托管月工作總結和反思(專業(yè)15篇)

字號:

    總結能夠幫助我們深入分析問題,找到解決問題的方法和路徑。在寫總結之前,需要對過去的工作進行全面準確的回顧和梳理。下面是一些總結范文供參考,它們展現(xiàn)了不同領域和情境的總結方式和內(nèi)容。
    托管月工作總結和反思篇一
    1、辦理日常業(yè)務審核報銷,按月填制財務月報。
    在日常業(yè)務的審核報銷中,我嚴格執(zhí)行國家有關財經(jīng)法規(guī)和公司的各項管理規(guī)定,認真審核原始單據(jù)的真實性、合法性、完整性。對記載不正確,不完整的原始單據(jù)予以退回,要求經(jīng)辦人員更正、補充后再進行報銷,對不合法的報銷單據(jù)拒絕受理。對于每天處理的賬務都能及時編制記賬憑證,做到日清月結,時時掌握資金余額情況,及時向領導匯報,以便安排第二天的工作。每月下旬按時填制資金月報,保證報表真實、完整、準確。每個季度的決算報表都認真負責的填制,正確核算收入、成本、費用和利潤,真實反映企業(yè)的經(jīng)營情況。
    2、加強財務結算中心的資金管理,加速資金周轉(zhuǎn)。
    資金中心的集中管理為合理安排資金,保證資金正常運轉(zhuǎn)起到了關鍵的作用,為此我嚴格按照公司資金中心的要求做到每日上收下?lián)?,按照項目部的需要申請資金,保證了項目生產(chǎn)經(jīng)營的有序進行。
    3、加強固定資產(chǎn)管理,提高固定資產(chǎn)使用率。
    對于公司制定的固定資產(chǎn)管理辦法嚴格遵守,積極配合各部門做好固定資產(chǎn)的調(diào)撥、報廢手續(xù)。按月計提固定資產(chǎn)折舊,及時登記固定資產(chǎn)的增加、減少。做到固定資產(chǎn)的賬實相符。
    二、業(yè)務學習情況。
    1、及時學習并掌握公司下發(fā)的新文件,新要求,提高自身的業(yè)務水平;特別是加強對“營改增”等政策法規(guī)的學習。
    2、虛心求教,日常工作中遇到的問題,主動向領導及同事學習,彌補自己的不足。
    3、財務工作是一門系統(tǒng)性很強的工作,需要的不斷的學習與“充電”,在完成本職工作的同時,不斷的通過書籍,網(wǎng)絡等渠道學習財務知識,以不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)。
    三、存在的不足和今后努力的方向。
    工作中仍然存在較多不足與問題,主要表現(xiàn)如下:
    1、財務基礎工作不夠扎實,重視不夠。
    2、核算質(zhì)量有待提高,主要是個人工作不夠認真細致。
    3、對新文件,新政策的掌握有待提高。
    托管月工作總結和反思篇二
    一、目的:為便于教師快速有序開展工作,以確保作業(yè)托管質(zhì)量,特制定本細則。
    二、適用范圍:本細則適用于新秀所有教師,各區(qū)域可以根據(jù)情況適當補充;。
    三、基礎信息:
    1、托管的目標:
    3)通過作業(yè)差錯糾偏及困難答疑,讓學生及時化解當日知識疑點;
    1)維持課堂秩序,激發(fā)學生學習興趣;
    2)作業(yè)檢查(檢查完畢要簽字)、差錯糾正及難點答疑;
    3)對學生當日表現(xiàn)進行記錄并統(tǒng)計;
    4)及時向主管老師反饋學生日常學習中的特殊狀況;
    3、學生表現(xiàn)激勵手段:托管老師除靈活應用各類激勵技巧外,可應用統(tǒng)一的學生加、扣分規(guī)則來對學生進行約束和激勵,加扣分規(guī)則主要從以下幾方面展開:
    1)職業(yè)操守:不得直接告知學生答案甚至替學生完成作業(yè);不應放棄每一個學生;
    a類:工作時間:15:30--20:00職責:到學校接學生--輔導作業(yè)—-值班;b類;工作時間:15:30—19:30職責:輔導學生作業(yè),一直等到多數(shù)家長來接學生;c類:工作時間:16:30—19:00職責:輔導學生作業(yè),四、托管工流程:
    1、在學生放學前,提前5分鐘到學校山接學生;(a類老師)。
    2、將學生帶到教室(應注意路途安全,嚴禁任何學生私自亂跑);(a類老師)。
    3、領取文具、整理資料、批改學生課后作業(yè);
    4、及時登記學生到校時間(此項可委托班長負責);
    5、合理安排學生作業(yè)內(nèi)容,認真維護課堂秩序;
    6、認真檢查學生作業(yè)質(zhì)量,并統(tǒng)計學生錯誤狀況;
    7、課后檢查學生清潔,填寫統(tǒng)計表,將資料及物品歸位;
    五、本細則從下發(fā)日起實施;
    溫州志鼎教育學習中心。
    2012年3月1日。
    托管月工作總結和反思篇三
    20xx年8月份我來到紅蜻蜓藝校,成為一名托管老師。在校長和老教師的指導下,我成了一年級托管三班的班主任。這近五個月教學輔導歷程,充滿艱辛,基本完成了各項托管任務,但同時收獲著喜悅。為使今后的工作取得更大的進步,希望能發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,總結經(jīng)驗教訓,以促使自己在教育工作方面的也業(yè)務水平更上一層樓,現(xiàn)將有關方面總結如下:
    1、虛心向有經(jīng)驗的老師請教,學習她們的管理方法,做一名有威望的輔導老師。因為我?guī)У氖且荒昙壍男W生,她們都是從幼兒園剛?cè)雽W的孩子,課堂紀律、行為習慣很不規(guī)范。我的任務是要在最短的時間內(nèi)讓他們養(yǎng)成良好的行為習慣,主動學習,而且要喜歡學習。這對一個新入行的教師是一種挑戰(zhàn),但我從來沒有畏懼,因為我相信自己能夠做好,一定可以做好。
    2、認真?zhèn)湔n,嚴格按照孩子在學校的教學進度進行課后輔導。每堂課都在課前做好充分的準備,并制作各種利于吸引學生注意力的有趣教具,并記錄孩子在每一學科方面情況,及時跟家長溝通,防止孩子出現(xiàn)偏科的現(xiàn)象。
    3、認真批改作業(yè)。根據(jù)時間安排,我都會要求學生做一些輔助練習,如一課三練、口算天天練等等,我會認真批改,在有錯誤的地方做出標注,讓學生自己查找錯誤并改正,讓孩子學會檢查作業(yè)。
    4、主動學習,提高自己的業(yè)務水平。我常常通過互聯(lián)網(wǎng)搜集資料,對各種輔助資料進行篩選,力求每一次練習都起到最大的效果。并針對學生性格和喜歡的學習方法,及時改進教學方法,做到有的放矢。
    5、主動跟家長溝通。我建立了飛信網(wǎng)絡系統(tǒng),每周六晚上會跟所帶學生家長一一溝通,告訴家長,孩子在學校這一周的表現(xiàn)及學習情況,并充當孩子和家長的紐帶,通過和孩子溝通,了解孩子的內(nèi)心想法,讓孩子更加健康成長。
    現(xiàn)在班上紀律好多了,學生每天都知道自己要完成哪些學習任務,一項一項進行,有條不絮,我的心樂呵呵的。但是也有很多工作沒有做到位,讓輔導班的孩子流失,給學校造成一些損失。我對此也做過深刻反省。
    1、沒有真正了解孩子心理,沒有做到在樂趣中學習。跟老教師交流中,王鳳老師給我的啟發(fā)很大,她讓我明白,了解孩子心理對輔導工作有很大幫助。之前因為剛來到學校,希望學生在學習方面有進步,所以我會給孩子加一些輔助練習,讓孩子感覺到有壓力了,不愿意來托管班。之后的一個月,我嘗試著減少孩子的作業(yè)量,并補充孩子喜歡的知識,班上學習興趣有濃厚了,每天學生催著老師趕緊聽寫的時候,我心里真的很高興。
    2、與家長溝通還沒有到位。雖然我每周都會與家長溝通,但是有些家長對孩子的表現(xiàn)不滿意,這個時候我沒有抓住重點與長好好溝通,沒有真正做到曉之以理,動之以情。
    總之,教育工作,是一份永無止境的工作。我喜歡這里的氛圍,我喜歡學校工作,希望在以后的工作中,踏踏實實,圓滿完成每一項任務,用實際行動做一名有威望的輔導老師。
    20xx年12月20日。
    托管月工作總結和反思篇四
    本次期中考試全年級有146位同學參加,及格率100%,優(yōu)秀率83.6%,平均分96.45分。絕大多數(shù)同學能認真聽題,理解題意,答題正確,書寫比較規(guī)范,較好地完成了本階段的學習任務。
    二、存在主要問題分析。
    1、面對新的題型,有的`同學不能正確理解題意。比如卷子中劃出不是同一類的,有的同學就空在那里,扣分嚴重。
    2、粗心大意十分普遍。例如看圖找音節(jié)這道題目,所有的同學都能找對,可是抄下來的時候就丟三落四,錯誤較多。
    3、對二會字掌握不牢固。試卷中有一題就是對二會字進行音、形的連線。這次考試90分以下的都是在這一題上扣分較多的同學。
    三、針對問題的改進策略。
    1、認真書寫好每個漢字,在正確書寫的基礎上努力把字寫端正,寫勻稱。少用橡皮。
    2、每課的四會字要做到能默寫、能組詞、注音、數(shù)筆順,2會字及其他生字能正確讀并注音。課文能正確背誦。
    3、每次作業(yè)、默寫、檢測后仔細檢查,逐漸形成習慣。
    4、碰到?jīng)]有見過的類型,一定要加倍認真聽老師講范例。
