制定方案是為了使目標更加明確和具體。深入調研和收集相關數據是制定方案的重要基礎。下面是一些方案制定中常用的工具和方法，希望對大家有所啟發(fā)。
安康杯活動方案篇一
1.競賽領導小組-----總體負責全院“安康杯”競賽活動的動員組織工作和考核獎勵工作.領導小組組長,副組長按院領導工作分工,負責抓好分管部門競賽活動的開展;領導小組成員負責相應部門競賽活動的開展.
2.競賽活動辦公室-----負責競賽活動計劃的制定,實施和指導工作.競賽活動辦公室利用會議,文件等多種方式,宣傳競賽活動的目的和意義,主題和考核目標.做好實業(yè)公司來院指導,檢查競賽活動情況的準備工作.
3.各部門及全體員工-----按照競賽活動的要求和主要內容,積極投入,認真開展活動,重點是扎實地開展好“十個一”活動.
“安康杯”競賽活動貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,以“全面樹立以人為本的思想,切實加強安全生產教育”為主題,確保全面完成安全生產考核目標.
1.“安康杯”競賽考核項目中,對“安全管理”的10條考核內容以院為主進行,由綜合部負責實施和落實.
2.開展20xx年度“安全生產月”活動.活動于6月份進行,由綜合部負責組織開展,各部門參與.
3.開展“十個一”活動:。
(1)讀一本安全生產知識的書-------《防火安全手冊》.通過學習提高安全法律意識,依法管理安全生產,依法維護安全生產權益,自覺遵守安全生產制度,規(guī)定.綜合部負責購書發(fā)全體員工學習.
(2)寫一條安全生產體會-----結合學習安全生產知識和安全生產實際,談你感觸最深的體會.全體員工參與.
(3)提一條安全生產建議-----結合本院,本部門安全生產實際進行.形成人人關心安全,時時注意安全的氛圍,并且通過“建議”發(fā)現安全生產中存在的問題.全體員工參與.
(4)查一起事故隱患或違章行為-----結合本部門“建議”中提到的不安全因素,認真進行檢查,核實,對涉及部門安全的部位進行安全隱患自查.以各部門為單位進行.
(5)做一件預防事故的實事-----結合本院,本部門安全生產實際,針對“建議”和自查中發(fā)現的安全隱患,認真進行整改,防患未然.以各部門為單位進行.
(6)看一場安全生產錄像或電影-----由院工會統(tǒng)一組織,全體員工參與.
(7)進行一次安全生產知識培訓-----由綜合負責聯系組織,全體員工參與.
(8)憶一次事故教訓----以各部門為單位進行.
(9)當一天安全檢查員----綜合部組織安排,全院員工參與.
(10)組織一次安全生產知識測驗-----由綜合部負責組織實施,全體員工參與.
4.積極開展職工安全衛(wèi)生及消防知識普及教育等安全生產活動.由綜合部負責組織實施.
5.重視“安康杯”競賽信息化建設.由綜合部負責收集“安康杯”相關知識,圖片,宣傳資料等,放院網站供員工學習.
6.加強安全生產監(jiān)督,健全工會勞動保護監(jiān)督檢查網絡;教育職工遵章守紀,杜絕違章指揮,違規(guī)操作,違反勞動安全紀律的“三違”現象;廣泛開展群眾性勞動保護監(jiān)督檢查,及時發(fā)現隱患,報告險情,督促整改.
7.實現事故控制目標:20xx年全院無因工死亡,重任責任事故,無火災責任事故,無重大工程質量責任事故.
三、時間安排。
1.5月份健全競賽活動組織領導機構,下發(fā)開展“安康杯”競賽活動通知,制訂“安康杯”競賽活動計劃.組織參加全省電信安全生產漫畫競賽.
2.6月份扎實開展“安全生產月”活動;開展“十個一”活動.
3.6月1日---8月20日,繼續(xù)進行安全知識學習及“十個一”活動.
4.8月21日----8月30日,按照“安康杯”競賽考核項目,由競賽領導小組進行自查,針對查出的不足加以改進.
安康杯活動方案篇二
根據xx省總工會、xx省安全生產監(jiān)督局《關于20xx年度全省開展“安康杯”競賽活動的通知》及工字精神，圍繞公司全年安全生產工作安排，為加強員工安全教育，進一步完善各項安全生產規(guī)章制度，強化安全教育活動，提高員工安全意識，結合公司實際特制定“安康杯”競賽活動實施方案。
根據上級文件相關要求，全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，結合公司實際，以“安康杯”競賽為載體，強化全員安全生產管理，落實安全生產責任制，激發(fā)項目職工和施工人員學習安全生產知識、掌握安全生產技能，杜絕違章作業(yè)。全面推進安全教育培訓、安全生產知識競賽，安全常識宣傳等活動，促進公司安全穩(wěn)定生產，保障廣大員工的身體健康和生命安全。
通過此項活動，以宣傳、教育、培訓、演練、等方式強化勞動安全知識的普及，實現“二00四”的目標，即兩個提高：提高企業(yè)管理者安全技術和管理水平，提高企業(yè)員工安全生產知識水平和自我保護意識。
兩個零：傷亡零事故，職業(yè)病發(fā)病率為零；三個加強：加強企業(yè)安全管理責任制建設，加強安全生產知識培訓，加強班組安全建設。做到人人懂安全、人人會安全、人人能安全。
公司成立“安康杯”競賽組織領導小組，負責公司競賽的組織部署、檢查監(jiān)督、考核評選、總結推薦工作。領導小組成員如下：
組長：（董事長）。
副組長：（安全副經理）。
成員：
“安康杯”活動領導小組下設辦公室，辦公室設在公司三樓，確定各項活動的計劃及活動的實施情況，具體部署各項工作。
領導小組職責：
2、對各單位“安康”活動的工作進行檢查、監(jiān)督。
3、督促落實各單位安全隱患的整改情況。
4、確保“安康工程”活動取得實施。
弘揚企業(yè)安全文化，加強班組安全建設，強化勞動安全知識普及。
（一）第一階段：安排部署，組織動員。
時間：5月20日—6月25日。
按公司要求各部門、各項目負責人在管轄范圍內大力宣傳開展“安康杯”競賽活動的目的、意義和活動主題，做好開展“安康杯”競賽活動的各項準備工作。
1、各項目部根據工程實際制定“安康杯”競賽活動方案，方案由項目經理審批后，報公司“安康杯”競賽活動領導小組備案。
2、完成“安康杯”競賽活動各項資料準備，包括競賽報名登記、活動內容及責任人的安排落實。
3、擬定“安康杯”競賽活動橫幅、標語的內容。橫幅內容：“深入開展“安康杯”競賽活動，安全第一，質量為本”，標語掛在公司及項目部主要場所醒目位置。
4、舉行“安康杯”競賽活動動員會。公司召集各科室及項目部人員舉行動員會。在動員會上由公司領導介紹“安康杯”競賽活動內容，并做活動動員。
（二）第二階段：活動方案的實施階段。
時間：5月25日—6月20日。
緊緊圍繞“安康杯”競賽活動主題，通過開展安全生產月，和“十個一”活動，營造安全活動氛圍，普通安全知識，增強職工安全意識。
1、安全生產月。
根據我公司實際，積極組織開展“安全生產月”活動。活動通過學習安全生產知識，組織簽名等活動來開展。
2、開展“十個一”活動。
（1）提一條安全生產建議-----結合公司安全生產實際進行。形成人人關心安全、時時注意安全的氛圍，針對自查中發(fā)現的問題或公司管理中存在的不足，提出建議。
（2）查一起事故隱患-----結合項目部建議中提到的不安全因素，認真進行檢查、核實，對涉及安全的部位進行安全隱患自查。
（3）糾正一次違章行為------根據工程特點，查找一處違章行為，并進行組織教育整改。
（4）當一天安全檢查員----項目部自行制定人選，全員工參與。
（5）做一件預防事故的實事-----結合公司安全生產實際，廣泛開展自查，發(fā)現安全隱患，認真進行整改，防患未然，做好活動現場及過程的記錄工作。
（6）憶一次事故教訓----由質量管理部選擇案例，使廣大職工認識到安全事故的嚴重性，做好活動現場及過程記錄。
（7）讀一本安全生產知識的書------《安全事故報告和調查處理條例》。通過學習提高安全法律意識，依法管理安全生產，依法維護安全生產權益，自覺遵守安全生產制度及規(guī)定。做好培訓記錄。
（8）進行一次安全生產知識培訓-----各項目部組織開展，要求全體員工參與，做好活動現場記錄及培訓記錄。
（9）組織一次安全生產知識講座-----由項目部組織實施以電視講座形式開展，要求全體員工參與，做好活動現場記錄。
（xx）搞一次安全生產宣傳活動-----公司組織看一場安全生產錄像或電影，全體員工參與，做好活動現場記錄。
3、公司于8月20日舉辦“安康杯”安全知識競賽，參賽選手為各科室、項目部人員。設置獎勵制度，第一名獎勵xx00元；第二名獎勵500元；第三名獎勵200元。
時間：6月26日—6月30日。
總結“安康杯”競賽活動情況，對“安康杯”競賽活動表現突出的科室及項目部進行表彰。同時以“安全生產月”為起點，不斷深化安全文化建設，促進公司安全工作持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展。
安康杯活動方案篇三
各分公司、各部門、各項目部：
根據省建管局、市建設局等部門《關于開展2011年度全省建設系統(tǒng)“安康杯”競賽活動的`通知》菏建函【2011】16號文件精神，在2010年度“安康杯”活動的基礎上，為進一步推動我公司“安康杯”競賽活動的開展，全面提高安全生產管理水平，增強廣大職工自我保護意識，有效地預防各類事故的發(fā)生。結合公司實際特制定本方案。
根據省市文件相關要求，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，結合公司實際，以“安康杯”競賽為載體，全面推進現代化安全生產管理、安全文化建設、職工安全健康教育培訓等活動，增強員工的安全生產意識，提高員工應對事故的能力，促進公司安全穩(wěn)定生產，保障廣大員工的身體健康和生命安全。
通過此項活動，以宣傳、教育、培訓、演練等方式強化勞動安全衛(wèi)生知識的普及，實現“兩個提高、兩個零、四個加強”的目標，即兩個提高：提高企業(yè)管理者安全技術和管理水平，提高企業(yè)員工安全生產知識水平和自我保護意識；兩個零：傷亡零事故，職業(yè)病發(fā)病率為零；四個加強：加強企業(yè)安全管理責任制建設，加強工會群眾監(jiān)督，加強安全生產知識培訓，加強班組安全建設。做到人人懂安全、人人會安全、人人能安全，力爭2011年度不出現傷亡及重特大事故，爭創(chuàng)全市“安康杯”先進單位。
公司成立“安康杯”競賽組織領導小組，負責公司競賽的組織部署、檢查監(jiān)督、考核評選、總結推薦工作。領導小組成員如下：
組長：武憲彬。
副組長：孔祥凱。
成員：高培張保華李懷民李啟興王彬。
賴厚斌劉國宏李同海閆西榮盧鳳華。
“安康杯”活動領導小組下設辦公室，辦公室設在公司安監(jiān)部，負責組織、協(xié)調、檢查活動的開展情況。
主任：孔祥凱。
成員：相關部門負責人。
抓班組，提高管理水平；重教育，推進安全文化。
（一）安全管理工作。
1、健全完善公司安全管理機構網絡。
2、定期或不定期召開安全會議，研究、部署公司安全工作，解決安全生產中的重大問題。
3、積極推行“一法三卡”（事故隱患和職業(yè)危害監(jiān)控法、危險源點監(jiān)控卡、有毒有害化學物質信息卡、安全檢查提示卡）的實際應用，對事故隱患和職業(yè)危害進行整改和有效監(jiān)控。
4、機械及安全設備的維修保養(yǎng)，落實到人。配備安全裝置、消防設備與器材等，并制定專門人員負責檢查和保養(yǎng)工作。
5、根據公司體系要求，對員工崗位職責進行培訓。積極開展職工安全衛(wèi)生及消防知識普及教育等安全生產活動。通過培訓、宣傳、教育、統(tǒng)一學習等方式普及安全衛(wèi)生知識。
（二）安全生產月。
根據公司實際，積極參加開展市里組織的“安全生產月”活動。根據市里的要求進行各項活動的開展，制定詳細實施計劃，各部門參與?；顒咏Y束后，寫好總結。
（三）開展“十個一”活動。
（1）提一條安全生產建議-----結合公司安全生產實際進行。形成人人關心安全、時時注意安全的氛圍，針對自查中發(fā)現的問題或公司管理中存在的不足，提出建議。
（2）查一起事故隱患或違章行為-----結合各單位建議中提到的不安全因素，認真進行檢查、核實，對涉及安全的部位進行安全隱患自查。查找一處違章行為，并進行組織教育整改。
（3）寫一條安全生產體會----結合安全生產中實際情況，結合安全生產中實際情況，員工通過安全生產活動寫一篇安全生產體會。班組長以上人員參與。
（4）當一天安全檢查員----各項目部自行制定人選，班組長以上員工參與。
（5）做一件預防事故的實事-----結合公司安全生產實際，各單位廣泛開展自查，發(fā)現安全隱患，認真進行整改，防患未然，做好活動現場及過程的記錄工作。
（6）憶一次事故教訓----由質量管理部選擇案例，各直屬單位組織開展，使廣大職工認識到安全事故的嚴重性，做好活動現場及過程記錄。
（7）讀一本安全生產知識的書----《安全事故報告和調查處理條例》。通過學習提高安全法律意識，依法管理安全生產，依法維護安全生產權益，自覺遵守安全生產制度及規(guī)定。做好培訓記錄。
（8）進行一次安全生產知識培訓-----各直屬單位組織開展，要求全體員工參與，做好活動現場記錄及培訓記錄。
（9）組織一次安全生簽名活動-----由各直屬單位懸掛安全標語，組織簽名活動，要求全體員工參與，做好活動現場記錄。
（10）看一場安全生產錄像或電影-----各直屬單位自行組織看一場安全生產錄像或電影，全體員工參與，做好活動現場記錄。
（四）以“安全在我心中”為主題開展征文活動。各單位廣泛宣傳，全員參與，內容健康向上。
（五）重視“安康杯”競賽信息化建設。由企業(yè)發(fā)展部負責收集“安康杯”相關知識、圖片、宣傳資料等，放公司網站或宣傳欄上供員工學習。
（六）加強安全生產監(jiān)督，健全工會勞動保護監(jiān)督檢查網絡；重視班組安全建設；教育職工遵章守紀，杜絕違章指揮、違規(guī)操作、違反勞動安全紀律的“三違”現象；廣泛開展群眾性勞動保護監(jiān)督檢查，及時發(fā)現隱患、報告險情、督促整改。
（七）實現事故控制目標：2011年無因工死亡、重傷責任事故，無火災責任事故、無重大工程質量責任事故。
1、5月份健全競賽活動組織領導機構，下發(fā)開展“安康杯”競賽活動通知及方案。
2、結合公司及文件要求，持續(xù)開展安全管理中的各項內容。
2、5月1日-5月30份扎實開展“安全生產月”活動；開展“十個一”活動。
3、6月1日-6月30日，持續(xù)進行安全知識學習及“十個一”活動。
4、7月份開展以“安全在我心中”為主題的征文活動。
5、8月末，按照“安康杯”競賽考核項目，由公司進行檢查，針對查出的不足加以改進。
5、9月-10月開展秩序維護員會操比賽。
6、5月-9月各項活動開展情況由總公司安檢部進行督導檢查，對各各個項目部組織開展工作不符合要求的將給予批評。
7、11月20日前，競賽活動工作總結上報。
安康杯活動方案篇四
為進一步推動我室“安康杯”競賽活動的開展，促進全室職工不斷提高安全生產管理水平，增強廣大職工自我保護意識，有效地預防各類重、特大事故的發(fā)生，降低傷亡事故的發(fā)生率和職業(yè)危害的發(fā)病率。結合我室實際特制定本方案。
一、總體要求。
根據院文件相關要求，全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，結合我室實際，以“安康杯”競賽為載體，全面推進安全教育培訓、安全生產知識競賽，主題征文、安全常識宣傳等活動，增強員工的安全生產意識，提高員工應對事故的能力，促進公司安全穩(wěn)定生產，保障廣大員工的身體健康和生命安全。
二、總體目標。
通過此項活動，以宣傳、教育、培訓、演練、等方式強化勞動安全衛(wèi)生知識的普及，實現兩個提高：提高企業(yè)管理者安全技術和管理水平，提高企業(yè)員工安全生產知識水平和自我保護意識;兩個零：傷亡零事故，職業(yè)病發(fā)病率為零;四個加強：加強企業(yè)安全管理責任制建設，加強工會群眾監(jiān)督，加強安全生產知識培訓，加強班組安全建設。做到人人懂安全、人人會安全、人人能安全，力爭不出現傷亡及重特大事故，爭創(chuàng)“安康杯”先進單位。
四、競賽主題。
加強班組安全建設、強化勞動安全衛(wèi)生知識普及。
五、活動內容及要求。
(一)安全管理工作。
1、健全完善安全管理機構網絡。
2、定期或不定期召開安全會議，研究、部署安全工作，解決安全生產中的重大問題。
3、配備安全裝置、消防設備與器材等，并制定專門人員負責檢查和保養(yǎng)工作。
4、對員工崗位職責進行培訓。積極開展職工安全衛(wèi)生及消防知識普及教育等安全生產活動。通過培訓、宣傳、教育、統(tǒng)一學習等方式普及安全衛(wèi)生知識。
(二)開展“八個一”活動。
(1)提一條安全生產建議-----結合生產實際進行。形成人人關心安全、時時注意安全的氛圍，針對自查中發(fā)現的問題或管理中存在的不足，提出建議。
(2)查一起事故隱患-----結合各單位建議中提到的不安全因素，認真進行檢查、核實，對涉及安全的部位進行安全隱患自查。
(3)糾正一次違章行為------安委會根據各組特點，查找一處違章行為，并進行組織教育整改。
(4)當一天安全檢查員----自行制定人選，全員工參與。
(5)做一件預防事故的實事-----結合安全生產實際，廣泛開展自查，發(fā)現安全隱患，認真進行整改，防患未然，做好活動現場及過程的記錄工作。
(6)憶一次事故教訓----選擇案例，使廣大職工認識到安全事故的嚴重性，做好活動現場及過程記錄。
(7)進行一次安全生產知識培訓-----要求全體員工參與，做好活動現場記錄及培訓記錄。
(8)組織一次安全生產知識講座-----組織實施以電視講座形式開展，要求全體員工參與，做好活動現場記錄。
(四)以“我身邊的安全”為主題開展征文活動。各單位廣泛宣傳，全員參與，內容健康向上。
(五)加強安全生產監(jiān)督，健全工會勞動保護監(jiān)督檢查網絡;重視班組安全建設;教育職工遵章守紀，杜絕違章指揮、違規(guī)操作、違反勞動安全紀律的“三違”現象;廣泛開展群眾性勞動保護監(jiān)督檢查，及時發(fā)現隱患、報告險情、督促整改。
五、實施步驟。
1、3月份健全競賽活動組織領導機構，下發(fā)開展“安康杯”競賽活動通知及方案。
2、3-12月份開展“八個一”活動。
3、8月末，按照“安康杯”競賽考核項目，進行檢查，針對查出的不足加以改進。
安康杯活動方案篇五
為進一步強化企業(yè)主體責任，提高企業(yè)管理人員的安全生產管理水平，增強廣大職工的安全生產意識和自我保護能力，防范重、特大事故的發(fā)生，保證安全生產和職工隊伍的穩(wěn)定?，F結合項目部的實際情況，制定2016年“安康杯”競賽活動實施方案。
一、總體要求：以“安康杯”競賽為載體，通過開展一系列安全文化活動，全面落實“一崗雙責”和企業(yè)安全生產主體責任，全面推進現代化安全生產管理、安全文化建設、職工安全健康培訓教育，使全體施工人員牢固樹立安全發(fā)展理念，不斷提高安全健康意識和素質，掌握安全健康知識和安全健康技能，提高杜絕違章作業(yè)和違反勞動紀律、抵制違章指揮的主動性和積極性，努力實現盤錦項目安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定。
二、組織機構。
副組長：歐繼宏沈云喜劉營釗。
成員：李春輝陳小龍張建劉國忠劉佳偉梁宇趙勇領導小組辦公室設在項目辦公室，具體負責競賽活動各項工作措施的落實。
三、競賽主題和目標。
1、競賽主題：教育培訓強基礎，隱患排查保安康。
2、競賽目標：項目全員參與，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，繼續(xù)深入開展“安全生產年”和“責任落實年”活動，著力深化安全生產“三項行動”和“三項建設”，通過“安康杯”競賽活動，不斷提高管理隊伍的安全生產意識和安全管理水平、提高職工安全生產知識水平和自我防護能力；不斷加強安全生產管理，加強工會群眾監(jiān)督，加強安全健康經費投入，加強安全文化建設，加強班組安全建設，加強職工安全健康教育，加強女職工勞動保護；實現行車安全三項指標在控制標準以內，不發(fā)生工傷死亡、重傷事故，不發(fā)生火災事故。
四、競賽活動方式、內容及實施步驟。
1、活動方式：面向生產一線，充分整合利用社會資源，爭取社會支持，開展各種安全生產教育和宣傳活動。
危險源點警示卡。在勞動合同中體現安全生產的條款與內容，結合項目實際舉辦各類安全生產知識普及教育和培訓，開展多種形式的宣傳教育活動，加強“安康杯”競賽活動力度，在活動中要把掌握安全生產知識與生產實踐有機地結合起來。
一、實施步驟。
（一）宣傳發(fā)動階段，營造活動氛圍（5--6月）成立競賽活動領導小組，結合安全生產月活動，采取多種形式通過多種途徑，廣泛宣傳“安康杯”競賽活動的重要意義，使廣大施工人員明確本屆“安康杯”競賽活動的主題、目標和考核標準。在施工區(qū)、辦公區(qū)、生活區(qū)內懸掛宣傳安康杯活動橫幅，出一期?？?，舉辦至少一次的安全生產講座。
（二）檢查、指導、全面實施階段（7—9月）。
1．積極探索開展竟賽活動的有效形式和辦法，不斷豐富和創(chuàng)新活動內容，推動竟賽活動的深入開展。組織全體員工學習由全國“安康杯”競賽活動組委會統(tǒng)一編寫的《安全知識培訓教材》，并在此基礎上進行試卷答題活動，同時結合項目安全部開展的交通安全知識普及教育活動，組織全體員工學習“安全生產法”“消防法”“道路交通安全法”“職業(yè)病防治法”等法律法規(guī)。要落實公司“安全生產年”、“責任落實年”，加大安全投入；要全面開展“六個嚴查”自查工作，嚴查安全管理制度落實情況、及時排除事故隱患，堅決預防和控制各類安全事故的發(fā)生。
2．8月份進行一次夏季安全生產大檢查，消防重點部位檢查。
整治，進行一次安全生產知識測試并做好今年防暑降溫物品的發(fā)放工作（安全生產月發(fā)放一次）。
3．8月份組織三次專項大檢查，一是用電設備，電力線路安全大檢查；二是基礎設施、高空作業(yè)、臨邊防護安全大檢查；三是建筑物安全大檢查。
4．9月份舉辦一次消防知識培訓，并結合消防器材現場實際情況進行一次消防演練。
5．10月初對施工現場進行一次安全操作技能演示。同時對安全防護設備，勞動保護用品進行一次全面檢查、保養(yǎng)、補缺。下半月組織一次安全生產知識競賽。
6．10月底對現有的安全生產規(guī)章制度的科學性、時效性和可操作性進行一次全面評估，視情予以修改補充和完善。
（三）考核與小結（11月---12月）：
本屆“安康杯”競賽活動實行考核并列入年終評比內容，各參賽管理人員、班組要按照考核標準認真對照，抓好落實，在11月底前做好小結自評。
湖南安裝遼東灣新區(qū)危險廢棄物處置中心項目。
2016年5月10日。
安康杯活動方案篇六
為認真貫徹煤字[20xx]78號文件“關于開展20xx年“安全生產月”活動的通知”文件精神，切實加強安全生產宣傳教育工作，推動安全生產法律法規(guī)的貫徹落實。普及安全知識，弘揚安全文化，進一步營造煤礦安全發(fā)展的輿論環(huán)境和社會風尚，促進我礦安全生產形勢的持續(xù)、穩(wěn)定、健康、發(fā)展。認真抓好安全生產年及安全生產大檢查各項工作，切實搞好第十個“安全生產月”活動，宣傳“安全責任，重在落實”的主題。特制定“安全生產月”活動實施方案，內容如下：
安全責任，重在落實。
6月1日6月30日為“安全生產月”活動日期。6月1日6月8日為我礦安全生產事故警示教育周。6月9日17日為我礦安全月主題活動周，16~17日為安全生產宣傳咨詢日。
6月18日6月24日為我礦應急預案演練周。6月25日6月30日為我礦安全文化建設集中活動周。
組長：礦長。
副組長：總工、生產副礦、安全副礦、機電副礦。
（一）、積極開展安全警示教育等活動。
1、6月1日至6月8日為我礦事故案例警示教育日，由安全礦長負責，安全科長具體落實。在礦會議室舉行廣大職工對典型事故和近期國內發(fā)生的各類事故及身邊事故案例進行剖析，分析原因、總結經驗教訓，以對廣大職工起到安全警示教育作用。深刻理解“安全發(fā)展”理念的科學內涵。
2、6月9至17日組織職工在礦會議室學習“安全生產月”有關文件和法律法規(guī)，學習《前車之轍、后車之鑒》國內部分典型事故案例剖析。提高警示教育活動的針對性、實效性，增強警示教育活動。
3、6月15日組織開展一次違章職工教育懇談會；安排“三違”人員進行現身說法，談自己的違章經歷及受到的處分，教育廣大職工在安全生產過程中提高安全意識，杜絕“三違”。
（二）、積極開展宣傳咨詢日活動。
6月1617日為我礦安全宣傳咨詢活動日，由礦長和安全副礦長負責，組織機構成員全部參加，在礦辦公室前現場宣傳安全主題的內容，解答廣大職工提問的各種安全方面的問題。開展“我要安全，為安全生產獻一計”活動，由廣大職工對本礦安全生產工作提出建議，提高大家的安全責任主題意識。由安全科組織全體職工在礦會議室播放觀看《煤礦安全教育片》進行學習，發(fā)放安全知識讀物，組織開展安全生產競賽活動。提高安全生產法律法規(guī)和基本安全生產知識。
（三）、開展應急救援預案演練活動。
為了增強礦井安全生產及應急救援意識，提高應急綜合能力，我礦定于6月18日24日在全礦開展一次應急救援預案的演練活動。此項工作具體由安全副礦長趙紅勛負責，演練活動內容為：
