學好語文，不僅要掌握基本知識，還要培養(yǎng)綜合運用能力。怎樣寫一篇內(nèi)容充實、有深度的學習總結(jié)？總結(jié)范文中的思路和結(jié)構(gòu)可以給我們提供很好的借鑒和參考。
政治督察工作匯報篇一
石阡縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理局：
首先感謝你們辛苦的工作指出了我們的不足，我院組織相關(guān)人員召開了專題會議，對新農(nóng)合相關(guān)規(guī)定再次進行了深入詳細的培訓學習，針對相關(guān)科室、相關(guān)人員進行了批評教育。現(xiàn)將自查自糾和整改落實情況簡要匯報如下：
針對督查組提出的“射頻電療、微波、紅光治療，醫(yī)囑和計費是每天兩次。而實際只做了一次”的事情，我們自查的結(jié)果是：我們的確是給病人做了兩次，并且我們每個治療區(qū)都有專門醫(yī)務(wù)人員負責，治療結(jié)束后病人確認并簽字。當然也有少數(shù)病人由于自已有事或其他原因，要求把兩次的時間放在一起做。我們考慮到病人自身原因和病情確實需要足夠的治療時間，我們就答應病人的要求把兩次的治療時間放在一起進行。這樣是確保病人的療效；另外，督查組指出有一病例記錄中沒有“陰道良性腫物”描述和診斷，而計費中卻有“陰道良性腫物”切除術(shù)這一事件，通過我們的自查，該病人確實診斷有“宮頸肌瘤”（而宮頸肌瘤確屬陰道良性腫物）并在病人同意簽字后做了陰道良性腫物摘除術(shù)。
通過這次督查組指出我院所存在的問題，我們一定加強業(yè)務(wù)和病例的書寫方面的培訓工作，力爭在近段時間內(nèi)所有病例書寫完整。通過2010年9月2日至2010年9月20日自查后，我們糾正了射頻電療、微波、紅光治療次數(shù)和計費的問題，病例方面書寫完整。
我們?nèi)和ㄟ^了這次整改，規(guī)范各科室的診療服務(wù)、真正做到因病施治、合理用藥。
兩年來，我們始終堅持“以人為本”的科學發(fā)展觀，嚴格按照一級綜合醫(yī)院標準要求建設(shè)醫(yī)院。建章立制，加強管理，合理治療，合理收費，規(guī)范、有序、高效地為患者服務(wù)。我們將繼續(xù)以飽滿的熱情，誠懇的態(tài)度，參與、支持石阡縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)及社會穩(wěn)定和發(fā)展。我們期待當前所面臨的問題和困難，能得到您們的高度重視和及時解決。
如有不當之處，敬請批評指正。
石阡博愛醫(yī)院二00九年十二月二十日。
政治督察工作匯報篇二
加強職工政治思想工作匯報今年國家銀行監(jiān)管委員會正式批準市城市信用聯(lián)社組建xx市商業(yè)銀行，這對我市的各家城市信用社來說是個振奮人心的好消息，改制商行是我們多年宿愿，改制成功不僅會化解金融風險，還能為地方金融事業(yè)的發(fā)展壯大提供廣闊舞臺。但在批準組建商行的同時，對全市唯一的x級城市信用社－xx社的如何處置上，市銀監(jiān)局采取了由組建后的商行先代管、再收購的處置辦法。第一批未被納入商行系統(tǒng)，怎么講對我社的干部、職工都有一定的影響，對業(yè)務(wù)的發(fā)展也非常不利。我社領(lǐng)導班子從分析自身的經(jīng)營形勢入手，就如何解開職工心中疑惑，放下包袱更加努力工作進行了仔細的研究，決定在加強職工政治思想教育上下功夫，因勢利導，為我社的經(jīng)營穩(wěn)定、化解風險、繁榮經(jīng)濟、多做貢獻打下一個良好的基礎(chǔ)。經(jīng)二個多月的扎實工作，現(xiàn)已初見成效，截止到11月末我社的.各項存款余額達xxxxx萬元，比年初增加xxxx萬元，年末預計實現(xiàn)利潤留100萬元，經(jīng)營平穩(wěn)運行，職工思想穩(wěn)定。以下是我們在轉(zhuǎn)制時期做好職工政治思想工作的一點做法。
一、因勢利導，培養(yǎng)職工的價值觀。就進不了商行怎么辦？社領(lǐng)導首先統(tǒng)一了思想認識，達成了共識：俗話說“打鐵還需自身硬”，要想改變現(xiàn)狀，過上好日子，只能靠自己的智慧和勤勞的雙手，多多吸收存款，努力清收不良貸款，增加利息收入，提高經(jīng)營水平，化解金融風險。因此，一場“生存與發(fā)展”的思想“改造”拉開了帷幕。中層干部的思想分析會，全體員工的思想動員大會，一次次的大小會議，一次次苦口婆心的對職工進行思想教育，讓大家了解現(xiàn)實，讓大家了解怎樣才能生存，怎樣才能發(fā)展。同時我們將員工的切身利益與企業(yè)的效益掛鉤，只有企業(yè)效益好了，我們的收入才會提高，員工的思想認識開始有了轉(zhuǎn)變，逐步引導員工形成了企業(yè)的價值觀。員工中形成了“今天工作不努力，明天努力找工作”的氣氛，普遍增強了緊迫感和責任感，過去不思進取，不求上進的職工，思想也轉(zhuǎn)變了，都在用自己的真情實意感動儲戶。員工的工作量、壓力增大了，但怨言卻聽不見了，充分體現(xiàn)了愛崗敬業(yè)的主人翁精神。
二、營造氛圍，塑造員工的精神世界。企業(yè)思想政治工作就是通過改造員工的思想意識形態(tài)，來為物質(zhì)文明建設(shè)提供精神支柱。在抓企業(yè)經(jīng)濟效益提高的同時，我們注重營造一種氛圍，明確一個方向，使員工的精神世界不空虛，工作起來有目標，有奮斗方向。我們先后在職工中提出了“客戶永遠是正確的”服務(wù)理念，“內(nèi)抓管理強素質(zhì)，外樹形象拓市場”的管理方針，“客戶是親人，社里是我家”的主人翁精神，使員工的思想意識在潛移默化中自覺的融入進去，并在行動中加以體現(xiàn)。
三、強化服務(wù)，加強內(nèi)控制度建設(shè)，防范道德風險。銀行作為社會的一個服務(wù)窗口，企業(yè)員工的一言一行反映著企業(yè)的精神。因此，設(shè)立行為規(guī)范或規(guī)章制度是必要的，這些制度或規(guī)范在開始實施時，會對一些員工有約束，但堅持下去，員工的行為變成了習慣。在規(guī)范員工的行為表現(xiàn)方面，我們社先后制定了《文明服務(wù)計劃》、《優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)規(guī)范》及違反規(guī)定的《處罰辦法》，這些制度的出臺，在一定程度上規(guī)范了員工的行為表現(xiàn)，尤其是窗口服務(wù)質(zhì)量和員工服務(wù)意識明顯增強，得到了社會的認可。在防范道德風險和內(nèi)控制度上，我們經(jīng)常找重點崗位人員談心觀察思想動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時開導。同時，我們還建立健全各項規(guī)章制度，加強安全保衛(wèi)工作，注重各項制度的落實。
四、外樹形象，增強員工的企業(yè)向心力。俗話說：“社興我榮、社衰我恥”。一個企業(yè)，要想增強員工的凝聚力，就必須在社會中有一定的地位或影響，這樣才會把員工牢牢地吸引在企業(yè)的周圍，員工因此對企業(yè)產(chǎn)生一種榮譽感和自豪感。注重企業(yè)形象的樹立，積極參與社會一些有益的活動。如先后與縣體委舉辦“xx杯”排球比賽，積極參與市希望工程辦公室倡導的“與希望同行，延續(xù)寒門學子的讀書夢”的捐助活動，舉辦了“xx社銀企座談會”“xx社職工家屬聯(lián)誼會”等活動，通過這些活動，提高了我社社會知名度，讓職工真正感到做為一個城信人的自豪與榮耀。
政治督察工作匯報篇三
關(guān)于土地預警督察的整改情況報告 xxx：
x年x月x日，xx對x市xx年新開工項目用地、違法違規(guī)用地清查整改、涉土信訪突出問題調(diào)查處理、農(nóng)轉(zhuǎn)用和土地征收審批事項及批后實施等情況進行了預警督察，并交流反饋了督察情況。督察情況反饋到我市后，x市各級十分重視，目前正在全面落實貴局反饋的整改意見?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
一、行動迅速，及時傳達學習督查反饋意見
x月x日，xx督查組對x市進行預警督查后，提出了《反饋意見》，我們立即將《反饋意見》書面報告市委市政府主要領(lǐng)導，得到了市委市政府對國土資源執(zhí)法監(jiān)察工作的大力支持。市政府唐道倫副市長，要求全市國土系統(tǒng)進一步統(tǒng)一思想，明確責任，切實增強緊迫感，加快推進違法用地整改查處各項工作。同時x市國土局及時召開局務(wù)會議，傳達學習《反饋意見》，研究整改措施，會上xx局長對整改查處工作提出了進一步要求，強調(diào)今后不得發(fā)生新的違法用地，已發(fā)生的違法用地必須按照省里的要求依法查處到位，該完善手續(xù)的要抓緊完善手續(xù)，該拆除復耕的必須拆除復耕到位，確保整改工作落實到位。
xx預警督查以后，切實把整改查處工作由部門行為上升為政府行為，成立了以分管副市長為組長，國土、紀檢、財政、規(guī)劃、建設(shè)、法院等部門負責同志參加的領(lǐng)導小組，向各縣（區(qū)）政府發(fā)出《限期整改通知書》，明確整改工作要求和時限。各縣（區(qū)）政府專門向市政府提交了違法用地整改方案，逐宗提出了具體整改意見。xx 作出重要批示，要求各縣（區(qū)）主要領(lǐng)導切實承擔起責任，加快推進整改，不要錯過時機。
一、扎實開展衛(wèi)片執(zhí)法檢查整改“回頭看”
xx市委、市政府十分重視土地衛(wèi)片執(zhí)法檢查工作，明確各縣（區(qū)）成立了由縣（區(qū)）長親自掛帥、紀委、國土資源、規(guī)劃、公安、檢察院、法院等單位組成了土地執(zhí)法督察組和土地執(zhí)法監(jiān)察問責小組，明確各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府為整改主體，扎實開展土地衛(wèi)片執(zhí)法檢查整改“回頭看”，對全市范圍內(nèi)xx年度衛(wèi)片檢查中存在問題的用地整改情況進行拉網(wǎng)式排查清理。所有檢查項目，不論建設(shè)項目大小，用地面積多少，存在何種問題，都逐一進行了認真核查。對已經(jīng)拆除的項目進行復耕復綠，對整改不力的項目已移送法院執(zhí)行，相關(guān)違法用地責任人已追究到位。
二、認真整改新增違法用地
