投訴信是一種以表達(dá)對(duì)某種不滿和提出抱怨為目的的書信。寫一篇較為完美的總結(jié)需要注意語(yǔ)言的精準(zhǔn)和結(jié)構(gòu)的條理。接下來(lái)，我們就一起來(lái)看看一些優(yōu)秀的總結(jié)范文，希望能給大家提供一些寫作上的借鑒和思考。
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇一
首段：引入開門紅講話的背景和重要性（200字）
近年來(lái)，隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和金融市場(chǎng)的不斷壯大，銀行業(yè)作為經(jīng)濟(jì)的重要支柱之一，扮演著至關(guān)重要的角色。在每年的年初，銀行通常會(huì)舉行一場(chǎng)“開門紅講話”，這場(chǎng)講話不僅是對(duì)過(guò)去一年工作的總結(jié)和對(duì)今年工作的展望，更是向員工傳遞動(dòng)力和激勵(lì)的重要一環(huán)。近日，我有幸參加了我所就職的銀行的開門紅講話，并從中收獲了很多有價(jià)值的啟示和體會(huì)。
二段：講話中強(qiáng)調(diào)的核心要素和員工的角色（200字）
在開門紅講話中，銀行的領(lǐng)導(dǎo)明確了今年的經(jīng)營(yíng)方向和目標(biāo)。講話強(qiáng)調(diào)了創(chuàng)新和服務(wù)的重要性，并強(qiáng)調(diào)員工起著至關(guān)重要的作用。作為一名銀行員工，我們應(yīng)當(dāng)深刻理解這些核心要素，并認(rèn)識(shí)到我們的責(zé)任和使命。我們需要時(shí)刻保持創(chuàng)新的思維，不斷改善服務(wù)，為客戶提供更加優(yōu)質(zhì)的金融產(chǎn)品和服務(wù)。同時(shí)，我們也應(yīng)當(dāng)自覺地?fù)?dān)當(dāng)起推動(dòng)銀行發(fā)展的重任，為銀行的成功做出自己的貢獻(xiàn)。
三段：講話中提出的挑戰(zhàn)和應(yīng)對(duì)之策（300字）
開門紅講話還列舉了一系列的挑戰(zhàn)和困難，包括競(jìng)爭(zhēng)日益激烈、金融監(jiān)管趨嚴(yán)等。然而，銀行的領(lǐng)導(dǎo)并沒有止步于問(wèn)題的呈現(xiàn)，而是提出了應(yīng)對(duì)之策。他們強(qiáng)調(diào)了加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作的重要性，鼓勵(lì)員工跨部門協(xié)同，共同應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)。同時(shí)，講話還強(qiáng)調(diào)了員工的自我成長(zhǎng)和學(xué)習(xí)的重要性，鼓勵(lì)員工不斷提升自己的能力和素質(zhì)。作為員工，我們應(yīng)當(dāng)真切地認(rèn)識(shí)到這些挑戰(zhàn)，不怕艱難困苦，勇于創(chuàng)新和學(xué)習(xí)，不斷提高自己的綜合能力。
四段：講話中強(qiáng)調(diào)的企業(yè)文化和價(jià)值觀（300字）
銀行開門紅講話中還強(qiáng)調(diào)了企業(yè)文化和價(jià)值觀的重要性。講話提到，銀行應(yīng)當(dāng)建立崇高的信仰、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，始終貫徹誠(chéng)信服務(wù)和客戶至上的理念。這些價(jià)值觀不僅是銀行發(fā)展的基石，更是我們員工行為準(zhǔn)則的重要依據(jù)。在實(shí)際工作中，我們應(yīng)該時(shí)刻以客戶滿意為目標(biāo)，保持謙虛誠(chéng)信，嚴(yán)把行業(yè)底線。同時(shí)，我們也要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作的精神，在合作中實(shí)現(xiàn)共贏，為實(shí)現(xiàn)銀行的發(fā)展愿景共同努力。
五段：對(duì)開門紅講話的感悟和展望（200字）
參加銀行開門紅講話，我深刻感受到了銀行發(fā)展的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，并對(duì)自己的職業(yè)生涯有了更清晰的規(guī)劃。我認(rèn)識(shí)到作為一名銀行員工，我們既是銀行的使者，也是客戶的伙伴。我們需要通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新來(lái)適應(yīng)銀行業(yè)務(wù)的發(fā)展，同時(shí)把握市場(chǎng)需求，為客戶提供更加全面和個(gè)性化的金融服務(wù)。我相信，只有在不斷進(jìn)取和提升自我的道路上，我們才能成為銀行業(yè)務(wù)的中流砥柱，為銀行的繁榮和發(fā)展做出重要貢獻(xiàn)。
總結(jié)：回顧對(duì)銀行開門紅講話的參與和所得，我深刻認(rèn)識(shí)到了銀行業(yè)作為經(jīng)濟(jì)支柱的重要性和我們員工的責(zé)任。在未來(lái)的工作中，我將始終堅(jiān)守信念，勇于創(chuàng)新和學(xué)習(xí)，在實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的同時(shí)，也為銀行的繁榮和發(fā)展貢獻(xiàn)力量。我相信，銀行業(yè)將在內(nèi)外部環(huán)境的共同努力下，不斷迎接挑戰(zhàn)，取得更大的發(fā)展成果。
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇二
12月19日晚，廣西大新農(nóng)商銀行“開門勢(shì)如紅、福氣滿大新”20xx年“開門紅”啟動(dòng)儀式暨誓師奪標(biāo)大會(huì)圓滿舉行?？傂蓄I(lǐng)導(dǎo)班子成員，機(jī)關(guān)中層干部，各支行行長(zhǎng)、副行長(zhǎng)，分理處負(fù)責(zé)人，信貸客戶經(jīng)理參加啟動(dòng)儀式。
大新農(nóng)商銀行黨委書記、董事長(zhǎng)吳秀超致辭。要求全行員工堅(jiān)定信心、凝聚合力、搶抓機(jī)遇、奮力拼搏，在各項(xiàng)工作中爭(zhēng)創(chuàng)實(shí)績(jī)，再創(chuàng)佳績(jī)。
一是堅(jiān)定信心，增強(qiáng)敢打必勝的堅(jiān)定信念。加強(qiáng)優(yōu)勢(shì)產(chǎn)品宣傳，提升各項(xiàng)工作質(zhì)效，為“開門紅”增添源源不斷動(dòng)力，牢牢把握發(fā)展先機(jī)，贏得全年工作主動(dòng)權(quán)。
二是齊心協(xié)力，匯聚奮力攻堅(jiān)的蓬勃力量。全行上下精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、同頻共振、奮力拼搏，始終沿著穩(wěn)健可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)奮勇前行，確保開局之年邁好第一步、開拓新天地、展現(xiàn)新氣象。
三是精心組織，營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)的發(fā)展氛圍。全行全員上陣，擰成一股繩，領(lǐng)導(dǎo)班子定期調(diào)研，包片部室掛點(diǎn)督辦，黨員干部沖鋒在前，全體員工篤行不怠，積極投身首季“開門紅”活動(dòng)中。
四是優(yōu)化服務(wù)，提高信貸品牌識(shí)別度和知名度。不斷加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)、創(chuàng)新方式方法，多渠道、深層次地挖掘存量客戶金融需求、發(fā)掘新增客戶潛力，提升金融服務(wù)精度、增加金融服務(wù)深度、拓展金融服務(wù)廣度。
大新農(nóng)商銀行黨委副書記、行長(zhǎng)陳家宇解讀了《大新農(nóng)商銀行20xx年首季“開門紅”競(jìng)賽活動(dòng)方案》。競(jìng)賽活動(dòng)方案根據(jù)經(jīng)營(yíng)發(fā)展側(cè)重點(diǎn)確定各項(xiàng)考核指標(biāo)分值，明確獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)，采取激勵(lì)與約束相結(jié)合的考核方式，真正發(fā)揮指揮棒的作用；旨在推動(dòng)全員在思想上再聚焦、措施上再聚能、行動(dòng)上再聚力，盡早實(shí)現(xiàn)自我突破、彎道趕超。
啟動(dòng)儀式上，特別設(shè)置的奪標(biāo)環(huán)節(jié)，各網(wǎng)點(diǎn)拿出勇于扛大旗的魄力和豪氣，踴躍奪標(biāo)，將活動(dòng)推向火熱。與此同時(shí)，各網(wǎng)點(diǎn)向總行黨委書記遞交的一張張軍令狀，書寫的不僅僅是業(yè)績(jī)保證，更是一艘承載著同發(fā)展、共命運(yùn)的金融事業(yè)航船。黨委書記將戰(zhàn)旗授予四大戰(zhàn)隊(duì)，隊(duì)長(zhǎng)接過(guò)戰(zhàn)旗擔(dān)起使命。現(xiàn)場(chǎng)戰(zhàn)旗獵獵，士氣高漲，體現(xiàn)了全行黨員干部員工必勝的信心和昂揚(yáng)的斗志。
大浪淘沙勇者勝，“開門紅”的沖鋒號(hào)角已經(jīng)吹響，站在新起點(diǎn)，大新農(nóng)商銀行全體員工將以飽滿的.熱情、昂揚(yáng)的斗志、振奮的精神，以勢(shì)不可擋的激情全面完成“開門紅”任務(wù)目標(biāo)，保證各項(xiàng)業(yè)務(wù)穩(wěn)健運(yùn)行，奮力譜寫大新農(nóng)商銀行高質(zhì)量發(fā)展的絢麗新篇章！
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇三
在銀行開年工作的第一天，我們迎來(lái)了一個(gè)重要的儀式——開門紅講話。作為銀行的一份子，我深知講話的重要性，因此我特別重視準(zhǔn)備，并從中受益匪淺。通過(guò)這次講話，我對(duì)銀行的發(fā)展方向有了更清晰的認(rèn)識(shí)，同時(shí)也激發(fā)了我的工作熱情。
第二段：明確銀行的使命和目標(biāo)
值此新年伊始，我竭誠(chéng)感謝各位員工在過(guò)去一年中的辛勤工作和無(wú)私奉獻(xiàn)。同時(shí)，我也對(duì)過(guò)去一年中的工作進(jìn)行了總結(jié)，并向大家展望了未來(lái)一年的發(fā)展目標(biāo)。銀行的使命是為客戶提供優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)，并幫助他們實(shí)現(xiàn)財(cái)富增值。我們要立足市場(chǎng)、創(chuàng)新產(chǎn)品、提高服務(wù)質(zhì)量，不斷提升銀行的核心競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí)，我們也要注重風(fēng)險(xiǎn)管理，確保銀行的穩(wěn)健運(yùn)營(yíng)。
第三段：強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)合作和職業(yè)發(fā)展
在講話中，我不僅對(duì)銀行整體的發(fā)展做了規(guī)劃，也強(qiáng)調(diào)了員工個(gè)人的職業(yè)發(fā)展。銀行是一個(gè)團(tuán)隊(duì)，只有大家協(xié)作一致，才能取得優(yōu)秀的成績(jī)。因此，我建議大家要加強(qiáng)溝通、合作和共享，共同促進(jìn)銀行的發(fā)展。同時(shí)，銀行也會(huì)提供良好的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)和培訓(xùn)計(jì)劃，幫助員工實(shí)現(xiàn)個(gè)人的成長(zhǎng)和進(jìn)步。只有不斷學(xué)習(xí)和提升自己，才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。
第四段：強(qiáng)調(diào)客戶服務(wù)和社會(huì)責(zé)任
作為銀行，我們的核心是客戶，因此我們要不斷提高客戶服務(wù)質(zhì)量，滿足客戶的需求。只有客戶滿意，我們才能獲得更多的業(yè)務(wù)和發(fā)展機(jī)會(huì)。同時(shí)，作為一家社會(huì)企業(yè)，我們也有社會(huì)責(zé)任要履行。我們要支持社會(huì)公益事業(yè)，并積極參與社會(huì)責(zé)任活動(dòng)，回報(bào)社會(huì)，提升銀行的社會(huì)形象。
第五段：總結(jié)和展望未來(lái)
通過(guò)這次講話，我對(duì)銀行的發(fā)展方向有了更明確的認(rèn)識(shí)，也了解了我個(gè)人在其中的位置和責(zé)任。我深感責(zé)任重大，但也充滿信心和動(dòng)力。我相信，在我們團(tuán)隊(duì)的共同努力下，銀行一定能夠取得更好的成績(jī)。讓我們攜手同行，為銀行的發(fā)展和客戶的利益而努力吧！
結(jié)尾：
開門紅講話的舉行，為我們銀行的新年工作拉開了帷幕。通過(guò)這次講話，我深切地感受到了團(tuán)隊(duì)的凝聚力和使命感。我相信，在大家的共同努力下，我們能夠?qū)崿F(xiàn)銀行的發(fā)展目標(biāo)，提供更好的金融服務(wù)，并回饋社會(huì)。讓我們以飽滿的熱情和勇氣投入到新的一年的工作中，共同譜寫銀行事業(yè)的新篇章！
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇四
銀行開門紅講話是每年的重要活動(dòng)，在這一時(shí)刻，銀行高層們會(huì)向全體員工發(fā)表講話，給予鼓勵(lì)和指導(dǎo)。我有幸作為銀行某部門的員工，在今年的開門紅講話中聆聽了銀行高層的講話，深受啟迪和感動(dòng)。以下是我對(duì)這次開門紅講話的心得體會(huì)。
1.激發(fā)團(tuán)隊(duì)合作的力量。
銀行開門紅講話開始時(shí)，銀行行長(zhǎng)述說(shuō)了去年銀行取得的成績(jī)，同時(shí)也提到了銀行所面臨的挑戰(zhàn)和問(wèn)題。他強(qiáng)調(diào)，面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)環(huán)境，唯有團(tuán)結(jié)和合作，才能贏得更多的機(jī)會(huì)和優(yōu)勢(shì)。他呼吁全體員工積極參與團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，提高團(tuán)隊(duì)合作能力，共同面對(duì)挑戰(zhàn)，實(shí)現(xiàn)共贏。這次講話激發(fā)了我對(duì)團(tuán)隊(duì)合作的熱情，也讓我意識(shí)到只有團(tuán)結(jié)一致，才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。
2.堅(jiān)持創(chuàng)新的思維方式。
銀行開門紅講話中，銀行行長(zhǎng)還強(qiáng)調(diào)了創(chuàng)新的重要性。他指出，銀行業(yè)是一個(gè)不斷發(fā)展的行業(yè)，創(chuàng)新是銀行發(fā)展的動(dòng)力之一。他鼓勵(lì)員工們要保持創(chuàng)新的思維方式，主動(dòng)尋找新的機(jī)會(huì)和方式來(lái)服務(wù)客戶。他還提到了銀行正在推動(dòng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型，呼吁員工們積極適應(yīng)新的技術(shù)和工具。這次講話讓我認(rèn)識(shí)到創(chuàng)新是銀行業(yè)發(fā)展的必需品，只有敢于創(chuàng)新，才能抓住機(jī)遇，應(yīng)對(duì)變化。
3.重視客戶服務(wù)的重要性。
客戶是銀行的一切，銀行開門紅講話中，銀行行長(zhǎng)對(duì)員工們說(shuō)：“沒有良好的客戶服務(wù)，銀行就無(wú)法立足?！彼麖?qiáng)調(diào)了員工與客戶之間的關(guān)系，并提出了幾個(gè)改進(jìn)客戶服務(wù)的建議，如加強(qiáng)溝通、增加服務(wù)渠道等。他提到，只有給客戶提供更好的服務(wù)，才能獲得客戶的信任和支持，從而使銀行的業(yè)務(wù)蓬勃開展。這次講話讓我深刻認(rèn)識(shí)到客戶至上的原則，提醒我要時(shí)刻關(guān)注客戶需求，提供更好的服務(wù)。
4.注重個(gè)人素質(zhì)的提升。
在銀行開門紅講話中，銀行行長(zhǎng)提到了個(gè)人素質(zhì)的重要性。他說(shuō)，銀行業(yè)是一個(gè)高度要求個(gè)人素質(zhì)的行業(yè)，員工必須具備一定的專業(yè)知識(shí)和技能。他呼吁員工們自我學(xué)習(xí)、不斷提升自己的能力，以適應(yīng)行業(yè)的發(fā)展要求。這次講話讓我意識(shí)到，個(gè)人素質(zhì)是銀行員工必須重視的事項(xiàng)，只有不斷學(xué)習(xí)和提高自己，才能更好地為客戶提供服務(wù)，為銀行的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
5.樹立正確的價(jià)值觀念。
銀行開門紅講話的最后，銀行行長(zhǎng)向員工們提出了對(duì)自己的要求。他強(qiáng)調(diào)了正直、誠(chéng)信和責(zé)任的重要性，并呼吁員工們要樹立正確的價(jià)值觀念，自覺遵守道德規(guī)范。他說(shuō)，只有在行為準(zhǔn)則和道德約束的指引下工作，才能真正做到盡責(zé)任、守信用。這次講話讓我深深體會(huì)到正直和誠(chéng)信對(duì)于一個(gè)銀行員工的重要性，也讓我重新審視了自己的行為，希望能夠以正直和誠(chéng)信的態(tài)度為客戶和銀行創(chuàng)造更大的價(jià)值。
銀行開門紅講話是一次振奮人心的活動(dòng)，通過(guò)聽取并吸取高層的指導(dǎo)和建議，我深刻認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)合作的力量、創(chuàng)新思維的重要、客戶服務(wù)的優(yōu)先、個(gè)人素質(zhì)的提升以及正確的價(jià)值觀念的樹立。我相信，在今后的工作中，我將更加努力地貢獻(xiàn)自己的力量，與同事們通力合作，為銀行的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇五
作為一名新入職的銀行員工，我跟隨這些老員工們一起接受銀行的一些培訓(xùn)，并通過(guò)培訓(xùn)對(duì)工作的一些內(nèi)容和性質(zhì)有了一個(gè)大致的了解。
在銀行培訓(xùn)中，培訓(xùn)主管給我們講了我行的福利待遇和工作、工資等制度問(wèn)題。還依次讓不同負(fù)責(zé)人來(lái)向我們介紹了不同的培訓(xùn)內(nèi)容。
經(jīng)統(tǒng)計(jì)，培訓(xùn)有法培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)、理念培訓(xùn)、拓展培訓(xùn)和前景被訓(xùn)，這些培訓(xùn)依次由不同領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。
講座分為三大部分，首先是當(dāng)前銀行業(yè)的發(fā)展，主要通過(guò)國(guó)有獨(dú)資銀行，股份制商業(yè)銀行，政策性銀行，外國(guó)銀行的分析，使我們對(duì)于當(dāng)前銀行業(yè)的.發(fā)展有了更深一步的了解;其次講了商行當(dāng)前遇到的困境，從資本金、發(fā)展窨和與國(guó)內(nèi)外銀行競(jìng)爭(zhēng)幾個(gè)方面加以分析;最后針對(duì)以展的總是講了如何發(fā)展商業(yè)銀行的方法，提出上市、跨地區(qū)發(fā)展的一些戰(zhàn)略目標(biāo)。
行長(zhǎng)的分析雖然很宏觀，但去與我們每個(gè)人的前途密不可分，商行的發(fā)展是我們發(fā)展的前提，商行有好的發(fā)展，大的發(fā)展，那我們的發(fā)展前景才會(huì)更好，發(fā)展的空間才會(huì)更大。
培訓(xùn)工作這周就完了，培訓(xùn)的所有內(nèi)容都已經(jīng)歸為我們以后工作的儲(chǔ)備了。當(dāng)然，培訓(xùn)完了，但以后的工作當(dāng)中我們還要接受再培訓(xùn)，接受實(shí)踐的培訓(xùn)。
培訓(xùn)工作的五個(gè)方面在我以后的工作中會(huì)有更好的應(yīng)用和發(fā)展，學(xué)以致用，用才是目的，培訓(xùn)這種手段正是為了用這個(gè)目的。培訓(xùn)工作滲入了以后工作的方方面面，從理論到實(shí)踐都有所體現(xiàn)，秉承這些東西，培訓(xùn)的功夫才算沒有白費(fèi)。
培訓(xùn)工作總結(jié)是對(duì)一月以來(lái)參加工作后的總體概括，希望以后自己的發(fā)展會(huì)如總結(jié)所提，培訓(xùn)對(duì)自己的教育會(huì)永遠(yuǎn)指導(dǎo)自己的職場(chǎng)生涯。
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇六
有幸在xx培訓(xùn)學(xué)院度過(guò)了忙碌、緊張而又充實(shí)、愉快的十天時(shí)光。時(shí)間雖短，步履匆匆，但卻由衷地收獲了知識(shí)結(jié)構(gòu)的擴(kuò)展，理論深度的積累，工作方法的升華，同時(shí)，也深切感受到中華古老文化積淀歷久彌新的魅力，體味到人民銀行團(tuán)隊(duì)伙伴之間溫暖的友誼?，F(xiàn)將培訓(xùn)的體會(huì)匯報(bào)如下：
一、培訓(xùn)的資料結(jié)構(gòu)跨度寬廣。
不謀全局者，不足以謀一域。本次中級(jí)職稱干部培訓(xùn)，從培訓(xùn)資料的結(jié)構(gòu)來(lái)看，[蓮山課件]在緊密圍繞人民銀行履職行為的前提下，十個(gè)專題講座幾乎涵蓋了當(dāng)前央行的貨幣政策、金融穩(wěn)定、調(diào)查研究等主要職能職責(zé)領(lǐng)域，同時(shí)又涉及了本事提升、心理調(diào)試等與個(gè)人工作生活密切相關(guān)的個(gè)體領(lǐng)域，還包含了人民銀行厚重的發(fā)展歷程，林林總總，堪稱既具有系統(tǒng)性，有具備完整性。對(duì)此次參培的同仁而言，培訓(xùn)資料的寬廣跨度使我們長(zhǎng)期局囿在基層央行某個(gè)特定工作范圍的員工極大地拓展了知識(shí)結(jié)構(gòu)，開闊了履職視野，不僅僅有效強(qiáng)化了我們的崗位履職本事，并且前所未有地豐富了每個(gè)參加培訓(xùn)個(gè)體的知識(shí)儲(chǔ)備寬度，為今后崗位流動(dòng)奠定了良好的前提基礎(chǔ)。
二、培訓(xùn)的資料專業(yè)深度深邃。
培訓(xùn)的師資力量強(qiáng)大，講授專業(yè)深度深邃。十個(gè)專題講座的主講教師既有來(lái)自總行的專家領(lǐng)導(dǎo)，又有來(lái)自院校的教授名家，在各自領(lǐng)域長(zhǎng)期專注浸淫，高屋建瓴，建樹豐碩。經(jīng)過(guò)教師富含邏輯、鞭辟入里、庖丁解牛式的深入講授，在理論、實(shí)踐等方面給予我們豐富的學(xué)養(yǎng)，既使我們領(lǐng)略到當(dāng)前各類經(jīng)濟(jì)金融專題前沿高端的最新進(jìn)展，更加準(zhǔn)確地把握到焦點(diǎn)、熱點(diǎn)以及難點(diǎn)經(jīng)濟(jì)金融問(wèn)題的癥結(jié)所在，矛盾所聚，根源所依，又使我們更加辨證地觸及到學(xué)習(xí)、調(diào)查與研究的方法論高度，深入引發(fā)對(duì)經(jīng)濟(jì)金融現(xiàn)象的本質(zhì)思考以及對(duì)經(jīng)濟(jì)金融問(wèn)題的脈絡(luò)把握，提升了我們今后進(jìn)一步深入觀察、探究、思索本地區(qū)經(jīng)濟(jì)金融實(shí)際的工作本事。
三、參加培訓(xùn)進(jìn)一步增強(qiáng)了學(xué)習(xí)理念，增強(qiáng)了行際交流。
從某種程度上說(shuō)，在工作以來(lái)的十余年間，組織部署自我的系統(tǒng)學(xué)習(xí)過(guò)少，工作中自我也僅學(xué)習(xí)與本職工作相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)、理論知識(shí)和法律知識(shí)，對(duì)不涉及或者很少涉及自我工作的知識(shí)相對(duì)缺乏學(xué)習(xí)的進(jìn)取主動(dòng)性。這次集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)，對(duì)基層央行中級(jí)職稱層面的干部采取分期分批培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我認(rèn)為一方面克服了多數(shù)人因工作繁忙、任務(wù)繁重而缺失培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)遇的缺憾，一方面又充分體現(xiàn)培訓(xùn)學(xué)習(xí)人人平等的原則，在全行系統(tǒng)倡導(dǎo)出一種富有創(chuàng)新的培訓(xùn)方法與濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，對(duì)提高全系統(tǒng)干部的業(yè)務(wù)本事和綜合素質(zhì)具有十分重要的現(xiàn)實(shí)意義。
另一方面，培訓(xùn)平臺(tái)的搭建為參培人員之間供給了工作經(jīng)驗(yàn)、做法相互交流的有效空間，更加深入地了解到當(dāng)前人民銀行各項(xiàng)重點(diǎn)工作在全行各個(gè)分支機(jī)構(gòu)的執(zhí)行情景、各行富有成效的創(chuàng)新舉措、各崗位富有技巧的工作方法，為我們打開了履職工作的另一扇窗口，給予參培人員極大的啟迪。
四、培訓(xùn)組織有序，進(jìn)程安排合理。
從培訓(xùn)的總體進(jìn)程來(lái)看，培訓(xùn)組織井然有序，培訓(xùn)資料緊貼實(shí)際，培訓(xùn)節(jié)奏張弛有度，培訓(xùn)生活豐富多彩，體現(xiàn)出培訓(xùn)學(xué)院教師們的智慧結(jié)晶與辛勞付出。
本次培訓(xùn)活動(dòng)，開人民銀行系統(tǒng)中級(jí)職稱干部專項(xiàng)培訓(xùn)之先河，為人民銀行系統(tǒng)基層行中承載主要工作任務(wù)、發(fā)揮骨干中堅(jiān)作用的廣大中青年干部員工供給了難能可貴的學(xué)習(xí)機(jī)遇。提議今后一是將此類培訓(xùn)構(gòu)成長(zhǎng)效化的制度加以堅(jiān)持與完善，同時(shí)提倡分行層級(jí)跟進(jìn)推出類似性質(zhì)的培訓(xùn)安排，有效補(bǔ)充與擴(kuò)大高層次培訓(xùn)的覆蓋面，切實(shí)提高廣大基層員工的工作本事與履職本事;二是在培訓(xùn)主體上相對(duì)集中，細(xì)化分類，研究將貨幣信貸、調(diào)查統(tǒng)計(jì)合并培訓(xùn)，將會(huì)計(jì)、國(guó)庫(kù)合并培訓(xùn)，辦公室、宣傳群工合并培訓(xùn)，等等，從而進(jìn)一步提高培訓(xùn)的針對(duì)性和有效性;三是在培訓(xùn)資料安排上相對(duì)集中，研究大體按照80%：20%的比例設(shè)置培訓(xùn)課程，切實(shí)提高培訓(xùn)的針對(duì)性。
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
最近，應(yīng)邀到一家二甲醫(yī)院為醫(yī)院?jiǎn)T工進(jìn)行了一天的“全員營(yíng)銷”的培訓(xùn)，由于醫(yī)院正處一個(gè)危機(jī)的關(guān)口，作為醫(yī)院的管理者，寄希望通過(guò)這次培訓(xùn)，能夠改變醫(yī)院?jiǎn)T工的思想，改變觀念，跟著市場(chǎng)走，化危機(jī)為機(jī)遇。在和醫(yī)院接觸的過(guò)程中，我們發(fā)現(xiàn)，對(duì)于醫(yī)院營(yíng)銷的認(rèn)識(shí)和實(shí)踐，有著比較大的差距。
1、醫(yī)院培訓(xùn)的模式問(wèn)題。
我們?cè)?jīng)有一個(gè)非常好的講師，是一家保險(xiǎn)公司的專業(yè)講師，專門為醫(yī)院進(jìn)行護(hù)士禮儀的培訓(xùn)，現(xiàn)場(chǎng)的效果好得很。但是后來(lái)，真正用起來(lái)的就不多了。這是由于這種為培訓(xùn)而進(jìn)行的培訓(xùn)，對(duì)于現(xiàn)在的醫(yī)院來(lái)說(shuō)，一定會(huì)是這樣的結(jié)果。
所以，我們就設(shè)計(jì)了“培訓(xùn)+操作手冊(cè)”的模式，效果就完全的改變了。因?yàn)椋谂嘤?xùn)以后，有一本培訓(xùn)中所進(jìn)行培訓(xùn)的思想應(yīng)用的操作手冊(cè)，這樣，就對(duì)醫(yī)院有了根本性的變化。所以，我們遵循的“切實(shí)可行，應(yīng)用第一”的原則就得到了很好的應(yīng)用。
2、醫(yī)院系統(tǒng)營(yíng)銷的思想。
曾經(jīng)有不少的醫(yī)院院長(zhǎng)對(duì)我抱怨說(shuō)，我們醫(yī)院的員工思想太陳舊了，如果他們的思想能夠得到解決，我們的醫(yī)院就有希望了。
醫(yī)院到底應(yīng)該怎樣進(jìn)行營(yíng)銷呢?醫(yī)院屬于服務(wù)行業(yè)，很自然，我們就應(yīng)該將它歸納到“服務(wù)營(yíng)銷”的范疇，服務(wù)營(yíng)銷和產(chǎn)品營(yíng)銷有著本質(zhì)的不同。醫(yī)院是一個(gè)系統(tǒng)，并且是一個(gè)非常復(fù)雜的系統(tǒng)，那么，我們?nèi)绻南Ｍ淖兞艘粋€(gè)方面，就可以改變醫(yī)院的營(yíng)銷問(wèn)題肯定是錯(cuò)誤的。在對(duì)醫(yī)院進(jìn)行多年的研究和實(shí)踐以后，我們提出了“醫(yī)院六系統(tǒng)營(yíng)銷”模型，我們把醫(yī)院分解成六個(gè)系統(tǒng)：建筑、設(shè)備、人才、管理、產(chǎn)品、文化。
這樣一來(lái)，醫(yī)院就容易看清楚自己的問(wèn)題，并且找到解決的方法。
3、醫(yī)院的發(fā)展戰(zhàn)略第一。
有的醫(yī)院，根本就不清楚自己的發(fā)展戰(zhàn)略方向，就盲目地抓這抓那，結(jié)果往往是抓了芝麻丟了西瓜，越做越亂。醫(yī)院就象在商海中航行的一艘船，如要到達(dá)成功的彼岸，最重要的是認(rèn)定航行的方向。方向錯(cuò)誤或方向不確定，航行越遠(yuǎn)，離成功的目標(biāo)就越遠(yuǎn)，而且更容易遇險(xiǎn)。確立醫(yī)院戰(zhàn)略就是“認(rèn)定方向”，有了清晰的目標(biāo)，才能夠以最快的速度達(dá)到目標(biāo)。
所以，在和醫(yī)院溝通的過(guò)程中，我特別重視和醫(yī)院的中上層干部進(jìn)行方向性溝通，所以，只要醫(yī)院的中上層和我們達(dá)成了共識(shí)，認(rèn)識(shí)到了醫(yī)院的最核心的問(wèn)題—醫(yī)院的發(fā)展戰(zhàn)略。我們就有信心讓醫(yī)院快速地提升業(yè)績(jī)!
