沒有總結(jié)，我們只能在經(jīng)歷中迷失，總結(jié)可讓我們從失敗中汲取教訓。總結(jié)時，可以用圖表、數(shù)據(jù)等形式進行更直觀的展示。探索總結(jié)的藝術(shù)，愿這些范文能為大家?guī)盱`感和思路。
三方協(xié)議書編號查篇一
甲乙雙方在自愿、平等、互利的基礎上，協(xié)商一致，訂立本合同，承諾共同遵守。協(xié)議如下：
1、居住。
2、辦公）使用。
二、甲方保證乙方在承租期內(nèi)房屋、水、電、暖、燃氣、有線等設施安全正常使用，乙方未征得甲方同意前，不得進行裝修。
三、乙方負責承租期內(nèi)水、電、暖、燃氣、有線、衛(wèi)生、物業(yè)、電梯等相關(guān)費用的繳納，如乙方拖欠，甲方有權(quán)終止協(xié)議書。
四、甲方房屋始租之日起水表數(shù)____度；電表數(shù)____度；燃氣____字。
五、該房屋月（季）租金____元，乙方須在每季（半年、一年）前____天繳納甲方房租，并在簽訂協(xié)議時交納首期租金人民幣____元給甲方，不得拖欠，如乙方到期不繳納房租，甲方有權(quán)終止協(xié)議書。
六、為保證乙方合理善意地使用該房屋及其配套設施，乙方應在簽訂本協(xié)議交納首期租金時支付人民幣____元作為租房保證金。待租賃期限屆滿時，甲方驗房后，如房屋及附屬設施完好無損，即將此保證金全部歸還乙方，同時乙方將該房屋鑰匙、燃氣卡、電表、水卡交予甲方。
七、乙方須保證承租房屋設施的完好無損，如人為損壞，需照價賠償。如自然損壞，需由甲方負責維修。
八、甲方保證乙方入住時該房屋配備的電器安全，無事故隱患。乙方認可設施的安全性并保證按操作規(guī)程使用，尤其熱水器需斷電使用；保證安全使用燃氣灶具等。
九、乙方租賃期內(nèi)不得轉(zhuǎn)租和轉(zhuǎn)借房屋全部或部分給其他方，否則甲方有權(quán)終止租賃協(xié)議，所造成的損失由乙方承擔。
十、承租期間，乙方須遵紀守法，如有違反，由乙方為其行為負責。
十一、租期自____年____月____日至____年____月____日。合同期滿乙方續(xù)租，必須提前一個月通知甲方。甲方或乙方租賃期內(nèi)解約，需賠償對方________元的違約金。
十二、甲方提供該房屋產(chǎn)權(quán)證或相關(guān)產(chǎn)權(quán)證明及身份證明，乙方提供身份證明，雙方在驗明對方的證件及相關(guān)手續(xù)前提下，同意簽訂本協(xié)議，并于____日內(nèi)到房屋所轄派出所辦理暫住手續(xù)。
十三、甲乙雙方合同簽訂之日起，中介責任終止。甲乙雙方須恪守合同條款，如在租賃期間產(chǎn)生糾紛自行解決，或上訴該房屋所在地人民法院裁決。
十四、甲乙雙方簽訂合同時，乙方按實際租賃該房屋一個月租金標準支付丙方中介傭金。合同簽訂后由于甲乙方雙方違約導致解約，中介傭金不予退還。
十五、備注：_。
1、甲方室內(nèi)物品：_____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________。甲方：電話：地址：
乙方：電話：地址：
本協(xié)議于年月日簽訂生效。
三方協(xié)議書編號查篇二
大學生畢業(yè)前后往往要簽署三份協(xié)議:實習協(xié)議、就業(yè)協(xié)議、勞動合同，但是不少學生和用人單位都不能區(qū)分三份協(xié)議的特點和效力。以下小篇提供大學生就業(yè)協(xié)議書的作用閱讀。
什么是就業(yè)協(xié)議?
就業(yè)協(xié)議是三方協(xié)議，全稱為《全國普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，是由校方、畢業(yè)生、工作單位三方來簽訂，是具有法律效益的協(xié)議書，一般高校會在大四的時候派發(fā)給學生(具體時間由各校制定)，此協(xié)議一式三份，由該大學生保留一份用于辦理報到、轉(zhuǎn)移行政關(guān)系及戶口等手續(xù)。就業(yè)協(xié)議的法律效益直至該畢業(yè)生到工作單位報道，和該單位簽訂《勞動合同》后失效。
大學生就業(yè)協(xié)議書有什么用?
畢業(yè)生持就業(yè)協(xié)議和報到證到工作單位報到，然后再憑《戶口遷移證》辦理人事檔案和戶口的遷移，最后就業(yè)協(xié)議和報到證等相關(guān)證明文件都將存入你的人事檔案，這些都將成為你就業(yè)開始的證明。就業(yè)協(xié)議是為了教育部門和各高校作為就業(yè)率統(tǒng)計的部分工作內(nèi)容，和畢業(yè)證的發(fā)放沒有關(guān)系，但有個別學校為了提高本校就業(yè)率，畢業(yè)時規(guī)定學生必須簽訂“就業(yè)協(xié)議書”，否則將沒有實習成績、不給學位證或是畢業(yè)證等，這些都是不合理的，國家的相關(guān)政策沒有這項硬性規(guī)定，遇到這種情況，畢業(yè)生可以向上級教育部門反應具體情況，由教育部門來協(xié)助解決。
如果畢業(yè)生沒有找到就業(yè)單位無法簽署“就業(yè)協(xié)議”，可以在申請“暫緩就業(yè)協(xié)議”有效期間，辦理暫緩就業(yè)，這樣學?？梢栽?年內(nèi)對其的檔案和戶籍予以免費保管，暫緩就業(yè)期間隨時可以辦理就業(yè)手續(xù)，再由校方發(fā)放《報到證》及《戶口遷移證》，然后畢業(yè)生持這些證明辦理人事檔案和戶口關(guān)系的遷移等事宜。
1、簽訂“高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書”是高校畢業(yè)生畢業(yè)工作之中的一項重要程序，也是畢業(yè)生落實單位后須履行的義務。
因我校屬全國普通高校系列，享有全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)的優(yōu)惠政策。所以按“全國普通高校畢業(yè)生的就業(yè)程序”辦理有關(guān)畢業(yè)生就業(yè)手續(xù)。在畢業(yè)之時畢業(yè)生走向工作單位工作，人事關(guān)系(戶口檔案等)隨之也要遷移，那么憑什么證明辦理遷移手續(xù)呢,在教育部統(tǒng)一規(guī)定只有通過簽訂就業(yè)協(xié)議書，再依據(jù)就業(yè)協(xié)議書開具全國高校統(tǒng)一的“高校畢業(yè)生就業(yè)報到證”，到工作單位和有關(guān)部門辦理戶口、人事檔案和“各種福利金”等手續(xù)。
2、檔案記錄人生的歷程。
我國已加入wto，正在促進我國的人事制度改革發(fā)展，且人力資源管理趨于正規(guī)化，作為一個有一定知名度的企事業(yè)單位在招聘人員時，會關(guān)注應聘者的人事檔案。若畢業(yè)生在畢業(yè)走向社會之時落實了就業(yè)單位并簽訂協(xié)議則檔案內(nèi)開始記錄著您的工作歷程，否則檔案里沒有工作后的任何記錄。今后個人檔案對個人職業(yè)發(fā)展極為重要。
3、切實保障雙方勞資關(guān)系。
簽訂協(xié)議書是保護畢業(yè)生在用人單位工作的切身利益關(guān)系的有力保障。如：保護意外工傷、、“多種福利金”等的個人利益。
4、身份的標志。
在規(guī)定期限內(nèi)簽訂協(xié)議書，學校將根據(jù)協(xié)議書編制就業(yè)計劃并上報省教育廳。經(jīng)國家教育部審核下達，即持有高校畢業(yè)生就業(yè)報到證，具備了正規(guī)高校畢業(yè)生的標志，與成教、非正規(guī)統(tǒng)招畢業(yè)生等相區(qū)別。我們國家有人才市場和勞動力市場之分，人才市場管理人才，勞動力市場管理學歷較低的人。沒有簽約的同學會失去很多享受人才待遇的機會，因為社會要給你待遇時會看你給社會做了什么貢獻。如果你檔案上是空白的，它自然不會給你待遇。千萬注意別把自己僅僅當作勞動力!
5、工齡計算優(yōu)勢。
簽約后你的檔案里面就有工齡的記錄，工齡是你以后評職稱的基礎。不簽約的同學沒有工齡記錄，在評職稱的時候會有問題?，F(xiàn)在企事業(yè)單位工齡統(tǒng)計是從7月1日開始計算的，所以7月5日前落實單位并簽訂協(xié)議書將具有工齡優(yōu)勢，且會對以后職稱評審的工作年限、檔案工資計算及職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生重要影響。
6、只有簽訂了就業(yè)協(xié)議書才能辦理“人事代理”手續(xù)。
7、戶口的掛靠落實。
在規(guī)定期限內(nèi)落實單位并簽訂協(xié)議的，戶口可以直接掛靠落實單位所在地。例如：縣里想到市里，期限以外屬于改派，會有限制。
8、用人單位的需求及偏見。
用人單位一般在本年度底制訂下一年度發(fā)展規(guī)劃，并根據(jù)實際情況確定招聘人才計劃，且招聘高峰期集中在3-5月份。若畢業(yè)生錯過了高峰期找工作的機會，用人單位則會對你產(chǎn)生偏見，認為你的職業(yè)能力和工作能力差，不值得用。
9、盡早與用人單位確定勞動關(guān)系。
擁有這一崗位，避免到9月份再找工作與下屆畢業(yè)生競爭崗位。
三方協(xié)議書編號查篇三
就業(yè)協(xié)議書，是由教育部高校學生司統(tǒng)一制定的，為高校應屆畢業(yè)生在就業(yè)過程中簽訂就業(yè)協(xié)議的一種書面合同。其內(nèi)容主要體現(xiàn)畢業(yè)生情況和意見、用人單位情況和意見及學校意見，其協(xié)議約定僅指學生在畢業(yè)后到用人單位去工作的一份書面合同。畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書的簽證部門是各級縣、市人事調(diào)配部門。
勞動合同，是指勞動者同企業(yè)、事業(yè)等用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務的協(xié)議。勞動合同是依據(jù)《勞動法》規(guī)定以書面形式訂立，其中載明合同的期限、工作內(nèi)容、勞動保護和勞動條件、勞動報酬、勞動紀律、合同終止等條款，對雙方當事人具有法律約束力。勞動合同的簽證機關(guān)是各級勞動行政部門。
就業(yè)協(xié)議僅僅是確立了畢業(yè)生和用人單位之間勞動關(guān)系，勞動合同更進一步確立了雙方的權(quán)利和義務。因此，畢業(yè)生千萬不要認為和用人單位簽訂了就業(yè)協(xié)議就萬事大吉，應注意報到后及時和用人單位簽訂勞動合同。為了更加明確雙方的權(quán)利和義務，畢業(yè)生可在簽訂就業(yè)協(xié)議時了解勞動合同的內(nèi)容，尤其是工作年限和待遇等條款，畢業(yè)生也可向招聘人員索要樣本或復印件。
畢業(yè)生與用人單位簽訂勞動合同前，也不可忽略就業(yè)協(xié)議書的簽訂。因為高校畢業(yè)生就業(yè)是通過各級人事調(diào)配部門在規(guī)定時間內(nèi)來落實的。畢業(yè)生持學校發(fā)放的《畢業(yè)生報到證》和簽訂的《就業(yè)協(xié)議書》到用人單位所屬縣、市人事局辦理報到手續(xù)，并憑其開具《行政介紹信》到具體的用人單位報到，此時的畢業(yè)生具有干部調(diào)動性。否則，畢業(yè)生就不具備干部調(diào)動性，對今后的技術(shù)職稱評定、晉升、社會養(yǎng)老保險、退休年限等會造成一定的影響。
就業(yè)協(xié)議書的作用
就業(yè)協(xié)議書是明確畢業(yè)生、用人單位和學校在畢業(yè)生就業(yè)工作中權(quán)利和義務的書面表現(xiàn)形式。其一般由國家教育部或各省、市、自治區(qū)就業(yè)主管部門統(tǒng)一制表。就業(yè)協(xié)議書是作為學校列入派遣計劃的重要依據(jù)，由學校發(fā)給畢業(yè)生簽字，用人單位蓋章，畢業(yè)生本人保存一份作為辦理報到、接轉(zhuǎn)行政和戶口關(guān)系的依據(jù)。
簽訂就業(yè)協(xié)議書是國家為規(guī)范高校畢業(yè)生就業(yè)工作，避免混亂，杜絕就業(yè)欺詐行為，維護高校畢業(yè)生就業(yè)工作嚴肅性，為維護畢業(yè)生、用人單位和學校的合法權(quán)益而采取的一項必要措施。
畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書每人僅有一份，必須認真妥善保管，不得丟失，如丟失需公開登報申明，并由公安機關(guān)出具證明方能補辦。
就業(yè)協(xié)議書的性質(zhì)和特征
從法律意義上說，協(xié)議書若要具有法律效力，它就要具備合同（或契約）的性質(zhì)和特征。因此，就業(yè)協(xié)議書應該是畢業(yè)生與用人單位之間確立聘用關(guān)系、明確權(quán)利、義務的'協(xié)議。
該協(xié)議應具有以下特征：
1、雙方當事人意思表示必須相一致
協(xié)議是畢業(yè)生和用人單位雙方的民事法律行為，必須雙方當事人意思表示相一致才能成立。只有一方當事人的意思表示，或者雙方當事人都有意思表示，但相互之間意思表示的內(nèi)容不一致，協(xié)議都不能成立。
2.、協(xié)議雙方當事人法律地位平等
協(xié)議的雙方當事人，一方是畢業(yè)生，另一方不論是行政事業(yè)單位還是其他任何單位，畢業(yè)生和用人單位的法律地位一律平等，雙方?jīng)]有上下和高低之分。
3、協(xié)議應具體明確雙方當事人的權(quán)利和義務
協(xié)議是雙方當事人為確立一定的民事權(quán)利義務關(guān)系而訂立的。因此，不發(fā)生任何法律后果、不涉及當事人之間權(quán)利義務的協(xié)議是沒有法律意義的。
4、協(xié)議是具有法律效力的行為
協(xié)議既然是雙方當事人依法達成的，就會產(chǎn)生相應的法律后果，因而對雙方當事人都具有法律約束力，同時也得到國家法律的承認與保護。因此，雙方當事人必須認真、嚴格地履行各自應承擔的義務。
三方協(xié)議書編號查篇四
就業(yè)協(xié)議的法律效益直至該畢業(yè)生到工作單位報道，和該單位簽訂《勞動合同》后失效。
畢業(yè)生持就業(yè)協(xié)議和報到證到工作單位報到，然后再憑《戶口遷移證》辦理人事檔案和戶口的遷移，最后就業(yè)協(xié)議和報到證等相關(guān)證明文件都將存入你的人事檔案，這些都將成為你就業(yè)開始的證明。
