個體診所勞動合同(專業(yè)14篇)

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    合同應該注重保護雙方的合法權(quán)益,避免出現(xiàn)任何漏洞。合同的簽訂應經(jīng)過雙方準確理解和確認,確保意愿的一致性。下面是一些合同范文的示例,供大家在起草合同時進行參考和借鑒。
    個體診所勞動合同篇一
    甲方(用人單位):
    乙方(勞動者):
    為明確雙方的責任、權(quán)力和義務,在平等自愿的前提下,甲方聘請乙方為門診部護士,從事臨床醫(yī)療工作,甲乙雙方達成以下協(xié)議:
    甲方聘用乙方期限為___年,自_____年__月__日起至_____年__月__日止。
    1、乙方應嚴格遵守《護士條例》、遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和診療技術(shù)規(guī)范的規(guī)定,自覺遵守甲方的各項規(guī)章制度。
    2、乙方應樹立良好的精神風貌,全心全意為病人服務,維護甲方的信譽和形象。對有損甲方的信譽和形象的行為,甲方有權(quán)解除協(xié)議。
    3、乙方應愛崗敬業(yè)、履行職責,為確保門診部的正常運營,乙方必須熟悉門診及藥房常用藥品的品種、用法、用量、適用癥等,并及時抄報缺貨計劃,在保障安全的前提下創(chuàng)造最佳效益。
    4、乙方在執(zhí)業(yè)活動中,應正確執(zhí)行醫(yī)囑、觀察病人的身心狀態(tài),對病人進行科學的護理。應不斷加強巡視工作,要做到三勤:即口勤、手勤、腿勤。
    5、乙方必須按照甲方規(guī)定的時間上下班、不遲到、早退,不擅自離崗、缺崗,在工作期內(nèi)不得從事與工作無關(guān)的活動,并堅持做到護理工作的四輕、十不準、十不交接等規(guī)定。
    6、因工作需要或緊急情況,乙方必須服從甲方的臨時加班工作。
    7、乙方必須盡職盡責,嚴格執(zhí)行護理操作規(guī)范,確保醫(yī)療安全。要做好對顧客的溝通及服務工作,盡量讓顧客滿意。
    8、乙方應嚴格保守甲方的商業(yè)秘密。
    1、甲方應確保乙方工資的及時發(fā)放,正常情況下當月工資為次月的10日發(fā)放。乙方工作期間工作餐由甲方負責。
    2、乙方工作時間為,隔天上班早上8點—晚上9:30。
    3、甲方對乙方的工資標準為:每月________元,甲方不承擔乙方的基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等各項保險費用。
    1、乙方患有不能從事本崗位的疾病,或不能勝任本職工作如,服務態(tài)度差、穿刺技術(shù)差。
    2、乙方嚴重違反門診部規(guī)章制度、勞動紀律、泄露門診部秘密的。
    3、乙方嚴重失職,徇私,發(fā)生重大醫(yī)療責任事故,對甲方利益及品牌形象造成重大損失的。
    4、訂立本協(xié)議時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法履行的。
    5、協(xié)議期內(nèi),乙方不得單方面解除協(xié)議,如欲解除協(xié)議在協(xié)議期滿,需提前一個月通知甲方。待甲方在該崗位人員上崗后,方可離崗。補充說明:乙方上崗前必須把護士資格證張、執(zhí)業(yè)證、畢業(yè)證交予甲方保管。
    本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。自簽訂之日起生效。
    甲方簽章:乙方簽章:
    年月日年月日。
    個體診所勞動合同篇二
    根據(jù)同志的申請和本診所的工作需要,本診所決定聘用,雙方同意鑒定如下合同:。
    一、該同志必須堅持四項基本原則,遵紀守法、執(zhí)行診所的一切規(guī)章制度,服從診所分配的各項工作,團結(jié)同志、勤奮工作、努力完成各項工作任務。
    二、乙方聘用期間的主要工作崗位是:。
    三、乙方要樹立全心全意為患者服務的思想,不怕苦不怕累,要有奉獻精神,做到服務態(tài)度好、服務質(zhì)量高。
    四、乙方要認真學習本專業(yè)理論知識并聯(lián)系臨床實際,不斷提高醫(yī)護技術(shù)水平,要嚴格執(zhí)行各項技術(shù)操作規(guī)范,謹慎工作,杜絕發(fā)生任何差錯事故。
    五、今年聘用的每月基本工資暫定為:元,以后若能續(xù)聘可以逐年增加工資。享受每月出勤補助,節(jié)假日加班補助。年終獎金和每月獎金可根據(jù)工作表現(xiàn)、貢獻大小,單位(甲方)效益的情況而定。
    `六、工作表現(xiàn)好,能勝任崗位工作,可以連續(xù)聘用,但每年必須重新修訂合同。
    七、聘用者若不能勝任工作或違反上述合同規(guī)定,診所可以將其解聘。
    八、此合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自簽字之日起生效。聘期:年月日至年月日止。
    用人單位(甲方)簽字:。
    被聘用者(乙方)簽字:蓋章:
    年月日年月日。
    個體診所勞動合同篇三
    甲方:。
    乙方:身份證號:執(zhí)業(yè)證書號:
    甲方系^v^門批準的醫(yī)療機構(gòu),乙方為退休醫(yī)生,現(xiàn)職稱為。經(jīng)雙方協(xié)商一致,就甲方聘請乙方從事診療活動達成以下協(xié)議:
    一、甲方聘用乙方擔任醫(yī)師職務。
    二、聘用期限為至止。
    三、乙方已退休,聘用期間,甲方不承擔乙方的各種社會保險,乙方承諾,乙方在退休前,各種社會保險已按法律規(guī)定繳足,乙方享有的各項退休待遇由乙方原退休單位承擔。
    四、乙方因病或在工作時間外受到傷害的,由乙方及乙方原單位、社會保險機構(gòu)承擔乙方所需各種費用,甲方不承擔責任。如乙方傷害是在甲方工作時發(fā)生的,在乙方原單位、社會保險機構(gòu)承擔乙方費用所需費用后仍不足以支付乙方所需費用的,由甲方承擔,但傷害是由乙方自身原因造成的,甲方不承擔責任。如乙方在退休前未按法律規(guī)定繳足各項社會保險,甲方也不承擔責任.本條所指工作時間是指乙方因工作需要進入甲方至離開甲方期間。
    五、乙方在甲方聘用期間,執(zhí)業(yè)證一周內(nèi)必須注冊在甲方。
    六、乙方的工作時間為:周一至周五,全天(8:00—12:00,14:00---17:00)。
    七、乙方在聘用期間應遵守甲方規(guī)章制度,按照甲方規(guī)章制度及衛(wèi)生法規(guī)認真履行職責。無條件遵守醫(yī)療操作規(guī)程,遵守甲方與各級醫(yī)保中心簽訂的醫(yī)療保險定點醫(yī)療機構(gòu)服務協(xié)議。甲方將對以上乙方執(zhí)行五、六、七條進行考核。
    八、甲方為乙方提供勞動報酬(固定報酬+績效考核工資),乙方作為科室學科帶頭人,每月支付乙方固定報酬元;該工資按礎醫(yī)療產(chǎn)值核發(fā),乙方應積極幫助科室完成相應考核產(chǎn)值。當科室未完成考核產(chǎn)值時,固定考核工資按相應比例扣除(實際完成產(chǎn)值/科室核定醫(yī)療產(chǎn)值﹡xxxx元);在完成科室醫(yī)療考核產(chǎn)值的基礎產(chǎn)值后,每月再自付績效考核工資元,不再參與其它獎金分配??冃ЧべY考核內(nèi)容如下:
    3、乙方應理解和支持科主任工作,充分發(fā)揮學科帶頭人作用,帶領值班醫(yī)師和科主任查房,嚴把質(zhì)量關(guān),積極處置患者病情。
    九、因乙方直接診療病人發(fā)生醫(yī)療糾紛、差錯或醫(yī)療事故,責任屬乙方,導致甲方賠償?shù)?,乙方應按相關(guān)法律法規(guī)及甲方有關(guān)醫(yī)療事故處理辦法和制度或承擔責任。
    十、合同解除:
    1、因乙方直接診療的病人發(fā)生醫(yī)療糾紛、差錯或醫(yī)療事故,責任屬乙方,甲方有權(quán)解除本合同。
    3、經(jīng)雙方書面確認,甲方未按約定支付勞動報酬的,乙方可解除本合同,并要求甲方支付拖欠的報酬。
    十一、乙方在合同期間因傷、病無法繼續(xù)履行本合同的,本合同終止。
    十二、甲方職工調(diào)整工資時,乙方不參與調(diào)整。雙方對報酬發(fā)生爭議的,可查對甲方的財務賬目,仍不能達成一致的,主張權(quán)利一方可向法院起訴,但在法院判決解除本合同前,各方仍應按本合同履行。
    十三、雙方不得無故解除本合同,任一方提前解除本合同的,應賠償對方貳萬元。
    十四、本合同雙方簽字后正式生效,生效之日起,原合同作廢。本合同一式肆份,甲方醫(yī)政、財務、人力資源部各一份,乙方一份。
    甲方:乙方:
    法定代表人(或代表人):
    個體診所勞動合同篇四
    甲 方: 乙 方:
    雇主(以下簡稱甲方) 受雇職工(以下簡稱乙方)
    根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及其他法律法規(guī)規(guī)定,甲乙雙方以平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
    第一條 本合同期限自 年 月 日開始,至 年 月 日終止,其中試用期 天。
    第二條 乙方同意在甲方從事 工作。
    第三條 甲方對乙方的勞動質(zhì)量和數(shù)量要求是: 。
    第四條 甲方每月 日以貨幣形式支付乙方工資,工資不低不 元,其中試用期間工資為 元。
    第五條 甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時,每周不超過40小時,甲方保證乙方至少休息一日,因工作需要延長工作時間的,經(jīng)乙方同意延長工作時間每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。
    第六條 甲方安排乙方加班加點的,甲應依法支付加玫加點工資,按以下標準支付工資;
    2、 在休息日工作,按照乙方日或小時工資標準的200%支付工資;
    3、 在法定休假節(jié)日工作的,應另外支付乙方日或小時工資標準300%的工資。
    第七條 甲乙雙方應按國家和**?。ㄊ校┥鐣kU的有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費。
    第八條 甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護的法規(guī)、規(guī)章,為乙方提供勞動安全和衛(wèi)生設施。根據(jù)從事工種的需要,發(fā)給乙方勞動保護用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動工具。
    第九條 甲方負責為乙方辦理人身意外傷害保險。保險期限由甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定,保險金額為 元。
    第十條 甲方應給予乙方 月的患病或非因工負傷的醫(yī)療期,乙方在醫(yī)療期內(nèi)患病的醫(yī)療費用甲方負擔 %。
    第十一條 乙方應遵守的勞動紀是: 。
    第十二條 本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
    第十三條 乙有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
    1、 在試用期間,被證明不符合錄用條件的;
    2、 嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;
    3、 嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
    4、 被依法追究刑事責任的。
    第十四 條下列情形之一,甲可以解除合同,但應提前三十日以局面形式通知乙方:
    1、 乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作的;
    2、 乙方勞動未達到勞動合同規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的;
    3、 甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十二條,就變更合同達成協(xié)議的;
    第十五條 合同雙方當事人協(xié)商一致,可以解除勞動合同。
    第十六條 乙解除本合同,應當提前三十日以局面形式通知甲方。
    第十七條 下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:
    1、 在試用期內(nèi)的;
    2、 甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
    3、 甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的。
    第十八條 乙方有下列情形之一,甲方不得解除、終止本合同:
    1、 患病或非因工負傷在醫(yī)療期內(nèi)的;
    2、 女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
    3、 患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動能力的。
    第十九條 勞動合同期滿,或者甲方破產(chǎn)倒閉時,勞動合同即行終止。
    第二十條 甲方出現(xiàn)本合同第十四條、十五條解除勞動合同情況以及甲方克扣或者無故拖欠乙方工資和拒不支付乙方加班加點工資報酬的,甲方應依據(jù)勞動部《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》支付乙方經(jīng)濟補償金。
    第二十一條 甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同,給乙方造成損害的,應按勞動部《違反勞動法有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失。
    第二十二條 乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項,給甲方造成損失的,乙方應按勞動部《違反勞動法有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失。
