通過(guò)總結(jié)近期的工作體會(huì)，我深刻理解到了不斷學(xué)習(xí)和改進(jìn)的重要性。寫(xiě)心得體會(huì)時(shí)，可以先回顧自己的學(xué)習(xí)、工作、生活過(guò)程，找出亮點(diǎn)和不足之處。以下是小編為大家收集的心得體會(huì)范文，供大家參考和學(xué)習(xí)。
新護(hù)理心得體會(huì)篇一
護(hù)士能正確使用語(yǔ)言溝通技巧，語(yǔ)言表達(dá)清晰、準(zhǔn)確、溫和，學(xué)會(huì)使用保護(hù)性語(yǔ)言，禁用傷害性語(yǔ)言。注意語(yǔ)言的科學(xué)性，通俗易懂，便于患者理解，提高語(yǔ)言的表現(xiàn)力和感染力。而且護(hù)士的行為舉止都表達(dá)出穩(wěn)重大方、處事得體、熱情接待患者的同時(shí)，也得到患者的尊重，提高患者的滿(mǎn)意度。語(yǔ)言交流中最重要的技巧是把全部注意力集中在對(duì)方，使患者感到親切和被關(guān)心，護(hù)士通過(guò)耐心仔細(xì)傾聽(tīng)，全面了解患者的生理心理狀態(tài)，在護(hù)理過(guò)程中，患者感到焦慮和不理解時(shí)，鼓勵(lì)其提出問(wèn)題，幫助患者樹(shù)立戰(zhàn)勝疾病的信心，以利于患者的康復(fù)。
選擇恰當(dāng)?shù)姆Q(chēng)呼：恰當(dāng)?shù)姆Q(chēng)呼是護(hù)士與患者建立良好關(guān)系的起點(diǎn)，且給患者留下良好的第一印象。護(hù)士與患者的地位是平等的，要以開(kāi)放式詢(xún)問(wèn)進(jìn)行溝通，不要稱(chēng)病號(hào)、姓名。對(duì)患者恰當(dāng)?shù)淖鸱Q(chēng)，使其感到被關(guān)心并解除緊張心理，主動(dòng)配合治療。
優(yōu)質(zhì)的護(hù)理效勞。
增強(qiáng)主動(dòng)效勞意識(shí)，提高護(hù)患溝通技巧是現(xiàn)代護(hù)理所必需的，只有用現(xiàn)代護(hù)理理論和方法實(shí)踐護(hù)理才能滿(mǎn)足醫(yī)學(xué)科學(xué)開(kāi)展的需要，提高臨床護(hù)理效勞質(zhì)量。
優(yōu)質(zhì)的護(hù)理效勞，良好的護(hù)患溝通技巧更能增加患者對(duì)護(hù)理工作及對(duì)醫(yī)院的信任，密切了護(hù)患關(guān)系。有研究說(shuō)明，護(hù)士的效勞態(tài)度欠佳或溝通技巧不當(dāng)是被投訴的重要原因。由于護(hù)士工作責(zé)任心不強(qiáng)，效勞意識(shí)欠佳，被動(dòng)效勞不能及時(shí)，會(huì)增加患者的痛苦延緩疾病的恢復(fù)，增加患者的不滿(mǎn)意及投訴甚至?xí)黾幼o(hù)理過(guò)失的發(fā)生率，導(dǎo)致護(hù)理效勞缺陷的發(fā)生及護(hù)理質(zhì)量下降?？梢?jiàn)護(hù)患溝通，誠(chéng)信效勞需要持續(xù)不斷的改良，以提高護(hù)理質(zhì)量，從而變被動(dòng)效勞為根據(jù)患者所需提供增值效勞。
微笑可以增進(jìn)護(hù)患溝通。
微笑是一種特殊的語(yǔ)言——“情緒語(yǔ)言〞，是人際交往中解決生疏緊張的第一要素，患者可以從護(hù)士的微笑中獲得戰(zhàn)勝疾病的信心，從而增強(qiáng)堅(jiān)持治療的信念?；颊呷朐簳r(shí)護(hù)士愉快積極的情緒可以感染患者，使其恐懼心理逐漸減輕，護(hù)士與患者交往過(guò)程中，微笑是容易被接受的具有親切感的行為，患者的`情緒受疾病的影響波動(dòng)很大，護(hù)士用自己良好的精神面貌和樂(lè)觀豁達(dá)的情緒感染患者，給患者留下良好的“首印效應(yīng)〞，使患者擺脫困擾，勇敢面對(duì)現(xiàn)實(shí)，產(chǎn)生積極的心態(tài)，為以后的護(hù)患交往打下良好根底，加速疾病的治愈。
培養(yǎng)溝通能力。
由于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的影響和醫(yī)療體制改革，帶來(lái)了患者價(jià)值、護(hù)理科學(xué)技術(shù)價(jià)值、道德價(jià)值及經(jīng)濟(jì)價(jià)值間的諸多沖突，要最大限度減少上述沖突所致的護(hù)患糾紛，必需要求護(hù)士有較高的溝通技巧。充分發(fā)揮高年資護(hù)士溝通能力的特長(zhǎng)，對(duì)年輕護(hù)士進(jìn)行交流技巧培訓(xùn)，提出她們溝通中存在的問(wèn)題，指導(dǎo)他們說(shuō)話(huà)時(shí)注意語(yǔ)速放緩，語(yǔ)調(diào)放低，遇到問(wèn)題要采取理智的方式使患者情緒穩(wěn)定，遇到患者情緒波動(dòng)時(shí)，要加強(qiáng)巡視和撫慰，及時(shí)解決患者的問(wèn)題，做到患者床前多停留1分鐘，緩解患者緊張心理，逐步改變年輕護(hù)士?jī)H以完成工作數(shù)量為目的的工作態(tài)度，提高護(hù)患溝通技巧。
加強(qiáng)護(hù)士的業(yè)務(wù)和素質(zhì)培訓(xùn)。
在提倡整體護(hù)理的今天，要求護(hù)理專(zhuān)業(yè)人員不僅要有扎實(shí)的醫(yī)學(xué)理論知識(shí)和熟練的專(zhuān)業(yè)技術(shù)是最有效的溝通方式之一。通過(guò)嫻熟技術(shù)表達(dá)護(hù)士的職業(yè)素質(zhì)，使患者減少對(duì)穿刺的恐懼，而且要掌握與患者的溝通技巧，降低工作的難度關(guān)系，提高工作效率。
總之，護(hù)士具備良好的溝通能力能開(kāi)展及促進(jìn)良好的護(hù)患關(guān)系及時(shí)滿(mǎn)足患者的身心需要，使患者真正接受科學(xué)的、整體的、全方位的護(hù)理，使護(hù)理效勞從以疾病為中心的被動(dòng)效勞轉(zhuǎn)變?yōu)橐曰颊邽橹行牡闹鲃?dòng)效勞，增加了護(hù)理人員的誠(chéng)信效勞意識(shí)和提升護(hù)患溝通技巧，提高了效勞質(zhì)量。
新護(hù)理心得體會(huì)篇二
在__年x月x日上午我們按照教學(xué)計(jì)劃的安排來(lái)到了_醫(yī)院的泌尿外科見(jiàn)習(xí)，我們到的時(shí)候醫(yī)生、護(hù)士們剛剛結(jié)束了查房的工作并且將要開(kāi)始這一天的治療任務(wù)了，而我們也正式的開(kāi)始了這一次泌尿外科的見(jiàn)習(xí)之旅。
我們剛走到護(hù)士站外的時(shí)候，一位穿著職業(yè)裝的姐姐引起了我的注意，由于穿著的不同使她特別明顯，和同學(xué)討論之后我們得出結(jié)論：她應(yīng)該就是樓秘。這個(gè)職務(wù)在我老家的醫(yī)院和見(jiàn)習(xí)的醫(yī)院都沒(méi)有看到過(guò)，但是在《護(hù)理管理學(xué)》中已經(jīng)出現(xiàn)過(guò)一次，這次見(jiàn)習(xí)讓我看到了真正工作在臨床的樓層秘書(shū)。走進(jìn)治療室里幾名護(hù)士正在刷鹽水的條形碼，帶教老師告訴我們這是新引進(jìn)的機(jī)器，藥袋上有條形碼和患者腕帶的條形碼一致，進(jìn)行操作前先要刷一下腕帶，兩者匹配后才能進(jìn)一步操作，這項(xiàng)技術(shù)的應(yīng)用可以減少錯(cuò)誤的發(fā)生率。接下來(lái)老師又介紹了治療室的一些必備品，如：急救車(chē)，冰箱，心電監(jiān)護(hù)等，還有可以體現(xiàn)出優(yōu)質(zhì)護(hù)理實(shí)施的吹風(fēng)機(jī)、指甲刀。在檢查室里我們看到了一張截石位的床，老師介紹說(shuō)這是泌尿外科和婦科的特色，可以進(jìn)行一些檢查和插導(dǎo)尿管的操作，我們這這里還看到了不同材料和不同粗細(xì)的導(dǎo)尿管、尿道擴(kuò)張器、膀胱沖洗的大量杯和超大袋的沖洗液，這些都是在別的科室難以看到的。
保持嚴(yán)肅、不嘲笑和私下討論患者的病情，如果病人自己需要了解病情也要單獨(dú)講或者輕聲告訴他，在做一些操作時(shí)更要拉上床簾，雖然他們是病人但是泌尿科的病人更需要被尊重和被保護(hù)。我們組的病人心態(tài)很好，看得出他對(duì)他病人角色的適應(yīng)很好，對(duì)自己的病情也有了基本的了解，我們循序漸進(jìn)問(wèn)了他的一般情況，身體情況還看了他的實(shí)驗(yàn)室檢查報(bào)告，知道他前幾年就被檢查出前列腺增生，但臨床癥狀不明顯所以未重視，這次他是在體檢時(shí)發(fā)現(xiàn)一個(gè)前列腺特異性抗原特別高為求進(jìn)一步治療進(jìn)行了穿刺活檢的病理分析檢查，8個(gè)穿刺點(diǎn)共有兩處是惡性癌，但是因?yàn)樵缙诎l(fā)現(xiàn)和病人年齡還不算大，帶教老師說(shuō)經(jīng)過(guò)根治術(shù)和后期化療，愈后還是比較好的，我們?cè)谧詈笠补膭?lì)病人并祝他手術(shù)成功。最后我們各組向帶教老師進(jìn)行匯報(bào)，老師也做了點(diǎn)評(píng)和補(bǔ)充。也和我們講了一些泌尿外科常見(jiàn)病的護(hù)理注意點(diǎn)，像膀胱沖洗是泌尿外科常做的操作，一般前列腺增生術(shù)后、膀胱腫瘤化療都要做，操作時(shí)時(shí)我們要注意通暢、固定、觀察、無(wú)菌。
觀察液體的色、質(zhì)、量，評(píng)估量時(shí)要注意尿量=排出量-沖出量，還要注意速度，尿色深就快，色淺就慢一點(diǎn)。還要學(xué)會(huì)觀察出血情況，對(duì)術(shù)后病人要定時(shí)測(cè)量血壓、脈搏、呼吸，看病人的意識(shí)、皮膚、黏膜等的變化;感染情況要會(huì)觀察體溫的變化，傷口和引流物的量及性狀，保持各種管道的通暢，必要時(shí)遵醫(yī)囑用抗菌藥。術(shù)后病人插導(dǎo)尿管的情況也很普遍，護(hù)理時(shí)要注意操持尿道口清潔，定時(shí)更換集尿袋，鼓勵(lì)患者多飲水，保持導(dǎo)尿管的固定、通暢、，注意觀察尿的色、質(zhì)、量。所有的術(shù)后患者還要鼓勵(lì)他們?cè)缙谶M(jìn)行必要的活動(dòng)。
這次的見(jiàn)習(xí)讓我學(xué)到了很多，不光是護(hù)理操作上的，更是和病人交流方面看到了很多泌尿外科特色的東西，知道了泌尿科病人特殊的心理情況，需要我們更尊重他們的隱私，把課本中的理論與真正的病例結(jié)合在一起，更有助于我們的記憶和掌握。
新護(hù)理心得體會(huì)篇三
自20××年9月以來(lái)，我先后在內(nèi)科和中心icu從事護(hù)理管理工作，通過(guò)一年多時(shí)間的護(hù)士長(zhǎng)工作實(shí)踐，使我對(duì)護(hù)理管理有了較深的認(rèn)識(shí)。
無(wú)論是我在內(nèi)科還是在icu，醫(yī)院和護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)給了我極大的關(guān)心，對(duì)科室的護(hù)理工作給予了的支持。一是在人員上給予了極大的支持，保證了各項(xiàng)工作的有序開(kāi)展。同時(shí)，護(hù)理部決定將其他科室的護(hù)理骨干分批派到icu輪轉(zhuǎn)，對(duì)icu的工作也起到了很大的推動(dòng)作用，達(dá)到了相互學(xué)習(xí)，取償補(bǔ)短的良好效果;二是在管理上給予了很多指導(dǎo)和幫助。
在工作中遇到很多棘手的問(wèn)題和困難，護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)多次到科室進(jìn)行工作指導(dǎo)，幫助查找和分析存在的問(wèn)題，提出指導(dǎo)性的意見(jiàn)，并鼓勵(lì)我、關(guān)心我，增加了我干好工作的信心，使我能在短時(shí)間內(nèi)找準(zhǔn)工作突破口，及時(shí)將科室的工作理順;三是在人員培訓(xùn)上給予了很大的支持。為提高icu護(hù)理人員專(zhuān)科理論知識(shí)和業(yè)務(wù)能力，在護(hù)理部的支持下，先后派出5名同志外出學(xué)習(xí)，通過(guò)學(xué)習(xí)，提高了icu整體專(zhuān)科護(hù)理水平。
在我一年多的護(hù)理管理工作中，體會(huì)到作為護(hù)士長(zhǎng)不僅要熟悉業(yè)務(wù)，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，還需要學(xué)習(xí)更多的管理知識(shí)。今年我到icu后，護(hù)理部首先派我參加了市衛(wèi)生局和三醫(yī)大聯(lián)合舉辦的第二屆icu專(zhuān)科護(hù)士培訓(xùn)班，進(jìn)一步提高了我對(duì)icu專(zhuān)科護(hù)理的認(rèn)識(shí)，理論知識(shí)得到豐富，實(shí)際操作能力有了很大的提高。尤其是在重醫(yī)中心icu培訓(xùn)的一個(gè)半月時(shí)間，我充分抓住這次培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，一方面加強(qiáng)實(shí)踐技能的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，另一方面不放過(guò)任何機(jī)會(huì)，學(xué)習(xí)他們的管理制度、管理經(jīng)驗(yàn)、病員的經(jīng)濟(jì)管理以及科室的布局、環(huán)境，設(shè)施設(shè)備的配備、維護(hù)和保養(yǎng)等綜合性知識(shí)。
回科室后，能夠?qū)W以致用，及時(shí)對(duì)科室的工作進(jìn)行了重新梳理，找問(wèn)題，尋差距，在很短的時(shí)間內(nèi)完善了科室的規(guī)章制度、各班職責(zé)，擬訂、修訂了各類(lèi)護(hù)理表格;重新調(diào)整科室的布局，加強(qiáng)環(huán)境管理;加大科室護(hù)理人員的培訓(xùn)力度，對(duì)icu專(zhuān)科技術(shù)操作進(jìn)行了強(qiáng)化;加強(qiáng)icu的感染管理工作，降低了感染率。
我始終以飽滿(mǎn)的熱情和戰(zhàn)勝困難的決心面對(duì)科室的工作。即使是在最艱難的時(shí)候，也從沒(méi)有放棄過(guò)。特別是剛到icu時(shí)，由于科室人員均來(lái)自不同的科室，需要有一段時(shí)間的相處和磨合，在這個(gè)階段，大家往往把icu的工作與原科室作對(duì)比，無(wú)論是在管理方式上、工作時(shí)間上、工作強(qiáng)度上、獎(jiǎng)金的多少上都有不同的看法和想法，人心不統(tǒng)一，科室的凝聚力不強(qiáng)，對(duì)我開(kāi)展護(hù)理管理工作帶來(lái)了較大難度。
加上icu成立時(shí)間短，病員數(shù)量不穩(wěn)定，忙的時(shí)候需要加床，閑的時(shí)候只有1、2個(gè)病人，工作量波動(dòng)大，人心浮動(dòng)。在這樣的情況下，我始終堅(jiān)信通過(guò)團(tuán)結(jié)科室醫(yī)護(hù)人員，大家齊心協(xié)力，經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的共同奮斗，能夠使以上問(wèn)題逐步得到解決。有了這樣的信心，才讓我對(duì)科室的工作兢兢業(yè)業(yè)，盡心盡職，想盡一切辦法推動(dòng)科室的護(hù)理工作。我對(duì)工作的執(zhí)著態(tài)度，也讓科室的護(hù)士姐妹們受到感染，漸漸得到她們的理解、信任、配合和支持，增強(qiáng)了凝聚力，使科室充滿(mǎn)活力和生機(jī)。
新護(hù)理心得體會(huì)篇四
護(hù)理的工作并不容易做好，別看護(hù)士在醫(yī)院做事情手疾眼快，有條不虛的做著，甚至有時(shí)候我們?nèi)ラT(mén)診還看到有護(hù)士在玩手機(jī)，但是真的我到實(shí)習(xí)中就發(fā)現(xiàn)，想要做好護(hù)士這份工作真的不容易，的確是有比較悠閑的崗位，但是這些崗位都是學(xué)不好東西的，薪水也不高，而且也得不到什么成長(zhǎng)，而能得到成長(zhǎng)，有晉升空間的工作都是不那么容易做到的，在輪崗中我也是知道，一名優(yōu)秀的護(hù)士要懂的東西真的要特別的多，要當(dāng)好醫(yī)生的助手并非容易的事情。
