偶爾我們需要暫停一下并思考一下我們的方向。如何平衡工作與生活，讓自己過得更加幸福和滿意呢？為了幫助大家寫好總結(jié)，我們?yōu)榇蠹覝?zhǔn)備了一些高質(zhì)量的總結(jié)范文，供大家參考。
目標(biāo)工作匯報(bào)篇一
各社區(qū)、村，經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)，機(jī)關(guān)各部門：
根據(jù)《鎮(zhèn)2010年鎮(zhèn)村居開發(fā)區(qū)工作目標(biāo)考核辦法》有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究，決定對各單位2010年度工作目標(biāo)任務(wù)完成情況進(jìn)行考核?，F(xiàn)將考核工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
考核時間：
20xx年1月11日-13日。
組織領(lǐng)導(dǎo)：
考核工作由鎮(zhèn)年度工作目標(biāo)考核領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施（檢查組編組安排表附后）。
考核依據(jù)：
《鎮(zhèn)2010年鎮(zhèn)村居開發(fā)區(qū)工作目標(biāo)考核辦法》及附表，《關(guān)于印發(fā)鎮(zhèn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動2010年度考核細(xì)則的通知》、《鎮(zhèn)協(xié)稅護(hù)稅考核辦法》、《鎮(zhèn)招商引資考核辦法》、《鎮(zhèn)固定資產(chǎn)投資與項(xiàng)目建設(shè)考核辦法》、《鎮(zhèn)工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)管理考核辦法》、《鎮(zhèn)年度安全目標(biāo)考核細(xì)則》。
工作要求：
（一）開展年度工作目標(biāo)考核工作是鎮(zhèn)黨委、政府全面掌握全鎮(zhèn)年度工作的'重要舉措，是衡量鎮(zhèn)屬各單位全年工作績效的重要依據(jù)。各單位要提高認(rèn)識，高度重視，明確專人負(fù)責(zé)，做好迎檢工作。
（二）各單位要實(shí)事求是地反映本單位2010年度工作目標(biāo)完成情況，形成書面材料報(bào)檢查組，書面材料力求突出重點(diǎn)，簡明扼要，篇幅不超過2000字；并將本單位2010年度獲得的各級表彰的文件復(fù)印件或圖片報(bào)檢查組。
（三）檢查組要堅(jiān)持“公平、公正、公開”的原則，客觀公正地對各單位2010年度工作目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核。
（四）考核期間，檢查組成員無特殊情況不得請假，確?？己斯ぷ魅缙谕瓿?。
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目標(biāo)工作匯報(bào)篇二
在辦公室的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，在其他組室的支持下，我們調(diào)研組全體同志精誠團(tuán)結(jié)、勤奮工作，較好的地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：
一是樹立精品意識，認(rèn)真做好文字材料起草工作。四個月中，我們調(diào)研組參與起草的文字材料共31篇（調(diào)研組獨(dú)立起草22篇），13萬多字，其中領(lǐng)導(dǎo)講話7篇，工作匯報(bào)5篇，經(jīng)驗(yàn)介紹5篇、調(diào)研文章4篇，其他材料10篇。
二是樹立超前意識，主動為縣委領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)。想領(lǐng)導(dǎo)之所想，急領(lǐng)導(dǎo)之所急，主動為縣委領(lǐng)導(dǎo)提供服務(wù)。其中為書記提供文字材料、資料7篇，其中有1篇近期有希望在《xx經(jīng)濟(jì)與社會》上刊發(fā)，有2篇已形成初稿，待領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)后，準(zhǔn)備往省市級報(bào)刊上投稿。同時我們還為書記分管部門起草了8篇文字材料。
三是樹立大局意識，積極參與辦公室開展的活動。調(diào)研組同志的大局意識不斷提高，積極參與辦公室組織的各種活動，認(rèn)真配合其他組室開展工作。年初以來，調(diào)研組同志參與縣委全委（擴(kuò)大）會議、30萬噸馬鈴薯精深加工項(xiàng)目簽約儀式等多次大型活動。辦公室組織開展各項(xiàng)活動，我們組也都能積極主動參與，任勞任怨，按時完成任務(wù)。
四是樹立和諧意識，強(qiáng)化組室管理。按照辦公室規(guī)章制度要求，全組同志認(rèn)真遵守工作紀(jì)律。樹立節(jié)約意識，在材料修改上，基本上是在微機(jī)上直接進(jìn)行，必要的修改稿用紙背面打印。注重學(xué)習(xí)提高，前四個月組內(nèi)同志有重點(diǎn)、有針對性搜集相關(guān)資料、學(xué)習(xí)相關(guān)知識，每人的學(xué)習(xí)筆記都在3萬字以上。注重團(tuán)結(jié)，組內(nèi)同志互相學(xué)習(xí)、互相幫助，互相支持，相互補(bǔ)臺而不拆臺，創(chuàng)造了文明交往、和諧共處的良好氛圍。
二、存在問題。
一是調(diào)研職能作用發(fā)揮不突出。所寫的文章基本上都是總結(jié)性、經(jīng)驗(yàn)性，沒有問題分析型、超前決策參考型的文章。
二是文字材料起草標(biāo)準(zhǔn)還有待進(jìn)一步提高。從我們的綜合素質(zhì)上看，與高標(biāo)準(zhǔn)完成工作任務(wù)還有一定差距，還需付出更大努力，進(jìn)一步提高文稿質(zhì)量。
三是主動服務(wù)、超前服務(wù)意識還不夠強(qiáng)。
三、下步打算。
在今后工作中，我們調(diào)研組將按照辦公室的要求部署，把每一項(xiàng)工作都作為鍛煉提高的機(jī)會，特別是在提高寫作能力和整體素質(zhì)方面尋求突破。
1、提高調(diào)查研究能力。要開展決策性調(diào)研、對策性調(diào)研、典型性調(diào)研。特別是對那些重大的、可以預(yù)見的、帶有戰(zhàn)略意義的'、影響或決定全局的重要課題，要超前進(jìn)行調(diào)研。后八個月，要圍繞新農(nóng)村建設(shè)等全縣中心工作，開展專題調(diào)研，利用一至兩周時間到鄉(xiāng)村、社區(qū)、企業(yè)走訪調(diào)查，形成調(diào)研成果，供縣委領(lǐng)導(dǎo)參考。調(diào)查開展前，要針對調(diào)查的內(nèi)容選擇調(diào)查方式、擬定調(diào)查的方案。還要收集整理相關(guān)資料，學(xué)習(xí)相關(guān)政策法規(guī)以及業(yè)務(wù)知識。尤其要在還要搜集整理本縣有代表性的經(jīng)驗(yàn)做法、問題分析和外地可借鑒的成功經(jīng)驗(yàn)和問題教訓(xùn)，準(zhǔn)備不定期以《調(diào)研專送》或《調(diào)研與參考》等形式送交縣委領(lǐng)導(dǎo)參閱。
2、提高文字綜合能力。重點(diǎn)研究領(lǐng)導(dǎo)講話、工作匯報(bào)、經(jīng)驗(yàn)材料、調(diào)研文章的寫作，特別是要把縣委的中心工作作為工作重點(diǎn)突出出來。組織全組同志開展互幫互評活動。每個月每人分別確定1個小課題或研究一個工作重點(diǎn)，有針對性地搜集整理資料，主筆撰寫文稿，其他兩人要提出修改意見和建議，形成初稿后，集體討論修改，送交主管主任審閱。每個月明確1人準(zhǔn)備一種常用公文的相關(guān)材料，撰寫發(fā)言稿，講解有關(guān)知識，并剖析一篇經(jīng)典、實(shí)用案例。全年要在省市級報(bào)刊上發(fā)表2篇文稿。
3、提高溝通協(xié)調(diào)能力。樹立辦公室“一盤棋思想”全組同志要盡最大努力，積極主動參與辦公室的辦事辦會活動，分清輕重緩急，抓住主要環(huán)節(jié)，提高與領(lǐng)導(dǎo)、與部門的交往溝通能力、協(xié)調(diào)落實(shí)能力，達(dá)到全面鍛煉的目的。特別是要在參加各種會議的時候注意學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識問題、分析問題、解決問題的方式和方法。
4、提高嚴(yán)格自律能力。要在組內(nèi)開展“樹一流形象、創(chuàng)一流服務(wù)、爭一流業(yè)績”和“比學(xué)習(xí)、比奉獻(xiàn)”活動。忠于職守、愛崗奉獻(xiàn)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、精益求精，不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在自己手里延誤，不讓失誤在自己身上發(fā)生，不讓縣委和辦公室的形象在自己這里受損害。組織全組同志開展批評與自我批評，既看到自己的長處，更要看到自己的短處，常想立身之本，常懷律己之心，切實(shí)做到耐得住寂寞、擋得住誘惑，守得住秘密，管得住小節(jié)，經(jīng)得起考驗(yàn)。
同時，還要更加主動地為縣委領(lǐng)導(dǎo)提供服務(wù)，想在前，做在前，主動提出可供領(lǐng)導(dǎo)決策參考的建設(shè)和意見。總之，我們將不懈努力，以多出精品、多做奉獻(xiàn)為目標(biāo)，為高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量完成各項(xiàng)工作任務(wù)打下一個好的基礎(chǔ)。
目標(biāo)工作匯報(bào)篇三
管理考核辦法，很好的完成了各項(xiàng)政務(wù)性、事務(wù)性工作，充分發(fā)揮了綜合協(xié)調(diào)、上傳下達(dá)的作用。現(xiàn)將有關(guān)工作情況匯報(bào)如下：
一、亮化滿意服務(wù) 加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè) 局
辦公室按照區(qū)紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的具體要求，認(rèn)真進(jìn)行了責(zé)任分解，制定了我局2017年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的考核辦法并組織全局黨員干部學(xué)習(xí)，深入推進(jìn)全局干部職工廉潔自律。為切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，制定和完善了辦事時限制、公開承諾制等行政效能監(jiān)察工作的七項(xiàng)制度。根據(jù)局內(nèi)人員變動，重新制作張掛了勞動人事局陽光臺和崗位牌，進(jìn)一步亮化了就業(yè)和社保兩個服務(wù)窗口。辦公室作為制度的制定者和實(shí)施的監(jiān)督者，從自我做起，在待人辦事時，文明熱情；在日常工作中，及時完成交辦的工作并反饋情況，不拖拉推諉；嚴(yán)格遵守廉政條規(guī)和工作紀(jì)律，受到了上級部門、本局機(jī)關(guān)及廣大群眾的好評。
二、夯實(shí)業(yè)務(wù)知識 加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè) 健全和落實(shí)機(jī)
黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》等法律法規(guī)。積極參加上級人事部門組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，選派相關(guān)工作人員參加了省人事廳舉辦的全省公務(wù)員信息化與電子政務(wù)骨干師資培訓(xùn)班、市人事局組織的人事干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)及統(tǒng)計(jì)年報(bào)培訓(xùn)等。今年在我局組織實(shí)施了普通話培訓(xùn)與測試工作，我局全部工作人員參加了培訓(xùn)，有20人參加了測試并獲得了證書。 建立健全各項(xiàng)內(nèi)部規(guī)章制度，修改完善了《勞動人事局內(nèi)部管理制度》，制訂了行政責(zé)任制、公開承諾制、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、辦事時限制、首問責(zé)任制、信訪工作管理制度、檔案資料借閱制等制度，規(guī)范內(nèi)部管理。積極籌措資金，加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，目前我局每間辦公室均配備了電腦及打印設(shè)備，基本實(shí)現(xiàn)辦公現(xiàn)代化。
三、狠抓責(zé)任落實(shí) 完善基礎(chǔ)工作
認(rèn)真抓好各項(xiàng)工作的督促落實(shí)，對交辦的每項(xiàng)工作都分工到人，及時完成并將相關(guān)情況反饋給領(lǐng)導(dǎo)。開展“兩一、一優(yōu)”活動，深入基層調(diào)查研究。今年我局開展了農(nóng)村實(shí)用人才情況調(diào)研和選拔高校畢業(yè)生到基層工作情況調(diào)研，并分別撰寫了調(diào)研報(bào)告。報(bào)送各種人事人才信息10篇，被市局簡報(bào)采用2篇。及時上報(bào)了半年及年終終結(jié)材料、報(bào)表及其它要求上報(bào)材料，無遲報(bào)、漏報(bào)現(xiàn)象。對全市人事工作會議和專項(xiàng)工作的貫徹落實(shí)情況及時總結(jié)上報(bào)。 認(rèn)真做好信訪工作。根據(jù)“分級管理、歸口管理”，“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，我局信訪工作由各業(yè)務(wù)部門具體負(fù)責(zé)，綜合科歸口管理。今年，我局接待處理群眾來信、來電、來訪400余人次，均熱情接待，做到件件有答復(fù)，事事有回音，未發(fā)生一起涉及到我局職責(zé)范圍內(nèi)的越級上訪事件。辦理了上級交辦、轉(zhuǎn)辦和督辦的信訪件5件，全部及時處理并反饋情況，及時辦結(jié)率和滿意率100%。按照市局要求，認(rèn)真開展了《中國人才》和《人才信息報(bào)》征訂工作，共征訂32份，征訂款已全部到位。 一年來，局辦公室嚴(yán)格按照辦公室目標(biāo)管理辦法開展日常工作，在作風(fēng)建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、信息調(diào)研、來信來訪等工作中嚴(yán)格要求自己，盡職盡責(zé)，取得了一定成績。在以后的工作中我們將揚(yáng)長避短，不斷創(chuàng)新，激情工作，再創(chuàng)佳績。
2017年12月15日
一年來，我校在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)和全鄉(xiāng)廣大教師的奮力拼搏下，緊緊圍繞年度崗位目標(biāo)，堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)學(xué)校全面工作，堅(jiān)持以人為本，全面貫徹教育方針，以“辦人民滿意教育，構(gòu)建和諧校園”為宗旨，以德育工作為首位，以教育教學(xué)工作為中心，以安全穩(wěn)定工作為重點(diǎn)，圍繞“四求”活動，改革教學(xué)方法，轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)形式，關(guān)注學(xué)生發(fā)展，積極推進(jìn)素質(zhì)教育，取得了一定的成績?，F(xiàn)將本年度工作匯報(bào)如下：
一、德育為先，師生精神文明建設(shè)常抓常新
育人先育心，教人在求真。學(xué)校的根本任務(wù)就是培養(yǎng)和適應(yīng)當(dāng)代社會需要的，身心健康的高素質(zhì)人才。工作中我們始終把思想教育工作放在學(xué)校工作的首位，使素質(zhì)教育落到實(shí)處。
1、扎實(shí)開展了“學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”活動。
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目標(biāo)工作匯報(bào)篇四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
積極探索推進(jìn)×領(lǐng)域黨建，即互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)以及產(chǎn)業(yè)園區(qū)、商務(wù)樓宇、商業(yè)街區(qū)、專業(yè)市場四種區(qū)域黨建工作，不斷延伸黨建工作觸角，發(fā)揮黨組織的政治引領(lǐng)作用。在學(xué)校，認(rèn)真貫徹中小學(xué)校黨的建設(shè)工作精神，持續(xù)深入開展“三分類三升級”活動，本著“一類黨組織上水平、二類黨組織上臺階、三類黨組織換面貌”的工作思路，實(shí)行年初分類定級、年內(nèi)著力轉(zhuǎn)化、年終考評升級，通過抓兩頭帶中間的辦法，著力促進(jìn)學(xué)校黨組織晉位升級。
目標(biāo)工作匯報(bào)篇五
各教師：
為積極配合我市創(chuàng)建省級衛(wèi)生城，中國優(yōu)秀旅游城市，充分調(diào)動廣大教師參與創(chuàng)衛(wèi)工作的積極性，形成齊抓共管的格局，努力創(chuàng)造文明、優(yōu)美、整潔、有序的校園環(huán)境，經(jīng)學(xué)校研究決定與各班主任及教師簽訂“創(chuàng)衛(wèi)”工作目標(biāo)責(zé)任書。
一、內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)：
（三）、督查所屬清潔區(qū)域和教室“門前三包”、室內(nèi)達(dá)標(biāo)工作；
1、包衛(wèi)生：負(fù)責(zé)責(zé)任范圍內(nèi)的清掃保潔。及時清除垃圾、口香糖渣等廢棄物和雜草、積水；制止和勸阻學(xué)生隨地吐痰、亂扔瓜果皮核、紙屑和亂倒垃圾、污水、污物等行為。
標(biāo)準(zhǔn)：保持責(zé)任范圍內(nèi)的地面無廢棄物堆積、無污水溢流、無蚊蠅孳生、無衛(wèi)生死角；地面、和花壇、樹穴、綠化帶整潔干凈；在適當(dāng)位置自備垃圾收集容器。
2、包秩序：負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)域內(nèi)的秩序良好，校容校貌整潔有序。制止和勸阻亂停亂放、亂寫亂畫、亂搭亂掛、亂曬亂挖、并及時清除圍墻上的小廣告。
標(biāo)準(zhǔn)：維持責(zé)任范圍內(nèi)的教學(xué)樓墻體、圍墻、室內(nèi)門窗、玻璃等整潔美觀、無污跡，門牌、教師相框、等設(shè)施完美整潔；校園內(nèi)無亂貼、亂寫、亂掛、亂停放車輛等現(xiàn)象。
3、包管護(hù)：負(fù)責(zé)責(zé)任范圍內(nèi)的各種設(shè)施完好。及時制止和勸阻破壞門窗、踐踏草坪、攀折樹木、劃刻樹木等損壞花草樹木和綠化設(shè)施行為。
標(biāo)準(zhǔn)：維護(hù)責(zé)任范圍內(nèi)的校園設(shè)施、門窗完好、無損壞；無破壞門窗、損壞花草樹木等現(xiàn)象。
二、獎罰規(guī)定：
學(xué)校“創(chuàng)衛(wèi)”領(lǐng)導(dǎo)小組每周五督查班級責(zé)任人責(zé)任目標(biāo)落實(shí)情況，對落實(shí)較好、效果顯著的。予以表揚(yáng)及獎勵；對落實(shí)不好、效果較差的給予通報(bào)批評。被鎮(zhèn)“創(chuàng)衛(wèi)”指揮部批評或新聞媒體曝光的，班主任和教師除寫出書面檢查外，學(xué)校給予記過處分。
三、責(zé)任有效期：
本責(zé)任書從簽訂之日起生效，至20xx年10月31止。
學(xué)校責(zé)任人：
各班責(zé)任人：
20xx年3月31日。
目標(biāo)工作匯報(bào)篇六
20xx年，我區(qū)政府法制工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市政府法制辦的指導(dǎo)幫助下，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以推進(jìn)依法行政、建設(shè)法治政府為目標(biāo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)《國務(wù)院全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》和《國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)市縣政府依法行政的決定》，切實(shí)履行政府法制工作在推進(jìn)依法行政方面的參謀、助手和法律顧問的職責(zé)，為推動我區(qū)依法行政建設(shè)步伐付出了積極的努力,為順利完成全年各項(xiàng)任務(wù)打下了較好的基礎(chǔ)。現(xiàn)將我區(qū)20xx年依法行政工作情況總結(jié)如下：
一、采取有效措施，深入推進(jìn)依法行政。
一是認(rèn)真貫徹落實(shí)xx市依法行政工作會議精神,召開了全區(qū)依法行政工作會議，總結(jié)回顧了《綱要》頒布以來我區(qū)依法行政工作情況，對今后我區(qū)依法行政工作進(jìn)行了安排部署。為進(jìn)一步加強(qiáng)對依法行政工作的領(lǐng)導(dǎo)，我區(qū)成立了以區(qū)長王建勇為組長、常務(wù)副區(qū)長劉海賓、文定國為副組長的xx區(qū)全面推進(jìn)依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
二是為做好從今年開始開展的依法行政目標(biāo)考核工作，印發(fā)了《xx市xx區(qū)20xx年度依法行政考核方案》，明確了依法行政工作責(zé)任目標(biāo)考核的指導(dǎo)思想、考核范圍、實(shí)施機(jī)關(guān)、考核內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)、考核的方式方法等內(nèi)容，并積極做好日常檢查和年終考核的各項(xiàng)準(zhǔn)備、督促、指導(dǎo)等工作。
三是印發(fā)了《xx市xx區(qū)法制辦公室20xx年依法行政工作計(jì)劃》，從加快推進(jìn)依法行政、完善行政決策程序、加強(qiáng)規(guī)范性文件管理、加大行政執(zhí)法監(jiān)督力度、加強(qiáng)行政復(fù)議應(yīng)訴、大力加強(qiáng)政府法制宣傳等方面對我區(qū)今年政府法制工作的各項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)進(jìn)行了全面細(xì)致的安排。
