總結(jié)是對某一事物或經(jīng)歷進(jìn)行透徹思考和整理的過程。寫總結(jié)要注意結(jié)構(gòu)的合理性和連貫性。以下是哲學(xué)家對于人生意義的思考和啟示,幫助我們更好地認(rèn)識自己。
企業(yè)融資問題及解決對策論文篇一
大部分高等教育院校對大學(xué)生的信息安全知識宣講力度不夠。大多數(shù)院校只是在醒目的位置和選傳欄位置,粘貼信息安全防護(hù)信息和張貼宣傳布標(biāo)。高校僅這一點的工作付出是不夠的,只有通過專業(yè)人員多次對學(xué)生們有組織的教學(xué)和普及網(wǎng)絡(luò)安全案例的科學(xué)知識,才能夠讓這些年輕人學(xué)習(xí)到信息安全的理論知識,克制恐懼、消除誤解、和解決困惑。高校只有通過合理、科學(xué)的組織活動,才能讓大學(xué)生通過高等學(xué)府的教育,才能以正確的態(tài)度處理信息安全問題。
高校在計算機(jī)教育過程中的信息安全問題,在高等教育學(xué)校信息化教育初期,未有得到有關(guān)部門的重視。各院校通過正式訓(xùn)練的學(xué)校信息安全保障隊伍少之又少,大多數(shù)高校只是任命幾位計算機(jī)教室和相關(guān)工作人員負(fù)責(zé)校園計算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)的日常維護(hù),沒有形成一個系統(tǒng)的校園信息安全隊伍,有組織、有規(guī)律、有計劃的進(jìn)行計算機(jī)教育過程中的全方位的安全信息保障。
在很多高校的課程里,很多教師都會給學(xué)生們講解計算機(jī)的信息安全問題和防范的方法,但是使用的教材都已經(jīng)出版很多年了,并且教師對大學(xué)生的傳道,還是沿用過去的傳統(tǒng)模式。這樣的局面需要改變,高校的信息安全教育必須與時俱進(jìn),才會讓更多的學(xué)生受益?,F(xiàn)在眾多的高校在此方面已發(fā)生了巨變,都紛紛提高本校學(xué)生學(xué)習(xí)計算機(jī)的信息安全方面的實踐課,讓學(xué)生在學(xué)習(xí)中不斷積累經(jīng)驗和豐富自己的信息安全的知識,為從根本上解決計算機(jī)教育過程中的信息安全問題奠定了堅實的基礎(chǔ)。
首先,計算機(jī)本身有很多硬件和軟件的隱患問題。這些不足之處都很容易被一些不法分子所利用。計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)中的網(wǎng)絡(luò)線路、計算機(jī)存儲設(shè)備、包括計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備等等,都會被一些居心叵測的人通過技術(shù)手段竊取信息,加之很多高校的計算機(jī)自身維護(hù)和系統(tǒng)的信息安全預(yù)案不到位,給予客更多的可乘之機(jī)。高等教育院校的軟件有更多的問題,沒有任何一個軟件是沒有缺陷的,十分完美的!客通過技術(shù)手段就能通過軟件的漏洞來打通電腦的保護(hù)和防范,所以在軟件防護(hù)中,要及時的'更新和觀察。其次,計算機(jī)在使用中,很多人為習(xí)慣也造成計算機(jī)的損傷。比如:一些教師對電腦強(qiáng)制關(guān)機(jī),甚至有人習(xí)慣性直接關(guān)掉教室電源;校內(nèi)教學(xué)機(jī)經(jīng)常被用來鏈接外網(wǎng)等等。也有很多大學(xué)生習(xí)慣性的一個u盤插到底,在那臺機(jī)器上都用一個u盤,平時忙于上課,都不注意查殺病毒,很多時候木馬病毒都是通過這種方式,偷偷溜進(jìn)校園教學(xué)機(jī)中,為計算機(jī)教學(xué)過程中的信息安全造成很大的威脅。眾所周知,客對安全信息造成的威脅,除了技術(shù)的原因外,很多計算機(jī)自身系統(tǒng)的更新、殺毒軟件的升級及其配套設(shè)備等都是與計算機(jī)信息安全息息相關(guān)的。有很多時候計算機(jī)管理人員一時的疏忽,可能就會造成非常嚴(yán)重的后果,這樣的例子在銀行、學(xué)校、政府部門等行業(yè)都屢見不鮮。
企業(yè)融資問題及解決對策論文篇二
電子通信技術(shù),即使應(yīng)用現(xiàn)代化電子手段以及計算機(jī)系統(tǒng)的全面融合形成新型通信服務(wù)模式,為當(dāng)前以及未來通信領(lǐng)域發(fā)展更新的主體方向。探究電子通信技術(shù)后續(xù)的演變以及發(fā)展方向與趨勢,不但利于引導(dǎo)當(dāng)前電子通信技術(shù)發(fā)展變革,同時可更良好的引導(dǎo)大眾及時快速的深入到未來嶄新的通信行業(yè)領(lǐng)域中??傮w來講,未來電子通信領(lǐng)域的技術(shù)手段勢必向著多元化、豐富性、多領(lǐng)域、現(xiàn)代化的方向發(fā)展,會給大眾帶來強(qiáng)烈的震撼,使其向著更好的方向發(fā)展改變。
應(yīng)用電子波信號位于自由空間中流動原理,使無線通信在該階段實現(xiàn)了更大的發(fā)展,并變成通信行業(yè)領(lǐng)域的主體方向。再者,無線通信技術(shù)可完成更大范疇空間的信息傳輸,高效的進(jìn)行信息數(shù)據(jù)投放以及長期持續(xù)的數(shù)據(jù)資源共享。因而,無線通信技術(shù)不但為該時期電子通信發(fā)展的主流,還勢必對通信領(lǐng)域的發(fā)展建設(shè)形成主導(dǎo)作用。伴隨電子技術(shù)不斷更新與快速發(fā)展,再加上衛(wèi)星通信以及網(wǎng)絡(luò)通信應(yīng)用的互相融合,使得無線通信手段的模式以及技術(shù)范式逐步成型。同時,市場內(nèi)形成了良好的價值以及效應(yīng),因此廣受大眾、企業(yè)客戶以及社會各行業(yè)的認(rèn)可與好評,為無線通信技術(shù)的跨越式提升增加了更多機(jī)遇。面向未來,電子通信手段勢必以一類技術(shù)手段基礎(chǔ)以及概念存在,位于最前方?jīng)_鋒陷陣的勢必為高效快捷、便利以及科技化、現(xiàn)代化的無線通信。例如,伴隨無線寬帶系統(tǒng)的不斷更新發(fā)展,以uwb手段、wlan為典型的無線寬帶技術(shù),使得無線通信領(lǐng)域的發(fā)展好像是插上了飛翔的翅膀。因而可以明確,恰恰由于豐富多樣的現(xiàn)代技術(shù)手段的持續(xù)應(yīng)用與不斷涌現(xiàn),方能使無線通信技術(shù)在今后的發(fā)展應(yīng)用中前景一片光明。再者,影響并左右電子通信技術(shù)今后向著無線通信領(lǐng)域不斷更新發(fā)展的主體因素便為移動通信手段的普及應(yīng)用以及高效發(fā)展。也就是移動終端設(shè)施的不斷豐富以及移動通信客戶的快速積累,形成了整體化的市場系統(tǒng)。為今后無線通信手段的全面快速融合以及市場實踐應(yīng)用打下了堅實的基礎(chǔ)。例如,我國在移動手機(jī)客戶量便高達(dá)9億,較多用戶則逐步應(yīng)用無線通信終端,進(jìn)而漸漸構(gòu)成了較為龐大的市場,為無線通信技術(shù)在手機(jī)行業(yè)市場中的實踐應(yīng)用與全面拓展提供了更大的機(jī)遇。因此,類似以上因素對人們產(chǎn)生了一定啟示,即今后的電子通信勢必將無線通信作為主體,后者技術(shù)手段的全面更新與快速發(fā)展可進(jìn)一步優(yōu)化人們實踐生產(chǎn)以及日常生活工作方式,進(jìn)而使現(xiàn)代社會實現(xiàn)快速的進(jìn)步與持續(xù)健康的發(fā)展。
我們可以預(yù)見,今后較長一段時間中,電子通信技術(shù)領(lǐng)域勢必產(chǎn)生強(qiáng)烈快速的震蕩,形成較多更新鮮的事物或是奇特的現(xiàn)象,并會對大眾形成明顯的作用影響。
3.1技術(shù)不斷融合,體現(xiàn)更大的綜合性。
電子通信技術(shù)的豐富性發(fā)展將變成今后的主體方向趨勢。細(xì)化來講,電子通信領(lǐng)域之中有關(guān)的通信手段、計算機(jī)系統(tǒng)以及網(wǎng)絡(luò)技術(shù)逐步的融合在一起。加之電視技術(shù)的輔助應(yīng)用,進(jìn)一步構(gòu)成了四位一體的發(fā)展模式。當(dāng)前與其相似的技術(shù)融合漸漸顯現(xiàn)出端倪。在不久的將來,提供智能化、多元化的多媒體信息服務(wù)將達(dá)到集成統(tǒng)一的效果,創(chuàng)建全面智能化、功能化的信息管理系統(tǒng),體現(xiàn)出了天人合一、天地融合的現(xiàn)實特征。該環(huán)節(jié)過程中,電子通信手段技術(shù)有關(guān)的信息數(shù)據(jù)將不再僅僅為獨立的視聽信息材料資源,而是將大眾的感官、視覺以及聽力、嗅覺或是所想所感囊括到現(xiàn)代化信息資源系統(tǒng)之中。因此今后電子通信領(lǐng)域技術(shù)的綜合化、一體化發(fā)展勢必成為大勢所趨。
伴隨計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的豐富應(yīng)用以及廣泛普及,其逐步向著蜂窩移動方向更新發(fā)展,電子通信在今后勢必?fù)碛懈用骼实那熬?。首先,電子通信技術(shù)的數(shù)字化水平將會更高,而數(shù)據(jù)信息以及更多資源的`應(yīng)用傳輸將更為高效快捷,數(shù)字形式資源傳輸將全面更新當(dāng)前所呈現(xiàn)出的面貌。另外,電子通信在未來的發(fā)展中將顯現(xiàn)為即時性以及快速實時性的特征。傳輸數(shù)據(jù)信息不再僅僅的依靠一個渠道,其呈現(xiàn)出的形式將更為多樣豐富,契合較多大眾群體的現(xiàn)實需要。另外,電子通信數(shù)據(jù)傳輸?shù)馁|(zhì)量水平以及可靠安全性勢必不斷增長,大眾信息資源的整體全面性則可得到更良好的保障。
3.33g與4g技術(shù)發(fā)展。
事實上,3g以及4g手段為無線通信領(lǐng)域的表象,即可歸于前文所述的無線通信技術(shù)范疇。然而由于3g與4g的綜合功能以及顯著影響力,我們應(yīng)對其作進(jìn)一步的深入分析以及單獨研究。當(dāng)前,無線通信仍舊以3g技術(shù)作為主導(dǎo),而今后的通信技術(shù)勢必由4g技術(shù)一統(tǒng)天下。也就是說,3g技術(shù)發(fā)展變革以及更新升華同4g技術(shù)的廣泛應(yīng)用將變成以后電子通信以及無線通信領(lǐng)域的主流形式。與3g技術(shù)對比研究,4g技術(shù)對無線通信產(chǎn)生的影響,引發(fā)的改變,不但顯現(xiàn)在傳輸數(shù)據(jù)信息的等量級、具體的范圍區(qū)域、空間以及質(zhì)量水平與速率上,還顯現(xiàn)在品質(zhì)水平以及層次的不斷發(fā)展變化上。為一類通信技術(shù)領(lǐng)域形成的質(zhì)變以及裂變。因而,今后無線通信將更多的朝著4g技術(shù)方向發(fā)展,這一點是十分明顯的。
4結(jié)束語。
總體來講,今后電子通信技術(shù)的更新發(fā)展,不但應(yīng)符合市場現(xiàn)實需要,還應(yīng)最大化的契合大眾的豐富訴求,顯現(xiàn)出技術(shù)手段的發(fā)展更新以及有效融合。今后,電子通信技術(shù)的發(fā)展形勢一片大好,前景光明,大眾生活會隨之形成更大的變化,體現(xiàn)高度的便利性、快速性以及現(xiàn)代化特點,進(jìn)而真正創(chuàng)建數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化空間環(huán)境,實現(xiàn)全面升華。
企業(yè)融資問題及解決對策論文篇三
我國針對煤礦安全技術(shù)管理工作出臺了多項明確的法律法規(guī),比如《礦山安全法》《煤礦安全規(guī)程》等等。這一系列的法律法規(guī)呈現(xiàn)表明我國的煤礦安全生產(chǎn)技術(shù)管理已經(jīng)上升到了法律法規(guī)的強(qiáng)制層面。煤礦企業(yè)應(yīng)該以此為起點,嚴(yán)格落實法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定,借助法律的力量,強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)的安全生產(chǎn)工作力度,依法對煤礦安全生產(chǎn)進(jìn)行有效的監(jiān)督和管理。同時,要在企業(yè)內(nèi)部深入宣傳法律法規(guī)的.內(nèi)容,樹立煤礦生產(chǎn)人員的法律意識和法律觀念。另一方面,企業(yè)的相關(guān)部門要依照國家法律法規(guī)的相關(guān)要求,不斷完善企業(yè)內(nèi)部安全生產(chǎn)管理的制度,做到有法可依,有法必依,違法必究,不斷對煤礦安全生產(chǎn)工作進(jìn)行整頓。
2.2加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)管力度,落實安全生產(chǎn)責(zé)任制度。
我國的煤炭企業(yè)伴隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展開始逐步由單一生產(chǎn)到多種經(jīng)營。提高經(jīng)濟(jì)效益不能要依靠生產(chǎn)產(chǎn)量,更要注重安全生產(chǎn)。因此,煤礦安全技術(shù)管理工作更要不斷的推進(jìn),加大安全生產(chǎn)的監(jiān)管力度,由過去的軟指標(biāo)慢慢變成硬性指標(biāo)考核的一部分,將安全生產(chǎn)考核作為一個重要的工作去抓,從根本上保障企業(yè)的經(jīng)濟(jì)增長力度。與此同時,企業(yè)內(nèi)部應(yīng)該建立健全安全生產(chǎn)工作責(zé)任制,做到責(zé)任到人,人人有責(zé)。將安全生產(chǎn)管理的理念深入到每一個員工的心里,營造一個安全生產(chǎn)技術(shù)管理的責(zé)任制氛圍,最大限度的減少安全事故的發(fā)生。
2.3提高企業(yè)職工的綜合素質(zhì),完善安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備。
煤礦職工是煤礦安全生產(chǎn)工作的主體,提高煤礦職工的綜合素質(zhì)有助于減少安全生產(chǎn)事故的隱患。企業(yè)應(yīng)該不斷對用工制度進(jìn)行合理的配置,對煤礦工人進(jìn)行定期和不定期的培訓(xùn)和教育,加大安全生產(chǎn)的責(zé)任意識宣傳,同時,應(yīng)該加大資金的投入,引進(jìn)先進(jìn)的安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備,在煤礦企業(yè)高產(chǎn)高效生產(chǎn)的同時,可以大大降低因為人為因素造成的安全事故,保障安全生產(chǎn)的順利持續(xù)進(jìn)行。
3結(jié)語。
伴隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)的不斷推進(jìn),煤礦行業(yè)更是國家深化經(jīng)濟(jì)改革的重要領(lǐng)域,國家對煤礦行業(yè)更是提出了“安全生產(chǎn)是第一位”的政策方針。煤礦安全技術(shù)管理工作的完善更是企業(yè)發(fā)展、社會進(jìn)步的重要標(biāo)志,因此,大力完善煤礦安全技術(shù)管理工作具有重要的現(xiàn)實意義。
參考文獻(xiàn):。
企業(yè)融資問題及解決對策論文篇四
摘要:“問題解決教學(xué)”所追求的是教學(xué)中對學(xué)生人格發(fā)展的長期隱性的效應(yīng).運(yùn)用“問題解決教學(xué)”進(jìn)行數(shù)學(xué)教學(xué),能啟發(fā)學(xué)生積極思維,充分調(diào)動學(xué)生的主觀能動性和求知欲.“問題解決教學(xué)”的數(shù)學(xué)教學(xué)結(jié)構(gòu)分四個基本環(huán)節(jié):具體問題數(shù)學(xué)化;數(shù)學(xué)材料邏輯化;邏輯知識應(yīng)用化;課題學(xué)習(xí)反思化。
關(guān)鍵詞:問題解決教學(xué)、建構(gòu)主義、問題情境。
一、“問題解決教學(xué)”的背景。
企業(yè)融資問題及解決對策論文篇五
首先,信息安全的最佳防護(hù)就是心防。高校抓好校園網(wǎng)絡(luò)文化,鼓勵大家文明使用計算機(jī)網(wǎng)絡(luò),在教學(xué)中不斷給大學(xué)生灌輸安全防范意識,提高大家對此類信息安全問題的重視。校園里每個使用網(wǎng)絡(luò)的教師和學(xué)生,都能夠從心底,牢記信息安全防護(hù)。大學(xué)生要具備自我保護(hù)意識,校園內(nèi)個人的用戶名隱私及與校園內(nèi)與自己財產(chǎn)等重要信息,要做好保密工作,不能輕易告知他人。其次,高校建立高效、安全計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)。在系統(tǒng)防護(hù)中,高校拿出足夠的資金、人力來保障學(xué)校內(nèi)的網(wǎng)絡(luò)維護(hù)人員的工作,把日常的硬件檢修、系統(tǒng)更新、線路維護(hù)、學(xué)生機(jī)的定期查殺病毒、多媒體教室和機(jī)房的環(huán)境檢測、教師及學(xué)生的用戶信息的管理等,這些都是維護(hù)學(xué)校計算機(jī)教育過程中信息安全的最強(qiáng)保障。最后,校園內(nèi)教育過程中的信息安全需要在維護(hù)人員,不斷完善防火墻技術(shù)和提高計算機(jī)內(nèi)防毒和殺毒軟件等級的同時,也要實時監(jiān)控外網(wǎng)用戶對校園網(wǎng)頁、課程信息、校園內(nèi)信息資源的使用情況,發(fā)現(xiàn)異常及時解決。對于高校的重要信息資源,技術(shù)人員要對這部分內(nèi)容要加密處理,還要做計算機(jī)防御措施,嚴(yán)防死守??傊?,高校的計算機(jī)教育過程中的信息安全問題,主要是人的自我防護(hù)意識、計算機(jī)相關(guān)配套設(shè)備的和殺毒軟件的使用。近幾年的校園信息安全事件多有發(fā)生,給了師生們很多的警醒,高校每年對計算機(jī)硬件和軟件的投入也逐年增加,計算機(jī)防護(hù)知識在高校內(nèi)得到最大程度的普及,提高了計算機(jī)教育的安全等級,讓師生才能安心、放心。
企業(yè)融資問題及解決對策論文篇六
對于企業(yè)而言,通過對電子通信技術(shù)的應(yīng)用,能夠?qū)崿F(xiàn)企業(yè)內(nèi)生產(chǎn)運(yùn)營成本的大幅度降低,獲得更大的利潤空間。企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)利用電子通信技術(shù)進(jìn)行市場數(shù)據(jù)調(diào)研,能夠迅速掌握當(dāng)前形勢,并據(jù)此決定企業(yè)的發(fā)展方向,做出正確有效地決策,促進(jìn)企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展,形成良性的發(fā)展循環(huán),逐步占據(jù)更廣闊的市場份額,增加收益。
1.2從國家發(fā)展角度,分析電子通信技術(shù)創(chuàng)新的意義。
