員工戶外拓展活動方案名稱(優(yōu)質(zhì)22篇)

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    方案設(shè)計要充分考慮目標的可行性、有效性和實施的可操作性。制定方案需要設(shè)定明確的時間節(jié)點和具體的執(zhí)行步驟。方案是一種針對特定問題或目標的解決方案或計劃。為了確保方案的成功實施,我們需要明確目標和預(yù)期結(jié)果。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀方案案例,供參考。
    員工戶外拓展活動方案名稱篇一
    20xx年10月28—29日。
    xx縣。戰(zhàn)略研討會—賓館中型會議室;
    拓展活動---xx拓展基地。
    公司主管級以上員工(含后勤工作人員)。
    會議內(nèi)容及形式下周提交領(lǐng)導批示再行下發(fā)。
    第一天10月27日。
    18:00公司出發(fā),到達賓館晚餐、住宿。
    第二天10月28日戰(zhàn)略發(fā)展研討會。
    主持人:
    10:00全員溝通—我們的優(yōu)勢回顧公司的發(fā)展歷程,總結(jié)公司在一年多創(chuàng)業(yè)期的成功經(jīng)驗和失敗教訓,對公司發(fā)展內(nèi)、外部保險展開討論分析,對公司目前的'現(xiàn)狀進行客觀、全面的自我剖析。
    11:00全員溝通—我們的困難與不足。
    11:20休息。
    1、公司未來的前景如何。
    2、公司的真正使命是什么。
    3、公司的最終目標是什么。
    三年發(fā)展目標之四:公司財務(wù)目標(預(yù)算制度、采購體系、財務(wù)監(jiān)控)及措施。
    三年發(fā)展目標之五:公司管理目標(體系、制度、流程)及措施。
    16:10休息。
    17:00全員溝通—公司目標匯總。
    17:30公司企業(yè)文化氛圍討論大家就公司今后應(yīng)倡導、營造什么樣的文化氛圍暢所欲言,各抒己見。
    18:30公司領(lǐng)導總結(jié)。
    附注:研討會后續(xù)工作行政人事部匯總討論意見后,4月20日左右提出規(guī)劃初稿,再組織多次不同層次的討論,經(jīng)多次修改后6月份定稿。
    第一日晚餐18:30。
    20:30草坪燒烤+激情篝火晚會。
    返回賓館休息20:30。
    晚上自由活動注意安全。
    注意休息和調(diào)節(jié)?。ɑ顒咏M織方保險提供室內(nèi)游泳池、健身房)。
    起床,洗漱08:00。
    賓館早餐08:10賓館自助早餐及辦理退房手續(xù)。
    前往基地9:30。
    10:00南北湖拓展。
    培訓基地。
    11:00破冰及集體展示。
    團隊熱身活動。
    12:00中餐湖邊農(nóng)家特色。
    14:10a線:大型高空個人挑戰(zhàn)項目。
    信任背摔高空抓杠。
    b線:團隊拓展培訓項目(團隊整合類)。
    孤島求生鱷魚湖穿越繩網(wǎng)。
    備選項目:大腳板心心相印所有的隊伍將分為兩部分,a,b兩條線開展進行。
    16:10a線:團隊拓展培訓項目(團隊整合類)。
    孤島求生鱷魚湖穿越繩網(wǎng)。
    b線:大型高空拓展挑戰(zhàn)項目。
    信任背摔高空抓杠。
    17:00大型團隊項目:極地求生墻請聽從教練的講解釋!謝謝。
    返回上海17:00。
    項目明細。
    交通費豪華車全程陪同路橋費,司機津貼。
    賓館費含早餐三星豪華賓館。
    餐飲費晚餐1+中餐*2+燒烤1奉送激情篝火晚會一臺。
    風景區(qū)門票南北湖風景區(qū)門票團隊優(yōu)惠價。
    拓展基地場地費包括器械消耗拓展培訓費培訓師,保護教練,相關(guān)工作人員。
    意外保險費。
    飲用水免費奉送。
    會議室中型會議室。
    人均費用930元/人。
    費用合計39x930元/人。
    鹽縣南端保險灣畔,總面積30平方公里,由湖塘、鷹窠頂、譚仙嶺石城、三灣濱海五大景區(qū)組成??芍^是“山有層次,水有曲折,海有奇景”。人云"比瘦西湖幽深,比西子湖玲瓏,能兼兩者之長"。
    員工戶外拓展活動方案名稱篇二
    活動貼
    烏川水庫位于長沙縣江背鎮(zhèn)烏川山麓,水庫所在河流為湘江一級支流瀏陽河系烏川溪,壩址距長沙市區(qū)46公里,修建于1965年,1971年擴建。烏川水庫的水清澈無污染,現(xiàn)已列為長沙縣飲用水水源一級保護區(qū)。
    【活動日期】:201x年11月15日--11月16日【活動方式】:劃船、露營
    【活動類型】劃船、露營(fb級)
    【住宿方式】露營
    【領(lǐng)隊】翼海tel:18570637030
    【活動qq群】長沙前行戶外自駕游交流群82575977
    【預(yù)計總費用】:本活動為純自助aa制,非商業(yè)化活動。(本次活動領(lǐng)隊不參與aa是因為領(lǐng)隊已經(jīng)提前探路去過一次,且領(lǐng)隊已自己承擔探路的所有費用,本次活動既不報銷領(lǐng)隊的探路費用,又不收取領(lǐng)隊本次活動的費用)費用均攤,一切自助。此次活動戶外露營裝備由大家自帶,沒有的前行戶外可以提供租賃,原價:45元一套的,活動只收取30元一套;此次活動需要上島,需要船只比較多,有船的朋友提供船只可補貼費用20元;此次活動路程往返大約100公里,提供車的朋友每臺車獲得90元的郵費補貼。上次活動25人,每人60元費用。僅供參考,活動人數(shù)不一樣,參與活動車輛提供不一樣,費用將會有所不同。
    【裝備要求】漂流船、帳篷、睡袋、防潮墊、絲網(wǎng)子、音響、登山鞋、背包、頭燈、電池、刀具、餐具、防雨具、個人藥品、替換衣物、相關(guān)個人物品。
    【報名方式】
    為了更好的確?;顒淤|(zhì)量,本活動拒絕空降、拒絕放鴿子。所以,本次活動參與成員需要預(yù)交活動費50元,報名不參加的不退費用,需要露營裝備和漂流船的成員根據(jù)交費的先后順序先報名先得。
    報名交費方式:
    支付寶賬號:360369700@用戶:宋旭東
    報名截止時間:201x年11月15日上午11點
    【注意事項及細節(jié)提示】
    1、活動前的會議要求每個報名隊員都必須參加。
    2、出行人員必須購買保險以及簽署個人聲明,個人聲明于出發(fā)時簽署。
    3、體現(xiàn)團體精神,不可遲到,聽從安排。過時不候,準點出發(fā)!
    4、注重環(huán)保,愛惜一草一木,嚴禁任何浪費行為!
    5、注意安全,聽從指揮,部分地方可能會有危險,不要貿(mào)然行動!