第一次走進(jìn)聚成的培訓(xùn)，參加全員客戶服務(wù)的培訓(xùn)，已經(jīng)說(shuō)不清楚當(dāng)時(shí)自己是抱著什么心態(tài)去的，但是當(dāng)參加完李弈鋒老師的學(xué)習(xí)，感覺自己收獲還是頗豐的，雖然我也只是學(xué)到了全員服務(wù)的皮毛而已，但也想描述一下自己看到的這片天空。
所以，歸根結(jié)底：服務(wù)才是最重要的，上學(xué)時(shí)學(xué)過(guò)的品牌營(yíng)銷時(shí)代已經(jīng)過(guò)時(shí)了，服務(wù)經(jīng)濟(jì)的時(shí)代到來(lái)了。
老師給出一個(gè)觀點(diǎn)：人人都是服務(wù)員。讓我想起一句話：在其位謀其政，這句話，我記得我們?cè)瓉?lái)的人力資源專員武海英也曾經(jīng)作為自己的個(gè)人簽名寫過(guò)，她就是一個(gè)特別好的例子，她就是一個(gè)好的服務(wù)榜樣，每次找她幫忙，她都會(huì)很認(rèn)真負(fù)責(zé)的幫助你，從來(lái)沒有說(shuō)過(guò)苦，沒有說(shuō)過(guò)累，除了人力資源的工作，還負(fù)責(zé)我們公司的美孚項(xiàng)目，還要處理一些邱總留下的任務(wù)，但是我們見到她，她從來(lái)都是樂(lè)呵呵的，由于工作關(guān)系，我們有機(jī)會(huì)交流，她和我說(shuō)因?yàn)槟菚?huì)工作壓力大，晚上都睡不著覺，想辦法，但是我們從來(lái)沒有見過(guò)她抱怨一聲，她就是我們身邊的服務(wù)明星。像她，只要我們每個(gè)人能把自己的本職工作做好，順手能幫助別人做一點(diǎn)點(diǎn)，少給他們制造一點(diǎn)點(diǎn)工作障礙，這就足夠了。服務(wù)是一個(gè)很大的概念，不是只有服務(wù)部門才是服務(wù)，以你我之類是很難做好服務(wù)的，如果我們能多為他們著想，像有首歌里唱的：只要人人獻(xiàn)出一點(diǎn)愛，這個(gè)世界將變成美好的明天。
第二個(gè)觀點(diǎn)是：環(huán)環(huán)都是服務(wù)面。我畢業(yè)后曾經(jīng)就職于一家太陽(yáng)能行業(yè)的龍頭企業(yè)，并在公司的售后部門工作過(guò)，我們實(shí)習(xí)必到的一個(gè)崗位是接線員。每天接全國(guó)各地的用戶反饋電話，尤其到了冬天，電話特別多，每次我們接到電話，我們都是這樣回答客戶的：我們會(huì)盡快把你的問(wèn)題轉(zhuǎn)到辦事處，請(qǐng)你耐心等待。客戶：那要大概多長(zhǎng)時(shí)間呢?我們回答：我們會(huì)盡快，好吧。我們做不到像幻燈片里說(shuō)的:好的，請(qǐng)您明天早上來(lái)取吧。為什么?為什么我們不能想中國(guó)移動(dòng)那樣說(shuō)：我們會(huì)在24小時(shí)內(nèi)給你回答?，F(xiàn)在我明白了，因?yàn)楣緵]有建立全員服務(wù)的意識(shí)，服務(wù)是售后部門的事情，與其他部門無(wú)關(guān)，無(wú)法做到全員一致服務(wù)的思想，所以才做不到：請(qǐng)您明天早上來(lái)取的承諾。而我就是屬于售后之外的一個(gè)部門，但是卻聯(lián)系著我們銷售人員對(duì)客戶的承諾，對(duì)客戶的服務(wù)。其實(shí)，服務(wù)很簡(jiǎn)單，就是快點(diǎn)給渠道不開張票，快點(diǎn)把貨生產(chǎn)完，快點(diǎn)把改動(dòng)改完，也許就是為同事接一杯水。。。。。。
說(shuō)了那么多，那究竟什么是全員服務(wù)呢?全員服務(wù)其實(shí)就是要讓全體員工參與到給他人(客戶/領(lǐng)導(dǎo)/同事/家人/朋友)提供幫助的統(tǒng)一行為中，消除服務(wù)環(huán)節(jié)中的盲點(diǎn)和脫節(jié)，提升企業(yè)服務(wù)的競(jìng)爭(zhēng)力，實(shí)現(xiàn)客戶價(jià)值最大化。
以上是我摸著象的一部分描述自認(rèn)為的象的模樣，雖說(shuō)不能深刻全員服務(wù)的意義，但還是感謝公司給了我這次培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，讓我了解服務(wù)帶來(lái)的意想不到的利益，深刻理解什么是全員服務(wù)，并結(jié)合自己的工作，能夠?qū)⒎?wù)精神灌輸?shù)阶约旱墓ぷ髦小?BR> 集團(tuán)為迅速提升營(yíng)銷系統(tǒng)整體作戰(zhàn)能力，讓團(tuán)隊(duì)從以前更多的單兵作戰(zhàn)順利轉(zhuǎn)型到高效能的團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)。在短短的兩、三個(gè)月內(nèi)，連續(xù)組織學(xué)習(xí)了兩次由臧其超老師主講的課程。本次學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容將對(duì)我們帶領(lǐng)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)更好的適應(yīng)未來(lái)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境，實(shí)現(xiàn)更大的進(jìn)步!
管理也好，營(yíng)銷也罷!表面上都是技巧，都是工具;深層次上看卻是人的心智，是氣場(chǎng);本質(zhì)上更是人的修身，修心，修為!培訓(xùn)中老師講到“銷售表面是技巧，內(nèi)在是關(guān)系，更是心智和心境”和“管理表面是技巧，內(nèi)在是能量，更是磁場(chǎng)和氣場(chǎng)”，一針見血地闡明了我們?cè)阡N售和管理過(guò)程中更應(yīng)關(guān)注的點(diǎn)和修煉方向。所謂技巧性的東西，麥肯錫管理咨詢機(jī)構(gòu)為我們提供了很完善的工具，如：標(biāo)桿法，矩陣法等;本次培訓(xùn)中也講到很多關(guān)于提升銷售團(tuán)隊(duì)效率的方法和技巧，如：管理銷售團(tuán)隊(duì)的四鉤一罩法。具體講，四鉤指的是：管理表單、銷售例會(huì)、隨訪隨查溝通輔導(dǎo)、述職談話;一罩指的是銷售團(tuán)隊(duì)的顛峰文化氛圍，文化很大程度上都折射出老板或團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的性格和價(jià)值觀?？此铺摰慕M織文化，從長(zhǎng)遠(yuǎn)的角度看卻對(duì)團(tuán)隊(duì)帶來(lái)本質(zhì)的影響和改變。而對(duì)管理銷售團(tuán)隊(duì)的四把鋼鉤講得最詳細(xì)的要數(shù)銷售例會(huì)這一鉤。以前我們也開過(guò)很多會(huì)，知道開會(huì)是組織溝通的最高形式，開會(huì)的主要目的是統(tǒng)一思想，但如何把會(huì)開得更有效率卻思考較少。培訓(xùn)中提到的組織開會(huì)的九大原則(：1、提前通知，事先安排，形成慣例;2、堅(jiān)持會(huì)議準(zhǔn)時(shí)開始，準(zhǔn)時(shí)結(jié)束;3、參會(huì)者需帶著方案來(lái)開會(huì);4、領(lǐng)導(dǎo)一定要后講;5、開會(huì)是通過(guò)方案的;6、讓每個(gè)參會(huì)者完全表達(dá)自己的意見;7、會(huì)議應(yīng)有個(gè)相對(duì)的結(jié)論;8、會(huì)議應(yīng)明確安排執(zhí)行人和監(jiān)督人;9、執(zhí)行人(監(jiān)督人)要定期或不定期匯報(bào)工作進(jìn)程。)讓我進(jìn)一步清晰了完善高效會(huì)議的組織原則。
我們這次培訓(xùn)的主題是打造狼性營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)。那么，團(tuán)隊(duì)和團(tuán)體、團(tuán)伙之間最本質(zhì)的區(qū)別是什么呢?有人說(shuō)是有明確的目標(biāo)、嚴(yán)明的組織紀(jì)律、領(lǐng)導(dǎo)、分工明確等。其實(shí)，我認(rèn)為三者最大區(qū)別在于成員之間是否相互信任。團(tuán)隊(duì)成員是以團(tuán)隊(duì)利益至上，而團(tuán)伙和團(tuán)體成員則是以個(gè)人利益至上。這又讓我腦海中清晰的浮現(xiàn)出薛總在《打造服務(wù)體系，構(gòu)建價(jià)值鏈優(yōu)勢(shì)》一文中，曾告誡“我們必須牢記一點(diǎn)：公司的目標(biāo)是成就客戶而不是自身，我們的目標(biāo)是成就下屬而不是自己?！蔽覀兒４竽艹删腿绱舜髽I(yè)，對(duì)外是有一批海大成就客戶的支撐;對(duì)內(nèi)是有一大批務(wù)實(shí)、激情、專注的團(tuán)隊(duì)在默默奉獻(xiàn)。要建設(shè)和管理好我們的銷售團(tuán)隊(duì)，就需要我們有意識(shí)地去細(xì)細(xì)琢磨我們團(tuán)隊(duì)中的每一個(gè)成員，琢磨成員的性格、優(yōu)點(diǎn)、弱點(diǎn)、心態(tài)等。銷售也好，管理也罷，其工作的重點(diǎn)都是人的工作。選人、育人、用人、留人的前提和基礎(chǔ)應(yīng)該是識(shí)人，識(shí)人不是靠感覺，更不是靠運(yùn)氣，而是靠仔細(xì)的觀察和系統(tǒng)的了解。培訓(xùn)中臧其超老師向我們介紹了正確識(shí)人的十大方面：
1、是否有清晰的人生或工作目標(biāo);。
2、是否結(jié)果導(dǎo)向;。
3、主動(dòng)性;。
4、主控性;。
5、自我負(fù)責(zé);。
6、團(tuán)隊(duì)精神;。
7、服從;。
8、追求完美;。
9、超強(qiáng)行動(dòng)力和執(zhí)行力;。
10、不得目的不罷休，執(zhí)著和專注。培訓(xùn)結(jié)束后，我結(jié)合自己的工作經(jīng)驗(yàn)，反復(fù)思考，感覺當(dāng)我們的團(tuán)隊(duì)成員都具備如上十條的特質(zhì)，那么這支團(tuán)隊(duì)就一定是狼性營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)，就必定能無(wú)敵于行業(yè)!我們培養(yǎng)和引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的重點(diǎn)和方向就一目了然。
通過(guò)這次培訓(xùn)，心靈不免又起了漣漪。感觸很大，收獲頗豐。盡管之前有想過(guò)這方面的問(wèn)題，但還是有所欠缺。這次的培訓(xùn)讓我的思維得以擴(kuò)展，思想得以提升。同時(shí)努力發(fā)展方向更加明確，更加仔細(xì)。怎樣去提升銷售技巧呢?沒有一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)式的答案，但有一點(diǎn)就是：用理論指導(dǎo)實(shí)踐，用實(shí)踐證明理論;用行動(dòng)牽引思想，用思想輔助行動(dòng);總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，分析原因，吸取教訓(xùn)。
在這次營(yíng)銷活動(dòng)中我認(rèn)識(shí)到幾點(diǎn)：
1、知識(shí)越多，你在客戶面前就越強(qiáng)大。
要做一個(gè)優(yōu)秀的銷售，必須充分理解公司的開發(fā)理念、策劃思想、產(chǎn)品特色，熟悉的掌握網(wǎng)絡(luò)技術(shù)方面的基礎(chǔ)知識(shí)、網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)知識(shí)、同行業(yè)銷售價(jià)格、營(yíng)銷法則。
2、認(rèn)真實(shí)踐培訓(xùn)的內(nèi)容，實(shí)踐到實(shí)際工作中。
3、讓每個(gè)客戶成為你終身的朋友。
4、平庸和杰出的最大區(qū)別就是你是否掌握了銷售的本質(zhì)。
作為銷售，要培養(yǎng)自己各方面的技巧，推銷、談判、應(yīng)變、說(shuō)服??沒有哪一項(xiàng)不在銷售活動(dòng)中起至關(guān)重要的作用。
5、人的潛力是無(wú)限的。人的潛力需要不斷的挖掘，珍惜每一次挑戰(zhàn)自己的機(jī)會(huì)，不要把自己局限在一定的范圍內(nèi)，認(rèn)為好多事情辦不到。論文寫作要勇于冒險(xiǎn)，敢于嘗試自己從來(lái)不敢做的事情。你會(huì)發(fā)現(xiàn)，你不比別人差!你也很優(yōu)秀!
回到前方，強(qiáng)者愈強(qiáng)，弱者恒弱，人最大的敵人是自己。態(tài)度積極主動(dòng)執(zhí)著，那么就贏得了物質(zhì)或者精神財(cái)富，獲得財(cái)富后，你的態(tài)度更加強(qiáng)化了你的積極主動(dòng)性，如此循環(huán)，成功不遠(yuǎn)矣。我相信，一定可以，全心以赴，做好自己?！盎畹睦?，學(xué)的老”不斷的用知識(shí)來(lái)武裝自己。刪除昨天的失敗，確定今天的成功，設(shè)計(jì)明天的輝煌。在今后，我會(huì)左手抓起素質(zhì)，右手抓起技巧，氣沉丹田，奮力向上舉起雙手，合二為一，散布周身耀眼光環(huán)，成就大輝煌。
我從本次培訓(xùn)中的所感，所想：
1.熱血沸騰的目標(biāo)要擬定遠(yuǎn)期目標(biāo)，并分別擬定近期的小目標(biāo)。我的遠(yuǎn)期目標(biāo)是充實(shí)自己的專業(yè)知識(shí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)完成公司每個(gè)部門的工作流程。近期目標(biāo)是認(rèn)真完成營(yíng)銷秘書的每一項(xiàng)工作，精益求精，無(wú)紕漏。
2.積極陽(yáng)光的心態(tài)永遠(yuǎn)保持樂(lè)觀向上的心態(tài)，不消極不抱怨，不傳播負(fù)能量，正面的接受領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)與教導(dǎo)，相信自己可以做到更好。
3.超人般的行動(dòng)力從思想上根本改變自己的惰性，只要列入計(jì)劃的必須要按時(shí)完成，不拖延不推脫。第一時(shí)間認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)。
4.持續(xù)不斷地學(xué)習(xí)不僅要學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，還要多讀書充實(shí)自己，提高個(gè)人修養(yǎng);學(xué)習(xí)方總的細(xì)心與細(xì)致認(rèn)，真工作的態(tài)度;多與身邊的同事學(xué)習(xí)每個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)，處處留心皆學(xué)問(wèn)。
5.計(jì)劃時(shí)間管理堅(jiān)持完成“日事日清”工作，是很有效的時(shí)間管理，每天都對(duì)自己進(jìn)行一次自省，總結(jié)一天的工作時(shí)間是否合理分配，并時(shí)時(shí)提醒自己完成前一天未完成的工作。
6.高效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作我們營(yíng)銷部是一個(gè)團(tuán)隊(duì)，我必須要積極配合方總以及部門全體人員完成工作。
7.堅(jiān)持不懈永不放棄在接觸到某個(gè)未做過(guò)的工作難免會(huì)覺得困難，想要退縮逃避，但這樣無(wú)法實(shí)現(xiàn)自我突破與提高，越困難約要堅(jiān)持。每次堅(jiān)持完成一項(xiàng)困難的工作，都會(huì)看到自己的成長(zhǎng)。
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇八
古人云：“腹有詩(shī)書氣自華?！蔽蚁胝f(shuō)：“人有技術(shù)走天下?！?021年7月八日至7月十日，我有幸參加了璧山區(qū)教育研究所組織的“微課程設(shè)計(jì)與開發(fā)”培訓(xùn)師培訓(xùn)。
這一次的培訓(xùn)我作為一個(gè)旁聽生的身份去聽雷斌老師的講課。短短三天時(shí)間他讓我有一種豁然開朗的感受。有一句話叫什么來(lái)著，對(duì)!“聽君一席話勝讀十年書”的感覺就是這樣。
三天時(shí)間雷斌老師深入淺出地為我們講授了什么是微課，怎樣制作微課，怎樣上傳視頻，怎樣生成二維碼......這一切的一切在我以前的腦海里，在我的認(rèn)知里我都是那么模糊，那樣陌生。對(duì)于微課，只知道看著別人去操作。而這一次通過(guò)培訓(xùn)我真正地懂得了微課的制作原來(lái)并不像想象的那么難。雖然培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束，但是我的感受頗深，記憶仍在我的腦海里存在。
第一天上午，雷斌老師就微課制作技術(shù)進(jìn)行了闡釋，在上課期間他讓我們將他說(shuō)的話錄下來(lái)。他說(shuō)：“這就可以做成一個(gè)微課?！蔽耶?dāng)時(shí)目瞪口呆，做微課程這么簡(jiǎn)單，隨時(shí)隨地都行?雷斌老師卻用這樣一種獨(dú)特的方式為我們展示了微課。他讓我們感受到微課“微言大義、隨時(shí)隨意”的特點(diǎn)。微課實(shí)際上是將理論暗含到小現(xiàn)象、小策略、小故事中，在對(duì)它們的層層剖析、梳理中，將新的理論或知識(shí)不知不覺地浸入已有的系統(tǒng)中，并不知不覺地開始影響學(xué)習(xí)行為。與此對(duì)應(yīng)的則是微學(xué)習(xí)。微，即微小，碎片化。微學(xué)習(xí)其實(shí)就是碎片化學(xué)習(xí)，一次只學(xué)一點(diǎn)，其優(yōu)勢(shì)在于可以借助移動(dòng)技術(shù)和設(shè)備，使學(xué)習(xí)者能在任何時(shí)間、任何地點(diǎn)以任何方式學(xué)習(xí)任何內(nèi)容。在這樣的認(rèn)知基礎(chǔ)上，雷老師向我們介紹了設(shè)計(jì)和制作微課程的技巧，講解了微課程的開發(fā)流程和題目、形式、素材、講解設(shè)計(jì)等方面的要求。
緊接著，他讓我們每個(gè)人都打開電腦開始利用camtasiastudio軟件進(jìn)行視頻和音頻錄制，隨后他讓我們?cè)谝惶斓臅r(shí)間要學(xué)會(huì)操作這些軟件，還要能夠熟練地運(yùn)用它們制作一個(gè)1.0版本的微課。容量之大，是我在培訓(xùn)前沒有想到的。為了更好地完成培訓(xùn)任務(wù)，我和同行的郭波老師在回去的路上一邊討論，一邊思考，爭(zhēng)取能夠在一天的學(xué)習(xí)完成以后交出一個(gè)滿意地1.0版本的微課。更有的甚至在微信群里和雷老師交流問(wèn)題到了深夜。這種學(xué)習(xí)的精神使人敬佩，也值得我們學(xué)習(xí)。
微課學(xué)習(xí)的第二天，就有很多老師講自己的1.0版本微課作為案例分析讓雷老師點(diǎn)評(píng)。并交換意見。雷老師提出：微課我們一定要運(yùn)用身邊事，給出真實(shí)的情景，將主體換成學(xué)生。必須要使用關(guān)鍵詞的方法制作微課。而且他還強(qiáng)調(diào)學(xué)生微課程應(yīng)選擇重難點(diǎn)、考點(diǎn)、易錯(cuò)點(diǎn)、易混點(diǎn)作為課程主題等制作微課的方法和注意事項(xiàng)。并讓我們回去做出自己2.0版本的微課程。學(xué)習(xí)的步驟一步一步地在進(jìn)行著，老師們也有各種各樣的技術(shù)問(wèn)題請(qǐng)教雷斌老師，看著這樣的學(xué)習(xí)氛圍，我感覺回到了高中，大學(xué)時(shí)代。
隨著學(xué)習(xí)的深入，第三天的學(xué)習(xí)中雷斌老師現(xiàn)場(chǎng)提出思考：“以應(yīng)用為目標(biāo)來(lái)設(shè)計(jì)學(xué)生微課程?！蔽覀兏鱾€(gè)學(xué)習(xí)小組積極討論得出以下結(jié)論：課前預(yù)習(xí)-補(bǔ)缺拓知、激趣生疑(復(fù)習(xí)舊知識(shí)，激發(fā)興趣，搜集資料，提出要求，滲透方法);課堂學(xué)習(xí)-創(chuàng)設(shè)情景、突破難點(diǎn)(突重破難，輔助演示);課后復(fù)習(xí)-復(fù)習(xí)鞏固、聯(lián)系總結(jié)(梳理，檢測(cè)，文化滲透，典型對(duì)比糾正，復(fù)習(xí)，拓展閱讀);方法要求-明確要求、掌握方法。
通過(guò)此次培訓(xùn)，我不但知道了微課的真正含義和作用，知道運(yùn)用軟件來(lái)制作自己的微課;更重要的是在這次培訓(xùn)中我學(xué)會(huì)了的一些新型方法。好比是沉睡已久的大地得到了春風(fēng)春雨的滋潤(rùn)一下子就醒來(lái)了一樣。聽了雷老師的課，我有太多太多的感受，此刻的心情也不能用語(yǔ)言來(lái)形容。
最后我想引用李玉平老師給我們的那一段話來(lái)結(jié)束全文：時(shí)代的特征也決定著我們做事的方式。“嘗試”是態(tài)度，先做起來(lái)，做中完善?！皞€(gè)性”是原則，圍繞優(yōu)勢(shì)做出品牌。“品質(zhì)”是追求，工匠精神做出精致作品。我想通過(guò)這次培訓(xùn)，我們就是要學(xué)習(xí)工匠的精神，學(xué)習(xí)做事的一份態(tài)度。將我們所學(xué)運(yùn)用到自己的教學(xué)中來(lái)，為學(xué)生服務(wù)，提升自己的教育教學(xué)能力。讓我們一起從“微”開始改變吧!
