每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯想、想象、思維和記憶的重要手段。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
大學職業(yè)規(guī)劃書大一新生篇一
序言：
大學，是夢開始的地方;為了不使這個夢在畢業(yè)時落空，那我們就要用一種以終為始的心態(tài)去規(guī)劃與度過大學生活.大學也是我們人生中最集中的可以揚長補短的時期，是可以盡情折騰的時期，所以如果誰的大學默默無聞了，平平淡淡了，那他就沒有真正的理解大學的含義與作用，因為一旦失去青春的激情，便永遠也找不到了，所以，大學，你要且行且惜!
大一是大學的開端，是影響你大學其他三年的重要一年，所以這進入大學的第一步你一定要走好，這樣才可以為其他的三年打下基礎，只有你做到了步步為營，就能步步高升，就能步步為贏。
在上篇中，我們主要來談談大一進行職業(yè)規(guī)劃的重要性和作用。
大一在大學四年中的作用有兩個，一個是確定如何過大學的觀念的作用，一個是確定自己喜歡的專業(yè)的問題。
初入大學后，我們就要在一個新環(huán)境中確立下一步成長的計劃，而你在這個大學形成的第一印象會在相當程度上影響你對大學的期望和安排.如你羨慕校園中的對對情侶并為其所向往，那大學給你的第一印象很可能就是“大學是戀愛的天堂”，如果你得意于大家的隨意玩鬧而樂不思蜀，那大學給你的第一印象很可能就是“大學就是睡覺的搖籃”，不同的第一印象會在很大程度上影響你對大學的期望與大學的過法，第一印象帶來的影響至少是在一段相當長的時間內影響你的生活方式和思維方式，甚而影響你整個大學階段的生活方式;所以當我們來到陌生的大學時應該盡量去看這個大學這個校園中積極的方面，如經常去圖書館，體育場，自習室等向上的地方，尤其要注意的是不能因為自己對大學或校園的一些負面的現象就武斷的形成自己對大學的看法，這個時候我們要多問上屆的師兄師姐，多和學校的老師，多與已經畢業(yè)的人交流，從他們的經歷與經驗中更進一步的去了解大學，畢竟先入為主的印象會左右你很長時間的!
大一的另外一個重要作用就是要在這一年內盡可能的找到適合自己并且自己喜歡的專業(yè)，這個是與畢業(yè)后的就業(yè)息息相關的問題，也是大一學生應該引以為重的關鍵問題，如果能通過自己這一年的努力找到自己所喜歡的專業(yè)，那你大學的日后三年將在一種充實巔峰中度過，因為喜歡的專業(yè)會讓你如魚得水，會讓你活力四射，所以說當你能在一個領域用心學習專研三年后，你一定是這個領域的一個小學者，那三年的有針對性地學習與準備在畢業(yè)時將是多么有競爭力啊，還會為找工作而犯愁嗎，所以我們的一個解決就業(yè)的思路就是充分的針對性的學習一個自己喜歡的細分領域，力爭在此領域的持續(xù)發(fā)展，那當你畢業(yè)后就業(yè)就不是問題了，而是步入職業(yè)發(fā)展快車道了!
大學職業(yè)規(guī)劃書大一新生篇二
作為一名大學生，職業(yè)規(guī)劃對于我們來說是至關重要的。在大學期間，我們需要明確自己的職業(yè)目標，制定合理的計劃，并不斷努力奮斗，以實現自己的夢想。在我個人的經歷中，我意識到職業(yè)規(guī)劃不僅僅是定義未來的職業(yè)道路，更是一種探索自我、發(fā)現興趣和提高自我價值的過程。在這篇文章中，我將分享我的職業(yè)規(guī)劃心得體會。
首先，職業(yè)規(guī)劃需要突出自我優(yōu)勢和興趣。每個人都有自己的優(yōu)勢和興趣所在，我們應該在選擇職業(yè)的過程中善于發(fā)現和利用。在大學期間，我開始觀察和思考自己的優(yōu)勢和興趣，并將其與不同的職業(yè)領域進行匹配。通過幾次實習和社會實踐，我發(fā)現自己喜歡與人打交道，并且在組織和規(guī)劃方面具有出色的能力。因此，我決定將我的職業(yè)目標定為人力資源管理師，并為此制定了一系列的學習和實踐計劃。我相信，只有充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢和興趣，我們才能在未來的職業(yè)生涯中取得成功。
其次，職業(yè)規(guī)劃需要不斷學習和提升。現在的社會變化非?？焖伲寄艿母潞瓦m應能力變得尤為重要。作為一名大學生，我們應該時刻保持學習的狀態(tài)，不斷積累新的知識和技能。我堅信，只有不斷提升自己的能力，我們才能在激烈的職業(yè)競爭中立于不敗之地。在大學期間，我積極參加各種培訓和課外活動，提高自己的綜合能力。此外，我還通過閱讀相關專業(yè)書籍和參加行業(yè)研討會，及時了解行業(yè)動態(tài)和最新技術。通過這些學習和實踐，我感到自己的知識廣度和深度正在不斷提高，為未來的職業(yè)生涯打下堅實基礎。
第三，職業(yè)規(guī)劃需要靈活調整和適時調整。在大學期間，我們的職業(yè)規(guī)劃不可避免地會面臨一些挑戰(zhàn)和變化。我們可能會發(fā)現自己的興趣改變了，或者原本計劃的行業(yè)發(fā)生了不可預測的變化。面對這些變化，我們不能固執(zhí)己見，而應該理性分析和適時調整。在我的個人經歷中，我曾經計劃在大學畢業(yè)后進入一家大型企業(yè)工作。然而，隨著經濟環(huán)境的變化和個人興趣的改變，我意識到自己更樂于從事創(chuàng)業(yè)和創(chuàng)新型工作。因此，我決定為此進行適當的調整和準備，如參與一些創(chuàng)業(yè)項目和學習一些創(chuàng)業(yè)管理知識。職業(yè)規(guī)劃的靈活性和適時調整能力是我們成功的關鍵。
第四，職業(yè)規(guī)劃需要注重實踐和經驗。紙上談兵是不夠的，只有通過實踐和經驗積累，我們才能真正理解和掌握職業(yè)規(guī)劃的要點。在大學期間，我們應該積極參加實習、項目和社會實踐活動，爭取更多的實踐機會。通過實踐，我們可以更好地了解行業(yè)的具體工作內容，感受工作的緊張和挑戰(zhàn)。同時，我們還可以結識一些行業(yè)內的人脈，積累寶貴的經驗和學習資源。在我的職業(yè)規(guī)劃過程中，我參加了多次實習項目，學到了很多寶貴的經驗和教訓。這些實踐經驗讓我更加明確自己的職業(yè)目標，認識到自己的不足之處，并為此努力改進和提升。
最后，職業(yè)規(guī)劃需要堅持和勇于擔當。在追求職業(yè)夢想的道路上，我們難免會遇到挫折和困難，但是我們不能輕易退縮，而要堅持不懈地追求。同時，我們還要勇于擔當和負責，對自己的職業(yè)選擇和發(fā)展負起責任。在我的職業(yè)規(guī)劃過程中，我曾經面臨過很多困難和選擇，但是我始終堅持自己的原則和夢想。我深知，只有在面對困難時堅持和勇往直前，我們才能克服困難，實現自己的職業(yè)目標。
總之，大學生職業(yè)規(guī)劃是一項復雜而長期的任務，需要我們付出努力和智慧。通過突出自己的優(yōu)勢和興趣，不斷學習和提升，靈活調整和適時調整，注重實踐和經驗，以及堅持和勇于擔當，我們可以更好地規(guī)劃自己的職業(yè)未來，并實現自己的人生價值和夢想。讓我們共同努力，成為一名有職業(yè)規(guī)劃意識和能力的大學生！
大學職業(yè)規(guī)劃書大一新生篇三
在大學生就業(yè)形勢越來越嚴峻的今天，職業(yè)規(guī)劃開始成為大學生爭奪戰(zhàn)中的另一重要利器。對企業(yè)而言，如何體現公司“以人為本”的人才理念，關注員工的人才理念，關注員工的持續(xù)成長，職業(yè)生涯規(guī)劃是一種有效的手段;而對每個人而言，職業(yè)生命是有限的，如果不進行有效的規(guī)劃，勢必會造成時間和生命的浪費。
作為當代大學生，若是帶著一臉茫然，踏入這個擁擠的社會怎能滿足社會的需要，使自己占有一席之地?每當人類經過一次重大變革，總是新的機會在產生，有的機會在消失。只有那些先知先結的人才能抓住機會走向成功，而那些抱著舊觀念不放的將會被社會所淘汰。在茫茫人海中，如何能先拔頭籌，就看你是否準備充分了，所以，對自己個人職業(yè)生涯規(guī)劃做個適當的規(guī)劃是很有必要的。有了目標，才會有動力!
1.價值觀
我崇尚自由自在的生活，不喜歡被拘束。舒服安逸富裕的生活，是我的向往。從小就被教育要有團體合作精神，所以我一直認為，人最可貴的就是能團結合作，全力以赴。這樣可以做到事半功倍。
我的職業(yè)價值觀(進行過職業(yè)價值觀測試)：工作的目的和價值,在于不斷創(chuàng)新,不斷取得成就,不斷得到領導與同事的贊揚或不斷實現自己想要做的事.. 獲得優(yōu)厚的報酬,使自己有足夠的財力去獲得自己想要的東西,使生活過得較為富足。希望一起工作的大多數同事和領導人品較好,相處在一起感到愉快，,是一種極大的滿足。是一種極大的滿足。
2.性格
比較外向，開朗，幽默,樂觀的。也很率性。喜歡交朋友,擅長于與人溝通，人際關系佳，忠實可靠。
3.興趣
平常喜歡打籃球,聽音樂，逛街，交朋友。還喜歡上網，看些小說，喜歡看各種雜志類書籍。積極的培養(yǎng)各方面的興趣，比如學吉他，對辯論方面的知識也很想去了解,想成為全方面人才。
4.能力
計算機應用，office軟件應用,聽從指揮，有計劃有思考的去完成一件任務。有責任心，上進心，做事認真投入,擅長想象思維?？梢猿浞职l(fā)揮善于運用抽象思維、邏輯推理等能力來分析解決問題的優(yōu)勢，發(fā)揚獨立鉆研的學習精神。由于參加學生會和長期擔任班干部,有豐富得管理經驗,實踐能力強。但缺乏耐心、毅力。
5.職業(yè)興趣
我的職業(yè)興趣很廣泛，由于我是學管理的,對管理方面的知識比較了解,可以學以致用。希望能夠在企業(yè)人事行政管理方面有所發(fā)展,自我表現和體現我的價值所在。
6.職業(yè)個性
喜歡獨立地計劃自己的活動和指導別人的活動，在獨立的和負有職責情景中感到愉快，喜歡對將來發(fā)生的事情作出決定,想努力成位一位優(yōu)秀的領導者。在工作中形成一定個人魅力，得到大家的肯定及尊重。軟硬兼用,以身作則。對自己未來有信心。
7. 職業(yè)價值觀
希望工作以團隊合作的方式進行，大多數同事和領導在工作中有融洽的人際關系，相處在一起感到愉快、自然，認為這就是很有價值的事。重視工作中人與人之間的關系，希望能建立良好的同事關系。愉快、協(xié)調的團隊協(xié)作是我這種類型的人所追求的。
所謂江山易改本性難移，雖然恒心不夠，但可憑借那份積極向上的熱情鞭策自己，久而久之，就會慢慢培養(yǎng)起來，充分利用一直關心支持我的龐大親友團的優(yōu)勢，真心向同學、老師、朋友請教，及時指出自身存在的各種不同并制定出相應計劃以針對改正，經常鍛煉，增強體質，以彌補體質不夠帶來的負面影響。要有溫情，有同情心，反應敏捷，有責任感。非常關注別人的情緒、需要和動機。善于發(fā)現他人的潛能，并希望能幫助他們實現。能夠成為個人或群體成長和進步的催化劑。忠誠，對贊美和批評都能做出積極地回應。友善、好社交。在團體中能很好地幫助他人，并有鼓舞他人的領導能力。
職業(yè)規(guī)劃(未來5至15年規(guī)劃)
大學職業(yè)規(guī)劃書大一新生篇四
第一段：職業(yè)規(guī)劃的重要性（引入職業(yè)規(guī)劃的重要性）
大學生是國家的寶貴資源，同時也是未來社會發(fā)展的希望。在這個充滿競爭的時代，職業(yè)規(guī)劃尤為重要。大學學生應該明確自己的目標和方向，通過合理的規(guī)劃，增強自身競爭力，備戰(zhàn)未來的職業(yè)生涯。
第二段：職業(yè)知識的獲?。殬I(yè)規(guī)劃過程中的信息搜集與分析）
職業(yè)規(guī)劃的第一步是了解各個行業(yè)的就業(yè)前景和自身的興趣愛好。大學期間，我們要廣泛參加各類職業(yè)講座、實習和培訓，積極了解不同行業(yè)的發(fā)展趨勢和就業(yè)市場的需求。同時，多讀一些相關的書籍、雜志以及參加一些拓寬眼界的活動，提高自己的職業(yè)素質和綜合能力。
第三段：個人優(yōu)勢的發(fā)展（發(fā)揮自己的優(yōu)勢，實現職業(yè)目標）
在職業(yè)規(guī)劃的過程中，我們需要準確地評估自己的優(yōu)勢與劣勢，并根據自己的興趣和能力選擇適合自己的職業(yè)發(fā)展方向。每個人都有自己的特長和擅長的領域，我們要善于發(fā)揮自己的優(yōu)勢，為自己的職業(yè)發(fā)展打下堅實的基礎。同時，我們還需要不斷學習和成長，提升自己的技能和知識水平，與時俱進，適應社會的發(fā)展變化。
第四段：實踐鍛煉的意義（實踐鍛煉對職業(yè)規(guī)劃的重要性）