    5、發(fā)生錯誤后要分析原因,有針對性地加強練習??勺尯⒆訙蕚湟槐惧e題本,匯集孩子平時的錯題,以利孩子反思及鞏固。
    托管月工作總結和反思篇五
    課前準備——備好課。在本學期工作中,我堅持認真鉆研教材,了解教材的基本思想、基本概念;了解教材重點與難點,掌握知識的邏輯,能運用自如,知道應補充哪些資料。堅持聽課,從中學習別人的長處,領悟其中的教學藝術。每上的一節(jié)課,我都做好充分的準備,我的信念是——決不打無準備的仗。在教學中,盡量給學生一個輕松的環(huán)境,但也堅持嚴格要求學生,逐漸培養(yǎng)他們對生物的.興趣。
    二、積極參與聽課、評課。
    聽課是提高自身教學能力的一個好方法,新老師只有多聽課才能夠逐漸積累經(jīng)驗。所以對每一次聽課的機會我都十分珍惜。聽了老教師的課,我的收獲很大,逐步掌握了一些駕馭課堂的技巧。聽完課之后,把老教師上課時講到的記在聽課記錄上,然后對我自己的備課教案進行修改,將老教師很多優(yōu)點和長處應用到我的課堂教學當中去。我和其他有經(jīng)驗的老教師相比,還是有差距的,在新的學期里,我將繼續(xù)努力,爭取取得更好的成績,成為一名優(yōu)秀的教師。
    三、課后輔導工作。
    學生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業(yè),有的學生抄襲作業(yè),針對這種問題,我著重抓好學生的思想教育,并使這一工作慣徹到對學生的學習指導中去,還要做好對學生學習的輔導和幫助工作,對調(diào)皮的學生我做到從友善開始,從贊美著手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和學生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重,還有在批評學生之前,先談談自己工作的不足。這樣,學生對我也就漫漫的喜歡和尊重,也開始喜歡學習生物,提優(yōu)扶差是這個學期教學工作的一個重點,因為一個班級里面總存在幾個尖子生和后進生。對于后進生,我總是給予特殊的照顧,首先是課堂上多提問,多巡視,多輔導。然后是在課堂上對他們的點滴進步給予大力的表揚,課后多找他們談心、交朋友,使他們懂得老師沒有把他們看扁,樹立起他們的信心和激發(fā)他們學習生物的興趣。
    四、不斷提高自己。
    數(shù)學知識很枯燥。要求我們要認真、虛心。在備課過程,除了依仗手頭材料外,要通過各種途徑查找有關材料補充新知識。剛剛踏上講臺,還缺乏很多教學經(jīng)驗,所以更加努力工作,以形成自己的教學風格。
    通過一學期來的努力,充分調(diào)動了學生的學習積極性和自主創(chuàng)新能力,提高了學生學習生物的興趣。學生掌握了學習生物的方法,自學再生能力得到了進一步的提高,但學生的成績還參差不齊,整體成績提高得不快,有些甚至不盡人意,這有待今后工作中不斷的探索、借鑒與完善,也希望各位老教師多指正我的缺點,從而不斷提高我自己。
    托管月工作總結和反思篇六
    時間過得飛快,不知不覺中我們可愛的孩子們就要畢業(yè)進入小學了,回顧一學期的工作,大班本學期的教學工作在我們年段6名教師的共同努下,已經(jīng)畫上了一個圓滿的句號。在領導和同事們的指導、幫助下,全體教師在工作上始終如一、認認真真、扎扎實實,以“綱要”精神為指導,圍繞創(chuàng)“弘揚民俗文化精神”,開展了多種形式的教科研活動,切實提高了我們的業(yè)務水平。現(xiàn)將本學期的工作匯報如下:
    1、開展師徒結對活動。
    我們年段有3個班級,有青年教師。基于培養(yǎng)青年教師,為讓新教師快速成長的要求。我們開展了師徒結對活動。指導新教師設計教案、試教。并在幼兒園全體教師面前上公開課。在一次次的活動中提高新教師的教學業(yè)務水平。
    2、團結協(xié)作、爭創(chuàng)成績。
    我們保持年段團隊的良好工作氛圍,調(diào)動每一位老師的工作積極性和發(fā)掘她們的特長,更專心、更用心地投入幼兒園工作,團結一致,出色完成各項任務。
    3、齊心協(xié)力、相互促進。
    大班的全體教師在園領導的帶領下,團結一心,勤奮踏實,互相學習,互相促進,密切配合,以主人翁的態(tài)度對待各項工作,形成了積極,團結,群策群力的良好風氣,出色的完成了各項工作。
    1、用環(huán)境說話。
    環(huán)境是幼兒園教育的一個重要組成部分,它的教育作用愈來愈受到大家的重視。本學期我們繼續(xù)探討環(huán)境教育的問題,努力創(chuàng)設與教學課程緊密結合的環(huán)境,著重體現(xiàn)了幼兒的全面參與性。主題墻的創(chuàng)設也體現(xiàn)了師生互動,主動學習的新的教育理念。各班老師結合教學主題有計劃,井然有序的布置主題墻。在家長、幼兒、老師的三維互動,人人參與下,主題墻不再是老師的杰作,更多的由幼兒的想法,幼兒的參與,家長的配合支持為主。主題墻成為互動交流、探討、知識分享的小天地。
    2、豐富區(qū)域材料。
    區(qū)域活動是幼兒喜愛的活動,本學期各班在原來的基礎上做了調(diào)整,更多的提供一些本土材料,廢舊材料,并且與教學主題相結合,開展活動?;顒雍蠹皶r展示幼兒作品,并注重發(fā)揮幼兒主體性,請幼兒利用區(qū)域活動手工、繪畫作品布置教室。
    1、深入學習《綱要》。
    我們段訂在每星期二的中午開教研活動,一起學習專業(yè)知識和政治思想,一起聽課、評課,一起商量主題活動內(nèi)容,一起交流工作中的困惑等等。
    2、園內(nèi)的教學研討。
    幼兒教育的發(fā)展日新月異,只有不斷學習,不斷實踐,不斷反思,才不會被時代淘汰。組內(nèi)老師們積極參加集體研討和分組研討活動。堅持每個周一的教研活動,每次活動內(nèi)容安排充足,全組成員參與研討。每位教師都是教研活動的主人,在每次的教研學習中,大家總是積極參與討論,各自有獨特的見解。年段內(nèi)形成團結一心,互相幫助,積極討論的濃厚學習氣氛。
    這期間,我們?nèi)w教師共同學習、了解研究內(nèi)容,然后結合本班幼兒的實際情況,通過討論,我們確定了從以下四個方面培養(yǎng)幼兒:大班幼兒課堂禮儀的培養(yǎng)、大班幼兒責任感的培養(yǎng)、大班幼兒堅持性的培養(yǎng)、大班幼兒學習習慣的培養(yǎng)。各班對照課題確定研究的階段內(nèi)容和途徑,制定出切實可行的研究計劃。同時我們的工作中還注重了幼小銜接的交流學習,拓進了幼兒園與小學的不斷溝通。為幼兒順利的如小學打好基礎。
    3、提高學歷。
    托管月工作總結和反思篇七
    在工作中,有歡樂也有過憂慮,每天看著孩子們燦爛的笑臉,我心中感到無比欣慰,但當學生們不服從管教時我也有些許傷心和無奈。
    托管班教師雷回回一學期的時光就這樣過去了,回顧一學期的工作,想說的真是太。
    多太多。從初識樂橙青少年教育到成為它的員工,我深深覺得自己已經(jīng)是其中的一份子,感。
    覺樂橙青少年教育就像一個大家庭,老師們和學員們都在這個大家庭里面和睦相處,共同成長。我作為托管班的老師,主要負責小班同學(一至五年級)周四、周五的家庭作業(yè)輔導。
    和孩子們相處的這段時間以來,發(fā)生了很多故事。有開心愉快的,也有令人反思的,我深深。
    感到不光是我用知識或者言行在教育這些孩子們,同時這些孩子們也幫助我在教師這條道路。
    上有所進步和成長。我在工作中一直勤懇敬業(yè),任勞任怨,默默耕耘,無私奉獻,始終做到。
    身的品格。作為樂橙青少年教育的一名托管班老師,譜寫的音符簡單又簡單,但卻清純,溫。
    馨;所從事的工作雖然沒有轟轟烈烈的成就,更沒有驚天動地的業(yè)績,但是,仍以擁有這份。
    把琴,只要撥動他的琴弦,必然會發(fā)出動聽的音響,這其間的奧妙就在于教育者如何去撥動。
    基礎。之前一些同事都說我這個老師太溫柔,我深深的認識到這樣是不行的,尤其是對一幫。
    性格都未成型的小班孩子們,應該在溫柔照顧他們生活的同時,用嚴厲的態(tài)度對待教學。于。
    孩子們緩解一下在學校里上。
    課的疲勞,但是時間不宜過長,一旦孩子們吃完就應該立馬進入寫作業(yè)狀態(tài),否則孩子們把。
    有所畏懼和聽話。通過近一個學期的觀察,我對我所托管的幾個孩子學業(yè)情況了解如下,僅供參考:
    郭宇杰同學:因為是一年級的孩子,作業(yè)比較少,所以每次都能很快完成作業(yè),紀律較好,也比較聽話。
    林立鵬同學:個性比較靦腆,不愛跟老師說話,有時候會導致老師對其作業(yè)檢查的疏忽,老師應該留意。
    丁振軒同學:作業(yè)能按時完成,但是容易出現(xiàn)拉扯其他學員說話打鬧的現(xiàn)象,比較容易。
    跟其他學員發(fā)生沖突。戢湘凌同學:紀律較好,有時候也會出現(xiàn)跟其他學員說話的現(xiàn)象,但制止后表現(xiàn)不錯,寫作業(yè)的速度稍慢,數(shù)學相對薄弱。林建煒同學:紀律較好,有時候也會出現(xiàn)說話現(xiàn)象,作業(yè)能按時完成,錯誤較少。張晶晶同學:很乖巧的一個學員,作業(yè)能按時完成,同時非常聽話遵守課堂紀律。蘇子木同學:
