通過總結，我們可以更好地了解自己的成長和進步?？偨Y的語言要簡明扼要，重點突出，避免過多的廢話和重復。這些總結范文涵蓋了各種不同領域的知識和經驗，值得我們認真學習。
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇一
本年度，我市城市管理綜合執(zhí)法局全體執(zhí)法人員在市委、市政府的正確領導下，堅持以x為統(tǒng)領，緊緊圍繞市委、市政府的中心工作任務，以“優(yōu)化環(huán)境、執(zhí)法為民”為己任，以規(guī)范化管理為重點，團結協(xié)作，真抓實干，努力營造良好的城市環(huán)境和秩序，為實現我市建設的戰(zhàn)略目標做出了積極貢獻，取得了較好的成績?，F將今年的工作總結如下：
針對這一難點問題，全局執(zhí)法人員本著“重點街路管死、日常巡查區(qū)域管嚴、偏遠區(qū)域有效控制”的原則，采取定崗定位管理和往返機動巡查相結合的辦法，節(jié)假日不休息，早、中、晚加班，實行全方位、全天候管理。共進行集中清理行動15次，警告店外店、馬路工廠等700多戶次，清理馬路流動商販20xx多人次，糾正各類違章行為600多人次，教育訓誡300多人次，處罰800人次，查處擾民的加工作坊、自唱廳、燒烤店等265家，沒收高音小喇叭54個。特別針對各學校、醫(yī)院反映的門前“三亂”問題，各大隊按照局黨委指示，每天早晨、中午、下午上放學期間站崗值勤，確保人流高峰期這些學校門前無流動商販、占道經營，保證交通秩序的正常、通暢以及在校師生的人身安全。同時，“門前五包”辦公室樹立處罰與教育相結合的人性化管理思想，積極探索“管理+商戶”共建共管模式，促進了人民群眾及社會各界對城市管理工作的認識、理解和支持，取得了比較好的效果。并積極與公安巡警、交警、工商局等“門前五包”成員單位聯(lián)系協(xié)調、聯(lián)動配合，進行了多次集中整治，下達警告通知單64家，處罰32家。較好地解決了城市管理工作中遇到的各類難點、熱點、突發(fā)性問題。
年初以來，我局執(zhí)法人員在時間十分緊迫的情況下，積極協(xié)調相關職能部門，完成了餐飲商業(yè)街的規(guī)劃藍圖，以及現代化標志物、跨街霓虹燈彩虹門等建設項目的具體規(guī)劃設計工作；研究制定了《餐飲商業(yè)街》等資料，并上報市發(fā)展改革局。3月23日，我局收到發(fā)展改革局的立項批文。之后兩日內，我局完善了招投標所需要的全部相關材料，并向發(fā)改局遞交了《招標申請書》。3月25日，營口惠信工程造價咨詢有限公司正式介入該工程的招投標前期工作。按照法定程序要求，從發(fā)布《招標公開》之日到最終公開招標，整個過程共需要近一個月的時間。其間，各相關部門于4月7日舉行了投標預備會，有遼寧營園裝飾公司等6家企業(yè)參加了會議。之后，由于參與投標的6家企業(yè)在的資質認證中只有2家企業(yè)通過，未能達到法定的3家以上，使該次招投標未能如期進行。5月12日，我局再次向發(fā)改局遞交了《招標申請書》，并面向社會公開招標。按照法定程序，于5月21日召開了招標預備會，x月4日召開了招標會，最終該項目由大石橋市鋼都建筑有限責任公司中標，按照招標協(xié)議規(guī)定，該項目將于7月中旬竣工并交付使用。目前，該項目正在緊鑼密鼓的建設當中。屆時，現云橋廣場夜市的所有商販將全部安置在該區(qū)域內經營，云橋廣場附近居民的夜間休息狀況，以及周邊的交通狀況、衛(wèi)生狀況等將得到極大改善，“城市頑疾”將得到徹底根治。
20xx年，是我市“城市南移西拓”戰(zhàn)略實施的關鍵之年。先后有一系列的重點工程項目陸續(xù)進入開工建設階段。為了確保城市建設的順利進行，局領導班子審時度勢，周密部署，充分發(fā)揚“敢打硬仗、善做細活”的優(yōu)良傳統(tǒng)，采取科室包片、人員包戶的方法，組織全體執(zhí)法人員進行逐戶走訪，全面了解實際情況，宣傳法律法規(guī)，切實做到“無情拆遷、有情操作”，盡最大努力解決群眾面臨的各種困難，減少因強制拆遷給動遷戶帶來的經濟損失。對那些心存僥幸、觀望心理，遲遲未能按時搬遷的個別加工業(yè)戶。我局于6月3日早上6時，專門雇傭了吊車、板車、電焊工、電工等專業(yè)人員及機械車輛，出動近百名執(zhí)法人員，在公安局、工商局等11個部門的大力配合下，依法對哈大路兩側未能按規(guī)定時間進行搬遷的38戶彩板房加工作坊進行了強制搬遷。經過相關部門的共同努力，截止目前，營大路兩側的彩板加工作坊已全部搬遷完畢，確保了營大路兩側規(guī)劃建設項目的順利進行。
法制科充分發(fā)揮職能作用，嚴把臨時建筑、門市裝修等項目的審批關，對申請的審批事項嚴格審查，通過對現場勘察、實地測量，對不符合城市美化、亮化要求和影響市容市貌的項目堅決不予審批，保證了市容的整齊有序。同時，按照“力度不減、標準不改、目標不變”的要求，以鐵的態(tài)度、鐵的手段、鐵的措施、鐵的紀律嚴查違章建筑。對市區(qū)內不經申請、審批的各類擅自搭建的建筑物，以及臨時違章設立的商亭、電話亭依照有關法律和條例堅決予以拆除，共拆除78處，面積達8400平方米，狠剎了亂建亂占風，切實維護了城市規(guī)劃的嚴肅性和權威性，保證了市容的整齊有序。
戶外廣告牌匾的規(guī)范、亮化是城市管理工作的重點。為穩(wěn)妥開展此項工作，局黨委專門修訂了戶外廣告牌匾的設置標準，研究制定了專項整治方案。從年初至今，我局已進行了80余次戶外廣告牌匾的專項整治行動，幾乎每星期最少進行一次。戶外牌匾廣告整治工作涉及千家萬戶，觸及廣大商戶的切身利益，是一次非常艱巨的“攻堅戰(zhàn)”，但全體執(zhí)法人員不畏嚴寒、耐心說服，徒步下達《限期整改通知書》1300余份，最終把這一工作難點干成了工作亮點。工作中，面對來自各方面的說情和干擾，領導班子帶頭做到面子不給、口子不開，形成了主要領導靠上抓、分管領導具體抓的工作模式。截止目前，已有近1600戶的商業(yè)網點主動更換了不符合標準的牌匾，執(zhí)法人員強制拆除各類陳舊、破損嚴重的大中型燈箱廣告、門市牌匾780余塊。累計拆除違規(guī)廣告、刀匾1560余處，沒收、銷毀落地燈箱廣告牌匾1800余塊。同時，審批科重新制定了全市亮化標準，要求主要街路兩側的建筑物、門市牌匾上必須設置亮化設施，并在節(jié)日期間一律亮起來。目前，已有5個單位設置了大型樓體顯示屏，60多個單位安裝了樓型燈、射燈，110余家店面安裝了集美觀性、裝飾性、藝術性于一體的霓虹燈牌匾，構建了市區(qū)立體化、多層面的夜間景觀。隨著整治行動的不斷推進，我市戶外廣告牌匾面貌發(fā)生了令人欣喜的變化。哈大路、震興路等主要街路兩側原來破舊雜亂的廣告牌匾已被造型新穎、美觀大方的新式廣告牌匾所代替。
信訪工作是維護社會穩(wěn)定、化解社會矛盾的一項重要工作。年初以來，我局繼續(xù)深化“一把手工程”，全面貫徹落實信訪工作領導責任制，建立健全“統(tǒng)一領導、部門協(xié)調，統(tǒng)籌兼顧、標本兼治、各負其責、齊抓共管”的信訪工作新機制。共接待群眾上訪、投訴100余人次，登記處理違章建筑、噪音擾民、油煙污染、占道經營等各類舉報案件70余起，處理民心網投訴案件6起，市政府“444”、“優(yōu)化辦”、信訪辦、監(jiān)察局交辦案件3起。經全局上下共同努力，這些投訴、信訪案件都已全部辦結，做到了事事有結果，件件有回音，群眾反映的問題和建議大部分都得到妥善處理，處理率100%，結案率100%，滿意率達98%以上，大大提高了政府在人民群眾中的形象。同時，今年我局承辦的4件人大議案、4件x提案也已全部辦理完畢，并達到了“辦結率、滿意率、見面率”三個100%。
回顧的工作，我們在看到成績的同時，也清醒地認識到，我局在隊伍建設和平時工作中仍存在不少的薄弱環(huán)節(jié)和差距，執(zhí)法隊員執(zhí)法水平、服務意識有待進一步加強。下半年，綜合執(zhí)法局將以深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，團結協(xié)作，真抓實干，努力營造良好的城市環(huán)境和秩序。
一是突出一個“凈”字，抓好市容環(huán)境整治工作。
科學高效的管理體制是管理好城市市容的組織保障，總結以往城市管理工作的經驗和教訓，結合長效管理工作的實際，各基層單位將繼續(xù)落實城市管理工作目標責任制。繼續(xù)實行定崗、定位、定責管理方式，切實抓好各自轄區(qū)的日程管理工作。同時，“門前五包”管理辦公室要強化“門前五包”責任制的具體落實工作，加大對人民大街、哈大路、振興路、石橋大街的嚴管力度，并組織各成員單位密切配合，共同治理，采取長效管理整治措施，逐步解決城市管理工作中的難點、熱點問題。
二是突出一個“快”字，抓好餐飲商業(yè)街的規(guī)劃建設。
目前，餐飲商業(yè)街正在建設當中，審批科、收費科要按照“堵疏結合、建管并舉”的方針，堅持“科學規(guī)劃、強化特色、提升品位、惠及百姓”的原則，精心謀劃、踏實苦干，進一步合理規(guī)劃、利用好現有閑置場地，認真組織實施好餐飲商業(yè)街的規(guī)劃建設工作。要以創(chuàng)建特色商業(yè)街區(qū)為抓手，努力把餐飲商業(yè)街打造成美化城市面貌的新景觀、體現城市商貿繁榮的新載體、解決下崗再就業(yè)的新途徑、商貿和休閑互動的新亮點，為廣大市民創(chuàng)造優(yōu)美舒適的購物休閑環(huán)境。
三是突出一個“嚴”字，抓好違章建筑查控工作。
要充分發(fā)揮城管職能作用，嚴把各類臨時建筑、商亭、攤點審批關，保證城市市容的整齊有序。要加大巡查的密度、處罰的'力度，并繼續(xù)堅持“以拆為主”的原則，始終保持高壓態(tài)勢，對城市規(guī)劃區(qū)內各類違章建筑定期組織大規(guī)模的集中行動，掀起一場轟轟烈烈的“拆違風暴”，狠剎違章建設風。
四是突出一個“齊”字，抓好戶外廣告管理工作。
下半年，我局將繼續(xù)嚴把廣告牌匾、門市裝修、禮儀慶典等項目的審批關，通過現場勘察、實地測量，對不符合城市美化、亮化要求和影響市容市貌的項目堅決不予審批。要按照規(guī)范、美觀、整齊、高檔的要求，繼續(xù)深入開展戶外廣告牌匾整治活動，確保了街景立面的整潔。務必將戶外廣告牌匾打造成宣傳企業(yè)文化、美化城市面貌、提升城市品位的優(yōu)質服務載體。要進一步深化城市亮化工作的督導力度，定期進行檢查、評比，進而不斷推進市容面貌向“高標準、高檔次、高品位”邁進。
五是突出一個“穩(wěn)”字，抓好城市開發(fā)拆遷工作。
按照市委市政府“城區(qū)南移西拓、產業(yè)北上東進”的發(fā)展思路和全面建設“山水鎂都-文化商城”的宏大構想。下半年，我局必須把服務城市建設、抓好城市拆遷作為總體工作的重中之重。全體執(zhí)法人員要堅持公平、公正、公開的原則，切實做好涉遷群眾的思想工作，維護好國家、集體和群眾個人的合法利益。又要積極配合有關部門，堅決依法對破壞社會穩(wěn)定、阻撓拆遷的“釘子戶”實行強制遷出，高效率完成市政府交辦的拆遷任務，確保城市建設的順利進行。
六是突出一個“鐵”字，抓好隊伍建設工作。
要以深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，切實加強黨的建設，切實提高基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，帶動執(zhí)法人員自覺將顧大局、重實效、謀發(fā)展和“全心全意為人民服務”作為工作的出發(fā)點和落腳點。要強化對執(zhí)法人員的糾察力度，嚴格落實日常巡查制、崗位責任制、錯案追究制和末位淘汰制等一系列內部管理制度，堅持按制度辦事，用制度管人，靠制度建隊，以此保持嚴整的隊容風紀，樹立良好的執(zhí)法形象。要進一步加強黨風廉政建設，自覺轉變工作作風，糾正行業(yè)不正之風，努力打造一支“高效率、有作為，紀律嚴明”的鐵軍。
總之，下半年的城市管理工作任務仍然十分艱巨，全體執(zhí)法人員將積極探索新的管理模式，以“優(yōu)化環(huán)境、執(zhí)法為民”為己任，加大市容環(huán)境整治力度，切實提高管理水平和執(zhí)法效率。為全面提升城市整體形象，為廣大市民營造一個優(yōu)美的工作、生活環(huán)境，做出新的更大的貢獻。讓城市的管理水平繼續(xù)上升，讓人們安居樂業(yè)！
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇二
——個人工作總結及對控違工作的建議
我于2019年1月4日加入城管執(zhí)法三大隊，成為了一名協(xié)管員。作為一名協(xié)管員，我并沒有自怨自艾得過且過，而是端正態(tài)度腳踏實地，以十二分的認真和熱情投入到了工作之中。在這三個月的學習工作中，我對控違工作有了簡單的認識，對相關的法律法規(guī)及執(zhí)法程序有了初步的了解。通過不斷的學習，我完成了從普通老百姓到執(zhí)法者的轉變，自身的素質有了很大的提高，工作能力有了很大的進步。現將本人三個月來的學習工作情況進行總結并就城市控違工作談談一些淺薄的認識。
一.工作總結
2.踏踏實實，努力做好日常控違執(zhí)法工作。細節(jié)決定成敗，態(tài)度決定一切。不管做什么事都要端正態(tài)度，盡心盡力，否則將會一事無成。我在工作中始終牢記這一點，先做人、后做事。在控違工作中踏踏實實，認真負責，聽從指揮，不怕苦，不怕累。
3.兢兢業(yè)業(yè)，努力做好資料統(tǒng)計整理工作。我在擔任中隊資料員時，盡職盡責，做好攝影取證，下達法律文書，統(tǒng)計整理控違資料等各項工作?？剡`資料作為執(zhí)法依據對控違工作的順利開展有著相當總要的作用。我嚴格地按照各項規(guī)章制度認真負責做好控違資料的整理工作，做到資料全面，詳實，準確。其次我在中隊的兩次資料匯總上報中出色地完成了領導交付的任務，得到了領導的好評。
三個月的工作經歷，讓我學到了很多知識，明白了很多道理，也深深地感受到了自己的不足。以后我將更加努力學習，爭取使自己的思想水平和工作能力更上一個新的臺階。
二.心得體會
在三個月的工作中，我多看，多聽，多問，多記，用心工作，用腦思考，就控違工作提出自己的一點心得和體會。
--廣大市民的公開信》讓廣大市民進一步了解我市控違的相關政策。四是聯(lián)合基層政府人員進村入戶發(fā)放宣傳資料，耐心細致地解釋相關法律法規(guī)。這樣多渠道的宣傳工作，能提高群眾的法律意識，形成控違氛圍，將有利于控違工作。
2.加強培訓學習。加強隊員的培訓學習，提高城管執(zhí)法隊員的思想水平、法律素質和依法行政的能力。一是加強隊員的思想素質的培訓。使隊員在執(zhí)法過程中做到廉政自律，文明執(zhí)法。二是加強隊員法律法規(guī)的學習。使隊員知法，懂法，熟練掌握法律法規(guī)，加強隊員對法律法規(guī)的進一步的認識。三是加強隊員行政執(zhí)法能力的培訓。使隊員在熟練法律法規(guī)的基層上能在實際執(zhí)法過程中合理運用，做到依法行政。并可使隊員總結執(zhí)法過程中的經驗教訓，組織全體隊員學習，提高隊員的工作能力和行政執(zhí)法能力。做好培訓學習，將使我們的城管隊伍有優(yōu)良的作風，良好的素質，過硬的本領。使我們的城管執(zhí)法隊伍拉得出，打得贏，更能代表新時代和諧社會執(zhí)法人員的形象。
行聯(lián)合執(zhí)法。如發(fā)現違建現象，需要開展行動進行拆除的，城管部門可與公安、控違辦、基層政府等開展聯(lián)合行動。這樣能兼顧全面，也能形成強大的威懾力和戰(zhàn)斗力。
4.加強源頭控制。違建現象的原因多種多樣。一般有以下幾種：一是為了經濟利益做房出售或賭征收。二是無房居住。三是舊房危房改造。四是擴建。五是加層。六是搭建臨時建筑物。要做好控違工作第一步確實調查違建原因，對于為了經濟利益做房出售和賭征收等行為要嚴厲打擊。且要嚴格處理宅基地私自買賣行為。對于其他現象，建議政府部門區(qū)別對待落實相關政策，切實改善人民群眾的居住條件。堵不如疏，只有這樣分清原因，區(qū)別對待，控違工作才能正真得到廣大老百姓的理解和支持，違建現象才能從源頭上得到遏制。
5.加強巡查勘察。城市控違區(qū)域面積大，情況復雜。城管執(zhí)法人員人手不足，素質參差不齊?？剡`工作任務重，擔子大。違建形勢非常嚴峻，違建現象屢禁不止。巡查時不能全面抓，一刀切。要做到分主次，分地段。重點區(qū)域，一線地段要做到重點監(jiān)控，天天巡查。次要區(qū)域要劃分區(qū)域，做到兩天一巡查。要求做到控違區(qū)域內無死角，無遺漏，違建現象無處容身。
6.加強違建處理。發(fā)現違建現象時，要做到鐵面無私、不講情面。杜絕徇私舞弊、視而不見、隱瞞不報等現象。要及時作出處理并在其后跟蹤監(jiān)控。該停工的停工，該強拆的強拆。
以上幾點就是我對控違工作的一點體會和建議。在這三個月的工作中，我雖然取得了一定的成績和進步，但我還是深深的感受到了自己的不足。在以后的工作中我一定嚴格要求自己，腳踏實地刻苦學習，勤勤懇懇努力工作。讓自己的素質和工作能力進一步提高，更好地為--的控違工作盡自己的一份力量。
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇三
在學習教育動員大會上的重要講話和黨中央指定的4本學習材料，扎實開展了交流談心、廣泛征求意見建議，形成組織生活檢視材料?，F將城管局黨支部工作情況特別是開展黨史學習教育情況及檢視情況報告如下。
圍繞中心、建設隊伍、服務群眾的職責定位，推進以黨建引領干部素質、工作質效，以高質量黨建助推高質量發(fā)展。
一是及時啟動黨史學習教育。第一時間召開黨史學習教育動員大會，制定《旗城管局開展黨史學習教育的實施方案》和《旗城管局開展黨史學習教育的工作方案》，成立了由黨支部書記任組長的黨史學習教育工作領導小組,提前謀劃、提前部署，確保黨史學習教育落實實處。
1次，組織全體黨員集中收看了慶祝中國共產黨成立１００周年大會，圍繞《中國共產黨簡史》《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關于中國共產黨歷史論述摘編》《論中國共產黨歷史》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習問答》4本必學書目，按照黨在新民主主義革命時期、社會主義革命時期和建設時期、改革開放和社會主義現代化建設新時期和十八大以來歷史4個歷史時期分專題開展了專題學習、研討測試等，實現了全體黨員學有所思、學有所悟、學有所得。
三是重點解決民生實事。認真落實黨史學習教育“我為群眾辦實事”活動，積極圍繞黨員群眾反映的各類問題，建立辦實事臺賬，明確整改措施、責任人和完成時限，推行掛圖作戰(zhàn)、銷號辦結方式，有效解決了車輛亂占街道、商鋪門店戶外廣告清理，部分小區(qū)亂堆亂放、私搭亂建侵占小區(qū)業(yè)主公共用地使用權等影響創(chuàng)建文明城市等方面的熱點難點問題，積極開展“我為群眾辦實事”,“干部基層辦實事、部門包聯(lián)惠民生、村企結對促振興”活動、深入聯(lián)系點×鎮(zhèn)××交流學習調研、實地查看研究解決方案7次，先后組織黨員、干部職工為×辦實事4件。其中：整修疏通了×門前污水井蓋和管道；
整改架設×集體經濟合作社駝奶場動力用電和照明用電線路，并給駝奶場工作人員講解相關用電注意事項；
清除整修×舊遺址破舊房屋6間和部分圍墻；
轉運處理牧民草場亂倒的建筑垃圾、生活垃圾、綠化垃圾1600多噸，同時研究制定了相關整治措施。針對熱力公司存在爐渣無地方存放、處置，供水公司設備老化需要更新，污水處理廠精細化管理問題，辦結一批“固根基、補短板、強弱項”制約發(fā)展的瓶頸問題；
四是有力推進建黨百年活動。把開展黨史學習教育與慶祝建黨１００周年系列活動結合起來，在“七一”前后開展紅歌合唱、知識競賽、慰問老黨員主題黨日等活動，讓廣大黨員干部群眾感恩偉大時代，銘記黨的光輝歷史，共同領略中國共產黨波瀾壯闊的百年奮斗歷程。
二、黨支部委員會檢視情況。
在組織開展黨史學習教育方面，一是學習還不夠經常。黨支部班子有滿足于完成任務思想，受工作忙、業(yè)務多影響，組織學習有一定難度，往往是滿足于規(guī)定動作、規(guī)定任務，缺少主動安排、主動學習的意識，一定程度上影響了班子成員學習效果。二是存在應付思想。部分黨員干部對參與黨史學習教育有應付心里，積極性、主動性不夠，不能很好的完成規(guī)定動作。比如，個別黨員干部經常是一組織集中學習就以到戶外施工作業(yè)、市容環(huán)境執(zhí)法等理由請假，有的參加組織生活次數還沒有過半數，造成了極其不好的影響。
在聯(lián)系服務黨員群眾方面，一是深入基層不夠。大部分黨員干部習慣于坐在辦公室遙控辦公，主動深入基層與群眾面對面交流少，對基層實際情況不了解，個別同志存在嚴重脫離群眾現象。比如，個別領導干部很少到現場體驗，安排聯(lián)系的幫扶戶也不去看，參加現場查驗任務就提車輛保障要求，官僚主義作風嚴重。二是有高高在上思想。部分黨員干部有機關作風，不會與群眾交流、不善與群眾溝通，面對群眾來訪辦事不會處理，衙門作風較重。比如，個別班子成員接待上訪群眾不夠熱情耐心、聽不進群眾反映問題，有的甚至與群眾大吵大鬧，不能靜下心來幫助群眾解決問題。三是積極進取意識仍需進一步加強。有的班子成員面對繁重的工作任務時，有時會疲于應付，降低了工作標準，滿足于不出錯、過得去。有的班子成員對照目標任務，雖然能夠制定詳細的措施路徑，但由于后期跟蹤督導力度不夠，導致一些工作積壓、工程進展緩慢，效果沒有×到預期。
在力戒形式主義官僚主義方面，一是反對形式主義官僚主義不夠徹底。部分班子成員對新出現的形式主義、官僚主義等方面的新表現、新變化，缺乏必要的鑒別和抵制能力，不能旗幟鮮明地予以反對和制止。有時工作多、任務重、壓力大的時候，出現了懈怠心理和煩躁情緒，有些事務沒有親力親為。二是貫徹上級部署要求還存在形式主義。能夠緊跟形勢任務、落實上級部署，但是基本上按部就班，缺少新意，不能夠做到創(chuàng)造性的完成工作，特別是在遇到上級檢查時，有時還存在要面子、裝門面、先干街面工程等問題。
三、今后的努力方向和改進措施。
針對查擺出的問題，我們將深入。
剖析。
直面問題主動擔當，堅持即知即改立查立改，以實實在在的整改成效取信于民，以踏踏實實的工作作風推動我旗經濟社會發(fā)展。
(一)強化理論武裝，堅定理想信念。堅持把。
學習。
作為一種政治責任、一種精神追求、一種日常習慣，不斷豐富自己的思想內涵和精神境界。認真學習習近平總書記在慶祝中國共產黨成立１００周年大會上的重要講話，學習《中國共產黨簡史》《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關于中國共產黨歷史論述摘編》《論中國共產黨歷史》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習問答》等書目內容，用先進的理論知識武裝頭腦、錘煉黨性。要嚴格遵守、執(zhí)行和維護黨的政治紀律，牢固樹立“四個意識”，自覺抵制有損黨的形象的歪風邪氣，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。嚴格黨內組織生活，貫徹執(zhí)行黨內生活制度，每年召開一次高質量專題民主生活會，積極開展經常性的批評和自我批評，及時解決班子和個人思想、工作、作風方面存在的不良傾向和問題，實現自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高。
(二)樹牢宗旨意識，提高服務水平。牢固樹立群眾觀念和公仆意識，真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。充分發(fā)揮政府網站、政務微博等平臺作用，暢通政民互動渠道，廣泛聽取社情民意。堅持走出辦公室，多深入項目一線了解情況，幫助施工方解決問題。多深入街道社區(qū)，傾聽群眾意見、查找工作弊端，改善服務方法。通過到×、社區(qū)、到企業(yè)召開訪談會、意見征集會或聽證會等方式，從群眾樸實的話語中提煉真知灼見，從基層的實踐中探尋工作思路，進一步密切同群眾的血肉聯(lián)系。對待來訪群眾真心真意，主動熱情接待群眾，幫助群眾協(xié)調解決問題，摒除機關作風，讓群眾滿意。
防控、城市管理、文明城市創(chuàng)建等中心工作決策部署，多了解工作中存在的困難和問題，第一時間掌握各類工作突發(fā)情況。增強深入基層的主動性，把握。
調研。
工作的針對性，把民生熱點、項目重點、工作難點等作為調研的切入點，堅持轉化成果，切實為。
領導。
決策提供科學依據。
自糾；
強化自我監(jiān)督，加強黨內監(jiān)督，接受社會監(jiān)督，帶頭遵紀守法。
圈、生活圈，自覺用黨紀國法規(guī)范和約束自己的言行。弘揚艱苦奮斗、厲行節(jié)約的工作作風，勤儉辦一切事情，杜絕鋪張浪費。自覺接受監(jiān)督，廣泛聽取意見，積極開展批評與自我批評，謙虛謹慎、戒驕戒躁，樹立為民務實清廉、忠誠干凈擔當良好形象。
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇四
2019年是奮勇拼搏、奮發(fā)有為的一年。我們在市委市政府的堅強領導和嘉興市局的業(yè)務指導下，緊緊圍繞實施“七大行動”建設“四個桐鄉(xiāng)”的決策部署，大力弘揚紅船精神，砥礪前行，創(chuàng)先爭優(yōu)，圓滿完成全年各項工作，獲得嘉興市綜合行政執(zhí)法系統(tǒng)年度目標責任制考核第一名，并取得桐鄉(xiāng)市2019年度“文明市創(chuàng)建攻堅行動”“城市品質提升行動”和“平安桐鄉(xiāng)”建設突出貢獻等三個集體表彰榮譽。多名同志獲桐鄉(xiāng)市“七大行動”先進個人、“擔當作為好干部”表彰。
我們堅持城市管理創(chuàng)新推動，進一步提升了市容環(huán)境。緊密結合國際化品質城市建設和省文明市創(chuàng)建工作，高舉高打推進市容衛(wèi)生環(huán)境綜合治理。運用“三治融合”。建立“商戶自治聯(lián)盟”、開展星級商戶評比，上線“文明啄木鳥”，引導廣市民、商戶、志愿者等社會力量共同參與城市管理。強化示范引領。完成慶豐路、魚行街文明示范街建設和中山路省級街容管理示范街創(chuàng)建，樹立了全市街容秩序管理的標桿。實施專項整治。組織實施十大專項整治行動，常態(tài)化整治越門經營、亂搭亂建、亂堆亂掛等“城市十亂”，拆除非法戶外廣告4948多處，4.75萬平方米。用好“數字城管”。發(fā)揮“數字城管”的“大城管”作用，主動發(fā)現并會同各城市管理部門處置城市問題4.24萬多個。
我們堅持執(zhí)法辦案強勢推進，進一步樹立了執(zhí)法權威。嚴格規(guī)范執(zhí)法行為，完善執(zhí)法辦案機制，開展各類案件辦理。提升辦案成效。全年立案查處違法行為4.65萬起，罰款1906萬元，同比增加11.02%和31.18%。其中，一般程序案件1020起，罰款1238萬元，實現13個領域執(zhí)法全覆蓋。破解執(zhí)法難題。創(chuàng)新“互聯(lián)網+公證”執(zhí)法，建立執(zhí)法文書“五天三送”機制，辦理30多件非現場案件。燃氣、違建、垃圾分類、養(yǎng)犬等領域重、難、新型案件辦理均實現突破。豐富執(zhí)法模式。推進“浙政釘”掌上執(zhí)法，開展餐飲業(yè)、建筑工地領域“綜合查一次”執(zhí)法，全年執(zhí)法檢查1544家單位，發(fā)現問題598起，整改落實577起，立案查處21起。開展信用修復。主動探索執(zhí)法領域信用修復機制，在嘉興地區(qū)率先開展執(zhí)法領域信用修復工作，組織排查出符合條件的信用主體124余家，完成修復38家。
我們堅持生態(tài)保護責無旁貸，進一步改善生態(tài)環(huán)境。自覺將生態(tài)文明建設職責抗在肩上，抓在手里，落在實處。引領垃圾分類新時尚。完善分類收運體系，建成“三桐一特”桐鄉(xiāng)垃圾分類模式，推動3.65萬個點位整建制覆蓋，居民小區(qū)“四分類”全覆蓋，建成源頭減量特色分類單元30個，嘉興市級生活垃圾分類示范小區(qū)70個，工作成效走在嘉興前列。嚴查渣土非法處置行為。開展建筑垃圾違法處置行為百日整治行動。出臺建筑渣土運輸六個“一律”六個“嚴禁”規(guī)定，強化積分制管理和立案查處。全年共查處建筑垃圾非法處置案件422起，總計罰沒金額349.21萬元。打響城市藍天保衛(wèi)戰(zhàn)。牽頭制定了全市餐飲油煙污染治理方案，并參與整治，共排查餐飲服務單位7237家，發(fā)現問題并督促落實整改2529家。明確全市出土工地、渣土傾倒點進出口防塵管控措施要求，啟動環(huán)衛(wèi)除塵抑塵“雙百行動”，牽頭秸稈和城市垃圾焚燒管控專項督查，多點發(fā)力共護藍天。
我們堅持服務群眾主動作為，進一步做好民生實事。全力以赴辦好辦實群眾關心事，提升群眾的獲得感。提升城市環(huán)境衛(wèi)生水平。改造提升市區(qū)兩批次27座公廁，完成茅亭浜和新南中轉站除臭改造，開展原紅太陽垃圾填埋場環(huán)境治理，推進飛灰填埋場擴容項目建設，全年清掃轉運生活垃圾11.2萬噸。開啟文明養(yǎng)犬管理先河。牽頭全市《嘉興市養(yǎng)犬管理條例》貫徹實施工作，劃定養(yǎng)犬重點管理區(qū)，建成桐鄉(xiāng)首個犬只收容站、“一站式”辦證中心和犬只信息管理平臺，辦理犬證3180張，捕捉流浪犬4132只。全市犬傷人事件同比大幅下降。提升停車管理水平。啟動“城警聯(lián)動”機制，全年查處違停6.6萬起，清理私占車位障礙物247個，新增公共停車位5200多個，更新模糊車位3091個，施劃非機動車位線2.2萬米，增劃同向停車標識2218個，推行“同（順）向停車”管理，努力解決難停車、亂停車現象。推行審批便民服務。將審批權力下放至中隊（分局），開展代辦制，實現就近辦、掌上辦，全年辦理審批和備案事項1.6萬多件，其中1300多件實現群眾“零次跑”，審批綜合效率提升40%以上，群眾辦事更方便。
我們堅持隊伍建設常抓不懈，進一步打造執(zhí)法鐵軍。強化黨建引領，推動隊伍執(zhí)行力、凝聚力、戰(zhàn)斗力全面提升。主題教育扎實開展。按照主題教育總要求，緊扣主責主業(yè)，融貫思想教育與業(yè)務提升，全體執(zhí)法隊員自覺踐行初心和使命。能力建設多措并舉。組建年輕干部成長營，深化“執(zhí)法大講堂”，建立推師徒結對、跨崗體驗、小班實務培訓等常態(tài)化學習培訓機制，全年組織執(zhí)法隊員脫崗業(yè)務培訓152人次，推動隊員綜合能力有效提升。規(guī)范化建設全面鋪開。順利完成機構改革任務。局機關入駐新辦公大樓，全局新增執(zhí)法用車47輛，4g執(zhí)法記錄儀50臺，勤務通340臺。11個中隊（分局）實現省級規(guī)范化中隊創(chuàng)建“滿堂紅”。廉政效能建設貫穿全年。全面落實黨風廉政建設責任制，狠抓廉政教育，落實崗位廉政風險防控措施。建立局班子巡導制，加強對基層工作指導。全年實施綜合督查56次，推動各項工作快速落地，嚴格執(zhí)行。“馬上就干”“干就干好”的良好作風在全局初步形成。
這些成績的取得與“三個方面”密不可分。一與市委市政府的正確領導和關心關愛密不可分。盛勇軍書記，于會游市長十分關心綜合行政執(zhí)法工作，專程到我局開展調研慰問，并多次專題聽取城市管理和綜合行政執(zhí)法工作，為我局的工作指明方向，提出希望，是我們工作的強大推動力。二與全體隊員愛崗敬業(yè)和擔當作為密不可分。包括執(zhí)法隊員、協(xié)勤人員、環(huán)衛(wèi)工人等在內的全體人員，在世界互聯(lián)網峰會保障、省文明市創(chuàng)建、抗臺防汛、掃黑除惡、交通安全大會戰(zhàn)等全市中心工作中，不懼困難，敬業(yè)奉獻，迎難而上，以實際行動展示“我自愛桐鄉(xiāng)”情懷。三與群眾的支持參與和理解配合密不可分。廣大市民更加理解和支持城市管理工作，自覺遵守城市管理各項法律法規(guī)，主動參與垃圾分類、文明養(yǎng)犬、“門責制”履責等工作中來，并積極通過桐城紅管家、文明啄木鳥、商戶自治聯(lián)盟等平臺，參與城市自治、共治和志愿服務中，共同為城市治理添磚加瓦。
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇五
1、開展占道經營專項整治行動。今年以來先后組織開展中王路、印譚路、揚之南路、揚之北路、東山路、梓潼路等主次街道占道經營集中整治行動，加大對校園周邊、農貿市場周邊、步行街、公園廣場、城區(qū)出入口等重點區(qū)域整治力度，積極主動開展國家衛(wèi)生縣城創(chuàng)建活動，扎實推進城區(qū)重點小區(qū)“聯(lián)點共建”工作，開展“門前三包”責任制落實工作，落實網格化管理措施，加強市容環(huán)境秩序日常維護管控，勸阻占道經營行為3300余起，規(guī)范流動攤點1600余個(次)，清理攤位500余個，清騰公共面積2000余平方米。規(guī)范非機動車亂停放5萬余起，拆除各類亂搭建390余處，清除“牛皮癬”3200余處，清理沿街遮陽傘石墩20余噸，簽訂“門前三包”責任書2300余份。對城墻西路及華陽農貿市場周邊占道經營、亂搭亂建、亂停亂放等市容亂象進行重點整治，解決了困擾多年的道路腸梗阻問題。強化市容環(huán)境案件執(zhí)法力度，截至目前，立案查處市容類違法案件40起，罰款1.11萬元。
2、開展餐飲油煙專項整治行動。根據8月9日縣政府出臺的《績溪縣城區(qū)餐飲油煙污染專項整治工作方案》要求，組織開展餐飲油煙污染專項整治工作，目前已下發(fā)責令整改通知書223份，安裝油煙凈化器178戶，完成整治任務的80%，下一步將會同環(huán)保局、市場監(jiān)管局、華陽鎮(zhèn)等部門繼續(xù)推進此項工作，確保11月底完成整治任務。加強夜間巡查管控，杜絕露天燒烤污染，持續(xù)鞏固整治成果。
3、開展建筑渣土專項整治行動。嚴格渣土運輸審批管理，全面落實運輸車輛自動密閉裝運，落實渣土運輸揚塵防控措施，要求建筑面積5000平方米以上的工地裝設揚塵監(jiān)控設備，并接入環(huán)保在線監(jiān)測系統(tǒng)，確保建筑工地“六到位”，啟動建筑垃圾臨時中轉站建設。強化監(jiān)督管理，嚴查渣土運輸違法違規(guī)行為。截至目前，渣土案件立案26起，罰款6.01萬元。
4、開展違法建設專項治理行動。2020年我縣“兩治三改”工作共需拆除26處、9267.725㎡的違法建設，目前已全面完成“兩治三改”工作任務。對“違法用地違法建設”突出問題專項整治進行全面排查核實，目前完成13處違建拆除，另通過即查即拆機制，拆除11處違法建設，同時完善網格化管理機制建設，落實風險防控措施，遏制違法建設發(fā)生。
5、加大環(huán)境衛(wèi)生日常管理力度。堅持“全天候”保潔，加大城區(qū)主街道機械化清掃和灑水頻率，目前機械化清掃率達到70%以上;結合“聯(lián)點共建”活動，開展城中村、城郊結合部環(huán)境衛(wèi)生綜合整治，清除陳年垃圾、建筑裝潢垃圾450余噸;強化城區(qū)河道水面保潔工作;加強環(huán)衛(wèi)設施維護管理，更換破損垃圾桶、果皮箱258只，增設腳踏式分類分色垃圾桶360只;積極推進城區(qū)露天垃圾池整治工作，完成73座露天垃圾池整治任務;積極推行生活垃圾、餐廚垃圾等分類收集管理，開展城區(qū)餐廚垃圾定點收集和無害化處理工作，建成餐廚垃圾臨時處置場，對餐廚垃圾實行無害化處理;強化南郊垃圾填埋場運行管理，實現城區(qū)生活垃圾100%無害化處理。
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
今年來，在縣委、縣政府的正確領導下，我局以服務全縣經濟工作大局為中心，圍繞“以人為本，為民管城”這條主線，堅持“七分服務、兩分管理、一分執(zhí)法”工作法，以“鞏文創(chuàng)衛(wèi)”為抓手，全力開展城市管理工作，為全縣人民營造一個美麗、宜居的現代化縣城作出了積極的貢獻?，F將2019年度工作開展情況報告如下：
一、貫徹落實上級指示精神情況。
我局緊密團結在以同志為核心的黨***周圍，深入學習貫徹落實黨的十九大精神，***一、二、三、四中***精神和新時代中國特色社會主義思想，嚴格貫徹落實***、省委、市委、縣委重大決策部署、重要會議、重要文件，全面貫徹落實*********、國務院《關于深入推進城市執(zhí)法體制改革改進城市管理工作的指導意見》和湖南省委、省政府《關于深入推進城市執(zhí)法體制改革改進城市管理工作的實施意見》，有序推進我縣城市執(zhí)法體制改革工作。真抓真改，全面落實巡察整改任務。截止目前，涉及我局xx方面的xx個問題xx個小問題已落實整改問題xx個，辦結率96.05％，完善各項規(guī)章制度xx項，挽回損失貳拾肆萬柒仟捌佰零一點五元，問責追責xx人次。因政策等原因，現我局還有選人用人方面存在xx個小問題。全年完成上級領導交辦、批示件xx件，共受理信訪案件xx件（其中市長熱線xx件、縣長熱線xx件，群眾來電來訪xx件），辦結率100％，滿意率95％以上。
二、2019年度工作開展情況。
（一）以“鞏文創(chuàng)衛(wèi)”為抓手，打好“三大攻堅戰(zhàn)”
深入開展秩序整治年、衛(wèi)生提質年、靚化提升年活動。全系統(tǒng)聯(lián)動，開展廢品收購站點、摩托車經營市場、農貿市場和學校周邊環(huán)境整治等重點領域行業(yè)整治攻堅工作。按照“主干道嚴禁、次干道嚴控、小街小巷規(guī)范管理”要求，加強街面市容市貌管控。抓好廁所革命的落實，提升城區(qū)衛(wèi)生清掃保潔品質、市政基礎設施（路燈）管護修繕、園林綠化管護到位，為決戰(zhàn)決勝創(chuàng)建全國衛(wèi)生縣城打下堅實的基礎。x月中旬，我縣成功通過創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城技術評估工作，x月份順利通過文明指數測評工作，這些成績的取得離不開全體城管人的辛苦付出和堅守。環(huán)境衛(wèi)生更加好。通過市場化運作，采用機械與人工相結合的環(huán)衛(wèi)保潔模式，確保了縣城區(qū)主次干道、背街小巷和城鄉(xiāng)結合部干凈整潔。完成縣城區(qū)第三輪清掃保潔外包工作；城區(qū)糞便無害化處理和城區(qū)餐廚垃圾收轉運處理工作已于x月份簽訂特許經營權協(xié)議，采取市場化服務外包，并正常運行。全年處理糞便垃圾xx噸，收集運輸處置餐廚垃圾xx噸。共收集處理垃圾xx萬余噸，處理率100％，垃圾滲漏液處理率100％，改造xx座垃圾中轉站、公廁，均投入使用。市政設施更加完善。對人行道、路沿石、阻車樁隔離護欄、立柱、防撞桶、污水官網和井蓋等市政基礎設施發(fā)現一處損毀及時修繕到位，確保了市政設施的完好率和功能齊備。園林綠化管護到位。共投入專業(yè)管護經費xx余萬元對城區(qū)xx萬平方米綠地進行了專業(yè)管護，施肥、除草、澆水、病蟲害防治、修枝和防災害等工作到位。人民公園環(huán)境舒適。園內的綠化管護和衛(wèi)生保潔工作實行外包作業(yè)以來，人民公園管理所全體干部職工擔負了管理職責，通過日常嚴格監(jiān)管和考核，綠化、市政、環(huán)衛(wèi)設施管護到位，功能齊備，環(huán)境干凈優(yōu)美，為全民人民提供了一個舒適、安全的休閑娛樂場所，廣大市民樂于到園內開展鍛煉、散步等活動。