就業(yè)協(xié)議是為了教育部門和各高校作為就業(yè)率統(tǒng)計的'部分工作內(nèi)容，和畢業(yè)證的發(fā)放沒有關(guān)系，但有個別學校為了提高本校就業(yè)率，畢業(yè)時規(guī)定學生必須簽訂“就業(yè)協(xié)議書”，否則將沒有實習成績、不給學位證或是畢業(yè)證等，這些都是不合理的，國家的相關(guān)政策沒有這項硬性規(guī)定，遇到這種情況，畢業(yè)生可以向上級教育部門反應具體情況，由教育部門來協(xié)助解決。
三方協(xié)議書編號查篇五
一般是一式三份，即學校、學生、用人單位各持一份。
采取欺騙等違法手段簽訂的就業(yè)協(xié)議無效，如用人單位未如實介紹本單位情況，根本無錄用計劃而與畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議。無效協(xié)議產(chǎn)生的法律責任應由責任方承擔。
就業(yè)協(xié)議是《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》的簡稱，又叫三方協(xié)議。它是明確畢業(yè)生、用人單位、學校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務的書面表現(xiàn)形式，能解決應屆畢業(yè)生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關(guān)問題。協(xié)議在畢業(yè)生到單位報到、用人單位正式接收后自行終止。就業(yè)協(xié)議一般由國家教育部或各省、市、自治區(qū)就業(yè)主管部門統(tǒng)一制表。
你簽就業(yè)協(xié)議的話，學校就會根據(jù)你的就業(yè)協(xié)議開具《畢業(yè)生就業(yè)報到證》和《戶口遷移證》，同時轉(zhuǎn)移學生檔案。
沒有影響！協(xié)議不要簽太久，否則吃虧的是你！簽協(xié)議的時候要記得看清就業(yè)協(xié)議書，看看自己是不是處于劣勢。
（1）就業(yè)協(xié)議書為安徽省統(tǒng)一發(fā)放的版本，編號全省唯一，協(xié)議書作為畢業(yè)生派遣（報到證打印、戶口遷移證、檔案寄發(fā)等）的法律依據(jù)。
丙方就業(yè)實習依法享受勞動保護，乙方不得安排丙方從事易對人體造成傷害或危險的特殊行業(yè)或?qū)I(yè)的勞動及違法活動；乙方應對丙方的人身安全提供保障，不得損害或變相損害丙方在勞動保護方面的合法權(quán)益。否則，造成的'后果由乙方負責。但是，甲方應為丙方提供相應的醫(yī)療保障，乙方對丙方的醫(yī)療不承擔責任。在工作期間，乙方對丙方的故意行為造成的自身人身傷害事故不負責任。有關(guān)勞動保護的其他內(nèi)容參照勞動法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
一份成功的英文簡歷通常包括以下幾個方面：個人聯(lián)系信息，求職意向，工作經(jīng)驗，教育經(jīng)歷，技能興趣，證明人等幾個部分。
“現(xiàn)在違約的情況較為普遍，我們單位每年都會出現(xiàn)十幾例。企業(yè)招聘需要投入大量人力、物力，選到合適的人才并不容易，人才流失后還要重新招聘，十分麻煩。”福州某玻璃工業(yè)集團的招聘人員告訴記者，近幾年的招聘中，這種違約情況較為頻繁，雖然公司給畢業(yè)生時間充分考慮，但每年仍能碰上十幾例違約的情況。
甲乙雙方于20xx年x月x日在x市民政局登記結(jié)婚，甲乙雙方無財產(chǎn)、無子女?，F(xiàn)因雙方xx不和，導致夫妻感情完全破裂，已無法繼續(xù)共同生活，故雙方自愿離婚并達成以下協(xié)議：
既然是三方協(xié)議，一般是一式三份，即學校、學生、用人單位各持一份；但在工作中也有接觸過一式四份或多份的情況，無非是為某方多留1份備查，總的來說脫離不了“三方”這個大的范疇。
按國家教育部規(guī)定的計劃和教學大綱及用人單位的實際需求進行教學，保質(zhì)保量地完成各學科的教學任務。
三方協(xié)議書編號查篇六
一、《就業(yè)協(xié)議書》有何作用？
隨著大學畢業(yè)生就業(yè)制度的改革，為了合理使用人才，充分發(fā)揮人才的主觀能動作用，調(diào)動畢業(yè)生與用人單位的積極性，國家把選擇工作崗位和錄用人才的權(quán)利，交給了畢業(yè)生和用人單位，逐漸形成了“市場導向、國家調(diào)控、學校推薦、畢業(yè)生和用人單位雙向選擇”的就業(yè)新模式。當畢業(yè)生與用人單位達成一致意見后，須以書面的形式確定下來。由于在校大學生還不具備簽訂《勞動合同》的合法主體資格，因此，要以《就業(yè)協(xié)議書》的形式，確認雙方招（應）聘意向和相關(guān)條款，這樣做是為了保護畢業(yè)生和用人單位各自的利益。
二、《就業(yè)協(xié)議書》與《就業(yè)報到證》有何關(guān)系？
學校根據(jù)手續(xù)完備的《就業(yè)協(xié)議書》上報就業(yè)計劃，經(jīng)批準后由國家主管部門打印和下發(fā)《就業(yè)報到證》?！毒蜆I(yè)報到證》的全稱為《全國普通高等學校本?？飘厴I(yè)生就業(yè)報到證》，是國家教育部為普通高等教育畢業(yè)生走向就業(yè)崗位所開具的唯一憑證。按現(xiàn)行的干部人事制度，《就業(yè)報到證》有如下作用：
1、證明持證者是國家統(tǒng)一招生的全日制普通高校畢業(yè)生；
2、是學生完成學業(yè)走向就業(yè)崗位和用人單位接受應屆高校畢業(yè)生的唯一依據(jù)；
3、是人事管理部門核定干部身份的重要依據(jù)；
4、是工作變動、參加社會保險、退休時核定工作年限等的重要證據(jù)；
5、是人事檔案中不可缺少的參加工作起始時間的重要證明材料。
畢業(yè)生只有簽訂《就業(yè)協(xié)議書》并辦理了有關(guān)鑒證登記手續(xù)，才會得到《就業(yè)報到證》；凡持有《就業(yè)報到證》的學生，其就業(yè)前的個人身份可認定為“應屆高校畢業(yè)生”，就業(yè)后即具備“干部”身份；凡沒有《就業(yè)報到證》的學生，其就業(yè)前的個人身份則為“社會無業(yè)人員”，就業(yè)后不能認定其“干部”身份。
所以，高校畢業(yè)生簽訂《就業(yè)協(xié)議書》，領(lǐng)取《就業(yè)報到證》絕不是可做可不做的小事，而是關(guān)系到畢業(yè)生能否順利地由學校走向社會，并且影響今后職業(yè)生涯發(fā)展的一件必做的大事。
三、《就業(yè)協(xié)議書》糾紛適用何種法律？
高校學生在畢業(yè)之前，仍屬在校學生，并不具有勞動者的主體身份，因此，畢業(yè)生在畢業(yè)離校前與用人單位簽訂《勞動合同》，是無效合同。而畢業(yè)生與用人單位簽訂的《就業(yè)協(xié)議書》，又不是《勞動法》和《合同法》意義上的《勞動合同》，而只能視為一般的民事協(xié)議。因此，《就業(yè)協(xié)議書》糾紛的適用法律，是《民法通則》而不是《勞動法》和《合同法》。（《民法通則》第一百一十二條第二款規(guī)定，當事人可以在合同中約定，一方違反合同時，向另一方支付一定數(shù)額的違約金。
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三方協(xié)議書編號查篇七
一般是一式三份，即學校、學生、用人單位各持一份，
協(xié)議在畢業(yè)生到單位報到、用人單位正式接收后自行終止。就業(yè)協(xié)議一般由國家教育部或各省、市、自治區(qū)就業(yè)主管部門統(tǒng)一制表。
既然是三方協(xié)議，一般是一式三份，即學校、學生、用人單位各持一份;但在工作中也有接觸過一式四份或多份的情況，無非是為某方多留1份備查，總的來說脫離不了“三方”這個大的范疇。
三方協(xié)議書編號查篇八
乙方：xx醫(yī)藥學院學生
xx醫(yī)藥學院部分應屆畢業(yè)生今年將來xx縣人民醫(yī)院工作，為了圓滿達到就業(yè)的目標方向和預期的效果，醫(yī)院盡可能以最大限度來幫助院校完成好就業(yè)計劃。為了讓來醫(yī)院就業(yè)的學生能夠安下心來工作,醫(yī)院根據(jù)實際用人需求，最大限度留用院校優(yōu)秀學生，醫(yī)院擬與xx醫(yī)藥學院的學生簽訂如下協(xié)議：
甲方責任和義務：
1、對志愿來我院工作的學生，優(yōu)先考慮安排工作、學習帶教，一旦考取執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證后，醫(yī)院將進行重點培養(yǎng)。
2、來院待遇，每月不少于xxxx元，考上執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證后，月待遇不低于xxxx元，來院后提供免費住宿。日后能成為工作和業(yè)務上的棟梁，醫(yī)院將會有更加豐厚的獎勵。
3、醫(yī)院每年掛網(wǎng)自治區(qū)指標，已特批部分縣財政指標，醫(yī)院將把這部分指標給予考上執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師證及日后非常努力的學生。
4、簽訂協(xié)議的學生，xx醫(yī)藥學院將協(xié)助醫(yī)院在學生畢業(yè)后，直接將學生畢業(yè)證、學生檔案寄到我院人事科備案。
乙方責任和義務：
1、首先要遵守國家的法律、法規(guī)以及醫(yī)院的各項規(guī)章制度。
2、學生參加完院校的畢業(yè)考試和畢業(yè)典禮后，立即返回醫(yī)院工作。
3、簽訂協(xié)議后的學生，如違反協(xié)議，醫(yī)院將按照相關(guān)規(guī)章制度進行處罰后，才能將其學生畢業(yè)證、學生檔案退還其本人。否則，醫(yī)院將扣留其學生畢業(yè)證、學生檔案。
本協(xié)議一式三份，醫(yī)院、院校及學生各存一份。
甲方：xx縣人民醫(yī)院乙方：xx醫(yī)藥學院學生
xxx年月日xxxx年月日
三方協(xié)議書編號查篇九
全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》是應屆高校畢業(yè)生與用人單位確立勞動關(guān)系的法律依據(jù)。畢業(yè)生就業(yè)必須與用人單位簽訂《就業(yè)協(xié)議書》，并由學院、學校蓋章，納入正式就業(yè)方案，打印報到證。協(xié)議書由教育部統(tǒng)一印發(fā)，每份都有對應的編號，一式三份，一人一號。到學院或教務處進行查詢。
三方協(xié)議書編號查篇十
甲方：
乙方：五市一中。
借讀生（甲方）---------------自愿請求到五市一中（甲方）借讀，經(jīng)乙方批準，同意甲方借讀，由乙方備案，具體協(xié)議如下：
一、該生在我校就讀期間，如果觸犯以下規(guī)定的，我校將取消你的借讀身份，請另行擇校就讀。
1、不聽從老師的教育管理，嚴重擾亂課堂。
教學。
影響正常教學秩序?qū)医滩桓牡摹?BR> 2、尋釁滋事，參與打架或糾結(jié)校外人員參與打架，影響惡劣的。
3、不服從老師教育管理，有頂撞、謾罵、侮辱老師行為，情節(jié)嚴重的。
4、在校期間經(jīng)常逃課，跳墻外出，致使學校無法正常監(jiān)護其人身安全的。
5、破壞學校公物，情節(jié)嚴重的。
6、有早戀行為，屢教不改，造成不良影響的。
7、有違法行為的。
二、該生在我校借讀期間，我校將履行如下義務：
1、借讀期間學生的所有有關(guān)檔案材料（如：畢業(yè)登記表學籍簿團關(guān)系健康卡等）均有乙方負責。學校將為學生保管學籍檔案、出具在校期間的實際表現(xiàn)資料。
2、學校對借讀的學生將于全體同學一樣進行嚴格、規(guī)范的教育管理，保證借讀學生與其他學生享受同等的評獎、評優(yōu)等權(quán)利和義務。
甲方家長簽字：學生簽字：
擔保人簽字：乙方學校簽章：
2012年月日。
備注：
1、借讀生——戶口不在本校區(qū)所在地的擇校就讀生。
2、如有以下情形的，對請求借讀者一律不予接收：
（1）在我校就讀過，因違紀被勸轉(zhuǎn)的。
（2）本校外轉(zhuǎn)以后回來準備留級的。
（3）欺瞞原校就讀年級，準備來我校留級的。
（4）在我市第二中學就讀的。
三方協(xié)議書編號查篇十一
根據(jù)甲方生產(chǎn)經(jīng)營情況和乙、丙方的教學需要，甲、乙、丙三方本著平等自愿、互惠互利的原則，就甲方為丙方(乙方的xx屆畢業(yè)生)提供頂崗實習崗位事宜，達成以下協(xié)議：
一、甲方同意丙方到甲方進行頂崗實習，實習崗位為：________________________，實習期限自____年____月____日起至____年____月____日止。在頂崗實習期間，甲方指派技術(shù)人員指導丙方進行生產(chǎn)實習，實習內(nèi)容根據(jù)乙方教學要求和甲方生產(chǎn)實際需要進行安排、調(diào)整，并須經(jīng)乙方同意后實施。
二、乙方負責組織丙方按計劃往返于甲、乙雙方，甲方予以協(xié)助。
三、頂崗實習期滿后，在同等條件下，甲方優(yōu)先錄用經(jīng)考核合格的愿意到甲方工作的乙方畢業(yè)生，并按規(guī)定簽訂三方就業(yè)協(xié)議書。
四、丙方實習成績根據(jù)丙方的勞動紀律、實習工作等方面表現(xiàn)情況由甲、乙雙方綜合評定，考核不合格者須按規(guī)定重修。
五、實習期間甲方免費為丙方提供工作崗位上所需的勞動保護用品、免費為丙方提供住宿條件，并向丙方發(fā)放適當?shù)纳钛a貼。
六、丙方在甲方生產(chǎn)實習期間，由甲方按照企業(yè)規(guī)章制度進行管理，實習前進行新員工崗前培訓，乙方協(xié)助實施勞動紀律教育;丙方必須遵守甲方的勞動紀律管理規(guī)定、安全操作規(guī)程及其他相關(guān)規(guī)定，服從甲方管理者的工作安排，適應崗位工作需要。
七、實習期間，甲方提供必要的安全措施，因甲方原因造成丙方身體傷害的，按相關(guān)法律條文處理;若因丙方自身原因造成傷害的，由丙方負責。
八、丙方因個人原因提前終止實習的，須向甲、乙方提出書面申請獲同意并辦理相關(guān)手續(xù)后方可離開。
九、本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。經(jīng)三方簽字、蓋章后生效。實習期滿后失效。
聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：________________________
丙方(實習生)：________________________
聯(lián)系電話：________________________
____年____月____日
三方協(xié)議書編號查篇十二
簽訂時間：
簽訂地點：
甲方： 乙方：(工廠)
地址： 地址：
法定代表人： 電話： 法定代表人： 電話：
丙方：(外商)
地址：
授權(quán)代表： 電話：
鑒于：
4、甲乙丙三方均知悉并同意上述情況及做法：
甲乙丙三方就上述銷售合同及進口合同中的某些問題，經(jīng)友好協(xié)商，達成一致，茲簽訂本協(xié)議書。
甲、乙、丙三方同意：
1、如乙方未按照銷售合同的規(guī)定將全部貨款(分批交貨、分批付款的，指每批貨物的全部貨款)付至甲方，甲方無義務按進口合同的規(guī)定向丙方支付任何貨款，且免除任何有關(guān)延遲付款的違約責任，丙方無權(quán)依進口合同向甲方追索(究)任何貨款(違約責任)。
2、甲方對有關(guān)貨物的質(zhì)量不承擔任何責任。如乙方對貨物質(zhì)量有任何異議，應自行與丙方協(xié)商處理，而無權(quán)依銷售合同向甲方追究任何違約責任;如需退換貨，乙方可委托甲方辦理，手續(xù)費另計。
3、丙方保證交付所給甲方的貨物在產(chǎn)地，規(guī)品、數(shù)量等方面與進口合同的規(guī)定嚴格一致;如有不符，丙方應承擔所有法律責任并賠償甲方因此而遭受的海關(guān)處罰。
4、如銷售合同及進口合同的規(guī)定與本協(xié)議不符，以本協(xié)議的規(guī)定為準。
甲方：
授權(quán)人簽字：
蓋章：
乙方：
授權(quán)人簽字：
蓋章：
丙方：
授權(quán)人簽字：
蓋章：
三方協(xié)議書編號查篇十三
甲方：(開發(fā)商)
乙方：
丙方：(個人)
鑒于：
2、甲方同丙方于日就上述房屋簽署了《賣合同》(以下簡稱“買賣合同”)。依據(jù)買賣合同，丙方以貸款方式付款，丙方于____年____月____日前支付____元首期購房款，其余價款向銀行或住房公積金管理機構(gòu)借款支付。
現(xiàn)甲、乙、丙三方在平等、自愿的基礎上，經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商達成如下協(xié)議：
一、甲方同意丙方將上述首期購房款直接支付給乙方，丙方向乙方支付視同丙方向甲方支付。丙方應按照買賣合同約定的付款時間和方式直接向乙方繳足該款項，乙方在收到款項后向丙方書面出具確認函(以下簡稱“確認函”，詳見附件1)。
三、甲方將所有購房款支付給乙方后，乙方于三個工作日內(nèi)向甲方出具等值發(fā)票。
四、任何一方對于因簽署或履行本合同從而了解或接觸到的涉及對方的業(yè)務、技術(shù)、財務及其他方面的未公開的資料和信息(下稱“保密信息”)均應保守秘密;非經(jīng)對方書面同意，任何一方不得向任何第三方透露該等保密信息。即使本協(xié)議終止，本條款所規(guī)定之義務對各方仍具約束力。違反商業(yè)保密條款，權(quán)益受到損害的一方有權(quán)向?qū)Ψ揭笙鄳难a償或賠償。
五、甲、乙、丙三方承諾按照本合同約定嚴格履行各自的義務。
六、本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由三方當事人協(xié)商解決;協(xié)商不成的，可依法向有管轄權(quán)的人民法院起訴。
七、本協(xié)議一式份，甲乙丙各持份。本協(xié)議自三方簽字并蓋章之日生效。
甲方：
乙方：
丙方：
時間：____年____月____日
三方協(xié)議書編號查篇十四
甲方(委托人)：
地址：
主辦人：
賬號：
電話:
傳真：
郵編：
乙方(委托人)：
銀行
地址：
法定代表人(負責人)：
電話：
傳真：
丙方(借款人)：
地址：
法定代表人：
電話：
甲、乙、丙三方現(xiàn)將委托貸款事宜，本著自愿、誠信、互利、公平、三方協(xié)商一致同意的原則，簽訂委托貸款合同如下：
第一條甲方主辦人
先生根據(jù)甲、乙、丙三方簽訂的本委托貸款合同的金額，將____先生在華人民幣xx年率5.8%計人民幣____萬元整，存款稅由存款人繳納，一次性操作服務費10%計人民幣____萬元整，共計人民幣____萬元整，在款到位xx年的年利息和一次性綜合服務費____萬元整支付給____先生，由乙方受托銀行____分行負責賠償動款損失，其標準按動款時間每億元每天按____元計算，支付給甲方主辦人____先生，本金全部退回，所開立的____先生專用賬戶撤銷。
第五條從____年____月____日起，不論國家利率如何調(diào)整，受托年利息5.8%仍然不變，由乙方受托銀行中國銀行____分行負責代收代付當年利息____萬元整交給甲方主辦人____先生，丙方逾期不能按時支付利息，每天每億元按1750元計算賠償給甲方，但最遲不準拖延15天。如超過15天還沒支付利息，每億元每天按15700元計算賠償給甲方。如果超過兩個月未付利息，不論何故，已借給丙方的資金由乙方受托銀行負責追收，乙方受托銀行不負責墊付。本委借方貸款合同終止，本金全部退回，所開立的____先生專用賬戶撤銷。
第六條動款辦法：存款方專用賬戶的資金，必須按時如期到位，正常履行合同時，委托方不準移動專用賬戶的資金，乙方受托銀行根據(jù)銀行法和根據(jù)本合同條款，不用再通過甲方可隨時轉(zhuǎn)款到丙方賬戶，實行?？顚Ｓ?，保證資金安全。但受托銀行負責按時代收利息和追收到期本金，否則按本合同第五款執(zhí)行。
第七條委托貸款時間：從20xx年____月起，到20xx年____月止，共計五年，具體條款如下：
甲方的責任：(委托方)
1、甲方主辦人____先生負責按委托貸款合同規(guī)定的時間資金到位。
2、按本合同規(guī)定的時間，收回每年利息和結(jié)算本金。
3、如甲方未能按時?？畹轿?，按每天1570元賠償丙方。但最遲不準超過15天，款仍未到位，每一天按15700元計算賠償給丙方。如超過兩個月款還不到位，不論何故，依法按違約賠償，包括給丙方造成的直接和間接的經(jīng)濟損失。
乙方的責任：(受托方)
1、為丙方存入委托貸款人民幣xx年利息5.8%計人民幣____萬元整，一次性操作服務費10%計人民幣____萬元整，兩項總計人民幣____萬元整，在款到位xx年計算，不足一年按一年算。
4、本委托貸款合同一式五分，甲、乙方各執(zhí)一份。丙方執(zhí)一份。自簽字日期生效。
5、本合同翻印、復印、電傳、過期一律無效。
甲方(委托人)：主辦人簽字：
乙方(受托方)：中國銀行分行(公章)行長(簽字)：
丙方(用款方)：法人代表簽字：操作方(主辦人)簽字：
三方協(xié)議書編號查篇十五
畢業(yè)生的學籍檔案是指通過參加全國統(tǒng)一考試并被錄取的大中專院校學生的檔案，它以文字資料的形式記錄了高考成績、在校學習成績、家庭狀況、在校期間表現(xiàn)和獎懲情況等。
畢業(yè)生的人事檔案由學籍檔案轉(zhuǎn)換而來，是指畢業(yè)生畢業(yè)后，在其學籍檔案中放入該畢業(yè)生的報道證，然后由學校將檔案轉(zhuǎn)交畢業(yè)生就業(yè)單位的人事部門或委托的人才交流機構(gòu)。
這時的學籍檔案正式成為人事檔案，它是通過畢業(yè)生與用人單位或委托的人才交流機構(gòu)簽訂就業(yè)協(xié)議，然后履行相關(guān)畢業(yè)程序并取得報道證后，才得以實現(xiàn)。
2、畢業(yè)生應如何對待自己的檔案?
目前，畢業(yè)生中有一種比較普遍的現(xiàn)象：對檔案不了解，也不關(guān)心，甚至有的畢業(yè)幾年了，檔案還在學校放著;還有的將檔案放在家里，更甚者早已不知將檔案丟在何處。
現(xiàn)在，企事業(yè)單位招聘員工，國家公務員的選拔等都要審查檔案，并以其記載的相關(guān)資訊作為甄選人才的重要證據(jù)，另外，如辦理社會保險、職稱評定、出具各種相關(guān)證明等也都需要人事檔案。
由于國家相關(guān)政策，規(guī)定畢業(yè)生畢業(yè)后暫時找不到就業(yè)單位的，其檔案可免費由學校保存兩年，有些同學就誤以為既然學校免費保存，就無須再到人才交流機構(gòu)托管了。
其實，學校保存的只是你的“學籍檔案”，而真正發(fā)揮作用的恰是你的人事檔案，如你的轉(zhuǎn)正定級、職稱評定等相關(guān)事宜都是由學籍檔案轉(zhuǎn)換成人事檔案后才能進行的。
按國家政策規(guī)定，大中專畢業(yè)生畢業(yè)(以報道證人事部門簽署日期為準)一年后，即可由所在單位人事部門或委托的人才交流機構(gòu)批準轉(zhuǎn)正定級;本科畢業(yè)生畢業(yè)工作一年(以報道日期計)、大中專畢業(yè)生畢業(yè)工作滿三年可申報初級職稱，由所在單位人事部門或委托的人才交流機構(gòu)負責辦理。
由此可見，學校保存的學籍檔案只是“存放”，起不到任何作用。
3、哪些機構(gòu)能保管人事檔案?
按國家政策規(guī)定，組織、人事部門所屬的各級人才交流機構(gòu)才有資格保存大中專畢業(yè)生就業(yè)后的人事檔案，各種私營民營企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、中外合資、獨資企業(yè)都無權(quán)管理員工的人事檔案，一般由委托的各級人才交流機構(gòu)托管。
畢業(yè)生也可以以個人名義委托人才交流機構(gòu)托管人事關(guān)系。
另外，各級人才交流機構(gòu)，如省人才、市人才、各區(qū)人才等，它們的區(qū)別只是所屬部門的不同，其它無任何區(qū)別。
4、哪些畢業(yè)生的檔案適合到人才交流機構(gòu)托管?
不想回本地而想將戶口落在學校所在地的畢業(yè)生，準備考研的畢業(yè)生，還無法確定能否在現(xiàn)單位長期干下去的畢業(yè)生，以上這些畢業(yè)生還可選擇將自己的檔案人事關(guān)系在人才交流機構(gòu)托管。
5、畢業(yè)生在簽訂就業(yè)協(xié)議時應注意的事項。
簽協(xié)議前，應對企業(yè)全面了解，包括工作環(huán)境、工資待遇、工作時間、勞動強度等，同時結(jié)合自己實際情況和愿望進行綜合考慮，待明確后再簽就業(yè)協(xié)議。
考慮周全為上策(按規(guī)定改派是有時間限制的)，同時這里也提醒到北京、天津、上海、廣州等大城市工作的畢業(yè)生，除單位給你上保險外，其它情況，如不能將戶口遷到本市，單純的檔案調(diào)動對你無任何意義。
你可將人事檔案落在某人才交流機構(gòu)，然后去上述城市工作，這樣可減少不必要的麻煩，甚至造成損失。
6、畢業(yè)生委托人才交流機構(gòu)人事代理后都享有哪些服務?
(一)負責人事檔案關(guān)系接受、調(diào)出相關(guān)手續(xù);(二)辦理畢業(yè)生的轉(zhuǎn)正定級(三)檔案工資的晉級(四)職稱晉升申報(五)辦理落戶手續(xù);(六)出具省份證明、落戶證明、購房工齡證明、計劃生育證明、出國政審等;(七)代收代繳養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、代辦醫(yī)療保險手續(xù)等。
1、為什么每位畢業(yè)生只能有一份《就業(yè)協(xié)議書》
《就業(yè)協(xié)議書》是學校證明畢業(yè)生具有就業(yè)資格、也是用人單位到畢業(yè)生就業(yè)主管部門辦理畢業(yè)生審批手續(xù)的憑證。
為維護就業(yè)市場的嚴肅性，避免一個畢業(yè)生同時被兩個用人單位審批錄用，造成用人單位進人指標浪費，同時也為了維護學校的聲譽和今后畢業(yè)生的就業(yè)，每位畢業(yè)生只能有一份《就業(yè)協(xié)議書》原件。
2、如何辦理《就業(yè)協(xié)議書》解約手續(xù)
由教育部學生司印制、學校發(fā)放的《就業(yè)協(xié)議書》每位畢業(yè)生只有一套(一式三份、編號固定)。
畢業(yè)生通過“雙向選擇”確定接收單位，并與用人單位簽訂了《就業(yè)協(xié)議書》后，畢業(yè)生和用人單位都應認真履行協(xié)議。
倘若畢業(yè)生單方面違約，應承擔違約責任。
已簽訂《就業(yè)協(xié)議書》的畢業(yè)生，如要違約，需辦理如下解約手續(xù)：
a、到原簽協(xié)議單位辦理書面同意的解約函(蓋單位公章)
c、學生處就業(yè)指導中心根據(jù)有關(guān)規(guī)定審批發(fā)換新的《就業(yè)協(xié)議書》
d、畢業(yè)生領(lǐng)取新協(xié)議后到本學院備案
3、畢業(yè)生如遺失《就業(yè)協(xié)議書》如何補辦?
畢業(yè)生如遺失《就業(yè)協(xié)議書》，需本人提出書面申請，經(jīng)所在系(所)負責畢業(yè)生就業(yè)工作的老師簽署意見，補辦。
補發(fā)的《就業(yè)協(xié)議書》上注明“根據(jù)本人聲明，該生原件已遺失，此份為遺失補辦件”，以示有別于正式的《就業(yè)協(xié)議書》。
畢業(yè)生如謊報遺失《就業(yè)協(xié)議書》，視情節(jié)輕重給予相應校規(guī)校紀處分。
1、畢業(yè)生報到證有何作用
報到證的全稱是“全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)報到證”，由國家教育部直接印刷，省級高校畢業(yè)生就業(yè)管理部門單獨簽發(fā)。
用人單位以報到證為依據(jù)，接收安排畢業(yè)生工作，并接轉(zhuǎn)畢業(yè)生的檔案、戶口等。
報到證只能一人一份，由其它部門印制或簽發(fā)的報到證無效。
畢業(yè)生對報到證要妥善保管，不論什么原因，凡自行涂改、撕毀的報到證一律作廢。
2、開具報到證的時間
畢業(yè)生一般在6月中下旬，確切時間以省廳通知為準。
3、何時發(fā)放報到證
報到證開回后，由各學院統(tǒng)一到學生處領(lǐng)取，在畢業(yè)生辦理完離校手續(xù)后，發(fā)給畢業(yè)生。
4、畢業(yè)生何時報到
報到證上的報到時間一般是從開報到證之日起順沿一個月，但各用人單位一般會有自己的要求，因此畢業(yè)生應事先征求用人單位的意見。
5、報到證不慎丟失, 如何補辦?