    7、尊重當?shù)氐牧曀住?BR>    8、再次聲明:本活動為純自助aa制,非商業(yè)化活動。費用均攤,一切自助。戶外活動存在風險,召集者對所發(fā)生的一切事故有救助的義務(wù)。
    【免責聲明】
    戶外活動存在危險性,本活動屬于自助aa,當出現(xiàn)由于意外事故和急性疾病等
    活動匯報
    此次活動一共參加的`人數(shù)有35人,平均花費每人60元。11月15
    日大家集合都比較準時,我們到達營地的時間比較早,大家先吧帳篷搭建好,然后分工拾柴,打水,洗菜等。
    天黑了,大家也餓了,燒烤可以開始了
    吃飽大家坐在篝火前,一起游戲……
    員工戶外拓展活動方案名稱篇三
    為了豐富員工的業(yè)余生活,為大家在緊張的工作之余能夠充分放松,促進加深員工之間的交流和溝通,并加強團隊文化建設(shè),增強團隊凝聚力,加強企業(yè)文化的建設(shè),誠智拓展整理了關(guān)于單位戶外拓展訓練方案。
    具體如下:
    一參加人員:
    二活動地點:
    誠智拓展訓練基地(多家拓展基地可供選擇)。
    三活動形勢:
    以戶外拓展活動為主,宣傳為輔(以單位旗幟為主要形式)。
    四活動行程:
    8:30—9:00到達拓展訓練基地,清點人數(shù),宣布相關(guān)的注意事項下派比賽任務(wù)及活動致詞。
    9:00—9:30開始拓展游戲準備熱身。
    9:30—12:00開始拓展游戲,分享活動感悟,宣布比賽結(jié)果。
    12:00—13:00?午餐。
    13:00—16:45拓展游戲。
    16:45—17:00分享返回。
    9:00-9:30破冰:問好、分組、團隊圈、熱身。
    訓練目的:這是安排在訓練開始的系列活動。透過活動,使學員集中注意力,進入訓練狀態(tài)。同時完成分組,解除學員之間,學員與教練間的陌生感。
    9:30-9:45旗人奇事。
    項目介紹:在一面旗幟下聚集起來的一個群體能夠創(chuàng)造奇跡――這就是“旗人奇事”。這面“旗幟”上要求有這樣4項內(nèi)容:小組的隊名、標志(繪于隊旗上)和口號、隊歌(寫在白紙上,歌詞不少于4句),還要選出團隊負責人,并討論如何用藝術(shù)物方式展示這各項成果。
    訓練目的:促進個人融入團隊,感受團隊文化的建設(shè)過程,形成歸屬感與團隊意識。激發(fā)和強化學員運用和發(fā)揮集體智慧,推動團隊建設(shè)進程。
    項目介紹:分為法官、平民、傻子、鬼四種角色。每個人在游戲開始前被分發(fā)一張小紙條。小紙條上的內(nèi)容有法官來填寫,每個人只能看見自己的紙條上的`內(nèi)容。平民的紙條上會寫著一種具體的事物。比如說棒棒糖,傻子的紙條會寫一些和棒棒糖有些關(guān)聯(lián)但又不太靠譜的東西,比如小零食;而鬼的紙條上只寫著鬼和字數(shù)。比如平民寫棒棒糖的話鬼的紙條就會只寫鬼。然后大家順時針依次描述這個事物,通過描述確定誰是鬼。
    訓練目的:激發(fā)大家的積極性,讓大家開闊眼界,活躍思維。以積極向上的心態(tài)面對工作,生活。
    12:00休整,補充能量,午餐。
    13:00—13:45--盲人排隊。
    項目介紹:在40’內(nèi)將我提供的一些繩子圍成一個最大的正方形,所有學員均勻得分布在正方形的邊上。
    訓練目的:非常狀態(tài)下的溝通;組織紀律;;學會傾聽;嘗試(有效操作);策劃、決策;意志力的挑戰(zhàn)。
    14:00—16:30真人cs野戰(zhàn)。
    訓練目的:cs野戰(zhàn)是一項以團隊協(xié)作、溝通、策劃、決策為主的活動,有助于提高團隊的分工協(xié)作,增強團隊的凝聚力及運作效率。
    16:45—17:00、分享返回。
    個人裝備:
    防曬品、毛巾、飲用水、零食、長袖長褲、運動鞋、防風衣。
    友情提示。
    1、活動中不宜穿塑料底鞋、拖鞋和皮鞋,應(yīng)穿登山鞋或旅游鞋。
    2、請愛護生態(tài)環(huán)境,維護公共衛(wèi)生。
    3、請參加活動者聽從教練指揮,積極配合,不單獨行動。
    參訓單位收益:
    進一步明確和認同團隊目的,增強團隊凝聚力;。
    學會相互配合,互相支持,增強團隊精神和整體意識;。
    改善人際關(guān)系,形成積極向上的團隊氣氛;。
    促進溝通現(xiàn)信息交流,讓人際交往更暢順;。
    讓每個參訓員工的工作崗位上表現(xiàn)更杰出;。
    增強團隊應(yīng)變性,從容各種挑戰(zhàn)。
    參訓學員收益:
    認識自身潛能,增強自信心;。
    克服心理惰性,磨練戰(zhàn)勝困難的毅力;。
    調(diào)整身心狀態(tài),樂觀積極地面對工作和生活的挑戰(zhàn);。
    認識團隊的作用,增強個人責任感和參與意識。
    員工戶外拓展活動方案名稱篇四
    素質(zhì)拓展,又稱拓展訓練、原意為一艘小船駛離平靜的港灣,義無反顧地投向未知的旅程,那么如何策劃呢?下面是有20xx公司員工戶外拓展。
    歡迎參閱。
    活動時間:20xx年3月31日上午9:00—下午4:00。
    活動地點:長豐草莓基地。
    活動對象:集團公司全體成員。
    活動組織者:綜合部及策劃部。
    活動目的:通過春季野外拓展的活動,增進員工之間的溝通交流,調(diào)動員工工作積極性,緩解工作壓力,實現(xiàn)勞逸結(jié)合,增強團隊凝聚力,體現(xiàn)公司對廣大員工的關(guān)愛。同時也為了增強團隊之間合作的集體榮譽感,調(diào)節(jié)緊張的工作學習氣氛,達到快樂工作,團結(jié)和諧的目的。
    活動過程:
    1、9:00集合,出發(fā)。
    2、10:00抵達長豐草莓基地。
    3、上午游戲活動:
    (1)開心摘草莓。
    5、游戲活動:
    1、五毛和一塊。
    規(guī)則:在游戲中,男生就是一塊錢,女生則是五毛錢。
    游戲開始前,大家全站在一起,裁判站邊上。裁判宣布游戲開始,并喊出一個錢數(shù)(比如3塊5、6塊或8快5這樣的),裁判一旦喊出錢數(shù),游戲中的人就要在最短的時間內(nèi)組成那個數(shù)的小團隊,打比方說喊出的是3塊5,那就需要三男一女或七女或一男五女之類的小團隊。請記住動作要快,因為資源是有限的,人員也很少有機會能平均分配,所以動作慢的同志可能會因為少幾塊或幾毛錢而慘敗,所以該出手時就出手,看見五毛(mm)先下手為強;當然動作快的人員不要一味的拉人,有可能裁判叫的是3塊5,但你們團隊里已經(jīng)變成5塊了,這時候你就需要踢人了,該狠心時就狠心,一般被無情踹出去的都是可憐的一塊。反應(yīng)要快,裁判一說出來錢數(shù),就要立刻知道分別由幾男幾女的團隊可以達到要求;動作也要快,搶五毛和踢一塊都要又快又狠。
    2、一反常態(tài)。
    規(guī)則:上場的隊員聽主持人的號令,作出與號令相反的動作。比如,主持人說舉右手,隊員則舉左手。
    3、占領(lǐng)陣地。
    規(guī)則:每隊六人要求游戲開始后先共同站在一張報紙上,各人身體的任何部位,不得碰地,成功后再撕去一半報紙站,接著再撕去一半……直至失敗,最后以最佳辦法能站進最小報紙的隊為勝。
    6、留影返回。
    活動預(yù)算:
    1、草莓一箱4斤,每斤7.5元按實際所需購買;。
    2、午餐按人員數(shù)量安排。
    3、其他。
    為了提高公司團隊的協(xié)作精神,提高員工的積極性,為員工創(chuàng)造一個融洽、和諧、健康的氛圍,增進員工之間的默契和感情。
    一、活動背景。
    本方案通過組織公司員工的戶外拓展活動,使大家充分領(lǐng)略團隊協(xié)作的重要性,培養(yǎng)團隊精神,提高團隊意識,從而提高每個員工的配合度,提高整體作戰(zhàn)能力。
    二、活動目的。
    1.團隊協(xié)作、活躍公司整體員工的氣氛,增強凝聚力。
    2.營造、烘托組織的重要性、提高組織紀律意識、增強集體榮譽感。
    3.體會團隊與單兵作戰(zhàn)的效果,充分融入團隊、增強歸屬感。
    4.增進了解、加強溝通、增進目標認同、激揚團隊士氣。
    三、參加人員:公司全體員工(約60名)。
    四、活動內(nèi)容:烽火叢林野戰(zhàn)。
    以“團隊”為主題和組織形式,以體驗式團隊訓練為工具:
    增進學員的團隊意識和團隊凝聚力。
    將培訓中學習和體驗到的新思維、工作方法遷移到工作中。
    課程中,融合心理分析、管理理念和工作技巧:
    加強培訓師與學員之間的互動性。
    讓體驗與思考、檢驗與分享諸環(huán)節(jié)構(gòu)成積極向上的循環(huán)。
    促使學員個人認識不斷深化,團隊的整體表現(xiàn)水平不斷提高。