（1）、6月18日21日組織進行反風演習，查出問題，進行處理，完善應急預案。
（2）、6月22日24日組織開展事故應急預案演練，組織開展事故預防、逃生、自救技能等演練，加強班組遇到險情時的應急能力，進行決策和指揮停產撤人。
由安全科長付國烈負責，在6月25日至30日組織全體職工參與，以《煤礦安全規(guī)程》、《“一通三防”管理規(guī)定》、《井下安全知識》、《煤礦防治水規(guī)定》等為主題的知識競賽活動。
（一）、加強宣傳力。
為了強化全體員工的安全責任心，進一步提高職工的安全意識和綜合素質，使此次“安全生產月”活動做到人人皆知。使廣大職工認識到此次“安全生產月”活動重要性，從而更好地推動本次“安全生產月”活動的順利開展，為此我礦應做好如下“安全生產月”活動宣傳工作：
1、在礦井口兩邊、礦內主要道路兩旁、辦公室前張貼“安全生產月”活動宣傳標語，標語要醒目，內容要體現“安全生產月”活動的主題，即“安全責任、重在落實”。
2、在礦所有黑板上，以文字和宣傳畫的形式宣傳此次“安全生產月”活動的主題和重要性，做到家喻戶曉、人人皆知。
3、召開“安全生產月”活動動員大會，號召全體干部職工積極行動起來，加強每個職工的崗位責任意識，以實際行動認真做好自已的本職崗位安全工作。
此次宣傳階段工作由安全科付國烈、調度室、技術科負責實施。
（二）、全面開展崗位自查自糾活動。
各科、隊、班組要以“六月安全月”為契機，大力開展崗位自查自糾活動，每旬組織召開一次安全隱患自查，并組織開展“我向安全獻一策”活動。各科室人員認真抓“三違”，樹立職工“我要安全、我會安全”的安全理念。
（三）、明確工作任務，保證資金落實。
本次“六月安全生產月”由礦長負責資金落實，生產副礦長負責人員組織，安全副礦長來抓具體工作，通防副總負責“一通三防”地測防治水的各項安全活動，機電科李偉負責機電提升運輸的各項安全活動。
（四）、積極配合和參加市煤炭工業(yè)管理局組織的'各項安全活動，以實際行動搞好“安全生產月”各項活動，推動深化“安全生產年”活動各項任務的落實。
1、精心組織，周密部署，扎扎實實搞好“六月安全月”各項安全工作。
2、營造“六月安全月”學習氛圍，發(fā)動全礦職工參與各項安全活動。
3、突出應急救援預案學習培訓工作和“一通三防”治理工作。
4、對廣大職工進行教育培訓，認識到安全生產的重要性。
總之，各科室要以本次“安全生產月”活動為契機，加強組織領導，科學組織實施。以宣傳國務院《通知》為核心，唱響“安全發(fā)展”主旋律，使“以人為本、安全發(fā)展”的理念更加深入人心，使職工的安全意識和崗位技能得到切實加強。使我礦的應急救援和抗災能力得到進一步提高，為營造煤礦安全發(fā)展良好的輿論環(huán)境和社會風尚，促進我礦持續(xù)、穩(wěn)定、健康、發(fā)展，奠定堅實的基礎。
xx市石xxx煤礦。
二0一二年五月三十日。
安康杯活動方案篇七
認真貫徹落實黨的十九大精神，深入學習領會習近平總書記關于安全生產工作的重要指示精神。以“安康杯”競賽活動為載體，積極開展系列安全文化活動，全面落實“一崗雙責”和安全生產主體責任。以“排查隱患、消除隱患、規(guī)范按章操作行為”為主線，以預防生產安全事故和控制職業(yè)病危害為重點，完善安全生產制度、提高安全管理水平、增強職工安全意識。
通過此次活動，以宣傳、教育、培訓、演練等方式提升職工安全健康意識、班組安全管理水平、職工安全技能，提高安全隱患排查治理能力。
20xx年。
為進一步加強“安康杯”競賽活動的組織領導，使活動能扎實有效開展，我部成立20xx年“安康杯”競賽活動領導小組，負責本次“安康杯”競賽活動的組織領導工作。成員如下：
組長：xxx。
副組長：xxx。
組員：xxxx。
借助微信公眾號及內網對安全活動進行宣傳報道；
積極參行為規(guī)范年相關活動，提高人員行為規(guī)范及技能水平；
積極開展觀察指導管理者巡查活動，及時發(fā)現隱患提高管理水平；
積極組織人員管理程序培訓學習活動；
組織開展班組安全技能培訓，進行消防，防人因等多主題培訓活動；
開展一次隱患排查、安全生產合理化建議比賽活動；
開展一次看安全教育宣傳片及警示教育視頻；
做好活動材料總結工作，并進行經驗反饋及良好實踐學習。
xxxx階段：安排部署，組織動員。
時間：6月1日-6月30日。
按公司大力宣傳開展“安康杯”競賽活動的目的、意義和活動主題，做好開展“安康杯”競賽活動的各項準備工作。
第二階段：活動方案的實施階段。
時間：7月1日-10月31日。
緊緊圍繞“安康杯”競賽活動主題，以“安康杯”競賽活動為載體積極開展系列安全文化活動，提升職工安全健康意識、班組安全管理水平、職工安全技能，提高安全隱患排查治理能力。實現本次活動目標。
時間：11月1日-11月30日。
對“安康杯”競賽活動情況進行總結，不斷完善安全生產制度、提高安全管理水平、增強職工安全意識。
安康杯活動方案篇八
為積極參與公司開展的“安康杯”競賽活動，加強項目部管理，推動安全生產工作，杜絕重、特大事故的發(fā)生，結合項目部實際情況，特制定“安康杯”競賽實施方案。
認真貫徹落實黨的十八大、省總要求以及建設集團和公司年初安全工作會精神，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，營造“關愛生命，關注安全”的良好氛圍，全面提高項目部廣大干部職工和外用工的安全意識和安全常識，確保項目部安全生產全年穩(wěn)定。
為加強對“安康杯”競賽活動的領導，項目部成立“安康杯”競賽活動領導小組，負責競賽工作的組織領導。
組長：李xx馬xx。
副組長：xx。
成員：xx。
1、競賽主題：弘揚企業(yè)安全文化，加強班組安全建設。
2、競賽目標：提高項目部管理人員的安全技術知識和管理水平，提高職工的安全生產知識和自我保護意識；加強項目部安全意識，提升班組安全生產，促進全員安全培訓，爭做安全守紀職工。
1、宣傳動員階段（20xx年6月1日-6月10日）：項目部利用安全生產會組織項目部的勞動競賽大會，充分利用各種形式，大力宣傳競賽活動，使廣大職工了解“安康杯”競賽活動的目的.和意義、主題目標和考核標準，并積極參加競賽活動。
2、組織實施階段（20xx年6月11日-11月30日）：按照活動內容和考核標準，有條不紊地把活動開展好。從6月中旬開始，在項目部的統(tǒng)一安排下，競賽活動領導小組將深入一線了解項目部班組職工參加競賽活動情況，對活動進行指導和檢查。要結合實際，通過多種方式，將好的經驗、典型及時反饋到競賽活動領導小組。
3、總結評比階段（20xx年12月1日-12月15日）：項目部要對競賽活動的情況進行一次全面的檢查和總結，形成書面材料及時上報公司競賽活動小組。
全面推進安全文化建設，廣泛開展“十個一”（讀一本安全生產知識的書，提一條安全生產建議，查一起事故隱患或違章行為，寫一條安全生產體會，做一件預防事故的事，看一場安全生產錄像或電影，接受一次安全生產知識培訓，憶一次事故教訓，當一天安全檢查員，開展一次安全生產簽名活動）等各種形式為主要內容的安全文化活動，在此期間，圍繞競賽主題，積極組織參加6-7月份建設集團“安康杯”競賽征文活動，8-9月份開展一次“安康杯”攝影大賽活動；結合建設集團的《安全文化手冊》開展安全文化知識競賽、安全文化知識答題等等形式多樣的安全文化活動；以此搭建安全文化平臺，營造安全文化氛圍，引領職工積極參與安全生產的民主管理、民主監(jiān)督等實踐活動；以開展基層班組安全建設為載體，推動“手指口述”“崗位描述”等先進安全生產工作法的普及應用，著力加強班組安全生產基礎建設，加大安全管理力度，推進企業(yè)安全生產標準化及班組安全管理標準化建設進程；重視職工安全健康知識培訓和普及教育，廣泛開展職工安全衛(wèi)生知識學習和競賽活動；加強對重大危險源和職業(yè)病危害源點的監(jiān)測和控制，深入開展群眾性事故隱患和職業(yè)病危害排查治理活動，不斷提升安全生產工作整體水平。
20xx年末，公司競賽活動小組將對項目部開展“安康杯”競賽活動的情況進行總結評比。對在“安康杯”競賽活動中取得優(yōu)異成績的先進個人進行表彰獎勵。
20xx年6月6日。
安康杯活動方案篇九
20--年度“安康杯”競賽活動實施方案為認真貫徹省市縣工會《關于20xx年度在全省開展“安康杯”競賽活動的通知》文件精神，進一步具體落實安全教育工作的部署和指示，充分發(fā)揮“安康杯”競賽活動在安全教育中的積極作用，提高管理者安全教育意識和管理水平，增強全體職工的安全教育意識和自我防護能力，構建安全有序、和諧精益的安全教育秩序，嚴格控制事故的發(fā)生，保持學校安全教育形勢的長期穩(wěn)定。根據市縣工會文件指示精神，結合學校目前實際，特制定本方案。
一、指導思想。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實以人為本的科學發(fā)展觀，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全教育工作方針，以“安康杯”競賽活動為載體，深入推進學?，F代化安全管理，安全文化建設、職工安全健康培訓教育。
二、總體目標。
通過“安康杯”競賽活動，努力實現處室、職工參賽率100﹪，職工接受安全教育教育培訓率100﹪;實現“兩個提高”，即提高管理者安全教育意識和管理水平，提高職工安全教育意識和自我防護能力;力爭全年重傷事故，死亡事故，重、特大事故為零，杜絕群眾性職業(yè)危害事件發(fā)生。
三、活動主題：
加強班組安全建設，強化安全教育管理。
四、活動主要內容。
1、開展安全教育檢查。根據不同季節(jié)，進行安全隱患排查，制定檢查目的和檢查重點，組織專業(yè)人員，集中時間、集中力量開展檢查。同時加強工程項目的日常監(jiān)管，對建設工程的安全教育情況進行不定時的巡查，及時制止和消除現場存在的安全隱患。
2、組織開展以“安全發(fā)展、預防為主”為主題的“全國安全教育月”活動。
3、突出活動主題，廣泛開展“十個一”、安全知識競賽、安全征文等形式的安全文化活動，在活動中要做到職工廣泛參加與提高安全健康知識水平相結合，掌握安全知識與教育實際運用相結合，不斷提高職工的安全整體意識，實現安全教育工作科學發(fā)展。
4、加強班組安全建設，強化對臨時用工的教育與管理。結合施工現場，開展安全知識培訓和普及教育活動，落實“三級”安全教育制度。對門衛(wèi)和公寓管理員，要全部進行一次安全教育基本常識培訓，做到持證上崗。
5、利用學校簡報、宣傳欄等做好安全宣傳。在教育現場張貼安全標語、宣傳畫、圖片展，現場懸掛橫幅。
施的定型化、工具化、標準化，進一步提升安全文明水平。
五、實施步驟。
1、為確保競賽活動順利進行，成立“安康杯”競賽活動領導小組，負責活動的策劃、組織指導、檢查和考核工作。
組長：羅高飛、劉順星。
副組長：陳典禮、曹碧云、雷忠鳴、歐陽新雄。
成員：李云雁、劉峰華、羅序平、黃娥清、蕭勇、
陳衛(wèi)國、侯芳毅。
領導小組下設辦公室，辦公室掛靠政教處，負責活動的具體開展和實施工作。
辦公室主任：李云雁。
副主任：蕭勇、陳衛(wèi)國。
成員、劉峰華、羅序平、黃娥清、劉金華、張克華。
2、動員部署。
召開一次全體職工大會，進行動員部署，制定下發(fā)20xx年度“安康杯”競賽活動實施方案，明確活動的目標、意義、主題、競賽內容和要求。
3、組織開展各項活動。一是認真組織參加“全國安全教育月”活動;二是組織職工參加安全知識競賽和職工安全衛(wèi)生消防知識普及教育學習;三是組織開展“十個一”活動。
4、檢查考核。
競賽領導小組要按照競賽考核表內容及時檢查指導，總。
結經驗教訓，確保競賽活動扎實開展，富有成效，認真做好總結和上報工作。
六、活動要求。
學校各處室緊扣活動主題，突出抓好職工教育培訓工作，要把學習教育與業(yè)務工作相結合起來，著力提高職工的安全意識、素質和自我保護能力，全體職工要提高對“安康杯”競賽活動的認識，積極參加到活動中來，從我做起，從現在做起，努力實現學校總體目標。
安康杯活動方案篇十
以科學發(fā)展觀為指導，繼續(xù)深入開展“安全生產月”活動為主線，以“安全責任，重在落實”為主題，以“預防為主、加強監(jiān)管、落實責任”為重點，緊緊圍繞20xx年安全生產工作目標，結合建筑工程安全生產的特點，開展形式多樣、內容豐富的宣傳教育活動，普及安全生產法律法規(guī)和安全技能知識，增強企業(yè)主體責任意識和從業(yè)人員的安全生產意識，提高全員安全生產素質，落實各級安全生產責任制，建立安全生產長效機制，全面推進安全生產工作，保持安全生產持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展。
扎實有效地開展“安全生產月”活動，實現“五無、一降低、一提高、一達標”,即：實現“無工亡、無重傷、無重大設備、無重大安全事故、無重大火災事故”，千人負傷率控制在上級下達的控制指標范圍內，安全狀態(tài)評價達到安全級。
20xx年6月“安全生產月”活動主題是：安全責任，重在落實。
“安全生產月”活動時間為6月1日至6月30日。
6月份第一個星期（即5月30日至6月5日）為安全生產事故警示周。
6月份第二個星期三（即6月8日）為安全生產宣傳咨詢日。
6月份的13日至19日為安全生產應急預案演練周。
為扎實有效地開展好本次活動，項目部成立“安全生產月”活動領導小組：
組長：周勇。
副組長：劉智慧。
辦公室設在項目部安全管理部。
領導小組職責：
1、制定“安全生產月”活動方案，組織、指導項目及各單位“安全生產月”活動的開展。
2、結合活動開展，深入調查、分析安全管理現狀，及時研究解決安全管理及活動中的新情況、新問題。
3、開展督促檢查，確保各項具體措施有效落實。
4、負責“安全生產月”活動各類信息、資料收集整理和上報。
1、加強組織領導、制定實施方案：各級領導、有關部門要把“安全生產月”活動列為二季度安全生產管理工作的重要內容，在全面分析、評價本項目安全管理現狀的基礎上，認真策劃，制訂《“安全生產月”活動實施方案》。
2、廣泛發(fā)動，深入開展：項目部負責人、安全員及時組織召開“安全生產月”活動動員會，就安全月活動的布置、實施以及項目部開展活動的相關要求作認真的剖析和安排，組織全體員工開展六月“安全生產月”活動，在所在項目部開展廣泛的宣傳，把活動方案布置落實到項目個人、各隊（班）組。要求動員會上項目部主要負責人、安全責任人進行動員講話，動員全體員工以實際行動參與到活動中來。
3、積極展開“十個一次活動”：即為：
（1）讀一部安全生產方面的規(guī)程，學習本崗位相關規(guī)程，提高安全法制意識，用法律法規(guī)和規(guī)章制度來規(guī)范自己的安全行為。
（2）提一條安全生產建議，組織召開“我為企業(yè)安全生產進一言”合理化建議征詢活動，充分體現員工關心安全、心系企業(yè)的主人翁精神。
（3）開展一次安全生產簽名活動，組織開展一次以“常敲安全生產警示鐘，爭當遵紀守法好員工”為主題的簽名活動。
（4）寫一篇“我的一次不安全行為”事故案例。
（5）當一天安全員，通過活動提高員工對搞好班組安全生產的認識和增強安全責任意識。
（6）接受一次職業(yè)病防治和安全培訓，舉辦職業(yè)病防治講座，使大家了解防護職責，明確工作內容及工作方法。
（7）每月召開一次安全專題會議，及時研究解決安全生產中的重大問題，消除存在的安全隱患。
（8）開展一次安全生產展覽。
（9）反思一次事故教訓，組織座談會，談事故教訓，舉一反三，吸取教訓，做到安全警鐘長鳴。
（10）開展一次主題安全活動，班組積極開展“查隱患、糾違章”為主題的安全活動。
4、營造良好的安全生產氛圍：利用電視、板報、宣傳欄、橫幅等宣傳工具，圍繞主題，大造安全生產聲勢，集中進行安全生產宣傳和報導。激勵先進、鞭策后進，及時報導安全管理先進經驗，對違章指揮、違章作業(yè)及典型性事故案例進行曝光，舉一反三、警鐘長鳴，提高廣大員工、管理人員自覺實行安全生產的認識和意識。
開展好靜態(tài)宣傳，在主要生產、生活區(qū)域顯要位置懸掛、粘貼安全生產標語，引導廣大員工、家屬關注安全生產。
項目部安全部門組織開展好事故案例剖析、員工安全教育培訓、安全宣傳周活動、安全知識競賽、安全生產應急預案演練等。通過形式多樣的安全生產活動，形成全員“關注安全，關愛生命”的安全生產氛圍。
5、切實開展好全員安全教育培訓：要充分利用“安全生產月”活動時間，開展全員安全教育培訓，針對從業(yè)人員安全素質現狀，進行有針對性的法律法規(guī)、規(guī)章制度、規(guī)程、安全知識技能培訓；以“六類事故”和防洪防汛為主要防范目標，進一步分析、查找事故原因，吸取事故教訓，開展工程及醫(yī)療救護知識培訓、救護設備、儀器的操作演練。全員教育培訓結束，對教育培訓的效果進行考評，提出改進安全教育培訓的措施。
6、強化現場管理：全面檢查整改現場存在的各類隱患，增強作業(yè)人員的自我防范意識，針對可能產生的危險有害因素，教育、督促作業(yè)人員落實防范措施。
加大反違章抽查力度，嚴肅查處違章指揮、違章作業(yè)現象，活動期間，項目部每周開展一次反違章抽查，有效遏制人的不安全行為，避免違章指揮、違章作業(yè)導致事故。
7、開展班組安全建設活動：在班組中學習推廣“班組管理法”，落實崗位安全責任、強化現場管理為主題，充分利用班前會議進行上崗前交底、上崗前檢查、上崗前教育和每周一次講評的安全活動，增強安全生產知識性和趣味性，使每個職民工真正做到“四不傷害”。要做到安全責任全員化、制度建設規(guī)范化、現場管理精細化、教育培訓常規(guī)化，夯實安全生產基礎工作。
8、抓好雨季“四防”工作：項目部要及時掌握汛情，做好防汛物資、設備、事故應急救援隊伍人員準備，做好樓上與樓下生產區(qū)域檢查工作、生產生活區(qū)域“四防”應急救援預案的啟動準備工作。強化雨季施工安全管理，確保施工安全。
9、開展好事故應急救援預案演練：項目部將在6月下旬舉行一次消防應急救援演練，項目部統(tǒng)籌安排，開展好事故應急救援預案演練。
四川十五建東城新一家項目部項目主要負責人要充分認識開展“安全生產月”活動的重要意義，切實加強組織領導，把開展創(chuàng)建“平安工地”和“安全生產月”活動有機地結合起來，并作為當前和今后一段時期安全生產工作的重要內容，納入年度工作考核。要按項目部的統(tǒng)一部署，認真組織觀看警示教育片、安全宣誓、簽名、研討交流、宣講報告、展覽展示、事故隱患大排查等方式和手段，有針對性地開展安全生產宣傳教育活動。
做好活動信息傳遞和總結上報工作：四川十五建東城新一家項目部要認真總結“安全生產月”活動的情況，并于6月30日前將開展“安全生產月”活動情況統(tǒng)計表和書面總結報項目部“安全生產月”辦公室。
安康杯活動方案篇十一
以“安康杯”競賽為載體，推進我處的安全生產管理，推進安全文化建設，推進職工安全健康培訓教育，充分發(fā)揮“安康杯”競賽活動在安全生產中的積極作用，提高廣大管理人員的安全生產技術知識和管理水平，增強廣大職工的安全生產知識和自我防護能力，有效預防重、特大事故的發(fā)生，把我處建設成為更加安全文明的效益型企業(yè)，特制定本方案。
一、指導思想。
認真學習貫徹黨的xx大精神，堅持以“三個代表”重要思想為指導，以學習實踐科學發(fā)展觀活動為動力，認真落實總公司、工程處關于安全生產工作目標，牢固樹立安全生產“責任重于泰山”，深入理解和貫徹“以人為本”的安全理念，堅持標本兼治，從基礎管理著手，促使全處各單位建立自我約束機制，不斷完善安全生產長效機制;堅持齊抓共管，堅持技術、裝備和培訓并重，實施“科學興安”戰(zhàn)略，把安全生產狀況的根本好轉建立在依靠科技進步、加強科學管理、提高勞動者素質的基礎之上;堅持依法規(guī)范，強化法制觀念，充分發(fā)揮各級基層工會組織的職能監(jiān)督作用，努力使工程處安全生產步入科學化、標準化、規(guī)范化、法制化軌道。
二、組織領導機構。
成立工程處“安康杯”競賽組委會。
主任：王(黨委書記副處長處工會主席)。
副主任：康(副處長安委會副主任)。
趙(安委會辦公室主任處工會委員)。
成員：盧(安委辦副主任物資設備部副部長)。
鄭(工會干事處工會委員)。
郭(黨群人力資源部長處工會委員團委書記女工委主任)。
杜(工程處專職安全員)。
競賽組委會辦公室設在工程處安全生產辦公室。
三、總體要求和目標。
1、總體要求。加強工會勞動保護工作，加強勞動保護維權機制建設。深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持安全發(fā)展、和諧發(fā)展，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，以“安康杯”競賽為載體，以開展各種安全文化活動的形式和手段，吸引更多的職工參加到“安康杯”競賽活動中來，不斷提高廣大職工的安全健康知識，掌握安全健康技能，提高杜絕違章作業(yè)和違反勞動紀律、抵制違章指揮的主動性和積極性，為實現安全生產形勢的穩(wěn)定好轉、促進構建社會主義和諧社會作出貢獻。
2、總體目標。根據全國總工會“安康杯”競賽活動目標，結合我處安全管理的重點工作，今年全處“安康杯”競賽活動總體目標是：要實現兩個提高，即不斷提高管理者安全意識和管理水平，提高企業(yè)職工安全生產知識水平和自我防護能力;實現參賽企業(yè)死亡、重傷事故零目標;七個加強，即加強企業(yè)安全管理，加強安全健康經費投入，加強安全文化建設，加強職工安全健康教育，加強工會群眾監(jiān)督，加強班組安全建設，加強女職工勞動保護。通過實現總體目標，力爭全年無傷亡事故，無重特大事故，無火災事故。
四、競賽原則和要求。
統(tǒng)籌安排，切實做到“嚴、細、實”：“嚴”就是嚴格管理，嚴格要求，一絲不茍;“細”就是深入實際，從點滴做起;“實”就是踏踏實實，一切工作注重實效，努力提高廣大職工安全意識和安全管理水平。為此要求各單位必須本著“長短結合、點面結合、總體部署、各有側重”的工作思路，認真動員和組織本單位職工積極參賽，并認真制訂各自的競賽活動計劃，將競賽活動內容進行具體地分解落實，使競賽活動不流于形式，真正對我處的安全生產起到積極的促進作用。
五、競賽主題、參賽范圍、活動方式和考核方法。
1、競賽主題。科學發(fā)展抓預防，預防為主重教育。
2、參賽范圍：處屬各單位、項目部、協(xié)作施工隊。
3、活動方式。圍繞競賽主題，立足基層，立足一線職工，通過多種渠道實現總體目標。要充分利用各種宣傳陣地和工具，在全處上下形成“關愛生命，關注安全”的輿論氛圍，激發(fā)廣大職工群眾參加安全生產知識學習的積極性和主動性，開展各種形式的安全生產教育和宣傳活動。使競賽活動不斷融入到每個單位的安全管理工作之中。
4、考核方法?！鞍部当备傎惤M委會對參賽單位開展競賽活動情況進行檢查指導，深入基層了解開展競賽活動情況，及時總結推廣好的經驗和做法，解決遇到的問題，提出指導性意見和建議。“安康杯”競賽組委會將在第四季度部署參賽單位按照“安康杯”競賽組委會下發(fā)的《安康杯競賽考核標準》(見附件1)進行考核。
(1)各單位要根據競賽活動的不同階段和要求，加強對基層班組開展競賽情況的檢查與業(yè)務指導。處“安康杯”競賽辦公室將年內分兩次派出檢查組對各基層單位的活動進展、效果及活動情況進行調研、指導、抽查和考核。
(2)本次競賽納入全處安全目標考核之中，按相關考核辦法執(zhí)行。
六、競賽活動的主要內容。
1、組織開展以“關愛生命，安全發(fā)展”為主題的“安全生產月”活動;。
2、組織職工參加全國職工安全知識普及教育活動;。
3、組織全處安全知識競賽活動;。
4、深入開展“十個一”活動;。
5、抓好事故隱患排查治理和職業(yè)危害的排查工作。
6、在全處開展“安全生產無事故”勞動競賽活動。競賽的重點是：全面貫徹“安全第一、預防為主”的方針，認真學習、貫徹落實《安全生產法》、《國務院關于進一步加強安全生產工作的決定》、新頒布的五個《安全生產工作規(guī)程》，落實生產責任制和“安全生產年”活動，具體由安全生產辦公室負責組織實施提供資料。
7、圍繞各單位生產任務、工程施工進行專業(yè)勞動競賽。為了貫徹落實我處職代會精神，把會議確定的各項目標任務全面落實到工作的每個層面、每個環(huán)節(jié)，提高生產管理水平，確保施工安全、經濟、優(yōu)質運行來開展勞動競賽。競賽項目為：競賽以我處《安全生產目標管理責任書》和《安康杯競賽考核標準》為考核依據，圍繞安全生產管理、施工管理、設備管理、班組建設和文明生產、技術培訓等6個方面進行競賽和考核。
8、各單位要按照工程處統(tǒng)一安排，認真做好相關的組織、協(xié)調和落實工作。
七、實施步驟與工作要求。
(一)活動安排：我處“安康杯”競賽活動從每年4月份開始，到12月份結束，主要分為部署動員、組織實施及評比考核和總結表彰階段，各單位可結合實際，根據競賽內容，自行確定和安排具體的競賽內容和時間。
(二)工作要求：
反饋。要求各單位在人、財、物等方面給予支持和保障。
2、部署動員。根據工程處“安康杯”競賽組委會的部署，各單位要制定具體的組織實施方案，通過各種途徑和方式，發(fā)動更多的作業(yè)隊和農民工參加到活動中來。各單位競賽領導小組要認真做好本單位職工的教育引導和組織發(fā)動工作，要及時組織職工召開動員會，利用宣傳欄、板報、標語等擴大活動的輿論影響，使廣大職工進一步了解“安康杯”競賽活動的目的、意義、主題、目標和考核標準，調動廣大職工積極參與競賽的熱情。