2.精準發(fā)力，打好脫貧攻堅戰(zhàn)。
2019年，根據縣委、縣政府及縣扶貧辦部署，我局積極加強與xx鎮(zhèn)和xx鎮(zhèn)黨委政府的工作對接，對結對幫扶的xx鎮(zhèn)xx村、xx村、xx村、xx村、龍xx村、xx村、xx村、xx村、xx村等9個村進行精準幫扶工作安排和布置。各幫扶責任人年初深入幫扶村貧困家庭，與各貧困戶交心談心，實地走訪開展調查研究，針對貧困戶致貧原因、存在的問題進行分析，研究解決方案，對照扶貧相關政策和貧困戶一起制定實際有效的幫扶措施。
全年對幫扶的xx戶貧困戶共走訪xx余次。在x月份，我局組織全體干部職工開展了“夏季送清涼”活動慰問?；顒又?，各幫扶責任人為每戶貧困戶送去綠豆、白糖、藿香正氣水、夏桑菊顆粒、清涼油、風油精等價值xx余元的防暑降溫品。通過活動，更拉近了幫扶責任人與幫扶對象的感情，為下一步扶貧工作的開展打下堅實的基礎，整個慰問活動達到了預期目的，取得了良好的效果。我局駐村幫扶工作隊深入一線扎實開展幫扶工作，實現了柏林鎮(zhèn)陳門村退出貧困村的目標。
加強溝通銜接，聯(lián)合相關職能職責部門，攻堅克難，污水處理廠提標改造項目建設工作已基本完成并投入試運行，現階段運行正常；抓好縣城區(qū)餐飲服務業(yè)油煙污染整治、縣城區(qū)渣土揚塵防治和餐廚垃圾收集處理等工作。依法妥善解決了xx花園周邊燒烤攤點油煙、噪聲擾民問題，得到業(yè)主的滿意，并收到業(yè)主的“秉公執(zhí)法為民解憂”錦旗一副。
（二）為民謀福，構建了良好的黨群關系。
智慧城管平臺成功運行，凸顯城市治理效果。智慧城管監(jiān)控覆蓋縣城區(qū)大街小巷，平臺與公安、交警監(jiān)控實現了共享。每月受理有效案件達xx余件，處置率96.66％。政府服務“一次性辦結”工作有序開展。我局共受理群眾當面申請數xx件，全部按時辦結，辦結率100％。年度未發(fā)生信息公開事務的行政復議、行政訴訟、申訴等案例。燃氣服務水平不斷提升。依法依規(guī)確定管道燃氣的特許經營權，形成“三分天下”的格局。完成了天燃氣過河項目建設，城北用戶已陸續(xù)安裝使用了安全的天然氣。深入開展“大排查、大管控、大整治”、“打非治違”和專項整治等重點工作，x月初，聯(lián)合多部門在全縣開展了燃氣安全演練。全年燃氣領域安全運行無事故。民生實事項目有序推進。城鎮(zhèn)污水處理率、新增城鎮(zhèn)燃氣用戶數和城鄉(xiāng)垃圾收轉運體系建設工作已全部超額完成。在自產瓜果銷售旺季時，我局聯(lián)合相關職能部門主動作為，在城區(qū)合理劃定xx個臨時銷售點，為瓜果農提供了一個銷售平臺。在高考、中考期間，為廣大考生營造了良好的考試環(huán)境。同時，通過開展城管進社區(qū)、城管進校園、城管進小區(qū)、城管進園區(qū)、邀請市民開展城管體驗日等活動，讓廣大市民參與互動，達到共創(chuàng)、共建、共享，收到良好的社會響應。為增濃縣城區(qū)的“年味”，年前對城區(qū)交通要道、各重要節(jié)點進行精心布置，用鮮花、燈籠等造景筑成了一座“溫暖的城市”，裝扮出濃濃的春節(jié)氛圍。
（三）深化機構改革，推進城市執(zhí)法體制改革。
認真貫徹落實《xx縣機構改革方案》要求以及下一步行政執(zhí)法體制改革的要求，我局已進行更名及揭牌儀式，參照市局及相關縣市區(qū)職能配置、內設機構和人員編制規(guī)定，依照優(yōu)化職能配置，創(chuàng)新體制機制，合理劃分事權，理順權責關系，深化轉職能、轉作風，提高效率效能，構建系統(tǒng)完備、科學規(guī)范、簡約高效的機構職能管理體系，結合我縣實際制定了局里新的“三定”方案，并報送縣委編辦審核出臺實施。當前，我縣城市管理綜合執(zhí)法體制改革工作以開始實施，相關職能職責轉換、人員轉換等工作正在有序進行中。
（四）落實基層黨建工作責任情況。
始終堅持將黨建工作擺在首位，對全局全年的基層黨建工作進行分析研究和安排部署，出臺具體的工作方案和工作計劃，并將各類存在的問題整理成臺賬，明確局黨組成員及各黨支部書記帶頭參加每月“黨員活動日”，促進全局“三會一課”制度常態(tài)化。
把開展好“不忘初心、牢記使命”主題教育，作為提高黨性修養(yǎng)、增強宗旨意識的有效途徑，重教育效果，力求不走過場，力戒流于形式，真正讓黨員從內心深處得到靈魂的觸動，進一步了提高黨員的黨性修養(yǎng)，促進了黨員勤政務實、銳意進取，積極干事創(chuàng)業(yè)，扎實做好本職工作，扎實開展形勢政策教育、先進典型教育、警示教育、革命傳統(tǒng)教育等，廣大黨員自覺增強了“四個意識”、堅定了“四個自信”、做到了“兩個維護”。
全年共組織召開總支委員會xx次、黨員大會x次，組織開展黨員日活動xx次，學習黨章黨規(guī)、重要講話等xx余次，上黨課xx余節(jié)，召開交流討論會xx次，撰寫心得體會xx余篇，幫助群眾解決問題xx余件。今年x人列為發(fā)展對象，x人吸納為入黨積極分子，按時交納了黨費。積極開展企業(yè)走訪調研活動xx次，及時為企業(yè)排憂解難，組織工會開展開展愛心助學等活動xx余次，籌集善款、物資xx萬余元。同時，認真開展機關黨員進社區(qū)報到服務活動，做好社區(qū)幫扶，落實幫扶資金xx余元。在今年的慶“七一”98周年建黨活動中，我局組織全體黨員干部開展了系列慶?；顒樱碚昧艘慌鷥?yōu)秀的******員。
在應對各種急難險重任務時，全局黨員發(fā)揮先鋒模范作用，打出了一套套漂亮的組合拳。在應對低溫雨雪冰凍天氣，全體黨員干部職工全身心投入到抗冰救災第一線，確保了縣城區(qū)道路人車通行無虞。在“鞏文創(chuàng)衛(wèi)”期間，全體黨員干部職工狠抓城市管理工作，不斷提升城市品味，改善人居環(huán)境，為我縣成功創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城，圓滿通過文明指數測評工作作出了積極的貢獻。特別是在創(chuàng)國衛(wèi)期間，組織全體黨員干部深入xx村開展共創(chuàng)共建活動，消除城鄉(xiāng)結合部衛(wèi)生盲區(qū)，進一步優(yōu)化該村的環(huán)境衛(wèi)生和秩序。
（五）落實意識形態(tài)工作責任制情況。
始終把意識形態(tài)工作作為增強“四個自信”的首責、主責、全責來抓，把意識形態(tài)工作納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入績效考核內容。
結合“不忘初心，牢記使命”主題教育活動將意識形態(tài)工作納入黨組、黨總支及所屬各支部學習的重要內容，學習黨***和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，并將精神傳達貫徹落實到位。
通過會議、座談等形式，利用微信群、學習強國app等平臺傳導新時期黨的思想政治，積極引導全體黨員干部樹立了“政治合格、業(yè)務過硬、作風優(yōu)良、紀律嚴明、服務到位”的城管精神。同時，組織開展正面宣傳教育活動，在春節(jié)氛圍營造，在“鞏文創(chuàng)衛(wèi)”期間，在慶祝建國70周年期間，我局全局出動，發(fā)揮主力軍作用，積極開展文明勸導，狠抓城市管理工作和宣傳社會主義核心價值觀，新時代中國特色社會主義思想方面做出了積極的貢獻。
明確了意識形態(tài)工作分管領導和輿情專干，并及時加入“銀都聯(lián)動”輿情微信群，及時做好重要節(jié)點和敏感時期的輿論監(jiān)管，及時搜集、研判、處置可能引發(fā)群體性事件和社會撥亂的言論，全年未發(fā)生一起涉及我縣城管領域的反面輿論，同時全年共在省、市、縣主流媒體刊發(fā)稿件近xx余條，積極主動占領意識形態(tài)工作的宣傳陣地。
三、2020年工作思路。
創(chuàng)新工作機制，繼續(xù)施行“五個城管”即“實施精細化管理，構建精細城管；實行網格化管理，構建效率城管；實施數字化管理，構建智慧城管；實施社會化管理，構建全民城管；實施全域化管理，構建全域城管”。
2.以“鞏固國家衛(wèi)生縣城和創(chuàng)建全國文明縣城”為抓手，深入扎實開展各項城市管理工作，進一步提升城市品位和市民素質，改善人居環(huán)境。
制定權責清單，規(guī)范執(zhí)法制度，改進執(zhí)法方式，完善監(jiān)督機制。充實執(zhí)法人員，優(yōu)化人員結構，嚴格執(zhí)法隊伍管理，統(tǒng)籌解決執(zhí)法人員身份編制，規(guī)范協(xié)管隊伍。
4.按照“強基礎、轉作風、樹形象”三年行動工作總體部署，持續(xù)深入開展“強基礎、轉作風、樹形象”行動，在思想建設、政治建設、作風建設和能力建設方面下功夫，推動全系統(tǒng)作風大轉變，能力大提升，形象大改善，始終堅守“政治堅定、作風優(yōu)良、紀律嚴明、廉潔務實”的城管精神。
一是落實城鄉(xiāng)垃圾收轉運體系建設、新增城鎮(zhèn)燃氣用戶等重點民生實事項目建設工作；二是加強餐廚垃圾收集和處置建設，實行市場化外包作業(yè)；三是加快廟古沖路改造項目建設。
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
年初以來，我局以打造整潔亮麗的市容市貌和舒適宜居的城鎮(zhèn)環(huán)境為目標，進一步深入開展城市精細化管理工作，努力推動城市管理執(zhí)法工作再上新臺階?，F將2022年上半年工作總結如下：
一、重點工作開展情況。
（一）突出重點，狠抓落實，推進市容環(huán)境持續(xù)改善。
1.強化日常執(zhí)法管理。大力開展市容市貌集中整治行動，實現市容市貌的明顯改觀。執(zhí)法出動**人次，執(zhí)法巡查**小時，開展市容市貌專項整治行動*次，宣傳活動*次，清理流動商販**次，查處門前亂堆亂放**處，跨門店經營**處，審批廣告牌匾**個，清理不規(guī)范早餐牌子**處，清理戶外廣告**處，清理條幅、小廣告**處；
下發(fā)機動車違停通知書**份；
清理建筑垃圾*立方米；
對不安裝油煙凈化器、違規(guī)使用油煙凈化器的餐飲店下達整改通知單并督促整改*家。
2.鞏固違建治理成果。加強城鎮(zhèn)規(guī)劃區(qū)內臨街、街巷、違法違章建設的巡查力度，做到了力度不減、措施有力，同時對新增違法建設做到發(fā)現一起、查處一起、依法立案一起。
3.提升城鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生。清理國道**線兩側、吉雅騰小區(qū)周圍、都蘭小區(qū)南側、大熱胡同、北三角、布日都小區(qū)東側、文化宮東側、四季廣場東側、廟北、工商二所周圍、三中西等背街小巷的遺留垃圾，撿拾路邊漂浮物；
成立突擊小組針對*縣生活垃圾、建筑垃圾、樹掛漂浮物進行徹底整治；
及時清掃并清運煙花爆竹紙屑殘片。對城區(qū)主街路可視區(qū)、各小區(qū)物業(yè)及背街小巷**余個垃圾點進行及時收集清運，做到主街路可視區(qū)、小區(qū)物業(yè)垃圾日產日清，背街小巷*日一清；
清運、衛(wèi)生填埋生活垃圾**.*噸、**立方，餐廚垃圾**.*噸、**立方，無害化處理率**%，機械化清掃率達到*%，生活垃圾壓縮轉運率達**%，密閉化運輸達**%；
定期對公廁設施設備進行維護和保養(yǎng)，公廁開放率達**%。
4.提升園林綠化品質。組織開展“迎新年開新局”綠化環(huán)境專項整治活動，為鎮(zhèn)區(qū)老百姓提供整潔干凈的宜居環(huán)境，營造“新年新局面”的美好節(jié)慶氛圍。培育*種各色花卉*萬株，漲勢良好。出動人員**人次、車輛**臺次。移栽排污管道施工占g**線沿線綠化帶內綠籬*.*萬平方米，其中水蠟*.*平方米、繡線菊*平方米、金葉榆**平方米、小葉丁香**平方米、王族海棠***平方米、榆葉梅**平方米、景天*.*平方米，移栽云杉*株、樟子松*株至老垃圾場；
幫扶結對村栽植京桃*棵、金葉榆*叢、丁香*叢。成立春節(jié)防火撲救隊，實行*班輪倒巡視鎮(zhèn)區(qū)各街路口，共消除火災隱患**余處。
(二)履職盡責，奮發(fā)有為，推進執(zhí)法工作落到實處。
1．加快推進智慧城市建設。接入網絡固定攝像頭**處（橋南抗洪廣場*處、法制廣場*處、東山*處、電視塔山*處），對鎮(zhèn)區(qū)內市容秩序、環(huán)境衛(wèi)生、市政設施及火災隱患等進行常規(guī)巡查，對發(fā)現的問題及時聯(lián)系相關部門解決。
2．健全網格化管理。依托社區(qū)管理體系和信息平臺建設，督促全縣*個社區(qū)的*名網格員按照社區(qū)管理制度對負責片區(qū)綜合執(zhí)法工作進行有效管理，對發(fā)現的問題進行及時解決，做到服務有重點，工作有方向。
3．全力推進鄉(xiāng)村振興。嚴格履行幫扶單位主體責任，深入幫扶村檢查指導鄉(xiāng)村振興工作。春節(jié)前夕，組織黨員干部為村貧困戶和老黨員送去米、面、油等生活物資，開展“人居環(huán)境整治日”主題黨日活動，促進富美和諧鄉(xiāng)村建設，全力改善人居環(huán)境。以實實在在的工作成效，加快鄉(xiāng)村振興和鞏固脫貧攻堅成果有效銜接。為提高鄉(xiāng)村綠化美化水平，給高力板鎮(zhèn)呼和道卜和新套卜村送去庭院綠化苗木，其中果樹*棵，銀中楊*棵、京桃*株、塘棲*株、灌木*平。
4.抓好常態(tài)化疫情防控。按照上級疫情防控工作要求，不折不扣把疫情防控各項措施落到實處，切實鞏固現有疫情防控成果。健全和完善新冠肺炎疫情防控工作檔案材料，按照《關于將垃圾處置相關人員納入“應檢盡檢”范圍的通知》要求，落實北控、環(huán)衛(wèi)工作人員每三天開展*次核酸檢測，按照《環(huán)衛(wèi)工人防控新型冠狀病毒感染的肺炎知識手冊》內容進行操作。堅決落實掃碼、測溫、戴口罩等防控措施,嚴厲打擊各種違反防疫要求的行為，進一步強化責任落實，構建嚴密的疫情防控責任體系，細化工作任務，消除盲點漏洞，堅決守牢疫情防控防線。組織*名工作人員深入包聯(lián)社區(qū)開展新冠疫情防控摸排登記工作。重點對外來人員進行信息登記，幫助填寫注冊信息，積極升級“健康二維碼”，并對每家每戶的信息進行再次核對，確保疫情防控零疏漏、無死角，對注射新冠疫苗已滿*個月的人員進行加強針注射，著力推動實現“應接盡接”，加固人群免疫屏障，符合條件的**名工作人員，均已接種完畢。
(三)嚴格管理、強化服務，推進執(zhí)法形象不斷好轉。
1.強化執(zhí)法監(jiān)督。對干部職工作風紀律情況開展明察暗訪，同時對各股室、隊、中心年度工作目標任務和臨時交辦的任務開展效能監(jiān)督。上半年，開展明察暗訪*次，聯(lián)合綜合辦公室、工會開展作風督察*次，撰寫《督察簡報》*期。
2.提高依法行政水平。結合*縣社會信用體系*·*消費者宣傳日，印制相關的誠信經營宣傳資料**份、利用led顯示屏宣傳*處。信用*縣雙公示平臺報送行政許可信息**條；
*省“十四五”時期社會信用體系月調度報送**條；
政府公開年報*條、聯(lián)動平臺***已處置求助信息*條、新時代文明實踐中心組織開展*次實踐活動、根據中心派單處理百姓求助問題*次。
3.加強輿論宣傳。利用微信公眾平臺編發(fā)《習近平總書記系列重要講話》*期、《每日播報》*期、《區(qū)內新聞》*期、《黨建信息》*期、《學習強國周標兵誦讀》*期、《廉政文化》*期、《鄉(xiāng)村振興》*期、《疫情防控》*期、《法治督查》*期；
各新聞媒體網站上報各類信息**篇，其中：《*縣發(fā)布》采納*篇、《魅力*縣》采納*篇、《搜狐網“發(fā)現*縣”》采納*篇、《*縣紀檢監(jiān)察網》采納*篇。
（四）強化黨建、引領聚力，基層黨建工作提檔升級。
1.黨建引領顯成效。中心組理論學習*次、組織黨員集中學習*次、黨小組學習*次。在“圖什業(yè)圖講堂”的基礎上，設立開放式“書香驛站”，增強黨員干部的理論素質；
發(fā)放疫情防控宣傳單**余份；
重點培養(yǎng)入黨積極分子*人，發(fā)展對象*人；
嚴格執(zhí)行黨費收繳制度，注重加強黨員主動積極交納黨費意識，收繳黨費**.*元。
2.狠抓意識形態(tài)工作。進一步增強做好意識形態(tài)工作的緊迫性、責任感，把意識形態(tài)工作與黨建工作緊密結合起來，科學部署、統(tǒng)籌推進意識形態(tài)和黨建工作。學習《黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任制實施辦法》并開展意識形態(tài)知識測試。
3.認真抓好黨風廉政建設。一是認真抓好反腐倡廉學習教育。學習領會和傳達貫徹上級紀委相關會議精神，提高了黨員領導干部的素質，增強了拒腐防變的能力。二是堅持“一崗雙責”，壓緊壓實主體責任。層層簽訂了《黨風廉政建設主體責任書》，形成了主要領導負總責，分工明確，一級抓一級，責任到人，上下協(xié)調，齊抓共管，始終堅持將黨風廉政建設與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。三是強化作風轉變，提升城市管理服務水平。局黨組全面審查局機關、局屬各股室、隊、中心上下班簽到、遲到、早退及曠工情況，嚴肅請銷假紀律，明確規(guī)定干部職工請銷假全部由主要領導和股室負責人簽字，重點解決了工作紀律松弛，隨意曠工、脫崗等問題，工作作風明顯改善。四是加強廉政教育，提高拒腐防變能力。采取設置宣傳欄、集體學習和自學以及觀看廉政警示教育片等多種形式，營造良好廉潔文化氛圍，班子成員之間、班子成員與股室、隊、中心負責人之間開展談心談話*次。五是強化黨內監(jiān)督，做好“三務”公開工作。設置了高標準“三務”公開欄，以公開欄為窗口，堅持把群眾最關心、最想了解的事項和社會最關注的熱點難點問題作為信息公開的重點，從信息公開和便民服務等方面入手，加大推進三務公開的力度。上半年，黨務公開*條，政務公開*條，財務公開*條。截至目前，觀看廉政警示教育片*部，撰寫紀檢簡報*期，*縣紀檢監(jiān)察網采納*期。
二、存在的問題。
（一）城市管理資金瓶頸仍然存在。城市管理是一項公益性事業(yè)，工作的開展需要大量經費支撐。雖然縣委、縣政府不斷加大城市管理資金投入，但目前狀況來看，城市管理所需的執(zhí)法裝備、設施設備仍難滿足可持續(xù)發(fā)展的需要，執(zhí)法人員的裝備緊缺、待遇較低，一定程度上影響了執(zhí)法隊伍的工作積極性。
（二）背街小巷、舊小區(qū)仍然是城市管理中的弱點。從整體情況看，城鎮(zhèn)主干道路面建設和道路兩側建筑、綠地等均取得了較大進展，城市面貌有了很大改觀。但是，城市背街小巷存在亂堆亂放、亂扯亂掛等亂象，舊居民區(qū)存在無人管理、秩序較亂、老化破損等問題，影響了城市美觀，阻礙了城市總體形象的提升。
（三）城市管理工作沒有形成合力。目前城市管理工作“大城管”格局還沒有完全形成，各部門各自為戰(zhàn)，沒有形成相互配合的工作機制；
群眾對城市管理的認識和參與程度不高，自覺遵守法律法規(guī)的意識不強。
三、下一步工作打算。
（一）按照“主干道嚴禁、次干道嚴控、背街小巷規(guī)范”的要求，大力整頓亂擺攤點、占道經營、亂搭亂建、亂貼亂畫等頑疾，實現市容市貌的明顯改觀。同時，將靜態(tài)交通秩序管理工作放在重中之重，全力破解停車難的問題，對停車泊位進行增設施劃，倡導百姓樹立正確規(guī)范的停車習慣。
（二）全面監(jiān)督檢查鎮(zhèn)區(qū)內臨街、街巷、違章建（構）筑物的監(jiān)察力度，樹立*小時執(zhí)法意識，提升執(zhí)法時效性，高壓管控態(tài)勢，嚴控新增違法建設，對新增違法建設發(fā)現一起、查處一起、依法立案一起。
（三）做好餐廚垃圾的收集清運工作，嚴格按照填埋工藝標準完成生活垃圾與餐廚垃圾無害化填埋工作和滲濾液監(jiān)測等工作；
加大保潔力度，向居民區(qū)（平房區(qū)）逐步推進，并做好人行道及道路兩側除草工作，做好各項臨檢工作。
（四）加強園林綠化工作的機械化處理和病蟲害處理，使鎮(zhèn)區(qū)常規(guī)綠化工作更加精細化、規(guī)范合理化；
新增綠化管護區(qū)域綠化工作責任到位、力度到位，實現我縣老舊街路綠化改造，促進園林綠化事業(yè)的有序發(fā)展。
（五）大力提升執(zhí)法水平。按照城市管理執(zhí)法體制改革要求，全面落實“三項制度”，進一步完善行政權力事項清單，建立權責統(tǒng)一、制度清晰、運行高效的規(guī)范化管理體制機制，做到公開公正透明執(zhí)法，重塑執(zhí)法隊伍的良好形象。
（六）加快城市智慧建設。擬在縣內橋北區(qū)各主要街路（在已安裝調試完成通過點對點無線傳輸方式*處球機的基礎上）安裝一體化彩色紅外球型攝像機，以無線傳輸方式將視頻信號傳輸至控制中心，通過矩陣微處理器，提供視頻信號，通過指揮中心顯示器進行實時圖像監(jiān)視。待監(jiān)控平臺總體建設完成后，可通過指揮平臺對城區(qū)內環(huán)境衛(wèi)生、靜態(tài)車輛、違法建筑、園林綠化、市政工程等工作進行實時監(jiān)控和指揮調度，及時處理各類違法違規(guī)行為，促進城市管理工作由被動向主動、靜態(tài)向動態(tài)、粗放向精細轉變，全面提升城市管理工作水平。
（七）加大宣傳力度，強化輿論功能。加大城市管理宣傳力度，創(chuàng)新宣傳工作方式、方法，以互聯(lián)網為依托，立體化的宣傳格局，努力營造有利于城市管理的宣傳導向和輿論氛圍，使新聞宣傳更好的服務于城市管理工作，從而持續(xù)推動城市管理水平上新臺階。
上半年，城市管理工作雖然取得了階段性成果，但還存在著不少薄弱環(huán)節(jié)和差距。我們決心在下一步的工作中，創(chuàng)新工作機制、改進工作方法，不斷加快城市管理步伐，著力打造城市管理新亮點、新突破，把城市管理檔次提升到新的更高層次。
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城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇八
年初以來，我局以打造整潔亮麗的市容市貌和舒適宜居的城鎮(zhèn)環(huán)境為目標，進一步深入開展城市精細化管理工作，努力推動城市管理執(zhí)法工作再上新臺階?，F將2022年上半年工作總結如下：
一、重點工作開展情況。
（一）突出重點，狠抓落實，推進市容環(huán)境持續(xù)改善。
1.強化日常執(zhí)法管理。大力開展市容市貌集中整治行動，實現市容市貌的明顯改觀。執(zhí)法出動**人次，執(zhí)法巡查**小時，開展市容市貌專項整治行動*次，宣傳活動*次，清理流動商販**次，查處門前亂堆亂放**處，跨門店經營**處，審批廣告牌匾**個，清理不規(guī)范早餐牌子**處，清理戶外廣告**處，清理條幅、小廣告**處；
下發(fā)機動車違停通知書**份；
清理建筑垃圾*立方米；
對不安裝油煙凈化器、違規(guī)使用油煙凈化器的餐飲店下達整改通知單并督促整改*家。
2.鞏固違建治理成果。加強城鎮(zhèn)規(guī)劃區(qū)內臨街、街巷、違法違章建設的巡查力度，做到了力度不減、措施有力，同時對新增違法建設做到發(fā)現一起、查處一起、依法立案一起。
3.提升城鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生。清理國道**線兩側、吉雅騰小區(qū)周圍、都蘭小區(qū)南側、大熱胡同、北三角、布日都小區(qū)東側、文化宮東側、四季廣場東側、廟北、工商二所周圍、三中西等背街小巷的遺留垃圾，撿拾路邊漂浮物；
成立突擊小組針對*縣生活垃圾、建筑垃圾、樹掛漂浮物進行徹底整治；
及時清掃并清運煙花爆竹紙屑殘片。對城區(qū)主街路可視區(qū)、各小區(qū)物業(yè)及背街小巷**余個垃圾點進行及時收集清運，做到主街路可視區(qū)、小區(qū)物業(yè)垃圾日產日清，背街小巷*日一清；
清運、衛(wèi)生填埋生活垃圾**.*噸、**立方，餐廚垃圾**.*噸、**立方，無害化處理率**%，機械化清掃率達到*%，生活垃圾壓縮轉運率達**%，密閉化運輸達**%；
定期對公廁設施設備進行維護和保養(yǎng)，公廁開放率達**%。
4.提升園林綠化品質。組織開展“迎新年開新局”綠化環(huán)境專項整治活動，為鎮(zhèn)區(qū)老百姓提供整潔干凈的宜居環(huán)境，營造“新年新局面”的美好節(jié)慶氛圍。培育*種各色花卉*萬株，漲勢良好。出動人員**人次、車輛**臺次。移栽排污管道施工占g**線沿線綠化帶內綠籬*.*萬平方米，其中水蠟*.*平方米、繡線菊*平方米、金葉榆**平方米、小葉丁香**平方米、王族海棠***平方米、榆葉梅**平方米、景天*.*平方米，移栽云杉*株、樟子松*株至老垃圾場；
幫扶結對村栽植京桃*棵、金葉榆*叢、丁香*叢。成立春節(jié)防火撲救隊，實行*班輪倒巡視鎮(zhèn)區(qū)各街路口，共消除火災隱患**余處。
(二)履職盡責，奮發(fā)有為，推進執(zhí)法工作落到實處。
1．加快推進智慧城市建設。接入網絡固定攝像頭**處（橋南抗洪廣場*處、法制廣場*處、東山*處、電視塔山*處），對鎮(zhèn)區(qū)內市容秩序、環(huán)境衛(wèi)生、市政設施及火災隱患等進行常規(guī)巡查，對發(fā)現的問題及時聯(lián)系相關部門解決。
2．健全網格化管理。依托社區(qū)管理體系和信息平臺建設，督促全縣*個社區(qū)的*名網格員按照社區(qū)管理制度對負責片區(qū)綜合執(zhí)法工作進行有效管理，對發(fā)現的問題進行及時解決，做到服務有重點，工作有方向。
3．全力推進鄉(xiāng)村振興。嚴格履行幫扶單位主體責任，深入幫扶村檢查指導鄉(xiāng)村振興工作。春節(jié)前夕，組織黨員干部為村貧困戶和老黨員送去米、面、油等生活物資，開展“人居環(huán)境整治日”主題黨日活動，促進富美和諧鄉(xiāng)村建設，全力改善人居環(huán)境。以實實在在的工作成效，加快鄉(xiāng)村振興和鞏固脫貧攻堅成果有效銜接。為提高鄉(xiāng)村綠化美化水平，給高力板鎮(zhèn)呼和道卜和新套卜村送去庭院綠化苗木，其中果樹*棵，銀中楊*棵、京桃*株、塘棲*株、灌木*平。
4.抓好常態(tài)化疫情防控。按照上級疫情防控工作要求，不折不扣把疫情防控各項措施落到實處，切實鞏固現有疫情防控成果。健全和完善新冠肺炎疫情防控工作檔案材料，按照《關于將垃圾處置相關人員納入“應檢盡檢”范圍的通知》要求，落實北控、環(huán)衛(wèi)工作人員每三天開展*次核酸檢測，按照《環(huán)衛(wèi)工人防控新型冠狀病毒感染的肺炎知識手冊》內容進行操作。堅決落實掃碼、測溫、戴口罩等防控措施,嚴厲打擊各種違反防疫要求的行為，進一步強化責任落實，構建嚴密的疫情防控責任體系，細化工作任務，消除盲點漏洞，堅決守牢疫情防控防線。組織*名工作人員深入包聯(lián)社區(qū)開展新冠疫情防控摸排登記工作。重點對外來人員進行信息登記，幫助填寫注冊信息，積極升級“健康二維碼”，并對每家每戶的信息進行再次核對，確保疫情防控零疏漏、無死角，對注射新冠疫苗已滿*個月的人員進行加強針注射，著力推動實現“應接盡接”，加固人群免疫屏障，符合條件的**名工作人員，均已接種完畢。
(三)嚴格管理、強化服務，推進執(zhí)法形象不斷好轉。
1.強化執(zhí)法監(jiān)督。對干部職工作風紀律情況開展明察暗訪，同時對各股室、隊、中心年度工作目標任務和臨時交辦的任務開展效能監(jiān)督。上半年，開展明察暗訪*次，聯(lián)合綜合辦公室、工會開展作風督察*次，撰寫《督察簡報》*期。
2.提高依法行政水平。結合*縣社會信用體系*·*消費者宣傳日，印制相關的誠信經營宣傳資料**份、利用led顯示屏宣傳*處。信用*縣雙公示平臺報送行政許可信息**條；
*省“十四五”時期社會信用體系月調度報送**條；
政府公開年報*條、聯(lián)動平臺***已處置求助信息*條、新時代文明實踐中心組織開展*次實踐活動、根據中心派單處理百姓求助問題*次。
3.加強輿論宣傳。利用微信公眾平臺編發(fā)《習近平總。
書記。
系列重要講話》*期、《每日播報》*期、《區(qū)內新聞》*期、《。
黨建。
信息》*期、《。
學習。
強國。
周標兵誦讀》*期、《廉政文化》*期、《鄉(xiāng)村。
振興。
》*期、《疫情防控》*期、《法治督查》*期；
各新聞媒體網站上報各類信息**篇，其中：《*縣發(fā)布》采納*篇、《魅力*縣》采納*篇、《搜狐網“發(fā)現*縣”》采納*篇、《*縣紀檢監(jiān)察網》采納*篇。
（四）強化黨建、引領聚力，基層黨建工作提檔升級。
1.黨建引領顯成效。中心組理論學習*次、組織黨員集中學習*次、黨小組學習*次。在“圖什業(yè)圖講堂”的基礎上，設立開放式“書香驛站”，增強黨員干部的理論素質；
發(fā)放疫情防控宣傳單**余份；
重點培養(yǎng)入黨積極分子*人，發(fā)展對象*人；
嚴格執(zhí)行黨費收繳制度，注重加強黨員主動積極交納黨費意識，收繳黨費**.*元。
2.狠抓意識形態(tài)工作。進一步增強做好意識形態(tài)工作的緊迫性、責任感，把意識形態(tài)工作與黨建工作緊密結合起來，科學部署、統(tǒng)籌推進意識形態(tài)和黨建工作。學習《黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任制實施辦法》并開展意識形態(tài)知識測試。
3.認真抓好黨風廉政建設。一是認真抓好反腐倡廉學習。
教育。
學習領會和傳達貫徹上級紀委相關會議精神，提高了黨員領導干部的素質，增強了拒腐防變的能力二是堅持“一崗雙責”，壓緊壓實主體責任層層簽訂了《黨風廉政建設主體責任書》，形成了主要領導負總責，分工明確，一級抓一級，責任到人，上下協(xié)調，齊抓共管，始終堅持將黨風廉政建設與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核三是強化作風轉變，提升城市管理服務水平局黨組全面審查局機關、局屬各股室、隊、中心上下班簽到、遲到、早退及曠工情況，嚴肅請銷假紀律，明確規(guī)定干部職工請銷假全部由主要領導和股室負責人簽字，重點解決了工作紀律松弛，隨意曠工、脫崗等問題，工作作風明顯改善四是加強廉政教育，提高拒腐防變能力采取設置宣傳欄、集體學習和自學以及觀看廉政警示教育片等多種形式，營造良好廉潔文化氛圍，班子成員之間、班子成員與股室、隊、中心負責人之間開展談心談話*次五是強化黨內監(jiān)督，做好“三務”公開工作設置了高標準“三務”公開欄，以公開欄為窗口，堅持把群眾最關心、最想了解的事項和社會最關注的熱點難點問題作為信息公開的重點，從信息公開和便民服務等方面入手，加大推進三務公開的力度上半年，黨務公開*條，政務公開*條，財務公開*條截至目前，觀看廉政警示教育片*部，撰寫紀檢簡報*期，*縣紀檢監(jiān)察網采納*期。
二、存在的問題。
（一）城市管理資金瓶頸仍然存在。城市管理是一項公益性事業(yè)，工作的開展需要大量經費支撐。雖然縣委、縣政府不斷加大城市管理資金投入，但目前狀況來看，城市管理所需的執(zhí)法裝備、設施設備仍難滿足可持續(xù)發(fā)展的需要，執(zhí)法人員的裝備緊缺、待遇較低，一定程度上影響了執(zhí)法隊伍的工作積極性。
（二）背街小巷、舊小區(qū)仍然是城市管理中的弱點。從整體情況看，城鎮(zhèn)主干道路面建設和道路兩側建筑、綠地等均取得了較大進展，城市面貌有了很大改觀。但是，城市背街小巷存在亂堆亂放、亂扯亂掛等亂象，舊居民區(qū)存在無人管理、秩序較亂、老化破損等問題，影響了城市美觀，阻礙了城市總體形象的提升。
（三）城市管理工作沒有形成合力。目前城市管理工作“大城管”格局還沒有完全形成，各部門各自為戰(zhàn)，沒有形成相互配合的工作機制；
群眾對城市管理的認識和參與程度不高，自覺遵守法律法規(guī)的意識不強。
三、下一步工作打算。
（一）按照“主干道嚴禁、次干道嚴控、背街小巷規(guī)范”的要求，大力。
整頓。
亂擺攤點、占道經營、亂搭亂建、亂貼亂畫等頑疾，實現市容市貌的明顯改觀。同時，將靜態(tài)交通秩序管理工作放在重中之重，全力破解停車難的問題，對停車泊位進行增設施劃，倡導百姓樹立正確規(guī)范的停車習慣。
（二）全面監(jiān)督檢查鎮(zhèn)區(qū)內臨街、街巷、違章建（構）筑物的監(jiān)察力度，樹立*小時執(zhí)法意識，提升執(zhí)法時效性，高壓管控態(tài)勢，嚴控新增違法建設，對新增違法建設發(fā)現一起、查處一起、依法立案一起。
（三）做好餐廚垃圾的收集清運工作，嚴格按照填埋工藝標準完成生活垃圾與餐廚垃圾無害化填埋工作和滲濾液監(jiān)測等工作；
加大保潔力度，向居民區(qū)（平房區(qū)）逐步推進，并做好人行道及道路兩側除草工作，做好各項臨檢工作。
（四）加強園林綠化工作的機械化處理和病蟲害處理，使鎮(zhèn)區(qū)常規(guī)綠化工作更加精細化、規(guī)范合理化；
新增綠化管護區(qū)域綠化工作責任到位、力度到位，實現我縣老舊街路綠化改造，促進園林綠化事業(yè)的有序發(fā)展。
（五）大力提升執(zhí)法水平。按照城市管理執(zhí)法體制改革要求，全面落實“三項。
制度。
”，進一步完善行政權力事項清單，建立權責統(tǒng)一、制度清晰、運行高效的規(guī)范化管理體制機制，做到公開公正透明執(zhí)法，重塑執(zhí)法隊伍的良好形象。
進行實時監(jiān)控和指揮調度，及時處理各類違法違規(guī)行為，促進城市管理工作由被動向主動、靜態(tài)向動態(tài)、粗放向精細轉變，全面提升城市管理工作水平。
（七）加大宣傳力度，強化輿論功能。加大城市管理宣傳力度，創(chuàng)新宣傳工作方式、方法，以互聯(lián)網為依托，立體化的宣傳格局，努力營造有利于城市管理的宣傳導向和輿論氛圍，使新聞宣傳更好的服務于城市管理工作，從而持續(xù)推動城市管理水平上新臺階。
上半年，城市管理工作雖然取得了階段性成果，但還存在著不少薄弱環(huán)節(jié)和差距。我們決心在下一步的工作中，創(chuàng)新工作機制、改進工作方法，不斷加快城市管理步伐，著力打造城市管理新亮點、新突破，把城市管理檔次提升到新的更高層次。
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇九
縣城管執(zhí)法局年終工作總結
201*年，我局在縣委、縣政府的堅強領導下，在縣人大、縣政協(xié)及社會各界的大力監(jiān)督、支持下，圍繞城鎮(zhèn)管理和大城管綜合體系建設兩大工作重點，多措并舉，真抓實干，城管愛衛(wèi)工作成效顯著，上半年，在全市九縣市區(qū)城管愛衛(wèi)目標考核中，我縣名列第二，目前各項目標任務已全面完成?，F將201*年工作總結如下。
一、大城管工作體系建設推進有序
1.成立城管委。一是建立機構。為加強城管愛衛(wèi)工作，以我局為工作牽頭部門，擬定方案，成立了以縣長為主任、縣委副書記為常務副主任、縣政府副縣長為副主任，相關部門“一把手或分管領導”為成員的城市管理委員會。二是明確責任。牽頭出臺了《xxxx縣城市管理委員會關于做好近期城市管理工作的通知》，進一步明確了各相關部門及鄉(xiāng)鎮(zhèn)在城市管理中的職責，特別是對小區(qū)清掃保潔、“五小”行業(yè)監(jiān)管、油污噪音擾民、商住小區(qū)環(huán)衛(wèi)配套建設等存有職能交叉的領域進行了逐一明確，杜絕了監(jiān)管“真空”。三是召開聯(lián)席會。通過召開成員單位聯(lián)席會議，有效的整合了執(zhí)法力量，上下聯(lián)動、部門互動的'機制正在逐步形成。四是建立考評機制。牽頭印發(fā)了《xxxx縣城市管理委員會關于201*年度城市管理工作目標考核辦法的通知》，明確了相關部門工作職責，建立了城市管理考評長效機制。
2.集中處罰權。今年2月，我縣將市政、綠化、規(guī)劃等行政處罰權調整至城管執(zhí)法局，一定程度上解決了過去多頭執(zhí)法現象。
3.探索新模式。一是實行“差別化”管理。將縣城城區(qū)劃分為三類管理區(qū)域。即將望云路、宏德大道、琳瑯大道、康寧街等劃分為嚴管區(qū)（一類街區(qū)），實行嚴格管理；將吉慶街、松海路、嘉陵路等劃分為限制區(qū)（二類街區(qū)），實行限制管理；將人民路、人民東路、人民北路、老嘉陵路、商貿街、兩宮路、學府路等劃分為試驗區(qū)（三類街區(qū)），實行限時有條件的管理。自實施以來，效果明顯，得到了廣大市民的認可和贊賞。二是推行城區(qū)停車泊位有償使用。今年7月將城區(qū)宏德大道、琳瑯大道、濱江路等12條街道的1247個停車泊位經營權面向社會公開拍賣。目前，城區(qū)停車收費管理工作總體運行平穩(wěn)，進一步規(guī)范了城區(qū)市容秩序，有效解決了“車輛亂停亂放”的問題。三是啟動數字化城管平臺建設。今年7月，由縣委辦牽頭城管、公安、安監(jiān)、住建等部門到南充、大邑、龍泉驛等地考察學習了數字化城管平臺建設，目前相關準備工作正在有序推進。
二、城市管理設施設備不斷加強
一是加強基礎設施建設。投入20余萬元，在城區(qū)宏德大道、琳瑯大道、康寧街等主干道和兔香苑南北兩門，增設了80個隔離球（花臺），60個停車標識標牌，并對全城停車泊位標識線進行了重新施劃。二是更換環(huán)衛(wèi)設施。投入近80萬元，及時更換城區(qū)破損的環(huán)衛(wèi)設施，并根據實際需要，新增了10個垃圾集裝箱、1000個果皮箱。三是添置執(zhí)法設備。為提高執(zhí)法效率，加大執(zhí)法力度，我局今年投入38萬元添置執(zhí)法車4輛，鎖車器30個，執(zhí)法攝像儀4部。
三、市容環(huán)境衛(wèi)生管理卓有成效
1.強化清掃保潔力度。一是建立健全考評機制。制定了環(huán)境衛(wèi)生近期規(guī)劃和主次街道環(huán)境衛(wèi)生考核評價機制，對保潔公司不定期進行檢查，全年開展環(huán)衛(wèi)人員培訓3次。二是嚴格環(huán)衛(wèi)作業(yè)時間。城區(qū)街道清掃作業(yè)時間夏季在清晨7:00時結束，冬季在7:30前結束；一、二類街道街道保潔時間不低于12小時，三、四類街道不低于8小時。三是嚴格清掃保潔標準。做到垃圾日產日清，確保城區(qū)白天無裸露垃圾，采取不定期灑水和沖洗街道，降溫降塵，保持城市道路干凈整潔，清掃保潔率達95%以上。