科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力,決定了國家的發(fā)展進(jìn)程,而電子通訊技術(shù)是科學(xué)技術(shù)水平的體現(xiàn),能夠較好的反映一國的綜合發(fā)展能力。先進(jìn)的電子通訊技術(shù)更加便捷、快速。更加全面、有效的科技防御力量,已經(jīng)是現(xiàn)代化國家軍事力量建設(shè)中不可或缺的要素,對國家的安全穩(wěn)定、快速發(fā)展具有深遠(yuǎn)的影響意義。
1.3從人們生活角度,分析電子通信技術(shù)創(chuàng)新的意義。
當(dāng)前社會已經(jīng)步入信息化時代,傳統(tǒng)的通信工具和手段遠(yuǎn)遠(yuǎn)滿足不了人們生活質(zhì)量的需求。當(dāng)今世界向著全球化、國際化的趨勢發(fā)展,將較遠(yuǎn)距離的人、企業(yè)聯(lián)系到一起,使之能夠更好地相互合作、協(xié)調(diào)統(tǒng)一、共同發(fā)展,急需先進(jìn)的電子通信技術(shù)作為支撐,為之提供必要的客觀條件,搭建聯(lián)系的`橋梁。此外,除商業(yè)需要外,人們?nèi)粘I顚νㄐ诺男枨螅矊﹄娮油ㄐ偶夹g(shù)的創(chuàng)新發(fā)展提出更高的要求。
1.4從其他角度,分析電子通信技術(shù)創(chuàng)新的意義。
除上述意義之外,電子通信技術(shù)的有效利用能夠使信息共享的效率得到較大的提升,實現(xiàn)能源的高效利用,符合我國可持續(xù)發(fā)展觀的發(fā)展戰(zhàn)略。通過電子通信技術(shù)優(yōu)化生產(chǎn)企業(yè)的生產(chǎn)流程,調(diào)度生產(chǎn),能夠使生產(chǎn)更簡單,使之擁有更高的效率。而且電子通信技術(shù)還可以應(yīng)用到傳媒行業(yè),加速信息傳播,讓世界各地的人能夠了解到需要的信息,促進(jìn)全球范圍內(nèi)的信息交流。
經(jīng)過最近幾年的發(fā)展,我國電子通信技術(shù)已經(jīng)有了一定程度的進(jìn)步,但是,電子通信行業(yè)競爭激烈,世界各國都在加大力度進(jìn)行電子通信技術(shù)的創(chuàng)新,我國在對其創(chuàng)新的方面還存在一些問題,需要認(rèn)真對待,及時發(fā)現(xiàn)并改正,爭取實現(xiàn)快速發(fā)展電子通信的目的。筆者根據(jù)對當(dāng)前現(xiàn)狀分析,發(fā)現(xiàn)以下幾點問題:
2.1我國對電子通信核心技術(shù)層面的創(chuàng)新有待加強(qiáng)。
相比于西方許多發(fā)達(dá)國家而言,由于我國電子通信產(chǎn)業(yè)起步較晚,導(dǎo)致發(fā)展過程中打下的基礎(chǔ)較差,造成我國通信核心技術(shù)與西方發(fā)達(dá)國家之間存在非常大的落差,阻礙了電子通信技術(shù)的創(chuàng)新。除此之外,還有以下不利因素,即我國在自主創(chuàng)新能力培養(yǎng)方面的缺陷,使我國很難自主創(chuàng)新電子通信技術(shù)中的基礎(chǔ)及核心技術(shù),突出表現(xiàn)在芯片、系統(tǒng)等方面,造成我國在電子通信行業(yè)不能與國外強(qiáng)有力的競爭,競爭力較差,技術(shù)創(chuàng)新發(fā)展也十分緩慢。
我國地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展不均衡的問題始終存在,盡管國家已經(jīng)采取各種各樣的措施盡可能地減小差距,但卻還沒有能夠從根本上解決。由于經(jīng)濟(jì)發(fā)展的不均衡,導(dǎo)致電子通信技術(shù)發(fā)展也不均衡,相對發(fā)達(dá)的地區(qū)與落后地區(qū)之間存在非常大的發(fā)展差距,已經(jīng)取得一定程度發(fā)展的地區(qū)開展的創(chuàng)新研究有相應(yīng)的進(jìn)步,而落后地區(qū)則基本沒有成效。
2.3我國投入于電子通信技術(shù)創(chuàng)新的各種資源不充分。
近些年來,我國已經(jīng)認(rèn)識到科學(xué)技術(shù)的重要性,日益加大對電子通信產(chǎn)業(yè)的技術(shù)研發(fā)力度,投入更多的資源,但仍然與發(fā)達(dá)國家有不小的差距,相比較而言,投入還是較小,不能更有效地開展技術(shù)研發(fā),取得創(chuàng)新技術(shù)。
企業(yè)融資問題及解決對策論文篇七
因此,為了實現(xiàn)電子通信技術(shù)創(chuàng)新發(fā)展,要分析創(chuàng)新的主要意義,研究電子通信技術(shù)存在的問題,并為其提供有效的實施對策。
為了能促進(jìn)企業(yè)、國家的長期發(fā)展,不僅要重視資金投入,還需要保證技術(shù)創(chuàng)新工作。
電子通信技術(shù)在創(chuàng)新過程中還存在一些問題,所以,要對其做出深度研究和探討,才能發(fā)揮其重要的使用意義。
隨著信息時代的不斷進(jìn)步和發(fā)展,電子通信技術(shù)在信息時代發(fā)展下成為主要趨勢,促進(jìn)電子通信技術(shù)的創(chuàng)新性,不僅能促進(jìn)生產(chǎn)、生活的積極發(fā)展,創(chuàng)新思想的形成,還能提升整個通信行業(yè)的服務(wù)水平,滿足消費者的自身需求。
企業(yè)在現(xiàn)代化社會發(fā)展過程中,實現(xiàn)電子通信技術(shù)的創(chuàng)新性,能夠在較大程度上減少企業(yè)的投入成本,促進(jìn)發(fā)展效率的穩(wěn)步提升,還能根據(jù)市場上的變化需求,為其做出準(zhǔn)確預(yù)測,保證企業(yè)在不斷進(jìn)步與發(fā)展下,為實際的運(yùn)營方式提供科學(xué)、合理的有效決策。
對于個人來說,實現(xiàn)電子通信技術(shù)的創(chuàng)新,還能促進(jìn)人與人之間的交流與溝通。
利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù),對信息進(jìn)行遠(yuǎn)程傳遞已經(jīng)成為當(dāng)前的主要發(fā)展趨勢。
根據(jù)云概念與物聯(lián)網(wǎng)思想的認(rèn)識,該理念成為電子通信技術(shù)的主要發(fā)展方向,在宏觀上,能夠促進(jìn)資源的有效利用,降低能源消耗,實現(xiàn)信息共享,提升通信的應(yīng)用效率。
在更加宏觀的方向上,將成為國家的最高技術(shù),能夠為社會發(fā)展、軍事建設(shè)等各個方面提供便利條件[1]。
目前,我國的電子通信技術(shù)在創(chuàng)新發(fā)展領(lǐng)域上,已經(jīng)獲得良好效果,但在創(chuàng)新發(fā)展過程中,還不可避免的存在一些問題。
所以,在對電子通信技術(shù)進(jìn)行創(chuàng)新過程中,要利用新的技術(shù)、新的科技,采用合理措施改變其存在的不足,這樣不僅能保證創(chuàng)新思想更加先進(jìn),還能促進(jìn)我國電子通信行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展[2]。
其一,缺乏核心技術(shù),核心技術(shù)的缺乏導(dǎo)致我國的電子通信技術(shù)得不到開發(fā),無法提高國際化競爭地位。
對于一些企業(yè)來說,利用技術(shù)外包、技術(shù)進(jìn)口等方式也沒有將技術(shù)功能充分發(fā)揮。
該現(xiàn)象導(dǎo)致一些潛在問題的不斷產(chǎn)生。
以上問題的產(chǎn)生原因為我國電子通信行業(yè)在發(fā)展過程中,過度的利用外國技術(shù),長期發(fā)展下去,受外界要素的影響,不僅無法促進(jìn)自身的積極發(fā)展,也無法促進(jìn)其長遠(yuǎn)進(jìn)步。
其二,技術(shù)創(chuàng)新能力不足,在當(dāng)前我國電子通信行業(yè)發(fā)展過程中,雖然已經(jīng)實現(xiàn)了一部分創(chuàng)新,但從整體形式上看,創(chuàng)新能力還不高。
如:華為、聯(lián)想等這些企業(yè),在世界上雖然占有一定地位,但很多企業(yè)在發(fā)展中,其技術(shù)形式還存在模仿現(xiàn)象,自身的創(chuàng)新能力較差,導(dǎo)致與其他企業(yè)存在較大差距[3]。
1、保護(hù)技術(shù)知識產(chǎn)權(quán)。
促進(jìn)電子通信技術(shù)的創(chuàng)新性,要做好技術(shù)產(chǎn)權(quán)工作,為電子通信技術(shù)的創(chuàng)新性發(fā)展提供有效保障。
該工作的執(zhí)行不僅能實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展,還能為技術(shù)的有效應(yīng)用提供廣闊的發(fā)展空間和渠道。
并且,利用知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)對策,還能在電子通信技術(shù)創(chuàng)新基礎(chǔ)上,使其投入到更廣泛行業(yè)。
該對策的執(zhí)行,既保障了電子通信技術(shù)的有效使用,還促進(jìn)了使用過程的有效提升與改進(jìn)[4]。
2、加強(qiáng)各個行業(yè)的合作。
在對科研技術(shù)進(jìn)行研發(fā)過程中,為了促進(jìn)產(chǎn)業(yè)化的進(jìn)步和發(fā)展,最為關(guān)鍵的要素為創(chuàng)新。
因為只有創(chuàng)新思想才能將產(chǎn)業(yè)鏈的作用充分發(fā)揮,才能在合作工作中,支撐各個節(jié)點,從而提升科研產(chǎn)業(yè)化發(fā)展效率。
基于國際化發(fā)展趨勢的實際情況,電子通信技術(shù)需要實現(xiàn)創(chuàng)新性,才能爹促進(jìn)通信行業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展,才能在消費者的角度上進(jìn)行思考。
目前,技術(shù)研發(fā)速度還無法滿足時代需求,也跟不上消費者的自身發(fā)展,在激烈的競爭趨勢下,只有創(chuàng)新理念才能對其改變。
為了將電子通信技術(shù)的作用充分發(fā)揮,一定要加強(qiáng)各個行業(yè)的相互交流,改變單一企業(yè)的發(fā)展形式,依靠行業(yè)內(nèi)的多個企業(yè),促進(jìn)跨企業(yè)、多企業(yè)之間的創(chuàng)新與合作,這樣才能使技術(shù)達(dá)到創(chuàng)新發(fā)展[5]。
3、構(gòu)建人才培養(yǎng)機(jī)制。
為了使電子通信行業(yè)技術(shù)得以創(chuàng)新,實現(xiàn)順利發(fā)展,就要重視到人才培養(yǎng)工作,為人才構(gòu)建合理的培養(yǎng)機(jī)制,使各個行業(yè)內(nèi)的技術(shù)人才專業(yè)性得以提升。
其中,技術(shù)人才要充分了解電子通信行業(yè)的發(fā)展特點,在不斷創(chuàng)造中,為人才與人才之間的競爭提供良好的發(fā)展環(huán)境,保證人才培養(yǎng)工作能夠形成良好系統(tǒng)。
對于電子通信行業(yè)的人才,需要具有較高的`專業(yè)性和技術(shù)水平,在工作中,需要以科學(xué)態(tài)度、正確思維以及創(chuàng)新思維為人才培養(yǎng)工作提供合理的發(fā)展目標(biāo),所以說,構(gòu)建人才培養(yǎng)機(jī)制,能夠在一些科研人員提供穩(wěn)定工作,促進(jìn)科研效果的創(chuàng)新性發(fā)展。
總結(jié):
各個國家都開始重視電子通信技術(shù),對電子通信技術(shù)進(jìn)行創(chuàng)新,能夠在整體上提升其發(fā)展水平,使各個國家不斷對其投入,保證電子通信行業(yè)的有效進(jìn)步和積極發(fā)展。
摘要:隨著電子通信技術(shù)的不斷進(jìn)步,其在農(nóng)業(yè)領(lǐng)域的應(yīng)用逐漸促進(jìn)了我國農(nóng)業(yè)信息化、現(xiàn)代化發(fā)展。
本文闡述了通信技術(shù)的基本概念和在農(nóng)業(yè)領(lǐng)域的發(fā)展現(xiàn)狀,對有線通信以及無線通信在農(nóng)業(yè)領(lǐng)域的應(yīng)用進(jìn)行了研究,為我國農(nóng)業(yè)電子通信產(chǎn)品提供了新的發(fā)展方向。
關(guān)鍵詞:電子通信技術(shù);農(nóng)業(yè)發(fā)展;有線通信;無線通信。
1通信技術(shù)的基本概念及其在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中的發(fā)展現(xiàn)狀。
1.1通信技術(shù)的基本概念。
通信技術(shù)在現(xiàn)代化社會中已經(jīng)十分普遍,主要是通過電子設(shè)備傳播數(shù)據(jù)、語言、圖像等信息的傳輸系統(tǒng)。
其按照傳輸媒質(zhì)可以分為有線通信技術(shù)和無線通信技術(shù)。
1.2通信技術(shù)在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中的發(fā)展現(xiàn)狀。
高科技農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式在世界各地的農(nóng)業(yè)領(lǐng)域十分盛行,大大減少了人力的資源和費用,同時提高了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的工作效率。
我國相比于其它發(fā)達(dá)國家來說,通信技術(shù)在農(nóng)業(yè)領(lǐng)域的研究起步較晚,但是我國對于通信技術(shù)在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)領(lǐng)域的研究速度是十分快速的,在我國大部分地區(qū)已經(jīng)具備相對完善的通信系統(tǒng)[1]。
但仍有少部分地區(qū)通信技術(shù)在農(nóng)業(yè)領(lǐng)域的研究應(yīng)用中存在著許多問題,例如,農(nóng)戶思想傳統(tǒng),對通信技術(shù)的認(rèn)識不足,認(rèn)為其安裝成本高、暫時利益小,從而不愿意在通信設(shè)備上進(jìn)行投資。
因此,我國要加強(qiáng)對通信技術(shù)的研究力度,解決通信技術(shù)在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)領(lǐng)域中的難題,實現(xiàn)全方面的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)信息化發(fā)展。
2通信技術(shù)在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中的應(yīng)用。
2.1有線通信技術(shù)在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中的應(yīng)用。
有線通信技術(shù)是通過兩個不同空間的電子設(shè)備作為傳送數(shù)據(jù)的媒介,其優(yōu)勢在于傳播數(shù)據(jù)穩(wěn)定、抗干擾能力強(qiáng)等。
在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)領(lǐng)域常用的通信技術(shù)主要有rs-232/422/485、field-bus、ethernet等。
rs-232/422/485在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)早期應(yīng)用較為廣泛的有線通信技術(shù)受到地勢、距離以及環(huán)境的影響,其安裝以及維修的成本較高,當(dāng)受到惡劣天氣或是環(huán)境變化的影響事,容易導(dǎo)致電子通信設(shè)備受損,從而降低其傳播數(shù)據(jù)的質(zhì)量,因此這種通信技術(shù)逐漸被農(nóng)業(yè)生產(chǎn)所被淘汰。
field-bus技術(shù)在農(nóng)業(yè)發(fā)展的幾十年間不斷研究和創(chuàng)新,在40多種技術(shù)中最具代表性的有can、profibus、ff等。
它取代了傳統(tǒng)的分布式控制系統(tǒng),實現(xiàn)了用戶的互操作性、網(wǎng)絡(luò)的開放性、通信網(wǎng)絡(luò)的全數(shù)字化。
雖然這種技術(shù)可以節(jié)省成本及硬件數(shù)量,但其受到距離的限制,要依靠ethernet和信息網(wǎng)的骨干inter-net進(jìn)行傳送數(shù)據(jù),這兩種通信技術(shù)的融合對實現(xiàn)全球化生產(chǎn)以及精細(xì)化生產(chǎn)起到促進(jìn)作用。
2.2無線通信技術(shù)在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中的應(yīng)用。
無線通信技術(shù)根據(jù)所需通信距離可以氛圍短距離無線通信技術(shù)和長距離無線通信技術(shù)。
企業(yè)融資問題及解決對策論文篇八
安全管理在煤礦企業(yè)的工作中起重要作用?,F(xiàn)在國家對煤礦企業(yè)提出“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的口號,其中最為突出的問題是安全問題,一切工作都是建立在安全的基礎(chǔ)上。針對煤礦企業(yè)中所存在的安全問題,單純地依靠一兩個專業(yè)部門的工作人員是不能解決的,必須要有組織、有針對性地進(jìn)行調(diào)查、歸納,實事求是落實所存在的各種問題。
1煤礦企業(yè)安全管理現(xiàn)狀分析。
目前,雖然煤礦企業(yè)已積累了幾十年的經(jīng)驗,但是并沒有系統(tǒng)的、有針對性的、科學(xué)的管理制度,所以在實際的開采中就不能將生產(chǎn)中的預(yù)防工作做到位,尤其是安全管理工作比較傳統(tǒng)保守,只是依靠專門的部門人員進(jìn)行比較專業(yè)的安全管理,并沒有采用上下一心,共同努力的安全管理方式這樣就會使安全管理工作具有一定的局限性。在實際中,通常是生產(chǎn)中出現(xiàn)問題時,才會調(diào)查和分析事故的原因,根據(jù)事故發(fā)生的具體情況,采取相應(yīng)的安全管理措施,但是一般情況下都是治標(biāo)不治本,企業(yè)所使用的安全管理模式不能夠從根本上解決生產(chǎn)中的安全問題。
2我國煤礦安全管理中存在的問題。
近幾年,國家為了減少煤礦生產(chǎn)中所發(fā)生的事故,不斷完善煤礦安全管理中的法律法規(guī),加強(qiáng)對生產(chǎn)的安全管理,提高企業(yè)的成員的安全意識。但是由于各種因素的影響,全國煤礦生產(chǎn)中每年的死亡人數(shù)都在6000~7000之間徘徊,這對于煤礦安全生產(chǎn)而言是一個巨大的挑戰(zhàn)。
2.1煤礦安全管理理論基礎(chǔ)薄弱。
因為我國的煤礦發(fā)展只有短短幾十年,所以對于煤礦危險源的研究還處于理論研究階段,對生產(chǎn)中礦井的分類還缺乏具體的依據(jù),這樣就很難滿足生產(chǎn)中安全管理的需要。如果發(fā)生事故,對于事故的分析研究主要是以專家的考查鑒定為依據(jù),并沒有實際的依據(jù)作為說明,所以在實際的安全管理中不能保證事故分析的準(zhǔn)確性、可靠性。所以,若想減少煤礦生產(chǎn)中安全事故的發(fā)生,就必須加強(qiáng)對危險源的研究,加強(qiáng)對事故的分析與鑒定,建立完善的安全管理制度。
