愛心是人類最寶貴的品質(zhì)之一，它能夠帶來溫暖和人類間的互助。其次，我們可以通過整理和歸納信息的方式來梳理思路，確定總結的主要觀點和重點。閱讀他人的總結范文可以幫助我們拓寬視野，了解不同領域和行業(yè)的發(fā)展趨勢。
追趕超越發(fā)言稿篇一
尊敬的各位領導、各位同事：
首先感謝公司領導給我提供了這樣一個突破自己、展示自己的機會。讓我可以敞開心扉，和大家一起分享我的收獲和感動。
俗話說“好水釀好酒，好土塑好壺，好的環(huán)境造就好的人才”。所以，我感謝航三讓我這粒種子能在沃土中成長;感謝同事們對我的幫助。工作的磨練，讓我少了一份天真、莽撞，多了一份成熟、穩(wěn)重，更多了一份責任心。讓我更懂得珍惜生活、珍惜工作、珍惜這份來之不易的責任。所以，今天，我演講的主題是《學會感恩，擔當責任》。
卡耐基說過：“有兩種人絕對不會成功：一種是除非別人要他做，否則絕不會主動負責的人;另一種則是別人即使讓他做，他也做不好的人。而那些不需要別人催促，就會主動負責做事的人，如果不半途而廢，他們將會成功?！?BR> 在這個世界上，每一個人都扮演著不同的角色，每一種角色又都承擔著不同的責任。生活總是會給每個人回報的，無論是榮譽還是財富，條件是你必須轉變自己的思想和認識，努力培養(yǎng)自己勇于負責的工作精神。一個人只有具備了勇于負責的精神之后，才會產(chǎn)生改變一切的力量。人可以不偉大，人也可以清貧，但我們不可以沒有責任。任何時候，我們都不能放棄肩上的責任，扛著它，就是扛著自己生命的信念。責任讓人堅強，責任讓人勇敢，責任也讓人知道關懷和理解。因為當我們對別人負有責任的同時，別人也在為我們承擔責任。
誰也不能改變誰，只有自我改變，才能使身邊的萬物改變，不要抱怨什么埋怨什么，一定對自己說沒有什么不可能的，只要肯做，堅持，自信，執(zhí)著我相信明天的路一定更會美好。
工作首先是一個態(tài)度問題，在崗一日，盡責一天，認真執(zhí)行，不找借口。想要成為一名優(yōu)秀的施工員，要有責任感，不能因為工作中小事繁雜而采取敷衍應付的態(tài)度。而要以高度的責任感對待自己的工作，追求完美，盡量把每個細節(jié)做好，盡可能的了解施工現(xiàn)場多樣化需求。用自己的特長和學到的.理論指導工作，以高度的責任感去面對工作中的種種挑戰(zhàn)。
我身邊的同事們，在工作中讓我感觸最多的就是責任。我數(shù)不清他們有過多少先進事跡和感人故事，也道不盡他們做了多少無私奉獻，責任在他們身上已經(jīng)被分解，每一個專注的眼神，每一次仔細的探究，每一次無怨無悔的深夜加班，無時無刻不在詮釋著“責任”的含義。所以我們說責任是職場最強的能力，與此相對應，感恩則是職場最大的動力。
懷著感恩的心去工作，對事業(yè)忠心耿耿，對工作積極負責，用奔放的熱情、洋溢的激情、滿腔的赤誠去對待工作你就不會產(chǎn)生抱怨、感到乏味;你會覺得工作是為自己;在受到批評時就不會感到委屈;你才能真正做到嚴以律已寬以待人，你才會發(fā)現(xiàn)工作的美麗。因為在工作中，我們可以找到自信，并從中獲得經(jīng)驗和樂趣;在工作中，我們可以找到寄托，有了目標和前進的航向。當然，無數(shù)的艱難困苦會時時考驗我們的心智，工作的壓力也會令我們有不堪重負之感，但只要相信，生活在給予我們挫折的同時，也賦予了我們堅強，擁有感恩的心，我們就能夠積極地應對工作中的各種困難，順利到達成功的彼岸。
人學會了承擔責任。就要學會感恩，感恩父母，感恩老師，感恩單位，感恩同事，感恩朋友，是他們給了我們一個平臺和空間。學會感恩是擔當責任的基礎，成功不是一種機會，而是一種選擇，學會感恩，選擇責任。
感恩家人，最愛你的家人，要理解，體諒，包容每一個家庭成員;應該學會自我負責的責任，不要為失敗或者自我的任性找借口，只有為失敗找方法才行;學會調(diào)整心態(tài)，怎么過也是一天，所以一定心懷感恩肩負責任的做好每一天才行。
人與人之間應該相處的之道是：人都有長處，相互學習：人都有短處，相互寬容;人都有難處，相互幫助，人都有苦處，相互體諒;人要懂得感恩!用心做事，用情做人。出門走好路，開口講好話。要想得到愛就先學會愛別人。承擔責任沒有該不該只有要不要。千萬不要欺騙自己，你最終將被欺騙的更慘。人最大的敵人是自己。贊美人也是在積德行善。
承擔責任沒有對錯只有選擇，當一個人無法改變環(huán)境的時候要學會改變自己。我們要活于當下此刻，當不能改變過去的痛苦，就要找到快樂，沒有快樂的地方，只有快樂的人。讓我們用全身心的愛迎接每一天，做快樂的自己。
責任來自于對集體的珍惜和熱愛，來自于對集體每個成員的負責，來自于自我的一種認定，來自于生命對自身不斷超越的渴求責任是人性的升華。學會感恩，感恩身邊的每一人，感恩社會，感恩單位，一個懂得感恩的人才會學會責任勝于一切!責任是一種精神，責任就是榮譽。
我們應該懷著一顆感恩之心，用自己的實際行動去擔當責任，當我們帶著一顆感恩之心去履行自己的責任時，我們的內(nèi)心和人生也會因此而顯得豐盈和充實。
如今的我，也努力用自己的實際行動，詮釋著愛崗、敬業(yè)，擔當責任的真諦，是公司這個大家庭，給了我實現(xiàn)夢想的機會，為我提供了施展才華的舞臺。所以我時刻懷著一顆感恩的心。正是這種心情，激發(fā)著我不滿足于普普通通的工作表現(xiàn)，一切都想做到最好;正是這種信念，鼓舞著我勇敢的去承擔起這份屬于我的責任，用自己的力量，為航三的輝煌添磚加瓦!
追趕超越發(fā)言稿篇二
實現(xiàn)追趕超越，要堅持系統(tǒng)思維、科學謀劃，統(tǒng)籌發(fā)展與改革、調(diào)整結構與保持速度的綜合平衡，實現(xiàn)發(fā)展速度和質(zhì)量效益的有機統(tǒng)一。要按照習近平總書記的要求，在不片面追求gdp的前提下保持一定的發(fā)展速度，又要堅持尊重經(jīng)濟規(guī)律，加快轉變發(fā)展方式，加快產(chǎn)業(yè)結構戰(zhàn)略性調(diào)整，確保調(diào)速不減勢，量增質(zhì)更優(yōu)。
在轉型升級中加快發(fā)展。保持應有的發(fā)展速度，邁向中高端發(fā)展水平，是實現(xiàn)追趕超越的題中應有之義。陜西立足自身資源稟賦和產(chǎn)業(yè)基礎，積極構建多點支撐、多元帶動的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)格局。首先是不斷優(yōu)化動力結構。持續(xù)擴大有效投資，進一步擴大公共產(chǎn)品和公共服務供給;穩(wěn)定傳統(tǒng)消費，加快培育新的消費增長點;提升外貿(mào)水平，培育以技術、品牌、質(zhì)量、服務為核心的外貿(mào)競爭新優(yōu)勢。其次是加快轉型升級步伐。開展農(nóng)田測質(zhì)建檔、精準施肥，大力發(fā)展特色現(xiàn)代農(nóng)業(yè);做大做強航空航天、電子信息等新支柱產(chǎn)業(yè);依托“互聯(lián)網(wǎng)+”，推動服務業(yè)轉型升級。最后是堅持山水林田湖一體化治理。圍繞打造國家生態(tài)安全新屏障，著力推進退耕還林、濕地保護，構建關中柔性水系，合理利用水資源，實現(xiàn)綠色發(fā)展。
以改革開放激發(fā)發(fā)展活力。全面深化改革，持續(xù)擴大開放，必須敢于涉險灘、敢于啃硬骨頭，沖破利益藩籬和觀念束縛，把各項工作推向縱深。一是堅持頂層設計和于法有據(jù)、系統(tǒng)化推進和重點突破相結合，全力推進改革，大膽進行體制機制創(chuàng)新。與全國同步的改革，不折不扣積極推進，做實做精做優(yōu)，對標沿海、內(nèi)陸;示范引領性改革，勇于探索創(chuàng)新，先行先試、快出成效。二是堅持東西并重、內(nèi)外并舉，促進國際國內(nèi)資源有序流動和產(chǎn)業(yè)集聚，全面提升對外開放水平。推進空中、陸地、信息一體化的絲路經(jīng)濟帶大通道建設，高起點打造國際陸港“西安港”、全國高鐵交通中心、國際航空樞紐機場，構建“一帶一路”重要交通物流樞紐和國際化貿(mào)易中心;加大對世界500強、行業(yè)領軍和相關配套企業(yè)引進力度，密切與絲路沿線國家和地區(qū)在能源化工、裝備制造、基礎設施、科教文化等方面的交流合作。
以創(chuàng)新驅動增強內(nèi)生動力。加快創(chuàng)新型省份建設，統(tǒng)籌科技資源改革，圍繞國家戰(zhàn)略、新支柱產(chǎn)業(yè)培育和領軍人才培養(yǎng)開展創(chuàng)新，打造西安國家創(chuàng)新改革試驗區(qū)。結合開發(fā)區(qū)、大學科技園打造高新技術產(chǎn)業(yè)帶和產(chǎn)學研綜合體，以大企業(yè)引導技術研發(fā)，帶動提升整體競爭力。圍繞產(chǎn)業(yè)鏈部署創(chuàng)新鏈，聚焦新一代信息技術、高端及智能裝備制造、生物醫(yī)藥、衛(wèi)星技術等領域，加大創(chuàng)新力度，主動融入全球價值鏈、創(chuàng)新鏈。提升科技成果轉化率，推動創(chuàng)新驅動發(fā)展走在全國前列。
以文化建設提升發(fā)展軟實力。弘揚社會主義核心價值觀，建設文化事業(yè)、壯大文化產(chǎn)業(yè)是發(fā)展支柱產(chǎn)業(yè)的現(xiàn)實需求，更是增強民族文化自信、提升文化軟實力的戰(zhàn)略抉擇，有助于實現(xiàn)社會效益和經(jīng)濟效益雙豐收。加快建設華夏文明歷史文化基地，力促實現(xiàn)傳統(tǒng)文化現(xiàn)代化、文化資源產(chǎn)品化;加大重點文化工程實施力度，創(chuàng)建文化產(chǎn)業(yè)基地;充分挖掘文化資源內(nèi)涵，探尋歷史與現(xiàn)實的契合點，打造精品力作，構建國際一流的旅游目的地。
以改善和保障民生作為發(fā)展基準。民生建設是全面建成小康社會的重要任務，是追趕超越的重要基準。要堅持把財政支出和新增財力的“兩個80%”用于民生事業(yè);千方百計擴大就業(yè)，推進大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新;大力發(fā)展教育衛(wèi)生等社會事業(yè)，加大棚戶區(qū)改造和保障房建設;全力實施精準扶貧，持續(xù)推進避災移民搬遷等重點民生工程建設;切實搞好連片特困地區(qū)和革命老區(qū)扶貧攻堅，全面落實扶貧責任，確保貧困人口如期脫貧;落實低保、優(yōu)撫、救助等政策，發(fā)揮社會保障兜底作用，讓商洛的父老鄉(xiāng)親在追趕超越中共享更多改革發(fā)展成果。
要譜寫追趕超越新篇章，最后就是要科學的機制體系。
建立干部激勵、容錯、能上能下三項機制，是省委貫徹黨中央全面從嚴治黨要求、增強干部隊伍活力的重要舉措。省委書記婁勤儉日前與部分縣(市、區(qū))委書記座談時強調(diào)，要扎實推進制度建設，樹立良好導向，促進干部緊扣落實“五個扎實”干事創(chuàng)業(yè)、始終保持追趕超越精氣神。
實現(xiàn)追趕超越，關鍵在干部。當下，我市干部隊伍總的表現(xiàn)是好的，涌現(xiàn)出了一批拼勁十足、甩開膀子大干的實干家和創(chuàng)新者。但同時，一些人不擔當、不作為，瞻前顧后、畏葸不前的情況也不容忽視。建立激勵、容錯、能上能下機制，就是要給改革創(chuàng)新者撐腰鼓勁，鼓勵全市干部積極有為、創(chuàng)造性地開展工作，不僅愿干事、敢干事，還能干成事。
用制度激發(fā)干部追趕超越的精氣神，就要堅持用制度管人，把規(guī)則定在前面。要從制度層面強化決策落實、完善績效管理和考核評價體系，跟蹤督辦重大決策執(zhí)行情況，嚴格按照黨的原則紀律規(guī)矩辦事。要保持制度剛性，營造能上能下的良好氛圍，切實解決能力不足而“不能為”、動力不足而“不想為”、擔當不足而“不敢為”等“為官不為”問題。要推進實施“能上能下”，把是否造福百姓作為衡量干部“能上能下”的標準，讓上的干部更有熱情、下的干部心服口服。
用制度激發(fā)干部追趕超越的精氣神，就要強化激勵機制，樹立良好導向。對干部政治上激勵、工作上支持、待遇上保障、心理上關懷，讓廣大干部安心、安身、安業(yè)，推動廣大干部心情舒暢、充滿信心，敢于涉險灘、敢啃硬骨頭。要用種.種措施促進干部放開手腳履職盡責、甩開膀子干事創(chuàng)業(yè)。要保護那些作風正派又敢作為、銳意進取的干部，限度地調(diào)動廣大干部的積極性、主動性、創(chuàng)造性。
用制度激發(fā)干部追趕超越的精氣神，就要認真落實中央“三個區(qū)分開來”要求，給勇于干事者吃下“定心丸”。對于那些出于公心，為人民群眾謀利益、而不是謀私利的干部，要寬容而不是求全責備。要把干部在推進改革中缺乏經(jīng)驗、先行先試出現(xiàn)的失誤和錯誤，同明知故犯的違紀違法行為區(qū)分開來;要把上級尚無明確限制的探索性試驗中的失誤和錯誤，同上級明令禁止后依然我行我素的違紀違法行為區(qū)別開來;要把為推動發(fā)展的無意過失，同為謀取私利的違紀違法行為區(qū)分開來，要在守牢安全、穩(wěn)定、廉政和生態(tài)保護等底線的基礎上，鼓勵探索，寬容失誤，客觀準確評價衡量干部，切實把能干事、干成事、有活力的干部選出來、用起來。
千鈞重擔惟擔當。只要建立起激勵、容錯、能上能下機制，讓為官不為、不思進取者無處容身，讓勇于干事者輕裝前行，就一定能引導各級干部自覺適應把握引領新常態(tài)，有擔當、敢作為，把習近平總書記來陜視察提出的“五個扎實”要求落到實處，確保陜西與全國同步夠格全面建成小康社會。
在努力踐行“五個扎實”、奮力實現(xiàn)“追趕超越”、全面建成小康社會的關鍵時刻，市委、市政府科學研判當前下行壓力持續(xù)加大的嚴峻形勢，以及脫貧攻堅任務艱巨的現(xiàn)實問題，安排部署抓黨建、轉作風、促脫貧專項整治工作，要求全市上下進一步加強黨的建設，用作風建設凝聚人心、提振精神，堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)。
追趕超越發(fā)言稿篇三
學前教育，一頭連著家庭教育，一頭連著義務教育，它是我國國民教育體系重要的組成部分。它不僅包括對3—6歲兒童的“幼兒教育”，而且涵蓋了0歲至小學入學前的整個年齡階段。它是嬰幼兒成長不可或缺重要發(fā)展階段，其發(fā)展情況客觀上反映出一個國家、一個地區(qū)、一個民族教育的綜合水平。
教育是一個民族最根本的事業(yè)，是國家發(fā)展的大計，也是一個家庭興衰發(fā)達的根本原因。xxx講：“科學技術是第一生產(chǎn)力”。經(jīng)濟要發(fā)展、社會要進步，離不開科技，科技離不開人才，人才離不開教育。教育在國家戰(zhàn)略中有著基礎性、全局性、先導性地位，“受教育年限”是考量一個國家社會發(fā)展狀況的重要指標，學前教育的強制性不久就成為現(xiàn)實，將納入義務教育范疇，一并考量。隨著教育改革的深入，全球人才競爭和教育競爭的日趨激烈，教育改革的重心下移，早期教育，越來越受到廣泛重視，成為全民教育運動的重要環(huán)節(jié)。
商南學前教育堅持“政府主導，公辦引領，民辦提升”的基本策略，堅持“促普及，抓規(guī)范，創(chuàng)特色，上水平”總體思路，在追趕超越中，優(yōu)先發(fā)展，強力推進，領跑商洛，聞名全省。11月獲得省政府表彰的“學前三年行動計劃先進縣”。
追趕超越，在凝聚發(fā)展合力上求突破。與義務教育、高中教育、職業(yè)教育相比，商南的學前教育發(fā)展緩慢，無論是重視程度，還是園舍建設，遠不如前者，布局上也不盡合理，遠遠不能滿足人民群眾的迫切需要。，商南抓住“雙高雙普”這一難得的歷史性機遇，重新審視學前教育，在義務教育“高質(zhì)量、高水平”的基礎上，“普及學前教育，普及高中教育”，從十個維度，大力加強公辦幼兒園建設，確保軟硬件建設，按標準同時達標，一次通過省級驗收。因此，縣上成立了由縣政府主要領導任組長工作領導小組，將教育發(fā)展納入經(jīng)濟社會發(fā)展總體規(guī)劃，出臺了《商南縣關于大力發(fā)展學前教育的實施意見》《商南縣學前教育三年行動計劃》等文件?？h國土、縣住建、縣財政、縣發(fā)改等部門，在幼兒園建設用地、建設許可和建設資金等方面用足用活政策、提供最大便利，做到同步規(guī)劃，同步建設，同步驗收，同步考核;為學前教育事業(yè)發(fā)展凝聚了強大合力，提供了有力保障。月，商南縣被省政府授予“雙高雙普”縣稱號，正是通過省級驗收。
追趕超越，在推動均衡發(fā)展上求突破?！半p高雙普”省上驗收后，商南又多方爭取中省投資6800萬元、自籌資金600萬元，采取閑置校舍改建、住宅小區(qū)配建、移民片區(qū)新建等方法，新建、改建縣城公辦園：第一幼兒園、第二幼兒園、第三幼兒園、第四幼兒園、第五幼兒園、第六幼兒園和東皈幼兒園7所，試馬鎮(zhèn)、富水鎮(zhèn)、青山鎮(zhèn)、湘河鎮(zhèn)、過風樓鎮(zhèn)、十里坪鎮(zhèn)、金絲峽鎮(zhèn)等鎮(zhèn)幼兒園以及白浪、梁家灣、白魯?shù)A等幼兒園，園舍獨立，建筑獨特，環(huán)境優(yōu)雅，管理規(guī)范;趙川鎮(zhèn)、清油河鎮(zhèn)等正在高標準加快園舍建設。村級幼兒園26所，實現(xiàn)了鎮(zhèn)村學前教育全覆蓋。同時，通過以獎代補、劃撥資金、結對幫扶等形式，大力扶持民辦幼兒園發(fā)展，全縣5所民辦幼兒園中，2所創(chuàng)建為縣級二、三類幼兒園。四年里，第一幼兒園、第二幼兒園、第三幼兒園被省級驗收為示范園。止目前，全縣公辦幼兒園占比90.2%，學前一年、三年毛入園率分別達99.12%和96.05%。
追趕超越，在優(yōu)化服務設施上求突破?！坝變喊踩笕缣臁?。環(huán)境軟化為首招，先后為幼兒園鋪設草皮2.65萬平方米。幼兒“好奇愛玩是天性，多餐眠足是規(guī)律”，添置滑梯等玩教具2萬余件(套)，配備幼兒床等生活設施3000余件，有12所幼兒園具備了托教條件，25所幼兒園的4400余名幼兒享受了營養(yǎng)改善計劃。同時，各幼兒園自己動手建起了卡通墻、紅星榜、照片欄、種植角、養(yǎng)殖角、玩具庫、教具室、沙坑、戲水池等，創(chuàng)設了優(yōu)美的育人氛圍，推動了幼兒園的特色內(nèi)涵發(fā)展。符合幼兒年齡特點的漂亮園舍、環(huán)境創(chuàng)設、設施設備等，幼兒園簡直就是花園，溫馨如家，溫暖如春，溫情暖暖。
追趕超越，在切實提高師資水平求突破。商南采取“招、轉、培、研”四措并舉的幼兒教師培訓管理機制，全面加強師資隊伍建設。按照“創(chuàng)示范、壓擔子、練內(nèi)功、合角色”的要求，通過幼兒園教師全員培訓、脫產(chǎn)培訓、教學能手大賽、專家講座、結對幫扶等途徑，有效提升了全縣幼兒教師的專業(yè)水平和整體素質(zhì)。同時，重金選送50余人到陜西學前教育學院進行為期半年離職培訓，帶著任務和目的，匯報演出，示范引路。近三年，先后新招專業(yè)幼兒教師、轉崗教師、公開競聘進城幼兒教師572名，320名教師取得了幼兒教師資格證，43名幼兒教師榮獲省市縣教學能手，32件作品在省市幼兒園戶外游戲評選、環(huán)境創(chuàng)設、“小區(qū)域·大發(fā)展”區(qū)域活動評比中獲獎。目前，第二幼兒園園長王海燕、第三幼兒園園長吳曉燕都是省級幼教專家。
追趕超越，在全面提升保教質(zhì)量上求突破。商南縣印發(fā)了《商南縣二三類幼兒園評估標準》《商南縣幼兒園保教常規(guī)管理基本要求》;采取動態(tài)監(jiān)管、任期考核、制度建設、歸口管理等措施，不斷規(guī)范辦園行為，提升保教水平。啟動了幼兒園園長聘任制和三年任期制;在科教體局新設立了學前教育股，在教研室專門設置了幼教教研員;實行幼兒園保教常規(guī)管理“兩年一大查，一年一抽查”，幼兒園管理機制進一步理順，保教水平和質(zhì)量顯著提升。同時，加強教育督導，認真開展“素質(zhì)教育316督導”工作，組織全縣正副園長逐園觀摩，通過互查互比，學人之長，取長補短，共同進步。
商南縣的學前教育，在追趕超越中，邁入了“投入最大、發(fā)展最快、環(huán)境最優(yōu)、隊伍最強、基礎最牢”的發(fā)展階段;在追趕超越中，不斷滿足人民群眾的需求;在追趕超越中，實現(xiàn)了與義務教育的最佳對接。
教育是用心靈開啟心靈，智慧啟迪智慧，良知喚醒良知的事業(yè)。教育只有更好，沒有最好。追趕超越，大步挺進，不斷提高人民群眾滿意率。
追趕超越發(fā)言稿篇四
1月4日下午，西安市總工會召開推進追趕超越專題工作會，傳達了省委《關于進一步落實追趕超越要求的通知》精神，傳達學習市委市政府主要負責同志在全市領導干部大會上的講話精神，討論了討論了《西安市總工會在全市追趕超越中進一步發(fā)揮工會組織作用的意見（討論稿）》，為加快實現(xiàn)“全面建成西部強會、全力爭創(chuàng)全國一流”的奮斗目標，擬定了全市工會實現(xiàn)追趕超越的指導思想和目標，確立了追趕超越的路徑和主要任務，明確了實現(xiàn)這一目標的責任制。
西安市人大常委會副主任、市總工會主席史南征出席會議并講話，市總工會常務副主席蔡全發(fā)對區(qū)縣、開發(fā)區(qū)工會工作進行了點評。碑林、蓮湖、藍田、高新、經(jīng)開區(qū)等工會圍繞“工會組織如何出實招追趕超越”進行了專題發(fā)言，與會人員緊緊圍繞《西安市總工會在全市追趕超越中進一步發(fā)揮工會組織作用的意見（討論稿）》進行了認真討論。
會議提出，根據(jù)“立足實際、凸顯特色、彌補短板、追趕超越”的總體思路，在副省級城市中選取夠得著、能追趕、可超越的目標作為對標對象。到20xx年，全會工作在副省級城市工會中爭先進位，主要工作指標縮小與成都、武漢、濟南等對標城市的差距；力爭到20xx年，部分工作接近或超過成都、武漢、濟南等城市，主要工作指標在副省級城市中居中上游。
會議指出，全市各級工會務必提高思想認識，切實將追趕超越擺上重要議事日程，研究制定周密工作方案，層層落實責任，抓好工作落實，從而形成使命在肩、勠力同心、奔競不息的生動局面。要對標先進找差距，明確優(yōu)勢強信心，推動實現(xiàn)追趕超越，將全市工會工作放在全國十五個副省級城市工會中來比較，放在實現(xiàn)全會“五強五一流”的標準要求中來比較，要對標高層次、瞄準高定位，做到追趕有參照、超越有方向，緊盯目標不放松，求真務實抓落實。
會議強調(diào)，實現(xiàn)全市工會追趕超越目標，要有咬定青山不放松的韌勁、敢于負責敢于較真的責任擔當、追趕超越的勇氣智慧和毅力、強有力的激勵保障措施，在市委和上級工會的領導下，以“弄潮兒向潮頭立”的勇氣、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、只爭朝夕的緊迫感，埋頭苦干、務實創(chuàng)新、堅決打贏追趕超越攻堅戰(zhàn)，早日實現(xiàn)建強會、創(chuàng)一流的奮斗目標，為建設品質(zhì)西安和國際化大都市作出應有貢獻。
追趕超越發(fā)言稿篇五
要譜寫追趕超越新篇章，其次就是必須增強四種意識。
增強四個意識，就是要全力脫貧攻堅，譜寫全面小康新篇章。消除貧困、改善民生、逐步實現(xiàn)共同富裕，是社會主義的本質(zhì)要求，是我們黨的重要使命。黨的十八大以來，以習近平為總書記的黨中央把脫貧攻堅納入“四個全面”戰(zhàn)略布局，作為實現(xiàn)第一個百年奮斗目標的重點工作，充分表明了黨中央向貧困宣戰(zhàn)、向小康邁進的堅定決心?！翱たh治、天下安?！笔幸患壧幵邳h的組織結構和國家政權結構承上啟下的關鍵環(huán)節(jié)，是發(fā)展經(jīng)濟、保障民生、維護穩(wěn)定的重要基礎，更是打贏脫貧攻堅戰(zhàn)、如期全面建成小康社會的核心所在。商洛地處陜南秦巴山區(qū)，素有“八山一水一分田”的說法，土地貧瘠，資源匱乏，立地條件差，貧困程度深，現(xiàn)有貧困人口40.3萬人，是集中連片貧困區(qū)，是新一輪國家扶貧開發(fā)重點區(qū)域。脫貧攻堅是我市“十三五”期間的重大政治任務、民生工程。我們必須舉全市之力，集全市之智，堅定信心和決心，緊盯全面小康社會的總目標，實現(xiàn)同步被小康，思想上要再加壓，行動上要再加力，作風上要再加強，各項工作向脫貧攻堅靠攏;作決策、上項目、用干部優(yōu)先考慮脫貧工作;整合一切資源，凝聚一切力量，全力將脫貧攻堅戰(zhàn)推向縱深領域。要堅決貫徹落實習總書記“五個一批”要求，精心實施“十大工程”，夯實脫貧攻堅責任，一項一項倒排工期，一個一個攻堅拔寨，戳力同心打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，確保全市人民同全省全國一道同步夠格步入小康。
增強四個意識，就是要凈化政治生態(tài)，譜寫從嚴治黨新篇章?！爸螄叵戎吸h，治黨務必從嚴?！秉h的十八屆六中全會，在全面總結十八大以來黨在懲治腐敗、從嚴治黨理論與實踐的基礎上，開啟了中國共產(chǎn)黨全面從嚴治黨的新征程。黨的十八屆三中、四中、五中、六中全會，分別研討全面深化改革、全面依法治國、全面建成小康社會和全面從嚴治黨，標志著我們黨對于“四個全面”戰(zhàn)略布局更加系統(tǒng)化。深入學習貫徹十八屆六中全會精神，扎實推進全面從嚴治黨，各級黨組織肩負著主體責任，特別是黨委書記要切實擔負起“第一責任人”職責，自覺增強“四個意識”特別是核心意識、看齊意識，深入推動“兩學一做”學習教育，嚴肅黨內(nèi)政治生活，堅決懲治腐敗，全力營造風清氣正的政治生態(tài)。要以學習貫徹“三項機制”為契機，教育和引導廣大黨員干部，進一步增強工作責任感和緊迫感，牢牢把握工作主動權，在市委黨建統(tǒng)領全局工作的指導下，從自身做起，從小事做起，從一線做起，以一流的標準、一流的態(tài)度、一流的作風做好基層黨建、“兩學一做”、脫貧攻堅、轉型升級等重點工作。領導干部作為管黨治黨的組織者、推動者，其言行具有很強的示范性和帶動性;必須以身作則、率先垂范，“子率以正，孰敢不正?”要始終秉持“做人要講正氣，為官要敢擔當，干事要有價值”的人生信條，真抓實干，攻堅克難，盡心盡力做好各項工作。
增強四個意識，就是要弘揚題詞精神，譜寫黨性修養(yǎng)新篇章。堅持黨性原則，是共產(chǎn)黨員的必備素質(zhì)，是黨員立身、立業(yè)、立言、立德的基石。事業(yè)成敗，關鍵看干部，核心看干部的黨性修養(yǎng)。商洛是革命老區(qū)，具有優(yōu)良的革命傳統(tǒng)。在新的歷史條件下加強黨性修養(yǎng)，我們要大力弘揚老一輩的精神，不斷增強“四個意識”，特別是核心意識、看齊意識，堅定地“站在多數(shù)勞動人民的一面”。要不忘初心、與時并進，始終把群眾的事裝在心中。堅持把群眾是否滿意作為衡量工作的首要標準，努力把老百姓的日常感受變成政策的起點與終點，真正把群眾的事放在心上、抓在手上、落實在行動上，以實際行動贏得群眾的理解、信任和支持。要敢于擔當、善于作為，始終把責任舉過頭頂。牢固樹立“在工作中提高自己，在事業(yè)上體現(xiàn)價值”的理念，切實增強使命意識，夯實工作責任，用心、用情、用力做好各項工作。要低調(diào)務實、埋頭苦干，始終把擔子扛在肩上。對定下來的事要立說立行、抓緊實施，部署了的工作要持之以恒、一推到底，一步一個腳印把佳縣的各項事業(yè)推向前進，把“五個扎實”轉變成商洛發(fā)展的生動實踐。
要譜寫追趕超越新篇章，其三就是要牢牢把握追趕超越的重大機遇。
習近平總書記關于追趕超越的重要論斷，從戰(zhàn)略高度揭示了陜西所聚集的加快發(fā)展的堅實基礎，蘊含的轉型升級的巨大勢能，勉勵我們要發(fā)揮優(yōu)勢，積極有為，牢牢把握追趕超越的重大機遇。
