總結(jié)是一種反思的過程，可以幫助我們更好地認(rèn)識自己和提高自己。寫總結(jié)時，要注意語氣的適度和積極性，讓讀者感受到我們對自己成長的自豪和期許。在總結(jié)范文中，作者運(yùn)用了一些具體的數(shù)據(jù)和案例，提高了總結(jié)的可信度和說服力。
國企辦公室工作總結(jié)篇一
根據(jù)xxxx工作安排，我于xx月中旬被選派到xxxxx“跟班”學(xué)習(xí)。短短xx個多月時間，我深感這是一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)之旅、本領(lǐng)提升之旅、思想凈化之旅，收獲多、啟發(fā)大。在領(lǐng)導(dǎo)的悉心教導(dǎo)和同事們的無私幫助下，我調(diào)整心態(tài)、轉(zhuǎn)變角色、融入團(tuán)隊(duì)、盡心盡力，做了一些輔助性、基礎(chǔ)性、服務(wù)性的工作。匯報(bào)如下：
一、轉(zhuǎn)角色、當(dāng)助手，切實(shí)做好xxx日常事務(wù)工作。
相關(guān)部室提交的xxx年12項(xiàng)重點(diǎn)工作進(jìn)展情況，并撰寫情況通報(bào)初稿。協(xié)助同事梳理、設(shè)計(jì)、更換xxx辦公區(qū)域的門牌、壁掛畫框等等。五是高效完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性事務(wù)。
二、主要收獲。
學(xué)習(xí)交流期間，我既得到了xxx領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)心和同事們的精心幫助，也體會到了xx溫馨的辦公環(huán)境、濃厚的工作氛圍。具體講，主要體現(xiàn)在：
（一）過硬的政治素養(yǎng)。
xxx干部職工對自身要求非常嚴(yán)格，始終保持政治上的清醒和堅(jiān)定，嚴(yán)格按程序和規(guī)矩來辦事，嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律，從不議論是非，一門心思抓工作。
（二）務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。
細(xì)節(jié)決定成敗，態(tài)度決定一切。xxx事務(wù)性工作量大面廣，涉及到xxx的方方面面，每一項(xiàng)工作都事關(guān)大局、事關(guān)發(fā)展。干部職工在工作中始終做到認(rèn)真、細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)、高效。
（三）無私的奉獻(xiàn)精神。
原以為我們在基層xxx，特別是在xxx工作，人少事多，經(jīng)常加班，工作辛苦，而xxx人手多，分工細(xì)，工作單純，不需要太多加班。事實(shí)并非如此，身邊的同事每天加班均已經(jīng)形成了常態(tài)，主動默默無聞的加班，從未聽到有什么怨言，我掛職學(xué)習(xí)的頭幾天，每到下班的時間看到身邊的同事仍默默的繼續(xù)工作，沒有收拾東西下班的趨勢，我一度以為自己記錯了下班時間。
（四）較高的綜合素質(zhì)。
從平時的言談舉止到具體承辦的各項(xiàng)工作，xx的領(lǐng)導(dǎo)和同事表現(xiàn)出了較高的綜合素質(zhì)。我在參與各類工作的過程中，得到了領(lǐng)導(dǎo)及同事的精心指點(diǎn)，使我學(xué)到了分析問題、解決問題的能力，學(xué)會了如何做到精益求精，同時也深深感到了自己的差距和不足。特別是文字材料方面，深刻體會到身邊同事認(rèn)真細(xì)致的態(tài)度、超強(qiáng)的文字表達(dá)才能和較高的政治理論水平，使從事辦公室工作的我自愧不如，深感敬佩。
三、后段打算。
掛職學(xué)習(xí)期間，我在綜合寫作、辦文辦會、調(diào)查研究、綜合協(xié)調(diào)等方面的能力得到了很好的鍛煉。今后我將把“持續(xù)學(xué)習(xí)、不斷積累、著力提高”12個字作為前進(jìn)的方向，同時進(jìn)一步強(qiáng)化全局意識，提高系統(tǒng)謀劃和開拓創(chuàng)新的能力，不斷優(yōu)化工作思路，改進(jìn)工作方法，提高服務(wù)xx黨委決策和xxx經(jīng)營發(fā)展的能力和水平。
一是要做“傳送帶”，要將在xxx掛職學(xué)習(xí)期間看到的、聽到的、學(xué)到的好流程、好做法、好經(jīng)驗(yàn)、好習(xí)慣帶回到xxx。
二是要做“智慧樹”，要圍繞xxx中心工作，充分發(fā)揮綜合辦以文輔政的作用，做好參謀助手，為xxx經(jīng)營決策提供更加有效支持。
三是要做“放大鏡”，要主動多看、多想，積極深入xx一線，精準(zhǔn)掌握xxx運(yùn)行各方面的痛點(diǎn)、難點(diǎn)、堵點(diǎn)，為以文輔政提供基礎(chǔ)支撐。
四是要做“沉淀瓶”，要延展工作，沉淀經(jīng)驗(yàn)，通過不斷的總結(jié)和反思，使自己的工作思路更加清晰明朗。
五是要做“領(lǐng)頭雁”，要在繼續(xù)加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，帶領(lǐng)xxxx一起努力拼搏，打造高效務(wù)實(shí)團(tuán)隊(duì)。
四、幾點(diǎn)建議。
建議根據(jù)各xxx掛職人員的學(xué)習(xí)需求，制定明確的學(xué)習(xí)內(nèi)容和目標(biāo)，形成清單式的學(xué)習(xí)計(jì)劃，顯著提高掛職人員的學(xué)習(xí)成效。
二是建立掛職人員的交流機(jī)制。
掛職人員與其他部室、與掛職同事之間的交流機(jī)會較少，建議定期開展崗位交流學(xué)習(xí)活動，拓寬掛職人員的交流學(xué)習(xí)渠道。
三是開展掛職結(jié)束后的評價反饋工作。
根據(jù)掛職人員返回原單位后能否做到學(xué)以致用、能否將xx的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)帶回到原單位，適時對其進(jìn)行崗位交流，激發(fā)廣大干部職工的主動性。
“雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越”，進(jìn)入新時代，xxxx已吹響“xxxxx”的嘹亮號角，我將全身心投入到xxxx高質(zhì)量發(fā)展的偉大進(jìn)程中，立足xxxx，立足本職崗位，從現(xiàn)在做起，從小事做起，奮力續(xù)寫不負(fù)時代、不負(fù)青春的人生答卷！
國企辦公室工作總結(jié)篇二
辦文方面，認(rèn)真貫徹落實(shí)《中國共產(chǎn)黨機(jī)關(guān)公文處理?xiàng)l例》，嚴(yán)把政治關(guān)、政策關(guān)、文字關(guān)、格式關(guān)、程序關(guān)，堅(jiān)持短、精、真、實(shí)，做到內(nèi)容全面、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、精益求精，確保制發(fā)的公文符合政策、表達(dá)清楚、簡明扼要。辦會方面，狠抓會前、會中、會后三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，會前準(zhǔn)備充分，會務(wù)方案科學(xué)細(xì)致，會中服務(wù)規(guī)范，會議秩序井然，會后落實(shí)有力，及時做好會議資料整理印發(fā)和會議紀(jì)要起草。全年共組織或協(xié)同組織各類會議98次，高標(biāo)準(zhǔn)完成上級工作檢查、參觀考察等重要接待活動72次，未出現(xiàn)任何紕漏。
值班方面，嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)帶班和24小時值班制度，提高應(yīng)急反應(yīng)能力，確保各項(xiàng)工作處理不誤時、不誤事。機(jī)要保密方面，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)措施，堅(jiān)持24小時值班制，各類電報(bào)即收即辦，各種機(jī)要文件的傳閱處理均做到了及時、準(zhǔn)確、保密、安全，無錯傳、無漏傳、無泄密、無漏辦、無積壓。公務(wù)接待方面，堅(jiān)持主動向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況，制定接待方案，細(xì)化工作措施，全年接待中、領(lǐng)導(dǎo)40多次，未發(fā)生任何差錯。后勤管理方面，最大限度限度節(jié)約行政成本，嚴(yán)格落實(shí)門禁制度，加強(qiáng)車輛停放管理，強(qiáng)化大院治安管理和環(huán)境衛(wèi)生治理，為各部門工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)提供了有力的后勤保障。
國企辦公室工作總結(jié)篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2022年上半年，辦公室以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會精神，圍繞服務(wù)企業(yè)改革發(fā)展大局，充分發(fā)揮“橋梁紐帶、參謀助手、協(xié)調(diào)落實(shí)、保障運(yùn)轉(zhuǎn)”職能，盡心當(dāng)參謀、抓協(xié)調(diào)、強(qiáng)保障、搞服務(wù)，為扎實(shí)推動各項(xiàng)工作落實(shí)打下了基礎(chǔ)。
（一）突出政治建設(shè)，推動黨建業(yè)務(wù)融合。以政治建設(shè)為引領(lǐng)，著力推進(jìn)業(yè)務(wù)和黨建工作融合，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)保障高質(zhì)量發(fā)展。一是加強(qiáng)政治引領(lǐng)。認(rèn)真落實(shí)第一議題制度，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話精神，充分利用支委會、支部大會、黨小組會、微信群等學(xué)習(xí)研討形式，認(rèn)真學(xué)貫黨的十九屆六中全會、十九屆中紀(jì)委六次全會等會議精神，堅(jiān)持以上率下學(xué)、形式多樣學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)，不斷深化對黨的創(chuàng)新理論的理解和把握。二是強(qiáng)化組織建設(shè)。圍繞辦公室業(yè)務(wù)工作，堅(jiān)持從組織設(shè)置、作用發(fā)揮、工作機(jī)制等方面，加強(qiáng)支委班子建設(shè)，抓實(shí)黨員黨性教育，打造過硬基層黨組織。認(rèn)真貫徹落實(shí)“三會一課”、組織生活會、民主評議、談心談話、主題黨日等一系列黨建基本制度，過好黨員“政治生日”，強(qiáng)化黨員政治身份認(rèn)同，不斷增強(qiáng)基層黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力、向心力。三是推進(jìn)融合發(fā)展。圍繞“把方向、管大局、保落實(shí)”作用發(fā)揮，構(gòu)建“黨建業(yè)務(wù)融合化”工作模式，利用支委會、黨小組會議等形式，將黨建工作同業(yè)務(wù)工作一同謀劃、一同部署、一同推進(jìn)，推動黨建任務(wù)融合到以文輔政、綜合協(xié)調(diào)、政務(wù)保障、督導(dǎo)落實(shí)等各環(huán)節(jié)，凝聚起高質(zhì)量發(fā)展強(qiáng)大動力。
（二）做好以文輔政，做好服務(wù)科學(xué)決策。把握參謀輔政重點(diǎn)，改進(jìn)加強(qiáng)材料工作，做到參之有道、謀之有方、輔之有力，做好決策服務(wù)。一是服務(wù)決策水平提升。圍繞服務(wù)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)決策，認(rèn)真落實(shí)上級有關(guān)要求，積極做好“三重一大”有關(guān)決策制度自查，認(rèn)真梳理有關(guān)制度流程等情況，及時查漏補(bǔ)缺、確保制度健全、記錄完善、過程規(guī)范。圍繞服務(wù)企業(yè)決策執(zhí)行，有效發(fā)揮督查督辦職能，理順工作流程，加強(qiáng)協(xié)調(diào)落實(shí)，推動重點(diǎn)決策事項(xiàng)納入績效考核管理，推動督辦落實(shí)。二是做好綜合文字材料起草。高質(zhì)量起草完成向上級及地方政府工作匯報(bào)、工作會報(bào)告、綜合調(diào)研以及各類工作匯報(bào)等綜合材料工作，做到體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)意圖，提升以文輔政水平，積極服務(wù)發(fā)展。做好政務(wù)信息收集、整理、編發(fā)、報(bào)送工作，高效編發(fā)《工作動態(tài)》，有效發(fā)揮信息在反映情況、輔助決策、交流借鑒、推動落實(shí)等方面的導(dǎo)向作用。三是嚴(yán)格規(guī)范公文處理。理順公文擬制流程，進(jìn)一步明確公文種類、格式及行文規(guī)則，確保企業(yè)公文運(yùn)行制度受控、有效。嚴(yán)格公文審核，優(yōu)化完善發(fā)文流程，舉辦公文寫作有關(guān)培訓(xùn)，進(jìn)一步提升公文處理水平，推進(jìn)辦文規(guī)范效率進(jìn)一步提高。
（三）抓好新聞宣傳，加強(qiáng)新聞輿論引導(dǎo)。圍繞上級新聞宣傳部署要求，制定年度宣傳工作要點(diǎn)，不斷增強(qiáng)新聞輿論工作的傳播力、引導(dǎo)力。一是做好宣傳主題策劃。聚焦企業(yè)重點(diǎn)工作，有節(jié)奏、有針對性地樹立先進(jìn)人物典型，通過企業(yè)網(wǎng)站、刊物等媒體進(jìn)行宣傳報(bào)道，發(fā)揮典型引路作用。圍繞貫徹落實(shí)企業(yè)工作會議精神、疫情防控、經(jīng)營管理等重點(diǎn)內(nèi)容，統(tǒng)一部署、協(xié)同策劃宣傳工作，確保取得良好效果。二是加強(qiáng)重點(diǎn)媒體宣傳。做好與社會主流媒體對接，在《###報(bào)》發(fā)表5篇宣傳文章，在《###報(bào)》頭版“##風(fēng)采”欄目進(jìn)行報(bào)道，展現(xiàn)企業(yè)職工砥礪奮進(jìn)的精神風(fēng)貌。上半年，在主流媒體累計(jì)發(fā)稿近100篇，網(wǎng)站發(fā)稿近20篇，樹立良好企業(yè)形象。三是加強(qiáng)宣傳平臺建設(shè)。制作印發(fā)3期企業(yè)內(nèi)刊，策劃3次媒體宣傳，建設(shè)網(wǎng)站統(tǒng)一平臺，完成豐富網(wǎng)站頁面建設(shè)，不斷豐富網(wǎng)站功能，積極建設(shè)微信公眾號，增強(qiáng)傳播效果。
（四）強(qiáng)化政務(wù)保障，統(tǒng)籌推進(jìn)各項(xiàng)工作。堅(jiān)持履行好機(jī)要外事、信訪穩(wěn)定、檔案管理等職責(zé)，強(qiáng)化改革發(fā)展穩(wěn)定各項(xiàng)保障。一是嚴(yán)格規(guī)范做好機(jī)要外事工作。抓好來文登記、流轉(zhuǎn)、歸檔、清退等環(huán)節(jié)，制定印發(fā)文件收發(fā)工作計(jì)劃，積極開展“4.15”全民國家安全教育日活動，營造全民保密教育濃厚氛圍。二是持續(xù)做好發(fā)展穩(wěn)定工作。強(qiáng)化主體責(zé)任和屬地意識，扎實(shí)做好風(fēng)險排查、源頭預(yù)防、穩(wěn)控化解、應(yīng)急處置等工作，營造安全穩(wěn)定環(huán)境。貫徹落實(shí)《信訪工作條例》，深入貫徹落實(shí)“十四五”時期信訪工作安排，制定重要節(jié)點(diǎn)時期維穩(wěn)工作方案，保證企業(yè)秩序平穩(wěn)有序。三是認(rèn)真做好檔案管理和政務(wù)值班工作。扎實(shí)推進(jìn)管理提升，落實(shí)管理優(yōu)化有關(guān)要求，深入排查檔案管理不足之處，嚴(yán)格規(guī)范管理要求，按照制度流程和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范工作，不斷提升檔案管理精細(xì)化水平。嚴(yán)格政務(wù)值班紀(jì)律執(zhí)行，落實(shí)檢查通報(bào)制度，組織開展督查檢查3次,確保企業(yè)值班秩序嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范。
二、存在的有關(guān)問題。
二是以文輔政綜合統(tǒng)籌水平需要進(jìn)一步提升；
三是企業(yè)宣傳從傳統(tǒng)模式向融合模式過渡需要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。
下半年，辦公室將不斷強(qiáng)化政治意識，進(jìn)一步發(fā)揮承上啟下、參謀助手、服務(wù)保障、溝通協(xié)調(diào)作用，努力在加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)上力爭實(shí)現(xiàn)新作為，在提高工作水平上實(shí)現(xiàn)新提升，在推動工作落實(shí)上尋求新突破。
（一）進(jìn)一步提升黨建業(yè)務(wù)融合水平。堅(jiān)持正確政治方向，堅(jiān)持“走前列、當(dāng)先鋒”，爭當(dāng)企業(yè)高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的先鋒。深度推進(jìn)黨建業(yè)務(wù)融合，建立支部黨建述職機(jī)制，完善黨建業(yè)務(wù)一體化推進(jìn)模式，探索構(gòu)建黨建績效考核評價體系，將黨建工作嵌入業(yè)務(wù)推進(jìn)、評價和考評全過程，推進(jìn)實(shí)現(xiàn)黨建業(yè)務(wù)同步部署、同推進(jìn)、同考核。深化“一支部一品牌”創(chuàng)建，統(tǒng)籌打造支部特色品牌，完善“黨建+”模式，努力塑造特色鮮明、實(shí)效突出、黨員認(rèn)可的黨建品牌，實(shí)現(xiàn)思想、組織、制度、工作四個融入，推進(jìn)黨建業(yè)務(wù)“一盤棋”。深入推進(jìn)黨支部陣地建設(shè)，積極打造支部活動陣地，發(fā)揮組織優(yōu)勢，增強(qiáng)基層黨組織生機(jī)活力，提升標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)水平，把支部打造成為堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。
（二）進(jìn)一步提升服務(wù)決策水平。始終堅(jiān)持發(fā)揮參謀助手職能，對企業(yè)重點(diǎn)工作進(jìn)行深入研究、出謀劃策，服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展。聚焦以文輔政，認(rèn)真研究今年以來的新形勢、新情況、新問題，“參”在點(diǎn)子上、“謀”在關(guān)鍵處，精心組織召開工作座談會，做好向上級匯報(bào)、年度工作會籌備等材料準(zhǔn)備工作，為工作推動提供有力參謀。聚焦以策輔政，加強(qiáng)調(diào)研管理，認(rèn)真研究調(diào)研課題及有關(guān)要求，摸準(zhǔn)實(shí)情、把握規(guī)律，不斷提升調(diào)研材料起草的針對性、預(yù)見性和前瞻性，為政策研究提供有效支撐。聚焦信息參考，圍繞中心大局和改革發(fā)展重點(diǎn)工作，深入挖掘有廣度、有深度、有價值的信息，做好上情下達(dá)和下情上報(bào)信息雙向溝通工作，把信息報(bào)送工作打造成為提供決策建議和工作借鑒的有效載體，為決策研究提供有關(guān)參考。聚焦督查督辦，建立工作臺賬，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，強(qiáng)化跟蹤問效，推動督查督辦工作落實(shí)，確保決策落地執(zhí)行。
（三）進(jìn)一步提升綜合協(xié)調(diào)水平。堅(jiān)持圍繞大局、服務(wù)中心，統(tǒng)籌推動政務(wù)工作高效運(yùn)行，更好履行部門職能。堅(jiān)持兩手抓、兩手硬，認(rèn)真落實(shí)疫情防控部署要求，高效統(tǒng)籌疫情防控和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，提高政治站位，健全應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制，從嚴(yán)抓實(shí)防控舉措，堵塞管理漏洞、消除薄弱環(huán)節(jié)，有力處置突發(fā)事件，科學(xué)精準(zhǔn)推進(jìn)常態(tài)化防控舉措落實(shí)。樹立檔案管理科學(xué)化思維，加快協(xié)調(diào)系統(tǒng)開發(fā)，完善檔案管理系統(tǒng)功能，規(guī)范檔案管理，不斷提升檔案管理信息化、數(shù)字化管理水平。堅(jiān)持查漏補(bǔ)缺、堵塞漏洞，強(qiáng)化機(jī)要文件收發(fā)和保密工作管理，持續(xù)提升基礎(chǔ)管理和科技保障水平。堅(jiān)持系統(tǒng)思維和底線思維，高度重視涉穩(wěn)風(fēng)險排查，抓好重大節(jié)慶和敏感時期安全發(fā)展穩(wěn)定各項(xiàng)工作。
