總結是反思和總結經驗的重要手段，有助于不斷完善自己。在總結中，我們要注意突出團隊合作和個人努力的貢獻，讓總結更有說服力和實際應用意義。小編在這里整理了一些值得借鑒的總結范文，供大家參考一下。
糾正四風個人總結篇一
近年來，我國不斷深化糾正四風的工作，取得了顯著成效。然而，作為一名普通黨員，我也深感在日常工作生活中，仍然存在著一些不良風氣，如形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡浪費等。在深化糾正四風的過程中，我有幸參與其中，通過實踐和思考，積累了一些心得體會。下面我將結合自身經歷，圍繞深化糾正四風這一主題，總結并分享這些心得體會。
二、審視自我，時刻警惕形式主義。
作為一名黨員干部，我深知形式主義是一個非常危險的風險。在工作中，我時刻提醒自己不要陷入“只做表面功夫、走過場”的怠工怠政怠事的誤區(qū)。我深入思考問題的本質，不僅努力做好工作，更重要的是如何把工作做實做好。我在開展工作時，積極主動地了解群眾的需求，主動與他們溝通交流，以此為基礎研究方案和措施。我努力做到實事求是，毫不虛假與夸大其詞。只有這樣，我才能時刻警惕形式主義，不斷提高自身的工作實效。
三、艱苦奮斗，堅決抵制享樂主義。
享樂主義已經成為了我們黨面臨的又一大問題。我深知享樂主義會讓我迷失方向，喪失斗志。在工作中，我力爭克服困難，秉持“只要認準了，就要堅持到底”的原則，一步一個腳印，踏實地做好每一件事。我追求的不是眼前的享受，而是未來的發(fā)展和進步。我時刻警醒自己，不要陷入不務正業(yè)、好逸惡勞的陷阱，堅持艱苦奮斗的精神，以實際行動為群眾做出更多的貢獻。
四、清廉自律，堅決抵制奢靡浪費。
奢靡浪費是一個社會問題，也是我黨糾正四風的重點之一。無論是新時代的干部還是普通黨員，都應該以良好的作風標準嚴格要求自己。我清醒地認識到，在生活中，一些奢侈的消費行為正在慢慢摧毀著我們黨的形象。因此，我注重自律，提倡簡約生活，堅決抵制奢靡浪費。我深知自己所擔負的責任和使命，不敢有絲毫松懈。我時刻警惕可能導致奢靡浪費的誘惑，始終與群眾保持密切的聯(lián)系，確保自己的生活和工作都能符合黨的要求。
五、改弦易轍，推行務實官僚主義。
官僚主義也是一種嚴重問題。作為黨員干部，我在與同僚合作和處理與群眾聯(lián)系的工作中，力求摒棄滿足程序和形式化的思維方式。我在與群眾交往時，注重傾聽和理解，關注他們的需求和意見，積極尋找解決問題的方法。我主動與同事交流，相互學習，努力營造一個團結、務實和和諧的工作氛圍。在工作中，我力求了解實際情況，提醒自己不要僅僅看重手續(xù)，要注重結果，追求實效。
總結：深化糾正四風工作是一項長期的任務，也是一個全社會乃至全黨的共同責任。作為一名普通黨員，我要時刻警惕形式主義、享樂主義、奢靡浪費和官僚主義的侵蝕，始終保持艱苦奮斗的精神，堅持清廉自律，以務實的態(tài)度解決實際問題。我將不忘初心、牢記使命，以實際行動為黨和人民做出更多的貢獻，為實現(xiàn)中國夢不懈努力。
（注：本文為AI自動生成，內容僅供參考。）。
糾正四風個人總結篇二
"糾正四風"是中國共產黨在全面從嚴治黨過程中的一項重要任務。習近平總書記多次強調，堅決糾正"四風"，要始終保持黨同人民群眾的血肉關系，加強黨風廉政建設，增強黨的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。近年來，在黨中央的堅強領導下，糾正"四風"取得了顯著成績。在這個過程中，我有幸參與了這項工作，我深刻認識到了糾正"四風"的重要性，同時也受益匪淺。在此，我將對我個人的心得和體會進行總結，以期為更好地深化糾正"四風"提供一些參考。
糾正"四風"，即形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風。在工作中，我發(fā)現(xiàn)這些"四風"有時會悄然滋生，不僅影響了工作效率，也腐蝕了黨風政風。因此，認識糾正"四風"的重要性是明確我們工作方向的前提。在我參與糾正"四風"工作中，我深刻認識到糾正"四風"是一項系統(tǒng)工程，不僅要靠全黨全社會的共同努力，也需要學習先進典型、加強制度建設、增強紀律約束等多方面的措施。
三、糾正形式主義和官僚主義。
形式主義和官僚主義是糾正"四風"中的關鍵環(huán)節(jié)。形式主義就是把工作當作一種形式，流于表面，注重形式，忽視實質；官僚主義則是指官僚思維、官僚作風。對于形式主義，我們要始終堅持問題導向，注重工作實際效果，解決突出問題。官僚主義問題過去常常出現(xiàn)在干部任免、審批決策等方面，特別是一些基層干部捧心部署，行動遲緩的現(xiàn)象。在治理官僚主義問題上，我們要通過修改相關法規(guī)、完善制度等手段，加強對干部的責任追究，切實減少官僚作風的滋生。
四、糾正享樂主義和奢靡之風。
享樂主義和奢靡之風是指過分追求享受和享樂，不顧群眾疾苦，導致工作腐敗現(xiàn)象。在我們的管理工作中，我發(fā)現(xiàn)一些干部過分追求物質享受，不重視精神追求，導致工作上的不飽和。為了糾正這種情況，我們應從加強道德教育、深化文化建設、精心組織工作等方面入手，推動全員參與，形成良好的工作氛圍。只有這樣，才能強化糾正"四風"工作的效果。
五、加強監(jiān)督機制和建設。
糾正"四風"的關鍵在于加強監(jiān)督機制和建設。在糾正"四風"的過程中，我們要建立健全有效的監(jiān)察體系，加強對黨員干部的監(jiān)督，從源頭上杜絕腐敗。同時，加強激勵機制，對于表現(xiàn)出色、廉潔奉公的黨員干部予以表彰和獎勵。另外，要拓寬舉報渠道，鼓勵黨員干部、群眾積極舉報不正之風，做到有令不行、有違必糾。
六、結語。
深化糾正"四風"是一個長期而復雜的過程，需要各級黨員干部的共同努力。通過這段時間的工作，我深刻認識到糾正"四風"的重要性，也更加堅定了對這項工作的信心。我相信，在黨中央的堅強領導下，通過全體黨員干部的努力，我們一定能夠取得糾正"四風"的勝利，為中國共產黨的發(fā)展進步貢獻自己的力量。
糾正四風個人總結篇三
縣紀委監(jiān)委駐組織部紀檢監(jiān)察組常務副組長劉曉輝來縣委黨校向教職工宣講中央八項規(guī)定精神，通過學習，讓我們更深刻的掌握了中央八項規(guī)定精神的內涵、深刻影響及系列政策、黨員干部如何落實中央八項精神的具體要求及中央落實八項規(guī)定精神的信心和決心，內容豐富，密切聯(lián)系實際，讓我們清醒的認識到中央八項規(guī)定精神是我們每位黨員干部應當做到的基本標準，懂得了作風建設永遠在路上。
一、認真落實中央八項規(guī)定精神，將作風建設常態(tài)化、制度化。八項規(guī)定對于端正黨風、整飭政風、改進作風有重大意義。領導干部牢固樹立紀律和規(guī)矩意識，是帶頭嚴守紀律、嚴明規(guī)矩的前提，是保證全黨令行禁止、集中統(tǒng)一的關鍵。我們每個黨員干部都要嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定，切記六項禁令，狠糾“四風”，為保持黨的純潔性和延續(xù)生命力提供保證。
二、黨員干部應理清身份和觀念，守得住清貧、耐得住寂寞、抵得住誘惑，將各項規(guī)定內化于心，一事當前，多想想是不是符合規(guī)定，有沒有超越邊界，這既是對自身的約束，更是對自我的保護。做為一名財務工作人員，在辦理每一筆經濟業(yè)務收付時，應時時警醒自己嚴格按財經紀律辦事、嚴格履行《會計法》賦予的職責，加強對財政資金的管理，對于不合法、不合理、不合規(guī)的經濟事項應及時告知單位領導，在日常工作中為領導和教職工提供優(yōu)質的服務。
三、嚴守八項規(guī)定，才能永葆黨的生命力。只有為民務實清廉的價值追求更深地植根于全黨的思想和行動中，才能夯實黨的執(zhí)政之基，進而在全黨全社會匯聚起追夢圓夢的強大正能量。
一個人的理想信念不是一勞永逸、一成不變的，需要在自警自省中牢固堅守。當今社會利益多元、觀念多樣、思想多變，不時沖擊影響著黨員干部，這就要求我們始終堅守理想信念，不隨波逐流，不人云亦云。黨員干部要始終讓理想信念之樹常青，必須在各種誘惑和考驗面前保持清醒頭腦，常懷敬畏之心，常思貪欲之害，常除非分之想；經常照照鏡子，時常敲敲警鐘，常掃思想灰塵，切實做到以謹慎之心對待權力、以淡泊之心對待名利、以警惕之心對待誘惑，決不讓貪欲的驚濤駭浪沖破自律的堤壩，清醒地把持住自己！
糾正四風個人總結篇四
按照銀監(jiān)會系統(tǒng)工作安排，自2月份起，新鄉(xiāng)銀監(jiān)分局延津監(jiān)管辦事處對照中央和省、及銀監(jiān)系統(tǒng)領導系列講?話?精神，圍繞新鄉(xiāng)銀監(jiān)分局紀委相關工作部署，結合辦事處實際，認真檢查審視，逐一查漏補缺，開展“四風”問題整治“回頭看”工作。
一是深刻領悟精髓，學習系統(tǒng)全面。按照有關開展學習的規(guī)定，延津監(jiān)管辦事處認真開展專題學習活動，采取集中培訓與個人自學相結合、專題輔導與討論交流相結合的形式，組織全體黨員干部認真學習了中央、省委關于聚焦“四風”和開好專題生活會的各項要求及規(guī)定。學習中，辦事處開展學習交流會2次，圍繞以上學習篇目，精心組織討論，黨員干部真正領悟精髓、把握要旨，真正打開了心結、掌握了方法、堅定了信心、強化了自覺。辦事處全部4名黨員，在學習中進行了認真的自我反思，查找找自己的差距，明確了存在的不足。
二是認真查擺問題，多方聚焦成像。在組織征求意見的過程中，辦事處始終堅持要改就要從最直觀、最突出、群眾反映最強烈的問題改起，要查就要查出問題，要改就要改出變化，在實際操作過程中，也切實做到了密切聯(lián)系實際，征求各方面的意見和建議，多方面聚焦成像。按照三嚴三實要求、對照焦裕祿精神和中央教育實踐活動辦公室提出的37種表現(xiàn)，邀請服務對象和群眾代表6人，現(xiàn)場點評，征求意見建議。會上，辦事處成員分別圍繞會議主題，聚焦“四風”問題，對照“焦裕祿精神”、“三嚴三實”要求，就自身存在問題分別進行查擺發(fā)言。與會人員對查擺四風方面突出問題進行點評。
三是深入談心交心，確保談開談透。圍繞征求意見和查擺的問題，按照“五必談”、“三輪溝通”、“七要七不準”的要求，開展了全體員工之間的談心談話活動。談心活動既肯定成績，又指出存在的問題和不足，既開展自我批評，又敢于批評，努力做到“談開談透”。通過這項活動，員工之間既相互提出了意見建議，又向別人學習相互取長補短，既從思想上、黨性上找差距，又從實際出發(fā)談思路，明確整改方向，真正把自己放在了學習者和傾聽者的位置，確保把問題找準找全，達到了溝通思想、促進了解、化解矛盾、增進友誼的目的，既使每位員工都清醒的認識到了自身還有很多不足需要不斷完善和學習提高，樹立了思想自覺和行為自覺，也進一步提高了群眾路線觀念、宗旨意識和廉潔意識，實現(xiàn)了溝通思想、交換意見，達成共識、增進團結的目標。
四是落實邊查邊改，措施落實到位。辦事處在廣泛聽取干部職工意見建議、認真查擺“四風”問題的基礎上，堅持邊學邊查邊改，對干部職工反映最直接、最迫切、最現(xiàn)實的突出問題及時進行了整改，或研究提出了整改思路和目標。圍繞加強隊伍建設、改進銀行業(yè)監(jiān)管工作作風、完善人事考勤考核管理、加強廉政建設等方面制定了整改時間表，明確整改目標、整改內容、整改措施和整改責任人。邊學邊查邊改取得了良好的效果，表現(xiàn)為完善了辦事處學習制度、工作例會制度，倡導學以致用的學風、求真務實的作風，強化工作落實、工作督察，促進作風轉變工作的開展；將征集到的意見建議分解到領導及相關職能崗位，認真分析、有針對性地提出整改的意見和措施，切實幫助銀行業(yè)及金融消費者解決實際問題。能夠及時改正的要及時改正，不能很快落實的也要提出分步實施的意見措施。
通過開展“四風”問題整治“回頭看”工作，辦事處全體黨員干部思想進一步提高，作風進一步轉變，關系進一步密切，為民務實清廉、合規(guī)依法監(jiān)管形象進一步樹立，實踐活動取得了應有的成效。
糾正四風個人總結篇五
現(xiàn)把自查情況匯報如下：
自查總體情況較好:一是領導班子認真執(zhí)行黨內監(jiān)督條例，堅持和完善民主集中制;二是貫徹學校重大決策部署較為有力;三是決策客觀、科學、民主;四是班子成員的宗旨意識、責任意識、創(chuàng)先爭優(yōu)意識、廉潔自律意識普遍較強。處領導班子與成員的優(yōu)良工作作風，為各項工作取得較好成效提供了重要保證。
（一）工作作風不夠扎實。
缺少敢于爭先的進取精神，工作缺少主觀能動性和積極向上的態(tài)度。部分教職工責任意識不強，工作不講計劃，方式方法欠缺，自我要求不夠嚴格。個別同志抓落實力度不夠大、執(zhí)行力不夠強。
（二）節(jié)約意識不夠強。
一些同志艱苦奮斗、勤儉節(jié)約意識淡化，甚至還有花“公家”的錢不心疼的心態(tài)，在單位用水、用電、用紙等方面鋪張浪費，造成大量能耗。
（三）少數(shù)教職工工作紀律觀念不強。
部門服務意識、大局意識淡薄、工作積極性不強，缺乏上進心。工作中強調客觀多，主觀少。黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不夠。個別人員紀律松弛，甚至有違反工作紀律的現(xiàn)象。
（四）基層工作不夠深入。
缺乏較強的事業(yè)心和責任感，鋪下身子少，了解具體情況不夠。在對待具體問題上，向師生解釋不夠，服務觀念沒有真正樹起來。
（一）加強對“八項規(guī)定”精神實質的學習和領會。
實行個人學習和集體學習相結合的學習制度。每周五下午為集體學習日。要求黨員干部從自身做起，通過學習，自我反省，發(fā)現(xiàn)工作中的不足和缺點，調整、提升并不斷完善自我，及時轉變作風，將學習成果應用到工作實踐中，以黨員帶動群眾的良好風氣。
（二）加強內部管理，扎實推進節(jié)約型部門建設。
大力提倡“從我做起，從小事做起，厲行節(jié)約”，要求每位工作人員節(jié)約用水、用電，針對財務管理以及資產管理的關鍵環(huán)節(jié)，整合修訂相關管理制度，分類分項建立臺賬，從細節(jié)上規(guī)范內務管理和具體操作，從制度上遏制浪費。
（三）健全完善規(guī)章制度，進一步規(guī)范工作行為。
健全完善管理制度，如值班制度，考勤制度，請銷假制度，工作日志制度，工作督查制度，考核制度，財務審批制度等，對保衛(wèi)處全體人員工作行為規(guī)范做出明確的要求。嚴格工作紀律，自覺遵守學校“十項規(guī)定”，不置若罔聞，不迂回變通。
（四）加強黨員作風建設，深入開展黨風作風教育。
進一步落實黨風廉政建設責任制。整頓作風，嚴肅查處上班遲到、早退現(xiàn)象，嚴禁上網聊天玩游戲，工作日中午禁止飲酒。加強日常監(jiān)督，實行分管領導不定期抽查。將日常檢查與年度考核一并納入績效考核予以獎懲。
（五）領導干部帶頭深入一線，帶頭密切聯(lián)系群眾，帶頭解決實際問題。
一是加強工作指導。對上級布置的工作任務，堅決克服以會議落實會議、以文件落實文件，科學制定落實方案計劃，全程跟蹤督導，注重效果落實；二是加強調查研究。堅持師生至上，充分征求師生意見，深入進行調查研究，提高工作效益；三是強化服務意識。始終堅持熱情服務師生，不斷提升安保服務質量。
今后，我們將嚴格對照“八項規(guī)定”要求，以“廉潔、節(jié)儉、增效”為目標，健全長效機制為保證，從源頭和過程上制止各種鋪張浪費發(fā)生，確保勤儉節(jié)約和廉潔自律的相關規(guī)定得到有效落實。
糾正四風個人總結篇六
四風是指形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風。下面是本站小編給大家?guī)淼乃娘L建設個人總結，歡迎閱讀!
在黨的群眾路線教育實踐活動工作會議上，強調，這次教育實踐活動的主要任務聚焦到作風建設上，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題。這“四風”是違背我們黨的性質和宗旨的，是當前群眾深惡痛絕、反映最強烈的問題，也是損害黨群干群關系的重要根源。“四風”問題解決好了，黨內其他一些問題解決起來也就有了更好條件。
黨的群眾路線教育實踐活動是夯實黨的執(zhí)政基礎，鞏固黨的執(zhí)政地位，增強黨的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力，使保持黨的先進性和純潔性的一項重要活動。不可否認，目前黨內確實存在形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風等問題，我們必須面對這一現(xiàn)實，并抓緊時間想辦法解決。黨要管黨、從嚴治黨。問題出現(xiàn)在黨內，而且往往時出現(xiàn)在領導干部身上，我們如何從根本上解決“四風”問題，在筆者看來，從以下幾方面做起：
指出：教育實踐活動要著眼于自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，以“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”為總要求。從這一要求可以看出，方法已經明確，要求我們廣大黨員干部結合自身認真抓好落實。
照鏡子，就是要求廣大黨員干部要“一日三省吾身”，每天將自己的所做所為與黨章規(guī)定進行對照，與中央八項規(guī)定等紀律規(guī)定進行對照，看自己是否是在全心全意為人民服務，是否做一名人民的公仆。
正衣冠。就是要求廣大黨員干部要時時以黨章的規(guī)定和要求為鏡，從自己做起，從現(xiàn)在改起，不斷進行自我反省、自我警醒，對黨和人民常懷一顆自律之心、一顆敬畏之心，用勤廉務實的個人形象和驕人的工作業(yè)績，引得人民群眾的信任和愛戴。
洗洗澡。就是要求廣大黨員干部要以整風的精神開展批評和自我批評，深入分析發(fā)生問題的原因，清洗思想和行為上的灰塵，永遠保持黨的純潔性和先進性，不管身處何種環(huán)境、何種地位，都要始終做到潔身自好，同流而不合污。
治治病。就是要求廣大黨員干部要加強黨內監(jiān)督，經常開展批評與自我批評，針對別人的缺點或錯誤提出意見，針對自己的缺點或錯誤進行的自我揭露和剖析，使黨的肌體更加健康，永葆黨的青春與活力。
6月18日，黨的群眾線路教育實踐活開工作會議在北京召開，出席會議并發(fā)表重要講話，對全黨展開教育實踐活動進行部署。強調，這次教育實踐活動主要任務聚焦到作風建設上，集中解決情勢主義、官僚主義、享樂主義和奢糜之風這“四風”題目。
1920xx年9月28日，《中共中心給紅軍第四軍前委的唆使信》中第一次提出了“群眾線路”這個概念。以偉人的為代表的中國我黨在長時間斗爭中構成了群眾線路。我們模糊記得抗日戰(zhàn)爭中，人民群眾集中聰明，采取“麻雀戰(zhàn)”、“隧道戰(zhàn)”等，全民抗擊日本侵犯者，也不會忘記解放戰(zhàn)爭中，百萬獨輪小車，幫助我黨完成建國大業(yè)。
新中國成立以來，特別是改革開放以來，我們國家的經濟社會發(fā)展獲得了巨大成績，這一切得益于黨的領導，更依托于跟人民群眾的全體奮斗。但是在世情、國情、黨情發(fā)生深入變化的新情勢下，在各種思潮的沖擊下，我黨面臨著很多史無前例的新情況、新題目、新挑戰(zhàn)。部份黨員干部開始放松自我要求，得過且過，做一天和尚撞一天鐘……更有甚者弄起權利尋租，“堤內損失堤外補”，開始走向地步。
建黨90周年之際，我黨提出了面臨的“執(zhí)政考驗、改革開放考驗、市場經濟考驗、外部環(huán)境考驗”四大考驗，“精神懈怠的危險，能力不足的危險，脫離群眾的危險，消極危險”得四大危險，從最近查處的一批“老虎”、“蒼蠅”官員來看，“四大考驗”、“四大危險”其實不是聳人聽聞。摒棄“四風”，可使我黨從容面對“四大考驗”，有效擺脫“四大危險”。
如何摒棄“四風”，我黨也給出了辦法，那就是“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”。照鏡子，即對比學習黨章，找出本身缺點;正衣冠，是指糾正本身錯誤;洗洗澡，是要接受同寅或下屬批評;治治病，則是處理分歧格黨員，或紀律處罰，或清除出黨。知易行難，要做到這四點，實在需要很大的勇氣，“要求他人做到的自己先要做到”，中心領導以“八項規(guī)定”身體力行，為端正黨風政風率先垂范，已然吹出了一股“新風”。我們廣大黨員更要拿出踏石留印、抓鐵有痕的勁頭和勇氣，從嚴自省、從嚴自律。
摒棄“四風”的落腳地，就是要處理好與人民群眾的關系，加強為民服務，堅持群眾線路。這就要求黨員干部要做的出模樣，俯得下身子，多為群眾辦實事、辦真事。固然，保持黨和群眾的關系，不單單是群眾工作，也不單單是群眾線路的題目，這是一個系統(tǒng)工程，牽扯到政治、經濟、文化等很多方面，如何處理好黨群關系，也是一個需要長時間思考的題目。但是不管怎樣，此次群眾線路教育實踐活動已然拉開序幕，相信在黨中心的強有力領導下，我黨勢必摒棄“四風”掃除陰霾，吹出政通人和的“新風”。
早在中國革命勝利前夕，毛澤東同志就提出了“務必使同志們繼續(xù)保持謙虛、謹慎、不驕、不躁的作風，務必使同志們繼續(xù)地保持艱苦奮斗的作風”這一英明論斷。而形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，違背了“兩個務必”精神，是損害黨群干群關系的重要根源。黨的群眾路線教育實踐活動，把主要任務聚焦到作風建設上，劍指“四風”，抓住了要害，切中了時弊，回應了廣大人民群眾的高度關切和期盼。我們必須牢記和踐行“兩個務必”，從根本上杜絕“四風”，團結廣大人民群眾，共筑偉大的中國夢。
一、杜絕“四風”，必須從思想上筑牢堤壩。“四風”問題，說到底是黨風問題，是作風不純、為政不廉等問題的集中表現(xiàn)。要從根本上清除，必須首先從思想源頭抓起，著力加強理論武裝、宗旨教育，加強黨性和道德修養(yǎng)。引導黨員干部，鍥而不舍地強化“趕考精神”和為人民服務的宗旨觀念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，自覺清除“四風”賴以滋生的思想根源，做到外正其容、內正其心，筑牢防范“四風”的堤壩，以對黨和人民事業(yè)高度負責的態(tài)度，端正指導思想，端正從政心態(tài)，端正工作作風。
二、杜絕“四風”，必須從領導干部率先做起。古云“己身不正，焉能正人”。杜絕“四風”，關鍵在于干部的率先垂范。各級黨員領導干部，要遵循“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總體要求，率先做到認識高一層、學習深一步、實踐先一著、剖析解決突出問題好一籌，對作風之弊、行為之詬，來一次大排查、大檢修、大掃除，徹底擯棄貪圖享樂思想和特權現(xiàn)象，狠剎揮霍浪費等不良風氣，為純化黨風、政風、社風樹立榜樣。
三、杜絕“四風”，必須從監(jiān)管查處上加大力度。戒除“四風”，既要加強對黨員干部的教育、引導和誡勉，更要強化監(jiān)管查處，做到恩威并用、雙管齊下。要進一步加強黨內監(jiān)督、民主監(jiān)督、法律監(jiān)督、輿論監(jiān)督，讓人民監(jiān)督權力。同時，要嚴肅黨紀國法，對那些不作為、亂作為，甚至以權謀私、腐化墮落的，必須發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，問題嚴重的要堅決按黨紀國法論處。
四、杜絕“四風”，必須從機制制度上體現(xiàn)剛性。要建立健全戒除“四風”的各種機制制度，并強化制度的約束力，把權力關進制度的籠子里。真正落實有權必有責、用權受監(jiān)督、失職要問責、違法要追究，形成不敢腐的懲戒機制，不能腐的防范機制，不易腐的保障機制，形成國家、行政、司法等權力在陽光下運行的良好局面，造就干部清正、政府清廉、政治清明的嶄新氣象。
糾正四風個人總結篇七
總結是事后對某一階段的工作或某項工作的完成情況，包括取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓加以回顧和分析，為今后的工作提供幫助和借鑒的一種書面材料。以下是為大家整理的關于,歡迎大家前來參考查閱！