2.強化環(huán)境衛(wèi)生治理。一是衛(wèi)生死角治理，組織人員和機械設備清理城區(qū)各類建筑、裝修裝飾垃圾0余噸。衛(wèi)生死角清除率達95%二是加強生活垃圾處置。定期開展城鄉(xiāng)存量垃圾、垃圾處理衛(wèi)生填埋、垃圾滲濾液處理工程建設等情況調查，城市生活垃圾及糞便無害化處理率95%。
3.加強“牛皮癬”小廣告治理。城區(qū)“牛皮癬”小廣告清除率達95%以上；主、次干道和城市公共區(qū)域清除率達98%。
4.嚴格“門前五包”責任制。全面推行“門前五包”管理制度，年初與城區(qū)臨街單位、經營戶、住戶簽訂“門前五包”目標責任書2312份，簽訂率達100%，監(jiān)督管理率達95%。
四、市容市貌秩序管理實施有力
1.強化市容秩序管理。一是加強車輛停放秩序管理。與交警定期不定期開展聯(lián)合執(zhí)法，嚴肅查處車輛亂停亂放行為；組織精干力量加強對上下班高峰期和康寧路、仁和街及學校周邊等重要路段的交通秩序整治以及貨運車輛入城管控工作，一年來共規(guī)范和查處違規(guī)停放車輛8500余臺次。二是強化學校、市場周邊經營秩序管理。加大對騎門占道、游商走販的執(zhí)法力度，全年規(guī)范經營攤點420個次，取締占道經營、騎門攤500余處，查處各類違章行為420人次。三是開展戶外廣告專項治理。拆除戶外廣告83處，清除城區(qū)違規(guī)廣告張貼單35000余張；查處散發(fā)小廣告違法行為91起，沒收非法小廣告5200張；拆除違章條幅、橫幅廣告320條，拆除違章破舊廣告、店招350余處，共計8759平方米，戶外廣告查處率達98%。四是加強棄土規(guī)范管理。縣城所有工地一律實行打圍作業(yè)，將工地道路出口硬化、增設沖洗池作為辦理施工許可的前置條件，城區(qū)在建工地“一硬三有”普及率達95%；進一步優(yōu)化棄土場設置，科學劃定運輸路線，對途經縣城的工程車輛一律實行“密閉裝運、定線（路）運輸、定點傾倒”三大制度。全年規(guī)范和查處臟車入城320臺次，規(guī)范和查處龍城一號、松海路安置區(qū)、躍進四安置區(qū)、六一三安置區(qū)等工地車輪帶泥污染路面及砂石運輸車輛未加蓋400余臺次；違規(guī)傾倒建筑棄土、建渣，亂傾倒生活垃圾查處率達90%。五是加大噪音油煙擾民查處力度。全年處理噪音、油煙污染投訴近687起，社會生活噪聲和建筑施工噪聲污染查處率達95%。六是加強城區(qū)夜市管理。在老城區(qū)轉盤、當歌歌城外小廣場、濱江大道、松海路下段集中規(guī)范了縣城夜市。對城區(qū)街頭臨時燒烤、涼菜等攤點采取逐步取締和限時、限區(qū)域的規(guī)范管理。七是強化特殊行業(yè)管理。加大對城區(qū)廢舊物品收購點、車輛維修店、洗車場、托運部、游樂設施等規(guī)范管理力度；積極推進城區(qū)托運部搬遷至河西旺平物流中心；引導汽配汽修、洗車業(yè)主到汽車站背后的龍神路集中經營；與游樂設施經營業(yè)主簽訂保證書，確保紅色經典廣場臨時游樂設施經營規(guī)范有序。一年來，城區(qū)嚴管街、一類街道臨街擺攤設點、騎門經營、冒口經營、車輛停放，規(guī)范和查處率達98%；限制區(qū)（二類街區(qū)）臨街擺攤設點、騎門經營、冒口經營、車輛停放，規(guī)范和查處率達80%；試驗區(qū)（三類街區(qū)），實行限時限區(qū)域限經營種類的管理，臨街擺攤設點、騎門經營、冒口經營、車輛停放，規(guī)范和查處率達70%，“五亂”治理達95%。
2.加大規(guī)劃執(zhí)法力度。一是違法建設查處。通過設立舉報熱線、提高巡查頻率、嚴格獎懲等方式確保了違法建設“零增長”目標。截止目前，共立案查處縣城及馬鞍鎮(zhèn)、金城鎮(zhèn)規(guī)劃區(qū)違法建設152起，涉案違法建筑面積32675.28平方米，其中：責令業(yè)主自行拆除違法建設64起，面積5826.28平方米；依法強制拆除79起，拆違面積11642平方米；“東城帝景”等9起違法建設，違法建筑面積15207平方米，目前正在執(zhí)行相應的處罰程序。通過強力執(zhí)法，及時查處，確保了縣城及金城、馬鞍規(guī)劃區(qū)內建設和房屋拆遷工作有序推進。二是市政設施執(zhí)法。查處損壞園林綠化、市政設施的違法違規(guī)行為64起，查處率達70%以上。
五、城鄉(xiāng)愛國衛(wèi)生工作再出碩果
1.持續(xù)開展愛衛(wèi)活動。一是開展愛衛(wèi)實踐活動。社區(qū)居委會與學校、機關單位結對子，每月開展一次社區(qū)城管、愛衛(wèi)宣傳和創(chuàng)衛(wèi)實踐活動，共12次。二是開展愛衛(wèi)專項活動。通過愛衛(wèi)月、無煙日、“五?一”、“十?一”等重要時間，開展愛衛(wèi)專項活動，環(huán)境集中治理16次，集中宣傳活動8次，發(fā)放宣傳資料18000余份。
2.廣泛普及健康教育。財政將健康教育工作專項經費納入年初預算，全縣各中小學全面開設健康教育課，城區(qū)設置健康教育固定專欄12個，居民小區(qū)、機關單位全面設置健康教育固定專欄，每月更換一次內容。
3.認真組織病媒生物防制。今年，投資35萬元，引進具有poc資質的專業(yè)公司在春秋兩季對城區(qū)“四害”進行專項消殺，將“四害”密度控制在了國家規(guī)定范圍內。城區(qū)鼠藥市場整頓面達95%以上，無劇毒急性鼠藥銷售和中毒事件發(fā)生。
4.圓滿完成衛(wèi)生單位創(chuàng)建任務。今年我縣成功創(chuàng)省級衛(wèi)生先進單位1個、市級最佳衛(wèi)生先進單位2個、市級衛(wèi)生單位3個、省級衛(wèi)生村10個、省級無吸煙單位1個，復興鎮(zhèn)、賽金鎮(zhèn)分別成功創(chuàng)建為省級、市級衛(wèi)生集鎮(zhèn)，金城鎮(zhèn)、文星鎮(zhèn)分別通過省級、市級衛(wèi)生集鎮(zhèn)復審，醫(yī)療衛(wèi)生單位全部建成無吸煙單位，各級衛(wèi)生單位鞏固率達100%。
5.全面完成農村改廁任務。今年中省市下達給我縣農村改廁項目任務1000戶，通過整合資金，如期在度門鎮(zhèn)實施，目前軟件、硬件已全面完成。
六、內外兼修城管形象大幅提升
1.加強行政效能建設。一是完善內部管理制度。以正風肅紀為主題，健全行政執(zhí)法問責機制、崗位責任制、行政績效考核機制、請銷假等內部管理制度。二是高度重視信訪維穩(wěn)工作。建立健全了信訪維穩(wěn)工作機制，明確各條線信訪工作職責。一年來，共接待來電來訪1100余起，群眾反映的問題均得到妥善解決，辦結率100%。三是認真辦理議案提案工作。全年收到縣人大議案1件，縣政協(xié)提案4件，我們明確專人負責，議案提案辦結率100%。四是提升行政審批效能。201*年，累計在政務中心窗口辦件數量總量為355件，其中戶外廣告審批92件，臨時破道破綠化35件，臨時占道176件，棄土運輸審批52件，另貨車臨時入城和廣告宣傳車輛在310輛，處理群眾投訴案件13起，辦結率達到100%，行政效能實現零投訴。五是廣納社情民意。為正視城管問題，解決城管難題，我們不定期召開社區(qū)座談會和邀請人大常委會深入城管一線視察、指導，對社區(qū)代表、人大委員們提出的問題和提出的建議，我們認真梳理落實，取得了良好的效果。
2.加強執(zhí)法隊伍建設。一是開展執(zhí)法業(yè)務培訓。采取以會代訓的方式，每月定期組織有城管執(zhí)法人員、環(huán)衛(wèi)所工作人員、清掃保潔人員參加的法律法規(guī)及業(yè)務知識集訓會；積極派人赴南充等地參加行政執(zhí)法技巧培訓班、網絡輿情應對培訓班、法律法規(guī)學習班，并在隊伍內部開展了“傳幫帶”活動。全年，執(zhí)法隊員累計受訓達1000余學時，通過培訓切實提高了廣大干部職工的理論水平和執(zhí)法技巧。二是規(guī)范城管執(zhí)法行為。加強執(zhí)法人員執(zhí)法行為教育，進一步完善城管執(zhí)法、行政審批監(jiān)督機制，有效避免了因“自由裁量權過大”引起的執(zhí)法不公導致的群訪群訴事件；同時，在執(zhí)法方式上，堅持走“教育為主，()處罰為輔”、“剛柔相濟，柔性為主”和“疏堵結合，以疏為主”的親民路線，明確要求一線執(zhí)法人員在查處違法違章行為時，嚴格執(zhí)行“一告知、二警告、三處罰”的工作模式，最大程度減少了市民暴力抗法等不良行為發(fā)生。全年我縣未發(fā)生一起城管執(zhí)法違法違規(guī)事件。
3.加強網絡信息建設。一是建立城管網絡工作責任制，落實專人負責城管輿情和新聞發(fā)言工作，通過xxxx政務外網、xxxx政務微博向外及時發(fā)布單位政務信息共計160余篇（條），每月及時匯總、報送城管執(zhí)法網上輿情監(jiān)控情況。二是加強城管愛衛(wèi)宣傳。通過電視臺、移動短信平臺、車載音響定期不定期開展城管愛衛(wèi)宣傳活動。全年電視臺宣傳6次、編發(fā)短信50余萬條、車載宣傳160余車次。定期報送城管愛衛(wèi)信息，每月向市城管局、愛衛(wèi)辦及縣四大家報送城管愛衛(wèi)生工作動態(tài)，全年共12期。
4.加強和諧目標建設。一是認真落實“掛、包、幫”工作，為結對幫扶村、計生“三結合戶”送去幫扶資金和物資共計3300元。二是加強黨風廉政建設。我們“以作風建設促工作績效，以黨風建設樹標兵模范，以廉政建設樹城管形象”，強化領導，加強制度建設，一年來，開展各種活動8起，會議16次，受省級表彰1人、市級表彰4人，評選優(yōu)秀協(xié)管員5名。三是有序推進“六五”普法工作。建立組織機構，落實責任，制作宣傳欄1個，定期進行檢查。四是按要求推進綜合、和諧目標其他工作。綜治維穩(wěn)、政務公開、統(tǒng)計、應急、安全、機構編制、雙擁、檔案、統(tǒng)戰(zhàn)、青少年、關心下一代、公會、婦女兒童等工作全面完成。
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇十
一年來，我局在縣委、縣政府的正確領導下，在全局干部職工的共同努力下，以黨的十九大精神及習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真學習貫徹習近平總書記系列重要講話、指示批示精神，以轉變城管理念、創(chuàng)新城管執(zhí)法工作為出發(fā)點，堅持依法行政、依法管理，不斷提升城管執(zhí)法工作效能，在新冠疫情防控、市容環(huán)境整治、違法建設查處、環(huán)境衛(wèi)生管理、市政設施管理維護、園林綠化管理養(yǎng)護、燃氣安全管理、路燈亮化管理、精準扶貧等方面做了大量切實有效的工作，為優(yōu)化我縣城市環(huán)境作出了積極貢獻，改善了縣城市容環(huán)境，提高了城市管理水平。現將我局2021年重點工作總結如下：重點工作：一、提高政治站位，加強黨史理論學習按照中央、省市縣關于黨史學習教育工作的有關要求和工作部署，結合我局實際，迅速成立了黨史學習教育工作領導小組，制定了《龍川縣城市管理和綜合執(zhí)法局開展黨史學習教育實施工作方案》，要求各黨組成員、部門負責人嚴格落實第一責任人職責，發(fā)揮關鍵少數示范引領作用，確保黨史學習教育各項部署要求不折不扣落實到位。一是以各支部為學習主陣地，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，通過學習習近平《論中國共產黨歷史》、《中國共產黨簡史》、《習近平新時代中國特色社會主義思想學習問答》和《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關于中國共產黨歷史論述摘篇》，加強對中共黨史、新中國史、改革開放史和社會主義發(fā)展史的理解;二是召開黨史學習教育專題研討班，集中學習習近平總書記在黨史學習教育動員大會上的重要講話和習近平總書記在中國共產黨成立100周年慶祝大會上的重要講話，確保黨史學習教育不折不扣落實到位。三是要求局全體黨員干部職工加強個人自學，撰寫個人學習筆記，確保黨史學習教育入心入腦。截止目前：共發(fā)放指定教材80冊，組織各項學習共計60余次，召開專題研討班1次。二、專項整治縣城臟、亂、差現象，規(guī)范市容市貌為全力推進省文明城市創(chuàng)建工作穩(wěn)步落實，營造縣城整潔有序、舒適優(yōu)美的城市市容環(huán)境，我局執(zhí)法大隊對縣城的臟、亂、差、泥頭車、亂搭建等城市亂象進行整治。據統(tǒng)計：共取締馬路市場等占道行為10852宗次;拆除橫幅1519條;出動1681人次清理亂放建筑余泥、雜物7994立方米;拆除違規(guī)廣告牌667個;拆除廢舊伸縮帳篷和遮陽傘902個;清理縣城道理邊亂種青菜行為140宗次，面積4972平方米。對沿江兩岸休閑場所及市場周邊亂擺賣商販發(fā)出1123份《撤檔通知書》，宣傳創(chuàng)建文明城市，共發(fā)放《鞏固廣東省衛(wèi)生縣城、創(chuàng)建廣東省縣級文明城市倡議書》584份。三、加強縣城環(huán)境衛(wèi)生保潔管理工作力度一是加強縣城城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生保潔、管理、考核力度，對重點路段加大保潔力度和垃圾清運轉運速度，清除衛(wèi)生死角，實行高標準、無縫對接、常態(tài)化保潔;二是加大縣城主要街道灑水作業(yè)力度，堅持每天灑水4次，減少道路揚塵，防止大氣污染;三是督促指導保潔公司加大對東江河面縣城段(蘇區(qū)大道至枕頭寨水電站)、兩渡河面、水坑河面的清潔力度;四是在縣城道路范圍內各個垃圾擺放點設置了四分類垃圾桶。通過移動彩鈴、視頻播放、發(fā)放宣傳手冊、開展現場宣傳活動等方式逐步推進生活垃圾分類工作。五是對縣城現有15座公共廁所加強了管理，及時對廁所進行保潔、除臭，確保無異味，干凈整潔;六是龍川縣通衢鎮(zhèn)老里塘垃圾無害化填埋場進行無害化填埋，無害化處理率達100%。四、以完善城市管理為基礎，實現市政建設大完善為了創(chuàng)造一個良好的市政環(huán)境，提高城市品位，按照縣政府要求，2021年以來，已完成了縣城老國道西出口整治工程、縣城學西路市政工程、隆興路、中山路片區(qū)改造工程、縣城道路硬底化建設工程、縣城公共廁所改造工程、縣城寶元路中轉站建設工程、2021年縣城創(chuàng)文標線項目、縣城街頭小景建設工程、縣城卓峰路建設工程。目前，我局抓緊推進縣城東出口(高速路口至培英學校段)升級改造工程、卓峰路(東風路—卓峰學校)工程建設、縣城卓峰a路建設工程等工程項目、縣城幸福大道幸福路道路工程，盡快推動幸福新城下穿梅龍鐵路道路工程epc總承包，落實縣城擴容提質任務。此外，為了加強縣城市政設施維修和管理工作，加大管理力度，我局安排專人負責對縣城的道路、人行道、排水溝、雨水井和檢查井等市政設施進行巡邏檢查，發(fā)現問題馬上造冊登記，并及時與市政公司和有關管線業(yè)主單位聯(lián)系，要求其立即修復。據統(tǒng)計，今年共鋪設維修道路砼路面3700多平方米，維修人行道市政磚2700多平方米、大理石900多平方米，新建水溝1300多米，清理水溝30000多米，清理污水管道3000米，維修路沿磚290多米，維修雨水井和檢查井300余個，改善了縣城的交通環(huán)境，保證市民的出行安全。五、完善綠地缺棵補種，加強綠地衛(wèi)生保潔一是對縣城各地、公園、廣場、綠地進行大排查，做好缺棵補種工作。在縣城各處補植臺灣草7600方，補植灌木有紅繼木球、黃芯榕、非洲茉莉、福建茶球、三角梅、等個5品種共112株;各種袋苗毛杜鵑、三角梅、長春花、牽?；?、長壽菊、綠寶、薔薇、玫瑰等8個品種25000株。二是對縣城各地公園、廣場、綠地進行施肥3次，局部范圍噴灑殺蟲劑4次，草地噴灑除雜草藥劑3次。對縣城各處綠籬、草地進行修剪修整5輪次。對中山路、隆興路、人民路、龍川大道、川中路、東風路的行道樹進行下枝修剪工作共計763株，對縣城主次干道行道樹進行涂白工作，累計涂白3562株，使用涂白劑3.2噸。三是按照創(chuàng)文鞏衛(wèi)工作要求，加強綠地衛(wèi)生管理、草地枯枝敗葉清理工作，累計出動246人次清理縣城主次干道綠化帶、樹池等綠地建筑垃圾、磚頭碎石、淤泥、雜物共88車次。四是加強縣城各處行道樹的安全隱患排查工作，及時處置亂拉電線、掛彩燈、招牌等現象34起。為應對今年以來多次強降雨伴有短時大風的天氣，今年以來，園林所共出動76人次，園林機械、車輛共16臺班。處置縣城各處行道樹隱患29株。六、強化燃氣使用安全管理工作一是我局燃氣股每月對各氣站及部分銷售點進行安全檢查，重點對燃氣儲配站經營管理制度、生產操作規(guī)程的落實情況應急搶險預案的實施情況，設備設施的檢修運行情況，以及門衛(wèi)、泵房、充裝臺、儲罐區(qū)等重要安全區(qū)域進行檢查。在檢查中發(fā)現的問題，及時發(fā)出整改意見，抓好整改落實。二是加大燃氣安全宣傳教育工作，舉行燃氣演練及燃氣宣傳活動，全年累計派發(fā)宣傳手冊廣告5000多份，進一步提高了用戶的燃氣安全意識。三是各氣站派駐安檢員，對液化石油氣儲配站的充裝進行監(jiān)督，制止充裝使用超期未檢、報廢等不合格鋼瓶。共完成鋼瓶檢驗4萬多只，有效杜絕氣站充裝超期、報廢鋼瓶行為。四是聯(lián)合縣公安局、縣市場監(jiān)督管理局等部門組成聯(lián)合執(zhí)法檢查組，在縣城開展了為期燃氣安全排查整治行動。共排查縣城餐飲企業(yè)824家，共下發(fā)限期整改通知書67份，查扣鋼瓶57個(其中過期瓶35個，報廢瓶22個)，有效提高了餐飲企業(yè)經營者的風險意識和安全責任意識，進一步優(yōu)化了燃氣使用環(huán)境。五是與各家燃氣企業(yè)簽訂了《安全生產責任書》。堅持安全第一、預防為主、綜合治理的方針，進一步強化責任，嚴格監(jiān)管。七、做好信訪維穩(wěn)工作，加大創(chuàng)文宣傳力度2021年以來，共受理并及時處理電話信訪170件，12345平臺1528件，信訪局交辦的案件48件，及時做好每一件信訪件的受理、處理、辦結工作;此外，協(xié)同局各執(zhí)法大隊針對違法設置、遮擋窗戶及逃生通道等存在安全隱患的戶外廣告牌，發(fā)出限期拆除通知書13份，出動機械車輛11次，出動人員90人次，拆除面積1083平方米。及時消除違規(guī)戶外廣告牌存在的安全隱患。八、切實抓好路燈管理維護工作我局路燈所堅持每周一次線桿漏電測驗專項工作，堅持做好晚上巡燈工作;嚴格執(zhí)行安全生產各項制度，堅持持證上崗，戴安全帽上崗，禁止雨天帶電作業(yè)，高空作業(yè)須設立警戒標志，設立警戒區(qū)，清理警戒區(qū)內的無關人員，嚴禁酒后駕車和進行帶電作業(yè)、高空作業(yè)，及時對路燈線桿上的有安全隱患的廣告牌、橫幅進行處理。2021年，我所共安裝智能時控開關24個，更換故障電纜3470多米，處理漏電短路事故14宗，處理被撞線桿19條，扶正傾斜線桿22條，修復電纜466米，維護控制點98多個，更換led燈765盞。納燈49盞、節(jié)能燈268盞，調整開關燈時間20次，處理亮化投訴21單。目前正在大力推進巷道路燈亮化建設，為群眾安裝巷道便民路燈1700余盞。九、全面進行縣城違法建筑安全隱患排查，全力做好違法建筑治理工作。為從源頭上控制違章建筑發(fā)展趨勢，狠剎兩違搶建歪風，實現建成區(qū)范圍違章建筑零增量，我局一是對縣城違規(guī)用地違章建筑進行安全隱患排查，全方位摸查縣城建成區(qū)違法商品房(含小產權房)建設施工情況，嚴防突擊強建行為的發(fā)生;二是對存在安全隱患的違法建設下達《安全隱患整改通知書》及對強修偷修的施工單位下達《責令限期拆除通知書》;三是聯(lián)合相關執(zhí)法部門對違法建設進行查處，嚴格處罰措施，增強建設單位和群眾法制意識，對違法違規(guī)建設形成強大法律威懾和輿論壓力，有效的讓各施工單位嚴格按照審批手續(xù)，安全有序的進行施工。據統(tǒng)計：依法拆除縣城建成區(qū)違法建筑及配合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)拆除共計68戶，拆除占地面積6853.62平方米，拆除建筑面積7309.42平方米;依法拆除存在安全隱患外墻竹架1戶，拆除面積為2870平方米;依法拆除存在安全隱患外墻鋼架5戶，拆除面積為35562平方米;依法拆除升降機1部，拆除塔吊1部，拆除人貨梯1部。此外，行政處罰案件共64宗，罰款金額7966302元。十、大力推進建設智能停車管理系統(tǒng)。為貫徹落實好中共龍川縣委全面深化改革委員會關于印發(fā)《縣委全面深化改革委員會2021年重點改革工作安排》的通知(龍改委發(fā)【2021】1號)精神，打造新型智慧城市，推進智慧城管建設，我局智慧股依據國家標準及相關技術規(guī)范要求建設包括無線數據采集、監(jiān)督中心受理、協(xié)同工作、大屏幕監(jiān)督指揮、綜合評價、地理編碼、應用維護、基礎數據管理和數據交換九大基礎子系統(tǒng)，再根據龍川實際情況面向多應用角度，拓展切合龍川實際的協(xié)同辦公子系統(tǒng)，使數字城管平臺能夠為政府決策、城市建設管理提供數據分析等應用支撐。同時建設約50路視頻監(jiān)控和視頻智能分析等系統(tǒng)，全面推動人工智能、大數據、5g通信等新一代信息技術與城市管理深度融合，打造智慧城管平臺，促進城市精細化、智能化、大眾化管理的新途徑，已制定初步方案，準備提交縣政府審議。十一、全力做好新冠肺炎疫情防控，筑牢城市安全防線。一是高度重視，強化組織領導。要求全員24小時保持通信聯(lián)絡暢通，及時傳達處置突發(fā)事件。二是注重消殺消毒，保障縣城整潔環(huán)境。1、對各大市場周邊、縣城綠地、垃圾收集點、垃圾填埋場、中轉站等進行及時消殺。2、對縣城主次干道、背街小巷、衛(wèi)生死角等地方進行全面清理，生活垃圾做到日產日清，嚴防嚴控新冠肺炎疫情病毒擴散。十二、以安全生產為重點，緊抓安全生產各項工作。一直以來，我局始終把安全生產工作放在首位，認真落實安全生產責任制，時刻保持高度警惕，安全管理長抓不懈、狠抓不松。一是深入貫徹學習習近平總書記關于安全生產重要論述精神，將如何學習貫徹作為理論學習中心組學習的重要內容，并將其列入年度學習計劃，嚴格開展學習要求進行深入學習，使安全生產理論學習更加系統(tǒng)，將習近平總書記關于安全生產重要論述精神轉化為做好安全生產工作的生動實踐;二是加強宣傳教育，提高安全防范意識和能力。堅持以人為本，關愛生命，責任重于泰山的安全生產工作觀念。鐘惠強局長多次要求局領導班子和各股室、所、隊一把手要把安全工作擺上重要議事日程，時刻增強安全意識，憂患意識，克服麻痹大意思想和僥幸心理，要扎扎實實抓好每個環(huán)節(jié)，并實施責任追究制度。逢會必講，警鐘常鳴，使各級領導進一步增強抓好安全工作的責任感和緊迫感，抓安全工作毫不放松，長抓不懈;三是組織開展安全生產大排查大整治行動，我局重點從戶外廣告牌、垃圾中轉站、垃圾填埋場、燃氣管道、市政設施、園林路燈等方面開展大檢查大整治工作，發(fā)現問題立行立改，切實保證市民的生命安全。十三、扎實開展掃黑除惡專項斗爭。我局堅決貫徹落實黨中央、省市縣決策部署,以高度的政治責任感和擔當精神抓好掃黑除惡工作。一是及時傳達掃黑除惡總結大會精神,指定專職人員負責,切實推動掃黑除惡各項工作落到實處;二是繼續(xù)開展多種形式宣傳,引導廣大人民群眾積極檢舉、揭發(fā)城管執(zhí)法領域黑惡犯罪,提供涉黑涉惡線索,起到良好宣傳效果;三是繼續(xù)常態(tài)化開展掃黑除惡專項斗爭，加強摸底排查，推進掃黑除惡治亂行動整治。存在問題：(一)占道經營長效管理難度大。市容環(huán)境臟亂差現象時有回潮。牛皮癬難以徹底根治。(二)戶外廣告整治難度大。戶外廣告面廣量大，大型戶外廣告牌需重型機械拆除，拆除一個大型廣告牌動輒上仟元，耗時長，成本高。城區(qū)樓頂的廣告招牌仍然存在。(三)執(zhí)法裝備不足，協(xié)管員工作積極性不高。(四)對公共綠化地管理不夠到位。
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城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇十一
隨著社會經濟的迅猛發(fā)展和城市化進程的日益加快，城市的發(fā)展規(guī)模、速度、等級都呈現出前所未有的水平，黨的*四中全會指出“要適應我國社會的深刻變化，把和諧社會建設擺在重要位置”，并要求“要不斷提高構建社會主義和諧社會的能力”，構建和諧社會離不開和諧的城市環(huán)境，和諧的城市環(huán)境離不開和諧城管的執(zhí)法隊伍。在新的形勢下，把市局的直屬執(zhí)法隊伍，打造成為和諧城管執(zhí)法標兵隊伍，為全市城管執(zhí)法隊伍樹立標桿、樣板，是直屬分局的光榮職責。如何深入貫徹落實科學發(fā)展觀，打造和諧城管執(zhí)法標兵隊伍？這成為擺在剛剛成立的*市城市管理行政執(zhí)法局三分局全體人員面前的神圣課題，分局領導班子本著實事求是的態(tài)度和全體隊員達成了“以立德為本、以制度建局”的建局共識，確立了建設一支“全國一流、西部領跑、*樣板”的城管執(zhí)法標兵隊伍的目標，并以開展“系為民情、行服務路、展和諧風”的主題活動為抓手，建立健全各項工作制度，進一步轉變行政執(zhí)法人員的執(zhí)法觀念和工作作風，提高執(zhí)行力，不斷提升行政執(zhí)法能力與水平，努力把隊伍培養(yǎng)成為“學習、思考、創(chuàng)新”型的高素質人才隊伍。
一、創(chuàng)新觀念，開展“系為民情、行服務路、展和諧風”主題活動。
（一）提升執(zhí)法人員素質樹立“系為民情”理念。
“系為民情”解決的是“為誰執(zhí)法”這個根本問題，只有牢固樹立“為民執(zhí)法”的理念，才能解決好如何執(zhí)法的問題，才會減少執(zhí)法的隨意性，減少執(zhí)法違法的現象。樹立“系為民情”理念，就是要努力維護人民群眾的合法權益，始終把實現人民群眾的利益作為執(zhí)法工作的出發(fā)點和最終歸宿,把人民群眾是否滿意作為檢驗工作好壞、成效大小的根本標準。從人民群眾最關心的地方做起,從人民群眾最不滿意的地方改起。從而真正把保護人民群眾、服務人民群眾的基本要求，體現在執(zhí)法工作的方方面面,貫穿在執(zhí)法工作的始終。
（二）創(chuàng)新工作思路“行服務路”
“行服務路”解決的是工作方法的問題，只有用服務的方法，才能化解城市管理中社會各階層的復雜矛盾。在城市管理中，我們要特別注意創(chuàng)新工作方式、方法，多角度、全方位思考問題，要注重從每個案件的辦理中去梳理、提煉、歸納、總結出帶規(guī)律性的經驗，努力做到要關口前移、源頭治理，走疏堵結合的道路，去實現問題的根本解決。在工作中，要注意把握好“四個服務”：一是為公眾服務，就是要努力提升城市品位和形象，為公眾打造良好的環(huán)境，讓市民能舒心的工作、學習和生活，為實現我市創(chuàng)業(yè)環(huán)境最優(yōu)、人居環(huán)境最佳、綜合竟爭力最強的目標而努力；二是為受擾群眾服務，就是要高度重視每一單群眾的投訴，認真研究問題產生的根源和本質原因，從根本上解決群眾投訴的問題，努力使其不再反復；三是為地方政府服務，就是要通過我們廣泛、深入的調查研究，認真的分析，為地方政府提供可行的疏導之策，繼而根本解決城管工作中反復出現的`問題，疏緩我們的工作壓力；四是為我們的行政相對人服務，就是要在我們辦案過程中，增加服務內容，在處罰的同時，要為相對人提供既不違法，又不影響其發(fā)展的可行建議，從而實現管理者與被管理者的雙贏。
（三）真抓實干出成效“展和諧風”
讓大家心情愉悅、快樂，班子努力為大家的工作、學習和生活創(chuàng)造更加寬松、和諧的環(huán)境，這樣工作起來就有干勁。加強團隊建設，增強集體榮譽感，為大家創(chuàng)造條件和機會，使每位同志都能不同程度的有成就感，為自己是三分局的人而驕傲，讓大家在繁忙的工作中，累并快樂著，實現快樂工作，心情愉悅；二是構建和上級、區(qū)、街相關部門的和諧，在工作上多匯報、聯(lián)系、溝通，樹立一盤棋思想，齊抓共管，共同努力做好城市管理工作；三是構建和受擾群眾以及行政相對人的和諧，對受擾群眾和行政相對人，努力從根本上解決他們的實際困難，以誠摯的感情、真誠的微笑和溫暖的話語，動之以情，曉之以理，去疏緩、化解各方之間的矛盾。
二、“系為民情、行服務路、展和諧風”主題活動的主要內容。
（一）開展學習宣傳教育活動。
將“系為民情行服務路展和諧風”宣傳教育納入分局日常學習內容，制定切實可行的年度教育培訓計劃，嚴格按計劃有步驟地開展教育培訓。重視執(zhí)法業(yè)務學習，本著干什么、學什么，缺什么、補什么的原則，堅持集中培訓和執(zhí)法人員輪訓相結合、定期培訓和專題培訓相結合、集體學習和個人自學相結合，通過法制講座、征文比賽、論文研討、演講比賽等多種形式，分層次、多渠道地開展教育培訓活動，引導廣大執(zhí)法人員努力解決好“為誰執(zhí)法，為誰服務”的問題，爭做“系為民情行服務路展和諧風”各項活動中的標兵。
（二）開展崗位練兵、技術比武、評選崗位能手活動。
按照規(guī)范化建設、標準化管理模式，制定出一系列科學化、系統(tǒng)化，涵蓋言行舉止、執(zhí)法操作、內務格式及秩序規(guī)范的執(zhí)行標準，并以此標準貫穿整個隊伍建設。根據標準制定出臺有關禮貌用語、文明舉止等方面的執(zhí)法崗位規(guī)范，在平時的工作和學習中大力開展崗位練兵活動，讓分局的每位執(zhí)法人員熟知自己的崗位標準和操作規(guī)范，并能熟練運用，分局每季評選各類崗位能手，作為全年評優(yōu)、評先的依據，以點帶面，發(fā)揮好先鋒模范作用。同時，以“崗位練兵”和“崗位能手”為平臺，開展一系列創(chuàng)建活動，擴大社會影響面，推出社會公認的崗位能手和行業(yè)標兵。
（三）開展市、區(qū)、街三級聯(lián)動入社區(qū)、城管服務進萬家活動。
積極在對口服務區(qū)域開展市、區(qū)、街三級聯(lián)動入社區(qū)、城管服務進萬家活動，讓城管執(zhí)法工作深入到社區(qū)，深入到基層，深入到廣大人民群眾當中去；要求執(zhí)法隊員到負責的社區(qū)（居委會）和群眾中去亮明身份，貼近群眾，宣傳、發(fā)動群眾，讓群眾自發(fā)的積極參與、支持城市管理行政執(zhí)法工作；指導、幫助社區(qū)群眾治理社會環(huán)境，共建美好家園；時刻牢記服務意識，積極支持配合社區(qū)工作，爭做社區(qū)各項活動的骨干，讓一流的城管執(zhí)法工作更好地服務群眾、服務社區(qū)、服務經濟建設，努力構建和諧社區(qū)。
（四）開展攻堅克難活動和執(zhí)法評議活動。
從群眾反映最多、最迫切需要解決的問題入手，對城管執(zhí)法中的難點、頑癥，認真梳理，深入研究，調動全體執(zhí)法人員的積極性，用智慧和汗水尋求破解之路。
對分局行政執(zhí)法的意見和建議。
（五）開展豐富多彩的文化建設活動。
開展豐富多彩的文化體育活動，營造濃厚的城管文化氛圍，滿足執(zhí)法隊員的精神文化需求，提高隊伍的凝聚力、向心力，提升執(zhí)法人員的幸福指數。大力開展城管職業(yè)道德和紀律教育，圍繞城管工作性質和宗旨，開展經常性的讀書學習、立功創(chuàng)模、典型引路以及競賽教育等活動，使廣大執(zhí)法隊員正確認識城管執(zhí)法職業(yè)的價值取向、道德規(guī)范和紀律要求，在執(zhí)法活動中遵循城管執(zhí)法職業(yè)道德準則，遵守執(zhí)法紀律，體現職業(yè)素養(yǎng)。把抓典型工作作為思想政治工作的重點來抓，善于發(fā)現、培養(yǎng)、選樹具有時代特征和精神風貌的先進典型，積極營造爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍，并在內部和社會上通過各種新聞媒體，對分局的先進典型進行大張旗鼓地宣傳和表彰，弘揚時代正氣，樹立和保持隊伍良好形象和旺盛的斗志，營造城管執(zhí)法人的精神家園。
三、“系為民情、行服務路、展和諧風”主題活動制度保障。
（一）制定執(zhí)法行為規(guī)范。
按照規(guī)范化建設、標準化管理的科學管理模式，結合市局相關規(guī)定，制定精細化、標準化、操作性強的《城市管理行政執(zhí)法規(guī)范化建設、標準化管理工作規(guī)程》，從隊伍建設、執(zhí)法流程、執(zhí)法態(tài)度、言行舉止等等細節(jié)對執(zhí)法行為進行全方位規(guī)范，使執(zhí)法人員切實做到執(zhí)法態(tài)度熱情、執(zhí)法用語禮貌、執(zhí)法舉止文明、執(zhí)法著裝整潔。在依法管理的同時，善于以禮說服群眾，以誠化解矛盾。
（二）落實行政執(zhí)法責任制度。
對分局承擔的行政執(zhí)法職責進行層層分解，逐級落實到具體的科室、大隊、個人，做到職能明晰，責任落實。同時建立和完善崗位培訓、罰繳分離、投訴舉報、重大案件集體研究及錯案追究等各項責任制度，并采取有效措施，切實做好部門執(zhí)法情況統(tǒng)計報告、重大行政處罰備案、規(guī)范性文件備案等工作，確保行政執(zhí)法工作高效、有序地進行。
（三）建立行政執(zhí)法文明服務制度。
認真制定落實好一卡三書、文明承諾和跟蹤服務等各項文明服務制度，進一步樹立文明執(zhí)法的良好形象。
1、建立一卡三書制度。即介入調查時就發(fā)放廉政監(jiān)督卡、辦案中提交服務建議書、辦案后提交行政相對人的辦案意見反饋書和對投訴者提交辦案質量反饋書。
2、建立文明承諾制度。本著保護行政管理相對人的合法權益，提高行政執(zhí)法效率的原則，向社會做出文明執(zhí)法公開承諾，具體明確承諾事項、標準和違諾責任。一旦發(fā)生違諾行為，嚴格依照承諾追究當事人責任。
3、建立跟蹤服務制度。對承辦的案件進行跟蹤服務，尤其對涉案金額大和有社會影響的重大案件，派專人跟蹤服務，及時了解案件查處過程中的問題和后續(xù)進展情況，幫助解決困難，提高辦案質量。
（四）實施執(zhí)法“陽光工程”
欄等形式在辦公場所向群眾公示。
（五）健全執(zhí)法監(jiān)督機制。
成立分局執(zhí)法監(jiān)督領導小組，健全群眾參與與特邀監(jiān)督員相結合的外部監(jiān)督機制，通過集中執(zhí)法檢查、跟蹤監(jiān)督等形式對各科室、大隊實施統(tǒng)一監(jiān)督，各科室、大隊對本科室、大隊的執(zhí)法行為進行自我監(jiān)督；設立行政執(zhí)法舉報和投訴公開電話，對群眾反映的問題及時調查處理。對行政執(zhí)法社會監(jiān)督員在監(jiān)督隊伍建設和隊伍履行法定職責情況的過程中發(fā)現問題及時予以解決。
（六）建立健全雙千分考核制度。
制定《執(zhí)法績效千分考核制度》、《內部管理千分考核制度》，強化責任，量化工作目標，全面落實城管行政執(zhí)法責任制，加強規(guī)范化、正規(guī)化管理，促進依法行政、從嚴管理，提高執(zhí)法績效，鼓勵先進、鞭策后進，保障執(zhí)法工作的順利開展。
通過建局一年來的實踐，經過全體人員共同努力，三分局各種規(guī)章制度逐步完善，各種活動有序開展，隊伍管理步入正軌，工作得到了群眾的好評。在新的形勢下，我們的工作，使命崇高，責任重大，我們將進一步深入貫徹落實科學發(fā)展觀，不斷強化內部管理工作，真心實意為人民群眾辦實事、辦好事，負重實干，努力提升城市形象。為實現我市“新三最”的目標，開創(chuàng)城管工作新輝煌貢獻力量。
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇十二
2020年，我局意識形態(tài)工作在縣委、縣政府的高度重視和正確領導下，深入貫徹落實黨的十九大精神及習近平總書記系列重要講話精神，突出意識形態(tài)工作主體責任抓帶頭履行，突出意識形態(tài)理論武裝抓思想引領，突出服務中心工作抓社會經濟發(fā)展，突出文明創(chuàng)建抓社會主義核心價值體系，突出優(yōu)化基層宣傳文化隊伍抓陣地建設，全局意識形態(tài)工作主題鮮明、特色明顯、全面推進、不斷提升城市管理工作水平。領導班子成員帶頭參加機關黨的活動，發(fā)揮表率作用，堅持“三會一課”制度，開展好支部主題黨日活動，及時更新完善黨員信息和活動記錄，積極推進以支部設置標準化、組織生活正黨化、管理服務精細化、工作制度體系化、陣地建設規(guī)范化為主要內容的“五化”建設。黨建工作根基更加堅實，活力愈加綻放。
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇十三
(一)部門配合不夠。一是個別部門存在相互推諉、踢皮球現象。我縣城市管理和綜合執(zhí)法局是在今年6月全市推進城市管理體制改革工作后成立，將部門不愿管、管不了的一些城市管理處罰權劃入城管局后，相關部門以管理權與處罰權分離、無強硬措施為由，沒有履行相關管理職能，出了問題后就直接移交、讓城管去執(zhí)法。二是部門之間的職責界定還不明確。比如違法建設查處，城管局只承擔處罰職能，無法對違法建設進行認定，對職能部門移交的線索無法立案;同一件社會噪音，占道屬于城管范疇、深夜擾民屬于治安管理范疇、同時超出分貝數也屬于環(huán)保治理內容。三是有相當一部分城市管理矛盾沒有在規(guī)劃、建設階段得到合理有效的解決就“帶病”進入城管執(zhí)法階段，留下難以執(zhí)法的后遺癥。
(二)城管執(zhí)法環(huán)境差。一是城管隊員工作枯燥。城市管理工作每天直面社會矛盾，城管隊員尤其是市容管理的隊員，沒有節(jié)假日和休息日，不論嚴寒酷暑、不管天晴下雨，每天都要不停地勸導、說服、教育，每天重復一件事。二是城管工作“兩頭受氣”。管緊了，少數圍觀群眾會指責城管隊員沒有同情心;管松了，街面就亂了，大部分市民同樣也會指責城管隊員履職不力。三是市民的整體文明素質和管理意識不高，環(huán)境衛(wèi)生習慣較差，社會公德意識薄弱，隨地吐痰便溺、亂扔亂倒垃圾、破壞公共設施，對城市管理的參與度熱情不高，部分市民寧可評頭論足也不愿以身作則。四是執(zhí)法保障不到位。近年來，我們堅持以說服教育為主的方式來管理市容市貌。但是，部分商販卻把文明執(zhí)法當作耍賴、要挾的理由，執(zhí)法人員在管理過程中經常遭到違法當事人的謾罵、毆打，明顯的暴力抗法案件結果被當做治安糾紛調處，不僅助長了違法違規(guī)行為，而且讓我們隊員身心疲憊，很無奈。
