總結(jié)是對我們所經(jīng)歷的一切進行記錄和總結(jié)的過程?？偨Y(jié)要求我們客觀地看待事物、分析問題，并提出對策和建議。以下是一些總結(jié)的范文，歡迎大家一起分享和討論。
行政個人簡歷口述篇一
姓名：
出生年月：1992-6。
性別：女。
婚姻狀況：其他。
政治面貌：其它。
籍貫：湖北。
目前所在地：湖北。
聯(lián)系方式。
電子郵箱：_____@.com。
求職意向。
期望職位：會計銷售外貿(mào)行政。
職位類型：全職。
工作地點：湖北。
工資待遇：面議。
工作經(jīng)驗。
財務(wù)部：出納。
教育背景。
畢業(yè)院校：華中師范大學(xué)。
最高學(xué)歷：本科。
所學(xué)專業(yè)：旅游管理。
主要學(xué)習(xí)導(dǎo)游及酒店的相關(guān)知識和工作流程。
外語：英語：熟練。
計算機能力：普通。
所獲證書：人力資源師三級、會計從業(yè)資格證、導(dǎo)游證。
自我評價。
本人是旅游管理專業(yè)的畢業(yè)生，對旅游、酒店方面的知識有全面的了解。參加過酒店相關(guān)方面的培訓(xùn)和實習(xí)，也做過兼職導(dǎo)游，因此與旅游相關(guān)方面的工作我都最可以勝任。我堅持嚴于律已，寬以待人，始終堅信若要人敬已，先要已敬人。因為年輕，使我不畏困難，善于思考，但年輕也意味著閱歷淺，需要虛心向?qū)W。我相信我的學(xué)習(xí)能力和接受能力能讓我很快適應(yīng)新的環(huán)境。在工作上我認真負責(zé)，具有很強的責(zé)任心，不怕辛苦，能虛心接受批評。希望用人單位能給我一個發(fā)展的空間，讓我有一個可以展示的機會。
行政個人簡歷口述篇二
未婚。
：漢族。
：廣東-湛江。
齡：23。
：廣東-東莞。
：161cm。
：廣東-東莞。
客戶服務(wù)/技術(shù)支持類-客戶服務(wù)專員/助理。
：商務(wù)助理、文職類。
20xx-09～20xx-06湛江市徐聞第一中學(xué)理科高中。
20xx-07～至今智通培訓(xùn)機構(gòu)人力資源管理師。
20xx-02～20xx-06湛江市職業(yè)培訓(xùn)技校商務(wù)文秘。
**公司（20xx-07～20xx-08）。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：建筑施工與工程。
擔(dān)任職位：人事行政專員崗位類別：人力資源專員。
工作描述：1.監(jiān)督執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度和管理制度；制定公司各項管理制度、管理辦法和各項作業(yè)流程，健全和完善公司、各部門崗位職責(zé)。
2.負責(zé)組織制訂公司的發(fā)展規(guī)劃、編報公司年度工作計劃和工作總結(jié)，指揮、督促并檢查公司下屬各部門完成各項工作。
3.負責(zé)確定公司部門的設(shè)置、定編、定員、定崗；對公司重大的機構(gòu)變動、人事安排等有建議和調(diào)配權(quán)。
4.處理公司人事行政后勤各項事宜，經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)后有決定權(quán);。
6.負責(zé)組織、領(lǐng)導(dǎo)本公司所有員工的業(yè)務(wù)、技能培訓(xùn)工作，提高員工的專業(yè)素質(zhì)和工作績效。
7.負責(zé)貫徹實施質(zhì)量管理體系文件內(nèi)容，按要求做好相關(guān)工作的落實與檢查工作。
8.定期組織召開公司部門負責(zé)人工作例會，總結(jié)、研究公司現(xiàn)階段人事行政狀況及管理情況，積極向公司總經(jīng)理匯報工作、反饋信息；對重大問題或重要事項提出行之有效的方案或意見，供領(lǐng)導(dǎo)決策。
9.負責(zé)協(xié)調(diào)公司各部門的關(guān)系，加強工作、聯(lián)系和思想交流。
10.負責(zé)新工廠的人事行政管理制度攢寫、人事招聘。
行政個人簡歷口述篇三
培訓(xùn)認證：未參加身高：161cm。
誠信徽章：未申請體重：52kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：總裁助理/總經(jīng)理助理：總經(jīng)理助理，行政/后勤：行政主管、人事專員。
工作年限：3職稱：中級。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：xx--3500希望工作地區(qū)：廣東省,廣州,。
工作經(jīng)歷。
廣州市***傳媒廣告有限公司起止年月：xx-02～xx-06。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：廣告。
擔(dān)任職位：行政人事兼總經(jīng)理助理。
工作描述：1、本人在擔(dān)任行政主管期間，負責(zé)、管理公司行政的全面工作，并完成總經(jīng)理交予的其它事務(wù)性工作,比如企業(yè)證書年檢。
2、按時向總經(jīng)理匯報并制定銷售管理的相關(guān)流程及規(guī)章制度,協(xié)調(diào)行政部與銷售部等各部門間的關(guān)系。
3、員工考勤的統(tǒng)計,網(wǎng)絡(luò)招聘、人才市場招聘及面試。負責(zé)實施日常的人事管理工作，包括入職、離職、辭退。
4、制定員工手冊，員工檔案管理，購買社保。
5、總經(jīng)理出差期間,要全面負責(zé)、管理公司的運營情況并及時匯報。
6、辦公設(shè)備的購置、維護工作;與公司內(nèi)各部門進行有效溝通、協(xié)調(diào)。
離職原因：發(fā)展空間有限，想換下環(huán)境。
深圳市**企業(yè)管理顧問有限公司起止年月：xx-04～xx-01。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：其他行業(yè)。
擔(dān)任職位：經(jīng)理助理。
工作描述：1、負責(zé)日常行政工作及輔助上司的其他工作事項，包括人事方面。
2、兼理市場開發(fā)工作，負責(zé)成教招生并向企業(yè)推薦我們的學(xué)生，并跟進目標銷售完成情況。
3、獲得公司的“最佳新人”和“優(yōu)秀員工”稱號。
離職原因：過年回家后來去了廣州。
教育背景。
畢業(yè)院校：長沙航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
行政個人簡歷口述篇四
姓名：
目前所在：天河區(qū)年齡：31歲。
戶口所在：湖北國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
培訓(xùn)認證：未參加身高：156cm。
誠信徽章：未申請體重：45kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：行政經(jīng)理/主管/辦公室主任：主管，文秘/文員：，行政專員/助理：
工作年限：6職稱：中級。
求職類型：全職可到職日期：一個月
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州,深圳,珠海。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子。
擔(dān)任職位：行政助理。
工作描述：制定、完善公司各項規(guī)章制度并嚴格執(zhí)行和監(jiān)督、完善和細化辦公管理體系和業(yè)務(wù)流程，提高工作效率;負責(zé)公司證照的年審、保管、使用等工作;組織、協(xié)調(diào)安排公司的各種會議及大型活動并做好會議記錄工作，整理會議紀要;協(xié)調(diào)上下、行政內(nèi)外方面關(guān)系，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和工作氛圍，確保各項工作順利進行;服務(wù)、指導(dǎo)、監(jiān)督公司各個職能部門的工作，提供行政后勤支持服務(wù)工作，確保各部門正常運營;負責(zé)辦公用品采購、供應(yīng)商管理、辦公設(shè)備購買和維護等工作，降低成本;負責(zé)對外聯(lián)絡(luò)與接待工作，與合作方和客戶保持良好的溝通與交流;負責(zé)公司員工活動的策劃、組織等相關(guān)工作，提升員工的歸屬感，增強企業(yè)凝聚力;負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)日程的安排;負責(zé)人員招聘、入職、離職手續(xù)辦理、考勤、薪酬核定、培訓(xùn)、社保等人事方面的工作;完成總經(jīng)理交代的其它工作任務(wù)等等。
離職原因：薪酬過低，個人發(fā)展。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑。
擔(dān)任職位：部門助理。
工作描述：主要負責(zé)會議的準備工作和會議紀要的整理與發(fā)出;負責(zé)一些文件的起草、發(fā)布和文檔管理;負責(zé)文件、檔案資料的收發(fā)、整理與歸檔;負責(zé)跟蹤落實領(lǐng)導(dǎo)布置工作的完成情況;負責(zé)辦公用品的申購、分發(fā)、盤點和固定資產(chǎn)的管理;負責(zé)相關(guān)費用的報銷和保管;負責(zé)來客的接待和投訴;完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作任務(wù)等等。
離職原因：合同到期和職業(yè)生涯的考慮。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑。
擔(dān)任職位：行政兼文書。
工作描述：在這個企業(yè)工作的近兩年時間里我一直從事行政管理、一定人事管理方面的工作，從各方面都鍛煉了自己的能力，積累了一定的工作經(jīng)驗，對于行政和人事工作也有了較深刻的理解。我本人工作踏實認真，責(zé)任心強，并且極富工作和團隊精神。我性格開朗，樂于與人溝通，因此結(jié)交了許多朋友，具有良好的適應(yīng)性和熟練的溝通技巧，能夠協(xié)助主管人員出色地完成各項工作。