全域納入國家發(fā)展戰(zhàn)略賦予追趕超越的使命擔當。陜西正成為國家新的戰(zhàn)略空間和經(jīng)濟增長極，是全面建成小康社會的重點地區(qū)。目前，有17個國家發(fā)展戰(zhàn)略涉及到陜西，從發(fā)展定位、科技創(chuàng)新和新型城鎮(zhèn)化等方面對陜西形成了全覆蓋。陜西處在“一帶一路”建設重要節(jié)點和向西開放的前沿，具有承東啟西、連接南北的獨特區(qū)位，當好西部科學發(fā)展新引擎是國家對陜西的明確要求。陜西還肩負建設內(nèi)陸改革開放新高地的重要使命，利用西部大開發(fā)戰(zhàn)略支撐的有利地位，在基礎設施互聯(lián)互通、開放平臺構建等方面可以大有作為。隨著國家創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略實施力度不斷加大，陜西又迎來了發(fā)揮全國的科教優(yōu)勢、走在創(chuàng)新驅動發(fā)展前列的空前機遇。此外，建設中國特色新型城鎮(zhèn)化范例的重要任務，也極大拓展了陜西的發(fā)展空間。總體來看，陜西在國家發(fā)展大局中的地位和作用日益突出，為追趕超越提供了強大支撐。
持續(xù)上升的發(fā)展態(tài)勢奠定追趕超越的堅實基礎。陜西工業(yè)門類齊全、基礎較好，“四化”同步加速推進，發(fā)展處于上升通道。能源化工產(chǎn)業(yè)持續(xù)邁向高端，特色產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢明顯，電子信息、文化旅游等新支柱產(chǎn)業(yè)不斷壯大。絲綢之路經(jīng)濟帶新起點建設邁出新步伐，對外開放水平持續(xù)提升，“西安港”成為全國的陸港，海關特殊監(jiān)管區(qū)數(shù)量位居全國前列，貿(mào)易便利化水平明顯提升，進出口增速全國。學前教育、醫(yī)藥體制改革、保障房建設等民生工程成效顯著。有條件農(nóng)民進城、移民搬遷和新型農(nóng)村社區(qū)建設系統(tǒng)化推進，城鎮(zhèn)化率增速高于全國平均水平。全面深化改革起步有力，簡政放權、放管結合、轉變職能，進一步激發(fā)了市場活力。這些都為陜西追趕超越打下了堅實基礎。
發(fā)展?jié)撃懿粩噌尫旁鎏碜汾s超越的不竭動力。經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)下，陜西推動發(fā)展的多重動力相互疊加，擁有巨大的潛力、韌性和回旋余地。規(guī)模速度型增長模式和質(zhì)量效率型增長模式共同發(fā)力，在投資、資源型產(chǎn)業(yè)持續(xù)發(fā)揮支撐作用的同時，消費、進出口對經(jīng)濟增長的貢獻率穩(wěn)步提升。產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整出現(xiàn)積極變化，特色現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展加快，成長性良好的新支柱產(chǎn)業(yè)迅速形成。產(chǎn)業(yè)結構和優(yōu)勢產(chǎn)能與絲綢之路經(jīng)濟帶沿線國家特別是中亞國家高度契合，為“走出去”奠定了堅實基礎。西咸新區(qū)創(chuàng)新城市發(fā)展方式取得明顯成效，對新型城鎮(zhèn)化建設的探索走在全國前列。科技綜合實力雄厚，作為國家重要的高新技術產(chǎn)業(yè)發(fā)展基地，創(chuàng)新型省份建設和統(tǒng)籌科技資源改革步伐不斷加快，創(chuàng)新驅動發(fā)展動力不斷增強。自然資源與文化資源富集，能源產(chǎn)業(yè)居全國重要位置，文化產(chǎn)業(yè)占比超過4%，并有望成為支柱產(chǎn)業(yè)。
堅定信心主動作為贏得追趕超越的發(fā)展空間。面對經(jīng)濟下行壓力和超出預期的困難，我們按照習近平總書記的要求，堅定信心、沉著應對、系統(tǒng)謀劃、精準施策，以“跳起來摘桃子”的勇氣和擔當，埋頭苦干，奮力趕超，在雁行破陣過程中作為。相繼出臺了推動經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展、加快特色現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展、加強文化建設、保障改善民生、全面從嚴治黨五個方面的重大方略，采取了穩(wěn)工業(yè)增長、投資拉動、金融支撐和優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結構、發(fā)展環(huán)境等一系列政策舉措，從而確保了經(jīng)濟始終運行在合理區(qū)間，保持了基本面整體向好，為追趕超越贏得了先機。
追趕超越發(fā)言稿篇六
20x年10月24日至27日，備受矚目的黨的十八屆六中全會在北京勝利召開。全會全面分析了黨的建設面臨的形勢和任務，系統(tǒng)總結了近年來特別是黨的十八大以來全面從嚴治黨的理論和實踐，就新形勢下加強黨的建設作出新的重大部署。全會制定了《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》，修訂了《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，明確提出了“以習近平同志為核心的黨中央”，反映了全黨的共同意志，反映了全黨全軍全國人民的共同心愿，意義重大，影響深遠。對我們黨員干部來講，貫徹落實黨的十八屆六中全會精神，就是要增強“四個意識”，特別是核心意識、看齊意識，堅定不移維護黨中央和黨中央集中統(tǒng)一領導，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，自覺用全會精神指導實踐，開啟全面從嚴治黨新征程，推動區(qū)域經(jīng)濟社會各項事業(yè)追趕超越發(fā)展，全力打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，如期全面建成小康商洛。
增強四個意識，就是要踐行“五個扎實”，譜寫“追趕超越”新篇章。習近平總書記曾多次強調(diào)，黨的建設歷來是為黨的中心工作服務的。只有把黨的建設和中心工作“揉”在一起抓，把每條戰(zhàn)線、每個領域、每個環(huán)節(jié)的黨建工作抓具體、抓深入，發(fā)展大業(yè)才會事半功倍。2月13日至16日，習近平總書記來陜西視察工作時，強調(diào)要立足全國看陜西，作出“陜西正處在追趕超越階段”的科學判斷，提出“五個扎實”的具體要求，從戰(zhàn)略和全局的高度，勾勒出“四個全面”戰(zhàn)略布局的陜西發(fā)展路徑。這是黨中央為陜西今后一個時期的發(fā)展的定調(diào)。商洛作為陜西省東南部的一個經(jīng)濟欠發(fā)達區(qū)域，生態(tài)資源、礦產(chǎn)資源、旅游文化資源豐富，后發(fā)優(yōu)勢逐漸顯現(xiàn)，加之近年來區(qū)域綜合實力不斷提升，產(chǎn)業(yè)結構漸趨合理，區(qū)位優(yōu)勢進一步凸顯，城鄉(xiāng)建設、民生改善等經(jīng)濟社會發(fā)展均呈上升之勢，初步具備了由量變到質(zhì)變、由轉型促升級的條件，這些都為商洛“十三五”的追趕超越發(fā)展蓄積了能量。市委、市政府立足市情實際，順應群眾期盼，在12月19日召開的市第四次黨代會上提出了建設“建設創(chuàng)新美麗幸福商洛”的目標，確立了今后一個時期的發(fā)展戰(zhàn)略，這是全市當前和今后一個時期經(jīng)濟社會發(fā)展的行動綱領和指南。全市各級各部門要以此為引領，始終牢記總書記的要求，充分調(diào)動廣大干部群眾的積極性，持之以恒打好特色產(chǎn)業(yè)和生態(tài)旅游文化這兩張牌，持之以恒推動“西商一體化”、“關天一體化”發(fā)展，借助“一路一帶”的有利歷史機遇，持之以恒統(tǒng)籌推進經(jīng)濟、政治、文化、社會和生態(tài)文明建設。要秉持“黨建統(tǒng)領是生產(chǎn)力、科技是第一生產(chǎn)力”等理念，以思想的大解放、理念的大革新、做法的大借鑒推動新一輪大發(fā)展。要踐行社會主義核心價值觀，唱響主旋律、提振精氣神、傳播正能量;堅持內(nèi)鼓干勁、外樹形象，積極主動地把商洛的的優(yōu)勢展示出去，譜寫追趕超越新篇章。
要譜寫追趕超越新篇章，首先要深刻領會追趕超越重要論斷的科學內(nèi)涵。
習近平總書記在陜西視察期間，深刻闡述了關系陜西現(xiàn)代化建設全局和長遠發(fā)展的一系列重大問題，作出了陜西正處在追趕超越階段的重要論斷。這既是對陜西發(fā)展成就的充分肯定，也是對陜西廣大干部群眾提出的新任務新要求。我們要認真學習貫徹習近平總書記重要講話精神，把發(fā)展牢牢抓在手上，銳意改革創(chuàng)新，全方位發(fā)力，努力實現(xiàn)追趕超越。
習近平總書記作出的追趕超越的重要論斷，是新常態(tài)下推動陜西經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展的重要遵循，是對我們所處發(fā)展階段的科學定位，也是對未來發(fā)展提出的新任務新要求。
追趕超越是新常態(tài)下后發(fā)地區(qū)實現(xiàn)科學發(fā)展的重要遵循。習近平總書記關于追趕超越的重要論斷，既切合陜西實際，又著眼全國發(fā)展大局，是區(qū)域發(fā)展理論的重大創(chuàng)新，是對新常態(tài)下經(jīng)濟發(fā)展方略的豐富和完善，對處在不同發(fā)展階段的地區(qū)明確方向，特別是對后發(fā)地區(qū)轉變經(jīng)濟發(fā)展方式具有很強的指導意義。經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)律表明，后發(fā)地區(qū)的崛起，一般都會經(jīng)歷一段快速發(fā)展的追趕超越期。我國幅員遼闊、地區(qū)差異大，各地歷史文化、發(fā)展基礎、發(fā)展水平各不相同，這就決定了推動經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展，必須堅持分類指導、因地制宜制定科學的區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略。在有質(zhì)量、有效益的前提下，有條件的地方發(fā)展得快一點也是要鼓勵的。當前，中國經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài)，以中高速增長實現(xiàn)中高端發(fā)展成為經(jīng)濟運行的基本特征。在堅持速度、質(zhì)量和效益統(tǒng)一的前提下，應當允許和鼓勵有基礎、有條件的地區(qū)以更加積極有為的姿態(tài)推動發(fā)展，扶助和支持后發(fā)地區(qū)立足自身稟賦，充分發(fā)揮比較優(yōu)勢追趕超越，能快則快、宜快則快、又好又快。
追趕超越是對陜西發(fā)展階段的科學定位。陜西屬于西部后發(fā)地區(qū)，與發(fā)達地區(qū)相比仍有差距，經(jīng)濟總量偏小，體制機制創(chuàng)新不足，扶貧開發(fā)任務艱巨，生態(tài)環(huán)境歷史欠賬多。但更要看到，陜西已進入工業(yè)化城鎮(zhèn)化加速階段，綜合實力快速提升，連續(xù)多年保持較高增速，人均gdp超過全國平均水平，結構調(diào)整出現(xiàn)積極變化，綠色版圖向北推進超過400公里，積蓄了后來居上的強大勢能。x發(fā)展難題，推進扶貧開發(fā)，保護生態(tài)環(huán)境，與全國同步夠格全面建成小康社會，必須加快發(fā)展。辯證審視陜西發(fā)展態(tài)勢，追趕有空間，超越有優(yōu)勢，正處在追趕與超越并存的關鍵階段，加快發(fā)展和轉型升級是顯著特征。
追趕超越是對陜西提出的新任務新要求。當前，改革進入攻堅時期，發(fā)展進入關鍵階段，我們要按照習近平總書記在陜西視察時提出的“五個扎實推進”的要求，從量的擴張、質(zhì)的提升、發(fā)展模式創(chuàng)新三個方面實現(xiàn)追趕超越。三者相互促進，是一個有機整體，不可偏廢。量的擴張，就是力爭保持高于全國平均水平的增長速度，為全面建成小康社會奠定堅實基礎。質(zhì)的提升，就是加快經(jīng)濟結構調(diào)整，促進產(chǎn)業(yè)轉型升級，構建具有陜西特色的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系。發(fā)展模式創(chuàng)新，就是建設內(nèi)陸改革開放新高地，堅持“四化”同步，推進技術創(chuàng)新、體制機制創(chuàng)新和管理模式創(chuàng)新。還要系統(tǒng)推進生態(tài)保護、經(jīng)濟發(fā)展、民生保障。堅持生態(tài)環(huán)境也是競爭力、青山綠水就是金山銀山的理念，發(fā)展和生態(tài)環(huán)境保護協(xié)同推進;堅持把扶貧開發(fā)放在重要位置，發(fā)展與民生改善相得益彰。
追趕超越發(fā)言稿篇七
“師者，人之模范也?！苯裉欤覀凕h員教師，更要時刻銘記教書育人、為人師表，當以身作則。
新學年伊始，我們便處在教學改革和新二小建設的特殊發(fā)展期。為了落實‘三項機制’，實現(xiàn)追趕超越，二小的所有工作絕不會原地踏步，而是指向明天!本學期我們開展了師生閱讀、思維訓練、教師梯隊建設、學生體育家庭作業(yè)幾大項目的教學實踐研究，陳連峰校長勉勵老師“敢讀書”方有新境界，給我們談教育理念、談學習認識、談學生成長、談二小發(fā)展，為追趕超越統(tǒng)一全體教職工思想，引領全校教師共成長。我和全校其他教師一樣，一面繼承學校傳統(tǒng)文化，發(fā)揚二小團隊精神，另一面不斷總結發(fā)展經(jīng)驗，提升創(chuàng)新教育的能力。
始創(chuàng)于1966年，經(jīng)過幾代二小人的共同努力，二小走過了50載的風雨歷程。目前有60個教學班，3656名學生。翻開二小歷史，我們有寫滿成績的光輝一頁。早在1995年，二小經(jīng)過的第二個發(fā)展階段，已經(jīng)形成了“管理嚴、質(zhì)量高、校風好”的辦學特色，從20xx年向后20xx年，走過了持續(xù)發(fā)展、內(nèi)涵發(fā)展、特色發(fā)展第三個發(fā)展階段。習說“每一個時期，每一代人都有自己的長征路”，今天的二小將以“合作互助、友善仁愛、敬業(yè)立德、開放包容、小學大家”的大家二小文化，開啟第四個黃金發(fā)展期。
每一次銘記，都是為了汲取精神動力;每一次回望，都是為了邁向新的征程。
“獨行快，眾行遠”，“落實‘三項機制’?實現(xiàn)追趕超越”不僅為我們學習新思想，交流新理念，把握新挑戰(zhàn)提供了難得的機遇，同時為大家樹立了“學校為每個學生而建“的觀念。熱愛每個學生，尊重每個學生，理解和信任每個學生，讓學生自主地生活和學習是每個二小人永恒的追求。
“一枚雞蛋，從外面打開是食物，從里面打開則是生命。”生命成長如果不沖破包裹自己的蛋殼，就難以成長，事業(yè)發(fā)展同樣如此。風口浪尖，惟敢闖敢拼者勝。從20xx年前二小絕地反擊式的聯(lián)合辦學，到如今在中流擊水中大校改革，敢于突破、不畏涅盤、闖關奪隘的“落實‘三項機制’?實現(xiàn)追趕超越”方法論，依然是我們求取勝利的法寶。
“肯取勢者可為人先，能謀勢者必有所成。”學校領導班子把握蓮湖大勢，回應實踐要求，團結帶領全校教職員工同心協(xié)力、苦干實干，統(tǒng)籌推進“教學、德育、安全、基建”四個方面工作，開展“書香校園、書香班級、書香教師、書香家庭”培根工程，教師專業(yè)學習、課堂教學研究、班級和學生管理等各項工作已經(jīng)邁出堅實的步伐。
“不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江?！保奥鋵嵢棛C制、實現(xiàn)追趕超越”，讓“大家二小”成為一張靚麗的“學校名片”，已經(jīng)成為全校教職工的思想共識，奏響了xx校園的最強音。
展望未來，這所底蘊深厚的區(qū)域發(fā)展型學校將以“大家二小”文化為滋養(yǎng)，厚積薄發(fā)、追求卓越，必將成為創(chuàng)新教學改革的排頭兵。我的演講到此結束，謝謝大家!
追趕超越發(fā)言稿篇八
此刻，全市廣大黨員干部和各界群眾，正滿懷熱情和期待，共同矚目!
習近平總書記來陜視察期間，作出了“陜西正處在追趕超越階段”的重要論斷。這一科學定位，既是對陜西當下發(fā)展的精準把脈，也是對陜西未來發(fā)展的殷殷重托。
“追趕超越”已成當代陜西音，旋律宏大而鏗鏘。
“追趕超越”既是形勢使然，又是民心所向，還是實踐要求。西安干部群眾惟有奮力追趕超越，才能不斷縮小差距，加快自身發(fā)展。
“追趕超越”是一場艱苦卓絕的攻堅戰(zhàn)、持久戰(zhàn)。這場“戰(zhàn)斗”必然需要一支敢打硬仗、能打硬仗的干部隊伍;需要一支對黨忠誠、勇于擔當、干凈干事的“鐵軍”;需要在的位置上創(chuàng)造的業(yè)績。
當下，全市黨員干部和群眾正跳出“城墻思維”掀起“三個革命”熱潮，持續(xù)轉變作風。以飽滿的熱情爭當為民務實的“五服務員”和服務企業(yè)的“店小二”。
相信，“追趕超越”必將承載新希望，書寫新篇章!
追趕超越發(fā)言稿篇九
自古以來，在中華民族歷史長河中，從來就不缺乏敢于擔當?shù)娜耍瑥摹疤煜屡d亡，匹夫有責”到“士不可以不弘毅”再到“為中華之崛起而讀書”，他們胸懷擔當精神，事不避難，忠誠履責，為國家和社會作出了巨大貢獻。無論是革命戰(zhàn)爭年代，還是建設社會主義，正是這些敢于奉獻、不怕犧牲、勇于擔當?shù)墓伯a(chǎn)黨人，他們拋頭顱、灑熱血，才造就了我們今天來之不易的幸福生活。如今，改革發(fā)展已進入攻堅克難的關鍵時刻，我們面臨的困難、挑戰(zhàn)和風險也空前嚴峻，“擔當”既是一種責任、也是一種時代需要。“兩學一做”學習教育，要求每名黨員做合格黨員，我覺得，合格黨員的標準一直就是要有擔當精神。
第一，擔當，就要心誠。一要忠誠?！皩h絕對忠誠”是生命線，也是根本點，對每名黨員來說，既是一個最高要求，也是一個最基本的要求，因為絕對忠誠本來就是共產(chǎn)黨人必須具備的政治品質(zhì)。只有忠誠于黨，忠誠于組織，忠誠于事業(yè)，才能更好地為民服務，才能最大限度地體現(xiàn)人生價值。面臨原則問題，才能看清路、認清人、瞅清事，不做墻頭草、隨風倒。二要真誠。真則誠，真心方能實意。擔任“第一書記”的這一年里，從最初來到村上，大家認為我是城里人，又是女同志，根本就吃不苦，就是來鍍鍍金，走走過場，不愿與我深談，到如今，不論走在哪兒遇見了，大家都會熱情地招呼一聲：這就是咱村的許書記啊!正是因為時刻牢記“群眾利益無小事”，把村民的事當自己的事來辦，真心誠意地對待大家，才得到了大家信任和認可。
第二，擔當，就要品高。一要謙遜。辦公室的工作，離不開領導的關心和同事們的幫助，而這些都必須建立在謙遜的基礎上?！皾M招損，謙受益”，要把自己放低一點，謙虛謹慎、不驕不躁，要多查找自己工作中的不足，多發(fā)現(xiàn)工作的漏洞，多學習他人的長處，就不會在榮譽和贊美面前迷失自己，更不至于在自我陶醉中成為孤家寡人。二要低調(diào)。淡泊明志，寧靜致遠。低調(diào)方能內(nèi)斂、涵養(yǎng)人生。不能因為在辦公室工作，就自以為是、忘乎所以。要時時處處自覺做到和氣說話，以禮待人，默默作為，取得成績不顯擺，人生出彩不招搖。三要厚道。對人多看主流、對事多看大局、對己多看長遠，受到委屈能忍耐、平時吃虧不抱怨、遇到同事失誤善補臺。不能患得患失，斤斤計較，更不能一山還望一山高，端起碗來吃肉放下筷子就罵娘。
第三，擔當，就要人勤。古語講“勤能補掘”。一要腦勤。腦勤就是要善于思考，善于分析，遇事多想幾個“為什么”、多想幾個“怎么辦”，這樣才能理出頭緒，真正為領導工作排除干擾、提供幫助;二要眼勤。眼勤就是要多觀察、多看，向書本學、向實踐學、向同事學，學以致用;三要嘴勤。嘴勤，就是對重大事務和橫向業(yè)務要多匯報，多溝通，加強科室間的協(xié)作與配合多;四要手勤。手勤就是要多動筆，多記讀書筆記，“書中自有黃金屋，書中自有顏如玉”，多讀多記多寫，踏實認真地辦好各項日常事務;五要腿勤。腿勤，就是要多做事，多跑路、多流汗，不提困難、不講條件，說了就干，盡力把各項工作做實、做細。
第四，擔當，就要行端。一要不忘本。“禮不忘本”、“飲水思源”，一個人無論站在怎樣的高度，都不能忘記了自己是從哪里來的，自己的初衷是什么。在日常工作中，廣大黨員都在默默地堅守、實實地奉獻;在災難災害面前，廣大黨員不顧個人安危、沖在救災第一線，甚至付出了寶貴的生命，這種奉獻的精神和犧牲的勇氣來自哪里?這就是共產(chǎn)黨員的本心，共產(chǎn)黨員的初心。此刻，在我耳邊回響，在我心間縈繞的始終是這八個字：“不忘初心，繼續(xù)前進”。二要敢擔當?！绊樉衬婢晨唇蠖龋笫码y事看擔當”。剛擔任“第一書記”時，面對全新的環(huán)境，承擔著脫貧攻堅的重任，在每個項目的爭取、落實過程中，困難重重，矛盾疊加，也面臨許多壓力、挑戰(zhàn)甚至是誤解，可當眼前浮現(xiàn)群眾期盼的眼神時，倍感責任重大、使命光榮?！懊髦接谢ⅲ蚧⑸叫小?，該協(xié)調(diào)的主動協(xié)調(diào)、該牽頭的主動牽頭、該督辦的主動督辦，全力推動脫貧攻堅各項工作真正落到實處。
組織和人民的信任，給了每一名干部施展個人才華的平臺，我們應該感恩組織、珍惜機會。要懂得，一名黨員干部如果離開組織的培養(yǎng)，個人本事再大，渾身是鐵也打不了幾顆釘。所以說，辦公室干部不論是從事哪一項具體工作，都要珍惜崗位，把崗位當作施展才華、干事創(chuàng)業(yè)、無私奉獻的平臺，多比工作不比待遇，多比貢獻不比索取，以實干實績回報組織的培養(yǎng)。
追趕超越發(fā)言稿篇十
我們黨歷來高度重視制度建設，始終把制度治黨作為管黨治黨的治本之策。習近平指出，“從嚴治黨靠教育，也靠制度，二者一柔一剛，要同向發(fā)力、同時發(fā)力。”近年來，省委針對年度目標責任考核、干部教育監(jiān)督管理，以及反“四風”、正黨風、轉作風出臺的一系列制度機制，都體現(xiàn)了嚴字當頭、從嚴從實、一嚴到底的全面從嚴治黨新內(nèi)涵新要求。
這次出臺的“三項機制”，鼓勵激勵是前提，容錯糾錯是保障，能上能下是關鍵，三者相互銜接、相互配套、相輔相成，出發(fā)點和落腳點都聚焦于給足動力、激發(fā)活力、夯實壓力、凝聚合力，更多地體現(xiàn)了嚴中有愛、寬嚴相濟、剛柔并重的理念和導向，是我省黨建制度改革特別是干部人事制度改革的一項重大舉措。
鼓勵激勵給足動力。
當前,在新常態(tài)下，一些干部的精神世界和思想觀念發(fā)生了變化，尤其是在全面從嚴治黨的新形勢下，少數(shù)干部明顯不適應，出現(xiàn)了廉而不為、嚴而慢為、懶政怠政等問題。面對這種情況，要讓干部始終保持工作熱情和激情，僅靠思想教育遠遠不夠，必要的、正向的褒獎和鼓勵不可或缺。
省委出臺鼓勵激勵機制，在原有獎勵激勵辦法的基礎上，進一步細化條款、豐富內(nèi)容、加大力度，提高含金量和激勵性，就是要給干部干事創(chuàng)業(yè)注入強勁動力，讓能干事、會干事、干成事的干部精神上受鼓勵、物質(zhì)上得獎勵、政治上有提升;就是要通過樹標桿、給實惠、給位子等措施，讓干部的精神抖擻起來、動能釋放出來、干勁迸發(fā)出來，形成爭先創(chuàng)優(yōu)、比學趕超的良好氛圍。榜樣的力量是無窮的，有人想干事，就會有更多的人來干事;人人都干事，我們的事就會越干越好。只有把鼓勵激勵機制用好用充分，才能激發(fā)干部的內(nèi)生動力和工作勁頭，從而更好地帶領群眾干事創(chuàng)業(yè)、建功立業(yè)。
容錯糾錯激發(fā)活力。
對想干事、敢干事的干部來說，允許失敗、寬容失誤是最大的支持。小平同志曾指出，“改革開放膽子要大一些，看準了的，就大膽地試，大膽地闖。……，對的就堅持，不對的趕快改，新問題出來抓緊解決。”就是說，要容許干部在干事創(chuàng)業(yè)中出錯、糾錯、解決問題，這樣才能推動發(fā)展。
今天，全面深化改革步入深水區(qū)，經(jīng)濟社會發(fā)展的競爭愈加激烈，面對諸多新情況、新問題，迫切需要廣大干部提振信心、大膽探索，勇于擔當;需要進一步加強制度設計，給干事創(chuàng)業(yè)者提供寬松的環(huán)境和氛圍。在這樣一個大背景下，省委出臺容錯糾錯機制，體現(xiàn)了鮮明的時代特征和時代要求。容錯糾錯關鍵是“容”，就是要為改革創(chuàng)新者加油助力，讓他們放下包袱、輕裝上陣，創(chuàng)造性開展工作;為勇于擔當者壯膽撐腰，引導他們在急難險重任務面前迎難而上、主動作為;為實心干事者吃下“定心丸”，讓他們不氣餒、不懈怠、不心寒，更加認真負責地履行職責使命。
只有真正為擔當者擔當，解除干部的后顧之憂，才能最大限度激發(fā)干部活力，從而形成人心思進、百舸爭流、敢闖敢試的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
能上能下夯實壓力。
干部能“上”不能“下”，是干部隊伍建設的一個“短腿”問題。從現(xiàn)行的干部體制來看，對干部“下”、如何“下”，沒有一個完全的、系統(tǒng)的、制度化的規(guī)定，一些干部占著領導崗位，卻不履職盡責，更有甚者，整天抱著“干與不干一個樣”“干多干少一個樣”“多干多錯不干不錯”等觀念混日子，嚴重貽誤了黨的事業(yè)發(fā)展，損害了黨和政府在群眾心目中的形象。
省委出臺“能上能下”機制，就是要進一步強化平庸者下、失職者下、不適應者下的鮮明導向，著力解決“下”的問題，這是干部人事制度改革的一項重大突破。
能上能下核心在“下”，就是要讓那些渾渾噩噩、碌碌無為，干事勁頭不足、推動工作不力，不適宜擔任現(xiàn)職的干部“下”，讓那些在全面從嚴治黨和經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)下不適應、不善為、不敢為的干部“下”，讓那些在緊急情況下、急難險重工作中“掉鏈子”“當逃兵”的干部“下”，通過“下”使我們的干部產(chǎn)生危機感、緊迫感、敬畏感，把工作和事業(yè)放在心上。只有讓“下”成為常態(tài)，才能讓爭先創(chuàng)優(yōu)成為常態(tài)，從而更好地把黨的事業(yè)推向前進。
狠抓落實凝聚合力。
縣域經(jīng)濟是國民經(jīng)濟的基礎和支撐。當前，受國際國內(nèi)經(jīng)濟發(fā)展復雜形勢的影響，縣域經(jīng)濟下行壓力不斷增大。面對資源環(huán)境制約壓力日趨凸顯，創(chuàng)新發(fā)展、轉型發(fā)展內(nèi)生動力不足，脫貧攻堅、民生建設任務繁重等問題和差距，我們能不能把握新形勢、解決新矛盾、戰(zhàn)勝新挑戰(zhàn)?能不能協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局、落實好“五大發(fā)展理念”?能不能把習“五個扎實”要求落到實處、推動縣域經(jīng)濟社會發(fā)展?關鍵的關鍵，取決于各級黨組織和領導干部的引領力和戰(zhàn)斗力，取決于整個干部隊伍內(nèi)在的動力、活力和壓力。
“三項機制”的出臺，為各級各類干部謀發(fā)展促發(fā)展規(guī)劃了“動力源”、吃下了“定心丸”、裝上了“增壓閥”，必將對全省縣域經(jīng)濟社會發(fā)展起到強有力的助推作用。只要我們把“三項機制”學習好、領會好、貫徹好，不折不扣落實省委要求，就一定能讓“三項機制”落地生根、釋放勢能，從而凝聚起推動縣域經(jīng)濟社會發(fā)展追趕超越的強大合力!