2.2安全意識不強(qiáng)。
在實際生產(chǎn)中,煤礦企業(yè)對于企業(yè)的安全管理缺乏足夠的重視,沒有認(rèn)識到安全、生產(chǎn)、效益三者之間的關(guān)系,更沒有認(rèn)識到安全生產(chǎn)能夠創(chuàng)造更高的效益,也不理解安全生產(chǎn)對于企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要性。
2.3監(jiān)管力度不夠。
目前,國內(nèi)的許多煤礦企業(yè)仍然沿用傳統(tǒng)的安全檢測方式,利用專業(yè)的安全管理人員進(jìn)行相應(yīng)的安檢工作,憑借著自身多年的經(jīng)驗處理事故中所存在的問題,這明顯存在缺陷,缺乏具體的安全檢測方法,并且安全管理缺少應(yīng)有的權(quán)威性,在實際的生產(chǎn)中安檢人員并沒有具體的安全預(yù)防措施。
2.4安全生產(chǎn)管理水平難以提高。
煤礦工作屬于風(fēng)險大、報酬低,勞動強(qiáng)度大的工種。鑒于煤礦工作的性質(zhì),所以在實際中并不能吸引大量的人才從事該項工作,致使大量的基層工人都是一些農(nóng)民工、合同工或者臨時工,他們并沒有較高的文化水平,同時也沒有專業(yè)的技術(shù)知識,在思想上也沒有集體意識,在安全生產(chǎn)上也沒有較強(qiáng)的安全生產(chǎn)意識。其次,在實際生產(chǎn)中不重視專業(yè)工程技術(shù)人員,致使煤礦生產(chǎn)中的工程技術(shù)人員流失,從而導(dǎo)致煤礦管理力量的.弱化,有時政府部門都不能組織一次正常的安全檢查,所以對于煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)管理不能實施有效的監(jiān)管措施。
2.5煤礦安全生產(chǎn)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)落后。
由于我國煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作起步較晚,所以標(biāo)準(zhǔn)化體系并不完善。標(biāo)準(zhǔn)化體系的不完善致使我國的煤礦生產(chǎn)在實際的生產(chǎn)中并不能達(dá)到安全生產(chǎn)的要求,不能促進(jìn)我國煤礦事業(yè)的發(fā)展。煤礦安全生產(chǎn)技術(shù)的標(biāo)準(zhǔn)化有賴于今后對于安全管理工作的重視,從而不斷地完善。
3安全管理的指導(dǎo)方針。
煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)與管理要始終秉承安全第一的生產(chǎn)理念,始終堅持牢固樹立以人為本的科學(xué)發(fā)展觀絕不動搖,竭盡全力的保護(hù)人民的個人生命安全與身體健康,確保不會給國家?guī)砣魏谓?jīng)濟(jì)損失。煤礦要以當(dāng)前煤礦安全生產(chǎn)所面臨的困難為切入點,找準(zhǔn)事故易發(fā)點,著力加大對前期預(yù)防的生產(chǎn)管理,實現(xiàn)“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)理念。煤礦平時還要加大對所屬員工不安全行為的檢查、管理與控制,可以通過安全教育、批評教育甚至經(jīng)濟(jì)懲罰措施和手段,各項安全工作既要結(jié)合自身企業(yè)實際,又要有計劃、有步驟、系統(tǒng)性的循序推進(jìn)。這樣一來,幾乎完全可以從根本上使煤礦的安全工作得到改善,杜絕了重大安全事故的發(fā)生,從而煤礦實現(xiàn)安全生產(chǎn)的良好局面。
4安全管理體系目標(biāo)。
煤礦生產(chǎn)的安全管理涉及煤礦運(yùn)營的整個過程,如煤礦設(shè)計、煤礦建造、生產(chǎn)作業(yè)以及后期的遷移和擴(kuò)建等。煤礦安全管理的目標(biāo)就是要在現(xiàn)有的技術(shù)、資金和設(shè)備條件下,對煤礦生產(chǎn)的各個危險源進(jìn)行查找、辨別、評估、分級和制定防范機(jī)制,保障實現(xiàn)煤礦人員安全作業(yè)、機(jī)械設(shè)備合理調(diào)度、各項秩序進(jìn)行的有條不紊,從根本上杜絕較為重大的煤礦安全事故的發(fā)生,并且使各種細(xì)小的安全漏洞都得到彌補(bǔ),也使各類突發(fā)性的安全事故所造成的人員損傷以及經(jīng)濟(jì)損失都盡可能地降低到人們可以接受的范圍內(nèi)。煤礦事故種類形式多、管理難度大,它的預(yù)防更是一場持久戰(zhàn),需要煤礦企業(yè)全員參加,在煤礦生產(chǎn)作業(yè)過程中,必須做到礦工無操作失誤、機(jī)械設(shè)備運(yùn)行安全、生產(chǎn)系統(tǒng)無故障、管理辦法及預(yù)防措施能夠可靠運(yùn)行,煤礦安全生產(chǎn)作業(yè)鏈的完全運(yùn)行可靠,最終就能保證煤礦的安全生產(chǎn)。
5提高煤礦安全管理水平的相關(guān)對策。
5.1健全安全管理體制。
(1)以保護(hù)煤礦安全生產(chǎn)的角度出發(fā),政府部門應(yīng)當(dāng)加大對煤礦安全生產(chǎn)的執(zhí)法和管理力度,政府采取行政監(jiān)管措施與煤礦企業(yè)一道積極尋求促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)的相關(guān)措施及辦法,針對薄弱管理之處更應(yīng)加大管理力度。對社會反映較為強(qiáng)烈的、突出的安全生產(chǎn)漏洞和存在的問題,必須依法采取相應(yīng)的強(qiáng)制手段,政府監(jiān)管部門要著力監(jiān)管煤礦的安全生產(chǎn)的生產(chǎn)資質(zhì)以及工人用工規(guī)范等。
(2)煤礦企業(yè)必須從根本上意識到安全生產(chǎn)的重要性,每一個煤礦企業(yè)必須擁有獨立的、完善的安全監(jiān)督監(jiān)察體系與流程,要嚴(yán)格執(zhí)行國家安全生產(chǎn)的管理辦法。應(yīng)單獨設(shè)立專業(yè)、獨立的安全檢查單位,定期進(jìn)行安全檢查,以此確保每一名工作人員的人身安全。
(3)明確安全責(zé)任,不斷完善與深化現(xiàn)有的安全生產(chǎn)制度。安全生產(chǎn)無小事,安全生產(chǎn)的各項負(fù)責(zé)工作必須明確劃分到每一個人,各項管理工作必須切實落實到實處,只有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)與員工都上下齊心,充分意識到安全生產(chǎn)的重要性,煤礦安全生產(chǎn)才會順利開展。
5.2優(yōu)化管理方式。
(1)加大安全生產(chǎn)重要性的宣傳,制定系統(tǒng)性的宣傳方案,細(xì)化安全生產(chǎn)的管理制度,制定詳細(xì)的管理辦法及其標(biāo)準(zhǔn),將個人和單位的崗位職責(zé)進(jìn)行精細(xì)劃分,對于工作,要實事求是,嚴(yán)格且全面,做到獎罰得當(dāng)。
(2)有針對性地對生產(chǎn)過程中的各類風(fēng)險形式進(jìn)行管控。對于高危作業(yè)時應(yīng)及時加大安全預(yù)防的管理力度,對于作業(yè)負(fù)責(zé)人和項目監(jiān)督人應(yīng)加大監(jiān)督力度,有重點的抓住生產(chǎn)管理的薄弱環(huán)節(jié)。加強(qiáng)對煤礦企業(yè)責(zé)任人的安全教育,使其充分認(rèn)識到安全生產(chǎn)的意義及如何應(yīng)對存在的風(fēng)險。要逐步建立和完善相關(guān)作業(yè)的應(yīng)急預(yù)案。
5.3大力培育專業(yè)人才。
人才始終是推動各項建設(shè)的關(guān)鍵,要積極組織如安全宣傳、教育講座、員工培訓(xùn)等各種形式的安全教育,使煤礦員工不但掌握過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì),更能掌握各種自救辦法,如遇到突發(fā)狀況時能展開自救,從而極大地減少了事故的傷亡人數(shù),降低了損失。
5.4加快立法進(jìn)度,強(qiáng)化監(jiān)管職能。
煤礦企業(yè)的安全事故時有發(fā)生,歸根結(jié)底,一方面是安全生產(chǎn)理念沒有真正落實到位,另一方面,國家相關(guān)法律法規(guī)以及監(jiān)督監(jiān)管體系的不到位也是一個重大因素。因此,國家現(xiàn)在必須建立一套合理有效的、令行禁止的安全生產(chǎn)及監(jiān)督檢查體系,以此確保煤礦安全生產(chǎn)持續(xù)有效進(jìn)行。
5.5建立合法有效的中介機(jī)構(gòu)。
按照國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,確實展開對煤礦安全現(xiàn)狀的整體評估,重點對煤礦法人代表、礦區(qū)安全負(fù)責(zé)人在煤礦進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)時對安全生產(chǎn)管理的指責(zé)履行情況進(jìn)行定期且嚴(yán)格的考核,對煤礦內(nèi)的各項安全設(shè)備、消防器材以及其他一些必要的安全救生用品進(jìn)行可用性檢測,幫助煤礦企業(yè)完善自身的安全生產(chǎn)以及應(yīng)急救護(hù)系統(tǒng)。如今,第三產(chǎn)業(yè)正發(fā)展的如火如荼,中介服務(wù)更是第三產(chǎn)業(yè)中最具有市場前景和廣闊發(fā)展前途的產(chǎn)業(yè)形式之一,建立煤礦企業(yè)的中介機(jī)構(gòu)能夠有效地實現(xiàn)煤礦企業(yè)與政府之間的信息溝通,也能向全社會輸出高效、完善的技術(shù)服務(wù)等。
5.6加快煤礦標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。
煤礦安全生產(chǎn)存在較強(qiáng)的技術(shù)性和專業(yè)性。相關(guān)技術(shù)法規(guī)、煤礦行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、煤礦安全裝備的監(jiān)督與檢查以及一旦出現(xiàn)安全事故時的責(zé)任判定都是需要相關(guān)專業(yè)技術(shù)和標(biāo)準(zhǔn)。煤礦安全生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn)化是指導(dǎo)煤礦安全生產(chǎn)的重要依據(jù)?,F(xiàn)行的煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)也需要不斷加以修訂以滿足當(dāng)前生產(chǎn)發(fā)展的需要。
6結(jié)束語。
煤炭行業(yè)是高危行業(yè),施工環(huán)境差,遇到自然災(zāi)害和生產(chǎn)事故的可能性都比較大,各項生產(chǎn)的危險因素也始終制約和影響著煤礦的安全生產(chǎn),所以,必須加大措施加強(qiáng)煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)和管理工作。
企業(yè)融資問題及解決對策論文篇九
摘要:電子檔案是隨著時代發(fā)展而產(chǎn)生的新型檔案形式,在大部分高校處于起步階段,發(fā)展尚不成熟。本文闡述了高校電子檔案管理的重要性,分析了管理工作中存在的問題,并提出加強(qiáng)管理的若干舉措,以期對我國高校電子檔案管理工作提供有益參考。
隨著高等學(xué)校事業(yè)的不斷發(fā)展,傳統(tǒng)的紙質(zhì)檔案管理越來越不適應(yīng)時代發(fā)展要求,也在一定程度上影響了高校各項工作的開展。信息技術(shù)的快速發(fā)展和廣泛應(yīng)用,催生了電子檔案管理的產(chǎn)生。在高校中推行電子檔案管理,將會大大促進(jìn)高校檔案管理工作的發(fā)展,同時也會給高校其他管理工作帶來極大的便利。
一、高校電子檔案。
高校電子檔案是指高校在開展教學(xué)、科研、學(xué)生管理、后勤管理等各類工作中產(chǎn)生的形式多樣、具有一定保存價值和再利用價值的電子文件及相關(guān)的電子軟件,如電子公文、電子報刊、電子音像等等。與傳統(tǒng)紙質(zhì)檔案相比,電子檔案具備以下幾個特性:一是與載體的可分離性,電子檔案可在保持內(nèi)容不變的情況下被復(fù)制、修改或刪除。二是對設(shè)備的高度依從性,電子檔案依附于計算機(jī)等設(shè)備存在。三是保存條件的特殊性,電子文檔易受磁場、濕度、溫度等物理條件影響。
電子檔案是順應(yīng)時代發(fā)展而產(chǎn)生的新型檔案種類,高等學(xué)校啟動并逐步推行電子檔案管理工作,勢在必行。1.有利于提高檔案管理效率。隨著高校辦學(xué)規(guī)模不斷擴(kuò)大,各項事業(yè)不斷發(fā)展,學(xué)校各級各類檔案數(shù)量逐步增加,傳統(tǒng)紙質(zhì)檔案管理工作耗費越來越多的勞動量,檔案的歸檔和查詢利用等各環(huán)節(jié)都不能適應(yīng)時代的發(fā)展。電子檔案的出現(xiàn),能夠有效破解檔案管理遇到的發(fā)展瓶頸,大大提高工作效率,更好為學(xué)校發(fā)展保駕護(hù)航。2.有利于實現(xiàn)檔案快捷利用。傳統(tǒng)紙質(zhì)檔案依附于紙質(zhì)載體,存儲需要實地空間,對其分類歸檔不能達(dá)到理想化狀態(tài),查詢利用也過多依靠人工。電子檔案通過網(wǎng)絡(luò)技術(shù),實現(xiàn)了對檔案更加精密化的分類,查詢利用環(huán)節(jié)也更快更高效,使得檔案的利用更為方便快捷。3.有利于提高檔案管理的穩(wěn)定性。與傳統(tǒng)紙質(zhì)檔案管理相比,電子檔案主要利用基于計算機(jī)的硬盤、u盤、內(nèi)存卡等設(shè)備儲存和傳遞信息,外界對其干擾性較小,使得電子檔案存儲的穩(wěn)定性大為增強(qiáng)。
1.缺乏管理意識高校電子檔案作為新生事物,對管理模式、管理隊伍及技術(shù)條件都有一定程度的要求,很多高校特別是一些落后地區(qū)的高校在短時間內(nèi)還不能接受,對其重要性的認(rèn)識還欠缺,重視程度遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。2.服務(wù)對象受限很多高校雖開始推行電子檔案管理工作,但多局限于個別部門,如黨委辦公室、校長辦公室等核心行政部門,而對業(yè)務(wù)量大的師生業(yè)務(wù)口卻難以啟動。一是這部分電子檔案的歸檔工作龐雜,在短期內(nèi)難以上線,二是對師生的宣傳力度也不夠,沒有形成迫切需求。3.技術(shù)水平落后由于高校對電子檔案的重視程度不夠,絕大部分高校檔案管理人員對電子檔案管理缺乏清晰的認(rèn)識,也沒有接受過系統(tǒng)的相關(guān)技能培訓(xùn)。而有的高校還未引進(jìn)設(shè)備和軟件用以支撐電子檔案管理,或引進(jìn)的設(shè)備不夠先進(jìn),不能滿足實際需求。4.歸檔工作不科學(xué)大部分高校雖已開始著手進(jìn)行電子檔案管理,但是歸檔工作頗為毛糙,缺乏科學(xué)性。往往把歸檔文件一鍋端式的存儲到既有設(shè)備中,期間不進(jìn)行有效整理與鑒別。如此操作,容易將沒有價值的檔案予以歸檔,造成資源浪費,也會給查詢利用帶來諸多不便。5.安全性有待提高由于載體的特殊性,電子檔案存在被復(fù)制、篡改甚至盜竊的潛在隱患,與傳統(tǒng)紙質(zhì)檔案相比,其安全性有待提高。如電子檔案使用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行傳輸,信息被攔截、竊取的可能性會更高??梢姡娮訖n案的.安全性急需引起高度重視,在管理環(huán)節(jié)應(yīng)采取必要措施予以防范。
1.提高管理意識工作推行,意識先行。高校的領(lǐng)導(dǎo)及檔案管理部門應(yīng)大加強(qiáng)對電子檔案管理的重視程度,出臺電子檔案管理相關(guān)制度及配套實施辦法,實現(xiàn)對電子檔案管理的制度化、常態(tài)化。同時要配齊電子檔案管理相關(guān)設(shè)施設(shè)備,成立專門的管理隊伍進(jìn)行運(yùn)作,從人力、物力、財力諸方面有力保障電子檔案管理。2.提高服務(wù)效能服務(wù)效能是檢驗服務(wù)工作的重要標(biāo)尺。提高電子檔案管理服務(wù)效能,一是從服務(wù)主體入手,檔案管理人員應(yīng)主動創(chuàng)新服務(wù)理念,提高服務(wù)意識,真正讓電子檔案管理工作入腦、上手。二是從服務(wù)內(nèi)容著手,管理人員要對服務(wù)對象的需求進(jìn)行全面的調(diào)查了解,并不斷創(chuàng)新服務(wù)類型,通過多樣化的服務(wù)滿足多樣化的需求,著力提升電子檔案管理服務(wù)的實效性。3.提高隊伍專業(yè)素質(zhì)加強(qiáng)管理隊伍建設(shè)是加強(qiáng)電子檔案管理的關(guān)鍵。管理人員不僅要對電子檔案管理的重要性有充分的認(rèn)識,同時還要具備良好的業(yè)務(wù)能力,包括計算機(jī)知識、檔案業(yè)務(wù)知識及創(chuàng)新能力。一是管理人員要主動學(xué)習(xí)相關(guān)的專業(yè)知識和技能,不斷拓展知識領(lǐng)域,提高綜合素質(zhì)。二是高校也應(yīng)對管理人員進(jìn)行必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)或提供進(jìn)修機(jī)會。4.提高歸檔科學(xué)性歸檔工作是電子檔案管理工作的先鋒和關(guān)口,把好這一關(guān),可以大大提高電子檔案管理的科學(xué)性和實用性。在歸檔過程中,應(yīng)避免“眉毛胡子一把抓”,要對檔案內(nèi)容進(jìn)行有效鑒定和甄別,真正提取有價值的檔案,再對備選文檔根據(jù)其使用價值進(jìn)行分類,以利于更好地查詢利用。5.提高管理安全性安全性是檔案工作的生命線。提高電子檔案管理安全性的首要任務(wù)就是保證存儲設(shè)備的安全,為此,一是存檔計算機(jī)要做到專機(jī)專用,切勿摻和其他工作,并定期更新系統(tǒng),確保其始終處于安全狀態(tài);二是要對檔案進(jìn)行備份,以備丟失后替代。三是要對網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行高級加密,防止檔案在傳輸過程中丟失或被竊取。四是采取有效措施對電子檔案的管理系統(tǒng)進(jìn)行安全防護(hù)。電子檔案的出現(xiàn)是高校檔案管理工作中的一次大變革,也是高校檔案管理工作的發(fā)展趨勢。電子檔案管理,是一項系統(tǒng)工程。只有高校自上而下逐步推行,并從人力、物力、財力等方面予以充分保障,才能促使電子檔案管理工作更加高效的開展。
參考文獻(xiàn):
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企業(yè)融資問題及解決對策論文篇十
本文概括了近年來中職學(xué)生的招生類型,提出了中職學(xué)生管理的策略,以期促進(jìn)中職教育、中職學(xué)生發(fā)展.