離職原因：工程結(jié)束，不想去北方發(fā)展。
畢業(yè)院校：中國地質(zhì)大學(xué)(武漢)。
專業(yè)一：行政管理專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
外語：英語一般粵語水平：較差。
其它外語能力：
國語水平：良好。
六年的工作實踐不僅使我能熟練操作辦公軟件和辦公自動化設(shè)備，熟悉了辦公室的相關(guān)業(yè)務(wù)流程，而且讓我從一名普通的辦事人員向中層管理人員發(fā)展，鍛煉和提高了的自己管理意識和管理水平的能力，成為一個合格的職業(yè)人。通過管理辦公室的日常事務(wù)培養(yǎng)了自己良好的團隊協(xié)作精神和積極進取精神，使自己具有較強的組織、管理、協(xié)調(diào)、溝通和推進能力。同時培養(yǎng)了自己嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、認真負責(zé)、良好的服務(wù)意識，處事大方得體的工作態(tài)度等等。
本人性格開朗大方，有六年的行政人事管理工作經(jīng)驗，熟悉辦公室日常工作事務(wù)，精通日常辦公軟件及辦公設(shè)備操作;有行政文秘、商務(wù)禮儀等常識;有良好的組織協(xié)調(diào)和溝通能力。
行政個人簡歷口述篇五
姓名：
性別：
年齡：
婚姻狀況：
最高學(xué)歷：
政治面貌：
現(xiàn)居住地：
籍貫：
聯(lián)系電話：
電子郵箱：
求職意向
工作類型：
工作年限：
期望薪資：
工作地點：
求職行業(yè)：
求職職位：
工作經(jīng)歷
20xx—05—江西投資有限公司前臺
工作描述：
1。接聽客戶咨詢電話，按要求轉(zhuǎn)接電話或記錄信息，確保及時準確；
2、對來訪客人做好接待、登記、引導(dǎo)工作，及時通知被訪人員；
3、保持公司清潔衛(wèi)生，展示公司良好形象；
4、監(jiān)督員工每日考勤情況；
5、負責(zé)公司快遞、信件、包裹的收發(fā)工作；
6、協(xié)助上級完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作；
7、協(xié)助上級進行內(nèi)務(wù)、安全管理，為其他部門提供及時有效的行政服務(wù)。
20xx—04—20xx—05橡果國際客戶主管
工作描述：
1、接聽公司熱線電話，并記錄問題和解決問題；
2、接聽并處理客戶預(yù)約需求；
3、運用并掌握相關(guān)技能，按照客戶要求，協(xié)調(diào)各部門給予客戶提供一站式服務(wù)；
4、將非常規(guī)問題及時轉(zhuǎn)達后臺支持并跟進處理；
5、制定客戶回訪計劃，按時完成并記錄；
6、定期整理和更新客戶信息數(shù)據(jù)庫；
教育經(jīng)歷
20xx—09—20xx—07南昌工學(xué)院工商企業(yè)管理大專
專業(yè)描述：《管理學(xué)原理》《企業(yè)管理學(xué)》《人力資源管理》《管理心理學(xué)》《基礎(chǔ)會計》
行政個人簡歷口述篇六
戶籍地：河北身高體重：168cm55kg。
婚姻狀況：未婚年齡：29歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
工作年限：4職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：1500--20xx。
希望工作地區(qū)：廣州東莞。
工作經(jīng)歷：公司名稱：廣州市大羽物流有限公司。
起止年月：20xx-04～20xx-04。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：交通運輸。
擔(dān)任職務(wù)：行政文員。
離職原因：個人職業(yè)發(fā)展。
公司名稱：派桑網(wǎng)絡(luò)有限公司。
起止年月：20xx-10～20xx-02。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：計算機業(yè)。
擔(dān)任職務(wù)：人事助理。
工作描述：組織辦理人員選聘及錄用，安排面試；負責(zé)建立、維護和更新公司的內(nèi)外部人才庫?？己松蠉?、調(diào)動、提升、離職工作；員工勞動合同簽訂、整理及保管工作;協(xié)助加強員工關(guān)系工作。
離職原因：個人發(fā)展及環(huán)境問題。
公司名稱：廣東省高雅五金制品廠。
起止年月：20xx-11～20xx-10。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)。
所屬行業(yè)：五金礦產(chǎn)，金屬制品。
擔(dān)任職務(wù)：客服專員、行政文員。
工作描述：處理公司文件來往信函的收發(fā)、登記、傳閱；考勤；辦公用品申購、管理及辦公設(shè)備的保養(yǎng)；各類文檔的收集、整理；記錄各類培訓(xùn)會議及周例會內(nèi)容摘要；每周的工作總結(jié)及下周工作計劃；負責(zé)接待、客人來訪迎送等招待工作；記錄活動邀請、調(diào)查問卷與新品上市的介紹、市場方面的反饋，負責(zé)項目的報告匯總以及相應(yīng)的渠道和市場活動的`總結(jié)。
離職原因：個人發(fā)展。
教育背景。
畢業(yè)院校：邯鄲學(xué)院。
所學(xué)專業(yè)：計算機科學(xué)教育第二專業(yè)：
培訓(xùn)經(jīng)歷：
20xx-0920xx-07邯鄲學(xué)院計算機科學(xué)教育。
語言能力。
外語：英語良好。
國語水平：優(yōu)秀粵語水平：較差。
工作能力及其他專長。
其他特長：唱歌，繪畫。
行政個人簡歷口述篇七
戶口所在：廣州國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：
誠信徽章：未申請身高：157cm。
人才測評：未測評體重：
求職意向。
人才類型：應(yīng)屆畢業(yè)生。
應(yīng)聘職位：行政專員/助理，商務(wù)/電子商務(wù)-經(jīng)理/主管/專員/助理。
工作年限：1職稱：
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：2500--3500希望工作地區(qū)：白云區(qū),天河區(qū),越秀區(qū)。
工作經(jīng)歷。
廣州市海珠區(qū)社會福利院起止年月：20xx-07～20xx-10。
公司性質(zhì)：事業(yè)單位所屬行業(yè)：事業(yè)單位/社會團體。
擔(dān)任職位：辦公室助理。
工作描述：
主要職責(zé)：整理辦公室文件，處理行政用品；進行會前布置；接待來訪人員；設(shè)計裝飾福利院各樓層。
提升技能：提高了動手能力；加強了溝通能力和合作能力；建立了節(jié)約和計劃的意識。
離職原因：
廣州潤利市場信息咨詢有限公司起止年月：20xx-08～20xx-06。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：電話訪問員。
工作描述：對客戶進行電話問卷調(diào)查，能提前完成問卷配額；
與消費者溝通交流，收集用戶或消費者的意見建議，并整理匯總；
復(fù)核調(diào)查問卷，剔除不合格的問卷，并交給統(tǒng)計分析處審核統(tǒng)計等。
志愿者經(jīng)歷。
小橘燈起止年月：20xx-07～20xx-08。
擔(dān)任職位：支教老師。
工作描述：
主要職責(zé)。
1、擔(dān)任56個三年級學(xué)生的班主任。
2、進行家訪，了解學(xué)生家庭情況，為困難家庭學(xué)生尋找教育資金。
3、策劃運動會，排練合唱和舞蹈節(jié)目。
提升技能：
1、團隊合作的能力；
2、演講和展示的能力；
3、組織和策劃的能力；
4、吃苦耐勞的能力。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東商學(xué)院。
最高學(xué)歷：本科獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：20xx-07
專業(yè)一：行政管理專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好粵語水平：優(yōu)秀。
其它外語能力：正在自學(xué)韓語。韓語達一級水平。
國語水平：精通。
工作能力及其他專長。
參加過：
1、學(xué)校國慶迎新晚會；
2、建國60周年慶紅歌院際合唱比賽；
3、首屆廣州合唱藝術(shù)周比賽（擔(dān)任領(lǐng)唱）；
提升技能：
1、學(xué)會用音樂表達和釋放感情，緩解壓力；
2、提高舞臺表現(xiàn)能力，增強自信心；
3、加強團隊合作精神。
個人自傳。
樂觀務(wù)實，樂于助人，樂于奉獻，喜歡與人交流。
行政個人簡歷口述篇八
簡歷編號：
更新日期：
無照片
姓名：
大學(xué)生個人簡歷
國籍：
中國
目前所在地：
廣州
民族：
漢族
戶口所在地：
廣州
身材：
165cmkg
婚姻狀況：
未婚
年齡：
26歲
培訓(xùn)認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型：
普通求職
應(yīng)聘職位：
行政/后勤：行政類、客服及技術(shù)支持、其它類：
工作年限：
6
職稱：
無職稱
求職類型：
全職
可到職日期：
隨時
月薪要求：
--3500
希望工作地區(qū)：
廣州廣東省
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
起止年月：-04～廣州創(chuàng)意禮服設(shè)計公司
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)