追趕超越發(fā)言稿篇十一
直至到這一刻，中國已經(jīng)取得27面的金牌，陳燮霞、郭文珺、郭晶晶+吳敏霞、火亮+郭躍、體操男團、女團、楊威個人全能、張湘祥、張娟娟、杜麗、佟文、張寧……一個又一個衛(wèi)冕冠軍，這是多么激動人心的時刻!
其中我最欣賞的是楊威、杜麗和張寧。
楊威和張寧年紀都比較大了，可是還能頂住體力不足的壓力，繼續(xù)努力拼搏，爭取自己在運動員生涯中最后的奧運輝煌。
而杜麗，擺脫了首金失利的陰影，重新站在三姿射擊決賽的戰(zhàn)場上，發(fā)揮自己應有的水平，笑到了最后，終于不負眾望把金牌成功射下來了。
激動的她說，那四天的時間比四年還更難熬，可是現(xiàn)在總算挺過來了。
而且歷史無獨有偶啊，上一屆奧運8月14日也是她奪冠的時間，重演了一幕奪金時刻，真是激動人心，令人感動!
運動員在場上的拼搏精神鼓勵著許多人。
盡管哲學家也說了，上帝最眷顧的有兩種人，一是藝術家，二就是運動員了。
他們自娘胎出生就有一種天分，運動員的體格，是上帝賜給他們最好的禮物。
可是擁有天生的體質(zhì)不是最重要的，我認為，能夠站在冠軍臺上的健兒們都是經(jīng)歷了無數(shù)的考驗和磨練，才能有今天如此輝煌的成就，他們是不斷地超越別人，超越自己。
美國新一代的水怪菲爾普斯，可不就是在不斷超越自己么?他在游泳場上的輝煌無人能比，只要有菲爾普斯的比賽，大家的目光都是偏愛地投向給他的，他永遠是賽場上的一道風景。
可是這些都不是他所重視的，他所想要的是奪金，超越自己的記錄，給自己定下了包攬八金的目標，不斷努力，一個又一個地拿下，并且打破了許多項的世界紀錄，而其中幾項的記錄就是自己以前所創(chuàng)下的記錄。
人要有目標，才有動力;有了動力，要不斷努力，才有成績;有了成績，還要繼續(xù)拼搏，不能固步自封，自滿自足，才能超越自己。
看一下自己，現(xiàn)在的生活多么無聊和頹廢。
工作盡管在別人眼中已經(jīng)是無可挑剔的了，無論在工作環(huán)境和待遇方面都比較優(yōu)越，可是有誰知道我心里的空虛呢?中學和大學的我是不斷努力，拼搏中度過的，熬夜備考，奔波求職卻累累碰壁，可是現(xiàn)在卻舒舒服服坐在空調(diào)辦公室里，天天做著相同的工作，寫著簡單的英語郵件，我覺得生活缺乏挑戰(zhàn)，缺乏動力。
我明白到如果我繼續(xù)下去，將會失去該有的能力和意志。
所以我要繼續(xù)尋找目標，超越自己，年紀不是問題，讀書和進修永遠都不只是年輕人的事情，即使現(xiàn)在已經(jīng)開始記憶力退卻，不過有志者事竟成，我要找回以前讀書的那股勁，充實自己，不能讓所謂的生活拖累了我的前進!
加油!我要用知識來充實精神，才能得到心靈的舒展!
追趕超越發(fā)言稿篇十二
有幸參加本期省委組織部舉辦的縣區(qū)政府領導干部培訓班，與各位學員一起交流學習習近平總書記來陜視察重要講話，讀原文、悟原理，受益匪淺、收獲很大。
黨的十八大以來，習近平總書記發(fā)表的一系列重要講話，深刻回答了新的歷史條件下黨和國家發(fā)展的一系列重大理論和現(xiàn)實問題，是新時期全黨和全國人民智慧的結晶，是黨的科學理論的最新豐富與發(fā)展，進一步深化了我們黨對中國特色社會主義規(guī)律和馬克思主義執(zhí)政黨建設規(guī)律的認識，對統(tǒng)一全黨、全軍和全國人民思想行動，把中國特色社會主義事業(yè)不斷推向前進，具有十分重要的政治意義、理論意義和實踐意義。
特別是總書記在陜西視察時的重要講話，高瞻遠矚、內(nèi)涵豐富，深刻精辟、語重心長，充分體現(xiàn)了對家鄉(xiāng)濃烈的赤子情懷、對家鄉(xiāng)人民的無比牽掛和對家鄉(xiāng)發(fā)展的關注關心?？倳浄磸蛷娬{(diào)“陜西是根，延安是魂，延川是第二故鄉(xiāng)，我時刻銘記陜北人民的養(yǎng)育之情”，“家鄉(xiāng)的每一點發(fā)展變化都讓我高興，家鄉(xiāng)每一次災害事故都讓我牽腸掛肚”，等等，這些樸實的語言充滿著濃濃親情，飽含著總書記對三秦人民的深厚感情，體現(xiàn)了黨中央對陜西的格外關懷，令人深受鼓舞、倍感振奮，必將極大地激發(fā)全省廣大干部群眾的`奮斗熱情。
講話中，總書記對陜西以往的工作給予了充分肯定，更立足經(jīng)濟社會發(fā)展的新常態(tài)，對陜西作出了“正處在追趕超越階段”的重要論斷和“五個扎實”的工作部署，為我們做好當前和今后的工作指明了前進方向、提供了基本遵循、注入了強大動力。我們要按照省委書記趙正永同志的要求，認真學習總書記講話，始終做到“三個清醒”、準確把握“四個全面”，當好合格的“關鍵少數(shù)”，立足本職完成好“20項重點任務”，以低調(diào)務實不張揚、埋頭苦干的精神開展工作，用實實在在的業(yè)績回報黨中央和總書記的關懷與厚愛。
第一，重在責任。
責任是我們應盡的義務。丘吉爾有句名言：高尚、偉大的代價就是責任。作為黨員領導干部，有自覺踐行為人民服務宗旨的責任，有帶頭履職的責任，更有對黨、對人民和對歷史負責的政治責任。學習習總書記和省委趙書記的重要講話，最首要的、重中之重的是要堅持黨性原則、強化政治意識，切實增強做好本職工作、為民謀求福祉和推動經(jīng)濟社會發(fā)展的緊迫感和責任感。
落實總書記“五個扎實”的工作要求，是我們干部當前最重大的政治責任?？倳洀娬{(diào)：“陜西發(fā)展得怎么樣，不僅關乎三秦大地父老鄉(xiāng)親福祉，而且對西部大開發(fā)戰(zhàn)略、對‘一帶一路’戰(zhàn)略、對西北地區(qū)穩(wěn)定都具有重要意義。”總書記寄予的厚望，也是對我們提出的要求，要讓這些要求落地生根、開花結果，需要我們每一位黨員干部、每一位陜西人盡心盡責盡力，同心同德同向，不懈為之奮斗。就全省而言，經(jīng)濟總量擴張的繁榮，積累了產(chǎn)業(yè)結構失衡的明顯問題，如能源化工業(yè)比重過大、三產(chǎn)比重過小、戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)較少，農(nóng)業(yè)內(nèi)部發(fā)展也不均衡，公共服務發(fā)展相對滯后等。就旬陽縣而言，城鎮(zhèn)建設、扶貧開發(fā)、民生保障的任務都相當繁重，這些問題是我們發(fā)展當中的短板。作為地方黨員領導干部，我們必須以夙夜在公的態(tài)度兢兢業(yè)業(yè)工作，努力尋找發(fā)展中的問題和差距，自加壓力，克難攻堅，切實把加快經(jīng)濟社會發(fā)展的責任和義務履行好、完成好。
強化責任必須堅定主動性和自覺性。各級領導干部要始終牢記總書記的重托，切實把思想統(tǒng)一到總書記的重要講話精神上來，把行動統(tǒng)一到落實習總書記“追趕超越”定位和“五個扎實”的新要求上來，把崗位作為履職盡責的平臺，把權力作為為人民辦實事的手段，把為人民服務作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，把人民賦予的權力轉化成為服務群眾和促進經(jīng)濟社會發(fā)展的成果。
第二，要在擔當。
擔當與責任相伴共生。負責任就要敢于擔當，而擔當則更多的強調(diào)對于困難、矛盾、問題的勇敢直面和理性對待。當前，我們正處于“啃硬骨頭、淌深水區(qū)”的改革時代，機遇與挑戰(zhàn)并存、矛盾與困難疊加，需要擔當?shù)氖虑楹芏啵瀼芈鋵嵙暱倳浀闹匾v話精神，更需要各級黨員干部勇于負責、敢于擔當。
首先要增強擔當?shù)男判摹Ｔ谒俣茸兓?、結構優(yōu)化、動力轉換的新常態(tài)下謀劃發(fā)展，挑戰(zhàn)與機遇同在。客觀來看，受當前宏觀經(jīng)濟下行壓力的影響，我們的發(fā)展面臨著比較嚴峻的形勢，一些干部在困難面前感覺不適應、無招應對，在約束面前開始抱怨“緊箍咒”太緊，出現(xiàn)了“只要不出事、寧愿不做事”、“不求過得硬、只求過得去”的現(xiàn)象，說到底，這就是沒有信心、不敢擔當?shù)谋憩F(xiàn)。必須清醒認識到，越是發(fā)展困難時刻，越能檢驗干部的能力，而每一次的困難，都孕育著向更高層次突破發(fā)展的機遇。我們必須牢記總書記的教誨，把改進作風與推動發(fā)展融為一體，學會在約束中工作，習慣在監(jiān)督下干事，開拓進取，敢啃“硬骨頭”，不折不扣落實中省各項決策部署，努力完成今年各項目標任務。
其次要提高擔當?shù)哪芰Α斠惨v科學、講方法、講技巧，不能蠻干。要按照習總書記關于“教育引導黨員、干部特別是領導干部提高辯證思維、系統(tǒng)思維能力，帶著問題深入調(diào)查研究，踏踏實實推動工作”的要求，堅持辯證唯物主義和歷史唯物主義的世界觀和方法論，以問題為導向，善于抓好問題的主要矛盾和矛盾的主要方面，提高工作和解決問題的系統(tǒng)思維能力。要提高法治思維能力，切實按照省委趙書記關于抓好領導干部這個“關鍵少數(shù)”的要求，為推進法治陜西建設做出積極努力。
再次要形成擔當?shù)淖黠L。擔當不是一兩個人的事情，黨的事業(yè)需要黨員干部群眾的共同努力。黨員干部都要以身作則，真正形成敢于擔當、勇于擔當、善于擔當、都能擔當?shù)牧己蔑L氣。要按照總書記的要求切實繼承和弘揚好延安精神，從中汲取營養(yǎng)和力量，牢記根本宗旨，全心全意為人民辦實事、辦好事。要堅決落實“三嚴三實”的要求，向中央和省委基準看齊，嚴明紀律，步調(diào)一致，齊心協(xié)力推動工作。
第三，貴在落實。
落實是解決一切問題的落腳點。抓落實是領導干部的重要職責和工作本領。學習貫徹習總書記和省委趙書記的重要講話精神，關鍵在于落實。作為一名國定貧困縣的政府領導，我身感肩負的責任重大，今后工作中將從以下幾個方面進行努力。
一是發(fā)展經(jīng)濟抓落實。經(jīng)濟發(fā)展不足是旬陽縣最大的縣情實際，“天上不會掉餡餅”，發(fā)展是唯一出路。要扭住發(fā)展第一要務不松勁，主動適應經(jīng)濟新常態(tài)，進一步探索和研究旬陽在安康、陜南乃至全省的定位，積極為縣委、縣政府的重大決策獻計獻策。認真抓好分管工作，充分發(fā)揮資源優(yōu)勢和經(jīng)濟優(yōu)勢，為旬陽縣廣培財源，力爭形成更多新的經(jīng)濟增長點。特別要按照總書記關于“四個著力”的要求，在加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式、調(diào)整經(jīng)濟結構、改善生態(tài)環(huán)境中實現(xiàn)有質(zhì)量、有效益、沒水分、可持續(xù)的經(jīng)濟增長。
二是深化扶貧抓落實?？倳浺蟾骷夵h委和政府聚精會神抓好扶貧攻堅特別是革命老區(qū)的扶貧工作，確保貧困地區(qū)群眾同全國人民一道進入全面小康社會。旬陽縣地處秦巴山區(qū)集中連片扶貧開發(fā)區(qū)，是國定貧困縣，也是革命老區(qū)，全縣45萬人口，農(nóng)村貧困人口有3.9萬戶12.39萬人，貧困發(fā)生率高達27.53%，貧困面廣，貧困程度深，工作難度很大。我們必須按照總書記要求，結合小城鎮(zhèn)發(fā)展、鎮(zhèn)村改革、新型農(nóng)村社區(qū)建設等工作，大力實施精準扶貧，切實加大貧困地區(qū)教育、衛(wèi)生、文化、社保等工作力度，注重利用市場機制吸引各類資源要素向貧困地區(qū)流動，確保一個一個拔掉貧困的根，努力在全面建成小康社會的宏偉事業(yè)中往前趕、不掉隊。
三是改善民生抓落實?？倳洀娬{(diào)：“做好保障和改善民生工作十分重要。要堅持守住底線、突出重點、完善制度、引導輿論的基本思路，更加注重保障基本民生，更加關注低收入群體生活，更加重視社會大局穩(wěn)定。”總書記的重要指示為我們做好民生工作指明了方向，提供了重要遵循和指南。具體到我們旬陽縣，教育是基礎，就業(yè)是根本，養(yǎng)老、醫(yī)療、住房是關鍵，低保、優(yōu)撫、救助是重點，事關民生環(huán)境改善的工程件件都必須抓緊抓好。尤其是住房方面，要下力抓好陜南移民搬遷和棚戶區(qū)改造、租賃型住房建設等工程，使全縣民生環(huán)境得到持續(xù)改善。
四是從嚴執(zhí)政抓落實。學習總書記的重要講話精神，還要進一步深化對“作風建設永遠在路上”的思想認識，認真落實習總書記提出的“四有”干部要求，強化紀律意識，嚴守政治紀律、組織紀律、財經(jīng)紀律、工作紀律，堅守紀律紅線和道德底線。要認真履行“一崗雙責”，管好干部、帶好隊伍，管好家屬、管好身邊人，馳而不息地解決“四風”問題，切實把作風建設抓細抓常，為推動地方經(jīng)濟社會發(fā)展和建設“三個陜西”保駕護航。
追趕超越發(fā)言稿篇十三
同志在慶祝中國共產(chǎn)黨成立95周年大會上提出“不忘初心，繼續(xù)前進”八個字正是對踐行“追趕超越力爭上游”精神的一種最完美詮釋。省委書記婁勤儉結合“”學習教育提出，落實總書記對陜西“追趕超越”的定位更是對廣大黨員干部及群眾的一種最直接的指引。市委十一屆十次全會要求：建設最具幸福感城市是全市人民的奮斗目標，實現(xiàn)這一目標，加快發(fā)展、追趕超越仍然是第一導向，絲毫不可動搖?！白汾s超越力爭上游”在扶風縣的真實體現(xiàn)就是要鎖定“一地三縣”目標不動搖，堅持“六個新篇章”基本路徑不動搖，大到各級領導干部，小到村組干部和基層群眾，追趕超越、力爭上游的進取精神都應該內(nèi)化于心、外化于行，自覺在各自工作崗位上踏實苦干，不忘初心努力前進，奮力書寫中國扶風夢的新篇章。
2100多年前，一支由百余人組成的大漢使團從長安出發(fā)一路西行，用雙腳踩出一條貫通歐亞的古絲綢之路，祖先們追趕超越的行動給我們做了最好的示范。2100多年后，古絲綢之路被賦予新的歷史使命，在建設“一帶一路”的戰(zhàn)略背景下，陜西再一次站在新的起點，乘著政策東風揚帆遠航，這再次點燃的絲路星火昭示著我們將繼續(xù)沿著祖先們開辟的路徑,開啟新的追趕超越征程。
追趕超越，追趕的是新歷史條件下不斷賦予的新使命、新?lián)?，超越的是不斷進步之后“永不滿足”的發(fā)展現(xiàn)狀，爭的是人民群眾在內(nèi)心深處深情的贊許和擁護。黨員干部能否腳踏實地，在點滴工作當中踐行追趕超越、力爭上游的信念，關鍵在于能否將這種精氣神轉化為身先士卒、埋頭苦干、敢試敢闖、主動學習的行動上。隨著社會快速的發(fā)展，社會賦予黨員干部的責任和任務發(fā)生巨大變化，以前是解決好人民群眾的溫飽問題，而如今，在保證溫飽的基礎上還需要大幅度提高人民群眾的生活質(zhì)量，保證在“第一個一百年”時全國人民能夠脫貧致富達到全面小康，這項偉大的事業(yè)是實現(xiàn)中華民族偉大復興的重要內(nèi)容，也是實現(xiàn)大美扶風的重要歷史階段，是現(xiàn)階段必須完成的任務。曾經(jīng)很多黨員干部不敢做、不敢為、不敢當，怕犯了錯要擔責，丟了官帽子，現(xiàn)如今隨著全面從嚴治黨的深入推進和“”學習教育的深入開展，適合廣大黨員干部埋頭苦干、一展身手、敢作敢當?shù)拇蟓h(huán)境已然形成。加之省委“三項機制”的實行，廣大有抱負的基層干部可以開啟全新奮斗模式，主動擔起歷史賦予的使命和責任，積極學習，踏實苦干，在組織的支持下，實現(xiàn)心中的夙愿。
追趕超越需學習。追趕超越、力爭上游要有學習意識和超前的發(fā)展意識。改革開放以來，沿海成為開放的前沿陣地，西部地區(qū)被甩在了后面，包括大寶雞在內(nèi)的關中地區(qū)，經(jīng)濟發(fā)展滯后，這不僅僅是歷史所趨，也是與我們學習意識沉睡、發(fā)展意識弱化有關。當然我們也在不停的學習下才取得了現(xiàn)在的成就。追趕超越的實質(zhì)就是學習，沿海地區(qū)學得好學得快才使各方面領先，然而僅僅學習還不夠，還需要超前的發(fā)展意識。社會進步的速度非常快，學習的速度跟不上發(fā)展速度的時候就需要超前意識來彌補。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部長年累月在基層服務，接觸外面新世界的機會并不多，因此“跳出鎮(zhèn)看鎮(zhèn)，跳出縣看縣”是形成超前發(fā)展意識的基礎，只有“旁觀者清”才能看清楚當?shù)匕l(fā)展的不足，才能診斷到位，才能做到對癥下藥。
“立身以立學為先”，學習是給自己的靈魂覓得一個安頓之所、修養(yǎng)之地和干事之基。黨員干部應通過“”學習教育，在學而信、學而修、學而干上入腦入心下功夫。
力爭上游要實干。追趕超越、力爭上游要有埋頭苦干的實干精神。身在基層一定要要沉下心來，堅持深入一線，深入到群眾中，察民情，聽民聲、解民困，想群眾之所想，解群眾之所盼，和群眾同甘共苦，真正解決與群眾息息相關的生產(chǎn)生活中的實際問題，以我們真抓實干的作風和行動，影響和帶動基層黨員干部形成良好的實干精神。_強調(diào)“空談誤國，實干興邦”，實干是一種追求，一種精神，一種勇氣，一種擔當，合格黨員應該是一名“實干家”。黨員干部要有實干的拼勁，有了“干事創(chuàng)業(yè)”的豪情斗志才能干、會干、善于干，把實干的形象樹起來，讓黨員干部心中始終懷揣著“實干者天不負”的信念，在干事創(chuàng)業(yè)中繼續(xù)前進。
追趕超越、力爭上游要有敢闖敢試的創(chuàng)新實干精神。要崛起只靠模仿是不行的，是沒有希望的，在新的歷史時期，我們在復制照搬別人發(fā)展經(jīng)驗的基礎上，必須要有強烈的創(chuàng)新精神和創(chuàng)新意識。這里所說的創(chuàng)新不是漫無目的變花樣，而是有根據(jù)、有支持、有效果的進行變革。我們基層干部在實際工作中，不僅要靠先進理論來指導，也要緊密結合實際，將上級政策與基層現(xiàn)實情況有機融合，利用當?shù)刭Y源優(yōu)勢積極創(chuàng)新探索，敢于嘗試，找出符合當?shù)貙嶋H的脫貧致富之路，這才是實實在在的創(chuàng)新。
追趕超越，力爭上游的事實在我們的身邊時刻進行著，不斷的激勵著我們奮勇前進。段家鎮(zhèn)青龍村干部“借地生財”，將三千畝苗木變成六千畝，帶動周圍村子致富，讓其成為西北著名苗木大市場;漢陰縣蒲溪鎮(zhèn)“窮人下山，扶貧搬遷，進城入園;能人上山，土地流轉，興林建園”的特色脫貧幫困路子改變該鎮(zhèn)貧窮落后的面貌;蒲城縣堯山鎮(zhèn)閆家村引進金銀花，使該村從窮到富……這一系列的行動正是學習和實干體現(xiàn)出的追趕超越力爭上游精神的最好例證，此舉也為我們做好了行動上的表率。只有敢于承擔，敢于嘗試，敢于勇闖、敢于創(chuàng)新，才會出成效，才會被廣大人民群眾看在眼里甜在心里。
作為一名剛到基層工作的大學生，主動學習和實干精神尤為重要，理論和實踐學習對今后做好基層工作是必不可缺少的。“黑發(fā)不知勤學早，白首方恨讀書遲”，追趕超越需學習，力爭上游要實干。“”等激勵性教育活動營造出人人愛干事、勤干事、善干事的追趕超越氛圍，只要追趕超越、力爭上游的精神始終根植在我們的心間，中國扶風夢的新篇章定能早日實現(xiàn)!