縣紀委監(jiān)委駐組織部紀檢監(jiān)察組常務副組長劉曉輝來縣委黨校向教職工宣講中央八項規(guī)定精神，通過學習，讓我們更深刻的掌握了中央八項規(guī)定精神的內涵、深刻影響及系列政策、黨員干部如何落實中央八項精神的具體要求及中央落實八項規(guī)定精神的信心和決心，內容豐富，密切聯(lián)系實際，讓我們清醒的認識到中央八項規(guī)定精神是我們每位黨員干部應當做到的基本標準，懂得了作風建設永遠在路上。
一、認真落實中央八項規(guī)定精神，將作風建設常態(tài)化、制度化。八項規(guī)定對于端正黨風、整飭政風、改進作風有重大意義。領導干部牢固樹立紀律和規(guī)矩意識，是帶頭嚴守紀律、嚴明規(guī)矩的前提，是保證全黨令行禁止、集中統(tǒng)一的關鍵。我們每個黨員干部都要嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定，切記六項禁令，狠糾“四風”，為保持黨的純潔性和延續(xù)生命力提供保證。
二、黨員干部應理清身份和觀念，守得住清貧、耐得住寂寞、抵得住誘惑，將各項規(guī)定內化于心，一事當前，多想想是不是符合規(guī)定，有沒有超越邊界，這既是對自身的約束，更是對自我的保護。做為一名財務工作人員，在辦理每一筆經濟業(yè)務收付時，應時時警醒自己嚴格按財經紀律辦事、嚴格履行《會計法》賦予的職責，加強對財政資金的管理，對于不合法、不合理、不合規(guī)的經濟事項應及時告知單位領導，在日常工作中為領導和教職工提供優(yōu)質的服務。
三、嚴守八項規(guī)定，才能永葆黨的生命力。只有為民務實清廉的價值追求更深地植根于全黨的思想和行動中，才能夯實黨的執(zhí)政之基，進而在全黨全社會匯聚起追夢圓夢的強大正能量。
一個人的理想信念不是一勞永逸、一成不變的，需要在自警自省中牢固堅守。當今社會利益多元、觀念多樣、思想多變，不時沖擊影響著黨員干部，這就要求我們始終堅守理想信念，不隨波逐流，不人云亦云。黨員干部要始終讓理想信念之樹常青，必須在各種誘惑和考驗面前保持清醒頭腦，常懷敬畏之心，常思貪欲之害，常除非分之想；經常照照鏡子，時常敲敲警鐘，常掃思想灰塵，切實做到以謹慎之心對待權力、以淡泊之心對待名利、以警惕之心對待誘惑，決不讓貪欲的驚濤駭浪沖破自律的堤壩，清醒地把持住自己！
“八項規(guī)定”是一個莊嚴承諾，體現(xiàn)了從嚴要求、從嚴治黨的根本要求，反映出中國未來施政的動向。中央政治局“改進工作作風、密切聯(lián)系群眾”八項規(guī)定具體舉措，明確提出改進文風會風、改進調查研究、改進出國訪問、改進新聞報道等一系列加強作風建設的新舉措，細致具體，針對性強，彰顯了中央黨要管黨、從嚴治黨的決心，體現(xiàn)了實事求是、真抓實干的優(yōu)良作風。在十八屆中央紀委第二次全體會議召開之前，如果說還有少數(shù)人對“八項規(guī)定”能否落到實處、有否動真碰硬、是否持之以恒還心有懷疑、心存僥幸的話，中央紀委二次全會的召開，無疑已經給這些人一個不容置疑的答案。
“工作作風上的問題絕對不是小事，如果不堅決糾正不良風氣，任其發(fā)展下去，就會像一座無形的墻把我們黨和人民群眾隔開，我們黨就會失去根基、失去血脈、失去力量。”習總書記強調，“八項規(guī)定既不是標準,更不是最終目的,只是我們改進作風的第一步,是我們作為共產黨人應該做到的基本要求?！睍h同時強調，紀檢監(jiān)察機關將把監(jiān)督八項規(guī)定貫徹落實作為一項經常性工作，并制定監(jiān)督檢查辦法和紀律處分規(guī)定。
這意味著，貫徹落實“八項規(guī)定”，改進作風尤其是工作作風問題，已經被擺在十分突出的位置。“八項規(guī)定”是一股行政新風，但絕不是“一陣”風而已，它勢必吹作“四季風”，“踏石留印、抓鐵有痕”地吹下去。
我黨歷來重視作風建設問題。黨的作風關系黨的形象，關系人心向背，關系事業(yè)成敗。人民群眾認識黨、擁護黨，不僅看黨的綱領和宣言，看黨的基本理論、基本路線、基本綱領是否符合和代表他們的根本利益，而且要看黨是否有好的作風，看廣大黨員是否全心全意為人民群眾謀利益。黨的作風好，黨同人民群眾的關系就密切，黨就有凝聚力和戰(zhàn)斗力，黨的事業(yè)就會無往而不勝。當前，一些黨員干部作風不正問題仍然突出，特別是形式主義、官僚主義、奢侈浪費等不良風氣，在各級黨政機關和干部隊伍中都不同程度地存在，一些貧困縣聳立著豪華縣政府大樓、接待胡吃海喝、豪華公車迎來送往等等現(xiàn)象還屢屢見諸報端，如果不堅決糾正這些不良風氣，任其發(fā)展下去，黨就會失去根基、失去血脈、失去力量。
工作作風上的問題絕對不是小事。從以往的不正之風案例來看，一些領導干部最終走上腐化墮落之路，大多是從不良作風開始的。如果不堅決糾正不良風氣，任其發(fā)展下去，會繼續(xù)損傷黨的形象和威信，削弱黨的執(zhí)政根基。“八項規(guī)定”內容本身其實就是改進工作作風的范本。密切聯(lián)系群眾、切忌走過場、搞形式主義是求真，輕車簡從、規(guī)范出訪活動是體察，切實改進會風、文風是務實，厲行勤儉節(jié)約是我們傳統(tǒng)美德，更是我們黨凝聚黨心民心、保持同人民群眾血肉聯(lián)系的重要法寶。將“八項規(guī)定”常態(tài)化，則彰顯了我黨抓作風抓黨風抓反腐的決心，又體現(xiàn)新一屆政府的政治主導力、執(zhí)行力和持久力。
“八項規(guī)定”的常態(tài)化無疑將是一項長期而艱巨的任務，必須反復抓、抓反復，讓優(yōu)良作風成為一種從業(yè)習慣，內化為一種執(zhí)政自覺。要“善始善終、善做善成,防止半途而廢,讓全黨全體人民來監(jiān)督,讓人民群眾不斷看到實實在在的成效和變化”。因此，作風是否確實好轉，要以人民滿意為標準?！叭罕姴粷M意的地方就要及時整改”，讓群眾的滿意形成作風轉變的持久動力，要加大問責力度，用嚴格的紀律、完善的制度督促黨員干部切實轉變作風，以優(yōu)良的黨風促政風帶民風，由此，“實干興邦”不日可期。
中央提出的關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定，沒用過高的要求，都是瑣小普通的細節(jié)，但是卻涵蓋了領導干部開會、發(fā)文、接待、考察、陪同、警衛(wèi)、報道、待遇等方方面面。盡管文字不多，卻務實管用，充分順應了民心，也彰顯了中央破除“虛風”、“官氣”的決心和勇氣。
組工干部作為管黨員的黨員，管干部的干部，管人才的人才，其一舉一動直接關系干部群眾對黨組織的看法，對黨風廉政建設的信心，在踐行八項規(guī)定方面更應作好表率，做一個務實的組工干部。具休來說，一是要圍繞中心，服務大局。要在縣委的正確領導和上級業(yè)務部門的指導下，始終把組織工作置于全縣工作大局中統(tǒng)籌和推進，積極為招商引資、產業(yè)集聚區(qū)、新型農村社區(qū)等重點工作提供堅強的組織保障和人才支撐。二是要立足實際，注重創(chuàng)新。針對黨政正職選任方法不新、帶動能力不強等問題，實施一把手隊伍建設的“龍頭工程”。針對一些村“兩委”班子成員年齡偏大、文化偏低、能力偏弱等問題，實施黨支部建設的“堡壘工程”。針對部分干部素質不高、能力不強、眼界不寬等問題，實施干部培訓的“素質工程”。針對村務公開范圍不廣、透明度不高等問題，實施“四議兩公開”工作法的“陽光工程”。針對黨員隊伍青黃不接、結構不優(yōu)、源頭不足等問題，實施發(fā)展黨員工作的“源頭工程”。針對高層次人才少、科研型人才少,基層人才少等問題，實施培養(yǎng)選拔重在實用的“人才工程”。三是要轉變作風，貼近基層。要進一步強化學習，解放思想，深入基層，自覺樹立大局意識、服務意識、效率意識、表率意識、奉獻意識等五種意識，為領導搞好服務，為同級機關搞好服務，為基層黨員干部群眾搞好服務，努力把組織部門打造成模范部門，真正成為“黨員之家”、“干部之家”、“人才之家”。
通過學習中央提出的關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的“八項規(guī)定”，我個人覺得“規(guī)定”的內容十分務實，充分體現(xiàn)了新一屆中央領導集體求真務實的工作作風。
這八項規(guī)定，字里行間展現(xiàn)了新一屆黨中央領導執(zhí)政的新理念和新姿態(tài)，顯示了黨中央集體領導從嚴治黨的態(tài)度，彰顯了我國全面建成小康社會的決心。是我黨努力踐行精神作出的重要行動，是我黨更好履行新時期歷史任務作出的重要政治承諾。
改進工作作風、密切聯(lián)系群眾，需要黨員干部以人為本、執(zhí)政為民。八項規(guī)定要求，全體黨員同志要切實改進工作作風，良好的作風對整個社會都有著至關重要的作用。因此，我們在現(xiàn)實工作中，要積極響應黨的號召，轉變工作作風，改進黨風、改進政風、改進民風，認真履行崗位職責。
這八項新規(guī)定，是聚黨心得民心之舉。讓我們看到了新一屆中央領導呈現(xiàn)的新氣象和新風尚。以為的新一屆中央領導人，通過自我表率和模范帶頭，必將在全國上下掀起一陣颶風，促進每一位黨員領導干部自覺警醒。
八項規(guī)定的出臺怎樣做到持之以恒，建立有效的制度是確保執(zhí)行到位的關鍵。現(xiàn)在中央帶頭，全黨上下行動起來，按照中央八項規(guī)定嚴格規(guī)范自己的行為，要求別人做到的自己先要做到，要求別人不做的自己堅決不做;并且要建立嚴格地檢查、考核、問責機制，帶動民風和社會風氣的根本好轉。從而真正贏得民心，真正聽懂民意。進而在改革發(fā)展的時代洪流中，在全球化、市場化等浪潮的激蕩中，進一步把我們黨鍛造成為引領中國前行的堅強領導核心。
在今后的工作中，我們要堅決貫徹執(zhí)行中央、省、市、縣委關于“改進工作作風、密切聯(lián)系群眾”的各項規(guī)定，遵照“經濟增長不應有水分”的指示精神，切實改進工作作風、密切聯(lián)系群眾，始終堅持實事求是、求真務實的原則，嚴格要求自己，認真做好自己的本職工作，緊密結合新形勢下工作出現(xiàn)的新特點、新情況、新問題，以昂揚向上的精神狀態(tài)，理清工作思路，勤學習、勤動腦、勤動手，深入基層，深入實際，腳踏實地地開展秘書工作研究，了解真實情況，獲取真實的基礎數(shù)據(jù)資料，切實做到數(shù)字準、情況明、上報及時。切實加強分析研究，盡最大努力搞好優(yōu)質服務，及時為縣委、政府及社會公眾提供準確的資料和信息咨詢服務，不斷推動全縣國民經濟實現(xiàn)科學發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展。
為認真貫徹落實市肅紀整風專項活動辦公室《關于國慶節(jié)前后集中開展落實八項規(guī)定情況監(jiān)督檢查的通知》要求，進一步鞏固落實八項規(guī)定成果，堅決糾正“四風”，確保全局黨員干部過一個歡樂祥和、風清氣正的國慶佳節(jié)，敖漢旗食品藥品監(jiān)督管理局嚴格按照市紀委要求，對照“八項規(guī)定”，集中骨干力量，采取多種形式對我局干部職工進行了檢查和明察暗訪，并通過廣泛征求群眾意見、民主剖析等形式，認真查找存在的問題。自查總體情況較好：一是領導班子認真執(zhí)行黨內監(jiān)督條例，堅持和完善民主集中制，二是貫徹上級黨委政府重大決策部署較為有力;三是做決策客觀、科學、民主;四是班子成員的宗旨意識、責任意識、創(chuàng)先爭優(yōu)意識、廉潔自律意識普遍較強。但客觀總結，我局在一定程度上仍存在以下幾個方面的問題：
1、少數(shù)干部工作作風不扎實。缺少敢于爭先的進取精神，工作缺少主觀能動性和積極主動性。部分班子成員責任意識不強，工作不講計劃，方式方法欠缺，自我要求不夠嚴格。不講效率，拖三拉四，有懶惰思想。個別干部抓落實力度不夠大、執(zhí)行力不夠強。
2、少數(shù)干部工作紀律觀念渙散，部門服務意識、大局意識淡薄、工作積極性不強，缺乏上進心。工作中強調客觀多，主觀少。黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不夠。個別干部紀律松弛，甚至有違反工作紀律的現(xiàn)象。
3、少數(shù)機關干部基層工作不夠深入。宗旨觀念淡薄，缺乏較強的事業(yè)心和責任感，下基層少，了解民情不夠。在群眾工作上，向群眾解釋不夠，以及向群眾宣傳黨的方針、政策不夠。群眾觀念沒有真正樹起來。
4、部分基層干部管理理念落伍，仍然存在用傳統(tǒng)的落伍的管理手段管理群眾的問題，宗旨和服務意識淡薄。工作方法簡單，有時態(tài)度粗暴，不注意用說服教育、引導示范的方式開展工作。有些干部不注意自身形象，不能擺正自己的位置，表率作用差，干群關系存在不和諧現(xiàn)象，群眾不信任干部，干部不理解群眾的現(xiàn)象還時有發(fā)生。
1、加強對“八項規(guī)定”精神實質的學習和領會。
將繼續(xù)實行個人學習和集體學習相結合的學習制度。集體學習每周安排一次，每次不少于一個小時。要求充分認識到“八項規(guī)定”的精神要旨，在工作中嚴格按照八項規(guī)定的要求，從自身做起，從實際工作做起，身體力行，在改進工作作風、密切聯(lián)系群眾等方面狠下功夫，求真務實，真抓實干，真心實意地為群眾服務。
2、健全完善規(guī)章制度，進一步規(guī)范機關干部工作行為。
結合機關優(yōu)化組合與量化考評，健全完善相關管理制度，如機關值班制度，考勤制度，請銷假制度，工作日志制度，責任追究制度，工作督查制度，干部考核制度，財務審批制度、黨員領導干部問責制度等，為辦事處機關工作人員工作行為規(guī)范做出明確的要求。
3、加強黨員領導干部作風建設，深入開展黨風廉政教育。
進一步落實黨風廉政建設責任制。整頓機關作風，嚴肅查處上班遲到、早退現(xiàn)象，嚴禁上網聊天玩游戲，工作日中午禁止飲酒。加強日常監(jiān)督，實行分管領導不定期抽查。將日常檢查與季度考核一并納入績效考核予以獎懲。認真開展“轉作風，抓落實，密切聯(lián)系群眾”活動，用作風轉變帶動群眾問題解決，推進黨風廉政建設。嚴格按照“一把手負總責，分管領導各負其責”的原則，引導干部真正做到為民、務實、清廉。
4、領導干部帶頭深入基層，帶頭密切聯(lián)系群眾，帶頭解決實際問題。
要求各分管領導和局、辦負責人多下基層、多到困難和矛盾集中、群眾意見多的地方去，深入了解情況，多干讓人民滿意的好事實事，以自己堅決貫徹執(zhí)行八項規(guī)定的實際行動在群眾中樹立標桿、影響并帶動一方，真正做到以優(yōu)良的黨風凝聚黨心民心，帶動政風民風。
5、認真履行監(jiān)督職能，抓好領導干部廉潔自律工作。
認真落實領導班子民主生活會、民主評議、述職述廉等制度，嚴格執(zhí)行領導干部廉潔從政各項規(guī)定和“八項規(guī)定”，開展經常性督促檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題，堵塞漏洞，不斷提升懲治預防腐敗的能力。
6、切實搞好基層作風建設。
結合上級文件精神召開以“查問題、強素質、解難題、促提升”為主要內容的集中整頓活動，切實搞好基層作風建設。繼續(xù)深化基層創(chuàng)先爭優(yōu)活動，教育基層干部樹立廉政意識，定期自查自糾，嚴格要求自己并給群眾樹立廉潔奉公的良好形象。
黨的十八大閉幕后，黨的新一屆中央領導群眾向全黨、全國人民發(fā)出了建成小康社會、建設美麗中國、實現(xiàn)中華民族偉大復興的號召。12月4日，習近平總書記主持中央政治局會議，審議透過了關于改善工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定。整個規(guī)定但是寥寥數(shù)百字，但卻字字鏗鏘，擲地有聲，深入人心，規(guī)定一出，即在全國上下引起強烈反響，無數(shù)黨員干部群眾為之歡欣鼓舞，拍手叫好。
按照局黨委要求，我認真學習了關于改善工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定，資料不多，但發(fā)人深省。這個規(guī)定出臺的本身就有著豐富的政治內涵。八項規(guī)定沒有泛泛的空話、套話，句句是實在話，簡簡單單，直指當下黨員干部作風之弊，一針見血，入木三分，體現(xiàn)了新一屆中央領導群眾務實的精神，鮮明的態(tài)度;八項規(guī)定資料之具體，要求之細致，彰顯了中央領導人雷厲風行、真抓實干的作風，是向全國人民立下的一道軍令狀，更是一份莊嚴地承諾書。
當前，一些黨員干部不同程度地存在著不思進取、得過且過，漠視群眾、脫離實際，形式主義、官僚主義，弄虛作假、虛報浮夸，鋪張浪費、貪圖享受，以權謀私、驕奢淫逸的現(xiàn)象和問題，長期以來人民群眾反映強烈，嚴重損壞了黨的形象。
政治路線確定以后，干部就是決定因素，古人云：上有所好，下必甚焉。各級干部個性是高級干部作風對黨風政風乃至整個社會風氣具有重要影響。抓作風建設，首先要從中央政治局做起，要求別人做到的自己先要做到，要求別人不做的自己堅決不做，以良好黨風帶動政風民風，真正贏得群眾信任和擁護，要下大決心改善作風，切實解決群眾反映強烈的問題，始終持續(xù)同人民群眾的血肉聯(lián)系。這樣才能上行下效，為各級領導干部樹立榜樣，牽一發(fā)而動全身，以點促面，最終實現(xiàn)切實改變黨的作風的偉大目標。
火車跑得快，全靠車頭帶。中華民族的偉大復興，需要廣大黨員干部以身作則，團結帶領廣大群眾，齊心協(xié)力，奮發(fā)圖強，勵精圖治，踏實工作，不折騰，不務虛，聚精會神搞建設，一心一意謀發(fā)展。
要做好工作，態(tài)度和本領缺一不可。本領是能不能干的問題，態(tài)度是愿不愿干的問題。有什么樣的態(tài)度，就必定有什么樣的行動，就可能有什么樣的結果，就定會有什么樣的效應。在日常工作中要自覺地做到輕車簡從、不安排迎送、不鋪設迎賓地毯、不封路、不清場閉館，真正把群眾放在心上，尊重群眾、心系群眾，有了這種態(tài)度，群眾對我們才會有信心，我們在工作中才會有信心。
要做好工作，還要有好的工作作風。作風不牢，地動山搖。作風就是向群眾學習，堅持有利于聯(lián)系群眾的原則，厲行勤儉節(jié)約，嚴格遵守廉潔從政有關規(guī)定，踐行正人先正己的古訓，踐行打鐵先要自身硬的決心?！翱照務`國，實干興邦”。努力做到以情服人，堅持以人為本，設身處地為群眾著想，實事求是地研究和解決群眾困難，學會深入群眾，在貼近群眾中不斷汲取工作動力。只有轉變思維方式，對群眾動之以情、曉之以理，群眾才能真正給予理解、用心支持。全黨上下如都能嚴格落實規(guī)定要求，同心同德，務實創(chuàng)新，則中華民族偉大復興之夢必定可期。
作為一名黨員干部，要認真學習好八項規(guī)定，更要結合實際踐行落實好八項規(guī)定。踐行落實八項規(guī)定，首先要逐條對照，研究制定、細化具體的落實措施，要能夠落到實處，能接觸地氣，不自欺欺人。其次要嚴于律己，從自身做起，起好帶頭作用，樹立新風，要求別人做到的我們自己先做好，每個黨員前進一小步，黨的形象就會提高一大步。第三，應將群眾的利益放在首位，切實減少群眾負擔，不麻煩群眾就是的實事，深入群眾之中，急群眾之所急，解群眾之所憂，這樣才能贏得群眾的信任和擁護。最后要改變思想觀念，不要總是宣傳自己的政績，做了一點成績就要大肆宣揚，唯恐天下不知，什么會議資料，文件簡報，新聞報道全部都是這些。宣傳固然重要，但是更重要的是要看到不足，成績不說跑不掉，問題不說不得了，你做了實事，做了好事，人自然就記得你，金杯銀杯都不如老百姓的口碑。
八項規(guī)定就是“實干興邦，空談誤國”這句話的具體實踐。不走過場，不搞形式主義;改善會風，提高會議實效;改善文風，不談沒有實質的資料;出訪，調研工作不講排場，輕車簡從;厲行節(jié)約，嚴格按要求辦事。這些都是“實干”的表現(xiàn)和嚴格要求。我作為一名黨員干部，將堅持以人為本、執(zhí)政為民，帶頭改善工作作風，帶頭深入基層調查研究，帶頭密切聯(lián)系群眾，帶頭解決實際問題。
“為人民服務”作為我黨開展一切工作的出發(fā)點和著眼點，需要我們全體黨員干部密切聯(lián)系群眾，切實本著“以人為本、執(zhí)政為民”的理念，扎實開展各項工作。改進工作作風的目的就是要密切聯(lián)系群眾，從群眾中來，到群眾中去。良好的作風對整個黨、整個社會都有著至關重要的作用。
中央政治局出臺的這八項新規(guī)定，針對的都是人民群眾長期反映強烈的問題，展示了新一屆中央領導集體的執(zhí)政新姿態(tài)，是聚黨心、得民心的正確之舉。讓我們看到了新一屆中央領導集體呈現(xiàn)的新氣象和新風尚。
這堂課生動具體，中央帶頭，全黨上下積極行動，要求別人做到的自己先要做到，要求別人不做的自己堅決不做。這種工作作風的轉變，看似簡單，但是對改進黨風、改進政風、改進民風其作用何其深遠。
作為一名黨員，不折不扣的的執(zhí)行黨的各項方針、政策，是衡量你是否合格的基本要求，作為黨員就應該具備這樣的能力。工作中的教條主義、形式主義和懶漢思想，既是對自己的不負責，更是置黨和國家的事業(yè)于“不仁不義”之地，危害之大可想而知。貫徹落實中央政治局作出的“八項規(guī)定”，以優(yōu)良的黨風促政風帶民風，不僅需要黨員干部真抓實干，持之以恒，還需要領導干部做表率，帶頭抓。
黨的群眾路線教育實踐活動主要任務聚焦到作風建設上，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題。我們要對作風之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除”?！八拇笪ｋU”中最大的危險是脫離群眾，“四風”是脫離群眾的集中表現(xiàn)。只有狠剎“四風”、逐步掃除“四風”，才能進一步密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，鞏固黨的執(zhí)政地位。
“四風”不僅損害黨的形象，更嚴重損害了黨和人民群眾的血肉聯(lián)系。如果任其滋長蔓延，黨的凝聚力創(chuàng)造力戰(zhàn)斗力就無從談起，失掉人心也絕非危言聳聽。因此，蕩滌“四風”，關乎黨的生死存亡，關乎中國夢的實現(xiàn)。只有為民務實清廉的價值追求更深地植根于全黨的思想和行動中，才能夯實黨的執(zhí)政之基，進而在全黨全社會匯聚起追夢圓夢的強大正能量。只要以優(yōu)良作風把人民緊緊凝聚在一起，我們一定會在全面建成小康社會、實現(xiàn)偉大中國夢的歷史征程中勝利到達光輝的彼岸！
作風問題不是小事，關系到事業(yè)成敗和黨的生死存亡。任由“四風”發(fā)展下去，我們黨就會失去民心，失去群眾的信任、擁護和支持，從而會失去根基、失去血脈、失去力量。這決不是危言聳聽。“四風”已嚴重威脅到黨的肌體健康，黨面臨的風險和挑戰(zhàn)復雜而嚴峻，查擺“四風”問題越具體，教育實踐活動才會越深入。
冰凍三尺非一日之寒?！八娘L”具有頑固性和反復性，糾正“四風”不可能畢其功于一役。鞏固八項規(guī)定成果要由淺入深、由易到難、循序漸進，說出一條做到一條，言必信、行必果。要嚴明紀律，提高制度執(zhí)行力，端正學風文風會風，堅持艱苦樸素的優(yōu)良傳統(tǒng)，使社會感受到改進作風的新成效，讓人民滿意，讓中央放心。
黨的十八大選舉產生的新一屆中央領導集體上任伊始，針對中央政治局自身建設通過了關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定。要求改進調查研究；精簡會議活動；精簡會議簡報；規(guī)范出訪活動；改進警衛(wèi)工作；改進新聞報道；嚴格文稿發(fā)表；厲行勤儉節(jié)約。八項規(guī)定的出臺，展現(xiàn)了新一屆黨中央領導集體的執(zhí)政新理念和新姿態(tài)，彰顯了黨中央從嚴治黨的態(tài)度和全面建成小康社會的決心。此舉順民心得民意，是黨中央為更好的履行新時期歷史任務作出的重要政治承諾。