    從各景區(qū)了解到有以下活動可供選擇:烽火叢林野戰(zhàn)、穿越碧水谷、叢林野戰(zhàn)、定向越野,穿越電網(wǎng),無規(guī)火車,信任背摔,絕壁攀巖,風趣戶外野炊等。
    四、活動負責部門。
    五、活動具體方案。
    (一)地點:安溪志閔旅游區(qū)。
    (二)時間:擬定20xx年11月**日-**日(二日游)。
    (三)活動流程。
    1、打開心扉參與融冰活動,拓展活動的開啟。
    2、積極參與拓展訓練,培養(yǎng)團隊合作精神。
    3、訓練之余沿途參觀基地里秀麗景色,放松心情。
    4、分享訓練心情和經(jīng)驗。
    安溪野山谷基地。
    住宿,若有空一床位,補房差70元/人迷彩服:衣服+褲子+皮帶。
    一、活動目的。
    通過拓展活動來拓展企業(yè)人員的潛能,提升和強化個人心理素質(zhì),幫助企業(yè)人員建立高尚而尊嚴的人格;同時讓團隊成員能更深刻地體驗個人與企業(yè)之間,下級與上級之間,員工與員工之間唇齒相依的關(guān)系,培養(yǎng)整體作戰(zhàn)的全局意識和合作精神,提高團隊績效,激發(fā)出團隊更高昂的工作熱誠和拼搏創(chuàng)新的動力,使團隊更富凝聚力。
    二、計劃時間、地點、費用。
    1.時間:x年xx月xx日(星期天)。
    2.地點:深圳南澳西沖仙人掌海灘。
    3.標準:xx元/人(暫按100人核價)。
    現(xiàn)有人員。
    4.公司購買飲用水:xx元支/人*100人=x元。
    費用合計約:x元/人x人+x元飲用水費+x元晚餐費=x元。
    帶家屬費用自理。
    費用包括:
    三、活動內(nèi)容及時間安排。
    7:20-7:30全部人員在公司樓下集合。
    7:30-7:35點名清點人數(shù)。
    7:40準時出發(fā)。
    員工戶外拓展活動方案名稱篇五
    20___年3月9日,公司成功組織了第一期”店連店春季戶外拓展”活動,豐富了員工的文化生活,增強了團隊協(xié)作能力和企業(yè)的凝聚力,展示了團隊蓬勃向上的精神風貌。
    古路接悠遠,山氣入青嵐。溪澗聽天籟,飛瀑落幽潭??丈讲灰娙耍劻魉?。這次活動我們將走進深圳梧桐山風景區(qū),遠離工作生活的煩擾,欣賞自然美麗的風景。同時開展一些拓展活動,放飛我們的心情,舒緩員工們的緊張和壓力,也讓員工們在活動中增強合作精神,帶來刺激和挑戰(zhàn),體會成就感。
    山水、藍天白云,地上的花花草草,都能讓人們感到大腦更加輕松,胸懷更加寬廣、精神更加振奮,忘卻愁情煩事,帶著發(fā)自內(nèi)心的自信,精神煥發(fā)神采奕奕更加投入的回到工作中去,游戲活動不僅能帶來樂趣和挑戰(zhàn),更能增加員工間的感情和合作精神,激發(fā)工作積極性。
    1、活動時間:4月18日(周一)(如遇天氣原因,順延至周二或下周)。
    2、活動地點:__山風景區(qū)。
    3、活動參與對象:公司全體成員(值班人員除外)。
    4、活動人員配置:
    4.1本次活動成立活動領(lǐng)導小組,配置如下:
    組長:__(活動總指揮)。
    成員:__(負責統(tǒng)籌、交通、后勤保障)。
    __(負責安全、團隊紀律)。
    4.2所有參與人員共分三個小組:
    安全組組長:__;。
    營運組組長:__;。
    新員工組組長:__;。
    5.活動內(nèi)容:共7個節(jié)目。
    5.1新進員工自我介紹(項目教練:__)。
    5.2對歌比賽(項目教練:__)。
    5.3成語接龍(項目教練:__)。
    5.4頂氣球比賽(項目教練:__)。
    5.4.1道具:氣球一個、繩子一條。
    5.4.2參加人員:隨機抽取兩組對抗(每組5人)。
    5.4.3游戲規(guī)則:游戲開始前先把繩子沿場地的正中間拉開,然后雙方排開用頭頂球,哪方先落地為輸,雙方輪流發(fā)球。體現(xiàn)配合能力和競爭能力。注意只能用頭,不能用身體的其它部位,輸?shù)年牻邮芗w懲罰(天旋地轉(zhuǎn))。
    5.5五毛和一塊(項目教練:__)。
    5.5.1。
    裁判:__,負責發(fā)號施令。
    5.5.2規(guī)則如下:在游戲中,男生就是一塊錢,女生則是五毛錢。
    游戲開始前,大家全站在一起,裁判站邊上。裁判宣布游戲開始,并喊出一個錢數(shù)(比如3塊5、6塊或8快5這樣的),裁判一旦喊出錢數(shù),游戲中的人就要在最短的時間內(nèi)組成那個數(shù)的小團隊,打比方說喊出的是3塊5,那就需要三男一女或七女或一男五女之類的小團隊。沒有組合成功的人接受懲罰(為大家表演節(jié)目,內(nèi)容自選)。
    5.6異地傳書:(項目教練:曹培劉歡歡)。
    5.6.1項目簡介:各隊排成一排,開始游戲時除每隊的第一個人之外全體向后轉(zhuǎn)。首先由每隊的第一個人抽取字條,然后用肢體語言傳達給下一個人,如此類推,直到傳達到最后一個人,由最后一個人說出字條上的內(nèi)容。
    5.6.2規(guī)則:在傳遞過程中不能發(fā)出聲音,不能用手機等通訊工具,也不能用手寫字,只能表演。在傳遞過程中已傳遞過的人不準說話,否則取消該隊的評比資格。用時最少且答案準確的一隊獲勝。輸?shù)年牻邮芗w懲罰(跳兔子舞).
    5.7齊心并力:(項目教練:張賓李召陽)。
    5.7.1項目簡介:1、教練規(guī)定用1代表向前跨一步,2代表向后跨出一步,3代表向左跨出一步,4代表向右跨出一步,由教練隨便說出一個數(shù)字,各組用最短時間做出正確的反應(yīng)。
    5.7.2規(guī)則:各組隊員做出動作后不允許再更改。出錯的隊第一次做2個俯臥撐。如果該組再次受罰將改為4個俯臥撐,俯臥撐的個數(shù)以2倍的數(shù)量增加。
    6懲罰項目。
    6.1卡通跳:分為男式和女式,相同的是都是跳起時大腿和膝蓋要并攏,小腿要分開,就像漫畫中的姿勢。不同在于:男式的向上跳起時左右腳前后分開,雙手自然前后擺,同時嘴里咬發(fā)出“呦吼”的聲音;女式的向上跳起時左右小腿要向兩旁分開,雙手食指和中指在胸前做“v”的姿勢,同時嘴里要發(fā)出“耶”的聲音。
    6.2天旋地轉(zhuǎn):接受懲罰的人,就地閉眼睛,左轉(zhuǎn)三圈,右轉(zhuǎn)三圈,再睜開眼睛,走回自己的座位。
    6.3跳兔子舞。
    6.4俯臥撐。
    7活動所需物資:
    7.1氣球5個,扎氣球所用繩子5條;。
    7.2烹飪用具,餐具。
    7.3午餐由后勤安排。
    坐車前往梧桐山;。
    2、下車后徒步走向山頂,欣賞梧桐山自然、人文風光;。
    3、中午12:00進餐,其后穿插節(jié)目表演及游戲活動,促進員工間互相交流。
    4、游玩途中做好環(huán)保工作,自行帶走垃圾;。
    5、下午返回;。
    6、做好活動總結(jié)工作。
    1、在出發(fā)前召開活動安全說明會(要求毎名出游的成員均要到場,內(nèi)容附后:關(guān)于拓展活動安全細則及措施),各組長全程做好提醒工作。
    2、組長隨時關(guān)注本小組成員狀況并做清點,防止人員掉隊。
    (一)出發(fā)前的準備。
    1、身體狀況自我審查。
    有下述情況的成員應(yīng)及時向指揮小組請求退出:患急性病未愈者;患有較嚴重的心血管、肝、肺、腎等重要臟器疾病者;處于各種傳染病和炎癥發(fā)作期的患者;患有慢性疾病正處于急性發(fā)作期或活動期者;各種原因所致的嚴重貧血患者;新近發(fā)生腦血管意外病情尚未穩(wěn)定者,以及大中型手術(shù)后,處于恢復期的病人等。
    2、活動前搜集活動日天氣情況。攜帶好必要用具,給娛樂的心情帶來一份安全感。
    3、出游前做好必備藥品的準備。
    (1)解熱、鎮(zhèn)痛類藥物,如阿司匹林。
    (2)防暑藥,如藿香正氣丸、清涼油等。
    (3)外傷藥,如正紅花油、碘酒、創(chuàng)口貼、繃帶等。有備無患,出發(fā)前做好藥品準備,同時檢查使用日期,在活動過程中由專人保管。
    (二)注意旅游中的人身安全,在出發(fā)前及活動過程中做好以下提醒工作。
    2、預(yù)防旅游中走失。向參加活動的人員通報全天的活動日程、時間安排、抵達時間和逗留時間、以及集合時間地點。
    3、預(yù)防發(fā)生治安事故?;顒舆^程中,嚴格遵守活動的組織性和紀律性,不與人發(fā)生口角、糾紛。
    4、預(yù)防中毒及動物傷害事項發(fā)生。
    (三)登山的安全注意事項。
    (1)上山時要輕裝,少帶行李,以免過多消耗體力,影響登山。
    (2)登山以穿登山鞋、布鞋、球鞋為宜,穿皮鞋和塑料底鞋容易滑跌。
    (3)山高路陡,游山時以緩步為宜,不可過速。一定要做到“走路不看景,看景不走路”,邊走邊看往往比較危險。
    (4)為防止火災(zāi),在吸煙時應(yīng)自覺將煙頭熄滅,不可隨意亂丟。
