總結記錄了我們經(jīng)歷的點滴，讓我們從過去的經(jīng)驗中獲得智慧和教訓。怎樣培養(yǎng)寫作的興趣和能力？這些總結范文中涵蓋了不同領域的總結內(nèi)容，對于我們的總結寫作有很大的幫助。
創(chuàng)建無煙單位承諾書篇一
學校是一方文明的凈土，是我們健康成長的搖籃， 校園是一個學習知識的圣殿，一個傳承文明的搖籃，營造一個無煙的校園環(huán)境，不僅有益于學生身心健康，而且對全民族體質的增強和良好社會風尚的建立都具有深遠的意義。為樹立和展現(xiàn)城關中學師生良好的精神面貌，養(yǎng)成良好文明的生活習慣，創(chuàng)造文明、潔凈、優(yōu)美的校園環(huán)境, 城關中學師生們簽訂創(chuàng)建無煙校園承諾書：
一、從自身做起，自覺拒絕煙草，樹立吸煙危害自己及他人健康的理念。在各類公共活動及社會活動中不主動敬煙，不接受敬煙。遠離煙草毒害，養(yǎng)成良好的健康衛(wèi)生習慣和文明生活方式。
二、教師在任何時間任何場所都不在學生面前吸煙，主動勸阻來學校辦事情的老師、家長及其他人不吸煙。積極幫助身邊吸煙的同事、同學戒煙，共同攜手創(chuàng)建無煙校園，營造健康、和諧的校園環(huán)境。
三、教師、學生主動幫助有吸煙行為的學生戒煙。從家庭做起，積極宣傳公共場所禁煙規(guī)定，主動向親友宣傳吸煙的危害，勸說吸煙的人群少吸煙或不吸煙。繼續(xù)加強學習和宣傳控煙知識，全力支持控煙工作。為了自己、家人、同事和兒童青少年的'健康，當好控煙表率，使每一位師生都擁有一個健康的生活環(huán)境。
承諾人：
2012年 月 日
根據(jù)世界衛(wèi)生組織《煙草控制框架公約》的要求，自2015年1月起，我國將在所有室內(nèi)公共場所、工作場所、公共交通工具和其它可能的室外工作場所完全禁止吸煙，鄭重承諾：
一、為了減少煙草危害，我將積極參與無煙單位創(chuàng)建活動。按照無煙單位標準，營造良好的控煙氛圍。
二、我要做控煙表率，積極勸阻同事及來訪者不在單位內(nèi)吸煙，主動做好控制吸煙的宣傳教育。
三、我不在公共場所、工作場所吸煙，不給他人遞煙，不給領導敬煙，不接受他人的敬煙；主動戒煙，做不吸煙的表率，積極參與控煙工作。
四、努力宣傳、勸導、幫助吸煙者戒煙，使更多吸煙者從中獲益。 我相信，通過單位全體人員的合作和努力，黃塍文化體育站將成為實現(xiàn)全面禁煙的場所，以此來帶動全鎮(zhèn)的控煙工作，進一步減少煙害，使我們的城鎮(zhèn)更清潔，人民更健康，社會更和諧。
承 諾 人：
創(chuàng)建無煙單位承諾書篇二
吸煙是危害人類健康的重要因素之一。20xx年，隨著郴州市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作的不斷深入，人們對吸煙的危害有了更深的認識，對健康、文明的生活方式有了新的理解。我校在貫徹落實上級文件精神的同時，采取人性管理和剛性制度相結合的辦法，營造無煙環(huán)境，樹立健康理念，使部分吸煙的教職工盡早擺脫煙害，圍繞無煙學校的標準開展了一系列活動，取得了較好成效，現(xiàn)將創(chuàng)建“無煙學?！惫ぷ骺偨Y如下：
成立創(chuàng)建“無煙學?！被顒宇I導組織和工作機構，制定本單位創(chuàng)建“無煙學?！惫ぷ饔媱?，校長擔任組長，書記和副校長任副組長，由處室主任、年級組長、班主任等同志任組員。領導小組下設工作小組，由辦公室負責協(xié)調校辦、總務、學工各處的工作，各處室明確各自的工作職責，不定期檢查貫徹落實情況，及時做好疏導工作，保證創(chuàng)建活動有序保質開展。
學校領導帶頭控煙，我校上至校長，下至普通教職員工，自開展控煙活動以來，原來有吸煙習慣的男教師，現(xiàn)在基本都做到了在公共場所不吸煙。學校積極倡導無煙學校，全體教職工和全體學生共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監(jiān)督。有力地提高了師生員工的控煙責任感，增強了控煙能力。
四、以活動為載體，切實注重控煙實效。
在實踐中，我們深刻體會到，開展形式多樣的禁煙活動是確保禁煙工作落到實處的重要途徑。我校的做法是：
（1）開展控煙宣傳活動。
學校領導在升旗儀式上和教職工大會上號召全校師生積極參與控煙活動中來。為了營造控煙氛圍、掀起控煙宣傳高潮，我校以輿論為引導，多渠道進行宣傳。教學過程中，各科教師均能將吸煙危害健康的知識有機地融入到自己的教學內(nèi)容中。學校在各科室、走廊等公共場所張貼醒目的禁煙標語、禁煙標志，形成禁煙控煙的大環(huán)境。
以人為本，多渠道的宣傳教育，使控煙知識深入人心，我校100%的教師和99%的'學生知曉“吸煙可導致心腦血管疾病、呼吸系統(tǒng)疾病和癌癥”的科學知識，養(yǎng)成自覺控煙的良好習慣。
（2）開展控煙主題簽名活動。
今年11月19日我校全體師生舉行了“遠離香煙,珍愛生命,構建綠色校園”的主題簽名活動，校長帶頭宣誓、簽名，對控煙工作起到了模范和表率作用，收到了很好的效果。
（3）舉辦控煙健康教育知識講座。
通過國旗下講話讓全校師生了解吸煙的嚴重危害，使全校師生對控煙知識有了進一步的提高。
（4）開展豐富多彩的文體活動。
為了增強教職工中吸煙者的戒煙決心，學校開展各種活動，如教職工運動會、社團活動、文體活動等，豐富了全校教職工的業(yè)余生活，從而推進我?？責熁顒拥倪M一步開展。
控煙工作是一個系統(tǒng)工程，是一項長期艱巨的任務，不吸煙者可能會加入吸煙者行列，已戒煙者仍有再度吸煙的可能。今后我校的禁煙控煙工作將向“防復吸，防反彈，防新增”的目標轉換，爭取早日把我校建設成為“無煙學?！薄Ｌ岣呷w師生的身體素質，進一步做好控煙工作，為后代的健康成長而努力！
創(chuàng)建無煙單位承諾書篇三
學校以“努力營造良好控煙環(huán)境，促進師生身心健康發(fā)展”的工作思路，積極開展了“無煙學校”創(chuàng)建工作，不斷完善學?？責煿ぷ髦贫龋罅﹂_展吸煙有害健康的宣傳教育，為營造全社會共同參與控煙工作的良好氛圍，構建和諧、優(yōu)美、綠色校園而努力?，F(xiàn)將我校開展創(chuàng)建“無煙學?！惫ぷ骺偨Y如下。
1.成立了控煙領導小組。
組長：施玉明
組員：李貴、顏廷發(fā)、王萍、張正喜蘇永田
控煙領導小組的主要職責，是全面負責學?？責煿ぷ?。領導組下設辦公室，具體負責創(chuàng)建“無煙學?！比粘９ぷ?。
2.成立“無煙學?！北O(jiān)督小組。
組長：李貴、顏廷發(fā)（組織領導全體師生開展控煙活動）工會：戴寧（向教師進行控煙知識的宣傳與監(jiān)督）德育：潘京晶、劉亞本（向學生進行控煙知識的宣傳與監(jiān)督）總務：高華（為學校開展控煙活動提供有力的后勤保障）校醫(yī)：朱先玲（控煙工作計劃的制定與實施）
控煙監(jiān)督員：（對師生進行控煙監(jiān)督及記錄，并對本校和外來吸煙者進行及時主動的勸阻）。
控煙巡查員：（對師生進行控煙不定時巡查及記錄，并對本校和外來吸煙者進行及時主動的勸阻）。
3.建章立制。
建立健全控煙、禁煙各項規(guī)章制度，既做到了分工協(xié)作，責任到人，又有制度保障。
搞好輿論宣傳，營造一種濃郁的氛圍是創(chuàng)建無煙學校的關鍵。我校廣泛地開展了形式多樣的'控煙宣傳教育活動。使全體教師充分認識到在公共場所吸煙是一種不文明、不健康的生活行為，使全體教師自覺戒煙，做控煙的表率，努力做到自己不吸煙，勸戒別人也不吸煙。1.充分利用廣播、櫥窗、宣傳材料等，對教師、學生、家長開展吸煙有害健康的宣傳教育，提高教師、學生、家長的控煙知識，培養(yǎng)學生從小養(yǎng)成不吸煙的良好習慣，增強學生自我保健意識和能力。
2.每學期利用健康教育課，就控煙有關知識進行專題講授。
3.進一步倡導講文明、講衛(wèi)生、改陋習、樹新風的良好社會風尚，把控煙工作與教師的健康教育緊密結合起來，倡導“每天健身一小時，幸福工作五十年”，使全體教師更加珍視健康。
4.在各公共場合張貼了“禁止吸煙”標志牌，嚴禁吸煙。
5.利用世界無煙日，組織全校學生，以“拒吸第一支煙，做不吸煙的新一代”為主題進行宣傳活動。
學校在實驗室、圖書館、電教室、會議室、辦公室等公共場所，設立禁煙標志禁，止吸煙。同時要求進入校門一律不得吸煙，包括來訪人員。
校長及學校領導帶頭不吸煙，學校辦公室、工會、德育處、年級部等齊抓共管控煙工作。全體教職工和全體學生共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監(jiān)督，有力地提高了師生員工的禁煙責任感，增強了控煙能力。
學校主動和家長配合，利用家長會、家長學校、積極宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規(guī)，倡導學生規(guī)勸家長戒煙、禁煙。在5月31日無煙日，學校利用家長網(wǎng)校給每一位發(fā)出勸煙短信，勸阻家長禁煙、戒煙，宣傳學校禁煙措施、吸煙危害等，建議家長禁煙、戒煙，以身作則為教育學生養(yǎng)成不吸煙的習慣做表率。
總之，自我校開展創(chuàng)建無煙學校活動以來，不僅促進了我校健康教育、精神文明工作的建設，而且提高了我校師生對煙草危害健康知識的認識，預防與控制了師生嘗試吸煙及吸煙的行為；提高了全體師生拒絕香煙的自制力。為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，促進師生員工的身心健康做出了一定的成績。在今后的工作中，我們將繼續(xù)作好控煙工作，為孩子們創(chuàng)造一個清新的育人環(huán)境、一個清潔美麗純凈的世界而努力。
淮安市清河中學
20xx年12月xx日
創(chuàng)建無煙單位承諾書篇四
煙草危害是當今世界最嚴重的公共衛(wèi)生問題之一。為貫徹落實河北省《關于在全省開展無煙黨政機關創(chuàng)建示范活動的通知》精神，引導人們培養(yǎng)和樹立文明健康科學的生活方式，根據(jù)古冶區(qū)《關于在全區(qū)開展無煙黨政機關創(chuàng)建示范活動方案》要求，在此，向全區(qū)各機關、單位及其干部職工、所轄辦公會議場所工作人員發(fā)起倡議：
1、開展無煙機關、無煙單位等創(chuàng)建活動。在室內(nèi)公共場所張貼禁止吸煙標志，不擺放煙灰缸等煙具，營造無煙辦公環(huán)境。
2、全體干部職工自覺控煙、禁煙，互相督促、相互提醒，做到不在辦公區(qū)域吸煙、不在公共場所吸煙，樹立無煙辦公理念，倡導健康行為方式。
3、組織“無煙機關、無煙單位”的宣傳活動，廣泛宣傳吸煙有害健康的衛(wèi)生知識。
4、領導干部要以身作則，率先垂范，在公務活動中帶頭不吸煙、不敬煙、不接受敬煙，帶頭禁煙;主動學習和傳播吸煙危害健康知識，提高防控煙草危害意識和能力，鼓勵并幫助吸煙者戒煙。
5、拒絕二手煙，及時勸阻和制止他人違規(guī)在公共場所吸煙的行為，積極向身邊親友宣傳吸煙的危害，遠離煙草，珍惜生命。
為了您和他人的身體健康，請大家積極響應我們的倡議。從你我做起，從現(xiàn)在做起，拒絕煙草，遠離危害，主動參與到創(chuàng)建無煙機關、無煙單位活動中!
倡議人：
時間：x年xx月xx日。
創(chuàng)建無煙單位承諾書篇五
全區(qū)各機關、單位：
吸煙有害健康，自覺養(yǎng)成不吸煙的良好習慣，不僅對自己有益，也是對大家的關愛，是一種高尚公共衛(wèi)生道德的體現(xiàn)。為營造無煙、清潔、健康的工作環(huán)境和公共環(huán)境，我們特發(fā)出如下倡議：
1、全區(qū)各機關單位要積極開展無煙機關、無煙單位、無煙科室創(chuàng)建活動。
2、全區(qū)各級領導干部、國家公務員要帶頭遵守公共場所禁止吸煙的法律法規(guī)，自覺遵守無煙機關、無煙單位規(guī)定，做到在工作場所不吸煙、不敬煙。
3、區(qū)醫(yī)院、學校實行全面禁煙，帶動全社會創(chuàng)建室內(nèi)無煙環(huán)境。
創(chuàng)建“無煙單位”需要我們大家的努力，讓我們行動起來，從自身做起，從現(xiàn)在做起，拒絕煙草，珍愛生命，展現(xiàn)文明健康的良好形象，為建設“美麗嶺東”做出自己的努力!