    第二十三條 當事人約定的其他內(nèi)容。
    第二十四條 因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁定委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
    第二十五條 本合同未盡事宜或與今后國家、**?。ㄊ校┯嘘P(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第二十六條 本合同書一式二份,甲、乙雙方各一份。
    甲方簽名(蓋章) 乙方簽章
    簽訂日期: 年 月 日 簽訂日期: 年 月 日
    鑒證機關(guān)(蓋章)
    鑒證員(簽章)
    個體診所勞動合同篇五
    甲 方: 乙 方:
    雇主(以下簡稱甲方) 與受雇職工(以下簡稱乙方)
    根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《北京市個體工商戶、私營企業(yè)雇工勞動管理暫行辦法》,甲乙雙方以平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
    第一條本合同期限自 年 月 日開始,至 年 月 日終止,其中試用期 天。
    第二條乙方同意在甲方從事 工作。
    第三條甲方對乙方的勞動質(zhì)量和數(shù)量要求是
    第四條甲方每月 日以貨幣形式支付乙方工資,工資不低不 元,其中試用期間工資為 元。
    第五條甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時,每周不超過40小時,甲方保證乙方至少休息一日,因工作需要延長工作時間的,經(jīng)乙方同意延長工作時間每日不得超過 3小時,每月不得超過36小時。
    第六條甲方安排乙方加班加點的,甲應依法支付加玫加點工資,按以下標準支付工資;
    2、 在休息日工作,按照乙方日或小時工資標準的200%支付工資;
    3、 在法定休假節(jié)日工作的,應另外支付乙方日或小時工資標準300%的工資。
    第七條甲乙雙方應按國家和北京市社會保險的有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費。
    第八條甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護的法規(guī)、規(guī)章,為乙方提供勞動安全和衛(wèi)生設施。根據(jù)從事工種的需要,發(fā)給乙方勞動保護用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動工具。
    第九條甲方負責為乙方辦理人身意外傷害保險。保險期限由甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定,保險金額為 元。
    第十條甲方應給予乙方 月的患病或非因工負傷的醫(yī)療期,乙方在醫(yī)療期內(nèi)患病的醫(yī)療費用甲方負擔 %.
    第十一條乙方應遵守的勞動紀律是 。
    第十二條本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
    第十三條乙有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
    1、 在試用期間,被證明不符合錄用條件的;
    2、 嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;
    3、 嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
    4、 被依法追究刑事責任的。
    第十四條下列情形之一,甲可以解除合同,但應提前三十日以局面形式通知乙方:
    1、 乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作的;
    2、 乙方勞動未達到勞動合同規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的;
    3、 甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十二條,就變更合同達成協(xié)議的;
    第十五條合同雙方當事人協(xié)商一致,可以解除勞動合同。
    第十六條乙解除本合同,應當提前三十日以局面形式通知甲方。
    第十七條下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:
    1、 在試用期內(nèi)的;
    2、 甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
    3、 甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的。
    第十八條乙方有下列情形之一,甲方不得解除、終止本合同:
    1、 患病或非因工負傷在醫(yī)療期內(nèi)的;
    2、 女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
    3、 患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動能力的。
    第十九條勞動合同期滿,或者甲方破產(chǎn)倒閉時,勞動合同即行終止。
    第二十條甲方依據(jù)本合同第十四條、十五條解除乙方勞動合同以及甲方克扣或者無故拖欠乙方工資和拒不支付乙方加班加點工資報酬的,甲方應依據(jù)勞動部《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》支付乙方經(jīng)濟補償金。
    第二十一條甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同,給乙方造成損害的,應按勞動部《違反(勞動法)有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失。
    第二十二條乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項,給 甲筆造成損失的,乙方應按勞動部《違反(勞動法)有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失。
    第二十三條當事人約定的其他內(nèi)容。
    第二十四條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向 勞動爭議仲裁定委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
    第二十五條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第二十六條本合同書一式二份,甲、乙雙方各一份。
    甲方簽名(蓋章) 乙方簽章
    簽訂日期: 年 月 日
    鑒證機關(guān)(蓋章)
    鑒證員(簽章)
    使用說明
    一、 本合同書可做為個體工商戶與雇工簽訂勞動合同之用。