職業(yè)規(guī)劃需要我們通過實踐鍛煉來檢驗和提高自己的能力。大學期間，我們可以參加社團、學生組織、志愿者活動等，鍛煉自己的組織能力、溝通能力、領導能力等。同時，我們還可以通過實習、兼職等方式，了解實際工作環(huán)境，鍛煉自己的實際操作能力和解決問題的能力。只有通過實踐鍛煉，我們才能更好地了解自己的職業(yè)規(guī)劃，掌握更多的就業(yè)機會。
第五段：職業(yè)規(guī)劃的調整和完善（職業(yè)規(guī)劃過程中的調整和未來的展望）
職業(yè)規(guī)劃是一個動態(tài)的過程，隨著自身的成長和社會的變化，我們的職業(yè)規(guī)劃也需要不斷地調整和完善。我們需要關注行業(yè)的發(fā)展動態(tài)和市場的需求，根據自己的興趣和能力做出合理的調整。同時，我們要有遠見和未來的展望，不僅要關注眼前的就業(yè)機會，還要著眼于長遠的職業(yè)發(fā)展，不斷提高自己的職業(yè)素養(yǎng)和綜合能力，為未來的職業(yè)發(fā)展奠定堅實的基礎。
總結：通過不斷地學習和實踐，我深刻體會到了職業(yè)規(guī)劃的重要性。只有明確自己的職業(yè)目標，并通過合理的規(guī)劃和努力，才能在競爭激烈的職場中脫穎而出。大學生應該積極參與各類實踐活動和實習，不斷提高自己的能力和素質，為自己的職業(yè)規(guī)劃打下堅實的基礎。同時，我們還要保持警醒，不斷調整和完善自己的職業(yè)規(guī)劃，并有遠大的未來展望，為未來的職業(yè)生涯奮斗，實現自己的人生價值。
大學職業(yè)規(guī)劃書大一新生篇五
職業(yè)規(guī)劃的作用不是告訴你做什么一定能夠成功，而是幫助你發(fā)自己與職業(yè)的最佳契合點，并培養(yǎng)一種思維方式，讓你知道在今后的職業(yè)困惑中如何去思考。
職業(yè)規(guī)劃可以簡單的分為四步“覺知知己環(huán)境認知行動”
職業(yè)幻游可以幫助你想清楚自己希望的工作狀態(tài)，可以在一間安靜的屋子中，放松心情，閉上眼睛，幻想多年后自己最理想的工作狀態(tài)……反復幾次，可能你的職業(yè)理想就會清晰起來，但有心理疾患者不建議嘗試。
大學職業(yè)規(guī)劃書大一新生篇六
大學生職業(yè)規(guī)劃教育是培養(yǎng)大學生個人職業(yè)發(fā)展能力的重要環(huán)節(jié)。在大學期間，我也參與了許多職業(yè)規(guī)劃教育的實踐和活動，通過這些經歷，我對大學生職業(yè)規(guī)劃教育有了更深刻的理解和體會。以下是我對大學職業(yè)規(guī)劃教育的心得體會。
首先，大學職業(yè)規(guī)劃教育需要全面的認知。在大學期間，我參加了許多職業(yè)規(guī)劃教育的講座和培訓，了解了不同行業(yè)的職業(yè)發(fā)展情況。通過與一些職場人士的交流，我了解到不同職業(yè)崗位所需要的技能和能力。同時，我也認識到自己的興趣和特長，并開始思考自己未來的職業(yè)定位。在大學期間，我通過實習和社團活動等方式，拓寬了自己的視野，了解了不同行業(yè)的工作環(huán)境和要求。這種全面的認知幫助我更好地規(guī)劃自己的職業(yè)發(fā)展道路。
其次，大學職業(yè)規(guī)劃教育需要積極的探索和實踐。大學生職業(yè)規(guī)劃教育不僅是理論知識的傳授，更是培養(yǎng)學生自我發(fā)展、自我實現的過程。在大學期間，我積極參與各類實踐活動，拓寬了自己的專業(yè)知識和實踐能力。通過參與實習，我更深入地了解了自己所學專業(yè)的實際運用和職業(yè)發(fā)展方向。同時，我還參與了許多與職業(yè)規(guī)劃相關的志愿者活動，通過實踐來發(fā)現和提升自己的興趣和能力。這種積極的探索和實踐，讓我更加了解自己，也為我未來的職業(yè)規(guī)劃提供了寶貴的經驗。
第三，大學職業(yè)規(guī)劃教育需要靈活的思維和策略。在職業(yè)規(guī)劃的過程中，很多時候我們需要面對各種變化和挑戰(zhàn)。大學職業(yè)規(guī)劃教育的目的是培養(yǎng)學生適應社會發(fā)展的能力和應對職業(yè)挑戰(zhàn)的策略。在大學期間，我學到了許多靈活的思維和策略，幫助我應對各種職業(yè)發(fā)展的變化和挑戰(zhàn)。例如，我學會了注重自我學習和提升能力，不斷適應社會發(fā)展的需求。同時，我也學會了尋找職業(yè)的發(fā)展機會，靈活應對不同的工作環(huán)境和挑戰(zhàn)。靈活的思維和策略為我未來的職業(yè)規(guī)劃提供了有力的支持。
再次，大學職業(yè)規(guī)劃教育需要堅定的信念和目標。職業(yè)規(guī)劃是一個長期的過程，需要學生有堅定的信念和目標。在大學期間，我充分認識到自己的職業(yè)目標和追求，并為此付出了努力。我明確了自己的興趣和優(yōu)勢所在，并為此制定了合理的規(guī)劃和目標。同時，我也對自己的職業(yè)發(fā)展有信心，并為此不斷努力學習和提升自己。這種堅定的信念和目標，讓我在職業(yè)規(guī)劃的道路上更加堅定和自信。
綜上所述，大學職業(yè)規(guī)劃教育是培養(yǎng)大學生個人職業(yè)發(fā)展能力的重要環(huán)節(jié)。在大學期間，我通過全面的認知、積極的探索和實踐、靈活的思維和策略以及堅定的信念和目標，對大學生職業(yè)規(guī)劃教育有了更深刻的理解和體會。通過這些經歷，我相信我能更加積極地面對職業(yè)發(fā)展的挑戰(zhàn)，為自己的未來奠定堅實的基礎。我也希望將來能夠幫助更多的大學生認識到職業(yè)規(guī)劃的重要性，并為他們的職業(yè)發(fā)展提供有力的支持。
大學職業(yè)規(guī)劃書大一新生篇七
關于什么是正確的規(guī)劃，不外乎這三個問題：
1．職業(yè)規(guī)劃有沒有必要
2．職業(yè)規(guī)劃誰來做
3．規(guī)劃的到底是什么
我們不妨先看幾個問題：
問題1：如果你現在工作做得很不開心，轉行、跳槽一時又找不到機會，你要不要做職業(yè)規(guī)劃？（我猜，大家的回答都是“要”）
問題2：如果你有理想，并且正在努力的路上，目前工作也挺順利的，需不需要做職業(yè)規(guī)劃？（我猜，大部分人回答“要”，少數人回答“不要”）
問題3：回答“要”的朋友，你們做了職業(yè)規(guī)劃嗎？（我猜，基本所有人的回答都是“沒有”）
這說明，表面覺得重要和你實際認為它重要是兩碼事，沒行動其實就表明了你的內心想法是不要。
不妨換個角度，再看一個問題：
（我猜，你們的回答是“要”）
當然要制定戰(zhàn)略，比如分析宏觀環(huán)境、了解競爭對手狀況、制定自己的定位以及產品線渠道供應鏈等等策略。
所以我們不妨換個思路，其實我們每個人就是一個公司，你需要盈利、需要競爭、需要根據自己的優(yōu)劣勢進行定位、需要有人買你的服務、需要打造個人品牌。道理是一樣的，所以我們個人也需要規(guī)劃，這是達成理想的路徑。
但現實往往是，我們只在出現問題的時候做規(guī)劃。然而，在走投無路的時候做規(guī)劃，就像企業(yè)在快倒閉的時候才來做戰(zhàn)略是一樣的，都沒用。
不知道大家有沒有看過《商業(yè)模式新生代》這本書，它其實就有兩個版本，一個是企業(yè)的商業(yè)模式，另一個是個人的商業(yè)模式。
在個人商業(yè)模式里面，你會發(fā)現，也有目標客戶、價值服務等要素，跟企業(yè)其實是相通的。（這部分會在下次分享具體說，這里先不展開）
這里很多人會有一個疑問，我的職業(yè)規(guī)劃要不要請一個專業(yè)的生涯規(guī)劃師來幫我做？我的建議是，最好不要。
當然不是說規(guī)劃師不專業(yè)或其他什么，我的理解是，職業(yè)規(guī)劃不應該是一個少數人用來謀生的職業(yè)，而應該是一項所有人都需掌握的技能。
現在社會化分工越來越細，原來很多事情都要自己親歷每個環(huán)節(jié)。而現在我們更多的是可以把很多細節(jié)交給專業(yè)的人，所以我們會叫外賣、用拼車、網購。但是鮮有聽說有人把思考人生這樣的事情外包給別人完成的。
這些問題的答案，只有并且也應該是自己最清楚。只不過，你可能需要去了解并學習職業(yè)規(guī)劃的方法論和思考問題的方式，再實踐到自己的規(guī)劃上。這就是為什么說，職業(yè)規(guī)劃也是項職場人必須掌握的技能，而不是一個少數人需要掌握并用來謀生的職業(yè)。
但為何很多人沒有掌握這樣的技能，并且那么迷茫？大約有80%的年輕人，你問他要什么，他都會說不知道。圈外的后臺經常會有年輕人咨詢諸如此類的問題：我性格內向，但能吃苦，擅長數據分析，但與人打交道能力一般，請問我適合做什么工作？我很迷茫。
這樣的問題，其實反映出的是它背后的現象：學校教育跟社會的嚴重脫節(jié)，導致即使是工作了好幾年的人，可能依然沒有調整過來。
以前我們總認為，學校跟社會的差異在于人際關系，表現在社會如何復雜，學校如何單純。但其實這完全不是最根本的差異，因為對于人際的差異，大部分人一兩年之內就能適應。作為一個社會人，我們大都能夠很快學會周圍人的相處方式。
那么最根本的差異到底是什么呢？最難跨域的其實是思維方式，也就是獨立思考的能力。
學校有課程表和考試范圍，有明確單一的目標，而社會上這些都沒有。你可能都不知道自己該做什么，也就是失去了方向。我們從學校出來，接觸社會，面臨的第一個問題，通常來源于面試官“你未來的職業(yè)規(guī)劃是怎樣的？”多數人聽到這個問題的第一反應都是懵x。
學校教育培養(yǎng)出的可能更多是服從者，學生時代的每個階段都有人給你指明方向，你要做的只是朝著那個點全力以赴而已。但進入社會后，往往很多人就迷亂了，就像輪船在海上失去了航燈。因為一下子適應不了沒人指路的節(jié)奏，缺乏獨立思考的能力，跌跌撞撞沒有方向，內心更多的是彷徨和恐懼。
我剛畢業(yè)的時候，互聯網還沒有現在這樣信息爆炸，所以反而少了很多煩惱?，F在的一些年輕人，他們的情況是：一進入社會，就每天處在各種良莠不齊的信息轟炸中，缺乏自主思考，且無端的煩惱困擾太多。
在交流的時候，我時常會跟他們講，問題是有重要性和關鍵度屬性的。
有一些問題，比如人生目標這樣的事情，雖然很重要很關鍵，但對于一個步入社會不久的人來說，是想不出答案的，而且很可能就算貌似想出來了，以后還是會大概率動態(tài)調整，所以這個問題的解決度是很低的。
對應上圖里，我稱之為無底洞的問題，這類問題就不需浪費大量精力專門思考，在自己有足夠閱歷并掌握正確的方法之后，再去看待它才有意義。
既然要做規(guī)劃，而且需要掌握規(guī)劃的正確方法、自己做規(guī)劃，那么，我們應該規(guī)劃什么呢？
依然先看兩個例子：
規(guī)劃1：a是剛畢業(yè)的女大學生，打算進入快消行業(yè)做市場，計劃做市場助理3年，事業(yè)有一定基礎之后結婚，初級產品經理2年，然后生孩子，之后成為一名真正的產品經理，10年成為一家中型企業(yè)的市場部負責人。
規(guī)劃2：b現在是一名銷售，打算2年內進入咨詢行業(yè)，做到一定級別之后跳槽去投行，投行到一定級別之后去創(chuàng)業(yè)，因為創(chuàng)業(yè)是她的理想。
這兩個職業(yè)規(guī)劃顯然都有問題：
規(guī)劃1的問題在于：她做的是職位規(guī)劃而非職業(yè)規(guī)劃。固然，我們應該給自己一些目標，比如現在是經理崗，要挑戰(zhàn)一下自我，爭取三年后升總監(jiān)。但這只是目標而非規(guī)劃。職業(yè)規(guī)劃更多是戰(zhàn)略層面的事情，是說你要如何達到未來那個職業(yè)目標，指的是實現路徑。
規(guī)劃2的問題在于：她想當然了。如果b的理想是創(chuàng)業(yè)，那完全可以繼續(xù)做幾年銷售然后直接創(chuàng)業(yè)，因為咨詢和投行不是創(chuàng)業(yè)的必要條件。事實上，并無大量數據表明創(chuàng)業(yè)成功的人之前做了這些工作，且銷售到咨詢到投行，都是很大的跨度，把時間花在適應大的跨度上，即便最后創(chuàng)業(yè)成功，這中間迂回的時間也不太值得。
所以，職業(yè)規(guī)劃不應該是幾歲做到什么職位，而更應該聚焦在實現目標的方法。且這種方法必須是現實可行的，而非想當然拍腦袋的結果。
那么，職業(yè)規(guī)劃到底要規(guī)劃什么和考慮什么呢？這里我總結為三點：
第一，做價值規(guī)劃；
第二，揚長避短；
第三，關注外部變化。
1. 價值規(guī)劃
我們姑且先拋開外部機遇，只看一個人的內在價值，其實用這個模型就可以表示出來，我在之前的文章也多次提到過。