3、要認真開展事故隱患排查活動，組織相關人員對本單位管理的機車、機具設備、施工現場、易燃易爆防患點等，以及職工的安全思想狀況進行自檢和自查，要針對存在的問題，拿出切實的解決辦法，立即整改，防患未然。
八、總結與考核。
1、總結交流和表彰。處“安康杯”競賽活動組委會將于12月份對本年度全處“安康杯”競賽情況進行專題總結，宣傳推廣“安康杯”競賽單位的先進經驗。
2、考核。根據考核情況對涌現出來的先進單位、先進班組和先進個人進行評比和表彰。79分以下為不合格，80—89分為合格，90分以上為優(yōu)良。不合格進行處罰。
3、為了方便評比表彰及進一步總結和推廣基層的先進經驗，要求各單位務必在12月10日前將本單位開展競賽活動的典型經驗和做法上報工程處競賽辦公室。對優(yōu)秀的典型材料，工程處工會、安委會將推薦到全國“安康杯”競賽網上發(fā)表。
附件：1、“安康杯”競賽考核標準。
2、“安康杯”競賽參賽單位登記表。
工會委員會。
安全生產委員會。
20xx年四月八日。
附件1“安康杯”競賽考核標準。
附件220xx年度工程處“安康杯”競賽參賽單位登記表。
此表請于20xx年5月15日前交工程處“安康杯”競賽辦公室。
安康杯活動方案篇十二
為繼續(xù)深入開展“安康杯”競賽活動，推動企業(yè)安全生產和職工安全健康工作，杜絕重、特大安全事故的發(fā)生，結合公司實際，特制定“安康杯”競賽活動實施方案如下：
一、指導思想和總體目標。
以黨的xx屆四中全會精神為指導，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，全面落實安全生產責任制，強化安全生產基礎，堅決杜絕違章作業(yè)，抵制違章指揮，遵守勞動紀律，提高企業(yè)安全生產管理水平和職工安全生產意識及技能，確保全年安全生產無事故。
二、活動主題、競賽對象和目標。
競賽目標是：全體在崗職工努力實現無死亡、無重傷、無重大職業(yè)危害事件發(fā)生。
活動內容：1、培育企業(yè)安全觀念文化、安全行為文化和安全管理文化，
推進企業(yè)安全文化建設;。
2、檢查落實安全生產法律法規(guī)和公司安全規(guī)章制度;。
3、加強企業(yè)安全生產知識及職工安全健康教育、培訓，提。
高員工安全素質，及開展職工“四不傷害”、“安全互?！?BR> 活動;。
4、進行安全設施檢查，排查安全生產隱患，特別是消防安。
全領域;。
5、開展合理化建議征集活動，引導員工為企業(yè)安全生產獻。
計獻策;。
6、開展部門安全生產考核評比，推動企業(yè)安全生產管理發(fā)。
展。
在競賽活動中，圍繞“傳播安全文化、助推安全管理、促進職業(yè)健康”主題，突出抓好職工安全生產及職工安全健康知識普及教育和培訓工作，把學習教育培訓與生產實踐結合起來，通過工會及安全部門組織的各項具體活動，使“安康杯”競賽活動落實到每一個部門、每一名職工。具體實施步驟：
(一)宣傳發(fā)動。
為切實有效地開展“安康杯”競賽活動，公司設立以公司總經理任組長、支部書記任副組長、副總經理及工會主席任組員的活動領導小組，以組織協(xié)調各項活動的開展，并通過各級會議傳達宣傳競賽活動意義，使廣大員工充分了解活動的意義和內容，激勵員工參與活動的積極性。
(二)組織實施。
入一線了解各部門職工參加競賽活動情況，不定期地對活動進行指導和檢查。
(三)總結評比。
各部門對競賽活動的情況形成書面材料及時上報公司競賽活動領導小組，競賽活動領導小組將對各部門開展活動的情況進行一次全面的檢查和總結，以利于公司安全生產管理工作的進一步提高。
四、工作措施。
1、加強組織領導。各部門負責人思想上要高度重視，層層抓落實，配合公司競賽領導小組做好此次活動，把安全生產工作落到實處。
2、加強宣傳教育。進行深入廣泛的發(fā)動，使廣大員工充分認識到搞好“安康杯”競賽活動的重要性和深遠的意義。
3、組織安全檢查。做好監(jiān)督改進工作，在進行經常性的安全檢查工作的基礎上不定期的抽查，查意識、查隱患、查落實，切實把安全工作落實到實處。
20xx年6月27日。
安康杯活動方案篇十三
根據廣西壯族自治區(qū)總工會、廣西壯族自治區(qū)安全生產監(jiān)督管理局桂工發(fā)[20xx]19號文《關于20xx年度開展全區(qū)“安康杯”競賽活動的通知》要求，為繼續(xù)加強職工安全健康意識，規(guī)范公司安全管理工作，落實安全生產目標責任，確保公司各項生產經營指標和管理工作的完成。經研究決定，在公司范圍內組織開展“安康杯”競賽活動。現將有關事項通知如下：
（一）總體要求：
一、預防為主、綜合治理”的方針，繼續(xù)深入開展“安全生產年”活動，深化“三項行動”和“三項建設”的開展。推進安全健康培訓教育，不斷提高廣大職工的安全健康意識；以安全生產為基礎工作，以基本訓練為主要內容，開展各廠（車間）、班組“安康杯”競賽，為圓滿完成公司安全生產管理責任目標和各項生產工作任務指標做出新的貢獻。
（二）總體目標：
努力實現兩個提高：提高單位、班組人員的安全技術和管理水平；提高本單位職工安全生產知識水平和自我保護意識；七個加強：加強安全管理，加強安全健康經費投入，加強職工安全健康教育，加強工會群眾監(jiān)督，加強安全培訓，加強安全文化，加強女職工勞動保護；確保兩個為零：重傷事故為零、死亡事故為零。
（一）競賽主題：
抓班組，提高管理水平，重教育，推進安全文化。
（二）競賽時間：20xx年4月~12月。
（三）參賽范圍：公司所屬單位。
圍繞競賽主題，通過多種渠道實現總體目標。根據公司和本單位實際，舉辦各類豐富多彩的多種多樣安全生產知識普及宣傳教育和培訓。繼續(xù)參加“全國職工安全衛(wèi)生及消防知識普及教育活動”，做到職工廣泛參加與提高安全健康知識水平相結合，掌握安全健康知識與生產實際相結合。
（一）組織領導：
司屬單位要進一步提高對開展“安康杯”競賽活動重要性的認識，切實加強“安康杯”競賽活動的組織領導，在組織形式和競賽效果上下功夫，確?；顒拥恼Ｓ行ч_展。
（一）單位領導高度重視“安康杯”活動的開展，積極組織本單位、班組職工認真學習《勞動法》、《工會法》、《安全生產法》、《職業(yè)病防治法》、《工傷保障條例》、《工會勞動保護監(jiān)督檢查三個條例》、《公司安全生產規(guī)章制度》和本工種安全生產操作規(guī)程，以提高全體職工的法律意識、安全意識，以法律和規(guī)章制度自覺規(guī)范和管理安全生產工作。
（二）嚴格履行《安全生產工作制度》，及時召開安全生產會議，研究、解決安全生產中的重大問題，對安全生產中存在的安全隱患及時上報、整改，對短期內無法整改的要有應急防范措施并制定整改措施。
（四）加大班組長、安全員的培訓力度，加強班組安全管理網絡管理，在班組成員的思想觀念上筑起安全生產工作的第一道防線。
（五）各單位要利用安全檢查表、有毒有害化學物質信息卡等定期開展安全檢查，認真履行安全生產的監(jiān)督檢查職責，全面落實監(jiān)督檢查責任。
（六）加強安全生產檢查和專項檢查整改工作，不定期組織開展事故搶救應急預案演習，提高安全事故的防范能力，將安全事故苗頭消滅在萌芽狀態(tài)中。
（七）在職工中深入開展“十個一”活動。即：職工讀一本安全生產知識的`書；提一條安全生產建議；查一起事故隱患或違章行為；寫一條安全生產體會；做一件預防事故的實事；看一場安全生產錄像或電影；接受一次安全生產知識培訓；憶一次事故教訓；當一天安全檢查員；開展一次安全生產競賽活動。
（一）第二季度，宣傳、動員和部署階段。使全體職工明確“安康杯”競賽的目的意義、主題目標、競賽內容和考核標準，積極投身到活動，通過各種形式全面啟動“安康杯”競賽活動，并以“安全生產月”活動為契機，把競賽活動推向高潮。
（二）第三季度，組織進行《勞動法》、《安全生產法》、《職業(yè)病防治法》、《工會勞動保護監(jiān)督檢查三個條例》、《公司安全生產規(guī)章制度》知識測試；公司組織“安康杯”競賽活動經驗交流，對“安康杯”競賽的先進做法和經驗進行宣傳和推廣。
（三）第四季度，各參賽單位根據“安康杯”競賽考核標準，認真組織部門內部的檢查、驗收、評比工作。
年底由公司“安康杯”競賽領導小組組織考評小組進行考核評分。對“安康杯”競賽考評定為優(yōu)秀的單位、班組、個人，結合年度安全生產目標責任考核情況發(fā)給一定的獎金。
（一）按照本方案的要求，各參賽單位要制定出結合本部門實際的實施方案。
（二）各參賽單位要進一步激發(fā)職工參與競賽活動的積極。
安康杯活動方案篇十四
以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，牢固樹立安全發(fā)展理念，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，以“安康杯”競賽為載體，以維護職工的安全健康權益為重點，推進安全生產管理，落實安全生產責任制，強化安全生產的基礎工作，不斷提高管理者的安全技術和管理水平，提高職工的安全生產意識和自我保護能力，杜絕重、特大事故的發(fā)生，從而達到和諧平安的目標。
各直屬企業(yè)、基層供銷社。
“安康杯”勞動競賽活動的內容：一是落實安全生產和企業(yè)有關的法律法規(guī)以及規(guī)章制度；二是加強安全生產知識教育和培訓；三是進行安全設施、工器具檢查（各單位要對所屬門店、倉庫、設備、設施進行一次全面的安全檢查）；四是根據實際情況，組織職工進行安全知識競賽答題活動，并組織實踐操作演練活動，提高職工安全素質和管理水平；五是加強安全事故應急救援預案演練，把“勞動競賽”、“安全月”活動有機結合起來，在確保人身安全的基礎上，保證勞動競賽順利進行；六是落實安全生產責任制、督促落實勞動安全各項條款。
在競賽活動中，圍繞“安全第一、預防為主”的方針，突出抓好職工安全生產知識普及教育和培訓工作，要把學習教育培訓與生產實踐結合起來，通過各項具體活動，使“安康杯”競賽活動落實到每一個部門、每一名職工。
具體實施步驟如下：
1、宣傳動員階段：召開安全生產動員大會，充分利用各種形式，大力宣傳競賽活動，使廣大職工了解“安康杯”競賽活動的目的和意義、主題目標和考核標準，并積極參加競賽活動。
2、組織實施階段：組織實施階段，是整個活動具體實施的關鍵性階段，要按照活動內容和考核標準，有條不紊地把活動開展好。從6月中旬開始，在市社的統(tǒng)一安排下，競賽活動領導小組將深入一線了解各部門班組職工參加競賽活動情況，對活動進行指導和檢查。各部門要結合實際，通過多種方式，將好的經驗、典型及時反饋到市社競賽活動領導小組，并組織交流推廣。
3、總結評比階段：各單位要對競賽活動的情況形成書面材料及時上報市社競賽活動小組，競賽活動小組將對各單位開展活動的情況進行一次全面的檢查和總結。
為加強對“安康杯”競賽活動的領導，市供銷社成立“安康杯”競賽活動領導小組，負責競賽工作的組織領導。組長：從永超；副組長：章大全、余剛；成員：陳貞潤、王多根、張云峰、江庭來。
1、加強組織領導。各單位行政一把手要負總責，從思想高度重視，積極配合抓好此次活動，層層抓落實，使“安康杯”競賽活動真正落到實處。
2、堅持“安全第一，預防為主”的方針，認真學習、貫徹落實《勞動法》、《工會法》、《安全生產法》、《職業(yè)病防治法》、《工傷保險條例》等法律法規(guī)，防患于未然。
3、認真落實安全生產目標責任制，堅決執(zhí)行“一票否決”制度，層層簽訂安全責任狀。
4、加強宣傳教育，進行深入廣泛的發(fā)動，使廣大員工充分認識到搞好競賽活動的重要性和深遠的意義。以這次活動為契機，依據《安全生產法》等法律法規(guī)進一步健全各項規(guī)章制度。
5、組織進行安全檢查。做好監(jiān)督改進工作，進行經常性的安全檢查工作，查意識、查隱患、查落實，切實把安全工作落實到實處。
6、全員發(fā)動開展競賽活動。做到“互評、互比”競賽活動融入到日常生產、生活中間，力爭做到全員參與共同爭先。
安康杯活動方案篇十五
本方案編制依據國家開展的“安全生產月活動”、集團公司開展的“百日安全活動”及公司開展“安康杯”活動。
總體目的：通過廣泛的、豐富的安全文化宣傳、安全教育、知識競賽及現場實踐的指導等，使全員的安全知識和意識得到不斷的提高，進而降低和減少事故發(fā)生率。
一、大力弘揚企業(yè)安全文化、全方位開展各類有特色的安全活動，積極開展安全知識宣傳和安全教育的宣傳。
1、設置閱讀室，閱讀室內放置各類有關安全規(guī)范、安全操作規(guī)程、行業(yè)標準和安全知識讀本，并要求職工每日不少于1個小時的安全理論知識的學習，在閱讀期間要能聯系現場實物，從而加深對理論知識的理解，即自我學習。
2、由項目部組織專人根據施工現場情況，開展安全知識宣傳片的'學習，定期組織安全知識的培訓學習，學習內容包括法律法規(guī)、各工種操作規(guī)程、安全規(guī)范和安全知識讀本等。每月或每季度進行一次安全知識考試（包括理論知識和實物問答考試），現場實物問答考試主要目的是深化職工安全知識和加強職工間的安全知識互動交流。
3、由各項目部組織進行各類安全知識的宣傳，在施工現場懸掛有關安全條幅（內容要符合要求），以板報的形式進行安全知識的普及及宣傳，在主要通道處懸掛各式各樣、圖文并茂的有關安全宣教掛圖，使廣大職工在上下班時能隨時隨地進行安全知識的學習，能夠清晰的看到各個工種和各種施工環(huán)節(jié)有可能產生的不安全因素，進而預防和避免事故的發(fā)生。
4、廣大職工應樹立高度的責任心和使命感，調動全體職工加強施工過程安全控制，并對施工過程進行全程監(jiān)控，能夠及時發(fā)現隱患并采取措施消除隱患，能夠預見危險因素并提前進行預防。對“三違”人員，能夠果斷、大膽的提出，及時進行糾正和批評教育。按照公司規(guī)定例行周檢查制度，對每周檢查存在的安全問題進行匯總，并對照規(guī)范要求進行總結學習，使廣大職工的安全知識更加全面化、詳細化和規(guī)范化。
二、根據施工現場情況，針對職工進行有組織的專業(yè)安全技能的培訓，各工種應熟知本工種的安全操作規(guī)程，在各階段施工應注意的安全問題是不同的，所以要讓廣大職工意識到在每個施工階段都要注意哪些環(huán)節(jié)會存在不安定因素，從而避免事故的發(fā)生。編制各類施工應急預案，并定期進行預案的演練，調動全員參與演練，能夠清楚的意識、學習到在遇到危險源或事故時，應該采取什么方法進行自我施救和事故應急救援，避免造成更大的人員傷亡和財產損失。演練內容包括觸電、高空墜落、物體打擊、坍塌倒塌、食物中毒等，通過演練不斷強化職工安全意識，時刻堅持警鐘長鳴、安全第一的思想意識。
三、建立完善的安全保障體系，細化安全管理工作，將各分項責任到人，加強檢查、排除隱患。及完善的管理規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，在各個區(qū)域都有規(guī)章制度和操作規(guī)程，用來約束職工的不規(guī)范行為。
在施工現場各危險源處懸掛警示、禁止和提示標志牌，在辦公區(qū)、生活區(qū)、生產區(qū)根據消防規(guī)范要求布置足夠、有效的消防器材。加強施工現場各項安全管理工作，將安全工作落實到人，誰主抓、誰負責，對機械設備、臨電、防護、消防等設專人進行管理，經常性進行檢查，發(fā)現問題、及時排除隱患。
四、搞好全員性的安全實踐活動，一是結合項目部實際情況，深入開展“十個一”安全活動，即通過以上的宣傳、學習和培訓，將廣大職工的安全知識和意識進行升華。能夠通過學習，提出合理化安全建議；能夠發(fā)現安全問題，并采取相應的措施消除隱患，提早將隱患扼殺在萌芽狀態(tài)；能夠在現場安全管理中得到的體會；能夠通過看安全生產錄像，開展安全知識培訓和競賽活動；能夠預見事故的發(fā)生。通過“十個一”活動能夠讓廣大職工完全領會到安全工作的重要性，并能使每個人都能夠投入到安全監(jiān)管工作中。每周進行一次隱患排查和整改活動，加強巡檢，發(fā)現問題及時落實整改。并對存在的隱患進行登記，隱患未消除，堅持不放過原則。
五、安康杯活動通過安全知識學習、教育培訓、考試及評比的形式進行，年底對活動組織較為突出的項目和個人進行表彰。并對活動情況進行總結，加強各項目之間的互動交流，總結安全管理工作中的經驗，促進公司安全、穩(wěn)定、和諧發(fā)展。
安康杯活動方案篇十六
根據市總工會、市安全生產監(jiān)督局等部門《關于20xx年度開展全市“安康杯”競賽活動的通知》慶工聯發(fā)【20xx】1號文件精神，為進一步推動我公司“安康杯”競賽活動的開展，促進企業(yè)不斷提高安全生產管理水平，增強廣大員工自我保護意識，有效地預防各類重、特大事故的發(fā)生，降低傷亡事故的發(fā)生率和職業(yè)危害的發(fā)病率。結合公司實際特制定本方案。
根據市文件相關要求，全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，結合公司實際，以“安康杯”競賽為載體，全面推進安全教育培訓、安全生產知識競賽，主題征文、安全常識宣傳等活動，增強員工的安全生產意識，提高員工應對事故的能力，促進公司安全穩(wěn)定生產，保障廣大員工的身體健康和生命安全。
通過此項活動，以宣傳、教育、培訓、演練、等方式強化勞動安全衛(wèi)生知識的.普及，實現“二00四”的目標，即兩個提高：提高企業(yè)管理者安全技術和管理水平，提高企業(yè)員工安全生產知識水平和自我保護意識；兩個零：傷亡零事故，職業(yè)病發(fā)病率為零；四個加強：加強企業(yè)安全管理責任制建設，加強工會群眾監(jiān)督，加強安全生產知識培訓，加強班組安全建設。做到人人懂安全、人人會安全、人人能安全，力爭20xx年度不出現傷亡及重特大事故，爭創(chuàng)全市“安康杯”先進單位。
公司成立“安康杯”競賽組織領導小組，負責公司競賽的組織部署、檢查監(jiān)督、考核評選、總結推薦工作。領導小組成員如下：
組長：
副組長：
成員：
“安康杯”活動領導小組下設辦公室，辦公室設在質量管理部，負責組織、協(xié)調、檢查活動的開展情況。
主任：
副主任：
成員：相關部門負責人。
加強班組安全建設、強化勞動安全衛(wèi)生知識普及。
（一）安全管理工作。
1、健全完善公司安全管理機構網絡。
2、定期或不定期召開安全會議，研究、部署公司安全工作，解決安全生產中的重大問題。
3、積極推行“一法三卡”（事故隱患和職業(yè)危害監(jiān)控法、危險源點監(jiān)控卡、有毒有害化學物質信息卡、安全檢查提示卡）的實際應用，對事故隱患和職業(yè)危害進行整改和有效監(jiān)控。
4、車輛及安全設備的維修保養(yǎng)，落實到人。配備安全裝置、消防設備與器材等，并制定專門人員負責檢查和保養(yǎng)工作。
5、根據公司體系要求，對員工崗位職責進行培訓。積極開展職工安全衛(wèi)生及消防知識普及教育等安全生產活動。
通過培訓、宣傳、教育、統(tǒng)一學習等方式普及安全衛(wèi)生知識。
（二）安全生產月。
根據我公司實際，積極參加開展市里組織的“安全生產月”活動。
活動根據市里的要求進行開展各項活動，制定詳細實施計劃，各部門參與。活動結束后，寫好總結。
（1）提一條安全生產建議-----結合公司安全生產實際進行。形成人人關心安全、時時注意安全的氛圍，針對自查中發(fā)現的問題或公司管理中存在的不足，提出建議。
（2）查一起事故隱患-----結合各單位建議中提到的不安全因素，認真進行檢查、核實，對涉及安全的部位進行安全隱患自查。
（3）糾正一次違章行為------安委會根據各單位特點，查找一處違章行為，并進行組織教育整改。
（4）當一天安全檢查員----各單位自行制定人選，全員工參與。
（5）做一件預防事故的實事-----結合公司安全生產實際，各單位廣泛開展自查，發(fā)現安全隱患，認真進行整改，防患未然，做好活動現場及過程的記錄工作。
（6）憶一次事故教訓----由質量管理部選擇案例，各直屬單位組織開展，使廣大職工認識到安全事故的嚴重性，做好活動現場及過程記錄。
（7）讀一本安全生產知識的書------《安全事故報告和調查處理條例》。通過學習提高安全法律意識，依法管理安全生產，依法維護安全生產權益，自覺遵守安全生產制度及規(guī)定。做好培訓記錄。
（8）進行一次安全生產知識培訓-----各直屬單位組織開展，要求全體員工參與，做好活動現場記錄及培訓記錄。
（9）組織一次安全生產知識講座-----由各直屬單位組織實施以電視講座形式開展，要求全體員工參與，做好活動現場記錄。
（10）搞一次安全生產宣傳活動-----各直屬單位自行組織看一場安全生產錄像或電影，全體員工參與，做好活動現場記錄。
（四）以“安全在我心中”為主題開展征文活動。
各單位廣泛宣傳，全員參與，內容健康向上。
（五）重視“安康杯”競賽信息化建設。
由企業(yè)發(fā)展部負責收集“安康杯”相關知識、圖片、宣傳資料等，放公司網站或宣傳欄上供員工學習。
（六）加強安全生產監(jiān)督，健全工會勞動保護監(jiān)督檢查網絡；重視班組安全建設；教育職工遵章守紀，杜絕違章指揮、違規(guī)操作、違反勞動安全紀律的“三違”現象；廣泛開展群眾性勞動保護監(jiān)督檢查，及時發(fā)現隱患、報告險情、督促整改。
（七）實現事故控制目標：20xx年無因工死亡、重傷責任事故，無火災責任事故、無重大工程質量責任事故。
2、6月份扎實開展“安全生產月。
安康杯活動方案篇十七
根據安徽省合肥市總工會等部門《關于深入開展20xx年度全市“安康杯”競賽活動的通知》精神，為進一步推動我公司“安康杯”競賽活動的深入開展，促進企業(yè)不斷提高安全生產管理水平，增強廣大職工自我保護意識，有效地預防各類重、特大事故的發(fā)生，降低傷亡事故的發(fā)生率和職業(yè)危害的發(fā)病率。公司決定參加我市開展的“安康杯”競賽活動。
（一）總體要求：
貫徹“安全第一，預防為主”的方針，廣泛開展以“掌握安全生產知識，爭做遵章守紀職工”為主題的安全生產知識普及、應用學習活動；認真學習貫徹落實《勞動法》、《工會法》、《安全生產法》、《職業(yè)病防治法》。結合公司實際，進一步深入開展安全生產活動，應用各種宣傳教育形式，有計劃地舉辦教育培訓、安全生產知識競賽，征文評選、經驗交流等活動，把職工學習安全生產知識與生產實踐結合，與實施職工素質工程結合，增強職工的安全生產意識，提高職工防范各類傷害事故的能力，促進公司安全生產，保障廣大員工的身體健康和生命安全。
（二）總體目標：
努力實現“兩個提高、三個加強”的目標，即：提高企業(yè)管理者安全技術和管理水平，提高企業(yè)員工安全生產知識水平和自我保護意識；加強企業(yè)安全管理，加強工會群眾監(jiān)督，加強安全生產知識培訓。力爭2012年傷亡事故消滅在萌芽狀態(tài)中，爭創(chuàng)合肥市“安康杯”先進單位。
（一）競賽主題：掌握安全生產知識，爭做遵章守紀員工。
（二）參賽對象：公司各部門、各分公司、各維修站、班組。
（三）競賽重點：安全生產、消防和勞動保護。
（四）考核標準：按合肥市“安康杯”競賽企業(yè)考核標準（見附件）實施。
公司成立“安康杯”競賽組織領導小組，負責公司競賽的組織領導工作。領導小組成員如下：
組長：趙波。
副組長：曹榮良錢興。
競賽小組辦公室設在公司辦公室，錢興同志任辦公室主任，具體負責競賽的.組織部署、檢查監(jiān)督、考核評選、總結推薦工作。公司所屬各單位也要相應成立競賽的領導小組，在公司領導小組的統(tǒng)一領導下，各方面協(xié)調配合，精心組織，真正做到認識到位、責任到位、領導到位、措施到位，促進“安康杯”活動的深入開展。
（一）6月底以前，成立機構，對“安康杯”競賽活動（含“安全生產月”和“反三違月”活動）進行宣傳、動員和部署，使廣大員工明確“安康杯”競賽的目的意義、主題目標、競賽內容和考核標準，積極投身到活動中去。
（三）8月份，公司組織全員進行《安全生產法》、《職業(yè)病防治法》知識測試。
（四）9月份，組織“安康杯”競賽活動經驗交流，對“安康杯”競賽的先進做法和經驗進行宣傳和推廣。
（五）10月—11月份，公司成立檢查組對各單位開展“安康杯”競賽活動情況進行檢查、考核、評比，各單位要事先做好自查和總結工作。
（六）12月份，在認真檢查、評比、考核的基礎上，對年度競賽中涌現出的先進單位授予“安康杯”競賽先進單位稱號，并給予適當獎勵。
各單位要及時按照公司的總體要求，結合實際，具體規(guī)劃，科學安排，抓好落實。要在積極參加公司組織的系列活動的同時，努力開展各具特色的競賽活動。
各單位要通過競賽活動進一步落實安全生產責任制，加大對日常安全生產監(jiān)督管理力度，對違反安全生產的行為要嚴肅制止，對危及安全的重大隱患要限期整改，對事故的查處工作堅決做到“四不放過”，同時要建立健全“安康杯”競賽活動的各類記錄、臺帳和資料，并每階段向公司競賽領導小組上報開展競賽活動的情況，確保“安康杯”競賽活動健康發(fā)展。
安康杯活動方案篇十八
通過安康杯競賽,推動企業(yè)落實勞動安全衛(wèi)生主體責任,維護職工生命安全與健康權益,實現安全發(fā)展。下面是小編為大家整理的安康杯活動實施方案，一起來看看吧!