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇九
xx月18日下午15點(diǎn)，xxx村鎮(zhèn)銀行20xx年新員工入行教育儀式勝利召開。xx行長(zhǎng)，xx副行長(zhǎng)，親臨現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)教育，并分別做了重要講話。
xx行長(zhǎng)的講話讓我感觸頗深。xx行長(zhǎng)先后說(shuō)到入行員工應(yīng)當(dāng)具備的十八點(diǎn)重要能力，其中包括學(xué)習(xí)能力、選擇能力、適應(yīng)能力、觀察能力、邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、交際能力、預(yù)測(cè)能力、信息吸納能力、實(shí)踐管理能力、創(chuàng)新意識(shí)能力、協(xié)助能力、推銷能力、領(lǐng)導(dǎo)能力，組織能力、自我控制能力、競(jìng)爭(zhēng)能力、應(yīng)變能力。吃苦耐勞，精益求精的必要性。全面教育我們要思考組織創(chuàng)新和分享了重要的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，并舉了深刻形象的例子反應(yīng)出個(gè)人能力的重要性。對(duì)于xx行長(zhǎng)的教育指點(diǎn)和要求。我們這些新入行的員工應(yīng)當(dāng)積極思考理解消化，雖然可能遇到稍許困難挫折，也要把這些落實(shí)到行動(dòng)。抓緊時(shí)間，提升自身能力和自我修養(yǎng)。
xx行長(zhǎng)站在全縣銀行改革發(fā)展的高度，立足全縣銀行的經(jīng)營(yíng)實(shí)際，全面客觀地分析了當(dāng)前我行經(jīng)營(yíng)發(fā)展的現(xiàn)狀以及面臨的問(wèn)題。讓我們更快的了解我行、熟悉我行。更提出了成為全縣最具影響力，最具競(jìng)爭(zhēng)力，以及最具魅力銀行的理想前景！并且提出了20xx年我行將建立快速創(chuàng)新發(fā)展的構(gòu)思，給予了我們極大的精神動(dòng)力。
如此，我更加期待即將到來(lái)的入行培訓(xùn)，x行長(zhǎng)說(shuō)過(guò)，是我們?cè)趯ふ覚C(jī)會(huì)，不是機(jī)會(huì)再等我們。這就是一次重要的實(shí)踐機(jī)會(huì)，對(duì)于我們剛走出學(xué)校步入社會(huì)的新員工更是意義非凡的'。身為即將走上崗位的員工，我仔細(xì)的思考了xx行長(zhǎng)的話。迫切的希望能努力提高自己各項(xiàng)能力，完善自己，刻苦耐勞，迅速融入大家庭，協(xié)助團(tuán)隊(duì)，共同提高，為本行發(fā)展貢獻(xiàn)自己每一份力。
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇十
第一段：引入話題，銀行服務(wù)開門紅的背景（100字）
每年的“銀行服務(wù)開門紅”是銀行業(yè)的一項(xiàng)重要活動(dòng)，旨在吸引客戶辦理金融業(yè)務(wù)，幫助經(jīng)濟(jì)發(fā)展。這一活動(dòng)通常在每年的年初舉行，通過(guò)推出各類優(yōu)惠政策、舉辦營(yíng)銷活動(dòng)以及改進(jìn)銀行服務(wù)等方面來(lái)吸引更多的客戶。作為銀行的顧客，我也參與了這一活動(dòng)，得到了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。
第二段：銀行優(yōu)惠政策的吸引力（250字）
銀行為了吸引客戶，通常會(huì)推出一系列的優(yōu)惠政策。例如，部分銀行會(huì)推出高利率的理財(cái)產(chǎn)品，吸引了許多人將資金投入其中。此外，還有一些銀行提供準(zhǔn)備金存款的開戶禮金，通過(guò)提供現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)來(lái)鼓勵(lì)大額存款。這些優(yōu)惠政策不僅可以為我們的資金增值，還可以提供更多的金融選擇。在參與銀行服務(wù)開門紅時(shí)，我仔細(xì)研究了不同銀行的優(yōu)惠政策，選擇了最適合自己的金融產(chǎn)品，從而為我今后的財(cái)務(wù)規(guī)劃提供了有力支持。
第三段：銀行營(yíng)銷活動(dòng)的創(chuàng)新與開創(chuàng)（250字）
除了優(yōu)惠政策，銀行還會(huì)舉辦多種多樣的營(yíng)銷活動(dòng)，以吸引更多客戶。例如，舉辦抽獎(jiǎng)活動(dòng)、推出特別的存款優(yōu)惠等。這些活動(dòng)不僅可以激發(fā)顧客的購(gòu)買欲望，還可以增強(qiáng)銀行與顧客之間的互動(dòng)。在一次銀行服務(wù)開門紅的活動(dòng)中，我參與了一次抽獎(jiǎng)活動(dòng)，幸運(yùn)地中了一臺(tái)電視機(jī)。這次活動(dòng)不僅為我?guī)?lái)了驚喜，還讓我對(duì)銀行的服務(wù)態(tài)度有了更深的認(rèn)識(shí)。通過(guò)這些創(chuàng)新的營(yíng)銷活動(dòng)，銀行不僅提供了更多的選擇，還增強(qiáng)了顧客與銀行之間的互動(dòng)和信任。
第四段：銀行服務(wù)的改進(jìn)與提升（300字）
銀行為了迎接服務(wù)開門紅，通常會(huì)對(duì)服務(wù)進(jìn)行改進(jìn)和提升。例如，加強(qiáng)柜臺(tái)服務(wù)的培訓(xùn)，提高員工的專業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)水平。此外，一些銀行還加大了科技投入，提供了更快捷、便利的網(wǎng)絡(luò)銀行服務(wù)和手機(jī)銀行應(yīng)用。這些改進(jìn)和提升不僅能夠提升客戶體驗(yàn)，還能夠提高服務(wù)效率。在參與銀行服務(wù)開門紅的過(guò)程中，我也確實(shí)感受到了銀行服務(wù)的改進(jìn)與提升。辦理業(yè)務(wù)時(shí)，工作人員的耐心和專業(yè)度讓我感到很滿意。同時(shí)，通過(guò)手機(jī)銀行應(yīng)用，我可以在家中就能方便地辦理各類金融業(yè)務(wù)，大大提高了操作的便利性。
第五段：銀行服務(wù)開門紅的積極意義（300字）
銀行服務(wù)開門紅不僅對(duì)個(gè)人客戶有積極意義，也對(duì)整個(gè)社會(huì)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展具有重要影響。首先，通過(guò)銀行服務(wù)開門紅，銀行向客戶提供了更多的選擇和機(jī)會(huì)，方便了客戶的資金管理和財(cái)務(wù)規(guī)劃。其次，銀行服務(wù)開門紅還可以吸引更多資金進(jìn)入金融市場(chǎng)，幫助企業(yè)發(fā)展和創(chuàng)業(yè)。最后，銀行服務(wù)開門紅活動(dòng)能夠提高銀行的競(jìng)爭(zhēng)力，促進(jìn)銀行業(yè)的發(fā)展，進(jìn)而推動(dòng)整個(gè)經(jīng)濟(jì)的繁榮與發(fā)展。因此，銀行服務(wù)開門紅對(duì)于銀行、客戶和整個(gè)社會(huì)都具有積極意義。
總結(jié)：對(duì)于銀行顧客來(lái)說(shuō)，銀行服務(wù)開門紅是一個(gè)難得的機(jī)會(huì)。通過(guò)選擇最優(yōu)惠的金融產(chǎn)品、參與有趣的活動(dòng)以及享受改進(jìn)升級(jí)的銀行服務(wù)，我們可以在銀行服務(wù)開門紅中獲得很多的益處。同時(shí)，銀行服務(wù)開門紅活動(dòng)本身也對(duì)于銀行業(yè)的發(fā)展和整個(gè)經(jīng)濟(jì)的繁榮有著重要的推動(dòng)作用。
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇十一
開門紅是每年的眾多節(jié)日之一，它標(biāo)志著新的一年的開始。在這飛速發(fā)展的時(shí)代，我們需要為自己的未來(lái)做好準(zhǔn)備，提前儲(chǔ)備一些財(cái)富。銀行存款成為了人們投資的重要渠道之一。筆者最近體驗(yàn)了一次開門紅銀行存款，得到了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。
第二段：選擇銀行
在選擇開門紅銀行存款的時(shí)候，我們需要對(duì)不同銀行的政策和服務(wù)進(jìn)行比較。首先，我們可以參考一些第三方的評(píng)測(cè)和評(píng)價(jià)，了解各家銀行的存款利率、購(gòu)買門檻、贖回條件等方面的信息。其次，我們可以親自前往各家銀行的分行，咨詢工作人員，了解更多細(xì)節(jié)。最后，我們還可以考慮與其他人交流，聽取他們的意見和建議。通過(guò)這些公正客觀的信息，我們可以選擇適合自己的銀行。
第三段：開戶流程
在選擇了銀行之后，我們需要進(jìn)行開戶操作。這個(gè)過(guò)程通常非常簡(jiǎn)單，只需要提供一些個(gè)人身份信息和簽署一些文件即可。有的銀行還會(huì)要求進(jìn)行面簽，和客戶經(jīng)理進(jìn)行面對(duì)面的溝通，以了解客戶的需求和風(fēng)險(xiǎn)承受能力。在這個(gè)過(guò)程中，我們需要保持謹(jǐn)慎和耐心，確保填寫的信息準(zhǔn)確無(wú)誤。此外，我們還可以向客戶經(jīng)理咨詢一些關(guān)于銀行存款的問(wèn)題，以增加對(duì)該產(chǎn)品的了解。
第四段：存款規(guī)劃
銀行存款是我們理財(cái)?shù)囊环N方式，在進(jìn)行存款之前，我們需要制定一個(gè)合理的存款規(guī)劃。首先，我們需要明確自己的投資目標(biāo)，是短期還是長(zhǎng)期，是為子女教育基金還是為退休保證金等等。其次，我們需要評(píng)估自己的風(fēng)險(xiǎn)承受能力，根據(jù)自己的情況選擇適合的存款期限和利率。最后，我們還可以考慮一些其他的因素，如銀行存款的靈活性、可贖回性等。通過(guò)這些規(guī)劃，我們可以更好地進(jìn)行財(cái)務(wù)管理，實(shí)現(xiàn)自己的理財(cái)目標(biāo)。
第五段：心得體會(huì)
通過(guò)一次開門紅銀行存款，我得到了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。首先，我認(rèn)識(shí)到了銀行存款的重要性，它可以幫助我們儲(chǔ)備財(cái)富，并為我們的未來(lái)做好準(zhǔn)備。其次，我學(xué)會(huì)了選擇銀行的方法，需要考慮不同銀行的利率、購(gòu)買門檻、贖回條件等方面的因素。再次，我了解到了開戶流程的簡(jiǎn)單和便捷，只需要提供一些個(gè)人身份信息和簽署一些文件即可。最后，我明白了存款規(guī)劃的重要性，需要根據(jù)自己的投資目標(biāo)、風(fēng)險(xiǎn)承受能力等來(lái)選擇合適的存款期限和利率?？傊?，開門紅銀行存款是一種值得嘗試的理財(cái)方式，可以幫助我們實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)目標(biāo)，為未來(lái)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
結(jié)尾：
通過(guò)這次開門紅銀行存款的經(jīng)歷，我深刻體會(huì)到了自己理財(cái)?shù)闹匾?。作為現(xiàn)代人，我們要意識(shí)到金錢管理的重要性，要做到合理使用和儲(chǔ)備。選擇合適的銀行，制定科學(xué)的存款規(guī)劃，我們可以更好地管理自己的財(cái)務(wù)，為未來(lái)的發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。讓我們?cè)谛碌囊荒曛?，積極行動(dòng)起來(lái)，實(shí)現(xiàn)財(cái)富增值的目標(biāo)！
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇十二
新年伊始，各家銀行都在為自己的開門紅競(jìng)相努力。從推出各種活動(dòng)、優(yōu)惠政策到加強(qiáng)宣傳，都旨在吸引財(cái)富顧客的到來(lái)。作為消費(fèi)者，我們目不暇接的同時(shí)，也要從中篩選出最適合自己的銀行。而銀行力爭(zhēng)開門紅，也讓我深思：銀行競(jìng)爭(zhēng)下的影響和啟示。
二、銀行力爭(zhēng)開門紅的背景
銀行之所以會(huì)抓緊春節(jié)前的開門紅，是因?yàn)檫@是銀行業(yè)的傳統(tǒng)行情。春節(jié)期間，除了各種禮儀支出外，很多人會(huì)在這段時(shí)間儲(chǔ)蓄或購(gòu)買理財(cái)產(chǎn)品。這對(duì)于銀行業(yè)來(lái)說(shuō)，是一個(gè)非常重要的機(jī)會(huì)。而在今年，由于疫情影響，很多消費(fèi)都向線上轉(zhuǎn)移。銀行業(yè)也適應(yīng)時(shí)勢(shì)，大力推進(jìn)在線金融服務(wù)，增加了開展活動(dòng)的范圍和渠道。
三、銀行競(jìng)爭(zhēng)的體現(xiàn)
銀行在推出各種活動(dòng)時(shí)，無(wú)疑是在進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)。不同的銀行針對(duì)不同的客戶群體，推出的活動(dòng)也不同。例如有的銀行會(huì)推出儲(chǔ)蓄利率上浮、購(gòu)買理財(cái)產(chǎn)品送紅包等好處；有的銀行則會(huì)推出信用卡消費(fèi)滿減、積分翻倍等優(yōu)惠活動(dòng)。這些活動(dòng)一方面是為吸引客戶，另一方面也在推進(jìn)銀行的轉(zhuǎn)型和升級(jí)。在競(jìng)爭(zhēng)中勝出的銀行，會(huì)獲得更多的客戶和市場(chǎng)份額。而失敗的銀行，則會(huì)被拋在后面。
四、選擇銀行的思考
在如此多的銀行活動(dòng)中，消費(fèi)者該如何選擇適合自己的銀行呢？首先，我們要根據(jù)自己的需求來(lái)選擇銀行。如果自己需要儲(chǔ)蓄、理財(cái)?shù)确?wù)，就要選擇相應(yīng)的銀行；如果是信用卡方面的需要，則要選擇相應(yīng)的銀行。其次，我們要了解不同銀行的活動(dòng)內(nèi)容、利率、費(fèi)用等方面的優(yōu)劣。這需要我們多加了解和比較。最后，我們要選擇信譽(yù)良好、服務(wù)優(yōu)質(zhì)的銀行。這樣才能保證我們的資金安全和后續(xù)服務(wù)質(zhì)量。
五、啟示
銀行的競(jìng)爭(zhēng)也給我們帶來(lái)了啟示。首先，我們要競(jìng)爭(zhēng)的對(duì)象不僅是我們的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，還有我們自己。只有不斷的提高自身的服務(wù)水平和競(jìng)爭(zhēng)力，才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中勝出。其次，我們要適應(yīng)時(shí)代的變化和趨勢(shì)，靈活地推進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型和升級(jí)。這才能順應(yīng)市場(chǎng)需求和贏得客戶的青睞。最后，我們要樹立誠(chéng)信、服務(wù)為本的理念。只有這樣，才能贏得客戶的信任和忠誠(chéng)。
六、結(jié)論
在銀行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)中，銀行力爭(zhēng)開門紅是不斷推進(jìn)和升級(jí)的產(chǎn)物。消費(fèi)者在選擇銀行時(shí)，也要結(jié)合自己的需求和實(shí)際情況，選擇合適的銀行。而這場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)也提醒我們，企業(yè)要時(shí)刻競(jìng)爭(zhēng)自己，不斷提高服務(wù)水平和實(shí)力。只有在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中堅(jiān)持不懈，才能立于不敗之地。
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇十三
時(shí)間匆匆而過(guò)，轉(zhuǎn)眼為期一周的營(yíng)銷標(biāo)桿網(wǎng)店打造培訓(xùn)結(jié)束了，我相信每一個(gè)人都和我一樣受益匪淺。首先我要感謝聯(lián)社給我們安排的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，其次感謝倍壘學(xué)校老師辛勤的付出和指導(dǎo)。這次培訓(xùn)我覺得可以分為三個(gè)板塊，一是營(yíng)銷準(zhǔn)備，二是營(yíng)銷實(shí)戰(zhàn)，三是總結(jié)提高。在這個(gè)過(guò)程中我們收獲了營(yíng)銷觀念的改變，營(yíng)銷的技巧極高以及經(jīng)驗(yàn)的積累。培訓(xùn)是短暫的，但收獲的以上東西必將貫穿于我今后的工作，并且會(huì)隨著時(shí)間的推移發(fā)揮的更加出色。
首先關(guān)于理論學(xué)習(xí)與晨會(huì)。這兩者都是在為我們營(yíng)銷工作做準(zhǔn)備。一天之計(jì)在于晨，我們需要安排好一天的工作，“破零加一”就是要讓我們知道我們今天要做什么。儀容儀表的整理和團(tuán)隊(duì)氛圍的帶動(dòng)是要求我們一有一個(gè)良好的工作面貌，摒棄工作以外的情緒，以飽滿的工作熱情去迎接我們工作。金融市場(chǎng)日新月異我們也要與時(shí)俱進(jìn)，晨會(huì)中財(cái)經(jīng)新聞播報(bào)環(huán)節(jié)也只是拋磚引玉，我們需要不斷為自己充電。話術(shù)演練以及營(yíng)銷技巧的學(xué)習(xí)是讓我們更好的面對(duì)客戶，高效率完成營(yíng)銷工作。由于每天面對(duì)客戶較多，所以我們需要快速引起客戶的興趣，突出產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)及賣點(diǎn)，促成交易，事先的準(zhǔn)備工作顯得尤為重要，充足的準(zhǔn)備必將事半功倍。
時(shí)，培訓(xùn)老師交給我們“三角站位”，高柜、低柜及大堂經(jīng)理的相互配合各司其職，既緩和客戶情緒，又爭(zhēng)取了營(yíng)銷機(jī)會(huì)。這個(gè)時(shí)候充分展示團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力和協(xié)作能力才能良好的完成我們的工作。培訓(xùn)老師還傳授了一些常用的`營(yíng)銷技巧。一用微笑和贊美打破和客戶之前的陌生感，二抓住細(xì)節(jié)，了解客戶需求，選擇一種產(chǎn)品突出賣點(diǎn)進(jìn)行營(yíng)銷，三用故事、禮品等方式客戶促成銷售。
最后，關(guān)于總結(jié)提高。每一個(gè)客戶都是個(gè)案，既有相似之處，也有特殊情況，所以營(yíng)銷技巧是可以復(fù)制的，但又不僅僅是復(fù)制，要不斷總結(jié)積累創(chuàng)新。學(xué)習(xí)的方式也是多樣的我們可以多聽多看別人是怎么做的，取其精華去其糟粕。而我們自己每一次的營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)也是非常寶貴的，哪里做的不夠好，下次我們?cè)撛趺醋?，這些需要在我們每天結(jié)束工作后仔細(xì)思考。
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇十四
目前，農(nóng)村比較熱門的投資渠道仍然是儲(chǔ)蓄。來(lái)自武穴市統(tǒng)計(jì)局的數(shù)據(jù)顯示，末金融機(jī)構(gòu)人民幣各項(xiàng)存款余額121.33億元，比上年末增長(zhǎng)15.4%，其中，城鄉(xiāng)居民儲(chǔ)蓄存款余額87.65億元，增長(zhǎng)18.5%。人民幣各項(xiàng)貸款余額52.03億元，增長(zhǎng)10.5%，其中：短期貸款余額27.85億元，增長(zhǎng)8.8%；中長(zhǎng)期貸款余額23.65億元，增長(zhǎng)10.7%。顯然，如果將所有的錢存銀行吃利息，不僅收益低，還要面對(duì)通貨膨脹、貨幣貶值、購(gòu)買力下降等帶來(lái)的損失。除此以外，農(nóng)村比較熱門的投資方式還有民間借貸，但動(dòng)輒10%至30%的年利率風(fēng)險(xiǎn)極大，糾紛不斷，嚴(yán)重威脅了債權(quán)人的財(cái)產(chǎn)安全。在日新月異的新農(nóng)村建設(shè)中，金融服務(wù)更是農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展中不可或缺的重要環(huán)節(jié)。
對(duì)于我行春天行動(dòng)開門紅的對(duì)策：
轉(zhuǎn)眼一年一度的“開門紅”即將到來(lái)，對(duì)于我行的業(yè)績(jī)是個(gè)很好的提升機(jī)會(huì)，我們要抓住機(jī)遇做好各方面的工作來(lái)迎接。在我看來(lái)我們重重之中就是要做好理財(cái)業(yè)務(wù)，不論是我行自己推出的每期理財(cái)產(chǎn)品還是代理的保險(xiǎn)、基金?！八悸窙Q定出路，眼光決定財(cái)富”。多數(shù)人依據(jù)習(xí)慣思維判斷，農(nóng)民的理財(cái)觀念相對(duì)保守，但客觀現(xiàn)實(shí)是農(nóng)村理財(cái)投資渠道缺乏，農(nóng)民不得不選擇儲(chǔ)蓄。但在現(xiàn)今的農(nóng)村，不少農(nóng)民通過(guò)外出學(xué)習(xí)、工作，對(duì)投資理財(cái)有一定的了解，頭腦十分靈活。
因此，金融行業(yè)應(yīng)加大對(duì)農(nóng)村關(guān)于投資理財(cái)?shù)男麄骱鸵龑?dǎo)。農(nóng)業(yè)銀行和農(nóng)村信用社可以在農(nóng)村農(nóng)村設(shè)立理財(cái)中心，郵政儲(chǔ)蓄加大基金、保險(xiǎn)代理力度。各類金融組織也應(yīng)組織服務(wù)下鄉(xiāng)。
近年，我國(guó)商業(yè)銀行相繼推出了理財(cái)中心和理財(cái)產(chǎn)品，國(guó)內(nèi)個(gè)人理財(cái)業(yè)務(wù)方興末艾，市場(chǎng)前景十分廣闊。特別是零售業(yè)務(wù)的快速發(fā)展，它的作用越來(lái)越突出。從一定意義上說(shuō)，它關(guān)系到銀行的興衰大事。
從銀行戰(zhàn)略層面考慮，無(wú)論怎么強(qiáng)調(diào)理財(cái)產(chǎn)品和理財(cái)市場(chǎng)的重要性都不過(guò)分。從眼前看，資本市場(chǎng)的活躍，導(dǎo)致儲(chǔ)蓄不斷分流，迫使銀行必須推出收益率高的理財(cái)產(chǎn)品遏制新增儲(chǔ)蓄下滑的勢(shì)頭。從長(zhǎng)遠(yuǎn)看，央行幾次調(diào)整利率，不僅表明利差在收窄，還會(huì)使商業(yè)銀行在定價(jià)、債券市場(chǎng)縮水等方面面臨多種風(fēng)險(xiǎn)。“近憂”和”遠(yuǎn)慮”迫使商業(yè)銀行必須加快推進(jìn)經(jīng)營(yíng)方式、結(jié)構(gòu)和盈利方式的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，大力推出理財(cái)產(chǎn)品等不占用資本金、不占用信貸規(guī)模的中間業(yè)務(wù)。
從需求層面看，農(nóng)民投資渠道狹窄，只能在無(wú)風(fēng)險(xiǎn)、低收益的產(chǎn)品（國(guó)債、存款）和高風(fēng)險(xiǎn)、高收益的產(chǎn)品（股票、主要與股票掛鉤的基金）間進(jìn)行選擇，銀行理財(cái)產(chǎn)品可以填補(bǔ)中間的空白地帶，為居民投資多元化和商業(yè)銀行開拓新的利潤(rùn)增長(zhǎng)點(diǎn)帶來(lái)了良好契機(jī)。
理財(cái)業(yè)務(wù)是一把“雙面刃”。不管怎樣的“利器”，在把握風(fēng)險(xiǎn)、做好內(nèi)控的基礎(chǔ)上，通過(guò)產(chǎn)品價(jià)值最大化實(shí)現(xiàn)客戶價(jià)值最大化才是理財(cái)?shù)慕K極目的。當(dāng)然理財(cái)業(yè)務(wù)因其涉及面廣、專業(yè)性強(qiáng)、復(fù)雜度高，對(duì)境內(nèi)商業(yè)銀行的組織流程、業(yè)務(wù)模式、專業(yè)人才等提出了新挑戰(zhàn)、新課題。在農(nóng)村進(jìn)行理財(cái)業(yè)務(wù)的推廣中，非常有必要做好相應(yīng)的扎實(shí)工作。
（一）開拓農(nóng)村金融市場(chǎng)首先應(yīng)改善農(nóng)村金融理財(cái)環(huán)境。
1、加強(qiáng)硬件設(shè)施建設(shè)。農(nóng)村信用社應(yīng)積極利用現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)資源，探索符合現(xiàn)代農(nóng)民需要的理財(cái)業(yè)務(wù)，建立健全個(gè)人理財(cái)?shù)姆?wù)營(yíng)銷、風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控體系和技術(shù)支持系統(tǒng)。如可在農(nóng)村農(nóng)村設(shè)立理財(cái)中心，推出滿足農(nóng)民特征化要求的“農(nóng)民理財(cái)顧問(wèn)”。同時(shí)針對(duì)實(shí)際加強(qiáng)理財(cái)產(chǎn)品的宣傳和風(fēng)險(xiǎn)提示，組織農(nóng)民開展金融投資知識(shí)、理財(cái)產(chǎn)品宣傳。大型商業(yè)銀行則可增設(shè)自助存取款設(shè)備，延伸金融服務(wù)觸角。
2、設(shè)計(jì)適合農(nóng)民的理財(cái)產(chǎn)品。應(yīng)充分考慮城鄉(xiāng)差別，針對(duì)農(nóng)村居民的經(jīng)濟(jì)、生活和金融知識(shí)水平，開發(fā)符合農(nóng)民理財(cái)需要和理財(cái)心理、操作簡(jiǎn)單方便，且風(fēng)險(xiǎn)低、收益穩(wěn)定、能隨時(shí)贖回的金融理財(cái)產(chǎn)品。如可針對(duì)農(nóng)民目前關(guān)注的子女上學(xué)、養(yǎng)老問(wèn)題，適當(dāng)降低教育儲(chǔ)蓄產(chǎn)品的準(zhǔn)入條件，設(shè)計(jì)專門針對(duì)農(nóng)民養(yǎng)老的投資理財(cái)產(chǎn)品等。對(duì)有較高風(fēng)險(xiǎn)承受能力的農(nóng)民可加大辦理開放式基金、分紅保險(xiǎn)等理財(cái)產(chǎn)品的力度。對(duì)于理財(cái)業(yè)務(wù)尚處于起步階段的農(nóng)村信用社，可側(cè)重于幫助農(nóng)民了解金融知識(shí)、建立家庭資產(chǎn)檔案、制定并論證資產(chǎn)增值計(jì)劃、傳導(dǎo)各種理財(cái)投資信息等，使農(nóng)民排除惡性負(fù)債，控制良性負(fù)債，理性選擇投資方式。
（二）理財(cái)規(guī)劃要做到既順應(yīng)歷史潮流又要有前瞻意識(shí)。
