報告是對某一事物或情況進行詳細說明和分析的一種書面形式。首先，要明確報告的目的和受眾，確定要傳達的關(guān)鍵信息。報告是一種系統(tǒng)性的書面或口頭陳述，用于向他人傳達關(guān)于某一特定主題的信息。寫一份完美的報告，首先需要明確報告的目的和受眾，以確定信息的傳達方式和重點。以下是小編為大家收集的報告范文，希望能夠給大家提供一些參考和靈感。
衛(wèi)生局個人述職述廉報告篇一
20xx年本人分管食品安全和餐飲監(jiān)督、衛(wèi)生監(jiān)督、愛國衛(wèi)生、衛(wèi)生城市創(chuàng)建、信息、協(xié)助局長做好財務(wù)、人事和機關(guān)行政等工作?，F(xiàn)將一年來的工作報告如下：
一、述職。
訓鎮(zhèn)村技術(shù)人員100余人次，投入各類改廁宣傳經(jīng)費2萬余元，宣傳覆蓋轄區(qū)一鎮(zhèn)三街上數(shù)萬人口，通過這一系列卓有成效的措施，堅決保證了全區(qū)改廁工作的落實，至10月末，全區(qū)完成改廁1100座，超額完成市級下達的900座的改廁任務(wù)，目前已經(jīng)通過市級抽查驗收，后續(xù)將做好維護、管理等服務(wù)工作，把此項民心工程做好做實。
2、權(quán)責明確，安全過渡，完成食品安全協(xié)調(diào)和餐飲監(jiān)管工作移交。
20xx年上半年，區(qū)政府、區(qū)編辦連續(xù)下發(fā)關(guān)于**區(qū)食品安全及監(jiān)管體制改革的相關(guān)文件，明確了新的工作職責和部門劃分，使的我區(qū)的食品安全綜合協(xié)調(diào)及餐飲保健品化妝品等監(jiān)管面臨調(diào)整，為確保工作在改革過渡期能夠有效銜接，我要求區(qū)食品監(jiān)督所要牢固樹立“工作不亂，思想不亂，監(jiān)管到位”的工作觀念，把主要精力放在工作上，不要過度去關(guān)注個人來去的問題，保證監(jiān)管工作不留死角。
全專項檢查，共出動執(zhí)法人員100余人，對全區(qū)各類餐飲單位進行了監(jiān)督檢查，全年下達各類文書1000余份，有效的保證了餐飲市場安全。四是開展開展校園及周邊食品安全排查整治工作。會同區(qū)教育局和區(qū)疾控中心召開了全區(qū)20所中小學校衛(wèi)生老師會議和12所學校食堂承包負責人會議，培訓學校食堂承包人30余人次，檢查學校及幼兒園食堂21戶，檢查校園周邊餐飲單位94戶，托幼機構(gòu)食堂52家，下達監(jiān)督意見書68份，對33戶無證餐飲服務(wù)單位下達了整改監(jiān)督意見書。開展了高考期間食品安全保障工作，高考期間沒有接到食品安全投訴案件。
上半年我區(qū)食品安全協(xié)調(diào)及餐飲監(jiān)管工作得到市食安辦和食藥監(jiān)局的認可，20xx年7月，我局按照區(qū)政府要求將上述工作順利移交區(qū)市場監(jiān)督管理局。
3、嚴格執(zhí)法，常抓不懈，保證衛(wèi)生監(jiān)督無死角。
務(wù)站2個、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院1個、村衛(wèi)生室14個、口腔診所26個、西醫(yī)內(nèi)科診所23個、中醫(yī)診所22個、其他診所12個。開展傳染病防治、預(yù)防接種、傳染病疫情控制、消毒隔離制度執(zhí)行情況檢查，重點對**區(qū)醫(yī)院、區(qū)疾控中心、7個社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、湯池鎮(zhèn)衛(wèi)生院及14個村衛(wèi)生所進行了檢查。以上單位均符合相關(guān)要求。
二是抓好學校衛(wèi)生工作。在春季、秋季開學前召開所轄20所學校衛(wèi)生老師專題工作會議，進行培訓部署，會后加強監(jiān)督檢查；對54所幼兒園傳染病防控和喂藥情況進行了監(jiān)督檢查工作，下達監(jiān)督意見書54份；對全區(qū)學校和幼兒園開展了生活飲用水監(jiān)督檢查。經(jīng)查我區(qū)現(xiàn)有1所中學和1所幼兒園為自建供水，已取得集中式供水衛(wèi)生許可證；4所學校為二次加壓供水，其中2所已取得了二次加壓供水衛(wèi)生許可證，另外2所學校的供水設(shè)施經(jīng)整改已申請辦理二次加壓供水衛(wèi)生許可證。取得衛(wèi)生許可證的單位均按照相關(guān)要求對水質(zhì)進行了檢測，結(jié)果均符合國家生活飲用水衛(wèi)生標準要求。
衛(wèi)生局個人述職述廉報告篇二
我中心成立于xx年9月，是政府實施疾病預(yù)防控制與公共衛(wèi)生服務(wù)技術(shù)管理的公益性事業(yè)單位，主要承擔全區(qū)疾病預(yù)防與控制、婦幼衛(wèi)生與保健、衛(wèi)生檢測與衛(wèi)生評價、健康教育與促進、業(yè)務(wù)培訓與指導、技術(shù)咨詢與服務(wù)等工作任務(wù)。近年來，中心本著奮進、創(chuàng)新的精神，積極踐行“四個文明”建設(shè)，不斷提升服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率，保持中心業(yè)務(wù)工作的生機活力，為保障我區(qū)群眾的健康水平盡職盡責，塑造了一個社會信任、群眾滿意的公共衛(wèi)生陽光單位。
xx年以來，我中心連續(xù)4年獲得全市疾病預(yù)防控制工作考核第一名，連續(xù)3年獲得全市職業(yè)健康檢查工作考核第一名，連續(xù)2年獲得全市婦幼衛(wèi)生工作考核第一名，xx、xx年連續(xù)兩年被評為“**省疾病預(yù)防控制工作先進集體”稱號，xx年獲得**省疾病預(yù)防控制系統(tǒng)思想政治工作先進集體、區(qū)級先進基層黨組織、區(qū)級黨建帶工建-三級聯(lián)創(chuàng)先進職工之家等稱號，xx年榮獲**市三八紅旗手單位、市級衛(wèi)生單位、區(qū)級文明單位、省級控煙單位等多項榮譽。
盡職盡責做好公共衛(wèi)生服務(wù)，不斷提高全區(qū)群眾健康水平。
一直以來，我中心按照“適應(yīng)新形勢，迎接新挑戰(zhàn)，開拓新思路，再創(chuàng)新成績”的要求，突出重點、統(tǒng)籌兼顧，團結(jié)一致、拼搏奮進，在免疫規(guī)劃、疾病控制、衛(wèi)生監(jiān)測、健康教育、婦幼保健等工作方面盡職盡責，百倍付出，不斷提高全區(qū)群眾的健康水平。
（一）科學處置突發(fā)公共衛(wèi)生事件和暴發(fā)疫情。本中心認真貫徹《傳染病防治法》和《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》等法律法規(guī)，不斷完善應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件預(yù)案體系，科學處置各類突發(fā)公共衛(wèi)生事件和暴發(fā)疫情。xx年及時處置了3起突發(fā)公共衛(wèi)生事件，12起食物中毒事件，32起突發(fā)疫情，有效處置率達到100%。不論是手足口病還是甲型h1n1流感，不論是群發(fā)性食物中毒還是學校突發(fā)疫情，均做到依法規(guī)范、科學有序、快速有效處置，有力保障了人民群眾的身體健康。
（二）認真落實重大傳染病防治工作。積極開展以霍亂為重點的腸道傳染病和以甲型h1n1流感、人禽流感、非典等為重點的呼吸道傳染病防治工作，認真落實手足口病防治措施。xx年開展腸道門診監(jiān)測883人次，發(fā)熱門診監(jiān)測2631人次，并作為全市唯一的省級人禽流感監(jiān)測點，我區(qū)完成115份樣品監(jiān)測，檢出環(huán)境陽性5份，密切接觸者陽性2人。積極做好甲型h1n1流感防控工作，今年4月份以來，我區(qū)甲型h1n1流感實驗室檢測并網(wǎng)絡(luò)直報368例，重癥12例，死亡1例，處置突發(fā)疫情28起，累計消殺疫點410個，消殺面積9.6萬平方米。
（三）不斷推進免疫規(guī)劃工作。本中心深入貫徹預(yù)防為主的工作理念，不斷推進國家擴大免疫工作。全區(qū)13個預(yù)防接種點已全部實施信息化管理，其中11個實施了排隊叫號服務(wù)。截至xx年11月，全區(qū)已完成基礎(chǔ)免疫225428針次，加強免疫53628針次，麻疹疫苗強化免疫和查漏補種19627人次，脊灰疫苗查漏補種94126人次，10月份以來，已完成甲型h1n1流感疫苗接種36427人次。全區(qū)已經(jīng)未發(fā)生脊髓灰質(zhì)炎發(fā)病病例，麻疹疫苗、百白破疫苗、脊灰糖丸、卡介苗、乙肝疫苗等五苗接種率達到95%以上。
（四）積極落實艾滋病防治各項工作措施。中心建立了艾滋病初篩實驗室和vct自愿咨詢檢測門診，xx年hiv抗體免費篩查16010人次，xx年已免費篩查15177例，發(fā)現(xiàn)病人12例，目前全區(qū)在冊管理的艾滋病人37例。同時，中心進一步加強了針對孕婦hiv篩查和外來務(wù)工人員、外來婚嫁女、公共場所從業(yè)人員等重點人群的監(jiān)測工作，開展安全套推廣工作，為感染者提供“四免一關(guān)懷”服務(wù)，并積極開展健康教育工作，普及艾滋病防治知識。
（五）結(jié)核病防治工作到位。xx年，今年，經(jīng)過中心及上級部門的指導，我區(qū)的結(jié)核病門診于7月1日在**區(qū)人民醫(yī)院正式開設(shè)，為我區(qū)結(jié)核病人的診斷、治療和隨訪提供了很大的便利。xx年至今，我區(qū)共發(fā)現(xiàn)結(jié)核病人1597例，按照項目管理病人701人，結(jié)核病追蹤到位率78.61%，治愈率達91.04%。很好地完成了上級部門交付的任務(wù)。今年，經(jīng)省衛(wèi)生廳批準，我區(qū)還將作為**省第八輪全球基金結(jié)核病項目的試點，將會有更多的結(jié)核病患者走上健康之路。
（三）以陽光的形象構(gòu)建服務(wù)氛圍。中心努力構(gòu)建人性化的服務(wù)環(huán)境，提倡人性化服務(wù)語言，推行人性化服務(wù)行為。在服務(wù)中，不僅要做到了“眼到”、“手到”、“程序到”而且還要做到了“心到”、“情到”、“神到”，讓身處于疾控中心的每一位服務(wù)對象都能時刻感受到親人般的關(guān)懷，感受到和諧友誼的服務(wù)氛圍，感受到溫馨真情的陽光服務(wù)氛圍。中心一直致力于大力改善服務(wù)環(huán)境，宣傳服務(wù)項目，打造陽光窗口，提升工作效率，讓社會和群眾都明確疾控中心開展的服務(wù)項目，在需要的時候能及時得到中心的`幫助，在辦事的過程中能深刻的體驗到中心的辦事效率。除此之外，中心還建立和拓寬了社會評議渠道，廣泛開展社會評議和群眾評議，建立溝通渠道，虛心接受來自社會各界的批評，端正態(tài)度，改正錯誤，中心每年都會開展群眾滿意率調(diào)查，通過群眾反饋的意見及時進行糾正，自xx年以來，中心的滿意率一直保持在95%以上，凸顯了中心服務(wù)的質(zhì)量和效能，這也是對中心陽光形象的最好肯定。
回首近些年中心的發(fā)展，工作可謂進取、發(fā)展可謂創(chuàng)新、成績可謂斐然，所開展的服務(wù)也得到了社會各界和廣大群眾的一致好評，但是，我們依舊迫切地需要群眾對我們提出建議和批評，更多的監(jiān)督和溝通會讓我們更加有動力去創(chuàng)新和發(fā)展。在今后的日子中，中心會繼續(xù)以服務(wù)大眾為基準點，使疾控服務(wù)工作更廣泛、更便利、更有效、更溫暖，塑造我疾控公益為民，精誠服務(wù)的陽光形象。
衛(wèi)生局個人述職述廉報告篇三
各位領(lǐng)導、同事們：
20xx年在區(qū)委、區(qū)人民政府的正確領(lǐng)導下，我在主管衛(wèi)生和計生行政工作時，與各部門、單位的同志們一道，在抓協(xié)調(diào)、抓落實方面，盡職盡責，努力完成各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將這一年來學習、工作和廉政建設(shè)主要情況匯報如下：
20xx年是個不平凡之年，是“十二五”規(guī)劃收官之年，也是承接“十三五”規(guī)劃開局之年。
首先，我作為單位的一名行政負責人，能夠結(jié)合去年黨的群眾路線教育實踐活動自己查找出來的14條問題和衛(wèi)生黨工委班子提出的批評意見15條，逐一進行整改落實，截止目前已全部整改完畢。
其次，按照年初的制定的各項工作目標，結(jié)合工作實際和各項工作完成時限節(jié)點，與單位、部門各位同志一道，以努力踐行“三嚴三實”的工作作風，促使各項工作穩(wěn)步開展，尤其是社區(qū)衛(wèi)生基本公共服務(wù)質(zhì)量(績效考核)、外來人口衛(wèi)生和計劃生育均等化服務(wù)、轄區(qū)食品藥品監(jiān)管體系建設(shè)以及第三輪全國艾滋病綜合防治示范區(qū)建設(shè)、愛國衛(wèi)生和城市管理“大聯(lián)動”等工作均取得較好成績，得到了自治區(qū)、市局及區(qū)政府領(lǐng)導的肯定。
我們衛(wèi)生和計生委機關(guān)連續(xù)兩個季度在全區(qū)績效考核工作中取得優(yōu)秀。這些成績的取得，不是我一個人的功勞，是我們衛(wèi)生、計生系統(tǒng)全體干部職工共同努力的結(jié)果，是大家愛崗敬業(yè)、努力奉獻的結(jié)果，在此我向大家表示由衷的感謝和誠摯的敬意。
20xx年我能夠在努力做好本職工作的同時，堅持自學和參加區(qū)委中心組(擴大)、衛(wèi)生黨工委班子以及機關(guān)黨支部集體學習。
一是加強理論學習。重點學習了黨的十九大精神以及中央、自治區(qū)及市委、區(qū)委安排的踐行“三嚴三實”活動所要求的學習內(nèi)容等。通過學習，自己在理論素養(yǎng)、政策水平和黨性修養(yǎng)等方面有了明顯的提高，增強了黨性觀念、宗旨意識、全局觀念，樹立了正確的政績觀、世界觀和方法論。
二是加強法律法規(guī)知識學習。認真學習黨的路線、方針、政策，時刻用共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，增強拒腐防變的自覺性;堅持用“廉潔自律準則”、“中央八項規(guī)定”、“黨內(nèi)五項監(jiān)督”等黨紀黨規(guī)規(guī)范自己的言行，用法律政策指導各項工作。
三是加強業(yè)務(wù)知識學習。認真學習各類業(yè)務(wù)知識與時事政策，及時參加各類業(yè)務(wù)知識培訓，把握時事動態(tài)和政策方向，不斷提高自己的領(lǐng)導水平和工作能力，增強工作的原則性、系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性。
作為一名領(lǐng)導干部，我時刻警醒自己，廉潔自律必須從我做起，作風建設(shè)必須從小事做起，努力以勤政廉政取信于民。一是嚴格執(zhí)行《廉潔自律準則》和其它有關(guān)規(guī)定，時時處處以一名共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，自覺抵制不正之風，以身作則，帶頭執(zhí)行領(lǐng)導干部廉潔自律各項規(guī)定，切實維護黨和政府的良好形象。嚴格貫徹民主集中制原則，嚴以律已，寬以待人，虛心接受組織、班子成員和群眾的監(jiān)督。個人的重大事項均如實向組織匯報，沒有利用職權(quán)，為自己或配偶、子女和身邊同事謀取任何不正當利益。
堅持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，不鋪張浪費、揮霍公款。二是在思想上，樹立全局意識和服務(wù)意識。在工作實踐中，能夠經(jīng)常深入基層，深入一線，進行調(diào)查研究，了解和掌握分管工作落實情況，關(guān)心群眾疾苦、體察群眾心聲、解決群眾困難，努力把黨的宗旨體現(xiàn)到每一項具體工作中去，三是注重配合黨工委書記抓好部門的黨風廉政建設(shè)和反腐敗各項制度措施的落實，嚴格要求開展黨性黨風教育。深入基層開展檢查和調(diào)研，對所管部門的黨風廉政建設(shè)情況及工作作風進行經(jīng)常性的了解和監(jiān)督。
回顧一年來的工作，我取得的每一次進步，都離不開區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導，離不開各位同事和有關(guān)部門領(lǐng)導的鼎力支持。同時，經(jīng)過這一年的工作，我也深刻地感到自身還存在一些差距和不足，比如：下基層雖然較多，但沒有很好地深入到群眾當中去聆聽他們的所思所想，沒有和基層群眾很好的交流談心;另外，對基層出現(xiàn)的一些問題在整改時給予的指導性意見建議不多，這些問題的存在，說明我自身在努力踐行“三嚴三實”活動方面還與區(qū)委、區(qū)政府的要求以及群眾的期盼存在一定差距，今后我將一是繼續(xù)進一步加強政治理論和業(yè)務(wù)知識的學習，努力提升自身綜合素養(yǎng)。二是在抓好業(yè)務(wù)工作的同時，在提高社區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)工作人員積極性和創(chuàng)造性，幫助其解決難題上下功夫，與基層的群眾多交流談心，及時掌握工作人員思想動態(tài)。三是進一步克服工作中的急躁情緒，以大局為重，全面做好區(qū)衛(wèi)計委行政和黨風廉政建設(shè)工作，帶好隊伍。
20xx年是我區(qū)深化落實“十三五”規(guī)劃目標的開局之年，我將繼續(xù)在區(qū)委、區(qū)人民政府的正確領(lǐng)導下，不斷學習，積極舉措，以扎實的作風做好各項工作，為白堿灘區(qū)的和諧穩(wěn)步發(fā)展貢獻自己的一份力量。
衛(wèi)生局個人述職述廉報告篇四
區(qū)二屆人大一次會議以來，在區(qū)委和上級檢察機關(guān)的領(lǐng)導下，我?guī)ьI(lǐng)院黨組一班人，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐科學發(fā)展觀，認真履行檢察職能，不斷增創(chuàng)檢察工作新業(yè)績，為維護社會穩(wěn)定和推動經(jīng)濟發(fā)展做出了應(yīng)有的努力?，F(xiàn)將五年來的情況匯報如下，請予審議：
一、忠實貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，深入踐行科學發(fā)展觀。
五年來，我堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹實踐科學發(fā)展觀，忠于黨，忠于人民，忠于檢察事業(yè)，堅持做到：一是不折不扣地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策。在開展檢察工作中，始終緊緊圍繞黨和國家工作大局，服從服務(wù)于黨委中心工作，在司法實踐中認真執(zhí)行黨和國家的各項重大部署，在綜治維穩(wěn)、懲腐倡廉、創(chuàng)造優(yōu)良投資環(huán)境等方面，帶領(lǐng)全院干警完成各項工作任務(wù)。二是堅持用科學發(fā)展觀指導工作實踐。幾年來，我積極參加社會主義法治理念教育、學習實踐科學發(fā)展觀、基層黨的組織生活創(chuàng)新、主題實踐教育等專項活動，自覺參加學習、討論，認真做好學習筆記，深入領(lǐng)會掌握鄧小平理論、三個代表重要思想和黨的十七次人民代表大會精神的內(nèi)涵，不斷提高自身政治理論水平，堅持用科學發(fā)展觀指導檢察工作實踐。三是嚴格執(zhí)行國家法律、法規(guī)。作為一名基層檢察院的檢察長，幾年來，我堅持帶頭組織學習有關(guān)法律法規(guī)政策，認真掌握運用于檢察工作實踐之中，從而不斷提高執(zhí)法水平，發(fā)揮檢察機關(guān)法律監(jiān)督的職能作用。四是緊緊依靠黨委、人大、政府的領(lǐng)導、監(jiān)督和支持，加強同執(zhí)法執(zhí)紀部門的協(xié)調(diào)配合。換屆以來，能認真貫徹黨委的工作部署，重大問題及時向黨委請示、報告。同時，自覺接受人大的監(jiān)督，貫徹執(zhí)行區(qū)人大及其常委會的決定和決議，主動向政府、政協(xié)通報情況，虛心聽取批評、意見和建議。
二、突出抓好四項重點工作，帶動各項檢察業(yè)務(wù)全面開展。
五年來，我堅持以科學發(fā)展觀指導檢察工作全局，突出了“強化法律監(jiān)督、維護公平正義”的主題，始終堅持執(zhí)法規(guī)范化、隊伍專業(yè)化、管理科學化和保障現(xiàn)代化，在抓辦案、帶隊伍、爭一流上下功夫，帶領(lǐng)全院走上了科學發(fā)展的軌道。
1、以維護社會穩(wěn)定為根本，嚴厲打擊刑事犯罪，辦案成效有新突破。共批準逮捕各類刑事犯罪嫌疑人3170人，提起公訴2457人，實現(xiàn)刑事案件無錯捕、無錯訴、無無罪判決、無超期審理。堅持“執(zhí)法想到穩(wěn)定、辦案考慮發(fā)展、監(jiān)督促進和諧”的方針，把打擊重點放在黑惡勢力犯罪、嚴重暴力犯罪和多發(fā)性侵財犯罪，批準逮捕此類犯罪嫌疑人1451人，提起公訴1540人。對突發(fā)性、群體性刑事案件采取提前介入的方式，防止社會矛盾擴散、激化。深入開展社會治安突出問題排查整治專項斗爭，積極配合地方黨政開展綜治維穩(wěn)督導工作。在的社會治安突出問題專項整治工作中，區(qū)檢察院班子帶領(lǐng)全院干警全力以赴，出色完成各項嚴打工作任務(wù)，被區(qū)委、區(qū)政府評為先進單位。
2、以深化反腐倡廉為重點，嚴肅查處職務(wù)犯罪，辦案力度有新加強。五年來，共受理貪x賄賂線索102件，立案偵查貪x賄賂犯罪案件63件68人，其中大要案57件，占立案總數(shù)的90%，為國家和集體挽回經(jīng)濟損失4000多萬元，有力推動我區(qū)反腐倡廉工作。立案偵查瀆職侵權(quán)犯罪案件14件14人，重點查處在“5。19”、“10。16”等重大安全生產(chǎn)事故背后的職務(wù)犯罪案件，同步介入事故調(diào)查，立案偵查玩忽職守或縱容違法違規(guī)生產(chǎn)等涉嫌犯罪的國家機關(guān)工作人員7人。區(qū)檢察院反貪工作、瀆職犯罪偵查工作連續(xù)多年處在全市前列。
3、以強化訴訟監(jiān)督為抓手，切實維護公平正義，辦案領(lǐng)域有新拓展。在加強與偵查機關(guān)、審判機關(guān)協(xié)調(diào)配合，形成合力的同時，注重發(fā)揮監(jiān)督職能作用，強化對立案、偵查、審判、刑罰執(zhí)行與監(jiān)管等訴訟活動的法律監(jiān)督，開展立案監(jiān)督18件，決定追捕8人、追訴15人，監(jiān)督減刑、假釋、暫予監(jiān)外執(zhí)行40人次，開展監(jiān)外考察450人次，實現(xiàn)五年零超期羈押，維護了司法公正。暢通控告申訴渠道，提供網(wǎng)上舉報、申訴和查詢等服務(wù)，廣泛開展文明接待活動，共受理群眾來信384件，接待群眾來訪226批2126人次，通過耐心細致的工作，有效化解矛盾糾紛，實現(xiàn)五年無進京上訪。立案審查民事審判、行政訴訟申訴案件14件，通過提請抗訴、檢察建議和釋法說理等方式，把執(zhí)法辦案同化解矛盾相結(jié)合，促進社會和諧。通過派員聯(lián)系、審閱案卷、審查報表、召開聯(lián)席會議等方式建立行政執(zhí)法與刑事司法相銜接機制，加強對行政機關(guān)執(zhí)法活動的監(jiān)督，促進各行政執(zhí)法機關(guān)依法行政。
4、以推進“四化建設(shè)”為目標，努力加強機關(guān)自身建設(shè)，綜合實力有新提高。大力推進科技強檢步伐，先后建成了高清視頻會議系統(tǒng)、局域網(wǎng)系統(tǒng)和機要通道三級網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，建成了院內(nèi)與駐所兩個辦案工作區(qū)，配置了同步錄音錄像設(shè)備和案件動態(tài)管理系統(tǒng)軟件，檢察辦公、辦案、辦事的科技含量得到新的提高。
三、堅持從嚴治檢，建設(shè)高素質(zhì)檢察隊伍。
五年來，我把加強班子和隊伍自身建設(shè)，不斷提高隊伍素質(zhì)作為推動檢察工作科學發(fā)展的根本和動力，努力提高隊伍整體素質(zhì)。一是積極開展各類教育活動。我和班子成員積極參加社會主義法治理念教育、學習實踐科學發(fā)展觀、基層黨的.組織生活創(chuàng)新、主題實踐教育等專項活動，自覺參加學習、討論，認真做好學習筆記，深入領(lǐng)會掌握鄧小平理論、三個代表重要思想和黨的十七次人民代表大會精神的內(nèi)涵，不斷提高自身政治理論水平，堅持用科學發(fā)展觀指導檢察工作實踐。二是不斷提升自身領(lǐng)導能力和執(zhí)法水平。五年來，我堅持帶頭學習有關(guān)法律法規(guī)政策，認真掌握運用于檢察工作實踐之中，從而不斷提高執(zhí)法水平，發(fā)揮檢察機關(guān)法律監(jiān)督的職能作用。三是堅持民主集中制，當團結(jié)的楷模。大事講原則，小事講友誼、風格，班子成員同舟共濟，團結(jié)協(xié)作，帶動干警為群眾辦好事、辦實事，形成強有力的領(lǐng)導集體。四是切實抓好制度建設(shè)。結(jié)合本院實際，共組織落實修訂了20多項規(guī)章制度，使全院各項工作和干警行為步入制度化、規(guī)范化的軌道。通過與全院干警層層簽訂責任書的形式，切實抓好隊伍、辦案和行政“三項安全”。五是大力開展教育培訓。鼓勵支持干警參加學歷教育、專項業(yè)務(wù)培訓，積極開展模擬法庭論辯、庭審觀摩、業(yè)務(wù)能手評比等活動，推動了隊伍專業(yè)化水平的提升。五年來，有382人次參加了省、市組織的專項業(yè)務(wù)培訓，目前，全院大學以上學歷干警占比已達到95%，隊伍整體素質(zhì)穩(wěn)步提升。五年來，我院有多項工作先后獲得區(qū)級以上榮譽21項，47人次干警受到上級機關(guān)記功和表彰。
四、加強學習，謀劃黨風廉政建設(shè)健康發(fā)展。
作為檢察長，處在反腐倡廉的前哨陣地，面對腐蝕與反腐蝕的雙重考驗，自己能始終牢記組織教誨，做到“自身正、自身硬、自身廉”。對重大事項堅持民主決策，不獨斷專行;對重大案件堅持依照程序辦理，不干預(yù)干警正常工作。能較好處理親情、友情和工作感情的關(guān)系，自覺抵御干擾和阻力，不辦關(guān)系案、人情案，不以案謀私。任職以來，我嚴格執(zhí)行中央、中紀委《黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》、黨政領(lǐng)導干部責任考核制度和中政委“四條禁令”等紀律規(guī)定，帶頭講政治、講正氣，要求干警做到的，自己首先帶頭做到，要求干警執(zhí)行的，自己首先帶頭執(zhí)行，在生活上不講排場，在作風上不擺架子，在待遇上不搞攀比，在執(zhí)紀上不搞特權(quán)。
堅持秉公執(zhí)法、嚴于律己，正確用好權(quán)力，為干警作出表率。
自己在工作中雖然取得了一定成績，但離組織要求還有很大距離，突出表現(xiàn)為學習勁頭不足、創(chuàng)新意識不強、立足本職深度開展訴訟監(jiān)督的舉措不多等。自己有決心有信心，在區(qū)委和上級檢察機關(guān)的堅強領(lǐng)導下，求真務(wù)實，克難奮進，在今后工作中堅決克服改進。
衛(wèi)生局個人述職述廉報告篇五
各位領(lǐng)導、同志們：
按照區(qū)委辦、區(qū)府辦《關(guān)于做好年終集中考核工作的通知》和區(qū)委組織部《關(guān)于全區(qū)科級領(lǐng)導班子及成員政績考核有關(guān)事項的通知》要求，我謹代表衛(wèi)生局班子述職述廉，請領(lǐng)導和同志們評議。
一、抓班子，理思路，明確衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展方向局領(lǐng)導班子始終把自身建設(shè)當作關(guān)鍵性的大事來抓，圍繞提高執(zhí)政能力，高標準，嚴要求，努力把握衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展方向，在深入調(diào)研和反復論證的基礎(chǔ)上，明確了我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的思路是：深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，促進體制機制創(chuàng)新；統(tǒng)籌城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展，促進基本公共衛(wèi)生服務(wù)逐步均等化；抓好衛(wèi)生惠民利民工程，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系；穩(wěn)步推進公共衛(wèi)生、農(nóng)村衛(wèi)生和社區(qū)衛(wèi)生，提高正確處理重大疫情和突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應(yīng)急處理能力，為群眾提供安全、高效、方便、價廉的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)，為全區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供強有力的健康保障。
二、抓行風，強素質(zhì)，打牢干事創(chuàng)業(yè)的堅實基礎(chǔ)按照區(qū)委、區(qū)政府有關(guān)效能建設(shè)的要求，緊密聯(lián)系衛(wèi)生工作實際，認真組織，狠抓落實，鞏固了文明行業(yè)創(chuàng)建成果，榮獲了區(qū)委“四好班子”、“黨風廉政建設(shè)先進集體”“三八紅旗集體”和“創(chuàng)新領(lǐng)先工作獎”等各項榮譽14個。
三、抓制度，建機制，促進衛(wèi)生工作的嚴謹規(guī)范為保證依法行政和以衛(wèi)生執(zhí)法為重點的各項工作的嚴謹規(guī)范，我局全面加強制度建設(shè)，促進了衛(wèi)生行政管理和執(zhí)法服務(wù)行為的進一步規(guī)范，各項工作較前年有了顯著進步。
四、抓廉政，樹形象，打造親民惠民的新型機關(guān)局領(lǐng)導班子把廉政建設(shè)放在重要位置，認真落實黨風廉政建設(shè)各項制度，持續(xù)開展商業(yè)賄賂專項治理工作，全面落實黨風廉政建設(shè)責任制，深入推進懲防體系建設(shè)，強化政務(wù)及信息公開，局班子成員均能自覺抵御不良習氣的腐蝕，保持了良好的工作和生活作風，未發(fā)生腐敗現(xiàn)象。
五、抓重點，促提高，開創(chuàng)衛(wèi)生事業(yè)的嶄新局面一年來，局班子精誠團結(jié)，求真務(wù)實，帶領(lǐng)船山衛(wèi)生人緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府“項目攻堅年”、“環(huán)境提升年”以及“四個大會戰(zhàn)”的目標要求，銳意進取，克難攻尖，圓滿完成了區(qū)委、區(qū)政府和上級主管部門下達的各項目標任務(wù)，衛(wèi)生事業(yè)實現(xiàn)了加快發(fā)展、科學發(fā)展、又好又快發(fā)展。
（一）衛(wèi)生改革有卓有成效面對新一輪醫(yī)改，圍繞群眾健康權(quán)益，針對群眾看病就醫(yī)的突出問題，用改革的手法解決發(fā)展中的問題和矛盾，取得了明顯成效。
1、政策措施。一是組織保障到位。在醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革領(lǐng)導小組的基礎(chǔ)上，又成立了以副區(qū)長為組長，衛(wèi)生、藥監(jiān)、勞動保障、物價等相關(guān)部門負責人為成員的基本藥物制度工作領(lǐng)導小組；二是政策落實到位。區(qū)委、區(qū)政府出臺了《關(guān)于深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的實施意見》和《實施國家基本藥物制度推進基層醫(yī)藥衛(wèi)生體制綜合改革的實施意見》，區(qū)政府辦、區(qū)財政局、衛(wèi)生局相繼印發(fā)了5個配套文件；三是資金支持到位。區(qū)財政專門安排352萬醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革配套資金，保障醫(yī)改工作穩(wěn)步推進。
2、主要成效一是基本藥物制度全面覆蓋。僅用一個月時間，全區(qū)9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和3個社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心實現(xiàn)了基本藥物制度的全覆蓋。共使用國家基本藥物307種，占100%，省178種，占100%；采購基本藥物280.93萬元，銷售金額308.21萬元，優(yōu)惠214.14萬元，優(yōu)惠率達41%。試行基本藥物制度后，船山藥價下降達45%以上。二是統(tǒng)籌城鄉(xiāng)對口幫扶協(xié)作機制初步建立。區(qū)醫(yī)院成功增掛市第三醫(yī)院牌子，與四川省醫(yī)學科學院·四川省人民醫(yī)院（集團）結(jié)為區(qū)域協(xié)作醫(yī)院。保健院對口支援河沙、西寧，疾控中心支援保升、老池、復橋，衛(wèi)生監(jiān)督大隊和培訓中心支援新橋，合管中心支援唐家，對口支援實現(xiàn)了全覆蓋。三是內(nèi)部運行機制改革取得突破。完成了各醫(yī)療衛(wèi)生單位核編定員和崗位設(shè)置，建立了“上崗靠競爭、分配靠貢獻、管理靠合同”的人事分配制度。區(qū)保健院沖破傳統(tǒng)觀念的束縛，建立了內(nèi)聘人員與在職職工同工同酬的分配激勵機制。四是改革財政補貼模式。各基層醫(yī)療單位在開展基本藥物制度過程中形成的利潤虧損，以及開展公共衛(wèi)生服務(wù)數(shù)量及質(zhì)量，由衛(wèi)生局提供考核依據(jù)，采取財政直補的辦法，減少中間環(huán)節(jié)，提高資金利用效率。通過一系列醫(yī)改措施的實施，船山醫(yī)改走在了全市前列，受到國家醫(yī)改辦和省市醫(yī)改領(lǐng)導小組的一致好評。
（二）民生工程全面完成。
1、新型農(nóng)村合作醫(yī)療全區(qū)參合農(nóng)民x戶，x人，參合率達x%，居全市第一；人均籌資x元，共籌資x萬元，其中：農(nóng)民自籌x萬元，中央、省、市、區(qū)財補助x萬元。共有x名參合農(nóng)民住院并享受補償，住院費用x萬元，次均費用x元，補償x萬元，區(qū)內(nèi)醫(yī)療機構(gòu)報付比達x%，市直醫(yī)院報付比x%，平均報付比達x%；x人次享受門診統(tǒng)籌試點補償，家庭帳戶補償x人，補償金額x萬元。
2、公共衛(wèi)生均衡發(fā)展全面實施九大公共衛(wèi)生服務(wù)項目，通過落實工作網(wǎng)絡(luò)化、服務(wù)內(nèi)容格式化、管理辦法信息化、督查過程質(zhì)控化的“四化”機制，助推船山公共衛(wèi)生再上臺階。5月6日，全市基本公共衛(wèi)生流動現(xiàn)場會在船山召開，推廣船山模式。居民健康檔案：建立居民健康檔案x份，其中社區(qū)x份，建檔率x%；農(nóng)村x份，建檔率x%；全區(qū)建檔率x%。健康教育：免費發(fā)放價值15萬元的《健康手冊》x萬冊，舉辦健康教育講座437期，制作健教宣傳欄x個，刊出x期，印發(fā)宣傳資料x萬份。預(yù)防接種。新生兒建卡數(shù)x人，i類疫苗免費接種x針次，15歲以下人群補種乙肝疫苗x人份。傳染病防治：及時發(fā)現(xiàn)、登記并報告轄區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)的乙類傳染病x例，丙類傳染病x例，無甲類傳染病發(fā)生。兒童保健。對x名x月兒童進行了保健管理，其中完成保健管理的有x人；新生兒訪視x人。孕產(chǎn)婦保健。共對x名孕產(chǎn)婦進行了保健管理，其中完成保健管理的有x人。老年人保健。累計建檔x人，其中每年進行一次體格檢查和健康指導人數(shù)為x人，實行死因登記報告x例。慢病管理。為x名高血壓患者、x名糖尿病患者建立檔案，監(jiān)測x人。x歲以上人群門診就診先測血壓x人。重性精神疾病管理。對x名重性精神疾病患者進行登記管理，督促發(fā)作期重性精神病人住院x人，隨訪、康復指導和動態(tài)管理x人。