報到證遺失補辦程序如下：
1、畢業(yè)生提出書面申請，所在系(所)主管就業(yè)的老師簽字并加蓋公章。
2、學生處就業(yè)指導中心出具證明。
3、畢業(yè)生到河北日報上登報聲明畢業(yè)生持學校證明、登報聲明和畢業(yè)證書原件到省廳流動調(diào)配處辦理補辦手續(xù)。
1、畢業(yè)生就業(yè)后檔案、戶口如何轉(zhuǎn)移
畢業(yè)生的檔案由學校按其就業(yè)的單位，發(fā)送到畢業(yè)生工作單位所歸屬的檔案管理部門。
畢業(yè)生的戶口由學校派出所按報到證上標明的'就業(yè)單位遷移。
2、落戶口、轉(zhuǎn)檔案以什么為依據(jù)
就業(yè)報到證、升學的錄取通知書是畢業(yè)生檔案轉(zhuǎn)出的憑證。
報到單位開到哪里，戶口、檔案就轉(zhuǎn)到哪里。
3、單位沒收到檔案時該如何查詢
單位沒收到檔案，請畢業(yè)生向各學院負責畢業(yè)生就業(yè)工作的老師查詢。
4、畢業(yè)生生源地有變動，應辦理哪些手續(xù)
畢業(yè)生生源地變動，應出示父母親單位的調(diào)動證明和親屬關(guān)系證明(加蓋公章)，及新戶口所在地派出所的戶籍證明。
經(jīng)學院審核后交學生工作處備案。
1、畢業(yè)生報到時用人單位拒絕接收怎么辦?
國家規(guī)定：“經(jīng)過協(xié)商落實和國家畢業(yè)生就業(yè)主管部門審批的畢業(yè)生就業(yè)計劃必須認真執(zhí)行，未經(jīng)高校和用人單位雙方復議并報地方主管部門批準，學校不得隨意改派畢業(yè)生，用人單位不得接收和退回畢業(yè)生”。
當遇到用人單位拒絕接收時，畢業(yè)生應主動向用人單位說明情況，不要與對方爭吵，更不要貿(mào)然返校，應及時與學校取得聯(lián)系，由學校分清責任，按有關(guān)規(guī)定妥善處理。
若屬因?qū)W校工作失誤造成計劃不落實，誤派畢業(yè)生的，應由學校負責提出調(diào)整意見報批。
由于用人單位發(fā)生重大變化(如撤并、破產(chǎn)、倒閉等)無接收能力的，應及時與學校協(xié)商，合理調(diào)整。
若是用人單位對畢業(yè)生提出難以達到的又不符合政策規(guī)定的過高要求，則不能作為退人理由。
屬于畢業(yè)生本人身體有病而提出退回的，若是學生在校期間就有傳染病史，精神病史，用人單位不知道，待畢業(yè)生報到時才被發(fā)現(xiàn)的，應允許提出退回;若是報到后才患病的，應按在職人員病假的有關(guān)規(guī)定處理。
2、未在學校備案的協(xié)議，可否要求換發(fā)?
教育部明確規(guī)定，學校在制定畢業(yè)生建議就業(yè)方案時，要完善相應的管理措施，與用人單位和畢業(yè)生一道，維護《全國畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》的嚴肅性。
畢業(yè)生一旦與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議，雙方就已構(gòu)成契約關(guān)系(不論是否在學校備案)，畢業(yè)生如因故要終止與原簽約單位的協(xié)議，必須辦理違約手續(xù)。
3、簽了協(xié)議后，又被錄取為研究生、考取公務員或自費出國留學，怎么辦?
只要畢業(yè)生提供如下材料，學校不作違約處理：
(1)原簽約單位同意解除就業(yè)協(xié)議的書面證明;
(3)本人申請報告，并附上學院意見。
畢業(yè)生將以上材料送就業(yè)指導服務中心，經(jīng)審核同意后即可。
4、申請出國(出境)的學生戶口和檔案辦理?
畢業(yè)生要求辦理出國(出境)不參加就業(yè)的，學生聯(lián)系本地人才市場或者其它地方落實接收戶口、檔案，簽訂協(xié)議書領(lǐng)取報到證，到保衛(wèi)部辦理戶口轉(zhuǎn)出手續(xù)，到學院辦理檔案轉(zhuǎn)寄手續(xù)。
戶口、檔案的轉(zhuǎn)入手續(xù)由學生自己負責。
已經(jīng)落實就業(yè)單位的學生需要原簽約單位出具書面同意公函后才能辦理。
已經(jīng)開具報到證的，還要交回報到證。
5、校依據(jù)就業(yè)協(xié)議已開具報到證，但學生又不去單位報到，有什么后果?
有下列情形之一的畢業(yè)生，由學校報地方主管畢業(yè)生調(diào)配部門批準，不再負責其就業(yè)。
在其向?qū)W校交納全部培養(yǎng)費和獎(助)學金后，將其戶口關(guān)系和檔案轉(zhuǎn)至家庭所在地，按社會待業(yè)人員處理：
(1)自領(lǐng)取報到證之日起，無正當理由，超過三個月不去就業(yè)單位報到的;
(2)報到落戶后，未經(jīng)批準擅自離開接收單位，經(jīng)教育拒不改正的;
(3)不顧國家需要，強調(diào)個人無理要求，擾亂畢業(yè)生就業(yè)秩序的;
(4)無理要求用人單位將其退回學校的;
(5)其它違反畢業(yè)生就業(yè)規(guī)定的。
三方協(xié)議書編號查篇十六
甲方：
乙方： （學校）
丙方（實習人）： 身份證號：
為提高乙方畢業(yè)生實踐解決問題的能力，經(jīng)甲、乙、丙三方經(jīng)友好協(xié)商，甲方同意接收乙方在校學生丙方到甲方處進行畢業(yè)實習工作，為保障各方權(quán)益，明確責任，甲、乙、丙三方達成協(xié)議如下：
一、 畢業(yè)實習崗位情況
1、畢業(yè)實習部門及崗位：
2、畢業(yè)論文（設計）指導老師：
二、實習期限：
自 年 月 日至 年 月 日。
三、甲、乙、丙三方主要權(quán)利義務
（一）甲方的主要權(quán)利義務
1、甲方為丙方提供實習場所，對丙方進行崗前培訓、崗位培訓和技能培訓，向丙方申明現(xiàn)行的各項規(guī)章制度，提出工作要求。
2、為方便丙方在甲方處工作實習，甲方應為丙方辦理暫住證或開具臨時工作證明。
3、甲方負責丙方在實習過程中的日常管理。
4、甲方事先如實向乙方、丙方說明工作內(nèi)容，并保證工作內(nèi)容與丙方所學專業(yè)內(nèi)容相關(guān)或經(jīng)丙方認可的其他工作內(nèi)容。
5、如甲方安排丙方出差，丙方應享受與甲方員工同等的出差待遇；如甲方安排丙方在法定節(jié)假日工作，須按《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定向丙方支付加班酬金。
6、甲方負責選派有經(jīng)驗的員工作為丙方的指導教師，指導丙方按時畢業(yè)論文（設計），參加畢業(yè)論文答辯。
7、在實習過程中，若丙方不能勝任工作或不服從甲方的工作安排，甲方應及時與乙方溝通，由三方協(xié)商解決。
8、甲方可根據(jù)丙方的工作表現(xiàn)，在甲方有招人指標的前提下優(yōu)先錄用丙方成為甲方的員工。
9、甲方給丙方提供工作餐，一日三餐合計標準為15元/天。
10、實習津貼按照實習生表現(xiàn)及出勤天數(shù)，25元每天的標準；
11、安排正常在崗人員的辦公設施，每人指定一名指導老師；安排住宿。
（二）乙方的主要權(quán)利義務
1、經(jīng)綜合審議，選派丙方到甲方處工作實習，與甲方共同對丙方進行管理。
2、乙方負責提供丙方的健康證、實習證等所需證明文件。
3、負責對甲方給丙方指派的指導老師進行資格審核。
4、與甲方密切聯(lián)系，及時了解丙方的實習工作情況，對丙方的實習工作提出合理化建議。
5、乙方負責丙方畢業(yè)論文（設計）的開題審查、中期檢查、組織畢業(yè)論文答辯，給出成績。
（三）丙方的主要權(quán)利義務
1、丙方實習期間無論是生病還是出現(xiàn)意外傷害，仍然以在校未畢業(yè)學生身份按照學校相關(guān)醫(yī)療及意外傷害保險執(zhí)行，與甲方不存在勞動及勞務關(guān)系。
2、丙方有意向畢業(yè)后選擇到甲方工作的前提下，自愿到甲方進行工作實習，服從甲方的工作安排，遵守甲方的規(guī)章制度。因丙方違反規(guī)章制度給甲方或他方造成了經(jīng)濟損失和個人安全問題，由丙方承擔由此引起的全部責任。
3、丙方在實習期間，未經(jīng)甲方或乙方的許可，不得無故曠工或中斷實習，如遇特殊情況，需及時與甲方及乙方請假。
4、丙方按照規(guī)定時間向甲方和乙方的指導教師匯報實習工作或畢業(yè)論文（設計）的進展情況。
5、丙方在實習期間利用甲方資源所做出的工作成果及其所涉及的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。
6、丙方應遵守甲方的保密要求，如丙方違反規(guī)定給甲方造成了經(jīng)濟損失，丙方承擔由此引起的全部責任。
四、本協(xié)議自三方簽字、蓋章即發(fā)生法律效力，任何一方未經(jīng)另兩方許可，無權(quán)擅自終止本協(xié)議。
五、如有未盡事宜，經(jīng)協(xié)商可簽定補充協(xié)議，如補充協(xié)議的內(nèi)容與本合同有沖突，以補充協(xié)議內(nèi)容為準。
六、本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)壹份，自三方簽章后即發(fā)生法律效力。
甲方： 有限公司（蓋章）
負責人簽字：
聯(lián)系方式：0316—3339295
乙方： 學院（蓋章）
負責人簽字：
聯(lián)系方式：
丙方（實習人）：
學生簽字： 本人聯(lián)系方式：
家長簽字： 家庭聯(lián)系方式：
三方協(xié)議書編號查篇十七
丙方：xxx證券有限公司
甲乙丙三方經(jīng)友好協(xié)商，就xxx租第號租賃合同(以下簡稱租賃合同)達成以下協(xié)議條款，以資共同遵守：
一、乙方同意依本行信貸政策向甲方提供貸款支付租賃合同本金。貸款期限及貸款本息歸還由三方另行協(xié)商確定。
二、乙方同意在租賃合同及其附件備齊生效后個工作日內(nèi)將貸款全額劃至甲方在乙方開立的專戶，憑丙方的劃款指令由甲方在接到丙方劃款指令后個工作日內(nèi)以投放租賃本金的方式劃至丙方帳戶，若無丙方指令甲方無權(quán)動用該筆資金。
三、丙方為甲方向乙方所貸的該筆貸款款項提供連帶責任擔保，期限為貸款合同履行期屆滿后年。
四、丙方同意按租金償還計劃表(租賃合同附表三)按時向甲方支付租金。
五、甲方在乙方開立專戶，凡丙方向甲方支付的租金均進入該專戶，并直接歸還該項目貸款本息；乙方同意在每筆租金到帳次日即以該金額充抵甲方此項目貸款本息。若延期充抵的，利息由乙方承擔。
六、協(xié)議各方若無法按協(xié)議要求及時支付，需向受付方支付每日萬分二點一的罰息。
七、本協(xié)議所涉之貸款本金及利息及延期罰息全部清償完畢后，本協(xié)議終止。
八、為便于項目的開展及后續(xù)操作，三方同意各選派-人組成項目組負責本協(xié)議的具體實施，該項目組將在該租賃項目完全結(jié)束后解散。
九、本協(xié)議的一切爭議，三方應友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，提請甲方所在地人民法院訴訟解決。
十、本協(xié)議一式三份，三方各執(zhí)一份。
十一、本協(xié)議經(jīng)三方代表簽字并蓋章后生效。
法定代表人：法定代表人：法定代表人：
(或其授權(quán)代理人)(或其授權(quán)代理人)(或其授權(quán)代理人)
年月日
三方協(xié)議書編號查篇十八
甲方：身份證：
乙方： 身份證：
丙方：身份證：
甲，乙，丙三方本著互利互惠，共同發(fā)展的原則，經(jīng)友好協(xié)商，決定充分利用雙方各自優(yōu)勢，資源互補，進行合作，特訂立本協(xié)議。
合作條款：
第一條 由甲方出資注冊成立溫州言色文化傳播有限公司，并有甲方出任法人代表兼總經(jīng)理。公司經(jīng)營范圍：平面設計，廣告設計制作，市場咨詢策劃等等。
第二條 甲，乙，丙三方以溫州言色文化傳播有限公司的名義各自開展業(yè)務，并統(tǒng)一使用溫州言色文化傳播有限公司的名片。
第三條 合作期間，甲乙丙三方各自開展業(yè)務過程中產(chǎn)生的費用由公司統(tǒng)一支付，但必須額度不能超過1000元。
第四條 合作期限：20xx年8月8日至20xx年8月8日
第五條
企業(yè)盈余分配
在合作協(xié)議簽訂之日起，甲乙丙三方共同經(jīng)營所產(chǎn)生的利潤，扣除必須的費用和稅金后，在年底（農(nóng)歷春節(jié)）時，按甲乙方三方各自30%分配，剩余10%留歸公司發(fā)展之用。
企業(yè)債務承擔
合作期間公司經(jīng)營產(chǎn)生的一切負債，費用及稅金由甲乙丙三方共同承擔。
第六條：甲乙丙三方共同經(jīng)營、共同勞動，共擔風險，共負盈虧。
甲，乙，丙三方在開展業(yè)務過程中，必須保持公開原則，簽訂任何協(xié)議必須在另外兩方知情的情況下進行。
任何一方在業(yè)務開展過程中，如需其他兩方幫助，則其他兩方有義務無條件提供幫助 任何一方在業(yè)務發(fā)展過程中損害公司利益，則其他兩方有權(quán)要求賠償。
第七條 出現(xiàn)下列事項，合作終止：
（一）合作期滿
（二）甲，乙，丙三方協(xié)商同意
（四）其他法律規(guī)定的情況
第八條 本協(xié)議未盡事宜，甲，乙，丙三方通過協(xié)商解決，如無法協(xié)商解決，則由法院仲裁。
第九條 本協(xié)議一式三份，合伙人各一份。本協(xié)議自合伙人簽字（或蓋章）之日起生效。
甲方：
乙方：
丙方：
×年×月×日
三方協(xié)議書編號查篇一
甲乙雙方在自愿、平等、互利的基礎上，協(xié)商一致，訂立本合同，承諾共同遵守。協(xié)議如下：
1、居住。
2、辦公）使用。
二、甲方保證乙方在承租期內(nèi)房屋、水、電、暖、燃氣、有線等設施安全正常使用，乙方未征得甲方同意前，不得進行裝修。
三、乙方負責承租期內(nèi)水、電、暖、燃氣、有線、衛(wèi)生、物業(yè)、電梯等相關(guān)費用的繳納，如乙方拖欠，甲方有權(quán)終止協(xié)議書。
四、甲方房屋始租之日起水表數(shù)____度；電表數(shù)____度；燃氣____字。
五、該房屋月（季）租金____元，乙方須在每季（半年、一年）前____天繳納甲方房租，并在簽訂協(xié)議時交納首期租金人民幣____元給甲方，不得拖欠，如乙方到期不繳納房租，甲方有權(quán)終止協(xié)議書。
六、為保證乙方合理善意地使用該房屋及其配套設施，乙方應在簽訂本協(xié)議交納首期租金時支付人民幣____元作為租房保證金。待租賃期限屆滿時，甲方驗房后，如房屋及附屬設施完好無損，即將此保證金全部歸還乙方，同時乙方將該房屋鑰匙、燃氣卡、電表、水卡交予甲方。
七、乙方須保證承租房屋設施的完好無損，如人為損壞，需照價賠償。如自然損壞，需由甲方負責維修。
八、甲方保證乙方入住時該房屋配備的電器安全，無事故隱患。乙方認可設施的安全性并保證按操作規(guī)程使用，尤其熱水器需斷電使用；保證安全使用燃氣灶具等。
九、乙方租賃期內(nèi)不得轉(zhuǎn)租和轉(zhuǎn)借房屋全部或部分給其他方，否則甲方有權(quán)終止租賃協(xié)議，所造成的損失由乙方承擔。
十、承租期間，乙方須遵紀守法，如有違反，由乙方為其行為負責。
十一、租期自____年____月____日至____年____月____日。合同期滿乙方續(xù)租，必須提前一個月通知甲方。甲方或乙方租賃期內(nèi)解約，需賠償對方________元的違約金。
十二、甲方提供該房屋產(chǎn)權(quán)證或相關(guān)產(chǎn)權(quán)證明及身份證明，乙方提供身份證明，雙方在驗明對方的證件及相關(guān)手續(xù)前提下，同意簽訂本協(xié)議，并于____日內(nèi)到房屋所轄派出所辦理暫住手續(xù)。
十三、甲乙雙方合同簽訂之日起，中介責任終止。甲乙雙方須恪守合同條款，如在租賃期間產(chǎn)生糾紛自行解決，或上訴該房屋所在地人民法院裁決。
十四、甲乙雙方簽訂合同時，乙方按實際租賃該房屋一個月租金標準支付丙方中介傭金。合同簽訂后由于甲乙方雙方違約導致解約，中介傭金不予退還。
十五、備注：_。
1、甲方室內(nèi)物品：_____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________。甲方：電話：地址：
乙方：電話：地址：
本協(xié)議于年月日簽訂生效。
三方協(xié)議書編號查篇二
大學生畢業(yè)前后往往要簽署三份協(xié)議:實習協(xié)議、就業(yè)協(xié)議、勞動合同，但是不少學生和用人單位都不能區(qū)分三份協(xié)議的特點和效力。以下小篇提供大學生就業(yè)協(xié)議書的作用閱讀。
什么是就業(yè)協(xié)議?