為繼續(xù)深入開展“安康杯”競賽活動，推動企業(yè)安全生產和職工安全健康工作，杜絕重、特大安全事故的發(fā)生，結合公司實際，特制定“安康杯”競賽活動實施方案如下：
一、指導思想和總體目標。
以黨的xx屆四中全會精神為指導，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，全面落實安全生產責任制，強化安全生產基礎，堅決杜絕違章作業(yè)，抵制違章指揮，遵守勞動紀律，提高企業(yè)安全生產管理水平和職工安全生產意識及技能，確保全年安全生產無事故。
二、活動主題、競賽對象和目標。
競賽目標是：全體在崗職工努力實現無死亡、無重傷、無重大職業(yè)危害事件發(fā)生。
活動內容：1、培育企業(yè)安全觀念文化、安全行為文化和安全管理文化，
推進企業(yè)安全文化建設;。
2、檢查落實安全生產法律法規(guī)和公司安全。
規(guī)章制度。
3、加強企業(yè)安全生產知識及職工安全健康教育、培訓，提。
高員工安全素質，及開展職工“四不傷害”、“安全互?！?BR> 活動;。
4、進行安全設施檢查，排查安全生產隱患，特別是消防安。
全領域;。
5、開展合理化建議征集活動，引導員工為企業(yè)安全生產獻。
計獻策;。
6、開展部門安全生產考核評比，推動企業(yè)安全生產管理發(fā)。
展。
在競賽活動中，圍繞“傳播安全文化、助推安全管理、促進職業(yè)健康”主題，突出抓好職工安全生產及職工安全健康知識普及教育和培訓工作，把學習教育培訓與生產實踐結合起來，通過工會及安全部門組織的各項具體活動，使“安康杯”競賽活動落實到每一個部門、每一名職工。具體實施步驟：
(一)宣傳發(fā)動。
為切實有效地開展“安康杯”競賽活動，公司設立以公司總經理任組長、支部書記任副組長、副總經理及工會主席任組員的活動領導小組，以組織協(xié)調各項活動的開展，并通過各級會議傳達宣傳競賽活動意義，使廣大員工充分了解活動的意義和內容，激勵員工參與活動的積極性。
(二)組織實施。
入一線了解各部門職工參加競賽活動情況，不定期地對活動進行指導和檢查。
(三)總結評比。
各部門對競賽活動的情況形成書面材料及時上報公司競賽活動領導小組，競賽活動領導小組將對各部門開展活動的情況進行一次全面的檢查和總結，以利于公司安全生產管理工作的進一步提高。
四、工作措施。
1、加強組織領導。各部門負責人思想上要高度重視，層層抓落實，配合公司競賽領導小組做好此次活動，把安全生產工作落到實處。
2、加強宣傳教育。進行深入廣泛的發(fā)動，使廣大員工充分認識到搞好“安康杯”競賽活動的重要性和深遠的意義。
3、組織安全檢查。做好監(jiān)督改進工作，在進行經常性的安全檢查工作的基礎上不定期的抽查，查意識、查隱患、查落實，切實把安全工作落實到實處。
20xx年6月27日。
以“安康杯”競賽為載體，推進我處的安全生產管理，推進安全文化建設，推進職工安全健康培訓教育，充分發(fā)揮“安康杯”競賽活動在安全生產中的積極作用，提高廣大管理人員的安全生產技術知識和管理水平，增強廣大職工的安全生產知識和自我防護能力，有效預防重、特大事故的發(fā)生，把我處建設成為更加安全文明的效益型企業(yè)，特制定本方案。
一、指導思想。
認真學習貫徹黨的xx大精神，堅持以“三個代表”重要思想為指導，以學習實踐科學發(fā)展觀活動為動力，認真落實總公司、工程處關于安全生產工作目標，牢固樹立安全生產“責任重于泰山”，深入理解和貫徹“以人為本”的安全理念，堅持標本兼治，從基礎管理著手，促使全處各單位建立自我約束機制，不斷完善安全生產長效機制;堅持齊抓共管，堅持技術、裝備和培訓并重，實施“科學興安”戰(zhàn)略，把安全生產狀況的根本好轉建立在依靠科技進步、加強科學管理、提高勞動者素質的基礎之上;堅持依法規(guī)范，強化法制觀念，充分發(fā)揮各級基層工會組織的職能監(jiān)督作用，努力使工程處安全生產步入科學化、標準化、規(guī)范化、法制化軌道。
二、組織領導機構。
成立工程處“安康杯”競賽組委會。
主任：王(黨委書記副處長處工會主席)。
副主任：康(副處長安委會副主任)。
趙(安委會辦公室主任處工會委員)。
成員：盧(安委辦副主任物資設備部副部長)。
鄭(工會干事處工會委員)。
郭(黨群人力資源部長處工會委員團委書記女工委主任)。
杜(工程處專職安全員)。
競賽組委會辦公室設在工程處安全生產辦公室。
三、總體要求和目標。
1、總體要求。加強工會勞動保護工作，加強勞動保護維權機制建設。深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持安全發(fā)展、和諧發(fā)展，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，以“安康杯”競賽為載體，以開展各種安全文化活動的形式和手段，吸引更多的職工參加到“安康杯”競賽活動中來，不斷提高廣大職工的安全健康知識，掌握安全健康技能，提高杜絕違章作業(yè)和違反勞動紀律、抵制違章指揮的主動性和積極性，為實現安全生產形勢的穩(wěn)定好轉、促進構建社會主義和諧社會作出貢獻。
2、總體目標。根據全國總工會“安康杯”競賽活動目標，結合我處安全管理的重點工作，今年全處“安康杯”競賽活動總體目標是：要實現兩個提高，即不斷提高管理者安全意識和管理水平，提高企業(yè)職工安全生產知識水平和自我防護能力;實現參賽企業(yè)死亡、重傷事故零目標;七個加強，即加強企業(yè)安全管理，加強安全健康經費投入，加強安全文化建設，加強職工安全健康教育，加強工會群眾監(jiān)督，加強班組安全建設，加強女職工勞動保護。通過實現總體目標，力爭全年無傷亡事故，無重特大事故，無火災事故。
四、競賽原則和要求。
統(tǒng)籌安排，切實做到“嚴、細、實”：“嚴”就是嚴格管理，嚴格要求，一絲不茍;“細”就是深入實際，從點滴做起;“實”就是踏踏實實，一切工作注重實效，努力提高廣大職工安全意識和安全管理水平。為此要求各單位必須本著“長短結合、點面結合、總體部署、各有側重”的工作思路，認真動員和組織本單位職工積極參賽，并認真制訂各自的競賽活動計劃，將競賽活動內容進行具體地分解落實，使競賽活動不流于形式，真正對我處的安全生產起到積極的促進作用。
五、競賽主題、參賽范圍、活動方式和考核方法。
1、競賽主題。科學發(fā)展抓預防，預防為主重教育。
2、參賽范圍：處屬各單位、項目部、協(xié)作施工隊。
3、活動方式。圍繞競賽主題，立足基層，立足一線職工，通過多種渠道實現總體目標。要充分利用各種宣傳陣地和工具，在全處上下形成“關愛生命，關注安全”的輿論氛圍，激發(fā)廣大職工群眾參加安全生產知識學習的積極性和主動性，開展各種形式的安全生產教育和宣傳活動。使競賽活動不斷融入到每個單位的安全管理工作之中。
4、考核方法?！鞍部当备傎惤M委會對參賽單位開展競賽活動情況進行檢查指導，深入基層了解開展競賽活動情況，及時總結推廣好的經驗和做法，解決遇到的問題，提出指導性意見和建議。“安康杯”競賽組委會將在第四季度部署參賽單位按照“安康杯”競賽組委會下發(fā)的《安康杯競賽考核標準》(見附件1)進行考核。
(1)各單位要根據競賽活動的不同階段和要求，加強對基層班組開展競賽情況的檢查與業(yè)務指導。處“安康杯”競賽辦公室將年內分兩次派出檢查組對各基層單位的活動進展、效果及活動情況進行調研、指導、抽查和考核。
(2)本次競賽納入全處安全目標考核之中，按相關考核辦法執(zhí)行。
六、競賽活動的主要內容。
1、組織開展以“關愛生命，安全發(fā)展”為主題的“安全生產月”活動;。
2、組織職工參加全國職工安全知識普及教育活動;。
3、組織全處安全知識競賽活動;。
4、深入開展“十個一”活動;。
5、抓好事故隱患排查治理和職業(yè)危害的排查工作。
6、在全處開展“安全生產無事故”勞動競賽活動。競賽的重點是：全面貫徹“安全第一、預防為主”的方針，認真學習、貫徹落實《安全生產法》、《國務院關于進一步加強安全生產工作的決定》、新頒布的五個《安全生產工作規(guī)程》，落實生產責任制和“安全生產年”活動，具體由安全生產辦公室負責組織實施提供資料。
7、圍繞各單位生產任務、工程施工進行專業(yè)勞動競賽。為了貫徹落實我處職代會精神，把會議確定的各項目標任務全面落實到工作的每個層面、每個環(huán)節(jié)，提高生產管理水平，確保施工安全、經濟、優(yōu)質運行來開展勞動競賽。競賽項目為：競賽以我處《安全生產目標管理。
責任書。
》和《安康杯競賽考核標準》為考核依據，圍繞安全生產管理、施工管理、設備管理、班組建設和文明生產、技術培訓等6個方面進行競賽和考核。
8、各單位要按照工程處統(tǒng)一安排，認真做好相關的組織、協(xié)調和落實工作。
七、實施步驟與工作要求。
(一)活動安排：我處“安康杯”競賽活動從每年4月份開始，到12月份結束，主要分為部署動員、組織實施及評比考核和總結表彰階段，各單位可結合實際，根據競賽內容，自行確定和安排具體的競賽內容和時間。
(二)工作要求：
反饋。要求各單位在人、財、物等方面給予支持和保障。
2、部署動員。根據工程處“安康杯”競賽組委會的部署，各單位要制定具體的組織實施方案，通過各種途徑和方式，發(fā)動更多的作業(yè)隊和農民工參加到活動中來。各單位競賽領導小組要認真做好本單位職工的教育引導和組織發(fā)動工作，要及時組織職工召開動員會，利用宣傳欄、板報、標語等擴大活動的輿論影響，使廣大職工進一步了解“安康杯”競賽活動的目的、意義、主題、目標和考核標準，調動廣大職工積極參與競賽的熱情。
3、要認真開展事故隱患排查活動，組織相關人員對本單位管理的機車、機具設備、施工現場、易燃易爆防患點等，以及職工的安全思想狀況進行自檢和自查，要針對存在的問題，拿出切實的解決辦法，立即整改，防患未然。
八、總結與考核。
1、總結交流和表彰。處“安康杯”競賽活動組委會將于12月份對本年度全處“安康杯”競賽情況進行專題總結，宣傳推廣“安康杯”競賽單位的先進經驗。
2、考核。根據考核情況對涌現出來的先進單位、先進班組和先進個人進行評比和表彰。79分以下為不合格，80—89分為合格，90分以上為優(yōu)良。不合格進行處罰。
3、為了方便評比表彰及進一步總結和推廣基層的先進經驗，要求各單位務必在12月10日前將本單位開展競賽活動的典型經驗和做法上報工程處競賽辦公室。對優(yōu)秀的典型材料，工程處工會、安委會將推薦到全國“安康杯”競賽網上發(fā)表。
附件：1、“安康杯”競賽考核標準。
2、“安康杯”競賽參賽單位登記表。
工會委員會。
安全生產委員會。
20xx年四月八日。
附件1“安康杯”競賽考核標準。
附件220xx年度工程處“安康杯”競賽參賽單位登記表。
此表請于20xx年5月15日前交工程處“安康杯”競賽辦公室。
20--年度“安康杯”競賽活動實施方案為認真貫徹省市縣工會《關于20xx年度在全省開展“安康杯”競賽活動的通知》文件精神，進一步具體落實安全教育工作的部署和指示，充分發(fā)揮“安康杯”競賽活動在安全教育中的積極作用，提高管理者安全教育意識和管理水平，增強全體職工的安全教育意識和自我防護能力，構建安全有序、和諧精益的安全教育秩序，嚴格控制事故的發(fā)生，保持學校安全教育形勢的長期穩(wěn)定。根據市縣工會文件指示精神，結合學校目前實際，特制定本方案。
一、指導思想。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實以人為本的科學發(fā)展觀，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全教育工作方針，以“安康杯”競賽活動為載體，深入推進學?，F代化安全管理，安全文化建設、職工安全健康培訓教育。
二、總體目標。
通過“安康杯”競賽活動，努力實現處室、職工參賽率100﹪，職工接受安全教育教育培訓率100﹪;實現“兩個提高”，即提高管理者安全教育意識和管理水平，提高職工安全教育意識和自我防護能力;力爭全年重傷事故，死亡事故，重、特大事故為零，杜絕群眾性職業(yè)危害事件發(fā)生。
三、活動主題：
加強班組安全建設，強化安全教育管理。
四、活動主要內容。
1、開展安全教育檢查。根據不同季節(jié)，進行安全隱患排查，制定檢查目的和檢查重點，組織專業(yè)人員，集中時間、集中力量開展檢查。同時加強工程項目的日常監(jiān)管，對建設工程的安全教育情況進行不定時的巡查，及時制止和消除現場存在的安全隱患。
2、組織開展以“安全發(fā)展、預防為主”為主題的“全國安全教育月”活動。
3、突出活動主題，廣泛開展“十個一”、安全知識競賽、安全征文等形式的安全文化活動，在活動中要做到職工廣泛參加與提高安全健康知識水平相結合，掌握安全知識與教育實際運用相結合，不斷提高職工的安全整體意識，實現安全教育工作科學發(fā)展。
4、加強班組安全建設，強化對臨時用工的教育與管理。結合施工現場，開展安全知識培訓和普及教育活動，落實“三級”安全教育制度。對門衛(wèi)和公寓管理員，要全部進行一次安全教育基本常識培訓，做到持證上崗。
5、利用學校簡報、宣傳欄等做好安全宣傳。在教育現場張貼安全標語、宣傳畫、圖片展，現場懸掛橫幅。
施的定型化、工具化、標準化，進一步提升安全文明水平。
五、實施步驟。
1、為確保競賽活動順利進行，成立“安康杯”競賽活動領導小組，負責活動的策劃、組織指導、檢查和考核工作。
組長：羅高飛、劉順星。
副組長：陳典禮、曹碧云、雷忠鳴、歐陽新雄。
成員：李云雁、劉峰華、羅序平、黃娥清、蕭勇、
陳衛(wèi)國、侯芳毅。
領導小組下設辦公室，辦公室掛靠政教處，負責活動的具體開展和實施工作。
辦公室主任：李云雁。
副主任：蕭勇、陳衛(wèi)國。
成員、劉峰華、羅序平、黃娥清、劉金華、張克華。
2、動員部署。
召開一次全體職工大會，進行動員部署，制定下發(fā)20xx年度“安康杯”競賽活動實施方案，明確活動的目標、意義、主題、競賽內容和要求。
3、組織開展各項活動。一是認真組織參加“全國安全教育月”活動;二是組織職工參加安全知識競賽和職工安全衛(wèi)生消防知識普及教育學習;三是組織開展“十個一”活動。
4、檢查考核。
競賽領導小組要按照競賽考核表內容及時檢查指導，總。
結經驗教訓，確保競賽活動扎實開展，富有成效，認真做好總結和上報工作。
六、活動要求。
學校各處室緊扣活動主題，突出抓好職工教育培訓工作，要把學習教育與業(yè)務工作相結合起來，著力提高職工的安全意識、素質和自我保護能力，全體職工要提高對“安康杯”競賽活動的認識，積極參加到活動中來，從我做起，從現在做起，努力實現學?？傮w目標。
安康杯活動方案篇十九
為迎接新中國成立xx周年，慶祝第xx屆全運會在我省隆重召開，進一步落實“四化管理”各項要求，做好我站文明服務工作，展示文明風采，用實際行動為全運會加油，經研究決定，在全站開展以“喜迎全運、共享健康、文明先行”為主題的文明創(chuàng)建活動，具體實施“迎全運慶國慶文明從我做起”征文活動和“激情迎全運健身我先行”職工體育競賽活動，制訂以下實施方案：
一、指導思想。
認真學習實踐科學發(fā)展觀，充分延伸“文明服務示范月”活動成果，通過創(chuàng)新文明服務理念，規(guī)范文明服務標準，延伸文明服務內涵，不斷提高我站職工綜合素質，并以此次活動為契機，進一步提高全站職工的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力，提升我站文明“窗口”形象，以強健的體魄，鍛造過硬的精神，努力在全站形成“人人參與體育鍛煉，天天享受運動快樂”的良好氛圍，打造金鄉(xiāng)收費站“健康、文明、規(guī)范”的“四化管理”工作品牌。促進全站各項工作又好又快發(fā)展。
二、活動主題。
喜迎全運、共享健康、文明先行。
20xx年8月1日——20xx年9月30日。
四、活動內容。
（一）開展“迎全運慶國慶文明從我做起”征文活動。
1、征文要求：征文內容要結合我站工作實際，體裁不限。中層干部、黨員每人至少撰寫1篇，多者不限。不按規(guī)定完成的中層干部、黨員，將取消該科室或中隊“優(yōu)秀組織獎”參選資格。征文內容杜絕抄襲、網絡下載，否則不予評獎。
2、征文時間：自20xx年8月1日至20xx年8月20日。
3、評獎辦法：征文截止時間后，站活動領導小組進行評獎，評出一、二、三等獎和優(yōu)秀組織獎。（具體辦法另行通知）。
（二）開展“激情迎全運健身我先行”職工體育競賽活動。
1、競賽項目：本次體育競賽設3人籃球、女子定點投籃、乒乓球、羽毛球、象棋、自行車慢騎、拔河七項比賽項目。（競賽規(guī)則、分組情況和評獎方法另行通知）。
2、競賽要求：各科室、中隊人員認真填寫報名表格，于報名截止日期前報政工科，由政工科進行整理，確定分組方法。
3、競賽報名時間：自20xx年8月20日至20xx年8月23日。
4、競賽時間：20xx年8月25日至20xx年9月底，具體時間另行通知。
五、活動要求。
各科室、中隊要充分認識本次活動的特殊意義及重要性，積極參與，團結協(xié)作，做到工作、競賽兩不誤，保證全員健身、文明服務長久深入開展。同時要加大宣傳力度，充分發(fā)揮站博客、收費簡報的作用，采取多種形式廣泛宣傳。此次活動既要大張旗鼓，又要扎扎實實，確保取得實效，不允許流于形式、走過場，對不認真組織開展活動的科室、中隊進行全站通報。
安康杯活動方案篇一
1.競賽領導小組-----總體負責全院“安康杯”競賽活動的動員組織工作和考核獎勵工作.領導小組組長,副組長按院領導工作分工,負責抓好分管部門競賽活動的開展;領導小組成員負責相應部門競賽活動的開展.