八項規(guī)定的出臺給全黨、全社會帶來一股風清氣正的務實之風，鼓舞士氣，大快人心。我堅信只要全體黨員，特別是各級領導干部積極響應黨的號召，在實際工作中持之以恒，認真履職責，切實轉變工作作風，全面推進反腐倡廉工作，我們的黨就一定能繼續(xù)贏得民心，引領中國實現(xiàn)中華民族的偉大復興。
糾正四風個人總結篇八
2021年，公司黨委以開展黨史學習教育和慶祝中國共產黨成立100周年為強勁動力，堅持融入中心、進入管理、突出重點、發(fā)揮作用的工作定位，強基礎、補短板、抓創(chuàng)新、促融合，推動黨建工作提質增效升級，為公司完成各項目標任務提供了堅強有力的保障。
2021年工作總結。
一、著力強化政治統(tǒng)領，忠誠踐行“兩個維護”
一是用黨的科學理論武裝頭腦。通過“第一議題”、中心組學習等載體，組織學習12次共22個議題，專題研討10次。重點學習習近平總書記“七一”重要講話、黨的十九屆六中全會精神等，做到第一時間”收看、“第一議題”貫徹、“第一力度”推進、“第一行動”對標。
二是把錨定政治方向貫穿始終。堅決執(zhí)行省國資委、集團黨委各項部署，年內召開黨委會議18次，前置審查和決策“三重一大”事項項，有效發(fā)揮“把方向、管大局、促落實”的領導作用。公司黨委充分接受黨內外群眾監(jiān)督，順利召開2020年民主生活會(專題組織生活會)，收到意見建議60條，對存在問題進行銷項處理。黨委委員深度對接黨建工作聯(lián)系點，提前規(guī)劃“調研、黨課、關懷”等工作清單，開展30次聯(lián)點督查，談心談話全覆蓋，講黨課12次。
三是以長效機制深化學習成效。公司黨委下發(fā)了關于踐行不忘初心牢記使命長效機制的實施辦法，鞏固深化主題教育成果。發(fā)放1000本《黨員政治生活記錄本》，集中考核黨員學習情況，不斷錘煉黨員黨性修為。
四是讓黨的主張成為時代強音。牢牢掌握意識形態(tài)工作主動權。強化意識形態(tài)制度建設，嚴格落實意識形態(tài)定期報告制度。加強意識形態(tài)陣地管控，強化公司微信群、qq群等工作交流群和公眾號、網站等宣傳信息平臺管理，明確并堅持“六大原則”。
二、持續(xù)深化黨史學習，融入中心同頻共振。
一是黨史學習教育走深走實。公司領導班子通過黨委中心組學習、專題讀書研討班、深入基層講授黨課等形式先學一步、深學一層，自學超過250小時，撰寫學習心得x萬余字。黨校專家為300余名黨員干部做專題輔導。各級黨組織深學比學，開展專題學習x場，x位書記積極宣講黨課，人人有亮點、課課不重樣。公司x名黨員和發(fā)展對象參與答題登高，開展黨史知識問答活動20場。
二是建黨百年活動豐富多彩。舉辦建黨百年慶祝文藝晚會，x萬余人線上線下同步觀看。組織發(fā)放“光榮在黨五十年”紀念勛章，慰問困難黨員x人，老黨員x人，發(fā)放慰問金x萬余元，讓黨內關懷更有溫度。打造“一支部一品牌”特色，選取首批10家優(yōu)秀基層黨組織，在全司推廣交流，并總結支部特色，形成《風采錄》，實現(xiàn)典型引領。
三是推進實事工程取得實效。公司黨委扎實推動“我為群眾辦實事”，確定公司級實事工程20項，所屬各單位完成x件實事任務，解決職工群眾“急難愁盼”問題x個?；I集扶貧幫困資金x余萬元，為x名職工子弟發(fā)放助學金x萬元，醫(yī)療互助項目報銷因病住院補助近x萬元。組織x余名員工接種新冠肺炎疫苗，完成x人核酸檢測服務?！爸驹刚呗?lián)盟”開展義務植樹、社區(qū)清掃、垃圾分類宣講等志愿服務。購買發(fā)放扶貧農產品x萬余元。
三、全面硬化組織建設，“五型組織”夯實根基。
一是匯聚基層智慧。廣泛開展“十四五”規(guī)劃黨建工作研討，組織15位支部書記暢談工作，收集38條建議。組織工作組到15個項目部開展項目黨建調研并形成專題報告，為公司“十四五”黨建工作開展打下堅實基礎。抓好基層黨組織書記黨建述職評議工作。
二是嚴實組織制度。推進制度提效專項行動，工作要求逐級傳導，制定問題清單、措施清單、責任清單，實行銷項管理并確保100%整改到位。嚴格執(zhí)行黨組織換屆制度，發(fā)函提醒換屆，督促基層黨組織換屆流程到位。落實黨建工作指導員制度，對口銜接新成立黨組織并進行專項指導，推動基層黨建落實落細。
三是發(fā)揮兩個作用。壓實開展安全生產月主題活動，公司組建專項督導組，對分子公司進行督導考核，評選優(yōu)勝單位，促進主題活動見實效。各級基層黨組織指導并負責項目建設、進度工期及各類關系的協(xié)調。創(chuàng)“黨員示范崗”，做到關鍵崗位有黨員守、重要工序有黨員盯、困難時刻有黨員挺，各級黨組織和黨員成為推動企業(yè)改革發(fā)展的先鋒力量。
四是團隊建設求質求效。打造科學化制度化的干部任用模式。新任書記參加集團黨務干部培訓，200余人參加公司黨群干部培訓。進一步規(guī)范發(fā)展黨員程序，組織3次業(yè)務交流，250名入黨積極分子順利結業(yè)，發(fā)展黨員200人。
四、精心亮化公司品牌，形象宣傳出新出彩。
一是建設文化高地，完善企業(yè)文化體系，組織年度企業(yè)文化評比。拍攝《我和我的祖國》黨建宣傳片1部，mv1部。組織主題征文比賽，刊印企業(yè)文化系列叢書。
二是積極唱響主旋律。圍繞“重大項目、重要活動、重點工作”，統(tǒng)籌謀劃和推進“五項宣傳”，報、網、微共計推送專題專刊300余次，充分展現(xiàn)了公司奮勇開拓砥礪前行的生動實踐，充分挖掘了一線典型鮮活事跡。
三是打好外宣主動仗。累計在外媒刊發(fā)稿件10余次，開展年度宣傳思想工作表彰，表彰先進集體、先進個人;加強業(yè)務培訓，外請資深專家培訓1次，內部專題授課4次;強化策劃宣傳，做到“每月有爆款、每周有點子”，主題推送收效良好。
五、不斷優(yōu)化工作模式，統(tǒng)戰(zhàn)群團擔當建功。
一是抓好統(tǒng)戰(zhàn)工作促進同心同行。抓好任務落實，召開黨委會聽取統(tǒng)戰(zhàn)工作情況匯報，研究部署統(tǒng)戰(zhàn)工作，并納入黨委理論學習中心組學習內容。完善統(tǒng)戰(zhàn)工作定期聯(lián)系、談心交心、提合理化建議等制度，召開黨外人士座談會，抓好活動載體，積極發(fā)動黨外人士投身實踐、建功立業(yè)。落實各項保障，積極為民主黨派組織開展活動提供經費保障。
二是帶好團青組織增強企業(yè)活力。“生力軍”聚焦經濟主業(yè)，“青年突擊隊”在一線多點開花，多個重點項目提前竣工，為公司經濟發(fā)展貢獻青年力量。舉行五四表彰大會暨重走長征路授旗儀式，表彰了一批優(yōu)秀的共青團組織和青年，開展全司青年讀書分享會。形成2022年團委重點工作計劃。堅持問題導向，采取措施“對癥下藥”，致力于團青工作的不斷提升。
2021年，公司黨建工作取得了一些成績，但是對照上級黨組織的新部署新要求，還存在一些差距和不足，包括：黨建工作融入中心工作的方式方法還有待進一步創(chuàng)新和改進;基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用有待進一步發(fā)揮;黨建品牌有待進一步聚焦擦亮，等等。這些問題，需要我們認真總結，在2022年的工作中加以解決。
2022年工作計劃。
一是深化政治思想建設。以學深悟透黨的十九屆六中全會為起點，以迎接黨的二十大勝利召開為重點，把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務。用好中心組“第一議題”和集體學習、黨支部“三會一課”等載體，持續(xù)抓好政治理論學習教育，堅定對國有企業(yè)做大做優(yōu)做強的信念、對公司未來改革發(fā)展的信心。以開展《中共中央關于黨的百年奮斗重大成就和歷史經驗的決議》大學習討論為抓手，推進黨史學習教育進一步深化，完善“我為群眾辦實事”實踐活動推進落實機制，不斷健全不忘初心、牢記使命長效機制。
二是全面壓實黨建責任。壓實項目黨建工作責任，修編完善黨建工作責任制考核評價辦法，進一步明確管黨治黨責任。進一步細化黨建責任清單，實現(xiàn)量化到崗、明確到人、具體到事，形成上下貫通、環(huán)環(huán)相扣的責任鏈條。優(yōu)化黨建工作考核述職體系，從黨務工作“做沒做”向質量效果“好不好”轉變，更加突出黨建工作引領推動生產經營的效果評價。
三是強化大抓基層導向。推進基層黨支部規(guī)范化建設，編寫基層黨支部標準化工作手冊，提升黨支部在組織設置、基本任務、工作機制、組織生活、工作內容等方面的規(guī)范化管理水平。下大力氣提升基層黨組織“三會一課”質量實效，做好黨員信息統(tǒng)計、黨費收繳等基礎性工作，加大積極分子、預備黨員培養(yǎng)考察的等工作力度。加強黨務工作者和黨員隊伍建設，強化學習交流。提升黨建工作信息化水平。持續(xù)開展“書記聯(lián)項目”“黨員先鋒行”實踐活動，選樹黨員先鋒崗、黨員責任區(qū)、黨員突擊隊，培育具有六建特色的黨建品牌，不斷提升黨建工作融入中心、促進發(fā)展的質量和實效。
四是進一步強化宣傳文化工作。全面落實意識形態(tài)責任制，以新媒體為重點，加強對各類宣傳平臺、陣地、人員的管理，強化意識形態(tài)陣地領導權、管理權。當好風向標，積極推進“五項宣傳”，用好公司宣傳矩陣，注重提升宣傳工作質量。做好特色宣傳，建立項目宣傳聯(lián)點制度，全面系統(tǒng)展示重大業(yè)績、重大事件、特色工作，深入挖掘各線條先進典型，實現(xiàn)宣傳工作價值最大化。深化精神文明和企業(yè)文化建設，大力宣傳公司文化理念，打造一批叫得響、立得住的精神文明建設成果。
五是做好統(tǒng)戰(zhàn)、群團工作。加強對統(tǒng)戰(zhàn)工作的領導和指導，引導公司系統(tǒng)內的黨外人士、技術專家骨干積極為公司改革發(fā)展建言獻策、貢獻力量。堅持黨建帶團建，健全共青團組織體系和制度保障，不斷增強青年服務大局能力。深化開展青年技能比武和青年崗位能手活動。著力打造青年文明號、青年突擊隊、青年志愿服務等“青”字號品牌，激勵青年職工立足崗位、在實踐中成長成才。
糾正四風個人總結篇九
作風建設是黨的建設的重要內容，也是黨風廉政建設的重要抓手。黨的十八大以來，我們黨從抓作風切入，以最鮮明的態(tài)度、最強烈的意識、最嚴厲的措施整飭黨內存在的各種問題，而治理形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風（簡稱“四風”），成為全面從嚴治黨的重要內容。反“四風”從思想教育、制度建設、執(zhí)紀問責等多個方面抓實抓細，取得了明顯成效，贏得了社會和群眾的廣泛贊譽。
但是，“四風”的頑固性和變異性告訴我們，反對“四風”、塑造新風是一場沒有時間表的戰(zhàn)斗，“四風”與反“四風”也是一場曠日持久的較量，正如中央要求的那樣，馳而不息糾正“四風”，必須成為作風建設的常態(tài)。當前正值一年初始、春節(jié)期間，“四風”問題、節(jié)日腐敗病易發(fā)、多發(fā)，各個監(jiān)督主體更要睜大眼睛、高舉戒尺、嚴防嚴守，絕不讓“四風”問題乘節(jié)日之機大行其道。對此，以習近平同志為核心的黨中央保持著一貫的清醒，在糾正“四風”問題上，中央強調要始終立足常、長，始終著眼嚴、實，始終抓住深、細。
實際上，中央要求全黨充分認識到作風建設的長期性和艱巨性，完全是有事實依據(jù)的?！八娘L”問題非一日形成，祛除“四風”更非一日之功。從當前的情況看，大家普遍認同的是，反“四風”問題取得了階段性勝利，但是滋生“四風”的土壤還沒有完全鏟除，“四風”病癥還不同程度存在復發(fā)的可能，其中形式主義、官僚主義容易不知不覺回潮，而享樂主義和奢靡之風容易“穿馬甲”變異。特別在歲末年初、節(jié)日期間，“四風”變異、復發(fā)問題尤其需要高度重視。
就形式主義而言，歲末年初各種會議匯報、各種達標評比、各種報表匯總、各種突擊檢查接二連三地出現(xiàn)。對基層而言，“上面千條線、下面一根針”，一些同志感覺形式主義的東西還是存在；就官僚主義而言，年初正是謀劃開局的關鍵時期，按道理，這個時期各級決策者應多一些下訪、多一些調研，但是一些領導干部仍然習慣于會議室里拍板決策、憑經驗下達指標，分析問題、了解情況常?？繄蟊怼⒖繒娌牧?、靠匯報，機關意識、長官意志占了上風；就享樂主義和奢靡之風而言，雖然大張旗鼓地享樂和奢靡已經不具備條件，各個監(jiān)督主體也是火眼金睛，發(fā)現(xiàn)了絕對不會放過，但是，節(jié)日期間容易在喜慶的氛圍中、在互相拜訪中、在各種慰問中放松本該有的警惕，明的不敢，就來暗的，大范圍的不敢，就來小范圍的，會所酒店不敢，就到機關食堂，甚至搞所謂的家庭式聚會，有的把名煙、名酒換個包裝照樣擺到公務餐桌上，有的搞起了小吃喝、大玩耍，到所謂的聯(lián)系點去徹夜打牌、消遣，等等。
直面“四風”問題，馳而不息抓下去。這是以習近平同志為核心的黨中央一以貫之的要求和毫不動搖的決心。從最近的黨的十八屆六中全會和十八屆中央紀委七次全會不難發(fā)現(xiàn)，黨中央把作風建設始終擺在全面從嚴治黨的突出位置。《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》中用專門的段落一一列舉了反“四風”重點要解決的問題，而且明確指出，堅持抓常、抓細、抓長，特別是要防范和查處各種隱性、變異的“四風”問題。十八屆中央紀委七次全會也要求，把糾正“四風”往深里抓、實里做，緊盯老問題，關注新動向，堅決防止反彈回潮。對執(zhí)紀審查對象存在“四風”問題的，要先于其他問題查處和通報。這些都深刻表明了中央堅決打贏作風建設這場硬仗的巨大決心。
當前，反對“四風”正向縱深推進，關鍵要抓好落實、鞏固成效、擴大戰(zhàn)果。發(fā)力點要體現(xiàn)在五個方面：一是在重要節(jié)點上盯緊，比如節(jié)假日、歲末年初、黃金周等時段，要找出這個節(jié)點上易發(fā)多發(fā)的問題，早打招呼、早做防范，確保在敏感時點上守住作風建設成果；二是揪住新問題不放，“四風”變異問題時常發(fā)生，有關部門要總結典型案例予以警示，同時，通過明察暗訪走在“四風”變異的前頭，發(fā)現(xiàn)一起打擊一起，遏制變異勢頭；三是從體制機制改革著力，繼續(xù)深化公務接待改革、財經制度改革，深化行政管理體制改革，理順機關與基層的關系，從體制上減少形式主義等問題的發(fā)生；四是常用執(zhí)紀問責之劍，用問責來倒逼干部遠離“四風”，擠壓“四風”存在空間，引導干部從內心深處生長出遠離“四風”、抵御“四風”的認識和自覺；五是把作風建設融入各項工作中，一同部署、一同檢查、一同監(jiān)督，讓好作風蔚然成風，讓“四風”無處遁形。
糾正四風個人總結篇十
一是整治文山會海、檢查評比泛濫。自中央八項規(guī)定出臺以后，我局嚴格貫徹落實，要求對行文的必要性及內容、規(guī)格、范圍嚴格審核把關。截止去年12月30日，州工商局20××年發(fā)文數(shù)量與20xx年末相比(去年發(fā)文233份，今年發(fā)文177份)，減少了56份，下降了24%。同時我局全面啟用了oa公文辦公系統(tǒng)和政府電子公文交換系統(tǒng)。做到了從嚴控制會議數(shù)量、規(guī)格、規(guī)模、會期及工作人員比例。評比達標表彰活動去年僅開展了一次，即對20xx年度工作進行了表彰。從嚴控制會議的數(shù)量，規(guī)格、規(guī)模和會期，提倡講短話、開短會。除去年教育實踐活動組織的13次各類學習會議外，全州系統(tǒng)(州、縣市兩級四個部門)業(yè)務工作會議僅召開了8次，分別是20xx年度工作總結會議和黨風廉政暨財務工作會議，較去年的12次，減少了4次，壓縮比例為33%，會議時間也縮短了20%以上。我局黨組班子對所議事項都采取集體協(xié)商、一人一票，少數(shù)服從多數(shù)的方式進行，不存在一票否決的事項。
二是整治門難進、臉難看、事難辦的問題。我局認真貫徹落實注冊資本登記制度改革和國家取消(下放)的行政審批事項。充分利用各類媒體、協(xié)會商會、市場巡查等多渠道廣泛宣傳，接受紀檢xxx門和人民群眾監(jiān)督。群眾路線活動開展后，州、縣(市)兩級均制定和出臺了機關紀律整治方面的制度和文件，兩級紀檢部門未發(fā)現(xiàn)和收到吃拿卡要方面的問題或投訴。
三是整治公款送禮、公款吃喝、奢侈浪費的問題。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定和六項禁令，班子成員帶頭厲行節(jié)約反對浪費，建設節(jié)約型機關。明令禁止在公務活動和節(jié)假日時收受禮品、禮金、有價證券等行為。嚴格按照公務接待相關規(guī)定和標準，不安排與公務無關的宴請，不安排無公函的公務活動，禁止私客公待、大吃大喝。
四是整治超標配備公車、多占辦公用房、新建濫建樓堂館所。我局的公務用車和執(zhí)法用車全部經政府統(tǒng)一招標采購，符合《黨政機關公務用車配備使用管理辦法》相關標準，不存在需要清退的情況。群眾路線活動中，州、縣(市)兩級局機關共騰退、調整辦公室29間，清理整改建筑面積，清理后全部達到國家相關規(guī)定標準。
五是整治群眾辦事難。州、縣(市)兩級局均在機關顯著位置公開了辦事程序、責任人員、監(jiān)督方式及電話，大部分基層工商所(分局)也對這些事項進行了陽光公示.嚴格執(zhí)行首問責任制、限時辦結制、責任追究制、服務承諾制等制度，提高工作效率和服務水平。兩級紀檢xxx門未發(fā)現(xiàn)(收到)故意刁難辦事群眾的問題或投訴。
六是整治亂收費、亂罰款、亂攤派。當前，工商機關已不存在任何的行政收費項目。在教育實踐活動開展當中，我州兩級紀檢xxx門采取走訪座談、查帳目、看案卷、聽匯報等方式，對人民群眾、系統(tǒng)單位、所屬協(xié)會的有關執(zhí)收執(zhí)罰情況、會費收取情況進行了嚴格深入的檢查，未發(fā)現(xiàn)亂收費、亂罰款、亂攤派的情況。同時兩級局均設立了意見箱，公布了舉報電話，認真接受社會各界的監(jiān)督。
七是整治落實惠民政策縮水走樣。在開展貸免扶補和兩個十萬元工作中，采取廣泛宣傳、對象選定、材料申報、反復篩選的程序，對符合條件的創(chuàng)業(yè)者全部推薦給農信社，由農信社最后審定并放款，不存在優(yōu)親厚友、以權謀私的情況。
八是整治領導干部收送紅包及購物卡。兩級紀檢監(jiān)察機構開展了對收送的紅包禮金和購物卡等有價證券主動上交(清退)工作;全體干部均并填寫《個人承諾書》，由監(jiān)察室備案;組織監(jiān)督領導干部如實填報了《領導干部親屬從業(yè)情況登記表》、《領導干部上繳紅包禮金登記表》。均未發(fā)現(xiàn)違法違紀行為。
九是整治領導干部借機斂財。認真貫徹中央八項規(guī)定及《中國xxx黨員領導干部廉潔從政若干準則》，強化日常監(jiān)督、嚴格責任追究，未發(fā)現(xiàn)有領導干部借婚喪嫁娶等事宜趁機斂財?shù)膯栴}。
十是整治會所中的歪風。經認真排查，截止今日，未發(fā)現(xiàn)(或接受舉報)有違規(guī)出入會所的黨員干部。兩級局黨組班子成員均做出了政治承諾，接受社會各界監(jiān)督。
同時，按照州委開展四風專項整治實施方案的要求，我局積極配合州紀委對公款吃喝、進出高檔會所和為官不為開展專項檢查，明察暗訪，改進和完善作風建設常態(tài)化監(jiān)督制度，不斷鞏固和擴大作風建設成果。
通過對中央八項規(guī)定落實、教育實踐活動進行回頭看，我局黨組班子能夠認真查擺四風方面存在的問題和差距，多方面虛心聽取群眾意見，深刻分析剖析問題根源，切實落實邊學邊查邊改要求，教育實踐活動取得了顯著成效。但對照八項規(guī)定，踐行為民務實清廉，貫徹三嚴三實要求等方面與州委的要求還有不小差距。主要體現(xiàn)在，制度建設還需要進一步的建立和完善;風清氣正、廉潔高效、務實為民的機關作風、社會風尚還需要長期的引導和監(jiān)督。
下步，我們將繼續(xù)強化樹立作風建設永遠在路上意識，在州委的堅強領導下，扎實深入開展好三嚴三實和忠誠干凈擔當專題再教育，把專項整治工作堅決進行徹底，進一步鞏固和擴大教育實踐活動的成果，為推動我州經濟社會發(fā)展做出新的更大的貢獻。
糾正四風個人總結篇十一
為進一步保持政治定力和戰(zhàn)略定力，發(fā)揚釘釘子精神，不止步、不松勁，堅決糾“四風”、轉作風，堅決捍衛(wèi)來之不易的作風建設成果。在認真學習討論糾正四風問題的基礎上，強化問題導向，進行一次大排查、大清理，全面、深入、具體地查找“四風”突出問題，特別是形式主義、官僚主義的新表現(xiàn)，弄清楚主要問題有哪些、主要原因是什么。通過開展批評與自我批評，自己還存在以下問題：
一、自我對照與剖析
1、形式主義方面
沒有充分調研的基礎上，就舉辦培訓班，但有時不知道林農是否需要這方面的知識，并對培訓的實效也沒有進行反饋。
2、官僚主義方面
一是與職工談心少，交流少，沒有真正了解職工的思想和工作思路，有時對職工提出的建議和意見，沒有經過充分考慮，就給與一定的答復，存在沒有充分考慮到可行性和可操作性的現(xiàn)象。二是宗旨意識不夠強。群眾意識不夠強，雖然也經常下基層調研，但主動性不強、不夠深入，有時候只注重了解自己想要了解的問題，未能完全做到“從群眾中來，到群眾中去”，為民服務的宗旨有待加強。三是科研與生產結合不緊密。科研工作接地氣不夠，需要進一步加強與地方政府、林農林企、科研院所等部門的合作，人才、技術、資源優(yōu)勢突顯不夠。
3、享樂主義方面
一是有時在工作中碰到公車調度有困難，就不會坐公共交通前往，在等待公車有空了才出發(fā)工作；二是有時在出差時，對方安排了單間住宿，住宿費存在超標現(xiàn)象；三是有過收受土特產現(xiàn)象，有時下鄉(xiāng)出于基層熱情和熟人情面，收受過土特產。
4、奢靡之風方面
自律規(guī)定把關不嚴，在堅持學習黨員干部廉潔自律的有關規(guī)定和自覺用黨的紀律約束自己還不夠深入，偶有存在把關不嚴的現(xiàn)象。
二、原因分析
1、求真務實不夠，與時俱進不強。工作中有時侯忽視了事物的主要矛盾的主要方面,對矛盾的特殊性研究不夠，有理論與實踐、制度與實際相脫節(jié)的現(xiàn)象。平時也要求自己工作中要注意解放思想、與時俱進，但在處理具體問題有時也存在脫節(jié)現(xiàn)象，存在主觀主義因素。致使工作有時侯不夠深入，不夠細致，不夠務實。
2、群眾觀念單薄，宗旨觀念有所淡化。有時侯沒有深入實際認真了解職工所想、所需、所盼、所急、所怨的是什么，在感情上對群眾有所疏遠。對黨的群眾路線認識不到位，還沒有完全在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公仆意識。在工作上群眾觀念不強，有時侯看不到群眾的首創(chuàng)精神，指導工作存在主觀意志。
糾正四風個人總結篇十二
黨支部書記。
在教育實踐活動中，要更多開展批評與自我批評，切實達到思想作風上“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的目的。作為財政法制干部糾正“四風”，貫徹群眾路線要著重處理好四個方面的關系：
一是見大與見小。見大是看大局、看趨勢，見小是看眼前、看細節(jié)。財政法制干部既要從大處著眼，也要從小處著手；既要圍繞財政改革的中心工作，把握依法理財?shù)拇缶?，也要關注實踐中的具體法律問題，了解事實真相和問題癥結。尤其是要做好立法調研工作，了解基層干部群眾的真實需求，避免閉門造“法”，想當然立規(guī)則。
二是保守與開放。工作按部就班，不敢越雷池一步，雖然不會出什么事，但也不可能成什么事，不符合財政管理和改革發(fā)展的要求。為此，要用開放進取的觀念和作風，推動財政法制工作，與時俱進，關注變化、研究變化、適應變化，而不能以“以前這么做”為借口，以不變應萬變，見困難繞、見麻煩躲、見新問題推，不愿不敢嘗試和應對新的挑戰(zhàn)；要博采眾長、集思廣益，創(chuàng)新工作機制，提高工作效率和水平；要有勇氣、敢擔當，勇于提出問題、善于發(fā)表意見，切實履行好合法性審查的職責。