倡議人：
時間：x年xx月xx日。
創(chuàng)建無煙單位承諾書篇六
2015年5月31日
學校是一方文明的凈土，是我們健康成長的搖籃， 校園是一個學習知識的圣殿，一個傳承文明的搖籃，營造一個無煙的校園環(huán)境，不僅有益于學生身心健康，而且對全民族體質的增強和良好社會風尚的建立都具有深遠的意義。為樹立和展現(xiàn)城關中學師生良好的'精神面貌，養(yǎng)成良好文明的生活習慣，創(chuàng)造文明、潔凈、優(yōu)美的校園環(huán)境, 城關中學師生們簽訂創(chuàng)建無煙校園承諾書：
一、從自身做起，自覺拒絕煙草，樹立吸煙危害自己及他人健康的理念。在各類公共活動及社會活動中不主動敬煙，不接受敬煙。遠離煙草毒害，養(yǎng)成良好的健康衛(wèi)生習慣和文明生活方式。
二、教師在任何時間任何場所都不在學生面前吸煙，主動勸阻來學校辦事情的老師、家長及其他人不吸煙。積極幫助身邊吸煙的同事、同學戒煙，共同攜手創(chuàng)建無煙校園，營造健康、和諧的校園環(huán)境。
三、教師、學生主動幫助有吸煙行為的學生戒煙。從家庭做起，積極宣傳公共場所禁煙規(guī)定，主動向親友宣傳吸煙的危害，勸說吸煙的人群少吸煙或不吸煙。繼續(xù)加強學習和宣傳控煙知識，全力支持控煙工作。為了自己、家人、同事和兒童青少年的健康，當好控煙表率，使每一位師生都擁有一個健康的生活環(huán)境。
承諾人：
2012年 月 日
根據(jù)世界衛(wèi)生組織《煙草控制框架公約》的要求，自2015年1月起，我國將在所有室內(nèi)公共場所、工作場所、公共交通工具和其它可能的室外工作場所完全禁止吸煙，鄭重承諾：
一、為了減少煙草危害，我將積極參與無煙單位創(chuàng)建活動。按照無煙單位標準，營造良好的控煙氛圍。
二、我要做控煙表率，積極勸阻同事及來訪者不在單位內(nèi)吸煙，主動做好控制吸煙的宣傳教育。
三、我不在公共場所、工作場所吸煙，不給他人遞煙，不給領導敬煙，不接受他人的敬煙；主動戒煙，做不吸煙的表率，積極參與控煙工作。
四、努力宣傳、勸導、幫助吸煙者戒煙，使更多吸煙者從中獲益。 我相信，通過單位全體人員的合作和努力，黃塍文化體育站將成為實現(xiàn)全面禁煙的場所，以此來帶動全鎮(zhèn)的控煙工作，進一步減少煙害，使我們的城鎮(zhèn)更清潔，人民更健康，社會更和諧。
承 諾 人：
創(chuàng)建無煙單位承諾書篇七
親愛的醫(yī)務人員、朋友們：
煙草危害是當今世界最嚴重的公共衛(wèi)生問題之一。煙草有毒，吸煙有害，它嚴重地威脅著人類的健康。全世界每年有350萬人死于與吸煙有關的疾病，煙霧中所含的3800多種已知化學物質，絕大部分對人體有害，包括毒物和致癌物質。據(jù)報道，一支香煙可以產(chǎn)生500毫升的煙霧，含有尼古丁、一氧化碳、氯氰酸等多種有害物質。尼古丁會使血管收縮，可能會引起心血管病變，直接削弱心臟的收縮力并損害腦細胞，導致記憶衰退、頭痛、失眠，長期吸煙還會使肺癌的發(fā)病率明顯提高。吸煙有害健康，被動吸煙危害更大。為了周邊病人、醫(yī)護人員的健康，為創(chuàng)造舒適、整潔、文明的就醫(yī)環(huán)境，我們向全院醫(yī)務人員及來院的朋友倡議：
1、不要在醫(yī)院內(nèi)抽煙，不要擺放煙具，倡導文明健康生活方式。
2、相互監(jiān)督，及時監(jiān)督身邊抽煙朋友。
3、積極參與宣傳吸煙的`危害，請您的家人和朋友明白吸煙的危害，讓更多的人遠離香煙。
請珍愛生命，遠離香煙!請響應我們的號召，讓煙灰與煙蒂在我院銷聲滅跡!讓我們一起行動起來，為建造文明、健康、舒適的環(huán)境而共同努力!
倡議人：
時間：x年xx月xx日。
創(chuàng)建無煙單位承諾書篇八
煙草危害是當今世界最嚴重的公共衛(wèi)生問題之一。煙草有毒，吸煙有害，它嚴重地威脅著人類的健康。全世界每年有350萬人死于與吸煙有關的疾病，煙霧中所含的3800多種已知化學物質，絕大部分對人體有害，包括毒物和致癌物質。據(jù)報道，一支香煙可以產(chǎn)生500毫升的煙霧，含有尼古丁、一氧化碳、氯氰酸等多種有害物質。尼古丁會使血管收縮，可能會引起心血管病變，直接削弱心臟的收縮力并損害腦細胞，導致記憶衰退、頭痛、失眠，長期吸煙還會使肺癌的發(fā)病率明顯提高。吸煙有害健康，被動吸煙危害更大。為了周邊病人、醫(yī)護人員的健康，為創(chuàng)造舒適、整潔、文明的就醫(yī)環(huán)境，我們向全院醫(yī)務人員及來院的朋友倡議：
1、不要在醫(yī)院內(nèi)抽煙，不要擺放煙具，倡導文明健康生活方式。
2、相互監(jiān)督，及時監(jiān)督身邊抽煙朋友。
3、積極參與宣傳吸煙的危害，請您的家人和朋友明白吸煙的危害，讓更多的人遠離香煙。
請珍愛生命，遠離香煙!請響應我們的號召，讓煙灰與煙蒂在我院銷聲滅跡!讓我們一起行動起來，為建造文明、健康、舒適的環(huán)境而共同努力!
倡議人：
時間：x年xx月xx日。
創(chuàng)建無煙單位承諾書篇九
xxx：
煙草危害是當今世界最嚴重的公共衛(wèi)生問題之一。為貫徹落實河北省《關于在全省開展無煙黨政機關創(chuàng)建示范活動的通知》精神，引導人們培養(yǎng)和樹立文明健康科學的生活方式，根據(jù)古冶區(qū)《關于在全區(qū)開展無煙黨政機關創(chuàng)建示范活動方案》要求，在此，向全區(qū)各機關、單位及其干部職工、所轄辦公會議場所工作人員發(fā)起倡議：
1、開展無煙機關、無煙單位等創(chuàng)建活動。在室內(nèi)公共場所張貼禁止吸煙標志，不擺放煙灰缸等煙具，營造無煙辦公環(huán)境。
2、全體干部職工自覺控煙、禁煙，互相督促、相互提醒，做到不在辦公區(qū)域吸煙、不在公共場所吸煙，樹立無煙辦公理念，倡導健康行為方式。
3、組織“無煙機關、無煙單位”的宣傳活動，廣泛宣傳吸煙有害健康的衛(wèi)生知識。
4、領導干部要以身作則，率先垂范，在公務活動中帶頭不吸煙、不敬煙、不接受敬煙，帶頭禁煙;主動學習和傳播吸煙危害健康知識，提高防控煙草危害意識和能力，鼓勵并幫助吸煙者戒煙。
5、拒絕二手煙，及時勸阻和制止他人違規(guī)在公共場所吸煙的行為，積極向身邊親友宣傳吸煙的危害，遠離煙草，珍惜生命。
為了您和他人的身體健康，請大家積極響應我們的倡議。從你我做起，從現(xiàn)在做起，拒絕煙草，遠離危害，主動參與到創(chuàng)建無煙機關、無煙單位活動中!
倡議人：xxx。
時間：xxxx年xx月xx日。
創(chuàng)建無煙單位承諾書篇十
組長：全面負責創(chuàng)建工作。
副組長：董俊紅負責協(xié)調創(chuàng)建工作。
成員：侯偉、康文霞、江衛(wèi)、譚立千、黃建軍、廖新亮、苗偉、王莉。
(二)建立健全控煙考評獎懲制度；
(三)所屬區(qū)域有明顯的禁煙標識，室內(nèi)完全禁煙；
(四)各所室設有控煙監(jiān)督員；
(五)開展多種形式的控煙宣傳和教育；
(六)明確規(guī)定全院職工負有勸阻吸煙的責任和義務；
(七)鼓勵和幫助吸煙職工戒煙。
按照上級要求，結合我單位實際，創(chuàng)建活動共分三個階段進行：
第一階段：(20xx年12月)為宣傳動員階段。我院成立工作機構，制定方案，部署工作任務，大力營造出創(chuàng)建氛圍。積極開展吸煙有害健康教育，增強全院干部職工的自我保健意識和控煙自覺性，提高職工的控煙自覺性和控煙能力。
第二階段：(20xx年1月初—2月底)為創(chuàng)建實施階段。全院落實專人管理控煙工作組織開展“無煙辦公室”創(chuàng)建活動。建章立制規(guī)范管理，切實保障控煙工作取得實效。
第三階段：(20xx年3月)自查整改階段。對照創(chuàng)建標準進行自我檢查，整改問題，鞏固成果建立長效機制，完善檔案資料。
(一)加強領導完善管理制度。
加強對我院控煙工作的領導，按照《無煙單位考核評分標準表》，制定和完善一系列管理措施，建立并實行目標責任管理，做到單位、所室禁煙工作有專人負責，各項職責有明確分工，各項任務有專人承擔，圍繞創(chuàng)建無煙單位，營造控煙、健康、文明的良好社會環(huán)境，高標準、嚴要求，反復對本所室禁煙工作進行檢查整改，力爭使本單位禁煙工作走上自覺化、規(guī)范化、長期化管理軌道，確保如期實現(xiàn)無煙單位創(chuàng)建。
(二)積極開展禁煙培訓，加強禁煙工作宣傳。
通過發(fā)放禁煙宣傳資料、開展禁煙知識講座、控煙知識培訓等形式，對職工的吸煙與被動吸煙情況、認知程度以及對推行無煙單位的態(tài)度等進行調查評估，落實無煙措施，積極開展控煙健康教育，鼓勵吸煙的職工戒煙，降低職工吸煙率。加強培訓，使職工掌握控煙知識、方法和技巧，并將“吸煙危害健康”的知識融入到日常工作中。大力宣傳《煙草控制框架公約》，號召廣大職工支持履約。
(三)結合自身實際，指定禁煙巡查員，加強巡查。
建立健全無煙政策以及配套的獎懲制度、考核制度，設立控煙監(jiān)督員或檢查員，定期巡視無煙措施實施后的禁煙情況，如發(fā)現(xiàn)有違反規(guī)定者，及時勸阻并提出處理意見；如遇來訪者吸煙，禮貌勸阻。
通過“無煙單位”的創(chuàng)建活動，各所室全面禁煙，并有明顯的禁煙標識；對全體職工開展形式多樣的控煙宣傳和教育，吸煙職工應主動減少吸煙或戒煙；全體職工掌握控煙知識、方法和技巧，并將“吸煙危害健康”的知識融入到工作中；單位領導帶頭戒煙；所有辦公室、會議室、大廳等場所不設煙具；來客不設招待煙，職工彼此不敬煙；采取多種方法幫助吸煙職工戒煙；設立專、兼職控煙巡視監(jiān)督人員，發(fā)現(xiàn)吸煙者及時勸阻，不聽勸阻者，予以處罰，并扣除責任制相應分值；清除在禁止吸煙場所內(nèi)的吸煙工具和附有煙草廣告的標志和物品。
(一)提高認識，加強宣傳。要充分利用“世界無煙日”“健康課堂”等形式，加強禁煙宣傳，強化禁煙知識培訓，使干部職工積極行動起來，為實現(xiàn)無煙單位創(chuàng)建做出積極貢獻。
(二)明確目標，狠抓落實。各所室要把禁煙工作納入今年工作重點內(nèi)容，實行目標責任管理。嚴格按照《無煙單位考核評分標準表》，堅持對工作落實情況進行督導檢查，確保本單位創(chuàng)建成功。
(三)落實考評獎懲制度。對本單位在禁煙工作中成績突出的所室或個人，給予表彰及獎勵；對問題較多的所室或多次違反禁煙規(guī)定的人員，給予通報批評。
創(chuàng)建無煙單位承諾書篇十一
吸煙是一種極為流行、遍及全世界的社會現(xiàn)象，吸煙對健康的危害已引起越來越多的重視。下面是關于創(chuàng)建無煙單位實施方案，希望能夠幫到大家。
為進一步深化中心文明單位創(chuàng)建工作，扎實推進公共場所室內(nèi)控煙工作的開展，保障中心干部職工和廣大群眾身體健康，確保全國文明城市體系測評順利通過，根據(jù)市文明辦、市愛衛(wèi)辦《關于進一步加強公共場所室內(nèi)禁止吸煙工作的通知》精神，結合中心實際，特制定本實施方案。
一、指導思想。
以黨的xx大精神和科學發(fā)展觀為指導，按照市文明辦、市愛衛(wèi)辦《關于進一步加強公共場所室內(nèi)禁止吸煙工作的通知》要求，繼續(xù)抓好控煙工作制度建設、禁煙標識以及控煙宣傳教育與監(jiān)督檢查等工作，督促中心全體干部職工自覺養(yǎng)成不吸煙的良好生活方式，確保中心創(chuàng)建“無煙單位”目標如期實現(xiàn)。
二、工作目標。
(一)成立控煙領導小組，將無煙機構建設納入本單位發(fā)展規(guī)劃;。
(二)建立健全控煙考評獎懲制度;。
(四)設置室外吸煙區(qū);。
(五)各部門設有控煙監(jiān)督員;。
(六)開展多種形式的控煙宣傳和教育;。
(七)明確規(guī)定全體職工負有勸阻來訪者吸煙的責任和義務;。
(八)鼓勵和幫助吸煙職工戒煙。
三、組織領導。
根據(jù)創(chuàng)建無煙單位工作需要，經(jīng)中心研究，決定成立創(chuàng)建無煙單位控煙領導小組，名單如下：
組長：朱志杰。
副組長：解海萍劉運升莊寧。
控煙巡查員：權蕊楊振孟郭吳長嶺李孟澤。
領導小組下設辦公室，由莊寧同志兼任辦公室主任，負責中心創(chuàng)建工作的指導、督導及其它日常工作。各處(室)、管理部負責人兼任控煙監(jiān)督員，具體負責本處(室)、管理部區(qū)域控煙工作。在組織人事處的組織下進行交叉檢查，互相監(jiān)督。
四、工作內(nèi)容與步驟。
(一)學習培訓、宣傳動員(20xx年5月)。
1.加強組織領導，建立控煙目標責任體系。中心制定確實可行，便于操作實施方案，并按照《徐州市無煙單位評分表》制定本單位控煙具體。
工作計劃。
建立并實行目標責任管理做到單位、處(室)控煙工作有專人負責各項職責有明確分工各項任務有專人承擔確保如期實現(xiàn)無煙單位創(chuàng)建。
2.完善制度建設，狠抓控煙措施落實。各處(室)、管理部要充分認識控煙工作重要性，進一步強化控煙措施，加大控煙力度。
3.積極開展控煙培訓，加強控煙工作宣傳。中心組織干部職工，認真學習上級下發(fā)控煙方案、控煙考核標準等文件，積極開展控煙知識培訓，使廣大干部職工掌握控煙戒煙知識，增強戒煙的意志和毅力。
(二)自查自評、全面整改(20xx年6月)。
1.中心按照《徐州市無煙單位評分表》，逐條逐項進行檢查自評，對本單位控煙工作中存在的問題進行全面整改。