就業(yè)協(xié)議是三方協(xié)議，全稱為《全國普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，是由校方、畢業(yè)生、工作單位三方來簽訂，是具有法律效益的協(xié)議書，一般高校會在大四的時候派發(fā)給學生(具體時間由各校制定)，此協(xié)議一式三份，由該大學生保留一份用于辦理報到、轉(zhuǎn)移行政關(guān)系及戶口等手續(xù)。就業(yè)協(xié)議的法律效益直至該畢業(yè)生到工作單位報道，和該單位簽訂《勞動合同》后失效。
大學生就業(yè)協(xié)議書有什么用?
畢業(yè)生持就業(yè)協(xié)議和報到證到工作單位報到，然后再憑《戶口遷移證》辦理人事檔案和戶口的遷移，最后就業(yè)協(xié)議和報到證等相關(guān)證明文件都將存入你的人事檔案，這些都將成為你就業(yè)開始的證明。就業(yè)協(xié)議是為了教育部門和各高校作為就業(yè)率統(tǒng)計的部分工作內(nèi)容，和畢業(yè)證的發(fā)放沒有關(guān)系，但有個別學校為了提高本校就業(yè)率，畢業(yè)時規(guī)定學生必須簽訂“就業(yè)協(xié)議書”，否則將沒有實習成績、不給學位證或是畢業(yè)證等，這些都是不合理的，國家的相關(guān)政策沒有這項硬性規(guī)定，遇到這種情況，畢業(yè)生可以向上級教育部門反應具體情況，由教育部門來協(xié)助解決。
如果畢業(yè)生沒有找到就業(yè)單位無法簽署“就業(yè)協(xié)議”，可以在申請“暫緩就業(yè)協(xié)議”有效期間，辦理暫緩就業(yè)，這樣學?？梢栽?年內(nèi)對其的檔案和戶籍予以免費保管，暫緩就業(yè)期間隨時可以辦理就業(yè)手續(xù)，再由校方發(fā)放《報到證》及《戶口遷移證》，然后畢業(yè)生持這些證明辦理人事檔案和戶口關(guān)系的遷移等事宜。
1、簽訂“高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書”是高校畢業(yè)生畢業(yè)工作之中的一項重要程序，也是畢業(yè)生落實單位后須履行的義務。
因我校屬全國普通高校系列，享有全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)的優(yōu)惠政策。所以按“全國普通高校畢業(yè)生的就業(yè)程序”辦理有關(guān)畢業(yè)生就業(yè)手續(xù)。在畢業(yè)之時畢業(yè)生走向工作單位工作，人事關(guān)系(戶口檔案等)隨之也要遷移，那么憑什么證明辦理遷移手續(xù)呢,在教育部統(tǒng)一規(guī)定只有通過簽訂就業(yè)協(xié)議書，再依據(jù)就業(yè)協(xié)議書開具全國高校統(tǒng)一的“高校畢業(yè)生就業(yè)報到證”，到工作單位和有關(guān)部門辦理戶口、人事檔案和“各種福利金”等手續(xù)。
2、檔案記錄人生的歷程。
我國已加入wto，正在促進我國的人事制度改革發(fā)展，且人力資源管理趨于正規(guī)化，作為一個有一定知名度的企事業(yè)單位在招聘人員時，會關(guān)注應聘者的人事檔案。若畢業(yè)生在畢業(yè)走向社會之時落實了就業(yè)單位并簽訂協(xié)議則檔案內(nèi)開始記錄著您的工作歷程，否則檔案里沒有工作后的任何記錄。今后個人檔案對個人職業(yè)發(fā)展極為重要。
3、切實保障雙方勞資關(guān)系。
簽訂協(xié)議書是保護畢業(yè)生在用人單位工作的切身利益關(guān)系的有力保障。如：保護意外工傷、、“多種福利金”等的個人利益。
4、身份的標志。
在規(guī)定期限內(nèi)簽訂協(xié)議書，學校將根據(jù)協(xié)議書編制就業(yè)計劃并上報省教育廳。經(jīng)國家教育部審核下達，即持有高校畢業(yè)生就業(yè)報到證，具備了正規(guī)高校畢業(yè)生的標志，與成教、非正規(guī)統(tǒng)招畢業(yè)生等相區(qū)別。我們國家有人才市場和勞動力市場之分，人才市場管理人才，勞動力市場管理學歷較低的人。沒有簽約的同學會失去很多享受人才待遇的機會，因為社會要給你待遇時會看你給社會做了什么貢獻。如果你檔案上是空白的，它自然不會給你待遇。千萬注意別把自己僅僅當作勞動力!
5、工齡計算優(yōu)勢。
簽約后你的檔案里面就有工齡的記錄，工齡是你以后評職稱的基礎。不簽約的同學沒有工齡記錄，在評職稱的時候會有問題?，F(xiàn)在企事業(yè)單位工齡統(tǒng)計是從7月1日開始計算的，所以7月5日前落實單位并簽訂協(xié)議書將具有工齡優(yōu)勢，且會對以后職稱評審的工作年限、檔案工資計算及職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生重要影響。
6、只有簽訂了就業(yè)協(xié)議書才能辦理“人事代理”手續(xù)。
7、戶口的掛靠落實。
在規(guī)定期限內(nèi)落實單位并簽訂協(xié)議的，戶口可以直接掛靠落實單位所在地。例如：縣里想到市里，期限以外屬于改派，會有限制。
8、用人單位的需求及偏見。
用人單位一般在本年度底制訂下一年度發(fā)展規(guī)劃，并根據(jù)實際情況確定招聘人才計劃，且招聘高峰期集中在3-5月份。若畢業(yè)生錯過了高峰期找工作的機會，用人單位則會對你產(chǎn)生偏見，認為你的職業(yè)能力和工作能力差，不值得用。
9、盡早與用人單位確定勞動關(guān)系。
擁有這一崗位，避免到9月份再找工作與下屆畢業(yè)生競爭崗位。
三方協(xié)議書編號查篇三
就業(yè)協(xié)議書，是由教育部高校學生司統(tǒng)一制定的，為高校應屆畢業(yè)生在就業(yè)過程中簽訂就業(yè)協(xié)議的一種書面合同。其內(nèi)容主要體現(xiàn)畢業(yè)生情況和意見、用人單位情況和意見及學校意見，其協(xié)議約定僅指學生在畢業(yè)后到用人單位去工作的一份書面合同。畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書的簽證部門是各級縣、市人事調(diào)配部門。
勞動合同，是指勞動者同企業(yè)、事業(yè)等用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務的協(xié)議。勞動合同是依據(jù)《勞動法》規(guī)定以書面形式訂立，其中載明合同的期限、工作內(nèi)容、勞動保護和勞動條件、勞動報酬、勞動紀律、合同終止等條款，對雙方當事人具有法律約束力。勞動合同的簽證機關(guān)是各級勞動行政部門。
就業(yè)協(xié)議僅僅是確立了畢業(yè)生和用人單位之間勞動關(guān)系，勞動合同更進一步確立了雙方的權(quán)利和義務。因此，畢業(yè)生千萬不要認為和用人單位簽訂了就業(yè)協(xié)議就萬事大吉，應注意報到后及時和用人單位簽訂勞動合同。為了更加明確雙方的權(quán)利和義務，畢業(yè)生可在簽訂就業(yè)協(xié)議時了解勞動合同的內(nèi)容，尤其是工作年限和待遇等條款，畢業(yè)生也可向招聘人員索要樣本或復印件。
畢業(yè)生與用人單位簽訂勞動合同前，也不可忽略就業(yè)協(xié)議書的簽訂。因為高校畢業(yè)生就業(yè)是通過各級人事調(diào)配部門在規(guī)定時間內(nèi)來落實的。畢業(yè)生持學校發(fā)放的《畢業(yè)生報到證》和簽訂的《就業(yè)協(xié)議書》到用人單位所屬縣、市人事局辦理報到手續(xù)，并憑其開具《行政介紹信》到具體的用人單位報到，此時的畢業(yè)生具有干部調(diào)動性。否則，畢業(yè)生就不具備干部調(diào)動性，對今后的技術(shù)職稱評定、晉升、社會養(yǎng)老保險、退休年限等會造成一定的影響。
就業(yè)協(xié)議書的作用
就業(yè)協(xié)議書是明確畢業(yè)生、用人單位和學校在畢業(yè)生就業(yè)工作中權(quán)利和義務的書面表現(xiàn)形式。其一般由國家教育部或各省、市、自治區(qū)就業(yè)主管部門統(tǒng)一制表。就業(yè)協(xié)議書是作為學校列入派遣計劃的重要依據(jù)，由學校發(fā)給畢業(yè)生簽字，用人單位蓋章，畢業(yè)生本人保存一份作為辦理報到、接轉(zhuǎn)行政和戶口關(guān)系的依據(jù)。
簽訂就業(yè)協(xié)議書是國家為規(guī)范高校畢業(yè)生就業(yè)工作，避免混亂，杜絕就業(yè)欺詐行為，維護高校畢業(yè)生就業(yè)工作嚴肅性，為維護畢業(yè)生、用人單位和學校的合法權(quán)益而采取的一項必要措施。
畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書每人僅有一份，必須認真妥善保管，不得丟失，如丟失需公開登報申明，并由公安機關(guān)出具證明方能補辦。
就業(yè)協(xié)議書的性質(zhì)和特征
從法律意義上說，協(xié)議書若要具有法律效力，它就要具備合同（或契約）的性質(zhì)和特征。因此，就業(yè)協(xié)議書應該是畢業(yè)生與用人單位之間確立聘用關(guān)系、明確權(quán)利、義務的'協(xié)議。
該協(xié)議應具有以下特征：
1、雙方當事人意思表示必須相一致
協(xié)議是畢業(yè)生和用人單位雙方的民事法律行為，必須雙方當事人意思表示相一致才能成立。只有一方當事人的意思表示，或者雙方當事人都有意思表示，但相互之間意思表示的內(nèi)容不一致，協(xié)議都不能成立。
2.、協(xié)議雙方當事人法律地位平等
協(xié)議的雙方當事人，一方是畢業(yè)生，另一方不論是行政事業(yè)單位還是其他任何單位，畢業(yè)生和用人單位的法律地位一律平等，雙方?jīng)]有上下和高低之分。
3、協(xié)議應具體明確雙方當事人的權(quán)利和義務
協(xié)議是雙方當事人為確立一定的民事權(quán)利義務關(guān)系而訂立的。因此，不發(fā)生任何法律后果、不涉及當事人之間權(quán)利義務的協(xié)議是沒有法律意義的。
4、協(xié)議是具有法律效力的行為
協(xié)議既然是雙方當事人依法達成的，就會產(chǎn)生相應的法律后果，因而對雙方當事人都具有法律約束力，同時也得到國家法律的承認與保護。因此，雙方當事人必須認真、嚴格地履行各自應承擔的義務。
三方協(xié)議書編號查篇四
就業(yè)協(xié)議的法律效益直至該畢業(yè)生到工作單位報道，和該單位簽訂《勞動合同》后失效。
畢業(yè)生持就業(yè)協(xié)議和報到證到工作單位報到，然后再憑《戶口遷移證》辦理人事檔案和戶口的遷移，最后就業(yè)協(xié)議和報到證等相關(guān)證明文件都將存入你的人事檔案，這些都將成為你就業(yè)開始的證明。
就業(yè)協(xié)議是為了教育部門和各高校作為就業(yè)率統(tǒng)計的'部分工作內(nèi)容，和畢業(yè)證的發(fā)放沒有關(guān)系，但有個別學校為了提高本校就業(yè)率，畢業(yè)時規(guī)定學生必須簽訂“就業(yè)協(xié)議書”，否則將沒有實習成績、不給學位證或是畢業(yè)證等，這些都是不合理的，國家的相關(guān)政策沒有這項硬性規(guī)定，遇到這種情況，畢業(yè)生可以向上級教育部門反應具體情況，由教育部門來協(xié)助解決。
三方協(xié)議書編號查篇五
一般是一式三份，即學校、學生、用人單位各持一份。
采取欺騙等違法手段簽訂的就業(yè)協(xié)議無效，如用人單位未如實介紹本單位情況，根本無錄用計劃而與畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議。無效協(xié)議產(chǎn)生的法律責任應由責任方承擔。
就業(yè)協(xié)議是《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》的簡稱，又叫三方協(xié)議。它是明確畢業(yè)生、用人單位、學校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務的書面表現(xiàn)形式，能解決應屆畢業(yè)生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關(guān)問題。協(xié)議在畢業(yè)生到單位報到、用人單位正式接收后自行終止。就業(yè)協(xié)議一般由國家教育部或各省、市、自治區(qū)就業(yè)主管部門統(tǒng)一制表。
你簽就業(yè)協(xié)議的話，學校就會根據(jù)你的就業(yè)協(xié)議開具《畢業(yè)生就業(yè)報到證》和《戶口遷移證》，同時轉(zhuǎn)移學生檔案。
沒有影響！協(xié)議不要簽太久，否則吃虧的是你！簽協(xié)議的時候要記得看清就業(yè)協(xié)議書，看看自己是不是處于劣勢。
（1）就業(yè)協(xié)議書為安徽省統(tǒng)一發(fā)放的版本，編號全省唯一，協(xié)議書作為畢業(yè)生派遣（報到證打印、戶口遷移證、檔案寄發(fā)等）的法律依據(jù)。