    較喜歡摻和其他學員的事情,需要老師盯緊敦促。這個孩子天生比較聰穎,但是需要增強自思想?yún)R報專題制力的培養(yǎng)。
    蔣宛辰同學:成績較好,作業(yè)能按時完成,錯誤較少,紀律較好。王雨軒同學:語文和數(shù)學成績基礎相對薄弱,作業(yè)錯誤較多,同時應該提高作業(yè)速度,需要老師不停催促。
    張景新同學:成績較好,作業(yè)錯誤較少,同時作業(yè)量較多,會出現(xiàn)出小差等現(xiàn)象,也需要老師敦促。
    作,同時也得到了一些收獲,但是,我們知道還存在著許多的不足,比如:孩子們的常規(guī)課。
    務,但同時收獲著喜悅。為使今后的工作取得更大的進步,希望能發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,總。
    結經(jīng)驗教訓,以促使自己在教育工作方面的也業(yè)務水平更上一層樓,現(xiàn)將有關方面總結如下:
    1、虛心向有經(jīng)驗的老師請教,學習她們的管理方法,做一名有。
    威望的輔導老師。因為我?guī)У氖且荒昙壍男W生,她們都是從幼兒園剛?cè)雽W的孩子,課堂紀律、行為習慣很不規(guī)范。
    我的任務是要在最短的時間內(nèi)讓他們養(yǎng)成良好的行為習慣,主動學習,而且要喜歡學習。這。
    對一個新入行的教師是一種挑戰(zhàn),但我從來沒有畏懼,因為我相信自己能夠做好,一定可以做好。
    2、認真?zhèn)湔n,嚴格按照孩子在學校的教學進度進行課后輔導。每堂課都在課前做好充。
    分的準備,并制作各種利于吸引學生注意力的有趣教具,并記錄孩子在每一學科方面情況,及時跟家長溝通,防止孩子出現(xiàn)偏科的現(xiàn)象。
    3、認真批改作業(yè)。根據(jù)時間安排,我都會要求學生做一些輔助練習,如一課三練、口算。
    天天練等等,我會認真批改,在有錯誤的地方做出標注,讓學生自己查找錯誤并改正,讓孩子學會檢查作業(yè)。
    4、主動學習,提高自己的業(yè)務水平。我常常通過互聯(lián)網(wǎng)搜集資料,對各種輔助資料進行。
    篩選,力求每一次練習都起到最大的效果。并針對學生性格和喜歡的學習方法,及時改進教。
    學方法,做到有的放矢。
    健康成長。
    現(xiàn)在班上紀律好多了,學生每天都知道自己要完成哪些學習任務,一項一項進行,有條。
    不絮,我的心樂呵呵的。但是也有很多工作沒有做到位,讓輔導班的孩子流失,給學校造成一些損失。我對此也做過深刻反省。
    望學生在學習方面有進步,所以我會給孩子加一些輔助練習,讓孩子感覺到有壓力了,不愿。
    意來托管班。之后的一個月,我嘗試著減少孩子的作業(yè)量,并補充孩子喜歡的知識,班上學習興趣有濃厚了,每天學生催著老師趕緊聽寫的時候,我心里真的很高興。
    2、與家長溝通還沒有到位。雖然我每周都會與家長溝通,但是有些家長對孩子的表現(xiàn)。
    有多少工作經(jīng)驗,布蘭特是我的第一個家。剛來到這兒,我膽小怯懦,很不習慣,不知道該。
    如何與同事、領導溝通、相處。來上班第二天,同事們主動跟我打招呼,給我培訓學校相關。
    我,由我負責一年級的學生。聽到這個消息我既開心又緊張。剛走出校門,我如一張白紙一。
    樣,什么都不懂,沒有任何經(jīng)驗。我不知道我能否勝任這份工作,沒有人帶我,我能將孩子。
    幾六個月的時間,我作為一年級的班主任,作為布蘭特里的一員,我對托管工作從最初的無。
    從下手到現(xiàn)在的逐漸上手,經(jīng)歷了一個漫長的過程,也已經(jīng)有了基礎的了解。在和大家一起。
    努力,一起探討、歡笑,一起成長的同時,記憶也開啟了新的篇章。作為一名新教師、布蘭特的一員、一年級的班主任,我在工作中也存在一些不足之處,現(xiàn)就這一學期的工作情況予以總結和分析:
    一、心態(tài)。因為我是新人,我對自己始終不是特別信任,當遇到困難的時候,沒有調(diào)整。
    好心態(tài),平常心面對,而是帶著情緒,以一顆消極的心來處理問。
    題。九月底十月初那段時間。
    是我心態(tài)最差時期。我一直很用心管理一年級的學生,盡我所能去幫他們,教他們知識,但。
    是這種不講策略一味的認真是不科學的。當閆睿珊媽媽告訴我,孩子在十月份將要去其他托。
    管班的時候,我沒有忍住。我不知道我自己的辛勤付出為什么得不到認可,我很受打擊,那。
    段時間心態(tài)很差,給領導、同事和學生都帶來了負面的情緒,深感抱歉。后來在領導的開導。
    之下,我逐漸走出來了,并調(diào)整好狀態(tài),準備迎接新的學員,新的挑戰(zhàn)。
    二、學習環(huán)境。自9月1日開學至今,我們的教室和環(huán)境一直在完善,學生們已經(jīng)適應。
    十一月份我們的教室都配上了坐姿校正儀,便于學生形成正確的坐姿。一方面,學生的坐姿。
    有所改善,另一方面,家長看到后很高興,我們學校如此為了孩子的坐姿著想,令他們很滿。
    意也很放心。一年級有個別孩子個子較矮,用校正儀后,寫字不方便,所以就沒用。這是我工作做的不到位的地方。以后要注意調(diào)整凳子或桌子的高低,盡量讓每個學生搜用上校正儀,珍惜學校的一片苦心,幫助孩子養(yǎng)成良好的坐姿。
    三、學生作業(yè)完成情況。
    多了許多。孩子的課程也較多,每天放學后要做語文作業(yè),數(shù)學作業(yè),英語預習與復習,網(wǎng)。
    是陳沁宇。自從他來布蘭特后,教室里就比較吵,這個孩子的狀。
    態(tài)每天都不一樣,很敏感。
    他開心了會唱歌,其他學生不能安心寫作業(yè),他生氣了會大叫,其他孩子還是不能安心寫作。
    業(yè)。如何嚴抓紀律問題?這個問題需要我做出更多的努力去解決。我曾經(jīng)嘗試對他們“兇”
    一點,讓他們怕我,但“兇”并不能解決任何問題,與孩子溝通也需要一定的技巧。首先要。
    孩子更不愿意在托管班學習,讓孩子有一種距離感,覺得這個老師不喜歡他。每個孩子的性。
    格都不一樣,學習習慣也不一樣,我們必須注意到每個孩子的個性。一年級的五個孩子性格。
    迥異,來布蘭特之后,我看到了他們的變化。我曾經(jīng)跟陳沁宇的家長溝通過,但是家長是以。
    暴力的形式教育孩子的,讓我有點恐懼。孩子的內(nèi)心很脆弱,需要關愛,在臨近期末的幾個。
    星期,我很少批評他,孩子寫作業(yè)的紀律有所好轉(zhuǎn),但還還需要進一步努力,想其他的辦法來管理這個孩子。
    4.獎懲。我們學校的每個班都是以“星星”的形式根據(jù)孩子的表現(xiàn)情況獎勵孩子,讓孩。
    子能夠自我約束。這個辦法從開學用到學期結束,對各個年級的孩子來說都很有效果。一年。
    級的學生比較積極,這種虛擬的獎勵能夠在段時間內(nèi)約束他們,讓他們能夠自覺、主動遵守。
    紀律,認真學習。在孩子表現(xiàn)不好的時候,我們會適量的減少星星,因為減了星星,孩子會。
    認真表現(xiàn)。在月末的時候,我們以星星的多少評“優(yōu)秀小學員”“進步個人獎”“閱讀小明星”
    等,并會發(fā)一些獎品來激勵孩子好好學習,好好表現(xiàn),這個方法很有效。
    掌握的很流利,整個課本孩子。
    能夠熟練地背下來,課余時間也會主動問我要英語卷子做,但是做題的時候還是不夠細心,還要再努力。
    陳沁宇:十一月初來到布蘭特,當初的他愛吵、愛鬧、愛發(fā)脾氣、誰的話都不聽,比較。
    音比以前小了很多,也能夠自覺完成作業(yè)了,只是偶爾會發(fā)點小脾氣。他很聰明,思維很敏。
    真做題,不影響其他孩子。孩子年齡最小,基礎最薄弱,每次考試考的不是特別理想。因為。
    每次考試錯的多,考完后又需要錯一練三,孩子對數(shù)學已經(jīng)缺乏。
    興趣了。數(shù)學應用題、語文。
    之后學習情況挺好的,回家再考孩子,孩子能夠講的頭頭是道。但是最后孩子比較拖拉,不。
    愿意早回家,因為晚上回家后奶奶會讓她再做題,孩子不愿意。曾楚萌:孩子元月23號來到布蘭特,托管了一個星期。孩子各科基礎掌握的都挺好的,做起作業(yè)來也比較認真。思維很活躍,很喜歡寫話,而且能寫的很具體,表達能力特別強。但是有點愛說話,以后加強管理。
    五、學生的行為習慣。一年級的學生剛從幼兒園出來進入小學校門,良好的習慣必須養(yǎng)。
    成。作為一年級的老師,我必須要以身作則。人們常說身教的作用大于言傳,一年級的學生。
    正等,我們一直在嚴格要求,孩子也有所改善。
    解孩子的寫作業(yè)和學習狀況。我按照學校的規(guī)定,也秉著每天跟家長交流的信念,每天在家。
    長來接學生的時候都跟他們交流了孩子的學習情況,讓他們有所了解。有的時候家長沒有親。
    自來接學生,我將孩子的情況寫在紙上,方便家長在家查看,有時也會打電話跟家長說孩子。
    當天的表現(xiàn)。但是家長都是以成績?yōu)橹?,當考試后看到孩子的成績不是特別理想,家長會責。
    備我們,問我們的工作做了哪些,為什么孩子一天那么一點學習都弄不好,孩子的成績是那。