2.競賽活動辦公室-----負責競賽活動計劃的制定,實施和指導工作.競賽活動辦公室利用會議,文件等多種方式,宣傳競賽活動的目的和意義,主題和考核目標.做好實業(yè)公司來院指導,檢查競賽活動情況的準備工作.
3.各部門及全體員工-----按照競賽活動的要求和主要內容,積極投入,認真開展活動,重點是扎實地開展好“十個一”活動.
“安康杯”競賽活動貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,以“全面樹立以人為本的思想,切實加強安全生產教育”為主題,確保全面完成安全生產考核目標.
1.“安康杯”競賽考核項目中,對“安全管理”的10條考核內容以院為主進行,由綜合部負責實施和落實.
2.開展20xx年度“安全生產月”活動.活動于6月份進行,由綜合部負責組織開展,各部門參與.
3.開展“十個一”活動:。
(1)讀一本安全生產知識的書-------《防火安全手冊》.通過學習提高安全法律意識,依法管理安全生產,依法維護安全生產權益,自覺遵守安全生產制度,規(guī)定.綜合部負責購書發(fā)全體員工學習.
(2)寫一條安全生產體會-----結合學習安全生產知識和安全生產實際,談你感觸最深的體會.全體員工參與.
(3)提一條安全生產建議-----結合本院,本部門安全生產實際進行.形成人人關心安全,時時注意安全的氛圍,并且通過“建議”發(fā)現安全生產中存在的問題.全體員工參與.
(4)查一起事故隱患或違章行為-----結合本部門“建議”中提到的不安全因素,認真進行檢查,核實,對涉及部門安全的部位進行安全隱患自查.以各部門為單位進行.
(5)做一件預防事故的實事-----結合本院,本部門安全生產實際,針對“建議”和自查中發(fā)現的安全隱患,認真進行整改,防患未然.以各部門為單位進行.
(6)看一場安全生產錄像或電影-----由院工會統(tǒng)一組織,全體員工參與.
(7)進行一次安全生產知識培訓-----由綜合負責聯系組織,全體員工參與.
(8)憶一次事故教訓----以各部門為單位進行.
(9)當一天安全檢查員----綜合部組織安排,全院員工參與.
(10)組織一次安全生產知識測驗-----由綜合部負責組織實施,全體員工參與.
4.積極開展職工安全衛(wèi)生及消防知識普及教育等安全生產活動.由綜合部負責組織實施.
5.重視“安康杯”競賽信息化建設.由綜合部負責收集“安康杯”相關知識,圖片,宣傳資料等,放院網站供員工學習.
6.加強安全生產監(jiān)督,健全工會勞動保護監(jiān)督檢查網絡;教育職工遵章守紀,杜絕違章指揮,違規(guī)操作,違反勞動安全紀律的“三違”現象;廣泛開展群眾性勞動保護監(jiān)督檢查,及時發(fā)現隱患,報告險情,督促整改.
7.實現事故控制目標:20xx年全院無因工死亡,重任責任事故,無火災責任事故,無重大工程質量責任事故.
三、時間安排。
1.5月份健全競賽活動組織領導機構,下發(fā)開展“安康杯”競賽活動通知,制訂“安康杯”競賽活動計劃.組織參加全省電信安全生產漫畫競賽.
2.6月份扎實開展“安全生產月”活動;開展“十個一”活動.
3.6月1日---8月20日,繼續(xù)進行安全知識學習及“十個一”活動.
4.8月21日----8月30日,按照“安康杯”競賽考核項目,由競賽領導小組進行自查,針對查出的不足加以改進.
安康杯活動方案篇二
根據xx省總工會、xx省安全生產監(jiān)督局《關于20xx年度全省開展“安康杯”競賽活動的通知》及工字精神，圍繞公司全年安全生產工作安排，為加強員工安全教育，進一步完善各項安全生產規(guī)章制度，強化安全教育活動，提高員工安全意識，結合公司實際特制定“安康杯”競賽活動實施方案。
根據上級文件相關要求，全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，結合公司實際，以“安康杯”競賽為載體，強化全員安全生產管理，落實安全生產責任制，激發(fā)項目職工和施工人員學習安全生產知識、掌握安全生產技能，杜絕違章作業(yè)。全面推進安全教育培訓、安全生產知識競賽，安全常識宣傳等活動，促進公司安全穩(wěn)定生產，保障廣大員工的身體健康和生命安全。
通過此項活動，以宣傳、教育、培訓、演練、等方式強化勞動安全知識的普及，實現“二00四”的目標，即兩個提高：提高企業(yè)管理者安全技術和管理水平，提高企業(yè)員工安全生產知識水平和自我保護意識。
兩個零：傷亡零事故，職業(yè)病發(fā)病率為零；三個加強：加強企業(yè)安全管理責任制建設，加強安全生產知識培訓，加強班組安全建設。做到人人懂安全、人人會安全、人人能安全。
公司成立“安康杯”競賽組織領導小組，負責公司競賽的組織部署、檢查監(jiān)督、考核評選、總結推薦工作。領導小組成員如下：
組長：（董事長）。
副組長：（安全副經理）。
成員：
“安康杯”活動領導小組下設辦公室，辦公室設在公司三樓，確定各項活動的計劃及活動的實施情況，具體部署各項工作。
領導小組職責：
2、對各單位“安康”活動的工作進行檢查、監(jiān)督。
3、督促落實各單位安全隱患的整改情況。
4、確保“安康工程”活動取得實施。
弘揚企業(yè)安全文化，加強班組安全建設，強化勞動安全知識普及。
（一）第一階段：安排部署，組織動員。
時間：5月20日—6月25日。
按公司要求各部門、各項目負責人在管轄范圍內大力宣傳開展“安康杯”競賽活動的目的、意義和活動主題，做好開展“安康杯”競賽活動的各項準備工作。
1、各項目部根據工程實際制定“安康杯”競賽活動方案，方案由項目經理審批后，報公司“安康杯”競賽活動領導小組備案。
2、完成“安康杯”競賽活動各項資料準備，包括競賽報名登記、活動內容及責任人的安排落實。
3、擬定“安康杯”競賽活動橫幅、標語的內容。橫幅內容：“深入開展“安康杯”競賽活動，安全第一，質量為本”，標語掛在公司及項目部主要場所醒目位置。
4、舉行“安康杯”競賽活動動員會。公司召集各科室及項目部人員舉行動員會。在動員會上由公司領導介紹“安康杯”競賽活動內容，并做活動動員。
（二）第二階段：活動方案的實施階段。
時間：5月25日—6月20日。
緊緊圍繞“安康杯”競賽活動主題，通過開展安全生產月，和“十個一”活動，營造安全活動氛圍，普通安全知識，增強職工安全意識。
1、安全生產月。
根據我公司實際，積極組織開展“安全生產月”活動。活動通過學習安全生產知識，組織簽名等活動來開展。
2、開展“十個一”活動。
（1）提一條安全生產建議-----結合公司安全生產實際進行。形成人人關心安全、時時注意安全的氛圍，針對自查中發(fā)現的問題或公司管理中存在的不足，提出建議。
（2）查一起事故隱患-----結合項目部建議中提到的不安全因素，認真進行檢查、核實，對涉及安全的部位進行安全隱患自查。
（3）糾正一次違章行為------根據工程特點，查找一處違章行為，并進行組織教育整改。
（4）當一天安全檢查員----項目部自行制定人選，全員工參與。
（5）做一件預防事故的實事-----結合公司安全生產實際，廣泛開展自查，發(fā)現安全隱患，認真進行整改，防患未然，做好活動現場及過程的記錄工作。
（6）憶一次事故教訓----由質量管理部選擇案例，使廣大職工認識到安全事故的嚴重性，做好活動現場及過程記錄。
（7）讀一本安全生產知識的書------《安全事故報告和調查處理條例》。通過學習提高安全法律意識，依法管理安全生產，依法維護安全生產權益，自覺遵守安全生產制度及規(guī)定。做好培訓記錄。
（8）進行一次安全生產知識培訓-----各項目部組織開展，要求全體員工參與，做好活動現場記錄及培訓記錄。
（9）組織一次安全生產知識講座-----由項目部組織實施以電視講座形式開展，要求全體員工參與，做好活動現場記錄。
（xx）搞一次安全生產宣傳活動-----公司組織看一場安全生產錄像或電影，全體員工參與，做好活動現場記錄。
3、公司于8月20日舉辦“安康杯”安全知識競賽，參賽選手為各科室、項目部人員。設置獎勵制度，第一名獎勵xx00元；第二名獎勵500元；第三名獎勵200元。
時間：6月26日—6月30日。
總結“安康杯”競賽活動情況，對“安康杯”競賽活動表現突出的科室及項目部進行表彰。同時以“安全生產月”為起點，不斷深化安全文化建設，促進公司安全工作持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展。
安康杯活動方案篇三
各分公司、各部門、各項目部：
根據省建管局、市建設局等部門《關于開展2011年度全省建設系統(tǒng)“安康杯”競賽活動的`通知》菏建函【2011】16號文件精神，在2010年度“安康杯”活動的基礎上，為進一步推動我公司“安康杯”競賽活動的開展，全面提高安全生產管理水平，增強廣大職工自我保護意識，有效地預防各類事故的發(fā)生。結合公司實際特制定本方案。
根據省市文件相關要求，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，結合公司實際，以“安康杯”競賽為載體，全面推進現代化安全生產管理、安全文化建設、職工安全健康教育培訓等活動，增強員工的安全生產意識，提高員工應對事故的能力，促進公司安全穩(wěn)定生產，保障廣大員工的身體健康和生命安全。
通過此項活動，以宣傳、教育、培訓、演練等方式強化勞動安全衛(wèi)生知識的普及，實現“兩個提高、兩個零、四個加強”的目標，即兩個提高：提高企業(yè)管理者安全技術和管理水平，提高企業(yè)員工安全生產知識水平和自我保護意識；兩個零：傷亡零事故，職業(yè)病發(fā)病率為零；四個加強：加強企業(yè)安全管理責任制建設，加強工會群眾監(jiān)督，加強安全生產知識培訓，加強班組安全建設。做到人人懂安全、人人會安全、人人能安全，力爭2011年度不出現傷亡及重特大事故，爭創(chuàng)全市“安康杯”先進單位。
公司成立“安康杯”競賽組織領導小組，負責公司競賽的組織部署、檢查監(jiān)督、考核評選、總結推薦工作。領導小組成員如下：
組長：武憲彬。
副組長：孔祥凱。
成員：高培張保華李懷民李啟興王彬。
賴厚斌劉國宏李同海閆西榮盧鳳華。
“安康杯”活動領導小組下設辦公室，辦公室設在公司安監(jiān)部，負責組織、協(xié)調、檢查活動的開展情況。
主任：孔祥凱。
成員：相關部門負責人。
抓班組，提高管理水平；重教育，推進安全文化。
（一）安全管理工作。
1、健全完善公司安全管理機構網絡。
2、定期或不定期召開安全會議，研究、部署公司安全工作，解決安全生產中的重大問題。
3、積極推行“一法三卡”（事故隱患和職業(yè)危害監(jiān)控法、危險源點監(jiān)控卡、有毒有害化學物質信息卡、安全檢查提示卡）的實際應用，對事故隱患和職業(yè)危害進行整改和有效監(jiān)控。
4、機械及安全設備的維修保養(yǎng)，落實到人。配備安全裝置、消防設備與器材等，并制定專門人員負責檢查和保養(yǎng)工作。
5、根據公司體系要求，對員工崗位職責進行培訓。積極開展職工安全衛(wèi)生及消防知識普及教育等安全生產活動。通過培訓、宣傳、教育、統(tǒng)一學習等方式普及安全衛(wèi)生知識。
（二）安全生產月。
根據公司實際，積極參加開展市里組織的“安全生產月”活動。根據市里的要求進行各項活動的開展，制定詳細實施計劃，各部門參與?；顒咏Y束后，寫好總結。
（三）開展“十個一”活動。
（1）提一條安全生產建議-----結合公司安全生產實際進行。形成人人關心安全、時時注意安全的氛圍，針對自查中發(fā)現的問題或公司管理中存在的不足，提出建議。
（2）查一起事故隱患或違章行為-----結合各單位建議中提到的不安全因素，認真進行檢查、核實，對涉及安全的部位進行安全隱患自查。查找一處違章行為，并進行組織教育整改。
（3）寫一條安全生產體會----結合安全生產中實際情況，結合安全生產中實際情況，員工通過安全生產活動寫一篇安全生產體會。班組長以上人員參與。
（4）當一天安全檢查員----各項目部自行制定人選，班組長以上員工參與。
（5）做一件預防事故的實事-----結合公司安全生產實際，各單位廣泛開展自查，發(fā)現安全隱患，認真進行整改，防患未然，做好活動現場及過程的記錄工作。
（6）憶一次事故教訓----由質量管理部選擇案例，各直屬單位組織開展，使廣大職工認識到安全事故的嚴重性，做好活動現場及過程記錄。
（7）讀一本安全生產知識的書----《安全事故報告和調查處理條例》。通過學習提高安全法律意識，依法管理安全生產，依法維護安全生產權益，自覺遵守安全生產制度及規(guī)定。做好培訓記錄。
（8）進行一次安全生產知識培訓-----各直屬單位組織開展，要求全體員工參與，做好活動現場記錄及培訓記錄。
（9）組織一次安全生簽名活動-----由各直屬單位懸掛安全標語，組織簽名活動，要求全體員工參與，做好活動現場記錄。
（10）看一場安全生產錄像或電影-----各直屬單位自行組織看一場安全生產錄像或電影，全體員工參與，做好活動現場記錄。
（四）以“安全在我心中”為主題開展征文活動。各單位廣泛宣傳，全員參與，內容健康向上。
（五）重視“安康杯”競賽信息化建設。由企業(yè)發(fā)展部負責收集“安康杯”相關知識、圖片、宣傳資料等，放公司網站或宣傳欄上供員工學習。
（六）加強安全生產監(jiān)督，健全工會勞動保護監(jiān)督檢查網絡；重視班組安全建設；教育職工遵章守紀，杜絕違章指揮、違規(guī)操作、違反勞動安全紀律的“三違”現象；廣泛開展群眾性勞動保護監(jiān)督檢查，及時發(fā)現隱患、報告險情、督促整改。
（七）實現事故控制目標：2011年無因工死亡、重傷責任事故，無火災責任事故、無重大工程質量責任事故。
1、5月份健全競賽活動組織領導機構，下發(fā)開展“安康杯”競賽活動通知及方案。
2、結合公司及文件要求，持續(xù)開展安全管理中的各項內容。
2、5月1日-5月30份扎實開展“安全生產月”活動；開展“十個一”活動。
3、6月1日-6月30日，持續(xù)進行安全知識學習及“十個一”活動。
4、7月份開展以“安全在我心中”為主題的征文活動。
5、8月末，按照“安康杯”競賽考核項目，由公司進行檢查，針對查出的不足加以改進。
5、9月-10月開展秩序維護員會操比賽。
6、5月-9月各項活動開展情況由總公司安檢部進行督導檢查，對各各個項目部組織開展工作不符合要求的將給予批評。
7、11月20日前，競賽活動工作總結上報。
安康杯活動方案篇四
為進一步推動我室“安康杯”競賽活動的開展，促進全室職工不斷提高安全生產管理水平，增強廣大職工自我保護意識，有效地預防各類重、特大事故的發(fā)生，降低傷亡事故的發(fā)生率和職業(yè)危害的發(fā)病率。結合我室實際特制定本方案。
一、總體要求。
根據院文件相關要求，全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，結合我室實際，以“安康杯”競賽為載體，全面推進安全教育培訓、安全生產知識競賽，主題征文、安全常識宣傳等活動，增強員工的安全生產意識，提高員工應對事故的能力，促進公司安全穩(wěn)定生產，保障廣大員工的身體健康和生命安全。
二、總體目標。
通過此項活動，以宣傳、教育、培訓、演練、等方式強化勞動安全衛(wèi)生知識的普及，實現兩個提高：提高企業(yè)管理者安全技術和管理水平，提高企業(yè)員工安全生產知識水平和自我保護意識;兩個零：傷亡零事故，職業(yè)病發(fā)病率為零;四個加強：加強企業(yè)安全管理責任制建設，加強工會群眾監(jiān)督，加強安全生產知識培訓，加強班組安全建設。做到人人懂安全、人人會安全、人人能安全，力爭不出現傷亡及重特大事故，爭創(chuàng)“安康杯”先進單位。
四、競賽主題。
加強班組安全建設、強化勞動安全衛(wèi)生知識普及。
五、活動內容及要求。
(一)安全管理工作。
1、健全完善安全管理機構網絡。
2、定期或不定期召開安全會議，研究、部署安全工作，解決安全生產中的重大問題。
3、配備安全裝置、消防設備與器材等，并制定專門人員負責檢查和保養(yǎng)工作。
4、對員工崗位職責進行培訓。積極開展職工安全衛(wèi)生及消防知識普及教育等安全生產活動。通過培訓、宣傳、教育、統(tǒng)一學習等方式普及安全衛(wèi)生知識。
(二)開展“八個一”活動。
(1)提一條安全生產建議-----結合生產實際進行。形成人人關心安全、時時注意安全的氛圍，針對自查中發(fā)現的問題或管理中存在的不足，提出建議。
(2)查一起事故隱患-----結合各單位建議中提到的不安全因素，認真進行檢查、核實，對涉及安全的部位進行安全隱患自查。
(3)糾正一次違章行為------安委會根據各組特點，查找一處違章行為，并進行組織教育整改。
(4)當一天安全檢查員----自行制定人選，全員工參與。
(5)做一件預防事故的實事-----結合安全生產實際，廣泛開展自查，發(fā)現安全隱患，認真進行整改，防患未然，做好活動現場及過程的記錄工作。
(6)憶一次事故教訓----選擇案例，使廣大職工認識到安全事故的嚴重性，做好活動現場及過程記錄。
(7)進行一次安全生產知識培訓-----要求全體員工參與，做好活動現場記錄及培訓記錄。
(8)組織一次安全生產知識講座-----組織實施以電視講座形式開展，要求全體員工參與，做好活動現場記錄。
(四)以“我身邊的安全”為主題開展征文活動。各單位廣泛宣傳，全員參與，內容健康向上。
(五)加強安全生產監(jiān)督，健全工會勞動保護監(jiān)督檢查網絡;重視班組安全建設;教育職工遵章守紀，杜絕違章指揮、違規(guī)操作、違反勞動安全紀律的“三違”現象;廣泛開展群眾性勞動保護監(jiān)督檢查，及時發(fā)現隱患、報告險情、督促整改。
五、實施步驟。
1、3月份健全競賽活動組織領導機構，下發(fā)開展“安康杯”競賽活動通知及方案。
2、3-12月份開展“八個一”活動。
3、8月末，按照“安康杯”競賽考核項目，進行檢查，針對查出的不足加以改進。
安康杯活動方案篇五
為進一步強化企業(yè)主體責任，提高企業(yè)管理人員的安全生產管理水平，增強廣大職工的安全生產意識和自我保護能力，防范重、特大事故的發(fā)生，保證安全生產和職工隊伍的穩(wěn)定?，F結合項目部的實際情況，制定2016年“安康杯”競賽活動實施方案。
一、總體要求：以“安康杯”競賽為載體，通過開展一系列安全文化活動，全面落實“一崗雙責”和企業(yè)安全生產主體責任，全面推進現代化安全生產管理、安全文化建設、職工安全健康培訓教育，使全體施工人員牢固樹立安全發(fā)展理念，不斷提高安全健康意識和素質，掌握安全健康知識和安全健康技能，提高杜絕違章作業(yè)和違反勞動紀律、抵制違章指揮的主動性和積極性，努力實現盤錦項目安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定。
二、組織機構。
副組長：歐繼宏沈云喜劉營釗。
成員：李春輝陳小龍張建劉國忠劉佳偉梁宇趙勇領導小組辦公室設在項目辦公室，具體負責競賽活動各項工作措施的落實。
三、競賽主題和目標。
1、競賽主題：教育培訓強基礎，隱患排查保安康。
2、競賽目標：項目全員參與，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，繼續(xù)深入開展“安全生產年”和“責任落實年”活動，著力深化安全生產“三項行動”和“三項建設”，通過“安康杯”競賽活動，不斷提高管理隊伍的安全生產意識和安全管理水平、提高職工安全生產知識水平和自我防護能力；不斷加強安全生產管理，加強工會群眾監(jiān)督，加強安全健康經費投入，加強安全文化建設，加強班組安全建設，加強職工安全健康教育，加強女職工勞動保護；實現行車安全三項指標在控制標準以內，不發(fā)生工傷死亡、重傷事故，不發(fā)生火災事故。
四、競賽活動方式、內容及實施步驟。
1、活動方式：面向生產一線，充分整合利用社會資源，爭取社會支持，開展各種安全生產教育和宣傳活動。
危險源點警示卡。在勞動合同中體現安全生產的條款與內容，結合項目實際舉辦各類安全生產知識普及教育和培訓，開展多種形式的宣傳教育活動，加強“安康杯”競賽活動力度，在活動中要把掌握安全生產知識與生產實踐有機地結合起來。
一、實施步驟。
（一）宣傳發(fā)動階段，營造活動氛圍（5--6月）成立競賽活動領導小組，結合安全生產月活動，采取多種形式通過多種途徑，廣泛宣傳“安康杯”競賽活動的重要意義，使廣大施工人員明確本屆“安康杯”競賽活動的主題、目標和考核標準。在施工區(qū)、辦公區(qū)、生活區(qū)內懸掛宣傳安康杯活動橫幅，出一期?？?，舉辦至少一次的安全生產講座。
（二）檢查、指導、全面實施階段（7—9月）。
1．積極探索開展竟賽活動的有效形式和辦法，不斷豐富和創(chuàng)新活動內容，推動竟賽活動的深入開展。組織全體員工學習由全國“安康杯”競賽活動組委會統(tǒng)一編寫的《安全知識培訓教材》，并在此基礎上進行試卷答題活動，同時結合項目安全部開展的交通安全知識普及教育活動，組織全體員工學習“安全生產法”“消防法”“道路交通安全法”“職業(yè)病防治法”等法律法規(guī)。要落實公司“安全生產年”、“責任落實年”，加大安全投入；要全面開展“六個嚴查”自查工作，嚴查安全管理制度落實情況、及時排除事故隱患，堅決預防和控制各類安全事故的發(fā)生。
2．8月份進行一次夏季安全生產大檢查，消防重點部位檢查。
整治，進行一次安全生產知識測試并做好今年防暑降溫物品的發(fā)放工作（安全生產月發(fā)放一次）。
3．8月份組織三次專項大檢查，一是用電設備，電力線路安全大檢查；二是基礎設施、高空作業(yè)、臨邊防護安全大檢查；三是建筑物安全大檢查。
4．9月份舉辦一次消防知識培訓，并結合消防器材現場實際情況進行一次消防演練。
5．10月初對施工現場進行一次安全操作技能演示。同時對安全防護設備，勞動保護用品進行一次全面檢查、保養(yǎng)、補缺。下半月組織一次安全生產知識競賽。
6．10月底對現有的安全生產規(guī)章制度的科學性、時效性和可操作性進行一次全面評估，視情予以修改補充和完善。
（三）考核與小結（11月---12月）：
本屆“安康杯”競賽活動實行考核并列入年終評比內容，各參賽管理人員、班組要按照考核標準認真對照，抓好落實，在11月底前做好小結自評。
湖南安裝遼東灣新區(qū)危險廢棄物處置中心項目。
2016年5月10日。
安康杯活動方案篇六
為認真貫徹煤字[20xx]78號文件“關于開展20xx年“安全生產月”活動的通知”文件精神，切實加強安全生產宣傳教育工作，推動安全生產法律法規(guī)的貫徹落實。普及安全知識，弘揚安全文化，進一步營造煤礦安全發(fā)展的輿論環(huán)境和社會風尚，促進我礦安全生產形勢的持續(xù)、穩(wěn)定、健康、發(fā)展。認真抓好安全生產年及安全生產大檢查各項工作，切實搞好第十個“安全生產月”活動，宣傳“安全責任，重在落實”的主題。特制定“安全生產月”活動實施方案，內容如下：
安全責任，重在落實。
6月1日6月30日為“安全生產月”活動日期。6月1日6月8日為我礦安全生產事故警示教育周。6月9日17日為我礦安全月主題活動周，16~17日為安全生產宣傳咨詢日。
6月18日6月24日為我礦應急預案演練周。6月25日6月30日為我礦安全文化建設集中活動周。
組長：礦長。
副組長：總工、生產副礦、安全副礦、機電副礦。
（一）、積極開展安全警示教育等活動。
1、6月1日至6月8日為我礦事故案例警示教育日，由安全礦長負責，安全科長具體落實。在礦會議室舉行廣大職工對典型事故和近期國內發(fā)生的各類事故及身邊事故案例進行剖析，分析原因、總結經驗教訓，以對廣大職工起到安全警示教育作用。深刻理解“安全發(fā)展”理念的科學內涵。
2、6月9至17日組織職工在礦會議室學習“安全生產月”有關文件和法律法規(guī)，學習《前車之轍、后車之鑒》國內部分典型事故案例剖析。提高警示教育活動的針對性、實效性，增強警示教育活動。
3、6月15日組織開展一次違章職工教育懇談會；安排“三違”人員進行現身說法，談自己的違章經歷及受到的處分，教育廣大職工在安全生產過程中提高安全意識，杜絕“三違”。
（二）、積極開展宣傳咨詢日活動。
6月1617日為我礦安全宣傳咨詢活動日，由礦長和安全副礦長負責，組織機構成員全部參加，在礦辦公室前現場宣傳安全主題的內容，解答廣大職工提問的各種安全方面的問題。開展“我要安全，為安全生產獻一計”活動，由廣大職工對本礦安全生產工作提出建議，提高大家的安全責任主題意識。由安全科組織全體職工在礦會議室播放觀看《煤礦安全教育片》進行學習，發(fā)放安全知識讀物，組織開展安全生產競賽活動。提高安全生產法律法規(guī)和基本安全生產知識。
（三）、開展應急救援預案演練活動。
為了增強礦井安全生產及應急救援意識，提高應急綜合能力，我礦定于6月18日24日在全礦開展一次應急救援預案的演練活動。此項工作具體由安全副礦長趙紅勛負責，演練活動內容為：
（1）、6月18日21日組織進行反風演習，查出問題，進行處理，完善應急預案。
（2）、6月22日24日組織開展事故應急預案演練，組織開展事故預防、逃生、自救技能等演練，加強班組遇到險情時的應急能力，進行決策和指揮停產撤人。