在實(shí)習(xí)中，我也是學(xué)到了很多護(hù)士的工作技巧，明白各個(gè)科室的護(hù)士的分工是不同的，住院部的護(hù)理和外科手術(shù)室的護(hù)士工作也是有很大的區(qū)別，我主要是在住院部做護(hù)理的一個(gè)實(shí)習(xí)工作，在護(hù)理過(guò)程中，我開(kāi)始覺(jué)得是比較簡(jiǎn)單，但是真的一上手就到處出錯(cuò)，雖然沒(méi)給病人帶去傷害，但是也是耽擱了時(shí)間，但是老師還是耐心的教我，告訴我應(yīng)該如何的去做，怎么才能做好，一些簡(jiǎn)單的步驟，也是手把手的教我，漸漸的我也是熟練起來(lái)，可以獨(dú)立的去照顧病人，把工作給做好，無(wú)論是給病人量體溫，輸液，提醒吃藥，確認(rèn)病人目前情況，書(shū)寫(xiě)病人病情等等，我都是可以做好了。
而我也是付出了很多的辛苦，護(hù)理的工作就是要靠一次次的付出，一點(diǎn)點(diǎn)的辛苦來(lái)累積經(jīng)驗(yàn)，來(lái)把工作給做好的，看著其他優(yōu)秀的護(hù)士的工作，我很是感慨，他們和有些病人幾乎是成為了朋友，在護(hù)理中手法也是特別的熟練，而我還是很生疏，很多方面也是要向他們?nèi)W(xué)習(xí)，和學(xué)校的學(xué)習(xí)相比，我覺(jué)得在實(shí)習(xí)中學(xué)到的更多，同時(shí)這些學(xué)習(xí)也是馬上就要運(yùn)用的，而不是像學(xué)校里面那樣子理論較多。甚至有些理論可能在護(hù)理工作中都不會(huì)經(jīng)常的用到。但在實(shí)習(xí)中，很多學(xué)到的就是工作中必須用到的。
這次的實(shí)習(xí)結(jié)束了，我也是感覺(jué)得到護(hù)理難做，辛苦，但是我還是決定選擇從事這份工作，也對(duì)未來(lái)要從事的護(hù)士工作充滿(mǎn)了信心，經(jīng)過(guò)實(shí)習(xí)，我相信我以后的工作一定是可以做好的，去為病人去做好服務(wù)，給醫(yī)生當(dāng)好助手的。
新護(hù)理心得體會(huì)篇五
能夠成為一名護(hù)士是我一直以來(lái)的目標(biāo)，在自己還是學(xué)生時(shí)代的時(shí)候，我就一直朝著自己的這個(gè)目標(biāo)去努力奮斗，現(xiàn)在自己的護(hù)理工作也已經(jīng)有x年了，我也因?yàn)樽约旱呐透冻鲆徊揭徊降膶?shí)現(xiàn)了自己的目標(biāo)，現(xiàn)在自己只想在自己的工作崗位上面認(rèn)真的工作，保證自己可以在護(hù)理的道路上面越走越遠(yuǎn)，也能夠?yàn)槟切┬枰獛椭娜素暙I(xiàn)出自己的一份力量。
在自己的工作生涯當(dāng)中，我也感受到了很多，體會(huì)到了生老病死，在急診科感受到意外的無(wú)奈，在手術(shù)室外感受到了家人的擔(dān)心，在手術(shù)室里感受到了醫(yī)生的盡力，以及救助結(jié)束之后重生的喜悅和新生兒科里生命的活力，我也為自己的職業(yè)而感到驕傲和自豪，我為自己可以盡自己的一份力量而感到榮幸，很多的時(shí)候，看著病人因?yàn)椴⊥炊械教弁措y惹的時(shí)候，家人在一旁的擔(dān)心和無(wú)奈，想要幫助他們分擔(dān)，可是就是沒(méi)有辦法也沒(méi)有能力去幫助他們減輕痛苦的時(shí)候，我就會(huì)將他們的擔(dān)憂(yōu)和期望集中在自己的工作當(dāng)中，去盡力的幫助病人減輕疼痛，所以很多的時(shí)候，我都感覺(jué)自己的工作的責(zé)任和壓力都是非常的重的，因?yàn)椴∪撕筒∪说募胰藗兌紝?duì)我們抱有很大的期望，所以為了不讓他們失望也不讓他們難過(guò)或是傷心，我們也只有盡自己最大的全力去工作，去認(rèn)真的幫助病人們，我也知道我們作為一名護(hù)士，很多的時(shí)候力量都是極小甚微的，但是我還是一樣的需要去發(fā)出自己全部的精力和心思去救助病人，去幫助他們。
以前剛開(kāi)始得時(shí)候，我還會(huì)因?yàn)閯e人的情緒影響到自己的工作，但是現(xiàn)在，自己的內(nèi)心也被磨煉的足夠的強(qiáng)大了，現(xiàn)在的自己也學(xué)會(huì)了調(diào)節(jié)自己的情緒，不僅僅不會(huì)將自己的私人感情帶到工作當(dāng)中來(lái)，也不會(huì)因?yàn)獒t(yī)院的原因影響自己的心情，護(hù)士本身就是一個(gè)非常需要謹(jǐn)慎和細(xì)致的工作，也是一份極需耐心的工作，在自己的工作當(dāng)中，我也一直都打起精神，將自己的全身心的精力和心思都放在自己的工作的當(dāng)中，不容許自己有一絲的錯(cuò)誤。
每每看到患者痊愈的時(shí)候，患者以及家屬們對(duì)我們投來(lái)感激的笑容的時(shí)候，我就感覺(jué)自己的工作是值得的，是有意義的，也是因?yàn)樗麄兊墓膭?lì)，自己才能夠在這里一直走下去，未來(lái)，我也一定會(huì)更加認(rèn)真的工作，繼續(xù)努力和加油。
新護(hù)理心得體會(huì)篇六
近年來(lái)，護(hù)理專(zhuān)業(yè)以其廣闊的就業(yè)前景和社會(huì)影響力，在越來(lái)越多的學(xué)生中備受關(guān)注。作為一名護(hù)理專(zhuān)業(yè)的學(xué)生，我通過(guò)實(shí)習(xí)和學(xué)習(xí)，得以深入了解這個(gè)領(lǐng)域的重要性和挑戰(zhàn)。在這篇文章中，我將分享我在最新的護(hù)理專(zhuān)業(yè)中獲得的一些心得體會(huì)。
首先，護(hù)理專(zhuān)業(yè)是一個(gè)以服務(wù)為核心的職業(yè)。在我學(xué)習(xí)過(guò)程中，我發(fā)現(xiàn)護(hù)理專(zhuān)業(yè)不僅僅是關(guān)注和處理病人的身體健康問(wèn)題，更重要的是病人的心理和情感健康。在護(hù)理專(zhuān)業(yè)中，學(xué)生們需要學(xué)會(huì)與病人建立起信任和親密的關(guān)系，用溫暖和關(guān)懷感染他們。我記得有一次，在我實(shí)習(xí)的醫(yī)院中，有一位老人因?yàn)樗牟∏榧又囟萑虢^望。我花了很多時(shí)間與他交談，傾聽(tīng)他的痛苦和不安，給予他情感上的支持和鼓勵(lì)。最終，他恢復(fù)了信心，和我分享了他以后的治療計(jì)劃。這個(gè)經(jīng)歷讓我明白，關(guān)懷和心理支持對(duì)病人的康復(fù)起到了至關(guān)重要的作用。
其次，護(hù)理專(zhuān)業(yè)是一個(gè)需要不斷學(xué)習(xí)和更新知識(shí)的職業(yè)。隨著科技的發(fā)展，醫(yī)學(xué)知識(shí)在不斷增加。護(hù)士需要時(shí)刻保持對(duì)新知識(shí)的敏感和學(xué)習(xí)的渴望。在我的學(xué)習(xí)過(guò)程中，我發(fā)現(xiàn)了許多新的護(hù)理技術(shù)和治療方法，如遠(yuǎn)程健康監(jiān)控和電子病歷系統(tǒng)等。這些新技術(shù)為我們提供了更好的病人管理和疾病預(yù)防的工具。而了解并掌握這些新知識(shí)不僅能提高我們的專(zhuān)業(yè)水平，同時(shí)也有助于提供更好的護(hù)理服務(wù)。因此，我將繼續(xù)不斷學(xué)習(xí)并積極參加相關(guān)的培訓(xùn)和研討會(huì)，以提高自己的專(zhuān)業(yè)能力。
再次，護(hù)理專(zhuān)業(yè)是一個(gè)需要團(tuán)隊(duì)合作的職業(yè)。在醫(yī)療團(tuán)隊(duì)中，護(hù)士需要與各個(gè)科室和職業(yè)合作，共同為病人提供全面的護(hù)理服務(wù)。在我的實(shí)習(xí)過(guò)程中，我與醫(yī)生、藥劑師、和其他相關(guān)專(zhuān)業(yè)的人員合作過(guò)。我們經(jīng)常需要共同研究病人的病歷和討論診療決策。這不僅僅需要我們具備良好的溝通和團(tuán)隊(duì)合作能力，同時(shí)也需要我們高度的責(zé)任心和專(zhuān)業(yè)水平。我意識(shí)到護(hù)理專(zhuān)業(yè)的團(tuán)隊(duì)合作是取得成功的關(guān)鍵。
最后，護(hù)理專(zhuān)業(yè)要求護(hù)士具備良好的心理素質(zhì)。在護(hù)理工作中，我們會(huì)經(jīng)常面對(duì)一些生死攸關(guān)的情況，如病人在搶救過(guò)程中的情況、嚴(yán)重外傷的處理等。這就要求我們?cè)跇O端壓力下保持穩(wěn)定的心態(tài)和冷靜的反應(yīng)能力。我的一個(gè)實(shí)習(xí)經(jīng)歷給了我很大的啟示。有一次，我被派去病房處理一名病人的意外傷害。盡管我當(dāng)時(shí)感到緊張，但我克制自己的情緒，采取了合理的措施。最終，病人得到了及時(shí)和有效的護(hù)理，最終康復(fù)了。這個(gè)經(jīng)歷讓我明白，護(hù)士需要懂得自我調(diào)節(jié)和控制情緒，以保證提供高質(zhì)量的護(hù)理服務(wù)。
通過(guò)我的實(shí)踐體驗(yàn)和學(xué)習(xí)，我深刻體會(huì)到護(hù)理專(zhuān)業(yè)的重要性和挑戰(zhàn)性。作為一名護(hù)理專(zhuān)業(yè)的學(xué)生，我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和提高自己的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)，為病人的健康和幸福貢獻(xiàn)自己的力量。同時(shí)，我也希望更多的有志青年能夠加入到這個(gè)充滿(mǎn)挑戰(zhàn)和成就的職業(yè)中來(lái)，共同努力為社會(huì)健康事業(yè)作出更大的貢獻(xiàn)。
新護(hù)理心得體會(huì)篇七
為深入貫徹落實(shí)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革總體部署和20_年全國(guó)衛(wèi)生會(huì)議精神以及我院關(guān)于優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程活動(dòng)精神，堅(jiān)持以病人為中心，進(jìn)一步規(guī)范我病區(qū)臨床護(hù)理工作，切實(shí)加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理，改善護(hù)理服務(wù)，提高護(hù)理質(zhì)量，保障醫(yī)療安全，努力為廣大患者提供優(yōu)質(zhì)，安全，便捷，溫馨的護(hù)理服務(wù)，我病區(qū)于20_年10月開(kāi)展了優(yōu)質(zhì)護(hù)理活動(dòng)。正式成為優(yōu)質(zhì)護(hù)理病區(qū)后，護(hù)士長(zhǎng)首先組織全體護(hù)士學(xué)習(xí)衛(wèi)生部相關(guān)文件，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)中心思想;然后根據(jù)我病區(qū)病種及收治病人的實(shí)際情況進(jìn)行了討論，大家集思廣益，制定出了適合我病區(qū)情況的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)模式及管理模式。經(jīng)過(guò)這幾個(gè)月全體護(hù)士的共同努力，我病區(qū)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)開(kāi)展的井井有條，使病人得到了實(shí)惠，提高了病人及家屬的滿(mǎn)意度。
首先，我病區(qū)對(duì)原有的護(hù)理模式進(jìn)行了改進(jìn)。以前，護(hù)士只是機(jī)械地執(zhí)行醫(yī)囑，輸液的只負(fù)責(zé)輸液，發(fā)藥的只負(fù)責(zé)發(fā)藥，對(duì)病人的基本病情及用藥治療不能全面了解掌握。實(shí)施了優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)以后，我病區(qū)采取了護(hù)士分組責(zé)任制護(hù)理的模式，將病區(qū)病人分為兩個(gè)大組，各設(shè)一名組長(zhǎng)，下設(shè)兩名組員，各管兩個(gè)小組，6至8名病人，不僅細(xì)化了責(zé)任護(hù)士的工作流程，也對(duì)護(hù)理工作實(shí)施了逐級(jí)管理。這就要求責(zé)任護(hù)士要對(duì)自己所負(fù)責(zé)的病人從病情治療到生活護(hù)理方面了如指掌，由每位組長(zhǎng)為組員制定周計(jì)劃，并監(jiān)督組員是否按計(jì)劃執(zhí)行相關(guān)護(hù)理工作，并指導(dǎo)本組護(hù)理人員完成醫(yī)療護(hù)理任務(wù)及危重癥病人的護(hù)理。實(shí)施分組責(zé)任制護(hù)理后，護(hù)士加強(qiáng)了巡視，注重了病情觀察，落實(shí)治療性護(hù)理和健康教育，心理護(hù)理，生活護(hù)理，給病人全方位的護(hù)理。
其次是真正做到把護(hù)士還給病人，大力加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理的力度。我病區(qū)臥床病人較多，多數(shù)生活不能自理，加強(qiáng)基礎(chǔ)生活護(hù)理和晨晚間護(hù)理就更加重要。原來(lái)的洗頭擦身，剪指甲等生活護(hù)理多是由護(hù)工、家屬完成，現(xiàn)在是要求我們護(hù)士來(lái)完成，因?yàn)椋跒椴∪诉M(jìn)行生活護(hù)理的同時(shí)，由于護(hù)士對(duì)病人病情的了解，隨時(shí)可以在操作中觀察病情，防止并發(fā)癥的發(fā)生，減少病人的痛苦。加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理更為一些無(wú)陪住的病人解除了顧慮，減輕其家屬的后顧之憂(yōu)，讓家屬能夠放心的把病人交到我們手中。
優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)不僅僅是為病人做好治療護(hù)理和生活護(hù)理，還要注重與病人的溝通。及時(shí)，有效的溝通不但可以建立良好的護(hù)患關(guān)系，幫助病人排解不良情緒，還能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)病人的病情變化及疾病進(jìn)展的癥狀，隨時(shí)為醫(yī)生提供有利的資料以便及時(shí)調(diào)整用藥及治療。從入院、住院直到出院，護(hù)士都會(huì)和患者及家屬溫馨的交流，認(rèn)真傾聽(tīng)……雖只是短短的幾句話(huà)、一個(gè)微笑，卻大大縮短了護(hù)患之間的距離。
優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)貫穿于我們?nèi)粘Ｗo(hù)理的每一個(gè)環(huán)節(jié)，為保證病人的安全，我病區(qū)加強(qiáng)了門(mén)禁制度及探視管理制度。為每位新入院病人佩戴腕帶，進(jìn)行生活能力量表的評(píng)定并耐心的為病人介紹病區(qū)環(huán)境和住院制度，對(duì)眩暈和臥床病人視其情況進(jìn)行跌倒和褥瘡的評(píng)估，有針對(duì)性的給予有效地預(yù)防護(hù)理措施，減少危險(xiǎn)的發(fā)生。病人出院時(shí)護(hù)士還會(huì)為病人再次評(píng)估，為病人進(jìn)行出院指導(dǎo)方面的健康教育，指導(dǎo)患者合理用藥等保健知識(shí)。
作為一名工作十幾年的老護(hù)士，我深深地感受到優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)不是一時(shí)之舉，是一項(xiàng)長(zhǎng)期進(jìn)行的工作，我們的工作任重而道遠(yuǎn)。我還需繼續(xù)努力，積極參與，真誠(chéng)以待，盡我們所能，為每一位患者帶去最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)!