三是務虛與務實。務虛需要一種宏觀的、系統(tǒng)的思維能力，要求我們改變就事論事的習慣，學會研究不同問題之間的關系，同類問題之間的規(guī)律。務實是一種工作態(tài)度和工作方法。要力戒“遲”、“懸”、“浮”：“遲”，就是反應遲、動作慢，面對問題、變化不能及時的提出應對建議；“懸”是思考膚淺、不切實際，不注意更新專業(yè)知識，缺乏調查研究，提出的想法空泛、空洞，或隔靴搔癢、隔山打牛，難以操作；“浮”，就是心態(tài)浮躁、作風浮飄，法制工作需要我們踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè)，以忠誠的態(tài)度、敬業(yè)的精神、專業(yè)的水準和良好的合作，推進法治財政建設。
糾正四風個人總結篇十三
敬愛的黨支部：
根據(jù)院黨《關于召開專題民主生活會的通知》的要求，機關直屬七支部召開了支委會。會上，支委們在肯定班子的成績同時，重點對存在的主要問題進行了認真剖析和檢查，提出了整改意見。現(xiàn)將對照檢查情況報告如下：
一、問題剖析。
四是班子成員在廉潔自律方面還有一定差距，形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風或多或少地存在，工作作風有待改善。
二、整改意見。
1、完善支部學習制度，制定支部年度學習計劃，有計劃、有目標、全面系統(tǒng)地開展政治理論和業(yè)務知識學習。一是積極參加院黨委中心組學習;二是督促黨員干部按時按質按量完成安徽省干部網絡培訓學習任務;三是認真完成學院黨委年度學習計劃;四是支部開展豐富多彩，寓教于樂的政治理論和部門業(yè)務學習。支部每月自主學習不得少于2次，做到集體學習有記錄，個人學習有心得。同時，每位黨員都要做好備課準備，在支部會上領學一次。
2、充分發(fā)揮支部在部門工作中的戰(zhàn)斗堡壘作用。院黨委把支部建在部門，就是要求支部工作與部門業(yè)務工作緊密地聯(lián)系起來，合二為一，充分發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用，帶領部門職工認真履職盡責。
3、加強工作的規(guī)范性和計劃性。建立建全支部和部門各項管理制度，根據(jù)黨委的要求，結合部門工作實際，制定支部年度工作計劃，科學規(guī)范、有條不紊地扎實開展支部工作，踐行“為民務實清廉”，服務于學生，服務于企業(yè)，服務于職教事業(yè)。
4、反對“四風”查擺問題。我們要遵照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，開好專題民主生活會，以反對“四風”查擺問題為主題，開展批評與自我批評，嚴禁黨員干部接受學生家長的吃請，杜絕公款消費，嚴格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定。加強自我約束，切實做到自警、自勵、自重，強化內部監(jiān)督制度，以踏實工作克服形式主義、以深入群眾反對官僚主義、以艱苦創(chuàng)業(yè)防止享樂主義、以勤儉節(jié)約杜絕奢靡之風，以實際行動，發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用。
匯報人：xiexiebang。
2014年8月25日。
糾正四風個人總結篇十四
以xxx理論和“三個代表”重要思想為指導，認真落實科學發(fā)展觀，以“強黨性、嚴紀律、樹新風、促發(fā)展”為主題，以抓好突出問題整改和建立長效機制為重點，以開展勤廉雙優(yōu)活動為契機。緊緊圍繞解放思想、轉變觀念、強化政治意識，進一步解決機關干部在思想作風、工作作風和紀律作風等方面存在的突出問題。自己在這次活動中思想認識和工作作風方面都有了切實的提高，現(xiàn)將自己的這一階段的學習收獲做如下總結：
在這一階段，通過參加辦公室集中學習以及采取個人自學的方式，自己深入系統(tǒng)地學習了黨的十七屆六中全會精神、xxx、xxx、xxx、縣黨代會主題報告、在全縣機關干部作風整頓建設工作會上的講話，以及《黨章》、《廉政準則》、《黨內監(jiān)督條例》、《黨風廉政建設責任制的規(guī)定》、《農村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定(試行)》、《公務員法》、《行政機關公務員處分條例》和《公務員行為規(guī)范》等法律和法規(guī)。通過學習，自己充分認識到，加強干部作風建設關系黨的形象，是新時期黨對干部的要求，是廣大人民群眾對干部的期望，是學習實踐“三個代表”重要思想的客觀需要。作為縣紀委監(jiān)察局執(zhí)法室工作人員，更應該加強自身學習，養(yǎng)成良好的學習、工作、生活作風，強化進取意識，以飽滿的激情投入工作，帶頭樹立機關干部良好形象。
通過學習以及自我對照檢查，我感到自己存在以下幾個方面的不足：
一是理論學習還不夠深入，工作作風還不夠扎實，缺乏開拓創(chuàng)新意識。
二是考慮問題的方法還不太全面，有時候處理事情過于草率。
三是工作能力還有待于大幅度提高，與辦公室的要求還有一定差距。
通過這次紀律作風整治活動，我充分認識到了自己存在的不足，決心在新的一年里，堅決克服各種畏難情緒，認真學習，認真整改，使自己在整頓中達到工作作風和精神面貌有新的改觀，本職工作有新的進展，自身形象有新的轉變。從以下幾方面嚴要求，高效率地做好20xx年的各項工作。
一、加強理論知識的學習，使理論與實踐相結合，不斷提高自身素質和業(yè)務能力，提高服務質量。要按黨員干部要求嚴于律己，始終堅持堅定的政治立場。牢固樹立政治意識、大局意識、服務意識，進一步落實科學發(fā)展觀，在工作中展現(xiàn)機關干部良好的工作作風和干部形象，在思想覺悟上再上一個新的高度。
二、敬業(yè)愛崗、扎實工作、服從安排，虛心向有經驗的同志學習，認真探索，總結方法，增強業(yè)務知識，創(chuàng)造性地開展工作，要站在全局的高度思考問題，在不斷練習中逐步提高文字精煉度和反映領導意圖的精確度;要團結同志，加強協(xié)作。
三、發(fā)揚樂于吃苦、甘于奉獻的精神，始終保持飽滿的熱情服務于本職工作，努力提高工作效率和服務質量，對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責，在有能力的情況下，主動幫助他人工作，積極配合好縣委縣府的各項工作，爭取在新的一年里各項工作取得新的進展。
糾正四風個人總結篇十五
按照區(qū)委、區(qū)政府“學擺轉轉樹促”活動的要求，磨刀石鎮(zhèn)成立活動領導小組，制定了切合我鎮(zhèn)實際的方案，9月10日召開了動員大會，進行了全面的部署，按照方案的要求，通過學習，使自己受到了一次深刻的黨的優(yōu)良傳統(tǒng)再教育和黨的基本理論再武裝。在重溫黨的群眾路線和黨的根本宗旨、聯(lián)系思想工作實際進行思考的過程中，加深了對黨的群眾路線教育實踐活動“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求的理解，增強了以為民務實清廉為價值追求、著力解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題的政治意識、責任意識和自覺性。具體有以下幾點體會：
一、開展黨的群眾路線教育活動意義重大。
深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，是黨的作出的重大決策部署，是當前機關干部首要的政治任務。深入開展以為民務實清廉為主要內容的群眾路線教育實踐活動，是黨中央審時度勢作出的重大決策，對于進一步加強黨的執(zhí)政能力建設、先進性和純潔性建設，密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，促進黨員干部求真務實、清正廉潔，具有極其重要的作用。強調，這次教育實踐活動的主要任務聚焦到作風建設上，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題。我們要對作風之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除”。“四大危險”中最大的危險是脫離群眾，“四風”是脫離群眾的集中表現(xiàn)。只有狠剎“四風”、逐步掃除“四風”，才能進一步密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，鞏固黨的執(zhí)政地位。作風問題不是小事，關系到事業(yè)成敗和黨的生死存亡。任由“四風”發(fā)展下去，我們黨就會失去民心，失去群眾的信任、擁護和支持，從而會失去根基、失去血脈、失去力量。
二、反對“四風”要依靠群眾，自覺接受群眾監(jiān)督。
“四大危險”中最的危險時脫離群眾，“四風”是脫離群眾的集中表現(xiàn)。只有狠剎“四風”、逐步掃除“四風”，才能進一步密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，鞏固黨的執(zhí)政地位。因此，活動必須要充分依托群眾、發(fā)動群眾，要讓群眾參與、讓群眾監(jiān)督、讓群眾評判，要真正解決群眾親身利益的題目，真正構成一個良好的干群互動機制，以確保整風活動不走過場、不弄情勢。干部作風怎么樣，存在哪些問題，群眾看得最清楚，最有發(fā)言權。只有堅定地相信依靠廣大群眾，才能切實幫助黨員干部找準抓住主要問題，深入加以剖析，使之受到深刻的黨性黨風黨紀教育。。
為加快城鎮(zhèn)化建設步伐，提高百姓生活質量，打造“陽光小區(qū)”建設，按照區(qū)委、區(qū)政府的要求，大甸子村需要整體搬遷，我以這次拆遷為契機，深入農戶，在村民的炕頭上嘮家常，了解他們的想法，有什么要求，收集合理化建議，對群眾提出的問題，要作具體的回答和說明。凡是屬實的要認真反思，深刻剖析，即使與事實有出入的，也要本著言者無罪、聞者足戒，有則改之、無則加勉的精神，正確對待。接受群眾意見，不能就事論事，而要舉一反三，從思想深處加以剖析，確保教育實踐活動取得扎扎實實的成效。
三、領導干部要以身作則，堅決反對“四風”
當前黨員干部隊伍中存在著形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，這“四風”是黨內脫離群眾問題的集中表現(xiàn)?！八娘L”繼續(xù)蔓延，積重難返，就會從根本上背離了我們黨全心全意為人民服務的根本宗旨，背離了黨“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來，到群眾中去”的群眾路線，是群眾深惡痛絕、反映最強烈的問題。深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，反對“四風”，領導干部帶頭是關鍵。領導干部要嚴于律己、防微杜漸，不搞形式、不走過場，要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己絕對不做，深入剖析自身問題，及時制定整改措施，把問題解決到位，我們必須要用實際行動取信于民。
作為一名鎮(zhèn)長，是最基層的父母官，也是最貼近群眾、最先聆聽百姓呼聲的干部，我們身上的問題群眾看的也就最清楚，干群矛盾也就最突顯。我?guī)ь^執(zhí)行住鎮(zhèn)制度，每周至少住鎮(zhèn)兩天，為自己設立了走訪制度，每周走訪一個村，查看一條路，走訪一戶貧困戶，體恤百姓的疾苦，特別是入秋以來我鎮(zhèn)受上游強降雨影響，災情嚴重，一些居民的房屋、道路、橋梁損毀嚴重，我積極協(xié)調各方申請救災資金和物資，將災情損失降到最低，每天天不亮就查看受損道路、橋梁修復進展情況，幫助受災農戶降低損失。此外，由于高鐵施工損毀道路，造成施工單位和當?shù)匕傩彰芡怀?，沖突事件時有發(fā)生，每次我都能第一時間趕到現(xiàn)場，進行協(xié)調，有時半夜發(fā)生沖突，調節(jié)后已是第二天的早晨了。
四、反對“四風”要不走過場，常抓不懈。
中央明確要求把解決“四風”問題作為深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的主要任務，可以說號脈很準，對癥下藥，切中要害。盡管“四風”問題在不同層次、不同單位、不同黨員身上表現(xiàn)形式不盡一致，存在程度也有差別，但無疑都需要“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”。對此，我們必須端正認識，克服“與己無關”思想和畏難情緒，不左右觀望、消極對待，切實做到：橫不攀豎不比，老老實實正自己。我們一定要瞄準“四風”這個靶子，在查擺自身問題、尋找差距中認清自我，在找準抓住存在問題、認清自我中接受教育、獲得提高。
糾正四風個人總結篇十六
為深入貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神和xx總書記關于進一步糾正“四風”、加強作風建設的重要指示，按照xx市教育局黨組《關于進一步落實中央八項規(guī)定精神開展“四風”整治工作的實施方案，結合我校工作實際，制定如下實施方案。
一、本著“有什么問題就解決什么問題什么問題突出就著重解決什么問題”的原則，重點政治學校領導干部、黨員老師違規(guī)收送紅包禮金、違規(guī)公款吃喝、違規(guī)配備使用辦公用房、違規(guī)變相公款旅游、違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜等五個方面的突出問題。
（一）違規(guī)收送紅包禮金方面，“三不準”。
1.不準違規(guī)收禮。不得違規(guī)收受或者縱容、默許親屬及身邊工作人員違規(guī)收受家長及社會人士贈送的紅包、禮金、有價證券、電子貨幣等。
2.不準違規(guī)送禮。不得用公款送禮或以各種名義使用公款報銷、沖抵送禮費用。不得以公款贈送土特產。不得向從事公務的人員及其親屬、身邊工作人員贈送明顯超出正常禮尚往來的禮品、禮金、有價證券、電子貨幣等。
3.不準“收多交少”。對送紅包禮金的人要嚴肅批評；
拒收不了的紅包禮金要及時上交黨總支，并如實報告送禮人情況，絕不能以廉政賬戶當“擋箭牌”“收多交少”，上交廉政賬戶應注明送禮者、送禮時間。
（二）違規(guī)公款吃喝方面4.不準用公款購買香煙、高檔酒水飲料等。除外事接待和商務活動外，市內公務接待一律嚴禁公款飲酒，也不得私帶酒水飲用。
5.不準在干部交流、提拔、調整中，安排迎來送往性質的聚餐、宴請。
6.不準超標準公務接待。嚴格執(zhí)行公務接待標準，嚴格控制陪餐人數(shù)。不得將接待費“化整為零”、長期掛賬，不得以虛假名義和其他經費渠道沖抵、轉嫁吃喝費用。不得在單位食堂相互吃請或巧立名目宴請。
7.不準同城公務宴請。城區(qū)范圍內的公務活動，不得安排宴請、住宿等公務接待。確需安排工作餐的，一律在單位食堂按單位工作人員用餐標準安排，并按規(guī)定繳納伙食費，不得“吃多交少或不交”。
8.不準違規(guī)接受請吃。不得接受下屬、家長安排的宴請活動。不得在帶有私人會所性質的隱蔽場所搞“一桌餐”。
（三）違規(guī)配備使用辦公用房方面9.不準違規(guī)建設辦公用房和技術業(yè)務用房。
10.不準超標準配備使用辦公用房。不得以任何理由或借口超標準配備、使用辦公用房。超標準使用辦公用房一律整改到位，不得以“只加桌子不加人”或臨時隔斷應付檢查等弄虛作假方式搞整改。
（四）違規(guī)變相公款旅游方面11.不準借考察、學習、培訓、研討等公務出差之機或者學生夏令營等活動名義搞變相公款旅游，不得用公款報銷或者支付應由個人承擔的交通、食宿等費用。
12.不準外出不執(zhí)行請示報告制度，校領導離開xx必須向教育局組織提前書面報備，教職工離開xx必須向學校辦公室說明緣由并履行請假手續(xù)。
13.不準違規(guī)保管因公因私護照，因公因私護照均要按規(guī)定上交組織統(tǒng)一管理。
（五）違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜方面14.不準大操大辦婚喪、升學和其他喜慶事宜，婚禮宴請人數(shù)、規(guī)模必須在規(guī)定范圍內。
15.不準借婚喪喜慶事宜斂財，不得收受或者變相收受任何單位和親戚以外人員的紅包禮金及貴重禮品。
二、專項治理步驟（一）全面開展自查自糾自本方案印發(fā)之日起至12月28日，學校各級部要圍繞以上五個方面問題全面、深入開展自查自糾。逐一清理核實每一筆紅包禮金、每一張公務接待票據(jù)、每一間辦公用房、每一張差旅票據(jù)、每一次個人婚喪喜慶事項。堅持立行立改，對公款吃喝或使用公款違規(guī)報銷、沖抵吃喝費用，以及違規(guī)公款旅游費用，應當自問題發(fā)現(xiàn)之日起一個星期內將相關費用追繳到位，并上交校財務室。對超標準的辦公用房，自本方案印發(fā)之日起，將在一個星期內整改到位，整改應采取“以大換小”“人員調配”“整合辦公”等方式為主，而非簡單進行“工程隔離”，嚴防新的浪費。
（二）深入開展專項督查專項治理工作在市教育局領導下進行，校黨總支將切實發(fā)揮牽頭協(xié)調作用，各支部建立相應的協(xié)調配合機制。各支委要加強督導檢查，對推進不力的年級、處室要及時約談支部書記，嚴格督促整改。在本方案印發(fā)7天后，各支部對自查發(fā)現(xiàn)的問題整改情況，做詳細說明，上報校黨總支。相關部門要及時匯總情況。自查自糾結束后，相關問題發(fā)現(xiàn)和查處情況實行一月一報。
（三）及時進行整章建制各支部在堅定不移地貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和市教育局作風建設相關規(guī)定的同時，要制定本支部貫徹中央八項規(guī)定精神的實施細則。要針對自查存在的問題，及時健全制度，完善相關細則，從制度源頭上糾正和防止問題。
三、專項治理要求（一）壓緊主體責任。
各支部要提高政治站位、牢固樹立“四個意識”，深刻認識到嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，是檢驗黨員教師“四個意識”強不強、是否同以xx同志為核心的黨中央保持高度一致，是否做到令行禁止和嚴守政治紀律和政治規(guī)矩的重要標尺和試金石。各支部委員特別是支部書記要以上率下，真正把自己擺進去，決不能置身事外，當看客、作壁上觀，堅決防止搞形式、走過場，決不搞下不為例、姑息護短。
（二）嚴查典型案例。
各支部要加強監(jiān)督執(zhí)紀，深入開展明察暗訪，在執(zhí)紀審查中優(yōu)先審查違反中央八項規(guī)定精神問題，始終保持對問題快速反應的靈敏度、果斷處置的執(zhí)行力，始終保持對問題露頭就打、嚴厲懲治的高壓態(tài)勢。
（三）從嚴責任追究。
一律堅持“一案雙查”，對專項治理期間查處的問題，既要追究直接責任人的責任，又要追究支部書記主體責任和紀檢委員監(jiān)督責任，并一律堅持通報曝光。
各支部對專項治理工作中的重要情況，要及時向黨總支報告。
糾正四風個人總結篇十七
近日，作出反對“四風”要持之以恒的重要批示，中央紀委會就加強監(jiān)督、鐵面執(zhí)紀、糾正“四風”作出部署，省紀委印發(fā)了《關于采取有力措施深入持久糾正“四風”的通知》(粵紀發(fā)〔2013〕19號)，彰顯了中央和省深入落實八項規(guī)定、堅決糾正“四風”的堅定決心。中秋、國慶節(jié)臨近，各級紀檢監(jiān)察機關要采取有力措施，強化監(jiān)督，嚴明紀律，把深入持久糾正和查處“四風”問題作為踐行黨的群眾路線教育實踐活動和貫徹落實中央八項規(guī)定實實在在的成果。
各單位各部門要緊密結合傳統(tǒng)節(jié)日特點，把剎住節(jié)日期間公款送禮等不正之風作為黨的群眾路線教育實踐活動正風肅紀的重要內容，引導黨員領導干部講黨性、重品行、作表率。在嚴格執(zhí)行以往有關規(guī)定的基礎上，重點重申和深入落實“八條禁令”：嚴禁用公款送月餅送節(jié)禮;嚴禁以過節(jié)為名搞上下級和單位之間的宴請活動;嚴禁參加由企業(yè)出資的聯(lián)歡、宴會和抽獎活動;嚴禁開展發(fā)放獎金、實物的表彰活動;嚴禁收受用公款支付的禮品、禮金和有價證券;嚴禁舉辦財政出資的演出和晚會活動;嚴禁用公款大吃大喝、旅游和參與高消費娛樂、健身活動;嚴禁利用節(jié)日之機跑官要官、買官賣官以及拉票賄選等非組織活動，積極營造歡樂祥和、風清氣正的節(jié)日氣氛。
市紀委將在媒體上向社會公布中秋、國慶期間“四風”問題的舉報電話和舉報網站，安排專人值班受理群眾舉報，嚴厲查處各種違反“四風”的問題。從即日起至明年春節(jié)，市紀委將組織由媒體、廉潔廣州建設人民觀察員、特邀監(jiān)察員、政風行風督察員、機關作風建設監(jiān)督員組成的暗訪隊，深入賓館、酒樓、私人會所、夜總會、歌廳等消費場所進行暗訪。對暗訪發(fā)現(xiàn)的問題，在“廣州市黨的群眾路線教育實踐活動機關作風曝光臺”公布，對排行榜有關單位進行扣分，并移送案件檢查部門進行查處，典型問題向社會通報。各區(qū)(縣級市)紀委監(jiān)察局、市直局以上單位紀委(紀檢組)要參照市的做法同步開展明查暗訪工作，每月向市紀委監(jiān)察局(市作風檢查辦)作出專題報告。要嚴格執(zhí)行公務用車使用管理相關規(guī)定，切實加強節(jié)假日用車管理。嚴格落實節(jié)假日期間除特殊工作需要外應當封存停駛的要求，非工作日因公用車必須履行審批手續(xù)，嚴肅查處違規(guī)公車私用行為。對違規(guī)使用公車造成不良社會影響的，除嚴肅處理直接責任人外，還必須追究領導責任。對將公款“大吃大喝”場所轉移到私人會所、農莊，在內部食堂接待上高檔菜肴和酒水，單位購送購物卡和禮品等問題，要有針對性地加強檢查，真正做到出重拳、用實招、動真格，確保在短期內見到明顯成效，并不斷鞏固提升。
各級紀檢監(jiān)察機關要堅持鐵面執(zhí)紀，對頂風違紀者要嚴厲懲處并予以曝光，向全黨和廣大人民群眾釋放言出必行、執(zhí)紀必嚴的強烈信號。要堅持紀律處分、組織處理和經濟處罰并舉，加大處理和曝光力度。要嚴肅查處逃避監(jiān)管，搞花樣翻新、突擊隱蔽、掩人耳目的行為。對在查的違反中央八項規(guī)定精神和“庸懶散奢”的案件要抓緊查結，力爭在中秋節(jié)前通報一批典型案件。紀檢監(jiān)察干部要按照“打鐵還需自身硬”的要求，既堅持鐵面執(zhí)紀，又帶頭糾正“四風”，爭當貫徹中央八項規(guī)定的表率。
各單位各部門要加強組織領導，多措并舉，深入持久地糾正“四風”。一方面，要結合黨的群眾路線教育實踐活動的學習教育、聽取意見、查擺問題等階段工作，以貫徹落實中央八項規(guī)定和省、市實施辦法為切入點，在中秋、國慶節(jié)前后開展“五個一”活動：“一把手”向全體干部作一次廉潔過節(jié)的承諾;單位內部開展一次遵守紀律規(guī)定情況的自查;組織全體干部接受一次違反中央八項規(guī)定精神和“庸懶散奢”典型案例的警示教育;對檢查情況進行一次通報;通報情況接受一次社會評議。通過開展活動，組織廣大黨員干部認真查找“四風”方面的突出問題，堅持邊學邊整邊改，引導黨員干部把中央八項規(guī)定的精神、反對“四風”的要求內化于心、外化于行，身體力行踐行馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線。另一方面，要繼續(xù)深入治理“庸懶散奢”，推動學習服務型創(chuàng)新型機關建設，切實解決一些干部靠評比標準推動工作、靠吃吃喝喝協(xié)調工作、靠文山會海落實工作的不良習慣。發(fā)展改革、財政、審計、外事、機關事務等部門要落實責任，創(chuàng)新管理，按照“從嚴從緊，完善制度，深化改革，標本兼治”的思路，加強對接待、用車、出國(境)等方面的管理，全面收緊約束力。