當(dāng)前，銀行要積極順應(yīng)歷史潮流，不斷地適時(shí)地推出新的理財(cái)產(chǎn)品，應(yīng)對(duì)由于資本市場(chǎng)和直接融資的快速發(fā)展對(duì)商業(yè)銀行造成的“金融脫媒”壓力，滿足客戶的投資需要。同時(shí)，隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)日益多元化、國(guó)際化，我們還要充分利用中國(guó)銀行外匯資金的傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)，充分利用利率、匯率、信用等管理工具，滿足客戶的避險(xiǎn)需求，提供掛鉤國(guó)際市場(chǎng)的理財(cái)產(chǎn)品。為實(shí)現(xiàn)上述目的，圍繞發(fā)展理財(cái)業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)流程再造深入性和業(yè)務(wù)規(guī)劃長(zhǎng)遠(yuǎn)性的緊密結(jié)合。
目前農(nóng)村的理財(cái)市場(chǎng)潛力巨大、方興未艾，但理財(cái)專業(yè)人員的危機(jī)意識(shí)不可或缺，前瞻性研究不可缺少。在理財(cái)產(chǎn)品的推廣上，不能一哄而上，要根據(jù)本地的實(shí)際情況，有所為，有所不為。
（三）農(nóng)村理財(cái)要做到專業(yè)性和通俗性相結(jié)合。
個(gè)人理財(cái)?shù)耐瞥鍪菍?duì)銀行綜合實(shí)力，以及對(duì)市場(chǎng)需求的判斷和反應(yīng)能力的檢驗(yàn)，從一定意義上說(shuō)它代表銀行零售業(yè)務(wù)的水平，理財(cái)是各種經(jīng)濟(jì)信息的匯集和綜合。因此，要貫徹戰(zhàn)略合作理念，與農(nóng)村保險(xiǎn)公司、證券公司等全方位的合作，互相依托，共同做強(qiáng)，建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作伙伴關(guān)系；要充分利用合作伙伴的核心資源，渠道資源、品牌影響力為個(gè)人理財(cái)vip客戶提供更多的高附加值服務(wù)，想方設(shè)法穩(wěn)定住現(xiàn)有客戶，贏得客戶持續(xù)的忠誠(chéng)。充分利用和挖掘現(xiàn)有產(chǎn)品、服務(wù)和信息資源，為優(yōu)質(zhì)客戶提供個(gè)性化、全方位的服務(wù)。
現(xiàn)在的理財(cái)產(chǎn)品同質(zhì)性多，差異性還沒有拉開。如何讓客戶靠近你、了解你、購(gòu)買你，依賴于理財(cái)經(jīng)理獨(dú)辟蹊徑的推介和深入淺出的闡述。這種介紹不能繞開對(duì)客戶的`風(fēng)險(xiǎn)提示，實(shí)際上這也是對(duì)投資者的教育和保護(hù)，促使客戶樹立正確的投資理念，使銀行避開潛在風(fēng)險(xiǎn)。
（四）拓寬理財(cái)營(yíng)銷渠道，建立完整的“理財(cái)”產(chǎn)品服務(wù)體系。
理財(cái)服務(wù)一方面通過(guò)實(shí)體渠道（理財(cái)工作室、理財(cái)專柜）與客戶進(jìn)行面對(duì)面接觸，通過(guò)理財(cái)專家講解理財(cái)知識(shí)，讓客戶在理財(cái)?shù)陌踩?、收益性、流?dòng)性等方面權(quán)衡利弊，進(jìn)行適當(dāng)理財(cái)；另一方面則依靠call—center以及各種電子通訊手段（電話、互聯(lián)網(wǎng)、手機(jī)短信）進(jìn)行在線理財(cái)、移動(dòng)理財(cái)并實(shí)施客戶的理財(cái)方案。
完整的“理財(cái)”的產(chǎn)品服務(wù)體系將包括：
1、基礎(chǔ)賬戶服務(wù)：存取款、銀行卡、個(gè)人結(jié)算、銀證轉(zhuǎn)賬等；
2、投資類產(chǎn)品：外匯投資理財(cái)產(chǎn)品（外匯寶、匯聚寶）、紙黃金、保險(xiǎn)、基金等；
3、信息咨詢服務(wù)：理財(cái)規(guī)劃、投資財(cái)訊及非銀行類信息服務(wù)；
4、增值類服務(wù)：銀行產(chǎn)品價(jià)格及費(fèi)率優(yōu)惠等。
總結(jié)。
農(nóng)村理財(cái)市場(chǎng)比城鄉(xiāng)理財(cái)更難營(yíng)銷，農(nóng)民同志思想守舊，解放思想加強(qiáng)宣傳工作是首要任務(wù)。中國(guó)的農(nóng)民不是美國(guó)的的農(nóng)民，中國(guó)的農(nóng)民都是省吃儉用積累的財(cái)富也經(jīng)不起任何金融風(fēng)險(xiǎn)的打擊。這就要求我們?cè)谠O(shè)計(jì)理財(cái)產(chǎn)品的時(shí)候要控制好管理風(fēng)險(xiǎn)，法律風(fēng)險(xiǎn)，技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)；體現(xiàn)為農(nóng)民服務(wù)的宗旨。農(nóng)民也需要金融市場(chǎng)不是只有單純的儲(chǔ)蓄一項(xiàng)投資方式。農(nóng)民了解更多的理財(cái)投資方式這樣，并讓農(nóng)民知道不同的投資方式不僅能控制風(fēng)險(xiǎn)還能套期保值獲得更多的收益更多的利益。
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇十五
每年的銀行業(yè)開門紅，都是無(wú)數(shù)銀行機(jī)構(gòu)最為重要的活動(dòng)之一。一年的開局，往往決定了后續(xù)的經(jīng)濟(jì)走勢(shì)，也是銀行機(jī)構(gòu)搶占市場(chǎng)資源的關(guān)鍵階段。在面對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的大環(huán)境下，銀行機(jī)構(gòu)的人力、財(cái)力、物力等資源都需要得到最大限度的利用，來(lái)贏得客戶和市場(chǎng)。經(jīng)過(guò)多年的實(shí)踐探索，不少銀行機(jī)構(gòu)總結(jié)出了許多得心應(yīng)手的方法和心得體會(huì)，積極應(yīng)對(duì)首季業(yè)務(wù)高負(fù)荷、業(yè)務(wù)拓展難度大的困難，爭(zhēng)奪先機(jī)，讓銀行業(yè)開門紅不虛此行。
第二段：規(guī)劃銀行開門紅
銀行機(jī)構(gòu)在開門紅之前，需要根據(jù)客戶需求和市場(chǎng)趨勢(shì)，制定公司的年度業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃，規(guī)劃并制定開門紅營(yíng)銷方案，之前以眾多元素展開廣告宣傳和活動(dòng)。其中，針對(duì)客戶的特別優(yōu)惠活動(dòng)往往是優(yōu)秀的銀行機(jī)構(gòu)提振業(yè)績(jī)的重要途徑。為了有針對(duì)性的提供優(yōu)惠活動(dòng)，銀行需龐大的數(shù)據(jù)分析團(tuán)隊(duì)，研究客戶行為、研究市場(chǎng)變化動(dòng)態(tài)，提供高效的業(yè)務(wù)解決方案，最大限度地提高客戶滿意度和業(yè)績(jī)表現(xiàn)。
第三段：優(yōu)化服務(wù)體驗(yàn)
銀行業(yè)開門紅既需要規(guī)劃營(yíng)銷，但更重要的是增強(qiáng)服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度。就如同每一個(gè)前來(lái)銀行辦理業(yè)務(wù)的人，都希望接受到快速、準(zhǔn)確、優(yōu)質(zhì)、貼心的服務(wù)體驗(yàn)。因此，銀行機(jī)構(gòu)需要在服務(wù)外觀、服務(wù)環(huán)境、服務(wù)隱私、服務(wù)信任、服務(wù)速度以及服務(wù)口碑方面提高服務(wù)水平。在引入智能化設(shè)備和系統(tǒng)升級(jí)的基礎(chǔ)上，縮短服務(wù)時(shí)間，提高服務(wù)效率，才能給客戶留下深刻的記憶點(diǎn)，并且獲得良好口碑。
第四段：注重金融科技
近年來(lái)，各種科技手段急速出現(xiàn)并廣受應(yīng)用，金融科技也逐漸切入到銀行業(yè)的各個(gè)環(huán)節(jié)。如何利用金融科技創(chuàng)造創(chuàng)新產(chǎn)品和增進(jìn)客戶服務(wù)，已經(jīng)成為銀行機(jī)構(gòu)的關(guān)鍵議題。以開門紅為例，銀行機(jī)構(gòu)可以利用大數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和挖掘，創(chuàng)新科技產(chǎn)品和服務(wù)，輸出優(yōu)質(zhì)智能化應(yīng)用，進(jìn)一步增強(qiáng)客戶黏性和忠誠(chéng)度。同時(shí)，銀行技術(shù)的落地也要求銀行機(jī)構(gòu)在專業(yè)技術(shù)和管理中不斷升級(jí)與更新，這也是為顧客提供最新科技產(chǎn)品與創(chuàng)新的重要保證。
第五段：總結(jié)感想
銀行機(jī)構(gòu)的開門紅活動(dòng)，是銀行機(jī)構(gòu)面向客戶和市場(chǎng)的展示，推廣和營(yíng)利的關(guān)鍵期。在銀行業(yè)高度競(jìng)爭(zhēng)中，不同銀行機(jī)構(gòu)有著不同的業(yè)務(wù)體系和戰(zhàn)略規(guī)劃。然而，每家銀行機(jī)構(gòu)都應(yīng)嚴(yán)密控制業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)和質(zhì)量，同時(shí)提供貼心、優(yōu)質(zhì)、快速的服務(wù)體驗(yàn)，建立良好的口碑和品牌，才能真正贏得市場(chǎng)的承認(rèn)和客戶的口碑。只有這樣，銀行機(jī)構(gòu)才能在每年的開門紅舞臺(tái)上獲得更大的突破和成功。
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇十六
在當(dāng)今社會(huì)，銀行存款被越來(lái)越多的人所重視。人們意識(shí)到，存款不僅可以安全保值和增值，還能為個(gè)人提供緊急備用資金。而隨著新年的到來(lái)，很多銀行推出了開門紅存款活動(dòng)，吸引廣大客戶，為他們提供了更好的理財(cái)選擇。參與開門紅存款活動(dòng)，不僅能收獲優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和穩(wěn)定的利率，還可以獲得額外的獎(jiǎng)勵(lì)，使銀行存款變得更有吸引力。
第二段：選擇適合自己的開門紅銀行存款形式
借助開門紅存款，我們能夠更好地規(guī)劃個(gè)人財(cái)富，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)目標(biāo)。但是，由于每個(gè)人的具體情況不同，選擇適合自己的開門紅存款形式是至關(guān)重要的。有些人溫補(bǔ)自己的應(yīng)急備用金，可以選擇無(wú)定期存款或活期存款；有些人希望穩(wěn)健投資，可以選擇一年期或更長(zhǎng)期的定期存款。無(wú)論是哪種形式，都需要根據(jù)個(gè)人的實(shí)際需求和財(cái)務(wù)狀況選擇。
第三段：開門紅銀行存款的優(yōu)點(diǎn)和注意事項(xiàng)
開門紅存款有許多優(yōu)點(diǎn)，首先是利率優(yōu)勢(shì)。眾所周知，一些銀行在新年期間推出的開門紅存款利率相對(duì)較高，這為存款者帶來(lái)更多的收益。其次是額外獎(jiǎng)勵(lì)。許多銀行為新年存款的客戶提供額外獎(jiǎng)勵(lì)，這是對(duì)客戶的一種回饋。此外，一些銀行還為存款者提供優(yōu)先理財(cái)服務(wù)和專屬權(quán)益。然而，存款者也需要注意一些事項(xiàng)，比如選擇正規(guī)的銀行機(jī)構(gòu)和保證金的安全性。此外，還應(yīng)了解該存款形式的具體條款和約束，以避免不必要的麻煩。
第四段：通過(guò)開門紅銀行存款獲取的心動(dòng)收益
借助開門紅存款，我能夠充分利用存款的時(shí)間價(jià)值，實(shí)現(xiàn)財(cái)富的增值。首先，存款能夠獲得較高的利息收益。在一些銀行，開門紅存款的利率相對(duì)較高，能夠讓我獲得更多的收益。其次，還能獲得活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)。在開門紅存款期間，我能夠獲得銀行額外的獎(jiǎng)勵(lì)，這不僅增加了我的存款金額，也增添了一份驚喜和喜悅。最重要的是，開門紅存款能夠幫助我實(shí)現(xiàn)更好的財(cái)務(wù)規(guī)劃，更有效地利用資金，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)目標(biāo)。
第五段：開門紅銀行存款心得和總結(jié)
通過(guò)參與開門紅銀行存款活動(dòng)，我深切地感受到了金融機(jī)構(gòu)提供的便利和優(yōu)質(zhì)服務(wù)。存款不再只是簡(jiǎn)單儲(chǔ)蓄，更是對(duì)個(gè)人財(cái)務(wù)規(guī)劃的重要一環(huán)。同時(shí)，通過(guò)合理選擇存款形式，我也對(duì)自己的財(cái)務(wù)狀況有了更清晰的認(rèn)識(shí)，并得到了更好的理財(cái)收益。對(duì)于個(gè)人財(cái)務(wù)規(guī)劃來(lái)說(shuō)，開門紅銀行存款是一個(gè)很好的開始。我將繼續(xù)關(guān)注銀行的金融產(chǎn)品，并根據(jù)自身需求選擇適合我的理財(cái)方式。銀行存款的重要性和開門紅存款的誘人優(yōu)勢(shì)在當(dāng)今社會(huì)得到了更多人的認(rèn)同，相信通過(guò)不斷摸索，我們能夠?qū)崿F(xiàn)更好的財(cái)務(wù)目標(biāo)。
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇十七
長(zhǎng)治黎都農(nóng)商行突出主體工作早布置、早安排，新年的第一天，該行首季“開門紅”活動(dòng)已經(jīng)正式拉開了序幕，率先在行內(nèi)掀起了一股戰(zhàn)首季，爭(zhēng)發(fā)展的競(jìng)賽活動(dòng)熱潮，僅3天時(shí)間，各項(xiàng)存款較年初增長(zhǎng)9680萬(wàn)元，各項(xiàng)貸款較年初增長(zhǎng)4350萬(wàn)元。
科學(xué)定位，明確目標(biāo)?！伴_門紅”主要包括“發(fā)展”和“控險(xiǎn)”兩大主題。其中“發(fā)展”主題以組織資金、信貸投放和電子銀行業(yè)務(wù)營(yíng)銷為重點(diǎn)內(nèi)容；“控險(xiǎn)”主題圍繞不良貸款清收工作，立足早安排、搶清收，推動(dòng)年初不良清收取得突破。此外，該行在活動(dòng)方案的制定上，堅(jiān)持科學(xué)民主決策，對(duì)員工廣泛征求意見和建議，搜集活動(dòng)“金點(diǎn)子”，鼓勵(lì)獻(xiàn)謀獻(xiàn)策，有效取得了上下一致，提前為“開門紅”活動(dòng)做了內(nèi)部動(dòng)員。
細(xì)化考核，多點(diǎn)發(fā)力。以科學(xué)可持續(xù)為原則，著力發(fā)揮好績(jī)效考核“指揮棒”。消除個(gè)別員工“坐等存款，靠天吃飯”“吃大鍋飯”的心理，貸款營(yíng)銷主要突出貸款凈增額和戶數(shù)考核。電子銀行業(yè)務(wù)重點(diǎn)對(duì)手機(jī)銀行、微信銀行、晉享生活和三方綁卡營(yíng)銷進(jìn)行考核，對(duì)全員均下達(dá)了任務(wù)，獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)到個(gè)人。同時(shí)，對(duì)“開門紅”指標(biāo)實(shí)行百分制考核，按月排名，頒發(fā)流動(dòng)紅旗，持續(xù)加力加壓，從而以旬促月，以月促季，強(qiáng)勢(shì)推動(dòng)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的'完成。
強(qiáng)化宣傳，全員營(yíng)銷。一是制定開門紅活動(dòng)方案，開展“開門紅”視頻培訓(xùn)，對(duì)客戶經(jīng)理、柜員、大堂經(jīng)理、機(jī)關(guān)員工等各個(gè)層面進(jìn)行全方位、多輪次的培訓(xùn)，全力做好“開門紅”基礎(chǔ)工作。二是結(jié)合首季業(yè)務(wù)競(jìng)賽活動(dòng)，通過(guò)網(wǎng)點(diǎn)led滾屏、廣播、宣傳折頁(yè)、噴繪等形式，對(duì)該行的金融產(chǎn)品、服務(wù)功能、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)等進(jìn)行全方位、立體化的宣傳。三是利用元旦、春節(jié)有利時(shí)機(jī)，通過(guò)發(fā)放節(jié)日宣傳品，開展走訪團(tuán)拜活動(dòng)等形式，進(jìn)村組、下基層，借力地方政府力量，抓住春節(jié)期間農(nóng)戶資金回流、商戶資金回籠、人員返鄉(xiāng)過(guò)節(jié)等有利時(shí)機(jī)，對(duì)外出務(wù)工牽頭人、大客戶、目標(biāo)客戶等召開會(huì)議，切實(shí)強(qiáng)化宣傳，主動(dòng)擴(kuò)大客戶群，拓寬攬儲(chǔ)渠道。
合理分工，明確責(zé)任。對(duì)“開門紅”活動(dòng)的管理、營(yíng)銷和服務(wù)進(jìn)行了系統(tǒng)的安排布置，從機(jī)關(guān)到基層支行，均明確了責(zé)任分工，形成了明晰的責(zé)任分工清單，有要求、有目標(biāo)、有時(shí)限、有責(zé)任人員和經(jīng)辦人員。在具體責(zé)任落實(shí)上，“開門紅”宣貫跟蹤組負(fù)責(zé)全面推進(jìn)，突出推全面、全面推；蹲點(diǎn)部門負(fù)責(zé)重點(diǎn)單位幫扶，突出重點(diǎn)幫、幫重點(diǎn)；支行負(fù)責(zé)具體落實(shí)，各層級(jí)工作重點(diǎn)更加細(xì)化、量化、具體化。同時(shí)，活動(dòng)宣貫跟蹤小組負(fù)責(zé)全方位的跟進(jìn)和檢查，對(duì)各網(wǎng)點(diǎn)的重點(diǎn)工作落實(shí)情況進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)和非現(xiàn)場(chǎng)檢查，對(duì)檢查出的問(wèn)題，實(shí)行基層“一把手”負(fù)責(zé)制和首問(wèn)負(fù)責(zé)制，倒逼工作人員履職盡職，把全部精力投入到“開門紅”各項(xiàng)工作中。
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇十八
大同市云州農(nóng)商銀行認(rèn)真貫徹落實(shí)全市農(nóng)信社2023年“首季開門紅”暨“兩節(jié)”旺季營(yíng)銷動(dòng)員會(huì)，制定了一系列“首季開門紅”營(yíng)銷措施，充分發(fā)揮主動(dòng)營(yíng)銷策略，在春節(jié)期間吹響“首季開門紅”業(yè)務(wù)營(yíng)銷的“沖鋒號(hào)”。
云州農(nóng)商銀行黨委在省聯(lián)社黨委、大同審計(jì)中心黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，舉行“首季開門紅”營(yíng)銷動(dòng)員會(huì)，多次下基層解讀營(yíng)銷活動(dòng)方案，解決基層困難，提振全員士氣，督導(dǎo)各支行快速進(jìn)入狀態(tài)；各黨支部充分發(fā)揮“戰(zhàn)斗堡壘”作用，迅速投身業(yè)務(wù)一線，廣泛開展多種渠道營(yíng)銷；各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)設(shè)置“黨員先鋒崗”“黨員示范崗”，牢牢把握“首季開門紅”時(shí)機(jī)，帶頭營(yíng)銷攻堅(jiān)，入戶進(jìn)商，充分發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用，帶動(dòng)全行員工齊心協(xié)力，力爭(zhēng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)“滿堂紅”。
春節(jié)前是外出返鄉(xiāng)的高峰期，也是各類大中小企業(yè)集中回款的時(shí)節(jié)。云州農(nóng)商銀行為抓住這一有利時(shí)機(jī)，早在2022年11月末就以“網(wǎng)格化”管理為支撐，根據(jù)全轄17家支行服務(wù)半徑，梳理客戶詳單，建立重點(diǎn)營(yíng)銷臺(tái)賬，通過(guò)電話、微信、實(shí)地走訪等方式與客戶保持聯(lián)系，送上新春祝福，同時(shí)切實(shí)了解客戶的金融需求，幫助客戶解決困難，宣傳該行當(dāng)前各項(xiàng)業(yè)務(wù)產(chǎn)品和優(yōu)惠政策。此外，該行同步開展“玉兔送福利，五重豪禮等您來(lái)”主題營(yíng)銷活動(dòng)，以“進(jìn)門禮”“首貸禮”“開卡禮”等方式將春聯(lián)、餐具套裝、電子優(yōu)惠券、米面油等新春好禮回饋給客戶，不僅迅速獲得了新老客戶的認(rèn)可，打造了良好的社會(huì)口碑，更全面加強(qiáng)了與客戶業(yè)務(wù)合作和情感交流，不斷鞏固客戶黏性，提升品牌形象。截至1月4日，該行主動(dòng)對(duì)接各類客戶362名，新客戶營(yíng)銷650余名，短短4日凈增存款2400萬(wàn)元，營(yíng)銷預(yù)存款客戶87戶，預(yù)存款額達(dá)3900萬(wàn)元。
“惠”上出招，貸款業(yè)務(wù)做文章。年關(guān)將近，大型超市內(nèi)置辦年貨群眾逐漸增多，云州農(nóng)商銀行把握時(shí)機(jī)，真正把實(shí)惠給到老百姓。經(jīng)過(guò)前期對(duì)接，該行篩選出信譽(yù)良好的商超合作，為群眾發(fā)放電子優(yōu)惠券，并通過(guò)在合作商戶設(shè)置廣告展板、分發(fā)宣傳彩頁(yè)、微信各支行、抖音平臺(tái)宣傳等辦法進(jìn)行貸款宣傳；該行還開展“晉享周周惠，節(jié)日更加倍”活動(dòng)，與老百姓生活緊密相連的小商品、便利店、小吃店、加油站等多個(gè)商家合作，在真正讓老百姓享受實(shí)惠的`同時(shí)，還對(duì)有資金需求，符合貸款要求的商戶進(jìn)行資金支持。此舉不僅將貸款業(yè)務(wù)營(yíng)銷給優(yōu)質(zhì)貸戶，幫助其擴(kuò)大生產(chǎn)，更讓廣大群眾主動(dòng)關(guān)注云州農(nóng)商銀行的微信公眾平臺(tái)，真正把農(nóng)商銀行當(dāng)“自家人”。目前，該行合作商家已達(dá)26戶，微信公眾平臺(tái)等線上宣傳賬號(hào)新增關(guān)注3000余人，各項(xiàng)貸款較年初新增1100萬(wàn)元。
不管是上街營(yíng)銷，廳堂營(yíng)銷還銀行卡后臺(tái)，總會(huì)有大量的數(shù)據(jù)反饋，云州農(nóng)商銀行每日對(duì)營(yíng)銷數(shù)據(jù)進(jìn)行分析研討，對(duì)營(yíng)銷策略，特別是銀行卡營(yíng)銷措施進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整。根據(jù)分析結(jié)果，該行將營(yíng)銷重點(diǎn)放在各類聚會(huì)場(chǎng)所，各支行提前對(duì)接大流量商戶，主動(dòng)營(yíng)銷，針對(duì)商戶“晉享e付”收單業(yè)務(wù)和針對(duì)個(gè)人的“優(yōu)惠滿減”活動(dòng)，實(shí)施持該行銀行卡的客戶在設(shè)有“晉享e付”收款碼商戶處購(gòu)物享受優(yōu)惠的策略，實(shí)現(xiàn)商戶收單業(yè)務(wù)與個(gè)人銀行卡業(yè)務(wù)有機(jī)融合。短短四天實(shí)現(xiàn)開卡用戶新增180余戶，新增注冊(cè)綁卡600余個(gè)，收單商戶沉淀資金累計(jì)8812萬(wàn)，不少企業(yè)、商戶、個(gè)人主動(dòng)來(lái)到營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)辦理、咨詢銀行卡業(yè)務(wù)，盯數(shù)據(jù)、抓重點(diǎn)策略，初顯成效。
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇一
首段：引入開門紅講話的背景和重要性（200字）
近年來(lái)，隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和金融市場(chǎng)的不斷壯大，銀行業(yè)作為經(jīng)濟(jì)的重要支柱之一，扮演著至關(guān)重要的角色。在每年的年初，銀行通常會(huì)舉行一場(chǎng)“開門紅講話”，這場(chǎng)講話不僅是對(duì)過(guò)去一年工作的總結(jié)和對(duì)今年工作的展望，更是向員工傳遞動(dòng)力和激勵(lì)的重要一環(huán)。近日，我有幸參加了我所就職的銀行的開門紅講話，并從中收獲了很多有價(jià)值的啟示和體會(huì)。
二段：講話中強(qiáng)調(diào)的核心要素和員工的角色（200字）
在開門紅講話中，銀行的領(lǐng)導(dǎo)明確了今年的經(jīng)營(yíng)方向和目標(biāo)。講話強(qiáng)調(diào)了創(chuàng)新和服務(wù)的重要性，并強(qiáng)調(diào)員工起著至關(guān)重要的作用。作為一名銀行員工，我們應(yīng)當(dāng)深刻理解這些核心要素，并認(rèn)識(shí)到我們的責(zé)任和使命。我們需要時(shí)刻保持創(chuàng)新的思維，不斷改善服務(wù)，為客戶提供更加優(yōu)質(zhì)的金融產(chǎn)品和服務(wù)。同時(shí)，我們也應(yīng)當(dāng)自覺地?fù)?dān)當(dāng)起推動(dòng)銀行發(fā)展的重任，為銀行的成功做出自己的貢獻(xiàn)。
三段：講話中提出的挑戰(zhàn)和應(yīng)對(duì)之策（300字）
開門紅講話還列舉了一系列的挑戰(zhàn)和困難，包括競(jìng)爭(zhēng)日益激烈、金融監(jiān)管趨嚴(yán)等。然而，銀行的領(lǐng)導(dǎo)并沒有止步于問(wèn)題的呈現(xiàn)，而是提出了應(yīng)對(duì)之策。他們強(qiáng)調(diào)了加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作的重要性，鼓勵(lì)員工跨部門協(xié)同，共同應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)。同時(shí)，講話還強(qiáng)調(diào)了員工的自我成長(zhǎng)和學(xué)習(xí)的重要性，鼓勵(lì)員工不斷提升自己的能力和素質(zhì)。作為員工，我們應(yīng)當(dāng)真切地認(rèn)識(shí)到這些挑戰(zhàn)，不怕艱難困苦，勇于創(chuàng)新和學(xué)習(xí)，不斷提高自己的綜合能力。
四段：講話中強(qiáng)調(diào)的企業(yè)文化和價(jià)值觀（300字）
銀行開門紅講話中還強(qiáng)調(diào)了企業(yè)文化和價(jià)值觀的重要性。講話提到，銀行應(yīng)當(dāng)建立崇高的信仰、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，始終貫徹誠(chéng)信服務(wù)和客戶至上的理念。這些價(jià)值觀不僅是銀行發(fā)展的基石，更是我們員工行為準(zhǔn)則的重要依據(jù)。在實(shí)際工作中，我們應(yīng)該時(shí)刻以客戶滿意為目標(biāo)，保持謙虛誠(chéng)信，嚴(yán)把行業(yè)底線。同時(shí)，我們也要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作的精神，在合作中實(shí)現(xiàn)共贏，為實(shí)現(xiàn)銀行的發(fā)展愿景共同努力。