施。對違反規(guī)劃特別是不符合產(chǎn)業(yè)政策、無法及時完善用地手續(xù)的，由各縣（區(qū)）政府組織規(guī)劃、城建等相關(guān)部門組成聯(lián)合執(zhí)法組，限期拆除并恢復土地原狀；對確需保留且能夠完善用地手續(xù)的，堅持“不等不靠，積極主動”的原則，在依法查處到位的基礎(chǔ)上，利用現(xiàn)有用地計劃及時完善用地手續(xù)；對整改不力，工作不到位的縣（區(qū)），暫停一切用地報批。為防止年底違法違規(guī)用地現(xiàn)象的反彈，我們加大了動態(tài)巡查的頻率，強化了聯(lián)動執(zhí)法的力度，有效地提升了土地執(zhí)法效果，杜絕了反彈態(tài)勢的出現(xiàn)。
三、
重點違法用地案件逐宗查處整改到位
對貴局檢查發(fā)現(xiàn)的xx宗重點違法用地問題，我市對照有關(guān)政策規(guī)定和貴局要求，逐宗進行整改查處，并于 月 日將xx宗違法用地基本情況、發(fā)生、制止、查處經(jīng)過及下步措施，形成了書面材料報至貴局。目前，xx宗重點違法用地已嚴格按照“罰沒款繳納到位、責任人處理到位、地上建筑處置到位、用地手續(xù)完善到位”的要求依法整改查處到位。
四、高度重視涉土信訪件的處理
期辦結(jié)答復，確保在規(guī)定的期限內(nèi)辦結(jié)涉土信訪件。二是加強征地管理。嚴格規(guī)范土地征用程序，全面落實預存征地補償款制度和被征地農(nóng)民基本生活保障制度，確保被征地農(nóng)民的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)和申訴權(quán)，努力從源頭上減少影響社會穩(wěn)定的因素。三是充分發(fā)揮基層作用。對發(fā)現(xiàn)的信訪問題，及時與所在縣（區(qū)）政府和鎮(zhèn)、村組聯(lián)系，充分發(fā)揮基層了解情況、熟悉情況的優(yōu)勢，切實把問題解決在基層。
五、進一步推進節(jié)約集約用地 一是加大閑置、低效利用土地清理力度。對閑置滿兩年以上，且因土地使用者自身原因造成未動工開發(fā)的，撤銷原批準文件，終止土地出讓合同，注銷土地登記，依法無償收回。對注冊資本未按規(guī)定期限到位、投資強度、投資總額或開發(fā)建設(shè)面積、合同約定產(chǎn)出率達不到規(guī)定要求等低效利用土地的，采取征收稅費、有償收回、轉(zhuǎn)讓等措施加以盤活利用。二是切實落實保障性住房供地計劃。在確保按期完成保障性住房供地計劃的同時，加大對保障性住房供地工作的效能監(jiān)察力度，及時發(fā)現(xiàn)和解決房地產(chǎn)開發(fā)中存在問題。三是加強批后監(jiān)管。進一步建立健全供地項目批后監(jiān)管制度，嚴格實行施工現(xiàn)場懸掛批后公示牌。對項目用地合同履行情況進行全程監(jiān)督檢查，堅決杜絕預征土地、定向掛牌、重復掛牌抵押融資以及將撤組轉(zhuǎn)居剩余農(nóng)用地直接供應等現(xiàn)象。
下一步，我市將以此次預警督察為契機，重點抓好以下工作：一是加大國土資源法律法規(guī)宣傳力度，增強全社會依法用地依法管地意識。嚴格執(zhí)行國家土地法律法規(guī)，全面落實各級政府耕地保護責任；二是繼續(xù)保持土地執(zhí)法高壓態(tài)勢，嚴格落實動態(tài)巡查、逐級報告和責任追究制度，加強土地執(zhí)法動態(tài)巡查，確保不再發(fā)生新的違法用地行為。三是進一步建立耕地保護共同責任機制，逐步形成政府主導、國土資源主管、相關(guān)部門配合、社會廣泛參與的耕地保護機制。
德安縣農(nóng)村土地確權(quán)登記工作 進展情況督導報告
一、整體情況
截至10月16日，德安縣十五個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、場）992個村名小組共完成了958個村民小組，192296塊田地121494.36畝的外業(yè)勾圖作業(yè)，占總?cè)蝿?wù)的96.5%。8個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、場）土地確權(quán)外業(yè)勾圖作業(yè)已全部完成，為：愛民鄉(xiāng)、塘山鄉(xiāng)、彭山林場、磨溪鄉(xiāng)、高塘鄉(xiāng)、蒲亭鎮(zhèn)、園藝場、聶橋鎮(zhèn)，其他7個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、場）外業(yè)勾圖均完成90%以上。其中，彭山林場7個村名小組170戶承包方土地確權(quán)登記工作已完成了二輪公示（調(diào)繪勘測階段公示），其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地確權(quán)二輪公示也在準備當中，即將公示。
整體來看，德安縣山林多、地勢較復雜、山垅田塊多，歷時三個月左右的土地確權(quán)外業(yè)勾測總體進度達96.5%，都是鄉(xiāng)、村領(lǐng)導非常重視的結(jié)果。愛民鄉(xiāng)每個村有兩位副科級干部，兩位蹲點干部親自參與勾圖；車橋鎮(zhèn)人大主席潘治強、塘山鄉(xiāng)綜合站站長曾玉輝自始至終親自到田間參與勾圖，確保勾圖準確度；高塘鄉(xiāng)采用早上提前一小時進村勾圖，晚上推遲一小時回鄉(xiāng)吃飯的工作方法，并利用周末雙休全力以赴投入到土地確權(quán)外業(yè)構(gòu)圖工作上來；鄒橋鄉(xiāng)每天通報各村進度，形成你追我趕態(tài)勢，每周一次調(diào)度，解決難題鞭策后進，責任包干到組，鄉(xiāng)村組協(xié)調(diào)推進工作；磨溪鄉(xiāng)主要領(lǐng)導重視，親自緊盯、聯(lián)系測繪公司，要求加快出圖，鄉(xiāng)村干部全力以赴，周末不休息，連續(xù)作戰(zhàn)，加快推進勾圖進度。
二、存在問題
德安縣土地確權(quán)外業(yè)勾圖工作已基本完成，剩余小組未完成外業(yè)勾圖的原因概括主要如下：
余田地進行再調(diào)意見不一，導致外業(yè)勾圖工作難以推動等。
2、承包戶家庭糾紛。如原承包戶已去世或年事已高無勞動能力，兒女繼承人對田塊分戶分配意見不一致；或部分村民早年間因私底下互換田塊，繼而二零零六年頒錯證漏證，與實際田塊使用權(quán)力人不符導致的矛盾等。
3、歷史遺留矛盾糾紛。如早年間因修建湖塘水庫占用部分田地導致的矛盾糾紛等。
三、下步打算
1、德安縣確權(quán)辦統(tǒng)一部署，測繪公司技術(shù)指導，加快做好各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、場）土地確權(quán)外業(yè)勾圖以及二輪公示工作，確保十月底前基本完成全縣土地確權(quán)二輪公示并順利進入到下步審核登記階段工作當中。 2、針對矛盾糾紛多，外業(yè)勾圖難以推動的村組，德安縣確權(quán)辦聯(lián)合縣相關(guān)部門、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府加大排查力度，極力采取有效措施，化解矛盾糾紛，確保農(nóng)村土地確權(quán)外業(yè)調(diào)查工作順利進行。
3、收集農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)權(quán)屬等資料（農(nóng)村土地承包方案、承包合同、承包臺賬、已頒發(fā)的農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)證、依法變更的有關(guān)合同、申請和審核材料，涉及農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)設(shè)立、變更、轉(zhuǎn)讓和消滅的會議記錄、決議和表決結(jié)果以及其他資料）、打印表格、簽字蓋章。
4、加快進度，制作德安縣全縣鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、場）公示圖，并進行公示。
區(qū)紀委、區(qū)紀工委督查工作匯報材料
各位領(lǐng)導： 根據(jù)會議安排，我就xx鎮(zhèn)2011年上半年紀檢監(jiān)察工作開展情況向各位領(lǐng)導做簡要匯報，如有不當之處，敬請各位領(lǐng)導批評指正。2011年，xx鎮(zhèn)紀委在區(qū)紀委和鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導下，深入貫徹落實區(qū)紀委三屆七次會議精神，緊緊圍繞“農(nóng)業(yè)穩(wěn)鎮(zhèn)、工業(yè)強鎮(zhèn)、三產(chǎn)活鎮(zhèn)、城市建設(shè)富鎮(zhèn)”戰(zhàn)略，全面落實《黨風廉政建設(shè)責任制規(guī)定》，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，全面履行紀檢監(jiān)察職能，為奮力推進xx經(jīng)濟發(fā)展和城東新區(qū)建設(shè)提供了有力的紀律保障。
一、進一步深化黨風廉政宣傳教育工作。
2011年上半年，鎮(zhèn)紀委深入開展牢記廉政準則主題教育。一是抓好黨員干部廉潔從政和廉潔自律的經(jīng)常性教育。增強廉政自律意識。二是抓好黨員干部廉潔自律專題民主生活會。鎮(zhèn)紀委以作風建設(shè)年為鍥機，召開黨員干部廉潔自律專題民主生活會，要求所有人員深入剖析、對照檢查、及時整改、自覺接受黨員干部和群眾監(jiān)督。三是加強對黨員干部的針對性教育。始終堅持突出重點、預防為主的方針，有計劃、有步驟地開展了全體黨員干部的思想教育、作風教育、廉政教育和黨紀黨風教育。通過宣傳教育，強化黨員干部反腐倡廉的意識，在全鎮(zhèn)營造了廉榮貪恥的良好氛圍。
二、進一步完善各項規(guī)章制度，落實黨風廉政建設(shè)責任制。
