通過總結(jié)心得體會，我們可以更好地規(guī)劃和安排自己的學習和工作生活。寫心得體會時，我們要合理安排篇幅和結(jié)構(gòu)，確保內(nèi)容的條理清晰和層次分明。下面是一些經(jīng)典的心得體會文段，讓我們從中感受到寫作心得的魅力和力量。
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇一
我院為內(nèi)蒙古自治區(qū)重癥監(jiān)護（icu）?？谱o士培訓基地，負責培訓來自我區(qū)東部地區(qū)三級醫(yī)院及二級醫(yī)院的icu?？谱o士?，F(xiàn)已圓滿完成三期?？婆嘤柟ぷ?。
1.做好培訓前的準備工作。
1.1領(lǐng)導重視，政策支持接到組建?？婆嘤柣氐娜蝿?，我院領(lǐng)導非常重視。組成由院長為組長的基地委員會，由醫(yī)院辦公室、總務科、科教科、質(zhì)控科、財務科、伙食科及一線臨床科室主任等組成的領(lǐng)導小組參與此項工作。購置了教學器材、多媒體設(shè)備及教學資料等，教學參考書老師及學員人手一冊。周密安排學員的食宿，充分考慮到學員來自基層醫(yī)院，在住宿條件上既保證學員有安全、安靜的學習環(huán)境，費用上又能夠接受，使學員能夠圓滿地完成學業(yè)。
1.2制定周密的教學實施計劃我們多次組織教師及基地委員會成員學習貫徹落實《中國護理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃綱要（20xx~20xx年）》，并加強醫(yī)院臨床專業(yè)化護理骨干的培訓，提高專業(yè)護理水平，結(jié)合內(nèi)蒙古自治區(qū)衛(wèi)生廳《?？谱o理領(lǐng)域護士培訓大綱》要求，特制定《?？谱o士培訓大綱》、《專科護士技術(shù)培訓考核標準》、《?？谱o士理論考評標準》、《?？谱o士臨床實踐方案》等，在教學工作中不斷地修改及完善，從而保證了基地培訓工作。
1.3配置專職人員，分工負責，加強管理護理部設(shè)?？婆嘤栟k公室，由1名護理部副主任負責?？婆嘤柟ぷ骷嫒无k公室主任，全面負責基地工作。配置4名輔導員，負責學員學習、生活、教室、教具模型等管理，作為基地、護理部、學員之間的橋梁。財務科專人專帳管理。師資由醫(yī)院的?？浦魅巍⒆o士長、護理骨干組成，醫(yī)院任命具有較高專科水平的臨床科主任、醫(yī)生擔任臨床基礎(chǔ)教學工作。
2.加強臨床技能培訓。
我院成立臨床操作技能培訓小組，抽出具有豐富臨床經(jīng)驗的護士長及護理骨干參與臨床技能培訓。以icu、ccu科室為單位，分成小組，分期分批進行專項操作培訓，制定了完善的技能培訓計劃。臨床操作技能是?？谱o士臨床實踐能力的重要組成部分，是專業(yè)化培訓的關(guān)鍵項目。對八項必考項目必須人人掌握，對我院沒開展的項目要求在理論上掌握。呼吸機的使用、心臟電復律、心肺復蘇以及各種儀器設(shè)備的使用等操作技能，由專門人員進行規(guī)范培訓，強化記憶，人人掌握。同時還制定了技能考核臨床實踐表，進行培訓考核。學員對此表如實填寫，對技能培訓中存在的問題進行總結(jié)。而且三期學員都提出了很好建議，對我院臨床實踐技能培訓工作的提高起到了促進作用。經(jīng)過我基地培訓的學員操作考核成績均為優(yōu)秀。
3.培養(yǎng)?？谱o士的評判性思維、急救實踐能力。
3.1組織學員參加危重患者搶救學員大部分來自基層三級醫(yī)院或二級醫(yī)院，在基層護理工作中危重患者不是很多，甚至一年也不能搶救幾個危重患者。我基地提供讓學員參加危重患者搶救的機會，提高其急救配合能力和積極反應能力。搶救結(jié)束后，組織學員自己寫出搶救危重患者的體會及收獲，然后對照規(guī)范流程和要求進行學習。
3.2培養(yǎng)?？谱o士的評判性思維啟發(fā)護士將所學到的知識運用到臨床實際工作中去，激發(fā)?？谱o士的想象力，鍛煉?？谱o士獨立分析問題和解決問題的能力，學會從多角度、多層面考慮問題，養(yǎng)成科學的臨床思維習慣。
3.3培養(yǎng)專科護士的實踐能力臨床實踐能力一方面為臨床動手能力，主要通過親自操作來完成；另一方面臨床思維能力及創(chuàng)新能力的培養(yǎng)也很重要，深入思考、認真總結(jié)、進行反復實踐達到理論操作或技術(shù)上創(chuàng)新，是臨床實踐能力的深層次體現(xiàn)。我們在教學中把動手能力與思維判斷能力相結(jié)合，通過實踐獲取知識，從而使基地培養(yǎng)從傳統(tǒng)的被教育對象轉(zhuǎn)變?yōu)榻逃諏ο螅R床教師從教育者轉(zhuǎn)變?yōu)榻逃照?。制定基地學員臨床能力考核評價表，對學員進行能力綜合評價。
4.采取靈活多樣的培訓方法。
4.1根據(jù)不同年限進行培訓2～5年?？谱o士是培訓重點，采用三基培訓與?？谱o理培訓相結(jié)合的方法，這是護士實現(xiàn)從基礎(chǔ)理論向臨床實踐過渡的重要環(huán)節(jié)。首先制定培訓計劃：包括培訓項目、擬達到的目標、所需時間、指導老師等內(nèi)容。教學方法采用個體化的帶教制。可將需培訓的?？谱o士分配給一名固定的指導老師或?qū)⑿枧嘤栕o士的訓練分為幾個部分，各個部分由不同老師負責指導和評價。5年以上?？谱o士以繼續(xù)教育為主，同時要培養(yǎng)她們的教學能力，課題要精選實例，如典型病例、身邊實例、反面舉例等，使講課內(nèi)容具有感染力、吸引力。
4.2參加專題講座、教學查房學習內(nèi)容以新理論、新知識、新技術(shù)和新方法為主。我院每月都有臨床護理教學查房。溝通交流，健康教育，全部融入查房中去，通過參加教學查房，學員一致反映內(nèi)容豐富，是學習的好課堂。制定教學查房質(zhì)量評價表，查房后由學員填寫，并進行查房等級評分。
4.3培養(yǎng)專業(yè)論文寫作能力在臨床實踐中對學員論文書寫進行指導，教會學員論文書寫的簡單方法。對學員書寫的論文先進行科內(nèi)交流、全體學員內(nèi)交流，然后參加內(nèi)蒙古自治區(qū)衛(wèi)生廳組織的論文答辯。
4.4授課方法靈活多樣在實踐中采用教學查房、觀摩、專題討論、專題講座、護理會診等方法，要求學員參加到臨床實踐中去，在理論和實踐相結(jié)合中提高能力。
icu是危重患者集中監(jiān)護和治療的重要場所，監(jiān)護人員素質(zhì)的優(yōu)劣對患者的病情轉(zhuǎn)歸有著直接的影響，按專業(yè)化標準培養(yǎng)符合現(xiàn)代監(jiān)護要求的icu?？谱o士，已成為icu護理工作的一個重要發(fā)展方向。我院共培訓三期81名學員，經(jīng)過理論考試、技能考核、論文答辯、綜合素質(zhì)考評，全部取得專科護士培訓證書。在畢業(yè)座談會上，學員感到收獲很大，提高較快，一致認為專科培訓是提高和培養(yǎng)?？谱o士專業(yè)水平的有效的教育方法。
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇二
作為一名兒科重癥護士，我有幸參與了許多緊急關(guān)頭的救治工作。這些年來，我積累了豐富的經(jīng)驗和知識，并從這些經(jīng)歷中獲得了不少體會。我深刻理解到，兒科重癥護士的工作是多么艱難，也是多么重要。在這篇文章中，我將分享我個人的心得體會。
第二段：情感與技巧的平衡。
在兒科重癥護理工作中，我發(fā)現(xiàn)了情感與技巧的平衡對于身心健康的重要性。孩子們通常都非常脆弱，他們需要我們的關(guān)懷和溫暖，而我們也需要控制好自己的情緒，以便給予他們安全感。有時候，一個簡單的微笑或者溫和的口氣都能讓孩子們感到安心，從而更好地接受治療。同時，我們也需要不斷提升自己的技術(shù)水平，熟練運用康復技巧和護理流程，以提供更好的醫(yī)療服務。
第三段：工作的壓力與應對策略。
兒科重癥護士的工作不僅僅是任務的完成，還需要承受很大的壓力。我們常常與患者的家庭成員建立密切的聯(lián)系，與他們一同度過治療過程中的艱難時刻。在面對病情惡化或者患兒生命垂危的時候，心理的承受能力會面臨巨大的考驗。在這種情況下，我學會了尋求團隊的支持和協(xié)作。與同事們分享經(jīng)驗和感受，相互鼓勵和支持，是化解工作壓力的良方。
第四段：溝通與教育的重要性。
兒科重癥護士除了需要與患者溝通，還需要與家屬和其他醫(yī)療人員進行良好的協(xié)作。在面對家屬的焦慮和不安時，我們需要以開放而耐心的態(tài)度進行溝通，并向他們詳細解釋治療方案和預后情況。此外，我們還需要主動參與教育培訓，不斷更新自己的專業(yè)知識，以提供更專業(yè)的服務。通過良好的溝通和教育，我們能夠改善患者的治療效果，為他們帶來更多的希望和康復的機會。
第五段：心靈的成長與工作的意義。
作為一名兒科重癥護士，我已經(jīng)見證了無數(shù)次奇跡的發(fā)生。每當一個患兒康復出院，我們的辛勤付出都得到了回報。這份工作不僅使我感到自豪，更讓我明白到醫(yī)護人員對于患者和家屬來說有著巨大的意義。當我看到患者和家屬對我充滿感激之情時，我深感我的工作是有價值而有意義的。這種經(jīng)歷讓我內(nèi)心變得更加堅強，更加珍惜生活中的每一個小幸福。
結(jié)論：
作為一名兒科重癥護士，我的心靈成長和專業(yè)技能的提高是相輔相成的。情感與技巧的平衡、壓力的應對策略、良好的溝通與教育，以及工作的意義和價值，這些方面都是我多年來心得體會的重要內(nèi)容。我希望通過我的分享，能夠幫助更多的兒科重癥護士提高自己的專業(yè)水平，為更多的孩子和家庭帶來希望和寶貴的健康。
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇三
作為一名小兒重癥護士，我深知自己的責任重大，需要面對的挑戰(zhàn)和壓力。然而，我也深刻體會到這個職業(yè)的豐富和意義。在過去的一段時間里，我有幸能夠與各種各樣的小患者們共度時光，并從中學到了許多寶貴的經(jīng)驗和教訓。
第二段：善于溝通。
在與小患者及其家人的交流過程中，我意識到善于溝通是我作為一名小兒重癥護士必備的技能之一。孩子們通常會感到害怕、焦慮，他們并不理解自己身上所發(fā)生的一切。而作為護士，我們不僅需要安撫小患者，也要及時向家屬提供正確的信息，以便他們能夠更好地支持孩子們。因此，我會通過使用簡單的詞匯和委婉的語氣，耐心地解釋每一個治療過程，并傾聽他們的疑慮和擔憂。這種有效的溝通不僅能夠減輕小患者們的精神負擔，也能夠增強家屬們的信心和合作意愿。
第三段：應變能力。
工作中經(jīng)常需要處理緊急情況，這要求我們小兒重癥護士具備良好的應變能力。小患者的狀況可能會出現(xiàn)瞬間的惡化，我們必須能夠迅速做出正確的決策并采取相應的措施。從我的經(jīng)驗來看，只有充分的準備和平時的訓練，才能在關(guān)鍵時刻保持鎮(zhèn)定和清醒頭腦。在工作中，我積極參加專業(yè)培訓和學術(shù)討論，不斷提高自己的臨床技能和知識儲備，以應對各種突發(fā)狀況。同時，我也在工作中加強與團隊的協(xié)作，共同應對難題，以確?；颊叩玫阶詈玫淖o理。
第四段：情感支持。
小兒重癥患者常常需要長時間的治療和康復過程，他們的情緒和心理狀態(tài)極易受到影響。作為護士，我們不僅要關(guān)注他們的身體健康狀況，也要給予他們情感上的支持。在我和小患者相處的時候，我會盡力創(chuàng)造一個舒適和溫馨的環(huán)境，與他們建立良好的關(guān)系。我會鼓勵他們參與各種有趣的活動，促進其社交和心理發(fā)展。此外，我也不忘向他們傳遞希望和勇氣，給予他們信心和力量，鼓勵他們積極面對治療過程中的困難。
第五段：成就感。
雖然工作中會遇到很多困難和挑戰(zhàn)，但當看到小患者們逐漸康復，重獲健康的身體時，我感到無比的幸福和滿足。每一個小患者都是我工作中的一次成就，他們的微笑和感謝是我最好的鼓勵。我深愛著我的工作，我熱愛著與小患者們相處的每一刻。雖然這是一份辛苦的工作，但我愿意付出我的全部努力，為每一個需要幫助的小生命獻出我的愛心和關(guān)懷。
結(jié)論：
作為一名小兒重癥護士，我相信我所從事的工作不僅給予了患者們及其家屬們希望和溫暖，也使我收獲了無盡的成就感和滿足感。通過善于溝通，具備應變能力，給予情感支持，我相信我能夠做到更好，并為患者們提供更優(yōu)質(zhì)的護理服務。我將繼續(xù)學習，不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)，以更好地照料和關(guān)愛那些需要幫助的小生命們。
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇四
重癥醫(yī)學科是醫(yī)院中的一個重要部門，負責收治病情危急、需要特殊監(jiān)護和治療的患者。在這個科室，我們見證了生死的邊緣，也親身體會了醫(yī)學的力量。每天的工作都是充滿挑戰(zhàn)和壓力，但也是充滿成就感的。通過周記，我希望能夠記錄下自己在重癥醫(yī)學科的成長與收獲，同時也能夠?qū)ξ磥淼墓ぷ饔懈钊氲乃伎己鸵?guī)劃。
第二段：體會團隊合作的重要性。
在重癥醫(yī)學科，一個患者通常會有多名醫(yī)生和護士進行全方位的護理和治療。通過與團隊成員的密切合作，我深刻體會到了團隊合作的重要性。每個人的工作都是環(huán)環(huán)相扣的，只有各司其職，精誠合作，才能夠給患者提供最好的醫(yī)療服務。在與團隊成員合作中，我學會了傾聽和溝通，尊重和信任他人的專業(yè)能力，也學會了靈活應對各種突發(fā)情況。團隊合作使我們的工作更加高效，也讓我認識到只有團結(jié)一致，才能共同戰(zhàn)勝病魔。
第三段：感受到醫(yī)患溝通的重要性。
在重癥醫(yī)學科，患者的生命常常是岌岌可危的，而醫(yī)生則是他們的最后一道防線。在與患者溝通的過程中，我深深地體會到醫(yī)患溝通的重要性。僅僅依靠專業(yè)技術(shù)的運用是不夠的，更需要用心與患者交流，關(guān)心和安撫他們的情緒。有時，患者和家屬的不理解和焦慮往往會導致沖突和誤解。在這樣的情況下，我們需要以溫暖的心態(tài)去理解和尊重患者的感受，并通過耐心細致的解釋，化解他們的疑慮和恐懼。只有通過良好的溝通，才能夠建立起醫(yī)患之間的信任和關(guān)系，使治療更加順利和有效。
第四段：切身體會到醫(yī)學的無窮魅力。
重癥醫(yī)學科是一個充滿挑戰(zhàn)和機遇的領(lǐng)域。在這里，我們面對的是各種危重病例，需要經(jīng)驗豐富且專業(yè)水平高的醫(yī)生進行救治。每一次搶救都是對我們能力的一次考驗，也是對知識的一次檢驗。通過面對和處理各種疑難雜癥，我深刻地感受到醫(yī)學的無窮魅力。在與患者的接觸中，我積累了很多寶貴的經(jīng)驗，并不斷擴充自己的知識面。醫(yī)學是一門不斷進步和發(fā)展的學科，需要我們保持謙虛和學習的心態(tài)，不斷提高自己的專業(yè)水平。
第五段：展望未來，傳承醫(yī)學使命。
通過周記，我不僅僅是對重癥醫(yī)學科的經(jīng)歷做出了總結(jié)，更是對未來的工作有了更深刻的思考和規(guī)劃。作為一名醫(yī)生，我們肩負著照顧病人、拯救生命的重任。在未來的工作中，我會更加努力地學習，不斷提高自己的專業(yè)水平。同時，我也會更加注重人文關(guān)懷，通過與患者和家屬的溝通，給予他們更多的關(guān)心和支持。無論是在生活中還是在工作中，我都將秉持著醫(yī)學的使命，兢兢業(yè)業(yè)、執(zhí)著追求，為患者的健康貢獻自己的力量。
總結(jié)：通過寫周記，我更深刻地認識到了重癥醫(yī)學科的挑戰(zhàn)和意義。在這里，我學會了團隊合作，體會到醫(yī)患溝通的重要性，感受到醫(yī)學的魅力。未來，我將更加努力地學習和實踐，傳承醫(yī)學的使命，為每一個患者帶去希望和溫暖。
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇五
第一段：引言（約150字）。
作為一名兒科重癥護士，我有幸參與了許多兒童疾病的搶救工作。這種工作不僅需要豐富的專業(yè)知識，更需要對孩子們的關(guān)懷與愛。在多年的實踐中，我積累了許多寶貴的經(jīng)驗與體會，今天我將與大家分享一些心得。
第二段：關(guān)懷與理解（約250字）。
兒童是社會的未來，他們的健康是我們最關(guān)心的。作為重癥護士，我們的首要任務是提供安全、質(zhì)量的護理。在護理過程中，我們要善于傾聽孩子們的心聲，在尊重他們的同時，盡可能理解他們的情緒。如何緩解他們的恐懼和焦慮，給予他們足夠的支持與鼓勵，都是我們需要考慮的問題。在同孩子交流時，語言要簡單明了，用孩子易于理解的方式解釋疾病的原因和治療方法，以減少他們的不安和抵抗。
第三段：注重細節(jié)與周全（約250字）。
兒童作為重癥患者，對細節(jié)和周全的護理要求尤為嚴格。經(jīng)常要檢查他們的生命體征，觀察他們的呼吸和意識狀態(tài)，協(xié)助醫(yī)生進行各項檢查和治療。我們需要保持警惕，做好記錄，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。同時，我們要注意孩子們的日常生活細節(jié)，如飲食、休息和活動等，以保證他們的全面發(fā)展。同時，提供適當?shù)奶弁淳徑獯胧┮彩侵陵P(guān)重要的，讓孩子們在治療過程中盡可能減少不適和痛苦。
第四段：團隊合作的重要性（約250字）。
