演講稿是一種在特定場(chǎng)合，如會(huì)議、慶典等公開(kāi)演講時(shí)使用的正式文字材料。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的演講稿呢？在這里，我們將分享一些成功演講者的經(jīng)驗(yàn)和技巧，希望能對(duì)大家的演講能力有所幫助。
競(jìng)聘上崗演講稿一分鐘篇一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們：
大家好！
“有一首歌最為動(dòng)人，那是師德；有一種人生最為美麗，哪就是教師。不要說(shuō)我們一無(wú)所有，我們擁有同一顆火熱的太陽(yáng)，我們擁有同一片廣博的天空，在同一片天空下，我們用愛(ài)散播著希望?！?BR> 在這神圣的三尺講臺(tái)上已經(jīng)工作了十三年，風(fēng)風(fēng)雨雨，酸甜苦辣，為人師者的種種滋味嘗遍過(guò)后，我愈來(lái)愈感覺(jué)到，自己離不開(kāi)這個(gè)職業(yè)，因?yàn)槲覑?ài)當(dāng)教師，我愛(ài)我的學(xué)生。蘇霍姆林斯基說(shuō)：“一個(gè)好的教師意味著什么？首先意味著他是這樣的人，他熱愛(ài)孩子，感到跟孩子交往是一種樂(lè)趣，相信每個(gè)孩子都能成為好人，樂(lè)于跟他們交朋友，關(guān)心孩子的快樂(lè)與悲傷，了解孩子的心靈，不忘自己也曾經(jīng)是個(gè)孩子?！?BR> 因而，我懂得了教育孩子要從愛(ài)開(kāi)始。課堂上，我對(duì)每一個(gè)孩子要求都很嚴(yán)格，因?yàn)槲腋嬖V我的學(xué)生，我寧愿你們現(xiàn)在因?yàn)槲业呐u(píng)而暫時(shí)記恨我，也不希望你們將來(lái)長(zhǎng)大了，因?yàn)槲业牟还懿粏?wèn)而惱恨我。課下我和他們打成一片，漸漸地，他們和我成為了朋友，還記得去年的平安夜，我成為辦公室收到平安果最多的老師，哪一個(gè)個(gè)精心包裝的平安果表達(dá)了孩子們對(duì)我的信任和喜愛(ài)。
每天簡(jiǎn)單重復(fù)的忙碌或許是我們遺忘了身邊小事的影響，忙忙碌碌見(jiàn)錯(cuò)失了許多生動(dòng)。今年正月十三，我在街上碰到三班的xx和他的爸爸去配眼鏡。他是一個(gè)調(diào)皮的孩子，學(xué)習(xí)程度不好，而且上課也愛(ài)搗亂。他爸爸問(wèn)我在校的表現(xiàn)，我說(shuō)：“xx平常上課的表現(xiàn)可以，雖然他的成績(jī)不是特別優(yōu)秀，不過(guò)他還是很知道用功的?！北M管說(shuō)這話有點(diǎn)兒虛偽，因?yàn)檎诩倨?，所以我沒(méi)有說(shuō)他的缺點(diǎn)。
開(kāi)學(xué)以后，一直到現(xiàn)在，數(shù)學(xué)課堂上，xx就像換了一個(gè)人，他上課戴上眼鏡，學(xué)習(xí)很認(rèn)真，即使有時(shí)候還是想做點(diǎn)兒小動(dòng)作，可是如果看到我注意到他，他立馬坐好。這件事深深地震撼了我，原來(lái)我們無(wú)意間的一個(gè)眼神，一個(gè)動(dòng)作，一句話，都有可能改變孩子的性格，影響到他們對(duì)待學(xué)習(xí)的態(tài)度。我深刻的體會(huì)到，成功的教育源于對(duì)孩子的理解，寬容和發(fā)自內(nèi)心的愛(ài)，我知道，愛(ài)自己的孩子是一種本能，而愛(ài)別人的.孩子是一種行為上的神圣。
競(jìng)聘上崗演講稿一分鐘篇二
大家好！我很榮幸的站在這里參加競(jìng)選，此刻我的心情特別激動(dòng)。
大學(xué)版我叫趙東暉，來(lái)自高一（18）班，現(xiàn)為伙食管理委員會(huì)及生活部負(fù)責(zé)人之一，我競(jìng)選學(xué)生會(huì)副主席。這一路走來(lái)不是鮮花滿地，但也充滿披荊斬棘后的快樂(lè)與喜悅。
我也明白了什么是目標(biāo)，什么是責(zé)任，什么是拼搏，什么是奉獻(xiàn)。？我有自信、有責(zé)任心，有積極的態(tài)度，我希望加入主席團(tuán)更好的發(fā)揮和磨煉自己。
假如我能當(dāng)選，我首先會(huì)要求團(tuán)委會(huì)、學(xué)生會(huì)的成員都講普通話，語(yǔ)言文明，舉止大方禮貌，因?yàn)閯e人在聆聽(tīng)我們，別人在關(guān)注我們。？假如我能當(dāng)選，我會(huì)對(duì)某些部門進(jìn)行改進(jìn)。
通過(guò)改組，對(duì)有問(wèn)題的干部、成員進(jìn)行批評(píng)、教育、清理，抓好行為習(xí)慣，樹(shù)立良好形象，提高辦事效率。我會(huì)落實(shí)干部責(zé)任。
具體可將評(píng)優(yōu)、獎(jiǎng)勵(lì)正規(guī)化、嚴(yán)格化，同時(shí)有一定的處分規(guī)定，實(shí)行“競(jìng)爭(zhēng)上崗制”，把學(xué)分制納入對(duì)成員的管理，促使其成為先進(jìn)分子的代表。假如我能當(dāng)選，我會(huì)擴(kuò)大各部現(xiàn)有職能，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)。
我會(huì)作一場(chǎng)明確職責(zé)的報(bào)告，通過(guò)交談及部門間各種活動(dòng)、評(píng)比來(lái)促進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)，促進(jìn)聯(lián)系，增進(jìn)友誼，這樣來(lái)凝聚這個(gè)集體，共同努力，切實(shí)履行應(yīng)盡職責(zé)，保持先進(jìn)性。？假如我能當(dāng)選，我會(huì)通過(guò)不定期抽查、監(jiān)督及表?yè)P(yáng)、批評(píng)來(lái)抓量化分?jǐn)?shù)，我會(huì)通過(guò)開(kāi)展班級(jí)先進(jìn)管理，通過(guò)經(jīng)驗(yàn)交流來(lái)加強(qiáng)管理，我會(huì)充分運(yùn)用?？⒄搲瘉?lái)擴(kuò)大思想、宣傳教育。
我會(huì)用真誠(chéng)、耐心、熱情來(lái)提高學(xué)生會(huì)的威信。我會(huì)抓住機(jī)會(huì)，嚴(yán)格要求，積極進(jìn)行改革，不斷追求新知，努力完善人格，勤奮踏實(shí)工作，積極磨煉自己。
我會(huì)思考創(chuàng)新、銳意進(jìn)取、勤于奉獻(xiàn)。我會(huì)用實(shí)際行動(dòng)來(lái)提高自己，服務(wù)大家。
請(qǐng)大家支持我，投上你寶貴的一票。
競(jìng)聘上崗演講稿一分鐘篇三
尊敬的老師、親愛(ài)的同學(xué)們：
大家好!
在這春暖花開(kāi)的季節(jié)，我校又開(kāi)展了競(jìng)選大隊(duì)委的活動(dòng)。我是五(6)班學(xué)生陳依然。我這次競(jìng)選的目標(biāo)是大隊(duì)長(zhǎng)。
我是個(gè)活潑開(kāi)朗，與人為善，有著很強(qiáng)的上進(jìn)心女孩。一有錯(cuò)誤會(huì)立即糾正，并牢牢記住。我擅長(zhǎng)畫畫、唱歌……我樂(lè)于為同學(xué)分憂，成績(jī)優(yōu)異，也會(huì)常認(rèn)真的輔導(dǎo)一些學(xué)習(xí)困難的同學(xué)做好難的題目。我的作文常常被老師夸獎(jiǎng)，多次在學(xué)校舉行的征文比賽中獲獎(jiǎng)。
我也有很強(qiáng)的管理能力，我也明白“民，水也。君，舟也。水能載舟，亦能覆舟?！边@個(gè)道理。要有同學(xué)們的配合，我才能做的更好，更出色。
我還有做得不足的地方，有時(shí)會(huì)忘記帶一些東西。別人交代我的事情，我沒(méi)過(guò)半天就忘到九霄云外了。
我在大隊(duì)部算是一位老隊(duì)員了，任職紀(jì)檢委員的時(shí)候，我不論下雨天，還是有事情的時(shí)候，我都會(huì)堅(jiān)持去大隊(duì)部做好老師交代的任務(wù)。
面對(duì)同學(xué)們期望的目光，如果當(dāng)選上大隊(duì)長(zhǎng)，我會(huì)盡職盡責(zé)，竭盡所能干好每件工作。我會(huì)協(xié)助其他大隊(duì)委員共同做好大隊(duì)的各項(xiàng)任務(wù)。如果落選，我也決不氣餒，還會(huì)更加努力，爭(zhēng)取下屆當(dāng)選大隊(duì)長(zhǎng)。
希望大家支持我，給我鼓勵(lì)。請(qǐng)投我一票吧，謝謝大家!
競(jìng)聘上崗演講稿一分鐘篇四
演講稿是進(jìn)行演講的依據(jù)它體現(xiàn)著演講的目的和手段下面小編為大家?guī)?lái)了一分鐘工作競(jìng)聘演講稿歡迎閱讀和參考！
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位來(lái)賓、同志們大家好。
首先非常感謝市委、市政府給我們提供的這次公開(kāi)競(jìng)爭(zhēng)副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職位的機(jī)遇。
希望大家能夠支持我謝謝。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事：
大家好;非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次競(jìng)聘的機(jī)會(huì)為了使大家對(duì)我有一個(gè)全面的了解首先作個(gè)自我介紹：我叫xxx來(lái)自山東xx中專學(xué)歷xx年5月份進(jìn)入上海寶冶工業(yè)工程有限公司至今已有2年有余我之所以競(jìng)聘這個(gè)職位是為了更好地為公司服務(wù)為公司的發(fā)展做出我更大的貢獻(xiàn)這次參加競(jìng)爭(zhēng)對(duì)我來(lái)說(shuō)既是機(jī)遇也是挑戰(zhàn)希望通過(guò)這次競(jìng)爭(zhēng)使大家對(duì)我的各個(gè)方面有個(gè)更深的了解對(duì)我個(gè)人給予更多的鞭策和支持為今后更好地為公司服務(wù)打下良好的基礎(chǔ)如果能夠被聘任成功更能發(fā)揮我的專長(zhǎng)與能力相信我能做的更好在此我就我的競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)做如下說(shuō)明：
各位領(lǐng)導(dǎo)同事們！大家！
第二：服務(wù)方面。
第三：客人維護(hù)方面。
第四：協(xié)調(diào)方面。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委、老師、同志們：
如果這次競(jìng)崗得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持我的工作設(shè)想主要有以下四點(diǎn)：
三是積極開(kāi)展目標(biāo)明確、有針對(duì)性的教研活動(dòng)強(qiáng)化教研意識(shí)。
四是積極配合學(xué)校和教研組開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)與全組同志一起努力同干事業(yè)共創(chuàng)新績(jī)。
競(jìng)聘上崗演講稿一分鐘篇五
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委老師們：
大家好！
感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我這次難得的競(jìng)崗機(jī)會(huì)。我競(jìng)聘的崗位是--語(yǔ)文教師。本人本科學(xué)歷，--語(yǔ)文高級(jí)教師。
我參加競(jìng)聘這個(gè)崗位，具有以下的優(yōu)勢(shì)：
1、熱愛(ài)教育事業(yè)，愛(ài)崗敬業(yè)，團(tuán)結(jié)同事，為人師表；
4、創(chuàng)立--，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)與交流，進(jìn)行教育教學(xué)研究?！?--”博客獲得了“---”年度優(yōu)秀教育--提名獎(jiǎng)，并被推薦為--。
如果這次我競(jìng)崗成功，我會(huì)做好本職工作，發(fā)揚(yáng)自己的優(yōu)點(diǎn)，愛(ài)崗敬業(yè)，愛(ài)校如家，愛(ài)生如子，努力做到：廉潔從教，絕不進(jìn)行有償補(bǔ)習(xí)！成為一個(gè)學(xué)習(xí)型、教研型的教師，改進(jìn)教學(xué)方法，不斷完善自我；激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，關(guān)心呵護(hù)每個(gè)學(xué)生，促進(jìn)他們的全面發(fā)展；我希望自己能成為孩子們的知心朋友，走進(jìn)他們的心靈，點(diǎn)燃心靈明燈，照亮前進(jìn)的道路，讓他們的精神世界更明亮！我是一片普通的綠葉，借助生命的綠，陪襯綠樹(shù)紅花，默默地奉獻(xiàn)著。
“落紅不是無(wú)情物，化作春泥更護(hù)花”，我愛(ài)--小學(xué)，愛(ài)這個(gè)團(tuán)結(jié)溫馨的大家園。我希望能夠和大家一起在這片充滿希望的田野上，辛勤地耕耘，為成功小學(xué)的騰飛貢獻(xiàn)出自己的光和熱！
謝謝大家！
競(jìng)聘上崗演講稿一分鐘篇六
尊敬的各位老師：
大家好！
今天是我第一次作競(jìng)職演講，借助這次難得的競(jìng)崗機(jī)會(huì)，我本著鍛煉、提高的目的走上講臺(tái)，展示自我，接受評(píng)判，我也想通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)，施加壓力，提高自己。
從xx年任現(xiàn)職至今，我已基本熟悉教導(dǎo)處工作的職責(zé)和任務(wù)，具有一定的教導(dǎo)處工作實(shí)踐經(jīng)歷，我雖沒(méi)有什么值得驕傲的資本來(lái)競(jìng)爭(zhēng)這一崗位，但我有一顆愛(ài)崗敬業(yè)的事業(yè)心，相信自己能做好這份工作。
我工作盡心：教導(dǎo)處的工作忙而雜，每天總有許多的事情要去做，我有吃苦耐勞，默默無(wú)聞的敬業(yè)精神，不求聞達(dá)于人，只求每天能做些實(shí)實(shí)在在的事，為學(xué)校的教育工作出謀劃策，為教師們的教育教學(xué)提供力所能及的服務(wù)。同時(shí)我工作熱情高、干勁足。
我好學(xué)虛心：接受新事物比較快，勇于實(shí)踐，具有開(kāi)拓精神。雖不能給大家增加獎(jiǎng)金，但是我能誠(chéng)懇地聽(tīng)取你們的意見(jiàn)和建議，熱忱地采納你們的合理建議，優(yōu)化完善教育教學(xué)管理模式。