追趕超越發(fā)言稿篇十四
在剛剛召開的全市第三季度工作講評會上，市委、市政府向全市吹響了新一輪的發(fā)展號角：自我加壓，追趕超越，決戰(zhàn)四季度，確?！笆濉眻A滿收官，為實現(xiàn)“十三五”開門紅奠定堅實的基礎。
今年以來，在國內(nèi)經(jīng)濟壓力持續(xù)下行的形勢下，全市上下齊心協(xié)力、務實奮進，保持了8.5%的經(jīng)濟增長速度，仍高于全國全省平均水平。這一成績的取得，是全市上下心無旁騖抓落實、追趕跨越自加壓的結果，實屬不易、難能可貴。但是，我們也要清醒地認識到，一些主要經(jīng)濟指標還存在較大差距，完成全年目標任務還很重。縣(市、區(qū))之間的發(fā)展還不平衡，各項指標完成進度不一。
要保質(zhì)保量完成今年目標任務，實現(xiàn)“十二五”完美收官，就需要我們以只爭朝夕的緊迫感、舍我其誰的使命感、勇挑重擔的責任感，全身心投放到加快改革發(fā)展的洪流中去，推進渭南實現(xiàn)追趕超越。
實現(xiàn)追趕超越，就要創(chuàng)新發(fā)展理念。發(fā)展水平的不平衡，反映了發(fā)展理念上的差距。所以要繼續(xù)貫徹“四個全面”戰(zhàn)略布局，落實“五個扎實”新要求，創(chuàng)新發(fā)展理念，促進發(fā)展提質(zhì)增速。這次會議為大家出了一些“新招”：在抓大引小的基礎上，發(fā)揮相關行業(yè)協(xié)會在工業(yè)發(fā)展上的作用;號召全市動起來，營造“大眾創(chuàng)業(yè)，萬眾創(chuàng)新”的“雙創(chuàng)”氛圍;將各個縣城周圍的重點鎮(zhèn)納入縣城規(guī)劃范圍;走出“民生缺錢，民生花錢”的誤區(qū)，號召大力發(fā)展民生經(jīng)濟等。各級黨員領導干部在具體工作中，要繼續(xù)創(chuàng)新思路、創(chuàng)新理念、創(chuàng)新方法，為追趕超越涵養(yǎng)充足的源頭活水。
實現(xiàn)追趕超越，就要認清形勢、堅定信心，進一步增強干事創(chuàng)業(yè)的責任感和使命感。信心勝于黃金。領導干部要理性地看到新常態(tài)下發(fā)展的動力切換、產(chǎn)業(yè)轉型升級的新要求，不能用新常態(tài)為發(fā)展緩慢找理由、找說法，而要將壓力變動力，增強信心、勇于擔當，以極強的責任感、使命感，帶領人民群眾加快發(fā)展，為實現(xiàn)追趕超越打下基礎。
實現(xiàn)追趕超越，就要突出重點、科學施策。現(xiàn)階段經(jīng)濟發(fā)展速度趨緩，更多是受限于不盡合理的產(chǎn)業(yè)結構，尤其是工業(yè)短板比較突出。對此，要抓項目擴投資。領導干部要履行包聯(lián)責任，深入建設一線，促開工、抓進度、保投產(chǎn)，扎實做好項目的策劃包裝，為加快發(fā)展積蓄后勁。要抓工業(yè)促轉型。緊盯央企、省企，培育一批“頂天立地”的大項目，堅持積小成大，招引一批“鋪天蓋地”的中小微企業(yè)。要抓好第三產(chǎn)業(yè)。持續(xù)挖掘商貿(mào)物流、文化旅游等行業(yè)潛力，培育電子商務等新型業(yè)態(tài)，打造更多新的經(jīng)濟增長點。
銳意改革，加快發(fā)展不放松;鼓足干勁，狠抓落實求實效。這次會議，市委、市政府根據(jù)渭南實際，“量身打造”一套發(fā)展方案。只要我們始終把發(fā)展牢牢抓在手上，全方位發(fā)力，努力實現(xiàn)渭南追趕超越的夢想，就一定會變成活生生的現(xiàn)實。
追趕超越發(fā)言稿篇十五
親愛的老師們，親愛的學生們：
大家好！
人們常說。要超越別人，首先要超越自己。
如何超越自己？我們要努力學習，上課認真聽老師講課，晚自習完成當天的作業(yè)，不要把今天的作業(yè)放在明天，復習鞏固老師今天上的課，預習明天要上的新課。這樣才能超越自己。超越自己不是我說的那么簡單，但是真的很難做到。
以我為例。小學的時候，只是抱著玩的心態(tài)學習。想聽就聽一點，不想聽就睡覺。這種心態(tài)我混了好幾年，直到現(xiàn)在才意識到學習不是為了別人，而是為了自己。現(xiàn)在彌補還不晚。于是，一個月前，我開始聽任何一節(jié)課，腦海里經(jīng)常出現(xiàn)很多東西。比如晚自習不能和同學一起玩，周末要完成作業(yè)，復習學過的東西。現(xiàn)在我有了全新的心態(tài)，我相信我一定會用這種進取的心態(tài)超越自己和別人。
我寫了一半以上的作文。這一刻，我的腦子快要爆炸了，腦子在急速轉動，一刻也不讓我停下來。上課認真聽講，做好作業(yè)，不用擔心玩，超越別人，超越自己……一個個，在我腦海里翻騰。我決心不讓那些經(jīng)常提醒我要努力的人失望。我相信：我能行。
要超越別人，就要超越自己。
追趕超越發(fā)言稿篇十六
“今天，召開誓師大會，也是一個擂臺賽，就是給大家提供一個同臺競技的大舞臺，比一比干事創(chuàng)業(yè)的境界和水平，比一比面對困難挺身而出的勇氣和擔當，比一比誰更善于化解矛盾難題，還要比一比誰的闖勁大、誰的心勁足，通過打擂,互相學習借鑒、取長補短、凝聚力量、激發(fā)干勁，做好四篇文章，填好五張報表，為品質(zhì)西安和宜居灞橋建設多做貢獻?！卞睒騾^(qū)委主要領導鄭重地說。
2月3日，節(jié)后上班第一天，灞橋區(qū)舉行“奮力追趕超越建設宜居灞橋”誓師會，10個街道、部門的負責人同臺“打擂”，圍繞今年工作“干什么、怎么干、干成啥”，定出年度目標、量化具體指標、列出實在措施、明確達到效果。整個誓師會，互動頻繁、交流深入，好建議、好想法、好思路讓整個會場的氛圍活躍起來。
“今年，我們紡織城街辦將全力加快棚戶區(qū)改造和基礎設施建設，提升區(qū)域發(fā)展品質(zhì)”，“紅旗街辦將加快紡織城火車站站改等重點項目建設，打造區(qū)域新亮點”，“席王街道、灞橋街道將制定切實可行的工作措施，全力支持配合浐灞生態(tài)區(qū)、國際港務區(qū)建設”，“灞河新區(qū)經(jīng)發(fā)局將狠抓項目建設，打造國家級西安棉紡織老工業(yè)區(qū)搬遷改造樣板區(qū)”，大家的發(fā)言言簡意賅、重點突出，會場也成了比拼工作、比拼干勁的大舞臺。
聽完各單位的匯報后，區(qū)委主要領導現(xiàn)場為大家“抖家底”、“鼓士氣”：“我們追趕超越的目標已經(jīng)明確，關鍵是要突出重點、科學施策、狠抓落實。灞橋一方面要努力補齊短板，另一方面要全力做亮特色，發(fā)揮優(yōu)勢資源，主攻優(yōu)勢領域，不斷創(chuàng)造，力爭突破。
在補齊短板方面，以綜合商貿(mào)、現(xiàn)代物流、“互聯(lián)網(wǎng)+”等為重點，做大做強第三產(chǎn)業(yè);推進招大引強行動，建設工業(yè)集聚區(qū)。進一步加大政府投資力度，做大做強區(qū)級融資平臺，用好城市發(fā)展基金，增強區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展后勁。以城中村改造為主要抓手，以交通基礎設施建設為重點，推進高質(zhì)量城市化。加快堡子村交通樞紐工程建設，確保5月底前全面建成;堅持把城棚改作為重中之重，加快推進五星、三殿、席王五村等城中村改造和老紡織城改造，建設形象靚麗的都市新區(qū)。
在做亮特色方面，彰顯生態(tài)特色，依托洪慶山生態(tài)保護移民搬遷等項目，把洪慶山、白鹿原建成市民家門口的天然氧吧;全面完成浐、灞河灞橋段綜合治理，推動形成綠色發(fā)展方式。加快特色小鎮(zhèn)建設，借鑒浙江經(jīng)驗，高標準規(guī)劃、實質(zhì)性推進洪慶山森林花海小鎮(zhèn)、白鹿原運動休閑小鎮(zhèn)、灞河邊歡樂小鎮(zhèn)、紡織小鎮(zhèn)、老鐵路風情公園和常樂尚都國際文創(chuàng)街區(qū)等一大批新項目建設，全方位提升區(qū)域經(jīng)濟活力。推動農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展，圍繞農(nóng)業(yè)供給側結構性改革，大力推進“互聯(lián)網(wǎng)+品牌農(nóng)業(yè)”，以白鹿倉等生態(tài)文化旅游項目為引領，培育打造特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)。進一步深化融合發(fā)展，全力支持浐灞生態(tài)區(qū)、國際港務區(qū)和灞河新區(qū)建設發(fā)展，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)共建共贏、公共資源共享、發(fā)展成果互惠。
追趕超越需要扎實有效的工作措施，更需要勇于任事、敢干大事、能夠成事、不怕困難的“精氣神”。灞橋區(qū)要求全區(qū)上下堅持高標準、嚴要求、重實效的原則，切實轉變工作作風，增強服務意識,提高服務本領,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,鍛造一支有戰(zhàn)斗力，能打仗、打勝仗，忠誠、干凈、擔當?shù)腻睒蜩F軍。
始終保持良好的精神狀態(tài)，切實增強追趕超越的危機感、緊迫感和使命感。把破除體制機制障礙作為追趕超越的主抓手，把激發(fā)擔當實干精神作為追趕超越的源動力，把借鑒先進管理經(jīng)驗作為追趕超越的切入點，切實增強危機感、緊迫感和使命感，促進區(qū)域經(jīng)濟轉型升級，實現(xiàn)持續(xù)健康發(fā)展。
以勤奮為“榮”，以實干為“樂”，大興干事文化。強化擔當意識、領先意識、破難意識、服務意識，“跳出城墻看灞橋”，對照先進找差距，在工作中，抓細抓小抓實，大干實干巧干，在追趕超越的新征程上積極行動、奮力前行。
調(diào)高作風標尺，提高行政效能，實行“觀念革命”。“煙頭革命、廁所革命、行政效能革命，其根本是觀念革命”。全區(qū)黨員領導干部將帶頭做表率，祛除“官本位”思想，培養(yǎng)敬業(yè)精神，切實當好服務群眾、服務客商、服務企業(yè)的“店小二”和“五星級服務員”。
推進“三項機制”落實，力促干部擔當有為。每月舉行一次擂臺賽，在述職中“曬成績”、在評議中找差距、在工作中找問題，在互學中提建議，推動各項工作落到實處。出臺重大項目“代辦制”，讓企業(yè)“只跑一次”就能辦結有關業(yè)務。建立舉報投訴信息平臺，面向社會公開，接收群眾監(jiān)督。調(diào)整優(yōu)化考核辦法，規(guī)范程序流程，嚴格考核獎懲。同時，加強黨建、組織、宣傳等工作，調(diào)動全社會力量參與到灞橋發(fā)展建設中來，確保一季度實現(xiàn)“開門紅”，為奮力追趕超越、建設宜居灞橋和品質(zhì)西安做出新的更大貢獻。
追趕超越發(fā)言稿篇十七
根據(jù)市委《關于深入開展“兩區(qū)開發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)追趕超越加快轉型”解放思想大討論活動的意見》(濱發(fā)〔2016〕8號)要求，結合工作實際，現(xiàn)就我局深入開展“兩區(qū)開發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)追趕超越加快轉型”解放思想大討論活動制訂如下方案：
一、指導思想。
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，以“兩區(qū)開發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)，追趕超越加快轉型”為主題，以實現(xiàn)“六個翻番，再造一個新濱州”為追求，堅持以解放思想為先導，提升科學發(fā)展理念，堅持以群眾工作統(tǒng)攬信訪工作，創(chuàng)新工作機制，破解信訪難題，維護群眾合法權益，促進社會和諧穩(wěn)定，為我市追趕超越提供堅實的思想基礎和強大的精神動力。
二、主要任務目標。
通過大討論活動，要達到以下工作目標：以建設“工作一流、群眾滿意”信訪部門為目標，切實增強全局干部職工“五種意識”(表率意識、責任意識、公仆意識、爭先意識、創(chuàng)新意識)，全面提高“五種能力”(推動信訪工作科學發(fā)展，更好地服務中心工作的能力;協(xié)調(diào)推進“事要解決”，切實維護群眾合法權益的能力;抓基層打基礎，推動信訪工作重心下移的能力;立足崗位服務全局，當好參謀助手的能力;勇于開拓創(chuàng)新，不斷完善信訪工作體制機制的能力)，努力實施“五個一流”(一流的崗位標準、一流的服務態(tài)度、一流的業(yè)務水平、一流的工作效率、一流的工作業(yè)績)。重點解決以下問題：
(一)堅決破除消極應付、不思進取的思想觀念。近年來，市信訪局全體人員齊心協(xié)力，勤奮工作，化解了大量社會矛盾，為維護全市經(jīng)濟發(fā)展營造了良好的環(huán)境。但個別同志滿足于已取得的成績，滿足于現(xiàn)有的狀態(tài)，存在著工作標準不夠高，不求過得硬，只求過得去，不思進取，消極應對的思想。通過開展大討論活動，要堅決破除這種不合時宜的思想觀念，牢固樹立起憂患意識、機遇意識、競爭意識，始終保持永不滿足、永不懈怠、永不停頓的精神狀態(tài)，認真查找自身存在的差距和薄弱環(huán)節(jié)，切實增強危機感、緊迫感和壓力感，以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，自我加壓，負重奮進，努力開創(chuàng)各項工作新局面。
(二)堅決破除因循守舊、墨守成規(guī)的思想觀念。多年來，局機關摸索總結了一整套符合實際、行之有效的工作運行、日常管理等方面的機制、制度和工作方法，為圓滿完成各階段工作任務發(fā)揮了重要作用。但隨著信訪形勢的不斷發(fā)展，一些新情況、新問題層出不窮，這就需要我們不斷破除束縛、影響、制約發(fā)展的舊思想、舊觀念，改革不適應形勢的老規(guī)矩、老辦法。通過開展大討論活動，切實增強機關干部貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性，貫徹執(zhí)行市委、市政府決策部署的堅定性，敢于突破陳規(guī)、打破常性，改進工作方式和管理模式，善于在改革中尋找出路，在創(chuàng)新中謀求發(fā)展。
(三)堅決破除懼怕困難，畏首畏尾的思想觀念。市信訪局機關干部一直以來保持著勤奮務實、默默奉獻的工作精神，但仍存在著缺乏超前意識、不善于深入思考問題，工作中有些畏首畏尾，甚至回避困難的現(xiàn)象。通過開展大討論活動，切實增強干部職工的事業(yè)心和責任感，敢于正視工作中存在的困難和問題，做到發(fā)現(xiàn)問題不退縮，遇到困難迎面上，以敢于負責，敢于爭先的姿態(tài)，攻堅克難，把心思用在干事業(yè)上，把精力投入到抓落實中，創(chuàng)造實實在在的工作業(yè)績。
(四)堅決破除局部利益為上，各行其是的思想觀念。近年來，市信訪局干部職工凝心聚力，團結拼搏，形成了風清氣正、團結協(xié)作的良好氛圍。但個別干部身上仍然存在著全局觀念、大局意識不強的現(xiàn)象。通過開展大討論活動，進一步強化機關干部的政治大局意識，牢固樹立一盤棋的思想，集中精力干工作，全力以赴謀發(fā)展，確保各項工作部署的貫徹到位、落實到位。
三、方法步驟。
按照市委、市政府提出的要把解放思想作為一項經(jīng)常性、常態(tài)化任務的要求，這次大討論活動自3月上旬開始，年底結束。大體劃分為三個階段。
(一)宣傳發(fā)動階段(3月上旬至3月下旬)。學習傳達貫徹全市解放思想大討論活動會議精神，成立局領導小組，制定工作方案，召開動員大會，對大討論活動進行全面部署。
(二)集中活動階段(3月下旬至11月下旬)。按照市大討論活動領導小組的總體要求，結合工作實際，集中活動階段重點做好以下工作。
1、認真抓好學習。要緊緊圍繞“兩區(qū)”開發(fā)、轉型升級和破解難題的需要，科學規(guī)劃學習內(nèi)容，精心組織學習活動。采取集中學習、分散自學、專題輔導、主題報告、參觀學習、座談討論等靈活有效的方式抓好學習培訓活動，重點是中央、省和市委、市政府的重大工作部署，“兩區(qū)”《規(guī)劃》及相關政策，市第八次黨代會精神、省市“兩會”精神，黨的十八大和省第十次黨代會精神以及科學發(fā)展的前沿理論、發(fā)達地區(qū)先進經(jīng)驗等。
2、深入查擺問題。結合信訪工作實際，開展“找問題、挖根源”大查擺活動。走訪服務對象，面對面傾聽企業(yè)、群眾呼聲，暢通信訪渠道，搭建溝通橋梁，采取召開信訪群眾代表座談會，發(fā)放征求意見表，公布熱線服務電話、網(wǎng)上信訪地址等多種形式，廣泛征求意見和建議。根據(jù)征求意見和建議，圍繞活動目標，不遮掩、不怕丑、不怕痛，認真查擺自身存在的問題。對查擺出的問題，認真進行分析研究，理清整改思路、突出整改重點、落實整改責任、制定整改措施，建立健全工作的有效機制。能立即整改的要立即整改，對不能立即整改的要明確整改時限。
3、落實整改措施。針對查擺出的問題，本著“從群眾滿意的事做起，從群眾不滿意的事改起”的原則，把解決突出問題作為活動的突破口，按照整改方案認真抓好落實。
一是確定崗位標準。要按照國家信訪局、省信訪局工作規(guī)范化標準化的要求，盡快完善細化崗位標準。市信訪局班子成員、黨員干部每個人要結合自身崗位實際，制訂崗位職責和工作標準，在3月底前完成。通過明崗定責，使每一位信訪干部立足崗位，明晰職責，以職責明確促進工作落實，高標準、高起點地做好本職工作。
二是開展崗位練兵。要立足于崗位，依據(jù)崗位標準和公開服務承諾，組織崗位練兵活動，不斷創(chuàng)新演練方式，激發(fā)崗位比拼激情，推進練兵經(jīng)?；⑷粘；谌行旁L系統(tǒng)開展崗位練兵活動，練出一批“優(yōu)秀接談員”、“優(yōu)秀辦信員”和“優(yōu)秀督查員”等崗位標兵。全體干部職工尤其要把“練”貫穿于日常工作的全過程，立足于崗位，在經(jīng)常性、日常性上下功夫，抓經(jīng)常、抓日常，在實踐鍛煉中經(jīng)受考驗，提升能力。
三是推行首辦責任制。首辦責任制，首先要落實在初信初訪環(huán)節(jié)，切實做到“件件有著落、事事有回音”，防止初信初訪因辦事不力而轉化為重信重訪。工作中，要注重抓住“三個重點”：抓矛盾糾紛排查化解，確保矛盾糾紛發(fā)現(xiàn)得早、處理得快、化解得了，有效防止信訪“增量”;抓信訪積案化解，以攻堅克難的精神，采取經(jīng)濟、行政、法律等綜合措施，消除一批“骨頭案”、“釘子案”，防止矛盾堆積;抓信訪信息資源運用，把大量來自一線、源于基層的信訪信息作為決策與政策執(zhí)行重要的反饋源，當好黨委和政府的參謀助手，為領導科學決策、依法決策、民主決策提供有價值的參考。
四是建立局領導聯(lián)系點制度。為了進一步轉變作風，深入基層，市信訪局把鄒平縣九戶鎮(zhèn)杜家村作為聯(lián)系點，班子成員每人幫扶聯(lián)系一名困難黨員和群眾。局領導要積極到基層開展調(diào)查研究，宣講形勢政策，指導工作，幫助基層切實解決一批群眾反映強烈的熱點、難點、重點問題。
(三)總結提高階段(12月份)。全面回顧、認真總結大討論活動的成效，建立完善規(guī)章制度，探索形成長效機制，形成書面總結材料，報市大討論活動領導小組辦公室。
四、組織領導。
(一)加強組織領導。為確?；顒拥捻樌_展，成立由單位主要領導任組長，有關各科室、中心負責人為成員的活動領導小組，下設綜合辦公室，具體負責活動的組織協(xié)調(diào)等日常工作。各科室、中心和全體黨員要認真學習領會活動方案的精神實質(zhì)和要求，充分認清開展活動的重要性和必要性，統(tǒng)一思想，以飽滿的熱情積極參加活動。
(二)注重搞好結合。大討論要做到思想有觸動、工作有推動，切實與在全市信訪系統(tǒng)深入開展的“以創(chuàng)先爭優(yōu)為動力，加強信訪干部隊伍能力建設”活動、機關“效能提升工程”以及文明單位創(chuàng)建緊密結合起來，處理好活動與日常工作的關系，以活動的成效促進干部作風轉變，以干部作風轉變來檢驗活動成效。
(三)注重突出實效。要堅持從實際出發(fā)，注重活動開展的針對性和實效性，以切實維護群眾合法權益、及時反映社情民意、著力促進社會和諧穩(wěn)定為目標，緊緊圍繞領導干部接訪、機關干部下訪、矛盾糾紛排查化解、信訪積案化解、推進和深化群眾工作統(tǒng)攬信訪工作、構建“大信訪、大調(diào)解”工作平臺、體制機制創(chuàng)新等信訪工作重點，解放思想，創(chuàng)新機制，努力開創(chuàng)我市信訪工作新局面。
追趕超越發(fā)言稿篇十八
新年新氣象，新年新作為。為確保監(jiān)獄工作起步早、開局穩(wěn)，2月3日(正月初七)，上班第一天，陜西省黃陵監(jiān)獄黨委及時召開了節(jié)后收心會，動員全監(jiān)警察職工收心歸位提神，聚焦重點任務，高點起步、統(tǒng)籌謀劃新一年工作。
當日上午，監(jiān)獄召開了黨委會議，會上，監(jiān)獄黨委書記、監(jiān)獄長程向輝組織學習了《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》等內(nèi)容。
程書記強調(diào)，節(jié)后第一天就組織黨委中心組學習，表明了監(jiān)獄黨委認真貫徹執(zhí)行上級會議精神和指示的決心。新的一年，監(jiān)獄黨委要大力加強領導班子思想政治建設，進一步增強團結協(xié)作、組織協(xié)調(diào)、凝聚人心、修身自省的能力。要同心同德、統(tǒng)籌兼顧、拼搏進取，持續(xù)全面將20各項工作任務落到實處，擼起袖子加油干，追趕超越譜新章，不斷開創(chuàng)黃陵監(jiān)獄工作新局面。
上午10點30分，監(jiān)獄召開全監(jiān)警察職工收心會。監(jiān)獄政治處負責人曹開斌組織大家學習了司法部《關于學習宣傳高寶來同志先進事跡的通知》《關于追授史學東同志、馮濤同志全國司法行政系統(tǒng)二級英模榮譽稱號的決定》。教育引導全監(jiān)警察職工要以高寶來、史學東、馮濤同志為榜樣，堅定理想信念，堅定法治精神，勤勉敬業(yè)，扎實工作，奮力拼搏，開拓進取，為維護監(jiān)獄安全穩(wěn)定，推動監(jiān)獄工作創(chuàng)新發(fā)展積極貢獻正能量。
監(jiān)獄黨委副書記、政委李勝杰全面總結了春節(jié)期間罪犯改造、警察隊伍管理工作以及存在的問題等情況。他指出，雞年春節(jié)，由于監(jiān)獄黨委的正確部署，各職能部門的科學安排，監(jiān)區(qū)領導的高度負責和全體警察職工的共同努力，黃陵監(jiān)獄度過了一個安全穩(wěn)定、歡樂祥和的春節(jié)，為2018年監(jiān)獄工作又好又快發(fā)展創(chuàng)造了一個良好的開端。他強調(diào)，節(jié)后全監(jiān)警察職工要迅速從節(jié)日氛圍當中走出來，收心攏神、靜心凝神、正心提神，全身心地投入到工作中來，以聞雞起舞、只爭朝夕的精神，形成一股提速爭先、追趕超越的濃厚工作氛圍。并要求，全監(jiān)警察職工要緊緊圍繞2018年省局和監(jiān)獄黨委確定的思路、目標、任務以及重點工作，敢于擔當、扎實履職，以昂揚的斗志投入到工作中去。各單位、各部門要本著早動手、早準備、早見效的原則，合理安排好本單位、本部門的工作任務，形成上下一盤棋、一條心、一股勁，切實解決老大難問題，著力推進重點工作、扎實做好基礎工作，對監(jiān)獄黨委布置的工作任務做到“有跟蹤、有落實、有回應”。每名警察職工要提高工作效率，加強政治學習，嚴格紀律作風，強化責任意識和擔當精神，確保推動2018年監(jiān)獄各項工作再上新臺階。
追趕超越發(fā)言稿篇十九
按照市委、市政府《關于在全市深入開展“兩區(qū)開發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)、追趕超越加速轉型”解放思想大討論活動的意見》(濱發(fā)[2016]8號)要求，為全面貫徹市第八次黨代會精神，不斷把“兩區(qū)”開發(fā)推向縱深，實現(xiàn)集團又好又快發(fā)展，確保集團大討論活動扎實有效開展，特制定如下實施方案。
一、指導思想。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以“兩區(qū)開發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)、追趕超越加速轉型”為主題，以各級黨員干部為重點，著力解決思想觀念、境界標準、體制機制、方式方法、工作作風等方面存在的突出問題，擺現(xiàn)象、找差距、查原因、學先進、轉觀念、變思路、提境界，引導廣大黨員干部不斷解放思想，轉變發(fā)展觀念，突破思維瓶頸，提升境界標準，增強發(fā)展能力，為推動集團各項工作再上新水平提供堅實的思想基礎和強大的精神動力。
二、目標任務。
以推動傳媒集團科學發(fā)展、追趕超越為中心，在查找差距、解決問題上下工夫，在理清思路、改進工作上出實招，在提升水平、推動發(fā)展上見成效，重點開展好以下五個方面的討論活動。
1.認清形勢堅定信心，強化趕超意識。組織廣大黨員干部認真學習中央和省委省政府大政方針，深入學習貫徹市第八次黨代會、省市“兩會”精神，科學全面的分析形勢，牢牢把握發(fā)展大勢和主題主線，不斷強化科學發(fā)展意識，堅定追趕超越的信心，著力解決“自卑自餒、信心不足、思想僵化、片面求穩(wěn)”等問題。
2.把握機遇加快發(fā)展，強化責任意識。引導廣大黨員干部群眾進一步深化“兩區(qū)”開發(fā)重大戰(zhàn)略意義的認識，切實增強干部職工的責任感和緊迫感，為“兩區(qū)”開發(fā)提供強大的輿論支持;堅定不移地把握機遇、用足用好機遇，把重大歷史機遇期轉化為改革發(fā)展、追趕超越的加速期，切實把“兩區(qū)”開發(fā)戰(zhàn)略機遇帶來的政策優(yōu)勢、利好因素落實到集團改革發(fā)展中，著力解決“封閉保守、反應遲鈍、不懂政策、爭取不夠”等問題。
3.積極作為創(chuàng)先爭優(yōu)，強化進取意識。深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，開展形式多樣的“比學趕超”活動，采取“走出去、請進來”等形式，虛心學習借鑒先進經(jīng)驗，橫向對照找差距，內(nèi)外對比看不足，多與強者比，多向高處攀，引導廣大黨員群眾找差距、明方向，形成恪盡職守、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍，形成爭做貢獻、爭創(chuàng)一流的良好局面，形成團結一心、共謀發(fā)展的強大合力，著力解決“盲目自滿、得過且過、不思進取、甘于平庸”等問題。
4.高點定位提升境界，強化創(chuàng)新意識。牢固樹立“趕超”意識，立足當前、著眼長遠，進一步提高發(fā)展境界、提升發(fā)展標尺、創(chuàng)新發(fā)展思路、創(chuàng)新機制方法，高點定位，事事處處體現(xiàn)思想高境界、工作高標準、發(fā)展高水平，準確把握政策，靈活運用政策，勇于創(chuàng)新、敢于突破，打破以往制約發(fā)展的一些關鍵問題和瓶頸制約，著力解決好“悟性不強、境界不高、創(chuàng)新不夠、能力不足”等問題。
5.轉變作風真抓實干，強化落實意識。引導廣大黨員干部求真務實、干事創(chuàng)業(yè)，時刻以事業(yè)為要、責任為重，執(zhí)行為要、落實為重，爭當勇于負責、高效落實的表率，爭做敢于擔當、剛性落實的榜樣。要與“效能提升工程”相結合，切實解決當前干部作風和效能建設等方面存在的問題，重點解決作風上“庸”、“惰”、“散”，執(zhí)行力上“懈”、“?！薄ⅰ败洝?，工作效能上“浮”、“拖”、“亂”等問題。
三、方法步驟。
這次解放思想大討論活動自3月份開始，年底結束，分三個階段進行。
(一)宣傳發(fā)動階段(3月份)。
成立大討論活動領導機構和工作機構，印發(fā)活動方案，對活動進行全面部署。各單位要召開專題會議，結合工作實際，精心籌劃活動。各媒體單位，要廣泛進行宣傳發(fā)動，為全市大討論活動順利開展營造強大輿論聲勢和良好輿論氛圍。
(二)集中活動階段(4月初至11月底)。
各單位要緊緊圍繞“兩區(qū)”開發(fā)、轉型升級和破解難題的需要，科學規(guī)劃學習內(nèi)容，重點學習中央、省和市委市政府重大工作部署、“兩區(qū)”規(guī)劃及相關政策、市第八次黨代會精神、省市“兩會”精神和黨的十八大、省第十次黨代會精神等。要結合自身實際，安排好活動方式、活動步驟和活動載體，確保活動取得實實在在效果。要通過多種形式，廣泛征求廣大職工意見和建議，找準阻礙在思想觀念、境界標準、體制機制、方式方法、工作作風等方面的問題，針對查找的突出問題，剖析問題癥結，研究制定切實可行的整改措施。各媒體要按照市委的要求，做好宣傳報道。
(三)總結提高階段(12月份)。
全面總結、提煉大討論活動的成果，按照繼續(xù)解放思想的需求，立足未來發(fā)展，建立完善一批規(guī)章制度，形成長效機制。各單位要對大討論活動開展情況進行專題總結，形成書面總結材料，報集團大討論活動辦公室。
四、組織實施。
開展這次解放思想大討論活動，是市委、市政府著眼于科學發(fā)展、追趕超越作出的一項重要決策。各單位、各部門要高度重視，加強領導，精心組織，周密部署，務求實效。
(一)加強領導，提高認識。各單位要把開展“兩區(qū)開發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)、追趕超越加速轉型”解放思想大討論活動作為當前一項重要政治任務，擺在重要位置，切實做到認識到位、組織到位、措施到位。集團成立領導小組及辦公室，加強對大討論活動的組織領導和指導協(xié)調(diào)。各單位也要成立相應的工作機構，主要領導要親自抓，精心組織，狠抓落實，確保大討論活動扎實有效。
(二)細化任務，強化督導。各單位要定期向集團大討論活動辦公室交流活動開展情況、總結經(jīng)驗，活動辦公室要加強對各單位大討論活動開展情況的督查指導，發(fā)現(xiàn)問題，督促解決。各單位要按照集團大討論活動《方案》部署，根據(jù)各階段活動要求，分解細化目標任務，強化工作措施，確保各階段工作順利落實。
(三)做好結合文章。各單位要把大討論活動與建設學習型黨組織和加強干部教育培訓等工作有機結合，與“效能提升工程”和高標準完成年度工作任務相結合。各種形式的學習教育和討論活動，要堅持聯(lián)系實際、求實務實，力戒形式主義，防止空對空。
(四)加大宣傳，營造氛圍。各媒體單位要把大討論活動作為當前工作的一項重要內(nèi)容，搞好策劃宣傳，開設專題專欄，深入宣傳全市大討論活動進展情況及重要意義。及時報道各縣區(qū)、各部門單位的先進經(jīng)驗，全面展示各縣區(qū)、各部門單位解放思想帶來的新思路、新舉措、新進展、新成效，切實形成濃厚輿論氛圍。
追趕超越發(fā)言稿篇二十
尊敬的各位領導、各位同事大家好：
首先感謝公司領導給我提供了這樣一個突破自己、展示自己的機會。讓我可以敞開心扉，和大家一起分享我的收獲和感動。
俗話說“好水釀好酒，好土塑好壺，好的環(huán)境造就好的人才”。所以，我感謝航三讓我這粒種子能在沃土中成長;感謝同事們對我的幫助。工作的磨練，讓我少了一份天真、莽撞，多了一份成熟、穩(wěn)重，更多了一份責任心。讓我更懂得珍惜生活、珍惜工作、珍惜這份來之不易的責任。所以，今天，我演講的主題是《學會感恩，擔當責任》。
卡耐基說過：“有兩種人絕對不會成功：一種是除非別人要他做，否則絕不會主動負責的人;另一種則是別人即使讓他做，他也做不好的人。而那些不需要別人催促，就會主動負責做事的人，如果不半途而廢，他們將會成功。”
在這個世界上，每一個人都扮演著不同的角色，每一種角色又都承擔著不同的責任。生活總是會給每個人回報的，無論是榮譽還是財富，條件是你必須轉變自己的思想和認識，努力培養(yǎng)自己勇于負責的工作精神。一個人只有具備了勇于負責的精神之后，才會產(chǎn)生改變一切的力量。人可以不偉大，人也可以清貧，但我們不可以沒有責任。任何時候，我們都不能放棄肩上的責任，扛著它，就是扛著自己生命的信念。責任讓人堅強，責任讓人勇敢，責任也讓人知道關懷和理解。因為當我們對別人負有責任的同時，別人也在為我們承擔責任。
誰也不能改變誰，只有自我改變，才能使身邊的萬物改變，不要抱怨什么埋怨什么，一定對自己說沒有什么不可能的，只要肯做，堅持，自信，執(zhí)著我相信明天的路一定更會美好。
工作首先是一個態(tài)度問題，在崗一日，盡責一天，認真執(zhí)行，不找借口。想要成為一名優(yōu)秀的施工員，要有責任感，不能因為工作中小事繁雜而采取敷衍應付的態(tài)度。而要以高度的責任感對待自己的工作，追求完美，盡量把每個細節(jié)做好，盡可能的了解施工現(xiàn)場多樣化需求。用自己的特長和學到的理論指導工作，以高度的責任感去面對工作中的種種挑戰(zhàn)。
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所以我們說責任是職場最強的能力，與此相對應，感恩則是職場最大的動力
追趕超越發(fā)言稿篇一
尊敬的各位領導、各位同事：
首先感謝公司領導給我提供了這樣一個突破自己、展示自己的機會。讓我可以敞開心扉，和大家一起分享我的收獲和感動。
俗話說“好水釀好酒，好土塑好壺，好的環(huán)境造就好的人才”。所以，我感謝航三讓我這粒種子能在沃土中成長;感謝同事們對我的幫助。工作的磨練，讓我少了一份天真、莽撞，多了一份成熟、穩(wěn)重，更多了一份責任心。讓我更懂得珍惜生活、珍惜工作、珍惜這份來之不易的責任。所以，今天，我演講的主題是《學會感恩，擔當責任》。
卡耐基說過：“有兩種人絕對不會成功：一種是除非別人要他做，否則絕不會主動負責的人;另一種則是別人即使讓他做，他也做不好的人。而那些不需要別人催促，就會主動負責做事的人，如果不半途而廢，他們將會成功?！?BR> 在這個世界上，每一個人都扮演著不同的角色，每一種角色又都承擔著不同的責任。生活總是會給每個人回報的，無論是榮譽還是財富，條件是你必須轉變自己的思想和認識，努力培養(yǎng)自己勇于負責的工作精神。一個人只有具備了勇于負責的精神之后，才會產(chǎn)生改變一切的力量。人可以不偉大，人也可以清貧，但我們不可以沒有責任。任何時候，我們都不能放棄肩上的責任，扛著它，就是扛著自己生命的信念。責任讓人堅強，責任讓人勇敢，責任也讓人知道關懷和理解。因為當我們對別人負有責任的同時，別人也在為我們承擔責任。
誰也不能改變誰，只有自我改變，才能使身邊的萬物改變，不要抱怨什么埋怨什么，一定對自己說沒有什么不可能的，只要肯做，堅持，自信，執(zhí)著我相信明天的路一定更會美好。
工作首先是一個態(tài)度問題，在崗一日，盡責一天，認真執(zhí)行，不找借口。想要成為一名優(yōu)秀的施工員，要有責任感，不能因為工作中小事繁雜而采取敷衍應付的態(tài)度。而要以高度的責任感對待自己的工作，追求完美，盡量把每個細節(jié)做好，盡可能的了解施工現(xiàn)場多樣化需求。用自己的特長和學到的.理論指導工作，以高度的責任感去面對工作中的種種挑戰(zhàn)。
我身邊的同事們，在工作中讓我感觸最多的就是責任。我數(shù)不清他們有過多少先進事跡和感人故事，也道不盡他們做了多少無私奉獻，責任在他們身上已經(jīng)被分解，每一個專注的眼神，每一次仔細的探究，每一次無怨無悔的深夜加班，無時無刻不在詮釋著“責任”的含義。所以我們說責任是職場最強的能力，與此相對應，感恩則是職場最大的動力。
懷著感恩的心去工作，對事業(yè)忠心耿耿，對工作積極負責，用奔放的熱情、洋溢的激情、滿腔的赤誠去對待工作你就不會產(chǎn)生抱怨、感到乏味;你會覺得工作是為自己;在受到批評時就不會感到委屈;你才能真正做到嚴以律已寬以待人，你才會發(fā)現(xiàn)工作的美麗。因為在工作中，我們可以找到自信，并從中獲得經(jīng)驗和樂趣;在工作中，我們可以找到寄托，有了目標和前進的航向。當然，無數(shù)的艱難困苦會時時考驗我們的心智，工作的壓力也會令我們有不堪重負之感，但只要相信，生活在給予我們挫折的同時，也賦予了我們堅強，擁有感恩的心，我們就能夠積極地應對工作中的各種困難，順利到達成功的彼岸。
人學會了承擔責任。就要學會感恩，感恩父母，感恩老師，感恩單位，感恩同事，感恩朋友，是他們給了我們一個平臺和空間。學會感恩是擔當責任的基礎，成功不是一種機會，而是一種選擇，學會感恩，選擇責任。
感恩家人，最愛你的家人，要理解，體諒，包容每一個家庭成員;應該學會自我負責的責任，不要為失敗或者自我的任性找借口，只有為失敗找方法才行;學會調(diào)整心態(tài)，怎么過也是一天，所以一定心懷感恩肩負責任的做好每一天才行。
人與人之間應該相處的之道是：人都有長處，相互學習：人都有短處，相互寬容;人都有難處，相互幫助，人都有苦處，相互體諒;人要懂得感恩!用心做事，用情做人。出門走好路，開口講好話。要想得到愛就先學會愛別人。承擔責任沒有該不該只有要不要。千萬不要欺騙自己，你最終將被欺騙的更慘。人最大的敵人是自己。贊美人也是在積德行善。
承擔責任沒有對錯只有選擇，當一個人無法改變環(huán)境的時候要學會改變自己。我們要活于當下此刻，當不能改變過去的痛苦，就要找到快樂，沒有快樂的地方，只有快樂的人。讓我們用全身心的愛迎接每一天，做快樂的自己。
責任來自于對集體的珍惜和熱愛，來自于對集體每個成員的負責，來自于自我的一種認定，來自于生命對自身不斷超越的渴求責任是人性的升華。學會感恩，感恩身邊的每一人，感恩社會，感恩單位，一個懂得感恩的人才會學會責任勝于一切!責任是一種精神，責任就是榮譽。
我們應該懷著一顆感恩之心，用自己的實際行動去擔當責任，當我們帶著一顆感恩之心去履行自己的責任時，我們的內(nèi)心和人生也會因此而顯得豐盈和充實。
如今的我，也努力用自己的實際行動，詮釋著愛崗、敬業(yè)，擔當責任的真諦，是公司這個大家庭，給了我實現(xiàn)夢想的機會，為我提供了施展才華的舞臺。所以我時刻懷著一顆感恩的心。正是這種心情，激發(fā)著我不滿足于普普通通的工作表現(xiàn)，一切都想做到最好;正是這種信念，鼓舞著我勇敢的去承擔起這份屬于我的責任，用自己的力量，為航三的輝煌添磚加瓦!