新護(hù)理心得體會(huì)篇八
護(hù)理作為一項(xiàng)重要的醫(yī)療工作，對(duì)于病患的健康和生活質(zhì)量起著至關(guān)重要的作用。在不斷發(fā)展和進(jìn)步的醫(yī)療環(huán)境下，護(hù)理也在不斷更新和改進(jìn)，為患者提供更好的護(hù)理服務(wù)。在我的工作中，我不斷總結(jié)和學(xué)習(xí)，從中獲得了許多寶貴的心得體會(huì)。在這篇文章中，我將分享一些最新的護(hù)理心得體會(huì)，希望對(duì)廣大護(hù)理工作者有所幫助。
第一段：積極溝通和傾聽(tīng)。
在護(hù)理工作中，積極溝通和傾聽(tīng)是非常重要的技能。作為護(hù)士，我們需要與患者和家屬建立良好的溝通和信任關(guān)系。通過(guò)傾聽(tīng)他們的需要和關(guān)注，我們能夠更好地為他們提供個(gè)性化的護(hù)理服務(wù)。在我最近的工作中，我意識(shí)到傾聽(tīng)并與患者交流的重要性。我會(huì)定期與患者進(jìn)行溝通，了解他們的病情和需求，并根據(jù)情況調(diào)整護(hù)理計(jì)劃。這種積極的溝通和傾聽(tīng)?zhēng)椭腋玫亓私饣颊叩男枨螅⒛軌蛱峁└玫淖o(hù)理服務(wù)。
第二段：關(guān)注細(xì)節(jié)和團(tuán)隊(duì)合作。
在護(hù)理工作中，細(xì)節(jié)決定成敗。作為護(hù)理人員，我們需要時(shí)刻關(guān)注患者的病情變化和護(hù)理需求。細(xì)致入微地觀察和記錄病情變化，能夠提前發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并采取相應(yīng)的護(hù)理措施。此外，團(tuán)隊(duì)合作也是成功的關(guān)鍵。護(hù)理工作需要多個(gè)人員的協(xié)作，良好的團(tuán)隊(duì)合作能夠提高工作效率，保障患者的安全。在我最近的工作中，我深刻體會(huì)到關(guān)注細(xì)節(jié)和團(tuán)隊(duì)合作的重要性。我會(huì)做好記錄，及時(shí)與醫(yī)生和其他護(hù)理同事交流，確?；颊叩玫饺婧唾N心的護(hù)理服務(wù)。
第三段：持續(xù)學(xué)習(xí)和專(zhuān)業(yè)提升。
在醫(yī)療行業(yè)中，知識(shí)和技能的更新速度非?？?。作為護(hù)理人員，我們需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的專(zhuān)業(yè)能力。近年來(lái)，醫(yī)療技術(shù)不斷更新，新的護(hù)理方法和技術(shù)不斷涌現(xiàn)。我意識(shí)到只有不斷學(xué)習(xí)和更新，才能給患者帶來(lái)更好的護(hù)理。因此，我積極參加各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，深入了解最新的護(hù)理理論和實(shí)踐。同時(shí)，我還會(huì)與同行交流經(jīng)驗(yàn)，相互學(xué)習(xí)和提高。通過(guò)持續(xù)學(xué)習(xí)和專(zhuān)業(yè)提升，我相信我能為患者提供更加安全和高效的護(hù)理服務(wù)。
第四段：關(guān)注疼痛管理和舒適護(hù)理。
疼痛是患者最常見(jiàn)的癥狀之一，有效的疼痛管理對(duì)于提高患者的生活質(zhì)量至關(guān)重要。在最新的護(hù)理心得體會(huì)中，我注意到了疼痛管理和舒適護(hù)理的重要性。我會(huì)與患者進(jìn)行有效的疼痛評(píng)估，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果制定個(gè)性化的疼痛管理方案。除了藥物治療，我還會(huì)運(yùn)用各種非藥物疼痛管理技術(shù)，如按摩和熱敷等，幫助患者舒緩疼痛。同時(shí)，我還注重舒適護(hù)理，在護(hù)理過(guò)程中盡量減少患者的不適感，給予他們溫暖和關(guān)愛(ài)。
第五段：關(guān)注心理健康和心理支持。
心理健康在患者的康復(fù)過(guò)程中起著重要的作用，護(hù)理人員也需要關(guān)注患者的心理健康和提供心理支持。在最新的護(hù)理心得體會(huì)中，我學(xué)到了與患者建立良好的情感關(guān)系的重要性。我會(huì)與患者進(jìn)行簡(jiǎn)短的交談，了解他們的情感需求，并提供積極的支持和鼓勵(lì)。此外，我還運(yùn)用一些心理輔導(dǎo)和放松技巧，幫助患者緩解焦慮和壓力。通過(guò)關(guān)注心理健康和心理支持，我相信我能夠更好地提高患者的整體康復(fù)效果。
總結(jié)：
護(hù)理是一項(xiàng)值得驕傲和自豪的工作，同時(shí)也是一項(xiàng)需要不斷學(xué)習(xí)和提升的工作。通過(guò)不斷總結(jié)和學(xué)習(xí)，我獲得了許多寶貴的護(hù)理心得體會(huì)。通過(guò)積極溝通和傾聽(tīng)，關(guān)注細(xì)節(jié)和團(tuán)隊(duì)合作，持續(xù)學(xué)習(xí)和專(zhuān)業(yè)提升，關(guān)注疼痛管理和舒適護(hù)理，以及關(guān)注心理健康和心理支持，我相信我能夠?yàn)榛颊咛峁└玫淖o(hù)理服務(wù)，幫助他們恢復(fù)健康。希望我的心得體會(huì)能對(duì)廣大護(hù)理工作者有所幫助，共同為患者的健康貢獻(xiàn)自己的力量。
新護(hù)理心得體會(huì)篇九
在進(jìn)行護(hù)理工作時(shí)，有時(shí)我們需要經(jīng)歷各種壓力和挑戰(zhàn)，而這些挑戰(zhàn)可能隨著時(shí)間的推移而變得越來(lái)越嚴(yán)峻，例如護(hù)理人員的數(shù)量不足，病人的數(shù)量激增等。在這樣的背景下，關(guān)于“新護(hù)理心得體會(huì)”主題的文章就顯得尤為重要。下面將會(huì)介紹五個(gè)段落，分別闡述關(guān)于這個(gè)主題的不同內(nèi)容。
第一段：談?wù)撨M(jìn)行實(shí)際工作之前應(yīng)該做的準(zhǔn)備工作。
在進(jìn)行護(hù)理工作之前，必須要對(duì)工作進(jìn)行充分的準(zhǔn)備。在我的過(guò)往經(jīng)驗(yàn)中，我發(fā)現(xiàn)這是最基本的一步，如果沒(méi)有準(zhǔn)備，將會(huì)產(chǎn)生很大的麻煩。一旦工作開(kāi)始，再想去做準(zhǔn)備工作就會(huì)非常令人困惑。護(hù)理人員應(yīng)該首先仔細(xì)閱讀病人病歷，了解他們的病情和病史，以及治療方案。在進(jìn)行某些治療或檢查之前，需要準(zhǔn)備好所有相關(guān)的設(shè)備，使得工作能夠更加流暢。因此，越是準(zhǔn)備得充分，工作越是順利。另外，在很多情況下，同事之間要進(jìn)行協(xié)調(diào)，這對(duì)于護(hù)理工作至關(guān)重要，因?yàn)樵谡疹櫥颊叩臅r(shí)候，需要有足夠的人員協(xié)助。同事之間的協(xié)調(diào)也有助于來(lái)解決問(wèn)題，確保所有的患者得到足夠的關(guān)愛(ài)和照顧。
第二段：在工作中需要保持冷靜的態(tài)度。
照顧患者的過(guò)程中，很難避免出現(xiàn)不愉快或者超出自己控制能力的事情。比如，有時(shí)我們無(wú)法準(zhǔn)確地預(yù)測(cè)病人的反應(yīng)，或是病人可能在情感上感到不適。面對(duì)這樣的情況，我們需要相當(dāng)?shù)哪托暮桶察o的心態(tài)。在過(guò)去的實(shí)踐中，我發(fā)現(xiàn)這一點(diǎn)非常重要，因?yàn)榭裨昊蛘呔o張的態(tài)度只會(huì)導(dǎo)致情況惡化。只有經(jīng)常保持冷靜，才能保持清晰的思考，同時(shí)也能為患者提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
第三段：注意技能和知識(shí)的不斷提高。
護(hù)理人員應(yīng)該時(shí)刻記得自己的任務(wù)是在照顧和幫助病人恢復(fù)健康。因此，我們必須不斷保持學(xué)習(xí)和發(fā)展的態(tài)度。學(xué)習(xí)新技能和知識(shí)對(duì)于提高工作質(zhì)量和效率，同時(shí)也有助于在困難和緊急的情況下作出更加恰當(dāng)?shù)臎Q策?，F(xiàn)代醫(yī)療技術(shù)和器械的發(fā)展非常迅速，為了更好地應(yīng)對(duì)患者需求，我們不斷應(yīng)該學(xué)習(xí)新的技術(shù)和知識(shí)。另外，在工作中遇到的新經(jīng)驗(yàn)和問(wèn)題，應(yīng)該認(rèn)真地記錄下來(lái)，以便在未來(lái)的工作中能夠參考和處理類(lèi)似的問(wèn)題。
第四段：發(fā)掘表達(dá)能力。
護(hù)理人員的另一個(gè)重要任務(wù)是與患者進(jìn)行交流，同時(shí)也要與同事，家屬等進(jìn)行表達(dá)。因此，表達(dá)能力對(duì)于護(hù)理工作來(lái)說(shuō)非常關(guān)鍵。在現(xiàn)實(shí)中，有時(shí)候我們會(huì)遇到很多不同類(lèi)型的人，他們的背景、習(xí)慣和期望可能都不同。因此，我們需要發(fā)掘自己的表達(dá)能力，以便能夠更好的傳達(dá)自己的意思。能夠有效地溝通也是很重要的，因?yàn)樗兄跇?gòu)筑和諧的工作環(huán)境，使得工作能夠更有效率、更愉快。
第五段：正確對(duì)待護(hù)理工作中出現(xiàn)的挫折。
在醫(yī)療事業(yè)中，逆境和挫折是不可避免的。與此同時(shí)，我們也會(huì)為患者帶來(lái)希望和治愈。不要忘記，盡管工作可能艱難，但結(jié)果往往是非常令人滿(mǎn)意的。確實(shí)，在護(hù)理工作中會(huì)遭受挫折，但我們應(yīng)該努力面對(duì)這些挫折。必要的時(shí)候，尋找支持和幫助，或者是向同事尋求建議。相信自己，相信團(tuán)隊(duì)，團(tuán)結(jié)合作，共同戰(zhàn)勝難關(guān)，這是最重要的。
總之，護(hù)理是一種充滿(mǎn)挑戰(zhàn)性和動(dòng)力的職業(yè)。我們需要仔細(xì)準(zhǔn)備、冷靜應(yīng)對(duì)、發(fā)掘表達(dá)能力、不斷學(xué)習(xí)和發(fā)展，以及在工作中處理好挫折。這些都是我們一直以來(lái)的經(jīng)驗(yàn)體會(huì)，并且對(duì)于新護(hù)理心得體會(huì)非常重要。作為護(hù)理專(zhuān)業(yè)人士，我們應(yīng)該有責(zé)任和義務(wù)提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和照顧，以延長(zhǎng)患者的生命，同時(shí)也使他們的生活更加幸福。
新護(hù)理心得體會(huì)篇十
一、 在5.12護(hù)士節(jié)來(lái)臨之際，組織相關(guān)活動(dòng)，對(duì)護(hù)理人員進(jìn)行評(píng)先選優(yōu);積極組織我院護(hù)士參加太原市衛(wèi)生局因慶祝護(hù)士節(jié)所組織的一系列活動(dòng)。
二、 根據(jù)我院“二甲“復(fù)驗(yàn)的進(jìn)度，完善相關(guān)工作，并繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)護(hù)理人員的考核力度。4月份完成三基書(shū)基礎(chǔ)護(hù)理及專(zhuān)科部分的考核;5月、6月連續(xù)兩個(gè)月以三基書(shū)為主要考核內(nèi)容對(duì)全院護(hù)士進(jìn)行考試;操作考試要求各科根據(jù)本科室的特點(diǎn)組織護(hù)士進(jìn)行強(qiáng)化考核。
三、 抓好護(hù)理安全與護(hù)理質(zhì)量控制，加強(qiáng)護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě)、危重病人、生活不能自理病人、消毒隔離等的環(huán)節(jié)管理，不斷提高護(hù)理質(zhì)量，確保護(hù)理安全。
四、 堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及護(hù)理查房。業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)按計(jì)劃進(jìn)行，護(hù)理查房以各科時(shí)下重點(diǎn)的護(hù)理病人為主，如無(wú)特殊靈活掌握，爭(zhēng)取涵蓋到各個(gè)科室。
五、 繼續(xù)做好優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的相關(guān)工作。
六、 根據(jù)醫(yī)院總體部署進(jìn)行相關(guān)工作。
新護(hù)理心得體會(huì)篇十一
隨著社會(huì)的發(fā)展，人們對(duì)于醫(yī)療服務(wù)的需求也在不斷變化。作為護(hù)士，我們需要時(shí)刻關(guān)注病人的需求，并做出相應(yīng)的調(diào)整。在最新的護(hù)理實(shí)踐中，我發(fā)現(xiàn)病人對(duì)于護(hù)理的要求更加注重個(gè)性化和人性化。他們希望能夠得到針對(duì)個(gè)人身體狀況的護(hù)理方案，傾聽(tīng)他們的需求和感受，并能夠提供兒輩親屬的陪伴。了解并滿(mǎn)足病人的需求，可以提高患者的滿(mǎn)意度，促進(jìn)康復(fù)。
第二段：護(hù)理技能的提升。
醫(yī)療技術(shù)的進(jìn)步帶來(lái)了護(hù)理工作的更高要求。在實(shí)踐中，我發(fā)現(xiàn)護(hù)理技能的提升對(duì)于提高護(hù)理質(zhì)量至關(guān)重要。隨著時(shí)代變遷，許多新的護(hù)理技術(shù)和工具逐漸出現(xiàn)，例如智能化護(hù)理設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)互連護(hù)理信息系統(tǒng)等。我積極學(xué)習(xí)和掌握這些新技術(shù)，不斷提升自己的操作水平，并且在實(shí)踐中進(jìn)行不斷實(shí)踐和總結(jié)。只有具備高水平的技能才能提供高質(zhì)量的護(hù)理服務(wù)。
第三段：與患者溝通的重要性。
良好的患者護(hù)士溝通能夠促進(jìn)患者的康復(fù)和滿(mǎn)意度。最新的護(hù)理實(shí)踐中，我發(fā)現(xiàn)與患者的溝通是一項(xiàng)至關(guān)重要的技能。通過(guò)與患者的溝通，我們可以更好地了解患者的需求和感受，提供個(gè)性化的護(hù)理方案，并為患者提供心理上的支持。患者常常需要得到耐心的傾聽(tīng)和理解，我們需要給予他們足夠的關(guān)懷和時(shí)間。只有通過(guò)有效的溝通，才能建立良好的患者護(hù)士關(guān)系，并提升護(hù)理工作的效果。
第四段：團(tuán)隊(duì)合作的重要性。
護(hù)理工作是一個(gè)團(tuán)隊(duì)性極強(qiáng)的工作，護(hù)士需要與醫(yī)生、病房助理、社工等達(dá)成良好的合作，才能夠提供協(xié)調(diào)一致的護(hù)理服務(wù)。在最新的護(hù)理實(shí)踐中，我深刻感受到團(tuán)隊(duì)合作的重要性。每個(gè)人都有自己的專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域和職責(zé)，只有相互尊重和合作，才能夠提供更好的護(hù)理服務(wù)。在團(tuán)隊(duì)合作中，我學(xué)會(huì)了傾聽(tīng)他人的觀點(diǎn)和建議，與大家協(xié)商解決問(wèn)題，并發(fā)現(xiàn)了許多新的護(hù)理方法和思路。
第五段：護(hù)理的責(zé)任感。
作為護(hù)士，我們肩負(fù)著照顧生命、緩解病痛的神圣責(zé)任。在最新的護(hù)理實(shí)踐中，我深刻體會(huì)到護(hù)理的責(zé)任感。無(wú)論是白天還是夜晚，無(wú)論有多忙碌，我們都需要時(shí)刻保持專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、耐心和責(zé)任心。我們要把患者的健康放在首位，嚴(yán)格遵守護(hù)理倫理和規(guī)范，盡力保證患者的安全和舒適。只有有責(zé)任感的護(hù)士，才能夠真正發(fā)揮護(hù)理工作的價(jià)值。
結(jié)語(yǔ)：護(hù)理作為一門(mén)職業(yè)，需要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提升自己的技能水平。在最新的護(hù)理實(shí)踐中，病人需求的變化、護(hù)理技能的提升、與患者溝通的重要性、團(tuán)隊(duì)合作以及護(hù)理的責(zé)任感都是我們需要關(guān)注和提升的方面。只有不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步，才能夠成為優(yōu)秀的護(hù)士，為患者提供更好的護(hù)理服務(wù)。
新護(hù)理心得體會(huì)篇十二
20____年是我院業(yè)務(wù)與管理同時(shí)增進(jìn)的一年，護(hù)理工作在我院長(zhǎng)的重視，關(guān)心，支持個(gè)分管院長(zhǎng)的悉心指導(dǎo)下，圓滿(mǎn)完成了年初的護(hù)理工作計(jì)劃，同時(shí)積極投身于“中醫(yī)醫(yī)院管理年”活動(dòng)，根據(jù)《中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)護(hù)理工作指南(試行)》，《湖南省中醫(yī)醫(yī)院護(hù)理工作規(guī)范》要求逐項(xiàng)逐條抓工作，通過(guò)抓素質(zhì)建設(shè)，使我院護(hù)理質(zhì)量穩(wěn)步提高，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)了護(hù)理管理，努力提高護(hù)理管理水平。
(一)強(qiáng)化護(hù)士長(zhǎng)的管理意識(shí)，進(jìn)一步理解“以人為本”“以病人為中心”的護(hù)理服務(wù)內(nèi)涵。
(二)悉心指導(dǎo)新任護(hù)士長(zhǎng)工作：今年新增護(hù)理單元1個(gè)，護(hù)理部除積極協(xié)助組建護(hù)理單元的建設(shè)外，對(duì)新任護(hù)士長(zhǎng)采取跟班，指導(dǎo)，與交流等形式，幫助新任護(hù)士長(zhǎng)盡快轉(zhuǎn)換角色，在較短的時(shí)間內(nèi)承擔(dān)起科室的護(hù)理管理工作。
(三)加強(qiáng)了護(hù)理安全管理，保證護(hù)理安全。
1、強(qiáng)化護(hù)理安全意識(shí)，重視危險(xiǎn)信息反饋。通過(guò)護(hù)士長(zhǎng)夜查房，護(hù)理部不定期下科室交班，查房等形式，建立藥品發(fā)放登記，雙人核對(duì)，病人或家屬簽字，修正血液標(biāo)本采集登記本等，逐級(jí)收集護(hù)理危險(xiǎn)因素，每月組織護(hù)理安全討論會(huì)一次，就現(xiàn)存的及潛在的安全問(wèn)題進(jìn)行討論，提出切實(shí)可行的防范措施，有效地防范了嚴(yán)重護(hù)理差錯(cuò)的發(fā)生。