兒科重癥患者的治療是一個綜合性的任務，需要各個專業(yè)團隊的密切合作。作為護士，我們需要與醫(yī)生、營養(yǎng)師、康復師等密切溝通，確保孩子們得到最佳的護理。我們要積極負責地參與討論和制定護理計劃，并及時反饋孩子們的病情，以便調(diào)整治療方案。在工作中，我也深深體會到了團隊合作的重要性，沒有一個人可以獨自完成這個任務。通過相互之間的配合與協(xié)助，我們才能給予孩子們最好的照顧。
第五段：責任與成就（約300字）。
兒科重癥護士工作的責任重大，但所付出的努力也帶來了巨大的成就感。當我們看到那些曾經(jīng)瀕臨死亡邊緣的孩子，如今快樂地奔跑、成長，這是一種無法言喻的喜悅。雖然工作中會伴隨著許多壓力與挫折，但孩子們的微笑總能給我們力量繼續(xù)前行。我深知，只要我能為更多的孩子帶去健康與快樂，所有的付出都是值得的。
結(jié)尾（約100字）：
作為兒科重癥護士，我的職責是保衛(wèi)孩子們的健康，為他們提供最好的護理。我深愛這份工作，并從中收獲了很多快樂與成就。我將繼續(xù)努力學習，提升自己的專業(yè)素養(yǎng)，為孩子們的健康貢獻力量。希望能有更多的人關(guān)注兒童健康事業(yè)，共同為孩子們的美好未來努力奮斗。
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇六
作為一名兒科重癥護士，我有幸參與了許多重癥患兒的護理工作。在這個過程中，我經(jīng)歷了很多挑戰(zhàn)，也積累了寶貴的經(jīng)驗和體會。通過與患兒及其家人的互動，我從中學到了很多關(guān)于愛、耐心和希望的故事。在這篇文章中，我將分享我作為兒科重癥護士的心得體會。
首先，作為兒科重癥護士，我發(fā)現(xiàn)每個患兒都是如此獨特和寶貴。他們每個人都有自己的故事和背景，有著不同的個性和需求。在護理過程中，我們需要傾聽他們的需求，并盡力滿足他們的需求，以確保他們得到最佳的護理和治療。我記得有一次，有個小男孩突然出現(xiàn)了嚴重的呼吸困難，病情危及生命。在緊急情況下，我們團隊迅速作出反應，采取必要的措施來挽救他的生命。最終，我們成功地挽救了他的生命，并看到了他重新恢復健康的喜悅。這個經(jīng)歷讓我更加珍惜每個患者的生命，并堅定了我提供最佳護理的決心。
其次，與患兒家人的互動也是兒科重癥護士工作中非常重要的一部分。家人在患兒的康復過程中起著重要的支持作用。他們通常會經(jīng)歷巨大的壓力和焦慮，因此我們要盡力與他們建立良好的溝通和合作關(guān)系。我記得有一次，有個小女孩被診斷出患有一種罕見的疾病，需要長時間的護理。她的父母被這個消息打擊得很重，并感到無助和失望。我們花了很多時間與他們交流，向他們解釋患病的原因和治療的細節(jié)。通過我們的關(guān)注和耐心，他們逐漸從絕望中走了出來，開始積極面對治療。最終，這個小女孩康復了，并始終保持著樂觀向上的態(tài)度。這個經(jīng)歷使我認識到，患者和家人的支持是康復過程中不可或缺的一部分。
此外，作為兒科重癥護士，我們需要有足夠的耐心和同情心。患兒的疾病和治療過程往往是漫長而艱難的。他們需要我們細心而耐心地照顧，以及時應對他們可能出現(xiàn)的身體和情緒上的變化。我記得有一次，有個小男孩被診斷出患有白血病，需要接受化療治療。在整個治療過程中，他經(jīng)歷了很多痛苦和副作用。我們細心地照顧他，關(guān)注他的生活質(zhì)量，并鼓勵他勇敢地面對治療。最終，他戰(zhàn)勝了疾病，并重新獲得了健康。這個經(jīng)歷讓我明白，耐心和同情心是我們作為兒科重癥護士最重要的素質(zhì)之一。
最后，作為兒科重癥護士，我意識到希望是最重要的力量之一。無論患兒的疾病有多嚴重，我們始終要給予他們希望，并鼓勵他們與疾病抗爭。我記得有一次，有個小女孩被診斷出患有先天性心臟病，需要接受手術(shù)治療。手術(shù)前，她非常害怕并且缺乏信心。我們一直陪伴著她，并與她建立了緊密的聯(lián)系。我們告訴她手術(shù)的必要性和成功率，鼓勵她勇敢地面對手術(shù)。最終，手術(shù)非常成功，她的健康狀況得到了顯著改善。這個經(jīng)歷讓我明白，希望和鼓勵是我們工作中最重要的力量。
通過與患兒及其家人的互動，我得到了很多關(guān)于愛、耐心和希望的故事。每個患者都是如此獨特和寶貴，而他們的康復過程是漫長且艱難的。作為兒科重癥護士，我們需要有足夠的耐心和同情心，并始終給予患者和家人希望。通過與他們共同努力，我們可以為每個患者提供最佳的護理，幫助他們重新獲得健康和快樂。這是我作為兒科重癥護士的心得體會。
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇七
作為一名小兒重癥護士，我有幸能夠為那些病重的孩子提供關(guān)懷和支持。在我從事這個職業(yè)的過程中，我積累了許多寶貴的經(jīng)驗和體會。在這篇文章中，我將分享我作為小兒重癥護士的心得和感受。
首先，我要說的是，小兒重癥護理是一項非常挑戰(zhàn)性的工作。孩子們的生命脆弱而寶貴，我們需要盡力保護他們。無論是面對急性疾病還是慢性病，我們必須保持冷靜和專業(yè)。每一個孩子都是個體，需要個性化的護理和治療。我們要不斷學習和更新自己的知識，以便能夠應對各種疾病和病情。這項工作需要強大的耐心、責任心和龐大的知識儲備，但當你看到孩子們康復的那一刻，所有的努力都是如此值得。
其次，小兒重癥護理需要團隊合作。在我們的工作中，醫(yī)生、護士和其他醫(yī)療人員需要緊密合作，以確保孩子們得到最佳的醫(yī)療護理。在日常工作中，我們必須與醫(yī)生溝通、監(jiān)控孩子們的病情，并及時采取行動。與此同時，我們需要與患者和家長建立密切的關(guān)系，以提供情感支持和鼓勵。小患者和他們的家人往往處于恐懼和不確定之中，我們的工作是為他們提供力所能及的幫助和安慰。我們應該鼓勵父母參與到治療過程中，幫助他們了解病情和提供需求。
我也發(fā)現(xiàn)，小兒重癥護理需要持續(xù)的性格塑造。作為護士，我們需要表現(xiàn)出堅強和樂觀的態(tài)度。無論孩子們的情況如何，我們必須保持樂觀和積極。我們的微笑和鼓勵可以給予患者和家人希望和力量。然而，我們也不得不面對一些悲傷和失望，因為我們不能總是取得成功。在這些時刻，我們需要向同事和家人尋求支持，并學會接受失敗和悲傷。小兒重癥護理是一個充滿壓力和情感波動的領(lǐng)域，我們需要尋找適當?shù)姆绞絹頊p輕壓力和保持平衡。
除了照顧病患和家屬，我們還要關(guān)心自己的身心健康。小兒重癥護理是一個高強度的工作，我們經(jīng)常面對各種緊急情況和壓力。為了保護自己的身心健康，我們應該學會合理安排工作時間，以便獲得充足的休息和放松。我們應該尋求適合自己的運動和娛樂方式，以釋放壓力和保持身心平衡。同時，我們也要定期進行健康檢查和自我評估，以確保不受工作的影響，保持良好的健康狀態(tài)。
最后，小兒重癥護理是一項充實和值得的工作。這個領(lǐng)域需要我們對工作的熱情和奉獻精神。每一個孩子都是一個奇跡，我們能夠參與到他們的康復過程中是一種幸福和榮耀。我們的工作不僅是一個職業(yè)，而且是一個使命，我們要盡自己的能力為孩子們帶來健康和希望。小兒重癥護理不僅是給予，更是接受。我們從孩子們身上學會了勇氣、堅韌和希望。他們是我們生活中最堅強和最美麗的存在。
小兒重癥護士的工作是充滿挑戰(zhàn)的，但也是充實和有意義的。在這個崗位上，我們需要展現(xiàn)出專業(yè)性、耐心和責任心。我們需要與醫(yī)療團隊和患者的家人緊密合作。我們還需要保持樂觀和積極的態(tài)度，關(guān)心自己的身心健康。最重要的是，我們要理解并尊重每一個小患者的個性和需求。小兒重癥護理是一個特殊的領(lǐng)域，需要我們的關(guān)注和奉獻。無論面對多大的困難，我們都應該堅持下去，為孩子們點亮希望的火炬。
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇八
在2013年度里，我科在醫(yī)院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，在全科醫(yī)生護士兢兢業(yè)業(yè)、盡職盡責、樂于奉獻精神的努力下，圓滿完成了任務，取得了良好的業(yè)績，現(xiàn)總結(jié)如下：
在2013年度（至2013年xx月29日止）里，我科共收治急危重癥患者460人次，其中，腦出血，腦梗塞病人72人次，嚴重多發(fā)性復合傷42人次，嚴重顱腦外傷患者24人次，各種心臟病并心衰65人次，重癥肺炎，呼吸衰竭，ards等xx0人次，上消化道大出血并失血性休克65人次，多器官功能衰竭38人次，急性農(nóng)藥等中毒29人次，膿毒血癥，感染性休克22人次，急性腎衰，肝衰，肝性腦病50人次，嚴重電解質(zhì)，酸堿平衡紊亂10人次，糖尿病酮癥酸中毒5人次，急性心肌梗死10人次，大量心包積液5人次，重癥胰腺炎10人次,搶救成功率90.52%。參加院內(nèi)會診495次，參與院內(nèi)搶救45人次，到相關(guān)科室進行氣管插管，中心靜脈置管40余人次，有力的支持了相關(guān)科室業(yè)務的開展。加強院感知識的培訓，嚴格控制呼吸機相關(guān)性肺炎、導管相關(guān)性血型感染、導尿管相關(guān)性感染等，院感發(fā)生率控制在0.08%，重視病原學的檢查，合理使用抗生素，嚴格控制抗生素的使用。我科2013年度未發(fā)生一起醫(yī)療事故。2013年1月至2013年xx月，毛收入13914204.3元，純收入9080586.09元。
在科主任，學科帶頭人的帶領(lǐng)下，我科大力發(fā)展新業(yè)務、新技術(shù)，現(xiàn)我科已能獨立開展重癥醫(yī)學科必備的多項技術(shù)項目，如心肺復蘇術(shù)，電除顫，電復律術(shù)、經(jīng)口氣管插管術(shù)、無創(chuàng)機械通氣、有創(chuàng)機械通氣技術(shù)、中心靜脈置管術(shù)、中心靜脈壓監(jiān)測、血氣分析及胸、腹腔置管引流術(shù)，有創(chuàng)動脈血壓監(jiān)測術(shù)，纖支鏡吸痰術(shù)等。創(chuàng)新項目有大量心包積液中心靜脈導管穿刺持續(xù)引流術(shù)，床邊血液凈化技術(shù)。目前共計開展血漿置換(tpe)，血液灌流(hp)，持續(xù)性血液濾過和（或）透析（cvvhdf）等血液凈化技術(shù)159人次。這些項目在全州處于領(lǐng)先水平，經(jīng)過前期論證評估，已在臨床應用中看到了很好的成效，在危重癥患者的搶救治療中發(fā)揮了不可替代的作用，取得了良好的社會效益和經(jīng)濟效益。這些新技術(shù)、新業(yè)務的應用，提高了重癥醫(yī)學科疑難重癥和危重癥的診治能力，給危重癥患者帶來了福音。
理用藥雜志》，《健康大視野》等省級以上刊物發(fā)表論文3篇（2篇待刊出），在貴州省中西醫(yī)結(jié)合學會重癥醫(yī)學分會上交流論文兩篇，我科學科帶頭人還當選為貴州省中西醫(yī)結(jié)合學會重癥醫(yī)學分會常務委員。我科今年申報的科研課題“不同前后稀釋比例連續(xù)性靜一靜脈血液濾過治療膿毒癥患者的療效及對濾器壽命影響的比較研究”已獲得州科技局立項。
5.12護士節(jié)我科兩位護士獲得卡拉“ok”歌唱比賽第三名的好成績。
2. 開展的業(yè)務還不夠多，還不能完全滿足重癥患者的醫(yī)療需求。我們會在新的一年，外出進修學習后，逐步開展一些新技術(shù)：如心臟臨時起搏器安置術(shù)，經(jīng)皮氣管切開術(shù)等。
3. 病歷質(zhì)量雖較科室初成立時有所提高，但提高得還不夠理想。來年我們會加強病歷質(zhì)量的內(nèi)涵建設(shè)，持續(xù)改進醫(yī)療質(zhì)量。
4. 抗生素使用率常超過醫(yī)院規(guī)定的標準:分析原因是我科收治的均是危重患者，且內(nèi)科患者居多，轉(zhuǎn)入我科時常常是合并了不同部位的感染，導致我科抗生素使用率常常超標。但不管怎樣，我們一定要按照抗菌藥物的應用原則應用抗生素，做到抗生素的合理應用。
回首這一年，我們?nèi)〉昧艘恍┏煽儯泊嬖诙喾矫娴牟蛔?。我科是一個團結(jié)的科室，是一個能吃苦，勇于創(chuàng)新的科室，我們相信，通過我們不斷的努力和持續(xù)的改進，我們科室會越來越好！
20xx年12月08日
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇九
20xx，護理部將圍繞衛(wèi)生部、衛(wèi)生廳醫(yī)政工作要點及醫(yī)院工作計劃重點開展以下工作。
（1）進一步規(guī)范病房管理，規(guī)范陪檢隊、護理員管理，夯實基礎(chǔ)護理，進一步提高病人滿意度。
（2）積極探索護理臨床路徑，進一步規(guī)范護理服務行為，優(yōu)化護理服務流程；積極參與電子病歷運行工作，加快醫(yī)院信息化建設(shè)的步伐。
（3）與后勤部門合作，加強門禁管理工作，逐步減少陪護人員，營造安靜、安全、舒適的就醫(yī)環(huán)境。
（4）積極創(chuàng)建全國“百家優(yōu)質(zhì)護理服務示范醫(yī)院”和“全國百家優(yōu)質(zhì)醫(yī)院”。
（1）繼續(xù)完善護理基礎(chǔ)質(zhì)量控制與評價標準，加大基礎(chǔ)護理工作指標內(nèi)容的權(quán)重，促進基礎(chǔ)護理與危重患者的護理。加強質(zhì)量檢查與督導，促進基礎(chǔ)護理質(zhì)量進一步提高。
（2）不斷探索和改進護理總值班工作模式，提高護理應急能力，確保關(guān)鍵時段臨床護理安全。
（2）科學合理配置與使用護理人力資源。繼續(xù)探索護士分層使用與管理方法，提高護士工作積極性，進一步提高工作效率。
（3）積極探索績效考核辦法，實現(xiàn)多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)酬，勞務分配向臨床一線、晚夜班崗位傾斜，從政策上支持神經(jīng)內(nèi)、外科，傳染科，兒科，重癥監(jiān)護室，急診科等工作量大、待遇偏低的臨床科室。
以創(chuàng)建全國百家優(yōu)質(zhì)護理服務示范醫(yī)院為契機，加大培訓力度。加強護士長培訓，轉(zhuǎn)變護理管理理念，提高管理能力；繼續(xù)加強“三基三嚴”訓練，著力提高護士綜合能力；以講座、辯論賽等形式在全院范圍內(nèi)開展護士世界觀、人生觀和價值觀教育的活動；繼續(xù)加強新畢業(yè)一年以內(nèi)護士的規(guī)范化培訓。選送30名左右的`優(yōu)秀護士前往國內(nèi)先進醫(yī)院進修學習。
口門診”。內(nèi)修訂《醫(yī)院護理常規(guī)》；主編完成《實習護士臨床指導》叢書。
（1）發(fā)揮省內(nèi)首個護士公益團隊“天使服務團”的特色與優(yōu)勢，定期到社區(qū)、學校、幼兒園、福利院等人群集中的地方傳授健康知識。
（2）以醫(yī)院picc導管俱樂部、造口人士俱樂部、糖尿病友俱樂部及腎移植病友俱樂部等社會服務載體為媒體，舉行病友聯(lián)誼會，提高患者生活質(zhì)量。
（3）以護理部網(wǎng)站為載體，公開向人民群眾傳授健康相關(guān)知識。
（1）普及推廣急救、自救知識，制作宣傳手冊，在各病區(qū)護士站發(fā)放，并組織“天使服務團”志愿者到戶外進行義務宣傳。
（2）成立危急重癥患者救助護理小組，發(fā)揮?？谱o士特長，協(xié)助其他科室搶救危急重癥患者，提高危重患者搶救成功率。提高救助小組成員的應急能力，確保圓滿完成突發(fā)公共衛(wèi)生事件中的護理任務。
（3）落實急危重癥患者“先搶救后掛號”制度，急危重癥患者隨到隨搶救，真正落實“重癥優(yōu)先，快捷處理”，最短時間內(nèi)盡快完善各項檢查，為急危重患者及時救治提供保障。
（4）發(fā)揮“天使服務團”的積極示范作用，志愿者利用休息時間進行院內(nèi)咨詢、導診服務，指導患者使用醫(yī)院診療一卡通，協(xié)助指導患者了解掛號、充值、繳費、打印導診單、預約掛號、預約取號、打印診療清單等功能流程，減少因操作不當或了解不足帶來的不便，真正達到一卡通。
（5）組織“天使服務團”志愿者繼續(xù)深入開展以“傳授健康知識·攜手美好未來”為主題的系列活動，組織志愿者們利用自己的休息時間，定期到社區(qū)、學校、敬老院、福利院等地對曾經(jīng)在醫(yī)院院就診的患者進行回訪，還將為社區(qū)居民提供慢性疾病護理等服務。
（6）繼續(xù)開展真情電話回訪，連續(xù)關(guān)注出院患者的健康狀況，并給予針對性的健康指導。
（7）加強彈性排班，增派主管護師一線咨詢班，為低年資護士提供業(yè)務指導和咨詢，增加低年資護士夜班工作的.安全感，使患者在突發(fā)高峰期也能得到無間隙優(yōu)質(zhì)護理服務。
（8）推行護士長總值班制度，在晚夜班時間段內(nèi)安排護士長值班，代表護理部行使質(zhì)量督導、傳達上級指示和緊急通知、第一時間緊急處理院內(nèi)突發(fā)的應急事件、安排院內(nèi)護理急會診以及解答臨床相關(guān)護理問題，以進一步提高臨床護理質(zhì)量，確保護理安全。
（9）為年老體弱、無陪護的患者提供協(xié)助繳納住院費、聯(lián)系家屬、辦理出入院手續(xù)、郵寄結(jié)算發(fā)票等服務，讓家屬更加放心。
（1）繼續(xù)加強與美國雅禮協(xié)會、香港護士基金會等的聯(lián)系，外派3~5名護理骨干前往境外學習。