我待人誠(chéng)心：能用真情和愛(ài)心對(duì)待每一位同事，平等負(fù)責(zé)地落實(shí)每一項(xiàng)學(xué)校工作，協(xié)調(diào)各項(xiàng)活動(dòng)，明確服務(wù)意識(shí)，以共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)人，以有效的管理激勵(lì)人，以自身的行動(dòng)帶動(dòng)人。
如果競(jìng)聘成功，將在以下幾個(gè)方面努力做好本職工作。
1、根據(jù)教學(xué)計(jì)劃和學(xué)校遠(yuǎn)景發(fā)展目標(biāo)，合理安排教育教學(xué)工作，制定切實(shí)可行的工作步驟，力爭(zhēng)使我校在西南街道位列上游。
2、努力了解每一位教師的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處，合理分配工作任務(wù)，優(yōu)化我校的人力資源優(yōu)勢(shì)，發(fā)揮學(xué)校團(tuán)隊(duì)的最大合力。
3、繼續(xù)推進(jìn)教師五認(rèn)真工作改革，完善學(xué)科質(zhì)量評(píng)估制度，盡力減輕教師重復(fù)機(jī)械的工作負(fù)擔(dān)。
4、不斷完善教育管理制度，堅(jiān)持原則，努力營(yíng)造高效低負(fù)的教育工作氛圍。
5、創(chuàng)新教科研運(yùn)作、管理機(jī)制，積極創(chuàng)造條件多讓教師外出聽(tīng)課，參與教學(xué)研討活動(dòng)，與先進(jìn)學(xué)校和先進(jìn)教師零距離接觸。
作為競(jìng)聘上崗的參與者，我希望得到大家的支持，獲得成功，但我絕不會(huì)回避失敗，不管結(jié)果如何，都將“堂堂正正做人，兢兢業(yè)業(yè)做事?！?BR> 競(jìng)聘上崗演講稿一分鐘篇七
尊敬的校領(lǐng)導(dǎo)，各位同學(xué)們：
你們好！
我是高二（1）班的陸海亞，很榮幸能夠站在這兒參加學(xué)生干部的競(jìng)選活動(dòng)，不管能否入選，我都會(huì)把它當(dāng)作一次鍛煉的機(jī)會(huì)。
學(xué)生會(huì)干部不僅自身要有一定的學(xué)習(xí)能力，而且能帶動(dòng)大部分同學(xué)共同進(jìn)步。作為高二（1）班班長(zhǎng)，我和同學(xué)們一起在近兩年的學(xué)習(xí)中創(chuàng)造了有口皆碑的成績(jī)。
我們不僅保住了入學(xué)時(shí)的優(yōu)勢(shì)，而且在此基礎(chǔ)上取得了很大進(jìn)步。經(jīng)過(guò)兩年的學(xué)習(xí)，全班同學(xué)積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)。
我認(rèn)為搞好學(xué)習(xí)要加強(qiáng)四點(diǎn)交流。這也是我如果能當(dāng)選學(xué)習(xí)助理的幾點(diǎn)設(shè)想；
一、要加強(qiáng)同一班級(jí)內(nèi)學(xué)生與學(xué)生之間的交流。
盡管班內(nèi)同學(xué)的教學(xué)環(huán)境大致相同，但由于基礎(chǔ)、能力的差異，也會(huì)產(chǎn)生一定差距。因此，同學(xué)間要相互幫助，定期召開(kāi)班級(jí)會(huì)議調(diào)整學(xué)風(fēng)，在座各位在這方面的作用尤其重要。
二、要加強(qiáng)同一年級(jí)各個(gè)班之間的交流。這是一種橫向的交流。
各個(gè)班之間存在著激烈的競(jìng)爭(zhēng)，然而我們不能把競(jìng)爭(zhēng)作為目的，各個(gè)班要優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，增進(jìn)交流。比如在星期六自習(xí)課，把一班和二班同學(xué)混合起來(lái)自習(xí)，雙方都能夠?qū)W到很多新的知識(shí)和方法。
三、要加強(qiáng)不同年級(jí)之間的交流。比如我們高二學(xué)生已經(jīng)經(jīng)歷了高二。
競(jìng)聘上崗演講稿一分鐘篇八
尊敬的老師，親愛(ài)的同學(xué)們：
大家好！
我叫xxx，今天我競(jìng)選的職位是中隊(duì)長(zhǎng)。
萬(wàn)物復(fù)蘇，春天來(lái)臨，也迎來(lái)了新的學(xué)期。我又一次站在了講臺(tái)上，參加新學(xué)期的隊(duì)干競(jìng)選。
有的同學(xué)也許會(huì)問(wèn)我，參加了這么多次的中隊(duì)長(zhǎng)競(jìng)選，而我次次都以失敗告終，當(dāng)我今天站在這講臺(tái)上，會(huì)不會(huì)喪失對(duì)自己成功的信心？不會(huì)的，我們從上就學(xué)過(guò)一句話“失敗乃成功之母”。經(jīng)過(guò)了這么多次的失敗，我也確確定實(shí)實(shí)的看到了自己身上的缺點(diǎn)：膽小。上課時(shí)不敢舉手回答老師提的問(wèn)題，做事情還不太主動(dòng)，自己當(dāng)中隊(duì)長(zhǎng)的能力還不夠。當(dāng)然，這只是我的過(guò)去?，F(xiàn)在的我，正在一步一步的克服自己膽小的心理；正在提高自己做事情的主動(dòng)性；正在通過(guò)每一次的值日提高自己當(dāng)中隊(duì)長(zhǎng)的能力。我記得游老師曾說(shuō)過(guò)，只要改掉自己的缺點(diǎn)仍然是一個(gè)好學(xué)生。
我知道，我和賀璟鈺等同學(xué)相比，我并沒(méi)有像她們那樣出眾的才華。有時(shí)，我可能要花上幾倍的時(shí)間才能做好別人只要五分鐘就能做好的題目。但是，通過(guò)我的努力，我可以跟你們做得一樣好。在上學(xué)期的“看萬(wàn)山紅遍”第一屆岳麓山紅楓節(jié)全市征文活動(dòng)中，我寫的詩(shī)歌“楓葉，你為什么這樣紅？”得到了專家的一致好評(píng)，取得了一等獎(jiǎng)的好成績(jī)。但是過(guò)去的成績(jī)并不能表示我的未來(lái)，我相信通過(guò)我的努力，我一定能做得更好。
在三年級(jí)時(shí)，我當(dāng)過(guò)一年的中隊(duì)長(zhǎng)，深知當(dāng)中隊(duì)長(zhǎng)的辛苦，要幫助學(xué)習(xí)不好的同學(xué)，還要給老師獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策……也許這些任務(wù)對(duì)于一年前的我來(lái)說(shuō)是根本不可能的，但是對(duì)于已經(jīng)經(jīng)過(guò)一年半班委鍛煉的我來(lái)說(shuō)，一定是可以完成的，經(jīng)歷過(guò)冰雪嚴(yán)寒的枝頭，往往會(huì)開(kāi)出格外鮮艷芬芳的花朵，經(jīng)歷過(guò)摔打的鳥(niǎo)兒往往會(huì)飛得更高更遠(yuǎn)。所以我堅(jiān)信，這次競(jìng)選的失敗必定帶來(lái)的是下學(xué)期的成功，這次競(jìng)的成功必定帶來(lái)的是這學(xué)期的精彩。我相信，我一定可以勝任中隊(duì)長(zhǎng)這個(gè)職位。
雖然說(shuō)我不知道最后的結(jié)果，但我想，如果我當(dāng)上了中隊(duì)長(zhǎng)，我會(huì)幫助同學(xué)，協(xié)助老師；如果當(dāng)不上，我也不會(huì)灰心喪氣，我會(huì)找出自身的缺點(diǎn)，為下一學(xué)期的競(jìng)選做準(zhǔn)備。
請(qǐng)大家給我投上寶貴的一票吧，我一定不會(huì)讓你們失望的！
我的演講完了，謝謝大家！
競(jìng)聘上崗演講稿一分鐘篇九
不可否認(rèn)，中國(guó)社會(huì)確實(shí)存在著柔軟的氣質(zhì)。
一個(gè)國(guó)家、一個(gè)民族的根基，總是有“文化”這一能動(dòng)作用為其提據(jù)養(yǎng)科的。中國(guó)古代的儒家“禮”“仁”的思想為圣典，有意無(wú)意地便為“柔軟”的幼芽的生長(zhǎng)，提供了諾大的溫室。
“海納百川，有容乃大。
壁立千仞，無(wú)欲則剛”。
堂堂虎門銷煙的英雄，望著滾滾濃黑的帶著罪惡的煙在夾雜著“禮讓”的狂風(fēng)中顫抖時(shí)，或許他的胸中的“堅(jiān)持”和“信念”已經(jīng)被卷得煙消云散了?！坝腥荨?，難道是容下生靈涂炭，羞國(guó)踐民之痛?“無(wú)欲，”難道是無(wú)保國(guó)為家，振興民族之欲?中國(guó)，長(zhǎng)期沉湎在“禮讓”的畸形的花叢中的國(guó)家，仿佛是守在蕭瑟寒月中的孤獨(dú)的樹(shù)，苦苦的守著月光的那一皎潔的余暉。一個(gè)堅(jiān)挺的身影便在這“屈膝”的人群中站了起來(lái)。
橫眉冷對(duì)千夫指，
俯首甘為孺子牛。魯迅，一個(gè)劃過(guò)蒼穹的名字，用他手中的筆，喚醒那些依然“沉睡”的中國(guó)漏態(tài)社會(huì)。其“拿來(lái)主義”不就是中國(guó)在歷史航行中一盞明燈嗎?對(duì)!不僅要“拿來(lái)”，還要“拿去”!“一切帝國(guó)主義都是紙老虎!”這難道“柔軟”?這難道“懦弱”?毛澤東帶領(lǐng)著所有的中國(guó)人民向世界展示著中國(guó)的不屈和中國(guó)人的不可戰(zhàn)勝!
在長(zhǎng)期的氤氳之中，中國(guó)人也培養(yǎng)了中國(guó)氣質(zhì)――善良和不屈?！吧屏肌辈⒉坏扔凇耙晃兜臒o(wú)限度的退讓”，“不屈”也不等于“霸權(quán)主義”。正如中國(guó)歷代領(lǐng)導(dǎo)人所說(shuō)，“中國(guó)的發(fā)展不危害任何國(guó)家，中國(guó)人民永遠(yuǎn)是善良好客的……”“神六”的成功發(fā)射，不是中國(guó)人不懈奮斗，堅(jiān)強(qiáng)不畏的標(biāo)志嗎?“外商的大量涌入，不是中國(guó)人民善良好客的佐證嗎?”
競(jìng)聘上崗演講稿一分鐘篇十
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
大家好!
首先，做個(gè)簡(jiǎn)單的自我介紹。我叫，現(xiàn)年歲，大學(xué)學(xué)歷。8月到我院參加工作。我今天競(jìng)聘的崗位是：辦公室文職人員。能夠參加學(xué)院全員競(jìng)聘上崗，我感到十分的榮幸和激動(dòng)，同時(shí)，我也非常珍惜這次機(jī)會(huì)。作為一名年輕人，我想通過(guò)這次競(jìng)爭(zhēng)上崗展示自己的工作能力，體現(xiàn)我對(duì)我院辦公室工作的工作思路和認(rèn)識(shí)，為做好我院的辦公室工作發(fā)揮自己的特長(zhǎng)、貢獻(xiàn)自己的力量。
下面，我從崗位職責(zé)、競(jìng)聘理由和工作設(shè)想三個(gè)方面闡述：
一、崗位職責(zé)。
1、負(fù)責(zé)文印工作;。
2、負(fù)責(zé)文印、傳真設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng);。
3、辦理電函、郵件收發(fā)、傳遞等事項(xiàng)，辦理報(bào)刊收發(fā);。
4、接待來(lái)訪賓客;。
5、會(huì)議記錄;。
6、統(tǒng)計(jì)員工考勤;。
7、員工入職登記、檔案建立整理;。
8、完成學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)及辦公室主任交辦的其他工作。
二、競(jìng)聘理由。
今天我參與公開(kāi)競(jìng)爭(zhēng)上崗，主要是因?yàn)槲艺J(rèn)為自己具備以下幾方面的優(yōu)勢(shì)和能力：
首先，我在大學(xué)學(xué)習(xí)中文專業(yè)，具有扎實(shí)的寫作和組織協(xié)調(diào)能力，而且我也非常熱愛(ài)辦公室工作。
其次，無(wú)論是學(xué)生時(shí)代，還是參加工作后，我在思想上始終主動(dòng)要求進(jìn)步，嚴(yán)格要求自己。在日常工作和生活中，我一貫恪守“要做事，先做人”的人生信條，和“今日事，今日畢”的工作作風(fēng)。
并且始終堅(jiān)持“學(xué)習(xí)是做好一切工作的前提和源泉”，剛參加工作，見(jiàn)識(shí)淺，要學(xué)習(xí);經(jīng)驗(yàn)少，要學(xué)習(xí);要繼續(xù)做好工作，更要學(xué)習(xí)。不斷學(xué)習(xí)是我做好辦公室工作不竭的動(dòng)力，也為我能夠做好辦公室工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
三、工作設(shè)想。
1、認(rèn)識(shí)本位，勤于服務(wù)。
辦公室是綜合部門，是領(lǐng)導(dǎo)工作和機(jī)關(guān)工作的參謀部門與服務(wù)部門。處于承上啟下、服務(wù)左右、應(yīng)酬各方的樞紐地位和中心位置。我認(rèn)為應(yīng)該做好三項(xiàng)服務(wù)工作：首先，為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)。為領(lǐng)導(dǎo)的思想和決策服務(wù)，當(dāng)好學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和辦公室主任的助手和參謀。其次，為各部室服務(wù)。辦公室在傳達(dá)上級(jí)指示，在貫徹領(lǐng)導(dǎo)旨意或在催辦、督辦時(shí)，要團(tuán)結(jié)科室，共同做好工作。再次，是為職工服務(wù)。辦公室是領(lǐng)導(dǎo)與群眾溝通的橋梁。為大家解決實(shí)際問(wèn)題和虛心聽(tīng)取職工的良好建議，是我們的重要職責(zé)。
2、精誠(chéng)合作，追求完美。
辦公室作為公司的文書部門，要經(jīng)常起草大量文稿、傳達(dá)上級(jí)指示和本單位意圖。那要練就過(guò)硬的寫作能力，認(rèn)真學(xué)習(xí)，言之有物，寫出高質(zhì)量、高水平文章。還要精誠(chéng)團(tuán)結(jié)科室人員，共同做好辦公室工作。
競(jìng)聘上崗演講稿一分鐘篇十一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委：
唯改革才有出路，唯競(jìng)爭(zhēng)才有希望。感謝改革，也感謝競(jìng)爭(zhēng)，稅務(wù)分局局長(zhǎng)競(jìng)崗演講稿，更感謝公司黨委和領(lǐng)導(dǎo)，給了我這么一個(gè)展示自我、參與競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì)。對(duì)我來(lái)說(shuō)，這不僅是一次選擇上進(jìn)的表現(xiàn)，更是一次難得的鍛煉和學(xué)習(xí)。
所以，我首先要在此向公司黨委和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與幫助道一聲：謝謝!