3、基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)建設(shè)區(qū)醫(yī)院住院樓已完成主體工程，進入全面裝修階段；凱旋社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心已竣工投入使用；高升社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心已完成主體工程；靈泉社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心門診樓年底可完成主體工程；龍坪社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心已完成基礎(chǔ)工程；育才社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和桂花鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院改建工程即將竣工；規(guī)范化建設(shè)甲級村衛(wèi)生室x個。
4、實施農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補助農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩x人，補助x萬元，農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩率達x%。
5、實施人口出生缺陷干預(yù)措施和免費婚前醫(yī)療檢查免費開展x人次出生缺陷干預(yù)，對農(nóng)村婦女孕前和孕早期補服葉酸x人次，發(fā)放葉酸x瓶；免費婚前醫(yī)療檢查x對。
6、實施“億萬農(nóng)民健康教育行動計劃”在中、小學開設(shè)有健康教育課程，向農(nóng)民免費發(fā)放健康手冊x萬份，提高中、小學生和農(nóng)民的健康知識知曉率和健康行為行成率，改建衛(wèi)生廁所x座。
（三）項目工作成效顯著。
1、共爭取并到位項目資金x萬元，其中非常規(guī)項目資金x萬元（中國紅十字會援建南強鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院x萬元、改水改廁中央補助資金x萬元、x個社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心建設(shè)x萬元、桂花鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院改建x萬元、醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)建設(shè)經(jīng)費x萬，常規(guī)資金x萬元（新農(nóng)合補助資金x萬元、公共衛(wèi)生補助資金x萬元，其他x萬元）。其他如基本醫(yī)療、疾病控制、婦幼保健、衛(wèi)生監(jiān)督、無償獻血以及創(chuàng)模、創(chuàng)文明城市、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治、唐桂新農(nóng)村建設(shè)、龍鳳古鎮(zhèn)開發(fā)、圣蓮島拆遷等均保質(zhì)按量完成。這些成績的取得是區(qū)委、區(qū)政府高度重視和堅強有力領(lǐng)導的結(jié)果，是市衛(wèi)生局、各級各部門大力支持的結(jié)果，是社會各界和人民群眾關(guān)心和支持的結(jié)果，是班子成員密切協(xié)作的結(jié)果，是全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)廣大干部職工無私奉獻和共同努力的結(jié)果。當然，我們的工作還存在著許多困難和不足，離區(qū)委、區(qū)政府的要求和群眾期望還有差距，主要表現(xiàn)在發(fā)展思路缺乏足夠的超前性，衛(wèi)生服務(wù)能力還比較薄弱，管理體制、運行機制有待于進一步完善，各項衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展還不夠平衡等。但我們相信，有各級領(lǐng)導的重視、關(guān)心和支持，有國家加大對衛(wèi)生投入的有利時機，有全社會關(guān)注、支持衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的寬松環(huán)境，我們將在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導下，解放思想，與時俱進，開拓進取，團結(jié)奮斗，科學發(fā)展我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)，開創(chuàng)各項工作新局面，為加快富裕文明新船山建設(shè)，努力構(gòu)建和諧社會，建設(shè)社會主義新農(nóng)村作出更大的貢獻。謝謝大家！
衛(wèi)生局個人述職述廉報告篇六
婦幼衛(wèi)生監(jiān)測工作在縣衛(wèi)生局的領(lǐng)導下，在縣各醫(yī)療保健單位的通力協(xié)作和全縣各級婦幼人員的共同努力下，已圓滿完成了工作任務(wù)。根據(jù)國家，省，市“婦幼衛(wèi)生監(jiān)測”工作精神要求，為了保持與國家監(jiān)測的一致性，今年的“婦幼衛(wèi)生監(jiān)測”工作執(zhí)行了“3+1”模式，一年來，我們做了以下工作。
一．領(lǐng)導重視，措施得力。
縣委，縣政府對婦幼衛(wèi)生監(jiān)測工作給予了大力支持，縣衛(wèi)生局對婦幼衛(wèi)生監(jiān)測工作給予了高度重視，制定了《18縣婦幼衛(wèi)生監(jiān)測方案，方案中確定了詳細的監(jiān)測對象；擬定了統(tǒng)一的資料收集辦法和運轉(zhuǎn)程序；制定了質(zhì)量控制方法以及檢查獎懲辦法；縣衛(wèi)生局監(jiān)督所人員每年深入基層進行監(jiān)督指導和幫助：縣婦幼保健院對此項工作常抓不懈，定期不定期的深入鄉(xiāng)村進行檢查。督促。指導，保證了婦幼衛(wèi)生監(jiān)測的順利進行。十多年來，婦幼衛(wèi)生監(jiān)測工作屢屢受到國家，省，市檢查人員的高度評價。
二抓好培訓，提高素質(zhì)。
今年是婦幼衛(wèi)生監(jiān)測工作改為”3+1”模式的第三年，以后婦幼衛(wèi)生監(jiān)測工作運行順利與否，抓好本年度的婦幼衛(wèi)生監(jiān)測培訓工作是關(guān)鍵。首先我們就過去工作中存在的問題做了詳細的分析和充分的準備工作。制定了周密的培訓計劃，參加省級師資培訓班的同志精心準備，認真?zhèn)湔n，10月中旬縣鄉(xiāng)村從事婦幼衛(wèi)生工作專業(yè)進行了為期三天的培訓，在培訓班上，她們就孕產(chǎn)婦死亡監(jiān)測方案及評審，5歲以下兒童監(jiān)測方案及監(jiān)測數(shù)據(jù)渥報調(diào)查方法和相關(guān)表的填寫進行了詳細認真的講解。培訓結(jié)束后，舉行了書面考試，保健院院長申芝鳳對培訓進行了總結(jié)。此次培訓得到了縣衛(wèi)生局的高度重視和大力支持，衛(wèi)生局副局長臧慶玲同志到會并作了重要講話。臧副局長強調(diào)了婦幼衛(wèi)生監(jiān)測工作的重大意義及此次培訓班的重要性，要求參加培訓的同志一定要樹立高度的責任心，要用嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，認真做好監(jiān)測工作，確保數(shù)據(jù)的真實性和實效性，杜絕虛報，瞞報，減少錯報，渥報。通過學習交流，大家進一步統(tǒng)一了思想，提高了對婦幼衛(wèi)生監(jiān)測工作的認識，增強了責任心和使命感，理解和掌握了婦幼衛(wèi)生監(jiān)測方法，收到了滿意的效果，達到了預(yù)期的目的。培訓對完善婦幼衛(wèi)生信息工作制度，促進婦幼衛(wèi)生信息利用率，提高了婦幼衛(wèi)生監(jiān)測的'質(zhì)量，促使我縣婦幼衛(wèi)生工作走上制度化，規(guī)范化，科學化的管理軌道，推進我縣婦幼衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展發(fā)揮了積極的作用。
三，質(zhì)控到位，數(shù)據(jù)準確。
按照培訓要求，各監(jiān)測鄉(xiāng)鎮(zhèn)在收集到村級上報的監(jiān)測信息后，在十一月上旬深入各村進行數(shù)據(jù)質(zhì)量控制，為確保數(shù)據(jù)上報的真實性打下基礎(chǔ)；十二月下旬，在各監(jiān)測鄉(xiāng)鎮(zhèn)質(zhì)量控制的基礎(chǔ)上，縣婦幼保健院又隨機抽取了五個鄉(xiāng)鎮(zhèn)二十四個行政村進行了為期五天的質(zhì)量控制和監(jiān)測指導，充分保證了上報數(shù)據(jù)的準確性?？h基層上報活產(chǎn)數(shù)2048人，質(zhì)控后為2069人，漏報率1%。5歲以下兒童死亡上報57人，死亡率為27。83‰。漏報2人，漏報率0。9‰。嬰兒死亡上報37人，嬰兒死亡率為14。51‰。漏報2人，漏報率0。9‰。新生兒死亡上報19人。死亡率9。3‰。漏報2人，漏報率0。9‰。全縣住院分娩率已由2018年的53。87%提高至2018年75。1%；孕產(chǎn)婦死亡4人，死亡率為10萬分之195。3。全縣無孕產(chǎn)婦死亡漏報。
四存在問題與建議。
1部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩個系統(tǒng)管理率低，監(jiān)測工作有待提高。鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦幼保健人員不能及時。準確地掌握本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的兒童出生數(shù)，可能存在活產(chǎn)和死亡的渥報。建議各醫(yī)療保健單位要加強兩個系統(tǒng)的管理的建立和健全，為提高婦女兒童生命監(jiān)測提供保障。
2質(zhì)量控制要常抓不懈：個別醫(yī)療機構(gòu)人員對監(jiān)測工作末引起重視，發(fā)生登記不全面，對醫(yī)院可能死亡的高危兒童的隨訪找不到地方，也可能存在渥報現(xiàn)象。建議各醫(yī)療單位要健全登記，并做到產(chǎn)婦姓名。地點真實可靠性，以減少渥報發(fā)生。
3監(jiān)測經(jīng)費匱乏，不利于監(jiān)測工作的進行：基層醫(yī)療單位普遍婦幼經(jīng)費匱乏，希望增加監(jiān)測經(jīng)費。尤其監(jiān)測工作難度大。基層人員報酬低，影響臨測工作順利進行。
4監(jiān)測人員更換頻繁，素質(zhì)不高：由于臨測人員的更換頻繁，新上任的監(jiān)測人員對監(jiān)測工作不了解，不主動學習。而影響了監(jiān)測工作的進行。
5鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院產(chǎn)科建設(shè)亟待加強：隨著農(nóng)村合作醫(yī)療工作的普及和農(nóng)民生育觀念的進步，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院分娩的人越來越多。但目前部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的產(chǎn)科技術(shù)力量薄弱，產(chǎn)科設(shè)施原始。落后，大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院沒有溫馨的住院環(huán)境，可能加大了新生兒的危險因素。
6。重視城鎮(zhèn)人中的保健管理工作：隨著城鎮(zhèn)建設(shè)步伐的加快，城鎮(zhèn)人中的保健管理無疑會形成一個巨大壓力，我縣城鎮(zhèn)居民委員會建立不全，影響了城鎮(zhèn)出生死亡的規(guī)范上報。建議有關(guān)部門盡快組建城鎮(zhèn)居民三級保健網(wǎng)絡(luò)，增加人員。設(shè)備。經(jīng)費。使城鎮(zhèn)人口得到相應(yīng)的保健服務(wù)。
衛(wèi)生局個人述職述廉報告篇七
按照區(qū)委辦《關(guān)于做好xx年度科級領(lǐng)導班子和科級領(lǐng)導干部年終考核工作的通知》（遂船委辦發(fā)〔xx〕號）和區(qū)目標辦《關(guān)于做好xx年度區(qū)級目標年終考核確認的緊急通知》（遂船目辦發(fā)〔xx〕號）要求，我代表局班子述職述廉，請領(lǐng)導和同志們評議。
一年來，局班子精誠團結(jié)，求真務(wù)實，帶領(lǐng)船山衛(wèi)生人緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府“穩(wěn)定增勢、高位求進，加快發(fā)展”的總體基調(diào)，突出“規(guī)模擴大、結(jié)構(gòu)調(diào)優(yōu)、民生改善、社會和諧”的總體目標，繼續(xù)深化“招大引強年、環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”主題活動，扎實推進“兩化”互動、“三化”聯(lián)動，強力攻堅“四個大會戰(zhàn)”，以實施衛(wèi)生民生工程為抓手，以統(tǒng)籌城鄉(xiāng)衛(wèi)生一體化發(fā)展為主線，全區(qū)衛(wèi)生工作取得了的好成績。
一、主要工作成效。
今年是新醫(yī)改承前啟后的關(guān)鍵年，也是全面實施xx醫(yī)改暨實施方案的開局年，更是公立醫(yī)院改革的攻堅年。面對十分繁重的醫(yī)改任務(wù)，圍繞群眾健康權(quán)益，針對群眾看病就醫(yī)的突出問題，用改革的手法解決發(fā)展中的問題和矛盾，取得了明顯成效。
入家庭老年人等特殊困難群體。累計資助參保17785人，救助困難群眾17785人次，救助金額39.46萬元。建立大病保障機制。建立了職工大病補充醫(yī)療保險，鼓勵居民參加商業(yè)補助保險，全面推開尿毒癥、兒童白血病、兒童先心病等8類大病保障，將肺癌、食道癌、胃癌等12類大病納入保障和救助試點范圍，切實解決重特大疾病患者因病致貧、返貧問題。提高醫(yī)保管理水平。推行市內(nèi)醫(yī)保即時結(jié)算，方便參保人員就醫(yī)和異地即時結(jié)算；完善監(jiān)控管理機制，強化對醫(yī)療服務(wù)行為的監(jiān)管，建立實時監(jiān)控系統(tǒng)，逐步延伸到對醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療服務(wù)行為的監(jiān)管；加強醫(yī)保基金收支和風險管理，今年新農(nóng)合基金累計結(jié)余21%，確?；鹗罩胶夂桶踩行蜻\行。
在全區(qū)14個公立基層醫(yī)療機構(gòu)實施基藥的基礎(chǔ)上，今年又將357所村衛(wèi)生室全部納入實施范圍，自此全區(qū)371家基層醫(yī)療機構(gòu)實現(xiàn)了基本藥物制度全覆蓋。并按照3個100%的要求全部配套、使用和零差率銷售基本藥物。
堅持招采合一、量價掛鉤、雙信封制、集中支付、全程監(jiān)控等政策，全區(qū)14家公立基層醫(yī)療機構(gòu)基藥全部實行集中網(wǎng)上招標采購，村衛(wèi)生室所用基藥由所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院代購，區(qū)衛(wèi)生局實行集中統(tǒng)一支付；區(qū)財政調(diào)度安排100萬元作為保底周轉(zhuǎn)資金，以確?；幇踩行?、品質(zhì)良好、價格合理、供應(yīng)及時；與11家醫(yī)藥公司建立了供貨關(guān)系，全年集中統(tǒng)一招標、采購、支付基藥1117.86萬元。
公基衛(wèi)人員工資和績效由財政全額預(yù)算；村衛(wèi)生室人員按5000元/人年由財政安排；政府對新農(nóng)合和城鎮(zhèn)居民醫(yī)保補助標準提高到每人每年240元;落實了人均25元/年的基本公共衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)費；基藥補助793萬元；鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的一般診療費（10元/人次）和村衛(wèi)生室的一般診療費（5元/人次）納入醫(yī)保全額支付。。完成了醫(yī)療衛(wèi)生單位機構(gòu)設(shè)置和核編、定員、定崗工作，全區(qū)共核定全額事業(yè)編制51人，差額編制958人。
建立起了“上崗靠競爭、分配靠貢獻、管理靠合同”的人事分配制度，堅持多勞多得、優(yōu)績優(yōu)酬，收入分配重點向關(guān)鍵崗位、業(yè)務(wù)骨干和作出突出貢獻的人員傾斜?？冃ЧべY按70%作為基礎(chǔ)績效，30%納入獎勵性績效，適當拉開收入差距，充分調(diào)動醫(yī)務(wù)人員積極性。特別是區(qū)保健院堅持“人才結(jié)構(gòu)合理、配套措施完善、人員能進能出、待遇同工同酬”的原則，沖破傳統(tǒng)觀念的束縛，廢除編制限額的制約，打破身份地域的限制，不拘一格選拔和使用優(yōu)秀人材，建立了內(nèi)聘人員與在職職工同工同酬的分配激勵機制。
筑牢農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)底，在去年村衛(wèi)生室電腦覆蓋195個的基礎(chǔ)上，今年又下發(fā)電腦213臺，并與移動公司簽訂了區(qū)域醫(yī)療衛(wèi)生信息平臺接入端網(wǎng)絡(luò)搭建協(xié)議，逐步建立起涵蓋基本藥物供應(yīng)使用、居民健康管理、基本醫(yī)療服務(wù)、績效考核等基本功能的基層醫(yī)療衛(wèi)生信息系統(tǒng)，實現(xiàn)所有醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)全覆蓋，通過技術(shù)創(chuàng)新帶動工作創(chuàng)新，以信息化建設(shè)促進基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)新機制穩(wěn)定運行。
圍繞政事分開、管辦分開、醫(yī)藥分開、營利性和非營利性分開，以破除“以藥補醫(yī)”機制為關(guān)鍵環(huán)節(jié)，以改革補償機制和建立現(xiàn)代醫(yī)院管理制度為抓手，深化體制機制創(chuàng)新，提高服務(wù)質(zhì)量和運行效率，探索性開展了公立醫(yī)院管理體制、補償機制、人事分配、藥品供應(yīng)、價格機制等綜合改革。
以病人為中心、以服務(wù)為導向，簡化掛號、就診、檢查、收費、取藥等醫(yī)療服務(wù)流程，開展“先診療、后結(jié)算”，明顯縮短病人等候時間，方便群眾就醫(yī)。
投資2900萬的區(qū)醫(yī)院新住院大樓順利竣工并投入使用，顯著改善病員就診環(huán)境；新增1輛價值33萬元的救護車，完善院前急救；引進急需高層次人才5人，開展適宜新技術(shù)12項，建立省級重點?？?個，市級重點?？?個；推行臨床路徑，開展單病種質(zhì)量控制和抗菌藥物臨床應(yīng)用專項整治，規(guī)范醫(yī)療行為；以電子病歷和醫(yī)院管理為核心，推進公立醫(yī)院信息化建設(shè)；區(qū)醫(yī)院成功創(chuàng)建國家二級甲等綜合醫(yī)院，并確定為成都軍總醫(yī)院輔導醫(yī)院；區(qū)保健院不等不靠，自加壓力，自我突破，成功創(chuàng)建為全市首家國家二級甲等婦幼保健院。
完善了與開發(fā)區(qū)、河東新區(qū)、創(chuàng)新工業(yè)園區(qū)區(qū)劃調(diào)整后的衛(wèi)生服務(wù)區(qū)劃及功能調(diào)整；制定了船山區(qū)區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃，明確了衛(wèi)生資源配置標準，全區(qū)醫(yī)療機構(gòu)土地劃撥增量1595㎡，增加床位135張；積極申報新建船山區(qū)中醫(yī)院。
啟動了新的醫(yī)療機構(gòu)分類評價體系和新一輪達標上檔復評工作；依法嚴厲打擊無證行醫(yī)、超范圍執(zhí)業(yè)、異地行醫(yī)等非法行醫(yī)行為；嚴肅查處藥品招標采購、醫(yī)保報銷等關(guān)鍵環(huán)節(jié)和醫(yī)療服務(wù)過程中的違法違規(guī)行為。建立起了信息公開、社會多方參與的監(jiān)管制度，加強行業(yè)自律和醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)。
全區(qū)參合農(nóng)民336320戶，336320人，參合率達100%，人均籌資290元，共籌資9900.46萬元（其中：農(nóng)民自籌1673.17萬元，中央、省、市、區(qū)財政將補助8227.29萬元）。共有34144名參合農(nóng)民住院并享受補償，住院總費用1.528億元，補償9084.42萬元，實際補償比為59.45%，人均補償2660.62元，政策性報付比達75.23%；門診補償438947人次，補償551.77萬元;一般診療費補償352452人次，補償177.19萬元。
運用學歷教育、遠程教育、繼續(xù)教育、進修、函授、下派、引進等多種形式，加大檢驗、影像、藥劑緊缺人才和高層次人才的培養(yǎng)；強化以全科醫(yī)生為重點的基層衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)，全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓6名，在崗培訓516人次（鄉(xiāng)鎮(zhèn)35人次、村341人次，社區(qū)140人次）；招收了2名定向免費臨床醫(yī)學生；雙向選擇8人，公開考聘36人，引進優(yōu)秀人才5人，培養(yǎng)區(qū)級拔尖人才2人，學術(shù)帶頭人2人。
按照上幫下、大帶小、強扶弱的辦法，開展對口支援、主題支農(nóng)和巡回醫(yī)療、送醫(yī)送藥活動，采取資助資金，援助醫(yī)療設(shè)備，免費進修學習，開展適宜新技術(shù)，完善管理制度和雙向轉(zhuǎn)診等方式，全面提高基層衛(wèi)生服務(wù)能力。區(qū)醫(yī)院與老池鄉(xiāng)等11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和老拱橋等60個村衛(wèi)生室建立了對口幫扶協(xié)作機制。保健院對口支援河沙、西寧，疾控中心支援保升、老池、復橋，衛(wèi)生監(jiān)督大隊和培訓中心支援新橋，合管中心支援唐家。同時還對口支援了鹽派縣、冕寧縣、瀘縣；派遣8名二級醫(yī)院專家支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和選派5名二級醫(yī)院醫(yī)護人員到三級醫(yī)院進修培訓的目標任務(wù)已圓滿完成。
在全區(qū)實施了農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補助，全年農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩3393人，補助168.9萬元，農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩率達99.97%，嚴格控制剖宮產(chǎn)指針，剖宮產(chǎn)率降至43.53%，無孕產(chǎn)婦死亡。
婚前健康檢查率保持在50%以上；孕前優(yōu)生健康檢查保持在80%以上，逐步減少人口出生缺陷發(fā)生。
衛(wèi)生局個人述職述廉報告篇八
鎮(zhèn)江市衛(wèi)生局黨委書記尹瑞林。
(2月12日)。
我在領(lǐng)導和同志們的關(guān)心、支持和幫助下認真履行職責較好地完成了各項任務(wù)?，F(xiàn)根據(jù)市紀委、市委組織部《關(guān)于做好20縣處級干部年度考核和述職述廉工作的通知》的要求小結(jié)報告如下：
一、堅持勤奮學習，努力提高自身政治素質(zhì)。
二、堅持勤勉敬業(yè)，認真履行工作職責。
1、努力保持良好的工作作風。一年來，我仍然保持積極向上的精神狀態(tài)和嚴謹務(wù)實、雷厲風行的工作作風，依據(jù)職責開展工作，圍繞中心、突出重點、積極作為服務(wù)大局，努力為市委、市政府工作方針，中心任務(wù)和有關(guān)衛(wèi)生工作政策在衛(wèi)生系統(tǒng)的貫徹落實提供政治、思想和組織保證。及時認真地召開黨委會，積極傳達部署上級精神。對相關(guān)同志提交局黨委討論的事項及時研究決策，保證各項工作的順利開展；對分管的工作，力求開拓創(chuàng)新，扎實有效。對基層請示的.問題，態(tài)度明朗，及時答復，對基層咨詢的問題，知無不言，言無不盡，對基層遇到難題，積極出謀劃策，幫助有效破解。在敏感問題和重大問題的處理上，恪盡職守，主動作為，不避矛盾，不推責任。
2、認真完成各項工作任務(wù)。2008年和分管處室一起較好地完成了各項工作任務(wù)。在黨建方面：認真履行衛(wèi)生黨建第一責任，以務(wù)實的措施推進“強基工程”，不斷加強衛(wèi)生系統(tǒng)黨的先進性建設(shè)和執(zhí)政能力建設(shè)。強化各基層黨組織民主集中制、黨建工作責任制和黨委管黨等黨建核心制度的落實，健全和完善了各分支部黨建工作制度，基層組織黨建工作日益制度化、規(guī)范化。積極探索黨建創(chuàng)新工作，市直五個單位黨組織開展了黨員“學分制考核、積分制管理”試點工作，市一院在職黨員積分制考核管理工作經(jīng)驗被中央黨?！度珖鶎狱h建經(jīng)典案例》收錄。在思想宣傳工作方面：認真抓好局黨委和市直醫(yī)療衛(wèi)生單位黨組織中心組學習，不斷提高衛(wèi)生系統(tǒng)各級領(lǐng)導班子的整體理論水平和貫徹落實黨的路線方針政策自覺性和堅定性。制定落實了黨員干部輪訓計劃和宣傳思想政治工作意見，著力抓好全系統(tǒng)思想解放大討論活動，在貫徹落實科學發(fā)展觀和深化體制機制改革方面取得了一定層面上的共識。抓好衛(wèi)生政研工作，定期開展理論研討和政研活動，選舉產(chǎn)生了新一屆市衛(wèi)生政促會、并表彰了優(yōu)秀論文。推進衛(wèi)生文化建設(shè)，努力將文化建設(shè)和思想政治工作有機結(jié)合，組織評選并舉行了全市衛(wèi)生系統(tǒng)先進模范人物事跡報告會，組織開展了“大愛鎮(zhèn)江”之天使愛心行動，各基層單位依據(jù)自身實際，開展了各具特色的文化建設(shè)活動，衛(wèi)生行業(yè)的宗旨文化、服務(wù)文化、安全文化得到了進一步的展示和體現(xiàn)。在應(yīng)對突發(fā)事件方面：充分發(fā)揮各基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，高效優(yōu)質(zhì)的完成了各項任務(wù)?！?12”汶川地震后，局黨委聞風而動，及時部署抗震救災(zāi)各項工作，全市衛(wèi)生系統(tǒng)各級黨組織主動應(yīng)戰(zhàn)，指揮若定，廣大黨員干部積極發(fā)揮先鋒模范作用，各醫(yī)療衛(wèi)生單位發(fā)揚中華民族“一方有難，八方支援”的優(yōu)良傳統(tǒng)，不計代價，不求回報，及時完成醫(yī)療防疫各項任務(wù)，充分展示了衛(wèi)生系統(tǒng)的新形象，再次證明了我市醫(yī)療衛(wèi)生隊伍是一支拉得出，打得贏，可以讓黨和政府放心，人民群眾滿意的隊伍。
3、狠抓全行業(yè)黨風廉政建設(shè)。能認真履行黨風廉政建設(shè)第一責任人的責任，積極地和局紀委一道研究部署全系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)，以《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2008―工作規(guī)劃》為指導，認真落實黨風廉政建設(shè)責任制，局機關(guān)與各單位“不愿違”的道德防線，“不能為”的機制防線和“不敢違”懲戒防線有效鞏固。同時以“兩高”出臺新的司法解釋為契機，全面加強監(jiān)督管理，努力解決群眾普遍反映強烈的“紅包”、“回扣”和開單提成等違法違紀行為，積極提高預(yù)防能力和行風職業(yè)道德建設(shè)水平。
三、堅持嚴謹自律，筑牢清廉防線。
作為一名黨員干部，我始終堅持嚴于律已、謹慎從事，努力使自己的言行和所做的各項工作都經(jīng)得起領(lǐng)導和同志們的檢查，經(jīng)得起時間和實踐的檢驗。
能嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部廉潔自律的各項規(guī)定，嚴格遵守《中共中央紀委關(guān)于嚴格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》的各項禁令，堅持不搞庸俗的關(guān)系學，嚴格要求自己和家屬、子女做到自尊、自重、自警、自省。沒有違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券、支付憑證和收受干股；沒有借選拔任用干部之機謀取私利；沒有利用職權(quán)和職務(wù)影響插手和干預(yù)各種市場交易活動；沒有接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請或違反工作日午間“禁酒令”；沒有違反因公出國（境）管理規(guī)定的情況；沒有違反規(guī)定在住房問題上以權(quán)謀私，超標準建房，違規(guī)購買經(jīng)濟適用房等情況；沒有違反規(guī)定兼職、兼職取酬或經(jīng)商辦企業(yè)、投資入股等行為；沒有利用職權(quán)和職務(wù)影響為配偶、子女經(jīng)商辦企業(yè)或從事中介活動提供便利；沒有利用婚喪嫁娶等事宜收錢斂財；沒有參加賭博或為賭博活動提供保護等行為；沒有違反領(lǐng)導干部廉潔從政規(guī)定的情況；沒有發(fā)生需要按規(guī)定報告的個人事項。
四、存在的主要問題與不足。
回顧一年的工作情況，雖然正確履行職責，完成了各項工作任務(wù)，但對照組織和同志們的要求，還存在不足之處，一是政治理論學習系統(tǒng)性不夠；二是思想解放程度不夠，破解改革與發(fā)展及行風建設(shè)難題辦法不多；三是有時有多一事不如少一事的思想，對個別不好的現(xiàn)象，視而不見，不能開展批評。
五、20打算。
新的一年，新的任務(wù)，特別是面對經(jīng)濟危機、醫(yī)改新政與國家分配政策的調(diào)整等新的形勢和壓力，著重抓好以下幾個方面的工作，為全系統(tǒng)進一步踐行科學發(fā)展觀，提升衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展水平和人民群眾的健康水平保駕護航。
一是進一步加強學習大興調(diào)查研究之風，切實提高衛(wèi)生黨建工作和分管的各項工作的針對性和實效性。
二是抓好貫徹落實科學發(fā)展觀學教活動，結(jié)合推動新的醫(yī)改政策的貫徹落實，切實提高全系統(tǒng)科學發(fā)展的水平。
三是加強“三支隊伍”建設(shè)，特別是后備人才的建設(shè)，為衛(wèi)生系統(tǒng)的可持續(xù)發(fā)展提供人才支持和組織保證。
四是圍繞“三貼近”，過細做好經(jīng)濟危機和醫(yī)改新形勢下的思想政治工作，推進衛(wèi)生文化建設(shè)，為建設(shè)和諧衛(wèi)生提供政治保證。
以上報告不當之處，請同志們批評指正。
衛(wèi)生局個人述職述廉報告篇九
20xx年，在市委市政府和市衛(wèi)生局黨組的正確領(lǐng)導下，我積極參與醫(yī)藥衛(wèi)生改革和實踐中去，在工作中堅持以黨的十七大精神為指導，認真學習實踐科學發(fā)展觀。按照黨組分工負責衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督、中醫(yī)和行政審批工作，分管市中醫(yī)院和市衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督局。本著“抓班子帶隊伍、抓管理樹形象、抓創(chuàng)新謀發(fā)展、抓作風樹形象”的工作思路，領(lǐng)導和帶領(lǐng)科室同志和衛(wèi)生執(zhí)法隊伍自覺服務(wù)服從于全市經(jīng)濟建設(shè)，為信陽衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展做出了一定努力?，F(xiàn)將一年來我的學習、工作和廉潔從政方面的情況匯報如下，懇請各位領(lǐng)導和同志們批評幫助。
一、履職情況及學習工作成效。
（一）加強理論學習，不斷提高政治素養(yǎng)。通過學習十七大精神和鄧小平理論，我清醒地認識到，要鞏固共產(chǎn)黨執(zhí)政地位、保護國家長治久安，就必須用科學的理論武裝頭腦、指導實踐。因此,我始終把學習政治理論同改造世界觀、人生觀，激發(fā)昂揚的精神狀態(tài)結(jié)合起來，同樹立服務(wù)理念、端正執(zhí)法思想、改進工作作風和工作方法結(jié)合起來，同解決制約衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展“瓶頸”的重點、難點問題結(jié)合起來，使理論學習成為抓工作的驅(qū)動力，轉(zhuǎn)化為工作實踐的具體能力。在紛繁復雜的國際國內(nèi)形勢面前，保持了清醒的政治頭腦；在改革開放、建設(shè)中國特色社會主義新形勢下，抵制住了腐朽思想文化的滲蝕；在個人得失面前，經(jīng)受住了考驗；在衛(wèi)生事業(yè)建設(shè)事關(guān)方向性、原則性、政策性的大是大非面前，始終同市委、市政府和局黨組保持了高度一致。
（二）依法執(zhí)法普法，衛(wèi)生監(jiān)督工作進一步加強。20xx年衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作重點，就是加強對食品衛(wèi)生安全、打擊非法行醫(yī)、職業(yè)放射衛(wèi)生、公共場所等重點領(lǐng)域、重點部位、重點環(huán)節(jié)的衛(wèi)生監(jiān)管，切實保障人民群眾的身心健康。（1）食品衛(wèi)生安全有了進一步保障。全市衛(wèi)生行政部門和監(jiān)督機構(gòu)，集中力量開展了餐飲服務(wù)、學校食堂、建筑工地食堂、食品添加劑、餐飲原料購進索證索票等全市大規(guī)模的食品安全專項整治活動。全年共出動執(zhí)法人員16187人次，檢查餐飲單位22672戶次；對全市609所學校食堂進行春季、夏季、秋季3次大檢查；完成了全市25所大中專院校和730所中小學校學生常見病和傳染病的督導檢查。全年查處餐飲服務(wù)違法案件136起，封存、沒收、銷毀不合格食品價值110萬元，罰款63.6萬元，取締無衛(wèi)生許可證單位145家，吊銷衛(wèi)生許可證9家，責令整改4365家，食品衛(wèi)生監(jiān)督檢查覆蓋率達到100%。同時保障了節(jié)假日、重大活動和中央領(lǐng)導視察信陽時的飲食安全。20xx年全市未發(fā)生重大食物中毒事件，較好地完成了食品衛(wèi)生安全工作的目標任務(wù)。與此同時，按照市食安委分工要求，完成了對師河區(qū)、雞公山管理區(qū)食品安全工作的檢查督導任務(wù)。（2）醫(yī)療市場逐步規(guī)范。從20xx年4月開始，配合防治手足口病和甲型流感，對全市醫(yī)療機構(gòu)開展集中整治無證行醫(yī)行動三次，配合全省打擊非法行醫(yī)“09行動”專項工作，及時召開了打擊非法行醫(yī)專題工作會議。全年監(jiān)督檢查醫(yī)療機構(gòu)3297戶（次），監(jiān)督覆蓋率為100%，受理舉報545件（次），立案查處751家，取締無證行醫(yī)700余家，移送公安部門案件7件。對31家直管醫(yī)療衛(wèi)生單位開展了兩輪消毒質(zhì)量監(jiān)測；開展對醫(yī)療廣告的日常監(jiān)測工作，共監(jiān)測發(fā)布醫(yī)療廣告的醫(yī)療機構(gòu)29戶次，查處非法發(fā)布醫(yī)療廣告的機構(gòu)20戶次。（3）職業(yè)放射衛(wèi)生進一步加強。一是按照省衛(wèi)生廳的統(tǒng)一部署，申請成立信陽市職業(yè)衛(wèi)生防治所；二是及時召開職業(yè)衛(wèi)生工作協(xié)調(diào)會，落實各部門職責；三是按照省廳要求成立轄區(qū)職業(yè)病診斷機構(gòu)和職業(yè)病健康檢查機構(gòu)；四是集中力量開展全市職業(yè)病防治工作監(jiān)督檢查。目前市疾病預(yù)防控制中心取得了職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)，市中心醫(yī)院和市疾病控制中心通過了省職業(yè)診斷評審專家組考評驗收；各縣區(qū)職業(yè)病健康檢查機構(gòu)已完成申報工作。（4）環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)管逐步規(guī)范。啟動公共場所量化分級管理模式1381家，對707家實施了量化分級管理，分級管理率達到51.2%，超額完成省廳下達的40%的目標任務(wù)。對全市集中式供水進行了每月一次管網(wǎng)末梢水監(jiān)測，檢驗項目合格率96.88%；對農(nóng)村安全飲水工程水質(zhì)監(jiān)測督導，按時完成監(jiān)測和數(shù)據(jù)網(wǎng)絡(luò)上報工作。