（2）加強與北京、上海等地綜合實力強的醫(yī)院交流與合作，拓寬視野，轉(zhuǎn)變服務理念，提高服務技能。
（3）發(fā)揮中南大學湘雅二醫(yī)院醫(yī)療聯(lián)盟的積極作用，對聯(lián)盟醫(yī)院提供技術(shù)指導和專業(yè)支持，促進各醫(yī)院護理質(zhì)量和水平的共同提高。
（1）爭取各類科研立項項目超過10項。
（2）繼續(xù)加強臨床護理教學，提高進修護士及實習護士的臨床水平。
（3）積極組織繼續(xù)申報衛(wèi)生部重點?？?，力爭獲得衛(wèi)生部重點?？?。
（1）以國際護士節(jié)為契機，舉辦系列慶祝和表彰活動。
（2）舉行《護理園地》創(chuàng)刊4周年、《護理部網(wǎng)站》開通2周年慶?；顒?。
（3）出版一本反映我院護士工作、學習與生活的書籍。
（4）繼續(xù)加強護理禮儀培訓與推廣。
（5）加強對好人、好事和先進管理辦法的宣傳與報道，促進持續(xù)提高。
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇十
20__年重癥監(jiān)護室在護理部的正確領(lǐng)導下，圍繞“三好一滿意”這一工作思路，團結(jié)一致，扎實工作，較好的完成了各項目標任務?，F(xiàn)將上半年工作情況簡要總結(jié)如下：
一、抓業(yè)務學習，促進人員知識水平提高。
科室根據(jù)護理部三基理論知識學習計劃安排，充分利用業(yè)余時間加強三基理論學習，在每月的考核中均取得了較好的成績。全科人員利用休息時間強化技能操作訓練，達到心肺復蘇、經(jīng)口鼻吸痰、靜脈留置針等操作人人過關(guān)。另外，科室用晨會時間學習有關(guān)制度、流程、規(guī)范、常規(guī)，學習一項檢查一項使各項學習落到實處而不流于形式。嚴格護生帶教，認真落實帶教計劃。參加科與科、院與院、醫(yī)生與護士多種形式的學術(shù)交流，培養(yǎng)護理人員獨立工作、獨立分析、獨立解決問題的能力。
二、抓制度落實，促進醫(yī)療安全。
嚴格落實護士長質(zhì)量管理職責，加強工作過程中的安全管理，進一步優(yōu)化、細化了護理工作流程，使每一項工作落實到人，每一項督促檢查落實到人，增強了人人參與管理的意識。核心制度貫徹到工作中，嚴格按特級護理要求護理病人，護理操作中落實查對制度，搶救危重病人時則遵循危重病人搶救制度，護理交接班時就按照交接班制度等，不但要人員熟知各項核心制度，而且在各項護理工作中體會到其對我們工作的保護、促進、提高作用。
三、抓業(yè)務收入，促進業(yè)務發(fā)展。
20__年上半年icu收治病人210人次，搶救危重病人138人次，累計住院865天。嚴格控制成本，嚴格限制水、電及科內(nèi)物品消耗，做到該收不漏，嚴格把好收費關(guān)。積極拓展新業(yè)務，上班年picc置管十余例;自動排痰機的應用，規(guī)范了收費的同時，減少了病人墜積性肺炎的發(fā)生率，縮短了大手術(shù)后病人的住院天數(shù);另外，營養(yǎng)泵的使用，不但能收取相應費用，而且更符合危重病人胃腸生理機能，減少了胃腸營養(yǎng)的并發(fā)癥。
四、抓服務意識，促進病人滿意。
科室人員把醫(yī)院和病人的利益放在首位，對待病人誠實、細致、人道，加強基礎(chǔ)護理，增加舒適感，減少并發(fā)癥的發(fā)生。工作中多做換位思考，假如我是一名病人，假如病人是我親人。科室繼續(xù)從基礎(chǔ)護理的落實情況，考核人員的責任心、愛心、耐心、同情心和慎獨修養(yǎng)。同時，加強關(guān)鍵護士、關(guān)鍵病人(有糾紛隱患的病人)、關(guān)鍵時段(節(jié)假日、夜班)的管理，消除隱患，確保醫(yī)療安全，提高了病人的滿意度。
盡管上半年做了許多工作，取得了一定的成績，但仍存在以下問題：
1、人員不足。重癥醫(yī)學科新知識、新技術(shù)的更新開展非常迅速，由于人力不足，無法派人員外出進修學習。至今，icu無一名護士取得專科護士資格。
2、無專職醫(yī)生。不符合重癥醫(yī)學科的組建要求，也不符合“二甲”達標的要求。遇到緊急搶救工作，經(jīng)常得不到大夫的指導，容易埋下醫(yī)患糾紛的隱患。
3、床位不足。icu加床致使空間擁擠，床間距太小，有感染爆發(fā)的隱患，更重要的是會影響搶救工作的進行，特別是多種儀器的同時使用。
4、床位使用率低。床位使用率低跟微機系統(tǒng)有直接關(guān)系，科內(nèi)分明有較多病人，有時床位使用率竟然是負數(shù)。近兩月來，如果病人入科后大夫不下轉(zhuǎn)科后重整醫(yī)囑，相應費用就無法記入本科室。
在下半年工作中，我們將繼續(xù)按照院領(lǐng)導工作要求，發(fā)揚成績，克服不足，全力做好各項工作。下半年工作打算如下：
1、加強管理，確保質(zhì)量。工作中以各項核心制度為準繩，牢固樹立安全意識，繼續(xù)加強制度、規(guī)范、流程、應急預案的學習，積極準備“二甲”評審資料。
2、每天利用晨會時間組織科室護士學習核心制度，并進行提問。定期組織學習護理常規(guī)、操作規(guī)程等，強化質(zhì)量意識和安全意識。
3、科內(nèi)質(zhì)控小組切實起到質(zhì)量控制作用，做到質(zhì)控前移，把各種隱患消除在萌芽狀態(tài)。時刻提醒責任心不強，上班注意力不集中的護士。
4、嚴格執(zhí)行各項護理程序，不斷完善工作流程。規(guī)范使用各種交接記錄本，決不能簡化。
5、質(zhì)控員每日對分管的護理項目進行自查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，并與護士長分析原因，提出改進意見。
7、護士長每日有重點地檢查，有目的地跟班檢查，把好醫(yī)囑關(guān)、查對關(guān)、交接關(guān)、特殊檢查診療關(guān)、基礎(chǔ)護理、危重病人護理關(guān)、護理記錄關(guān)，對發(fā)現(xiàn)的問題進行登記，及時反饋當事人立即整改。
8、嚴格執(zhí)行查對制度，準確識別患者身份。進行各項治療、護理活動中，同時使用床頭卡、治療卡、腕帶等方法確認患者身份。對能有效溝通的患者實行雙相核對法，對無法溝通的患者，經(jīng)床邊雙人核對無誤方可執(zhí)行。
9、嚴格落實與各科室之間交接程序、記錄和簽字。認真執(zhí)行護理交接班制度，重點抓交接班護士對工作質(zhì)量負責，交接者做到“三清”：書面寫清;口頭交情;床邊看青，接班者要求做到“三清一明”：聽清;看清;記清;查明。
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇十一
20__年，我科全體護理人員在院黨委及護理部的正確領(lǐng)導下，堅持“以人為本”的科學發(fā)展觀為指導思想，以醫(yī)院“三甲復審”為標準，以綜合績效考評為契機，始終堅持以“病人為中心”，以“質(zhì)量為核心”的服務理念;根據(jù)護理部年初工作計劃結(jié)合科室計劃，較好的完成了今年的各項護理工作，有成績也有不足，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、20__年11月—20__年11月工作量統(tǒng)計：
今年科室累計收住危重病人143人,比去年同期增加了42人，增加了29%;床位使用率為69.02%，比去年同期增加了30%;床位周轉(zhuǎn)次數(shù)為14.49，比去年同期增加了10%。搶救危重患者873天/124人次;其中機械通氣411人次;氣管插管(氣管切開)護理752人次;輸血235人次，輸液7218人次，靜脈注射(靜脈穿刺)7388人次，肌肉(皮內(nèi)、皮下)注射1029人次，灌腸153人次，口腔護理3536人次，導尿115人次，鼻飼5606人次，皮膚護理3536人次;吸痰護理9319人次，心電監(jiān)護953人次;cvp監(jiān)測1314人次，血糖測定4412人次，床旁血液透析31人次。
二、工作完成情況。
(一)完善科室“三甲復審”準備工作。
icu是危重病人進行搶救和嚴密監(jiān)測的場所，，屬于醫(yī)院的重點科室。根據(jù)醫(yī)院年初計劃，我院明年要接受“三甲復審”工作要求。今年以來，根據(jù)“三甲復審”的標準，在院領(lǐng)導的支持下，依據(jù)20__年衛(wèi)生部頒發(fā)的icu建設(shè)與管理指南，以及三級甲等醫(yī)院對icu技術(shù)管理要求，逐條逐項進行自查整改，目前已完善了“三甲復審”的部分要求，例如：進一步完善了各種同意書及各項制度;規(guī)范了科室床位數(shù)及人員資質(zhì)要求;制訂了icu護理人員的準入考核標準并已實施;規(guī)范和完善了感控的各項要求，科室護士長已通過了全軍醫(yī)院感染管理知識培訓考試;增建了功能齊全的家屬候診區(qū);增添了高尖端呼吸機、溫毯機、鼻飼泵、臨時起搏器等三甲醫(yī)院必備的儀器;使護理工作有據(jù)可依、有章可循，規(guī)范的病房管理有效的保證了icu的日常護理工作。
(二)新技術(shù)、新業(yè)務開展方面。
一年來，我科護理人員積極進取、開拓創(chuàng)新，在危重患者護理中，取得了較大的進步，總結(jié)了一定的經(jīng)驗，開展了多項新技術(shù)、新業(yè)務，提高了綜合護理水平。開展的新技術(shù)、新業(yè)務有：20__心肺復蘇指南在臨床cpcr中的應用,突出了高質(zhì)量的心肺復蘇及醫(yī)護人員緊密配合，有效提高了cpr患者的復蘇成功率;開展的顱內(nèi)壓監(jiān)測在重型顱腦損傷患者中應用，避免了傳統(tǒng)盲目降顱壓的風險，準確監(jiān)測平穩(wěn)降降顱壓，減少了并發(fā)癥，提高了患者搶救成功率;特別是我科以提高患者安全為目標，依據(jù)危重患者轉(zhuǎn)運指南，利用教學查房為契機，進一步規(guī)范了危重患者轉(zhuǎn)運流程，提高了危重患者轉(zhuǎn)運的安全性，避免了因轉(zhuǎn)運引發(fā)的醫(yī)療護理糾紛，并向全院推廣應用。在今年護理部組織的第二屆護理金點子活動中，我科取得了三等獎一項，特別獎一項的好成績。
(三)人才隊伍建設(shè)方面：
依據(jù)護理部年度培訓計劃，結(jié)合科室實際，科室制定了詳實的?？婆嘤栍媱?，分三個部分(理論知識、?？萍寄?、儀器操作)及兩個層次(1年以下及1以上護士)進行培訓，一年來，共進行多媒體授課64余次;?？萍寄芘嘤柤翱己司?2人次;儀器操作培訓及考核均52人次;理論考核4次。通過扎實的培訓有效提高了護士的?？评碚摷凹寄芩?，我科培養(yǎng)的一名骨干護師已擔任了護士長;有2名護士通過競聘已成為非現(xiàn)役文職人員，激發(fā)了護理人員的工作熱情，有效的提高了護理人員的士氣。一年來，科室鼓勵護士積極參加各種繼續(xù)教育及職稱考試，今年有2名護士取得本科學歷、2名護士取得護師資格、1名護士取得主管護師資格，大大提高了護士的專業(yè)素質(zhì)。今年對3名新護士通過?？颇繕藥Ы蹋M行準入考核后均已單獨上崗。今年3月份科室選派1名護士參加了全區(qū)icu專科護士培訓，2名護士參加了全區(qū)專科護士免培訓資格考核，均考核過關(guān)，現(xiàn)全科已有5人取得icu?？谱o士執(zhí)業(yè)證書。
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇十二
歲末年初，回顧重癥醫(yī)學科病房起步的這五個月當中，在院領(lǐng)導的關(guān)心，護理部及科主任指導，及全體護理人員的共同努力之下，icu的護理工作順利展開，初見成效，并借三甲醫(yī)院評審契機，更上新臺階?，F(xiàn)將工作總結(jié)如下：
一、完善病房設(shè)施，加強病房管理：
icu是危重病人進行搶救和嚴密監(jiān)測的場所，要求病房環(huán)境合理、簡潔、方便，利于觀察和搶救，病房的搶救設(shè)施齊全，在院領(lǐng)導的支持下，籌建icu病房并完善了各項設(shè)施和儀器。共備1臺呼吸機，1臺除顫儀，5臺心電監(jiān)護儀，6臺注射泵，5臺輸液泵等各種醫(yī)療用品。
二、建立健全各項規(guī)章制度：
完善的設(shè)施離不開有效的管理，這一年中相繼制定了icu相關(guān)制度：重癥醫(yī)學科工作制度，重癥醫(yī)學科入室管理制度，業(yè)務學習制度、三基考核制度、突發(fā)事件應急制度、護理查房制度，護理質(zhì)量考核制度，貴重儀器管理制度、貴重藥品管理制度、病房消毒隔離制度等。
做到理論基礎(chǔ)定期鞏固更新、三基培訓時時訓練、物品定點定位放置、固定儀器、藥品、物資管理人員，責任到人。有效的病房管理保證了icu的日常工作。我科的醫(yī)務人員平均年齡低，資歷淺，且大多數(shù)缺乏icu?？平?jīng)驗，因此在建科初期我科制訂了嚴格周密、切實可行的規(guī)章制度及診療護理常規(guī)，同時定期督查執(zhí)行情況，保證了各項工作有章可循，從而使icu秩序井然，忙而不亂。
三、提高醫(yī)務人員業(yè)務素質(zhì)，加強自身建設(shè)：
由于icu的工作性質(zhì)及嚴格要求，醫(yī)生護士始終處于病人治療及觀察的第一線.因此，icu醫(yī)務人員的素質(zhì)如何，將直接關(guān)系到icu的護理工作質(zhì)量。icu護士的培訓工作是我科工作之重點，在后續(xù)教育中采取了在職培訓，外出進修，自學與考核相結(jié)合等辦法。
每周開展業(yè)務學習，每月技術(shù)操作培訓，開展護理查房。結(jié)合臨床工作中存在的問題，定期開展例會，討論學習，使工作流程常規(guī)化。
今年輸送二名護士分別到上級醫(yī)院icu學習、進修，取得icu崗位證書。鼓勵全科護理人員均參加了護理?？苹虮究频脑诼毥逃?。一年的培訓使得icu全體醫(yī)務人員能基本勝任日常工作。
四、社會效益和經(jīng)濟效益初顯：
五個月來，我科收治病人40余例，成功搶救了包括蛇傷致呼吸停止、產(chǎn)后dic、肺部感染致呼吸道阻塞等病人，取得了一定的社會效益和經(jīng)濟效益。
一年來的護理工作由于院領(lǐng)導和醫(yī)務科、護理部主任的重視、大力支持和幫助，內(nèi)強管理，外塑形象，在醫(yī)療、護理質(zhì)量、職業(yè)道德建設(shè)上取得一定成績。
回顧工作既有成績更有不足。今后應在行政管理提高效率、業(yè)務工作精益求精兩方面苦下功夫，爭創(chuàng)更好的成績，為我院貫徹十__大精神，推動工作全面發(fā)展發(fā)揮應有的貢獻。
望院領(lǐng)導在icu院內(nèi)、院外培訓方面繼續(xù)給予關(guān)心和支持，使我們不斷提高icu護理隊伍整體素質(zhì)，保障醫(yī)療安全。
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇十三
作為一名輪轉(zhuǎn)重癥護士，我有幸參與了醫(yī)院的重癥護理部門的工作。在這段時間里，我經(jīng)歷了許多病例，患者的病情時而緊急，時而復雜，但我也從中獲得了寶貴的經(jīng)驗和體會。本文將圍繞我的心得和體會展開敘述，以期能為未來的同行護士提供一些參考和借鑒。
第二段：挑戰(zhàn)與成長。
重癥護理是一項高度專業(yè)化的工作，每天都面臨著各種挑戰(zhàn)。首先是時間緊迫，工作強度大。在一個繁忙的病房里，重癥護士需要處理多個病例，監(jiān)測和記錄各種生命體征，并及時應對可能的急救情況。此外，患者的病情時常出現(xiàn)變化，護士需要根據(jù)病情調(diào)整治療方案，并隨時與醫(yī)生進行溝通和協(xié)調(diào)。在面對這些挑戰(zhàn)的過程中，我學會了管理時間、設(shè)立優(yōu)先級和有效溝通，這些都是我成長為護士的重要一步。
第三段：人性的自在與堅守。
在重癥護理部門工作期間，我常常與病人和家屬密切接觸。有時，我要面對患者的痛苦和焦慮，給予他們安慰和支持；有時，我要面對病人家屬的擔憂和質(zhì)問，解答他們的疑惑和提供情緒支持。在這個過程中，我深刻體會到了人性的自在與堅守。在病人身邊，我感受到了生命的脆弱和寶貴，患者的每一個微小的進步都讓我倍感欣慰，每一個患者的微笑都讓我覺得這份工作是無比有價值的。同時，我也深深明白要堅守自己的原則和職業(yè)操守，不受外界的干擾和壓力，始終以患者的福祉為出發(fā)點。
第四段：團隊合作的重要性。
重癥護理的工作需要與團隊密切配合，沒有強大的團隊支持，我無法勝任這個崗位。在重癥護理部門，醫(yī)生、護士、技師、藥師等都是同心協(xié)力，共同維護患者的生命健康。我深感到，只有團隊合作才能讓我們在緊急情況下做出更快、更準確的決策。與此同時，團隊中的互助和支持也給我?guī)砹司薮蟮挠職夂蛣恿?，讓我不再獨自面對病患和困難。
第五段：護理的價值和意義。
我的輪轉(zhuǎn)經(jīng)歷讓我認識到，重癥護理是一項充滿挑戰(zhàn)但又極其有意義的工作。在這個崗位上，我可以親身感受到自己的努力和付出為患者帶來的改變。一次次的搶救和監(jiān)護過程都是對生命的捍衛(wèi)，每一個患者的康復都是對我們工作的明證。擁有能夠幫助他人的專業(yè)技能，無論是從生理上還是心理上，讓我倍感自豪和充實。作為一名輪轉(zhuǎn)護士，我不僅learnedhowtocopewithstressanduncertainty,butalsorediscoveredmypassionfornursing.