（四）進(jìn)一步提升新聞輿論工作水平。認(rèn)真落實(shí)上級關(guān)于新聞輿論等部署要求，凝聚統(tǒng)一思想、形成共識、推動工作等方面的合力。牢固樹立正確政治方向，把政治方向擺在第一位，努力打好主動仗，唱響主旋律，激發(fā)正能量。把好正確輿論導(dǎo)向，精心策劃喜迎黨的二十大勝利召開和黨的二十大精神宣貫重大主題宣傳，進(jìn)一步振奮精神、凝聚力量，激勵黨員干部銳意進(jìn)取、勇毅前行，凝聚起新征程奮力推動高質(zhì)量發(fā)展的磅礴力量。堅(jiān)持內(nèi)容為王，圍繞企業(yè)發(fā)展重點(diǎn)、職工關(guān)注焦點(diǎn)，切實(shí)做好跟進(jìn)宣傳，不斷提高新聞輿論工作的傳播力、引導(dǎo)力和影響力。加快推進(jìn)各類宣傳平臺融合，有效發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)、刊物、微信等立體傳播平臺合力，提升新聞傳播質(zhì)量和水平，為推進(jìn)發(fā)展?fàn)I造良好氛圍。
國企辦公室工作總結(jié)篇四
文稿起草方面，堅(jiān)持以文立室、以文輔政，把精品意識、工匠精神貫穿于文稿起草始終，在求新、求深、求實(shí)、求精上下功夫，把上級要求、領(lǐng)導(dǎo)意圖和公司情實(shí)際有機(jī)結(jié)合，進(jìn)一步增強(qiáng)文稿的政策性、指導(dǎo)性和針對性，全年高質(zhì)量完成黨委文件、領(lǐng)導(dǎo)講話、匯報(bào)等各類文字材料300余篇、90余萬字。調(diào)查研究方面，緊緊圍繞牽動全局的關(guān)鍵點(diǎn)、黨委領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注點(diǎn)、公司矛盾的突出點(diǎn)、職工意見的集中點(diǎn)開展專題調(diào)研。
今年以來，先后圍繞重大項(xiàng)目建設(shè)、信訪穩(wěn)定、“追趕超越”等工作主題，牽頭組織黨委辦公室或有關(guān)公司、部門開展了數(shù)次調(diào)研活動，并多次組織召開座談會，認(rèn)真聽取各層面的意見和建議，為黨委科學(xué)決策提供了一手資料。信息工作方面，實(shí)行明確的報(bào)送制度和獎懲制度，堅(jiān)持及時、準(zhǔn)確、全面，保證了信息渠道的暢通，全年共上報(bào)信息200條，95篇信息被采用。
國企辦公室工作總結(jié)篇五
上半年，在公司黨、政、工的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在其他各兄弟部室、區(qū)隊(duì)的大力支持下，我們綜合辦的全體工作人員緊緊圍繞公司中心工作，充分發(fā)揮綜合辦承上啟下，溝通內(nèi)外，協(xié)同左右，聯(lián)系四面八方的樞紐作用，通過大家的共同努力，較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)和各位領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)。現(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下：
成績方面：
國企辦公室工作總結(jié)篇六
堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)個人重大事項(xiàng)報(bào)告制度，主動接受干部職工的監(jiān)督，形成了反腐倡廉、廉潔從政的良好氛圍。
過去一年，我盡管做了一些工作，取得了一些成績，但與黨委要求和干部職工的期盼相比還有一定差距，主要表現(xiàn)在：一是理論學(xué)習(xí)還不夠深，對于一些新知識、新理論，只是一知半解，缺乏刻苦鉆研的精神;二是開拓創(chuàng)新意識還不夠強(qiáng)，按部就班、被動等待多，主動研究思考、創(chuàng)造性開展工作少;三是勤于事務(wù)性工作，深入基層調(diào)研少，在為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)上，提供有價值的成果不多。
對這些問題，我將高度重視，認(rèn)真改進(jìn)，一如既往地和全辦同志一道，以飽滿的熱情、昂揚(yáng)的斗志、扎實(shí)的作風(fēng)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨委辦公室全體同志迎接新考驗(yàn)，完成新任務(wù)，為建設(shè)xxx做出新的更大貢獻(xiàn)。
國企辦公室工作總結(jié)篇七
今年，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，辦公室圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。我就總結(jié)一下，總結(jié)一下一年來的工作。如有不妥，請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
堅(jiān)持把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的關(guān)鍵措施。在工作中，要牢牢把握“理論聯(lián)系實(shí)際”的主線，努力把知識運(yùn)用到工作實(shí)踐中，豐富經(jīng)驗(yàn)，拓展視野，使自己盡快適應(yīng)工作，成為優(yōu)秀的工作者。積極參加公司集體活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容和文章，堅(jiān)持每周寫工作總結(jié)，認(rèn)真記錄日常工作內(nèi)容，使自己的素質(zhì)得到了很大的提高，為自己的工作提供了強(qiáng)大的動力支持。同時。正視自己的不足，積極改正，重點(diǎn)加強(qiáng)計(jì)算機(jī)操作、傳真機(jī)和復(fù)印機(jī)的使用、來訪者的接待等方面的培訓(xùn)，為更好地完成自己的工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
在過去的一年里，我認(rèn)真履行了自己的職責(zé)，很好地完成了各項(xiàng)任務(wù)。一是堅(jiān)持完成領(lǐng)導(dǎo)辦公室的衛(wèi)生和物品管理工作。一如既往，持之以恒，基本完成工作任務(wù)，除了非常特殊的原因(時間變化、氣候)外，盡量讓領(lǐng)導(dǎo)滿意。二是協(xié)助主任處理辦公室的日常事務(wù)和工作。每天完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，并努力做好，如打印復(fù)印文件、相關(guān)人員來訪、集體活動的安排安排等。三是檔案管理。完成了文件的整理和歸檔。工作的同時也發(fā)現(xiàn)了自己的不足，打字速度慢，做事太生硬。我努力克服了它們，并取得了初步的成果。希望領(lǐng)導(dǎo)同志審閱。
嚴(yán)格遵守辦公室的制度。牢記領(lǐng)導(dǎo)的指示和批評，并付諸實(shí)踐。不遲到，不早退，不曠工。工作認(rèn)真細(xì)致，認(rèn)真核對上報(bào)給領(lǐng)導(dǎo)的材料，并及時記錄和匯報(bào)日常工作；待人接物要有禮貌，對待同事要誠實(shí)寬容；辦公室紀(jì)律嚴(yán)肅，工作不懈怠，不打游戲，不閑聊，不做與工作內(nèi)容無關(guān)的事情；積極思考，努力維護(hù)公司形象，嚴(yán)格要求自己，努力把自己從學(xué)生變成工人。同時要積極學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)待人接物的方式，以領(lǐng)導(dǎo)為榜樣，做一個既能為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)解決后顧之憂，又能為世界創(chuàng)造價值的辦公室文員。
總之，這一年來，我做了一些工作，取得了一些成績，但離領(lǐng)導(dǎo)和同志的要求還有很多差距，工作經(jīng)驗(yàn)也還比較淺。在今后的工作中，我會發(fā)揚(yáng)成績，克服缺點(diǎn)，以對工作和事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，腳踏實(shí)地，盡職盡責(zé)地做好各項(xiàng)工作，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的期望。
國企辦公室工作總結(jié)篇八
20xx年以來，廠辦公室在廠長的直接領(lǐng)導(dǎo)下，由于辦公室全體工作人員的艱苦努力、默默無聞、忘我工作，按照省電力公司總經(jīng)部關(guān)于創(chuàng)建一流辦公室工作標(biāo)準(zhǔn)，充分發(fā)揮參與政務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)三項(xiàng)職能，圍繞全廠中心工作，加強(qiáng)督辦與協(xié)調(diào)，全面完成了全年工作任務(wù)。
今年以來，廠辦全體人員緊緊圍繞全廠中心工作，充分發(fā)揮辦公室綜合職能作用，緊緊抓住年初七屆二次職代會提出的四大目標(biāo)和八項(xiàng)重點(diǎn)工作，狠抓督辦與協(xié)調(diào)，保證了全年各項(xiàng)行政工作的順利完成。年初職代會一結(jié)束，我們就將全年要完成的重點(diǎn)工作進(jìn)行歸集，分解到各部門和單位，明確責(zé)任單位和責(zé)任人、完成時間，每月同月度計(jì)劃同檢查、同考核，截止月，全廠重點(diǎn)工作完成情況較好，完成率%。
辦公室作為機(jī)關(guān)工作的樞紐，承擔(dān)了大量的機(jī)關(guān)日常工作，從公文的辦理、運(yùn)轉(zhuǎn)、歸檔到會議管理、機(jī)關(guān)日常事務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)，瑣碎、復(fù)雜、凌亂，針對辦公室工作的這種特殊性，我們主要從兩方面入手：
一是加強(qiáng)制度建設(shè)，對一些經(jīng)常出現(xiàn)的程序性的工作制定制度，明確責(zé)任人，我們按照“同樣類似的事情發(fā)生三次以上即應(yīng)有制度予以規(guī)范”的管理思想，對辦公室發(fā)生的一些日常程序性工作逐步建立了制度規(guī)范，既保證了工作的程序性又提高了工作的效率。
二是對辦公室工作人員加強(qiáng)責(zé)任心教育和職業(yè)道德教育，辦公室工作是一項(xiàng)默默無聞、為人作嫁衣的工作，沒有強(qiáng)烈的責(zé)任心和對辦公室工作的熱愛，不可能安心辦公室工作。針對辦公室人員的思想動態(tài)，我們一方面提高人員的責(zé)任心和崗位意識，在辦公室人員中牢固樹立“辦公室工作無小事”的工作責(zé)任觀，提倡“做人謙虛謹(jǐn)慎、辦事精益求精”，甘當(dāng)孺子牛、甘做綠葉襯紅花。另一方面，在辦公室人員中，樹立一種把辦公室工作當(dāng)作一種事業(yè)來對待，努力為辦公室人員創(chuàng)造一種良好的工作環(huán)境、學(xué)習(xí)環(huán)境，樹立良好的團(tuán)隊(duì)精神。
針對辦公室工作特點(diǎn)，今年我們進(jìn)一步加強(qiáng)了辦公室隊(duì)伍的建設(shè)，按照分工不分家的原則，制定了辦公室工作分工制度及替代制度，對接待工作實(shí)行了首問負(fù)責(zé)制，由于辦公室工作人員工作的流動性較強(qiáng)，臨時性任務(wù)較多，因此，辦公室工作制定建立在分工基礎(chǔ)上的替代制度十分必要，只有這樣，才能保證辦公室隨時隨地地為機(jī)關(guān)工作服務(wù)，才能保證辦公室不斷人、能辦事。同時，加強(qiáng)集體榮譽(yù)教育和團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)辦公室隊(duì)伍的思想學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和作風(fēng)建設(shè)，今年，我們除完成各項(xiàng)思想政治學(xué)習(xí)外，還開展了新公文處理辦法、標(biāo)準(zhǔn)、第五項(xiàng)修煉、計(jì)算機(jī)知識、合同法知識等專業(yè)學(xué)習(xí)，提高了辦公室人員的思想政治修養(yǎng)和業(yè)務(wù)知識面。
今年以來，小車隊(duì)在人員減少、車輛不變、出車任務(wù)繁重的情況下，狠抓安全管理和安全教育工作，對用車制度進(jìn)行了改革，安全行車狀況繼續(xù)保持較好水平，全年未發(fā)生交通事故，駕駛?cè)藛T的工作作風(fēng)和服務(wù)態(tài)度有了較大改觀，圓滿完成了廠部下達(dá)的各項(xiàng)出車任務(wù)。
隨著電力體制改革的逐步深入，發(fā)電企業(yè)正在被一步一步推向市場，企業(yè)的對外經(jīng)濟(jì)活動愈來愈頻繁，如何在市場競爭和經(jīng)濟(jì)交往中做到依法經(jīng)營、合法維權(quán)將成為我們經(jīng)營工作的重要方面，法律顧問工作愈來愈顯重要。在廠領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下，今年我廠法律顧問工作取得了很大成績，為維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益，促進(jìn)廣大職工特別是廣大經(jīng)營管理干部法律意識、合同意識的提高做出了貢獻(xiàn)。全年共起草、修改、審查合同多份、參與招標(biāo)幾十起、法律知識講課課時、代理民事訴訟近十件、出具法律意見書近十份、為廠部、中層干部和職工提供了大量法律咨詢服務(wù)。
今年一月日，我廠檔案管理工作經(jīng)過幾個月的艱苦努力，以分的成績，通過了國家一級目標(biāo)認(rèn)定。
年即將過去，在新的一年里，加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)辦公室人員特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的精神，團(tuán)結(jié)協(xié)作，扎實(shí)工作，發(fā)揮辦公室工作的三個職能，為領(lǐng)導(dǎo)工作服務(wù)、為機(jī)關(guān)工作服務(wù)、為職工群眾服務(wù)，以優(yōu)異的成績，迎接電力體制改革的到來！
國企辦公室工作總結(jié)篇九
一、認(rèn)真做好部門日?；A(chǔ)管理工作。
1、切實(shí)加強(qiáng)了本部門職工的思想政治學(xué)習(xí)，及時準(zhǔn)確地傳達(dá)了公司決定、決策、規(guī)定等，并認(rèn)真學(xué)習(xí)落實(shí)。使大家能自覺遵守公司的規(guī)章制度，處處以公司大局為重，維護(hù)了公司的利益和形象。
2、按照公司財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，做好財(cái)務(wù)收支登記工作，認(rèn)真編制公司財(cái)務(wù)收支情況表。
3、加強(qiáng)公司預(yù)算管理工作。定期不定期地對公司財(cái)務(wù)預(yù)算(計(jì)劃)執(zhí)行情況，進(jìn)行檢查、考核，并對執(zhí)行中存在的問題及時提出整改意見，按年度編制公司財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況報(bào)告。
4、嚴(yán)格按照公司印鑒管理使用規(guī)定，管好、用好了財(cái)務(wù)印鑒，確保公司資金的統(tǒng)一調(diào)度安排使用，有效地保證了資金的安全運(yùn)營，提高了資金使用效率。
5、配合財(cái)務(wù)部門一道做公司財(cái)務(wù)核算管理和稅收管理工作。
6、加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高了業(yè)務(wù)水平及工作效率和辦事能力。先后參加了會計(jì)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)、企業(yè)所得稅培訓(xùn)等。
二、深入生產(chǎn)經(jīng)營工作實(shí)際，配合生產(chǎn)單位做了一些工作。
1、按公司安排，定期不定期地到公司各單位了解生產(chǎn)經(jīng)營及財(cái)務(wù)運(yùn)營情況。在工作中以資金管理和物流管理為基礎(chǔ)，以成本控制為核心，參與生產(chǎn)經(jīng)營過程，并將有關(guān)情況及時與生產(chǎn)單位勾通。
2、積極配合協(xié)助生產(chǎn)單位財(cái)務(wù)部門，進(jìn)一步建立和完善內(nèi)控制度，特別是生產(chǎn)成本、費(fèi)用的控制和考核，理順基礎(chǔ)財(cái)務(wù)管理、會計(jì)核算工作。
3、與公司其他管理部門一道，就炭素廠xx年的生產(chǎn)經(jīng)營及財(cái)務(wù)運(yùn)營現(xiàn)狀做了認(rèn)真的了解分析，為炭素廠降低經(jīng)營風(fēng)險，提高經(jīng)濟(jì)效益做了一些工作。
4、與公司其他管理部門一道，完成了硅鈣廠資產(chǎn)租賃工作，完善了相關(guān)租賃手續(xù)，并全額回收了xx年租賃費(fèi)用和材料銷售款項(xiàng)。
三、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
一、為了提高部門履行職責(zé)的能力，我們將更加努力加強(qiáng)政治思想和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，不斷提高自身的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強(qiáng)自我管理、自我約束能力，提高履行職責(zé)的能力。
二、在工作繼續(xù)深入地做好財(cái)務(wù)預(yù)算管理工作，以成本管理為核心，抓基礎(chǔ)管理工作為重點(diǎn)，促進(jìn)公司增收節(jié)支工作取得更大成效，使公司盈利能力和競爭能力進(jìn)一步提高。
國企辦公室工作總結(jié)篇十
2020年以來，我緊緊圍繞黨委中心工作，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，準(zhǔn)確把握角色定位，較好地履行了職責(zé)，圓滿完成了各項(xiàng)工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，促進(jìn)了黨委各項(xiàng)工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下。
一、勤學(xué)善思，全面提高個人綜合素質(zhì)。
堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫穿于工作的始終，努力提高自己駕馭全局、科學(xué)決策的水平。
一是深學(xué)理論知識。系統(tǒng)學(xué)習(xí)了黨的十九大精神以及習(xí)近平總書記系列重要講話精神，深入領(lǐng)會其精神實(shí)質(zhì)和深刻內(nèi)涵，加深了對黨的路線、方針、政策的理性認(rèn)識，在政治上、思想上和行動上始終與黨中央保持高度一致，與上級黨委同心同德，增強(qiáng)了自己對工作的原則性、系統(tǒng)性和預(yù)見性，提升了認(rèn)識問題、分析問題、解決問題的能力。
二是精研業(yè)務(wù)知識。在工作十分繁重的情況下，擠出時間認(rèn)真學(xué)習(xí)了行政管理、公文處理、禮儀接待等各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識，開闊了視野，豐富了知識，提高了一工多專的業(yè)務(wù)技能。
三是主動向身邊同事學(xué)習(xí)。在日常工作中主動聽取班子成員的意見和建議，充分發(fā)揚(yáng)民主，求同存異，集思廣益，裨補(bǔ)缺漏。四是注重理論與實(shí)踐相結(jié)合。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，學(xué)做結(jié)合，知行合一，深入基層一線開展調(diào)研活動，大膽進(jìn)行工作創(chuàng)新嘗試，在實(shí)踐中不斷鞏固、檢驗(yàn)和提高學(xué)習(xí)效果，努力提高自己的理論水平和工作能力。