擔(dān)任職務(wù)：
客服文員
工作描述：
負責(zé)利用管家婆軟件處理公司所有數(shù)據(jù)，辦公室所有行政工作
離職原因：
公司名稱：
起止年月：-05～-09廣州城電客戶服務(wù)有限公司
公司性質(zhì)：
外商獨資所屬行業(yè)：通信/電信運營、增值服務(wù)
擔(dān)任職務(wù)：
客服專員
工作描述：
負責(zé)輸入客人的資料和檔案的整理，并通過電話與客人核對有關(guān)資料；處理客人的咨詢和投訴，安排部門日常工作，負責(zé)部門行政工作。
離職原因：
辭職
公司名稱：
公司性質(zhì)：
事業(yè)單位所屬行業(yè)：機關(guān)/事業(yè)單位/社會團體
擔(dān)任職務(wù)：
辦事員
工作描述：
對外窗口辦理失業(yè)證，與企業(yè)辦理用工手續(xù)
離職原因：
辭職
教育背景
畢業(yè)院校：
廣州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院
最高學(xué)歷：
大專
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
人力資源管理
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
起始年月
終止年月
學(xué)校（機構(gòu)）
專業(yè)
獲得證書
證書編號
廣州城電客戶服務(wù)有限公司
各項溝通技巧
廣州城電客戶服務(wù)有限公司
各項溝通技巧
語言能力
外語：
英語一般
國語水平：
良好
粵語水平：
精通
工作能力及其他專長
本人比較熟悉電訊行業(yè)的.客服技巧和勞動局的用工手續(xù)和各項手續(xù)辦理流程，適應(yīng)能力強，能在強大壓力下有效地完成工作，開朗，能與各界朋友溝通良好！
詳細個人自傳
個人聯(lián)系方式
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
行政個人簡歷口述篇九
年齡：24戶口所在：陽江。
國?籍：中國。
婚姻狀況：未婚。
民?族：漢族。
培訓(xùn)認證：未參加。
身?高：156cm。
誠信徽章：未申請。
體?重：41kg。
人才測評：未測評。
廣州翡翠綠洲房地產(chǎn)有限公司?起止年月：200807～201012。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)。
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑擔(dān)任職位：行政主任。
工作描述：負責(zé)的工作有很多方面。主要是日常人事，行政管理。兼做出納、年檢、跟單等工作。經(jīng)過磨練與實踐，不但了解行政管理整一個工作流程，熟悉地管理好自己部門的工作，還對人際關(guān)系處理方面有了很大的.提高，可以完全勝任自己的工作。優(yōu)越的表現(xiàn)得到了部門經(jīng)理以及董事長的認可。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)。
所屬行業(yè)：通信/電信運營、增值服務(wù)。
擔(dān)任職位：客戶服務(wù)工作描述：主要對客戶話費帳單不明確進行查詢，解答.
外語：英語良好粵語水平：優(yōu)秀其它外語能力：國語水平：優(yōu)秀。
本人在工作上積極上進、認真負責(zé)、善于與人溝通、尊重上級、友好同事；
善于與他人合作，相互支持，充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢，保持良好的團隊工作氛圍。
長期主動完成本崗位工作；對于額外任務(wù)能主動請求并且能高質(zhì)量完成；工作中善于發(fā)現(xiàn)問題，并經(jīng)常提出新思路和建議。
本人生活態(tài)度樂觀，善于言談，容易交流。對工作認真負責(zé)，團隊合作意識教強，能夠承受壓力，有較強的學(xué)習(xí)能力。接受新事物快，可吃苦耐勞。熟練運用計算機的各項程序。
行政個人簡歷口述篇十
性別：女
年齡：23歲
婚姻狀況：未婚
政治面貌：共青團員
現(xiàn)居城市：上海
籍貫：江蘇
聯(lián)系電話：xx
電子郵箱：
工作年限：應(yīng)屆畢業(yè)生
工作類型：全職
工作地點：上海、江蘇
求職行業(yè)：信息產(chǎn)業(yè)、計算機金融保險、證券、期貨
求職職位：文員內(nèi)勤/后勤電腦操作員/打字員
工作描述：主要負責(zé)接聽客戶的咨詢、處理電話，切實解決用戶的問題。
專業(yè)描述：人力資源、計算機應(yīng)用、英語、行政管理等。
性格內(nèi)向，適應(yīng)能力較強，接受能力較快，有較強的團隊意識
行政個人簡歷口述篇十一
年齡。
證件號碼。
民族。
政治面貌。
婚姻狀況。
健康狀況。
身高。
戶籍。
現(xiàn)居住地。
工作年限。
畢業(yè)學(xué)校。
最高學(xué)歷。
電腦水平。
英語口語。
普通話。
第一外語。
水平。
職稱。
工作能力。
及
業(yè)務(wù)專長。
2:自我意識較高，能有效的處理突發(fā)事件；3:工作認真負責(zé),敢于迎接挑戰(zhàn).敢于承擔(dān)責(zé)任；4:有較強的精力投入工作;富有工作激情.樂業(yè)敬業(yè)；5:具有分析能力、計劃能力、組織能力、和人際協(xié)調(diào)能力；6:強調(diào)團隊合作精神。
教育經(jīng)歷。
學(xué)校。
專業(yè)。
學(xué)歷。
2：實務(wù)秘書禮儀：秘書公共關(guān)系、秘書學(xué)、秘書經(jīng)濟文書、文書檔案等；
3：相關(guān)知識：人力資源管理、企業(yè)管理、市場營銷、商務(wù)談判、西方經(jīng)濟學(xué)、經(jīng)濟法、統(tǒng)計學(xué)、基礎(chǔ)會計、零售實務(wù)等。
工作經(jīng)歷。
有限公司（至）。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)。
擔(dān)任職位：行政助理。
工作描述：
行政助理：1、負責(zé)員工的考勤，于次月第一個工作日提供考勤報表并存檔；2、負責(zé)員工檔案管理，包括原始檔案的收集、整理、歸檔、電子檔案的建立；3、對一般文件的起草和行政人事文件的管理；4、依據(jù)人力資源要求計劃，組織各種形式的招聘工作、收集招聘信息，協(xié)助招聘工作；5、處理人事日常管理工作，負責(zé)請假、招聘、錄用、合同等人事手續(xù)的辦理；6、及時辦理相關(guān)證件的注冊、登記、變更、年檢等手續(xù)；協(xié)助做好公司人力工作的管理、培訓(xùn)與指導(dǎo)；7、組織公司各種活動的策劃；8、負責(zé)辦公用品采購計劃制定及物品領(lǐng)取管理。
有限公司（至）。
公司性質(zhì)：股份企業(yè)。
擔(dān)任職位：文秘。
工作描述：1、草擬公司各項制度及規(guī)定，協(xié)助主任做好公司文件的分送及收發(fā)。2、負責(zé)辦公室的文秘、信息、機要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作。3、做會議紀要。4、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理，嚴格借檔手續(xù)。5、接聽、轉(zhuǎn)接電話；接待來訪人員。6、接受其他臨時工作。
聯(lián)系電話。
123456789。
移動電話。
電子郵件。
qq號碼。
行政個人簡歷口述篇十二
姓名：?xxx????國籍：中國。
目前住地：深圳民族：漢族。
戶籍地：浙江身高體重：167cm65kg。
婚姻狀況：已婚年齡：38歲。
。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：行政總監(jiān)：行政總監(jiān)、人力資源總監(jiān)：人力資源總監(jiān)、首席執(zhí)行官ceo/總裁/總經(jīng)理：行政總經(jīng)理、行政副總。
工作年限：15職稱：高級。
求職類型：全職可到職日期：一個星期
月薪要求：12000--20000希望工作地區(qū)：廣東省浙江江蘇。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。
工作描述：涉及制造業(yè)、房地產(chǎn)與建筑及物業(yè)。
1、負責(zé)公司制度的編制、完善與運行；2、負責(zé)公司方針目標、指標的制定與監(jiān)督實施；?。
3、負責(zé)公司人力資源六大板塊的`實施；全面主持商務(wù)中心、行政部、人力資源部工作；擅長公司人員規(guī)劃、職務(wù)分析、招聘、培訓(xùn)、績效（kpi）考核等；?。
4、定期組織公司經(jīng)營分析會和行業(yè)經(jīng)濟形勢分析會；協(xié)助總經(jīng)理組織企業(yè)整體經(jīng)濟活動的運行，監(jiān)督總經(jīng)室辦公會決議執(zhí)行；參與公司重大生產(chǎn)、經(jīng)營決策；?。
5．負責(zé)科研項目申報管理；公司重大人事調(diào)整、法律事務(wù)與政府各部門事務(wù)處理；?。
6、負責(zé)公司質(zhì)量環(huán)境體系運行；7、負責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)；?。
8、負責(zé)物業(yè)、網(wǎng)絡(luò)、工程、安全防范的管理。?。
離職原因：??。
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：行政副總?。
工作描述：
1、制度的制訂、實施；對崗位職責(zé)劃分、薪資規(guī)劃和制訂，成本分析、預(yù)算、控制及財務(wù)審核；?。
2、負責(zé)集團公司整體經(jīng)營計劃和公司總目標的確定；?。
3、組織制定公司年度經(jīng)營方針目標計劃并保障實施；4、對各下屬公司監(jiān)督及考核；?。