    員工戶外拓展活動方案名稱篇六
    為加強區(qū)青企協(xié)團隊建設(shè),提升協(xié)會凝聚力,促進企業(yè)交流,增強會員友誼,擬定于20xx年4月中旬舉辦會員戶外拓展活動,方案如下:
    1、活動時間:20xx年x月x日(周五)—x日(周日)。
    2、活動地點:x南x大觀園戶外拓展基地。
    3、參與人員:協(xié)會全體會員。
    4、組織方式:以分會為單位,由各分會長牽頭,各分會秘書處負責發(fā)動、報名和組織工作。
    5、活動日程及內(nèi)容。
    x月x日(周五)。
    下午2:00集中出發(fā)。
    下午5:30到達南x并入住。
    下午6:30就餐、交流。
    x月x日(周六)。
    上午08:30早餐。
    上午09:00進行拓展。
    中午12:00午餐,稍作休息。
    下午2:00關(guān)于協(xié)會發(fā)展交流會。
    下午6:30晚餐、交流。
    4月13日(周日)。
    08:00早餐。
    09:00分享會(每個會員自備企業(yè)ppt進行介紹)12:00午餐。
    14:00返深。
    6、活動費用:x元/人+會議室等(按實際報名情況再定)(協(xié)會承擔所有相關(guān)費用)。
    7、其他事項:
    2、若需要請假的會員,務(wù)必派一名公司高管代表參加活動,并做好企業(yè)介紹、分享的準備。
    3、本次活動為協(xié)會集體活動,請各分會高度重視,精心組織,認真做好報名發(fā)動組織工作。
    員工戶外拓展活動方案名稱篇七
    金秋時節(jié),是我們大家盤點收獲與幸福的時節(jié),在這樣一個豐碩的季節(jié)里我們怎能忘記一直以來為我們辛勤付出的家人們,讓我們與家人攜手共享大自然,共度好時光。
    城堡探秘尋寶、泡泡魔幻節(jié)(現(xiàn)場有魔幻表演,更有泡泡魔幻大體驗)、自助大餐、現(xiàn)場抽獎(自備獎品) 、***風景區(qū)游玩。
    :****員工及家人
    1、9:00 集合出發(fā)
    9、16:30 活動結(jié)束,凱旋而歸
    城堡探秘尋寶
    1、項目的設(shè)計思路參考了電影《奪寶奇兵》,《國家寶藏》的劇情發(fā)展線路。
    2、以家庭為單位將所有成員分組,每組配發(fā)必要的裝備,同時會領(lǐng)到一張信息卡,
    3、領(lǐng)到信息卡后,每組隊員就要根據(jù)各組信息卡上的要求來操作,完成規(guī)定的任務(wù)。
    4、拿到第一張卡上的內(nèi)容有該組下面要去找的第一個點標的簡單說明,如:童年的搖籃。這表示可能信息卡就在秋千或者搖籃附近。
    6、尋找到所有點標并完成所有挑戰(zhàn)任務(wù)后,大家會發(fā)現(xiàn)他們找到了不同的信息,但只有把所有信息集合到一起,才能發(fā)掘出寶藏,完成尋寶的經(jīng)歷。
    7、尋寶行動與場地結(jié)合,與中午的午餐掛鉤,并有獎品可送哦, 整個活動都會讓你充滿驚喜。
    創(chuàng)意家庭時裝秀(xx深圳拓展培訓公司會備材料)
    所展現(xiàn)的服飾設(shè)計全部都由家庭成員自己構(gòu)思,xx服務(wù)組提供氣球、報紙、膠子、剪刀、彩筆等環(huán)保材料,每個家庭成員參與演繹,節(jié)目的創(chuàng)意和表演風格不限。
    合力氣球
    泡泡魔幻節(jié) (專場)
    泡泡秀魔術(shù)大師帶來了一場前所未有的魔幻體驗。為現(xiàn)場觀眾制作了泡泡項鏈、泡泡帽子、泡泡耳環(huán)等一系列魔幻泡泡飾品,用泡泡搭建起了魔法城堡,還邀請小朋友們一起穿越泡泡隧道,感受噴發(fā)的泡泡火山。
    1、活動設(shè)計費(活動的設(shè)計、解釋、修正、定稿)
    3、交通費:一天往返交通
    4、餐費:中午一個午餐(自助餐)
    5、保險:人身意外傷害保險10萬;意外醫(yī)療保險1萬
    6、場地費:一天活動場地費
    7、提供頭巾
    8、除以上項目,其它所有項目自費。(如:當天活動飲用水、獎品……)
    承辦單位:
    員工戶外拓展活動方案名稱篇八
    20___年3月9日,公司成功組織了第一期”店連店春季戶外拓展”活動,豐富了員工的文化生活,增強了團隊協(xié)作能力和企業(yè)的凝聚力,展示了團隊蓬勃向上的精神風貌。
    三、活動目的和意義。
    古路接悠遠,山氣入青嵐。溪澗聽天籟,飛瀑落幽潭??丈讲灰娙?,但聞流水音。這次活動我們將走進深圳梧桐山風景區(qū),遠離工作生活的煩擾,欣賞自然美麗的風景。同時開展一些拓展活動,放飛我們的心情,舒緩員工們的緊張和壓力,也讓員工們在活動中增強合作精神,帶來刺激和挑戰(zhàn),體會成就感。
    山水、藍天白云,地上的花花草草,都能讓人們感到大腦更加輕松,胸懷更加寬廣、精神更加振奮,忘卻愁情煩事,帶著發(fā)自內(nèi)心的自信,精神煥發(fā)神采奕奕更加投入的回到工作中去,游戲活動不僅能帶來樂趣和挑戰(zhàn),更能增加員工間的感情和合作精神,激發(fā)工作積極性。
    四、活動工作安排。
    1、活動時間:4月18日(周一)(如遇天氣原因,順延至周二或下周)。
    2、活動地點:__山風景區(qū)。
    3、活動參與對象:公司全體成員(值班人員除外)。
    4、活動人員配置:
    4.1本次活動成立活動領(lǐng)導小組,配置如下:
    組長:__(活動總指揮)。
    成員:__(負責統(tǒng)籌、交通、后勤保障)。
    __(負責安全、團隊紀律)。
    4.2所有參與人員共分三個小組:
    安全組組長:__;。
    營運組組長:__;。
    新員工組組長:__;。
    5、活動內(nèi)容:共7個節(jié)目。
    5.1新進員工自我介紹(項目教練:__)。
    5.2對歌比賽(項目教練:__)。
    5.3成語接龍(項目教練:__)。
    5.4頂氣球比賽(項目教練:__)。
    5.4.1道具:氣球一個、繩子一條。
    5.4.2參加人員:隨機抽取兩組對抗(每組5人)。
    5.4.3游戲規(guī)則:游戲開始前先把繩子沿場地的正中間拉開,然后雙方排開用頭頂球,哪方先落地為輸,雙方輪流發(fā)球。體現(xiàn)配合能力和競爭能力。注意只能用頭,不能用身體的其它部位,輸?shù)年牻邮芗w懲罰(天旋地轉(zhuǎn))。
    5.5五毛和一塊(項目教練:__)。
    5.5.1。
    裁判:__,負責發(fā)號施令。
    5.5.2規(guī)則如下:在游戲中,男生就是一塊錢,女生則是五毛錢。
    游戲開始前,大家全站在一起,裁判站邊上。裁判宣布游戲開始,并喊出一個錢數(shù)(比如3塊5、6塊或8快5這樣的),裁判一旦喊出錢數(shù),游戲中的人就要在最短的時間內(nèi)組成那個數(shù)的小團隊,打比方說喊出的是3塊5,那就需要三男一女或七女或一男五女之類的小團隊。沒有組合成功的人接受懲罰(為大家表演節(jié)目,內(nèi)容自選)。
    5.6異地傳書:(項目教練:曹培劉歡歡)。
    5.6.1項目簡介:各隊排成一排,開始游戲時除每隊的第一個人之外全體向后轉(zhuǎn)。首先由每隊的第一個人抽取字條,然后用肢體語言傳達給下一個人,如此類推,直到傳達到最后一個人,由最后一個人說出字條上的內(nèi)容。
    5.6.2規(guī)則:在傳遞過程中不能發(fā)出聲音,不能用手機等通訊工具,也不能用手寫字,只能表演。在傳遞過程中已傳遞過的人不準說話,否則取消該隊的評比資格。用時最少且答案準確的一隊獲勝。輸?shù)年牻邮芗w懲罰(跳兔子舞)。
    5.7齊心并力:(項目教練:張賓李召陽)。
    5.7.1項目簡介:1、教練規(guī)定用1代表向前跨一步,2代表向后跨出一步,3代表向左跨出一步,4代表向右跨出一步,由教練隨便說出一個數(shù)字,各組用最短時間做出正確的反應(yīng)。
    5.7.2規(guī)則:各組隊員做出動作后不允許再更改。出錯的隊第一次做2個俯臥撐。如果該組再次受罰將改為4個俯臥撐,俯臥撐的個數(shù)以2倍的數(shù)量增加。
    6懲罰項目。
    6.1卡通跳:分為男式和女式,相同的是都是跳起時大腿和膝蓋要并攏,小腿要分開,就像漫畫中的姿勢。不同在于:男式的向上跳起時左右腳前后分開,雙手自然前后擺,同時嘴里咬發(fā)出“呦吼”的聲音;女式的向上跳起時左右小腿要向兩旁分開,雙手食指和中指在胸前做“v”的姿勢,同時嘴里要發(fā)出“耶”的聲音。
    6.2天旋地轉(zhuǎn):接受懲罰的人,就地閉眼睛,左轉(zhuǎn)三圈,右轉(zhuǎn)三圈,再睜開眼睛,走回自己的座位。
    6.3跳兔子舞。
    6.4俯臥撐。
    7活動所需物資:
    7.1氣球5個,扎氣球所用繩子5條;
    7.2烹飪用具,餐具。
    7.3午餐由后勤安排。
    五、活動行程安排。