總結(jié)：
通過這段時間的輪轉(zhuǎn)重癥護理崗位工作，我深刻認識到了這項工作的挑戰(zhàn)與成長、人性的自在與堅守、團隊合作的重要性，以及護理的價值和意義。我相信這些經(jīng)驗和體會將對我未來的護理工作產(chǎn)生積極的影響，并鼓勵和啟發(fā)其他護士同行在自己的工作中去創(chuàng)造出更加優(yōu)質(zhì)的護理體驗。
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇十四
第一段：引言（大約200字）。
重癥科室是醫(yī)院中最緊張和充滿挑戰(zhàn)的工作環(huán)境之一。作為一名重癥護士，我在這里度過了許多令人難忘的時刻，并從中獲得了許多寶貴的經(jīng)驗。在這篇文章中，我將分享我的體會和心得，與大家一起探討在重癥科室工作的重要性和挑戰(zhàn)。
第二段：重癥科室的工作特點（大約200字）。
重癥科室是醫(yī)院的“生死線”。在這里，患者面臨的是生命危險，并且需要隨時監(jiān)護、緊急處理和搶救。作為一名重癥護士，必須處理各種急診情況，包括心臟驟停、呼吸衰竭、大出血等。同時，重癥科室的工作環(huán)境壓力巨大，需要時刻保持警覺和專注。在這個領(lǐng)域工作需要高度的技術(shù)能力、精神抗壓能力和團隊合作能力。
第三段：重癥科室工作的挑戰(zhàn)（大約300字）。
在重癥科室工作的挑戰(zhàn)之一是不可預測性?；颊叩牟∏榭梢栽谒查g急轉(zhuǎn)直下，護士必須迅速作出判斷并采取合適的行動。這需要我們掌握豐富的臨床知識和技術(shù)能力，以及快速決策的能力。此外，在重癥科室工作需要長時間的工作和值夜班，以確保全天候的監(jiān)護和護理。這樣的工作時間和緊張的環(huán)境可能會對護士的身心健康帶來困擾。因此，合理調(diào)節(jié)工作和生活的平衡，保持健康的心態(tài)和良好的工作狀態(tài)是非常重要的。
作為重癥護士，我認為關(guān)鍵是保持專注和耐心。在處理急診情況時，保持冷靜和迅速反應至關(guān)重要。同時，耐心也是非常重要的，因為重癥護理需要耐心和細致的觀察、護理和治療。此外，重癥科室工作是團隊協(xié)作的工作，護士需要與醫(yī)生、其他護士和醫(yī)療人員密切合作。團隊合作和有效的溝通是提供優(yōu)質(zhì)護理的關(guān)鍵。此外，自我學習和不斷更新知識也是重癥護士職業(yè)發(fā)展的重要方面。只有不斷學習和進步，才能與時俱進，為患者提供更好的護理。
第五段：結(jié)語（大約200字）。
重癥科室是醫(yī)院中最為緊張和充滿挑戰(zhàn)的工作環(huán)境之一，也是檢驗護士技能和能力的地方。在這個需要高度技術(shù)和心理承受能力的領(lǐng)域工作，不僅需要專業(yè)知識和技能，還需要冷靜、耐心和團隊合作精神。作為一名重癥護士，我承認這是一個困難的工作，但同時也是充滿成就感和榮譽的工作。在這個職業(yè)中，我得到了許多寶貴的經(jīng)驗和成長。相信通過不斷學習和提升自己，我們可以為每一位患者提供更好的照顧，為醫(yī)學事業(yè)做出更大的貢獻。
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇十五
20xx年是我院搬進新院后的第二年,在院領(lǐng)導和護理部的正確領(lǐng)導下，加以寬敞明亮的住院部環(huán)境和我院護士的優(yōu)質(zhì)服務，吸引了大量的病員，“春歸芳草綠，陽和物侯新”在逝去的充滿希望和競爭的20xx年，對各科室來說都是忙碌的一年，也是充實的一年?，F(xiàn)將一年來的工作做如下幾方面總結(jié):
一是按照二甲醫(yī)院標準，進一步規(guī)范各項護理工作質(zhì)量標準和工作流程，保證護理質(zhì)量逐步提升;二是落實護理管理工作制度，在規(guī)范護理查房、護理會診等方面拓寬護理工作內(nèi)涵，保證護理工作規(guī)范、有序地進行;三是改善基礎(chǔ)護理服務，滿足病人多元化的護理服務需求，改變目前護士重視完成治療任務，輕視病人的生活護理、基礎(chǔ)護理的狀況，逐步實現(xiàn)衛(wèi)生部提出的護理工作“貼近病人、貼近臨床、貼進社會”的目標要求;四是繼續(xù)落實《護士條例》的要求，繼續(xù)加強各重點?？祁I(lǐng)域護士技能培訓工作，積極組織開展護理管理和業(yè)務培訓工作，開展護士崗位技能培訓，強化“三基三嚴”訓練和考核，以提高醫(yī)院護理隊伍的基本素質(zhì);五是加強醫(yī)療和護理溝通，以減少因溝通不足帶來的不必要的矛盾。
icu是危重病人進行搶救和嚴密監(jiān)測的場所，要求病房環(huán)境合理、簡潔、方便，利于觀察和搶救，病房的搶救設(shè)施齊全，在原有icu病房的簡陋條件和設(shè)施下，在院領(lǐng)導的支持下，完善了各項設(shè)施和儀器，一年當中，增設(shè)了一臺美國鷹牌便攜式呼吸機，兩臺雙道注射泵，兩臺輸液泵，兩臺腸內(nèi)營養(yǎng)泵以及各種醫(yī)療用品。使icu的病房條件逐步達到二甲醫(yī)院的要求標準。完善的設(shè)施離不開有效的管理，這一年中制定了貴重儀器管理制度，病房消毒措施。做到物品定點定位放置，固定了儀器管理人員，藥品管理人員和物資管理人員。一年來，有效的病房管理保證了icu的日常工作。
icu在本院屬新建科室，收集全院各科室以及外院的危重病人，病種復雜，護理任務繁重，而我科的護理人員均年齡較輕，資歷淺，工作責任心不夠強，且icu護理人員流動較大，因此在日常管理工作中要謹慎耐心，并不斷加強年輕護士的工作責任心，并注重細節(jié)管理。以保證icu的護理工作正常運轉(zhuǎn)， 本年度在原有工作草案中不斷完善和修改，增加了各項護理操作常規(guī)，急救藥品毒麻藥品每日每班清點制，無菌物品管理制度，護士培訓計劃，消毒隔離制度等，制定的同時督促，檢查執(zhí)行情況，各項制度常規(guī)保證了各項工作有章可循，從而使icu秩序井然，忙而不亂，其工作效能得以充分發(fā)揮。
由于icu的工作性質(zhì)及嚴格要求,護士始終處于病人治療及觀察的第一線.因此,護理人員的素質(zhì)如何,將直接關(guān)系到icu的工作效率.這一年來,icu護士的培訓工作是我工作之重點,在icu護士的后續(xù)教育中,我采取了在職培訓,自學與考核相結(jié)合等辦法,并結(jié)合醫(yī)院定期舉辦院內(nèi)業(yè)務講座,嚴格按照進行培訓并考核,全科護理人員均參加了護理?？苹虮究频脑诼毥逃?一年的培訓使得icu護士能勝任日常工作,大多數(shù)護士成為icu熟練人才. 要做好icu護士姐妹的領(lǐng)頭雁,不加強自身學習是不行的,在繁忙的工作之余,我努力學習專業(yè)知識和熟練把握操作技能,并在媒體和網(wǎng)絡上查閱icu相關(guān)資料,學習和探索,以提高自己的治理水平和業(yè)務水平。
20xx我科收治病人186例成功搶救了ards,mods,dic,急重癥胰腺炎,特重度顱腦外傷,心肺復蘇后,多發(fā)傷等危重癥患者 ,取得了良好的社會效益和經(jīng)濟效益,一年來的護理工作，還存在很多不足地方，在未來的一年中還需更加努力，不辜負院領(lǐng)導和護理部的關(guān)心和幫助。
耿嬌俊
20xx年1月2日
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇十六
重癥護士是醫(yī)院中關(guān)鍵的工作人員，他們負責照顧危重病人，提供高度專業(yè)的醫(yī)療護理。作為一個輪轉(zhuǎn)重癥護士，我有幸參與了這個重要的領(lǐng)域工作，在這個過程中，我積累了許多寶貴的經(jīng)驗和體會。下面，我將分享一些我在重癥護理崗位上所學到的心得體會。
第二段：觀察和溝通的重要性。
在重癥護理工作中，觀察和溝通是至關(guān)重要的。觀察可以及早發(fā)現(xiàn)患者的病情變化，及時采取措施進行干預。而與患者和家屬的溝通則可以提供給他們安慰和支持。在我工作的過程中，我發(fā)現(xiàn)對患者進行細致的觀察，尤其是對生命體征和病情變化的觀察，可以幫助我及時發(fā)現(xiàn)問題，并及時采取相應的措施。此外，我還發(fā)現(xiàn)積極主動地與患者和家屬進行溝通，可以幫助他們減輕焦慮和恐懼，增強信心。
第三段：團隊合作的重要性。
在重癥護理中，團隊合作非常重要。不同的專業(yè)人員需要協(xié)調(diào)配合，保證患者得到最佳的護理。作為一個輪轉(zhuǎn)重癥護士，我一直努力與其他護理人員、醫(yī)生和其他醫(yī)療專業(yè)人員建立良好的合作關(guān)系。通過合作和相互配合，我們可以提供更加全面和高效的護理。團隊合作還可以增強工作的互助和支持，提高工作的效率和質(zhì)量。在與團隊合作的過程中，我學會了傾聽和尊重他人的意見，學會了如何有效地和不同類型的人進行溝通。
第四段：抗壓能力的培養(yǎng)。
重癥護理崗位上經(jīng)常面臨各種復雜和緊急的情況，對護士的抗壓能力提出了很高的要求。我深刻體會到了在壓力下工作和保持冷靜的重要性。一方面，我通過持續(xù)的學習和實踐，提高了自己的專業(yè)知識和技能，增加了自己處理各種復雜情況的能力。另一方面，我在面對緊急情況時學會了冷靜思考和有效應對。在此過程中，我發(fā)現(xiàn)與冷靜的態(tài)度相伴的觀察和反應能力對保護患者和自己的安全非常重要。
第五段：繼續(xù)學習的重要性。
作為一個輪轉(zhuǎn)重癥護士，我深刻認識到終身學習的重要性。在重癥護理這個領(lǐng)域中，新知識和新技術(shù)不斷涌現(xiàn)，更新的研究成果不斷出現(xiàn)。作為一名護士，我需要不斷學習和更新自己的知識，以適應新的挑戰(zhàn)和變化。我參加了一些進修培訓和學術(shù)會議，與同行交流和分享經(jīng)驗，提高了自己的專業(yè)水平。同時，我也會不斷學習新的護理技術(shù)和新的護理理論，以拓寬自己的知識面，提高自己的護理質(zhì)量。
總結(jié)：
通過輪轉(zhuǎn)重癥護理工作，我深刻意識到觀察和溝通的重要性，明白團隊合作的重要性，培養(yǎng)了自己抗壓能力，認識到繼續(xù)學習的重要性。這些寶貴的經(jīng)驗和體會將成為我未來護理工作的指導。我相信，在未來的工作中，我會繼續(xù)努力學習和進步，為患者提供更加優(yōu)質(zhì)的護理。
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇十七
20xx年重癥醫(yī)學科二病區(qū)在院及護理部的正確領(lǐng)導下，圍繞“三好一滿意”這一工作思路，團結(jié)一致，扎實工作，較好的完成了各項目標任務?，F(xiàn)將上全年工作情況總結(jié)如下：
一、抓業(yè)務學習，促進人員知識水平提高。
科室根據(jù)護理部三基理論知識學習計劃安排，充分利用業(yè)余時間加強三基理論學習，在每月的考核中均取得了較好的成績。全科人員利用休息時間強化技能操作訓練，達到心肺復蘇、呼吸機使用、除顫儀使用等操作人人過關(guān)。另外，科室用晨會時間學習有關(guān)制度、流程、規(guī)范、常規(guī)，學習一項檢查一項使各項學習落到實處而不流于形式。參加科與科、院與院、醫(yī)生與護士多種形式的學術(shù)交流，培養(yǎng)護理人員獨立工作、獨立分析、獨立解決問題的能力。
二、抓制度落實，促進醫(yī)療安全。
嚴格落實護士長質(zhì)量管理職責，加強工作過程中的安全管理，進一步優(yōu)化、細化了護理工作流程，使每一項工作落實到人，每一項督促檢查落實到人，增強了人人參與管理的意識。核心制度貫徹到工作中，嚴格按特級護理要求護理病人，護理操作中落實查對制度，搶救危重病人時則遵循危重病人搶救制度，護理交接班時就按照交接班制度等，不但要人員熟知各項核心制度，而且在各項護理工作中體會到其對我們工作的保護、促進、提高作用。
三、抓護理質(zhì)量，促進護理安全。
過去一年，我科在護理部的督促下嚴抓護理質(zhì)量與安全管理，科室認真落實護理部—科室兩級網(wǎng)絡的護理質(zhì)量管理，在科室內(nèi)抽選部分有責任心的護理人員參加科一級的護理質(zhì)量管理，每周、每月堅持自查、抽查，對自查及抽查的結(jié)果及時反饋，及時主動向護理部上報護理不良事件，在護理部的整改下，及時改進了護理措施，大大降低了護理不良事件的發(fā)生率。特別是在簡化護理文書之后，科室加大了對簡化后護理文書書寫的規(guī)范的自查，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋給當事人并改正。此外，根據(jù)科室具體情況實行科學的彈性排班，在重點時段安排加強班，并嚴格執(zhí)行分級護理制度和其他各項規(guī)章制度，保證了護理安全，全年無護理差錯事故發(fā)生。
四、抓業(yè)務收入，促進業(yè)務發(fā)展。
20xx年重癥醫(yī)學科二病區(qū)共收治病512人次，搶救危重病人138人次，護理呼吸機的病人1943人次，護理氣管切開病人715人次，全年總收入9736464.38其中護理收入516539.68。嚴格控制成本，嚴格限制水、電及科內(nèi)物品消耗，做到該收不漏，嚴格把好收費關(guān)。積極拓展新業(yè)務，今年3月份我科開展新業(yè)務crrt治療，全年共護理crrt病人111人次，同時開展俯臥位通氣護理了一位顱腦外傷背部大面積擦傷的病人取得了良好的效果。另外，營養(yǎng)泵的'使用，不但能收取相應費用，而且更符合危重病人胃腸生理機能，減少了胃腸營養(yǎng)的并發(fā)癥。
五、抓服務意識，促進病人滿意。
科室人員把醫(yī)院和病人的利益放在首位，對待病人誠實、細致、人道，加強基礎(chǔ)護理，增加舒適感，減少并發(fā)癥的發(fā)生。工作中多做換位思考，假如我是一名病人，假如病人是我親人?？剖依^續(xù)從基礎(chǔ)護理的落實情況，考核人員的責任心、愛心、耐心、同情心和慎獨修養(yǎng)。同時，加強關(guān)鍵護士（工作能力、溝通能力差的護士）、關(guān)鍵病人（有糾紛隱患的病人）、關(guān)鍵時段（節(jié)假日、夜班）的管理，消除隱患，確保醫(yī)療安全，提高了病人的滿意度。
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇十八
20xx年已順利渡過，在院領(lǐng)導和護理部的領(lǐng)導下，在醫(yī)院各兄弟科室的支持和幫助下，我科全體同志協(xié)調(diào)一致，工作上積極主動，不斷解放思想，更新觀念，樹立高度的事業(yè)心和責任心，圍繞醫(yī)院中心工作重癥醫(yī)學科的工作性質(zhì)，求真務實，踏實苦干，本年度取得成績現(xiàn)總結(jié)如下：
（1）icu全年共收治危重患者662例，收入6816738.94元，同比增長xx％。
（2） 662例患者分別來自腦病科170例，神經(jīng)外科130例，普外科92例，肝膽科84例，肺病科76例，肝腎科10例，骨傷一科17例，骨傷二科24例，心病科32例，婦產(chǎn)科5例，內(nèi)分泌科17例，五官科5例。
（3） 病種方面：各種大手術(shù)后175例，腦出血92例，微創(chuàng)術(shù)30例，腦梗塞34例，顱腦損傷18例，復合傷、多發(fā)骨折10例，各種休克24例，呼吸衰竭 37 例，嚴重中毒28例 ，肺栓塞4例，大面積燒傷2例等。
（4） 全年共搶救危重患者662人次，搶救成功率89%。
（5） 全年共護理帶呼吸機患者554人次，護理氣管插管、氣管切開患者781人次，護理中心靜脈置管 64 人次，測cvp 86 次。
（6） 為我院新項目開展，透析室crrt提供護理支持4人次。
（7） 通過全科護士的共同努力，順利完成了662例危重患者的搶救工作，沒有發(fā)生糾紛及醫(yī)療事故，受到家屬的好評。
醫(yī)療質(zhì)量是立院之本，醫(yī)療安全是醫(yī)院生存的關(guān)鍵，醫(yī)療護理質(zhì)量與醫(yī)療安全是醫(yī)院各項工作的重中之重。我們必須樹立以醫(yī)療質(zhì)量為核心的理念，保證醫(yī)療行為的安全性和有效性。
一年來，我們嚴格病房管理，嚴格質(zhì)控檢查，提高服務意識，切實抓好護理工作質(zhì)量。護士長每天進行檢查，包括基礎(chǔ)護理，?？谱o理質(zhì)量，急救藥品、消毒隔離、護理文書等方面，進行評分質(zhì)控，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改。icu是一個全封閉的科室，病人病情重，醫(yī)療費用高，家屬對我們提出的要求更高，護理壓力更大。注重培養(yǎng)護士的慎獨的`精神，加強工作責任心，克服畏難心理。教育大家經(jīng)常進行換位思考，多理解病人及家屬，多關(guān)心體貼患者，任勞任怨，勇于奉獻，并注意與家屬的溝通交流，讓家屬知道我們對病人的關(guān)愛，讓家屬能夠放心。一年來，我們克服困難，靠著良好的團隊精神，順利地按照護理部的要求把護理工作和服務工作做好，沒有出現(xiàn)重大糾紛、醫(yī)療差錯等，受到廣泛家屬的一致好評。其中有腦出血重癥患者一名，在我科連續(xù)住院達500余天，經(jīng)過科室人員精心護理，無任何重大并發(fā)癥及院內(nèi)感染發(fā)生。
由于icu患者病情危重，各種導管及侵入性操作多，身上常常帶有多條導管，患者昏迷或煩躁不安時，工作中常常存在許多安全隱患，如患者自行拔管的隱患，導管感染問題，患者轉(zhuǎn)運的安全，交叉感染、墜床、壓瘡等問題，針對以上問題，我們制定了防范風險的具體措施，組織學習，加強細節(jié)護理，護士長經(jīng)常檢查，定期總結(jié)，一年來未發(fā)生過意外事件。
用呼吸機，為以后的腦復蘇打好基礎(chǔ)，提高了患者搶救成功率，效果很好。
（2）在呼吸機應用方面：今年收治帶呼吸機患者554人次，護士能夠熟練操作，根據(jù)血氣調(diào)節(jié)呼吸機，加強呼吸機監(jiān)護，從未出現(xiàn)呼吸機方面的問題及意外。
（3）加強呼吸道管理，是icu護理工作的一項重要內(nèi)容，我們非常重視。病人轉(zhuǎn)入icu以后，不用大夫督促，我們即能主動加強呼吸道管理，行氣管內(nèi)吸痰，我們注意無菌操作，防止交叉感染，正確吸痰手法，各項措施到位，減少了肺炎的發(fā)生。例如：神經(jīng)內(nèi)科腦出血患者，大多處于昏迷狀態(tài)，不能有效咳痰，很容易發(fā)生窒息或呼吸道感染，患者痰多，不能咳出，我們每天氣管內(nèi)濕化吸痰幾十次，保證呼吸道通暢，避免患者缺氧，有利于病情恢復。