5、全面主持集團行政人事工作，保障集團及各分公司運行；主持集團公司各項日常經(jīng)營管理及各項重要會議；6、科研項目申報管理和證照文件及專利、知識產(chǎn)權(quán)保護類事務(wù)管理工作；?。
7、工程建設(shè)及廠房規(guī)劃工作處理；8、質(zhì)理環(huán)境體系認證和審核工作及各歐美客戶驗廠工作管理?。
9、集團及各分公司重大人事調(diào)整、法律事務(wù)與政府各部門事務(wù)處理；負責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)；?。
10、負責(zé)公司人力資源六大板塊的實施；全面主持檔案管理、行政部、人力資源部工作；負責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)。?。
離職原因：??。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：機械制造與設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：行政副總?。
工作描述：
1、協(xié)助總經(jīng)理主持公司日常事務(wù)，全面處理公司行政人事及財務(wù)經(jīng)營事務(wù)工作；?。
2、負責(zé)公司整體經(jīng)營計劃和公司目標的確定；組織制定公司年度經(jīng)營方針目標計劃并保障實施；?。
3、負責(zé)公司經(jīng)營計劃，對成本預(yù)算、控制；負責(zé)公司人力資源六大板塊的實施；?。
4、保障經(jīng)營目標實現(xiàn)；5、制度的制訂、實施；崗位職責(zé)劃分、薪資規(guī)劃和制訂，成本分析、預(yù)算及控制；6、對公司各下屬監(jiān)督及考核；?。
7、全面主持行政人事工作，保障公司正常運行；主持公司各項日常經(jīng)營管理及各項重要會議；?。
8、科研項目申報管理和證照文件及專利、知識產(chǎn)權(quán)保護類事務(wù)管理工作；?。
9、質(zhì)理環(huán)境體系認證和審核工作及各歐美客戶驗廠工作管理；?。
10法律事務(wù)與政府各部門事務(wù)處理；負責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)；?。
離職原因：??。
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：機械制造與設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：管理課長?。
工作描述：
1.全面負責(zé)公司行政事務(wù)、人力資源、設(shè)備后勤及安全管理。?。
2.負責(zé)制度制定實施。主持公司日常會議。?。
3.負責(zé)公司人力資源六大板塊的實施。主持公司人員規(guī)劃、職務(wù)分析、招聘、培訓(xùn)、績效考核等；?。
4.負責(zé)質(zhì)理管理體系認證和審核工作及各歐美客戶驗廠工作管理。?。
5.法律事務(wù)與政府各部門事務(wù)處理；?。
6.負責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)。?。
離職原因：??。
教育背景。
畢業(yè)院校：湖南師范。
所學(xué)專業(yè)：漢語言文學(xué)第二專業(yè)：行政管理?。
培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校（機構(gòu)）專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般????。
其它外語能力：日語水平一般。
國語水平：良好粵語水平：一般。
工作能力及其他專長。
1、15年以上行政人事高層管理作經(jīng)驗；?。
2、1000人以上集團公司高層管理工作經(jīng)驗；?。
3、有上市公司管理工作經(jīng)驗；?。
詳細個人自傳。
1、擅長公司經(jīng)營策劃，宏觀調(diào)控，人員規(guī)劃、職務(wù)分析，善于溝通、精通人力資源六大板塊（精于招聘、培訓(xùn)、績效（kpi）考核等）；?。
2、解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式和實踐經(jīng)驗積累，對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識，熟悉國家相關(guān)的政策、法律法規(guī)；?。
4、具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復(fù)雜問題的能力。
行政個人簡歷口述篇十三
年齡：26。
戶口所在：湖北。
國籍：中國。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢族。
身高：165cm。
體重：50kg。
人才類型：不限。
應(yīng)聘職位：文秘/文員。
工作年限：2。
職稱：無職稱。
求職類型：全職。
可到職日期：隨時
希望工作地區(qū)：廣州，天河區(qū)，越秀區(qū)。
xx公司。
起止年月：20xx-01～20xx-01。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)。
所屬行業(yè)：貿(mào)易/消費/制造/營運。
擔(dān)任職位：前臺文員。
工作描述：
1.接聽、轉(zhuǎn)接電話;接待來訪人員。
2.負責(zé)日常文件、打印工作，進行備檔、保密或發(fā)放工作。
3.負責(zé)各類公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。
4.負責(zé)傳真件的收發(fā)工作。
5.按照公司印信管理規(guī)定，保管使用公章，并對其負責(zé)。
6.管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理，嚴格借檔手續(xù)。
7.統(tǒng)計每月考勤并交財務(wù)做帳，留底。
8.接受其他臨時工作。
離職原因：尋求更好的發(fā)展。
畢業(yè)院校：中央廣播電視大學(xué)。
最高學(xué)歷：大專。
獲得學(xué)位:大專。
畢業(yè)日期：20xx-07
專業(yè)一：物流管理。
專業(yè)二：物流管理。
20xx-0920xx-07中央廣播電視大學(xué)物流管理大專畢業(yè)證。
外語：英語一般。
粵語水平：一般。
其它外語能力：無。
國語水平：良好。
工作能力及其他專長。
本人平時喜歡看書和上網(wǎng)瀏覽信息。性格活潑開朗，能關(guān)心身邊的人和事，和親人朋友融洽相處，能做到理解和原諒，我對生活充滿信心。
在工作上可以積極向上，認真負責(zé)完成公司的各項任務(wù)，能夠做到服從公司安排，并在很多事情上除了要盡力去做，責(zé)任要分清，遇到自己解決不了的問題的要積極的找別人配合，主動的和別人交流，要盡可能的多交流，要經(jīng)過二年的工作實踐和社會磨煉，本人已具備了非常強的團隊合作意識，良好的溝通能力。
本人性格開朗、大方、有活力，待人熱情、真誠。工作認真負責(zé)，積極主動，能吃苦耐勞。對工作較為勤奮和團體協(xié)作精神，能迅速的適應(yīng)各種環(huán)境，并融合其中。自覺服從公司紀律，對公司忠誠。善于與同事相處。
行政個人簡歷口述篇十四
民族：漢族。
戶口所在地：四川。
身材：178cm80kg。
婚姻狀況：未婚。
年齡：27歲。
培訓(xùn)認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：司機：司機、行政/人事類：司機、酒店/旅游后勤類：司機。
工作年限：10。
職稱：高級。
求職類型：全職。
可到職-隨時。
月薪要求：2000--3500。
希望工作地區(qū)：廣東省北京上海。
個人工作經(jīng)歷：公司名稱：會理縣礦產(chǎn)品開發(fā)有限公司。
起止年月：20xx-09～20xx-09。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)。
所屬行業(yè)：五金礦產(chǎn)，金屬制品。
擔(dān)任職務(wù)：公司小車司機。
工作描述：負責(zé)接送公司領(lǐng)導(dǎo)，中層以上干部的公務(wù)用車.及時做好維修保養(yǎng)，清潔，車輛費用，年檢，以及其它的一些保密公務(wù)事宜.
離職原因：經(jīng)濟危機地震。
行政個人簡歷口述篇十五
姓名：
性別：女。
民族：漢。
政治面目：群眾。
學(xué)歷(學(xué)位)：大專。
專業(yè)：文秘。
手機：139××××××××。
畢業(yè)院校：
北京秘書學(xué)院1997.9--1999.7文秘專業(yè)。
所學(xué)專業(yè)：秘書實務(wù)、會議理論與實務(wù)、公文寫作、公文處理、檔案學(xué)、辦公室協(xié)調(diào)工作、計算機及現(xiàn)代辦公設(shè)備的基本理論、財務(wù)、金融、稅務(wù)、法律、商務(wù)英語、計算機中英文錄入、編輯、排版、制表，速記，書法，英文打字等。
另：其他培訓(xùn)情況。
接受過北京禮儀學(xué)校系統(tǒng)培訓(xùn)。
熟練掌握office辦公軟件及其他現(xiàn)代辦公設(shè)備，打字熟練。
能用英語進行日常交流，具備較好的聽說能力。
1999.8---至今進出口公司前臺接待兼文秘。
前臺接待工作及辦公室行政工作，工作期間認真負責(zé)，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致好評。
我性格開朗、大方，掌握良好的禮儀知識和接待工作經(jīng)驗，頭腦靈活、反應(yīng)敏捷，能夠靈活處理工作中的突發(fā)事件。我認為，前臺接待工作代表著公司的形象，崗位雖然平凡但卻十分重要，因此要做好前臺接待工作需要具備極強的責(zé)任心。我愿意同貴公司共同發(fā)展、進步。
請給我一個機會，我將還您以奪目的光彩!