2、加強(qiáng)了對(duì)護(hù)理缺陷，護(hù)理投訴的歸因分析：建立內(nèi)部如實(shí)登記報(bào)告制度，對(duì)故意隱瞞不報(bào)者追究當(dāng)事人及護(hù)士長(zhǎng)的責(zé)任。護(hù)理部對(duì)每起護(hù)理缺陷及投訴，組織討論，分析發(fā)生的原因，應(yīng)吸取的教訓(xùn)，提出了改進(jìn)措施，對(duì)同樣的問(wèn)題反復(fù)出現(xiàn)的科室及個(gè)人責(zé)令其深刻認(rèn)識(shí)，限期整改。
3、增強(qiáng)了護(hù)理人員的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，法律意識(shí)，證據(jù)意識(shí)，強(qiáng)化護(hù)理人員遵章守規(guī)，今年組織了護(hù)理規(guī)章制度與相關(guān)法律法規(guī)的考試，并及時(shí)向全院護(hù)理人員傳遞有關(guān)護(hù)理差錯(cuò)事故的案例警示，同時(shí)，進(jìn)一步規(guī)范了醫(yī)囑查對(duì)流程，藥物查對(duì)流程，制定了重點(diǎn)環(huán)節(jié)護(hù)理管理程序及應(yīng)急流程，防范住院病人跌倒制度及各類(lèi)導(dǎo)管防脫落制度。有效的保證了全院護(hù)理人員有章可循，確保了護(hù)理安全。
4、腦病康復(fù)科，icu實(shí)行了apn排班模式，骨傷科，外科，婦產(chǎn)科，兒科，內(nèi)一科等科室實(shí)行彈性排班，加強(qiáng)了副班，晚夜班的工作力量，有效地防止了護(hù)理差錯(cuò)，事故的發(fā)生。
二、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量控制，提高臨床護(hù)理工作質(zhì)量。
(一)根據(jù)《中醫(yī)醫(yī)院護(hù)理工作指南(試行)》修訂了各科常見(jiàn)病的中醫(yī)護(hù)理常規(guī)，健康教育處方，制定了《嘉禾縣中醫(yī)醫(yī)院護(hù)理工作規(guī)范》。護(hù)理部不定期的深入科室檢查，督促，考評(píng)，每季度組織全院護(hù)士長(zhǎng)交叉大檢查，每周護(hù)士長(zhǎng)夜查房1次，促進(jìn)了護(hù)士長(zhǎng)間及科室間的學(xué)習(xí)交流，取長(zhǎng)補(bǔ)短，有效的促進(jìn)了全院護(hù)理質(zhì)量的提高。
(二)進(jìn)一步規(guī)范了護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě)，簡(jiǎn)化了護(hù)理記錄，添加了病人出入院評(píng)估單，體現(xiàn)中醫(yī)護(hù)理特色，切實(shí)把護(hù)士從繁瑣的文書(shū)中解脫出來(lái)，積極投入為病人做基礎(chǔ)護(hù)理，生活護(hù)理，健康教育，功能鍛煉等。促進(jìn)護(hù)患關(guān)系，構(gòu)建和諧醫(yī)院，病人滿(mǎn)意度明顯提高。并從細(xì)節(jié)上抓起，加強(qiáng)了對(duì)每份護(hù)理病歷采取控員一護(hù)士長(zhǎng)一護(hù)理部的三級(jí)考評(píng)制度，每月組織進(jìn)行護(hù)理記錄講評(píng)一次，確保不合格的病歷不歸檔。
(三)各臨床科室積極開(kāi)展了中醫(yī)護(hù)理技術(shù)的應(yīng)用，內(nèi)一科：耳穴壓豆，拔火罐;腦康復(fù)科：針刺，藥氧;外科：中藥熏洗，中藥保留灌腸;婦產(chǎn)科：穴位按摩，中藥保留灌腸;骨傷科：拔火罐，艾灸。有效的促進(jìn)了病人的康復(fù)。
三、采取多渠道提高護(hù)理隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
(一)制定了護(hù)士在職教育培訓(xùn)制定，護(hù)士考核制定，成立了護(hù)理業(yè)務(wù)培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組，加大了對(duì)新護(hù)士及低年資護(hù)士的規(guī)范化培訓(xùn)力度。加強(qiáng)了護(hù)士的在職教育，護(hù)理部組織安排了全院性業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)17次，內(nèi)容為新理論，新技術(shù)，中醫(yī)基礎(chǔ)胡實(shí)用性知識(shí)講座。組織新進(jìn)人員進(jìn)行崗位培訓(xùn)，內(nèi)容包括醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，護(hù)患溝通技巧等;組織畢業(yè)5年內(nèi)護(hù)士學(xué)習(xí)“臥床病人的翻身”，“輪椅的使用”，“心電圖的基本知識(shí)”，“心電監(jiān)護(hù)儀的正確使用”等。
(二)為彌補(bǔ)我院西醫(yī)護(hù)士多(占護(hù)士總數(shù)的98、84%)，中醫(yī)理論基礎(chǔ)和中醫(yī)護(hù)理技術(shù)掌握不足，進(jìn)行全員培訓(xùn)，并于8月、9月進(jìn)行全員考核，合格率達(dá)95%以上。
(三)全年外出參加短訓(xùn)及學(xué)術(shù)交流20人次，外出學(xué)習(xí)人員回院后向護(hù)理部進(jìn)行了口頭學(xué)習(xí)情況匯報(bào)，并安排科內(nèi)，院內(nèi)學(xué)習(xí)傳達(dá)。選派優(yōu)秀護(hù)士到三甲醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)達(dá)6人次。
四、以“病人為中心“深入開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，取得了明顯的社會(huì)效益。
(一)護(hù)理部通過(guò)對(duì)入院前3天的病人和住院病人發(fā)放病人征求意見(jiàn)表，出院病人回訪(fǎng)等，以獲取病人和住院病人發(fā)放病人需求信息，找出存在的差距，制定相應(yīng)的的人性化服務(wù)措施，并在具體細(xì)節(jié)上進(jìn)行規(guī)范。
(二)開(kāi)展服務(wù)理念教育，切實(shí)落實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理職責(zé)，改善護(hù)理服務(wù)，為病人提供“三滿(mǎn)意”的一致護(hù)理服務(wù)。
(三)愛(ài)崗敬業(yè)，精誠(chéng)協(xié)作，體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)精神：今年我院業(yè)務(wù)發(fā)展迅速，護(hù)理工作難度和量不斷增加，年輕護(hù)士較多，人員相對(duì)缺乏，為不影響病人的治療和護(hù)理，全院護(hù)士克服種種困難，團(tuán)結(jié)協(xié)作，犧牲休息時(shí)間，加班加點(diǎn)，努力為病人提供安全，舒適的治療與護(hù)理，尤其是icu，腦病康復(fù)科，外科，骨傷科等科室的護(hù)士更是值得全院干部職工學(xué)習(xí)，受到病人，家屬和領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià)。涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀的護(hù)士，分別被評(píng)為“護(hù)士”，“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)標(biāo)兵”，“護(hù)理技術(shù)操作能手”。
新護(hù)理心得體會(huì)篇十三
1、加強(qiáng)護(hù)理管理，確保目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度（附交接班制度、查對(duì)制度及各班護(hù)士職責(zé)），以制度管人，采取強(qiáng)有力的監(jiān)督措施，讓制度形成習(xí)慣從而使科室形成一種良好的風(fēng)氣，以利于科室長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。
2、加強(qiáng)基礎(chǔ)理論知識(shí)的培訓(xùn)，使護(hù)理人員綜合素質(zhì)及專(zhuān)業(yè)能力得到提高，每月組織一次業(yè)務(wù)培訓(xùn)，內(nèi)容包括基礎(chǔ)理論，專(zhuān)科護(hù)理，計(jì)劃免疫知識(shí)，并進(jìn)行培訓(xùn)后考核。多翻閱護(hù)理相關(guān)書(shū)籍，密切關(guān)注護(hù)理知識(shí)新動(dòng)態(tài)。
3、加強(qiáng)護(hù)理專(zhuān)業(yè)技術(shù)操作培訓(xùn)，特別是留置針的使用，提高靜脈穿刺成功率，在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，做到膽大心細(xì)，克服心理障礙。定期或不定期進(jìn)行穿刺失敗原因的討論，請(qǐng)較有經(jīng)驗(yàn)的護(hù)士講授穿刺成功的經(jīng)驗(yàn)。積極學(xué)習(xí)與護(hù)理相關(guān)的新業(yè)務(wù)新技術(shù)。
4、加強(qiáng)護(hù)理操作規(guī)范，實(shí)施流程化服務(wù)。嚴(yán)格無(wú)菌操作及查對(duì)制度，提高護(hù)理質(zhì)量。
5、認(rèn)真做好基礎(chǔ)護(hù)理，使護(hù)理工作更加規(guī)范化。保持病床整潔，無(wú)異味，無(wú)污跡，物品擺設(shè)整齊規(guī)范，輸液滴數(shù)與醫(yī)囑相符，勤巡視輸液病人，善于觀察病情，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。
6、努力改善服務(wù)態(tài)度，讓患者從心里滿(mǎn)意。要求每位護(hù)士樹(shù)立良好的服務(wù)態(tài)度，滿(mǎn)腔熱情地對(duì)待每位患者，把病人的滿(mǎn)意作為我們工作的最終目標(biāo)，盡可能為病人提供方便。杜絕生、冷、硬、推諉病人的現(xiàn)象發(fā)生，決不允許與病人發(fā)生爭(zhēng)吵。
新護(hù)理心得體會(huì)篇十四
門(mén)診工作是醫(yī)院的重要組成部分，護(hù)理工作質(zhì)量的高低，直接體現(xiàn)著醫(yī)院的醫(yī)療水平。門(mén)診護(hù)理工作具有病人流量大、病情急、醫(yī)務(wù)人員和病人接觸時(shí)間短等特點(diǎn)，不象病房護(hù)理工作有連續(xù)性，易發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。因與病人接觸時(shí)間短，只有治療時(shí)才能接觸病人。這就要求門(mén)診護(hù)士必須具備扎實(shí)的理論基礎(chǔ)、豐富的臨床經(jīng)驗(yàn)和嫻熟的操作技能。下面就如何做好門(mén)診護(hù)理工作談一下自己的體會(huì)。
一、認(rèn)真做好宣教工作。
醫(yī)院門(mén)診不僅限于診斷和治療，還應(yīng)做好宣教工作，可利用病人侯診或做治療的時(shí)間，向病人宣傳常見(jiàn)病、多發(fā)病、傳染病的發(fā)生、發(fā)展、預(yù)防等知識(shí)。宣教形式可多種多樣，要有針對(duì)性。
1、根據(jù)病人接受能力做好宣教。對(duì)于文化層次低、適應(yīng)能力差的老人、農(nóng)村病人，要通俗易懂、不厭其煩、耐心說(shuō)教、態(tài)度和藹，消除對(duì)醫(yī)院和醫(yī)護(hù)人員的陌生感。
2、根據(jù)病情做好與病人、病人家屬之間的溝通。如癌癥病人往往失去治療信心，易產(chǎn)生絕望心理，我們可介紹其他已經(jīng)取得治療效果的病人的有關(guān)情況，使其了解疾病治療的規(guī)律和方法，提高戰(zhàn)勝疾病的信心。
3、做好疾病相關(guān)知識(shí)宣教，有效地進(jìn)行健康教育。
4、在工作中護(hù)士應(yīng)關(guān)心體貼病人，滿(mǎn)足他們的需求，掌握好治療性語(yǔ)言，不可因工作忙對(duì)病人不理睬，或態(tài)度簡(jiǎn)單粗暴。
二、嚴(yán)格查對(duì)制度，增強(qiáng)責(zé)任感。
護(hù)士在工作中必須做好“三查七對(duì)”，尤其是在工作忙亂的情況下，更應(yīng)仔細(xì)認(rèn)真。如：一位腸炎患者，給予慶大霉素24萬(wàn)單位靜滴，但藥房誤發(fā)給鹽酸異丙嗪150mg，護(hù)士發(fā)現(xiàn)后及時(shí)給予糾正，保證了病人的生命安全。還有一位3個(gè)月的嬰兒應(yīng)給予青霉素80萬(wàn)單位，醫(yī)生誤認(rèn)為是3歲兒童，給成480萬(wàn)單位，護(hù)士發(fā)現(xiàn)后及時(shí)給予糾正。如果護(hù)士不認(rèn)真、責(zé)任心不強(qiáng)，不能把好最后一關(guān)，就會(huì)給病人造成生命危險(xiǎn)。
三、密切觀察病情，了解病人治療效果。
對(duì)門(mén)診病人，護(hù)士不只是單純進(jìn)行治療護(hù)理，而應(yīng)細(xì)致觀察病情，了解用藥后反應(yīng)。尤其是老年、小兒病人，病情變化快，對(duì)他們更應(yīng)全面、細(xì)致觀察病情，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)給醫(yī)生聯(lián)系。如一位發(fā)熱病人，連續(xù)用抗生素治療3天，體溫不降，護(hù)士仔細(xì)了解病情，患者乏力、厭食、嘔吐，小便顏色發(fā)黃，建議患者查肝功，結(jié)果是急性黃疸性甲肝，及時(shí)轉(zhuǎn)入傳染科對(duì)癥治療。
四、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高護(hù)理質(zhì)量。
隨著醫(yī)學(xué)科學(xué)的發(fā)展和醫(yī)學(xué)模式的轉(zhuǎn)變，護(hù)理工作的范圍不斷擴(kuò)大。在這種形勢(shì)下，必須加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷更新知識(shí)，強(qiáng)化技術(shù)操作訓(xùn)練。我們堅(jiān)持每周兩次小講座、每月一次大講座，讓年輕護(hù)士全部參加學(xué)歷教育。通過(guò)這些措施使門(mén)診護(hù)士的業(yè)務(wù)知識(shí)和技術(shù)水平得到全面提高，豐富了臨床治療經(jīng)驗(yàn)。在門(mén)診病人的搶救工作中，護(hù)士能夠針對(duì)每個(gè)急癥病人的病情變化采取相應(yīng)措施，能預(yù)見(jiàn)病情變化，并做好充分準(zhǔn)備，為爭(zhēng)取搶救時(shí)機(jī)創(chuàng)造更加有利的條件。
新護(hù)理心得體會(huì)篇十五
1、定期清點(diǎn)藥品，防止積壓、變質(zhì)，發(fā)現(xiàn)有沉淀、變色、過(guò)期、標(biāo)簽?zāi)：人幤芳皶r(shí)報(bào)藥械科處理。
2、建立適量的藥品基數(shù)，根據(jù)科室常規(guī)用藥情況備藥，做到既保證臨床用藥需要，又避免積壓。建立貴重藥品交接記錄本，做到班班交接，賬物相符，確保使用需要。
四、物品的管理，應(yīng)以開(kāi)源節(jié)流，控制成本為前提。
1、強(qiáng)化對(duì)科室硬件設(shè)施的常規(guī)檢查意識(shí)，加強(qiáng)各種儀器性能及安全檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)維修，保持儀器設(shè)備都處于完好狀態(tài)。
2、對(duì)一次性物品實(shí)施量化管理，做到既保證臨床使用需求又不浪費(fèi)，如輸液器、膠布、棉簽等都應(yīng)根據(jù)每天的輸液人次適量準(zhǔn)備，防止一次性醫(yī)療用品的流失。
3、留置針的管理，每使用1具都應(yīng)登記，并記錄操作者及使用患兒的姓名。封管費(fèi)應(yīng)寫(xiě)成靜脈注射費(fèi)由收費(fèi)室收取。
五、在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下定期與不定期檢查護(hù)理質(zhì)量，督促護(hù)理人員認(rèn)真執(zhí)行護(hù)理常規(guī)，護(hù)理制度，護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程和病情的觀察，每個(gè)月進(jìn)行護(hù)理技術(shù)考核、評(píng)比；急救藥品的熟悉及急救技術(shù)演練，使每一位護(hù)理人員都能熟練掌握急救藥品及器材的使用。
新護(hù)理心得體會(huì)篇十六
第一段：引言（200字）。
護(hù)理是一門(mén)重要的醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)，其重要性在于照顧和提供人們必需的護(hù)理。盡管護(hù)理的理論和技術(shù)不斷發(fā)展，但關(guān)愛(ài)和尊重患者始終是護(hù)士的核心職責(zé)。作為一名護(hù)理人員，我近期在實(shí)踐中積累了一些心得體會(huì)，這些經(jīng)驗(yàn)不僅讓我更好地了解護(hù)理工作的重要性，也讓我成為更好的護(hù)士。
第二段：有效溝通（250字）。
護(hù)理工作需要和患者、家屬以及其他醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行頻繁的溝通，以確保病情的準(zhǔn)確傳遞和護(hù)理工作的順利開(kāi)展。我意識(shí)到，有效的溝通不僅僅是語(yǔ)言的傳遞，還需要傾聽(tīng)和尊重。通過(guò)與患者的交談，我學(xué)會(huì)了更注重細(xì)節(jié)，理解患者的需要和感受。此外，在團(tuán)隊(duì)合作中，尊重他人的意見(jiàn)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)十分重要，這有助于實(shí)現(xiàn)更好的醫(yī)療結(jié)果。
第三段：提供溫暖和安全的環(huán)境（250字）。
患者在醫(yī)院里接受治療和護(hù)理的過(guò)程中，往往感到不安和孤獨(dú)，特別是在某些疾病或手術(shù)后期。因此，提供溫暖和安全的環(huán)境對(duì)于患者的恢復(fù)至關(guān)重要。我意識(shí)到，通過(guò)提供適宜的設(shè)施和合理的安排，并提供親切的關(guān)懷，可以讓患者感到更加舒適和被重視。此外，注意衛(wèi)生和感染控制是提供安全環(huán)境的關(guān)鍵，清潔、消毒和隔離等措施必不可少。
第四段：持續(xù)學(xué)習(xí)和更新知識(shí)（250字）。
護(hù)理是一個(gè)不斷發(fā)展和進(jìn)步的領(lǐng)域，新的研究和技術(shù)不斷涌現(xiàn)。作為一名護(hù)士，我意識(shí)到持續(xù)學(xué)習(xí)和更新知識(shí)的重要性。通過(guò)參加學(xué)術(shù)會(huì)議、培訓(xùn)課程和閱讀最新的護(hù)理文獻(xiàn)，我能夠跟上醫(yī)學(xué)的最新發(fā)展，不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)。此外，與其他醫(yī)護(hù)人員的交流和經(jīng)驗(yàn)分享也是相互學(xué)習(xí)和提高的一種方式。