由安全科長付國烈負責，在6月25日至30日組織全體職工參與，以《煤礦安全規(guī)程》、《“一通三防”管理規(guī)定》、《井下安全知識》、《煤礦防治水規(guī)定》等為主題的知識競賽活動。
（一）、加強宣傳力。
為了強化全體員工的安全責任心，進一步提高職工的安全意識和綜合素質，使此次“安全生產月”活動做到人人皆知。使廣大職工認識到此次“安全生產月”活動重要性，從而更好地推動本次“安全生產月”活動的順利開展，為此我礦應做好如下“安全生產月”活動宣傳工作：
1、在礦井口兩邊、礦內主要道路兩旁、辦公室前張貼“安全生產月”活動宣傳標語，標語要醒目，內容要體現“安全生產月”活動的主題，即“安全責任、重在落實”。
2、在礦所有黑板上，以文字和宣傳畫的形式宣傳此次“安全生產月”活動的主題和重要性，做到家喻戶曉、人人皆知。
3、召開“安全生產月”活動動員大會，號召全體干部職工積極行動起來，加強每個職工的崗位責任意識，以實際行動認真做好自已的本職崗位安全工作。
此次宣傳階段工作由安全科付國烈、調度室、技術科負責實施。
（二）、全面開展崗位自查自糾活動。
各科、隊、班組要以“六月安全月”為契機，大力開展崗位自查自糾活動，每旬組織召開一次安全隱患自查，并組織開展“我向安全獻一策”活動。各科室人員認真抓“三違”，樹立職工“我要安全、我會安全”的安全理念。
（三）、明確工作任務，保證資金落實。
本次“六月安全生產月”由礦長負責資金落實，生產副礦長負責人員組織，安全副礦長來抓具體工作，通防副總負責“一通三防”地測防治水的各項安全活動，機電科李偉負責機電提升運輸的各項安全活動。
（四）、積極配合和參加市煤炭工業(yè)管理局組織的'各項安全活動，以實際行動搞好“安全生產月”各項活動，推動深化“安全生產年”活動各項任務的落實。
1、精心組織，周密部署，扎扎實實搞好“六月安全月”各項安全工作。
2、營造“六月安全月”學習氛圍，發(fā)動全礦職工參與各項安全活動。
3、突出應急救援預案學習培訓工作和“一通三防”治理工作。
4、對廣大職工進行教育培訓，認識到安全生產的重要性。
總之，各科室要以本次“安全生產月”活動為契機，加強組織領導，科學組織實施。以宣傳國務院《通知》為核心，唱響“安全發(fā)展”主旋律，使“以人為本、安全發(fā)展”的理念更加深入人心，使職工的安全意識和崗位技能得到切實加強。使我礦的應急救援和抗災能力得到進一步提高，為營造煤礦安全發(fā)展良好的輿論環(huán)境和社會風尚，促進我礦持續(xù)、穩(wěn)定、健康、發(fā)展，奠定堅實的基礎。
xx市石xxx煤礦。
二0一二年五月三十日。
安康杯活動方案篇七
認真貫徹落實黨的十九大精神，深入學習領會習近平總書記關于安全生產工作的重要指示精神。以“安康杯”競賽活動為載體，積極開展系列安全文化活動，全面落實“一崗雙責”和安全生產主體責任。以“排查隱患、消除隱患、規(guī)范按章操作行為”為主線，以預防生產安全事故和控制職業(yè)病危害為重點，完善安全生產制度、提高安全管理水平、增強職工安全意識。
通過此次活動，以宣傳、教育、培訓、演練等方式提升職工安全健康意識、班組安全管理水平、職工安全技能，提高安全隱患排查治理能力。
20xx年。
為進一步加強“安康杯”競賽活動的組織領導，使活動能扎實有效開展，我部成立20xx年“安康杯”競賽活動領導小組，負責本次“安康杯”競賽活動的組織領導工作。成員如下：
組長：xxx。
副組長：xxx。
組員：xxxx。
借助微信公眾號及內網對安全活動進行宣傳報道；
積極參行為規(guī)范年相關活動，提高人員行為規(guī)范及技能水平；
積極開展觀察指導管理者巡查活動，及時發(fā)現隱患提高管理水平；
積極組織人員管理程序培訓學習活動；
組織開展班組安全技能培訓，進行消防，防人因等多主題培訓活動；
開展一次隱患排查、安全生產合理化建議比賽活動；
開展一次看安全教育宣傳片及警示教育視頻；
做好活動材料總結工作，并進行經驗反饋及良好實踐學習。
xxxx階段：安排部署，組織動員。
時間：6月1日-6月30日。
按公司大力宣傳開展“安康杯”競賽活動的目的、意義和活動主題，做好開展“安康杯”競賽活動的各項準備工作。
第二階段：活動方案的實施階段。
時間：7月1日-10月31日。
緊緊圍繞“安康杯”競賽活動主題，以“安康杯”競賽活動為載體積極開展系列安全文化活動，提升職工安全健康意識、班組安全管理水平、職工安全技能，提高安全隱患排查治理能力。實現本次活動目標。
時間：11月1日-11月30日。
對“安康杯”競賽活動情況進行總結，不斷完善安全生產制度、提高安全管理水平、增強職工安全意識。
安康杯活動方案篇八
為積極參與公司開展的“安康杯”競賽活動，加強項目部管理，推動安全生產工作，杜絕重、特大事故的發(fā)生，結合項目部實際情況，特制定“安康杯”競賽實施方案。
認真貫徹落實黨的十八大、省總要求以及建設集團和公司年初安全工作會精神，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，營造“關愛生命，關注安全”的良好氛圍，全面提高項目部廣大干部職工和外用工的安全意識和安全常識，確保項目部安全生產全年穩(wěn)定。
為加強對“安康杯”競賽活動的領導，項目部成立“安康杯”競賽活動領導小組，負責競賽工作的組織領導。
組長：李xx馬xx。
副組長：xx。
成員：xx。
1、競賽主題：弘揚企業(yè)安全文化，加強班組安全建設。
2、競賽目標：提高項目部管理人員的安全技術知識和管理水平，提高職工的安全生產知識和自我保護意識；加強項目部安全意識，提升班組安全生產，促進全員安全培訓，爭做安全守紀職工。
1、宣傳動員階段（20xx年6月1日-6月10日）：項目部利用安全生產會組織項目部的勞動競賽大會，充分利用各種形式，大力宣傳競賽活動，使廣大職工了解“安康杯”競賽活動的目的.和意義、主題目標和考核標準，并積極參加競賽活動。
2、組織實施階段（20xx年6月11日-11月30日）：按照活動內容和考核標準，有條不紊地把活動開展好。從6月中旬開始，在項目部的統(tǒng)一安排下，競賽活動領導小組將深入一線了解項目部班組職工參加競賽活動情況，對活動進行指導和檢查。要結合實際，通過多種方式，將好的經驗、典型及時反饋到競賽活動領導小組。
3、總結評比階段（20xx年12月1日-12月15日）：項目部要對競賽活動的情況進行一次全面的檢查和總結，形成書面材料及時上報公司競賽活動小組。
全面推進安全文化建設，廣泛開展“十個一”（讀一本安全生產知識的書，提一條安全生產建議，查一起事故隱患或違章行為，寫一條安全生產體會，做一件預防事故的事，看一場安全生產錄像或電影，接受一次安全生產知識培訓，憶一次事故教訓，當一天安全檢查員，開展一次安全生產簽名活動）等各種形式為主要內容的安全文化活動，在此期間，圍繞競賽主題，積極組織參加6-7月份建設集團“安康杯”競賽征文活動，8-9月份開展一次“安康杯”攝影大賽活動；結合建設集團的《安全文化手冊》開展安全文化知識競賽、安全文化知識答題等等形式多樣的安全文化活動；以此搭建安全文化平臺，營造安全文化氛圍，引領職工積極參與安全生產的民主管理、民主監(jiān)督等實踐活動；以開展基層班組安全建設為載體，推動“手指口述”“崗位描述”等先進安全生產工作法的普及應用，著力加強班組安全生產基礎建設，加大安全管理力度，推進企業(yè)安全生產標準化及班組安全管理標準化建設進程；重視職工安全健康知識培訓和普及教育，廣泛開展職工安全衛(wèi)生知識學習和競賽活動；加強對重大危險源和職業(yè)病危害源點的監(jiān)測和控制，深入開展群眾性事故隱患和職業(yè)病危害排查治理活動，不斷提升安全生產工作整體水平。
20xx年末，公司競賽活動小組將對項目部開展“安康杯”競賽活動的情況進行總結評比。對在“安康杯”競賽活動中取得優(yōu)異成績的先進個人進行表彰獎勵。
20xx年6月6日。
安康杯活動方案篇九
20--年度“安康杯”競賽活動實施方案為認真貫徹省市縣工會《關于20xx年度在全省開展“安康杯”競賽活動的通知》文件精神，進一步具體落實安全教育工作的部署和指示，充分發(fā)揮“安康杯”競賽活動在安全教育中的積極作用，提高管理者安全教育意識和管理水平，增強全體職工的安全教育意識和自我防護能力，構建安全有序、和諧精益的安全教育秩序，嚴格控制事故的發(fā)生，保持學校安全教育形勢的長期穩(wěn)定。根據市縣工會文件指示精神，結合學校目前實際，特制定本方案。
一、指導思想。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實以人為本的科學發(fā)展觀，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全教育工作方針，以“安康杯”競賽活動為載體，深入推進學?，F代化安全管理，安全文化建設、職工安全健康培訓教育。
二、總體目標。
通過“安康杯”競賽活動，努力實現處室、職工參賽率100﹪，職工接受安全教育教育培訓率100﹪;實現“兩個提高”，即提高管理者安全教育意識和管理水平，提高職工安全教育意識和自我防護能力;力爭全年重傷事故，死亡事故，重、特大事故為零，杜絕群眾性職業(yè)危害事件發(fā)生。
三、活動主題：
加強班組安全建設，強化安全教育管理。
四、活動主要內容。
1、開展安全教育檢查。根據不同季節(jié)，進行安全隱患排查，制定檢查目的和檢查重點，組織專業(yè)人員，集中時間、集中力量開展檢查。同時加強工程項目的日常監(jiān)管，對建設工程的安全教育情況進行不定時的巡查，及時制止和消除現場存在的安全隱患。
2、組織開展以“安全發(fā)展、預防為主”為主題的“全國安全教育月”活動。
3、突出活動主題，廣泛開展“十個一”、安全知識競賽、安全征文等形式的安全文化活動，在活動中要做到職工廣泛參加與提高安全健康知識水平相結合，掌握安全知識與教育實際運用相結合，不斷提高職工的安全整體意識，實現安全教育工作科學發(fā)展。
4、加強班組安全建設，強化對臨時用工的教育與管理。結合施工現場，開展安全知識培訓和普及教育活動，落實“三級”安全教育制度。對門衛(wèi)和公寓管理員，要全部進行一次安全教育基本常識培訓，做到持證上崗。
5、利用學校簡報、宣傳欄等做好安全宣傳。在教育現場張貼安全標語、宣傳畫、圖片展，現場懸掛橫幅。
施的定型化、工具化、標準化，進一步提升安全文明水平。
五、實施步驟。
1、為確保競賽活動順利進行，成立“安康杯”競賽活動領導小組，負責活動的策劃、組織指導、檢查和考核工作。
組長：羅高飛、劉順星。
副組長：陳典禮、曹碧云、雷忠鳴、歐陽新雄。
成員：李云雁、劉峰華、羅序平、黃娥清、蕭勇、
陳衛(wèi)國、侯芳毅。
領導小組下設辦公室，辦公室掛靠政教處，負責活動的具體開展和實施工作。
辦公室主任：李云雁。
副主任：蕭勇、陳衛(wèi)國。
成員、劉峰華、羅序平、黃娥清、劉金華、張克華。
2、動員部署。
召開一次全體職工大會，進行動員部署，制定下發(fā)20xx年度“安康杯”競賽活動實施方案，明確活動的目標、意義、主題、競賽內容和要求。
3、組織開展各項活動。一是認真組織參加“全國安全教育月”活動;二是組織職工參加安全知識競賽和職工安全衛(wèi)生消防知識普及教育學習;三是組織開展“十個一”活動。
4、檢查考核。
競賽領導小組要按照競賽考核表內容及時檢查指導，總。
結經驗教訓，確保競賽活動扎實開展，富有成效，認真做好總結和上報工作。
六、活動要求。
學校各處室緊扣活動主題，突出抓好職工教育培訓工作，要把學習教育與業(yè)務工作相結合起來，著力提高職工的安全意識、素質和自我保護能力，全體職工要提高對“安康杯”競賽活動的認識，積極參加到活動中來，從我做起，從現在做起，努力實現學校總體目標。
安康杯活動方案篇十
以科學發(fā)展觀為指導，繼續(xù)深入開展“安全生產月”活動為主線，以“安全責任，重在落實”為主題，以“預防為主、加強監(jiān)管、落實責任”為重點，緊緊圍繞20xx年安全生產工作目標，結合建筑工程安全生產的特點，開展形式多樣、內容豐富的宣傳教育活動，普及安全生產法律法規(guī)和安全技能知識，增強企業(yè)主體責任意識和從業(yè)人員的安全生產意識，提高全員安全生產素質，落實各級安全生產責任制，建立安全生產長效機制，全面推進安全生產工作，保持安全生產持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展。
扎實有效地開展“安全生產月”活動，實現“五無、一降低、一提高、一達標”,即：實現“無工亡、無重傷、無重大設備、無重大安全事故、無重大火災事故”，千人負傷率控制在上級下達的控制指標范圍內，安全狀態(tài)評價達到安全級。
20xx年6月“安全生產月”活動主題是：安全責任，重在落實。
“安全生產月”活動時間為6月1日至6月30日。
6月份第一個星期（即5月30日至6月5日）為安全生產事故警示周。
6月份第二個星期三（即6月8日）為安全生產宣傳咨詢日。
6月份的13日至19日為安全生產應急預案演練周。
為扎實有效地開展好本次活動，項目部成立“安全生產月”活動領導小組：
組長：周勇。
副組長：劉智慧。
辦公室設在項目部安全管理部。
領導小組職責：
1、制定“安全生產月”活動方案，組織、指導項目及各單位“安全生產月”活動的開展。
2、結合活動開展，深入調查、分析安全管理現狀，及時研究解決安全管理及活動中的新情況、新問題。
3、開展督促檢查，確保各項具體措施有效落實。
4、負責“安全生產月”活動各類信息、資料收集整理和上報。
1、加強組織領導、制定實施方案：各級領導、有關部門要把“安全生產月”活動列為二季度安全生產管理工作的重要內容，在全面分析、評價本項目安全管理現狀的基礎上，認真策劃，制訂《“安全生產月”活動實施方案》。
2、廣泛發(fā)動，深入開展：項目部負責人、安全員及時組織召開“安全生產月”活動動員會，就安全月活動的布置、實施以及項目部開展活動的相關要求作認真的剖析和安排，組織全體員工開展六月“安全生產月”活動，在所在項目部開展廣泛的宣傳，把活動方案布置落實到項目個人、各隊（班）組。要求動員會上項目部主要負責人、安全責任人進行動員講話，動員全體員工以實際行動參與到活動中來。
3、積極展開“十個一次活動”：即為：
（1）讀一部安全生產方面的規(guī)程，學習本崗位相關規(guī)程，提高安全法制意識，用法律法規(guī)和規(guī)章制度來規(guī)范自己的安全行為。
（2）提一條安全生產建議，組織召開“我為企業(yè)安全生產進一言”合理化建議征詢活動，充分體現員工關心安全、心系企業(yè)的主人翁精神。
（3）開展一次安全生產簽名活動，組織開展一次以“常敲安全生產警示鐘，爭當遵紀守法好員工”為主題的簽名活動。
（4）寫一篇“我的一次不安全行為”事故案例。
（5）當一天安全員，通過活動提高員工對搞好班組安全生產的認識和增強安全責任意識。
（6）接受一次職業(yè)病防治和安全培訓，舉辦職業(yè)病防治講座，使大家了解防護職責，明確工作內容及工作方法。
（7）每月召開一次安全專題會議，及時研究解決安全生產中的重大問題，消除存在的安全隱患。
（8）開展一次安全生產展覽。
（9）反思一次事故教訓，組織座談會，談事故教訓，舉一反三，吸取教訓，做到安全警鐘長鳴。
（10）開展一次主題安全活動，班組積極開展“查隱患、糾違章”為主題的安全活動。
4、營造良好的安全生產氛圍：利用電視、板報、宣傳欄、橫幅等宣傳工具，圍繞主題，大造安全生產聲勢，集中進行安全生產宣傳和報導。激勵先進、鞭策后進，及時報導安全管理先進經驗，對違章指揮、違章作業(yè)及典型性事故案例進行曝光，舉一反三、警鐘長鳴，提高廣大員工、管理人員自覺實行安全生產的認識和意識。
開展好靜態(tài)宣傳，在主要生產、生活區(qū)域顯要位置懸掛、粘貼安全生產標語，引導廣大員工、家屬關注安全生產。
項目部安全部門組織開展好事故案例剖析、員工安全教育培訓、安全宣傳周活動、安全知識競賽、安全生產應急預案演練等。通過形式多樣的安全生產活動，形成全員“關注安全，關愛生命”的安全生產氛圍。
5、切實開展好全員安全教育培訓：要充分利用“安全生產月”活動時間，開展全員安全教育培訓，針對從業(yè)人員安全素質現狀，進行有針對性的法律法規(guī)、規(guī)章制度、規(guī)程、安全知識技能培訓；以“六類事故”和防洪防汛為主要防范目標，進一步分析、查找事故原因，吸取事故教訓，開展工程及醫(yī)療救護知識培訓、救護設備、儀器的操作演練。全員教育培訓結束，對教育培訓的效果進行考評，提出改進安全教育培訓的措施。
6、強化現場管理：全面檢查整改現場存在的各類隱患，增強作業(yè)人員的自我防范意識，針對可能產生的危險有害因素，教育、督促作業(yè)人員落實防范措施。
加大反違章抽查力度，嚴肅查處違章指揮、違章作業(yè)現象，活動期間，項目部每周開展一次反違章抽查，有效遏制人的不安全行為，避免違章指揮、違章作業(yè)導致事故。
7、開展班組安全建設活動：在班組中學習推廣“班組管理法”，落實崗位安全責任、強化現場管理為主題，充分利用班前會議進行上崗前交底、上崗前檢查、上崗前教育和每周一次講評的安全活動，增強安全生產知識性和趣味性，使每個職民工真正做到“四不傷害”。要做到安全責任全員化、制度建設規(guī)范化、現場管理精細化、教育培訓常規(guī)化，夯實安全生產基礎工作。
8、抓好雨季“四防”工作：項目部要及時掌握汛情，做好防汛物資、設備、事故應急救援隊伍人員準備，做好樓上與樓下生產區(qū)域檢查工作、生產生活區(qū)域“四防”應急救援預案的啟動準備工作。強化雨季施工安全管理，確保施工安全。
9、開展好事故應急救援預案演練：項目部將在6月下旬舉行一次消防應急救援演練，項目部統(tǒng)籌安排，開展好事故應急救援預案演練。
四川十五建東城新一家項目部項目主要負責人要充分認識開展“安全生產月”活動的重要意義，切實加強組織領導，把開展創(chuàng)建“平安工地”和“安全生產月”活動有機地結合起來，并作為當前和今后一段時期安全生產工作的重要內容，納入年度工作考核。要按項目部的統(tǒng)一部署，認真組織觀看警示教育片、安全宣誓、簽名、研討交流、宣講報告、展覽展示、事故隱患大排查等方式和手段，有針對性地開展安全生產宣傳教育活動。
做好活動信息傳遞和總結上報工作：四川十五建東城新一家項目部要認真總結“安全生產月”活動的情況，并于6月30日前將開展“安全生產月”活動情況統(tǒng)計表和書面總結報項目部“安全生產月”辦公室。
安康杯活動方案篇十一
以“安康杯”競賽為載體，推進我處的安全生產管理，推進安全文化建設，推進職工安全健康培訓教育，充分發(fā)揮“安康杯”競賽活動在安全生產中的積極作用，提高廣大管理人員的安全生產技術知識和管理水平，增強廣大職工的安全生產知識和自我防護能力，有效預防重、特大事故的發(fā)生，把我處建設成為更加安全文明的效益型企業(yè)，特制定本方案。
一、指導思想。
認真學習貫徹黨的xx大精神，堅持以“三個代表”重要思想為指導，以學習實踐科學發(fā)展觀活動為動力，認真落實總公司、工程處關于安全生產工作目標，牢固樹立安全生產“責任重于泰山”，深入理解和貫徹“以人為本”的安全理念，堅持標本兼治，從基礎管理著手，促使全處各單位建立自我約束機制，不斷完善安全生產長效機制;堅持齊抓共管，堅持技術、裝備和培訓并重，實施“科學興安”戰(zhàn)略，把安全生產狀況的根本好轉建立在依靠科技進步、加強科學管理、提高勞動者素質的基礎之上;堅持依法規(guī)范，強化法制觀念，充分發(fā)揮各級基層工會組織的職能監(jiān)督作用，努力使工程處安全生產步入科學化、標準化、規(guī)范化、法制化軌道。
二、組織領導機構。
成立工程處“安康杯”競賽組委會。
主任：王(黨委書記副處長處工會主席)。
副主任：康(副處長安委會副主任)。
趙(安委會辦公室主任處工會委員)。
成員：盧(安委辦副主任物資設備部副部長)。
鄭(工會干事處工會委員)。
郭(黨群人力資源部長處工會委員團委書記女工委主任)。
杜(工程處專職安全員)。
競賽組委會辦公室設在工程處安全生產辦公室。
三、總體要求和目標。
1、總體要求。加強工會勞動保護工作，加強勞動保護維權機制建設。深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持安全發(fā)展、和諧發(fā)展，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，以“安康杯”競賽為載體，以開展各種安全文化活動的形式和手段，吸引更多的職工參加到“安康杯”競賽活動中來，不斷提高廣大職工的安全健康知識，掌握安全健康技能，提高杜絕違章作業(yè)和違反勞動紀律、抵制違章指揮的主動性和積極性，為實現安全生產形勢的穩(wěn)定好轉、促進構建社會主義和諧社會作出貢獻。
2、總體目標。根據全國總工會“安康杯”競賽活動目標，結合我處安全管理的重點工作，今年全處“安康杯”競賽活動總體目標是：要實現兩個提高，即不斷提高管理者安全意識和管理水平，提高企業(yè)職工安全生產知識水平和自我防護能力;實現參賽企業(yè)死亡、重傷事故零目標;七個加強，即加強企業(yè)安全管理，加強安全健康經費投入，加強安全文化建設，加強職工安全健康教育，加強工會群眾監(jiān)督，加強班組安全建設，加強女職工勞動保護。通過實現總體目標，力爭全年無傷亡事故，無重特大事故，無火災事故。
四、競賽原則和要求。
統(tǒng)籌安排，切實做到“嚴、細、實”：“嚴”就是嚴格管理，嚴格要求，一絲不茍;“細”就是深入實際，從點滴做起;“實”就是踏踏實實，一切工作注重實效，努力提高廣大職工安全意識和安全管理水平。為此要求各單位必須本著“長短結合、點面結合、總體部署、各有側重”的工作思路，認真動員和組織本單位職工積極參賽，并認真制訂各自的競賽活動計劃，將競賽活動內容進行具體地分解落實，使競賽活動不流于形式，真正對我處的安全生產起到積極的促進作用。
五、競賽主題、參賽范圍、活動方式和考核方法。
1、競賽主題。科學發(fā)展抓預防，預防為主重教育。
2、參賽范圍：處屬各單位、項目部、協(xié)作施工隊。
3、活動方式。圍繞競賽主題，立足基層，立足一線職工，通過多種渠道實現總體目標。要充分利用各種宣傳陣地和工具，在全處上下形成“關愛生命，關注安全”的輿論氛圍，激發(fā)廣大職工群眾參加安全生產知識學習的積極性和主動性，開展各種形式的安全生產教育和宣傳活動。使競賽活動不斷融入到每個單位的安全管理工作之中。
4、考核方法?！鞍部当备傎惤M委會對參賽單位開展競賽活動情況進行檢查指導，深入基層了解開展競賽活動情況，及時總結推廣好的經驗和做法，解決遇到的問題，提出指導性意見和建議。“安康杯”競賽組委會將在第四季度部署參賽單位按照“安康杯”競賽組委會下發(fā)的《安康杯競賽考核標準》(見附件1)進行考核。
(1)各單位要根據競賽活動的不同階段和要求，加強對基層班組開展競賽情況的檢查與業(yè)務指導。處“安康杯”競賽辦公室將年內分兩次派出檢查組對各基層單位的活動進展、效果及活動情況進行調研、指導、抽查和考核。
(2)本次競賽納入全處安全目標考核之中，按相關考核辦法執(zhí)行。
六、競賽活動的主要內容。
1、組織開展以“關愛生命，安全發(fā)展”為主題的“安全生產月”活動;。
2、組織職工參加全國職工安全知識普及教育活動;。
3、組織全處安全知識競賽活動;。
4、深入開展“十個一”活動;。
5、抓好事故隱患排查治理和職業(yè)危害的排查工作。
6、在全處開展“安全生產無事故”勞動競賽活動。競賽的重點是：全面貫徹“安全第一、預防為主”的方針，認真學習、貫徹落實《安全生產法》、《國務院關于進一步加強安全生產工作的決定》、新頒布的五個《安全生產工作規(guī)程》，落實生產責任制和“安全生產年”活動，具體由安全生產辦公室負責組織實施提供資料。
7、圍繞各單位生產任務、工程施工進行專業(yè)勞動競賽。為了貫徹落實我處職代會精神，把會議確定的各項目標任務全面落實到工作的每個層面、每個環(huán)節(jié)，提高生產管理水平，確保施工安全、經濟、優(yōu)質運行來開展勞動競賽。競賽項目為：競賽以我處《安全生產目標管理責任書》和《安康杯競賽考核標準》為考核依據，圍繞安全生產管理、施工管理、設備管理、班組建設和文明生產、技術培訓等6個方面進行競賽和考核。
8、各單位要按照工程處統(tǒng)一安排，認真做好相關的組織、協(xié)調和落實工作。
七、實施步驟與工作要求。
(一)活動安排：我處“安康杯”競賽活動從每年4月份開始，到12月份結束，主要分為部署動員、組織實施及評比考核和總結表彰階段，各單位可結合實際，根據競賽內容，自行確定和安排具體的競賽內容和時間。
(二)工作要求：
反饋。要求各單位在人、財、物等方面給予支持和保障。
2、部署動員。根據工程處“安康杯”競賽組委會的部署，各單位要制定具體的組織實施方案，通過各種途徑和方式，發(fā)動更多的作業(yè)隊和農民工參加到活動中來。各單位競賽領導小組要認真做好本單位職工的教育引導和組織發(fā)動工作，要及時組織職工召開動員會，利用宣傳欄、板報、標語等擴大活動的輿論影響，使廣大職工進一步了解“安康杯”競賽活動的目的、意義、主題、目標和考核標準，調動廣大職工積極參與競賽的熱情。