四是上年度對區(qū)政府行政執(zhí)法責(zé)任目標(biāo)考評存在問題進(jìn)行了整改。針對20xx年度xx市政府對我區(qū)政府目標(biāo)考評中發(fā)現(xiàn)問題的整改要求，積極組織有關(guān)單位進(jìn)行研究，認(rèn)真提出整改意見，督促有關(guān)單位認(rèn)真整改，并按時向xx市推行依法行政領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室匯報(bào)整改情況。同時，要求有關(guān)單位汲取教訓(xùn)，舉一反三，確保不再出現(xiàn)同類問題。
二、認(rèn)真落實(shí)職責(zé)責(zé)任，取得明顯成效。
（一）重點(diǎn)落實(shí)“三統(tǒng)一”，全面加強(qiáng)規(guī)范性文件管理。
《xx省行政程序規(guī)定》實(shí)施近三年來，我們按照《規(guī)定》的要求，對規(guī)范性文件的管理逐步形成了固定的模式。我們主要做好了以下工作：
一是有序開展規(guī)范性文件的全面清理。在《規(guī)定》實(shí)施之初，我們即著手進(jìn)行了對20xx年以前所有政府文件的清理工作，對幾百余份已發(fā)的政府文件進(jìn)行了第一次清理及定性，確認(rèn)了規(guī)范性與非規(guī)范性文件的范圍；對其中屬于規(guī)范性文件的，我們再進(jìn)行了二次定性，按照是否具有必要性和可行性、是否與法律法規(guī)規(guī)章和上位規(guī)范性文件相抵觸、是否與其他規(guī)范性文件相沖突、是否與現(xiàn)行管理體制和實(shí)際工作相脫節(jié)的原則，共清理出屬于規(guī)范性文件的有24件，其中9件宣布無效，15件宣布繼續(xù)有效，并按要求在蘆淞政府門戶網(wǎng)上進(jìn)行統(tǒng)一公示。去年我們又對20xx年10月1日至20xx年6月30日的規(guī)范性文件進(jìn)行了清理，宣布繼續(xù)有效的規(guī)范性文件29件，失效10件。目前，我區(qū)現(xiàn)行的規(guī)范性文件均符合“四個是否”的標(biāo)準(zhǔn)，即是否具有必要性和可行性，是否與法律法規(guī)和上位規(guī)范性文件相抵觸，是否與其他規(guī)范性文件相沖突，是否與現(xiàn)行管理體制和實(shí)際工作相脫節(jié)。
二是認(rèn)真落實(shí)規(guī)范性文件的統(tǒng)一登記。按照《規(guī)定》的要求，我們認(rèn)真開展了對規(guī)范性文件的統(tǒng)一登記、統(tǒng)一編號、統(tǒng)一公布工作。雖然對規(guī)范性文件的統(tǒng)一登記、編號和公布只是程序性工作，但是我們站在程序與實(shí)體相一致的角度，把登記、編號和公布作為審查規(guī)范性文件的途徑，對于那些文件制定主體不適格、沒有或超越制定權(quán)限、內(nèi)容不當(dāng)?shù)囊?guī)范性文件，我們均給予相應(yīng)法律意見進(jìn)行糾正或建議完善。這項(xiàng)工作的開展，使我區(qū)規(guī)范性文件的制定程序的規(guī)范性和實(shí)體合法性有了較大幅度的提升。
三是大力加強(qiáng)規(guī)范性文件的配套管理。規(guī)范性文件的制定和公布實(shí)施是行政工作的主要內(nèi)容和執(zhí)行依據(jù)，我們在做好統(tǒng)一登記、統(tǒng)一編號工作的基礎(chǔ)上，做好規(guī)范性文件的公布和實(shí)施監(jiān)督。我們目前在蘆淞政府門戶網(wǎng)上公布的我區(qū)現(xiàn)行有效的規(guī)范性文件34件，極大方便了公民、法人或者其他組織進(jìn)行查詢、下載。此外，我們還加強(qiáng)了對規(guī)范性文件的實(shí)施跟蹤監(jiān)督，對遇有現(xiàn)行有效的規(guī)范性文件的規(guī)定內(nèi)容與新出臺的法律法規(guī)、行政規(guī)章或上位規(guī)范性文件有抵觸、沖突的，我們及時向制定規(guī)范性文件的部門或單位提出修正意見，把好行政文件實(shí)施關(guān)。
四是加強(qiáng)了對行政執(zhí)法人員的資格審查和管理。為加強(qiáng)行政執(zhí)法隊(duì)伍正規(guī)化、制度化、規(guī)范化建設(shè)，樹立和提升行政執(zhí)法隊(duì)伍良好形象，我辦加大了行政執(zhí)法人員資格管理工作力度。20xx年9月12日上午，xx區(qū)政府法制辦以“堅(jiān)持依法行政、建設(shè)法治政府”為主題，邀請區(qū)政府法律顧問、xx通程律師集團(tuán)事務(wù)所楊建明律師在政府大會議室作專題講座。全體在坐區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)，區(qū)委、區(qū)政府各工作部門主要負(fù)責(zé)人，各企事業(yè)單位負(fù)責(zé)人，全區(qū)履行行政執(zhí)法職責(zé)的行政執(zhí)法人員，各鄉(xiāng)黨委書記、鄉(xiāng)長共計(jì)320人參加講座。此次培訓(xùn)既有理論宣講，又有案例講學(xué)，具有較強(qiáng)的理論性、實(shí)踐性和可操作性，聽講互動，生動靈活，收到了良好的效果。
（二）、重點(diǎn)監(jiān)督行政裁量權(quán)基準(zhǔn)的制定，全面規(guī)范行政執(zhí)法行為。
《xx省規(guī)范行政裁量權(quán)辦法》自20xx年實(shí)施以來，我們嚴(yán)格遵照該《辦法》的規(guī)定，進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí)、重點(diǎn)監(jiān)督，在合理縮小行政執(zhí)法機(jī)關(guān)和行政執(zhí)法人員的自由裁量空間、解決同案不同罰、同事不同辦的問題上取得了初步成效，有力促進(jìn)了公平公正執(zhí)法。
首先，我們在轄區(qū)范圍內(nèi)大力開展了《xx省規(guī)范行政裁量權(quán)辦法》的宣傳學(xué)習(xí)。我們派出了骨干力量參加了《辦法》的專題培訓(xùn)，還將上級下發(fā)的《辦法》資料廣為散發(fā)，送達(dá)至各有執(zhí)法權(quán)的相關(guān)部門和主管領(lǐng)導(dǎo)，同時建議區(qū)政府常務(wù)會議專門學(xué)習(xí)該《辦法》并被采納，建立長效學(xué)習(xí)機(jī)制，絕不流于形式，使領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門對《辦法》有了深入地了解，在思想上統(tǒng)一了認(rèn)識。
其次，我們緊密結(jié)合《辦法》的要求，按照市政府要求積極開展了行政裁量權(quán)基準(zhǔn)“回頭看”工作，擬發(fā)了行政裁量權(quán)基準(zhǔn)制定和行政執(zhí)法依據(jù)梳理的工作方案，要求區(qū)各行政執(zhí)法部門在自己的“權(quán)利清單”范圍內(nèi)統(tǒng)一梳理完善自己的執(zhí)法依據(jù)，再根據(jù)處罰事項(xiàng)的具體情況劃分裁量階次（一般不少于3個階次）制定本部門的行政裁量權(quán)基準(zhǔn)。在這項(xiàng)工作的制定和審核工作中我們大力配合相關(guān)執(zhí)法部門，為行政執(zhí)法依據(jù)提供法律層面的把握，做到了根據(jù)實(shí)際工作需要，從制度上漸次形成“階次裁量、流程運(yùn)作、制度控權(quán)”的工作格局和機(jī)制。今年我們在去年全面修訂完善行政處罰裁量權(quán)基準(zhǔn)工作的基礎(chǔ)上，全面開展全區(qū)行政執(zhí)法部門行政處罰裁量權(quán)基準(zhǔn)適用工作，將通過案卷評查等方式，督促裁量權(quán)基準(zhǔn)的適用與落實(shí)。
（三）、重點(diǎn)突出合法性，進(jìn)一步當(dāng)好政府法律參謀助手，著力提升法律服務(wù)水平。
我們近年來為政府提供的法律服務(wù)效率高、效果好，得益于認(rèn)真落實(shí)了省政府的《規(guī)定》，得益于區(qū)委、區(qū)政府對法制工作的高度重視，同時我們貫徹了“有為才有位”的思想，把爭取領(lǐng)導(dǎo)重視和作出成績作為推動我們工作前進(jìn)相輔相成又不可或缺的動力。1、在行政復(fù)議方面。20xx年，區(qū)政府在力求行政復(fù)議零突破的過程中，依靠新聞媒體與自身網(wǎng)站著力加強(qiáng)了行政復(fù)議的宣傳。2、隊(duì)伍建設(shè)方面。一年來，區(qū)政府確定了抓隊(duì)伍建設(shè)、促業(yè)務(wù)發(fā)展的思路，著力培養(yǎng)干部的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和行政能力，加強(qiáng)工作人員責(zé)任心，增加政治敏感度。3、在行政執(zhí)法案例指導(dǎo)方面。為建立建全行政執(zhí)法案例指導(dǎo)制度，規(guī)范行政執(zhí)法行為，提高行政執(zhí)法水平，推進(jìn)依法行政，區(qū)政府轉(zhuǎn)發(fā)了《xx省行政執(zhí)法案例指導(dǎo)辦法》，區(qū)政府辦按市法制辦要求發(fā)布了《xx市xx區(qū)20xx年行政執(zhí)法指導(dǎo)案例（第一期）》。4、在重大行政決策事項(xiàng)上，區(qū)法制辦積極聯(lián)系業(yè)務(wù)專家，對決策的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行了有效的評估，嚴(yán)格按照《國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)法治政府建設(shè)的意見》和《xx省行政程序規(guī)定》的要求，把公眾參與、專家論證、風(fēng)險(xiǎn)評估、合法性審查和集體討論決定作為重大決策的必經(jīng)程序，推進(jìn)xx區(qū)政府重大決策的科學(xué)化、民主化、規(guī)范化建設(shè)，保證了區(qū)政府的決策的合法性、合理性以及正確性。
第一、我們做到了為規(guī)范行政權(quán)力運(yùn)行提供法律支撐。根據(jù)《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》的要求，我們在積極推進(jìn)規(guī)范行政權(quán)力運(yùn)行制度建設(shè)上下功夫，在對行政權(quán)力實(shí)際運(yùn)行的.監(jiān)督上做文章。建立健全了重大事項(xiàng)集體決策、專家咨詢、合法性論證、社會公示與聽證、決策評估等制定，同時對區(qū)各個行政執(zhí)法部門的各項(xiàng)制定啟動合法性審查，為規(guī)范行政權(quán)力的運(yùn)行提供了有力的法律保障。
第二，我們做到了為具體行政行為提供法律支撐。由于基層法制部門的特殊性，我們只對行政許可、強(qiáng)制、征收等行政行為的合法性進(jìn)行審查。我們在觀念上把這種審查轉(zhuǎn)化為行政行為提供服務(wù)，為行政執(zhí)法部門提供審查性服務(wù)，使執(zhí)法部門在接受審查的同時感受到了來自法制部門的服務(wù)，使執(zhí)法部門在程序上更樂于接收審查。
今年以來，在我區(qū)機(jī)場大道bt項(xiàng)目中，為實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目的規(guī)范化運(yùn)作，防范項(xiàng)目在運(yùn)營過程中可能存在法律風(fēng)險(xiǎn)，我區(qū)政府法制辦會同政府聘請的法律顧問全程參與了該項(xiàng)目bt模式投資建設(shè)框架協(xié)議的談判及合同修改，對協(xié)議履行過程中可能存在的法律風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行了全方位分析，并提出了相應(yīng)的修改建議，以保證項(xiàng)目的順利、合法運(yùn)行。我們還圍繞拆除違法建筑、全市淡水污染整治活動，重點(diǎn)項(xiàng)目征地拆遷等中心工作，將行政執(zhí)法評查的關(guān)口前移，把對行政執(zhí)法案卷的評查工作與行政許可、處罰相結(jié)合，在執(zhí)法部門實(shí)行具體行政行為前即介入審查監(jiān)督，把可能出現(xiàn)的行政執(zhí)法隱患控制在端倪或萌芽階段，在一定程度上對行政執(zhí)法行為起到了指導(dǎo)作用，使法制部門監(jiān)督執(zhí)法落到了實(shí)處。
第三，我們做到了為政府領(lǐng)導(dǎo)建設(shè)法治政府提供法律支撐。
近年來，隨著我區(qū)經(jīng)濟(jì)的不斷活躍，發(fā)生在我區(qū)的涉及政府或與政府有關(guān)聯(lián)的各種民商事、行政類事件、案件層出，政府領(lǐng)導(dǎo)在妥善解決這些問題時都能充分聽取法制部門提供的法律意見，對于一些較為棘手的涉及法律層面的問題，也交辦給法制部門解決。如在解決結(jié)谷實(shí)業(yè)集體上訪、市場群的消防改造、“7·3”火災(zāi)墊付賠償金額引起的訟訴等問題上，我們法制部門都能準(zhǔn)確、嫻熟地適用法律、法規(guī)和政策，為領(lǐng)導(dǎo)提供準(zhǔn)確的法律意見，起到了為領(lǐng)導(dǎo)排憂解難的作用。
目標(biāo)工作匯報(bào)篇七
為全面落實(shí)xxx年創(chuàng)衛(wèi)工作，根據(jù)市區(qū)創(chuàng)衛(wèi)辦確定的目標(biāo)任務(wù)以及《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(jgj146-)的要求，結(jié)合公司的實(shí)際情況，新莊建材城改擴(kuò)建項(xiàng)目一期工程項(xiàng)目部與公司簽訂本目標(biāo)責(zé)任書。
一、責(zé)任范圍。
項(xiàng)目經(jīng)理是本項(xiàng)目部創(chuàng)衛(wèi)管理工作的第一責(zé)任人，對創(chuàng)衛(wèi)管理工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，各項(xiàng)目管理人員是具體實(shí)施責(zé)任人。
二、責(zé)任內(nèi)容。
1、加強(qiáng)創(chuàng)衛(wèi)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，有專人負(fù)責(zé)，有本項(xiàng)目部具體的創(chuàng)衛(wèi)工作計(jì)劃。
2、建立施工現(xiàn)場環(huán)境衛(wèi)生管理制度，分片包干，責(zé)任落實(shí)到人。
3、加強(qiáng)創(chuàng)衛(wèi)宣傳，組織管理人員及作業(yè)人員進(jìn)行健康教育活動，并形成專門的健康教育內(nèi)容記錄。
4、建立創(chuàng)衛(wèi)資料檔案。
5、工地現(xiàn)場具體要求。
5.1、工地圍檔、大門、洗車設(shè)施。
5.1.1、工地現(xiàn)場按要求設(shè)置圍擋。圍擋必須美化，并且張掛(貼)創(chuàng)衛(wèi)、創(chuàng)模宣傳標(biāo)語，禁止使用彩條布或不合要求的材料進(jìn)行圍擋。
5.1.2、施工現(xiàn)場要設(shè)置大門，配備門衛(wèi)，無關(guān)人員不得進(jìn)入施工現(xiàn)場。
5.1.3、施工現(xiàn)場主干道和施工場地必須硬化，土方應(yīng)集中堆放，裸露場地不得亂堆雜物，應(yīng)進(jìn)行平整或綠化，易產(chǎn)生揚(yáng)塵污染的土方或材料、垃圾等應(yīng)采取覆蓋措施。
5.1.4、施工現(xiàn)場要設(shè)置排水溝及沉淀池，施工現(xiàn)場不得有污水亂流現(xiàn)象。
5.1.5、施工現(xiàn)場進(jìn)出大門處，必須設(shè)置洗車臺，駛出施工現(xiàn)場的車輛必須經(jīng)過清洗，保證凈車出場，洗車污水必須設(shè)置沉淀處理，污水不得排至場地以外。
5.2、建筑材料的堆放和建筑垃圾的處理。
5.2.1、施工現(xiàn)場建筑材料必須按要求堆放有序，并設(shè)置品種、銘牌、規(guī)格、用途標(biāo)牌。
5.2.2、建筑垃圾要及時清運(yùn)，嚴(yán)禁凌空拋擲建筑垃圾。
5.2.3、施工現(xiàn)場嚴(yán)禁焚燒各類廢棄物。
5.3、施工現(xiàn)場辦公設(shè)施。
5.3.1、施工現(xiàn)場應(yīng)設(shè)置符合安全防護(hù)、衛(wèi)生條件的辦公室及會議室(不少于20人)。
5.3.2、辦公室及會議室要有專人清掃，保持衛(wèi)生，不應(yīng)吸煙。
5.4、住宿。
5.4.1、農(nóng)民工宿舍必須設(shè)置可開啟式窗戶，應(yīng)使用床鋪，嚴(yán)禁使用通鋪。
5.4.2、宿舍內(nèi)應(yīng)整齊、衛(wèi)生，不得有臟、亂、臭現(xiàn)象。
5.5、食堂。
5.5.1、工地集體食堂必須有衛(wèi)生許可證，炊事人員必須持身體健康證上崗(以上證件應(yīng)張貼在食堂醒目處)。
5.5.2、食堂應(yīng)設(shè)置獨(dú)立的制作間、儲藏間。
5.5.3、應(yīng)有防蠅和防鼠措施。
5.5.4、要有冰柜、消毒柜和排風(fēng)設(shè)施。
5.5.5、灶臺和制作臺及食堂周邊應(yīng)貼瓷磚，高度不得小于1.5m。
5.5.6、食堂外要設(shè)置密閉式潲水桶，并應(yīng)及時清運(yùn)。
5.6廁所及沖洗設(shè)施。
5.6.1、工地應(yīng)設(shè)置沖洗式廁所，廁所應(yīng)貼瓷磚，并設(shè)專人負(fù)責(zé)清掃、消毒，保持清潔衛(wèi)生。
5.6.2要設(shè)置淋浴室，并保持清潔衛(wèi)生。
三、責(zé)任考核。
1、公司創(chuàng)衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組將定期與不定期地對項(xiàng)目部的創(chuàng)衛(wèi)工作進(jìn)行考核(考核樣表附后)。
2、考核等級劃分：合格、不合格。
3、考核結(jié)果不合格的，要求在限期內(nèi)進(jìn)行整改完畢并達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)。未在限期內(nèi)整改完畢的，將對項(xiàng)目部給予經(jīng)濟(jì)處罰。
公司創(chuàng)衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組項(xiàng)目部。
組長：項(xiàng)目經(jīng)理：
年月日年月日。
目標(biāo)工作匯報(bào)篇八
為了充分發(fā)揮生產(chǎn)技術(shù)部的職能作用，保障pta生產(chǎn)裝置的安全穩(wěn)定運(yùn)行，努力完成公司的安全生產(chǎn)任務(wù),特制定本目標(biāo)管理責(zé)任書。
一、安全生產(chǎn)控制目標(biāo)。
1、本部門人身死亡事故為零。
2、本部門重傷事故為零。
3、本部門重大生產(chǎn)事故為零。
4、本部門重大設(shè)備事故為零。
5、本部門重大火災(zāi)、爆炸事故為零。
6、生產(chǎn)污水和轄區(qū)雨水排放達(dá)到公司指標(biāo)。
二、安全生產(chǎn)工作責(zé)任與管理目標(biāo)。
1、認(rèn)真貫徹國家安全生產(chǎn)政策、法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行公司安全產(chǎn)規(guī)章制度，結(jié)合生產(chǎn)、工藝管理特點(diǎn)制訂實(shí)施細(xì)則加以落實(shí)。作為公司生產(chǎn)調(diào)度、工藝管理部門，按“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，對公司的生產(chǎn)過程中的安全生產(chǎn)管理負(fù)責(zé)，加強(qiáng)管理，杜絕因生產(chǎn)過程控制方面原因引發(fā)的安全事故，確保公司年度安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
2、健全本部門安全生產(chǎn)一崗一責(zé)制，層層分解安全生產(chǎn)責(zé)任制。
3、制定工藝和分析操作人員日常操作及使用設(shè)備儀器的安全操作規(guī)程和規(guī)章制度，并定期對執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查和考核；監(jiān)督檢查和考核率達(dá)100%。
4、負(fù)責(zé)pta生產(chǎn)裝置工藝技術(shù)操作規(guī)程地編制和審查工作、并組織對操作規(guī)程、工藝紀(jì)律和操作規(guī)程執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查和考核；確保各項(xiàng)規(guī)程、開停車方案等有關(guān)技術(shù)文件、技術(shù)指標(biāo)達(dá)到安全生產(chǎn)要求。
5、加強(qiáng)管理和考核，杜絕重大生產(chǎn)事故。
6、充分履行調(diào)度系統(tǒng)對現(xiàn)場安全的監(jiān)督管理功能。調(diào)度員巡檢要檢查、監(jiān)督和考核安全；嚴(yán)禁違章指揮，制止違章作業(yè)。
7、定期組織生產(chǎn)工藝安全檢查，隨時掌握安全裝置工藝動態(tài)。落實(shí)工藝安全隱患整改，按“三同時”的原則，制定安全防范措施，生產(chǎn)工藝隱患按期整改，監(jiān)督檢查、考核率達(dá)100%。
8、嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)現(xiàn)場直接作業(yè)環(huán)節(jié)的管理，特別是動火、進(jìn)設(shè)備等作業(yè)制度，并嚴(yán)格檢查。作業(yè)許可證合格率100%。
9、負(fù)責(zé)本部門委托的外來隊(duì)伍的資質(zhì)審查和定期復(fù)審，外來隊(duì)伍的資質(zhì)審查率和合格率達(dá)100％，對外委隊(duì)伍的安全負(fù)責(zé)。
10、及時對本部門發(fā)生的安全事故進(jìn)行調(diào)查、處理、統(tǒng)計(jì)上報(bào)，事故報(bào)告率達(dá)100%。事故“四不放過”落實(shí)率100%。
11、負(fù)責(zé)本部門消、氣防設(shè)施的維護(hù)和檢查，確保消、氣防設(shè)施的合格備用率100％。
12、按時完成公司下達(dá)的生產(chǎn)目標(biāo)和任務(wù)。
13、本責(zé)任書本年度有效，考核兌現(xiàn)。具體考核辦法參見《安全環(huán)保消防考核細(xì)則》。
廠長：
部門經(jīng)理：
20xx年x月x日。
xxx石化有限公司質(zhì)量儲運(yùn)部。
目標(biāo)工作匯報(bào)篇九
一年來，我校在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，緊緊圍繞既定工作目標(biāo)，群策群力，扎扎實(shí)實(shí)地完成了教育局下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)，有力地促進(jìn)了學(xué)校工作的健康發(fā)展,順利通過省級標(biāo)準(zhǔn)化先進(jìn)學(xué)校督導(dǎo)檢查工作。在教育教學(xué)工作中學(xué)校始終貫穿了一個主題，堅(jiān)持以人為本，全面實(shí)施素質(zhì)教育，強(qiáng)力推進(jìn)有效教學(xué)活動的開展。體現(xiàn)了二個特色：民主管理和特長教學(xué)；促進(jìn)了二個提高：通過開展豐富多彩的學(xué)生自主實(shí)踐活動，促進(jìn)學(xué)生素質(zhì)的全面提高；通過扎實(shí)有效的教學(xué)管理，促進(jìn)教師綜合能力的提高?，F(xiàn)將一年來學(xué)校的具體工作情況匯報(bào)如下：