我覺(jué)得，我旅游局副局長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿有如下幾個(gè)優(yōu)勢(shì)和條件：
參加工作12年以來(lái)，我始終堅(jiān)持圍繞本職工作，深入班組，貼近一線，在基層黨組織建設(shè)、基礎(chǔ)建設(shè)、文化建設(shè)等方面做了大量工作，與其他同志一起先后參與推出基層文化建設(shè)典型四個(gè)，河口凈化站“家文化”、孤島凈化站mes管理、孤東凈化站“日管理”、河口營(yíng)業(yè)所“3+3”量化考核管理辦法，這些好的管理辦法和典型經(jīng)驗(yàn)得到了中石化、管理局和公司領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià)。提煉形成了濱河銷售營(yíng)業(yè)部“供水一滴不漏、服務(wù)一刻不停、收費(fèi)一分不少”的企業(yè)營(yíng)銷文化理念，實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的雙贏。濱河銷售營(yíng)業(yè)部連續(xù)5年榮獲公司先進(jìn)黨總支、4次榮獲管理局文明建設(shè)先進(jìn)單位、2次榮獲管理局思想政治工作先進(jìn)單位、水庫(kù)管理局副局長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿、2次榮獲公司綜合治理模范單位榮譽(yù)稱號(hào)，以上這些成績(jī)都有我的辛勤努力和付出。
擔(dān)任濱河分公司團(tuán)委書記期間，先后開(kāi)展了“學(xué)雷鋒注冊(cè)志愿者活動(dòng)”、“青年雙定”、“雙百雙創(chuàng)”、“青工辯論賽”、“青工技術(shù)比賽”、“濱河供水分公司文化體育大會(huì)”、“聚焦生命之源攝影展”等活動(dòng)，取得了較好的效果。8月份，管理局團(tuán)委在河口凈化站召開(kāi)了全局共青團(tuán)工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。
擔(dān)任濱河銷售營(yíng)業(yè)部黨政辦主任后，建立完善了《基層干部管理辦法》、《績(jī)效考核細(xì)則》、《單線承包管理辦法》等各類制度43項(xiàng)192條。以“雙促兩講”、“先進(jìn)性教育”、“學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”活動(dòng)為主線，在黨員干部和職工群眾中開(kāi)展了“精細(xì)出效益，黨員創(chuàng)業(yè)績(jī)”、“績(jī)效促發(fā)展，素質(zhì)保任務(wù)”、“四學(xué)四論四走進(jìn)”等主題實(shí)踐活動(dòng)，有效的鼓舞了干勁，增強(qiáng)了活力。組織開(kāi)展了以“查黑線、治違章、找漏點(diǎn)、增效益”為主題的用水治理工作，有效的規(guī)范了濱河地區(qū)的用水市場(chǎng)秩序。建立健全了營(yíng)業(yè)部穩(wěn)定工作網(wǎng)絡(luò)承包體系，實(shí)現(xiàn)了大局穩(wěn)定。
為了提高自身寫作水平，加班加點(diǎn)，通宵達(dá)旦的工作是常有的事。多年來(lái)，我先后參與起草了上百篇有關(guān)總結(jié)、匯報(bào)和會(huì)議的文字材料，文字寫作能力明顯增強(qiáng)。幾年來(lái)，我共在《xx日?qǐng)?bào)》、《xx日?qǐng)?bào)》發(fā)表稿件79篇，《xx供水報(bào)》發(fā)表稿件377篇，xx電視臺(tái)發(fā)布新聞163條，xx信息網(wǎng)發(fā)布新聞31條，供水新聞網(wǎng)發(fā)布信息500余條，為提高供水企業(yè)的形象作出了自己的貢獻(xiàn)。先后完成多篇論文和研究成果。其中1項(xiàng)獲公司思想政治工作創(chuàng)新成果一等獎(jiǎng)，1項(xiàng)獲公司研究成果二等獎(jiǎng)，3項(xiàng)獲創(chuàng)新成果三等獎(jiǎng)?！缎滦蝿?shì)下共青團(tuán)工作的特點(diǎn)及對(duì)策》論文獲20xx年山東省供水系統(tǒng)青年工作年會(huì)評(píng)比一等獎(jiǎng)?！秳?chuàng)效三小組、效益在身邊》典型材料在管理局工會(huì)系統(tǒng)進(jìn)行交流，并榮獲年局工會(huì)創(chuàng)新成果二等獎(jiǎng)?！稙I河銷售營(yíng)業(yè)部突破計(jì)量瓶頸、改裝水表日增水量6400立方米》典型材料以供水簡(jiǎn)報(bào)的形式在公司進(jìn)行了交流。多次受到上級(jí)部門的表彰獎(jiǎng)勵(lì)，3次榮獲管理局優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀青年工作者，8次榮獲公司優(yōu)秀青年工作者，6次榮獲公司優(yōu)秀思想政治工作者，5次榮獲公司社會(huì)治安綜合治理先進(jìn)個(gè)人，3次榮獲管理局、公司優(yōu)秀黨務(wù)工作者，3次公司優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、文明建設(shè)先進(jìn)個(gè)人等榮譽(yù)稱號(hào)。
各位領(lǐng)導(dǎo)評(píng)委，我深知信訪工作是黨和企業(yè)聯(lián)系廣大群眾的主渠道，是反映社情民意的“晴雨表”，是維護(hù)大局穩(wěn)定的“橋頭堡”。信訪辦的工作不是輕而易舉能做好，必須全力以赴，理清思路，找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn)和著力點(diǎn)。我將進(jìn)一步學(xué)習(xí)和掌握中石化、管理局和公司的各項(xiàng)政策，為做好信訪工作奠定基礎(chǔ)。如果我有幸擔(dān)任信訪辦主任職務(wù)，將從以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作。
——在突出重點(diǎn)方面，我將從創(chuàng)新方法入手，突出“三個(gè)重點(diǎn)”。一是突出政策性、傾向性、苗頭性信訪事件的處理。通過(guò)經(jīng)常性的調(diào)查與分析，及時(shí)提出解決問(wèn)題的建議和意見(jiàn)，避免群體上訪。二是突出初信、初訪、初電信訪的處理。嚴(yán)格處理程序，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)做好告知、處理和答復(fù)工作，實(shí)事求是地解決群眾反映的問(wèn)題，提高信訪一次性辦結(jié)率，降低重訪、復(fù)訪率。三是突出重訪、難訪事件的處理。按照排查在先，處理在早的原則，進(jìn)一步加強(qiáng)排查，采取多管齊下、標(biāo)本兼治、綜合處理的辦法，加大調(diào)處力度，著力解決信訪熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。
——在跟進(jìn)措施方面，我將從提高認(rèn)識(shí)，推動(dòng)轉(zhuǎn)變上下功夫。牢固樹(shù)立信訪是群眾的民主權(quán)利、群眾利益無(wú)小事的思想，增強(qiáng)做好信訪工作的積極性和主動(dòng)性，努力實(shí)現(xiàn)信訪工作“三個(gè)轉(zhuǎn)變”：一是變?nèi)罕娚显L為主動(dòng)下訪。積極深入基層、深入群眾、深入實(shí)際，密切關(guān)注群眾的思想動(dòng)向，有針對(duì)性地解決好群眾信訪反映的問(wèn)題。二是變被動(dòng)應(yīng)付為主動(dòng)預(yù)防。層層建立矛盾糾紛排查制度，拓寬信息渠道，了解社情民意，及時(shí)獲得預(yù)警性、超前性、深層次的上訪信息。三是變單純信訪為綜合治理，發(fā)揮主體作用予以解決。
——在創(chuàng)新理念方面，我將從落實(shí)責(zé)任入手，強(qiáng)化“三種機(jī)制”。一是強(qiáng)化“領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任機(jī)制”。要發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)在信訪工作中的主導(dǎo)作用，切實(shí)做到“三落實(shí)、一追究”。二是強(qiáng)化“分級(jí)負(fù)責(zé)機(jī)制”?！胺旨?jí)負(fù)責(zé)、歸口辦理”是信訪工作的基本原則。對(duì)群眾上訪的問(wèn)題，必須落實(shí)制度，分解到位，責(zé)任到人，逐級(jí)解決。三是強(qiáng)化“督查督辦機(jī)制”。要加大信訪督查督辦力度，采取事前督查、跟蹤督查、事后督查的方法，加強(qiáng)對(duì)信訪熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題的督查，加快辦事節(jié)奏，提高工作效率，積極為群眾排憂解難。
競(jìng)聘上崗演講稿一分鐘篇十二
假如我是一名店長(zhǎng)，我要從與員工感情、員工的自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)、員工的待遇三方面入手。首先要得到員工們的信任，只有大家相信你，才可能心甘情愿地為你去工作。作為一名店長(zhǎng)，我就要引導(dǎo)以純員工的水流按正確的方向匯入大海。我認(rèn)為店長(zhǎng)的工作，一方面要嚴(yán)抓管理，另一方面應(yīng)該發(fā)揮指導(dǎo)、配合和策劃的專長(zhǎng)。
管理應(yīng)該理為先，理的不是制度、不是流程，而是心態(tài)，是包括工作和生活在內(nèi)的員工心態(tài)。培養(yǎng)員工的心態(tài)應(yīng)該以以純的企業(yè)文化為基礎(chǔ)，實(shí)際情況為主，客觀環(huán)境為輔，培養(yǎng)員工的自信、自尊和明確的自我認(rèn)知度;培養(yǎng)員工團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神和集體觀念，加強(qiáng)員工和各部門負(fù)責(zé)人之間的相互協(xié)作和配合;培養(yǎng)員工永不滿足的學(xué)習(xí)心態(tài)。我要他們不僅要掌握本區(qū)域相關(guān)知識(shí)，也要知曉相鄰區(qū)域的服務(wù)常識(shí)。企業(yè)文化不是要把我們的思想本位化，而是把“以純”這個(gè)品牌形象充分本土化，和江西當(dāng)?shù)匚幕玫厝诤?。所以我要培養(yǎng)員工換位思考、打破思維定勢(shì)的意識(shí)，加強(qiáng)相互學(xué)習(xí)，才能取長(zhǎng)補(bǔ)短，相互輔助。
就店長(zhǎng)工作而言，對(duì)內(nèi)要指導(dǎo)工作，制定任務(wù)，監(jiān)督應(yīng)運(yùn)，分析應(yīng)運(yùn)中存在的問(wèn)題，對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)解決，提供必要的幫助;對(duì)外要不斷加強(qiáng)宣傳，追求更高的美譽(yù)度和認(rèn)知度。雖然我們是專業(yè)的品牌店鋪，但不同類型的宣傳方法同樣可以借鑒。
假如我是一名店長(zhǎng)，我會(huì)加強(qiáng)服務(wù)質(zhì)量的提升。商品是有形的，而服務(wù)是無(wú)形的，今天的消費(fèi)者更加注重服務(wù)的質(zhì)量，服務(wù)是提升品牌競(jìng)爭(zhēng)力和價(jià)值的必要而有效的手段。服務(wù)不僅要求營(yíng)業(yè)人員熟練掌握產(chǎn)品知識(shí)，更需要用語(yǔ)言和行動(dòng)來(lái)詮釋我們的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。例如：服務(wù)用語(yǔ)不能單純呆板地執(zhí)行，而要真正使陽(yáng)光服務(wù)照耀到消費(fèi)者;樹(shù)立服務(wù)明星及楷模，使服務(wù)以榜樣的形式在員工中變成有形的模范，形成服務(wù)趕、幫、超的良好氛圍。假如我是一名店長(zhǎng)，我更要做好承上啟下的橋梁作用。店長(zhǎng)的首要任務(wù)是領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成公司所下達(dá)的銷售指標(biāo);他更是一個(gè)中間人，是整個(gè)連鎖店的關(guān)鍵人物，是組織內(nèi)部溝通的橋梁。優(yōu)秀的店長(zhǎng)會(huì)善于發(fā)現(xiàn)工作中的問(wèn)題，并及時(shí)解決;他還是一個(gè)優(yōu)秀的培訓(xùn)老師，員工的榜樣，能夠指導(dǎo)員工出色地完成各項(xiàng)工任務(wù);他還要善于激勵(lì)，做員工的拉拉隊(duì)長(zhǎng)，挖掘員工的內(nèi)在潛能，激發(fā)員工的工作熱情。
假如我是一名店長(zhǎng)，我要從與員工感情、員工的自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)、員工的待遇三方面入手。首先要得到員工們的信任，只有大家相信你，才可能心甘情愿地為你去工作。在與員工的感情方面，我要時(shí)時(shí)關(guān)心員工的生活，食堂吃得怎么樣，業(yè)余生活搞得好不好，他們的家庭中有沒(méi)有困難，有沒(méi)有需要企業(yè)幫助的地方等等，盡量解決他們的后顧之憂。工作中我要按規(guī)章制度辦事，做到獎(jiǎng)罰分明。員工為企業(yè)做出突出貢獻(xiàn)了就要表彰和獎(jiǎng)賞，員工違反勞動(dòng)紀(jì)律了就要批評(píng)和懲罰，這是不容質(zhì)疑的。雖然沒(méi)有絕對(duì)的公平，但我要盡量做到公平，這能讓員工自己把握其中的厲害關(guān)系。
二十一世紀(jì)最缺的是人才，我還要識(shí)才用才，做一個(gè)優(yōu)秀的伯樂(lè)。使有能力的人施展他的才華，給他一個(gè)展示的空間。待遇方面我要按勞分配，不能用借口或是其它原因，去克扣員工的工資。當(dāng)企業(yè)遇到困難，我要敢于面對(duì)、敢于承擔(dān)。就像一位企業(yè)家所說(shuō)的“企業(yè)的事情，別管和領(lǐng)導(dǎo)有沒(méi)有直接的關(guān)系，都要承擔(dān)一半的責(zé)任”,我覺(jué)得很有道理。出現(xiàn)問(wèn)題不能躲，要率領(lǐng)員工去解決，自己要第一個(gè)沖上去。我要做一個(gè)這樣的領(lǐng)導(dǎo)，讓員工們心里踏實(shí)、放心，能夠全心全意地為企業(yè)服務(wù)。
競(jìng)聘上崗演講稿一分鐘篇十三
大家好!