2.加強控煙戒煙宣傳教育，設置控煙宣傳欄，通過發(fā)放控煙宣傳資料、開展控煙知識講座等形式，提高全體干部職工對煙草制品危害的認識，普及控煙知識、戒煙方法與技巧，引導和教育干部職工主動參與控煙工作，自覺遠離煙草制品。
3.結合自身實際，指定五名控煙巡查員，加強巡查，堅決避免工作人員在工作場所內(nèi)吸煙現(xiàn)象發(fā)生。通過第二階段工作，力爭做到在本單位所轄區(qū)域內(nèi)無吸煙者、無煙具、無煙蒂現(xiàn)象。
4.控煙工作領導小組辦公室每月定期組織對本單位禁煙工作進行檢查評比，落實獎懲制度，并將檢查情況、獎懲措施落實情況進行書面通報。單位巡查員、各處(室)、管理部監(jiān)督員每月組織自查自評，并做好自查整改書面記錄。
(三)克難攻艱，力爭達標(20xx年7月)。
各處(室)、管理部要高標準、嚴要求，反復對本處(室)、管理部控煙工作進行檢查整改，力爭使本單位控煙工作走上自覺化、規(guī)范化、長期化管理軌道。
(四)總結經(jīng)驗，鞏固提高(20xx年8月)。
根據(jù)前期自查自評情況，總結經(jīng)驗，查找自身不足，持續(xù)做好本單位控煙工作。同時，對本單位創(chuàng)建無煙單位相關資料進行收集整理，做好創(chuàng)建無煙單位迎檢準備工作。
五、工作要求。
(一)提高認識，加強宣傳。要充分利用“世界無煙日”“健康課堂”等形式，加強控煙宣傳，強化控煙知識培訓，使干部職工積極行動起來，為實現(xiàn)無煙單位創(chuàng)建做出積極貢獻。
(二)明確目標，狠抓落實。各處(室)、管理部要把控煙工作納入今年工作重點內(nèi)容，實行目標責任管理。嚴格按照《徐州市無煙單位評分表》，堅持對工作落實情況進行督導檢查，確保本單位創(chuàng)建成功。
(三)落實考評獎懲制度。對本單位在控煙工作中成績突出的處室或個人，給予表彰及獎勵;對問題較多的處室或多次違反控煙規(guī)定的人員，給予通報批評。
煙草是人類面臨的最大而且又是可以預防的危險因素，世界衛(wèi)生組織已將煙草依賴作為一種慢性病列入國際疾病分類。20xx年1月9日世界衛(wèi)生組織《煙草控制框架公約》在我國正式生效。為響應號召，倡導健康生活方式，營造綠色生態(tài)環(huán)境，根據(jù)平愛衛(wèi)發(fā)〔20xx〕3號文件《關于開展無煙單位創(chuàng)建評選活動的通知》精神，我局定于自6月份-11月份開始開展創(chuàng)建無煙單位活動，現(xiàn)將有關事項安排如下：
一、廣泛宣傳，積極營造良好的控煙氛圍。
為把控煙工作落到實處，各站所要緊密結合5月31日世界無煙日活動，采取多種宣傳方式，以“遠離煙草，健康生活”為主題，舉行集體拒絕煙草簽名活動，在站所醒目位置設置禁止吸煙警示牌，會議室、接待室等公共場所，張貼規(guī)范的禁止吸煙區(qū)標志、標牌，在局公共場所放置吸煙危害健康警示標語牌。在一些主要公共場所設立控煙宣傳欄，張貼各類宣傳畫報，推動我局全面禁煙工作的落實。
二、主動參與，做好示范表率作用。
消除煙草危害，創(chuàng)建無煙環(huán)境。各站所既是社會活動的主要場所，又是文明示范的重要窗口，工作人員的行為，對于廣大辦事群眾有著很強的示范作用，自覺帶頭做好控煙，為社會控煙作出表率。通過環(huán)境創(chuàng)建和宣傳等舉措，提高工作人員的煙草危害知曉率和戒煙率，有效降低吸煙率，保護其他人員及外來辦事人員免受二手煙草危害，最終創(chuàng)建健康、文明、無煙的工作環(huán)境，營造全社會控煙良好氛圍。
三、明曉申報標準，人人參與創(chuàng)建。
1.成立控煙領導組織，將無煙單位建設納入本單位發(fā)展規(guī)劃;。
2.建立健全控煙考評獎懲制度;。
3.本站所及辦公室有明顯的禁煙標識，室內(nèi)完全禁煙;。
4.設有控煙監(jiān)督員和巡查員;。
5.開展多種形式的控煙宣傳和教育;。
6.明確規(guī)定全體職工負有勸阻吸煙的責任和義務;。
7.鼓勵和幫助吸煙職工戒煙;。
8.所屬區(qū)域內(nèi)禁止銷售煙草制品。
(二)申報評選程序及監(jiān)督機制。
無煙單位每年評選一次，由縣愛衛(wèi)辦采用明察暗訪的方式進行評審，書面審核申報資料后，組織有關專家采取抽查的形式，對申報單位進行考核驗收，符合條件者，由縣愛衛(wèi)辦報請縣愛衛(wèi)會授予“平羅縣無煙單位”?？h愛衛(wèi)會定期組織對“無煙單位”進行督導檢查，對禁煙工作滑坡的，由縣愛衛(wèi)會提出整改意見，對逾期未完成整改或明顯不符“無煙單位”標準的單位，由縣愛衛(wèi)會取消“平羅縣無煙單位”稱號。各單位必須將“無煙單位”獎牌懸掛醒目處接受社會各屆監(jiān)督。
控煙工作既是新時期愛國衛(wèi)生工作的一個重要組成部分，又是當前全民健康教育的一項主要內(nèi)容。為創(chuàng)建無煙單位達標驗收通過，必須扎實有效地開展控煙工作。
一是建立健全控煙工作領導小組。我局成立由局長任組長，支部書記任副組長，各站所長為組員的控煙工作領導小組，辦公室設在局辦公室，由蓋立俊任辦公室主任，具體負責控煙工作的組織、協(xié)調、督查和驗收工作。我局將制訂控煙考評獎懲制度和標準，形成“組織健全、制度嚴格，監(jiān)督認真，人人參與”的良好局面。
二是在職工作人員不得在公共場所和工作場所吸煙，將創(chuàng)建無煙單位、無煙站所納入各站所年度創(chuàng)衛(wèi)工作目標考評內(nèi)容，為實現(xiàn)公共場所和工作場所全面禁煙提供重要保障。
三是會議室、接待室、辦公室等公共場所不擺放煙灰缸具，不向來客也不接受來客敬煙，在辦公樓道及公共場所醒目處設置禁煙標志，不在非吸煙區(qū)吸煙，設置吸煙區(qū)并有明顯的引導標志。
為認真貫徹落實《福建省衛(wèi)生廳關于進一步推進全省無煙醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)建工作的通知》，確保中心創(chuàng)建無煙單位目標的實現(xiàn)，特制定本實施方案。
一、由辦公室草擬成立控煙領導小組，組長由鄒艷芳主任擔任，成員由中心一層領導和各科室科長、負責人組成。設立控煙辦公室，具體負責創(chuàng)建“無煙單位”工作的落實。
二、由控煙辦公室制定創(chuàng)建無煙單位方案和控煙制度，收集無煙單位標準和無煙單位考核評分標準?？責煿芾碇贫壬蠅?。
三、召開創(chuàng)無煙單位動員會，由鄒艷芳主任作動員講話，學習衛(wèi)生部《關于20xx年起全國醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面禁煙的決定》(衛(wèi)婦社發(fā)〔20xx〕48號)和《無煙醫(yī)療衛(wèi)生機構標準(試行)》、《福建省衛(wèi)生廳關于進一步推進全省無煙醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)建工作的通知》。辦公室負責將“創(chuàng)無煙單位”寫入目標責任制。
四、由辦公室負責規(guī)劃吸煙區(qū)(要求：無頂無棚)報控煙領導小組決定;在三個對外門診，辦公大樓一樓大廳，二樓、五樓、會議室，各樓梯轉彎口，各個辦公室等顯著位置張貼禁煙標志。取消辦公室、會議室和實驗室等工作場所擺放煙具。
五、由控煙辦公室負責，地慢科等有關科室配合，對中心職工進行控煙知識的宣傳與培訓，舉行1次“吸煙與健康”知識講座?？責熮k公室負責制作一期“吸煙與健康”知識展板，在中心網(wǎng)站上進行控煙知識和戒煙方法宣傳。設立戒煙咨詢電話：;控煙辦公室負責戒煙工作的咨詢和記錄。
六、各科設立1名控煙監(jiān)督員(由科室負責人擔任)，加強科室控煙工作自查?？責煴O(jiān)督員要掌握科室吸煙人員控煙措施落實情況，鼓勵和幫助吸煙人員戒煙。控煙技術指導成員為公共場所的禁煙巡查員，由控煙辦公室負責管理。將創(chuàng)建“無煙單位”工作列為每周綜合檢查項目。發(fā)現(xiàn)辦公室內(nèi)有煙具、煙頭的扣科室分數(shù)，發(fā)現(xiàn)在辦公樓內(nèi)吸煙者扣所在科室分數(shù)，個人每次罰款10元。
七、結合第24個世界無煙日控煙辦公室負責組織全中心職工控煙知識問卷。
八、7月，結合半年考評，對各科室控煙工作進行考評。通報控煙工作進展情況和檢查中發(fā)現(xiàn)的問題。部署下一階段控煙工作。
九、11月，控煙辦公室負責組織控煙先進科室和戒煙成功個人考評，對戒煙半年后無復吸煙的職工給予物質獎勵。
十、11月中旬，控煙辦公室負責“無煙單位”的申報工作。將控煙工作作為中心的日常工作堅持下去。
創(chuàng)建無煙單位承諾書篇十二
為推進文明城市和健康城市創(chuàng)建，積極營造清潔健康文明的機關環(huán)境，保護干部身體健康，樹立良好形象，按照市愛衛(wèi)辦、市機關事務管理局統(tǒng)一安排，市編委辦積極開展無煙單位創(chuàng)建工作。
成立以陳伍文主任為組長的無煙單位創(chuàng)建工作領導小組，領導小組下設辦公室，明確了工作職責和工作人員，并將控煙工作納入單位重要工作議事日程。領導班子成員帶頭落實黨中央、國務院禁止在公共場所吸煙的規(guī)定，帶頭在機關和公共場所戒煙，嚴格執(zhí)行公務活動中不提供香煙，不接受敬煙的相關規(guī)定，以實際行動為機關控煙作出表率。
印發(fā)了《市編委辦無煙單位創(chuàng)建工作方案》，機關全體干部簽訂了《控煙承諾書》，制定了控煙考評獎懲制度和控煙巡查制度，明確了管理責任、制度措施和獎懲辦法，從制度層面落實控煙措施。
在單位樓層走道、會議室、辦公室、洗手間等區(qū)域醒目位置張貼禁煙標識和宣傳畫冊，會議室、辦公室煙灰缸統(tǒng)一回收，不再擺放，營造濃厚氛圍。召開了無煙單位創(chuàng)建試點工作進行動員，每周五組織干部職工集體學習控煙相關知識，使大家充分認識到吸煙的危害性和開展控煙工作的重要性。
建立控煙巡查員制度，聘請兩名機關干部擔任控煙巡查員，每天對機關控煙工作進行巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。創(chuàng)建工作領導小組對單位控煙工作落實情況開展定期和不定期督查，對違反相關規(guī)定的人員視情予以警示提醒、通報批評和經(jīng)濟懲罰。
創(chuàng)建無煙單位承諾書篇十三
通過創(chuàng)建無煙單位，使廣大師生充分了解煙草煙霧的危害，將控煙戒煙作為他們的自覺行動，真正做到遠離煙草，從我做起，引領健康，人人參與。
二、目標任務。
學校職工吸煙率明顯下降，成功創(chuàng)建成無煙學校。
三、時間安排。
20xx年5月成立領導小組，制定創(chuàng)建計劃。
20xx年5月至10月開展創(chuàng)建工作。
20xx年6月至10月縣愛衛(wèi)辦組織有關人員對創(chuàng)建單位進行暗訪和督查，發(fā)現(xiàn)問題，及時提出整改意見。
20xx年11月縣愛衛(wèi)辦組織有關人員對創(chuàng)建工作進行檢查和評估，達到標準的上報市愛衛(wèi)辦。
20xx年11月迎接市愛衛(wèi)辦考核驗收。
20xx年12月對創(chuàng)建工作進行總結，好的單位進行表揚和獎勵，差的單位進行通報批評。
四、工作標準。
1、在校園醒目位置張貼禁煙標準，校園內(nèi)教室、辦公室、會議室、操場等均為禁煙場所，禁止吸煙，謝絕敬煙，不擺放煙具，校園內(nèi)不設吸煙區(qū)。
2、利用政治學習、班會等形式向教職工和學生進行控煙戒煙教育，使控煙戒煙成為教職工的自覺行動。
3、所有教職工在校園內(nèi)禁止吸煙，發(fā)現(xiàn)外來人員在校園內(nèi)吸煙的要堅決制止。
4、要利用家長會向學生家長宣傳吸煙有害健康，倡導學生規(guī)勸家長戒煙、禁煙，采取小手拉大手，形成控煙戒煙的社會氛圍。
5、校園內(nèi)實行部門、班級控煙目標責任制，劃分不同區(qū)域，責任到班到人，學?？責燁I導小組要定期檢查評比，將控煙工作列入評先評優(yōu)考核。
創(chuàng)建無煙單位承諾書篇十四
各位居民：
煙草危害是當今世界最嚴重的公共衛(wèi)生問題之一。為貫徹落實河北省《關于在全省開展無煙黨政機關創(chuàng)建示范活動的通知》精神，引導人們培養(yǎng)和樹立文明健康科學的生活方式，根據(jù)古冶區(qū)《關于在全區(qū)開展無煙黨政機關創(chuàng)建示范活動方案》要求，在此，向全區(qū)各機關、單位及其干部職工、所轄辦公會議場所工作人員發(fā)起倡議：
1、開展無煙機關、無煙單位等創(chuàng)建活動。在室內(nèi)公共場所張貼禁止吸煙標志，不擺放煙灰缸等煙具，營造無煙辦公環(huán)境。
2、全體干部職工自覺控煙、禁煙，互相督促、相互提醒，做到不在辦公區(qū)域吸煙、不在公共場所吸煙，樹立無煙辦公理念，倡導健康行為方式。
3、組織"無煙機關、無煙單位"的宣傳活動，廣泛宣傳吸煙有害健康的衛(wèi)生知識。
4、領導干部要以身作則，率先垂范，在公務活動中帶頭不吸煙、不敬煙、不接受敬煙，帶頭禁煙;主動學習和傳播吸煙危害健康知識，提高防控煙草危害意識和能力，鼓勵并幫助吸煙者戒煙。
5、拒絕二手煙，及時勸阻和制止他人違規(guī)在公共場所吸煙的行為，積極向身邊親友宣傳吸煙的.危害，遠離煙草，珍惜生命。
為了您和他人的身體健康，請大家積極響應我們的倡議。從你我做起，從現(xiàn)在做起，拒絕煙草，遠離危害，主動參與到創(chuàng)建無煙機關、無煙單位活動中!