一、學(xué)?；厩闆r 渤海小學(xué)創(chuàng)辦于1908年，原址在渤海中學(xué)東側(cè)，一道相隔，因校舍陳舊，經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)多次實(shí)地考查，多方協(xié)調(diào)籌措資金，新校舍于2012年秋在渤海中學(xué)院內(nèi)異址新建，2017年秋開學(xué)搬入新校舍。與渤海中學(xué)共享優(yōu)質(zhì)教育資源，順利通過省級標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校檢查工作，獲得省級標(biāo)準(zhǔn)化先進(jìn)學(xué)校。
今天的渤海小學(xué)是一所教學(xué)設(shè)施完善、教育教學(xué)管理規(guī)范、教育特色鮮明的鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學(xué)。學(xué)校校園總面積28985平方米，建筑面積6000平方米，（含中學(xué)食堂、宿舍2000平方米）擁有15個教學(xué)班，在校生560人。學(xué)?，F(xiàn)有教職工61名，其中本科學(xué)歷16人，專科學(xué)歷41人，大專以上學(xué)歷57人，占教師總?cè)藬?shù)的94.91%；中師學(xué)歷3人，教師學(xué)歷達(dá)標(biāo)率為100%。小學(xué)高級以上教師31人，中級職稱以上教師占教師總數(shù)的52.54%。省級骨干教師2人，牡丹江市骨干教師4人，牡丹江市教學(xué)能手4人，寧安市教學(xué)能手及新秀6人，寧安市級教學(xué)骨干13人。高水平的師資隊(duì)伍，教育教學(xué)的科學(xué)管理，為全面提高學(xué)生素質(zhì)創(chuàng)造了良好的條件。
近幾年來，秉承著“辦人民滿意的學(xué)校，為學(xué)生的終生發(fā)展奠基”的辦學(xué)理念，堅(jiān)持內(nèi)涵發(fā)展的辦學(xué)方向，學(xué)校得到全面發(fā)展，教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升。學(xué)校先后獲得：“牡丹江市教育工作先進(jìn)集體”、“牡丹江市科研先進(jìn)單位”、“牡丹江市農(nóng)遠(yuǎn)教育先進(jìn)單位”、“牡丹江市精神文明標(biāo)兵單位”、“寧安市教育工作先進(jìn)集體”等多項(xiàng)榮譽(yù)稱號。
二、主要做法及成效：
（一）凝心聚力，爭創(chuàng)標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校
2017年，渤海小學(xué)省級標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校創(chuàng)設(shè)工作全面鋪開，由于、市政府和市教育局的指導(dǎo)思想明確，創(chuàng)建目標(biāo)具體，使我們深刻地認(rèn)識到積極開展標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校創(chuàng)建工作，對于促進(jìn)學(xué)校辦學(xué)條件改善，科學(xué)規(guī)范管理，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量具有十分重要的意義。全校師生達(dá)成共識，深入領(lǐng)會文件精神，決心舉全校之力，積極爭取政府投入，凝心聚力、搶抓機(jī)遇、深入整改、挖掘潛能、特色發(fā)展、爭創(chuàng)先進(jìn)。 （二）加大投入，提升辦學(xué)品位。
市政府和市教育局高度重視學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作，局長、督導(dǎo)室領(lǐng)導(dǎo)等多次親臨學(xué)校現(xiàn)場指導(dǎo)，為學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作掌舵護(hù)航。
所，鋪設(shè)踴路，新建了符合標(biāo)準(zhǔn)的田徑場和水泥籃球場，安裝了標(biāo)準(zhǔn)、齊全的體育建身器材。如今體育設(shè)施配套齊全，計(jì)算機(jī)室、語音室、科學(xué)實(shí)驗(yàn)室、儀器室、圖書室、閱覽室、美術(shù)室、音樂室、多媒體教室、綜合實(shí)踐活動室、少先隊(duì)活動室、心理咨詢室、體育室、舞蹈室等功能室以及各種教學(xué)設(shè)施和實(shí)驗(yàn)器材也都一應(yīng)俱全，各種設(shè)施達(dá)到省規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。
從改善學(xué)校環(huán)境入手，強(qiáng)化學(xué)校美化、綠化工作。今年學(xué)校投入8000元購進(jìn)花苗2000株，花卉50盒，花盆400個。市教育局為學(xué)校投入資金10多萬元，用于校園文化建設(shè)。教學(xué)樓分別以“勵志文化”、“愛我家鄉(xiāng)”、“愛我中華”為主題，充分建構(gòu)形式多樣、主題鮮明、內(nèi)容豐富的文化內(nèi)容，發(fā)揮隱性課程潛移默化的教育作用。走廊文化做到了層層有新意，處處有內(nèi)涵，樓梯文化以“安全教育、養(yǎng)成教育”為主題做到了級級有深意，階階有外延。讓文化滋潤學(xué)生心靈，以文化引領(lǐng)學(xué)生發(fā)展。
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目標(biāo)工作匯報(bào)篇十
20xx年度的人力資源工作按照年度制定的工作目標(biāo)，各項(xiàng)工作已經(jīng)順利完成。具體如下：
根據(jù)新年度工資核算辦法，各崗位情況，對工資結(jié)構(gòu)重新進(jìn)行了調(diào)整，真正實(shí)現(xiàn)了能者多勞，憑績?nèi)〕甑姆峙淠繕?biāo)。
（1）本年度主要依據(jù)各單位上報(bào)工資考評系數(shù)及考勤情況，完成了新年度廠齡工資套改工作，按時完成了月度工資的造冊發(fā)放工作。
（2）為使修造車間工資分配制度更加合理，進(jìn)一步激發(fā)職工工作積極性，充分發(fā)揮職工的技術(shù)特長，真正體現(xiàn)能者多勞，多勞多得的分配原則，結(jié)合公司實(shí)際情況，兩次制定了修造車間人員工資分配核算辦法及考核辦法。
（3）為遏制和杜絕生產(chǎn)、交通等各類責(zé)任傷害事故的發(fā)生，進(jìn)一步提高員工安全責(zé)任意識，公司取消原先《四值競賽管理辦法》，新出臺了《20xx年度安全獎勵制度》，設(shè)立團(tuán)隊(duì)安全風(fēng)險(xiǎn)獎，本獎項(xiàng)實(shí)行傷害事故“一票否決”的辦法，如果發(fā)生一人次傷害事故，取消責(zé)任團(tuán)隊(duì)全部成員的月度安全獎金，該制度的出臺，進(jìn)一步增強(qiáng)了員工團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識與安全責(zé)任意識。
（4）為進(jìn)一步規(guī)范車間人員加班管理，出臺了新的加班制度《關(guān)于各車間檢修人員加班的相關(guān)規(guī)定》，對加班審批程序與加班待遇重新修改，制定了統(tǒng)一加班審批單，由分管副總、生產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理、車間主任層層把關(guān)，使加班程序更加合理、完善。
積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門，在不降低員工日常工資收入及退休后退休金的同時，盡量壓縮勞動保險(xiǎn)費(fèi)的上繳金額，為公司管理出效益做貢獻(xiàn)。
1、宣傳：主要以《源能熱電》為宣傳陣地，加強(qiáng)公司內(nèi)部宣傳工作，20xx年全年出版發(fā)行《源能熱電》14期，超額完成了年初制定的工作目標(biāo)，弘揚(yáng)了企業(yè)精神和企業(yè)文化，為公司的穩(wěn)定、健康、持續(xù)發(fā)展提供強(qiáng)有力的輿論保障。
2、培訓(xùn)：認(rèn)真組織實(shí)施了春季和秋季兩次業(yè)務(wù)考試、考核工作，運(yùn)行、檢修、施工等人員參考率達(dá)100%，合格率達(dá)到95%以上，提高了員工的學(xué)習(xí)積極性和應(yīng)急應(yīng)變能力。
以勞動紀(jì)律管理及日常安全保衛(wèi)工作為主，做好新上考勤機(jī)的各項(xiàng)管理與勞動紀(jì)律檢查工作，杜絕重大安全保衛(wèi)事故的發(fā)生，建立和維護(hù)良好的生產(chǎn)、工作秩序。
目標(biāo)工作匯報(bào)篇十一
針對《2015年患者安全目標(biāo)》中的要求進(jìn)行了全院各科室的查找醫(yī)療安全隱患檢查，現(xiàn)將自查匯總?cè)缦拢?BR> 一、嚴(yán)格執(zhí)行患者簽字制度、手術(shù)安全核查制度和流程，防止手術(shù)患者、手術(shù)部位及術(shù)式錯誤。
1、醫(yī)院每月對科室進(jìn)行1—2次有關(guān)醫(yī)療安全各項(xiàng)制度落實(shí)情況的督導(dǎo)檢查，科室利用晨交-班時間定期對科室醫(yī)師進(jìn)行鞏固培訓(xùn)。醫(yī)師在患者進(jìn)行有創(chuàng)檢查、特殊治療之前嚴(yán)格執(zhí)行了查對制度及談話制度，并簽署了知情同意書，醫(yī)師與患者或患者家屬做到了有效溝通，取得了患者及家屬的理解和信任，為患者實(shí)施正確的治療和操作奠定了良好的基礎(chǔ)。
2、完善并實(shí)施了手術(shù)前確認(rèn)制度與程序，檢查手術(shù)患者病歷核查表填寫齊全，未發(fā)現(xiàn)確認(rèn)手術(shù)必須的文件資料與物品（如病歷、影象資料、術(shù)中特殊用藥等）不全現(xiàn)象。
嚴(yán)格執(zhí)行了術(shù)前由手術(shù)醫(yī)師在手術(shù)部位作標(biāo)識的即刻停制度，能落實(shí)主動邀請患者參與安全核查及手術(shù)部位的確認(rèn)，避免了錯誤的部位、錯誤的病人、實(shí)施錯誤的手術(shù)的發(fā)生。
二、嚴(yán)格執(zhí)行了手衛(wèi)生規(guī)范，落實(shí)了醫(yī)院感染控制的基本要求。
1、完善并嚴(yán)格執(zhí)行了醫(yī)護(hù)人員手部衛(wèi)生管理制度和手部衛(wèi)生實(shí)施規(guī)范，我院針對醫(yī)院感染中的手衛(wèi)生進(jìn)行了2次專項(xiàng)培訓(xùn)，配置了有效、便捷的手衛(wèi)生物品、設(shè)備和設(shè)施。為執(zhí)行手部衛(wèi)生提供必要的保障。
2、醫(yī)護(hù)人員手術(shù)操作過程中使用無菌醫(yī)療器械較規(guī)范，手術(shù)后的醫(yī)療廢物處置均能按照醫(yī)院感染要求正確分類處理。
三、完善了臨床實(shí)驗(yàn)室“危急值”報(bào)告制度。
嚴(yán)格 “危急值”報(bào)告項(xiàng)目的質(zhì)量控制，未發(fā)現(xiàn)在執(zhí)行質(zhì)量
控制措施，如標(biāo)本采集、儲存、運(yùn)送、交接、處理等過程中嚴(yán)重違反規(guī)定現(xiàn)象。
“危急值”報(bào)告項(xiàng)目范圍、針對科室服務(wù)范圍符合要求
四、存在問題：
1、有個別醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生依從性較低。
2、醫(yī)師對患者家屬交代病情時家屬不能固定人員，給知情同意簽字帶來不便。
3、個別醫(yī)師在擇期手術(shù)患者手術(shù)時術(shù)者到達(dá)手術(shù)室不準(zhǔn)時，使手術(shù)安全核查不能準(zhǔn)時進(jìn)行。
五、整改措施
1、加大手衛(wèi)生培訓(xùn)力度，各科室主任、護(hù)士長作為第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施。
2、加強(qiáng)對患者及家屬溝通工作，便于醫(yī)師被授權(quán)人的溝通簽字。
3、醫(yī)院制定術(shù)者到達(dá)手術(shù)室時間，由手術(shù)室嚴(yán)格監(jiān)督實(shí)施。
阿合奇縣醫(yī)院醫(yī)務(wù)科
2015年12月10日
為貫徹落實(shí)開展“安全目標(biāo)”行動工作，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)召開專題會議，針對患者安全目標(biāo)的要求，醫(yī)務(wù)科每月對科室執(zhí)行患者安全目標(biāo)進(jìn)行檢查，通過資料檢查、現(xiàn)場訪問、現(xiàn)場提問等方式進(jìn)行檢查，現(xiàn)將檢查匯總?cè)缦拢?BR> 一、 嚴(yán)格執(zhí)行患者知情同意及簽字制度、手術(shù)安全核查制度和流 程防止手術(shù)患者、手術(shù)部位及術(shù)式錯誤。
醫(yī)師在患者進(jìn)行有創(chuàng)檢查、特殊治療之前嚴(yán)格執(zhí)行了查對制度及談話制度，并簽署了知情同意書，醫(yī)師與患者或患者家屬做到了有效溝通，取得了患者及家屬的理解和信任為患者實(shí)施正確的治療和操作奠定了良好的基礎(chǔ)。
二、嚴(yán)格執(zhí)行了手衛(wèi)生規(guī)范,落實(shí)了醫(yī)院感染控制的基本要求。
醫(yī)護(hù)人員手術(shù)操作過程中使用無菌醫(yī)療器械較規(guī)范,手術(shù)后的醫(yī)療廢物處置均能按照醫(yī)院感染要求正確分類處理。
三、完善了臨床實(shí)驗(yàn)室“危急值”報(bào)告制度, 嚴(yán)格 “危急值”報(bào)告項(xiàng)目的`質(zhì)量控制,未發(fā)現(xiàn)在執(zhí)行質(zhì)量控制措施,如標(biāo)本采集、儲存、運(yùn)送、交接、處理等過程中嚴(yán)重違反規(guī)定現(xiàn)象。“危急值”報(bào)告項(xiàng)目范圍、針對科室服務(wù)范圍符合要求 。
四、執(zhí)行手術(shù)安全核查制度、防止手術(shù)患者、部位及術(shù)試發(fā)生錯誤。
五、安全用藥，同時跌倒、墜床等意外事件，無壓瘡的發(fā)生。
六、主動報(bào)告醫(yī)療（安全）不良事件時，能積極主動上報(bào)。
七、鼓勵患者主動參與醫(yī)療安全。
八、檢查中存在問題
2、醫(yī)師對患者家屬交代病情時家屬不能固定人員,給知情同意簽字帶來不便。
1、醫(yī)務(wù)人員無培訓(xùn)計(jì)劃和內(nèi)容，對患者安全目標(biāo)的相關(guān)制度不熟悉。
2、手術(shù)前未核對患者的科別和床號、手術(shù)方式、患者皮膚的完整性。
3、由于我院條件有限，科室無洗手池，手衛(wèi)生依從性較差。
4、口頭醫(yī)囑的執(zhí)行能力不足。
5、極個別擇期手術(shù)的患者術(shù)前一天未做手術(shù)標(biāo)識，而是在手術(shù)當(dāng)日才做手術(shù)標(biāo)識，同時部分患者不知道標(biāo)識的重要性而不小心擦拭模糊。
九、整改措施
1、加大手衛(wèi)生培訓(xùn)力度,各科室主任、護(hù)士長作為第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施。
2、加強(qiáng)我院的手術(shù)標(biāo)識，同時告知患者標(biāo)識的重要性，在患者不小心擦拭后要及時補(bǔ)上，以防手術(shù)部位發(fā)生錯誤。
3、加強(qiáng)對患者及家屬溝通工作,便于醫(yī)師被授權(quán)人的溝通簽字。
4、加強(qiáng)口頭醫(yī)囑的執(zhí)行能力的培訓(xùn)。
5、加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員對手衛(wèi)生依從性的培訓(xùn)，提高醫(yī)務(wù)人員對手衛(wèi)生的依從性。
醫(yī)務(wù)科
2015年12月30號
目標(biāo)工作匯報(bào)篇十二
為認(rèn)真貫徹落實(shí)公司《五普鉆井公司黨委2010年工作要點(diǎn)》及《五普鉆井公司黨支部工作責(zé)任書》，進(jìn)一步加強(qiáng)井隊(duì)黨支部組織建設(shè)，提高黨員素質(zhì)，充分發(fā)揮井隊(duì)黨支部政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，結(jié)合基層黨支部工作標(biāo)準(zhǔn)，和井隊(duì)實(shí)際情況，特制訂2010年井隊(duì)黨員目標(biāo)管理責(zé)任書。
一、責(zé)任目標(biāo)。
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想和胡錦濤同志關(guān)于建設(shè)“和諧社會”的系列理論，在思想上、政治上、行動上與公司黨委保持高度一致。堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線方針政策，立足本職，艱苦奮斗，多干實(shí)事，言行一致，講求實(shí)效，不圖虛名，勤勤懇懇，扎實(shí)有效地完成上級級領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。
2、爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員。即：政治素質(zhì)優(yōu)，崗位技能優(yōu)，工作業(yè)績優(yōu)，群眾評價優(yōu)。
3、堅(jiān)持開展黨員責(zé)任區(qū)活動，履行黨員責(zé)任。
4、樹立“安全第一”意識，努力做好安全指導(dǎo)監(jiān)督工作。結(jié)合“我要安全”主題活動，促進(jìn)井隊(duì)安全生產(chǎn)。
5、積極參與“讀一本書”活動，爭做學(xué)習(xí)型黨員。
6、及時、積極參加支部組織的各項(xiàng)活動。
二、保證措施。
1、遵守“三會一課”制度，積極參加支部組織開展的各項(xiàng)。
活動?；顒悠陂g有事要及時請假。
2、積極觀看學(xué)習(xí)有關(guān)黨的建設(shè)、先進(jìn)性教育、素質(zhì)教育及黨風(fēng)廉政建設(shè)的資料及影像資料。
3、積極參加民主評議黨員活動及黨員民主生活會，積極開展批評和自我批評，勇于糾正錯誤，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，找出差距，及時整改。
4、時刻牢記自己是一名共產(chǎn)黨員，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，及時繳納黨費(fèi)。
5、做好黨員責(zé)任區(qū)工作，當(dāng)好“三個員”，即：當(dāng)好宣傳員，宣傳黨的方針政策，成為黨的聲音的第一傳媒；當(dāng)好聯(lián)絡(luò)員，聯(lián)系班組，成為反映職工訴求的第一渠道；當(dāng)好服務(wù)員，服務(wù)井隊(duì)職工，成為解決職工實(shí)際困難的第一模范。
三、考核。
1、責(zé)任書（一式兩份）簽訂后，年底對照自查，寫出總結(jié)。
2、支部年底考評，對責(zé)任書目標(biāo)完成的給予獎勵表彰，未完成的給予批評教育。
井隊(duì)支部書記：黨員：
五普70846hb井隊(duì)黨支部。
2010年5月日。
目標(biāo)工作匯報(bào)篇十三
敬愛黨支部：
時間是手中的沙，即便你緊握不放，它一樣無聲地流逝。這么一眨眼，暑假就過去了。七月、八月，它們是兩個蹦蹦跳跳的調(diào)皮小孩，在我面前一晃，又急匆匆向前跑去了?；叵肫鹬熳郧宓摹洞掖摇?，我不由的感慨：韶光如水，流逝無聲。唯有且行且珍惜，將不可觸碰的歲月用心雕刻成完美的圖畫，再在歲月中細(xì)細(xì)品味。
同班上其他人不同的是，剛剛過去的暑假我沒有進(jìn)行實(shí)習(xí)，而是回家好好休息了一會，中間回學(xué)校上了一個月的英語輔修課程。作為大學(xué)階段最后一個沒有就業(yè)壓力的假期，這個暑假很有意義，因?yàn)槲矣种匦抡业搅似床蛏系膭蓬^。
這一切要?dú)w功于良好的休息。老實(shí)說，大三的我不是一般的疲憊，沒有干多少正事，但是每晚都會弄得很晚，睡眠時間明顯不足，以至于上課打盹成為了司空見慣的事情(慚愧啊慚愧，我要做深刻的檢討)。隨著7月的到來，專業(yè)課學(xué)習(xí)、學(xué)生社團(tuán)還有其他雜事告一段落，我回了趟家，總算可以毫無負(fù)擔(dān)地盡情休息，每天睡個飽，大幅度減少與手機(jī)、電腦打交道的時間;閑暇時與家人一道到人民廣場閑逛，看小朋友們學(xué)輪滑，老人家打太極拳，還有各年齡段的人們在節(jié)奏感強(qiáng)烈的伴奏聲中跳舞，累了就坐在草地上仰望深邃的夜空，看天邊閃亮的星星，真美!這一趟回家后，我精神充沛，心里十分高興。
泰戈?duì)栐凇讹w鳥集》中有句詩讓我印象深刻，“休息之隸屬于工作，正如眼瞼之隸屬于眼睛?！睕]有眼瞼的眼睛注定要因勞累過度不得休息而干涸枯萎。休息與工作，是同樣的關(guān)系。適時適度的休息，正如一杯沁人心脾的清涼飲料，喚醒人的潛能，讓我們煥發(fā)精神，投入新的工作。
我們還可以將類似的關(guān)系類推到發(fā)展與反思。中國正處于高速發(fā)展的關(guān)鍵階段，但是我們不能一味沉浸于成就的喜悅中，一門心思謀求更快的發(fā)展，而是應(yīng)該冷靜地思考，我們的發(fā)展還存在什么問題，怎么解決/避免……黨和中央在近年提出的科學(xué)發(fā)展觀、和諧社會的理念，正是在沉著冷靜的反思后產(chǎn)生的，我也相信這些寶貴的理念必將為我國的可持續(xù)發(fā)展、中華民族的偉大復(fù)興做出貢獻(xiàn)。
動筆寫思想?yún)R報(bào)的這一天——××月××日，正是我開始教育實(shí)習(xí)的第一天。不管我將來是否要當(dāng)老師，這樣的實(shí)習(xí)機(jī)會是很難得的，是將3年習(xí)得的理論付諸于實(shí)踐，并在實(shí)踐中深化、升華的過程。教師是與人打交道的職業(yè)，只有在實(shí)踐中才能真正提高自己的技能。我知道前方一定有許多艱難險(xiǎn)阻在等待我，也必定要經(jīng)歷無數(shù)次失落、困惑甚至無助的感覺，但是我不會畏懼，因?yàn)?，我有自己的夢想，我也正在努力?shí)現(xiàn)它。意志與自信，將是我邁向成功的兩大寶器，助我披荊斬棘，希望我能把握機(jī)會，在實(shí)習(xí)中切實(shí)提高這兩項(xiàng)技能，借著寫思想?yún)R報(bào)的機(jī)會，我也給自己打打氣，加油!