我競(jìng)聘的崗位是營(yíng)銷業(yè)務(wù)主管。
我叫xx，目前在xx區(qū)域負(fù)責(zé)，通過(guò)上次到公司參加區(qū)域主任的競(jìng)聘讓我更好的認(rèn)識(shí)到自已的差距與不足，我將更加努力來(lái)完善自已。今天，我之所以滿懷信心地來(lái)參加這次競(jìng)爭(zhēng)聘，是因?yàn)槲揖哂幸韵聝?yōu)勢(shì)：
第一,我深深熱愛(ài)自己的企業(yè)
愛(ài)因斯坦在談到工作時(shí)說(shuō)過(guò)“熱愛(ài)是最好的老師”。從進(jìn)入中國(guó)移動(dòng)的第一天起，我就被那不斷追求卓越的昂揚(yáng)奮進(jìn)的企業(yè)文化所感染。我深深地?zé)釔?ài)著這片成就自己事業(yè)的沃土，愿意為企業(yè)的發(fā)展勤奮工作、竭盡全力。我想，不論在什么崗位上工作，對(duì)企業(yè)的這份濃烈的至愛(ài)都將是我不遺余力做好工作的最強(qiáng)大的動(dòng)力。
第二，我具有較強(qiáng)的工作能力
我性格開(kāi)朗、熱情，為人真誠(chéng)、周到，善于換位思考，具有較強(qiáng)的邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和駕御各種復(fù)雜局面的能力，能夠很好地進(jìn)行溝通、組織和協(xié)調(diào)工作;另外，我還具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和快速反映能力，能夠捕捉市場(chǎng)熱點(diǎn)，靈活應(yīng)對(duì)。
第三，我具有良好的綜合素質(zhì)
我具有“大雪壓青松，青松挺且直”的堅(jiān)毅品格，不懼困難，不畏壓力，勇于承擔(dān)繁重的工作壓力和挑戰(zhàn);我以“律已足以服人，量寬足以得人，身先足以率人”為座右銘，能嚴(yán)格要求自己，以身作則，率先垂范，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)大家一起做好工作。在我的帶領(lǐng)下，我們的團(tuán)隊(duì)始終保持著一種積極向上的工作作風(fēng)。
今天如果承蒙大家的厚愛(ài)，我競(jìng)聘成功，我將繼續(xù)牢記使命、不負(fù)重托，用男子漢寬厚的肩膀擔(dān)負(fù)起應(yīng)盡的責(zé)任，竭盡個(gè)人的所能，全力以赴地去追求事業(yè)成功與人生價(jià)值的最佳結(jié)合點(diǎn)。具體來(lái)說(shuō)，我將在做好各項(xiàng)常規(guī)工作的基礎(chǔ)上，對(duì)以下方面給予格外的關(guān)注：
(下面講工作思路的地方應(yīng)注意有起有伏，細(xì)細(xì)道來(lái)，講到要點(diǎn)的時(shí)候要提高語(yǔ)調(diào)，注意抑揚(yáng)頓挫)
通過(guò)實(shí)行跟班管理制，來(lái)縮短管理者同客戶和員工之間的距離;實(shí)施“員工滿意工程”，作為一名管理者心中要牢記：要使客戶滿意首先要使員工滿意，讓員工的切身利益得到滿足。要有“員工第一，客戶第二”的定律，要將員工的事看作為天大的事。因?yàn)橛辛撕玫膯T工就不愁沒(méi)有好的客戶。最終以創(chuàng)新推進(jìn)管理，以管理推進(jìn)服務(wù)，以服務(wù)推進(jìn)效益。實(shí)現(xiàn)企業(yè)效益的最大化。
在管理學(xué)中有個(gè)“木桶定律”就是說(shuō)，一個(gè)用許多木板箍成的木桶，其水容量的多少不取決于最長(zhǎng)的木板或全部木板長(zhǎng)度的平均值，而取決于最短那塊木板。因此在區(qū)域內(nèi)部一定要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高整體業(yè)務(wù)水平，這也是改善服務(wù)具體工作的實(shí)施。制定出“天天有學(xué)習(xí)、月月有競(jìng)賽、月末有評(píng)比、季度有分析、半年有總結(jié)、年年有佳績(jī)”的激勵(lì)機(jī)制。比如將區(qū)域內(nèi)部將重客與營(yíng)業(yè)全面結(jié)合進(jìn)行指標(biāo)，服務(wù)，業(yè)務(wù)的競(jìng)賽。通過(guò)實(shí)施行之有效的激勵(lì)機(jī)制不但可以充分調(diào)動(dòng)了員工的主觀能動(dòng)性和創(chuàng)造性而且也可以增強(qiáng)區(qū)域小組及營(yíng)業(yè)廳的凝聚力和向心力，最終營(yíng)造業(yè)務(wù)指標(biāo)最大化，服務(wù)質(zhì)量一流化。
三、堅(jiān)決執(zhí)行中心的到位驗(yàn)證制營(yíng)銷中心領(lǐng)導(dǎo)組織的到位驗(yàn)證更好的檢查了執(zhí)行力，幫助區(qū)域發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，成為區(qū)域的管理的好幫手，我認(rèn)為區(qū)域?qū)Φ轿或?yàn)證制執(zhí)行的好壞，取決于區(qū)域管理人，制度面前要人人平等，管理者要帶頭遵守各項(xiàng)制度，自覺(jué)接受制度的約束，率先垂范。要求員工做到的管理者自己應(yīng)該首先作到。另外管理者要敢于承擔(dān)責(zé)任，要為其管理范圍內(nèi)員工的行為和結(jié)果負(fù)責(zé)，要為企業(yè)負(fù)責(zé)。只有這樣才能樹(shù)立起管理者的威信，員工才能和您心往一處想、勁往一處使，全力執(zhí)行營(yíng)銷中心的各項(xiàng)到位制度?！白?，不如起而行”!到位驗(yàn)證工作目前是一項(xiàng)需要高效的執(zhí)行能力的工作。我要在部門內(nèi)部大力倡導(dǎo)雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，決不允許工作中的拖泥帶水和推委塞責(zé)，更不允許行動(dòng)遲緩，同時(shí)結(jié)合區(qū)域內(nèi)管理的特點(diǎn)不斷的完善到位驗(yàn)證的制度。
大客戶已經(jīng)成為競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手同我們爭(zhēng)奪的焦點(diǎn)，做好大客戶的服務(wù)工作，提高大客戶的忠誠(chéng)度，保持大客戶群穩(wěn)步發(fā)展是企業(yè)打造服務(wù)品牌，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)領(lǐng)先工作的重中之重。中心組織的客歷制，將會(huì)為今后的大客戶服務(wù)工作打下良好的基礎(chǔ)，從而在紛繁復(fù)雜的客戶群中找準(zhǔn)目標(biāo)，辨別出誰(shuí)是大客戶、誰(shuí)是重要客戶、誰(shuí)是潛在大客戶，要摸清大客戶所處的單位、行業(yè)、規(guī)模等情況，建立完善的大客戶基礎(chǔ)資料，針對(duì)不同的的特點(diǎn)，提供以點(diǎn)帶面的特色服務(wù)，穩(wěn)定的同時(shí)發(fā)展新的客戶。
競(jìng)聘上崗演講稿一分鐘篇十四
尊敬領(lǐng)導(dǎo)老師親愛(ài)的各位學(xué)生干部們：
大家好晚上好!
下面請(qǐng)容許我介紹一下我自己：我來(lái)自___班，我叫___。說(shuō)實(shí)話，當(dāng)初選擇__是因?yàn)閷?duì)____偉人故里的牽掛。可是自從踏上了__這片美麗的熱土，隨著___的一體化，隨著__高新區(qū)晉升為國(guó)家級(jí)工業(yè)發(fā)展園區(qū)。我對(duì)__的理解就不再局限于是偉人故里，而是更多的關(guān)注它的發(fā)展與變化，單一的牽掛與敬仰也變了不一樣，成為一種深深地眷戀與熱愛(ài)，我愿意把我的智慧與努力都獻(xiàn)給她。
今天很高興能夠站在這個(gè)講臺(tái)上，參加我們__學(xué)院院學(xué)生會(huì)的競(jìng)選。在這里，首先我要感謝學(xué)院提供了這次機(jī)會(huì)，讓我有幸參與競(jìng)選;同時(shí)也感謝在座的各位領(lǐng)導(dǎo)老師以及同學(xué)們對(duì)我的支持與信任!
此時(shí)此刻，我走上演講臺(tái)的唯一目的就是競(jìng)選“學(xué)生發(fā)領(lǐng)袖-學(xué)生會(huì)”，我堅(jiān)信，憑著我新銳不俗的“官念”，憑著我的勇氣和才干，憑著我與大家同舟共濟(jì)的深厚友情，這次的競(jìng)選給我?guī)?lái)的必定是下次的就職演說(shuō)。
我們?cè)簩W(xué)生會(huì)發(fā)展至今，我們也像社會(huì)主義一樣，處于發(fā)展階段，假使我當(dāng)上學(xué)生會(huì)。我將會(huì)要在前人的基礎(chǔ)上繼往開(kāi)來(lái)，銳意創(chuàng)新，取得新的規(guī)劃。
其根本，浚其源泉，我已經(jīng)在辦公室基層工作了近一年的時(shí)間，從工作中，我學(xué)會(huì)了怎樣為人處世、怎樣學(xué)會(huì)忍耐，怎樣解決一些矛盾，怎樣動(dòng)員一切可以團(tuán)結(jié)的力量，怎樣提拔和運(yùn)用良才，這一切證明：我有能力勝任院學(xué)生學(xué)生會(huì)一職，并且有能力把學(xué)生會(huì)發(fā)揚(yáng)光大。
對(duì)于學(xué)生會(huì)未來(lái)的路怎么規(guī)劃，太多了，我談一點(diǎn)，以前___曾經(jīng)做過(guò)的指示：如果我們?nèi)狈α伺c外界的充分的交流，我們學(xué)生會(huì)的工作將成為無(wú)源之水，無(wú)木之本，所以在我們身上可謂是任重道遠(yuǎn)，我們也必定要在前人的基礎(chǔ)上繼往開(kāi)來(lái)，我們要走出去。但是在走出去的前提下，我們要加強(qiáng)我們學(xué)生會(huì)的整體水平建設(shè)，提高學(xué)生干部的素質(zhì)修養(yǎng)，要想發(fā)展的更強(qiáng)，更大我們就得知道我們是學(xué)生組織，是服務(wù)組織，以服務(wù)聚人氣，是群眾組織，非行政組織，要以民主聚人氣，同時(shí)也是核心組織，非邊緣組織，要以發(fā)展聚人氣。達(dá)到這三點(diǎn)我相信我們學(xué)生會(huì)不會(huì)走不出去。
最后假使我當(dāng)不上學(xué)生會(huì)，那也只能證明，不是我___不夠優(yōu)秀，而是他們比我更優(yōu)秀。我仍然依舊會(huì)堅(jiān)持在我辦公室的崗位上，繼續(xù)為學(xué)生會(huì)發(fā)揮我的余熱。
在我心中，曾經(jīng)有一夢(mèng)。
要用我的誠(chéng)心讓你感動(dòng)。
美麗彩虹，那就是競(jìng)選成功。
相信我，才是最棒的選擇。
在我心中，曾經(jīng)有個(gè)理想。
要用我的行動(dòng)讓你感動(dòng)。
繽紛彩霞，那就是今晚成功。
選擇我，我會(huì)努力拼搏。
給我這個(gè)舞臺(tái)，我會(huì)給你們精彩!
謝謝!
競(jìng)聘上崗演講稿一分鐘篇十五
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家下午好!
我叫××，首先感謝你們給我這個(gè)機(jī)會(huì)，目前我在公司從事倉(cāng)儲(chǔ)主管工作，主要的工作范圍，就是從原材料的申購(gòu)、入庫(kù)、車間根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)進(jìn)行備料、成品的入庫(kù)、成品的出庫(kù)、盤點(diǎn)、做到賬賬相符、賬實(shí)相符、以及成品區(qū)6s的規(guī)劃等工作，今天我競(jìng)聘的職務(wù)是生產(chǎn)副經(jīng)理一職。
科學(xué)管理，做一個(gè)好的流程。由于工作的原因，使我對(duì)供應(yīng)鏈的流程有所了解，也十分清楚流程的重要性，所以我這次演講主要針對(duì)的就是我們工作的流程問(wèn)題，具體對(duì)工作流程的標(biāo)準(zhǔn)化向大家做一下報(bào)告，其實(shí)流程在我們生活當(dāng)中無(wú)處不在，無(wú)論干什么事，無(wú)論在生活、休閑還是工作中，都有一個(gè)“先做什么、接著做什么、最后做什么”的先后順序，這就是我們生活中的流程，只是我們沒(méi)有用“流程”這個(gè)詞匯來(lái)表達(dá)而已。
任何流程都比沒(méi)有流程強(qiáng)，好的流程比壞流程強(qiáng)，但是，即便是好的流程也需要改善。在企業(yè)的發(fā)展，生產(chǎn)都是需要一個(gè)完善的流程去運(yùn)作。
舉例說(shuō)明標(biāo)準(zhǔn)化流程的重要性：
首先請(qǐng)?jiān)试S我借助一些資料來(lái)說(shuō)明業(yè)務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化是企業(yè)做大做強(qiáng)的關(guān)鍵。只有標(biāo)準(zhǔn)化的東西才有可能得到快速的復(fù)制和推廣，舉幾個(gè)例子：像麥當(dāng)勞，肯德基這樣的跨國(guó)連鎖巨頭的成功一定程度上都益于此，高度統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)化管理加上其先進(jìn)的信息技術(shù)的應(yīng)用，為其標(biāo)準(zhǔn)化提供了強(qiáng)有力的支持，大大加快了其擴(kuò)張速度，降低了運(yùn)營(yíng)成本，占據(jù)了市場(chǎng)的主導(dǎo)地位，標(biāo)準(zhǔn)化經(jīng)營(yíng)管理就是企業(yè)管理中，針對(duì)經(jīng)營(yíng)管理中的每一個(gè)環(huán)節(jié)、每一個(gè)部門、每一個(gè)崗位，制定細(xì)而又細(xì)的科學(xué)化、量化的標(biāo)準(zhǔn)，按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行管理。更重要的是標(biāo)準(zhǔn)化經(jīng)營(yíng)與管理能使企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理模式在擴(kuò)張中不走樣，不變味，使企業(yè)以最少的投入獲得最大的經(jīng)濟(jì)效益。
隨著企業(yè)規(guī)模的不斷發(fā)展，僅憑手工方式和人腦不可能做到，而且標(biāo)準(zhǔn)化的目的之一就是最大限度地排除人為因素和不確定因素的干擾，這些都是必須通過(guò)信息技術(shù)手段的應(yīng)用來(lái)實(shí)現(xiàn)。在一定程度上，標(biāo)準(zhǔn)化管理實(shí)際上就是一種基于信息技術(shù)的規(guī)范化的現(xiàn)代化管理。
管理的標(biāo)準(zhǔn)化是為了便于進(jìn)行自身發(fā)展過(guò)程中快速?gòu)?fù)制，而這需要一個(gè)過(guò)程，但是，即便是好流程也需要隨著企業(yè)的發(fā)展而進(jìn)行改善。
一套科學(xué)完善的管理流程，可以使企業(yè)更加高效順暢的運(yùn)轉(zhuǎn)，可以使企業(yè)各職能部門分工明確、職責(zé)清晰、監(jiān)控有利、處置及時(shí)，可以充分的調(diào)動(dòng)全體企業(yè)人的積極性和創(chuàng)造力，可以使企業(yè)統(tǒng)一協(xié)調(diào)、目標(biāo)明確、鼓勵(lì)創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)高效、可以引導(dǎo)企業(yè)走向新的輝煌。
企業(yè)業(yè)務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化是衡量一個(gè)企業(yè)管理水平的重要標(biāo)志，是保證企業(yè)各項(xiàng)作業(yè)順利進(jìn)行的前提，也是企業(yè)做大做強(qiáng)的必由之路。
由此可見(jiàn)，我們工作的流程對(duì)企業(yè)的發(fā)展，對(duì)我們工作的效率，對(duì)我們工作的準(zhǔn)確性是顯而易見(jiàn)的。
下面具體談?wù)勎覍?duì)以后工作的設(shè)想：
1.加強(qiáng)倉(cāng)庫(kù)內(nèi)流程的正規(guī)性，根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況制定修改嚴(yán)格的出入庫(kù)流程，出入庫(kù)流程強(qiáng)制嚴(yán)格執(zhí)行，并針對(duì)實(shí)際情況作為績(jī)效考核的重要組成部分。
2.提高發(fā)貨的準(zhǔn)確性，驗(yàn)貨的效率性與正規(guī)性，在每捆板子右上角加入該捆明細(xì)，這樣不僅可以使我們的保管員、客戶核對(duì)產(chǎn)品發(fā)貨數(shù)量，也可以提高我們發(fā)貨的準(zhǔn)確性。
競(jìng)聘上崗演講稿一分鐘篇十六
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
你們好!