倡議人：xxx。
時間：x年xx月xx日。
創(chuàng)建無煙單位承諾書篇十五
為響應、縣政府關于“創(chuàng)建全面無煙醫(yī)療衛(wèi)生機構”、“無煙城市從衛(wèi)生部門做起”的倡議，本院將積極營造無煙環(huán)境，爭創(chuàng)無煙單位，在本單位全面實施禁煙。為保證各項禁煙措施的落實，特制定員工禁煙獎懲制度。
第一條、全面實施《關于開展列煙醫(yī)療衛(wèi)生機構建設活動實施方案》，全體員工（含外聘人員及零時工）必須認真學習禁煙相關政策，自覺接受爭創(chuàng)無煙單位專題培訓，自覺為爭創(chuàng)無煙單位作貢獻。
第二條、嚴格遵守禁煙規(guī)定，所有室內(nèi)場所均不準吸煙，亦不得穿工作服在吸煙處吸煙。如有違反按《評分實施細則》有關違紀處罰規(guī)定，發(fā)現(xiàn)一次扣除考核獎50元，科室年終考核扣0.1分，予以通報批評。
第三條、在工作場所內(nèi)不得接受外來人員的遞煙，否則按第二條處罰。
第四條、按要求執(zhí)行控煙巡查、監(jiān)督，對外來人員在本單位工作場所內(nèi)有吸煙行為的，在場員工應主動勸阻，不得縱容。如發(fā)現(xiàn)外來人員在本單位工作場所內(nèi)吸煙，按吸煙點所在科室制度執(zhí)行不力扣科室年終考核1分。
第五條、如有違反禁煙規(guī)定行為的員工，按《評分實施細則》有關違紀處罰規(guī)定取消先進個人、文明職工的評比資格，所在科室不得參與年終先進科室的評比。
一、有下列情形之一者懲罰：
1、科室無控煙領導小組，控煙計劃、實施辦法、獎懲制度（少一項處罰50元）
2、科內(nèi)無明顯的禁煙標識，室內(nèi)未完全禁煙（處罰50—100元）
3、科室內(nèi)有員工穿工作服在吸煙區(qū)吸煙（一個人處罰50元）
4、科室未設有控煙監(jiān)督員（處罰100元）有監(jiān)督員但無檢查督導及記錄（處罰50元）
50—100元）
6、科室職工不明確自己負有勸阻吸煙的責任和義務（處罰50元）
7、科室領導未掌握全科職工吸煙情況（處罰100元）
8、科內(nèi)未完成每的兩次控煙知識培訓（每少一次處罰100元）或有培訓無培訓書面材料、參加人員簽字記錄（少一樣處罰100元）
9、無鼓勵和幫助吸煙職工戒煙記錄（處罰50—100元）
10、醫(yī)務人員未掌控煙知識方法和技巧，對吸煙者未提供簡短的勸導和指導（處罰50—100元）
11、門診部無自制控煙宣傳資料（處罰100元）
12、門診、住院部、各科室、病房及等候區(qū)、無明顯禁煙標識（處罰50—100元）有煙頭（一個處罰50元）
二、有下列情形之一者嘉獎：
1、成歷勸阻同事或者員工吸煙者
2、成功勸阻外來不員吸煙者，并對其進行控煙宣傳
3、在爭創(chuàng)無煙醫(yī)療機構衛(wèi)生工作中，成功戒煙的員工給予嘉獎
4、在爭創(chuàng)無煙醫(yī)療機構衛(wèi)生工作中有突出貢獻的負責人或員工
2015年4月20日
為給群眾創(chuàng)造良好的無煙辦事環(huán)境，培養(yǎng)職工健康行為與習慣，保障廣大群眾的.身心健康，特制定本制度：
一、成立控煙領導小組，將無煙單位建設納入單位工作計劃。各股（科）室設立控煙監(jiān)督員，控煙領導小組依照單位控煙獎懲制度每月進行無煙工作檢查，落實股（科）室責任，定期對控煙情況進行巡查監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
（一）領導小組
組長：
副組長：
組員：
（二）控煙巡查員
xx股：
xx股：
xx股：
xx股：
xx股：
二、在單位內(nèi)做好禁煙的宣傳工作。單位入口處設置“本單位是無煙單位，請勿吸煙”的告知牌，樓梯、電梯口、辦公室、會議室、茶水間、廁所等重點區(qū)域粘貼禁煙標識。
三、會議室、辦公室、茶水間不提供吸煙用具。
四、單位所屬區(qū)域內(nèi)禁止銷售煙草制品，不接受煙草廠商的贊助和標明煙草廣告標志的物品，不刊登、張貼、播放、散發(fā)香煙廣告。
五、開展多種形式的控煙宣傳和教育，充分利用宣傳欄、單位網(wǎng)絡等形式宣傳吸煙的危害。
六、企業(yè)會議室辦公室、車間等室內(nèi)工作場所均為無煙區(qū)，場所內(nèi)不放置吸煙用具，職工嚴禁在無煙區(qū)內(nèi)吸煙。
七、企業(yè)在室外設置吸煙區(qū)給需要吸煙的人員使用，有明顯的吸煙區(qū)標識及吸煙區(qū)引導標識，在吸煙區(qū)內(nèi)設置一個垃圾桶和煙灰缸防止隨地丟煙頭。
八、控煙領導小組每周不定期組織抽查，重點車間、辦公室、會議室控煙制度落實情況，把檢查發(fā)現(xiàn)的問題及時通報，并要求及時整改。
九、控煙巡查員負責單位內(nèi)控煙巡查工作，對在無煙區(qū)吸煙者進行勸煙或指引其到吸煙區(qū)吸煙。
十、職工不得在無煙區(qū)內(nèi)吸煙，違反者若被發(fā)現(xiàn)，每次予以登記，每年出現(xiàn)三次以上（含三次）違反控煙規(guī)定者，取消當年評優(yōu)評獎資格。
十二、控煙巡查員職責：
1、控煙巡查員要帶頭遵守控煙制度。
2、控煙巡查員每次巡視都要有登記和記錄。
3、控煙巡查員使用標準用語（室內(nèi)：先生或女士您好，我們單位是無煙單位，請您不要在室內(nèi)吸煙，謝謝您的合作）。
4、控煙巡查員負責在管轄的區(qū)域內(nèi)無煙頭、無吸煙者，有勸誡吸煙者的義務，若有非單位人員不聽勸阻者，控煙巡查員控煙辦公室進行進一步勸阻，單位職工若有不聽勸阻在禁煙區(qū)吸煙，控煙巡查員報控煙辦公室進行登記、處理。
創(chuàng)建無煙單位承諾書篇十六
以市創(chuàng)建國家級衛(wèi)生城市為契機，結合世界無煙日主題，積極響應“創(chuàng)建無煙環(huán)境，構建和諧社會”的號召，完善活動措施，加強師生健康知識教育和控煙輿論宣傳，進一步提高廣大師生對吸煙危害的認識，積極主動參與控煙、戒煙活動，努力營造無煙、清潔、健康、和諧的育人環(huán)境。
二、健全制度，明確職責。
中心成立控煙領導小組，建立健全網(wǎng)絡組織，由控煙領導小組具體制定計劃組織實施。建立嚴格的禁煙規(guī)章制度，并責成專人負責不定期的巡視、檢查。
1、領導小組成員如下：
組長：蔡小安。
副組長：陳旭。
組員：鄭慶云、王擁軍、寇玉芬、馮立新、王富波、白璐。
2、職責分工：
(1)組長：全面負責，協(xié)調各部門工作。
(2)副組長：負責控煙工作的宣傳和檢查指導。
(3)綜合辦公室：負責控煙工作活動方案的策劃、規(guī)章制度的制定以及宣傳，負責禁煙標志的張貼。
(4)教務辦：負責將控煙知識有機納入各專業(yè)教學之中。
(5)中心工會：開展“無煙辦公室”創(chuàng)建活動及戒煙積極分子評選活動。
(6)學生管理部：利用各種宣傳工具進行控煙宣傳，組織禁煙活動；重點巡視宿舍、教室及校園其他場所學生的吸煙行為和有效教育。
(7)各班主任：收集有關吸煙有害健康的各類資料，上好健康教育課，定期出版專題宣傳板報。
3、控煙檢查責任分區(qū)：
(1)公共場所、教室、實訓室：班主任、學生管理部；
(2)宿舍：宿管員；
(3)辦公室：工會。
(要求：有關科室必須隨時進行檢查，并做好記錄，學生檢查記錄統(tǒng)一交學生管理部，教職工檢查記錄統(tǒng)一交工會，結果要及時公布。)。
三、實施步驟。
第一階段：(20xx年3月1日—3月30日)宣傳教育階段。
充分利用學校網(wǎng)站、健康教育課、主題班會、板報、宣傳欄等形式，對學生開展吸煙有害健康、危害公共環(huán)境的安全宣傳教育，培養(yǎng)學生良好的行為習慣，增強學生的自我保健意識和文明行為風范，積極參加創(chuàng)建綠色校園活動。
建章立制，制定《禁煙制度》并張貼宣傳；在辦公室、實驗室、會議室、教室等共場所設置“禁止吸煙”、“謝絕敬煙”等禁煙標志。
利用各種會議，在學生和教職工中開展控煙、戒煙、禁煙教育，使控煙、戒煙成為師生的自覺行動。
第二階段：(20xx年4月1日—20xx年7月31日)創(chuàng)建實施階段。
中心黨支部、工會負責監(jiān)督、管理控煙工作，開展“無煙班級”、“無煙辦公室”創(chuàng)建活動，規(guī)范管理。中心領導要以身作則，發(fā)揮先鋒模范帶頭作用，遠離煙草；控煙領導小組負責監(jiān)督學校教職員工禁煙情況；班主任負責管理教育學生，確保禁煙工作保質達標。
第三階段：(20xx年8月1日—8月31日)自查總結階段。
對創(chuàng)建活動進行全面自評總結，查找問題，鞏固成果，向市區(qū)愛衛(wèi)辦申報驗收。
1、每個教職工要做到不在無煙區(qū)、無煙室吸煙，并主動勸阻其他吸煙人員。
2、控煙領導小組負責對全校教職員工進行檢查。檢查分定期檢查、隨機檢查、日常督查。對不遵守禁煙規(guī)定的科室及相關人員提出勸阻，并認真作好記錄。
3、建立相應的獎勵機制，將禁煙情況列為文明科室和文明班級的評選參考標準之一。
五、具體要求。
1、提高認識，加強領導。教職工在單位努力做到不吸煙，吸煙者積極戒煙；接待校外來訪者一般不準備香煙，也不接受敬煙。
2、各科室實行控煙責任制，各負責人要對本科室控煙工作負總責。
3、各辦公場所(含教室、宿舍、實習實訓室、會議室)等公共場所要貼有明顯的禁煙標志。
4、將禁煙活動與文明科室、文明班級、先進個人等評比相掛鉤。
5、各科室要根據(jù)禁煙指導思想，組織相應的禁煙宣傳教育活動，并將禁煙活動長期堅持下去。
創(chuàng)建無煙單位承諾書篇一
學校是一方文明的凈土，是我們健康成長的搖籃， 校園是一個學習知識的圣殿，一個傳承文明的搖籃，營造一個無煙的校園環(huán)境，不僅有益于學生身心健康，而且對全民族體質的增強和良好社會風尚的建立都具有深遠的意義。為樹立和展現(xiàn)城關中學師生良好的精神面貌，養(yǎng)成良好文明的生活習慣，創(chuàng)造文明、潔凈、優(yōu)美的校園環(huán)境, 城關中學師生們簽訂創(chuàng)建無煙校園承諾書：
一、從自身做起，自覺拒絕煙草，樹立吸煙危害自己及他人健康的理念。在各類公共活動及社會活動中不主動敬煙，不接受敬煙。遠離煙草毒害，養(yǎng)成良好的健康衛(wèi)生習慣和文明生活方式。
二、教師在任何時間任何場所都不在學生面前吸煙，主動勸阻來學校辦事情的老師、家長及其他人不吸煙。積極幫助身邊吸煙的同事、同學戒煙，共同攜手創(chuàng)建無煙校園，營造健康、和諧的校園環(huán)境。
三、教師、學生主動幫助有吸煙行為的學生戒煙。從家庭做起，積極宣傳公共場所禁煙規(guī)定，主動向親友宣傳吸煙的危害，勸說吸煙的人群少吸煙或不吸煙。繼續(xù)加強學習和宣傳控煙知識，全力支持控煙工作。為了自己、家人、同事和兒童青少年的'健康，當好控煙表率，使每一位師生都擁有一個健康的生活環(huán)境。