二、履職盡責(zé)，不斷提升工作水平。
始終站在服務(wù)全公司大局的高度，立足辦公室職能，做到主動服務(wù)、超前服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，保證黨委領(lǐng)導(dǎo)集中精力抓大事。
一是充分發(fā)揮參謀助手作用，為黨委決策提供科學(xué)依據(jù)。文稿起草方面，堅(jiān)持以文立室、以文輔政，把精品意識、工匠精神貫穿于文稿起草始終，在求新、求深、求實(shí)、求精上下功夫，把上級要求、領(lǐng)導(dǎo)意圖和公司情實(shí)際有機(jī)結(jié)合，進(jìn)一步增強(qiáng)文稿的政策性、指導(dǎo)性和針對性，全年高質(zhì)量完成黨委文件、領(lǐng)導(dǎo)講話、匯報(bào)等各類文字材料300余篇、90余萬字。調(diào)查研究方面，緊緊圍繞牽動全局的關(guān)鍵點(diǎn)、黨委領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注點(diǎn)、公司矛盾的突出點(diǎn)、職工意見的集中點(diǎn)開展專題調(diào)研。
今年以來，先后圍繞重大項(xiàng)目建設(shè)、信訪穩(wěn)定、“追趕超越”等工作主題，牽頭組織黨委辦公室或有關(guān)公司、部門開展了數(shù)次調(diào)研活動，并多次組織召開座談會，認(rèn)真聽取各層面的意見和建議，為黨委科學(xué)決策提供了一手資料。信息工作方面，實(shí)行明確的報(bào)送制度和獎懲制度，堅(jiān)持及時、準(zhǔn)確、全面，保證了信息渠道的暢通，全年共上報(bào)信息200條，95篇信息被采用。
二是充分發(fā)揮督促檢查作用，保證黨委決策落實(shí)見效。決策督查上，緊扣黨委重大決策部署，對黨委全委(擴(kuò)大)會議、各項(xiàng)專業(yè)會等重要會議精神貫徹落實(shí)情況，堅(jiān)持做到主動查辦、跟蹤問效，及時反饋各方面的工作動態(tài)，推動各項(xiàng)工作扎實(shí)開展，確保了黨委決策的貫徹落實(shí)。批辦督查上，突出及時性，對領(lǐng)導(dǎo)批辦事項(xiàng)，及時做好分辦、轉(zhuǎn)辦、催辦工作，做到件件有單位承辦、事事有專人負(fù)責(zé)，有效發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)批示件指導(dǎo)工作、推動決策落實(shí)的輻射作用。全年共承辦上級領(lǐng)導(dǎo)批辦件32件，上報(bào)集團(tuán)以上各類報(bào)告106篇，承辦股份公司級領(lǐng)導(dǎo)批辦件45件，辦結(jié)率100%。
三是充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)作用，促進(jìn)各項(xiàng)工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)?？v向上，積極做好與上級黨委委辦公室的協(xié)調(diào)工作，對委制定的政策、部署的工作、交辦的事項(xiàng)，堅(jiān)決服從，盡快落實(shí)，主動匯報(bào)進(jìn)展情況。同時，重點(diǎn)加強(qiáng)與上級委辦公室的聯(lián)系，前期，我辦選派1名同志到上級委辦公室進(jìn)行跟班學(xué)習(xí)，參與黨委會報(bào)告起草工作，進(jìn)一步優(yōu)化了知識結(jié)構(gòu)，密切了與上級部門的工作聯(lián)系。橫向上，充分發(fā)揮牽頭攬總作用，協(xié)助黨委協(xié)調(diào)好地方政府等各方面關(guān)系，相互交流情況、通報(bào)工作，使黨委的決策部署在班子之間得到有效銜接，形成了以貫徹黨委決策為核心，政令暢通、協(xié)調(diào)聯(lián)動的工作體系。
四是強(qiáng)化規(guī)范管理，機(jī)關(guān)建設(shè)水平不斷提升。辦文方面，認(rèn)真貫徹落實(shí)《中國共產(chǎn)黨機(jī)關(guān)公文處理?xiàng)l例》，嚴(yán)把政治關(guān)、政策關(guān)、文字關(guān)、格式關(guān)、程序關(guān)，堅(jiān)持短、精、真、實(shí)，做到內(nèi)容全面、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、精益求精，確保制發(fā)的公文符合政策、表達(dá)清楚、簡明扼要。辦會方面，狠抓會前、會中、會后三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，會前準(zhǔn)備充分，會務(wù)方案科學(xué)細(xì)致，會中服務(wù)規(guī)范，會議秩序井然，會后落實(shí)有力，及時做好會議資料整理印發(fā)和會議紀(jì)要起草。全年共組織或協(xié)同組織各類會議98次，高標(biāo)準(zhǔn)完成上級工作檢查、參觀考察等重要接待活動72次，未出現(xiàn)任何紕漏。
值班方面，嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)帶班和24小時值班制度，提高應(yīng)急反應(yīng)能力，確保各項(xiàng)工作處理不誤時、不誤事。機(jī)要保密方面，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)措施，堅(jiān)持24小時值班制，各類電報(bào)即收即辦，各種機(jī)要文件的傳閱處理均做到了及時、準(zhǔn)確、保密、安全，無錯傳、無漏傳、無泄密、無漏辦、無積壓。公務(wù)接待方面，堅(jiān)持主動向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況，制定接待方案，細(xì)化工作措施，全年接待中、領(lǐng)導(dǎo)40多次，未發(fā)生任何差錯。后勤管理方面，最大限度限度節(jié)約行政成本，嚴(yán)格落實(shí)門禁制度，加強(qiáng)車輛停放管理，強(qiáng)化大院治安管理和環(huán)境衛(wèi)生治理，為各部門工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)提供了有力的后勤保障。
三、廉潔自律，起好示范帶頭作用。
為官之道，廉為根本。一年來，我認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，嚴(yán)格遵守關(guān)于廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)持做到權(quán)利面前講制約，制度面前不特殊，利益面前不伸手，不拿原則做交易。
一是嚴(yán)格要求自己。不斷收聽收看反腐倡廉方面的典型案例，牢固樹立正確的權(quán)利觀、價值觀、人生觀，自重、自警、自省、自勵，筑牢反腐倡廉心里防線。管住自己的嘴，不吃請，不請吃;管住自己的腿，不該去的地方堅(jiān)決不去;管住自己的手，不該拿的堅(jiān)決不拿。始終做到政治上清醒，工作上清楚，生活上清白，保持一名黨員干部的廉政本色。
二是嚴(yán)格要求親屬和身邊工作人員。教育他們做遵紀(jì)守法的模范，做自己廉潔從政的后盾，嚴(yán)禁他們利用自己的權(quán)力和身份謀取私利，引導(dǎo)他們自覺回避以我的權(quán)力和影響謀取私利的嫌疑，做到“瓜田不納履，李下不整冠，”堂堂正正做人，干干凈凈做事。
三是自覺接受監(jiān)督。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)個人重大事項(xiàng)報(bào)告制度，主動接受干部職工的監(jiān)督，形成了反腐倡廉、廉潔從政的良好氛圍。
過去一年，我盡管做了一些工作，取得了一些成績，但與黨委要求和干部職工的期盼相比還有一定差距，主要表現(xiàn)在：一是理論學(xué)習(xí)還不夠深，對于一些新知識、新理論，只是一知半解，缺乏刻苦鉆研的精神;二是開拓創(chuàng)新意識還不夠強(qiáng)，按部就班、被動等待多，主動研究思考、創(chuàng)造性開展工作少;三是勤于事務(wù)性工作，深入基層調(diào)研少，在為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)上，提供有價值的成果不多。
對這些問題，我將高度重視，認(rèn)真改進(jìn)，一如既往地和全辦同志一道，以飽滿的熱情、昂揚(yáng)的斗志、扎實(shí)的作風(fēng)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨委辦公室全體同志迎接新考驗(yàn)，完成新任務(wù)，為建設(shè)xxx做出新的更大貢獻(xiàn)。
國企辦公室工作總結(jié)篇十一
---氣的包、被踢的球、看家的狗。還有一句我覺得對辦公室的工作概括地更準(zhǔn)確，那就是：領(lǐng)導(dǎo)未講我先講，看看話筒響不響；領(lǐng)導(dǎo)未行我先行，看看道路平不平；領(lǐng)導(dǎo)未嘗我先嘗，看看飯菜涼不涼；領(lǐng)導(dǎo)未摟我先摟，看看小姐丑不丑。特別是負(fù)責(zé)物業(yè)方面的同志，他們所做的工作都是和職工切身利益有關(guān)系的，往往容易得罪人，因?yàn)榧纫紤]職工的利益，更要維護(hù)公司的利益，同時還要努力減少浪費(fèi)，節(jié)約開支。200x年我們辦公室在后勤服務(wù)方面，我覺得完成最大的一件事就是將公司204號宿舍、引河路宿舍、14號樓的水電全部改造為市場供電、供水，為公司進(jìn)一步加強(qiáng)物業(yè)管理開發(fā)市場、節(jié)約開支作出了較大的貢獻(xiàn)。在改水改電過程中，我們頂著被一部分職工誤解的壓力，不斷受到漫罵、圍攻，甚至要動手打人，但是我們所有參與這項(xiàng)工作的同志，都能耐心地做好細(xì)致的解釋工作，有時為了一戶的工作都要跑上十幾腿。在改水改電中，2---職正式職工216人，離退休71人，各施工公司臨時工近千人。他們不僅能夠及時辦理大中專學(xué)生雙向選擇及各類人員的就業(yè)手續(xù)，轉(zhuǎn)正定級手續(xù)；及時辦理各類技術(shù)職稱及技術(shù)等級培訓(xùn)、申報(bào)晉升、工資變動手續(xù)；及時辦理調(diào)整工資標(biāo)準(zhǔn)手續(xù)；及時準(zhǔn)確打印在職人員的月工資發(fā)放表；及時辦理職工醫(yī)療保險及職工養(yǎng)老保險手續(xù)；及時辦理職工的退休手續(xù)，而且在公司資質(zhì)管理中做了大量細(xì)致的工作?？梢灾v我們辦公室大部分同志都能像xx等同志那樣勤勤懇懇、踏踏實(shí)實(shí)，各個方面都做得很好，但也有個別人做得不夠，工作不踏實(shí)、不認(rèn)真、不負(fù)責(zé)，從而影響了辦公室的聲譽(yù)。我們在200x年里，將不斷加強(qiáng)這方面的工作力度，決不讓一個同志掉隊(duì)。
4---。
6---。
自我大學(xué)畢業(yè)來到公司實(shí)習(xí)以來，不知不覺已經(jīng)有半年的時間了。面試時我緊張而又青澀的情景歷歷在目，仿佛發(fā)生在昨天一般。半年來，我熱衷于本職工作，嚴(yán)格要求自己，端正工作態(tài)度，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下，我邊工作邊摸索，憑著一股“闖”勁和“拼”勁，在短時間內(nèi)掌握了辦公室的簡單日常工作，較好地履行了崗位職責(zé)?，F(xiàn)將本人半年來的工作情況作如下總結(jié)：
10---化管理。三是做好日常接待工作。及時引導(dǎo)客人會見公司領(lǐng)導(dǎo)，服務(wù)態(tài)度熱情誠懇，提升了公司的形象。四是做好集團(tuán)公司車輛調(diào)度工作。對單位用車進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃，確保用車效率。配合辦公室主任和司機(jī)，做好車輛保險和日常維護(hù)保養(yǎng)，保證用車安全。五是勇于承擔(dān)工作責(zé)任。在辦公室同事請假期間，主動分擔(dān)同事的工作任務(wù)，確保辦公室乃至集團(tuán)公司工作的有序正常運(yùn)行。
12---。
即將過去的一年在興盛發(fā)展史上是至關(guān)重要的一年，一年來，辦公室在公司領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞兩個工作重心，具體開展了三個服務(wù)。兩個工作重心即技改項(xiàng)目的生產(chǎn)、二期工程的建設(shè)，三個服務(wù)即為公司上級服務(wù)、為同級服務(wù)、為基層服務(wù)。通過辦文、辦事發(fā)揮了參謀助手和協(xié)調(diào)服務(wù)的作用。具體做了以下幾方面的工作。
一、辦文方面。
1、規(guī)范了文件資料的管理。針對性地出臺了文件規(guī)范化管理的暫行辦法，對上級來文，有登記、有批示、有傳閱;對上級來電，有記錄、有匯報(bào)、有處理，做到準(zhǔn)確、迅速、安全，保證了文件資料的時效性和完整性。
14---領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)生產(chǎn)建設(shè)，安排工作任務(wù)，了解公司情況的一個重要渠道。
2、完成了總經(jīng)理主持的工作會議的安排，做了會務(wù)準(zhǔn)備工作。
3、完成了辦公室印鑒和介紹信的開具使用和包管工作，報(bào)刊收發(fā)工作等，并及時編寫了公司的大事記。
4、和人力資源部等部門緊密配合，較好地完成了慶國慶系列活動的組織工作。
5、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排，對一些工作抓了督促落實(shí)。
6、熱情接待外來辦事人員，做到熱情禮貌，讓外來人員有賓至如歸的感覺，體現(xiàn)亞鑫人以誠為本的待客之道，為公司樹立良好的社會形象。
7、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)策劃整體工作布局和階段性工作方案，理順工作思路，同時參與了公司對外交往活動中的洽談工作。
8、通過調(diào)查研究，及時收集關(guān)系公司發(fā)展的各種信息，經(jīng)過綜合加工分析，為領(lǐng)導(dǎo)提供準(zhǔn)確有效的決策依據(jù)。
16----。
國企辦公室工作總結(jié)篇十二
本人于____年4月份通過競爭上崗，在原__分公司擔(dān)任辦公室主任至____年6月，____年7月至今在__公司擔(dān)任辦公室主任。辦公室是分公司行政主管直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu)，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四方的樞紐，是推動各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心，而辦公室主任則是分公司這個大家庭的管家。辦公室的工作千頭萬緒，有文書處理、檔案管理、會議安排、迎來送往、用車管理、物業(yè)管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，我能夠自我加壓，不斷學(xué)習(xí)，強(qiáng)化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯，基本做到了事事有著落。在任職的幾年來，較好地履行了本崗位的工作職責(zé)，完成了分公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，受到領(lǐng)導(dǎo)和員工的一致肯定。
一、注重在工作中學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)、政治素養(yǎng)及協(xié)調(diào)辦事能力。
人正是因?yàn)橛胁蛔悖圆艜小盎畹嚼?、學(xué)到老”這一說法，人只有通過不斷的學(xué)習(xí)，才能夠得到進(jìn)步和升華。自____年在分公司辦公室主任這個崗位以后，由于感到自己身上的擔(dān)子很重，而自己的學(xué)識、能力和閱歷與任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，經(jīng)常強(qiáng)化自身的學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)。有感于自身綜合素質(zhì)有待提高，我通過了成人高考，于____年9月至____年7月，在__工程學(xué)院參加“______”專業(yè)的?？坪趯W(xué)習(xí)并畢業(yè)；為了提高自身管理水平，我經(jīng)常買一些管理方面的書籍，學(xué)習(xí)好的管理經(jīng)驗(yàn)，理論聯(lián)系實(shí)際，結(jié)合本崗位管理工作的特點(diǎn)付諸實(shí)施；日常工作中，還經(jīng)常向領(lǐng)導(dǎo)請教一些問題的處理方法，在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下，管理水平有了明顯提高，很快適應(yīng)了工作崗位的特點(diǎn)及要求，成為了工作中的多面手。作為一名共產(chǎn)黨員，我經(jīng)常能夠和支部書記溝通，反映自己的思想狀況，平時能夠不斷學(xué)習(xí)“_____”重要思想和鄧小平建設(shè)有中國特色社會主義理論、學(xué)習(xí)黨的_____大精神，特別在“保先教育活動”期間，強(qiáng)化了自己對黨的基本知識的學(xué)習(xí)，能夠自覺實(shí)踐“_____”重要思想，積極提高自身思想政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)，使自己在思想上、政治上、行動上與黨中央保持一致。
經(jīng)過幾年的不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，我已具備了辦公室工作經(jīng)驗(yàn)，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力、處理問題能力和文字言語表達(dá)能力等方面，都有了很大的提高，保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行。
二、牢牢把握工作特點(diǎn)，找準(zhǔn)位置，多方協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好分公司各項(xiàng)工作。
辦公室作為分公司的一個重要窗口，既擔(dān)負(fù)著參與政務(wù)、管理事務(wù)、綜合服務(wù)的職責(zé)，又是領(lǐng)導(dǎo)的“參謀部”和“左右手”，是分公司聯(lián)系上下，協(xié)調(diào)左右的“傳導(dǎo)神經(jīng)”。幾年來的工作實(shí)踐使我認(rèn)識到，要當(dāng)好辦公室主任，必須從工作崗位的特點(diǎn)出發(fā)，努力找準(zhǔn)自己的位置。分公司辦公室特殊的崗位和位置決定了辦公室主任崗位的特點(diǎn)。
一是上下關(guān)注的聚焦點(diǎn)。辦公室主任在任何時候都處在上下關(guān)注的焦點(diǎn)位置，領(lǐng)導(dǎo)通過辦公室掌握情況，傳達(dá)意圖，班組通過其反映各自的工作和意見，了解分公司及公司的重大決策和工作部署，可以說，這個崗位是聯(lián)系上下，溝通各方的橋梁。
二是各種矛盾的匯聚點(diǎn)。凡是因?yàn)樯婕耙粋€全局性的工作，涉及分公司決策和重大部署的事情而出現(xiàn)的各種各樣的矛盾，幾乎都要匯聚到辦公室來，從這點(diǎn)上來講，辦公室主任也是協(xié)調(diào)矛盾，疏系的樞紐。
三是服務(wù)與管理的對接點(diǎn)。辦公室主任作為辦公室的負(fù)責(zé)人，既擔(dān)負(fù)著管理的職能，但也因辦公室工作的服務(wù)性，辦公室主任的工作從根本上講也是服務(wù)性的工作，是為分公司領(lǐng)導(dǎo)和班組服務(wù)的，因此具備自己的雙重職能。
四是政務(wù)與事務(wù)的融合點(diǎn)。辦公室既有政務(wù)一面，又有事務(wù)一面，而且兩者是緊密結(jié)合在一起的，所承擔(dān)的綜合協(xié)調(diào)、日常處理事務(wù)等工作，體現(xiàn)了參謀助手的作用，其參政設(shè)謀職能又常常是通過辦理事務(wù)的過程來實(shí)現(xiàn)的，所以說辦公室主任崗位的特性歸到一點(diǎn)，就是具有兼容性，即集多種角色于一身。
國企辦公室工作總結(jié)篇十三
一服務(wù)企業(yè)各項(xiàng)工作的“大管家”。