    寫了一部分,在下一學期的工作中,檔案填寫有待落實和完善。七、與在校老師的溝通與配合。一小的學習特色特別濃,老師要求特別嚴格,對學生每天作業(yè)完成質(zhì)量要求特別高。我剛接觸一年級,工作還不是特別熟悉,有很多地方不太懂。
    自從與一小韓老師取得聯(lián)系后,學習到了很多。孩子每天作業(yè)出現(xiàn)的問題我與老師及時溝通,這樣也方便消除家長對我們的不信任,我們可以更好地完善自己的工作,學到更多的專業(yè)知識和管理能力。
    孩子作業(yè)做累了,就會給我提出建議,要求做游戲。做完游戲后孩子能夠認真完成作業(yè)。這。
    蚌埠市西門渡小學是一所鄉(xiāng)鎮(zhèn)完小,創(chuàng)建于1942年,位于淮上區(qū)東首,學校占地面積。
    水平更上一層樓,現(xiàn)將有關方面總結如下:
    1、虛心向有經(jīng)驗的老師請教,學習她們的管理方法,做一名有威望的輔導老師。因為我?guī)У氖且荒昙壍男W生,她們都是從幼兒園剛?cè)雽W的孩子,課堂紀律、行為習慣很不規(guī)范。我的任務是要在最短的時間內(nèi)讓他們養(yǎng)成良好的行為習慣,主動學習,而且要喜歡學習。這對一個新入行的教師是一種挑戰(zhàn),但我從來沒有畏懼,因為我相信自己能夠做好,一定可以做好。
    2、認真?zhèn)湔n,嚴格按照孩子在學校的教學進度進行課后輔導。每堂課都在課前做好充分的準備,并制作各種利于吸引學生注意力的有趣教具,并記錄孩子在每一學科方面情況,及時跟家長溝通,防止孩子出現(xiàn)偏科的現(xiàn)象。
    3、認真批改作業(yè)。根據(jù)時間安排,我都會要求學生做一些輔助練習,如一課三練、口算天天練等等,我會認真批改,在有錯誤的地方做出標注,讓學生自己查找錯誤并改正,讓孩子學會檢查作業(yè)。
    4、主動學習,提高自己的業(yè)務水平。我常常通過互聯(lián)網(wǎng)搜集資料,對各種輔助資料進行篩選,力求每一次練習都起到最大的效果。并針對學生性格和喜歡的學習方法,及時改進教學方法,做到有的放矢。
    情況,并充當孩子和家長的紐帶,通過和孩子溝通,了解孩子的內(nèi)心想法,讓孩子更加健康成長。
    現(xiàn)在班上紀律好多了,學生每天都知道自己要完成哪些學習任務,一項一項進行,有條不絮,我的心樂呵呵的。但是也有很多工作沒有做到位,讓輔導班的孩子流失,給學校造成一些損失。我對此也做過深刻反省。
    1、沒有真正了解孩子心理,沒有做到在樂趣中學習。跟老教師交流中,王鳳老師給我的啟發(fā)很大,她讓我明白,了解孩子心理對輔導工作有很大幫助。之前因為剛來到學校,希望學生在學習方面有進步,所以我會給孩子加一些輔助練習,讓孩子感覺到有壓力了,不愿意來托管班。之后的一個月,我嘗試著減少孩子的作業(yè)量,并補充孩子喜歡的知識,班上學習興趣有濃厚了,每天學生催著老師趕緊聽寫的時候,我心里真的很高興。
    2、與家長溝通還沒有到位。雖然我每周都會與家長溝通,但是有些家長對孩子的表現(xiàn)不滿意,這個時候我沒有抓住重點與長好好溝通,沒有真正做到曉之以理,動之以情。
    托管月工作總結和反思篇八
    托管班教師雷回回一學期的時光就這樣過去了,回顧一學期的工作,想說的真是太多太多。從初識樂橙青少年教育到成為它的員工,我深深覺得自己已經(jīng)是其中的一份子,感覺樂橙青少年教育就像一個大家庭,老師們和學員們都在這個大家庭里面和睦相處,共同成長。我作為托管班的老師,主要負責小班同學(一至五年級)周四、周五的家庭作業(yè)輔導。和孩子們相處的這段時間以來,發(fā)生了很多故事。有開心愉快的,也有令人反思的,我深深感到不光是我用知識或者言行在教育這些孩子們,同時這些孩子們也幫助我在教師這條道路上有所進步和成長。我在工作中一直勤懇敬業(yè),任勞任怨,默默耕耘,無私奉獻,始終做到“愛園如家,愛生如子”,嚴格按照新時期教師的標準要求自己,不斷提高自身素質(zhì),完善自身的品格。作為樂橙青少年教育的一名托管班老師,譜寫的音符簡單又簡單,但卻清純,溫馨;所從事的工作雖然沒有轟轟烈烈的成就,更沒有驚天動地的業(yè)績,但是,仍以擁有這份平凡和富有創(chuàng)意的事業(yè)而驕傲,而自豪。有的人把教師比喻成一名樂師:“孩子的心靈就像一把琴,只要撥動他的琴弦,必然會發(fā)出動聽的音響,這其間的奧妙就在于教育者如何去撥動琴弦?!弊鳛橐幻泄馨嗬蠋?,我正在專心的聆聽著,這一曲曲孩子演奏的幸福的旋律。
    剛開始的一兩天,孩子們都比較乖,可能是出于對我的陌生吧,他們能在我的指令下安靜的把各項作業(yè)認真完成。但很快,跟我熟絡之后,一些膽子比較大的孩子開始出現(xiàn)了躁動,這是一個必經(jīng)的過程,老師應該在這個階段拿出一些威嚴,這樣才能為以后的。
    教學。
    工作奠定基礎。之前一些同事都說我這個老師太溫柔,我深深的認識到這樣是不行的,尤其是對一幫性格都未成型的小班孩子們,應該在溫柔照顧他們生活的同時,用嚴厲的態(tài)度對待教學。于是在一段時間里和孩子們相互了解磨合之后,我總結出了托管班的工作是有規(guī)律可循的。在孩子們吃加餐的時候,應該盡量讓他們放松,給出幾分鐘時間讓孩子們緩解一下在學校里上課的疲勞,但是時間不宜過長,一旦孩子們吃完就應該立馬進入寫作業(yè)狀態(tài),否則孩子們把心分散了就很難收回來。上課四十分鐘后應該給十分鐘時間讓孩子們出教室放松一下眼睛,這樣才能保證孩子們的健康。在課堂上,有的孩子很乖,能較好的遵守紀律,認真寫作業(yè),有的孩子比較躁動,容易出現(xiàn)拉扯其他學員說話,或者玩卡片,玩具等不良現(xiàn)象。這個時候,需要老師及時下達命令更正,在第一時間制止,并樹立一種課堂上威嚴的形象,孩子們才能有所畏懼和聽話。通過近一個學期的觀察,我對我所托管的幾個孩子學業(yè)情況了解如下,僅供參考:
    郭宇杰同學:因為是一年級的孩子,作業(yè)比較少,所以每次都能很快完成作業(yè),紀律較好,也比較聽話。
    林立鵬同學:個性比較靦腆,不愛跟老師說話,有時候會導致老師對其作業(yè)檢查的疏忽,老師應該留意。
    丁振軒同學:作業(yè)能按時完成,但是容易出現(xiàn)拉扯其他學員說話打鬧的現(xiàn)象,比較容易跟其他學員發(fā)生沖突。
    戢湘凌同學:紀律較好,有時候也會出現(xiàn)跟其他學員說話的現(xiàn)象,但制止后表現(xiàn)不錯,寫作業(yè)的速度稍慢,數(shù)學相對薄弱。
    林建煒同學:紀律較好,有時候也會出現(xiàn)說話現(xiàn)象,作業(yè)能按時完成,錯誤較少。張晶晶同學:很乖巧的一個學員,作業(yè)能按時完成,同時非常聽話遵守課堂紀律。蘇子木同學:成績好,作業(yè)很少有錯誤,紀律較好,基本不用老師操心。魏萍霖同學:能逐項完成作業(yè),但寫作業(yè)的速度有待提高,紀律較好。
    張云杰同學:經(jīng)常忘記寫記事本,或者忘記拿作業(yè)本、試卷等等,課堂容易玩玩具,比較喜歡摻和其他學員的事情,需要老師盯緊敦促。這個孩子天生比較聰穎,但是需要增強自制力的培養(yǎng)。
    蔣宛辰同學:成績較好,作業(yè)能按時完成,錯誤較少,紀律較好。王雨軒同學:語文和數(shù)學成績基礎相對薄弱,作業(yè)錯誤較多,同時應該提高作業(yè)速度,需要老師不停催促。
    張景新同學:成績較好,作業(yè)錯誤較少,同時作業(yè)量較多,會出現(xiàn)出小差等現(xiàn)象,也需要老師敦促。
    在課余時間,大部分學員都能很好的相處,玩游戲做活動等等,孩子們都非常活潑可愛,老師很少操心。以上是我對這學期的回顧,回顧本學期的點點滴滴,雖然我們做了大量的工作,同時也得到了一些收獲,但是,我們知道還存在著許多的不足,比如:孩子們的常規(guī)課堂紀律還不是很盡人意,上課插嘴的現(xiàn)象還較多,一些學員的作業(yè)檢查需要傾注更多的時間,以保證正確率等等,這些都有待于我們在以后的工作中不斷的探索、不斷的加強。通過這一學期的工作,我也學到了不少東西,但在教學活動的語言組織上仍有許多不足之處。我將在以后的工作中不斷的鞭策自己多學,多想、多思、多試,為成為一名優(yōu)秀的托管班教師而不斷努力。篇二:輔導老師工作總結2011年教師工作總結2011年8月份我來到紅蜻蜓藝校,成為一名托管老師。在校長和老教師的指導下,我成了一年級托管三班的班主任。這近五個月教學輔導歷程,充滿艱辛,基本完成了各項托管任務,但同時收獲著喜悅。為使今后的工作取得更大的進步,希望能發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,總結經(jīng)驗教訓,以促使自己在教育工作方面的也業(yè)務水平更上一層樓,現(xiàn)將有關方面總結如下:
    1、虛心向有經(jīng)驗的老師請教,學習她們的管理方法,做一名有威望的輔導老師。因為我?guī)У氖且荒昙壍男W生,她們都是從幼兒園剛?cè)雽W的孩子,課堂紀律、行為習慣很不規(guī)范。我的任務是要在最短的時間內(nèi)讓他們養(yǎng)成良好的行為習慣,主動學習,而且要喜歡學習。這對一個新入行的教師是一種挑戰(zhàn),但我從來沒有畏懼,因為我相信自己能夠做好,一定可以做好。