2011年上半年，鎮(zhèn)紀委堅持以制度為基礎(chǔ)，以監(jiān)督為保障，制定各項制度措施，確保黨風廉政建設(shè)責任制的落實。一是全面加強領(lǐng)導干部廉潔自律工作。鎮(zhèn)紀委認真落實領(lǐng)導干部個人重大事項報告、領(lǐng)導干部廉潔自律承諾、領(lǐng)導干部述職述廉活動等廉潔自律規(guī)定，認真組織開好領(lǐng)導班子民主生活會，形成監(jiān)督常態(tài)化、制度化。二是落實黨風廉政建設(shè)責任制。年初鎮(zhèn)黨委與各部門、各村黨支部簽訂了《黨風廉政建設(shè)目標管理責任書》。將黨風廉政建設(shè)目標任務(wù)分解到各部門、各單位，明確了任務(wù)要求，責任考核、責任追究辦法。三是加強監(jiān)督檢查。鎮(zhèn)紀委緊緊圍繞黨委政府的中心工作和項目建設(shè)工作，針對群眾反映出來的熱點和突出問題，會同區(qū)農(nóng)經(jīng)局對村社征地拆遷資金和集體資金資產(chǎn)使用情況進行專項清理檢查，及時糾正和制止了違反有關(guān)政策規(guī)定的行為。四是貫徹落實“三重一大”決策制度。xx鎮(zhèn)嚴格按照區(qū)紀委、區(qū)監(jiān)察局《關(guān)于進一步推進全區(qū)各單位貫徹落實“三重一大”決策制度的意見》文件精神。對“三重一大”事項決策，制定了決策規(guī)則和程序，確保了決策的依法、民主、科學。在“三重一大”事項決策時，嚴格按照區(qū)紀委“三重一大”事項的監(jiān)督程序，做到了事前通知紀工委參加、事后書面報告具體落實情況。五是深入開展民主評議活動，切實加強政風行風建設(shè)。結(jié)合開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，組織黨員、干部開展民主評議活動。對鎮(zhèn)領(lǐng)導干部在廉政建設(shè)、執(zhí)法行政、行政效能、政務(wù)公開、工作作風等方面進行評議。對鎮(zhèn)級各單位在規(guī)范執(zhí)法、規(guī)范收費、辦事效率、工作態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、廉潔自律方面進行了評議。對存在的問題要求限期整改。
三、積極開展機關(guān)作風建設(shè)年活動，抓好干部工作作風建設(shè)。
xx鎮(zhèn)在開展機關(guān)作風建設(shè)年活動中，嚴格按照區(qū)委《關(guān)于深化創(chuàng)先爭優(yōu)開展“作風建設(shè)年”活動的實施意見》要求，及時宣傳發(fā)動，安排部署，同時嚴格程序，注重結(jié)合。一是將作風建設(shè)年活動和機關(guān)行政效能建設(shè)有機給合，抓好干部工作作風建設(shè)。xx鎮(zhèn)在作風建設(shè)年活動。進一步完善了崗位責任制、首問責任制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制、責任追究制度。進一步規(guī)范機關(guān)干部工作秩序，嚴格工作紀律，狠剎機關(guān)作風散漫現(xiàn)象，實現(xiàn)機關(guān)作風規(guī)范化。鎮(zhèn)領(lǐng)導班子成員和村級組織、各站辦所負責人以身作則，率先垂范，自覺服從“抓作風，促發(fā)展”的工作大局，帶頭做良好作風的倡導者和執(zhí)行者，用自身的表率作用全力推動機關(guān)作風建設(shè)深入開展，在全鎮(zhèn)迅速營造了以優(yōu)良的黨風促政風帶民風的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。二是將作風建設(shè)年活動和服務(wù)城東新區(qū)建設(shè)有機給合。xx鎮(zhèn)成立了七了項目服務(wù)組，負責城東新區(qū)35個在建項目。在項目服務(wù)中，項目服務(wù)組從征地、拆遷、村社征地資金分配、項目施工實行全程服務(wù)，包干負責解決項目建設(shè)中的群眾糾紛、阻礙施工、信訪上訪等問題。確保了城東新區(qū)建議的順利推進。
屆紀律入腦入心。二是抓實談心談話，確保換屆紀律自覺遵守。鎮(zhèn)黨委書記陳兵民與鎮(zhèn)黨委成員、中層干部進行了嚴肅換屆紀律談心談話，要求大家要嚴格遵守換屆紀律，積極營造風清氣正的換屆環(huán)境。各們領(lǐng)導，xx鎮(zhèn)在黨風廉政建設(shè)雖然做了一定的工作，但面臨的形勢依然比較嚴峻，工作中還存在不少問題。一是部分黨員干部對反腐敗斗爭的長期性、艱巨性和復雜性認識不足；二是個別黨支部對黨員干部教育、管理和監(jiān)督不夠；三是xx近年征地拆遷工作面大，問題復雜，涉及群眾利益多，導致群眾信訪案件多，重訪多，工作難度大。
為了進一步做好紀檢監(jiān)察工作，我鎮(zhèn)將從以下幾個方面做好下半年工作。
一是繼續(xù)抓好作風建設(shè)年活動，并以此為契機，下實工，查實情、出實招、辦實事、切實轉(zhuǎn)變機關(guān)作風，提高機關(guān)效率。
二是進一步做好反腐倡廉教育，從正反兩方面有斷拓寬教育范圍，讓廣大黨員干部做到警鐘長鳴。
三是進一步建立健全農(nóng)村懲治和預防腐敗體系，深入推進農(nóng)村黨風廉政建設(shè)。進一步加強對征地和拆遷補償資金分配使用的管理、監(jiān)督、檢查，糾正資金管理中存在的問題，糾正征用土地、農(nóng)村房屋拆遷中損害群眾利益的行為。
政治督察工作匯報篇四
2013年度，在局黨委的正確領(lǐng)導下，支隊以黨的十八大會議精神為指導、以隊伍建設(shè)為抓手，緊緊圍繞局中心工作，認真履行督察職責，提高督查水平，落實工作責任，強化管理手段，較好地完成了今年的工作目標和局領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù)，取得了一定成績，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、加強隊伍建設(shè)，逐步提高工作能力，適應督查工作的需要。
隊伍建設(shè)是一項基礎(chǔ)性工作，是完成各項工作任務(wù)的保證。督察支隊堅持以會帶訓的方式抓隊伍建設(shè)。一是開早會，每天早上召開碰頭會，主要內(nèi)容是學習文件精神，傳達領(lǐng)導指示，布置當天工作等，二是開例會，每周五下午召開工作例會，主要內(nèi)容是學習相關(guān)業(yè)務(wù)，匯報本周工作，研究重點工作，剖析案例。三是組織隊員開展軍訓。通過以案說法，以會代訓，隊伍的執(zhí)行力不斷增強，隊員的自身綜合素質(zhì)水平和實際工作能力得到不斷提高。
積極開展警示教育活動，收看反腐倡廉案例警示片，落實黨員廉政建設(shè)責任制，開展了廉政風險防控"回頭看"活動，修訂了廉政風險防控措施，有效地提高了全體隊員拒腐防變的能力，打造了一支清正廉潔的城管督察隊伍。
2013年度支隊黨支部開展了"培育黨性，自覺抵制四風"主題教育，端正了作風，鍛煉了隊伍。支隊領(lǐng)頭，黨員帶頭，圓滿完成了多項重大活動的市容環(huán)境衛(wèi)生保障任務(wù)。
二、細化督查考評，提升工作效能。
按照《局行政執(zhí)法類單位崗位工作考核實施辦法》的具體要求，圍繞我市"文明城市"、"衛(wèi)生城市"的創(chuàng)建工作，開展全面、嚴格的督查考評。除進行日常督查外，我們還采取錯時督查、夜間督查和專項督查的方式，對城市主干道兩側(cè)的違規(guī)攤點、出店經(jīng)營、車輛的亂停亂放、戶外廣告、河道管理、市政設(shè)施，以及街巷環(huán)境衛(wèi)生、渣土拋灑等，進行全方位的督查，全年共通報市容管理方面的問題5867個，規(guī)劃管理方面的問題77個，廣告管理方面的問題974個，渣土管理方面的問題732個。截止12月，共發(fā)出督察通報21期，督察快報238期。
對督查發(fā)現(xiàn)的問題，以督查快報的形式向局領(lǐng)導報告，向責任反饋，按照百分制考核的辦法將工作業(yè)績、工作效能分值化，直接于每月績效工資掛鉤，做到獎懲分明，獎優(yōu)罰劣。
三、
創(chuàng)新督察方式，開展專項督察。
一是加強對隊伍建設(shè)情況的督查。對執(zhí)法隊員，采取明察暗訪的形式，查在崗在位、隊容風紀遵守情況，查文明執(zhí)法、依法執(zhí)法落實情況；對執(zhí)法車輛，利用gps定位系統(tǒng)實施動態(tài)監(jiān)管。
通過加強日常監(jiān)督，嚴格實施考核問責，嚴肅了紀律，提升了隊伍的執(zhí)行力，提高了社會的公信力。
二是加大對違法建設(shè)查處工作的督查力度。嚴格按照局《違法建設(shè)目標管理責任制》等相關(guān)文件的規(guī)定，加強對違法建設(shè)查處的督查與考核，對每起違法建設(shè)，從發(fā)現(xiàn)、上報、立案、指派、查處等每個環(huán)節(jié)跟蹤督查，按照"人定崗，崗定責，責定獎懲"的網(wǎng)格化目標管理辦法，實行嚴格的考核。截止12月，共督查到漏報19起，拆除不到位24起，超時拆除53起。
三是關(guān)注輿論網(wǎng)情上反映的城市管理情況。支隊確定專人負責查看網(wǎng)絡(luò)輿情，隨時查閱百姓暢言、六安人論壇等網(wǎng)頁，一旦發(fā)現(xiàn)有反映城市管理方面的問題，及時交辦到責任單位并跟蹤督辦。對群眾在網(wǎng)絡(luò)上反映的問題，依照"隨時查閱，及時交辦，跟蹤督查，迅速處置，立即回復"的處置程序，確保群眾的反映有回應。全年共跟蹤問效在網(wǎng)絡(luò)輿情上反映的城市管理方面699個問題。
四、發(fā)揮督察指揮、協(xié)調(diào)、追責問效的職責，積極參與重大活動的保障工作。
在多次重大活動中，城管督察支隊都是擔負著指揮協(xié)調(diào)、督察督辦的任務(wù)。
主要依據(jù)"五化"的內(nèi)容和標準，采取"檢查交辦、跟蹤督辦、臺賬銷號"的方法，對重點路段、重點區(qū)域、重點時間稱是管理中存在的問題，協(xié)調(diào)執(zhí)法力量，集中進行處理，為重大活動提供"整潔、有序、優(yōu)美"的環(huán)境。
在第二屆山水文化節(jié)中，通報處置了146個城市管理中的事部件問題；市容提升集中行動中發(fā)出5期督察通報；為保障亞洲賽艇錦標賽共編發(fā)了16期通報；特別是在創(chuàng)建省級文明、衛(wèi)生城市中，督察支隊既是指揮員，又是裁判員，針對創(chuàng)建標準，通過反復查，向責任單位發(fā)出35期督察通報，嚴格抓督察，反復抓整改，如實抓反饋，解決了許多熱點難點問題，圓滿地完成了局交辦的任務(wù)。
政治督察工作匯報篇五
稅收執(zhí)法督察工作報告為了進一步規(guī)范稅收執(zhí)法行為，加強稅收執(zhí)法監(jiān)督，保證稅收法律、行政法規(guī)和稅收政策的貫徹落實，促進稅務(wù)機關(guān)依法行政，根據(jù)《陜西省地方稅務(wù)局關(guān)于開展**年稅收執(zhí)法督察工作的通知》（陜地稅函〔**〕123號）和《咸陽市地方稅務(wù)局**年稅收執(zhí)法督察工作計劃》（咸地稅發(fā)〔**〕56號）文件精神和執(zhí)法督察工作要求，我局緊緊圍繞規(guī)范執(zhí)法行為、提高行政效能、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境這一目標，高度重視，認真扎實的開展了執(zhí)法督察工作，現(xiàn)就工作開展情況簡要報告如下：