追趕超越發(fā)言稿篇二
實現(xiàn)追趕超越，要堅持系統(tǒng)思維、科學謀劃，統(tǒng)籌發(fā)展與改革、調(diào)整結構與保持速度的綜合平衡，實現(xiàn)發(fā)展速度和質(zhì)量效益的有機統(tǒng)一。要按照習近平總書記的要求，在不片面追求gdp的前提下保持一定的發(fā)展速度，又要堅持尊重經(jīng)濟規(guī)律，加快轉變發(fā)展方式，加快產(chǎn)業(yè)結構戰(zhàn)略性調(diào)整，確保調(diào)速不減勢，量增質(zhì)更優(yōu)。
在轉型升級中加快發(fā)展。保持應有的發(fā)展速度，邁向中高端發(fā)展水平，是實現(xiàn)追趕超越的題中應有之義。陜西立足自身資源稟賦和產(chǎn)業(yè)基礎，積極構建多點支撐、多元帶動的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)格局。首先是不斷優(yōu)化動力結構。持續(xù)擴大有效投資，進一步擴大公共產(chǎn)品和公共服務供給;穩(wěn)定傳統(tǒng)消費，加快培育新的消費增長點;提升外貿(mào)水平，培育以技術、品牌、質(zhì)量、服務為核心的外貿(mào)競爭新優(yōu)勢。其次是加快轉型升級步伐。開展農(nóng)田測質(zhì)建檔、精準施肥，大力發(fā)展特色現(xiàn)代農(nóng)業(yè);做大做強航空航天、電子信息等新支柱產(chǎn)業(yè);依托“互聯(lián)網(wǎng)+”，推動服務業(yè)轉型升級。最后是堅持山水林田湖一體化治理。圍繞打造國家生態(tài)安全新屏障，著力推進退耕還林、濕地保護，構建關中柔性水系，合理利用水資源，實現(xiàn)綠色發(fā)展。
以改革開放激發(fā)發(fā)展活力。全面深化改革，持續(xù)擴大開放，必須敢于涉險灘、敢于啃硬骨頭，沖破利益藩籬和觀念束縛，把各項工作推向縱深。一是堅持頂層設計和于法有據(jù)、系統(tǒng)化推進和重點突破相結合，全力推進改革，大膽進行體制機制創(chuàng)新。與全國同步的改革，不折不扣積極推進，做實做精做優(yōu)，對標沿海、內(nèi)陸;示范引領性改革，勇于探索創(chuàng)新，先行先試、快出成效。二是堅持東西并重、內(nèi)外并舉，促進國際國內(nèi)資源有序流動和產(chǎn)業(yè)集聚，全面提升對外開放水平。推進空中、陸地、信息一體化的絲路經(jīng)濟帶大通道建設，高起點打造國際陸港“西安港”、全國高鐵交通中心、國際航空樞紐機場，構建“一帶一路”重要交通物流樞紐和國際化貿(mào)易中心;加大對世界500強、行業(yè)領軍和相關配套企業(yè)引進力度，密切與絲路沿線國家和地區(qū)在能源化工、裝備制造、基礎設施、科教文化等方面的交流合作。
以創(chuàng)新驅動增強內(nèi)生動力。加快創(chuàng)新型省份建設，統(tǒng)籌科技資源改革，圍繞國家戰(zhàn)略、新支柱產(chǎn)業(yè)培育和領軍人才培養(yǎng)開展創(chuàng)新，打造西安國家創(chuàng)新改革試驗區(qū)。結合開發(fā)區(qū)、大學科技園打造高新技術產(chǎn)業(yè)帶和產(chǎn)學研綜合體，以大企業(yè)引導技術研發(fā)，帶動提升整體競爭力。圍繞產(chǎn)業(yè)鏈部署創(chuàng)新鏈，聚焦新一代信息技術、高端及智能裝備制造、生物醫(yī)藥、衛(wèi)星技術等領域，加大創(chuàng)新力度，主動融入全球價值鏈、創(chuàng)新鏈。提升科技成果轉化率，推動創(chuàng)新驅動發(fā)展走在全國前列。
以文化建設提升發(fā)展軟實力。弘揚社會主義核心價值觀，建設文化事業(yè)、壯大文化產(chǎn)業(yè)是發(fā)展支柱產(chǎn)業(yè)的現(xiàn)實需求，更是增強民族文化自信、提升文化軟實力的戰(zhàn)略抉擇，有助于實現(xiàn)社會效益和經(jīng)濟效益雙豐收。加快建設華夏文明歷史文化基地，力促實現(xiàn)傳統(tǒng)文化現(xiàn)代化、文化資源產(chǎn)品化;加大重點文化工程實施力度，創(chuàng)建文化產(chǎn)業(yè)基地;充分挖掘文化資源內(nèi)涵，探尋歷史與現(xiàn)實的契合點，打造精品力作，構建國際一流的旅游目的地。
以改善和保障民生作為發(fā)展基準。民生建設是全面建成小康社會的重要任務，是追趕超越的重要基準。要堅持把財政支出和新增財力的“兩個80%”用于民生事業(yè);千方百計擴大就業(yè)，推進大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新;大力發(fā)展教育衛(wèi)生等社會事業(yè)，加大棚戶區(qū)改造和保障房建設;全力實施精準扶貧，持續(xù)推進避災移民搬遷等重點民生工程建設;切實搞好連片特困地區(qū)和革命老區(qū)扶貧攻堅，全面落實扶貧責任，確保貧困人口如期脫貧;落實低保、優(yōu)撫、救助等政策，發(fā)揮社會保障兜底作用，讓商洛的父老鄉(xiāng)親在追趕超越中共享更多改革發(fā)展成果。
要譜寫追趕超越新篇章，最后就是要科學的機制體系。
建立干部激勵、容錯、能上能下三項機制，是省委貫徹黨中央全面從嚴治黨要求、增強干部隊伍活力的重要舉措。省委書記婁勤儉日前與部分縣(市、區(qū))委書記座談時強調(diào)，要扎實推進制度建設，樹立良好導向，促進干部緊扣落實“五個扎實”干事創(chuàng)業(yè)、始終保持追趕超越精氣神。
實現(xiàn)追趕超越，關鍵在干部。當下，我市干部隊伍總的表現(xiàn)是好的，涌現(xiàn)出了一批拼勁十足、甩開膀子大干的實干家和創(chuàng)新者。但同時，一些人不擔當、不作為，瞻前顧后、畏葸不前的情況也不容忽視。建立激勵、容錯、能上能下機制，就是要給改革創(chuàng)新者撐腰鼓勁，鼓勵全市干部積極有為、創(chuàng)造性地開展工作，不僅愿干事、敢干事，還能干成事。
用制度激發(fā)干部追趕超越的精氣神，就要堅持用制度管人，把規(guī)則定在前面。要從制度層面強化決策落實、完善績效管理和考核評價體系，跟蹤督辦重大決策執(zhí)行情況，嚴格按照黨的原則紀律規(guī)矩辦事。要保持制度剛性，營造能上能下的良好氛圍，切實解決能力不足而“不能為”、動力不足而“不想為”、擔當不足而“不敢為”等“為官不為”問題。要推進實施“能上能下”，把是否造福百姓作為衡量干部“能上能下”的標準，讓上的干部更有熱情、下的干部心服口服。
用制度激發(fā)干部追趕超越的精氣神，就要強化激勵機制，樹立良好導向。對干部政治上激勵、工作上支持、待遇上保障、心理上關懷，讓廣大干部安心、安身、安業(yè)，推動廣大干部心情舒暢、充滿信心，敢于涉險灘、敢啃硬骨頭。要用種.種措施促進干部放開手腳履職盡責、甩開膀子干事創(chuàng)業(yè)。要保護那些作風正派又敢作為、銳意進取的干部，限度地調(diào)動廣大干部的積極性、主動性、創(chuàng)造性。
用制度激發(fā)干部追趕超越的精氣神，就要認真落實中央“三個區(qū)分開來”要求，給勇于干事者吃下“定心丸”。對于那些出于公心，為人民群眾謀利益、而不是謀私利的干部，要寬容而不是求全責備。要把干部在推進改革中缺乏經(jīng)驗、先行先試出現(xiàn)的失誤和錯誤，同明知故犯的違紀違法行為區(qū)分開來;要把上級尚無明確限制的探索性試驗中的失誤和錯誤，同上級明令禁止后依然我行我素的違紀違法行為區(qū)別開來;要把為推動發(fā)展的無意過失，同為謀取私利的違紀違法行為區(qū)分開來，要在守牢安全、穩(wěn)定、廉政和生態(tài)保護等底線的基礎上，鼓勵探索，寬容失誤，客觀準確評價衡量干部，切實把能干事、干成事、有活力的干部選出來、用起來。
千鈞重擔惟擔當。只要建立起激勵、容錯、能上能下機制，讓為官不為、不思進取者無處容身，讓勇于干事者輕裝前行，就一定能引導各級干部自覺適應把握引領新常態(tài)，有擔當、敢作為，把習近平總書記來陜視察提出的“五個扎實”要求落到實處，確保陜西與全國同步夠格全面建成小康社會。
在努力踐行“五個扎實”、奮力實現(xiàn)“追趕超越”、全面建成小康社會的關鍵時刻，市委、市政府科學研判當前下行壓力持續(xù)加大的嚴峻形勢，以及脫貧攻堅任務艱巨的現(xiàn)實問題，安排部署抓黨建、轉作風、促脫貧專項整治工作，要求全市上下進一步加強黨的建設，用作風建設凝聚人心、提振精神，堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)。
追趕超越發(fā)言稿篇三
學前教育，一頭連著家庭教育，一頭連著義務教育，它是我國國民教育體系重要的組成部分。它不僅包括對3—6歲兒童的“幼兒教育”，而且涵蓋了0歲至小學入學前的整個年齡階段。它是嬰幼兒成長不可或缺重要發(fā)展階段，其發(fā)展情況客觀上反映出一個國家、一個地區(qū)、一個民族教育的綜合水平。
教育是一個民族最根本的事業(yè)，是國家發(fā)展的大計，也是一個家庭興衰發(fā)達的根本原因。xxx講：“科學技術是第一生產(chǎn)力”。經(jīng)濟要發(fā)展、社會要進步，離不開科技，科技離不開人才，人才離不開教育。教育在國家戰(zhàn)略中有著基礎性、全局性、先導性地位，“受教育年限”是考量一個國家社會發(fā)展狀況的重要指標，學前教育的強制性不久就成為現(xiàn)實，將納入義務教育范疇，一并考量。隨著教育改革的深入，全球人才競爭和教育競爭的日趨激烈，教育改革的重心下移，早期教育，越來越受到廣泛重視，成為全民教育運動的重要環(huán)節(jié)。
商南學前教育堅持“政府主導，公辦引領，民辦提升”的基本策略，堅持“促普及，抓規(guī)范，創(chuàng)特色，上水平”總體思路，在追趕超越中，優(yōu)先發(fā)展，強力推進，領跑商洛，聞名全省。11月獲得省政府表彰的“學前三年行動計劃先進縣”。
追趕超越，在凝聚發(fā)展合力上求突破。與義務教育、高中教育、職業(yè)教育相比，商南的學前教育發(fā)展緩慢，無論是重視程度，還是園舍建設，遠不如前者，布局上也不盡合理，遠遠不能滿足人民群眾的迫切需要。，商南抓住“雙高雙普”這一難得的歷史性機遇，重新審視學前教育，在義務教育“高質(zhì)量、高水平”的基礎上，“普及學前教育，普及高中教育”，從十個維度，大力加強公辦幼兒園建設，確保軟硬件建設，按標準同時達標，一次通過省級驗收。因此，縣上成立了由縣政府主要領導任組長工作領導小組，將教育發(fā)展納入經(jīng)濟社會發(fā)展總體規(guī)劃，出臺了《商南縣關于大力發(fā)展學前教育的實施意見》《商南縣學前教育三年行動計劃》等文件?？h國土、縣住建、縣財政、縣發(fā)改等部門，在幼兒園建設用地、建設許可和建設資金等方面用足用活政策、提供最大便利，做到同步規(guī)劃，同步建設，同步驗收，同步考核;為學前教育事業(yè)發(fā)展凝聚了強大合力，提供了有力保障。月，商南縣被省政府授予“雙高雙普”縣稱號，正是通過省級驗收。
追趕超越，在推動均衡發(fā)展上求突破?！半p高雙普”省上驗收后，商南又多方爭取中省投資6800萬元、自籌資金600萬元，采取閑置校舍改建、住宅小區(qū)配建、移民片區(qū)新建等方法，新建、改建縣城公辦園：第一幼兒園、第二幼兒園、第三幼兒園、第四幼兒園、第五幼兒園、第六幼兒園和東皈幼兒園7所，試馬鎮(zhèn)、富水鎮(zhèn)、青山鎮(zhèn)、湘河鎮(zhèn)、過風樓鎮(zhèn)、十里坪鎮(zhèn)、金絲峽鎮(zhèn)等鎮(zhèn)幼兒園以及白浪、梁家灣、白魯?shù)A等幼兒園，園舍獨立，建筑獨特，環(huán)境優(yōu)雅，管理規(guī)范;趙川鎮(zhèn)、清油河鎮(zhèn)等正在高標準加快園舍建設。村級幼兒園26所，實現(xiàn)了鎮(zhèn)村學前教育全覆蓋。同時，通過以獎代補、劃撥資金、結對幫扶等形式，大力扶持民辦幼兒園發(fā)展，全縣5所民辦幼兒園中，2所創(chuàng)建為縣級二、三類幼兒園。四年里，第一幼兒園、第二幼兒園、第三幼兒園被省級驗收為示范園。止目前，全縣公辦幼兒園占比90.2%，學前一年、三年毛入園率分別達99.12%和96.05%。
追趕超越，在優(yōu)化服務設施上求突破?！坝變喊踩笕缣臁?。環(huán)境軟化為首招，先后為幼兒園鋪設草皮2.65萬平方米。幼兒“好奇愛玩是天性，多餐眠足是規(guī)律”，添置滑梯等玩教具2萬余件(套)，配備幼兒床等生活設施3000余件，有12所幼兒園具備了托教條件，25所幼兒園的4400余名幼兒享受了營養(yǎng)改善計劃。同時，各幼兒園自己動手建起了卡通墻、紅星榜、照片欄、種植角、養(yǎng)殖角、玩具庫、教具室、沙坑、戲水池等，創(chuàng)設了優(yōu)美的育人氛圍，推動了幼兒園的特色內(nèi)涵發(fā)展。符合幼兒年齡特點的漂亮園舍、環(huán)境創(chuàng)設、設施設備等，幼兒園簡直就是花園，溫馨如家，溫暖如春，溫情暖暖。
追趕超越，在切實提高師資水平求突破。商南采取“招、轉、培、研”四措并舉的幼兒教師培訓管理機制，全面加強師資隊伍建設。按照“創(chuàng)示范、壓擔子、練內(nèi)功、合角色”的要求，通過幼兒園教師全員培訓、脫產(chǎn)培訓、教學能手大賽、專家講座、結對幫扶等途徑，有效提升了全縣幼兒教師的專業(yè)水平和整體素質(zhì)。同時，重金選送50余人到陜西學前教育學院進行為期半年離職培訓，帶著任務和目的，匯報演出，示范引路。近三年，先后新招專業(yè)幼兒教師、轉崗教師、公開競聘進城幼兒教師572名，320名教師取得了幼兒教師資格證，43名幼兒教師榮獲省市縣教學能手，32件作品在省市幼兒園戶外游戲評選、環(huán)境創(chuàng)設、“小區(qū)域·大發(fā)展”區(qū)域活動評比中獲獎。目前，第二幼兒園園長王海燕、第三幼兒園園長吳曉燕都是省級幼教專家。
追趕超越，在全面提升保教質(zhì)量上求突破。商南縣印發(fā)了《商南縣二三類幼兒園評估標準》《商南縣幼兒園保教常規(guī)管理基本要求》;采取動態(tài)監(jiān)管、任期考核、制度建設、歸口管理等措施，不斷規(guī)范辦園行為，提升保教水平。啟動了幼兒園園長聘任制和三年任期制;在科教體局新設立了學前教育股，在教研室專門設置了幼教教研員;實行幼兒園保教常規(guī)管理“兩年一大查，一年一抽查”，幼兒園管理機制進一步理順，保教水平和質(zhì)量顯著提升。同時，加強教育督導，認真開展“素質(zhì)教育316督導”工作，組織全縣正副園長逐園觀摩，通過互查互比，學人之長，取長補短，共同進步。
商南縣的學前教育，在追趕超越中，邁入了“投入最大、發(fā)展最快、環(huán)境最優(yōu)、隊伍最強、基礎最牢”的發(fā)展階段;在追趕超越中，不斷滿足人民群眾的需求;在追趕超越中，實現(xiàn)了與義務教育的最佳對接。
教育是用心靈開啟心靈，智慧啟迪智慧，良知喚醒良知的事業(yè)。教育只有更好，沒有最好。追趕超越，大步挺進，不斷提高人民群眾滿意率。
追趕超越發(fā)言稿篇四
1月4日下午，西安市總工會召開推進追趕超越專題工作會，傳達了省委《關于進一步落實追趕超越要求的通知》精神，傳達學習市委市政府主要負責同志在全市領導干部大會上的講話精神，討論了討論了《西安市總工會在全市追趕超越中進一步發(fā)揮工會組織作用的意見（討論稿）》，為加快實現(xiàn)“全面建成西部強會、全力爭創(chuàng)全國一流”的奮斗目標，擬定了全市工會實現(xiàn)追趕超越的指導思想和目標，確立了追趕超越的路徑和主要任務，明確了實現(xiàn)這一目標的責任制。
西安市人大常委會副主任、市總工會主席史南征出席會議并講話，市總工會常務副主席蔡全發(fā)對區(qū)縣、開發(fā)區(qū)工會工作進行了點評。碑林、蓮湖、藍田、高新、經(jīng)開區(qū)等工會圍繞“工會組織如何出實招追趕超越”進行了專題發(fā)言，與會人員緊緊圍繞《西安市總工會在全市追趕超越中進一步發(fā)揮工會組織作用的意見（討論稿）》進行了認真討論。
會議提出，根據(jù)“立足實際、凸顯特色、彌補短板、追趕超越”的總體思路，在副省級城市中選取夠得著、能追趕、可超越的目標作為對標對象。到20xx年，全會工作在副省級城市工會中爭先進位，主要工作指標縮小與成都、武漢、濟南等對標城市的差距；力爭到20xx年，部分工作接近或超過成都、武漢、濟南等城市，主要工作指標在副省級城市中居中上游。
會議指出，全市各級工會務必提高思想認識，切實將追趕超越擺上重要議事日程，研究制定周密工作方案，層層落實責任，抓好工作落實，從而形成使命在肩、勠力同心、奔競不息的生動局面。要對標先進找差距，明確優(yōu)勢強信心，推動實現(xiàn)追趕超越，將全市工會工作放在全國十五個副省級城市工會中來比較，放在實現(xiàn)全會“五強五一流”的標準要求中來比較，要對標高層次、瞄準高定位，做到追趕有參照、超越有方向，緊盯目標不放松，求真務實抓落實。
會議強調(diào)，實現(xiàn)全市工會追趕超越目標，要有咬定青山不放松的韌勁、敢于負責敢于較真的責任擔當、追趕超越的勇氣智慧和毅力、強有力的激勵保障措施，在市委和上級工會的領導下，以“弄潮兒向潮頭立”的勇氣、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、只爭朝夕的緊迫感，埋頭苦干、務實創(chuàng)新、堅決打贏追趕超越攻堅戰(zhàn)，早日實現(xiàn)建強會、創(chuàng)一流的奮斗目標，為建設品質(zhì)西安和國際化大都市作出應有貢獻。
追趕超越發(fā)言稿篇五
要譜寫追趕超越新篇章，其次就是必須增強四種意識。
增強四個意識，就是要全力脫貧攻堅，譜寫全面小康新篇章。消除貧困、改善民生、逐步實現(xiàn)共同富裕，是社會主義的本質(zhì)要求，是我們黨的重要使命。黨的十八大以來，以習近平為總書記的黨中央把脫貧攻堅納入“四個全面”戰(zhàn)略布局，作為實現(xiàn)第一個百年奮斗目標的重點工作，充分表明了黨中央向貧困宣戰(zhàn)、向小康邁進的堅定決心?！翱たh治、天下安?！笔幸患壧幵邳h的組織結構和國家政權結構承上啟下的關鍵環(huán)節(jié)，是發(fā)展經(jīng)濟、保障民生、維護穩(wěn)定的重要基礎，更是打贏脫貧攻堅戰(zhàn)、如期全面建成小康社會的核心所在。商洛地處陜南秦巴山區(qū)，素有“八山一水一分田”的說法，土地貧瘠，資源匱乏，立地條件差，貧困程度深，現(xiàn)有貧困人口40.3萬人，是集中連片貧困區(qū)，是新一輪國家扶貧開發(fā)重點區(qū)域。脫貧攻堅是我市“十三五”期間的重大政治任務、民生工程。我們必須舉全市之力，集全市之智，堅定信心和決心，緊盯全面小康社會的總目標，實現(xiàn)同步被小康，思想上要再加壓，行動上要再加力，作風上要再加強，各項工作向脫貧攻堅靠攏;作決策、上項目、用干部優(yōu)先考慮脫貧工作;整合一切資源，凝聚一切力量，全力將脫貧攻堅戰(zhàn)推向縱深領域。要堅決貫徹落實習總書記“五個一批”要求，精心實施“十大工程”，夯實脫貧攻堅責任，一項一項倒排工期，一個一個攻堅拔寨，戳力同心打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，確保全市人民同全省全國一道同步夠格步入小康。
增強四個意識，就是要凈化政治生態(tài)，譜寫從嚴治黨新篇章?！爸螄叵戎吸h，治黨務必從嚴?！秉h的十八屆六中全會，在全面總結十八大以來黨在懲治腐敗、從嚴治黨理論與實踐的基礎上，開啟了中國共產(chǎn)黨全面從嚴治黨的新征程。黨的十八屆三中、四中、五中、六中全會，分別研討全面深化改革、全面依法治國、全面建成小康社會和全面從嚴治黨，標志著我們黨對于“四個全面”戰(zhàn)略布局更加系統(tǒng)化。深入學習貫徹十八屆六中全會精神，扎實推進全面從嚴治黨，各級黨組織肩負著主體責任，特別是黨委書記要切實擔負起“第一責任人”職責，自覺增強“四個意識”特別是核心意識、看齊意識，深入推動“兩學一做”學習教育，嚴肅黨內(nèi)政治生活，堅決懲治腐敗，全力營造風清氣正的政治生態(tài)。要以學習貫徹“三項機制”為契機，教育和引導廣大黨員干部，進一步增強工作責任感和緊迫感，牢牢把握工作主動權，在市委黨建統(tǒng)領全局工作的指導下，從自身做起，從小事做起，從一線做起，以一流的標準、一流的態(tài)度、一流的作風做好基層黨建、“兩學一做”、脫貧攻堅、轉型升級等重點工作。領導干部作為管黨治黨的組織者、推動者，其言行具有很強的示范性和帶動性;必須以身作則、率先垂范，“子率以正，孰敢不正?”要始終秉持“做人要講正氣，為官要敢擔當，干事要有價值”的人生信條，真抓實干，攻堅克難，盡心盡力做好各項工作。
增強四個意識，就是要弘揚題詞精神，譜寫黨性修養(yǎng)新篇章。堅持黨性原則，是共產(chǎn)黨員的必備素質(zhì)，是黨員立身、立業(yè)、立言、立德的基石。事業(yè)成敗，關鍵看干部，核心看干部的黨性修養(yǎng)。商洛是革命老區(qū)，具有優(yōu)良的革命傳統(tǒng)。在新的歷史條件下加強黨性修養(yǎng)，我們要大力弘揚老一輩的精神，不斷增強“四個意識”，特別是核心意識、看齊意識，堅定地“站在多數(shù)勞動人民的一面”。要不忘初心、與時并進，始終把群眾的事裝在心中。堅持把群眾是否滿意作為衡量工作的首要標準，努力把老百姓的日常感受變成政策的起點與終點，真正把群眾的事放在心上、抓在手上、落實在行動上，以實際行動贏得群眾的理解、信任和支持。要敢于擔當、善于作為，始終把責任舉過頭頂。牢固樹立“在工作中提高自己，在事業(yè)上體現(xiàn)價值”的理念，切實增強使命意識，夯實工作責任，用心、用情、用力做好各項工作。要低調(diào)務實、埋頭苦干，始終把擔子扛在肩上。對定下來的事要立說立行、抓緊實施，部署了的工作要持之以恒、一推到底，一步一個腳印把佳縣的各項事業(yè)推向前進，把“五個扎實”轉變成商洛發(fā)展的生動實踐。
要譜寫追趕超越新篇章，其三就是要牢牢把握追趕超越的重大機遇。
習近平總書記關于追趕超越的重要論斷，從戰(zhàn)略高度揭示了陜西所聚集的加快發(fā)展的堅實基礎，蘊含的轉型升級的巨大勢能，勉勵我們要發(fā)揮優(yōu)勢，積極有為，牢牢把握追趕超越的重大機遇。
全域納入國家發(fā)展戰(zhàn)略賦予追趕超越的使命擔當。陜西正成為國家新的戰(zhàn)略空間和經(jīng)濟增長極，是全面建成小康社會的重點地區(qū)。目前，有17個國家發(fā)展戰(zhàn)略涉及到陜西，從發(fā)展定位、科技創(chuàng)新和新型城鎮(zhèn)化等方面對陜西形成了全覆蓋。陜西處在“一帶一路”建設重要節(jié)點和向西開放的前沿，具有承東啟西、連接南北的獨特區(qū)位，當好西部科學發(fā)展新引擎是國家對陜西的明確要求。陜西還肩負建設內(nèi)陸改革開放新高地的重要使命，利用西部大開發(fā)戰(zhàn)略支撐的有利地位，在基礎設施互聯(lián)互通、開放平臺構建等方面可以大有作為。隨著國家創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略實施力度不斷加大，陜西又迎來了發(fā)揮全國的科教優(yōu)勢、走在創(chuàng)新驅動發(fā)展前列的空前機遇。此外，建設中國特色新型城鎮(zhèn)化范例的重要任務，也極大拓展了陜西的發(fā)展空間。總體來看，陜西在國家發(fā)展大局中的地位和作用日益突出，為追趕超越提供了強大支撐。
持續(xù)上升的發(fā)展態(tài)勢奠定追趕超越的堅實基礎。陜西工業(yè)門類齊全、基礎較好，“四化”同步加速推進，發(fā)展處于上升通道。能源化工產(chǎn)業(yè)持續(xù)邁向高端，特色產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢明顯，電子信息、文化旅游等新支柱產(chǎn)業(yè)不斷壯大。絲綢之路經(jīng)濟帶新起點建設邁出新步伐，對外開放水平持續(xù)提升，“西安港”成為全國的陸港，海關特殊監(jiān)管區(qū)數(shù)量位居全國前列，貿(mào)易便利化水平明顯提升，進出口增速全國。學前教育、醫(yī)藥體制改革、保障房建設等民生工程成效顯著。有條件農(nóng)民進城、移民搬遷和新型農(nóng)村社區(qū)建設系統(tǒng)化推進，城鎮(zhèn)化率增速高于全國平均水平。全面深化改革起步有力，簡政放權、放管結合、轉變職能，進一步激發(fā)了市場活力。這些都為陜西追趕超越打下了堅實基礎。