    二、 個體工商戶與雇工利用本合同書簽訂勞動合同時,凡需要雙方協(xié)商的,經(jīng)協(xié)商一致后填寫在空格內(nèi);需要告知的事項,在空欄內(nèi)填寫清楚告知乙方。
    三、 本合同設定的條款不適用的,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后,在本合同書第二十三條一欄中寫明:“下列條款雙方協(xié)商一致同意取消”,列出某條某款即可。經(jīng)雙方當事人協(xié)商需增加的條款,也在本欄寫明“經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致同意以下條款”,并在下面逐條寫清。
    四、 本合同用鋼筆填寫,字跡清楚,文字簡練、準確。本合同一經(jīng)簽訂,不得涂改。
    五、 當事人約定的其他內(nèi)容、勞動合同變更書及續(xù)訂書在本合同內(nèi)填寫不下時,可另附紙。
    六、 本合同書一式兩份,甲、乙各一份,交乙方的不得由甲方代為保管。
    個體診所勞動合同篇六
    年齡:__________。
    居民身份證號碼:________________________________。
    乙方:____________________________________。
    年齡:__________。
    居民身份證號碼:________________________________。
    根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
    第一條本合同為活期合同。
    本合同生效日期_____年_____月____日,其中試用期3個月。
    二、工作內(nèi)容。
    第一條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔任甲方安排的工作。
    第二條乙方應按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質(zhì)量標準。
    第三條乙方確保甲方店內(nèi)物品、衣物無任何損壞丟失。如有任何損壞丟失,照價賠償。
    第四條乙方每月工資________元。品牌衣物賣出一件提成______元,非品牌衣物賣出一件提成____元。工作時間早____點至晚______點。每月有____天休息時間。
    第五條甲方每月_____號發(fā)放乙方上月工資。
    第六條如乙方辭職,需提前____天向甲方提出申請。
    第七條此協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,簽字生效。
    甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。
    個體診所勞動合同篇七
    甲方:
    乙方:
    甲方與乙方,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《北京市個體工商戶、私營企業(yè)雇工勞動管理暫行辦法》,甲乙雙方以平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
    第一條本合同期限自________年____月____日開始,至________年____月____日終止,其中試用期天。
    第二條乙方同意在甲方從事工作。
    第三條甲方對乙方的勞動質(zhì)量和數(shù)量要求是
    第四條甲方每月日以貨幣形式支付乙方工資,工資不低不元,其中試用期間工資為元。
    第五條甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時,每周不超過40小時,甲方保證乙方至少休息一日,因工作需要延長工作時間的,經(jīng)乙方同意延長工作時間每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。
    第六條甲方安排乙方加班加點的,甲應依法支付加玫加點工資,按以下標準支付工資;
    2、在休息日工作,按照乙方日或小時工資標準的200%支付工資;
    3、在法定休假節(jié)日工作的,應另外支付乙方日或小時工資標準300%的工資。
    第七條甲乙雙方應按國家和北京市社會保險的有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費。
    第八條甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護的法規(guī)、規(guī)章,為乙方提供勞動安全和衛(wèi)生設施。根據(jù)從事工種的需要,發(fā)給乙方勞動保護用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動工具。
    第九條甲方負責為乙方辦理人身意外傷害保險。保險期限由甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定,保險金額為元。
    第十條甲方應給予乙方月的患病或非因工負傷的醫(yī)療期,乙方在醫(yī)療期內(nèi)患病的醫(yī)療費用甲方負擔%.
    第十一條乙方應遵守的勞動紀律是。
    第十二條本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
    第十三條乙有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
    1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;
    2、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;
    3、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
    4、被依法追究刑事責任的。
    第十四條下列情形之一,甲可以解除合同,但應提前三十日以局面形式通知乙方:
    1、乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作的;
    2、乙方勞動未達到勞動合同規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的;
    3、甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十二條,就變更合同達成協(xié)議的;
    第十五條合同雙方當事人協(xié)商一致,可以解除勞動合同。
    第十六條乙解除本合同,應當提前三十日以局面形式通知甲方。
    第十七條下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:
    1、在試用期內(nèi)的;
    2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
    3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的。
    第十八條乙方有下列情形之一,甲方不得解除、終止本合同:
    1、患病或非因工負傷在醫(yī)療期內(nèi)的;