一、全面安排部署，確保執(zhí)法督察工作順利開展接到《咸陽市地方稅務(wù)局**年稅收執(zhí)法督察工作計劃》之后，我局及時組織全體人員進行了學習動員，并以長地稅發(fā)〔**〕21號文件對我局的執(zhí)法督察工作進行了全面的安排部署，成立了稅收執(zhí)法督察工作領(lǐng)導小組，明確了督查工作內(nèi)容及督察工作時限，確保了我局執(zhí)法督察工作順利開展。
（一）國務(wù)院決策部署和有關(guān)稅收政策措施落實情況1、推進簡政放權(quán)落實稅務(wù)行政審批改革情況：稅務(wù)行政審批方面：
我局組織稅干認真學習了《國家稅務(wù)總局關(guān)于公開行政審批事項等相關(guān)工作的公告》（國家稅務(wù)總局公告**年號）和《國家稅務(wù)總局關(guān)于貫徹落實〈國務(wù)院關(guān)于取消和調(diào)整一批行政審批項目等事項的決定〉的通知》（稅總發(fā)〔**〕148號）等文件精神，逐條梳理并結(jié)合實際情況認真貫徹落實。向社會公開了目前保留的行政審批事項清單，同時規(guī)范行政審批程序、期限、文書，規(guī)范進戶審批核查，杜絕違規(guī)審批和變通審批，統(tǒng)一在納稅服務(wù)大廳受理審批事項，積極推行網(wǎng)上審批。經(jīng)督察自查，作為最基層的稅務(wù)機關(guān)，我局不存在變相審批的問題，也無違規(guī)審批的問題，在本督察期內(nèi)我局未發(fā)生行政審批業(yè)務(wù)。同時我們?nèi)∠诵∥⑵髽I(yè)稅收優(yōu)惠審批、下崗失業(yè)人員從事個體經(jīng)營稅收優(yōu)惠審批，將其改為備案類優(yōu)惠減免，經(jīng)督察自查**年度至**年上半年我局沒有發(fā)生稅務(wù)行政審批事項。
2、稅收優(yōu)惠政策的執(zhí)行情況目前，我局轄區(qū)沒有高新技術(shù)企業(yè)、科技園，也沒有相關(guān)減免企業(yè)所得稅業(yè)務(wù)。小型微利企業(yè)稅收優(yōu)惠政策執(zhí)行情況：
今年由稅政股牽頭，會同管理單位按照小微企業(yè)的標準對照企業(yè)的實際情況逐戶確定了小微企業(yè)名單，全局小型微利企業(yè)34戶，逐戶建立了減免稅臺賬，企業(yè)所得稅納稅申報表填寫全面體現(xiàn)了稅收優(yōu)惠政策的執(zhí)行情況；核定征收的小微企業(yè)程序完備、政策執(zhí)行準確。前半年6戶次享受小微企業(yè)所得稅優(yōu)惠減免5.5萬元。未達起征點的小微企業(yè)營業(yè)稅免征稅收優(yōu)惠政策執(zhí)行情況：
全局未達營業(yè)稅起征點的小微企業(yè)320戶，按照政策規(guī)定，全部減免了營業(yè)稅（征管系統(tǒng)自動減免），月減免稅額約32萬元。
3、加快棚戶區(qū)改造、加大保障性安居工程建設(shè)的稅收政策執(zhí)行落實情況經(jīng)認真學習國發(fā)201x年25號文件、財稅201x年101號文件，走訪了城建部門、實地到建設(shè)工地查看，我局轄區(qū)暫無棚戶區(qū)改造項目。
4、加快城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的稅收優(yōu)惠政策執(zhí)行根據(jù)國辦發(fā)**年63號文件、財稅201x年20號文件規(guī)定，我們及時向**客運站宣傳了稅收優(yōu)惠政策，按時執(zhí)行土地使用稅減免，201x年-**年共減免土地使用稅8.73萬元。
5、扶持弱勢群體促進就業(yè)、再就業(yè)稅收政策執(zhí)行我們向納稅戶逐戶送達宣傳了重點群體稅收優(yōu)惠政策，同時對重點群體進行了排查，排查結(jié)果是沒有重點群體從事個體經(jīng)營符合該項稅收優(yōu)惠減免的情況，沒有符合條件的加工型企業(yè)等小企業(yè)實體。分析原因，隨著起征點的提高，重點群體從事個體經(jīng)營的都是未達營業(yè)稅增值稅起征點的個體戶，按照政策已經(jīng)享受了營業(yè)稅等的全額減免，因此沒必要再次申請享受重點群體稅收優(yōu)惠減免。
（二）嚴格稅收執(zhí)法情況1、營改增試點稅收管理：
自201x年5月份營業(yè)稅改增值稅試點工作開展以來，我局嚴格按照國務(wù)院規(guī)定的試點行業(yè)范圍實施，先后對交通運輸業(yè)和部分現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、鐵路運輸及郵政業(yè)、電信行業(yè)實施了營業(yè)稅改增值稅。我局先后向財政局、國稅局移交“營改增”試點納稅人信息4次，移交管戶56戶。其中移交交通運輸業(yè)12戶，現(xiàn)代服務(wù)業(yè)40戶，郵政業(yè)1戶、電信業(yè)3戶。經(jīng)督察自查，我縣國地稅共享營改增納稅人基礎(chǔ)信息，不存在稅費漏征的情況。
我局范圍的股權(quán)轉(zhuǎn)讓均屬于平價轉(zhuǎn)讓或者增加注冊資本金，按照政策不繳納個人所得稅，建立了臺賬分戶注明了核查情況；同時我們對其未申報繳納的股權(quán)轉(zhuǎn)讓印花稅進行了清征，共清收入庫印花稅9.2萬元。
3、土地增值稅征收管理對房地產(chǎn)企業(yè)的土地增值稅管理，我們嚴格執(zhí)行先預征后清算的政策，在房地產(chǎn)銷售時，企業(yè)每繳納一筆營業(yè)稅都要同時預征相應的土地增值稅，每一筆土地增值稅都和營業(yè)稅相匹配，預征政策執(zhí)行很到位。**房地產(chǎn)的實際情況是，開工的多，完全銷售完畢、竣工的樓盤少，一個項目一期二期三期交叉較多，應清算、可以清算的項目較少，清算的幾個項目都虧損，這在一定程度影響了稅務(wù)機關(guān)、納稅人的清算積極性。
4、稅務(wù)管理：稅務(wù)登記管理：
我局嚴格執(zhí)行稅務(wù)登記管理辦法，嚴格按照流程辦理設(shè)立、變更、停復業(yè)、注銷、外出經(jīng)營報驗等事項，并且全部在征管業(yè)務(wù)系統(tǒng)進行，對于注銷戶嚴格按照先清算后注銷的程序辦理，且實行層層把關(guān)審核審批制定，經(jīng)自查，我局不存在因稅務(wù)登記管理不當造成稅款流失的情況。發(fā)票管理方面：
我局嚴格執(zhí)行發(fā)票管理各項規(guī)定，按要求加征所得稅，嚴格按照代開發(fā)票規(guī)程代開發(fā)票，經(jīng)督察自查，代開發(fā)票方面未發(fā)現(xiàn)問題。欠稅管理：
和滯納金的納稅人辦理退稅或者注銷的情況，無認定的呆賬稅金、未核銷欠稅。
（三）《重大稅務(wù)案件審理辦法》《稅務(wù)稽查工作規(guī)程》《稅收個案批復工作規(guī)程（試行）》執(zhí)行情況《重大稅務(wù)案件審理辦法》下發(fā)后，我局組織相關(guān)人員進行了學習傳達，**年2月至今，我局稽查局查結(jié)的案件均未達到重大案件審理標準，縣局今年也未審理重大稅務(wù)案件?！抖悇?wù)稽查規(guī)程》下發(fā)七年時間了，不間斷的進行了學習和宣傳。我局**年度—**年上半年，我局稽查局共實施稽查檢查10戶，其中稽查自查6戶。我局所有稽查選案、稽查實施、稽查審理、稽查執(zhí)行等全部按照稅務(wù)稽查規(guī)程執(zhí)行，查補稅款均能按其入庫，處理得當，處罰到位，并且全部在稽查系統(tǒng)中進行，經(jīng)自查未發(fā)現(xiàn)問題。
三、存在的問題：
1、土地增值稅征收管理不夠規(guī)范。我局轄區(qū)的房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)均是外來報驗戶，這些納稅人大多數(shù)稅法遵從度不高，管理難度大，阻力大，納稅申報不夠規(guī)范，稅款繳納不夠及時。土地增值稅能夠按規(guī)定預征，但是土地增值稅清算工作不規(guī)范，不到位。
2、稅法宣傳輔導不到位。部分企業(yè)財務(wù)人員對稅收政策理解不足，導致賬務(wù)處理及地方各稅的計算存在偏差，主要還是由于我們對稅收政策法規(guī)的宣傳落實不夠，對企業(yè)日常巡查仍需進一步加強。
3、部分工作做的不夠扎實細致。我縣屬于偏遠的貧困小縣城，一部分稅收業(yè)務(wù)在我局基本上是空白，所以管理人員見得少，納稅人也容易忽視一些備案或者審批事項，加之，稅務(wù)局實施改革，縣上人員越來越少，人少事多的矛盾比較突出，對于一些沒見過的，沒接觸到的事項有些沒做，有些做的不夠扎實細致。四、整改措施：
1、強化日常管理?？h局加強日常監(jiān)督考核，督促主管稅務(wù)機關(guān)和稅收管理員勤下戶，多巡查，調(diào)查了解納稅人的經(jīng)營情況，及時催報催收，確保稅款及時足額入庫，同時要強化土地增稅管理，做好預征和清算工作。
2、嚴格執(zhí)法，規(guī)范管理。認真執(zhí)行各項稅收政策及法律法規(guī)，特別是認真落實各項稅收優(yōu)惠政策，嚴格按照程序和制度辦事，對于自查發(fā)現(xiàn)的問題及時下發(fā)整改通知書，限期進行整改落實。
3、加大稅收宣傳力度，注重宣傳效果。強化稅源管理，加強納稅評估，規(guī)范稅收執(zhí)法，構(gòu)建和諧征納關(guān)系，全面推進依法行政工作。
附送：
稅收管理員初級培訓班培訓學習。
心得體會。
稅收管理員初級培訓班培訓學習心得體會。
更好地為納稅人服務(wù)而工作。說到服務(wù)，這是我們今年的工作重點。在“管理服務(wù)年”里，在服務(wù)水平和納稅人滿意度上有所突破，應該是我們共同的目標。在培訓期間，老師通過講述、解讀總局相關(guān)規(guī)范性文件，強調(diào)了納稅服務(wù)在稅收工作中的重要性。服務(wù)態(tài)度是一方面，熟練掌握稅收優(yōu)惠政策、相關(guān)稅收法律法規(guī)才是做好納稅服務(wù)的前提，也是評價一名稅收管理員是否達標的重要指標。作為新人的我們，不僅要在各種考試時加強基本知識的學習，考試過后也得反復加強記憶，以便在以后的工作當中遇到相關(guān)問題時能夠準確、及時地處理。又一個培訓的重點內(nèi)容是企業(yè)所得稅法與企業(yè)會計準則的差異。會計學專業(yè)本科畢業(yè)的我，實在是感到慚愧，也為大學時為了考60分而在考試前幾天通宵自習而后悔。相隔三年后，我從事稅收工作需要用到這些知識時，我才明白這些知識的可貴。當培訓老師在上面講述這些知識時，我與它們似曾相識，但又無法完全想起，太對不起老師，也對不起自己，只能從頭開始再學。我想現(xiàn)在補救還能來得及，因為我們還年輕，同時也有大把的業(yè)余時間。我們要有這份責任，要對得起自己曾經(jīng)付出汗水和努力而執(zhí)著爭取來的這份光榮的職業(yè)，更要對得起頭頂?shù)亩惢铡?BR> 政治督察工作匯報篇六