丙方就業(yè)實習依法享受勞動保護，乙方不得安排丙方從事易對人體造成傷害或危險的特殊行業(yè)或?qū)I(yè)的勞動及違法活動；乙方應對丙方的人身安全提供保障，不得損害或變相損害丙方在勞動保護方面的合法權(quán)益。否則，造成的'后果由乙方負責。但是，甲方應為丙方提供相應的醫(yī)療保障，乙方對丙方的醫(yī)療不承擔責任。在工作期間，乙方對丙方的故意行為造成的自身人身傷害事故不負責任。有關(guān)勞動保護的其他內(nèi)容參照勞動法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
一份成功的英文簡歷通常包括以下幾個方面：個人聯(lián)系信息，求職意向，工作經(jīng)驗，教育經(jīng)歷，技能興趣，證明人等幾個部分。
“現(xiàn)在違約的情況較為普遍，我們單位每年都會出現(xiàn)十幾例。企業(yè)招聘需要投入大量人力、物力，選到合適的人才并不容易，人才流失后還要重新招聘，十分麻煩。”福州某玻璃工業(yè)集團的招聘人員告訴記者，近幾年的招聘中，這種違約情況較為頻繁，雖然公司給畢業(yè)生時間充分考慮，但每年仍能碰上十幾例違約的情況。
甲乙雙方于20xx年x月x日在x市民政局登記結(jié)婚，甲乙雙方無財產(chǎn)、無子女?，F(xiàn)因雙方xx不和，導致夫妻感情完全破裂，已無法繼續(xù)共同生活，故雙方自愿離婚并達成以下協(xié)議：
既然是三方協(xié)議，一般是一式三份，即學校、學生、用人單位各持一份；但在工作中也有接觸過一式四份或多份的情況，無非是為某方多留1份備查，總的來說脫離不了“三方”這個大的范疇。
按國家教育部規(guī)定的計劃和教學大綱及用人單位的實際需求進行教學，保質(zhì)保量地完成各學科的教學任務。
三方協(xié)議書編號查篇六
一、《就業(yè)協(xié)議書》有何作用？
隨著大學畢業(yè)生就業(yè)制度的改革，為了合理使用人才，充分發(fā)揮人才的主觀能動作用，調(diào)動畢業(yè)生與用人單位的積極性，國家把選擇工作崗位和錄用人才的權(quán)利，交給了畢業(yè)生和用人單位，逐漸形成了“市場導向、國家調(diào)控、學校推薦、畢業(yè)生和用人單位雙向選擇”的就業(yè)新模式。當畢業(yè)生與用人單位達成一致意見后，須以書面的形式確定下來。由于在校大學生還不具備簽訂《勞動合同》的合法主體資格，因此，要以《就業(yè)協(xié)議書》的形式，確認雙方招（應）聘意向和相關(guān)條款，這樣做是為了保護畢業(yè)生和用人單位各自的利益。
二、《就業(yè)協(xié)議書》與《就業(yè)報到證》有何關(guān)系？
學校根據(jù)手續(xù)完備的《就業(yè)協(xié)議書》上報就業(yè)計劃，經(jīng)批準后由國家主管部門打印和下發(fā)《就業(yè)報到證》?！毒蜆I(yè)報到證》的全稱為《全國普通高等學校本?？飘厴I(yè)生就業(yè)報到證》，是國家教育部為普通高等教育畢業(yè)生走向就業(yè)崗位所開具的唯一憑證。按現(xiàn)行的干部人事制度，《就業(yè)報到證》有如下作用：
1、證明持證者是國家統(tǒng)一招生的全日制普通高校畢業(yè)生；
2、是學生完成學業(yè)走向就業(yè)崗位和用人單位接受應屆高校畢業(yè)生的唯一依據(jù)；
3、是人事管理部門核定干部身份的重要依據(jù)；
4、是工作變動、參加社會保險、退休時核定工作年限等的重要證據(jù)；
5、是人事檔案中不可缺少的參加工作起始時間的重要證明材料。
畢業(yè)生只有簽訂《就業(yè)協(xié)議書》并辦理了有關(guān)鑒證登記手續(xù)，才會得到《就業(yè)報到證》；凡持有《就業(yè)報到證》的學生，其就業(yè)前的個人身份可認定為“應屆高校畢業(yè)生”，就業(yè)后即具備“干部”身份；凡沒有《就業(yè)報到證》的學生，其就業(yè)前的個人身份則為“社會無業(yè)人員”，就業(yè)后不能認定其“干部”身份。
所以，高校畢業(yè)生簽訂《就業(yè)協(xié)議書》，領(lǐng)取《就業(yè)報到證》絕不是可做可不做的小事，而是關(guān)系到畢業(yè)生能否順利地由學校走向社會，并且影響今后職業(yè)生涯發(fā)展的一件必做的大事。
三、《就業(yè)協(xié)議書》糾紛適用何種法律？
高校學生在畢業(yè)之前，仍屬在校學生，并不具有勞動者的主體身份，因此，畢業(yè)生在畢業(yè)離校前與用人單位簽訂《勞動合同》，是無效合同。而畢業(yè)生與用人單位簽訂的《就業(yè)協(xié)議書》，又不是《勞動法》和《合同法》意義上的《勞動合同》，而只能視為一般的民事協(xié)議。因此，《就業(yè)協(xié)議書》糾紛的適用法律，是《民法通則》而不是《勞動法》和《合同法》。（《民法通則》第一百一十二條第二款規(guī)定，當事人可以在合同中約定，一方違反合同時，向另一方支付一定數(shù)額的違約金。
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三方協(xié)議書編號查篇七
一般是一式三份，即學校、學生、用人單位各持一份，
協(xié)議在畢業(yè)生到單位報到、用人單位正式接收后自行終止。就業(yè)協(xié)議一般由國家教育部或各省、市、自治區(qū)就業(yè)主管部門統(tǒng)一制表。
既然是三方協(xié)議，一般是一式三份，即學校、學生、用人單位各持一份;但在工作中也有接觸過一式四份或多份的情況，無非是為某方多留1份備查，總的來說脫離不了“三方”這個大的范疇。
三方協(xié)議書編號查篇八
乙方：xx醫(yī)藥學院學生
xx醫(yī)藥學院部分應屆畢業(yè)生今年將來xx縣人民醫(yī)院工作，為了圓滿達到就業(yè)的目標方向和預期的效果，醫(yī)院盡可能以最大限度來幫助院校完成好就業(yè)計劃。為了讓來醫(yī)院就業(yè)的學生能夠安下心來工作,醫(yī)院根據(jù)實際用人需求，最大限度留用院校優(yōu)秀學生，醫(yī)院擬與xx醫(yī)藥學院的學生簽訂如下協(xié)議：
甲方責任和義務：
1、對志愿來我院工作的學生，優(yōu)先考慮安排工作、學習帶教，一旦考取執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證后，醫(yī)院將進行重點培養(yǎng)。
2、來院待遇，每月不少于xxxx元，考上執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證后，月待遇不低于xxxx元，來院后提供免費住宿。日后能成為工作和業(yè)務上的棟梁，醫(yī)院將會有更加豐厚的獎勵。
3、醫(yī)院每年掛網(wǎng)自治區(qū)指標，已特批部分縣財政指標，醫(yī)院將把這部分指標給予考上執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師證及日后非常努力的學生。
4、簽訂協(xié)議的學生，xx醫(yī)藥學院將協(xié)助醫(yī)院在學生畢業(yè)后，直接將學生畢業(yè)證、學生檔案寄到我院人事科備案。
乙方責任和義務：
1、首先要遵守國家的法律、法規(guī)以及醫(yī)院的各項規(guī)章制度。
2、學生參加完院校的畢業(yè)考試和畢業(yè)典禮后，立即返回醫(yī)院工作。
3、簽訂協(xié)議后的學生，如違反協(xié)議，醫(yī)院將按照相關(guān)規(guī)章制度進行處罰后，才能將其學生畢業(yè)證、學生檔案退還其本人。否則，醫(yī)院將扣留其學生畢業(yè)證、學生檔案。
本協(xié)議一式三份，醫(yī)院、院校及學生各存一份。
甲方：xx縣人民醫(yī)院乙方：xx醫(yī)藥學院學生
xxx年月日xxxx年月日
三方協(xié)議書編號查篇九
全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》是應屆高校畢業(yè)生與用人單位確立勞動關(guān)系的法律依據(jù)。畢業(yè)生就業(yè)必須與用人單位簽訂《就業(yè)協(xié)議書》，并由學院、學校蓋章，納入正式就業(yè)方案，打印報到證。協(xié)議書由教育部統(tǒng)一印發(fā)，每份都有對應的編號，一式三份，一人一號。到學院或教務處進行查詢。
三方協(xié)議書編號查篇十
甲方：
乙方：五市一中。
借讀生（甲方）---------------自愿請求到五市一中（甲方）借讀，經(jīng)乙方批準，同意甲方借讀，由乙方備案，具體協(xié)議如下：
一、該生在我校就讀期間，如果觸犯以下規(guī)定的，我校將取消你的借讀身份，請另行擇校就讀。
1、不聽從老師的教育管理，嚴重擾亂課堂。
教學。
影響正常教學秩序?qū)医滩桓牡摹?BR> 2、尋釁滋事，參與打架或糾結(jié)校外人員參與打架，影響惡劣的。
3、不服從老師教育管理，有頂撞、謾罵、侮辱老師行為，情節(jié)嚴重的。
4、在校期間經(jīng)常逃課，跳墻外出，致使學校無法正常監(jiān)護其人身安全的。
5、破壞學校公物，情節(jié)嚴重的。
6、有早戀行為，屢教不改，造成不良影響的。
7、有違法行為的。
二、該生在我校借讀期間，我校將履行如下義務：
1、借讀期間學生的所有有關(guān)檔案材料（如：畢業(yè)登記表學籍簿團關(guān)系健康卡等）均有乙方負責。學校將為學生保管學籍檔案、出具在校期間的實際表現(xiàn)資料。
2、學校對借讀的學生將于全體同學一樣進行嚴格、規(guī)范的教育管理，保證借讀學生與其他學生享受同等的評獎、評優(yōu)等權(quán)利和義務。
甲方家長簽字：學生簽字：
擔保人簽字：乙方學校簽章：
2012年月日。
備注：
1、借讀生——戶口不在本校區(qū)所在地的擇校就讀生。
2、如有以下情形的，對請求借讀者一律不予接收：
（1）在我校就讀過，因違紀被勸轉(zhuǎn)的。
（2）本校外轉(zhuǎn)以后回來準備留級的。
（3）欺瞞原校就讀年級，準備來我校留級的。
（4）在我市第二中學就讀的。
三方協(xié)議書編號查篇十一
根據(jù)甲方生產(chǎn)經(jīng)營情況和乙、丙方的教學需要，甲、乙、丙三方本著平等自愿、互惠互利的原則，就甲方為丙方(乙方的xx屆畢業(yè)生)提供頂崗實習崗位事宜，達成以下協(xié)議：
一、甲方同意丙方到甲方進行頂崗實習，實習崗位為：________________________，實習期限自____年____月____日起至____年____月____日止。在頂崗實習期間，甲方指派技術(shù)人員指導丙方進行生產(chǎn)實習，實習內(nèi)容根據(jù)乙方教學要求和甲方生產(chǎn)實際需要進行安排、調(diào)整，并須經(jīng)乙方同意后實施。
二、乙方負責組織丙方按計劃往返于甲、乙雙方，甲方予以協(xié)助。
三、頂崗實習期滿后，在同等條件下，甲方優(yōu)先錄用經(jīng)考核合格的愿意到甲方工作的乙方畢業(yè)生，并按規(guī)定簽訂三方就業(yè)協(xié)議書。
四、丙方實習成績根據(jù)丙方的勞動紀律、實習工作等方面表現(xiàn)情況由甲、乙雙方綜合評定，考核不合格者須按規(guī)定重修。
五、實習期間甲方免費為丙方提供工作崗位上所需的勞動保護用品、免費為丙方提供住宿條件，并向丙方發(fā)放適當?shù)纳钛a貼。
六、丙方在甲方生產(chǎn)實習期間，由甲方按照企業(yè)規(guī)章制度進行管理，實習前進行新員工崗前培訓，乙方協(xié)助實施勞動紀律教育;丙方必須遵守甲方的勞動紀律管理規(guī)定、安全操作規(guī)程及其他相關(guān)規(guī)定，服從甲方管理者的工作安排，適應崗位工作需要。
七、實習期間，甲方提供必要的安全措施，因甲方原因造成丙方身體傷害的，按相關(guān)法律條文處理;若因丙方自身原因造成傷害的，由丙方負責。
八、丙方因個人原因提前終止實習的，須向甲、乙方提出書面申請獲同意并辦理相關(guān)手續(xù)后方可離開。
九、本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。經(jīng)三方簽字、蓋章后生效。實習期滿后失效。
聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：________________________
丙方(實習生)：________________________
聯(lián)系電話：________________________
____年____月____日
三方協(xié)議書編號查篇十二
簽訂時間：
簽訂地點：
甲方： 乙方：(工廠)
地址： 地址：
法定代表人： 電話： 法定代表人： 電話：
丙方：(外商)
地址：
授權(quán)代表： 電話：
鑒于：
4、甲乙丙三方均知悉并同意上述情況及做法：
甲乙丙三方就上述銷售合同及進口合同中的某些問題，經(jīng)友好協(xié)商，達成一致，茲簽訂本協(xié)議書。
甲、乙、丙三方同意：
1、如乙方未按照銷售合同的規(guī)定將全部貨款(分批交貨、分批付款的，指每批貨物的全部貨款)付至甲方，甲方無義務按進口合同的規(guī)定向丙方支付任何貨款，且免除任何有關(guān)延遲付款的違約責任，丙方無權(quán)依進口合同向甲方追索(究)任何貨款(違約責任)。