作者:王鑫作者單位:東營職業(yè)學(xué)院,教育系,山東,東營,257091刊名:考試周刊英文刊名:kaoshizhoukan年,卷(期):“”(7)分類號:g71關(guān)鍵詞:中職學(xué)生管理招生類型策略
企業(yè)融資問題及解決對策論文篇十一
在選礦設(shè)備維修管理問題的解決中,最重要的是礦山企業(yè)自身的重視程度,礦山企業(yè)只有重視起選礦設(shè)備的維修和管理工作,才能進(jìn)一步開展作業(yè)。在具體實施上,可以通過完善選礦設(shè)備維修管理制度來推進(jìn)選礦設(shè)備維修管理工作。在人員的安排上,有必要監(jiān)督工作和安排,從而督促維修工作的進(jìn)展和管理,通過細(xì)化流程來規(guī)范選礦設(shè)備維修管理。人員安排要有具體的值班記錄,以便后期的檢查工作。
4.2選礦設(shè)備的定期維修和養(yǎng)護(hù)。
在選礦設(shè)備維修管理問題的解決中,需要定期對選礦設(shè)備進(jìn)行維修和養(yǎng)護(hù)。在礦山企業(yè)中,由于長時間忽視選礦設(shè)備的定期維修和養(yǎng)護(hù),經(jīng)常造成安全事故的出現(xiàn),所以,一定要重視選礦設(shè)備的`定期維修和養(yǎng)護(hù),發(fā)現(xiàn)問題及時處理,部分部件的更換也要及時處理,通過有效的技術(shù)應(yīng)用,做好維修工作。對選礦設(shè)備的養(yǎng)護(hù)也不能忽視,由于粉塵的影響,造成潤滑油的硬結(jié),所以進(jìn)行養(yǎng)護(hù)時要做好清理工作,潤滑油也要定期的安排專門人員負(fù)責(zé),通過規(guī)劃的日程表,嚴(yán)格按照選礦設(shè)備的維修和養(yǎng)護(hù)有關(guān)規(guī)定作業(yè)。
4.3建立專業(yè)的選礦設(shè)備維修管理團(tuán)隊。
在選礦設(shè)備維修管理問題的解決中,要建立專業(yè)的選礦設(shè)備維修管理團(tuán)隊,專業(yè)的人員更能有針對性地就出現(xiàn)的問題進(jìn)行處理。專業(yè)人員組成的管理團(tuán)隊,不僅對維護(hù)選礦設(shè)備的管理和維修工作有巨大的意義,也對礦企其他設(shè)備和安全管理工作起到關(guān)鍵作用。礦企通過不斷引進(jìn)專業(yè)管理人員進(jìn)行維修和管理,有利于對企業(yè)選礦技術(shù)的提高和工人技術(shù)水平的提高。所以說專業(yè)的選礦設(shè)備維修管理團(tuán)隊是礦企發(fā)展的必要條件,這不僅有利于保障選礦工作順利的完成,還對工作效率的提升有很大幫助。
4.4選礦設(shè)備維修和管理技術(shù)的創(chuàng)新。
在選礦設(shè)備維修管理問題的解決中,要對選礦設(shè)備維修和管理技術(shù)進(jìn)行不斷創(chuàng)新。隨著專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域設(shè)備的不斷更新,需要專業(yè)維修人才不斷更新自己的管理和維修技能,許多設(shè)備的安裝和維修工作,也要跟隨時代科技的發(fā)展,礦企要定期做一些選礦設(shè)備維修和管理的培訓(xùn)工作,不斷加強(qiáng)維修和管理人員的技術(shù)培訓(xùn),提高維修和管理技能,只有對選礦設(shè)備維修和管理技術(shù)不斷的創(chuàng)新,才能為礦企創(chuàng)造更多的效益。
4.5潤滑管理。
潤滑管理是選礦設(shè)備運(yùn)行的基礎(chǔ),只有保障潤滑油的穩(wěn)定供應(yīng),保持設(shè)備的轉(zhuǎn)速處理,對重要部位進(jìn)行完善保養(yǎng),才能不斷提高選礦設(shè)備的運(yùn)行效率。粉塵過多會降低選礦設(shè)備的工作效率,造成更多的不良后果。專門的潤滑管理需要礦企在作業(yè)過程中,安排專門人員進(jìn)行跟進(jìn)和管理,避免出現(xiàn)因潤滑不當(dāng)造成的設(shè)備損壞。
5結(jié)語。
選礦設(shè)備在礦企中占有重要地位,在維修和管理中存在著很多不足,需要引起企業(yè)管理者和作業(yè)人員的重視,依據(jù)企業(yè)在發(fā)展過程中的實際操作,制定相應(yīng)的規(guī)章制度,更好地規(guī)范選礦設(shè)備的維修和管理工作。
參考文獻(xiàn)。
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企業(yè)融資問題及解決對策論文篇十二
在職業(yè)教育“又好又快”發(fā)展的`今天,中等職業(yè)學(xué)校“留守學(xué)生”隊伍成為一個特殊的群體.經(jīng)調(diào)查,我?,F(xiàn)有“留守學(xué)生”比例達(dá)學(xué)生總數(shù)的15%左右.由于父母長期不在身邊,這些“留守學(xué)生”缺乏應(yīng)有的關(guān)愛和教育,他們中很多人在學(xué)習(xí)、生活、品德、心理等方面出現(xiàn)了很大的偏差,成為中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生管理中的一大難題,也是每個職業(yè)教育工作者必需面對和解決的問題.
作者:林孝明作者單位:福建省武夷山旅游職業(yè)中專學(xué)??郝殬I(yè)英文刊名:occupation年,卷(期):“”(8)分類號:g71關(guān)鍵詞:
企業(yè)融資問題及解決對策論文篇十三
所謂高校的行政管理,是指通過組織,計劃以及實施等行為,使得學(xué)校擁有的人力物力財務(wù)發(fā)揮出最大的價值,最終保障完成學(xué)校所負(fù)擔(dān)的以教學(xué)和教研為中心等任務(wù)。所以,高校的行政管理的效率如何,關(guān)系到一個高校的成長與發(fā)展。隨著整個社會經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,我國高校的體制也在不斷的進(jìn)行改革,高校的行政管理體制也開始成為了教育研究的焦點。但是高校的行政管理的效率一直低下是一直值得深省的問題。只有不斷的推動高校的行政體制改革,才能最終提高高校的行政管理的效率,使得高校適應(yīng)時代的發(fā)展需要。近些年,高校的行政建設(shè)可以說還是取到了一定的進(jìn)展,但是問題多多。如何提高高校的行政管理效率成為了一個迫切需要解決的問題。當(dāng)前高校的辦學(xué)規(guī)模越來越大,辦學(xué)質(zhì)量也開始得到了提升,但是世界的發(fā)展變化瞬間萬變,國際競爭的加劇都使得高校不得不正視行政管理方面存在的問題。管理機(jī)構(gòu)過多,管理目標(biāo)不明晰,管理人員的隊伍的素質(zhì)不高湖綜合說葉玉華,信息傳達(dá)存在障礙,管理的手段非常落后,資源浪費嚴(yán)重。各種問題的存在嚴(yán)重制約著一個健康的高校的發(fā)展。所以高校的行政管理工作需要轉(zhuǎn)變觀念,從以前的只是注重內(nèi)部管理到注重社會效益,更新思想,更上時代的步伐。只有改革和創(chuàng)新高校的行政管理,高校才能適應(yīng)時代的發(fā)展,所以提高高校的行政管理就非常有必要。
二高校行政管理中存在的主要問題。
高校的行政管理存在著很多的問題,主要表現(xiàn)在以下三個方面。
2.1行政權(quán)力大大擠占學(xué)術(shù)權(quán)力。
在傳統(tǒng)意義上,大學(xué)的行政管理人員不是很嚴(yán)格意義上的管理者,但是我國的高校都是由政府管理,所以不管是在運(yùn)行方式還是管理理念上都帶有很嚴(yán)重的官味。所以,在高校的行政管理的過程中,行政權(quán)力大于學(xué)術(shù)權(quán)力,行政權(quán)力主導(dǎo)了學(xué)術(shù)權(quán)力。這可以表現(xiàn)在老教師的合理的意見沒有被采納,注重官本位而不是教研本為,導(dǎo)致了行政權(quán)力擠占了學(xué)術(shù)權(quán)力。
2.2行政管理工作沒有得到足夠的重視。
長期以來,高校的行政管理工作都處于一個不受重視的地位。高校作為一個教學(xué)和科研的機(jī)構(gòu),一直的觀念認(rèn)為不應(yīng)該強(qiáng)調(diào)行政級別,而應(yīng)該強(qiáng)調(diào)科研的能力以及教學(xué)的質(zhì)量。所以這些固化的額觀念導(dǎo)致了行政管理人員的工資低,待遇差的現(xiàn)象。領(lǐng)導(dǎo)對于行政人員的安排也是不考慮人員的性格,個性,專業(yè),品質(zhì)等綜合性的素質(zhì),導(dǎo)致了行政人員上不去下不來的尷尬的境地。此外,隨著高校的不斷進(jìn)步和發(fā)展,教學(xué)人員以及科研人員的工資待遇得到顯著的提高,社會地位也上升了,并且有各種各樣的獎激勵他們的發(fā)展。行政人員卻沒有這些待遇,很明顯這些差別化的待遇會大大影響行政人員的創(chuàng)造性和積極性,反映出了高校對于行政管理工作的不重視。
2.3行政管理工作因循守舊。
很多的高校的行政管理人員遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有跟上時代的步伐,因循守舊,沒有創(chuàng)新的思想和時代性,對于高校的變革存在很嚴(yán)重的抵觸情緒,所以工作效率可想而知。隨著現(xiàn)代的信息化時代的普及,管理過程復(fù)雜了很多,高校對于信息化管理需求大大提升。只有掌握了現(xiàn)代化的信息系統(tǒng)才能真正提高對于行政管理的效率。但是部分工作人員存在心理阻抗,學(xué)習(xí)和創(chuàng)新不夠。
三消除高校行政管理效率低下的的解決對策。
3.1大力抓好高校領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè)。
高校的領(lǐng)導(dǎo)班子對于整個學(xué)校來說具有全局性的作用。時代的發(fā)展和進(jìn)步需要高校的領(lǐng)導(dǎo)具備全局性的視野和創(chuàng)新的精神,而不是因循守舊。所以搞笑的領(lǐng)導(dǎo)班子不僅需要較高的學(xué)術(shù)水平你,還需要高校的學(xué)校管理的專業(yè)知識。高校領(lǐng)導(dǎo)者不僅僅只是學(xué)者和教育家,更加需要是一個出色的管理者。不僅需要做好全局規(guī)劃,還需要更新觀念,達(dá)到整體的和諧。懂得辦學(xué)的額規(guī)律,吸收一切有利的條件,運(yùn)用獨到的方法,大力提升高校的行政管理效率,將帶領(lǐng)整個高校走上時代信息化的步伐。
3.2.建立健全高校行政管理制度。
要提高高校的行政管理的效率,首先需要有一個好的行政管理的制度。為適應(yīng)社會環(huán)境的發(fā)展,我國高校的自主辦學(xué)權(quán)利越來越大,政府的干預(yù)也越來越少。如何設(shè)立教學(xué)和行政組織、如何配置人力和物質(zhì)資源、如何使行使職能發(fā)揮效能、如何充分利用物質(zhì)資源發(fā)掘人力資源、如何制訂規(guī)劃并得到實施、如何明智領(lǐng)導(dǎo)及科學(xué)決策等,都成為各高校以前想都沒想而現(xiàn)在不得不想的問題。而要解決這些問題并使學(xué)校具備特色和活力,必須根據(jù)學(xué)校發(fā)展的需要,建立良好的運(yùn)行機(jī)制,健全各項規(guī)章制度。一個好的制度可以引領(lǐng)人的行為,規(guī)范整個高校的發(fā)展。
3.3.優(yōu)良的行政管理隊伍需要建立。
高校的健康發(fā)展不僅只是需要一個開明的領(lǐng)導(dǎo)者,還需要有一個專業(yè)化的行政管理隊伍。優(yōu)良的行政管理隊伍建設(shè)必須以提高管理隊伍的素質(zhì)為落腳點。因為行政管理的效率和效益的好壞直接決定著行政管理水平的高低。高校的行政管理隊伍需要具有專業(yè)化的素質(zhì),主要包括政治素質(zhì)。這是任何一個從事高等教育事業(yè)特別是高校行政管理工作者的基本素質(zhì)。第二,道德素質(zhì)。職業(yè)道德是從事高校行政管理工作人員的最基本操守。得更大業(yè)績的使命感,就不可能有很強(qiáng)的責(zé)任心結(jié)論:綜上所述,我們知道,高校的行政管理工作對于高校的健康和創(chuàng)新發(fā)展起到不可忽視的作用。所以提高高校行政管理工作的效率這一工作刻不容緩。本文認(rèn)為可以通過大力抓好高校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),建立健全高校行政管理制度,建設(shè)一支優(yōu)良的行政管理隊伍等措施來改變這一現(xiàn)狀。
企業(yè)融資問題及解決對策論文篇一
大部分高等教育院校對大學(xué)生的信息安全知識宣講力度不夠。大多數(shù)院校只是在醒目的位置和選傳欄位置,粘貼信息安全防護(hù)信息和張貼宣傳布標(biāo)。高校僅這一點的工作付出是不夠的,只有通過專業(yè)人員多次對學(xué)生們有組織的教學(xué)和普及網(wǎng)絡(luò)安全案例的科學(xué)知識,才能夠讓這些年輕人學(xué)習(xí)到信息安全的理論知識,克制恐懼、消除誤解、和解決困惑。高校只有通過合理、科學(xué)的組織活動,才能讓大學(xué)生通過高等學(xué)府的教育,才能以正確的態(tài)度處理信息安全問題。
高校在計算機(jī)教育過程中的信息安全問題,在高等教育學(xué)校信息化教育初期,未有得到有關(guān)部門的重視。各院校通過正式訓(xùn)練的學(xué)校信息安全保障隊伍少之又少,大多數(shù)高校只是任命幾位計算機(jī)教室和相關(guān)工作人員負(fù)責(zé)校園計算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)的日常維護(hù),沒有形成一個系統(tǒng)的校園信息安全隊伍,有組織、有規(guī)律、有計劃的進(jìn)行計算機(jī)教育過程中的全方位的安全信息保障。
在很多高校的課程里,很多教師都會給學(xué)生們講解計算機(jī)的信息安全問題和防范的方法,但是使用的教材都已經(jīng)出版很多年了,并且教師對大學(xué)生的傳道,還是沿用過去的傳統(tǒng)模式。這樣的局面需要改變,高校的信息安全教育必須與時俱進(jìn),才會讓更多的學(xué)生受益?,F(xiàn)在眾多的高校在此方面已發(fā)生了巨變,都紛紛提高本校學(xué)生學(xué)習(xí)計算機(jī)的信息安全方面的實踐課,讓學(xué)生在學(xué)習(xí)中不斷積累經(jīng)驗和豐富自己的信息安全的知識,為從根本上解決計算機(jī)教育過程中的信息安全問題奠定了堅實的基礎(chǔ)。
首先,計算機(jī)本身有很多硬件和軟件的隱患問題。這些不足之處都很容易被一些不法分子所利用。計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)中的網(wǎng)絡(luò)線路、計算機(jī)存儲設(shè)備、包括計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備等等,都會被一些居心叵測的人通過技術(shù)手段竊取信息,加之很多高校的計算機(jī)自身維護(hù)和系統(tǒng)的信息安全預(yù)案不到位,給予客更多的可乘之機(jī)。高等教育院校的軟件有更多的問題,沒有任何一個軟件是沒有缺陷的,十分完美的!客通過技術(shù)手段就能通過軟件的漏洞來打通電腦的保護(hù)和防范,所以在軟件防護(hù)中,要及時的'更新和觀察。其次,計算機(jī)在使用中,很多人為習(xí)慣也造成計算機(jī)的損傷。比如:一些教師對電腦強(qiáng)制關(guān)機(jī),甚至有人習(xí)慣性直接關(guān)掉教室電源;校內(nèi)教學(xué)機(jī)經(jīng)常被用來鏈接外網(wǎng)等等。也有很多大學(xué)生習(xí)慣性的一個u盤插到底,在那臺機(jī)器上都用一個u盤,平時忙于上課,都不注意查殺病毒,很多時候木馬病毒都是通過這種方式,偷偷溜進(jìn)校園教學(xué)機(jī)中,為計算機(jī)教學(xué)過程中的信息安全造成很大的威脅。眾所周知,客對安全信息造成的威脅,除了技術(shù)的原因外,很多計算機(jī)自身系統(tǒng)的更新、殺毒軟件的升級及其配套設(shè)備等都是與計算機(jī)信息安全息息相關(guān)的。有很多時候計算機(jī)管理人員一時的疏忽,可能就會造成非常嚴(yán)重的后果,這樣的例子在銀行、學(xué)校、政府部門等行業(yè)都屢見不鮮。
企業(yè)融資問題及解決對策論文篇二
電子通信技術(shù),即使應(yīng)用現(xiàn)代化電子手段以及計算機(jī)系統(tǒng)的全面融合形成新型通信服務(wù)模式,為當(dāng)前以及未來通信領(lǐng)域發(fā)展更新的主體方向。探究電子通信技術(shù)后續(xù)的演變以及發(fā)展方向與趨勢,不但利于引導(dǎo)當(dāng)前電子通信技術(shù)發(fā)展變革,同時可更良好的引導(dǎo)大眾及時快速的深入到未來嶄新的通信行業(yè)領(lǐng)域中??傮w來講,未來電子通信領(lǐng)域的技術(shù)手段勢必向著多元化、豐富性、多領(lǐng)域、現(xiàn)代化的方向發(fā)展,會給大眾帶來強(qiáng)烈的震撼,使其向著更好的方向發(fā)展改變。