此致
敬禮！
匯報(bào)人：
時間：x年x月x日。
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目標(biāo)工作匯報(bào)篇十四
尊敬的黨組織：
在這即將進(jìn)入大學(xué)最后一年的時期，主要是為了找實(shí)習(xí)鍛煉的事，現(xiàn)在就將自己今后的努力方向向黨組織匯報(bào)：
大三的下學(xué)期，很多同學(xué)已經(jīng)開始了為期兩到三個月的專業(yè)實(shí)習(xí)。我也不例外，到了一家網(wǎng)站企業(yè)去進(jìn)行人生中的第一次實(shí)習(xí)，可惜的是，這份實(shí)習(xí)并沒有維持很久，只做了一周就離職了。原因是這份實(shí)習(xí)比較忙，幾乎每天都占據(jù)了我絕大部分的時間，而我還沒能迅速從學(xué)習(xí)的狀態(tài)轉(zhuǎn)換到工作的狀態(tài)，面對工作壓力和學(xué)習(xí)壓力，我果斷選擇了回到學(xué)習(xí)中去。其實(shí)這短短一周的時間，也是收獲不少的，最起碼明白到，這樣的網(wǎng)站編輯工作不太適合我，讓我更加堅(jiān)定了自己以后的發(fā)展方向——當(dāng)一名教師。
相對于已經(jīng)全身心投入到實(shí)習(xí)中的同學(xué)們，我也嘗試過去找一些適合自己的實(shí)習(xí)，但大部分投了簡歷都沒有回音的，但我也不會灰心喪氣，相反把時間投入到學(xué)習(xí)中，偏重于個人知識的積累。在這段時間里，我通過觀察身邊同學(xué)的實(shí)習(xí)經(jīng)歷以及結(jié)合自己的情況，總結(jié)了一些教訓(xùn)：
1.學(xué)會利用時間，不斷增加各種文化知識。在黨章中也要求黨員掌握科學(xué)文化知識來武裝自己。在生活中，無論是找實(shí)習(xí)還是以后找工作，都難免會有迷茫的時候，但并不能為此而頹廢不前，相反，好好利用這些時間去充實(shí)自己，鞏固自己的實(shí)力，做好充足的準(zhǔn)備，這樣會更有利于我們將來的工作面試。
2.海投固然好，要選擇合適自己的實(shí)習(xí)。在同學(xué)的找實(shí)習(xí)的經(jīng)歷當(dāng)中，向各種公司企業(yè)投出自己的簡歷，也面試了不少，但選擇太多就難免會眼花繚亂，思前想后還是不滿意。其實(shí)，找工作也是一樣的，不能眼高手低，要根據(jù)自己的實(shí)際情況和能力，分析和比較不同工作的性質(zhì)和要求，選擇自己既感興趣又能勝任的。
3.總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，為以后走得更遠(yuǎn)打好基礎(chǔ)。每個人都會有犯錯誤或者走錯方向的時候，最重要是懂得在每個時期都總結(jié)一下。這樣，不僅能在過程中得到的鍛煉，還能額外增加一點(diǎn)心得體會，對事情的看法和處理上都有一定的進(jìn)步的。
自信的人都是有能力的。對于還沒有足夠?qū)嵙?xí)經(jīng)驗(yàn)的我來說，很有必要鞏固個人知識和能力，才會有更多機(jī)會鍛煉。而且，不僅要把握好學(xué)習(xí)，也要建立良好的人際關(guān)系，培養(yǎng)溝通交際能力，在以后的學(xué)習(xí)和工作上都做得更好。
匯報(bào)人：
目標(biāo)工作匯報(bào)篇十五
各有關(guān)單位：
根據(jù)《關(guān)于2015年縣區(qū)工作目標(biāo)任務(wù)實(shí)施分類考核的通知》(合政秘〔2015〕18號)和《關(guān)于印發(fā)〈2015年度檔案工作目標(biāo)管理考核細(xì)則〉的通知》(合檔〔2015〕9號)文件要求，市檔案局于12月15日至12月23日組成六個考核小組對縣(市)、區(qū)和市直部門101家單位進(jìn)行考核。從考核總體情況來看，檔案工作納入政府目標(biāo)考核，受到了各單位的普遍重視，檔案工作成效明顯提高。同時也存在一些問題需要引起重視并在今后工作中逐步加以解決?，F(xiàn)將考核情況通報(bào)如下。
一、縣(市)、區(qū)檔案工作考核情況
縣(市)、區(qū)黨委、政府能夠聽取檔案工作匯報(bào)，研究檔案事業(yè)發(fā)展，解決工作中存在的困難和問題?；窘?jīng)費(fèi)有保障。正常經(jīng)費(fèi)列入預(yù)算，合辦〔2009〕26號文件關(guān)于檔案維護(hù)費(fèi)每年每卷/件不低于2元的規(guī)定基本達(dá)到落實(shí)，同時適時解決檔案宣傳、征集、搶救和信息化建設(shè)等所需專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。區(qū)劃調(diào)整后，主動向黨委、政府報(bào)告，有關(guān)經(jīng)費(fèi)已列入2015年預(yù)算。制度化抓好檔案工作，在去年的基礎(chǔ)上，又有將鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案工作納入科學(xué)發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核體系;把2015年作為檔案規(guī)范建設(shè)年，2015年全面完成了區(qū)直、鎮(zhèn)街《機(jī)關(guān)文件材料歸檔范圍和保管期限表》的審批工作。檔案基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度加大。各區(qū)把檔案基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)放在突出位置，著力改善檔案館基本條件，以適應(yīng)檔案事業(yè)發(fā)展。檔案新館即將投入使用;檔案新館擬于2015年開工;檔案館納入肥西縣便民服務(wù)區(qū)總體建設(shè)。
按照安徽省新農(nóng)村檔案建設(shè)目標(biāo)要求，合肥市大力推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、工業(yè)園檔案管理三年達(dá)標(biāo)工作目標(biāo)。2015年是第二年，各縣(市)區(qū)紛紛制定了計(jì)劃，并按計(jì)劃開展達(dá)標(biāo)工作，成績顯著。截止到2015年底，總共有12家單位達(dá)標(biāo)，占總?cè)蝿?wù)的75%(16個鎮(zhèn)街園)，超額完成計(jì)劃目標(biāo);完成67%,完成計(jì)劃目標(biāo);完成63%，基本完成計(jì)劃目標(biāo)。
縣(市)區(qū)檔案部門積極組織本級政府投資主管的重大建設(shè)項(xiàng)目檔案的驗(yàn)收工作，主動接收本級政府投資主管的重大建設(shè)檔案，逐步推進(jìn)縣域重大建設(shè)項(xiàng)目檔案工作。已接收縣交通局的造埠路檔案，驗(yàn)收了縣合淮阜連接線檔案的整理工作;制定了工程項(xiàng)目開工前檔案先行登記和工程竣工檔案預(yù)驗(yàn)收等制度，從開工和竣工兩端對建設(shè)檔案管理進(jìn)行把關(guān)。2015年，肥西縣驗(yàn)收了金寨南路建設(shè)項(xiàng)目檔案，規(guī)范化整理重點(diǎn)工程形成的1.4萬卷檔案，接收23個項(xiàng)目近3000余卷檔案進(jìn)縣檔案館;也對區(qū)域內(nèi)電力公司重大建設(shè)項(xiàng)目檔案進(jìn)行了驗(yàn)收。
各縣(市)區(qū)積極開展數(shù)字檔案館建設(shè)，逐步推動檔案管理方式由傳統(tǒng)向現(xiàn)代化轉(zhuǎn)型。目前，錄入條目33.6萬條，掃描區(qū)委、區(qū)政府文書檔案及婚姻檔案94萬頁;完成檔案資料目錄94萬多條，圖文掃描47萬頁，設(shè)立了照片檔案，珍貴、重要及利用頻繁紙質(zhì)檔案全文數(shù)據(jù)庫，建立了婚姻登記檔案、獨(dú)生子女光榮證全文數(shù)據(jù)庫;安排第一期50萬元建設(shè)機(jī)房，全文掃描退伍士兵、勞動人事等檔案100多萬頁;穩(wěn)步開展數(shù)字檔案館項(xiàng)目建設(shè)，已掃描婚姻檔案、縣委、縣政府文書檔案達(dá)80多萬頁;完成館藏?cái)?shù)字化一期工程，全年共錄入案卷級和文件級目錄19.9萬條，全文掃描43萬張;對區(qū)委、區(qū)政府的重要文件進(jìn)行了全文掃描，2015年安排40萬專項(xiàng)資金開展檔案信息化建設(shè)。
各縣(市)區(qū)抓住檔案資源整合契機(jī)，加大各項(xiàng)專業(yè)檔案的接收力度。不斷加強(qiáng)檔案征集工作，出臺了《居巢區(qū)著名人物檔案征集規(guī)定》，先后征集清朝、民-國及建國初期土地房產(chǎn)賣(買、典)契約214卷10125件。指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道對司法、婚姻、城鎮(zhèn)建設(shè)、土地承包、婚姻登記、土地管理、林業(yè)“三定”等專業(yè)特色檔案的收集、整理，并將部分特色檔案接收進(jìn)館;大力開展龍蝦一條街資料的`收集工作;接收基建、經(jīng)濟(jì)普查等7種門類的專業(yè)檔案近11000件。
針對部分珍貴檔案破損情況，縣(市)區(qū)積極進(jìn)行搶救、整理工作。爭取檔案搶救專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)10萬元，用于重點(diǎn)檔案資料的征集、整理、修裱、裝具添置和專業(yè)人員的培訓(xùn)，并將124件清史資料送交省檔案局進(jìn)行修裱;定期檢查檔案破損情況，及時搶救整改、托裱上世紀(jì)五六十年代的檔案30多卷2000多張。
為最大程度滿足群眾需求，服務(wù)群眾，各區(qū)都建立已公開現(xiàn)行文件服務(wù)中心和政務(wù)信息公開場所，今年在檔案開放利用工作上有新進(jìn)展。將全縣14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)1981年1月1日以前的開放檔案在縣檔案局網(wǎng)站上進(jìn)行了公開;部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)利用信息網(wǎng)站和政府信息公開平臺，逐步實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)絡(luò)查詢檔案的新途徑;制定了《檔案館開放檔案、資料實(shí)施細(xì)則》，全面完成館藏1978年以前滿30年檔案的劃控工作，開放案卷5757卷。對館藏古老、珍貴、重要和利用頻繁的檔案進(jìn)行了復(fù)制，以副本形式提供利用。各縣(市)區(qū)檔案利用率逐年提高，全年檔案利用達(dá)31822人次，利用各類檔案125537卷(件)。
二、市直單位檔案工作考核情況
市直單位領(lǐng)導(dǎo)重視檔案工作管理，積極籌備或設(shè)立了機(jī)關(guān)綜合檔案室，明確了檔案工作分管領(lǐng)導(dǎo)，建立健全本單位檔案管理工作制度，及時聽取檔案工作匯報(bào)，研究解決檔案工作中存在的困難和問題。等單位將檔案工作納入單位目標(biāo)考核范圍。將檔案工作納入公安工作績效考評，積極推進(jìn)基層派出所檔案達(dá)標(biāo)。重視檔案升級工作，將檔案升級工作納入年度重點(diǎn)工作計(jì)劃，促進(jìn)檔案室規(guī)范化建設(shè)。利用實(shí)物檔案成立黨史陳列室，是合肥市民主黨派機(jī)關(guān)中唯一一家。
目標(biāo)工作匯報(bào)篇十六
敬愛的黨組織:。
懷著內(nèi)心涌動著的激動之情，我終于踏上了邁向黨組織的第一步。此時此刻，心中充滿了神圣感。在學(xué)習(xí)期間，我一定要端正自己的學(xué)習(xí)態(tài)度，以嚴(yán)肅和崇敬的精神狀態(tài)投入到黨校的學(xué)習(xí)之中，按時參加每一節(jié)黨課，遵守課堂紀(jì)律，認(rèn)真做好預(yù)習(xí)工作以及記錄。黨課的一開始，鄧虹書記以熱情洋溢的講話點(diǎn)燃了我的學(xué)習(xí)熱情，更讓我堅(jiān)定了在“華師最美課堂”虔誠學(xué)習(xí)，積極進(jìn)步的巨大決心。
今天的黨課，來自于政治學(xué)院的老師圍繞著三個問題比較系統(tǒng)的闡述了中國共產(chǎn)黨的綱領(lǐng)，即“什么是政黨的綱領(lǐng)”、“中國共產(chǎn)黨的綱領(lǐng)是什么”、“中國共產(chǎn)黨是如何實(shí)踐黨的綱領(lǐng)”。通過學(xué)習(xí)，我對于中國共產(chǎn)黨綱領(lǐng)的知識有了一定的了解，也讓我了解到中國共產(chǎn)黨從一成立就是致力于民族解放，人民富強(qiáng)，并以實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)黨*為最高綱領(lǐng)的無產(chǎn)階級政黨。
老師講到這里，我猛然間想到了那些為了實(shí)現(xiàn)黨的綱領(lǐng)英勇不屈的烈士們，他們?yōu)榱诵闹杏篮悴蛔兊男叛龆鵂奚藢氋F的生命。在紅色影視劇里，總會聽到這樣一句話“怕死不當(dāng)共產(chǎn)黨”，雖然樸實(shí)卻是那樣的鏗鏘有力，每次聽到這句話我總會想，是怎樣的一種信念支持著他們度過漫無天日的牢獄生活，是怎樣的一種豪情使他們在面對犧牲的時候能慷慨赴死?，F(xiàn)在，我知道了是共產(chǎn)黨*的信念，是貫徹在中國共產(chǎn)黨綱領(lǐng)中的豪邁之情促使他們在跌倒中爬起，促使他們在埋葬戰(zhàn)友以后又開始新的戰(zhàn)斗。
通過今天的學(xué)習(xí)，我認(rèn)識到應(yīng)該從黨的最高綱領(lǐng)和基本綱領(lǐng)兩個方面理解黨的綱領(lǐng)。黨的最高綱領(lǐng)是實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)黨*，每一個共產(chǎn)黨人都應(yīng)該把實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)黨*作為我黨的最終奮斗目標(biāo)，高舉人類進(jìn)步的旗幟，從而推動著社會的進(jìn)步?，F(xiàn)階段，由于生產(chǎn)力發(fā)展水平的制約，中國共產(chǎn)黨的現(xiàn)階段的任務(wù)是發(fā)展中國特色社會主義，并在發(fā)展中國特色社會主義的征程中，堅(jiān)持最高綱領(lǐng)與基本綱領(lǐng)的辯證統(tǒng)一。具體的來說，就是要堅(jiān)持一個中心，兩個基本點(diǎn)，處理好改革發(fā)展及穩(wěn)定的關(guān)系。
通過今天的學(xué)習(xí)，我感受到了作為新世紀(jì)的大學(xué)生身上承載的歷史使命，那就是時刻堅(jiān)持黨的綱領(lǐng)。實(shí)踐黨的綱領(lǐng)就必須做到：第一，牢固樹立共產(chǎn)黨*的理想和信念;第二，堅(jiān)持黨的最高綱領(lǐng)和基本綱領(lǐng)的辯證統(tǒng)一;第三，實(shí)現(xiàn)理想要求我們勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造、甘愿奉獻(xiàn)、樂于生活。我們立足現(xiàn)實(shí)，任重道遠(yuǎn);展望未來，前景無限。只要我們時刻堅(jiān)持黨的綱領(lǐng)，以此作為旗幟而前進(jìn)，我們就一定能實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興，推進(jìn)并實(shí)現(xiàn)人類最偉大的事業(yè)——共產(chǎn)黨*。
堅(jiān)持黨的綱領(lǐng)，堅(jiān)持以一個黨員的標(biāo)準(zhǔn)時刻嚴(yán)格要求自己，這就是我在第一節(jié)黨課中最深切的自我期望。為共產(chǎn)黨*事業(yè)而奮斗終身！
匯報(bào)人：
目標(biāo)工作匯報(bào)篇十七
尊敬的檢查組各位領(lǐng)導(dǎo)：
大家上午好！
首先，我謹(jǐn)代表全體干部職工對考核組各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我局考核指導(dǎo)工作表示熱烈歡迎！
2011年，我局社會治安綜合治理、禁毒、“整臟治亂”等工作在市綜治委、文峰辦事處綜治委的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)攬質(zhì)監(jiān)工作全局，按照《文峰辦事處2011年轄區(qū)單位社會治安綜合治理（含維穩(wěn)、消防、反傳銷）考核檢查評分表》、《文峰轄區(qū)2011年“無毒單位”考核檢查評分表》、《**市文峰辦事處各行政企業(yè)事業(yè)單位“整臟治亂”專項(xiàng)行動工作目標(biāo)考核表》的要求，強(qiáng)化基礎(chǔ)管理，充分發(fā)揮質(zhì)監(jiān)職能作用，為全市的社會穩(wěn)定、創(chuàng)建“平安**”和構(gòu)建和諧社會作出了積極的努力。在此之前，我局已組織人員認(rèn)真對照考核評分表作出了自查，經(jīng)自查，我局已按規(guī)定圓滿完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)?，F(xiàn)將工作開展情況簡要向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，健全機(jī)制
確保綜合治理工作順利開展在工作中，我局以領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制為龍頭、以目標(biāo)管理為核心、以爭先進(jìn)位為動力、以一票否決為保證，始終把把社會治安綜合治理擺在中心工作的首要位置來抓，明確規(guī)定了社會治安綜合治理工作實(shí)行目標(biāo)管理，將綜合治理與經(jīng)營管理工作同部署、同檢查、同考核；確保了綜合治理工作的“四落實(shí)”（時間、內(nèi)容、人員、效果）。并將綜治工作與業(yè)務(wù)管理工作有機(jī)結(jié)合，詳盡分解，進(jìn)一步細(xì)化到每個環(huán)節(jié)，真正實(shí)現(xiàn)了中心工作不忘綜合治理，綜合治理工作服務(wù)中心，形成了整體上全面推進(jìn)的發(fā)展態(tài)勢。
根據(jù)實(shí)際，我們建立和充實(shí)了綜合治理、消防、維穩(wěn)、禁毒、反傳銷等工作領(lǐng)導(dǎo)小組，正確處理好安全與工作、安全與民生、安全與發(fā)展的關(guān)系；綜合治理目標(biāo)管理從領(lǐng)導(dǎo)拓展到各科室，自上而下層層簽訂責(zé)任狀，在我局上下形成一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)，干部職工在分工范圍內(nèi)相應(yīng)負(fù)責(zé)的責(zé)任體系，責(zé)任狀簽訂率達(dá)到了100%；日常管理做到每月一檢查、定期研究和部署綜合治理安全工作，并針對存在問題采取有效措施防范整改，同時加大了綜合治理檢查力度，嚴(yán)格檢查，獎懲兌現(xiàn)，切實(shí)做到了“看好自己的門、管好自己的人、辦好自己的事”，有效地促進(jìn)了綜治工作的開展，有力地維護(hù)了本局的穩(wěn)定。
二、宣傳教育，強(qiáng)化培訓(xùn)
確保隊(duì)伍素質(zhì)全面提高，我們始終以“三個代表”重要思想為 －２－
指導(dǎo)，開展經(jīng)常性和針對性的法制教育，有計(jì)劃地組織干部職工學(xué)習(xí)上級的有關(guān)文件精神和《產(chǎn)品質(zhì)量法》、《食品安全法》、《計(jì)量法》、《標(biāo)準(zhǔn)化法》、《安全生產(chǎn)法》、《勞動法》、《消防法》、《保密法》等與質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督安全工作相關(guān)的法律法規(guī)，突出學(xué)習(xí)的針對性和實(shí)效性，不斷提高各類崗位人員的法制觀念和管理素質(zhì)，加強(qiáng)對綜治工作的深刻理解，提高全體干部職工的參與意識，形成了自覺遵紀(jì)守法，自覺維護(hù)我局工作和生活秩序的良好氛圍。
引導(dǎo)全體干部職工樹立正確的宗教信仰觀，堅(jiān)決不參與非法宗教活動，堅(jiān)決嚴(yán)厲打擊黃、賭、毒的各類丑惡現(xiàn)象和違法犯罪活動，扎實(shí)抓好了“六五”普法的起步，全面推動綜治工作的進(jìn)程。為了能牢固豎立“安全生產(chǎn)無小事”的觀念，不斷強(qiáng)化特種設(shè)備使用單位安全管理的效率和效力，我局定期對特種設(shè)備使用、維護(hù)保養(yǎng)單位進(jìn)行日常巡查，并組織安全監(jiān)察人員學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)的有關(guān)文件知識、操作規(guī)范、安全手冊，加大干部職工綜合素質(zhì)的`培訓(xùn)和考核，把提高-干部職工的素質(zhì)作為提高設(shè)備管理水平面的治本工程來抓。
2011年6月30日成功組建了“**市電梯事故應(yīng)急救援組”，并于當(dāng)日在**市城市風(fēng)景住宅小區(qū)成功實(shí)施首次演練。
三、落實(shí)責(zé)任，防患未然
確保綜治效果明顯增加，在綜治工作中，我們始終抓住“創(chuàng)造平安**”這個載體，把住各個環(huán)節(jié)，堅(jiān)持多管齊下，切實(shí)實(shí)行社會治安綜合治理。制度建設(shè)是工作的前提，制度落實(shí)是工作的保證，局領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常指導(dǎo)督促各科室做好綜治工作，大小會議上必講安全成為慣例，啟發(fā)大家警鐘長鳴。并落實(shí)好無人值守機(jī)房的定期巡檢工作，進(jìn)一步強(qiáng)化安全保衛(wèi)措施，確保將不安全因素消除在萌芽狀態(tài)。各科室人員平時根據(jù)各自的要害崗位，嚴(yán)格落實(shí)安全崗位目標(biāo)責(zé)任制，從防火、防盜、防搶劫等方面嚴(yán)格制度，一絲不茍，加強(qiáng)對財(cái)務(wù)室、視頻會議室、現(xiàn)金票證、文件資料的安全保衛(wèi)管理，認(rèn)真做好內(nèi)部防火、防盜、防破壞、防事故四防工作，全面落實(shí)人防、物防、技防、保密措施，并及時開展高密度、多層次、全方位、經(jīng)常性的綜治安全檢查，切實(shí)消除“三違”現(xiàn)象，有效遏制各類案件和事故的發(fā)生，切實(shí)把綜合治理工作做到了最基層，做到了每一個人身上。
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目標(biāo)工作匯報(bào)篇十八
黨員年度工作目標(biāo)管理制度，是運(yùn)用目標(biāo)管理的方法對黨員實(shí)行科學(xué)管理的黨內(nèi)責(zé)任制度。制定黨員目標(biāo)，必須堅(jiān)持黨員標(biāo)準(zhǔn)，體現(xiàn)先進(jìn)性、激勵性。要以《黨章》、《準(zhǔn)則》為依據(jù)，把黨員作用的內(nèi)容進(jìn)行分解，確立為若干具體指標(biāo)。目標(biāo)要切合實(shí)際，體現(xiàn)黨的中心工作，緊密聯(lián)系黨組織和單位的工作任務(wù)，要有針對性和可行性，有質(zhì)量、數(shù)量和時限要求，便于檢查考核。制定目標(biāo)要適應(yīng)行業(yè)特點(diǎn)，由于每個黨員所從事的工作行業(yè)不同，黨員的義務(wù)又會呈現(xiàn)出各自的特殊性，黨組織對黨員的要求也不能一樣，要把握住不同行業(yè)黨員的特點(diǎn)，以及這一行業(yè)對黨員要求，體現(xiàn)出行業(yè)特點(diǎn)。落實(shí)目標(biāo)要區(qū)別黨員的職務(wù)、崗位職責(zé)及年齡、能力等情況，既堅(jiān)持原則性，又體現(xiàn)實(shí)事求是的原則。
(二)目標(biāo)的基本內(nèi)容。
黨員年度工作目標(biāo)的基本內(nèi)容可分四個方面：
１、物質(zhì)文明建設(shè)。包括模范完成本職工作，生產(chǎn)任務(wù)，正確處理國家、集體、個人三者利益關(guān)系，帶頭完成公民對國家和集體應(yīng)盡的各項(xiàng)義務(wù)等具體內(nèi)容。