開朗、謙虛、自律、自信(根據(jù)本人情況)。
另：最重要的是能力，相信貴公司會覺得我是此職位的合適人選!
行政個人簡歷口述篇一
姓名：
出生年月：1992-6。
性別：女。
婚姻狀況：其他。
政治面貌：其它。
籍貫：湖北。
目前所在地：湖北。
聯(lián)系方式。
電子郵箱：_____@.com。
求職意向。
期望職位：會計銷售外貿(mào)行政。
職位類型：全職。
工作地點：湖北。
工資待遇：面議。
工作經(jīng)驗。
財務(wù)部：出納。
教育背景。
畢業(yè)院校：華中師范大學(xué)。
最高學(xué)歷：本科。
所學(xué)專業(yè)：旅游管理。
主要學(xué)習(xí)導(dǎo)游及酒店的相關(guān)知識和工作流程。
外語：英語：熟練。
計算機能力：普通。
所獲證書：人力資源師三級、會計從業(yè)資格證、導(dǎo)游證。
自我評價。
本人是旅游管理專業(yè)的畢業(yè)生，對旅游、酒店方面的知識有全面的了解。參加過酒店相關(guān)方面的培訓(xùn)和實習(xí)，也做過兼職導(dǎo)游，因此與旅游相關(guān)方面的工作我都最可以勝任。我堅持嚴于律已，寬以待人，始終堅信若要人敬已，先要已敬人。因為年輕，使我不畏困難，善于思考，但年輕也意味著閱歷淺，需要虛心向?qū)W。我相信我的學(xué)習(xí)能力和接受能力能讓我很快適應(yīng)新的環(huán)境。在工作上我認真負責(zé)，具有很強的責(zé)任心，不怕辛苦，能虛心接受批評。希望用人單位能給我一個發(fā)展的空間，讓我有一個可以展示的機會。
行政個人簡歷口述篇二
未婚。
：漢族。
：廣東-湛江。
齡：23。
：廣東-東莞。
：161cm。
：廣東-東莞。
客戶服務(wù)/技術(shù)支持類-客戶服務(wù)專員/助理。
：商務(wù)助理、文職類。
20xx-09～20xx-06湛江市徐聞第一中學(xué)理科高中。
20xx-07～至今智通培訓(xùn)機構(gòu)人力資源管理師。
20xx-02～20xx-06湛江市職業(yè)培訓(xùn)技校商務(wù)文秘。
**公司（20xx-07～20xx-08）。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：建筑施工與工程。
擔(dān)任職位：人事行政專員崗位類別：人力資源專員。
工作描述：1.監(jiān)督執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度和管理制度；制定公司各項管理制度、管理辦法和各項作業(yè)流程，健全和完善公司、各部門崗位職責(zé)。
2.負責(zé)組織制訂公司的發(fā)展規(guī)劃、編報公司年度工作計劃和工作總結(jié)，指揮、督促并檢查公司下屬各部門完成各項工作。
3.負責(zé)確定公司部門的設(shè)置、定編、定員、定崗；對公司重大的機構(gòu)變動、人事安排等有建議和調(diào)配權(quán)。
4.處理公司人事行政后勤各項事宜，經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)后有決定權(quán);。
6.負責(zé)組織、領(lǐng)導(dǎo)本公司所有員工的業(yè)務(wù)、技能培訓(xùn)工作，提高員工的專業(yè)素質(zhì)和工作績效。
7.負責(zé)貫徹實施質(zhì)量管理體系文件內(nèi)容，按要求做好相關(guān)工作的落實與檢查工作。
8.定期組織召開公司部門負責(zé)人工作例會，總結(jié)、研究公司現(xiàn)階段人事行政狀況及管理情況，積極向公司總經(jīng)理匯報工作、反饋信息；對重大問題或重要事項提出行之有效的方案或意見，供領(lǐng)導(dǎo)決策。
9.負責(zé)協(xié)調(diào)公司各部門的關(guān)系，加強工作、聯(lián)系和思想交流。
10.負責(zé)新工廠的人事行政管理制度攢寫、人事招聘。
行政個人簡歷口述篇三
培訓(xùn)認證：未參加身高：161cm。
誠信徽章：未申請體重：52kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：總裁助理/總經(jīng)理助理：總經(jīng)理助理，行政/后勤：行政主管、人事專員。
工作年限：3職稱：中級。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：xx--3500希望工作地區(qū)：廣東省,廣州,。
工作經(jīng)歷。
廣州市***傳媒廣告有限公司起止年月：xx-02～xx-06。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：廣告。
擔(dān)任職位：行政人事兼總經(jīng)理助理。
工作描述：1、本人在擔(dān)任行政主管期間，負責(zé)、管理公司行政的全面工作，并完成總經(jīng)理交予的其它事務(wù)性工作,比如企業(yè)證書年檢。
2、按時向總經(jīng)理匯報并制定銷售管理的相關(guān)流程及規(guī)章制度,協(xié)調(diào)行政部與銷售部等各部門間的關(guān)系。
3、員工考勤的統(tǒng)計,網(wǎng)絡(luò)招聘、人才市場招聘及面試。負責(zé)實施日常的人事管理工作，包括入職、離職、辭退。
4、制定員工手冊，員工檔案管理，購買社保。
5、總經(jīng)理出差期間,要全面負責(zé)、管理公司的運營情況并及時匯報。
6、辦公設(shè)備的購置、維護工作;與公司內(nèi)各部門進行有效溝通、協(xié)調(diào)。
離職原因：發(fā)展空間有限，想換下環(huán)境。
深圳市**企業(yè)管理顧問有限公司起止年月：xx-04～xx-01。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：其他行業(yè)。
擔(dān)任職位：經(jīng)理助理。
工作描述：1、負責(zé)日常行政工作及輔助上司的其他工作事項，包括人事方面。
2、兼理市場開發(fā)工作，負責(zé)成教招生并向企業(yè)推薦我們的學(xué)生，并跟進目標銷售完成情況。
3、獲得公司的“最佳新人”和“優(yōu)秀員工”稱號。
離職原因：過年回家后來去了廣州。
教育背景。
畢業(yè)院校：長沙航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
行政個人簡歷口述篇四
姓名：
目前所在：天河區(qū)年齡：31歲。
戶口所在：湖北國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
培訓(xùn)認證：未參加身高：156cm。
誠信徽章：未申請體重：45kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：行政經(jīng)理/主管/辦公室主任：主管，文秘/文員：，行政專員/助理：
工作年限：6職稱：中級。
求職類型：全職可到職日期：一個月
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州,深圳,珠海。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子。
擔(dān)任職位：行政助理。
工作描述：制定、完善公司各項規(guī)章制度并嚴格執(zhí)行和監(jiān)督、完善和細化辦公管理體系和業(yè)務(wù)流程，提高工作效率;負責(zé)公司證照的年審、保管、使用等工作;組織、協(xié)調(diào)安排公司的各種會議及大型活動并做好會議記錄工作，整理會議紀要;協(xié)調(diào)上下、行政內(nèi)外方面關(guān)系，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和工作氛圍，確保各項工作順利進行;服務(wù)、指導(dǎo)、監(jiān)督公司各個職能部門的工作，提供行政后勤支持服務(wù)工作，確保各部門正常運營;負責(zé)辦公用品采購、供應(yīng)商管理、辦公設(shè)備購買和維護等工作，降低成本;負責(zé)對外聯(lián)絡(luò)與接待工作，與合作方和客戶保持良好的溝通與交流;負責(zé)公司員工活動的策劃、組織等相關(guān)工作，提升員工的歸屬感，增強企業(yè)凝聚力;負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)日程的安排;負責(zé)人員招聘、入職、離職手續(xù)辦理、考勤、薪酬核定、培訓(xùn)、社保等人事方面的工作;完成總經(jīng)理交代的其它工作任務(wù)等等。
離職原因：薪酬過低，個人發(fā)展。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑。
擔(dān)任職位：部門助理。
工作描述：主要負責(zé)會議的準備工作和會議紀要的整理與發(fā)出;負責(zé)一些文件的起草、發(fā)布和文檔管理;負責(zé)文件、檔案資料的收發(fā)、整理與歸檔;負責(zé)跟蹤落實領(lǐng)導(dǎo)布置工作的完成情況;負責(zé)辦公用品的申購、分發(fā)、盤點和固定資產(chǎn)的管理;負責(zé)相關(guān)費用的報銷和保管;負責(zé)來客的接待和投訴;完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作任務(wù)等等。
離職原因：合同到期和職業(yè)生涯的考慮。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑。
擔(dān)任職位：行政兼文書。
工作描述：在這個企業(yè)工作的近兩年時間里我一直從事行政管理、一定人事管理方面的工作，從各方面都鍛煉了自己的能力，積累了一定的工作經(jīng)驗，對于行政和人事工作也有了較深刻的理解。我本人工作踏實認真，責(zé)任心強，并且極富工作和團隊精神。我性格開朗，樂于與人溝通，因此結(jié)交了許多朋友，具有良好的適應(yīng)性和熟練的溝通技巧，能夠協(xié)助主管人員出色地完成各項工作。