(三)城市功能不配套。一是市場容量不足，分布不均。城區(qū)無合理位置設置集中經營點，僅有的幾個市場都被改作他用：虹源市場、晉東市場、安漢市場已改為超市，正常運行的僅豐盛市場、晉中市場，城南與城北新區(qū)至今沒有農貿市場，導致攤點亂擺、以街代市。二是物業(yè)管理覆蓋率不達標，導致居民小區(qū)環(huán)衛(wèi)保潔不到位，衛(wèi)生死角無人治理，小區(qū)內亂搭亂建沒有及時控制。三是車輛增多而城區(qū)內停車場嚴重不足，靠占道停車、春節(jié)期間單位開放停車、增設臨時停車場等措施，但仍不能根本解決停車難問題。四是城區(qū)垃圾中轉站和公廁數量不足、規(guī)劃不合理、建設不先行，導致后期建設難度非常大、成本非常高。
(四)經費保障不足。一是人員經費保障不到位，城管局現有協(xié)管隊員120人，他們的工資是按公益性崗位工資1380元核算，每人每月300元的工作經費預算了10個月，但由于工作的特殊性，他們每天工作時間超過10小時，但他們的養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險至今沒有列入財政預算。環(huán)衛(wèi)工人包括“五險一金”僅1600元。二是管理經費預算不足，隨著城鎮(zhèn)化進程的加快，自開展城市管理相對集中行政處罰權以來，承擔的管理職能也越來越多，城市綜合執(zhí)法范圍涉及住建、環(huán)保、工商、交通、水務等多部門城市管理領域的行政處罰權，城市管理成本急劇增大，運行資金缺口也越來越大。
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇十四
1、開展“城管衛(wèi)士”黨建品牌創(chuàng)建活動。以開展“城市建管提升年”活動為載體，以“黨建+強素質+強奉獻+強服務+強干勁”和“黨建+市容整治戰(zhàn)+文明創(chuàng)建戰(zhàn)+藍天保衛(wèi)戰(zhàn)+拆違攻堅戰(zhàn)”的“黨建+四強四戰(zhàn)”舉措，大力開展“城管衛(wèi)士”黨建品牌創(chuàng)建活動，“績溪城管創(chuàng)新黨建‘1+3+x’工作新機制”被中組部共產黨員網推介，黨建“微經驗”先后被宣城先鋒網、文明網等多家網站媒體推介。通過黨建品牌的創(chuàng)建，黨員干部隊伍凝聚力和戰(zhàn)斗力得到進一步增強，城市管理水平得到明顯提升。
2、加強黨風廉政建設。嚴格執(zhí)行“三重一大”決策制度和“末位表態(tài)”制度，對重大問題決策、重要干部任免、重大項目安排和大額資金使用等事項，堅持集體研究決定，確保決策科學化、民主化。組織開展“用身邊的案例教育身邊的黨員干部”等經常性警示教育活動，督促黨員干部自覺遵守黨風廉政建設各項規(guī)定。
3、實行項目化管理，強化工作執(zhí)行。局黨組結合“工作執(zhí)行力深化年”和“強轉樹”三年專項行動，強化工作執(zhí)行，完善責任制落實項目化管理機制，繼續(xù)推行“工作項目化、項目清單化、清單責任化”工作法，確保各項工作持續(xù)高效推進。
4、開展規(guī)范化執(zhí)法示范單位創(chuàng)建活動。加強隊伍執(zhí)法能力培訓，完善《重大行政處罰案件集體討論制度》《執(zhí)法文書制作規(guī)范》等制度，全面推行執(zhí)法全過程記錄制度，嚴格規(guī)范公平執(zhí)法，截至目前，辦理行政案件96起，無一起案件引起行政復議或行政訴訟。加強執(zhí)法裝備配備，今年縣政府解決城市管理執(zhí)法裝備購置專項經費36萬元，用于加強執(zhí)法裝備配備，新采購執(zhí)法記錄儀、對講機各50臺，執(zhí)法數據采集工作站1臺，電動巡查車2輛，進一步增強了城管執(zhí)法的基礎保障。
5、完善年輕干部培養(yǎng)機制。落實中層以上干部“一帶一”幫帶制度，開展“崗位標兵”“城管之星”每月評選、周三夜學活動，弘揚正能量，激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)的激情，促進年輕干部成長。
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇十五
1、市容秩序整治力度空前。從環(huán)衛(wèi)所抽調39人，分配到各執(zhí)法中隊,加強執(zhí)法力度,落實門前“三包”責任制。一年來，行政許可767起;查處流動商販464起;責令整改815起;查處占道經營105起,責令整改253起;責令洗車場占道89家,查處28家;處罰拆除亂搭棚子30處，打擊小廣告23起,沒收亂擺放的人字廣告牌200多塊，清除牛皮癬3000多處;車輛處罰22020起(抄牌15745臺,其中窗口處罰2242起,移送交警13503起.拖移小車556臺拖移摩托臺車5717臺)，進一步鞏固了“四項整治”的成效。
2、環(huán)衛(wèi)清掃、清洗、清運工作穩(wěn)中有升。一是隨著城區(qū)清掃保潔面積的增加，城區(qū)衛(wèi)生整體水平有所提高;二是加大清洗力度，家園公司更新1臺灑水車，同時配置4名隨車工作人員，對城區(qū)公交站臺及主干道路沿石進行人工清洗，路面整體效果明顯上升;三是大宗廢棄物清運業(yè)務，對城區(qū)大宗廢棄物及臨時性渣土進行機動清理，效果明顯;四是城區(qū)主街、次道、小巷等沿街門店及住戶生活垃圾上門收集服務，有力解決了城區(qū)沿街門店、住戶無處扔倒生活垃圾和垃圾中轉站建設不足的問題，使“門前三包”工作得到有力保障;五是清運車輛收集轉運工作更快更好，生活垃圾做到日產日清。
3、綠化、亮化、美化工作逐年增色。綠化：對白沙洲路、上梅東路、梅苑南路、梅苑北路、上梅西路、天華南路、天華中路、梅苑南路延伸路、清水塘路、學府路、富康路進行綠化補栽行道樹喬木100余棵，綠化帶灌木20余萬株，對唐家?guī)X社區(qū)、玉虛宮社區(qū)、福景山社區(qū)、濱江新區(qū)、中醫(yī)院家屬區(qū)、救助站新栽喬木80余棵，小型灌木500余株。亮化：今年對路燈設施進行了近320余次大(中、小)型檢修，更換高壓鈉燈4000余盞、鎮(zhèn)流器3000余個、電子觸發(fā)器4800余個、節(jié)能燈850余盞、電容補償器900個、更換低壓電纜5900多米，更換老化銹蝕配電箱6臺。路燈亮燈率達到了99%以上，亮化設施完好率達到100%。美化：全年共計拆除大型戶外廣告260余塊，廢舊門店招牌280余塊、審批門店招牌362塊，投放飛字廣告750余處，戶外廣告宣傳牌320余塊。
4、扎實推進市政設施維護工作。對縣政府四周、天華南、中路、迎賓路、梅苑路等路段人行道上的空洼、松動、破損、缺失等問題進行修復施工，修復人行道板面積為4168㎡。對上梅路、天華路、白沙洲路、工農河路等路段路面坑槽、網裂、破損等問題進行及時修補，修補車行道面積為1026㎡。對新街8座天橋及1座旋梯進行加固、除銹刷漆;清理疏通下水管道及明渠長15600余米;增設雨水井50余套，清理疏通雨水井4036個/次;對城區(qū)小廣場及人員密集場所安裝球形大理石隔離墩、鍍鋅鋼管隔離樁2010個。
5、加強重點區(qū)域建設。資江風光帶：拆除違章建筑物5處、清除牛皮癬千余處，清洗馬路用水200車次、建立了學雷鋒志愿服務站，制止了在河床種植蔬菜的行為，并對其予以鏟除，完成了白沙污水提升站的監(jiān)護管理工作，保證污水不外流，確保了一級飲用水源環(huán)保檢查合格。補栽欒樹136株、香樟樹37顆、灌木2300平方米、草皮2000平方米。天華廣場：清除各類“牛皮癬”小廣告400余份，與廣場內各門店店主簽訂“門前五包”協(xié)議60余份，開出亂停亂放罰單100余份，完成了“陳天華”銅像瞻仰臺四周改造，及時清理廣場內兩側下水道及化糞池，維修及改造廣場內垃圾站，使其能正常使用。
6、完成生活垃圾處理費征收工作。截至目前，共收取垃圾處理費140萬元。其中一季度收取了25萬元，二季度收取了33萬元。三季度收取了35萬元，10月份至今收取了47萬元。
7、大力推進重、難點工作及特色工作開展。一是投資5000余萬元，傾力打造城區(qū)景觀亮化工程，從整個城市的經濟、人文、旅游、環(huán)境協(xié)調發(fā)展出發(fā)，確定城市照明發(fā)展方向、定位和目標，實現城市與周邊自然環(huán)境有機融合，整體布局為：”一江、二橋、三節(jié)點、四廣場、五路”。二是啟動城管電話追呼系統(tǒng)，營造嚴管嚴查的高壓態(tài)勢，有效打擊牛皮癬小廣告，為創(chuàng)文奠定良好基礎。三是積極防控非洲豬瘟疫情，成立了防控非洲豬瘟工作領導小組，抽調精干人員對城區(qū)所有餐飲和夜宵攤位點餐廚廢棄物全程監(jiān)管，發(fā)放《對xx縣城區(qū)餐飲店的告示》、《xx縣城區(qū)飲食行業(yè)餐廚垃圾、泔水去向臺帳》、簽訂《xx縣城區(qū)餐飲行業(yè)關于餐廚垃圾處理的承諾書》767份，建立餐廚廢棄物管理長效機制,不斷提升城市環(huán)境品質,切實保障群眾”舌尖上安全”。
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇十六
經__和廣東省人民政府批準，佛山市本級和禪城、三水、高明區(qū)執(zhí)法局在順德、南海區(qū)先行成立行政執(zhí)法局的基礎上，20xx年3月3日正式掛牌并上路執(zhí)法。我市五區(qū)相對集中行政處罰權工作全面啟動后，市、區(qū)執(zhí)法局堅持以_理論和“三個代表”重要思想為指導，以依法行政、規(guī)范執(zhí)法，鑄造新型城管行政執(zhí)法機關為目標，注重建立完善執(zhí)法配套制度，加強行政執(zhí)法監(jiān)督檢查，營造良好的執(zhí)法環(huán)境，努力提升執(zhí)法水平和辦案質量，取得了較為顯著的成效。
至今年8月，市、區(qū)執(zhí)法局教育、勸導、糾正違法行為165737宗次，立案查處市容環(huán)衛(wèi)、城市規(guī)劃、綠化、市政、環(huán)保、工商、公安交通管理等方面的違法案件19026宗，作出處罰17572宗。各區(qū)執(zhí)法局被申請行政復議的案件6宗，其中維持5宗，正在審理1宗；被提起行政訴訟的案件4宗，其中維持1宗，正在審理3宗?，F將市、區(qū)執(zhí)法局依法行政的主要工作匯報如下：
我市全面推進相對集中行政處罰權工作后，為爭取廣大市民和社會各界對執(zhí)法局職能的了解和支持，增強廣大市民的城管意識和參與城管的責任，貫徹依法行政、執(zhí)法為民的指導思想，我們堅持宣教先行、以人為本的理念，重點抓了以下幾項工作：
（一）成立對外宣傳機構，建立媒體、載體宣傳陣地。
（二）發(fā)揮媒體宣傳作用，為上路執(zhí)法打響頭炮。
上路執(zhí)法前，我們與市委宣傳部、區(qū)政府和佛山電臺、電視臺共同舉辦了以“共同維護美好家園——佛山城管與市民心連心”為主題的“城管論壇”活動，充分聽取市民的意見，集思廣益，把群眾對城管執(zhí)法的愿望與要求融合到城管執(zhí)法之中，讓市民參與決策，拉近了執(zhí)法機關與市民的距離。正式掛牌上路執(zhí)法當天，我們與市政府_聯(lián)合組織省市40多家新聞媒體舉辦了新聞發(fā)布會，并在掛牌儀式后組織媒體對執(zhí)法人員上路巡游展示形象活動進行了系列報道，為執(zhí)法局上路執(zhí)法和樹立形象打下了良好的基礎。
（三）堅持全方位多形式宣傳，營造良好的教育宣傳氛圍。
執(zhí)法隊伍建設關系到政府的形象，影響到執(zhí)法機關的生存。要堅持依法行政，鑄造新型城管行政執(zhí)法機關，建立和培養(yǎng)一支高素質的執(zhí)法隊伍是首要前提。為此，我們重視把好三關：一是把好進入關。一市三區(qū)執(zhí)法局的公務員招錄工作，嚴格按照公務員招考錄用標準和程序進行，全部經過報考資格審查、筆試、面試、體能測試和政審、體檢等程序后進行擇優(yōu)錄用。市局招錄人員全部達到本科以上學歷，區(qū)局招錄的執(zhí)法人員大部分達到本科以上學歷。同時，新組建的執(zhí)法機構以原城管部門骨干為基礎，選調了公安、法院和檢察院的部分優(yōu)秀人才，使新組建的一市三區(qū)執(zhí)法局人員形成了新老相結合、年齡成梯次、文化學歷高、業(yè)務骨干強的科學組合，為依法行政打下了良好的組織基礎。二是把好培訓關。新招公務員上路執(zhí)法前，我們均在軍營組織為期一個月的封閉式培訓。內容主要有：強化軍事隊列訓練，養(yǎng)成紀律嚴明、令行禁止的作風；學習上級文件、規(guī)章制度和執(zhí)法手冊，貫徹依法行政理念和原則；進行“五法”學習，考取“行政執(zhí)法證”，獲得行政執(zhí)法資格；組織與執(zhí)法七大職能相關的法律法規(guī)和執(zhí)法業(yè)務培訓，掌握執(zhí)法技能和技巧；學習國家公務員常識，考取公務員資格。三是把好制度管理關。我們先后建立和制定了《行政執(zhí)法人員行為規(guī)范》、《行政執(zhí)法人員業(yè)務學習培訓規(guī)定》、《各科室人員崗位職責》、《行政執(zhí)法值勤考核辦法》、《執(zhí)法人員十不準》等規(guī)章制度，落實制度管人管事，促進依法行政。通過嚴把三關，努力鑄造一支政治強、思想好、業(yè)務精、作風硬、紀律嚴、廉潔高效的城管執(zhí)法隊伍。
依法行政必須是有法可依，有章可循。在認真學習貫徹《憲法》、《行政處罰法》等法律法規(guī)前提下，我們重視了建章立制工作。
一是擬制政府規(guī)范性文件。為保證上路執(zhí)法需要，以市政府名義制定了《佛山市實施相對集中行政處罰權暫行規(guī)定》（以下簡稱《暫行規(guī)定》），以市政府第9號令向社會公布，作為行政執(zhí)法人員開展行政執(zhí)法的重要依據。該文件分為總則、職責、執(zhí)法程序、執(zhí)法監(jiān)督、執(zhí)法協(xié)助、法律責任和附則八章，共118條。它的施行使執(zhí)法局的工作得以規(guī)范化、制度化、程序化，為依法行政工作的開展打下堅實的基礎。
二是編印《城市管理行政執(zhí)法常用法規(guī)及規(guī)范性文件匯編》。該匯編收集的《行政處罰法》、《行政復議法》、《行政訴訟法》、《國家賠償法》、《城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》、《城市規(guī)劃法》、《城市綠化條例》、《城市道路管理條例》、《環(huán)境保護法》、《環(huán)境噪聲污染防治法》、《無照經營查處取締辦法》和《道路交通安全法》等53部法律、法規(guī)和規(guī)章，均是日常執(zhí)法過程中最為常用的法律依據，為執(zhí)法人員平時學習和開展執(zhí)法工作提供了方便。
三是統(tǒng)一行政執(zhí)法文書。根據__賦予的職能和市政府制定的《暫行規(guī)定》，我們組織專人擬制了七大職能涉及的執(zhí)法文書共五類32份。擬制過程中，先后征求了已先行上路執(zhí)法的南海、順德執(zhí)法局意見，借鑒其好的經驗做法，并本著既符合法律規(guī)定，又簡化程序的原則，擬制了一套執(zhí)法文書，在向法制部門和法院征詢意見得到進一步規(guī)范完善后，印發(fā)各區(qū)執(zhí)行，使一市五區(qū)執(zhí)法局基本達到執(zhí)法文書的統(tǒng)一。
四是編印了《規(guī)章制度匯編》。從崗位職責、政治工作、執(zhí)法管理、行政管理、財務管理到文書檔案六個方面制定了共50項規(guī)章制度，以制度規(guī)范人員的學習、工作和管理，用制度管人、管事，收到良好的效果。該制度匯編正隨著執(zhí)法工作的深入展開和各項管理工作的實施，正在不斷進行修改完善和補充。
五是制定了相關工作標準和規(guī)則。法制方面，制定了《行政復議工作規(guī)則》、《案件審理規(guī)則》（草案），用以規(guī)范案審和復議工作；工作標準方面，確立了“頭年打基礎，二年出成效，三年上水平”的初期目標和“建一流隊伍，樹一流形象，創(chuàng)一流業(yè)績”的工作標準，讓執(zhí)法機關明確奮斗目標和工作標準，并以此作為依法行政、執(zhí)法為民的工作動力；在職能管理監(jiān)控方面，已制定了《佛山市市容環(huán)境執(zhí)法管理控制標準》在市、區(qū)試行，該標準旨在通過行政執(zhí)法，減少市容環(huán)境方面的違法違規(guī)行為，達到維護良好的市容環(huán)境目的，下一步將總結經驗，逐步推進其它方面的監(jiān)控標準。
為加強執(zhí)法監(jiān)督工作，落實依法行政工作責任制，我們采取了以下措施：
（一）制定工作制度，落實執(zhí)法責任制。
我們先后制定了《信訪、舉報、投訴受理制度》、《重大行政處罰備案工作制度》、《行政執(zhí)法值勤考核辦法》、《行政執(zhí)法考核制度》、《行政執(zhí)法責任制》、《行政執(zhí)法監(jiān)督檢查制度》和《行政執(zhí)法過錯責任追究制度》等規(guī)章制度，用制度來規(guī)范執(zhí)法監(jiān)督，并在相關制度中明確執(zhí)法責任。如《行政執(zhí)法責任制》明確區(qū)域（地段）執(zhí)法人員的責任與要求：一是每天堅持對負責轄區(qū)或地段進行巡查，及時發(fā)現管轄范圍內的各種違法違規(guī)行為，并責令其立即改正、限期改正或停止違法違規(guī)行為；二是對適用簡易程序的案件，直接進行行政處罰，并在規(guī)定時限內報所在機關備案，對當場收繳的罰款按規(guī)定及時上繳；三是對適用一般程序的案件，及時進行現場勘查和制作筆錄，并將調查情況及時上報，由所在執(zhí)法機關立案調查處理；四是正確使用規(guī)定的執(zhí)法文書。
（二）加強監(jiān)督檢查，把好法理審定關。
根據《行政執(zhí)法監(jiān)督檢查制度》規(guī)定，市、區(qū)執(zhí)法局監(jiān)管科（股）負責受理市、區(qū)范圍內城管行政執(zhí)法方面的投訴、舉報和信訪工作，調查處理執(zhí)法局內部執(zhí)法違法案件，對濫用職權、玩忽職守、徇私舞弊的依法追究責任。據此，市執(zhí)法局監(jiān)督管理科深入各區(qū)對執(zhí)法人員依法辦案、規(guī)范執(zhí)法、遵章守紀和履行職能等方面進行監(jiān)督檢查，及時發(fā)現問題和糾正問題。如9月1日起，按照上級規(guī)定不穿制服改穿便服執(zhí)法后，部分執(zhí)法人員著裝比較隨意，監(jiān)管科發(fā)現后及時向局領導匯報，經研究對穿便裝執(zhí)法進行了相對統(tǒng)一的規(guī)定，如男同志不能穿圓領衫，女同志不能穿無袖衫、連衣裙等，以大方、端莊的新面目出現在執(zhí)法崗位上，維護了執(zhí)法形象。
在加強路面監(jiān)督檢查同時，市、區(qū)法制（案審）科（股），嚴格履行職責，依照依法行政、規(guī)范執(zhí)法的要求，嚴格把好五關：一是認真把好執(zhí)法文書填寫制發(fā)關；二是嚴格把好執(zhí)法程序關；三是謹慎把好適用法律關；四是注重把好證據采集保存關；五是把好案件資料整理歸檔關。通過把好五關，把每辦一件案、每作出一宗行政處罰均能做到違法事實清楚、證據充分、適用法律正確、執(zhí)法程序合法，能夠經受得起法律的考驗和時間的檢驗。
（三）完善監(jiān)督機制，強化執(zhí)法行為監(jiān)督。
在執(zhí)法監(jiān)督方面，市、區(qū)執(zhí)法局遵循有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究的原則，通過自覺接受社會、相關部門和新聞媒體的監(jiān)督，促進依法行政工作。
一是自覺接受人大監(jiān)督和政協(xié)的民主監(jiān)督。至8月份，市、區(qū)執(zhí)法局共收到城管方面的人大議案（意見）18份，政協(xié)提案（建議）29份，市、區(qū)執(zhí)法局均由主管局領導和相關科室落實專人辦理，做到件件有落實，案案有回復，辦復率達到100%，各代表和委員對辦理的結果普遍感到滿意。如市執(zhí)法局接到市人大轉來的“牛皮癬”問題議案后，立即以市城市管理委員會辦公室等三部門的名義制定《佛山市開展整治亂張貼、亂涂寫行為工作方案》上報市政府，經批準后，以市政府的名義，由執(zhí)法局牽頭，于20xx年8月1日至9月30日在全市開展為期兩個月的亂張貼、亂涂寫專項整治活動，收到了較好的整治效果。
二是接受相關部門監(jiān)督。建立重大行政處罰征詢制度、處罰后續(xù)處理告知制度和監(jiān)督反饋制度，如對違反城市規(guī)劃法的重大違法建設案件，我們均先征詢規(guī)劃審批部門意見，在作出行政處罰后，及時告知規(guī)劃_門，讓其對處罰后的違法建設項目采取后續(xù)處理的措施。
三是建立社會監(jiān)督機制。市、區(qū)執(zhí)法局設立公開舉報電話和建立信訪、接待制度，積極做好公民、法人和其他組織對執(zhí)法方面的投訴、舉報辦理工作，至8月份，市、區(qū)執(zhí)法局共接到執(zhí)法方面的投訴3宗，經調查核實均屬態(tài)度生硬或市民對執(zhí)法主體轉移不清楚方面的投訴，已對投訴者進行了解釋，執(zhí)法機關內部以此為戒，不斷改進執(zhí)法方式和方法，加強對執(zhí)法局執(zhí)法職能宣傳，進一步樹立親民形象。
四是接受輿論單位的監(jiān)督。對廣播、電視、報刊反映的行政執(zhí)法方面的問題，及時進行調查核實并注意及時整改，處理結果在有關媒體上公布。如4月份，禪城區(qū)路邊收費停車場啟動后，部分市民對停車收費和違法停車罰款等存在不解和異議，并在新聞媒體上多次報導，為正確引導市民理解建立規(guī)范停車場的必要性和客觀性，積極配合執(zhí)法部門查處違法停車行為，自覺按規(guī)定有序停放車輛，我們及時與相關部門溝通，協(xié)調停車場管理公司改進車輛保管收費方式，根據不同路段、不同時段調整收費標準。同時我局以《關注禪城路邊停車收費問題》專稿形式，對停車問題進行了釋疑，進一步加大了宣傳力度，讓市民積極配合做好規(guī)范停車的管理工作和行政執(zhí)法工作。
五是建立市民執(zhí)法監(jiān)督聯(lián)絡制度。市、區(qū)執(zhí)法局從行政機關、鎮(zhèn)街基層單位和相關企業(yè)組織聘請了市民擔任行政執(zhí)法監(jiān)督員，定期征求他們對執(zhí)法工作的意見，及時整改執(zhí)法工作中存在的問題。如，3、4月份上路執(zhí)法初期，市民反映同濟市場、普君市場、華安市場周邊占道亂擺賣問題嚴重，我們及時組織禪城區(qū)執(zhí)法局進行為期十天的整治亂擺賣專項行動，取得了明顯效果，市民反映良好。
（一）關于統(tǒng)一和規(guī)范行政執(zhí)法方面的問題。
目前全國城市管理行政執(zhí)法機構的名稱不統(tǒng)一，職能不統(tǒng)一，規(guī)格不統(tǒng)一，管理體制不統(tǒng)一，法律文書不統(tǒng)一，執(zhí)法標志不統(tǒng)一，投訴電話不統(tǒng)一等等，造成人民群眾對城管執(zhí)法機構的認同性不高，配合性不強。為進一步推進依法行政工作，建議上級有關部門發(fā)文，在全省范圍內做到最大限度的統(tǒng)一。
（二）關于建立執(zhí)法保障機制問題。
一是安全保障機制。由于城管執(zhí)法機構沒有執(zhí)法制服，沒有限制人身自由權，沒有配備防身自衛(wèi)的器械，執(zhí)法中暴力抗法案件時有發(fā)生。為此，建議省政府制定有關規(guī)章，建立行政執(zhí)法安全保障機制，以保障城管執(zhí)法人員在執(zhí)法中出現抗拒執(zhí)法甚至暴力抗法時，能得到_門的支持配合（最好能建立城管公安特勤隊伍），并將暴力抗法案件按涉嫌以暴力、威脅方法阻礙國家機關工作人員依法執(zhí)行職務刑事案件處理。
二是待遇保障機制。由于城管執(zhí)法人員的工作強度與公安巡警、交警相似，都是24小時在城市道路的第一線工作。因此，建議上級部門行文明確，執(zhí)法人員公務費、工資、福利待遇等參照公安系統(tǒng)標準執(zhí)行，以提高執(zhí)法人員積極性。
（三）關于行政執(zhí)法技術鑒定方面的問題。
在處理生活噪聲、油煙污染時，鑒于目前社會上還沒有具備相關資質的技術鑒定機構提供中介服務，環(huán)保部門的技術鑒定單位也難以為執(zhí)法提供24小時服務，執(zhí)法人員對污染現象難以獲取具有法律效力的技術鑒定，在場人的調查筆錄又不能為實施行政處罰提供有效依據。因此，可否在執(zhí)法局下設相關的技術鑒定機構，或者在社會上設立相關技術鑒定部門提供中介服務，以解決依法執(zhí)法的迫切之需。
（四）關于強制措施和行政處罰的執(zhí)法力度問題。
由于法律、法規(guī)規(guī)定的強制措施十分有限，執(zhí)法人員對一些違法行為并不能依法采取有力的處置措施，執(zhí)法難度非常大。如在查處違法建筑時，執(zhí)法局對違反城市規(guī)劃法律、法規(guī)的行為，只能依法責令違法行為人停止違法建設，限期改正或者拆除，這都是要求違法行為人自愿而為的行為，對不自覺者，執(zhí)法局只能作出行政處罰決定，在法定期限申請法院強制執(zhí)行。執(zhí)法局未能在違法后果產生過程中采取強制措施制止違法后果的進一步擴大，待法定期限申請法院強制執(zhí)行時，部分違法建筑已建好，此時實施強制拆除會增加當事人的經濟損失，激化當事人的矛盾。建議查處違法建設時，賦予采取相應強制措施的權力，如拘留違法當事人、暫扣施工設備工具、斷水斷電等。
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇十七
根據市政府統(tǒng)一安排，我局積極扎實開展雙隨機一公開工作，進一步強化服務職能，取得了良好的社會效果，現將工作情況匯報如下：一、建立隨機抽查對象名錄庫和隨機執(zhí)法人員名錄庫執(zhí)法人員名錄庫是具有執(zhí)法證件的執(zhí)法人員，共錄入我局執(zhí)法人員信息132名。隨機抽查對象名錄庫為我局管轄范圍內主要街道兩側和重點區(qū)域的商鋪經營者。抽查對象名錄庫和執(zhí)法人員名錄庫根據實際情況發(fā)生變動的，并及時更新。二、隨機檢查事項根據錫林浩特市城市管理綜合執(zhí)法局行政權利事項清單設定隨機檢查內容，目前我局共有52項行政處罰權利。根據權責每月制定《雙隨機抽查事項清單》。按照既要保證必要的抽查覆蓋面和工作力度，又要防止檢查過多和執(zhí)法擾民的要求，以不影響公正與效率為前提，合理確定隨機抽查的比例和頻次，按照商戶全年抽查比例10%;執(zhí)法人員隨機抽取比例5%。每次行政檢查抽取的檢查人員不得少于2人進行抽查。截止目前為止我局已對全市722戶商戶進行了隨機抽取檢查，簽訂門前四包責任狀2243戶。我們在實施行政監(jiān)督檢查過程中，把影響市容市貌、牌匾規(guī)范的檢查事項作為雙隨機的重點。主要抽查的內容為主要街道兩側和重點區(qū)域的商鋪經營者應當遵守下列規(guī)定：(一)保持門店外立面美觀、整潔，牌匾、標識、燈箱等規(guī)范、整潔;(二)店內設置垃圾收集容器，并按規(guī)定的時間、方式投放垃圾;(三)不得向店外清掃、傾倒垃圾、污水、油污等廢棄物;(四)不得超出門、窗進行店外經營、作業(yè)或者展示商品;(五)不得在人行道上設置隔離墩、車位鎖等障礙物;(六)不得設置道路路緣街坡(七)戶外廣告、牌匾標識出現陳舊、污損、字體殘缺、亮化功能不完全等情況，影響市容(八)對各單位未落實門前四包責任制的行為視情節(jié)輕重進行處罰。三、抽查結果歸集和公示按照誰登記、誰檢查、誰錄入、誰公開的原則開展抽查工作，及時做好抽查結果記錄，并對檢查的結果進行上報及公示。對抽查中發(fā)現的違法違規(guī)行為，進行重點監(jiān)管。在對行政執(zhí)法人員監(jiān)督方面，我們主要采取用文書、拍照的方式，并配備使用行政執(zhí)法記錄儀，對雙隨機抽查做到全程留痕，實現責任可追溯。
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇十八
為加強占道經營整治工作，市城管執(zhí)法局組織各城區(qū)城管執(zhí)法局積極采取多種措施，抓源頭、堵漏洞，加大市容整治工作。一是找準癥結重點整治。根據市政府工作要求，建立執(zhí)法聯(lián)動機制，適時設置便民疏導點，主動落實“門前三包”責任制。二是源頭治理從重處罰。組織各城區(qū)城管執(zhí)法局先把沿街門面的占道、跨坎經營行為作為執(zhí)法工作的重點，對固定門店占道經營行為進行處罰。三是交叉執(zhí)法“拳頭效應”。組織各城區(qū)城管執(zhí)法局采取各單位內部中隊交叉整治和各單位交叉整治的方式進行，確保整治的時效性，可行性。四是各城區(qū)城管執(zhí)法局結合轄區(qū)的實際情況，合理安排執(zhí)法力量，及時調整執(zhí)勤時間，有效運用數字信息化手段，加強對一、二級城市道路和學校、醫(yī)院、公園景區(qū)、農貿市場等重點區(qū)域周邊路段的巡查和整治力度，嚴管重罰占道經營等影響市容環(huán)境的違法行為，實現路面巡查、守點監(jiān)控和聯(lián)合整治的有效結合，全力以赴開展市容環(huán)境綜合整治。2020年，我市各類占道經營類案件為62816起，較16年相比，減少了25606起，下降率為28.96%。
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇十九
20__年是城管行政執(zhí)法體制調整的第一年。20__年以來，在市委、市政府的正確領導和統(tǒng)一部署下，全市城管系統(tǒng)以提升城市管理現代化水平為主線，以突出熱點難點問題攻堅和長效管理推進為重點，狠抓城市管理各項重點目標任務推進，實現了市容環(huán)境面貌的穩(wěn)步提升。
1、調整優(yōu)化體制機制。
以城管執(zhí)法體制調整為契機，迅速轉變工作重心，突出加強對各區(qū)的指導督促和監(jiān)督檢查，督促各區(qū)健全優(yōu)化體制機制，配強配足基層執(zhí)法與管理隊伍，進一步夯實了屬地管理責任。推動全市54個街道、社區(qū)實施網格化管理試點，落實劃片包干責任。完善“太湖杯”城管創(chuàng)優(yōu)考評機制，圍繞市容環(huán)境和重點工作，加大檢查考評力度，促進目標落實。圍繞“第一時間發(fā)現問題、第一時間整改問題”，建立第三方獨立巡查的市容信息采集體系，共采集上報各類市容信息4萬多條，派發(fā)各區(qū)整改3萬條，印發(fā)市容信息采集通報23期，促進了市容問題的實時發(fā)現和解決。
2、強化市容環(huán)境整治。
從1月份起，連續(xù)實施“迎新年”、“百日整治”等市容秩序專項整治，通過明確階段性整治重點，一個階段一個階段、一輪一輪專項推進，鞏固了市容環(huán)境。今年以來共計教育、制止、糾正、查處各類市容違法行為25.35萬起。按照省、市統(tǒng)一部署，全面實施城市環(huán)境綜合整治行動，牽頭制定實施方案及3年整治規(guī)劃，全力推進整治，全市完成“九整治、三規(guī)范”項目323項，確保城市環(huán)境綜合整治有序推進。對全市94個市容突出問題累計開展集中整治1131次，突出問題得到有效整治。
3、推進改造提升工程。
繼續(xù)實施全市14條主要道路包裝出新。繼續(xù)推進全市141條背街小巷環(huán)境綜合治理。對230個社區(qū)環(huán)境實施連片整治，累計排查整改問題1.12萬個。加強戶外廣告設置管理，對新改建商業(yè)街區(qū)、綜合體、包裝出新道路等區(qū)域的廣告店招實施提前規(guī)劃設置，全年完成提前規(guī)劃設計論證45個。推進戶外廣告市場化運作，今年廣告拍賣金額4875萬元。擴大“三亂”保潔道路范圍，全市實行“三亂”市場化保潔路段172條、計445公里。加強公共停車泊位管理，全市現有政府性投資公共停車泊位15050個。
4、提升依法行政能力。
根據城市管理法律法規(guī)規(guī)章的廢、改、立情況，梳理調整行政許可權21項、行政處罰權193項、行政強制權10項，實現了權力事項公開。嚴格行政許可行為，依法辦理各類行政許可2341件。加強執(zhí)法行為監(jiān)督，規(guī)范自由裁量基準和法律文書。加大執(zhí)法查案力度，市、區(qū)城管部門全年查處各類行政處罰案件14.6萬起。按照“四先四后”要求，規(guī)范文明執(zhí)法管理行為。加大隊伍規(guī)范化建設力度，組織市區(qū)執(zhí)法與管理干部隊員400余人參加封閉培訓。
5、健全督查監(jiān)管體系。
健全自查自糾機制，對361條主要道路、背街小巷、重點區(qū)域，每天巡查自糾問題，共自查發(fā)現、上報整改問題6。7萬起。建立執(zhí)法案件報備機制，實行oa網上實時案件報備，各區(qū)共備案案件8397件。建立執(zhí)法督查督辦機制，掌握分析各級城管部門的執(zhí)法案件處理情況，并通過下發(fā)行政執(zhí)法監(jiān)督建議書，加強對行政處罰行為的監(jiān)督。建立重大市容問題督查督辦機制，對市民投訴、領導批示和巡查發(fā)現的問題，以市容情況專報、督查通知等形式，專報分管市領導并下發(fā)各區(qū)整改，共督促整改重大問題45個。建立直接辦案機制，共直接查處戶外廣告、違法建設、市政綠化、渣土運輸等重點案件275起。
6、加強環(huán)境衛(wèi)生管理。
狠抓作業(yè)質量監(jiān)管，提高機械化清掃率至77%，提升道路整體清潔度。完善環(huán)衛(wèi)收運處置體系管理，規(guī)范各類處置設施運行，保持生活垃圾無害化處理率100%、建成區(qū)生活垃圾機械化收集率100%、建制鄉(xiāng)鎮(zhèn)生活垃圾收運體系覆蓋率100%。推進全市30座公廁改造工程。加強垃圾分類收集試點，啟動全市147個住宅小區(qū)、公共場所生活垃圾分類收集試點工作。完善出臺作業(yè)考核辦法，落實全市1116條、195萬平方米背街小巷環(huán)衛(wèi)專業(yè)化保潔。
7、突出城管服務為民。
根據全市“作風建設提升年”要求，在城管系統(tǒng)開展“優(yōu)化市容環(huán)境真情服務為民”提效年活動，突出轉變作風、強化服務主題，全系統(tǒng)1853個干部隊員掛鉤結對520個社區(qū)、1539個單位、1668個相對人。圍繞“到一線”、“聽民聲”、“排問題”、“解難題”四個重點環(huán)節(jié)，排定23項具體服務舉措和活動，開展了廣場宣傳、媒體城管體驗日、市民城管課堂等互動服務活動403次，征集行風和工作建議188條，解決群眾反映突出的問題159個。加大投訴受理處理、12345熱線辦理力度，全市共受理處理投訴案件12586件。
在取得成效的同時，我們也清醒地認識到，我市的城市管理工作與市委市政府的要求、市民群眾的期望和城市管理現代化的發(fā)展相比，還有較大差距，主要有：一是市容環(huán)境整治的力度還需加大，熱點難點和顯見性市容問題有待進一步突破；二是網格化的城管體制機制還有待進一步完善，市、區(qū)、街道職責明確、快速反應的城市管理權責體系還有待進一步建立；三是長效化城市管理體系有待進一步健全，各級隊伍建設管理還要進一步加強，這些都要在下一步工作中加以完善、改進、突破。20__年，我們將圍繞營造“整潔、優(yōu)美、文明、有序”的市容環(huán)境秩序，繼續(xù)狠抓突出問題攻堅，狠抓長效管理落實，全力以赴、攻堅克難，努力實現城市市容環(huán)境面貌和城市管理現代化水平的“兩個持續(xù)提升”。
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇二十
一、法律基礎相對薄弱
這里說的法律基礎包含兩個層面，其一，隊員自身的法律基礎知識不到位、不精通。作為一名執(zhí)法人員，熟悉自己的業(yè)務是最基本的要求，但在我們的執(zhí)法過程中常常會碰到下面的情況：有的執(zhí)法隊員在開罰單的時候雖然知道用的是哪個處罰依據，卻不知道是第幾條第幾款。這樣的執(zhí)法顯然缺乏公信力。
其二，城市管理行政處罰的法律保障不完善。城市管理行政執(zhí)法者開展相對集中行政處罰，確實在一定程度上解決了以前七八頂執(zhí)法“大蓋帽”去管一頂“破草帽”的弊端。但有些問題由于缺乏相關的法律依據并沒有得到實質性的解決。而且執(zhí)法者在執(zhí)法過程中常常遭到暴力抗法。執(zhí)法不能得到較好的保障。
二、自身素質有待提高
平心而論，總體上我們的執(zhí)法人員都具備較高的思想道德素質。但我們的城管隊伍建立時間不長，還處于發(fā)展壯大的階段，隊內人員的綜合素質總難免有所差距，特別是個別協(xié)管人員的自身素質還有待大大提高。城市管理工作之所以一直難以得到市民的理解，很大程度上源于部分人員平日工作中的不良作風。例如上班遲到早退，制服穿戴不整，滿嘴粗言臟語，行為吊兒郎當，這嚴重損害了我們在老百姓心中的形象，很多人因此產生對城管的偏見。我們在執(zhí)法過程中往往遇到路人不問對錯反去支持違法者的情況。
三、執(zhí)法對象較為弱勢
絕大部分情況下，城管執(zhí)法工作所面對的對象是比較特殊的。他們往往是生活較為困難，缺乏法律意識的弱小群體。這給我們的工作帶來了兩難性。小攤販們做生意留下殘渣廢物，嚴重污染城市環(huán)境。城市的和諧美麗需要維護，違法違規(guī)行為不能不管。但我們對他們的教育宣傳甚至處罰往往起不到作用。同時弱小的群體大多會得到市民的同情，所以我們的執(zhí)法，哪怕是對他們的宣傳教育也得不到部分市民的認可和理解。
四、社會認同相當缺乏
五、聯(lián)合執(zhí)法力度不夠
雖然我們在一定范圍內開展了相對集中行政處罰，但由于缺乏行政審批權，所以更要加強行政審批部門與行政執(zhí)法部門之間密切配合、相互監(jiān)督、協(xié)調有序的工作制度，如審批抄告制度、處罰后續(xù)處理告知制度、重大審批處罰征詢制度、監(jiān)督反饋制度等，以做好行政執(zhí)法的協(xié)調工作；通過政府行文賦予行政執(zhí)法部門以行政檢查權，以有效實施監(jiān)督和配合審批部門的監(jiān)管；通過深化行政審批體制改革，進一步實現信息資源共享并力求及時準確；注意發(fā)揮行政審批和行政執(zhí)法部門的各自的獨特作用，做到優(yōu)勢互補、協(xié)調統(tǒng)一。
城市管理基層執(zhí)法工作中存在的問題是多層面的，也不是一時半刻就可以的得到解決的。這需要多個方面多個部門及廣大群眾長期的共同努力。作為執(zhí)法的一方，我們要不斷加強完善自身的建設，努力組建一支集中統(tǒng)一、廉潔公正、作風優(yōu)良、業(yè)務精通、素質過硬的綜合行政執(zhí)法隊伍。主動加強與其他部門的聯(lián)合執(zhí)法，重在宣傳教育，并在市民的心中樹立新的良好形象，重新獲得市民的認可，理解與信任。