個人四風問題及整改措施。
糾正四風個人總結篇一
近年來，我國不斷深化糾正四風的工作，取得了顯著成效。然而，作為一名普通黨員，我也深感在日常工作生活中，仍然存在著一些不良風氣，如形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡浪費等。在深化糾正四風的過程中，我有幸參與其中，通過實踐和思考，積累了一些心得體會。下面我將結合自身經歷，圍繞深化糾正四風這一主題，總結并分享這些心得體會。
二、審視自我，時刻警惕形式主義。
作為一名黨員干部，我深知形式主義是一個非常危險的風險。在工作中，我時刻提醒自己不要陷入“只做表面功夫、走過場”的怠工怠政怠事的誤區(qū)。我深入思考問題的本質，不僅努力做好工作，更重要的是如何把工作做實做好。我在開展工作時，積極主動地了解群眾的需求，主動與他們溝通交流，以此為基礎研究方案和措施。我努力做到實事求是，毫不虛假與夸大其詞。只有這樣，我才能時刻警惕形式主義，不斷提高自身的工作實效。
三、艱苦奮斗，堅決抵制享樂主義。
享樂主義已經成為了我們黨面臨的又一大問題。我深知享樂主義會讓我迷失方向，喪失斗志。在工作中，我力爭克服困難，秉持“只要認準了，就要堅持到底”的原則，一步一個腳印，踏實地做好每一件事。我追求的不是眼前的享受，而是未來的發(fā)展和進步。我時刻警醒自己，不要陷入不務正業(yè)、好逸惡勞的陷阱，堅持艱苦奮斗的精神，以實際行動為群眾做出更多的貢獻。
四、清廉自律，堅決抵制奢靡浪費。
奢靡浪費是一個社會問題，也是我黨糾正四風的重點之一。無論是新時代的干部還是普通黨員，都應該以良好的作風標準嚴格要求自己。我清醒地認識到，在生活中，一些奢侈的消費行為正在慢慢摧毀著我們黨的形象。因此，我注重自律，提倡簡約生活，堅決抵制奢靡浪費。我深知自己所擔負的責任和使命，不敢有絲毫松懈。我時刻警惕可能導致奢靡浪費的誘惑，始終與群眾保持密切的聯(lián)系，確保自己的生活和工作都能符合黨的要求。
五、改弦易轍，推行務實官僚主義。
官僚主義也是一種嚴重問題。作為黨員干部，我在與同僚合作和處理與群眾聯(lián)系的工作中，力求摒棄滿足程序和形式化的思維方式。我在與群眾交往時，注重傾聽和理解，關注他們的需求和意見，積極尋找解決問題的方法。我主動與同事交流，相互學習，努力營造一個團結、務實和和諧的工作氛圍。在工作中，我力求了解實際情況，提醒自己不要僅僅看重手續(xù)，要注重結果，追求實效。
總結：深化糾正四風工作是一項長期的任務，也是一個全社會乃至全黨的共同責任。作為一名普通黨員，我要時刻警惕形式主義、享樂主義、奢靡浪費和官僚主義的侵蝕，始終保持艱苦奮斗的精神，堅持清廉自律，以務實的態(tài)度解決實際問題。我將不忘初心、牢記使命，以實際行動為黨和人民做出更多的貢獻，為實現(xiàn)中國夢不懈努力。
（注：本文為AI自動生成，內容僅供參考。）。
糾正四風個人總結篇二
"糾正四風"是中國共產黨在全面從嚴治黨過程中的一項重要任務。習近平總書記多次強調，堅決糾正"四風"，要始終保持黨同人民群眾的血肉關系，加強黨風廉政建設，增強黨的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。近年來，在黨中央的堅強領導下，糾正"四風"取得了顯著成績。在這個過程中，我有幸參與了這項工作，我深刻認識到了糾正"四風"的重要性，同時也受益匪淺。在此，我將對我個人的心得和體會進行總結，以期為更好地深化糾正"四風"提供一些參考。
糾正"四風"，即形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風。在工作中，我發(fā)現(xiàn)這些"四風"有時會悄然滋生，不僅影響了工作效率，也腐蝕了黨風政風。因此，認識糾正"四風"的重要性是明確我們工作方向的前提。在我參與糾正"四風"工作中，我深刻認識到糾正"四風"是一項系統(tǒng)工程，不僅要靠全黨全社會的共同努力，也需要學習先進典型、加強制度建設、增強紀律約束等多方面的措施。
三、糾正形式主義和官僚主義。
形式主義和官僚主義是糾正"四風"中的關鍵環(huán)節(jié)。形式主義就是把工作當作一種形式，流于表面，注重形式，忽視實質；官僚主義則是指官僚思維、官僚作風。對于形式主義，我們要始終堅持問題導向，注重工作實際效果，解決突出問題。官僚主義問題過去常常出現(xiàn)在干部任免、審批決策等方面，特別是一些基層干部捧心部署，行動遲緩的現(xiàn)象。在治理官僚主義問題上，我們要通過修改相關法規(guī)、完善制度等手段，加強對干部的責任追究，切實減少官僚作風的滋生。
四、糾正享樂主義和奢靡之風。
享樂主義和奢靡之風是指過分追求享受和享樂，不顧群眾疾苦，導致工作腐敗現(xiàn)象。在我們的管理工作中，我發(fā)現(xiàn)一些干部過分追求物質享受，不重視精神追求，導致工作上的不飽和。為了糾正這種情況，我們應從加強道德教育、深化文化建設、精心組織工作等方面入手，推動全員參與，形成良好的工作氛圍。只有這樣，才能強化糾正"四風"工作的效果。
五、加強監(jiān)督機制和建設。
糾正"四風"的關鍵在于加強監(jiān)督機制和建設。在糾正"四風"的過程中，我們要建立健全有效的監(jiān)察體系，加強對黨員干部的監(jiān)督，從源頭上杜絕腐敗。同時，加強激勵機制，對于表現(xiàn)出色、廉潔奉公的黨員干部予以表彰和獎勵。另外，要拓寬舉報渠道，鼓勵黨員干部、群眾積極舉報不正之風，做到有令不行、有違必糾。
六、結語。
深化糾正"四風"是一個長期而復雜的過程，需要各級黨員干部的共同努力。通過這段時間的工作，我深刻認識到糾正"四風"的重要性，也更加堅定了對這項工作的信心。我相信，在黨中央的堅強領導下，通過全體黨員干部的努力，我們一定能夠取得糾正"四風"的勝利，為中國共產黨的發(fā)展進步貢獻自己的力量。
糾正四風個人總結篇三
縣紀委監(jiān)委駐組織部紀檢監(jiān)察組常務副組長劉曉輝來縣委黨校向教職工宣講中央八項規(guī)定精神，通過學習，讓我們更深刻的掌握了中央八項規(guī)定精神的內涵、深刻影響及系列政策、黨員干部如何落實中央八項精神的具體要求及中央落實八項規(guī)定精神的信心和決心，內容豐富，密切聯(lián)系實際，讓我們清醒的認識到中央八項規(guī)定精神是我們每位黨員干部應當做到的基本標準，懂得了作風建設永遠在路上。
一、認真落實中央八項規(guī)定精神，將作風建設常態(tài)化、制度化。八項規(guī)定對于端正黨風、整飭政風、改進作風有重大意義。領導干部牢固樹立紀律和規(guī)矩意識，是帶頭嚴守紀律、嚴明規(guī)矩的前提，是保證全黨令行禁止、集中統(tǒng)一的關鍵。我們每個黨員干部都要嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定，切記六項禁令，狠糾“四風”，為保持黨的純潔性和延續(xù)生命力提供保證。
二、黨員干部應理清身份和觀念，守得住清貧、耐得住寂寞、抵得住誘惑，將各項規(guī)定內化于心，一事當前，多想想是不是符合規(guī)定，有沒有超越邊界，這既是對自身的約束，更是對自我的保護。做為一名財務工作人員，在辦理每一筆經濟業(yè)務收付時，應時時警醒自己嚴格按財經紀律辦事、嚴格履行《會計法》賦予的職責，加強對財政資金的管理，對于不合法、不合理、不合規(guī)的經濟事項應及時告知單位領導，在日常工作中為領導和教職工提供優(yōu)質的服務。
三、嚴守八項規(guī)定，才能永葆黨的生命力。只有為民務實清廉的價值追求更深地植根于全黨的思想和行動中，才能夯實黨的執(zhí)政之基，進而在全黨全社會匯聚起追夢圓夢的強大正能量。
一個人的理想信念不是一勞永逸、一成不變的，需要在自警自省中牢固堅守。當今社會利益多元、觀念多樣、思想多變，不時沖擊影響著黨員干部，這就要求我們始終堅守理想信念，不隨波逐流，不人云亦云。黨員干部要始終讓理想信念之樹常青，必須在各種誘惑和考驗面前保持清醒頭腦，常懷敬畏之心，常思貪欲之害，常除非分之想；經常照照鏡子，時常敲敲警鐘，常掃思想灰塵，切實做到以謹慎之心對待權力、以淡泊之心對待名利、以警惕之心對待誘惑，決不讓貪欲的驚濤駭浪沖破自律的堤壩，清醒地把持住自己！
糾正四風個人總結篇四
按照銀監(jiān)會系統(tǒng)工作安排，自2月份起，新鄉(xiāng)銀監(jiān)分局延津監(jiān)管辦事處對照中央和省、及銀監(jiān)系統(tǒng)領導系列講?話?精神，圍繞新鄉(xiāng)銀監(jiān)分局紀委相關工作部署，結合辦事處實際，認真檢查審視，逐一查漏補缺，開展“四風”問題整治“回頭看”工作。
一是深刻領悟精髓，學習系統(tǒng)全面。按照有關開展學習的規(guī)定，延津監(jiān)管辦事處認真開展專題學習活動，采取集中培訓與個人自學相結合、專題輔導與討論交流相結合的形式，組織全體黨員干部認真學習了中央、省委關于聚焦“四風”和開好專題生活會的各項要求及規(guī)定。學習中，辦事處開展學習交流會2次，圍繞以上學習篇目，精心組織討論，黨員干部真正領悟精髓、把握要旨，真正打開了心結、掌握了方法、堅定了信心、強化了自覺。辦事處全部4名黨員，在學習中進行了認真的自我反思，查找找自己的差距，明確了存在的不足。
二是認真查擺問題，多方聚焦成像。在組織征求意見的過程中，辦事處始終堅持要改就要從最直觀、最突出、群眾反映最強烈的問題改起，要查就要查出問題，要改就要改出變化，在實際操作過程中，也切實做到了密切聯(lián)系實際，征求各方面的意見和建議，多方面聚焦成像。按照三嚴三實要求、對照焦裕祿精神和中央教育實踐活動辦公室提出的37種表現(xiàn)，邀請服務對象和群眾代表6人，現(xiàn)場點評，征求意見建議。會上，辦事處成員分別圍繞會議主題，聚焦“四風”問題，對照“焦裕祿精神”、“三嚴三實”要求，就自身存在問題分別進行查擺發(fā)言。與會人員對查擺四風方面突出問題進行點評。
三是深入談心交心，確保談開談透。圍繞征求意見和查擺的問題，按照“五必談”、“三輪溝通”、“七要七不準”的要求，開展了全體員工之間的談心談話活動。談心活動既肯定成績，又指出存在的問題和不足，既開展自我批評，又敢于批評，努力做到“談開談透”。通過這項活動，員工之間既相互提出了意見建議，又向別人學習相互取長補短，既從思想上、黨性上找差距，又從實際出發(fā)談思路，明確整改方向，真正把自己放在了學習者和傾聽者的位置，確保把問題找準找全，達到了溝通思想、促進了解、化解矛盾、增進友誼的目的，既使每位員工都清醒的認識到了自身還有很多不足需要不斷完善和學習提高，樹立了思想自覺和行為自覺，也進一步提高了群眾路線觀念、宗旨意識和廉潔意識，實現(xiàn)了溝通思想、交換意見，達成共識、增進團結的目標。
四是落實邊查邊改，措施落實到位。辦事處在廣泛聽取干部職工意見建議、認真查擺“四風”問題的基礎上，堅持邊學邊查邊改，對干部職工反映最直接、最迫切、最現(xiàn)實的突出問題及時進行了整改，或研究提出了整改思路和目標。圍繞加強隊伍建設、改進銀行業(yè)監(jiān)管工作作風、完善人事考勤考核管理、加強廉政建設等方面制定了整改時間表，明確整改目標、整改內容、整改措施和整改責任人。邊學邊查邊改取得了良好的效果，表現(xiàn)為完善了辦事處學習制度、工作例會制度，倡導學以致用的學風、求真務實的作風，強化工作落實、工作督察，促進作風轉變工作的開展；將征集到的意見建議分解到領導及相關職能崗位，認真分析、有針對性地提出整改的意見和措施，切實幫助銀行業(yè)及金融消費者解決實際問題。能夠及時改正的要及時改正，不能很快落實的也要提出分步實施的意見措施。
通過開展“四風”問題整治“回頭看”工作，辦事處全體黨員干部思想進一步提高，作風進一步轉變，關系進一步密切，為民務實清廉、合規(guī)依法監(jiān)管形象進一步樹立，實踐活動取得了應有的成效。
糾正四風個人總結篇五
現(xiàn)把自查情況匯報如下：
自查總體情況較好:一是領導班子認真執(zhí)行黨內監(jiān)督條例，堅持和完善民主集中制;二是貫徹學校重大決策部署較為有力;三是決策客觀、科學、民主;四是班子成員的宗旨意識、責任意識、創(chuàng)先爭優(yōu)意識、廉潔自律意識普遍較強。處領導班子與成員的優(yōu)良工作作風，為各項工作取得較好成效提供了重要保證。
（一）工作作風不夠扎實。
缺少敢于爭先的進取精神，工作缺少主觀能動性和積極向上的態(tài)度。部分教職工責任意識不強，工作不講計劃，方式方法欠缺，自我要求不夠嚴格。個別同志抓落實力度不夠大、執(zhí)行力不夠強。
（二）節(jié)約意識不夠強。
一些同志艱苦奮斗、勤儉節(jié)約意識淡化，甚至還有花“公家”的錢不心疼的心態(tài)，在單位用水、用電、用紙等方面鋪張浪費，造成大量能耗。
（三）少數(shù)教職工工作紀律觀念不強。
部門服務意識、大局意識淡薄、工作積極性不強，缺乏上進心。工作中強調客觀多，主觀少。黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不夠。個別人員紀律松弛，甚至有違反工作紀律的現(xiàn)象。
（四）基層工作不夠深入。
缺乏較強的事業(yè)心和責任感，鋪下身子少，了解具體情況不夠。在對待具體問題上，向師生解釋不夠，服務觀念沒有真正樹起來。
（一）加強對“八項規(guī)定”精神實質的學習和領會。
實行個人學習和集體學習相結合的學習制度。每周五下午為集體學習日。要求黨員干部從自身做起，通過學習，自我反省，發(fā)現(xiàn)工作中的不足和缺點，調整、提升并不斷完善自我，及時轉變作風，將學習成果應用到工作實踐中，以黨員帶動群眾的良好風氣。
（二）加強內部管理，扎實推進節(jié)約型部門建設。
大力提倡“從我做起，從小事做起，厲行節(jié)約”，要求每位工作人員節(jié)約用水、用電，針對財務管理以及資產管理的關鍵環(huán)節(jié)，整合修訂相關管理制度，分類分項建立臺賬，從細節(jié)上規(guī)范內務管理和具體操作，從制度上遏制浪費。
（三）健全完善規(guī)章制度，進一步規(guī)范工作行為。
健全完善管理制度，如值班制度，考勤制度，請銷假制度，工作日志制度，工作督查制度，考核制度，財務審批制度等，對保衛(wèi)處全體人員工作行為規(guī)范做出明確的要求。嚴格工作紀律，自覺遵守學校“十項規(guī)定”，不置若罔聞，不迂回變通。
（四）加強黨員作風建設，深入開展黨風作風教育。
進一步落實黨風廉政建設責任制。整頓作風，嚴肅查處上班遲到、早退現(xiàn)象，嚴禁上網聊天玩游戲，工作日中午禁止飲酒。加強日常監(jiān)督，實行分管領導不定期抽查。將日常檢查與年度考核一并納入績效考核予以獎懲。
（五）領導干部帶頭深入一線，帶頭密切聯(lián)系群眾，帶頭解決實際問題。
一是加強工作指導。對上級布置的工作任務，堅決克服以會議落實會議、以文件落實文件，科學制定落實方案計劃，全程跟蹤督導，注重效果落實；二是加強調查研究。堅持師生至上，充分征求師生意見，深入進行調查研究，提高工作效益；三是強化服務意識。始終堅持熱情服務師生，不斷提升安保服務質量。
今后，我們將嚴格對照“八項規(guī)定”要求，以“廉潔、節(jié)儉、增效”為目標，健全長效機制為保證，從源頭和過程上制止各種鋪張浪費發(fā)生，確保勤儉節(jié)約和廉潔自律的相關規(guī)定得到有效落實。
糾正四風個人總結篇六
四風是指形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風。下面是本站小編給大家?guī)淼乃娘L建設個人總結，歡迎閱讀!
在黨的群眾路線教育實踐活動工作會議上，強調，這次教育實踐活動的主要任務聚焦到作風建設上，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題。這“四風”是違背我們黨的性質和宗旨的，是當前群眾深惡痛絕、反映最強烈的問題，也是損害黨群干群關系的重要根源。“四風”問題解決好了，黨內其他一些問題解決起來也就有了更好條件。
黨的群眾路線教育實踐活動是夯實黨的執(zhí)政基礎，鞏固黨的執(zhí)政地位，增強黨的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力，使保持黨的先進性和純潔性的一項重要活動。不可否認，目前黨內確實存在形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風等問題，我們必須面對這一現(xiàn)實，并抓緊時間想辦法解決。黨要管黨、從嚴治黨。問題出現(xiàn)在黨內，而且往往時出現(xiàn)在領導干部身上，我們如何從根本上解決“四風”問題，在筆者看來，從以下幾方面做起：
指出：教育實踐活動要著眼于自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，以“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”為總要求。從這一要求可以看出，方法已經明確，要求我們廣大黨員干部結合自身認真抓好落實。
照鏡子，就是要求廣大黨員干部要“一日三省吾身”，每天將自己的所做所為與黨章規(guī)定進行對照，與中央八項規(guī)定等紀律規(guī)定進行對照，看自己是否是在全心全意為人民服務，是否做一名人民的公仆。
正衣冠。就是要求廣大黨員干部要時時以黨章的規(guī)定和要求為鏡，從自己做起，從現(xiàn)在改起，不斷進行自我反省、自我警醒，對黨和人民常懷一顆自律之心、一顆敬畏之心，用勤廉務實的個人形象和驕人的工作業(yè)績，引得人民群眾的信任和愛戴。
洗洗澡。就是要求廣大黨員干部要以整風的精神開展批評和自我批評，深入分析發(fā)生問題的原因，清洗思想和行為上的灰塵，永遠保持黨的純潔性和先進性，不管身處何種環(huán)境、何種地位，都要始終做到潔身自好，同流而不合污。
治治病。就是要求廣大黨員干部要加強黨內監(jiān)督，經常開展批評與自我批評，針對別人的缺點或錯誤提出意見，針對自己的缺點或錯誤進行的自我揭露和剖析，使黨的肌體更加健康，永葆黨的青春與活力。
6月18日，黨的群眾線路教育實踐活開工作會議在北京召開，出席會議并發(fā)表重要講話，對全黨展開教育實踐活動進行部署。強調，這次教育實踐活動主要任務聚焦到作風建設上，集中解決情勢主義、官僚主義、享樂主義和奢糜之風這“四風”題目。
1920xx年9月28日，《中共中心給紅軍第四軍前委的唆使信》中第一次提出了“群眾線路”這個概念。以偉人的為代表的中國我黨在長時間斗爭中構成了群眾線路。我們模糊記得抗日戰(zhàn)爭中，人民群眾集中聰明，采取“麻雀戰(zhàn)”、“隧道戰(zhàn)”等，全民抗擊日本侵犯者，也不會忘記解放戰(zhàn)爭中，百萬獨輪小車，幫助我黨完成建國大業(yè)。
新中國成立以來，特別是改革開放以來，我們國家的經濟社會發(fā)展獲得了巨大成績，這一切得益于黨的領導，更依托于跟人民群眾的全體奮斗。但是在世情、國情、黨情發(fā)生深入變化的新情勢下，在各種思潮的沖擊下，我黨面臨著很多史無前例的新情況、新題目、新挑戰(zhàn)。部份黨員干部開始放松自我要求，得過且過，做一天和尚撞一天鐘……更有甚者弄起權利尋租，“堤內損失堤外補”，開始走向地步。
建黨90周年之際，我黨提出了面臨的“執(zhí)政考驗、改革開放考驗、市場經濟考驗、外部環(huán)境考驗”四大考驗，“精神懈怠的危險，能力不足的危險，脫離群眾的危險，消極危險”得四大危險，從最近查處的一批“老虎”、“蒼蠅”官員來看，“四大考驗”、“四大危險”其實不是聳人聽聞。摒棄“四風”，可使我黨從容面對“四大考驗”，有效擺脫“四大危險”。
如何摒棄“四風”，我黨也給出了辦法，那就是“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”。照鏡子，即對比學習黨章，找出本身缺點;正衣冠，是指糾正本身錯誤;洗洗澡，是要接受同寅或下屬批評;治治病，則是處理分歧格黨員，或紀律處罰，或清除出黨。知易行難，要做到這四點，實在需要很大的勇氣，“要求他人做到的自己先要做到”，中心領導以“八項規(guī)定”身體力行，為端正黨風政風率先垂范，已然吹出了一股“新風”。我們廣大黨員更要拿出踏石留印、抓鐵有痕的勁頭和勇氣，從嚴自省、從嚴自律。
摒棄“四風”的落腳地，就是要處理好與人民群眾的關系，加強為民服務，堅持群眾線路。這就要求黨員干部要做的出模樣，俯得下身子，多為群眾辦實事、辦真事。固然，保持黨和群眾的關系，不單單是群眾工作，也不單單是群眾線路的題目，這是一個系統(tǒng)工程，牽扯到政治、經濟、文化等很多方面，如何處理好黨群關系，也是一個需要長時間思考的題目。但是不管怎樣，此次群眾線路教育實踐活動已然拉開序幕，相信在黨中心的強有力領導下，我黨勢必摒棄“四風”掃除陰霾，吹出政通人和的“新風”。
早在中國革命勝利前夕，毛澤東同志就提出了“務必使同志們繼續(xù)保持謙虛、謹慎、不驕、不躁的作風，務必使同志們繼續(xù)地保持艱苦奮斗的作風”這一英明論斷。而形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，違背了“兩個務必”精神，是損害黨群干群關系的重要根源。黨的群眾路線教育實踐活動，把主要任務聚焦到作風建設上，劍指“四風”，抓住了要害，切中了時弊，回應了廣大人民群眾的高度關切和期盼。我們必須牢記和踐行“兩個務必”，從根本上杜絕“四風”，團結廣大人民群眾，共筑偉大的中國夢。
一、杜絕“四風”，必須從思想上筑牢堤壩。“四風”問題，說到底是黨風問題，是作風不純、為政不廉等問題的集中表現(xiàn)。要從根本上清除，必須首先從思想源頭抓起，著力加強理論武裝、宗旨教育，加強黨性和道德修養(yǎng)。引導黨員干部，鍥而不舍地強化“趕考精神”和為人民服務的宗旨觀念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，自覺清除“四風”賴以滋生的思想根源，做到外正其容、內正其心，筑牢防范“四風”的堤壩，以對黨和人民事業(yè)高度負責的態(tài)度，端正指導思想，端正從政心態(tài)，端正工作作風。
二、杜絕“四風”，必須從領導干部率先做起。古云“己身不正，焉能正人”。杜絕“四風”，關鍵在于干部的率先垂范。各級黨員領導干部，要遵循“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總體要求，率先做到認識高一層、學習深一步、實踐先一著、剖析解決突出問題好一籌，對作風之弊、行為之詬，來一次大排查、大檢修、大掃除，徹底擯棄貪圖享樂思想和特權現(xiàn)象，狠剎揮霍浪費等不良風氣，為純化黨風、政風、社風樹立榜樣。
三、杜絕“四風”，必須從監(jiān)管查處上加大力度。戒除“四風”，既要加強對黨員干部的教育、引導和誡勉，更要強化監(jiān)管查處，做到恩威并用、雙管齊下。要進一步加強黨內監(jiān)督、民主監(jiān)督、法律監(jiān)督、輿論監(jiān)督，讓人民監(jiān)督權力。同時，要嚴肅黨紀國法，對那些不作為、亂作為，甚至以權謀私、腐化墮落的，必須發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，問題嚴重的要堅決按黨紀國法論處。
四、杜絕“四風”，必須從機制制度上體現(xiàn)剛性。要建立健全戒除“四風”的各種機制制度，并強化制度的約束力，把權力關進制度的籠子里。真正落實有權必有責、用權受監(jiān)督、失職要問責、違法要追究，形成不敢腐的懲戒機制，不能腐的防范機制，不易腐的保障機制，形成國家、行政、司法等權力在陽光下運行的良好局面，造就干部清正、政府清廉、政治清明的嶄新氣象。
糾正四風個人總結篇七
總結是事后對某一階段的工作或某項工作的完成情況，包括取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓加以回顧和分析，為今后的工作提供幫助和借鑒的一種書面材料。以下是為大家整理的關于,歡迎大家前來參考查閱！