    坐車前往梧桐山;
    2、下車后徒步走向山頂,欣賞梧桐山自然、人文風光;
    3、中午12:00進餐,其后穿插節(jié)目表演及游戲活動,促進員工間互相交流。
    4、游玩途中做好環(huán)保工作,自行帶走垃圾;
    5、下午返回;
    6、做好活動總結(jié)工作。
    六、關(guān)于活動安全問題。
    1、在出發(fā)前召開活動安全說明會(要求毎名出游的成員均要到場,內(nèi)容附后:關(guān)于拓展活動安全細則及措施),各組長全程做好提醒工作。
    2、組長隨時關(guān)注本小組成員狀況并做清點,防止人員掉隊。
    (一)出發(fā)前的準備。
    1、身體狀況自我審查。
    有下述情況的成員應(yīng)及時向指揮小組請求退出:患急性病未愈者;患有較嚴重的心血管、肝、肺、腎等重要臟器疾病者;處于各種傳染病和炎癥發(fā)作期的患者;患有慢性疾病正處于急性發(fā)作期或活動期者;各種原因所致的嚴重貧血患者;新近發(fā)生腦血管意外病情尚未穩(wěn)定者,以及大中型手術(shù)后,處于恢復期的病人等。
    2、活動前搜集活動日天氣情況。攜帶好必要用具,給娛樂的心情帶來一份安全感。
    3、出游前做好必備藥品的準備。
    (1)解熱、鎮(zhèn)痛類藥物,如阿司匹林。
    (2)防暑藥,如藿香正氣丸、清涼油等。
    (3)外傷藥,如正紅花油、碘酒、創(chuàng)口貼、繃帶等。有備無患,出發(fā)前做好藥品準備,同時檢查使用日期,在活動過程中由專人保管。
    (二)注意旅游中的人身安全,在出發(fā)前及活動過程中做好以下提醒工作。
    2、預(yù)防旅游中走失。向參加活動的人員通報全天的活動日程、時間安排、抵達時間和逗留時間、以及集合時間地點。
    3、預(yù)防發(fā)生治安事故?;顒舆^程中,嚴格遵守活動的組織性和紀律性,不與人發(fā)生口角、糾紛。
    4、預(yù)防中毒及動物傷害事項發(fā)生。
    (三)登山的安全注意事項。
    (1)上山時要輕裝,少帶行李,以免過多消耗體力,影響登山。
    (2)登山以穿登山鞋、布鞋、球鞋為宜,穿皮鞋和塑料底鞋容易滑跌。
    (3)山高路陡,游山時以緩步為宜,不可過速。一定要做到“走路不看景,看景不走路”,邊走邊看往往比較危險。
    (4)為防止火災(zāi),在吸煙時應(yīng)自覺將煙頭熄滅,不可隨意亂丟。
    員工戶外拓展活動方案名稱篇九
    浙江海鹽縣。
    戰(zhàn)略研討會—賓館中型會議室;
    拓展活動xxx海鹽縣南北湖拓展基地。
    公司主管級以上員工(含后勤工作人員)。
    會議內(nèi)容及形式下周提交領(lǐng)導批示再行下發(fā)。
    項目時間活動安排備注。
    第一天10月27日。
    18:00公司出發(fā),到達賓館晚餐、住宿。
    第二天10月28日戰(zhàn)略發(fā)展研討會。
    主持人:
    9:30x10:00全員溝通—我們的優(yōu)勢回顧公司的發(fā)展歷程,總結(jié)公司在一年多創(chuàng)業(yè)期的成功經(jīng)驗和失敗教訓,對公司發(fā)展內(nèi)、外部保險展開討論分析,對公司目前的現(xiàn)狀進行客觀、全面的自我剖析。
    10:00x11:00全員溝通—我們的困難與不足。
    11:10x11:20休息。
    1、公司未來的前景如何。
    2、公司的真正使命是什么。
    3、公司的最終目標是什么。
    全員溝通—三年發(fā)展目標之四:公司財務(wù)目標(預(yù)算制度、采購體系、財務(wù)監(jiān)控)及措施。
    全員溝通—三年發(fā)展目標之五:公司管理目標(體系、制度、流程)及措施。
    16:00x16:10休息。
    16:10x17:00全員溝通—公司目標匯總。
    17:00x17:30公司企業(yè)文化氛圍討論大家就公司今后應(yīng)倡導、營造什么樣的文化氛圍暢所欲言,各抒己見。
    17:30x18:30公司領(lǐng)導總結(jié)。
    附注:研討會后續(xù)工作行政人事部匯總討論意見后,4月20日左右提出規(guī)劃初稿,再組織多次不同層次的討論,經(jīng)多次修改后6月份定稿。
    第一日晚餐18:30。
    20:30草坪燒烤+激情篝火晚會。
    返回賓館休息20:30。
    晚上自由活動注意安全。
    起床,洗漱08:00。
    賓館早餐08:10賓館自助早餐及辦理退房手續(xù)。
    前往基地9:30x10:00南北湖拓展培訓基地。
    拓展活動10:00x11:00破冰及集體展示。
    團隊熱身活動。
    11:00x12:00中餐湖邊農(nóng)家特色。
    12:00x14:10a線:大型高空個人挑戰(zhàn)項目。
    信任背摔高空抓杠。
    b線:團隊拓展培訓項目(團隊整合類)。
    孤島求生鱷魚湖穿越繩網(wǎng)。
    備選項目:大腳板心心相印所有的隊伍將分為兩部分,a,b兩條線開展進行。
    14:10x16:10a線:團隊拓展培訓項目(團隊整合類)。
    孤島求生鱷魚湖穿越繩網(wǎng)。
    b線:大型高空拓展挑戰(zhàn)項目。
    信任背摔高空抓杠。
    16:10x17:00大型團隊項目:極地求生墻請聽從教練的講解釋!
    謝謝。
    返回上海17:00。
    項目明細備注價格。
    交通費豪華車全程陪同路橋費,司機津貼。
    賓館費含早餐三星豪華賓館。
    餐飲費晚餐1+中餐x2+燒烤1奉送激情篝火晚會一臺。
    風景區(qū)門票南北湖風景區(qū)門票團隊優(yōu)惠價。
    拓展基地場地費包括器械消耗拓展培訓費培訓師,保護教練,相關(guān)工作人員。
    意外保險費。
    飲用水免費奉送。
    會議室中型會議室。
    人均費用930元/人。
    費用合計39x930元/人。
    員工戶外拓展活動方案名稱篇十
    20xx年11月10日(周一)。
    公司業(yè)務(wù)部。
    參加人員及任務(wù)安排:(后附點名清單)活動總指揮:
    戶外拓展活動開心為主,宣傳為輔(以公司條幅為主要形式)。
    1、著裝:休閑裝或戶外運動服,平底鞋,請帶一件防寒外套。2、個人常用有效藥品:如創(chuàng)可貼。
    3、出發(fā)前手機充足電,出游全程保持手機處于開機狀態(tài),方便隨時聯(lián)系。
    4、行為舉止大方得體、注意維護公司形象、不在登山途中亂扔垃圾、破壞公物、破壞環(huán)境。5、在游玩中盡量結(jié)伴而行。
    6、為了增加野餐的豐富性,公司安排部分小吃,大家可以自帶食物。7、遵守時間規(guī)定,及時簽到,服從隊長安排。
    8、請保管好自己隨身物品,特別是手機、錢包等,時刻提醒自己不要遺忘物品。
    9、如果遭遇惡劣天氣,會根據(jù)情況調(diào)整活動時間和行程。但經(jīng)歷風雨,無疑會使培訓更富于挑戰(zhàn)性。
    員工戶外拓展活動方案名稱篇十一
    一、活動主題:
    團結(jié)協(xié)作,提升能力。
    二、活動目的:
    通過戶外拓展訓練,培養(yǎng)優(yōu)秀青年干部的組織能力、團結(jié)協(xié)作能力以及思維創(chuàng)新能力,使青年干部更好地融入到集體中,形成良好的團隊精神和主人翁意識。同時,挖掘青年干部的潛力,促進青年干部間的交流與合作,提升青年干部對工作的激情和活力。
    三、主辦單位:
    集團公司。
    四、活動對象:
    公司優(yōu)秀青年員工。
    五、活動地點:
    待定。
    六、活動時間:
    待定。
    七、活動前準備工作:
    1.宣傳方式:懸掛橫幅、粘貼海報。
    3.召開參加人員會議。
    1.蜘蛛網(wǎng)。
    (1)游戲目的:培養(yǎng)團隊合作精神,增進溝通,體現(xiàn)協(xié)同工作在解決問題中的重要作用。
    (2)討論問題:
    a.你們在游戲過程中碰到了什么問題?怎樣分析問題的?
    b.每個人的任務(wù)是什么?
    c.整個小組的運作是否有效?為什么?
    d.你們遇到了什么困難?是如何克服這些困難的?
    e.哪些因素有助于安全成功地完成游戲?
    2.雷池取物。
    (1)活動目的:建立小組成員間的相互信任,促進溝通與交流,,培養(yǎng)隊員間的團結(jié)合作,使小組充滿活力。
    3.信任背投。
    (1)活動目的1.建立小組成員間的相互信任。
    2.使隊員挑戰(zhàn)自我。
    3.發(fā)揚團隊精神,互相幫助。
    (2)討論問題:
    例:a、最初你們對游戲有何認識?
    b、參加游戲之后你們有何感受?
    c、當站在平臺上準備向后倒時,你有何感想?