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇一
本年度，我市城市管理綜合執(zhí)法局全體執(zhí)法人員在市委、市政府的正確領導下，堅持以x為統(tǒng)領，緊緊圍繞市委、市政府的中心工作任務，以“優(yōu)化環(huán)境、執(zhí)法為民”為己任，以規(guī)范化管理為重點，團結協(xié)作，真抓實干，努力營造良好的城市環(huán)境和秩序，為實現我市建設的戰(zhàn)略目標做出了積極貢獻，取得了較好的成績?，F將今年的工作總結如下：
針對這一難點問題，全局執(zhí)法人員本著“重點街路管死、日常巡查區(qū)域管嚴、偏遠區(qū)域有效控制”的原則，采取定崗定位管理和往返機動巡查相結合的辦法，節(jié)假日不休息，早、中、晚加班，實行全方位、全天候管理。共進行集中清理行動15次，警告店外店、馬路工廠等700多戶次，清理馬路流動商販20xx多人次，糾正各類違章行為600多人次，教育訓誡300多人次，處罰800人次，查處擾民的加工作坊、自唱廳、燒烤店等265家，沒收高音小喇叭54個。特別針對各學校、醫(yī)院反映的門前“三亂”問題，各大隊按照局黨委指示，每天早晨、中午、下午上放學期間站崗值勤，確保人流高峰期這些學校門前無流動商販、占道經營，保證交通秩序的正常、通暢以及在校師生的人身安全。同時，“門前五包”辦公室樹立處罰與教育相結合的人性化管理思想，積極探索“管理+商戶”共建共管模式，促進了人民群眾及社會各界對城市管理工作的認識、理解和支持，取得了比較好的效果。并積極與公安巡警、交警、工商局等“門前五包”成員單位聯(lián)系協(xié)調、聯(lián)動配合，進行了多次集中整治，下達警告通知單64家，處罰32家。較好地解決了城市管理工作中遇到的各類難點、熱點、突發(fā)性問題。
年初以來，我局執(zhí)法人員在時間十分緊迫的情況下，積極協(xié)調相關職能部門，完成了餐飲商業(yè)街的規(guī)劃藍圖，以及現代化標志物、跨街霓虹燈彩虹門等建設項目的具體規(guī)劃設計工作；研究制定了《餐飲商業(yè)街》等資料，并上報市發(fā)展改革局。3月23日，我局收到發(fā)展改革局的立項批文。之后兩日內，我局完善了招投標所需要的全部相關材料，并向發(fā)改局遞交了《招標申請書》。3月25日，營口惠信工程造價咨詢有限公司正式介入該工程的招投標前期工作。按照法定程序要求，從發(fā)布《招標公開》之日到最終公開招標，整個過程共需要近一個月的時間。其間，各相關部門于4月7日舉行了投標預備會，有遼寧營園裝飾公司等6家企業(yè)參加了會議。之后，由于參與投標的6家企業(yè)在的資質認證中只有2家企業(yè)通過，未能達到法定的3家以上，使該次招投標未能如期進行。5月12日，我局再次向發(fā)改局遞交了《招標申請書》，并面向社會公開招標。按照法定程序，于5月21日召開了招標預備會，x月4日召開了招標會，最終該項目由大石橋市鋼都建筑有限責任公司中標，按照招標協(xié)議規(guī)定，該項目將于7月中旬竣工并交付使用。目前，該項目正在緊鑼密鼓的建設當中。屆時，現云橋廣場夜市的所有商販將全部安置在該區(qū)域內經營，云橋廣場附近居民的夜間休息狀況，以及周邊的交通狀況、衛(wèi)生狀況等將得到極大改善，“城市頑疾”將得到徹底根治。
20xx年，是我市“城市南移西拓”戰(zhàn)略實施的關鍵之年。先后有一系列的重點工程項目陸續(xù)進入開工建設階段。為了確保城市建設的順利進行，局領導班子審時度勢，周密部署，充分發(fā)揚“敢打硬仗、善做細活”的優(yōu)良傳統(tǒng)，采取科室包片、人員包戶的方法，組織全體執(zhí)法人員進行逐戶走訪，全面了解實際情況，宣傳法律法規(guī)，切實做到“無情拆遷、有情操作”，盡最大努力解決群眾面臨的各種困難，減少因強制拆遷給動遷戶帶來的經濟損失。對那些心存僥幸、觀望心理，遲遲未能按時搬遷的個別加工業(yè)戶。我局于6月3日早上6時，專門雇傭了吊車、板車、電焊工、電工等專業(yè)人員及機械車輛，出動近百名執(zhí)法人員，在公安局、工商局等11個部門的大力配合下，依法對哈大路兩側未能按規(guī)定時間進行搬遷的38戶彩板房加工作坊進行了強制搬遷。經過相關部門的共同努力，截止目前，營大路兩側的彩板加工作坊已全部搬遷完畢，確保了營大路兩側規(guī)劃建設項目的順利進行。
法制科充分發(fā)揮職能作用，嚴把臨時建筑、門市裝修等項目的審批關，對申請的審批事項嚴格審查，通過對現場勘察、實地測量，對不符合城市美化、亮化要求和影響市容市貌的項目堅決不予審批，保證了市容的整齊有序。同時，按照“力度不減、標準不改、目標不變”的要求，以鐵的態(tài)度、鐵的手段、鐵的措施、鐵的紀律嚴查違章建筑。對市區(qū)內不經申請、審批的各類擅自搭建的建筑物，以及臨時違章設立的商亭、電話亭依照有關法律和條例堅決予以拆除，共拆除78處，面積達8400平方米，狠剎了亂建亂占風，切實維護了城市規(guī)劃的嚴肅性和權威性，保證了市容的整齊有序。
戶外廣告牌匾的規(guī)范、亮化是城市管理工作的重點。為穩(wěn)妥開展此項工作，局黨委專門修訂了戶外廣告牌匾的設置標準，研究制定了專項整治方案。從年初至今，我局已進行了80余次戶外廣告牌匾的專項整治行動，幾乎每星期最少進行一次。戶外牌匾廣告整治工作涉及千家萬戶，觸及廣大商戶的切身利益，是一次非常艱巨的“攻堅戰(zhàn)”，但全體執(zhí)法人員不畏嚴寒、耐心說服，徒步下達《限期整改通知書》1300余份，最終把這一工作難點干成了工作亮點。工作中，面對來自各方面的說情和干擾，領導班子帶頭做到面子不給、口子不開，形成了主要領導靠上抓、分管領導具體抓的工作模式。截止目前，已有近1600戶的商業(yè)網點主動更換了不符合標準的牌匾，執(zhí)法人員強制拆除各類陳舊、破損嚴重的大中型燈箱廣告、門市牌匾780余塊。累計拆除違規(guī)廣告、刀匾1560余處，沒收、銷毀落地燈箱廣告牌匾1800余塊。同時，審批科重新制定了全市亮化標準，要求主要街路兩側的建筑物、門市牌匾上必須設置亮化設施，并在節(jié)日期間一律亮起來。目前，已有5個單位設置了大型樓體顯示屏，60多個單位安裝了樓型燈、射燈，110余家店面安裝了集美觀性、裝飾性、藝術性于一體的霓虹燈牌匾，構建了市區(qū)立體化、多層面的夜間景觀。隨著整治行動的不斷推進，我市戶外廣告牌匾面貌發(fā)生了令人欣喜的變化。哈大路、震興路等主要街路兩側原來破舊雜亂的廣告牌匾已被造型新穎、美觀大方的新式廣告牌匾所代替。
信訪工作是維護社會穩(wěn)定、化解社會矛盾的一項重要工作。年初以來，我局繼續(xù)深化“一把手工程”，全面貫徹落實信訪工作領導責任制，建立健全“統(tǒng)一領導、部門協(xié)調，統(tǒng)籌兼顧、標本兼治、各負其責、齊抓共管”的信訪工作新機制。共接待群眾上訪、投訴100余人次，登記處理違章建筑、噪音擾民、油煙污染、占道經營等各類舉報案件70余起，處理民心網投訴案件6起，市政府“444”、“優(yōu)化辦”、信訪辦、監(jiān)察局交辦案件3起。經全局上下共同努力，這些投訴、信訪案件都已全部辦結，做到了事事有結果，件件有回音，群眾反映的問題和建議大部分都得到妥善處理，處理率100%，結案率100%，滿意率達98%以上，大大提高了政府在人民群眾中的形象。同時，今年我局承辦的4件人大議案、4件x提案也已全部辦理完畢，并達到了“辦結率、滿意率、見面率”三個100%。
回顧的工作，我們在看到成績的同時，也清醒地認識到，我局在隊伍建設和平時工作中仍存在不少的薄弱環(huán)節(jié)和差距，執(zhí)法隊員執(zhí)法水平、服務意識有待進一步加強。下半年，綜合執(zhí)法局將以深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，團結協(xié)作，真抓實干，努力營造良好的城市環(huán)境和秩序。
一是突出一個“凈”字，抓好市容環(huán)境整治工作。
科學高效的管理體制是管理好城市市容的組織保障，總結以往城市管理工作的經驗和教訓，結合長效管理工作的實際，各基層單位將繼續(xù)落實城市管理工作目標責任制。繼續(xù)實行定崗、定位、定責管理方式，切實抓好各自轄區(qū)的日程管理工作。同時，“門前五包”管理辦公室要強化“門前五包”責任制的具體落實工作，加大對人民大街、哈大路、振興路、石橋大街的嚴管力度，并組織各成員單位密切配合，共同治理，采取長效管理整治措施，逐步解決城市管理工作中的難點、熱點問題。
二是突出一個“快”字，抓好餐飲商業(yè)街的規(guī)劃建設。
目前，餐飲商業(yè)街正在建設當中，審批科、收費科要按照“堵疏結合、建管并舉”的方針，堅持“科學規(guī)劃、強化特色、提升品位、惠及百姓”的原則，精心謀劃、踏實苦干，進一步合理規(guī)劃、利用好現有閑置場地，認真組織實施好餐飲商業(yè)街的規(guī)劃建設工作。要以創(chuàng)建特色商業(yè)街區(qū)為抓手，努力把餐飲商業(yè)街打造成美化城市面貌的新景觀、體現城市商貿繁榮的新載體、解決下崗再就業(yè)的新途徑、商貿和休閑互動的新亮點，為廣大市民創(chuàng)造優(yōu)美舒適的購物休閑環(huán)境。
三是突出一個“嚴”字，抓好違章建筑查控工作。
要充分發(fā)揮城管職能作用，嚴把各類臨時建筑、商亭、攤點審批關，保證城市市容的整齊有序。要加大巡查的密度、處罰的'力度，并繼續(xù)堅持“以拆為主”的原則，始終保持高壓態(tài)勢，對城市規(guī)劃區(qū)內各類違章建筑定期組織大規(guī)模的集中行動，掀起一場轟轟烈烈的“拆違風暴”，狠剎違章建設風。
四是突出一個“齊”字，抓好戶外廣告管理工作。
下半年，我局將繼續(xù)嚴把廣告牌匾、門市裝修、禮儀慶典等項目的審批關，通過現場勘察、實地測量，對不符合城市美化、亮化要求和影響市容市貌的項目堅決不予審批。要按照規(guī)范、美觀、整齊、高檔的要求，繼續(xù)深入開展戶外廣告牌匾整治活動，確保了街景立面的整潔。務必將戶外廣告牌匾打造成宣傳企業(yè)文化、美化城市面貌、提升城市品位的優(yōu)質服務載體。要進一步深化城市亮化工作的督導力度，定期進行檢查、評比，進而不斷推進市容面貌向“高標準、高檔次、高品位”邁進。
五是突出一個“穩(wěn)”字，抓好城市開發(fā)拆遷工作。
按照市委市政府“城區(qū)南移西拓、產業(yè)北上東進”的發(fā)展思路和全面建設“山水鎂都-文化商城”的宏大構想。下半年，我局必須把服務城市建設、抓好城市拆遷作為總體工作的重中之重。全體執(zhí)法人員要堅持公平、公正、公開的原則，切實做好涉遷群眾的思想工作，維護好國家、集體和群眾個人的合法利益。又要積極配合有關部門，堅決依法對破壞社會穩(wěn)定、阻撓拆遷的“釘子戶”實行強制遷出，高效率完成市政府交辦的拆遷任務，確保城市建設的順利進行。
六是突出一個“鐵”字，抓好隊伍建設工作。
要以深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，切實加強黨的建設，切實提高基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，帶動執(zhí)法人員自覺將顧大局、重實效、謀發(fā)展和“全心全意為人民服務”作為工作的出發(fā)點和落腳點。要強化對執(zhí)法人員的糾察力度，嚴格落實日常巡查制、崗位責任制、錯案追究制和末位淘汰制等一系列內部管理制度，堅持按制度辦事，用制度管人，靠制度建隊，以此保持嚴整的隊容風紀，樹立良好的執(zhí)法形象。要進一步加強黨風廉政建設，自覺轉變工作作風，糾正行業(yè)不正之風，努力打造一支“高效率、有作為，紀律嚴明”的鐵軍。
總之，下半年的城市管理工作任務仍然十分艱巨，全體執(zhí)法人員將積極探索新的管理模式，以“優(yōu)化環(huán)境、執(zhí)法為民”為己任，加大市容環(huán)境整治力度，切實提高管理水平和執(zhí)法效率。為全面提升城市整體形象，為廣大市民營造一個優(yōu)美的工作、生活環(huán)境，做出新的更大的貢獻。讓城市的管理水平繼續(xù)上升，讓人們安居樂業(yè)！
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇二
——個人工作總結及對控違工作的建議
我于2019年1月4日加入城管執(zhí)法三大隊，成為了一名協(xié)管員。作為一名協(xié)管員，我并沒有自怨自艾得過且過，而是端正態(tài)度腳踏實地，以十二分的認真和熱情投入到了工作之中。在這三個月的學習工作中，我對控違工作有了簡單的認識，對相關的法律法規(guī)及執(zhí)法程序有了初步的了解。通過不斷的學習，我完成了從普通老百姓到執(zhí)法者的轉變，自身的素質有了很大的提高，工作能力有了很大的進步。現將本人三個月來的學習工作情況進行總結并就城市控違工作談談一些淺薄的認識。
一.工作總結
2.踏踏實實，努力做好日常控違執(zhí)法工作。細節(jié)決定成敗，態(tài)度決定一切。不管做什么事都要端正態(tài)度，盡心盡力，否則將會一事無成。我在工作中始終牢記這一點，先做人、后做事。在控違工作中踏踏實實，認真負責，聽從指揮，不怕苦，不怕累。
3.兢兢業(yè)業(yè)，努力做好資料統(tǒng)計整理工作。我在擔任中隊資料員時，盡職盡責，做好攝影取證，下達法律文書，統(tǒng)計整理控違資料等各項工作?？剡`資料作為執(zhí)法依據對控違工作的順利開展有著相當總要的作用。我嚴格地按照各項規(guī)章制度認真負責做好控違資料的整理工作，做到資料全面，詳實，準確。其次我在中隊的兩次資料匯總上報中出色地完成了領導交付的任務，得到了領導的好評。
三個月的工作經歷，讓我學到了很多知識，明白了很多道理，也深深地感受到了自己的不足。以后我將更加努力學習，爭取使自己的思想水平和工作能力更上一個新的臺階。
二.心得體會
在三個月的工作中，我多看，多聽，多問，多記，用心工作，用腦思考，就控違工作提出自己的一點心得和體會。
--廣大市民的公開信》讓廣大市民進一步了解我市控違的相關政策。四是聯(lián)合基層政府人員進村入戶發(fā)放宣傳資料，耐心細致地解釋相關法律法規(guī)。這樣多渠道的宣傳工作，能提高群眾的法律意識，形成控違氛圍，將有利于控違工作。
2.加強培訓學習。加強隊員的培訓學習，提高城管執(zhí)法隊員的思想水平、法律素質和依法行政的能力。一是加強隊員的思想素質的培訓。使隊員在執(zhí)法過程中做到廉政自律，文明執(zhí)法。二是加強隊員法律法規(guī)的學習。使隊員知法，懂法，熟練掌握法律法規(guī)，加強隊員對法律法規(guī)的進一步的認識。三是加強隊員行政執(zhí)法能力的培訓。使隊員在熟練法律法規(guī)的基層上能在實際執(zhí)法過程中合理運用，做到依法行政。并可使隊員總結執(zhí)法過程中的經驗教訓，組織全體隊員學習，提高隊員的工作能力和行政執(zhí)法能力。做好培訓學習，將使我們的城管隊伍有優(yōu)良的作風，良好的素質，過硬的本領。使我們的城管執(zhí)法隊伍拉得出，打得贏，更能代表新時代和諧社會執(zhí)法人員的形象。
行聯(lián)合執(zhí)法。如發(fā)現違建現象，需要開展行動進行拆除的，城管部門可與公安、控違辦、基層政府等開展聯(lián)合行動。這樣能兼顧全面，也能形成強大的威懾力和戰(zhàn)斗力。
4.加強源頭控制。違建現象的原因多種多樣。一般有以下幾種：一是為了經濟利益做房出售或賭征收。二是無房居住。三是舊房危房改造。四是擴建。五是加層。六是搭建臨時建筑物。要做好控違工作第一步確實調查違建原因，對于為了經濟利益做房出售和賭征收等行為要嚴厲打擊。且要嚴格處理宅基地私自買賣行為。對于其他現象，建議政府部門區(qū)別對待落實相關政策，切實改善人民群眾的居住條件。堵不如疏，只有這樣分清原因，區(qū)別對待，控違工作才能正真得到廣大老百姓的理解和支持，違建現象才能從源頭上得到遏制。
5.加強巡查勘察。城市控違區(qū)域面積大，情況復雜。城管執(zhí)法人員人手不足，素質參差不齊?？剡`工作任務重，擔子大。違建形勢非常嚴峻，違建現象屢禁不止。巡查時不能全面抓，一刀切。要做到分主次，分地段。重點區(qū)域，一線地段要做到重點監(jiān)控，天天巡查。次要區(qū)域要劃分區(qū)域，做到兩天一巡查。要求做到控違區(qū)域內無死角，無遺漏，違建現象無處容身。
6.加強違建處理。發(fā)現違建現象時，要做到鐵面無私、不講情面。杜絕徇私舞弊、視而不見、隱瞞不報等現象。要及時作出處理并在其后跟蹤監(jiān)控。該停工的停工，該強拆的強拆。
以上幾點就是我對控違工作的一點體會和建議。在這三個月的工作中，我雖然取得了一定的成績和進步，但我還是深深的感受到了自己的不足。在以后的工作中我一定嚴格要求自己，腳踏實地刻苦學習，勤勤懇懇努力工作。讓自己的素質和工作能力進一步提高，更好地為--的控違工作盡自己的一份力量。
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇三
在學習教育動員大會上的重要講話和黨中央指定的4本學習材料，扎實開展了交流談心、廣泛征求意見建議，形成組織生活檢視材料?，F將城管局黨支部工作情況特別是開展黨史學習教育情況及檢視情況報告如下。
圍繞中心、建設隊伍、服務群眾的職責定位，推進以黨建引領干部素質、工作質效，以高質量黨建助推高質量發(fā)展。
一是及時啟動黨史學習教育。第一時間召開黨史學習教育動員大會，制定《旗城管局開展黨史學習教育的實施方案》和《旗城管局開展黨史學習教育的工作方案》，成立了由黨支部書記任組長的黨史學習教育工作領導小組,提前謀劃、提前部署，確保黨史學習教育落實實處。
1次，組織全體黨員集中收看了慶祝中國共產黨成立１００周年大會，圍繞《中國共產黨簡史》《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關于中國共產黨歷史論述摘編》《論中國共產黨歷史》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習問答》4本必學書目，按照黨在新民主主義革命時期、社會主義革命時期和建設時期、改革開放和社會主義現代化建設新時期和十八大以來歷史4個歷史時期分專題開展了專題學習、研討測試等，實現了全體黨員學有所思、學有所悟、學有所得。
三是重點解決民生實事。認真落實黨史學習教育“我為群眾辦實事”活動，積極圍繞黨員群眾反映的各類問題，建立辦實事臺賬，明確整改措施、責任人和完成時限，推行掛圖作戰(zhàn)、銷號辦結方式，有效解決了車輛亂占街道、商鋪門店戶外廣告清理，部分小區(qū)亂堆亂放、私搭亂建侵占小區(qū)業(yè)主公共用地使用權等影響創(chuàng)建文明城市等方面的熱點難點問題，積極開展“我為群眾辦實事”,“干部基層辦實事、部門包聯(lián)惠民生、村企結對促振興”活動、深入聯(lián)系點×鎮(zhèn)××交流學習調研、實地查看研究解決方案7次，先后組織黨員、干部職工為×辦實事4件。其中：整修疏通了×門前污水井蓋和管道；
整改架設×集體經濟合作社駝奶場動力用電和照明用電線路，并給駝奶場工作人員講解相關用電注意事項；
清除整修×舊遺址破舊房屋6間和部分圍墻；
轉運處理牧民草場亂倒的建筑垃圾、生活垃圾、綠化垃圾1600多噸，同時研究制定了相關整治措施。針對熱力公司存在爐渣無地方存放、處置，供水公司設備老化需要更新，污水處理廠精細化管理問題，辦結一批“固根基、補短板、強弱項”制約發(fā)展的瓶頸問題；
四是有力推進建黨百年活動。把開展黨史學習教育與慶祝建黨１００周年系列活動結合起來，在“七一”前后開展紅歌合唱、知識競賽、慰問老黨員主題黨日等活動，讓廣大黨員干部群眾感恩偉大時代，銘記黨的光輝歷史，共同領略中國共產黨波瀾壯闊的百年奮斗歷程。
二、黨支部委員會檢視情況。
在組織開展黨史學習教育方面，一是學習還不夠經常。黨支部班子有滿足于完成任務思想，受工作忙、業(yè)務多影響，組織學習有一定難度，往往是滿足于規(guī)定動作、規(guī)定任務，缺少主動安排、主動學習的意識，一定程度上影響了班子成員學習效果。二是存在應付思想。部分黨員干部對參與黨史學習教育有應付心里，積極性、主動性不夠，不能很好的完成規(guī)定動作。比如，個別黨員干部經常是一組織集中學習就以到戶外施工作業(yè)、市容環(huán)境執(zhí)法等理由請假，有的參加組織生活次數還沒有過半數，造成了極其不好的影響。
在聯(lián)系服務黨員群眾方面，一是深入基層不夠。大部分黨員干部習慣于坐在辦公室遙控辦公，主動深入基層與群眾面對面交流少，對基層實際情況不了解，個別同志存在嚴重脫離群眾現象。比如，個別領導干部很少到現場體驗，安排聯(lián)系的幫扶戶也不去看，參加現場查驗任務就提車輛保障要求，官僚主義作風嚴重。二是有高高在上思想。部分黨員干部有機關作風，不會與群眾交流、不善與群眾溝通，面對群眾來訪辦事不會處理，衙門作風較重。比如，個別班子成員接待上訪群眾不夠熱情耐心、聽不進群眾反映問題，有的甚至與群眾大吵大鬧，不能靜下心來幫助群眾解決問題。三是積極進取意識仍需進一步加強。有的班子成員面對繁重的工作任務時，有時會疲于應付，降低了工作標準，滿足于不出錯、過得去。有的班子成員對照目標任務，雖然能夠制定詳細的措施路徑，但由于后期跟蹤督導力度不夠，導致一些工作積壓、工程進展緩慢，效果沒有×到預期。
在力戒形式主義官僚主義方面，一是反對形式主義官僚主義不夠徹底。部分班子成員對新出現的形式主義、官僚主義等方面的新表現、新變化，缺乏必要的鑒別和抵制能力，不能旗幟鮮明地予以反對和制止。有時工作多、任務重、壓力大的時候，出現了懈怠心理和煩躁情緒，有些事務沒有親力親為。二是貫徹上級部署要求還存在形式主義。能夠緊跟形勢任務、落實上級部署，但是基本上按部就班，缺少新意，不能夠做到創(chuàng)造性的完成工作，特別是在遇到上級檢查時，有時還存在要面子、裝門面、先干街面工程等問題。
三、今后的努力方向和改進措施。
針對查擺出的問題，我們將深入。
剖析。
直面問題主動擔當，堅持即知即改立查立改，以實實在在的整改成效取信于民，以踏踏實實的工作作風推動我旗經濟社會發(fā)展。
(一)強化理論武裝，堅定理想信念。堅持把。
學習。
作為一種政治責任、一種精神追求、一種日常習慣，不斷豐富自己的思想內涵和精神境界。認真學習習近平總書記在慶祝中國共產黨成立１００周年大會上的重要講話，學習《中國共產黨簡史》《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關于中國共產黨歷史論述摘編》《論中國共產黨歷史》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習問答》等書目內容，用先進的理論知識武裝頭腦、錘煉黨性。要嚴格遵守、執(zhí)行和維護黨的政治紀律，牢固樹立“四個意識”，自覺抵制有損黨的形象的歪風邪氣，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。嚴格黨內組織生活，貫徹執(zhí)行黨內生活制度，每年召開一次高質量專題民主生活會，積極開展經常性的批評和自我批評，及時解決班子和個人思想、工作、作風方面存在的不良傾向和問題，實現自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高。
(二)樹牢宗旨意識，提高服務水平。牢固樹立群眾觀念和公仆意識，真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。充分發(fā)揮政府網站、政務微博等平臺作用，暢通政民互動渠道，廣泛聽取社情民意。堅持走出辦公室，多深入項目一線了解情況，幫助施工方解決問題。多深入街道社區(qū)，傾聽群眾意見、查找工作弊端，改善服務方法。通過到×、社區(qū)、到企業(yè)召開訪談會、意見征集會或聽證會等方式，從群眾樸實的話語中提煉真知灼見，從基層的實踐中探尋工作思路，進一步密切同群眾的血肉聯(lián)系。對待來訪群眾真心真意，主動熱情接待群眾，幫助群眾協(xié)調解決問題，摒除機關作風，讓群眾滿意。
防控、城市管理、文明城市創(chuàng)建等中心工作決策部署，多了解工作中存在的困難和問題，第一時間掌握各類工作突發(fā)情況。增強深入基層的主動性，把握。
調研。
工作的針對性，把民生熱點、項目重點、工作難點等作為調研的切入點，堅持轉化成果，切實為。
領導。
決策提供科學依據。
自糾；
強化自我監(jiān)督，加強黨內監(jiān)督，接受社會監(jiān)督，帶頭遵紀守法。
圈、生活圈，自覺用黨紀國法規(guī)范和約束自己的言行。弘揚艱苦奮斗、厲行節(jié)約的工作作風，勤儉辦一切事情，杜絕鋪張浪費。自覺接受監(jiān)督，廣泛聽取意見，積極開展批評與自我批評，謙虛謹慎、戒驕戒躁，樹立為民務實清廉、忠誠干凈擔當良好形象。
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇四
2019年是奮勇拼搏、奮發(fā)有為的一年。我們在市委市政府的堅強領導和嘉興市局的業(yè)務指導下，緊緊圍繞實施“七大行動”建設“四個桐鄉(xiāng)”的決策部署，大力弘揚紅船精神，砥礪前行，創(chuàng)先爭優(yōu)，圓滿完成全年各項工作，獲得嘉興市綜合行政執(zhí)法系統(tǒng)年度目標責任制考核第一名，并取得桐鄉(xiāng)市2019年度“文明市創(chuàng)建攻堅行動”“城市品質提升行動”和“平安桐鄉(xiāng)”建設突出貢獻等三個集體表彰榮譽。多名同志獲桐鄉(xiāng)市“七大行動”先進個人、“擔當作為好干部”表彰。
我們堅持城市管理創(chuàng)新推動，進一步提升了市容環(huán)境。緊密結合國際化品質城市建設和省文明市創(chuàng)建工作，高舉高打推進市容衛(wèi)生環(huán)境綜合治理。運用“三治融合”。建立“商戶自治聯(lián)盟”、開展星級商戶評比，上線“文明啄木鳥”，引導廣市民、商戶、志愿者等社會力量共同參與城市管理。強化示范引領。完成慶豐路、魚行街文明示范街建設和中山路省級街容管理示范街創(chuàng)建，樹立了全市街容秩序管理的標桿。實施專項整治。組織實施十大專項整治行動，常態(tài)化整治越門經營、亂搭亂建、亂堆亂掛等“城市十亂”，拆除非法戶外廣告4948多處，4.75萬平方米。用好“數字城管”。發(fā)揮“數字城管”的“大城管”作用，主動發(fā)現并會同各城市管理部門處置城市問題4.24萬多個。
我們堅持執(zhí)法辦案強勢推進，進一步樹立了執(zhí)法權威。嚴格規(guī)范執(zhí)法行為，完善執(zhí)法辦案機制，開展各類案件辦理。提升辦案成效。全年立案查處違法行為4.65萬起，罰款1906萬元，同比增加11.02%和31.18%。其中，一般程序案件1020起，罰款1238萬元，實現13個領域執(zhí)法全覆蓋。破解執(zhí)法難題。創(chuàng)新“互聯(lián)網+公證”執(zhí)法，建立執(zhí)法文書“五天三送”機制，辦理30多件非現場案件。燃氣、違建、垃圾分類、養(yǎng)犬等領域重、難、新型案件辦理均實現突破。豐富執(zhí)法模式。推進“浙政釘”掌上執(zhí)法，開展餐飲業(yè)、建筑工地領域“綜合查一次”執(zhí)法，全年執(zhí)法檢查1544家單位，發(fā)現問題598起，整改落實577起，立案查處21起。開展信用修復。主動探索執(zhí)法領域信用修復機制，在嘉興地區(qū)率先開展執(zhí)法領域信用修復工作，組織排查出符合條件的信用主體124余家，完成修復38家。
我們堅持生態(tài)保護責無旁貸，進一步改善生態(tài)環(huán)境。自覺將生態(tài)文明建設職責抗在肩上，抓在手里，落在實處。引領垃圾分類新時尚。完善分類收運體系，建成“三桐一特”桐鄉(xiāng)垃圾分類模式，推動3.65萬個點位整建制覆蓋，居民小區(qū)“四分類”全覆蓋，建成源頭減量特色分類單元30個，嘉興市級生活垃圾分類示范小區(qū)70個，工作成效走在嘉興前列。嚴查渣土非法處置行為。開展建筑垃圾違法處置行為百日整治行動。出臺建筑渣土運輸六個“一律”六個“嚴禁”規(guī)定，強化積分制管理和立案查處。全年共查處建筑垃圾非法處置案件422起，總計罰沒金額349.21萬元。打響城市藍天保衛(wèi)戰(zhàn)。牽頭制定了全市餐飲油煙污染治理方案，并參與整治，共排查餐飲服務單位7237家，發(fā)現問題并督促落實整改2529家。明確全市出土工地、渣土傾倒點進出口防塵管控措施要求，啟動環(huán)衛(wèi)除塵抑塵“雙百行動”，牽頭秸稈和城市垃圾焚燒管控專項督查，多點發(fā)力共護藍天。
我們堅持服務群眾主動作為，進一步做好民生實事。全力以赴辦好辦實群眾關心事，提升群眾的獲得感。提升城市環(huán)境衛(wèi)生水平。改造提升市區(qū)兩批次27座公廁，完成茅亭浜和新南中轉站除臭改造，開展原紅太陽垃圾填埋場環(huán)境治理，推進飛灰填埋場擴容項目建設，全年清掃轉運生活垃圾11.2萬噸。開啟文明養(yǎng)犬管理先河。牽頭全市《嘉興市養(yǎng)犬管理條例》貫徹實施工作，劃定養(yǎng)犬重點管理區(qū)，建成桐鄉(xiāng)首個犬只收容站、“一站式”辦證中心和犬只信息管理平臺，辦理犬證3180張，捕捉流浪犬4132只。全市犬傷人事件同比大幅下降。提升停車管理水平。啟動“城警聯(lián)動”機制，全年查處違停6.6萬起，清理私占車位障礙物247個，新增公共停車位5200多個，更新模糊車位3091個，施劃非機動車位線2.2萬米，增劃同向停車標識2218個，推行“同（順）向停車”管理，努力解決難停車、亂停車現象。推行審批便民服務。將審批權力下放至中隊（分局），開展代辦制，實現就近辦、掌上辦，全年辦理審批和備案事項1.6萬多件，其中1300多件實現群眾“零次跑”，審批綜合效率提升40%以上，群眾辦事更方便。
我們堅持隊伍建設常抓不懈，進一步打造執(zhí)法鐵軍。強化黨建引領，推動隊伍執(zhí)行力、凝聚力、戰(zhàn)斗力全面提升。主題教育扎實開展。按照主題教育總要求，緊扣主責主業(yè)，融貫思想教育與業(yè)務提升，全體執(zhí)法隊員自覺踐行初心和使命。能力建設多措并舉。組建年輕干部成長營，深化“執(zhí)法大講堂”，建立推師徒結對、跨崗體驗、小班實務培訓等常態(tài)化學習培訓機制，全年組織執(zhí)法隊員脫崗業(yè)務培訓152人次，推動隊員綜合能力有效提升。規(guī)范化建設全面鋪開。順利完成機構改革任務。局機關入駐新辦公大樓，全局新增執(zhí)法用車47輛，4g執(zhí)法記錄儀50臺，勤務通340臺。11個中隊（分局）實現省級規(guī)范化中隊創(chuàng)建“滿堂紅”。廉政效能建設貫穿全年。全面落實黨風廉政建設責任制，狠抓廉政教育，落實崗位廉政風險防控措施。建立局班子巡導制，加強對基層工作指導。全年實施綜合督查56次，推動各項工作快速落地，嚴格執(zhí)行。“馬上就干”“干就干好”的良好作風在全局初步形成。
這些成績的取得與“三個方面”密不可分。一與市委市政府的正確領導和關心關愛密不可分。盛勇軍書記，于會游市長十分關心綜合行政執(zhí)法工作，專程到我局開展調研慰問，并多次專題聽取城市管理和綜合行政執(zhí)法工作，為我局的工作指明方向，提出希望，是我們工作的強大推動力。二與全體隊員愛崗敬業(yè)和擔當作為密不可分。包括執(zhí)法隊員、協(xié)勤人員、環(huán)衛(wèi)工人等在內的全體人員，在世界互聯(lián)網峰會保障、省文明市創(chuàng)建、抗臺防汛、掃黑除惡、交通安全大會戰(zhàn)等全市中心工作中，不懼困難，敬業(yè)奉獻，迎難而上，以實際行動展示“我自愛桐鄉(xiāng)”情懷。三與群眾的支持參與和理解配合密不可分。廣大市民更加理解和支持城市管理工作，自覺遵守城市管理各項法律法規(guī)，主動參與垃圾分類、文明養(yǎng)犬、“門責制”履責等工作中來，并積極通過桐城紅管家、文明啄木鳥、商戶自治聯(lián)盟等平臺，參與城市自治、共治和志愿服務中，共同為城市治理添磚加瓦。
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇五
1、開展占道經營專項整治行動。今年以來先后組織開展中王路、印譚路、揚之南路、揚之北路、東山路、梓潼路等主次街道占道經營集中整治行動，加大對校園周邊、農貿市場周邊、步行街、公園廣場、城區(qū)出入口等重點區(qū)域整治力度，積極主動開展國家衛(wèi)生縣城創(chuàng)建活動，扎實推進城區(qū)重點小區(qū)“聯(lián)點共建”工作，開展“門前三包”責任制落實工作，落實網格化管理措施，加強市容環(huán)境秩序日常維護管控，勸阻占道經營行為3300余起，規(guī)范流動攤點1600余個(次)，清理攤位500余個，清騰公共面積2000余平方米。規(guī)范非機動車亂停放5萬余起，拆除各類亂搭建390余處，清除“牛皮癬”3200余處，清理沿街遮陽傘石墩20余噸，簽訂“門前三包”責任書2300余份。對城墻西路及華陽農貿市場周邊占道經營、亂搭亂建、亂停亂放等市容亂象進行重點整治，解決了困擾多年的道路腸梗阻問題。強化市容環(huán)境案件執(zhí)法力度，截至目前，立案查處市容類違法案件40起，罰款1.11萬元。
2、開展餐飲油煙專項整治行動。根據8月9日縣政府出臺的《績溪縣城區(qū)餐飲油煙污染專項整治工作方案》要求，組織開展餐飲油煙污染專項整治工作，目前已下發(fā)責令整改通知書223份，安裝油煙凈化器178戶，完成整治任務的80%，下一步將會同環(huán)保局、市場監(jiān)管局、華陽鎮(zhèn)等部門繼續(xù)推進此項工作，確保11月底完成整治任務。加強夜間巡查管控，杜絕露天燒烤污染，持續(xù)鞏固整治成果。
3、開展建筑渣土專項整治行動。嚴格渣土運輸審批管理，全面落實運輸車輛自動密閉裝運，落實渣土運輸揚塵防控措施，要求建筑面積5000平方米以上的工地裝設揚塵監(jiān)控設備，并接入環(huán)保在線監(jiān)測系統(tǒng)，確保建筑工地“六到位”，啟動建筑垃圾臨時中轉站建設。強化監(jiān)督管理，嚴查渣土運輸違法違規(guī)行為。截至目前，渣土案件立案26起，罰款6.01萬元。
4、開展違法建設專項治理行動。2020年我縣“兩治三改”工作共需拆除26處、9267.725㎡的違法建設，目前已全面完成“兩治三改”工作任務。對“違法用地違法建設”突出問題專項整治進行全面排查核實，目前完成13處違建拆除，另通過即查即拆機制，拆除11處違法建設，同時完善網格化管理機制建設，落實風險防控措施，遏制違法建設發(fā)生。
5、加大環(huán)境衛(wèi)生日常管理力度。堅持“全天候”保潔，加大城區(qū)主街道機械化清掃和灑水頻率，目前機械化清掃率達到70%以上;結合“聯(lián)點共建”活動，開展城中村、城郊結合部環(huán)境衛(wèi)生綜合整治，清除陳年垃圾、建筑裝潢垃圾450余噸;強化城區(qū)河道水面保潔工作;加強環(huán)衛(wèi)設施維護管理，更換破損垃圾桶、果皮箱258只，增設腳踏式分類分色垃圾桶360只;積極推進城區(qū)露天垃圾池整治工作，完成73座露天垃圾池整治任務;積極推行生活垃圾、餐廚垃圾等分類收集管理，開展城區(qū)餐廚垃圾定點收集和無害化處理工作，建成餐廚垃圾臨時處置場，對餐廚垃圾實行無害化處理;強化南郊垃圾填埋場運行管理，實現城區(qū)生活垃圾100%無害化處理。
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
今年來，在縣委、縣政府的正確領導下，我局以服務全縣經濟工作大局為中心，圍繞“以人為本，為民管城”這條主線，堅持“七分服務、兩分管理、一分執(zhí)法”工作法，以“鞏文創(chuàng)衛(wèi)”為抓手，全力開展城市管理工作，為全縣人民營造一個美麗、宜居的現代化縣城作出了積極的貢獻?，F將2019年度工作開展情況報告如下：
一、貫徹落實上級指示精神情況。
我局緊密團結在以同志為核心的黨***周圍，深入學習貫徹落實黨的十九大精神，***一、二、三、四中***精神和新時代中國特色社會主義思想，嚴格貫徹落實***、省委、市委、縣委重大決策部署、重要會議、重要文件，全面貫徹落實*********、國務院《關于深入推進城市執(zhí)法體制改革改進城市管理工作的指導意見》和湖南省委、省政府《關于深入推進城市執(zhí)法體制改革改進城市管理工作的實施意見》，有序推進我縣城市執(zhí)法體制改革工作。真抓真改，全面落實巡察整改任務。截止目前，涉及我局xx方面的xx個問題xx個小問題已落實整改問題xx個，辦結率96.05％，完善各項規(guī)章制度xx項，挽回損失貳拾肆萬柒仟捌佰零一點五元，問責追責xx人次。因政策等原因，現我局還有選人用人方面存在xx個小問題。全年完成上級領導交辦、批示件xx件，共受理信訪案件xx件（其中市長熱線xx件、縣長熱線xx件，群眾來電來訪xx件），辦結率100％，滿意率95％以上。
二、2019年度工作開展情況。
（一）以“鞏文創(chuàng)衛(wèi)”為抓手，打好“三大攻堅戰(zhàn)”
深入開展秩序整治年、衛(wèi)生提質年、靚化提升年活動。全系統(tǒng)聯(lián)動，開展廢品收購站點、摩托車經營市場、農貿市場和學校周邊環(huán)境整治等重點領域行業(yè)整治攻堅工作。按照“主干道嚴禁、次干道嚴控、小街小巷規(guī)范管理”要求，加強街面市容市貌管控。抓好廁所革命的落實，提升城區(qū)衛(wèi)生清掃保潔品質、市政基礎設施（路燈）管護修繕、園林綠化管護到位，為決戰(zhàn)決勝創(chuàng)建全國衛(wèi)生縣城打下堅實的基礎。x月中旬，我縣成功通過創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城技術評估工作，x月份順利通過文明指數測評工作，這些成績的取得離不開全體城管人的辛苦付出和堅守。環(huán)境衛(wèi)生更加好。通過市場化運作，采用機械與人工相結合的環(huán)衛(wèi)保潔模式，確保了縣城區(qū)主次干道、背街小巷和城鄉(xiāng)結合部干凈整潔。完成縣城區(qū)第三輪清掃保潔外包工作；城區(qū)糞便無害化處理和城區(qū)餐廚垃圾收轉運處理工作已于x月份簽訂特許經營權協(xié)議，采取市場化服務外包，并正常運行。全年處理糞便垃圾xx噸，收集運輸處置餐廚垃圾xx噸。共收集處理垃圾xx萬余噸，處理率100％，垃圾滲漏液處理率100％，改造xx座垃圾中轉站、公廁，均投入使用。市政設施更加完善。對人行道、路沿石、阻車樁隔離護欄、立柱、防撞桶、污水官網和井蓋等市政基礎設施發(fā)現一處損毀及時修繕到位，確保了市政設施的完好率和功能齊備。園林綠化管護到位。共投入專業(yè)管護經費xx余萬元對城區(qū)xx萬平方米綠地進行了專業(yè)管護，施肥、除草、澆水、病蟲害防治、修枝和防災害等工作到位。人民公園環(huán)境舒適。園內的綠化管護和衛(wèi)生保潔工作實行外包作業(yè)以來，人民公園管理所全體干部職工擔負了管理職責，通過日常嚴格監(jiān)管和考核，綠化、市政、環(huán)衛(wèi)設施管護到位，功能齊備，環(huán)境干凈優(yōu)美，為全民人民提供了一個舒適、安全的休閑娛樂場所，廣大市民樂于到園內開展鍛煉、散步等活動。