應(yīng)用電子波信號位于自由空間中流動原理,使無線通信在該階段實現(xiàn)了更大的發(fā)展,并變成通信行業(yè)領(lǐng)域的主體方向。再者,無線通信技術(shù)可完成更大范疇空間的信息傳輸,高效的進(jìn)行信息數(shù)據(jù)投放以及長期持續(xù)的數(shù)據(jù)資源共享。因而,無線通信技術(shù)不但為該時期電子通信發(fā)展的主流,還勢必對通信領(lǐng)域的發(fā)展建設(shè)形成主導(dǎo)作用。伴隨電子技術(shù)不斷更新與快速發(fā)展,再加上衛(wèi)星通信以及網(wǎng)絡(luò)通信應(yīng)用的互相融合,使得無線通信手段的模式以及技術(shù)范式逐步成型。同時,市場內(nèi)形成了良好的價值以及效應(yīng),因此廣受大眾、企業(yè)客戶以及社會各行業(yè)的認(rèn)可與好評,為無線通信技術(shù)的跨越式提升增加了更多機(jī)遇。面向未來,電子通信手段勢必以一類技術(shù)手段基礎(chǔ)以及概念存在,位于最前方?jīng)_鋒陷陣的勢必為高效快捷、便利以及科技化、現(xiàn)代化的無線通信。例如,伴隨無線寬帶系統(tǒng)的不斷更新發(fā)展,以uwb手段、wlan為典型的無線寬帶技術(shù),使得無線通信領(lǐng)域的發(fā)展好像是插上了飛翔的翅膀。因而可以明確,恰恰由于豐富多樣的現(xiàn)代技術(shù)手段的持續(xù)應(yīng)用與不斷涌現(xiàn),方能使無線通信技術(shù)在今后的發(fā)展應(yīng)用中前景一片光明。再者,影響并左右電子通信技術(shù)今后向著無線通信領(lǐng)域不斷更新發(fā)展的主體因素便為移動通信手段的普及應(yīng)用以及高效發(fā)展。也就是移動終端設(shè)施的不斷豐富以及移動通信客戶的快速積累,形成了整體化的市場系統(tǒng)。為今后無線通信手段的全面快速融合以及市場實踐應(yīng)用打下了堅實的基礎(chǔ)。例如,我國在移動手機(jī)客戶量便高達(dá)9億,較多用戶則逐步應(yīng)用無線通信終端,進(jìn)而漸漸構(gòu)成了較為龐大的市場,為無線通信技術(shù)在手機(jī)行業(yè)市場中的實踐應(yīng)用與全面拓展提供了更大的機(jī)遇。因此,類似以上因素對人們產(chǎn)生了一定啟示,即今后的電子通信勢必將無線通信作為主體,后者技術(shù)手段的全面更新與快速發(fā)展可進(jìn)一步優(yōu)化人們實踐生產(chǎn)以及日常生活工作方式,進(jìn)而使現(xiàn)代社會實現(xiàn)快速的進(jìn)步與持續(xù)健康的發(fā)展。
我們可以預(yù)見,今后較長一段時間中,電子通信技術(shù)領(lǐng)域勢必產(chǎn)生強(qiáng)烈快速的震蕩,形成較多更新鮮的事物或是奇特的現(xiàn)象,并會對大眾形成明顯的作用影響。
3.1技術(shù)不斷融合,體現(xiàn)更大的綜合性。
電子通信技術(shù)的豐富性發(fā)展將變成今后的主體方向趨勢。細(xì)化來講,電子通信領(lǐng)域之中有關(guān)的通信手段、計算機(jī)系統(tǒng)以及網(wǎng)絡(luò)技術(shù)逐步的融合在一起。加之電視技術(shù)的輔助應(yīng)用,進(jìn)一步構(gòu)成了四位一體的發(fā)展模式。當(dāng)前與其相似的技術(shù)融合漸漸顯現(xiàn)出端倪。在不久的將來,提供智能化、多元化的多媒體信息服務(wù)將達(dá)到集成統(tǒng)一的效果,創(chuàng)建全面智能化、功能化的信息管理系統(tǒng),體現(xiàn)出了天人合一、天地融合的現(xiàn)實特征。該環(huán)節(jié)過程中,電子通信手段技術(shù)有關(guān)的信息數(shù)據(jù)將不再僅僅為獨立的視聽信息材料資源,而是將大眾的感官、視覺以及聽力、嗅覺或是所想所感囊括到現(xiàn)代化信息資源系統(tǒng)之中。因此今后電子通信領(lǐng)域技術(shù)的綜合化、一體化發(fā)展勢必成為大勢所趨。
伴隨計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的豐富應(yīng)用以及廣泛普及,其逐步向著蜂窩移動方向更新發(fā)展,電子通信在今后勢必?fù)碛懈用骼实那熬?。首先,電子通信技術(shù)的數(shù)字化水平將會更高,而數(shù)據(jù)信息以及更多資源的`應(yīng)用傳輸將更為高效快捷,數(shù)字形式資源傳輸將全面更新當(dāng)前所呈現(xiàn)出的面貌。另外,電子通信在未來的發(fā)展中將顯現(xiàn)為即時性以及快速實時性的特征。傳輸數(shù)據(jù)信息不再僅僅的依靠一個渠道,其呈現(xiàn)出的形式將更為多樣豐富,契合較多大眾群體的現(xiàn)實需要。另外,電子通信數(shù)據(jù)傳輸?shù)馁|(zhì)量水平以及可靠安全性勢必不斷增長,大眾信息資源的整體全面性則可得到更良好的保障。
3.33g與4g技術(shù)發(fā)展。
事實上,3g以及4g手段為無線通信領(lǐng)域的表象,即可歸于前文所述的無線通信技術(shù)范疇。然而由于3g與4g的綜合功能以及顯著影響力,我們應(yīng)對其作進(jìn)一步的深入分析以及單獨研究。當(dāng)前,無線通信仍舊以3g技術(shù)作為主導(dǎo),而今后的通信技術(shù)勢必由4g技術(shù)一統(tǒng)天下。也就是說,3g技術(shù)發(fā)展變革以及更新升華同4g技術(shù)的廣泛應(yīng)用將變成以后電子通信以及無線通信領(lǐng)域的主流形式。與3g技術(shù)對比研究,4g技術(shù)對無線通信產(chǎn)生的影響,引發(fā)的改變,不但顯現(xiàn)在傳輸數(shù)據(jù)信息的等量級、具體的范圍區(qū)域、空間以及質(zhì)量水平與速率上,還顯現(xiàn)在品質(zhì)水平以及層次的不斷發(fā)展變化上。為一類通信技術(shù)領(lǐng)域形成的質(zhì)變以及裂變。因而,今后無線通信將更多的朝著4g技術(shù)方向發(fā)展,這一點是十分明顯的。
4結(jié)束語。
總體來講,今后電子通信技術(shù)的更新發(fā)展,不但應(yīng)符合市場現(xiàn)實需要,還應(yīng)最大化的契合大眾的豐富訴求,顯現(xiàn)出技術(shù)手段的發(fā)展更新以及有效融合。今后,電子通信技術(shù)的發(fā)展形勢一片大好,前景光明,大眾生活會隨之形成更大的變化,體現(xiàn)高度的便利性、快速性以及現(xiàn)代化特點,進(jìn)而真正創(chuàng)建數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化空間環(huán)境,實現(xiàn)全面升華。
企業(yè)融資問題及解決對策論文篇三
我國針對煤礦安全技術(shù)管理工作出臺了多項明確的法律法規(guī),比如《礦山安全法》《煤礦安全規(guī)程》等等。這一系列的法律法規(guī)呈現(xiàn)表明我國的煤礦安全生產(chǎn)技術(shù)管理已經(jīng)上升到了法律法規(guī)的強(qiáng)制層面。煤礦企業(yè)應(yīng)該以此為起點,嚴(yán)格落實法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定,借助法律的力量,強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)的安全生產(chǎn)工作力度,依法對煤礦安全生產(chǎn)進(jìn)行有效的監(jiān)督和管理。同時,要在企業(yè)內(nèi)部深入宣傳法律法規(guī)的.內(nèi)容,樹立煤礦生產(chǎn)人員的法律意識和法律觀念。另一方面,企業(yè)的相關(guān)部門要依照國家法律法規(guī)的相關(guān)要求,不斷完善企業(yè)內(nèi)部安全生產(chǎn)管理的制度,做到有法可依,有法必依,違法必究,不斷對煤礦安全生產(chǎn)工作進(jìn)行整頓。
2.2加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)管力度,落實安全生產(chǎn)責(zé)任制度。
我國的煤炭企業(yè)伴隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展開始逐步由單一生產(chǎn)到多種經(jīng)營。提高經(jīng)濟(jì)效益不能要依靠生產(chǎn)產(chǎn)量,更要注重安全生產(chǎn)。因此,煤礦安全技術(shù)管理工作更要不斷的推進(jìn),加大安全生產(chǎn)的監(jiān)管力度,由過去的軟指標(biāo)慢慢變成硬性指標(biāo)考核的一部分,將安全生產(chǎn)考核作為一個重要的工作去抓,從根本上保障企業(yè)的經(jīng)濟(jì)增長力度。與此同時,企業(yè)內(nèi)部應(yīng)該建立健全安全生產(chǎn)工作責(zé)任制,做到責(zé)任到人,人人有責(zé)。將安全生產(chǎn)管理的理念深入到每一個員工的心里,營造一個安全生產(chǎn)技術(shù)管理的責(zé)任制氛圍,最大限度的減少安全事故的發(fā)生。
2.3提高企業(yè)職工的綜合素質(zhì),完善安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備。
煤礦職工是煤礦安全生產(chǎn)工作的主體,提高煤礦職工的綜合素質(zhì)有助于減少安全生產(chǎn)事故的隱患。企業(yè)應(yīng)該不斷對用工制度進(jìn)行合理的配置,對煤礦工人進(jìn)行定期和不定期的培訓(xùn)和教育,加大安全生產(chǎn)的責(zé)任意識宣傳,同時,應(yīng)該加大資金的投入,引進(jìn)先進(jìn)的安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備,在煤礦企業(yè)高產(chǎn)高效生產(chǎn)的同時,可以大大降低因為人為因素造成的安全事故,保障安全生產(chǎn)的順利持續(xù)進(jìn)行。
3結(jié)語。
伴隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)的不斷推進(jìn),煤礦行業(yè)更是國家深化經(jīng)濟(jì)改革的重要領(lǐng)域,國家對煤礦行業(yè)更是提出了“安全生產(chǎn)是第一位”的政策方針。煤礦安全技術(shù)管理工作的完善更是企業(yè)發(fā)展、社會進(jìn)步的重要標(biāo)志,因此,大力完善煤礦安全技術(shù)管理工作具有重要的現(xiàn)實意義。
參考文獻(xiàn):。
企業(yè)融資問題及解決對策論文篇四
摘要:“問題解決教學(xué)”所追求的是教學(xué)中對學(xué)生人格發(fā)展的長期隱性的效應(yīng).運(yùn)用“問題解決教學(xué)”進(jìn)行數(shù)學(xué)教學(xué),能啟發(fā)學(xué)生積極思維,充分調(diào)動學(xué)生的主觀能動性和求知欲.“問題解決教學(xué)”的數(shù)學(xué)教學(xué)結(jié)構(gòu)分四個基本環(huán)節(jié):具體問題數(shù)學(xué)化;數(shù)學(xué)材料邏輯化;邏輯知識應(yīng)用化;課題學(xué)習(xí)反思化。
關(guān)鍵詞:問題解決教學(xué)、建構(gòu)主義、問題情境。
一、“問題解決教學(xué)”的背景。
企業(yè)融資問題及解決對策論文篇五
首先,信息安全的最佳防護(hù)就是心防。高校抓好校園網(wǎng)絡(luò)文化,鼓勵大家文明使用計算機(jī)網(wǎng)絡(luò),在教學(xué)中不斷給大學(xué)生灌輸安全防范意識,提高大家對此類信息安全問題的重視。校園里每個使用網(wǎng)絡(luò)的教師和學(xué)生,都能夠從心底,牢記信息安全防護(hù)。大學(xué)生要具備自我保護(hù)意識,校園內(nèi)個人的用戶名隱私及與校園內(nèi)與自己財產(chǎn)等重要信息,要做好保密工作,不能輕易告知他人。其次,高校建立高效、安全計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)。在系統(tǒng)防護(hù)中,高校拿出足夠的資金、人力來保障學(xué)校內(nèi)的網(wǎng)絡(luò)維護(hù)人員的工作,把日常的硬件檢修、系統(tǒng)更新、線路維護(hù)、學(xué)生機(jī)的定期查殺病毒、多媒體教室和機(jī)房的環(huán)境檢測、教師及學(xué)生的用戶信息的管理等,這些都是維護(hù)學(xué)校計算機(jī)教育過程中信息安全的最強(qiáng)保障。最后,校園內(nèi)教育過程中的信息安全需要在維護(hù)人員,不斷完善防火墻技術(shù)和提高計算機(jī)內(nèi)防毒和殺毒軟件等級的同時,也要實時監(jiān)控外網(wǎng)用戶對校園網(wǎng)頁、課程信息、校園內(nèi)信息資源的使用情況,發(fā)現(xiàn)異常及時解決。對于高校的重要信息資源,技術(shù)人員要對這部分內(nèi)容要加密處理,還要做計算機(jī)防御措施,嚴(yán)防死守??傊?,高校的計算機(jī)教育過程中的信息安全問題,主要是人的自我防護(hù)意識、計算機(jī)相關(guān)配套設(shè)備的和殺毒軟件的使用。近幾年的校園信息安全事件多有發(fā)生,給了師生們很多的警醒,高校每年對計算機(jī)硬件和軟件的投入也逐年增加,計算機(jī)防護(hù)知識在高校內(nèi)得到最大程度的普及,提高了計算機(jī)教育的安全等級,讓師生才能安心、放心。
企業(yè)融資問題及解決對策論文篇六
對于企業(yè)而言,通過對電子通信技術(shù)的應(yīng)用,能夠?qū)崿F(xiàn)企業(yè)內(nèi)生產(chǎn)運(yùn)營成本的大幅度降低,獲得更大的利潤空間。企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)利用電子通信技術(shù)進(jìn)行市場數(shù)據(jù)調(diào)研,能夠迅速掌握當(dāng)前形勢,并據(jù)此決定企業(yè)的發(fā)展方向,做出正確有效地決策,促進(jìn)企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展,形成良性的發(fā)展循環(huán),逐步占據(jù)更廣闊的市場份額,增加收益。
1.2從國家發(fā)展角度,分析電子通信技術(shù)創(chuàng)新的意義。
科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力,決定了國家的發(fā)展進(jìn)程,而電子通訊技術(shù)是科學(xué)技術(shù)水平的體現(xiàn),能夠較好的反映一國的綜合發(fā)展能力。先進(jìn)的電子通訊技術(shù)更加便捷、快速。更加全面、有效的科技防御力量,已經(jīng)是現(xiàn)代化國家軍事力量建設(shè)中不可或缺的要素,對國家的安全穩(wěn)定、快速發(fā)展具有深遠(yuǎn)的影響意義。
1.3從人們生活角度,分析電子通信技術(shù)創(chuàng)新的意義。
當(dāng)前社會已經(jīng)步入信息化時代,傳統(tǒng)的通信工具和手段遠(yuǎn)遠(yuǎn)滿足不了人們生活質(zhì)量的需求。當(dāng)今世界向著全球化、國際化的趨勢發(fā)展,將較遠(yuǎn)距離的人、企業(yè)聯(lián)系到一起,使之能夠更好地相互合作、協(xié)調(diào)統(tǒng)一、共同發(fā)展,急需先進(jìn)的電子通信技術(shù)作為支撐,為之提供必要的客觀條件,搭建聯(lián)系的`橋梁。此外,除商業(yè)需要外,人們?nèi)粘I顚νㄐ诺男枨螅矊﹄娮油ㄐ偶夹g(shù)的創(chuàng)新發(fā)展提出更高的要求。
1.4從其他角度,分析電子通信技術(shù)創(chuàng)新的意義。
除上述意義之外,電子通信技術(shù)的有效利用能夠使信息共享的效率得到較大的提升,實現(xiàn)能源的高效利用,符合我國可持續(xù)發(fā)展觀的發(fā)展戰(zhàn)略。通過電子通信技術(shù)優(yōu)化生產(chǎn)企業(yè)的生產(chǎn)流程,調(diào)度生產(chǎn),能夠使生產(chǎn)更簡單,使之擁有更高的效率。而且電子通信技術(shù)還可以應(yīng)用到傳媒行業(yè),加速信息傳播,讓世界各地的人能夠了解到需要的信息,促進(jìn)全球范圍內(nèi)的信息交流。
經(jīng)過最近幾年的發(fā)展,我國電子通信技術(shù)已經(jīng)有了一定程度的進(jìn)步,但是,電子通信行業(yè)競爭激烈,世界各國都在加大力度進(jìn)行電子通信技術(shù)的創(chuàng)新,我國在對其創(chuàng)新的方面還存在一些問題,需要認(rèn)真對待,及時發(fā)現(xiàn)并改正,爭取實現(xiàn)快速發(fā)展電子通信的目的。筆者根據(jù)對當(dāng)前現(xiàn)狀分析,發(fā)現(xiàn)以下幾點問題:
2.1我國對電子通信核心技術(shù)層面的創(chuàng)新有待加強(qiáng)。
相比于西方許多發(fā)達(dá)國家而言,由于我國電子通信產(chǎn)業(yè)起步較晚,導(dǎo)致發(fā)展過程中打下的基礎(chǔ)較差,造成我國通信核心技術(shù)與西方發(fā)達(dá)國家之間存在非常大的落差,阻礙了電子通信技術(shù)的創(chuàng)新。除此之外,還有以下不利因素,即我國在自主創(chuàng)新能力培養(yǎng)方面的缺陷,使我國很難自主創(chuàng)新電子通信技術(shù)中的基礎(chǔ)及核心技術(shù),突出表現(xiàn)在芯片、系統(tǒng)等方面,造成我國在電子通信行業(yè)不能與國外強(qiáng)有力的競爭,競爭力較差,技術(shù)創(chuàng)新發(fā)展也十分緩慢。
我國地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展不均衡的問題始終存在,盡管國家已經(jīng)采取各種各樣的措施盡可能地減小差距,但卻還沒有能夠從根本上解決。由于經(jīng)濟(jì)發(fā)展的不均衡,導(dǎo)致電子通信技術(shù)發(fā)展也不均衡,相對發(fā)達(dá)的地區(qū)與落后地區(qū)之間存在非常大的發(fā)展差距,已經(jīng)取得一定程度發(fā)展的地區(qū)開展的創(chuàng)新研究有相應(yīng)的進(jìn)步,而落后地區(qū)則基本沒有成效。