你去看企業(yè)招聘，也是用這個思路來判斷你的價值，從而決定給你的offer上面填什么數字：比如，他們會要求一定的學歷和專業(yè)，這其實代表了你的知識水平；他們要求會使用一些工具，比如ppt、e.c.l，或者特定行業(yè)比如程序員肯定需要會用某些編程語言，這些其實代表了你的技能；他們還會要求具備一些軟能力，比如解決問題能力、溝通能力等等，所以會在面試中不斷讓你舉例，比如“你曾經克服過怎樣的挑戰(zhàn)”。另外，你的價值觀、性格特質也會在面試甚至測評中有直觀體現。
這些被考量要素中，冰山下面的性格、動機、價值觀等一旦成型基本就很難再被撼動，所以倘若你企圖花大量精力在這些上面，結果可能是沒有太多意義。
你能努力的點更多是在知識、技能和能力。所以，你做的每一段工作，都要力求在這些要素上有所提升，你才會不斷增值。
回到剛才規(guī)劃2的例子，如果將來想要創(chuàng)業(yè)，那么創(chuàng)業(yè)需要什么知識、技能和能力，在這之前的哪些工作可以提升這些要素，這才是職業(yè)規(guī)劃真正需要做的事情。
2. 揚長避短
職業(yè)規(guī)劃的三要素中，揚長避短具體而言就是你的優(yōu)劣勢，而這里其實會考慮兩個方面，一是興趣，二是擅長，這是我們在職業(yè)規(guī)劃的過程中，需要考慮的兩個內部因素。
興趣這個事情，其實被誤會得很深。如果沒有足夠強的自我察覺，往往無法判斷真正的興趣所在。因為喜歡做一件事情，跟喜歡一個人是一個道理，影響很多因素很多，往往難以輕易講明。
但可以肯定的有兩點：第一，享受不是興趣，愿意付出才是；第二，任何事情，接觸皮毛的時候不要談興趣。
如果有人問你，你喜歡旅游嗎？相信大部分人的答案都是喜歡。但那是興趣嗎？多半不是。
興趣很容易跟享受混淆。享受是被動的，無需付出；而興趣則可能需要為了某件事情付出努力。
舉個例子，很多人覺得我文章的配圖特別好看，這都是我的一位好友diane所畫。
她很喜歡畫畫，為了這個愛好她毅然從原來的產品經理崗辭職，專注于圖畫創(chuàng)作，常常會花很長時間去優(yōu)化那些普通人不大能感知到的細枝末節(jié)，她傾注了所有精力，并從中收獲了精神的愉悅和外界的肯定，這就是真正的興趣。
為什么又說接觸皮毛就不要談興趣呢？
比如做咨詢，剛做分析師的時候，每天工作就是整理分析數據、跟高級顧問陪訪并做筆記，等等。而等做到顧問，就需要解決具體問題了。所以如果只接觸皮毛，你會產生錯覺，覺得咨詢就是記筆記，這工作我沒興趣。
所以任何事情，你至少做到60分，再談是否喜歡。
這提問其實有兩個誤區(qū)：第一，混淆了可提升和不可提升的能力；第二，以為適合的職業(yè)就是那么確定的一兩個。
首先，混淆可提升和不可提升的能力是說，比如剛才的冰山模型，能力其實部分在冰山上面，部分在冰山下面，也就是意味著，有些容易提升，有些是不容易提升的。而思維能力，恰恰很大一部分是可以提升的。
所以不應該說思維能力不行，并以此作為標尺去找職業(yè)，這樣反而讓自己受限了。而應該是先提升思維能力，自然會拓寬自己的職業(yè)道路。
其次，適合的職業(yè)其實不止一個。很多人都覺得，一定有哪個職業(yè)是我特別適合的，我只要找到它，就能得心應手、走向成功了，它就是為我量身定做的。
其實事實根本不是這樣。我們給很多企業(yè)員工做過測評和研究，結果是能做好一樣工作的人，常常也能做好很多工作，而不能做好一些工作的人，往往什么都做不好。這是因為很多工作雖然內容不同，但需要的能力其實是差不多的。
所以，選擇職業(yè)跟找愛人是一樣的，適合你的往往不止一個。所以，你應該聚焦的不是選擇本身，而是選擇之后，你如何去做好。
3. 關注外部變化
企業(yè)做戰(zhàn)略規(guī)劃的時候都會考慮外部環(huán)境、競爭對手、消費者等因素。但我們做個人規(guī)劃的時候，卻往往會忽略外部因素，只考慮自身，進而制定了一個完全不可行的規(guī)劃。
從這張圖來看，其實除了自身的內在價值之外，最后的總價值還會取決于外部因素，比如選擇。
那么，外部因素要了解哪些方面才能幫助我們選擇呢？這里我總結為四點：
第一，目標職業(yè)的工作內容、薪酬回報等；
第二，目標職業(yè)未來的發(fā)展前景、供需關系；
第三，實現的路徑，比如招聘要求、招聘渠道；
第四，企業(yè)組織形式的變化。
這里我舉個例子，重點說說供需關系和企業(yè)的組織形式變化：
比如在hr領域，其實存在不同的細分，我舉兩個領域，一是組織設計，二是薪酬體系設計，其中組織設計更偏戰(zhàn)略層面，就是根據公司戰(zhàn)略設計適合的組織架構，而薪酬體系更多是看如何給予員工適合的回報，背后有很多內外部數據分析，甚至員工行為的分析。
移動互聯時代的興起，讓信息更加透明、數據分析更依賴高效的計算機，人的優(yōu)勢就會削弱，而且薪酬屬于傳統(tǒng)領域，所以薪酬領域對相關人才的需求會出現下降、供給卻在增加。
但這個時代讓人與人之間的聯結更容易、公司與人之間的關系從雇傭關系走向合作關系，這些趨勢則會讓企業(yè)重新思考它的組織架構，而組織設計本身是很難標準化的。所以，對組織設計人才需求的增長帶來的機會則越來越多，而供給卻沒那么充足。
倘若你在幾年前意識到這個趨勢，現在就可以享受一些市場溢價了。
所以，善于發(fā)現外部形勢的變化，才能為自己挖掘到更多機會。
至此再回到文首的三個問題，結論總結一下就是：
1. 要做職業(yè)規(guī)劃，就跟企業(yè)一樣
2. 要自己做規(guī)劃，不要求助于別人；但是不要空想，要掌握方法，正確地做
3. 職業(yè)規(guī)劃三要素：價值規(guī)劃、揚長避短、關注外部
3.1 價值規(guī)劃：知識、技能、能力的提升；
3.3 關注外部：供需關系、企業(yè)變化等。
大學職業(yè)規(guī)劃書大一新生篇八
隨著高等教育的普及與社會競爭的激烈，大學生的職業(yè)規(guī)劃教育越來越受到重視。大學職業(yè)規(guī)劃教育可以幫助學生明確自己的職業(yè)目標，規(guī)劃個人的職業(yè)發(fā)展路徑，并提供相關的資源和支持。在大學期間，我也積極參加了許多職業(yè)規(guī)劃教育的活動，深受其益。以下是我在大學職業(yè)規(guī)劃教育中的心得體會。
首先，在大學職業(yè)規(guī)劃教育中，我明確了自己的職業(yè)目標。大學職業(yè)規(guī)劃教育幫助我了解了不同行業(yè)的發(fā)展前景和要求，從而幫助我更好地選擇自己的職業(yè)方向。通過參加職業(yè)規(guī)劃講座和實踐活動，我了解到自己對商業(yè)管理領域很感興趣，并且具備一定的分析和解決問題的能力。因此，我制定了成為一名企業(yè)管理人員的職業(yè)目標，并逐漸明確了自己的發(fā)展路徑。
其次，大學職業(yè)規(guī)劃教育為我提供了各種資源和支持。大學職業(yè)規(guī)劃中心向我們提供了許多有價值的資源，例如職業(yè)咨詢和就業(yè)信息。通過這些資源，我能夠了解到不同行業(yè)的就業(yè)前景和相關的招聘信息。此外，大學職業(yè)規(guī)劃中心還組織了各種實踐活動和就業(yè)見習，幫助我們更好地了解職業(yè)領域的實際情況，并提供與專業(yè)人士交流的機會。這些資源和支持使我更加有信心和能力邁向職業(yè)發(fā)展的道路。
再次，大學職業(yè)規(guī)劃教育培養(yǎng)了我的職業(yè)素養(yǎng)。大學職業(yè)規(guī)劃教育不僅關注于專業(yè)知識的培養(yǎng)，更重視我們的綜合素質的發(fā)展。通過參加職業(yè)規(guī)劃課程和實踐活動，我學會了如何撰寫職業(yè)發(fā)展計劃和個人簡歷，如何進行面試和溝通，以及如何有效地解決問題和合作。這些職業(yè)素養(yǎng)對于我的職業(yè)發(fā)展至關重要，讓我能夠在求職過程中展現自己的優(yōu)勢。
此外，在大學職業(yè)規(guī)劃教育中，我積累了寶貴的實踐經驗。大學職業(yè)規(guī)劃教育注重實踐，通過組織學生們參加實習、社會調研等活動，使我們更加了解職業(yè)領域的實際情況，并為將來的就業(yè)做好準備。我曾參加過一次企業(yè)實習，這不僅讓我更加深入地了解了企業(yè)管理的實際操作，還為我今后的職業(yè)發(fā)展提供了寶貴的經驗和機會。
綜上所述，大學職業(yè)規(guī)劃教育在我個人的職業(yè)發(fā)展中起到了重要的作用。它讓我明確自己的職業(yè)目標，提供了資源和支持，培養(yǎng)了我的職業(yè)素養(yǎng)，并積累了實踐經驗。未來，我將繼續(xù)努力學習，不斷提升自己的能力，邁向自己的職業(yè)目標。希望大學職業(yè)規(guī)劃教育能夠得到更多的關注與支持，為更多的學生提供有效的幫助。
大學職業(yè)規(guī)劃書大一新生篇九
一.自我印象對于絕大多數人來說，自我評價顯然不能做到完完全全的無私，但我仍要努力把最真實的自己展現給大家。我是一個不善于主動交際的人，經常是被動地參加一些社交活動。這一點對于所有人來說都是一個很大的憂患。但我在被動的加入之后，卻能很快地融入到大家中去，我想這應當歸功于我的親和力，毫不自夸地說，我是一個絕大多數時候都很溫和的人。當然，人總有生氣的時候，但我很少會表現出自己的不滿，所以在交際上，我其實不算失敗;相反，只要我肯主動，就一定會在所有人當中建立起自己的威信。我相信自己有令其他人信服的能力，也確信可以憑借自己的能力帶給大家機遇與成功。并且，我也是一個能夠承受得住打擊的人，我有勇氣去面對未知的世界，接受挑戰(zhàn)。實踐能力強，在我們機電行業(yè)尤其重要。
我也會經常反思自己有哪些不足之處，比如說在一些時候我會不自主地讓感情控制了理智，做出一些事后讓自己都很費解的決定。但這也恰好說明了我是一個感情豐富，但卻不能很好地控制的人，因此，我需要的是更好地發(fā)展自己，完善自己，讓自己變得更有能力。缺乏社會經驗。
在一切預先工作都準備停當以后，就要開始邁入真正的職業(yè)生涯階段了。
一、準備期這是一個非常重要的時期，所有在工作中需要的條件與技能都要在這個時候培養(yǎng)起來。首先，在確定了我所選擇的職業(yè)后，就需要充分弄清我要想從事這份職業(yè)需要哪些技能。數控工作者顯然需要一個靈活應變的頭腦;還要有絕對的親和力在同事之間建立起良好的人際關系;最重要的一點，是要有絕對的工作能力。比如，我非常愛好計算機，可以從事數控編程等工作，這就需要我對計算機有充分的了解和扎實的專業(yè)知識。又或者我的頭腦相對較靈活，可以從事金融等方面的工作，這就需要我對經濟有足夠的認識和自己獨到的見解。因此，無論將來我從事何種職業(yè)，眼下要做的即是要努力掌握從事這份職業(yè)所需要的知識和技能。所以，我將一年級到三年級上半年定為充實自己知識的階段;從三年級下半年開始，就是用來增加自己技能的實踐階段。我相信，有了這四年的努力應該可以為自己將來成功就業(yè)打下堅實的基礎。
二、適應期在做完充分的就業(yè)準備之后，接下來就要真正步入艱苦的就業(yè)階段了。這一時期，是就業(yè)之旅中最難熬的階段，但也可能會成為人生的轉折點。在經過了四年的努力之后，我將要踏入社會，開始自己真正的就業(yè)之路。首先,我需要一份專對我擅長的工作,這便是一件很困難的事情。因為還有許許多多和我一樣的人也需要這份工作。因此，如何在所有人中間脫穎而出，將是決定我能取得這份工作的決定性因素。這時，四年以來累積的知識與經驗就可以派上用場了。但在同時，我不僅需要成功的自信，還需要有隨時面對失敗的勇氣，要告訴自己，成功了是自己真正努力換來的;失敗了，不氣餒，因為一次失敗，換來的是一次經驗，這甚至比一次輕松的成功更有價值。這一階段需要面對的是無數次的失敗，從這無數次的失敗中學會適應就業(yè)之途的艱辛。
三、穩(wěn)定期經歷了無數次的成功與失敗，終于使得自己坦然地適應殘酷的社會現狀。在無數次的努力之后，終于獲得一次有價值的成功，順利地獲得了自己滿意的工作，開始了屬于自己的職業(yè)生涯，這一階段，即是要在穩(wěn)定中求發(fā)展。獲得一份自己滿意的工作，就是職業(yè)生涯走向成功的一大進步。這時，便需要自己能夠繼續(xù)之前的努力，千萬不能認為有了工作就有了一切。相反，工作只是一塊用來獲取更大成功的踏腳石，而這塊石頭需要在自己不斷的努力下才能起到他應有的作用。否則，終將失去努力得來的一切。也正是因為這樣，我們才要堅持不懈繼續(xù)努力，利用這得來不易的成果為自己創(chuàng)造出更大的成功。這一時期，就是要考驗我們的毅力與虛心，我們要在穩(wěn)定中尋求發(fā)展的機會。
工資是擺在每一個就業(yè)人面前最現實的問題，在不斷提高自己能力的同時，也爭取提高自己工資在畢業(yè)兩年后月工資拿到3000元，在工作三年以后工作基本穩(wěn)定了，這時月工資應該達到5000元隨著經驗和能力的不斷提高，在畢業(yè)十年之內應該讓月工資升10000元。