    九、活動后期宣傳工作。
    1.用照片、文字報道示活動過程的精彩畫面。突出我公司優(yōu)秀青年干部戶外拓展培訓的風采。
    2.制作活動精彩畫面視頻,傳到公司網(wǎng)站。加大集團公司企業(yè)文化宣傳力度。
    十、附注。
    注意事項:做好安全保障工作,確?;顒禹樌M行。
    員工戶外拓展活動方案名稱篇十二
    為更好的鼓舞員工工作的士氣,擬對去年“社區(qū)創(chuàng)安”工程優(yōu)秀的個人和部門進行表彰;達到激勵先進,鞭策后進。并就今年“科技創(chuàng)安”工程項目啟動進行動員、宣傳和造勢;通過一系列的互動游戲、節(jié)目增加員工的團隊協(xié)同能力,提高員工工作熱情,為今年工程項目的順利推進鋪墊良好的基礎(chǔ)。
    地點:白關(guān)鎮(zhèn)xx水庫。
    時間:xx年6月18日上午:8:00----下午:06:00。
    1、湖南xx電子有限公司全體員工(值班留守人員除外),約140人。
    2、市技防大隊相關(guān)領(lǐng)導約5人。
    收獲成果決戰(zhàn)今年。
    湖南xx公司“社區(qū)創(chuàng)安”表彰“科技創(chuàng)安”動員大會暨xx水庫拓展訓練。
    1、2010年6月18日上午:08:00在公司大樓前集合,統(tǒng)一上車啟程。
    2、上午:09:00---11:30在xx水庫xx賓館會議廳開會。
    3、中午:12:00---01:30在xx水庫大壩用餐。
    4、下午:02:00---04:00拓展游戲。
    5、下午:04:30---05:30自由活動。
    6、下午:06:00準時集合上車返回。
    1、總經(jīng)辦:
    a、負責確定與會領(lǐng)導人員名單,制作席位立牌并于會議15分鐘前安放到位。
    b、負責協(xié)調(diào)賓館工作人員將音響、麥克網(wǎng)(無線或有線)并于會議前15分鐘調(diào)試完畢。并負責做好會議記錄。
    c、負責會議組織及領(lǐng)導接待。配備好攜帶式麥克風2個。
    d、負責拓展活動的組織與實施。
    2、市場部:
    a、負責在會議前一天制作并安裝10m橫幅一條;紅底黃字,文字:“社區(qū)創(chuàng)安”表彰“科技創(chuàng)安”動員大會暨xx水庫拓展活動。
    b、負責文化衫(男:藍色,女:黃色)印字(前面公司標致、后面:xx安保),及活動隊旗的設(shè)計與制作。
    c、負責提供拓展游戲內(nèi)容及實施方法。
    d、負責活動期間照像及視頻拍攝。
    3、行政部:
    a、負責確定受獎人員、部門名單并準備相對應(yīng)頒獎的證書、獎金。
    b、負責采購水果、花生、瓜子,按每人壹市斤(三者合一)計算配置()并在會議前20分鐘按座位、桌位放置到位。
    c、負責往返車輛的協(xié)調(diào),在規(guī)定的時間前10分鐘到達指定地點。組織員工往返上下車。
    d、負責中餐飯菜的配送,及員工用餐餐具。
    e、負責拓展活動所需的物品和工具。
    f、負責聯(lián)系確定會場及場地桌椅,會議主席臺及音響、麥克風。
    1、技防巡邏隊安排必要的隊員進行巡邏,負責安排公司大廳值班人員,保證會議期間公司安全。
    2、運營中心配備必須的執(zhí)機員留守值班。
    3、技防巡邏隊負責員工往返過程中的安全工作,及會場安保工作。協(xié)助總經(jīng)辦做好拓展活動有安全工作。
    1、橫幅1條;規(guī)格10m價格:100元。
    3、購買文化衫及印字費用:150件---單價:10元/件----1500元。
    4、租用車輛費用:1000元。
    5、共計費用:3500元。
    員工戶外拓展活動方案名稱篇十三
    為了提高公司團隊的協(xié)作精神,提高員工的積極性,為員工創(chuàng)造一個融洽、和諧、健康的氛圍,增進員工之間的默契和感情。
    一、活動背景。
    本方案通過組織公司員工的戶外拓展活動,使大家充分領(lǐng)略團隊協(xié)作的重要性,培養(yǎng)團隊精神,提高團隊意識,從而提高每個員工的配合度,提高整體作戰(zhàn)能力。
    二、活動目的。
    1.團隊協(xié)作、活躍公司整體員工的氣氛,增強凝聚力。
    2.營造、烘托組織的重要性、提高組織紀律意識、增強集體榮譽感。
    3.體會團隊與單兵作戰(zhàn)的效果,充分融入團隊、增強歸屬感。
    4.增進了解、加強溝通、增進目標認同、激揚團隊士氣。
    三、參加人員:
    公司全體員工(約60名)。
    四、活動內(nèi)容:
    烽火叢林野戰(zhàn)。
    以“團隊”為主題和組織形式,以體驗式團隊訓練為工具:
    增進學員的團隊意識和團隊凝聚力。
    將培訓中學習和體驗到的新思維、工作方法遷移到工作中。
    課程中,融合心理分析、管理理念和工作技巧:
    加強培訓師與學員之間的互動性。
    讓體驗與思考、檢驗與分享諸環(huán)節(jié)構(gòu)成積極向上的循環(huán)。
    促使學員個人認識不斷深化,團隊的整體表現(xiàn)水平不斷提高。
    從各景區(qū)了解到有以下活動可供選擇:烽火叢林野戰(zhàn)、穿越碧水谷、叢林野戰(zhàn)、定向越野,穿越電網(wǎng),無規(guī)火車,信任背摔,絕壁攀巖,風趣戶外野炊等。
    四、活動負責部門。
    xxxx。
    (一)地點:xxxxx。
    (二)時間:擬定20xx年xx月xx日-xx日(二日游)。
    (三)活動流程。
    1、打開心扉參與融冰活動,拓展活動的開啟。
    2、積極參與拓展訓練,培養(yǎng)團隊合作精神。
    3、訓練之余沿途參觀基地里秀麗景色,放松心情。
    4、分享訓練心情和經(jīng)驗。
    六、拓展活動日程安排。
    xxxxx基地。
    住宿,若有空一床位,補房差70元/人迷彩服:衣服+褲子+皮帶。
    員工戶外拓展活動方案名稱篇十四
    一、活動背景:為了為深入貫徹落實《關(guān)于進一步加強和改進大學生思想政治教育意見》文件精神,提高大學新生的綜合素質(zhì),提高大學生的團體認識,使每一位成員進一步的認識團隊的重要性,讓其學會感恩,對身邊的人與事物充滿愛。
    二、活動主題:提高綜合素質(zhì),培養(yǎng)團隊精神,愛在我們身邊。
    三、活動地點。
    早上————報告廳。
    下午————舊籃球場。
    晚上————活動中心(團委)一樓大廳。
    四、活動時間。
    20xx年11月6日(上午九點到晚上10點)。
    五、參與對象。
    全校新生代表【學生會成員優(yōu)先】(預(yù)計300人)。
    六、活動主持人。
    楊富鈞。
    七、活動項目及規(guī)則。
    上午。
    1、心理宣講【11月6號上午9:00—10:30,報告廳(暫定)】。
    (1.活動意義:做一次深入同學們內(nèi)心世界的宣講(用事例、典型視頻等做鋪墊)。
    (2.所需物品:多媒體教室一間,老鷹的成長經(jīng)歷視頻,ppt,相機,背景音樂。
    2、不可完成的任務(wù)【11月6號上午10:30———11點40】。
    在規(guī)定時間內(nèi)分組收集規(guī)定物品(物品:兩只鞋,一套晚禮服,一頂保安帽子等等(待定))。
    下午(12:30—17:00)。
    3、團隊展示【下午12:30到13:00報告廳】。
    展示團隊風貌包括,隊名,隊形,隊歌,口號等。
    4、集體意識【下午13:00———14:00,舊籃球場】。
    (3。所需物品:擴音器,礦泉水,紙杯,藿香正氣液,相機2部。
    (3.所需物品:擴音器,網(wǎng)繩,氣球,礦泉水,紙杯,藿香正氣液,相機2部。
    6、南極浮冰【15:30———16:30,舊籃球場】。
    晚上。
    (2.活動意義:此項活動目的旨在,讓各位參與此次素質(zhì)拓展的同學深入感受學會感恩是多么的重要,讓他們學會愛護身邊的每一個人,學會感謝身邊的每一個人,讓他們從此不再漫無目的的學習生活}————此項目半小時的分享時間。
    八、人員安排。
    1??傌撠熑耍厚T金龍、楊茂、閆琦、楊富鈞。
    2?;顒又鞒秩耍貉︽〞憾ǎ?。
    3。各隊助理:待定(各助理不能參加活動)。
    4。考勤:辦公室。
    5。攝影:新聞中心。
    6。新聞稿:新聞中心。
    7。ppt:文娛部。