２、精神文明建設(shè)。主要包括帶頭宣傳貫徹黨的路線、方針、政策，帶頭宣傳、實(shí)行計(jì)劃生育，敢于同壞人壞事作斗爭，帶頭遵紀(jì)守法和鄉(xiāng)規(guī)民約，帶頭移風(fēng)易俗，帶頭爭創(chuàng)“文明家庭”、“十星極農(nóng)戶”、“黨員十顆星”等內(nèi)容。
３、群眾工作。包括積極開展思想政治工作，積極做好聯(lián)系戶工作，積極為群眾排憂解難、做好事、辦實(shí)事等具體內(nèi)容。
４、黨的建設(shè)。包括堅(jiān)持執(zhí)行黨的決議，自覺參加黨的生活，積極完成黨組織交給的各項(xiàng)任務(wù)等內(nèi)容。
(三)落實(shí)目標(biāo)的方法步驟。
落實(shí)黨員目標(biāo)責(zé)任可按四個步驟進(jìn)行：１、黨員自報(bào)公議，認(rèn)定目標(biāo)。先由黨員根據(jù)黨支部的工作目標(biāo)，結(jié)合個人實(shí)際，對年內(nèi)預(yù)期達(dá)到的目標(biāo)及責(zé)任自已提出意見，報(bào)黨支部審批。
２、黨支部審批。支委會黨員自己認(rèn)定的目標(biāo)，逐個進(jìn)行討論并分別提出意見。３、簽訂目標(biāo)責(zé)任書。黨員年度工作目標(biāo)確定后，黨支部要與黨員簽訂《黨員年度工作目標(biāo)責(zé)任書(考核書)》，責(zé)任書由黨支部、黨員簽字(蓋章后，一式兩份由黨員和支部分別收存。
４、公布黨員目標(biāo)責(zé)任。黨員年度工作目標(biāo)責(zé)任書簽訂后，黨支部要采取召開大會或張榜公布等形式，公布黨員的目標(biāo)責(zé)任，接受黨內(nèi)外群眾的監(jiān)督。
(四)檢查考核。
黨員年度工作目標(biāo)完成情況的檢查考核，結(jié)合日常黨的組織生活一道進(jìn)行。１、結(jié)合黨小組生活會按月進(jìn)行自查互查。要利用每月的黨小組生活會，組織黨員對照目標(biāo)責(zé)任書進(jìn)行自我檢查，集體講評，肯定成績，找出差距。
２、黨支部每季度檢查、考核、公布一次黨員實(shí)施目標(biāo)情況，表揚(yáng)鼓勵先進(jìn)，鞭策后進(jìn)。
３、結(jié)合評選先進(jìn)黨支部和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，每半年進(jìn)行一次檢查評比工作。４、結(jié)合年終工作總結(jié)、黨員冬訓(xùn)，把民主評議黨員作為考核黨員目標(biāo)責(zé)任的重要途徑，全面考核黨員工作目標(biāo)的落實(shí)情況。
目標(biāo)工作匯報(bào)篇一
各社區(qū)、村，經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)，機(jī)關(guān)各部門：
根據(jù)《鎮(zhèn)2010年鎮(zhèn)村居開發(fā)區(qū)工作目標(biāo)考核辦法》有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究，決定對各單位2010年度工作目標(biāo)任務(wù)完成情況進(jìn)行考核?，F(xiàn)將考核工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
考核時間：
20xx年1月11日-13日。
組織領(lǐng)導(dǎo)：
考核工作由鎮(zhèn)年度工作目標(biāo)考核領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施（檢查組編組安排表附后）。
考核依據(jù)：
《鎮(zhèn)2010年鎮(zhèn)村居開發(fā)區(qū)工作目標(biāo)考核辦法》及附表，《關(guān)于印發(fā)鎮(zhèn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動2010年度考核細(xì)則的通知》、《鎮(zhèn)協(xié)稅護(hù)稅考核辦法》、《鎮(zhèn)招商引資考核辦法》、《鎮(zhèn)固定資產(chǎn)投資與項(xiàng)目建設(shè)考核辦法》、《鎮(zhèn)工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)管理考核辦法》、《鎮(zhèn)年度安全目標(biāo)考核細(xì)則》。
工作要求：
（一）開展年度工作目標(biāo)考核工作是鎮(zhèn)黨委、政府全面掌握全鎮(zhèn)年度工作的'重要舉措，是衡量鎮(zhèn)屬各單位全年工作績效的重要依據(jù)。各單位要提高認(rèn)識，高度重視，明確專人負(fù)責(zé)，做好迎檢工作。
（二）各單位要實(shí)事求是地反映本單位2010年度工作目標(biāo)完成情況，形成書面材料報(bào)檢查組，書面材料力求突出重點(diǎn)，簡明扼要，篇幅不超過2000字；并將本單位2010年度獲得的各級表彰的文件復(fù)印件或圖片報(bào)檢查組。
（三）檢查組要堅(jiān)持“公平、公正、公開”的原則，客觀公正地對各單位2010年度工作目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核。
（四）考核期間，檢查組成員無特殊情況不得請假，確?？己斯ぷ魅缙谕瓿?。
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目標(biāo)工作匯報(bào)篇二
在辦公室的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，在其他組室的支持下，我們調(diào)研組全體同志精誠團(tuán)結(jié)、勤奮工作，較好的地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：
一是樹立精品意識，認(rèn)真做好文字材料起草工作。四個月中，我們調(diào)研組參與起草的文字材料共31篇（調(diào)研組獨(dú)立起草22篇），13萬多字，其中領(lǐng)導(dǎo)講話7篇，工作匯報(bào)5篇，經(jīng)驗(yàn)介紹5篇、調(diào)研文章4篇，其他材料10篇。
二是樹立超前意識，主動為縣委領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)。想領(lǐng)導(dǎo)之所想，急領(lǐng)導(dǎo)之所急，主動為縣委領(lǐng)導(dǎo)提供服務(wù)。其中為書記提供文字材料、資料7篇，其中有1篇近期有希望在《xx經(jīng)濟(jì)與社會》上刊發(fā)，有2篇已形成初稿，待領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)后，準(zhǔn)備往省市級報(bào)刊上投稿。同時我們還為書記分管部門起草了8篇文字材料。
三是樹立大局意識，積極參與辦公室開展的活動。調(diào)研組同志的大局意識不斷提高，積極參與辦公室組織的各種活動，認(rèn)真配合其他組室開展工作。年初以來，調(diào)研組同志參與縣委全委（擴(kuò)大）會議、30萬噸馬鈴薯精深加工項(xiàng)目簽約儀式等多次大型活動。辦公室組織開展各項(xiàng)活動，我們組也都能積極主動參與，任勞任怨，按時完成任務(wù)。
四是樹立和諧意識，強(qiáng)化組室管理。按照辦公室規(guī)章制度要求，全組同志認(rèn)真遵守工作紀(jì)律。樹立節(jié)約意識，在材料修改上，基本上是在微機(jī)上直接進(jìn)行，必要的修改稿用紙背面打印。注重學(xué)習(xí)提高，前四個月組內(nèi)同志有重點(diǎn)、有針對性搜集相關(guān)資料、學(xué)習(xí)相關(guān)知識，每人的學(xué)習(xí)筆記都在3萬字以上。注重團(tuán)結(jié)，組內(nèi)同志互相學(xué)習(xí)、互相幫助，互相支持，相互補(bǔ)臺而不拆臺，創(chuàng)造了文明交往、和諧共處的良好氛圍。
二、存在問題。
一是調(diào)研職能作用發(fā)揮不突出。所寫的文章基本上都是總結(jié)性、經(jīng)驗(yàn)性，沒有問題分析型、超前決策參考型的文章。
二是文字材料起草標(biāo)準(zhǔn)還有待進(jìn)一步提高。從我們的綜合素質(zhì)上看，與高標(biāo)準(zhǔn)完成工作任務(wù)還有一定差距，還需付出更大努力，進(jìn)一步提高文稿質(zhì)量。
三是主動服務(wù)、超前服務(wù)意識還不夠強(qiáng)。
三、下步打算。
在今后工作中，我們調(diào)研組將按照辦公室的要求部署，把每一項(xiàng)工作都作為鍛煉提高的機(jī)會，特別是在提高寫作能力和整體素質(zhì)方面尋求突破。
1、提高調(diào)查研究能力。要開展決策性調(diào)研、對策性調(diào)研、典型性調(diào)研。特別是對那些重大的、可以預(yù)見的、帶有戰(zhàn)略意義的'、影響或決定全局的重要課題，要超前進(jìn)行調(diào)研。后八個月，要圍繞新農(nóng)村建設(shè)等全縣中心工作，開展專題調(diào)研，利用一至兩周時間到鄉(xiāng)村、社區(qū)、企業(yè)走訪調(diào)查，形成調(diào)研成果，供縣委領(lǐng)導(dǎo)參考。調(diào)查開展前，要針對調(diào)查的內(nèi)容選擇調(diào)查方式、擬定調(diào)查的方案。還要收集整理相關(guān)資料，學(xué)習(xí)相關(guān)政策法規(guī)以及業(yè)務(wù)知識。尤其要在還要搜集整理本縣有代表性的經(jīng)驗(yàn)做法、問題分析和外地可借鑒的成功經(jīng)驗(yàn)和問題教訓(xùn)，準(zhǔn)備不定期以《調(diào)研專送》或《調(diào)研與參考》等形式送交縣委領(lǐng)導(dǎo)參閱。
2、提高文字綜合能力。重點(diǎn)研究領(lǐng)導(dǎo)講話、工作匯報(bào)、經(jīng)驗(yàn)材料、調(diào)研文章的寫作，特別是要把縣委的中心工作作為工作重點(diǎn)突出出來。組織全組同志開展互幫互評活動。每個月每人分別確定1個小課題或研究一個工作重點(diǎn)，有針對性地搜集整理資料，主筆撰寫文稿，其他兩人要提出修改意見和建議，形成初稿后，集體討論修改，送交主管主任審閱。每個月明確1人準(zhǔn)備一種常用公文的相關(guān)材料，撰寫發(fā)言稿，講解有關(guān)知識，并剖析一篇經(jīng)典、實(shí)用案例。全年要在省市級報(bào)刊上發(fā)表2篇文稿。
3、提高溝通協(xié)調(diào)能力。樹立辦公室“一盤棋思想”全組同志要盡最大努力，積極主動參與辦公室的辦事辦會活動，分清輕重緩急，抓住主要環(huán)節(jié)，提高與領(lǐng)導(dǎo)、與部門的交往溝通能力、協(xié)調(diào)落實(shí)能力，達(dá)到全面鍛煉的目的。特別是要在參加各種會議的時候注意學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識問題、分析問題、解決問題的方式和方法。
4、提高嚴(yán)格自律能力。要在組內(nèi)開展“樹一流形象、創(chuàng)一流服務(wù)、爭一流業(yè)績”和“比學(xué)習(xí)、比奉獻(xiàn)”活動。忠于職守、愛崗奉獻(xiàn)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、精益求精，不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在自己手里延誤，不讓失誤在自己身上發(fā)生，不讓縣委和辦公室的形象在自己這里受損害。組織全組同志開展批評與自我批評，既看到自己的長處，更要看到自己的短處，常想立身之本，常懷律己之心，切實(shí)做到耐得住寂寞、擋得住誘惑，守得住秘密，管得住小節(jié)，經(jīng)得起考驗(yàn)。
同時，還要更加主動地為縣委領(lǐng)導(dǎo)提供服務(wù)，想在前，做在前，主動提出可供領(lǐng)導(dǎo)決策參考的建設(shè)和意見。總之，我們將不懈努力，以多出精品、多做奉獻(xiàn)為目標(biāo)，為高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量完成各項(xiàng)工作任務(wù)打下一個好的基礎(chǔ)。
目標(biāo)工作匯報(bào)篇三
管理考核辦法，很好的完成了各項(xiàng)政務(wù)性、事務(wù)性工作，充分發(fā)揮了綜合協(xié)調(diào)、上傳下達(dá)的作用。現(xiàn)將有關(guān)工作情況匯報(bào)如下：
一、亮化滿意服務(wù) 加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè) 局
辦公室按照區(qū)紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的具體要求，認(rèn)真進(jìn)行了責(zé)任分解，制定了我局2017年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的考核辦法并組織全局黨員干部學(xué)習(xí)，深入推進(jìn)全局干部職工廉潔自律。為切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，制定和完善了辦事時限制、公開承諾制等行政效能監(jiān)察工作的七項(xiàng)制度。根據(jù)局內(nèi)人員變動，重新制作張掛了勞動人事局陽光臺和崗位牌，進(jìn)一步亮化了就業(yè)和社保兩個服務(wù)窗口。辦公室作為制度的制定者和實(shí)施的監(jiān)督者，從自我做起，在待人辦事時，文明熱情；在日常工作中，及時完成交辦的工作并反饋情況，不拖拉推諉；嚴(yán)格遵守廉政條規(guī)和工作紀(jì)律，受到了上級部門、本局機(jī)關(guān)及廣大群眾的好評。
二、夯實(shí)業(yè)務(wù)知識 加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè) 健全和落實(shí)機(jī)
黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》等法律法規(guī)。積極參加上級人事部門組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，選派相關(guān)工作人員參加了省人事廳舉辦的全省公務(wù)員信息化與電子政務(wù)骨干師資培訓(xùn)班、市人事局組織的人事干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)及統(tǒng)計(jì)年報(bào)培訓(xùn)等。今年在我局組織實(shí)施了普通話培訓(xùn)與測試工作，我局全部工作人員參加了培訓(xùn)，有20人參加了測試并獲得了證書。 建立健全各項(xiàng)內(nèi)部規(guī)章制度，修改完善了《勞動人事局內(nèi)部管理制度》，制訂了行政責(zé)任制、公開承諾制、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、辦事時限制、首問責(zé)任制、信訪工作管理制度、檔案資料借閱制等制度，規(guī)范內(nèi)部管理。積極籌措資金，加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，目前我局每間辦公室均配備了電腦及打印設(shè)備，基本實(shí)現(xiàn)辦公現(xiàn)代化。
三、狠抓責(zé)任落實(shí) 完善基礎(chǔ)工作
認(rèn)真抓好各項(xiàng)工作的督促落實(shí)，對交辦的每項(xiàng)工作都分工到人，及時完成并將相關(guān)情況反饋給領(lǐng)導(dǎo)。開展“兩一、一優(yōu)”活動，深入基層調(diào)查研究。今年我局開展了農(nóng)村實(shí)用人才情況調(diào)研和選拔高校畢業(yè)生到基層工作情況調(diào)研，并分別撰寫了調(diào)研報(bào)告。報(bào)送各種人事人才信息10篇，被市局簡報(bào)采用2篇。及時上報(bào)了半年及年終終結(jié)材料、報(bào)表及其它要求上報(bào)材料，無遲報(bào)、漏報(bào)現(xiàn)象。對全市人事工作會議和專項(xiàng)工作的貫徹落實(shí)情況及時總結(jié)上報(bào)。 認(rèn)真做好信訪工作。根據(jù)“分級管理、歸口管理”，“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，我局信訪工作由各業(yè)務(wù)部門具體負(fù)責(zé)，綜合科歸口管理。今年，我局接待處理群眾來信、來電、來訪400余人次，均熱情接待，做到件件有答復(fù)，事事有回音，未發(fā)生一起涉及到我局職責(zé)范圍內(nèi)的越級上訪事件。辦理了上級交辦、轉(zhuǎn)辦和督辦的信訪件5件，全部及時處理并反饋情況，及時辦結(jié)率和滿意率100%。按照市局要求，認(rèn)真開展了《中國人才》和《人才信息報(bào)》征訂工作，共征訂32份，征訂款已全部到位。 一年來，局辦公室嚴(yán)格按照辦公室目標(biāo)管理辦法開展日常工作，在作風(fēng)建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、信息調(diào)研、來信來訪等工作中嚴(yán)格要求自己，盡職盡責(zé)，取得了一定成績。在以后的工作中我們將揚(yáng)長避短，不斷創(chuàng)新，激情工作，再創(chuàng)佳績。
2017年12月15日
一年來，我校在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)和全鄉(xiāng)廣大教師的奮力拼搏下，緊緊圍繞年度崗位目標(biāo)，堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)學(xué)校全面工作，堅(jiān)持以人為本，全面貫徹教育方針，以“辦人民滿意教育，構(gòu)建和諧校園”為宗旨，以德育工作為首位，以教育教學(xué)工作為中心，以安全穩(wěn)定工作為重點(diǎn)，圍繞“四求”活動，改革教學(xué)方法，轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)形式，關(guān)注學(xué)生發(fā)展，積極推進(jìn)素質(zhì)教育，取得了一定的成績?，F(xiàn)將本年度工作匯報(bào)如下：
一、德育為先，師生精神文明建設(shè)常抓常新
育人先育心，教人在求真。學(xué)校的根本任務(wù)就是培養(yǎng)和適應(yīng)當(dāng)代社會需要的，身心健康的高素質(zhì)人才。工作中我們始終把思想教育工作放在學(xué)校工作的首位，使素質(zhì)教育落到實(shí)處。
1、扎實(shí)開展了“學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”活動。
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目標(biāo)工作匯報(bào)篇四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
積極探索推進(jìn)×領(lǐng)域黨建，即互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)以及產(chǎn)業(yè)園區(qū)、商務(wù)樓宇、商業(yè)街區(qū)、專業(yè)市場四種區(qū)域黨建工作，不斷延伸黨建工作觸角，發(fā)揮黨組織的政治引領(lǐng)作用。在學(xué)校，認(rèn)真貫徹中小學(xué)校黨的建設(shè)工作精神，持續(xù)深入開展“三分類三升級”活動，本著“一類黨組織上水平、二類黨組織上臺階、三類黨組織換面貌”的工作思路，實(shí)行年初分類定級、年內(nèi)著力轉(zhuǎn)化、年終考評升級，通過抓兩頭帶中間的辦法，著力促進(jìn)學(xué)校黨組織晉位升級。
目標(biāo)工作匯報(bào)篇五
各教師：
為積極配合我市創(chuàng)建省級衛(wèi)生城，中國優(yōu)秀旅游城市，充分調(diào)動廣大教師參與創(chuàng)衛(wèi)工作的積極性，形成齊抓共管的格局，努力創(chuàng)造文明、優(yōu)美、整潔、有序的校園環(huán)境，經(jīng)學(xué)校研究決定與各班主任及教師簽訂“創(chuàng)衛(wèi)”工作目標(biāo)責(zé)任書。
一、內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)：
（三）、督查所屬清潔區(qū)域和教室“門前三包”、室內(nèi)達(dá)標(biāo)工作；
1、包衛(wèi)生：負(fù)責(zé)責(zé)任范圍內(nèi)的清掃保潔。及時清除垃圾、口香糖渣等廢棄物和雜草、積水；制止和勸阻學(xué)生隨地吐痰、亂扔瓜果皮核、紙屑和亂倒垃圾、污水、污物等行為。
標(biāo)準(zhǔn)：保持責(zé)任范圍內(nèi)的地面無廢棄物堆積、無污水溢流、無蚊蠅孳生、無衛(wèi)生死角；地面、和花壇、樹穴、綠化帶整潔干凈；在適當(dāng)位置自備垃圾收集容器。
2、包秩序：負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)域內(nèi)的秩序良好，校容校貌整潔有序。制止和勸阻亂停亂放、亂寫亂畫、亂搭亂掛、亂曬亂挖、并及時清除圍墻上的小廣告。
標(biāo)準(zhǔn)：維持責(zé)任范圍內(nèi)的教學(xué)樓墻體、圍墻、室內(nèi)門窗、玻璃等整潔美觀、無污跡，門牌、教師相框、等設(shè)施完美整潔；校園內(nèi)無亂貼、亂寫、亂掛、亂停放車輛等現(xiàn)象。
3、包管護(hù)：負(fù)責(zé)責(zé)任范圍內(nèi)的各種設(shè)施完好。及時制止和勸阻破壞門窗、踐踏草坪、攀折樹木、劃刻樹木等損壞花草樹木和綠化設(shè)施行為。
標(biāo)準(zhǔn)：維護(hù)責(zé)任范圍內(nèi)的校園設(shè)施、門窗完好、無損壞；無破壞門窗、損壞花草樹木等現(xiàn)象。
二、獎罰規(guī)定：
學(xué)校“創(chuàng)衛(wèi)”領(lǐng)導(dǎo)小組每周五督查班級責(zé)任人責(zé)任目標(biāo)落實(shí)情況，對落實(shí)較好、效果顯著的。予以表揚(yáng)及獎勵；對落實(shí)不好、效果較差的給予通報(bào)批評。被鎮(zhèn)“創(chuàng)衛(wèi)”指揮部批評或新聞媒體曝光的，班主任和教師除寫出書面檢查外，學(xué)校給予記過處分。
三、責(zé)任有效期：
本責(zé)任書從簽訂之日起生效，至20xx年10月31止。
學(xué)校責(zé)任人：
各班責(zé)任人：
20xx年3月31日。
目標(biāo)工作匯報(bào)篇六
20xx年，我區(qū)政府法制工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市政府法制辦的指導(dǎo)幫助下，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以推進(jìn)依法行政、建設(shè)法治政府為目標(biāo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)《國務(wù)院全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》和《國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)市縣政府依法行政的決定》，切實(shí)履行政府法制工作在推進(jìn)依法行政方面的參謀、助手和法律顧問的職責(zé)，為推動我區(qū)依法行政建設(shè)步伐付出了積極的努力,為順利完成全年各項(xiàng)任務(wù)打下了較好的基礎(chǔ)。現(xiàn)將我區(qū)20xx年依法行政工作情況總結(jié)如下：
一、采取有效措施，深入推進(jìn)依法行政。