今年我局的行政執(zhí)法督察工作在市局區(qū)縣執(zhí)法指導處、區(qū)政府法制部門領(lǐng)導和相關(guān)業(yè)務(wù)部門的指導下,認真按照成城發(fā)159號文件的要求，充分發(fā)揮督察機構(gòu)在城市管理行政執(zhí)法工作中的重要作用，圓滿地完成了督察工作的各項任務(wù)?，F(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)如下：
一、領(lǐng)導重視，機構(gòu)健全。
為了有效推進××區(qū)的城市管理依法行政工作，確保城市管理行政執(zhí)法人員依法行使職權(quán)，防止執(zhí)法違法的事件發(fā)生，最大限度保護行政執(zhí)法相對人的合法權(quán)益，區(qū)城管局于今年成立了以局長蔡新林任組長，分管副局長鄭利華任副組長，局綜合執(zhí)法科、政工人事科、目標督查科為成員單位、主要負責人為成員的行政執(zhí)法督察領(lǐng)導小組。辦公室設(shè)在綜合執(zhí)法科，科長尹宏任辦公室主任，劉繼麗、廖福安、劉玉梅同志為督察員，負責全局行政執(zhí)法督察的日常工作。
二、建立制度落實責任。
為保障行政執(zhí)法督察工作有效地開展，行政執(zhí)法督察辦公室制定了《行政執(zhí)法督察辦公室工作職責》、《行政執(zhí)法督察人員工作職責》，并制定了××區(qū)城市管理局《行政執(zhí)法督察辦法》，辦法對督察的范圍、督察方式，督察內(nèi)容做了詳盡的規(guī)定和布署，使工作有目標、有標準、有要求、有獎懲，在日常工作中有專人定期、不定期開展效能督察，并將督察結(jié)果及時通報，保證了規(guī)章制度落到實處。
三、加強宣傳轉(zhuǎn)變觀念。
為嚴格執(zhí)法紀律，進一步提升城管形象，實現(xiàn)爭創(chuàng)一流的城管執(zhí)法隊伍目標，我局始終把執(zhí)法督察工作看作是一項直接關(guān)系到是否依法執(zhí)法、文明執(zhí)法，能否提高城管形象的一項重要工作來抓。
1、今年以來，我局結(jié)合創(chuàng)建全國文明工作，有針對性地開展了一系列“城管進社區(qū)、送法下鄉(xiāng)”的法律法規(guī)宣傳活動，以進社區(qū)挨家逐戶的宣傳方式，大力宣傳城市管理法律法規(guī)和知識，精心構(gòu)建社會參與城市管理的平臺，廣泛發(fā)動市民群眾積極參與城市管理實踐活動。
2、根據(jù)年初制定的《××區(qū)城管局20xx年普法依法治理培訓工作實施方案》，一是就城市管理當前面臨的形勢、任務(wù)及對策；依法行政和城管執(zhí)法的難點問題；行政執(zhí)法、處罰過程中應注意的問題；行政執(zhí)法責任制等進行了專題講座。二是定期開展專業(yè)法律、法規(guī)知識培訓，進一步提升法律、法規(guī)和規(guī)章的內(nèi)容熟悉度，掌握實施行政處罰的基本工作程序和基本業(yè)務(wù)技能、管理標準，提高應知應會能力。三是通過執(zhí)法文書使用制度培訓，建立了案卷評查制度，對不符合要求的案卷及時進行糾正，保證辦案質(zhì)量和案卷歸檔水平。進一步提高執(zhí)法人員對城管工作的正確認識和理解，端正心態(tài)，樹立信心，完善工作方法，提高應變能力。四是多次組織全局執(zhí)法人員認真學習相關(guān)《××市城市管理行政執(zhí)法局關(guān)于敬禮、告知、執(zhí)法的程序規(guī)定》、《××市城市管理行政執(zhí)法督察工作考評辦法》和《××市城市管理行政執(zhí)法紀律督察暫行辦法》等城市管理行政執(zhí)法，并給各派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)法中隊轉(zhuǎn)發(fā)了《關(guān)于創(chuàng)建全國文明城市期間大力開展文明執(zhí)法嚴肅執(zhí)法紀律的通知》,要求大家統(tǒng)一思想和認識，轉(zhuǎn)變執(zhí)法觀念，認真履職到位，文明執(zhí)法。
四、理清依據(jù)明確職能。
五、嚴格程序確保質(zhì)量。
從八個方面明確規(guī)范執(zhí)法內(nèi)容和標準：即執(zhí)法權(quán)限合法、執(zhí)法程序合法、違法事實清楚、適用法律標準、執(zhí)法言行規(guī)范、文書填寫規(guī)范、執(zhí)法監(jiān)督有力和檔案管理規(guī)范。按照《行政處罰法》的規(guī)定，進一步細化了一般程序、簡易程序的執(zhí)法流程和審批步驟，加強了案件辦理的審核監(jiān)督，促進了辦案質(zhì)量的提高。
六、嚴格督察，成效明顯。
1、在隊伍自身建設(shè)方面，我們始終圍繞“外樹形象、內(nèi)強素質(zhì)”搞好行政執(zhí)法隊伍建設(shè)，嚴格隊容風紀，要求執(zhí)法人員持證上崗、著裝整齊，切實達到儀容端正、風紀嚴謹、統(tǒng)一規(guī)范的管理要求，局行政執(zhí)法督察辦將行政處罰案件簡易程序和一般程序以及執(zhí)法人員上崗執(zhí)勤執(zhí)法的規(guī)范操作程序繪制成掛圖,使每個隊員能夠熟記業(yè)務(wù)技能和上崗要求,從源頭上防止執(zhí)法違法現(xiàn)象發(fā)生。經(jīng)常在執(zhí)法隊伍內(nèi)部開展警示教育活動，結(jié)合省內(nèi)外城管工作的典型案例，引以為鑒，防止和避免執(zhí)法違法行為發(fā)生。
2、現(xiàn)場執(zhí)法督察方面，一是局屬行政執(zhí)法大隊每次重大活動或者整治行動，局領(lǐng)導都親到現(xiàn)場進行指揮，督察工作人員監(jiān)督到位，即時指出問題，對不按要求著裝、不按“三步走”程序執(zhí)法的個別人員進行嚴肅批評并記錄在案，并下發(fā)督察建議書；二是加強對派駐中隊的督察。重點督察是否按要求著裝、是否按程序執(zhí)法、有無不作為現(xiàn)象、有無吃拿卡要現(xiàn)象等，對存在的問題以督察通報的形式要求其進行立即整改，并將結(jié)果納入年底對各派駐中隊的目標考核中。今年，我局行政執(zhí)法督察辦公室共對6次重大綜合整治行動進行了全程監(jiān)督；日常監(jiān)督檢查共計25次發(fā)出督察建議書12份。
20xx年城市管理行政執(zhí)法督察工作，在規(guī)范城管行政執(zhí)法行為，保障和監(jiān)督城市管理行政執(zhí)法人員依法行使職權(quán)、認真履行職責、保護行政執(zhí)法相對人合法權(quán)益、防止和糾正不依法執(zhí)法、不文明執(zhí)法、不認真履行法定職責等方面收到了一定的成效，為實現(xiàn)認真履行職責、提升城管執(zhí)法隊伍形象、建立和諧城管的目標提供有力保障。
1、認真貫徹黨的十七屆三中全會精神，全面落實市委十一屆六次全會精神，結(jié)合全省城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作，繼續(xù)加大執(zhí)法督察工作力度，把行政執(zhí)法督察各項規(guī)章制度真正落到實處。
2、加強對各派駐鎮(zhèn)執(zhí)法中隊行政執(zhí)法的監(jiān)督和指導，進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為。
3、進一步完善行政執(zhí)法督察工作有效辦法，建立執(zhí)法督察通報、考核制度，形成日常監(jiān)督管理機制，確保執(zhí)法督察工作和隊伍規(guī)范化建設(shè)。
一年來我們在行政執(zhí)法督察工作方面做了一定探索，取得了一定的成效，由于我局成立時間不長，督察工作起步較晚，許多工作需要進一步細化和完善，我們一定不斷總結(jié)督察工作中的經(jīng)驗和教訓，把以后的行政執(zhí)法督察工作推向新的水平，為推進我區(qū)依法行政工作做出更大的成績。
政治督察工作匯報篇七
一年來，本人熱愛黨，熱愛人民，堅持黨的教育方針，忠誠黨的教育事業(yè)。思想端正，作風正派，服從領(lǐng)導的工作安排，辦事認真負責。
在工作中，能充分調(diào)動學生的學習積極性，激發(fā)學生的學習情緒，合理運用教學手段，以學生為主體，教師作主導，以探究的方式創(chuàng)設(shè)教學情境，開拓學生思維，發(fā)揮學生的想象力，切實地向課堂四十分鐘要質(zhì)量。開學初，能很快地組織好班委會，選出班級骨干，努力培養(yǎng)班級骨干。例如xx等同學，能積極配合老師抓好班風學風建設(shè)，創(chuàng)建優(yōu)良的班集體，形成良好的班風學風。
在教學工作中，做到認真?zhèn)湔n，認真批改作業(yè)，作業(yè)格式工整、規(guī)范，并養(yǎng)成良好的工作習慣。對個別的差生，能悉心輔導，經(jīng)常面批作業(yè)，找出知識的薄弱環(huán)節(jié)，及時進行補漏。例如，自己經(jīng)常利用課余時間，落班輔導學生，有針對性地制定幫教計劃，有目的有計劃地做好后進生的轉(zhuǎn)化工作。
在課堂上，采用多提問，多檢查，及時疏導，及時反饋的形式，努力提高后進生的文化基礎(chǔ)知識。同時，在班級中開展互幫互學小組，進行一幫一的學習活動，使學生端正思想，互相學習，互想促進，形成你追我趕的良好學習氛圍。平時，自己還注意“兩手抓”：一方面培養(yǎng)好尖子生，一方面通過尖子生輔導后進生，以先進幫助后進，以好帶差，促進雙贏效果。例如，學期初，我制定了幫教計劃，開展“伸出你的雙手，幫助你的朋友”的互幫互學主題活動。定期檢查，發(fā)現(xiàn)有進步的同學，及時表揚，獎勵。這樣，就充分調(diào)動了學生的學習積極性，掀起學習熱潮。
在學生的思想教育工作中，做到諄諄善誘，耐心疏導，耐心教育。我采取和學生經(jīng)常談心的方法，與學生交朋友，做學生的知心人，與家長緊密配合，發(fā)現(xiàn)有一點兒進步的就及時表揚他們，鼓勵他們。
在工作之余，本人還努力鉆研教材，分析每堂課成功在哪里，哪里存在不足，不斷的總結(jié)經(jīng)驗，不斷的充實自己的教學水平和班級管理水平。通過一年來的教學，在班級中，學生的學習風氣形成了，組織紀律性變好了，作業(yè)能按時完成，勞動積極肯干，誠實有禮，互助互學，使學生得到了全面的發(fā)展。
政治督察工作匯報篇八