發(fā)展?jié)撃懿粩噌尫旁鎏碜汾s超越的不竭動力。經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)下，陜西推動發(fā)展的多重動力相互疊加，擁有巨大的潛力、韌性和回旋余地。規(guī)模速度型增長模式和質(zhì)量效率型增長模式共同發(fā)力，在投資、資源型產(chǎn)業(yè)持續(xù)發(fā)揮支撐作用的同時，消費、進出口對經(jīng)濟增長的貢獻率穩(wěn)步提升。產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整出現(xiàn)積極變化，特色現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展加快，成長性良好的新支柱產(chǎn)業(yè)迅速形成。產(chǎn)業(yè)結構和優(yōu)勢產(chǎn)能與絲綢之路經(jīng)濟帶沿線國家特別是中亞國家高度契合，為“走出去”奠定了堅實基礎。西咸新區(qū)創(chuàng)新城市發(fā)展方式取得明顯成效，對新型城鎮(zhèn)化建設的探索走在全國前列。科技綜合實力雄厚，作為國家重要的高新技術產(chǎn)業(yè)發(fā)展基地，創(chuàng)新型省份建設和統(tǒng)籌科技資源改革步伐不斷加快，創(chuàng)新驅動發(fā)展動力不斷增強。自然資源與文化資源富集，能源產(chǎn)業(yè)居全國重要位置，文化產(chǎn)業(yè)占比超過4%，并有望成為支柱產(chǎn)業(yè)。
堅定信心主動作為贏得追趕超越的發(fā)展空間。面對經(jīng)濟下行壓力和超出預期的困難，我們按照習近平總書記的要求，堅定信心、沉著應對、系統(tǒng)謀劃、精準施策，以“跳起來摘桃子”的勇氣和擔當，埋頭苦干，奮力趕超，在雁行破陣過程中作為。相繼出臺了推動經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展、加快特色現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展、加強文化建設、保障改善民生、全面從嚴治黨五個方面的重大方略，采取了穩(wěn)工業(yè)增長、投資拉動、金融支撐和優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結構、發(fā)展環(huán)境等一系列政策舉措，從而確保了經(jīng)濟始終運行在合理區(qū)間，保持了基本面整體向好，為追趕超越贏得了先機。
追趕超越發(fā)言稿篇六
20x年10月24日至27日，備受矚目的黨的十八屆六中全會在北京勝利召開。全會全面分析了黨的建設面臨的形勢和任務，系統(tǒng)總結了近年來特別是黨的十八大以來全面從嚴治黨的理論和實踐，就新形勢下加強黨的建設作出新的重大部署。全會制定了《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》，修訂了《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，明確提出了“以習近平同志為核心的黨中央”，反映了全黨的共同意志，反映了全黨全軍全國人民的共同心愿，意義重大，影響深遠。對我們黨員干部來講，貫徹落實黨的十八屆六中全會精神，就是要增強“四個意識”，特別是核心意識、看齊意識，堅定不移維護黨中央和黨中央集中統(tǒng)一領導，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，自覺用全會精神指導實踐，開啟全面從嚴治黨新征程，推動區(qū)域經(jīng)濟社會各項事業(yè)追趕超越發(fā)展，全力打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，如期全面建成小康商洛。
增強四個意識，就是要踐行“五個扎實”，譜寫“追趕超越”新篇章。習近平總書記曾多次強調(diào)，黨的建設歷來是為黨的中心工作服務的。只有把黨的建設和中心工作“揉”在一起抓，把每條戰(zhàn)線、每個領域、每個環(huán)節(jié)的黨建工作抓具體、抓深入，發(fā)展大業(yè)才會事半功倍。2月13日至16日，習近平總書記來陜西視察工作時，強調(diào)要立足全國看陜西，作出“陜西正處在追趕超越階段”的科學判斷，提出“五個扎實”的具體要求，從戰(zhàn)略和全局的高度，勾勒出“四個全面”戰(zhàn)略布局的陜西發(fā)展路徑。這是黨中央為陜西今后一個時期的發(fā)展的定調(diào)。商洛作為陜西省東南部的一個經(jīng)濟欠發(fā)達區(qū)域，生態(tài)資源、礦產(chǎn)資源、旅游文化資源豐富，后發(fā)優(yōu)勢逐漸顯現(xiàn)，加之近年來區(qū)域綜合實力不斷提升，產(chǎn)業(yè)結構漸趨合理，區(qū)位優(yōu)勢進一步凸顯，城鄉(xiāng)建設、民生改善等經(jīng)濟社會發(fā)展均呈上升之勢，初步具備了由量變到質(zhì)變、由轉型促升級的條件，這些都為商洛“十三五”的追趕超越發(fā)展蓄積了能量。市委、市政府立足市情實際，順應群眾期盼，在12月19日召開的市第四次黨代會上提出了建設“建設創(chuàng)新美麗幸福商洛”的目標，確立了今后一個時期的發(fā)展戰(zhàn)略，這是全市當前和今后一個時期經(jīng)濟社會發(fā)展的行動綱領和指南。全市各級各部門要以此為引領，始終牢記總書記的要求，充分調(diào)動廣大干部群眾的積極性，持之以恒打好特色產(chǎn)業(yè)和生態(tài)旅游文化這兩張牌，持之以恒推動“西商一體化”、“關天一體化”發(fā)展，借助“一路一帶”的有利歷史機遇，持之以恒統(tǒng)籌推進經(jīng)濟、政治、文化、社會和生態(tài)文明建設。要秉持“黨建統(tǒng)領是生產(chǎn)力、科技是第一生產(chǎn)力”等理念，以思想的大解放、理念的大革新、做法的大借鑒推動新一輪大發(fā)展。要踐行社會主義核心價值觀，唱響主旋律、提振精氣神、傳播正能量;堅持內(nèi)鼓干勁、外樹形象，積極主動地把商洛的的優(yōu)勢展示出去，譜寫追趕超越新篇章。
要譜寫追趕超越新篇章，首先要深刻領會追趕超越重要論斷的科學內(nèi)涵。
習近平總書記在陜西視察期間，深刻闡述了關系陜西現(xiàn)代化建設全局和長遠發(fā)展的一系列重大問題，作出了陜西正處在追趕超越階段的重要論斷。這既是對陜西發(fā)展成就的充分肯定，也是對陜西廣大干部群眾提出的新任務新要求。我們要認真學習貫徹習近平總書記重要講話精神，把發(fā)展牢牢抓在手上，銳意改革創(chuàng)新，全方位發(fā)力，努力實現(xiàn)追趕超越。
習近平總書記作出的追趕超越的重要論斷，是新常態(tài)下推動陜西經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展的重要遵循，是對我們所處發(fā)展階段的科學定位，也是對未來發(fā)展提出的新任務新要求。
追趕超越是新常態(tài)下后發(fā)地區(qū)實現(xiàn)科學發(fā)展的重要遵循。習近平總書記關于追趕超越的重要論斷，既切合陜西實際，又著眼全國發(fā)展大局，是區(qū)域發(fā)展理論的重大創(chuàng)新，是對新常態(tài)下經(jīng)濟發(fā)展方略的豐富和完善，對處在不同發(fā)展階段的地區(qū)明確方向，特別是對后發(fā)地區(qū)轉變經(jīng)濟發(fā)展方式具有很強的指導意義。經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)律表明，后發(fā)地區(qū)的崛起，一般都會經(jīng)歷一段快速發(fā)展的追趕超越期。我國幅員遼闊、地區(qū)差異大，各地歷史文化、發(fā)展基礎、發(fā)展水平各不相同，這就決定了推動經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展，必須堅持分類指導、因地制宜制定科學的區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略。在有質(zhì)量、有效益的前提下，有條件的地方發(fā)展得快一點也是要鼓勵的。當前，中國經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài)，以中高速增長實現(xiàn)中高端發(fā)展成為經(jīng)濟運行的基本特征。在堅持速度、質(zhì)量和效益統(tǒng)一的前提下，應當允許和鼓勵有基礎、有條件的地區(qū)以更加積極有為的姿態(tài)推動發(fā)展，扶助和支持后發(fā)地區(qū)立足自身稟賦，充分發(fā)揮比較優(yōu)勢追趕超越，能快則快、宜快則快、又好又快。
追趕超越是對陜西發(fā)展階段的科學定位。陜西屬于西部后發(fā)地區(qū)，與發(fā)達地區(qū)相比仍有差距，經(jīng)濟總量偏小，體制機制創(chuàng)新不足，扶貧開發(fā)任務艱巨，生態(tài)環(huán)境歷史欠賬多。但更要看到，陜西已進入工業(yè)化城鎮(zhèn)化加速階段，綜合實力快速提升，連續(xù)多年保持較高增速，人均gdp超過全國平均水平，結構調(diào)整出現(xiàn)積極變化，綠色版圖向北推進超過400公里，積蓄了后來居上的強大勢能。x發(fā)展難題，推進扶貧開發(fā)，保護生態(tài)環(huán)境，與全國同步夠格全面建成小康社會，必須加快發(fā)展。辯證審視陜西發(fā)展態(tài)勢，追趕有空間，超越有優(yōu)勢，正處在追趕與超越并存的關鍵階段，加快發(fā)展和轉型升級是顯著特征。
追趕超越是對陜西提出的新任務新要求。當前，改革進入攻堅時期，發(fā)展進入關鍵階段，我們要按照習近平總書記在陜西視察時提出的“五個扎實推進”的要求，從量的擴張、質(zhì)的提升、發(fā)展模式創(chuàng)新三個方面實現(xiàn)追趕超越。三者相互促進，是一個有機整體，不可偏廢。量的擴張，就是力爭保持高于全國平均水平的增長速度，為全面建成小康社會奠定堅實基礎。質(zhì)的提升，就是加快經(jīng)濟結構調(diào)整，促進產(chǎn)業(yè)轉型升級，構建具有陜西特色的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系。發(fā)展模式創(chuàng)新，就是建設內(nèi)陸改革開放新高地，堅持“四化”同步，推進技術創(chuàng)新、體制機制創(chuàng)新和管理模式創(chuàng)新。還要系統(tǒng)推進生態(tài)保護、經(jīng)濟發(fā)展、民生保障。堅持生態(tài)環(huán)境也是競爭力、青山綠水就是金山銀山的理念，發(fā)展和生態(tài)環(huán)境保護協(xié)同推進;堅持把扶貧開發(fā)放在重要位置，發(fā)展與民生改善相得益彰。
追趕超越發(fā)言稿篇七
“師者，人之模范也?！苯裉欤覀凕h員教師，更要時刻銘記教書育人、為人師表，當以身作則。
新學年伊始，我們便處在教學改革和新二小建設的特殊發(fā)展期。為了落實‘三項機制’，實現(xiàn)追趕超越，二小的所有工作絕不會原地踏步，而是指向明天!本學期我們開展了師生閱讀、思維訓練、教師梯隊建設、學生體育家庭作業(yè)幾大項目的教學實踐研究，陳連峰校長勉勵老師“敢讀書”方有新境界，給我們談教育理念、談學習認識、談學生成長、談二小發(fā)展，為追趕超越統(tǒng)一全體教職工思想，引領全校教師共成長。我和全校其他教師一樣，一面繼承學校傳統(tǒng)文化，發(fā)揚二小團隊精神，另一面不斷總結發(fā)展經(jīng)驗，提升創(chuàng)新教育的能力。
始創(chuàng)于1966年，經(jīng)過幾代二小人的共同努力，二小走過了50載的風雨歷程。目前有60個教學班，3656名學生。翻開二小歷史，我們有寫滿成績的光輝一頁。早在1995年，二小經(jīng)過的第二個發(fā)展階段，已經(jīng)形成了“管理嚴、質(zhì)量高、校風好”的辦學特色，從20xx年向后20xx年，走過了持續(xù)發(fā)展、內(nèi)涵發(fā)展、特色發(fā)展第三個發(fā)展階段。習說“每一個時期，每一代人都有自己的長征路”，今天的二小將以“合作互助、友善仁愛、敬業(yè)立德、開放包容、小學大家”的大家二小文化，開啟第四個黃金發(fā)展期。
每一次銘記，都是為了汲取精神動力;每一次回望，都是為了邁向新的征程。
“獨行快，眾行遠”，“落實‘三項機制’?實現(xiàn)追趕超越”不僅為我們學習新思想，交流新理念，把握新挑戰(zhàn)提供了難得的機遇，同時為大家樹立了“學校為每個學生而建“的觀念。熱愛每個學生，尊重每個學生，理解和信任每個學生，讓學生自主地生活和學習是每個二小人永恒的追求。
“一枚雞蛋，從外面打開是食物，從里面打開則是生命。”生命成長如果不沖破包裹自己的蛋殼，就難以成長，事業(yè)發(fā)展同樣如此。風口浪尖，惟敢闖敢拼者勝。從20xx年前二小絕地反擊式的聯(lián)合辦學，到如今在中流擊水中大校改革，敢于突破、不畏涅盤、闖關奪隘的“落實‘三項機制’?實現(xiàn)追趕超越”方法論，依然是我們求取勝利的法寶。
“肯取勢者可為人先，能謀勢者必有所成。”學校領導班子把握蓮湖大勢，回應實踐要求，團結帶領全校教職員工同心協(xié)力、苦干實干，統(tǒng)籌推進“教學、德育、安全、基建”四個方面工作，開展“書香校園、書香班級、書香教師、書香家庭”培根工程，教師專業(yè)學習、課堂教學研究、班級和學生管理等各項工作已經(jīng)邁出堅實的步伐。
“不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江?！保奥鋵嵢棛C制、實現(xiàn)追趕超越”，讓“大家二小”成為一張靚麗的“學校名片”，已經(jīng)成為全校教職工的思想共識，奏響了xx校園的最強音。
展望未來，這所底蘊深厚的區(qū)域發(fā)展型學校將以“大家二小”文化為滋養(yǎng)，厚積薄發(fā)、追求卓越，必將成為創(chuàng)新教學改革的排頭兵。我的演講到此結束，謝謝大家!
追趕超越發(fā)言稿篇八
此刻，全市廣大黨員干部和各界群眾，正滿懷熱情和期待，共同矚目!
習近平總書記來陜視察期間，作出了“陜西正處在追趕超越階段”的重要論斷。這一科學定位，既是對陜西當下發(fā)展的精準把脈，也是對陜西未來發(fā)展的殷殷重托。
“追趕超越”已成當代陜西音，旋律宏大而鏗鏘。
“追趕超越”既是形勢使然，又是民心所向，還是實踐要求。西安干部群眾惟有奮力追趕超越，才能不斷縮小差距，加快自身發(fā)展。
“追趕超越”是一場艱苦卓絕的攻堅戰(zhàn)、持久戰(zhàn)。這場“戰(zhàn)斗”必然需要一支敢打硬仗、能打硬仗的干部隊伍;需要一支對黨忠誠、勇于擔當、干凈干事的“鐵軍”;需要在的位置上創(chuàng)造的業(yè)績。
當下，全市黨員干部和群眾正跳出“城墻思維”掀起“三個革命”熱潮，持續(xù)轉變作風。以飽滿的熱情爭當為民務實的“五服務員”和服務企業(yè)的“店小二”。
相信，“追趕超越”必將承載新希望，書寫新篇章!
追趕超越發(fā)言稿篇九
自古以來，在中華民族歷史長河中，從來就不缺乏敢于擔當?shù)娜耍瑥摹疤煜屡d亡，匹夫有責”到“士不可以不弘毅”再到“為中華之崛起而讀書”，他們胸懷擔當精神，事不避難，忠誠履責，為國家和社會作出了巨大貢獻。無論是革命戰(zhàn)爭年代，還是建設社會主義，正是這些敢于奉獻、不怕犧牲、勇于擔當?shù)墓伯a(chǎn)黨人，他們拋頭顱、灑熱血，才造就了我們今天來之不易的幸福生活。如今，改革發(fā)展已進入攻堅克難的關鍵時刻，我們面臨的困難、挑戰(zhàn)和風險也空前嚴峻，“擔當”既是一種責任、也是一種時代需要。“兩學一做”學習教育，要求每名黨員做合格黨員，我覺得，合格黨員的標準一直就是要有擔當精神。
第一，擔當，就要心誠。一要忠誠?！皩h絕對忠誠”是生命線，也是根本點，對每名黨員來說，既是一個最高要求，也是一個最基本的要求，因為絕對忠誠本來就是共產(chǎn)黨人必須具備的政治品質(zhì)。只有忠誠于黨，忠誠于組織，忠誠于事業(yè)，才能更好地為民服務，才能最大限度地體現(xiàn)人生價值。面臨原則問題，才能看清路、認清人、瞅清事，不做墻頭草、隨風倒。二要真誠。真則誠，真心方能實意。擔任“第一書記”的這一年里，從最初來到村上，大家認為我是城里人，又是女同志，根本就吃不苦，就是來鍍鍍金，走走過場，不愿與我深談，到如今，不論走在哪兒遇見了，大家都會熱情地招呼一聲：這就是咱村的許書記啊!正是因為時刻牢記“群眾利益無小事”，把村民的事當自己的事來辦，真心誠意地對待大家，才得到了大家信任和認可。
第二，擔當，就要品高。一要謙遜。辦公室的工作，離不開領導的關心和同事們的幫助，而這些都必須建立在謙遜的基礎上?！皾M招損，謙受益”，要把自己放低一點，謙虛謹慎、不驕不躁，要多查找自己工作中的不足，多發(fā)現(xiàn)工作的漏洞，多學習他人的長處，就不會在榮譽和贊美面前迷失自己，更不至于在自我陶醉中成為孤家寡人。二要低調(diào)。淡泊明志，寧靜致遠。低調(diào)方能內(nèi)斂、涵養(yǎng)人生。不能因為在辦公室工作，就自以為是、忘乎所以。要時時處處自覺做到和氣說話，以禮待人，默默作為，取得成績不顯擺，人生出彩不招搖。三要厚道。對人多看主流、對事多看大局、對己多看長遠，受到委屈能忍耐、平時吃虧不抱怨、遇到同事失誤善補臺。不能患得患失，斤斤計較，更不能一山還望一山高，端起碗來吃肉放下筷子就罵娘。
第三，擔當，就要人勤。古語講“勤能補掘”。一要腦勤。腦勤就是要善于思考，善于分析，遇事多想幾個“為什么”、多想幾個“怎么辦”，這樣才能理出頭緒，真正為領導工作排除干擾、提供幫助;二要眼勤。眼勤就是要多觀察、多看，向書本學、向實踐學、向同事學，學以致用;三要嘴勤。嘴勤，就是對重大事務和橫向業(yè)務要多匯報，多溝通，加強科室間的協(xié)作與配合多;四要手勤。手勤就是要多動筆，多記讀書筆記，“書中自有黃金屋，書中自有顏如玉”，多讀多記多寫，踏實認真地辦好各項日常事務;五要腿勤。腿勤，就是要多做事，多跑路、多流汗，不提困難、不講條件，說了就干，盡力把各項工作做實、做細。
第四，擔當，就要行端。一要不忘本。“禮不忘本”、“飲水思源”，一個人無論站在怎樣的高度，都不能忘記了自己是從哪里來的，自己的初衷是什么。在日常工作中，廣大黨員都在默默地堅守、實實地奉獻;在災難災害面前，廣大黨員不顧個人安危、沖在救災第一線，甚至付出了寶貴的生命，這種奉獻的精神和犧牲的勇氣來自哪里?這就是共產(chǎn)黨員的本心，共產(chǎn)黨員的初心。此刻，在我耳邊回響，在我心間縈繞的始終是這八個字：“不忘初心，繼續(xù)前進”。二要敢擔當?！绊樉衬婢晨唇蠖龋笫码y事看擔當”。剛擔任“第一書記”時，面對全新的環(huán)境，承擔著脫貧攻堅的重任，在每個項目的爭取、落實過程中，困難重重，矛盾疊加，也面臨許多壓力、挑戰(zhàn)甚至是誤解，可當眼前浮現(xiàn)群眾期盼的眼神時，倍感責任重大、使命光榮?！懊髦接谢ⅲ蚧⑸叫小?，該協(xié)調(diào)的主動協(xié)調(diào)、該牽頭的主動牽頭、該督辦的主動督辦，全力推動脫貧攻堅各項工作真正落到實處。
組織和人民的信任，給了每一名干部施展個人才華的平臺，我們應該感恩組織、珍惜機會。要懂得，一名黨員干部如果離開組織的培養(yǎng)，個人本事再大，渾身是鐵也打不了幾顆釘。所以說，辦公室干部不論是從事哪一項具體工作，都要珍惜崗位，把崗位當作施展才華、干事創(chuàng)業(yè)、無私奉獻的平臺，多比工作不比待遇，多比貢獻不比索取，以實干實績回報組織的培養(yǎng)。
追趕超越發(fā)言稿篇十
我們黨歷來高度重視制度建設，始終把制度治黨作為管黨治黨的治本之策。習近平指出，“從嚴治黨靠教育，也靠制度，二者一柔一剛，要同向發(fā)力、同時發(fā)力。”近年來，省委針對年度目標責任考核、干部教育監(jiān)督管理，以及反“四風”、正黨風、轉作風出臺的一系列制度機制，都體現(xiàn)了嚴字當頭、從嚴從實、一嚴到底的全面從嚴治黨新內(nèi)涵新要求。
這次出臺的“三項機制”，鼓勵激勵是前提，容錯糾錯是保障，能上能下是關鍵，三者相互銜接、相互配套、相輔相成，出發(fā)點和落腳點都聚焦于給足動力、激發(fā)活力、夯實壓力、凝聚合力，更多地體現(xiàn)了嚴中有愛、寬嚴相濟、剛柔并重的理念和導向，是我省黨建制度改革特別是干部人事制度改革的一項重大舉措。
鼓勵激勵給足動力。
當前,在新常態(tài)下，一些干部的精神世界和思想觀念發(fā)生了變化，尤其是在全面從嚴治黨的新形勢下，少數(shù)干部明顯不適應，出現(xiàn)了廉而不為、嚴而慢為、懶政怠政等問題。面對這種情況，要讓干部始終保持工作熱情和激情，僅靠思想教育遠遠不夠，必要的、正向的褒獎和鼓勵不可或缺。
省委出臺鼓勵激勵機制，在原有獎勵激勵辦法的基礎上，進一步細化條款、豐富內(nèi)容、加大力度，提高含金量和激勵性，就是要給干部干事創(chuàng)業(yè)注入強勁動力，讓能干事、會干事、干成事的干部精神上受鼓勵、物質(zhì)上得獎勵、政治上有提升;就是要通過樹標桿、給實惠、給位子等措施，讓干部的精神抖擻起來、動能釋放出來、干勁迸發(fā)出來，形成爭先創(chuàng)優(yōu)、比學趕超的良好氛圍。榜樣的力量是無窮的，有人想干事，就會有更多的人來干事;人人都干事，我們的事就會越干越好。只有把鼓勵激勵機制用好用充分，才能激發(fā)干部的內(nèi)生動力和工作勁頭，從而更好地帶領群眾干事創(chuàng)業(yè)、建功立業(yè)。
容錯糾錯激發(fā)活力。
對想干事、敢干事的干部來說，允許失敗、寬容失誤是最大的支持。小平同志曾指出，“改革開放膽子要大一些，看準了的，就大膽地試，大膽地闖。……，對的就堅持，不對的趕快改，新問題出來抓緊解決。”就是說，要容許干部在干事創(chuàng)業(yè)中出錯、糾錯、解決問題，這樣才能推動發(fā)展。
今天，全面深化改革步入深水區(qū)，經(jīng)濟社會發(fā)展的競爭愈加激烈，面對諸多新情況、新問題，迫切需要廣大干部提振信心、大膽探索，勇于擔當;需要進一步加強制度設計，給干事創(chuàng)業(yè)者提供寬松的環(huán)境和氛圍。在這樣一個大背景下，省委出臺容錯糾錯機制，體現(xiàn)了鮮明的時代特征和時代要求。容錯糾錯關鍵是“容”，就是要為改革創(chuàng)新者加油助力，讓他們放下包袱、輕裝上陣，創(chuàng)造性開展工作;為勇于擔當者壯膽撐腰，引導他們在急難險重任務面前迎難而上、主動作為;為實心干事者吃下“定心丸”，讓他們不氣餒、不懈怠、不心寒，更加認真負責地履行職責使命。
只有真正為擔當者擔當，解除干部的后顧之憂，才能最大限度激發(fā)干部活力，從而形成人心思進、百舸爭流、敢闖敢試的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
能上能下夯實壓力。
干部能“上”不能“下”，是干部隊伍建設的一個“短腿”問題。從現(xiàn)行的干部體制來看，對干部“下”、如何“下”，沒有一個完全的、系統(tǒng)的、制度化的規(guī)定，一些干部占著領導崗位，卻不履職盡責，更有甚者，整天抱著“干與不干一個樣”“干多干少一個樣”“多干多錯不干不錯”等觀念混日子，嚴重貽誤了黨的事業(yè)發(fā)展，損害了黨和政府在群眾心目中的形象。
省委出臺“能上能下”機制，就是要進一步強化平庸者下、失職者下、不適應者下的鮮明導向，著力解決“下”的問題，這是干部人事制度改革的一項重大突破。
能上能下核心在“下”，就是要讓那些渾渾噩噩、碌碌無為，干事勁頭不足、推動工作不力，不適宜擔任現(xiàn)職的干部“下”，讓那些在全面從嚴治黨和經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)下不適應、不善為、不敢為的干部“下”，讓那些在緊急情況下、急難險重工作中“掉鏈子”“當逃兵”的干部“下”，通過“下”使我們的干部產(chǎn)生危機感、緊迫感、敬畏感，把工作和事業(yè)放在心上。只有讓“下”成為常態(tài)，才能讓爭先創(chuàng)優(yōu)成為常態(tài)，從而更好地把黨的事業(yè)推向前進。
狠抓落實凝聚合力。
縣域經(jīng)濟是國民經(jīng)濟的基礎和支撐。當前，受國際國內(nèi)經(jīng)濟發(fā)展復雜形勢的影響，縣域經(jīng)濟下行壓力不斷增大。面對資源環(huán)境制約壓力日趨凸顯，創(chuàng)新發(fā)展、轉型發(fā)展內(nèi)生動力不足，脫貧攻堅、民生建設任務繁重等問題和差距，我們能不能把握新形勢、解決新矛盾、戰(zhàn)勝新挑戰(zhàn)?能不能協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局、落實好“五大發(fā)展理念”?能不能把習“五個扎實”要求落到實處、推動縣域經(jīng)濟社會發(fā)展?關鍵的關鍵，取決于各級黨組織和領導干部的引領力和戰(zhàn)斗力，取決于整個干部隊伍內(nèi)在的動力、活力和壓力。
“三項機制”的出臺，為各級各類干部謀發(fā)展促發(fā)展規(guī)劃了“動力源”、吃下了“定心丸”、裝上了“增壓閥”，必將對全省縣域經(jīng)濟社會發(fā)展起到強有力的助推作用。只要我們把“三項機制”學習好、領會好、貫徹好，不折不扣落實省委要求，就一定能讓“三項機制”落地生根、釋放勢能，從而凝聚起推動縣域經(jīng)濟社會發(fā)展追趕超越的強大合力!