承諾人：
2012年 月 日
根據(jù)世界衛(wèi)生組織《煙草控制框架公約》的要求，自2015年1月起，我國將在所有室內(nèi)公共場所、工作場所、公共交通工具和其它可能的室外工作場所完全禁止吸煙，鄭重承諾：
一、為了減少煙草危害，我將積極參與無煙單位創(chuàng)建活動。按照無煙單位標準，營造良好的控煙氛圍。
二、我要做控煙表率，積極勸阻同事及來訪者不在單位內(nèi)吸煙，主動做好控制吸煙的宣傳教育。
三、我不在公共場所、工作場所吸煙，不給他人遞煙，不給領導敬煙，不接受他人的敬煙；主動戒煙，做不吸煙的表率，積極參與控煙工作。
四、努力宣傳、勸導、幫助吸煙者戒煙，使更多吸煙者從中獲益。 我相信，通過單位全體人員的合作和努力，黃塍文化體育站將成為實現(xiàn)全面禁煙的場所，以此來帶動全鎮(zhèn)的控煙工作，進一步減少煙害，使我們的城鎮(zhèn)更清潔，人民更健康，社會更和諧。
承 諾 人：
創(chuàng)建無煙單位承諾書篇二
吸煙是危害人類健康的重要因素之一。20xx年，隨著郴州市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作的不斷深入，人們對吸煙的危害有了更深的認識，對健康、文明的生活方式有了新的理解。我校在貫徹落實上級文件精神的同時，采取人性管理和剛性制度相結合的辦法，營造無煙環(huán)境，樹立健康理念，使部分吸煙的教職工盡早擺脫煙害，圍繞無煙學校的標準開展了一系列活動，取得了較好成效，現(xiàn)將創(chuàng)建“無煙學?！惫ぷ骺偨Y如下：
成立創(chuàng)建“無煙學?！被顒宇I導組織和工作機構，制定本單位創(chuàng)建“無煙學?！惫ぷ饔媱?，校長擔任組長，書記和副校長任副組長，由處室主任、年級組長、班主任等同志任組員。領導小組下設工作小組，由辦公室負責協(xié)調校辦、總務、學工各處的工作，各處室明確各自的工作職責，不定期檢查貫徹落實情況，及時做好疏導工作，保證創(chuàng)建活動有序保質開展。
學校領導帶頭控煙，我校上至校長，下至普通教職員工，自開展控煙活動以來，原來有吸煙習慣的男教師，現(xiàn)在基本都做到了在公共場所不吸煙。學校積極倡導無煙學校，全體教職工和全體學生共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監(jiān)督。有力地提高了師生員工的控煙責任感，增強了控煙能力。
四、以活動為載體，切實注重控煙實效。
在實踐中，我們深刻體會到，開展形式多樣的禁煙活動是確保禁煙工作落到實處的重要途徑。我校的做法是：
（1）開展控煙宣傳活動。
學校領導在升旗儀式上和教職工大會上號召全校師生積極參與控煙活動中來。為了營造控煙氛圍、掀起控煙宣傳高潮，我校以輿論為引導，多渠道進行宣傳。教學過程中，各科教師均能將吸煙危害健康的知識有機地融入到自己的教學內(nèi)容中。學校在各科室、走廊等公共場所張貼醒目的禁煙標語、禁煙標志，形成禁煙控煙的大環(huán)境。
以人為本，多渠道的宣傳教育，使控煙知識深入人心，我校100%的教師和99%的'學生知曉“吸煙可導致心腦血管疾病、呼吸系統(tǒng)疾病和癌癥”的科學知識，養(yǎng)成自覺控煙的良好習慣。
（2）開展控煙主題簽名活動。
今年11月19日我校全體師生舉行了“遠離香煙,珍愛生命,構建綠色校園”的主題簽名活動，校長帶頭宣誓、簽名，對控煙工作起到了模范和表率作用，收到了很好的效果。
（3）舉辦控煙健康教育知識講座。
通過國旗下講話讓全校師生了解吸煙的嚴重危害，使全校師生對控煙知識有了進一步的提高。
（4）開展豐富多彩的文體活動。
為了增強教職工中吸煙者的戒煙決心，學校開展各種活動，如教職工運動會、社團活動、文體活動等，豐富了全校教職工的業(yè)余生活，從而推進我?？責熁顒拥倪M一步開展。
控煙工作是一個系統(tǒng)工程，是一項長期艱巨的任務，不吸煙者可能會加入吸煙者行列，已戒煙者仍有再度吸煙的可能。今后我校的禁煙控煙工作將向“防復吸，防反彈，防新增”的目標轉換，爭取早日把我校建設成為“無煙學?！薄Ｌ岣呷w師生的身體素質，進一步做好控煙工作，為后代的健康成長而努力！
創(chuàng)建無煙單位承諾書篇三
學校以“努力營造良好控煙環(huán)境，促進師生身心健康發(fā)展”的工作思路，積極開展了“無煙學校”創(chuàng)建工作，不斷完善學?？責煿ぷ髦贫龋罅﹂_展吸煙有害健康的宣傳教育，為營造全社會共同參與控煙工作的良好氛圍，構建和諧、優(yōu)美、綠色校園而努力?，F(xiàn)將我校開展創(chuàng)建“無煙學?！惫ぷ骺偨Y如下。
1.成立了控煙領導小組。
組長：施玉明
組員：李貴、顏廷發(fā)、王萍、張正喜蘇永田
控煙領導小組的主要職責，是全面負責學?？責煿ぷ?。領導組下設辦公室，具體負責創(chuàng)建“無煙學?！比粘９ぷ?。
2.成立“無煙學?！北O(jiān)督小組。
組長：李貴、顏廷發(fā)（組織領導全體師生開展控煙活動）工會：戴寧（向教師進行控煙知識的宣傳與監(jiān)督）德育：潘京晶、劉亞本（向學生進行控煙知識的宣傳與監(jiān)督）總務：高華（為學校開展控煙活動提供有力的后勤保障）校醫(yī)：朱先玲（控煙工作計劃的制定與實施）
控煙監(jiān)督員：（對師生進行控煙監(jiān)督及記錄，并對本校和外來吸煙者進行及時主動的勸阻）。
控煙巡查員：（對師生進行控煙不定時巡查及記錄，并對本校和外來吸煙者進行及時主動的勸阻）。
3.建章立制。
建立健全控煙、禁煙各項規(guī)章制度，既做到了分工協(xié)作，責任到人，又有制度保障。
搞好輿論宣傳，營造一種濃郁的氛圍是創(chuàng)建無煙學校的關鍵。我校廣泛地開展了形式多樣的'控煙宣傳教育活動。使全體教師充分認識到在公共場所吸煙是一種不文明、不健康的生活行為，使全體教師自覺戒煙，做控煙的表率，努力做到自己不吸煙，勸戒別人也不吸煙。1.充分利用廣播、櫥窗、宣傳材料等，對教師、學生、家長開展吸煙有害健康的宣傳教育，提高教師、學生、家長的控煙知識，培養(yǎng)學生從小養(yǎng)成不吸煙的良好習慣，增強學生自我保健意識和能力。
2.每學期利用健康教育課，就控煙有關知識進行專題講授。
3.進一步倡導講文明、講衛(wèi)生、改陋習、樹新風的良好社會風尚，把控煙工作與教師的健康教育緊密結合起來，倡導“每天健身一小時，幸福工作五十年”，使全體教師更加珍視健康。
4.在各公共場合張貼了“禁止吸煙”標志牌，嚴禁吸煙。
5.利用世界無煙日，組織全校學生，以“拒吸第一支煙，做不吸煙的新一代”為主題進行宣傳活動。
學校在實驗室、圖書館、電教室、會議室、辦公室等公共場所，設立禁煙標志禁，止吸煙。同時要求進入校門一律不得吸煙，包括來訪人員。
校長及學校領導帶頭不吸煙，學校辦公室、工會、德育處、年級部等齊抓共管控煙工作。全體教職工和全體學生共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監(jiān)督，有力地提高了師生員工的禁煙責任感，增強了控煙能力。
學校主動和家長配合，利用家長會、家長學校、積極宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規(guī)，倡導學生規(guī)勸家長戒煙、禁煙。在5月31日無煙日，學校利用家長網(wǎng)校給每一位發(fā)出勸煙短信，勸阻家長禁煙、戒煙，宣傳學校禁煙措施、吸煙危害等，建議家長禁煙、戒煙，以身作則為教育學生養(yǎng)成不吸煙的習慣做表率。
總之，自我校開展創(chuàng)建無煙學校活動以來，不僅促進了我校健康教育、精神文明工作的建設，而且提高了我校師生對煙草危害健康知識的認識，預防與控制了師生嘗試吸煙及吸煙的行為；提高了全體師生拒絕香煙的自制力。為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，促進師生員工的身心健康做出了一定的成績。在今后的工作中，我們將繼續(xù)作好控煙工作，為孩子們創(chuàng)造一個清新的育人環(huán)境、一個清潔美麗純凈的世界而努力。
淮安市清河中學
20xx年12月xx日
創(chuàng)建無煙單位承諾書篇四
煙草危害是當今世界最嚴重的公共衛(wèi)生問題之一。為貫徹落實河北省《關于在全省開展無煙黨政機關創(chuàng)建示范活動的通知》精神，引導人們培養(yǎng)和樹立文明健康科學的生活方式，根據(jù)古冶區(qū)《關于在全區(qū)開展無煙黨政機關創(chuàng)建示范活動方案》要求，在此，向全區(qū)各機關、單位及其干部職工、所轄辦公會議場所工作人員發(fā)起倡議：
1、開展無煙機關、無煙單位等創(chuàng)建活動。在室內(nèi)公共場所張貼禁止吸煙標志，不擺放煙灰缸等煙具，營造無煙辦公環(huán)境。
2、全體干部職工自覺控煙、禁煙，互相督促、相互提醒，做到不在辦公區(qū)域吸煙、不在公共場所吸煙，樹立無煙辦公理念，倡導健康行為方式。
3、組織“無煙機關、無煙單位”的宣傳活動，廣泛宣傳吸煙有害健康的衛(wèi)生知識。
4、領導干部要以身作則，率先垂范，在公務活動中帶頭不吸煙、不敬煙、不接受敬煙，帶頭禁煙;主動學習和傳播吸煙危害健康知識，提高防控煙草危害意識和能力，鼓勵并幫助吸煙者戒煙。
5、拒絕二手煙，及時勸阻和制止他人違規(guī)在公共場所吸煙的行為，積極向身邊親友宣傳吸煙的危害，遠離煙草，珍惜生命。
為了您和他人的身體健康，請大家積極響應我們的倡議。從你我做起，從現(xiàn)在做起，拒絕煙草，遠離危害，主動參與到創(chuàng)建無煙機關、無煙單位活動中!
倡議人：
時間：x年xx月xx日。
創(chuàng)建無煙單位承諾書篇五
全區(qū)各機關、單位：
吸煙有害健康，自覺養(yǎng)成不吸煙的良好習慣，不僅對自己有益，也是對大家的關愛，是一種高尚公共衛(wèi)生道德的體現(xiàn)。為營造無煙、清潔、健康的工作環(huán)境和公共環(huán)境，我們特發(fā)出如下倡議：
1、全區(qū)各機關單位要積極開展無煙機關、無煙單位、無煙科室創(chuàng)建活動。
2、全區(qū)各級領導干部、國家公務員要帶頭遵守公共場所禁止吸煙的法律法規(guī)，自覺遵守無煙機關、無煙單位規(guī)定，做到在工作場所不吸煙、不敬煙。
3、區(qū)醫(yī)院、學校實行全面禁煙，帶動全社會創(chuàng)建室內(nèi)無煙環(huán)境。
創(chuàng)建“無煙單位”需要我們大家的努力，讓我們行動起來，從自身做起，從現(xiàn)在做起，拒絕煙草，珍愛生命，展現(xiàn)文明健康的良好形象，為建設“美麗嶺東”做出自己的努力!