五段：對(duì)開門紅講話的感悟和展望（200字）
參加銀行開門紅講話，我深刻感受到了銀行發(fā)展的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，并對(duì)自己的職業(yè)生涯有了更清晰的規(guī)劃。我認(rèn)識(shí)到作為一名銀行員工，我們既是銀行的使者，也是客戶的伙伴。我們需要通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新來(lái)適應(yīng)銀行業(yè)務(wù)的發(fā)展，同時(shí)把握市場(chǎng)需求，為客戶提供更加全面和個(gè)性化的金融服務(wù)。我相信，只有在不斷進(jìn)取和提升自我的道路上，我們才能成為銀行業(yè)務(wù)的中流砥柱，為銀行的繁榮和發(fā)展做出重要貢獻(xiàn)。
總結(jié)：回顧對(duì)銀行開門紅講話的參與和所得，我深刻認(rèn)識(shí)到了銀行業(yè)作為經(jīng)濟(jì)支柱的重要性和我們員工的責(zé)任。在未來(lái)的工作中，我將始終堅(jiān)守信念，勇于創(chuàng)新和學(xué)習(xí)，在實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的同時(shí)，也為銀行的繁榮和發(fā)展貢獻(xiàn)力量。我相信，銀行業(yè)將在內(nèi)外部環(huán)境的共同努力下，不斷迎接挑戰(zhàn)，取得更大的發(fā)展成果。
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇二
12月19日晚，廣西大新農(nóng)商銀行“開門勢(shì)如紅、福氣滿大新”20xx年“開門紅”啟動(dòng)儀式暨誓師奪標(biāo)大會(huì)圓滿舉行?？傂蓄I(lǐng)導(dǎo)班子成員，機(jī)關(guān)中層干部，各支行行長(zhǎng)、副行長(zhǎng)，分理處負(fù)責(zé)人，信貸客戶經(jīng)理參加啟動(dòng)儀式。
大新農(nóng)商銀行黨委書記、董事長(zhǎng)吳秀超致辭。要求全行員工堅(jiān)定信心、凝聚合力、搶抓機(jī)遇、奮力拼搏，在各項(xiàng)工作中爭(zhēng)創(chuàng)實(shí)績(jī)，再創(chuàng)佳績(jī)。
一是堅(jiān)定信心，增強(qiáng)敢打必勝的堅(jiān)定信念。加強(qiáng)優(yōu)勢(shì)產(chǎn)品宣傳，提升各項(xiàng)工作質(zhì)效，為“開門紅”增添源源不斷動(dòng)力，牢牢把握發(fā)展先機(jī)，贏得全年工作主動(dòng)權(quán)。
二是齊心協(xié)力，匯聚奮力攻堅(jiān)的蓬勃力量。全行上下精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、同頻共振、奮力拼搏，始終沿著穩(wěn)健可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)奮勇前行，確保開局之年邁好第一步、開拓新天地、展現(xiàn)新氣象。
三是精心組織，營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)的發(fā)展氛圍。全行全員上陣，擰成一股繩，領(lǐng)導(dǎo)班子定期調(diào)研，包片部室掛點(diǎn)督辦，黨員干部沖鋒在前，全體員工篤行不怠，積極投身首季“開門紅”活動(dòng)中。
四是優(yōu)化服務(wù)，提高信貸品牌識(shí)別度和知名度。不斷加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)、創(chuàng)新方式方法，多渠道、深層次地挖掘存量客戶金融需求、發(fā)掘新增客戶潛力，提升金融服務(wù)精度、增加金融服務(wù)深度、拓展金融服務(wù)廣度。
大新農(nóng)商銀行黨委副書記、行長(zhǎng)陳家宇解讀了《大新農(nóng)商銀行20xx年首季“開門紅”競(jìng)賽活動(dòng)方案》。競(jìng)賽活動(dòng)方案根據(jù)經(jīng)營(yíng)發(fā)展側(cè)重點(diǎn)確定各項(xiàng)考核指標(biāo)分值，明確獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)，采取激勵(lì)與約束相結(jié)合的考核方式，真正發(fā)揮指揮棒的作用；旨在推動(dòng)全員在思想上再聚焦、措施上再聚能、行動(dòng)上再聚力，盡早實(shí)現(xiàn)自我突破、彎道趕超。
啟動(dòng)儀式上，特別設(shè)置的奪標(biāo)環(huán)節(jié)，各網(wǎng)點(diǎn)拿出勇于扛大旗的魄力和豪氣，踴躍奪標(biāo)，將活動(dòng)推向火熱。與此同時(shí)，各網(wǎng)點(diǎn)向總行黨委書記遞交的一張張軍令狀，書寫的不僅僅是業(yè)績(jī)保證，更是一艘承載著同發(fā)展、共命運(yùn)的金融事業(yè)航船。黨委書記將戰(zhàn)旗授予四大戰(zhàn)隊(duì)，隊(duì)長(zhǎng)接過(guò)戰(zhàn)旗擔(dān)起使命。現(xiàn)場(chǎng)戰(zhàn)旗獵獵，士氣高漲，體現(xiàn)了全行黨員干部員工必勝的信心和昂揚(yáng)的斗志。
大浪淘沙勇者勝，“開門紅”的沖鋒號(hào)角已經(jīng)吹響，站在新起點(diǎn)，大新農(nóng)商銀行全體員工將以飽滿的.熱情、昂揚(yáng)的斗志、振奮的精神，以勢(shì)不可擋的激情全面完成“開門紅”任務(wù)目標(biāo)，保證各項(xiàng)業(yè)務(wù)穩(wěn)健運(yùn)行，奮力譜寫大新農(nóng)商銀行高質(zhì)量發(fā)展的絢麗新篇章！
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇三
在銀行開年工作的第一天，我們迎來(lái)了一個(gè)重要的儀式——開門紅講話。作為銀行的一份子，我深知講話的重要性，因此我特別重視準(zhǔn)備，并從中受益匪淺。通過(guò)這次講話，我對(duì)銀行的發(fā)展方向有了更清晰的認(rèn)識(shí)，同時(shí)也激發(fā)了我的工作熱情。
第二段：明確銀行的使命和目標(biāo)
值此新年伊始，我竭誠(chéng)感謝各位員工在過(guò)去一年中的辛勤工作和無(wú)私奉獻(xiàn)。同時(shí)，我也對(duì)過(guò)去一年中的工作進(jìn)行了總結(jié)，并向大家展望了未來(lái)一年的發(fā)展目標(biāo)。銀行的使命是為客戶提供優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)，并幫助他們實(shí)現(xiàn)財(cái)富增值。我們要立足市場(chǎng)、創(chuàng)新產(chǎn)品、提高服務(wù)質(zhì)量，不斷提升銀行的核心競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí)，我們也要注重風(fēng)險(xiǎn)管理，確保銀行的穩(wěn)健運(yùn)營(yíng)。
第三段：強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)合作和職業(yè)發(fā)展
在講話中，我不僅對(duì)銀行整體的發(fā)展做了規(guī)劃，也強(qiáng)調(diào)了員工個(gè)人的職業(yè)發(fā)展。銀行是一個(gè)團(tuán)隊(duì)，只有大家協(xié)作一致，才能取得優(yōu)秀的成績(jī)。因此，我建議大家要加強(qiáng)溝通、合作和共享，共同促進(jìn)銀行的發(fā)展。同時(shí)，銀行也會(huì)提供良好的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)和培訓(xùn)計(jì)劃，幫助員工實(shí)現(xiàn)個(gè)人的成長(zhǎng)和進(jìn)步。只有不斷學(xué)習(xí)和提升自己，才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。
第四段：強(qiáng)調(diào)客戶服務(wù)和社會(huì)責(zé)任
作為銀行，我們的核心是客戶，因此我們要不斷提高客戶服務(wù)質(zhì)量，滿足客戶的需求。只有客戶滿意，我們才能獲得更多的業(yè)務(wù)和發(fā)展機(jī)會(huì)。同時(shí)，作為一家社會(huì)企業(yè)，我們也有社會(huì)責(zé)任要履行。我們要支持社會(huì)公益事業(yè)，并積極參與社會(huì)責(zé)任活動(dòng)，回報(bào)社會(huì)，提升銀行的社會(huì)形象。
第五段：總結(jié)和展望未來(lái)
通過(guò)這次講話，我對(duì)銀行的發(fā)展方向有了更明確的認(rèn)識(shí)，也了解了我個(gè)人在其中的位置和責(zé)任。我深感責(zé)任重大，但也充滿信心和動(dòng)力。我相信，在我們團(tuán)隊(duì)的共同努力下，銀行一定能夠取得更好的成績(jī)。讓我們攜手同行，為銀行的發(fā)展和客戶的利益而努力吧！
結(jié)尾：
開門紅講話的舉行，為我們銀行的新年工作拉開了帷幕。通過(guò)這次講話，我深切地感受到了團(tuán)隊(duì)的凝聚力和使命感。我相信，在大家的共同努力下，我們能夠?qū)崿F(xiàn)銀行的發(fā)展目標(biāo)，提供更好的金融服務(wù)，并回饋社會(huì)。讓我們以飽滿的熱情和勇氣投入到新的一年的工作中，共同譜寫銀行事業(yè)的新篇章！
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇四
銀行開門紅講話是每年的重要活動(dòng)，在這一時(shí)刻，銀行高層們會(huì)向全體員工發(fā)表講話，給予鼓勵(lì)和指導(dǎo)。我有幸作為銀行某部門的員工，在今年的開門紅講話中聆聽了銀行高層的講話，深受啟迪和感動(dòng)。以下是我對(duì)這次開門紅講話的心得體會(huì)。
1.激發(fā)團(tuán)隊(duì)合作的力量。
銀行開門紅講話開始時(shí)，銀行行長(zhǎng)述說(shuō)了去年銀行取得的成績(jī)，同時(shí)也提到了銀行所面臨的挑戰(zhàn)和問(wèn)題。他強(qiáng)調(diào)，面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)環(huán)境，唯有團(tuán)結(jié)和合作，才能贏得更多的機(jī)會(huì)和優(yōu)勢(shì)。他呼吁全體員工積極參與團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，提高團(tuán)隊(duì)合作能力，共同面對(duì)挑戰(zhàn)，實(shí)現(xiàn)共贏。這次講話激發(fā)了我對(duì)團(tuán)隊(duì)合作的熱情，也讓我意識(shí)到只有團(tuán)結(jié)一致，才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。
2.堅(jiān)持創(chuàng)新的思維方式。
銀行開門紅講話中，銀行行長(zhǎng)還強(qiáng)調(diào)了創(chuàng)新的重要性。他指出，銀行業(yè)是一個(gè)不斷發(fā)展的行業(yè)，創(chuàng)新是銀行發(fā)展的動(dòng)力之一。他鼓勵(lì)員工們要保持創(chuàng)新的思維方式，主動(dòng)尋找新的機(jī)會(huì)和方式來(lái)服務(wù)客戶。他還提到了銀行正在推動(dòng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型，呼吁員工們積極適應(yīng)新的技術(shù)和工具。這次講話讓我認(rèn)識(shí)到創(chuàng)新是銀行業(yè)發(fā)展的必需品，只有敢于創(chuàng)新，才能抓住機(jī)遇，應(yīng)對(duì)變化。
3.重視客戶服務(wù)的重要性。
客戶是銀行的一切，銀行開門紅講話中，銀行行長(zhǎng)對(duì)員工們說(shuō)：“沒有良好的客戶服務(wù)，銀行就無(wú)法立足?！彼麖?qiáng)調(diào)了員工與客戶之間的關(guān)系，并提出了幾個(gè)改進(jìn)客戶服務(wù)的建議，如加強(qiáng)溝通、增加服務(wù)渠道等。他提到，只有給客戶提供更好的服務(wù)，才能獲得客戶的信任和支持，從而使銀行的業(yè)務(wù)蓬勃開展。這次講話讓我深刻認(rèn)識(shí)到客戶至上的原則，提醒我要時(shí)刻關(guān)注客戶需求，提供更好的服務(wù)。
4.注重個(gè)人素質(zhì)的提升。
在銀行開門紅講話中，銀行行長(zhǎng)提到了個(gè)人素質(zhì)的重要性。他說(shuō)，銀行業(yè)是一個(gè)高度要求個(gè)人素質(zhì)的行業(yè)，員工必須具備一定的專業(yè)知識(shí)和技能。他呼吁員工們自我學(xué)習(xí)、不斷提升自己的能力，以適應(yīng)行業(yè)的發(fā)展要求。這次講話讓我意識(shí)到，個(gè)人素質(zhì)是銀行員工必須重視的事項(xiàng)，只有不斷學(xué)習(xí)和提高自己，才能更好地為客戶提供服務(wù)，為銀行的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
5.樹立正確的價(jià)值觀念。
銀行開門紅講話的最后，銀行行長(zhǎng)向員工們提出了對(duì)自己的要求。他強(qiáng)調(diào)了正直、誠(chéng)信和責(zé)任的重要性，并呼吁員工們要樹立正確的價(jià)值觀念，自覺遵守道德規(guī)范。他說(shuō)，只有在行為準(zhǔn)則和道德約束的指引下工作，才能真正做到盡責(zé)任、守信用。這次講話讓我深深體會(huì)到正直和誠(chéng)信對(duì)于一個(gè)銀行員工的重要性，也讓我重新審視了自己的行為，希望能夠以正直和誠(chéng)信的態(tài)度為客戶和銀行創(chuàng)造更大的價(jià)值。
銀行開門紅講話是一次振奮人心的活動(dòng)，通過(guò)聽取并吸取高層的指導(dǎo)和建議，我深刻認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)合作的力量、創(chuàng)新思維的重要、客戶服務(wù)的優(yōu)先、個(gè)人素質(zhì)的提升以及正確的價(jià)值觀念的樹立。我相信，在今后的工作中，我將更加努力地貢獻(xiàn)自己的力量，與同事們通力合作，為銀行的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇五
作為一名新入職的銀行員工，我跟隨這些老員工們一起接受銀行的一些培訓(xùn)，并通過(guò)培訓(xùn)對(duì)工作的一些內(nèi)容和性質(zhì)有了一個(gè)大致的了解。
在銀行培訓(xùn)中，培訓(xùn)主管給我們講了我行的福利待遇和工作、工資等制度問(wèn)題。還依次讓不同負(fù)責(zé)人來(lái)向我們介紹了不同的培訓(xùn)內(nèi)容。
經(jīng)統(tǒng)計(jì)，培訓(xùn)有法培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)、理念培訓(xùn)、拓展培訓(xùn)和前景被訓(xùn)，這些培訓(xùn)依次由不同領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。
講座分為三大部分，首先是當(dāng)前銀行業(yè)的發(fā)展，主要通過(guò)國(guó)有獨(dú)資銀行，股份制商業(yè)銀行，政策性銀行，外國(guó)銀行的分析，使我們對(duì)于當(dāng)前銀行業(yè)的.發(fā)展有了更深一步的了解;其次講了商行當(dāng)前遇到的困境，從資本金、發(fā)展窨和與國(guó)內(nèi)外銀行競(jìng)爭(zhēng)幾個(gè)方面加以分析;最后針對(duì)以展的總是講了如何發(fā)展商業(yè)銀行的方法，提出上市、跨地區(qū)發(fā)展的一些戰(zhàn)略目標(biāo)。
行長(zhǎng)的分析雖然很宏觀，但去與我們每個(gè)人的前途密不可分，商行的發(fā)展是我們發(fā)展的前提，商行有好的發(fā)展，大的發(fā)展，那我們的發(fā)展前景才會(huì)更好，發(fā)展的空間才會(huì)更大。
培訓(xùn)工作這周就完了，培訓(xùn)的所有內(nèi)容都已經(jīng)歸為我們以后工作的儲(chǔ)備了。當(dāng)然，培訓(xùn)完了，但以后的工作當(dāng)中我們還要接受再培訓(xùn)，接受實(shí)踐的培訓(xùn)。
培訓(xùn)工作的五個(gè)方面在我以后的工作中會(huì)有更好的應(yīng)用和發(fā)展，學(xué)以致用，用才是目的，培訓(xùn)這種手段正是為了用這個(gè)目的。培訓(xùn)工作滲入了以后工作的方方面面，從理論到實(shí)踐都有所體現(xiàn)，秉承這些東西，培訓(xùn)的功夫才算沒有白費(fèi)。
培訓(xùn)工作總結(jié)是對(duì)一月以來(lái)參加工作后的總體概括，希望以后自己的發(fā)展會(huì)如總結(jié)所提，培訓(xùn)對(duì)自己的教育會(huì)永遠(yuǎn)指導(dǎo)自己的職場(chǎng)生涯。
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇六
有幸在xx培訓(xùn)學(xué)院度過(guò)了忙碌、緊張而又充實(shí)、愉快的十天時(shí)光。時(shí)間雖短，步履匆匆，但卻由衷地收獲了知識(shí)結(jié)構(gòu)的擴(kuò)展，理論深度的積累，工作方法的升華，同時(shí)，也深切感受到中華古老文化積淀歷久彌新的魅力，體味到人民銀行團(tuán)隊(duì)伙伴之間溫暖的友誼?，F(xiàn)將培訓(xùn)的體會(huì)匯報(bào)如下：
一、培訓(xùn)的資料結(jié)構(gòu)跨度寬廣。
不謀全局者，不足以謀一域。本次中級(jí)職稱干部培訓(xùn)，從培訓(xùn)資料的結(jié)構(gòu)來(lái)看，[蓮山課件]在緊密圍繞人民銀行履職行為的前提下，十個(gè)專題講座幾乎涵蓋了當(dāng)前央行的貨幣政策、金融穩(wěn)定、調(diào)查研究等主要職能職責(zé)領(lǐng)域，同時(shí)又涉及了本事提升、心理調(diào)試等與個(gè)人工作生活密切相關(guān)的個(gè)體領(lǐng)域，還包含了人民銀行厚重的發(fā)展歷程，林林總總，堪稱既具有系統(tǒng)性，有具備完整性。對(duì)此次參培的同仁而言，培訓(xùn)資料的寬廣跨度使我們長(zhǎng)期局囿在基層央行某個(gè)特定工作范圍的員工極大地拓展了知識(shí)結(jié)構(gòu)，開闊了履職視野，不僅僅有效強(qiáng)化了我們的崗位履職本事，并且前所未有地豐富了每個(gè)參加培訓(xùn)個(gè)體的知識(shí)儲(chǔ)備寬度，為今后崗位流動(dòng)奠定了良好的前提基礎(chǔ)。
二、培訓(xùn)的資料專業(yè)深度深邃。
培訓(xùn)的師資力量強(qiáng)大，講授專業(yè)深度深邃。十個(gè)專題講座的主講教師既有來(lái)自總行的專家領(lǐng)導(dǎo)，又有來(lái)自院校的教授名家，在各自領(lǐng)域長(zhǎng)期專注浸淫，高屋建瓴，建樹豐碩。經(jīng)過(guò)教師富含邏輯、鞭辟入里、庖丁解牛式的深入講授，在理論、實(shí)踐等方面給予我們豐富的學(xué)養(yǎng)，既使我們領(lǐng)略到當(dāng)前各類經(jīng)濟(jì)金融專題前沿高端的最新進(jìn)展，更加準(zhǔn)確地把握到焦點(diǎn)、熱點(diǎn)以及難點(diǎn)經(jīng)濟(jì)金融問(wèn)題的癥結(jié)所在，矛盾所聚，根源所依，又使我們更加辨證地觸及到學(xué)習(xí)、調(diào)查與研究的方法論高度，深入引發(fā)對(duì)經(jīng)濟(jì)金融現(xiàn)象的本質(zhì)思考以及對(duì)經(jīng)濟(jì)金融問(wèn)題的脈絡(luò)把握，提升了我們今后進(jìn)一步深入觀察、探究、思索本地區(qū)經(jīng)濟(jì)金融實(shí)際的工作本事。
三、參加培訓(xùn)進(jìn)一步增強(qiáng)了學(xué)習(xí)理念，增強(qiáng)了行際交流。
從某種程度上說(shuō)，在工作以來(lái)的十余年間，組織部署自我的系統(tǒng)學(xué)習(xí)過(guò)少，工作中自我也僅學(xué)習(xí)與本職工作相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)、理論知識(shí)和法律知識(shí)，對(duì)不涉及或者很少涉及自我工作的知識(shí)相對(duì)缺乏學(xué)習(xí)的進(jìn)取主動(dòng)性。這次集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)，對(duì)基層央行中級(jí)職稱層面的干部采取分期分批培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我認(rèn)為一方面克服了多數(shù)人因工作繁忙、任務(wù)繁重而缺失培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)遇的缺憾，一方面又充分體現(xiàn)培訓(xùn)學(xué)習(xí)人人平等的原則，在全行系統(tǒng)倡導(dǎo)出一種富有創(chuàng)新的培訓(xùn)方法與濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，對(duì)提高全系統(tǒng)干部的業(yè)務(wù)本事和綜合素質(zhì)具有十分重要的現(xiàn)實(shí)意義。
另一方面，培訓(xùn)平臺(tái)的搭建為參培人員之間供給了工作經(jīng)驗(yàn)、做法相互交流的有效空間，更加深入地了解到當(dāng)前人民銀行各項(xiàng)重點(diǎn)工作在全行各個(gè)分支機(jī)構(gòu)的執(zhí)行情景、各行富有成效的創(chuàng)新舉措、各崗位富有技巧的工作方法，為我們打開了履職工作的另一扇窗口，給予參培人員極大的啟迪。
四、培訓(xùn)組織有序，進(jìn)程安排合理。
從培訓(xùn)的總體進(jìn)程來(lái)看，培訓(xùn)組織井然有序，培訓(xùn)資料緊貼實(shí)際，培訓(xùn)節(jié)奏張弛有度，培訓(xùn)生活豐富多彩，體現(xiàn)出培訓(xùn)學(xué)院教師們的智慧結(jié)晶與辛勞付出。
本次培訓(xùn)活動(dòng)，開人民銀行系統(tǒng)中級(jí)職稱干部專項(xiàng)培訓(xùn)之先河，為人民銀行系統(tǒng)基層行中承載主要工作任務(wù)、發(fā)揮骨干中堅(jiān)作用的廣大中青年干部員工供給了難能可貴的學(xué)習(xí)機(jī)遇。提議今后一是將此類培訓(xùn)構(gòu)成長(zhǎng)效化的制度加以堅(jiān)持與完善，同時(shí)提倡分行層級(jí)跟進(jìn)推出類似性質(zhì)的培訓(xùn)安排，有效補(bǔ)充與擴(kuò)大高層次培訓(xùn)的覆蓋面，切實(shí)提高廣大基層員工的工作本事與履職本事;二是在培訓(xùn)主體上相對(duì)集中，細(xì)化分類，研究將貨幣信貸、調(diào)查統(tǒng)計(jì)合并培訓(xùn)，將會(huì)計(jì)、國(guó)庫(kù)合并培訓(xùn)，辦公室、宣傳群工合并培訓(xùn)，等等，從而進(jìn)一步提高培訓(xùn)的針對(duì)性和有效性;三是在培訓(xùn)資料安排上相對(duì)集中，研究大體按照80%：20%的比例設(shè)置培訓(xùn)課程，切實(shí)提高培訓(xùn)的針對(duì)性。
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
最近，應(yīng)邀到一家二甲醫(yī)院為醫(yī)院?jiǎn)T工進(jìn)行了一天的“全員營(yíng)銷”的培訓(xùn)，由于醫(yī)院正處一個(gè)危機(jī)的關(guān)口，作為醫(yī)院的管理者，寄希望通過(guò)這次培訓(xùn)，能夠改變醫(yī)院?jiǎn)T工的思想，改變觀念，跟著市場(chǎng)走，化危機(jī)為機(jī)遇。在和醫(yī)院接觸的過(guò)程中，我們發(fā)現(xiàn)，對(duì)于醫(yī)院營(yíng)銷的認(rèn)識(shí)和實(shí)踐，有著比較大的差距。
1、醫(yī)院培訓(xùn)的模式問(wèn)題。
我們?cè)?jīng)有一個(gè)非常好的講師，是一家保險(xiǎn)公司的專業(yè)講師，專門為醫(yī)院進(jìn)行護(hù)士禮儀的培訓(xùn)，現(xiàn)場(chǎng)的效果好得很。但是后來(lái)，真正用起來(lái)的就不多了。這是由于這種為培訓(xùn)而進(jìn)行的培訓(xùn)，對(duì)于現(xiàn)在的醫(yī)院來(lái)說(shuō)，一定會(huì)是這樣的結(jié)果。
所以，我們就設(shè)計(jì)了“培訓(xùn)+操作手冊(cè)”的模式，效果就完全的改變了。因?yàn)椋谂嘤?xùn)以后，有一本培訓(xùn)中所進(jìn)行培訓(xùn)的思想應(yīng)用的操作手冊(cè)，這樣，就對(duì)醫(yī)院有了根本性的變化。所以，我們遵循的“切實(shí)可行，應(yīng)用第一”的原則就得到了很好的應(yīng)用。
2、醫(yī)院系統(tǒng)營(yíng)銷的思想。
曾經(jīng)有不少的醫(yī)院院長(zhǎng)對(duì)我抱怨說(shuō)，我們醫(yī)院的員工思想太陳舊了，如果他們的思想能夠得到解決，我們的醫(yī)院就有希望了。
醫(yī)院到底應(yīng)該怎樣進(jìn)行營(yíng)銷呢?醫(yī)院屬于服務(wù)行業(yè)，很自然，我們就應(yīng)該將它歸納到“服務(wù)營(yíng)銷”的范疇，服務(wù)營(yíng)銷和產(chǎn)品營(yíng)銷有著本質(zhì)的不同。醫(yī)院是一個(gè)系統(tǒng)，并且是一個(gè)非常復(fù)雜的系統(tǒng)，那么，我們?nèi)绻南Ｍ淖兞艘粋€(gè)方面，就可以改變醫(yī)院的營(yíng)銷問(wèn)題肯定是錯(cuò)誤的。在對(duì)醫(yī)院進(jìn)行多年的研究和實(shí)踐以后，我們提出了“醫(yī)院六系統(tǒng)營(yíng)銷”模型，我們把醫(yī)院分解成六個(gè)系統(tǒng)：建筑、設(shè)備、人才、管理、產(chǎn)品、文化。
這樣一來(lái)，醫(yī)院就容易看清楚自己的問(wèn)題，并且找到解決的方法。
3、醫(yī)院的發(fā)展戰(zhàn)略第一。
有的醫(yī)院，根本就不清楚自己的發(fā)展戰(zhàn)略方向，就盲目地抓這抓那，結(jié)果往往是抓了芝麻丟了西瓜，越做越亂。醫(yī)院就象在商海中航行的一艘船，如要到達(dá)成功的彼岸，最重要的是認(rèn)定航行的方向。方向錯(cuò)誤或方向不確定，航行越遠(yuǎn)，離成功的目標(biāo)就越遠(yuǎn)，而且更容易遇險(xiǎn)。確立醫(yī)院戰(zhàn)略就是“認(rèn)定方向”，有了清晰的目標(biāo)，才能夠以最快的速度達(dá)到目標(biāo)。
所以，在和醫(yī)院溝通的過(guò)程中，我特別重視和醫(yī)院的中上層干部進(jìn)行方向性溝通，所以，只要醫(yī)院的中上層和我們達(dá)成了共識(shí)，認(rèn)識(shí)到了醫(yī)院的最核心的問(wèn)題—醫(yī)院的發(fā)展戰(zhàn)略。我們就有信心讓醫(yī)院快速地提升業(yè)績(jī)!