服務(wù)是辦公室的天職。當(dāng)好企業(yè)的“大管家”，關(guān)鍵要在“辦”什么、如何“辦”上下功夫。首先是“辦”什么?作為辦公室，這個“辦”理所當(dāng)然就是要抓好辦文、辦會、辦事?！稗k文”重在“準(zhǔn)確、及時、規(guī)范”，起草文稿要精煉，語言表達(dá)要準(zhǔn)確;收發(fā)文件要及時，簽批文件要中肯;審核文件要認(rèn)真，印發(fā)文件要規(guī)范。每一個環(huán)節(jié)都要嚴(yán)格把關(guān)，并按照精簡要求，盡可能少發(fā)文、慎發(fā)文，發(fā)管用的文。關(guān)于辦文，提幾條要求：一是每一次黨委會都要形成會議紀(jì)要，避免“議而不決”。同時要提高成文效率，會議紀(jì)要要及時下發(fā)，不能拖拉延誤。二是收發(fā)文件要做到認(rèn)真負(fù)責(zé)、遵規(guī)守矩，該傳到哪一級領(lǐng)導(dǎo)審批的文件，必須及時呈批呈閱，不能擅作主張。原則上上級發(fā)文，各部門、單位上報(bào)集團(tuán)文件，必須第一時間呈報(bào)主要領(lǐng)導(dǎo)批閱。三是簽發(fā)文件要規(guī)范、高效。以集團(tuán)公司名義對上級政府部門和重要合作伙伴行文，經(jīng)法務(wù)部門審核把關(guān)后，報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)簽字，最后由董事長或集團(tuán)總裁簽發(fā)。各類專題會議紀(jì)要按照“誰分管、誰召開、誰簽發(fā)”的原則，由分管領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)。“辦會”重在“細(xì)致、周密、協(xié)調(diào)”，會議方案要細(xì)致，議程安排要周密，會議籌備要充分，會務(wù)分工要明確，會場部置要整齊，會議組織要協(xié)調(diào)。一些重要會議一定要提前籌備，盡可能不搞“突然襲擊”。要關(guān)注每一個細(xì)節(jié)，話筒響不響?空調(diào)好不好用?文件印刷質(zhì)量如何?標(biāo)語橫幅是否準(zhǔn)確無誤?會議接待是否符合八項(xiàng)規(guī)定要求?會議的每一個細(xì)節(jié)，都可能影響組織者的形象，甚至影響領(lǐng)導(dǎo)同志的權(quán)威。今后明確一個原則，只要集團(tuán)主要領(lǐng)導(dǎo)參加的會議，不管是哪個部門或者單位組織的，辦公室都要負(fù)總責(zé)、把好關(guān)。以集團(tuán)公司名義召開的會議，辦公室更是責(zé)無旁貸?！稗k事”重在“嚴(yán)謹(jǐn)、高效、靈活”。這里面要著重突出一個程序問題，要有請示，有匯報(bào)，有反饋，事事層層把關(guān)，一級對一級負(fù)責(zé)，絕不能憑想當(dāng)然，搞自由主義。其次是如何“辦”?前提必須要出力，不出力干不好辦公室工作?！稗k”字中間是一個“力”，兩邊有兩個點(diǎn)。這兩個點(diǎn)，一個代表汗水，一個代表淚水。辦公室的同志工作節(jié)奏快，心理壓力大，比其他部門付出的都要多，既要付出辛勞的汗水，有時還要付出心酸的淚水。別的部門干不了的工作，我們要干，為領(lǐng)導(dǎo)分憂;別的部門承受不了的委屈，我們也要承受，為領(lǐng)導(dǎo)解愁。所以當(dāng)好企業(yè)的“大管家”很不容易，要具備任勞任怨、事無巨細(xì)、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)膹?qiáng)烈事業(yè)心和責(zé)任心。辦公室工作無小事，常常是大事要事交織，急事難事疊加，任何思想上的麻痹松懈、行為上偏差紕漏都可能影響工作運(yùn)轉(zhuǎn)，甚至影響大局。因此，希望每位同志都應(yīng)樹立“最后一道關(guān)口”的意識，敬業(yè)守責(zé)、守土盡責(zé)，對工作不是一般負(fù)責(zé)，而要極端負(fù)責(zé);工作不是一般的標(biāo)準(zhǔn)，而是極高的標(biāo)準(zhǔn);站好每一個崗位，守住每一道防線，扎扎實(shí)實(shí)做好每一天、每一項(xiàng)工作，真正做到“零差錯、零缺陷、零失誤”。此外，辦公室還擔(dān)負(fù)著行政接待、公車管理、后勤保障、檔案管理等重要職責(zé)和任務(wù)，要營造良好的生活和辦公環(huán)境，嚴(yán)格管好公車，做好公務(wù)接待，搞好內(nèi)外協(xié)調(diào)，依法合規(guī)做好后勤保障工作。
二協(xié)調(diào)各方利益關(guān)系的“潤滑劑”。
如果將企業(yè)運(yùn)營比作一部高速運(yùn)轉(zhuǎn)的機(jī)器，那么辦公室所起的作用相當(dāng)于各個中樞環(huán)節(jié)的“潤滑劑”，缺少“潤滑劑”必然會導(dǎo)致“中梗阻”。只有各個方面的關(guān)系理順了，整個工作系統(tǒng)運(yùn)轉(zhuǎn)才會路路暢通。具體工作中，要認(rèn)真處理好四個方面的關(guān)系?！皩ι稀?，要主動搞好領(lǐng)導(dǎo)之間、上級主管部門之間的關(guān)系，始終注意把握全局、顧全大局，通盤考慮，綜合平衡。這其中，辦公室所起的作用非常關(guān)鍵，每天要做大量的協(xié)調(diào)工作，相關(guān)的會議、會務(wù)要協(xié)調(diào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)參加;有的活動需要牽頭抓總，搞好與其他部門的銜接。每周一要組織召開黨委會、領(lǐng)導(dǎo)班子碰頭會，每天要匯總各黨委委員工作計(jì)劃，調(diào)度協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。除了做好這些內(nèi)部協(xié)調(diào)工作之外，要積極主動與上級政府部門多匯報(bào)、多溝通、多交流、多學(xué)習(xí)，加強(qiáng)工作交流，增進(jìn)感情交融，盡最大努力獲得上級各方面的支持?！皩ο隆?，辦公室的工作不能光盯著上面，更要服務(wù)好下面。要為部門、為基層單位、為群眾搞好服務(wù)，架好橋梁，做好上呈下達(dá)、下情上傳，形成上下同心、步調(diào)一致的工作合力。過去我們常講“三服務(wù)”，即為領(lǐng)導(dǎo)、為部門、為基層搞好服務(wù)。辦公室是企業(yè)的“第一窗口”，我們不僅要向上看，更要向下看，對上負(fù)責(zé)與對下負(fù)責(zé)相統(tǒng)一，努力把“三服務(wù)”做成“三滿意”。領(lǐng)導(dǎo)身邊的人最重要的品質(zhì)是謙虛。辦公室的同志絕不能高高在上、頤指氣使，更不能把自己等同領(lǐng)導(dǎo)同志看待，特別是司機(jī)、秘書等特殊崗位的同志，任何時候都不能忘乎所以，要時時刻刻擺正自身位置。辦公室同志的威信不是靠吹噓、咋呼、蠻橫得來的，要始終保持一種謙和的心態(tài)，設(shè)身處地為基層、為群眾考慮，事事處以公心?；鶎拥耐竞懿蝗菀?，基層來文、辦事，要高度重視，熱情服務(wù)，以真情真心贏得基層同志的尊重。今后一旦發(fā)現(xiàn)辦公室人員對基層單位同志頤指氣使甚至故意刁難的，立即清理出辦公室隊(duì)伍?！皩?nèi)”，要抓好班子，帶好隊(duì)伍。好的隊(duì)伍都是帶出來的，不是指揮出來的。辦公室的主任、副主任，都要以身作則，率先垂范，既當(dāng)好“指揮員”，又當(dāng)好“戰(zhàn)斗員”，一級帶一級，一級抓一級，帶領(lǐng)全辦同志一起沖鋒陷陣?！皩ν狻?，要全面加強(qiáng)與市委辦、市府辦、發(fā)改、海洋漁業(yè)、交通、國資等市委市政府部門，海關(guān)、海事等口岸部門，萬華、張?jiān)５葒衅髽I(yè)，中石油、中海油、中石化、魏橋集團(tuán)、京博物流等戰(zhàn)略合作伙伴的聯(lián)系與交流。良好的協(xié)作關(guān)系是靠日積月累的交往培育的，深厚的感情友誼要靠真情實(shí)意去交流維護(hù)的。
三要做落實(shí)集團(tuán)黨委決策的“先鋒隊(duì)”。
千條萬條，不抓落實(shí)就是“白條”，千招萬招，不抓落實(shí)也是“空招”。集團(tuán)黨委確定今年的工作主題是“改革創(chuàng)新年”，提出全面推進(jìn)“五大改革”、全面實(shí)施“五大創(chuàng)新”、全力建設(shè)“五大港口”的“三五戰(zhàn)略”，繪就現(xiàn)代化國際一流強(qiáng)港的宏偉藍(lán)圖。“三五戰(zhàn)略”絕不是口號，各項(xiàng)改革創(chuàng)新決策能否落到實(shí)處，辦公室責(zé)任重大。在抓落實(shí)的過程中，辦公室必須一馬當(dāng)先，沖鋒在前，扮演好“先鋒隊(duì)”的角色，突出抓好三個方面的落實(shí)。一要緊緊圍繞集團(tuán)中心工作抓落實(shí)。集團(tuán)的工作中心就是工作會議部署的重點(diǎn)工作、集團(tuán)黨委研究確定的56個創(chuàng)新與突破項(xiàng)目、每一次黨委會確定的重大決策和事項(xiàng)，辦公室要圍繞中心工作，及時分解立項(xiàng)，制定督查方案，堅(jiān)持上下聯(lián)動，跟蹤督查通報(bào)，督促各單位、部門切實(shí)提高落實(shí)效率。對我交辦的批示件，要加強(qiáng)督導(dǎo)檢查，每半月提報(bào)一次進(jìn)展和落實(shí)情況，重大事項(xiàng)實(shí)行掛牌督辦，銷號管理。二要突出問題導(dǎo)向抓落實(shí)。抓落實(shí)的過程，實(shí)際上也是不斷發(fā)現(xiàn)問題，努力解決問題的過程。要敢于“哪壺不開提哪壺”，及時發(fā)現(xiàn)決策推進(jìn)過程中的問題，找準(zhǔn)落實(shí)不好的癥結(jié)，提出解決問題的建議，有喜報(bào)喜，有憂報(bào)憂，糾錯補(bǔ)漏，調(diào)整完善，把工作層層推向深入。三要嚴(yán)格問責(zé)問效抓落實(shí)。對已確定的任務(wù)，要定進(jìn)度、定責(zé)任，出實(shí)招、動真格、求實(shí)效，以嚴(yán)督實(shí)導(dǎo)做到善作善成，防止“都負(fù)責(zé)又都不負(fù)責(zé)”的問題。要堅(jiān)持獎罰分明，讓敢于擔(dān)當(dāng)、勇于負(fù)責(zé)的同志得到褒獎，讓縮頭縮腳、推諉扯皮的單位和人員受到問責(zé)。集團(tuán)黨委決定的每一項(xiàng)決策，都要一把不松地抓好落實(shí);做不好的，就要追究責(zé)任。
四當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策的“參謀長”。
過去有句話叫“身在兵位，胸為帥謀”。整個辦公室系統(tǒng)，上到各主任，下到普通干部職工，都是領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。大家要做領(lǐng)導(dǎo)同志的貼心小棉襖，日常聽到的、見到的、想到的，都可以隨時與領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)和交流。這不是鼓勵大家“打小報(bào)告”?！按蛐?bào)告”是以不正當(dāng)?shù)哪康暮筒患兊膭訖C(jī)為出發(fā)點(diǎn)，有選擇地、偏面地向領(lǐng)導(dǎo)傳遞信息。我們提倡大家敢講真話，多講真話。當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀和助手需要做好兩項(xiàng)功課，一是搞好調(diào)查研究。沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)，辦公室人員不能整天坐在家里搞調(diào)度、抓落實(shí)、做督查，要主動走出去，深入基層開展調(diào)查研究，深入一線掌握第一手資料，積極主動思考帶有全局性、戰(zhàn)略性和前瞻性的重大問題，力求參到點(diǎn)子上，謀到關(guān)鍵處，抓到痛點(diǎn)難點(diǎn)。再一個是做好信息工作。信息工作是領(lǐng)導(dǎo)的“千里眼”“順風(fēng)耳”。要聚焦全國兩會、中央經(jīng)濟(jì)工作會議、港口圈、微港口等重大活動與前沿媒體，圍繞國際國內(nèi)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、港口體制改革、行業(yè)規(guī)費(fèi)減免、重大社情民意等工作重心，廣泛搜集和報(bào)送大量有價值的信息，超前預(yù)測對我們港口經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的可能影響，多反映一些工作中遇到的難點(diǎn)問題、共性問題、深層問題，為領(lǐng)導(dǎo)同志掌握情況、科學(xué)決策提供更多、更實(shí)、更全的信息。
基本要求。
如何做好辦公室工作，我對大家提幾點(diǎn)要求，共五個詞、十個字：團(tuán)結(jié)、忠誠、奉獻(xiàn)、博學(xué)、認(rèn)真。這是我對辦公室和各位同志的基本要求，希望大家在今后的工作中時刻牢記，推進(jìn)各項(xiàng)工作再上新水平。
一團(tuán)結(jié)。
團(tuán)結(jié)最出形象、出威信、出效率、出戰(zhàn)斗力。辦公室作為集團(tuán)的“窗口”，形象靠什么來維護(hù)，首要的就是團(tuán)結(jié)。每一個人都有自己的長處，大家在一起工作，要善于發(fā)現(xiàn)別人的長處，互相取長補(bǔ)短，而不能好高騖遠(yuǎn)、自以為是。辦公室絕對不允許不團(tuán)結(jié)，不允許特立獨(dú)行，不允許過度張揚(yáng)，不利于集團(tuán)的話堅(jiān)決不說，不利于集團(tuán)的事堅(jiān)決不做，時時刻刻以大局為重，以集團(tuán)利益為重。我們經(jīng)常說：“互相補(bǔ)臺，好戲連臺;互相拆臺，共同跨臺”。這就是團(tuán)結(jié)的力量。
二忠誠。
忠誠是立人之本。在辦公室工作，更要講忠誠，堅(jiān)守忠誠。首先，要對黨忠誠。在任何情況下都要講政治，堅(jiān)持嚴(yán)字當(dāng)頭、實(shí)字托底，始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，嚴(yán)守規(guī)矩，不碰紅線，不越黃線，堅(jiān)守底線。其次，要對領(lǐng)導(dǎo)忠誠。這種忠誠不是當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的“應(yīng)聲蟲”，而是要與領(lǐng)導(dǎo)保持正常的溝通，要善于跟領(lǐng)導(dǎo)溝通，準(zhǔn)確把握領(lǐng)導(dǎo)意圖，及時反饋基層情況，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)工作出現(xiàn)疏漏時能夠及時提醒糾正。要注重維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)形象，堅(jiān)決摒棄特權(quán)思想，不能狐假虎威，假借領(lǐng)導(dǎo)名義做損害領(lǐng)導(dǎo)形象的事情，更不能違法亂紀(jì)。不能在領(lǐng)導(dǎo)背后說三道四，妄議領(lǐng)導(dǎo)，詆毀破壞領(lǐng)導(dǎo)形象。不能當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)面阿諛奉承、溜須拍馬，投機(jī)取巧做表面文章。扎實(shí)干事、本分做人的同志永遠(yuǎn)都是最受人尊重的，也一定是最受領(lǐng)導(dǎo)器重和進(jìn)步最快的。第三是對事業(yè)忠誠。要履職盡責(zé)，踏實(shí)工作，全力以赴、優(yōu)質(zhì)高效做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項(xiàng)工作任務(wù)。
三奉獻(xiàn)。
辦公室工作量大、任務(wù)重，面臨的急事、大事、難事多，很多同志加班加點(diǎn)是“家常便飯”，經(jīng)常是超負(fù)荷、連軸轉(zhuǎn)，也失去了很多陪伴家人、享受生活的機(jī)會，做出了很大的犧牲。這是需要有一點(diǎn)奉獻(xiàn)精神的。希望大家珍惜在辦公室磨礪的機(jī)會，堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)的奉獻(xiàn)精神，始終保持一種好心態(tài)，正確處理苦與樂、得與失的關(guān)系，耐得住寂寞，受得了委屈，經(jīng)得起考驗(yàn)。我相信，天道酬勤，有奉獻(xiàn)必有收獲，大家付出了辛勤的汗水，一定能收獲屬于自己的成就和幸福。
四博學(xué)。
學(xué)習(xí)是人類最可貴的品質(zhì)，不學(xué)習(xí)終將被時代淘汰。辦公室人員更要把學(xué)習(xí)抓緊，要把學(xué)習(xí)當(dāng)成一種習(xí)慣，一種精神追求，一種政治責(zé)任。缺什么學(xué)什么，少什么補(bǔ)什么，堅(jiān)持在干中學(xué)，在學(xué)中干，不斷更新知識結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)服務(wù)本領(lǐng)，提升個人素質(zhì)，做到“提筆能寫、遇事能辦、開口能說”，甚至成為“萬金油”，到哪個崗位都能盡快適應(yīng)工作、勝任工作。要向書本學(xué)，靜下心多學(xué)習(xí)研究理論性書籍，既要廣泛涉獵、拓寬視野、提升境界，又要多看、精學(xué)好書，少看網(wǎng)頁、微信、朋友圈。要向先進(jìn)學(xué)，要瞄準(zhǔn)國際國內(nèi)一流水準(zhǔn)，對標(biāo)同行業(yè)最高水平，不斷學(xué)習(xí)先進(jìn)企業(yè)的現(xiàn)代化管理、信息化技術(shù)、改革創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)。要向基層學(xué)，自下而上的經(jīng)驗(yàn)往往更有創(chuàng)造力和生命力，我們要充分尊重基層的“首創(chuàng)精神”，挖掘、發(fā)現(xiàn)、推廣基層的好經(jīng)驗(yàn)、好作法。像龍口港公司的信息化就比集團(tuán)公司做得好。要向政府學(xué)，政府辦公室系統(tǒng)最顯著的特點(diǎn)是運(yùn)轉(zhuǎn)高效、執(zhí)行力強(qiáng)。各級政府從正月初七到正月十五都要召開一系列重要會議，兩辦人員經(jīng)常年都過不好，春節(jié)期間加班加點(diǎn)籌備會議已經(jīng)成為工作常態(tài)。每一次重大會議背后都凝聚著辦公室同志們無數(shù)的心血和汗水，體現(xiàn)了政府系統(tǒng)辦公室人員無私奉獻(xiàn)、忘我拼搏、忠誠高效的優(yōu)良作風(fēng)和品質(zhì)。企業(yè)是有限責(zé)任公司，但政府是無限責(zé)任政府;企業(yè)有節(jié)假日、雙休日，但政府沒有，而且往往越是節(jié)假日，安全、環(huán)保、消防、治安、信訪、維穩(wěn)等工作任務(wù)越重、壓力越大。沒有高效運(yùn)轉(zhuǎn)的機(jī)制，政府就很難為企業(yè)創(chuàng)造出最好的營商環(huán)境。與此同時，政府的高效運(yùn)轉(zhuǎn)和超強(qiáng)的執(zhí)行力，也成為我們國有企業(yè)學(xué)習(xí)的最好榜樣。
五認(rèn)真。
毛主席說過：“世界上的事，怕就怕認(rèn)真二字，共產(chǎn)黨人是最講認(rèn)真的?！睆氖罗k公室工作，要在“認(rèn)真”上再加個“認(rèn)真”。要務(wù)實(shí)做事，發(fā)揚(yáng)“踏石留印、抓鐵留痕”的精神，放下架子，鋪下身子，實(shí)實(shí)在在做事，將集團(tuán)黨委各項(xiàng)決策部署落到實(shí)處。要較真做事。做人不能太較真，但做事一定要較真。辦公室最講細(xì)節(jié)，對工作要層層把關(guān)，尤其是第一關(guān)非常重要，必須切實(shí)負(fù)起責(zé)任。對已經(jīng)決定的工作，要鍥而不舍較真落實(shí)下去，每個環(huán)節(jié)都要克服依賴心理，嚴(yán)要求、負(fù)好責(zé)、把好關(guān)，細(xì)之又細(xì)，慎之更慎，確保不出差錯。要“不忘初心”，這是我工作、做人一直堅(jiān)守的準(zhǔn)則。我們大多數(shù)同志都是農(nóng)民的子孫后代，要時刻記住我們是從哪里來的，又要往哪里去，多想一想剛到煙臺港工作時的初心是什么，時刻保持勤懇踏實(shí)的工作定力，大家辛苦也要苦有所值，不忘初心才能方得始終。
最后我要說的是，辦公室的同志干得很苦，付出很多。在對大家嚴(yán)格要求的同時，辦公室的領(lǐng)導(dǎo)班子對每一個員工和家庭一定要熱情關(guān)心、真情關(guān)懷，關(guān)心同志們的工作和生活，關(guān)心同志們的鍛煉和成長，設(shè)身處地為同志們排憂解難，親力親為替同志們擋風(fēng)遮雨，為大家營造既嚴(yán)謹(jǐn)高效又寬松和諧的工作和生活環(huán)境。我也希望通過辦公室系統(tǒng)同志們的共同努力，把集團(tuán)黨委的意志迅速傳導(dǎo)下去，推動集團(tuán)各項(xiàng)決策部署盡快落地生根、開花結(jié)果，助推我們現(xiàn)代化國際一流強(qiáng)港夢想盡快變成現(xiàn)實(shí)。