2、甲方對有關(guān)貨物的質(zhì)量不承擔任何責任。如乙方對貨物質(zhì)量有任何異議，應自行與丙方協(xié)商處理，而無權(quán)依銷售合同向甲方追究任何違約責任;如需退換貨，乙方可委托甲方辦理，手續(xù)費另計。
3、丙方保證交付所給甲方的貨物在產(chǎn)地，規(guī)品、數(shù)量等方面與進口合同的規(guī)定嚴格一致;如有不符，丙方應承擔所有法律責任并賠償甲方因此而遭受的海關(guān)處罰。
4、如銷售合同及進口合同的規(guī)定與本協(xié)議不符，以本協(xié)議的規(guī)定為準。
甲方：
授權(quán)人簽字：
蓋章：
乙方：
授權(quán)人簽字：
蓋章：
丙方：
授權(quán)人簽字：
蓋章：
三方協(xié)議書編號查篇十三
甲方：(開發(fā)商)
乙方：
丙方：(個人)
鑒于：
2、甲方同丙方于日就上述房屋簽署了《賣合同》(以下簡稱“買賣合同”)。依據(jù)買賣合同，丙方以貸款方式付款，丙方于____年____月____日前支付____元首期購房款，其余價款向銀行或住房公積金管理機構(gòu)借款支付。
現(xiàn)甲、乙、丙三方在平等、自愿的基礎上，經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商達成如下協(xié)議：
一、甲方同意丙方將上述首期購房款直接支付給乙方，丙方向乙方支付視同丙方向甲方支付。丙方應按照買賣合同約定的付款時間和方式直接向乙方繳足該款項，乙方在收到款項后向丙方書面出具確認函(以下簡稱“確認函”，詳見附件1)。
三、甲方將所有購房款支付給乙方后，乙方于三個工作日內(nèi)向甲方出具等值發(fā)票。
四、任何一方對于因簽署或履行本合同從而了解或接觸到的涉及對方的業(yè)務、技術(shù)、財務及其他方面的未公開的資料和信息(下稱“保密信息”)均應保守秘密;非經(jīng)對方書面同意，任何一方不得向任何第三方透露該等保密信息。即使本協(xié)議終止，本條款所規(guī)定之義務對各方仍具約束力。違反商業(yè)保密條款，權(quán)益受到損害的一方有權(quán)向?qū)Ψ揭笙鄳难a償或賠償。
五、甲、乙、丙三方承諾按照本合同約定嚴格履行各自的義務。
六、本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由三方當事人協(xié)商解決;協(xié)商不成的，可依法向有管轄權(quán)的人民法院起訴。
七、本協(xié)議一式份，甲乙丙各持份。本協(xié)議自三方簽字并蓋章之日生效。
甲方：
乙方：
丙方：
時間：____年____月____日
三方協(xié)議書編號查篇十四
甲方(委托人)：
地址：
主辦人：
賬號：
電話:
傳真：
郵編：
乙方(委托人)：
銀行
地址：
法定代表人(負責人)：
電話：
傳真：
丙方(借款人)：
地址：
法定代表人：
電話：
甲、乙、丙三方現(xiàn)將委托貸款事宜，本著自愿、誠信、互利、公平、三方協(xié)商一致同意的原則，簽訂委托貸款合同如下：
第一條甲方主辦人
先生根據(jù)甲、乙、丙三方簽訂的本委托貸款合同的金額，將____先生在華人民幣xx年率5.8%計人民幣____萬元整，存款稅由存款人繳納，一次性操作服務費10%計人民幣____萬元整，共計人民幣____萬元整，在款到位xx年的年利息和一次性綜合服務費____萬元整支付給____先生，由乙方受托銀行____分行負責賠償動款損失，其標準按動款時間每億元每天按____元計算，支付給甲方主辦人____先生，本金全部退回，所開立的____先生專用賬戶撤銷。
第五條從____年____月____日起，不論國家利率如何調(diào)整，受托年利息5.8%仍然不變，由乙方受托銀行中國銀行____分行負責代收代付當年利息____萬元整交給甲方主辦人____先生，丙方逾期不能按時支付利息，每天每億元按1750元計算賠償給甲方，但最遲不準拖延15天。如超過15天還沒支付利息，每億元每天按15700元計算賠償給甲方。如果超過兩個月未付利息，不論何故，已借給丙方的資金由乙方受托銀行負責追收，乙方受托銀行不負責墊付。本委借方貸款合同終止，本金全部退回，所開立的____先生專用賬戶撤銷。
第六條動款辦法：存款方專用賬戶的資金，必須按時如期到位，正常履行合同時，委托方不準移動專用賬戶的資金，乙方受托銀行根據(jù)銀行法和根據(jù)本合同條款，不用再通過甲方可隨時轉(zhuǎn)款到丙方賬戶，實行?？顚Ｓ?，保證資金安全。但受托銀行負責按時代收利息和追收到期本金，否則按本合同第五款執(zhí)行。
第七條委托貸款時間：從20xx年____月起，到20xx年____月止，共計五年，具體條款如下：
甲方的責任：(委托方)
1、甲方主辦人____先生負責按委托貸款合同規(guī)定的時間資金到位。
2、按本合同規(guī)定的時間，收回每年利息和結(jié)算本金。
3、如甲方未能按時?？畹轿?，按每天1570元賠償丙方。但最遲不準超過15天，款仍未到位，每一天按15700元計算賠償給丙方。如超過兩個月款還不到位，不論何故，依法按違約賠償，包括給丙方造成的直接和間接的經(jīng)濟損失。
乙方的責任：(受托方)
1、為丙方存入委托貸款人民幣xx年利息5.8%計人民幣____萬元整，一次性操作服務費10%計人民幣____萬元整，兩項總計人民幣____萬元整，在款到位xx年計算，不足一年按一年算。
4、本委托貸款合同一式五分，甲、乙方各執(zhí)一份。丙方執(zhí)一份。自簽字日期生效。
5、本合同翻印、復印、電傳、過期一律無效。
甲方(委托人)：主辦人簽字：
乙方(受托方)：中國銀行分行(公章)行長(簽字)：
丙方(用款方)：法人代表簽字：操作方(主辦人)簽字：
三方協(xié)議書編號查篇十五
畢業(yè)生的學籍檔案是指通過參加全國統(tǒng)一考試并被錄取的大中專院校學生的檔案，它以文字資料的形式記錄了高考成績、在校學習成績、家庭狀況、在校期間表現(xiàn)和獎懲情況等。
畢業(yè)生的人事檔案由學籍檔案轉(zhuǎn)換而來，是指畢業(yè)生畢業(yè)后，在其學籍檔案中放入該畢業(yè)生的報道證，然后由學校將檔案轉(zhuǎn)交畢業(yè)生就業(yè)單位的人事部門或委托的人才交流機構(gòu)。
這時的學籍檔案正式成為人事檔案，它是通過畢業(yè)生與用人單位或委托的人才交流機構(gòu)簽訂就業(yè)協(xié)議，然后履行相關(guān)畢業(yè)程序并取得報道證后，才得以實現(xiàn)。
2、畢業(yè)生應如何對待自己的檔案?
目前，畢業(yè)生中有一種比較普遍的現(xiàn)象：對檔案不了解，也不關(guān)心，甚至有的畢業(yè)幾年了，檔案還在學校放著;還有的將檔案放在家里，更甚者早已不知將檔案丟在何處。
現(xiàn)在，企事業(yè)單位招聘員工，國家公務員的選拔等都要審查檔案，并以其記載的相關(guān)資訊作為甄選人才的重要證據(jù)，另外，如辦理社會保險、職稱評定、出具各種相關(guān)證明等也都需要人事檔案。
由于國家相關(guān)政策，規(guī)定畢業(yè)生畢業(yè)后暫時找不到就業(yè)單位的，其檔案可免費由學校保存兩年，有些同學就誤以為既然學校免費保存，就無須再到人才交流機構(gòu)托管了。
其實，學校保存的只是你的“學籍檔案”，而真正發(fā)揮作用的恰是你的人事檔案，如你的轉(zhuǎn)正定級、職稱評定等相關(guān)事宜都是由學籍檔案轉(zhuǎn)換成人事檔案后才能進行的。
按國家政策規(guī)定，大中專畢業(yè)生畢業(yè)(以報道證人事部門簽署日期為準)一年后，即可由所在單位人事部門或委托的人才交流機構(gòu)批準轉(zhuǎn)正定級;本科畢業(yè)生畢業(yè)工作一年(以報道日期計)、大中專畢業(yè)生畢業(yè)工作滿三年可申報初級職稱，由所在單位人事部門或委托的人才交流機構(gòu)負責辦理。
由此可見，學校保存的學籍檔案只是“存放”，起不到任何作用。
3、哪些機構(gòu)能保管人事檔案?
按國家政策規(guī)定，組織、人事部門所屬的各級人才交流機構(gòu)才有資格保存大中專畢業(yè)生就業(yè)后的人事檔案，各種私營民營企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、中外合資、獨資企業(yè)都無權(quán)管理員工的人事檔案，一般由委托的各級人才交流機構(gòu)托管。
畢業(yè)生也可以以個人名義委托人才交流機構(gòu)托管人事關(guān)系。
另外，各級人才交流機構(gòu)，如省人才、市人才、各區(qū)人才等，它們的區(qū)別只是所屬部門的不同，其它無任何區(qū)別。
4、哪些畢業(yè)生的檔案適合到人才交流機構(gòu)托管?
不想回本地而想將戶口落在學校所在地的畢業(yè)生，準備考研的畢業(yè)生，還無法確定能否在現(xiàn)單位長期干下去的畢業(yè)生，以上這些畢業(yè)生還可選擇將自己的檔案人事關(guān)系在人才交流機構(gòu)托管。
5、畢業(yè)生在簽訂就業(yè)協(xié)議時應注意的事項。
簽協(xié)議前，應對企業(yè)全面了解，包括工作環(huán)境、工資待遇、工作時間、勞動強度等，同時結(jié)合自己實際情況和愿望進行綜合考慮，待明確后再簽就業(yè)協(xié)議。
考慮周全為上策(按規(guī)定改派是有時間限制的)，同時這里也提醒到北京、天津、上海、廣州等大城市工作的畢業(yè)生，除單位給你上保險外，其它情況，如不能將戶口遷到本市，單純的檔案調(diào)動對你無任何意義。
你可將人事檔案落在某人才交流機構(gòu)，然后去上述城市工作，這樣可減少不必要的麻煩，甚至造成損失。
6、畢業(yè)生委托人才交流機構(gòu)人事代理后都享有哪些服務?
(一)負責人事檔案關(guān)系接受、調(diào)出相關(guān)手續(xù);(二)辦理畢業(yè)生的轉(zhuǎn)正定級(三)檔案工資的晉級(四)職稱晉升申報(五)辦理落戶手續(xù);(六)出具省份證明、落戶證明、購房工齡證明、計劃生育證明、出國政審等;(七)代收代繳養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、代辦醫(yī)療保險手續(xù)等。
1、為什么每位畢業(yè)生只能有一份《就業(yè)協(xié)議書》
《就業(yè)協(xié)議書》是學校證明畢業(yè)生具有就業(yè)資格、也是用人單位到畢業(yè)生就業(yè)主管部門辦理畢業(yè)生審批手續(xù)的憑證。
為維護就業(yè)市場的嚴肅性，避免一個畢業(yè)生同時被兩個用人單位審批錄用，造成用人單位進人指標浪費，同時也為了維護學校的聲譽和今后畢業(yè)生的就業(yè)，每位畢業(yè)生只能有一份《就業(yè)協(xié)議書》原件。
2、如何辦理《就業(yè)協(xié)議書》解約手續(xù)
由教育部學生司印制、學校發(fā)放的《就業(yè)協(xié)議書》每位畢業(yè)生只有一套(一式三份、編號固定)。
畢業(yè)生通過“雙向選擇”確定接收單位，并與用人單位簽訂了《就業(yè)協(xié)議書》后，畢業(yè)生和用人單位都應認真履行協(xié)議。
倘若畢業(yè)生單方面違約，應承擔違約責任。
已簽訂《就業(yè)協(xié)議書》的畢業(yè)生，如要違約，需辦理如下解約手續(xù)：
a、到原簽協(xié)議單位辦理書面同意的解約函(蓋單位公章)
c、學生處就業(yè)指導中心根據(jù)有關(guān)規(guī)定審批發(fā)換新的《就業(yè)協(xié)議書》
d、畢業(yè)生領(lǐng)取新協(xié)議后到本學院備案
3、畢業(yè)生如遺失《就業(yè)協(xié)議書》如何補辦?
畢業(yè)生如遺失《就業(yè)協(xié)議書》，需本人提出書面申請，經(jīng)所在系(所)負責畢業(yè)生就業(yè)工作的老師簽署意見，補辦。
補發(fā)的《就業(yè)協(xié)議書》上注明“根據(jù)本人聲明，該生原件已遺失，此份為遺失補辦件”，以示有別于正式的《就業(yè)協(xié)議書》。
畢業(yè)生如謊報遺失《就業(yè)協(xié)議書》，視情節(jié)輕重給予相應校規(guī)校紀處分。
1、畢業(yè)生報到證有何作用
報到證的全稱是“全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)報到證”，由國家教育部直接印刷，省級高校畢業(yè)生就業(yè)管理部門單獨簽發(fā)。
用人單位以報到證為依據(jù)，接收安排畢業(yè)生工作，并接轉(zhuǎn)畢業(yè)生的檔案、戶口等。
報到證只能一人一份，由其它部門印制或簽發(fā)的報到證無效。
畢業(yè)生對報到證要妥善保管，不論什么原因，凡自行涂改、撕毀的報到證一律作廢。
2、開具報到證的時間
畢業(yè)生一般在6月中下旬，確切時間以省廳通知為準。
3、何時發(fā)放報到證
報到證開回后，由各學院統(tǒng)一到學生處領(lǐng)取，在畢業(yè)生辦理完離校手續(xù)后，發(fā)給畢業(yè)生。
4、畢業(yè)生何時報到
報到證上的報到時間一般是從開報到證之日起順沿一個月，但各用人單位一般會有自己的要求，因此畢業(yè)生應事先征求用人單位的意見。
5、報到證不慎丟失, 如何補辦?