我叫___x，37歲，大專文化，工程師職稱，現(xiàn)從事電網(wǎng)調(diào)度工作，是調(diào)度室副主任，主管電網(wǎng)調(diào)度自動(dòng)化和變電站綜合自動(dòng)化工作，專業(yè)工作年限xx年，今天來(lái)競(jìng)聘11崗級(jí)的生產(chǎn)技術(shù)部副主任職務(wù)。
假如我這次競(jìng)聘成功的話，我的工作設(shè)想是：
1、在調(diào)度室要強(qiáng)化調(diào)度管理，充分發(fā)揮調(diào)度的作用嚴(yán)格執(zhí)行“兩票三制”，強(qiáng)化安全意識(shí)，并嚴(yán)格按照“三不放過(guò)”的'原則，認(rèn)真調(diào)查處理事故，切切實(shí)實(shí)提高安全生產(chǎn)管理水平，確保人身設(shè)備，電網(wǎng)的安全。有條件的話要組建運(yùn)行方式班，繼電保護(hù)班，通訊自動(dòng)化班。
2、使設(shè)計(jì)工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化，設(shè)計(jì)線路要結(jié)合縣電網(wǎng)一次系統(tǒng)遠(yuǎn)景規(guī)劃圖，要建立和健全生產(chǎn)技術(shù)檔案資料。
3、在輸變電檢修所，要培養(yǎng)些有文化的年青人對(duì)變電站一次、二次設(shè)備安裝和接線培訓(xùn)，如果有條件，可購(gòu)買些儀表、儀器對(duì)變壓器油樣、設(shè)備耐壓，以及繼電保護(hù)進(jìn)行測(cè)量和校驗(yàn)。
謝謝。
競(jìng)聘上崗演講稿一分鐘篇一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們：
大家好！
“有一首歌最為動(dòng)人，那是師德；有一種人生最為美麗，哪就是教師。不要說(shuō)我們一無(wú)所有，我們擁有同一顆火熱的太陽(yáng)，我們擁有同一片廣博的天空，在同一片天空下，我們用愛(ài)散播著希望?！?BR> 在這神圣的三尺講臺(tái)上已經(jīng)工作了十三年，風(fēng)風(fēng)雨雨，酸甜苦辣，為人師者的種種滋味嘗遍過(guò)后，我愈來(lái)愈感覺(jué)到，自己離不開(kāi)這個(gè)職業(yè)，因?yàn)槲覑?ài)當(dāng)教師，我愛(ài)我的學(xué)生。蘇霍姆林斯基說(shuō)：“一個(gè)好的教師意味著什么？首先意味著他是這樣的人，他熱愛(ài)孩子，感到跟孩子交往是一種樂(lè)趣，相信每個(gè)孩子都能成為好人，樂(lè)于跟他們交朋友，關(guān)心孩子的快樂(lè)與悲傷，了解孩子的心靈，不忘自己也曾經(jīng)是個(gè)孩子?！?BR> 因而，我懂得了教育孩子要從愛(ài)開(kāi)始。課堂上，我對(duì)每一個(gè)孩子要求都很嚴(yán)格，因?yàn)槲腋嬖V我的學(xué)生，我寧愿你們現(xiàn)在因?yàn)槲业呐u(píng)而暫時(shí)記恨我，也不希望你們將來(lái)長(zhǎng)大了，因?yàn)槲业牟还懿粏?wèn)而惱恨我。課下我和他們打成一片，漸漸地，他們和我成為了朋友，還記得去年的平安夜，我成為辦公室收到平安果最多的老師，哪一個(gè)個(gè)精心包裝的平安果表達(dá)了孩子們對(duì)我的信任和喜愛(ài)。
每天簡(jiǎn)單重復(fù)的忙碌或許是我們遺忘了身邊小事的影響，忙忙碌碌見(jiàn)錯(cuò)失了許多生動(dòng)。今年正月十三，我在街上碰到三班的xx和他的爸爸去配眼鏡。他是一個(gè)調(diào)皮的孩子，學(xué)習(xí)程度不好，而且上課也愛(ài)搗亂。他爸爸問(wèn)我在校的表現(xiàn)，我說(shuō)：“xx平常上課的表現(xiàn)可以，雖然他的成績(jī)不是特別優(yōu)秀，不過(guò)他還是很知道用功的?！北M管說(shuō)這話有點(diǎn)兒虛偽，因?yàn)檎诩倨?，所以我沒(méi)有說(shuō)他的缺點(diǎn)。
開(kāi)學(xué)以后，一直到現(xiàn)在，數(shù)學(xué)課堂上，xx就像換了一個(gè)人，他上課戴上眼鏡，學(xué)習(xí)很認(rèn)真，即使有時(shí)候還是想做點(diǎn)兒小動(dòng)作，可是如果看到我注意到他，他立馬坐好。這件事深深地震撼了我，原來(lái)我們無(wú)意間的一個(gè)眼神，一個(gè)動(dòng)作，一句話，都有可能改變孩子的性格，影響到他們對(duì)待學(xué)習(xí)的態(tài)度。我深刻的體會(huì)到，成功的教育源于對(duì)孩子的理解，寬容和發(fā)自內(nèi)心的愛(ài)，我知道，愛(ài)自己的孩子是一種本能，而愛(ài)別人的.孩子是一種行為上的神圣。
競(jìng)聘上崗演講稿一分鐘篇二
大家好！我很榮幸的站在這里參加競(jìng)選，此刻我的心情特別激動(dòng)。
大學(xué)版我叫趙東暉，來(lái)自高一（18）班，現(xiàn)為伙食管理委員會(huì)及生活部負(fù)責(zé)人之一，我競(jìng)選學(xué)生會(huì)副主席。這一路走來(lái)不是鮮花滿地，但也充滿披荊斬棘后的快樂(lè)與喜悅。
我也明白了什么是目標(biāo)，什么是責(zé)任，什么是拼搏，什么是奉獻(xiàn)。？我有自信、有責(zé)任心，有積極的態(tài)度，我希望加入主席團(tuán)更好的發(fā)揮和磨煉自己。
假如我能當(dāng)選，我首先會(huì)要求團(tuán)委會(huì)、學(xué)生會(huì)的成員都講普通話，語(yǔ)言文明，舉止大方禮貌，因?yàn)閯e人在聆聽(tīng)我們，別人在關(guān)注我們。？假如我能當(dāng)選，我會(huì)對(duì)某些部門進(jìn)行改進(jìn)。
通過(guò)改組，對(duì)有問(wèn)題的干部、成員進(jìn)行批評(píng)、教育、清理，抓好行為習(xí)慣，樹(shù)立良好形象，提高辦事效率。我會(huì)落實(shí)干部責(zé)任。
具體可將評(píng)優(yōu)、獎(jiǎng)勵(lì)正規(guī)化、嚴(yán)格化，同時(shí)有一定的處分規(guī)定，實(shí)行“競(jìng)爭(zhēng)上崗制”，把學(xué)分制納入對(duì)成員的管理，促使其成為先進(jìn)分子的代表。假如我能當(dāng)選，我會(huì)擴(kuò)大各部現(xiàn)有職能，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)。
我會(huì)作一場(chǎng)明確職責(zé)的報(bào)告，通過(guò)交談及部門間各種活動(dòng)、評(píng)比來(lái)促進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)，促進(jìn)聯(lián)系，增進(jìn)友誼，這樣來(lái)凝聚這個(gè)集體，共同努力，切實(shí)履行應(yīng)盡職責(zé)，保持先進(jìn)性。？假如我能當(dāng)選，我會(huì)通過(guò)不定期抽查、監(jiān)督及表?yè)P(yáng)、批評(píng)來(lái)抓量化分?jǐn)?shù)，我會(huì)通過(guò)開(kāi)展班級(jí)先進(jìn)管理，通過(guò)經(jīng)驗(yàn)交流來(lái)加強(qiáng)管理，我會(huì)充分運(yùn)用?？⒄搲瘉?lái)擴(kuò)大思想、宣傳教育。
我會(huì)用真誠(chéng)、耐心、熱情來(lái)提高學(xué)生會(huì)的威信。我會(huì)抓住機(jī)會(huì)，嚴(yán)格要求，積極進(jìn)行改革，不斷追求新知，努力完善人格，勤奮踏實(shí)工作，積極磨煉自己。
我會(huì)思考創(chuàng)新、銳意進(jìn)取、勤于奉獻(xiàn)。我會(huì)用實(shí)際行動(dòng)來(lái)提高自己，服務(wù)大家。
請(qǐng)大家支持我，投上你寶貴的一票。
競(jìng)聘上崗演講稿一分鐘篇三
尊敬的老師、親愛(ài)的同學(xué)們：
大家好!
在這春暖花開(kāi)的季節(jié)，我校又開(kāi)展了競(jìng)選大隊(duì)委的活動(dòng)。我是五(6)班學(xué)生陳依然。我這次競(jìng)選的目標(biāo)是大隊(duì)長(zhǎng)。
我是個(gè)活潑開(kāi)朗，與人為善，有著很強(qiáng)的上進(jìn)心女孩。一有錯(cuò)誤會(huì)立即糾正，并牢牢記住。我擅長(zhǎng)畫畫、唱歌……我樂(lè)于為同學(xué)分憂，成績(jī)優(yōu)異，也會(huì)常認(rèn)真的輔導(dǎo)一些學(xué)習(xí)困難的同學(xué)做好難的題目。我的作文常常被老師夸獎(jiǎng)，多次在學(xué)校舉行的征文比賽中獲獎(jiǎng)。
我也有很強(qiáng)的管理能力，我也明白“民，水也。君，舟也。水能載舟，亦能覆舟?！边@個(gè)道理。要有同學(xué)們的配合，我才能做的更好，更出色。
我還有做得不足的地方，有時(shí)會(huì)忘記帶一些東西。別人交代我的事情，我沒(méi)過(guò)半天就忘到九霄云外了。
我在大隊(duì)部算是一位老隊(duì)員了，任職紀(jì)檢委員的時(shí)候，我不論下雨天，還是有事情的時(shí)候，我都會(huì)堅(jiān)持去大隊(duì)部做好老師交代的任務(wù)。
面對(duì)同學(xué)們期望的目光，如果當(dāng)選上大隊(duì)長(zhǎng)，我會(huì)盡職盡責(zé)，竭盡所能干好每件工作。我會(huì)協(xié)助其他大隊(duì)委員共同做好大隊(duì)的各項(xiàng)任務(wù)。如果落選，我也決不氣餒，還會(huì)更加努力，爭(zhēng)取下屆當(dāng)選大隊(duì)長(zhǎng)。
希望大家支持我，給我鼓勵(lì)。請(qǐng)投我一票吧，謝謝大家!
競(jìng)聘上崗演講稿一分鐘篇四
演講稿是進(jìn)行演講的依據(jù)它體現(xiàn)著演講的目的和手段下面小編為大家?guī)?lái)了一分鐘工作競(jìng)聘演講稿歡迎閱讀和參考！
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位來(lái)賓、同志們大家好。
首先非常感謝市委、市政府給我們提供的這次公開(kāi)競(jìng)爭(zhēng)副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職位的機(jī)遇。
希望大家能夠支持我謝謝。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事：
大家好;非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次競(jìng)聘的機(jī)會(huì)為了使大家對(duì)我有一個(gè)全面的了解首先作個(gè)自我介紹：我叫xxx來(lái)自山東xx中專學(xué)歷xx年5月份進(jìn)入上海寶冶工業(yè)工程有限公司至今已有2年有余我之所以競(jìng)聘這個(gè)職位是為了更好地為公司服務(wù)為公司的發(fā)展做出我更大的貢獻(xiàn)這次參加競(jìng)爭(zhēng)對(duì)我來(lái)說(shuō)既是機(jī)遇也是挑戰(zhàn)希望通過(guò)這次競(jìng)爭(zhēng)使大家對(duì)我的各個(gè)方面有個(gè)更深的了解對(duì)我個(gè)人給予更多的鞭策和支持為今后更好地為公司服務(wù)打下良好的基礎(chǔ)如果能夠被聘任成功更能發(fā)揮我的專長(zhǎng)與能力相信我能做的更好在此我就我的競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)做如下說(shuō)明：
各位領(lǐng)導(dǎo)同事們！大家！
第二：服務(wù)方面。
第三：客人維護(hù)方面。
第四：協(xié)調(diào)方面。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委、老師、同志們：
如果這次競(jìng)崗得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持我的工作設(shè)想主要有以下四點(diǎn)：
三是積極開(kāi)展目標(biāo)明確、有針對(duì)性的教研活動(dòng)強(qiáng)化教研意識(shí)。
四是積極配合學(xué)校和教研組開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)與全組同志一起努力同干事業(yè)共創(chuàng)新績(jī)。
競(jìng)聘上崗演講稿一分鐘篇五
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委老師們：
大家好！
感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我這次難得的競(jìng)崗機(jī)會(huì)。我競(jìng)聘的崗位是--語(yǔ)文教師。本人本科學(xué)歷，--語(yǔ)文高級(jí)教師。
我參加競(jìng)聘這個(gè)崗位，具有以下的優(yōu)勢(shì)：
1、熱愛(ài)教育事業(yè)，愛(ài)崗敬業(yè)，團(tuán)結(jié)同事，為人師表；
4、創(chuàng)立--，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)與交流，進(jìn)行教育教學(xué)研究?！?--”博客獲得了“---”年度優(yōu)秀教育--提名獎(jiǎng)，并被推薦為--。
如果這次我競(jìng)崗成功，我會(huì)做好本職工作，發(fā)揚(yáng)自己的優(yōu)點(diǎn)，愛(ài)崗敬業(yè)，愛(ài)校如家，愛(ài)生如子，努力做到：廉潔從教，絕不進(jìn)行有償補(bǔ)習(xí)！成為一個(gè)學(xué)習(xí)型、教研型的教師，改進(jìn)教學(xué)方法，不斷完善自我；激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，關(guān)心呵護(hù)每個(gè)學(xué)生，促進(jìn)他們的全面發(fā)展；我希望自己能成為孩子們的知心朋友，走進(jìn)他們的心靈，點(diǎn)燃心靈明燈，照亮前進(jìn)的道路，讓他們的精神世界更明亮！我是一片普通的綠葉，借助生命的綠，陪襯綠樹(shù)紅花，默默地奉獻(xiàn)著。
“落紅不是無(wú)情物，化作春泥更護(hù)花”，我愛(ài)--小學(xué)，愛(ài)這個(gè)團(tuán)結(jié)溫馨的大家園。我希望能夠和大家一起在這片充滿希望的田野上，辛勤地耕耘，為成功小學(xué)的騰飛貢獻(xiàn)出自己的光和熱！
謝謝大家！
競(jìng)聘上崗演講稿一分鐘篇六
尊敬的各位老師：
大家好！
今天是我第一次作競(jìng)職演講，借助這次難得的競(jìng)崗機(jī)會(huì)，我本著鍛煉、提高的目的走上講臺(tái)，展示自我，接受評(píng)判，我也想通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)，施加壓力，提高自己。
從xx年任現(xiàn)職至今，我已基本熟悉教導(dǎo)處工作的職責(zé)和任務(wù)，具有一定的教導(dǎo)處工作實(shí)踐經(jīng)歷，我雖沒(méi)有什么值得驕傲的資本來(lái)競(jìng)爭(zhēng)這一崗位，但我有一顆愛(ài)崗敬業(yè)的事業(yè)心，相信自己能做好這份工作。