縣紀委監(jiān)委駐組織部紀檢監(jiān)察組常務副組長劉曉輝來縣委黨校向教職工宣講中央八項規(guī)定精神，通過學習，讓我們更深刻的掌握了中央八項規(guī)定精神的內涵、深刻影響及系列政策、黨員干部如何落實中央八項精神的具體要求及中央落實八項規(guī)定精神的信心和決心，內容豐富，密切聯(lián)系實際，讓我們清醒的認識到中央八項規(guī)定精神是我們每位黨員干部應當做到的基本標準，懂得了作風建設永遠在路上。
一、認真落實中央八項規(guī)定精神，將作風建設常態(tài)化、制度化。八項規(guī)定對于端正黨風、整飭政風、改進作風有重大意義。領導干部牢固樹立紀律和規(guī)矩意識，是帶頭嚴守紀律、嚴明規(guī)矩的前提，是保證全黨令行禁止、集中統(tǒng)一的關鍵。我們每個黨員干部都要嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定，切記六項禁令，狠糾“四風”，為保持黨的純潔性和延續(xù)生命力提供保證。
二、黨員干部應理清身份和觀念，守得住清貧、耐得住寂寞、抵得住誘惑，將各項規(guī)定內化于心，一事當前，多想想是不是符合規(guī)定，有沒有超越邊界，這既是對自身的約束，更是對自我的保護。做為一名財務工作人員，在辦理每一筆經濟業(yè)務收付時，應時時警醒自己嚴格按財經紀律辦事、嚴格履行《會計法》賦予的職責，加強對財政資金的管理，對于不合法、不合理、不合規(guī)的經濟事項應及時告知單位領導，在日常工作中為領導和教職工提供優(yōu)質的服務。
三、嚴守八項規(guī)定，才能永葆黨的生命力。只有為民務實清廉的價值追求更深地植根于全黨的思想和行動中，才能夯實黨的執(zhí)政之基，進而在全黨全社會匯聚起追夢圓夢的強大正能量。
一個人的理想信念不是一勞永逸、一成不變的，需要在自警自省中牢固堅守。當今社會利益多元、觀念多樣、思想多變，不時沖擊影響著黨員干部，這就要求我們始終堅守理想信念，不隨波逐流，不人云亦云。黨員干部要始終讓理想信念之樹常青，必須在各種誘惑和考驗面前保持清醒頭腦，常懷敬畏之心，常思貪欲之害，常除非分之想；經常照照鏡子，時常敲敲警鐘，常掃思想灰塵，切實做到以謹慎之心對待權力、以淡泊之心對待名利、以警惕之心對待誘惑，決不讓貪欲的驚濤駭浪沖破自律的堤壩，清醒地把持住自己！
“八項規(guī)定”是一個莊嚴承諾，體現(xiàn)了從嚴要求、從嚴治黨的根本要求，反映出中國未來施政的動向。中央政治局“改進工作作風、密切聯(lián)系群眾”八項規(guī)定具體舉措，明確提出改進文風會風、改進調查研究、改進出國訪問、改進新聞報道等一系列加強作風建設的新舉措，細致具體，針對性強，彰顯了中央黨要管黨、從嚴治黨的決心，體現(xiàn)了實事求是、真抓實干的優(yōu)良作風。在十八屆中央紀委第二次全體會議召開之前，如果說還有少數(shù)人對“八項規(guī)定”能否落到實處、有否動真碰硬、是否持之以恒還心有懷疑、心存僥幸的話，中央紀委二次全會的召開，無疑已經給這些人一個不容置疑的答案。
“工作作風上的問題絕對不是小事，如果不堅決糾正不良風氣，任其發(fā)展下去，就會像一座無形的墻把我們黨和人民群眾隔開，我們黨就會失去根基、失去血脈、失去力量。”習總書記強調，“八項規(guī)定既不是標準,更不是最終目的,只是我們改進作風的第一步,是我們作為共產黨人應該做到的基本要求?！睍h同時強調，紀檢監(jiān)察機關將把監(jiān)督八項規(guī)定貫徹落實作為一項經常性工作，并制定監(jiān)督檢查辦法和紀律處分規(guī)定。
這意味著，貫徹落實“八項規(guī)定”，改進作風尤其是工作作風問題，已經被擺在十分突出的位置。“八項規(guī)定”是一股行政新風，但絕不是“一陣”風而已，它勢必吹作“四季風”，“踏石留印、抓鐵有痕”地吹下去。
我黨歷來重視作風建設問題。黨的作風關系黨的形象，關系人心向背，關系事業(yè)成敗。人民群眾認識黨、擁護黨，不僅看黨的綱領和宣言，看黨的基本理論、基本路線、基本綱領是否符合和代表他們的根本利益，而且要看黨是否有好的作風，看廣大黨員是否全心全意為人民群眾謀利益。黨的作風好，黨同人民群眾的關系就密切，黨就有凝聚力和戰(zhàn)斗力，黨的事業(yè)就會無往而不勝。當前，一些黨員干部作風不正問題仍然突出，特別是形式主義、官僚主義、奢侈浪費等不良風氣，在各級黨政機關和干部隊伍中都不同程度地存在，一些貧困縣聳立著豪華縣政府大樓、接待胡吃海喝、豪華公車迎來送往等等現(xiàn)象還屢屢見諸報端，如果不堅決糾正這些不良風氣，任其發(fā)展下去，黨就會失去根基、失去血脈、失去力量。
工作作風上的問題絕對不是小事。從以往的不正之風案例來看，一些領導干部最終走上腐化墮落之路，大多是從不良作風開始的。如果不堅決糾正不良風氣，任其發(fā)展下去，會繼續(xù)損傷黨的形象和威信，削弱黨的執(zhí)政根基。“八項規(guī)定”內容本身其實就是改進工作作風的范本。密切聯(lián)系群眾、切忌走過場、搞形式主義是求真，輕車簡從、規(guī)范出訪活動是體察，切實改進會風、文風是務實，厲行勤儉節(jié)約是我們傳統(tǒng)美德，更是我們黨凝聚黨心民心、保持同人民群眾血肉聯(lián)系的重要法寶。將“八項規(guī)定”常態(tài)化，則彰顯了我黨抓作風抓黨風抓反腐的決心，又體現(xiàn)新一屆政府的政治主導力、執(zhí)行力和持久力。
“八項規(guī)定”的常態(tài)化無疑將是一項長期而艱巨的任務，必須反復抓、抓反復，讓優(yōu)良作風成為一種從業(yè)習慣，內化為一種執(zhí)政自覺。要“善始善終、善做善成,防止半途而廢,讓全黨全體人民來監(jiān)督,讓人民群眾不斷看到實實在在的成效和變化”。因此，作風是否確實好轉，要以人民滿意為標準?！叭罕姴粷M意的地方就要及時整改”，讓群眾的滿意形成作風轉變的持久動力，要加大問責力度，用嚴格的紀律、完善的制度督促黨員干部切實轉變作風，以優(yōu)良的黨風促政風帶民風，由此，“實干興邦”不日可期。
中央提出的關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定，沒用過高的要求，都是瑣小普通的細節(jié)，但是卻涵蓋了領導干部開會、發(fā)文、接待、考察、陪同、警衛(wèi)、報道、待遇等方方面面。盡管文字不多，卻務實管用，充分順應了民心，也彰顯了中央破除“虛風”、“官氣”的決心和勇氣。
組工干部作為管黨員的黨員，管干部的干部，管人才的人才，其一舉一動直接關系干部群眾對黨組織的看法，對黨風廉政建設的信心，在踐行八項規(guī)定方面更應作好表率，做一個務實的組工干部。具休來說，一是要圍繞中心，服務大局。要在縣委的正確領導和上級業(yè)務部門的指導下，始終把組織工作置于全縣工作大局中統(tǒng)籌和推進，積極為招商引資、產業(yè)集聚區(qū)、新型農村社區(qū)等重點工作提供堅強的組織保障和人才支撐。二是要立足實際，注重創(chuàng)新。針對黨政正職選任方法不新、帶動能力不強等問題，實施一把手隊伍建設的“龍頭工程”。針對一些村“兩委”班子成員年齡偏大、文化偏低、能力偏弱等問題，實施黨支部建設的“堡壘工程”。針對部分干部素質不高、能力不強、眼界不寬等問題，實施干部培訓的“素質工程”。針對村務公開范圍不廣、透明度不高等問題，實施“四議兩公開”工作法的“陽光工程”。針對黨員隊伍青黃不接、結構不優(yōu)、源頭不足等問題，實施發(fā)展黨員工作的“源頭工程”。針對高層次人才少、科研型人才少,基層人才少等問題，實施培養(yǎng)選拔重在實用的“人才工程”。三是要轉變作風，貼近基層。要進一步強化學習，解放思想，深入基層，自覺樹立大局意識、服務意識、效率意識、表率意識、奉獻意識等五種意識，為領導搞好服務，為同級機關搞好服務，為基層黨員干部群眾搞好服務，努力把組織部門打造成模范部門，真正成為“黨員之家”、“干部之家”、“人才之家”。
通過學習中央提出的關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的“八項規(guī)定”，我個人覺得“規(guī)定”的內容十分務實，充分體現(xiàn)了新一屆中央領導集體求真務實的工作作風。
這八項規(guī)定，字里行間展現(xiàn)了新一屆黨中央領導執(zhí)政的新理念和新姿態(tài)，顯示了黨中央集體領導從嚴治黨的態(tài)度，彰顯了我國全面建成小康社會的決心。是我黨努力踐行精神作出的重要行動，是我黨更好履行新時期歷史任務作出的重要政治承諾。
改進工作作風、密切聯(lián)系群眾，需要黨員干部以人為本、執(zhí)政為民。八項規(guī)定要求，全體黨員同志要切實改進工作作風，良好的作風對整個社會都有著至關重要的作用。因此，我們在現(xiàn)實工作中，要積極響應黨的號召，轉變工作作風，改進黨風、改進政風、改進民風，認真履行崗位職責。
這八項新規(guī)定，是聚黨心得民心之舉。讓我們看到了新一屆中央領導呈現(xiàn)的新氣象和新風尚。以為的新一屆中央領導人，通過自我表率和模范帶頭，必將在全國上下掀起一陣颶風，促進每一位黨員領導干部自覺警醒。
八項規(guī)定的出臺怎樣做到持之以恒，建立有效的制度是確保執(zhí)行到位的關鍵。現(xiàn)在中央帶頭，全黨上下行動起來，按照中央八項規(guī)定嚴格規(guī)范自己的行為，要求別人做到的自己先要做到，要求別人不做的自己堅決不做;并且要建立嚴格地檢查、考核、問責機制，帶動民風和社會風氣的根本好轉。從而真正贏得民心，真正聽懂民意。進而在改革發(fā)展的時代洪流中，在全球化、市場化等浪潮的激蕩中，進一步把我們黨鍛造成為引領中國前行的堅強領導核心。
在今后的工作中，我們要堅決貫徹執(zhí)行中央、省、市、縣委關于“改進工作作風、密切聯(lián)系群眾”的各項規(guī)定，遵照“經濟增長不應有水分”的指示精神，切實改進工作作風、密切聯(lián)系群眾，始終堅持實事求是、求真務實的原則，嚴格要求自己，認真做好自己的本職工作，緊密結合新形勢下工作出現(xiàn)的新特點、新情況、新問題，以昂揚向上的精神狀態(tài)，理清工作思路，勤學習、勤動腦、勤動手，深入基層，深入實際，腳踏實地地開展秘書工作研究，了解真實情況，獲取真實的基礎數(shù)據(jù)資料，切實做到數(shù)字準、情況明、上報及時。切實加強分析研究，盡最大努力搞好優(yōu)質服務，及時為縣委、政府及社會公眾提供準確的資料和信息咨詢服務，不斷推動全縣國民經濟實現(xiàn)科學發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展。
為認真貫徹落實市肅紀整風專項活動辦公室《關于國慶節(jié)前后集中開展落實八項規(guī)定情況監(jiān)督檢查的通知》要求，進一步鞏固落實八項規(guī)定成果，堅決糾正“四風”，確保全局黨員干部過一個歡樂祥和、風清氣正的國慶佳節(jié)，敖漢旗食品藥品監(jiān)督管理局嚴格按照市紀委要求，對照“八項規(guī)定”，集中骨干力量，采取多種形式對我局干部職工進行了檢查和明察暗訪，并通過廣泛征求群眾意見、民主剖析等形式，認真查找存在的問題。自查總體情況較好：一是領導班子認真執(zhí)行黨內監(jiān)督條例，堅持和完善民主集中制，二是貫徹上級黨委政府重大決策部署較為有力;三是做決策客觀、科學、民主;四是班子成員的宗旨意識、責任意識、創(chuàng)先爭優(yōu)意識、廉潔自律意識普遍較強。但客觀總結，我局在一定程度上仍存在以下幾個方面的問題：
1、少數(shù)干部工作作風不扎實。缺少敢于爭先的進取精神，工作缺少主觀能動性和積極主動性。部分班子成員責任意識不強，工作不講計劃，方式方法欠缺，自我要求不夠嚴格。不講效率，拖三拉四，有懶惰思想。個別干部抓落實力度不夠大、執(zhí)行力不夠強。
2、少數(shù)干部工作紀律觀念渙散，部門服務意識、大局意識淡薄、工作積極性不強，缺乏上進心。工作中強調客觀多，主觀少。黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不夠。個別干部紀律松弛，甚至有違反工作紀律的現(xiàn)象。
3、少數(shù)機關干部基層工作不夠深入。宗旨觀念淡薄，缺乏較強的事業(yè)心和責任感，下基層少，了解民情不夠。在群眾工作上，向群眾解釋不夠，以及向群眾宣傳黨的方針、政策不夠。群眾觀念沒有真正樹起來。
4、部分基層干部管理理念落伍，仍然存在用傳統(tǒng)的落伍的管理手段管理群眾的問題，宗旨和服務意識淡薄。工作方法簡單，有時態(tài)度粗暴，不注意用說服教育、引導示范的方式開展工作。有些干部不注意自身形象，不能擺正自己的位置，表率作用差，干群關系存在不和諧現(xiàn)象，群眾不信任干部，干部不理解群眾的現(xiàn)象還時有發(fā)生。
1、加強對“八項規(guī)定”精神實質的學習和領會。
將繼續(xù)實行個人學習和集體學習相結合的學習制度。集體學習每周安排一次，每次不少于一個小時。要求充分認識到“八項規(guī)定”的精神要旨，在工作中嚴格按照八項規(guī)定的要求，從自身做起，從實際工作做起，身體力行，在改進工作作風、密切聯(lián)系群眾等方面狠下功夫，求真務實，真抓實干，真心實意地為群眾服務。
2、健全完善規(guī)章制度，進一步規(guī)范機關干部工作行為。
結合機關優(yōu)化組合與量化考評，健全完善相關管理制度，如機關值班制度，考勤制度，請銷假制度，工作日志制度，責任追究制度，工作督查制度，干部考核制度，財務審批制度、黨員領導干部問責制度等，為辦事處機關工作人員工作行為規(guī)范做出明確的要求。
3、加強黨員領導干部作風建設，深入開展黨風廉政教育。
進一步落實黨風廉政建設責任制。整頓機關作風，嚴肅查處上班遲到、早退現(xiàn)象，嚴禁上網聊天玩游戲，工作日中午禁止飲酒。加強日常監(jiān)督，實行分管領導不定期抽查。將日常檢查與季度考核一并納入績效考核予以獎懲。認真開展“轉作風，抓落實，密切聯(lián)系群眾”活動，用作風轉變帶動群眾問題解決，推進黨風廉政建設。嚴格按照“一把手負總責，分管領導各負其責”的原則，引導干部真正做到為民、務實、清廉。
4、領導干部帶頭深入基層，帶頭密切聯(lián)系群眾，帶頭解決實際問題。
要求各分管領導和局、辦負責人多下基層、多到困難和矛盾集中、群眾意見多的地方去，深入了解情況，多干讓人民滿意的好事實事，以自己堅決貫徹執(zhí)行八項規(guī)定的實際行動在群眾中樹立標桿、影響并帶動一方，真正做到以優(yōu)良的黨風凝聚黨心民心，帶動政風民風。
5、認真履行監(jiān)督職能，抓好領導干部廉潔自律工作。
認真落實領導班子民主生活會、民主評議、述職述廉等制度，嚴格執(zhí)行領導干部廉潔從政各項規(guī)定和“八項規(guī)定”，開展經常性督促檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題，堵塞漏洞，不斷提升懲治預防腐敗的能力。
6、切實搞好基層作風建設。
結合上級文件精神召開以“查問題、強素質、解難題、促提升”為主要內容的集中整頓活動，切實搞好基層作風建設。繼續(xù)深化基層創(chuàng)先爭優(yōu)活動，教育基層干部樹立廉政意識，定期自查自糾，嚴格要求自己并給群眾樹立廉潔奉公的良好形象。
黨的十八大閉幕后，黨的新一屆中央領導群眾向全黨、全國人民發(fā)出了建成小康社會、建設美麗中國、實現(xiàn)中華民族偉大復興的號召。12月4日，習近平總書記主持中央政治局會議，審議透過了關于改善工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定。整個規(guī)定但是寥寥數(shù)百字，但卻字字鏗鏘，擲地有聲，深入人心，規(guī)定一出，即在全國上下引起強烈反響，無數(shù)黨員干部群眾為之歡欣鼓舞，拍手叫好。
按照局黨委要求，我認真學習了關于改善工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定，資料不多，但發(fā)人深省。這個規(guī)定出臺的本身就有著豐富的政治內涵。八項規(guī)定沒有泛泛的空話、套話，句句是實在話，簡簡單單，直指當下黨員干部作風之弊，一針見血，入木三分，體現(xiàn)了新一屆中央領導群眾務實的精神，鮮明的態(tài)度;八項規(guī)定資料之具體，要求之細致，彰顯了中央領導人雷厲風行、真抓實干的作風，是向全國人民立下的一道軍令狀，更是一份莊嚴地承諾書。
當前，一些黨員干部不同程度地存在著不思進取、得過且過，漠視群眾、脫離實際，形式主義、官僚主義，弄虛作假、虛報浮夸，鋪張浪費、貪圖享受，以權謀私、驕奢淫逸的現(xiàn)象和問題，長期以來人民群眾反映強烈，嚴重損壞了黨的形象。
政治路線確定以后，干部就是決定因素，古人云：上有所好，下必甚焉。各級干部個性是高級干部作風對黨風政風乃至整個社會風氣具有重要影響。抓作風建設，首先要從中央政治局做起，要求別人做到的自己先要做到，要求別人不做的自己堅決不做，以良好黨風帶動政風民風，真正贏得群眾信任和擁護，要下大決心改善作風，切實解決群眾反映強烈的問題，始終持續(xù)同人民群眾的血肉聯(lián)系。這樣才能上行下效，為各級領導干部樹立榜樣，牽一發(fā)而動全身，以點促面，最終實現(xiàn)切實改變黨的作風的偉大目標。
火車跑得快，全靠車頭帶。中華民族的偉大復興，需要廣大黨員干部以身作則，團結帶領廣大群眾，齊心協(xié)力，奮發(fā)圖強，勵精圖治，踏實工作，不折騰，不務虛，聚精會神搞建設，一心一意謀發(fā)展。
要做好工作，態(tài)度和本領缺一不可。本領是能不能干的問題，態(tài)度是愿不愿干的問題。有什么樣的態(tài)度，就必定有什么樣的行動，就可能有什么樣的結果，就定會有什么樣的效應。在日常工作中要自覺地做到輕車簡從、不安排迎送、不鋪設迎賓地毯、不封路、不清場閉館，真正把群眾放在心上，尊重群眾、心系群眾，有了這種態(tài)度，群眾對我們才會有信心，我們在工作中才會有信心。
要做好工作，還要有好的工作作風。作風不牢，地動山搖。作風就是向群眾學習，堅持有利于聯(lián)系群眾的原則，厲行勤儉節(jié)約，嚴格遵守廉潔從政有關規(guī)定，踐行正人先正己的古訓，踐行打鐵先要自身硬的決心?！翱照務`國，實干興邦”。努力做到以情服人，堅持以人為本，設身處地為群眾著想，實事求是地研究和解決群眾困難，學會深入群眾，在貼近群眾中不斷汲取工作動力。只有轉變思維方式，對群眾動之以情、曉之以理，群眾才能真正給予理解、用心支持。全黨上下如都能嚴格落實規(guī)定要求，同心同德，務實創(chuàng)新，則中華民族偉大復興之夢必定可期。
作為一名黨員干部，要認真學習好八項規(guī)定，更要結合實際踐行落實好八項規(guī)定。踐行落實八項規(guī)定，首先要逐條對照，研究制定、細化具體的落實措施，要能夠落到實處，能接觸地氣，不自欺欺人。其次要嚴于律己，從自身做起，起好帶頭作用，樹立新風，要求別人做到的我們自己先做好，每個黨員前進一小步，黨的形象就會提高一大步。第三，應將群眾的利益放在首位，切實減少群眾負擔，不麻煩群眾就是的實事，深入群眾之中，急群眾之所急，解群眾之所憂，這樣才能贏得群眾的信任和擁護。最后要改變思想觀念，不要總是宣傳自己的政績，做了一點成績就要大肆宣揚，唯恐天下不知，什么會議資料，文件簡報，新聞報道全部都是這些。宣傳固然重要，但是更重要的是要看到不足，成績不說跑不掉，問題不說不得了，你做了實事，做了好事，人自然就記得你，金杯銀杯都不如老百姓的口碑。
八項規(guī)定就是“實干興邦，空談誤國”這句話的具體實踐。不走過場，不搞形式主義;改善會風，提高會議實效;改善文風，不談沒有實質的資料;出訪，調研工作不講排場，輕車簡從;厲行節(jié)約，嚴格按要求辦事。這些都是“實干”的表現(xiàn)和嚴格要求。我作為一名黨員干部，將堅持以人為本、執(zhí)政為民，帶頭改善工作作風，帶頭深入基層調查研究，帶頭密切聯(lián)系群眾，帶頭解決實際問題。
“為人民服務”作為我黨開展一切工作的出發(fā)點和著眼點，需要我們全體黨員干部密切聯(lián)系群眾，切實本著“以人為本、執(zhí)政為民”的理念，扎實開展各項工作。改進工作作風的目的就是要密切聯(lián)系群眾，從群眾中來，到群眾中去。良好的作風對整個黨、整個社會都有著至關重要的作用。
中央政治局出臺的這八項新規(guī)定，針對的都是人民群眾長期反映強烈的問題，展示了新一屆中央領導集體的執(zhí)政新姿態(tài)，是聚黨心、得民心的正確之舉。讓我們看到了新一屆中央領導集體呈現(xiàn)的新氣象和新風尚。
這堂課生動具體，中央帶頭，全黨上下積極行動，要求別人做到的自己先要做到，要求別人不做的自己堅決不做。這種工作作風的轉變，看似簡單，但是對改進黨風、改進政風、改進民風其作用何其深遠。
作為一名黨員，不折不扣的的執(zhí)行黨的各項方針、政策，是衡量你是否合格的基本要求，作為黨員就應該具備這樣的能力。工作中的教條主義、形式主義和懶漢思想，既是對自己的不負責，更是置黨和國家的事業(yè)于“不仁不義”之地，危害之大可想而知。貫徹落實中央政治局作出的“八項規(guī)定”，以優(yōu)良的黨風促政風帶民風，不僅需要黨員干部真抓實干，持之以恒，還需要領導干部做表率，帶頭抓。
黨的群眾路線教育實踐活動主要任務聚焦到作風建設上，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題。我們要對作風之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除”?！八拇笪ｋU”中最大的危險是脫離群眾，“四風”是脫離群眾的集中表現(xiàn)。只有狠剎“四風”、逐步掃除“四風”，才能進一步密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，鞏固黨的執(zhí)政地位。
“四風”不僅損害黨的形象，更嚴重損害了黨和人民群眾的血肉聯(lián)系。如果任其滋長蔓延，黨的凝聚力創(chuàng)造力戰(zhàn)斗力就無從談起，失掉人心也絕非危言聳聽。因此，蕩滌“四風”，關乎黨的生死存亡，關乎中國夢的實現(xiàn)。只有為民務實清廉的價值追求更深地植根于全黨的思想和行動中，才能夯實黨的執(zhí)政之基，進而在全黨全社會匯聚起追夢圓夢的強大正能量。只要以優(yōu)良作風把人民緊緊凝聚在一起，我們一定會在全面建成小康社會、實現(xiàn)偉大中國夢的歷史征程中勝利到達光輝的彼岸！
作風問題不是小事，關系到事業(yè)成敗和黨的生死存亡。任由“四風”發(fā)展下去，我們黨就會失去民心，失去群眾的信任、擁護和支持，從而會失去根基、失去血脈、失去力量。這決不是危言聳聽。“四風”已嚴重威脅到黨的肌體健康，黨面臨的風險和挑戰(zhàn)復雜而嚴峻，查擺“四風”問題越具體，教育實踐活動才會越深入。
冰凍三尺非一日之寒?！八娘L”具有頑固性和反復性，糾正“四風”不可能畢其功于一役。鞏固八項規(guī)定成果要由淺入深、由易到難、循序漸進，說出一條做到一條，言必信、行必果。要嚴明紀律，提高制度執(zhí)行力，端正學風文風會風，堅持艱苦樸素的優(yōu)良傳統(tǒng)，使社會感受到改進作風的新成效，讓人民滿意，讓中央放心。
黨的十八大選舉產生的新一屆中央領導集體上任伊始，針對中央政治局自身建設通過了關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定。要求改進調查研究；精簡會議活動；精簡會議簡報；規(guī)范出訪活動；改進警衛(wèi)工作；改進新聞報道；嚴格文稿發(fā)表；厲行勤儉節(jié)約。八項規(guī)定的出臺，展現(xiàn)了新一屆黨中央領導集體的執(zhí)政新理念和新姿態(tài)，彰顯了黨中央從嚴治黨的態(tài)度和全面建成小康社會的決心。此舉順民心得民意，是黨中央為更好的履行新時期歷史任務作出的重要政治承諾。