工作中我們經(jīng)常遇到一些昏迷患者痰多，但咳不出，需要護士頻繁氣管內(nèi)吸痰，時間一長，患者喉頭水腫，插吸痰管困難，最終氣管插管或切開。為了減少患者痛苦，盡量不插管及切開，我們在熟練掌握吸痰技巧，常采取用較細吸痰管，插到患者氣管內(nèi)保留，隨時吸痰，一天幾十次，保持了呼吸道通暢，又不必頻繁插吸痰管刺激患者，既達到了吸痰目的，又減少患者痛苦，對昏迷患者，經(jīng)常應用，效果好。
（4）基礎(chǔ)護理方面：今年我們共完成口腔護理1875次，霧化吸入 638次，皮膚護理2xx24次，吸痰19184次，換藥次，導尿348次，灌腸105 次，膀胱沖洗 124 次 ，尿道口消毒1870 次。同時常規(guī)照顧危重病人飲食起居生活，不怕臟，不嫌臭，不怕累，完全做到了南丁格爾精神在當代護理上的呈現(xiàn)。認真做好這些基礎(chǔ)護理，才能預防并發(fā)癥，保證病人安全。同時，為各兄弟科室的護理工作提供技術(shù)支持，不分白天夜晚，不論工作閑忙。
（5）picc置管術(shù) 例，外一科 例，內(nèi)分泌 例，取得了很好的效果，沒有出現(xiàn)置管失敗，并發(fā)癥，受到病人的的好評。對術(shù)后化療、長期輸液患者，減輕痛苦。在這里也非常感謝領(lǐng)導和彩超室對我們工作的支持。
今年我們科室內(nèi)每周組織業(yè)務學習，內(nèi)容包括2010心肺復蘇指南、休克護理、mods護理、呼吸和基礎(chǔ)理論知識、院感知識、中醫(yī)知識、病人護理安全知識、三基訓練、icu專科實用技術(shù)，監(jiān)護儀、呼吸機、電除顫等應用，共組織科內(nèi)考試10次，操作考核10次。重點加強新護士培訓，使她們進入icu三個月內(nèi)基本掌握icu有關(guān)知識及操作。常規(guī)安排新護士到心電圖室學習基礎(chǔ)心電知識，現(xiàn)有1名高年資主管護師外出進修，專業(yè)學習危重患者護理。通過一年的學習實踐，使icu護士操作更加規(guī)范，專業(yè)知識進一步提高。養(yǎng)兵千日，用兵一時，通過平時的厲練，才能有良好的戰(zhàn)時的發(fā)揮，全年多次搶救成功呼吸心臟停止、出血性休克、心衰、嚴重心律失?；颊撸琲cu護士能夠操作熟練，有條不紊，積極配合，出色完成任務。中醫(yī)知識方面，按照計劃認真組織學習，每周一次，每次不少于1小時。有記錄，有筆記，有考核。護士長對中醫(yī)護理工作總結(jié)，每月一次，上報護理部。
icu是醫(yī)院易感人群和危險因素集中的地方，預防院感是提高護理質(zhì)量的一個重要方面。我們嚴格執(zhí)行院感科制定的消毒隔離制度，組織學習院感知識，地面、桌面、物體表面每日2次用含氯消毒液擦試，消毒液每日監(jiān)測有效濃度，按要求浸泡消毒物品，每月做細菌培養(yǎng)。重視手衛(wèi)生，按要求洗手、手消毒，帶一次性手套等，預防護士手造成交叉感染，盡最大努力、最大限度地降低院感發(fā)生率。
科內(nèi)設(shè)專職教學老師一名，負責實習學生的管理工作，對學生進行入出科
考試，組織教學查房，理論聯(lián)系實際，定期為學生講課。對學生做到放手不放眼，認真耐心，防止差錯事故發(fā)生，加強學生素質(zhì)教育，培養(yǎng)學生愛崗敬業(yè)，有愛心，工作認真扎實的作風。今年共帶教實習學生62名。
icu有許多貴重的儀器設(shè)備，價值數(shù)百萬元，我們指定專人管理，登記，每月充電一次，定期檢查，每天擦試保養(yǎng)，延長儀器使用壽命。同時加強思想教育，制定儀器使用管理制度，提高大家愛護儀器的自覺性，對一些消耗性材料，也盡量節(jié)約，在保證安全性和不影響使用效果的前提下，合理進行再利用，減少支出。
1、個別護士工作責任心欠缺，細致程度有所不足，人文關(guān)懷意識有待提高，存在工作時間接聽私人電話時間過長的現(xiàn)象發(fā)生。
2、在院內(nèi)感染控制方面，存在一定差距，如護工對消毒隔離知識缺乏，不重視門把手、桌面的消毒，不重視消毒的重要性。護士洗手不及時，護理完一名患者，又去碰另一位患者，存在交叉感染的隱患?？苾?nèi)具體的措施不夠細，由于條件所限，有落實不到位的情況。
3、新護士專業(yè)基礎(chǔ)有待加強，理論水平有所欠缺，學習精神有待提高。
4、護理文書書寫不到位：偶有出現(xiàn)體溫單、特護單涂改，記錄不認真等現(xiàn)象，不夠重視護理文書的書寫。
在以后的工作中，我們監(jiān)護室全體護理人員將一如既往的團結(jié)一心、群策群力、扎實工作，努力護理好每一位危重病人，盡最大努力做好我們的本職工作，用精心的護理讓家屬滿意，讓領(lǐng)導放心，為中醫(yī)院的發(fā)展添磚加瓦。
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇一
我院為內(nèi)蒙古自治區(qū)重癥監(jiān)護（icu）?？谱o士培訓基地，負責培訓來自我區(qū)東部地區(qū)三級醫(yī)院及二級醫(yī)院的icu?？谱o士?，F(xiàn)已圓滿完成三期?？婆嘤柟ぷ?。
1.做好培訓前的準備工作。
1.1領(lǐng)導重視，政策支持接到組建?？婆嘤柣氐娜蝿?，我院領(lǐng)導非常重視。組成由院長為組長的基地委員會，由醫(yī)院辦公室、總務科、科教科、質(zhì)控科、財務科、伙食科及一線臨床科室主任等組成的領(lǐng)導小組參與此項工作。購置了教學器材、多媒體設(shè)備及教學資料等，教學參考書老師及學員人手一冊。周密安排學員的食宿，充分考慮到學員來自基層醫(yī)院，在住宿條件上既保證學員有安全、安靜的學習環(huán)境，費用上又能夠接受，使學員能夠圓滿地完成學業(yè)。
1.2制定周密的教學實施計劃我們多次組織教師及基地委員會成員學習貫徹落實《中國護理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃綱要（20xx~20xx年）》，并加強醫(yī)院臨床專業(yè)化護理骨干的培訓，提高專業(yè)護理水平，結(jié)合內(nèi)蒙古自治區(qū)衛(wèi)生廳《?？谱o理領(lǐng)域護士培訓大綱》要求，特制定《?？谱o士培訓大綱》、《專科護士技術(shù)培訓考核標準》、《?？谱o士理論考評標準》、《?？谱o士臨床實踐方案》等，在教學工作中不斷地修改及完善，從而保證了基地培訓工作。
1.3配置專職人員，分工負責，加強管理護理部設(shè)?？婆嘤栟k公室，由1名護理部副主任負責?？婆嘤柟ぷ骷嫒无k公室主任，全面負責基地工作。配置4名輔導員，負責學員學習、生活、教室、教具模型等管理，作為基地、護理部、學員之間的橋梁。財務科專人專帳管理。師資由醫(yī)院的?？浦魅巍⒆o士長、護理骨干組成，醫(yī)院任命具有較高專科水平的臨床科主任、醫(yī)生擔任臨床基礎(chǔ)教學工作。
2.加強臨床技能培訓。
我院成立臨床操作技能培訓小組，抽出具有豐富臨床經(jīng)驗的護士長及護理骨干參與臨床技能培訓。以icu、ccu科室為單位，分成小組，分期分批進行專項操作培訓，制定了完善的技能培訓計劃。臨床操作技能是?？谱o士臨床實踐能力的重要組成部分，是專業(yè)化培訓的關(guān)鍵項目。對八項必考項目必須人人掌握，對我院沒開展的項目要求在理論上掌握。呼吸機的使用、心臟電復律、心肺復蘇以及各種儀器設(shè)備的使用等操作技能，由專門人員進行規(guī)范培訓，強化記憶，人人掌握。同時還制定了技能考核臨床實踐表，進行培訓考核。學員對此表如實填寫，對技能培訓中存在的問題進行總結(jié)。而且三期學員都提出了很好建議，對我院臨床實踐技能培訓工作的提高起到了促進作用。經(jīng)過我基地培訓的學員操作考核成績均為優(yōu)秀。
3.培養(yǎng)?？谱o士的評判性思維、急救實踐能力。
3.1組織學員參加危重患者搶救學員大部分來自基層三級醫(yī)院或二級醫(yī)院，在基層護理工作中危重患者不是很多，甚至一年也不能搶救幾個危重患者。我基地提供讓學員參加危重患者搶救的機會，提高其急救配合能力和積極反應能力。搶救結(jié)束后，組織學員自己寫出搶救危重患者的體會及收獲，然后對照規(guī)范流程和要求進行學習。
3.2培養(yǎng)?？谱o士的評判性思維啟發(fā)護士將所學到的知識運用到臨床實際工作中去，激發(fā)?？谱o士的想象力，鍛煉?？谱o士獨立分析問題和解決問題的能力，學會從多角度、多層面考慮問題，養(yǎng)成科學的臨床思維習慣。
3.3培養(yǎng)專科護士的實踐能力臨床實踐能力一方面為臨床動手能力，主要通過親自操作來完成；另一方面臨床思維能力及創(chuàng)新能力的培養(yǎng)也很重要，深入思考、認真總結(jié)、進行反復實踐達到理論操作或技術(shù)上創(chuàng)新，是臨床實踐能力的深層次體現(xiàn)。我們在教學中把動手能力與思維判斷能力相結(jié)合，通過實踐獲取知識，從而使基地培養(yǎng)從傳統(tǒng)的被教育對象轉(zhuǎn)變?yōu)榻逃諏ο螅R床教師從教育者轉(zhuǎn)變?yōu)榻逃照?。制定基地學員臨床能力考核評價表，對學員進行能力綜合評價。
4.采取靈活多樣的培訓方法。
4.1根據(jù)不同年限進行培訓2～5年?？谱o士是培訓重點，采用三基培訓與?？谱o理培訓相結(jié)合的方法，這是護士實現(xiàn)從基礎(chǔ)理論向臨床實踐過渡的重要環(huán)節(jié)。首先制定培訓計劃：包括培訓項目、擬達到的目標、所需時間、指導老師等內(nèi)容。教學方法采用個體化的帶教制。可將需培訓的?？谱o士分配給一名固定的指導老師或?qū)⑿枧嘤栕o士的訓練分為幾個部分，各個部分由不同老師負責指導和評價。5年以上?？谱o士以繼續(xù)教育為主，同時要培養(yǎng)她們的教學能力，課題要精選實例，如典型病例、身邊實例、反面舉例等，使講課內(nèi)容具有感染力、吸引力。
4.2參加專題講座、教學查房學習內(nèi)容以新理論、新知識、新技術(shù)和新方法為主。我院每月都有臨床護理教學查房。溝通交流，健康教育，全部融入查房中去，通過參加教學查房，學員一致反映內(nèi)容豐富，是學習的好課堂。制定教學查房質(zhì)量評價表，查房后由學員填寫，并進行查房等級評分。
4.3培養(yǎng)專業(yè)論文寫作能力在臨床實踐中對學員論文書寫進行指導，教會學員論文書寫的簡單方法。對學員書寫的論文先進行科內(nèi)交流、全體學員內(nèi)交流，然后參加內(nèi)蒙古自治區(qū)衛(wèi)生廳組織的論文答辯。
4.4授課方法靈活多樣在實踐中采用教學查房、觀摩、專題討論、專題講座、護理會診等方法，要求學員參加到臨床實踐中去，在理論和實踐相結(jié)合中提高能力。
icu是危重患者集中監(jiān)護和治療的重要場所，監(jiān)護人員素質(zhì)的優(yōu)劣對患者的病情轉(zhuǎn)歸有著直接的影響，按專業(yè)化標準培養(yǎng)符合現(xiàn)代監(jiān)護要求的icu?？谱o士，已成為icu護理工作的一個重要發(fā)展方向。我院共培訓三期81名學員，經(jīng)過理論考試、技能考核、論文答辯、綜合素質(zhì)考評，全部取得專科護士培訓證書。在畢業(yè)座談會上，學員感到收獲很大，提高較快，一致認為專科培訓是提高和培養(yǎng)?？谱o士專業(yè)水平的有效的教育方法。
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇二
作為一名兒科重癥護士，我有幸參與了許多緊急關(guān)頭的救治工作。這些年來，我積累了豐富的經(jīng)驗和知識，并從這些經(jīng)歷中獲得了不少體會。我深刻理解到，兒科重癥護士的工作是多么艱難，也是多么重要。在這篇文章中，我將分享我個人的心得體會。
第二段：情感與技巧的平衡。
在兒科重癥護理工作中，我發(fā)現(xiàn)了情感與技巧的平衡對于身心健康的重要性。孩子們通常都非常脆弱，他們需要我們的關(guān)懷和溫暖，而我們也需要控制好自己的情緒，以便給予他們安全感。有時候，一個簡單的微笑或者溫和的口氣都能讓孩子們感到安心，從而更好地接受治療。同時，我們也需要不斷提升自己的技術(shù)水平，熟練運用康復技巧和護理流程，以提供更好的醫(yī)療服務。
第三段：工作的壓力與應對策略。
兒科重癥護士的工作不僅僅是任務的完成，還需要承受很大的壓力。我們常常與患者的家庭成員建立密切的聯(lián)系，與他們一同度過治療過程中的艱難時刻。在面對病情惡化或者患兒生命垂危的時候，心理的承受能力會面臨巨大的考驗。在這種情況下，我學會了尋求團隊的支持和協(xié)作。與同事們分享經(jīng)驗和感受，相互鼓勵和支持，是化解工作壓力的良方。
第四段：溝通與教育的重要性。
兒科重癥護士除了需要與患者溝通，還需要與家屬和其他醫(yī)療人員進行良好的協(xié)作。在面對家屬的焦慮和不安時，我們需要以開放而耐心的態(tài)度進行溝通，并向他們詳細解釋治療方案和預后情況。此外，我們還需要主動參與教育培訓，不斷更新自己的專業(yè)知識，以提供更專業(yè)的服務。通過良好的溝通和教育，我們能夠改善患者的治療效果，為他們帶來更多的希望和康復的機會。
第五段：心靈的成長與工作的意義。
作為一名兒科重癥護士，我已經(jīng)見證了無數(shù)次奇跡的發(fā)生。每當一個患兒康復出院，我們的辛勤付出都得到了回報。這份工作不僅使我感到自豪，更讓我明白到醫(yī)護人員對于患者和家屬來說有著巨大的意義。當我看到患者和家屬對我充滿感激之情時，我深感我的工作是有價值而有意義的。這種經(jīng)歷讓我內(nèi)心變得更加堅強，更加珍惜生活中的每一個小幸福。
結(jié)論：
作為一名兒科重癥護士，我的心靈成長和專業(yè)技能的提高是相輔相成的。情感與技巧的平衡、壓力的應對策略、良好的溝通與教育，以及工作的意義和價值，這些方面都是我多年來心得體會的重要內(nèi)容。我希望通過我的分享，能夠幫助更多的兒科重癥護士提高自己的專業(yè)水平，為更多的孩子和家庭帶來希望和寶貴的健康。
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇三
作為一名小兒重癥護士，我深知自己的責任重大，需要面對的挑戰(zhàn)和壓力。然而，我也深刻體會到這個職業(yè)的豐富和意義。在過去的一段時間里，我有幸能夠與各種各樣的小患者們共度時光，并從中學到了許多寶貴的經(jīng)驗和教訓。
第二段：善于溝通。
在與小患者及其家人的交流過程中，我意識到善于溝通是我作為一名小兒重癥護士必備的技能之一。孩子們通常會感到害怕、焦慮，他們并不理解自己身上所發(fā)生的一切。而作為護士，我們不僅需要安撫小患者，也要及時向家屬提供正確的信息，以便他們能夠更好地支持孩子們。因此，我會通過使用簡單的詞匯和委婉的語氣，耐心地解釋每一個治療過程，并傾聽他們的疑慮和擔憂。這種有效的溝通不僅能夠減輕小患者們的精神負擔，也能夠增強家屬們的信心和合作意愿。
第三段：應變能力。
工作中經(jīng)常需要處理緊急情況，這要求我們小兒重癥護士具備良好的應變能力。小患者的狀況可能會出現(xiàn)瞬間的惡化，我們必須能夠迅速做出正確的決策并采取相應的措施。從我的經(jīng)驗來看，只有充分的準備和平時的訓練，才能在關(guān)鍵時刻保持鎮(zhèn)定和清醒頭腦。在工作中，我積極參加專業(yè)培訓和學術(shù)討論，不斷提高自己的臨床技能和知識儲備，以應對各種突發(fā)狀況。同時，我也在工作中加強與團隊的協(xié)作，共同應對難題，以確?；颊叩玫阶詈玫淖o理。
第四段：情感支持。
小兒重癥患者常常需要長時間的治療和康復過程，他們的情緒和心理狀態(tài)極易受到影響。作為護士，我們不僅要關(guān)注他們的身體健康狀況，也要給予他們情感上的支持。在我和小患者相處的時候，我會盡力創(chuàng)造一個舒適和溫馨的環(huán)境，與他們建立良好的關(guān)系。我會鼓勵他們參與各種有趣的活動，促進其社交和心理發(fā)展。此外，我也不忘向他們傳遞希望和勇氣，給予他們信心和力量，鼓勵他們積極面對治療過程中的困難。
第五段：成就感。
雖然工作中會遇到很多困難和挑戰(zhàn)，但當看到小患者們逐漸康復，重獲健康的身體時，我感到無比的幸福和滿足。每一個小患者都是我工作中的一次成就，他們的微笑和感謝是我最好的鼓勵。我深愛著我的工作，我熱愛著與小患者們相處的每一刻。雖然這是一份辛苦的工作，但我愿意付出我的全部努力，為每一個需要幫助的小生命獻出我的愛心和關(guān)懷。
結(jié)論：
作為一名小兒重癥護士，我相信我所從事的工作不僅給予了患者們及其家屬們希望和溫暖，也使我收獲了無盡的成就感和滿足感。通過善于溝通，具備應變能力，給予情感支持，我相信我能夠做到更好，并為患者們提供更優(yōu)質(zhì)的護理服務。我將繼續(xù)學習，不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)，以更好地照料和關(guān)愛那些需要幫助的小生命們。
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇四
重癥醫(yī)學科是醫(yī)院中的一個重要部門，負責收治病情危急、需要特殊監(jiān)護和治療的患者。在這個科室，我們見證了生死的邊緣，也親身體會了醫(yī)學的力量。每天的工作都是充滿挑戰(zhàn)和壓力，但也是充滿成就感的。通過周記，我希望能夠記錄下自己在重癥醫(yī)學科的成長與收獲，同時也能夠?qū)ξ磥淼墓ぷ饔懈钊氲乃伎己鸵?guī)劃。
第二段：體會團隊合作的重要性。
在重癥醫(yī)學科，一個患者通常會有多名醫(yī)生和護士進行全方位的護理和治療。通過與團隊成員的密切合作，我深刻體會到了團隊合作的重要性。每個人的工作都是環(huán)環(huán)相扣的，只有各司其職，精誠合作，才能夠給患者提供最好的醫(yī)療服務。在與團隊成員合作中，我學會了傾聽和溝通，尊重和信任他人的專業(yè)能力，也學會了靈活應對各種突發(fā)情況。團隊合作使我們的工作更加高效，也讓我認識到只有團結(jié)一致，才能共同戰(zhàn)勝病魔。
第三段：感受到醫(yī)患溝通的重要性。
在重癥醫(yī)學科，患者的生命常常是岌岌可危的，而醫(yī)生則是他們的最后一道防線。在與患者溝通的過程中，我深深地體會到醫(yī)患溝通的重要性。僅僅依靠專業(yè)技術(shù)的運用是不夠的，更需要用心與患者交流，關(guān)心和安撫他們的情緒。有時，患者和家屬的不理解和焦慮往往會導致沖突和誤解。在這樣的情況下，我們需要以溫暖的心態(tài)去理解和尊重患者的感受，并通過耐心細致的解釋，化解他們的疑慮和恐懼。只有通過良好的溝通，才能夠建立起醫(yī)患之間的信任和關(guān)系，使治療更加順利和有效。
第四段：切身體會到醫(yī)學的無窮魅力。
重癥醫(yī)學科是一個充滿挑戰(zhàn)和機遇的領(lǐng)域。在這里，我們面對的是各種危重病例，需要經(jīng)驗豐富且專業(yè)水平高的醫(yī)生進行救治。每一次搶救都是對我們能力的一次考驗，也是對知識的一次檢驗。通過面對和處理各種疑難雜癥，我深刻地感受到醫(yī)學的無窮魅力。在與患者的接觸中，我積累了很多寶貴的經(jīng)驗，并不斷擴充自己的知識面。醫(yī)學是一門不斷進步和發(fā)展的學科，需要我們保持謙虛和學習的心態(tài)，不斷提高自己的專業(yè)水平。