    2、認真?zhèn)湔n,嚴格按照孩子在學校的教學進度進行課后輔導。每堂課都在課前做好充分的準備,并制作各種利于吸引學生注意力的有趣教具,并記錄孩子在每一學科方面情況,及時跟家長溝通,防止孩子出現(xiàn)偏科的現(xiàn)象。
    3、認真批改作業(yè)。根據(jù)時間安排,我都會要求學生做一些輔助練習,如一課三練、口算天天練等等,我會認真批改,在有錯誤的地方做出標注,讓學生自己查找錯誤并改正,讓孩子學會檢查作業(yè)。
    4、主動學習,提高自己的業(yè)務水平。我常常通過互聯(lián)網(wǎng)搜集資料,對各種輔助資料進行篩選,力求每一次練習都起到最大的效果。并針對學生性格和喜歡的學習方法,及時改進教學方法,做到有的放矢。
    情況,并充當孩子和家長的紐帶,通過和孩子溝通,了解孩子的內(nèi)心想法,讓孩子更加健康成長。
    現(xiàn)在班上紀律好多了,學生每天都知道自己要完成哪些學習任務,一項一項進行,有條不絮,我的心樂呵呵的。但是也有很多工作沒有做到位,讓輔導班的孩子流失,給學校造成一些損失。我對此也做過深刻反省。
    1、沒有真正了解孩子心理,沒有做到在樂趣中學習。跟老教師交流中,王鳳老師給我的啟發(fā)很大,她讓我明白,了解孩子心理對輔導工作有很大幫助。之前因為剛來到學校,希望學生在學習方面有進步,所以我會給孩子加一些輔助練習,讓孩子感覺到有壓力了,不愿意來托管班。之后的一個月,我嘗試著減少孩子的作業(yè)量,并補充孩子喜歡的知識,班上學習興趣有濃厚了,每天學生催著老師趕緊聽寫的時候,我心里真的很高興。
    2、與家長溝通還沒有到位。雖然我每周都會與家長溝通,但是有些家長對孩子的表現(xiàn)不滿意,這個時候我沒有抓住重點與長好好溝通,沒有真正做到曉之以理,動之以情。
    回顧2014展望20152014已經(jīng)悄然離去,2015如約而至。對于2014,我還有很多留戀,那個特殊的年頭,發(fā)生了太多太多的事,每一天都過得不同尋常。7月4日畢業(yè)離校,7月14日,我來到了布蘭特這個大家庭。當初的我剛離開學校,沒有多少工作經(jīng)驗,布蘭特是我的第一個家。剛來到這兒,我膽小怯懦,很不習慣,不知道該如何與同事、領導溝通、相處。來上班第二天,同事們主動跟我打招呼,給我培訓學校相關事宜,sara教我如何與人溝通,如何管理學生,并帶我跟學生打招呼,開始實踐。同事們的熱情幫我度過了那段艱澀時期,并很快地融入了布蘭特這個大家庭。9月1日,我們的布蘭特·橙果親子班正式開業(yè),迎來了我們的第一批學生。校長告訴我,由我負責一年級的學生。聽到這個消息我既開心又緊張。剛走出校門,我如一張白紙一樣,什么都不懂,沒有任何經(jīng)驗。我不知道我能否勝任這份工作,沒有人帶我,我能將孩子們教好嗎?那段時期,我很懷疑自己,也很努力做好自己的工作。在領導和同事的幫助下,我慢慢地客服了心理障礙,擔起了該擔的責任,向其他人學習,慢慢熟悉,認真工作。短短幾六個月的時間,我作為一年級的班主任,作為布蘭特里的一員,我對托管工作從最初的無從下手到現(xiàn)在的逐漸上手,經(jīng)歷了一個漫長的過程,也已經(jīng)有了基礎的了解。在和大家一起努力,一起探討、歡笑,一起成長的同時,記憶也開啟了新的篇章。
    作為一名新教師、布蘭特的一員、一年級的班主任,我在工作中也存在一些不足之處,現(xiàn)就這一學期的工作情況予以總結和分析:
    員,新的挑戰(zhàn)。
    二、學習環(huán)境。自9月1日開學至今,我們的教室和環(huán)境一直在完善,學生們已經(jīng)適應。十一月份我們的教室都配上了坐姿校正儀,便于學生形成正確的坐姿。一方面,學生的坐姿有所改善,另一方面,家長看到后很高興,我們學校如此為了孩子的坐姿著想,令他們很滿意也很放心。一年級有個別孩子個子較矮,用校正儀后,寫字不方便,所以就沒用。這是我工作做的不到位的地方。以后要注意調(diào)整凳子或桌子的高低,盡量讓每個學生搜用上校正儀,珍惜學校的一片苦心,幫助孩子養(yǎng)成良好的坐姿。
    三、
    學生作業(yè)完成情況。2.速度。雖然孩子都是一年級的學生,但是他們每天放學后的作業(yè)也不少。就各科來說,不算多,但是比較雜。剛進小學校門,無論是從行為習慣還是學習方面,受到的約束較以前多了許多。孩子的課程也較多,每天放學后要做語文作業(yè),數(shù)學作業(yè),英語預習與復習,網(wǎng)上跟帖,有時候還要做小報等。要保證學生的各科作業(yè)質(zhì)量,偶爾會讓學生重寫,會花一些時間。孩子剛上一年級,對跟帖的事情一無所知,不會操作,我每次教孩子如何跟帖會消耗一些時間。一年級的小孩,注意力集中的時間大概25-30分鐘,寫完一部分作業(yè)后,我讓孩子休息一下。所有作業(yè)完成大概八點左右,個別家長覺得速度太慢。孩子經(jīng)過這一學期的學習與練習,現(xiàn)在能夠自覺完成作業(yè)并自己跟帖,在學期末的時候,孩子完成作業(yè)的速度明顯比以前提高了許多,相信下一學期他們會表現(xiàn)的更棒。3.紀律。托管工作,總的來說紀律是個大問題,家長也提出過這個問題,我一直在想這個問題,但是想不到一個良好的解決辦法。學生比較調(diào)皮比較好動,尤其是陳沁宇。自從他來布蘭特后,教室里就比較吵,這個孩子的狀態(tài)每天都不一樣,很敏感。他開心了會唱歌,其他學生不能安心寫作業(yè),他生氣了會大叫,其他孩子還是不能安心寫作業(yè)。如何嚴抓紀律問題?這個問題需要我做出更多的努力去解決。我曾經(jīng)嘗試對他們“兇”一點,讓他們怕我,但“兇”并不能解決任何問題,與孩子溝通也需要一定的技巧。首先要與孩子建立彼此的信任,會聽老師的話,那才是真正解決問題的方法。一味的“兇”,只會讓孩子更不愿意在托管班學習,讓孩子有一種距離感,覺得這個老師不喜歡他。每個孩子的性格都不一樣,學習習慣也不一樣,我們必須注意到每個孩子的個性。一年級的五個孩子性格迥異,來布蘭特之后,我看到了他們的變化。我曾經(jīng)跟陳沁宇的家長溝通過,但是家長是以暴力的形式教育孩子的,讓我有點恐懼。孩子的內(nèi)心很脆弱,需要關愛,在臨近期末的幾個星期,我很少批評他,孩子寫作業(yè)的紀律有所好轉(zhuǎn),但還還需要進一步努力,想其他的辦法來管理這個孩子。4.獎懲。我們學校的每個班都是以“星星”的形式根據(jù)孩子的表現(xiàn)情況獎勵孩子,讓孩子能夠自我約束。這個辦法從開學用到學期結束,對各個年級的孩子來說都很有效果。一年級的學生比較積極,這種虛擬的獎勵能夠在段時間內(nèi)約束他們,讓他們能夠自覺、主動遵守紀律,認真學習。在孩子表現(xiàn)不好的時候,我們會適量的減少星星,因為減了星星,孩子會認真表現(xiàn)。在月末的時候,我們以星星的多少評“優(yōu)秀小學員”“進步個人獎”“閱讀小明星”等,并會發(fā)一些獎品來激勵孩子好好學習,好好表現(xiàn),這個方法很有效。
    完英語,媽媽就接回家了。英語方面,孩子對課本的知識掌握的很流利,整個課本孩子能夠熟練地背下來,課余時間也會主動問我要英語卷子做,但是做題的時候還是不夠細心,還要再努力。
    陳沁宇:十一月初來到布蘭特,當初的他愛吵、愛鬧、愛發(fā)脾氣、誰的話都不聽,比較好動,寫字特別亂,老師每天點名批評。我不知道該用什么辦法管住他,每周一托管會議我都會說到他的問題。兩個多月的時間,我看到了這個孩子的進步,看到了他的轉(zhuǎn)變。說話聲音比以前小了很多,也能夠自覺完成作業(yè)了,只是偶爾會發(fā)點小脾氣。他很聰明,思維很敏捷。區(qū)考的時候數(shù)學考了滿分(100+10)。來托管以后,孩子得到了學校老師的表揚和肯定,很開心。但是我們還要繼續(xù)努力,爭取做到更好。
    王段允希:這個孩子十一月初和陳沁宇一起來到布蘭特。她很文靜,是一個比較乖巧的孩子,寫字很認真,追求完美,寫字的時候,某一筆沒有寫好就會用橡皮擦了重新寫。會認真做題,不影響其他孩子。孩子年齡最小,基礎最薄弱,每次考試考的不是特別理想。因為每次考試錯的多,考完后又需要錯一練三,孩子對數(shù)學已經(jīng)缺乏興趣了。數(shù)學應用題、語文閱讀和看圖寫話都較薄弱,希望孩子能夠認真補習,早日趕上。張裕予:孩子十二月底從1a托管轉(zhuǎn)來的。奶奶說在那個托管班孩子的成績下滑的厲害,孩子很愛玩,學習不認真,學習習慣也不好,老師經(jīng)常點名批評。來到布蘭特后,我對她要求比較嚴,還沒有發(fā)現(xiàn)孩子的那些問題。這個孩子很聰明,數(shù)學基礎知識掌握的挺牢固的,遇到難題一點就透。在我們這兒托管了一個月,奶奶對我們的工作很支持也很肯定,說托管之后學習情況挺好的,回家再考孩子,孩子能夠講的頭頭是道。但是最后孩子比較拖拉,不愿意早回家,因為晚上回家后奶奶會讓她再做題,孩子不愿意。
    曾楚萌:孩子元月23號來到布蘭特,托管了一個星期。孩子各科基礎掌握的都挺好的,做起作業(yè)來也比較認真。思維很活躍,很喜歡寫話,而且能寫的很具體,表達能力特別強。但是有點愛說話,以后加強管理。
    好了,他們才能養(yǎng)成良好的習慣。飯前便后及時督促他們洗手,寫字的時候要求坐姿端正等,我們一直在嚴格要求,孩子也有所改善。