    2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
    3、患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動能力的。
    第十九條勞動合同期滿,或者甲方破產(chǎn)倒閉時,勞動合同即行終止。
    第二十條甲方依據(jù)本合同第十四條、十五條解除乙方勞動合同以及甲方克扣或者無故拖欠乙方工資和拒不支付乙方加班加點工資報酬的,甲方應依據(jù)勞動部《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》支付乙方經(jīng)濟補償金。
    第二十一條甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同,給乙方造成損害的,應按勞動部《違反(勞動法)有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失。
    第二十二條乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項,給甲筆造成損失的,乙方應按勞動部《違反(勞動法)有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失。
    第二十三條當事人約定的其他內(nèi)容。
    第二十四條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁定委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
    第二十五條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第二十六條本合同書一式二份,甲、乙雙方各一份。
    甲方簽名(蓋章)乙方簽章
    簽訂日期:________年____月____日
    鑒證機關(guān)(蓋章)
    鑒證員(簽章)
    個體診所勞動合同篇八
    為了繁榮市場,促進南平市經(jīng)濟發(fā)展,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,甲方將座落于南平市解放路人民醫(yī)院門診住院一層商場由乙方全額出資裝修,并由乙租賃經(jīng)營。為理順雙方的責、權(quán)、利,特訂以下合同條款,以便雙方共同遵守:
    一、南平市人民醫(yī)院門診住院大樓一層商場(約450m2)第一年租金元。合同履約保證金陸萬元不抵扣租金,乙方必須在合同簽訂之日起3天內(nèi)一次性交清第一批(第一季度)租金元。第二批()在每批頭一個月七日內(nèi)繳付本批租金。以下各批時間類推。第二年、第三年均以每年租元(),繳款時間按第一年規(guī)定執(zhí)行。乙方若中途終止合同,不退當年租金及合同履約保證金。乙方若逾期不交或拖欠租金的,以銀行同期貸款利率兩倍計算交滯納金;逾期一個月仍不交租金,甲方有權(quán)單方面終止合同,無償收回租賃商場,并沒收一個月仍不交租金。
    二、租賃期限三年,自_________年____月____日起至_________年____月____日止。租賃期內(nèi),若乙方中途終止合同、違約或損壞甲方店面內(nèi)原有設施等情況下,甲方將不予退還合同履約保證金。合同期滿后,經(jīng)甲方驗收合格后,將退還合同履約保證金,甲方按約收回租賃商場。乙方若有意續(xù)租,應提前一個半月書面通知甲方,否則視為不繼續(xù)承租。若甲方有意商場繼續(xù)出租,同等條件下乙方擁有優(yōu)先承租權(quán)。
    三、商場裝修標準及店牌規(guī)格應按甲方認可的規(guī)定進行施工:1、店面店牌的位置設在商場主樓一層正面門楣下半部,其字牌的面積不得在于南平市人民醫(yī)院院牌,除此之外不得在大樓前再高任何字牌。2、乙方承包商場的內(nèi)裝修標準必須符合消防驗收要求。乙方年投入裝修費用和稅收等自理,不抵扣商場租金,乙方在內(nèi)裝修時,不得改變房屋框架和墻體結(jié)構(gòu),乙方若違反本款規(guī)定的除照價賠償乙方損失外,甲方有權(quán)終止合同,收回商場并沒收預交租金及履約保證金。
    四、乙方租賃商場只能自用,使用面積在000平方米以內(nèi)(即在商場大門內(nèi))不得占道經(jīng)營,不得轉(zhuǎn)租,不得轉(zhuǎn)包,不得在承租商場內(nèi)生產(chǎn)或經(jīng)營易燃易爆危險品和國家禁令商品,不得經(jīng)營餐飲業(yè)、娛樂業(yè),不得經(jīng)銷藥品和保健品。乙方只能在商定的項目范圍內(nèi)經(jīng)營,若乙方違反本規(guī)定,甲方有權(quán)終止合同,并無償收回商場并沒收預交租金和履約保證金。
    五、租賃期間,租賃商場內(nèi)的設備、設施商場門、窗的維修費用由乙方自理;乙方所用水、電費用自理,每月一結(jié),次月五日內(nèi)繳清,逾期甲方有權(quán)停止供應水電。在人民醫(yī)院門診住院大樓停水、停電期間,乙方自行解決用水、用電。租賃期滿后,乙方投資的內(nèi)裝修設施無償歸甲方所有;商場原甲方配備的門窗等設施乙方應完整無損歸還甲方。乙方所欠債務自己承當還債義務,不影響甲方對此權(quán)利的實現(xiàn)。
    六、乙方應依法經(jīng)營、照章納稅(乙方負責辦理營業(yè)執(zhí)照等有關(guān)證照、費用自理)自覺遵守國家法律、法規(guī)。凡在租賃商場內(nèi)發(fā)生打架、斗歐、鬧事、賭博、賣淫、嫖娼、吸毒等觸犯法律行為的,其后果與法律責任自自負,凡在租賃商場內(nèi)發(fā)生火災、盜竊、搶劫、爆炸、兇殺等嚴重刑事案件或重大事故的,其后果與法律責任由乙方自負;并照價賠償甲方一切損失。乙方任何經(jīng)營活動不得對甲方產(chǎn)生負面影響。若乙方違法亂紀一旦被司法機關(guān)查處,甲方當即收回商場,并沒合同履約保證金,同時終止合同。
    七、乙方在租賃期間,應文明經(jīng)商、禮貌待客。要服從甲方和公安、稅務、工商、城管、衛(wèi)生、街道、居委會等行政管理部門的監(jiān)管,若不服從管理,經(jīng)教育不改的,甲方可無償收回商場并沒收合同履約金,終止合同。
    八、除人力不可抗拒的因素或乙方違反以上條款規(guī)定外,甲方不得在租賃期間內(nèi)隨意終止乙方租賃(甲、乙雙方協(xié)商一致解除本合同除外)。
    九、乙方負責提供商場裝修設計圖及水電施工圖交甲方,并由甲方人員監(jiān)督施工。
    十、以上合同條款,甲、乙雙方應保證履行,未經(jīng)雙方協(xié)商同意,任意一方違反合同規(guī)定的,違約方以當年雙倍租金為違約處罰賠償給守約方。
    十一、本合同經(jīng)過公證,其公證費雙方各分擔50%.租賃期間,如果發(fā)生合同糾紛,可先自行協(xié)商解決。若協(xié)商未果,任何一方有權(quán)按合同公證有關(guān)程序到延平區(qū)人民法院申請強制執(zhí)行。
    十二、本合同未盡事宜,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,可增訂補充條款,與合同有同等效力。
    十三、本合同一式四份,甲、乙各二份。
    十四、本合同在甲方收到合同履約金及第一批租金之日起生效。