    8。宣傳:宣傳部。
    9。人員組織:各部門負責人。
    10。會場準備工作:體育部、權(quán)益部、
    11?,F(xiàn)場秩序:全體助理及工作人員。
    12。擴音器(音響):文娛部。
    13。礦泉水:生活部。
    14。紙杯:生活部。
    15。眼罩:權(quán)益部。
    16。報告廳的借還:學習部。
    17。會場的清理:全體學生會成員。
    九、經(jīng)費預(yù)算。
    1.礦泉水4桶(8元/桶)=32。00元;
    2.紙杯4袋(7元/袋)=28。00元;
    3.音響100元(或者擴音器)。
    4.黑色布條(用于生命之旅)=70元。
    5.膠帶(用于穿越生死網(wǎng))=4元。
    6.橫幅=70元。
    合計=204。00元。
    1。每一活動項目必須要有專人負責每一個步驟;
    2。天氣下雨將活動延后;
    3?;顒舆^程中的人員安全問題(若遇到頭暈的同學給藿香正氣液);
    4。預(yù)備擴音器的電池;
    5。報告廳的提前落實;
    6。確保各項活動相關(guān)準備工作事宜;
    7。整個素質(zhì)拓展結(jié)束之后,將教室里的相關(guān)設(shè)備還原復位。
    十一、活動前期準備工作安排。
    1.活動前期準備必須在周四前完成;
    2.在活動前兩天給各大二部長開會;
    3.活動前期宣傳由宣傳部在食堂門口(展板及橫幅);
    4.生命之旅的路線由楊富鈞及大二助理設(shè)計,路線障礙全為自然障礙;
    5.視頻與背景音樂收集好之后提前兩天交楊富鈞處核實。
    員工戶外拓展活動方案名稱篇十五
    通過拓展活動來拓展企業(yè)人員的潛能,提升和強化個人心理素質(zhì),幫助企業(yè)人員建立高尚而尊嚴的.人格;同時讓團隊成員能更深刻地體驗個人與企業(yè)之間,下級與上級之間,員工與員工之間唇齒相依的關(guān)系,培養(yǎng)整體作戰(zhàn)的全局意識和合作精神,提高團隊績效,激發(fā)出團隊更高昂的工作熱誠和拼搏創(chuàng)新的動力,使團隊更富凝聚力。
    1.時間:xxxx年xx月xx日(星期天)。
    2.地點:深圳南澳西沖仙人掌海灘。
    3.標準:xx元/人(暫按100人核價)。
    現(xiàn)有人員xxx。
    4.公司購買飲用水:xx元xxxx支/人xx100人=xxx元。
    帶家屬費用自理。
    費用包括:
    7:20-7:30全部人員在公司樓下集合。
    7:30-7:35點名清點人數(shù)。
    7:40準時出發(fā)。
    員工戶外拓展活動方案名稱篇十六
     公司隊伍逐漸壯大,無法避免新老員工之間,業(yè)務(wù)團隊之間,業(yè)務(wù)與后勤各個職能部門之間,就工作問題上,難免存在配合和服務(wù)上溝通的障礙,和矛盾沖突。為了讓工作氛圍更加的和諧,促使各個部門之間更好的交流和溝通,提高工作效率,創(chuàng)造更大的收益,企劃部針對這一現(xiàn)象,特制訂了一系列關(guān)于緩解員工關(guān)系,促進部門協(xié)作效率周期性活動。
     活動有利于灌輸公司新的理念,互動能夠增加各部門人員之間的親和力。通過周期性的活動,能夠及時、有效的傳達公司最新精神和指示,讓員工更加清楚的.了解公司新動向。選擇不同部門進行聯(lián)誼的活動,更能增強不同崗位、不同職責員工之間的協(xié)作、理解、包容,從而達到團結(jié)一心,有效溝通,高效益的團隊。
     以兩個月為一個周期開展
     公司全體員工(根據(jù)不同的部門和員工之間的情況,組織人員活動。大活動人員不超過60人,小活動人員不低于30人)
    周期性活動大致可以分為三類:拓展項目、座談會項目、體育活動項目、知識趣味比賽。
     根據(jù)活動主體不同,企劃部牽頭組織培訓部和部門管理溝通,確定最后的活動方案,確?;顒幽軌蚪鉀Q實質(zhì)問題,讓活動的價值最大化。
     (一)、拓展分為:室內(nèi)拓展和室外拓展
     室內(nèi)拓展:短期內(nèi)對心態(tài)和思維的調(diào)節(jié)效果好、見效快,成本低,可供選擇活動內(nèi)容豐富。
     戶外拓展:能夠形成觸動和刺激,強化服務(wù)意識,持久性好,可以增強團隊之間的協(xié)作能力,達到團隊相互協(xié)作與信任的目的。
     (二)、茶話會:形式靈活多樣,內(nèi)容豐富多彩,可以分為:團隊才藝展示、小游戲、個人才藝表演、座談會、工作角色轉(zhuǎn)變短時間體驗感受、案例分享、思想和心得交流、真心話、傳愛心等一些列小片段組成。既可以以團體的形象對公司進行宣傳,又會為公司的業(yè)務(wù)累計資源。
     (三)、活動:乒乓球比賽、拔河比賽、波斯飛毯、跳繩比賽、滾鐵環(huán)比賽、接力賽、合唱比賽、卡拉ok大賽、景區(qū)的旅游進行的團體賽和友誼賽等一系列活動。還可以組織到老人院、留守兒童、問題兒童等地區(qū)送溫暖活動,到社區(qū)為孤寡老人和空巢老人做服務(wù)和慰問活動,不僅可以提高員工之間的組織與協(xié)調(diào)能力,還有益于提高公司形象,宣傳力度。
     (四)房產(chǎn)專業(yè)知識競賽、助理團隊服務(wù)禮儀競賽、陌拜房源、客源角逐大賽、關(guān)于對待客戶、尋找房源、客源方式、方法的辯論賽、帶看經(jīng)紀人技巧、技能大賽等知識趣味比賽。通過比賽既可以促進員工之間的經(jīng)驗交流,又可以提升員工工作的積極性。
     每次活動最低標準以5元/人的標準,最高標準以10元/人為標準。
    員工戶外拓展活動方案名稱篇十七
    在大一新生剛剛開始大學生活之際,正是班級凝聚力成型,大學價值觀領(lǐng)悟的關(guān)鍵時刻。為此,交通學院心理學研會舉辦戶外素質(zhì)拓展活動。
    1、幫助同學們?nèi)谌爰w,提高團結(jié)協(xié)作能力,加強班級凝聚力;
    2、豐富大學課余生活,體會大學魅力。
    熱愛班級,體驗?zāi)邸?BR>    交通運輸工程學院10、11級心理委員,12級學生。
    11月3日-11月4日圖書館東面。
    (一)前期策劃宣傳工作。
    1、10月29日組織部利用晚自習下班宣傳,并召開心理委員會議,通知相關(guān)事宜;
    2、10月29日宣傳部安排人員制作海報并張貼于各宿舍樓下的'宣傳板報上;
    3、各班心理委員于10月31日(星期三)晚10;00之前,將本班報名人員名單發(fā)送至。
    (二)活動組織。
    1.11月1日(星期四)組織部將報名人員統(tǒng)計分組,安排活動時間,并通知各班心理委員。
    2、外聯(lián)部聯(lián)系校朋輩心理部,于11月2日(星期五)將活動器材借出,并保管。
    3、組織部安排活動各時段負責人和負責部門,負責部門須提前十分鐘到場,參與正?;顒咏M織,突發(fā)情況應(yīng)對及器材交接收集。
    (三)活動環(huán)節(jié)。
    1、主持人開場。
    2、愛的抱抱(熱身活動)。
    3、隊形隊旗設(shè)計(團隊意識)。
    4、珠行千里(團隊協(xié)作)。
    5、無軌列車(團隊協(xié)作)。
    活動之后將下發(fā)活動反饋單,以便了解活動的效果,存在的問題,改進的意見等。各班心理委員督促本班參與同學認真填寫,并將本班活動反饋單收齊于11月6日中午12:30交至工二b-419心理成長輔導室。
    xx元。
    2、每場活動結(jié)束,負責部門須收集好活動器材;
    3、如遇下雨,則活動推遲,時間另行通知。
    員工戶外拓展活動方案名稱篇十八
    長豐草莓基地。
    集團公司全體成員。
    綜合部及策劃部。
    通過春季野外拓展的活動,增進員工之間的溝通交流,調(diào)動員工工作積極性,緩解工作壓力,實現(xiàn)勞逸結(jié)合,增強團隊凝聚力,體現(xiàn)公司對廣大員工的關(guān)愛。同時也為了增強團隊之間合作的集體榮譽感,調(diào)節(jié)緊張的工作學習氣氛,達到快樂工作,團結(jié)和諧的目的。
    1、9:00集合,出發(fā)。
    2、10:00抵達長豐草莓基地。
    3、上午游戲活動:
    (1)開心摘草莓。
    游戲說明:分組比賽,每組2人,若單出人員則做現(xiàn)場裁判;現(xiàn)場采摘草莓,草莓要求干凈、成熟,由草莓摘的多的勝出;勝出的小組可要求摘草莓最少的部門現(xiàn)場高歌一曲!