大學職業(yè)規(guī)劃書大一新生篇十
近年來，隨著高等教育的普及和社會競爭的加劇，大學職業(yè)規(guī)劃教育備受關注。作為大學生，我也參加了相關的職業(yè)規(guī)劃教育活動，并從中受益良多。在這個過程中，我深刻認識到職業(yè)規(guī)劃的重要性，也領悟到了一些心得和體會。
首先，大學職業(yè)規(guī)劃教育幫助我明確了自己的職業(yè)目標。在這個信息爆炸的時代，許多大學生往往陷入選擇困境，不知道自己適合從事什么樣的職業(yè)。通過參加職業(yè)規(guī)劃教育活動，我從各種途徑了解了不同職業(yè)的特點、發(fā)展前景等信息，幫助我更加明確了自己的興趣和優(yōu)勢，也激發(fā)了我對某些職業(yè)的興趣。比如，我在一次職業(yè)規(guī)劃講座中了解到了互聯網行業(yè)的廣闊前景和創(chuàng)新性，進而明確了自己對互聯網行業(yè)的興趣，并將其作為未來的職業(yè)發(fā)展方向。
其次，大學職業(yè)規(guī)劃教育為我提供了實踐機會。職業(yè)規(guī)劃教育并非只停留在理論上，更重要的是幫助我將職業(yè)規(guī)劃與實際結合起來。通過參加一些實踐性的活動，如實習、社會實踐等，我可以更直觀地了解自己所感興趣的領域，并掌握相關的實踐技能。例如，在大學期間，我選擇了在互聯網公司實習，通過與行業(yè)內的專業(yè)人士接觸，我不僅深刻認識到了互聯網行業(yè)的競爭激烈，同時也獲得了一些實際操作的技能，為日后的就業(yè)做好了充分準備。
第三，大學職業(yè)規(guī)劃教育培養(yǎng)了我積極的職業(yè)素養(yǎng)。職業(yè)規(guī)劃教育的核心是培養(yǎng)學生全面發(fā)展的職業(yè)素養(yǎng)。在我參加的職業(yè)規(guī)劃教育活動中，我接觸到了許多職業(yè)導師，他們用自己豐富的職業(yè)經驗教導我們如何培養(yǎng)正確的職業(yè)態(tài)度和職業(yè)道德。我深深感受到了職業(yè)規(guī)劃的同時，培養(yǎng)了自己的責任心、團隊協(xié)作能力和創(chuàng)新意識。這些素養(yǎng)無論是對于個人的職業(yè)發(fā)展，還是對于公司的長遠發(fā)展都具有至關重要的意義。
第四，大學職業(yè)規(guī)劃教育激發(fā)了我發(fā)展的動力。在大學期間，面對繁重的學業(yè)壓力和未來充滿競爭的就業(yè)市場，我曾感到過迷茫和焦慮。然而，通過參與職業(yè)規(guī)劃教育活動，我逐漸認識到只有不斷努力學習和積累，才能提升自己的競爭力，并更好地適應社會的發(fā)展和變化。因此，我制定了詳細的學習計劃，提高自己的專業(yè)知識和技能，增強自己在未來工作中的競爭力。同時，我也意識到了職業(yè)規(guī)劃不僅僅是大學階段的事情，它是一生的事業(yè)，所以我會繼續(xù)對自己進行職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展。
最后，大學職業(yè)規(guī)劃教育幫助我建立了更廣闊的人脈資源。在職業(yè)規(guī)劃教育活動中，我與許多來自不同領域的人士相互交流，結交了許多志趣相投的朋友，并收獲了寶貴的人脈資源。這些人脈資源對于我今后的職業(yè)發(fā)展將起到重要的作用，不僅可以為我提供更多的就業(yè)機會，還可以為我提供更廣闊的合作和學習平臺。
綜上所述，大學職業(yè)規(guī)劃教育對于學生的職業(yè)發(fā)展具有重要的意義。通過這段經歷，我明確了自己的職業(yè)目標，獲得了實踐機會，培養(yǎng)了積極的職業(yè)素養(yǎng)，激發(fā)了發(fā)展的動力，也建立了更廣闊的人脈資源。因此，我相信只有通過不斷努力學習和實踐，將職業(yè)規(guī)劃與實際結合起來，才能更好地為個人發(fā)展和社會進步做出貢獻。
大學職業(yè)規(guī)劃書大一新生篇十一
在新一屆的成員共同努力下，按照我們職協(xié)人的規(guī)劃認真的完成了每項實踐活動，大家不僅體會到了集體的溫暖也享受到了成長的'喜悅。xx年上半年度協(xié)會工作將不斷充實和完善，在不斷踐行的過程中檢驗和夯實協(xié)會的發(fā)展觀念，積累協(xié)會自身的文化。
本學期活動目標
協(xié)會本屆發(fā)展主題： 加強學習 務實交流 主動參與 爭取收獲
活動目標： 調動會員學習積極性，切實保障會員權益，真正增強協(xié)會凝聚力，廣泛交流把活動做實做好。
活動內容：
三月份，學期工作總結和配合社管會開展志愿服務月相關活動，優(yōu)秀會員、干事、部長評比，整理社團評優(yōu)材料。
具體化：1、上旬寒假見聞分享會并做會員素質拓展培訓活動的動員宣傳準備工作的安排。
2、中旬優(yōu)秀協(xié)會成員評選結果公示，素拓活動具體實施開展，下旬舉辦規(guī)劃培訓講座，核實評優(yōu)材料。
四月份，積極參與社團評優(yōu)，為第六屆職業(yè)生涯規(guī)劃設計大賽做準備并積極與其他兄弟社團交流學習。
具體化：1、上旬參與社團評優(yōu)，并與優(yōu)秀社團交流學習，舉辦交流會等形式來開展。
2、中旬為職業(yè)生涯規(guī)劃設計大賽的開展做準備并具體實施。
3、下旬與其他兄弟社團合作開展活動，目前意向是和演講與口才協(xié)會舉辦大賽。
五月份，第六屆職規(guī)賽舉辦，協(xié)助招就處開展相關工作，會內聯誼。
具體化：1上旬大賽開展并做好相應總結工作同時為參觀工廠活動做好準備工作。
2、中旬舉辦參觀工廠活動。
3、開展會內聯誼活動。
六月份，總結本學年工作并規(guī)劃下一學年工作。
具體化：1、上旬做好總結工作并為規(guī)劃活動周做準備。
2、中旬開展規(guī)劃活動周系列活動。
3、下旬為暑期開展實踐活動做準備。
七月份，積極申請、準備和開展“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動。
注意事項：
1、 本學期開展的相關活動一定要緊緊圍繞協(xié)會發(fā)展主題和宗旨進行。
2、 注意收集和分享有利于協(xié)會成員發(fā)展的材料。
3、 積極配合社管會和招就處開展相關工作并接受監(jiān)督和考核。
4、 做好會員權益保障工作，切實完成協(xié)會創(chuàng)先爭優(yōu)的全部工作。
5、 努力開拓協(xié)會發(fā)展新局面，妥善做好協(xié)會人才培養(yǎng)和人員調配工作。
大學職業(yè)規(guī)劃書大一新生篇十二
9月，就業(yè)季硝煙未落，大學校園里又注入新的血液，對于許多大學新生來說，大學依然是理想中的“象牙塔”。而不可否認的是，在過去的幾年，大學生就業(yè)一年比一年難，在此形勢下，大學新生應盡早做好大學期間的職業(yè)規(guī)劃，以適應社會。
不少新生已對職業(yè)方向有了初步規(guī)劃
據悉，除了個別大學新生對大學一詞還只停留在概念上外，很多新生已有了初步的規(guī)劃。
玉林一中的小李以高出理科一本線48分的成績被重慶大學錄取，專業(yè)為冶金工程，想到即將開始的大學生活，小李談吐中透露著淡定。他告訴記者，已對大學生活有了初步的規(guī)劃?！按笠幌犬斏蠈W霸，完成轉專業(yè)的目標?！笨紤]到畢業(yè)后的就業(yè)前景，小李想轉的專業(yè)為土木工程或計算機科學和技術，“前者是我學校的強勢專業(yè)，后者就業(yè)選擇較廣。”
“讀計科，外面闖蕩幾年，積累經驗，沒有找到賺大錢或創(chuàng)業(yè)的機會，就考公務員。”對于大學后的路子，小李也詳細列出規(guī)劃清單。
提到職業(yè)規(guī)劃，很多大學畢業(yè)生深有體會?！敖裉旒影嗍菫榱搜a那時逃的課?！毕氲阶约含F在的處境，小蔣很懊悔自己當年沒有好好規(guī)劃大學生活。“大一開始，很多同學開始去圖書館看書學習，而我還想好好放松一下?！绷钚∈Y沒想到的是，這一放松就是四年，現在的她，在廣東一家公司上班?！肮竞芏嗤赂伊拇髮W生活，我的記憶中不是在睡覺就是看電視連續(xù)劇，現在不得不在工作之余自己‘充電’?！彼f，由于在校期間專業(yè)基礎不扎實，她經常都要加班加點去完成手上的工作。
跟小蔣相比，小沈為自己的大學四年交出了滿意的答卷：廣西區(qū)級優(yōu)秀畢業(yè)生、優(yōu)秀班干、三好學生等榮譽見證了她的每一步?！皬拇笠婚_始我就著手自己的未來規(guī)劃，第一次參加大學生人生規(guī)劃大賽，我的規(guī)劃書就順利入圍并且獲得三等獎?！卑凑招∩虻囊?guī)劃，大學生活里必須做一次班干、必須得一次國家級的獎勵、每學期必須看20本以上的課外書……如今，小沈成了各單位爭搶的香餑餑。
大學生應盡早為自己的職業(yè)生涯做好規(guī)劃
事實上，大學四年是學生人生中關鍵的一段，肯定會對學生以后的職業(yè)生活產生影響，因此，如何度過大學四年，做好職業(yè)規(guī)劃顯得尤為重要。據了解，大學生職業(yè)生涯規(guī)劃與就業(yè)指導是許多院校大一新生的必修課，學校幾乎每個學年都會舉辦大學生職業(yè)規(guī)劃大賽，以期引導學生積極規(guī)劃自己的人生。
從目前的形勢來看，未來研究生不一定好就業(yè)，公務員也不一定就是鐵飯碗，現在的大學新生應該客觀看待兩者，做長遠規(guī)劃，為將來選擇適合自己發(fā)展的道路。
據了解，有一部分學生不期望有更好的發(fā)展，愿意考上公務員得到一份相對安穩(wěn)的工作，未來也不用考研究生，這樣的學生可以直接考公務員。凡是將來打算再讀研究生，進行學歷深造的學生，最好是早期先讀，然后再去發(fā)展事業(yè)會好一些，因為很多人工作以后還需要再考研，但是工作期間沒有學習環(huán)境，已經失去了大四考研的優(yōu)勢。
目前研究生的就業(yè)率只比本科生稍微高一些，公務員也不一定就是鐵飯碗。不著急就業(yè)的學生，應該有中長期的職業(yè)規(guī)劃，家庭條件較好的學生可以選擇先考研，然后再考慮就業(yè)或者考公務員。比如讀某個專業(yè)的研究生，畢業(yè)后就業(yè)的待遇和就業(yè)的廣度比本科就業(yè)要好很多。
但是新生未來打算考研的劃不建議輕易換專業(yè)。如果原專業(yè)就業(yè)形勢不好，跟自己的目標背道而馳，或對其不感興趣的學生，可以考慮更換專業(yè)考研。另外，選擇專業(yè)要結合自己的未來規(guī)劃，切勿盲從。所選專業(yè)應能夠開闊自己的視野，或帶來更好的就業(yè)機會。
職業(yè)規(guī)劃是獲得offer的關鍵
其實，每年校招都會看到“有人歡喜有人憂”的狀況，有拿到19個offer的得意者，也有一個offer也沒拿到的失意者。之所以還有許多畢業(yè)生未拿到offer，究其原因，是自身職場規(guī)劃不明確、對招聘崗位和流程了解不夠。
職場規(guī)劃不明確，是很多大學生的通病，其突出表現是他們并不曉得自己究竟要找哪方面的工作，不知道怎么準備能夠增加求職成功的幾率，只是一味的為了找一份工作而找工作。“沒有明確的職場規(guī)劃，對招聘崗位、招聘信息不了解，沒有相關能力證書，可能在第一次簡歷篩選中就會被淘汰?！睋?，現在企業(yè)注重綜合人才，專業(yè)考核固然重要，而畢業(yè)生是否具備商務英語能力也是考核的重中之重。而且，很多企業(yè)會使用“托業(yè)分數800分”、“銀行從業(yè)資格證”等關鍵詞篩選簡歷，由此可見，能力證書在校招中起到決定性作用，缺一不可，不然會在校招中處于劣勢。
由此可見，大學期間，學生就可以根據相關企業(yè)招聘標準來備戰(zhàn)校招，需要把托業(yè)考試作為校招必備武器來看待，同時，在此基礎上具備兼職證明、競賽獲獎證書、從業(yè)資格證等，那獲得企業(yè)offer的幾率將大大增加。而這些都需要在剛進入大學時有一個清晰的學習規(guī)劃，為以后的職業(yè)發(fā)展奠定良好基礎，在未來畢業(yè)求職的過程中，才能避免盲目求職，提高求職的成功幾率，對自己未來人生發(fā)展也有深遠影響。
大學職業(yè)規(guī)劃書大一新生篇一
序言：
大學，是夢開始的地方;為了不使這個夢在畢業(yè)時落空，那我們就要用一種以終為始的心態(tài)去規(guī)劃與度過大學生活.大學也是我們人生中最集中的可以揚長補短的時期，是可以盡情折騰的時期，所以如果誰的大學默默無聞了，平平淡淡了，那他就沒有真正的理解大學的含義與作用，因為一旦失去青春的激情，便永遠也找不到了，所以，大學，你要且行且惜!