一是認(rèn)真貫徹落實(shí)xx市依法行政工作會議精神,召開了全區(qū)依法行政工作會議，總結(jié)回顧了《綱要》頒布以來我區(qū)依法行政工作情況，對今后我區(qū)依法行政工作進(jìn)行了安排部署。為進(jìn)一步加強(qiáng)對依法行政工作的領(lǐng)導(dǎo)，我區(qū)成立了以區(qū)長王建勇為組長、常務(wù)副區(qū)長劉海賓、文定國為副組長的xx區(qū)全面推進(jìn)依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
二是為做好從今年開始開展的依法行政目標(biāo)考核工作，印發(fā)了《xx市xx區(qū)20xx年度依法行政考核方案》，明確了依法行政工作責(zé)任目標(biāo)考核的指導(dǎo)思想、考核范圍、實(shí)施機(jī)關(guān)、考核內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)、考核的方式方法等內(nèi)容，并積極做好日常檢查和年終考核的各項(xiàng)準(zhǔn)備、督促、指導(dǎo)等工作。
三是印發(fā)了《xx市xx區(qū)法制辦公室20xx年依法行政工作計(jì)劃》，從加快推進(jìn)依法行政、完善行政決策程序、加強(qiáng)規(guī)范性文件管理、加大行政執(zhí)法監(jiān)督力度、加強(qiáng)行政復(fù)議應(yīng)訴、大力加強(qiáng)政府法制宣傳等方面對我區(qū)今年政府法制工作的各項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)進(jìn)行了全面細(xì)致的安排。
四是上年度對區(qū)政府行政執(zhí)法責(zé)任目標(biāo)考評存在問題進(jìn)行了整改。針對20xx年度xx市政府對我區(qū)政府目標(biāo)考評中發(fā)現(xiàn)問題的整改要求，積極組織有關(guān)單位進(jìn)行研究，認(rèn)真提出整改意見，督促有關(guān)單位認(rèn)真整改，并按時向xx市推行依法行政領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室匯報(bào)整改情況。同時，要求有關(guān)單位汲取教訓(xùn)，舉一反三，確保不再出現(xiàn)同類問題。
二、認(rèn)真落實(shí)職責(zé)責(zé)任，取得明顯成效。
（一）重點(diǎn)落實(shí)“三統(tǒng)一”，全面加強(qiáng)規(guī)范性文件管理。
《xx省行政程序規(guī)定》實(shí)施近三年來，我們按照《規(guī)定》的要求，對規(guī)范性文件的管理逐步形成了固定的模式。我們主要做好了以下工作：
一是有序開展規(guī)范性文件的全面清理。在《規(guī)定》實(shí)施之初，我們即著手進(jìn)行了對20xx年以前所有政府文件的清理工作，對幾百余份已發(fā)的政府文件進(jìn)行了第一次清理及定性，確認(rèn)了規(guī)范性與非規(guī)范性文件的范圍；對其中屬于規(guī)范性文件的，我們再進(jìn)行了二次定性，按照是否具有必要性和可行性、是否與法律法規(guī)規(guī)章和上位規(guī)范性文件相抵觸、是否與其他規(guī)范性文件相沖突、是否與現(xiàn)行管理體制和實(shí)際工作相脫節(jié)的原則，共清理出屬于規(guī)范性文件的有24件，其中9件宣布無效，15件宣布繼續(xù)有效，并按要求在蘆淞政府門戶網(wǎng)上進(jìn)行統(tǒng)一公示。去年我們又對20xx年10月1日至20xx年6月30日的規(guī)范性文件進(jìn)行了清理，宣布繼續(xù)有效的規(guī)范性文件29件，失效10件。目前，我區(qū)現(xiàn)行的規(guī)范性文件均符合“四個是否”的標(biāo)準(zhǔn)，即是否具有必要性和可行性，是否與法律法規(guī)和上位規(guī)范性文件相抵觸，是否與其他規(guī)范性文件相沖突，是否與現(xiàn)行管理體制和實(shí)際工作相脫節(jié)。
二是認(rèn)真落實(shí)規(guī)范性文件的統(tǒng)一登記。按照《規(guī)定》的要求，我們認(rèn)真開展了對規(guī)范性文件的統(tǒng)一登記、統(tǒng)一編號、統(tǒng)一公布工作。雖然對規(guī)范性文件的統(tǒng)一登記、編號和公布只是程序性工作，但是我們站在程序與實(shí)體相一致的角度，把登記、編號和公布作為審查規(guī)范性文件的途徑，對于那些文件制定主體不適格、沒有或超越制定權(quán)限、內(nèi)容不當(dāng)?shù)囊?guī)范性文件，我們均給予相應(yīng)法律意見進(jìn)行糾正或建議完善。這項(xiàng)工作的開展，使我區(qū)規(guī)范性文件的制定程序的規(guī)范性和實(shí)體合法性有了較大幅度的提升。
三是大力加強(qiáng)規(guī)范性文件的配套管理。規(guī)范性文件的制定和公布實(shí)施是行政工作的主要內(nèi)容和執(zhí)行依據(jù)，我們在做好統(tǒng)一登記、統(tǒng)一編號工作的基礎(chǔ)上，做好規(guī)范性文件的公布和實(shí)施監(jiān)督。我們目前在蘆淞政府門戶網(wǎng)上公布的我區(qū)現(xiàn)行有效的規(guī)范性文件34件，極大方便了公民、法人或者其他組織進(jìn)行查詢、下載。此外，我們還加強(qiáng)了對規(guī)范性文件的實(shí)施跟蹤監(jiān)督，對遇有現(xiàn)行有效的規(guī)范性文件的規(guī)定內(nèi)容與新出臺的法律法規(guī)、行政規(guī)章或上位規(guī)范性文件有抵觸、沖突的，我們及時向制定規(guī)范性文件的部門或單位提出修正意見，把好行政文件實(shí)施關(guān)。
四是加強(qiáng)了對行政執(zhí)法人員的資格審查和管理。為加強(qiáng)行政執(zhí)法隊(duì)伍正規(guī)化、制度化、規(guī)范化建設(shè)，樹立和提升行政執(zhí)法隊(duì)伍良好形象，我辦加大了行政執(zhí)法人員資格管理工作力度。20xx年9月12日上午，xx區(qū)政府法制辦以“堅(jiān)持依法行政、建設(shè)法治政府”為主題，邀請區(qū)政府法律顧問、xx通程律師集團(tuán)事務(wù)所楊建明律師在政府大會議室作專題講座。全體在坐區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)，區(qū)委、區(qū)政府各工作部門主要負(fù)責(zé)人，各企事業(yè)單位負(fù)責(zé)人，全區(qū)履行行政執(zhí)法職責(zé)的行政執(zhí)法人員，各鄉(xiāng)黨委書記、鄉(xiāng)長共計(jì)320人參加講座。此次培訓(xùn)既有理論宣講，又有案例講學(xué)，具有較強(qiáng)的理論性、實(shí)踐性和可操作性，聽講互動，生動靈活，收到了良好的效果。
（二）、重點(diǎn)監(jiān)督行政裁量權(quán)基準(zhǔn)的制定，全面規(guī)范行政執(zhí)法行為。
《xx省規(guī)范行政裁量權(quán)辦法》自20xx年實(shí)施以來，我們嚴(yán)格遵照該《辦法》的規(guī)定，進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí)、重點(diǎn)監(jiān)督，在合理縮小行政執(zhí)法機(jī)關(guān)和行政執(zhí)法人員的自由裁量空間、解決同案不同罰、同事不同辦的問題上取得了初步成效，有力促進(jìn)了公平公正執(zhí)法。
首先，我們在轄區(qū)范圍內(nèi)大力開展了《xx省規(guī)范行政裁量權(quán)辦法》的宣傳學(xué)習(xí)。我們派出了骨干力量參加了《辦法》的專題培訓(xùn)，還將上級下發(fā)的《辦法》資料廣為散發(fā)，送達(dá)至各有執(zhí)法權(quán)的相關(guān)部門和主管領(lǐng)導(dǎo)，同時建議區(qū)政府常務(wù)會議專門學(xué)習(xí)該《辦法》并被采納，建立長效學(xué)習(xí)機(jī)制，絕不流于形式，使領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門對《辦法》有了深入地了解，在思想上統(tǒng)一了認(rèn)識。
其次，我們緊密結(jié)合《辦法》的要求，按照市政府要求積極開展了行政裁量權(quán)基準(zhǔn)“回頭看”工作，擬發(fā)了行政裁量權(quán)基準(zhǔn)制定和行政執(zhí)法依據(jù)梳理的工作方案，要求區(qū)各行政執(zhí)法部門在自己的“權(quán)利清單”范圍內(nèi)統(tǒng)一梳理完善自己的執(zhí)法依據(jù)，再根據(jù)處罰事項(xiàng)的具體情況劃分裁量階次（一般不少于3個階次）制定本部門的行政裁量權(quán)基準(zhǔn)。在這項(xiàng)工作的制定和審核工作中我們大力配合相關(guān)執(zhí)法部門，為行政執(zhí)法依據(jù)提供法律層面的把握，做到了根據(jù)實(shí)際工作需要，從制度上漸次形成“階次裁量、流程運(yùn)作、制度控權(quán)”的工作格局和機(jī)制。今年我們在去年全面修訂完善行政處罰裁量權(quán)基準(zhǔn)工作的基礎(chǔ)上，全面開展全區(qū)行政執(zhí)法部門行政處罰裁量權(quán)基準(zhǔn)適用工作，將通過案卷評查等方式，督促裁量權(quán)基準(zhǔn)的適用與落實(shí)。
（三）、重點(diǎn)突出合法性，進(jìn)一步當(dāng)好政府法律參謀助手，著力提升法律服務(wù)水平。
我們近年來為政府提供的法律服務(wù)效率高、效果好，得益于認(rèn)真落實(shí)了省政府的《規(guī)定》，得益于區(qū)委、區(qū)政府對法制工作的高度重視，同時我們貫徹了“有為才有位”的思想，把爭取領(lǐng)導(dǎo)重視和作出成績作為推動我們工作前進(jìn)相輔相成又不可或缺的動力。1、在行政復(fù)議方面。20xx年，區(qū)政府在力求行政復(fù)議零突破的過程中，依靠新聞媒體與自身網(wǎng)站著力加強(qiáng)了行政復(fù)議的宣傳。2、隊(duì)伍建設(shè)方面。一年來，區(qū)政府確定了抓隊(duì)伍建設(shè)、促業(yè)務(wù)發(fā)展的思路，著力培養(yǎng)干部的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和行政能力，加強(qiáng)工作人員責(zé)任心，增加政治敏感度。3、在行政執(zhí)法案例指導(dǎo)方面。為建立建全行政執(zhí)法案例指導(dǎo)制度，規(guī)范行政執(zhí)法行為，提高行政執(zhí)法水平，推進(jìn)依法行政，區(qū)政府轉(zhuǎn)發(fā)了《xx省行政執(zhí)法案例指導(dǎo)辦法》，區(qū)政府辦按市法制辦要求發(fā)布了《xx市xx區(qū)20xx年行政執(zhí)法指導(dǎo)案例（第一期）》。4、在重大行政決策事項(xiàng)上，區(qū)法制辦積極聯(lián)系業(yè)務(wù)專家，對決策的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行了有效的評估，嚴(yán)格按照《國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)法治政府建設(shè)的意見》和《xx省行政程序規(guī)定》的要求，把公眾參與、專家論證、風(fēng)險(xiǎn)評估、合法性審查和集體討論決定作為重大決策的必經(jīng)程序，推進(jìn)xx區(qū)政府重大決策的科學(xué)化、民主化、規(guī)范化建設(shè)，保證了區(qū)政府的決策的合法性、合理性以及正確性。
第一、我們做到了為規(guī)范行政權(quán)力運(yùn)行提供法律支撐。根據(jù)《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》的要求，我們在積極推進(jìn)規(guī)范行政權(quán)力運(yùn)行制度建設(shè)上下功夫，在對行政權(quán)力實(shí)際運(yùn)行的.監(jiān)督上做文章。建立健全了重大事項(xiàng)集體決策、專家咨詢、合法性論證、社會公示與聽證、決策評估等制定，同時對區(qū)各個行政執(zhí)法部門的各項(xiàng)制定啟動合法性審查，為規(guī)范行政權(quán)力的運(yùn)行提供了有力的法律保障。
第二，我們做到了為具體行政行為提供法律支撐。由于基層法制部門的特殊性，我們只對行政許可、強(qiáng)制、征收等行政行為的合法性進(jìn)行審查。我們在觀念上把這種審查轉(zhuǎn)化為行政行為提供服務(wù)，為行政執(zhí)法部門提供審查性服務(wù)，使執(zhí)法部門在接受審查的同時感受到了來自法制部門的服務(wù)，使執(zhí)法部門在程序上更樂于接收審查。
今年以來，在我區(qū)機(jī)場大道bt項(xiàng)目中，為實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目的規(guī)范化運(yùn)作，防范項(xiàng)目在運(yùn)營過程中可能存在法律風(fēng)險(xiǎn)，我區(qū)政府法制辦會同政府聘請的法律顧問全程參與了該項(xiàng)目bt模式投資建設(shè)框架協(xié)議的談判及合同修改，對協(xié)議履行過程中可能存在的法律風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行了全方位分析，并提出了相應(yīng)的修改建議，以保證項(xiàng)目的順利、合法運(yùn)行。我們還圍繞拆除違法建筑、全市淡水污染整治活動，重點(diǎn)項(xiàng)目征地拆遷等中心工作，將行政執(zhí)法評查的關(guān)口前移，把對行政執(zhí)法案卷的評查工作與行政許可、處罰相結(jié)合，在執(zhí)法部門實(shí)行具體行政行為前即介入審查監(jiān)督，把可能出現(xiàn)的行政執(zhí)法隱患控制在端倪或萌芽階段，在一定程度上對行政執(zhí)法行為起到了指導(dǎo)作用，使法制部門監(jiān)督執(zhí)法落到了實(shí)處。
第三，我們做到了為政府領(lǐng)導(dǎo)建設(shè)法治政府提供法律支撐。
近年來，隨著我區(qū)經(jīng)濟(jì)的不斷活躍，發(fā)生在我區(qū)的涉及政府或與政府有關(guān)聯(lián)的各種民商事、行政類事件、案件層出，政府領(lǐng)導(dǎo)在妥善解決這些問題時都能充分聽取法制部門提供的法律意見，對于一些較為棘手的涉及法律層面的問題，也交辦給法制部門解決。如在解決結(jié)谷實(shí)業(yè)集體上訪、市場群的消防改造、“7·3”火災(zāi)墊付賠償金額引起的訟訴等問題上，我們法制部門都能準(zhǔn)確、嫻熟地適用法律、法規(guī)和政策，為領(lǐng)導(dǎo)提供準(zhǔn)確的法律意見，起到了為領(lǐng)導(dǎo)排憂解難的作用。
目標(biāo)工作匯報(bào)篇七
為全面落實(shí)xxx年創(chuàng)衛(wèi)工作，根據(jù)市區(qū)創(chuàng)衛(wèi)辦確定的目標(biāo)任務(wù)以及《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(jgj146-)的要求，結(jié)合公司的實(shí)際情況，新莊建材城改擴(kuò)建項(xiàng)目一期工程項(xiàng)目部與公司簽訂本目標(biāo)責(zé)任書。
一、責(zé)任范圍。
項(xiàng)目經(jīng)理是本項(xiàng)目部創(chuàng)衛(wèi)管理工作的第一責(zé)任人，對創(chuàng)衛(wèi)管理工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，各項(xiàng)目管理人員是具體實(shí)施責(zé)任人。
二、責(zé)任內(nèi)容。
1、加強(qiáng)創(chuàng)衛(wèi)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，有專人負(fù)責(zé)，有本項(xiàng)目部具體的創(chuàng)衛(wèi)工作計(jì)劃。
2、建立施工現(xiàn)場環(huán)境衛(wèi)生管理制度，分片包干，責(zé)任落實(shí)到人。
3、加強(qiáng)創(chuàng)衛(wèi)宣傳，組織管理人員及作業(yè)人員進(jìn)行健康教育活動，并形成專門的健康教育內(nèi)容記錄。
4、建立創(chuàng)衛(wèi)資料檔案。
5、工地現(xiàn)場具體要求。
5.1、工地圍檔、大門、洗車設(shè)施。
5.1.1、工地現(xiàn)場按要求設(shè)置圍擋。圍擋必須美化，并且張掛(貼)創(chuàng)衛(wèi)、創(chuàng)模宣傳標(biāo)語，禁止使用彩條布或不合要求的材料進(jìn)行圍擋。
5.1.2、施工現(xiàn)場要設(shè)置大門，配備門衛(wèi)，無關(guān)人員不得進(jìn)入施工現(xiàn)場。
5.1.3、施工現(xiàn)場主干道和施工場地必須硬化，土方應(yīng)集中堆放，裸露場地不得亂堆雜物，應(yīng)進(jìn)行平整或綠化，易產(chǎn)生揚(yáng)塵污染的土方或材料、垃圾等應(yīng)采取覆蓋措施。
5.1.4、施工現(xiàn)場要設(shè)置排水溝及沉淀池，施工現(xiàn)場不得有污水亂流現(xiàn)象。
5.1.5、施工現(xiàn)場進(jìn)出大門處，必須設(shè)置洗車臺，駛出施工現(xiàn)場的車輛必須經(jīng)過清洗，保證凈車出場，洗車污水必須設(shè)置沉淀處理，污水不得排至場地以外。
5.2、建筑材料的堆放和建筑垃圾的處理。
5.2.1、施工現(xiàn)場建筑材料必須按要求堆放有序，并設(shè)置品種、銘牌、規(guī)格、用途標(biāo)牌。
5.2.2、建筑垃圾要及時清運(yùn)，嚴(yán)禁凌空拋擲建筑垃圾。
5.2.3、施工現(xiàn)場嚴(yán)禁焚燒各類廢棄物。
5.3、施工現(xiàn)場辦公設(shè)施。
5.3.1、施工現(xiàn)場應(yīng)設(shè)置符合安全防護(hù)、衛(wèi)生條件的辦公室及會議室(不少于20人)。
5.3.2、辦公室及會議室要有專人清掃，保持衛(wèi)生，不應(yīng)吸煙。
5.4、住宿。
5.4.1、農(nóng)民工宿舍必須設(shè)置可開啟式窗戶，應(yīng)使用床鋪，嚴(yán)禁使用通鋪。
5.4.2、宿舍內(nèi)應(yīng)整齊、衛(wèi)生，不得有臟、亂、臭現(xiàn)象。
5.5、食堂。
5.5.1、工地集體食堂必須有衛(wèi)生許可證，炊事人員必須持身體健康證上崗(以上證件應(yīng)張貼在食堂醒目處)。
5.5.2、食堂應(yīng)設(shè)置獨(dú)立的制作間、儲藏間。
5.5.3、應(yīng)有防蠅和防鼠措施。
5.5.4、要有冰柜、消毒柜和排風(fēng)設(shè)施。
5.5.5、灶臺和制作臺及食堂周邊應(yīng)貼瓷磚，高度不得小于1.5m。
5.5.6、食堂外要設(shè)置密閉式潲水桶，并應(yīng)及時清運(yùn)。
5.6廁所及沖洗設(shè)施。
5.6.1、工地應(yīng)設(shè)置沖洗式廁所，廁所應(yīng)貼瓷磚，并設(shè)專人負(fù)責(zé)清掃、消毒，保持清潔衛(wèi)生。
5.6.2要設(shè)置淋浴室，并保持清潔衛(wèi)生。
三、責(zé)任考核。
1、公司創(chuàng)衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組將定期與不定期地對項(xiàng)目部的創(chuàng)衛(wèi)工作進(jìn)行考核(考核樣表附后)。
2、考核等級劃分：合格、不合格。
3、考核結(jié)果不合格的，要求在限期內(nèi)進(jìn)行整改完畢并達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)。未在限期內(nèi)整改完畢的，將對項(xiàng)目部給予經(jīng)濟(jì)處罰。
公司創(chuàng)衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組項(xiàng)目部。
組長：項(xiàng)目經(jīng)理：
年月日年月日。
目標(biāo)工作匯報(bào)篇八
為了充分發(fā)揮生產(chǎn)技術(shù)部的職能作用，保障pta生產(chǎn)裝置的安全穩(wěn)定運(yùn)行，努力完成公司的安全生產(chǎn)任務(wù),特制定本目標(biāo)管理責(zé)任書。
一、安全生產(chǎn)控制目標(biāo)。
1、本部門人身死亡事故為零。
2、本部門重傷事故為零。
3、本部門重大生產(chǎn)事故為零。
4、本部門重大設(shè)備事故為零。
5、本部門重大火災(zāi)、爆炸事故為零。
6、生產(chǎn)污水和轄區(qū)雨水排放達(dá)到公司指標(biāo)。
二、安全生產(chǎn)工作責(zé)任與管理目標(biāo)。
1、認(rèn)真貫徹國家安全生產(chǎn)政策、法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行公司安全產(chǎn)規(guī)章制度，結(jié)合生產(chǎn)、工藝管理特點(diǎn)制訂實(shí)施細(xì)則加以落實(shí)。作為公司生產(chǎn)調(diào)度、工藝管理部門，按“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，對公司的生產(chǎn)過程中的安全生產(chǎn)管理負(fù)責(zé)，加強(qiáng)管理，杜絕因生產(chǎn)過程控制方面原因引發(fā)的安全事故，確保公司年度安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
2、健全本部門安全生產(chǎn)一崗一責(zé)制，層層分解安全生產(chǎn)責(zé)任制。
3、制定工藝和分析操作人員日常操作及使用設(shè)備儀器的安全操作規(guī)程和規(guī)章制度，并定期對執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查和考核；監(jiān)督檢查和考核率達(dá)100%。
4、負(fù)責(zé)pta生產(chǎn)裝置工藝技術(shù)操作規(guī)程地編制和審查工作、并組織對操作規(guī)程、工藝紀(jì)律和操作規(guī)程執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查和考核；確保各項(xiàng)規(guī)程、開停車方案等有關(guān)技術(shù)文件、技術(shù)指標(biāo)達(dá)到安全生產(chǎn)要求。
5、加強(qiáng)管理和考核，杜絕重大生產(chǎn)事故。
6、充分履行調(diào)度系統(tǒng)對現(xiàn)場安全的監(jiān)督管理功能。調(diào)度員巡檢要檢查、監(jiān)督和考核安全；嚴(yán)禁違章指揮，制止違章作業(yè)。
7、定期組織生產(chǎn)工藝安全檢查，隨時掌握安全裝置工藝動態(tài)。落實(shí)工藝安全隱患整改，按“三同時”的原則，制定安全防范措施，生產(chǎn)工藝隱患按期整改，監(jiān)督檢查、考核率達(dá)100%。
8、嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)現(xiàn)場直接作業(yè)環(huán)節(jié)的管理，特別是動火、進(jìn)設(shè)備等作業(yè)制度，并嚴(yán)格檢查。作業(yè)許可證合格率100%。
9、負(fù)責(zé)本部門委托的外來隊(duì)伍的資質(zhì)審查和定期復(fù)審，外來隊(duì)伍的資質(zhì)審查率和合格率達(dá)100％，對外委隊(duì)伍的安全負(fù)責(zé)。
10、及時對本部門發(fā)生的安全事故進(jìn)行調(diào)查、處理、統(tǒng)計(jì)上報(bào)，事故報(bào)告率達(dá)100%。事故“四不放過”落實(shí)率100%。
11、負(fù)責(zé)本部門消、氣防設(shè)施的維護(hù)和檢查，確保消、氣防設(shè)施的合格備用率100％。
12、按時完成公司下達(dá)的生產(chǎn)目標(biāo)和任務(wù)。