倡議人：
時間：x年xx月xx日。
創(chuàng)建無煙單位承諾書篇六
2015年5月31日
學校是一方文明的凈土，是我們健康成長的搖籃， 校園是一個學習知識的圣殿，一個傳承文明的搖籃，營造一個無煙的校園環(huán)境，不僅有益于學生身心健康，而且對全民族體質的增強和良好社會風尚的建立都具有深遠的意義。為樹立和展現(xiàn)城關中學師生良好的'精神面貌，養(yǎng)成良好文明的生活習慣，創(chuàng)造文明、潔凈、優(yōu)美的校園環(huán)境, 城關中學師生們簽訂創(chuàng)建無煙校園承諾書：
一、從自身做起，自覺拒絕煙草，樹立吸煙危害自己及他人健康的理念。在各類公共活動及社會活動中不主動敬煙，不接受敬煙。遠離煙草毒害，養(yǎng)成良好的健康衛(wèi)生習慣和文明生活方式。
二、教師在任何時間任何場所都不在學生面前吸煙，主動勸阻來學校辦事情的老師、家長及其他人不吸煙。積極幫助身邊吸煙的同事、同學戒煙，共同攜手創(chuàng)建無煙校園，營造健康、和諧的校園環(huán)境。
三、教師、學生主動幫助有吸煙行為的學生戒煙。從家庭做起，積極宣傳公共場所禁煙規(guī)定，主動向親友宣傳吸煙的危害，勸說吸煙的人群少吸煙或不吸煙。繼續(xù)加強學習和宣傳控煙知識，全力支持控煙工作。為了自己、家人、同事和兒童青少年的健康，當好控煙表率，使每一位師生都擁有一個健康的生活環(huán)境。
承諾人：
2012年 月 日
根據(jù)世界衛(wèi)生組織《煙草控制框架公約》的要求，自2015年1月起，我國將在所有室內(nèi)公共場所、工作場所、公共交通工具和其它可能的室外工作場所完全禁止吸煙，鄭重承諾：
一、為了減少煙草危害，我將積極參與無煙單位創(chuàng)建活動。按照無煙單位標準，營造良好的控煙氛圍。
二、我要做控煙表率，積極勸阻同事及來訪者不在單位內(nèi)吸煙，主動做好控制吸煙的宣傳教育。
三、我不在公共場所、工作場所吸煙，不給他人遞煙，不給領導敬煙，不接受他人的敬煙；主動戒煙，做不吸煙的表率，積極參與控煙工作。
四、努力宣傳、勸導、幫助吸煙者戒煙，使更多吸煙者從中獲益。 我相信，通過單位全體人員的合作和努力，黃塍文化體育站將成為實現(xiàn)全面禁煙的場所，以此來帶動全鎮(zhèn)的控煙工作，進一步減少煙害，使我們的城鎮(zhèn)更清潔，人民更健康，社會更和諧。
承 諾 人：
創(chuàng)建無煙單位承諾書篇七
親愛的醫(yī)務人員、朋友們：
煙草危害是當今世界最嚴重的公共衛(wèi)生問題之一。煙草有毒，吸煙有害，它嚴重地威脅著人類的健康。全世界每年有350萬人死于與吸煙有關的疾病，煙霧中所含的3800多種已知化學物質，絕大部分對人體有害，包括毒物和致癌物質。據(jù)報道，一支香煙可以產(chǎn)生500毫升的煙霧，含有尼古丁、一氧化碳、氯氰酸等多種有害物質。尼古丁會使血管收縮，可能會引起心血管病變，直接削弱心臟的收縮力并損害腦細胞，導致記憶衰退、頭痛、失眠，長期吸煙還會使肺癌的發(fā)病率明顯提高。吸煙有害健康，被動吸煙危害更大。為了周邊病人、醫(yī)護人員的健康，為創(chuàng)造舒適、整潔、文明的就醫(yī)環(huán)境，我們向全院醫(yī)務人員及來院的朋友倡議：
1、不要在醫(yī)院內(nèi)抽煙，不要擺放煙具，倡導文明健康生活方式。
2、相互監(jiān)督，及時監(jiān)督身邊抽煙朋友。
3、積極參與宣傳吸煙的`危害，請您的家人和朋友明白吸煙的危害，讓更多的人遠離香煙。
請珍愛生命，遠離香煙!請響應我們的號召，讓煙灰與煙蒂在我院銷聲滅跡!讓我們一起行動起來，為建造文明、健康、舒適的環(huán)境而共同努力!
倡議人：
時間：x年xx月xx日。
創(chuàng)建無煙單位承諾書篇八
煙草危害是當今世界最嚴重的公共衛(wèi)生問題之一。煙草有毒，吸煙有害，它嚴重地威脅著人類的健康。全世界每年有350萬人死于與吸煙有關的疾病，煙霧中所含的3800多種已知化學物質，絕大部分對人體有害，包括毒物和致癌物質。據(jù)報道，一支香煙可以產(chǎn)生500毫升的煙霧，含有尼古丁、一氧化碳、氯氰酸等多種有害物質。尼古丁會使血管收縮，可能會引起心血管病變，直接削弱心臟的收縮力并損害腦細胞，導致記憶衰退、頭痛、失眠，長期吸煙還會使肺癌的發(fā)病率明顯提高。吸煙有害健康，被動吸煙危害更大。為了周邊病人、醫(yī)護人員的健康，為創(chuàng)造舒適、整潔、文明的就醫(yī)環(huán)境，我們向全院醫(yī)務人員及來院的朋友倡議：
1、不要在醫(yī)院內(nèi)抽煙，不要擺放煙具，倡導文明健康生活方式。
2、相互監(jiān)督，及時監(jiān)督身邊抽煙朋友。
3、積極參與宣傳吸煙的危害，請您的家人和朋友明白吸煙的危害，讓更多的人遠離香煙。
請珍愛生命，遠離香煙!請響應我們的號召，讓煙灰與煙蒂在我院銷聲滅跡!讓我們一起行動起來，為建造文明、健康、舒適的環(huán)境而共同努力!
倡議人：
時間：x年xx月xx日。
創(chuàng)建無煙單位承諾書篇九
xxx：
煙草危害是當今世界最嚴重的公共衛(wèi)生問題之一。為貫徹落實河北省《關于在全省開展無煙黨政機關創(chuàng)建示范活動的通知》精神，引導人們培養(yǎng)和樹立文明健康科學的生活方式，根據(jù)古冶區(qū)《關于在全區(qū)開展無煙黨政機關創(chuàng)建示范活動方案》要求，在此，向全區(qū)各機關、單位及其干部職工、所轄辦公會議場所工作人員發(fā)起倡議：
1、開展無煙機關、無煙單位等創(chuàng)建活動。在室內(nèi)公共場所張貼禁止吸煙標志，不擺放煙灰缸等煙具，營造無煙辦公環(huán)境。
2、全體干部職工自覺控煙、禁煙，互相督促、相互提醒，做到不在辦公區(qū)域吸煙、不在公共場所吸煙，樹立無煙辦公理念，倡導健康行為方式。
3、組織“無煙機關、無煙單位”的宣傳活動，廣泛宣傳吸煙有害健康的衛(wèi)生知識。
4、領導干部要以身作則，率先垂范，在公務活動中帶頭不吸煙、不敬煙、不接受敬煙，帶頭禁煙;主動學習和傳播吸煙危害健康知識，提高防控煙草危害意識和能力，鼓勵并幫助吸煙者戒煙。
5、拒絕二手煙，及時勸阻和制止他人違規(guī)在公共場所吸煙的行為，積極向身邊親友宣傳吸煙的危害，遠離煙草，珍惜生命。
為了您和他人的身體健康，請大家積極響應我們的倡議。從你我做起，從現(xiàn)在做起，拒絕煙草，遠離危害，主動參與到創(chuàng)建無煙機關、無煙單位活動中!
倡議人：xxx。
時間：xxxx年xx月xx日。
創(chuàng)建無煙單位承諾書篇十
組長：全面負責創(chuàng)建工作。
副組長：董俊紅負責協(xié)調創(chuàng)建工作。
成員：侯偉、康文霞、江衛(wèi)、譚立千、黃建軍、廖新亮、苗偉、王莉。
(二)建立健全控煙考評獎懲制度；
(三)所屬區(qū)域有明顯的禁煙標識，室內(nèi)完全禁煙；
(四)各所室設有控煙監(jiān)督員；
(五)開展多種形式的控煙宣傳和教育；
(六)明確規(guī)定全院職工負有勸阻吸煙的責任和義務；
(七)鼓勵和幫助吸煙職工戒煙。
按照上級要求，結合我單位實際，創(chuàng)建活動共分三個階段進行：
第一階段：(20xx年12月)為宣傳動員階段。我院成立工作機構，制定方案，部署工作任務，大力營造出創(chuàng)建氛圍。積極開展吸煙有害健康教育，增強全院干部職工的自我保健意識和控煙自覺性，提高職工的控煙自覺性和控煙能力。
第二階段：(20xx年1月初—2月底)為創(chuàng)建實施階段。全院落實專人管理控煙工作組織開展“無煙辦公室”創(chuàng)建活動。建章立制規(guī)范管理，切實保障控煙工作取得實效。
第三階段：(20xx年3月)自查整改階段。對照創(chuàng)建標準進行自我檢查，整改問題，鞏固成果建立長效機制，完善檔案資料。
(一)加強領導完善管理制度。
加強對我院控煙工作的領導，按照《無煙單位考核評分標準表》，制定和完善一系列管理措施，建立并實行目標責任管理，做到單位、所室禁煙工作有專人負責，各項職責有明確分工，各項任務有專人承擔，圍繞創(chuàng)建無煙單位，營造控煙、健康、文明的良好社會環(huán)境，高標準、嚴要求，反復對本所室禁煙工作進行檢查整改，力爭使本單位禁煙工作走上自覺化、規(guī)范化、長期化管理軌道，確保如期實現(xiàn)無煙單位創(chuàng)建。
(二)積極開展禁煙培訓，加強禁煙工作宣傳。
通過發(fā)放禁煙宣傳資料、開展禁煙知識講座、控煙知識培訓等形式，對職工的吸煙與被動吸煙情況、認知程度以及對推行無煙單位的態(tài)度等進行調查評估，落實無煙措施，積極開展控煙健康教育，鼓勵吸煙的職工戒煙，降低職工吸煙率。加強培訓，使職工掌握控煙知識、方法和技巧，并將“吸煙危害健康”的知識融入到日常工作中。大力宣傳《煙草控制框架公約》，號召廣大職工支持履約。
(三)結合自身實際，指定禁煙巡查員，加強巡查。
建立健全無煙政策以及配套的獎懲制度、考核制度，設立控煙監(jiān)督員或檢查員，定期巡視無煙措施實施后的禁煙情況，如發(fā)現(xiàn)有違反規(guī)定者，及時勸阻并提出處理意見；如遇來訪者吸煙，禮貌勸阻。
通過“無煙單位”的創(chuàng)建活動，各所室全面禁煙，并有明顯的禁煙標識；對全體職工開展形式多樣的控煙宣傳和教育，吸煙職工應主動減少吸煙或戒煙；全體職工掌握控煙知識、方法和技巧，并將“吸煙危害健康”的知識融入到工作中；單位領導帶頭戒煙；所有辦公室、會議室、大廳等場所不設煙具；來客不設招待煙，職工彼此不敬煙；采取多種方法幫助吸煙職工戒煙；設立專、兼職控煙巡視監(jiān)督人員，發(fā)現(xiàn)吸煙者及時勸阻，不聽勸阻者，予以處罰，并扣除責任制相應分值；清除在禁止吸煙場所內(nèi)的吸煙工具和附有煙草廣告的標志和物品。
(一)提高認識，加強宣傳。要充分利用“世界無煙日”“健康課堂”等形式，加強禁煙宣傳，強化禁煙知識培訓，使干部職工積極行動起來，為實現(xiàn)無煙單位創(chuàng)建做出積極貢獻。
(二)明確目標，狠抓落實。各所室要把禁煙工作納入今年工作重點內(nèi)容，實行目標責任管理。嚴格按照《無煙單位考核評分標準表》，堅持對工作落實情況進行督導檢查，確保本單位創(chuàng)建成功。
(三)落實考評獎懲制度。對本單位在禁煙工作中成績突出的所室或個人，給予表彰及獎勵；對問題較多的所室或多次違反禁煙規(guī)定的人員，給予通報批評。
創(chuàng)建無煙單位承諾書篇十一
吸煙是一種極為流行、遍及全世界的社會現(xiàn)象，吸煙對健康的危害已引起越來越多的重視。下面是關于創(chuàng)建無煙單位實施方案，希望能夠幫到大家。
為進一步深化中心文明單位創(chuàng)建工作，扎實推進公共場所室內(nèi)控煙工作的開展，保障中心干部職工和廣大群眾身體健康，確保全國文明城市體系測評順利通過，根據(jù)市文明辦、市愛衛(wèi)辦《關于進一步加強公共場所室內(nèi)禁止吸煙工作的通知》精神，結合中心實際，特制定本實施方案。
一、指導思想。
以黨的xx大精神和科學發(fā)展觀為指導，按照市文明辦、市愛衛(wèi)辦《關于進一步加強公共場所室內(nèi)禁止吸煙工作的通知》要求，繼續(xù)抓好控煙工作制度建設、禁煙標識以及控煙宣傳教育與監(jiān)督檢查等工作，督促中心全體干部職工自覺養(yǎng)成不吸煙的良好生活方式，確保中心創(chuàng)建“無煙單位”目標如期實現(xiàn)。
二、工作目標。
(一)成立控煙領導小組，將無煙機構建設納入本單位發(fā)展規(guī)劃;。
(二)建立健全控煙考評獎懲制度;。
(四)設置室外吸煙區(qū);。
(五)各部門設有控煙監(jiān)督員;。
(六)開展多種形式的控煙宣傳和教育;。
(七)明確規(guī)定全體職工負有勸阻來訪者吸煙的責任和義務;。
(八)鼓勵和幫助吸煙職工戒煙。
三、組織領導。
根據(jù)創(chuàng)建無煙單位工作需要，經(jīng)中心研究，決定成立創(chuàng)建無煙單位控煙領導小組，名單如下：
組長：朱志杰。
副組長：解海萍劉運升莊寧。
控煙巡查員：權蕊楊振孟郭吳長嶺李孟澤。
領導小組下設辦公室，由莊寧同志兼任辦公室主任，負責中心創(chuàng)建工作的指導、督導及其它日常工作。各處(室)、管理部負責人兼任控煙監(jiān)督員，具體負責本處(室)、管理部區(qū)域控煙工作。在組織人事處的組織下進行交叉檢查，互相監(jiān)督。
四、工作內(nèi)容與步驟。
(一)學習培訓、宣傳動員(20xx年5月)。
1.加強組織領導，建立控煙目標責任體系。中心制定確實可行，便于操作實施方案，并按照《徐州市無煙單位評分表》制定本單位控煙具體。
工作計劃。
建立并實行目標責任管理做到單位、處(室)控煙工作有專人負責各項職責有明確分工各項任務有專人承擔確保如期實現(xiàn)無煙單位創(chuàng)建。
2.完善制度建設，狠抓控煙措施落實。各處(室)、管理部要充分認識控煙工作重要性，進一步強化控煙措施，加大控煙力度。
3.積極開展控煙培訓，加強控煙工作宣傳。中心組織干部職工，認真學習上級下發(fā)控煙方案、控煙考核標準等文件，積極開展控煙知識培訓，使廣大干部職工掌握控煙戒煙知識，增強戒煙的意志和毅力。
(二)自查自評、全面整改(20xx年6月)。
1.中心按照《徐州市無煙單位評分表》，逐條逐項進行檢查自評，對本單位控煙工作中存在的問題進行全面整改。