我工作盡心：教導(dǎo)處的工作忙而雜，每天總有許多的事情要去做，我有吃苦耐勞，默默無(wú)聞的敬業(yè)精神，不求聞達(dá)于人，只求每天能做些實(shí)實(shí)在在的事，為學(xué)校的教育工作出謀劃策，為教師們的教育教學(xué)提供力所能及的服務(wù)。同時(shí)我工作熱情高、干勁足。
我好學(xué)虛心：接受新事物比較快，勇于實(shí)踐，具有開(kāi)拓精神。雖不能給大家增加獎(jiǎng)金，但是我能誠(chéng)懇地聽(tīng)取你們的意見(jiàn)和建議，熱忱地采納你們的合理建議，優(yōu)化完善教育教學(xué)管理模式。
我待人誠(chéng)心：能用真情和愛(ài)心對(duì)待每一位同事，平等負(fù)責(zé)地落實(shí)每一項(xiàng)學(xué)校工作，協(xié)調(diào)各項(xiàng)活動(dòng)，明確服務(wù)意識(shí)，以共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)人，以有效的管理激勵(lì)人，以自身的行動(dòng)帶動(dòng)人。
如果競(jìng)聘成功，將在以下幾個(gè)方面努力做好本職工作。
1、根據(jù)教學(xué)計(jì)劃和學(xué)校遠(yuǎn)景發(fā)展目標(biāo)，合理安排教育教學(xué)工作，制定切實(shí)可行的工作步驟，力爭(zhēng)使我校在西南街道位列上游。
2、努力了解每一位教師的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處，合理分配工作任務(wù)，優(yōu)化我校的人力資源優(yōu)勢(shì)，發(fā)揮學(xué)校團(tuán)隊(duì)的最大合力。
3、繼續(xù)推進(jìn)教師五認(rèn)真工作改革，完善學(xué)科質(zhì)量評(píng)估制度，盡力減輕教師重復(fù)機(jī)械的工作負(fù)擔(dān)。
4、不斷完善教育管理制度，堅(jiān)持原則，努力營(yíng)造高效低負(fù)的教育工作氛圍。
5、創(chuàng)新教科研運(yùn)作、管理機(jī)制，積極創(chuàng)造條件多讓教師外出聽(tīng)課，參與教學(xué)研討活動(dòng)，與先進(jìn)學(xué)校和先進(jìn)教師零距離接觸。
作為競(jìng)聘上崗的參與者，我希望得到大家的支持，獲得成功，但我絕不會(huì)回避失敗，不管結(jié)果如何，都將“堂堂正正做人，兢兢業(yè)業(yè)做事?！?BR> 競(jìng)聘上崗演講稿一分鐘篇七
尊敬的校領(lǐng)導(dǎo)，各位同學(xué)們：
你們好！
我是高二（1）班的陸海亞，很榮幸能夠站在這兒參加學(xué)生干部的競(jìng)選活動(dòng)，不管能否入選，我都會(huì)把它當(dāng)作一次鍛煉的機(jī)會(huì)。
學(xué)生會(huì)干部不僅自身要有一定的學(xué)習(xí)能力，而且能帶動(dòng)大部分同學(xué)共同進(jìn)步。作為高二（1）班班長(zhǎng)，我和同學(xué)們一起在近兩年的學(xué)習(xí)中創(chuàng)造了有口皆碑的成績(jī)。
我們不僅保住了入學(xué)時(shí)的優(yōu)勢(shì)，而且在此基礎(chǔ)上取得了很大進(jìn)步。經(jīng)過(guò)兩年的學(xué)習(xí)，全班同學(xué)積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)。
我認(rèn)為搞好學(xué)習(xí)要加強(qiáng)四點(diǎn)交流。這也是我如果能當(dāng)選學(xué)習(xí)助理的幾點(diǎn)設(shè)想；
一、要加強(qiáng)同一班級(jí)內(nèi)學(xué)生與學(xué)生之間的交流。
盡管班內(nèi)同學(xué)的教學(xué)環(huán)境大致相同，但由于基礎(chǔ)、能力的差異，也會(huì)產(chǎn)生一定差距。因此，同學(xué)間要相互幫助，定期召開(kāi)班級(jí)會(huì)議調(diào)整學(xué)風(fēng)，在座各位在這方面的作用尤其重要。
二、要加強(qiáng)同一年級(jí)各個(gè)班之間的交流。這是一種橫向的交流。
各個(gè)班之間存在著激烈的競(jìng)爭(zhēng)，然而我們不能把競(jìng)爭(zhēng)作為目的，各個(gè)班要優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，增進(jìn)交流。比如在星期六自習(xí)課，把一班和二班同學(xué)混合起來(lái)自習(xí)，雙方都能夠?qū)W到很多新的知識(shí)和方法。
三、要加強(qiáng)不同年級(jí)之間的交流。比如我們高二學(xué)生已經(jīng)經(jīng)歷了高二。
競(jìng)聘上崗演講稿一分鐘篇八
尊敬的老師，親愛(ài)的同學(xué)們：
大家好！
我叫xxx，今天我競(jìng)選的職位是中隊(duì)長(zhǎng)。
萬(wàn)物復(fù)蘇，春天來(lái)臨，也迎來(lái)了新的學(xué)期。我又一次站在了講臺(tái)上，參加新學(xué)期的隊(duì)干競(jìng)選。
有的同學(xué)也許會(huì)問(wèn)我，參加了這么多次的中隊(duì)長(zhǎng)競(jìng)選，而我次次都以失敗告終，當(dāng)我今天站在這講臺(tái)上，會(huì)不會(huì)喪失對(duì)自己成功的信心？不會(huì)的，我們從上就學(xué)過(guò)一句話“失敗乃成功之母”。經(jīng)過(guò)了這么多次的失敗，我也確確定實(shí)實(shí)的看到了自己身上的缺點(diǎn)：膽小。上課時(shí)不敢舉手回答老師提的問(wèn)題，做事情還不太主動(dòng)，自己當(dāng)中隊(duì)長(zhǎng)的能力還不夠。當(dāng)然，這只是我的過(guò)去?，F(xiàn)在的我，正在一步一步的克服自己膽小的心理；正在提高自己做事情的主動(dòng)性；正在通過(guò)每一次的值日提高自己當(dāng)中隊(duì)長(zhǎng)的能力。我記得游老師曾說(shuō)過(guò)，只要改掉自己的缺點(diǎn)仍然是一個(gè)好學(xué)生。
我知道，我和賀璟鈺等同學(xué)相比，我并沒(méi)有像她們那樣出眾的才華。有時(shí)，我可能要花上幾倍的時(shí)間才能做好別人只要五分鐘就能做好的題目。但是，通過(guò)我的努力，我可以跟你們做得一樣好。在上學(xué)期的“看萬(wàn)山紅遍”第一屆岳麓山紅楓節(jié)全市征文活動(dòng)中，我寫的詩(shī)歌“楓葉，你為什么這樣紅？”得到了專家的一致好評(píng)，取得了一等獎(jiǎng)的好成績(jī)。但是過(guò)去的成績(jī)并不能表示我的未來(lái)，我相信通過(guò)我的努力，我一定能做得更好。
在三年級(jí)時(shí)，我當(dāng)過(guò)一年的中隊(duì)長(zhǎng)，深知當(dāng)中隊(duì)長(zhǎng)的辛苦，要幫助學(xué)習(xí)不好的同學(xué)，還要給老師獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策……也許這些任務(wù)對(duì)于一年前的我來(lái)說(shuō)是根本不可能的，但是對(duì)于已經(jīng)經(jīng)過(guò)一年半班委鍛煉的我來(lái)說(shuō)，一定是可以完成的，經(jīng)歷過(guò)冰雪嚴(yán)寒的枝頭，往往會(huì)開(kāi)出格外鮮艷芬芳的花朵，經(jīng)歷過(guò)摔打的鳥(niǎo)兒往往會(huì)飛得更高更遠(yuǎn)。所以我堅(jiān)信，這次競(jìng)選的失敗必定帶來(lái)的是下學(xué)期的成功，這次競(jìng)的成功必定帶來(lái)的是這學(xué)期的精彩。我相信，我一定可以勝任中隊(duì)長(zhǎng)這個(gè)職位。
雖然說(shuō)我不知道最后的結(jié)果，但我想，如果我當(dāng)上了中隊(duì)長(zhǎng)，我會(huì)幫助同學(xué)，協(xié)助老師；如果當(dāng)不上，我也不會(huì)灰心喪氣，我會(huì)找出自身的缺點(diǎn)，為下一學(xué)期的競(jìng)選做準(zhǔn)備。
請(qǐng)大家給我投上寶貴的一票吧，我一定不會(huì)讓你們失望的！
我的演講完了，謝謝大家！
競(jìng)聘上崗演講稿一分鐘篇九
不可否認(rèn)，中國(guó)社會(huì)確實(shí)存在著柔軟的氣質(zhì)。
一個(gè)國(guó)家、一個(gè)民族的根基，總是有“文化”這一能動(dòng)作用為其提據(jù)養(yǎng)科的。中國(guó)古代的儒家“禮”“仁”的思想為圣典，有意無(wú)意地便為“柔軟”的幼芽的生長(zhǎng)，提供了諾大的溫室。
“海納百川，有容乃大。
壁立千仞，無(wú)欲則剛”。
堂堂虎門銷煙的英雄，望著滾滾濃黑的帶著罪惡的煙在夾雜著“禮讓”的狂風(fēng)中顫抖時(shí)，或許他的胸中的“堅(jiān)持”和“信念”已經(jīng)被卷得煙消云散了?！坝腥荨?，難道是容下生靈涂炭，羞國(guó)踐民之痛?“無(wú)欲，”難道是無(wú)保國(guó)為家，振興民族之欲?中國(guó)，長(zhǎng)期沉湎在“禮讓”的畸形的花叢中的國(guó)家，仿佛是守在蕭瑟寒月中的孤獨(dú)的樹(shù)，苦苦的守著月光的那一皎潔的余暉。一個(gè)堅(jiān)挺的身影便在這“屈膝”的人群中站了起來(lái)。
橫眉冷對(duì)千夫指，
俯首甘為孺子牛。魯迅，一個(gè)劃過(guò)蒼穹的名字，用他手中的筆，喚醒那些依然“沉睡”的中國(guó)漏態(tài)社會(huì)。其“拿來(lái)主義”不就是中國(guó)在歷史航行中一盞明燈嗎?對(duì)!不僅要“拿來(lái)”，還要“拿去”!“一切帝國(guó)主義都是紙老虎!”這難道“柔軟”?這難道“懦弱”?毛澤東帶領(lǐng)著所有的中國(guó)人民向世界展示著中國(guó)的不屈和中國(guó)人的不可戰(zhàn)勝!
在長(zhǎng)期的氤氳之中，中國(guó)人也培養(yǎng)了中國(guó)氣質(zhì)――善良和不屈?！吧屏肌辈⒉坏扔凇耙晃兜臒o(wú)限度的退讓”，“不屈”也不等于“霸權(quán)主義”。正如中國(guó)歷代領(lǐng)導(dǎo)人所說(shuō)，“中國(guó)的發(fā)展不危害任何國(guó)家，中國(guó)人民永遠(yuǎn)是善良好客的……”“神六”的成功發(fā)射，不是中國(guó)人不懈奮斗，堅(jiān)強(qiáng)不畏的標(biāo)志嗎?“外商的大量涌入，不是中國(guó)人民善良好客的佐證嗎?”
競(jìng)聘上崗演講稿一分鐘篇十
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
大家好!
首先，做個(gè)簡(jiǎn)單的自我介紹。我叫，現(xiàn)年歲，大學(xué)學(xué)歷。8月到我院參加工作。我今天競(jìng)聘的崗位是：辦公室文職人員。能夠參加學(xué)院全員競(jìng)聘上崗，我感到十分的榮幸和激動(dòng)，同時(shí)，我也非常珍惜這次機(jī)會(huì)。作為一名年輕人，我想通過(guò)這次競(jìng)爭(zhēng)上崗展示自己的工作能力，體現(xiàn)我對(duì)我院辦公室工作的工作思路和認(rèn)識(shí)，為做好我院的辦公室工作發(fā)揮自己的特長(zhǎng)、貢獻(xiàn)自己的力量。
下面，我從崗位職責(zé)、競(jìng)聘理由和工作設(shè)想三個(gè)方面闡述：
一、崗位職責(zé)。
1、負(fù)責(zé)文印工作;。
2、負(fù)責(zé)文印、傳真設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng);。
3、辦理電函、郵件收發(fā)、傳遞等事項(xiàng)，辦理報(bào)刊收發(fā);。
4、接待來(lái)訪賓客;。
5、會(huì)議記錄;。
6、統(tǒng)計(jì)員工考勤;。
7、員工入職登記、檔案建立整理;。
8、完成學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)及辦公室主任交辦的其他工作。
二、競(jìng)聘理由。
今天我參與公開(kāi)競(jìng)爭(zhēng)上崗，主要是因?yàn)槲艺J(rèn)為自己具備以下幾方面的優(yōu)勢(shì)和能力：
首先，我在大學(xué)學(xué)習(xí)中文專業(yè)，具有扎實(shí)的寫作和組織協(xié)調(diào)能力，而且我也非常熱愛(ài)辦公室工作。
其次，無(wú)論是學(xué)生時(shí)代，還是參加工作后，我在思想上始終主動(dòng)要求進(jìn)步，嚴(yán)格要求自己。在日常工作和生活中，我一貫恪守“要做事，先做人”的人生信條，和“今日事，今日畢”的工作作風(fēng)。
并且始終堅(jiān)持“學(xué)習(xí)是做好一切工作的前提和源泉”，剛參加工作，見(jiàn)識(shí)淺，要學(xué)習(xí);經(jīng)驗(yàn)少，要學(xué)習(xí);要繼續(xù)做好工作，更要學(xué)習(xí)。不斷學(xué)習(xí)是我做好辦公室工作不竭的動(dòng)力，也為我能夠做好辦公室工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
三、工作設(shè)想。
1、認(rèn)識(shí)本位，勤于服務(wù)。
辦公室是綜合部門，是領(lǐng)導(dǎo)工作和機(jī)關(guān)工作的參謀部門與服務(wù)部門。處于承上啟下、服務(wù)左右、應(yīng)酬各方的樞紐地位和中心位置。我認(rèn)為應(yīng)該做好三項(xiàng)服務(wù)工作：首先，為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)。為領(lǐng)導(dǎo)的思想和決策服務(wù)，當(dāng)好學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和辦公室主任的助手和參謀。其次，為各部室服務(wù)。辦公室在傳達(dá)上級(jí)指示，在貫徹領(lǐng)導(dǎo)旨意或在催辦、督辦時(shí)，要團(tuán)結(jié)科室，共同做好工作。再次，是為職工服務(wù)。辦公室是領(lǐng)導(dǎo)與群眾溝通的橋梁。為大家解決實(shí)際問(wèn)題和虛心聽(tīng)取職工的良好建議，是我們的重要職責(zé)。
2、精誠(chéng)合作，追求完美。
辦公室作為公司的文書部門，要經(jīng)常起草大量文稿、傳達(dá)上級(jí)指示和本單位意圖。那要練就過(guò)硬的寫作能力，認(rèn)真學(xué)習(xí)，言之有物，寫出高質(zhì)量、高水平文章。還要精誠(chéng)團(tuán)結(jié)科室人員，共同做好辦公室工作。
競(jìng)聘上崗演講稿一分鐘篇十一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委：
唯改革才有出路，唯競(jìng)爭(zhēng)才有希望。感謝改革，也感謝競(jìng)爭(zhēng)，稅務(wù)分局局長(zhǎng)競(jìng)崗演講稿，更感謝公司黨委和領(lǐng)導(dǎo)，給了我這么一個(gè)展示自我、參與競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì)。對(duì)我來(lái)說(shuō)，這不僅是一次選擇上進(jìn)的表現(xiàn)，更是一次難得的鍛煉和學(xué)習(xí)。
所以，我首先要在此向公司黨委和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與幫助道一聲：謝謝!