13、本責(zé)任書本年度有效，考核兌現(xiàn)。具體考核辦法參見《安全環(huán)保消防考核細(xì)則》。
廠長：
部門經(jīng)理：
20xx年x月x日。
xxx石化有限公司質(zhì)量儲運(yùn)部。
目標(biāo)工作匯報(bào)篇九
一年來，我校在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，緊緊圍繞既定工作目標(biāo)，群策群力，扎扎實(shí)實(shí)地完成了教育局下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)，有力地促進(jìn)了學(xué)校工作的健康發(fā)展,順利通過省級標(biāo)準(zhǔn)化先進(jìn)學(xué)校督導(dǎo)檢查工作。在教育教學(xué)工作中學(xué)校始終貫穿了一個主題，堅(jiān)持以人為本，全面實(shí)施素質(zhì)教育，強(qiáng)力推進(jìn)有效教學(xué)活動的開展。體現(xiàn)了二個特色：民主管理和特長教學(xué)；促進(jìn)了二個提高：通過開展豐富多彩的學(xué)生自主實(shí)踐活動，促進(jìn)學(xué)生素質(zhì)的全面提高；通過扎實(shí)有效的教學(xué)管理，促進(jìn)教師綜合能力的提高?，F(xiàn)將一年來學(xué)校的具體工作情況匯報(bào)如下：
一、學(xué)?；厩闆r 渤海小學(xué)創(chuàng)辦于1908年，原址在渤海中學(xué)東側(cè)，一道相隔，因校舍陳舊，經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)多次實(shí)地考查，多方協(xié)調(diào)籌措資金，新校舍于2012年秋在渤海中學(xué)院內(nèi)異址新建，2017年秋開學(xué)搬入新校舍。與渤海中學(xué)共享優(yōu)質(zhì)教育資源，順利通過省級標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校檢查工作，獲得省級標(biāo)準(zhǔn)化先進(jìn)學(xué)校。
今天的渤海小學(xué)是一所教學(xué)設(shè)施完善、教育教學(xué)管理規(guī)范、教育特色鮮明的鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學(xué)。學(xué)校校園總面積28985平方米，建筑面積6000平方米，（含中學(xué)食堂、宿舍2000平方米）擁有15個教學(xué)班，在校生560人。學(xué)?，F(xiàn)有教職工61名，其中本科學(xué)歷16人，專科學(xué)歷41人，大專以上學(xué)歷57人，占教師總?cè)藬?shù)的94.91%；中師學(xué)歷3人，教師學(xué)歷達(dá)標(biāo)率為100%。小學(xué)高級以上教師31人，中級職稱以上教師占教師總數(shù)的52.54%。省級骨干教師2人，牡丹江市骨干教師4人，牡丹江市教學(xué)能手4人，寧安市教學(xué)能手及新秀6人，寧安市級教學(xué)骨干13人。高水平的師資隊(duì)伍，教育教學(xué)的科學(xué)管理，為全面提高學(xué)生素質(zhì)創(chuàng)造了良好的條件。
近幾年來，秉承著“辦人民滿意的學(xué)校，為學(xué)生的終生發(fā)展奠基”的辦學(xué)理念，堅(jiān)持內(nèi)涵發(fā)展的辦學(xué)方向，學(xué)校得到全面發(fā)展，教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升。學(xué)校先后獲得：“牡丹江市教育工作先進(jìn)集體”、“牡丹江市科研先進(jìn)單位”、“牡丹江市農(nóng)遠(yuǎn)教育先進(jìn)單位”、“牡丹江市精神文明標(biāo)兵單位”、“寧安市教育工作先進(jìn)集體”等多項(xiàng)榮譽(yù)稱號。
二、主要做法及成效：
（一）凝心聚力，爭創(chuàng)標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校
2017年，渤海小學(xué)省級標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校創(chuàng)設(shè)工作全面鋪開，由于、市政府和市教育局的指導(dǎo)思想明確，創(chuàng)建目標(biāo)具體，使我們深刻地認(rèn)識到積極開展標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校創(chuàng)建工作，對于促進(jìn)學(xué)校辦學(xué)條件改善，科學(xué)規(guī)范管理，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量具有十分重要的意義。全校師生達(dá)成共識，深入領(lǐng)會文件精神，決心舉全校之力，積極爭取政府投入，凝心聚力、搶抓機(jī)遇、深入整改、挖掘潛能、特色發(fā)展、爭創(chuàng)先進(jìn)。 （二）加大投入，提升辦學(xué)品位。
市政府和市教育局高度重視學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作，局長、督導(dǎo)室領(lǐng)導(dǎo)等多次親臨學(xué)校現(xiàn)場指導(dǎo)，為學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作掌舵護(hù)航。
所，鋪設(shè)踴路，新建了符合標(biāo)準(zhǔn)的田徑場和水泥籃球場，安裝了標(biāo)準(zhǔn)、齊全的體育建身器材。如今體育設(shè)施配套齊全，計(jì)算機(jī)室、語音室、科學(xué)實(shí)驗(yàn)室、儀器室、圖書室、閱覽室、美術(shù)室、音樂室、多媒體教室、綜合實(shí)踐活動室、少先隊(duì)活動室、心理咨詢室、體育室、舞蹈室等功能室以及各種教學(xué)設(shè)施和實(shí)驗(yàn)器材也都一應(yīng)俱全，各種設(shè)施達(dá)到省規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。
從改善學(xué)校環(huán)境入手，強(qiáng)化學(xué)校美化、綠化工作。今年學(xué)校投入8000元購進(jìn)花苗2000株，花卉50盒，花盆400個。市教育局為學(xué)校投入資金10多萬元，用于校園文化建設(shè)。教學(xué)樓分別以“勵志文化”、“愛我家鄉(xiāng)”、“愛我中華”為主題，充分建構(gòu)形式多樣、主題鮮明、內(nèi)容豐富的文化內(nèi)容，發(fā)揮隱性課程潛移默化的教育作用。走廊文化做到了層層有新意，處處有內(nèi)涵，樓梯文化以“安全教育、養(yǎng)成教育”為主題做到了級級有深意，階階有外延。讓文化滋潤學(xué)生心靈，以文化引領(lǐng)學(xué)生發(fā)展。
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目標(biāo)工作匯報(bào)篇十
20xx年度的人力資源工作按照年度制定的工作目標(biāo)，各項(xiàng)工作已經(jīng)順利完成。具體如下：
根據(jù)新年度工資核算辦法，各崗位情況，對工資結(jié)構(gòu)重新進(jìn)行了調(diào)整，真正實(shí)現(xiàn)了能者多勞，憑績?nèi)〕甑姆峙淠繕?biāo)。
（1）本年度主要依據(jù)各單位上報(bào)工資考評系數(shù)及考勤情況，完成了新年度廠齡工資套改工作，按時完成了月度工資的造冊發(fā)放工作。
（2）為使修造車間工資分配制度更加合理，進(jìn)一步激發(fā)職工工作積極性，充分發(fā)揮職工的技術(shù)特長，真正體現(xiàn)能者多勞，多勞多得的分配原則，結(jié)合公司實(shí)際情況，兩次制定了修造車間人員工資分配核算辦法及考核辦法。
（3）為遏制和杜絕生產(chǎn)、交通等各類責(zé)任傷害事故的發(fā)生，進(jìn)一步提高員工安全責(zé)任意識，公司取消原先《四值競賽管理辦法》，新出臺了《20xx年度安全獎勵制度》，設(shè)立團(tuán)隊(duì)安全風(fēng)險(xiǎn)獎，本獎項(xiàng)實(shí)行傷害事故“一票否決”的辦法，如果發(fā)生一人次傷害事故，取消責(zé)任團(tuán)隊(duì)全部成員的月度安全獎金，該制度的出臺，進(jìn)一步增強(qiáng)了員工團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識與安全責(zé)任意識。
（4）為進(jìn)一步規(guī)范車間人員加班管理，出臺了新的加班制度《關(guān)于各車間檢修人員加班的相關(guān)規(guī)定》，對加班審批程序與加班待遇重新修改，制定了統(tǒng)一加班審批單，由分管副總、生產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理、車間主任層層把關(guān)，使加班程序更加合理、完善。
積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門，在不降低員工日常工資收入及退休后退休金的同時，盡量壓縮勞動保險(xiǎn)費(fèi)的上繳金額，為公司管理出效益做貢獻(xiàn)。
1、宣傳：主要以《源能熱電》為宣傳陣地，加強(qiáng)公司內(nèi)部宣傳工作，20xx年全年出版發(fā)行《源能熱電》14期，超額完成了年初制定的工作目標(biāo)，弘揚(yáng)了企業(yè)精神和企業(yè)文化，為公司的穩(wěn)定、健康、持續(xù)發(fā)展提供強(qiáng)有力的輿論保障。
2、培訓(xùn)：認(rèn)真組織實(shí)施了春季和秋季兩次業(yè)務(wù)考試、考核工作，運(yùn)行、檢修、施工等人員參考率達(dá)100%，合格率達(dá)到95%以上，提高了員工的學(xué)習(xí)積極性和應(yīng)急應(yīng)變能力。
以勞動紀(jì)律管理及日常安全保衛(wèi)工作為主，做好新上考勤機(jī)的各項(xiàng)管理與勞動紀(jì)律檢查工作，杜絕重大安全保衛(wèi)事故的發(fā)生，建立和維護(hù)良好的生產(chǎn)、工作秩序。
目標(biāo)工作匯報(bào)篇十一
針對《2015年患者安全目標(biāo)》中的要求進(jìn)行了全院各科室的查找醫(yī)療安全隱患檢查，現(xiàn)將自查匯總?cè)缦拢?BR> 一、嚴(yán)格執(zhí)行患者簽字制度、手術(shù)安全核查制度和流程，防止手術(shù)患者、手術(shù)部位及術(shù)式錯誤。
1、醫(yī)院每月對科室進(jìn)行1—2次有關(guān)醫(yī)療安全各項(xiàng)制度落實(shí)情況的督導(dǎo)檢查，科室利用晨交-班時間定期對科室醫(yī)師進(jìn)行鞏固培訓(xùn)。醫(yī)師在患者進(jìn)行有創(chuàng)檢查、特殊治療之前嚴(yán)格執(zhí)行了查對制度及談話制度，并簽署了知情同意書，醫(yī)師與患者或患者家屬做到了有效溝通，取得了患者及家屬的理解和信任，為患者實(shí)施正確的治療和操作奠定了良好的基礎(chǔ)。
2、完善并實(shí)施了手術(shù)前確認(rèn)制度與程序，檢查手術(shù)患者病歷核查表填寫齊全，未發(fā)現(xiàn)確認(rèn)手術(shù)必須的文件資料與物品（如病歷、影象資料、術(shù)中特殊用藥等）不全現(xiàn)象。
嚴(yán)格執(zhí)行了術(shù)前由手術(shù)醫(yī)師在手術(shù)部位作標(biāo)識的即刻停制度，能落實(shí)主動邀請患者參與安全核查及手術(shù)部位的確認(rèn)，避免了錯誤的部位、錯誤的病人、實(shí)施錯誤的手術(shù)的發(fā)生。
二、嚴(yán)格執(zhí)行了手衛(wèi)生規(guī)范，落實(shí)了醫(yī)院感染控制的基本要求。
1、完善并嚴(yán)格執(zhí)行了醫(yī)護(hù)人員手部衛(wèi)生管理制度和手部衛(wèi)生實(shí)施規(guī)范，我院針對醫(yī)院感染中的手衛(wèi)生進(jìn)行了2次專項(xiàng)培訓(xùn)，配置了有效、便捷的手衛(wèi)生物品、設(shè)備和設(shè)施。為執(zhí)行手部衛(wèi)生提供必要的保障。
2、醫(yī)護(hù)人員手術(shù)操作過程中使用無菌醫(yī)療器械較規(guī)范，手術(shù)后的醫(yī)療廢物處置均能按照醫(yī)院感染要求正確分類處理。
三、完善了臨床實(shí)驗(yàn)室“危急值”報(bào)告制度。
嚴(yán)格 “危急值”報(bào)告項(xiàng)目的質(zhì)量控制，未發(fā)現(xiàn)在執(zhí)行質(zhì)量
控制措施，如標(biāo)本采集、儲存、運(yùn)送、交接、處理等過程中嚴(yán)重違反規(guī)定現(xiàn)象。
“危急值”報(bào)告項(xiàng)目范圍、針對科室服務(wù)范圍符合要求
四、存在問題：
1、有個別醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生依從性較低。
2、醫(yī)師對患者家屬交代病情時家屬不能固定人員，給知情同意簽字帶來不便。
3、個別醫(yī)師在擇期手術(shù)患者手術(shù)時術(shù)者到達(dá)手術(shù)室不準(zhǔn)時，使手術(shù)安全核查不能準(zhǔn)時進(jìn)行。
五、整改措施
1、加大手衛(wèi)生培訓(xùn)力度，各科室主任、護(hù)士長作為第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施。
2、加強(qiáng)對患者及家屬溝通工作，便于醫(yī)師被授權(quán)人的溝通簽字。
3、醫(yī)院制定術(shù)者到達(dá)手術(shù)室時間，由手術(shù)室嚴(yán)格監(jiān)督實(shí)施。
阿合奇縣醫(yī)院醫(yī)務(wù)科
2015年12月10日
為貫徹落實(shí)開展“安全目標(biāo)”行動工作，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)召開專題會議，針對患者安全目標(biāo)的要求，醫(yī)務(wù)科每月對科室執(zhí)行患者安全目標(biāo)進(jìn)行檢查，通過資料檢查、現(xiàn)場訪問、現(xiàn)場提問等方式進(jìn)行檢查，現(xiàn)將檢查匯總?cè)缦拢?BR> 一、 嚴(yán)格執(zhí)行患者知情同意及簽字制度、手術(shù)安全核查制度和流 程防止手術(shù)患者、手術(shù)部位及術(shù)式錯誤。
醫(yī)師在患者進(jìn)行有創(chuàng)檢查、特殊治療之前嚴(yán)格執(zhí)行了查對制度及談話制度，并簽署了知情同意書，醫(yī)師與患者或患者家屬做到了有效溝通，取得了患者及家屬的理解和信任為患者實(shí)施正確的治療和操作奠定了良好的基礎(chǔ)。
二、嚴(yán)格執(zhí)行了手衛(wèi)生規(guī)范,落實(shí)了醫(yī)院感染控制的基本要求。
醫(yī)護(hù)人員手術(shù)操作過程中使用無菌醫(yī)療器械較規(guī)范,手術(shù)后的醫(yī)療廢物處置均能按照醫(yī)院感染要求正確分類處理。
三、完善了臨床實(shí)驗(yàn)室“危急值”報(bào)告制度, 嚴(yán)格 “危急值”報(bào)告項(xiàng)目的`質(zhì)量控制,未發(fā)現(xiàn)在執(zhí)行質(zhì)量控制措施,如標(biāo)本采集、儲存、運(yùn)送、交接、處理等過程中嚴(yán)重違反規(guī)定現(xiàn)象。“危急值”報(bào)告項(xiàng)目范圍、針對科室服務(wù)范圍符合要求 。
四、執(zhí)行手術(shù)安全核查制度、防止手術(shù)患者、部位及術(shù)試發(fā)生錯誤。
五、安全用藥，同時跌倒、墜床等意外事件，無壓瘡的發(fā)生。
六、主動報(bào)告醫(yī)療（安全）不良事件時，能積極主動上報(bào)。
七、鼓勵患者主動參與醫(yī)療安全。
八、檢查中存在問題
2、醫(yī)師對患者家屬交代病情時家屬不能固定人員,給知情同意簽字帶來不便。
1、醫(yī)務(wù)人員無培訓(xùn)計(jì)劃和內(nèi)容，對患者安全目標(biāo)的相關(guān)制度不熟悉。
2、手術(shù)前未核對患者的科別和床號、手術(shù)方式、患者皮膚的完整性。
3、由于我院條件有限，科室無洗手池，手衛(wèi)生依從性較差。
4、口頭醫(yī)囑的執(zhí)行能力不足。
5、極個別擇期手術(shù)的患者術(shù)前一天未做手術(shù)標(biāo)識，而是在手術(shù)當(dāng)日才做手術(shù)標(biāo)識，同時部分患者不知道標(biāo)識的重要性而不小心擦拭模糊。
九、整改措施
1、加大手衛(wèi)生培訓(xùn)力度,各科室主任、護(hù)士長作為第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施。
2、加強(qiáng)我院的手術(shù)標(biāo)識，同時告知患者標(biāo)識的重要性，在患者不小心擦拭后要及時補(bǔ)上，以防手術(shù)部位發(fā)生錯誤。
3、加強(qiáng)對患者及家屬溝通工作,便于醫(yī)師被授權(quán)人的溝通簽字。
4、加強(qiáng)口頭醫(yī)囑的執(zhí)行能力的培訓(xùn)。
5、加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員對手衛(wèi)生依從性的培訓(xùn)，提高醫(yī)務(wù)人員對手衛(wèi)生的依從性。
醫(yī)務(wù)科
2015年12月30號
目標(biāo)工作匯報(bào)篇十二
為認(rèn)真貫徹落實(shí)公司《五普鉆井公司黨委2010年工作要點(diǎn)》及《五普鉆井公司黨支部工作責(zé)任書》，進(jìn)一步加強(qiáng)井隊(duì)黨支部組織建設(shè)，提高黨員素質(zhì)，充分發(fā)揮井隊(duì)黨支部政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，結(jié)合基層黨支部工作標(biāo)準(zhǔn)，和井隊(duì)實(shí)際情況，特制訂2010年井隊(duì)黨員目標(biāo)管理責(zé)任書。
一、責(zé)任目標(biāo)。
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想和胡錦濤同志關(guān)于建設(shè)“和諧社會”的系列理論，在思想上、政治上、行動上與公司黨委保持高度一致。堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線方針政策，立足本職，艱苦奮斗，多干實(shí)事，言行一致，講求實(shí)效，不圖虛名，勤勤懇懇，扎實(shí)有效地完成上級級領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。
2、爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員。即：政治素質(zhì)優(yōu)，崗位技能優(yōu)，工作業(yè)績優(yōu)，群眾評價優(yōu)。
3、堅(jiān)持開展黨員責(zé)任區(qū)活動，履行黨員責(zé)任。
4、樹立“安全第一”意識，努力做好安全指導(dǎo)監(jiān)督工作。結(jié)合“我要安全”主題活動，促進(jìn)井隊(duì)安全生產(chǎn)。
5、積極參與“讀一本書”活動，爭做學(xué)習(xí)型黨員。
6、及時、積極參加支部組織的各項(xiàng)活動。
二、保證措施。
1、遵守“三會一課”制度，積極參加支部組織開展的各項(xiàng)。
活動?；顒悠陂g有事要及時請假。
2、積極觀看學(xué)習(xí)有關(guān)黨的建設(shè)、先進(jìn)性教育、素質(zhì)教育及黨風(fēng)廉政建設(shè)的資料及影像資料。
3、積極參加民主評議黨員活動及黨員民主生活會，積極開展批評和自我批評，勇于糾正錯誤，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，找出差距，及時整改。
4、時刻牢記自己是一名共產(chǎn)黨員，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，及時繳納黨費(fèi)。
5、做好黨員責(zé)任區(qū)工作，當(dāng)好“三個員”，即：當(dāng)好宣傳員，宣傳黨的方針政策，成為黨的聲音的第一傳媒；當(dāng)好聯(lián)絡(luò)員，聯(lián)系班組，成為反映職工訴求的第一渠道；當(dāng)好服務(wù)員，服務(wù)井隊(duì)職工，成為解決職工實(shí)際困難的第一模范。
三、考核。
1、責(zé)任書（一式兩份）簽訂后，年底對照自查，寫出總結(jié)。
2、支部年底考評，對責(zé)任書目標(biāo)完成的給予獎勵表彰，未完成的給予批評教育。
井隊(duì)支部書記：黨員：
五普70846hb井隊(duì)黨支部。
2010年5月日。
目標(biāo)工作匯報(bào)篇十三
敬愛黨支部：
時間是手中的沙，即便你緊握不放，它一樣無聲地流逝。這么一眨眼，暑假就過去了。七月、八月，它們是兩個蹦蹦跳跳的調(diào)皮小孩，在我面前一晃，又急匆匆向前跑去了?；叵肫鹬熳郧宓摹洞掖摇?，我不由的感慨：韶光如水，流逝無聲。唯有且行且珍惜，將不可觸碰的歲月用心雕刻成完美的圖畫，再在歲月中細(xì)細(xì)品味。
同班上其他人不同的是，剛剛過去的暑假我沒有進(jìn)行實(shí)習(xí)，而是回家好好休息了一會，中間回學(xué)校上了一個月的英語輔修課程。作為大學(xué)階段最后一個沒有就業(yè)壓力的假期，這個暑假很有意義，因?yàn)槲矣种匦抡业搅似床蛏系膭蓬^。
這一切要?dú)w功于良好的休息。老實(shí)說，大三的我不是一般的疲憊，沒有干多少正事，但是每晚都會弄得很晚，睡眠時間明顯不足，以至于上課打盹成為了司空見慣的事情(慚愧啊慚愧，我要做深刻的檢討)。隨著7月的到來，專業(yè)課學(xué)習(xí)、學(xué)生社團(tuán)還有其他雜事告一段落，我回了趟家，總算可以毫無負(fù)擔(dān)地盡情休息，每天睡個飽，大幅度減少與手機(jī)、電腦打交道的時間;閑暇時與家人一道到人民廣場閑逛，看小朋友們學(xué)輪滑，老人家打太極拳，還有各年齡段的人們在節(jié)奏感強(qiáng)烈的伴奏聲中跳舞，累了就坐在草地上仰望深邃的夜空，看天邊閃亮的星星，真美!這一趟回家后，我精神充沛，心里十分高興。
泰戈?duì)栐凇讹w鳥集》中有句詩讓我印象深刻，“休息之隸屬于工作，正如眼瞼之隸屬于眼睛?！睕]有眼瞼的眼睛注定要因勞累過度不得休息而干涸枯萎。休息與工作，是同樣的關(guān)系。適時適度的休息，正如一杯沁人心脾的清涼飲料，喚醒人的潛能，讓我們煥發(fā)精神，投入新的工作。
我們還可以將類似的關(guān)系類推到發(fā)展與反思。中國正處于高速發(fā)展的關(guān)鍵階段，但是我們不能一味沉浸于成就的喜悅中，一門心思謀求更快的發(fā)展，而是應(yīng)該冷靜地思考，我們的發(fā)展還存在什么問題，怎么解決/避免……黨和中央在近年提出的科學(xué)發(fā)展觀、和諧社會的理念，正是在沉著冷靜的反思后產(chǎn)生的，我也相信這些寶貴的理念必將為我國的可持續(xù)發(fā)展、中華民族的偉大復(fù)興做出貢獻(xiàn)。
動筆寫思想?yún)R報(bào)的這一天——××月××日，正是我開始教育實(shí)習(xí)的第一天。不管我將來是否要當(dāng)老師，這樣的實(shí)習(xí)機(jī)會是很難得的，是將3年習(xí)得的理論付諸于實(shí)踐，并在實(shí)踐中深化、升華的過程。教師是與人打交道的職業(yè)，只有在實(shí)踐中才能真正提高自己的技能。我知道前方一定有許多艱難險(xiǎn)阻在等待我，也必定要經(jīng)歷無數(shù)次失落、困惑甚至無助的感覺，但是我不會畏懼，因?yàn)?，我有自己的夢想，我也正在努力?shí)現(xiàn)它。意志與自信，將是我邁向成功的兩大寶器，助我披荊斬棘，希望我能把握機(jī)會，在實(shí)習(xí)中切實(shí)提高這兩項(xiàng)技能，借著寫思想?yún)R報(bào)的機(jī)會，我也給自己打打氣，加油!