第一次走進(jìn)聚成的培訓(xùn)，參加全員客戶服務(wù)的培訓(xùn)，已經(jīng)說(shuō)不清楚當(dāng)時(shí)自己是抱著什么心態(tài)去的，但是當(dāng)參加完李弈鋒老師的學(xué)習(xí)，感覺自己收獲還是頗豐的，雖然我也只是學(xué)到了全員服務(wù)的皮毛而已，但也想描述一下自己看到的這片天空。
所以，歸根結(jié)底：服務(wù)才是最重要的，上學(xué)時(shí)學(xué)過(guò)的品牌營(yíng)銷時(shí)代已經(jīng)過(guò)時(shí)了，服務(wù)經(jīng)濟(jì)的時(shí)代到來(lái)了。
老師給出一個(gè)觀點(diǎn)：人人都是服務(wù)員。讓我想起一句話：在其位謀其政，這句話，我記得我們?cè)瓉?lái)的人力資源專員武海英也曾經(jīng)作為自己的個(gè)人簽名寫過(guò)，她就是一個(gè)特別好的例子，她就是一個(gè)好的服務(wù)榜樣，每次找她幫忙，她都會(huì)很認(rèn)真負(fù)責(zé)的幫助你，從來(lái)沒有說(shuō)過(guò)苦，沒有說(shuō)過(guò)累，除了人力資源的工作，還負(fù)責(zé)我們公司的美孚項(xiàng)目，還要處理一些邱總留下的任務(wù)，但是我們見到她，她從來(lái)都是樂(lè)呵呵的，由于工作關(guān)系，我們有機(jī)會(huì)交流，她和我說(shuō)因?yàn)槟菚?huì)工作壓力大，晚上都睡不著覺，想辦法，但是我們從來(lái)沒有見過(guò)她抱怨一聲，她就是我們身邊的服務(wù)明星。像她，只要我們每個(gè)人能把自己的本職工作做好，順手能幫助別人做一點(diǎn)點(diǎn)，少給他們制造一點(diǎn)點(diǎn)工作障礙，這就足夠了。服務(wù)是一個(gè)很大的概念，不是只有服務(wù)部門才是服務(wù)，以你我之類是很難做好服務(wù)的，如果我們能多為他們著想，像有首歌里唱的：只要人人獻(xiàn)出一點(diǎn)愛，這個(gè)世界將變成美好的明天。
第二個(gè)觀點(diǎn)是：環(huán)環(huán)都是服務(wù)面。我畢業(yè)后曾經(jīng)就職于一家太陽(yáng)能行業(yè)的龍頭企業(yè)，并在公司的售后部門工作過(guò)，我們實(shí)習(xí)必到的一個(gè)崗位是接線員。每天接全國(guó)各地的用戶反饋電話，尤其到了冬天，電話特別多，每次我們接到電話，我們都是這樣回答客戶的：我們會(huì)盡快把你的問(wèn)題轉(zhuǎn)到辦事處，請(qǐng)你耐心等待。客戶：那要大概多長(zhǎng)時(shí)間呢?我們回答：我們會(huì)盡快，好吧。我們做不到像幻燈片里說(shuō)的:好的，請(qǐng)您明天早上來(lái)取吧。為什么?為什么我們不能想中國(guó)移動(dòng)那樣說(shuō)：我們會(huì)在24小時(shí)內(nèi)給你回答?，F(xiàn)在我明白了，因?yàn)楣緵]有建立全員服務(wù)的意識(shí)，服務(wù)是售后部門的事情，與其他部門無(wú)關(guān)，無(wú)法做到全員一致服務(wù)的思想，所以才做不到：請(qǐng)您明天早上來(lái)取的承諾。而我就是屬于售后之外的一個(gè)部門，但是卻聯(lián)系著我們銷售人員對(duì)客戶的承諾，對(duì)客戶的服務(wù)。其實(shí)，服務(wù)很簡(jiǎn)單，就是快點(diǎn)給渠道不開張票，快點(diǎn)把貨生產(chǎn)完，快點(diǎn)把改動(dòng)改完，也許就是為同事接一杯水。。。。。。
說(shuō)了那么多，那究竟什么是全員服務(wù)呢?全員服務(wù)其實(shí)就是要讓全體員工參與到給他人(客戶/領(lǐng)導(dǎo)/同事/家人/朋友)提供幫助的統(tǒng)一行為中，消除服務(wù)環(huán)節(jié)中的盲點(diǎn)和脫節(jié)，提升企業(yè)服務(wù)的競(jìng)爭(zhēng)力，實(shí)現(xiàn)客戶價(jià)值最大化。
以上是我摸著象的一部分描述自認(rèn)為的象的模樣，雖說(shuō)不能深刻全員服務(wù)的意義，但還是感謝公司給了我這次培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，讓我了解服務(wù)帶來(lái)的意想不到的利益，深刻理解什么是全員服務(wù)，并結(jié)合自己的工作，能夠?qū)⒎?wù)精神灌輸?shù)阶约旱墓ぷ髦小?BR> 集團(tuán)為迅速提升營(yíng)銷系統(tǒng)整體作戰(zhàn)能力，讓團(tuán)隊(duì)從以前更多的單兵作戰(zhàn)順利轉(zhuǎn)型到高效能的團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)。在短短的兩、三個(gè)月內(nèi)，連續(xù)組織學(xué)習(xí)了兩次由臧其超老師主講的課程。本次學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容將對(duì)我們帶領(lǐng)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)更好的適應(yīng)未來(lái)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境，實(shí)現(xiàn)更大的進(jìn)步!
管理也好，營(yíng)銷也罷!表面上都是技巧，都是工具;深層次上看卻是人的心智，是氣場(chǎng);本質(zhì)上更是人的修身，修心，修為!培訓(xùn)中老師講到“銷售表面是技巧，內(nèi)在是關(guān)系，更是心智和心境”和“管理表面是技巧，內(nèi)在是能量，更是磁場(chǎng)和氣場(chǎng)”，一針見血地闡明了我們?cè)阡N售和管理過(guò)程中更應(yīng)關(guān)注的點(diǎn)和修煉方向。所謂技巧性的東西，麥肯錫管理咨詢機(jī)構(gòu)為我們提供了很完善的工具，如：標(biāo)桿法，矩陣法等;本次培訓(xùn)中也講到很多關(guān)于提升銷售團(tuán)隊(duì)效率的方法和技巧，如：管理銷售團(tuán)隊(duì)的四鉤一罩法。具體講，四鉤指的是：管理表單、銷售例會(huì)、隨訪隨查溝通輔導(dǎo)、述職談話;一罩指的是銷售團(tuán)隊(duì)的顛峰文化氛圍，文化很大程度上都折射出老板或團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的性格和價(jià)值觀?？此铺摰慕M織文化，從長(zhǎng)遠(yuǎn)的角度看卻對(duì)團(tuán)隊(duì)帶來(lái)本質(zhì)的影響和改變。而對(duì)管理銷售團(tuán)隊(duì)的四把鋼鉤講得最詳細(xì)的要數(shù)銷售例會(huì)這一鉤。以前我們也開過(guò)很多會(huì)，知道開會(huì)是組織溝通的最高形式，開會(huì)的主要目的是統(tǒng)一思想，但如何把會(huì)開得更有效率卻思考較少。培訓(xùn)中提到的組織開會(huì)的九大原則(：1、提前通知，事先安排，形成慣例;2、堅(jiān)持會(huì)議準(zhǔn)時(shí)開始，準(zhǔn)時(shí)結(jié)束;3、參會(huì)者需帶著方案來(lái)開會(huì);4、領(lǐng)導(dǎo)一定要后講;5、開會(huì)是通過(guò)方案的;6、讓每個(gè)參會(huì)者完全表達(dá)自己的意見;7、會(huì)議應(yīng)有個(gè)相對(duì)的結(jié)論;8、會(huì)議應(yīng)明確安排執(zhí)行人和監(jiān)督人;9、執(zhí)行人(監(jiān)督人)要定期或不定期匯報(bào)工作進(jìn)程。)讓我進(jìn)一步清晰了完善高效會(huì)議的組織原則。
我們這次培訓(xùn)的主題是打造狼性營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)。那么，團(tuán)隊(duì)和團(tuán)體、團(tuán)伙之間最本質(zhì)的區(qū)別是什么呢?有人說(shuō)是有明確的目標(biāo)、嚴(yán)明的組織紀(jì)律、領(lǐng)導(dǎo)、分工明確等。其實(shí)，我認(rèn)為三者最大區(qū)別在于成員之間是否相互信任。團(tuán)隊(duì)成員是以團(tuán)隊(duì)利益至上，而團(tuán)伙和團(tuán)體成員則是以個(gè)人利益至上。這又讓我腦海中清晰的浮現(xiàn)出薛總在《打造服務(wù)體系，構(gòu)建價(jià)值鏈優(yōu)勢(shì)》一文中，曾告誡“我們必須牢記一點(diǎn)：公司的目標(biāo)是成就客戶而不是自身，我們的目標(biāo)是成就下屬而不是自己?！蔽覀兒４竽艹删腿绱舜髽I(yè)，對(duì)外是有一批海大成就客戶的支撐;對(duì)內(nèi)是有一大批務(wù)實(shí)、激情、專注的團(tuán)隊(duì)在默默奉獻(xiàn)。要建設(shè)和管理好我們的銷售團(tuán)隊(duì)，就需要我們有意識(shí)地去細(xì)細(xì)琢磨我們團(tuán)隊(duì)中的每一個(gè)成員，琢磨成員的性格、優(yōu)點(diǎn)、弱點(diǎn)、心態(tài)等。銷售也好，管理也罷，其工作的重點(diǎn)都是人的工作。選人、育人、用人、留人的前提和基礎(chǔ)應(yīng)該是識(shí)人，識(shí)人不是靠感覺，更不是靠運(yùn)氣，而是靠仔細(xì)的觀察和系統(tǒng)的了解。培訓(xùn)中臧其超老師向我們介紹了正確識(shí)人的十大方面：
1、是否有清晰的人生或工作目標(biāo);。
2、是否結(jié)果導(dǎo)向;。
3、主動(dòng)性;。
4、主控性;。
5、自我負(fù)責(zé);。
6、團(tuán)隊(duì)精神;。
7、服從;。
8、追求完美;。
9、超強(qiáng)行動(dòng)力和執(zhí)行力;。
10、不得目的不罷休，執(zhí)著和專注。培訓(xùn)結(jié)束后，我結(jié)合自己的工作經(jīng)驗(yàn)，反復(fù)思考，感覺當(dāng)我們的團(tuán)隊(duì)成員都具備如上十條的特質(zhì)，那么這支團(tuán)隊(duì)就一定是狼性營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)，就必定能無(wú)敵于行業(yè)!我們培養(yǎng)和引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的重點(diǎn)和方向就一目了然。
通過(guò)這次培訓(xùn)，心靈不免又起了漣漪。感觸很大，收獲頗豐。盡管之前有想過(guò)這方面的問(wèn)題，但還是有所欠缺。這次的培訓(xùn)讓我的思維得以擴(kuò)展，思想得以提升。同時(shí)努力發(fā)展方向更加明確，更加仔細(xì)。怎樣去提升銷售技巧呢?沒有一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)式的答案，但有一點(diǎn)就是：用理論指導(dǎo)實(shí)踐，用實(shí)踐證明理論;用行動(dòng)牽引思想，用思想輔助行動(dòng);總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，分析原因，吸取教訓(xùn)。
在這次營(yíng)銷活動(dòng)中我認(rèn)識(shí)到幾點(diǎn)：
1、知識(shí)越多，你在客戶面前就越強(qiáng)大。
要做一個(gè)優(yōu)秀的銷售，必須充分理解公司的開發(fā)理念、策劃思想、產(chǎn)品特色，熟悉的掌握網(wǎng)絡(luò)技術(shù)方面的基礎(chǔ)知識(shí)、網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)知識(shí)、同行業(yè)銷售價(jià)格、營(yíng)銷法則。
2、認(rèn)真實(shí)踐培訓(xùn)的內(nèi)容，實(shí)踐到實(shí)際工作中。
3、讓每個(gè)客戶成為你終身的朋友。
4、平庸和杰出的最大區(qū)別就是你是否掌握了銷售的本質(zhì)。
作為銷售，要培養(yǎng)自己各方面的技巧，推銷、談判、應(yīng)變、說(shuō)服??沒有哪一項(xiàng)不在銷售活動(dòng)中起至關(guān)重要的作用。
5、人的潛力是無(wú)限的。人的潛力需要不斷的挖掘，珍惜每一次挑戰(zhàn)自己的機(jī)會(huì)，不要把自己局限在一定的范圍內(nèi)，認(rèn)為好多事情辦不到。論文寫作要勇于冒險(xiǎn)，敢于嘗試自己從來(lái)不敢做的事情。你會(huì)發(fā)現(xiàn)，你不比別人差!你也很優(yōu)秀!
回到前方，強(qiáng)者愈強(qiáng)，弱者恒弱，人最大的敵人是自己。態(tài)度積極主動(dòng)執(zhí)著，那么就贏得了物質(zhì)或者精神財(cái)富，獲得財(cái)富后，你的態(tài)度更加強(qiáng)化了你的積極主動(dòng)性，如此循環(huán)，成功不遠(yuǎn)矣。我相信，一定可以，全心以赴，做好自己?！盎畹睦?，學(xué)的老”不斷的用知識(shí)來(lái)武裝自己。刪除昨天的失敗，確定今天的成功，設(shè)計(jì)明天的輝煌。在今后，我會(huì)左手抓起素質(zhì)，右手抓起技巧，氣沉丹田，奮力向上舉起雙手，合二為一，散布周身耀眼光環(huán)，成就大輝煌。
我從本次培訓(xùn)中的所感，所想：
1.熱血沸騰的目標(biāo)要擬定遠(yuǎn)期目標(biāo)，并分別擬定近期的小目標(biāo)。我的遠(yuǎn)期目標(biāo)是充實(shí)自己的專業(yè)知識(shí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)完成公司每個(gè)部門的工作流程。近期目標(biāo)是認(rèn)真完成營(yíng)銷秘書的每一項(xiàng)工作，精益求精，無(wú)紕漏。
2.積極陽(yáng)光的心態(tài)永遠(yuǎn)保持樂(lè)觀向上的心態(tài)，不消極不抱怨，不傳播負(fù)能量，正面的接受領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)與教導(dǎo)，相信自己可以做到更好。
3.超人般的行動(dòng)力從思想上根本改變自己的惰性，只要列入計(jì)劃的必須要按時(shí)完成，不拖延不推脫。第一時(shí)間認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)。
4.持續(xù)不斷地學(xué)習(xí)不僅要學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，還要多讀書充實(shí)自己，提高個(gè)人修養(yǎng);學(xué)習(xí)方總的細(xì)心與細(xì)致認(rèn)，真工作的態(tài)度;多與身邊的同事學(xué)習(xí)每個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)，處處留心皆學(xué)問(wèn)。
5.計(jì)劃時(shí)間管理堅(jiān)持完成“日事日清”工作，是很有效的時(shí)間管理，每天都對(duì)自己進(jìn)行一次自省，總結(jié)一天的工作時(shí)間是否合理分配，并時(shí)時(shí)提醒自己完成前一天未完成的工作。
6.高效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作我們營(yíng)銷部是一個(gè)團(tuán)隊(duì)，我必須要積極配合方總以及部門全體人員完成工作。
7.堅(jiān)持不懈永不放棄在接觸到某個(gè)未做過(guò)的工作難免會(huì)覺得困難，想要退縮逃避，但這樣無(wú)法實(shí)現(xiàn)自我突破與提高，越困難約要堅(jiān)持。每次堅(jiān)持完成一項(xiàng)困難的工作，都會(huì)看到自己的成長(zhǎng)。
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇八
古人云：“腹有詩(shī)書氣自華?！蔽蚁胝f(shuō)：“人有技術(shù)走天下?！?021年7月八日至7月十日，我有幸參加了璧山區(qū)教育研究所組織的“微課程設(shè)計(jì)與開發(fā)”培訓(xùn)師培訓(xùn)。
這一次的培訓(xùn)我作為一個(gè)旁聽生的身份去聽雷斌老師的講課。短短三天時(shí)間他讓我有一種豁然開朗的感受。有一句話叫什么來(lái)著，對(duì)!“聽君一席話勝讀十年書”的感覺就是這樣。
三天時(shí)間雷斌老師深入淺出地為我們講授了什么是微課，怎樣制作微課，怎樣上傳視頻，怎樣生成二維碼......這一切的一切在我以前的腦海里，在我的認(rèn)知里我都是那么模糊，那樣陌生。對(duì)于微課，只知道看著別人去操作。而這一次通過(guò)培訓(xùn)我真正地懂得了微課的制作原來(lái)并不像想象的那么難。雖然培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束，但是我的感受頗深，記憶仍在我的腦海里存在。
第一天上午，雷斌老師就微課制作技術(shù)進(jìn)行了闡釋，在上課期間他讓我們將他說(shuō)的話錄下來(lái)。他說(shuō)：“這就可以做成一個(gè)微課?！蔽耶?dāng)時(shí)目瞪口呆，做微課程這么簡(jiǎn)單，隨時(shí)隨地都行?雷斌老師卻用這樣一種獨(dú)特的方式為我們展示了微課。他讓我們感受到微課“微言大義、隨時(shí)隨意”的特點(diǎn)。微課實(shí)際上是將理論暗含到小現(xiàn)象、小策略、小故事中，在對(duì)它們的層層剖析、梳理中，將新的理論或知識(shí)不知不覺地浸入已有的系統(tǒng)中，并不知不覺地開始影響學(xué)習(xí)行為。與此對(duì)應(yīng)的則是微學(xué)習(xí)。微，即微小，碎片化。微學(xué)習(xí)其實(shí)就是碎片化學(xué)習(xí)，一次只學(xué)一點(diǎn)，其優(yōu)勢(shì)在于可以借助移動(dòng)技術(shù)和設(shè)備，使學(xué)習(xí)者能在任何時(shí)間、任何地點(diǎn)以任何方式學(xué)習(xí)任何內(nèi)容。在這樣的認(rèn)知基礎(chǔ)上，雷老師向我們介紹了設(shè)計(jì)和制作微課程的技巧，講解了微課程的開發(fā)流程和題目、形式、素材、講解設(shè)計(jì)等方面的要求。
緊接著，他讓我們每個(gè)人都打開電腦開始利用camtasiastudio軟件進(jìn)行視頻和音頻錄制，隨后他讓我們?cè)谝惶斓臅r(shí)間要學(xué)會(huì)操作這些軟件，還要能夠熟練地運(yùn)用它們制作一個(gè)1.0版本的微課。容量之大，是我在培訓(xùn)前沒有想到的。為了更好地完成培訓(xùn)任務(wù)，我和同行的郭波老師在回去的路上一邊討論，一邊思考，爭(zhēng)取能夠在一天的學(xué)習(xí)完成以后交出一個(gè)滿意地1.0版本的微課。更有的甚至在微信群里和雷老師交流問(wèn)題到了深夜。這種學(xué)習(xí)的精神使人敬佩，也值得我們學(xué)習(xí)。
微課學(xué)習(xí)的第二天，就有很多老師講自己的1.0版本微課作為案例分析讓雷老師點(diǎn)評(píng)。并交換意見。雷老師提出：微課我們一定要運(yùn)用身邊事，給出真實(shí)的情景，將主體換成學(xué)生。必須要使用關(guān)鍵詞的方法制作微課。而且他還強(qiáng)調(diào)學(xué)生微課程應(yīng)選擇重難點(diǎn)、考點(diǎn)、易錯(cuò)點(diǎn)、易混點(diǎn)作為課程主題等制作微課的方法和注意事項(xiàng)。并讓我們回去做出自己2.0版本的微課程。學(xué)習(xí)的步驟一步一步地在進(jìn)行著，老師們也有各種各樣的技術(shù)問(wèn)題請(qǐng)教雷斌老師，看著這樣的學(xué)習(xí)氛圍，我感覺回到了高中，大學(xué)時(shí)代。
隨著學(xué)習(xí)的深入，第三天的學(xué)習(xí)中雷斌老師現(xiàn)場(chǎng)提出思考：“以應(yīng)用為目標(biāo)來(lái)設(shè)計(jì)學(xué)生微課程?！蔽覀兏鱾€(gè)學(xué)習(xí)小組積極討論得出以下結(jié)論：課前預(yù)習(xí)-補(bǔ)缺拓知、激趣生疑(復(fù)習(xí)舊知識(shí)，激發(fā)興趣，搜集資料，提出要求，滲透方法);課堂學(xué)習(xí)-創(chuàng)設(shè)情景、突破難點(diǎn)(突重破難，輔助演示);課后復(fù)習(xí)-復(fù)習(xí)鞏固、聯(lián)系總結(jié)(梳理，檢測(cè)，文化滲透，典型對(duì)比糾正，復(fù)習(xí)，拓展閱讀);方法要求-明確要求、掌握方法。
通過(guò)此次培訓(xùn)，我不但知道了微課的真正含義和作用，知道運(yùn)用軟件來(lái)制作自己的微課;更重要的是在這次培訓(xùn)中我學(xué)會(huì)了的一些新型方法。好比是沉睡已久的大地得到了春風(fēng)春雨的滋潤(rùn)一下子就醒來(lái)了一樣。聽了雷老師的課，我有太多太多的感受，此刻的心情也不能用語(yǔ)言來(lái)形容。
最后我想引用李玉平老師給我們的那一段話來(lái)結(jié)束全文：時(shí)代的特征也決定著我們做事的方式。“嘗試”是態(tài)度，先做起來(lái)，做中完善?！皞€(gè)性”是原則，圍繞優(yōu)勢(shì)做出品牌。“品質(zhì)”是追求，工匠精神做出精致作品。我想通過(guò)這次培訓(xùn)，我們就是要學(xué)習(xí)工匠的精神，學(xué)習(xí)做事的一份態(tài)度。將我們所學(xué)運(yùn)用到自己的教學(xué)中來(lái)，為學(xué)生服務(wù)，提升自己的教育教學(xué)能力。讓我們一起從“微”開始改變吧!