大一是大學的開端，是影響你大學其他三年的重要一年，所以這進入大學的第一步你一定要走好，這樣才可以為其他的三年打下基礎，只有你做到了步步為營，就能步步高升，就能步步為贏。
在上篇中，我們主要來談談大一進行職業(yè)規(guī)劃的重要性和作用。
大一在大學四年中的作用有兩個，一個是確定如何過大學的觀念的作用，一個是確定自己喜歡的專業(yè)的問題。
初入大學后，我們就要在一個新環(huán)境中確立下一步成長的計劃，而你在這個大學形成的第一印象會在相當程度上影響你對大學的期望和安排.如你羨慕校園中的對對情侶并為其所向往，那大學給你的第一印象很可能就是“大學是戀愛的天堂”，如果你得意于大家的隨意玩鬧而樂不思蜀，那大學給你的第一印象很可能就是“大學就是睡覺的搖籃”，不同的第一印象會在很大程度上影響你對大學的期望與大學的過法，第一印象帶來的影響至少是在一段相當長的時間內影響你的生活方式和思維方式，甚而影響你整個大學階段的生活方式;所以當我們來到陌生的大學時應該盡量去看這個大學這個校園中積極的方面，如經常去圖書館，體育場，自習室等向上的地方，尤其要注意的是不能因為自己對大學或校園的一些負面的現象就武斷的形成自己對大學的看法，這個時候我們要多問上屆的師兄師姐，多和學校的老師，多與已經畢業(yè)的人交流，從他們的經歷與經驗中更進一步的去了解大學，畢竟先入為主的印象會左右你很長時間的!
大一的另外一個重要作用就是要在這一年內盡可能的找到適合自己并且自己喜歡的專業(yè)，這個是與畢業(yè)后的就業(yè)息息相關的問題，也是大一學生應該引以為重的關鍵問題，如果能通過自己這一年的努力找到自己所喜歡的專業(yè)，那你大學的日后三年將在一種充實巔峰中度過，因為喜歡的專業(yè)會讓你如魚得水，會讓你活力四射，所以說當你能在一個領域用心學習專研三年后，你一定是這個領域的一個小學者，那三年的有針對性地學習與準備在畢業(yè)時將是多么有競爭力啊，還會為找工作而犯愁嗎，所以我們的一個解決就業(yè)的思路就是充分的針對性的學習一個自己喜歡的細分領域，力爭在此領域的持續(xù)發(fā)展，那當你畢業(yè)后就業(yè)就不是問題了，而是步入職業(yè)發(fā)展快車道了!
大學職業(yè)規(guī)劃書大一新生篇二
作為一名大學生，職業(yè)規(guī)劃對于我們來說是至關重要的。在大學期間，我們需要明確自己的職業(yè)目標，制定合理的計劃，并不斷努力奮斗，以實現自己的夢想。在我個人的經歷中，我意識到職業(yè)規(guī)劃不僅僅是定義未來的職業(yè)道路，更是一種探索自我、發(fā)現興趣和提高自我價值的過程。在這篇文章中，我將分享我的職業(yè)規(guī)劃心得體會。
首先，職業(yè)規(guī)劃需要突出自我優(yōu)勢和興趣。每個人都有自己的優(yōu)勢和興趣所在，我們應該在選擇職業(yè)的過程中善于發(fā)現和利用。在大學期間，我開始觀察和思考自己的優(yōu)勢和興趣，并將其與不同的職業(yè)領域進行匹配。通過幾次實習和社會實踐，我發(fā)現自己喜歡與人打交道，并且在組織和規(guī)劃方面具有出色的能力。因此，我決定將我的職業(yè)目標定為人力資源管理師，并為此制定了一系列的學習和實踐計劃。我相信，只有充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢和興趣，我們才能在未來的職業(yè)生涯中取得成功。
其次，職業(yè)規(guī)劃需要不斷學習和提升。現在的社會變化非?？焖伲寄艿母潞瓦m應能力變得尤為重要。作為一名大學生，我們應該時刻保持學習的狀態(tài)，不斷積累新的知識和技能。我堅信，只有不斷提升自己的能力，我們才能在激烈的職業(yè)競爭中立于不敗之地。在大學期間，我積極參加各種培訓和課外活動，提高自己的綜合能力。此外，我還通過閱讀相關專業(yè)書籍和參加行業(yè)研討會，及時了解行業(yè)動態(tài)和最新技術。通過這些學習和實踐，我感到自己的知識廣度和深度正在不斷提高，為未來的職業(yè)生涯打下堅實基礎。
第三，職業(yè)規(guī)劃需要靈活調整和適時調整。在大學期間，我們的職業(yè)規(guī)劃不可避免地會面臨一些挑戰(zhàn)和變化。我們可能會發(fā)現自己的興趣改變了，或者原本計劃的行業(yè)發(fā)生了不可預測的變化。面對這些變化，我們不能固執(zhí)己見，而應該理性分析和適時調整。在我的個人經歷中，我曾經計劃在大學畢業(yè)后進入一家大型企業(yè)工作。然而，隨著經濟環(huán)境的變化和個人興趣的改變，我意識到自己更樂于從事創(chuàng)業(yè)和創(chuàng)新型工作。因此，我決定為此進行適當的調整和準備，如參與一些創(chuàng)業(yè)項目和學習一些創(chuàng)業(yè)管理知識。職業(yè)規(guī)劃的靈活性和適時調整能力是我們成功的關鍵。
第四，職業(yè)規(guī)劃需要注重實踐和經驗。紙上談兵是不夠的，只有通過實踐和經驗積累，我們才能真正理解和掌握職業(yè)規(guī)劃的要點。在大學期間，我們應該積極參加實習、項目和社會實踐活動，爭取更多的實踐機會。通過實踐，我們可以更好地了解行業(yè)的具體工作內容，感受工作的緊張和挑戰(zhàn)。同時，我們還可以結識一些行業(yè)內的人脈，積累寶貴的經驗和學習資源。在我的職業(yè)規(guī)劃過程中，我參加了多次實習項目，學到了很多寶貴的經驗和教訓。這些實踐經驗讓我更加明確自己的職業(yè)目標，認識到自己的不足之處，并為此努力改進和提升。
最后，職業(yè)規(guī)劃需要堅持和勇于擔當。在追求職業(yè)夢想的道路上，我們難免會遇到挫折和困難，但是我們不能輕易退縮，而要堅持不懈地追求。同時，我們還要勇于擔當和負責，對自己的職業(yè)選擇和發(fā)展負起責任。在我的職業(yè)規(guī)劃過程中，我曾經面臨過很多困難和選擇，但是我始終堅持自己的原則和夢想。我深知，只有在面對困難時堅持和勇往直前，我們才能克服困難，實現自己的職業(yè)目標。
總之，大學生職業(yè)規(guī)劃是一項復雜而長期的任務，需要我們付出努力和智慧。通過突出自己的優(yōu)勢和興趣，不斷學習和提升，靈活調整和適時調整，注重實踐和經驗，以及堅持和勇于擔當，我們可以更好地規(guī)劃自己的職業(yè)未來，并實現自己的人生價值和夢想。讓我們共同努力，成為一名有職業(yè)規(guī)劃意識和能力的大學生！
大學職業(yè)規(guī)劃書大一新生篇三
在大學生就業(yè)形勢越來越嚴峻的今天，職業(yè)規(guī)劃開始成為大學生爭奪戰(zhàn)中的另一重要利器。對企業(yè)而言，如何體現公司“以人為本”的人才理念，關注員工的人才理念，關注員工的持續(xù)成長，職業(yè)生涯規(guī)劃是一種有效的手段;而對每個人而言，職業(yè)生命是有限的，如果不進行有效的規(guī)劃，勢必會造成時間和生命的浪費。
作為當代大學生，若是帶著一臉茫然，踏入這個擁擠的社會怎能滿足社會的需要，使自己占有一席之地?每當人類經過一次重大變革，總是新的機會在產生，有的機會在消失。只有那些先知先結的人才能抓住機會走向成功，而那些抱著舊觀念不放的將會被社會所淘汰。在茫茫人海中，如何能先拔頭籌，就看你是否準備充分了，所以，對自己個人職業(yè)生涯規(guī)劃做個適當的規(guī)劃是很有必要的。有了目標，才會有動力!
1.價值觀
我崇尚自由自在的生活，不喜歡被拘束。舒服安逸富裕的生活，是我的向往。從小就被教育要有團體合作精神，所以我一直認為，人最可貴的就是能團結合作，全力以赴。這樣可以做到事半功倍。
我的職業(yè)價值觀(進行過職業(yè)價值觀測試)：工作的目的和價值,在于不斷創(chuàng)新,不斷取得成就,不斷得到領導與同事的贊揚或不斷實現自己想要做的事.. 獲得優(yōu)厚的報酬,使自己有足夠的財力去獲得自己想要的東西,使生活過得較為富足。希望一起工作的大多數同事和領導人品較好,相處在一起感到愉快，,是一種極大的滿足。是一種極大的滿足。
2.性格
比較外向，開朗，幽默,樂觀的。也很率性。喜歡交朋友,擅長于與人溝通，人際關系佳，忠實可靠。
3.興趣
平常喜歡打籃球,聽音樂，逛街，交朋友。還喜歡上網，看些小說，喜歡看各種雜志類書籍。積極的培養(yǎng)各方面的興趣，比如學吉他，對辯論方面的知識也很想去了解,想成為全方面人才。
4.能力
計算機應用，office軟件應用,聽從指揮，有計劃有思考的去完成一件任務。有責任心，上進心，做事認真投入,擅長想象思維?？梢猿浞职l(fā)揮善于運用抽象思維、邏輯推理等能力來分析解決問題的優(yōu)勢，發(fā)揚獨立鉆研的學習精神。由于參加學生會和長期擔任班干部,有豐富得管理經驗,實踐能力強。但缺乏耐心、毅力。
5.職業(yè)興趣
我的職業(yè)興趣很廣泛，由于我是學管理的,對管理方面的知識比較了解,可以學以致用。希望能夠在企業(yè)人事行政管理方面有所發(fā)展,自我表現和體現我的價值所在。
6.職業(yè)個性
喜歡獨立地計劃自己的活動和指導別人的活動，在獨立的和負有職責情景中感到愉快，喜歡對將來發(fā)生的事情作出決定,想努力成位一位優(yōu)秀的領導者。在工作中形成一定個人魅力，得到大家的肯定及尊重。軟硬兼用,以身作則。對自己未來有信心。
7. 職業(yè)價值觀
希望工作以團隊合作的方式進行，大多數同事和領導在工作中有融洽的人際關系，相處在一起感到愉快、自然，認為這就是很有價值的事。重視工作中人與人之間的關系，希望能建立良好的同事關系。愉快、協(xié)調的團隊協(xié)作是我這種類型的人所追求的。
所謂江山易改本性難移，雖然恒心不夠，但可憑借那份積極向上的熱情鞭策自己，久而久之，就會慢慢培養(yǎng)起來，充分利用一直關心支持我的龐大親友團的優(yōu)勢，真心向同學、老師、朋友請教，及時指出自身存在的各種不同并制定出相應計劃以針對改正，經常鍛煉，增強體質，以彌補體質不夠帶來的負面影響。要有溫情，有同情心，反應敏捷，有責任感。非常關注別人的情緒、需要和動機。善于發(fā)現他人的潛能，并希望能幫助他們實現。能夠成為個人或群體成長和進步的催化劑。忠誠，對贊美和批評都能做出積極地回應。友善、好社交。在團體中能很好地幫助他人，并有鼓舞他人的領導能力。
職業(yè)規(guī)劃(未來5至15年規(guī)劃)
大學職業(yè)規(guī)劃書大一新生篇四
第一段：職業(yè)規(guī)劃的重要性（引入職業(yè)規(guī)劃的重要性）
大學生是國家的寶貴資源，同時也是未來社會發(fā)展的希望。在這個充滿競爭的時代，職業(yè)規(guī)劃尤為重要。大學學生應該明確自己的目標和方向，通過合理的規(guī)劃，增強自身競爭力，備戰(zhàn)未來的職業(yè)生涯。
第二段：職業(yè)知識的獲?。殬I(yè)規(guī)劃過程中的信息搜集與分析）
職業(yè)規(guī)劃的第一步是了解各個行業(yè)的就業(yè)前景和自身的興趣愛好。大學期間，我們要廣泛參加各類職業(yè)講座、實習和培訓，積極了解不同行業(yè)的發(fā)展趨勢和就業(yè)市場的需求。同時，多讀一些相關的書籍、雜志以及參加一些拓寬眼界的活動，提高自己的職業(yè)素質和綜合能力。
第三段：個人優(yōu)勢的發(fā)展（發(fā)揮自己的優(yōu)勢，實現職業(yè)目標）
在職業(yè)規(guī)劃的過程中，我們需要準確地評估自己的優(yōu)勢與劣勢，并根據自己的興趣和能力選擇適合自己的職業(yè)發(fā)展方向。每個人都有自己的特長和擅長的領域，我們要善于發(fā)揮自己的優(yōu)勢，為自己的職業(yè)發(fā)展打下堅實的基礎。同時，我們還需要不斷學習和成長，提升自己的技能和知識水平，與時俱進，適應社會的發(fā)展變化。
第四段：實踐鍛煉的意義（實踐鍛煉對職業(yè)規(guī)劃的重要性）
職業(yè)規(guī)劃需要我們通過實踐鍛煉來檢驗和提高自己的能力。大學期間，我們可以參加社團、學生組織、志愿者活動等，鍛煉自己的組織能力、溝通能力、領導能力等。同時，我們還可以通過實習、兼職等方式，了解實際工作環(huán)境，鍛煉自己的實際操作能力和解決問題的能力。只有通過實踐鍛煉，我們才能更好地了解自己的職業(yè)規(guī)劃，掌握更多的就業(yè)機會。
第五段：職業(yè)規(guī)劃的調整和完善（職業(yè)規(guī)劃過程中的調整和未來的展望）