2.精準發(fā)力，打好脫貧攻堅戰(zhàn)。
2019年，根據縣委、縣政府及縣扶貧辦部署，我局積極加強與xx鎮(zhèn)和xx鎮(zhèn)黨委政府的工作對接，對結對幫扶的xx鎮(zhèn)xx村、xx村、xx村、xx村、龍xx村、xx村、xx村、xx村、xx村等9個村進行精準幫扶工作安排和布置。各幫扶責任人年初深入幫扶村貧困家庭，與各貧困戶交心談心，實地走訪開展調查研究，針對貧困戶致貧原因、存在的問題進行分析，研究解決方案，對照扶貧相關政策和貧困戶一起制定實際有效的幫扶措施。
全年對幫扶的xx戶貧困戶共走訪xx余次。在x月份，我局組織全體干部職工開展了“夏季送清涼”活動慰問?；顒又?，各幫扶責任人為每戶貧困戶送去綠豆、白糖、藿香正氣水、夏桑菊顆粒、清涼油、風油精等價值xx余元的防暑降溫品。通過活動，更拉近了幫扶責任人與幫扶對象的感情，為下一步扶貧工作的開展打下堅實的基礎，整個慰問活動達到了預期目的，取得了良好的效果。我局駐村幫扶工作隊深入一線扎實開展幫扶工作，實現了柏林鎮(zhèn)陳門村退出貧困村的目標。
加強溝通銜接，聯(lián)合相關職能職責部門，攻堅克難，污水處理廠提標改造項目建設工作已基本完成并投入試運行，現階段運行正常；抓好縣城區(qū)餐飲服務業(yè)油煙污染整治、縣城區(qū)渣土揚塵防治和餐廚垃圾收集處理等工作。依法妥善解決了xx花園周邊燒烤攤點油煙、噪聲擾民問題，得到業(yè)主的滿意，并收到業(yè)主的“秉公執(zhí)法為民解憂”錦旗一副。
（二）為民謀福，構建了良好的黨群關系。
智慧城管平臺成功運行，凸顯城市治理效果。智慧城管監(jiān)控覆蓋縣城區(qū)大街小巷，平臺與公安、交警監(jiān)控實現了共享。每月受理有效案件達xx余件，處置率96.66％。政府服務“一次性辦結”工作有序開展。我局共受理群眾當面申請數xx件，全部按時辦結，辦結率100％。年度未發(fā)生信息公開事務的行政復議、行政訴訟、申訴等案例。燃氣服務水平不斷提升。依法依規(guī)確定管道燃氣的特許經營權，形成“三分天下”的格局。完成了天燃氣過河項目建設，城北用戶已陸續(xù)安裝使用了安全的天然氣。深入開展“大排查、大管控、大整治”、“打非治違”和專項整治等重點工作，x月初，聯(lián)合多部門在全縣開展了燃氣安全演練。全年燃氣領域安全運行無事故。民生實事項目有序推進。城鎮(zhèn)污水處理率、新增城鎮(zhèn)燃氣用戶數和城鄉(xiāng)垃圾收轉運體系建設工作已全部超額完成。在自產瓜果銷售旺季時，我局聯(lián)合相關職能部門主動作為，在城區(qū)合理劃定xx個臨時銷售點，為瓜果農提供了一個銷售平臺。在高考、中考期間，為廣大考生營造了良好的考試環(huán)境。同時，通過開展城管進社區(qū)、城管進校園、城管進小區(qū)、城管進園區(qū)、邀請市民開展城管體驗日等活動，讓廣大市民參與互動，達到共創(chuàng)、共建、共享，收到良好的社會響應。為增濃縣城區(qū)的“年味”，年前對城區(qū)交通要道、各重要節(jié)點進行精心布置，用鮮花、燈籠等造景筑成了一座“溫暖的城市”，裝扮出濃濃的春節(jié)氛圍。
（三）深化機構改革，推進城市執(zhí)法體制改革。
認真貫徹落實《xx縣機構改革方案》要求以及下一步行政執(zhí)法體制改革的要求，我局已進行更名及揭牌儀式，參照市局及相關縣市區(qū)職能配置、內設機構和人員編制規(guī)定，依照優(yōu)化職能配置，創(chuàng)新體制機制，合理劃分事權，理順權責關系，深化轉職能、轉作風，提高效率效能，構建系統(tǒng)完備、科學規(guī)范、簡約高效的機構職能管理體系，結合我縣實際制定了局里新的“三定”方案，并報送縣委編辦審核出臺實施。當前，我縣城市管理綜合執(zhí)法體制改革工作以開始實施，相關職能職責轉換、人員轉換等工作正在有序進行中。
（四）落實基層黨建工作責任情況。
始終堅持將黨建工作擺在首位，對全局全年的基層黨建工作進行分析研究和安排部署，出臺具體的工作方案和工作計劃，并將各類存在的問題整理成臺賬，明確局黨組成員及各黨支部書記帶頭參加每月“黨員活動日”，促進全局“三會一課”制度常態(tài)化。
把開展好“不忘初心、牢記使命”主題教育，作為提高黨性修養(yǎng)、增強宗旨意識的有效途徑，重教育效果，力求不走過場，力戒流于形式，真正讓黨員從內心深處得到靈魂的觸動，進一步了提高黨員的黨性修養(yǎng)，促進了黨員勤政務實、銳意進取，積極干事創(chuàng)業(yè)，扎實做好本職工作，扎實開展形勢政策教育、先進典型教育、警示教育、革命傳統(tǒng)教育等，廣大黨員自覺增強了“四個意識”、堅定了“四個自信”、做到了“兩個維護”。
全年共組織召開總支委員會xx次、黨員大會x次，組織開展黨員日活動xx次，學習黨章黨規(guī)、重要講話等xx余次，上黨課xx余節(jié)，召開交流討論會xx次，撰寫心得體會xx余篇，幫助群眾解決問題xx余件。今年x人列為發(fā)展對象，x人吸納為入黨積極分子，按時交納了黨費。積極開展企業(yè)走訪調研活動xx次，及時為企業(yè)排憂解難，組織工會開展開展愛心助學等活動xx余次，籌集善款、物資xx萬余元。同時，認真開展機關黨員進社區(qū)報到服務活動，做好社區(qū)幫扶，落實幫扶資金xx余元。在今年的慶“七一”98周年建黨活動中，我局組織全體黨員干部開展了系列慶?；顒樱碚昧艘慌鷥?yōu)秀的******員。
在應對各種急難險重任務時，全局黨員發(fā)揮先鋒模范作用，打出了一套套漂亮的組合拳。在應對低溫雨雪冰凍天氣，全體黨員干部職工全身心投入到抗冰救災第一線，確保了縣城區(qū)道路人車通行無虞。在“鞏文創(chuàng)衛(wèi)”期間，全體黨員干部職工狠抓城市管理工作，不斷提升城市品味，改善人居環(huán)境，為我縣成功創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城，圓滿通過文明指數測評工作作出了積極的貢獻。特別是在創(chuàng)國衛(wèi)期間，組織全體黨員干部深入xx村開展共創(chuàng)共建活動，消除城鄉(xiāng)結合部衛(wèi)生盲區(qū)，進一步優(yōu)化該村的環(huán)境衛(wèi)生和秩序。
（五）落實意識形態(tài)工作責任制情況。
始終把意識形態(tài)工作作為增強“四個自信”的首責、主責、全責來抓，把意識形態(tài)工作納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入績效考核內容。
結合“不忘初心，牢記使命”主題教育活動將意識形態(tài)工作納入黨組、黨總支及所屬各支部學習的重要內容，學習黨***和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，并將精神傳達貫徹落實到位。
通過會議、座談等形式，利用微信群、學習強國app等平臺傳導新時期黨的思想政治，積極引導全體黨員干部樹立了“政治合格、業(yè)務過硬、作風優(yōu)良、紀律嚴明、服務到位”的城管精神。同時，組織開展正面宣傳教育活動，在春節(jié)氛圍營造，在“鞏文創(chuàng)衛(wèi)”期間，在慶祝建國70周年期間，我局全局出動，發(fā)揮主力軍作用，積極開展文明勸導，狠抓城市管理工作和宣傳社會主義核心價值觀，新時代中國特色社會主義思想方面做出了積極的貢獻。
明確了意識形態(tài)工作分管領導和輿情專干，并及時加入“銀都聯(lián)動”輿情微信群，及時做好重要節(jié)點和敏感時期的輿論監(jiān)管，及時搜集、研判、處置可能引發(fā)群體性事件和社會撥亂的言論，全年未發(fā)生一起涉及我縣城管領域的反面輿論，同時全年共在省、市、縣主流媒體刊發(fā)稿件近xx余條，積極主動占領意識形態(tài)工作的宣傳陣地。
三、2020年工作思路。
創(chuàng)新工作機制，繼續(xù)施行“五個城管”即“實施精細化管理，構建精細城管；實行網格化管理，構建效率城管；實施數字化管理，構建智慧城管；實施社會化管理，構建全民城管；實施全域化管理，構建全域城管”。
2.以“鞏固國家衛(wèi)生縣城和創(chuàng)建全國文明縣城”為抓手，深入扎實開展各項城市管理工作，進一步提升城市品位和市民素質，改善人居環(huán)境。
制定權責清單，規(guī)范執(zhí)法制度，改進執(zhí)法方式，完善監(jiān)督機制。充實執(zhí)法人員，優(yōu)化人員結構，嚴格執(zhí)法隊伍管理，統(tǒng)籌解決執(zhí)法人員身份編制，規(guī)范協(xié)管隊伍。
4.按照“強基礎、轉作風、樹形象”三年行動工作總體部署，持續(xù)深入開展“強基礎、轉作風、樹形象”行動，在思想建設、政治建設、作風建設和能力建設方面下功夫，推動全系統(tǒng)作風大轉變，能力大提升，形象大改善，始終堅守“政治堅定、作風優(yōu)良、紀律嚴明、廉潔務實”的城管精神。
一是落實城鄉(xiāng)垃圾收轉運體系建設、新增城鎮(zhèn)燃氣用戶等重點民生實事項目建設工作；二是加強餐廚垃圾收集和處置建設，實行市場化外包作業(yè)；三是加快廟古沖路改造項目建設。
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
年初以來，我局以打造整潔亮麗的市容市貌和舒適宜居的城鎮(zhèn)環(huán)境為目標，進一步深入開展城市精細化管理工作，努力推動城市管理執(zhí)法工作再上新臺階?，F將2022年上半年工作總結如下：
一、重點工作開展情況。
（一）突出重點，狠抓落實，推進市容環(huán)境持續(xù)改善。
1.強化日常執(zhí)法管理。大力開展市容市貌集中整治行動，實現市容市貌的明顯改觀。執(zhí)法出動**人次，執(zhí)法巡查**小時，開展市容市貌專項整治行動*次，宣傳活動*次，清理流動商販**次，查處門前亂堆亂放**處，跨門店經營**處，審批廣告牌匾**個，清理不規(guī)范早餐牌子**處，清理戶外廣告**處，清理條幅、小廣告**處；
下發(fā)機動車違停通知書**份；
清理建筑垃圾*立方米；
對不安裝油煙凈化器、違規(guī)使用油煙凈化器的餐飲店下達整改通知單并督促整改*家。
2.鞏固違建治理成果。加強城鎮(zhèn)規(guī)劃區(qū)內臨街、街巷、違法違章建設的巡查力度，做到了力度不減、措施有力，同時對新增違法建設做到發(fā)現一起、查處一起、依法立案一起。
3.提升城鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生。清理國道**線兩側、吉雅騰小區(qū)周圍、都蘭小區(qū)南側、大熱胡同、北三角、布日都小區(qū)東側、文化宮東側、四季廣場東側、廟北、工商二所周圍、三中西等背街小巷的遺留垃圾，撿拾路邊漂浮物；
成立突擊小組針對*縣生活垃圾、建筑垃圾、樹掛漂浮物進行徹底整治；
及時清掃并清運煙花爆竹紙屑殘片。對城區(qū)主街路可視區(qū)、各小區(qū)物業(yè)及背街小巷**余個垃圾點進行及時收集清運，做到主街路可視區(qū)、小區(qū)物業(yè)垃圾日產日清，背街小巷*日一清；
清運、衛(wèi)生填埋生活垃圾**.*噸、**立方，餐廚垃圾**.*噸、**立方，無害化處理率**%，機械化清掃率達到*%，生活垃圾壓縮轉運率達**%，密閉化運輸達**%；
定期對公廁設施設備進行維護和保養(yǎng)，公廁開放率達**%。
4.提升園林綠化品質。組織開展“迎新年開新局”綠化環(huán)境專項整治活動，為鎮(zhèn)區(qū)老百姓提供整潔干凈的宜居環(huán)境，營造“新年新局面”的美好節(jié)慶氛圍。培育*種各色花卉*萬株，漲勢良好。出動人員**人次、車輛**臺次。移栽排污管道施工占g**線沿線綠化帶內綠籬*.*萬平方米，其中水蠟*.*平方米、繡線菊*平方米、金葉榆**平方米、小葉丁香**平方米、王族海棠***平方米、榆葉梅**平方米、景天*.*平方米，移栽云杉*株、樟子松*株至老垃圾場；
幫扶結對村栽植京桃*棵、金葉榆*叢、丁香*叢。成立春節(jié)防火撲救隊，實行*班輪倒巡視鎮(zhèn)區(qū)各街路口，共消除火災隱患**余處。
(二)履職盡責，奮發(fā)有為，推進執(zhí)法工作落到實處。
1．加快推進智慧城市建設。接入網絡固定攝像頭**處（橋南抗洪廣場*處、法制廣場*處、東山*處、電視塔山*處），對鎮(zhèn)區(qū)內市容秩序、環(huán)境衛(wèi)生、市政設施及火災隱患等進行常規(guī)巡查，對發(fā)現的問題及時聯(lián)系相關部門解決。
2．健全網格化管理。依托社區(qū)管理體系和信息平臺建設，督促全縣*個社區(qū)的*名網格員按照社區(qū)管理制度對負責片區(qū)綜合執(zhí)法工作進行有效管理，對發(fā)現的問題進行及時解決，做到服務有重點，工作有方向。
3．全力推進鄉(xiāng)村振興。嚴格履行幫扶單位主體責任，深入幫扶村檢查指導鄉(xiāng)村振興工作。春節(jié)前夕，組織黨員干部為村貧困戶和老黨員送去米、面、油等生活物資，開展“人居環(huán)境整治日”主題黨日活動，促進富美和諧鄉(xiāng)村建設，全力改善人居環(huán)境。以實實在在的工作成效，加快鄉(xiāng)村振興和鞏固脫貧攻堅成果有效銜接。為提高鄉(xiāng)村綠化美化水平，給高力板鎮(zhèn)呼和道卜和新套卜村送去庭院綠化苗木，其中果樹*棵，銀中楊*棵、京桃*株、塘棲*株、灌木*平。
4.抓好常態(tài)化疫情防控。按照上級疫情防控工作要求，不折不扣把疫情防控各項措施落到實處，切實鞏固現有疫情防控成果。健全和完善新冠肺炎疫情防控工作檔案材料，按照《關于將垃圾處置相關人員納入“應檢盡檢”范圍的通知》要求，落實北控、環(huán)衛(wèi)工作人員每三天開展*次核酸檢測，按照《環(huán)衛(wèi)工人防控新型冠狀病毒感染的肺炎知識手冊》內容進行操作。堅決落實掃碼、測溫、戴口罩等防控措施,嚴厲打擊各種違反防疫要求的行為，進一步強化責任落實，構建嚴密的疫情防控責任體系，細化工作任務，消除盲點漏洞，堅決守牢疫情防控防線。組織*名工作人員深入包聯(lián)社區(qū)開展新冠疫情防控摸排登記工作。重點對外來人員進行信息登記，幫助填寫注冊信息，積極升級“健康二維碼”，并對每家每戶的信息進行再次核對，確保疫情防控零疏漏、無死角，對注射新冠疫苗已滿*個月的人員進行加強針注射，著力推動實現“應接盡接”，加固人群免疫屏障，符合條件的**名工作人員，均已接種完畢。
(三)嚴格管理、強化服務，推進執(zhí)法形象不斷好轉。
1.強化執(zhí)法監(jiān)督。對干部職工作風紀律情況開展明察暗訪，同時對各股室、隊、中心年度工作目標任務和臨時交辦的任務開展效能監(jiān)督。上半年，開展明察暗訪*次，聯(lián)合綜合辦公室、工會開展作風督察*次，撰寫《督察簡報》*期。
2.提高依法行政水平。結合*縣社會信用體系*·*消費者宣傳日，印制相關的誠信經營宣傳資料**份、利用led顯示屏宣傳*處。信用*縣雙公示平臺報送行政許可信息**條；
*省“十四五”時期社會信用體系月調度報送**條；
政府公開年報*條、聯(lián)動平臺***已處置求助信息*條、新時代文明實踐中心組織開展*次實踐活動、根據中心派單處理百姓求助問題*次。
3.加強輿論宣傳。利用微信公眾平臺編發(fā)《習近平總書記系列重要講話》*期、《每日播報》*期、《區(qū)內新聞》*期、《黨建信息》*期、《學習強國周標兵誦讀》*期、《廉政文化》*期、《鄉(xiāng)村振興》*期、《疫情防控》*期、《法治督查》*期；
各新聞媒體網站上報各類信息**篇，其中：《*縣發(fā)布》采納*篇、《魅力*縣》采納*篇、《搜狐網“發(fā)現*縣”》采納*篇、《*縣紀檢監(jiān)察網》采納*篇。
（四）強化黨建、引領聚力，基層黨建工作提檔升級。
1.黨建引領顯成效。中心組理論學習*次、組織黨員集中學習*次、黨小組學習*次。在“圖什業(yè)圖講堂”的基礎上，設立開放式“書香驛站”，增強黨員干部的理論素質；
發(fā)放疫情防控宣傳單**余份；
重點培養(yǎng)入黨積極分子*人，發(fā)展對象*人；
嚴格執(zhí)行黨費收繳制度，注重加強黨員主動積極交納黨費意識，收繳黨費**.*元。
2.狠抓意識形態(tài)工作。進一步增強做好意識形態(tài)工作的緊迫性、責任感，把意識形態(tài)工作與黨建工作緊密結合起來，科學部署、統(tǒng)籌推進意識形態(tài)和黨建工作。學習《黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任制實施辦法》并開展意識形態(tài)知識測試。
3.認真抓好黨風廉政建設。一是認真抓好反腐倡廉學習教育。學習領會和傳達貫徹上級紀委相關會議精神，提高了黨員領導干部的素質，增強了拒腐防變的能力。二是堅持“一崗雙責”，壓緊壓實主體責任。層層簽訂了《黨風廉政建設主體責任書》，形成了主要領導負總責，分工明確，一級抓一級，責任到人，上下協(xié)調，齊抓共管，始終堅持將黨風廉政建設與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。三是強化作風轉變，提升城市管理服務水平。局黨組全面審查局機關、局屬各股室、隊、中心上下班簽到、遲到、早退及曠工情況，嚴肅請銷假紀律，明確規(guī)定干部職工請銷假全部由主要領導和股室負責人簽字，重點解決了工作紀律松弛，隨意曠工、脫崗等問題，工作作風明顯改善。四是加強廉政教育，提高拒腐防變能力。采取設置宣傳欄、集體學習和自學以及觀看廉政警示教育片等多種形式，營造良好廉潔文化氛圍，班子成員之間、班子成員與股室、隊、中心負責人之間開展談心談話*次。五是強化黨內監(jiān)督，做好“三務”公開工作。設置了高標準“三務”公開欄，以公開欄為窗口，堅持把群眾最關心、最想了解的事項和社會最關注的熱點難點問題作為信息公開的重點，從信息公開和便民服務等方面入手，加大推進三務公開的力度。上半年，黨務公開*條，政務公開*條，財務公開*條。截至目前，觀看廉政警示教育片*部，撰寫紀檢簡報*期，*縣紀檢監(jiān)察網采納*期。
二、存在的問題。
（一）城市管理資金瓶頸仍然存在。城市管理是一項公益性事業(yè)，工作的開展需要大量經費支撐。雖然縣委、縣政府不斷加大城市管理資金投入，但目前狀況來看，城市管理所需的執(zhí)法裝備、設施設備仍難滿足可持續(xù)發(fā)展的需要，執(zhí)法人員的裝備緊缺、待遇較低，一定程度上影響了執(zhí)法隊伍的工作積極性。
（二）背街小巷、舊小區(qū)仍然是城市管理中的弱點。從整體情況看，城鎮(zhèn)主干道路面建設和道路兩側建筑、綠地等均取得了較大進展，城市面貌有了很大改觀。但是，城市背街小巷存在亂堆亂放、亂扯亂掛等亂象，舊居民區(qū)存在無人管理、秩序較亂、老化破損等問題，影響了城市美觀，阻礙了城市總體形象的提升。
（三）城市管理工作沒有形成合力。目前城市管理工作“大城管”格局還沒有完全形成，各部門各自為戰(zhàn)，沒有形成相互配合的工作機制；
群眾對城市管理的認識和參與程度不高，自覺遵守法律法規(guī)的意識不強。
三、下一步工作打算。
（一）按照“主干道嚴禁、次干道嚴控、背街小巷規(guī)范”的要求，大力整頓亂擺攤點、占道經營、亂搭亂建、亂貼亂畫等頑疾，實現市容市貌的明顯改觀。同時，將靜態(tài)交通秩序管理工作放在重中之重，全力破解停車難的問題，對停車泊位進行增設施劃，倡導百姓樹立正確規(guī)范的停車習慣。
（二）全面監(jiān)督檢查鎮(zhèn)區(qū)內臨街、街巷、違章建（構）筑物的監(jiān)察力度，樹立*小時執(zhí)法意識，提升執(zhí)法時效性，高壓管控態(tài)勢，嚴控新增違法建設，對新增違法建設發(fā)現一起、查處一起、依法立案一起。
（三）做好餐廚垃圾的收集清運工作，嚴格按照填埋工藝標準完成生活垃圾與餐廚垃圾無害化填埋工作和滲濾液監(jiān)測等工作；
加大保潔力度，向居民區(qū)（平房區(qū)）逐步推進，并做好人行道及道路兩側除草工作，做好各項臨檢工作。
（四）加強園林綠化工作的機械化處理和病蟲害處理，使鎮(zhèn)區(qū)常規(guī)綠化工作更加精細化、規(guī)范合理化；
新增綠化管護區(qū)域綠化工作責任到位、力度到位，實現我縣老舊街路綠化改造，促進園林綠化事業(yè)的有序發(fā)展。
（五）大力提升執(zhí)法水平。按照城市管理執(zhí)法體制改革要求，全面落實“三項制度”，進一步完善行政權力事項清單，建立權責統(tǒng)一、制度清晰、運行高效的規(guī)范化管理體制機制，做到公開公正透明執(zhí)法，重塑執(zhí)法隊伍的良好形象。
（六）加快城市智慧建設。擬在縣內橋北區(qū)各主要街路（在已安裝調試完成通過點對點無線傳輸方式*處球機的基礎上）安裝一體化彩色紅外球型攝像機，以無線傳輸方式將視頻信號傳輸至控制中心，通過矩陣微處理器，提供視頻信號，通過指揮中心顯示器進行實時圖像監(jiān)視。待監(jiān)控平臺總體建設完成后，可通過指揮平臺對城區(qū)內環(huán)境衛(wèi)生、靜態(tài)車輛、違法建筑、園林綠化、市政工程等工作進行實時監(jiān)控和指揮調度，及時處理各類違法違規(guī)行為，促進城市管理工作由被動向主動、靜態(tài)向動態(tài)、粗放向精細轉變，全面提升城市管理工作水平。
（七）加大宣傳力度，強化輿論功能。加大城市管理宣傳力度，創(chuàng)新宣傳工作方式、方法，以互聯(lián)網為依托，立體化的宣傳格局，努力營造有利于城市管理的宣傳導向和輿論氛圍，使新聞宣傳更好的服務于城市管理工作，從而持續(xù)推動城市管理水平上新臺階。
上半年，城市管理工作雖然取得了階段性成果，但還存在著不少薄弱環(huán)節(jié)和差距。我們決心在下一步的工作中，創(chuàng)新工作機制、改進工作方法，不斷加快城市管理步伐，著力打造城市管理新亮點、新突破，把城市管理檔次提升到新的更高層次。
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城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇八
年初以來，我局以打造整潔亮麗的市容市貌和舒適宜居的城鎮(zhèn)環(huán)境為目標，進一步深入開展城市精細化管理工作，努力推動城市管理執(zhí)法工作再上新臺階?，F將2022年上半年工作總結如下：
一、重點工作開展情況。
（一）突出重點，狠抓落實，推進市容環(huán)境持續(xù)改善。
1.強化日常執(zhí)法管理。大力開展市容市貌集中整治行動，實現市容市貌的明顯改觀。執(zhí)法出動**人次，執(zhí)法巡查**小時，開展市容市貌專項整治行動*次，宣傳活動*次，清理流動商販**次，查處門前亂堆亂放**處，跨門店經營**處，審批廣告牌匾**個，清理不規(guī)范早餐牌子**處，清理戶外廣告**處，清理條幅、小廣告**處；
下發(fā)機動車違停通知書**份；
清理建筑垃圾*立方米；
對不安裝油煙凈化器、違規(guī)使用油煙凈化器的餐飲店下達整改通知單并督促整改*家。
2.鞏固違建治理成果。加強城鎮(zhèn)規(guī)劃區(qū)內臨街、街巷、違法違章建設的巡查力度，做到了力度不減、措施有力，同時對新增違法建設做到發(fā)現一起、查處一起、依法立案一起。
3.提升城鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生。清理國道**線兩側、吉雅騰小區(qū)周圍、都蘭小區(qū)南側、大熱胡同、北三角、布日都小區(qū)東側、文化宮東側、四季廣場東側、廟北、工商二所周圍、三中西等背街小巷的遺留垃圾，撿拾路邊漂浮物；
成立突擊小組針對*縣生活垃圾、建筑垃圾、樹掛漂浮物進行徹底整治；
及時清掃并清運煙花爆竹紙屑殘片。對城區(qū)主街路可視區(qū)、各小區(qū)物業(yè)及背街小巷**余個垃圾點進行及時收集清運，做到主街路可視區(qū)、小區(qū)物業(yè)垃圾日產日清，背街小巷*日一清；
清運、衛(wèi)生填埋生活垃圾**.*噸、**立方，餐廚垃圾**.*噸、**立方，無害化處理率**%，機械化清掃率達到*%，生活垃圾壓縮轉運率達**%，密閉化運輸達**%；
定期對公廁設施設備進行維護和保養(yǎng)，公廁開放率達**%。
4.提升園林綠化品質。組織開展“迎新年開新局”綠化環(huán)境專項整治活動，為鎮(zhèn)區(qū)老百姓提供整潔干凈的宜居環(huán)境，營造“新年新局面”的美好節(jié)慶氛圍。培育*種各色花卉*萬株，漲勢良好。出動人員**人次、車輛**臺次。移栽排污管道施工占g**線沿線綠化帶內綠籬*.*萬平方米，其中水蠟*.*平方米、繡線菊*平方米、金葉榆**平方米、小葉丁香**平方米、王族海棠***平方米、榆葉梅**平方米、景天*.*平方米，移栽云杉*株、樟子松*株至老垃圾場；
幫扶結對村栽植京桃*棵、金葉榆*叢、丁香*叢。成立春節(jié)防火撲救隊，實行*班輪倒巡視鎮(zhèn)區(qū)各街路口，共消除火災隱患**余處。
(二)履職盡責，奮發(fā)有為，推進執(zhí)法工作落到實處。
1．加快推進智慧城市建設。接入網絡固定攝像頭**處（橋南抗洪廣場*處、法制廣場*處、東山*處、電視塔山*處），對鎮(zhèn)區(qū)內市容秩序、環(huán)境衛(wèi)生、市政設施及火災隱患等進行常規(guī)巡查，對發(fā)現的問題及時聯(lián)系相關部門解決。
2．健全網格化管理。依托社區(qū)管理體系和信息平臺建設，督促全縣*個社區(qū)的*名網格員按照社區(qū)管理制度對負責片區(qū)綜合執(zhí)法工作進行有效管理，對發(fā)現的問題進行及時解決，做到服務有重點，工作有方向。
3．全力推進鄉(xiāng)村振興。嚴格履行幫扶單位主體責任，深入幫扶村檢查指導鄉(xiāng)村振興工作。春節(jié)前夕，組織黨員干部為村貧困戶和老黨員送去米、面、油等生活物資，開展“人居環(huán)境整治日”主題黨日活動，促進富美和諧鄉(xiāng)村建設，全力改善人居環(huán)境。以實實在在的工作成效，加快鄉(xiāng)村振興和鞏固脫貧攻堅成果有效銜接。為提高鄉(xiāng)村綠化美化水平，給高力板鎮(zhèn)呼和道卜和新套卜村送去庭院綠化苗木，其中果樹*棵，銀中楊*棵、京桃*株、塘棲*株、灌木*平。
4.抓好常態(tài)化疫情防控。按照上級疫情防控工作要求，不折不扣把疫情防控各項措施落到實處，切實鞏固現有疫情防控成果。健全和完善新冠肺炎疫情防控工作檔案材料，按照《關于將垃圾處置相關人員納入“應檢盡檢”范圍的通知》要求，落實北控、環(huán)衛(wèi)工作人員每三天開展*次核酸檢測，按照《環(huán)衛(wèi)工人防控新型冠狀病毒感染的肺炎知識手冊》內容進行操作。堅決落實掃碼、測溫、戴口罩等防控措施,嚴厲打擊各種違反防疫要求的行為，進一步強化責任落實，構建嚴密的疫情防控責任體系，細化工作任務，消除盲點漏洞，堅決守牢疫情防控防線。組織*名工作人員深入包聯(lián)社區(qū)開展新冠疫情防控摸排登記工作。重點對外來人員進行信息登記，幫助填寫注冊信息，積極升級“健康二維碼”，并對每家每戶的信息進行再次核對，確保疫情防控零疏漏、無死角，對注射新冠疫苗已滿*個月的人員進行加強針注射，著力推動實現“應接盡接”，加固人群免疫屏障，符合條件的**名工作人員，均已接種完畢。
(三)嚴格管理、強化服務，推進執(zhí)法形象不斷好轉。
1.強化執(zhí)法監(jiān)督。對干部職工作風紀律情況開展明察暗訪，同時對各股室、隊、中心年度工作目標任務和臨時交辦的任務開展效能監(jiān)督。上半年，開展明察暗訪*次，聯(lián)合綜合辦公室、工會開展作風督察*次，撰寫《督察簡報》*期。
2.提高依法行政水平。結合*縣社會信用體系*·*消費者宣傳日，印制相關的誠信經營宣傳資料**份、利用led顯示屏宣傳*處。信用*縣雙公示平臺報送行政許可信息**條；
*省“十四五”時期社會信用體系月調度報送**條；
政府公開年報*條、聯(lián)動平臺***已處置求助信息*條、新時代文明實踐中心組織開展*次實踐活動、根據中心派單處理百姓求助問題*次。
3.加強輿論宣傳。利用微信公眾平臺編發(fā)《習近平總。
書記。
系列重要講話》*期、《每日播報》*期、《區(qū)內新聞》*期、《。
黨建。
信息》*期、《。
學習。
強國。
周標兵誦讀》*期、《廉政文化》*期、《鄉(xiāng)村。
振興。
》*期、《疫情防控》*期、《法治督查》*期；
各新聞媒體網站上報各類信息**篇，其中：《*縣發(fā)布》采納*篇、《魅力*縣》采納*篇、《搜狐網“發(fā)現*縣”》采納*篇、《*縣紀檢監(jiān)察網》采納*篇。
（四）強化黨建、引領聚力，基層黨建工作提檔升級。
1.黨建引領顯成效。中心組理論學習*次、組織黨員集中學習*次、黨小組學習*次。在“圖什業(yè)圖講堂”的基礎上，設立開放式“書香驛站”，增強黨員干部的理論素質；
發(fā)放疫情防控宣傳單**余份；
重點培養(yǎng)入黨積極分子*人，發(fā)展對象*人；
嚴格執(zhí)行黨費收繳制度，注重加強黨員主動積極交納黨費意識，收繳黨費**.*元。
2.狠抓意識形態(tài)工作。進一步增強做好意識形態(tài)工作的緊迫性、責任感，把意識形態(tài)工作與黨建工作緊密結合起來，科學部署、統(tǒng)籌推進意識形態(tài)和黨建工作。學習《黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任制實施辦法》并開展意識形態(tài)知識測試。
3.認真抓好黨風廉政建設。一是認真抓好反腐倡廉學習。
教育。
學習領會和傳達貫徹上級紀委相關會議精神，提高了黨員領導干部的素質，增強了拒腐防變的能力二是堅持“一崗雙責”，壓緊壓實主體責任層層簽訂了《黨風廉政建設主體責任書》，形成了主要領導負總責，分工明確，一級抓一級，責任到人，上下協(xié)調，齊抓共管，始終堅持將黨風廉政建設與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核三是強化作風轉變，提升城市管理服務水平局黨組全面審查局機關、局屬各股室、隊、中心上下班簽到、遲到、早退及曠工情況，嚴肅請銷假紀律，明確規(guī)定干部職工請銷假全部由主要領導和股室負責人簽字，重點解決了工作紀律松弛，隨意曠工、脫崗等問題，工作作風明顯改善四是加強廉政教育，提高拒腐防變能力采取設置宣傳欄、集體學習和自學以及觀看廉政警示教育片等多種形式，營造良好廉潔文化氛圍，班子成員之間、班子成員與股室、隊、中心負責人之間開展談心談話*次五是強化黨內監(jiān)督，做好“三務”公開工作設置了高標準“三務”公開欄，以公開欄為窗口，堅持把群眾最關心、最想了解的事項和社會最關注的熱點難點問題作為信息公開的重點，從信息公開和便民服務等方面入手，加大推進三務公開的力度上半年，黨務公開*條，政務公開*條，財務公開*條截至目前，觀看廉政警示教育片*部，撰寫紀檢簡報*期，*縣紀檢監(jiān)察網采納*期。
二、存在的問題。
（一）城市管理資金瓶頸仍然存在。城市管理是一項公益性事業(yè)，工作的開展需要大量經費支撐。雖然縣委、縣政府不斷加大城市管理資金投入，但目前狀況來看，城市管理所需的執(zhí)法裝備、設施設備仍難滿足可持續(xù)發(fā)展的需要，執(zhí)法人員的裝備緊缺、待遇較低，一定程度上影響了執(zhí)法隊伍的工作積極性。
（二）背街小巷、舊小區(qū)仍然是城市管理中的弱點。從整體情況看，城鎮(zhèn)主干道路面建設和道路兩側建筑、綠地等均取得了較大進展，城市面貌有了很大改觀。但是，城市背街小巷存在亂堆亂放、亂扯亂掛等亂象，舊居民區(qū)存在無人管理、秩序較亂、老化破損等問題，影響了城市美觀，阻礙了城市總體形象的提升。
（三）城市管理工作沒有形成合力。目前城市管理工作“大城管”格局還沒有完全形成，各部門各自為戰(zhàn)，沒有形成相互配合的工作機制；
群眾對城市管理的認識和參與程度不高，自覺遵守法律法規(guī)的意識不強。
三、下一步工作打算。
（一）按照“主干道嚴禁、次干道嚴控、背街小巷規(guī)范”的要求，大力。
整頓。
亂擺攤點、占道經營、亂搭亂建、亂貼亂畫等頑疾，實現市容市貌的明顯改觀。同時，將靜態(tài)交通秩序管理工作放在重中之重，全力破解停車難的問題，對停車泊位進行增設施劃，倡導百姓樹立正確規(guī)范的停車習慣。
（二）全面監(jiān)督檢查鎮(zhèn)區(qū)內臨街、街巷、違章建（構）筑物的監(jiān)察力度，樹立*小時執(zhí)法意識，提升執(zhí)法時效性，高壓管控態(tài)勢，嚴控新增違法建設，對新增違法建設發(fā)現一起、查處一起、依法立案一起。
（三）做好餐廚垃圾的收集清運工作，嚴格按照填埋工藝標準完成生活垃圾與餐廚垃圾無害化填埋工作和滲濾液監(jiān)測等工作；
加大保潔力度，向居民區(qū)（平房區(qū)）逐步推進，并做好人行道及道路兩側除草工作，做好各項臨檢工作。
（四）加強園林綠化工作的機械化處理和病蟲害處理，使鎮(zhèn)區(qū)常規(guī)綠化工作更加精細化、規(guī)范合理化；
新增綠化管護區(qū)域綠化工作責任到位、力度到位，實現我縣老舊街路綠化改造，促進園林綠化事業(yè)的有序發(fā)展。
（五）大力提升執(zhí)法水平。按照城市管理執(zhí)法體制改革要求，全面落實“三項。
制度。
”，進一步完善行政權力事項清單，建立權責統(tǒng)一、制度清晰、運行高效的規(guī)范化管理體制機制，做到公開公正透明執(zhí)法，重塑執(zhí)法隊伍的良好形象。
進行實時監(jiān)控和指揮調度，及時處理各類違法違規(guī)行為，促進城市管理工作由被動向主動、靜態(tài)向動態(tài)、粗放向精細轉變，全面提升城市管理工作水平。
（七）加大宣傳力度，強化輿論功能。加大城市管理宣傳力度，創(chuàng)新宣傳工作方式、方法，以互聯(lián)網為依托，立體化的宣傳格局，努力營造有利于城市管理的宣傳導向和輿論氛圍，使新聞宣傳更好的服務于城市管理工作，從而持續(xù)推動城市管理水平上新臺階。
上半年，城市管理工作雖然取得了階段性成果，但還存在著不少薄弱環(huán)節(jié)和差距。我們決心在下一步的工作中，創(chuàng)新工作機制、改進工作方法，不斷加快城市管理步伐，著力打造城市管理新亮點、新突破，把城市管理檔次提升到新的更高層次。
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇九
縣城管執(zhí)法局年終工作總結
201*年，我局在縣委、縣政府的堅強領導下，在縣人大、縣政協(xié)及社會各界的大力監(jiān)督、支持下，圍繞城鎮(zhèn)管理和大城管綜合體系建設兩大工作重點，多措并舉，真抓實干，城管愛衛(wèi)工作成效顯著，上半年，在全市九縣市區(qū)城管愛衛(wèi)目標考核中，我縣名列第二，目前各項目標任務已全面完成?，F將201*年工作總結如下。
一、大城管工作體系建設推進有序
1.成立城管委。一是建立機構。為加強城管愛衛(wèi)工作，以我局為工作牽頭部門，擬定方案，成立了以縣長為主任、縣委副書記為常務副主任、縣政府副縣長為副主任，相關部門“一把手或分管領導”為成員的城市管理委員會。二是明確責任。牽頭出臺了《xxxx縣城市管理委員會關于做好近期城市管理工作的通知》，進一步明確了各相關部門及鄉(xiāng)鎮(zhèn)在城市管理中的職責，特別是對小區(qū)清掃保潔、“五小”行業(yè)監(jiān)管、油污噪音擾民、商住小區(qū)環(huán)衛(wèi)配套建設等存有職能交叉的領域進行了逐一明確，杜絕了監(jiān)管“真空”。三是召開聯(lián)席會。通過召開成員單位聯(lián)席會議，有效的整合了執(zhí)法力量，上下聯(lián)動、部門互動的'機制正在逐步形成。四是建立考評機制。牽頭印發(fā)了《xxxx縣城市管理委員會關于201*年度城市管理工作目標考核辦法的通知》，明確了相關部門工作職責，建立了城市管理考評長效機制。
2.集中處罰權。今年2月，我縣將市政、綠化、規(guī)劃等行政處罰權調整至城管執(zhí)法局，一定程度上解決了過去多頭執(zhí)法現象。
3.探索新模式。一是實行“差別化”管理。將縣城城區(qū)劃分為三類管理區(qū)域。即將望云路、宏德大道、琳瑯大道、康寧街等劃分為嚴管區(qū)（一類街區(qū)），實行嚴格管理；將吉慶街、松海路、嘉陵路等劃分為限制區(qū)（二類街區(qū)），實行限制管理；將人民路、人民東路、人民北路、老嘉陵路、商貿街、兩宮路、學府路等劃分為試驗區(qū)（三類街區(qū)），實行限時有條件的管理。自實施以來，效果明顯，得到了廣大市民的認可和贊賞。二是推行城區(qū)停車泊位有償使用。今年7月將城區(qū)宏德大道、琳瑯大道、濱江路等12條街道的1247個停車泊位經營權面向社會公開拍賣。目前，城區(qū)停車收費管理工作總體運行平穩(wěn)，進一步規(guī)范了城區(qū)市容秩序，有效解決了“車輛亂停亂放”的問題。三是啟動數字化城管平臺建設。今年7月，由縣委辦牽頭城管、公安、安監(jiān)、住建等部門到南充、大邑、龍泉驛等地考察學習了數字化城管平臺建設，目前相關準備工作正在有序推進。
二、城市管理設施設備不斷加強
一是加強基礎設施建設。投入20余萬元，在城區(qū)宏德大道、琳瑯大道、康寧街等主干道和兔香苑南北兩門，增設了80個隔離球（花臺），60個停車標識標牌，并對全城停車泊位標識線進行了重新施劃。二是更換環(huán)衛(wèi)設施。投入近80萬元，及時更換城區(qū)破損的環(huán)衛(wèi)設施，并根據實際需要，新增了10個垃圾集裝箱、1000個果皮箱。三是添置執(zhí)法設備。為提高執(zhí)法效率，加大執(zhí)法力度，我局今年投入38萬元添置執(zhí)法車4輛，鎖車器30個，執(zhí)法攝像儀4部。
三、市容環(huán)境衛(wèi)生管理卓有成效
1.強化清掃保潔力度。一是建立健全考評機制。制定了環(huán)境衛(wèi)生近期規(guī)劃和主次街道環(huán)境衛(wèi)生考核評價機制，對保潔公司不定期進行檢查，全年開展環(huán)衛(wèi)人員培訓3次。二是嚴格環(huán)衛(wèi)作業(yè)時間。城區(qū)街道清掃作業(yè)時間夏季在清晨7:00時結束，冬季在7:30前結束；一、二類街道街道保潔時間不低于12小時，三、四類街道不低于8小時。三是嚴格清掃保潔標準。做到垃圾日產日清，確保城區(qū)白天無裸露垃圾，采取不定期灑水和沖洗街道，降溫降塵，保持城市道路干凈整潔，清掃保潔率達95%以上。