    甲方(簽章):_________乙方(簽章):_________。
    簽訂地點:___________簽訂地點:___________。
    個體診所勞動合同篇九
    甲方:
    乙方:
    甲方因工作需要,擬聘用乙方擔任工作,為明確雙方權(quán)利義務關(guān)系,根據(jù)我國《勞動法》的有關(guān)規(guī)定,特制定本合同,具體條款如下:
    本合同期限為年,即年月日至年月日止。
    二、工資。
    乙方的工資為每月元。
    三、合同的解除。
    1、乙方嚴重違反甲方勞動紀律或規(guī)章制度的;。
    2、乙方嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;。
    3、乙方被依法追究刑事責任的。
    以上三種情形,甲方有權(quán)立即解除本合同,并有權(quán)不支付經(jīng)濟補償。
    5、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;。
    6、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達成協(xié)議的。
    因以上三種情形解除本合同的,甲方可以解除勞動合同,但是應當提前三十日以書面形式通知乙方本人,并按國家有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟補償。
    7、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的;。
    8、甲方未按照本合同約定支付工資的。
    以上兩種情形,乙方可以隨時提出解除本合同。
    因此種原因解除本合同的,乙方應當提前三十日以書面形式通知甲方,如因此造此甲方實際損失(包括培訓費用、經(jīng)濟損失等)的,乙方還應予以賠償。
    四、規(guī)章制度。
    甲方已經(jīng)制定詳盡的內(nèi)部規(guī)章制度,在本合同簽訂時,甲方已向乙方告知具體的內(nèi)容,乙方簽訂本合同視為已對此規(guī)章制度知悉并已完全理解。
    五、違約責任。
    甲乙雙方在履行本合同的過程中,因一方行為給對方造成損失的,受損方有權(quán)要求對方給予相應的賠償。
    六、其他。
    本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,均具法律效力。
    本合同自簽訂之日起具備法律效力。
    甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
    個體診所勞動合同篇十
    甲方:乙方:
    根據(jù)xxx勞動法的規(guī)定,經(jīng)雙方友好協(xié)商,本著自愿平等的.原則,達成合同條款如下:以資共同遵守。
    合同有效期自:年月日至年月日止合同期滿即終止執(zhí)行。因本店工作需要,在雙方完全同意的條件下,可續(xù)訂合同。
    經(jīng)雙方協(xié)商,乙方在合同期內(nèi)從事甲方鞋店的導購員工作。
    甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生工作環(huán)境,保證乙方在人生安全不受危險的環(huán)境條件下工作。
    乙方根據(jù)甲方規(guī)定負責店內(nèi)以下幾項工作:
    1、各種貨品的銷售;
    2、貸品的清點和驗貸;
    3、各項衛(wèi)生的打掃、陳列和整理。
    4、其他店內(nèi)需要的工作。
    根據(jù)甲方現(xiàn)行工資制度確定乙方的勞動報酬構(gòu)成為:
    基礎工資元+全勤獎元+優(yōu)秀衛(wèi)生獎+優(yōu)秀服務獎+優(yōu)秀業(yè)績獎+消售提成+年終獎。
    1、員工應遵守本店各項制度及員工守則,遵守本店規(guī)定的工作程序。
    2、員工如違反本店的規(guī)章制度,本店可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或解雇。
    3、員工如毀壞或遺失本店財物的,依市場聚給予以補償。盤點以少貸的,查明是乙方的原因的,由乙方按照丟失貸品的原價賠償給甲方,未知原因的由當天班次的所有營業(yè)員共同賠償,按原價賠償給甲方。
    (a)合下列情況之一的,本專賣店可以解除本合同,
    a、員工嚴重違反勞動紀律和本專賣店規(guī)章制度的;或有嚴重損害本專賣店利益的行為,或嚴重失職,或收受客戶回扣的。
    b、本專賣店因生產(chǎn)經(jīng)營情況發(fā)生變化而多余職工或本專賣店宣布解散。
    c、員工工作態(tài)度怠慢不創(chuàng)造效益,沒有工作積極性或業(yè)績一直下降的。
    (b)有下列情況之一的,員工可以隨時書面解除合同:
    a、本專賣店不按照本合同規(guī)定向員工支付勞動報酬;
    b、本專賣店違反國家法律法規(guī),侵犯員工合法權(quán)益的乙方若合同期滿甲方將結(jié)算清所有工資和押金。
    (c)乙方合同期未滿,應自行承擔經(jīng)濟損失。
    本專賣店鼓歷員工參加與本職工作關(guān)的各類培訓;凡員工參加經(jīng)本專賣店同意的培訓;本專賣店應當相應地地予以報銷相關(guān)的培訓費用。與專賣店外派員工參加培訓;則雙方另訂培訓合同。
    本合同如有下列情形之一的,則本合同自始無效;
    1、根本違反法律法規(guī)的;
    2、供虛假信息;欺騙本專賣店而簽訂本合同的;
    3、工為任何不合法、不正當目的進入本專賣店工作的。本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。簽約雙方已讀懂上述條款的約定,現(xiàn)自愿簽字確認。
    甲方:專賣店代表人:
    電話:
    乙方:乙方身份號:
    電話:
    合同簽署時間:年月日。
    個體診所勞動合同篇十一
    在日常生活和工作中,報告使用的頻率越來越高,要注意報告在寫作時具有一定的格式。在寫之前,可以先參考范文,以下是小編為大家收集的個體診所自查報告(精品),歡迎閱讀與收藏。
    為保障人民群眾使用醫(yī)療器械有效性,我們針對上級文件精神,特組織相關(guān)人員重點就全院醫(yī)療器械進行了全面檢查,現(xiàn)將具體情況匯報如下:
    一、加強領導、強化責任,增強質(zhì)量責任意識。
    醫(yī)院首先成立了以院長為組長、各科室主任為成員的安全管理組織,把醫(yī)療器械安全的管理納入醫(yī)院工作重中之重。加強領導、強化責任,增強質(zhì)量責任意識。醫(yī)院建立、完善了一系列醫(yī)療器械相關(guān)制度:醫(yī)療器械不合格處理制度、一次性醫(yī)療用品管理制度、醫(yī)療器械不良事件監(jiān)督管理制度、醫(yī)療器械儲存、養(yǎng)護、使用、維修制度等,以制度來保障醫(yī)院臨床工作的安全順利開展。
    二、為保證購進醫(yī)療器械的質(zhì)量和使用安全,杜絕不合格醫(yī)療器械進入,本院特制訂醫(yī)療器械購進管理制度。對購進的醫(yī)療器械所具備的條件以及供應商所具備的資質(zhì)做出了嚴格的規(guī)定。