職業(yè)規(guī)劃是一個動態(tài)的過程，隨著自身的成長和社會的變化，我們的職業(yè)規(guī)劃也需要不斷地調整和完善。我們需要關注行業(yè)的發(fā)展動態(tài)和市場的需求，根據自己的興趣和能力做出合理的調整。同時，我們要有遠見和未來的展望，不僅要關注眼前的就業(yè)機會，還要著眼于長遠的職業(yè)發(fā)展，不斷提高自己的職業(yè)素養(yǎng)和綜合能力，為未來的職業(yè)發(fā)展奠定堅實的基礎。
總結：通過不斷地學習和實踐，我深刻體會到了職業(yè)規(guī)劃的重要性。只有明確自己的職業(yè)目標，并通過合理的規(guī)劃和努力，才能在競爭激烈的職場中脫穎而出。大學生應該積極參與各類實踐活動和實習，不斷提高自己的能力和素質，為自己的職業(yè)規(guī)劃打下堅實的基礎。同時，我們還要保持警醒，不斷調整和完善自己的職業(yè)規(guī)劃，并有遠大的未來展望，為未來的職業(yè)生涯奮斗，實現自己的人生價值。
大學職業(yè)規(guī)劃書大一新生篇五
職業(yè)規(guī)劃的作用不是告訴你做什么一定能夠成功，而是幫助你發(fā)自己與職業(yè)的最佳契合點，并培養(yǎng)一種思維方式，讓你知道在今后的職業(yè)困惑中如何去思考。
職業(yè)規(guī)劃可以簡單的分為四步“覺知知己環(huán)境認知行動”
職業(yè)幻游可以幫助你想清楚自己希望的工作狀態(tài)，可以在一間安靜的屋子中，放松心情，閉上眼睛，幻想多年后自己最理想的工作狀態(tài)……反復幾次，可能你的職業(yè)理想就會清晰起來，但有心理疾患者不建議嘗試。
大學職業(yè)規(guī)劃書大一新生篇六
大學生職業(yè)規(guī)劃教育是培養(yǎng)大學生個人職業(yè)發(fā)展能力的重要環(huán)節(jié)。在大學期間，我也參與了許多職業(yè)規(guī)劃教育的實踐和活動，通過這些經歷，我對大學生職業(yè)規(guī)劃教育有了更深刻的理解和體會。以下是我對大學職業(yè)規(guī)劃教育的心得體會。
首先，大學職業(yè)規(guī)劃教育需要全面的認知。在大學期間，我參加了許多職業(yè)規(guī)劃教育的講座和培訓，了解了不同行業(yè)的職業(yè)發(fā)展情況。通過與一些職場人士的交流，我了解到不同職業(yè)崗位所需要的技能和能力。同時，我也認識到自己的興趣和特長，并開始思考自己未來的職業(yè)定位。在大學期間，我通過實習和社團活動等方式，拓寬了自己的視野，了解了不同行業(yè)的工作環(huán)境和要求。這種全面的認知幫助我更好地規(guī)劃自己的職業(yè)發(fā)展道路。
其次，大學職業(yè)規(guī)劃教育需要積極的探索和實踐。大學生職業(yè)規(guī)劃教育不僅是理論知識的傳授，更是培養(yǎng)學生自我發(fā)展、自我實現的過程。在大學期間，我積極參與各類實踐活動，拓寬了自己的專業(yè)知識和實踐能力。通過參與實習，我更深入地了解了自己所學專業(yè)的實際運用和職業(yè)發(fā)展方向。同時，我還參與了許多與職業(yè)規(guī)劃相關的志愿者活動，通過實踐來發(fā)現和提升自己的興趣和能力。這種積極的探索和實踐，讓我更加了解自己，也為我未來的職業(yè)規(guī)劃提供了寶貴的經驗。
第三，大學職業(yè)規(guī)劃教育需要靈活的思維和策略。在職業(yè)規(guī)劃的過程中，很多時候我們需要面對各種變化和挑戰(zhàn)。大學職業(yè)規(guī)劃教育的目的是培養(yǎng)學生適應社會發(fā)展的能力和應對職業(yè)挑戰(zhàn)的策略。在大學期間，我學到了許多靈活的思維和策略，幫助我應對各種職業(yè)發(fā)展的變化和挑戰(zhàn)。例如，我學會了注重自我學習和提升能力，不斷適應社會發(fā)展的需求。同時，我也學會了尋找職業(yè)的發(fā)展機會，靈活應對不同的工作環(huán)境和挑戰(zhàn)。靈活的思維和策略為我未來的職業(yè)規(guī)劃提供了有力的支持。
再次，大學職業(yè)規(guī)劃教育需要堅定的信念和目標。職業(yè)規(guī)劃是一個長期的過程，需要學生有堅定的信念和目標。在大學期間，我充分認識到自己的職業(yè)目標和追求，并為此付出了努力。我明確了自己的興趣和優(yōu)勢所在，并為此制定了合理的規(guī)劃和目標。同時，我也對自己的職業(yè)發(fā)展有信心，并為此不斷努力學習和提升自己。這種堅定的信念和目標，讓我在職業(yè)規(guī)劃的道路上更加堅定和自信。
綜上所述，大學職業(yè)規(guī)劃教育是培養(yǎng)大學生個人職業(yè)發(fā)展能力的重要環(huán)節(jié)。在大學期間，我通過全面的認知、積極的探索和實踐、靈活的思維和策略以及堅定的信念和目標，對大學生職業(yè)規(guī)劃教育有了更深刻的理解和體會。通過這些經歷，我相信我能更加積極地面對職業(yè)發(fā)展的挑戰(zhàn)，為自己的未來奠定堅實的基礎。我也希望將來能夠幫助更多的大學生認識到職業(yè)規(guī)劃的重要性，并為他們的職業(yè)發(fā)展提供有力的支持。
大學職業(yè)規(guī)劃書大一新生篇七
關于什么是正確的規(guī)劃，不外乎這三個問題：
1．職業(yè)規(guī)劃有沒有必要
2．職業(yè)規(guī)劃誰來做
3．規(guī)劃的到底是什么
我們不妨先看幾個問題：
問題1：如果你現在工作做得很不開心，轉行、跳槽一時又找不到機會，你要不要做職業(yè)規(guī)劃？（我猜，大家的回答都是“要”）
問題2：如果你有理想，并且正在努力的路上，目前工作也挺順利的，需不需要做職業(yè)規(guī)劃？（我猜，大部分人回答“要”，少數人回答“不要”）
問題3：回答“要”的朋友，你們做了職業(yè)規(guī)劃嗎？（我猜，基本所有人的回答都是“沒有”）
這說明，表面覺得重要和你實際認為它重要是兩碼事，沒行動其實就表明了你的內心想法是不要。
不妨換個角度，再看一個問題：
（我猜，你們的回答是“要”）
當然要制定戰(zhàn)略，比如分析宏觀環(huán)境、了解競爭對手狀況、制定自己的定位以及產品線渠道供應鏈等等策略。
所以我們不妨換個思路，其實我們每個人就是一個公司，你需要盈利、需要競爭、需要根據自己的優(yōu)劣勢進行定位、需要有人買你的服務、需要打造個人品牌。道理是一樣的，所以我們個人也需要規(guī)劃，這是達成理想的路徑。
但現實往往是，我們只在出現問題的時候做規(guī)劃。然而，在走投無路的時候做規(guī)劃，就像企業(yè)在快倒閉的時候才來做戰(zhàn)略是一樣的，都沒用。
不知道大家有沒有看過《商業(yè)模式新生代》這本書，它其實就有兩個版本，一個是企業(yè)的商業(yè)模式，另一個是個人的商業(yè)模式。
在個人商業(yè)模式里面，你會發(fā)現，也有目標客戶、價值服務等要素，跟企業(yè)其實是相通的。（這部分會在下次分享具體說，這里先不展開）
這里很多人會有一個疑問，我的職業(yè)規(guī)劃要不要請一個專業(yè)的生涯規(guī)劃師來幫我做？我的建議是，最好不要。
當然不是說規(guī)劃師不專業(yè)或其他什么，我的理解是，職業(yè)規(guī)劃不應該是一個少數人用來謀生的職業(yè)，而應該是一項所有人都需掌握的技能。
現在社會化分工越來越細，原來很多事情都要自己親歷每個環(huán)節(jié)。而現在我們更多的是可以把很多細節(jié)交給專業(yè)的人，所以我們會叫外賣、用拼車、網購。但是鮮有聽說有人把思考人生這樣的事情外包給別人完成的。
這些問題的答案，只有并且也應該是自己最清楚。只不過，你可能需要去了解并學習職業(yè)規(guī)劃的方法論和思考問題的方式，再實踐到自己的規(guī)劃上。這就是為什么說，職業(yè)規(guī)劃也是項職場人必須掌握的技能，而不是一個少數人需要掌握并用來謀生的職業(yè)。
但為何很多人沒有掌握這樣的技能，并且那么迷茫？大約有80%的年輕人，你問他要什么，他都會說不知道。圈外的后臺經常會有年輕人咨詢諸如此類的問題：我性格內向，但能吃苦，擅長數據分析，但與人打交道能力一般，請問我適合做什么工作？我很迷茫。
這樣的問題，其實反映出的是它背后的現象：學校教育跟社會的嚴重脫節(jié)，導致即使是工作了好幾年的人，可能依然沒有調整過來。
以前我們總認為，學校跟社會的差異在于人際關系，表現在社會如何復雜，學校如何單純。但其實這完全不是最根本的差異，因為對于人際的差異，大部分人一兩年之內就能適應。作為一個社會人，我們大都能夠很快學會周圍人的相處方式。
那么最根本的差異到底是什么呢？最難跨域的其實是思維方式，也就是獨立思考的能力。
學校有課程表和考試范圍，有明確單一的目標，而社會上這些都沒有。你可能都不知道自己該做什么，也就是失去了方向。我們從學校出來，接觸社會，面臨的第一個問題，通常來源于面試官“你未來的職業(yè)規(guī)劃是怎樣的？”多數人聽到這個問題的第一反應都是懵x。
學校教育培養(yǎng)出的可能更多是服從者，學生時代的每個階段都有人給你指明方向，你要做的只是朝著那個點全力以赴而已。但進入社會后，往往很多人就迷亂了，就像輪船在海上失去了航燈。因為一下子適應不了沒人指路的節(jié)奏，缺乏獨立思考的能力，跌跌撞撞沒有方向，內心更多的是彷徨和恐懼。
我剛畢業(yè)的時候，互聯網還沒有現在這樣信息爆炸，所以反而少了很多煩惱?，F在的一些年輕人，他們的情況是：一進入社會，就每天處在各種良莠不齊的信息轟炸中，缺乏自主思考，且無端的煩惱困擾太多。
在交流的時候，我時常會跟他們講，問題是有重要性和關鍵度屬性的。
有一些問題，比如人生目標這樣的事情，雖然很重要很關鍵，但對于一個步入社會不久的人來說，是想不出答案的，而且很可能就算貌似想出來了，以后還是會大概率動態(tài)調整，所以這個問題的解決度是很低的。
對應上圖里，我稱之為無底洞的問題，這類問題就不需浪費大量精力專門思考，在自己有足夠閱歷并掌握正確的方法之后，再去看待它才有意義。
既然要做規(guī)劃，而且需要掌握規(guī)劃的正確方法、自己做規(guī)劃，那么，我們應該規(guī)劃什么呢？
依然先看兩個例子：
規(guī)劃1：a是剛畢業(yè)的女大學生，打算進入快消行業(yè)做市場，計劃做市場助理3年，事業(yè)有一定基礎之后結婚，初級產品經理2年，然后生孩子，之后成為一名真正的產品經理，10年成為一家中型企業(yè)的市場部負責人。
規(guī)劃2：b現在是一名銷售，打算2年內進入咨詢行業(yè)，做到一定級別之后跳槽去投行，投行到一定級別之后去創(chuàng)業(yè)，因為創(chuàng)業(yè)是她的理想。
這兩個職業(yè)規(guī)劃顯然都有問題：
規(guī)劃1的問題在于：她做的是職位規(guī)劃而非職業(yè)規(guī)劃。固然，我們應該給自己一些目標，比如現在是經理崗，要挑戰(zhàn)一下自我，爭取三年后升總監(jiān)。但這只是目標而非規(guī)劃。職業(yè)規(guī)劃更多是戰(zhàn)略層面的事情，是說你要如何達到未來那個職業(yè)目標，指的是實現路徑。
規(guī)劃2的問題在于：她想當然了。如果b的理想是創(chuàng)業(yè)，那完全可以繼續(xù)做幾年銷售然后直接創(chuàng)業(yè)，因為咨詢和投行不是創(chuàng)業(yè)的必要條件。事實上，并無大量數據表明創(chuàng)業(yè)成功的人之前做了這些工作，且銷售到咨詢到投行，都是很大的跨度，把時間花在適應大的跨度上，即便最后創(chuàng)業(yè)成功，這中間迂回的時間也不太值得。
所以，職業(yè)規(guī)劃不應該是幾歲做到什么職位，而更應該聚焦在實現目標的方法。且這種方法必須是現實可行的，而非想當然拍腦袋的結果。
那么，職業(yè)規(guī)劃到底要規(guī)劃什么和考慮什么呢？這里我總結為三點：
第一，做價值規(guī)劃；
第二，揚長避短；
第三，關注外部變化。
1. 價值規(guī)劃
我們姑且先拋開外部機遇，只看一個人的內在價值，其實用這個模型就可以表示出來，我在之前的文章也多次提到過。