    4、11:00~12:00至陶樓水庫:可放風箏、燒烤材料自備;
    5、游戲活動:
    1、五毛和一塊。
    規(guī)則:在游戲中,男生就是一塊錢,女生則是五毛錢。
    游戲開始前,大家全站在一起,裁判站邊上。裁判宣布游戲開始,并喊出一個錢數(shù)(比如3塊5、6塊或8快5這樣的),裁判一旦喊出錢數(shù),游戲中的人就要在最短的時間內(nèi)組成那個數(shù)的小團隊,打比方說喊出的是3塊5,那就需要三男一女或七女或一男五女之類的小團隊。請記住動作要快,因為資源是有限的,人員也很少有機會能平均分配,所以動作慢的同志可能會因為少幾塊或幾毛錢而慘敗,所以該出手時就出手,看見五毛(mm)先下手為強;當然動作快的人員不要一味的拉人,有可能裁判叫的是3塊5,但你們團隊里已經(jīng)變成5塊了,這時候你就需要踢人了,該狠心時就狠心,一般被無情踹出去的都是可憐的一塊。反應(yīng)要快,裁判一說出來錢數(shù),就要立刻知道分別由幾男幾女的團隊可以達到要求;動作也要快,搶五毛和踢一塊都要又快又狠。
    2、一反常態(tài)。
    規(guī)則:上場的隊員聽主持人的號令,作出與號令相反的動作。比如,主持人說舉右手,隊員則舉左手。
    3、占領(lǐng)陣地。
    規(guī)則:每隊六人要求游戲開始后先共同站在一張報紙上,各人身體的任何部位,不得碰地,成功后再撕去一半報紙站,接著再撕去一半……直至失敗,最后以最佳辦法能站進最小報紙的隊為勝。
    6、留影返回。
    活動預(yù)算:
    1、草莓一箱4斤,每斤7、5元按實際所需購買;
    2、午餐按人員數(shù)量安排。
    3、其他。
    員工戶外拓展活動方案名稱篇十九
    金秋時節(jié),是我們大家盤點收獲與幸福的時節(jié),在這樣一個豐碩的季節(jié)里我們怎能忘記一直以來為我們辛勤付出的家人們,讓我們與家人攜手共享大自然,共度好時光。
    城堡探秘尋寶、泡泡魔幻節(jié)(現(xiàn)場有魔幻表演,更有泡泡魔幻大體驗)、自助大餐、現(xiàn)場抽獎(自備獎品)、xxx風景區(qū)游玩。
    xxxx員工及家人。
    1、9:00集合出發(fā)。
    9、16:30活動結(jié)束,凱旋而歸。
    城堡探秘尋寶。
    1、項目的設(shè)計思路參考了電影《奪寶奇兵》,《國家寶藏》的劇情發(fā)展線路。
    2、以家庭為單位將所有成員分組,每組配發(fā)必要的裝備,同時會領(lǐng)到一張信息卡,
    3、領(lǐng)到信息卡后,每組隊員就要根據(jù)各組信息卡上的要求來操作,完成規(guī)定的任務(wù)。
    4、拿到第一張卡上的內(nèi)容有該組下面要去找的第一個點標的簡單說明,如:童年的搖籃。這表示可能信息卡就在秋千或者搖籃附近。
    6、尋找到所有點標并完成所有挑戰(zhàn)任務(wù)后,大家會發(fā)現(xiàn)他們找到了不同的信息,但只有把所有信息集合到一起,才能發(fā)掘出寶藏,完成尋寶的經(jīng)歷。
    7、尋寶行動與場地結(jié)合,與中午的午餐掛鉤,并有獎品可送哦,整個活動都會讓你充滿驚喜。
    合力氣球。
    泡泡魔幻節(jié)(專場)。
    泡泡秀魔術(shù)大師帶來了一場前所未有的魔幻體驗。為現(xiàn)場觀眾制作了泡泡項鏈、泡泡帽子、泡泡耳環(huán)等一系列魔幻泡泡飾品,用泡泡搭建起了魔法城堡,還邀請小朋友們一起穿越泡泡隧道,感受噴發(fā)的泡泡火山。
    1、活動設(shè)計費(活動的設(shè)計、解釋、修正、定稿)。
    3、交通費:一天往返交通。
    4、餐費:中午一個午餐(自助餐)。
    5、保險:人身意外傷害保險10萬;意外醫(yī)療保險1萬。
    6、場地費:一天活動場地費。
    7、提供頭巾。
    8、除以上項目,其它所有項目自費。(如:當天活動飲用水、獎品)。
    員工戶外拓展活動方案名稱篇二十
    (一)材料準備:
    1、公共汽車2輛,“xxx幼兒園”字樣的大旗幟一面或橫幅一副。
    2、小蜜蜂話筒3個、哨子2個(隊長配備),照相機2個。
    3、游戲材料:紅色和藍色的小旗幟2面,裝潢紙修剪成的點點紅色、藍色各15個,計分牌2張。
    4、班主任打印班級幼兒名單,出發(fā)前和回來時都要進行點名。
    (二)活動前需向家長溝通的事項:
    1、為了使孩子能夠更好地欣賞路邊的風景,也為了減少幼兒園的運輸經(jīng)費,各班老師建議有車的家長自駕車到目的地。
    2、通知家長提前為孩子做好防曬、防暑工作,如:準備帽子或遮陽傘、擦汗用的紙巾或毛巾、汗?jié)駮r更換的衣物。
    3、通知家長自備飲用水、干糧、淘沙玩具(進行沙雕比賽時使用,盡量人手一份)。
    員工戶外拓展活動方案名稱篇二十一
    主題:
    為了提高公司團隊的協(xié)作精神,提高員工的積極性,為員工創(chuàng)造一個融洽、和諧、健康的氛圍,增進員工之間的默契和感情。
    本方案通過組織公司員工的戶外拓展活動,使大家充分領(lǐng)略團隊協(xié)作的重要性,培養(yǎng)團隊精神,提高團隊意識,從而提高每個員工的配合度,提高整體作戰(zhàn)能力。
    1.團隊協(xié)作、活躍公司整體員工的氣氛,增強凝聚力。
    2.營造、烘托組織的重要性、提高組織紀律意識、增強集體榮譽感。
    3.體會團隊與單兵作戰(zhàn)的效果,充分融入團隊、增強歸屬感。
    4.增進了解、加強溝通、增進目標認同、激揚團隊士氣。
    三、參加人員:
    公司全體員工(約60名)。
    四、活動內(nèi)容:
    烽火叢林野戰(zhàn)。
    以“團隊”為主題和組織形式,以體驗式團隊訓練為工具:增進學員的團隊意識和團隊凝聚力將培訓中學習和體驗到的新思維、工作方法遷移到工作中課程中,融合心理分析、管理理念和工作技巧:
    加強培訓師與學員之間的互動性讓體驗與思考、檢驗與分享諸環(huán)節(jié)構(gòu)成積極向上的`循環(huán)促使學員個人認識不斷深化,團隊的整體表現(xiàn)水平不斷提高。
    從各景區(qū)了解到有以下活動可供選擇:烽火叢林野戰(zhàn)、穿越碧水谷、叢林野戰(zhàn)、定向越野,穿越電網(wǎng),無規(guī)火車,信任背摔,絕壁攀巖,風趣戶外野炊等。
    (一)地點:安溪志閔旅游區(qū)。
    (二)時間:擬定20xx年11月xx日至xx日(二日游)。
    (三)活動流程。
    1、打開心扉參與融冰活動,拓展活動的開啟。
    2、積極參與拓展訓練,培養(yǎng)團隊合作精神。
    3、訓練之余沿途參觀基地里秀麗景色,放松心情。
    4、分享訓練心情和經(jīng)驗。
    安溪野山谷基地。
    住宿,若有空一床位,補房差70元/人迷彩服:衣服+褲子+皮帶。
    員工戶外拓展活動方案名稱篇二十二
    為慶祝20xx年元旦的到來,感受新年新氣象,回顧20xx年的收獲與成功,展望對新年的希望,開展師生慶?;顒?,為孩子們創(chuàng)造一個展示自己的舞臺,分享彼此的成功與快樂。通過活動,讓孩子們在回顧與展望中充分感受成長的快樂與新年的喜悅。
    1.裝飾布置教室,體現(xiàn)節(jié)日氣氛。
    2.小主持人做好準備。
    3.學生準備節(jié)目
    個人才藝:唱歌、舞蹈、樂器演奏、朗誦?
    形式不限,內(nèi)容健康,富有兒童色彩。
    1.班主任致新年賀詞,宣布活動開始
    2.主持人致辭開場白
    男:尊敬的各位老師女:各位同學合:大家好!男:時光荏苒,女:歲月如梭!
    男:今天,我們歡聚一堂,述說過去,放飛希望,愿我們親愛的老師們心想事成,笑口常開!
    女:愿我們親愛的同學們學習進步,茁壯成長!男:希望20xx,我們快樂出發(fā)!
    女:讓我們盡情的唱吧、跳吧、笑吧??
    3.個人才藝展示
    (按照節(jié)目清單順序宣讀表演者名稱,一一表演)
    4.節(jié)目表演三分之一和三分之二時,加入游戲
    b.踩氣球:參與者,每人腳上綁兩個氣球,互相踩踏,最后留下來的沒被踩破氣球的同學為勝利者,贏得小獎品。
    c.搶板凳:選6位同學,5張凳子,同學們圍著凳子轉(zhuǎn)圈,主持人喊停,一起搶凳子,每輪淘汰一人,每次抽掉一張凳子,直到最后一位搶到凳子的同學為勝,贏得獎品。
    5.結(jié)束語
    男:過去的一年,我們有淚水更有歡樂;
    女:過去的一年,我們有汗水更有掌聲;
    男:在新的一年里,我們繼續(xù)追求創(chuàng)造,探索實踐
    女:在新的征程中,我們努力奮斗自強,勇敢向前。
    男:新年是新的樂章,
    女:讓我們用行動,
    男:讓我們用真誠,
    女:讓我們用奉獻xxx
    合:迎接充滿希望的20xx!
    20xx年新年聯(lián)歡會到此結(jié)束,再次衷心的祝福老師們心情愉快,闔家歡樂!祝同學們的學習百尺竿頭,更上一層樓!