第五段：培養(yǎng)積極心態(tài)和科學(xué)精神（250字）。
護(hù)理工作的本質(zhì)是關(guān)心和幫助他人，因此，培養(yǎng)積極心態(tài)和科學(xué)精神對(duì)于成為一名優(yōu)秀的護(hù)士來(lái)說(shuō)尤為重要。我始終堅(jiān)信，樂(lè)觀的態(tài)度和歡笑能夠傳遞給患者和同事，讓他們感到更加舒適和有希望。同時(shí)，科學(xué)精神使我能夠用理性和專(zhuān)業(yè)的態(tài)度來(lái)對(duì)待每個(gè)患者的問(wèn)題和護(hù)理需求，這有助于提供更高質(zhì)量的護(hù)理服務(wù)。
結(jié)尾（200字）。
通過(guò)近期的護(hù)理實(shí)踐，我深刻認(rèn)識(shí)到護(hù)理工作的責(zé)任和使命。有效溝通、提供溫暖和安全的環(huán)境、持續(xù)學(xué)習(xí)和更新知識(shí)，以及培養(yǎng)積極心態(tài)和科學(xué)精神，是我在實(shí)踐中不斷探索和努力的方向。我將繼續(xù)堅(jiān)守護(hù)理職業(yè)的原則和價(jià)值觀，為患者提供最優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)，并與團(tuán)隊(duì)合作，共同努力推動(dòng)護(hù)理工作的發(fā)展和提升。
新護(hù)理心得體會(huì)篇十七
隨著科技的發(fā)展和人們對(duì)護(hù)理服務(wù)需求的不斷提高，護(hù)理服務(wù)也在不斷更新、升級(jí)和改進(jìn)。在這個(gè)不斷求新求進(jìn)的時(shí)代，作為一名護(hù)理人員，我們要不斷學(xué)習(xí)新的知識(shí)，掌握新的技能，提高自己的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)，以更好地服務(wù)患者。在實(shí)際的護(hù)理工作中，我對(duì)于新護(hù)理的心得和體會(huì)有以下幾點(diǎn)：
第一點(diǎn)是新技術(shù)的應(yīng)用。醫(yī)療技術(shù)的進(jìn)步在很大程度上影響了護(hù)理服務(wù)的發(fā)展。作為一名護(hù)理人員，在接受?chē)?guó)家培訓(xùn)和教育的同時(shí)，也要了解和學(xué)習(xí)新的護(hù)理技術(shù)和設(shè)備。比如，智能化的設(shè)備和在線(xiàn)監(jiān)測(cè)系統(tǒng)可以有效地提高患者的安全和舒適度，并為醫(yī)護(hù)人員提供更加精準(zhǔn)的數(shù)據(jù)來(lái)制訂治療方案。同時(shí)，在新技術(shù)已經(jīng)廣泛應(yīng)用的情況下，我們更應(yīng)該注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作，充分發(fā)揮各自的專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì)和協(xié)同效應(yīng)，共同提高工作效率和質(zhì)量。
第二點(diǎn)是整合性護(hù)理的實(shí)踐。整合性護(hù)理是一種以患者為中心，將醫(yī)療和非醫(yī)療服務(wù)整合在一起的綜合性護(hù)理方式。在本質(zhì)上，它是一種針對(duì)患者需要、整合資源和提高效率的護(hù)理服務(wù)方式。作為護(hù)理人員，我們不能局限于狹窄的領(lǐng)域內(nèi)，而應(yīng)該從患者需求的角度出發(fā)，保證我們的服務(wù)是全面的、個(gè)性化的和系統(tǒng)化的，以此來(lái)提高患者的滿(mǎn)意度和醫(yī)療質(zhì)量。
第三點(diǎn)是高標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)道德要求。在護(hù)理工作中，道德和職業(yè)規(guī)范不僅僅是一種行業(yè)規(guī)范，更是我們作為護(hù)理人員的核心素養(yǎng)和職業(yè)價(jià)值觀。我們必須嚴(yán)格遵守職業(yè)道德和倫理規(guī)范，遵循國(guó)際慣例和法律法規(guī)，尊重患者和家屬的意愿，保護(hù)患者的隱私和權(quán)益，維護(hù)患者的尊嚴(yán)和安全。
第四點(diǎn)是發(fā)揮創(chuàng)新能力和創(chuàng)業(yè)精神。隨著社會(huì)的不斷發(fā)展和變化，護(hù)理服務(wù)也在不斷地創(chuàng)新和突破。在護(hù)理人員的職業(yè)發(fā)展中，想要保持良好的競(jìng)爭(zhēng)力，必須具備擁有自我承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的創(chuàng)業(yè)意識(shí)和富有創(chuàng)新能力的素質(zhì)。開(kāi)設(shè)健康咨詢(xún)服務(wù)、組建家庭護(hù)理服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)等，這些都是我們可以嘗試的新方案和新模式，只有勇于創(chuàng)新和嘗試，我們才能更好地滿(mǎn)足患者的需求，同時(shí)提升自己的職業(yè)素養(yǎng)和競(jìng)爭(zhēng)力。
第五點(diǎn)是借助醫(yī)療大數(shù)據(jù)提升護(hù)理服務(wù)水平，利用信息化提高患者體驗(yàn)。在醫(yī)療行業(yè)內(nèi)，數(shù)據(jù)已經(jīng)成為促進(jìn)醫(yī)療服務(wù)和醫(yī)院管理現(xiàn)代化的基礎(chǔ)性因素。應(yīng)用信息技術(shù)、平臺(tái)和大數(shù)據(jù)分析，對(duì)患者的健康數(shù)據(jù)進(jìn)行全方位的搜集和整合，可以為護(hù)理人員的工作提供更多的參考和支持，同時(shí)也可以為患者提供更加全面、精準(zhǔn)和高效的醫(yī)療服務(wù)和健康管理。
總的來(lái)說(shuō)，新護(hù)理的提出得益于科技進(jìn)步、醫(yī)學(xué)發(fā)展和社會(huì)變化，護(hù)理服務(wù)也隨著時(shí)代的進(jìn)步而提升。作為一名護(hù)理人員，我們應(yīng)該不斷學(xué)習(xí)和提升自己的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)與職業(yè)能力，在實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，探討解決方案，不斷挑戰(zhàn)自我，創(chuàng)新求發(fā)展。相信只要我們時(shí)刻保持快速適應(yīng)變化、不斷學(xué)習(xí)與提升的思維，堅(jiān)持將患者的需求放在首位，持續(xù)整合資源并維護(hù)良好的職業(yè)道德、不斷挑戰(zhàn)自我，我們一定可以做出更出色的成績(jī)，讓衛(wèi)生事業(yè)蓬勃發(fā)展。
新護(hù)理心得體會(huì)篇一
護(hù)士能正確使用語(yǔ)言溝通技巧，語(yǔ)言表達(dá)清晰、準(zhǔn)確、溫和，學(xué)會(huì)使用保護(hù)性語(yǔ)言，禁用傷害性語(yǔ)言。注意語(yǔ)言的科學(xué)性，通俗易懂，便于患者理解，提高語(yǔ)言的表現(xiàn)力和感染力。而且護(hù)士的行為舉止都表達(dá)出穩(wěn)重大方、處事得體、熱情接待患者的同時(shí)，也得到患者的尊重，提高患者的滿(mǎn)意度。語(yǔ)言交流中最重要的技巧是把全部注意力集中在對(duì)方，使患者感到親切和被關(guān)心，護(hù)士通過(guò)耐心仔細(xì)傾聽(tīng)，全面了解患者的生理心理狀態(tài)，在護(hù)理過(guò)程中，患者感到焦慮和不理解時(shí)，鼓勵(lì)其提出問(wèn)題，幫助患者樹(shù)立戰(zhàn)勝疾病的信心，以利于患者的康復(fù)。
選擇恰當(dāng)?shù)姆Q(chēng)呼：恰當(dāng)?shù)姆Q(chēng)呼是護(hù)士與患者建立良好關(guān)系的起點(diǎn)，且給患者留下良好的第一印象。護(hù)士與患者的地位是平等的，要以開(kāi)放式詢(xún)問(wèn)進(jìn)行溝通，不要稱(chēng)病號(hào)、姓名。對(duì)患者恰當(dāng)?shù)淖鸱Q(chēng)，使其感到被關(guān)心并解除緊張心理，主動(dòng)配合治療。
優(yōu)質(zhì)的護(hù)理效勞。
增強(qiáng)主動(dòng)效勞意識(shí)，提高護(hù)患溝通技巧是現(xiàn)代護(hù)理所必需的，只有用現(xiàn)代護(hù)理理論和方法實(shí)踐護(hù)理才能滿(mǎn)足醫(yī)學(xué)科學(xué)開(kāi)展的需要，提高臨床護(hù)理效勞質(zhì)量。
優(yōu)質(zhì)的護(hù)理效勞，良好的護(hù)患溝通技巧更能增加患者對(duì)護(hù)理工作及對(duì)醫(yī)院的信任，密切了護(hù)患關(guān)系。有研究說(shuō)明，護(hù)士的效勞態(tài)度欠佳或溝通技巧不當(dāng)是被投訴的重要原因。由于護(hù)士工作責(zé)任心不強(qiáng)，效勞意識(shí)欠佳，被動(dòng)效勞不能及時(shí)，會(huì)增加患者的痛苦延緩疾病的恢復(fù)，增加患者的不滿(mǎn)意及投訴甚至?xí)黾幼o(hù)理過(guò)失的發(fā)生率，導(dǎo)致護(hù)理效勞缺陷的發(fā)生及護(hù)理質(zhì)量下降?？梢?jiàn)護(hù)患溝通，誠(chéng)信效勞需要持續(xù)不斷的改良，以提高護(hù)理質(zhì)量，從而變被動(dòng)效勞為根據(jù)患者所需提供增值效勞。
微笑可以增進(jìn)護(hù)患溝通。
微笑是一種特殊的語(yǔ)言——“情緒語(yǔ)言〞，是人際交往中解決生疏緊張的第一要素，患者可以從護(hù)士的微笑中獲得戰(zhàn)勝疾病的信心，從而增強(qiáng)堅(jiān)持治療的信念?；颊呷朐簳r(shí)護(hù)士愉快積極的情緒可以感染患者，使其恐懼心理逐漸減輕，護(hù)士與患者交往過(guò)程中，微笑是容易被接受的具有親切感的行為，患者的`情緒受疾病的影響波動(dòng)很大，護(hù)士用自己良好的精神面貌和樂(lè)觀豁達(dá)的情緒感染患者，給患者留下良好的“首印效應(yīng)〞，使患者擺脫困擾，勇敢面對(duì)現(xiàn)實(shí)，產(chǎn)生積極的心態(tài)，為以后的護(hù)患交往打下良好根底，加速疾病的治愈。
培養(yǎng)溝通能力。
由于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的影響和醫(yī)療體制改革，帶來(lái)了患者價(jià)值、護(hù)理科學(xué)技術(shù)價(jià)值、道德價(jià)值及經(jīng)濟(jì)價(jià)值間的諸多沖突，要最大限度減少上述沖突所致的護(hù)患糾紛，必需要求護(hù)士有較高的溝通技巧。充分發(fā)揮高年資護(hù)士溝通能力的特長(zhǎng)，對(duì)年輕護(hù)士進(jìn)行交流技巧培訓(xùn)，提出她們溝通中存在的問(wèn)題，指導(dǎo)他們說(shuō)話(huà)時(shí)注意語(yǔ)速放緩，語(yǔ)調(diào)放低，遇到問(wèn)題要采取理智的方式使患者情緒穩(wěn)定，遇到患者情緒波動(dòng)時(shí)，要加強(qiáng)巡視和撫慰，及時(shí)解決患者的問(wèn)題，做到患者床前多停留1分鐘，緩解患者緊張心理，逐步改變年輕護(hù)士?jī)H以完成工作數(shù)量為目的的工作態(tài)度，提高護(hù)患溝通技巧。
加強(qiáng)護(hù)士的業(yè)務(wù)和素質(zhì)培訓(xùn)。
在提倡整體護(hù)理的今天，要求護(hù)理專(zhuān)業(yè)人員不僅要有扎實(shí)的醫(yī)學(xué)理論知識(shí)和熟練的專(zhuān)業(yè)技術(shù)是最有效的溝通方式之一。通過(guò)嫻熟技術(shù)表達(dá)護(hù)士的職業(yè)素質(zhì)，使患者減少對(duì)穿刺的恐懼，而且要掌握與患者的溝通技巧，降低工作的難度關(guān)系，提高工作效率。
總之，護(hù)士具備良好的溝通能力能開(kāi)展及促進(jìn)良好的護(hù)患關(guān)系及時(shí)滿(mǎn)足患者的身心需要，使患者真正接受科學(xué)的、整體的、全方位的護(hù)理，使護(hù)理效勞從以疾病為中心的被動(dòng)效勞轉(zhuǎn)變?yōu)橐曰颊邽橹行牡闹鲃?dòng)效勞，增加了護(hù)理人員的誠(chéng)信效勞意識(shí)和提升護(hù)患溝通技巧，提高了效勞質(zhì)量。
新護(hù)理心得體會(huì)篇二
在__年x月x日上午我們按照教學(xué)計(jì)劃的安排來(lái)到了_醫(yī)院的泌尿外科見(jiàn)習(xí)，我們到的時(shí)候醫(yī)生、護(hù)士們剛剛結(jié)束了查房的工作并且將要開(kāi)始這一天的治療任務(wù)了，而我們也正式的開(kāi)始了這一次泌尿外科的見(jiàn)習(xí)之旅。
我們剛走到護(hù)士站外的時(shí)候，一位穿著職業(yè)裝的姐姐引起了我的注意，由于穿著的不同使她特別明顯，和同學(xué)討論之后我們得出結(jié)論：她應(yīng)該就是樓秘。這個(gè)職務(wù)在我老家的醫(yī)院和見(jiàn)習(xí)的醫(yī)院都沒(méi)有看到過(guò)，但是在《護(hù)理管理學(xué)》中已經(jīng)出現(xiàn)過(guò)一次，這次見(jiàn)習(xí)讓我看到了真正工作在臨床的樓層秘書(shū)。走進(jìn)治療室里幾名護(hù)士正在刷鹽水的條形碼，帶教老師告訴我們這是新引進(jìn)的機(jī)器，藥袋上有條形碼和患者腕帶的條形碼一致，進(jìn)行操作前先要刷一下腕帶，兩者匹配后才能進(jìn)一步操作，這項(xiàng)技術(shù)的應(yīng)用可以減少錯(cuò)誤的發(fā)生率。接下來(lái)老師又介紹了治療室的一些必備品，如：急救車(chē)，冰箱，心電監(jiān)護(hù)等，還有可以體現(xiàn)出優(yōu)質(zhì)護(hù)理實(shí)施的吹風(fēng)機(jī)、指甲刀。在檢查室里我們看到了一張截石位的床，老師介紹說(shuō)這是泌尿外科和婦科的特色，可以進(jìn)行一些檢查和插導(dǎo)尿管的操作，我們這這里還看到了不同材料和不同粗細(xì)的導(dǎo)尿管、尿道擴(kuò)張器、膀胱沖洗的大量杯和超大袋的沖洗液，這些都是在別的科室難以看到的。
保持嚴(yán)肅、不嘲笑和私下討論患者的病情，如果病人自己需要了解病情也要單獨(dú)講或者輕聲告訴他，在做一些操作時(shí)更要拉上床簾，雖然他們是病人但是泌尿科的病人更需要被尊重和被保護(hù)。我們組的病人心態(tài)很好，看得出他對(duì)他病人角色的適應(yīng)很好，對(duì)自己的病情也有了基本的了解，我們循序漸進(jìn)問(wèn)了他的一般情況，身體情況還看了他的實(shí)驗(yàn)室檢查報(bào)告，知道他前幾年就被檢查出前列腺增生，但臨床癥狀不明顯所以未重視，這次他是在體檢時(shí)發(fā)現(xiàn)一個(gè)前列腺特異性抗原特別高為求進(jìn)一步治療進(jìn)行了穿刺活檢的病理分析檢查，8個(gè)穿刺點(diǎn)共有兩處是惡性癌，但是因?yàn)樵缙诎l(fā)現(xiàn)和病人年齡還不算大，帶教老師說(shuō)經(jīng)過(guò)根治術(shù)和后期化療，愈后還是比較好的，我們?cè)谧詈笠补膭?lì)病人并祝他手術(shù)成功。最后我們各組向帶教老師進(jìn)行匯報(bào)，老師也做了點(diǎn)評(píng)和補(bǔ)充。也和我們講了一些泌尿外科常見(jiàn)病的護(hù)理注意點(diǎn)，像膀胱沖洗是泌尿外科常做的操作，一般前列腺增生術(shù)后、膀胱腫瘤化療都要做，操作時(shí)時(shí)我們要注意通暢、固定、觀察、無(wú)菌。
觀察液體的色、質(zhì)、量，評(píng)估量時(shí)要注意尿量=排出量-沖出量，還要注意速度，尿色深就快，色淺就慢一點(diǎn)。還要學(xué)會(huì)觀察出血情況，對(duì)術(shù)后病人要定時(shí)測(cè)量血壓、脈搏、呼吸，看病人的意識(shí)、皮膚、黏膜等的變化;感染情況要會(huì)觀察體溫的變化，傷口和引流物的量及性狀，保持各種管道的通暢，必要時(shí)遵醫(yī)囑用抗菌藥。術(shù)后病人插導(dǎo)尿管的情況也很普遍，護(hù)理時(shí)要注意操持尿道口清潔，定時(shí)更換集尿袋，鼓勵(lì)患者多飲水，保持導(dǎo)尿管的固定、通暢、，注意觀察尿的色、質(zhì)、量。所有的術(shù)后患者還要鼓勵(lì)他們?cè)缙谶M(jìn)行必要的活動(dòng)。
這次的見(jiàn)習(xí)讓我學(xué)到了很多，不光是護(hù)理操作上的，更是和病人交流方面看到了很多泌尿外科特色的東西，知道了泌尿科病人特殊的心理情況，需要我們更尊重他們的隱私，把課本中的理論與真正的病例結(jié)合在一起，更有助于我們的記憶和掌握。
新護(hù)理心得體會(huì)篇三
自20××年9月以來(lái)，我先后在內(nèi)科和中心icu從事護(hù)理管理工作，通過(guò)一年多時(shí)間的護(hù)士長(zhǎng)工作實(shí)踐，使我對(duì)護(hù)理管理有了較深的認(rèn)識(shí)。
無(wú)論是我在內(nèi)科還是在icu，醫(yī)院和護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)給了我極大的關(guān)心，對(duì)科室的護(hù)理工作給予了的支持。一是在人員上給予了極大的支持，保證了各項(xiàng)工作的有序開(kāi)展。同時(shí)，護(hù)理部決定將其他科室的護(hù)理骨干分批派到icu輪轉(zhuǎn)，對(duì)icu的工作也起到了很大的推動(dòng)作用，達(dá)到了相互學(xué)習(xí)，取償補(bǔ)短的良好效果;二是在管理上給予了很多指導(dǎo)和幫助。
在工作中遇到很多棘手的問(wèn)題和困難，護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)多次到科室進(jìn)行工作指導(dǎo)，幫助查找和分析存在的問(wèn)題，提出指導(dǎo)性的意見(jiàn)，并鼓勵(lì)我、關(guān)心我，增加了我干好工作的信心，使我能在短時(shí)間內(nèi)找準(zhǔn)工作突破口，及時(shí)將科室的工作理順;三是在人員培訓(xùn)上給予了很大的支持。為提高icu護(hù)理人員專(zhuān)科理論知識(shí)和業(yè)務(wù)能力，在護(hù)理部的支持下，先后派出5名同志外出學(xué)習(xí)，通過(guò)學(xué)習(xí)，提高了icu整體專(zhuān)科護(hù)理水平。
在我一年多的護(hù)理管理工作中，體會(huì)到作為護(hù)士長(zhǎng)不僅要熟悉業(yè)務(wù)，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，還需要學(xué)習(xí)更多的管理知識(shí)。今年我到icu后，護(hù)理部首先派我參加了市衛(wèi)生局和三醫(yī)大聯(lián)合舉辦的第二屆icu專(zhuān)科護(hù)士培訓(xùn)班，進(jìn)一步提高了我對(duì)icu專(zhuān)科護(hù)理的認(rèn)識(shí)，理論知識(shí)得到豐富，實(shí)際操作能力有了很大的提高。尤其是在重醫(yī)中心icu培訓(xùn)的一個(gè)半月時(shí)間，我充分抓住這次培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，一方面加強(qiáng)實(shí)踐技能的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，另一方面不放過(guò)任何機(jī)會(huì)，學(xué)習(xí)他們的管理制度、管理經(jīng)驗(yàn)、病員的經(jīng)濟(jì)管理以及科室的布局、環(huán)境，設(shè)施設(shè)備的配備、維護(hù)和保養(yǎng)等綜合性知識(shí)。