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇九
xx月18日下午15點(diǎn)，xxx村鎮(zhèn)銀行20xx年新員工入行教育儀式勝利召開。xx行長(zhǎng)，xx副行長(zhǎng)，親臨現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)教育，并分別做了重要講話。
xx行長(zhǎng)的講話讓我感觸頗深。xx行長(zhǎng)先后說(shuō)到入行員工應(yīng)當(dāng)具備的十八點(diǎn)重要能力，其中包括學(xué)習(xí)能力、選擇能力、適應(yīng)能力、觀察能力、邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、交際能力、預(yù)測(cè)能力、信息吸納能力、實(shí)踐管理能力、創(chuàng)新意識(shí)能力、協(xié)助能力、推銷能力、領(lǐng)導(dǎo)能力，組織能力、自我控制能力、競(jìng)爭(zhēng)能力、應(yīng)變能力。吃苦耐勞，精益求精的必要性。全面教育我們要思考組織創(chuàng)新和分享了重要的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，并舉了深刻形象的例子反應(yīng)出個(gè)人能力的重要性。對(duì)于xx行長(zhǎng)的教育指點(diǎn)和要求。我們這些新入行的員工應(yīng)當(dāng)積極思考理解消化，雖然可能遇到稍許困難挫折，也要把這些落實(shí)到行動(dòng)。抓緊時(shí)間，提升自身能力和自我修養(yǎng)。
xx行長(zhǎng)站在全縣銀行改革發(fā)展的高度，立足全縣銀行的經(jīng)營(yíng)實(shí)際，全面客觀地分析了當(dāng)前我行經(jīng)營(yíng)發(fā)展的現(xiàn)狀以及面臨的問(wèn)題。讓我們更快的了解我行、熟悉我行。更提出了成為全縣最具影響力，最具競(jìng)爭(zhēng)力，以及最具魅力銀行的理想前景！并且提出了20xx年我行將建立快速創(chuàng)新發(fā)展的構(gòu)思，給予了我們極大的精神動(dòng)力。
如此，我更加期待即將到來(lái)的入行培訓(xùn)，x行長(zhǎng)說(shuō)過(guò)，是我們?cè)趯ふ覚C(jī)會(huì)，不是機(jī)會(huì)再等我們。這就是一次重要的實(shí)踐機(jī)會(huì)，對(duì)于我們剛走出學(xué)校步入社會(huì)的新員工更是意義非凡的'。身為即將走上崗位的員工，我仔細(xì)的思考了xx行長(zhǎng)的話。迫切的希望能努力提高自己各項(xiàng)能力，完善自己，刻苦耐勞，迅速融入大家庭，協(xié)助團(tuán)隊(duì)，共同提高，為本行發(fā)展貢獻(xiàn)自己每一份力。
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇十
第一段：引入話題，銀行服務(wù)開門紅的背景（100字）
每年的“銀行服務(wù)開門紅”是銀行業(yè)的一項(xiàng)重要活動(dòng)，旨在吸引客戶辦理金融業(yè)務(wù)，幫助經(jīng)濟(jì)發(fā)展。這一活動(dòng)通常在每年的年初舉行，通過(guò)推出各類優(yōu)惠政策、舉辦營(yíng)銷活動(dòng)以及改進(jìn)銀行服務(wù)等方面來(lái)吸引更多的客戶。作為銀行的顧客，我也參與了這一活動(dòng)，得到了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。
第二段：銀行優(yōu)惠政策的吸引力（250字）
銀行為了吸引客戶，通常會(huì)推出一系列的優(yōu)惠政策。例如，部分銀行會(huì)推出高利率的理財(cái)產(chǎn)品，吸引了許多人將資金投入其中。此外，還有一些銀行提供準(zhǔn)備金存款的開戶禮金，通過(guò)提供現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)來(lái)鼓勵(lì)大額存款。這些優(yōu)惠政策不僅可以為我們的資金增值，還可以提供更多的金融選擇。在參與銀行服務(wù)開門紅時(shí)，我仔細(xì)研究了不同銀行的優(yōu)惠政策，選擇了最適合自己的金融產(chǎn)品，從而為我今后的財(cái)務(wù)規(guī)劃提供了有力支持。
第三段：銀行營(yíng)銷活動(dòng)的創(chuàng)新與開創(chuàng)（250字）
除了優(yōu)惠政策，銀行還會(huì)舉辦多種多樣的營(yíng)銷活動(dòng)，以吸引更多客戶。例如，舉辦抽獎(jiǎng)活動(dòng)、推出特別的存款優(yōu)惠等。這些活動(dòng)不僅可以激發(fā)顧客的購(gòu)買欲望，還可以增強(qiáng)銀行與顧客之間的互動(dòng)。在一次銀行服務(wù)開門紅的活動(dòng)中，我參與了一次抽獎(jiǎng)活動(dòng)，幸運(yùn)地中了一臺(tái)電視機(jī)。這次活動(dòng)不僅為我?guī)?lái)了驚喜，還讓我對(duì)銀行的服務(wù)態(tài)度有了更深的認(rèn)識(shí)。通過(guò)這些創(chuàng)新的營(yíng)銷活動(dòng)，銀行不僅提供了更多的選擇，還增強(qiáng)了顧客與銀行之間的互動(dòng)和信任。
第四段：銀行服務(wù)的改進(jìn)與提升（300字）
銀行為了迎接服務(wù)開門紅，通常會(huì)對(duì)服務(wù)進(jìn)行改進(jìn)和提升。例如，加強(qiáng)柜臺(tái)服務(wù)的培訓(xùn)，提高員工的專業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)水平。此外，一些銀行還加大了科技投入，提供了更快捷、便利的網(wǎng)絡(luò)銀行服務(wù)和手機(jī)銀行應(yīng)用。這些改進(jìn)和提升不僅能夠提升客戶體驗(yàn)，還能夠提高服務(wù)效率。在參與銀行服務(wù)開門紅的過(guò)程中，我也確實(shí)感受到了銀行服務(wù)的改進(jìn)與提升。辦理業(yè)務(wù)時(shí)，工作人員的耐心和專業(yè)度讓我感到很滿意。同時(shí)，通過(guò)手機(jī)銀行應(yīng)用，我可以在家中就能方便地辦理各類金融業(yè)務(wù)，大大提高了操作的便利性。
第五段：銀行服務(wù)開門紅的積極意義（300字）
銀行服務(wù)開門紅不僅對(duì)個(gè)人客戶有積極意義，也對(duì)整個(gè)社會(huì)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展具有重要影響。首先，通過(guò)銀行服務(wù)開門紅，銀行向客戶提供了更多的選擇和機(jī)會(huì)，方便了客戶的資金管理和財(cái)務(wù)規(guī)劃。其次，銀行服務(wù)開門紅還可以吸引更多資金進(jìn)入金融市場(chǎng)，幫助企業(yè)發(fā)展和創(chuàng)業(yè)。最后，銀行服務(wù)開門紅活動(dòng)能夠提高銀行的競(jìng)爭(zhēng)力，促進(jìn)銀行業(yè)的發(fā)展，進(jìn)而推動(dòng)整個(gè)經(jīng)濟(jì)的繁榮與發(fā)展。因此，銀行服務(wù)開門紅對(duì)于銀行、客戶和整個(gè)社會(huì)都具有積極意義。
總結(jié)：對(duì)于銀行顧客來(lái)說(shuō)，銀行服務(wù)開門紅是一個(gè)難得的機(jī)會(huì)。通過(guò)選擇最優(yōu)惠的金融產(chǎn)品、參與有趣的活動(dòng)以及享受改進(jìn)升級(jí)的銀行服務(wù)，我們可以在銀行服務(wù)開門紅中獲得很多的益處。同時(shí)，銀行服務(wù)開門紅活動(dòng)本身也對(duì)于銀行業(yè)的發(fā)展和整個(gè)經(jīng)濟(jì)的繁榮有著重要的推動(dòng)作用。
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇十一
開門紅是每年的眾多節(jié)日之一，它標(biāo)志著新的一年的開始。在這飛速發(fā)展的時(shí)代，我們需要為自己的未來(lái)做好準(zhǔn)備，提前儲(chǔ)備一些財(cái)富。銀行存款成為了人們投資的重要渠道之一。筆者最近體驗(yàn)了一次開門紅銀行存款，得到了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。
第二段：選擇銀行
在選擇開門紅銀行存款的時(shí)候，我們需要對(duì)不同銀行的政策和服務(wù)進(jìn)行比較。首先，我們可以參考一些第三方的評(píng)測(cè)和評(píng)價(jià)，了解各家銀行的存款利率、購(gòu)買門檻、贖回條件等方面的信息。其次，我們可以親自前往各家銀行的分行，咨詢工作人員，了解更多細(xì)節(jié)。最后，我們還可以考慮與其他人交流，聽取他們的意見和建議。通過(guò)這些公正客觀的信息，我們可以選擇適合自己的銀行。
第三段：開戶流程
在選擇了銀行之后，我們需要進(jìn)行開戶操作。這個(gè)過(guò)程通常非常簡(jiǎn)單，只需要提供一些個(gè)人身份信息和簽署一些文件即可。有的銀行還會(huì)要求進(jìn)行面簽，和客戶經(jīng)理進(jìn)行面對(duì)面的溝通，以了解客戶的需求和風(fēng)險(xiǎn)承受能力。在這個(gè)過(guò)程中，我們需要保持謹(jǐn)慎和耐心，確保填寫的信息準(zhǔn)確無(wú)誤。此外，我們還可以向客戶經(jīng)理咨詢一些關(guān)于銀行存款的問(wèn)題，以增加對(duì)該產(chǎn)品的了解。
第四段：存款規(guī)劃
銀行存款是我們理財(cái)?shù)囊环N方式，在進(jìn)行存款之前，我們需要制定一個(gè)合理的存款規(guī)劃。首先，我們需要明確自己的投資目標(biāo)，是短期還是長(zhǎng)期，是為子女教育基金還是為退休保證金等等。其次，我們需要評(píng)估自己的風(fēng)險(xiǎn)承受能力，根據(jù)自己的情況選擇適合的存款期限和利率。最后，我們還可以考慮一些其他的因素，如銀行存款的靈活性、可贖回性等。通過(guò)這些規(guī)劃，我們可以更好地進(jìn)行財(cái)務(wù)管理，實(shí)現(xiàn)自己的理財(cái)目標(biāo)。
第五段：心得體會(huì)
通過(guò)一次開門紅銀行存款，我得到了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。首先，我認(rèn)識(shí)到了銀行存款的重要性，它可以幫助我們儲(chǔ)備財(cái)富，并為我們的未來(lái)做好準(zhǔn)備。其次，我學(xué)會(huì)了選擇銀行的方法，需要考慮不同銀行的利率、購(gòu)買門檻、贖回條件等方面的因素。再次，我了解到了開戶流程的簡(jiǎn)單和便捷，只需要提供一些個(gè)人身份信息和簽署一些文件即可。最后，我明白了存款規(guī)劃的重要性，需要根據(jù)自己的投資目標(biāo)、風(fēng)險(xiǎn)承受能力等來(lái)選擇合適的存款期限和利率?？傊?，開門紅銀行存款是一種值得嘗試的理財(cái)方式，可以幫助我們實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)目標(biāo)，為未來(lái)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
結(jié)尾：
通過(guò)這次開門紅銀行存款的經(jīng)歷，我深刻體會(huì)到了自己理財(cái)?shù)闹匾?。作為現(xiàn)代人，我們要意識(shí)到金錢管理的重要性，要做到合理使用和儲(chǔ)備。選擇合適的銀行，制定科學(xué)的存款規(guī)劃，我們可以更好地管理自己的財(cái)務(wù)，為未來(lái)的發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。讓我們?cè)谛碌囊荒曛?，積極行動(dòng)起來(lái)，實(shí)現(xiàn)財(cái)富增值的目標(biāo)！
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇十二
新年伊始，各家銀行都在為自己的開門紅競(jìng)相努力。從推出各種活動(dòng)、優(yōu)惠政策到加強(qiáng)宣傳，都旨在吸引財(cái)富顧客的到來(lái)。作為消費(fèi)者，我們目不暇接的同時(shí)，也要從中篩選出最適合自己的銀行。而銀行力爭(zhēng)開門紅，也讓我深思：銀行競(jìng)爭(zhēng)下的影響和啟示。
二、銀行力爭(zhēng)開門紅的背景
銀行之所以會(huì)抓緊春節(jié)前的開門紅，是因?yàn)檫@是銀行業(yè)的傳統(tǒng)行情。春節(jié)期間，除了各種禮儀支出外，很多人會(huì)在這段時(shí)間儲(chǔ)蓄或購(gòu)買理財(cái)產(chǎn)品。這對(duì)于銀行業(yè)來(lái)說(shuō)，是一個(gè)非常重要的機(jī)會(huì)。而在今年，由于疫情影響，很多消費(fèi)都向線上轉(zhuǎn)移。銀行業(yè)也適應(yīng)時(shí)勢(shì)，大力推進(jìn)在線金融服務(wù)，增加了開展活動(dòng)的范圍和渠道。
三、銀行競(jìng)爭(zhēng)的體現(xiàn)
銀行在推出各種活動(dòng)時(shí)，無(wú)疑是在進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)。不同的銀行針對(duì)不同的客戶群體，推出的活動(dòng)也不同。例如有的銀行會(huì)推出儲(chǔ)蓄利率上浮、購(gòu)買理財(cái)產(chǎn)品送紅包等好處；有的銀行則會(huì)推出信用卡消費(fèi)滿減、積分翻倍等優(yōu)惠活動(dòng)。這些活動(dòng)一方面是為吸引客戶，另一方面也在推進(jìn)銀行的轉(zhuǎn)型和升級(jí)。在競(jìng)爭(zhēng)中勝出的銀行，會(huì)獲得更多的客戶和市場(chǎng)份額。而失敗的銀行，則會(huì)被拋在后面。
四、選擇銀行的思考
在如此多的銀行活動(dòng)中，消費(fèi)者該如何選擇適合自己的銀行呢？首先，我們要根據(jù)自己的需求來(lái)選擇銀行。如果自己需要儲(chǔ)蓄、理財(cái)?shù)确?wù)，就要選擇相應(yīng)的銀行；如果是信用卡方面的需要，則要選擇相應(yīng)的銀行。其次，我們要了解不同銀行的活動(dòng)內(nèi)容、利率、費(fèi)用等方面的優(yōu)劣。這需要我們多加了解和比較。最后，我們要選擇信譽(yù)良好、服務(wù)優(yōu)質(zhì)的銀行。這樣才能保證我們的資金安全和后續(xù)服務(wù)質(zhì)量。
五、啟示
銀行的競(jìng)爭(zhēng)也給我們帶來(lái)了啟示。首先，我們要競(jìng)爭(zhēng)的對(duì)象不僅是我們的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，還有我們自己。只有不斷的提高自身的服務(wù)水平和競(jìng)爭(zhēng)力，才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中勝出。其次，我們要適應(yīng)時(shí)代的變化和趨勢(shì)，靈活地推進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型和升級(jí)。這才能順應(yīng)市場(chǎng)需求和贏得客戶的青睞。最后，我們要樹立誠(chéng)信、服務(wù)為本的理念。只有這樣，才能贏得客戶的信任和忠誠(chéng)。
六、結(jié)論
在銀行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)中，銀行力爭(zhēng)開門紅是不斷推進(jìn)和升級(jí)的產(chǎn)物。消費(fèi)者在選擇銀行時(shí)，也要結(jié)合自己的需求和實(shí)際情況，選擇合適的銀行。而這場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)也提醒我們，企業(yè)要時(shí)刻競(jìng)爭(zhēng)自己，不斷提高服務(wù)水平和實(shí)力。只有在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中堅(jiān)持不懈，才能立于不敗之地。
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇十三
時(shí)間匆匆而過(guò)，轉(zhuǎn)眼為期一周的營(yíng)銷標(biāo)桿網(wǎng)店打造培訓(xùn)結(jié)束了，我相信每一個(gè)人都和我一樣受益匪淺。首先我要感謝聯(lián)社給我們安排的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，其次感謝倍壘學(xué)校老師辛勤的付出和指導(dǎo)。這次培訓(xùn)我覺得可以分為三個(gè)板塊，一是營(yíng)銷準(zhǔn)備，二是營(yíng)銷實(shí)戰(zhàn)，三是總結(jié)提高。在這個(gè)過(guò)程中我們收獲了營(yíng)銷觀念的改變，營(yíng)銷的技巧極高以及經(jīng)驗(yàn)的積累。培訓(xùn)是短暫的，但收獲的以上東西必將貫穿于我今后的工作，并且會(huì)隨著時(shí)間的推移發(fā)揮的更加出色。
首先關(guān)于理論學(xué)習(xí)與晨會(huì)。這兩者都是在為我們營(yíng)銷工作做準(zhǔn)備。一天之計(jì)在于晨，我們需要安排好一天的工作，“破零加一”就是要讓我們知道我們今天要做什么。儀容儀表的整理和團(tuán)隊(duì)氛圍的帶動(dòng)是要求我們一有一個(gè)良好的工作面貌，摒棄工作以外的情緒，以飽滿的工作熱情去迎接我們工作。金融市場(chǎng)日新月異我們也要與時(shí)俱進(jìn)，晨會(huì)中財(cái)經(jīng)新聞播報(bào)環(huán)節(jié)也只是拋磚引玉，我們需要不斷為自己充電。話術(shù)演練以及營(yíng)銷技巧的學(xué)習(xí)是讓我們更好的面對(duì)客戶，高效率完成營(yíng)銷工作。由于每天面對(duì)客戶較多，所以我們需要快速引起客戶的興趣，突出產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)及賣點(diǎn)，促成交易，事先的準(zhǔn)備工作顯得尤為重要，充足的準(zhǔn)備必將事半功倍。
時(shí)，培訓(xùn)老師交給我們“三角站位”，高柜、低柜及大堂經(jīng)理的相互配合各司其職，既緩和客戶情緒，又爭(zhēng)取了營(yíng)銷機(jī)會(huì)。這個(gè)時(shí)候充分展示團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力和協(xié)作能力才能良好的完成我們的工作。培訓(xùn)老師還傳授了一些常用的`營(yíng)銷技巧。一用微笑和贊美打破和客戶之前的陌生感，二抓住細(xì)節(jié)，了解客戶需求，選擇一種產(chǎn)品突出賣點(diǎn)進(jìn)行營(yíng)銷，三用故事、禮品等方式客戶促成銷售。
最后，關(guān)于總結(jié)提高。每一個(gè)客戶都是個(gè)案，既有相似之處，也有特殊情況，所以營(yíng)銷技巧是可以復(fù)制的，但又不僅僅是復(fù)制，要不斷總結(jié)積累創(chuàng)新。學(xué)習(xí)的方式也是多樣的我們可以多聽多看別人是怎么做的，取其精華去其糟粕。而我們自己每一次的營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)也是非常寶貴的，哪里做的不夠好，下次我們?cè)撛趺醋?，這些需要在我們每天結(jié)束工作后仔細(xì)思考。
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇十四
目前，農(nóng)村比較熱門的投資渠道仍然是儲(chǔ)蓄。來(lái)自武穴市統(tǒng)計(jì)局的數(shù)據(jù)顯示，末金融機(jī)構(gòu)人民幣各項(xiàng)存款余額121.33億元，比上年末增長(zhǎng)15.4%，其中，城鄉(xiāng)居民儲(chǔ)蓄存款余額87.65億元，增長(zhǎng)18.5%。人民幣各項(xiàng)貸款余額52.03億元，增長(zhǎng)10.5%，其中：短期貸款余額27.85億元，增長(zhǎng)8.8%；中長(zhǎng)期貸款余額23.65億元，增長(zhǎng)10.7%。顯然，如果將所有的錢存銀行吃利息，不僅收益低，還要面對(duì)通貨膨脹、貨幣貶值、購(gòu)買力下降等帶來(lái)的損失。除此以外，農(nóng)村比較熱門的投資方式還有民間借貸，但動(dòng)輒10%至30%的年利率風(fēng)險(xiǎn)極大，糾紛不斷，嚴(yán)重威脅了債權(quán)人的財(cái)產(chǎn)安全。在日新月異的新農(nóng)村建設(shè)中，金融服務(wù)更是農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展中不可或缺的重要環(huán)節(jié)。
對(duì)于我行春天行動(dòng)開門紅的對(duì)策：
轉(zhuǎn)眼一年一度的“開門紅”即將到來(lái)，對(duì)于我行的業(yè)績(jī)是個(gè)很好的提升機(jī)會(huì)，我們要抓住機(jī)遇做好各方面的工作來(lái)迎接。在我看來(lái)我們重重之中就是要做好理財(cái)業(yè)務(wù)，不論是我行自己推出的每期理財(cái)產(chǎn)品還是代理的保險(xiǎn)、基金?！八悸窙Q定出路，眼光決定財(cái)富”。多數(shù)人依據(jù)習(xí)慣思維判斷，農(nóng)民的理財(cái)觀念相對(duì)保守，但客觀現(xiàn)實(shí)是農(nóng)村理財(cái)投資渠道缺乏，農(nóng)民不得不選擇儲(chǔ)蓄。但在現(xiàn)今的農(nóng)村，不少農(nóng)民通過(guò)外出學(xué)習(xí)、工作，對(duì)投資理財(cái)有一定的了解，頭腦十分靈活。
因此，金融行業(yè)應(yīng)加大對(duì)農(nóng)村關(guān)于投資理財(cái)?shù)男麄骱鸵龑?dǎo)。農(nóng)業(yè)銀行和農(nóng)村信用社可以在農(nóng)村農(nóng)村設(shè)立理財(cái)中心，郵政儲(chǔ)蓄加大基金、保險(xiǎn)代理力度。各類金融組織也應(yīng)組織服務(wù)下鄉(xiāng)。
近年，我國(guó)商業(yè)銀行相繼推出了理財(cái)中心和理財(cái)產(chǎn)品，國(guó)內(nèi)個(gè)人理財(cái)業(yè)務(wù)方興末艾，市場(chǎng)前景十分廣闊。特別是零售業(yè)務(wù)的快速發(fā)展，它的作用越來(lái)越突出。從一定意義上說(shuō)，它關(guān)系到銀行的興衰大事。
從銀行戰(zhàn)略層面考慮，無(wú)論怎么強(qiáng)調(diào)理財(cái)產(chǎn)品和理財(cái)市場(chǎng)的重要性都不過(guò)分。從眼前看，資本市場(chǎng)的活躍，導(dǎo)致儲(chǔ)蓄不斷分流，迫使銀行必須推出收益率高的理財(cái)產(chǎn)品遏制新增儲(chǔ)蓄下滑的勢(shì)頭。從長(zhǎng)遠(yuǎn)看，央行幾次調(diào)整利率，不僅表明利差在收窄，還會(huì)使商業(yè)銀行在定價(jià)、債券市場(chǎng)縮水等方面面臨多種風(fēng)險(xiǎn)。“近憂”和”遠(yuǎn)慮”迫使商業(yè)銀行必須加快推進(jìn)經(jīng)營(yíng)方式、結(jié)構(gòu)和盈利方式的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，大力推出理財(cái)產(chǎn)品等不占用資本金、不占用信貸規(guī)模的中間業(yè)務(wù)。
從需求層面看，農(nóng)民投資渠道狹窄，只能在無(wú)風(fēng)險(xiǎn)、低收益的產(chǎn)品（國(guó)債、存款）和高風(fēng)險(xiǎn)、高收益的產(chǎn)品（股票、主要與股票掛鉤的基金）間進(jìn)行選擇，銀行理財(cái)產(chǎn)品可以填補(bǔ)中間的空白地帶，為居民投資多元化和商業(yè)銀行開拓新的利潤(rùn)增長(zhǎng)點(diǎn)帶來(lái)了良好契機(jī)。
理財(cái)業(yè)務(wù)是一把“雙面刃”。不管怎樣的“利器”，在把握風(fēng)險(xiǎn)、做好內(nèi)控的基礎(chǔ)上，通過(guò)產(chǎn)品價(jià)值最大化實(shí)現(xiàn)客戶價(jià)值最大化才是理財(cái)?shù)慕K極目的。當(dāng)然理財(cái)業(yè)務(wù)因其涉及面廣、專業(yè)性強(qiáng)、復(fù)雜度高，對(duì)境內(nèi)商業(yè)銀行的組織流程、業(yè)務(wù)模式、專業(yè)人才等提出了新挑戰(zhàn)、新課題。在農(nóng)村進(jìn)行理財(cái)業(yè)務(wù)的推廣中，非常有必要做好相應(yīng)的扎實(shí)工作。
（一）開拓農(nóng)村金融市場(chǎng)首先應(yīng)改善農(nóng)村金融理財(cái)環(huán)境。
1、加強(qiáng)硬件設(shè)施建設(shè)。農(nóng)村信用社應(yīng)積極利用現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)資源，探索符合現(xiàn)代農(nóng)民需要的理財(cái)業(yè)務(wù)，建立健全個(gè)人理財(cái)?shù)姆?wù)營(yíng)銷、風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控體系和技術(shù)支持系統(tǒng)。如可在農(nóng)村農(nóng)村設(shè)立理財(cái)中心，推出滿足農(nóng)民特征化要求的“農(nóng)民理財(cái)顧問(wèn)”。同時(shí)針對(duì)實(shí)際加強(qiáng)理財(cái)產(chǎn)品的宣傳和風(fēng)險(xiǎn)提示，組織農(nóng)民開展金融投資知識(shí)、理財(cái)產(chǎn)品宣傳。大型商業(yè)銀行則可增設(shè)自助存取款設(shè)備，延伸金融服務(wù)觸角。