2.3我國投入于電子通信技術(shù)創(chuàng)新的各種資源不充分。
近些年來,我國已經(jīng)認(rèn)識到科學(xué)技術(shù)的重要性,日益加大對電子通信產(chǎn)業(yè)的技術(shù)研發(fā)力度,投入更多的資源,但仍然與發(fā)達(dá)國家有不小的差距,相比較而言,投入還是較小,不能更有效地開展技術(shù)研發(fā),取得創(chuàng)新技術(shù)。
企業(yè)融資問題及解決對策論文篇七
因此,為了實現(xiàn)電子通信技術(shù)創(chuàng)新發(fā)展,要分析創(chuàng)新的主要意義,研究電子通信技術(shù)存在的問題,并為其提供有效的實施對策。
為了能促進(jìn)企業(yè)、國家的長期發(fā)展,不僅要重視資金投入,還需要保證技術(shù)創(chuàng)新工作。
電子通信技術(shù)在創(chuàng)新過程中還存在一些問題,所以,要對其做出深度研究和探討,才能發(fā)揮其重要的使用意義。
隨著信息時代的不斷進(jìn)步和發(fā)展,電子通信技術(shù)在信息時代發(fā)展下成為主要趨勢,促進(jìn)電子通信技術(shù)的創(chuàng)新性,不僅能促進(jìn)生產(chǎn)、生活的積極發(fā)展,創(chuàng)新思想的形成,還能提升整個通信行業(yè)的服務(wù)水平,滿足消費者的自身需求。
企業(yè)在現(xiàn)代化社會發(fā)展過程中,實現(xiàn)電子通信技術(shù)的創(chuàng)新性,能夠在較大程度上減少企業(yè)的投入成本,促進(jìn)發(fā)展效率的穩(wěn)步提升,還能根據(jù)市場上的變化需求,為其做出準(zhǔn)確預(yù)測,保證企業(yè)在不斷進(jìn)步與發(fā)展下,為實際的運(yùn)營方式提供科學(xué)、合理的有效決策。
對于個人來說,實現(xiàn)電子通信技術(shù)的創(chuàng)新,還能促進(jìn)人與人之間的交流與溝通。
利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù),對信息進(jìn)行遠(yuǎn)程傳遞已經(jīng)成為當(dāng)前的主要發(fā)展趨勢。
根據(jù)云概念與物聯(lián)網(wǎng)思想的認(rèn)識,該理念成為電子通信技術(shù)的主要發(fā)展方向,在宏觀上,能夠促進(jìn)資源的有效利用,降低能源消耗,實現(xiàn)信息共享,提升通信的應(yīng)用效率。
在更加宏觀的方向上,將成為國家的最高技術(shù),能夠為社會發(fā)展、軍事建設(shè)等各個方面提供便利條件[1]。
目前,我國的電子通信技術(shù)在創(chuàng)新發(fā)展領(lǐng)域上,已經(jīng)獲得良好效果,但在創(chuàng)新發(fā)展過程中,還不可避免的存在一些問題。
所以,在對電子通信技術(shù)進(jìn)行創(chuàng)新過程中,要利用新的技術(shù)、新的科技,采用合理措施改變其存在的不足,這樣不僅能保證創(chuàng)新思想更加先進(jìn),還能促進(jìn)我國電子通信行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展[2]。
其一,缺乏核心技術(shù),核心技術(shù)的缺乏導(dǎo)致我國的電子通信技術(shù)得不到開發(fā),無法提高國際化競爭地位。
對于一些企業(yè)來說,利用技術(shù)外包、技術(shù)進(jìn)口等方式也沒有將技術(shù)功能充分發(fā)揮。
該現(xiàn)象導(dǎo)致一些潛在問題的不斷產(chǎn)生。
以上問題的產(chǎn)生原因為我國電子通信行業(yè)在發(fā)展過程中,過度的利用外國技術(shù),長期發(fā)展下去,受外界要素的影響,不僅無法促進(jìn)自身的積極發(fā)展,也無法促進(jìn)其長遠(yuǎn)進(jìn)步。
其二,技術(shù)創(chuàng)新能力不足,在當(dāng)前我國電子通信行業(yè)發(fā)展過程中,雖然已經(jīng)實現(xiàn)了一部分創(chuàng)新,但從整體形式上看,創(chuàng)新能力還不高。
如:華為、聯(lián)想等這些企業(yè),在世界上雖然占有一定地位,但很多企業(yè)在發(fā)展中,其技術(shù)形式還存在模仿現(xiàn)象,自身的創(chuàng)新能力較差,導(dǎo)致與其他企業(yè)存在較大差距[3]。
1、保護(hù)技術(shù)知識產(chǎn)權(quán)。
促進(jìn)電子通信技術(shù)的創(chuàng)新性,要做好技術(shù)產(chǎn)權(quán)工作,為電子通信技術(shù)的創(chuàng)新性發(fā)展提供有效保障。
該工作的執(zhí)行不僅能實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展,還能為技術(shù)的有效應(yīng)用提供廣闊的發(fā)展空間和渠道。
并且,利用知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)對策,還能在電子通信技術(shù)創(chuàng)新基礎(chǔ)上,使其投入到更廣泛行業(yè)。
該對策的執(zhí)行,既保障了電子通信技術(shù)的有效使用,還促進(jìn)了使用過程的有效提升與改進(jìn)[4]。
2、加強(qiáng)各個行業(yè)的合作。
在對科研技術(shù)進(jìn)行研發(fā)過程中,為了促進(jìn)產(chǎn)業(yè)化的進(jìn)步和發(fā)展,最為關(guān)鍵的要素為創(chuàng)新。
因為只有創(chuàng)新思想才能將產(chǎn)業(yè)鏈的作用充分發(fā)揮,才能在合作工作中,支撐各個節(jié)點,從而提升科研產(chǎn)業(yè)化發(fā)展效率。
基于國際化發(fā)展趨勢的實際情況,電子通信技術(shù)需要實現(xiàn)創(chuàng)新性,才能爹促進(jìn)通信行業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展,才能在消費者的角度上進(jìn)行思考。
目前,技術(shù)研發(fā)速度還無法滿足時代需求,也跟不上消費者的自身發(fā)展,在激烈的競爭趨勢下,只有創(chuàng)新理念才能對其改變。
為了將電子通信技術(shù)的作用充分發(fā)揮,一定要加強(qiáng)各個行業(yè)的相互交流,改變單一企業(yè)的發(fā)展形式,依靠行業(yè)內(nèi)的多個企業(yè),促進(jìn)跨企業(yè)、多企業(yè)之間的創(chuàng)新與合作,這樣才能使技術(shù)達(dá)到創(chuàng)新發(fā)展[5]。
3、構(gòu)建人才培養(yǎng)機(jī)制。
為了使電子通信行業(yè)技術(shù)得以創(chuàng)新,實現(xiàn)順利發(fā)展,就要重視到人才培養(yǎng)工作,為人才構(gòu)建合理的培養(yǎng)機(jī)制,使各個行業(yè)內(nèi)的技術(shù)人才專業(yè)性得以提升。
其中,技術(shù)人才要充分了解電子通信行業(yè)的發(fā)展特點,在不斷創(chuàng)造中,為人才與人才之間的競爭提供良好的發(fā)展環(huán)境,保證人才培養(yǎng)工作能夠形成良好系統(tǒng)。
對于電子通信行業(yè)的人才,需要具有較高的`專業(yè)性和技術(shù)水平,在工作中,需要以科學(xué)態(tài)度、正確思維以及創(chuàng)新思維為人才培養(yǎng)工作提供合理的發(fā)展目標(biāo),所以說,構(gòu)建人才培養(yǎng)機(jī)制,能夠在一些科研人員提供穩(wěn)定工作,促進(jìn)科研效果的創(chuàng)新性發(fā)展。
總結(jié):
各個國家都開始重視電子通信技術(shù),對電子通信技術(shù)進(jìn)行創(chuàng)新,能夠在整體上提升其發(fā)展水平,使各個國家不斷對其投入,保證電子通信行業(yè)的有效進(jìn)步和積極發(fā)展。
摘要:隨著電子通信技術(shù)的不斷進(jìn)步,其在農(nóng)業(yè)領(lǐng)域的應(yīng)用逐漸促進(jìn)了我國農(nóng)業(yè)信息化、現(xiàn)代化發(fā)展。
本文闡述了通信技術(shù)的基本概念和在農(nóng)業(yè)領(lǐng)域的發(fā)展現(xiàn)狀,對有線通信以及無線通信在農(nóng)業(yè)領(lǐng)域的應(yīng)用進(jìn)行了研究,為我國農(nóng)業(yè)電子通信產(chǎn)品提供了新的發(fā)展方向。
關(guān)鍵詞:電子通信技術(shù);農(nóng)業(yè)發(fā)展;有線通信;無線通信。
1通信技術(shù)的基本概念及其在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中的發(fā)展現(xiàn)狀。
1.1通信技術(shù)的基本概念。
通信技術(shù)在現(xiàn)代化社會中已經(jīng)十分普遍,主要是通過電子設(shè)備傳播數(shù)據(jù)、語言、圖像等信息的傳輸系統(tǒng)。
其按照傳輸媒質(zhì)可以分為有線通信技術(shù)和無線通信技術(shù)。
1.2通信技術(shù)在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中的發(fā)展現(xiàn)狀。
高科技農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式在世界各地的農(nóng)業(yè)領(lǐng)域十分盛行,大大減少了人力的資源和費用,同時提高了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的工作效率。
我國相比于其它發(fā)達(dá)國家來說,通信技術(shù)在農(nóng)業(yè)領(lǐng)域的研究起步較晚,但是我國對于通信技術(shù)在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)領(lǐng)域的研究速度是十分快速的,在我國大部分地區(qū)已經(jīng)具備相對完善的通信系統(tǒng)[1]。
但仍有少部分地區(qū)通信技術(shù)在農(nóng)業(yè)領(lǐng)域的研究應(yīng)用中存在著許多問題,例如,農(nóng)戶思想傳統(tǒng),對通信技術(shù)的認(rèn)識不足,認(rèn)為其安裝成本高、暫時利益小,從而不愿意在通信設(shè)備上進(jìn)行投資。
因此,我國要加強(qiáng)對通信技術(shù)的研究力度,解決通信技術(shù)在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)領(lǐng)域中的難題,實現(xiàn)全方面的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)信息化發(fā)展。
2通信技術(shù)在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中的應(yīng)用。
2.1有線通信技術(shù)在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中的應(yīng)用。
有線通信技術(shù)是通過兩個不同空間的電子設(shè)備作為傳送數(shù)據(jù)的媒介,其優(yōu)勢在于傳播數(shù)據(jù)穩(wěn)定、抗干擾能力強(qiáng)等。
在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)領(lǐng)域常用的通信技術(shù)主要有rs-232/422/485、field-bus、ethernet等。
rs-232/422/485在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)早期應(yīng)用較為廣泛的有線通信技術(shù)受到地勢、距離以及環(huán)境的影響,其安裝以及維修的成本較高,當(dāng)受到惡劣天氣或是環(huán)境變化的影響事,容易導(dǎo)致電子通信設(shè)備受損,從而降低其傳播數(shù)據(jù)的質(zhì)量,因此這種通信技術(shù)逐漸被農(nóng)業(yè)生產(chǎn)所被淘汰。
field-bus技術(shù)在農(nóng)業(yè)發(fā)展的幾十年間不斷研究和創(chuàng)新,在40多種技術(shù)中最具代表性的有can、profibus、ff等。
它取代了傳統(tǒng)的分布式控制系統(tǒng),實現(xiàn)了用戶的互操作性、網(wǎng)絡(luò)的開放性、通信網(wǎng)絡(luò)的全數(shù)字化。
雖然這種技術(shù)可以節(jié)省成本及硬件數(shù)量,但其受到距離的限制,要依靠ethernet和信息網(wǎng)的骨干inter-net進(jìn)行傳送數(shù)據(jù),這兩種通信技術(shù)的融合對實現(xiàn)全球化生產(chǎn)以及精細(xì)化生產(chǎn)起到促進(jìn)作用。
2.2無線通信技術(shù)在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中的應(yīng)用。
無線通信技術(shù)根據(jù)所需通信距離可以氛圍短距離無線通信技術(shù)和長距離無線通信技術(shù)。
企業(yè)融資問題及解決對策論文篇八
安全管理在煤礦企業(yè)的工作中起重要作用?,F(xiàn)在國家對煤礦企業(yè)提出“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的口號,其中最為突出的問題是安全問題,一切工作都是建立在安全的基礎(chǔ)上。針對煤礦企業(yè)中所存在的安全問題,單純地依靠一兩個專業(yè)部門的工作人員是不能解決的,必須要有組織、有針對性地進(jìn)行調(diào)查、歸納,實事求是落實所存在的各種問題。
1煤礦企業(yè)安全管理現(xiàn)狀分析。
目前,雖然煤礦企業(yè)已積累了幾十年的經(jīng)驗,但是并沒有系統(tǒng)的、有針對性的、科學(xué)的管理制度,所以在實際的開采中就不能將生產(chǎn)中的預(yù)防工作做到位,尤其是安全管理工作比較傳統(tǒng)保守,只是依靠專門的部門人員進(jìn)行比較專業(yè)的安全管理,并沒有采用上下一心,共同努力的安全管理方式這樣就會使安全管理工作具有一定的局限性。在實際中,通常是生產(chǎn)中出現(xiàn)問題時,才會調(diào)查和分析事故的原因,根據(jù)事故發(fā)生的具體情況,采取相應(yīng)的安全管理措施,但是一般情況下都是治標(biāo)不治本,企業(yè)所使用的安全管理模式不能夠從根本上解決生產(chǎn)中的安全問題。
2我國煤礦安全管理中存在的問題。
近幾年,國家為了減少煤礦生產(chǎn)中所發(fā)生的事故,不斷完善煤礦安全管理中的法律法規(guī),加強(qiáng)對生產(chǎn)的安全管理,提高企業(yè)的成員的安全意識。但是由于各種因素的影響,全國煤礦生產(chǎn)中每年的死亡人數(shù)都在6000~7000之間徘徊,這對于煤礦安全生產(chǎn)而言是一個巨大的挑戰(zhàn)。
2.1煤礦安全管理理論基礎(chǔ)薄弱。
因為我國的煤礦發(fā)展只有短短幾十年,所以對于煤礦危險源的研究還處于理論研究階段,對生產(chǎn)中礦井的分類還缺乏具體的依據(jù),這樣就很難滿足生產(chǎn)中安全管理的需要。如果發(fā)生事故,對于事故的分析研究主要是以專家的考查鑒定為依據(jù),并沒有實際的依據(jù)作為說明,所以在實際的安全管理中不能保證事故分析的準(zhǔn)確性、可靠性。所以,若想減少煤礦生產(chǎn)中安全事故的發(fā)生,就必須加強(qiáng)對危險源的研究,加強(qiáng)對事故的分析與鑒定,建立完善的安全管理制度。
2.2安全意識不強(qiáng)。
在實際生產(chǎn)中,煤礦企業(yè)對于企業(yè)的安全管理缺乏足夠的重視,沒有認(rèn)識到安全、生產(chǎn)、效益三者之間的關(guān)系,更沒有認(rèn)識到安全生產(chǎn)能夠創(chuàng)造更高的效益,也不理解安全生產(chǎn)對于企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要性。
2.3監(jiān)管力度不夠。
目前,國內(nèi)的許多煤礦企業(yè)仍然沿用傳統(tǒng)的安全檢測方式,利用專業(yè)的安全管理人員進(jìn)行相應(yīng)的安檢工作,憑借著自身多年的經(jīng)驗處理事故中所存在的問題,這明顯存在缺陷,缺乏具體的安全檢測方法,并且安全管理缺少應(yīng)有的權(quán)威性,在實際的生產(chǎn)中安檢人員并沒有具體的安全預(yù)防措施。
2.4安全生產(chǎn)管理水平難以提高。
煤礦工作屬于風(fēng)險大、報酬低,勞動強(qiáng)度大的工種。鑒于煤礦工作的性質(zhì),所以在實際中并不能吸引大量的人才從事該項工作,致使大量的基層工人都是一些農(nóng)民工、合同工或者臨時工,他們并沒有較高的文化水平,同時也沒有專業(yè)的技術(shù)知識,在思想上也沒有集體意識,在安全生產(chǎn)上也沒有較強(qiáng)的安全生產(chǎn)意識。其次,在實際生產(chǎn)中不重視專業(yè)工程技術(shù)人員,致使煤礦生產(chǎn)中的工程技術(shù)人員流失,從而導(dǎo)致煤礦管理力量的.弱化,有時政府部門都不能組織一次正常的安全檢查,所以對于煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)管理不能實施有效的監(jiān)管措施。