（三）加強中醫(yī)醫(yī)院管理，提高中醫(yī)藥服務(wù)能力。（1）加強醫(yī)院管理，提高醫(yī)療質(zhì)量。全年兩次組織各醫(yī)院業(yè)務(wù)院長，對全市11家中醫(yī)醫(yī)院進行醫(yī)療質(zhì)量綜合檢查。通過檢查，促進了醫(yī)院管理工作，規(guī)范了醫(yī)療文書，醫(yī)療業(yè)務(wù)水平有了新的進展，醫(yī)院功能和服務(wù)能力得到明顯改善。（2）組隊參加全省中醫(yī)藥技術(shù)大比武成績優(yōu)異。按照《河南省中醫(yī)藥技術(shù)大比武方案》要求，廣泛動員、認真籌劃，組織了兩支中醫(yī)藥知識競賽代表隊、推薦了5項中醫(yī)藥技能比武項目，參加全省中醫(yī)藥技術(shù)大比武。取得小組第三名的好成績，充分展示了信陽中醫(yī)藥隊伍的風采。（3）精心組織“中醫(yī)中藥中國行”信陽站活動取得成功。“中醫(yī)中藥中國行”信陽站活動啟動后，組織“中醫(yī)大篷車”到平橋洋河鎮(zhèn)開展送醫(yī)送藥等活動，組織30多名以中醫(yī)為主的專家開展義診和送醫(yī)送藥活動，義務(wù)培訓鄉(xiāng)村、社區(qū)醫(yī)生200多人，免費為300多人舉辦中醫(yī)健康知識講座，全市分發(fā)中醫(yī)藥知識普及讀本、鄉(xiāng)村（社區(qū)）中醫(yī)實用技術(shù)書籍兩萬余冊。大力宣傳中醫(yī)藥方針政策，弘揚祖國中醫(yī)藥文化，展示中醫(yī)藥特色優(yōu)勢，推動醫(yī)療衛(wèi)生體制改革和中醫(yī)“三進”工程和“三名”戰(zhàn)略在全市的深入實施，為加快中醫(yī)藥發(fā)展創(chuàng)造了良好的輿論氛圍和群眾基礎(chǔ)。（4）加強中醫(yī)藥服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，提高農(nóng)村和社區(qū)中醫(yī)藥服務(wù)能力。組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中醫(yī)人員赴省培訓23人，開展中醫(yī)類別全科醫(yī)師崗位培訓6人。（5）積極做好甲型h1n1流感中醫(yī)藥防控工作。5月份和9月份，兩次組織全市中醫(yī)院長參加省甲型h1n1流感中醫(yī)藥防控工作培訓班，學習中醫(yī)藥防控知識，落實中醫(yī)藥防控措施。同時在《信陽日報》衛(wèi)生專欄、市衛(wèi)生局網(wǎng)站及局機關(guān)宣傳版面廣泛宣傳《甲型h1n1流感中醫(yī)藥預(yù)防知識》，讓廣大群眾增強自我防治意識，掌握了有效預(yù)防方法。
（四）市行政服務(wù)中心衛(wèi)生窗口工作。（1）辦件情況。20xx年市行政審批服務(wù)中心衛(wèi)生窗口共辦理各項審批服務(wù)項目25項，辦件7554件。平均每個工作日辦件30件以上。（2）全市統(tǒng)一啟用衛(wèi)生部國家中醫(yī)藥管理局《醫(yī)師互聯(lián)網(wǎng)注冊及考核管理系統(tǒng)》，運行良好。（3）開展標準化服務(wù)窗口建設(shè)，嚴格執(zhí)行“一站式”服務(wù)和一周辦結(jié)制。衛(wèi)生局窗口落實了市委、市政府關(guān)于行政審批項目“應(yīng)進全進”的要求，基本實現(xiàn)了審批工作受理申請、辦理發(fā)證等環(huán)節(jié)在窗口“一站式”服務(wù)的目標。發(fā)放了“辦事須知卡”和“辦事流程卡”，公開衛(wèi)生行政審批的項目名稱、設(shè)定依據(jù)、審批標準、辦理程序及承諾時限等內(nèi)容，方便群眾的查閱，接受群眾的監(jiān)督。同時以創(chuàng)建標準化窗口活動為載體，積極完善窗口的各項管理臺帳，規(guī)范開具業(yè)務(wù)受理通知書，規(guī)范檔案管理，正確使用中心審批辦件管理系統(tǒng)，強化窗口的內(nèi)部管理，各項審批工作運行有序，做到承諾件一周辦結(jié)，即辦件當場辦結(jié)。衛(wèi)生局窗口沒有超期辦件、違規(guī)辦件情況。（4）認真落實窗口單位領(lǐng)導帶班、職能科室負責人在市行政服務(wù)中心值班制度。根據(jù)市委組織部《關(guān)于進一步加強行政服務(wù)中心窗口工作人員管理意見》要求，及時編排《市行政服務(wù)中心衛(wèi)生窗口帶班領(lǐng)導、職能科室值班表》，各分管領(lǐng)導、職能科室負責人都能按時進行帶班和值班工作，全局執(zhí)行良好。（5）積極參加中心各項服務(wù)工作。衛(wèi)生局窗口嚴格履行各項職責，向中心提出了服務(wù)工作合理化建議。配合中心進行本樓層人員考勤和請銷假管理，組織樓層各窗口工作人員參加中心組織的學習、會議和各項活動。
黨組中心工作，認真履行督查督辦職能，突出抓好領(lǐng)導批辦事項的督辦，抓好各項會議決定的檢查落實，圍繞年度目標任務(wù)，分解細化到責任科室，并抓好督辦工作。
二、工作中存在的不足及原因。
一是理論學習的著眼點不夠高。雖然自己比較注重理論學習，但在運用理論學習成果指導工作、研究解決新形勢下衛(wèi)生改革和發(fā)展還顯得點子不夠多，方法不夠活。
二是服務(wù)發(fā)展、解放思想力度不夠大。在改革開放不斷推進中國特色社會主義建設(shè)條件下，面對出現(xiàn)的新情況、新問題，思想解放的力度夠大，特別是在不斷探索和拓寬為人民群眾服務(wù)的新思路、新方法，不斷拓展聯(lián)系范圍和聯(lián)系質(zhì)量，強化“服務(wù)、保障”職能等方面還存在差距。
三是與時俱進、開拓創(chuàng)新精神不夠強。主要表現(xiàn)在對法律法規(guī)和政策未明確禁止、有利于發(fā)展的，沒有積極探索、實踐和大膽嘗試，在服務(wù)發(fā)展上做得還不夠好，還有一些依賴思想，只做到了有條件順勢而為，未做到無條件造勢而上。
三、下步工作打算及措施。
（一）勤于學習，努力實踐。時代在飛速發(fā)展，社會在不斷進步，不學習就不能把握時代發(fā)展的脈搏，不能跟上社會前進的步伐，也就不能擔負起黨和人民交付的神圣職責。我要認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，認真學習實踐科學發(fā)展觀，這樣可以很好的指導自己的工作，并起到事半功倍的作用；同時運用各種形式，注意零星時間的積累，積極學習歷史、經(jīng)濟、法律等各方面的知識，擴大自己的知識面，提高自己的理論水平。同時要認真虛心地向各級領(lǐng)導、向全體機關(guān)干部，向基層的廣大群眾學習求教，不斷提高自身素質(zhì)和能力。把學習和工作結(jié)合起來，通過學習指導實踐，在實踐中進一步學習。在不斷把握客觀規(guī)律的基礎(chǔ)上，高質(zhì)量推進各項工作。
（二）求真務(wù)實，甘于奉獻。牢固樹立公仆意識，大局意識、努力實踐全心全意為人民服務(wù)的宗旨，立黨為公，執(zhí)政為民，無私奉獻社會。進一步轉(zhuǎn)變作風，把求真務(wù)實的精神落實到每一項工作、每一個環(huán)節(jié)，腳踏實地、扎實苦干，深入基層、深入一線、深入群眾，把工作的著力點放到研究解決經(jīng)濟改革發(fā)展的實際問題上，放到研究解決群眾關(guān)心的“看病貴、看病難”緊迫問題上，放到研究解決衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展中的突出問題上，一步一個腳印、扎扎實實做好各項工作。
衛(wèi)生局個人述職述廉報告篇十
20xx年度，在供水公司的布署及領(lǐng)導下以及水務(wù)建設(shè)工程公司全體員工支持配合下，全年安全生產(chǎn)無事故， 工作氛圍積極，內(nèi)部管理水平和外部形象有了質(zhì)的提升。今年1至10月營業(yè)收入17620852.26元，凈利潤977743.35元，繳納稅費917018.55元，用戶安裝接單661單、搶維修接單1282單，機修類接單157單，公司投管工程21單，老舊管網(wǎng)改造工程8單，修繕工程2單、消防栓工程9單。工程公司全體人員及時高效安全的'完成了完成了大部份的施工任務(wù)，部份工程還在緊張的進行中。
（一）、完善工程公司管理制度，加強層層溝通，優(yōu)化各部門的工作效率。
1、公司增設(shè)公開欄，定時公布公示公司各種規(guī)章制度及管理流程，增加管理透明度。
2、為維護公司對外服務(wù)形象，統(tǒng)一施工勞務(wù)分包隊伍夏、冬工裝，標配齊全，并為所有勞務(wù)工人購買意外險。
3、創(chuàng)建應(yīng)急購資庫，嚴格遵循應(yīng)急采購流程，采購項目細分有序，進出分明，各種搶險物資達到70余類。
4、財務(wù)倉庫推行運用u８系統(tǒng)，使備料申請、采購審批、采購管理、材料申領(lǐng)、庫存管理等實現(xiàn)無縫鏈接，更具條理化，各類臺賬自動生成，查詢方便，大大提高了效率及準確性。
（二）、加強管理，明確職責，增強服務(wù)意識，提高效率。
1、加快用戶安裝結(jié)算流程。
2、提高搶維修時效性，實行24小時分班嚴陣以待，不管上下班、節(jié)假日，不論天氣惡劣與否都能及時修復。
3、抓好機修修繕工作管理，積極尋求外部人力資源來協(xié)作完成較復雜的機電維修任務(wù)。
（三）、工程施工項目完成3000萬。
1、落實老舊管網(wǎng)報備項目的各個環(huán)節(jié)工作，嚴控各個工程的質(zhì)量管理，認真聽取老舊管網(wǎng)改造片區(qū)村民訴求并及時給予解決。
2、對片區(qū)內(nèi)非不銹鋼表箱進行集中更換。
3、對外承接樓盤給水項目（恒大、萬科、世茂），實行分區(qū)計量，在線水質(zhì)監(jiān)測。
1、加強安全檢查與日常工作中的安全管理，嚴格落實安全生產(chǎn)的各項相關(guān)規(guī)定和要求，深入開展安全生產(chǎn)標準化建設(shè)。
2、按規(guī)范要求對、用戶報裝、搶維修中使用的管材、設(shè)備采購嚴格把控，所用管材均符合涉及飲用水安全許可標準，在新建管道投入使用前、通水前的消毒清洗，以確保公司提出的優(yōu)質(zhì)、安全供水。
3、加強對現(xiàn)場施工人員，綜合隊駕駛員，車輛，工具倉庫，電焊車間的安全管理，勤檢查，勤管理，發(fā)現(xiàn)問題立即整改，強調(diào)大家要把安全意識帶到工作中，防止因工作疏忽造成安全生產(chǎn)責任事故。
衛(wèi)生局個人述職述廉報告篇十一
積極圍繞區(qū)委中心工作，充分發(fā)揮參謀助手和綜合協(xié)調(diào)作用，不斷提高辦文、辦會、辦事等各項工作水平。一是不斷提升綜合文字水平。高質(zhì)量、高效率地完成領(lǐng)導講話、會議材料等文稿的起草和審定任務(wù)。先后統(tǒng)籌起草區(qū)委六屆八次、九次全委會議，全區(qū)經(jīng)濟工作會議、舊城改造暨拆遷工作大會、創(chuàng)先爭優(yōu)活動推進會、教育工作會議等全區(qū)重大會議領(lǐng)導講話以及各類文稿70余篇;撰寫《城市，讓生活更幸?！聟^(qū)發(fā)展戰(zhàn)略研究》、《新區(qū)建設(shè)對城市化建設(shè)的啟示》等署名理章10篇;編發(fā)區(qū)委常委會、區(qū)四套班子會議等會議紀要7期、書記辦公紀要2期。二是及時做好信息上報工作。加強信息搜集、整理和報送工作，截至目前，共上報各類信息2800余篇，基層建議80余條，有6條信息得到市委劉永忠書記批示，批示數(shù)量居各縣區(qū)之首，其中《加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)型搶占江北動漫產(chǎn)業(yè)發(fā)展高地》、《區(qū)打造城市“綠脈”全力建設(shè)綠色宜居的生態(tài)新城區(qū)》兩條批示，區(qū)委主要領(lǐng)導要求印發(fā)全區(qū)予以學習貫徹。省委辦公廳《領(lǐng)導言論》采用2篇，市級采用各類信息300余條。同時堅持做好每日手機報信息的采集和上報工作。
二、強化措施，建設(shè)廉潔高效的領(lǐng)導班子。
一年來，辦公室支部領(lǐng)導班子嚴格執(zhí)行《廉政準則》，認真履行黨風廉政建設(shè)職責，切實做好從源頭上預(yù)防和管理腐敗工作，不斷強化廉政自律意識。一是加強領(lǐng)導，確保黨風廉政建設(shè)責任制及懲防體系建設(shè)落到實處。年初，在區(qū)委領(lǐng)導下，將黨風廉政建設(shè)工作納入支部整體工作計劃中，與各項工作同部署，同落實。按照市委、區(qū)委、區(qū)紀檢委的部署要求，結(jié)合工作實際，逐項細化分解了責任制內(nèi)容和懲防體系建設(shè)目標任務(wù)，進一步明確了責任部門、責任領(lǐng)導及相關(guān)責任人員，制定了嚴格的獎懲制度，做到人人肩上有擔子，形成了齊抓共管的良好局面，黨風廉政建設(shè)責任制和懲防體系建設(shè)得到全面落實。二是提高認識，著力加強廉潔自律的教育。加強思想政管理論學習，提高領(lǐng)導班子素質(zhì)，是做好黨風廉政建設(shè)的前提和基礎(chǔ)。支部定期組織領(lǐng)導班子成員對《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《廉政準則》等廉政法律、法規(guī)、政策進行學習，自覺運用所學理論來指導黨風廉政建設(shè)工作，強化自我約束，抵制各種腐朽思想和不良風氣的侵蝕。同時，從強化管理入手，在辦公室及所屬科室開展黨風、黨紀和廉政教育。三是強化治本，從源頭上做好預(yù)防工作。區(qū)委辦支部的工作性質(zhì)，對全體人員的作風提出了更嚴、更高的要求，我們在嚴格工作紀律，強化團結(jié)協(xié)作意識的同時，要求每位同志，特別是領(lǐng)導班子成員認真學習貫徹《廉政準則》，嚴格執(zhí)行“八個方面不準和52個不準”，自覺抵制和拒收饋贈禮品，嚴禁為家屬子女、親戚朋友和身邊工作人員以權(quán)謀私，保持勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的優(yōu)良作風，努力樹好個人形象。
三、堅持學習，不斷提升班子整體素質(zhì)。
圍繞不斷提升領(lǐng)導班子整體素質(zhì)，更好地履行部門工作職責，我們牢固樹立全員學習、終身學習的理念，積極推動學習型領(lǐng)導班子和學習型團隊建設(shè)。一是嚴格學習制度。年初制定全年班子政管理論學習計劃，確定學習專題，定期召開理論學習會，學習黨的理論著作，中心各項方針政策，各級領(lǐng)導重要講話，及時傳達學習黨的xx屆五中全會精神，不斷提高全辦人員的政管理論素養(yǎng)。進一步強化學習制度，確保政管理論學習制度化、規(guī)范化、深化化。二是注意聯(lián)系實際。一直堅持和弘揚理論聯(lián)系實際的良好學風，緊密聯(lián)系新的形勢發(fā)展，把學習理論與工作實際結(jié)合起來，經(jīng)常召開辦公室例會，組織學習《秘書工作》、《保密工作》等專業(yè)刊物，做到學用結(jié)合，學有所獲。并結(jié)合工作實際，為辦公室人員赴上海、南京等地參加交流學習創(chuàng)造條件，進一步提高全辦人員業(yè)務(wù)水平。
四、依法行政，切實推進效能建設(shè)。
制定“五五”普法學習工作計劃，組織支部領(lǐng)導班子成員集中學法，系統(tǒng)學習了《行政訴訟法》、《行政許可法》等法律法規(guī)，認真完成《“五五”普法習題集》，同時把集中學習與自學相結(jié)合，使班子成員帶頭學法、懂法、用法，自覺運用法律武器指導工作實踐，化解矛盾問題。在日常工作中，凡遇重大事項，特別是觸及責任制有關(guān)內(nèi)容，班子內(nèi)部嚴格遵循集體討論民主決策，收到了滿意的效果。施行重大事項公開、民主制度，嚴格執(zhí)行區(qū)委區(qū)政府集中采購規(guī)定，健全內(nèi)部制度，厲行節(jié)約，反對浪費。
一年來，我們在人手緊、任務(wù)重、要求高的情況下，圓滿完成辦公室各項工作任務(wù)，取得了較好的成績。但是我們也蘇醒地認識到，這些成績與領(lǐng)導的期望相比，與崗位職責的要求相比，與兄弟單位的成績相比，還有不少差距，在今后的工作中，我們必須更加嚴格要求自己，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，努力把各項工作做得更細致、更扎實、更有成效。
衛(wèi)生局個人述職述廉報告篇十二
xx年以來，我在市政協(xié)主席會議和分管主席領(lǐng)導下，以經(jīng)濟建設(shè)為中心，以服務(wù)大局為重點，以履行職能為己任，按照市政協(xié)會xx年工作要點的安排，積極組織經(jīng)濟界委員，認真履行政治協(xié)商、民主監(jiān)督、參政議政主要職能，圓滿完成了今年的工作計劃，為推進朝陽的經(jīng)濟和社會發(fā)展做出了積極的貢獻。
去年下半年，朝陽遭受了歷史罕見的嚴重旱災(zāi)侵襲，陳書記當時就提出了要實施每個自然村有一口深水井、全市農(nóng)村戶均一棟保護地大棚的“兩個一工程”的工作目標，今年年初省政府作出了支持朝陽建設(shè)百萬畝設(shè)施農(nóng)業(yè)的重大決策，決定給予朝陽10億資金的扶持。省、市兩級的決策，都把焦點指向了設(shè)施農(nóng)業(yè)，確立這樣的焦點，主要考慮的就是立足當前，著眼長遠，加快解決朝陽的“三農(nóng)”難題。市政協(xié)在年初制定工作要點時，也提出今年要籌辦一次推進朝陽保護地發(fā)展的專題會議，正好和市政府的工作重點不謀而合。根據(jù)的總體部署和市政協(xié)年初的工作安排，確定了市政協(xié)九屆六次專題會議的中心議題，就是圍繞推進全市設(shè)施農(nóng)業(yè)發(fā)展問題參政議政、建言獻策，同時責成經(jīng)濟委具體籌辦這次會議。為了籌辦好這次會議，我們認真研究起草了《市政協(xié)九屆六次會議籌備工作方案》，研究確定了xx個方面的重點調(diào)研課題，分別召開了市政協(xié)各專委會、各民主黨派工商聯(lián)和各縣市區(qū)政協(xié)經(jīng)濟委主任會議，協(xié)調(diào)落實了調(diào)研題目。我積極協(xié)調(diào)市政協(xié)各專委、各縣(市)區(qū)政協(xié)和各民主黨派工商聯(lián)，圍繞各自的調(diào)研課題深入開展了相關(guān)調(diào)研活動，共形成了xx份建言獻策材料，圍繞發(fā)展設(shè)施農(nóng)業(yè)面臨和需要解決的問題，從不同側(cè)面提出了許多有價值的意見和建議。
我對這些建言獻策材料進行了認真的審核修改完善，提交會議進行了大會發(fā)言。同時我代表市政協(xié)經(jīng)濟委和市工商聯(lián)，也做了大會發(fā)言，提出了加強天氣預(yù)報工作的意見和建議，受到了與會市領(lǐng)導的肯定和好評。我們還組成綜合調(diào)研組，在主管副主席的帶領(lǐng)下，深入到各縣(市)區(qū)和市直有關(guān)部門，對全市設(shè)施農(nóng)業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀和存在問題進行了全面視察和深入的調(diào)查研究。通過視察和調(diào)研活動，了解到朝陽發(fā)展設(shè)施農(nóng)業(yè)面臨的困難和問題，既有思想認識問題，如有些干部群眾有畏難情緒，覺得用一年時間完成過去xx年20年完成的工作量，擔心完不成任務(wù)。也有實際存在的一些困難，如建設(shè)資金特別是配套資金不足，育苗設(shè)施不足，個別地方還存在建設(shè)用地不足和水資源不足等。在朝陽這樣一個農(nóng)村比重大、經(jīng)濟總量小的地區(qū)，大力發(fā)展設(shè)施農(nóng)業(yè)，對于盡快富裕農(nóng)民，提高農(nóng)民收入和消費水平，拉動二、三產(chǎn)業(yè)，提高產(chǎn)業(yè)化、工業(yè)化、城市化水平，都有著特殊的深刻意義。所以，我們根據(jù)設(shè)施農(nóng)業(yè)建設(shè)中存在的一些問題和任務(wù)的需要，起草形成了《市政協(xié)九屆六次常務(wù)委員會關(guān)于推進設(shè)施農(nóng)業(yè)發(fā)展若干問題的建議案》。該《建議案》從“堅定信心，強力推進設(shè)施農(nóng)業(yè)建設(shè)，為全市人民謀福祉”、“以市場建設(shè)為中心，構(gòu)建設(shè)施農(nóng)業(yè)產(chǎn)品的集散中心和市場體系”、“以全面覆蓋服務(wù)到棚為標準，完善設(shè)施農(nóng)業(yè)的技術(shù)服務(wù)體系”、“以促進土地合理流轉(zhuǎn)為手段，加速設(shè)施農(nóng)業(yè)規(guī)模化發(fā)展”、“以發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作社為紐帶，提高農(nóng)民發(fā)展設(shè)施農(nóng)業(yè)的組織化程度”五大方面，提出了23條有益的意見和建議。
陳書記在會議上的講話中，對市政協(xié)本次會和《建議案》給予充分肯定和高度評價，他指出：“圍繞打勝百萬畝設(shè)施農(nóng)業(yè)建設(shè)攻堅戰(zhàn)，市政協(xié)積極作為、靠前參與，組織各位委員進行了大量的調(diào)查研究工作，形成了關(guān)于推進設(shè)施農(nóng)業(yè)發(fā)展若干問題的建議案和xx份很有份量的專題建議報告，對于百萬畝設(shè)施農(nóng)業(yè)建設(shè)必將產(chǎn)生重大推動作用。對于這份沉甸甸的建議成果，是滿意的?！彼蟆笆姓笆兄庇嘘P(guān)部門要對政協(xié)建議案和xx份建議報告認真研究、積極采納，并及早轉(zhuǎn)化為推動設(shè)施農(nóng)業(yè)建設(shè)的決策，促使這些建議加快物化為設(shè)施農(nóng)業(yè)建設(shè)的工作成果。”會后市政府批轉(zhuǎn)了該《建議案》，要求各地認真采納落實。在市政府的堅強領(lǐng)導下，經(jīng)過全市上下的合力攻堅，全市設(shè)施農(nóng)業(yè)建設(shè)呈現(xiàn)蓬勃發(fā)展的大好局面。各地鼓勵激勵政策到位，突出建設(shè)規(guī)模，發(fā)展形勢多樣，推進勢頭強勁。到今年xx月，全市各地調(diào)整土地82.5 萬畝，完成標準大棚墻體46.4 萬畝，其中投入生產(chǎn)的30余萬畝，總計完成投產(chǎn)的51.8萬畝，現(xiàn)在準備再建墻體20萬畝，到今年年底共完成調(diào)地100萬畝。
朝陽屬于農(nóng)業(yè)大市，解決三農(nóng)問題一直是市政府高度重視的重點工作。特別是今年省政府作出了支持朝陽建設(shè)百萬畝設(shè)施農(nóng)業(yè)的重大決策，迅速成為全市上下的高度共識。解決“三農(nóng)”難題，必須首先解決農(nóng)民的穩(wěn)定增收問題，而設(shè)施農(nóng)業(yè)正是既能長遠避災(zāi)、又能促進農(nóng)民增收的首要選擇，是擺脫農(nóng)業(yè)“靠天吃飯”困境的首選路徑。解決“三農(nóng)”難題，必須探求用工業(yè)化、城鎮(zhèn)化減少農(nóng)民的治本之策，而設(shè)施農(nóng)業(yè)正是促進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)與工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、服務(wù)業(yè)現(xiàn)代化聯(lián)動互動的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)，對于從傳統(tǒng)種植業(yè)中解放生產(chǎn)力、推動富余勞動力向工業(yè)、向城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移具有重要的促進作用。解決“三農(nóng)”難題，必須走發(fā)揮優(yōu)勢、轉(zhuǎn)變農(nóng)業(yè)發(fā)展方式的科學發(fā)展之路，而設(shè)施農(nóng)業(yè)所具有的集約化生產(chǎn)、規(guī)?；⒌奶攸c，正是發(fā)揮朝陽區(qū)位優(yōu)勢、交通優(yōu)勢、土地優(yōu)勢特別是氣候資源優(yōu)勢，顛覆傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式的一次歷史性革命。由此可以得出一個結(jié)論，在朝陽關(guān)注“三農(nóng)”，首先必須關(guān)注設(shè)施農(nóng)業(yè)。
為學習借鑒先進地區(qū)發(fā)展設(shè)施農(nóng)業(yè)的先進經(jīng)驗，以推進我市今年100萬畝設(shè)施農(nóng)業(yè)建設(shè)進程，我們組織部分政協(xié)委員，在市政協(xié)有關(guān)領(lǐng)導帶領(lǐng)下，于xx年5月中下旬，先后赴河南、河北、山東、江蘇四省一些市、縣進行了考察學習。先后考察了山東省壽光市的蔬菜博覽園及蔬菜市場、青州市的高檔花卉基地和江蘇省徐州等地的設(shè)施農(nóng)業(yè)，看到了這些地區(qū)以創(chuàng)新求發(fā)展，借優(yōu)勢促發(fā)展，以科技強產(chǎn)業(yè)，以品牌闖市場，以規(guī)模增效益的強勁發(fā)展勢頭。這些地區(qū)農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度大，農(nóng)民積極性高，發(fā)展規(guī)模大，速度快，勢頭猛，許多工作走在了全省乃至全國的前列。相比之下，我市設(shè)施農(nóng)業(yè)的發(fā)展無論是從技術(shù)上、品種結(jié)構(gòu)上、市場開拓上，還是從檔次上、規(guī)模上都存在很多問題與差距，外地的許多新鮮經(jīng)驗非常值得我們認真學習和借鑒。
回來后，我們研究起草了《關(guān)于冀、魯、豫、蘇等地設(shè)施農(nóng)業(yè)發(fā)展情況的考察報告》，《報告》介紹了外地發(fā)展設(shè)施農(nóng)業(yè)的主要做法和先進經(jīng)驗，從“必須堅定不移地解放思想，用工業(yè)化經(jīng)營的方式推動農(nóng)業(yè)發(fā)展”、“必須加快農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐，創(chuàng)新農(nóng)業(yè)發(fā)展新格局”、“必須培育農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)，拉動高效農(nóng)業(yè)規(guī)?；焖侔l(fā)展”、“必須加強市場開拓，擴大農(nóng)產(chǎn)品銷售領(lǐng)域”、“必須加大土地流轉(zhuǎn)力度，充分發(fā)揮專業(yè)經(jīng)濟合作組織的作用”、“必須高度重視技術(shù)創(chuàng)新，培育新的經(jīng)濟增長點”、“必須推行農(nóng)業(yè)標準化生產(chǎn)，提高農(nóng)產(chǎn)品市場競爭”、“必須強化政府的服務(wù)職能，營造設(shè)施農(nóng)業(yè)發(fā)展的良好環(huán)境”等八個方面提出了意見和建議，并以市政協(xié)辦公室文件名義報送市政府，為促進朝陽設(shè)施農(nóng)業(yè)發(fā)展提供了重要參考依據(jù)。
組織經(jīng)濟界委員開展調(diào)查視察活動，為委員知情出力創(chuàng)造條件，是發(fā)揮委員主體作用、履行專委會職能的重要途徑和重點工作。一年來，我們多次組織經(jīng)濟界委員到政府有關(guān)部門和委員企業(yè)調(diào)查視察，了解和聽取基層委員的意見和呼聲，反映社情民意，收到了較好效果。同時認真做好兄弟市政協(xié)來朝考察的接待工作。參加了市政府有關(guān)工作會議。撰寫了一些委員提案。參加了市政協(xié)會及機關(guān)的有關(guān)會議和活動。
20xx年，市政協(xié)經(jīng)濟委要在今年工作的基礎(chǔ)上，繼續(xù)圍繞全市經(jīng)濟建設(shè)大局，按照市政協(xié)會的統(tǒng)一部署，開展好經(jīng)濟委新一年的工作。初步研究做好以下幾項工作：一是對今年市政協(xié)九屆六次專題會《建議案》的落實情況進行跟蹤視察，繼續(xù)為設(shè)施農(nóng)業(yè)發(fā)展建言獻策;二是組織經(jīng)濟界委員對朝陽新農(nóng)村建設(shè)情況進行調(diào)研，形成調(diào)研報告，提出意見和建議;三是根據(jù)市政協(xié)會工作要點，選擇有關(guān)課題，籌辦一次專題會議;四是組織好委員活動，加強與縣市區(qū)政協(xié)經(jīng)濟委的工作聯(lián)系。
衛(wèi)生局個人述職述廉報告篇十三
大家上午好！我代表xx工商所向再做各位作述職述廉報告，請給予評議。
我們本著換位思考的服務(wù)意識，時時處處為業(yè)戶著想，努力改善服務(wù)質(zhì)量。所內(nèi)實行了首辦負責制、首訪回饋制，對交通不便的農(nóng)村和偏遠地方的經(jīng)營者，在資料齊全合法的情況下，努力做到當天受理、當天發(fā)照，不讓經(jīng)營者跑第二趟。在受理的過程中，工作人員及時向經(jīng)營者提醒其經(jīng)營過程中應(yīng)該注意的事項，使經(jīng)營者做到營業(yè)前懂法、經(jīng)營中守法。在今年驗照期間，為方便經(jīng)營者，我所主動到xx物流園區(qū)，開展集中受理驗照業(yè)務(wù)，受到了廣大經(jīng)營者的好評。今年以來，在轄區(qū)內(nèi)新發(fā)展個體業(yè)戶301戶，為各類企業(yè)辦理屬地認領(lǐng)47戶，為個體經(jīng)營業(yè)戶辦理年檢驗照510戶，受理變更登記112戶，注銷52戶。
組織所里同志認真學習法律法規(guī)和廉潔自律各項規(guī)定，提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。圍繞紀律作風建設(shè)，認真開展“百千萬”大走訪活動，推行“隨案”“隨照”回訪制度。積極參加省市局為紀念建黨90周年系列活動，使所里同志得到鍛煉和提高。
會贏得領(lǐng)導的信任，業(yè)戶的滿意。
最后，祝大家身體健康，萬事如意！謝謝大家。
衛(wèi)生局個人述職述廉報告篇十四
根據(jù)考核要求，現(xiàn)將本人一年來的履職、廉潔情況向大家報告如下，敬請評議：
為適應(yīng)新形勢下專賣工作需要，我始終把學習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。在政治理論學習方面，結(jié)合年初的群眾路線教育實踐活動，認真學習相關(guān)理論書籍，做好學習筆記，撰寫學習心得，深層次地查找自身存在的缺點和不足，制定切實可行整改措施，轉(zhuǎn)變工作作風，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，不斷提升自身的政治理論素養(yǎng)。在業(yè)務(wù)理論方面，堅持加強煙草專賣法律法規(guī)等業(yè)務(wù)知識，不斷更新知識結(jié)構(gòu)，拓寬知識層面，提高理論層次，增強自身能力，堅持把理論與實踐的結(jié)合，不斷地提升自身的業(yè)務(wù)水平。
根據(jù)分工我主要負責辦公室、專賣、內(nèi)管和法制等工作，一年來堅持圍繞單位的中心工作，創(chuàng)新工作思路，較好的完成各項工作任務(wù)。
一是專賣工作再上新臺階。在市場監(jiān)管上：圍繞市局要求，結(jié)合今年卷煙銷售形勢，不斷加強對本地市場的監(jiān)管力度，認真開展了“閃電15號、16號行動”，堅持“零容忍”態(tài)度，通過“拉網(wǎng)式”、“地毯式”等方式，加大對主要商業(yè)街區(qū)、車站等重點區(qū)域及重點商戶進行反復查、查反復，全力凈化卷煙市場環(huán)境。隊伍建設(shè)上：根據(jù)《淮安市煙草專賣局專賣管理隊伍素質(zhì)提升工作方案》要求，加強對專賣人員的業(yè)務(wù)培訓，每個月組織月度自學及測試。認真開展專賣管理人員紀律作風整頓活動，加強專賣人員的廉政教育和執(zhí)法風險教育，不斷提升專賣人員執(zhí)法水平。
二是內(nèi)部監(jiān)管再出新成效。認真開展內(nèi)部監(jiān)管工作，深入探討和創(chuàng)新內(nèi)部監(jiān)管網(wǎng)格化模式，實行“全員、全過程、全方位、全覆蓋”網(wǎng)格化監(jiān)督，逐漸形成和完善內(nèi)部監(jiān)管的長效機制。拓寬內(nèi)部監(jiān)管的監(jiān)督范圍和職能，把內(nèi)部監(jiān)管工作從規(guī)范經(jīng)營管理延伸到對專賣人員的執(zhí)法行為、罰沒物資管理、舉報獎勵的領(lǐng)取、單位的三項工作、基礎(chǔ)管理等方面的工作，行成周密的內(nèi)部監(jiān)管機制。進一步加強對職工親屬店的監(jiān)管，清理夫妻店。
三是基礎(chǔ)管理再現(xiàn)新氣象。在分管的辦公室工作中，組織好上傳下達及日常后勤服務(wù)保障工作，積極加強組織協(xié)調(diào)協(xié)調(diào)。日常工作中，堅持從全局出發(fā)，以大局為重，履行自己的職責，維護全局的利益。始終把對上負責與對員工負責相結(jié)合，堅決維護班子團結(jié)，擺正自己的位置，積極協(xié)助一把手抓好各項工作，遇事不推諉、不扯皮，做到齊心協(xié)力、步調(diào)一致。對分管的具體工作盡量做到精心策劃，統(tǒng)籌把握，合理安排，堅持重實際、務(wù)實事、求實效，有效地推動了各項管理工作有序推進。認真帶好隊伍，增進同事之間的團結(jié)協(xié)作，努力營造一種“尊重、互愛、團結(jié)、協(xié)作、和諧”的工作氛圍。
今年以來，我始終保持清醒的頭腦和清正廉潔的作風，在工作中，處處嚴格要求自己，做到不以煙謀私、以權(quán)謀私，嚴格執(zhí)行中央的八項規(guī)定的要求，嚴格執(zhí)行行業(yè)以單位的各項規(guī)章制度和要求，認真抓好分管范圍內(nèi)黨風廉政建設(shè)工作，自覺接受大家監(jiān)督，始終做到慎獨、慎初、慎微。根據(jù)市局要求，認真開展開展“黨員思廉”讀書活動。通過讀書活動，樹立以學明志、以學養(yǎng)德、以學促廉的風尚，筑牢自身拒腐防變的思想防線，堅持做到常思貪欲之害，常懷律己之心，常排非分之念，常修為仕之德，輕名利、遠是非、正心態(tài)，努力做好清正廉潔、勤政廉政的表率作用。今年以來無不廉潔行為。
回顧一年來的工作，我清醒地感受到自己在以下幾個方面做得還不夠，主要表現(xiàn)在：一是學習還不夠扎實，政治理論和業(yè)務(wù)水平還有待進一步提升；二是創(chuàng)新還不夠新穎，創(chuàng)新的思路、能力和水平離要求還有一定的差距。三是要求還不夠嚴格，有時對工作還停留在布置上，不能更深入的去跟蹤落實，距離工作要求還有一定的差距。
針對以上存在的不足和問題，在今后的工作中我將努力加以改進，進一步加強學習，不斷地提升自己的綜合素質(zhì)；進一步轉(zhuǎn)變作風，扎實穩(wěn)妥地做好本職工作；進一步開拓創(chuàng)新，不斷推進各項工作爭先創(chuàng)優(yōu)，進一步強化自律，努力做好黨員干部表率作用，為淮安區(qū)煙草又好又快發(fā)展作出應(yīng)盡的努力。
衛(wèi)生局個人述職述廉報告篇十五
各位代表，各位同事們：
大家好!