第五段：展望未來，傳承醫(yī)學使命。
通過周記，我不僅僅是對重癥醫(yī)學科的經(jīng)歷做出了總結(jié)，更是對未來的工作有了更深刻的思考和規(guī)劃。作為一名醫(yī)生，我們肩負著照顧病人、拯救生命的重任。在未來的工作中，我會更加努力地學習，不斷提高自己的專業(yè)水平。同時，我也會更加注重人文關(guān)懷，通過與患者和家屬的溝通，給予他們更多的關(guān)心和支持。無論是在生活中還是在工作中，我都將秉持著醫(yī)學的使命，兢兢業(yè)業(yè)、執(zhí)著追求，為患者的健康貢獻自己的力量。
總結(jié)：通過寫周記，我更深刻地認識到了重癥醫(yī)學科的挑戰(zhàn)和意義。在這里，我學會了團隊合作，體會到醫(yī)患溝通的重要性，感受到醫(yī)學的魅力。未來，我將更加努力地學習和實踐，傳承醫(yī)學的使命，為每一個患者帶去希望和溫暖。
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇五
第一段：引言（約150字）。
作為一名兒科重癥護士，我有幸參與了許多兒童疾病的搶救工作。這種工作不僅需要豐富的專業(yè)知識，更需要對孩子們的關(guān)懷與愛。在多年的實踐中，我積累了許多寶貴的經(jīng)驗與體會，今天我將與大家分享一些心得。
第二段：關(guān)懷與理解（約250字）。
兒童是社會的未來，他們的健康是我們最關(guān)心的。作為重癥護士，我們的首要任務是提供安全、質(zhì)量的護理。在護理過程中，我們要善于傾聽孩子們的心聲，在尊重他們的同時，盡可能理解他們的情緒。如何緩解他們的恐懼和焦慮，給予他們足夠的支持與鼓勵，都是我們需要考慮的問題。在同孩子交流時，語言要簡單明了，用孩子易于理解的方式解釋疾病的原因和治療方法，以減少他們的不安和抵抗。
第三段：注重細節(jié)與周全（約250字）。
兒童作為重癥患者，對細節(jié)和周全的護理要求尤為嚴格。經(jīng)常要檢查他們的生命體征，觀察他們的呼吸和意識狀態(tài)，協(xié)助醫(yī)生進行各項檢查和治療。我們需要保持警惕，做好記錄，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。同時，我們要注意孩子們的日常生活細節(jié)，如飲食、休息和活動等，以保證他們的全面發(fā)展。同時，提供適當?shù)奶弁淳徑獯胧┮彩侵陵P(guān)重要的，讓孩子們在治療過程中盡可能減少不適和痛苦。
第四段：團隊合作的重要性（約250字）。
兒科重癥患者的治療是一個綜合性的任務，需要各個專業(yè)團隊的密切合作。作為護士，我們需要與醫(yī)生、營養(yǎng)師、康復師等密切溝通，確保孩子們得到最佳的護理。我們要積極負責地參與討論和制定護理計劃，并及時反饋孩子們的病情，以便調(diào)整治療方案。在工作中，我也深深體會到了團隊合作的重要性，沒有一個人可以獨自完成這個任務。通過相互之間的配合與協(xié)助，我們才能給予孩子們最好的照顧。
第五段：責任與成就（約300字）。
兒科重癥護士工作的責任重大，但所付出的努力也帶來了巨大的成就感。當我們看到那些曾經(jīng)瀕臨死亡邊緣的孩子，如今快樂地奔跑、成長，這是一種無法言喻的喜悅。雖然工作中會伴隨著許多壓力與挫折，但孩子們的微笑總能給我們力量繼續(xù)前行。我深知，只要我能為更多的孩子帶去健康與快樂，所有的付出都是值得的。
結(jié)尾（約100字）：
作為兒科重癥護士，我的職責是保衛(wèi)孩子們的健康，為他們提供最好的護理。我深愛這份工作，并從中收獲了很多快樂與成就。我將繼續(xù)努力學習，提升自己的專業(yè)素養(yǎng)，為孩子們的健康貢獻力量。希望能有更多的人關(guān)注兒童健康事業(yè)，共同為孩子們的美好未來努力奮斗。
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇六
作為一名兒科重癥護士，我有幸參與了許多重癥患兒的護理工作。在這個過程中，我經(jīng)歷了很多挑戰(zhàn)，也積累了寶貴的經(jīng)驗和體會。通過與患兒及其家人的互動，我從中學到了很多關(guān)于愛、耐心和希望的故事。在這篇文章中，我將分享我作為兒科重癥護士的心得體會。
首先，作為兒科重癥護士，我發(fā)現(xiàn)每個患兒都是如此獨特和寶貴。他們每個人都有自己的故事和背景，有著不同的個性和需求。在護理過程中，我們需要傾聽他們的需求，并盡力滿足他們的需求，以確保他們得到最佳的護理和治療。我記得有一次，有個小男孩突然出現(xiàn)了嚴重的呼吸困難，病情危及生命。在緊急情況下，我們團隊迅速作出反應，采取必要的措施來挽救他的生命。最終，我們成功地挽救了他的生命，并看到了他重新恢復健康的喜悅。這個經(jīng)歷讓我更加珍惜每個患者的生命，并堅定了我提供最佳護理的決心。
其次，與患兒家人的互動也是兒科重癥護士工作中非常重要的一部分。家人在患兒的康復過程中起著重要的支持作用。他們通常會經(jīng)歷巨大的壓力和焦慮，因此我們要盡力與他們建立良好的溝通和合作關(guān)系。我記得有一次，有個小女孩被診斷出患有一種罕見的疾病，需要長時間的護理。她的父母被這個消息打擊得很重，并感到無助和失望。我們花了很多時間與他們交流，向他們解釋患病的原因和治療的細節(jié)。通過我們的關(guān)注和耐心，他們逐漸從絕望中走了出來，開始積極面對治療。最終，這個小女孩康復了，并始終保持著樂觀向上的態(tài)度。這個經(jīng)歷使我認識到，患者和家人的支持是康復過程中不可或缺的一部分。
此外，作為兒科重癥護士，我們需要有足夠的耐心和同情心。患兒的疾病和治療過程往往是漫長而艱難的。他們需要我們細心而耐心地照顧，以及時應對他們可能出現(xiàn)的身體和情緒上的變化。我記得有一次，有個小男孩被診斷出患有白血病，需要接受化療治療。在整個治療過程中，他經(jīng)歷了很多痛苦和副作用。我們細心地照顧他，關(guān)注他的生活質(zhì)量，并鼓勵他勇敢地面對治療。最終，他戰(zhàn)勝了疾病，并重新獲得了健康。這個經(jīng)歷讓我明白，耐心和同情心是我們作為兒科重癥護士最重要的素質(zhì)之一。
最后，作為兒科重癥護士，我意識到希望是最重要的力量之一。無論患兒的疾病有多嚴重，我們始終要給予他們希望，并鼓勵他們與疾病抗爭。我記得有一次，有個小女孩被診斷出患有先天性心臟病，需要接受手術(shù)治療。手術(shù)前，她非常害怕并且缺乏信心。我們一直陪伴著她，并與她建立了緊密的聯(lián)系。我們告訴她手術(shù)的必要性和成功率，鼓勵她勇敢地面對手術(shù)。最終，手術(shù)非常成功，她的健康狀況得到了顯著改善。這個經(jīng)歷讓我明白，希望和鼓勵是我們工作中最重要的力量。
通過與患兒及其家人的互動，我得到了很多關(guān)于愛、耐心和希望的故事。每個患者都是如此獨特和寶貴，而他們的康復過程是漫長且艱難的。作為兒科重癥護士，我們需要有足夠的耐心和同情心，并始終給予患者和家人希望。通過與他們共同努力，我們可以為每個患者提供最佳的護理，幫助他們重新獲得健康和快樂。這是我作為兒科重癥護士的心得體會。
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇七
作為一名小兒重癥護士，我有幸能夠為那些病重的孩子提供關(guān)懷和支持。在我從事這個職業(yè)的過程中，我積累了許多寶貴的經(jīng)驗和體會。在這篇文章中，我將分享我作為小兒重癥護士的心得和感受。
首先，我要說的是，小兒重癥護理是一項非常挑戰(zhàn)性的工作。孩子們的生命脆弱而寶貴，我們需要盡力保護他們。無論是面對急性疾病還是慢性病，我們必須保持冷靜和專業(yè)。每一個孩子都是個體，需要個性化的護理和治療。我們要不斷學習和更新自己的知識，以便能夠應對各種疾病和病情。這項工作需要強大的耐心、責任心和龐大的知識儲備，但當你看到孩子們康復的那一刻，所有的努力都是如此值得。
其次，小兒重癥護理需要團隊合作。在我們的工作中，醫(yī)生、護士和其他醫(yī)療人員需要緊密合作，以確保孩子們得到最佳的醫(yī)療護理。在日常工作中，我們必須與醫(yī)生溝通、監(jiān)控孩子們的病情，并及時采取行動。與此同時，我們需要與患者和家長建立密切的關(guān)系，以提供情感支持和鼓勵。小患者和他們的家人往往處于恐懼和不確定之中，我們的工作是為他們提供力所能及的幫助和安慰。我們應該鼓勵父母參與到治療過程中，幫助他們了解病情和提供需求。
我也發(fā)現(xiàn)，小兒重癥護理需要持續(xù)的性格塑造。作為護士，我們需要表現(xiàn)出堅強和樂觀的態(tài)度。無論孩子們的情況如何，我們必須保持樂觀和積極。我們的微笑和鼓勵可以給予患者和家人希望和力量。然而，我們也不得不面對一些悲傷和失望，因為我們不能總是取得成功。在這些時刻，我們需要向同事和家人尋求支持，并學會接受失敗和悲傷。小兒重癥護理是一個充滿壓力和情感波動的領(lǐng)域，我們需要尋找適當?shù)姆绞絹頊p輕壓力和保持平衡。
除了照顧病患和家屬，我們還要關(guān)心自己的身心健康。小兒重癥護理是一個高強度的工作，我們經(jīng)常面對各種緊急情況和壓力。為了保護自己的身心健康，我們應該學會合理安排工作時間，以便獲得充足的休息和放松。我們應該尋求適合自己的運動和娛樂方式，以釋放壓力和保持身心平衡。同時，我們也要定期進行健康檢查和自我評估，以確保不受工作的影響，保持良好的健康狀態(tài)。
最后，小兒重癥護理是一項充實和值得的工作。這個領(lǐng)域需要我們對工作的熱情和奉獻精神。每一個孩子都是一個奇跡，我們能夠參與到他們的康復過程中是一種幸福和榮耀。我們的工作不僅是一個職業(yè)，而且是一個使命，我們要盡自己的能力為孩子們帶來健康和希望。小兒重癥護理不僅是給予，更是接受。我們從孩子們身上學會了勇氣、堅韌和希望。他們是我們生活中最堅強和最美麗的存在。
小兒重癥護士的工作是充滿挑戰(zhàn)的，但也是充實和有意義的。在這個崗位上，我們需要展現(xiàn)出專業(yè)性、耐心和責任心。我們需要與醫(yī)療團隊和患者的家人緊密合作。我們還需要保持樂觀和積極的態(tài)度，關(guān)心自己的身心健康。最重要的是，我們要理解并尊重每一個小患者的個性和需求。小兒重癥護理是一個特殊的領(lǐng)域，需要我們的關(guān)注和奉獻。無論面對多大的困難，我們都應該堅持下去，為孩子們點亮希望的火炬。
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇八
在2013年度里，我科在醫(yī)院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，在全科醫(yī)生護士兢兢業(yè)業(yè)、盡職盡責、樂于奉獻精神的努力下，圓滿完成了任務，取得了良好的業(yè)績，現(xiàn)總結(jié)如下：
在2013年度（至2013年xx月29日止）里，我科共收治急危重癥患者460人次，其中，腦出血，腦梗塞病人72人次，嚴重多發(fā)性復合傷42人次，嚴重顱腦外傷患者24人次，各種心臟病并心衰65人次，重癥肺炎，呼吸衰竭，ards等xx0人次，上消化道大出血并失血性休克65人次，多器官功能衰竭38人次，急性農(nóng)藥等中毒29人次，膿毒血癥，感染性休克22人次，急性腎衰，肝衰，肝性腦病50人次，嚴重電解質(zhì)，酸堿平衡紊亂10人次，糖尿病酮癥酸中毒5人次，急性心肌梗死10人次，大量心包積液5人次，重癥胰腺炎10人次,搶救成功率90.52%。參加院內(nèi)會診495次，參與院內(nèi)搶救45人次，到相關(guān)科室進行氣管插管，中心靜脈置管40余人次，有力的支持了相關(guān)科室業(yè)務的開展。加強院感知識的培訓，嚴格控制呼吸機相關(guān)性肺炎、導管相關(guān)性血型感染、導尿管相關(guān)性感染等，院感發(fā)生率控制在0.08%，重視病原學的檢查，合理使用抗生素，嚴格控制抗生素的使用。我科2013年度未發(fā)生一起醫(yī)療事故。2013年1月至2013年xx月，毛收入13914204.3元，純收入9080586.09元。
在科主任，學科帶頭人的帶領(lǐng)下，我科大力發(fā)展新業(yè)務、新技術(shù)，現(xiàn)我科已能獨立開展重癥醫(yī)學科必備的多項技術(shù)項目，如心肺復蘇術(shù)，電除顫，電復律術(shù)、經(jīng)口氣管插管術(shù)、無創(chuàng)機械通氣、有創(chuàng)機械通氣技術(shù)、中心靜脈置管術(shù)、中心靜脈壓監(jiān)測、血氣分析及胸、腹腔置管引流術(shù)，有創(chuàng)動脈血壓監(jiān)測術(shù)，纖支鏡吸痰術(shù)等。創(chuàng)新項目有大量心包積液中心靜脈導管穿刺持續(xù)引流術(shù)，床邊血液凈化技術(shù)。目前共計開展血漿置換(tpe)，血液灌流(hp)，持續(xù)性血液濾過和（或）透析（cvvhdf）等血液凈化技術(shù)159人次。這些項目在全州處于領(lǐng)先水平，經(jīng)過前期論證評估，已在臨床應用中看到了很好的成效，在危重癥患者的搶救治療中發(fā)揮了不可替代的作用，取得了良好的社會效益和經(jīng)濟效益。這些新技術(shù)、新業(yè)務的應用，提高了重癥醫(yī)學科疑難重癥和危重癥的診治能力，給危重癥患者帶來了福音。
理用藥雜志》，《健康大視野》等省級以上刊物發(fā)表論文3篇（2篇待刊出），在貴州省中西醫(yī)結(jié)合學會重癥醫(yī)學分會上交流論文兩篇，我科學科帶頭人還當選為貴州省中西醫(yī)結(jié)合學會重癥醫(yī)學分會常務委員。我科今年申報的科研課題“不同前后稀釋比例連續(xù)性靜一靜脈血液濾過治療膿毒癥患者的療效及對濾器壽命影響的比較研究”已獲得州科技局立項。
5.12護士節(jié)我科兩位護士獲得卡拉“ok”歌唱比賽第三名的好成績。
2. 開展的業(yè)務還不夠多，還不能完全滿足重癥患者的醫(yī)療需求。我們會在新的一年，外出進修學習后，逐步開展一些新技術(shù)：如心臟臨時起搏器安置術(shù)，經(jīng)皮氣管切開術(shù)等。
3. 病歷質(zhì)量雖較科室初成立時有所提高，但提高得還不夠理想。來年我們會加強病歷質(zhì)量的內(nèi)涵建設(shè)，持續(xù)改進醫(yī)療質(zhì)量。
4. 抗生素使用率常超過醫(yī)院規(guī)定的標準:分析原因是我科收治的均是危重患者，且內(nèi)科患者居多，轉(zhuǎn)入我科時常常是合并了不同部位的感染，導致我科抗生素使用率常常超標。但不管怎樣，我們一定要按照抗菌藥物的應用原則應用抗生素，做到抗生素的合理應用。
回首這一年，我們?nèi)〉昧艘恍┏煽儯泊嬖诙喾矫娴牟蛔?。我科是一個團結(jié)的科室，是一個能吃苦，勇于創(chuàng)新的科室，我們相信，通過我們不斷的努力和持續(xù)的改進，我們科室會越來越好！
20xx年12月08日
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇九
20xx，護理部將圍繞衛(wèi)生部、衛(wèi)生廳醫(yī)政工作要點及醫(yī)院工作計劃重點開展以下工作。
（1）進一步規(guī)范病房管理，規(guī)范陪檢隊、護理員管理，夯實基礎(chǔ)護理，進一步提高病人滿意度。
（2）積極探索護理臨床路徑，進一步規(guī)范護理服務行為，優(yōu)化護理服務流程；積極參與電子病歷運行工作，加快醫(yī)院信息化建設(shè)的步伐。
（3）與后勤部門合作，加強門禁管理工作，逐步減少陪護人員，營造安靜、安全、舒適的就醫(yī)環(huán)境。
（4）積極創(chuàng)建全國“百家優(yōu)質(zhì)護理服務示范醫(yī)院”和“全國百家優(yōu)質(zhì)醫(yī)院”。
（1）繼續(xù)完善護理基礎(chǔ)質(zhì)量控制與評價標準，加大基礎(chǔ)護理工作指標內(nèi)容的權(quán)重，促進基礎(chǔ)護理與危重患者的護理。加強質(zhì)量檢查與督導，促進基礎(chǔ)護理質(zhì)量進一步提高。
（2）不斷探索和改進護理總值班工作模式，提高護理應急能力，確保關(guān)鍵時段臨床護理安全。
（2）科學合理配置與使用護理人力資源。繼續(xù)探索護士分層使用與管理方法，提高護士工作積極性，進一步提高工作效率。
（3）積極探索績效考核辦法，實現(xiàn)多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)酬，勞務分配向臨床一線、晚夜班崗位傾斜，從政策上支持神經(jīng)內(nèi)、外科，傳染科，兒科，重癥監(jiān)護室，急診科等工作量大、待遇偏低的臨床科室。
以創(chuàng)建全國百家優(yōu)質(zhì)護理服務示范醫(yī)院為契機，加大培訓力度。加強護士長培訓，轉(zhuǎn)變護理管理理念，提高管理能力；繼續(xù)加強“三基三嚴”訓練，著力提高護士綜合能力；以講座、辯論賽等形式在全院范圍內(nèi)開展護士世界觀、人生觀和價值觀教育的活動；繼續(xù)加強新畢業(yè)一年以內(nèi)護士的規(guī)范化培訓。選送30名左右的`優(yōu)秀護士前往國內(nèi)先進醫(yī)院進修學習。
口門診”。內(nèi)修訂《醫(yī)院護理常規(guī)》；主編完成《實習護士臨床指導》叢書。
（1）發(fā)揮省內(nèi)首個護士公益團隊“天使服務團”的特色與優(yōu)勢，定期到社區(qū)、學校、幼兒園、福利院等人群集中的地方傳授健康知識。
（2）以醫(yī)院picc導管俱樂部、造口人士俱樂部、糖尿病友俱樂部及腎移植病友俱樂部等社會服務載體為媒體，舉行病友聯(lián)誼會，提高患者生活質(zhì)量。
（3）以護理部網(wǎng)站為載體，公開向人民群眾傳授健康相關(guān)知識。
（1）普及推廣急救、自救知識，制作宣傳手冊，在各病區(qū)護士站發(fā)放，并組織“天使服務團”志愿者到戶外進行義務宣傳。
（2）成立危急重癥患者救助護理小組，發(fā)揮?？谱o士特長，協(xié)助其他科室搶救危急重癥患者，提高危重患者搶救成功率。提高救助小組成員的應急能力，確保圓滿完成突發(fā)公共衛(wèi)生事件中的護理任務。
（3）落實急危重癥患者“先搶救后掛號”制度，急危重癥患者隨到隨搶救，真正落實“重癥優(yōu)先，快捷處理”，最短時間內(nèi)盡快完善各項檢查，為急危重患者及時救治提供保障。
（4）發(fā)揮“天使服務團”的積極示范作用，志愿者利用休息時間進行院內(nèi)咨詢、導診服務，指導患者使用醫(yī)院診療一卡通，協(xié)助指導患者了解掛號、充值、繳費、打印導診單、預約掛號、預約取號、打印診療清單等功能流程，減少因操作不當或了解不足帶來的不便，真正達到一卡通。