2.加強控煙戒煙宣傳教育，設置控煙宣傳欄，通過發(fā)放控煙宣傳資料、開展控煙知識講座等形式，提高全體干部職工對煙草制品危害的認識，普及控煙知識、戒煙方法與技巧，引導和教育干部職工主動參與控煙工作，自覺遠離煙草制品。
3.結合自身實際，指定五名控煙巡查員，加強巡查，堅決避免工作人員在工作場所內(nèi)吸煙現(xiàn)象發(fā)生。通過第二階段工作，力爭做到在本單位所轄區(qū)域內(nèi)無吸煙者、無煙具、無煙蒂現(xiàn)象。
4.控煙工作領導小組辦公室每月定期組織對本單位禁煙工作進行檢查評比，落實獎懲制度，并將檢查情況、獎懲措施落實情況進行書面通報。單位巡查員、各處(室)、管理部監(jiān)督員每月組織自查自評，并做好自查整改書面記錄。
(三)克難攻艱，力爭達標(20xx年7月)。
各處(室)、管理部要高標準、嚴要求，反復對本處(室)、管理部控煙工作進行檢查整改，力爭使本單位控煙工作走上自覺化、規(guī)范化、長期化管理軌道。
(四)總結經(jīng)驗，鞏固提高(20xx年8月)。
根據(jù)前期自查自評情況，總結經(jīng)驗，查找自身不足，持續(xù)做好本單位控煙工作。同時，對本單位創(chuàng)建無煙單位相關資料進行收集整理，做好創(chuàng)建無煙單位迎檢準備工作。
五、工作要求。
(一)提高認識，加強宣傳。要充分利用“世界無煙日”“健康課堂”等形式，加強控煙宣傳，強化控煙知識培訓，使干部職工積極行動起來，為實現(xiàn)無煙單位創(chuàng)建做出積極貢獻。
(二)明確目標，狠抓落實。各處(室)、管理部要把控煙工作納入今年工作重點內(nèi)容，實行目標責任管理。嚴格按照《徐州市無煙單位評分表》，堅持對工作落實情況進行督導檢查，確保本單位創(chuàng)建成功。
(三)落實考評獎懲制度。對本單位在控煙工作中成績突出的處室或個人，給予表彰及獎勵;對問題較多的處室或多次違反控煙規(guī)定的人員，給予通報批評。
煙草是人類面臨的最大而且又是可以預防的危險因素，世界衛(wèi)生組織已將煙草依賴作為一種慢性病列入國際疾病分類。20xx年1月9日世界衛(wèi)生組織《煙草控制框架公約》在我國正式生效。為響應號召，倡導健康生活方式，營造綠色生態(tài)環(huán)境，根據(jù)平愛衛(wèi)發(fā)〔20xx〕3號文件《關于開展無煙單位創(chuàng)建評選活動的通知》精神，我局定于自6月份-11月份開始開展創(chuàng)建無煙單位活動，現(xiàn)將有關事項安排如下：
一、廣泛宣傳，積極營造良好的控煙氛圍。
為把控煙工作落到實處，各站所要緊密結合5月31日世界無煙日活動，采取多種宣傳方式，以“遠離煙草，健康生活”為主題，舉行集體拒絕煙草簽名活動，在站所醒目位置設置禁止吸煙警示牌，會議室、接待室等公共場所，張貼規(guī)范的禁止吸煙區(qū)標志、標牌，在局公共場所放置吸煙危害健康警示標語牌。在一些主要公共場所設立控煙宣傳欄，張貼各類宣傳畫報，推動我局全面禁煙工作的落實。
二、主動參與，做好示范表率作用。
消除煙草危害，創(chuàng)建無煙環(huán)境。各站所既是社會活動的主要場所，又是文明示范的重要窗口，工作人員的行為，對于廣大辦事群眾有著很強的示范作用，自覺帶頭做好控煙，為社會控煙作出表率。通過環(huán)境創(chuàng)建和宣傳等舉措，提高工作人員的煙草危害知曉率和戒煙率，有效降低吸煙率，保護其他人員及外來辦事人員免受二手煙草危害，最終創(chuàng)建健康、文明、無煙的工作環(huán)境，營造全社會控煙良好氛圍。
三、明曉申報標準，人人參與創(chuàng)建。
1.成立控煙領導組織，將無煙單位建設納入本單位發(fā)展規(guī)劃;。
2.建立健全控煙考評獎懲制度;。
3.本站所及辦公室有明顯的禁煙標識，室內(nèi)完全禁煙;。
4.設有控煙監(jiān)督員和巡查員;。
5.開展多種形式的控煙宣傳和教育;。
6.明確規(guī)定全體職工負有勸阻吸煙的責任和義務;。
7.鼓勵和幫助吸煙職工戒煙;。
8.所屬區(qū)域內(nèi)禁止銷售煙草制品。
(二)申報評選程序及監(jiān)督機制。
無煙單位每年評選一次，由縣愛衛(wèi)辦采用明察暗訪的方式進行評審，書面審核申報資料后，組織有關專家采取抽查的形式，對申報單位進行考核驗收，符合條件者，由縣愛衛(wèi)辦報請縣愛衛(wèi)會授予“平羅縣無煙單位”?？h愛衛(wèi)會定期組織對“無煙單位”進行督導檢查，對禁煙工作滑坡的，由縣愛衛(wèi)會提出整改意見，對逾期未完成整改或明顯不符“無煙單位”標準的單位，由縣愛衛(wèi)會取消“平羅縣無煙單位”稱號。各單位必須將“無煙單位”獎牌懸掛醒目處接受社會各屆監(jiān)督。
控煙工作既是新時期愛國衛(wèi)生工作的一個重要組成部分，又是當前全民健康教育的一項主要內(nèi)容。為創(chuàng)建無煙單位達標驗收通過，必須扎實有效地開展控煙工作。
一是建立健全控煙工作領導小組。我局成立由局長任組長，支部書記任副組長，各站所長為組員的控煙工作領導小組，辦公室設在局辦公室，由蓋立俊任辦公室主任，具體負責控煙工作的組織、協(xié)調、督查和驗收工作。我局將制訂控煙考評獎懲制度和標準，形成“組織健全、制度嚴格，監(jiān)督認真，人人參與”的良好局面。
二是在職工作人員不得在公共場所和工作場所吸煙，將創(chuàng)建無煙單位、無煙站所納入各站所年度創(chuàng)衛(wèi)工作目標考評內(nèi)容，為實現(xiàn)公共場所和工作場所全面禁煙提供重要保障。
三是會議室、接待室、辦公室等公共場所不擺放煙灰缸具，不向來客也不接受來客敬煙，在辦公樓道及公共場所醒目處設置禁煙標志，不在非吸煙區(qū)吸煙，設置吸煙區(qū)并有明顯的引導標志。
為認真貫徹落實《福建省衛(wèi)生廳關于進一步推進全省無煙醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)建工作的通知》，確保中心創(chuàng)建無煙單位目標的實現(xiàn)，特制定本實施方案。
一、由辦公室草擬成立控煙領導小組，組長由鄒艷芳主任擔任，成員由中心一層領導和各科室科長、負責人組成。設立控煙辦公室，具體負責創(chuàng)建“無煙單位”工作的落實。
二、由控煙辦公室制定創(chuàng)建無煙單位方案和控煙制度，收集無煙單位標準和無煙單位考核評分標準?？責煿芾碇贫壬蠅?。
三、召開創(chuàng)無煙單位動員會，由鄒艷芳主任作動員講話，學習衛(wèi)生部《關于20xx年起全國醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面禁煙的決定》(衛(wèi)婦社發(fā)〔20xx〕48號)和《無煙醫(yī)療衛(wèi)生機構標準(試行)》、《福建省衛(wèi)生廳關于進一步推進全省無煙醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)建工作的通知》。辦公室負責將“創(chuàng)無煙單位”寫入目標責任制。
四、由辦公室負責規(guī)劃吸煙區(qū)(要求：無頂無棚)報控煙領導小組決定;在三個對外門診，辦公大樓一樓大廳，二樓、五樓、會議室，各樓梯轉彎口，各個辦公室等顯著位置張貼禁煙標志。取消辦公室、會議室和實驗室等工作場所擺放煙具。
五、由控煙辦公室負責，地慢科等有關科室配合，對中心職工進行控煙知識的宣傳與培訓，舉行1次“吸煙與健康”知識講座?？責熮k公室負責制作一期“吸煙與健康”知識展板，在中心網(wǎng)站上進行控煙知識和戒煙方法宣傳。設立戒煙咨詢電話：;控煙辦公室負責戒煙工作的咨詢和記錄。
六、各科設立1名控煙監(jiān)督員(由科室負責人擔任)，加強科室控煙工作自查?？責煴O(jiān)督員要掌握科室吸煙人員控煙措施落實情況，鼓勵和幫助吸煙人員戒煙。控煙技術指導成員為公共場所的禁煙巡查員，由控煙辦公室負責管理。將創(chuàng)建“無煙單位”工作列為每周綜合檢查項目。發(fā)現(xiàn)辦公室內(nèi)有煙具、煙頭的扣科室分數(shù)，發(fā)現(xiàn)在辦公樓內(nèi)吸煙者扣所在科室分數(shù)，個人每次罰款10元。
七、結合第24個世界無煙日控煙辦公室負責組織全中心職工控煙知識問卷。
八、7月，結合半年考評，對各科室控煙工作進行考評。通報控煙工作進展情況和檢查中發(fā)現(xiàn)的問題。部署下一階段控煙工作。
九、11月，控煙辦公室負責組織控煙先進科室和戒煙成功個人考評，對戒煙半年后無復吸煙的職工給予物質獎勵。
十、11月中旬，控煙辦公室負責“無煙單位”的申報工作。將控煙工作作為中心的日常工作堅持下去。
創(chuàng)建無煙單位承諾書篇十二
為推進文明城市和健康城市創(chuàng)建，積極營造清潔健康文明的機關環(huán)境，保護干部身體健康，樹立良好形象，按照市愛衛(wèi)辦、市機關事務管理局統(tǒng)一安排，市編委辦積極開展無煙單位創(chuàng)建工作。
成立以陳伍文主任為組長的無煙單位創(chuàng)建工作領導小組，領導小組下設辦公室，明確了工作職責和工作人員，并將控煙工作納入單位重要工作議事日程。領導班子成員帶頭落實黨中央、國務院禁止在公共場所吸煙的規(guī)定，帶頭在機關和公共場所戒煙，嚴格執(zhí)行公務活動中不提供香煙，不接受敬煙的相關規(guī)定，以實際行動為機關控煙作出表率。
印發(fā)了《市編委辦無煙單位創(chuàng)建工作方案》，機關全體干部簽訂了《控煙承諾書》，制定了控煙考評獎懲制度和控煙巡查制度，明確了管理責任、制度措施和獎懲辦法，從制度層面落實控煙措施。
在單位樓層走道、會議室、辦公室、洗手間等區(qū)域醒目位置張貼禁煙標識和宣傳畫冊，會議室、辦公室煙灰缸統(tǒng)一回收，不再擺放，營造濃厚氛圍。召開了無煙單位創(chuàng)建試點工作進行動員，每周五組織干部職工集體學習控煙相關知識，使大家充分認識到吸煙的危害性和開展控煙工作的重要性。
建立控煙巡查員制度，聘請兩名機關干部擔任控煙巡查員，每天對機關控煙工作進行巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。創(chuàng)建工作領導小組對單位控煙工作落實情況開展定期和不定期督查，對違反相關規(guī)定的人員視情予以警示提醒、通報批評和經(jīng)濟懲罰。
創(chuàng)建無煙單位承諾書篇十三
通過創(chuàng)建無煙單位，使廣大師生充分了解煙草煙霧的危害，將控煙戒煙作為他們的自覺行動，真正做到遠離煙草，從我做起，引領健康，人人參與。
二、目標任務。
學校職工吸煙率明顯下降，成功創(chuàng)建成無煙學校。
三、時間安排。
20xx年5月成立領導小組，制定創(chuàng)建計劃。
20xx年5月至10月開展創(chuàng)建工作。
20xx年6月至10月縣愛衛(wèi)辦組織有關人員對創(chuàng)建單位進行暗訪和督查，發(fā)現(xiàn)問題，及時提出整改意見。
20xx年11月縣愛衛(wèi)辦組織有關人員對創(chuàng)建工作進行檢查和評估，達到標準的上報市愛衛(wèi)辦。
20xx年11月迎接市愛衛(wèi)辦考核驗收。
20xx年12月對創(chuàng)建工作進行總結，好的單位進行表揚和獎勵，差的單位進行通報批評。
四、工作標準。
1、在校園醒目位置張貼禁煙標準，校園內(nèi)教室、辦公室、會議室、操場等均為禁煙場所，禁止吸煙，謝絕敬煙，不擺放煙具，校園內(nèi)不設吸煙區(qū)。
2、利用政治學習、班會等形式向教職工和學生進行控煙戒煙教育，使控煙戒煙成為教職工的自覺行動。
3、所有教職工在校園內(nèi)禁止吸煙，發(fā)現(xiàn)外來人員在校園內(nèi)吸煙的要堅決制止。
4、要利用家長會向學生家長宣傳吸煙有害健康，倡導學生規(guī)勸家長戒煙、禁煙，采取小手拉大手，形成控煙戒煙的社會氛圍。
5、校園內(nèi)實行部門、班級控煙目標責任制，劃分不同區(qū)域，責任到班到人，學?？責燁I導小組要定期檢查評比，將控煙工作列入評先評優(yōu)考核。
創(chuàng)建無煙單位承諾書篇十四
各位居民：
煙草危害是當今世界最嚴重的公共衛(wèi)生問題之一。為貫徹落實河北省《關于在全省開展無煙黨政機關創(chuàng)建示范活動的通知》精神，引導人們培養(yǎng)和樹立文明健康科學的生活方式，根據(jù)古冶區(qū)《關于在全區(qū)開展無煙黨政機關創(chuàng)建示范活動方案》要求，在此，向全區(qū)各機關、單位及其干部職工、所轄辦公會議場所工作人員發(fā)起倡議：
1、開展無煙機關、無煙單位等創(chuàng)建活動。在室內(nèi)公共場所張貼禁止吸煙標志，不擺放煙灰缸等煙具，營造無煙辦公環(huán)境。
2、全體干部職工自覺控煙、禁煙，互相督促、相互提醒，做到不在辦公區(qū)域吸煙、不在公共場所吸煙，樹立無煙辦公理念，倡導健康行為方式。
3、組織"無煙機關、無煙單位"的宣傳活動，廣泛宣傳吸煙有害健康的衛(wèi)生知識。
4、領導干部要以身作則，率先垂范，在公務活動中帶頭不吸煙、不敬煙、不接受敬煙，帶頭禁煙;主動學習和傳播吸煙危害健康知識，提高防控煙草危害意識和能力，鼓勵并幫助吸煙者戒煙。
5、拒絕二手煙，及時勸阻和制止他人違規(guī)在公共場所吸煙的行為，積極向身邊親友宣傳吸煙的.危害，遠離煙草，珍惜生命。
為了您和他人的身體健康，請大家積極響應我們的倡議。從你我做起，從現(xiàn)在做起，拒絕煙草，遠離危害，主動參與到創(chuàng)建無煙機關、無煙單位活動中!