國企辦公室工作總結(jié)篇一
根據(jù)xxxx工作安排，我于xx月中旬被選派到xxxxx“跟班”學(xué)習(xí)。短短xx個多月時間，我深感這是一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)之旅、本領(lǐng)提升之旅、思想凈化之旅，收獲多、啟發(fā)大。在領(lǐng)導(dǎo)的悉心教導(dǎo)和同事們的無私幫助下，我調(diào)整心態(tài)、轉(zhuǎn)變角色、融入團(tuán)隊(duì)、盡心盡力，做了一些輔助性、基礎(chǔ)性、服務(wù)性的工作。匯報(bào)如下：
一、轉(zhuǎn)角色、當(dāng)助手，切實(shí)做好xxx日常事務(wù)工作。
相關(guān)部室提交的xxx年12項(xiàng)重點(diǎn)工作進(jìn)展情況，并撰寫情況通報(bào)初稿。協(xié)助同事梳理、設(shè)計(jì)、更換xxx辦公區(qū)域的門牌、壁掛畫框等等。五是高效完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性事務(wù)。
二、主要收獲。
學(xué)習(xí)交流期間，我既得到了xxx領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)心和同事們的精心幫助，也體會到了xx溫馨的辦公環(huán)境、濃厚的工作氛圍。具體講，主要體現(xiàn)在：
（一）過硬的政治素養(yǎng)。
xxx干部職工對自身要求非常嚴(yán)格，始終保持政治上的清醒和堅(jiān)定，嚴(yán)格按程序和規(guī)矩來辦事，嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律，從不議論是非，一門心思抓工作。
（二）務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。
細(xì)節(jié)決定成敗，態(tài)度決定一切。xxx事務(wù)性工作量大面廣，涉及到xxx的方方面面，每一項(xiàng)工作都事關(guān)大局、事關(guān)發(fā)展。干部職工在工作中始終做到認(rèn)真、細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)、高效。
（三）無私的奉獻(xiàn)精神。
原以為我們在基層xxx，特別是在xxx工作，人少事多，經(jīng)常加班，工作辛苦，而xxx人手多，分工細(xì)，工作單純，不需要太多加班。事實(shí)并非如此，身邊的同事每天加班均已經(jīng)形成了常態(tài)，主動默默無聞的加班，從未聽到有什么怨言，我掛職學(xué)習(xí)的頭幾天，每到下班的時間看到身邊的同事仍默默的繼續(xù)工作，沒有收拾東西下班的趨勢，我一度以為自己記錯了下班時間。
（四）較高的綜合素質(zhì)。
從平時的言談舉止到具體承辦的各項(xiàng)工作，xx的領(lǐng)導(dǎo)和同事表現(xiàn)出了較高的綜合素質(zhì)。我在參與各類工作的過程中，得到了領(lǐng)導(dǎo)及同事的精心指點(diǎn)，使我學(xué)到了分析問題、解決問題的能力，學(xué)會了如何做到精益求精，同時也深深感到了自己的差距和不足。特別是文字材料方面，深刻體會到身邊同事認(rèn)真細(xì)致的態(tài)度、超強(qiáng)的文字表達(dá)才能和較高的政治理論水平，使從事辦公室工作的我自愧不如，深感敬佩。
三、后段打算。
掛職學(xué)習(xí)期間，我在綜合寫作、辦文辦會、調(diào)查研究、綜合協(xié)調(diào)等方面的能力得到了很好的鍛煉。今后我將把“持續(xù)學(xué)習(xí)、不斷積累、著力提高”12個字作為前進(jìn)的方向，同時進(jìn)一步強(qiáng)化全局意識，提高系統(tǒng)謀劃和開拓創(chuàng)新的能力，不斷優(yōu)化工作思路，改進(jìn)工作方法，提高服務(wù)xx黨委決策和xxx經(jīng)營發(fā)展的能力和水平。
一是要做“傳送帶”，要將在xxx掛職學(xué)習(xí)期間看到的、聽到的、學(xué)到的好流程、好做法、好經(jīng)驗(yàn)、好習(xí)慣帶回到xxx。
二是要做“智慧樹”，要圍繞xxx中心工作，充分發(fā)揮綜合辦以文輔政的作用，做好參謀助手，為xxx經(jīng)營決策提供更加有效支持。
三是要做“放大鏡”，要主動多看、多想，積極深入xx一線，精準(zhǔn)掌握xxx運(yùn)行各方面的痛點(diǎn)、難點(diǎn)、堵點(diǎn)，為以文輔政提供基礎(chǔ)支撐。
四是要做“沉淀瓶”，要延展工作，沉淀經(jīng)驗(yàn)，通過不斷的總結(jié)和反思，使自己的工作思路更加清晰明朗。
五是要做“領(lǐng)頭雁”，要在繼續(xù)加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，帶領(lǐng)xxxx一起努力拼搏，打造高效務(wù)實(shí)團(tuán)隊(duì)。
四、幾點(diǎn)建議。
建議根據(jù)各xxx掛職人員的學(xué)習(xí)需求，制定明確的學(xué)習(xí)內(nèi)容和目標(biāo)，形成清單式的學(xué)習(xí)計(jì)劃，顯著提高掛職人員的學(xué)習(xí)成效。
二是建立掛職人員的交流機(jī)制。
掛職人員與其他部室、與掛職同事之間的交流機(jī)會較少，建議定期開展崗位交流學(xué)習(xí)活動，拓寬掛職人員的交流學(xué)習(xí)渠道。
三是開展掛職結(jié)束后的評價反饋工作。
根據(jù)掛職人員返回原單位后能否做到學(xué)以致用、能否將xx的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)帶回到原單位，適時對其進(jìn)行崗位交流，激發(fā)廣大干部職工的主動性。
“雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越”，進(jìn)入新時代，xxxx已吹響“xxxxx”的嘹亮號角，我將全身心投入到xxxx高質(zhì)量發(fā)展的偉大進(jìn)程中，立足xxxx，立足本職崗位，從現(xiàn)在做起，從小事做起，奮力續(xù)寫不負(fù)時代、不負(fù)青春的人生答卷！
國企辦公室工作總結(jié)篇二
辦文方面，認(rèn)真貫徹落實(shí)《中國共產(chǎn)黨機(jī)關(guān)公文處理?xiàng)l例》，嚴(yán)把政治關(guān)、政策關(guān)、文字關(guān)、格式關(guān)、程序關(guān)，堅(jiān)持短、精、真、實(shí)，做到內(nèi)容全面、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、精益求精，確保制發(fā)的公文符合政策、表達(dá)清楚、簡明扼要。辦會方面，狠抓會前、會中、會后三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，會前準(zhǔn)備充分，會務(wù)方案科學(xué)細(xì)致，會中服務(wù)規(guī)范，會議秩序井然，會后落實(shí)有力，及時做好會議資料整理印發(fā)和會議紀(jì)要起草。全年共組織或協(xié)同組織各類會議98次，高標(biāo)準(zhǔn)完成上級工作檢查、參觀考察等重要接待活動72次，未出現(xiàn)任何紕漏。
值班方面，嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)帶班和24小時值班制度，提高應(yīng)急反應(yīng)能力，確保各項(xiàng)工作處理不誤時、不誤事。機(jī)要保密方面，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)措施，堅(jiān)持24小時值班制，各類電報(bào)即收即辦，各種機(jī)要文件的傳閱處理均做到了及時、準(zhǔn)確、保密、安全，無錯傳、無漏傳、無泄密、無漏辦、無積壓。公務(wù)接待方面，堅(jiān)持主動向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況，制定接待方案，細(xì)化工作措施，全年接待中、領(lǐng)導(dǎo)40多次，未發(fā)生任何差錯。后勤管理方面，最大限度限度節(jié)約行政成本，嚴(yán)格落實(shí)門禁制度，加強(qiáng)車輛停放管理，強(qiáng)化大院治安管理和環(huán)境衛(wèi)生治理，為各部門工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)提供了有力的后勤保障。
國企辦公室工作總結(jié)篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2022年上半年，辦公室以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會精神，圍繞服務(wù)企業(yè)改革發(fā)展大局，充分發(fā)揮“橋梁紐帶、參謀助手、協(xié)調(diào)落實(shí)、保障運(yùn)轉(zhuǎn)”職能，盡心當(dāng)參謀、抓協(xié)調(diào)、強(qiáng)保障、搞服務(wù)，為扎實(shí)推動各項(xiàng)工作落實(shí)打下了基礎(chǔ)。
（一）突出政治建設(shè)，推動黨建業(yè)務(wù)融合。以政治建設(shè)為引領(lǐng)，著力推進(jìn)業(yè)務(wù)和黨建工作融合，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)保障高質(zhì)量發(fā)展。一是加強(qiáng)政治引領(lǐng)。認(rèn)真落實(shí)第一議題制度，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話精神，充分利用支委會、支部大會、黨小組會、微信群等學(xué)習(xí)研討形式，認(rèn)真學(xué)貫黨的十九屆六中全會、十九屆中紀(jì)委六次全會等會議精神，堅(jiān)持以上率下學(xué)、形式多樣學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)，不斷深化對黨的創(chuàng)新理論的理解和把握。二是強(qiáng)化組織建設(shè)。圍繞辦公室業(yè)務(wù)工作，堅(jiān)持從組織設(shè)置、作用發(fā)揮、工作機(jī)制等方面，加強(qiáng)支委班子建設(shè)，抓實(shí)黨員黨性教育，打造過硬基層黨組織。認(rèn)真貫徹落實(shí)“三會一課”、組織生活會、民主評議、談心談話、主題黨日等一系列黨建基本制度，過好黨員“政治生日”，強(qiáng)化黨員政治身份認(rèn)同，不斷增強(qiáng)基層黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力、向心力。三是推進(jìn)融合發(fā)展。圍繞“把方向、管大局、保落實(shí)”作用發(fā)揮，構(gòu)建“黨建業(yè)務(wù)融合化”工作模式，利用支委會、黨小組會議等形式，將黨建工作同業(yè)務(wù)工作一同謀劃、一同部署、一同推進(jìn)，推動黨建任務(wù)融合到以文輔政、綜合協(xié)調(diào)、政務(wù)保障、督導(dǎo)落實(shí)等各環(huán)節(jié)，凝聚起高質(zhì)量發(fā)展強(qiáng)大動力。
（二）做好以文輔政，做好服務(wù)科學(xué)決策。把握參謀輔政重點(diǎn)，改進(jìn)加強(qiáng)材料工作，做到參之有道、謀之有方、輔之有力，做好決策服務(wù)。一是服務(wù)決策水平提升。圍繞服務(wù)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)決策，認(rèn)真落實(shí)上級有關(guān)要求，積極做好“三重一大”有關(guān)決策制度自查，認(rèn)真梳理有關(guān)制度流程等情況，及時查漏補(bǔ)缺、確保制度健全、記錄完善、過程規(guī)范。圍繞服務(wù)企業(yè)決策執(zhí)行，有效發(fā)揮督查督辦職能，理順工作流程，加強(qiáng)協(xié)調(diào)落實(shí)，推動重點(diǎn)決策事項(xiàng)納入績效考核管理，推動督辦落實(shí)。二是做好綜合文字材料起草。高質(zhì)量起草完成向上級及地方政府工作匯報(bào)、工作會報(bào)告、綜合調(diào)研以及各類工作匯報(bào)等綜合材料工作，做到體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)意圖，提升以文輔政水平，積極服務(wù)發(fā)展。做好政務(wù)信息收集、整理、編發(fā)、報(bào)送工作，高效編發(fā)《工作動態(tài)》，有效發(fā)揮信息在反映情況、輔助決策、交流借鑒、推動落實(shí)等方面的導(dǎo)向作用。三是嚴(yán)格規(guī)范公文處理。理順公文擬制流程，進(jìn)一步明確公文種類、格式及行文規(guī)則，確保企業(yè)公文運(yùn)行制度受控、有效。嚴(yán)格公文審核，優(yōu)化完善發(fā)文流程，舉辦公文寫作有關(guān)培訓(xùn)，進(jìn)一步提升公文處理水平，推進(jìn)辦文規(guī)范效率進(jìn)一步提高。
（三）抓好新聞宣傳，加強(qiáng)新聞輿論引導(dǎo)。圍繞上級新聞宣傳部署要求，制定年度宣傳工作要點(diǎn)，不斷增強(qiáng)新聞輿論工作的傳播力、引導(dǎo)力。一是做好宣傳主題策劃。聚焦企業(yè)重點(diǎn)工作，有節(jié)奏、有針對性地樹立先進(jìn)人物典型，通過企業(yè)網(wǎng)站、刊物等媒體進(jìn)行宣傳報(bào)道，發(fā)揮典型引路作用。圍繞貫徹落實(shí)企業(yè)工作會議精神、疫情防控、經(jīng)營管理等重點(diǎn)內(nèi)容，統(tǒng)一部署、協(xié)同策劃宣傳工作，確保取得良好效果。二是加強(qiáng)重點(diǎn)媒體宣傳。做好與社會主流媒體對接，在《###報(bào)》發(fā)表5篇宣傳文章，在《###報(bào)》頭版“##風(fēng)采”欄目進(jìn)行報(bào)道，展現(xiàn)企業(yè)職工砥礪奮進(jìn)的精神風(fēng)貌。上半年，在主流媒體累計(jì)發(fā)稿近100篇，網(wǎng)站發(fā)稿近20篇，樹立良好企業(yè)形象。三是加強(qiáng)宣傳平臺建設(shè)。制作印發(fā)3期企業(yè)內(nèi)刊，策劃3次媒體宣傳，建設(shè)網(wǎng)站統(tǒng)一平臺，完成豐富網(wǎng)站頁面建設(shè)，不斷豐富網(wǎng)站功能，積極建設(shè)微信公眾號，增強(qiáng)傳播效果。
（四）強(qiáng)化政務(wù)保障，統(tǒng)籌推進(jìn)各項(xiàng)工作。堅(jiān)持履行好機(jī)要外事、信訪穩(wěn)定、檔案管理等職責(zé)，強(qiáng)化改革發(fā)展穩(wěn)定各項(xiàng)保障。一是嚴(yán)格規(guī)范做好機(jī)要外事工作。抓好來文登記、流轉(zhuǎn)、歸檔、清退等環(huán)節(jié)，制定印發(fā)文件收發(fā)工作計(jì)劃，積極開展“4.15”全民國家安全教育日活動，營造全民保密教育濃厚氛圍。二是持續(xù)做好發(fā)展穩(wěn)定工作。強(qiáng)化主體責(zé)任和屬地意識，扎實(shí)做好風(fēng)險排查、源頭預(yù)防、穩(wěn)控化解、應(yīng)急處置等工作，營造安全穩(wěn)定環(huán)境。貫徹落實(shí)《信訪工作條例》，深入貫徹落實(shí)“十四五”時期信訪工作安排，制定重要節(jié)點(diǎn)時期維穩(wěn)工作方案，保證企業(yè)秩序平穩(wěn)有序。三是認(rèn)真做好檔案管理和政務(wù)值班工作。扎實(shí)推進(jìn)管理提升，落實(shí)管理優(yōu)化有關(guān)要求，深入排查檔案管理不足之處，嚴(yán)格規(guī)范管理要求，按照制度流程和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范工作，不斷提升檔案管理精細(xì)化水平。嚴(yán)格政務(wù)值班紀(jì)律執(zhí)行，落實(shí)檢查通報(bào)制度，組織開展督查檢查3次,確保企業(yè)值班秩序嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范。
二、存在的有關(guān)問題。
二是以文輔政綜合統(tǒng)籌水平需要進(jìn)一步提升；
三是企業(yè)宣傳從傳統(tǒng)模式向融合模式過渡需要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。
下半年，辦公室將不斷強(qiáng)化政治意識，進(jìn)一步發(fā)揮承上啟下、參謀助手、服務(wù)保障、溝通協(xié)調(diào)作用，努力在加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)上力爭實(shí)現(xiàn)新作為，在提高工作水平上實(shí)現(xiàn)新提升，在推動工作落實(shí)上尋求新突破。
（一）進(jìn)一步提升黨建業(yè)務(wù)融合水平。堅(jiān)持正確政治方向，堅(jiān)持“走前列、當(dāng)先鋒”，爭當(dāng)企業(yè)高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的先鋒。深度推進(jìn)黨建業(yè)務(wù)融合，建立支部黨建述職機(jī)制，完善黨建業(yè)務(wù)一體化推進(jìn)模式，探索構(gòu)建黨建績效考核評價體系，將黨建工作嵌入業(yè)務(wù)推進(jìn)、評價和考評全過程，推進(jìn)實(shí)現(xiàn)黨建業(yè)務(wù)同步部署、同推進(jìn)、同考核。深化“一支部一品牌”創(chuàng)建，統(tǒng)籌打造支部特色品牌，完善“黨建+”模式，努力塑造特色鮮明、實(shí)效突出、黨員認(rèn)可的黨建品牌，實(shí)現(xiàn)思想、組織、制度、工作四個融入，推進(jìn)黨建業(yè)務(wù)“一盤棋”。深入推進(jìn)黨支部陣地建設(shè)，積極打造支部活動陣地，發(fā)揮組織優(yōu)勢，增強(qiáng)基層黨組織生機(jī)活力，提升標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)水平，把支部打造成為堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。
（二）進(jìn)一步提升服務(wù)決策水平。始終堅(jiān)持發(fā)揮參謀助手職能，對企業(yè)重點(diǎn)工作進(jìn)行深入研究、出謀劃策，服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展。聚焦以文輔政，認(rèn)真研究今年以來的新形勢、新情況、新問題，“參”在點(diǎn)子上、“謀”在關(guān)鍵處，精心組織召開工作座談會，做好向上級匯報(bào)、年度工作會籌備等材料準(zhǔn)備工作，為工作推動提供有力參謀。聚焦以策輔政，加強(qiáng)調(diào)研管理，認(rèn)真研究調(diào)研課題及有關(guān)要求，摸準(zhǔn)實(shí)情、把握規(guī)律，不斷提升調(diào)研材料起草的針對性、預(yù)見性和前瞻性，為政策研究提供有效支撐。聚焦信息參考，圍繞中心大局和改革發(fā)展重點(diǎn)工作，深入挖掘有廣度、有深度、有價值的信息，做好上情下達(dá)和下情上報(bào)信息雙向溝通工作，把信息報(bào)送工作打造成為提供決策建議和工作借鑒的有效載體，為決策研究提供有關(guān)參考。聚焦督查督辦，建立工作臺賬，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，強(qiáng)化跟蹤問效，推動督查督辦工作落實(shí)，確保決策落地執(zhí)行。
（三）進(jìn)一步提升綜合協(xié)調(diào)水平。堅(jiān)持圍繞大局、服務(wù)中心，統(tǒng)籌推動政務(wù)工作高效運(yùn)行，更好履行部門職能。堅(jiān)持兩手抓、兩手硬，認(rèn)真落實(shí)疫情防控部署要求，高效統(tǒng)籌疫情防控和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，提高政治站位，健全應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制，從嚴(yán)抓實(shí)防控舉措，堵塞管理漏洞、消除薄弱環(huán)節(jié)，有力處置突發(fā)事件，科學(xué)精準(zhǔn)推進(jìn)常態(tài)化防控舉措落實(shí)。樹立檔案管理科學(xué)化思維，加快協(xié)調(diào)系統(tǒng)開發(fā)，完善檔案管理系統(tǒng)功能，規(guī)范檔案管理，不斷提升檔案管理信息化、數(shù)字化管理水平。堅(jiān)持查漏補(bǔ)缺、堵塞漏洞，強(qiáng)化機(jī)要文件收發(fā)和保密工作管理，持續(xù)提升基礎(chǔ)管理和科技保障水平。堅(jiān)持系統(tǒng)思維和底線思維，高度重視涉穩(wěn)風(fēng)險排查，抓好重大節(jié)慶和敏感時期安全發(fā)展穩(wěn)定各項(xiàng)工作。