你去看企業(yè)招聘，也是用這個思路來判斷你的價值，從而決定給你的offer上面填什么數字：比如，他們會要求一定的學歷和專業(yè)，這其實代表了你的知識水平；他們要求會使用一些工具，比如ppt、e.c.l，或者特定行業(yè)比如程序員肯定需要會用某些編程語言，這些其實代表了你的技能；他們還會要求具備一些軟能力，比如解決問題能力、溝通能力等等，所以會在面試中不斷讓你舉例，比如“你曾經克服過怎樣的挑戰(zhàn)”。另外，你的價值觀、性格特質也會在面試甚至測評中有直觀體現。
這些被考量要素中，冰山下面的性格、動機、價值觀等一旦成型基本就很難再被撼動，所以倘若你企圖花大量精力在這些上面，結果可能是沒有太多意義。
你能努力的點更多是在知識、技能和能力。所以，你做的每一段工作，都要力求在這些要素上有所提升，你才會不斷增值。
回到剛才規(guī)劃2的例子，如果將來想要創(chuàng)業(yè)，那么創(chuàng)業(yè)需要什么知識、技能和能力，在這之前的哪些工作可以提升這些要素，這才是職業(yè)規(guī)劃真正需要做的事情。
2. 揚長避短
職業(yè)規(guī)劃的三要素中，揚長避短具體而言就是你的優(yōu)劣勢，而這里其實會考慮兩個方面，一是興趣，二是擅長，這是我們在職業(yè)規(guī)劃的過程中，需要考慮的兩個內部因素。
興趣這個事情，其實被誤會得很深。如果沒有足夠強的自我察覺，往往無法判斷真正的興趣所在。因為喜歡做一件事情，跟喜歡一個人是一個道理，影響很多因素很多，往往難以輕易講明。
但可以肯定的有兩點：第一，享受不是興趣，愿意付出才是；第二，任何事情，接觸皮毛的時候不要談興趣。
如果有人問你，你喜歡旅游嗎？相信大部分人的答案都是喜歡。但那是興趣嗎？多半不是。
興趣很容易跟享受混淆。享受是被動的，無需付出；而興趣則可能需要為了某件事情付出努力。
舉個例子，很多人覺得我文章的配圖特別好看，這都是我的一位好友diane所畫。
她很喜歡畫畫，為了這個愛好她毅然從原來的產品經理崗辭職，專注于圖畫創(chuàng)作，常常會花很長時間去優(yōu)化那些普通人不大能感知到的細枝末節(jié)，她傾注了所有精力，并從中收獲了精神的愉悅和外界的肯定，這就是真正的興趣。
為什么又說接觸皮毛就不要談興趣呢？
比如做咨詢，剛做分析師的時候，每天工作就是整理分析數據、跟高級顧問陪訪并做筆記，等等。而等做到顧問，就需要解決具體問題了。所以如果只接觸皮毛，你會產生錯覺，覺得咨詢就是記筆記，這工作我沒興趣。
所以任何事情，你至少做到60分，再談是否喜歡。
這提問其實有兩個誤區(qū)：第一，混淆了可提升和不可提升的能力；第二，以為適合的職業(yè)就是那么確定的一兩個。
首先，混淆可提升和不可提升的能力是說，比如剛才的冰山模型，能力其實部分在冰山上面，部分在冰山下面，也就是意味著，有些容易提升，有些是不容易提升的。而思維能力，恰恰很大一部分是可以提升的。
所以不應該說思維能力不行，并以此作為標尺去找職業(yè)，這樣反而讓自己受限了。而應該是先提升思維能力，自然會拓寬自己的職業(yè)道路。
其次，適合的職業(yè)其實不止一個。很多人都覺得，一定有哪個職業(yè)是我特別適合的，我只要找到它，就能得心應手、走向成功了，它就是為我量身定做的。
其實事實根本不是這樣。我們給很多企業(yè)員工做過測評和研究，結果是能做好一樣工作的人，常常也能做好很多工作，而不能做好一些工作的人，往往什么都做不好。這是因為很多工作雖然內容不同，但需要的能力其實是差不多的。
所以，選擇職業(yè)跟找愛人是一樣的，適合你的往往不止一個。所以，你應該聚焦的不是選擇本身，而是選擇之后，你如何去做好。
3. 關注外部變化
企業(yè)做戰(zhàn)略規(guī)劃的時候都會考慮外部環(huán)境、競爭對手、消費者等因素。但我們做個人規(guī)劃的時候，卻往往會忽略外部因素，只考慮自身，進而制定了一個完全不可行的規(guī)劃。
從這張圖來看，其實除了自身的內在價值之外，最后的總價值還會取決于外部因素，比如選擇。
那么，外部因素要了解哪些方面才能幫助我們選擇呢？這里我總結為四點：
第一，目標職業(yè)的工作內容、薪酬回報等；
第二，目標職業(yè)未來的發(fā)展前景、供需關系；
第三，實現的路徑，比如招聘要求、招聘渠道；
第四，企業(yè)組織形式的變化。
這里我舉個例子，重點說說供需關系和企業(yè)的組織形式變化：
比如在hr領域，其實存在不同的細分，我舉兩個領域，一是組織設計，二是薪酬體系設計，其中組織設計更偏戰(zhàn)略層面，就是根據公司戰(zhàn)略設計適合的組織架構，而薪酬體系更多是看如何給予員工適合的回報，背后有很多內外部數據分析，甚至員工行為的分析。
移動互聯時代的興起，讓信息更加透明、數據分析更依賴高效的計算機，人的優(yōu)勢就會削弱，而且薪酬屬于傳統(tǒng)領域，所以薪酬領域對相關人才的需求會出現下降、供給卻在增加。
但這個時代讓人與人之間的聯結更容易、公司與人之間的關系從雇傭關系走向合作關系，這些趨勢則會讓企業(yè)重新思考它的組織架構，而組織設計本身是很難標準化的。所以，對組織設計人才需求的增長帶來的機會則越來越多，而供給卻沒那么充足。
倘若你在幾年前意識到這個趨勢，現在就可以享受一些市場溢價了。
所以，善于發(fā)現外部形勢的變化，才能為自己挖掘到更多機會。
至此再回到文首的三個問題，結論總結一下就是：
1. 要做職業(yè)規(guī)劃，就跟企業(yè)一樣
2. 要自己做規(guī)劃，不要求助于別人；但是不要空想，要掌握方法，正確地做
3. 職業(yè)規(guī)劃三要素：價值規(guī)劃、揚長避短、關注外部
3.1 價值規(guī)劃：知識、技能、能力的提升；
3.3 關注外部：供需關系、企業(yè)變化等。
大學職業(yè)規(guī)劃書大一新生篇八
隨著高等教育的普及與社會競爭的激烈，大學生的職業(yè)規(guī)劃教育越來越受到重視。大學職業(yè)規(guī)劃教育可以幫助學生明確自己的職業(yè)目標，規(guī)劃個人的職業(yè)發(fā)展路徑，并提供相關的資源和支持。在大學期間，我也積極參加了許多職業(yè)規(guī)劃教育的活動，深受其益。以下是我在大學職業(yè)規(guī)劃教育中的心得體會。
首先，在大學職業(yè)規(guī)劃教育中，我明確了自己的職業(yè)目標。大學職業(yè)規(guī)劃教育幫助我了解了不同行業(yè)的發(fā)展前景和要求，從而幫助我更好地選擇自己的職業(yè)方向。通過參加職業(yè)規(guī)劃講座和實踐活動，我了解到自己對商業(yè)管理領域很感興趣，并且具備一定的分析和解決問題的能力。因此，我制定了成為一名企業(yè)管理人員的職業(yè)目標，并逐漸明確了自己的發(fā)展路徑。
其次，大學職業(yè)規(guī)劃教育為我提供了各種資源和支持。大學職業(yè)規(guī)劃中心向我們提供了許多有價值的資源，例如職業(yè)咨詢和就業(yè)信息。通過這些資源，我能夠了解到不同行業(yè)的就業(yè)前景和相關的招聘信息。此外，大學職業(yè)規(guī)劃中心還組織了各種實踐活動和就業(yè)見習，幫助我們更好地了解職業(yè)領域的實際情況，并提供與專業(yè)人士交流的機會。這些資源和支持使我更加有信心和能力邁向職業(yè)發(fā)展的道路。
再次，大學職業(yè)規(guī)劃教育培養(yǎng)了我的職業(yè)素養(yǎng)。大學職業(yè)規(guī)劃教育不僅關注于專業(yè)知識的培養(yǎng)，更重視我們的綜合素質的發(fā)展。通過參加職業(yè)規(guī)劃課程和實踐活動，我學會了如何撰寫職業(yè)發(fā)展計劃和個人簡歷，如何進行面試和溝通，以及如何有效地解決問題和合作。這些職業(yè)素養(yǎng)對于我的職業(yè)發(fā)展至關重要，讓我能夠在求職過程中展現自己的優(yōu)勢。
此外，在大學職業(yè)規(guī)劃教育中，我積累了寶貴的實踐經驗。大學職業(yè)規(guī)劃教育注重實踐，通過組織學生們參加實習、社會調研等活動，使我們更加了解職業(yè)領域的實際情況，并為將來的就業(yè)做好準備。我曾參加過一次企業(yè)實習，這不僅讓我更加深入地了解了企業(yè)管理的實際操作，還為我今后的職業(yè)發(fā)展提供了寶貴的經驗和機會。
綜上所述，大學職業(yè)規(guī)劃教育在我個人的職業(yè)發(fā)展中起到了重要的作用。它讓我明確自己的職業(yè)目標，提供了資源和支持，培養(yǎng)了我的職業(yè)素養(yǎng)，并積累了實踐經驗。未來，我將繼續(xù)努力學習，不斷提升自己的能力，邁向自己的職業(yè)目標。希望大學職業(yè)規(guī)劃教育能夠得到更多的關注與支持，為更多的學生提供有效的幫助。
大學職業(yè)規(guī)劃書大一新生篇九
一.自我印象對于絕大多數人來說，自我評價顯然不能做到完完全全的無私，但我仍要努力把最真實的自己展現給大家。我是一個不善于主動交際的人，經常是被動地參加一些社交活動。這一點對于所有人來說都是一個很大的憂患。但我在被動的加入之后，卻能很快地融入到大家中去，我想這應當歸功于我的親和力，毫不自夸地說，我是一個絕大多數時候都很溫和的人。當然，人總有生氣的時候，但我很少會表現出自己的不滿，所以在交際上，我其實不算失敗;相反，只要我肯主動，就一定會在所有人當中建立起自己的威信。我相信自己有令其他人信服的能力，也確信可以憑借自己的能力帶給大家機遇與成功。并且，我也是一個能夠承受得住打擊的人，我有勇氣去面對未知的世界，接受挑戰(zhàn)。實踐能力強，在我們機電行業(yè)尤其重要。
我也會經常反思自己有哪些不足之處，比如說在一些時候我會不自主地讓感情控制了理智，做出一些事后讓自己都很費解的決定。但這也恰好說明了我是一個感情豐富，但卻不能很好地控制的人，因此，我需要的是更好地發(fā)展自己，完善自己，讓自己變得更有能力。缺乏社會經驗。
在一切預先工作都準備停當以后，就要開始邁入真正的職業(yè)生涯階段了。
一、準備期這是一個非常重要的時期，所有在工作中需要的條件與技能都要在這個時候培養(yǎng)起來。首先，在確定了我所選擇的職業(yè)后，就需要充分弄清我要想從事這份職業(yè)需要哪些技能。數控工作者顯然需要一個靈活應變的頭腦;還要有絕對的親和力在同事之間建立起良好的人際關系;最重要的一點，是要有絕對的工作能力。比如，我非常愛好計算機，可以從事數控編程等工作，這就需要我對計算機有充分的了解和扎實的專業(yè)知識。又或者我的頭腦相對較靈活，可以從事金融等方面的工作，這就需要我對經濟有足夠的認識和自己獨到的見解。因此，無論將來我從事何種職業(yè)，眼下要做的即是要努力掌握從事這份職業(yè)所需要的知識和技能。所以，我將一年級到三年級上半年定為充實自己知識的階段;從三年級下半年開始，就是用來增加自己技能的實踐階段。我相信，有了這四年的努力應該可以為自己將來成功就業(yè)打下堅實的基礎。
二、適應期在做完充分的就業(yè)準備之后，接下來就要真正步入艱苦的就業(yè)階段了。這一時期，是就業(yè)之旅中最難熬的階段，但也可能會成為人生的轉折點。在經過了四年的努力之后，我將要踏入社會，開始自己真正的就業(yè)之路。首先,我需要一份專對我擅長的工作,這便是一件很困難的事情。因為還有許許多多和我一樣的人也需要這份工作。因此，如何在所有人中間脫穎而出，將是決定我能取得這份工作的決定性因素。這時，四年以來累積的知識與經驗就可以派上用場了。但在同時，我不僅需要成功的自信，還需要有隨時面對失敗的勇氣，要告訴自己，成功了是自己真正努力換來的;失敗了，不氣餒，因為一次失敗，換來的是一次經驗，這甚至比一次輕松的成功更有價值。這一階段需要面對的是無數次的失敗，從這無數次的失敗中學會適應就業(yè)之途的艱辛。
三、穩(wěn)定期經歷了無數次的成功與失敗，終于使得自己坦然地適應殘酷的社會現狀。在無數次的努力之后，終于獲得一次有價值的成功，順利地獲得了自己滿意的工作，開始了屬于自己的職業(yè)生涯，這一階段，即是要在穩(wěn)定中求發(fā)展。獲得一份自己滿意的工作，就是職業(yè)生涯走向成功的一大進步。這時，便需要自己能夠繼續(xù)之前的努力，千萬不能認為有了工作就有了一切。相反，工作只是一塊用來獲取更大成功的踏腳石，而這塊石頭需要在自己不斷的努力下才能起到他應有的作用。否則，終將失去努力得來的一切。也正是因為這樣，我們才要堅持不懈繼續(xù)努力，利用這得來不易的成果為自己創(chuàng)造出更大的成功。這一時期，就是要考驗我們的毅力與虛心，我們要在穩(wěn)定中尋求發(fā)展的機會。