    六、與家長的溝通。與人溝通一直是我要跨越的障礙,是必須要學會的一門技巧。開學的時候,學校規(guī)定我們每天都要與家長面對面溝通,要交流孩子的學習狀況,讓家長及時了解孩子的寫作業(yè)和學習狀況。我按照學校的規(guī)定,也秉著每天跟家長交流的信念,每天在家長來接學生的時候都跟他們交流了孩子的學習情況,讓他們有所了解。有的時候家長沒有親自來接學生,我將孩子的情況寫在紙上,方便家長在家查看,有時也會打電話跟家長說孩子當天的表現(xiàn)。但是家長都是以成績?yōu)橹?,當考試后看到孩子的成績不是特別理想,家長會責備我們,問我們的工作做了哪些,為什么孩子一天那么一點學習都弄不好,孩子的成績是那樣。當然,剛開始聽到這些話的時候很生氣,孩子的學習靠他自己,學校的老師和家長,我們只是一小部分。但是我們也得承認我們在工作中存在的問題。學校要求我們寫學員檔案,剛開始覺得這個工作任務量有點大,所以沒有怎么寫。但是當吸取了教訓之后,我覺得檔案的填寫很有必要。這一方面,我做的不是很好。一年級的學生,張裕予的檔案我從她來之后,每天記錄,她奶奶看了覺得很細心,這個工作做的特別好。但是其他幾個學員的檔案我只填寫了一部分,在下一學期的工作中,檔案填寫有待落實和完善。
    七、與在校老師的溝通與配合。一小的學習特色特別濃,老師要求特別嚴格,對學生每天作業(yè)完成質(zhì)量要求特別高。我剛接觸一年級,工作還不是特別熟悉,有很多地方不太懂。自從與一小韓老師取得聯(lián)系后,學習到了很多。孩子每天作業(yè)出現(xiàn)的問題我與老師及時溝通,這樣也方便消除家長對我們的不信任,我們可以更好地完善自己的工作,學到更多的專業(yè)知識和管理能力。
    蚌埠市后場小學委托管理西門渡小學工作總結2011年,為了推進全市義務教育均衡發(fā)展,蚌埠市教育局出臺《關于蚌埠市實行區(qū)域內(nèi)托管推進義務教育均衡發(fā)展的意見》,2012年根據(jù)淮上區(qū)教育系統(tǒng)托管試點工作實施方案,后場小學和西門渡小學被確定為結對托管試點學校。后場小學派出教導主任擔任西門渡小學副校長全面主持學校工作,兩校還互派兩名教師互相交流學習。
    一、基本情況。
    蚌埠市西門渡小學是一所鄉(xiāng)鎮(zhèn)完小,創(chuàng)建于1942年,位于淮上區(qū)東首,學校占地面積6880平方米,建有教學樓和綜合縷,建筑面積2230平方米。學校共有10個教學班,學生315人,專任教師29人。近年來西門渡小學教育教學質(zhì)量徘徊不前,學校管理出現(xiàn)一些問題,教師工作積極性不強,部分學生轉(zhuǎn)往市里。2012年2月,后場小學正式托管西門渡小學,托管小組從健全機制、規(guī)范行為、加強督查、項目引領、加強校園文化建設等方面開展了有針對性的托管工作,取得了實效。
    二、主要工作與成效。
    (一)突出重點,健全機制。
    西門渡小學辦學水平一般,結合實際,托管工作小組首先結合學校和教師實際,制訂學校發(fā)展規(guī)劃,明確學校三年的發(fā)展目標,要把學校打造成管理規(guī)范、質(zhì)量較高、特色鮮明的淮上區(qū)東部第一學校。為此,后場小學成立了“托管領導小組”、“托管工作小組”。整個托管團隊的人員主要來自后場小學行政領導與骨干教師,后場小學校長主要負責整體托管工作,教導主任常駐西門渡小學擔任副校長并主持工作。另外,還聘請了部分骨干教師進行傳幫帶,以保證托管項目的具體落實。
    隨著時間的推移,托管工作延伸到學校管理的各個領域,托管領導。
    小組成員經(jīng)常參加西小行政會議,商討學校各項工作,參加教師例會、教學工作會議,幫助西小領導共同渡過新學期開學、教師工作分配等多項煩事難事,使西小管理逐步精細化,也逐步得到教師的認可。
    (二)狠抓常規(guī),規(guī)范行為。
    一年來的托管工作,十分不易,困難很多,有些事實際上托管團隊根本無法解決,但又不能因困難而不作為。為此,托管小組不回避也不逃避,與西門渡小學領導一起出謀劃策,并積極配合學校開展教師談心工作,及時做一些政策宣傳工作和思想工作,也許是我們的真實,西門渡小學在穩(wěn)定中得以發(fā)展,使我們的托管工作十分順利。
    托管一年來,我們建立健全了西門渡小學各項規(guī)章制度,從教師備課、上課、作業(yè)、教研、聽課、值日、兩操、入隊、升旗等一律高標準嚴要求,并建立督查制。學校領導不定期推門聽課、檢查作業(yè)教案,并將結果及時通報。制度的建立規(guī)范了師生的行為,教師請假的少了、不好好上課的少了,取而代之的是規(guī)范有序的教學和豐富多彩的活動。今年以來,西門渡小學在各項檢查和區(qū)、中心校的督查中從未出現(xiàn)過不規(guī)范辦學行為現(xiàn)象。
    (三)加強培訓,提升質(zhì)量。
    后場小學是淮上區(qū)第一所市級特色示范小學,學校師資力量較強。一年來我們派出市級教壇新星2人對口支援西門渡小學,還派出骨干教師去借班上示范課,一起聽課評課開展教研,一起研究習題考卷,分析學情,輔優(yōu)補差,探討怎樣科學地提高質(zhì)量的方法。這種通過講座、示范課、聽評課、主題研討等形式的交流加強了對西門渡小學教師的培訓。另外托管領導小組還調(diào)整了西門渡小學的領導班子,派出四名教師支教學習。通過一系列舉措,西門渡小學在今年幾次的全鎮(zhèn)質(zhì)量監(jiān)測中,教育教學成績由年初只有兩個學科在全鎮(zhèn)排名第一上升到現(xiàn)在六個科目排名全鎮(zhèn)前兩名。
    結合西門渡小學實際情況,托管小組在特色項目上下功夫,逐漸形成以小排球和信息技術教育為主的特色教育。學校為學生的全面發(fā)展提供了平臺,學生綜合能力提高的同時,教師也得到了專業(yè)的成長。
    在信息技術教育方面,西小重視信息技術教學,開齊課程,開足課時,并開設信息技術興趣小組。托管小組積極組織學生和教師參加省市級信息技術競賽和教研活動,取得了優(yōu)異的成績,得到了上級領導和學生家長的一致肯定。近年來,西門渡小學在信息技術教育教學活動中三十余人次獲省市區(qū)級獎勵。其中劉老師兩次獲信息技術優(yōu)質(zhì)課一等獎,一次獲省三等獎;信息技術教師基本功比賽,分別獲省三等獎、市一等獎等;更有二十余人次獲各級信息技術活動市級獎。
    同時,在托管小組的幫助下學校的小排球項目也開展的有聲有色,在蚌埠市形成了較高的知名度。學校把小排球的訓練與校本體育課程和課外活動相結合,使學校的排球隊人才不斷層,訓練高質(zhì)量。在今年11月30日結束的蚌埠市小學生運動會排球項目上,西門渡小學男女排球隊雙雙獲得冠軍,為學校為淮上區(qū)爭得了榮譽。小排球活動的開展,樹立了學校的品牌,提高了學生的身體素質(zhì),也促進了教師的專業(yè)發(fā)展。托管是種合作,是種共贏,雖然托管工作的時間有限,但給兩校的發(fā)展留下一筆可貴的財富:后場小學的托管團隊在實干中獲得西門渡小學老師的尊重和歡迎,西門渡小學的老師們也在傾心付出中提高著自身的業(yè)務水平、交往能力。同時教師們通過學習交流、實踐反思,努力更新著教育觀念,嘗試改變著教育行為。相信兩校的友誼在協(xié)同發(fā)展中會越釀越濃。
    托管月工作總結和反思篇九
    過去的這一年讓我的人生邁上了一個嶄新的起點,在年初我順利被我行給錄用進入了信托部。在工作里我也遇到了不少的麻煩,好在有一些熱心的前輩和領導在背后為我指引。眼下我在這里已經(jīng)干了很長一段時間,也逐漸把自己的業(yè)務工作給掌握熟練了,在此我把本年的工作作簡要總結:
    其實我們這個部的工作其實是非??简災芰Φ?,一個是需要走足夠的責任感,再者還得有嚴肅的工作意識。要是有一點的馬虎,可能就會給本行和客戶帶來非常糟的損失,于是每天工作我都格外的小心,在遇到一些不理解或者沒把握的情況,都在最短的時間里向別人請教清楚。隨著自己接手的任務多了,對業(yè)務也變得輕車熟路,從而讓我可以更加自如的發(fā)揮自己的能力。
    由于我所在的部門在一個比較偏僻的支行,那么上級并沒有給定太高的指標,只要能夠達到5億業(yè)務額就可以了。不過我們在托業(yè)務的開展中,比較注重誠信透明,從來沒有用其他幌子來糊弄客戶。所以贏得了極好的口碑,在附近區(qū)域有較高的信任度,就在第三個季度剛開始時,業(yè)務額就已經(jīng)突破了10億,因為超額超前完成了指標,我們行集體得到了獎級資格。
    其實我在這個部門做出了成績,并不是憑借多么高超的學問和專業(yè)能力,而是我最初給大家服務謀利益的初心。試想一下我們的工作只要動一下歪心思,一個是給客戶帶來損失,二是會讓我們部門的聲譽掃地,從而對業(yè)務額造成重創(chuàng)。我們的業(yè)務能力完全來自日常的規(guī)范培訓,以及個人的群分負責,要想做好這份工作首先要有一個端正的品行。
    托管月工作總結和反思篇十
    班主任雖然累,但有時候想想,要是一名教師在自己的執(zhí)教生涯中從沒當過班主任,我想這也會是他的一大遺憾。
    十一月份又在匆匆中溜走了,在這個月的工作中,孩子們的進步看在眼里,不足也記在了心上,主要如下:
    1、自覺性基本養(yǎng)成。
    對于孩子們的自覺意識的培養(yǎng),我從未間斷過,但這個學期明顯較以前有進步,孩子們的早讀,眼保健操,課間操,環(huán)境區(qū)、教室打掃等都可以無需監(jiān)督自己完成,這點是值得表揚的。
    2、情感教育的熏陶稍見成效。