    三、為保證入庫醫(yī)療器械的合法及質(zhì)量,認真執(zhí)行醫(yī)療器械入庫制度,確保醫(yī)療器械的安全使用。
    四、做好日常保管工作。
    五、為保證在庫儲存醫(yī)療器械的質(zhì)量,我們還組織專門人員做好醫(yī)療器械日常維護工作。
    六、加強不合格醫(yī)療器械的管理,防止不合格醫(yī)療器械進入臨床,我院特制訂不良事件報告制度。如有醫(yī)療器械不良事件發(fā)生,應查清事發(fā)地點、時間、不良反應或不良事件基本情況,并做好記錄,迅速上報區(qū)藥品醫(yī)療器械監(jiān)督管理局。
    1、進一步加大醫(yī)療器械安全知識的宣傳力度,落實相關(guān)制度,提高醫(yī)院的.醫(yī)療器械安全責任意識。
    2、增加醫(yī)院醫(yī)療器械安全工作日常檢查、監(jiān)督的頻次,及時排查醫(yī)療器械安全隱患,牢固樹立"安全第一意識,服務患者,不斷構(gòu)建人民滿意的醫(yī)院。
    3、繼續(xù)與上級部門積極配合,鞏固醫(yī)院醫(yī)療器械安全工作取得成果,共同營造醫(yī)療器械的良好氛圍,為構(gòu)建和諧社會做出更大貢獻。
    xx年我診所在縣衛(wèi)生局、縣衛(wèi)生監(jiān)督局指導下、積極開展醫(yī)德醫(yī)風及行業(yè)作風建設,解放思想、更新觀念、深化改革、加強內(nèi)部管理,通過我診所工作人員的努力,為涉及遍區(qū)的人民群眾的醫(yī)療衛(wèi)生保健得到了更好的補充服務,我遍區(qū)衛(wèi)生事業(yè)艱苦穩(wěn)步發(fā)展,現(xiàn)將今年的自查整改報告工作如下:
    一、我診所位中昊雅居8號樓7號商廳,使用面積90m2,涉及遍區(qū)人口密聚,為社區(qū)開展中西醫(yī)結(jié)合科,方便社區(qū)有病近醫(yī),購藥近買之利。
    二、我診所醫(yī)務人員xx名,執(zhí)業(yè)醫(yī)師xx名,助理醫(yī)師xx名,護士xx名,注冊資金到位,基本設備有血壓計,體溫計,紫外線消毒燈等。設有診室一間,注射室一間、觀察治療室一間、藥房一間、系營利性醫(yī)療結(jié)構(gòu)。依法積極在規(guī)定范圍內(nèi)開展中西醫(yī)醫(yī)療服務,并按規(guī)章制度開展工作。我診所近年來未發(fā)現(xiàn)傳染病例及醫(yī)療事故糾紛,基本符合縣衛(wèi)生局要求的相應基本標準。
    為確保創(chuàng)建我診所為“放心藥房”藥品正規(guī)渠道采購,杜絕假劣藥品,定期或不定期自查過期和變質(zhì)藥品,保證藥品質(zhì)量和用藥安全。認真貫徹執(zhí)行國家收費,杜絕亂收費,接受群眾監(jiān)督,讓病人享受到即便宜,又保證質(zhì)量的合格藥品。
    四、醫(yī)德醫(yī)風和行業(yè)作風建設。
    加強思想政治工作,是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng),是社會主義事業(yè)取得成功的根本保證。衛(wèi)生改革工作越深入越要加強思想政治工作。20xx年我們將繼續(xù)加強醫(yī)德醫(yī)風教育和行業(yè)作風建設,努力提高醫(yī)務人員愛崗敬業(yè)、無私奉獻的精神,牢固樹立全心全意為人民服務的思想。深入學習中央及自治區(qū)、市、縣衛(wèi)生改革的方針、政策,增強衛(wèi)生改革的緊迫感和責任感,積極投身衛(wèi)生改革中,保證各項改革工作的順利進行。
    五、存在問題。
    1、醫(yī)務人員專業(yè)技術(shù)有待于學習提高。
    2、醫(yī)療設備滿足不了病人的需求。
    3、新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度,落實不到個體診所,營利性醫(yī)療機構(gòu)。
    六、解決問題的方法。
    1、加強醫(yī)德醫(yī)風教育,糾正行業(yè)不正之風,提供更好的醫(yī)療服務。
    2、加強醫(yī)務人員的業(yè)務學習,提高業(yè)務水平。
    3、考慮增加必要設備。
    個體診所勞動合同篇十二
    甲方:
    乙方:身份證號:_______________________。
    根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律、政策等有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的原則下,立此合同:
    聘用雙方達成協(xié)議如下:
    一、聘用合同期限:
    聘用合同有效期自20__年__月日起至年月日。
    二、崗位職責與工作要求:
    (一)甲方安排乙方在新城醫(yī)院口腔科工作。甲方如因工作需要,可以調(diào)換乙方的工作崗位。
    (二)乙方需遵守國家的法律、法令和法規(guī),愛護科室財產(chǎn)、遵守勞動紀律及甲方各項規(guī)章制度。
    (三)乙方須按照甲方確定的崗位職責自覺接受甲方管理,服從工作安排,按時按質(zhì)完成工作任務。
    (四)聘用合同期內(nèi),在未經(jīng)甲方同意或選送的情況下,乙方不得擅自占用工作時間參加各類專業(yè)或?qū)W歷學習。
    (五)乙方嚴重失職使科室利益造成重大損失的,科室將依法追究其經(jīng)濟賠償責任。
    三、工作報酬、福利、及其他待遇:
    1、甲方根據(jù)單位具體規(guī)定以及乙方所在工作崗位核定和發(fā)放乙方當?shù)脑鹿べY、提成、獎金、及其它補貼等。
    底薪:800+養(yǎng)老醫(yī)療保險700(可自行購買或者單位代為扣繳)+生活補助500=2000提成:每月營業(yè)額扣除加工和材料費后×0.2。
    年終獎金(保證金):根據(jù)乙方每月的考勤,衛(wèi)生工作,及勞動紀律等綜合年終發(fā)放。按月結(jié)算,但不每月發(fā)放。
    2、甲方為乙方提供住宿。
    3、乙方在甲方工作一年之后,乙方在取得口腔執(zhí)業(yè)證后,在甲方新增設南干道口腔診所,乙方如到南干道口腔診所工作可以優(yōu)先享有入股(伙)的權(quán)益。
    4、甲方提取乙方年終獎金(保證金)做為乙方違約保證金,保證金在乙方無違約前提下在每年12月底全額一次性發(fā)放。或在12月底發(fā)放50%,6月底發(fā)放50%。
    四、工作紀律:
    乙方違反法紀、法規(guī)及甲方規(guī)章制度,或者不能勝任本職工作,甲方可根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)及《科室崗位職責》《科室規(guī)章制度》,視情節(jié)輕重,給予批評教育、經(jīng)濟處罰或行政處分。
    五、合同的變更、解除和違約責任。
    1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同,變更后的合同內(nèi)容或有關(guān)條款經(jīng)雙方簽章后即可生效。
    2、有下列情況之一者,甲方可解除本合同:
    (1)乙方嚴重違反法律、法規(guī)及診所規(guī)章制度的;。
    (2)乙方嚴重失職,使診所利益造成重大損失的;。
    (3)因經(jīng)濟、政策等客觀原因使甲方所在診所的設置已不可能或無必要時;。