（5）組織“天使服務團”志愿者繼續(xù)深入開展以“傳授健康知識·攜手美好未來”為主題的系列活動，組織志愿者們利用自己的休息時間，定期到社區(qū)、學校、敬老院、福利院等地對曾經(jīng)在醫(yī)院院就診的患者進行回訪，還將為社區(qū)居民提供慢性疾病護理等服務。
（6）繼續(xù)開展真情電話回訪，連續(xù)關(guān)注出院患者的健康狀況，并給予針對性的健康指導。
（7）加強彈性排班，增派主管護師一線咨詢班，為低年資護士提供業(yè)務指導和咨詢，增加低年資護士夜班工作的.安全感，使患者在突發(fā)高峰期也能得到無間隙優(yōu)質(zhì)護理服務。
（8）推行護士長總值班制度，在晚夜班時間段內(nèi)安排護士長值班，代表護理部行使質(zhì)量督導、傳達上級指示和緊急通知、第一時間緊急處理院內(nèi)突發(fā)的應急事件、安排院內(nèi)護理急會診以及解答臨床相關(guān)護理問題，以進一步提高臨床護理質(zhì)量，確保護理安全。
（9）為年老體弱、無陪護的患者提供協(xié)助繳納住院費、聯(lián)系家屬、辦理出入院手續(xù)、郵寄結(jié)算發(fā)票等服務，讓家屬更加放心。
（1）繼續(xù)加強與美國雅禮協(xié)會、香港護士基金會等的聯(lián)系，外派3~5名護理骨干前往境外學習。
（2）加強與北京、上海等地綜合實力強的醫(yī)院交流與合作，拓寬視野，轉(zhuǎn)變服務理念，提高服務技能。
（3）發(fā)揮中南大學湘雅二醫(yī)院醫(yī)療聯(lián)盟的積極作用，對聯(lián)盟醫(yī)院提供技術(shù)指導和專業(yè)支持，促進各醫(yī)院護理質(zhì)量和水平的共同提高。
（1）爭取各類科研立項項目超過10項。
（2）繼續(xù)加強臨床護理教學，提高進修護士及實習護士的臨床水平。
（3）積極組織繼續(xù)申報衛(wèi)生部重點?？?，力爭獲得衛(wèi)生部重點?？?。
（1）以國際護士節(jié)為契機，舉辦系列慶祝和表彰活動。
（2）舉行《護理園地》創(chuàng)刊4周年、《護理部網(wǎng)站》開通2周年慶?；顒?。
（3）出版一本反映我院護士工作、學習與生活的書籍。
（4）繼續(xù)加強護理禮儀培訓與推廣。
（5）加強對好人、好事和先進管理辦法的宣傳與報道，促進持續(xù)提高。
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇十
20__年重癥監(jiān)護室在護理部的正確領(lǐng)導下，圍繞“三好一滿意”這一工作思路，團結(jié)一致，扎實工作，較好的完成了各項目標任務?，F(xiàn)將上半年工作情況簡要總結(jié)如下：
一、抓業(yè)務學習，促進人員知識水平提高。
科室根據(jù)護理部三基理論知識學習計劃安排，充分利用業(yè)余時間加強三基理論學習，在每月的考核中均取得了較好的成績。全科人員利用休息時間強化技能操作訓練，達到心肺復蘇、經(jīng)口鼻吸痰、靜脈留置針等操作人人過關(guān)。另外，科室用晨會時間學習有關(guān)制度、流程、規(guī)范、常規(guī)，學習一項檢查一項使各項學習落到實處而不流于形式。嚴格護生帶教，認真落實帶教計劃。參加科與科、院與院、醫(yī)生與護士多種形式的學術(shù)交流，培養(yǎng)護理人員獨立工作、獨立分析、獨立解決問題的能力。
二、抓制度落實，促進醫(yī)療安全。
嚴格落實護士長質(zhì)量管理職責，加強工作過程中的安全管理，進一步優(yōu)化、細化了護理工作流程，使每一項工作落實到人，每一項督促檢查落實到人，增強了人人參與管理的意識。核心制度貫徹到工作中，嚴格按特級護理要求護理病人，護理操作中落實查對制度，搶救危重病人時則遵循危重病人搶救制度，護理交接班時就按照交接班制度等，不但要人員熟知各項核心制度，而且在各項護理工作中體會到其對我們工作的保護、促進、提高作用。
三、抓業(yè)務收入，促進業(yè)務發(fā)展。
20__年上半年icu收治病人210人次，搶救危重病人138人次，累計住院865天。嚴格控制成本，嚴格限制水、電及科內(nèi)物品消耗，做到該收不漏，嚴格把好收費關(guān)。積極拓展新業(yè)務，上班年picc置管十余例;自動排痰機的應用，規(guī)范了收費的同時，減少了病人墜積性肺炎的發(fā)生率，縮短了大手術(shù)后病人的住院天數(shù);另外，營養(yǎng)泵的使用，不但能收取相應費用，而且更符合危重病人胃腸生理機能，減少了胃腸營養(yǎng)的并發(fā)癥。
四、抓服務意識，促進病人滿意。
科室人員把醫(yī)院和病人的利益放在首位，對待病人誠實、細致、人道，加強基礎(chǔ)護理，增加舒適感，減少并發(fā)癥的發(fā)生。工作中多做換位思考，假如我是一名病人，假如病人是我親人。科室繼續(xù)從基礎(chǔ)護理的落實情況，考核人員的責任心、愛心、耐心、同情心和慎獨修養(yǎng)。同時，加強關(guān)鍵護士、關(guān)鍵病人(有糾紛隱患的病人)、關(guān)鍵時段(節(jié)假日、夜班)的管理，消除隱患，確保醫(yī)療安全，提高了病人的滿意度。
盡管上半年做了許多工作，取得了一定的成績，但仍存在以下問題：
1、人員不足。重癥醫(yī)學科新知識、新技術(shù)的更新開展非常迅速，由于人力不足，無法派人員外出進修學習。至今，icu無一名護士取得專科護士資格。
2、無專職醫(yī)生。不符合重癥醫(yī)學科的組建要求，也不符合“二甲”達標的要求。遇到緊急搶救工作，經(jīng)常得不到大夫的指導，容易埋下醫(yī)患糾紛的隱患。
3、床位不足。icu加床致使空間擁擠，床間距太小，有感染爆發(fā)的隱患，更重要的是會影響搶救工作的進行，特別是多種儀器的同時使用。
4、床位使用率低。床位使用率低跟微機系統(tǒng)有直接關(guān)系，科內(nèi)分明有較多病人，有時床位使用率竟然是負數(shù)。近兩月來，如果病人入科后大夫不下轉(zhuǎn)科后重整醫(yī)囑，相應費用就無法記入本科室。
在下半年工作中，我們將繼續(xù)按照院領(lǐng)導工作要求，發(fā)揚成績，克服不足，全力做好各項工作。下半年工作打算如下：
1、加強管理，確保質(zhì)量。工作中以各項核心制度為準繩，牢固樹立安全意識，繼續(xù)加強制度、規(guī)范、流程、應急預案的學習，積極準備“二甲”評審資料。
2、每天利用晨會時間組織科室護士學習核心制度，并進行提問。定期組織學習護理常規(guī)、操作規(guī)程等，強化質(zhì)量意識和安全意識。
3、科內(nèi)質(zhì)控小組切實起到質(zhì)量控制作用，做到質(zhì)控前移，把各種隱患消除在萌芽狀態(tài)。時刻提醒責任心不強，上班注意力不集中的護士。
4、嚴格執(zhí)行各項護理程序，不斷完善工作流程。規(guī)范使用各種交接記錄本，決不能簡化。
5、質(zhì)控員每日對分管的護理項目進行自查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，并與護士長分析原因，提出改進意見。
7、護士長每日有重點地檢查，有目的地跟班檢查，把好醫(yī)囑關(guān)、查對關(guān)、交接關(guān)、特殊檢查診療關(guān)、基礎(chǔ)護理、危重病人護理關(guān)、護理記錄關(guān)，對發(fā)現(xiàn)的問題進行登記，及時反饋當事人立即整改。
8、嚴格執(zhí)行查對制度，準確識別患者身份。進行各項治療、護理活動中，同時使用床頭卡、治療卡、腕帶等方法確認患者身份。對能有效溝通的患者實行雙相核對法，對無法溝通的患者，經(jīng)床邊雙人核對無誤方可執(zhí)行。
9、嚴格落實與各科室之間交接程序、記錄和簽字。認真執(zhí)行護理交接班制度，重點抓交接班護士對工作質(zhì)量負責，交接者做到“三清”：書面寫清;口頭交情;床邊看青，接班者要求做到“三清一明”：聽清;看清;記清;查明。
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇十一
20__年，我科全體護理人員在院黨委及護理部的正確領(lǐng)導下，堅持“以人為本”的科學發(fā)展觀為指導思想，以醫(yī)院“三甲復審”為標準，以綜合績效考評為契機，始終堅持以“病人為中心”，以“質(zhì)量為核心”的服務理念;根據(jù)護理部年初工作計劃結(jié)合科室計劃，較好的完成了今年的各項護理工作，有成績也有不足，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、20__年11月—20__年11月工作量統(tǒng)計：
今年科室累計收住危重病人143人,比去年同期增加了42人，增加了29%;床位使用率為69.02%，比去年同期增加了30%;床位周轉(zhuǎn)次數(shù)為14.49，比去年同期增加了10%。搶救危重患者873天/124人次;其中機械通氣411人次;氣管插管(氣管切開)護理752人次;輸血235人次，輸液7218人次，靜脈注射(靜脈穿刺)7388人次，肌肉(皮內(nèi)、皮下)注射1029人次，灌腸153人次，口腔護理3536人次，導尿115人次，鼻飼5606人次，皮膚護理3536人次;吸痰護理9319人次，心電監(jiān)護953人次;cvp監(jiān)測1314人次，血糖測定4412人次，床旁血液透析31人次。
二、工作完成情況。
(一)完善科室“三甲復審”準備工作。
icu是危重病人進行搶救和嚴密監(jiān)測的場所，，屬于醫(yī)院的重點科室。根據(jù)醫(yī)院年初計劃，我院明年要接受“三甲復審”工作要求。今年以來，根據(jù)“三甲復審”的標準，在院領(lǐng)導的支持下，依據(jù)20__年衛(wèi)生部頒發(fā)的icu建設(shè)與管理指南，以及三級甲等醫(yī)院對icu技術(shù)管理要求，逐條逐項進行自查整改，目前已完善了“三甲復審”的部分要求，例如：進一步完善了各種同意書及各項制度;規(guī)范了科室床位數(shù)及人員資質(zhì)要求;制訂了icu護理人員的準入考核標準并已實施;規(guī)范和完善了感控的各項要求，科室護士長已通過了全軍醫(yī)院感染管理知識培訓考試;增建了功能齊全的家屬候診區(qū);增添了高尖端呼吸機、溫毯機、鼻飼泵、臨時起搏器等三甲醫(yī)院必備的儀器;使護理工作有據(jù)可依、有章可循，規(guī)范的病房管理有效的保證了icu的日常護理工作。
(二)新技術(shù)、新業(yè)務開展方面。
一年來，我科護理人員積極進取、開拓創(chuàng)新，在危重患者護理中，取得了較大的進步，總結(jié)了一定的經(jīng)驗，開展了多項新技術(shù)、新業(yè)務，提高了綜合護理水平。開展的新技術(shù)、新業(yè)務有：20__心肺復蘇指南在臨床cpcr中的應用,突出了高質(zhì)量的心肺復蘇及醫(yī)護人員緊密配合，有效提高了cpr患者的復蘇成功率;開展的顱內(nèi)壓監(jiān)測在重型顱腦損傷患者中應用，避免了傳統(tǒng)盲目降顱壓的風險，準確監(jiān)測平穩(wěn)降降顱壓，減少了并發(fā)癥，提高了患者搶救成功率;特別是我科以提高患者安全為目標，依據(jù)危重患者轉(zhuǎn)運指南，利用教學查房為契機，進一步規(guī)范了危重患者轉(zhuǎn)運流程，提高了危重患者轉(zhuǎn)運的安全性，避免了因轉(zhuǎn)運引發(fā)的醫(yī)療護理糾紛，并向全院推廣應用。在今年護理部組織的第二屆護理金點子活動中，我科取得了三等獎一項，特別獎一項的好成績。
(三)人才隊伍建設(shè)方面：
依據(jù)護理部年度培訓計劃，結(jié)合科室實際，科室制定了詳實的?？婆嘤栍媱?，分三個部分(理論知識、?？萍寄?、儀器操作)及兩個層次(1年以下及1以上護士)進行培訓，一年來，共進行多媒體授課64余次;?？萍寄芘嘤柤翱己司?2人次;儀器操作培訓及考核均52人次;理論考核4次。通過扎實的培訓有效提高了護士的?？评碚摷凹寄芩?，我科培養(yǎng)的一名骨干護師已擔任了護士長;有2名護士通過競聘已成為非現(xiàn)役文職人員，激發(fā)了護理人員的工作熱情，有效的提高了護理人員的士氣。一年來，科室鼓勵護士積極參加各種繼續(xù)教育及職稱考試，今年有2名護士取得本科學歷、2名護士取得護師資格、1名護士取得主管護師資格，大大提高了護士的專業(yè)素質(zhì)。今年對3名新護士通過?？颇繕藥Ы蹋M行準入考核后均已單獨上崗。今年3月份科室選派1名護士參加了全區(qū)icu專科護士培訓，2名護士參加了全區(qū)專科護士免培訓資格考核，均考核過關(guān)，現(xiàn)全科已有5人取得icu?？谱o士執(zhí)業(yè)證書。
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇十二
歲末年初，回顧重癥醫(yī)學科病房起步的這五個月當中，在院領(lǐng)導的關(guān)心，護理部及科主任指導，及全體護理人員的共同努力之下，icu的護理工作順利展開，初見成效，并借三甲醫(yī)院評審契機，更上新臺階?，F(xiàn)將工作總結(jié)如下：
一、完善病房設(shè)施，加強病房管理：
icu是危重病人進行搶救和嚴密監(jiān)測的場所，要求病房環(huán)境合理、簡潔、方便，利于觀察和搶救，病房的搶救設(shè)施齊全，在院領(lǐng)導的支持下，籌建icu病房并完善了各項設(shè)施和儀器。共備1臺呼吸機，1臺除顫儀，5臺心電監(jiān)護儀，6臺注射泵，5臺輸液泵等各種醫(yī)療用品。
二、建立健全各項規(guī)章制度：
完善的設(shè)施離不開有效的管理，這一年中相繼制定了icu相關(guān)制度：重癥醫(yī)學科工作制度，重癥醫(yī)學科入室管理制度，業(yè)務學習制度、三基考核制度、突發(fā)事件應急制度、護理查房制度，護理質(zhì)量考核制度，貴重儀器管理制度、貴重藥品管理制度、病房消毒隔離制度等。
做到理論基礎(chǔ)定期鞏固更新、三基培訓時時訓練、物品定點定位放置、固定儀器、藥品、物資管理人員，責任到人。有效的病房管理保證了icu的日常工作。我科的醫(yī)務人員平均年齡低，資歷淺，且大多數(shù)缺乏icu?？平?jīng)驗，因此在建科初期我科制訂了嚴格周密、切實可行的規(guī)章制度及診療護理常規(guī)，同時定期督查執(zhí)行情況，保證了各項工作有章可循，從而使icu秩序井然，忙而不亂。
三、提高醫(yī)務人員業(yè)務素質(zhì)，加強自身建設(shè)：
由于icu的工作性質(zhì)及嚴格要求，醫(yī)生護士始終處于病人治療及觀察的第一線.因此，icu醫(yī)務人員的素質(zhì)如何，將直接關(guān)系到icu的護理工作質(zhì)量。icu護士的培訓工作是我科工作之重點，在后續(xù)教育中采取了在職培訓，外出進修，自學與考核相結(jié)合等辦法。
每周開展業(yè)務學習，每月技術(shù)操作培訓，開展護理查房。結(jié)合臨床工作中存在的問題，定期開展例會，討論學習，使工作流程常規(guī)化。
今年輸送二名護士分別到上級醫(yī)院icu學習、進修，取得icu崗位證書。鼓勵全科護理人員均參加了護理?？苹虮究频脑诼毥逃?。一年的培訓使得icu全體醫(yī)務人員能基本勝任日常工作。
四、社會效益和經(jīng)濟效益初顯：
五個月來，我科收治病人40余例，成功搶救了包括蛇傷致呼吸停止、產(chǎn)后dic、肺部感染致呼吸道阻塞等病人，取得了一定的社會效益和經(jīng)濟效益。
一年來的護理工作由于院領(lǐng)導和醫(yī)務科、護理部主任的重視、大力支持和幫助，內(nèi)強管理，外塑形象，在醫(yī)療、護理質(zhì)量、職業(yè)道德建設(shè)上取得一定成績。
回顧工作既有成績更有不足。今后應在行政管理提高效率、業(yè)務工作精益求精兩方面苦下功夫，爭創(chuàng)更好的成績，為我院貫徹十__大精神，推動工作全面發(fā)展發(fā)揮應有的貢獻。
望院領(lǐng)導在icu院內(nèi)、院外培訓方面繼續(xù)給予關(guān)心和支持，使我們不斷提高icu護理隊伍整體素質(zhì)，保障醫(yī)療安全。
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇十三
作為一名輪轉(zhuǎn)重癥護士，我有幸參與了醫(yī)院的重癥護理部門的工作。在這段時間里，我經(jīng)歷了許多病例，患者的病情時而緊急，時而復雜，但我也從中獲得了寶貴的經(jīng)驗和體會。本文將圍繞我的心得和體會展開敘述，以期能為未來的同行護士提供一些參考和借鑒。
第二段：挑戰(zhàn)與成長。
重癥護理是一項高度專業(yè)化的工作，每天都面臨著各種挑戰(zhàn)。首先是時間緊迫，工作強度大。在一個繁忙的病房里，重癥護士需要處理多個病例，監(jiān)測和記錄各種生命體征，并及時應對可能的急救情況。此外，患者的病情時常出現(xiàn)變化，護士需要根據(jù)病情調(diào)整治療方案，并隨時與醫(yī)生進行溝通和協(xié)調(diào)。在面對這些挑戰(zhàn)的過程中，我學會了管理時間、設(shè)立優(yōu)先級和有效溝通，這些都是我成長為護士的重要一步。
第三段：人性的自在與堅守。
在重癥護理部門工作期間，我常常與病人和家屬密切接觸。有時，我要面對患者的痛苦和焦慮，給予他們安慰和支持；有時，我要面對病人家屬的擔憂和質(zhì)問，解答他們的疑惑和提供情緒支持。在這個過程中，我深刻體會到了人性的自在與堅守。在病人身邊，我感受到了生命的脆弱和寶貴，患者的每一個微小的進步都讓我倍感欣慰，每一個患者的微笑都讓我覺得這份工作是無比有價值的。同時，我也深深明白要堅守自己的原則和職業(yè)操守，不受外界的干擾和壓力，始終以患者的福祉為出發(fā)點。
第四段：團隊合作的重要性。
重癥護理的工作需要與團隊密切配合，沒有強大的團隊支持，我無法勝任這個崗位。在重癥護理部門，醫(yī)生、護士、技師、藥師等都是同心協(xié)力，共同維護患者的生命健康。我深感到，只有團隊合作才能讓我們在緊急情況下做出更快、更準確的決策。與此同時，團隊中的互助和支持也給我?guī)砹司薮蟮挠職夂蛣恿?，讓我不再獨自面對病患和困難。
第五段：護理的價值和意義。
我的輪轉(zhuǎn)經(jīng)歷讓我認識到，重癥護理是一項充滿挑戰(zhàn)但又極其有意義的工作。在這個崗位上，我可以親身感受到自己的努力和付出為患者帶來的改變。一次次的搶救和監(jiān)護過程都是對生命的捍衛(wèi)，每一個患者的康復都是對我們工作的明證。擁有能夠幫助他人的專業(yè)技能，無論是從生理上還是心理上，讓我倍感自豪和充實。作為一名輪轉(zhuǎn)護士，我不僅learnedhowtocopewithstressanduncertainty,butalsorediscoveredmypassionfornursing.