20xx年，我主要負責分管安全保衛(wèi)、公車管理、機關(guān)食堂管理的工作任務(wù)，在班子成員的支持下和分管科室全體同志的共同努力下，全面完成了全年分管的工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年來崗位職責、廉潔自律等方面情景匯報如下：
堅持局“兩學一做”、學習例會等學習教育管理制度，經(jīng)過參加集中學習、組織討論、黨員大講堂和自主學習等方式，堅持正確的人生觀、世界觀。
(一)安全保衛(wèi)。一是在安全維穩(wěn)方面，按照我局“以人為本、安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，認真落實旗委、政府關(guān)于安全生產(chǎn)的總體工作要求，進取組織開展各項安全宣傳、教育、隱患排查、督查治理等安全工作，對管轄集中辦公樓的消防系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)、電梯等專業(yè)設(shè)備由專業(yè)人員每月進行2次檢查保養(yǎng)，同時對黨政大樓和創(chuàng)業(yè)大廈監(jiān)控系統(tǒng)進行了升級改造，實現(xiàn)管轄集中辦公大樓全年無安全、消防事故發(fā)生，圓滿完成黨政大樓及其管轄集中辦公大樓的安全維穩(wěn)工作;二是在綜合治理方面，對所有管轄集中辦公大樓實行24小時值班巡邏制度，嚴格執(zhí)行來客來訪登記制度(共計接訪5人以下來訪人員50次240人，5人以上來訪人員20次450人)，同時對黨政大樓和附屬樓地庫門禁系統(tǒng)進行了升級改造，為集中辦公大樓的安全供給了有力保障。
(二)公車管理。嚴格把控公務(wù)用車調(diào)配治理關(guān)，切實做好公務(wù)用車“用車審批”、“一車一賬”、“三定一公開”、“節(jié)假日封?！?、“標識化管理”、“購置審批”等管理制度，不斷加強公務(wù)用車管理工作，嚴禁公車私用，私車公養(yǎng)。同時嚴格按照上級文件要求，做好公務(wù)用車改革后續(xù)工作。一是在做好公務(wù)用車購置審批和調(diào)配等日常工作同時，全力配合旗債務(wù)中心做好車輛拍賣處置工作，20xx年共拍賣處置車輛13臺;二是完成汽車租賃信息化管理服務(wù)平臺的建設(shè)工作，順利的保障了車改過渡期內(nèi)，行政、企事業(yè)單位公務(wù)出行車輛的有償服務(wù)工作;三是完成我旗公務(wù)交通補貼發(fā)放工作。
(三)機關(guān)食堂管理。20xx年下半年本人開始負責分管機關(guān)食堂日常管理。一是提升機關(guān)食堂服務(wù)理念，組織食堂工作人員進行系統(tǒng)培訓，保證了飯菜品質(zhì)和種類，讓就餐人員吃的舒心、放心;二是拓展原材料采購渠道，做到貨比三家，保證物美價廉;三是嚴格執(zhí)行餐飲行業(yè)各項管理規(guī)章制度，確保機關(guān)食堂食品安全得到保障。
進取經(jīng)過集中學和自主學的方式，認真學習黨紀條規(guī)，黨建主題展活動和全旗警示教育大會，堅持“一崗雙責”制度，簽訂黨風廉政建設(shè)職責狀讓，讓自我時刻熟知黨紀條規(guī)，思想上警鐘長鳴，提高廉政勤政的思想意識，在遵守廉潔自律上，做到嚴于律已，以身作則，并在日常工作和生活中能夠嚴格要求自我，認真遵守黨紀法規(guī)和領(lǐng)導干部廉潔自律各項規(guī)定。
在公車管理方面，對公車督查力度不夠，收到了有關(guān)公車私用的反映情景。
制定出臺旗公務(wù)用車使用管理情景督查整治方案，對全旗各單位使用的公務(wù)用車執(zhí)行“用車審批”、“一車一賬”、“三定一公開”、“節(jié)假日封?！?、“標識化管理”、“購置審批”等管理制度和違規(guī)使用公務(wù)用車進行督查整治。對有公車私用、私車公養(yǎng)等違規(guī)使用公務(wù)用車情景，要求限期進行整改。
今后公車辦將根據(jù)出臺的旗公務(wù)用車使用管理情景督查整治方案，構(gòu)成長效管理機制，不定期對全旗公務(wù)用車使用管理進行督查整治。
以上是我的述職，不到之處請大家批評指正。
此致
敬禮!
衛(wèi)生局個人述職述廉報告篇十六
各位代表、同志們：
現(xiàn)在，我向大會報告工作，請審議。
一、工作回顧。
是極不平凡的一年。一年來，在省市公司的正確領(lǐng)導下，緊緊依靠市委、市政府，緊密團結(jié)帶領(lǐng)全局員工，在圓滿完成抗冰搶險、抗震救災(zāi)和奧運保電工作任務(wù)的同時，扎實工作，埋頭苦干，求實創(chuàng)新，狠抓落實，較好地完成了各項工作任務(wù)。電網(wǎng)建設(shè)取得新突破，安全生產(chǎn)保持良好局面，經(jīng)營管理水平進一步提高，供電量保持平穩(wěn)增長，優(yōu)質(zhì)服務(wù)、行風建設(shè)及黨建工作取得新成就。，繼續(xù)保持省委、省政府“文明單位”稱號，被省工會授予“模范職工之家”稱號，被6666市委、市政府授予“精神文明建設(shè)工作先進集體”、“新農(nóng)民工程工作先進集體”、“企業(yè)文化建設(shè)先進單位”、“抗震救災(zāi)先進基層黨組織”稱號，被市委授予“先進基層黨組織”、“抗震救災(zāi)先進基層黨組織”榮譽稱號，在民主評議行風工作中，獲得第一名。
（一）、加大安全監(jiān)控力度，夯實一流基礎(chǔ)，安全生產(chǎn)呈現(xiàn)新局面。
安全生產(chǎn)是一切工作的前提和基礎(chǔ)。一年來，認真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的工作方針，嚴格按照“誰主管，誰負責”的原則，層層落實責任，層層傳遞壓力，實現(xiàn)了責任落實、制度執(zhí)行和監(jiān)督考核“三到位”，確保了電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行。一是抓體系建設(shè)。完善了安全工作網(wǎng)絡(luò)和各項規(guī)章制度，簽訂了《安全生產(chǎn)責任狀》。二是抓規(guī)范操作。按照作業(yè)現(xiàn)場標準化要求，在全局推行了標準化作業(yè)管理，以王井35kv變電站春檢預(yù)試標準化作業(yè)現(xiàn)場為示范，組織人員進行觀摩，提升了標準化作業(yè)管理水平。三是抓督導檢查。把施工現(xiàn)場作為監(jiān)管重點，局領(lǐng)導班子經(jīng)常帶領(lǐng)有關(guān)人員，深入施工一線檢查指導，對魏橋、唐奉110kv變電站配套切改工程及寺莊35kv變電站、魯花專線等重點工程，全面進行督導檢查，確保了工程順利開展。四是抓安全宣傳。以開展“安全用電宣傳月”活動為載體，進廠區(qū)、進農(nóng)村、進學校、進社區(qū)，放映安全用電宣傳片214場，發(fā)放安全生產(chǎn)知識畫冊5.5萬冊，安全用電宣傳品2萬份，使安全用電、依法用電意識深入人心。五抓奧運保電。奧運期間，我們把安全穩(wěn)定供電，作為壓倒一切的政治任務(wù)，多次召開會議進行專題研究，成立了領(lǐng)導小組，制定了工作方案，明確了各部門職責和任務(wù)。在工作中嚴格執(zhí)行值班制度、門衛(wèi)制度、重大事項報告制度等一系列規(guī)章制度，將調(diào)度中心、光纜通信、變電站和線路作為重點防范目標，局領(lǐng)導晝夜檢查、現(xiàn)場辦公，廣大員工全面排查，全天值守，確保了奧運保電任務(wù)的圓滿完成。由于成績突出，我局有3個單位和17名同志受到6666電業(yè)局表彰。
（二）、創(chuàng)新營銷管理模式，實現(xiàn)一流業(yè)績，經(jīng)營效益得到新提升。
在全球金融危機不利因素影響下，在奧運保電工作任務(wù)異常繁重的情況下，我們嚴格按照年初的工作部署，通過規(guī)范管理、增供擴銷、挖潛增效，較好地完成了年初制定的各項經(jīng)營指標，供電量再創(chuàng)新高，境內(nèi)供電量達8.5億千瓦時，其中我局完成供電量4.8億千瓦時，同比增長3.7%，售電量完成4.5億千瓦時，同比增長3.9%；綜合線損率完成為6.5%，同比下降2.4個百分點，電費回收全部結(jié)零；經(jīng)濟效益穩(wěn)步增長，主營業(yè)務(wù)收入完成2.02億元，同比增長1.96%，利稅完成1637萬元。一是加強線損管理，提升經(jīng)濟效益。進一步完善線損分析例會制度，每月召開線損分析會，對個別線損較高的線路和臺區(qū)詳細解剖，查找問題、分析原因、解決問題。通過完善線損考核指標、加大獎懲力度等措施，確保了降損增效。二是創(chuàng)新營銷管理，推進抄核收分離。本著“先高壓、后低壓”的原則，將位橋供電所作為試點，先期開展抄核收分離工作。組織人員對位橋供電所10kv表計進行了校驗、核對、建檔、條形碼粘貼和微機錄入，位橋所10kv抄表工作于10月份移交抄表中心，首次實現(xiàn)配變表計集中抄表。三是加強審計工作，規(guī)范工作行為。對13個供電所進行了全面摸底，就電費、維管費收繳、電價執(zhí)行、報表與卡片審核、磁卡表電費收繳、線損指標管理及工資獎金發(fā)放、陳欠電費清理等工作進行了全面審計檢查，供電所工作進一步得到規(guī)范。四是加強表計校檢，提高計量準度。加強對計量器具的定檢、抽檢，及時更新計量器具，有計劃地對35kv變電站出口表及分路表的計量裝置進行周期性校驗，共校驗表計9866塊，電流互感器2376塊，更換不合格電能表295塊、互感器293塊。五是規(guī)范業(yè)擴報裝，努力實現(xiàn)多供。積極引導客戶能源消費方向，培育新的電力增長點，成立業(yè)擴報裝管理小組，規(guī)范業(yè)擴流程，主動上門服務(wù)，全力支持魯花、安華、瑞豐、亞泰、陽煤等重點企業(yè)項目建設(shè)，多次深入現(xiàn)場勘察設(shè)計，研究制訂最佳方案。全年共新增變壓器160臺，新增容量24390kv。六是依靠科技創(chuàng)新，提升管理水平。自主開發(fā)完成了“電費回收系統(tǒng)”，并在市區(qū)供電所[]進行應(yīng)用，方便了市區(qū)居民繳費。積極開展大工業(yè)用戶遠程微機抄錄工作，對今年新增的4戶大工業(yè)用戶先期進行了試點安裝并試運行。
（三）、加快電網(wǎng)建設(shè)步伐，構(gòu)筑一流電網(wǎng)，電網(wǎng)建設(shè)實現(xiàn)新突破。
是我局近年來電網(wǎng)建設(shè)投入最多、工程量最大，任務(wù)最重的一年。一年來，我們始終以建設(shè)堅強電網(wǎng)為目標，積極引資金爭項目，加快電力基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)與改造。新建魏橋110千伏變電站1座，其配套切改工程共計投資414萬元，該站于9月28日正式建成投運；唐奉110kv變電站于10月7日開工建設(shè)，其配套切改工程共投資720萬元，到底基本完成；新建寺莊35kv變電站1座并一次投入運行；投資269萬元完成了溪村、官莊、于科3座35kv變電站二期增容工程，新增容量18550kv。投資150萬元，完成了亞泰、磨頭水泥廠等7條10kv線路新建、改造工作。按照省、市公司部署，結(jié)合創(chuàng)一流工作，投資250多萬元，對15座變電站和19條35kv線路，按標準化要求進行了整改，并于9月28日全部通過了省公司初驗收。
（四）、強化農(nóng)電管理，積極推進供電所標準化建設(shè)，供電所管理水平再上新臺階。
供電所建設(shè)是全局工作的基礎(chǔ)。為此，我們始終把供電所建設(shè)作為重點，以專業(yè)化、標準化、規(guī)范化、制度化建設(shè)為目標，全面提升供電所管理水平。按照“試點先行、以點帶面、全面輔開”的原則，穩(wěn)步推進供電所作業(yè)組織專業(yè)化改革，完成了王井等7個供電所作業(yè)組織專業(yè)化改革，計劃4月底前全部完成其它6個供電所的專業(yè)化改革，使全部供電所達到作業(yè)組織專業(yè)化管理工作要求。
把標準化建設(shè)作為提升精益化管理水平、推進發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的重要手段，全面啟動了班、站、工區(qū)、服務(wù)中心標準化建設(shè)競賽活動，完成了木村、前么頭、王井、辰時、兵曹5個供電所的硬件建設(shè)、內(nèi)部裝飾及標識系統(tǒng)，其中木村所接受了省市公司驗收。結(jié)合創(chuàng)一流工作，加強對供電所標準化督導檢查，完善了檔案資料、工作流程等軟件建設(shè)。以提高供電所員工綜合素質(zhì)為核心，以崗位技能、安全技能為重點，緊密聯(lián)系工作實際，通過內(nèi)部培訓、外出參訓、以考代訓等方式，開展形式多樣的學習培訓工作，促進了員工隊伍技能的提升。
（五）、增強爭先創(chuàng)優(yōu)意識，共創(chuàng)一流企業(yè)，創(chuàng)一流工作取得新進展。
是我局省一流縣級供電企業(yè)創(chuàng)建年。一年來，全局員工按照“思想統(tǒng)一、目標一致、團結(jié)奮進、共同創(chuàng)建”的思路，扎實工作，創(chuàng)一流工作不斷取得新進展。一是加強業(yè)務(wù)學習。在省公司石家莊培訓中心舉辦兩期創(chuàng)一流培訓班后，又多次組織人員到景縣、饒陽、棗強、安平等縣局參觀學習，為創(chuàng)一流工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。二是強化基礎(chǔ)管理。制定完善了各項規(guī)章制度，加強了工作流程控制，特別是加大了線損率、電壓合格率、供電可靠率、負荷預(yù)測、需求側(cè)管理等專業(yè)工作的閉環(huán)管理。三是加大硬件建設(shè)力度。以電網(wǎng)建設(shè)為重點，以農(nóng)網(wǎng)標準化建設(shè)為核心，不斷加大投資力度，推動我局創(chuàng)一流工作邁上了一個新臺階。
（六）、積極履行社會責任，樹立一流形象，優(yōu)質(zhì)服務(wù)、行風建設(shè)再創(chuàng)新佳績。
在行風評比第一名的基礎(chǔ)上，再獲第一名。一年來，我們把踐行“四個服務(wù)”宗旨和落實“三個十條”，作為服務(wù)全市經(jīng)濟發(fā)展，拓展自我發(fā)展空間，樹立一流形象的重要手段，不斷加強電網(wǎng)建設(shè)，積極服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)，全力做好抗冰搶險、抗震救災(zāi)和奧運保電工作。把服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)作為重點，投資170萬元，完成了20個電氣化村的建設(shè)任務(wù)，全部通過驗收；結(jié)合新農(nóng)村電氣化建設(shè)工作，投資20萬元，完成342個配電臺區(qū)的防腐任務(wù)；投資90萬元，建設(shè)標準化臺區(qū)150個；“戶戶持卡”改造全面完成，投資326萬元，完成了1550眼機井的改造工作，共安裝磁卡表1550套及配套設(shè)施，發(fā)放用戶購電卡10475張。以“保奧運供電、創(chuàng)金牌服務(wù)”為主題，先后組織了“激情迎奧運，千里光明行”自行車接力和金牌服務(wù)大走訪活動，通過召開大客戶座談會和客戶走訪、上街宣傳等形式，積極與客戶進行溝通，提升了服務(wù)水平。面對突如其來的冰災(zāi)和地震災(zāi)害，講政治、顧大局，組織全局員工開展了向災(zāi)區(qū)獻愛心捐款活動和捐獻特殊黨費活動，共計為災(zāi)區(qū)捐款17萬元，有力地支持了抗震救災(zāi)和恢復重建工作。
（七）、加強職工素質(zhì)建設(shè)，打造一流隊伍，員工素質(zhì)實現(xiàn)新飛躍。
把加強培訓作為提升員工素質(zhì)的重要途徑，把工作的著力點放在全面提高全員綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能水平上來，多方位、多層次創(chuàng)造良好的教育環(huán)境，努力提高職工隊伍的整體素質(zhì)。積極選派人員參加省市公司組織的各種培訓，在局內(nèi)部大力開展業(yè)務(wù)技能培訓。通過學習培訓，極大調(diào)動了大家立足崗位，提高本領(lǐng)的積極性。在6666農(nóng)電系統(tǒng)第五次qc成果發(fā)布會上我局發(fā)布的《創(chuàng)一流同業(yè)對標系統(tǒng)》，《改進施工流程工藝，提高社會經(jīng)濟效益》兩項成果分別榮獲三等獎和優(yōu)秀獎。
（八）、抓好兩個文明建設(shè)，筑牢一流保障，黨建和精神文明建設(shè)取得新成績。
深入貫徹黨的十七大精神，“七一”前夕聘請省委黨校王建政教授舉辦了“十七大精神”專題講座。定期召開民主生活會和專題民主生活會，每周組織班子成員集中學習，不斷提高班子成員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。開展了“零距離”服務(wù)活動，班子成員每周至少利用一天的時間深入基層、服務(wù)客戶。以創(chuàng)建“四好”班子活動為載體，大力加強領(lǐng)導干部思想、作風和能力建設(shè)。不斷完善黨委民主集中制、政務(wù)公開制度，對于重大事項，嚴格按照程序決策。加強廉政建設(shè)，扎實開展“警示教育年”活動，組織局班子成員、中層干部參加警示教育主題報告會，在局機關(guān)、會議室建起了廉潔文化長廊，廉潔勤政意識進一步加強。
各位代表，同志們，過去的一年，是各項工作任務(wù)異常繁重且高質(zhì)量完成的一年，是企業(yè)取得良好經(jīng)營業(yè)績的一年，是向一流供電企業(yè)邁出堅實步伐的一年，同時又是攻堅克難、重點突破、亮點紛呈的一年。一年來，經(jīng)過廣大員工的共同努力，各項工作取得了輝煌成績，在“一強三優(yōu)”現(xiàn)代企業(yè)建設(shè)的道路上又邁出了重要而關(guān)鍵的一步。這些成績的取得，是上級正確領(lǐng)導的結(jié)果，是全體干部職工同心協(xié)力、團結(jié)奮斗、拼搏奉獻的結(jié)果。在此，向長期支持和關(guān)心電力事業(yè)發(fā)展的6666電業(yè)局領(lǐng)導和市委、市政府領(lǐng)導，表示衷心的感謝！向一年來默默奉獻的全局干部職工表示崇高的敬意！向給予我局工作大力支持的老領(lǐng)導、老同志、職工家屬表示誠摯的謝意！
二、總結(jié)成績，正視不足，深刻認識發(fā)展面臨的形勢與挑戰(zhàn)。
總結(jié)一年來的工作歷程，成績來之不易。我們深深體會到：只有毫不動搖的抓住科學發(fā)展第一要務(wù)，將發(fā)展主動融入經(jīng)濟社會發(fā)展的大局中去，創(chuàng)造性的執(zhí)行省市公司的一系列工作部署，才能更好地提升企業(yè)價值，贏得發(fā)展新局面；只有強化管理，把效益最大化作為企業(yè)的終極目標，才能實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。只有牢牢把握安全穩(wěn)定這一要求，夯實基礎(chǔ)，創(chuàng)新機制，大力推進和諧企業(yè)建設(shè)，才能為企業(yè)加快發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)；只有緊緊依靠廣大員工，培育和弘揚優(yōu)秀企業(yè)文化，實現(xiàn)員工與企業(yè)共成長、同發(fā)展，才能充分發(fā)揮廣大員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，保持加快發(fā)展的強勁動力。
在看到這些成績的同時，我們也應(yīng)清醒的認識到，當前的形勢給企業(yè)發(fā)展帶來較大影響，我們的工作與上級要求相比、與先進的兄弟縣局相比，還存在一定的差距。
——企業(yè)發(fā)展形勢嚴峻。當前，國內(nèi)外經(jīng)濟形勢嚴峻，由美國次貸危機引發(fā)的國際金融危機持續(xù)蔓延。從國內(nèi)來看，受世界經(jīng)濟影響，一此行業(yè)、企業(yè)經(jīng)營困難狀況加劇，特別是電力企業(yè)經(jīng)濟效益下降，發(fā)展面臨嚴峻挑戰(zhàn)。電價矛盾突出；電力需求下滑；城鎮(zhèn)“三年大變樣”涉及大量客戶拆遷改造，欠費風險增加；電網(wǎng)建設(shè)任務(wù)艱巨，安全生產(chǎn)面臨巨大壓力。在復雜形勢下，企業(yè)發(fā)展面臨的不確定因素明顯增多，挑戰(zhàn)前所未有。
——安全形勢面臨新挑戰(zhàn)。生產(chǎn)、基建現(xiàn)場點多面廣，安全管理存在薄弱環(huán)節(jié)，安全生產(chǎn)責任制還需得到有效落實；個別員工責任意識不強，安全意識較差，風險意識淡薄，技能素質(zhì)不高，部分專業(yè)人員相對短缺；農(nóng)網(wǎng)薄弱以及設(shè)備老化的問題依然突出，電網(wǎng)安全風險不容忽視。同時，惡劣天氣、外力破壞引發(fā)的事故時有發(fā)生，直接威脅電網(wǎng)安全。
——精益化管理水平有待提高。管理基礎(chǔ)還比較薄弱，管理手段還不夠先進，精益化管理水平亟待提高；個別單位、部分員工的市場意識和效益觀念不強，成本管理較為粗放，節(jié)約理念尚未形成，厲行勤儉節(jié)約、大力增收節(jié)支、深入挖潛增效還有大量的工作要做；全方位推進標準化建設(shè)任務(wù)艱巨，部分員工對標準化建設(shè)的認識水平不高，標準化建設(shè)工作亟待細化、深化。
——經(jīng)營管理水平有待進一步提升。企業(yè)經(jīng)營成本較高，電網(wǎng)建設(shè)成本較大，全球金融危機使電力市場形勢不容樂觀，企業(yè)經(jīng)營壓力進一步加大。
為此，我們必須清醒認識當前面臨的形勢，既要深入分析存在的問題和困難，又要看到發(fā)展機遇和有利因素，堅定信心，迎難而上，通過努力，把我們的工作搞上去，力爭跨入先進行列。
三、夯實基礎(chǔ)，強化管理，推動各項工作實現(xiàn)新跨越。
是我局創(chuàng)建省級一流縣級供電企業(yè)的驗收年，是以拉動內(nèi)需為契機實現(xiàn)電網(wǎng)建設(shè)新突破的關(guān)鍵之年。面對新形勢、新任務(wù)，在新的一年里，我們將以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，積極進取，扎實工作，創(chuàng)新思路，穩(wěn)健經(jīng)營，推進各項工作再上新上臺階。
工作思路是：圍繞一個中心（強化企業(yè)經(jīng)營管理、提高經(jīng)濟效益），突出一條主線（創(chuàng)建省一流縣級供電企業(yè)），實現(xiàn)七個突破（在經(jīng)營管理、電網(wǎng)建設(shè)、安全管理、標準化建設(shè)、執(zhí)行力建設(shè)、行風建設(shè)和黨的建設(shè)方面實現(xiàn)突破）。通過打基礎(chǔ)、強電網(wǎng)，抓管理、求提高，全面提升企業(yè)管理水平，各項工作達到省一流縣級供電企業(yè)標準。
主要任務(wù)目標：
——安全生產(chǎn)。不發(fā)生人身死亡事故，不發(fā)生有人為責任的重大電網(wǎng)、設(shè)備事故，不發(fā)生重大火災(zāi)事故，不發(fā)生負有主要責任的重大交通事故。
——經(jīng)營管理。完成供電量5.2億千瓦時，完成銷售收入2.55億元，完成利稅1626萬元，綜合線損完成6.5％，電費回收全部結(jié)零，職工收入與企業(yè)發(fā)展同步增長。
——標準化建設(shè)。按計劃要求完成標準化創(chuàng)建任務(wù)。
——制度化建設(shè)。繼續(xù)深入開展“制度落實年”活動，建立完整的制度體系并認真抓好落實。
——優(yōu)質(zhì)服務(wù)和行風建設(shè)。繼續(xù)深入開展金牌服務(wù)活動，全面提高服務(wù)能力和服務(wù)水平，不發(fā)生影響企業(yè)穩(wěn)定或形象的重大事件，在民主行風評議中保持第一名。
——精神文明建設(shè)。保持省級、市級文明單位榮譽稱號。
——創(chuàng)一流工作。達到省級一流縣級供電企業(yè)標準。
為實現(xiàn)上述任務(wù)目標，今年要重點抓好以下工作：
（一）、加強經(jīng)營管理，提高經(jīng)濟效益。
堅持以經(jīng)濟效益為中心，以利潤最大化為目標，以增供降損為關(guān)鍵，全面提升經(jīng)營管理水平。一是加強線損管理，提高企業(yè)效益。加強表計管理，加大專項治理力度；堅持月經(jīng)營分析會制度、線損分析制度，每月重點解決1-2個主要問題，力爭年內(nèi)使三級線損有一個較大幅度下降。二是加強營銷管理，開拓電力市場。積極轉(zhuǎn)變觀念，主動上門服務(wù)，嚴格執(zhí)行業(yè)擴報裝流程，最大限度地方便客戶，確保供電量穩(wěn)步增加。三是加強財務(wù)管理，搞好綜合計劃。加強預(yù)算管理，注重投入產(chǎn)出比，壓縮非生產(chǎn)性開支；強化企業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟責任制管理，通過嚴格考核使經(jīng)營目標落到實處。加強成本費用全過程控制，切實管嚴、管細、管實，管出成效。四是倡導節(jié)約理念，堅持勤儉辦企業(yè)。樹立節(jié)約意識，做好過緊日了的準備，建立長效機制，將勤儉理念貫徹到生產(chǎn)經(jīng)營全過程。廣泛開展“三節(jié)約”（節(jié)約一分錢、節(jié)約一張紙、節(jié)約一寸導線）活動，努力創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)。強化企業(yè)員工的成本意識和效益意識，把工作的重點放到降低成本消耗上來，努力降本增效。加強營業(yè)普查，規(guī)范供用電秩序，完善招標辦法，減少跑、冒、滴、漏。五是加強電費及各項應(yīng)收資金的回收。嚴格執(zhí)行電費回收制度，保證電費月月結(jié)“零”。加強考核，明確責任，采取各種靈活有效的辦法，扎實有效的做好各項應(yīng)收資金的清收工作。
（二）、加強電網(wǎng)建設(shè)，提高供電能力。
今年我們要充分利用拉動內(nèi)需的有利時機，多爭取資金，多爭取項目，超前謀劃，加快建設(shè)。計劃電網(wǎng)建設(shè)總投資4400萬元，實施6項重點工程。投資800萬元，完成木左35kv輸變電工程及10kv新建改造農(nóng)網(wǎng)完善工程；投資2410萬元，完成王井110kv輸變電工程；投資928萬元，完成唐奉110kv變電站配套切改及北大疃35kv變電站建設(shè)；投資37萬元對護池、舊州、唐奉3座變電站的基礎(chǔ)設(shè)施進行改造；投資63萬元進行標準化建設(shè)和防污閃治理；加大農(nóng)村電氣化建設(shè)力度，投資163萬元，完成王井電氣化鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)任務(wù)。
(三)、加強安全管理，提高安全意識。
認真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，從講政治、保穩(wěn)定、促發(fā)展的大局出發(fā)，把安全生產(chǎn)擺到首要位置，按“三個百分之百”要求，層層落實安全生產(chǎn)責任制。定期組織員工學習安全規(guī)章制度，不斷改進安全教育培訓方式，把安全意識轉(zhuǎn)化為員工自覺的行為。定期開展反事故斗爭演習，提高安全生產(chǎn)預(yù)控能力。加強“危險點分析”，標出“危險路段”，找出薄弱環(huán)節(jié)，超前防范，“關(guān)口前移”。定期開展安全大檢查，以檢查促安全管理制度的落實，以檢查糾正習慣性違章，以檢查促安全措施到位。大力推進施工現(xiàn)場作業(yè)標準化建設(shè)，加強各類施工現(xiàn)場的安全監(jiān)管。不斷加大農(nóng)網(wǎng)標準化建設(shè)力度，千方百計提高電網(wǎng)設(shè)備健康水平。合理安排電網(wǎng)運行方式，杜絕出現(xiàn)電網(wǎng)大面積停電事故的發(fā)生。認真開展安全性評價，嚴格執(zhí)行“三票一單”制度。進一步加強電力設(shè)施保護力度，積極構(gòu)筑打擊涉電犯罪的長效機制。加強安全用電、節(jié)約用電、依法用電常識普及，特別是加大農(nóng)村安全用電知識的宣傳力度和對重要用戶安全用電的監(jiān)督檢查力度，防止發(fā)生人身觸電傷亡事故。
（四）、加強標準化建設(shè)，提高管理水平。
一是完善制度建設(shè)。繼續(xù)深入開展“制度落實年”活動，全面梳理規(guī)章制度，建立完整的制度管理體系，組織員工深入學習，強化規(guī)章制度的執(zhí)行效果和質(zhì)量，努力形成“靠制度管理、靠制度落實、靠制度監(jiān)督”的工作機制，進一步夯實基礎(chǔ)、規(guī)范行為。二是規(guī)范工作流程。以標準化建設(shè)為契機，加強對業(yè)務(wù)流程的梳理，細化崗位職責的設(shè)定，優(yōu)化和固化管理流程，通過管理流程的科學、規(guī)范和統(tǒng)一，實現(xiàn)管理的提升和轉(zhuǎn)變。積極引導員工樹立標準化理念，堅持以講規(guī)范、抓內(nèi)涵、強素質(zhì)為重點，促使員工養(yǎng)成良好的習慣，使員工掌握程序和方法，使員工清楚自己有什么職責，需要掌握哪些規(guī)程、制度，需要執(zhí)行哪些流程，怎樣與別的同事配合協(xié)調(diào)，把標準化理念落實到生產(chǎn)經(jīng)營全過程。三是加強硬件建設(shè)。一方面加大投入力度，深化農(nóng)網(wǎng)標準化建設(shè)，加強農(nóng)網(wǎng)設(shè)備治理，提高設(shè)備健康水平和安全運行能力；另一方面以標準化競賽為契機，全面加強標準化供電所和標準化客戶服務(wù)中心建設(shè)，提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)質(zhì)量。
（五）、加強執(zhí)行力建設(shè)，提高隊伍素質(zhì)。
一是加大考核力度。健全考核體系，規(guī)范考核辦法，嚴格業(yè)績考核，細化指標分解，強化責任落實，確保將工作壓力和工作責任落實到每個崗位、每位職工。以完善的考核，明確的分工，激發(fā)員工潛能，促進規(guī)章制度的落實。以考核結(jié)果運用為重點，嚴格落實考核獎懲，真正發(fā)揮考核的激勵約束作用。同時積極落實安全穩(wěn)定問責制，進一步增強員工責任意識，調(diào)動員工工作積極性。二是強化激勵引導。發(fā)揮薪酬機制的激勵和導向作用，建立“規(guī)范有序、約束有力、激勵有效”的工資管理機制，積極推進績效管理體系建設(shè)，積極探索員工績效與收入分配緊密結(jié)合的管理方式，建立對業(yè)績特別優(yōu)秀以及對公司做出重大貢獻員工的激勵機制。三是加強作風建設(shè)。要堅持“五實”：即重實際、講實話、出實招、辦實事、求實效，營造按制度辦事、按制度考核、按制度落實的良好氛圍。堅持“三個服務(wù)”即機關(guān)服務(wù)基層、管理服務(wù)一線、全員服務(wù)客戶”的理念，能自己干的事不讓別人干，能今天干的事不要明天干，能具體要求的不講原則話。大力加強執(zhí)行力建設(shè)，樹立勇于執(zhí)行、嚴于執(zhí)行、善于執(zhí)行的良好風氣，提高員工遵章守制的自覺性，增強紀律觀念，做到令行禁止，政令暢通。四是加強和諧建設(shè)。全面貫徹執(zhí)行《勞動合同法》，規(guī)范勞動用工管理，做到“百分百依法依規(guī)、百分百全面覆蓋、百分百完成任務(wù)”，同時努力提高職工待遇，實現(xiàn)職工收入與企業(yè)發(fā)展同步增長。五是加強教育培訓。繼續(xù)開展“創(chuàng)建學習型企業(yè)，爭做知識型員工”活動，大力推進“學習型班組、學習型企業(yè)”創(chuàng)建，引導員工努力學習業(yè)務(wù)技能，干一行，愛一行，專一行，鉆一行，立足本職工作，盡快成為技術(shù)能手和業(yè)務(wù)骨干，通過開展多種形式的培訓，達到統(tǒng)一員工思想、提升業(yè)務(wù)技能、培養(yǎng)團隊精神、明確發(fā)展方向的目的，提高員工主動工作的自覺性。
（六）、加強行風建設(shè)，提高服務(wù)質(zhì)量。
優(yōu)良的作風，真誠的服務(wù)，是樹立良好社會形象的重要手段。要牢固樹立“行風建設(shè)無小事”的觀念，把客戶需求、客戶滿意放在第一位，把確保電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行和電力可靠供應(yīng)作為優(yōu)質(zhì)服務(wù)的核心內(nèi)容，增強全員服務(wù)意識，將“金牌服務(wù)”理念貫穿到工作的各個環(huán)節(jié)，全方位提高服務(wù)品質(zhì)；要進一步規(guī)范供電服務(wù)行為，嚴格執(zhí)行優(yōu)質(zhì)服務(wù)常態(tài)機制和95598運行機制，嚴格做到業(yè)擴報裝全過程管理，嚴格落實“三不指定”；要進一步建立健全行風建設(shè)責任制、客戶聯(lián)系反饋常態(tài)制及完善承諾服務(wù)制，逐步完善營業(yè)窗口的軟硬件配置，為用戶提供更方便快捷、更滿意溫馨的辦電環(huán)境；要通過召開客戶座談會和明察暗訪、入戶走訪等形式，聽取社會各界人士的意見和建議。同時切實加強與新聞媒體的溝通，為推動企業(yè)發(fā)展營造一個良好和諧的外部環(huán)境。
（七）、加強黨的建設(shè)，提高企業(yè)凝聚力。
堅持圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，深入持久地抓好企業(yè)黨建工作。以創(chuàng)建“四好”班子為載體，加強領(lǐng)導班子建設(shè)，提高領(lǐng)導班子的科學決策、經(jīng)營管理、開拓創(chuàng)新、履職能力和應(yīng)對復雜局面的能力。嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任制，嚴格執(zhí)行上級關(guān)于勤政廉政的有關(guān)規(guī)定，健全“教育、制度、監(jiān)督”并重的懲治和預(yù)防腐敗體系。加強法制教育和警示教育，提高員工遵紀守法意識。認真做好工青婦工作，深入開展文明單位創(chuàng)建活動，進一步完善民主管理組織體系，積極建立和諧勞動關(guān)系，繼續(xù)保持省委、省政府和省公司“文明單位”稱號。
各位代表，同志們，回首，我們深感欣慰；展望新的一年，我們豪情滿懷。的工作目標已經(jīng)確定，面對新形勢、新任務(wù)，讓我們在省市公司和市委、市政府的正確領(lǐng)導下，以黨的十七大精神為統(tǒng)領(lǐng)，抓機遇，謀發(fā)展，以更加飽滿的工作熱情，扎實的工作作風，一流的工作效率，不斷推進企業(yè)各項工作再上新臺階，為新農(nóng)村建設(shè)，為促進我市經(jīng)濟和社會發(fā)展做出新的貢獻！為創(chuàng)建“一強三優(yōu)”現(xiàn)代供電企業(yè)而努力奮斗！
謝謝大家！
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衛(wèi)生局個人述職述廉報告篇一
20xx年本人分管食品安全和餐飲監(jiān)督、衛(wèi)生監(jiān)督、愛國衛(wèi)生、衛(wèi)生城市創(chuàng)建、信息、協(xié)助局長做好財務(wù)、人事和機關(guān)行政等工作?，F(xiàn)將一年來的工作報告如下：
一、述職。
訓鎮(zhèn)村技術(shù)人員100余人次，投入各類改廁宣傳經(jīng)費2萬余元，宣傳覆蓋轄區(qū)一鎮(zhèn)三街上數(shù)萬人口，通過這一系列卓有成效的措施，堅決保證了全區(qū)改廁工作的落實，至10月末，全區(qū)完成改廁1100座，超額完成市級下達的900座的改廁任務(wù)，目前已經(jīng)通過市級抽查驗收，后續(xù)將做好維護、管理等服務(wù)工作，把此項民心工程做好做實。
2、權(quán)責明確，安全過渡，完成食品安全協(xié)調(diào)和餐飲監(jiān)管工作移交。