    (4)乙方在合同期內(nèi)沒能完成雙方議定的工作任務;。
    3、有下列情況之一者或其它原因,乙方可通知甲方解除本合同,但需于一月前提出書面申請。
    (1)甲方未按合同的約定支付工資報酬的;。
    (2)因身體健康狀況不能繼續(xù)從事本職工作,并提供有效證明的;。
    4、聘用合同的違約責任:本合同時在雙方自愿認可下簽訂,任何一方無正當理由不得單方面違約,否則支未違約方付違約金2萬元整。并承擔其它違約責任,如扣除全年保證金,由甲方出資的進修學習費用,應全額退還甲方。
    六、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。
    甲方:乙方:
    日期:日期:
    個體診所勞動合同篇十三
    為了加強門診部的管理,保障門診部各項工作的正常開展,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和其它有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定并結(jié)合本門診部的實際情況,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,達成如下協(xié)議:
    甲方根據(jù)門診工作需要,聘用乙方在門診部從事______工作,乙方職稱______,擔任______職務。
    合同期限______年,合同期從______年______月______日起到______年______月______日止。
    甲方因門診部醫(yī)療工作特點,規(guī)定每周休息______天。
    (1)乙方的工資待遇,基本工資每月______元,其它待遇由門診統(tǒng)一考核發(fā)放,個人所得稅由乙方自己申報。
    (2)本市內(nèi)聘用人員,原無參加社保和醫(yī)保的醫(yī)務人員,業(yè)務能力強,證件齊全,愿長期在本門診的,甲方為其辦理養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險,費用由甲乙雙方按規(guī)定比例交納。
    (3)外地聘用的醫(yī)務人員,養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險甲方給乙方發(fā)放工資報酬待遇等方面體現(xiàn),乙方自行交納。
    (1)遵守甲方制定的各項規(guī)章制度。精誠團結(jié),工作互相協(xié)調(diào)。
    (2)嚴格執(zhí)行醫(yī)療操作規(guī)程,保證醫(yī)療安全。
    (3)愛護甲方財產(chǎn),保守甲方的商業(yè)秘密。
    (4)不以門診部的名義進行個人經(jīng)濟往來,不進行或參與有損門診部聲譽的活動,言行不干涉甲方的經(jīng)濟運作和門診部發(fā)展。
    有下列情況之一的,甲方可解除本合同。
    (1)乙方嚴重違反法律、法規(guī)或甲方制定的規(guī)章制度的;
    (2)乙方嚴重失職、徇私舞弊,使甲方利益造成重大損害的;
    (3)因乙方原因而造成甲乙雙方工作不協(xié)調(diào),嚴重影響工作的;
    有下列情況者,乙方可通知甲方解除本合同。
    (1)甲方未按合同的約定支付工資報酬的;
    (2)因身體健康狀況不能繼續(xù)從事醫(yī)療工作的;
    (3)甲方以暴力威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
    甲乙雙方如因上述情況解除合同,均不必陳述理由,在二日內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù),同時終止本合同和甲方給予的工資及其它待遇。
    (1)合同期滿,甲乙雙方同意延續(xù)本合同的,可在合同期滿拾日內(nèi)雙方重新訂合同;
    (2)乙方在本合同期內(nèi)發(fā)生的一違法行為和民事糾紛自行負責,與甲方無關(guān)。
    (3)本合同未盡事宜,雙方將本著友好協(xié)商的精神解決;
    甲方蓋章:乙方簽字:
    合同簽定時間:
    個體診所勞動合同篇十四
    甲方聘用乙方為試用期員工,試用期____個月,自_____年____月____日起至_____年____月____日止。經(jīng)雙方平等協(xié)商,現(xiàn)就試用期間的有關(guān)事項訂立以下條款,以共同遵守。
    一、乙方的崗位(工種)為:_______________________。
    在試用期間,根據(jù)工作需要和乙方能力,甲方有權(quán)對乙方的工作崗位進行調(diào)整。
    二、在試用期間,乙方應保守甲方的商業(yè)秘密,嚴格遵守勞動紀律和甲方的各項治理規(guī)定及制度,并根據(jù)甲方工作安排,認真履行職責,維護甲方合法權(quán)益。
    三、乙方試用期工資為______元/月,甲方按月發(fā)放。
    四、乙方在試用期內(nèi),考勤均由甲方按實際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。
    五、乙方在試用期內(nèi),公司的福利待遇均已包含在試用期工資內(nèi)。
    六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月10日左右發(fā)放,若乙方工作不足一個月時,按月工資比例折合實際工作天數(shù)計算。若工資發(fā)放日恰逢周日或假日,甲方結(jié)合公司實際情況逐日順延發(fā)放。
    七、在試用期內(nèi),乙方提出解除本合同時,須提前七個工作日通知甲方,協(xié)商解決,否則,將根據(jù)公司制度,由公司按制度論處。
    八、在試用期內(nèi),甲方如認為乙方不能勝任工作或發(fā)現(xiàn)乙方應聘材料弄虛作假,不符合錄用條件的,可隨時停止試用并予以解雇,工資按乙方實際考勤(或計件工資總額),依據(jù)公司制度及本合同相關(guān)內(nèi)容(條款)結(jié)算。
    九、在試用期內(nèi),乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方的治理規(guī)章制度的。或者故意或嚴重失職,給甲方利益造成損害的`,甲方有權(quán)立即終止試用并予以解雇。乙方應對甲方造成的損失予以全額的賠償責任。
    十、在試用期內(nèi),因乙方泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成經(jīng)濟損失。或因乙方的故意或重大過失行為給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權(quán)向乙方進行追償。
    十一、試用期滿或試用期內(nèi)工作突出并經(jīng)考核合格者,將在當月內(nèi)與公司簽訂正式勞動合同??己瞬缓细裾?,公司根據(jù)實際情況將予以解雇。
    十二、乙方聲明,乙方在簽署本合同時,已知曉甲方的制度并愿意遵守各項事宜。
    十三、本合同經(jīng)雙方簽字后起生效。
    十四、未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商解決。