總結(jié)：
通過這段時間的輪轉(zhuǎn)重癥護理崗位工作，我深刻認識到了這項工作的挑戰(zhàn)與成長、人性的自在與堅守、團隊合作的重要性，以及護理的價值和意義。我相信這些經(jīng)驗和體會將對我未來的護理工作產(chǎn)生積極的影響，并鼓勵和啟發(fā)其他護士同行在自己的工作中去創(chuàng)造出更加優(yōu)質(zhì)的護理體驗。
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇十四
第一段：引言（大約200字）。
重癥科室是醫(yī)院中最緊張和充滿挑戰(zhàn)的工作環(huán)境之一。作為一名重癥護士，我在這里度過了許多令人難忘的時刻，并從中獲得了許多寶貴的經(jīng)驗。在這篇文章中，我將分享我的體會和心得，與大家一起探討在重癥科室工作的重要性和挑戰(zhàn)。
第二段：重癥科室的工作特點（大約200字）。
重癥科室是醫(yī)院的“生死線”。在這里，患者面臨的是生命危險，并且需要隨時監(jiān)護、緊急處理和搶救。作為一名重癥護士，必須處理各種急診情況，包括心臟驟停、呼吸衰竭、大出血等。同時，重癥科室的工作環(huán)境壓力巨大，需要時刻保持警覺和專注。在這個領(lǐng)域工作需要高度的技術(shù)能力、精神抗壓能力和團隊合作能力。
第三段：重癥科室工作的挑戰(zhàn)（大約300字）。
在重癥科室工作的挑戰(zhàn)之一是不可預測性?；颊叩牟∏榭梢栽谒查g急轉(zhuǎn)直下，護士必須迅速作出判斷并采取合適的行動。這需要我們掌握豐富的臨床知識和技術(shù)能力，以及快速決策的能力。此外，在重癥科室工作需要長時間的工作和值夜班，以確保全天候的監(jiān)護和護理。這樣的工作時間和緊張的環(huán)境可能會對護士的身心健康帶來困擾。因此，合理調(diào)節(jié)工作和生活的平衡，保持健康的心態(tài)和良好的工作狀態(tài)是非常重要的。
作為重癥護士，我認為關(guān)鍵是保持專注和耐心。在處理急診情況時，保持冷靜和迅速反應至關(guān)重要。同時，耐心也是非常重要的，因為重癥護理需要耐心和細致的觀察、護理和治療。此外，重癥科室工作是團隊協(xié)作的工作，護士需要與醫(yī)生、其他護士和醫(yī)療人員密切合作。團隊合作和有效的溝通是提供優(yōu)質(zhì)護理的關(guān)鍵。此外，自我學習和不斷更新知識也是重癥護士職業(yè)發(fā)展的重要方面。只有不斷學習和進步，才能與時俱進，為患者提供更好的護理。
第五段：結(jié)語（大約200字）。
重癥科室是醫(yī)院中最為緊張和充滿挑戰(zhàn)的工作環(huán)境之一，也是檢驗護士技能和能力的地方。在這個需要高度技術(shù)和心理承受能力的領(lǐng)域工作，不僅需要專業(yè)知識和技能，還需要冷靜、耐心和團隊合作精神。作為一名重癥護士，我承認這是一個困難的工作，但同時也是充滿成就感和榮譽的工作。在這個職業(yè)中，我得到了許多寶貴的經(jīng)驗和成長。相信通過不斷學習和提升自己，我們可以為每一位患者提供更好的照顧，為醫(yī)學事業(yè)做出更大的貢獻。
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇十五
20xx年是我院搬進新院后的第二年,在院領(lǐng)導和護理部的正確領(lǐng)導下，加以寬敞明亮的住院部環(huán)境和我院護士的優(yōu)質(zhì)服務，吸引了大量的病員，“春歸芳草綠，陽和物侯新”在逝去的充滿希望和競爭的20xx年，對各科室來說都是忙碌的一年，也是充實的一年?，F(xiàn)將一年來的工作做如下幾方面總結(jié):
一是按照二甲醫(yī)院標準，進一步規(guī)范各項護理工作質(zhì)量標準和工作流程，保證護理質(zhì)量逐步提升;二是落實護理管理工作制度，在規(guī)范護理查房、護理會診等方面拓寬護理工作內(nèi)涵，保證護理工作規(guī)范、有序地進行;三是改善基礎(chǔ)護理服務，滿足病人多元化的護理服務需求，改變目前護士重視完成治療任務，輕視病人的生活護理、基礎(chǔ)護理的狀況，逐步實現(xiàn)衛(wèi)生部提出的護理工作“貼近病人、貼近臨床、貼進社會”的目標要求;四是繼續(xù)落實《護士條例》的要求，繼續(xù)加強各重點?？祁I(lǐng)域護士技能培訓工作，積極組織開展護理管理和業(yè)務培訓工作，開展護士崗位技能培訓，強化“三基三嚴”訓練和考核，以提高醫(yī)院護理隊伍的基本素質(zhì);五是加強醫(yī)療和護理溝通，以減少因溝通不足帶來的不必要的矛盾。
icu是危重病人進行搶救和嚴密監(jiān)測的場所，要求病房環(huán)境合理、簡潔、方便，利于觀察和搶救，病房的搶救設(shè)施齊全，在原有icu病房的簡陋條件和設(shè)施下，在院領(lǐng)導的支持下，完善了各項設(shè)施和儀器，一年當中，增設(shè)了一臺美國鷹牌便攜式呼吸機，兩臺雙道注射泵，兩臺輸液泵，兩臺腸內(nèi)營養(yǎng)泵以及各種醫(yī)療用品。使icu的病房條件逐步達到二甲醫(yī)院的要求標準。完善的設(shè)施離不開有效的管理，這一年中制定了貴重儀器管理制度，病房消毒措施。做到物品定點定位放置，固定了儀器管理人員，藥品管理人員和物資管理人員。一年來，有效的病房管理保證了icu的日常工作。
icu在本院屬新建科室，收集全院各科室以及外院的危重病人，病種復雜，護理任務繁重，而我科的護理人員均年齡較輕，資歷淺，工作責任心不夠強，且icu護理人員流動較大，因此在日常管理工作中要謹慎耐心，并不斷加強年輕護士的工作責任心，并注重細節(jié)管理。以保證icu的護理工作正常運轉(zhuǎn)， 本年度在原有工作草案中不斷完善和修改，增加了各項護理操作常規(guī)，急救藥品毒麻藥品每日每班清點制，無菌物品管理制度，護士培訓計劃，消毒隔離制度等，制定的同時督促，檢查執(zhí)行情況，各項制度常規(guī)保證了各項工作有章可循，從而使icu秩序井然，忙而不亂，其工作效能得以充分發(fā)揮。
由于icu的工作性質(zhì)及嚴格要求,護士始終處于病人治療及觀察的第一線.因此,護理人員的素質(zhì)如何,將直接關(guān)系到icu的工作效率.這一年來,icu護士的培訓工作是我工作之重點,在icu護士的后續(xù)教育中,我采取了在職培訓,自學與考核相結(jié)合等辦法,并結(jié)合醫(yī)院定期舉辦院內(nèi)業(yè)務講座,嚴格按照進行培訓并考核,全科護理人員均參加了護理?？苹虮究频脑诼毥逃?一年的培訓使得icu護士能勝任日常工作,大多數(shù)護士成為icu熟練人才. 要做好icu護士姐妹的領(lǐng)頭雁,不加強自身學習是不行的,在繁忙的工作之余,我努力學習專業(yè)知識和熟練把握操作技能,并在媒體和網(wǎng)絡上查閱icu相關(guān)資料,學習和探索,以提高自己的治理水平和業(yè)務水平。
20xx我科收治病人186例成功搶救了ards,mods,dic,急重癥胰腺炎,特重度顱腦外傷,心肺復蘇后,多發(fā)傷等危重癥患者 ,取得了良好的社會效益和經(jīng)濟效益,一年來的護理工作，還存在很多不足地方，在未來的一年中還需更加努力，不辜負院領(lǐng)導和護理部的關(guān)心和幫助。
耿嬌俊
20xx年1月2日
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇十六
重癥護士是醫(yī)院中關(guān)鍵的工作人員，他們負責照顧危重病人，提供高度專業(yè)的醫(yī)療護理。作為一個輪轉(zhuǎn)重癥護士，我有幸參與了這個重要的領(lǐng)域工作，在這個過程中，我積累了許多寶貴的經(jīng)驗和體會。下面，我將分享一些我在重癥護理崗位上所學到的心得體會。
第二段：觀察和溝通的重要性。
在重癥護理工作中，觀察和溝通是至關(guān)重要的。觀察可以及早發(fā)現(xiàn)患者的病情變化，及時采取措施進行干預。而與患者和家屬的溝通則可以提供給他們安慰和支持。在我工作的過程中，我發(fā)現(xiàn)對患者進行細致的觀察，尤其是對生命體征和病情變化的觀察，可以幫助我及時發(fā)現(xiàn)問題，并及時采取相應的措施。此外，我還發(fā)現(xiàn)積極主動地與患者和家屬進行溝通，可以幫助他們減輕焦慮和恐懼，增強信心。
第三段：團隊合作的重要性。
在重癥護理中，團隊合作非常重要。不同的專業(yè)人員需要協(xié)調(diào)配合，保證患者得到最佳的護理。作為一個輪轉(zhuǎn)重癥護士，我一直努力與其他護理人員、醫(yī)生和其他醫(yī)療專業(yè)人員建立良好的合作關(guān)系。通過合作和相互配合，我們可以提供更加全面和高效的護理。團隊合作還可以增強工作的互助和支持，提高工作的效率和質(zhì)量。在與團隊合作的過程中，我學會了傾聽和尊重他人的意見，學會了如何有效地和不同類型的人進行溝通。
第四段：抗壓能力的培養(yǎng)。
重癥護理崗位上經(jīng)常面臨各種復雜和緊急的情況，對護士的抗壓能力提出了很高的要求。我深刻體會到了在壓力下工作和保持冷靜的重要性。一方面，我通過持續(xù)的學習和實踐，提高了自己的專業(yè)知識和技能，增加了自己處理各種復雜情況的能力。另一方面，我在面對緊急情況時學會了冷靜思考和有效應對。在此過程中，我發(fā)現(xiàn)與冷靜的態(tài)度相伴的觀察和反應能力對保護患者和自己的安全非常重要。
第五段：繼續(xù)學習的重要性。
作為一個輪轉(zhuǎn)重癥護士，我深刻認識到終身學習的重要性。在重癥護理這個領(lǐng)域中，新知識和新技術(shù)不斷涌現(xiàn)，更新的研究成果不斷出現(xiàn)。作為一名護士，我需要不斷學習和更新自己的知識，以適應新的挑戰(zhàn)和變化。我參加了一些進修培訓和學術(shù)會議，與同行交流和分享經(jīng)驗，提高了自己的專業(yè)水平。同時，我也會不斷學習新的護理技術(shù)和新的護理理論，以拓寬自己的知識面，提高自己的護理質(zhì)量。
總結(jié)：
通過輪轉(zhuǎn)重癥護理工作，我深刻意識到觀察和溝通的重要性，明白團隊合作的重要性，培養(yǎng)了自己抗壓能力，認識到繼續(xù)學習的重要性。這些寶貴的經(jīng)驗和體會將成為我未來護理工作的指導。我相信，在未來的工作中，我會繼續(xù)努力學習和進步，為患者提供更加優(yōu)質(zhì)的護理。
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇十七
20xx年重癥醫(yī)學科二病區(qū)在院及護理部的正確領(lǐng)導下，圍繞“三好一滿意”這一工作思路，團結(jié)一致，扎實工作，較好的完成了各項目標任務?，F(xiàn)將上全年工作情況總結(jié)如下：
一、抓業(yè)務學習，促進人員知識水平提高。
科室根據(jù)護理部三基理論知識學習計劃安排，充分利用業(yè)余時間加強三基理論學習，在每月的考核中均取得了較好的成績。全科人員利用休息時間強化技能操作訓練，達到心肺復蘇、呼吸機使用、除顫儀使用等操作人人過關(guān)。另外，科室用晨會時間學習有關(guān)制度、流程、規(guī)范、常規(guī)，學習一項檢查一項使各項學習落到實處而不流于形式。參加科與科、院與院、醫(yī)生與護士多種形式的學術(shù)交流，培養(yǎng)護理人員獨立工作、獨立分析、獨立解決問題的能力。
二、抓制度落實，促進醫(yī)療安全。
嚴格落實護士長質(zhì)量管理職責，加強工作過程中的安全管理，進一步優(yōu)化、細化了護理工作流程，使每一項工作落實到人，每一項督促檢查落實到人，增強了人人參與管理的意識。核心制度貫徹到工作中，嚴格按特級護理要求護理病人，護理操作中落實查對制度，搶救危重病人時則遵循危重病人搶救制度，護理交接班時就按照交接班制度等，不但要人員熟知各項核心制度，而且在各項護理工作中體會到其對我們工作的保護、促進、提高作用。
三、抓護理質(zhì)量，促進護理安全。
過去一年，我科在護理部的督促下嚴抓護理質(zhì)量與安全管理，科室認真落實護理部—科室兩級網(wǎng)絡的護理質(zhì)量管理，在科室內(nèi)抽選部分有責任心的護理人員參加科一級的護理質(zhì)量管理，每周、每月堅持自查、抽查，對自查及抽查的結(jié)果及時反饋，及時主動向護理部上報護理不良事件，在護理部的整改下，及時改進了護理措施，大大降低了護理不良事件的發(fā)生率。特別是在簡化護理文書之后，科室加大了對簡化后護理文書書寫的規(guī)范的自查，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋給當事人并改正。此外，根據(jù)科室具體情況實行科學的彈性排班，在重點時段安排加強班，并嚴格執(zhí)行分級護理制度和其他各項規(guī)章制度，保證了護理安全，全年無護理差錯事故發(fā)生。
四、抓業(yè)務收入，促進業(yè)務發(fā)展。
20xx年重癥醫(yī)學科二病區(qū)共收治病512人次，搶救危重病人138人次，護理呼吸機的病人1943人次，護理氣管切開病人715人次，全年總收入9736464.38其中護理收入516539.68。嚴格控制成本，嚴格限制水、電及科內(nèi)物品消耗，做到該收不漏，嚴格把好收費關(guān)。積極拓展新業(yè)務，今年3月份我科開展新業(yè)務crrt治療，全年共護理crrt病人111人次，同時開展俯臥位通氣護理了一位顱腦外傷背部大面積擦傷的病人取得了良好的效果。另外，營養(yǎng)泵的'使用，不但能收取相應費用，而且更符合危重病人胃腸生理機能，減少了胃腸營養(yǎng)的并發(fā)癥。
五、抓服務意識，促進病人滿意。
科室人員把醫(yī)院和病人的利益放在首位，對待病人誠實、細致、人道，加強基礎(chǔ)護理，增加舒適感，減少并發(fā)癥的發(fā)生。工作中多做換位思考，假如我是一名病人，假如病人是我親人?？剖依^續(xù)從基礎(chǔ)護理的落實情況，考核人員的責任心、愛心、耐心、同情心和慎獨修養(yǎng)。同時，加強關(guān)鍵護士（工作能力、溝通能力差的護士）、關(guān)鍵病人（有糾紛隱患的病人）、關(guān)鍵時段（節(jié)假日、夜班）的管理，消除隱患，確保醫(yī)療安全，提高了病人的滿意度。
重癥醫(yī)學科護士心得體會篇十八
20xx年已順利渡過，在院領(lǐng)導和護理部的領(lǐng)導下，在醫(yī)院各兄弟科室的支持和幫助下，我科全體同志協(xié)調(diào)一致，工作上積極主動，不斷解放思想，更新觀念，樹立高度的事業(yè)心和責任心，圍繞醫(yī)院中心工作重癥醫(yī)學科的工作性質(zhì)，求真務實，踏實苦干，本年度取得成績現(xiàn)總結(jié)如下：
（1）icu全年共收治危重患者662例，收入6816738.94元，同比增長xx％。
（2） 662例患者分別來自腦病科170例，神經(jīng)外科130例，普外科92例，肝膽科84例，肺病科76例，肝腎科10例，骨傷一科17例，骨傷二科24例，心病科32例，婦產(chǎn)科5例，內(nèi)分泌科17例，五官科5例。
（3） 病種方面：各種大手術(shù)后175例，腦出血92例，微創(chuàng)術(shù)30例，腦梗塞34例，顱腦損傷18例，復合傷、多發(fā)骨折10例，各種休克24例，呼吸衰竭 37 例，嚴重中毒28例 ，肺栓塞4例，大面積燒傷2例等。
（4） 全年共搶救危重患者662人次，搶救成功率89%。
（5） 全年共護理帶呼吸機患者554人次，護理氣管插管、氣管切開患者781人次，護理中心靜脈置管 64 人次，測cvp 86 次。
（6） 為我院新項目開展，透析室crrt提供護理支持4人次。
（7） 通過全科護士的共同努力，順利完成了662例危重患者的搶救工作，沒有發(fā)生糾紛及醫(yī)療事故，受到家屬的好評。
醫(yī)療質(zhì)量是立院之本，醫(yī)療安全是醫(yī)院生存的關(guān)鍵，醫(yī)療護理質(zhì)量與醫(yī)療安全是醫(yī)院各項工作的重中之重。我們必須樹立以醫(yī)療質(zhì)量為核心的理念，保證醫(yī)療行為的安全性和有效性。
一年來，我們嚴格病房管理，嚴格質(zhì)控檢查，提高服務意識，切實抓好護理工作質(zhì)量。護士長每天進行檢查，包括基礎(chǔ)護理，?？谱o理質(zhì)量，急救藥品、消毒隔離、護理文書等方面，進行評分質(zhì)控，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改。icu是一個全封閉的科室，病人病情重，醫(yī)療費用高，家屬對我們提出的要求更高，護理壓力更大。注重培養(yǎng)護士的慎獨的`精神，加強工作責任心，克服畏難心理。教育大家經(jīng)常進行換位思考，多理解病人及家屬，多關(guān)心體貼患者，任勞任怨，勇于奉獻，并注意與家屬的溝通交流，讓家屬知道我們對病人的關(guān)愛，讓家屬能夠放心。一年來，我們克服困難，靠著良好的團隊精神，順利地按照護理部的要求把護理工作和服務工作做好，沒有出現(xiàn)重大糾紛、醫(yī)療差錯等，受到廣泛家屬的一致好評。其中有腦出血重癥患者一名，在我科連續(xù)住院達500余天，經(jīng)過科室人員精心護理，無任何重大并發(fā)癥及院內(nèi)感染發(fā)生。
由于icu患者病情危重，各種導管及侵入性操作多，身上常常帶有多條導管，患者昏迷或煩躁不安時，工作中常常存在許多安全隱患，如患者自行拔管的隱患，導管感染問題，患者轉(zhuǎn)運的安全，交叉感染、墜床、壓瘡等問題，針對以上問題，我們制定了防范風險的具體措施，組織學習，加強細節(jié)護理，護士長經(jīng)常檢查，定期總結(jié)，一年來未發(fā)生過意外事件。
用呼吸機，為以后的腦復蘇打好基礎(chǔ)，提高了患者搶救成功率，效果很好。
（2）在呼吸機應用方面：今年收治帶呼吸機患者554人次，護士能夠熟練操作，根據(jù)血氣調(diào)節(jié)呼吸機，加強呼吸機監(jiān)護，從未出現(xiàn)呼吸機方面的問題及意外。
（3）加強呼吸道管理，是icu護理工作的一項重要內(nèi)容，我們非常重視。病人轉(zhuǎn)入icu以后，不用大夫督促，我們即能主動加強呼吸道管理，行氣管內(nèi)吸痰，我們注意無菌操作，防止交叉感染，正確吸痰手法，各項措施到位，減少了肺炎的發(fā)生。例如：神經(jīng)內(nèi)科腦出血患者，大多處于昏迷狀態(tài)，不能有效咳痰，很容易發(fā)生窒息或呼吸道感染，患者痰多，不能咳出，我們每天氣管內(nèi)濕化吸痰幾十次，保證呼吸道通暢，避免患者缺氧，有利于病情恢復。
工作中我們經(jīng)常遇到一些昏迷患者痰多，但咳不出，需要護士頻繁氣管內(nèi)吸痰，時間一長，患者喉頭水腫，插吸痰管困難，最終氣管插管或切開。為了減少患者痛苦，盡量不插管及切開，我們在熟練掌握吸痰技巧，常采取用較細吸痰管，插到患者氣管內(nèi)保留，隨時吸痰，一天幾十次，保持了呼吸道通暢，又不必頻繁插吸痰管刺激患者，既達到了吸痰目的，又減少患者痛苦，對昏迷患者，經(jīng)常應用，效果好。
（4）基礎(chǔ)護理方面：今年我們共完成口腔護理1875次，霧化吸入 638次，皮膚護理2xx24次，吸痰19184次，換藥次，導尿348次，灌腸105 次，膀胱沖洗 124 次 ，尿道口消毒1870 次。同時常規(guī)照顧危重病人飲食起居生活，不怕臟，不嫌臭，不怕累，完全做到了南丁格爾精神在當代護理上的呈現(xiàn)。認真做好這些基礎(chǔ)護理，才能預防并發(fā)癥，保證病人安全。同時，為各兄弟科室的護理工作提供技術(shù)支持，不分白天夜晚，不論工作閑忙。
（5）picc置管術(shù) 例，外一科 例，內(nèi)分泌 例，取得了很好的效果，沒有出現(xiàn)置管失敗，并發(fā)癥，受到病人的的好評。對術(shù)后化療、長期輸液患者，減輕痛苦。在這里也非常感謝領(lǐng)導和彩超室對我們工作的支持。
今年我們科室內(nèi)每周組織業(yè)務學習，內(nèi)容包括2010心肺復蘇指南、休克護理、mods護理、呼吸和基礎(chǔ)理論知識、院感知識、中醫(yī)知識、病人護理安全知識、三基訓練、icu專科實用技術(shù)，監(jiān)護儀、呼吸機、電除顫等應用，共組織科內(nèi)考試10次，操作考核10次。重點加強新護士培訓，使她們進入icu三個月內(nèi)基本掌握icu有關(guān)知識及操作。常規(guī)安排新護士到心電圖室學習基礎(chǔ)心電知識，現(xiàn)有1名高年資主管護師外出進修，專業(yè)學習危重患者護理。通過一年的學習實踐，使icu護士操作更加規(guī)范，專業(yè)知識進一步提高。養(yǎng)兵千日，用兵一時，通過平時的厲練，才能有良好的戰(zhàn)時的發(fā)揮，全年多次搶救成功呼吸心臟停止、出血性休克、心衰、嚴重心律失?；颊撸琲cu護士能夠操作熟練，有條不紊，積極配合，出色完成任務。中醫(yī)知識方面，按照計劃認真組織學習，每周一次，每次不少于1小時。有記錄，有筆記，有考核。護士長對中醫(yī)護理工作總結(jié)，每月一次，上報護理部。
icu是醫(yī)院易感人群和危險因素集中的地方，預防院感是提高護理質(zhì)量的一個重要方面。我們嚴格執(zhí)行院感科制定的消毒隔離制度，組織學習院感知識，地面、桌面、物體表面每日2次用含氯消毒液擦試，消毒液每日監(jiān)測有效濃度，按要求浸泡消毒物品，每月做細菌培養(yǎng)。重視手衛(wèi)生，按要求洗手、手消毒，帶一次性手套等，預防護士手造成交叉感染，盡最大努力、最大限度地降低院感發(fā)生率。
科內(nèi)設(shè)專職教學老師一名，負責實習學生的管理工作，對學生進行入出科
考試，組織教學查房，理論聯(lián)系實際，定期為學生講課。對學生做到放手不放眼，認真耐心，防止差錯事故發(fā)生，加強學生素質(zhì)教育，培養(yǎng)學生愛崗敬業(yè)，有愛心，工作認真扎實的作風。今年共帶教實習學生62名。
icu有許多貴重的儀器設(shè)備，價值數(shù)百萬元，我們指定專人管理，登記，每月充電一次，定期檢查，每天擦試保養(yǎng)，延長儀器使用壽命。同時加強思想教育，制定儀器使用管理制度，提高大家愛護儀器的自覺性，對一些消耗性材料，也盡量節(jié)約，在保證安全性和不影響使用效果的前提下，合理進行再利用，減少支出。
1、個別護士工作責任心欠缺，細致程度有所不足，人文關(guān)懷意識有待提高，存在工作時間接聽私人電話時間過長的現(xiàn)象發(fā)生。
2、在院內(nèi)感染控制方面，存在一定差距，如護工對消毒隔離知識缺乏，不重視門把手、桌面的消毒，不重視消毒的重要性。護士洗手不及時，護理完一名患者，又去碰另一位患者，存在交叉感染的隱患?？苾?nèi)具體的措施不夠細，由于條件所限，有落實不到位的情況。
3、新護士專業(yè)基礎(chǔ)有待加強，理論水平有所欠缺，學習精神有待提高。
4、護理文書書寫不到位：偶有出現(xiàn)體溫單、特護單涂改，記錄不認真等現(xiàn)象，不夠重視護理文書的書寫。
在以后的工作中，我們監(jiān)護室全體護理人員將一如既往的團結(jié)一心、群策群力、扎實工作，努力護理好每一位危重病人，盡最大努力做好我們的本職工作，用精心的護理讓家屬滿意，讓領(lǐng)導放心，為中醫(yī)院的發(fā)展添磚加瓦。