2、設(shè)計(jì)適合農(nóng)民的理財(cái)產(chǎn)品。應(yīng)充分考慮城鄉(xiāng)差別，針對(duì)農(nóng)村居民的經(jīng)濟(jì)、生活和金融知識(shí)水平，開發(fā)符合農(nóng)民理財(cái)需要和理財(cái)心理、操作簡(jiǎn)單方便，且風(fēng)險(xiǎn)低、收益穩(wěn)定、能隨時(shí)贖回的金融理財(cái)產(chǎn)品。如可針對(duì)農(nóng)民目前關(guān)注的子女上學(xué)、養(yǎng)老問(wèn)題，適當(dāng)降低教育儲(chǔ)蓄產(chǎn)品的準(zhǔn)入條件，設(shè)計(jì)專門針對(duì)農(nóng)民養(yǎng)老的投資理財(cái)產(chǎn)品等。對(duì)有較高風(fēng)險(xiǎn)承受能力的農(nóng)民可加大辦理開放式基金、分紅保險(xiǎn)等理財(cái)產(chǎn)品的力度。對(duì)于理財(cái)業(yè)務(wù)尚處于起步階段的農(nóng)村信用社，可側(cè)重于幫助農(nóng)民了解金融知識(shí)、建立家庭資產(chǎn)檔案、制定并論證資產(chǎn)增值計(jì)劃、傳導(dǎo)各種理財(cái)投資信息等，使農(nóng)民排除惡性負(fù)債，控制良性負(fù)債，理性選擇投資方式。
（二）理財(cái)規(guī)劃要做到既順應(yīng)歷史潮流又要有前瞻意識(shí)。
當(dāng)前，銀行要積極順應(yīng)歷史潮流，不斷地適時(shí)地推出新的理財(cái)產(chǎn)品，應(yīng)對(duì)由于資本市場(chǎng)和直接融資的快速發(fā)展對(duì)商業(yè)銀行造成的“金融脫媒”壓力，滿足客戶的投資需要。同時(shí)，隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)日益多元化、國(guó)際化，我們還要充分利用中國(guó)銀行外匯資金的傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)，充分利用利率、匯率、信用等管理工具，滿足客戶的避險(xiǎn)需求，提供掛鉤國(guó)際市場(chǎng)的理財(cái)產(chǎn)品。為實(shí)現(xiàn)上述目的，圍繞發(fā)展理財(cái)業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)流程再造深入性和業(yè)務(wù)規(guī)劃長(zhǎng)遠(yuǎn)性的緊密結(jié)合。
目前農(nóng)村的理財(cái)市場(chǎng)潛力巨大、方興未艾，但理財(cái)專業(yè)人員的危機(jī)意識(shí)不可或缺，前瞻性研究不可缺少。在理財(cái)產(chǎn)品的推廣上，不能一哄而上，要根據(jù)本地的實(shí)際情況，有所為，有所不為。
（三）農(nóng)村理財(cái)要做到專業(yè)性和通俗性相結(jié)合。
個(gè)人理財(cái)?shù)耐瞥鍪菍?duì)銀行綜合實(shí)力，以及對(duì)市場(chǎng)需求的判斷和反應(yīng)能力的檢驗(yàn)，從一定意義上說(shuō)它代表銀行零售業(yè)務(wù)的水平，理財(cái)是各種經(jīng)濟(jì)信息的匯集和綜合。因此，要貫徹戰(zhàn)略合作理念，與農(nóng)村保險(xiǎn)公司、證券公司等全方位的合作，互相依托，共同做強(qiáng)，建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作伙伴關(guān)系；要充分利用合作伙伴的核心資源，渠道資源、品牌影響力為個(gè)人理財(cái)vip客戶提供更多的高附加值服務(wù)，想方設(shè)法穩(wěn)定住現(xiàn)有客戶，贏得客戶持續(xù)的忠誠(chéng)。充分利用和挖掘現(xiàn)有產(chǎn)品、服務(wù)和信息資源，為優(yōu)質(zhì)客戶提供個(gè)性化、全方位的服務(wù)。
現(xiàn)在的理財(cái)產(chǎn)品同質(zhì)性多，差異性還沒有拉開。如何讓客戶靠近你、了解你、購(gòu)買你，依賴于理財(cái)經(jīng)理獨(dú)辟蹊徑的推介和深入淺出的闡述。這種介紹不能繞開對(duì)客戶的`風(fēng)險(xiǎn)提示，實(shí)際上這也是對(duì)投資者的教育和保護(hù)，促使客戶樹立正確的投資理念，使銀行避開潛在風(fēng)險(xiǎn)。
（四）拓寬理財(cái)營(yíng)銷渠道，建立完整的“理財(cái)”產(chǎn)品服務(wù)體系。
理財(cái)服務(wù)一方面通過(guò)實(shí)體渠道（理財(cái)工作室、理財(cái)專柜）與客戶進(jìn)行面對(duì)面接觸，通過(guò)理財(cái)專家講解理財(cái)知識(shí)，讓客戶在理財(cái)?shù)陌踩?、收益性、流?dòng)性等方面權(quán)衡利弊，進(jìn)行適當(dāng)理財(cái)；另一方面則依靠call—center以及各種電子通訊手段（電話、互聯(lián)網(wǎng)、手機(jī)短信）進(jìn)行在線理財(cái)、移動(dòng)理財(cái)并實(shí)施客戶的理財(cái)方案。
完整的“理財(cái)”的產(chǎn)品服務(wù)體系將包括：
1、基礎(chǔ)賬戶服務(wù)：存取款、銀行卡、個(gè)人結(jié)算、銀證轉(zhuǎn)賬等；
2、投資類產(chǎn)品：外匯投資理財(cái)產(chǎn)品（外匯寶、匯聚寶）、紙黃金、保險(xiǎn)、基金等；
3、信息咨詢服務(wù)：理財(cái)規(guī)劃、投資財(cái)訊及非銀行類信息服務(wù)；
4、增值類服務(wù)：銀行產(chǎn)品價(jià)格及費(fèi)率優(yōu)惠等。
總結(jié)。
農(nóng)村理財(cái)市場(chǎng)比城鄉(xiāng)理財(cái)更難營(yíng)銷，農(nóng)民同志思想守舊，解放思想加強(qiáng)宣傳工作是首要任務(wù)。中國(guó)的農(nóng)民不是美國(guó)的的農(nóng)民，中國(guó)的農(nóng)民都是省吃儉用積累的財(cái)富也經(jīng)不起任何金融風(fēng)險(xiǎn)的打擊。這就要求我們?cè)谠O(shè)計(jì)理財(cái)產(chǎn)品的時(shí)候要控制好管理風(fēng)險(xiǎn)，法律風(fēng)險(xiǎn)，技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)；體現(xiàn)為農(nóng)民服務(wù)的宗旨。農(nóng)民也需要金融市場(chǎng)不是只有單純的儲(chǔ)蓄一項(xiàng)投資方式。農(nóng)民了解更多的理財(cái)投資方式這樣，并讓農(nóng)民知道不同的投資方式不僅能控制風(fēng)險(xiǎn)還能套期保值獲得更多的收益更多的利益。
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇十五
每年的銀行業(yè)開門紅，都是無(wú)數(shù)銀行機(jī)構(gòu)最為重要的活動(dòng)之一。一年的開局，往往決定了后續(xù)的經(jīng)濟(jì)走勢(shì)，也是銀行機(jī)構(gòu)搶占市場(chǎng)資源的關(guān)鍵階段。在面對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的大環(huán)境下，銀行機(jī)構(gòu)的人力、財(cái)力、物力等資源都需要得到最大限度的利用，來(lái)贏得客戶和市場(chǎng)。經(jīng)過(guò)多年的實(shí)踐探索，不少銀行機(jī)構(gòu)總結(jié)出了許多得心應(yīng)手的方法和心得體會(huì)，積極應(yīng)對(duì)首季業(yè)務(wù)高負(fù)荷、業(yè)務(wù)拓展難度大的困難，爭(zhēng)奪先機(jī)，讓銀行業(yè)開門紅不虛此行。
第二段：規(guī)劃銀行開門紅
銀行機(jī)構(gòu)在開門紅之前，需要根據(jù)客戶需求和市場(chǎng)趨勢(shì)，制定公司的年度業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃，規(guī)劃并制定開門紅營(yíng)銷方案，之前以眾多元素展開廣告宣傳和活動(dòng)。其中，針對(duì)客戶的特別優(yōu)惠活動(dòng)往往是優(yōu)秀的銀行機(jī)構(gòu)提振業(yè)績(jī)的重要途徑。為了有針對(duì)性的提供優(yōu)惠活動(dòng)，銀行需龐大的數(shù)據(jù)分析團(tuán)隊(duì)，研究客戶行為、研究市場(chǎng)變化動(dòng)態(tài)，提供高效的業(yè)務(wù)解決方案，最大限度地提高客戶滿意度和業(yè)績(jī)表現(xiàn)。
第三段：優(yōu)化服務(wù)體驗(yàn)
銀行業(yè)開門紅既需要規(guī)劃營(yíng)銷，但更重要的是增強(qiáng)服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度。就如同每一個(gè)前來(lái)銀行辦理業(yè)務(wù)的人，都希望接受到快速、準(zhǔn)確、優(yōu)質(zhì)、貼心的服務(wù)體驗(yàn)。因此，銀行機(jī)構(gòu)需要在服務(wù)外觀、服務(wù)環(huán)境、服務(wù)隱私、服務(wù)信任、服務(wù)速度以及服務(wù)口碑方面提高服務(wù)水平。在引入智能化設(shè)備和系統(tǒng)升級(jí)的基礎(chǔ)上，縮短服務(wù)時(shí)間，提高服務(wù)效率，才能給客戶留下深刻的記憶點(diǎn)，并且獲得良好口碑。
第四段：注重金融科技
近年來(lái)，各種科技手段急速出現(xiàn)并廣受應(yīng)用，金融科技也逐漸切入到銀行業(yè)的各個(gè)環(huán)節(jié)。如何利用金融科技創(chuàng)造創(chuàng)新產(chǎn)品和增進(jìn)客戶服務(wù)，已經(jīng)成為銀行機(jī)構(gòu)的關(guān)鍵議題。以開門紅為例，銀行機(jī)構(gòu)可以利用大數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和挖掘，創(chuàng)新科技產(chǎn)品和服務(wù)，輸出優(yōu)質(zhì)智能化應(yīng)用，進(jìn)一步增強(qiáng)客戶黏性和忠誠(chéng)度。同時(shí)，銀行技術(shù)的落地也要求銀行機(jī)構(gòu)在專業(yè)技術(shù)和管理中不斷升級(jí)與更新，這也是為顧客提供最新科技產(chǎn)品與創(chuàng)新的重要保證。
第五段：總結(jié)感想
銀行機(jī)構(gòu)的開門紅活動(dòng)，是銀行機(jī)構(gòu)面向客戶和市場(chǎng)的展示，推廣和營(yíng)利的關(guān)鍵期。在銀行業(yè)高度競(jìng)爭(zhēng)中，不同銀行機(jī)構(gòu)有著不同的業(yè)務(wù)體系和戰(zhàn)略規(guī)劃。然而，每家銀行機(jī)構(gòu)都應(yīng)嚴(yán)密控制業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)和質(zhì)量，同時(shí)提供貼心、優(yōu)質(zhì)、快速的服務(wù)體驗(yàn)，建立良好的口碑和品牌，才能真正贏得市場(chǎng)的承認(rèn)和客戶的口碑。只有這樣，銀行機(jī)構(gòu)才能在每年的開門紅舞臺(tái)上獲得更大的突破和成功。
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇十六
在當(dāng)今社會(huì)，銀行存款被越來(lái)越多的人所重視。人們意識(shí)到，存款不僅可以安全保值和增值，還能為個(gè)人提供緊急備用資金。而隨著新年的到來(lái)，很多銀行推出了開門紅存款活動(dòng)，吸引廣大客戶，為他們提供了更好的理財(cái)選擇。參與開門紅存款活動(dòng)，不僅能收獲優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和穩(wěn)定的利率，還可以獲得額外的獎(jiǎng)勵(lì)，使銀行存款變得更有吸引力。
第二段：選擇適合自己的開門紅銀行存款形式
借助開門紅存款，我們能夠更好地規(guī)劃個(gè)人財(cái)富，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)目標(biāo)。但是，由于每個(gè)人的具體情況不同，選擇適合自己的開門紅存款形式是至關(guān)重要的。有些人溫補(bǔ)自己的應(yīng)急備用金，可以選擇無(wú)定期存款或活期存款；有些人希望穩(wěn)健投資，可以選擇一年期或更長(zhǎng)期的定期存款。無(wú)論是哪種形式，都需要根據(jù)個(gè)人的實(shí)際需求和財(cái)務(wù)狀況選擇。
第三段：開門紅銀行存款的優(yōu)點(diǎn)和注意事項(xiàng)
開門紅存款有許多優(yōu)點(diǎn)，首先是利率優(yōu)勢(shì)。眾所周知，一些銀行在新年期間推出的開門紅存款利率相對(duì)較高，這為存款者帶來(lái)更多的收益。其次是額外獎(jiǎng)勵(lì)。許多銀行為新年存款的客戶提供額外獎(jiǎng)勵(lì)，這是對(duì)客戶的一種回饋。此外，一些銀行還為存款者提供優(yōu)先理財(cái)服務(wù)和專屬權(quán)益。然而，存款者也需要注意一些事項(xiàng)，比如選擇正規(guī)的銀行機(jī)構(gòu)和保證金的安全性。此外，還應(yīng)了解該存款形式的具體條款和約束，以避免不必要的麻煩。
第四段：通過(guò)開門紅銀行存款獲取的心動(dòng)收益
借助開門紅存款，我能夠充分利用存款的時(shí)間價(jià)值，實(shí)現(xiàn)財(cái)富的增值。首先，存款能夠獲得較高的利息收益。在一些銀行，開門紅存款的利率相對(duì)較高，能夠讓我獲得更多的收益。其次，還能獲得活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)。在開門紅存款期間，我能夠獲得銀行額外的獎(jiǎng)勵(lì)，這不僅增加了我的存款金額，也增添了一份驚喜和喜悅。最重要的是，開門紅存款能夠幫助我實(shí)現(xiàn)更好的財(cái)務(wù)規(guī)劃，更有效地利用資金，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)目標(biāo)。
第五段：開門紅銀行存款心得和總結(jié)
通過(guò)參與開門紅銀行存款活動(dòng)，我深切地感受到了金融機(jī)構(gòu)提供的便利和優(yōu)質(zhì)服務(wù)。存款不再只是簡(jiǎn)單儲(chǔ)蓄，更是對(duì)個(gè)人財(cái)務(wù)規(guī)劃的重要一環(huán)。同時(shí)，通過(guò)合理選擇存款形式，我也對(duì)自己的財(cái)務(wù)狀況有了更清晰的認(rèn)識(shí)，并得到了更好的理財(cái)收益。對(duì)于個(gè)人財(cái)務(wù)規(guī)劃來(lái)說(shuō)，開門紅銀行存款是一個(gè)很好的開始。我將繼續(xù)關(guān)注銀行的金融產(chǎn)品，并根據(jù)自身需求選擇適合我的理財(cái)方式。銀行存款的重要性和開門紅存款的誘人優(yōu)勢(shì)在當(dāng)今社會(huì)得到了更多人的認(rèn)同，相信通過(guò)不斷摸索，我們能夠?qū)崿F(xiàn)更好的財(cái)務(wù)目標(biāo)。
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇十七
長(zhǎng)治黎都農(nóng)商行突出主體工作早布置、早安排，新年的第一天，該行首季“開門紅”活動(dòng)已經(jīng)正式拉開了序幕，率先在行內(nèi)掀起了一股戰(zhàn)首季，爭(zhēng)發(fā)展的競(jìng)賽活動(dòng)熱潮，僅3天時(shí)間，各項(xiàng)存款較年初增長(zhǎng)9680萬(wàn)元，各項(xiàng)貸款較年初增長(zhǎng)4350萬(wàn)元。
科學(xué)定位，明確目標(biāo)?！伴_門紅”主要包括“發(fā)展”和“控險(xiǎn)”兩大主題。其中“發(fā)展”主題以組織資金、信貸投放和電子銀行業(yè)務(wù)營(yíng)銷為重點(diǎn)內(nèi)容；“控險(xiǎn)”主題圍繞不良貸款清收工作，立足早安排、搶清收，推動(dòng)年初不良清收取得突破。此外，該行在活動(dòng)方案的制定上，堅(jiān)持科學(xué)民主決策，對(duì)員工廣泛征求意見和建議，搜集活動(dòng)“金點(diǎn)子”，鼓勵(lì)獻(xiàn)謀獻(xiàn)策，有效取得了上下一致，提前為“開門紅”活動(dòng)做了內(nèi)部動(dòng)員。
細(xì)化考核，多點(diǎn)發(fā)力。以科學(xué)可持續(xù)為原則，著力發(fā)揮好績(jī)效考核“指揮棒”。消除個(gè)別員工“坐等存款，靠天吃飯”“吃大鍋飯”的心理，貸款營(yíng)銷主要突出貸款凈增額和戶數(shù)考核。電子銀行業(yè)務(wù)重點(diǎn)對(duì)手機(jī)銀行、微信銀行、晉享生活和三方綁卡營(yíng)銷進(jìn)行考核，對(duì)全員均下達(dá)了任務(wù)，獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)到個(gè)人。同時(shí)，對(duì)“開門紅”指標(biāo)實(shí)行百分制考核，按月排名，頒發(fā)流動(dòng)紅旗，持續(xù)加力加壓，從而以旬促月，以月促季，強(qiáng)勢(shì)推動(dòng)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的'完成。
強(qiáng)化宣傳，全員營(yíng)銷。一是制定開門紅活動(dòng)方案，開展“開門紅”視頻培訓(xùn)，對(duì)客戶經(jīng)理、柜員、大堂經(jīng)理、機(jī)關(guān)員工等各個(gè)層面進(jìn)行全方位、多輪次的培訓(xùn)，全力做好“開門紅”基礎(chǔ)工作。二是結(jié)合首季業(yè)務(wù)競(jìng)賽活動(dòng)，通過(guò)網(wǎng)點(diǎn)led滾屏、廣播、宣傳折頁(yè)、噴繪等形式，對(duì)該行的金融產(chǎn)品、服務(wù)功能、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)等進(jìn)行全方位、立體化的宣傳。三是利用元旦、春節(jié)有利時(shí)機(jī)，通過(guò)發(fā)放節(jié)日宣傳品，開展走訪團(tuán)拜活動(dòng)等形式，進(jìn)村組、下基層，借力地方政府力量，抓住春節(jié)期間農(nóng)戶資金回流、商戶資金回籠、人員返鄉(xiāng)過(guò)節(jié)等有利時(shí)機(jī)，對(duì)外出務(wù)工牽頭人、大客戶、目標(biāo)客戶等召開會(huì)議，切實(shí)強(qiáng)化宣傳，主動(dòng)擴(kuò)大客戶群，拓寬攬儲(chǔ)渠道。
合理分工，明確責(zé)任。對(duì)“開門紅”活動(dòng)的管理、營(yíng)銷和服務(wù)進(jìn)行了系統(tǒng)的安排布置，從機(jī)關(guān)到基層支行，均明確了責(zé)任分工，形成了明晰的責(zé)任分工清單，有要求、有目標(biāo)、有時(shí)限、有責(zé)任人員和經(jīng)辦人員。在具體責(zé)任落實(shí)上，“開門紅”宣貫跟蹤組負(fù)責(zé)全面推進(jìn)，突出推全面、全面推；蹲點(diǎn)部門負(fù)責(zé)重點(diǎn)單位幫扶，突出重點(diǎn)幫、幫重點(diǎn)；支行負(fù)責(zé)具體落實(shí)，各層級(jí)工作重點(diǎn)更加細(xì)化、量化、具體化。同時(shí)，活動(dòng)宣貫跟蹤小組負(fù)責(zé)全方位的跟進(jìn)和檢查，對(duì)各網(wǎng)點(diǎn)的重點(diǎn)工作落實(shí)情況進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)和非現(xiàn)場(chǎng)檢查，對(duì)檢查出的問(wèn)題，實(shí)行基層“一把手”負(fù)責(zé)制和首問(wèn)負(fù)責(zé)制，倒逼工作人員履職盡職，把全部精力投入到“開門紅”各項(xiàng)工作中。
銀行開門紅培訓(xùn)心得篇十八
大同市云州農(nóng)商銀行認(rèn)真貫徹落實(shí)全市農(nóng)信社2023年“首季開門紅”暨“兩節(jié)”旺季營(yíng)銷動(dòng)員會(huì)，制定了一系列“首季開門紅”營(yíng)銷措施，充分發(fā)揮主動(dòng)營(yíng)銷策略，在春節(jié)期間吹響“首季開門紅”業(yè)務(wù)營(yíng)銷的“沖鋒號(hào)”。
云州農(nóng)商銀行黨委在省聯(lián)社黨委、大同審計(jì)中心黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，舉行“首季開門紅”營(yíng)銷動(dòng)員會(huì)，多次下基層解讀營(yíng)銷活動(dòng)方案，解決基層困難，提振全員士氣，督導(dǎo)各支行快速進(jìn)入狀態(tài)；各黨支部充分發(fā)揮“戰(zhàn)斗堡壘”作用，迅速投身業(yè)務(wù)一線，廣泛開展多種渠道營(yíng)銷；各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)設(shè)置“黨員先鋒崗”“黨員示范崗”，牢牢把握“首季開門紅”時(shí)機(jī)，帶頭營(yíng)銷攻堅(jiān)，入戶進(jìn)商，充分發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用，帶動(dòng)全行員工齊心協(xié)力，力爭(zhēng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)“滿堂紅”。
春節(jié)前是外出返鄉(xiāng)的高峰期，也是各類大中小企業(yè)集中回款的時(shí)節(jié)。云州農(nóng)商銀行為抓住這一有利時(shí)機(jī)，早在2022年11月末就以“網(wǎng)格化”管理為支撐，根據(jù)全轄17家支行服務(wù)半徑，梳理客戶詳單，建立重點(diǎn)營(yíng)銷臺(tái)賬，通過(guò)電話、微信、實(shí)地走訪等方式與客戶保持聯(lián)系，送上新春祝福，同時(shí)切實(shí)了解客戶的金融需求，幫助客戶解決困難，宣傳該行當(dāng)前各項(xiàng)業(yè)務(wù)產(chǎn)品和優(yōu)惠政策。此外，該行同步開展“玉兔送福利，五重豪禮等您來(lái)”主題營(yíng)銷活動(dòng)，以“進(jìn)門禮”“首貸禮”“開卡禮”等方式將春聯(lián)、餐具套裝、電子優(yōu)惠券、米面油等新春好禮回饋給客戶，不僅迅速獲得了新老客戶的認(rèn)可，打造了良好的社會(huì)口碑，更全面加強(qiáng)了與客戶業(yè)務(wù)合作和情感交流，不斷鞏固客戶黏性，提升品牌形象。截至1月4日，該行主動(dòng)對(duì)接各類客戶362名，新客戶營(yíng)銷650余名，短短4日凈增存款2400萬(wàn)元，營(yíng)銷預(yù)存款客戶87戶，預(yù)存款額達(dá)3900萬(wàn)元。
“惠”上出招，貸款業(yè)務(wù)做文章。年關(guān)將近，大型超市內(nèi)置辦年貨群眾逐漸增多，云州農(nóng)商銀行把握時(shí)機(jī)，真正把實(shí)惠給到老百姓。經(jīng)過(guò)前期對(duì)接，該行篩選出信譽(yù)良好的商超合作，為群眾發(fā)放電子優(yōu)惠券，并通過(guò)在合作商戶設(shè)置廣告展板、分發(fā)宣傳彩頁(yè)、微信各支行、抖音平臺(tái)宣傳等辦法進(jìn)行貸款宣傳；該行還開展“晉享周周惠，節(jié)日更加倍”活動(dòng)，與老百姓生活緊密相連的小商品、便利店、小吃店、加油站等多個(gè)商家合作，在真正讓老百姓享受實(shí)惠的`同時(shí)，還對(duì)有資金需求，符合貸款要求的商戶進(jìn)行資金支持。此舉不僅將貸款業(yè)務(wù)營(yíng)銷給優(yōu)質(zhì)貸戶，幫助其擴(kuò)大生產(chǎn)，更讓廣大群眾主動(dòng)關(guān)注云州農(nóng)商銀行的微信公眾平臺(tái)，真正把農(nóng)商銀行當(dāng)“自家人”。目前，該行合作商家已達(dá)26戶，微信公眾平臺(tái)等線上宣傳賬號(hào)新增關(guān)注3000余人，各項(xiàng)貸款較年初新增1100萬(wàn)元。
不管是上街營(yíng)銷，廳堂營(yíng)銷還銀行卡后臺(tái)，總會(huì)有大量的數(shù)據(jù)反饋，云州農(nóng)商銀行每日對(duì)營(yíng)銷數(shù)據(jù)進(jìn)行分析研討，對(duì)營(yíng)銷策略，特別是銀行卡營(yíng)銷措施進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整。根據(jù)分析結(jié)果，該行將營(yíng)銷重點(diǎn)放在各類聚會(huì)場(chǎng)所，各支行提前對(duì)接大流量商戶，主動(dòng)營(yíng)銷，針對(duì)商戶“晉享e付”收單業(yè)務(wù)和針對(duì)個(gè)人的“優(yōu)惠滿減”活動(dòng)，實(shí)施持該行銀行卡的客戶在設(shè)有“晉享e付”收款碼商戶處購(gòu)物享受優(yōu)惠的策略，實(shí)現(xiàn)商戶收單業(yè)務(wù)與個(gè)人銀行卡業(yè)務(wù)有機(jī)融合。短短四天實(shí)現(xiàn)開卡用戶新增180余戶，新增注冊(cè)綁卡600余個(gè)，收單商戶沉淀資金累計(jì)8812萬(wàn)，不少企業(yè)、商戶、個(gè)人主動(dòng)來(lái)到營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)辦理、咨詢銀行卡業(yè)務(wù)，盯數(shù)據(jù)、抓重點(diǎn)策略，初顯成效。