倡議人：xxx。
時間：x年xx月xx日。
創(chuàng)建無煙單位承諾書篇十五
為響應、縣政府關于“創(chuàng)建全面無煙醫(yī)療衛(wèi)生機構”、“無煙城市從衛(wèi)生部門做起”的倡議，本院將積極營造無煙環(huán)境，爭創(chuàng)無煙單位，在本單位全面實施禁煙。為保證各項禁煙措施的落實，特制定員工禁煙獎懲制度。
第一條、全面實施《關于開展列煙醫(yī)療衛(wèi)生機構建設活動實施方案》，全體員工（含外聘人員及零時工）必須認真學習禁煙相關政策，自覺接受爭創(chuàng)無煙單位專題培訓，自覺為爭創(chuàng)無煙單位作貢獻。
第二條、嚴格遵守禁煙規(guī)定，所有室內(nèi)場所均不準吸煙，亦不得穿工作服在吸煙處吸煙。如有違反按《評分實施細則》有關違紀處罰規(guī)定，發(fā)現(xiàn)一次扣除考核獎50元，科室年終考核扣0.1分，予以通報批評。
第三條、在工作場所內(nèi)不得接受外來人員的遞煙，否則按第二條處罰。
第四條、按要求執(zhí)行控煙巡查、監(jiān)督，對外來人員在本單位工作場所內(nèi)有吸煙行為的，在場員工應主動勸阻，不得縱容。如發(fā)現(xiàn)外來人員在本單位工作場所內(nèi)吸煙，按吸煙點所在科室制度執(zhí)行不力扣科室年終考核1分。
第五條、如有違反禁煙規(guī)定行為的員工，按《評分實施細則》有關違紀處罰規(guī)定取消先進個人、文明職工的評比資格，所在科室不得參與年終先進科室的評比。
一、有下列情形之一者懲罰：
1、科室無控煙領導小組，控煙計劃、實施辦法、獎懲制度（少一項處罰50元）
2、科內(nèi)無明顯的禁煙標識，室內(nèi)未完全禁煙（處罰50—100元）
3、科室內(nèi)有員工穿工作服在吸煙區(qū)吸煙（一個人處罰50元）
4、科室未設有控煙監(jiān)督員（處罰100元）有監(jiān)督員但無檢查督導及記錄（處罰50元）
50—100元）
6、科室職工不明確自己負有勸阻吸煙的責任和義務（處罰50元）
7、科室領導未掌握全科職工吸煙情況（處罰100元）
8、科內(nèi)未完成每的兩次控煙知識培訓（每少一次處罰100元）或有培訓無培訓書面材料、參加人員簽字記錄（少一樣處罰100元）
9、無鼓勵和幫助吸煙職工戒煙記錄（處罰50—100元）
10、醫(yī)務人員未掌控煙知識方法和技巧，對吸煙者未提供簡短的勸導和指導（處罰50—100元）
11、門診部無自制控煙宣傳資料（處罰100元）
12、門診、住院部、各科室、病房及等候區(qū)、無明顯禁煙標識（處罰50—100元）有煙頭（一個處罰50元）
二、有下列情形之一者嘉獎：
1、成歷勸阻同事或者員工吸煙者
2、成功勸阻外來不員吸煙者，并對其進行控煙宣傳
3、在爭創(chuàng)無煙醫(yī)療機構衛(wèi)生工作中，成功戒煙的員工給予嘉獎
4、在爭創(chuàng)無煙醫(yī)療機構衛(wèi)生工作中有突出貢獻的負責人或員工
2015年4月20日
為給群眾創(chuàng)造良好的無煙辦事環(huán)境，培養(yǎng)職工健康行為與習慣，保障廣大群眾的.身心健康，特制定本制度：
一、成立控煙領導小組，將無煙單位建設納入單位工作計劃。各股（科）室設立控煙監(jiān)督員，控煙領導小組依照單位控煙獎懲制度每月進行無煙工作檢查，落實股（科）室責任，定期對控煙情況進行巡查監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
（一）領導小組
組長：
副組長：
組員：
（二）控煙巡查員
xx股：
xx股：
xx股：
xx股：
xx股：
二、在單位內(nèi)做好禁煙的宣傳工作。單位入口處設置“本單位是無煙單位，請勿吸煙”的告知牌，樓梯、電梯口、辦公室、會議室、茶水間、廁所等重點區(qū)域粘貼禁煙標識。
三、會議室、辦公室、茶水間不提供吸煙用具。
四、單位所屬區(qū)域內(nèi)禁止銷售煙草制品，不接受煙草廠商的贊助和標明煙草廣告標志的物品，不刊登、張貼、播放、散發(fā)香煙廣告。
五、開展多種形式的控煙宣傳和教育，充分利用宣傳欄、單位網(wǎng)絡等形式宣傳吸煙的危害。
六、企業(yè)會議室辦公室、車間等室內(nèi)工作場所均為無煙區(qū)，場所內(nèi)不放置吸煙用具，職工嚴禁在無煙區(qū)內(nèi)吸煙。
七、企業(yè)在室外設置吸煙區(qū)給需要吸煙的人員使用，有明顯的吸煙區(qū)標識及吸煙區(qū)引導標識，在吸煙區(qū)內(nèi)設置一個垃圾桶和煙灰缸防止隨地丟煙頭。
八、控煙領導小組每周不定期組織抽查，重點車間、辦公室、會議室控煙制度落實情況，把檢查發(fā)現(xiàn)的問題及時通報，并要求及時整改。
九、控煙巡查員負責單位內(nèi)控煙巡查工作，對在無煙區(qū)吸煙者進行勸煙或指引其到吸煙區(qū)吸煙。
十、職工不得在無煙區(qū)內(nèi)吸煙，違反者若被發(fā)現(xiàn)，每次予以登記，每年出現(xiàn)三次以上（含三次）違反控煙規(guī)定者，取消當年評優(yōu)評獎資格。
十二、控煙巡查員職責：
1、控煙巡查員要帶頭遵守控煙制度。
2、控煙巡查員每次巡視都要有登記和記錄。
3、控煙巡查員使用標準用語（室內(nèi)：先生或女士您好，我們單位是無煙單位，請您不要在室內(nèi)吸煙，謝謝您的合作）。
4、控煙巡查員負責在管轄的區(qū)域內(nèi)無煙頭、無吸煙者，有勸誡吸煙者的義務，若有非單位人員不聽勸阻者，控煙巡查員控煙辦公室進行進一步勸阻，單位職工若有不聽勸阻在禁煙區(qū)吸煙，控煙巡查員報控煙辦公室進行登記、處理。
創(chuàng)建無煙單位承諾書篇十六
以市創(chuàng)建國家級衛(wèi)生城市為契機，結合世界無煙日主題，積極響應“創(chuàng)建無煙環(huán)境，構建和諧社會”的號召，完善活動措施，加強師生健康知識教育和控煙輿論宣傳，進一步提高廣大師生對吸煙危害的認識，積極主動參與控煙、戒煙活動，努力營造無煙、清潔、健康、和諧的育人環(huán)境。
二、健全制度，明確職責。
中心成立控煙領導小組，建立健全網(wǎng)絡組織，由控煙領導小組具體制定計劃組織實施。建立嚴格的禁煙規(guī)章制度，并責成專人負責不定期的巡視、檢查。
1、領導小組成員如下：
組長：蔡小安。
副組長：陳旭。
組員：鄭慶云、王擁軍、寇玉芬、馮立新、王富波、白璐。
2、職責分工：
(1)組長：全面負責，協(xié)調各部門工作。
(2)副組長：負責控煙工作的宣傳和檢查指導。
(3)綜合辦公室：負責控煙工作活動方案的策劃、規(guī)章制度的制定以及宣傳，負責禁煙標志的張貼。
(4)教務辦：負責將控煙知識有機納入各專業(yè)教學之中。
(5)中心工會：開展“無煙辦公室”創(chuàng)建活動及戒煙積極分子評選活動。
(6)學生管理部：利用各種宣傳工具進行控煙宣傳，組織禁煙活動；重點巡視宿舍、教室及校園其他場所學生的吸煙行為和有效教育。
(7)各班主任：收集有關吸煙有害健康的各類資料，上好健康教育課，定期出版專題宣傳板報。
3、控煙檢查責任分區(qū)：
(1)公共場所、教室、實訓室：班主任、學生管理部；
(2)宿舍：宿管員；
(3)辦公室：工會。
(要求：有關科室必須隨時進行檢查，并做好記錄，學生檢查記錄統(tǒng)一交學生管理部，教職工檢查記錄統(tǒng)一交工會，結果要及時公布。)。
三、實施步驟。
第一階段：(20xx年3月1日—3月30日)宣傳教育階段。
充分利用學校網(wǎng)站、健康教育課、主題班會、板報、宣傳欄等形式，對學生開展吸煙有害健康、危害公共環(huán)境的安全宣傳教育，培養(yǎng)學生良好的行為習慣，增強學生的自我保健意識和文明行為風范，積極參加創(chuàng)建綠色校園活動。
建章立制，制定《禁煙制度》并張貼宣傳；在辦公室、實驗室、會議室、教室等共場所設置“禁止吸煙”、“謝絕敬煙”等禁煙標志。
利用各種會議，在學生和教職工中開展控煙、戒煙、禁煙教育，使控煙、戒煙成為師生的自覺行動。
第二階段：(20xx年4月1日—20xx年7月31日)創(chuàng)建實施階段。
中心黨支部、工會負責監(jiān)督、管理控煙工作，開展“無煙班級”、“無煙辦公室”創(chuàng)建活動，規(guī)范管理。中心領導要以身作則，發(fā)揮先鋒模范帶頭作用，遠離煙草；控煙領導小組負責監(jiān)督學校教職員工禁煙情況；班主任負責管理教育學生，確保禁煙工作保質達標。
第三階段：(20xx年8月1日—8月31日)自查總結階段。
對創(chuàng)建活動進行全面自評總結，查找問題，鞏固成果，向市區(qū)愛衛(wèi)辦申報驗收。
1、每個教職工要做到不在無煙區(qū)、無煙室吸煙，并主動勸阻其他吸煙人員。
2、控煙領導小組負責對全校教職員工進行檢查。檢查分定期檢查、隨機檢查、日常督查。對不遵守禁煙規(guī)定的科室及相關人員提出勸阻，并認真作好記錄。
3、建立相應的獎勵機制，將禁煙情況列為文明科室和文明班級的評選參考標準之一。
五、具體要求。
1、提高認識，加強領導。教職工在單位努力做到不吸煙，吸煙者積極戒煙；接待校外來訪者一般不準備香煙，也不接受敬煙。
2、各科室實行控煙責任制，各負責人要對本科室控煙工作負總責。
3、各辦公場所(含教室、宿舍、實習實訓室、會議室)等公共場所要貼有明顯的禁煙標志。
4、將禁煙活動與文明科室、文明班級、先進個人等評比相掛鉤。
5、各科室要根據(jù)禁煙指導思想，組織相應的禁煙宣傳教育活動，并將禁煙活動長期堅持下去。