2.強化環(huán)境衛(wèi)生治理。一是衛(wèi)生死角治理，組織人員和機械設備清理城區(qū)各類建筑、裝修裝飾垃圾0余噸。衛(wèi)生死角清除率達95%二是加強生活垃圾處置。定期開展城鄉(xiāng)存量垃圾、垃圾處理衛(wèi)生填埋、垃圾滲濾液處理工程建設等情況調查，城市生活垃圾及糞便無害化處理率95%。
3.加強“牛皮癬”小廣告治理。城區(qū)“牛皮癬”小廣告清除率達95%以上；主、次干道和城市公共區(qū)域清除率達98%。
4.嚴格“門前五包”責任制。全面推行“門前五包”管理制度，年初與城區(qū)臨街單位、經營戶、住戶簽訂“門前五包”目標責任書2312份，簽訂率達100%，監(jiān)督管理率達95%。
四、市容市貌秩序管理實施有力
1.強化市容秩序管理。一是加強車輛停放秩序管理。與交警定期不定期開展聯(lián)合執(zhí)法，嚴肅查處車輛亂停亂放行為；組織精干力量加強對上下班高峰期和康寧路、仁和街及學校周邊等重要路段的交通秩序整治以及貨運車輛入城管控工作，一年來共規(guī)范和查處違規(guī)停放車輛8500余臺次。二是強化學校、市場周邊經營秩序管理。加大對騎門占道、游商走販的執(zhí)法力度，全年規(guī)范經營攤點420個次，取締占道經營、騎門攤500余處，查處各類違章行為420人次。三是開展戶外廣告專項治理。拆除戶外廣告83處，清除城區(qū)違規(guī)廣告張貼單35000余張；查處散發(fā)小廣告違法行為91起，沒收非法小廣告5200張；拆除違章條幅、橫幅廣告320條，拆除違章破舊廣告、店招350余處，共計8759平方米，戶外廣告查處率達98%。四是加強棄土規(guī)范管理。縣城所有工地一律實行打圍作業(yè)，將工地道路出口硬化、增設沖洗池作為辦理施工許可的前置條件，城區(qū)在建工地“一硬三有”普及率達95%；進一步優(yōu)化棄土場設置，科學劃定運輸路線，對途經縣城的工程車輛一律實行“密閉裝運、定線（路）運輸、定點傾倒”三大制度。全年規(guī)范和查處臟車入城320臺次，規(guī)范和查處龍城一號、松海路安置區(qū)、躍進四安置區(qū)、六一三安置區(qū)等工地車輪帶泥污染路面及砂石運輸車輛未加蓋400余臺次；違規(guī)傾倒建筑棄土、建渣，亂傾倒生活垃圾查處率達90%。五是加大噪音油煙擾民查處力度。全年處理噪音、油煙污染投訴近687起，社會生活噪聲和建筑施工噪聲污染查處率達95%。六是加強城區(qū)夜市管理。在老城區(qū)轉盤、當歌歌城外小廣場、濱江大道、松海路下段集中規(guī)范了縣城夜市。對城區(qū)街頭臨時燒烤、涼菜等攤點采取逐步取締和限時、限區(qū)域的規(guī)范管理。七是強化特殊行業(yè)管理。加大對城區(qū)廢舊物品收購點、車輛維修店、洗車場、托運部、游樂設施等規(guī)范管理力度；積極推進城區(qū)托運部搬遷至河西旺平物流中心；引導汽配汽修、洗車業(yè)主到汽車站背后的龍神路集中經營；與游樂設施經營業(yè)主簽訂保證書，確保紅色經典廣場臨時游樂設施經營規(guī)范有序。一年來，城區(qū)嚴管街、一類街道臨街擺攤設點、騎門經營、冒口經營、車輛停放，規(guī)范和查處率達98%；限制區(qū)（二類街區(qū)）臨街擺攤設點、騎門經營、冒口經營、車輛停放，規(guī)范和查處率達80%；試驗區(qū)（三類街區(qū)），實行限時限區(qū)域限經營種類的管理，臨街擺攤設點、騎門經營、冒口經營、車輛停放，規(guī)范和查處率達70%，“五亂”治理達95%。
2.加大規(guī)劃執(zhí)法力度。一是違法建設查處。通過設立舉報熱線、提高巡查頻率、嚴格獎懲等方式確保了違法建設“零增長”目標。截止目前，共立案查處縣城及馬鞍鎮(zhèn)、金城鎮(zhèn)規(guī)劃區(qū)違法建設152起，涉案違法建筑面積32675.28平方米，其中：責令業(yè)主自行拆除違法建設64起，面積5826.28平方米；依法強制拆除79起，拆違面積11642平方米；“東城帝景”等9起違法建設，違法建筑面積15207平方米，目前正在執(zhí)行相應的處罰程序。通過強力執(zhí)法，及時查處，確保了縣城及金城、馬鞍規(guī)劃區(qū)內建設和房屋拆遷工作有序推進。二是市政設施執(zhí)法。查處損壞園林綠化、市政設施的違法違規(guī)行為64起，查處率達70%以上。
五、城鄉(xiāng)愛國衛(wèi)生工作再出碩果
1.持續(xù)開展愛衛(wèi)活動。一是開展愛衛(wèi)實踐活動。社區(qū)居委會與學校、機關單位結對子，每月開展一次社區(qū)城管、愛衛(wèi)宣傳和創(chuàng)衛(wèi)實踐活動，共12次。二是開展愛衛(wèi)專項活動。通過愛衛(wèi)月、無煙日、“五?一”、“十?一”等重要時間，開展愛衛(wèi)專項活動，環(huán)境集中治理16次，集中宣傳活動8次，發(fā)放宣傳資料18000余份。
2.廣泛普及健康教育。財政將健康教育工作專項經費納入年初預算，全縣各中小學全面開設健康教育課，城區(qū)設置健康教育固定專欄12個，居民小區(qū)、機關單位全面設置健康教育固定專欄，每月更換一次內容。
3.認真組織病媒生物防制。今年，投資35萬元，引進具有poc資質的專業(yè)公司在春秋兩季對城區(qū)“四害”進行專項消殺，將“四害”密度控制在了國家規(guī)定范圍內。城區(qū)鼠藥市場整頓面達95%以上，無劇毒急性鼠藥銷售和中毒事件發(fā)生。
4.圓滿完成衛(wèi)生單位創(chuàng)建任務。今年我縣成功創(chuàng)省級衛(wèi)生先進單位1個、市級最佳衛(wèi)生先進單位2個、市級衛(wèi)生單位3個、省級衛(wèi)生村10個、省級無吸煙單位1個，復興鎮(zhèn)、賽金鎮(zhèn)分別成功創(chuàng)建為省級、市級衛(wèi)生集鎮(zhèn)，金城鎮(zhèn)、文星鎮(zhèn)分別通過省級、市級衛(wèi)生集鎮(zhèn)復審，醫(yī)療衛(wèi)生單位全部建成無吸煙單位，各級衛(wèi)生單位鞏固率達100%。
5.全面完成農村改廁任務。今年中省市下達給我縣農村改廁項目任務1000戶，通過整合資金，如期在度門鎮(zhèn)實施，目前軟件、硬件已全面完成。
六、內外兼修城管形象大幅提升
1.加強行政效能建設。一是完善內部管理制度。以正風肅紀為主題，健全行政執(zhí)法問責機制、崗位責任制、行政績效考核機制、請銷假等內部管理制度。二是高度重視信訪維穩(wěn)工作。建立健全了信訪維穩(wěn)工作機制，明確各條線信訪工作職責。一年來，共接待來電來訪1100余起，群眾反映的問題均得到妥善解決，辦結率100%。三是認真辦理議案提案工作。全年收到縣人大議案1件，縣政協(xié)提案4件，我們明確專人負責，議案提案辦結率100%。四是提升行政審批效能。201*年，累計在政務中心窗口辦件數量總量為355件，其中戶外廣告審批92件，臨時破道破綠化35件，臨時占道176件，棄土運輸審批52件，另貨車臨時入城和廣告宣傳車輛在310輛，處理群眾投訴案件13起，辦結率達到100%，行政效能實現零投訴。五是廣納社情民意。為正視城管問題，解決城管難題，我們不定期召開社區(qū)座談會和邀請人大常委會深入城管一線視察、指導，對社區(qū)代表、人大委員們提出的問題和提出的建議，我們認真梳理落實，取得了良好的效果。
2.加強執(zhí)法隊伍建設。一是開展執(zhí)法業(yè)務培訓。采取以會代訓的方式，每月定期組織有城管執(zhí)法人員、環(huán)衛(wèi)所工作人員、清掃保潔人員參加的法律法規(guī)及業(yè)務知識集訓會；積極派人赴南充等地參加行政執(zhí)法技巧培訓班、網絡輿情應對培訓班、法律法規(guī)學習班，并在隊伍內部開展了“傳幫帶”活動。全年，執(zhí)法隊員累計受訓達1000余學時，通過培訓切實提高了廣大干部職工的理論水平和執(zhí)法技巧。二是規(guī)范城管執(zhí)法行為。加強執(zhí)法人員執(zhí)法行為教育，進一步完善城管執(zhí)法、行政審批監(jiān)督機制，有效避免了因“自由裁量權過大”引起的執(zhí)法不公導致的群訪群訴事件；同時，在執(zhí)法方式上，堅持走“教育為主，()處罰為輔”、“剛柔相濟，柔性為主”和“疏堵結合，以疏為主”的親民路線，明確要求一線執(zhí)法人員在查處違法違章行為時，嚴格執(zhí)行“一告知、二警告、三處罰”的工作模式，最大程度減少了市民暴力抗法等不良行為發(fā)生。全年我縣未發(fā)生一起城管執(zhí)法違法違規(guī)事件。
3.加強網絡信息建設。一是建立城管網絡工作責任制，落實專人負責城管輿情和新聞發(fā)言工作，通過xxxx政務外網、xxxx政務微博向外及時發(fā)布單位政務信息共計160余篇（條），每月及時匯總、報送城管執(zhí)法網上輿情監(jiān)控情況。二是加強城管愛衛(wèi)宣傳。通過電視臺、移動短信平臺、車載音響定期不定期開展城管愛衛(wèi)宣傳活動。全年電視臺宣傳6次、編發(fā)短信50余萬條、車載宣傳160余車次。定期報送城管愛衛(wèi)信息，每月向市城管局、愛衛(wèi)辦及縣四大家報送城管愛衛(wèi)生工作動態(tài)，全年共12期。
4.加強和諧目標建設。一是認真落實“掛、包、幫”工作，為結對幫扶村、計生“三結合戶”送去幫扶資金和物資共計3300元。二是加強黨風廉政建設。我們“以作風建設促工作績效，以黨風建設樹標兵模范，以廉政建設樹城管形象”，強化領導，加強制度建設，一年來，開展各種活動8起，會議16次，受省級表彰1人、市級表彰4人，評選優(yōu)秀協(xié)管員5名。三是有序推進“六五”普法工作。建立組織機構，落實責任，制作宣傳欄1個，定期進行檢查。四是按要求推進綜合、和諧目標其他工作。綜治維穩(wěn)、政務公開、統(tǒng)計、應急、安全、機構編制、雙擁、檔案、統(tǒng)戰(zhàn)、青少年、關心下一代、公會、婦女兒童等工作全面完成。
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇十
一年來，我局在縣委、縣政府的正確領導下，在全局干部職工的共同努力下，以黨的十九大精神及習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真學習貫徹習近平總書記系列重要講話、指示批示精神，以轉變城管理念、創(chuàng)新城管執(zhí)法工作為出發(fā)點，堅持依法行政、依法管理，不斷提升城管執(zhí)法工作效能，在新冠疫情防控、市容環(huán)境整治、違法建設查處、環(huán)境衛(wèi)生管理、市政設施管理維護、園林綠化管理養(yǎng)護、燃氣安全管理、路燈亮化管理、精準扶貧等方面做了大量切實有效的工作，為優(yōu)化我縣城市環(huán)境作出了積極貢獻，改善了縣城市容環(huán)境，提高了城市管理水平。現將我局2021年重點工作總結如下：重點工作：一、提高政治站位，加強黨史理論學習按照中央、省市縣關于黨史學習教育工作的有關要求和工作部署，結合我局實際，迅速成立了黨史學習教育工作領導小組，制定了《龍川縣城市管理和綜合執(zhí)法局開展黨史學習教育實施工作方案》，要求各黨組成員、部門負責人嚴格落實第一責任人職責，發(fā)揮關鍵少數示范引領作用，確保黨史學習教育各項部署要求不折不扣落實到位。一是以各支部為學習主陣地，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，通過學習習近平《論中國共產黨歷史》、《中國共產黨簡史》、《習近平新時代中國特色社會主義思想學習問答》和《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關于中國共產黨歷史論述摘篇》，加強對中共黨史、新中國史、改革開放史和社會主義發(fā)展史的理解;二是召開黨史學習教育專題研討班，集中學習習近平總書記在黨史學習教育動員大會上的重要講話和習近平總書記在中國共產黨成立100周年慶祝大會上的重要講話，確保黨史學習教育不折不扣落實到位。三是要求局全體黨員干部職工加強個人自學，撰寫個人學習筆記，確保黨史學習教育入心入腦。截止目前：共發(fā)放指定教材80冊，組織各項學習共計60余次，召開專題研討班1次。二、專項整治縣城臟、亂、差現象，規(guī)范市容市貌為全力推進省文明城市創(chuàng)建工作穩(wěn)步落實，營造縣城整潔有序、舒適優(yōu)美的城市市容環(huán)境，我局執(zhí)法大隊對縣城的臟、亂、差、泥頭車、亂搭建等城市亂象進行整治。據統(tǒng)計：共取締馬路市場等占道行為10852宗次;拆除橫幅1519條;出動1681人次清理亂放建筑余泥、雜物7994立方米;拆除違規(guī)廣告牌667個;拆除廢舊伸縮帳篷和遮陽傘902個;清理縣城道理邊亂種青菜行為140宗次，面積4972平方米。對沿江兩岸休閑場所及市場周邊亂擺賣商販發(fā)出1123份《撤檔通知書》，宣傳創(chuàng)建文明城市，共發(fā)放《鞏固廣東省衛(wèi)生縣城、創(chuàng)建廣東省縣級文明城市倡議書》584份。三、加強縣城環(huán)境衛(wèi)生保潔管理工作力度一是加強縣城城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生保潔、管理、考核力度，對重點路段加大保潔力度和垃圾清運轉運速度，清除衛(wèi)生死角，實行高標準、無縫對接、常態(tài)化保潔;二是加大縣城主要街道灑水作業(yè)力度，堅持每天灑水4次，減少道路揚塵，防止大氣污染;三是督促指導保潔公司加大對東江河面縣城段(蘇區(qū)大道至枕頭寨水電站)、兩渡河面、水坑河面的清潔力度;四是在縣城道路范圍內各個垃圾擺放點設置了四分類垃圾桶。通過移動彩鈴、視頻播放、發(fā)放宣傳手冊、開展現場宣傳活動等方式逐步推進生活垃圾分類工作。五是對縣城現有15座公共廁所加強了管理，及時對廁所進行保潔、除臭，確保無異味，干凈整潔;六是龍川縣通衢鎮(zhèn)老里塘垃圾無害化填埋場進行無害化填埋，無害化處理率達100%。四、以完善城市管理為基礎，實現市政建設大完善為了創(chuàng)造一個良好的市政環(huán)境，提高城市品位，按照縣政府要求，2021年以來，已完成了縣城老國道西出口整治工程、縣城學西路市政工程、隆興路、中山路片區(qū)改造工程、縣城道路硬底化建設工程、縣城公共廁所改造工程、縣城寶元路中轉站建設工程、2021年縣城創(chuàng)文標線項目、縣城街頭小景建設工程、縣城卓峰路建設工程。目前，我局抓緊推進縣城東出口(高速路口至培英學校段)升級改造工程、卓峰路(東風路—卓峰學校)工程建設、縣城卓峰a路建設工程等工程項目、縣城幸福大道幸福路道路工程，盡快推動幸福新城下穿梅龍鐵路道路工程epc總承包，落實縣城擴容提質任務。此外，為了加強縣城市政設施維修和管理工作，加大管理力度，我局安排專人負責對縣城的道路、人行道、排水溝、雨水井和檢查井等市政設施進行巡邏檢查，發(fā)現問題馬上造冊登記，并及時與市政公司和有關管線業(yè)主單位聯(lián)系，要求其立即修復。據統(tǒng)計，今年共鋪設維修道路砼路面3700多平方米，維修人行道市政磚2700多平方米、大理石900多平方米，新建水溝1300多米，清理水溝30000多米，清理污水管道3000米，維修路沿磚290多米，維修雨水井和檢查井300余個，改善了縣城的交通環(huán)境，保證市民的出行安全。五、完善綠地缺棵補種，加強綠地衛(wèi)生保潔一是對縣城各地、公園、廣場、綠地進行大排查，做好缺棵補種工作。在縣城各處補植臺灣草7600方，補植灌木有紅繼木球、黃芯榕、非洲茉莉、福建茶球、三角梅、等個5品種共112株;各種袋苗毛杜鵑、三角梅、長春花、牽?；?、長壽菊、綠寶、薔薇、玫瑰等8個品種25000株。二是對縣城各地公園、廣場、綠地進行施肥3次，局部范圍噴灑殺蟲劑4次，草地噴灑除雜草藥劑3次。對縣城各處綠籬、草地進行修剪修整5輪次。對中山路、隆興路、人民路、龍川大道、川中路、東風路的行道樹進行下枝修剪工作共計763株，對縣城主次干道行道樹進行涂白工作，累計涂白3562株，使用涂白劑3.2噸。三是按照創(chuàng)文鞏衛(wèi)工作要求，加強綠地衛(wèi)生管理、草地枯枝敗葉清理工作，累計出動246人次清理縣城主次干道綠化帶、樹池等綠地建筑垃圾、磚頭碎石、淤泥、雜物共88車次。四是加強縣城各處行道樹的安全隱患排查工作，及時處置亂拉電線、掛彩燈、招牌等現象34起。為應對今年以來多次強降雨伴有短時大風的天氣，今年以來，園林所共出動76人次，園林機械、車輛共16臺班。處置縣城各處行道樹隱患29株。六、強化燃氣使用安全管理工作一是我局燃氣股每月對各氣站及部分銷售點進行安全檢查，重點對燃氣儲配站經營管理制度、生產操作規(guī)程的落實情況應急搶險預案的實施情況，設備設施的檢修運行情況，以及門衛(wèi)、泵房、充裝臺、儲罐區(qū)等重要安全區(qū)域進行檢查。在檢查中發(fā)現的問題，及時發(fā)出整改意見，抓好整改落實。二是加大燃氣安全宣傳教育工作，舉行燃氣演練及燃氣宣傳活動，全年累計派發(fā)宣傳手冊廣告5000多份，進一步提高了用戶的燃氣安全意識。三是各氣站派駐安檢員，對液化石油氣儲配站的充裝進行監(jiān)督，制止充裝使用超期未檢、報廢等不合格鋼瓶。共完成鋼瓶檢驗4萬多只，有效杜絕氣站充裝超期、報廢鋼瓶行為。四是聯(lián)合縣公安局、縣市場監(jiān)督管理局等部門組成聯(lián)合執(zhí)法檢查組，在縣城開展了為期燃氣安全排查整治行動。共排查縣城餐飲企業(yè)824家，共下發(fā)限期整改通知書67份，查扣鋼瓶57個(其中過期瓶35個，報廢瓶22個)，有效提高了餐飲企業(yè)經營者的風險意識和安全責任意識，進一步優(yōu)化了燃氣使用環(huán)境。五是與各家燃氣企業(yè)簽訂了《安全生產責任書》。堅持安全第一、預防為主、綜合治理的方針，進一步強化責任，嚴格監(jiān)管。七、做好信訪維穩(wěn)工作，加大創(chuàng)文宣傳力度2021年以來，共受理并及時處理電話信訪170件，12345平臺1528件，信訪局交辦的案件48件，及時做好每一件信訪件的受理、處理、辦結工作;此外，協(xié)同局各執(zhí)法大隊針對違法設置、遮擋窗戶及逃生通道等存在安全隱患的戶外廣告牌，發(fā)出限期拆除通知書13份，出動機械車輛11次，出動人員90人次，拆除面積1083平方米。及時消除違規(guī)戶外廣告牌存在的安全隱患。八、切實抓好路燈管理維護工作我局路燈所堅持每周一次線桿漏電測驗專項工作，堅持做好晚上巡燈工作;嚴格執(zhí)行安全生產各項制度，堅持持證上崗，戴安全帽上崗，禁止雨天帶電作業(yè)，高空作業(yè)須設立警戒標志，設立警戒區(qū)，清理警戒區(qū)內的無關人員，嚴禁酒后駕車和進行帶電作業(yè)、高空作業(yè)，及時對路燈線桿上的有安全隱患的廣告牌、橫幅進行處理。2021年，我所共安裝智能時控開關24個，更換故障電纜3470多米，處理漏電短路事故14宗，處理被撞線桿19條，扶正傾斜線桿22條，修復電纜466米，維護控制點98多個，更換led燈765盞。納燈49盞、節(jié)能燈268盞，調整開關燈時間20次，處理亮化投訴21單。目前正在大力推進巷道路燈亮化建設，為群眾安裝巷道便民路燈1700余盞。九、全面進行縣城違法建筑安全隱患排查，全力做好違法建筑治理工作。為從源頭上控制違章建筑發(fā)展趨勢，狠剎兩違搶建歪風，實現建成區(qū)范圍違章建筑零增量，我局一是對縣城違規(guī)用地違章建筑進行安全隱患排查，全方位摸查縣城建成區(qū)違法商品房(含小產權房)建設施工情況，嚴防突擊強建行為的發(fā)生;二是對存在安全隱患的違法建設下達《安全隱患整改通知書》及對強修偷修的施工單位下達《責令限期拆除通知書》;三是聯(lián)合相關執(zhí)法部門對違法建設進行查處，嚴格處罰措施，增強建設單位和群眾法制意識，對違法違規(guī)建設形成強大法律威懾和輿論壓力，有效的讓各施工單位嚴格按照審批手續(xù)，安全有序的進行施工。據統(tǒng)計：依法拆除縣城建成區(qū)違法建筑及配合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)拆除共計68戶，拆除占地面積6853.62平方米，拆除建筑面積7309.42平方米;依法拆除存在安全隱患外墻竹架1戶，拆除面積為2870平方米;依法拆除存在安全隱患外墻鋼架5戶，拆除面積為35562平方米;依法拆除升降機1部，拆除塔吊1部，拆除人貨梯1部。此外，行政處罰案件共64宗，罰款金額7966302元。十、大力推進建設智能停車管理系統(tǒng)。為貫徹落實好中共龍川縣委全面深化改革委員會關于印發(fā)《縣委全面深化改革委員會2021年重點改革工作安排》的通知(龍改委發(fā)【2021】1號)精神，打造新型智慧城市，推進智慧城管建設，我局智慧股依據國家標準及相關技術規(guī)范要求建設包括無線數據采集、監(jiān)督中心受理、協(xié)同工作、大屏幕監(jiān)督指揮、綜合評價、地理編碼、應用維護、基礎數據管理和數據交換九大基礎子系統(tǒng)，再根據龍川實際情況面向多應用角度，拓展切合龍川實際的協(xié)同辦公子系統(tǒng)，使數字城管平臺能夠為政府決策、城市建設管理提供數據分析等應用支撐。同時建設約50路視頻監(jiān)控和視頻智能分析等系統(tǒng)，全面推動人工智能、大數據、5g通信等新一代信息技術與城市管理深度融合，打造智慧城管平臺，促進城市精細化、智能化、大眾化管理的新途徑，已制定初步方案，準備提交縣政府審議。十一、全力做好新冠肺炎疫情防控，筑牢城市安全防線。一是高度重視，強化組織領導。要求全員24小時保持通信聯(lián)絡暢通，及時傳達處置突發(fā)事件。二是注重消殺消毒，保障縣城整潔環(huán)境。1、對各大市場周邊、縣城綠地、垃圾收集點、垃圾填埋場、中轉站等進行及時消殺。2、對縣城主次干道、背街小巷、衛(wèi)生死角等地方進行全面清理，生活垃圾做到日產日清，嚴防嚴控新冠肺炎疫情病毒擴散。十二、以安全生產為重點，緊抓安全生產各項工作。一直以來，我局始終把安全生產工作放在首位，認真落實安全生產責任制，時刻保持高度警惕，安全管理長抓不懈、狠抓不松。一是深入貫徹學習習近平總書記關于安全生產重要論述精神，將如何學習貫徹作為理論學習中心組學習的重要內容，并將其列入年度學習計劃，嚴格開展學習要求進行深入學習，使安全生產理論學習更加系統(tǒng)，將習近平總書記關于安全生產重要論述精神轉化為做好安全生產工作的生動實踐;二是加強宣傳教育，提高安全防范意識和能力。堅持以人為本，關愛生命，責任重于泰山的安全生產工作觀念。鐘惠強局長多次要求局領導班子和各股室、所、隊一把手要把安全工作擺上重要議事日程，時刻增強安全意識，憂患意識，克服麻痹大意思想和僥幸心理，要扎扎實實抓好每個環(huán)節(jié)，并實施責任追究制度。逢會必講，警鐘常鳴，使各級領導進一步增強抓好安全工作的責任感和緊迫感，抓安全工作毫不放松，長抓不懈;三是組織開展安全生產大排查大整治行動，我局重點從戶外廣告牌、垃圾中轉站、垃圾填埋場、燃氣管道、市政設施、園林路燈等方面開展大檢查大整治工作，發(fā)現問題立行立改，切實保證市民的生命安全。十三、扎實開展掃黑除惡專項斗爭。我局堅決貫徹落實黨中央、省市縣決策部署,以高度的政治責任感和擔當精神抓好掃黑除惡工作。一是及時傳達掃黑除惡總結大會精神,指定專職人員負責,切實推動掃黑除惡各項工作落到實處;二是繼續(xù)開展多種形式宣傳,引導廣大人民群眾積極檢舉、揭發(fā)城管執(zhí)法領域黑惡犯罪,提供涉黑涉惡線索,起到良好宣傳效果;三是繼續(xù)常態(tài)化開展掃黑除惡專項斗爭，加強摸底排查，推進掃黑除惡治亂行動整治。存在問題：(一)占道經營長效管理難度大。市容環(huán)境臟亂差現象時有回潮。牛皮癬難以徹底根治。(二)戶外廣告整治難度大。戶外廣告面廣量大，大型戶外廣告牌需重型機械拆除，拆除一個大型廣告牌動輒上仟元，耗時長，成本高。城區(qū)樓頂的廣告招牌仍然存在。(三)執(zhí)法裝備不足，協(xié)管員工作積極性不高。(四)對公共綠化地管理不夠到位。
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城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇十一
隨著社會經濟的迅猛發(fā)展和城市化進程的日益加快，城市的發(fā)展規(guī)模、速度、等級都呈現出前所未有的水平，黨的*四中全會指出“要適應我國社會的深刻變化，把和諧社會建設擺在重要位置”，并要求“要不斷提高構建社會主義和諧社會的能力”，構建和諧社會離不開和諧的城市環(huán)境，和諧的城市環(huán)境離不開和諧城管的執(zhí)法隊伍。在新的形勢下，把市局的直屬執(zhí)法隊伍，打造成為和諧城管執(zhí)法標兵隊伍，為全市城管執(zhí)法隊伍樹立標桿、樣板，是直屬分局的光榮職責。如何深入貫徹落實科學發(fā)展觀，打造和諧城管執(zhí)法標兵隊伍？這成為擺在剛剛成立的*市城市管理行政執(zhí)法局三分局全體人員面前的神圣課題，分局領導班子本著實事求是的態(tài)度和全體隊員達成了“以立德為本、以制度建局”的建局共識，確立了建設一支“全國一流、西部領跑、*樣板”的城管執(zhí)法標兵隊伍的目標，并以開展“系為民情、行服務路、展和諧風”的主題活動為抓手，建立健全各項工作制度，進一步轉變行政執(zhí)法人員的執(zhí)法觀念和工作作風，提高執(zhí)行力，不斷提升行政執(zhí)法能力與水平，努力把隊伍培養(yǎng)成為“學習、思考、創(chuàng)新”型的高素質人才隊伍。
一、創(chuàng)新觀念，開展“系為民情、行服務路、展和諧風”主題活動。
（一）提升執(zhí)法人員素質樹立“系為民情”理念。
“系為民情”解決的是“為誰執(zhí)法”這個根本問題，只有牢固樹立“為民執(zhí)法”的理念，才能解決好如何執(zhí)法的問題，才會減少執(zhí)法的隨意性，減少執(zhí)法違法的現象。樹立“系為民情”理念，就是要努力維護人民群眾的合法權益，始終把實現人民群眾的利益作為執(zhí)法工作的出發(fā)點和最終歸宿,把人民群眾是否滿意作為檢驗工作好壞、成效大小的根本標準。從人民群眾最關心的地方做起,從人民群眾最不滿意的地方改起。從而真正把保護人民群眾、服務人民群眾的基本要求，體現在執(zhí)法工作的方方面面,貫穿在執(zhí)法工作的始終。
（二）創(chuàng)新工作思路“行服務路”
“行服務路”解決的是工作方法的問題，只有用服務的方法，才能化解城市管理中社會各階層的復雜矛盾。在城市管理中，我們要特別注意創(chuàng)新工作方式、方法，多角度、全方位思考問題，要注重從每個案件的辦理中去梳理、提煉、歸納、總結出帶規(guī)律性的經驗，努力做到要關口前移、源頭治理，走疏堵結合的道路，去實現問題的根本解決。在工作中，要注意把握好“四個服務”：一是為公眾服務，就是要努力提升城市品位和形象，為公眾打造良好的環(huán)境，讓市民能舒心的工作、學習和生活，為實現我市創(chuàng)業(yè)環(huán)境最優(yōu)、人居環(huán)境最佳、綜合竟爭力最強的目標而努力；二是為受擾群眾服務，就是要高度重視每一單群眾的投訴，認真研究問題產生的根源和本質原因，從根本上解決群眾投訴的問題，努力使其不再反復；三是為地方政府服務，就是要通過我們廣泛、深入的調查研究，認真的分析，為地方政府提供可行的疏導之策，繼而根本解決城管工作中反復出現的`問題，疏緩我們的工作壓力；四是為我們的行政相對人服務，就是要在我們辦案過程中，增加服務內容，在處罰的同時，要為相對人提供既不違法，又不影響其發(fā)展的可行建議，從而實現管理者與被管理者的雙贏。
（三）真抓實干出成效“展和諧風”
讓大家心情愉悅、快樂，班子努力為大家的工作、學習和生活創(chuàng)造更加寬松、和諧的環(huán)境，這樣工作起來就有干勁。加強團隊建設，增強集體榮譽感，為大家創(chuàng)造條件和機會，使每位同志都能不同程度的有成就感，為自己是三分局的人而驕傲，讓大家在繁忙的工作中，累并快樂著，實現快樂工作，心情愉悅；二是構建和上級、區(qū)、街相關部門的和諧，在工作上多匯報、聯(lián)系、溝通，樹立一盤棋思想，齊抓共管，共同努力做好城市管理工作；三是構建和受擾群眾以及行政相對人的和諧，對受擾群眾和行政相對人，努力從根本上解決他們的實際困難，以誠摯的感情、真誠的微笑和溫暖的話語，動之以情，曉之以理，去疏緩、化解各方之間的矛盾。
二、“系為民情、行服務路、展和諧風”主題活動的主要內容。
（一）開展學習宣傳教育活動。
將“系為民情行服務路展和諧風”宣傳教育納入分局日常學習內容，制定切實可行的年度教育培訓計劃，嚴格按計劃有步驟地開展教育培訓。重視執(zhí)法業(yè)務學習，本著干什么、學什么，缺什么、補什么的原則，堅持集中培訓和執(zhí)法人員輪訓相結合、定期培訓和專題培訓相結合、集體學習和個人自學相結合，通過法制講座、征文比賽、論文研討、演講比賽等多種形式，分層次、多渠道地開展教育培訓活動，引導廣大執(zhí)法人員努力解決好“為誰執(zhí)法，為誰服務”的問題，爭做“系為民情行服務路展和諧風”各項活動中的標兵。
（二）開展崗位練兵、技術比武、評選崗位能手活動。
按照規(guī)范化建設、標準化管理模式，制定出一系列科學化、系統(tǒng)化，涵蓋言行舉止、執(zhí)法操作、內務格式及秩序規(guī)范的執(zhí)行標準，并以此標準貫穿整個隊伍建設。根據標準制定出臺有關禮貌用語、文明舉止等方面的執(zhí)法崗位規(guī)范，在平時的工作和學習中大力開展崗位練兵活動，讓分局的每位執(zhí)法人員熟知自己的崗位標準和操作規(guī)范，并能熟練運用，分局每季評選各類崗位能手，作為全年評優(yōu)、評先的依據，以點帶面，發(fā)揮好先鋒模范作用。同時，以“崗位練兵”和“崗位能手”為平臺，開展一系列創(chuàng)建活動，擴大社會影響面，推出社會公認的崗位能手和行業(yè)標兵。
（三）開展市、區(qū)、街三級聯(lián)動入社區(qū)、城管服務進萬家活動。
積極在對口服務區(qū)域開展市、區(qū)、街三級聯(lián)動入社區(qū)、城管服務進萬家活動，讓城管執(zhí)法工作深入到社區(qū)，深入到基層，深入到廣大人民群眾當中去；要求執(zhí)法隊員到負責的社區(qū)（居委會）和群眾中去亮明身份，貼近群眾，宣傳、發(fā)動群眾，讓群眾自發(fā)的積極參與、支持城市管理行政執(zhí)法工作；指導、幫助社區(qū)群眾治理社會環(huán)境，共建美好家園；時刻牢記服務意識，積極支持配合社區(qū)工作，爭做社區(qū)各項活動的骨干，讓一流的城管執(zhí)法工作更好地服務群眾、服務社區(qū)、服務經濟建設，努力構建和諧社區(qū)。
（四）開展攻堅克難活動和執(zhí)法評議活動。
從群眾反映最多、最迫切需要解決的問題入手，對城管執(zhí)法中的難點、頑癥，認真梳理，深入研究，調動全體執(zhí)法人員的積極性，用智慧和汗水尋求破解之路。
對分局行政執(zhí)法的意見和建議。
（五）開展豐富多彩的文化建設活動。
開展豐富多彩的文化體育活動，營造濃厚的城管文化氛圍，滿足執(zhí)法隊員的精神文化需求，提高隊伍的凝聚力、向心力，提升執(zhí)法人員的幸福指數。大力開展城管職業(yè)道德和紀律教育，圍繞城管工作性質和宗旨，開展經常性的讀書學習、立功創(chuàng)模、典型引路以及競賽教育等活動，使廣大執(zhí)法隊員正確認識城管執(zhí)法職業(yè)的價值取向、道德規(guī)范和紀律要求，在執(zhí)法活動中遵循城管執(zhí)法職業(yè)道德準則，遵守執(zhí)法紀律，體現職業(yè)素養(yǎng)。把抓典型工作作為思想政治工作的重點來抓，善于發(fā)現、培養(yǎng)、選樹具有時代特征和精神風貌的先進典型，積極營造爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍，并在內部和社會上通過各種新聞媒體，對分局的先進典型進行大張旗鼓地宣傳和表彰，弘揚時代正氣，樹立和保持隊伍良好形象和旺盛的斗志，營造城管執(zhí)法人的精神家園。
三、“系為民情、行服務路、展和諧風”主題活動制度保障。
（一）制定執(zhí)法行為規(guī)范。
按照規(guī)范化建設、標準化管理的科學管理模式，結合市局相關規(guī)定，制定精細化、標準化、操作性強的《城市管理行政執(zhí)法規(guī)范化建設、標準化管理工作規(guī)程》，從隊伍建設、執(zhí)法流程、執(zhí)法態(tài)度、言行舉止等等細節(jié)對執(zhí)法行為進行全方位規(guī)范，使執(zhí)法人員切實做到執(zhí)法態(tài)度熱情、執(zhí)法用語禮貌、執(zhí)法舉止文明、執(zhí)法著裝整潔。在依法管理的同時，善于以禮說服群眾，以誠化解矛盾。
（二）落實行政執(zhí)法責任制度。
對分局承擔的行政執(zhí)法職責進行層層分解，逐級落實到具體的科室、大隊、個人，做到職能明晰，責任落實。同時建立和完善崗位培訓、罰繳分離、投訴舉報、重大案件集體研究及錯案追究等各項責任制度，并采取有效措施，切實做好部門執(zhí)法情況統(tǒng)計報告、重大行政處罰備案、規(guī)范性文件備案等工作，確保行政執(zhí)法工作高效、有序地進行。
（三）建立行政執(zhí)法文明服務制度。
認真制定落實好一卡三書、文明承諾和跟蹤服務等各項文明服務制度，進一步樹立文明執(zhí)法的良好形象。
1、建立一卡三書制度。即介入調查時就發(fā)放廉政監(jiān)督卡、辦案中提交服務建議書、辦案后提交行政相對人的辦案意見反饋書和對投訴者提交辦案質量反饋書。
2、建立文明承諾制度。本著保護行政管理相對人的合法權益，提高行政執(zhí)法效率的原則，向社會做出文明執(zhí)法公開承諾，具體明確承諾事項、標準和違諾責任。一旦發(fā)生違諾行為，嚴格依照承諾追究當事人責任。
3、建立跟蹤服務制度。對承辦的案件進行跟蹤服務，尤其對涉案金額大和有社會影響的重大案件，派專人跟蹤服務，及時了解案件查處過程中的問題和后續(xù)進展情況，幫助解決困難，提高辦案質量。
（四）實施執(zhí)法“陽光工程”
欄等形式在辦公場所向群眾公示。
（五）健全執(zhí)法監(jiān)督機制。
成立分局執(zhí)法監(jiān)督領導小組，健全群眾參與與特邀監(jiān)督員相結合的外部監(jiān)督機制，通過集中執(zhí)法檢查、跟蹤監(jiān)督等形式對各科室、大隊實施統(tǒng)一監(jiān)督，各科室、大隊對本科室、大隊的執(zhí)法行為進行自我監(jiān)督；設立行政執(zhí)法舉報和投訴公開電話，對群眾反映的問題及時調查處理。對行政執(zhí)法社會監(jiān)督員在監(jiān)督隊伍建設和隊伍履行法定職責情況的過程中發(fā)現問題及時予以解決。
（六）建立健全雙千分考核制度。
制定《執(zhí)法績效千分考核制度》、《內部管理千分考核制度》，強化責任，量化工作目標，全面落實城管行政執(zhí)法責任制，加強規(guī)范化、正規(guī)化管理，促進依法行政、從嚴管理，提高執(zhí)法績效，鼓勵先進、鞭策后進，保障執(zhí)法工作的順利開展。
通過建局一年來的實踐，經過全體人員共同努力，三分局各種規(guī)章制度逐步完善，各種活動有序開展，隊伍管理步入正軌，工作得到了群眾的好評。在新的形勢下，我們的工作，使命崇高，責任重大，我們將進一步深入貫徹落實科學發(fā)展觀，不斷強化內部管理工作，真心實意為人民群眾辦實事、辦好事，負重實干，努力提升城市形象。為實現我市“新三最”的目標，開創(chuàng)城管工作新輝煌貢獻力量。
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇十二
2020年，我局意識形態(tài)工作在縣委、縣政府的高度重視和正確領導下，深入貫徹落實黨的十九大精神及習近平總書記系列重要講話精神，突出意識形態(tài)工作主體責任抓帶頭履行，突出意識形態(tài)理論武裝抓思想引領，突出服務中心工作抓社會經濟發(fā)展，突出文明創(chuàng)建抓社會主義核心價值體系，突出優(yōu)化基層宣傳文化隊伍抓陣地建設，全局意識形態(tài)工作主題鮮明、特色明顯、全面推進、不斷提升城市管理工作水平。領導班子成員帶頭參加機關黨的活動，發(fā)揮表率作用，堅持“三會一課”制度，開展好支部主題黨日活動，及時更新完善黨員信息和活動記錄，積極推進以支部設置標準化、組織生活正黨化、管理服務精細化、工作制度體系化、陣地建設規(guī)范化為主要內容的“五化”建設。黨建工作根基更加堅實，活力愈加綻放。
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇十三
(一)部門配合不夠。一是個別部門存在相互推諉、踢皮球現象。我縣城市管理和綜合執(zhí)法局是在今年6月全市推進城市管理體制改革工作后成立，將部門不愿管、管不了的一些城市管理處罰權劃入城管局后，相關部門以管理權與處罰權分離、無強硬措施為由，沒有履行相關管理職能，出了問題后就直接移交、讓城管去執(zhí)法。二是部門之間的職責界定還不明確。比如違法建設查處，城管局只承擔處罰職能，無法對違法建設進行認定，對職能部門移交的線索無法立案;同一件社會噪音，占道屬于城管范疇、深夜擾民屬于治安管理范疇、同時超出分貝數也屬于環(huán)保治理內容。三是有相當一部分城市管理矛盾沒有在規(guī)劃、建設階段得到合理有效的解決就“帶病”進入城管執(zhí)法階段，留下難以執(zhí)法的后遺癥。
(二)城管執(zhí)法環(huán)境差。一是城管隊員工作枯燥。城市管理工作每天直面社會矛盾，城管隊員尤其是市容管理的隊員，沒有節(jié)假日和休息日，不論嚴寒酷暑、不管天晴下雨，每天都要不停地勸導、說服、教育，每天重復一件事。二是城管工作“兩頭受氣”。管緊了，少數圍觀群眾會指責城管隊員沒有同情心;管松了，街面就亂了，大部分市民同樣也會指責城管隊員履職不力。三是市民的整體文明素質和管理意識不高，環(huán)境衛(wèi)生習慣較差，社會公德意識薄弱，隨地吐痰便溺、亂扔亂倒垃圾、破壞公共設施，對城市管理的參與度熱情不高，部分市民寧可評頭論足也不愿以身作則。四是執(zhí)法保障不到位。近年來，我們堅持以說服教育為主的方式來管理市容市貌。但是，部分商販卻把文明執(zhí)法當作耍賴、要挾的理由，執(zhí)法人員在管理過程中經常遭到違法當事人的謾罵、毆打，明顯的暴力抗法案件結果被當做治安糾紛調處，不僅助長了違法違規(guī)行為，而且讓我們隊員身心疲憊，很無奈。