3、要認真開展事故隱患排查活動，組織相關人員對本單位管理的機車、機具設備、施工現場、易燃易爆防患點等，以及職工的安全思想狀況進行自檢和自查，要針對存在的問題，拿出切實的解決辦法，立即整改，防患未然。
八、總結與考核。
1、總結交流和表彰。處“安康杯”競賽活動組委會將于12月份對本年度全處“安康杯”競賽情況進行專題總結，宣傳推廣“安康杯”競賽單位的先進經驗。
2、考核。根據考核情況對涌現出來的先進單位、先進班組和先進個人進行評比和表彰。79分以下為不合格，80—89分為合格，90分以上為優(yōu)良。不合格進行處罰。
3、為了方便評比表彰及進一步總結和推廣基層的先進經驗，要求各單位務必在12月10日前將本單位開展競賽活動的典型經驗和做法上報工程處競賽辦公室。對優(yōu)秀的典型材料，工程處工會、安委會將推薦到全國“安康杯”競賽網上發(fā)表。
附件：1、“安康杯”競賽考核標準。
2、“安康杯”競賽參賽單位登記表。
工會委員會。
安全生產委員會。
20xx年四月八日。
附件1“安康杯”競賽考核標準。
附件220xx年度工程處“安康杯”競賽參賽單位登記表。
此表請于20xx年5月15日前交工程處“安康杯”競賽辦公室。
安康杯活動方案篇十二
為繼續(xù)深入開展“安康杯”競賽活動，推動企業(yè)安全生產和職工安全健康工作，杜絕重、特大安全事故的發(fā)生，結合公司實際，特制定“安康杯”競賽活動實施方案如下：
一、指導思想和總體目標。
以黨的xx屆四中全會精神為指導，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，全面落實安全生產責任制，強化安全生產基礎，堅決杜絕違章作業(yè)，抵制違章指揮，遵守勞動紀律，提高企業(yè)安全生產管理水平和職工安全生產意識及技能，確保全年安全生產無事故。
二、活動主題、競賽對象和目標。
競賽目標是：全體在崗職工努力實現無死亡、無重傷、無重大職業(yè)危害事件發(fā)生。
活動內容：1、培育企業(yè)安全觀念文化、安全行為文化和安全管理文化，
推進企業(yè)安全文化建設;。
2、檢查落實安全生產法律法規(guī)和公司安全規(guī)章制度;。
3、加強企業(yè)安全生產知識及職工安全健康教育、培訓，提。
高員工安全素質，及開展職工“四不傷害”、“安全互?！?BR> 活動;。
4、進行安全設施檢查，排查安全生產隱患，特別是消防安。
全領域;。
5、開展合理化建議征集活動，引導員工為企業(yè)安全生產獻。
計獻策;。
6、開展部門安全生產考核評比，推動企業(yè)安全生產管理發(fā)。
展。
在競賽活動中，圍繞“傳播安全文化、助推安全管理、促進職業(yè)健康”主題，突出抓好職工安全生產及職工安全健康知識普及教育和培訓工作，把學習教育培訓與生產實踐結合起來，通過工會及安全部門組織的各項具體活動，使“安康杯”競賽活動落實到每一個部門、每一名職工。具體實施步驟：
(一)宣傳發(fā)動。
為切實有效地開展“安康杯”競賽活動，公司設立以公司總經理任組長、支部書記任副組長、副總經理及工會主席任組員的活動領導小組，以組織協(xié)調各項活動的開展，并通過各級會議傳達宣傳競賽活動意義，使廣大員工充分了解活動的意義和內容，激勵員工參與活動的積極性。
(二)組織實施。
入一線了解各部門職工參加競賽活動情況，不定期地對活動進行指導和檢查。
(三)總結評比。
各部門對競賽活動的情況形成書面材料及時上報公司競賽活動領導小組，競賽活動領導小組將對各部門開展活動的情況進行一次全面的檢查和總結，以利于公司安全生產管理工作的進一步提高。
四、工作措施。
1、加強組織領導。各部門負責人思想上要高度重視，層層抓落實，配合公司競賽領導小組做好此次活動，把安全生產工作落到實處。
2、加強宣傳教育。進行深入廣泛的發(fā)動，使廣大員工充分認識到搞好“安康杯”競賽活動的重要性和深遠的意義。
3、組織安全檢查。做好監(jiān)督改進工作，在進行經常性的安全檢查工作的基礎上不定期的抽查，查意識、查隱患、查落實，切實把安全工作落實到實處。
20xx年6月27日。
安康杯活動方案篇十三
根據廣西壯族自治區(qū)總工會、廣西壯族自治區(qū)安全生產監(jiān)督管理局桂工發(fā)[20xx]19號文《關于20xx年度開展全區(qū)“安康杯”競賽活動的通知》要求，為繼續(xù)加強職工安全健康意識，規(guī)范公司安全管理工作，落實安全生產目標責任，確保公司各項生產經營指標和管理工作的完成。經研究決定，在公司范圍內組織開展“安康杯”競賽活動。現將有關事項通知如下：
（一）總體要求：
一、預防為主、綜合治理”的方針，繼續(xù)深入開展“安全生產年”活動，深化“三項行動”和“三項建設”的開展。推進安全健康培訓教育，不斷提高廣大職工的安全健康意識；以安全生產為基礎工作，以基本訓練為主要內容，開展各廠（車間）、班組“安康杯”競賽，為圓滿完成公司安全生產管理責任目標和各項生產工作任務指標做出新的貢獻。
（二）總體目標：
努力實現兩個提高：提高單位、班組人員的安全技術和管理水平；提高本單位職工安全生產知識水平和自我保護意識；七個加強：加強安全管理，加強安全健康經費投入，加強職工安全健康教育，加強工會群眾監(jiān)督，加強安全培訓，加強安全文化，加強女職工勞動保護；確保兩個為零：重傷事故為零、死亡事故為零。
（一）競賽主題：
抓班組，提高管理水平，重教育，推進安全文化。
（二）競賽時間：20xx年4月~12月。
（三）參賽范圍：公司所屬單位。
圍繞競賽主題，通過多種渠道實現總體目標。根據公司和本單位實際，舉辦各類豐富多彩的多種多樣安全生產知識普及宣傳教育和培訓。繼續(xù)參加“全國職工安全衛(wèi)生及消防知識普及教育活動”，做到職工廣泛參加與提高安全健康知識水平相結合，掌握安全健康知識與生產實際相結合。
（一）組織領導：
司屬單位要進一步提高對開展“安康杯”競賽活動重要性的認識，切實加強“安康杯”競賽活動的組織領導，在組織形式和競賽效果上下功夫，確?；顒拥恼Ｓ行ч_展。
（一）單位領導高度重視“安康杯”活動的開展，積極組織本單位、班組職工認真學習《勞動法》、《工會法》、《安全生產法》、《職業(yè)病防治法》、《工傷保障條例》、《工會勞動保護監(jiān)督檢查三個條例》、《公司安全生產規(guī)章制度》和本工種安全生產操作規(guī)程，以提高全體職工的法律意識、安全意識，以法律和規(guī)章制度自覺規(guī)范和管理安全生產工作。
（二）嚴格履行《安全生產工作制度》，及時召開安全生產會議，研究、解決安全生產中的重大問題，對安全生產中存在的安全隱患及時上報、整改，對短期內無法整改的要有應急防范措施并制定整改措施。
（四）加大班組長、安全員的培訓力度，加強班組安全管理網絡管理，在班組成員的思想觀念上筑起安全生產工作的第一道防線。
（五）各單位要利用安全檢查表、有毒有害化學物質信息卡等定期開展安全檢查，認真履行安全生產的監(jiān)督檢查職責，全面落實監(jiān)督檢查責任。
（六）加強安全生產檢查和專項檢查整改工作，不定期組織開展事故搶救應急預案演習，提高安全事故的防范能力，將安全事故苗頭消滅在萌芽狀態(tài)中。
（七）在職工中深入開展“十個一”活動。即：職工讀一本安全生產知識的`書；提一條安全生產建議；查一起事故隱患或違章行為；寫一條安全生產體會；做一件預防事故的實事；看一場安全生產錄像或電影；接受一次安全生產知識培訓；憶一次事故教訓；當一天安全檢查員；開展一次安全生產競賽活動。
（一）第二季度，宣傳、動員和部署階段。使全體職工明確“安康杯”競賽的目的意義、主題目標、競賽內容和考核標準，積極投身到活動，通過各種形式全面啟動“安康杯”競賽活動，并以“安全生產月”活動為契機，把競賽活動推向高潮。
（二）第三季度，組織進行《勞動法》、《安全生產法》、《職業(yè)病防治法》、《工會勞動保護監(jiān)督檢查三個條例》、《公司安全生產規(guī)章制度》知識測試；公司組織“安康杯”競賽活動經驗交流，對“安康杯”競賽的先進做法和經驗進行宣傳和推廣。
（三）第四季度，各參賽單位根據“安康杯”競賽考核標準，認真組織部門內部的檢查、驗收、評比工作。
年底由公司“安康杯”競賽領導小組組織考評小組進行考核評分。對“安康杯”競賽考評定為優(yōu)秀的單位、班組、個人，結合年度安全生產目標責任考核情況發(fā)給一定的獎金。
（一）按照本方案的要求，各參賽單位要制定出結合本部門實際的實施方案。
（二）各參賽單位要進一步激發(fā)職工參與競賽活動的積極。
安康杯活動方案篇十四
以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，牢固樹立安全發(fā)展理念，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，以“安康杯”競賽為載體，以維護職工的安全健康權益為重點，推進安全生產管理，落實安全生產責任制，強化安全生產的基礎工作，不斷提高管理者的安全技術和管理水平，提高職工的安全生產意識和自我保護能力，杜絕重、特大事故的發(fā)生，從而達到和諧平安的目標。
各直屬企業(yè)、基層供銷社。
“安康杯”勞動競賽活動的內容：一是落實安全生產和企業(yè)有關的法律法規(guī)以及規(guī)章制度；二是加強安全生產知識教育和培訓；三是進行安全設施、工器具檢查（各單位要對所屬門店、倉庫、設備、設施進行一次全面的安全檢查）；四是根據實際情況，組織職工進行安全知識競賽答題活動，并組織實踐操作演練活動，提高職工安全素質和管理水平；五是加強安全事故應急救援預案演練，把“勞動競賽”、“安全月”活動有機結合起來，在確保人身安全的基礎上，保證勞動競賽順利進行；六是落實安全生產責任制、督促落實勞動安全各項條款。
在競賽活動中，圍繞“安全第一、預防為主”的方針，突出抓好職工安全生產知識普及教育和培訓工作，要把學習教育培訓與生產實踐結合起來，通過各項具體活動，使“安康杯”競賽活動落實到每一個部門、每一名職工。
具體實施步驟如下：
1、宣傳動員階段：召開安全生產動員大會，充分利用各種形式，大力宣傳競賽活動，使廣大職工了解“安康杯”競賽活動的目的和意義、主題目標和考核標準，并積極參加競賽活動。
2、組織實施階段：組織實施階段，是整個活動具體實施的關鍵性階段，要按照活動內容和考核標準，有條不紊地把活動開展好。從6月中旬開始，在市社的統(tǒng)一安排下，競賽活動領導小組將深入一線了解各部門班組職工參加競賽活動情況，對活動進行指導和檢查。各部門要結合實際，通過多種方式，將好的經驗、典型及時反饋到市社競賽活動領導小組，并組織交流推廣。
3、總結評比階段：各單位要對競賽活動的情況形成書面材料及時上報市社競賽活動小組，競賽活動小組將對各單位開展活動的情況進行一次全面的檢查和總結。
為加強對“安康杯”競賽活動的領導，市供銷社成立“安康杯”競賽活動領導小組，負責競賽工作的組織領導。組長：從永超；副組長：章大全、余剛；成員：陳貞潤、王多根、張云峰、江庭來。
1、加強組織領導。各單位行政一把手要負總責，從思想高度重視，積極配合抓好此次活動，層層抓落實，使“安康杯”競賽活動真正落到實處。
2、堅持“安全第一，預防為主”的方針，認真學習、貫徹落實《勞動法》、《工會法》、《安全生產法》、《職業(yè)病防治法》、《工傷保險條例》等法律法規(guī)，防患于未然。
3、認真落實安全生產目標責任制，堅決執(zhí)行“一票否決”制度，層層簽訂安全責任狀。
4、加強宣傳教育，進行深入廣泛的發(fā)動，使廣大員工充分認識到搞好競賽活動的重要性和深遠的意義。以這次活動為契機，依據《安全生產法》等法律法規(guī)進一步健全各項規(guī)章制度。
5、組織進行安全檢查。做好監(jiān)督改進工作，進行經常性的安全檢查工作，查意識、查隱患、查落實，切實把安全工作落實到實處。
6、全員發(fā)動開展競賽活動。做到“互評、互比”競賽活動融入到日常生產、生活中間，力爭做到全員參與共同爭先。
安康杯活動方案篇十五
本方案編制依據國家開展的“安全生產月活動”、集團公司開展的“百日安全活動”及公司開展“安康杯”活動。
總體目的：通過廣泛的、豐富的安全文化宣傳、安全教育、知識競賽及現場實踐的指導等，使全員的安全知識和意識得到不斷的提高，進而降低和減少事故發(fā)生率。
一、大力弘揚企業(yè)安全文化、全方位開展各類有特色的安全活動，積極開展安全知識宣傳和安全教育的宣傳。
1、設置閱讀室，閱讀室內放置各類有關安全規(guī)范、安全操作規(guī)程、行業(yè)標準和安全知識讀本，并要求職工每日不少于1個小時的安全理論知識的學習，在閱讀期間要能聯系現場實物，從而加深對理論知識的理解，即自我學習。
2、由項目部組織專人根據施工現場情況，開展安全知識宣傳片的'學習，定期組織安全知識的培訓學習，學習內容包括法律法規(guī)、各工種操作規(guī)程、安全規(guī)范和安全知識讀本等。每月或每季度進行一次安全知識考試（包括理論知識和實物問答考試），現場實物問答考試主要目的是深化職工安全知識和加強職工間的安全知識互動交流。
3、由各項目部組織進行各類安全知識的宣傳，在施工現場懸掛有關安全條幅（內容要符合要求），以板報的形式進行安全知識的普及及宣傳，在主要通道處懸掛各式各樣、圖文并茂的有關安全宣教掛圖，使廣大職工在上下班時能隨時隨地進行安全知識的學習，能夠清晰的看到各個工種和各種施工環(huán)節(jié)有可能產生的不安全因素，進而預防和避免事故的發(fā)生。
4、廣大職工應樹立高度的責任心和使命感，調動全體職工加強施工過程安全控制，并對施工過程進行全程監(jiān)控，能夠及時發(fā)現隱患并采取措施消除隱患，能夠預見危險因素并提前進行預防。對“三違”人員，能夠果斷、大膽的提出，及時進行糾正和批評教育。按照公司規(guī)定例行周檢查制度，對每周檢查存在的安全問題進行匯總，并對照規(guī)范要求進行總結學習，使廣大職工的安全知識更加全面化、詳細化和規(guī)范化。
二、根據施工現場情況，針對職工進行有組織的專業(yè)安全技能的培訓，各工種應熟知本工種的安全操作規(guī)程，在各階段施工應注意的安全問題是不同的，所以要讓廣大職工意識到在每個施工階段都要注意哪些環(huán)節(jié)會存在不安定因素，從而避免事故的發(fā)生。編制各類施工應急預案，并定期進行預案的演練，調動全員參與演練，能夠清楚的意識、學習到在遇到危險源或事故時，應該采取什么方法進行自我施救和事故應急救援，避免造成更大的人員傷亡和財產損失。演練內容包括觸電、高空墜落、物體打擊、坍塌倒塌、食物中毒等，通過演練不斷強化職工安全意識，時刻堅持警鐘長鳴、安全第一的思想意識。
三、建立完善的安全保障體系，細化安全管理工作，將各分項責任到人，加強檢查、排除隱患。及完善的管理規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，在各個區(qū)域都有規(guī)章制度和操作規(guī)程，用來約束職工的不規(guī)范行為。
在施工現場各危險源處懸掛警示、禁止和提示標志牌，在辦公區(qū)、生活區(qū)、生產區(qū)根據消防規(guī)范要求布置足夠、有效的消防器材。加強施工現場各項安全管理工作，將安全工作落實到人，誰主抓、誰負責，對機械設備、臨電、防護、消防等設專人進行管理，經常性進行檢查，發(fā)現問題、及時排除隱患。
四、搞好全員性的安全實踐活動，一是結合項目部實際情況，深入開展“十個一”安全活動，即通過以上的宣傳、學習和培訓，將廣大職工的安全知識和意識進行升華。能夠通過學習，提出合理化安全建議；能夠發(fā)現安全問題，并采取相應的措施消除隱患，提早將隱患扼殺在萌芽狀態(tài)；能夠在現場安全管理中得到的體會；能夠通過看安全生產錄像，開展安全知識培訓和競賽活動；能夠預見事故的發(fā)生。通過“十個一”活動能夠讓廣大職工完全領會到安全工作的重要性，并能使每個人都能夠投入到安全監(jiān)管工作中。每周進行一次隱患排查和整改活動，加強巡檢，發(fā)現問題及時落實整改。并對存在的隱患進行登記，隱患未消除，堅持不放過原則。
五、安康杯活動通過安全知識學習、教育培訓、考試及評比的形式進行，年底對活動組織較為突出的項目和個人進行表彰。并對活動情況進行總結，加強各項目之間的互動交流，總結安全管理工作中的經驗，促進公司安全、穩(wěn)定、和諧發(fā)展。
安康杯活動方案篇十六
根據市總工會、市安全生產監(jiān)督局等部門《關于20xx年度開展全市“安康杯”競賽活動的通知》慶工聯發(fā)【20xx】1號文件精神，為進一步推動我公司“安康杯”競賽活動的開展，促進企業(yè)不斷提高安全生產管理水平，增強廣大員工自我保護意識，有效地預防各類重、特大事故的發(fā)生，降低傷亡事故的發(fā)生率和職業(yè)危害的發(fā)病率。結合公司實際特制定本方案。
根據市文件相關要求，全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，結合公司實際，以“安康杯”競賽為載體，全面推進安全教育培訓、安全生產知識競賽，主題征文、安全常識宣傳等活動，增強員工的安全生產意識，提高員工應對事故的能力，促進公司安全穩(wěn)定生產，保障廣大員工的身體健康和生命安全。
通過此項活動，以宣傳、教育、培訓、演練、等方式強化勞動安全衛(wèi)生知識的.普及，實現“二00四”的目標，即兩個提高：提高企業(yè)管理者安全技術和管理水平，提高企業(yè)員工安全生產知識水平和自我保護意識；兩個零：傷亡零事故，職業(yè)病發(fā)病率為零；四個加強：加強企業(yè)安全管理責任制建設，加強工會群眾監(jiān)督，加強安全生產知識培訓，加強班組安全建設。做到人人懂安全、人人會安全、人人能安全，力爭20xx年度不出現傷亡及重特大事故，爭創(chuàng)全市“安康杯”先進單位。
公司成立“安康杯”競賽組織領導小組，負責公司競賽的組織部署、檢查監(jiān)督、考核評選、總結推薦工作。領導小組成員如下：
組長：
副組長：
成員：
“安康杯”活動領導小組下設辦公室，辦公室設在質量管理部，負責組織、協(xié)調、檢查活動的開展情況。
主任：
副主任：
成員：相關部門負責人。
加強班組安全建設、強化勞動安全衛(wèi)生知識普及。
（一）安全管理工作。
1、健全完善公司安全管理機構網絡。
2、定期或不定期召開安全會議，研究、部署公司安全工作，解決安全生產中的重大問題。
3、積極推行“一法三卡”（事故隱患和職業(yè)危害監(jiān)控法、危險源點監(jiān)控卡、有毒有害化學物質信息卡、安全檢查提示卡）的實際應用，對事故隱患和職業(yè)危害進行整改和有效監(jiān)控。
4、車輛及安全設備的維修保養(yǎng)，落實到人。配備安全裝置、消防設備與器材等，并制定專門人員負責檢查和保養(yǎng)工作。
5、根據公司體系要求，對員工崗位職責進行培訓。積極開展職工安全衛(wèi)生及消防知識普及教育等安全生產活動。
通過培訓、宣傳、教育、統(tǒng)一學習等方式普及安全衛(wèi)生知識。
（二）安全生產月。
根據我公司實際，積極參加開展市里組織的“安全生產月”活動。
活動根據市里的要求進行開展各項活動，制定詳細實施計劃，各部門參與。活動結束后，寫好總結。
（1）提一條安全生產建議-----結合公司安全生產實際進行。形成人人關心安全、時時注意安全的氛圍，針對自查中發(fā)現的問題或公司管理中存在的不足，提出建議。
（2）查一起事故隱患-----結合各單位建議中提到的不安全因素，認真進行檢查、核實，對涉及安全的部位進行安全隱患自查。
（3）糾正一次違章行為------安委會根據各單位特點，查找一處違章行為，并進行組織教育整改。
（4）當一天安全檢查員----各單位自行制定人選，全員工參與。
（5）做一件預防事故的實事-----結合公司安全生產實際，各單位廣泛開展自查，發(fā)現安全隱患，認真進行整改，防患未然，做好活動現場及過程的記錄工作。
（6）憶一次事故教訓----由質量管理部選擇案例，各直屬單位組織開展，使廣大職工認識到安全事故的嚴重性，做好活動現場及過程記錄。
（7）讀一本安全生產知識的書------《安全事故報告和調查處理條例》。通過學習提高安全法律意識，依法管理安全生產，依法維護安全生產權益，自覺遵守安全生產制度及規(guī)定。做好培訓記錄。
（8）進行一次安全生產知識培訓-----各直屬單位組織開展，要求全體員工參與，做好活動現場記錄及培訓記錄。
（9）組織一次安全生產知識講座-----由各直屬單位組織實施以電視講座形式開展，要求全體員工參與，做好活動現場記錄。
（10）搞一次安全生產宣傳活動-----各直屬單位自行組織看一場安全生產錄像或電影，全體員工參與，做好活動現場記錄。
（四）以“安全在我心中”為主題開展征文活動。
各單位廣泛宣傳，全員參與，內容健康向上。
（五）重視“安康杯”競賽信息化建設。
由企業(yè)發(fā)展部負責收集“安康杯”相關知識、圖片、宣傳資料等，放公司網站或宣傳欄上供員工學習。
（六）加強安全生產監(jiān)督，健全工會勞動保護監(jiān)督檢查網絡；重視班組安全建設；教育職工遵章守紀，杜絕違章指揮、違規(guī)操作、違反勞動安全紀律的“三違”現象；廣泛開展群眾性勞動保護監(jiān)督檢查，及時發(fā)現隱患、報告險情、督促整改。
（七）實現事故控制目標：20xx年無因工死亡、重傷責任事故，無火災責任事故、無重大工程質量責任事故。
2、6月份扎實開展“安全生產月。
安康杯活動方案篇十七
根據安徽省合肥市總工會等部門《關于深入開展20xx年度全市“安康杯”競賽活動的通知》精神，為進一步推動我公司“安康杯”競賽活動的深入開展，促進企業(yè)不斷提高安全生產管理水平，增強廣大職工自我保護意識，有效地預防各類重、特大事故的發(fā)生，降低傷亡事故的發(fā)生率和職業(yè)危害的發(fā)病率。公司決定參加我市開展的“安康杯”競賽活動。
（一）總體要求：
貫徹“安全第一，預防為主”的方針，廣泛開展以“掌握安全生產知識，爭做遵章守紀職工”為主題的安全生產知識普及、應用學習活動；認真學習貫徹落實《勞動法》、《工會法》、《安全生產法》、《職業(yè)病防治法》。結合公司實際，進一步深入開展安全生產活動，應用各種宣傳教育形式，有計劃地舉辦教育培訓、安全生產知識競賽，征文評選、經驗交流等活動，把職工學習安全生產知識與生產實踐結合，與實施職工素質工程結合，增強職工的安全生產意識，提高職工防范各類傷害事故的能力，促進公司安全生產，保障廣大員工的身體健康和生命安全。
（二）總體目標：
努力實現“兩個提高、三個加強”的目標，即：提高企業(yè)管理者安全技術和管理水平，提高企業(yè)員工安全生產知識水平和自我保護意識；加強企業(yè)安全管理，加強工會群眾監(jiān)督，加強安全生產知識培訓。力爭2012年傷亡事故消滅在萌芽狀態(tài)中，爭創(chuàng)合肥市“安康杯”先進單位。
（一）競賽主題：掌握安全生產知識，爭做遵章守紀員工。
（二）參賽對象：公司各部門、各分公司、各維修站、班組。
（三）競賽重點：安全生產、消防和勞動保護。
（四）考核標準：按合肥市“安康杯”競賽企業(yè)考核標準（見附件）實施。
公司成立“安康杯”競賽組織領導小組，負責公司競賽的組織領導工作。領導小組成員如下：
組長：趙波。
副組長：曹榮良錢興。
競賽小組辦公室設在公司辦公室，錢興同志任辦公室主任，具體負責競賽的.組織部署、檢查監(jiān)督、考核評選、總結推薦工作。公司所屬各單位也要相應成立競賽的領導小組，在公司領導小組的統(tǒng)一領導下，各方面協(xié)調配合，精心組織，真正做到認識到位、責任到位、領導到位、措施到位，促進“安康杯”活動的深入開展。
（一）6月底以前，成立機構，對“安康杯”競賽活動（含“安全生產月”和“反三違月”活動）進行宣傳、動員和部署，使廣大員工明確“安康杯”競賽的目的意義、主題目標、競賽內容和考核標準，積極投身到活動中去。
（三）8月份，公司組織全員進行《安全生產法》、《職業(yè)病防治法》知識測試。
（四）9月份，組織“安康杯”競賽活動經驗交流，對“安康杯”競賽的先進做法和經驗進行宣傳和推廣。
（五）10月—11月份，公司成立檢查組對各單位開展“安康杯”競賽活動情況進行檢查、考核、評比，各單位要事先做好自查和總結工作。
（六）12月份，在認真檢查、評比、考核的基礎上，對年度競賽中涌現出的先進單位授予“安康杯”競賽先進單位稱號，并給予適當獎勵。
各單位要及時按照公司的總體要求，結合實際，具體規(guī)劃，科學安排，抓好落實。要在積極參加公司組織的系列活動的同時，努力開展各具特色的競賽活動。
各單位要通過競賽活動進一步落實安全生產責任制，加大對日常安全生產監(jiān)督管理力度，對違反安全生產的行為要嚴肅制止，對危及安全的重大隱患要限期整改，對事故的查處工作堅決做到“四不放過”，同時要建立健全“安康杯”競賽活動的各類記錄、臺帳和資料，并每階段向公司競賽領導小組上報開展競賽活動的情況，確保“安康杯”競賽活動健康發(fā)展。
安康杯活動方案篇十八
通過安康杯競賽,推動企業(yè)落實勞動安全衛(wèi)生主體責任,維護職工生命安全與健康權益,實現安全發(fā)展。下面是小編為大家整理的安康杯活動實施方案，一起來看看吧!