報到證遺失補辦程序如下：
1、畢業(yè)生提出書面申請，所在系(所)主管就業(yè)的老師簽字并加蓋公章。
2、學生處就業(yè)指導中心出具證明。
3、畢業(yè)生到河北日報上登報聲明畢業(yè)生持學校證明、登報聲明和畢業(yè)證書原件到省廳流動調(diào)配處辦理補辦手續(xù)。
1、畢業(yè)生就業(yè)后檔案、戶口如何轉(zhuǎn)移
畢業(yè)生的檔案由學校按其就業(yè)的單位，發(fā)送到畢業(yè)生工作單位所歸屬的檔案管理部門。
畢業(yè)生的戶口由學校派出所按報到證上標明的'就業(yè)單位遷移。
2、落戶口、轉(zhuǎn)檔案以什么為依據(jù)
就業(yè)報到證、升學的錄取通知書是畢業(yè)生檔案轉(zhuǎn)出的憑證。
報到單位開到哪里，戶口、檔案就轉(zhuǎn)到哪里。
3、單位沒收到檔案時該如何查詢
單位沒收到檔案，請畢業(yè)生向各學院負責畢業(yè)生就業(yè)工作的老師查詢。
4、畢業(yè)生生源地有變動，應辦理哪些手續(xù)
畢業(yè)生生源地變動，應出示父母親單位的調(diào)動證明和親屬關(guān)系證明(加蓋公章)，及新戶口所在地派出所的戶籍證明。
經(jīng)學院審核后交學生工作處備案。
1、畢業(yè)生報到時用人單位拒絕接收怎么辦?
國家規(guī)定：“經(jīng)過協(xié)商落實和國家畢業(yè)生就業(yè)主管部門審批的畢業(yè)生就業(yè)計劃必須認真執(zhí)行，未經(jīng)高校和用人單位雙方復議并報地方主管部門批準，學校不得隨意改派畢業(yè)生，用人單位不得接收和退回畢業(yè)生”。
當遇到用人單位拒絕接收時，畢業(yè)生應主動向用人單位說明情況，不要與對方爭吵，更不要貿(mào)然返校，應及時與學校取得聯(lián)系，由學校分清責任，按有關(guān)規(guī)定妥善處理。
若屬因?qū)W校工作失誤造成計劃不落實，誤派畢業(yè)生的，應由學校負責提出調(diào)整意見報批。
由于用人單位發(fā)生重大變化(如撤并、破產(chǎn)、倒閉等)無接收能力的，應及時與學校協(xié)商，合理調(diào)整。
若是用人單位對畢業(yè)生提出難以達到的又不符合政策規(guī)定的過高要求，則不能作為退人理由。
屬于畢業(yè)生本人身體有病而提出退回的，若是學生在校期間就有傳染病史，精神病史，用人單位不知道，待畢業(yè)生報到時才被發(fā)現(xiàn)的，應允許提出退回;若是報到后才患病的，應按在職人員病假的有關(guān)規(guī)定處理。
2、未在學校備案的協(xié)議，可否要求換發(fā)?
教育部明確規(guī)定，學校在制定畢業(yè)生建議就業(yè)方案時，要完善相應的管理措施，與用人單位和畢業(yè)生一道，維護《全國畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》的嚴肅性。
畢業(yè)生一旦與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議，雙方就已構(gòu)成契約關(guān)系(不論是否在學校備案)，畢業(yè)生如因故要終止與原簽約單位的協(xié)議，必須辦理違約手續(xù)。
3、簽了協(xié)議后，又被錄取為研究生、考取公務員或自費出國留學，怎么辦?
只要畢業(yè)生提供如下材料，學校不作違約處理：
(1)原簽約單位同意解除就業(yè)協(xié)議的書面證明;
(3)本人申請報告，并附上學院意見。
畢業(yè)生將以上材料送就業(yè)指導服務中心，經(jīng)審核同意后即可。
4、申請出國(出境)的學生戶口和檔案辦理?
畢業(yè)生要求辦理出國(出境)不參加就業(yè)的，學生聯(lián)系本地人才市場或者其它地方落實接收戶口、檔案，簽訂協(xié)議書領(lǐng)取報到證，到保衛(wèi)部辦理戶口轉(zhuǎn)出手續(xù)，到學院辦理檔案轉(zhuǎn)寄手續(xù)。
戶口、檔案的轉(zhuǎn)入手續(xù)由學生自己負責。
已經(jīng)落實就業(yè)單位的學生需要原簽約單位出具書面同意公函后才能辦理。
已經(jīng)開具報到證的，還要交回報到證。
5、校依據(jù)就業(yè)協(xié)議已開具報到證，但學生又不去單位報到，有什么后果?
有下列情形之一的畢業(yè)生，由學校報地方主管畢業(yè)生調(diào)配部門批準，不再負責其就業(yè)。
在其向?qū)W校交納全部培養(yǎng)費和獎(助)學金后，將其戶口關(guān)系和檔案轉(zhuǎn)至家庭所在地，按社會待業(yè)人員處理：
(1)自領(lǐng)取報到證之日起，無正當理由，超過三個月不去就業(yè)單位報到的;
(2)報到落戶后，未經(jīng)批準擅自離開接收單位，經(jīng)教育拒不改正的;
(3)不顧國家需要，強調(diào)個人無理要求，擾亂畢業(yè)生就業(yè)秩序的;
(4)無理要求用人單位將其退回學校的;
(5)其它違反畢業(yè)生就業(yè)規(guī)定的。
三方協(xié)議書編號查篇十六
甲方：
乙方： （學校）
丙方（實習人）： 身份證號：
為提高乙方畢業(yè)生實踐解決問題的能力，經(jīng)甲、乙、丙三方經(jīng)友好協(xié)商，甲方同意接收乙方在校學生丙方到甲方處進行畢業(yè)實習工作，為保障各方權(quán)益，明確責任，甲、乙、丙三方達成協(xié)議如下：
一、 畢業(yè)實習崗位情況
1、畢業(yè)實習部門及崗位：
2、畢業(yè)論文（設計）指導老師：
二、實習期限：
自 年 月 日至 年 月 日。
三、甲、乙、丙三方主要權(quán)利義務
（一）甲方的主要權(quán)利義務
1、甲方為丙方提供實習場所，對丙方進行崗前培訓、崗位培訓和技能培訓，向丙方申明現(xiàn)行的各項規(guī)章制度，提出工作要求。
2、為方便丙方在甲方處工作實習，甲方應為丙方辦理暫住證或開具臨時工作證明。
3、甲方負責丙方在實習過程中的日常管理。
4、甲方事先如實向乙方、丙方說明工作內(nèi)容，并保證工作內(nèi)容與丙方所學專業(yè)內(nèi)容相關(guān)或經(jīng)丙方認可的其他工作內(nèi)容。
5、如甲方安排丙方出差，丙方應享受與甲方員工同等的出差待遇；如甲方安排丙方在法定節(jié)假日工作，須按《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定向丙方支付加班酬金。
6、甲方負責選派有經(jīng)驗的員工作為丙方的指導教師，指導丙方按時畢業(yè)論文（設計），參加畢業(yè)論文答辯。
7、在實習過程中，若丙方不能勝任工作或不服從甲方的工作安排，甲方應及時與乙方溝通，由三方協(xié)商解決。
8、甲方可根據(jù)丙方的工作表現(xiàn)，在甲方有招人指標的前提下優(yōu)先錄用丙方成為甲方的員工。
9、甲方給丙方提供工作餐，一日三餐合計標準為15元/天。
10、實習津貼按照實習生表現(xiàn)及出勤天數(shù)，25元每天的標準；
11、安排正常在崗人員的辦公設施，每人指定一名指導老師；安排住宿。
（二）乙方的主要權(quán)利義務
1、經(jīng)綜合審議，選派丙方到甲方處工作實習，與甲方共同對丙方進行管理。
2、乙方負責提供丙方的健康證、實習證等所需證明文件。
3、負責對甲方給丙方指派的指導老師進行資格審核。
4、與甲方密切聯(lián)系，及時了解丙方的實習工作情況，對丙方的實習工作提出合理化建議。
5、乙方負責丙方畢業(yè)論文（設計）的開題審查、中期檢查、組織畢業(yè)論文答辯，給出成績。
（三）丙方的主要權(quán)利義務
1、丙方實習期間無論是生病還是出現(xiàn)意外傷害，仍然以在校未畢業(yè)學生身份按照學校相關(guān)醫(yī)療及意外傷害保險執(zhí)行，與甲方不存在勞動及勞務關(guān)系。
2、丙方有意向畢業(yè)后選擇到甲方工作的前提下，自愿到甲方進行工作實習，服從甲方的工作安排，遵守甲方的規(guī)章制度。因丙方違反規(guī)章制度給甲方或他方造成了經(jīng)濟損失和個人安全問題，由丙方承擔由此引起的全部責任。
3、丙方在實習期間，未經(jīng)甲方或乙方的許可，不得無故曠工或中斷實習，如遇特殊情況，需及時與甲方及乙方請假。
4、丙方按照規(guī)定時間向甲方和乙方的指導教師匯報實習工作或畢業(yè)論文（設計）的進展情況。
5、丙方在實習期間利用甲方資源所做出的工作成果及其所涉及的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。
6、丙方應遵守甲方的保密要求，如丙方違反規(guī)定給甲方造成了經(jīng)濟損失，丙方承擔由此引起的全部責任。
四、本協(xié)議自三方簽字、蓋章即發(fā)生法律效力，任何一方未經(jīng)另兩方許可，無權(quán)擅自終止本協(xié)議。
五、如有未盡事宜，經(jīng)協(xié)商可簽定補充協(xié)議，如補充協(xié)議的內(nèi)容與本合同有沖突，以補充協(xié)議內(nèi)容為準。
六、本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)壹份，自三方簽章后即發(fā)生法律效力。
甲方： 有限公司（蓋章）
負責人簽字：
聯(lián)系方式：0316—3339295
乙方： 學院（蓋章）
負責人簽字：
聯(lián)系方式：
丙方（實習人）：
學生簽字： 本人聯(lián)系方式：
家長簽字： 家庭聯(lián)系方式：
三方協(xié)議書編號查篇十七
丙方：xxx證券有限公司
甲乙丙三方經(jīng)友好協(xié)商，就xxx租第號租賃合同(以下簡稱租賃合同)達成以下協(xié)議條款，以資共同遵守：
一、乙方同意依本行信貸政策向甲方提供貸款支付租賃合同本金。貸款期限及貸款本息歸還由三方另行協(xié)商確定。
二、乙方同意在租賃合同及其附件備齊生效后個工作日內(nèi)將貸款全額劃至甲方在乙方開立的專戶，憑丙方的劃款指令由甲方在接到丙方劃款指令后個工作日內(nèi)以投放租賃本金的方式劃至丙方帳戶，若無丙方指令甲方無權(quán)動用該筆資金。
三、丙方為甲方向乙方所貸的該筆貸款款項提供連帶責任擔保，期限為貸款合同履行期屆滿后年。
四、丙方同意按租金償還計劃表(租賃合同附表三)按時向甲方支付租金。
五、甲方在乙方開立專戶，凡丙方向甲方支付的租金均進入該專戶，并直接歸還該項目貸款本息；乙方同意在每筆租金到帳次日即以該金額充抵甲方此項目貸款本息。若延期充抵的，利息由乙方承擔。
六、協(xié)議各方若無法按協(xié)議要求及時支付，需向受付方支付每日萬分二點一的罰息。
七、本協(xié)議所涉之貸款本金及利息及延期罰息全部清償完畢后，本協(xié)議終止。
八、為便于項目的開展及后續(xù)操作，三方同意各選派-人組成項目組負責本協(xié)議的具體實施，該項目組將在該租賃項目完全結(jié)束后解散。
九、本協(xié)議的一切爭議，三方應友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，提請甲方所在地人民法院訴訟解決。
十、本協(xié)議一式三份，三方各執(zhí)一份。
十一、本協(xié)議經(jīng)三方代表簽字并蓋章后生效。
法定代表人：法定代表人：法定代表人：
(或其授權(quán)代理人)(或其授權(quán)代理人)(或其授權(quán)代理人)
年月日
三方協(xié)議書編號查篇十八
甲方：身份證：
乙方： 身份證：
丙方：身份證：
甲，乙，丙三方本著互利互惠，共同發(fā)展的原則，經(jīng)友好協(xié)商，決定充分利用雙方各自優(yōu)勢，資源互補，進行合作，特訂立本協(xié)議。
合作條款：
第一條 由甲方出資注冊成立溫州言色文化傳播有限公司，并有甲方出任法人代表兼總經(jīng)理。公司經(jīng)營范圍：平面設計，廣告設計制作，市場咨詢策劃等等。
第二條 甲，乙，丙三方以溫州言色文化傳播有限公司的名義各自開展業(yè)務，并統(tǒng)一使用溫州言色文化傳播有限公司的名片。
第三條 合作期間，甲乙丙三方各自開展業(yè)務過程中產(chǎn)生的費用由公司統(tǒng)一支付，但必須額度不能超過1000元。
第四條 合作期限：20xx年8月8日至20xx年8月8日
第五條
企業(yè)盈余分配
在合作協(xié)議簽訂之日起，甲乙丙三方共同經(jīng)營所產(chǎn)生的利潤，扣除必須的費用和稅金后，在年底（農(nóng)歷春節(jié)）時，按甲乙方三方各自30%分配，剩余10%留歸公司發(fā)展之用。
企業(yè)債務承擔
合作期間公司經(jīng)營產(chǎn)生的一切負債，費用及稅金由甲乙丙三方共同承擔。
第六條：甲乙丙三方共同經(jīng)營、共同勞動，共擔風險，共負盈虧。
甲，乙，丙三方在開展業(yè)務過程中，必須保持公開原則，簽訂任何協(xié)議必須在另外兩方知情的情況下進行。
任何一方在業(yè)務開展過程中，如需其他兩方幫助，則其他兩方有義務無條件提供幫助 任何一方在業(yè)務發(fā)展過程中損害公司利益，則其他兩方有權(quán)要求賠償。
第七條 出現(xiàn)下列事項，合作終止：
（一）合作期滿
（二）甲，乙，丙三方協(xié)商同意
（四）其他法律規(guī)定的情況
第八條 本協(xié)議未盡事宜，甲，乙，丙三方通過協(xié)商解決，如無法協(xié)商解決，則由法院仲裁。
第九條 本協(xié)議一式三份，合伙人各一份。本協(xié)議自合伙人簽字（或蓋章）之日起生效。
甲方：
乙方：
丙方：
×年×月×日