同志們:聽了13個鎮(zhèn)街的發(fā)言,讓我感到既高興又“熟悉”。高興的是,縣委、縣政府的工作思路和工作方法傳導到了鎮(zhèn)街這個層面,觀望氣氛明顯減少,干事氛圍明顯增加。尤其令我欣慰的是,這一年大家的環(huán)境意識明顯增強,做了不少富有成效的工作。
大家所提的困難和問題,其實并不陌生,甚至還感到很“熟悉”。歸納起來就是“兩缺”、“三多”?！皟扇薄?就是缺錢、缺地;“三多”,就是基礎(chǔ)設(shè)施欠賬多、社會事業(yè)欠賬多、干事的條條框框多。實事求是講,這些問題也不是鎮(zhèn)街的“專利”,全國各地各個層面都存在。針對這些問題,我講三點意見,稍后請明文同志作全面總結(jié)。
一、關(guān)于“找錢干事”與“干事找錢”的問題。
剛才聽了大家的發(fā)言,反映最多的就是“缺錢”問題。其實“缺錢”是個永恒的話題,就連世界上最發(fā)達的美國也“缺錢”,所以鎮(zhèn)街“缺錢”是一件很正常的事情。
今年以來,在給鎮(zhèn)街“放權(quán)、給錢”的問題上,縣委、縣政府下了不少功夫。明文同志到璧山工作后,想了很多辦法,還專門召開了鎮(zhèn)街工作會,從經(jīng)濟上、政治上給予大家更多關(guān)心。調(diào)整后的村居干部待遇,在渝西地區(qū)處于最高水平。昨天市委組織部負責基層組織建設(shè)的副部長葉明清同志到璧山來,聽了我們的介紹,對璧山在解決基層干部待遇方面所做的工作給予了高度肯定。在調(diào)整財政分配體制方面,我們也是盡量向鎮(zhèn)街傾斜。在關(guān)心基層干部問題上,明文同志可謂“用心良苦”。這次的干部調(diào)整,考慮到有些同志長期在偏遠地區(qū)工作,就讓他們盡量靠縣城近一點;在縣級部門工作的同志,就讓大家走遠一點,到基層去體驗一下。
說實在的,我們也想盡量把“權(quán)力”下放給鎮(zhèn)街的同志,給大家一定的自主權(quán)和生存的空間。因為我們也面臨同樣的問題,也盼望著“松綁”。就目前而言,全國“管制型”的體制仍然存在,這是國情。
面對這一現(xiàn)狀,我們怎么辦?我覺得,可以通過“換腦”注入活力。在工作方法上,變靠指示干事為靠頭腦干事,變靠經(jīng)驗干事為靠規(guī)律干事,變等錢辦事為找錢干事,變要錢干事為要政策干事,變繁文縟節(jié)為簡化程序,變不敢干事怕出事為大膽干事敢負責,變單打獨斗為團結(jié)干事。
之所以要學會找錢干事和在干事中找錢,早在很多年前,從中央開始就要求大家以項目爭取資金。上面不可能突然給你1000萬元或者2000萬元,讓你拿去隨便用。
今年,我們給各個鎮(zhèn)街指出了不少路徑,大家只要用心干事,實際上有很多資金和政策。比如農(nóng)村公路建設(shè),盡管任務(wù)下達給了各個鎮(zhèn)街,但縣里實際出了很大一筆錢。又比如農(nóng)村危舊房改造和“巴渝新居”建設(shè),總投資1.7億元,基本上也是縣里出大部分,市里出小部分。還有農(nóng)業(yè)和水利建設(shè),都是有項目資金的。又比如種樹,聽廖光明(縣林業(yè)局局長)給我說,林業(yè)部門想讓各個鎮(zhèn)街找些地出來,他們負責把樹種上,免費送給農(nóng)民群眾,有些老百姓還不愿意,鎮(zhèn)街的同志為什么不去作群眾的工作呢?又比如河道治理,就璧北河污染整治工作而言,為了不讓生活污水直排,要在沿河場鎮(zhèn)建污水處理站,像這類場鎮(zhèn)必須建的設(shè)施,結(jié)合著污染整治項目,就能得到政策和資金支持,粗略估算也有5000萬元。再比如廉租房建設(shè),目前主要集中在璧城街道和青杠街道,下一步可能會傳導到其他鎮(zhèn)。年初其他區(qū)縣對廉租房建設(shè)不感興趣,我們當時作了一個判斷,認為市里肯定大力支持,于是積極爭取建設(shè)指標,果然今年就獲得1.4億元的項目補助。而當別的區(qū)縣“醒悟”過來的時候為時已晚,很難再從市里爭取到建設(shè)指標。又比如3年投資150億元改善民生,很多項目都在鎮(zhèn)街,都是在干事當中來找錢,在找錢當中干事。所以,無論是小城鎮(zhèn)建設(shè)、“巴渝新居”建設(shè),還是各種農(nóng)業(yè)開發(fā)項目;不管是璧南片區(qū)的鎮(zhèn)街,還是璧北片區(qū)的鎮(zhèn)街,都可以通過項目來“找錢”。大家時常說“缺錢”,我們都很理解。事權(quán)的重心下移,財權(quán)的重心上移,這是全國性的普遍問題。熙來書記召集各個區(qū)縣的主要負責人開會,我們在會上說得比你們還要厲害,但說歸說,其實大家心里都清楚,抱怨無濟于事。市里很多項目投向哪里,主要看思路開闊與否,對接得好不好,對接得好,資金項目自然就多。這個過程可能會伴隨著整個“初級階段”。這是我講的第一點意見。
二、關(guān)于“自然勝景”和“人間勝景”的問題。
自然的勝景,莫過于雨后的陽光明媚,以及冰雪消融的暖意。而人間的勝景,莫過于感情的融洽和社會的和諧。璧山是一座有歷史、有積淀、有魅力的城市。而最動人心魄的精神內(nèi)涵,則是其超越各種艱難險阻的韌勁與干勁?；赝@一年,大家在創(chuàng)造“自然勝景”和構(gòu)建“人間勝景”方面做了大量的工作,種樹、治河、修路、包案、打隧道、建公園、建新區(qū)、擴園區(qū)、建公租房、改造立面、推進戶改等方面都干得很漂亮,一個如詩如畫的璧山,一個充滿希望的璧山,正展現(xiàn)在世人的面前。
這其中,靠的是一往無前、敢闖敢試的干勁。前不久我到鎮(zhèn)街去調(diào)研,看到健龍鎮(zhèn)沿街的人行道鋪上了青石板,給我的感覺很好。但要注意在青石板上“拉毛”,因為青石板要長青苔,人走上去很容易摔倒。丁家場鎮(zhèn)種了很多樹,沿街房屋立面改造也在積極推進,感覺不錯。
值得一提的是,由于歷史的原因,過去在催繳超生撫養(yǎng)費、土葬費等方面,因為工作方式方法的問題,增加了老百姓的誤解和誤會。為了實現(xiàn)財政增收,又引進了一些污染企業(yè),這與老百姓追求健康生活環(huán)境的愿望背道而馳,招來很多罵聲?，F(xiàn)在,縣委、縣政府決心走一條以改善民生為導向的經(jīng)濟社會發(fā)展之路,贏得了老百姓的口碑。有時我在想,今年是什么原因讓現(xiàn)在的老百姓對黨委和政府十分認可?首先就是我們鐵腕治污,因為老百姓對璧南河污染恨之入骨。過去我們轟轟烈烈搞招商,其實老百姓一點感覺都沒有?，F(xiàn)在他們能夠感覺到的,就是看到黨委和政府實實在在做事情,河水不臭了,沿河種上了樹,可以散散步。在環(huán)境保護方面,我們一定要有清醒的認識,樹立“健康比稅收更重要”的理念,改變經(jīng)濟增長模式?，F(xiàn)在講產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移,從國外轉(zhuǎn)到中國,從東部轉(zhuǎn)到西部,轉(zhuǎn)的多數(shù)是有污染的企業(yè),我們一定要守住環(huán)境保護的底線,堅決不能引進污染企業(yè)。去年我剛到璧山工作的時候,到各個鎮(zhèn)街走馬觀花看了一下,有的同志帶我去參觀他們的工業(yè)企業(yè),我一看結(jié)果是電鍍廠。同志們不要只看到有100萬元的稅收,以后可能要花1000萬元去治理它,那就“虧”大了。
快到年底了,大家對場鎮(zhèn)的潔凈工程要引起重視,特別是農(nóng)村面源污染問題。不管有沒有錢,把街道打掃干凈是最起碼的要求,然后以村為建制對“白色污染”加以治理,整個農(nóng)村面貌看上去干干凈凈的多舒服!希望鎮(zhèn)街的同志努點力,讓我們璧山展現(xiàn)出更多的“自然勝景”和“人間勝景”。
三、關(guān)于“手腳捆綁”與“行為規(guī)范”的問題。
任何時候,前進的道路都不會一帆風順?！靶械剿F處,坐看云起時。”唐代詩人王維的這番話可以給我們思維打開天窗。
在今天會上,有一個問題大家反映比較強烈,就是土地指標。其實我們算算賬就清楚,在國家確保18億畝耕地紅線的情況下,全市每年拿到的指標是15萬畝,分給區(qū)縣的是5萬畝,平均一個區(qū)縣就只有1250畝左右。就算是縣里不發(fā)展,每個鎮(zhèn)街給100畝,也要1300畝,我們手里的指標還不夠分。所以很顯然,這樣的分配方式是不行的。剛才,明文同志和我商量,明年也給鎮(zhèn)街一定數(shù)量的土地指標,但不是無條件、無限制的。從根本上來說,鎮(zhèn)街解決用地問題,還是要在宅基地置換上作文章。我們到市里去訴苦,也起不到多大作用,因為從大局考慮,市里面肯定首先保證的是兩江新區(qū)和大的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目用地。所以,只有另辟蹊徑,動腦筋,用智慧來破解這些問題。當然,我們希望市里多給一些指標,上次奇帆市長來璧山視察的時候表了態(tài),明文同志和我一起到市里面作了一些工作,得到市政府月明副市長的大力支持,今后還要在爭取用地指標上加大力度。
談到土地問題,我有時候也很生氣,一方面大量土地閑置浪費,另一方面很多項目落不了地。我在建橋園區(qū)工作的時候就深有體會,項目落地需要土地指標,等你費盡功夫落實了土地指標,它就是不進場,這樣一來,人家就把引進項目把關(guān)不嚴的“帽子”扣到你頭上,弄得“兩頭”受氣。所以大家心里要有本賬,引進項目一定要高起點,就目前而言,我們的重點就是抓電子信息產(chǎn)業(yè),抓it配套企業(yè)的引進。至于說對本地企業(yè)的扶持,當然也很重要,但我們也要算投資和回報這筆賬,污染企業(yè)就更不用提了,肯定是不受歡迎的。昨天,新華社總社記者到璧山來采訪,在車上看到璧山城市環(huán)境很興奮,突然聞到一股焦臭味,開始還以為是汽車的電線短路了,下車檢查發(fā)現(xiàn)車子沒有問題,結(jié)果是從紅汽缸蓋的生產(chǎn)車間散發(fā)出來的。之前我在車上一直給記者“鼓吹”璧山的生態(tài)環(huán)境多么好,結(jié)果人家說你們的城市空氣質(zhì)量還是有問題啊!一下子就抵消了對璧山的好感。
關(guān)于招投標問題,有的同志遇到工作推動不走,就習慣性地責怪招投標程序繁瑣,但招投標是國家法律法規(guī)規(guī)定的,沒有規(guī)矩何成方圓。上周,明文同志、慶英同志和我一起去給市紀委敬業(yè)書記匯報工作,敬業(yè)書記特別提醒我們要對政府制度設(shè)計加以重視,要開動腦筋,在法律框架以內(nèi)去研究這些事情。的確現(xiàn)在的條條框框很多,市紀委提出了“五個區(qū)別開來”,就是讓大家以創(chuàng)新的手法來研究解決問題。我覺得在立面改造工程上,就做得不錯,招投標要進行,工程一天也沒有耽擱。