20xx年上半年，區(qū)政府、區(qū)編辦連續(xù)下發(fā)關(guān)于**區(qū)食品安全及監(jiān)管體制改革的相關(guān)文件，明確了新的工作職責和部門劃分，使的我區(qū)的食品安全綜合協(xié)調(diào)及餐飲保健品化妝品等監(jiān)管面臨調(diào)整，為確保工作在改革過渡期能夠有效銜接，我要求區(qū)食品監(jiān)督所要牢固樹立“工作不亂，思想不亂，監(jiān)管到位”的工作觀念，把主要精力放在工作上，不要過度去關(guān)注個人來去的問題，保證監(jiān)管工作不留死角。
全專項檢查，共出動執(zhí)法人員100余人，對全區(qū)各類餐飲單位進行了監(jiān)督檢查，全年下達各類文書1000余份，有效的保證了餐飲市場安全。四是開展開展校園及周邊食品安全排查整治工作。會同區(qū)教育局和區(qū)疾控中心召開了全區(qū)20所中小學校衛(wèi)生老師會議和12所學校食堂承包負責人會議，培訓學校食堂承包人30余人次，檢查學校及幼兒園食堂21戶，檢查校園周邊餐飲單位94戶，托幼機構(gòu)食堂52家，下達監(jiān)督意見書68份，對33戶無證餐飲服務(wù)單位下達了整改監(jiān)督意見書。開展了高考期間食品安全保障工作，高考期間沒有接到食品安全投訴案件。
上半年我區(qū)食品安全協(xié)調(diào)及餐飲監(jiān)管工作得到市食安辦和食藥監(jiān)局的認可，20xx年7月，我局按照區(qū)政府要求將上述工作順利移交區(qū)市場監(jiān)督管理局。
3、嚴格執(zhí)法，常抓不懈，保證衛(wèi)生監(jiān)督無死角。
務(wù)站2個、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院1個、村衛(wèi)生室14個、口腔診所26個、西醫(yī)內(nèi)科診所23個、中醫(yī)診所22個、其他診所12個。開展傳染病防治、預(yù)防接種、傳染病疫情控制、消毒隔離制度執(zhí)行情況檢查，重點對**區(qū)醫(yī)院、區(qū)疾控中心、7個社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、湯池鎮(zhèn)衛(wèi)生院及14個村衛(wèi)生所進行了檢查。以上單位均符合相關(guān)要求。
二是抓好學校衛(wèi)生工作。在春季、秋季開學前召開所轄20所學校衛(wèi)生老師專題工作會議，進行培訓部署，會后加強監(jiān)督檢查；對54所幼兒園傳染病防控和喂藥情況進行了監(jiān)督檢查工作，下達監(jiān)督意見書54份；對全區(qū)學校和幼兒園開展了生活飲用水監(jiān)督檢查。經(jīng)查我區(qū)現(xiàn)有1所中學和1所幼兒園為自建供水，已取得集中式供水衛(wèi)生許可證；4所學校為二次加壓供水，其中2所已取得了二次加壓供水衛(wèi)生許可證，另外2所學校的供水設(shè)施經(jīng)整改已申請辦理二次加壓供水衛(wèi)生許可證。取得衛(wèi)生許可證的單位均按照相關(guān)要求對水質(zhì)進行了檢測，結(jié)果均符合國家生活飲用水衛(wèi)生標準要求。
衛(wèi)生局個人述職述廉報告篇二
我中心成立于xx年9月，是政府實施疾病預(yù)防控制與公共衛(wèi)生服務(wù)技術(shù)管理的公益性事業(yè)單位，主要承擔全區(qū)疾病預(yù)防與控制、婦幼衛(wèi)生與保健、衛(wèi)生檢測與衛(wèi)生評價、健康教育與促進、業(yè)務(wù)培訓與指導、技術(shù)咨詢與服務(wù)等工作任務(wù)。近年來，中心本著奮進、創(chuàng)新的精神，積極踐行“四個文明”建設(shè)，不斷提升服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率，保持中心業(yè)務(wù)工作的生機活力，為保障我區(qū)群眾的健康水平盡職盡責，塑造了一個社會信任、群眾滿意的公共衛(wèi)生陽光單位。
xx年以來，我中心連續(xù)4年獲得全市疾病預(yù)防控制工作考核第一名，連續(xù)3年獲得全市職業(yè)健康檢查工作考核第一名，連續(xù)2年獲得全市婦幼衛(wèi)生工作考核第一名，xx、xx年連續(xù)兩年被評為“**省疾病預(yù)防控制工作先進集體”稱號，xx年獲得**省疾病預(yù)防控制系統(tǒng)思想政治工作先進集體、區(qū)級先進基層黨組織、區(qū)級黨建帶工建-三級聯(lián)創(chuàng)先進職工之家等稱號，xx年榮獲**市三八紅旗手單位、市級衛(wèi)生單位、區(qū)級文明單位、省級控煙單位等多項榮譽。
盡職盡責做好公共衛(wèi)生服務(wù)，不斷提高全區(qū)群眾健康水平。
一直以來，我中心按照“適應(yīng)新形勢，迎接新挑戰(zhàn)，開拓新思路，再創(chuàng)新成績”的要求，突出重點、統(tǒng)籌兼顧，團結(jié)一致、拼搏奮進，在免疫規(guī)劃、疾病控制、衛(wèi)生監(jiān)測、健康教育、婦幼保健等工作方面盡職盡責，百倍付出，不斷提高全區(qū)群眾的健康水平。
（一）科學處置突發(fā)公共衛(wèi)生事件和暴發(fā)疫情。本中心認真貫徹《傳染病防治法》和《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》等法律法規(guī)，不斷完善應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件預(yù)案體系，科學處置各類突發(fā)公共衛(wèi)生事件和暴發(fā)疫情。xx年及時處置了3起突發(fā)公共衛(wèi)生事件，12起食物中毒事件，32起突發(fā)疫情，有效處置率達到100%。不論是手足口病還是甲型h1n1流感，不論是群發(fā)性食物中毒還是學校突發(fā)疫情，均做到依法規(guī)范、科學有序、快速有效處置，有力保障了人民群眾的身體健康。
（二）認真落實重大傳染病防治工作。積極開展以霍亂為重點的腸道傳染病和以甲型h1n1流感、人禽流感、非典等為重點的呼吸道傳染病防治工作，認真落實手足口病防治措施。xx年開展腸道門診監(jiān)測883人次，發(fā)熱門診監(jiān)測2631人次，并作為全市唯一的省級人禽流感監(jiān)測點，我區(qū)完成115份樣品監(jiān)測，檢出環(huán)境陽性5份，密切接觸者陽性2人。積極做好甲型h1n1流感防控工作，今年4月份以來，我區(qū)甲型h1n1流感實驗室檢測并網(wǎng)絡(luò)直報368例，重癥12例，死亡1例，處置突發(fā)疫情28起，累計消殺疫點410個，消殺面積9.6萬平方米。
（三）不斷推進免疫規(guī)劃工作。本中心深入貫徹預(yù)防為主的工作理念，不斷推進國家擴大免疫工作。全區(qū)13個預(yù)防接種點已全部實施信息化管理，其中11個實施了排隊叫號服務(wù)。截至xx年11月，全區(qū)已完成基礎(chǔ)免疫225428針次，加強免疫53628針次，麻疹疫苗強化免疫和查漏補種19627人次，脊灰疫苗查漏補種94126人次，10月份以來，已完成甲型h1n1流感疫苗接種36427人次。全區(qū)已經(jīng)未發(fā)生脊髓灰質(zhì)炎發(fā)病病例，麻疹疫苗、百白破疫苗、脊灰糖丸、卡介苗、乙肝疫苗等五苗接種率達到95%以上。
（四）積極落實艾滋病防治各項工作措施。中心建立了艾滋病初篩實驗室和vct自愿咨詢檢測門診，xx年hiv抗體免費篩查16010人次，xx年已免費篩查15177例，發(fā)現(xiàn)病人12例，目前全區(qū)在冊管理的艾滋病人37例。同時，中心進一步加強了針對孕婦hiv篩查和外來務(wù)工人員、外來婚嫁女、公共場所從業(yè)人員等重點人群的監(jiān)測工作，開展安全套推廣工作，為感染者提供“四免一關(guān)懷”服務(wù)，并積極開展健康教育工作，普及艾滋病防治知識。
（五）結(jié)核病防治工作到位。xx年，今年，經(jīng)過中心及上級部門的指導，我區(qū)的結(jié)核病門診于7月1日在**區(qū)人民醫(yī)院正式開設(shè)，為我區(qū)結(jié)核病人的診斷、治療和隨訪提供了很大的便利。xx年至今，我區(qū)共發(fā)現(xiàn)結(jié)核病人1597例，按照項目管理病人701人，結(jié)核病追蹤到位率78.61%，治愈率達91.04%。很好地完成了上級部門交付的任務(wù)。今年，經(jīng)省衛(wèi)生廳批準，我區(qū)還將作為**省第八輪全球基金結(jié)核病項目的試點，將會有更多的結(jié)核病患者走上健康之路。
（三）以陽光的形象構(gòu)建服務(wù)氛圍。中心努力構(gòu)建人性化的服務(wù)環(huán)境，提倡人性化服務(wù)語言，推行人性化服務(wù)行為。在服務(wù)中，不僅要做到了“眼到”、“手到”、“程序到”而且還要做到了“心到”、“情到”、“神到”，讓身處于疾控中心的每一位服務(wù)對象都能時刻感受到親人般的關(guān)懷，感受到和諧友誼的服務(wù)氛圍，感受到溫馨真情的陽光服務(wù)氛圍。中心一直致力于大力改善服務(wù)環(huán)境，宣傳服務(wù)項目，打造陽光窗口，提升工作效率，讓社會和群眾都明確疾控中心開展的服務(wù)項目，在需要的時候能及時得到中心的`幫助，在辦事的過程中能深刻的體驗到中心的辦事效率。除此之外，中心還建立和拓寬了社會評議渠道，廣泛開展社會評議和群眾評議，建立溝通渠道，虛心接受來自社會各界的批評，端正態(tài)度，改正錯誤，中心每年都會開展群眾滿意率調(diào)查，通過群眾反饋的意見及時進行糾正，自xx年以來，中心的滿意率一直保持在95%以上，凸顯了中心服務(wù)的質(zhì)量和效能，這也是對中心陽光形象的最好肯定。
回首近些年中心的發(fā)展，工作可謂進取、發(fā)展可謂創(chuàng)新、成績可謂斐然，所開展的服務(wù)也得到了社會各界和廣大群眾的一致好評，但是，我們依舊迫切地需要群眾對我們提出建議和批評，更多的監(jiān)督和溝通會讓我們更加有動力去創(chuàng)新和發(fā)展。在今后的日子中，中心會繼續(xù)以服務(wù)大眾為基準點，使疾控服務(wù)工作更廣泛、更便利、更有效、更溫暖，塑造我疾控公益為民，精誠服務(wù)的陽光形象。
衛(wèi)生局個人述職述廉報告篇三
各位領(lǐng)導、同事們：
20xx年在區(qū)委、區(qū)人民政府的正確領(lǐng)導下，我在主管衛(wèi)生和計生行政工作時，與各部門、單位的同志們一道，在抓協(xié)調(diào)、抓落實方面，盡職盡責，努力完成各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將這一年來學習、工作和廉政建設(shè)主要情況匯報如下：
20xx年是個不平凡之年，是“十二五”規(guī)劃收官之年，也是承接“十三五”規(guī)劃開局之年。
首先，我作為單位的一名行政負責人，能夠結(jié)合去年黨的群眾路線教育實踐活動自己查找出來的14條問題和衛(wèi)生黨工委班子提出的批評意見15條，逐一進行整改落實，截止目前已全部整改完畢。
其次，按照年初的制定的各項工作目標，結(jié)合工作實際和各項工作完成時限節(jié)點，與單位、部門各位同志一道，以努力踐行“三嚴三實”的工作作風，促使各項工作穩(wěn)步開展，尤其是社區(qū)衛(wèi)生基本公共服務(wù)質(zhì)量(績效考核)、外來人口衛(wèi)生和計劃生育均等化服務(wù)、轄區(qū)食品藥品監(jiān)管體系建設(shè)以及第三輪全國艾滋病綜合防治示范區(qū)建設(shè)、愛國衛(wèi)生和城市管理“大聯(lián)動”等工作均取得較好成績，得到了自治區(qū)、市局及區(qū)政府領(lǐng)導的肯定。
我們衛(wèi)生和計生委機關(guān)連續(xù)兩個季度在全區(qū)績效考核工作中取得優(yōu)秀。這些成績的取得，不是我一個人的功勞，是我們衛(wèi)生、計生系統(tǒng)全體干部職工共同努力的結(jié)果，是大家愛崗敬業(yè)、努力奉獻的結(jié)果，在此我向大家表示由衷的感謝和誠摯的敬意。
20xx年我能夠在努力做好本職工作的同時，堅持自學和參加區(qū)委中心組(擴大)、衛(wèi)生黨工委班子以及機關(guān)黨支部集體學習。
一是加強理論學習。重點學習了黨的十九大精神以及中央、自治區(qū)及市委、區(qū)委安排的踐行“三嚴三實”活動所要求的學習內(nèi)容等。通過學習，自己在理論素養(yǎng)、政策水平和黨性修養(yǎng)等方面有了明顯的提高，增強了黨性觀念、宗旨意識、全局觀念，樹立了正確的政績觀、世界觀和方法論。
二是加強法律法規(guī)知識學習。認真學習黨的路線、方針、政策，時刻用共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，增強拒腐防變的自覺性;堅持用“廉潔自律準則”、“中央八項規(guī)定”、“黨內(nèi)五項監(jiān)督”等黨紀黨規(guī)規(guī)范自己的言行，用法律政策指導各項工作。
三是加強業(yè)務(wù)知識學習。認真學習各類業(yè)務(wù)知識與時事政策，及時參加各類業(yè)務(wù)知識培訓，把握時事動態(tài)和政策方向，不斷提高自己的領(lǐng)導水平和工作能力，增強工作的原則性、系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性。
作為一名領(lǐng)導干部，我時刻警醒自己，廉潔自律必須從我做起，作風建設(shè)必須從小事做起，努力以勤政廉政取信于民。一是嚴格執(zhí)行《廉潔自律準則》和其它有關(guān)規(guī)定，時時處處以一名共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，自覺抵制不正之風，以身作則，帶頭執(zhí)行領(lǐng)導干部廉潔自律各項規(guī)定，切實維護黨和政府的良好形象。嚴格貫徹民主集中制原則，嚴以律已，寬以待人，虛心接受組織、班子成員和群眾的監(jiān)督。個人的重大事項均如實向組織匯報，沒有利用職權(quán)，為自己或配偶、子女和身邊同事謀取任何不正當利益。
堅持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，不鋪張浪費、揮霍公款。二是在思想上，樹立全局意識和服務(wù)意識。在工作實踐中，能夠經(jīng)常深入基層，深入一線，進行調(diào)查研究，了解和掌握分管工作落實情況，關(guān)心群眾疾苦、體察群眾心聲、解決群眾困難，努力把黨的宗旨體現(xiàn)到每一項具體工作中去，三是注重配合黨工委書記抓好部門的黨風廉政建設(shè)和反腐敗各項制度措施的落實，嚴格要求開展黨性黨風教育。深入基層開展檢查和調(diào)研，對所管部門的黨風廉政建設(shè)情況及工作作風進行經(jīng)常性的了解和監(jiān)督。
回顧一年來的工作，我取得的每一次進步，都離不開區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導，離不開各位同事和有關(guān)部門領(lǐng)導的鼎力支持。同時，經(jīng)過這一年的工作，我也深刻地感到自身還存在一些差距和不足，比如：下基層雖然較多，但沒有很好地深入到群眾當中去聆聽他們的所思所想，沒有和基層群眾很好的交流談心;另外，對基層出現(xiàn)的一些問題在整改時給予的指導性意見建議不多，這些問題的存在，說明我自身在努力踐行“三嚴三實”活動方面還與區(qū)委、區(qū)政府的要求以及群眾的期盼存在一定差距，今后我將一是繼續(xù)進一步加強政治理論和業(yè)務(wù)知識的學習，努力提升自身綜合素養(yǎng)。二是在抓好業(yè)務(wù)工作的同時，在提高社區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)工作人員積極性和創(chuàng)造性，幫助其解決難題上下功夫，與基層的群眾多交流談心，及時掌握工作人員思想動態(tài)。三是進一步克服工作中的急躁情緒，以大局為重，全面做好區(qū)衛(wèi)計委行政和黨風廉政建設(shè)工作，帶好隊伍。
20xx年是我區(qū)深化落實“十三五”規(guī)劃目標的開局之年，我將繼續(xù)在區(qū)委、區(qū)人民政府的正確領(lǐng)導下，不斷學習，積極舉措，以扎實的作風做好各項工作，為白堿灘區(qū)的和諧穩(wěn)步發(fā)展貢獻自己的一份力量。
衛(wèi)生局個人述職述廉報告篇四
區(qū)二屆人大一次會議以來，在區(qū)委和上級檢察機關(guān)的領(lǐng)導下，我?guī)ьI(lǐng)院黨組一班人，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐科學發(fā)展觀，認真履行檢察職能，不斷增創(chuàng)檢察工作新業(yè)績，為維護社會穩(wěn)定和推動經(jīng)濟發(fā)展做出了應(yīng)有的努力?，F(xiàn)將五年來的情況匯報如下，請予審議：
一、忠實貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，深入踐行科學發(fā)展觀。
五年來，我堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹實踐科學發(fā)展觀，忠于黨，忠于人民，忠于檢察事業(yè)，堅持做到：一是不折不扣地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策。在開展檢察工作中，始終緊緊圍繞黨和國家工作大局，服從服務(wù)于黨委中心工作，在司法實踐中認真執(zhí)行黨和國家的各項重大部署，在綜治維穩(wěn)、懲腐倡廉、創(chuàng)造優(yōu)良投資環(huán)境等方面，帶領(lǐng)全院干警完成各項工作任務(wù)。二是堅持用科學發(fā)展觀指導工作實踐。幾年來，我積極參加社會主義法治理念教育、學習實踐科學發(fā)展觀、基層黨的組織生活創(chuàng)新、主題實踐教育等專項活動，自覺參加學習、討論，認真做好學習筆記，深入領(lǐng)會掌握鄧小平理論、三個代表重要思想和黨的十七次人民代表大會精神的內(nèi)涵，不斷提高自身政治理論水平，堅持用科學發(fā)展觀指導檢察工作實踐。三是嚴格執(zhí)行國家法律、法規(guī)。作為一名基層檢察院的檢察長，幾年來，我堅持帶頭組織學習有關(guān)法律法規(guī)政策，認真掌握運用于檢察工作實踐之中，從而不斷提高執(zhí)法水平，發(fā)揮檢察機關(guān)法律監(jiān)督的職能作用。四是緊緊依靠黨委、人大、政府的領(lǐng)導、監(jiān)督和支持，加強同執(zhí)法執(zhí)紀部門的協(xié)調(diào)配合。換屆以來，能認真貫徹黨委的工作部署，重大問題及時向黨委請示、報告。同時，自覺接受人大的監(jiān)督，貫徹執(zhí)行區(qū)人大及其常委會的決定和決議，主動向政府、政協(xié)通報情況，虛心聽取批評、意見和建議。
二、突出抓好四項重點工作，帶動各項檢察業(yè)務(wù)全面開展。
五年來，我堅持以科學發(fā)展觀指導檢察工作全局，突出了“強化法律監(jiān)督、維護公平正義”的主題，始終堅持執(zhí)法規(guī)范化、隊伍專業(yè)化、管理科學化和保障現(xiàn)代化，在抓辦案、帶隊伍、爭一流上下功夫，帶領(lǐng)全院走上了科學發(fā)展的軌道。
1、以維護社會穩(wěn)定為根本，嚴厲打擊刑事犯罪，辦案成效有新突破。共批準逮捕各類刑事犯罪嫌疑人3170人，提起公訴2457人，實現(xiàn)刑事案件無錯捕、無錯訴、無無罪判決、無超期審理。堅持“執(zhí)法想到穩(wěn)定、辦案考慮發(fā)展、監(jiān)督促進和諧”的方針，把打擊重點放在黑惡勢力犯罪、嚴重暴力犯罪和多發(fā)性侵財犯罪，批準逮捕此類犯罪嫌疑人1451人，提起公訴1540人。對突發(fā)性、群體性刑事案件采取提前介入的方式，防止社會矛盾擴散、激化。深入開展社會治安突出問題排查整治專項斗爭，積極配合地方黨政開展綜治維穩(wěn)督導工作。在的社會治安突出問題專項整治工作中，區(qū)檢察院班子帶領(lǐng)全院干警全力以赴，出色完成各項嚴打工作任務(wù)，被區(qū)委、區(qū)政府評為先進單位。
2、以深化反腐倡廉為重點，嚴肅查處職務(wù)犯罪，辦案力度有新加強。五年來，共受理貪x賄賂線索102件，立案偵查貪x賄賂犯罪案件63件68人，其中大要案57件，占立案總數(shù)的90%，為國家和集體挽回經(jīng)濟損失4000多萬元，有力推動我區(qū)反腐倡廉工作。立案偵查瀆職侵權(quán)犯罪案件14件14人，重點查處在“5。19”、“10。16”等重大安全生產(chǎn)事故背后的職務(wù)犯罪案件，同步介入事故調(diào)查，立案偵查玩忽職守或縱容違法違規(guī)生產(chǎn)等涉嫌犯罪的國家機關(guān)工作人員7人。區(qū)檢察院反貪工作、瀆職犯罪偵查工作連續(xù)多年處在全市前列。
3、以強化訴訟監(jiān)督為抓手，切實維護公平正義，辦案領(lǐng)域有新拓展。在加強與偵查機關(guān)、審判機關(guān)協(xié)調(diào)配合，形成合力的同時，注重發(fā)揮監(jiān)督職能作用，強化對立案、偵查、審判、刑罰執(zhí)行與監(jiān)管等訴訟活動的法律監(jiān)督，開展立案監(jiān)督18件，決定追捕8人、追訴15人，監(jiān)督減刑、假釋、暫予監(jiān)外執(zhí)行40人次，開展監(jiān)外考察450人次，實現(xiàn)五年零超期羈押，維護了司法公正。暢通控告申訴渠道，提供網(wǎng)上舉報、申訴和查詢等服務(wù)，廣泛開展文明接待活動，共受理群眾來信384件，接待群眾來訪226批2126人次，通過耐心細致的工作，有效化解矛盾糾紛，實現(xiàn)五年無進京上訪。立案審查民事審判、行政訴訟申訴案件14件，通過提請抗訴、檢察建議和釋法說理等方式，把執(zhí)法辦案同化解矛盾相結(jié)合，促進社會和諧。通過派員聯(lián)系、審閱案卷、審查報表、召開聯(lián)席會議等方式建立行政執(zhí)法與刑事司法相銜接機制，加強對行政機關(guān)執(zhí)法活動的監(jiān)督，促進各行政執(zhí)法機關(guān)依法行政。
4、以推進“四化建設(shè)”為目標，努力加強機關(guān)自身建設(shè)，綜合實力有新提高。大力推進科技強檢步伐，先后建成了高清視頻會議系統(tǒng)、局域網(wǎng)系統(tǒng)和機要通道三級網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，建成了院內(nèi)與駐所兩個辦案工作區(qū)，配置了同步錄音錄像設(shè)備和案件動態(tài)管理系統(tǒng)軟件，檢察辦公、辦案、辦事的科技含量得到新的提高。
三、堅持從嚴治檢，建設(shè)高素質(zhì)檢察隊伍。
五年來，我把加強班子和隊伍自身建設(shè)，不斷提高隊伍素質(zhì)作為推動檢察工作科學發(fā)展的根本和動力，努力提高隊伍整體素質(zhì)。一是積極開展各類教育活動。我和班子成員積極參加社會主義法治理念教育、學習實踐科學發(fā)展觀、基層黨的.組織生活創(chuàng)新、主題實踐教育等專項活動，自覺參加學習、討論，認真做好學習筆記，深入領(lǐng)會掌握鄧小平理論、三個代表重要思想和黨的十七次人民代表大會精神的內(nèi)涵，不斷提高自身政治理論水平，堅持用科學發(fā)展觀指導檢察工作實踐。二是不斷提升自身領(lǐng)導能力和執(zhí)法水平。五年來，我堅持帶頭學習有關(guān)法律法規(guī)政策，認真掌握運用于檢察工作實踐之中，從而不斷提高執(zhí)法水平，發(fā)揮檢察機關(guān)法律監(jiān)督的職能作用。三是堅持民主集中制，當團結(jié)的楷模。大事講原則，小事講友誼、風格，班子成員同舟共濟，團結(jié)協(xié)作，帶動干警為群眾辦好事、辦實事，形成強有力的領(lǐng)導集體。四是切實抓好制度建設(shè)。結(jié)合本院實際，共組織落實修訂了20多項規(guī)章制度，使全院各項工作和干警行為步入制度化、規(guī)范化的軌道。通過與全院干警層層簽訂責任書的形式，切實抓好隊伍、辦案和行政“三項安全”。五是大力開展教育培訓。鼓勵支持干警參加學歷教育、專項業(yè)務(wù)培訓，積極開展模擬法庭論辯、庭審觀摩、業(yè)務(wù)能手評比等活動，推動了隊伍專業(yè)化水平的提升。五年來，有382人次參加了省、市組織的專項業(yè)務(wù)培訓，目前，全院大學以上學歷干警占比已達到95%，隊伍整體素質(zhì)穩(wěn)步提升。五年來，我院有多項工作先后獲得區(qū)級以上榮譽21項，47人次干警受到上級機關(guān)記功和表彰。
四、加強學習，謀劃黨風廉政建設(shè)健康發(fā)展。
作為檢察長，處在反腐倡廉的前哨陣地，面對腐蝕與反腐蝕的雙重考驗，自己能始終牢記組織教誨，做到“自身正、自身硬、自身廉”。對重大事項堅持民主決策，不獨斷專行;對重大案件堅持依照程序辦理，不干預(yù)干警正常工作。能較好處理親情、友情和工作感情的關(guān)系，自覺抵御干擾和阻力，不辦關(guān)系案、人情案，不以案謀私。任職以來，我嚴格執(zhí)行中央、中紀委《黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》、黨政領(lǐng)導干部責任考核制度和中政委“四條禁令”等紀律規(guī)定，帶頭講政治、講正氣，要求干警做到的，自己首先帶頭做到，要求干警執(zhí)行的，自己首先帶頭執(zhí)行，在生活上不講排場，在作風上不擺架子，在待遇上不搞攀比，在執(zhí)紀上不搞特權(quán)。
堅持秉公執(zhí)法、嚴于律己，正確用好權(quán)力，為干警作出表率。
自己在工作中雖然取得了一定成績，但離組織要求還有很大距離，突出表現(xiàn)為學習勁頭不足、創(chuàng)新意識不強、立足本職深度開展訴訟監(jiān)督的舉措不多等。自己有決心有信心，在區(qū)委和上級檢察機關(guān)的堅強領(lǐng)導下，求真務(wù)實，克難奮進，在今后工作中堅決克服改進。
衛(wèi)生局個人述職述廉報告篇五
各位領(lǐng)導、同志們：
按照區(qū)委辦、區(qū)府辦《關(guān)于做好年終集中考核工作的通知》和區(qū)委組織部《關(guān)于全區(qū)科級領(lǐng)導班子及成員政績考核有關(guān)事項的通知》要求，我謹代表衛(wèi)生局班子述職述廉，請領(lǐng)導和同志們評議。
一、抓班子，理思路，明確衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展方向局領(lǐng)導班子始終把自身建設(shè)當作關(guān)鍵性的大事來抓，圍繞提高執(zhí)政能力，高標準，嚴要求，努力把握衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展方向，在深入調(diào)研和反復論證的基礎(chǔ)上，明確了我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的思路是：深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，促進體制機制創(chuàng)新；統(tǒng)籌城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展，促進基本公共衛(wèi)生服務(wù)逐步均等化；抓好衛(wèi)生惠民利民工程，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系；穩(wěn)步推進公共衛(wèi)生、農(nóng)村衛(wèi)生和社區(qū)衛(wèi)生，提高正確處理重大疫情和突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應(yīng)急處理能力，為群眾提供安全、高效、方便、價廉的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)，為全區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供強有力的健康保障。
二、抓行風，強素質(zhì)，打牢干事創(chuàng)業(yè)的堅實基礎(chǔ)按照區(qū)委、區(qū)政府有關(guān)效能建設(shè)的要求，緊密聯(lián)系衛(wèi)生工作實際，認真組織，狠抓落實，鞏固了文明行業(yè)創(chuàng)建成果，榮獲了區(qū)委“四好班子”、“黨風廉政建設(shè)先進集體”“三八紅旗集體”和“創(chuàng)新領(lǐng)先工作獎”等各項榮譽14個。
三、抓制度，建機制，促進衛(wèi)生工作的嚴謹規(guī)范為保證依法行政和以衛(wèi)生執(zhí)法為重點的各項工作的嚴謹規(guī)范，我局全面加強制度建設(shè)，促進了衛(wèi)生行政管理和執(zhí)法服務(wù)行為的進一步規(guī)范，各項工作較前年有了顯著進步。
四、抓廉政，樹形象，打造親民惠民的新型機關(guān)局領(lǐng)導班子把廉政建設(shè)放在重要位置，認真落實黨風廉政建設(shè)各項制度，持續(xù)開展商業(yè)賄賂專項治理工作，全面落實黨風廉政建設(shè)責任制，深入推進懲防體系建設(shè)，強化政務(wù)及信息公開，局班子成員均能自覺抵御不良習氣的腐蝕，保持了良好的工作和生活作風，未發(fā)生腐敗現(xiàn)象。
五、抓重點，促提高，開創(chuàng)衛(wèi)生事業(yè)的嶄新局面一年來，局班子精誠團結(jié)，求真務(wù)實，帶領(lǐng)船山衛(wèi)生人緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府“項目攻堅年”、“環(huán)境提升年”以及“四個大會戰(zhàn)”的目標要求，銳意進取，克難攻尖，圓滿完成了區(qū)委、區(qū)政府和上級主管部門下達的各項目標任務(wù)，衛(wèi)生事業(yè)實現(xiàn)了加快發(fā)展、科學發(fā)展、又好又快發(fā)展。
（一）衛(wèi)生改革有卓有成效面對新一輪醫(yī)改，圍繞群眾健康權(quán)益，針對群眾看病就醫(yī)的突出問題，用改革的手法解決發(fā)展中的問題和矛盾，取得了明顯成效。
1、政策措施。一是組織保障到位。在醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革領(lǐng)導小組的基礎(chǔ)上，又成立了以副區(qū)長為組長，衛(wèi)生、藥監(jiān)、勞動保障、物價等相關(guān)部門負責人為成員的基本藥物制度工作領(lǐng)導小組；二是政策落實到位。區(qū)委、區(qū)政府出臺了《關(guān)于深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的實施意見》和《實施國家基本藥物制度推進基層醫(yī)藥衛(wèi)生體制綜合改革的實施意見》，區(qū)政府辦、區(qū)財政局、衛(wèi)生局相繼印發(fā)了5個配套文件；三是資金支持到位。區(qū)財政專門安排352萬醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革配套資金，保障醫(yī)改工作穩(wěn)步推進。
2、主要成效一是基本藥物制度全面覆蓋。僅用一個月時間，全區(qū)9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和3個社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心實現(xiàn)了基本藥物制度的全覆蓋。共使用國家基本藥物307種，占100%，省178種，占100%；采購基本藥物280.93萬元，銷售金額308.21萬元，優(yōu)惠214.14萬元，優(yōu)惠率達41%。試行基本藥物制度后，船山藥價下降達45%以上。二是統(tǒng)籌城鄉(xiāng)對口幫扶協(xié)作機制初步建立。區(qū)醫(yī)院成功增掛市第三醫(yī)院牌子，與四川省醫(yī)學科學院·四川省人民醫(yī)院（集團）結(jié)為區(qū)域協(xié)作醫(yī)院。保健院對口支援河沙、西寧，疾控中心支援保升、老池、復橋，衛(wèi)生監(jiān)督大隊和培訓中心支援新橋，合管中心支援唐家，對口支援實現(xiàn)了全覆蓋。三是內(nèi)部運行機制改革取得突破。完成了各醫(yī)療衛(wèi)生單位核編定員和崗位設(shè)置，建立了“上崗靠競爭、分配靠貢獻、管理靠合同”的人事分配制度。區(qū)保健院沖破傳統(tǒng)觀念的束縛，建立了內(nèi)聘人員與在職職工同工同酬的分配激勵機制。四是改革財政補貼模式。各基層醫(yī)療單位在開展基本藥物制度過程中形成的利潤虧損，以及開展公共衛(wèi)生服務(wù)數(shù)量及質(zhì)量，由衛(wèi)生局提供考核依據(jù)，采取財政直補的辦法，減少中間環(huán)節(jié)，提高資金利用效率。通過一系列醫(yī)改措施的實施，船山醫(yī)改走在了全市前列，受到國家醫(yī)改辦和省市醫(yī)改領(lǐng)導小組的一致好評。
（二）民生工程全面完成。
1、新型農(nóng)村合作醫(yī)療全區(qū)參合農(nóng)民x戶，x人，參合率達x%，居全市第一；人均籌資x元，共籌資x萬元，其中：農(nóng)民自籌x萬元，中央、省、市、區(qū)財補助x萬元。共有x名參合農(nóng)民住院并享受補償，住院費用x萬元，次均費用x元，補償x萬元，區(qū)內(nèi)醫(yī)療機構(gòu)報付比達x%，市直醫(yī)院報付比x%，平均報付比達x%；x人次享受門診統(tǒng)籌試點補償，家庭帳戶補償x人，補償金額x萬元。
2、公共衛(wèi)生均衡發(fā)展全面實施九大公共衛(wèi)生服務(wù)項目，通過落實工作網(wǎng)絡(luò)化、服務(wù)內(nèi)容格式化、管理辦法信息化、督查過程質(zhì)控化的“四化”機制，助推船山公共衛(wèi)生再上臺階。5月6日，全市基本公共衛(wèi)生流動現(xiàn)場會在船山召開，推廣船山模式。居民健康檔案：建立居民健康檔案x份，其中社區(qū)x份，建檔率x%；農(nóng)村x份，建檔率x%；全區(qū)建檔率x%。健康教育：免費發(fā)放價值15萬元的《健康手冊》x萬冊，舉辦健康教育講座437期，制作健教宣傳欄x個，刊出x期，印發(fā)宣傳資料x萬份。預(yù)防接種。新生兒建卡數(shù)x人，i類疫苗免費接種x針次，15歲以下人群補種乙肝疫苗x人份。傳染病防治：及時發(fā)現(xiàn)、登記并報告轄區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)的乙類傳染病x例，丙類傳染病x例，無甲類傳染病發(fā)生。兒童保健。對x名x月兒童進行了保健管理，其中完成保健管理的有x人；新生兒訪視x人。孕產(chǎn)婦保健。共對x名孕產(chǎn)婦進行了保健管理，其中完成保健管理的有x人。老年人保健。累計建檔x人，其中每年進行一次體格檢查和健康指導人數(shù)為x人，實行死因登記報告x例。慢病管理。為x名高血壓患者、x名糖尿病患者建立檔案，監(jiān)測x人。x歲以上人群門診就診先測血壓x人。重性精神疾病管理。對x名重性精神疾病患者進行登記管理，督促發(fā)作期重性精神病人住院x人，隨訪、康復指導和動態(tài)管理x人。
3、基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)建設(shè)區(qū)醫(yī)院住院樓已完成主體工程，進入全面裝修階段；凱旋社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心已竣工投入使用；高升社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心已完成主體工程；靈泉社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心門診樓年底可完成主體工程；龍坪社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心已完成基礎(chǔ)工程；育才社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和桂花鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院改建工程即將竣工；規(guī)范化建設(shè)甲級村衛(wèi)生室x個。