離職原因：工程結(jié)束，不想去北方發(fā)展。
畢業(yè)院校：中國地質(zhì)大學(xué)(武漢)。
專業(yè)一：行政管理專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
外語：英語一般粵語水平：較差。
其它外語能力：
國語水平：良好。
六年的工作實踐不僅使我能熟練操作辦公軟件和辦公自動化設(shè)備，熟悉了辦公室的相關(guān)業(yè)務(wù)流程，而且讓我從一名普通的辦事人員向中層管理人員發(fā)展，鍛煉和提高了的自己管理意識和管理水平的能力，成為一個合格的職業(yè)人。通過管理辦公室的日常事務(wù)培養(yǎng)了自己良好的團隊協(xié)作精神和積極進取精神，使自己具有較強的組織、管理、協(xié)調(diào)、溝通和推進能力。同時培養(yǎng)了自己嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、認真負責(zé)、良好的服務(wù)意識，處事大方得體的工作態(tài)度等等。
本人性格開朗大方，有六年的行政人事管理工作經(jīng)驗，熟悉辦公室日常工作事務(wù)，精通日常辦公軟件及辦公設(shè)備操作;有行政文秘、商務(wù)禮儀等常識;有良好的組織協(xié)調(diào)和溝通能力。
行政個人簡歷口述篇五
姓名：
性別：
年齡：
婚姻狀況：
最高學(xué)歷：
政治面貌：
現(xiàn)居住地：
籍貫：
聯(lián)系電話：
電子郵箱：
求職意向
工作類型：
工作年限：
期望薪資：
工作地點：
求職行業(yè)：
求職職位：
工作經(jīng)歷
20xx—05—江西投資有限公司前臺
工作描述：
1。接聽客戶咨詢電話，按要求轉(zhuǎn)接電話或記錄信息，確保及時準確；
2、對來訪客人做好接待、登記、引導(dǎo)工作，及時通知被訪人員；
3、保持公司清潔衛(wèi)生，展示公司良好形象；
4、監(jiān)督員工每日考勤情況；
5、負責(zé)公司快遞、信件、包裹的收發(fā)工作；
6、協(xié)助上級完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作；
7、協(xié)助上級進行內(nèi)務(wù)、安全管理，為其他部門提供及時有效的行政服務(wù)。
20xx—04—20xx—05橡果國際客戶主管
工作描述：
1、接聽公司熱線電話，并記錄問題和解決問題；
2、接聽并處理客戶預(yù)約需求；
3、運用并掌握相關(guān)技能，按照客戶要求，協(xié)調(diào)各部門給予客戶提供一站式服務(wù)；
4、將非常規(guī)問題及時轉(zhuǎn)達后臺支持并跟進處理；
5、制定客戶回訪計劃，按時完成并記錄；
6、定期整理和更新客戶信息數(shù)據(jù)庫；
教育經(jīng)歷
20xx—09—20xx—07南昌工學(xué)院工商企業(yè)管理大專
專業(yè)描述：《管理學(xué)原理》《企業(yè)管理學(xué)》《人力資源管理》《管理心理學(xué)》《基礎(chǔ)會計》
行政個人簡歷口述篇六
戶籍地：河北身高體重：168cm55kg。
婚姻狀況：未婚年齡：29歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
工作年限：4職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：1500--20xx。
希望工作地區(qū)：廣州東莞。
工作經(jīng)歷：公司名稱：廣州市大羽物流有限公司。
起止年月：20xx-04～20xx-04。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：交通運輸。
擔(dān)任職務(wù)：行政文員。
離職原因：個人職業(yè)發(fā)展。
公司名稱：派桑網(wǎng)絡(luò)有限公司。
起止年月：20xx-10～20xx-02。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：計算機業(yè)。
擔(dān)任職務(wù)：人事助理。
工作描述：組織辦理人員選聘及錄用，安排面試；負責(zé)建立、維護和更新公司的內(nèi)外部人才庫?？己松蠉?、調(diào)動、提升、離職工作；員工勞動合同簽訂、整理及保管工作;協(xié)助加強員工關(guān)系工作。
離職原因：個人發(fā)展及環(huán)境問題。
公司名稱：廣東省高雅五金制品廠。
起止年月：20xx-11～20xx-10。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)。
所屬行業(yè)：五金礦產(chǎn)，金屬制品。
擔(dān)任職務(wù)：客服專員、行政文員。
工作描述：處理公司文件來往信函的收發(fā)、登記、傳閱；考勤；辦公用品申購、管理及辦公設(shè)備的保養(yǎng)；各類文檔的收集、整理；記錄各類培訓(xùn)會議及周例會內(nèi)容摘要；每周的工作總結(jié)及下周工作計劃；負責(zé)接待、客人來訪迎送等招待工作；記錄活動邀請、調(diào)查問卷與新品上市的介紹、市場方面的反饋，負責(zé)項目的報告匯總以及相應(yīng)的渠道和市場活動的`總結(jié)。
離職原因：個人發(fā)展。
教育背景。
畢業(yè)院校：邯鄲學(xué)院。
所學(xué)專業(yè)：計算機科學(xué)教育第二專業(yè)：
培訓(xùn)經(jīng)歷：
20xx-0920xx-07邯鄲學(xué)院計算機科學(xué)教育。
語言能力。
外語：英語良好。
國語水平：優(yōu)秀粵語水平：較差。
工作能力及其他專長。
其他特長：唱歌，繪畫。
行政個人簡歷口述篇七
戶口所在：廣州國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：
誠信徽章：未申請身高：157cm。
人才測評：未測評體重：
求職意向。
人才類型：應(yīng)屆畢業(yè)生。
應(yīng)聘職位：行政專員/助理，商務(wù)/電子商務(wù)-經(jīng)理/主管/專員/助理。
工作年限：1職稱：
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：2500--3500希望工作地區(qū)：白云區(qū),天河區(qū),越秀區(qū)。
工作經(jīng)歷。
廣州市海珠區(qū)社會福利院起止年月：20xx-07～20xx-10。
公司性質(zhì)：事業(yè)單位所屬行業(yè)：事業(yè)單位/社會團體。
擔(dān)任職位：辦公室助理。
工作描述：
主要職責(zé)：整理辦公室文件，處理行政用品；進行會前布置；接待來訪人員；設(shè)計裝飾福利院各樓層。
提升技能：提高了動手能力；加強了溝通能力和合作能力；建立了節(jié)約和計劃的意識。
離職原因：
廣州潤利市場信息咨詢有限公司起止年月：20xx-08～20xx-06。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：電話訪問員。
工作描述：對客戶進行電話問卷調(diào)查，能提前完成問卷配額；
與消費者溝通交流，收集用戶或消費者的意見建議，并整理匯總；
復(fù)核調(diào)查問卷，剔除不合格的問卷，并交給統(tǒng)計分析處審核統(tǒng)計等。
志愿者經(jīng)歷。
小橘燈起止年月：20xx-07～20xx-08。
擔(dān)任職位：支教老師。
工作描述：
主要職責(zé)。
1、擔(dān)任56個三年級學(xué)生的班主任。
2、進行家訪，了解學(xué)生家庭情況，為困難家庭學(xué)生尋找教育資金。
3、策劃運動會，排練合唱和舞蹈節(jié)目。
提升技能：
1、團隊合作的能力；
2、演講和展示的能力；
3、組織和策劃的能力；
4、吃苦耐勞的能力。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東商學(xué)院。
最高學(xué)歷：本科獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：20xx-07
專業(yè)一：行政管理專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好粵語水平：優(yōu)秀。
其它外語能力：正在自學(xué)韓語。韓語達一級水平。
國語水平：精通。
工作能力及其他專長。
參加過：
1、學(xué)校國慶迎新晚會；
2、建國60周年慶紅歌院際合唱比賽；
3、首屆廣州合唱藝術(shù)周比賽（擔(dān)任領(lǐng)唱）；
提升技能：
1、學(xué)會用音樂表達和釋放感情，緩解壓力；
2、提高舞臺表現(xiàn)能力，增強自信心；
3、加強團隊合作精神。
個人自傳。
樂觀務(wù)實，樂于助人，樂于奉獻，喜歡與人交流。
行政個人簡歷口述篇八
簡歷編號：
更新日期：
無照片
姓名：
大學(xué)生個人簡歷
國籍：
中國
目前所在地：
廣州
民族：
漢族
戶口所在地：
廣州
身材：
165cmkg
婚姻狀況：
未婚
年齡：
26歲
培訓(xùn)認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型：
普通求職
應(yīng)聘職位：
行政/后勤：行政類、客服及技術(shù)支持、其它類：
工作年限：
6
職稱：
無職稱
求職類型：
全職
可到職日期：
隨時
月薪要求：
--3500
希望工作地區(qū)：
廣州廣東省
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
起止年月：-04～廣州創(chuàng)意禮服設(shè)計公司
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)
擔(dān)任職務(wù)：
客服文員
工作描述：
負責(zé)利用管家婆軟件處理公司所有數(shù)據(jù)，辦公室所有行政工作