（四）進(jìn)一步提升新聞輿論工作水平。認(rèn)真落實(shí)上級關(guān)于新聞輿論等部署要求，凝聚統(tǒng)一思想、形成共識、推動工作等方面的合力。牢固樹立正確政治方向，把政治方向擺在第一位，努力打好主動仗，唱響主旋律，激發(fā)正能量。把好正確輿論導(dǎo)向，精心策劃喜迎黨的二十大勝利召開和黨的二十大精神宣貫重大主題宣傳，進(jìn)一步振奮精神、凝聚力量，激勵黨員干部銳意進(jìn)取、勇毅前行，凝聚起新征程奮力推動高質(zhì)量發(fā)展的磅礴力量。堅(jiān)持內(nèi)容為王，圍繞企業(yè)發(fā)展重點(diǎn)、職工關(guān)注焦點(diǎn)，切實(shí)做好跟進(jìn)宣傳，不斷提高新聞輿論工作的傳播力、引導(dǎo)力和影響力。加快推進(jìn)各類宣傳平臺融合，有效發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)、刊物、微信等立體傳播平臺合力，提升新聞傳播質(zhì)量和水平，為推進(jìn)發(fā)展?fàn)I造良好氛圍。
國企辦公室工作總結(jié)篇四
文稿起草方面，堅(jiān)持以文立室、以文輔政，把精品意識、工匠精神貫穿于文稿起草始終，在求新、求深、求實(shí)、求精上下功夫，把上級要求、領(lǐng)導(dǎo)意圖和公司情實(shí)際有機(jī)結(jié)合，進(jìn)一步增強(qiáng)文稿的政策性、指導(dǎo)性和針對性，全年高質(zhì)量完成黨委文件、領(lǐng)導(dǎo)講話、匯報(bào)等各類文字材料300余篇、90余萬字。調(diào)查研究方面，緊緊圍繞牽動全局的關(guān)鍵點(diǎn)、黨委領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注點(diǎn)、公司矛盾的突出點(diǎn)、職工意見的集中點(diǎn)開展專題調(diào)研。
今年以來，先后圍繞重大項(xiàng)目建設(shè)、信訪穩(wěn)定、“追趕超越”等工作主題，牽頭組織黨委辦公室或有關(guān)公司、部門開展了數(shù)次調(diào)研活動，并多次組織召開座談會，認(rèn)真聽取各層面的意見和建議，為黨委科學(xué)決策提供了一手資料。信息工作方面，實(shí)行明確的報(bào)送制度和獎懲制度，堅(jiān)持及時、準(zhǔn)確、全面，保證了信息渠道的暢通，全年共上報(bào)信息200條，95篇信息被采用。
國企辦公室工作總結(jié)篇五
上半年，在公司黨、政、工的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在其他各兄弟部室、區(qū)隊(duì)的大力支持下，我們綜合辦的全體工作人員緊緊圍繞公司中心工作，充分發(fā)揮綜合辦承上啟下，溝通內(nèi)外，協(xié)同左右，聯(lián)系四面八方的樞紐作用，通過大家的共同努力，較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)和各位領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)。現(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下：
成績方面：
國企辦公室工作總結(jié)篇六
堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)個人重大事項(xiàng)報(bào)告制度，主動接受干部職工的監(jiān)督，形成了反腐倡廉、廉潔從政的良好氛圍。
過去一年，我盡管做了一些工作，取得了一些成績，但與黨委要求和干部職工的期盼相比還有一定差距，主要表現(xiàn)在：一是理論學(xué)習(xí)還不夠深，對于一些新知識、新理論，只是一知半解，缺乏刻苦鉆研的精神;二是開拓創(chuàng)新意識還不夠強(qiáng)，按部就班、被動等待多，主動研究思考、創(chuàng)造性開展工作少;三是勤于事務(wù)性工作，深入基層調(diào)研少，在為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)上，提供有價值的成果不多。
對這些問題，我將高度重視，認(rèn)真改進(jìn)，一如既往地和全辦同志一道，以飽滿的熱情、昂揚(yáng)的斗志、扎實(shí)的作風(fēng)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨委辦公室全體同志迎接新考驗(yàn)，完成新任務(wù)，為建設(shè)xxx做出新的更大貢獻(xiàn)。
國企辦公室工作總結(jié)篇七
今年，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，辦公室圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。我就總結(jié)一下，總結(jié)一下一年來的工作。如有不妥，請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
堅(jiān)持把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的關(guān)鍵措施。在工作中，要牢牢把握“理論聯(lián)系實(shí)際”的主線，努力把知識運(yùn)用到工作實(shí)踐中，豐富經(jīng)驗(yàn)，拓展視野，使自己盡快適應(yīng)工作，成為優(yōu)秀的工作者。積極參加公司集體活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容和文章，堅(jiān)持每周寫工作總結(jié)，認(rèn)真記錄日常工作內(nèi)容，使自己的素質(zhì)得到了很大的提高，為自己的工作提供了強(qiáng)大的動力支持。同時。正視自己的不足，積極改正，重點(diǎn)加強(qiáng)計(jì)算機(jī)操作、傳真機(jī)和復(fù)印機(jī)的使用、來訪者的接待等方面的培訓(xùn)，為更好地完成自己的工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
在過去的一年里，我認(rèn)真履行了自己的職責(zé)，很好地完成了各項(xiàng)任務(wù)。一是堅(jiān)持完成領(lǐng)導(dǎo)辦公室的衛(wèi)生和物品管理工作。一如既往，持之以恒，基本完成工作任務(wù)，除了非常特殊的原因(時間變化、氣候)外，盡量讓領(lǐng)導(dǎo)滿意。二是協(xié)助主任處理辦公室的日常事務(wù)和工作。每天完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，并努力做好，如打印復(fù)印文件、相關(guān)人員來訪、集體活動的安排安排等。三是檔案管理。完成了文件的整理和歸檔。工作的同時也發(fā)現(xiàn)了自己的不足，打字速度慢，做事太生硬。我努力克服了它們，并取得了初步的成果。希望領(lǐng)導(dǎo)同志審閱。
嚴(yán)格遵守辦公室的制度。牢記領(lǐng)導(dǎo)的指示和批評，并付諸實(shí)踐。不遲到，不早退，不曠工。工作認(rèn)真細(xì)致，認(rèn)真核對上報(bào)給領(lǐng)導(dǎo)的材料，并及時記錄和匯報(bào)日常工作；待人接物要有禮貌，對待同事要誠實(shí)寬容；辦公室紀(jì)律嚴(yán)肅，工作不懈怠，不打游戲，不閑聊，不做與工作內(nèi)容無關(guān)的事情；積極思考，努力維護(hù)公司形象，嚴(yán)格要求自己，努力把自己從學(xué)生變成工人。同時要積極學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)待人接物的方式，以領(lǐng)導(dǎo)為榜樣，做一個既能為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)解決后顧之憂，又能為世界創(chuàng)造價值的辦公室文員。
總之，這一年來，我做了一些工作，取得了一些成績，但離領(lǐng)導(dǎo)和同志的要求還有很多差距，工作經(jīng)驗(yàn)也還比較淺。在今后的工作中，我會發(fā)揚(yáng)成績，克服缺點(diǎn)，以對工作和事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，腳踏實(shí)地，盡職盡責(zé)地做好各項(xiàng)工作，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的期望。
國企辦公室工作總結(jié)篇八
20xx年以來，廠辦公室在廠長的直接領(lǐng)導(dǎo)下，由于辦公室全體工作人員的艱苦努力、默默無聞、忘我工作，按照省電力公司總經(jīng)部關(guān)于創(chuàng)建一流辦公室工作標(biāo)準(zhǔn)，充分發(fā)揮參與政務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)三項(xiàng)職能，圍繞全廠中心工作，加強(qiáng)督辦與協(xié)調(diào)，全面完成了全年工作任務(wù)。
今年以來，廠辦全體人員緊緊圍繞全廠中心工作，充分發(fā)揮辦公室綜合職能作用，緊緊抓住年初七屆二次職代會提出的四大目標(biāo)和八項(xiàng)重點(diǎn)工作，狠抓督辦與協(xié)調(diào)，保證了全年各項(xiàng)行政工作的順利完成。年初職代會一結(jié)束，我們就將全年要完成的重點(diǎn)工作進(jìn)行歸集，分解到各部門和單位，明確責(zé)任單位和責(zé)任人、完成時間，每月同月度計(jì)劃同檢查、同考核，截止月，全廠重點(diǎn)工作完成情況較好，完成率%。
辦公室作為機(jī)關(guān)工作的樞紐，承擔(dān)了大量的機(jī)關(guān)日常工作，從公文的辦理、運(yùn)轉(zhuǎn)、歸檔到會議管理、機(jī)關(guān)日常事務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)，瑣碎、復(fù)雜、凌亂，針對辦公室工作的這種特殊性，我們主要從兩方面入手：
一是加強(qiáng)制度建設(shè)，對一些經(jīng)常出現(xiàn)的程序性的工作制定制度，明確責(zé)任人，我們按照“同樣類似的事情發(fā)生三次以上即應(yīng)有制度予以規(guī)范”的管理思想，對辦公室發(fā)生的一些日常程序性工作逐步建立了制度規(guī)范，既保證了工作的程序性又提高了工作的效率。
二是對辦公室工作人員加強(qiáng)責(zé)任心教育和職業(yè)道德教育，辦公室工作是一項(xiàng)默默無聞、為人作嫁衣的工作，沒有強(qiáng)烈的責(zé)任心和對辦公室工作的熱愛，不可能安心辦公室工作。針對辦公室人員的思想動態(tài)，我們一方面提高人員的責(zé)任心和崗位意識，在辦公室人員中牢固樹立“辦公室工作無小事”的工作責(zé)任觀，提倡“做人謙虛謹(jǐn)慎、辦事精益求精”，甘當(dāng)孺子牛、甘做綠葉襯紅花。另一方面，在辦公室人員中，樹立一種把辦公室工作當(dāng)作一種事業(yè)來對待，努力為辦公室人員創(chuàng)造一種良好的工作環(huán)境、學(xué)習(xí)環(huán)境，樹立良好的團(tuán)隊(duì)精神。
針對辦公室工作特點(diǎn)，今年我們進(jìn)一步加強(qiáng)了辦公室隊(duì)伍的建設(shè)，按照分工不分家的原則，制定了辦公室工作分工制度及替代制度，對接待工作實(shí)行了首問負(fù)責(zé)制，由于辦公室工作人員工作的流動性較強(qiáng)，臨時性任務(wù)較多，因此，辦公室工作制定建立在分工基礎(chǔ)上的替代制度十分必要，只有這樣，才能保證辦公室隨時隨地地為機(jī)關(guān)工作服務(wù)，才能保證辦公室不斷人、能辦事。同時，加強(qiáng)集體榮譽(yù)教育和團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)辦公室隊(duì)伍的思想學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和作風(fēng)建設(shè)，今年，我們除完成各項(xiàng)思想政治學(xué)習(xí)外，還開展了新公文處理辦法、標(biāo)準(zhǔn)、第五項(xiàng)修煉、計(jì)算機(jī)知識、合同法知識等專業(yè)學(xué)習(xí)，提高了辦公室人員的思想政治修養(yǎng)和業(yè)務(wù)知識面。
今年以來，小車隊(duì)在人員減少、車輛不變、出車任務(wù)繁重的情況下，狠抓安全管理和安全教育工作，對用車制度進(jìn)行了改革，安全行車狀況繼續(xù)保持較好水平，全年未發(fā)生交通事故，駕駛?cè)藛T的工作作風(fēng)和服務(wù)態(tài)度有了較大改觀，圓滿完成了廠部下達(dá)的各項(xiàng)出車任務(wù)。
隨著電力體制改革的逐步深入，發(fā)電企業(yè)正在被一步一步推向市場，企業(yè)的對外經(jīng)濟(jì)活動愈來愈頻繁，如何在市場競爭和經(jīng)濟(jì)交往中做到依法經(jīng)營、合法維權(quán)將成為我們經(jīng)營工作的重要方面，法律顧問工作愈來愈顯重要。在廠領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下，今年我廠法律顧問工作取得了很大成績，為維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益，促進(jìn)廣大職工特別是廣大經(jīng)營管理干部法律意識、合同意識的提高做出了貢獻(xiàn)。全年共起草、修改、審查合同多份、參與招標(biāo)幾十起、法律知識講課課時、代理民事訴訟近十件、出具法律意見書近十份、為廠部、中層干部和職工提供了大量法律咨詢服務(wù)。
今年一月日，我廠檔案管理工作經(jīng)過幾個月的艱苦努力，以分的成績，通過了國家一級目標(biāo)認(rèn)定。
年即將過去，在新的一年里，加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)辦公室人員特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的精神，團(tuán)結(jié)協(xié)作，扎實(shí)工作，發(fā)揮辦公室工作的三個職能，為領(lǐng)導(dǎo)工作服務(wù)、為機(jī)關(guān)工作服務(wù)、為職工群眾服務(wù)，以優(yōu)異的成績，迎接電力體制改革的到來！
國企辦公室工作總結(jié)篇九
一、認(rèn)真做好部門日?；A(chǔ)管理工作。
1、切實(shí)加強(qiáng)了本部門職工的思想政治學(xué)習(xí)，及時準(zhǔn)確地傳達(dá)了公司決定、決策、規(guī)定等，并認(rèn)真學(xué)習(xí)落實(shí)。使大家能自覺遵守公司的規(guī)章制度，處處以公司大局為重，維護(hù)了公司的利益和形象。
2、按照公司財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，做好財(cái)務(wù)收支登記工作，認(rèn)真編制公司財(cái)務(wù)收支情況表。
3、加強(qiáng)公司預(yù)算管理工作。定期不定期地對公司財(cái)務(wù)預(yù)算(計(jì)劃)執(zhí)行情況，進(jìn)行檢查、考核，并對執(zhí)行中存在的問題及時提出整改意見，按年度編制公司財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況報(bào)告。
4、嚴(yán)格按照公司印鑒管理使用規(guī)定，管好、用好了財(cái)務(wù)印鑒，確保公司資金的統(tǒng)一調(diào)度安排使用，有效地保證了資金的安全運(yùn)營，提高了資金使用效率。
5、配合財(cái)務(wù)部門一道做公司財(cái)務(wù)核算管理和稅收管理工作。
6、加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高了業(yè)務(wù)水平及工作效率和辦事能力。先后參加了會計(jì)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)、企業(yè)所得稅培訓(xùn)等。
二、深入生產(chǎn)經(jīng)營工作實(shí)際，配合生產(chǎn)單位做了一些工作。
1、按公司安排，定期不定期地到公司各單位了解生產(chǎn)經(jīng)營及財(cái)務(wù)運(yùn)營情況。在工作中以資金管理和物流管理為基礎(chǔ)，以成本控制為核心，參與生產(chǎn)經(jīng)營過程，并將有關(guān)情況及時與生產(chǎn)單位勾通。
2、積極配合協(xié)助生產(chǎn)單位財(cái)務(wù)部門，進(jìn)一步建立和完善內(nèi)控制度，特別是生產(chǎn)成本、費(fèi)用的控制和考核，理順基礎(chǔ)財(cái)務(wù)管理、會計(jì)核算工作。
3、與公司其他管理部門一道，就炭素廠xx年的生產(chǎn)經(jīng)營及財(cái)務(wù)運(yùn)營現(xiàn)狀做了認(rèn)真的了解分析，為炭素廠降低經(jīng)營風(fēng)險，提高經(jīng)濟(jì)效益做了一些工作。
4、與公司其他管理部門一道，完成了硅鈣廠資產(chǎn)租賃工作，完善了相關(guān)租賃手續(xù)，并全額回收了xx年租賃費(fèi)用和材料銷售款項(xiàng)。
三、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
一、為了提高部門履行職責(zé)的能力，我們將更加努力加強(qiáng)政治思想和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，不斷提高自身的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強(qiáng)自我管理、自我約束能力，提高履行職責(zé)的能力。
二、在工作繼續(xù)深入地做好財(cái)務(wù)預(yù)算管理工作，以成本管理為核心，抓基礎(chǔ)管理工作為重點(diǎn)，促進(jìn)公司增收節(jié)支工作取得更大成效，使公司盈利能力和競爭能力進(jìn)一步提高。
國企辦公室工作總結(jié)篇十
2020年以來，我緊緊圍繞黨委中心工作，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，準(zhǔn)確把握角色定位，較好地履行了職責(zé)，圓滿完成了各項(xiàng)工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，促進(jìn)了黨委各項(xiàng)工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下。
一、勤學(xué)善思，全面提高個人綜合素質(zhì)。
堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫穿于工作的始終，努力提高自己駕馭全局、科學(xué)決策的水平。
一是深學(xué)理論知識。系統(tǒng)學(xué)習(xí)了黨的十九大精神以及習(xí)近平總書記系列重要講話精神，深入領(lǐng)會其精神實(shí)質(zhì)和深刻內(nèi)涵，加深了對黨的路線、方針、政策的理性認(rèn)識，在政治上、思想上和行動上始終與黨中央保持高度一致，與上級黨委同心同德，增強(qiáng)了自己對工作的原則性、系統(tǒng)性和預(yù)見性，提升了認(rèn)識問題、分析問題、解決問題的能力。
二是精研業(yè)務(wù)知識。在工作十分繁重的情況下，擠出時間認(rèn)真學(xué)習(xí)了行政管理、公文處理、禮儀接待等各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識，開闊了視野，豐富了知識，提高了一工多專的業(yè)務(wù)技能。
三是主動向身邊同事學(xué)習(xí)。在日常工作中主動聽取班子成員的意見和建議，充分發(fā)揚(yáng)民主，求同存異，集思廣益，裨補(bǔ)缺漏。四是注重理論與實(shí)踐相結(jié)合。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，學(xué)做結(jié)合，知行合一，深入基層一線開展調(diào)研活動，大膽進(jìn)行工作創(chuàng)新嘗試，在實(shí)踐中不斷鞏固、檢驗(yàn)和提高學(xué)習(xí)效果，努力提高自己的理論水平和工作能力。