4、實施農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補助農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩x人，補助x萬元，農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩率達x%。
5、實施人口出生缺陷干預(yù)措施和免費婚前醫(yī)療檢查免費開展x人次出生缺陷干預(yù)，對農(nóng)村婦女孕前和孕早期補服葉酸x人次，發(fā)放葉酸x瓶；免費婚前醫(yī)療檢查x對。
6、實施“億萬農(nóng)民健康教育行動計劃”在中、小學開設(shè)有健康教育課程，向農(nóng)民免費發(fā)放健康手冊x萬份，提高中、小學生和農(nóng)民的健康知識知曉率和健康行為行成率，改建衛(wèi)生廁所x座。
（三）項目工作成效顯著。
1、共爭取并到位項目資金x萬元，其中非常規(guī)項目資金x萬元（中國紅十字會援建南強鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院x萬元、改水改廁中央補助資金x萬元、x個社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心建設(shè)x萬元、桂花鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院改建x萬元、醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)建設(shè)經(jīng)費x萬，常規(guī)資金x萬元（新農(nóng)合補助資金x萬元、公共衛(wèi)生補助資金x萬元，其他x萬元）。其他如基本醫(yī)療、疾病控制、婦幼保健、衛(wèi)生監(jiān)督、無償獻血以及創(chuàng)模、創(chuàng)文明城市、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治、唐桂新農(nóng)村建設(shè)、龍鳳古鎮(zhèn)開發(fā)、圣蓮島拆遷等均保質(zhì)按量完成。這些成績的取得是區(qū)委、區(qū)政府高度重視和堅強有力領(lǐng)導的結(jié)果，是市衛(wèi)生局、各級各部門大力支持的結(jié)果，是社會各界和人民群眾關(guān)心和支持的結(jié)果，是班子成員密切協(xié)作的結(jié)果，是全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)廣大干部職工無私奉獻和共同努力的結(jié)果。當然，我們的工作還存在著許多困難和不足，離區(qū)委、區(qū)政府的要求和群眾期望還有差距，主要表現(xiàn)在發(fā)展思路缺乏足夠的超前性，衛(wèi)生服務(wù)能力還比較薄弱，管理體制、運行機制有待于進一步完善，各項衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展還不夠平衡等。但我們相信，有各級領(lǐng)導的重視、關(guān)心和支持，有國家加大對衛(wèi)生投入的有利時機，有全社會關(guān)注、支持衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的寬松環(huán)境，我們將在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導下，解放思想，與時俱進，開拓進取，團結(jié)奮斗，科學發(fā)展我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)，開創(chuàng)各項工作新局面，為加快富裕文明新船山建設(shè)，努力構(gòu)建和諧社會，建設(shè)社會主義新農(nóng)村作出更大的貢獻。謝謝大家！
衛(wèi)生局個人述職述廉報告篇六
婦幼衛(wèi)生監(jiān)測工作在縣衛(wèi)生局的領(lǐng)導下，在縣各醫(yī)療保健單位的通力協(xié)作和全縣各級婦幼人員的共同努力下，已圓滿完成了工作任務(wù)。根據(jù)國家，省，市“婦幼衛(wèi)生監(jiān)測”工作精神要求，為了保持與國家監(jiān)測的一致性，今年的“婦幼衛(wèi)生監(jiān)測”工作執(zhí)行了“3+1”模式，一年來，我們做了以下工作。
一．領(lǐng)導重視，措施得力。
縣委，縣政府對婦幼衛(wèi)生監(jiān)測工作給予了大力支持，縣衛(wèi)生局對婦幼衛(wèi)生監(jiān)測工作給予了高度重視，制定了《18縣婦幼衛(wèi)生監(jiān)測方案，方案中確定了詳細的監(jiān)測對象；擬定了統(tǒng)一的資料收集辦法和運轉(zhuǎn)程序；制定了質(zhì)量控制方法以及檢查獎懲辦法；縣衛(wèi)生局監(jiān)督所人員每年深入基層進行監(jiān)督指導和幫助：縣婦幼保健院對此項工作常抓不懈，定期不定期的深入鄉(xiāng)村進行檢查。督促。指導，保證了婦幼衛(wèi)生監(jiān)測的順利進行。十多年來，婦幼衛(wèi)生監(jiān)測工作屢屢受到國家，省，市檢查人員的高度評價。
二抓好培訓，提高素質(zhì)。
今年是婦幼衛(wèi)生監(jiān)測工作改為”3+1”模式的第三年，以后婦幼衛(wèi)生監(jiān)測工作運行順利與否，抓好本年度的婦幼衛(wèi)生監(jiān)測培訓工作是關(guān)鍵。首先我們就過去工作中存在的問題做了詳細的分析和充分的準備工作。制定了周密的培訓計劃，參加省級師資培訓班的同志精心準備，認真?zhèn)湔n，10月中旬縣鄉(xiāng)村從事婦幼衛(wèi)生工作專業(yè)進行了為期三天的培訓，在培訓班上，她們就孕產(chǎn)婦死亡監(jiān)測方案及評審，5歲以下兒童監(jiān)測方案及監(jiān)測數(shù)據(jù)渥報調(diào)查方法和相關(guān)表的填寫進行了詳細認真的講解。培訓結(jié)束后，舉行了書面考試，保健院院長申芝鳳對培訓進行了總結(jié)。此次培訓得到了縣衛(wèi)生局的高度重視和大力支持，衛(wèi)生局副局長臧慶玲同志到會并作了重要講話。臧副局長強調(diào)了婦幼衛(wèi)生監(jiān)測工作的重大意義及此次培訓班的重要性，要求參加培訓的同志一定要樹立高度的責任心，要用嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，認真做好監(jiān)測工作，確保數(shù)據(jù)的真實性和實效性，杜絕虛報，瞞報，減少錯報，渥報。通過學習交流，大家進一步統(tǒng)一了思想，提高了對婦幼衛(wèi)生監(jiān)測工作的認識，增強了責任心和使命感，理解和掌握了婦幼衛(wèi)生監(jiān)測方法，收到了滿意的效果，達到了預(yù)期的目的。培訓對完善婦幼衛(wèi)生信息工作制度，促進婦幼衛(wèi)生信息利用率，提高了婦幼衛(wèi)生監(jiān)測的'質(zhì)量，促使我縣婦幼衛(wèi)生工作走上制度化，規(guī)范化，科學化的管理軌道，推進我縣婦幼衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展發(fā)揮了積極的作用。
三，質(zhì)控到位，數(shù)據(jù)準確。
按照培訓要求，各監(jiān)測鄉(xiāng)鎮(zhèn)在收集到村級上報的監(jiān)測信息后，在十一月上旬深入各村進行數(shù)據(jù)質(zhì)量控制，為確保數(shù)據(jù)上報的真實性打下基礎(chǔ)；十二月下旬，在各監(jiān)測鄉(xiāng)鎮(zhèn)質(zhì)量控制的基礎(chǔ)上，縣婦幼保健院又隨機抽取了五個鄉(xiāng)鎮(zhèn)二十四個行政村進行了為期五天的質(zhì)量控制和監(jiān)測指導，充分保證了上報數(shù)據(jù)的準確性?？h基層上報活產(chǎn)數(shù)2048人，質(zhì)控后為2069人，漏報率1%。5歲以下兒童死亡上報57人，死亡率為27。83‰。漏報2人，漏報率0。9‰。嬰兒死亡上報37人，嬰兒死亡率為14。51‰。漏報2人，漏報率0。9‰。新生兒死亡上報19人。死亡率9。3‰。漏報2人，漏報率0。9‰。全縣住院分娩率已由2018年的53。87%提高至2018年75。1%；孕產(chǎn)婦死亡4人，死亡率為10萬分之195。3。全縣無孕產(chǎn)婦死亡漏報。
四存在問題與建議。
1部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩個系統(tǒng)管理率低，監(jiān)測工作有待提高。鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦幼保健人員不能及時。準確地掌握本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的兒童出生數(shù)，可能存在活產(chǎn)和死亡的渥報。建議各醫(yī)療保健單位要加強兩個系統(tǒng)的管理的建立和健全，為提高婦女兒童生命監(jiān)測提供保障。
2質(zhì)量控制要常抓不懈：個別醫(yī)療機構(gòu)人員對監(jiān)測工作末引起重視，發(fā)生登記不全面，對醫(yī)院可能死亡的高危兒童的隨訪找不到地方，也可能存在渥報現(xiàn)象。建議各醫(yī)療單位要健全登記，并做到產(chǎn)婦姓名。地點真實可靠性，以減少渥報發(fā)生。
3監(jiān)測經(jīng)費匱乏，不利于監(jiān)測工作的進行：基層醫(yī)療單位普遍婦幼經(jīng)費匱乏，希望增加監(jiān)測經(jīng)費。尤其監(jiān)測工作難度大。基層人員報酬低，影響臨測工作順利進行。
4監(jiān)測人員更換頻繁，素質(zhì)不高：由于臨測人員的更換頻繁，新上任的監(jiān)測人員對監(jiān)測工作不了解，不主動學習。而影響了監(jiān)測工作的進行。
5鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院產(chǎn)科建設(shè)亟待加強：隨著農(nóng)村合作醫(yī)療工作的普及和農(nóng)民生育觀念的進步，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院分娩的人越來越多。但目前部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的產(chǎn)科技術(shù)力量薄弱，產(chǎn)科設(shè)施原始。落后，大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院沒有溫馨的住院環(huán)境，可能加大了新生兒的危險因素。
6。重視城鎮(zhèn)人中的保健管理工作：隨著城鎮(zhèn)建設(shè)步伐的加快，城鎮(zhèn)人中的保健管理無疑會形成一個巨大壓力，我縣城鎮(zhèn)居民委員會建立不全，影響了城鎮(zhèn)出生死亡的規(guī)范上報。建議有關(guān)部門盡快組建城鎮(zhèn)居民三級保健網(wǎng)絡(luò)，增加人員。設(shè)備。經(jīng)費。使城鎮(zhèn)人口得到相應(yīng)的保健服務(wù)。
衛(wèi)生局個人述職述廉報告篇七
按照區(qū)委辦《關(guān)于做好xx年度科級領(lǐng)導班子和科級領(lǐng)導干部年終考核工作的通知》（遂船委辦發(fā)〔xx〕號）和區(qū)目標辦《關(guān)于做好xx年度區(qū)級目標年終考核確認的緊急通知》（遂船目辦發(fā)〔xx〕號）要求，我代表局班子述職述廉，請領(lǐng)導和同志們評議。
一年來，局班子精誠團結(jié)，求真務(wù)實，帶領(lǐng)船山衛(wèi)生人緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府“穩(wěn)定增勢、高位求進，加快發(fā)展”的總體基調(diào)，突出“規(guī)模擴大、結(jié)構(gòu)調(diào)優(yōu)、民生改善、社會和諧”的總體目標，繼續(xù)深化“招大引強年、環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”主題活動，扎實推進“兩化”互動、“三化”聯(lián)動，強力攻堅“四個大會戰(zhàn)”，以實施衛(wèi)生民生工程為抓手，以統(tǒng)籌城鄉(xiāng)衛(wèi)生一體化發(fā)展為主線，全區(qū)衛(wèi)生工作取得了的好成績。
一、主要工作成效。
今年是新醫(yī)改承前啟后的關(guān)鍵年，也是全面實施xx醫(yī)改暨實施方案的開局年，更是公立醫(yī)院改革的攻堅年。面對十分繁重的醫(yī)改任務(wù)，圍繞群眾健康權(quán)益，針對群眾看病就醫(yī)的突出問題，用改革的手法解決發(fā)展中的問題和矛盾，取得了明顯成效。
入家庭老年人等特殊困難群體。累計資助參保17785人，救助困難群眾17785人次，救助金額39.46萬元。建立大病保障機制。建立了職工大病補充醫(yī)療保險，鼓勵居民參加商業(yè)補助保險，全面推開尿毒癥、兒童白血病、兒童先心病等8類大病保障，將肺癌、食道癌、胃癌等12類大病納入保障和救助試點范圍，切實解決重特大疾病患者因病致貧、返貧問題。提高醫(yī)保管理水平。推行市內(nèi)醫(yī)保即時結(jié)算，方便參保人員就醫(yī)和異地即時結(jié)算；完善監(jiān)控管理機制，強化對醫(yī)療服務(wù)行為的監(jiān)管，建立實時監(jiān)控系統(tǒng)，逐步延伸到對醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療服務(wù)行為的監(jiān)管；加強醫(yī)保基金收支和風險管理，今年新農(nóng)合基金累計結(jié)余21%，確?；鹗罩胶夂桶踩行蜻\行。
在全區(qū)14個公立基層醫(yī)療機構(gòu)實施基藥的基礎(chǔ)上，今年又將357所村衛(wèi)生室全部納入實施范圍，自此全區(qū)371家基層醫(yī)療機構(gòu)實現(xiàn)了基本藥物制度全覆蓋。并按照3個100%的要求全部配套、使用和零差率銷售基本藥物。
堅持招采合一、量價掛鉤、雙信封制、集中支付、全程監(jiān)控等政策，全區(qū)14家公立基層醫(yī)療機構(gòu)基藥全部實行集中網(wǎng)上招標采購，村衛(wèi)生室所用基藥由所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院代購，區(qū)衛(wèi)生局實行集中統(tǒng)一支付；區(qū)財政調(diào)度安排100萬元作為保底周轉(zhuǎn)資金，以確?；幇踩行?、品質(zhì)良好、價格合理、供應(yīng)及時；與11家醫(yī)藥公司建立了供貨關(guān)系，全年集中統(tǒng)一招標、采購、支付基藥1117.86萬元。
公基衛(wèi)人員工資和績效由財政全額預(yù)算；村衛(wèi)生室人員按5000元/人年由財政安排；政府對新農(nóng)合和城鎮(zhèn)居民醫(yī)保補助標準提高到每人每年240元;落實了人均25元/年的基本公共衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)費；基藥補助793萬元；鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的一般診療費（10元/人次）和村衛(wèi)生室的一般診療費（5元/人次）納入醫(yī)保全額支付。。完成了醫(yī)療衛(wèi)生單位機構(gòu)設(shè)置和核編、定員、定崗工作，全區(qū)共核定全額事業(yè)編制51人，差額編制958人。
建立起了“上崗靠競爭、分配靠貢獻、管理靠合同”的人事分配制度，堅持多勞多得、優(yōu)績優(yōu)酬，收入分配重點向關(guān)鍵崗位、業(yè)務(wù)骨干和作出突出貢獻的人員傾斜?？冃ЧべY按70%作為基礎(chǔ)績效，30%納入獎勵性績效，適當拉開收入差距，充分調(diào)動醫(yī)務(wù)人員積極性。特別是區(qū)保健院堅持“人才結(jié)構(gòu)合理、配套措施完善、人員能進能出、待遇同工同酬”的原則，沖破傳統(tǒng)觀念的束縛，廢除編制限額的制約，打破身份地域的限制，不拘一格選拔和使用優(yōu)秀人材，建立了內(nèi)聘人員與在職職工同工同酬的分配激勵機制。
筑牢農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)底，在去年村衛(wèi)生室電腦覆蓋195個的基礎(chǔ)上，今年又下發(fā)電腦213臺，并與移動公司簽訂了區(qū)域醫(yī)療衛(wèi)生信息平臺接入端網(wǎng)絡(luò)搭建協(xié)議，逐步建立起涵蓋基本藥物供應(yīng)使用、居民健康管理、基本醫(yī)療服務(wù)、績效考核等基本功能的基層醫(yī)療衛(wèi)生信息系統(tǒng)，實現(xiàn)所有醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)全覆蓋，通過技術(shù)創(chuàng)新帶動工作創(chuàng)新，以信息化建設(shè)促進基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)新機制穩(wěn)定運行。
圍繞政事分開、管辦分開、醫(yī)藥分開、營利性和非營利性分開，以破除“以藥補醫(yī)”機制為關(guān)鍵環(huán)節(jié)，以改革補償機制和建立現(xiàn)代醫(yī)院管理制度為抓手，深化體制機制創(chuàng)新，提高服務(wù)質(zhì)量和運行效率，探索性開展了公立醫(yī)院管理體制、補償機制、人事分配、藥品供應(yīng)、價格機制等綜合改革。
以病人為中心、以服務(wù)為導向，簡化掛號、就診、檢查、收費、取藥等醫(yī)療服務(wù)流程，開展“先診療、后結(jié)算”，明顯縮短病人等候時間，方便群眾就醫(yī)。
投資2900萬的區(qū)醫(yī)院新住院大樓順利竣工并投入使用，顯著改善病員就診環(huán)境；新增1輛價值33萬元的救護車，完善院前急救；引進急需高層次人才5人，開展適宜新技術(shù)12項，建立省級重點?？?個，市級重點?？?個；推行臨床路徑，開展單病種質(zhì)量控制和抗菌藥物臨床應(yīng)用專項整治，規(guī)范醫(yī)療行為；以電子病歷和醫(yī)院管理為核心，推進公立醫(yī)院信息化建設(shè)；區(qū)醫(yī)院成功創(chuàng)建國家二級甲等綜合醫(yī)院，并確定為成都軍總醫(yī)院輔導醫(yī)院；區(qū)保健院不等不靠，自加壓力，自我突破，成功創(chuàng)建為全市首家國家二級甲等婦幼保健院。
完善了與開發(fā)區(qū)、河東新區(qū)、創(chuàng)新工業(yè)園區(qū)區(qū)劃調(diào)整后的衛(wèi)生服務(wù)區(qū)劃及功能調(diào)整；制定了船山區(qū)區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃，明確了衛(wèi)生資源配置標準，全區(qū)醫(yī)療機構(gòu)土地劃撥增量1595㎡，增加床位135張；積極申報新建船山區(qū)中醫(yī)院。
啟動了新的醫(yī)療機構(gòu)分類評價體系和新一輪達標上檔復評工作；依法嚴厲打擊無證行醫(yī)、超范圍執(zhí)業(yè)、異地行醫(yī)等非法行醫(yī)行為；嚴肅查處藥品招標采購、醫(yī)保報銷等關(guān)鍵環(huán)節(jié)和醫(yī)療服務(wù)過程中的違法違規(guī)行為。建立起了信息公開、社會多方參與的監(jiān)管制度，加強行業(yè)自律和醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)。
全區(qū)參合農(nóng)民336320戶，336320人，參合率達100%，人均籌資290元，共籌資9900.46萬元（其中：農(nóng)民自籌1673.17萬元，中央、省、市、區(qū)財政將補助8227.29萬元）。共有34144名參合農(nóng)民住院并享受補償，住院總費用1.528億元，補償9084.42萬元，實際補償比為59.45%，人均補償2660.62元，政策性報付比達75.23%；門診補償438947人次，補償551.77萬元;一般診療費補償352452人次，補償177.19萬元。
運用學歷教育、遠程教育、繼續(xù)教育、進修、函授、下派、引進等多種形式，加大檢驗、影像、藥劑緊缺人才和高層次人才的培養(yǎng)；強化以全科醫(yī)生為重點的基層衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)，全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓6名，在崗培訓516人次（鄉(xiāng)鎮(zhèn)35人次、村341人次，社區(qū)140人次）；招收了2名定向免費臨床醫(yī)學生；雙向選擇8人，公開考聘36人，引進優(yōu)秀人才5人，培養(yǎng)區(qū)級拔尖人才2人，學術(shù)帶頭人2人。
按照上幫下、大帶小、強扶弱的辦法，開展對口支援、主題支農(nóng)和巡回醫(yī)療、送醫(yī)送藥活動，采取資助資金，援助醫(yī)療設(shè)備，免費進修學習，開展適宜新技術(shù)，完善管理制度和雙向轉(zhuǎn)診等方式，全面提高基層衛(wèi)生服務(wù)能力。區(qū)醫(yī)院與老池鄉(xiāng)等11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和老拱橋等60個村衛(wèi)生室建立了對口幫扶協(xié)作機制。保健院對口支援河沙、西寧，疾控中心支援保升、老池、復橋，衛(wèi)生監(jiān)督大隊和培訓中心支援新橋，合管中心支援唐家。同時還對口支援了鹽派縣、冕寧縣、瀘縣；派遣8名二級醫(yī)院專家支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和選派5名二級醫(yī)院醫(yī)護人員到三級醫(yī)院進修培訓的目標任務(wù)已圓滿完成。
在全區(qū)實施了農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補助，全年農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩3393人，補助168.9萬元，農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩率達99.97%，嚴格控制剖宮產(chǎn)指針，剖宮產(chǎn)率降至43.53%，無孕產(chǎn)婦死亡。
婚前健康檢查率保持在50%以上；孕前優(yōu)生健康檢查保持在80%以上，逐步減少人口出生缺陷發(fā)生。
衛(wèi)生局個人述職述廉報告篇八
鎮(zhèn)江市衛(wèi)生局黨委書記尹瑞林。
(2月12日)。
我在領(lǐng)導和同志們的關(guān)心、支持和幫助下認真履行職責較好地完成了各項任務(wù)?，F(xiàn)根據(jù)市紀委、市委組織部《關(guān)于做好20縣處級干部年度考核和述職述廉工作的通知》的要求小結(jié)報告如下：
一、堅持勤奮學習，努力提高自身政治素質(zhì)。
二、堅持勤勉敬業(yè)，認真履行工作職責。
1、努力保持良好的工作作風。一年來，我仍然保持積極向上的精神狀態(tài)和嚴謹務(wù)實、雷厲風行的工作作風，依據(jù)職責開展工作，圍繞中心、突出重點、積極作為服務(wù)大局，努力為市委、市政府工作方針，中心任務(wù)和有關(guān)衛(wèi)生工作政策在衛(wèi)生系統(tǒng)的貫徹落實提供政治、思想和組織保證。及時認真地召開黨委會，積極傳達部署上級精神。對相關(guān)同志提交局黨委討論的事項及時研究決策，保證各項工作的順利開展；對分管的工作，力求開拓創(chuàng)新，扎實有效。對基層請示的.問題，態(tài)度明朗，及時答復，對基層咨詢的問題，知無不言，言無不盡，對基層遇到難題，積極出謀劃策，幫助有效破解。在敏感問題和重大問題的處理上，恪盡職守，主動作為，不避矛盾，不推責任。
2、認真完成各項工作任務(wù)。2008年和分管處室一起較好地完成了各項工作任務(wù)。在黨建方面：認真履行衛(wèi)生黨建第一責任，以務(wù)實的措施推進“強基工程”，不斷加強衛(wèi)生系統(tǒng)黨的先進性建設(shè)和執(zhí)政能力建設(shè)。強化各基層黨組織民主集中制、黨建工作責任制和黨委管黨等黨建核心制度的落實，健全和完善了各分支部黨建工作制度，基層組織黨建工作日益制度化、規(guī)范化。積極探索黨建創(chuàng)新工作，市直五個單位黨組織開展了黨員“學分制考核、積分制管理”試點工作，市一院在職黨員積分制考核管理工作經(jīng)驗被中央黨?！度珖鶎狱h建經(jīng)典案例》收錄。在思想宣傳工作方面：認真抓好局黨委和市直醫(yī)療衛(wèi)生單位黨組織中心組學習，不斷提高衛(wèi)生系統(tǒng)各級領(lǐng)導班子的整體理論水平和貫徹落實黨的路線方針政策自覺性和堅定性。制定落實了黨員干部輪訓計劃和宣傳思想政治工作意見，著力抓好全系統(tǒng)思想解放大討論活動，在貫徹落實科學發(fā)展觀和深化體制機制改革方面取得了一定層面上的共識。抓好衛(wèi)生政研工作，定期開展理論研討和政研活動，選舉產(chǎn)生了新一屆市衛(wèi)生政促會、并表彰了優(yōu)秀論文。推進衛(wèi)生文化建設(shè)，努力將文化建設(shè)和思想政治工作有機結(jié)合，組織評選并舉行了全市衛(wèi)生系統(tǒng)先進模范人物事跡報告會，組織開展了“大愛鎮(zhèn)江”之天使愛心行動，各基層單位依據(jù)自身實際，開展了各具特色的文化建設(shè)活動，衛(wèi)生行業(yè)的宗旨文化、服務(wù)文化、安全文化得到了進一步的展示和體現(xiàn)。在應(yīng)對突發(fā)事件方面：充分發(fā)揮各基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，高效優(yōu)質(zhì)的完成了各項任務(wù)?！?12”汶川地震后，局黨委聞風而動，及時部署抗震救災(zāi)各項工作，全市衛(wèi)生系統(tǒng)各級黨組織主動應(yīng)戰(zhàn)，指揮若定，廣大黨員干部積極發(fā)揮先鋒模范作用，各醫(yī)療衛(wèi)生單位發(fā)揚中華民族“一方有難，八方支援”的優(yōu)良傳統(tǒng)，不計代價，不求回報，及時完成醫(yī)療防疫各項任務(wù)，充分展示了衛(wèi)生系統(tǒng)的新形象，再次證明了我市醫(yī)療衛(wèi)生隊伍是一支拉得出，打得贏，可以讓黨和政府放心，人民群眾滿意的隊伍。
3、狠抓全行業(yè)黨風廉政建設(shè)。能認真履行黨風廉政建設(shè)第一責任人的責任，積極地和局紀委一道研究部署全系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)，以《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2008―工作規(guī)劃》為指導，認真落實黨風廉政建設(shè)責任制，局機關(guān)與各單位“不愿違”的道德防線，“不能為”的機制防線和“不敢違”懲戒防線有效鞏固。同時以“兩高”出臺新的司法解釋為契機，全面加強監(jiān)督管理，努力解決群眾普遍反映強烈的“紅包”、“回扣”和開單提成等違法違紀行為，積極提高預(yù)防能力和行風職業(yè)道德建設(shè)水平。
三、堅持嚴謹自律，筑牢清廉防線。
作為一名黨員干部，我始終堅持嚴于律已、謹慎從事，努力使自己的言行和所做的各項工作都經(jīng)得起領(lǐng)導和同志們的檢查，經(jīng)得起時間和實踐的檢驗。
能嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部廉潔自律的各項規(guī)定，嚴格遵守《中共中央紀委關(guān)于嚴格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》的各項禁令，堅持不搞庸俗的關(guān)系學，嚴格要求自己和家屬、子女做到自尊、自重、自警、自省。沒有違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券、支付憑證和收受干股；沒有借選拔任用干部之機謀取私利；沒有利用職權(quán)和職務(wù)影響插手和干預(yù)各種市場交易活動；沒有接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請或違反工作日午間“禁酒令”；沒有違反因公出國（境）管理規(guī)定的情況；沒有違反規(guī)定在住房問題上以權(quán)謀私，超標準建房，違規(guī)購買經(jīng)濟適用房等情況；沒有違反規(guī)定兼職、兼職取酬或經(jīng)商辦企業(yè)、投資入股等行為；沒有利用職權(quán)和職務(wù)影響為配偶、子女經(jīng)商辦企業(yè)或從事中介活動提供便利；沒有利用婚喪嫁娶等事宜收錢斂財；沒有參加賭博或為賭博活動提供保護等行為；沒有違反領(lǐng)導干部廉潔從政規(guī)定的情況；沒有發(fā)生需要按規(guī)定報告的個人事項。
四、存在的主要問題與不足。
回顧一年的工作情況，雖然正確履行職責，完成了各項工作任務(wù)，但對照組織和同志們的要求，還存在不足之處，一是政治理論學習系統(tǒng)性不夠；二是思想解放程度不夠，破解改革與發(fā)展及行風建設(shè)難題辦法不多；三是有時有多一事不如少一事的思想，對個別不好的現(xiàn)象，視而不見，不能開展批評。
五、20打算。
新的一年，新的任務(wù)，特別是面對經(jīng)濟危機、醫(yī)改新政與國家分配政策的調(diào)整等新的形勢和壓力，著重抓好以下幾個方面的工作，為全系統(tǒng)進一步踐行科學發(fā)展觀，提升衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展水平和人民群眾的健康水平保駕護航。
一是進一步加強學習大興調(diào)查研究之風，切實提高衛(wèi)生黨建工作和分管的各項工作的針對性和實效性。
二是抓好貫徹落實科學發(fā)展觀學教活動，結(jié)合推動新的醫(yī)改政策的貫徹落實，切實提高全系統(tǒng)科學發(fā)展的水平。
三是加強“三支隊伍”建設(shè)，特別是后備人才的建設(shè)，為衛(wèi)生系統(tǒng)的可持續(xù)發(fā)展提供人才支持和組織保證。
四是圍繞“三貼近”，過細做好經(jīng)濟危機和醫(yī)改新形勢下的思想政治工作，推進衛(wèi)生文化建設(shè)，為建設(shè)和諧衛(wèi)生提供政治保證。
以上報告不當之處，請同志們批評指正。
衛(wèi)生局個人述職述廉報告篇九
20xx年，在市委市政府和市衛(wèi)生局黨組的正確領(lǐng)導下，我積極參與醫(yī)藥衛(wèi)生改革和實踐中去，在工作中堅持以黨的十七大精神為指導，認真學習實踐科學發(fā)展觀。按照黨組分工負責衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督、中醫(yī)和行政審批工作，分管市中醫(yī)院和市衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督局。本著“抓班子帶隊伍、抓管理樹形象、抓創(chuàng)新謀發(fā)展、抓作風樹形象”的工作思路，領(lǐng)導和帶領(lǐng)科室同志和衛(wèi)生執(zhí)法隊伍自覺服務(wù)服從于全市經(jīng)濟建設(shè)，為信陽衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展做出了一定努力?，F(xiàn)將一年來我的學習、工作和廉潔從政方面的情況匯報如下，懇請各位領(lǐng)導和同志們批評幫助。
一、履職情況及學習工作成效。
（一）加強理論學習，不斷提高政治素養(yǎng)。通過學習十七大精神和鄧小平理論，我清醒地認識到，要鞏固共產(chǎn)黨執(zhí)政地位、保護國家長治久安，就必須用科學的理論武裝頭腦、指導實踐。因此,我始終把學習政治理論同改造世界觀、人生觀，激發(fā)昂揚的精神狀態(tài)結(jié)合起來，同樹立服務(wù)理念、端正執(zhí)法思想、改進工作作風和工作方法結(jié)合起來，同解決制約衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展“瓶頸”的重點、難點問題結(jié)合起來，使理論學習成為抓工作的驅(qū)動力，轉(zhuǎn)化為工作實踐的具體能力。在紛繁復雜的國際國內(nèi)形勢面前，保持了清醒的政治頭腦；在改革開放、建設(shè)中國特色社會主義新形勢下，抵制住了腐朽思想文化的滲蝕；在個人得失面前，經(jīng)受住了考驗；在衛(wèi)生事業(yè)建設(shè)事關(guān)方向性、原則性、政策性的大是大非面前，始終同市委、市政府和局黨組保持了高度一致。
（二）依法執(zhí)法普法，衛(wèi)生監(jiān)督工作進一步加強。20xx年衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作重點，就是加強對食品衛(wèi)生安全、打擊非法行醫(yī)、職業(yè)放射衛(wèi)生、公共場所等重點領(lǐng)域、重點部位、重點環(huán)節(jié)的衛(wèi)生監(jiān)管，切實保障人民群眾的身心健康。（1）食品衛(wèi)生安全有了進一步保障。全市衛(wèi)生行政部門和監(jiān)督機構(gòu)，集中力量開展了餐飲服務(wù)、學校食堂、建筑工地食堂、食品添加劑、餐飲原料購進索證索票等全市大規(guī)模的食品安全專項整治活動。全年共出動執(zhí)法人員16187人次，檢查餐飲單位22672戶次；對全市609所學校食堂進行春季、夏季、秋季3次大檢查；完成了全市25所大中專院校和730所中小學校學生常見病和傳染病的督導檢查。全年查處餐飲服務(wù)違法案件136起，封存、沒收、銷毀不合格食品價值110萬元，罰款63.6萬元，取締無衛(wèi)生許可證單位145家，吊銷衛(wèi)生許可證9家，責令整改4365家，食品衛(wèi)生監(jiān)督檢查覆蓋率達到100%。同時保障了節(jié)假日、重大活動和中央領(lǐng)導視察信陽時的飲食安全。20xx年全市未發(fā)生重大食物中毒事件，較好地完成了食品衛(wèi)生安全工作的目標任務(wù)。與此同時，按照市食安委分工要求，完成了對師河區(qū)、雞公山管理區(qū)食品安全工作的檢查督導任務(wù)。（2）醫(yī)療市場逐步規(guī)范。從20xx年4月開始，配合防治手足口病和甲型流感，對全市醫(yī)療機構(gòu)開展集中整治無證行醫(yī)行動三次，配合全省打擊非法行醫(yī)“09行動”專項工作，及時召開了打擊非法行醫(yī)專題工作會議。全年監(jiān)督檢查醫(yī)療機構(gòu)3297戶（次），監(jiān)督覆蓋率為100%，受理舉報545件（次），立案查處751家，取締無證行醫(yī)700余家，移送公安部門案件7件。對31家直管醫(yī)療衛(wèi)生單位開展了兩輪消毒質(zhì)量監(jiān)測；開展對醫(yī)療廣告的日常監(jiān)測工作，共監(jiān)測發(fā)布醫(yī)療廣告的醫(yī)療機構(gòu)29戶次，查處非法發(fā)布醫(yī)療廣告的機構(gòu)20戶次。（3）職業(yè)放射衛(wèi)生進一步加強。一是按照省衛(wèi)生廳的統(tǒng)一部署，申請成立信陽市職業(yè)衛(wèi)生防治所；二是及時召開職業(yè)衛(wèi)生工作協(xié)調(diào)會，落實各部門職責；三是按照省廳要求成立轄區(qū)職業(yè)病診斷機構(gòu)和職業(yè)病健康檢查機構(gòu)；四是集中力量開展全市職業(yè)病防治工作監(jiān)督檢查。目前市疾病預(yù)防控制中心取得了職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)，市中心醫(yī)院和市疾病控制中心通過了省職業(yè)診斷評審專家組考評驗收；各縣區(qū)職業(yè)病健康檢查機構(gòu)已完成申報工作。（4）環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)管逐步規(guī)范。啟動公共場所量化分級管理模式1381家，對707家實施了量化分級管理，分級管理率達到51.2%，超額完成省廳下達的40%的目標任務(wù)。對全市集中式供水進行了每月一次管網(wǎng)末梢水監(jiān)測，檢驗項目合格率96.88%；對農(nóng)村安全飲水工程水質(zhì)監(jiān)測督導，按時完成監(jiān)測和數(shù)據(jù)網(wǎng)絡(luò)上報工作。