此致
敬禮！
匯報(bào)人：
時間：x年x月x日。
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目標(biāo)工作匯報(bào)篇十四
尊敬的黨組織：
在這即將進(jìn)入大學(xué)最后一年的時期，主要是為了找實(shí)習(xí)鍛煉的事，現(xiàn)在就將自己今后的努力方向向黨組織匯報(bào)：
大三的下學(xué)期，很多同學(xué)已經(jīng)開始了為期兩到三個月的專業(yè)實(shí)習(xí)。我也不例外，到了一家網(wǎng)站企業(yè)去進(jìn)行人生中的第一次實(shí)習(xí)，可惜的是，這份實(shí)習(xí)并沒有維持很久，只做了一周就離職了。原因是這份實(shí)習(xí)比較忙，幾乎每天都占據(jù)了我絕大部分的時間，而我還沒能迅速從學(xué)習(xí)的狀態(tài)轉(zhuǎn)換到工作的狀態(tài)，面對工作壓力和學(xué)習(xí)壓力，我果斷選擇了回到學(xué)習(xí)中去。其實(shí)這短短一周的時間，也是收獲不少的，最起碼明白到，這樣的網(wǎng)站編輯工作不太適合我，讓我更加堅(jiān)定了自己以后的發(fā)展方向——當(dāng)一名教師。
相對于已經(jīng)全身心投入到實(shí)習(xí)中的同學(xué)們，我也嘗試過去找一些適合自己的實(shí)習(xí)，但大部分投了簡歷都沒有回音的，但我也不會灰心喪氣，相反把時間投入到學(xué)習(xí)中，偏重于個人知識的積累。在這段時間里，我通過觀察身邊同學(xué)的實(shí)習(xí)經(jīng)歷以及結(jié)合自己的情況，總結(jié)了一些教訓(xùn)：
1.學(xué)會利用時間，不斷增加各種文化知識。在黨章中也要求黨員掌握科學(xué)文化知識來武裝自己。在生活中，無論是找實(shí)習(xí)還是以后找工作，都難免會有迷茫的時候，但并不能為此而頹廢不前，相反，好好利用這些時間去充實(shí)自己，鞏固自己的實(shí)力，做好充足的準(zhǔn)備，這樣會更有利于我們將來的工作面試。
2.海投固然好，要選擇合適自己的實(shí)習(xí)。在同學(xué)的找實(shí)習(xí)的經(jīng)歷當(dāng)中，向各種公司企業(yè)投出自己的簡歷，也面試了不少，但選擇太多就難免會眼花繚亂，思前想后還是不滿意。其實(shí)，找工作也是一樣的，不能眼高手低，要根據(jù)自己的實(shí)際情況和能力，分析和比較不同工作的性質(zhì)和要求，選擇自己既感興趣又能勝任的。
3.總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，為以后走得更遠(yuǎn)打好基礎(chǔ)。每個人都會有犯錯誤或者走錯方向的時候，最重要是懂得在每個時期都總結(jié)一下。這樣，不僅能在過程中得到的鍛煉，還能額外增加一點(diǎn)心得體會，對事情的看法和處理上都有一定的進(jìn)步的。
自信的人都是有能力的。對于還沒有足夠?qū)嵙?xí)經(jīng)驗(yàn)的我來說，很有必要鞏固個人知識和能力，才會有更多機(jī)會鍛煉。而且，不僅要把握好學(xué)習(xí)，也要建立良好的人際關(guān)系，培養(yǎng)溝通交際能力，在以后的學(xué)習(xí)和工作上都做得更好。
匯報(bào)人：
目標(biāo)工作匯報(bào)篇十五
各有關(guān)單位：
根據(jù)《關(guān)于2015年縣區(qū)工作目標(biāo)任務(wù)實(shí)施分類考核的通知》(合政秘〔2015〕18號)和《關(guān)于印發(fā)〈2015年度檔案工作目標(biāo)管理考核細(xì)則〉的通知》(合檔〔2015〕9號)文件要求，市檔案局于12月15日至12月23日組成六個考核小組對縣(市)、區(qū)和市直部門101家單位進(jìn)行考核。從考核總體情況來看，檔案工作納入政府目標(biāo)考核，受到了各單位的普遍重視，檔案工作成效明顯提高。同時也存在一些問題需要引起重視并在今后工作中逐步加以解決?，F(xiàn)將考核情況通報(bào)如下。
一、縣(市)、區(qū)檔案工作考核情況
縣(市)、區(qū)黨委、政府能夠聽取檔案工作匯報(bào)，研究檔案事業(yè)發(fā)展，解決工作中存在的困難和問題?；窘?jīng)費(fèi)有保障。正常經(jīng)費(fèi)列入預(yù)算，合辦〔2009〕26號文件關(guān)于檔案維護(hù)費(fèi)每年每卷/件不低于2元的規(guī)定基本達(dá)到落實(shí)，同時適時解決檔案宣傳、征集、搶救和信息化建設(shè)等所需專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。區(qū)劃調(diào)整后，主動向黨委、政府報(bào)告，有關(guān)經(jīng)費(fèi)已列入2015年預(yù)算。制度化抓好檔案工作，在去年的基礎(chǔ)上，又有將鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案工作納入科學(xué)發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核體系;把2015年作為檔案規(guī)范建設(shè)年，2015年全面完成了區(qū)直、鎮(zhèn)街《機(jī)關(guān)文件材料歸檔范圍和保管期限表》的審批工作。檔案基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度加大。各區(qū)把檔案基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)放在突出位置，著力改善檔案館基本條件，以適應(yīng)檔案事業(yè)發(fā)展。檔案新館即將投入使用;檔案新館擬于2015年開工;檔案館納入肥西縣便民服務(wù)區(qū)總體建設(shè)。
按照安徽省新農(nóng)村檔案建設(shè)目標(biāo)要求，合肥市大力推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、工業(yè)園檔案管理三年達(dá)標(biāo)工作目標(biāo)。2015年是第二年，各縣(市)區(qū)紛紛制定了計(jì)劃，并按計(jì)劃開展達(dá)標(biāo)工作，成績顯著。截止到2015年底，總共有12家單位達(dá)標(biāo)，占總?cè)蝿?wù)的75%(16個鎮(zhèn)街園)，超額完成計(jì)劃目標(biāo);完成67%,完成計(jì)劃目標(biāo);完成63%，基本完成計(jì)劃目標(biāo)。
縣(市)區(qū)檔案部門積極組織本級政府投資主管的重大建設(shè)項(xiàng)目檔案的驗(yàn)收工作，主動接收本級政府投資主管的重大建設(shè)檔案，逐步推進(jìn)縣域重大建設(shè)項(xiàng)目檔案工作。已接收縣交通局的造埠路檔案，驗(yàn)收了縣合淮阜連接線檔案的整理工作;制定了工程項(xiàng)目開工前檔案先行登記和工程竣工檔案預(yù)驗(yàn)收等制度，從開工和竣工兩端對建設(shè)檔案管理進(jìn)行把關(guān)。2015年，肥西縣驗(yàn)收了金寨南路建設(shè)項(xiàng)目檔案，規(guī)范化整理重點(diǎn)工程形成的1.4萬卷檔案，接收23個項(xiàng)目近3000余卷檔案進(jìn)縣檔案館;也對區(qū)域內(nèi)電力公司重大建設(shè)項(xiàng)目檔案進(jìn)行了驗(yàn)收。
各縣(市)區(qū)積極開展數(shù)字檔案館建設(shè)，逐步推動檔案管理方式由傳統(tǒng)向現(xiàn)代化轉(zhuǎn)型。目前，錄入條目33.6萬條，掃描區(qū)委、區(qū)政府文書檔案及婚姻檔案94萬頁;完成檔案資料目錄94萬多條，圖文掃描47萬頁，設(shè)立了照片檔案，珍貴、重要及利用頻繁紙質(zhì)檔案全文數(shù)據(jù)庫，建立了婚姻登記檔案、獨(dú)生子女光榮證全文數(shù)據(jù)庫;安排第一期50萬元建設(shè)機(jī)房，全文掃描退伍士兵、勞動人事等檔案100多萬頁;穩(wěn)步開展數(shù)字檔案館項(xiàng)目建設(shè)，已掃描婚姻檔案、縣委、縣政府文書檔案達(dá)80多萬頁;完成館藏?cái)?shù)字化一期工程，全年共錄入案卷級和文件級目錄19.9萬條，全文掃描43萬張;對區(qū)委、區(qū)政府的重要文件進(jìn)行了全文掃描，2015年安排40萬專項(xiàng)資金開展檔案信息化建設(shè)。
各縣(市)區(qū)抓住檔案資源整合契機(jī)，加大各項(xiàng)專業(yè)檔案的接收力度。不斷加強(qiáng)檔案征集工作，出臺了《居巢區(qū)著名人物檔案征集規(guī)定》，先后征集清朝、民-國及建國初期土地房產(chǎn)賣(買、典)契約214卷10125件。指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道對司法、婚姻、城鎮(zhèn)建設(shè)、土地承包、婚姻登記、土地管理、林業(yè)“三定”等專業(yè)特色檔案的收集、整理，并將部分特色檔案接收進(jìn)館;大力開展龍蝦一條街資料的`收集工作;接收基建、經(jīng)濟(jì)普查等7種門類的專業(yè)檔案近11000件。
針對部分珍貴檔案破損情況，縣(市)區(qū)積極進(jìn)行搶救、整理工作。爭取檔案搶救專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)10萬元，用于重點(diǎn)檔案資料的征集、整理、修裱、裝具添置和專業(yè)人員的培訓(xùn)，并將124件清史資料送交省檔案局進(jìn)行修裱;定期檢查檔案破損情況，及時搶救整改、托裱上世紀(jì)五六十年代的檔案30多卷2000多張。
為最大程度滿足群眾需求，服務(wù)群眾，各區(qū)都建立已公開現(xiàn)行文件服務(wù)中心和政務(wù)信息公開場所，今年在檔案開放利用工作上有新進(jìn)展。將全縣14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)1981年1月1日以前的開放檔案在縣檔案局網(wǎng)站上進(jìn)行了公開;部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)利用信息網(wǎng)站和政府信息公開平臺，逐步實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)絡(luò)查詢檔案的新途徑;制定了《檔案館開放檔案、資料實(shí)施細(xì)則》，全面完成館藏1978年以前滿30年檔案的劃控工作，開放案卷5757卷。對館藏古老、珍貴、重要和利用頻繁的檔案進(jìn)行了復(fù)制，以副本形式提供利用。各縣(市)區(qū)檔案利用率逐年提高，全年檔案利用達(dá)31822人次，利用各類檔案125537卷(件)。
二、市直單位檔案工作考核情況
市直單位領(lǐng)導(dǎo)重視檔案工作管理，積極籌備或設(shè)立了機(jī)關(guān)綜合檔案室，明確了檔案工作分管領(lǐng)導(dǎo)，建立健全本單位檔案管理工作制度，及時聽取檔案工作匯報(bào)，研究解決檔案工作中存在的困難和問題。等單位將檔案工作納入單位目標(biāo)考核范圍。將檔案工作納入公安工作績效考評，積極推進(jìn)基層派出所檔案達(dá)標(biāo)。重視檔案升級工作，將檔案升級工作納入年度重點(diǎn)工作計(jì)劃，促進(jìn)檔案室規(guī)范化建設(shè)。利用實(shí)物檔案成立黨史陳列室，是合肥市民主黨派機(jī)關(guān)中唯一一家。
目標(biāo)工作匯報(bào)篇十六
敬愛的黨組織:。
懷著內(nèi)心涌動著的激動之情，我終于踏上了邁向黨組織的第一步。此時此刻，心中充滿了神圣感。在學(xué)習(xí)期間，我一定要端正自己的學(xué)習(xí)態(tài)度，以嚴(yán)肅和崇敬的精神狀態(tài)投入到黨校的學(xué)習(xí)之中，按時參加每一節(jié)黨課，遵守課堂紀(jì)律，認(rèn)真做好預(yù)習(xí)工作以及記錄。黨課的一開始，鄧虹書記以熱情洋溢的講話點(diǎn)燃了我的學(xué)習(xí)熱情，更讓我堅(jiān)定了在“華師最美課堂”虔誠學(xué)習(xí)，積極進(jìn)步的巨大決心。
今天的黨課，來自于政治學(xué)院的老師圍繞著三個問題比較系統(tǒng)的闡述了中國共產(chǎn)黨的綱領(lǐng)，即“什么是政黨的綱領(lǐng)”、“中國共產(chǎn)黨的綱領(lǐng)是什么”、“中國共產(chǎn)黨是如何實(shí)踐黨的綱領(lǐng)”。通過學(xué)習(xí)，我對于中國共產(chǎn)黨綱領(lǐng)的知識有了一定的了解，也讓我了解到中國共產(chǎn)黨從一成立就是致力于民族解放，人民富強(qiáng)，并以實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)黨*為最高綱領(lǐng)的無產(chǎn)階級政黨。
老師講到這里，我猛然間想到了那些為了實(shí)現(xiàn)黨的綱領(lǐng)英勇不屈的烈士們，他們?yōu)榱诵闹杏篮悴蛔兊男叛龆鵂奚藢氋F的生命。在紅色影視劇里，總會聽到這樣一句話“怕死不當(dāng)共產(chǎn)黨”，雖然樸實(shí)卻是那樣的鏗鏘有力，每次聽到這句話我總會想，是怎樣的一種信念支持著他們度過漫無天日的牢獄生活，是怎樣的一種豪情使他們在面對犧牲的時候能慷慨赴死?，F(xiàn)在，我知道了是共產(chǎn)黨*的信念，是貫徹在中國共產(chǎn)黨綱領(lǐng)中的豪邁之情促使他們在跌倒中爬起，促使他們在埋葬戰(zhàn)友以后又開始新的戰(zhàn)斗。
通過今天的學(xué)習(xí)，我認(rèn)識到應(yīng)該從黨的最高綱領(lǐng)和基本綱領(lǐng)兩個方面理解黨的綱領(lǐng)。黨的最高綱領(lǐng)是實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)黨*，每一個共產(chǎn)黨人都應(yīng)該把實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)黨*作為我黨的最終奮斗目標(biāo)，高舉人類進(jìn)步的旗幟，從而推動著社會的進(jìn)步?，F(xiàn)階段，由于生產(chǎn)力發(fā)展水平的制約，中國共產(chǎn)黨的現(xiàn)階段的任務(wù)是發(fā)展中國特色社會主義，并在發(fā)展中國特色社會主義的征程中，堅(jiān)持最高綱領(lǐng)與基本綱領(lǐng)的辯證統(tǒng)一。具體的來說，就是要堅(jiān)持一個中心，兩個基本點(diǎn)，處理好改革發(fā)展及穩(wěn)定的關(guān)系。
通過今天的學(xué)習(xí)，我感受到了作為新世紀(jì)的大學(xué)生身上承載的歷史使命，那就是時刻堅(jiān)持黨的綱領(lǐng)。實(shí)踐黨的綱領(lǐng)就必須做到：第一，牢固樹立共產(chǎn)黨*的理想和信念;第二，堅(jiān)持黨的最高綱領(lǐng)和基本綱領(lǐng)的辯證統(tǒng)一;第三，實(shí)現(xiàn)理想要求我們勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造、甘愿奉獻(xiàn)、樂于生活。我們立足現(xiàn)實(shí)，任重道遠(yuǎn);展望未來，前景無限。只要我們時刻堅(jiān)持黨的綱領(lǐng)，以此作為旗幟而前進(jìn)，我們就一定能實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興，推進(jìn)并實(shí)現(xiàn)人類最偉大的事業(yè)——共產(chǎn)黨*。
堅(jiān)持黨的綱領(lǐng)，堅(jiān)持以一個黨員的標(biāo)準(zhǔn)時刻嚴(yán)格要求自己，這就是我在第一節(jié)黨課中最深切的自我期望。為共產(chǎn)黨*事業(yè)而奮斗終身！
匯報(bào)人：
目標(biāo)工作匯報(bào)篇十七
尊敬的檢查組各位領(lǐng)導(dǎo)：
大家上午好！
首先，我謹(jǐn)代表全體干部職工對考核組各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我局考核指導(dǎo)工作表示熱烈歡迎！
2011年，我局社會治安綜合治理、禁毒、“整臟治亂”等工作在市綜治委、文峰辦事處綜治委的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)攬質(zhì)監(jiān)工作全局，按照《文峰辦事處2011年轄區(qū)單位社會治安綜合治理（含維穩(wěn)、消防、反傳銷）考核檢查評分表》、《文峰轄區(qū)2011年“無毒單位”考核檢查評分表》、《**市文峰辦事處各行政企業(yè)事業(yè)單位“整臟治亂”專項(xiàng)行動工作目標(biāo)考核表》的要求，強(qiáng)化基礎(chǔ)管理，充分發(fā)揮質(zhì)監(jiān)職能作用，為全市的社會穩(wěn)定、創(chuàng)建“平安**”和構(gòu)建和諧社會作出了積極的努力。在此之前，我局已組織人員認(rèn)真對照考核評分表作出了自查，經(jīng)自查，我局已按規(guī)定圓滿完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)?，F(xiàn)將工作開展情況簡要向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，健全機(jī)制
確保綜合治理工作順利開展在工作中，我局以領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制為龍頭、以目標(biāo)管理為核心、以爭先進(jìn)位為動力、以一票否決為保證，始終把把社會治安綜合治理擺在中心工作的首要位置來抓，明確規(guī)定了社會治安綜合治理工作實(shí)行目標(biāo)管理，將綜合治理與經(jīng)營管理工作同部署、同檢查、同考核；確保了綜合治理工作的“四落實(shí)”（時間、內(nèi)容、人員、效果）。并將綜治工作與業(yè)務(wù)管理工作有機(jī)結(jié)合，詳盡分解，進(jìn)一步細(xì)化到每個環(huán)節(jié)，真正實(shí)現(xiàn)了中心工作不忘綜合治理，綜合治理工作服務(wù)中心，形成了整體上全面推進(jìn)的發(fā)展態(tài)勢。
根據(jù)實(shí)際，我們建立和充實(shí)了綜合治理、消防、維穩(wěn)、禁毒、反傳銷等工作領(lǐng)導(dǎo)小組，正確處理好安全與工作、安全與民生、安全與發(fā)展的關(guān)系；綜合治理目標(biāo)管理從領(lǐng)導(dǎo)拓展到各科室，自上而下層層簽訂責(zé)任狀，在我局上下形成一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)，干部職工在分工范圍內(nèi)相應(yīng)負(fù)責(zé)的責(zé)任體系，責(zé)任狀簽訂率達(dá)到了100%；日常管理做到每月一檢查、定期研究和部署綜合治理安全工作，并針對存在問題采取有效措施防范整改，同時加大了綜合治理檢查力度，嚴(yán)格檢查，獎懲兌現(xiàn)，切實(shí)做到了“看好自己的門、管好自己的人、辦好自己的事”，有效地促進(jìn)了綜治工作的開展，有力地維護(hù)了本局的穩(wěn)定。
二、宣傳教育，強(qiáng)化培訓(xùn)
確保隊(duì)伍素質(zhì)全面提高，我們始終以“三個代表”重要思想為 －２－
指導(dǎo)，開展經(jīng)常性和針對性的法制教育，有計(jì)劃地組織干部職工學(xué)習(xí)上級的有關(guān)文件精神和《產(chǎn)品質(zhì)量法》、《食品安全法》、《計(jì)量法》、《標(biāo)準(zhǔn)化法》、《安全生產(chǎn)法》、《勞動法》、《消防法》、《保密法》等與質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督安全工作相關(guān)的法律法規(guī)，突出學(xué)習(xí)的針對性和實(shí)效性，不斷提高各類崗位人員的法制觀念和管理素質(zhì)，加強(qiáng)對綜治工作的深刻理解，提高全體干部職工的參與意識，形成了自覺遵紀(jì)守法，自覺維護(hù)我局工作和生活秩序的良好氛圍。
引導(dǎo)全體干部職工樹立正確的宗教信仰觀，堅(jiān)決不參與非法宗教活動，堅(jiān)決嚴(yán)厲打擊黃、賭、毒的各類丑惡現(xiàn)象和違法犯罪活動，扎實(shí)抓好了“六五”普法的起步，全面推動綜治工作的進(jìn)程。為了能牢固豎立“安全生產(chǎn)無小事”的觀念，不斷強(qiáng)化特種設(shè)備使用單位安全管理的效率和效力，我局定期對特種設(shè)備使用、維護(hù)保養(yǎng)單位進(jìn)行日常巡查，并組織安全監(jiān)察人員學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)的有關(guān)文件知識、操作規(guī)范、安全手冊，加大干部職工綜合素質(zhì)的`培訓(xùn)和考核，把提高-干部職工的素質(zhì)作為提高設(shè)備管理水平面的治本工程來抓。
2011年6月30日成功組建了“**市電梯事故應(yīng)急救援組”，并于當(dāng)日在**市城市風(fēng)景住宅小區(qū)成功實(shí)施首次演練。
三、落實(shí)責(zé)任，防患未然
確保綜治效果明顯增加，在綜治工作中，我們始終抓住“創(chuàng)造平安**”這個載體，把住各個環(huán)節(jié)，堅(jiān)持多管齊下，切實(shí)實(shí)行社會治安綜合治理。制度建設(shè)是工作的前提，制度落實(shí)是工作的保證，局領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常指導(dǎo)督促各科室做好綜治工作，大小會議上必講安全成為慣例，啟發(fā)大家警鐘長鳴。并落實(shí)好無人值守機(jī)房的定期巡檢工作，進(jìn)一步強(qiáng)化安全保衛(wèi)措施，確保將不安全因素消除在萌芽狀態(tài)。各科室人員平時根據(jù)各自的要害崗位，嚴(yán)格落實(shí)安全崗位目標(biāo)責(zé)任制，從防火、防盜、防搶劫等方面嚴(yán)格制度，一絲不茍，加強(qiáng)對財(cái)務(wù)室、視頻會議室、現(xiàn)金票證、文件資料的安全保衛(wèi)管理，認(rèn)真做好內(nèi)部防火、防盜、防破壞、防事故四防工作，全面落實(shí)人防、物防、技防、保密措施，并及時開展高密度、多層次、全方位、經(jīng)常性的綜治安全檢查，切實(shí)消除“三違”現(xiàn)象，有效遏制各類案件和事故的發(fā)生，切實(shí)把綜合治理工作做到了最基層，做到了每一個人身上。
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目標(biāo)工作匯報(bào)篇十八
黨員年度工作目標(biāo)管理制度，是運(yùn)用目標(biāo)管理的方法對黨員實(shí)行科學(xué)管理的黨內(nèi)責(zé)任制度。制定黨員目標(biāo)，必須堅(jiān)持黨員標(biāo)準(zhǔn)，體現(xiàn)先進(jìn)性、激勵性。要以《黨章》、《準(zhǔn)則》為依據(jù)，把黨員作用的內(nèi)容進(jìn)行分解，確立為若干具體指標(biāo)。目標(biāo)要切合實(shí)際，體現(xiàn)黨的中心工作，緊密聯(lián)系黨組織和單位的工作任務(wù)，要有針對性和可行性，有質(zhì)量、數(shù)量和時限要求，便于檢查考核。制定目標(biāo)要適應(yīng)行業(yè)特點(diǎn)，由于每個黨員所從事的工作行業(yè)不同，黨員的義務(wù)又會呈現(xiàn)出各自的特殊性，黨組織對黨員的要求也不能一樣，要把握住不同行業(yè)黨員的特點(diǎn)，以及這一行業(yè)對黨員要求，體現(xiàn)出行業(yè)特點(diǎn)。落實(shí)目標(biāo)要區(qū)別黨員的職務(wù)、崗位職責(zé)及年齡、能力等情況，既堅(jiān)持原則性，又體現(xiàn)實(shí)事求是的原則。
(二)目標(biāo)的基本內(nèi)容。
黨員年度工作目標(biāo)的基本內(nèi)容可分四個方面：
１、物質(zhì)文明建設(shè)。包括模范完成本職工作，生產(chǎn)任務(wù)，正確處理國家、集體、個人三者利益關(guān)系，帶頭完成公民對國家和集體應(yīng)盡的各項(xiàng)義務(wù)等具體內(nèi)容。
２、精神文明建設(shè)。主要包括帶頭宣傳貫徹黨的路線、方針、政策，帶頭宣傳、實(shí)行計(jì)劃生育，敢于同壞人壞事作斗爭，帶頭遵紀(jì)守法和鄉(xiāng)規(guī)民約，帶頭移風(fēng)易俗，帶頭爭創(chuàng)“文明家庭”、“十星極農(nóng)戶”、“黨員十顆星”等內(nèi)容。
３、群眾工作。包括積極開展思想政治工作，積極做好聯(lián)系戶工作，積極為群眾排憂解難、做好事、辦實(shí)事等具體內(nèi)容。
４、黨的建設(shè)。包括堅(jiān)持執(zhí)行黨的決議，自覺參加黨的生活，積極完成黨組織交給的各項(xiàng)任務(wù)等內(nèi)容。
(三)落實(shí)目標(biāo)的方法步驟。
落實(shí)黨員目標(biāo)責(zé)任可按四個步驟進(jìn)行：１、黨員自報(bào)公議，認(rèn)定目標(biāo)。先由黨員根據(jù)黨支部的工作目標(biāo)，結(jié)合個人實(shí)際，對年內(nèi)預(yù)期達(dá)到的目標(biāo)及責(zé)任自已提出意見，報(bào)黨支部審批。
２、黨支部審批。支委會黨員自己認(rèn)定的目標(biāo)，逐個進(jìn)行討論并分別提出意見。３、簽訂目標(biāo)責(zé)任書。黨員年度工作目標(biāo)確定后，黨支部要與黨員簽訂《黨員年度工作目標(biāo)責(zé)任書(考核書)》，責(zé)任書由黨支部、黨員簽字(蓋章后，一式兩份由黨員和支部分別收存。
４、公布黨員目標(biāo)責(zé)任。黨員年度工作目標(biāo)責(zé)任書簽訂后，黨支部要采取召開大會或張榜公布等形式，公布黨員的目標(biāo)責(zé)任，接受黨內(nèi)外群眾的監(jiān)督。
(四)檢查考核。
黨員年度工作目標(biāo)完成情況的檢查考核，結(jié)合日常黨的組織生活一道進(jìn)行。１、結(jié)合黨小組生活會按月進(jìn)行自查互查。要利用每月的黨小組生活會，組織黨員對照目標(biāo)責(zé)任書進(jìn)行自我檢查，集體講評，肯定成績，找出差距。
２、黨支部每季度檢查、考核、公布一次黨員實(shí)施目標(biāo)情況，表揚(yáng)鼓勵先進(jìn)，鞭策后進(jìn)。
３、結(jié)合評選先進(jìn)黨支部和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，每半年進(jìn)行一次檢查評比工作。４、結(jié)合年終工作總結(jié)、黨員冬訓(xùn)，把民主評議黨員作為考核黨員目標(biāo)責(zé)任的重要途徑，全面考核黨員工作目標(biāo)的落實(shí)情況。