(三)城市功能不配套。一是市場容量不足，分布不均。城區(qū)無合理位置設置集中經營點，僅有的幾個市場都被改作他用：虹源市場、晉東市場、安漢市場已改為超市，正常運行的僅豐盛市場、晉中市場，城南與城北新區(qū)至今沒有農貿市場，導致攤點亂擺、以街代市。二是物業(yè)管理覆蓋率不達標，導致居民小區(qū)環(huán)衛(wèi)保潔不到位，衛(wèi)生死角無人治理，小區(qū)內亂搭亂建沒有及時控制。三是車輛增多而城區(qū)內停車場嚴重不足，靠占道停車、春節(jié)期間單位開放停車、增設臨時停車場等措施，但仍不能根本解決停車難問題。四是城區(qū)垃圾中轉站和公廁數量不足、規(guī)劃不合理、建設不先行，導致后期建設難度非常大、成本非常高。
(四)經費保障不足。一是人員經費保障不到位，城管局現有協(xié)管隊員120人，他們的工資是按公益性崗位工資1380元核算，每人每月300元的工作經費預算了10個月，但由于工作的特殊性，他們每天工作時間超過10小時，但他們的養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險至今沒有列入財政預算。環(huán)衛(wèi)工人包括“五險一金”僅1600元。二是管理經費預算不足，隨著城鎮(zhèn)化進程的加快，自開展城市管理相對集中行政處罰權以來，承擔的管理職能也越來越多，城市綜合執(zhí)法范圍涉及住建、環(huán)保、工商、交通、水務等多部門城市管理領域的行政處罰權，城市管理成本急劇增大，運行資金缺口也越來越大。
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇十四
1、開展“城管衛(wèi)士”黨建品牌創(chuàng)建活動。以開展“城市建管提升年”活動為載體，以“黨建+強素質+強奉獻+強服務+強干勁”和“黨建+市容整治戰(zhàn)+文明創(chuàng)建戰(zhàn)+藍天保衛(wèi)戰(zhàn)+拆違攻堅戰(zhàn)”的“黨建+四強四戰(zhàn)”舉措，大力開展“城管衛(wèi)士”黨建品牌創(chuàng)建活動，“績溪城管創(chuàng)新黨建‘1+3+x’工作新機制”被中組部共產黨員網推介，黨建“微經驗”先后被宣城先鋒網、文明網等多家網站媒體推介。通過黨建品牌的創(chuàng)建，黨員干部隊伍凝聚力和戰(zhàn)斗力得到進一步增強，城市管理水平得到明顯提升。
2、加強黨風廉政建設。嚴格執(zhí)行“三重一大”決策制度和“末位表態(tài)”制度，對重大問題決策、重要干部任免、重大項目安排和大額資金使用等事項，堅持集體研究決定，確保決策科學化、民主化。組織開展“用身邊的案例教育身邊的黨員干部”等經常性警示教育活動，督促黨員干部自覺遵守黨風廉政建設各項規(guī)定。
3、實行項目化管理，強化工作執(zhí)行。局黨組結合“工作執(zhí)行力深化年”和“強轉樹”三年專項行動，強化工作執(zhí)行，完善責任制落實項目化管理機制，繼續(xù)推行“工作項目化、項目清單化、清單責任化”工作法，確保各項工作持續(xù)高效推進。
4、開展規(guī)范化執(zhí)法示范單位創(chuàng)建活動。加強隊伍執(zhí)法能力培訓，完善《重大行政處罰案件集體討論制度》《執(zhí)法文書制作規(guī)范》等制度，全面推行執(zhí)法全過程記錄制度，嚴格規(guī)范公平執(zhí)法，截至目前，辦理行政案件96起，無一起案件引起行政復議或行政訴訟。加強執(zhí)法裝備配備，今年縣政府解決城市管理執(zhí)法裝備購置專項經費36萬元，用于加強執(zhí)法裝備配備，新采購執(zhí)法記錄儀、對講機各50臺，執(zhí)法數據采集工作站1臺，電動巡查車2輛，進一步增強了城管執(zhí)法的基礎保障。
5、完善年輕干部培養(yǎng)機制。落實中層以上干部“一帶一”幫帶制度，開展“崗位標兵”“城管之星”每月評選、周三夜學活動，弘揚正能量，激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)的激情，促進年輕干部成長。
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇十五
1、市容秩序整治力度空前。從環(huán)衛(wèi)所抽調39人，分配到各執(zhí)法中隊,加強執(zhí)法力度,落實門前“三包”責任制。一年來，行政許可767起;查處流動商販464起;責令整改815起;查處占道經營105起,責令整改253起;責令洗車場占道89家,查處28家;處罰拆除亂搭棚子30處，打擊小廣告23起,沒收亂擺放的人字廣告牌200多塊，清除牛皮癬3000多處;車輛處罰22020起(抄牌15745臺,其中窗口處罰2242起,移送交警13503起.拖移小車556臺拖移摩托臺車5717臺)，進一步鞏固了“四項整治”的成效。
2、環(huán)衛(wèi)清掃、清洗、清運工作穩(wěn)中有升。一是隨著城區(qū)清掃保潔面積的增加，城區(qū)衛(wèi)生整體水平有所提高;二是加大清洗力度，家園公司更新1臺灑水車，同時配置4名隨車工作人員，對城區(qū)公交站臺及主干道路沿石進行人工清洗，路面整體效果明顯上升;三是大宗廢棄物清運業(yè)務，對城區(qū)大宗廢棄物及臨時性渣土進行機動清理，效果明顯;四是城區(qū)主街、次道、小巷等沿街門店及住戶生活垃圾上門收集服務，有力解決了城區(qū)沿街門店、住戶無處扔倒生活垃圾和垃圾中轉站建設不足的問題，使“門前三包”工作得到有力保障;五是清運車輛收集轉運工作更快更好，生活垃圾做到日產日清。
3、綠化、亮化、美化工作逐年增色。綠化：對白沙洲路、上梅東路、梅苑南路、梅苑北路、上梅西路、天華南路、天華中路、梅苑南路延伸路、清水塘路、學府路、富康路進行綠化補栽行道樹喬木100余棵，綠化帶灌木20余萬株，對唐家?guī)X社區(qū)、玉虛宮社區(qū)、福景山社區(qū)、濱江新區(qū)、中醫(yī)院家屬區(qū)、救助站新栽喬木80余棵，小型灌木500余株。亮化：今年對路燈設施進行了近320余次大(中、小)型檢修，更換高壓鈉燈4000余盞、鎮(zhèn)流器3000余個、電子觸發(fā)器4800余個、節(jié)能燈850余盞、電容補償器900個、更換低壓電纜5900多米，更換老化銹蝕配電箱6臺。路燈亮燈率達到了99%以上，亮化設施完好率達到100%。美化：全年共計拆除大型戶外廣告260余塊，廢舊門店招牌280余塊、審批門店招牌362塊，投放飛字廣告750余處，戶外廣告宣傳牌320余塊。
4、扎實推進市政設施維護工作。對縣政府四周、天華南、中路、迎賓路、梅苑路等路段人行道上的空洼、松動、破損、缺失等問題進行修復施工，修復人行道板面積為4168㎡。對上梅路、天華路、白沙洲路、工農河路等路段路面坑槽、網裂、破損等問題進行及時修補，修補車行道面積為1026㎡。對新街8座天橋及1座旋梯進行加固、除銹刷漆;清理疏通下水管道及明渠長15600余米;增設雨水井50余套，清理疏通雨水井4036個/次;對城區(qū)小廣場及人員密集場所安裝球形大理石隔離墩、鍍鋅鋼管隔離樁2010個。
5、加強重點區(qū)域建設。資江風光帶：拆除違章建筑物5處、清除牛皮癬千余處，清洗馬路用水200車次、建立了學雷鋒志愿服務站，制止了在河床種植蔬菜的行為，并對其予以鏟除，完成了白沙污水提升站的監(jiān)護管理工作，保證污水不外流，確保了一級飲用水源環(huán)保檢查合格。補栽欒樹136株、香樟樹37顆、灌木2300平方米、草皮2000平方米。天華廣場：清除各類“牛皮癬”小廣告400余份，與廣場內各門店店主簽訂“門前五包”協(xié)議60余份，開出亂停亂放罰單100余份，完成了“陳天華”銅像瞻仰臺四周改造，及時清理廣場內兩側下水道及化糞池，維修及改造廣場內垃圾站，使其能正常使用。
6、完成生活垃圾處理費征收工作。截至目前，共收取垃圾處理費140萬元。其中一季度收取了25萬元，二季度收取了33萬元。三季度收取了35萬元，10月份至今收取了47萬元。
7、大力推進重、難點工作及特色工作開展。一是投資5000余萬元，傾力打造城區(qū)景觀亮化工程，從整個城市的經濟、人文、旅游、環(huán)境協(xié)調發(fā)展出發(fā)，確定城市照明發(fā)展方向、定位和目標，實現城市與周邊自然環(huán)境有機融合，整體布局為：”一江、二橋、三節(jié)點、四廣場、五路”。二是啟動城管電話追呼系統(tǒng)，營造嚴管嚴查的高壓態(tài)勢，有效打擊牛皮癬小廣告，為創(chuàng)文奠定良好基礎。三是積極防控非洲豬瘟疫情，成立了防控非洲豬瘟工作領導小組，抽調精干人員對城區(qū)所有餐飲和夜宵攤位點餐廚廢棄物全程監(jiān)管，發(fā)放《對xx縣城區(qū)餐飲店的告示》、《xx縣城區(qū)飲食行業(yè)餐廚垃圾、泔水去向臺帳》、簽訂《xx縣城區(qū)餐飲行業(yè)關于餐廚垃圾處理的承諾書》767份，建立餐廚廢棄物管理長效機制,不斷提升城市環(huán)境品質,切實保障群眾”舌尖上安全”。
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇十六
經__和廣東省人民政府批準，佛山市本級和禪城、三水、高明區(qū)執(zhí)法局在順德、南海區(qū)先行成立行政執(zhí)法局的基礎上，20xx年3月3日正式掛牌并上路執(zhí)法。我市五區(qū)相對集中行政處罰權工作全面啟動后，市、區(qū)執(zhí)法局堅持以_理論和“三個代表”重要思想為指導，以依法行政、規(guī)范執(zhí)法，鑄造新型城管行政執(zhí)法機關為目標，注重建立完善執(zhí)法配套制度，加強行政執(zhí)法監(jiān)督檢查，營造良好的執(zhí)法環(huán)境，努力提升執(zhí)法水平和辦案質量，取得了較為顯著的成效。
至今年8月，市、區(qū)執(zhí)法局教育、勸導、糾正違法行為165737宗次，立案查處市容環(huán)衛(wèi)、城市規(guī)劃、綠化、市政、環(huán)保、工商、公安交通管理等方面的違法案件19026宗，作出處罰17572宗。各區(qū)執(zhí)法局被申請行政復議的案件6宗，其中維持5宗，正在審理1宗；被提起行政訴訟的案件4宗，其中維持1宗，正在審理3宗?，F將市、區(qū)執(zhí)法局依法行政的主要工作匯報如下：
我市全面推進相對集中行政處罰權工作后，為爭取廣大市民和社會各界對執(zhí)法局職能的了解和支持，增強廣大市民的城管意識和參與城管的責任，貫徹依法行政、執(zhí)法為民的指導思想，我們堅持宣教先行、以人為本的理念，重點抓了以下幾項工作：
（一）成立對外宣傳機構，建立媒體、載體宣傳陣地。
（二）發(fā)揮媒體宣傳作用，為上路執(zhí)法打響頭炮。
上路執(zhí)法前，我們與市委宣傳部、區(qū)政府和佛山電臺、電視臺共同舉辦了以“共同維護美好家園——佛山城管與市民心連心”為主題的“城管論壇”活動，充分聽取市民的意見，集思廣益，把群眾對城管執(zhí)法的愿望與要求融合到城管執(zhí)法之中，讓市民參與決策，拉近了執(zhí)法機關與市民的距離。正式掛牌上路執(zhí)法當天，我們與市政府_聯(lián)合組織省市40多家新聞媒體舉辦了新聞發(fā)布會，并在掛牌儀式后組織媒體對執(zhí)法人員上路巡游展示形象活動進行了系列報道，為執(zhí)法局上路執(zhí)法和樹立形象打下了良好的基礎。
（三）堅持全方位多形式宣傳，營造良好的教育宣傳氛圍。
執(zhí)法隊伍建設關系到政府的形象，影響到執(zhí)法機關的生存。要堅持依法行政，鑄造新型城管行政執(zhí)法機關，建立和培養(yǎng)一支高素質的執(zhí)法隊伍是首要前提。為此，我們重視把好三關：一是把好進入關。一市三區(qū)執(zhí)法局的公務員招錄工作，嚴格按照公務員招考錄用標準和程序進行，全部經過報考資格審查、筆試、面試、體能測試和政審、體檢等程序后進行擇優(yōu)錄用。市局招錄人員全部達到本科以上學歷，區(qū)局招錄的執(zhí)法人員大部分達到本科以上學歷。同時，新組建的執(zhí)法機構以原城管部門骨干為基礎，選調了公安、法院和檢察院的部分優(yōu)秀人才，使新組建的一市三區(qū)執(zhí)法局人員形成了新老相結合、年齡成梯次、文化學歷高、業(yè)務骨干強的科學組合，為依法行政打下了良好的組織基礎。二是把好培訓關。新招公務員上路執(zhí)法前，我們均在軍營組織為期一個月的封閉式培訓。內容主要有：強化軍事隊列訓練，養(yǎng)成紀律嚴明、令行禁止的作風；學習上級文件、規(guī)章制度和執(zhí)法手冊，貫徹依法行政理念和原則；進行“五法”學習，考取“行政執(zhí)法證”，獲得行政執(zhí)法資格；組織與執(zhí)法七大職能相關的法律法規(guī)和執(zhí)法業(yè)務培訓，掌握執(zhí)法技能和技巧；學習國家公務員常識，考取公務員資格。三是把好制度管理關。我們先后建立和制定了《行政執(zhí)法人員行為規(guī)范》、《行政執(zhí)法人員業(yè)務學習培訓規(guī)定》、《各科室人員崗位職責》、《行政執(zhí)法值勤考核辦法》、《執(zhí)法人員十不準》等規(guī)章制度，落實制度管人管事，促進依法行政。通過嚴把三關，努力鑄造一支政治強、思想好、業(yè)務精、作風硬、紀律嚴、廉潔高效的城管執(zhí)法隊伍。
依法行政必須是有法可依，有章可循。在認真學習貫徹《憲法》、《行政處罰法》等法律法規(guī)前提下，我們重視了建章立制工作。
一是擬制政府規(guī)范性文件。為保證上路執(zhí)法需要，以市政府名義制定了《佛山市實施相對集中行政處罰權暫行規(guī)定》（以下簡稱《暫行規(guī)定》），以市政府第9號令向社會公布，作為行政執(zhí)法人員開展行政執(zhí)法的重要依據。該文件分為總則、職責、執(zhí)法程序、執(zhí)法監(jiān)督、執(zhí)法協(xié)助、法律責任和附則八章，共118條。它的施行使執(zhí)法局的工作得以規(guī)范化、制度化、程序化，為依法行政工作的開展打下堅實的基礎。
二是編印《城市管理行政執(zhí)法常用法規(guī)及規(guī)范性文件匯編》。該匯編收集的《行政處罰法》、《行政復議法》、《行政訴訟法》、《國家賠償法》、《城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》、《城市規(guī)劃法》、《城市綠化條例》、《城市道路管理條例》、《環(huán)境保護法》、《環(huán)境噪聲污染防治法》、《無照經營查處取締辦法》和《道路交通安全法》等53部法律、法規(guī)和規(guī)章，均是日常執(zhí)法過程中最為常用的法律依據，為執(zhí)法人員平時學習和開展執(zhí)法工作提供了方便。
三是統(tǒng)一行政執(zhí)法文書。根據__賦予的職能和市政府制定的《暫行規(guī)定》，我們組織專人擬制了七大職能涉及的執(zhí)法文書共五類32份。擬制過程中，先后征求了已先行上路執(zhí)法的南海、順德執(zhí)法局意見，借鑒其好的經驗做法，并本著既符合法律規(guī)定，又簡化程序的原則，擬制了一套執(zhí)法文書，在向法制部門和法院征詢意見得到進一步規(guī)范完善后，印發(fā)各區(qū)執(zhí)行，使一市五區(qū)執(zhí)法局基本達到執(zhí)法文書的統(tǒng)一。
四是編印了《規(guī)章制度匯編》。從崗位職責、政治工作、執(zhí)法管理、行政管理、財務管理到文書檔案六個方面制定了共50項規(guī)章制度，以制度規(guī)范人員的學習、工作和管理，用制度管人、管事，收到良好的效果。該制度匯編正隨著執(zhí)法工作的深入展開和各項管理工作的實施，正在不斷進行修改完善和補充。
五是制定了相關工作標準和規(guī)則。法制方面，制定了《行政復議工作規(guī)則》、《案件審理規(guī)則》（草案），用以規(guī)范案審和復議工作；工作標準方面，確立了“頭年打基礎，二年出成效，三年上水平”的初期目標和“建一流隊伍，樹一流形象，創(chuàng)一流業(yè)績”的工作標準，讓執(zhí)法機關明確奮斗目標和工作標準，并以此作為依法行政、執(zhí)法為民的工作動力；在職能管理監(jiān)控方面，已制定了《佛山市市容環(huán)境執(zhí)法管理控制標準》在市、區(qū)試行，該標準旨在通過行政執(zhí)法，減少市容環(huán)境方面的違法違規(guī)行為，達到維護良好的市容環(huán)境目的，下一步將總結經驗，逐步推進其它方面的監(jiān)控標準。
為加強執(zhí)法監(jiān)督工作，落實依法行政工作責任制，我們采取了以下措施：
（一）制定工作制度，落實執(zhí)法責任制。
我們先后制定了《信訪、舉報、投訴受理制度》、《重大行政處罰備案工作制度》、《行政執(zhí)法值勤考核辦法》、《行政執(zhí)法考核制度》、《行政執(zhí)法責任制》、《行政執(zhí)法監(jiān)督檢查制度》和《行政執(zhí)法過錯責任追究制度》等規(guī)章制度，用制度來規(guī)范執(zhí)法監(jiān)督，并在相關制度中明確執(zhí)法責任。如《行政執(zhí)法責任制》明確區(qū)域（地段）執(zhí)法人員的責任與要求：一是每天堅持對負責轄區(qū)或地段進行巡查，及時發(fā)現管轄范圍內的各種違法違規(guī)行為，并責令其立即改正、限期改正或停止違法違規(guī)行為；二是對適用簡易程序的案件，直接進行行政處罰，并在規(guī)定時限內報所在機關備案，對當場收繳的罰款按規(guī)定及時上繳；三是對適用一般程序的案件，及時進行現場勘查和制作筆錄，并將調查情況及時上報，由所在執(zhí)法機關立案調查處理；四是正確使用規(guī)定的執(zhí)法文書。
（二）加強監(jiān)督檢查，把好法理審定關。
根據《行政執(zhí)法監(jiān)督檢查制度》規(guī)定，市、區(qū)執(zhí)法局監(jiān)管科（股）負責受理市、區(qū)范圍內城管行政執(zhí)法方面的投訴、舉報和信訪工作，調查處理執(zhí)法局內部執(zhí)法違法案件，對濫用職權、玩忽職守、徇私舞弊的依法追究責任。據此，市執(zhí)法局監(jiān)督管理科深入各區(qū)對執(zhí)法人員依法辦案、規(guī)范執(zhí)法、遵章守紀和履行職能等方面進行監(jiān)督檢查，及時發(fā)現問題和糾正問題。如9月1日起，按照上級規(guī)定不穿制服改穿便服執(zhí)法后，部分執(zhí)法人員著裝比較隨意，監(jiān)管科發(fā)現后及時向局領導匯報，經研究對穿便裝執(zhí)法進行了相對統(tǒng)一的規(guī)定，如男同志不能穿圓領衫，女同志不能穿無袖衫、連衣裙等，以大方、端莊的新面目出現在執(zhí)法崗位上，維護了執(zhí)法形象。
在加強路面監(jiān)督檢查同時，市、區(qū)法制（案審）科（股），嚴格履行職責，依照依法行政、規(guī)范執(zhí)法的要求，嚴格把好五關：一是認真把好執(zhí)法文書填寫制發(fā)關；二是嚴格把好執(zhí)法程序關；三是謹慎把好適用法律關；四是注重把好證據采集保存關；五是把好案件資料整理歸檔關。通過把好五關，把每辦一件案、每作出一宗行政處罰均能做到違法事實清楚、證據充分、適用法律正確、執(zhí)法程序合法，能夠經受得起法律的考驗和時間的檢驗。
（三）完善監(jiān)督機制，強化執(zhí)法行為監(jiān)督。
在執(zhí)法監(jiān)督方面，市、區(qū)執(zhí)法局遵循有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究的原則，通過自覺接受社會、相關部門和新聞媒體的監(jiān)督，促進依法行政工作。
一是自覺接受人大監(jiān)督和政協(xié)的民主監(jiān)督。至8月份，市、區(qū)執(zhí)法局共收到城管方面的人大議案（意見）18份，政協(xié)提案（建議）29份，市、區(qū)執(zhí)法局均由主管局領導和相關科室落實專人辦理，做到件件有落實，案案有回復，辦復率達到100%，各代表和委員對辦理的結果普遍感到滿意。如市執(zhí)法局接到市人大轉來的“牛皮癬”問題議案后，立即以市城市管理委員會辦公室等三部門的名義制定《佛山市開展整治亂張貼、亂涂寫行為工作方案》上報市政府，經批準后，以市政府的名義，由執(zhí)法局牽頭，于20xx年8月1日至9月30日在全市開展為期兩個月的亂張貼、亂涂寫專項整治活動，收到了較好的整治效果。
二是接受相關部門監(jiān)督。建立重大行政處罰征詢制度、處罰后續(xù)處理告知制度和監(jiān)督反饋制度，如對違反城市規(guī)劃法的重大違法建設案件，我們均先征詢規(guī)劃審批部門意見，在作出行政處罰后，及時告知規(guī)劃_門，讓其對處罰后的違法建設項目采取后續(xù)處理的措施。
三是建立社會監(jiān)督機制。市、區(qū)執(zhí)法局設立公開舉報電話和建立信訪、接待制度，積極做好公民、法人和其他組織對執(zhí)法方面的投訴、舉報辦理工作，至8月份，市、區(qū)執(zhí)法局共接到執(zhí)法方面的投訴3宗，經調查核實均屬態(tài)度生硬或市民對執(zhí)法主體轉移不清楚方面的投訴，已對投訴者進行了解釋，執(zhí)法機關內部以此為戒，不斷改進執(zhí)法方式和方法，加強對執(zhí)法局執(zhí)法職能宣傳，進一步樹立親民形象。
四是接受輿論單位的監(jiān)督。對廣播、電視、報刊反映的行政執(zhí)法方面的問題，及時進行調查核實并注意及時整改，處理結果在有關媒體上公布。如4月份，禪城區(qū)路邊收費停車場啟動后，部分市民對停車收費和違法停車罰款等存在不解和異議，并在新聞媒體上多次報導，為正確引導市民理解建立規(guī)范停車場的必要性和客觀性，積極配合執(zhí)法部門查處違法停車行為，自覺按規(guī)定有序停放車輛，我們及時與相關部門溝通，協(xié)調停車場管理公司改進車輛保管收費方式，根據不同路段、不同時段調整收費標準。同時我局以《關注禪城路邊停車收費問題》專稿形式，對停車問題進行了釋疑，進一步加大了宣傳力度，讓市民積極配合做好規(guī)范停車的管理工作和行政執(zhí)法工作。
五是建立市民執(zhí)法監(jiān)督聯(lián)絡制度。市、區(qū)執(zhí)法局從行政機關、鎮(zhèn)街基層單位和相關企業(yè)組織聘請了市民擔任行政執(zhí)法監(jiān)督員，定期征求他們對執(zhí)法工作的意見，及時整改執(zhí)法工作中存在的問題。如，3、4月份上路執(zhí)法初期，市民反映同濟市場、普君市場、華安市場周邊占道亂擺賣問題嚴重，我們及時組織禪城區(qū)執(zhí)法局進行為期十天的整治亂擺賣專項行動，取得了明顯效果，市民反映良好。
（一）關于統(tǒng)一和規(guī)范行政執(zhí)法方面的問題。
目前全國城市管理行政執(zhí)法機構的名稱不統(tǒng)一，職能不統(tǒng)一，規(guī)格不統(tǒng)一，管理體制不統(tǒng)一，法律文書不統(tǒng)一，執(zhí)法標志不統(tǒng)一，投訴電話不統(tǒng)一等等，造成人民群眾對城管執(zhí)法機構的認同性不高，配合性不強。為進一步推進依法行政工作，建議上級有關部門發(fā)文，在全省范圍內做到最大限度的統(tǒng)一。
（二）關于建立執(zhí)法保障機制問題。
一是安全保障機制。由于城管執(zhí)法機構沒有執(zhí)法制服，沒有限制人身自由權，沒有配備防身自衛(wèi)的器械，執(zhí)法中暴力抗法案件時有發(fā)生。為此，建議省政府制定有關規(guī)章，建立行政執(zhí)法安全保障機制，以保障城管執(zhí)法人員在執(zhí)法中出現抗拒執(zhí)法甚至暴力抗法時，能得到_門的支持配合（最好能建立城管公安特勤隊伍），并將暴力抗法案件按涉嫌以暴力、威脅方法阻礙國家機關工作人員依法執(zhí)行職務刑事案件處理。
二是待遇保障機制。由于城管執(zhí)法人員的工作強度與公安巡警、交警相似，都是24小時在城市道路的第一線工作。因此，建議上級部門行文明確，執(zhí)法人員公務費、工資、福利待遇等參照公安系統(tǒng)標準執(zhí)行，以提高執(zhí)法人員積極性。
（三）關于行政執(zhí)法技術鑒定方面的問題。
在處理生活噪聲、油煙污染時，鑒于目前社會上還沒有具備相關資質的技術鑒定機構提供中介服務，環(huán)保部門的技術鑒定單位也難以為執(zhí)法提供24小時服務，執(zhí)法人員對污染現象難以獲取具有法律效力的技術鑒定，在場人的調查筆錄又不能為實施行政處罰提供有效依據。因此，可否在執(zhí)法局下設相關的技術鑒定機構，或者在社會上設立相關技術鑒定部門提供中介服務，以解決依法執(zhí)法的迫切之需。
（四）關于強制措施和行政處罰的執(zhí)法力度問題。
由于法律、法規(guī)規(guī)定的強制措施十分有限，執(zhí)法人員對一些違法行為并不能依法采取有力的處置措施，執(zhí)法難度非常大。如在查處違法建筑時，執(zhí)法局對違反城市規(guī)劃法律、法規(guī)的行為，只能依法責令違法行為人停止違法建設，限期改正或者拆除，這都是要求違法行為人自愿而為的行為，對不自覺者，執(zhí)法局只能作出行政處罰決定，在法定期限申請法院強制執(zhí)行。執(zhí)法局未能在違法后果產生過程中采取強制措施制止違法后果的進一步擴大，待法定期限申請法院強制執(zhí)行時，部分違法建筑已建好，此時實施強制拆除會增加當事人的經濟損失，激化當事人的矛盾。建議查處違法建設時，賦予采取相應強制措施的權力，如拘留違法當事人、暫扣施工設備工具、斷水斷電等。
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇十七
根據市政府統(tǒng)一安排，我局積極扎實開展雙隨機一公開工作，進一步強化服務職能，取得了良好的社會效果，現將工作情況匯報如下：一、建立隨機抽查對象名錄庫和隨機執(zhí)法人員名錄庫執(zhí)法人員名錄庫是具有執(zhí)法證件的執(zhí)法人員，共錄入我局執(zhí)法人員信息132名。隨機抽查對象名錄庫為我局管轄范圍內主要街道兩側和重點區(qū)域的商鋪經營者。抽查對象名錄庫和執(zhí)法人員名錄庫根據實際情況發(fā)生變動的，并及時更新。二、隨機檢查事項根據錫林浩特市城市管理綜合執(zhí)法局行政權利事項清單設定隨機檢查內容，目前我局共有52項行政處罰權利。根據權責每月制定《雙隨機抽查事項清單》。按照既要保證必要的抽查覆蓋面和工作力度，又要防止檢查過多和執(zhí)法擾民的要求，以不影響公正與效率為前提，合理確定隨機抽查的比例和頻次，按照商戶全年抽查比例10%;執(zhí)法人員隨機抽取比例5%。每次行政檢查抽取的檢查人員不得少于2人進行抽查。截止目前為止我局已對全市722戶商戶進行了隨機抽取檢查，簽訂門前四包責任狀2243戶。我們在實施行政監(jiān)督檢查過程中，把影響市容市貌、牌匾規(guī)范的檢查事項作為雙隨機的重點。主要抽查的內容為主要街道兩側和重點區(qū)域的商鋪經營者應當遵守下列規(guī)定：(一)保持門店外立面美觀、整潔，牌匾、標識、燈箱等規(guī)范、整潔;(二)店內設置垃圾收集容器，并按規(guī)定的時間、方式投放垃圾;(三)不得向店外清掃、傾倒垃圾、污水、油污等廢棄物;(四)不得超出門、窗進行店外經營、作業(yè)或者展示商品;(五)不得在人行道上設置隔離墩、車位鎖等障礙物;(六)不得設置道路路緣街坡(七)戶外廣告、牌匾標識出現陳舊、污損、字體殘缺、亮化功能不完全等情況，影響市容(八)對各單位未落實門前四包責任制的行為視情節(jié)輕重進行處罰。三、抽查結果歸集和公示按照誰登記、誰檢查、誰錄入、誰公開的原則開展抽查工作，及時做好抽查結果記錄，并對檢查的結果進行上報及公示。對抽查中發(fā)現的違法違規(guī)行為，進行重點監(jiān)管。在對行政執(zhí)法人員監(jiān)督方面，我們主要采取用文書、拍照的方式，并配備使用行政執(zhí)法記錄儀，對雙隨機抽查做到全程留痕，實現責任可追溯。
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇十八
為加強占道經營整治工作，市城管執(zhí)法局組織各城區(qū)城管執(zhí)法局積極采取多種措施，抓源頭、堵漏洞，加大市容整治工作。一是找準癥結重點整治。根據市政府工作要求，建立執(zhí)法聯(lián)動機制，適時設置便民疏導點，主動落實“門前三包”責任制。二是源頭治理從重處罰。組織各城區(qū)城管執(zhí)法局先把沿街門面的占道、跨坎經營行為作為執(zhí)法工作的重點，對固定門店占道經營行為進行處罰。三是交叉執(zhí)法“拳頭效應”。組織各城區(qū)城管執(zhí)法局采取各單位內部中隊交叉整治和各單位交叉整治的方式進行，確保整治的時效性，可行性。四是各城區(qū)城管執(zhí)法局結合轄區(qū)的實際情況，合理安排執(zhí)法力量，及時調整執(zhí)勤時間，有效運用數字信息化手段，加強對一、二級城市道路和學校、醫(yī)院、公園景區(qū)、農貿市場等重點區(qū)域周邊路段的巡查和整治力度，嚴管重罰占道經營等影響市容環(huán)境的違法行為，實現路面巡查、守點監(jiān)控和聯(lián)合整治的有效結合，全力以赴開展市容環(huán)境綜合整治。2020年，我市各類占道經營類案件為62816起，較16年相比，減少了25606起，下降率為28.96%。
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇十九
20__年是城管行政執(zhí)法體制調整的第一年。20__年以來，在市委、市政府的正確領導和統(tǒng)一部署下，全市城管系統(tǒng)以提升城市管理現代化水平為主線，以突出熱點難點問題攻堅和長效管理推進為重點，狠抓城市管理各項重點目標任務推進，實現了市容環(huán)境面貌的穩(wěn)步提升。
1、調整優(yōu)化體制機制。
以城管執(zhí)法體制調整為契機，迅速轉變工作重心，突出加強對各區(qū)的指導督促和監(jiān)督檢查，督促各區(qū)健全優(yōu)化體制機制，配強配足基層執(zhí)法與管理隊伍，進一步夯實了屬地管理責任。推動全市54個街道、社區(qū)實施網格化管理試點，落實劃片包干責任。完善“太湖杯”城管創(chuàng)優(yōu)考評機制，圍繞市容環(huán)境和重點工作，加大檢查考評力度，促進目標落實。圍繞“第一時間發(fā)現問題、第一時間整改問題”，建立第三方獨立巡查的市容信息采集體系，共采集上報各類市容信息4萬多條，派發(fā)各區(qū)整改3萬條，印發(fā)市容信息采集通報23期，促進了市容問題的實時發(fā)現和解決。
2、強化市容環(huán)境整治。
從1月份起，連續(xù)實施“迎新年”、“百日整治”等市容秩序專項整治，通過明確階段性整治重點，一個階段一個階段、一輪一輪專項推進，鞏固了市容環(huán)境。今年以來共計教育、制止、糾正、查處各類市容違法行為25.35萬起。按照省、市統(tǒng)一部署，全面實施城市環(huán)境綜合整治行動，牽頭制定實施方案及3年整治規(guī)劃，全力推進整治，全市完成“九整治、三規(guī)范”項目323項，確保城市環(huán)境綜合整治有序推進。對全市94個市容突出問題累計開展集中整治1131次，突出問題得到有效整治。
3、推進改造提升工程。
繼續(xù)實施全市14條主要道路包裝出新。繼續(xù)推進全市141條背街小巷環(huán)境綜合治理。對230個社區(qū)環(huán)境實施連片整治，累計排查整改問題1.12萬個。加強戶外廣告設置管理，對新改建商業(yè)街區(qū)、綜合體、包裝出新道路等區(qū)域的廣告店招實施提前規(guī)劃設置，全年完成提前規(guī)劃設計論證45個。推進戶外廣告市場化運作，今年廣告拍賣金額4875萬元。擴大“三亂”保潔道路范圍，全市實行“三亂”市場化保潔路段172條、計445公里。加強公共停車泊位管理，全市現有政府性投資公共停車泊位15050個。
4、提升依法行政能力。
根據城市管理法律法規(guī)規(guī)章的廢、改、立情況，梳理調整行政許可權21項、行政處罰權193項、行政強制權10項，實現了權力事項公開。嚴格行政許可行為，依法辦理各類行政許可2341件。加強執(zhí)法行為監(jiān)督，規(guī)范自由裁量基準和法律文書。加大執(zhí)法查案力度，市、區(qū)城管部門全年查處各類行政處罰案件14.6萬起。按照“四先四后”要求，規(guī)范文明執(zhí)法管理行為。加大隊伍規(guī)范化建設力度，組織市區(qū)執(zhí)法與管理干部隊員400余人參加封閉培訓。
5、健全督查監(jiān)管體系。
健全自查自糾機制，對361條主要道路、背街小巷、重點區(qū)域，每天巡查自糾問題，共自查發(fā)現、上報整改問題6。7萬起。建立執(zhí)法案件報備機制，實行oa網上實時案件報備，各區(qū)共備案案件8397件。建立執(zhí)法督查督辦機制，掌握分析各級城管部門的執(zhí)法案件處理情況，并通過下發(fā)行政執(zhí)法監(jiān)督建議書，加強對行政處罰行為的監(jiān)督。建立重大市容問題督查督辦機制，對市民投訴、領導批示和巡查發(fā)現的問題，以市容情況專報、督查通知等形式，專報分管市領導并下發(fā)各區(qū)整改，共督促整改重大問題45個。建立直接辦案機制，共直接查處戶外廣告、違法建設、市政綠化、渣土運輸等重點案件275起。
6、加強環(huán)境衛(wèi)生管理。
狠抓作業(yè)質量監(jiān)管，提高機械化清掃率至77%，提升道路整體清潔度。完善環(huán)衛(wèi)收運處置體系管理，規(guī)范各類處置設施運行，保持生活垃圾無害化處理率100%、建成區(qū)生活垃圾機械化收集率100%、建制鄉(xiāng)鎮(zhèn)生活垃圾收運體系覆蓋率100%。推進全市30座公廁改造工程。加強垃圾分類收集試點，啟動全市147個住宅小區(qū)、公共場所生活垃圾分類收集試點工作。完善出臺作業(yè)考核辦法，落實全市1116條、195萬平方米背街小巷環(huán)衛(wèi)專業(yè)化保潔。
7、突出城管服務為民。
根據全市“作風建設提升年”要求，在城管系統(tǒng)開展“優(yōu)化市容環(huán)境真情服務為民”提效年活動，突出轉變作風、強化服務主題，全系統(tǒng)1853個干部隊員掛鉤結對520個社區(qū)、1539個單位、1668個相對人。圍繞“到一線”、“聽民聲”、“排問題”、“解難題”四個重點環(huán)節(jié)，排定23項具體服務舉措和活動，開展了廣場宣傳、媒體城管體驗日、市民城管課堂等互動服務活動403次，征集行風和工作建議188條，解決群眾反映突出的問題159個。加大投訴受理處理、12345熱線辦理力度，全市共受理處理投訴案件12586件。
在取得成效的同時，我們也清醒地認識到，我市的城市管理工作與市委市政府的要求、市民群眾的期望和城市管理現代化的發(fā)展相比，還有較大差距，主要有：一是市容環(huán)境整治的力度還需加大，熱點難點和顯見性市容問題有待進一步突破；二是網格化的城管體制機制還有待進一步完善，市、區(qū)、街道職責明確、快速反應的城市管理權責體系還有待進一步建立；三是長效化城市管理體系有待進一步健全，各級隊伍建設管理還要進一步加強，這些都要在下一步工作中加以完善、改進、突破。20__年，我們將圍繞營造“整潔、優(yōu)美、文明、有序”的市容環(huán)境秩序，繼續(xù)狠抓突出問題攻堅，狠抓長效管理落實，全力以赴、攻堅克難，努力實現城市市容環(huán)境面貌和城市管理現代化水平的“兩個持續(xù)提升”。
城市管理執(zhí)法局年度工作總結篇二十
一、法律基礎相對薄弱
這里說的法律基礎包含兩個層面，其一，隊員自身的法律基礎知識不到位、不精通。作為一名執(zhí)法人員，熟悉自己的業(yè)務是最基本的要求，但在我們的執(zhí)法過程中常常會碰到下面的情況：有的執(zhí)法隊員在開罰單的時候雖然知道用的是哪個處罰依據，卻不知道是第幾條第幾款。這樣的執(zhí)法顯然缺乏公信力。
其二，城市管理行政處罰的法律保障不完善。城市管理行政執(zhí)法者開展相對集中行政處罰，確實在一定程度上解決了以前七八頂執(zhí)法“大蓋帽”去管一頂“破草帽”的弊端。但有些問題由于缺乏相關的法律依據并沒有得到實質性的解決。而且執(zhí)法者在執(zhí)法過程中常常遭到暴力抗法。執(zhí)法不能得到較好的保障。
二、自身素質有待提高
平心而論，總體上我們的執(zhí)法人員都具備較高的思想道德素質。但我們的城管隊伍建立時間不長，還處于發(fā)展壯大的階段，隊內人員的綜合素質總難免有所差距，特別是個別協(xié)管人員的自身素質還有待大大提高。城市管理工作之所以一直難以得到市民的理解，很大程度上源于部分人員平日工作中的不良作風。例如上班遲到早退，制服穿戴不整，滿嘴粗言臟語，行為吊兒郎當，這嚴重損害了我們在老百姓心中的形象，很多人因此產生對城管的偏見。我們在執(zhí)法過程中往往遇到路人不問對錯反去支持違法者的情況。
三、執(zhí)法對象較為弱勢
絕大部分情況下，城管執(zhí)法工作所面對的對象是比較特殊的。他們往往是生活較為困難，缺乏法律意識的弱小群體。這給我們的工作帶來了兩難性。小攤販們做生意留下殘渣廢物，嚴重污染城市環(huán)境。城市的和諧美麗需要維護，違法違規(guī)行為不能不管。但我們對他們的教育宣傳甚至處罰往往起不到作用。同時弱小的群體大多會得到市民的同情，所以我們的執(zhí)法，哪怕是對他們的宣傳教育也得不到部分市民的認可和理解。
四、社會認同相當缺乏
五、聯(lián)合執(zhí)法力度不夠
雖然我們在一定范圍內開展了相對集中行政處罰，但由于缺乏行政審批權，所以更要加強行政審批部門與行政執(zhí)法部門之間密切配合、相互監(jiān)督、協(xié)調有序的工作制度，如審批抄告制度、處罰后續(xù)處理告知制度、重大審批處罰征詢制度、監(jiān)督反饋制度等，以做好行政執(zhí)法的協(xié)調工作；通過政府行文賦予行政執(zhí)法部門以行政檢查權，以有效實施監(jiān)督和配合審批部門的監(jiān)管；通過深化行政審批體制改革，進一步實現信息資源共享并力求及時準確；注意發(fā)揮行政審批和行政執(zhí)法部門的各自的獨特作用，做到優(yōu)勢互補、協(xié)調統(tǒng)一。
城市管理基層執(zhí)法工作中存在的問題是多層面的，也不是一時半刻就可以的得到解決的。這需要多個方面多個部門及廣大群眾長期的共同努力。作為執(zhí)法的一方，我們要不斷加強完善自身的建設，努力組建一支集中統(tǒng)一、廉潔公正、作風優(yōu)良、業(yè)務精通、素質過硬的綜合行政執(zhí)法隊伍。主動加強與其他部門的聯(lián)合執(zhí)法，重在宣傳教育，并在市民的心中樹立新的良好形象，重新獲得市民的認可，理解與信任。