（三）加強中醫(yī)醫(yī)院管理，提高中醫(yī)藥服務(wù)能力。（1）加強醫(yī)院管理，提高醫(yī)療質(zhì)量。全年兩次組織各醫(yī)院業(yè)務(wù)院長，對全市11家中醫(yī)醫(yī)院進行醫(yī)療質(zhì)量綜合檢查。通過檢查，促進了醫(yī)院管理工作，規(guī)范了醫(yī)療文書，醫(yī)療業(yè)務(wù)水平有了新的進展，醫(yī)院功能和服務(wù)能力得到明顯改善。（2）組隊參加全省中醫(yī)藥技術(shù)大比武成績優(yōu)異。按照《河南省中醫(yī)藥技術(shù)大比武方案》要求，廣泛動員、認真籌劃，組織了兩支中醫(yī)藥知識競賽代表隊、推薦了5項中醫(yī)藥技能比武項目，參加全省中醫(yī)藥技術(shù)大比武。取得小組第三名的好成績，充分展示了信陽中醫(yī)藥隊伍的風采。（3）精心組織“中醫(yī)中藥中國行”信陽站活動取得成功。“中醫(yī)中藥中國行”信陽站活動啟動后，組織“中醫(yī)大篷車”到平橋洋河鎮(zhèn)開展送醫(yī)送藥等活動，組織30多名以中醫(yī)為主的專家開展義診和送醫(yī)送藥活動，義務(wù)培訓鄉(xiāng)村、社區(qū)醫(yī)生200多人，免費為300多人舉辦中醫(yī)健康知識講座，全市分發(fā)中醫(yī)藥知識普及讀本、鄉(xiāng)村（社區(qū)）中醫(yī)實用技術(shù)書籍兩萬余冊。大力宣傳中醫(yī)藥方針政策，弘揚祖國中醫(yī)藥文化，展示中醫(yī)藥特色優(yōu)勢，推動醫(yī)療衛(wèi)生體制改革和中醫(yī)“三進”工程和“三名”戰(zhàn)略在全市的深入實施，為加快中醫(yī)藥發(fā)展創(chuàng)造了良好的輿論氛圍和群眾基礎(chǔ)。（4）加強中醫(yī)藥服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，提高農(nóng)村和社區(qū)中醫(yī)藥服務(wù)能力。組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中醫(yī)人員赴省培訓23人，開展中醫(yī)類別全科醫(yī)師崗位培訓6人。（5）積極做好甲型h1n1流感中醫(yī)藥防控工作。5月份和9月份，兩次組織全市中醫(yī)院長參加省甲型h1n1流感中醫(yī)藥防控工作培訓班，學習中醫(yī)藥防控知識，落實中醫(yī)藥防控措施。同時在《信陽日報》衛(wèi)生專欄、市衛(wèi)生局網(wǎng)站及局機關(guān)宣傳版面廣泛宣傳《甲型h1n1流感中醫(yī)藥預(yù)防知識》，讓廣大群眾增強自我防治意識，掌握了有效預(yù)防方法。
（四）市行政服務(wù)中心衛(wèi)生窗口工作。（1）辦件情況。20xx年市行政審批服務(wù)中心衛(wèi)生窗口共辦理各項審批服務(wù)項目25項，辦件7554件。平均每個工作日辦件30件以上。（2）全市統(tǒng)一啟用衛(wèi)生部國家中醫(yī)藥管理局《醫(yī)師互聯(lián)網(wǎng)注冊及考核管理系統(tǒng)》，運行良好。（3）開展標準化服務(wù)窗口建設(shè)，嚴格執(zhí)行“一站式”服務(wù)和一周辦結(jié)制。衛(wèi)生局窗口落實了市委、市政府關(guān)于行政審批項目“應(yīng)進全進”的要求，基本實現(xiàn)了審批工作受理申請、辦理發(fā)證等環(huán)節(jié)在窗口“一站式”服務(wù)的目標。發(fā)放了“辦事須知卡”和“辦事流程卡”，公開衛(wèi)生行政審批的項目名稱、設(shè)定依據(jù)、審批標準、辦理程序及承諾時限等內(nèi)容，方便群眾的查閱，接受群眾的監(jiān)督。同時以創(chuàng)建標準化窗口活動為載體，積極完善窗口的各項管理臺帳，規(guī)范開具業(yè)務(wù)受理通知書，規(guī)范檔案管理，正確使用中心審批辦件管理系統(tǒng)，強化窗口的內(nèi)部管理，各項審批工作運行有序，做到承諾件一周辦結(jié)，即辦件當場辦結(jié)。衛(wèi)生局窗口沒有超期辦件、違規(guī)辦件情況。（4）認真落實窗口單位領(lǐng)導帶班、職能科室負責人在市行政服務(wù)中心值班制度。根據(jù)市委組織部《關(guān)于進一步加強行政服務(wù)中心窗口工作人員管理意見》要求，及時編排《市行政服務(wù)中心衛(wèi)生窗口帶班領(lǐng)導、職能科室值班表》，各分管領(lǐng)導、職能科室負責人都能按時進行帶班和值班工作，全局執(zhí)行良好。（5）積極參加中心各項服務(wù)工作。衛(wèi)生局窗口嚴格履行各項職責，向中心提出了服務(wù)工作合理化建議。配合中心進行本樓層人員考勤和請銷假管理，組織樓層各窗口工作人員參加中心組織的學習、會議和各項活動。
黨組中心工作，認真履行督查督辦職能，突出抓好領(lǐng)導批辦事項的督辦，抓好各項會議決定的檢查落實，圍繞年度目標任務(wù)，分解細化到責任科室，并抓好督辦工作。
二、工作中存在的不足及原因。
一是理論學習的著眼點不夠高。雖然自己比較注重理論學習，但在運用理論學習成果指導工作、研究解決新形勢下衛(wèi)生改革和發(fā)展還顯得點子不夠多，方法不夠活。
二是服務(wù)發(fā)展、解放思想力度不夠大。在改革開放不斷推進中國特色社會主義建設(shè)條件下，面對出現(xiàn)的新情況、新問題，思想解放的力度夠大，特別是在不斷探索和拓寬為人民群眾服務(wù)的新思路、新方法，不斷拓展聯(lián)系范圍和聯(lián)系質(zhì)量，強化“服務(wù)、保障”職能等方面還存在差距。
三是與時俱進、開拓創(chuàng)新精神不夠強。主要表現(xiàn)在對法律法規(guī)和政策未明確禁止、有利于發(fā)展的，沒有積極探索、實踐和大膽嘗試，在服務(wù)發(fā)展上做得還不夠好，還有一些依賴思想，只做到了有條件順勢而為，未做到無條件造勢而上。
三、下步工作打算及措施。
（一）勤于學習，努力實踐。時代在飛速發(fā)展，社會在不斷進步，不學習就不能把握時代發(fā)展的脈搏，不能跟上社會前進的步伐，也就不能擔負起黨和人民交付的神圣職責。我要認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，認真學習實踐科學發(fā)展觀，這樣可以很好的指導自己的工作，并起到事半功倍的作用；同時運用各種形式，注意零星時間的積累，積極學習歷史、經(jīng)濟、法律等各方面的知識，擴大自己的知識面，提高自己的理論水平。同時要認真虛心地向各級領(lǐng)導、向全體機關(guān)干部，向基層的廣大群眾學習求教，不斷提高自身素質(zhì)和能力。把學習和工作結(jié)合起來，通過學習指導實踐，在實踐中進一步學習。在不斷把握客觀規(guī)律的基礎(chǔ)上，高質(zhì)量推進各項工作。
（二）求真務(wù)實，甘于奉獻。牢固樹立公仆意識，大局意識、努力實踐全心全意為人民服務(wù)的宗旨，立黨為公，執(zhí)政為民，無私奉獻社會。進一步轉(zhuǎn)變作風，把求真務(wù)實的精神落實到每一項工作、每一個環(huán)節(jié)，腳踏實地、扎實苦干，深入基層、深入一線、深入群眾，把工作的著力點放到研究解決經(jīng)濟改革發(fā)展的實際問題上，放到研究解決群眾關(guān)心的“看病貴、看病難”緊迫問題上，放到研究解決衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展中的突出問題上，一步一個腳印、扎扎實實做好各項工作。
衛(wèi)生局個人述職述廉報告篇十
20xx年度，在供水公司的布署及領(lǐng)導下以及水務(wù)建設(shè)工程公司全體員工支持配合下，全年安全生產(chǎn)無事故， 工作氛圍積極，內(nèi)部管理水平和外部形象有了質(zhì)的提升。今年1至10月營業(yè)收入17620852.26元，凈利潤977743.35元，繳納稅費917018.55元，用戶安裝接單661單、搶維修接單1282單，機修類接單157單，公司投管工程21單，老舊管網(wǎng)改造工程8單，修繕工程2單、消防栓工程9單。工程公司全體人員及時高效安全的'完成了完成了大部份的施工任務(wù)，部份工程還在緊張的進行中。
（一）、完善工程公司管理制度，加強層層溝通，優(yōu)化各部門的工作效率。
1、公司增設(shè)公開欄，定時公布公示公司各種規(guī)章制度及管理流程，增加管理透明度。
2、為維護公司對外服務(wù)形象，統(tǒng)一施工勞務(wù)分包隊伍夏、冬工裝，標配齊全，并為所有勞務(wù)工人購買意外險。
3、創(chuàng)建應(yīng)急購資庫，嚴格遵循應(yīng)急采購流程，采購項目細分有序，進出分明，各種搶險物資達到70余類。
4、財務(wù)倉庫推行運用u８系統(tǒng)，使備料申請、采購審批、采購管理、材料申領(lǐng)、庫存管理等實現(xiàn)無縫鏈接，更具條理化，各類臺賬自動生成，查詢方便，大大提高了效率及準確性。
（二）、加強管理，明確職責，增強服務(wù)意識，提高效率。
1、加快用戶安裝結(jié)算流程。
2、提高搶維修時效性，實行24小時分班嚴陣以待，不管上下班、節(jié)假日，不論天氣惡劣與否都能及時修復。
3、抓好機修修繕工作管理，積極尋求外部人力資源來協(xié)作完成較復雜的機電維修任務(wù)。
（三）、工程施工項目完成3000萬。
1、落實老舊管網(wǎng)報備項目的各個環(huán)節(jié)工作，嚴控各個工程的質(zhì)量管理，認真聽取老舊管網(wǎng)改造片區(qū)村民訴求并及時給予解決。
2、對片區(qū)內(nèi)非不銹鋼表箱進行集中更換。
3、對外承接樓盤給水項目（恒大、萬科、世茂），實行分區(qū)計量，在線水質(zhì)監(jiān)測。
1、加強安全檢查與日常工作中的安全管理，嚴格落實安全生產(chǎn)的各項相關(guān)規(guī)定和要求，深入開展安全生產(chǎn)標準化建設(shè)。
2、按規(guī)范要求對、用戶報裝、搶維修中使用的管材、設(shè)備采購嚴格把控，所用管材均符合涉及飲用水安全許可標準，在新建管道投入使用前、通水前的消毒清洗，以確保公司提出的優(yōu)質(zhì)、安全供水。
3、加強對現(xiàn)場施工人員，綜合隊駕駛員，車輛，工具倉庫，電焊車間的安全管理，勤檢查，勤管理，發(fā)現(xiàn)問題立即整改，強調(diào)大家要把安全意識帶到工作中，防止因工作疏忽造成安全生產(chǎn)責任事故。
衛(wèi)生局個人述職述廉報告篇十一
積極圍繞區(qū)委中心工作，充分發(fā)揮參謀助手和綜合協(xié)調(diào)作用，不斷提高辦文、辦會、辦事等各項工作水平。一是不斷提升綜合文字水平。高質(zhì)量、高效率地完成領(lǐng)導講話、會議材料等文稿的起草和審定任務(wù)。先后統(tǒng)籌起草區(qū)委六屆八次、九次全委會議，全區(qū)經(jīng)濟工作會議、舊城改造暨拆遷工作大會、創(chuàng)先爭優(yōu)活動推進會、教育工作會議等全區(qū)重大會議領(lǐng)導講話以及各類文稿70余篇;撰寫《城市，讓生活更幸?！聟^(qū)發(fā)展戰(zhàn)略研究》、《新區(qū)建設(shè)對城市化建設(shè)的啟示》等署名理章10篇;編發(fā)區(qū)委常委會、區(qū)四套班子會議等會議紀要7期、書記辦公紀要2期。二是及時做好信息上報工作。加強信息搜集、整理和報送工作，截至目前，共上報各類信息2800余篇，基層建議80余條，有6條信息得到市委劉永忠書記批示，批示數(shù)量居各縣區(qū)之首，其中《加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)型搶占江北動漫產(chǎn)業(yè)發(fā)展高地》、《區(qū)打造城市“綠脈”全力建設(shè)綠色宜居的生態(tài)新城區(qū)》兩條批示，區(qū)委主要領(lǐng)導要求印發(fā)全區(qū)予以學習貫徹。省委辦公廳《領(lǐng)導言論》采用2篇，市級采用各類信息300余條。同時堅持做好每日手機報信息的采集和上報工作。
二、強化措施，建設(shè)廉潔高效的領(lǐng)導班子。
一年來，辦公室支部領(lǐng)導班子嚴格執(zhí)行《廉政準則》，認真履行黨風廉政建設(shè)職責，切實做好從源頭上預(yù)防和管理腐敗工作，不斷強化廉政自律意識。一是加強領(lǐng)導，確保黨風廉政建設(shè)責任制及懲防體系建設(shè)落到實處。年初，在區(qū)委領(lǐng)導下，將黨風廉政建設(shè)工作納入支部整體工作計劃中，與各項工作同部署，同落實。按照市委、區(qū)委、區(qū)紀檢委的部署要求，結(jié)合工作實際，逐項細化分解了責任制內(nèi)容和懲防體系建設(shè)目標任務(wù)，進一步明確了責任部門、責任領(lǐng)導及相關(guān)責任人員，制定了嚴格的獎懲制度，做到人人肩上有擔子，形成了齊抓共管的良好局面，黨風廉政建設(shè)責任制和懲防體系建設(shè)得到全面落實。二是提高認識，著力加強廉潔自律的教育。加強思想政管理論學習，提高領(lǐng)導班子素質(zhì)，是做好黨風廉政建設(shè)的前提和基礎(chǔ)。支部定期組織領(lǐng)導班子成員對《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《廉政準則》等廉政法律、法規(guī)、政策進行學習，自覺運用所學理論來指導黨風廉政建設(shè)工作，強化自我約束，抵制各種腐朽思想和不良風氣的侵蝕。同時，從強化管理入手，在辦公室及所屬科室開展黨風、黨紀和廉政教育。三是強化治本，從源頭上做好預(yù)防工作。區(qū)委辦支部的工作性質(zhì)，對全體人員的作風提出了更嚴、更高的要求，我們在嚴格工作紀律，強化團結(jié)協(xié)作意識的同時，要求每位同志，特別是領(lǐng)導班子成員認真學習貫徹《廉政準則》，嚴格執(zhí)行“八個方面不準和52個不準”，自覺抵制和拒收饋贈禮品，嚴禁為家屬子女、親戚朋友和身邊工作人員以權(quán)謀私，保持勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的優(yōu)良作風，努力樹好個人形象。
三、堅持學習，不斷提升班子整體素質(zhì)。
圍繞不斷提升領(lǐng)導班子整體素質(zhì)，更好地履行部門工作職責，我們牢固樹立全員學習、終身學習的理念，積極推動學習型領(lǐng)導班子和學習型團隊建設(shè)。一是嚴格學習制度。年初制定全年班子政管理論學習計劃，確定學習專題，定期召開理論學習會，學習黨的理論著作，中心各項方針政策，各級領(lǐng)導重要講話，及時傳達學習黨的xx屆五中全會精神，不斷提高全辦人員的政管理論素養(yǎng)。進一步強化學習制度，確保政管理論學習制度化、規(guī)范化、深化化。二是注意聯(lián)系實際。一直堅持和弘揚理論聯(lián)系實際的良好學風，緊密聯(lián)系新的形勢發(fā)展，把學習理論與工作實際結(jié)合起來，經(jīng)常召開辦公室例會，組織學習《秘書工作》、《保密工作》等專業(yè)刊物，做到學用結(jié)合，學有所獲。并結(jié)合工作實際，為辦公室人員赴上海、南京等地參加交流學習創(chuàng)造條件，進一步提高全辦人員業(yè)務(wù)水平。
四、依法行政，切實推進效能建設(shè)。
制定“五五”普法學習工作計劃，組織支部領(lǐng)導班子成員集中學法，系統(tǒng)學習了《行政訴訟法》、《行政許可法》等法律法規(guī)，認真完成《“五五”普法習題集》，同時把集中學習與自學相結(jié)合，使班子成員帶頭學法、懂法、用法，自覺運用法律武器指導工作實踐，化解矛盾問題。在日常工作中，凡遇重大事項，特別是觸及責任制有關(guān)內(nèi)容，班子內(nèi)部嚴格遵循集體討論民主決策，收到了滿意的效果。施行重大事項公開、民主制度，嚴格執(zhí)行區(qū)委區(qū)政府集中采購規(guī)定，健全內(nèi)部制度，厲行節(jié)約，反對浪費。
一年來，我們在人手緊、任務(wù)重、要求高的情況下，圓滿完成辦公室各項工作任務(wù)，取得了較好的成績。但是我們也蘇醒地認識到，這些成績與領(lǐng)導的期望相比，與崗位職責的要求相比，與兄弟單位的成績相比，還有不少差距，在今后的工作中，我們必須更加嚴格要求自己，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，努力把各項工作做得更細致、更扎實、更有成效。
衛(wèi)生局個人述職述廉報告篇十二
xx年以來，我在市政協(xié)主席會議和分管主席領(lǐng)導下，以經(jīng)濟建設(shè)為中心，以服務(wù)大局為重點，以履行職能為己任，按照市政協(xié)會xx年工作要點的安排，積極組織經(jīng)濟界委員，認真履行政治協(xié)商、民主監(jiān)督、參政議政主要職能，圓滿完成了今年的工作計劃，為推進朝陽的經(jīng)濟和社會發(fā)展做出了積極的貢獻。
去年下半年，朝陽遭受了歷史罕見的嚴重旱災(zāi)侵襲，陳書記當時就提出了要實施每個自然村有一口深水井、全市農(nóng)村戶均一棟保護地大棚的“兩個一工程”的工作目標，今年年初省政府作出了支持朝陽建設(shè)百萬畝設(shè)施農(nóng)業(yè)的重大決策，決定給予朝陽10億資金的扶持。省、市兩級的決策，都把焦點指向了設(shè)施農(nóng)業(yè)，確立這樣的焦點，主要考慮的就是立足當前，著眼長遠，加快解決朝陽的“三農(nóng)”難題。市政協(xié)在年初制定工作要點時，也提出今年要籌辦一次推進朝陽保護地發(fā)展的專題會議，正好和市政府的工作重點不謀而合。根據(jù)的總體部署和市政協(xié)年初的工作安排，確定了市政協(xié)九屆六次專題會議的中心議題，就是圍繞推進全市設(shè)施農(nóng)業(yè)發(fā)展問題參政議政、建言獻策，同時責成經(jīng)濟委具體籌辦這次會議。為了籌辦好這次會議，我們認真研究起草了《市政協(xié)九屆六次會議籌備工作方案》，研究確定了xx個方面的重點調(diào)研課題，分別召開了市政協(xié)各專委會、各民主黨派工商聯(lián)和各縣市區(qū)政協(xié)經(jīng)濟委主任會議，協(xié)調(diào)落實了調(diào)研題目。我積極協(xié)調(diào)市政協(xié)各專委、各縣(市)區(qū)政協(xié)和各民主黨派工商聯(lián)，圍繞各自的調(diào)研課題深入開展了相關(guān)調(diào)研活動，共形成了xx份建言獻策材料，圍繞發(fā)展設(shè)施農(nóng)業(yè)面臨和需要解決的問題，從不同側(cè)面提出了許多有價值的意見和建議。
我對這些建言獻策材料進行了認真的審核修改完善，提交會議進行了大會發(fā)言。同時我代表市政協(xié)經(jīng)濟委和市工商聯(lián)，也做了大會發(fā)言，提出了加強天氣預(yù)報工作的意見和建議，受到了與會市領(lǐng)導的肯定和好評。我們還組成綜合調(diào)研組，在主管副主席的帶領(lǐng)下，深入到各縣(市)區(qū)和市直有關(guān)部門，對全市設(shè)施農(nóng)業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀和存在問題進行了全面視察和深入的調(diào)查研究。通過視察和調(diào)研活動，了解到朝陽發(fā)展設(shè)施農(nóng)業(yè)面臨的困難和問題，既有思想認識問題，如有些干部群眾有畏難情緒，覺得用一年時間完成過去xx年20年完成的工作量，擔心完不成任務(wù)。也有實際存在的一些困難，如建設(shè)資金特別是配套資金不足，育苗設(shè)施不足，個別地方還存在建設(shè)用地不足和水資源不足等。在朝陽這樣一個農(nóng)村比重大、經(jīng)濟總量小的地區(qū)，大力發(fā)展設(shè)施農(nóng)業(yè)，對于盡快富裕農(nóng)民，提高農(nóng)民收入和消費水平，拉動二、三產(chǎn)業(yè)，提高產(chǎn)業(yè)化、工業(yè)化、城市化水平，都有著特殊的深刻意義。所以，我們根據(jù)設(shè)施農(nóng)業(yè)建設(shè)中存在的一些問題和任務(wù)的需要，起草形成了《市政協(xié)九屆六次常務(wù)委員會關(guān)于推進設(shè)施農(nóng)業(yè)發(fā)展若干問題的建議案》。該《建議案》從“堅定信心，強力推進設(shè)施農(nóng)業(yè)建設(shè)，為全市人民謀福祉”、“以市場建設(shè)為中心，構(gòu)建設(shè)施農(nóng)業(yè)產(chǎn)品的集散中心和市場體系”、“以全面覆蓋服務(wù)到棚為標準，完善設(shè)施農(nóng)業(yè)的技術(shù)服務(wù)體系”、“以促進土地合理流轉(zhuǎn)為手段，加速設(shè)施農(nóng)業(yè)規(guī)模化發(fā)展”、“以發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作社為紐帶，提高農(nóng)民發(fā)展設(shè)施農(nóng)業(yè)的組織化程度”五大方面，提出了23條有益的意見和建議。
陳書記在會議上的講話中，對市政協(xié)本次會和《建議案》給予充分肯定和高度評價，他指出：“圍繞打勝百萬畝設(shè)施農(nóng)業(yè)建設(shè)攻堅戰(zhàn)，市政協(xié)積極作為、靠前參與，組織各位委員進行了大量的調(diào)查研究工作，形成了關(guān)于推進設(shè)施農(nóng)業(yè)發(fā)展若干問題的建議案和xx份很有份量的專題建議報告，對于百萬畝設(shè)施農(nóng)業(yè)建設(shè)必將產(chǎn)生重大推動作用。對于這份沉甸甸的建議成果，是滿意的?！彼蟆笆姓笆兄庇嘘P(guān)部門要對政協(xié)建議案和xx份建議報告認真研究、積極采納，并及早轉(zhuǎn)化為推動設(shè)施農(nóng)業(yè)建設(shè)的決策，促使這些建議加快物化為設(shè)施農(nóng)業(yè)建設(shè)的工作成果。”會后市政府批轉(zhuǎn)了該《建議案》，要求各地認真采納落實。在市政府的堅強領(lǐng)導下，經(jīng)過全市上下的合力攻堅，全市設(shè)施農(nóng)業(yè)建設(shè)呈現(xiàn)蓬勃發(fā)展的大好局面。各地鼓勵激勵政策到位，突出建設(shè)規(guī)模，發(fā)展形勢多樣，推進勢頭強勁。到今年xx月，全市各地調(diào)整土地82.5 萬畝，完成標準大棚墻體46.4 萬畝，其中投入生產(chǎn)的30余萬畝，總計完成投產(chǎn)的51.8萬畝，現(xiàn)在準備再建墻體20萬畝，到今年年底共完成調(diào)地100萬畝。
朝陽屬于農(nóng)業(yè)大市，解決三農(nóng)問題一直是市政府高度重視的重點工作。特別是今年省政府作出了支持朝陽建設(shè)百萬畝設(shè)施農(nóng)業(yè)的重大決策，迅速成為全市上下的高度共識。解決“三農(nóng)”難題，必須首先解決農(nóng)民的穩(wěn)定增收問題，而設(shè)施農(nóng)業(yè)正是既能長遠避災(zāi)、又能促進農(nóng)民增收的首要選擇，是擺脫農(nóng)業(yè)“靠天吃飯”困境的首選路徑。解決“三農(nóng)”難題，必須探求用工業(yè)化、城鎮(zhèn)化減少農(nóng)民的治本之策，而設(shè)施農(nóng)業(yè)正是促進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)與工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、服務(wù)業(yè)現(xiàn)代化聯(lián)動互動的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)，對于從傳統(tǒng)種植業(yè)中解放生產(chǎn)力、推動富余勞動力向工業(yè)、向城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移具有重要的促進作用。解決“三農(nóng)”難題，必須走發(fā)揮優(yōu)勢、轉(zhuǎn)變農(nóng)業(yè)發(fā)展方式的科學發(fā)展之路，而設(shè)施農(nóng)業(yè)所具有的集約化生產(chǎn)、規(guī)?；⒌奶攸c，正是發(fā)揮朝陽區(qū)位優(yōu)勢、交通優(yōu)勢、土地優(yōu)勢特別是氣候資源優(yōu)勢，顛覆傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式的一次歷史性革命。由此可以得出一個結(jié)論，在朝陽關(guān)注“三農(nóng)”，首先必須關(guān)注設(shè)施農(nóng)業(yè)。
為學習借鑒先進地區(qū)發(fā)展設(shè)施農(nóng)業(yè)的先進經(jīng)驗，以推進我市今年100萬畝設(shè)施農(nóng)業(yè)建設(shè)進程，我們組織部分政協(xié)委員，在市政協(xié)有關(guān)領(lǐng)導帶領(lǐng)下，于xx年5月中下旬，先后赴河南、河北、山東、江蘇四省一些市、縣進行了考察學習。先后考察了山東省壽光市的蔬菜博覽園及蔬菜市場、青州市的高檔花卉基地和江蘇省徐州等地的設(shè)施農(nóng)業(yè)，看到了這些地區(qū)以創(chuàng)新求發(fā)展，借優(yōu)勢促發(fā)展，以科技強產(chǎn)業(yè)，以品牌闖市場，以規(guī)模增效益的強勁發(fā)展勢頭。這些地區(qū)農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度大，農(nóng)民積極性高，發(fā)展規(guī)模大，速度快，勢頭猛，許多工作走在了全省乃至全國的前列。相比之下，我市設(shè)施農(nóng)業(yè)的發(fā)展無論是從技術(shù)上、品種結(jié)構(gòu)上、市場開拓上，還是從檔次上、規(guī)模上都存在很多問題與差距，外地的許多新鮮經(jīng)驗非常值得我們認真學習和借鑒。
回來后，我們研究起草了《關(guān)于冀、魯、豫、蘇等地設(shè)施農(nóng)業(yè)發(fā)展情況的考察報告》，《報告》介紹了外地發(fā)展設(shè)施農(nóng)業(yè)的主要做法和先進經(jīng)驗，從“必須堅定不移地解放思想，用工業(yè)化經(jīng)營的方式推動農(nóng)業(yè)發(fā)展”、“必須加快農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐，創(chuàng)新農(nóng)業(yè)發(fā)展新格局”、“必須培育農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)，拉動高效農(nóng)業(yè)規(guī)?；焖侔l(fā)展”、“必須加強市場開拓，擴大農(nóng)產(chǎn)品銷售領(lǐng)域”、“必須加大土地流轉(zhuǎn)力度，充分發(fā)揮專業(yè)經(jīng)濟合作組織的作用”、“必須高度重視技術(shù)創(chuàng)新，培育新的經(jīng)濟增長點”、“必須推行農(nóng)業(yè)標準化生產(chǎn)，提高農(nóng)產(chǎn)品市場競爭”、“必須強化政府的服務(wù)職能，營造設(shè)施農(nóng)業(yè)發(fā)展的良好環(huán)境”等八個方面提出了意見和建議，并以市政協(xié)辦公室文件名義報送市政府，為促進朝陽設(shè)施農(nóng)業(yè)發(fā)展提供了重要參考依據(jù)。
組織經(jīng)濟界委員開展調(diào)查視察活動，為委員知情出力創(chuàng)造條件，是發(fā)揮委員主體作用、履行專委會職能的重要途徑和重點工作。一年來，我們多次組織經(jīng)濟界委員到政府有關(guān)部門和委員企業(yè)調(diào)查視察，了解和聽取基層委員的意見和呼聲，反映社情民意，收到了較好效果。同時認真做好兄弟市政協(xié)來朝考察的接待工作。參加了市政府有關(guān)工作會議。撰寫了一些委員提案。參加了市政協(xié)會及機關(guān)的有關(guān)會議和活動。
20xx年，市政協(xié)經(jīng)濟委要在今年工作的基礎(chǔ)上，繼續(xù)圍繞全市經(jīng)濟建設(shè)大局，按照市政協(xié)會的統(tǒng)一部署，開展好經(jīng)濟委新一年的工作。初步研究做好以下幾項工作：一是對今年市政協(xié)九屆六次專題會《建議案》的落實情況進行跟蹤視察，繼續(xù)為設(shè)施農(nóng)業(yè)發(fā)展建言獻策;二是組織經(jīng)濟界委員對朝陽新農(nóng)村建設(shè)情況進行調(diào)研，形成調(diào)研報告，提出意見和建議;三是根據(jù)市政協(xié)會工作要點，選擇有關(guān)課題，籌辦一次專題會議;四是組織好委員活動，加強與縣市區(qū)政協(xié)經(jīng)濟委的工作聯(lián)系。
衛(wèi)生局個人述職述廉報告篇十三
大家上午好！我代表xx工商所向再做各位作述職述廉報告，請給予評議。
我們本著換位思考的服務(wù)意識，時時處處為業(yè)戶著想，努力改善服務(wù)質(zhì)量。所內(nèi)實行了首辦負責制、首訪回饋制，對交通不便的農(nóng)村和偏遠地方的經(jīng)營者，在資料齊全合法的情況下，努力做到當天受理、當天發(fā)照，不讓經(jīng)營者跑第二趟。在受理的過程中，工作人員及時向經(jīng)營者提醒其經(jīng)營過程中應(yīng)該注意的事項，使經(jīng)營者做到營業(yè)前懂法、經(jīng)營中守法。在今年驗照期間，為方便經(jīng)營者，我所主動到xx物流園區(qū)，開展集中受理驗照業(yè)務(wù)，受到了廣大經(jīng)營者的好評。今年以來，在轄區(qū)內(nèi)新發(fā)展個體業(yè)戶301戶，為各類企業(yè)辦理屬地認領(lǐng)47戶，為個體經(jīng)營業(yè)戶辦理年檢驗照510戶，受理變更登記112戶，注銷52戶。
組織所里同志認真學習法律法規(guī)和廉潔自律各項規(guī)定，提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。圍繞紀律作風建設(shè)，認真開展“百千萬”大走訪活動，推行“隨案”“隨照”回訪制度。積極參加省市局為紀念建黨90周年系列活動，使所里同志得到鍛煉和提高。
會贏得領(lǐng)導的信任，業(yè)戶的滿意。
最后，祝大家身體健康，萬事如意！謝謝大家。
衛(wèi)生局個人述職述廉報告篇十四
根據(jù)考核要求，現(xiàn)將本人一年來的履職、廉潔情況向大家報告如下，敬請評議：
為適應(yīng)新形勢下專賣工作需要，我始終把學習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。在政治理論學習方面，結(jié)合年初的群眾路線教育實踐活動，認真學習相關(guān)理論書籍，做好學習筆記，撰寫學習心得，深層次地查找自身存在的缺點和不足，制定切實可行整改措施，轉(zhuǎn)變工作作風，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，不斷提升自身的政治理論素養(yǎng)。在業(yè)務(wù)理論方面，堅持加強煙草專賣法律法規(guī)等業(yè)務(wù)知識，不斷更新知識結(jié)構(gòu)，拓寬知識層面，提高理論層次，增強自身能力，堅持把理論與實踐的結(jié)合，不斷地提升自身的業(yè)務(wù)水平。
根據(jù)分工我主要負責辦公室、專賣、內(nèi)管和法制等工作，一年來堅持圍繞單位的中心工作，創(chuàng)新工作思路，較好的完成各項工作任務(wù)。
一是專賣工作再上新臺階。在市場監(jiān)管上：圍繞市局要求，結(jié)合今年卷煙銷售形勢，不斷加強對本地市場的監(jiān)管力度，認真開展了“閃電15號、16號行動”，堅持“零容忍”態(tài)度，通過“拉網(wǎng)式”、“地毯式”等方式，加大對主要商業(yè)街區(qū)、車站等重點區(qū)域及重點商戶進行反復查、查反復，全力凈化卷煙市場環(huán)境。隊伍建設(shè)上：根據(jù)《淮安市煙草專賣局專賣管理隊伍素質(zhì)提升工作方案》要求，加強對專賣人員的業(yè)務(wù)培訓，每個月組織月度自學及測試。認真開展專賣管理人員紀律作風整頓活動，加強專賣人員的廉政教育和執(zhí)法風險教育，不斷提升專賣人員執(zhí)法水平。
二是內(nèi)部監(jiān)管再出新成效。認真開展內(nèi)部監(jiān)管工作，深入探討和創(chuàng)新內(nèi)部監(jiān)管網(wǎng)格化模式，實行“全員、全過程、全方位、全覆蓋”網(wǎng)格化監(jiān)督，逐漸形成和完善內(nèi)部監(jiān)管的長效機制。拓寬內(nèi)部監(jiān)管的監(jiān)督范圍和職能，把內(nèi)部監(jiān)管工作從規(guī)范經(jīng)營管理延伸到對專賣人員的執(zhí)法行為、罰沒物資管理、舉報獎勵的領(lǐng)取、單位的三項工作、基礎(chǔ)管理等方面的工作，行成周密的內(nèi)部監(jiān)管機制。進一步加強對職工親屬店的監(jiān)管，清理夫妻店。
三是基礎(chǔ)管理再現(xiàn)新氣象。在分管的辦公室工作中，組織好上傳下達及日常后勤服務(wù)保障工作，積極加強組織協(xié)調(diào)協(xié)調(diào)。日常工作中，堅持從全局出發(fā)，以大局為重，履行自己的職責，維護全局的利益。始終把對上負責與對員工負責相結(jié)合，堅決維護班子團結(jié)，擺正自己的位置，積極協(xié)助一把手抓好各項工作，遇事不推諉、不扯皮，做到齊心協(xié)力、步調(diào)一致。對分管的具體工作盡量做到精心策劃，統(tǒng)籌把握，合理安排，堅持重實際、務(wù)實事、求實效，有效地推動了各項管理工作有序推進。認真帶好隊伍，增進同事之間的團結(jié)協(xié)作，努力營造一種“尊重、互愛、團結(jié)、協(xié)作、和諧”的工作氛圍。
今年以來，我始終保持清醒的頭腦和清正廉潔的作風，在工作中，處處嚴格要求自己，做到不以煙謀私、以權(quán)謀私，嚴格執(zhí)行中央的八項規(guī)定的要求，嚴格執(zhí)行行業(yè)以單位的各項規(guī)章制度和要求，認真抓好分管范圍內(nèi)黨風廉政建設(shè)工作，自覺接受大家監(jiān)督，始終做到慎獨、慎初、慎微。根據(jù)市局要求，認真開展開展“黨員思廉”讀書活動。通過讀書活動，樹立以學明志、以學養(yǎng)德、以學促廉的風尚，筑牢自身拒腐防變的思想防線，堅持做到常思貪欲之害，常懷律己之心，常排非分之念，常修為仕之德，輕名利、遠是非、正心態(tài)，努力做好清正廉潔、勤政廉政的表率作用。今年以來無不廉潔行為。
回顧一年來的工作，我清醒地感受到自己在以下幾個方面做得還不夠，主要表現(xiàn)在：一是學習還不夠扎實，政治理論和業(yè)務(wù)水平還有待進一步提升；二是創(chuàng)新還不夠新穎，創(chuàng)新的思路、能力和水平離要求還有一定的差距。三是要求還不夠嚴格，有時對工作還停留在布置上，不能更深入的去跟蹤落實，距離工作要求還有一定的差距。
針對以上存在的不足和問題，在今后的工作中我將努力加以改進，進一步加強學習，不斷地提升自己的綜合素質(zhì)；進一步轉(zhuǎn)變作風，扎實穩(wěn)妥地做好本職工作；進一步開拓創(chuàng)新，不斷推進各項工作爭先創(chuàng)優(yōu)，進一步強化自律，努力做好黨員干部表率作用，為淮安區(qū)煙草又好又快發(fā)展作出應(yīng)盡的努力。
衛(wèi)生局個人述職述廉報告篇十五
各位代表，各位同事們：
大家好!