二、履職盡責(zé)，不斷提升工作水平。
始終站在服務(wù)全公司大局的高度，立足辦公室職能，做到主動服務(wù)、超前服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，保證黨委領(lǐng)導(dǎo)集中精力抓大事。
一是充分發(fā)揮參謀助手作用，為黨委決策提供科學(xué)依據(jù)。文稿起草方面，堅(jiān)持以文立室、以文輔政，把精品意識、工匠精神貫穿于文稿起草始終，在求新、求深、求實(shí)、求精上下功夫，把上級要求、領(lǐng)導(dǎo)意圖和公司情實(shí)際有機(jī)結(jié)合，進(jìn)一步增強(qiáng)文稿的政策性、指導(dǎo)性和針對性，全年高質(zhì)量完成黨委文件、領(lǐng)導(dǎo)講話、匯報(bào)等各類文字材料300余篇、90余萬字。調(diào)查研究方面，緊緊圍繞牽動全局的關(guān)鍵點(diǎn)、黨委領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注點(diǎn)、公司矛盾的突出點(diǎn)、職工意見的集中點(diǎn)開展專題調(diào)研。
今年以來，先后圍繞重大項(xiàng)目建設(shè)、信訪穩(wěn)定、“追趕超越”等工作主題，牽頭組織黨委辦公室或有關(guān)公司、部門開展了數(shù)次調(diào)研活動，并多次組織召開座談會，認(rèn)真聽取各層面的意見和建議，為黨委科學(xué)決策提供了一手資料。信息工作方面，實(shí)行明確的報(bào)送制度和獎懲制度，堅(jiān)持及時、準(zhǔn)確、全面，保證了信息渠道的暢通，全年共上報(bào)信息200條，95篇信息被采用。
二是充分發(fā)揮督促檢查作用，保證黨委決策落實(shí)見效。決策督查上，緊扣黨委重大決策部署，對黨委全委(擴(kuò)大)會議、各項(xiàng)專業(yè)會等重要會議精神貫徹落實(shí)情況，堅(jiān)持做到主動查辦、跟蹤問效，及時反饋各方面的工作動態(tài)，推動各項(xiàng)工作扎實(shí)開展，確保了黨委決策的貫徹落實(shí)。批辦督查上，突出及時性，對領(lǐng)導(dǎo)批辦事項(xiàng)，及時做好分辦、轉(zhuǎn)辦、催辦工作，做到件件有單位承辦、事事有專人負(fù)責(zé)，有效發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)批示件指導(dǎo)工作、推動決策落實(shí)的輻射作用。全年共承辦上級領(lǐng)導(dǎo)批辦件32件，上報(bào)集團(tuán)以上各類報(bào)告106篇，承辦股份公司級領(lǐng)導(dǎo)批辦件45件，辦結(jié)率100%。
三是充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)作用，促進(jìn)各項(xiàng)工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)?？v向上，積極做好與上級黨委委辦公室的協(xié)調(diào)工作，對委制定的政策、部署的工作、交辦的事項(xiàng)，堅(jiān)決服從，盡快落實(shí)，主動匯報(bào)進(jìn)展情況。同時，重點(diǎn)加強(qiáng)與上級委辦公室的聯(lián)系，前期，我辦選派1名同志到上級委辦公室進(jìn)行跟班學(xué)習(xí)，參與黨委會報(bào)告起草工作，進(jìn)一步優(yōu)化了知識結(jié)構(gòu)，密切了與上級部門的工作聯(lián)系。橫向上，充分發(fā)揮牽頭攬總作用，協(xié)助黨委協(xié)調(diào)好地方政府等各方面關(guān)系，相互交流情況、通報(bào)工作，使黨委的決策部署在班子之間得到有效銜接，形成了以貫徹黨委決策為核心，政令暢通、協(xié)調(diào)聯(lián)動的工作體系。
四是強(qiáng)化規(guī)范管理，機(jī)關(guān)建設(shè)水平不斷提升。辦文方面，認(rèn)真貫徹落實(shí)《中國共產(chǎn)黨機(jī)關(guān)公文處理?xiàng)l例》，嚴(yán)把政治關(guān)、政策關(guān)、文字關(guān)、格式關(guān)、程序關(guān)，堅(jiān)持短、精、真、實(shí)，做到內(nèi)容全面、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、精益求精，確保制發(fā)的公文符合政策、表達(dá)清楚、簡明扼要。辦會方面，狠抓會前、會中、會后三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，會前準(zhǔn)備充分，會務(wù)方案科學(xué)細(xì)致，會中服務(wù)規(guī)范，會議秩序井然，會后落實(shí)有力，及時做好會議資料整理印發(fā)和會議紀(jì)要起草。全年共組織或協(xié)同組織各類會議98次，高標(biāo)準(zhǔn)完成上級工作檢查、參觀考察等重要接待活動72次，未出現(xiàn)任何紕漏。
值班方面，嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)帶班和24小時值班制度，提高應(yīng)急反應(yīng)能力，確保各項(xiàng)工作處理不誤時、不誤事。機(jī)要保密方面，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)措施，堅(jiān)持24小時值班制，各類電報(bào)即收即辦，各種機(jī)要文件的傳閱處理均做到了及時、準(zhǔn)確、保密、安全，無錯傳、無漏傳、無泄密、無漏辦、無積壓。公務(wù)接待方面，堅(jiān)持主動向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況，制定接待方案，細(xì)化工作措施，全年接待中、領(lǐng)導(dǎo)40多次，未發(fā)生任何差錯。后勤管理方面，最大限度限度節(jié)約行政成本，嚴(yán)格落實(shí)門禁制度，加強(qiáng)車輛停放管理，強(qiáng)化大院治安管理和環(huán)境衛(wèi)生治理，為各部門工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)提供了有力的后勤保障。
三、廉潔自律，起好示范帶頭作用。
為官之道，廉為根本。一年來，我認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，嚴(yán)格遵守關(guān)于廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)持做到權(quán)利面前講制約，制度面前不特殊，利益面前不伸手，不拿原則做交易。
一是嚴(yán)格要求自己。不斷收聽收看反腐倡廉方面的典型案例，牢固樹立正確的權(quán)利觀、價值觀、人生觀，自重、自警、自省、自勵，筑牢反腐倡廉心里防線。管住自己的嘴，不吃請，不請吃;管住自己的腿，不該去的地方堅(jiān)決不去;管住自己的手，不該拿的堅(jiān)決不拿。始終做到政治上清醒，工作上清楚，生活上清白，保持一名黨員干部的廉政本色。
二是嚴(yán)格要求親屬和身邊工作人員。教育他們做遵紀(jì)守法的模范，做自己廉潔從政的后盾，嚴(yán)禁他們利用自己的權(quán)力和身份謀取私利，引導(dǎo)他們自覺回避以我的權(quán)力和影響謀取私利的嫌疑，做到“瓜田不納履，李下不整冠，”堂堂正正做人，干干凈凈做事。
三是自覺接受監(jiān)督。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)個人重大事項(xiàng)報(bào)告制度，主動接受干部職工的監(jiān)督，形成了反腐倡廉、廉潔從政的良好氛圍。
過去一年，我盡管做了一些工作，取得了一些成績，但與黨委要求和干部職工的期盼相比還有一定差距，主要表現(xiàn)在：一是理論學(xué)習(xí)還不夠深，對于一些新知識、新理論，只是一知半解，缺乏刻苦鉆研的精神;二是開拓創(chuàng)新意識還不夠強(qiáng)，按部就班、被動等待多，主動研究思考、創(chuàng)造性開展工作少;三是勤于事務(wù)性工作，深入基層調(diào)研少，在為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)上，提供有價值的成果不多。
對這些問題，我將高度重視，認(rèn)真改進(jìn)，一如既往地和全辦同志一道，以飽滿的熱情、昂揚(yáng)的斗志、扎實(shí)的作風(fēng)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨委辦公室全體同志迎接新考驗(yàn)，完成新任務(wù)，為建設(shè)xxx做出新的更大貢獻(xiàn)。
國企辦公室工作總結(jié)篇十一
---氣的包、被踢的球、看家的狗。還有一句我覺得對辦公室的工作概括地更準(zhǔn)確，那就是：領(lǐng)導(dǎo)未講我先講，看看話筒響不響；領(lǐng)導(dǎo)未行我先行，看看道路平不平；領(lǐng)導(dǎo)未嘗我先嘗，看看飯菜涼不涼；領(lǐng)導(dǎo)未摟我先摟，看看小姐丑不丑。特別是負(fù)責(zé)物業(yè)方面的同志，他們所做的工作都是和職工切身利益有關(guān)系的，往往容易得罪人，因?yàn)榧纫紤]職工的利益，更要維護(hù)公司的利益，同時還要努力減少浪費(fèi)，節(jié)約開支。200x年我們辦公室在后勤服務(wù)方面，我覺得完成最大的一件事就是將公司204號宿舍、引河路宿舍、14號樓的水電全部改造為市場供電、供水，為公司進(jìn)一步加強(qiáng)物業(yè)管理開發(fā)市場、節(jié)約開支作出了較大的貢獻(xiàn)。在改水改電過程中，我們頂著被一部分職工誤解的壓力，不斷受到漫罵、圍攻，甚至要動手打人，但是我們所有參與這項(xiàng)工作的同志，都能耐心地做好細(xì)致的解釋工作，有時為了一戶的工作都要跑上十幾腿。在改水改電中，2---職正式職工216人，離退休71人，各施工公司臨時工近千人。他們不僅能夠及時辦理大中專學(xué)生雙向選擇及各類人員的就業(yè)手續(xù)，轉(zhuǎn)正定級手續(xù)；及時辦理各類技術(shù)職稱及技術(shù)等級培訓(xùn)、申報(bào)晉升、工資變動手續(xù)；及時辦理調(diào)整工資標(biāo)準(zhǔn)手續(xù)；及時準(zhǔn)確打印在職人員的月工資發(fā)放表；及時辦理職工醫(yī)療保險及職工養(yǎng)老保險手續(xù)；及時辦理職工的退休手續(xù)，而且在公司資質(zhì)管理中做了大量細(xì)致的工作?？梢灾v我們辦公室大部分同志都能像xx等同志那樣勤勤懇懇、踏踏實(shí)實(shí)，各個方面都做得很好，但也有個別人做得不夠，工作不踏實(shí)、不認(rèn)真、不負(fù)責(zé)，從而影響了辦公室的聲譽(yù)。我們在200x年里，將不斷加強(qiáng)這方面的工作力度，決不讓一個同志掉隊(duì)。
4---。
6---。
自我大學(xué)畢業(yè)來到公司實(shí)習(xí)以來，不知不覺已經(jīng)有半年的時間了。面試時我緊張而又青澀的情景歷歷在目，仿佛發(fā)生在昨天一般。半年來，我熱衷于本職工作，嚴(yán)格要求自己，端正工作態(tài)度，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下，我邊工作邊摸索，憑著一股“闖”勁和“拼”勁，在短時間內(nèi)掌握了辦公室的簡單日常工作，較好地履行了崗位職責(zé)?，F(xiàn)將本人半年來的工作情況作如下總結(jié)：
10---化管理。三是做好日常接待工作。及時引導(dǎo)客人會見公司領(lǐng)導(dǎo)，服務(wù)態(tài)度熱情誠懇，提升了公司的形象。四是做好集團(tuán)公司車輛調(diào)度工作。對單位用車進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃，確保用車效率。配合辦公室主任和司機(jī)，做好車輛保險和日常維護(hù)保養(yǎng)，保證用車安全。五是勇于承擔(dān)工作責(zé)任。在辦公室同事請假期間，主動分擔(dān)同事的工作任務(wù)，確保辦公室乃至集團(tuán)公司工作的有序正常運(yùn)行。
12---。
即將過去的一年在興盛發(fā)展史上是至關(guān)重要的一年，一年來，辦公室在公司領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞兩個工作重心，具體開展了三個服務(wù)。兩個工作重心即技改項(xiàng)目的生產(chǎn)、二期工程的建設(shè)，三個服務(wù)即為公司上級服務(wù)、為同級服務(wù)、為基層服務(wù)。通過辦文、辦事發(fā)揮了參謀助手和協(xié)調(diào)服務(wù)的作用。具體做了以下幾方面的工作。
一、辦文方面。
1、規(guī)范了文件資料的管理。針對性地出臺了文件規(guī)范化管理的暫行辦法，對上級來文，有登記、有批示、有傳閱;對上級來電，有記錄、有匯報(bào)、有處理，做到準(zhǔn)確、迅速、安全，保證了文件資料的時效性和完整性。
14---領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)生產(chǎn)建設(shè)，安排工作任務(wù)，了解公司情況的一個重要渠道。
2、完成了總經(jīng)理主持的工作會議的安排，做了會務(wù)準(zhǔn)備工作。
3、完成了辦公室印鑒和介紹信的開具使用和包管工作，報(bào)刊收發(fā)工作等，并及時編寫了公司的大事記。
4、和人力資源部等部門緊密配合，較好地完成了慶國慶系列活動的組織工作。
5、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排，對一些工作抓了督促落實(shí)。
6、熱情接待外來辦事人員，做到熱情禮貌，讓外來人員有賓至如歸的感覺，體現(xiàn)亞鑫人以誠為本的待客之道，為公司樹立良好的社會形象。
7、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)策劃整體工作布局和階段性工作方案，理順工作思路，同時參與了公司對外交往活動中的洽談工作。
8、通過調(diào)查研究，及時收集關(guān)系公司發(fā)展的各種信息，經(jīng)過綜合加工分析，為領(lǐng)導(dǎo)提供準(zhǔn)確有效的決策依據(jù)。
16----。
國企辦公室工作總結(jié)篇十二
本人于____年4月份通過競爭上崗，在原__分公司擔(dān)任辦公室主任至____年6月，____年7月至今在__公司擔(dān)任辦公室主任。辦公室是分公司行政主管直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu)，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四方的樞紐，是推動各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心，而辦公室主任則是分公司這個大家庭的管家。辦公室的工作千頭萬緒，有文書處理、檔案管理、會議安排、迎來送往、用車管理、物業(yè)管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，我能夠自我加壓，不斷學(xué)習(xí)，強(qiáng)化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯，基本做到了事事有著落。在任職的幾年來，較好地履行了本崗位的工作職責(zé)，完成了分公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，受到領(lǐng)導(dǎo)和員工的一致肯定。
一、注重在工作中學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)、政治素養(yǎng)及協(xié)調(diào)辦事能力。
人正是因?yàn)橛胁蛔悖圆艜小盎畹嚼?、學(xué)到老”這一說法，人只有通過不斷的學(xué)習(xí)，才能夠得到進(jìn)步和升華。自____年在分公司辦公室主任這個崗位以后，由于感到自己身上的擔(dān)子很重，而自己的學(xué)識、能力和閱歷與任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，經(jīng)常強(qiáng)化自身的學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)。有感于自身綜合素質(zhì)有待提高，我通過了成人高考，于____年9月至____年7月，在__工程學(xué)院參加“______”專業(yè)的?？坪趯W(xué)習(xí)并畢業(yè)；為了提高自身管理水平，我經(jīng)常買一些管理方面的書籍，學(xué)習(xí)好的管理經(jīng)驗(yàn)，理論聯(lián)系實(shí)際，結(jié)合本崗位管理工作的特點(diǎn)付諸實(shí)施；日常工作中，還經(jīng)常向領(lǐng)導(dǎo)請教一些問題的處理方法，在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下，管理水平有了明顯提高，很快適應(yīng)了工作崗位的特點(diǎn)及要求，成為了工作中的多面手。作為一名共產(chǎn)黨員，我經(jīng)常能夠和支部書記溝通，反映自己的思想狀況，平時能夠不斷學(xué)習(xí)“_____”重要思想和鄧小平建設(shè)有中國特色社會主義理論、學(xué)習(xí)黨的_____大精神，特別在“保先教育活動”期間，強(qiáng)化了自己對黨的基本知識的學(xué)習(xí)，能夠自覺實(shí)踐“_____”重要思想，積極提高自身思想政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)，使自己在思想上、政治上、行動上與黨中央保持一致。
經(jīng)過幾年的不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，我已具備了辦公室工作經(jīng)驗(yàn)，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力、處理問題能力和文字言語表達(dá)能力等方面，都有了很大的提高，保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行。
二、牢牢把握工作特點(diǎn)，找準(zhǔn)位置，多方協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好分公司各項(xiàng)工作。
辦公室作為分公司的一個重要窗口，既擔(dān)負(fù)著參與政務(wù)、管理事務(wù)、綜合服務(wù)的職責(zé)，又是領(lǐng)導(dǎo)的“參謀部”和“左右手”，是分公司聯(lián)系上下，協(xié)調(diào)左右的“傳導(dǎo)神經(jīng)”。幾年來的工作實(shí)踐使我認(rèn)識到，要當(dāng)好辦公室主任，必須從工作崗位的特點(diǎn)出發(fā)，努力找準(zhǔn)自己的位置。分公司辦公室特殊的崗位和位置決定了辦公室主任崗位的特點(diǎn)。
一是上下關(guān)注的聚焦點(diǎn)。辦公室主任在任何時候都處在上下關(guān)注的焦點(diǎn)位置，領(lǐng)導(dǎo)通過辦公室掌握情況，傳達(dá)意圖，班組通過其反映各自的工作和意見，了解分公司及公司的重大決策和工作部署，可以說，這個崗位是聯(lián)系上下，溝通各方的橋梁。
二是各種矛盾的匯聚點(diǎn)。凡是因?yàn)樯婕耙粋€全局性的工作，涉及分公司決策和重大部署的事情而出現(xiàn)的各種各樣的矛盾，幾乎都要匯聚到辦公室來，從這點(diǎn)上來講，辦公室主任也是協(xié)調(diào)矛盾，疏系的樞紐。
三是服務(wù)與管理的對接點(diǎn)。辦公室主任作為辦公室的負(fù)責(zé)人，既擔(dān)負(fù)著管理的職能，但也因辦公室工作的服務(wù)性，辦公室主任的工作從根本上講也是服務(wù)性的工作，是為分公司領(lǐng)導(dǎo)和班組服務(wù)的，因此具備自己的雙重職能。
四是政務(wù)與事務(wù)的融合點(diǎn)。辦公室既有政務(wù)一面，又有事務(wù)一面，而且兩者是緊密結(jié)合在一起的，所承擔(dān)的綜合協(xié)調(diào)、日常處理事務(wù)等工作，體現(xiàn)了參謀助手的作用，其參政設(shè)謀職能又常常是通過辦理事務(wù)的過程來實(shí)現(xiàn)的，所以說辦公室主任崗位的特性歸到一點(diǎn)，就是具有兼容性，即集多種角色于一身。
國企辦公室工作總結(jié)篇十三
一服務(wù)企業(yè)各項(xiàng)工作的“大管家”。