2.5煤礦安全生產(chǎn)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)落后。
由于我國煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作起步較晚,所以標(biāo)準(zhǔn)化體系并不完善。標(biāo)準(zhǔn)化體系的不完善致使我國的煤礦生產(chǎn)在實際的生產(chǎn)中并不能達(dá)到安全生產(chǎn)的要求,不能促進(jìn)我國煤礦事業(yè)的發(fā)展。煤礦安全生產(chǎn)技術(shù)的標(biāo)準(zhǔn)化有賴于今后對于安全管理工作的重視,從而不斷地完善。
3安全管理的指導(dǎo)方針。
煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)與管理要始終秉承安全第一的生產(chǎn)理念,始終堅持牢固樹立以人為本的科學(xué)發(fā)展觀絕不動搖,竭盡全力的保護(hù)人民的個人生命安全與身體健康,確保不會給國家?guī)砣魏谓?jīng)濟(jì)損失。煤礦要以當(dāng)前煤礦安全生產(chǎn)所面臨的困難為切入點,找準(zhǔn)事故易發(fā)點,著力加大對前期預(yù)防的生產(chǎn)管理,實現(xiàn)“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)理念。煤礦平時還要加大對所屬員工不安全行為的檢查、管理與控制,可以通過安全教育、批評教育甚至經(jīng)濟(jì)懲罰措施和手段,各項安全工作既要結(jié)合自身企業(yè)實際,又要有計劃、有步驟、系統(tǒng)性的循序推進(jìn)。這樣一來,幾乎完全可以從根本上使煤礦的安全工作得到改善,杜絕了重大安全事故的發(fā)生,從而煤礦實現(xiàn)安全生產(chǎn)的良好局面。
4安全管理體系目標(biāo)。
煤礦生產(chǎn)的安全管理涉及煤礦運(yùn)營的整個過程,如煤礦設(shè)計、煤礦建造、生產(chǎn)作業(yè)以及后期的遷移和擴(kuò)建等。煤礦安全管理的目標(biāo)就是要在現(xiàn)有的技術(shù)、資金和設(shè)備條件下,對煤礦生產(chǎn)的各個危險源進(jìn)行查找、辨別、評估、分級和制定防范機(jī)制,保障實現(xiàn)煤礦人員安全作業(yè)、機(jī)械設(shè)備合理調(diào)度、各項秩序進(jìn)行的有條不紊,從根本上杜絕較為重大的煤礦安全事故的發(fā)生,并且使各種細(xì)小的安全漏洞都得到彌補(bǔ),也使各類突發(fā)性的安全事故所造成的人員損傷以及經(jīng)濟(jì)損失都盡可能地降低到人們可以接受的范圍內(nèi)。煤礦事故種類形式多、管理難度大,它的預(yù)防更是一場持久戰(zhàn),需要煤礦企業(yè)全員參加,在煤礦生產(chǎn)作業(yè)過程中,必須做到礦工無操作失誤、機(jī)械設(shè)備運(yùn)行安全、生產(chǎn)系統(tǒng)無故障、管理辦法及預(yù)防措施能夠可靠運(yùn)行,煤礦安全生產(chǎn)作業(yè)鏈的完全運(yùn)行可靠,最終就能保證煤礦的安全生產(chǎn)。
5提高煤礦安全管理水平的相關(guān)對策。
5.1健全安全管理體制。
(1)以保護(hù)煤礦安全生產(chǎn)的角度出發(fā),政府部門應(yīng)當(dāng)加大對煤礦安全生產(chǎn)的執(zhí)法和管理力度,政府采取行政監(jiān)管措施與煤礦企業(yè)一道積極尋求促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)的相關(guān)措施及辦法,針對薄弱管理之處更應(yīng)加大管理力度。對社會反映較為強(qiáng)烈的、突出的安全生產(chǎn)漏洞和存在的問題,必須依法采取相應(yīng)的強(qiáng)制手段,政府監(jiān)管部門要著力監(jiān)管煤礦的安全生產(chǎn)的生產(chǎn)資質(zhì)以及工人用工規(guī)范等。
(2)煤礦企業(yè)必須從根本上意識到安全生產(chǎn)的重要性,每一個煤礦企業(yè)必須擁有獨立的、完善的安全監(jiān)督監(jiān)察體系與流程,要嚴(yán)格執(zhí)行國家安全生產(chǎn)的管理辦法。應(yīng)單獨設(shè)立專業(yè)、獨立的安全檢查單位,定期進(jìn)行安全檢查,以此確保每一名工作人員的人身安全。
(3)明確安全責(zé)任,不斷完善與深化現(xiàn)有的安全生產(chǎn)制度。安全生產(chǎn)無小事,安全生產(chǎn)的各項負(fù)責(zé)工作必須明確劃分到每一個人,各項管理工作必須切實落實到實處,只有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)與員工都上下齊心,充分意識到安全生產(chǎn)的重要性,煤礦安全生產(chǎn)才會順利開展。
5.2優(yōu)化管理方式。
(1)加大安全生產(chǎn)重要性的宣傳,制定系統(tǒng)性的宣傳方案,細(xì)化安全生產(chǎn)的管理制度,制定詳細(xì)的管理辦法及其標(biāo)準(zhǔn),將個人和單位的崗位職責(zé)進(jìn)行精細(xì)劃分,對于工作,要實事求是,嚴(yán)格且全面,做到獎罰得當(dāng)。
(2)有針對性地對生產(chǎn)過程中的各類風(fēng)險形式進(jìn)行管控。對于高危作業(yè)時應(yīng)及時加大安全預(yù)防的管理力度,對于作業(yè)負(fù)責(zé)人和項目監(jiān)督人應(yīng)加大監(jiān)督力度,有重點的抓住生產(chǎn)管理的薄弱環(huán)節(jié)。加強(qiáng)對煤礦企業(yè)責(zé)任人的安全教育,使其充分認(rèn)識到安全生產(chǎn)的意義及如何應(yīng)對存在的風(fēng)險。要逐步建立和完善相關(guān)作業(yè)的應(yīng)急預(yù)案。
5.3大力培育專業(yè)人才。
人才始終是推動各項建設(shè)的關(guān)鍵,要積極組織如安全宣傳、教育講座、員工培訓(xùn)等各種形式的安全教育,使煤礦員工不但掌握過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì),更能掌握各種自救辦法,如遇到突發(fā)狀況時能展開自救,從而極大地減少了事故的傷亡人數(shù),降低了損失。
5.4加快立法進(jìn)度,強(qiáng)化監(jiān)管職能。
煤礦企業(yè)的安全事故時有發(fā)生,歸根結(jié)底,一方面是安全生產(chǎn)理念沒有真正落實到位,另一方面,國家相關(guān)法律法規(guī)以及監(jiān)督監(jiān)管體系的不到位也是一個重大因素。因此,國家現(xiàn)在必須建立一套合理有效的、令行禁止的安全生產(chǎn)及監(jiān)督檢查體系,以此確保煤礦安全生產(chǎn)持續(xù)有效進(jìn)行。
5.5建立合法有效的中介機(jī)構(gòu)。
按照國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,確實展開對煤礦安全現(xiàn)狀的整體評估,重點對煤礦法人代表、礦區(qū)安全負(fù)責(zé)人在煤礦進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)時對安全生產(chǎn)管理的指責(zé)履行情況進(jìn)行定期且嚴(yán)格的考核,對煤礦內(nèi)的各項安全設(shè)備、消防器材以及其他一些必要的安全救生用品進(jìn)行可用性檢測,幫助煤礦企業(yè)完善自身的安全生產(chǎn)以及應(yīng)急救護(hù)系統(tǒng)。如今,第三產(chǎn)業(yè)正發(fā)展的如火如荼,中介服務(wù)更是第三產(chǎn)業(yè)中最具有市場前景和廣闊發(fā)展前途的產(chǎn)業(yè)形式之一,建立煤礦企業(yè)的中介機(jī)構(gòu)能夠有效地實現(xiàn)煤礦企業(yè)與政府之間的信息溝通,也能向全社會輸出高效、完善的技術(shù)服務(wù)等。
5.6加快煤礦標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。
煤礦安全生產(chǎn)存在較強(qiáng)的技術(shù)性和專業(yè)性。相關(guān)技術(shù)法規(guī)、煤礦行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、煤礦安全裝備的監(jiān)督與檢查以及一旦出現(xiàn)安全事故時的責(zé)任判定都是需要相關(guān)專業(yè)技術(shù)和標(biāo)準(zhǔn)。煤礦安全生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn)化是指導(dǎo)煤礦安全生產(chǎn)的重要依據(jù)?,F(xiàn)行的煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)也需要不斷加以修訂以滿足當(dāng)前生產(chǎn)發(fā)展的需要。
6結(jié)束語。
煤炭行業(yè)是高危行業(yè),施工環(huán)境差,遇到自然災(zāi)害和生產(chǎn)事故的可能性都比較大,各項生產(chǎn)的危險因素也始終制約和影響著煤礦的安全生產(chǎn),所以,必須加大措施加強(qiáng)煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)和管理工作。
企業(yè)融資問題及解決對策論文篇九
摘要:電子檔案是隨著時代發(fā)展而產(chǎn)生的新型檔案形式,在大部分高校處于起步階段,發(fā)展尚不成熟。本文闡述了高校電子檔案管理的重要性,分析了管理工作中存在的問題,并提出加強(qiáng)管理的若干舉措,以期對我國高校電子檔案管理工作提供有益參考。
隨著高等學(xué)校事業(yè)的不斷發(fā)展,傳統(tǒng)的紙質(zhì)檔案管理越來越不適應(yīng)時代發(fā)展要求,也在一定程度上影響了高校各項工作的開展。信息技術(shù)的快速發(fā)展和廣泛應(yīng)用,催生了電子檔案管理的產(chǎn)生。在高校中推行電子檔案管理,將會大大促進(jìn)高校檔案管理工作的發(fā)展,同時也會給高校其他管理工作帶來極大的便利。
一、高校電子檔案。
高校電子檔案是指高校在開展教學(xué)、科研、學(xué)生管理、后勤管理等各類工作中產(chǎn)生的形式多樣、具有一定保存價值和再利用價值的電子文件及相關(guān)的電子軟件,如電子公文、電子報刊、電子音像等等。與傳統(tǒng)紙質(zhì)檔案相比,電子檔案具備以下幾個特性:一是與載體的可分離性,電子檔案可在保持內(nèi)容不變的情況下被復(fù)制、修改或刪除。二是對設(shè)備的高度依從性,電子檔案依附于計算機(jī)等設(shè)備存在。三是保存條件的特殊性,電子文檔易受磁場、濕度、溫度等物理條件影響。
電子檔案是順應(yīng)時代發(fā)展而產(chǎn)生的新型檔案種類,高等學(xué)校啟動并逐步推行電子檔案管理工作,勢在必行。1.有利于提高檔案管理效率。隨著高校辦學(xué)規(guī)模不斷擴(kuò)大,各項事業(yè)不斷發(fā)展,學(xué)校各級各類檔案數(shù)量逐步增加,傳統(tǒng)紙質(zhì)檔案管理工作耗費越來越多的勞動量,檔案的歸檔和查詢利用等各環(huán)節(jié)都不能適應(yīng)時代的發(fā)展。電子檔案的出現(xiàn),能夠有效破解檔案管理遇到的發(fā)展瓶頸,大大提高工作效率,更好為學(xué)校發(fā)展保駕護(hù)航。2.有利于實現(xiàn)檔案快捷利用。傳統(tǒng)紙質(zhì)檔案依附于紙質(zhì)載體,存儲需要實地空間,對其分類歸檔不能達(dá)到理想化狀態(tài),查詢利用也過多依靠人工。電子檔案通過網(wǎng)絡(luò)技術(shù),實現(xiàn)了對檔案更加精密化的分類,查詢利用環(huán)節(jié)也更快更高效,使得檔案的利用更為方便快捷。3.有利于提高檔案管理的穩(wěn)定性。與傳統(tǒng)紙質(zhì)檔案管理相比,電子檔案主要利用基于計算機(jī)的硬盤、u盤、內(nèi)存卡等設(shè)備儲存和傳遞信息,外界對其干擾性較小,使得電子檔案存儲的穩(wěn)定性大為增強(qiáng)。
1.缺乏管理意識高校電子檔案作為新生事物,對管理模式、管理隊伍及技術(shù)條件都有一定程度的要求,很多高校特別是一些落后地區(qū)的高校在短時間內(nèi)還不能接受,對其重要性的認(rèn)識還欠缺,重視程度遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。2.服務(wù)對象受限很多高校雖開始推行電子檔案管理工作,但多局限于個別部門,如黨委辦公室、校長辦公室等核心行政部門,而對業(yè)務(wù)量大的師生業(yè)務(wù)口卻難以啟動。一是這部分電子檔案的歸檔工作龐雜,在短期內(nèi)難以上線,二是對師生的宣傳力度也不夠,沒有形成迫切需求。3.技術(shù)水平落后由于高校對電子檔案的重視程度不夠,絕大部分高校檔案管理人員對電子檔案管理缺乏清晰的認(rèn)識,也沒有接受過系統(tǒng)的相關(guān)技能培訓(xùn)。而有的高校還未引進(jìn)設(shè)備和軟件用以支撐電子檔案管理,或引進(jìn)的設(shè)備不夠先進(jìn),不能滿足實際需求。4.歸檔工作不科學(xué)大部分高校雖已開始著手進(jìn)行電子檔案管理,但是歸檔工作頗為毛糙,缺乏科學(xué)性。往往把歸檔文件一鍋端式的存儲到既有設(shè)備中,期間不進(jìn)行有效整理與鑒別。如此操作,容易將沒有價值的檔案予以歸檔,造成資源浪費,也會給查詢利用帶來諸多不便。5.安全性有待提高由于載體的特殊性,電子檔案存在被復(fù)制、篡改甚至盜竊的潛在隱患,與傳統(tǒng)紙質(zhì)檔案相比,其安全性有待提高。如電子檔案使用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行傳輸,信息被攔截、竊取的可能性會更高??梢姡娮訖n案的.安全性急需引起高度重視,在管理環(huán)節(jié)應(yīng)采取必要措施予以防范。
1.提高管理意識工作推行,意識先行。高校的領(lǐng)導(dǎo)及檔案管理部門應(yīng)大加強(qiáng)對電子檔案管理的重視程度,出臺電子檔案管理相關(guān)制度及配套實施辦法,實現(xiàn)對電子檔案管理的制度化、常態(tài)化。同時要配齊電子檔案管理相關(guān)設(shè)施設(shè)備,成立專門的管理隊伍進(jìn)行運(yùn)作,從人力、物力、財力諸方面有力保障電子檔案管理。2.提高服務(wù)效能服務(wù)效能是檢驗服務(wù)工作的重要標(biāo)尺。提高電子檔案管理服務(wù)效能,一是從服務(wù)主體入手,檔案管理人員應(yīng)主動創(chuàng)新服務(wù)理念,提高服務(wù)意識,真正讓電子檔案管理工作入腦、上手。二是從服務(wù)內(nèi)容著手,管理人員要對服務(wù)對象的需求進(jìn)行全面的調(diào)查了解,并不斷創(chuàng)新服務(wù)類型,通過多樣化的服務(wù)滿足多樣化的需求,著力提升電子檔案管理服務(wù)的實效性。3.提高隊伍專業(yè)素質(zhì)加強(qiáng)管理隊伍建設(shè)是加強(qiáng)電子檔案管理的關(guān)鍵。管理人員不僅要對電子檔案管理的重要性有充分的認(rèn)識,同時還要具備良好的業(yè)務(wù)能力,包括計算機(jī)知識、檔案業(yè)務(wù)知識及創(chuàng)新能力。一是管理人員要主動學(xué)習(xí)相關(guān)的專業(yè)知識和技能,不斷拓展知識領(lǐng)域,提高綜合素質(zhì)。二是高校也應(yīng)對管理人員進(jìn)行必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)或提供進(jìn)修機(jī)會。4.提高歸檔科學(xué)性歸檔工作是電子檔案管理工作的先鋒和關(guān)口,把好這一關(guān),可以大大提高電子檔案管理的科學(xué)性和實用性。在歸檔過程中,應(yīng)避免“眉毛胡子一把抓”,要對檔案內(nèi)容進(jìn)行有效鑒定和甄別,真正提取有價值的檔案,再對備選文檔根據(jù)其使用價值進(jìn)行分類,以利于更好地查詢利用。5.提高管理安全性安全性是檔案工作的生命線。提高電子檔案管理安全性的首要任務(wù)就是保證存儲設(shè)備的安全,為此,一是存檔計算機(jī)要做到專機(jī)專用,切勿摻和其他工作,并定期更新系統(tǒng),確保其始終處于安全狀態(tài);二是要對檔案進(jìn)行備份,以備丟失后替代。三是要對網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行高級加密,防止檔案在傳輸過程中丟失或被竊取。四是采取有效措施對電子檔案的管理系統(tǒng)進(jìn)行安全防護(hù)。電子檔案的出現(xiàn)是高校檔案管理工作中的一次大變革,也是高校檔案管理工作的發(fā)展趨勢。電子檔案管理,是一項系統(tǒng)工程。只有高校自上而下逐步推行,并從人力、物力、財力等方面予以充分保障,才能促使電子檔案管理工作更加高效的開展。
參考文獻(xiàn):
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企業(yè)融資問題及解決對策論文篇十
本文概括了近年來中職學(xué)生的招生類型,提出了中職學(xué)生管理的策略,以期促進(jìn)中職教育、中職學(xué)生發(fā)展.