我覺(jué)得，我旅游局副局長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿有如下幾個(gè)優(yōu)勢(shì)和條件：
參加工作12年以來(lái)，我始終堅(jiān)持圍繞本職工作，深入班組，貼近一線，在基層黨組織建設(shè)、基礎(chǔ)建設(shè)、文化建設(shè)等方面做了大量工作，與其他同志一起先后參與推出基層文化建設(shè)典型四個(gè)，河口凈化站“家文化”、孤島凈化站mes管理、孤東凈化站“日管理”、河口營(yíng)業(yè)所“3+3”量化考核管理辦法，這些好的管理辦法和典型經(jīng)驗(yàn)得到了中石化、管理局和公司領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià)。提煉形成了濱河銷售營(yíng)業(yè)部“供水一滴不漏、服務(wù)一刻不停、收費(fèi)一分不少”的企業(yè)營(yíng)銷文化理念，實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的雙贏。濱河銷售營(yíng)業(yè)部連續(xù)5年榮獲公司先進(jìn)黨總支、4次榮獲管理局文明建設(shè)先進(jìn)單位、2次榮獲管理局思想政治工作先進(jìn)單位、水庫(kù)管理局副局長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿、2次榮獲公司綜合治理模范單位榮譽(yù)稱號(hào)，以上這些成績(jī)都有我的辛勤努力和付出。
擔(dān)任濱河分公司團(tuán)委書記期間，先后開(kāi)展了“學(xué)雷鋒注冊(cè)志愿者活動(dòng)”、“青年雙定”、“雙百雙創(chuàng)”、“青工辯論賽”、“青工技術(shù)比賽”、“濱河供水分公司文化體育大會(huì)”、“聚焦生命之源攝影展”等活動(dòng)，取得了較好的效果。8月份，管理局團(tuán)委在河口凈化站召開(kāi)了全局共青團(tuán)工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。
擔(dān)任濱河銷售營(yíng)業(yè)部黨政辦主任后，建立完善了《基層干部管理辦法》、《績(jī)效考核細(xì)則》、《單線承包管理辦法》等各類制度43項(xiàng)192條。以“雙促兩講”、“先進(jìn)性教育”、“學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”活動(dòng)為主線，在黨員干部和職工群眾中開(kāi)展了“精細(xì)出效益，黨員創(chuàng)業(yè)績(jī)”、“績(jī)效促發(fā)展，素質(zhì)保任務(wù)”、“四學(xué)四論四走進(jìn)”等主題實(shí)踐活動(dòng)，有效的鼓舞了干勁，增強(qiáng)了活力。組織開(kāi)展了以“查黑線、治違章、找漏點(diǎn)、增效益”為主題的用水治理工作，有效的規(guī)范了濱河地區(qū)的用水市場(chǎng)秩序。建立健全了營(yíng)業(yè)部穩(wěn)定工作網(wǎng)絡(luò)承包體系，實(shí)現(xiàn)了大局穩(wěn)定。
為了提高自身寫作水平，加班加點(diǎn)，通宵達(dá)旦的工作是常有的事。多年來(lái)，我先后參與起草了上百篇有關(guān)總結(jié)、匯報(bào)和會(huì)議的文字材料，文字寫作能力明顯增強(qiáng)。幾年來(lái)，我共在《xx日?qǐng)?bào)》、《xx日?qǐng)?bào)》發(fā)表稿件79篇，《xx供水報(bào)》發(fā)表稿件377篇，xx電視臺(tái)發(fā)布新聞163條，xx信息網(wǎng)發(fā)布新聞31條，供水新聞網(wǎng)發(fā)布信息500余條，為提高供水企業(yè)的形象作出了自己的貢獻(xiàn)。先后完成多篇論文和研究成果。其中1項(xiàng)獲公司思想政治工作創(chuàng)新成果一等獎(jiǎng)，1項(xiàng)獲公司研究成果二等獎(jiǎng)，3項(xiàng)獲創(chuàng)新成果三等獎(jiǎng)?！缎滦蝿?shì)下共青團(tuán)工作的特點(diǎn)及對(duì)策》論文獲20xx年山東省供水系統(tǒng)青年工作年會(huì)評(píng)比一等獎(jiǎng)?！秳?chuàng)效三小組、效益在身邊》典型材料在管理局工會(huì)系統(tǒng)進(jìn)行交流，并榮獲年局工會(huì)創(chuàng)新成果二等獎(jiǎng)?！稙I河銷售營(yíng)業(yè)部突破計(jì)量瓶頸、改裝水表日增水量6400立方米》典型材料以供水簡(jiǎn)報(bào)的形式在公司進(jìn)行了交流。多次受到上級(jí)部門的表彰獎(jiǎng)勵(lì)，3次榮獲管理局優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀青年工作者，8次榮獲公司優(yōu)秀青年工作者，6次榮獲公司優(yōu)秀思想政治工作者，5次榮獲公司社會(huì)治安綜合治理先進(jìn)個(gè)人，3次榮獲管理局、公司優(yōu)秀黨務(wù)工作者，3次公司優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、文明建設(shè)先進(jìn)個(gè)人等榮譽(yù)稱號(hào)。
各位領(lǐng)導(dǎo)評(píng)委，我深知信訪工作是黨和企業(yè)聯(lián)系廣大群眾的主渠道，是反映社情民意的“晴雨表”，是維護(hù)大局穩(wěn)定的“橋頭堡”。信訪辦的工作不是輕而易舉能做好，必須全力以赴，理清思路，找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn)和著力點(diǎn)。我將進(jìn)一步學(xué)習(xí)和掌握中石化、管理局和公司的各項(xiàng)政策，為做好信訪工作奠定基礎(chǔ)。如果我有幸擔(dān)任信訪辦主任職務(wù)，將從以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作。
——在突出重點(diǎn)方面，我將從創(chuàng)新方法入手，突出“三個(gè)重點(diǎn)”。一是突出政策性、傾向性、苗頭性信訪事件的處理。通過(guò)經(jīng)常性的調(diào)查與分析，及時(shí)提出解決問(wèn)題的建議和意見(jiàn)，避免群體上訪。二是突出初信、初訪、初電信訪的處理。嚴(yán)格處理程序，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)做好告知、處理和答復(fù)工作，實(shí)事求是地解決群眾反映的問(wèn)題，提高信訪一次性辦結(jié)率，降低重訪、復(fù)訪率。三是突出重訪、難訪事件的處理。按照排查在先，處理在早的原則，進(jìn)一步加強(qiáng)排查，采取多管齊下、標(biāo)本兼治、綜合處理的辦法，加大調(diào)處力度，著力解決信訪熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。
——在跟進(jìn)措施方面，我將從提高認(rèn)識(shí)，推動(dòng)轉(zhuǎn)變上下功夫。牢固樹(shù)立信訪是群眾的民主權(quán)利、群眾利益無(wú)小事的思想，增強(qiáng)做好信訪工作的積極性和主動(dòng)性，努力實(shí)現(xiàn)信訪工作“三個(gè)轉(zhuǎn)變”：一是變?nèi)罕娚显L為主動(dòng)下訪。積極深入基層、深入群眾、深入實(shí)際，密切關(guān)注群眾的思想動(dòng)向，有針對(duì)性地解決好群眾信訪反映的問(wèn)題。二是變被動(dòng)應(yīng)付為主動(dòng)預(yù)防。層層建立矛盾糾紛排查制度，拓寬信息渠道，了解社情民意，及時(shí)獲得預(yù)警性、超前性、深層次的上訪信息。三是變單純信訪為綜合治理，發(fā)揮主體作用予以解決。
——在創(chuàng)新理念方面，我將從落實(shí)責(zé)任入手，強(qiáng)化“三種機(jī)制”。一是強(qiáng)化“領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任機(jī)制”。要發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)在信訪工作中的主導(dǎo)作用，切實(shí)做到“三落實(shí)、一追究”。二是強(qiáng)化“分級(jí)負(fù)責(zé)機(jī)制”?！胺旨?jí)負(fù)責(zé)、歸口辦理”是信訪工作的基本原則。對(duì)群眾上訪的問(wèn)題，必須落實(shí)制度，分解到位，責(zé)任到人，逐級(jí)解決。三是強(qiáng)化“督查督辦機(jī)制”。要加大信訪督查督辦力度，采取事前督查、跟蹤督查、事后督查的方法，加強(qiáng)對(duì)信訪熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題的督查，加快辦事節(jié)奏，提高工作效率，積極為群眾排憂解難。
競(jìng)聘上崗演講稿一分鐘篇十二
假如我是一名店長(zhǎng)，我要從與員工感情、員工的自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)、員工的待遇三方面入手。首先要得到員工們的信任，只有大家相信你，才可能心甘情愿地為你去工作。作為一名店長(zhǎng)，我就要引導(dǎo)以純員工的水流按正確的方向匯入大海。我認(rèn)為店長(zhǎng)的工作，一方面要嚴(yán)抓管理，另一方面應(yīng)該發(fā)揮指導(dǎo)、配合和策劃的專長(zhǎng)。
管理應(yīng)該理為先，理的不是制度、不是流程，而是心態(tài)，是包括工作和生活在內(nèi)的員工心態(tài)。培養(yǎng)員工的心態(tài)應(yīng)該以以純的企業(yè)文化為基礎(chǔ)，實(shí)際情況為主，客觀環(huán)境為輔，培養(yǎng)員工的自信、自尊和明確的自我認(rèn)知度;培養(yǎng)員工團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神和集體觀念，加強(qiáng)員工和各部門負(fù)責(zé)人之間的相互協(xié)作和配合;培養(yǎng)員工永不滿足的學(xué)習(xí)心態(tài)。我要他們不僅要掌握本區(qū)域相關(guān)知識(shí)，也要知曉相鄰區(qū)域的服務(wù)常識(shí)。企業(yè)文化不是要把我們的思想本位化，而是把“以純”這個(gè)品牌形象充分本土化，和江西當(dāng)?shù)匚幕玫厝诤?。所以我要培養(yǎng)員工換位思考、打破思維定勢(shì)的意識(shí)，加強(qiáng)相互學(xué)習(xí)，才能取長(zhǎng)補(bǔ)短，相互輔助。
就店長(zhǎng)工作而言，對(duì)內(nèi)要指導(dǎo)工作，制定任務(wù)，監(jiān)督應(yīng)運(yùn)，分析應(yīng)運(yùn)中存在的問(wèn)題，對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)解決，提供必要的幫助;對(duì)外要不斷加強(qiáng)宣傳，追求更高的美譽(yù)度和認(rèn)知度。雖然我們是專業(yè)的品牌店鋪，但不同類型的宣傳方法同樣可以借鑒。
假如我是一名店長(zhǎng)，我會(huì)加強(qiáng)服務(wù)質(zhì)量的提升。商品是有形的，而服務(wù)是無(wú)形的，今天的消費(fèi)者更加注重服務(wù)的質(zhì)量，服務(wù)是提升品牌競(jìng)爭(zhēng)力和價(jià)值的必要而有效的手段。服務(wù)不僅要求營(yíng)業(yè)人員熟練掌握產(chǎn)品知識(shí)，更需要用語(yǔ)言和行動(dòng)來(lái)詮釋我們的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。例如：服務(wù)用語(yǔ)不能單純呆板地執(zhí)行，而要真正使陽(yáng)光服務(wù)照耀到消費(fèi)者;樹(shù)立服務(wù)明星及楷模，使服務(wù)以榜樣的形式在員工中變成有形的模范，形成服務(wù)趕、幫、超的良好氛圍。假如我是一名店長(zhǎng)，我更要做好承上啟下的橋梁作用。店長(zhǎng)的首要任務(wù)是領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成公司所下達(dá)的銷售指標(biāo);他更是一個(gè)中間人，是整個(gè)連鎖店的關(guān)鍵人物，是組織內(nèi)部溝通的橋梁。優(yōu)秀的店長(zhǎng)會(huì)善于發(fā)現(xiàn)工作中的問(wèn)題，并及時(shí)解決;他還是一個(gè)優(yōu)秀的培訓(xùn)老師，員工的榜樣，能夠指導(dǎo)員工出色地完成各項(xiàng)工任務(wù);他還要善于激勵(lì)，做員工的拉拉隊(duì)長(zhǎng)，挖掘員工的內(nèi)在潛能，激發(fā)員工的工作熱情。
假如我是一名店長(zhǎng)，我要從與員工感情、員工的自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)、員工的待遇三方面入手。首先要得到員工們的信任，只有大家相信你，才可能心甘情愿地為你去工作。在與員工的感情方面，我要時(shí)時(shí)關(guān)心員工的生活，食堂吃得怎么樣，業(yè)余生活搞得好不好，他們的家庭中有沒(méi)有困難，有沒(méi)有需要企業(yè)幫助的地方等等，盡量解決他們的后顧之憂。工作中我要按規(guī)章制度辦事，做到獎(jiǎng)罰分明。員工為企業(yè)做出突出貢獻(xiàn)了就要表彰和獎(jiǎng)賞，員工違反勞動(dòng)紀(jì)律了就要批評(píng)和懲罰，這是不容質(zhì)疑的。雖然沒(méi)有絕對(duì)的公平，但我要盡量做到公平，這能讓員工自己把握其中的厲害關(guān)系。
二十一世紀(jì)最缺的是人才，我還要識(shí)才用才，做一個(gè)優(yōu)秀的伯樂(lè)。使有能力的人施展他的才華，給他一個(gè)展示的空間。待遇方面我要按勞分配，不能用借口或是其它原因，去克扣員工的工資。當(dāng)企業(yè)遇到困難，我要敢于面對(duì)、敢于承擔(dān)。就像一位企業(yè)家所說(shuō)的“企業(yè)的事情，別管和領(lǐng)導(dǎo)有沒(méi)有直接的關(guān)系，都要承擔(dān)一半的責(zé)任”,我覺(jué)得很有道理。出現(xiàn)問(wèn)題不能躲，要率領(lǐng)員工去解決，自己要第一個(gè)沖上去。我要做一個(gè)這樣的領(lǐng)導(dǎo)，讓員工們心里踏實(shí)、放心，能夠全心全意地為企業(yè)服務(wù)。
競(jìng)聘上崗演講稿一分鐘篇十三
大家好!