離職原因：
公司名稱：
起止年月：-05～-09廣州城電客戶服務(wù)有限公司
公司性質(zhì)：
外商獨資所屬行業(yè)：通信/電信運營、增值服務(wù)
擔(dān)任職務(wù)：
客服專員
工作描述：
負責(zé)輸入客人的資料和檔案的整理，并通過電話與客人核對有關(guān)資料；處理客人的咨詢和投訴，安排部門日常工作，負責(zé)部門行政工作。
離職原因：
辭職
公司名稱：
公司性質(zhì)：
事業(yè)單位所屬行業(yè)：機關(guān)/事業(yè)單位/社會團體
擔(dān)任職務(wù)：
辦事員
工作描述：
對外窗口辦理失業(yè)證，與企業(yè)辦理用工手續(xù)
離職原因：
辭職
教育背景
畢業(yè)院校：
廣州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院
最高學(xué)歷：
大專
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
人力資源管理
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
起始年月
終止年月
學(xué)校（機構(gòu)）
專業(yè)
獲得證書
證書編號
廣州城電客戶服務(wù)有限公司
各項溝通技巧
廣州城電客戶服務(wù)有限公司
各項溝通技巧
語言能力
外語：
英語一般
國語水平：
良好
粵語水平：
精通
工作能力及其他專長
本人比較熟悉電訊行業(yè)的.客服技巧和勞動局的用工手續(xù)和各項手續(xù)辦理流程，適應(yīng)能力強，能在強大壓力下有效地完成工作，開朗，能與各界朋友溝通良好！
詳細個人自傳
個人聯(lián)系方式
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
行政個人簡歷口述篇九
年齡：24戶口所在：陽江。
國?籍：中國。
婚姻狀況：未婚。
民?族：漢族。
培訓(xùn)認證：未參加。
身?高：156cm。
誠信徽章：未申請。
體?重：41kg。
人才測評：未測評。
廣州翡翠綠洲房地產(chǎn)有限公司?起止年月：200807～201012。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)。
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑擔(dān)任職位：行政主任。
工作描述：負責(zé)的工作有很多方面。主要是日常人事，行政管理。兼做出納、年檢、跟單等工作。經(jīng)過磨練與實踐，不但了解行政管理整一個工作流程，熟悉地管理好自己部門的工作，還對人際關(guān)系處理方面有了很大的.提高，可以完全勝任自己的工作。優(yōu)越的表現(xiàn)得到了部門經(jīng)理以及董事長的認可。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)。
所屬行業(yè)：通信/電信運營、增值服務(wù)。
擔(dān)任職位：客戶服務(wù)工作描述：主要對客戶話費帳單不明確進行查詢，解答.
外語：英語良好粵語水平：優(yōu)秀其它外語能力：國語水平：優(yōu)秀。
本人在工作上積極上進、認真負責(zé)、善于與人溝通、尊重上級、友好同事；
善于與他人合作，相互支持，充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢，保持良好的團隊工作氛圍。
長期主動完成本崗位工作；對于額外任務(wù)能主動請求并且能高質(zhì)量完成；工作中善于發(fā)現(xiàn)問題，并經(jīng)常提出新思路和建議。
本人生活態(tài)度樂觀，善于言談，容易交流。對工作認真負責(zé)，團隊合作意識教強，能夠承受壓力，有較強的學(xué)習(xí)能力。接受新事物快，可吃苦耐勞。熟練運用計算機的各項程序。
行政個人簡歷口述篇十
性別：女
年齡：23歲
婚姻狀況：未婚
政治面貌：共青團員
現(xiàn)居城市：上海
籍貫：江蘇
聯(lián)系電話：xx
電子郵箱：
工作年限：應(yīng)屆畢業(yè)生
工作類型：全職
工作地點：上海、江蘇
求職行業(yè)：信息產(chǎn)業(yè)、計算機金融保險、證券、期貨
求職職位：文員內(nèi)勤/后勤電腦操作員/打字員
工作描述：主要負責(zé)接聽客戶的咨詢、處理電話，切實解決用戶的問題。
專業(yè)描述：人力資源、計算機應(yīng)用、英語、行政管理等。
性格內(nèi)向，適應(yīng)能力較強，接受能力較快，有較強的團隊意識
行政個人簡歷口述篇十一
年齡。
證件號碼。
民族。
政治面貌。
婚姻狀況。
健康狀況。
身高。
戶籍。
現(xiàn)居住地。
工作年限。
畢業(yè)學(xué)校。
最高學(xué)歷。
電腦水平。
英語口語。
普通話。
第一外語。
水平。
職稱。
工作能力。
及
業(yè)務(wù)專長。
2:自我意識較高，能有效的處理突發(fā)事件；3:工作認真負責(zé),敢于迎接挑戰(zhàn).敢于承擔(dān)責(zé)任；4:有較強的精力投入工作;富有工作激情.樂業(yè)敬業(yè)；5:具有分析能力、計劃能力、組織能力、和人際協(xié)調(diào)能力；6:強調(diào)團隊合作精神。
教育經(jīng)歷。
學(xué)校。
專業(yè)。
學(xué)歷。
2：實務(wù)秘書禮儀：秘書公共關(guān)系、秘書學(xué)、秘書經(jīng)濟文書、文書檔案等；
3：相關(guān)知識：人力資源管理、企業(yè)管理、市場營銷、商務(wù)談判、西方經(jīng)濟學(xué)、經(jīng)濟法、統(tǒng)計學(xué)、基礎(chǔ)會計、零售實務(wù)等。
工作經(jīng)歷。
有限公司（至）。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)。
擔(dān)任職位：行政助理。
工作描述：
行政助理：1、負責(zé)員工的考勤，于次月第一個工作日提供考勤報表并存檔；2、負責(zé)員工檔案管理，包括原始檔案的收集、整理、歸檔、電子檔案的建立；3、對一般文件的起草和行政人事文件的管理；4、依據(jù)人力資源要求計劃，組織各種形式的招聘工作、收集招聘信息，協(xié)助招聘工作；5、處理人事日常管理工作，負責(zé)請假、招聘、錄用、合同等人事手續(xù)的辦理；6、及時辦理相關(guān)證件的注冊、登記、變更、年檢等手續(xù)；協(xié)助做好公司人力工作的管理、培訓(xùn)與指導(dǎo)；7、組織公司各種活動的策劃；8、負責(zé)辦公用品采購計劃制定及物品領(lǐng)取管理。
有限公司（至）。
公司性質(zhì)：股份企業(yè)。
擔(dān)任職位：文秘。
工作描述：1、草擬公司各項制度及規(guī)定，協(xié)助主任做好公司文件的分送及收發(fā)。2、負責(zé)辦公室的文秘、信息、機要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作。3、做會議紀要。4、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理，嚴格借檔手續(xù)。5、接聽、轉(zhuǎn)接電話；接待來訪人員。6、接受其他臨時工作。
聯(lián)系電話。
123456789。
移動電話。
電子郵件。
qq號碼。
行政個人簡歷口述篇十二
姓名：?xxx????國籍：中國。
目前住地：深圳民族：漢族。
戶籍地：浙江身高體重：167cm65kg。
婚姻狀況：已婚年齡：38歲。
。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：行政總監(jiān)：行政總監(jiān)、人力資源總監(jiān)：人力資源總監(jiān)、首席執(zhí)行官ceo/總裁/總經(jīng)理：行政總經(jīng)理、行政副總。
工作年限：15職稱：高級。
求職類型：全職可到職日期：一個星期
月薪要求：12000--20000希望工作地區(qū)：廣東省浙江江蘇。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。
工作描述：涉及制造業(yè)、房地產(chǎn)與建筑及物業(yè)。
1、負責(zé)公司制度的編制、完善與運行；2、負責(zé)公司方針目標、指標的制定與監(jiān)督實施；?。
3、負責(zé)公司人力資源六大板塊的`實施；全面主持商務(wù)中心、行政部、人力資源部工作；擅長公司人員規(guī)劃、職務(wù)分析、招聘、培訓(xùn)、績效（kpi）考核等；?。
4、定期組織公司經(jīng)營分析會和行業(yè)經(jīng)濟形勢分析會；協(xié)助總經(jīng)理組織企業(yè)整體經(jīng)濟活動的運行，監(jiān)督總經(jīng)室辦公會決議執(zhí)行；參與公司重大生產(chǎn)、經(jīng)營決策；?。
5．負責(zé)科研項目申報管理；公司重大人事調(diào)整、法律事務(wù)與政府各部門事務(wù)處理；?。
6、負責(zé)公司質(zhì)量環(huán)境體系運行；7、負責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)；?。
8、負責(zé)物業(yè)、網(wǎng)絡(luò)、工程、安全防范的管理。?。
離職原因：??。
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：行政副總?。
工作描述：
1、制度的制訂、實施；對崗位職責(zé)劃分、薪資規(guī)劃和制訂，成本分析、預(yù)算、控制及財務(wù)審核；?。
2、負責(zé)集團公司整體經(jīng)營計劃和公司總目標的確定；?。
3、組織制定公司年度經(jīng)營方針目標計劃并保障實施；4、對各下屬公司監(jiān)督及考核；?。
5、全面主持集團行政人事工作，保障集團及各分公司運行；主持集團公司各項日常經(jīng)營管理及各項重要會議；6、科研項目申報管理和證照文件及專利、知識產(chǎn)權(quán)保護類事務(wù)管理工作；?。