追趕超越發(fā)言稿篇十一
直至到這一刻，中國已經(jīng)取得27面的金牌，陳燮霞、郭文珺、郭晶晶+吳敏霞、火亮+郭躍、體操男團、女團、楊威個人全能、張湘祥、張娟娟、杜麗、佟文、張寧……一個又一個衛(wèi)冕冠軍，這是多么激動人心的時刻!
其中我最欣賞的是楊威、杜麗和張寧。
楊威和張寧年紀都比較大了，可是還能頂住體力不足的壓力，繼續(xù)努力拼搏，爭取自己在運動員生涯中最后的奧運輝煌。
而杜麗，擺脫了首金失利的陰影，重新站在三姿射擊決賽的戰(zhàn)場上，發(fā)揮自己應有的水平，笑到了最后，終于不負眾望把金牌成功射下來了。
激動的她說，那四天的時間比四年還更難熬，可是現(xiàn)在總算挺過來了。
而且歷史無獨有偶啊，上一屆奧運8月14日也是她奪冠的時間，重演了一幕奪金時刻，真是激動人心，令人感動!
運動員在場上的拼搏精神鼓勵著許多人。
盡管哲學家也說了，上帝最眷顧的有兩種人，一是藝術家，二就是運動員了。
他們自娘胎出生就有一種天分，運動員的體格，是上帝賜給他們最好的禮物。
可是擁有天生的體質(zhì)不是最重要的，我認為，能夠站在冠軍臺上的健兒們都是經(jīng)歷了無數(shù)的考驗和磨練，才能有今天如此輝煌的成就，他們是不斷地超越別人，超越自己。
美國新一代的水怪菲爾普斯，可不就是在不斷超越自己么?他在游泳場上的輝煌無人能比，只要有菲爾普斯的比賽，大家的目光都是偏愛地投向給他的，他永遠是賽場上的一道風景。
可是這些都不是他所重視的，他所想要的是奪金，超越自己的記錄，給自己定下了包攬八金的目標，不斷努力，一個又一個地拿下，并且打破了許多項的世界紀錄，而其中幾項的記錄就是自己以前所創(chuàng)下的記錄。
人要有目標，才有動力;有了動力，要不斷努力，才有成績;有了成績，還要繼續(xù)拼搏，不能固步自封，自滿自足，才能超越自己。
看一下自己，現(xiàn)在的生活多么無聊和頹廢。
工作盡管在別人眼中已經(jīng)是無可挑剔的了，無論在工作環(huán)境和待遇方面都比較優(yōu)越，可是有誰知道我心里的空虛呢?中學和大學的我是不斷努力，拼搏中度過的，熬夜備考，奔波求職卻累累碰壁，可是現(xiàn)在卻舒舒服服坐在空調(diào)辦公室里，天天做著相同的工作，寫著簡單的英語郵件，我覺得生活缺乏挑戰(zhàn)，缺乏動力。
我明白到如果我繼續(xù)下去，將會失去該有的能力和意志。
所以我要繼續(xù)尋找目標，超越自己，年紀不是問題，讀書和進修永遠都不只是年輕人的事情，即使現(xiàn)在已經(jīng)開始記憶力退卻，不過有志者事竟成，我要找回以前讀書的那股勁，充實自己，不能讓所謂的生活拖累了我的前進!
加油!我要用知識來充實精神，才能得到心靈的舒展!
追趕超越發(fā)言稿篇十二
有幸參加本期省委組織部舉辦的縣區(qū)政府領導干部培訓班，與各位學員一起交流學習習近平總書記來陜視察重要講話，讀原文、悟原理，受益匪淺、收獲很大。
黨的十八大以來，習近平總書記發(fā)表的一系列重要講話，深刻回答了新的歷史條件下黨和國家發(fā)展的一系列重大理論和現(xiàn)實問題，是新時期全黨和全國人民智慧的結晶，是黨的科學理論的最新豐富與發(fā)展，進一步深化了我們黨對中國特色社會主義規(guī)律和馬克思主義執(zhí)政黨建設規(guī)律的認識，對統(tǒng)一全黨、全軍和全國人民思想行動，把中國特色社會主義事業(yè)不斷推向前進，具有十分重要的政治意義、理論意義和實踐意義。
特別是總書記在陜西視察時的重要講話，高瞻遠矚、內(nèi)涵豐富，深刻精辟、語重心長，充分體現(xiàn)了對家鄉(xiāng)濃烈的赤子情懷、對家鄉(xiāng)人民的無比牽掛和對家鄉(xiāng)發(fā)展的關注關心?？倳浄磸蛷娬{(diào)“陜西是根，延安是魂，延川是第二故鄉(xiāng)，我時刻銘記陜北人民的養(yǎng)育之情”，“家鄉(xiāng)的每一點發(fā)展變化都讓我高興，家鄉(xiāng)每一次災害事故都讓我牽腸掛肚”，等等，這些樸實的語言充滿著濃濃親情，飽含著總書記對三秦人民的深厚感情，體現(xiàn)了黨中央對陜西的格外關懷，令人深受鼓舞、倍感振奮，必將極大地激發(fā)全省廣大干部群眾的`奮斗熱情。
講話中，總書記對陜西以往的工作給予了充分肯定，更立足經(jīng)濟社會發(fā)展的新常態(tài)，對陜西作出了“正處在追趕超越階段”的重要論斷和“五個扎實”的工作部署，為我們做好當前和今后的工作指明了前進方向、提供了基本遵循、注入了強大動力。我們要按照省委書記趙正永同志的要求，認真學習總書記講話，始終做到“三個清醒”、準確把握“四個全面”，當好合格的“關鍵少數(shù)”，立足本職完成好“20項重點任務”，以低調(diào)務實不張揚、埋頭苦干的精神開展工作，用實實在在的業(yè)績回報黨中央和總書記的關懷與厚愛。
第一，重在責任。
責任是我們應盡的義務。丘吉爾有句名言：高尚、偉大的代價就是責任。作為黨員領導干部，有自覺踐行為人民服務宗旨的責任，有帶頭履職的責任，更有對黨、對人民和對歷史負責的政治責任。學習習總書記和省委趙書記的重要講話，最首要的、重中之重的是要堅持黨性原則、強化政治意識，切實增強做好本職工作、為民謀求福祉和推動經(jīng)濟社會發(fā)展的緊迫感和責任感。
落實總書記“五個扎實”的工作要求，是我們干部當前最重大的政治責任?？倳洀娬{(diào)：“陜西發(fā)展得怎么樣，不僅關乎三秦大地父老鄉(xiāng)親福祉，而且對西部大開發(fā)戰(zhàn)略、對‘一帶一路’戰(zhàn)略、對西北地區(qū)穩(wěn)定都具有重要意義。”總書記寄予的厚望，也是對我們提出的要求，要讓這些要求落地生根、開花結果，需要我們每一位黨員干部、每一位陜西人盡心盡責盡力，同心同德同向，不懈為之奮斗。就全省而言，經(jīng)濟總量擴張的繁榮，積累了產(chǎn)業(yè)結構失衡的明顯問題，如能源化工業(yè)比重過大、三產(chǎn)比重過小、戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)較少，農(nóng)業(yè)內(nèi)部發(fā)展也不均衡，公共服務發(fā)展相對滯后等。就旬陽縣而言，城鎮(zhèn)建設、扶貧開發(fā)、民生保障的任務都相當繁重，這些問題是我們發(fā)展當中的短板。作為地方黨員領導干部，我們必須以夙夜在公的態(tài)度兢兢業(yè)業(yè)工作，努力尋找發(fā)展中的問題和差距，自加壓力，克難攻堅，切實把加快經(jīng)濟社會發(fā)展的責任和義務履行好、完成好。
強化責任必須堅定主動性和自覺性。各級領導干部要始終牢記總書記的重托，切實把思想統(tǒng)一到總書記的重要講話精神上來，把行動統(tǒng)一到落實習總書記“追趕超越”定位和“五個扎實”的新要求上來，把崗位作為履職盡責的平臺，把權力作為為人民辦實事的手段，把為人民服務作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，把人民賦予的權力轉化成為服務群眾和促進經(jīng)濟社會發(fā)展的成果。
第二，要在擔當。
擔當與責任相伴共生。負責任就要敢于擔當，而擔當則更多的強調(diào)對于困難、矛盾、問題的勇敢直面和理性對待。當前，我們正處于“啃硬骨頭、淌深水區(qū)”的改革時代，機遇與挑戰(zhàn)并存、矛盾與困難疊加，需要擔當?shù)氖虑楹芏啵瀼芈鋵嵙暱倳浀闹匾v話精神，更需要各級黨員干部勇于負責、敢于擔當。
首先要增強擔當?shù)男判摹Ｔ谒俣茸兓?、結構優(yōu)化、動力轉換的新常態(tài)下謀劃發(fā)展，挑戰(zhàn)與機遇同在。客觀來看，受當前宏觀經(jīng)濟下行壓力的影響，我們的發(fā)展面臨著比較嚴峻的形勢，一些干部在困難面前感覺不適應、無招應對，在約束面前開始抱怨“緊箍咒”太緊，出現(xiàn)了“只要不出事、寧愿不做事”、“不求過得硬、只求過得去”的現(xiàn)象，說到底，這就是沒有信心、不敢擔當?shù)谋憩F(xiàn)。必須清醒認識到，越是發(fā)展困難時刻，越能檢驗干部的能力，而每一次的困難，都孕育著向更高層次突破發(fā)展的機遇。我們必須牢記總書記的教誨，把改進作風與推動發(fā)展融為一體，學會在約束中工作，習慣在監(jiān)督下干事，開拓進取，敢啃“硬骨頭”，不折不扣落實中省各項決策部署，努力完成今年各項目標任務。
其次要提高擔當?shù)哪芰Α斠惨v科學、講方法、講技巧，不能蠻干。要按照習總書記關于“教育引導黨員、干部特別是領導干部提高辯證思維、系統(tǒng)思維能力，帶著問題深入調(diào)查研究，踏踏實實推動工作”的要求，堅持辯證唯物主義和歷史唯物主義的世界觀和方法論，以問題為導向，善于抓好問題的主要矛盾和矛盾的主要方面，提高工作和解決問題的系統(tǒng)思維能力。要提高法治思維能力，切實按照省委趙書記關于抓好領導干部這個“關鍵少數(shù)”的要求，為推進法治陜西建設做出積極努力。
再次要形成擔當?shù)淖黠L。擔當不是一兩個人的事情，黨的事業(yè)需要黨員干部群眾的共同努力。黨員干部都要以身作則，真正形成敢于擔當、勇于擔當、善于擔當、都能擔當?shù)牧己蔑L氣。要按照總書記的要求切實繼承和弘揚好延安精神，從中汲取營養(yǎng)和力量，牢記根本宗旨，全心全意為人民辦實事、辦好事。要堅決落實“三嚴三實”的要求，向中央和省委基準看齊，嚴明紀律，步調(diào)一致，齊心協(xié)力推動工作。
第三，貴在落實。
落實是解決一切問題的落腳點。抓落實是領導干部的重要職責和工作本領。學習貫徹習總書記和省委趙書記的重要講話精神，關鍵在于落實。作為一名國定貧困縣的政府領導，我身感肩負的責任重大，今后工作中將從以下幾個方面進行努力。
一是發(fā)展經(jīng)濟抓落實。經(jīng)濟發(fā)展不足是旬陽縣最大的縣情實際，“天上不會掉餡餅”，發(fā)展是唯一出路。要扭住發(fā)展第一要務不松勁，主動適應經(jīng)濟新常態(tài)，進一步探索和研究旬陽在安康、陜南乃至全省的定位，積極為縣委、縣政府的重大決策獻計獻策。認真抓好分管工作，充分發(fā)揮資源優(yōu)勢和經(jīng)濟優(yōu)勢，為旬陽縣廣培財源，力爭形成更多新的經(jīng)濟增長點。特別要按照總書記關于“四個著力”的要求，在加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式、調(diào)整經(jīng)濟結構、改善生態(tài)環(huán)境中實現(xiàn)有質(zhì)量、有效益、沒水分、可持續(xù)的經(jīng)濟增長。
二是深化扶貧抓落實?？倳浺蟾骷夵h委和政府聚精會神抓好扶貧攻堅特別是革命老區(qū)的扶貧工作，確保貧困地區(qū)群眾同全國人民一道進入全面小康社會。旬陽縣地處秦巴山區(qū)集中連片扶貧開發(fā)區(qū)，是國定貧困縣，也是革命老區(qū)，全縣45萬人口，農(nóng)村貧困人口有3.9萬戶12.39萬人，貧困發(fā)生率高達27.53%，貧困面廣，貧困程度深，工作難度很大。我們必須按照總書記要求，結合小城鎮(zhèn)發(fā)展、鎮(zhèn)村改革、新型農(nóng)村社區(qū)建設等工作，大力實施精準扶貧，切實加大貧困地區(qū)教育、衛(wèi)生、文化、社保等工作力度，注重利用市場機制吸引各類資源要素向貧困地區(qū)流動，確保一個一個拔掉貧困的根，努力在全面建成小康社會的宏偉事業(yè)中往前趕、不掉隊。
三是改善民生抓落實?？倳洀娬{(diào)：“做好保障和改善民生工作十分重要。要堅持守住底線、突出重點、完善制度、引導輿論的基本思路，更加注重保障基本民生，更加關注低收入群體生活，更加重視社會大局穩(wěn)定。”總書記的重要指示為我們做好民生工作指明了方向，提供了重要遵循和指南。具體到我們旬陽縣，教育是基礎，就業(yè)是根本，養(yǎng)老、醫(yī)療、住房是關鍵，低保、優(yōu)撫、救助是重點，事關民生環(huán)境改善的工程件件都必須抓緊抓好。尤其是住房方面，要下力抓好陜南移民搬遷和棚戶區(qū)改造、租賃型住房建設等工程，使全縣民生環(huán)境得到持續(xù)改善。
四是從嚴執(zhí)政抓落實。學習總書記的重要講話精神，還要進一步深化對“作風建設永遠在路上”的思想認識，認真落實習總書記提出的“四有”干部要求，強化紀律意識，嚴守政治紀律、組織紀律、財經(jīng)紀律、工作紀律，堅守紀律紅線和道德底線。要認真履行“一崗雙責”，管好干部、帶好隊伍，管好家屬、管好身邊人，馳而不息地解決“四風”問題，切實把作風建設抓細抓常，為推動地方經(jīng)濟社會發(fā)展和建設“三個陜西”保駕護航。
追趕超越發(fā)言稿篇十三
同志在慶祝中國共產(chǎn)黨成立95周年大會上提出“不忘初心，繼續(xù)前進”八個字正是對踐行“追趕超越力爭上游”精神的一種最完美詮釋。省委書記婁勤儉結合“”學習教育提出，落實總書記對陜西“追趕超越”的定位更是對廣大黨員干部及群眾的一種最直接的指引。市委十一屆十次全會要求：建設最具幸福感城市是全市人民的奮斗目標，實現(xiàn)這一目標，加快發(fā)展、追趕超越仍然是第一導向，絲毫不可動搖?！白汾s超越力爭上游”在扶風縣的真實體現(xiàn)就是要鎖定“一地三縣”目標不動搖，堅持“六個新篇章”基本路徑不動搖，大到各級領導干部，小到村組干部和基層群眾，追趕超越、力爭上游的進取精神都應該內(nèi)化于心、外化于行，自覺在各自工作崗位上踏實苦干，不忘初心努力前進，奮力書寫中國扶風夢的新篇章。
2100多年前，一支由百余人組成的大漢使團從長安出發(fā)一路西行，用雙腳踩出一條貫通歐亞的古絲綢之路，祖先們追趕超越的行動給我們做了最好的示范。2100多年后，古絲綢之路被賦予新的歷史使命，在建設“一帶一路”的戰(zhàn)略背景下，陜西再一次站在新的起點，乘著政策東風揚帆遠航，這再次點燃的絲路星火昭示著我們將繼續(xù)沿著祖先們開辟的路徑,開啟新的追趕超越征程。
追趕超越，追趕的是新歷史條件下不斷賦予的新使命、新?lián)?，超越的是不斷進步之后“永不滿足”的發(fā)展現(xiàn)狀，爭的是人民群眾在內(nèi)心深處深情的贊許和擁護。黨員干部能否腳踏實地，在點滴工作當中踐行追趕超越、力爭上游的信念，關鍵在于能否將這種精氣神轉化為身先士卒、埋頭苦干、敢試敢闖、主動學習的行動上。隨著社會快速的發(fā)展，社會賦予黨員干部的責任和任務發(fā)生巨大變化，以前是解決好人民群眾的溫飽問題，而如今，在保證溫飽的基礎上還需要大幅度提高人民群眾的生活質(zhì)量，保證在“第一個一百年”時全國人民能夠脫貧致富達到全面小康，這項偉大的事業(yè)是實現(xiàn)中華民族偉大復興的重要內(nèi)容，也是實現(xiàn)大美扶風的重要歷史階段，是現(xiàn)階段必須完成的任務。曾經(jīng)很多黨員干部不敢做、不敢為、不敢當，怕犯了錯要擔責，丟了官帽子，現(xiàn)如今隨著全面從嚴治黨的深入推進和“”學習教育的深入開展，適合廣大黨員干部埋頭苦干、一展身手、敢作敢當?shù)拇蟓h(huán)境已然形成。加之省委“三項機制”的實行，廣大有抱負的基層干部可以開啟全新奮斗模式，主動擔起歷史賦予的使命和責任，積極學習，踏實苦干，在組織的支持下，實現(xiàn)心中的夙愿。
追趕超越需學習。追趕超越、力爭上游要有學習意識和超前的發(fā)展意識。改革開放以來，沿海成為開放的前沿陣地，西部地區(qū)被甩在了后面，包括大寶雞在內(nèi)的關中地區(qū)，經(jīng)濟發(fā)展滯后，這不僅僅是歷史所趨，也是與我們學習意識沉睡、發(fā)展意識弱化有關。當然我們也在不停的學習下才取得了現(xiàn)在的成就。追趕超越的實質(zhì)就是學習，沿海地區(qū)學得好學得快才使各方面領先，然而僅僅學習還不夠，還需要超前的發(fā)展意識。社會進步的速度非常快，學習的速度跟不上發(fā)展速度的時候就需要超前意識來彌補。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部長年累月在基層服務，接觸外面新世界的機會并不多，因此“跳出鎮(zhèn)看鎮(zhèn)，跳出縣看縣”是形成超前發(fā)展意識的基礎，只有“旁觀者清”才能看清楚當?shù)匕l(fā)展的不足，才能診斷到位，才能做到對癥下藥。
“立身以立學為先”，學習是給自己的靈魂覓得一個安頓之所、修養(yǎng)之地和干事之基。黨員干部應通過“”學習教育，在學而信、學而修、學而干上入腦入心下功夫。
力爭上游要實干。追趕超越、力爭上游要有埋頭苦干的實干精神。身在基層一定要要沉下心來，堅持深入一線，深入到群眾中，察民情，聽民聲、解民困，想群眾之所想，解群眾之所盼，和群眾同甘共苦，真正解決與群眾息息相關的生產(chǎn)生活中的實際問題，以我們真抓實干的作風和行動，影響和帶動基層黨員干部形成良好的實干精神。_強調(diào)“空談誤國，實干興邦”，實干是一種追求，一種精神，一種勇氣，一種擔當，合格黨員應該是一名“實干家”。黨員干部要有實干的拼勁，有了“干事創(chuàng)業(yè)”的豪情斗志才能干、會干、善于干，把實干的形象樹起來，讓黨員干部心中始終懷揣著“實干者天不負”的信念，在干事創(chuàng)業(yè)中繼續(xù)前進。
追趕超越、力爭上游要有敢闖敢試的創(chuàng)新實干精神。要崛起只靠模仿是不行的，是沒有希望的，在新的歷史時期，我們在復制照搬別人發(fā)展經(jīng)驗的基礎上，必須要有強烈的創(chuàng)新精神和創(chuàng)新意識。這里所說的創(chuàng)新不是漫無目的變花樣，而是有根據(jù)、有支持、有效果的進行變革。我們基層干部在實際工作中，不僅要靠先進理論來指導，也要緊密結合實際，將上級政策與基層現(xiàn)實情況有機融合，利用當?shù)刭Y源優(yōu)勢積極創(chuàng)新探索，敢于嘗試，找出符合當?shù)貙嶋H的脫貧致富之路，這才是實實在在的創(chuàng)新。
追趕超越，力爭上游的事實在我們的身邊時刻進行著，不斷的激勵著我們奮勇前進。段家鎮(zhèn)青龍村干部“借地生財”，將三千畝苗木變成六千畝，帶動周圍村子致富，讓其成為西北著名苗木大市場;漢陰縣蒲溪鎮(zhèn)“窮人下山，扶貧搬遷，進城入園;能人上山，土地流轉，興林建園”的特色脫貧幫困路子改變該鎮(zhèn)貧窮落后的面貌;蒲城縣堯山鎮(zhèn)閆家村引進金銀花，使該村從窮到富……這一系列的行動正是學習和實干體現(xiàn)出的追趕超越力爭上游精神的最好例證，此舉也為我們做好了行動上的表率。只有敢于承擔，敢于嘗試，敢于勇闖、敢于創(chuàng)新，才會出成效，才會被廣大人民群眾看在眼里甜在心里。
作為一名剛到基層工作的大學生，主動學習和實干精神尤為重要，理論和實踐學習對今后做好基層工作是必不可缺少的。“黑發(fā)不知勤學早，白首方恨讀書遲”，追趕超越需學習，力爭上游要實干。“”等激勵性教育活動營造出人人愛干事、勤干事、善干事的追趕超越氛圍，只要追趕超越、力爭上游的精神始終根植在我們的心間，中國扶風夢的新篇章定能早日實現(xiàn)!