    我一直希望孩子們能從小心中充滿了溫暖,而不是冷漠,所以也經(jīng)常教育他們要學會付出愛,懂得感恩,所以班上目前只要有孩子遇到困難,都能看到有同學主動去伸出援助之手。最讓人感動和不可思議的是,十月份我請婚假的前一天,在我和孩子們交代完我對他們的希望后,放學的時候,平時最不善于言談的小胖子姚資源遲遲沒走,他站在門口好像在等著什么,我關好門問站在門口的他:“你怎么不回去,”他語氣略顯緩慢地說:“老師,你明天要走了,我祝你玩得快樂。”當時的心情是無法言喻的,一種莫名的感動油然而生,因為他是班上先不說成績好壞,但至少平時是最不善于主動和同學交流的孩子,更別說老師,所以,教育不是一天兩天就能見成效,但潛移默化中的影響和熏陶是很重要的。
    3、圖書角的成立。
    讓孩子們自己把家里的課外書帶來大家分享閱讀,這個月開始實施了,學生借書看書的也不少,希望他們能永遠擁有一顆對外界好奇和對知識渴求的心。
    1、聽課習慣部分學生還是存在問題,必須加大力度糾正。
    2、閱讀圖書時,部分學生不恩能夠靜心深入,停留在簡單的看圖層面。
    3、衛(wèi)生習慣還存在很多問題。
    4、學生的思維能力較弱,平時還得多加訓練。
    5、少數(shù)學生的行為習慣文明程度得盡快糾正。
    6、培養(yǎng)孩子認真做好每一件事必須天天落實。
    其實,和孩子們朝夕相處的日子,快樂時光總還是比煩心的時候多,他們的可愛,純真總讓你感覺到美好,所以,作為班主任能和每個孩子相遇到一個班,的確是緣分,也希望自己能夠帶給他們更多的美好。
    時間過的真快,轉(zhuǎn)眼間已邁入了新的一年,而我在大觀教育培訓中心也已工作了三個多月了,我于20xx年xx月xx日進入大觀教育培訓中心托管部工作,為了在新的一年了把工作做得更好,我特此對過去的工作進行總結,在總結的.過程中發(fā)現(xiàn)優(yōu)點,尋找不足與缺點,從而在接下來的工作中繼續(xù)保持優(yōu)點,彌補不足,努力把工作做好。
    記得剛來大觀教育時還不熟悉這邊的工作情況,在阮老師和張老師的幫助和指導下,加之我對這份工作的熱愛和努力,讓我非常快的了解并適應了這份工作,同時走上了工作的正軌。在學校領導的幫助和我們幾個老師的共同努力下,我們托管部的學生也越來越多,大觀教育在學生和家長中的口碑也越來越好。
    在這段時間的工作中,我將從以下幾個方面來總結:
    在工作上,我本著這這份工作的熱愛和激情,我不斷地努力工作,托管部的學生也越來越多,由我剛?cè)肼殨r的六個學生發(fā)展到現(xiàn)在的十一個學生,同時我們的工作的得到了學生和家長的極大認可,也得到了學校領導的肯定。在這三個多月的工作中,我的工作有許多值得肯定的地方,例如:在與學生的相處上,能夠很好的和學生相處,以及在培養(yǎng)學生良好的思想道德水平和對待每個學生都一視同仁的區(qū)對待等要不得的保持和發(fā)展;但是我的工作也存在許多需要改進或彌補的地方,例如:在與家長的溝通上還要不斷的提高自己的表達能力和隨機應變能力,在培養(yǎng)學生的學習主動性和積極性和在輔導學生的過程中自己還有許多需要不斷提高的專業(yè)知識等。
    我一直以先進的思想來武裝自己,不斷提高自身的思想文化素質(zhì),不斷的培養(yǎng)自己先進的教育教學理念,從思想上來熱愛這份工作,同時,在思想上海不斷的與大觀教育的發(fā)展保持一致,與學校領導的思想保持一致,在接下來的心得一年中,我將繼續(xù)保持這些優(yōu)點,同時努力學習,做到與時俱進。
    自從我進入大觀教育來就深刻的體會到大觀教育是一個不斷學習和進步的團體,同時不斷的學習也是學校對每個老師的要求。在以前的工作中,我不斷的向領導和同事學習,在這個過程中,特別是阮靜老師和張晶老給予了我極大的幫助,是她們帶領我熟悉工作的,因此我很是感謝大觀教育的所有領導和同事,是你們讓我的工作業(yè)務能力得到了不斷的提高;同時我也不斷向?qū)W生學習,學習他們的愛好以及他們這個年齡階段的所有事物;除此之外,我還不斷的加強了自己專業(yè)知識的學習,努力做到一個知識掌握豐富的老師。
    在生活上,我是一個熱愛生活和會享受生活的人,我會經(jīng)常利用一些周末時間來坐一些對自己身心有益的事情。在大觀教育工作的這段時間,我覺得這里每一位領導和同事都很好,我都會主動的去和他們成為朋友,大家在遇到困難是都會互相的去幫助與鼓勵,在這樣一個和諧融洽的環(huán)境中工作,使我深深的愛上了這份工作。但是,由于我個人性格的原因,我是一個說話比較直爽和受不住氣的人,所以在這點上容易和領導和同時產(chǎn)生一些小的矛盾,在接下來的工作中,我將要不斷的改正這些不足。
    “龍舞九霄”,鼠年的鐘聲已經(jīng)敲響,我們總結過去是為了未來做得更好,是為了避免過去的一些錯誤和不足。在接下來的一年中,我希望我的工作會做得更好,同時我也希望我們的學校發(fā)展得更大、更強。人總是在學習和困難中成長,今后我也要面對很多困難,也會有很多做的不對的地方,望各位領導提出寶貴意見,我一定虛心接受,不斷的提高自己,做一名合格的老師。
    托管月工作總結和反思篇十一
    校本教研等方面有了一定的提高。托管工作取得了一定成效?,F(xiàn)總結如下:
    1、統(tǒng)一思想,提高認識,學校領導首先認真學習、領會了托管工作。
    相關會議精神和實施意見的內(nèi)涵和要求。在校管理層取得共識的基礎上,學校及時召開全校教職工會議,進行廣泛動員,讓全體教師充分認識到市教育教局實行托管工作,是貫徹落實科學發(fā)展觀,全面提高學校管理水平和教育質(zhì)量,促進農(nóng)村基礎教育發(fā)展的`重要舉措。要求每個教師把活動當作一次促進提高自己教學水平,拓展教學領域,拓寬教學視野,豐富課堂教學內(nèi)容的鍛煉提高機會,希望全體教師積極參與,為校爭光,為全面提高本縣教育質(zhì)量作貢獻。
    2.組建領導小組,修訂活動方案。
    學校根據(jù)要求重新組建了校長為組長、其他中層干部為組員的托管工。
    作領導小組。校長全面負責,教科室負責總方案和學期分步實施計劃的制定及活動主持、總結等工作,其他各部門按條線職責開展具體工作。在兩?;ハ嘧咴L深入研究討論的基礎上,制定了工作方案和學期分步實施計劃,隨后又對方案和計劃進行了修改完善,確保了方案的目標明確和健全可行,并有機地納入各處、室的工作計劃之中。
    托管月工作總結和反思篇十二
    時間過的真快,轉(zhuǎn)眼間已邁入了新的一年,而我在大觀教育培訓中心也已工作了三個多月了,我于20xx年10月14日進入大觀教育培訓中心托管部工作,為了在新的一年了把工作做得更好,我特此對過去的工作進行總結,在總結的過程中發(fā)現(xiàn)優(yōu)點,尋找不足與缺點,從而在接下來的工作中繼續(xù)保持優(yōu)點,彌補不足,努力把工作做好。
    記得剛來大觀教育時還不熟悉這邊的工作情況,在阮老師和張老師的幫助和指導下,加之我對這份工作的熱愛和努力,讓我非??斓牧私獠⑦m應了這份工作,同時走上了工作的正軌。在學校領導的幫助和我們幾個老師的共同努力下,我們托管部的學生也越來越多,大觀教育在學生和家長中的口碑也越來越好。在這段時間的工作中,我將從以下幾個方面來總結。
    在工作上,我本著這這份工作的熱愛和激情,我不斷地努力工作,托管部的學生也越來越多,由我剛?cè)肼殨r的六個學生發(fā)展到現(xiàn)在的十一個學生,同時我們的工作的得到了學生和家長的極大認可,也得到了學校領導的肯定。在這三個多月的工作中,我的工作有許多值得肯定的地方,例如在與學生的相處上,能夠很好的和學生相處,以及在培養(yǎng)學生良好的`思想道德水平和對待每個學生都一視同仁的區(qū)對待等要不得的保持和發(fā)展;但是我的工作也存在許多需要改進或彌補的地方,例如在與家長的溝通上還要不斷的提高自己的表達能力和隨機應變能力,在培養(yǎng)學生的學習主動性和積極性和在輔導學生的過程中自己還有許多需要不斷提高的專業(yè)知識等。
    我一直以先進的思想來武裝自己,不斷提高自身的思想文化素質(zhì),不斷的培養(yǎng)自己先進的教育教學理念,從思想上來熱愛這份工作,同時,在思想上海不斷的與大觀教育的發(fā)展保持一致,與學校領導的思想保持一致,在接下來的心得一年中,我將繼續(xù)保持這些優(yōu)點,同時努力學習,做到與時俱進。
    自從我進入大觀教育來就深刻的體會到大觀教育是一個不斷學習和進步的團體,同時不斷的學習也是學校對每個老師的要求。在以前的工作中,我不斷的向領導和同事學習,在這個過程中,特別是阮靜老師和張晶老給予了我極大的幫助,是她們帶領我熟悉工作的,因此我很是感謝大觀教育的所有領導和同事,是你們讓我的工作業(yè)務能力得到了不斷的提高;同時我也不斷向?qū)W生學習,學習他們的愛好以及他們這個年齡階段的所有事物;除此之外,我還不斷的加強了自己專業(yè)知識的學習,努力做到一個知識掌握豐富的老師。