回科室后，能夠?qū)W以致用，及時(shí)對(duì)科室的工作進(jìn)行了重新梳理，找問(wèn)題，尋差距，在很短的時(shí)間內(nèi)完善了科室的規(guī)章制度、各班職責(zé)，擬訂、修訂了各類(lèi)護(hù)理表格;重新調(diào)整科室的布局，加強(qiáng)環(huán)境管理;加大科室護(hù)理人員的培訓(xùn)力度，對(duì)icu專(zhuān)科技術(shù)操作進(jìn)行了強(qiáng)化;加強(qiáng)icu的感染管理工作，降低了感染率。
我始終以飽滿(mǎn)的熱情和戰(zhàn)勝困難的決心面對(duì)科室的工作。即使是在最艱難的時(shí)候，也從沒(méi)有放棄過(guò)。特別是剛到icu時(shí)，由于科室人員均來(lái)自不同的科室，需要有一段時(shí)間的相處和磨合，在這個(gè)階段，大家往往把icu的工作與原科室作對(duì)比，無(wú)論是在管理方式上、工作時(shí)間上、工作強(qiáng)度上、獎(jiǎng)金的多少上都有不同的看法和想法，人心不統(tǒng)一，科室的凝聚力不強(qiáng)，對(duì)我開(kāi)展護(hù)理管理工作帶來(lái)了較大難度。
加上icu成立時(shí)間短，病員數(shù)量不穩(wěn)定，忙的時(shí)候需要加床，閑的時(shí)候只有1、2個(gè)病人，工作量波動(dòng)大，人心浮動(dòng)。在這樣的情況下，我始終堅(jiān)信通過(guò)團(tuán)結(jié)科室醫(yī)護(hù)人員，大家齊心協(xié)力，經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的共同奮斗，能夠使以上問(wèn)題逐步得到解決。有了這樣的信心，才讓我對(duì)科室的工作兢兢業(yè)業(yè)，盡心盡職，想盡一切辦法推動(dòng)科室的護(hù)理工作。我對(duì)工作的執(zhí)著態(tài)度，也讓科室的護(hù)士姐妹們受到感染，漸漸得到她們的理解、信任、配合和支持，增強(qiáng)了凝聚力，使科室充滿(mǎn)活力和生機(jī)。
新護(hù)理心得體會(huì)篇四
護(hù)理的工作并不容易做好，別看護(hù)士在醫(yī)院做事情手疾眼快，有條不虛的做著，甚至有時(shí)候我們?nèi)ラT(mén)診還看到有護(hù)士在玩手機(jī)，但是真的我到實(shí)習(xí)中就發(fā)現(xiàn)，想要做好護(hù)士這份工作真的不容易，的確是有比較悠閑的崗位，但是這些崗位都是學(xué)不好東西的，薪水也不高，而且也得不到什么成長(zhǎng)，而能得到成長(zhǎng)，有晉升空間的工作都是不那么容易做到的，在輪崗中我也是知道，一名優(yōu)秀的護(hù)士要懂的東西真的要特別的多，要當(dāng)好醫(yī)生的助手并非容易的事情。
在實(shí)習(xí)中，我也是學(xué)到了很多護(hù)士的工作技巧，明白各個(gè)科室的護(hù)士的分工是不同的，住院部的護(hù)理和外科手術(shù)室的護(hù)士工作也是有很大的區(qū)別，我主要是在住院部做護(hù)理的一個(gè)實(shí)習(xí)工作，在護(hù)理過(guò)程中，我開(kāi)始覺(jué)得是比較簡(jiǎn)單，但是真的一上手就到處出錯(cuò)，雖然沒(méi)給病人帶去傷害，但是也是耽擱了時(shí)間，但是老師還是耐心的教我，告訴我應(yīng)該如何的去做，怎么才能做好，一些簡(jiǎn)單的步驟，也是手把手的教我，漸漸的我也是熟練起來(lái)，可以獨(dú)立的去照顧病人，把工作給做好，無(wú)論是給病人量體溫，輸液，提醒吃藥，確認(rèn)病人目前情況，書(shū)寫(xiě)病人病情等等，我都是可以做好了。
而我也是付出了很多的辛苦，護(hù)理的工作就是要靠一次次的付出，一點(diǎn)點(diǎn)的辛苦來(lái)累積經(jīng)驗(yàn)，來(lái)把工作給做好的，看著其他優(yōu)秀的護(hù)士的工作，我很是感慨，他們和有些病人幾乎是成為了朋友，在護(hù)理中手法也是特別的熟練，而我還是很生疏，很多方面也是要向他們?nèi)W(xué)習(xí)，和學(xué)校的學(xué)習(xí)相比，我覺(jué)得在實(shí)習(xí)中學(xué)到的更多，同時(shí)這些學(xué)習(xí)也是馬上就要運(yùn)用的，而不是像學(xué)校里面那樣子理論較多。甚至有些理論可能在護(hù)理工作中都不會(huì)經(jīng)常的用到。但在實(shí)習(xí)中，很多學(xué)到的就是工作中必須用到的。
這次的實(shí)習(xí)結(jié)束了，我也是感覺(jué)得到護(hù)理難做，辛苦，但是我還是決定選擇從事這份工作，也對(duì)未來(lái)要從事的護(hù)士工作充滿(mǎn)了信心，經(jīng)過(guò)實(shí)習(xí)，我相信我以后的工作一定是可以做好的，去為病人去做好服務(wù)，給醫(yī)生當(dāng)好助手的。
新護(hù)理心得體會(huì)篇五
能夠成為一名護(hù)士是我一直以來(lái)的目標(biāo)，在自己還是學(xué)生時(shí)代的時(shí)候，我就一直朝著自己的這個(gè)目標(biāo)去努力奮斗，現(xiàn)在自己的護(hù)理工作也已經(jīng)有x年了，我也因?yàn)樽约旱呐透冻鲆徊揭徊降膶?shí)現(xiàn)了自己的目標(biāo)，現(xiàn)在自己只想在自己的工作崗位上面認(rèn)真的工作，保證自己可以在護(hù)理的道路上面越走越遠(yuǎn)，也能夠?yàn)槟切┬枰獛椭娜素暙I(xiàn)出自己的一份力量。
在自己的工作生涯當(dāng)中，我也感受到了很多，體會(huì)到了生老病死，在急診科感受到意外的無(wú)奈，在手術(shù)室外感受到了家人的擔(dān)心，在手術(shù)室里感受到了醫(yī)生的盡力，以及救助結(jié)束之后重生的喜悅和新生兒科里生命的活力，我也為自己的職業(yè)而感到驕傲和自豪，我為自己可以盡自己的一份力量而感到榮幸，很多的時(shí)候，看著病人因?yàn)椴⊥炊械教弁措y惹的時(shí)候，家人在一旁的擔(dān)心和無(wú)奈，想要幫助他們分擔(dān)，可是就是沒(méi)有辦法也沒(méi)有能力去幫助他們減輕痛苦的時(shí)候，我就會(huì)將他們的擔(dān)憂(yōu)和期望集中在自己的工作當(dāng)中，去盡力的幫助病人減輕疼痛，所以很多的時(shí)候，我都感覺(jué)自己的工作的責(zé)任和壓力都是非常的重的，因?yàn)椴∪撕筒∪说募胰藗兌紝?duì)我們抱有很大的期望，所以為了不讓他們失望也不讓他們難過(guò)或是傷心，我們也只有盡自己最大的全力去工作，去認(rèn)真的幫助病人們，我也知道我們作為一名護(hù)士，很多的時(shí)候力量都是極小甚微的，但是我還是一樣的需要去發(fā)出自己全部的精力和心思去救助病人，去幫助他們。
以前剛開(kāi)始得時(shí)候，我還會(huì)因?yàn)閯e人的情緒影響到自己的工作，但是現(xiàn)在，自己的內(nèi)心也被磨煉的足夠的強(qiáng)大了，現(xiàn)在的自己也學(xué)會(huì)了調(diào)節(jié)自己的情緒，不僅僅不會(huì)將自己的私人感情帶到工作當(dāng)中來(lái)，也不會(huì)因?yàn)獒t(yī)院的原因影響自己的心情，護(hù)士本身就是一個(gè)非常需要謹(jǐn)慎和細(xì)致的工作，也是一份極需耐心的工作，在自己的工作當(dāng)中，我也一直都打起精神，將自己的全身心的精力和心思都放在自己的工作的當(dāng)中，不容許自己有一絲的錯(cuò)誤。
每每看到患者痊愈的時(shí)候，患者以及家屬們對(duì)我們投來(lái)感激的笑容的時(shí)候，我就感覺(jué)自己的工作是值得的，是有意義的，也是因?yàn)樗麄兊墓膭?lì)，自己才能夠在這里一直走下去，未來(lái)，我也一定會(huì)更加認(rèn)真的工作，繼續(xù)努力和加油。
新護(hù)理心得體會(huì)篇六
近年來(lái)，護(hù)理專(zhuān)業(yè)以其廣闊的就業(yè)前景和社會(huì)影響力，在越來(lái)越多的學(xué)生中備受關(guān)注。作為一名護(hù)理專(zhuān)業(yè)的學(xué)生，我通過(guò)實(shí)習(xí)和學(xué)習(xí)，得以深入了解這個(gè)領(lǐng)域的重要性和挑戰(zhàn)。在這篇文章中，我將分享我在最新的護(hù)理專(zhuān)業(yè)中獲得的一些心得體會(huì)。
首先，護(hù)理專(zhuān)業(yè)是一個(gè)以服務(wù)為核心的職業(yè)。在我學(xué)習(xí)過(guò)程中，我發(fā)現(xiàn)護(hù)理專(zhuān)業(yè)不僅僅是關(guān)注和處理病人的身體健康問(wèn)題，更重要的是病人的心理和情感健康。在護(hù)理專(zhuān)業(yè)中，學(xué)生們需要學(xué)會(huì)與病人建立起信任和親密的關(guān)系，用溫暖和關(guān)懷感染他們。我記得有一次，在我實(shí)習(xí)的醫(yī)院中，有一位老人因?yàn)樗牟∏榧又囟萑虢^望。我花了很多時(shí)間與他交談，傾聽(tīng)他的痛苦和不安，給予他情感上的支持和鼓勵(lì)。最終，他恢復(fù)了信心，和我分享了他以后的治療計(jì)劃。這個(gè)經(jīng)歷讓我明白，關(guān)懷和心理支持對(duì)病人的康復(fù)起到了至關(guān)重要的作用。
其次，護(hù)理專(zhuān)業(yè)是一個(gè)需要不斷學(xué)習(xí)和更新知識(shí)的職業(yè)。隨著科技的發(fā)展，醫(yī)學(xué)知識(shí)在不斷增加。護(hù)士需要時(shí)刻保持對(duì)新知識(shí)的敏感和學(xué)習(xí)的渴望。在我的學(xué)習(xí)過(guò)程中，我發(fā)現(xiàn)了許多新的護(hù)理技術(shù)和治療方法，如遠(yuǎn)程健康監(jiān)控和電子病歷系統(tǒng)等。這些新技術(shù)為我們提供了更好的病人管理和疾病預(yù)防的工具。而了解并掌握這些新知識(shí)不僅能提高我們的專(zhuān)業(yè)水平，同時(shí)也有助于提供更好的護(hù)理服務(wù)。因此，我將繼續(xù)不斷學(xué)習(xí)并積極參加相關(guān)的培訓(xùn)和研討會(huì)，以提高自己的專(zhuān)業(yè)能力。
再次，護(hù)理專(zhuān)業(yè)是一個(gè)需要團(tuán)隊(duì)合作的職業(yè)。在醫(yī)療團(tuán)隊(duì)中，護(hù)士需要與各個(gè)科室和職業(yè)合作，共同為病人提供全面的護(hù)理服務(wù)。在我的實(shí)習(xí)過(guò)程中，我與醫(yī)生、藥劑師、和其他相關(guān)專(zhuān)業(yè)的人員合作過(guò)。我們經(jīng)常需要共同研究病人的病歷和討論診療決策。這不僅僅需要我們具備良好的溝通和團(tuán)隊(duì)合作能力，同時(shí)也需要我們高度的責(zé)任心和專(zhuān)業(yè)水平。我意識(shí)到護(hù)理專(zhuān)業(yè)的團(tuán)隊(duì)合作是取得成功的關(guān)鍵。
最后，護(hù)理專(zhuān)業(yè)要求護(hù)士具備良好的心理素質(zhì)。在護(hù)理工作中，我們會(huì)經(jīng)常面對(duì)一些生死攸關(guān)的情況，如病人在搶救過(guò)程中的情況、嚴(yán)重外傷的處理等。這就要求我們?cè)跇O端壓力下保持穩(wěn)定的心態(tài)和冷靜的反應(yīng)能力。我的一個(gè)實(shí)習(xí)經(jīng)歷給了我很大的啟示。有一次，我被派去病房處理一名病人的意外傷害。盡管我當(dāng)時(shí)感到緊張，但我克制自己的情緒，采取了合理的措施。最終，病人得到了及時(shí)和有效的護(hù)理，最終康復(fù)了。這個(gè)經(jīng)歷讓我明白，護(hù)士需要懂得自我調(diào)節(jié)和控制情緒，以保證提供高質(zhì)量的護(hù)理服務(wù)。
通過(guò)我的實(shí)踐體驗(yàn)和學(xué)習(xí)，我深刻體會(huì)到護(hù)理專(zhuān)業(yè)的重要性和挑戰(zhàn)性。作為一名護(hù)理專(zhuān)業(yè)的學(xué)生，我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和提高自己的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)，為病人的健康和幸福貢獻(xiàn)自己的力量。同時(shí)，我也希望更多的有志青年能夠加入到這個(gè)充滿(mǎn)挑戰(zhàn)和成就的職業(yè)中來(lái)，共同努力為社會(huì)健康事業(yè)作出更大的貢獻(xiàn)。
新護(hù)理心得體會(huì)篇七
為深入貫徹落實(shí)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革總體部署和20_年全國(guó)衛(wèi)生會(huì)議精神以及我院關(guān)于優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程活動(dòng)精神，堅(jiān)持以病人為中心，進(jìn)一步規(guī)范我病區(qū)臨床護(hù)理工作，切實(shí)加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理，改善護(hù)理服務(wù)，提高護(hù)理質(zhì)量，保障醫(yī)療安全，努力為廣大患者提供優(yōu)質(zhì)，安全，便捷，溫馨的護(hù)理服務(wù)，我病區(qū)于20_年10月開(kāi)展了優(yōu)質(zhì)護(hù)理活動(dòng)。正式成為優(yōu)質(zhì)護(hù)理病區(qū)后，護(hù)士長(zhǎng)首先組織全體護(hù)士學(xué)習(xí)衛(wèi)生部相關(guān)文件，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)中心思想;然后根據(jù)我病區(qū)病種及收治病人的實(shí)際情況進(jìn)行了討論，大家集思廣益，制定出了適合我病區(qū)情況的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)模式及管理模式。經(jīng)過(guò)這幾個(gè)月全體護(hù)士的共同努力，我病區(qū)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)開(kāi)展的井井有條，使病人得到了實(shí)惠，提高了病人及家屬的滿(mǎn)意度。
首先，我病區(qū)對(duì)原有的護(hù)理模式進(jìn)行了改進(jìn)。以前，護(hù)士只是機(jī)械地執(zhí)行醫(yī)囑，輸液的只負(fù)責(zé)輸液，發(fā)藥的只負(fù)責(zé)發(fā)藥，對(duì)病人的基本病情及用藥治療不能全面了解掌握。實(shí)施了優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)以后，我病區(qū)采取了護(hù)士分組責(zé)任制護(hù)理的模式，將病區(qū)病人分為兩個(gè)大組，各設(shè)一名組長(zhǎng)，下設(shè)兩名組員，各管兩個(gè)小組，6至8名病人，不僅細(xì)化了責(zé)任護(hù)士的工作流程，也對(duì)護(hù)理工作實(shí)施了逐級(jí)管理。這就要求責(zé)任護(hù)士要對(duì)自己所負(fù)責(zé)的病人從病情治療到生活護(hù)理方面了如指掌，由每位組長(zhǎng)為組員制定周計(jì)劃，并監(jiān)督組員是否按計(jì)劃執(zhí)行相關(guān)護(hù)理工作，并指導(dǎo)本組護(hù)理人員完成醫(yī)療護(hù)理任務(wù)及危重癥病人的護(hù)理。實(shí)施分組責(zé)任制護(hù)理后，護(hù)士加強(qiáng)了巡視，注重了病情觀察，落實(shí)治療性護(hù)理和健康教育，心理護(hù)理，生活護(hù)理，給病人全方位的護(hù)理。
其次是真正做到把護(hù)士還給病人，大力加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理的力度。我病區(qū)臥床病人較多，多數(shù)生活不能自理，加強(qiáng)基礎(chǔ)生活護(hù)理和晨晚間護(hù)理就更加重要。原來(lái)的洗頭擦身，剪指甲等生活護(hù)理多是由護(hù)工、家屬完成，現(xiàn)在是要求我們護(hù)士來(lái)完成，因?yàn)椋跒椴∪诉M(jìn)行生活護(hù)理的同時(shí)，由于護(hù)士對(duì)病人病情的了解，隨時(shí)可以在操作中觀察病情，防止并發(fā)癥的發(fā)生，減少病人的痛苦。加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理更為一些無(wú)陪住的病人解除了顧慮，減輕其家屬的后顧之憂(yōu)，讓家屬能夠放心的把病人交到我們手中。
優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)不僅僅是為病人做好治療護(hù)理和生活護(hù)理，還要注重與病人的溝通。及時(shí)，有效的溝通不但可以建立良好的護(hù)患關(guān)系，幫助病人排解不良情緒，還能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)病人的病情變化及疾病進(jìn)展的癥狀，隨時(shí)為醫(yī)生提供有利的資料以便及時(shí)調(diào)整用藥及治療。從入院、住院直到出院，護(hù)士都會(huì)和患者及家屬溫馨的交流，認(rèn)真傾聽(tīng)……雖只是短短的幾句話(huà)、一個(gè)微笑，卻大大縮短了護(hù)患之間的距離。
優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)貫穿于我們?nèi)粘Ｗo(hù)理的每一個(gè)環(huán)節(jié)，為保證病人的安全，我病區(qū)加強(qiáng)了門(mén)禁制度及探視管理制度。為每位新入院病人佩戴腕帶，進(jìn)行生活能力量表的評(píng)定并耐心的為病人介紹病區(qū)環(huán)境和住院制度，對(duì)眩暈和臥床病人視其情況進(jìn)行跌倒和褥瘡的評(píng)估，有針對(duì)性的給予有效地預(yù)防護(hù)理措施，減少危險(xiǎn)的發(fā)生。病人出院時(shí)護(hù)士還會(huì)為病人再次評(píng)估，為病人進(jìn)行出院指導(dǎo)方面的健康教育，指導(dǎo)患者合理用藥等保健知識(shí)。
作為一名工作十幾年的老護(hù)士，我深深地感受到優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)不是一時(shí)之舉，是一項(xiàng)長(zhǎng)期進(jìn)行的工作，我們的工作任重而道遠(yuǎn)。我還需繼續(xù)努力，積極參與，真誠(chéng)以待，盡我們所能，為每一位患者帶去最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)!