追趕超越發(fā)言稿篇十四
在剛剛召開的全市第三季度工作講評會上，市委、市政府向全市吹響了新一輪的發(fā)展號角：自我加壓，追趕超越，決戰(zhàn)四季度，確?！笆濉眻A滿收官，為實現(xiàn)“十三五”開門紅奠定堅實的基礎。
今年以來，在國內(nèi)經(jīng)濟壓力持續(xù)下行的形勢下，全市上下齊心協(xié)力、務實奮進，保持了8.5%的經(jīng)濟增長速度，仍高于全國全省平均水平。這一成績的取得，是全市上下心無旁騖抓落實、追趕跨越自加壓的結果，實屬不易、難能可貴。但是，我們也要清醒地認識到，一些主要經(jīng)濟指標還存在較大差距，完成全年目標任務還很重。縣(市、區(qū))之間的發(fā)展還不平衡，各項指標完成進度不一。
要保質(zhì)保量完成今年目標任務，實現(xiàn)“十二五”完美收官，就需要我們以只爭朝夕的緊迫感、舍我其誰的使命感、勇挑重擔的責任感，全身心投放到加快改革發(fā)展的洪流中去，推進渭南實現(xiàn)追趕超越。
實現(xiàn)追趕超越，就要創(chuàng)新發(fā)展理念。發(fā)展水平的不平衡，反映了發(fā)展理念上的差距。所以要繼續(xù)貫徹“四個全面”戰(zhàn)略布局，落實“五個扎實”新要求，創(chuàng)新發(fā)展理念，促進發(fā)展提質(zhì)增速。這次會議為大家出了一些“新招”：在抓大引小的基礎上，發(fā)揮相關行業(yè)協(xié)會在工業(yè)發(fā)展上的作用;號召全市動起來，營造“大眾創(chuàng)業(yè)，萬眾創(chuàng)新”的“雙創(chuàng)”氛圍;將各個縣城周圍的重點鎮(zhèn)納入縣城規(guī)劃范圍;走出“民生缺錢，民生花錢”的誤區(qū)，號召大力發(fā)展民生經(jīng)濟等。各級黨員領導干部在具體工作中，要繼續(xù)創(chuàng)新思路、創(chuàng)新理念、創(chuàng)新方法，為追趕超越涵養(yǎng)充足的源頭活水。
實現(xiàn)追趕超越，就要認清形勢、堅定信心，進一步增強干事創(chuàng)業(yè)的責任感和使命感。信心勝于黃金。領導干部要理性地看到新常態(tài)下發(fā)展的動力切換、產(chǎn)業(yè)轉型升級的新要求，不能用新常態(tài)為發(fā)展緩慢找理由、找說法，而要將壓力變動力，增強信心、勇于擔當，以極強的責任感、使命感，帶領人民群眾加快發(fā)展，為實現(xiàn)追趕超越打下基礎。
實現(xiàn)追趕超越，就要突出重點、科學施策。現(xiàn)階段經(jīng)濟發(fā)展速度趨緩，更多是受限于不盡合理的產(chǎn)業(yè)結構，尤其是工業(yè)短板比較突出。對此，要抓項目擴投資。領導干部要履行包聯(lián)責任，深入建設一線，促開工、抓進度、保投產(chǎn)，扎實做好項目的策劃包裝，為加快發(fā)展積蓄后勁。要抓工業(yè)促轉型。緊盯央企、省企，培育一批“頂天立地”的大項目，堅持積小成大，招引一批“鋪天蓋地”的中小微企業(yè)。要抓好第三產(chǎn)業(yè)。持續(xù)挖掘商貿(mào)物流、文化旅游等行業(yè)潛力，培育電子商務等新型業(yè)態(tài)，打造更多新的經(jīng)濟增長點。
銳意改革，加快發(fā)展不放松;鼓足干勁，狠抓落實求實效。這次會議，市委、市政府根據(jù)渭南實際，“量身打造”一套發(fā)展方案。只要我們始終把發(fā)展牢牢抓在手上，全方位發(fā)力，努力實現(xiàn)渭南追趕超越的夢想，就一定會變成活生生的現(xiàn)實。
追趕超越發(fā)言稿篇十五
親愛的老師們，親愛的學生們：
大家好！
人們常說。要超越別人，首先要超越自己。
如何超越自己？我們要努力學習，上課認真聽老師講課，晚自習完成當天的作業(yè)，不要把今天的作業(yè)放在明天，復習鞏固老師今天上的課，預習明天要上的新課。這樣才能超越自己。超越自己不是我說的那么簡單，但是真的很難做到。
以我為例。小學的時候，只是抱著玩的心態(tài)學習。想聽就聽一點，不想聽就睡覺。這種心態(tài)我混了好幾年，直到現(xiàn)在才意識到學習不是為了別人，而是為了自己。現(xiàn)在彌補還不晚。于是，一個月前，我開始聽任何一節(jié)課，腦海里經(jīng)常出現(xiàn)很多東西。比如晚自習不能和同學一起玩，周末要完成作業(yè)，復習學過的東西。現(xiàn)在我有了全新的心態(tài)，我相信我一定會用這種進取的心態(tài)超越自己和別人。
我寫了一半以上的作文。這一刻，我的腦子快要爆炸了，腦子在急速轉動，一刻也不讓我停下來。上課認真聽講，做好作業(yè)，不用擔心玩，超越別人，超越自己……一個個，在我腦海里翻騰。我決心不讓那些經(jīng)常提醒我要努力的人失望。我相信：我能行。
要超越別人，就要超越自己。
追趕超越發(fā)言稿篇十六
“今天，召開誓師大會，也是一個擂臺賽，就是給大家提供一個同臺競技的大舞臺，比一比干事創(chuàng)業(yè)的境界和水平，比一比面對困難挺身而出的勇氣和擔當，比一比誰更善于化解矛盾難題，還要比一比誰的闖勁大、誰的心勁足，通過打擂,互相學習借鑒、取長補短、凝聚力量、激發(fā)干勁，做好四篇文章，填好五張報表，為品質(zhì)西安和宜居灞橋建設多做貢獻?！卞睒騾^(qū)委主要領導鄭重地說。
2月3日，節(jié)后上班第一天，灞橋區(qū)舉行“奮力追趕超越建設宜居灞橋”誓師會，10個街道、部門的負責人同臺“打擂”，圍繞今年工作“干什么、怎么干、干成啥”，定出年度目標、量化具體指標、列出實在措施、明確達到效果。整個誓師會，互動頻繁、交流深入，好建議、好想法、好思路讓整個會場的氛圍活躍起來。
“今年，我們紡織城街辦將全力加快棚戶區(qū)改造和基礎設施建設，提升區(qū)域發(fā)展品質(zhì)”，“紅旗街辦將加快紡織城火車站站改等重點項目建設，打造區(qū)域新亮點”，“席王街道、灞橋街道將制定切實可行的工作措施，全力支持配合浐灞生態(tài)區(qū)、國際港務區(qū)建設”，“灞河新區(qū)經(jīng)發(fā)局將狠抓項目建設，打造國家級西安棉紡織老工業(yè)區(qū)搬遷改造樣板區(qū)”，大家的發(fā)言言簡意賅、重點突出，會場也成了比拼工作、比拼干勁的大舞臺。
聽完各單位的匯報后，區(qū)委主要領導現(xiàn)場為大家“抖家底”、“鼓士氣”：“我們追趕超越的目標已經(jīng)明確，關鍵是要突出重點、科學施策、狠抓落實。灞橋一方面要努力補齊短板，另一方面要全力做亮特色，發(fā)揮優(yōu)勢資源，主攻優(yōu)勢領域，不斷創(chuàng)造，力爭突破。
在補齊短板方面，以綜合商貿(mào)、現(xiàn)代物流、“互聯(lián)網(wǎng)+”等為重點，做大做強第三產(chǎn)業(yè);推進招大引強行動，建設工業(yè)集聚區(qū)。進一步加大政府投資力度，做大做強區(qū)級融資平臺，用好城市發(fā)展基金，增強區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展后勁。以城中村改造為主要抓手，以交通基礎設施建設為重點，推進高質(zhì)量城市化。加快堡子村交通樞紐工程建設，確保5月底前全面建成;堅持把城棚改作為重中之重，加快推進五星、三殿、席王五村等城中村改造和老紡織城改造，建設形象靚麗的都市新區(qū)。
在做亮特色方面，彰顯生態(tài)特色，依托洪慶山生態(tài)保護移民搬遷等項目，把洪慶山、白鹿原建成市民家門口的天然氧吧;全面完成浐、灞河灞橋段綜合治理，推動形成綠色發(fā)展方式。加快特色小鎮(zhèn)建設，借鑒浙江經(jīng)驗，高標準規(guī)劃、實質(zhì)性推進洪慶山森林花海小鎮(zhèn)、白鹿原運動休閑小鎮(zhèn)、灞河邊歡樂小鎮(zhèn)、紡織小鎮(zhèn)、老鐵路風情公園和常樂尚都國際文創(chuàng)街區(qū)等一大批新項目建設，全方位提升區(qū)域經(jīng)濟活力。推動農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展，圍繞農(nóng)業(yè)供給側結構性改革，大力推進“互聯(lián)網(wǎng)+品牌農(nóng)業(yè)”，以白鹿倉等生態(tài)文化旅游項目為引領，培育打造特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)。進一步深化融合發(fā)展，全力支持浐灞生態(tài)區(qū)、國際港務區(qū)和灞河新區(qū)建設發(fā)展，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)共建共贏、公共資源共享、發(fā)展成果互惠。
追趕超越需要扎實有效的工作措施，更需要勇于任事、敢干大事、能夠成事、不怕困難的“精氣神”。灞橋區(qū)要求全區(qū)上下堅持高標準、嚴要求、重實效的原則，切實轉變工作作風，增強服務意識,提高服務本領,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,鍛造一支有戰(zhàn)斗力，能打仗、打勝仗，忠誠、干凈、擔當?shù)腻睒蜩F軍。
始終保持良好的精神狀態(tài)，切實增強追趕超越的危機感、緊迫感和使命感。把破除體制機制障礙作為追趕超越的主抓手，把激發(fā)擔當實干精神作為追趕超越的源動力，把借鑒先進管理經(jīng)驗作為追趕超越的切入點，切實增強危機感、緊迫感和使命感，促進區(qū)域經(jīng)濟轉型升級，實現(xiàn)持續(xù)健康發(fā)展。
以勤奮為“榮”，以實干為“樂”，大興干事文化。強化擔當意識、領先意識、破難意識、服務意識，“跳出城墻看灞橋”，對照先進找差距，在工作中，抓細抓小抓實，大干實干巧干，在追趕超越的新征程上積極行動、奮力前行。
調(diào)高作風標尺，提高行政效能，實行“觀念革命”。“煙頭革命、廁所革命、行政效能革命，其根本是觀念革命”。全區(qū)黨員領導干部將帶頭做表率，祛除“官本位”思想，培養(yǎng)敬業(yè)精神，切實當好服務群眾、服務客商、服務企業(yè)的“店小二”和“五星級服務員”。
推進“三項機制”落實，力促干部擔當有為。每月舉行一次擂臺賽，在述職中“曬成績”、在評議中找差距、在工作中找問題，在互學中提建議，推動各項工作落到實處。出臺重大項目“代辦制”，讓企業(yè)“只跑一次”就能辦結有關業(yè)務。建立舉報投訴信息平臺，面向社會公開，接收群眾監(jiān)督。調(diào)整優(yōu)化考核辦法，規(guī)范程序流程，嚴格考核獎懲。同時，加強黨建、組織、宣傳等工作，調(diào)動全社會力量參與到灞橋發(fā)展建設中來，確保一季度實現(xiàn)“開門紅”，為奮力追趕超越、建設宜居灞橋和品質(zhì)西安做出新的更大貢獻。
追趕超越發(fā)言稿篇十七
根據(jù)市委《關于深入開展“兩區(qū)開發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)追趕超越加快轉型”解放思想大討論活動的意見》(濱發(fā)〔2016〕8號)要求，結合工作實際，現(xiàn)就我局深入開展“兩區(qū)開發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)追趕超越加快轉型”解放思想大討論活動制訂如下方案：
一、指導思想。
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，以“兩區(qū)開發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)，追趕超越加快轉型”為主題，以實現(xiàn)“六個翻番，再造一個新濱州”為追求，堅持以解放思想為先導，提升科學發(fā)展理念，堅持以群眾工作統(tǒng)攬信訪工作，創(chuàng)新工作機制，破解信訪難題，維護群眾合法權益，促進社會和諧穩(wěn)定，為我市追趕超越提供堅實的思想基礎和強大的精神動力。
二、主要任務目標。
通過大討論活動，要達到以下工作目標：以建設“工作一流、群眾滿意”信訪部門為目標，切實增強全局干部職工“五種意識”(表率意識、責任意識、公仆意識、爭先意識、創(chuàng)新意識)，全面提高“五種能力”(推動信訪工作科學發(fā)展，更好地服務中心工作的能力;協(xié)調(diào)推進“事要解決”，切實維護群眾合法權益的能力;抓基層打基礎，推動信訪工作重心下移的能力;立足崗位服務全局，當好參謀助手的能力;勇于開拓創(chuàng)新，不斷完善信訪工作體制機制的能力)，努力實施“五個一流”(一流的崗位標準、一流的服務態(tài)度、一流的業(yè)務水平、一流的工作效率、一流的工作業(yè)績)。重點解決以下問題：
(一)堅決破除消極應付、不思進取的思想觀念。近年來，市信訪局全體人員齊心協(xié)力，勤奮工作，化解了大量社會矛盾，為維護全市經(jīng)濟發(fā)展營造了良好的環(huán)境。但個別同志滿足于已取得的成績，滿足于現(xiàn)有的狀態(tài)，存在著工作標準不夠高，不求過得硬，只求過得去，不思進取，消極應對的思想。通過開展大討論活動，要堅決破除這種不合時宜的思想觀念，牢固樹立起憂患意識、機遇意識、競爭意識，始終保持永不滿足、永不懈怠、永不停頓的精神狀態(tài)，認真查找自身存在的差距和薄弱環(huán)節(jié)，切實增強危機感、緊迫感和壓力感，以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，自我加壓，負重奮進，努力開創(chuàng)各項工作新局面。
(二)堅決破除因循守舊、墨守成規(guī)的思想觀念。多年來，局機關摸索總結了一整套符合實際、行之有效的工作運行、日常管理等方面的機制、制度和工作方法，為圓滿完成各階段工作任務發(fā)揮了重要作用。但隨著信訪形勢的不斷發(fā)展，一些新情況、新問題層出不窮，這就需要我們不斷破除束縛、影響、制約發(fā)展的舊思想、舊觀念，改革不適應形勢的老規(guī)矩、老辦法。通過開展大討論活動，切實增強機關干部貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性，貫徹執(zhí)行市委、市政府決策部署的堅定性，敢于突破陳規(guī)、打破常性，改進工作方式和管理模式，善于在改革中尋找出路，在創(chuàng)新中謀求發(fā)展。
(三)堅決破除懼怕困難，畏首畏尾的思想觀念。市信訪局機關干部一直以來保持著勤奮務實、默默奉獻的工作精神，但仍存在著缺乏超前意識、不善于深入思考問題，工作中有些畏首畏尾，甚至回避困難的現(xiàn)象。通過開展大討論活動，切實增強干部職工的事業(yè)心和責任感，敢于正視工作中存在的困難和問題，做到發(fā)現(xiàn)問題不退縮，遇到困難迎面上，以敢于負責，敢于爭先的姿態(tài)，攻堅克難，把心思用在干事業(yè)上，把精力投入到抓落實中，創(chuàng)造實實在在的工作業(yè)績。
(四)堅決破除局部利益為上，各行其是的思想觀念。近年來，市信訪局干部職工凝心聚力，團結拼搏，形成了風清氣正、團結協(xié)作的良好氛圍。但個別干部身上仍然存在著全局觀念、大局意識不強的現(xiàn)象。通過開展大討論活動，進一步強化機關干部的政治大局意識，牢固樹立一盤棋的思想，集中精力干工作，全力以赴謀發(fā)展，確保各項工作部署的貫徹到位、落實到位。
三、方法步驟。
按照市委、市政府提出的要把解放思想作為一項經(jīng)常性、常態(tài)化任務的要求，這次大討論活動自3月上旬開始，年底結束。大體劃分為三個階段。
(一)宣傳發(fā)動階段(3月上旬至3月下旬)。學習傳達貫徹全市解放思想大討論活動會議精神，成立局領導小組，制定工作方案，召開動員大會，對大討論活動進行全面部署。
(二)集中活動階段(3月下旬至11月下旬)。按照市大討論活動領導小組的總體要求，結合工作實際，集中活動階段重點做好以下工作。
1、認真抓好學習。要緊緊圍繞“兩區(qū)”開發(fā)、轉型升級和破解難題的需要，科學規(guī)劃學習內(nèi)容，精心組織學習活動。采取集中學習、分散自學、專題輔導、主題報告、參觀學習、座談討論等靈活有效的方式抓好學習培訓活動，重點是中央、省和市委、市政府的重大工作部署，“兩區(qū)”《規(guī)劃》及相關政策，市第八次黨代會精神、省市“兩會”精神，黨的十八大和省第十次黨代會精神以及科學發(fā)展的前沿理論、發(fā)達地區(qū)先進經(jīng)驗等。
2、深入查擺問題。結合信訪工作實際，開展“找問題、挖根源”大查擺活動。走訪服務對象，面對面傾聽企業(yè)、群眾呼聲，暢通信訪渠道，搭建溝通橋梁，采取召開信訪群眾代表座談會，發(fā)放征求意見表，公布熱線服務電話、網(wǎng)上信訪地址等多種形式，廣泛征求意見和建議。根據(jù)征求意見和建議，圍繞活動目標，不遮掩、不怕丑、不怕痛，認真查擺自身存在的問題。對查擺出的問題，認真進行分析研究，理清整改思路、突出整改重點、落實整改責任、制定整改措施，建立健全工作的有效機制。能立即整改的要立即整改，對不能立即整改的要明確整改時限。
3、落實整改措施。針對查擺出的問題，本著“從群眾滿意的事做起，從群眾不滿意的事改起”的原則，把解決突出問題作為活動的突破口，按照整改方案認真抓好落實。
一是確定崗位標準。要按照國家信訪局、省信訪局工作規(guī)范化標準化的要求，盡快完善細化崗位標準。市信訪局班子成員、黨員干部每個人要結合自身崗位實際，制訂崗位職責和工作標準，在3月底前完成。通過明崗定責，使每一位信訪干部立足崗位，明晰職責，以職責明確促進工作落實，高標準、高起點地做好本職工作。
二是開展崗位練兵。要立足于崗位，依據(jù)崗位標準和公開服務承諾，組織崗位練兵活動，不斷創(chuàng)新演練方式，激發(fā)崗位比拼激情，推進練兵經(jīng)?；⑷粘；谌行旁L系統(tǒng)開展崗位練兵活動，練出一批“優(yōu)秀接談員”、“優(yōu)秀辦信員”和“優(yōu)秀督查員”等崗位標兵。全體干部職工尤其要把“練”貫穿于日常工作的全過程，立足于崗位，在經(jīng)常性、日常性上下功夫，抓經(jīng)常、抓日常，在實踐鍛煉中經(jīng)受考驗，提升能力。
三是推行首辦責任制。首辦責任制，首先要落實在初信初訪環(huán)節(jié)，切實做到“件件有著落、事事有回音”，防止初信初訪因辦事不力而轉化為重信重訪。工作中，要注重抓住“三個重點”：抓矛盾糾紛排查化解，確保矛盾糾紛發(fā)現(xiàn)得早、處理得快、化解得了，有效防止信訪“增量”;抓信訪積案化解，以攻堅克難的精神，采取經(jīng)濟、行政、法律等綜合措施，消除一批“骨頭案”、“釘子案”，防止矛盾堆積;抓信訪信息資源運用，把大量來自一線、源于基層的信訪信息作為決策與政策執(zhí)行重要的反饋源，當好黨委和政府的參謀助手，為領導科學決策、依法決策、民主決策提供有價值的參考。
四是建立局領導聯(lián)系點制度。為了進一步轉變作風，深入基層，市信訪局把鄒平縣九戶鎮(zhèn)杜家村作為聯(lián)系點，班子成員每人幫扶聯(lián)系一名困難黨員和群眾。局領導要積極到基層開展調(diào)查研究，宣講形勢政策，指導工作，幫助基層切實解決一批群眾反映強烈的熱點、難點、重點問題。
(三)總結提高階段(12月份)。全面回顧、認真總結大討論活動的成效，建立完善規(guī)章制度，探索形成長效機制，形成書面總結材料，報市大討論活動領導小組辦公室。
四、組織領導。
(一)加強組織領導。為確?；顒拥捻樌_展，成立由單位主要領導任組長，有關各科室、中心負責人為成員的活動領導小組，下設綜合辦公室，具體負責活動的組織協(xié)調(diào)等日常工作。各科室、中心和全體黨員要認真學習領會活動方案的精神實質(zhì)和要求，充分認清開展活動的重要性和必要性，統(tǒng)一思想，以飽滿的熱情積極參加活動。
(二)注重搞好結合。大討論要做到思想有觸動、工作有推動，切實與在全市信訪系統(tǒng)深入開展的“以創(chuàng)先爭優(yōu)為動力，加強信訪干部隊伍能力建設”活動、機關“效能提升工程”以及文明單位創(chuàng)建緊密結合起來，處理好活動與日常工作的關系，以活動的成效促進干部作風轉變，以干部作風轉變來檢驗活動成效。
(三)注重突出實效。要堅持從實際出發(fā)，注重活動開展的針對性和實效性，以切實維護群眾合法權益、及時反映社情民意、著力促進社會和諧穩(wěn)定為目標，緊緊圍繞領導干部接訪、機關干部下訪、矛盾糾紛排查化解、信訪積案化解、推進和深化群眾工作統(tǒng)攬信訪工作、構建“大信訪、大調(diào)解”工作平臺、體制機制創(chuàng)新等信訪工作重點，解放思想，創(chuàng)新機制，努力開創(chuàng)我市信訪工作新局面。
追趕超越發(fā)言稿篇十八
新年新氣象，新年新作為。為確保監(jiān)獄工作起步早、開局穩(wěn)，2月3日(正月初七)，上班第一天，陜西省黃陵監(jiān)獄黨委及時召開了節(jié)后收心會，動員全監(jiān)警察職工收心歸位提神，聚焦重點任務，高點起步、統(tǒng)籌謀劃新一年工作。
當日上午，監(jiān)獄召開了黨委會議，會上，監(jiān)獄黨委書記、監(jiān)獄長程向輝組織學習了《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》等內(nèi)容。
程書記強調(diào)，節(jié)后第一天就組織黨委中心組學習，表明了監(jiān)獄黨委認真貫徹執(zhí)行上級會議精神和指示的決心。新的一年，監(jiān)獄黨委要大力加強領導班子思想政治建設，進一步增強團結協(xié)作、組織協(xié)調(diào)、凝聚人心、修身自省的能力。要同心同德、統(tǒng)籌兼顧、拼搏進取，持續(xù)全面將20各項工作任務落到實處，擼起袖子加油干，追趕超越譜新章，不斷開創(chuàng)黃陵監(jiān)獄工作新局面。
上午10點30分，監(jiān)獄召開全監(jiān)警察職工收心會。監(jiān)獄政治處負責人曹開斌組織大家學習了司法部《關于學習宣傳高寶來同志先進事跡的通知》《關于追授史學東同志、馮濤同志全國司法行政系統(tǒng)二級英模榮譽稱號的決定》。教育引導全監(jiān)警察職工要以高寶來、史學東、馮濤同志為榜樣，堅定理想信念，堅定法治精神，勤勉敬業(yè)，扎實工作，奮力拼搏，開拓進取，為維護監(jiān)獄安全穩(wěn)定，推動監(jiān)獄工作創(chuàng)新發(fā)展積極貢獻正能量。
監(jiān)獄黨委副書記、政委李勝杰全面總結了春節(jié)期間罪犯改造、警察隊伍管理工作以及存在的問題等情況。他指出，雞年春節(jié)，由于監(jiān)獄黨委的正確部署，各職能部門的科學安排，監(jiān)區(qū)領導的高度負責和全體警察職工的共同努力，黃陵監(jiān)獄度過了一個安全穩(wěn)定、歡樂祥和的春節(jié)，為2018年監(jiān)獄工作又好又快發(fā)展創(chuàng)造了一個良好的開端。他強調(diào)，節(jié)后全監(jiān)警察職工要迅速從節(jié)日氛圍當中走出來，收心攏神、靜心凝神、正心提神，全身心地投入到工作中來，以聞雞起舞、只爭朝夕的精神，形成一股提速爭先、追趕超越的濃厚工作氛圍。并要求，全監(jiān)警察職工要緊緊圍繞2018年省局和監(jiān)獄黨委確定的思路、目標、任務以及重點工作，敢于擔當、扎實履職，以昂揚的斗志投入到工作中去。各單位、各部門要本著早動手、早準備、早見效的原則，合理安排好本單位、本部門的工作任務，形成上下一盤棋、一條心、一股勁，切實解決老大難問題，著力推進重點工作、扎實做好基礎工作，對監(jiān)獄黨委布置的工作任務做到“有跟蹤、有落實、有回應”。每名警察職工要提高工作效率，加強政治學習，嚴格紀律作風，強化責任意識和擔當精神，確保推動2018年監(jiān)獄各項工作再上新臺階。
追趕超越發(fā)言稿篇十九
按照市委、市政府《關于在全市深入開展“兩區(qū)開發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)、追趕超越加速轉型”解放思想大討論活動的意見》(濱發(fā)[2016]8號)要求，為全面貫徹市第八次黨代會精神，不斷把“兩區(qū)”開發(fā)推向縱深，實現(xiàn)集團又好又快發(fā)展，確保集團大討論活動扎實有效開展，特制定如下實施方案。
一、指導思想。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以“兩區(qū)開發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)、追趕超越加速轉型”為主題，以各級黨員干部為重點，著力解決思想觀念、境界標準、體制機制、方式方法、工作作風等方面存在的突出問題，擺現(xiàn)象、找差距、查原因、學先進、轉觀念、變思路、提境界，引導廣大黨員干部不斷解放思想，轉變發(fā)展觀念，突破思維瓶頸，提升境界標準，增強發(fā)展能力，為推動集團各項工作再上新水平提供堅實的思想基礎和強大的精神動力。
二、目標任務。
以推動傳媒集團科學發(fā)展、追趕超越為中心，在查找差距、解決問題上下工夫，在理清思路、改進工作上出實招，在提升水平、推動發(fā)展上見成效，重點開展好以下五個方面的討論活動。
1.認清形勢堅定信心，強化趕超意識。組織廣大黨員干部認真學習中央和省委省政府大政方針，深入學習貫徹市第八次黨代會、省市“兩會”精神，科學全面的分析形勢，牢牢把握發(fā)展大勢和主題主線，不斷強化科學發(fā)展意識，堅定追趕超越的信心，著力解決“自卑自餒、信心不足、思想僵化、片面求穩(wěn)”等問題。
2.把握機遇加快發(fā)展，強化責任意識。引導廣大黨員干部群眾進一步深化“兩區(qū)”開發(fā)重大戰(zhàn)略意義的認識，切實增強干部職工的責任感和緊迫感，為“兩區(qū)”開發(fā)提供強大的輿論支持;堅定不移地把握機遇、用足用好機遇，把重大歷史機遇期轉化為改革發(fā)展、追趕超越的加速期，切實把“兩區(qū)”開發(fā)戰(zhàn)略機遇帶來的政策優(yōu)勢、利好因素落實到集團改革發(fā)展中，著力解決“封閉保守、反應遲鈍、不懂政策、爭取不夠”等問題。
3.積極作為創(chuàng)先爭優(yōu)，強化進取意識。深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，開展形式多樣的“比學趕超”活動，采取“走出去、請進來”等形式，虛心學習借鑒先進經(jīng)驗，橫向對照找差距，內(nèi)外對比看不足，多與強者比，多向高處攀，引導廣大黨員群眾找差距、明方向，形成恪盡職守、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍，形成爭做貢獻、爭創(chuàng)一流的良好局面，形成團結一心、共謀發(fā)展的強大合力，著力解決“盲目自滿、得過且過、不思進取、甘于平庸”等問題。
4.高點定位提升境界，強化創(chuàng)新意識。牢固樹立“趕超”意識，立足當前、著眼長遠，進一步提高發(fā)展境界、提升發(fā)展標尺、創(chuàng)新發(fā)展思路、創(chuàng)新機制方法，高點定位，事事處處體現(xiàn)思想高境界、工作高標準、發(fā)展高水平，準確把握政策，靈活運用政策，勇于創(chuàng)新、敢于突破，打破以往制約發(fā)展的一些關鍵問題和瓶頸制約，著力解決好“悟性不強、境界不高、創(chuàng)新不夠、能力不足”等問題。
5.轉變作風真抓實干，強化落實意識。引導廣大黨員干部求真務實、干事創(chuàng)業(yè)，時刻以事業(yè)為要、責任為重，執(zhí)行為要、落實為重，爭當勇于負責、高效落實的表率，爭做敢于擔當、剛性落實的榜樣。要與“效能提升工程”相結合，切實解決當前干部作風和效能建設等方面存在的問題，重點解決作風上“庸”、“惰”、“散”，執(zhí)行力上“懈”、“?！薄ⅰ败洝?，工作效能上“浮”、“拖”、“亂”等問題。
三、方法步驟。
這次解放思想大討論活動自3月份開始，年底結束，分三個階段進行。
(一)宣傳發(fā)動階段(3月份)。
成立大討論活動領導機構和工作機構，印發(fā)活動方案，對活動進行全面部署。各單位要召開專題會議，結合工作實際，精心籌劃活動。各媒體單位，要廣泛進行宣傳發(fā)動，為全市大討論活動順利開展營造強大輿論聲勢和良好輿論氛圍。
(二)集中活動階段(4月初至11月底)。
各單位要緊緊圍繞“兩區(qū)”開發(fā)、轉型升級和破解難題的需要，科學規(guī)劃學習內(nèi)容，重點學習中央、省和市委市政府重大工作部署、“兩區(qū)”規(guī)劃及相關政策、市第八次黨代會精神、省市“兩會”精神和黨的十八大、省第十次黨代會精神等。要結合自身實際，安排好活動方式、活動步驟和活動載體，確保活動取得實實在在效果。要通過多種形式，廣泛征求廣大職工意見和建議，找準阻礙在思想觀念、境界標準、體制機制、方式方法、工作作風等方面的問題，針對查找的突出問題，剖析問題癥結，研究制定切實可行的整改措施。各媒體要按照市委的要求，做好宣傳報道。
(三)總結提高階段(12月份)。
全面總結、提煉大討論活動的成果，按照繼續(xù)解放思想的需求，立足未來發(fā)展，建立完善一批規(guī)章制度，形成長效機制。各單位要對大討論活動開展情況進行專題總結，形成書面總結材料，報集團大討論活動辦公室。
四、組織實施。
開展這次解放思想大討論活動，是市委、市政府著眼于科學發(fā)展、追趕超越作出的一項重要決策。各單位、各部門要高度重視，加強領導，精心組織，周密部署，務求實效。
(一)加強領導，提高認識。各單位要把開展“兩區(qū)開發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)、追趕超越加速轉型”解放思想大討論活動作為當前一項重要政治任務，擺在重要位置，切實做到認識到位、組織到位、措施到位。集團成立領導小組及辦公室，加強對大討論活動的組織領導和指導協(xié)調(diào)。各單位也要成立相應的工作機構，主要領導要親自抓，精心組織，狠抓落實，確保大討論活動扎實有效。
(二)細化任務，強化督導。各單位要定期向集團大討論活動辦公室交流活動開展情況、總結經(jīng)驗，活動辦公室要加強對各單位大討論活動開展情況的督查指導，發(fā)現(xiàn)問題，督促解決。各單位要按照集團大討論活動《方案》部署，根據(jù)各階段活動要求，分解細化目標任務，強化工作措施，確保各階段工作順利落實。
(三)做好結合文章。各單位要把大討論活動與建設學習型黨組織和加強干部教育培訓等工作有機結合，與“效能提升工程”和高標準完成年度工作任務相結合。各種形式的學習教育和討論活動，要堅持聯(lián)系實際、求實務實，力戒形式主義，防止空對空。
(四)加大宣傳，營造氛圍。各媒體單位要把大討論活動作為當前工作的一項重要內(nèi)容，搞好策劃宣傳，開設專題專欄，深入宣傳全市大討論活動進展情況及重要意義。及時報道各縣區(qū)、各部門單位的先進經(jīng)驗，全面展示各縣區(qū)、各部門單位解放思想帶來的新思路、新舉措、新進展、新成效，切實形成濃厚輿論氛圍。
追趕超越發(fā)言稿篇二十
尊敬的各位領導、各位同事大家好：
首先感謝公司領導給我提供了這樣一個突破自己、展示自己的機會。讓我可以敞開心扉，和大家一起分享我的收獲和感動。
俗話說“好水釀好酒，好土塑好壺，好的環(huán)境造就好的人才”。所以，我感謝航三讓我這粒種子能在沃土中成長;感謝同事們對我的幫助。工作的磨練，讓我少了一份天真、莽撞，多了一份成熟、穩(wěn)重，更多了一份責任心。讓我更懂得珍惜生活、珍惜工作、珍惜這份來之不易的責任。所以，今天，我演講的主題是《學會感恩，擔當責任》。
卡耐基說過：“有兩種人絕對不會成功：一種是除非別人要他做，否則絕不會主動負責的人;另一種則是別人即使讓他做，他也做不好的人。而那些不需要別人催促，就會主動負責做事的人，如果不半途而廢，他們將會成功。”
在這個世界上，每一個人都扮演著不同的角色，每一種角色又都承擔著不同的責任。生活總是會給每個人回報的，無論是榮譽還是財富，條件是你必須轉變自己的思想和認識，努力培養(yǎng)自己勇于負責的工作精神。一個人只有具備了勇于負責的精神之后，才會產(chǎn)生改變一切的力量。人可以不偉大，人也可以清貧，但我們不可以沒有責任。任何時候，我們都不能放棄肩上的責任，扛著它，就是扛著自己生命的信念。責任讓人堅強，責任讓人勇敢，責任也讓人知道關懷和理解。因為當我們對別人負有責任的同時，別人也在為我們承擔責任。
誰也不能改變誰，只有自我改變，才能使身邊的萬物改變，不要抱怨什么埋怨什么，一定對自己說沒有什么不可能的，只要肯做，堅持，自信，執(zhí)著我相信明天的路一定更會美好。
工作首先是一個態(tài)度問題，在崗一日，盡責一天，認真執(zhí)行，不找借口。想要成為一名優(yōu)秀的施工員，要有責任感，不能因為工作中小事繁雜而采取敷衍應付的態(tài)度。而要以高度的責任感對待自己的工作，追求完美，盡量把每個細節(jié)做好，盡可能的了解施工現(xiàn)場多樣化需求。用自己的特長和學到的理論指導工作，以高度的責任感去面對工作中的種種挑戰(zhàn)。
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所以我們說責任是職場最強的能力，與此相對應，感恩則是職場最大的動力