有工程建設(shè)。在這個方面,我們一定要堅持原則,尊重科學。今天在座的都是領(lǐng)導干部,我特別提醒大家,對于領(lǐng)導干部而言,就是要樹立“規(guī)矩意識”,時時講規(guī)矩、事事守規(guī)矩。
政治督察工作匯報篇九
今年以來，在市委市政府的領(lǐng)導下，xxx圍繞思想政治建設(shè)，不斷加強理論學習，扎實推進思想政治建設(shè)，創(chuàng)造性的開展工作，取得了較好成績，現(xiàn)將情況匯報如下：
一、突出政治建設(shè)，持續(xù)強化政治功能。
（一）強化主責意識，明確黨建工作責任。定期組織召開黨組（擴大）會議，專題研究部署機關(guān)黨建各項工作，對落實意識形態(tài)領(lǐng)域工作責任、推進“掃黑除惡”專項斗爭、落實“三深化三提升”、持續(xù)鞏固扶貧成果等重點工作，每月按時報送黨組第一責任人履責事項月報表。編制《全面從嚴治黨主體責任和監(jiān)督責任清單》，從堅持理論武裝、突出政治建設(shè)、發(fā)揮核心作用、科學選人用人、持續(xù)正風肅紀、嚴肅黨內(nèi)生活、強化黨內(nèi)監(jiān)督、構(gòu)建長效機制、推動責任落實等九個方面，明確局黨組全面從嚴治黨主體責任33項、黨組書記第一責任人職責10項、班子成員“一崗雙責”職責10項、機關(guān)紀委專責監(jiān)督責任18項。
（二）自覺接受監(jiān)督，做好巡察工作準備。市委第四巡察組巡察監(jiān)督工作開始前，通過通過印發(fā)工作提示、召開動員會議等方式，帶領(lǐng)全體工作人員進一步統(tǒng)一思想、提高認識、明確巡察工作要求。在巡察監(jiān)督工作過程中，安排專人負責配合工作，聚焦黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)、紀律建設(shè)、反腐敗斗爭工作和公共服務(wù)中心各項重點工作，認真準備檔案資料，扎實開展自查自糾，積極配合，舉一反三，確保巡察工作有序進行。
（三）深化主題教育，開展特色黨日活動。七一期間組織開展紀念建黨99周年系列活動，以黨支部為單位，組織黨員評選“兩優(yōu)一先”、朗讀紅色經(jīng)典、重溫入黨誓詞，鼓勵黨員通過書信、發(fā)言等形式向黨組織表達訴求、反映問題、提出建議。組織各黨支部回顧總結(jié)基層黨建工作進展情況，推選出優(yōu)秀案例和典型經(jīng)驗。
二、抓實思想建設(shè)，牢固樹立“四個意識”
（一）狠抓學習教育，不斷鞏固學習成果。深化“兩學一做”學習教育，以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、黨的十九屆三中全會、全國“兩會”等重大會議精神為重點，依托黨組理論學習中心組集中學習、黨組會第一議題、機關(guān)學習日個人自學和理論學習微信群等學習平臺，每月制定黨組理論學習中心組和“機關(guān)學習日”學習安排，按計劃組織黨員開展理論宣講、專題研討和應知應會知識問答，不斷鞏固學習成果。
（二）強化黨員自學，全員注冊“學習強國”。以黨支部為單位搭建組織架構(gòu)，組織全體黨員注冊使用“學習強國”平臺軟件。通過印發(fā)工作通報、明確專人統(tǒng)計學情，督促黨員每天登錄平臺軟件、完成學習任務(wù)，對沒有按時開展學習活動、學習積分不達標的黨員做好提醒和記錄。
（三）落實工作責任，維護意識形態(tài)安全。每季度召開黨組會專題研究部署意識形態(tài)領(lǐng)域工作，將意識形態(tài)工作作為機關(guān)黨建工作重要內(nèi)容納入重要議事日程，對照《意識形態(tài)工作責任清單》和《意識形態(tài)工作責任制管理負面清單》，認真履行意識形態(tài)領(lǐng)域工作職責。制定印發(fā)《關(guān)于加強輿情處置引導工作的通知》，建立快速反應、風險評估、分析研判、統(tǒng)籌推進和責任追究等五項工作機制，確保意識形態(tài)領(lǐng)域安全。
三、夯實組織建設(shè)，重點強化組織優(yōu)勢。
（一）堅持領(lǐng)導帶頭，強化班子引領(lǐng)作用。組織黨組成員和縣級領(lǐng)導干部積極參與糾正“四風”、“三深化三提升”、調(diào)查研究、為民做好事活動等重點工作，切實形成引領(lǐng)示范的“頭雁效應”召開局黨組年度民主生活會，圍繞會議主題，結(jié)合行政審批局工作特點和局黨組履職情況，深刻剖析查找問題，扎實開展原因分析，認真進行批評與自我批評，切實提升領(lǐng)班子發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力。
（二）落實“三會一課”，嚴肅黨內(nèi)組織生活。認真貫徹落實《全市基層黨支部“三會一課”總體安排》，督促黨支部按照黨建標準對標檢查、按照時間節(jié)點開展活動，通過每季度檢查《黨支部工作手冊》記錄情況、抽查黨員對組織生活知曉情況等方式，確保黨內(nèi)政治生活和組織生活嚴謹規(guī)范。
（三）規(guī)范黨員管理，強化黨員黨性觀念。規(guī)范開展發(fā)展黨員工作，建立入黨申請人、積極分子、發(fā)展對象、預備黨員及《入黨志愿書》發(fā)放管理臺賬，組織5名黨員發(fā)展對象參加市委市直機關(guān)工委培訓班。通過開展理論宣講學習、問題自查自糾和民主評議黨員等活動，切實將全體黨員的思想和行動統(tǒng)一到規(guī)范服務(wù)行為、提升服務(wù)水平上來，為推動行政審批局各項工作奠定堅實思想基礎(chǔ)。
四、強化作風建設(shè)，持之以恒糾正四風。
（一）加強組織領(lǐng)導，精心研究部署推進。成立糾風專項整治領(lǐng)導小組及辦公室，多次召開黨組（擴大）會議研究部署“三深化三提升”活動具體工作，制定印發(fā)《深化糾正“四風”和作風紀律專項整治推進方案》，進一步明確總體要求、整治重點、具體舉措和保障措施，每月定期向上級部門梳理報送工作進展情況。
（二）深入查擺問題，切實強化問題整改。對照市糾風辦“五深查五深改”五個方面60條具體表現(xiàn)、市委辦公室《關(guān)于正風肅紀開展形式主義、官僚主義專項治理的實施方案》所列9個方面36條問題表現(xiàn)，在局黨組和全體工作人員中開展“五深查五深改”，深入查擺問題、剖析原因，逐項制定整改措施，定期檢查整改進度，確保問題整改落實到位。
（三）嚴肅工作紀律，強化人員日常管理。圍繞在崗情況、服務(wù)形象、工作紀律等方面，加強對各窗口、各科室和全體工作人員的經(jīng)常性檢查，堅持真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴，做到抓早抓小、防微杜漸，不留情面、不留死角、不搞下不為例。
五、推進紀律建設(shè)，嚴格強化人員管理。
（一）加強警示教育，切實提升紀律意識。組織全體工作人員觀看警示教育片《一抓到底正風紀》《在警醒中奮進》，在元旦、春節(jié)、清明、五一、端午等重大節(jié)日時間節(jié)點重點強調(diào)各項“嚴禁”負面行為，切實提升紀律意識和規(guī)矩意識。
（二）編制廉政檔案，嚴格人員歷史管理。按照市紀委統(tǒng)一要求，建立機關(guān)和個人廉政檔案，進一步明確機關(guān)、個人基本信息，全面梳理排查十八大以來機關(guān)、個人受到問責、處分、司法追究等廉政方面問題線索，全方位加強對黨員干部的監(jiān)督管理。
（三）嚴格執(zhí)紀監(jiān)督，全面梳理工作漏洞。按照市紀委統(tǒng)一安排構(gòu)建“5+x”工作機制，結(jié)合行政審批和政務(wù)服務(wù)工作實際，以涉及群眾利益、群眾反映強烈集中的問題為重點，深入梳理排查問題線索，并逐項建立任務(wù)清單、責任清單、措施清單，確保問題整改落實到位。
一年多來，xxx思想政治建設(shè)工作取得了較好的成績，全體工作人員凝聚力和戰(zhàn)斗力日益增強，同時也存在著一些問題，主要是：理論學習的深度、廣度需要進一步增強；推進工作落實的力度還需進一步加大。在今后的工作中，我們將圍繞提高干部素質(zhì)這個中心，以服務(wù)大局、服務(wù)農(nóng)村為切入點，繼續(xù)完善學習制度，合理安排好學習時間、學習內(nèi)容，處理好工學矛盾；努力在學以致用、學用一致上下功夫，不斷開拓創(chuàng)新，大膽實踐，增強理論指導實踐水平；圍繞黨政中心工作，切實提高服務(wù)全市發(fā)展大局能力，進一步加強思想政治建設(shè)，聚精會神搞建設(shè)，一心一意謀發(fā)展，努力將全局思想政治建設(shè)工作提高到新的水平。
政治督察工作匯報篇十
一、監(jiān)督有力、運行高效”的稅收執(zhí)法權(quán)和財務(wù)管理權(quán)監(jiān)督制約機制，在服務(wù)科學發(fā)展、共建和諧稅收大局中發(fā)揮重要作用。主要工作如下：
一、夯實根基，切實加強基礎(chǔ)建設(shè)。
（一）加強督察內(nèi)審組織和人才隊伍建設(shè)。認真貫徹落實總局機構(gòu)改革意見，切實加強督察內(nèi)審組織建設(shè)，促使執(zhí)法監(jiān)督和內(nèi)部審計工作規(guī)范化、專業(yè)化；按照督察內(nèi)審工作的業(yè)務(wù)特點和要求，選派一定數(shù)量政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強的同志從事督察內(nèi)審工作；建立督察內(nèi)審人才庫，以職業(yè)能力建設(shè)為核心，加大教育培訓力度，著力造就一支素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理的督察內(nèi)審人才隊伍。
（二）加強督察內(nèi)審各項制度建設(shè)。研究修訂稅收執(zhí)法檢查規(guī)則、內(nèi)部財務(wù)審計辦法、基本建設(shè)項目審計辦法和領(lǐng)導干部任期經(jīng)濟責任審計辦法等業(yè)務(wù)規(guī)范；研究草擬稅收執(zhí)法責任制考核評議辦法、稅收執(zhí)法責任制崗位職責和工作規(guī)程、政府采購審計辦法等規(guī)定；制定督察內(nèi)審檔案管理規(guī)定、督察內(nèi)審信息統(tǒng)計辦法等，指導督察內(nèi)審工作的規(guī)范開展。
二、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，著力創(chuàng)新工作機制。
（三）建立“下審一級、重點延伸”的工作機制。在實施督察內(nèi)審項目時，總局負責對各省、自治區(qū)、直轄市稅務(wù)局的稅收執(zhí)法檢查和財務(wù)審計工作，單獨或會同省局對計劃單列市稅務(wù)局的執(zhí)法情況和財務(wù)管理情況進行檢查和審計，根據(jù)需要對地市以下單位重點進行延伸審計檢查。