八項規(guī)定的出臺給全黨、全社會帶來一股風清氣正的務實之風，鼓舞士氣，大快人心。我堅信只要全體黨員，特別是各級領導干部積極響應黨的號召，在實際工作中持之以恒，認真履職責，切實轉變工作作風，全面推進反腐倡廉工作，我們的黨就一定能繼續(xù)贏得民心，引領中國實現(xiàn)中華民族的偉大復興。
糾正四風個人總結篇八
2021年，公司黨委以開展黨史學習教育和慶祝中國共產黨成立100周年為強勁動力，堅持融入中心、進入管理、突出重點、發(fā)揮作用的工作定位，強基礎、補短板、抓創(chuàng)新、促融合，推動黨建工作提質增效升級，為公司完成各項目標任務提供了堅強有力的保障。
2021年工作總結。
一、著力強化政治統(tǒng)領，忠誠踐行“兩個維護”
一是用黨的科學理論武裝頭腦。通過“第一議題”、中心組學習等載體，組織學習12次共22個議題，專題研討10次。重點學習習近平總書記“七一”重要講話、黨的十九屆六中全會精神等，做到第一時間”收看、“第一議題”貫徹、“第一力度”推進、“第一行動”對標。
二是把錨定政治方向貫穿始終。堅決執(zhí)行省國資委、集團黨委各項部署，年內召開黨委會議18次，前置審查和決策“三重一大”事項項，有效發(fā)揮“把方向、管大局、促落實”的領導作用。公司黨委充分接受黨內外群眾監(jiān)督，順利召開2020年民主生活會(專題組織生活會)，收到意見建議60條，對存在問題進行銷項處理。黨委委員深度對接黨建工作聯(lián)系點，提前規(guī)劃“調研、黨課、關懷”等工作清單，開展30次聯(lián)點督查，談心談話全覆蓋，講黨課12次。
三是以長效機制深化學習成效。公司黨委下發(fā)了關于踐行不忘初心牢記使命長效機制的實施辦法，鞏固深化主題教育成果。發(fā)放1000本《黨員政治生活記錄本》，集中考核黨員學習情況，不斷錘煉黨員黨性修為。
四是讓黨的主張成為時代強音。牢牢掌握意識形態(tài)工作主動權。強化意識形態(tài)制度建設，嚴格落實意識形態(tài)定期報告制度。加強意識形態(tài)陣地管控，強化公司微信群、qq群等工作交流群和公眾號、網站等宣傳信息平臺管理，明確并堅持“六大原則”。
二、持續(xù)深化黨史學習，融入中心同頻共振。
一是黨史學習教育走深走實。公司領導班子通過黨委中心組學習、專題讀書研討班、深入基層講授黨課等形式先學一步、深學一層，自學超過250小時，撰寫學習心得x萬余字。黨校專家為300余名黨員干部做專題輔導。各級黨組織深學比學，開展專題學習x場，x位書記積極宣講黨課，人人有亮點、課課不重樣。公司x名黨員和發(fā)展對象參與答題登高，開展黨史知識問答活動20場。
二是建黨百年活動豐富多彩。舉辦建黨百年慶祝文藝晚會，x萬余人線上線下同步觀看。組織發(fā)放“光榮在黨五十年”紀念勛章，慰問困難黨員x人，老黨員x人，發(fā)放慰問金x萬余元，讓黨內關懷更有溫度。打造“一支部一品牌”特色，選取首批10家優(yōu)秀基層黨組織，在全司推廣交流，并總結支部特色，形成《風采錄》，實現(xiàn)典型引領。
三是推進實事工程取得實效。公司黨委扎實推動“我為群眾辦實事”，確定公司級實事工程20項，所屬各單位完成x件實事任務，解決職工群眾“急難愁盼”問題x個?；I集扶貧幫困資金x余萬元，為x名職工子弟發(fā)放助學金x萬元，醫(yī)療互助項目報銷因病住院補助近x萬元。組織x余名員工接種新冠肺炎疫苗，完成x人核酸檢測服務?！爸驹刚呗?lián)盟”開展義務植樹、社區(qū)清掃、垃圾分類宣講等志愿服務。購買發(fā)放扶貧農產品x萬余元。
三、全面硬化組織建設，“五型組織”夯實根基。
一是匯聚基層智慧。廣泛開展“十四五”規(guī)劃黨建工作研討，組織15位支部書記暢談工作，收集38條建議。組織工作組到15個項目部開展項目黨建調研并形成專題報告，為公司“十四五”黨建工作開展打下堅實基礎。抓好基層黨組織書記黨建述職評議工作。
二是嚴實組織制度。推進制度提效專項行動，工作要求逐級傳導，制定問題清單、措施清單、責任清單，實行銷項管理并確保100%整改到位。嚴格執(zhí)行黨組織換屆制度，發(fā)函提醒換屆，督促基層黨組織換屆流程到位。落實黨建工作指導員制度，對口銜接新成立黨組織并進行專項指導，推動基層黨建落實落細。
三是發(fā)揮兩個作用。壓實開展安全生產月主題活動，公司組建專項督導組，對分子公司進行督導考核，評選優(yōu)勝單位，促進主題活動見實效。各級基層黨組織指導并負責項目建設、進度工期及各類關系的協(xié)調。創(chuàng)“黨員示范崗”，做到關鍵崗位有黨員守、重要工序有黨員盯、困難時刻有黨員挺，各級黨組織和黨員成為推動企業(yè)改革發(fā)展的先鋒力量。
四是團隊建設求質求效。打造科學化制度化的干部任用模式。新任書記參加集團黨務干部培訓，200余人參加公司黨群干部培訓。進一步規(guī)范發(fā)展黨員程序，組織3次業(yè)務交流，250名入黨積極分子順利結業(yè)，發(fā)展黨員200人。
四、精心亮化公司品牌，形象宣傳出新出彩。
一是建設文化高地，完善企業(yè)文化體系，組織年度企業(yè)文化評比。拍攝《我和我的祖國》黨建宣傳片1部，mv1部。組織主題征文比賽，刊印企業(yè)文化系列叢書。
二是積極唱響主旋律。圍繞“重大項目、重要活動、重點工作”，統(tǒng)籌謀劃和推進“五項宣傳”，報、網、微共計推送專題專刊300余次，充分展現(xiàn)了公司奮勇開拓砥礪前行的生動實踐，充分挖掘了一線典型鮮活事跡。
三是打好外宣主動仗。累計在外媒刊發(fā)稿件10余次，開展年度宣傳思想工作表彰，表彰先進集體、先進個人;加強業(yè)務培訓，外請資深專家培訓1次，內部專題授課4次;強化策劃宣傳，做到“每月有爆款、每周有點子”，主題推送收效良好。
五、不斷優(yōu)化工作模式，統(tǒng)戰(zhàn)群團擔當建功。
一是抓好統(tǒng)戰(zhàn)工作促進同心同行。抓好任務落實，召開黨委會聽取統(tǒng)戰(zhàn)工作情況匯報，研究部署統(tǒng)戰(zhàn)工作，并納入黨委理論學習中心組學習內容。完善統(tǒng)戰(zhàn)工作定期聯(lián)系、談心交心、提合理化建議等制度，召開黨外人士座談會，抓好活動載體，積極發(fā)動黨外人士投身實踐、建功立業(yè)。落實各項保障，積極為民主黨派組織開展活動提供經費保障。
二是帶好團青組織增強企業(yè)活力。“生力軍”聚焦經濟主業(yè)，“青年突擊隊”在一線多點開花，多個重點項目提前竣工，為公司經濟發(fā)展貢獻青年力量。舉行五四表彰大會暨重走長征路授旗儀式，表彰了一批優(yōu)秀的共青團組織和青年，開展全司青年讀書分享會。形成2022年團委重點工作計劃。堅持問題導向，采取措施“對癥下藥”，致力于團青工作的不斷提升。
2021年，公司黨建工作取得了一些成績，但是對照上級黨組織的新部署新要求，還存在一些差距和不足，包括：黨建工作融入中心工作的方式方法還有待進一步創(chuàng)新和改進;基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用有待進一步發(fā)揮;黨建品牌有待進一步聚焦擦亮，等等。這些問題，需要我們認真總結，在2022年的工作中加以解決。
2022年工作計劃。
一是深化政治思想建設。以學深悟透黨的十九屆六中全會為起點，以迎接黨的二十大勝利召開為重點，把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務。用好中心組“第一議題”和集體學習、黨支部“三會一課”等載體，持續(xù)抓好政治理論學習教育，堅定對國有企業(yè)做大做優(yōu)做強的信念、對公司未來改革發(fā)展的信心。以開展《中共中央關于黨的百年奮斗重大成就和歷史經驗的決議》大學習討論為抓手，推進黨史學習教育進一步深化，完善“我為群眾辦實事”實踐活動推進落實機制，不斷健全不忘初心、牢記使命長效機制。
二是全面壓實黨建責任。壓實項目黨建工作責任，修編完善黨建工作責任制考核評價辦法，進一步明確管黨治黨責任。進一步細化黨建責任清單，實現(xiàn)量化到崗、明確到人、具體到事，形成上下貫通、環(huán)環(huán)相扣的責任鏈條。優(yōu)化黨建工作考核述職體系，從黨務工作“做沒做”向質量效果“好不好”轉變，更加突出黨建工作引領推動生產經營的效果評價。
三是強化大抓基層導向。推進基層黨支部規(guī)范化建設，編寫基層黨支部標準化工作手冊，提升黨支部在組織設置、基本任務、工作機制、組織生活、工作內容等方面的規(guī)范化管理水平。下大力氣提升基層黨組織“三會一課”質量實效，做好黨員信息統(tǒng)計、黨費收繳等基礎性工作，加大積極分子、預備黨員培養(yǎng)考察的等工作力度。加強黨務工作者和黨員隊伍建設，強化學習交流。提升黨建工作信息化水平。持續(xù)開展“書記聯(lián)項目”“黨員先鋒行”實踐活動，選樹黨員先鋒崗、黨員責任區(qū)、黨員突擊隊，培育具有六建特色的黨建品牌，不斷提升黨建工作融入中心、促進發(fā)展的質量和實效。
四是進一步強化宣傳文化工作。全面落實意識形態(tài)責任制，以新媒體為重點，加強對各類宣傳平臺、陣地、人員的管理，強化意識形態(tài)陣地領導權、管理權。當好風向標，積極推進“五項宣傳”，用好公司宣傳矩陣，注重提升宣傳工作質量。做好特色宣傳，建立項目宣傳聯(lián)點制度，全面系統(tǒng)展示重大業(yè)績、重大事件、特色工作，深入挖掘各線條先進典型，實現(xiàn)宣傳工作價值最大化。深化精神文明和企業(yè)文化建設，大力宣傳公司文化理念，打造一批叫得響、立得住的精神文明建設成果。
五是做好統(tǒng)戰(zhàn)、群團工作。加強對統(tǒng)戰(zhàn)工作的領導和指導，引導公司系統(tǒng)內的黨外人士、技術專家骨干積極為公司改革發(fā)展建言獻策、貢獻力量。堅持黨建帶團建，健全共青團組織體系和制度保障，不斷增強青年服務大局能力。深化開展青年技能比武和青年崗位能手活動。著力打造青年文明號、青年突擊隊、青年志愿服務等“青”字號品牌，激勵青年職工立足崗位、在實踐中成長成才。
糾正四風個人總結篇九
作風建設是黨的建設的重要內容，也是黨風廉政建設的重要抓手。黨的十八大以來，我們黨從抓作風切入，以最鮮明的態(tài)度、最強烈的意識、最嚴厲的措施整飭黨內存在的各種問題，而治理形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風（簡稱“四風”），成為全面從嚴治黨的重要內容。反“四風”從思想教育、制度建設、執(zhí)紀問責等多個方面抓實抓細，取得了明顯成效，贏得了社會和群眾的廣泛贊譽。
但是，“四風”的頑固性和變異性告訴我們，反對“四風”、塑造新風是一場沒有時間表的戰(zhàn)斗，“四風”與反“四風”也是一場曠日持久的較量，正如中央要求的那樣，馳而不息糾正“四風”，必須成為作風建設的常態(tài)。當前正值一年初始、春節(jié)期間，“四風”問題、節(jié)日腐敗病易發(fā)、多發(fā)，各個監(jiān)督主體更要睜大眼睛、高舉戒尺、嚴防嚴守，絕不讓“四風”問題乘節(jié)日之機大行其道。對此，以習近平同志為核心的黨中央保持著一貫的清醒，在糾正“四風”問題上，中央強調要始終立足常、長，始終著眼嚴、實，始終抓住深、細。
實際上，中央要求全黨充分認識到作風建設的長期性和艱巨性，完全是有事實依據(jù)的?！八娘L”問題非一日形成，祛除“四風”更非一日之功。從當前的情況看，大家普遍認同的是，反“四風”問題取得了階段性勝利，但是滋生“四風”的土壤還沒有完全鏟除，“四風”病癥還不同程度存在復發(fā)的可能，其中形式主義、官僚主義容易不知不覺回潮，而享樂主義和奢靡之風容易“穿馬甲”變異。特別在歲末年初、節(jié)日期間，“四風”變異、復發(fā)問題尤其需要高度重視。
就形式主義而言，歲末年初各種會議匯報、各種達標評比、各種報表匯總、各種突擊檢查接二連三地出現(xiàn)。對基層而言，“上面千條線、下面一根針”，一些同志感覺形式主義的東西還是存在；就官僚主義而言，年初正是謀劃開局的關鍵時期，按道理，這個時期各級決策者應多一些下訪、多一些調研，但是一些領導干部仍然習慣于會議室里拍板決策、憑經驗下達指標，分析問題、了解情況常?？繄蟊怼⒖繒娌牧?、靠匯報，機關意識、長官意志占了上風；就享樂主義和奢靡之風而言，雖然大張旗鼓地享樂和奢靡已經不具備條件，各個監(jiān)督主體也是火眼金睛，發(fā)現(xiàn)了絕對不會放過，但是，節(jié)日期間容易在喜慶的氛圍中、在互相拜訪中、在各種慰問中放松本該有的警惕，明的不敢，就來暗的，大范圍的不敢，就來小范圍的，會所酒店不敢，就到機關食堂，甚至搞所謂的家庭式聚會，有的把名煙、名酒換個包裝照樣擺到公務餐桌上，有的搞起了小吃喝、大玩耍，到所謂的聯(lián)系點去徹夜打牌、消遣，等等。
直面“四風”問題，馳而不息抓下去。這是以習近平同志為核心的黨中央一以貫之的要求和毫不動搖的決心。從最近的黨的十八屆六中全會和十八屆中央紀委七次全會不難發(fā)現(xiàn)，黨中央把作風建設始終擺在全面從嚴治黨的突出位置。《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》中用專門的段落一一列舉了反“四風”重點要解決的問題，而且明確指出，堅持抓常、抓細、抓長，特別是要防范和查處各種隱性、變異的“四風”問題。十八屆中央紀委七次全會也要求，把糾正“四風”往深里抓、實里做，緊盯老問題，關注新動向，堅決防止反彈回潮。對執(zhí)紀審查對象存在“四風”問題的，要先于其他問題查處和通報。這些都深刻表明了中央堅決打贏作風建設這場硬仗的巨大決心。
當前，反對“四風”正向縱深推進，關鍵要抓好落實、鞏固成效、擴大戰(zhàn)果。發(fā)力點要體現(xiàn)在五個方面：一是在重要節(jié)點上盯緊，比如節(jié)假日、歲末年初、黃金周等時段，要找出這個節(jié)點上易發(fā)多發(fā)的問題，早打招呼、早做防范，確保在敏感時點上守住作風建設成果；二是揪住新問題不放，“四風”變異問題時常發(fā)生，有關部門要總結典型案例予以警示，同時，通過明察暗訪走在“四風”變異的前頭，發(fā)現(xiàn)一起打擊一起，遏制變異勢頭；三是從體制機制改革著力，繼續(xù)深化公務接待改革、財經制度改革，深化行政管理體制改革，理順機關與基層的關系，從體制上減少形式主義等問題的發(fā)生；四是常用執(zhí)紀問責之劍，用問責來倒逼干部遠離“四風”，擠壓“四風”存在空間，引導干部從內心深處生長出遠離“四風”、抵御“四風”的認識和自覺；五是把作風建設融入各項工作中，一同部署、一同檢查、一同監(jiān)督，讓好作風蔚然成風，讓“四風”無處遁形。
糾正四風個人總結篇十
一是整治文山會海、檢查評比泛濫。自中央八項規(guī)定出臺以后，我局嚴格貫徹落實，要求對行文的必要性及內容、規(guī)格、范圍嚴格審核把關。截止去年12月30日，州工商局20××年發(fā)文數(shù)量與20xx年末相比(去年發(fā)文233份，今年發(fā)文177份)，減少了56份，下降了24%。同時我局全面啟用了oa公文辦公系統(tǒng)和政府電子公文交換系統(tǒng)。做到了從嚴控制會議數(shù)量、規(guī)格、規(guī)模、會期及工作人員比例。評比達標表彰活動去年僅開展了一次，即對20xx年度工作進行了表彰。從嚴控制會議的數(shù)量，規(guī)格、規(guī)模和會期，提倡講短話、開短會。除去年教育實踐活動組織的13次各類學習會議外，全州系統(tǒng)(州、縣市兩級四個部門)業(yè)務工作會議僅召開了8次，分別是20xx年度工作總結會議和黨風廉政暨財務工作會議，較去年的12次，減少了4次，壓縮比例為33%，會議時間也縮短了20%以上。我局黨組班子對所議事項都采取集體協(xié)商、一人一票，少數(shù)服從多數(shù)的方式進行，不存在一票否決的事項。
二是整治門難進、臉難看、事難辦的問題。我局認真貫徹落實注冊資本登記制度改革和國家取消(下放)的行政審批事項。充分利用各類媒體、協(xié)會商會、市場巡查等多渠道廣泛宣傳，接受紀檢xxx門和人民群眾監(jiān)督。群眾路線活動開展后，州、縣(市)兩級均制定和出臺了機關紀律整治方面的制度和文件，兩級紀檢部門未發(fā)現(xiàn)和收到吃拿卡要方面的問題或投訴。
三是整治公款送禮、公款吃喝、奢侈浪費的問題。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定和六項禁令，班子成員帶頭厲行節(jié)約反對浪費，建設節(jié)約型機關。明令禁止在公務活動和節(jié)假日時收受禮品、禮金、有價證券等行為。嚴格按照公務接待相關規(guī)定和標準，不安排與公務無關的宴請，不安排無公函的公務活動，禁止私客公待、大吃大喝。
四是整治超標配備公車、多占辦公用房、新建濫建樓堂館所。我局的公務用車和執(zhí)法用車全部經政府統(tǒng)一招標采購，符合《黨政機關公務用車配備使用管理辦法》相關標準，不存在需要清退的情況。群眾路線活動中，州、縣(市)兩級局機關共騰退、調整辦公室29間，清理整改建筑面積，清理后全部達到國家相關規(guī)定標準。
五是整治群眾辦事難。州、縣(市)兩級局均在機關顯著位置公開了辦事程序、責任人員、監(jiān)督方式及電話，大部分基層工商所(分局)也對這些事項進行了陽光公示.嚴格執(zhí)行首問責任制、限時辦結制、責任追究制、服務承諾制等制度，提高工作效率和服務水平。兩級紀檢xxx門未發(fā)現(xiàn)(收到)故意刁難辦事群眾的問題或投訴。
六是整治亂收費、亂罰款、亂攤派。當前，工商機關已不存在任何的行政收費項目。在教育實踐活動開展當中，我州兩級紀檢xxx門采取走訪座談、查帳目、看案卷、聽匯報等方式，對人民群眾、系統(tǒng)單位、所屬協(xié)會的有關執(zhí)收執(zhí)罰情況、會費收取情況進行了嚴格深入的檢查，未發(fā)現(xiàn)亂收費、亂罰款、亂攤派的情況。同時兩級局均設立了意見箱，公布了舉報電話，認真接受社會各界的監(jiān)督。
七是整治落實惠民政策縮水走樣。在開展貸免扶補和兩個十萬元工作中，采取廣泛宣傳、對象選定、材料申報、反復篩選的程序，對符合條件的創(chuàng)業(yè)者全部推薦給農信社，由農信社最后審定并放款，不存在優(yōu)親厚友、以權謀私的情況。
八是整治領導干部收送紅包及購物卡。兩級紀檢監(jiān)察機構開展了對收送的紅包禮金和購物卡等有價證券主動上交(清退)工作;全體干部均并填寫《個人承諾書》，由監(jiān)察室備案;組織監(jiān)督領導干部如實填報了《領導干部親屬從業(yè)情況登記表》、《領導干部上繳紅包禮金登記表》。均未發(fā)現(xiàn)違法違紀行為。
九是整治領導干部借機斂財。認真貫徹中央八項規(guī)定及《中國xxx黨員領導干部廉潔從政若干準則》，強化日常監(jiān)督、嚴格責任追究，未發(fā)現(xiàn)有領導干部借婚喪嫁娶等事宜趁機斂財?shù)膯栴}。
十是整治會所中的歪風。經認真排查，截止今日，未發(fā)現(xiàn)(或接受舉報)有違規(guī)出入會所的黨員干部。兩級局黨組班子成員均做出了政治承諾，接受社會各界監(jiān)督。
同時，按照州委開展四風專項整治實施方案的要求，我局積極配合州紀委對公款吃喝、進出高檔會所和為官不為開展專項檢查，明察暗訪，改進和完善作風建設常態(tài)化監(jiān)督制度，不斷鞏固和擴大作風建設成果。
通過對中央八項規(guī)定落實、教育實踐活動進行回頭看，我局黨組班子能夠認真查擺四風方面存在的問題和差距，多方面虛心聽取群眾意見，深刻分析剖析問題根源，切實落實邊學邊查邊改要求，教育實踐活動取得了顯著成效。但對照八項規(guī)定，踐行為民務實清廉，貫徹三嚴三實要求等方面與州委的要求還有不小差距。主要體現(xiàn)在，制度建設還需要進一步的建立和完善;風清氣正、廉潔高效、務實為民的機關作風、社會風尚還需要長期的引導和監(jiān)督。
下步，我們將繼續(xù)強化樹立作風建設永遠在路上意識，在州委的堅強領導下，扎實深入開展好三嚴三實和忠誠干凈擔當專題再教育，把專項整治工作堅決進行徹底，進一步鞏固和擴大教育實踐活動的成果，為推動我州經濟社會發(fā)展做出新的更大的貢獻。
糾正四風個人總結篇十一
為進一步保持政治定力和戰(zhàn)略定力，發(fā)揚釘釘子精神，不止步、不松勁，堅決糾“四風”、轉作風，堅決捍衛(wèi)來之不易的作風建設成果。在認真學習討論糾正四風問題的基礎上，強化問題導向，進行一次大排查、大清理，全面、深入、具體地查找“四風”突出問題，特別是形式主義、官僚主義的新表現(xiàn)，弄清楚主要問題有哪些、主要原因是什么。通過開展批評與自我批評，自己還存在以下問題：
一、自我對照與剖析
1、形式主義方面
沒有充分調研的基礎上，就舉辦培訓班，但有時不知道林農是否需要這方面的知識，并對培訓的實效也沒有進行反饋。
2、官僚主義方面
一是與職工談心少，交流少，沒有真正了解職工的思想和工作思路，有時對職工提出的建議和意見，沒有經過充分考慮，就給與一定的答復，存在沒有充分考慮到可行性和可操作性的現(xiàn)象。二是宗旨意識不夠強。群眾意識不夠強，雖然也經常下基層調研，但主動性不強、不夠深入，有時候只注重了解自己想要了解的問題，未能完全做到“從群眾中來，到群眾中去”，為民服務的宗旨有待加強。三是科研與生產結合不緊密。科研工作接地氣不夠，需要進一步加強與地方政府、林農林企、科研院所等部門的合作，人才、技術、資源優(yōu)勢突顯不夠。
3、享樂主義方面
一是有時在工作中碰到公車調度有困難，就不會坐公共交通前往，在等待公車有空了才出發(fā)工作；二是有時在出差時，對方安排了單間住宿，住宿費存在超標現(xiàn)象；三是有過收受土特產現(xiàn)象，有時下鄉(xiāng)出于基層熱情和熟人情面，收受過土特產。
4、奢靡之風方面
自律規(guī)定把關不嚴，在堅持學習黨員干部廉潔自律的有關規(guī)定和自覺用黨的紀律約束自己還不夠深入，偶有存在把關不嚴的現(xiàn)象。
二、原因分析
1、求真務實不夠，與時俱進不強。工作中有時侯忽視了事物的主要矛盾的主要方面,對矛盾的特殊性研究不夠，有理論與實踐、制度與實際相脫節(jié)的現(xiàn)象。平時也要求自己工作中要注意解放思想、與時俱進，但在處理具體問題有時也存在脫節(jié)現(xiàn)象，存在主觀主義因素。致使工作有時侯不夠深入，不夠細致，不夠務實。
2、群眾觀念單薄，宗旨觀念有所淡化。有時侯沒有深入實際認真了解職工所想、所需、所盼、所急、所怨的是什么，在感情上對群眾有所疏遠。對黨的群眾路線認識不到位，還沒有完全在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公仆意識。在工作上群眾觀念不強，有時侯看不到群眾的首創(chuàng)精神，指導工作存在主觀意志。
糾正四風個人總結篇十二
黨支部書記。
在教育實踐活動中，要更多開展批評與自我批評，切實達到思想作風上“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的目的。作為財政法制干部糾正“四風”，貫徹群眾路線要著重處理好四個方面的關系：
一是見大與見小。見大是看大局、看趨勢，見小是看眼前、看細節(jié)。財政法制干部既要從大處著眼，也要從小處著手；既要圍繞財政改革的中心工作，把握依法理財?shù)拇缶?，也要關注實踐中的具體法律問題，了解事實真相和問題癥結。尤其是要做好立法調研工作，了解基層干部群眾的真實需求，避免閉門造“法”，想當然立規(guī)則。
二是保守與開放。工作按部就班，不敢越雷池一步，雖然不會出什么事，但也不可能成什么事，不符合財政管理和改革發(fā)展的要求。為此，要用開放進取的觀念和作風，推動財政法制工作，與時俱進，關注變化、研究變化、適應變化，而不能以“以前這么做”為借口，以不變應萬變，見困難繞、見麻煩躲、見新問題推，不愿不敢嘗試和應對新的挑戰(zhàn)；要博采眾長、集思廣益，創(chuàng)新工作機制，提高工作效率和水平；要有勇氣、敢擔當，勇于提出問題、善于發(fā)表意見，切實履行好合法性審查的職責。