服務(wù)是辦公室的天職。當(dāng)好企業(yè)的“大管家”，關(guān)鍵要在“辦”什么、如何“辦”上下功夫。首先是“辦”什么?作為辦公室，這個“辦”理所當(dāng)然就是要抓好辦文、辦會、辦事?！稗k文”重在“準(zhǔn)確、及時、規(guī)范”，起草文稿要精煉，語言表達(dá)要準(zhǔn)確;收發(fā)文件要及時，簽批文件要中肯;審核文件要認(rèn)真，印發(fā)文件要規(guī)范。每一個環(huán)節(jié)都要嚴(yán)格把關(guān)，并按照精簡要求，盡可能少發(fā)文、慎發(fā)文，發(fā)管用的文。關(guān)于辦文，提幾條要求：一是每一次黨委會都要形成會議紀(jì)要，避免“議而不決”。同時要提高成文效率，會議紀(jì)要要及時下發(fā)，不能拖拉延誤。二是收發(fā)文件要做到認(rèn)真負(fù)責(zé)、遵規(guī)守矩，該傳到哪一級領(lǐng)導(dǎo)審批的文件，必須及時呈批呈閱，不能擅作主張。原則上上級發(fā)文，各部門、單位上報(bào)集團(tuán)文件，必須第一時間呈報(bào)主要領(lǐng)導(dǎo)批閱。三是簽發(fā)文件要規(guī)范、高效。以集團(tuán)公司名義對上級政府部門和重要合作伙伴行文，經(jīng)法務(wù)部門審核把關(guān)后，報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)簽字，最后由董事長或集團(tuán)總裁簽發(fā)。各類專題會議紀(jì)要按照“誰分管、誰召開、誰簽發(fā)”的原則，由分管領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)。“辦會”重在“細(xì)致、周密、協(xié)調(diào)”，會議方案要細(xì)致，議程安排要周密，會議籌備要充分，會務(wù)分工要明確，會場部置要整齊，會議組織要協(xié)調(diào)。一些重要會議一定要提前籌備，盡可能不搞“突然襲擊”。要關(guān)注每一個細(xì)節(jié)，話筒響不響?空調(diào)好不好用?文件印刷質(zhì)量如何?標(biāo)語橫幅是否準(zhǔn)確無誤?會議接待是否符合八項(xiàng)規(guī)定要求?會議的每一個細(xì)節(jié)，都可能影響組織者的形象，甚至影響領(lǐng)導(dǎo)同志的權(quán)威。今后明確一個原則，只要集團(tuán)主要領(lǐng)導(dǎo)參加的會議，不管是哪個部門或者單位組織的，辦公室都要負(fù)總責(zé)、把好關(guān)。以集團(tuán)公司名義召開的會議，辦公室更是責(zé)無旁貸?！稗k事”重在“嚴(yán)謹(jǐn)、高效、靈活”。這里面要著重突出一個程序問題，要有請示，有匯報(bào)，有反饋，事事層層把關(guān)，一級對一級負(fù)責(zé)，絕不能憑想當(dāng)然，搞自由主義。其次是如何“辦”?前提必須要出力，不出力干不好辦公室工作?！稗k”字中間是一個“力”，兩邊有兩個點(diǎn)。這兩個點(diǎn)，一個代表汗水，一個代表淚水。辦公室的同志工作節(jié)奏快，心理壓力大，比其他部門付出的都要多，既要付出辛勞的汗水，有時還要付出心酸的淚水。別的部門干不了的工作，我們要干，為領(lǐng)導(dǎo)分憂;別的部門承受不了的委屈，我們也要承受，為領(lǐng)導(dǎo)解愁。所以當(dāng)好企業(yè)的“大管家”很不容易，要具備任勞任怨、事無巨細(xì)、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)膹?qiáng)烈事業(yè)心和責(zé)任心。辦公室工作無小事，常常是大事要事交織，急事難事疊加，任何思想上的麻痹松懈、行為上偏差紕漏都可能影響工作運(yùn)轉(zhuǎn)，甚至影響大局。因此，希望每位同志都應(yīng)樹立“最后一道關(guān)口”的意識，敬業(yè)守責(zé)、守土盡責(zé)，對工作不是一般負(fù)責(zé)，而要極端負(fù)責(zé);工作不是一般的標(biāo)準(zhǔn)，而是極高的標(biāo)準(zhǔn);站好每一個崗位，守住每一道防線，扎扎實(shí)實(shí)做好每一天、每一項(xiàng)工作，真正做到“零差錯、零缺陷、零失誤”。此外，辦公室還擔(dān)負(fù)著行政接待、公車管理、后勤保障、檔案管理等重要職責(zé)和任務(wù)，要營造良好的生活和辦公環(huán)境，嚴(yán)格管好公車，做好公務(wù)接待，搞好內(nèi)外協(xié)調(diào)，依法合規(guī)做好后勤保障工作。
二協(xié)調(diào)各方利益關(guān)系的“潤滑劑”。
如果將企業(yè)運(yùn)營比作一部高速運(yùn)轉(zhuǎn)的機(jī)器，那么辦公室所起的作用相當(dāng)于各個中樞環(huán)節(jié)的“潤滑劑”，缺少“潤滑劑”必然會導(dǎo)致“中梗阻”。只有各個方面的關(guān)系理順了，整個工作系統(tǒng)運(yùn)轉(zhuǎn)才會路路暢通。具體工作中，要認(rèn)真處理好四個方面的關(guān)系?！皩ι稀?，要主動搞好領(lǐng)導(dǎo)之間、上級主管部門之間的關(guān)系，始終注意把握全局、顧全大局，通盤考慮，綜合平衡。這其中，辦公室所起的作用非常關(guān)鍵，每天要做大量的協(xié)調(diào)工作，相關(guān)的會議、會務(wù)要協(xié)調(diào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)參加;有的活動需要牽頭抓總，搞好與其他部門的銜接。每周一要組織召開黨委會、領(lǐng)導(dǎo)班子碰頭會，每天要匯總各黨委委員工作計(jì)劃，調(diào)度協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。除了做好這些內(nèi)部協(xié)調(diào)工作之外，要積極主動與上級政府部門多匯報(bào)、多溝通、多交流、多學(xué)習(xí)，加強(qiáng)工作交流，增進(jìn)感情交融，盡最大努力獲得上級各方面的支持?！皩ο隆?，辦公室的工作不能光盯著上面，更要服務(wù)好下面。要為部門、為基層單位、為群眾搞好服務(wù)，架好橋梁，做好上呈下達(dá)、下情上傳，形成上下同心、步調(diào)一致的工作合力。過去我們常講“三服務(wù)”，即為領(lǐng)導(dǎo)、為部門、為基層搞好服務(wù)。辦公室是企業(yè)的“第一窗口”，我們不僅要向上看，更要向下看，對上負(fù)責(zé)與對下負(fù)責(zé)相統(tǒng)一，努力把“三服務(wù)”做成“三滿意”。領(lǐng)導(dǎo)身邊的人最重要的品質(zhì)是謙虛。辦公室的同志絕不能高高在上、頤指氣使，更不能把自己等同領(lǐng)導(dǎo)同志看待，特別是司機(jī)、秘書等特殊崗位的同志，任何時候都不能忘乎所以，要時時刻刻擺正自身位置。辦公室同志的威信不是靠吹噓、咋呼、蠻橫得來的，要始終保持一種謙和的心態(tài)，設(shè)身處地為基層、為群眾考慮，事事處以公心?；鶎拥耐竞懿蝗菀?，基層來文、辦事，要高度重視，熱情服務(wù)，以真情真心贏得基層同志的尊重。今后一旦發(fā)現(xiàn)辦公室人員對基層單位同志頤指氣使甚至故意刁難的，立即清理出辦公室隊(duì)伍?！皩?nèi)”，要抓好班子，帶好隊(duì)伍。好的隊(duì)伍都是帶出來的，不是指揮出來的。辦公室的主任、副主任，都要以身作則，率先垂范，既當(dāng)好“指揮員”，又當(dāng)好“戰(zhàn)斗員”，一級帶一級，一級抓一級，帶領(lǐng)全辦同志一起沖鋒陷陣?！皩ν狻?，要全面加強(qiáng)與市委辦、市府辦、發(fā)改、海洋漁業(yè)、交通、國資等市委市政府部門，海關(guān)、海事等口岸部門，萬華、張?jiān)５葒衅髽I(yè)，中石油、中海油、中石化、魏橋集團(tuán)、京博物流等戰(zhàn)略合作伙伴的聯(lián)系與交流。良好的協(xié)作關(guān)系是靠日積月累的交往培育的，深厚的感情友誼要靠真情實(shí)意去交流維護(hù)的。
三要做落實(shí)集團(tuán)黨委決策的“先鋒隊(duì)”。
千條萬條，不抓落實(shí)就是“白條”，千招萬招，不抓落實(shí)也是“空招”。集團(tuán)黨委確定今年的工作主題是“改革創(chuàng)新年”，提出全面推進(jìn)“五大改革”、全面實(shí)施“五大創(chuàng)新”、全力建設(shè)“五大港口”的“三五戰(zhàn)略”，繪就現(xiàn)代化國際一流強(qiáng)港的宏偉藍(lán)圖。“三五戰(zhàn)略”絕不是口號，各項(xiàng)改革創(chuàng)新決策能否落到實(shí)處，辦公室責(zé)任重大。在抓落實(shí)的過程中，辦公室必須一馬當(dāng)先，沖鋒在前，扮演好“先鋒隊(duì)”的角色，突出抓好三個方面的落實(shí)。一要緊緊圍繞集團(tuán)中心工作抓落實(shí)。集團(tuán)的工作中心就是工作會議部署的重點(diǎn)工作、集團(tuán)黨委研究確定的56個創(chuàng)新與突破項(xiàng)目、每一次黨委會確定的重大決策和事項(xiàng)，辦公室要圍繞中心工作，及時分解立項(xiàng)，制定督查方案，堅(jiān)持上下聯(lián)動，跟蹤督查通報(bào)，督促各單位、部門切實(shí)提高落實(shí)效率。對我交辦的批示件，要加強(qiáng)督導(dǎo)檢查，每半月提報(bào)一次進(jìn)展和落實(shí)情況，重大事項(xiàng)實(shí)行掛牌督辦，銷號管理。二要突出問題導(dǎo)向抓落實(shí)。抓落實(shí)的過程，實(shí)際上也是不斷發(fā)現(xiàn)問題，努力解決問題的過程。要敢于“哪壺不開提哪壺”，及時發(fā)現(xiàn)決策推進(jìn)過程中的問題，找準(zhǔn)落實(shí)不好的癥結(jié)，提出解決問題的建議，有喜報(bào)喜，有憂報(bào)憂，糾錯補(bǔ)漏，調(diào)整完善，把工作層層推向深入。三要嚴(yán)格問責(zé)問效抓落實(shí)。對已確定的任務(wù)，要定進(jìn)度、定責(zé)任，出實(shí)招、動真格、求實(shí)效，以嚴(yán)督實(shí)導(dǎo)做到善作善成，防止“都負(fù)責(zé)又都不負(fù)責(zé)”的問題。要堅(jiān)持獎罰分明，讓敢于擔(dān)當(dāng)、勇于負(fù)責(zé)的同志得到褒獎，讓縮頭縮腳、推諉扯皮的單位和人員受到問責(zé)。集團(tuán)黨委決定的每一項(xiàng)決策，都要一把不松地抓好落實(shí);做不好的，就要追究責(zé)任。
四當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策的“參謀長”。
過去有句話叫“身在兵位，胸為帥謀”。整個辦公室系統(tǒng)，上到各主任，下到普通干部職工，都是領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。大家要做領(lǐng)導(dǎo)同志的貼心小棉襖，日常聽到的、見到的、想到的，都可以隨時與領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)和交流。這不是鼓勵大家“打小報(bào)告”?！按蛐?bào)告”是以不正當(dāng)?shù)哪康暮筒患兊膭訖C(jī)為出發(fā)點(diǎn)，有選擇地、偏面地向領(lǐng)導(dǎo)傳遞信息。我們提倡大家敢講真話，多講真話。當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀和助手需要做好兩項(xiàng)功課，一是搞好調(diào)查研究。沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)，辦公室人員不能整天坐在家里搞調(diào)度、抓落實(shí)、做督查，要主動走出去，深入基層開展調(diào)查研究，深入一線掌握第一手資料，積極主動思考帶有全局性、戰(zhàn)略性和前瞻性的重大問題，力求參到點(diǎn)子上，謀到關(guān)鍵處，抓到痛點(diǎn)難點(diǎn)。再一個是做好信息工作。信息工作是領(lǐng)導(dǎo)的“千里眼”“順風(fēng)耳”。要聚焦全國兩會、中央經(jīng)濟(jì)工作會議、港口圈、微港口等重大活動與前沿媒體，圍繞國際國內(nèi)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、港口體制改革、行業(yè)規(guī)費(fèi)減免、重大社情民意等工作重心，廣泛搜集和報(bào)送大量有價值的信息，超前預(yù)測對我們港口經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的可能影響，多反映一些工作中遇到的難點(diǎn)問題、共性問題、深層問題，為領(lǐng)導(dǎo)同志掌握情況、科學(xué)決策提供更多、更實(shí)、更全的信息。
基本要求。
如何做好辦公室工作，我對大家提幾點(diǎn)要求，共五個詞、十個字：團(tuán)結(jié)、忠誠、奉獻(xiàn)、博學(xué)、認(rèn)真。這是我對辦公室和各位同志的基本要求，希望大家在今后的工作中時刻牢記，推進(jìn)各項(xiàng)工作再上新水平。
一團(tuán)結(jié)。
團(tuán)結(jié)最出形象、出威信、出效率、出戰(zhàn)斗力。辦公室作為集團(tuán)的“窗口”，形象靠什么來維護(hù)，首要的就是團(tuán)結(jié)。每一個人都有自己的長處，大家在一起工作，要善于發(fā)現(xiàn)別人的長處，互相取長補(bǔ)短，而不能好高騖遠(yuǎn)、自以為是。辦公室絕對不允許不團(tuán)結(jié)，不允許特立獨(dú)行，不允許過度張揚(yáng)，不利于集團(tuán)的話堅(jiān)決不說，不利于集團(tuán)的事堅(jiān)決不做，時時刻刻以大局為重，以集團(tuán)利益為重。我們經(jīng)常說：“互相補(bǔ)臺，好戲連臺;互相拆臺，共同跨臺”。這就是團(tuán)結(jié)的力量。
二忠誠。
忠誠是立人之本。在辦公室工作，更要講忠誠，堅(jiān)守忠誠。首先，要對黨忠誠。在任何情況下都要講政治，堅(jiān)持嚴(yán)字當(dāng)頭、實(shí)字托底，始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，嚴(yán)守規(guī)矩，不碰紅線，不越黃線，堅(jiān)守底線。其次，要對領(lǐng)導(dǎo)忠誠。這種忠誠不是當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的“應(yīng)聲蟲”，而是要與領(lǐng)導(dǎo)保持正常的溝通，要善于跟領(lǐng)導(dǎo)溝通，準(zhǔn)確把握領(lǐng)導(dǎo)意圖，及時反饋基層情況，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)工作出現(xiàn)疏漏時能夠及時提醒糾正。要注重維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)形象，堅(jiān)決摒棄特權(quán)思想，不能狐假虎威，假借領(lǐng)導(dǎo)名義做損害領(lǐng)導(dǎo)形象的事情，更不能違法亂紀(jì)。不能在領(lǐng)導(dǎo)背后說三道四，妄議領(lǐng)導(dǎo)，詆毀破壞領(lǐng)導(dǎo)形象。不能當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)面阿諛奉承、溜須拍馬，投機(jī)取巧做表面文章。扎實(shí)干事、本分做人的同志永遠(yuǎn)都是最受人尊重的，也一定是最受領(lǐng)導(dǎo)器重和進(jìn)步最快的。第三是對事業(yè)忠誠。要履職盡責(zé)，踏實(shí)工作，全力以赴、優(yōu)質(zhì)高效做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項(xiàng)工作任務(wù)。
三奉獻(xiàn)。
辦公室工作量大、任務(wù)重，面臨的急事、大事、難事多，很多同志加班加點(diǎn)是“家常便飯”，經(jīng)常是超負(fù)荷、連軸轉(zhuǎn)，也失去了很多陪伴家人、享受生活的機(jī)會，做出了很大的犧牲。這是需要有一點(diǎn)奉獻(xiàn)精神的。希望大家珍惜在辦公室磨礪的機(jī)會，堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)的奉獻(xiàn)精神，始終保持一種好心態(tài)，正確處理苦與樂、得與失的關(guān)系，耐得住寂寞，受得了委屈，經(jīng)得起考驗(yàn)。我相信，天道酬勤，有奉獻(xiàn)必有收獲，大家付出了辛勤的汗水，一定能收獲屬于自己的成就和幸福。
四博學(xué)。
學(xué)習(xí)是人類最可貴的品質(zhì)，不學(xué)習(xí)終將被時代淘汰。辦公室人員更要把學(xué)習(xí)抓緊，要把學(xué)習(xí)當(dāng)成一種習(xí)慣，一種精神追求，一種政治責(zé)任。缺什么學(xué)什么，少什么補(bǔ)什么，堅(jiān)持在干中學(xué)，在學(xué)中干，不斷更新知識結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)服務(wù)本領(lǐng)，提升個人素質(zhì)，做到“提筆能寫、遇事能辦、開口能說”，甚至成為“萬金油”，到哪個崗位都能盡快適應(yīng)工作、勝任工作。要向書本學(xué)，靜下心多學(xué)習(xí)研究理論性書籍，既要廣泛涉獵、拓寬視野、提升境界，又要多看、精學(xué)好書，少看網(wǎng)頁、微信、朋友圈。要向先進(jìn)學(xué)，要瞄準(zhǔn)國際國內(nèi)一流水準(zhǔn)，對標(biāo)同行業(yè)最高水平，不斷學(xué)習(xí)先進(jìn)企業(yè)的現(xiàn)代化管理、信息化技術(shù)、改革創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)。要向基層學(xué)，自下而上的經(jīng)驗(yàn)往往更有創(chuàng)造力和生命力，我們要充分尊重基層的“首創(chuàng)精神”，挖掘、發(fā)現(xiàn)、推廣基層的好經(jīng)驗(yàn)、好作法。像龍口港公司的信息化就比集團(tuán)公司做得好。要向政府學(xué)，政府辦公室系統(tǒng)最顯著的特點(diǎn)是運(yùn)轉(zhuǎn)高效、執(zhí)行力強(qiáng)。各級政府從正月初七到正月十五都要召開一系列重要會議，兩辦人員經(jīng)常年都過不好，春節(jié)期間加班加點(diǎn)籌備會議已經(jīng)成為工作常態(tài)。每一次重大會議背后都凝聚著辦公室同志們無數(shù)的心血和汗水，體現(xiàn)了政府系統(tǒng)辦公室人員無私奉獻(xiàn)、忘我拼搏、忠誠高效的優(yōu)良作風(fēng)和品質(zhì)。企業(yè)是有限責(zé)任公司，但政府是無限責(zé)任政府;企業(yè)有節(jié)假日、雙休日，但政府沒有，而且往往越是節(jié)假日，安全、環(huán)保、消防、治安、信訪、維穩(wěn)等工作任務(wù)越重、壓力越大。沒有高效運(yùn)轉(zhuǎn)的機(jī)制，政府就很難為企業(yè)創(chuàng)造出最好的營商環(huán)境。與此同時，政府的高效運(yùn)轉(zhuǎn)和超強(qiáng)的執(zhí)行力，也成為我們國有企業(yè)學(xué)習(xí)的最好榜樣。
五認(rèn)真。
毛主席說過：“世界上的事，怕就怕認(rèn)真二字，共產(chǎn)黨人是最講認(rèn)真的?！睆氖罗k公室工作，要在“認(rèn)真”上再加個“認(rèn)真”。要務(wù)實(shí)做事，發(fā)揚(yáng)“踏石留印、抓鐵留痕”的精神，放下架子，鋪下身子，實(shí)實(shí)在在做事，將集團(tuán)黨委各項(xiàng)決策部署落到實(shí)處。要較真做事。做人不能太較真，但做事一定要較真。辦公室最講細(xì)節(jié)，對工作要層層把關(guān)，尤其是第一關(guān)非常重要，必須切實(shí)負(fù)起責(zé)任。對已經(jīng)決定的工作，要鍥而不舍較真落實(shí)下去，每個環(huán)節(jié)都要克服依賴心理，嚴(yán)要求、負(fù)好責(zé)、把好關(guān)，細(xì)之又細(xì)，慎之更慎，確保不出差錯。要“不忘初心”，這是我工作、做人一直堅(jiān)守的準(zhǔn)則。我們大多數(shù)同志都是農(nóng)民的子孫后代，要時刻記住我們是從哪里來的，又要往哪里去，多想一想剛到煙臺港工作時的初心是什么，時刻保持勤懇踏實(shí)的工作定力，大家辛苦也要苦有所值，不忘初心才能方得始終。
最后我要說的是，辦公室的同志干得很苦，付出很多。在對大家嚴(yán)格要求的同時，辦公室的領(lǐng)導(dǎo)班子對每一個員工和家庭一定要熱情關(guān)心、真情關(guān)懷，關(guān)心同志們的工作和生活，關(guān)心同志們的鍛煉和成長，設(shè)身處地為同志們排憂解難，親力親為替同志們擋風(fēng)遮雨，為大家營造既嚴(yán)謹(jǐn)高效又寬松和諧的工作和生活環(huán)境。我也希望通過辦公室系統(tǒng)同志們的共同努力，把集團(tuán)黨委的意志迅速傳導(dǎo)下去，推動集團(tuán)各項(xiàng)決策部署盡快落地生根、開花結(jié)果，助推我們現(xiàn)代化國際一流強(qiáng)港夢想盡快變成現(xiàn)實(shí)。