新護(hù)理心得體會(huì)篇八
護(hù)理作為一項(xiàng)重要的醫(yī)療工作，對(duì)于病患的健康和生活質(zhì)量起著至關(guān)重要的作用。在不斷發(fā)展和進(jìn)步的醫(yī)療環(huán)境下，護(hù)理也在不斷更新和改進(jìn)，為患者提供更好的護(hù)理服務(wù)。在我的工作中，我不斷總結(jié)和學(xué)習(xí)，從中獲得了許多寶貴的心得體會(huì)。在這篇文章中，我將分享一些最新的護(hù)理心得體會(huì)，希望對(duì)廣大護(hù)理工作者有所幫助。
第一段：積極溝通和傾聽(tīng)。
在護(hù)理工作中，積極溝通和傾聽(tīng)是非常重要的技能。作為護(hù)士，我們需要與患者和家屬建立良好的溝通和信任關(guān)系。通過(guò)傾聽(tīng)他們的需要和關(guān)注，我們能夠更好地為他們提供個(gè)性化的護(hù)理服務(wù)。在我最近的工作中，我意識(shí)到傾聽(tīng)并與患者交流的重要性。我會(huì)定期與患者進(jìn)行溝通，了解他們的病情和需求，并根據(jù)情況調(diào)整護(hù)理計(jì)劃。這種積極的溝通和傾聽(tīng)?zhēng)椭腋玫亓私饣颊叩男枨螅⒛軌蛱峁└玫淖o(hù)理服務(wù)。
第二段：關(guān)注細(xì)節(jié)和團(tuán)隊(duì)合作。
在護(hù)理工作中，細(xì)節(jié)決定成敗。作為護(hù)理人員，我們需要時(shí)刻關(guān)注患者的病情變化和護(hù)理需求。細(xì)致入微地觀察和記錄病情變化，能夠提前發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并采取相應(yīng)的護(hù)理措施。此外，團(tuán)隊(duì)合作也是成功的關(guān)鍵。護(hù)理工作需要多個(gè)人員的協(xié)作，良好的團(tuán)隊(duì)合作能夠提高工作效率，保障患者的安全。在我最近的工作中，我深刻體會(huì)到關(guān)注細(xì)節(jié)和團(tuán)隊(duì)合作的重要性。我會(huì)做好記錄，及時(shí)與醫(yī)生和其他護(hù)理同事交流，確?；颊叩玫饺婧唾N心的護(hù)理服務(wù)。
第三段：持續(xù)學(xué)習(xí)和專(zhuān)業(yè)提升。
在醫(yī)療行業(yè)中，知識(shí)和技能的更新速度非?？?。作為護(hù)理人員，我們需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的專(zhuān)業(yè)能力。近年來(lái)，醫(yī)療技術(shù)不斷更新，新的護(hù)理方法和技術(shù)不斷涌現(xiàn)。我意識(shí)到只有不斷學(xué)習(xí)和更新，才能給患者帶來(lái)更好的護(hù)理。因此，我積極參加各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，深入了解最新的護(hù)理理論和實(shí)踐。同時(shí)，我還會(huì)與同行交流經(jīng)驗(yàn)，相互學(xué)習(xí)和提高。通過(guò)持續(xù)學(xué)習(xí)和專(zhuān)業(yè)提升，我相信我能為患者提供更加安全和高效的護(hù)理服務(wù)。
第四段：關(guān)注疼痛管理和舒適護(hù)理。
疼痛是患者最常見(jiàn)的癥狀之一，有效的疼痛管理對(duì)于提高患者的生活質(zhì)量至關(guān)重要。在最新的護(hù)理心得體會(huì)中，我注意到了疼痛管理和舒適護(hù)理的重要性。我會(huì)與患者進(jìn)行有效的疼痛評(píng)估，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果制定個(gè)性化的疼痛管理方案。除了藥物治療，我還會(huì)運(yùn)用各種非藥物疼痛管理技術(shù)，如按摩和熱敷等，幫助患者舒緩疼痛。同時(shí)，我還注重舒適護(hù)理，在護(hù)理過(guò)程中盡量減少患者的不適感，給予他們溫暖和關(guān)愛(ài)。
第五段：關(guān)注心理健康和心理支持。
心理健康在患者的康復(fù)過(guò)程中起著重要的作用，護(hù)理人員也需要關(guān)注患者的心理健康和提供心理支持。在最新的護(hù)理心得體會(huì)中，我學(xué)到了與患者建立良好的情感關(guān)系的重要性。我會(huì)與患者進(jìn)行簡(jiǎn)短的交談，了解他們的情感需求，并提供積極的支持和鼓勵(lì)。此外，我還運(yùn)用一些心理輔導(dǎo)和放松技巧，幫助患者緩解焦慮和壓力。通過(guò)關(guān)注心理健康和心理支持，我相信我能夠更好地提高患者的整體康復(fù)效果。
總結(jié)：
護(hù)理是一項(xiàng)值得驕傲和自豪的工作，同時(shí)也是一項(xiàng)需要不斷學(xué)習(xí)和提升的工作。通過(guò)不斷總結(jié)和學(xué)習(xí)，我獲得了許多寶貴的護(hù)理心得體會(huì)。通過(guò)積極溝通和傾聽(tīng)，關(guān)注細(xì)節(jié)和團(tuán)隊(duì)合作，持續(xù)學(xué)習(xí)和專(zhuān)業(yè)提升，關(guān)注疼痛管理和舒適護(hù)理，以及關(guān)注心理健康和心理支持，我相信我能夠?yàn)榛颊咛峁└玫淖o(hù)理服務(wù)，幫助他們恢復(fù)健康。希望我的心得體會(huì)能對(duì)廣大護(hù)理工作者有所幫助，共同為患者的健康貢獻(xiàn)自己的力量。
新護(hù)理心得體會(huì)篇九
在進(jìn)行護(hù)理工作時(shí)，有時(shí)我們需要經(jīng)歷各種壓力和挑戰(zhàn)，而這些挑戰(zhàn)可能隨著時(shí)間的推移而變得越來(lái)越嚴(yán)峻，例如護(hù)理人員的數(shù)量不足，病人的數(shù)量激增等。在這樣的背景下，關(guān)于“新護(hù)理心得體會(huì)”主題的文章就顯得尤為重要。下面將會(huì)介紹五個(gè)段落，分別闡述關(guān)于這個(gè)主題的不同內(nèi)容。
第一段：談?wù)撨M(jìn)行實(shí)際工作之前應(yīng)該做的準(zhǔn)備工作。
在進(jìn)行護(hù)理工作之前，必須要對(duì)工作進(jìn)行充分的準(zhǔn)備。在我的過(guò)往經(jīng)驗(yàn)中，我發(fā)現(xiàn)這是最基本的一步，如果沒(méi)有準(zhǔn)備，將會(huì)產(chǎn)生很大的麻煩。一旦工作開(kāi)始，再想去做準(zhǔn)備工作就會(huì)非常令人困惑。護(hù)理人員應(yīng)該首先仔細(xì)閱讀病人病歷，了解他們的病情和病史，以及治療方案。在進(jìn)行某些治療或檢查之前，需要準(zhǔn)備好所有相關(guān)的設(shè)備，使得工作能夠更加流暢。因此，越是準(zhǔn)備得充分，工作越是順利。另外，在很多情況下，同事之間要進(jìn)行協(xié)調(diào)，這對(duì)于護(hù)理工作至關(guān)重要，因?yàn)樵谡疹櫥颊叩臅r(shí)候，需要有足夠的人員協(xié)助。同事之間的協(xié)調(diào)也有助于來(lái)解決問(wèn)題，確保所有的患者得到足夠的關(guān)愛(ài)和照顧。
第二段：在工作中需要保持冷靜的態(tài)度。
照顧患者的過(guò)程中，很難避免出現(xiàn)不愉快或者超出自己控制能力的事情。比如，有時(shí)我們無(wú)法準(zhǔn)確地預(yù)測(cè)病人的反應(yīng)，或是病人可能在情感上感到不適。面對(duì)這樣的情況，我們需要相當(dāng)?shù)哪托暮桶察o的心態(tài)。在過(guò)去的實(shí)踐中，我發(fā)現(xiàn)這一點(diǎn)非常重要，因?yàn)榭裨昊蛘呔o張的態(tài)度只會(huì)導(dǎo)致情況惡化。只有經(jīng)常保持冷靜，才能保持清晰的思考，同時(shí)也能為患者提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
第三段：注意技能和知識(shí)的不斷提高。
護(hù)理人員應(yīng)該時(shí)刻記得自己的任務(wù)是在照顧和幫助病人恢復(fù)健康。因此，我們必須不斷保持學(xué)習(xí)和發(fā)展的態(tài)度。學(xué)習(xí)新技能和知識(shí)對(duì)于提高工作質(zhì)量和效率，同時(shí)也有助于在困難和緊急的情況下作出更加恰當(dāng)?shù)臎Q策?，F(xiàn)代醫(yī)療技術(shù)和器械的發(fā)展非常迅速，為了更好地應(yīng)對(duì)患者需求，我們不斷應(yīng)該學(xué)習(xí)新的技術(shù)和知識(shí)。另外，在工作中遇到的新經(jīng)驗(yàn)和問(wèn)題，應(yīng)該認(rèn)真地記錄下來(lái)，以便在未來(lái)的工作中能夠參考和處理類(lèi)似的問(wèn)題。
第四段：發(fā)掘表達(dá)能力。
護(hù)理人員的另一個(gè)重要任務(wù)是與患者進(jìn)行交流，同時(shí)也要與同事，家屬等進(jìn)行表達(dá)。因此，表達(dá)能力對(duì)于護(hù)理工作來(lái)說(shuō)非常關(guān)鍵。在現(xiàn)實(shí)中，有時(shí)候我們會(huì)遇到很多不同類(lèi)型的人，他們的背景、習(xí)慣和期望可能都不同。因此，我們需要發(fā)掘自己的表達(dá)能力，以便能夠更好的傳達(dá)自己的意思。能夠有效地溝通也是很重要的，因?yàn)樗兄跇?gòu)筑和諧的工作環(huán)境，使得工作能夠更有效率、更愉快。
第五段：正確對(duì)待護(hù)理工作中出現(xiàn)的挫折。
在醫(yī)療事業(yè)中，逆境和挫折是不可避免的。與此同時(shí)，我們也會(huì)為患者帶來(lái)希望和治愈。不要忘記，盡管工作可能艱難，但結(jié)果往往是非常令人滿(mǎn)意的。確實(shí)，在護(hù)理工作中會(huì)遭受挫折，但我們應(yīng)該努力面對(duì)這些挫折。必要的時(shí)候，尋找支持和幫助，或者是向同事尋求建議。相信自己，相信團(tuán)隊(duì)，團(tuán)結(jié)合作，共同戰(zhàn)勝難關(guān)，這是最重要的。
總之，護(hù)理是一種充滿(mǎn)挑戰(zhàn)性和動(dòng)力的職業(yè)。我們需要仔細(xì)準(zhǔn)備、冷靜應(yīng)對(duì)、發(fā)掘表達(dá)能力、不斷學(xué)習(xí)和發(fā)展，以及在工作中處理好挫折。這些都是我們一直以來(lái)的經(jīng)驗(yàn)體會(huì)，并且對(duì)于新護(hù)理心得體會(huì)非常重要。作為護(hù)理專(zhuān)業(yè)人士，我們應(yīng)該有責(zé)任和義務(wù)提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和照顧，以延長(zhǎng)患者的生命，同時(shí)也使他們的生活更加幸福。
新護(hù)理心得體會(huì)篇十
一、 在5.12護(hù)士節(jié)來(lái)臨之際，組織相關(guān)活動(dòng)，對(duì)護(hù)理人員進(jìn)行評(píng)先選優(yōu);積極組織我院護(hù)士參加太原市衛(wèi)生局因慶祝護(hù)士節(jié)所組織的一系列活動(dòng)。
二、 根據(jù)我院“二甲“復(fù)驗(yàn)的進(jìn)度，完善相關(guān)工作，并繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)護(hù)理人員的考核力度。4月份完成三基書(shū)基礎(chǔ)護(hù)理及專(zhuān)科部分的考核;5月、6月連續(xù)兩個(gè)月以三基書(shū)為主要考核內(nèi)容對(duì)全院護(hù)士進(jìn)行考試;操作考試要求各科根據(jù)本科室的特點(diǎn)組織護(hù)士進(jìn)行強(qiáng)化考核。
三、 抓好護(hù)理安全與護(hù)理質(zhì)量控制，加強(qiáng)護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě)、危重病人、生活不能自理病人、消毒隔離等的環(huán)節(jié)管理，不斷提高護(hù)理質(zhì)量，確保護(hù)理安全。
四、 堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及護(hù)理查房。業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)按計(jì)劃進(jìn)行，護(hù)理查房以各科時(shí)下重點(diǎn)的護(hù)理病人為主，如無(wú)特殊靈活掌握，爭(zhēng)取涵蓋到各個(gè)科室。
五、 繼續(xù)做好優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的相關(guān)工作。
六、 根據(jù)醫(yī)院總體部署進(jìn)行相關(guān)工作。
新護(hù)理心得體會(huì)篇十一
隨著社會(huì)的發(fā)展，人們對(duì)于醫(yī)療服務(wù)的需求也在不斷變化。作為護(hù)士，我們需要時(shí)刻關(guān)注病人的需求，并做出相應(yīng)的調(diào)整。在最新的護(hù)理實(shí)踐中，我發(fā)現(xiàn)病人對(duì)于護(hù)理的要求更加注重個(gè)性化和人性化。他們希望能夠得到針對(duì)個(gè)人身體狀況的護(hù)理方案，傾聽(tīng)他們的需求和感受，并能夠提供兒輩親屬的陪伴。了解并滿(mǎn)足病人的需求，可以提高患者的滿(mǎn)意度，促進(jìn)康復(fù)。
第二段：護(hù)理技能的提升。
醫(yī)療技術(shù)的進(jìn)步帶來(lái)了護(hù)理工作的更高要求。在實(shí)踐中，我發(fā)現(xiàn)護(hù)理技能的提升對(duì)于提高護(hù)理質(zhì)量至關(guān)重要。隨著時(shí)代變遷，許多新的護(hù)理技術(shù)和工具逐漸出現(xiàn)，例如智能化護(hù)理設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)互連護(hù)理信息系統(tǒng)等。我積極學(xué)習(xí)和掌握這些新技術(shù)，不斷提升自己的操作水平，并且在實(shí)踐中進(jìn)行不斷實(shí)踐和總結(jié)。只有具備高水平的技能才能提供高質(zhì)量的護(hù)理服務(wù)。
第三段：與患者溝通的重要性。
良好的患者護(hù)士溝通能夠促進(jìn)患者的康復(fù)和滿(mǎn)意度。最新的護(hù)理實(shí)踐中，我發(fā)現(xiàn)與患者的溝通是一項(xiàng)至關(guān)重要的技能。通過(guò)與患者的溝通，我們可以更好地了解患者的需求和感受，提供個(gè)性化的護(hù)理方案，并為患者提供心理上的支持。患者常常需要得到耐心的傾聽(tīng)和理解，我們需要給予他們足夠的關(guān)懷和時(shí)間。只有通過(guò)有效的溝通，才能建立良好的患者護(hù)士關(guān)系，并提升護(hù)理工作的效果。
第四段：團(tuán)隊(duì)合作的重要性。
護(hù)理工作是一個(gè)團(tuán)隊(duì)性極強(qiáng)的工作，護(hù)士需要與醫(yī)生、病房助理、社工等達(dá)成良好的合作，才能夠提供協(xié)調(diào)一致的護(hù)理服務(wù)。在最新的護(hù)理實(shí)踐中，我深刻感受到團(tuán)隊(duì)合作的重要性。每個(gè)人都有自己的專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域和職責(zé)，只有相互尊重和合作，才能夠提供更好的護(hù)理服務(wù)。在團(tuán)隊(duì)合作中，我學(xué)會(huì)了傾聽(tīng)他人的觀點(diǎn)和建議，與大家協(xié)商解決問(wèn)題，并發(fā)現(xiàn)了許多新的護(hù)理方法和思路。
第五段：護(hù)理的責(zé)任感。
作為護(hù)士，我們肩負(fù)著照顧生命、緩解病痛的神圣責(zé)任。在最新的護(hù)理實(shí)踐中，我深刻體會(huì)到護(hù)理的責(zé)任感。無(wú)論是白天還是夜晚，無(wú)論有多忙碌，我們都需要時(shí)刻保持專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、耐心和責(zé)任心。我們要把患者的健康放在首位，嚴(yán)格遵守護(hù)理倫理和規(guī)范，盡力保證患者的安全和舒適。只有有責(zé)任感的護(hù)士，才能夠真正發(fā)揮護(hù)理工作的價(jià)值。
結(jié)語(yǔ)：護(hù)理作為一門(mén)職業(yè)，需要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提升自己的技能水平。在最新的護(hù)理實(shí)踐中，病人需求的變化、護(hù)理技能的提升、與患者溝通的重要性、團(tuán)隊(duì)合作以及護(hù)理的責(zé)任感都是我們需要關(guān)注和提升的方面。只有不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步，才能夠成為優(yōu)秀的護(hù)士，為患者提供更好的護(hù)理服務(wù)。
新護(hù)理心得體會(huì)篇十二
20____年是我院業(yè)務(wù)與管理同時(shí)增進(jìn)的一年，護(hù)理工作在我院長(zhǎng)的重視，關(guān)心，支持個(gè)分管院長(zhǎng)的悉心指導(dǎo)下，圓滿(mǎn)完成了年初的護(hù)理工作計(jì)劃，同時(shí)積極投身于“中醫(yī)醫(yī)院管理年”活動(dòng)，根據(jù)《中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)護(hù)理工作指南(試行)》，《湖南省中醫(yī)醫(yī)院護(hù)理工作規(guī)范》要求逐項(xiàng)逐條抓工作，通過(guò)抓素質(zhì)建設(shè)，使我院護(hù)理質(zhì)量穩(wěn)步提高，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)了護(hù)理管理，努力提高護(hù)理管理水平。
(一)強(qiáng)化護(hù)士長(zhǎng)的管理意識(shí)，進(jìn)一步理解“以人為本”“以病人為中心”的護(hù)理服務(wù)內(nèi)涵。
(二)悉心指導(dǎo)新任護(hù)士長(zhǎng)工作：今年新增護(hù)理單元1個(gè)，護(hù)理部除積極協(xié)助組建護(hù)理單元的建設(shè)外，對(duì)新任護(hù)士長(zhǎng)采取跟班，指導(dǎo)，與交流等形式，幫助新任護(hù)士長(zhǎng)盡快轉(zhuǎn)換角色，在較短的時(shí)間內(nèi)承擔(dān)起科室的護(hù)理管理工作。
(三)加強(qiáng)了護(hù)理安全管理，保證護(hù)理安全。
1、強(qiáng)化護(hù)理安全意識(shí)，重視危險(xiǎn)信息反饋。通過(guò)護(hù)士長(zhǎng)夜查房，護(hù)理部不定期下科室交班，查房等形式，建立藥品發(fā)放登記，雙人核對(duì)，病人或家屬簽字，修正血液標(biāo)本采集登記本等，逐級(jí)收集護(hù)理危險(xiǎn)因素，每月組織護(hù)理安全討論會(huì)一次，就現(xiàn)存的及潛在的安全問(wèn)題進(jìn)行討論，提出切實(shí)可行的防范措施，有效地防范了嚴(yán)重護(hù)理差錯(cuò)的發(fā)生。
2、加強(qiáng)了對(duì)護(hù)理缺陷，護(hù)理投訴的歸因分析：建立內(nèi)部如實(shí)登記報(bào)告制度，對(duì)故意隱瞞不報(bào)者追究當(dāng)事人及護(hù)士長(zhǎng)的責(zé)任。護(hù)理部對(duì)每起護(hù)理缺陷及投訴，組織討論，分析發(fā)生的原因，應(yīng)吸取的教訓(xùn)，提出了改進(jìn)措施，對(duì)同樣的問(wèn)題反復(fù)出現(xiàn)的科室及個(gè)人責(zé)令其深刻認(rèn)識(shí)，限期整改。
3、增強(qiáng)了護(hù)理人員的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，法律意識(shí)，證據(jù)意識(shí)，強(qiáng)化護(hù)理人員遵章守規(guī)，今年組織了護(hù)理規(guī)章制度與相關(guān)法律法規(guī)的考試，并及時(shí)向全院護(hù)理人員傳遞有關(guān)護(hù)理差錯(cuò)事故的案例警示，同時(shí)，進(jìn)一步規(guī)范了醫(yī)囑查對(duì)流程，藥物查對(duì)流程，制定了重點(diǎn)環(huán)節(jié)護(hù)理管理程序及應(yīng)急流程，防范住院病人跌倒制度及各類(lèi)導(dǎo)管防脫落制度。有效的保證了全院護(hù)理人員有章可循，確保了護(hù)理安全。
4、腦病康復(fù)科，icu實(shí)行了apn排班模式，骨傷科，外科，婦產(chǎn)科，兒科，內(nèi)一科等科室實(shí)行彈性排班，加強(qiáng)了副班，晚夜班的工作力量，有效地防止了護(hù)理差錯(cuò)，事故的發(fā)生。
二、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量控制，提高臨床護(hù)理工作質(zhì)量。
(一)根據(jù)《中醫(yī)醫(yī)院護(hù)理工作指南(試行)》修訂了各科常見(jiàn)病的中醫(yī)護(hù)理常規(guī)，健康教育處方，制定了《嘉禾縣中醫(yī)醫(yī)院護(hù)理工作規(guī)范》。護(hù)理部不定期的深入科室檢查，督促，考評(píng)，每季度組織全院護(hù)士長(zhǎng)交叉大檢查，每周護(hù)士長(zhǎng)夜查房1次，促進(jìn)了護(hù)士長(zhǎng)間及科室間的學(xué)習(xí)交流，取長(zhǎng)補(bǔ)短，有效的促進(jìn)了全院護(hù)理質(zhì)量的提高。
(二)進(jìn)一步規(guī)范了護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě)，簡(jiǎn)化了護(hù)理記錄，添加了病人出入院評(píng)估單，體現(xiàn)中醫(yī)護(hù)理特色，切實(shí)把護(hù)士從繁瑣的文書(shū)中解脫出來(lái)，積極投入為病人做基礎(chǔ)護(hù)理，生活護(hù)理，健康教育，功能鍛煉等。促進(jìn)護(hù)患關(guān)系，構(gòu)建和諧醫(yī)院，病人滿(mǎn)意度明顯提高。并從細(xì)節(jié)上抓起，加強(qiáng)了對(duì)每份護(hù)理病歷采取控員一護(hù)士長(zhǎng)一護(hù)理部的三級(jí)考評(píng)制度，每月組織進(jìn)行護(hù)理記錄講評(píng)一次，確保不合格的病歷不歸檔。
(三)各臨床科室積極開(kāi)展了中醫(yī)護(hù)理技術(shù)的應(yīng)用，內(nèi)一科：耳穴壓豆，拔火罐;腦康復(fù)科：針刺，藥氧;外科：中藥熏洗，中藥保留灌腸;婦產(chǎn)科：穴位按摩，中藥保留灌腸;骨傷科：拔火罐，艾灸。有效的促進(jìn)了病人的康復(fù)。