我競(jìng)聘的崗位是營(yíng)銷業(yè)務(wù)主管。
我叫xx，目前在xx區(qū)域負(fù)責(zé)，通過(guò)上次到公司參加區(qū)域主任的競(jìng)聘讓我更好的認(rèn)識(shí)到自已的差距與不足，我將更加努力來(lái)完善自已。今天，我之所以滿懷信心地來(lái)參加這次競(jìng)爭(zhēng)聘，是因?yàn)槲揖哂幸韵聝?yōu)勢(shì)：
第一,我深深熱愛(ài)自己的企業(yè)
愛(ài)因斯坦在談到工作時(shí)說(shuō)過(guò)“熱愛(ài)是最好的老師”。從進(jìn)入中國(guó)移動(dòng)的第一天起，我就被那不斷追求卓越的昂揚(yáng)奮進(jìn)的企業(yè)文化所感染。我深深地?zé)釔?ài)著這片成就自己事業(yè)的沃土，愿意為企業(yè)的發(fā)展勤奮工作、竭盡全力。我想，不論在什么崗位上工作，對(duì)企業(yè)的這份濃烈的至愛(ài)都將是我不遺余力做好工作的最強(qiáng)大的動(dòng)力。
第二，我具有較強(qiáng)的工作能力
我性格開(kāi)朗、熱情，為人真誠(chéng)、周到，善于換位思考，具有較強(qiáng)的邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和駕御各種復(fù)雜局面的能力，能夠很好地進(jìn)行溝通、組織和協(xié)調(diào)工作;另外，我還具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和快速反映能力，能夠捕捉市場(chǎng)熱點(diǎn)，靈活應(yīng)對(duì)。
第三，我具有良好的綜合素質(zhì)
我具有“大雪壓青松，青松挺且直”的堅(jiān)毅品格，不懼困難，不畏壓力，勇于承擔(dān)繁重的工作壓力和挑戰(zhàn);我以“律已足以服人，量寬足以得人，身先足以率人”為座右銘，能嚴(yán)格要求自己，以身作則，率先垂范，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)大家一起做好工作。在我的帶領(lǐng)下，我們的團(tuán)隊(duì)始終保持著一種積極向上的工作作風(fēng)。
今天如果承蒙大家的厚愛(ài)，我競(jìng)聘成功，我將繼續(xù)牢記使命、不負(fù)重托，用男子漢寬厚的肩膀擔(dān)負(fù)起應(yīng)盡的責(zé)任，竭盡個(gè)人的所能，全力以赴地去追求事業(yè)成功與人生價(jià)值的最佳結(jié)合點(diǎn)。具體來(lái)說(shuō)，我將在做好各項(xiàng)常規(guī)工作的基礎(chǔ)上，對(duì)以下方面給予格外的關(guān)注：
(下面講工作思路的地方應(yīng)注意有起有伏，細(xì)細(xì)道來(lái)，講到要點(diǎn)的時(shí)候要提高語(yǔ)調(diào)，注意抑揚(yáng)頓挫)
通過(guò)實(shí)行跟班管理制，來(lái)縮短管理者同客戶和員工之間的距離;實(shí)施“員工滿意工程”，作為一名管理者心中要牢記：要使客戶滿意首先要使員工滿意，讓員工的切身利益得到滿足。要有“員工第一，客戶第二”的定律，要將員工的事看作為天大的事。因?yàn)橛辛撕玫膯T工就不愁沒(méi)有好的客戶。最終以創(chuàng)新推進(jìn)管理，以管理推進(jìn)服務(wù)，以服務(wù)推進(jìn)效益。實(shí)現(xiàn)企業(yè)效益的最大化。
在管理學(xué)中有個(gè)“木桶定律”就是說(shuō)，一個(gè)用許多木板箍成的木桶，其水容量的多少不取決于最長(zhǎng)的木板或全部木板長(zhǎng)度的平均值，而取決于最短那塊木板。因此在區(qū)域內(nèi)部一定要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高整體業(yè)務(wù)水平，這也是改善服務(wù)具體工作的實(shí)施。制定出“天天有學(xué)習(xí)、月月有競(jìng)賽、月末有評(píng)比、季度有分析、半年有總結(jié)、年年有佳績(jī)”的激勵(lì)機(jī)制。比如將區(qū)域內(nèi)部將重客與營(yíng)業(yè)全面結(jié)合進(jìn)行指標(biāo)，服務(wù)，業(yè)務(wù)的競(jìng)賽。通過(guò)實(shí)施行之有效的激勵(lì)機(jī)制不但可以充分調(diào)動(dòng)了員工的主觀能動(dòng)性和創(chuàng)造性而且也可以增強(qiáng)區(qū)域小組及營(yíng)業(yè)廳的凝聚力和向心力，最終營(yíng)造業(yè)務(wù)指標(biāo)最大化，服務(wù)質(zhì)量一流化。
三、堅(jiān)決執(zhí)行中心的到位驗(yàn)證制營(yíng)銷中心領(lǐng)導(dǎo)組織的到位驗(yàn)證更好的檢查了執(zhí)行力，幫助區(qū)域發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，成為區(qū)域的管理的好幫手，我認(rèn)為區(qū)域?qū)Φ轿或?yàn)證制執(zhí)行的好壞，取決于區(qū)域管理人，制度面前要人人平等，管理者要帶頭遵守各項(xiàng)制度，自覺(jué)接受制度的約束，率先垂范。要求員工做到的管理者自己應(yīng)該首先作到。另外管理者要敢于承擔(dān)責(zé)任，要為其管理范圍內(nèi)員工的行為和結(jié)果負(fù)責(zé)，要為企業(yè)負(fù)責(zé)。只有這樣才能樹(shù)立起管理者的威信，員工才能和您心往一處想、勁往一處使，全力執(zhí)行營(yíng)銷中心的各項(xiàng)到位制度?！白?，不如起而行”!到位驗(yàn)證工作目前是一項(xiàng)需要高效的執(zhí)行能力的工作。我要在部門內(nèi)部大力倡導(dǎo)雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，決不允許工作中的拖泥帶水和推委塞責(zé)，更不允許行動(dòng)遲緩，同時(shí)結(jié)合區(qū)域內(nèi)管理的特點(diǎn)不斷的完善到位驗(yàn)證的制度。
大客戶已經(jīng)成為競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手同我們爭(zhēng)奪的焦點(diǎn)，做好大客戶的服務(wù)工作，提高大客戶的忠誠(chéng)度，保持大客戶群穩(wěn)步發(fā)展是企業(yè)打造服務(wù)品牌，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)領(lǐng)先工作的重中之重。中心組織的客歷制，將會(huì)為今后的大客戶服務(wù)工作打下良好的基礎(chǔ)，從而在紛繁復(fù)雜的客戶群中找準(zhǔn)目標(biāo)，辨別出誰(shuí)是大客戶、誰(shuí)是重要客戶、誰(shuí)是潛在大客戶，要摸清大客戶所處的單位、行業(yè)、規(guī)模等情況，建立完善的大客戶基礎(chǔ)資料，針對(duì)不同的的特點(diǎn)，提供以點(diǎn)帶面的特色服務(wù)，穩(wěn)定的同時(shí)發(fā)展新的客戶。
競(jìng)聘上崗演講稿一分鐘篇十四
尊敬領(lǐng)導(dǎo)老師親愛(ài)的各位學(xué)生干部們：
大家好晚上好!
下面請(qǐng)容許我介紹一下我自己：我來(lái)自___班，我叫___。說(shuō)實(shí)話，當(dāng)初選擇__是因?yàn)閷?duì)____偉人故里的牽掛。可是自從踏上了__這片美麗的熱土，隨著___的一體化，隨著__高新區(qū)晉升為國(guó)家級(jí)工業(yè)發(fā)展園區(qū)。我對(duì)__的理解就不再局限于是偉人故里，而是更多的關(guān)注它的發(fā)展與變化，單一的牽掛與敬仰也變了不一樣，成為一種深深地眷戀與熱愛(ài)，我愿意把我的智慧與努力都獻(xiàn)給她。
今天很高興能夠站在這個(gè)講臺(tái)上，參加我們__學(xué)院院學(xué)生會(huì)的競(jìng)選。在這里，首先我要感謝學(xué)院提供了這次機(jī)會(huì)，讓我有幸參與競(jìng)選;同時(shí)也感謝在座的各位領(lǐng)導(dǎo)老師以及同學(xué)們對(duì)我的支持與信任!
此時(shí)此刻，我走上演講臺(tái)的唯一目的就是競(jìng)選“學(xué)生發(fā)領(lǐng)袖-學(xué)生會(huì)”，我堅(jiān)信，憑著我新銳不俗的“官念”，憑著我的勇氣和才干，憑著我與大家同舟共濟(jì)的深厚友情，這次的競(jìng)選給我?guī)?lái)的必定是下次的就職演說(shuō)。
我們?cè)簩W(xué)生會(huì)發(fā)展至今，我們也像社會(huì)主義一樣，處于發(fā)展階段，假使我當(dāng)上學(xué)生會(huì)。我將會(huì)要在前人的基礎(chǔ)上繼往開(kāi)來(lái)，銳意創(chuàng)新，取得新的規(guī)劃。
其根本，浚其源泉，我已經(jīng)在辦公室基層工作了近一年的時(shí)間，從工作中，我學(xué)會(huì)了怎樣為人處世、怎樣學(xué)會(huì)忍耐，怎樣解決一些矛盾，怎樣動(dòng)員一切可以團(tuán)結(jié)的力量，怎樣提拔和運(yùn)用良才，這一切證明：我有能力勝任院學(xué)生學(xué)生會(huì)一職，并且有能力把學(xué)生會(huì)發(fā)揚(yáng)光大。
對(duì)于學(xué)生會(huì)未來(lái)的路怎么規(guī)劃，太多了，我談一點(diǎn)，以前___曾經(jīng)做過(guò)的指示：如果我們?nèi)狈α伺c外界的充分的交流，我們學(xué)生會(huì)的工作將成為無(wú)源之水，無(wú)木之本，所以在我們身上可謂是任重道遠(yuǎn)，我們也必定要在前人的基礎(chǔ)上繼往開(kāi)來(lái)，我們要走出去。但是在走出去的前提下，我們要加強(qiáng)我們學(xué)生會(huì)的整體水平建設(shè)，提高學(xué)生干部的素質(zhì)修養(yǎng)，要想發(fā)展的更強(qiáng)，更大我們就得知道我們是學(xué)生組織，是服務(wù)組織，以服務(wù)聚人氣，是群眾組織，非行政組織，要以民主聚人氣，同時(shí)也是核心組織，非邊緣組織，要以發(fā)展聚人氣。達(dá)到這三點(diǎn)我相信我們學(xué)生會(huì)不會(huì)走不出去。
最后假使我當(dāng)不上學(xué)生會(huì)，那也只能證明，不是我___不夠優(yōu)秀，而是他們比我更優(yōu)秀。我仍然依舊會(huì)堅(jiān)持在我辦公室的崗位上，繼續(xù)為學(xué)生會(huì)發(fā)揮我的余熱。
在我心中，曾經(jīng)有一夢(mèng)。
要用我的誠(chéng)心讓你感動(dòng)。
美麗彩虹，那就是競(jìng)選成功。
相信我，才是最棒的選擇。
在我心中，曾經(jīng)有個(gè)理想。
要用我的行動(dòng)讓你感動(dòng)。
繽紛彩霞，那就是今晚成功。
選擇我，我會(huì)努力拼搏。
給我這個(gè)舞臺(tái)，我會(huì)給你們精彩!
謝謝!
競(jìng)聘上崗演講稿一分鐘篇十五
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家下午好!
我叫××，首先感謝你們給我這個(gè)機(jī)會(huì)，目前我在公司從事倉(cāng)儲(chǔ)主管工作，主要的工作范圍，就是從原材料的申購(gòu)、入庫(kù)、車間根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)進(jìn)行備料、成品的入庫(kù)、成品的出庫(kù)、盤點(diǎn)、做到賬賬相符、賬實(shí)相符、以及成品區(qū)6s的規(guī)劃等工作，今天我競(jìng)聘的職務(wù)是生產(chǎn)副經(jīng)理一職。
科學(xué)管理，做一個(gè)好的流程。由于工作的原因，使我對(duì)供應(yīng)鏈的流程有所了解，也十分清楚流程的重要性，所以我這次演講主要針對(duì)的就是我們工作的流程問(wèn)題，具體對(duì)工作流程的標(biāo)準(zhǔn)化向大家做一下報(bào)告，其實(shí)流程在我們生活當(dāng)中無(wú)處不在，無(wú)論干什么事，無(wú)論在生活、休閑還是工作中，都有一個(gè)“先做什么、接著做什么、最后做什么”的先后順序，這就是我們生活中的流程，只是我們沒(méi)有用“流程”這個(gè)詞匯來(lái)表達(dá)而已。
任何流程都比沒(méi)有流程強(qiáng)，好的流程比壞流程強(qiáng)，但是，即便是好的流程也需要改善。在企業(yè)的發(fā)展，生產(chǎn)都是需要一個(gè)完善的流程去運(yùn)作。
舉例說(shuō)明標(biāo)準(zhǔn)化流程的重要性：
首先請(qǐng)?jiān)试S我借助一些資料來(lái)說(shuō)明業(yè)務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化是企業(yè)做大做強(qiáng)的關(guān)鍵。只有標(biāo)準(zhǔn)化的東西才有可能得到快速的復(fù)制和推廣，舉幾個(gè)例子：像麥當(dāng)勞，肯德基這樣的跨國(guó)連鎖巨頭的成功一定程度上都益于此，高度統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)化管理加上其先進(jìn)的信息技術(shù)的應(yīng)用，為其標(biāo)準(zhǔn)化提供了強(qiáng)有力的支持，大大加快了其擴(kuò)張速度，降低了運(yùn)營(yíng)成本，占據(jù)了市場(chǎng)的主導(dǎo)地位，標(biāo)準(zhǔn)化經(jīng)營(yíng)管理就是企業(yè)管理中，針對(duì)經(jīng)營(yíng)管理中的每一個(gè)環(huán)節(jié)、每一個(gè)部門、每一個(gè)崗位，制定細(xì)而又細(xì)的科學(xué)化、量化的標(biāo)準(zhǔn)，按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行管理。更重要的是標(biāo)準(zhǔn)化經(jīng)營(yíng)與管理能使企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理模式在擴(kuò)張中不走樣，不變味，使企業(yè)以最少的投入獲得最大的經(jīng)濟(jì)效益。
隨著企業(yè)規(guī)模的不斷發(fā)展，僅憑手工方式和人腦不可能做到，而且標(biāo)準(zhǔn)化的目的之一就是最大限度地排除人為因素和不確定因素的干擾，這些都是必須通過(guò)信息技術(shù)手段的應(yīng)用來(lái)實(shí)現(xiàn)。在一定程度上，標(biāo)準(zhǔn)化管理實(shí)際上就是一種基于信息技術(shù)的規(guī)范化的現(xiàn)代化管理。
管理的標(biāo)準(zhǔn)化是為了便于進(jìn)行自身發(fā)展過(guò)程中快速?gòu)?fù)制，而這需要一個(gè)過(guò)程，但是，即便是好流程也需要隨著企業(yè)的發(fā)展而進(jìn)行改善。
一套科學(xué)完善的管理流程，可以使企業(yè)更加高效順暢的運(yùn)轉(zhuǎn)，可以使企業(yè)各職能部門分工明確、職責(zé)清晰、監(jiān)控有利、處置及時(shí)，可以充分的調(diào)動(dòng)全體企業(yè)人的積極性和創(chuàng)造力，可以使企業(yè)統(tǒng)一協(xié)調(diào)、目標(biāo)明確、鼓勵(lì)創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)高效、可以引導(dǎo)企業(yè)走向新的輝煌。
企業(yè)業(yè)務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化是衡量一個(gè)企業(yè)管理水平的重要標(biāo)志，是保證企業(yè)各項(xiàng)作業(yè)順利進(jìn)行的前提，也是企業(yè)做大做強(qiáng)的必由之路。
由此可見(jiàn)，我們工作的流程對(duì)企業(yè)的發(fā)展，對(duì)我們工作的效率，對(duì)我們工作的準(zhǔn)確性是顯而易見(jiàn)的。
下面具體談?wù)勎覍?duì)以后工作的設(shè)想：
1.加強(qiáng)倉(cāng)庫(kù)內(nèi)流程的正規(guī)性，根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況制定修改嚴(yán)格的出入庫(kù)流程，出入庫(kù)流程強(qiáng)制嚴(yán)格執(zhí)行，并針對(duì)實(shí)際情況作為績(jī)效考核的重要組成部分。
2.提高發(fā)貨的準(zhǔn)確性，驗(yàn)貨的效率性與正規(guī)性，在每捆板子右上角加入該捆明細(xì)，這樣不僅可以使我們的保管員、客戶核對(duì)產(chǎn)品發(fā)貨數(shù)量，也可以提高我們發(fā)貨的準(zhǔn)確性。
競(jìng)聘上崗演講稿一分鐘篇十六
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
你們好!
我叫___x，37歲，大專文化，工程師職稱，現(xiàn)從事電網(wǎng)調(diào)度工作，是調(diào)度室副主任，主管電網(wǎng)調(diào)度自動(dòng)化和變電站綜合自動(dòng)化工作，專業(yè)工作年限xx年，今天來(lái)競(jìng)聘11崗級(jí)的生產(chǎn)技術(shù)部副主任職務(wù)。
假如我這次競(jìng)聘成功的話，我的工作設(shè)想是：
1、在調(diào)度室要強(qiáng)化調(diào)度管理，充分發(fā)揮調(diào)度的作用嚴(yán)格執(zhí)行“兩票三制”，強(qiáng)化安全意識(shí)，并嚴(yán)格按照“三不放過(guò)”的'原則，認(rèn)真調(diào)查處理事故，切切實(shí)實(shí)提高安全生產(chǎn)管理水平，確保人身設(shè)備，電網(wǎng)的安全。有條件的話要組建運(yùn)行方式班，繼電保護(hù)班，通訊自動(dòng)化班。
2、使設(shè)計(jì)工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化，設(shè)計(jì)線路要結(jié)合縣電網(wǎng)一次系統(tǒng)遠(yuǎn)景規(guī)劃圖，要建立和健全生產(chǎn)技術(shù)檔案資料。
3、在輸變電檢修所，要培養(yǎng)些有文化的年青人對(duì)變電站一次、二次設(shè)備安裝和接線培訓(xùn)，如果有條件，可購(gòu)買些儀表、儀器對(duì)變壓器油樣、設(shè)備耐壓，以及繼電保護(hù)進(jìn)行測(cè)量和校驗(yàn)。
謝謝。