工資是擺在每一個就業(yè)人面前最現實的問題，在不斷提高自己能力的同時，也爭取提高自己工資在畢業(yè)兩年后月工資拿到3000元，在工作三年以后工作基本穩(wěn)定了，這時月工資應該達到5000元隨著經驗和能力的不斷提高，在畢業(yè)十年之內應該讓月工資升10000元。
大學職業(yè)規(guī)劃書大一新生篇十
近年來，隨著高等教育的普及和社會競爭的加劇，大學職業(yè)規(guī)劃教育備受關注。作為大學生，我也參加了相關的職業(yè)規(guī)劃教育活動，并從中受益良多。在這個過程中，我深刻認識到職業(yè)規(guī)劃的重要性，也領悟到了一些心得和體會。
首先，大學職業(yè)規(guī)劃教育幫助我明確了自己的職業(yè)目標。在這個信息爆炸的時代，許多大學生往往陷入選擇困境，不知道自己適合從事什么樣的職業(yè)。通過參加職業(yè)規(guī)劃教育活動，我從各種途徑了解了不同職業(yè)的特點、發(fā)展前景等信息，幫助我更加明確了自己的興趣和優(yōu)勢，也激發(fā)了我對某些職業(yè)的興趣。比如，我在一次職業(yè)規(guī)劃講座中了解到了互聯網行業(yè)的廣闊前景和創(chuàng)新性，進而明確了自己對互聯網行業(yè)的興趣，并將其作為未來的職業(yè)發(fā)展方向。
其次，大學職業(yè)規(guī)劃教育為我提供了實踐機會。職業(yè)規(guī)劃教育并非只停留在理論上，更重要的是幫助我將職業(yè)規(guī)劃與實際結合起來。通過參加一些實踐性的活動，如實習、社會實踐等，我可以更直觀地了解自己所感興趣的領域，并掌握相關的實踐技能。例如，在大學期間，我選擇了在互聯網公司實習，通過與行業(yè)內的專業(yè)人士接觸，我不僅深刻認識到了互聯網行業(yè)的競爭激烈，同時也獲得了一些實際操作的技能，為日后的就業(yè)做好了充分準備。
第三，大學職業(yè)規(guī)劃教育培養(yǎng)了我積極的職業(yè)素養(yǎng)。職業(yè)規(guī)劃教育的核心是培養(yǎng)學生全面發(fā)展的職業(yè)素養(yǎng)。在我參加的職業(yè)規(guī)劃教育活動中，我接觸到了許多職業(yè)導師，他們用自己豐富的職業(yè)經驗教導我們如何培養(yǎng)正確的職業(yè)態(tài)度和職業(yè)道德。我深深感受到了職業(yè)規(guī)劃的同時，培養(yǎng)了自己的責任心、團隊協(xié)作能力和創(chuàng)新意識。這些素養(yǎng)無論是對于個人的職業(yè)發(fā)展，還是對于公司的長遠發(fā)展都具有至關重要的意義。
第四，大學職業(yè)規(guī)劃教育激發(fā)了我發(fā)展的動力。在大學期間，面對繁重的學業(yè)壓力和未來充滿競爭的就業(yè)市場，我曾感到過迷茫和焦慮。然而，通過參與職業(yè)規(guī)劃教育活動，我逐漸認識到只有不斷努力學習和積累，才能提升自己的競爭力，并更好地適應社會的發(fā)展和變化。因此，我制定了詳細的學習計劃，提高自己的專業(yè)知識和技能，增強自己在未來工作中的競爭力。同時，我也意識到了職業(yè)規(guī)劃不僅僅是大學階段的事情，它是一生的事業(yè)，所以我會繼續(xù)對自己進行職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展。
最后，大學職業(yè)規(guī)劃教育幫助我建立了更廣闊的人脈資源。在職業(yè)規(guī)劃教育活動中，我與許多來自不同領域的人士相互交流，結交了許多志趣相投的朋友，并收獲了寶貴的人脈資源。這些人脈資源對于我今后的職業(yè)發(fā)展將起到重要的作用，不僅可以為我提供更多的就業(yè)機會，還可以為我提供更廣闊的合作和學習平臺。
綜上所述，大學職業(yè)規(guī)劃教育對于學生的職業(yè)發(fā)展具有重要的意義。通過這段經歷，我明確了自己的職業(yè)目標，獲得了實踐機會，培養(yǎng)了積極的職業(yè)素養(yǎng)，激發(fā)了發(fā)展的動力，也建立了更廣闊的人脈資源。因此，我相信只有通過不斷努力學習和實踐，將職業(yè)規(guī)劃與實際結合起來，才能更好地為個人發(fā)展和社會進步做出貢獻。
大學職業(yè)規(guī)劃書大一新生篇十一
在新一屆的成員共同努力下，按照我們職協(xié)人的規(guī)劃認真的完成了每項實踐活動，大家不僅體會到了集體的溫暖也享受到了成長的'喜悅。xx年上半年度協(xié)會工作將不斷充實和完善，在不斷踐行的過程中檢驗和夯實協(xié)會的發(fā)展觀念，積累協(xié)會自身的文化。
本學期活動目標
協(xié)會本屆發(fā)展主題： 加強學習 務實交流 主動參與 爭取收獲
活動目標： 調動會員學習積極性，切實保障會員權益，真正增強協(xié)會凝聚力，廣泛交流把活動做實做好。
活動內容：
三月份，學期工作總結和配合社管會開展志愿服務月相關活動，優(yōu)秀會員、干事、部長評比，整理社團評優(yōu)材料。
具體化：1、上旬寒假見聞分享會并做會員素質拓展培訓活動的動員宣傳準備工作的安排。
2、中旬優(yōu)秀協(xié)會成員評選結果公示，素拓活動具體實施開展，下旬舉辦規(guī)劃培訓講座，核實評優(yōu)材料。
四月份，積極參與社團評優(yōu)，為第六屆職業(yè)生涯規(guī)劃設計大賽做準備并積極與其他兄弟社團交流學習。
具體化：1、上旬參與社團評優(yōu)，并與優(yōu)秀社團交流學習，舉辦交流會等形式來開展。
2、中旬為職業(yè)生涯規(guī)劃設計大賽的開展做準備并具體實施。
3、下旬與其他兄弟社團合作開展活動，目前意向是和演講與口才協(xié)會舉辦大賽。
五月份，第六屆職規(guī)賽舉辦，協(xié)助招就處開展相關工作，會內聯誼。
具體化：1上旬大賽開展并做好相應總結工作同時為參觀工廠活動做好準備工作。
2、中旬舉辦參觀工廠活動。
3、開展會內聯誼活動。
六月份，總結本學年工作并規(guī)劃下一學年工作。
具體化：1、上旬做好總結工作并為規(guī)劃活動周做準備。
2、中旬開展規(guī)劃活動周系列活動。
3、下旬為暑期開展實踐活動做準備。
七月份，積極申請、準備和開展“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動。
注意事項：
1、 本學期開展的相關活動一定要緊緊圍繞協(xié)會發(fā)展主題和宗旨進行。
2、 注意收集和分享有利于協(xié)會成員發(fā)展的材料。
3、 積極配合社管會和招就處開展相關工作并接受監(jiān)督和考核。
4、 做好會員權益保障工作，切實完成協(xié)會創(chuàng)先爭優(yōu)的全部工作。
5、 努力開拓協(xié)會發(fā)展新局面，妥善做好協(xié)會人才培養(yǎng)和人員調配工作。
大學職業(yè)規(guī)劃書大一新生篇十二
9月，就業(yè)季硝煙未落，大學校園里又注入新的血液，對于許多大學新生來說，大學依然是理想中的“象牙塔”。而不可否認的是，在過去的幾年，大學生就業(yè)一年比一年難，在此形勢下，大學新生應盡早做好大學期間的職業(yè)規(guī)劃，以適應社會。
不少新生已對職業(yè)方向有了初步規(guī)劃
據悉，除了個別大學新生對大學一詞還只停留在概念上外，很多新生已有了初步的規(guī)劃。
玉林一中的小李以高出理科一本線48分的成績被重慶大學錄取，專業(yè)為冶金工程，想到即將開始的大學生活，小李談吐中透露著淡定。他告訴記者，已對大學生活有了初步的規(guī)劃?！按笠幌犬斏蠈W霸，完成轉專業(yè)的目標?！笨紤]到畢業(yè)后的就業(yè)前景，小李想轉的專業(yè)為土木工程或計算機科學和技術，“前者是我學校的強勢專業(yè)，后者就業(yè)選擇較廣。”
“讀計科，外面闖蕩幾年，積累經驗，沒有找到賺大錢或創(chuàng)業(yè)的機會，就考公務員。”對于大學后的路子，小李也詳細列出規(guī)劃清單。
提到職業(yè)規(guī)劃，很多大學畢業(yè)生深有體會?！敖裉旒影嗍菫榱搜a那時逃的課?！毕氲阶约含F在的處境，小蔣很懊悔自己當年沒有好好規(guī)劃大學生活。“大一開始，很多同學開始去圖書館看書學習，而我還想好好放松一下?！绷钚∈Y沒想到的是，這一放松就是四年，現在的她，在廣東一家公司上班?！肮竞芏嗤赂伊拇髮W生活，我的記憶中不是在睡覺就是看電視連續(xù)劇，現在不得不在工作之余自己‘充電’?！彼f，由于在校期間專業(yè)基礎不扎實，她經常都要加班加點去完成手上的工作。
跟小蔣相比，小沈為自己的大學四年交出了滿意的答卷：廣西區(qū)級優(yōu)秀畢業(yè)生、優(yōu)秀班干、三好學生等榮譽見證了她的每一步?！皬拇笠婚_始我就著手自己的未來規(guī)劃，第一次參加大學生人生規(guī)劃大賽，我的規(guī)劃書就順利入圍并且獲得三等獎?！卑凑招∩虻囊?guī)劃，大學生活里必須做一次班干、必須得一次國家級的獎勵、每學期必須看20本以上的課外書……如今，小沈成了各單位爭搶的香餑餑。
大學生應盡早為自己的職業(yè)生涯做好規(guī)劃
事實上，大學四年是學生人生中關鍵的一段，肯定會對學生以后的職業(yè)生活產生影響，因此，如何度過大學四年，做好職業(yè)規(guī)劃顯得尤為重要。據了解，大學生職業(yè)生涯規(guī)劃與就業(yè)指導是許多院校大一新生的必修課，學校幾乎每個學年都會舉辦大學生職業(yè)規(guī)劃大賽，以期引導學生積極規(guī)劃自己的人生。
從目前的形勢來看，未來研究生不一定好就業(yè)，公務員也不一定就是鐵飯碗，現在的大學新生應該客觀看待兩者，做長遠規(guī)劃，為將來選擇適合自己發(fā)展的道路。
據了解，有一部分學生不期望有更好的發(fā)展，愿意考上公務員得到一份相對安穩(wěn)的工作，未來也不用考研究生，這樣的學生可以直接考公務員。凡是將來打算再讀研究生，進行學歷深造的學生，最好是早期先讀，然后再去發(fā)展事業(yè)會好一些，因為很多人工作以后還需要再考研，但是工作期間沒有學習環(huán)境，已經失去了大四考研的優(yōu)勢。
目前研究生的就業(yè)率只比本科生稍微高一些，公務員也不一定就是鐵飯碗。不著急就業(yè)的學生，應該有中長期的職業(yè)規(guī)劃，家庭條件較好的學生可以選擇先考研，然后再考慮就業(yè)或者考公務員。比如讀某個專業(yè)的研究生，畢業(yè)后就業(yè)的待遇和就業(yè)的廣度比本科就業(yè)要好很多。
但是新生未來打算考研的劃不建議輕易換專業(yè)。如果原專業(yè)就業(yè)形勢不好，跟自己的目標背道而馳，或對其不感興趣的學生，可以考慮更換專業(yè)考研。另外，選擇專業(yè)要結合自己的未來規(guī)劃，切勿盲從。所選專業(yè)應能夠開闊自己的視野，或帶來更好的就業(yè)機會。
職業(yè)規(guī)劃是獲得offer的關鍵
其實，每年校招都會看到“有人歡喜有人憂”的狀況，有拿到19個offer的得意者，也有一個offer也沒拿到的失意者。之所以還有許多畢業(yè)生未拿到offer，究其原因，是自身職場規(guī)劃不明確、對招聘崗位和流程了解不夠。
職場規(guī)劃不明確，是很多大學生的通病，其突出表現是他們并不曉得自己究竟要找哪方面的工作，不知道怎么準備能夠增加求職成功的幾率，只是一味的為了找一份工作而找工作。“沒有明確的職場規(guī)劃，對招聘崗位、招聘信息不了解，沒有相關能力證書，可能在第一次簡歷篩選中就會被淘汰?！睋?，現在企業(yè)注重綜合人才，專業(yè)考核固然重要，而畢業(yè)生是否具備商務英語能力也是考核的重中之重。而且，很多企業(yè)會使用“托業(yè)分數800分”、“銀行從業(yè)資格證”等關鍵詞篩選簡歷，由此可見，能力證書在校招中起到決定性作用，缺一不可，不然會在校招中處于劣勢。
由此可見，大學期間，學生就可以根據相關企業(yè)招聘標準來備戰(zhàn)校招，需要把托業(yè)考試作為校招必備武器來看待，同時，在此基礎上具備兼職證明、競賽獲獎證書、從業(yè)資格證等，那獲得企業(yè)offer的幾率將大大增加。而這些都需要在剛進入大學時有一個清晰的學習規(guī)劃，為以后的職業(yè)發(fā)展奠定良好基礎，在未來畢業(yè)求職的過程中，才能避免盲目求職，提高求職的成功幾率，對自己未來人生發(fā)展也有深遠影響。