三、采取多渠道提高護(hù)理隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
(一)制定了護(hù)士在職教育培訓(xùn)制定，護(hù)士考核制定，成立了護(hù)理業(yè)務(wù)培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組，加大了對(duì)新護(hù)士及低年資護(hù)士的規(guī)范化培訓(xùn)力度。加強(qiáng)了護(hù)士的在職教育，護(hù)理部組織安排了全院性業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)17次，內(nèi)容為新理論，新技術(shù)，中醫(yī)基礎(chǔ)胡實(shí)用性知識(shí)講座。組織新進(jìn)人員進(jìn)行崗位培訓(xùn)，內(nèi)容包括醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，護(hù)患溝通技巧等;組織畢業(yè)5年內(nèi)護(hù)士學(xué)習(xí)“臥床病人的翻身”，“輪椅的使用”，“心電圖的基本知識(shí)”，“心電監(jiān)護(hù)儀的正確使用”等。
(二)為彌補(bǔ)我院西醫(yī)護(hù)士多(占護(hù)士總數(shù)的98、84%)，中醫(yī)理論基礎(chǔ)和中醫(yī)護(hù)理技術(shù)掌握不足，進(jìn)行全員培訓(xùn)，并于8月、9月進(jìn)行全員考核，合格率達(dá)95%以上。
(三)全年外出參加短訓(xùn)及學(xué)術(shù)交流20人次，外出學(xué)習(xí)人員回院后向護(hù)理部進(jìn)行了口頭學(xué)習(xí)情況匯報(bào)，并安排科內(nèi)，院內(nèi)學(xué)習(xí)傳達(dá)。選派優(yōu)秀護(hù)士到三甲醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)達(dá)6人次。
四、以“病人為中心“深入開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，取得了明顯的社會(huì)效益。
(一)護(hù)理部通過(guò)對(duì)入院前3天的病人和住院病人發(fā)放病人征求意見(jiàn)表，出院病人回訪(fǎng)等，以獲取病人和住院病人發(fā)放病人需求信息，找出存在的差距，制定相應(yīng)的的人性化服務(wù)措施，并在具體細(xì)節(jié)上進(jìn)行規(guī)范。
(二)開(kāi)展服務(wù)理念教育，切實(shí)落實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理職責(zé)，改善護(hù)理服務(wù)，為病人提供“三滿(mǎn)意”的一致護(hù)理服務(wù)。
(三)愛(ài)崗敬業(yè)，精誠(chéng)協(xié)作，體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)精神：今年我院業(yè)務(wù)發(fā)展迅速，護(hù)理工作難度和量不斷增加，年輕護(hù)士較多，人員相對(duì)缺乏，為不影響病人的治療和護(hù)理，全院護(hù)士克服種種困難，團(tuán)結(jié)協(xié)作，犧牲休息時(shí)間，加班加點(diǎn)，努力為病人提供安全，舒適的治療與護(hù)理，尤其是icu，腦病康復(fù)科，外科，骨傷科等科室的護(hù)士更是值得全院干部職工學(xué)習(xí)，受到病人，家屬和領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià)。涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀的護(hù)士，分別被評(píng)為“護(hù)士”，“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)標(biāo)兵”，“護(hù)理技術(shù)操作能手”。
新護(hù)理心得體會(huì)篇十三
1、加強(qiáng)護(hù)理管理，確保目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度（附交接班制度、查對(duì)制度及各班護(hù)士職責(zé)），以制度管人，采取強(qiáng)有力的監(jiān)督措施，讓制度形成習(xí)慣從而使科室形成一種良好的風(fēng)氣，以利于科室長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。
2、加強(qiáng)基礎(chǔ)理論知識(shí)的培訓(xùn)，使護(hù)理人員綜合素質(zhì)及專(zhuān)業(yè)能力得到提高，每月組織一次業(yè)務(wù)培訓(xùn)，內(nèi)容包括基礎(chǔ)理論，專(zhuān)科護(hù)理，計(jì)劃免疫知識(shí)，并進(jìn)行培訓(xùn)后考核。多翻閱護(hù)理相關(guān)書(shū)籍，密切關(guān)注護(hù)理知識(shí)新動(dòng)態(tài)。
3、加強(qiáng)護(hù)理專(zhuān)業(yè)技術(shù)操作培訓(xùn)，特別是留置針的使用，提高靜脈穿刺成功率，在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，做到膽大心細(xì)，克服心理障礙。定期或不定期進(jìn)行穿刺失敗原因的討論，請(qǐng)較有經(jīng)驗(yàn)的護(hù)士講授穿刺成功的經(jīng)驗(yàn)。積極學(xué)習(xí)與護(hù)理相關(guān)的新業(yè)務(wù)新技術(shù)。
4、加強(qiáng)護(hù)理操作規(guī)范，實(shí)施流程化服務(wù)。嚴(yán)格無(wú)菌操作及查對(duì)制度，提高護(hù)理質(zhì)量。
5、認(rèn)真做好基礎(chǔ)護(hù)理，使護(hù)理工作更加規(guī)范化。保持病床整潔，無(wú)異味，無(wú)污跡，物品擺設(shè)整齊規(guī)范，輸液滴數(shù)與醫(yī)囑相符，勤巡視輸液病人，善于觀察病情，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。
6、努力改善服務(wù)態(tài)度，讓患者從心里滿(mǎn)意。要求每位護(hù)士樹(shù)立良好的服務(wù)態(tài)度，滿(mǎn)腔熱情地對(duì)待每位患者，把病人的滿(mǎn)意作為我們工作的最終目標(biāo)，盡可能為病人提供方便。杜絕生、冷、硬、推諉病人的現(xiàn)象發(fā)生，決不允許與病人發(fā)生爭(zhēng)吵。
新護(hù)理心得體會(huì)篇十四
門(mén)診工作是醫(yī)院的重要組成部分，護(hù)理工作質(zhì)量的高低，直接體現(xiàn)著醫(yī)院的醫(yī)療水平。門(mén)診護(hù)理工作具有病人流量大、病情急、醫(yī)務(wù)人員和病人接觸時(shí)間短等特點(diǎn)，不象病房護(hù)理工作有連續(xù)性，易發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。因與病人接觸時(shí)間短，只有治療時(shí)才能接觸病人。這就要求門(mén)診護(hù)士必須具備扎實(shí)的理論基礎(chǔ)、豐富的臨床經(jīng)驗(yàn)和嫻熟的操作技能。下面就如何做好門(mén)診護(hù)理工作談一下自己的體會(huì)。
一、認(rèn)真做好宣教工作。
醫(yī)院門(mén)診不僅限于診斷和治療，還應(yīng)做好宣教工作，可利用病人侯診或做治療的時(shí)間，向病人宣傳常見(jiàn)病、多發(fā)病、傳染病的發(fā)生、發(fā)展、預(yù)防等知識(shí)。宣教形式可多種多樣，要有針對(duì)性。
1、根據(jù)病人接受能力做好宣教。對(duì)于文化層次低、適應(yīng)能力差的老人、農(nóng)村病人，要通俗易懂、不厭其煩、耐心說(shuō)教、態(tài)度和藹，消除對(duì)醫(yī)院和醫(yī)護(hù)人員的陌生感。
2、根據(jù)病情做好與病人、病人家屬之間的溝通。如癌癥病人往往失去治療信心，易產(chǎn)生絕望心理，我們可介紹其他已經(jīng)取得治療效果的病人的有關(guān)情況，使其了解疾病治療的規(guī)律和方法，提高戰(zhàn)勝疾病的信心。
3、做好疾病相關(guān)知識(shí)宣教，有效地進(jìn)行健康教育。
4、在工作中護(hù)士應(yīng)關(guān)心體貼病人，滿(mǎn)足他們的需求，掌握好治療性語(yǔ)言，不可因工作忙對(duì)病人不理睬，或態(tài)度簡(jiǎn)單粗暴。
二、嚴(yán)格查對(duì)制度，增強(qiáng)責(zé)任感。
護(hù)士在工作中必須做好“三查七對(duì)”，尤其是在工作忙亂的情況下，更應(yīng)仔細(xì)認(rèn)真。如：一位腸炎患者，給予慶大霉素24萬(wàn)單位靜滴，但藥房誤發(fā)給鹽酸異丙嗪150mg，護(hù)士發(fā)現(xiàn)后及時(shí)給予糾正，保證了病人的生命安全。還有一位3個(gè)月的嬰兒應(yīng)給予青霉素80萬(wàn)單位，醫(yī)生誤認(rèn)為是3歲兒童，給成480萬(wàn)單位，護(hù)士發(fā)現(xiàn)后及時(shí)給予糾正。如果護(hù)士不認(rèn)真、責(zé)任心不強(qiáng)，不能把好最后一關(guān)，就會(huì)給病人造成生命危險(xiǎn)。
三、密切觀察病情，了解病人治療效果。
對(duì)門(mén)診病人，護(hù)士不只是單純進(jìn)行治療護(hù)理，而應(yīng)細(xì)致觀察病情，了解用藥后反應(yīng)。尤其是老年、小兒病人，病情變化快，對(duì)他們更應(yīng)全面、細(xì)致觀察病情，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)給醫(yī)生聯(lián)系。如一位發(fā)熱病人，連續(xù)用抗生素治療3天，體溫不降，護(hù)士仔細(xì)了解病情，患者乏力、厭食、嘔吐，小便顏色發(fā)黃，建議患者查肝功，結(jié)果是急性黃疸性甲肝，及時(shí)轉(zhuǎn)入傳染科對(duì)癥治療。
四、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高護(hù)理質(zhì)量。
隨著醫(yī)學(xué)科學(xué)的發(fā)展和醫(yī)學(xué)模式的轉(zhuǎn)變，護(hù)理工作的范圍不斷擴(kuò)大。在這種形勢(shì)下，必須加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷更新知識(shí)，強(qiáng)化技術(shù)操作訓(xùn)練。我們堅(jiān)持每周兩次小講座、每月一次大講座，讓年輕護(hù)士全部參加學(xué)歷教育。通過(guò)這些措施使門(mén)診護(hù)士的業(yè)務(wù)知識(shí)和技術(shù)水平得到全面提高，豐富了臨床治療經(jīng)驗(yàn)。在門(mén)診病人的搶救工作中，護(hù)士能夠針對(duì)每個(gè)急癥病人的病情變化采取相應(yīng)措施，能預(yù)見(jiàn)病情變化，并做好充分準(zhǔn)備，為爭(zhēng)取搶救時(shí)機(jī)創(chuàng)造更加有利的條件。
新護(hù)理心得體會(huì)篇十五
1、定期清點(diǎn)藥品，防止積壓、變質(zhì)，發(fā)現(xiàn)有沉淀、變色、過(guò)期、標(biāo)簽?zāi)：人幤芳皶r(shí)報(bào)藥械科處理。
2、建立適量的藥品基數(shù)，根據(jù)科室常規(guī)用藥情況備藥，做到既保證臨床用藥需要，又避免積壓。建立貴重藥品交接記錄本，做到班班交接，賬物相符，確保使用需要。
四、物品的管理，應(yīng)以開(kāi)源節(jié)流，控制成本為前提。
1、強(qiáng)化對(duì)科室硬件設(shè)施的常規(guī)檢查意識(shí)，加強(qiáng)各種儀器性能及安全檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)維修，保持儀器設(shè)備都處于完好狀態(tài)。
2、對(duì)一次性物品實(shí)施量化管理，做到既保證臨床使用需求又不浪費(fèi)，如輸液器、膠布、棉簽等都應(yīng)根據(jù)每天的輸液人次適量準(zhǔn)備，防止一次性醫(yī)療用品的流失。
3、留置針的管理，每使用1具都應(yīng)登記，并記錄操作者及使用患兒的姓名。封管費(fèi)應(yīng)寫(xiě)成靜脈注射費(fèi)由收費(fèi)室收取。
五、在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下定期與不定期檢查護(hù)理質(zhì)量，督促護(hù)理人員認(rèn)真執(zhí)行護(hù)理常規(guī)，護(hù)理制度，護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程和病情的觀察，每個(gè)月進(jìn)行護(hù)理技術(shù)考核、評(píng)比；急救藥品的熟悉及急救技術(shù)演練，使每一位護(hù)理人員都能熟練掌握急救藥品及器材的使用。
新護(hù)理心得體會(huì)篇十六
第一段：引言（200字）。
護(hù)理是一門(mén)重要的醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)，其重要性在于照顧和提供人們必需的護(hù)理。盡管護(hù)理的理論和技術(shù)不斷發(fā)展，但關(guān)愛(ài)和尊重患者始終是護(hù)士的核心職責(zé)。作為一名護(hù)理人員，我近期在實(shí)踐中積累了一些心得體會(huì)，這些經(jīng)驗(yàn)不僅讓我更好地了解護(hù)理工作的重要性，也讓我成為更好的護(hù)士。
第二段：有效溝通（250字）。
護(hù)理工作需要和患者、家屬以及其他醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行頻繁的溝通，以確保病情的準(zhǔn)確傳遞和護(hù)理工作的順利開(kāi)展。我意識(shí)到，有效的溝通不僅僅是語(yǔ)言的傳遞，還需要傾聽(tīng)和尊重。通過(guò)與患者的交談，我學(xué)會(huì)了更注重細(xì)節(jié)，理解患者的需要和感受。此外，在團(tuán)隊(duì)合作中，尊重他人的意見(jiàn)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)十分重要，這有助于實(shí)現(xiàn)更好的醫(yī)療結(jié)果。
第三段：提供溫暖和安全的環(huán)境（250字）。
患者在醫(yī)院里接受治療和護(hù)理的過(guò)程中，往往感到不安和孤獨(dú)，特別是在某些疾病或手術(shù)后期。因此，提供溫暖和安全的環(huán)境對(duì)于患者的恢復(fù)至關(guān)重要。我意識(shí)到，通過(guò)提供適宜的設(shè)施和合理的安排，并提供親切的關(guān)懷，可以讓患者感到更加舒適和被重視。此外，注意衛(wèi)生和感染控制是提供安全環(huán)境的關(guān)鍵，清潔、消毒和隔離等措施必不可少。
第四段：持續(xù)學(xué)習(xí)和更新知識(shí)（250字）。
護(hù)理是一個(gè)不斷發(fā)展和進(jìn)步的領(lǐng)域，新的研究和技術(shù)不斷涌現(xiàn)。作為一名護(hù)士，我意識(shí)到持續(xù)學(xué)習(xí)和更新知識(shí)的重要性。通過(guò)參加學(xué)術(shù)會(huì)議、培訓(xùn)課程和閱讀最新的護(hù)理文獻(xiàn)，我能夠跟上醫(yī)學(xué)的最新發(fā)展，不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)。此外，與其他醫(yī)護(hù)人員的交流和經(jīng)驗(yàn)分享也是相互學(xué)習(xí)和提高的一種方式。
第五段：培養(yǎng)積極心態(tài)和科學(xué)精神（250字）。
護(hù)理工作的本質(zhì)是關(guān)心和幫助他人，因此，培養(yǎng)積極心態(tài)和科學(xué)精神對(duì)于成為一名優(yōu)秀的護(hù)士來(lái)說(shuō)尤為重要。我始終堅(jiān)信，樂(lè)觀的態(tài)度和歡笑能夠傳遞給患者和同事，讓他們感到更加舒適和有希望。同時(shí)，科學(xué)精神使我能夠用理性和專(zhuān)業(yè)的態(tài)度來(lái)對(duì)待每個(gè)患者的問(wèn)題和護(hù)理需求，這有助于提供更高質(zhì)量的護(hù)理服務(wù)。
結(jié)尾（200字）。
通過(guò)近期的護(hù)理實(shí)踐，我深刻認(rèn)識(shí)到護(hù)理工作的責(zé)任和使命。有效溝通、提供溫暖和安全的環(huán)境、持續(xù)學(xué)習(xí)和更新知識(shí)，以及培養(yǎng)積極心態(tài)和科學(xué)精神，是我在實(shí)踐中不斷探索和努力的方向。我將繼續(xù)堅(jiān)守護(hù)理職業(yè)的原則和價(jià)值觀，為患者提供最優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)，并與團(tuán)隊(duì)合作，共同努力推動(dòng)護(hù)理工作的發(fā)展和提升。
新護(hù)理心得體會(huì)篇十七
隨著科技的發(fā)展和人們對(duì)護(hù)理服務(wù)需求的不斷提高，護(hù)理服務(wù)也在不斷更新、升級(jí)和改進(jìn)。在這個(gè)不斷求新求進(jìn)的時(shí)代，作為一名護(hù)理人員，我們要不斷學(xué)習(xí)新的知識(shí)，掌握新的技能，提高自己的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)，以更好地服務(wù)患者。在實(shí)際的護(hù)理工作中，我對(duì)于新護(hù)理的心得和體會(huì)有以下幾點(diǎn)：
第一點(diǎn)是新技術(shù)的應(yīng)用。醫(yī)療技術(shù)的進(jìn)步在很大程度上影響了護(hù)理服務(wù)的發(fā)展。作為一名護(hù)理人員，在接受?chē)?guó)家培訓(xùn)和教育的同時(shí)，也要了解和學(xué)習(xí)新的護(hù)理技術(shù)和設(shè)備。比如，智能化的設(shè)備和在線(xiàn)監(jiān)測(cè)系統(tǒng)可以有效地提高患者的安全和舒適度，并為醫(yī)護(hù)人員提供更加精準(zhǔn)的數(shù)據(jù)來(lái)制訂治療方案。同時(shí)，在新技術(shù)已經(jīng)廣泛應(yīng)用的情況下，我們更應(yīng)該注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作，充分發(fā)揮各自的專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì)和協(xié)同效應(yīng)，共同提高工作效率和質(zhì)量。
第二點(diǎn)是整合性護(hù)理的實(shí)踐。整合性護(hù)理是一種以患者為中心，將醫(yī)療和非醫(yī)療服務(wù)整合在一起的綜合性護(hù)理方式。在本質(zhì)上，它是一種針對(duì)患者需要、整合資源和提高效率的護(hù)理服務(wù)方式。作為護(hù)理人員，我們不能局限于狹窄的領(lǐng)域內(nèi)，而應(yīng)該從患者需求的角度出發(fā)，保證我們的服務(wù)是全面的、個(gè)性化的和系統(tǒng)化的，以此來(lái)提高患者的滿(mǎn)意度和醫(yī)療質(zhì)量。
第三點(diǎn)是高標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)道德要求。在護(hù)理工作中，道德和職業(yè)規(guī)范不僅僅是一種行業(yè)規(guī)范，更是我們作為護(hù)理人員的核心素養(yǎng)和職業(yè)價(jià)值觀。我們必須嚴(yán)格遵守職業(yè)道德和倫理規(guī)范，遵循國(guó)際慣例和法律法規(guī)，尊重患者和家屬的意愿，保護(hù)患者的隱私和權(quán)益，維護(hù)患者的尊嚴(yán)和安全。
第四點(diǎn)是發(fā)揮創(chuàng)新能力和創(chuàng)業(yè)精神。隨著社會(huì)的不斷發(fā)展和變化，護(hù)理服務(wù)也在不斷地創(chuàng)新和突破。在護(hù)理人員的職業(yè)發(fā)展中，想要保持良好的競(jìng)爭(zhēng)力，必須具備擁有自我承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的創(chuàng)業(yè)意識(shí)和富有創(chuàng)新能力的素質(zhì)。開(kāi)設(shè)健康咨詢(xún)服務(wù)、組建家庭護(hù)理服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)等，這些都是我們可以嘗試的新方案和新模式，只有勇于創(chuàng)新和嘗試，我們才能更好地滿(mǎn)足患者的需求，同時(shí)提升自己的職業(yè)素養(yǎng)和競(jìng)爭(zhēng)力。
第五點(diǎn)是借助醫(yī)療大數(shù)據(jù)提升護(hù)理服務(wù)水平，利用信息化提高患者體驗(yàn)。在醫(yī)療行業(yè)內(nèi)，數(shù)據(jù)已經(jīng)成為促進(jìn)醫(yī)療服務(wù)和醫(yī)院管理現(xiàn)代化的基礎(chǔ)性因素。應(yīng)用信息技術(shù)、平臺(tái)和大數(shù)據(jù)分析，對(duì)患者的健康數(shù)據(jù)進(jìn)行全方位的搜集和整合，可以為護(hù)理人員的工作提供更多的參考和支持，同時(shí)也可以為患者提供更加全面、精準(zhǔn)和高效的醫(yī)療服務(wù)和健康管理。
總的來(lái)說(shuō)，新護(hù)理的提出得益于科技進(jìn)步、醫(yī)學(xué)發(fā)展和社會(huì)變化，護(hù)理服務(wù)也隨著時(shí)代的進(jìn)步而提升。作為一名護(hù)理人員，我們應(yīng)該不斷學(xué)習(xí)和提升自己的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)與職業(yè)能力，在實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，探討解決方案，不斷挑戰(zhàn)自我，創(chuàng)新求發(fā)展。相信只要我們時(shí)刻保持快速適應(yīng)變化、不斷學(xué)習(xí)與提升的思維，堅(jiān)持將患者的需求放在首位，持續(xù)整合資源并維護(hù)良好的職業(yè)道德、不斷挑戰(zhàn)自我，我們一定可以做出更出色的成績(jī)，讓衛(wèi)生事業(yè)蓬勃發(fā)展。