20xx年，我主要負責分管安全保衛(wèi)、公車管理、機關(guān)食堂管理的工作任務(wù)，在班子成員的支持下和分管科室全體同志的共同努力下，全面完成了全年分管的工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年來崗位職責、廉潔自律等方面情景匯報如下：
堅持局“兩學一做”、學習例會等學習教育管理制度，經(jīng)過參加集中學習、組織討論、黨員大講堂和自主學習等方式，堅持正確的人生觀、世界觀。
(一)安全保衛(wèi)。一是在安全維穩(wěn)方面，按照我局“以人為本、安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，認真落實旗委、政府關(guān)于安全生產(chǎn)的總體工作要求，進取組織開展各項安全宣傳、教育、隱患排查、督查治理等安全工作，對管轄集中辦公樓的消防系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)、電梯等專業(yè)設(shè)備由專業(yè)人員每月進行2次檢查保養(yǎng)，同時對黨政大樓和創(chuàng)業(yè)大廈監(jiān)控系統(tǒng)進行了升級改造，實現(xiàn)管轄集中辦公大樓全年無安全、消防事故發(fā)生，圓滿完成黨政大樓及其管轄集中辦公大樓的安全維穩(wěn)工作;二是在綜合治理方面，對所有管轄集中辦公大樓實行24小時值班巡邏制度，嚴格執(zhí)行來客來訪登記制度(共計接訪5人以下來訪人員50次240人，5人以上來訪人員20次450人)，同時對黨政大樓和附屬樓地庫門禁系統(tǒng)進行了升級改造，為集中辦公大樓的安全供給了有力保障。
(二)公車管理。嚴格把控公務(wù)用車調(diào)配治理關(guān)，切實做好公務(wù)用車“用車審批”、“一車一賬”、“三定一公開”、“節(jié)假日封?！?、“標識化管理”、“購置審批”等管理制度，不斷加強公務(wù)用車管理工作，嚴禁公車私用，私車公養(yǎng)。同時嚴格按照上級文件要求，做好公務(wù)用車改革后續(xù)工作。一是在做好公務(wù)用車購置審批和調(diào)配等日常工作同時，全力配合旗債務(wù)中心做好車輛拍賣處置工作，20xx年共拍賣處置車輛13臺;二是完成汽車租賃信息化管理服務(wù)平臺的建設(shè)工作，順利的保障了車改過渡期內(nèi)，行政、企事業(yè)單位公務(wù)出行車輛的有償服務(wù)工作;三是完成我旗公務(wù)交通補貼發(fā)放工作。
(三)機關(guān)食堂管理。20xx年下半年本人開始負責分管機關(guān)食堂日常管理。一是提升機關(guān)食堂服務(wù)理念，組織食堂工作人員進行系統(tǒng)培訓，保證了飯菜品質(zhì)和種類，讓就餐人員吃的舒心、放心;二是拓展原材料采購渠道，做到貨比三家，保證物美價廉;三是嚴格執(zhí)行餐飲行業(yè)各項管理規(guī)章制度，確保機關(guān)食堂食品安全得到保障。
進取經(jīng)過集中學和自主學的方式，認真學習黨紀條規(guī)，黨建主題展活動和全旗警示教育大會，堅持“一崗雙責”制度，簽訂黨風廉政建設(shè)職責狀讓，讓自我時刻熟知黨紀條規(guī)，思想上警鐘長鳴，提高廉政勤政的思想意識，在遵守廉潔自律上，做到嚴于律已，以身作則，并在日常工作和生活中能夠嚴格要求自我，認真遵守黨紀法規(guī)和領(lǐng)導干部廉潔自律各項規(guī)定。
在公車管理方面，對公車督查力度不夠，收到了有關(guān)公車私用的反映情景。
制定出臺旗公務(wù)用車使用管理情景督查整治方案，對全旗各單位使用的公務(wù)用車執(zhí)行“用車審批”、“一車一賬”、“三定一公開”、“節(jié)假日封?！?、“標識化管理”、“購置審批”等管理制度和違規(guī)使用公務(wù)用車進行督查整治。對有公車私用、私車公養(yǎng)等違規(guī)使用公務(wù)用車情景，要求限期進行整改。
今后公車辦將根據(jù)出臺的旗公務(wù)用車使用管理情景督查整治方案，構(gòu)成長效管理機制，不定期對全旗公務(wù)用車使用管理進行督查整治。
以上是我的述職，不到之處請大家批評指正。
此致
敬禮!
衛(wèi)生局個人述職述廉報告篇十六
各位代表、同志們：
現(xiàn)在，我向大會報告工作，請審議。
一、工作回顧。
是極不平凡的一年。一年來，在省市公司的正確領(lǐng)導下，緊緊依靠市委、市政府，緊密團結(jié)帶領(lǐng)全局員工，在圓滿完成抗冰搶險、抗震救災(zāi)和奧運保電工作任務(wù)的同時，扎實工作，埋頭苦干，求實創(chuàng)新，狠抓落實，較好地完成了各項工作任務(wù)。電網(wǎng)建設(shè)取得新突破，安全生產(chǎn)保持良好局面，經(jīng)營管理水平進一步提高，供電量保持平穩(wěn)增長，優(yōu)質(zhì)服務(wù)、行風建設(shè)及黨建工作取得新成就。，繼續(xù)保持省委、省政府“文明單位”稱號，被省工會授予“模范職工之家”稱號，被6666市委、市政府授予“精神文明建設(shè)工作先進集體”、“新農(nóng)民工程工作先進集體”、“企業(yè)文化建設(shè)先進單位”、“抗震救災(zāi)先進基層黨組織”稱號，被市委授予“先進基層黨組織”、“抗震救災(zāi)先進基層黨組織”榮譽稱號，在民主評議行風工作中，獲得第一名。
（一）、加大安全監(jiān)控力度，夯實一流基礎(chǔ)，安全生產(chǎn)呈現(xiàn)新局面。
安全生產(chǎn)是一切工作的前提和基礎(chǔ)。一年來，認真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的工作方針，嚴格按照“誰主管，誰負責”的原則，層層落實責任，層層傳遞壓力，實現(xiàn)了責任落實、制度執(zhí)行和監(jiān)督考核“三到位”，確保了電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行。一是抓體系建設(shè)。完善了安全工作網(wǎng)絡(luò)和各項規(guī)章制度，簽訂了《安全生產(chǎn)責任狀》。二是抓規(guī)范操作。按照作業(yè)現(xiàn)場標準化要求，在全局推行了標準化作業(yè)管理，以王井35kv變電站春檢預(yù)試標準化作業(yè)現(xiàn)場為示范，組織人員進行觀摩，提升了標準化作業(yè)管理水平。三是抓督導檢查。把施工現(xiàn)場作為監(jiān)管重點，局領(lǐng)導班子經(jīng)常帶領(lǐng)有關(guān)人員，深入施工一線檢查指導，對魏橋、唐奉110kv變電站配套切改工程及寺莊35kv變電站、魯花專線等重點工程，全面進行督導檢查，確保了工程順利開展。四是抓安全宣傳。以開展“安全用電宣傳月”活動為載體，進廠區(qū)、進農(nóng)村、進學校、進社區(qū)，放映安全用電宣傳片214場，發(fā)放安全生產(chǎn)知識畫冊5.5萬冊，安全用電宣傳品2萬份，使安全用電、依法用電意識深入人心。五抓奧運保電。奧運期間，我們把安全穩(wěn)定供電，作為壓倒一切的政治任務(wù)，多次召開會議進行專題研究，成立了領(lǐng)導小組，制定了工作方案，明確了各部門職責和任務(wù)。在工作中嚴格執(zhí)行值班制度、門衛(wèi)制度、重大事項報告制度等一系列規(guī)章制度，將調(diào)度中心、光纜通信、變電站和線路作為重點防范目標，局領(lǐng)導晝夜檢查、現(xiàn)場辦公，廣大員工全面排查，全天值守，確保了奧運保電任務(wù)的圓滿完成。由于成績突出，我局有3個單位和17名同志受到6666電業(yè)局表彰。
（二）、創(chuàng)新營銷管理模式，實現(xiàn)一流業(yè)績，經(jīng)營效益得到新提升。
在全球金融危機不利因素影響下，在奧運保電工作任務(wù)異常繁重的情況下，我們嚴格按照年初的工作部署，通過規(guī)范管理、增供擴銷、挖潛增效，較好地完成了年初制定的各項經(jīng)營指標，供電量再創(chuàng)新高，境內(nèi)供電量達8.5億千瓦時，其中我局完成供電量4.8億千瓦時，同比增長3.7%，售電量完成4.5億千瓦時，同比增長3.9%；綜合線損率完成為6.5%，同比下降2.4個百分點，電費回收全部結(jié)零；經(jīng)濟效益穩(wěn)步增長，主營業(yè)務(wù)收入完成2.02億元，同比增長1.96%，利稅完成1637萬元。一是加強線損管理，提升經(jīng)濟效益。進一步完善線損分析例會制度，每月召開線損分析會，對個別線損較高的線路和臺區(qū)詳細解剖，查找問題、分析原因、解決問題。通過完善線損考核指標、加大獎懲力度等措施，確保了降損增效。二是創(chuàng)新營銷管理，推進抄核收分離。本著“先高壓、后低壓”的原則，將位橋供電所作為試點，先期開展抄核收分離工作。組織人員對位橋供電所10kv表計進行了校驗、核對、建檔、條形碼粘貼和微機錄入，位橋所10kv抄表工作于10月份移交抄表中心，首次實現(xiàn)配變表計集中抄表。三是加強審計工作，規(guī)范工作行為。對13個供電所進行了全面摸底，就電費、維管費收繳、電價執(zhí)行、報表與卡片審核、磁卡表電費收繳、線損指標管理及工資獎金發(fā)放、陳欠電費清理等工作進行了全面審計檢查，供電所工作進一步得到規(guī)范。四是加強表計校檢，提高計量準度。加強對計量器具的定檢、抽檢，及時更新計量器具，有計劃地對35kv變電站出口表及分路表的計量裝置進行周期性校驗，共校驗表計9866塊，電流互感器2376塊，更換不合格電能表295塊、互感器293塊。五是規(guī)范業(yè)擴報裝，努力實現(xiàn)多供。積極引導客戶能源消費方向，培育新的電力增長點，成立業(yè)擴報裝管理小組，規(guī)范業(yè)擴流程，主動上門服務(wù)，全力支持魯花、安華、瑞豐、亞泰、陽煤等重點企業(yè)項目建設(shè)，多次深入現(xiàn)場勘察設(shè)計，研究制訂最佳方案。全年共新增變壓器160臺，新增容量24390kv。六是依靠科技創(chuàng)新，提升管理水平。自主開發(fā)完成了“電費回收系統(tǒng)”，并在市區(qū)供電所[]進行應(yīng)用，方便了市區(qū)居民繳費。積極開展大工業(yè)用戶遠程微機抄錄工作，對今年新增的4戶大工業(yè)用戶先期進行了試點安裝并試運行。
（三）、加快電網(wǎng)建設(shè)步伐，構(gòu)筑一流電網(wǎng)，電網(wǎng)建設(shè)實現(xiàn)新突破。
是我局近年來電網(wǎng)建設(shè)投入最多、工程量最大，任務(wù)最重的一年。一年來，我們始終以建設(shè)堅強電網(wǎng)為目標，積極引資金爭項目，加快電力基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)與改造。新建魏橋110千伏變電站1座，其配套切改工程共計投資414萬元，該站于9月28日正式建成投運；唐奉110kv變電站于10月7日開工建設(shè)，其配套切改工程共投資720萬元，到底基本完成；新建寺莊35kv變電站1座并一次投入運行；投資269萬元完成了溪村、官莊、于科3座35kv變電站二期增容工程，新增容量18550kv。投資150萬元，完成了亞泰、磨頭水泥廠等7條10kv線路新建、改造工作。按照省、市公司部署，結(jié)合創(chuàng)一流工作，投資250多萬元，對15座變電站和19條35kv線路，按標準化要求進行了整改，并于9月28日全部通過了省公司初驗收。
（四）、強化農(nóng)電管理，積極推進供電所標準化建設(shè)，供電所管理水平再上新臺階。
供電所建設(shè)是全局工作的基礎(chǔ)。為此，我們始終把供電所建設(shè)作為重點，以專業(yè)化、標準化、規(guī)范化、制度化建設(shè)為目標，全面提升供電所管理水平。按照“試點先行、以點帶面、全面輔開”的原則，穩(wěn)步推進供電所作業(yè)組織專業(yè)化改革，完成了王井等7個供電所作業(yè)組織專業(yè)化改革，計劃4月底前全部完成其它6個供電所的專業(yè)化改革，使全部供電所達到作業(yè)組織專業(yè)化管理工作要求。
把標準化建設(shè)作為提升精益化管理水平、推進發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的重要手段，全面啟動了班、站、工區(qū)、服務(wù)中心標準化建設(shè)競賽活動，完成了木村、前么頭、王井、辰時、兵曹5個供電所的硬件建設(shè)、內(nèi)部裝飾及標識系統(tǒng)，其中木村所接受了省市公司驗收。結(jié)合創(chuàng)一流工作，加強對供電所標準化督導檢查，完善了檔案資料、工作流程等軟件建設(shè)。以提高供電所員工綜合素質(zhì)為核心，以崗位技能、安全技能為重點，緊密聯(lián)系工作實際，通過內(nèi)部培訓、外出參訓、以考代訓等方式，開展形式多樣的學習培訓工作，促進了員工隊伍技能的提升。
（五）、增強爭先創(chuàng)優(yōu)意識，共創(chuàng)一流企業(yè)，創(chuàng)一流工作取得新進展。
是我局省一流縣級供電企業(yè)創(chuàng)建年。一年來，全局員工按照“思想統(tǒng)一、目標一致、團結(jié)奮進、共同創(chuàng)建”的思路，扎實工作，創(chuàng)一流工作不斷取得新進展。一是加強業(yè)務(wù)學習。在省公司石家莊培訓中心舉辦兩期創(chuàng)一流培訓班后，又多次組織人員到景縣、饒陽、棗強、安平等縣局參觀學習，為創(chuàng)一流工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。二是強化基礎(chǔ)管理。制定完善了各項規(guī)章制度，加強了工作流程控制，特別是加大了線損率、電壓合格率、供電可靠率、負荷預(yù)測、需求側(cè)管理等專業(yè)工作的閉環(huán)管理。三是加大硬件建設(shè)力度。以電網(wǎng)建設(shè)為重點，以農(nóng)網(wǎng)標準化建設(shè)為核心，不斷加大投資力度，推動我局創(chuàng)一流工作邁上了一個新臺階。
（六）、積極履行社會責任，樹立一流形象，優(yōu)質(zhì)服務(wù)、行風建設(shè)再創(chuàng)新佳績。
在行風評比第一名的基礎(chǔ)上，再獲第一名。一年來，我們把踐行“四個服務(wù)”宗旨和落實“三個十條”，作為服務(wù)全市經(jīng)濟發(fā)展，拓展自我發(fā)展空間，樹立一流形象的重要手段，不斷加強電網(wǎng)建設(shè)，積極服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)，全力做好抗冰搶險、抗震救災(zāi)和奧運保電工作。把服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)作為重點，投資170萬元，完成了20個電氣化村的建設(shè)任務(wù)，全部通過驗收；結(jié)合新農(nóng)村電氣化建設(shè)工作，投資20萬元，完成342個配電臺區(qū)的防腐任務(wù)；投資90萬元，建設(shè)標準化臺區(qū)150個；“戶戶持卡”改造全面完成，投資326萬元，完成了1550眼機井的改造工作，共安裝磁卡表1550套及配套設(shè)施，發(fā)放用戶購電卡10475張。以“保奧運供電、創(chuàng)金牌服務(wù)”為主題，先后組織了“激情迎奧運，千里光明行”自行車接力和金牌服務(wù)大走訪活動，通過召開大客戶座談會和客戶走訪、上街宣傳等形式，積極與客戶進行溝通，提升了服務(wù)水平。面對突如其來的冰災(zāi)和地震災(zāi)害，講政治、顧大局，組織全局員工開展了向災(zāi)區(qū)獻愛心捐款活動和捐獻特殊黨費活動，共計為災(zāi)區(qū)捐款17萬元，有力地支持了抗震救災(zāi)和恢復重建工作。
（七）、加強職工素質(zhì)建設(shè)，打造一流隊伍，員工素質(zhì)實現(xiàn)新飛躍。
把加強培訓作為提升員工素質(zhì)的重要途徑，把工作的著力點放在全面提高全員綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能水平上來，多方位、多層次創(chuàng)造良好的教育環(huán)境，努力提高職工隊伍的整體素質(zhì)。積極選派人員參加省市公司組織的各種培訓，在局內(nèi)部大力開展業(yè)務(wù)技能培訓。通過學習培訓，極大調(diào)動了大家立足崗位，提高本領(lǐng)的積極性。在6666農(nóng)電系統(tǒng)第五次qc成果發(fā)布會上我局發(fā)布的《創(chuàng)一流同業(yè)對標系統(tǒng)》，《改進施工流程工藝，提高社會經(jīng)濟效益》兩項成果分別榮獲三等獎和優(yōu)秀獎。
（八）、抓好兩個文明建設(shè)，筑牢一流保障，黨建和精神文明建設(shè)取得新成績。
深入貫徹黨的十七大精神，“七一”前夕聘請省委黨校王建政教授舉辦了“十七大精神”專題講座。定期召開民主生活會和專題民主生活會，每周組織班子成員集中學習，不斷提高班子成員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。開展了“零距離”服務(wù)活動，班子成員每周至少利用一天的時間深入基層、服務(wù)客戶。以創(chuàng)建“四好”班子活動為載體，大力加強領(lǐng)導干部思想、作風和能力建設(shè)。不斷完善黨委民主集中制、政務(wù)公開制度，對于重大事項，嚴格按照程序決策。加強廉政建設(shè)，扎實開展“警示教育年”活動，組織局班子成員、中層干部參加警示教育主題報告會，在局機關(guān)、會議室建起了廉潔文化長廊，廉潔勤政意識進一步加強。
各位代表，同志們，過去的一年，是各項工作任務(wù)異常繁重且高質(zhì)量完成的一年，是企業(yè)取得良好經(jīng)營業(yè)績的一年，是向一流供電企業(yè)邁出堅實步伐的一年，同時又是攻堅克難、重點突破、亮點紛呈的一年。一年來，經(jīng)過廣大員工的共同努力，各項工作取得了輝煌成績，在“一強三優(yōu)”現(xiàn)代企業(yè)建設(shè)的道路上又邁出了重要而關(guān)鍵的一步。這些成績的取得，是上級正確領(lǐng)導的結(jié)果，是全體干部職工同心協(xié)力、團結(jié)奮斗、拼搏奉獻的結(jié)果。在此，向長期支持和關(guān)心電力事業(yè)發(fā)展的6666電業(yè)局領(lǐng)導和市委、市政府領(lǐng)導，表示衷心的感謝！向一年來默默奉獻的全局干部職工表示崇高的敬意！向給予我局工作大力支持的老領(lǐng)導、老同志、職工家屬表示誠摯的謝意！
二、總結(jié)成績，正視不足，深刻認識發(fā)展面臨的形勢與挑戰(zhàn)。
總結(jié)一年來的工作歷程，成績來之不易。我們深深體會到：只有毫不動搖的抓住科學發(fā)展第一要務(wù)，將發(fā)展主動融入經(jīng)濟社會發(fā)展的大局中去，創(chuàng)造性的執(zhí)行省市公司的一系列工作部署，才能更好地提升企業(yè)價值，贏得發(fā)展新局面；只有強化管理，把效益最大化作為企業(yè)的終極目標，才能實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。只有牢牢把握安全穩(wěn)定這一要求，夯實基礎(chǔ)，創(chuàng)新機制，大力推進和諧企業(yè)建設(shè)，才能為企業(yè)加快發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)；只有緊緊依靠廣大員工，培育和弘揚優(yōu)秀企業(yè)文化，實現(xiàn)員工與企業(yè)共成長、同發(fā)展，才能充分發(fā)揮廣大員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，保持加快發(fā)展的強勁動力。
在看到這些成績的同時，我們也應(yīng)清醒的認識到，當前的形勢給企業(yè)發(fā)展帶來較大影響，我們的工作與上級要求相比、與先進的兄弟縣局相比，還存在一定的差距。
——企業(yè)發(fā)展形勢嚴峻。當前，國內(nèi)外經(jīng)濟形勢嚴峻，由美國次貸危機引發(fā)的國際金融危機持續(xù)蔓延。從國內(nèi)來看，受世界經(jīng)濟影響，一此行業(yè)、企業(yè)經(jīng)營困難狀況加劇，特別是電力企業(yè)經(jīng)濟效益下降，發(fā)展面臨嚴峻挑戰(zhàn)。電價矛盾突出；電力需求下滑；城鎮(zhèn)“三年大變樣”涉及大量客戶拆遷改造，欠費風險增加；電網(wǎng)建設(shè)任務(wù)艱巨，安全生產(chǎn)面臨巨大壓力。在復雜形勢下，企業(yè)發(fā)展面臨的不確定因素明顯增多，挑戰(zhàn)前所未有。
——安全形勢面臨新挑戰(zhàn)。生產(chǎn)、基建現(xiàn)場點多面廣，安全管理存在薄弱環(huán)節(jié)，安全生產(chǎn)責任制還需得到有效落實；個別員工責任意識不強，安全意識較差，風險意識淡薄，技能素質(zhì)不高，部分專業(yè)人員相對短缺；農(nóng)網(wǎng)薄弱以及設(shè)備老化的問題依然突出，電網(wǎng)安全風險不容忽視。同時，惡劣天氣、外力破壞引發(fā)的事故時有發(fā)生，直接威脅電網(wǎng)安全。
——精益化管理水平有待提高。管理基礎(chǔ)還比較薄弱，管理手段還不夠先進，精益化管理水平亟待提高；個別單位、部分員工的市場意識和效益觀念不強，成本管理較為粗放，節(jié)約理念尚未形成，厲行勤儉節(jié)約、大力增收節(jié)支、深入挖潛增效還有大量的工作要做；全方位推進標準化建設(shè)任務(wù)艱巨，部分員工對標準化建設(shè)的認識水平不高，標準化建設(shè)工作亟待細化、深化。
——經(jīng)營管理水平有待進一步提升。企業(yè)經(jīng)營成本較高，電網(wǎng)建設(shè)成本較大，全球金融危機使電力市場形勢不容樂觀，企業(yè)經(jīng)營壓力進一步加大。
為此，我們必須清醒認識當前面臨的形勢，既要深入分析存在的問題和困難，又要看到發(fā)展機遇和有利因素，堅定信心，迎難而上，通過努力，把我們的工作搞上去，力爭跨入先進行列。
三、夯實基礎(chǔ)，強化管理，推動各項工作實現(xiàn)新跨越。
是我局創(chuàng)建省級一流縣級供電企業(yè)的驗收年，是以拉動內(nèi)需為契機實現(xiàn)電網(wǎng)建設(shè)新突破的關(guān)鍵之年。面對新形勢、新任務(wù)，在新的一年里，我們將以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，積極進取，扎實工作，創(chuàng)新思路，穩(wěn)健經(jīng)營，推進各項工作再上新上臺階。
工作思路是：圍繞一個中心（強化企業(yè)經(jīng)營管理、提高經(jīng)濟效益），突出一條主線（創(chuàng)建省一流縣級供電企業(yè)），實現(xiàn)七個突破（在經(jīng)營管理、電網(wǎng)建設(shè)、安全管理、標準化建設(shè)、執(zhí)行力建設(shè)、行風建設(shè)和黨的建設(shè)方面實現(xiàn)突破）。通過打基礎(chǔ)、強電網(wǎng)，抓管理、求提高，全面提升企業(yè)管理水平，各項工作達到省一流縣級供電企業(yè)標準。
主要任務(wù)目標：
——安全生產(chǎn)。不發(fā)生人身死亡事故，不發(fā)生有人為責任的重大電網(wǎng)、設(shè)備事故，不發(fā)生重大火災(zāi)事故，不發(fā)生負有主要責任的重大交通事故。
——經(jīng)營管理。完成供電量5.2億千瓦時，完成銷售收入2.55億元，完成利稅1626萬元，綜合線損完成6.5％，電費回收全部結(jié)零，職工收入與企業(yè)發(fā)展同步增長。
——標準化建設(shè)。按計劃要求完成標準化創(chuàng)建任務(wù)。
——制度化建設(shè)。繼續(xù)深入開展“制度落實年”活動，建立完整的制度體系并認真抓好落實。
——優(yōu)質(zhì)服務(wù)和行風建設(shè)。繼續(xù)深入開展金牌服務(wù)活動，全面提高服務(wù)能力和服務(wù)水平，不發(fā)生影響企業(yè)穩(wěn)定或形象的重大事件，在民主行風評議中保持第一名。
——精神文明建設(shè)。保持省級、市級文明單位榮譽稱號。
——創(chuàng)一流工作。達到省級一流縣級供電企業(yè)標準。
為實現(xiàn)上述任務(wù)目標，今年要重點抓好以下工作：
（一）、加強經(jīng)營管理，提高經(jīng)濟效益。
堅持以經(jīng)濟效益為中心，以利潤最大化為目標，以增供降損為關(guān)鍵，全面提升經(jīng)營管理水平。一是加強線損管理，提高企業(yè)效益。加強表計管理，加大專項治理力度；堅持月經(jīng)營分析會制度、線損分析制度，每月重點解決1-2個主要問題，力爭年內(nèi)使三級線損有一個較大幅度下降。二是加強營銷管理，開拓電力市場。積極轉(zhuǎn)變觀念，主動上門服務(wù)，嚴格執(zhí)行業(yè)擴報裝流程，最大限度地方便客戶，確保供電量穩(wěn)步增加。三是加強財務(wù)管理，搞好綜合計劃。加強預(yù)算管理，注重投入產(chǎn)出比，壓縮非生產(chǎn)性開支；強化企業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟責任制管理，通過嚴格考核使經(jīng)營目標落到實處。加強成本費用全過程控制，切實管嚴、管細、管實，管出成效。四是倡導節(jié)約理念，堅持勤儉辦企業(yè)。樹立節(jié)約意識，做好過緊日了的準備，建立長效機制，將勤儉理念貫徹到生產(chǎn)經(jīng)營全過程。廣泛開展“三節(jié)約”（節(jié)約一分錢、節(jié)約一張紙、節(jié)約一寸導線）活動，努力創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)。強化企業(yè)員工的成本意識和效益意識，把工作的重點放到降低成本消耗上來，努力降本增效。加強營業(yè)普查，規(guī)范供用電秩序，完善招標辦法，減少跑、冒、滴、漏。五是加強電費及各項應(yīng)收資金的回收。嚴格執(zhí)行電費回收制度，保證電費月月結(jié)“零”。加強考核，明確責任，采取各種靈活有效的辦法，扎實有效的做好各項應(yīng)收資金的清收工作。
（二）、加強電網(wǎng)建設(shè)，提高供電能力。
今年我們要充分利用拉動內(nèi)需的有利時機，多爭取資金，多爭取項目，超前謀劃，加快建設(shè)。計劃電網(wǎng)建設(shè)總投資4400萬元，實施6項重點工程。投資800萬元，完成木左35kv輸變電工程及10kv新建改造農(nóng)網(wǎng)完善工程；投資2410萬元，完成王井110kv輸變電工程；投資928萬元，完成唐奉110kv變電站配套切改及北大疃35kv變電站建設(shè)；投資37萬元對護池、舊州、唐奉3座變電站的基礎(chǔ)設(shè)施進行改造；投資63萬元進行標準化建設(shè)和防污閃治理；加大農(nóng)村電氣化建設(shè)力度，投資163萬元，完成王井電氣化鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)任務(wù)。
(三)、加強安全管理，提高安全意識。
認真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，從講政治、保穩(wěn)定、促發(fā)展的大局出發(fā)，把安全生產(chǎn)擺到首要位置，按“三個百分之百”要求，層層落實安全生產(chǎn)責任制。定期組織員工學習安全規(guī)章制度，不斷改進安全教育培訓方式，把安全意識轉(zhuǎn)化為員工自覺的行為。定期開展反事故斗爭演習，提高安全生產(chǎn)預(yù)控能力。加強“危險點分析”，標出“危險路段”，找出薄弱環(huán)節(jié)，超前防范，“關(guān)口前移”。定期開展安全大檢查，以檢查促安全管理制度的落實，以檢查糾正習慣性違章，以檢查促安全措施到位。大力推進施工現(xiàn)場作業(yè)標準化建設(shè)，加強各類施工現(xiàn)場的安全監(jiān)管。不斷加大農(nóng)網(wǎng)標準化建設(shè)力度，千方百計提高電網(wǎng)設(shè)備健康水平。合理安排電網(wǎng)運行方式，杜絕出現(xiàn)電網(wǎng)大面積停電事故的發(fā)生。認真開展安全性評價，嚴格執(zhí)行“三票一單”制度。進一步加強電力設(shè)施保護力度，積極構(gòu)筑打擊涉電犯罪的長效機制。加強安全用電、節(jié)約用電、依法用電常識普及，特別是加大農(nóng)村安全用電知識的宣傳力度和對重要用戶安全用電的監(jiān)督檢查力度，防止發(fā)生人身觸電傷亡事故。
（四）、加強標準化建設(shè)，提高管理水平。
一是完善制度建設(shè)。繼續(xù)深入開展“制度落實年”活動，全面梳理規(guī)章制度，建立完整的制度管理體系，組織員工深入學習，強化規(guī)章制度的執(zhí)行效果和質(zhì)量，努力形成“靠制度管理、靠制度落實、靠制度監(jiān)督”的工作機制，進一步夯實基礎(chǔ)、規(guī)范行為。二是規(guī)范工作流程。以標準化建設(shè)為契機，加強對業(yè)務(wù)流程的梳理，細化崗位職責的設(shè)定，優(yōu)化和固化管理流程，通過管理流程的科學、規(guī)范和統(tǒng)一，實現(xiàn)管理的提升和轉(zhuǎn)變。積極引導員工樹立標準化理念，堅持以講規(guī)范、抓內(nèi)涵、強素質(zhì)為重點，促使員工養(yǎng)成良好的習慣，使員工掌握程序和方法，使員工清楚自己有什么職責，需要掌握哪些規(guī)程、制度，需要執(zhí)行哪些流程，怎樣與別的同事配合協(xié)調(diào)，把標準化理念落實到生產(chǎn)經(jīng)營全過程。三是加強硬件建設(shè)。一方面加大投入力度，深化農(nóng)網(wǎng)標準化建設(shè)，加強農(nóng)網(wǎng)設(shè)備治理，提高設(shè)備健康水平和安全運行能力；另一方面以標準化競賽為契機，全面加強標準化供電所和標準化客戶服務(wù)中心建設(shè)，提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)質(zhì)量。
（五）、加強執(zhí)行力建設(shè)，提高隊伍素質(zhì)。
一是加大考核力度。健全考核體系，規(guī)范考核辦法，嚴格業(yè)績考核，細化指標分解，強化責任落實，確保將工作壓力和工作責任落實到每個崗位、每位職工。以完善的考核，明確的分工，激發(fā)員工潛能，促進規(guī)章制度的落實。以考核結(jié)果運用為重點，嚴格落實考核獎懲，真正發(fā)揮考核的激勵約束作用。同時積極落實安全穩(wěn)定問責制，進一步增強員工責任意識，調(diào)動員工工作積極性。二是強化激勵引導。發(fā)揮薪酬機制的激勵和導向作用，建立“規(guī)范有序、約束有力、激勵有效”的工資管理機制，積極推進績效管理體系建設(shè)，積極探索員工績效與收入分配緊密結(jié)合的管理方式，建立對業(yè)績特別優(yōu)秀以及對公司做出重大貢獻員工的激勵機制。三是加強作風建設(shè)。要堅持“五實”：即重實際、講實話、出實招、辦實事、求實效，營造按制度辦事、按制度考核、按制度落實的良好氛圍。堅持“三個服務(wù)”即機關(guān)服務(wù)基層、管理服務(wù)一線、全員服務(wù)客戶”的理念，能自己干的事不讓別人干，能今天干的事不要明天干，能具體要求的不講原則話。大力加強執(zhí)行力建設(shè)，樹立勇于執(zhí)行、嚴于執(zhí)行、善于執(zhí)行的良好風氣，提高員工遵章守制的自覺性，增強紀律觀念，做到令行禁止，政令暢通。四是加強和諧建設(shè)。全面貫徹執(zhí)行《勞動合同法》，規(guī)范勞動用工管理，做到“百分百依法依規(guī)、百分百全面覆蓋、百分百完成任務(wù)”，同時努力提高職工待遇，實現(xiàn)職工收入與企業(yè)發(fā)展同步增長。五是加強教育培訓。繼續(xù)開展“創(chuàng)建學習型企業(yè)，爭做知識型員工”活動，大力推進“學習型班組、學習型企業(yè)”創(chuàng)建，引導員工努力學習業(yè)務(wù)技能，干一行，愛一行，專一行，鉆一行，立足本職工作，盡快成為技術(shù)能手和業(yè)務(wù)骨干，通過開展多種形式的培訓，達到統(tǒng)一員工思想、提升業(yè)務(wù)技能、培養(yǎng)團隊精神、明確發(fā)展方向的目的，提高員工主動工作的自覺性。
（六）、加強行風建設(shè)，提高服務(wù)質(zhì)量。
優(yōu)良的作風，真誠的服務(wù)，是樹立良好社會形象的重要手段。要牢固樹立“行風建設(shè)無小事”的觀念，把客戶需求、客戶滿意放在第一位，把確保電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行和電力可靠供應(yīng)作為優(yōu)質(zhì)服務(wù)的核心內(nèi)容，增強全員服務(wù)意識，將“金牌服務(wù)”理念貫穿到工作的各個環(huán)節(jié)，全方位提高服務(wù)品質(zhì)；要進一步規(guī)范供電服務(wù)行為，嚴格執(zhí)行優(yōu)質(zhì)服務(wù)常態(tài)機制和95598運行機制，嚴格做到業(yè)擴報裝全過程管理，嚴格落實“三不指定”；要進一步建立健全行風建設(shè)責任制、客戶聯(lián)系反饋常態(tài)制及完善承諾服務(wù)制，逐步完善營業(yè)窗口的軟硬件配置，為用戶提供更方便快捷、更滿意溫馨的辦電環(huán)境；要通過召開客戶座談會和明察暗訪、入戶走訪等形式，聽取社會各界人士的意見和建議。同時切實加強與新聞媒體的溝通，為推動企業(yè)發(fā)展營造一個良好和諧的外部環(huán)境。
（七）、加強黨的建設(shè)，提高企業(yè)凝聚力。
堅持圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，深入持久地抓好企業(yè)黨建工作。以創(chuàng)建“四好”班子為載體，加強領(lǐng)導班子建設(shè)，提高領(lǐng)導班子的科學決策、經(jīng)營管理、開拓創(chuàng)新、履職能力和應(yīng)對復雜局面的能力。嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任制，嚴格執(zhí)行上級關(guān)于勤政廉政的有關(guān)規(guī)定，健全“教育、制度、監(jiān)督”并重的懲治和預(yù)防腐敗體系。加強法制教育和警示教育，提高員工遵紀守法意識。認真做好工青婦工作，深入開展文明單位創(chuàng)建活動，進一步完善民主管理組織體系，積極建立和諧勞動關(guān)系，繼續(xù)保持省委、省政府和省公司“文明單位”稱號。
各位代表，同志們，回首，我們深感欣慰；展望新的一年，我們豪情滿懷。的工作目標已經(jīng)確定，面對新形勢、新任務(wù)，讓我們在省市公司和市委、市政府的正確領(lǐng)導下，以黨的十七大精神為統(tǒng)領(lǐng)，抓機遇，謀發(fā)展，以更加飽滿的工作熱情，扎實的工作作風，一流的工作效率，不斷推進企業(yè)各項工作再上新臺階，為新農(nóng)村建設(shè)，為促進我市經(jīng)濟和社會發(fā)展做出新的貢獻！為創(chuàng)建“一強三優(yōu)”現(xiàn)代供電企業(yè)而努力奮斗！
謝謝大家！
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