7、工程建設(shè)及廠房規(guī)劃工作處理；8、質(zhì)理環(huán)境體系認證和審核工作及各歐美客戶驗廠工作管理?。
9、集團及各分公司重大人事調(diào)整、法律事務(wù)與政府各部門事務(wù)處理；負責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)；?。
10、負責(zé)公司人力資源六大板塊的實施；全面主持檔案管理、行政部、人力資源部工作；負責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)。?。
離職原因：??。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：機械制造與設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：行政副總?。
工作描述：
1、協(xié)助總經(jīng)理主持公司日常事務(wù)，全面處理公司行政人事及財務(wù)經(jīng)營事務(wù)工作；?。
2、負責(zé)公司整體經(jīng)營計劃和公司目標的確定；組織制定公司年度經(jīng)營方針目標計劃并保障實施；?。
3、負責(zé)公司經(jīng)營計劃，對成本預(yù)算、控制；負責(zé)公司人力資源六大板塊的實施；?。
4、保障經(jīng)營目標實現(xiàn)；5、制度的制訂、實施；崗位職責(zé)劃分、薪資規(guī)劃和制訂，成本分析、預(yù)算及控制；6、對公司各下屬監(jiān)督及考核；?。
7、全面主持行政人事工作，保障公司正常運行；主持公司各項日常經(jīng)營管理及各項重要會議；?。
8、科研項目申報管理和證照文件及專利、知識產(chǎn)權(quán)保護類事務(wù)管理工作；?。
9、質(zhì)理環(huán)境體系認證和審核工作及各歐美客戶驗廠工作管理；?。
10法律事務(wù)與政府各部門事務(wù)處理；負責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)；?。
離職原因：??。
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：機械制造與設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：管理課長?。
工作描述：
1.全面負責(zé)公司行政事務(wù)、人力資源、設(shè)備后勤及安全管理。?。
2.負責(zé)制度制定實施。主持公司日常會議。?。
3.負責(zé)公司人力資源六大板塊的實施。主持公司人員規(guī)劃、職務(wù)分析、招聘、培訓(xùn)、績效考核等；?。
4.負責(zé)質(zhì)理管理體系認證和審核工作及各歐美客戶驗廠工作管理。?。
5.法律事務(wù)與政府各部門事務(wù)處理；?。
6.負責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)。?。
離職原因：??。
教育背景。
畢業(yè)院校：湖南師范。
所學(xué)專業(yè)：漢語言文學(xué)第二專業(yè)：行政管理?。
培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校（機構(gòu)）專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般????。
其它外語能力：日語水平一般。
國語水平：良好粵語水平：一般。
工作能力及其他專長。
1、15年以上行政人事高層管理作經(jīng)驗；?。
2、1000人以上集團公司高層管理工作經(jīng)驗；?。
3、有上市公司管理工作經(jīng)驗；?。
詳細個人自傳。
1、擅長公司經(jīng)營策劃，宏觀調(diào)控，人員規(guī)劃、職務(wù)分析，善于溝通、精通人力資源六大板塊（精于招聘、培訓(xùn)、績效（kpi）考核等）；?。
2、解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式和實踐經(jīng)驗積累，對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識，熟悉國家相關(guān)的政策、法律法規(guī)；?。
4、具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復(fù)雜問題的能力。
行政個人簡歷口述篇十三
年齡：26。
戶口所在：湖北。
國籍：中國。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢族。
身高：165cm。
體重：50kg。
人才類型：不限。
應(yīng)聘職位：文秘/文員。
工作年限：2。
職稱：無職稱。
求職類型：全職。
可到職日期：隨時
希望工作地區(qū)：廣州，天河區(qū)，越秀區(qū)。
xx公司。
起止年月：20xx-01～20xx-01。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)。
所屬行業(yè)：貿(mào)易/消費/制造/營運。
擔(dān)任職位：前臺文員。
工作描述：
1.接聽、轉(zhuǎn)接電話;接待來訪人員。
2.負責(zé)日常文件、打印工作，進行備檔、保密或發(fā)放工作。
3.負責(zé)各類公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。
4.負責(zé)傳真件的收發(fā)工作。
5.按照公司印信管理規(guī)定，保管使用公章，并對其負責(zé)。
6.管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理，嚴格借檔手續(xù)。
7.統(tǒng)計每月考勤并交財務(wù)做帳，留底。
8.接受其他臨時工作。
離職原因：尋求更好的發(fā)展。
畢業(yè)院校：中央廣播電視大學(xué)。
最高學(xué)歷：大專。
獲得學(xué)位:大專。
畢業(yè)日期：20xx-07
專業(yè)一：物流管理。
專業(yè)二：物流管理。
20xx-0920xx-07中央廣播電視大學(xué)物流管理大專畢業(yè)證。
外語：英語一般。
粵語水平：一般。
其它外語能力：無。
國語水平：良好。
工作能力及其他專長。
本人平時喜歡看書和上網(wǎng)瀏覽信息。性格活潑開朗，能關(guān)心身邊的人和事，和親人朋友融洽相處，能做到理解和原諒，我對生活充滿信心。
在工作上可以積極向上，認真負責(zé)完成公司的各項任務(wù)，能夠做到服從公司安排，并在很多事情上除了要盡力去做，責(zé)任要分清，遇到自己解決不了的問題的要積極的找別人配合，主動的和別人交流，要盡可能的多交流，要經(jīng)過二年的工作實踐和社會磨煉，本人已具備了非常強的團隊合作意識，良好的溝通能力。
本人性格開朗、大方、有活力，待人熱情、真誠。工作認真負責(zé)，積極主動，能吃苦耐勞。對工作較為勤奮和團體協(xié)作精神，能迅速的適應(yīng)各種環(huán)境，并融合其中。自覺服從公司紀律，對公司忠誠。善于與同事相處。
行政個人簡歷口述篇十四
民族：漢族。
戶口所在地：四川。
身材：178cm80kg。
婚姻狀況：未婚。
年齡：27歲。
培訓(xùn)認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：司機：司機、行政/人事類：司機、酒店/旅游后勤類：司機。
工作年限：10。
職稱：高級。
求職類型：全職。
可到職-隨時。
月薪要求：2000--3500。
希望工作地區(qū)：廣東省北京上海。
個人工作經(jīng)歷：公司名稱：會理縣礦產(chǎn)品開發(fā)有限公司。
起止年月：20xx-09～20xx-09。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)。
所屬行業(yè)：五金礦產(chǎn)，金屬制品。
擔(dān)任職務(wù)：公司小車司機。
工作描述：負責(zé)接送公司領(lǐng)導(dǎo)，中層以上干部的公務(wù)用車.及時做好維修保養(yǎng)，清潔，車輛費用，年檢，以及其它的一些保密公務(wù)事宜.
離職原因：經(jīng)濟危機地震。
行政個人簡歷口述篇十五
姓名：
性別：女。
民族：漢。
政治面目：群眾。
學(xué)歷(學(xué)位)：大專。
專業(yè)：文秘。
手機：139××××××××。
畢業(yè)院校：
北京秘書學(xué)院1997.9--1999.7文秘專業(yè)。
所學(xué)專業(yè)：秘書實務(wù)、會議理論與實務(wù)、公文寫作、公文處理、檔案學(xué)、辦公室協(xié)調(diào)工作、計算機及現(xiàn)代辦公設(shè)備的基本理論、財務(wù)、金融、稅務(wù)、法律、商務(wù)英語、計算機中英文錄入、編輯、排版、制表，速記，書法，英文打字等。
另：其他培訓(xùn)情況。
接受過北京禮儀學(xué)校系統(tǒng)培訓(xùn)。
熟練掌握office辦公軟件及其他現(xiàn)代辦公設(shè)備，打字熟練。
能用英語進行日常交流，具備較好的聽說能力。
1999.8---至今進出口公司前臺接待兼文秘。
前臺接待工作及辦公室行政工作，工作期間認真負責(zé)，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致好評。
我性格開朗、大方，掌握良好的禮儀知識和接待工作經(jīng)驗，頭腦靈活、反應(yīng)敏捷，能夠靈活處理工作中的突發(fā)事件。我認為，前臺接待工作代表著公司的形象，崗位雖然平凡但卻十分重要，因此要做好前臺接待工作需要具備極強的責(zé)任心。我愿意同貴公司共同發(fā)展、進步。
請給我一個機會，我將還您以奪目的光彩!
開朗、謙虛、自律、自信(根據(jù)本人情況)。
另：最重要的是能力，相信貴公司會覺得我是此職位的合適人選!