為繼續(xù)深入開展“安康杯”競賽活動，推動企業(yè)安全生產和職工安全健康工作，杜絕重、特大安全事故的發(fā)生，結合公司實際，特制定“安康杯”競賽活動實施方案如下：
一、指導思想和總體目標。
以黨的xx屆四中全會精神為指導，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，全面落實安全生產責任制，強化安全生產基礎，堅決杜絕違章作業(yè)，抵制違章指揮，遵守勞動紀律，提高企業(yè)安全生產管理水平和職工安全生產意識及技能，確保全年安全生產無事故。
二、活動主題、競賽對象和目標。
競賽目標是：全體在崗職工努力實現無死亡、無重傷、無重大職業(yè)危害事件發(fā)生。
活動內容：1、培育企業(yè)安全觀念文化、安全行為文化和安全管理文化，
推進企業(yè)安全文化建設;。
2、檢查落實安全生產法律法規(guī)和公司安全。
規(guī)章制度。
3、加強企業(yè)安全生產知識及職工安全健康教育、培訓，提。
高員工安全素質，及開展職工“四不傷害”、“安全互?！?BR> 活動;。
4、進行安全設施檢查，排查安全生產隱患，特別是消防安。
全領域;。
5、開展合理化建議征集活動，引導員工為企業(yè)安全生產獻。
計獻策;。
6、開展部門安全生產考核評比，推動企業(yè)安全生產管理發(fā)。
展。
在競賽活動中，圍繞“傳播安全文化、助推安全管理、促進職業(yè)健康”主題，突出抓好職工安全生產及職工安全健康知識普及教育和培訓工作，把學習教育培訓與生產實踐結合起來，通過工會及安全部門組織的各項具體活動，使“安康杯”競賽活動落實到每一個部門、每一名職工。具體實施步驟：
(一)宣傳發(fā)動。
為切實有效地開展“安康杯”競賽活動，公司設立以公司總經理任組長、支部書記任副組長、副總經理及工會主席任組員的活動領導小組，以組織協(xié)調各項活動的開展，并通過各級會議傳達宣傳競賽活動意義，使廣大員工充分了解活動的意義和內容，激勵員工參與活動的積極性。
(二)組織實施。
入一線了解各部門職工參加競賽活動情況，不定期地對活動進行指導和檢查。
(三)總結評比。
各部門對競賽活動的情況形成書面材料及時上報公司競賽活動領導小組，競賽活動領導小組將對各部門開展活動的情況進行一次全面的檢查和總結，以利于公司安全生產管理工作的進一步提高。
四、工作措施。
1、加強組織領導。各部門負責人思想上要高度重視，層層抓落實，配合公司競賽領導小組做好此次活動，把安全生產工作落到實處。
2、加強宣傳教育。進行深入廣泛的發(fā)動，使廣大員工充分認識到搞好“安康杯”競賽活動的重要性和深遠的意義。
3、組織安全檢查。做好監(jiān)督改進工作，在進行經常性的安全檢查工作的基礎上不定期的抽查，查意識、查隱患、查落實，切實把安全工作落實到實處。
20xx年6月27日。
以“安康杯”競賽為載體，推進我處的安全生產管理，推進安全文化建設，推進職工安全健康培訓教育，充分發(fā)揮“安康杯”競賽活動在安全生產中的積極作用，提高廣大管理人員的安全生產技術知識和管理水平，增強廣大職工的安全生產知識和自我防護能力，有效預防重、特大事故的發(fā)生，把我處建設成為更加安全文明的效益型企業(yè)，特制定本方案。
一、指導思想。
認真學習貫徹黨的xx大精神，堅持以“三個代表”重要思想為指導，以學習實踐科學發(fā)展觀活動為動力，認真落實總公司、工程處關于安全生產工作目標，牢固樹立安全生產“責任重于泰山”，深入理解和貫徹“以人為本”的安全理念，堅持標本兼治，從基礎管理著手，促使全處各單位建立自我約束機制，不斷完善安全生產長效機制;堅持齊抓共管，堅持技術、裝備和培訓并重，實施“科學興安”戰(zhàn)略，把安全生產狀況的根本好轉建立在依靠科技進步、加強科學管理、提高勞動者素質的基礎之上;堅持依法規(guī)范，強化法制觀念，充分發(fā)揮各級基層工會組織的職能監(jiān)督作用，努力使工程處安全生產步入科學化、標準化、規(guī)范化、法制化軌道。
二、組織領導機構。
成立工程處“安康杯”競賽組委會。
主任：王(黨委書記副處長處工會主席)。
副主任：康(副處長安委會副主任)。
趙(安委會辦公室主任處工會委員)。
成員：盧(安委辦副主任物資設備部副部長)。
鄭(工會干事處工會委員)。
郭(黨群人力資源部長處工會委員團委書記女工委主任)。
杜(工程處專職安全員)。
競賽組委會辦公室設在工程處安全生產辦公室。
三、總體要求和目標。
1、總體要求。加強工會勞動保護工作，加強勞動保護維權機制建設。深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持安全發(fā)展、和諧發(fā)展，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，以“安康杯”競賽為載體，以開展各種安全文化活動的形式和手段，吸引更多的職工參加到“安康杯”競賽活動中來，不斷提高廣大職工的安全健康知識，掌握安全健康技能，提高杜絕違章作業(yè)和違反勞動紀律、抵制違章指揮的主動性和積極性，為實現安全生產形勢的穩(wěn)定好轉、促進構建社會主義和諧社會作出貢獻。
2、總體目標。根據全國總工會“安康杯”競賽活動目標，結合我處安全管理的重點工作，今年全處“安康杯”競賽活動總體目標是：要實現兩個提高，即不斷提高管理者安全意識和管理水平，提高企業(yè)職工安全生產知識水平和自我防護能力;實現參賽企業(yè)死亡、重傷事故零目標;七個加強，即加強企業(yè)安全管理，加強安全健康經費投入，加強安全文化建設，加強職工安全健康教育，加強工會群眾監(jiān)督，加強班組安全建設，加強女職工勞動保護。通過實現總體目標，力爭全年無傷亡事故，無重特大事故，無火災事故。
四、競賽原則和要求。
統(tǒng)籌安排，切實做到“嚴、細、實”：“嚴”就是嚴格管理，嚴格要求，一絲不茍;“細”就是深入實際，從點滴做起;“實”就是踏踏實實，一切工作注重實效，努力提高廣大職工安全意識和安全管理水平。為此要求各單位必須本著“長短結合、點面結合、總體部署、各有側重”的工作思路，認真動員和組織本單位職工積極參賽，并認真制訂各自的競賽活動計劃，將競賽活動內容進行具體地分解落實，使競賽活動不流于形式，真正對我處的安全生產起到積極的促進作用。
五、競賽主題、參賽范圍、活動方式和考核方法。
1、競賽主題。科學發(fā)展抓預防，預防為主重教育。
2、參賽范圍：處屬各單位、項目部、協(xié)作施工隊。
3、活動方式。圍繞競賽主題，立足基層，立足一線職工，通過多種渠道實現總體目標。要充分利用各種宣傳陣地和工具，在全處上下形成“關愛生命，關注安全”的輿論氛圍，激發(fā)廣大職工群眾參加安全生產知識學習的積極性和主動性，開展各種形式的安全生產教育和宣傳活動。使競賽活動不斷融入到每個單位的安全管理工作之中。
4、考核方法?！鞍部当备傎惤M委會對參賽單位開展競賽活動情況進行檢查指導，深入基層了解開展競賽活動情況，及時總結推廣好的經驗和做法，解決遇到的問題，提出指導性意見和建議。“安康杯”競賽組委會將在第四季度部署參賽單位按照“安康杯”競賽組委會下發(fā)的《安康杯競賽考核標準》(見附件1)進行考核。
(1)各單位要根據競賽活動的不同階段和要求，加強對基層班組開展競賽情況的檢查與業(yè)務指導。處“安康杯”競賽辦公室將年內分兩次派出檢查組對各基層單位的活動進展、效果及活動情況進行調研、指導、抽查和考核。
(2)本次競賽納入全處安全目標考核之中，按相關考核辦法執(zhí)行。
六、競賽活動的主要內容。
1、組織開展以“關愛生命，安全發(fā)展”為主題的“安全生產月”活動;。
2、組織職工參加全國職工安全知識普及教育活動;。
3、組織全處安全知識競賽活動;。
4、深入開展“十個一”活動;。
5、抓好事故隱患排查治理和職業(yè)危害的排查工作。
6、在全處開展“安全生產無事故”勞動競賽活動。競賽的重點是：全面貫徹“安全第一、預防為主”的方針，認真學習、貫徹落實《安全生產法》、《國務院關于進一步加強安全生產工作的決定》、新頒布的五個《安全生產工作規(guī)程》，落實生產責任制和“安全生產年”活動，具體由安全生產辦公室負責組織實施提供資料。
7、圍繞各單位生產任務、工程施工進行專業(yè)勞動競賽。為了貫徹落實我處職代會精神，把會議確定的各項目標任務全面落實到工作的每個層面、每個環(huán)節(jié)，提高生產管理水平，確保施工安全、經濟、優(yōu)質運行來開展勞動競賽。競賽項目為：競賽以我處《安全生產目標管理。
責任書。
》和《安康杯競賽考核標準》為考核依據，圍繞安全生產管理、施工管理、設備管理、班組建設和文明生產、技術培訓等6個方面進行競賽和考核。
8、各單位要按照工程處統(tǒng)一安排，認真做好相關的組織、協(xié)調和落實工作。
七、實施步驟與工作要求。
(一)活動安排：我處“安康杯”競賽活動從每年4月份開始，到12月份結束，主要分為部署動員、組織實施及評比考核和總結表彰階段，各單位可結合實際，根據競賽內容，自行確定和安排具體的競賽內容和時間。
(二)工作要求：
反饋。要求各單位在人、財、物等方面給予支持和保障。
2、部署動員。根據工程處“安康杯”競賽組委會的部署，各單位要制定具體的組織實施方案，通過各種途徑和方式，發(fā)動更多的作業(yè)隊和農民工參加到活動中來。各單位競賽領導小組要認真做好本單位職工的教育引導和組織發(fā)動工作，要及時組織職工召開動員會，利用宣傳欄、板報、標語等擴大活動的輿論影響，使廣大職工進一步了解“安康杯”競賽活動的目的、意義、主題、目標和考核標準，調動廣大職工積極參與競賽的熱情。
3、要認真開展事故隱患排查活動，組織相關人員對本單位管理的機車、機具設備、施工現場、易燃易爆防患點等，以及職工的安全思想狀況進行自檢和自查，要針對存在的問題，拿出切實的解決辦法，立即整改，防患未然。
八、總結與考核。
1、總結交流和表彰。處“安康杯”競賽活動組委會將于12月份對本年度全處“安康杯”競賽情況進行專題總結，宣傳推廣“安康杯”競賽單位的先進經驗。
2、考核。根據考核情況對涌現出來的先進單位、先進班組和先進個人進行評比和表彰。79分以下為不合格，80—89分為合格，90分以上為優(yōu)良。不合格進行處罰。
3、為了方便評比表彰及進一步總結和推廣基層的先進經驗，要求各單位務必在12月10日前將本單位開展競賽活動的典型經驗和做法上報工程處競賽辦公室。對優(yōu)秀的典型材料，工程處工會、安委會將推薦到全國“安康杯”競賽網上發(fā)表。
附件：1、“安康杯”競賽考核標準。
2、“安康杯”競賽參賽單位登記表。
工會委員會。
安全生產委員會。
20xx年四月八日。
附件1“安康杯”競賽考核標準。
附件220xx年度工程處“安康杯”競賽參賽單位登記表。
此表請于20xx年5月15日前交工程處“安康杯”競賽辦公室。
20--年度“安康杯”競賽活動實施方案為認真貫徹省市縣工會《關于20xx年度在全省開展“安康杯”競賽活動的通知》文件精神，進一步具體落實安全教育工作的部署和指示，充分發(fā)揮“安康杯”競賽活動在安全教育中的積極作用，提高管理者安全教育意識和管理水平，增強全體職工的安全教育意識和自我防護能力，構建安全有序、和諧精益的安全教育秩序，嚴格控制事故的發(fā)生，保持學校安全教育形勢的長期穩(wěn)定。根據市縣工會文件指示精神，結合學校目前實際，特制定本方案。
一、指導思想。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實以人為本的科學發(fā)展觀，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全教育工作方針，以“安康杯”競賽活動為載體，深入推進學?，F代化安全管理，安全文化建設、職工安全健康培訓教育。
二、總體目標。
通過“安康杯”競賽活動，努力實現處室、職工參賽率100﹪，職工接受安全教育教育培訓率100﹪;實現“兩個提高”，即提高管理者安全教育意識和管理水平，提高職工安全教育意識和自我防護能力;力爭全年重傷事故，死亡事故，重、特大事故為零，杜絕群眾性職業(yè)危害事件發(fā)生。
三、活動主題：
加強班組安全建設，強化安全教育管理。
四、活動主要內容。
1、開展安全教育檢查。根據不同季節(jié)，進行安全隱患排查，制定檢查目的和檢查重點，組織專業(yè)人員，集中時間、集中力量開展檢查。同時加強工程項目的日常監(jiān)管，對建設工程的安全教育情況進行不定時的巡查，及時制止和消除現場存在的安全隱患。
2、組織開展以“安全發(fā)展、預防為主”為主題的“全國安全教育月”活動。
3、突出活動主題，廣泛開展“十個一”、安全知識競賽、安全征文等形式的安全文化活動，在活動中要做到職工廣泛參加與提高安全健康知識水平相結合，掌握安全知識與教育實際運用相結合，不斷提高職工的安全整體意識，實現安全教育工作科學發(fā)展。
4、加強班組安全建設，強化對臨時用工的教育與管理。結合施工現場，開展安全知識培訓和普及教育活動，落實“三級”安全教育制度。對門衛(wèi)和公寓管理員，要全部進行一次安全教育基本常識培訓，做到持證上崗。
5、利用學校簡報、宣傳欄等做好安全宣傳。在教育現場張貼安全標語、宣傳畫、圖片展，現場懸掛橫幅。
施的定型化、工具化、標準化，進一步提升安全文明水平。
五、實施步驟。
1、為確保競賽活動順利進行，成立“安康杯”競賽活動領導小組，負責活動的策劃、組織指導、檢查和考核工作。
組長：羅高飛、劉順星。
副組長：陳典禮、曹碧云、雷忠鳴、歐陽新雄。
成員：李云雁、劉峰華、羅序平、黃娥清、蕭勇、
陳衛(wèi)國、侯芳毅。
領導小組下設辦公室，辦公室掛靠政教處，負責活動的具體開展和實施工作。
辦公室主任：李云雁。
副主任：蕭勇、陳衛(wèi)國。
成員、劉峰華、羅序平、黃娥清、劉金華、張克華。
2、動員部署。
召開一次全體職工大會，進行動員部署，制定下發(fā)20xx年度“安康杯”競賽活動實施方案，明確活動的目標、意義、主題、競賽內容和要求。
3、組織開展各項活動。一是認真組織參加“全國安全教育月”活動;二是組織職工參加安全知識競賽和職工安全衛(wèi)生消防知識普及教育學習;三是組織開展“十個一”活動。
4、檢查考核。
競賽領導小組要按照競賽考核表內容及時檢查指導，總。
結經驗教訓，確保競賽活動扎實開展，富有成效，認真做好總結和上報工作。
六、活動要求。
學校各處室緊扣活動主題，突出抓好職工教育培訓工作，要把學習教育與業(yè)務工作相結合起來，著力提高職工的安全意識、素質和自我保護能力，全體職工要提高對“安康杯”競賽活動的認識，積極參加到活動中來，從我做起，從現在做起，努力實現學?？傮w目標。
安康杯活動方案篇十九
為迎接新中國成立xx周年，慶祝第xx屆全運會在我省隆重召開，進一步落實“四化管理”各項要求，做好我站文明服務工作，展示文明風采，用實際行動為全運會加油，經研究決定，在全站開展以“喜迎全運、共享健康、文明先行”為主題的文明創(chuàng)建活動，具體實施“迎全運慶國慶文明從我做起”征文活動和“激情迎全運健身我先行”職工體育競賽活動，制訂以下實施方案：
一、指導思想。
認真學習實踐科學發(fā)展觀，充分延伸“文明服務示范月”活動成果，通過創(chuàng)新文明服務理念，規(guī)范文明服務標準，延伸文明服務內涵，不斷提高我站職工綜合素質，并以此次活動為契機，進一步提高全站職工的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力，提升我站文明“窗口”形象，以強健的體魄，鍛造過硬的精神，努力在全站形成“人人參與體育鍛煉，天天享受運動快樂”的良好氛圍，打造金鄉(xiāng)收費站“健康、文明、規(guī)范”的“四化管理”工作品牌。促進全站各項工作又好又快發(fā)展。
二、活動主題。
喜迎全運、共享健康、文明先行。
20xx年8月1日——20xx年9月30日。
四、活動內容。
（一）開展“迎全運慶國慶文明從我做起”征文活動。
1、征文要求：征文內容要結合我站工作實際，體裁不限。中層干部、黨員每人至少撰寫1篇，多者不限。不按規(guī)定完成的中層干部、黨員，將取消該科室或中隊“優(yōu)秀組織獎”參選資格。征文內容杜絕抄襲、網絡下載，否則不予評獎。
2、征文時間：自20xx年8月1日至20xx年8月20日。
3、評獎辦法：征文截止時間后，站活動領導小組進行評獎，評出一、二、三等獎和優(yōu)秀組織獎。（具體辦法另行通知）。
（二）開展“激情迎全運健身我先行”職工體育競賽活動。
1、競賽項目：本次體育競賽設3人籃球、女子定點投籃、乒乓球、羽毛球、象棋、自行車慢騎、拔河七項比賽項目。（競賽規(guī)則、分組情況和評獎方法另行通知）。
2、競賽要求：各科室、中隊人員認真填寫報名表格，于報名截止日期前報政工科，由政工科進行整理，確定分組方法。
3、競賽報名時間：自20xx年8月20日至20xx年8月23日。
4、競賽時間：20xx年8月25日至20xx年9月底，具體時間另行通知。
五、活動要求。
各科室、中隊要充分認識本次活動的特殊意義及重要性，積極參與，團結協(xié)作，做到工作、競賽兩不誤，保證全員健身、文明服務長久深入開展。同時要加大宣傳力度，充分發(fā)揮站博客、收費簡報的作用，采取多種形式廣泛宣傳。此次活動既要大張旗鼓，又要扎扎實實，確保取得實效，不允許流于形式、走過場，對不認真組織開展活動的科室、中隊進行全站通報。