    在生活上,我是一個熱愛生活和會享受生活的人,我會經(jīng)常利用一些周末時間來坐一些對自己身心有益的事情。在大觀教育工作的這段時間,我覺得這里每一位領導和同事都很好,我都會主動的去和他們成為朋友,大家在遇到困難是都會互相的去幫助與鼓勵,在這樣一個和諧融洽的環(huán)境中工作,使我深深的愛上了這份工作。但是,由于我個人性格的原因,我是一個說話比較直爽和受不住氣的人,所以在這點上容易和領導和同時產(chǎn)生一些小的矛盾,在接下來的工作中,我將要不斷的改正這些不足?!褒埼杈畔觥保埬甑溺娐曇呀?jīng)敲響,我們總結過去是為了未來做得更好,是為了避免過去的一些錯誤和不足。在接下來的一年中,我希望我的工作會做得更好,同時我也希望我們的學校發(fā)展得更大、更強。人總是在學習和困難中成長,今后我也要面對很多困難,也會有很多做的不對的地方,望各位領導提出寶貴意見,我一定虛心接受,不斷的提高自己,做一名合格的老師。
    托管月工作總結和反思篇十三
    時間過的真快,轉(zhuǎn)眼間已邁入了新的一年,而我在大觀教育培訓中心也已工作了三個多月了,我于20xx年_月_日進入大觀教育培訓中心托管部工作,為了在新的一年了把工作做得更好,我特此對過去的工作進行總結,在總結的過程中發(fā)現(xiàn)優(yōu)點,尋找不足與缺點,從而在接下來的工作中繼續(xù)保持優(yōu)點,彌補不足,努力把工作做好。
    記得剛來大觀教育時還不熟悉這邊的工作情況,在阮老師和張老師的幫助和指導下,加之我對這份工作的熱愛和努力,讓我非??斓牧私獠⑦m應了這份工作,同時走上了工作的正軌。在學校領導的幫助和我們幾個老師的共同努力下,我們托管部的學生也越來越多,大觀教育在學生和家長中的口碑也越來越好。在這段時間的工作中,我將從以下幾個方面來總結:
    在工作上,我本著這這份工作的熱愛和激情,我不斷地努力工作,托管部的學生也越來越多,由我剛?cè)肼殨r的六個學生發(fā)展到現(xiàn)在的十一個學生,同時我們的工作的得到了學生和家長的極大認可,也得到了學校領導的肯定。在這三個多月的工作中,我的工作有許多值得肯定的地方,例如:在與學生的相處上,能夠很好的和學生相處,以及在培養(yǎng)學生良好的思想道德水平和對待每個學生都一視同仁的區(qū)對待等要不得的保持和發(fā)展;但是我的工作也存在許多需要改進或彌補的地方,例如:在與家長的溝通上還要不斷的提高自己的表達能力和隨機應變能力,在培養(yǎng)學生的`學習主動性和積極性和在輔導學生的過程中自己還有許多需要不斷提高的專業(yè)知識等。
    我一直以先進的思想來武裝自己,不斷提高自身的思想文化素質(zhì),不斷的培養(yǎng)自己先進的教育教學理念,從思想上來熱愛這份工作,同時,在思想上海不斷的與大觀教育的發(fā)展保持一致,與學校領導的思想保持一致,在接下來的心得一年中,我將繼續(xù)保持這些優(yōu)點,同時努力學習,做到與時俱進。
    自從我進入大觀教育來就深刻的體會到大觀教育是一個不斷學習和進步的團體,同時不斷的學習也是學校對每個老師的要求。在以前的工作中,我不斷的向領導和同事學習,在這個過程中,特別是阮靜老師和張晶老給予了我極大的幫助,是她們帶領我熟悉工作的,因此我很是感謝大觀教育的所有領導和同事,是你們讓我的工作業(yè)務能力得到了不斷的提高;同時我也不斷向?qū)W生學習,學習他們的愛好以及他們這個年齡階段的所有事物;除此之外,我還不斷的加強了自己專業(yè)知識的學習,努力做到一個知識掌握豐富的老師。
    在生活上,我是一個熱愛生活和會享受生活的人,我會經(jīng)常利用一些周末時間來坐一些對自己身心有益的事情。在大觀教育工作的這段時間,我覺得這里每一位領導和同事都很好,我都會主動的去和他們成為朋友,大家在遇到困難是都會互相的去幫助與鼓勵,在這樣一個和諧融洽的環(huán)境中工作,使我深深的愛上了這份工作。但是,由于我個人性格的原因,我是一個說話比較直爽和受不住氣的人,所以在這點上容易和領導和同時產(chǎn)生一些小的矛盾,在接下來的工作中,我將要不斷的改正這些不足?!褒埼杈畔觥保竽甑溺娐曇呀?jīng)敲響,我們總結過去是為了未來做得更好,是為了避免過去的一些錯誤和不足。在接下來的一年中,我希望我的工作會做得更好,同時我也希望我們的學校發(fā)展得更大、更強。人總是在學習和困難中成長,今后我也要面對很多困難,也會有很多做的不對的地方,望各位領導提出寶貴意見,我一定虛心接受,不斷的提高自己,做一名合格的老師。
    托管月工作總結和反思篇十四
    不厭其煩,盡職盡責"這是我三周托管班工作以來的最深體會。對于小學生,最重要的是:耐心。牢記自己的責任,不要問自己從中學會什么,相信每一份兼職中我都能收獲成長。
    剛開始的一兩天,小伙子們都很乖,應該是出于對環(huán)境感到陌生吧—但是很快,他們就開始不聽話了,吵吵鬧鬧,東竄西跳,笑嘻嘻對著他們已經(jīng)不管用了,必要時還是要很嚴肅對待他們,一句話嘮叨十幾二十遍,尤其是個別格外調(diào)皮的小孩。之前那段時間,我的喉嚨都沙啞了。
    但托管班工作是有規(guī)律可循的。早上8:20就要開始安靜下來,不然小孩子會鬧得心都野了,8:30就會難以經(jīng)下來學習;做作業(yè)大約45分鐘后要休息10分鐘,以適應他們在校的勞逸習慣;午飯時候,小孩子們需要哄或[激漲法";午睡時,一定要兇一點,保*他們集體安靜,漸漸入睡;睡醒后為游戲時間,游戲雖然是在玩,但也需要一定的游戲紀律,不然難以進行;游戲時間過后,羽毛球班的小孩子走了,寫作業(yè)特別慢的小孩子要繼續(xù)完成作業(yè)。
    今年的暑期托管班要結束了,真的很不舍得這群小孩子,雖然吵吵鬧鬧,但是他們很純真善良。如果以后還有機會參加托管班的工作,我絕對會馬上報名的,真的好喜歡這群小孩子—最后,謝謝廖主任,紅姐,余姐,鐘盈的幫忙—謝謝—。
    托管月工作總結和反思篇十五
    為深入踐行“我為群眾辦實事”工作,切實減輕學生的校外培訓負擔,推動我縣“雙減”工作落到實處,根據(jù)市教體局《關于在全市中小學校積極開展寒假校內(nèi)托管服務的通知》(撫教體基辦〔20xx〕2號)精神,幫助家長解決實際困難,促進學生健康成長,營造良好的教育生態(tài)。我校于20xx年1月24日-28日、20xx年2月7日-11日開展了為期2周共10天的托管服務,現(xiàn)就此項工作總結如下:
    1、統(tǒng)一思想,提高認識,學校接到通知后立即召開校長辦公會,首先認真學習并領會了托管工作相關會議精神和要求。
    在校管理層取得共識的基礎上,學校及時召開全校教工會議,進行廣泛動員,讓全體師生與家長充分認識到實行20xx年寒假校內(nèi)托管服務的可行性與必要性。組建領導小組,制訂活動方案。學校根據(jù)要求組建了以校長為組長、其他校級人員為組員的托管工作領導小組。校長全面負責,托管工作領導小組下設辦公室,具體負責教師課程安排、值日登記、看管等候、學生安全、服務費支配等管理工作。
    我校利用學校無償提供的校舍、圖書、體育器材等資源,全面監(jiān)管本校報名收費、服務管理、協(xié)調(diào)督查、經(jīng)費管理、安全管理等工作。本次托管參與人數(shù)共計90人,在教師自愿的原則上,積極動員教師參與寒假托管工作,此外針對學校專業(yè)老師不足的情況,聘請優(yōu)秀大學生參與托管工作。本次寒假托管共參與教師15人,其中參與托管報務教師9人,值日管理人員6名。
    學校事先發(fā)放《致家長的一封信》征求家長的意見,主動告知服務方式、服務內(nèi)容、安全保障措施,在自愿的前提下報名登記。
    托管期間的具體時間、內(nèi)容、收費、管理等進行公示,接受全體師生及家長監(jiān)督。
    1、堅持自愿原則。學校按照“學生自愿、家長委托、學校統(tǒng)籌、相對集中”的原則,由學生及家長向?qū)W校申請“托管“服務,同時學校安全處建立防疫期間“托管”學生資格審核制度,并與學生及家長取得疫情防控共識。
    2、加強日常管理。“托管”服務以學生自學和課外興趣活動為主,堅持“三個不”,即不上課、不集中輔導、不加重學生的課業(yè)負擔?!巴泄堋逼陂g學校安排校級干部加強管理,做到集中有人監(jiān)管,活動有安全措施,進出有統(tǒng)一組織,切實保障學生的安全。
    3、規(guī)范收費行為。遵循公益性、服務性原則,不以營利為目的。學校按照文件標準收取“托管”服務費。
    4、學校根據(jù)教育教學的需要,以“培養(yǎng)身心健康的人,培養(yǎng)敢于擔當有責任感的人,培養(yǎng)博學多才的人”為目標充分安排好托管期間課程內(nèi)容。托管期間,除了安排作業(yè)輔導,更多的是安排了誦讀、演講、作文指導、心算(速算)、數(shù)學智力運動、體育活動、英語聽力、口語訓練、兒童畫、素描、書法等特長培養(yǎng)。
    根據(jù)“雙減”工作要求,學校托管期間組織學生完成了一期《我在黎川@北京冬奧會》寒假特色系列作業(yè),結合黎川家鄉(xiāng)特色和學校、地方特色引導學生積極創(chuàng)想,加油冬奧會,一起走向未來。
    1、托管期間天氣比較寒冷,積極參與的學生還是不多。托管活動開展后,很多孩子起床較晚,學生參與的隨意性較強,遲到現(xiàn)象較嚴重,家長中途帶走學生走親訪友、喝喜酒的也不少,給學校管理帶來很多不便。
    2、寒假正值春節(jié)前后,教師參與寒假托管工作積極性不高,音、體、美等藝術類專業(yè)教師缺乏。
    3、20xx年伊始,我校就面臨著藝術類專職教師空缺,將定會影響20xx年上學期、暑假托管服務順利進行,建議縣局為我校配備相關專職教師。