三是務虛與務實。務虛需要一種宏觀的、系統(tǒng)的思維能力，要求我們改變就事論事的習慣，學會研究不同問題之間的關系，同類問題之間的規(guī)律。務實是一種工作態(tài)度和工作方法。要力戒“遲”、“懸”、“浮”：“遲”，就是反應遲、動作慢，面對問題、變化不能及時的提出應對建議；“懸”是思考膚淺、不切實際，不注意更新專業(yè)知識，缺乏調查研究，提出的想法空泛、空洞，或隔靴搔癢、隔山打牛，難以操作；“浮”，就是心態(tài)浮躁、作風浮飄，法制工作需要我們踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè)，以忠誠的態(tài)度、敬業(yè)的精神、專業(yè)的水準和良好的合作，推進法治財政建設。
糾正四風個人總結篇十三
敬愛的黨支部：
根據(jù)院黨《關于召開專題民主生活會的通知》的要求，機關直屬七支部召開了支委會。會上，支委們在肯定班子的成績同時，重點對存在的主要問題進行了認真剖析和檢查，提出了整改意見。現(xiàn)將對照檢查情況報告如下：
一、問題剖析。
四是班子成員在廉潔自律方面還有一定差距，形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風或多或少地存在，工作作風有待改善。
二、整改意見。
1、完善支部學習制度，制定支部年度學習計劃，有計劃、有目標、全面系統(tǒng)地開展政治理論和業(yè)務知識學習。一是積極參加院黨委中心組學習;二是督促黨員干部按時按質按量完成安徽省干部網絡培訓學習任務;三是認真完成學院黨委年度學習計劃;四是支部開展豐富多彩，寓教于樂的政治理論和部門業(yè)務學習。支部每月自主學習不得少于2次，做到集體學習有記錄，個人學習有心得。同時，每位黨員都要做好備課準備，在支部會上領學一次。
2、充分發(fā)揮支部在部門工作中的戰(zhàn)斗堡壘作用。院黨委把支部建在部門，就是要求支部工作與部門業(yè)務工作緊密地聯(lián)系起來，合二為一，充分發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用，帶領部門職工認真履職盡責。
3、加強工作的規(guī)范性和計劃性。建立建全支部和部門各項管理制度，根據(jù)黨委的要求，結合部門工作實際，制定支部年度工作計劃，科學規(guī)范、有條不紊地扎實開展支部工作，踐行“為民務實清廉”，服務于學生，服務于企業(yè)，服務于職教事業(yè)。
4、反對“四風”查擺問題。我們要遵照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，開好專題民主生活會，以反對“四風”查擺問題為主題，開展批評與自我批評，嚴禁黨員干部接受學生家長的吃請，杜絕公款消費，嚴格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定。加強自我約束，切實做到自警、自勵、自重，強化內部監(jiān)督制度，以踏實工作克服形式主義、以深入群眾反對官僚主義、以艱苦創(chuàng)業(yè)防止享樂主義、以勤儉節(jié)約杜絕奢靡之風，以實際行動，發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用。
匯報人：xiexiebang。
2014年8月25日。
糾正四風個人總結篇十四
以xxx理論和“三個代表”重要思想為指導，認真落實科學發(fā)展觀，以“強黨性、嚴紀律、樹新風、促發(fā)展”為主題，以抓好突出問題整改和建立長效機制為重點，以開展勤廉雙優(yōu)活動為契機。緊緊圍繞解放思想、轉變觀念、強化政治意識，進一步解決機關干部在思想作風、工作作風和紀律作風等方面存在的突出問題。自己在這次活動中思想認識和工作作風方面都有了切實的提高，現(xiàn)將自己的這一階段的學習收獲做如下總結：
在這一階段，通過參加辦公室集中學習以及采取個人自學的方式，自己深入系統(tǒng)地學習了黨的十七屆六中全會精神、xxx、xxx、xxx、縣黨代會主題報告、在全縣機關干部作風整頓建設工作會上的講話，以及《黨章》、《廉政準則》、《黨內監(jiān)督條例》、《黨風廉政建設責任制的規(guī)定》、《農村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定(試行)》、《公務員法》、《行政機關公務員處分條例》和《公務員行為規(guī)范》等法律和法規(guī)。通過學習，自己充分認識到，加強干部作風建設關系黨的形象，是新時期黨對干部的要求，是廣大人民群眾對干部的期望，是學習實踐“三個代表”重要思想的客觀需要。作為縣紀委監(jiān)察局執(zhí)法室工作人員，更應該加強自身學習，養(yǎng)成良好的學習、工作、生活作風，強化進取意識，以飽滿的激情投入工作，帶頭樹立機關干部良好形象。
通過學習以及自我對照檢查，我感到自己存在以下幾個方面的不足：
一是理論學習還不夠深入，工作作風還不夠扎實，缺乏開拓創(chuàng)新意識。
二是考慮問題的方法還不太全面，有時候處理事情過于草率。
三是工作能力還有待于大幅度提高，與辦公室的要求還有一定差距。
通過這次紀律作風整治活動，我充分認識到了自己存在的不足，決心在新的一年里，堅決克服各種畏難情緒，認真學習，認真整改，使自己在整頓中達到工作作風和精神面貌有新的改觀，本職工作有新的進展，自身形象有新的轉變。從以下幾方面嚴要求，高效率地做好20xx年的各項工作。
一、加強理論知識的學習，使理論與實踐相結合，不斷提高自身素質和業(yè)務能力，提高服務質量。要按黨員干部要求嚴于律己，始終堅持堅定的政治立場。牢固樹立政治意識、大局意識、服務意識，進一步落實科學發(fā)展觀，在工作中展現(xiàn)機關干部良好的工作作風和干部形象，在思想覺悟上再上一個新的高度。
二、敬業(yè)愛崗、扎實工作、服從安排，虛心向有經驗的同志學習，認真探索，總結方法，增強業(yè)務知識，創(chuàng)造性地開展工作，要站在全局的高度思考問題，在不斷練習中逐步提高文字精煉度和反映領導意圖的精確度;要團結同志，加強協(xié)作。
三、發(fā)揚樂于吃苦、甘于奉獻的精神，始終保持飽滿的熱情服務于本職工作，努力提高工作效率和服務質量，對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責，在有能力的情況下，主動幫助他人工作，積極配合好縣委縣府的各項工作，爭取在新的一年里各項工作取得新的進展。
糾正四風個人總結篇十五
按照區(qū)委、區(qū)政府“學擺轉轉樹促”活動的要求，磨刀石鎮(zhèn)成立活動領導小組，制定了切合我鎮(zhèn)實際的方案，9月10日召開了動員大會，進行了全面的部署，按照方案的要求，通過學習，使自己受到了一次深刻的黨的優(yōu)良傳統(tǒng)再教育和黨的基本理論再武裝。在重溫黨的群眾路線和黨的根本宗旨、聯(lián)系思想工作實際進行思考的過程中，加深了對黨的群眾路線教育實踐活動“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求的理解，增強了以為民務實清廉為價值追求、著力解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題的政治意識、責任意識和自覺性。具體有以下幾點體會：
一、開展黨的群眾路線教育活動意義重大。
深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，是黨的作出的重大決策部署，是當前機關干部首要的政治任務。深入開展以為民務實清廉為主要內容的群眾路線教育實踐活動，是黨中央審時度勢作出的重大決策，對于進一步加強黨的執(zhí)政能力建設、先進性和純潔性建設，密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，促進黨員干部求真務實、清正廉潔，具有極其重要的作用。強調，這次教育實踐活動的主要任務聚焦到作風建設上，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題。我們要對作風之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除”。“四大危險”中最大的危險是脫離群眾，“四風”是脫離群眾的集中表現(xiàn)。只有狠剎“四風”、逐步掃除“四風”，才能進一步密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，鞏固黨的執(zhí)政地位。作風問題不是小事，關系到事業(yè)成敗和黨的生死存亡。任由“四風”發(fā)展下去，我們黨就會失去民心，失去群眾的信任、擁護和支持，從而會失去根基、失去血脈、失去力量。
二、反對“四風”要依靠群眾，自覺接受群眾監(jiān)督。
“四大危險”中最的危險時脫離群眾，“四風”是脫離群眾的集中表現(xiàn)。只有狠剎“四風”、逐步掃除“四風”，才能進一步密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，鞏固黨的執(zhí)政地位。因此，活動必須要充分依托群眾、發(fā)動群眾，要讓群眾參與、讓群眾監(jiān)督、讓群眾評判，要真正解決群眾親身利益的題目，真正構成一個良好的干群互動機制，以確保整風活動不走過場、不弄情勢。干部作風怎么樣，存在哪些問題，群眾看得最清楚，最有發(fā)言權。只有堅定地相信依靠廣大群眾，才能切實幫助黨員干部找準抓住主要問題，深入加以剖析，使之受到深刻的黨性黨風黨紀教育。。
為加快城鎮(zhèn)化建設步伐，提高百姓生活質量，打造“陽光小區(qū)”建設，按照區(qū)委、區(qū)政府的要求，大甸子村需要整體搬遷，我以這次拆遷為契機，深入農戶，在村民的炕頭上嘮家常，了解他們的想法，有什么要求，收集合理化建議，對群眾提出的問題，要作具體的回答和說明。凡是屬實的要認真反思，深刻剖析，即使與事實有出入的，也要本著言者無罪、聞者足戒，有則改之、無則加勉的精神，正確對待。接受群眾意見，不能就事論事，而要舉一反三，從思想深處加以剖析，確保教育實踐活動取得扎扎實實的成效。
三、領導干部要以身作則，堅決反對“四風”
當前黨員干部隊伍中存在著形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，這“四風”是黨內脫離群眾問題的集中表現(xiàn)?！八娘L”繼續(xù)蔓延，積重難返，就會從根本上背離了我們黨全心全意為人民服務的根本宗旨，背離了黨“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來，到群眾中去”的群眾路線，是群眾深惡痛絕、反映最強烈的問題。深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，反對“四風”，領導干部帶頭是關鍵。領導干部要嚴于律己、防微杜漸，不搞形式、不走過場，要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己絕對不做，深入剖析自身問題，及時制定整改措施，把問題解決到位，我們必須要用實際行動取信于民。
作為一名鎮(zhèn)長，是最基層的父母官，也是最貼近群眾、最先聆聽百姓呼聲的干部，我們身上的問題群眾看的也就最清楚，干群矛盾也就最突顯。我?guī)ь^執(zhí)行住鎮(zhèn)制度，每周至少住鎮(zhèn)兩天，為自己設立了走訪制度，每周走訪一個村，查看一條路，走訪一戶貧困戶，體恤百姓的疾苦，特別是入秋以來我鎮(zhèn)受上游強降雨影響，災情嚴重，一些居民的房屋、道路、橋梁損毀嚴重，我積極協(xié)調各方申請救災資金和物資，將災情損失降到最低，每天天不亮就查看受損道路、橋梁修復進展情況，幫助受災農戶降低損失。此外，由于高鐵施工損毀道路，造成施工單位和當?shù)匕傩彰芡怀?，沖突事件時有發(fā)生，每次我都能第一時間趕到現(xiàn)場，進行協(xié)調，有時半夜發(fā)生沖突，調節(jié)后已是第二天的早晨了。
四、反對“四風”要不走過場，常抓不懈。
中央明確要求把解決“四風”問題作為深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的主要任務，可以說號脈很準，對癥下藥，切中要害。盡管“四風”問題在不同層次、不同單位、不同黨員身上表現(xiàn)形式不盡一致，存在程度也有差別，但無疑都需要“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”。對此，我們必須端正認識，克服“與己無關”思想和畏難情緒，不左右觀望、消極對待，切實做到：橫不攀豎不比，老老實實正自己。我們一定要瞄準“四風”這個靶子，在查擺自身問題、尋找差距中認清自我，在找準抓住存在問題、認清自我中接受教育、獲得提高。
糾正四風個人總結篇十六
為深入貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神和xx總書記關于進一步糾正“四風”、加強作風建設的重要指示，按照xx市教育局黨組《關于進一步落實中央八項規(guī)定精神開展“四風”整治工作的實施方案，結合我校工作實際，制定如下實施方案。
一、本著“有什么問題就解決什么問題什么問題突出就著重解決什么問題”的原則，重點政治學校領導干部、黨員老師違規(guī)收送紅包禮金、違規(guī)公款吃喝、違規(guī)配備使用辦公用房、違規(guī)變相公款旅游、違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜等五個方面的突出問題。
（一）違規(guī)收送紅包禮金方面，“三不準”。
1.不準違規(guī)收禮。不得違規(guī)收受或者縱容、默許親屬及身邊工作人員違規(guī)收受家長及社會人士贈送的紅包、禮金、有價證券、電子貨幣等。
2.不準違規(guī)送禮。不得用公款送禮或以各種名義使用公款報銷、沖抵送禮費用。不得以公款贈送土特產。不得向從事公務的人員及其親屬、身邊工作人員贈送明顯超出正常禮尚往來的禮品、禮金、有價證券、電子貨幣等。
3.不準“收多交少”。對送紅包禮金的人要嚴肅批評；
拒收不了的紅包禮金要及時上交黨總支，并如實報告送禮人情況，絕不能以廉政賬戶當“擋箭牌”“收多交少”，上交廉政賬戶應注明送禮者、送禮時間。
（二）違規(guī)公款吃喝方面4.不準用公款購買香煙、高檔酒水飲料等。除外事接待和商務活動外，市內公務接待一律嚴禁公款飲酒，也不得私帶酒水飲用。
5.不準在干部交流、提拔、調整中，安排迎來送往性質的聚餐、宴請。
6.不準超標準公務接待。嚴格執(zhí)行公務接待標準，嚴格控制陪餐人數(shù)。不得將接待費“化整為零”、長期掛賬，不得以虛假名義和其他經費渠道沖抵、轉嫁吃喝費用。不得在單位食堂相互吃請或巧立名目宴請。
7.不準同城公務宴請。城區(qū)范圍內的公務活動，不得安排宴請、住宿等公務接待。確需安排工作餐的，一律在單位食堂按單位工作人員用餐標準安排，并按規(guī)定繳納伙食費，不得“吃多交少或不交”。
8.不準違規(guī)接受請吃。不得接受下屬、家長安排的宴請活動。不得在帶有私人會所性質的隱蔽場所搞“一桌餐”。
（三）違規(guī)配備使用辦公用房方面9.不準違規(guī)建設辦公用房和技術業(yè)務用房。
10.不準超標準配備使用辦公用房。不得以任何理由或借口超標準配備、使用辦公用房。超標準使用辦公用房一律整改到位，不得以“只加桌子不加人”或臨時隔斷應付檢查等弄虛作假方式搞整改。
（四）違規(guī)變相公款旅游方面11.不準借考察、學習、培訓、研討等公務出差之機或者學生夏令營等活動名義搞變相公款旅游，不得用公款報銷或者支付應由個人承擔的交通、食宿等費用。
12.不準外出不執(zhí)行請示報告制度，校領導離開xx必須向教育局組織提前書面報備，教職工離開xx必須向學校辦公室說明緣由并履行請假手續(xù)。
13.不準違規(guī)保管因公因私護照，因公因私護照均要按規(guī)定上交組織統(tǒng)一管理。
（五）違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜方面14.不準大操大辦婚喪、升學和其他喜慶事宜，婚禮宴請人數(shù)、規(guī)模必須在規(guī)定范圍內。
15.不準借婚喪喜慶事宜斂財，不得收受或者變相收受任何單位和親戚以外人員的紅包禮金及貴重禮品。
二、專項治理步驟（一）全面開展自查自糾自本方案印發(fā)之日起至12月28日，學校各級部要圍繞以上五個方面問題全面、深入開展自查自糾。逐一清理核實每一筆紅包禮金、每一張公務接待票據(jù)、每一間辦公用房、每一張差旅票據(jù)、每一次個人婚喪喜慶事項。堅持立行立改，對公款吃喝或使用公款違規(guī)報銷、沖抵吃喝費用，以及違規(guī)公款旅游費用，應當自問題發(fā)現(xiàn)之日起一個星期內將相關費用追繳到位，并上交校財務室。對超標準的辦公用房，自本方案印發(fā)之日起，將在一個星期內整改到位，整改應采取“以大換小”“人員調配”“整合辦公”等方式為主，而非簡單進行“工程隔離”，嚴防新的浪費。
（二）深入開展專項督查專項治理工作在市教育局領導下進行，校黨總支將切實發(fā)揮牽頭協(xié)調作用，各支部建立相應的協(xié)調配合機制。各支委要加強督導檢查，對推進不力的年級、處室要及時約談支部書記，嚴格督促整改。在本方案印發(fā)7天后，各支部對自查發(fā)現(xiàn)的問題整改情況，做詳細說明，上報校黨總支。相關部門要及時匯總情況。自查自糾結束后，相關問題發(fā)現(xiàn)和查處情況實行一月一報。
（三）及時進行整章建制各支部在堅定不移地貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和市教育局作風建設相關規(guī)定的同時，要制定本支部貫徹中央八項規(guī)定精神的實施細則。要針對自查存在的問題，及時健全制度，完善相關細則，從制度源頭上糾正和防止問題。
三、專項治理要求（一）壓緊主體責任。
各支部要提高政治站位、牢固樹立“四個意識”，深刻認識到嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，是檢驗黨員教師“四個意識”強不強、是否同以xx同志為核心的黨中央保持高度一致，是否做到令行禁止和嚴守政治紀律和政治規(guī)矩的重要標尺和試金石。各支部委員特別是支部書記要以上率下，真正把自己擺進去，決不能置身事外，當看客、作壁上觀，堅決防止搞形式、走過場，決不搞下不為例、姑息護短。
（二）嚴查典型案例。
各支部要加強監(jiān)督執(zhí)紀，深入開展明察暗訪，在執(zhí)紀審查中優(yōu)先審查違反中央八項規(guī)定精神問題，始終保持對問題快速反應的靈敏度、果斷處置的執(zhí)行力，始終保持對問題露頭就打、嚴厲懲治的高壓態(tài)勢。
（三）從嚴責任追究。
一律堅持“一案雙查”，對專項治理期間查處的問題，既要追究直接責任人的責任，又要追究支部書記主體責任和紀檢委員監(jiān)督責任，并一律堅持通報曝光。
各支部對專項治理工作中的重要情況，要及時向黨總支報告。
糾正四風個人總結篇十七
近日，作出反對“四風”要持之以恒的重要批示，中央紀委會就加強監(jiān)督、鐵面執(zhí)紀、糾正“四風”作出部署，省紀委印發(fā)了《關于采取有力措施深入持久糾正“四風”的通知》(粵紀發(fā)〔2013〕19號)，彰顯了中央和省深入落實八項規(guī)定、堅決糾正“四風”的堅定決心。中秋、國慶節(jié)臨近，各級紀檢監(jiān)察機關要采取有力措施，強化監(jiān)督，嚴明紀律，把深入持久糾正和查處“四風”問題作為踐行黨的群眾路線教育實踐活動和貫徹落實中央八項規(guī)定實實在在的成果。
各單位各部門要緊密結合傳統(tǒng)節(jié)日特點，把剎住節(jié)日期間公款送禮等不正之風作為黨的群眾路線教育實踐活動正風肅紀的重要內容，引導黨員領導干部講黨性、重品行、作表率。在嚴格執(zhí)行以往有關規(guī)定的基礎上，重點重申和深入落實“八條禁令”：嚴禁用公款送月餅送節(jié)禮;嚴禁以過節(jié)為名搞上下級和單位之間的宴請活動;嚴禁參加由企業(yè)出資的聯(lián)歡、宴會和抽獎活動;嚴禁開展發(fā)放獎金、實物的表彰活動;嚴禁收受用公款支付的禮品、禮金和有價證券;嚴禁舉辦財政出資的演出和晚會活動;嚴禁用公款大吃大喝、旅游和參與高消費娛樂、健身活動;嚴禁利用節(jié)日之機跑官要官、買官賣官以及拉票賄選等非組織活動，積極營造歡樂祥和、風清氣正的節(jié)日氣氛。
市紀委將在媒體上向社會公布中秋、國慶期間“四風”問題的舉報電話和舉報網站，安排專人值班受理群眾舉報，嚴厲查處各種違反“四風”的問題。從即日起至明年春節(jié)，市紀委將組織由媒體、廉潔廣州建設人民觀察員、特邀監(jiān)察員、政風行風督察員、機關作風建設監(jiān)督員組成的暗訪隊，深入賓館、酒樓、私人會所、夜總會、歌廳等消費場所進行暗訪。對暗訪發(fā)現(xiàn)的問題，在“廣州市黨的群眾路線教育實踐活動機關作風曝光臺”公布，對排行榜有關單位進行扣分，并移送案件檢查部門進行查處，典型問題向社會通報。各區(qū)(縣級市)紀委監(jiān)察局、市直局以上單位紀委(紀檢組)要參照市的做法同步開展明查暗訪工作，每月向市紀委監(jiān)察局(市作風檢查辦)作出專題報告。要嚴格執(zhí)行公務用車使用管理相關規(guī)定，切實加強節(jié)假日用車管理。嚴格落實節(jié)假日期間除特殊工作需要外應當封存停駛的要求，非工作日因公用車必須履行審批手續(xù)，嚴肅查處違規(guī)公車私用行為。對違規(guī)使用公車造成不良社會影響的，除嚴肅處理直接責任人外，還必須追究領導責任。對將公款“大吃大喝”場所轉移到私人會所、農莊，在內部食堂接待上高檔菜肴和酒水，單位購送購物卡和禮品等問題，要有針對性地加強檢查，真正做到出重拳、用實招、動真格，確保在短期內見到明顯成效，并不斷鞏固提升。
各級紀檢監(jiān)察機關要堅持鐵面執(zhí)紀，對頂風違紀者要嚴厲懲處并予以曝光，向全黨和廣大人民群眾釋放言出必行、執(zhí)紀必嚴的強烈信號。要堅持紀律處分、組織處理和經濟處罰并舉，加大處理和曝光力度。要嚴肅查處逃避監(jiān)管，搞花樣翻新、突擊隱蔽、掩人耳目的行為。對在查的違反中央八項規(guī)定精神和“庸懶散奢”的案件要抓緊查結，力爭在中秋節(jié)前通報一批典型案件。紀檢監(jiān)察干部要按照“打鐵還需自身硬”的要求，既堅持鐵面執(zhí)紀，又帶頭糾正“四風”，爭當貫徹中央八項規(guī)定的表率。
各單位各部門要加強組織領導，多措并舉，深入持久地糾正“四風”。一方面，要結合黨的群眾路線教育實踐活動的學習教育、聽取意見、查擺問題等階段工作，以貫徹落實中央八項規(guī)定和省、市實施辦法為切入點，在中秋、國慶節(jié)前后開展“五個一”活動：“一把手”向全體干部作一次廉潔過節(jié)的承諾;單位內部開展一次遵守紀律規(guī)定情況的自查;組織全體干部接受一次違反中央八項規(guī)定精神和“庸懶散奢”典型案例的警示教育;對檢查情況進行一次通報;通報情況接受一次社會評議。通過開展活動，組織廣大黨員干部認真查找“四風”方面的突出問題，堅持邊學邊整邊改，引導黨員干部把中央八項規(guī)定的精神、反對“四風”的要求內化于心、外化于行，身體力行踐行馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線。另一方面，要繼續(xù)深入治理“庸懶散奢”，推動學習服務型創(chuàng)新型機關建設，切實解決一些干部靠評比標準推動工作、靠吃吃喝喝協(xié)調工作、靠文山會海落實工作的不良習慣。發(fā)展改革、財政、審計、外事、機關事務等部門要落實責任，創(chuàng)新管理，按照“從嚴從緊，完善制度，深化改革，標本兼治”的思路，加強對接待、用車、出國(境)等方面的管理，全面收緊約束力。
個人四風問題及整改措施。