作者:王鑫作者單位:東營職業(yè)學(xué)院,教育系,山東,東營,257091刊名:考試周刊英文刊名:kaoshizhoukan年,卷(期):“”(7)分類號:g71關(guān)鍵詞:中職學(xué)生管理招生類型策略
企業(yè)融資問題及解決對策論文篇十一
在選礦設(shè)備維修管理問題的解決中,最重要的是礦山企業(yè)自身的重視程度,礦山企業(yè)只有重視起選礦設(shè)備的維修和管理工作,才能進(jìn)一步開展作業(yè)。在具體實施上,可以通過完善選礦設(shè)備維修管理制度來推進(jìn)選礦設(shè)備維修管理工作。在人員的安排上,有必要監(jiān)督工作和安排,從而督促維修工作的進(jìn)展和管理,通過細(xì)化流程來規(guī)范選礦設(shè)備維修管理。人員安排要有具體的值班記錄,以便后期的檢查工作。
4.2選礦設(shè)備的定期維修和養(yǎng)護(hù)。
在選礦設(shè)備維修管理問題的解決中,需要定期對選礦設(shè)備進(jìn)行維修和養(yǎng)護(hù)。在礦山企業(yè)中,由于長時間忽視選礦設(shè)備的定期維修和養(yǎng)護(hù),經(jīng)常造成安全事故的出現(xiàn),所以,一定要重視選礦設(shè)備的`定期維修和養(yǎng)護(hù),發(fā)現(xiàn)問題及時處理,部分部件的更換也要及時處理,通過有效的技術(shù)應(yīng)用,做好維修工作。對選礦設(shè)備的養(yǎng)護(hù)也不能忽視,由于粉塵的影響,造成潤滑油的硬結(jié),所以進(jìn)行養(yǎng)護(hù)時要做好清理工作,潤滑油也要定期的安排專門人員負(fù)責(zé),通過規(guī)劃的日程表,嚴(yán)格按照選礦設(shè)備的維修和養(yǎng)護(hù)有關(guān)規(guī)定作業(yè)。
4.3建立專業(yè)的選礦設(shè)備維修管理團(tuán)隊。
在選礦設(shè)備維修管理問題的解決中,要建立專業(yè)的選礦設(shè)備維修管理團(tuán)隊,專業(yè)的人員更能有針對性地就出現(xiàn)的問題進(jìn)行處理。專業(yè)人員組成的管理團(tuán)隊,不僅對維護(hù)選礦設(shè)備的管理和維修工作有巨大的意義,也對礦企其他設(shè)備和安全管理工作起到關(guān)鍵作用。礦企通過不斷引進(jìn)專業(yè)管理人員進(jìn)行維修和管理,有利于對企業(yè)選礦技術(shù)的提高和工人技術(shù)水平的提高。所以說專業(yè)的選礦設(shè)備維修管理團(tuán)隊是礦企發(fā)展的必要條件,這不僅有利于保障選礦工作順利的完成,還對工作效率的提升有很大幫助。
4.4選礦設(shè)備維修和管理技術(shù)的創(chuàng)新。
在選礦設(shè)備維修管理問題的解決中,要對選礦設(shè)備維修和管理技術(shù)進(jìn)行不斷創(chuàng)新。隨著專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域設(shè)備的不斷更新,需要專業(yè)維修人才不斷更新自己的管理和維修技能,許多設(shè)備的安裝和維修工作,也要跟隨時代科技的發(fā)展,礦企要定期做一些選礦設(shè)備維修和管理的培訓(xùn)工作,不斷加強(qiáng)維修和管理人員的技術(shù)培訓(xùn),提高維修和管理技能,只有對選礦設(shè)備維修和管理技術(shù)不斷的創(chuàng)新,才能為礦企創(chuàng)造更多的效益。
4.5潤滑管理。
潤滑管理是選礦設(shè)備運(yùn)行的基礎(chǔ),只有保障潤滑油的穩(wěn)定供應(yīng),保持設(shè)備的轉(zhuǎn)速處理,對重要部位進(jìn)行完善保養(yǎng),才能不斷提高選礦設(shè)備的運(yùn)行效率。粉塵過多會降低選礦設(shè)備的工作效率,造成更多的不良后果。專門的潤滑管理需要礦企在作業(yè)過程中,安排專門人員進(jìn)行跟進(jìn)和管理,避免出現(xiàn)因潤滑不當(dāng)造成的設(shè)備損壞。
5結(jié)語。
選礦設(shè)備在礦企中占有重要地位,在維修和管理中存在著很多不足,需要引起企業(yè)管理者和作業(yè)人員的重視,依據(jù)企業(yè)在發(fā)展過程中的實際操作,制定相應(yīng)的規(guī)章制度,更好地規(guī)范選礦設(shè)備的維修和管理工作。
參考文獻(xiàn)。
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企業(yè)融資問題及解決對策論文篇十二
在職業(yè)教育“又好又快”發(fā)展的`今天,中等職業(yè)學(xué)校“留守學(xué)生”隊伍成為一個特殊的群體.經(jīng)調(diào)查,我?,F(xiàn)有“留守學(xué)生”比例達(dá)學(xué)生總數(shù)的15%左右.由于父母長期不在身邊,這些“留守學(xué)生”缺乏應(yīng)有的關(guān)愛和教育,他們中很多人在學(xué)習(xí)、生活、品德、心理等方面出現(xiàn)了很大的偏差,成為中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生管理中的一大難題,也是每個職業(yè)教育工作者必需面對和解決的問題.
作者:林孝明作者單位:福建省武夷山旅游職業(yè)中專學(xué)??郝殬I(yè)英文刊名:occupation年,卷(期):“”(8)分類號:g71關(guān)鍵詞:
企業(yè)融資問題及解決對策論文篇十三
所謂高校的行政管理,是指通過組織,計劃以及實施等行為,使得學(xué)校擁有的人力物力財務(wù)發(fā)揮出最大的價值,最終保障完成學(xué)校所負(fù)擔(dān)的以教學(xué)和教研為中心等任務(wù)。所以,高校的行政管理的效率如何,關(guān)系到一個高校的成長與發(fā)展。隨著整個社會經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,我國高校的體制也在不斷的進(jìn)行改革,高校的行政管理體制也開始成為了教育研究的焦點。但是高校的行政管理的效率一直低下是一直值得深省的問題。只有不斷的推動高校的行政體制改革,才能最終提高高校的行政管理的效率,使得高校適應(yīng)時代的發(fā)展需要。近些年,高校的行政建設(shè)可以說還是取到了一定的進(jìn)展,但是問題多多。如何提高高校的行政管理效率成為了一個迫切需要解決的問題。當(dāng)前高校的辦學(xué)規(guī)模越來越大,辦學(xué)質(zhì)量也開始得到了提升,但是世界的發(fā)展變化瞬間萬變,國際競爭的加劇都使得高校不得不正視行政管理方面存在的問題。管理機(jī)構(gòu)過多,管理目標(biāo)不明晰,管理人員的隊伍的素質(zhì)不高湖綜合說葉玉華,信息傳達(dá)存在障礙,管理的手段非常落后,資源浪費嚴(yán)重。各種問題的存在嚴(yán)重制約著一個健康的高校的發(fā)展。所以高校的行政管理工作需要轉(zhuǎn)變觀念,從以前的只是注重內(nèi)部管理到注重社會效益,更新思想,更上時代的步伐。只有改革和創(chuàng)新高校的行政管理,高校才能適應(yīng)時代的發(fā)展,所以提高高校的行政管理就非常有必要。
二高校行政管理中存在的主要問題。
高校的行政管理存在著很多的問題,主要表現(xiàn)在以下三個方面。
2.1行政權(quán)力大大擠占學(xué)術(shù)權(quán)力。
在傳統(tǒng)意義上,大學(xué)的行政管理人員不是很嚴(yán)格意義上的管理者,但是我國的高校都是由政府管理,所以不管是在運(yùn)行方式還是管理理念上都帶有很嚴(yán)重的官味。所以,在高校的行政管理的過程中,行政權(quán)力大于學(xué)術(shù)權(quán)力,行政權(quán)力主導(dǎo)了學(xué)術(shù)權(quán)力。這可以表現(xiàn)在老教師的合理的意見沒有被采納,注重官本位而不是教研本為,導(dǎo)致了行政權(quán)力擠占了學(xué)術(shù)權(quán)力。
2.2行政管理工作沒有得到足夠的重視。
長期以來,高校的行政管理工作都處于一個不受重視的地位。高校作為一個教學(xué)和科研的機(jī)構(gòu),一直的觀念認(rèn)為不應(yīng)該強(qiáng)調(diào)行政級別,而應(yīng)該強(qiáng)調(diào)科研的能力以及教學(xué)的質(zhì)量。所以這些固化的額觀念導(dǎo)致了行政管理人員的工資低,待遇差的現(xiàn)象。領(lǐng)導(dǎo)對于行政人員的安排也是不考慮人員的性格,個性,專業(yè),品質(zhì)等綜合性的素質(zhì),導(dǎo)致了行政人員上不去下不來的尷尬的境地。此外,隨著高校的不斷進(jìn)步和發(fā)展,教學(xué)人員以及科研人員的工資待遇得到顯著的提高,社會地位也上升了,并且有各種各樣的獎激勵他們的發(fā)展。行政人員卻沒有這些待遇,很明顯這些差別化的待遇會大大影響行政人員的創(chuàng)造性和積極性,反映出了高校對于行政管理工作的不重視。
2.3行政管理工作因循守舊。
很多的高校的行政管理人員遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有跟上時代的步伐,因循守舊,沒有創(chuàng)新的思想和時代性,對于高校的變革存在很嚴(yán)重的抵觸情緒,所以工作效率可想而知。隨著現(xiàn)代的信息化時代的普及,管理過程復(fù)雜了很多,高校對于信息化管理需求大大提升。只有掌握了現(xiàn)代化的信息系統(tǒng)才能真正提高對于行政管理的效率。但是部分工作人員存在心理阻抗,學(xué)習(xí)和創(chuàng)新不夠。
三消除高校行政管理效率低下的的解決對策。
3.1大力抓好高校領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè)。
高校的領(lǐng)導(dǎo)班子對于整個學(xué)校來說具有全局性的作用。時代的發(fā)展和進(jìn)步需要高校的領(lǐng)導(dǎo)具備全局性的視野和創(chuàng)新的精神,而不是因循守舊。所以搞笑的領(lǐng)導(dǎo)班子不僅需要較高的學(xué)術(shù)水平你,還需要高校的學(xué)校管理的專業(yè)知識。高校領(lǐng)導(dǎo)者不僅僅只是學(xué)者和教育家,更加需要是一個出色的管理者。不僅需要做好全局規(guī)劃,還需要更新觀念,達(dá)到整體的和諧。懂得辦學(xué)的額規(guī)律,吸收一切有利的條件,運(yùn)用獨到的方法,大力提升高校的行政管理效率,將帶領(lǐng)整個高校走上時代信息化的步伐。
3.2.建立健全高校行政管理制度。
要提高高校的行政管理的效率,首先需要有一個好的行政管理的制度。為適應(yīng)社會環(huán)境的發(fā)展,我國高校的自主辦學(xué)權(quán)利越來越大,政府的干預(yù)也越來越少。如何設(shè)立教學(xué)和行政組織、如何配置人力和物質(zhì)資源、如何使行使職能發(fā)揮效能、如何充分利用物質(zhì)資源發(fā)掘人力資源、如何制訂規(guī)劃并得到實施、如何明智領(lǐng)導(dǎo)及科學(xué)決策等,都成為各高校以前想都沒想而現(xiàn)在不得不想的問題。而要解決這些問題并使學(xué)校具備特色和活力,必須根據(jù)學(xué)校發(fā)展的需要,建立良好的運(yùn)行機(jī)制,健全各項規(guī)章制度。一個好的制度可以引領(lǐng)人的行為,規(guī)范整個高校的發(fā)展。
3.3.優(yōu)良的行政管理隊伍需要建立。
高校的健康發(fā)展不僅只是需要一個開明的領(lǐng)導(dǎo)者,還需要有一個專業(yè)化的行政管理隊伍。優(yōu)良的行政管理隊伍建設(shè)必須以提高管理隊伍的素質(zhì)為落腳點。因為行政管理的效率和效益的好壞直接決定著行政管理水平的高低。高校的行政管理隊伍需要具有專業(yè)化的素質(zhì),主要包括政治素質(zhì)。這是任何一個從事高等教育事業(yè)特別是高校行政管理工作者的基本素質(zhì)。第二,道德素質(zhì)。職業(yè)道德是從事高校行政管理工作人員的最基本操守。得更大業(yè)績的使命感,就不可能有很強(qiáng)的責(zé)任心結(jié)論:綜上所述,我們知道,高校的行政管理工作對于高校的健康和創(chuàng)新發(fā)展起到不可忽視的作用。所以提高高校行政管理工作的效率這一工作刻不容緩。本文認(rèn)為可以通過大力抓好高校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),建立健全高校行政管理制度,建設(shè)一支優(yōu)良的行政管理隊伍等措施來改變這一現(xiàn)狀。