（四）完善與有關(guān)部門的協(xié)調(diào)溝通機制。編制確定項目計劃時，督察審計內(nèi)容及重點事先征求有關(guān)部門的意見，保證督察審計內(nèi)容全面、準確、科學；項目實施前，及時向有關(guān)部門征詢意見，科學制定方案；項目實施后，所下達的督察內(nèi)審結(jié)論轉(zhuǎn)送有關(guān)管理部門作為加強管理、督促整改的參考依據(jù)。
（五）完善督察內(nèi)審結(jié)果運用機制。督察內(nèi)審結(jié)果（包括外部監(jiān)督部門審計結(jié)果）要納入稅務(wù)部門和領(lǐng)導干部考核范圍，作為單位評先樹優(yōu)和干部考核評價的重要依據(jù)之一；督察內(nèi)審發(fā)現(xiàn)的問題要綜合分析，有針對性地提出建設(shè)性整改意見或建議，有效發(fā)揮督察內(nèi)審工作服務(wù)決策和促進管理的作用。
三、改進方式，不斷提高監(jiān)督效能。
（六）統(tǒng)籌安排審計檢查項目。按照整合監(jiān)督資源，加強監(jiān)督工作的總體要求，研究探索稅收執(zhí)法檢查與財務(wù)審計和經(jīng)濟責任審計的有機結(jié)合，一般審計檢查與專項、專案審計檢查的有機結(jié)合，避免重復審計、多頭檢查，提高監(jiān)督效率，切實減輕基層負擔。
（七）加大對發(fā)現(xiàn)問題整改、督察力度。對審計檢查發(fā)現(xiàn)問題較多的單位，要重點督察整改；對外部監(jiān)督部門反映的稅收執(zhí)法和財務(wù)違法違規(guī)問題，也要認真督促落實整改；配合有關(guān)部門做好納稅人和群眾來信反映違法違規(guī)問題的核查督辦工作；進一步健全督察內(nèi)審結(jié)果通報制度，促進管理水平的不斷提高。
（八）改進和完善督察內(nèi)審工作手段。做好稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng)的維護升級和功能拓展優(yōu)化，爭取實現(xiàn)稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng)與征管軟件同步升級；研究開發(fā)“疑點信息庫”應用軟件，將綜合征管軟件中出現(xiàn)的疑點信息提取并加以整理，作為稅收執(zhí)法檢查的有效輔助；按照信息化建設(shè)總體部署，完成稅收執(zhí)法檢查軟件及審計信息系統(tǒng)的開發(fā)及試運行工作。
四、突出重點，有效履行監(jiān)督職責。
（九）突出稅收執(zhí)法檢查重點。圍繞貫徹落實新企業(yè)所得稅法和各項管理要求，重點加強對自由裁量權(quán)比較集中的稅收政策執(zhí)行、稅前扣除、減免稅、欠緩稅等重大稅收審批事項的審計監(jiān)督；加強對運輸企業(yè)發(fā)票領(lǐng)購、開具的管理和稅務(wù)稽查等稅收執(zhí)法行為的監(jiān)督檢查。
（十）強化稅收執(zhí)法責任制工作。升級和優(yōu)化國稅系統(tǒng)稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng)，加強對地稅系統(tǒng)推行稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng)的業(yè)務(wù)指導，推進稅收執(zhí)法責任制工作與稅收工作的整體協(xié)同；探索執(zhí)法責任制與各類考核的有機結(jié)合，進一步加強并完善對稅收執(zhí)法質(zhì)量的考核和監(jiān)督。
（十一）加強財務(wù)審計，嘗試開展管理審計。以預算執(zhí)行審計為主線，在合規(guī)性財務(wù)審計的基礎(chǔ)上，重點對財務(wù)內(nèi)控機制建立情況進行審計；對地震災后重建專項資金使用、往來款項清理情況進行審計；對大額資產(chǎn)管理和處置情況進行審計調(diào)查；對金稅三期重大資金項目嘗試開展管理審計。
（十二）推進基建項目和政府采購專項審計。組織實施基建項目和稅務(wù)服裝采購情況審計調(diào)查，在關(guān)注政府采購程序的基礎(chǔ)上，加強對政府采購項目效率和效益的審計；對重點建設(shè)項目開展竣工決算審計和管理審計。
（十三）積極推進經(jīng)濟責任審計。按照“有離必審”的原則對離任領(lǐng)導干部及時進行經(jīng)濟責任審計；研究將稅收管理責任納入領(lǐng)導干部經(jīng)濟責任審計范圍；推行任中經(jīng)濟責任審計，逐步建立任中審計與離任審計相結(jié)合的經(jīng)濟責任審計工作新格局。
政治督察工作匯報篇十一
為加強交通運輸監(jiān)察執(zhí)法監(jiān)督工作，規(guī)范執(zhí)法行為，強化執(zhí)法監(jiān)管，促進嚴格規(guī)范文明廉潔執(zhí)法，進一步推動交通監(jiān)察執(zhí)法隊伍轉(zhuǎn)變作風提升效能，根據(jù)省總隊印發(fā)的《交通運輸監(jiān)察機構(gòu)督察管理辦法》，結(jié)合本單位工作實際，特制定2014年督察工作方案。
一、組織領(lǐng)導。
大隊成立以分管局長***任組長，***、***為成員的領(lǐng)導小組。督察考核科為大隊專門的督察機構(gòu)，***、***為專職督察人員，李秋生負責督察工作的具體執(zhí)行和落實。督察對象包括各區(qū)隊及大隊各科室。
二、督察方式。
督查工作采取“明察與暗訪相結(jié)合，以暗訪為主；普查與抽查相結(jié)合，以抽查為主；定期與隨機相結(jié)合，以隨機為主”的方式進行。交通稽查三科作為專門的督察機構(gòu)，重點做好日常的道路執(zhí)法方面的督察工作，大隊班子成員每月不少于1次帶隊督察，大隊督察機構(gòu)開展督察工作每月不少于4次，每次督察不少于2人。每次督察任務(wù)結(jié)束后填寫督察工作臺賬和督察記錄表。督察中發(fā)現(xiàn)問題應及時指出并糾正，經(jīng)督察小組研究后，向相關(guān)部門出具《督察整改通知書》，定期督促整改。情節(jié)嚴重的，實施通報批評、收繳執(zhí)法證件、建議調(diào)離執(zhí)法崗位等措施。
三、督察內(nèi)容。
（一）有關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定的貫徹落實情況；
（二）重要任務(wù)和重點工作的組織實施和落實情況；
（三）貫徹落實上級或本級的有關(guān)規(guī)定情況；
（四）執(zhí)法人員文明執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法、嚴格執(zhí)法及儀容風紀、廉潔自律情況；
（五）執(zhí)法車輛、執(zhí)法裝備、執(zhí)法設(shè)施與標志、執(zhí)法文書的使用情況；
（六）路檢路查安全保障措施和后勤保障措施的落實情況；
（七）處置群眾信訪投訴、求助和控告申訴的情況；
（八）窗口執(zhí)法人員形象及服務(wù)群眾情況；
（九）交通運輸監(jiān)察值班備勤情況、執(zhí)法突發(fā)事件和緊急事件的處置情況；
政治督察工作匯報篇十二
本學期繼續(xù)擔任初一、初二思想政治課教學，回顧教學工作，本學期主要從以下幾方面入手開展工作。
（一）、樹立終身學習的思想，加強學習，提高自身思想道德素質(zhì)，政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
除堅持規(guī)律性的業(yè)務(wù)學習和政治學習外，深入學習各種教育教學理論和觀念，包括繼續(xù)教育的學習，提高學歷水平的學習及前瞻性的教育理念、教學思想等。特別加強了對新的課程改革教學理念的學習。
（二）、為提高課堂教學效果，深入研究新教材，新課程標準，領(lǐng)會新課標的實質(zhì)。
樹立新思想，打破舊觀念，推陳出新教法，與時俱進，適應時代需要。不僅備學生、備教材、備教法、備教案，更要備新課標對新教材、新教法、新教師要求，以適應教學改革的需要。為此大膽嘗試，邁出新步子，在課堂教學中靈活多變，采取各種教學手段。具體進行課前三分鐘時事報到和案例分析，既附和政治課要求，又與法律常識教育相應。積極組織活動課，按新課標的要求，根據(jù)教材課后活動設(shè)計方案，開展活動，調(diào)動了學生的學習興趣，同時提高學生分析問題的能力。辦政治小報，評選先進小報，辦小報以小組形式，調(diào)動學生參與意識，培養(yǎng)了學生合作精神和動手能力，同時提高了學生學習法律常識的興趣。政治小報的舉辦為進行專題教育，向全體學生進行國情、國策教育提供了很好的素材。
通過一學期的思想政治教學，使學生了解了人類社會的發(fā)展規(guī)律和一般過程，初步樹立了崇高的理想。同時通過對我國的基本國情國策的學習，使學生認清了我國所處的歷史階段從而為承擔祖國和人民所負予的歷史使命奠定了基礎(chǔ)。
在工作中我經(jīng)常參加各級組織的教科研活動，積極參預聽評課活動，取長補短，提高自己的教學水平和教科研能力。
工作中嚴格遵守教師職業(yè)道德和行風禁令，嚴格遵守學校的各種規(guī)章制度，早出晚歸，以身作責，為人師表一心撲在教育事業(yè)上。
總結(jié)工作，吸取教訓，積累成果是教學工作的必要，在總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上我一定要努力工作，改進缺點，發(fā)揚長處，以取得更好教學成績。
政治督察工作匯報篇十三
準確把握監(jiān)督工作相關(guān)基本概念6-政治監(jiān)督2019年召開的十九屆中央紀委三次全會要求，堅決維護___的核心、全黨的核心地位，堅決維護_權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導，切實加強政治監(jiān)督。這是政治監(jiān)督這個專有名詞首次提出。4-政治監(jiān)督2020年召開的十九屆中央紀委四次全會上，__首次系統(tǒng)闡述政治監(jiān)督的根本任務(wù)和著力點，為全黨加強政治監(jiān)督發(fā)出了政治指令。紀檢部門所有的監(jiān)督都是政治監(jiān)督，旗幟鮮明講政治是第一位的要求。
二落實監(jiān)督第一職責要把握住兩個方面。
落實監(jiān)督第一職責要把握住兩個方面01（二）具體工作層面抓好“3+3”落實一體推進“三不”的關(guān)鍵在于標本兼治。?__在中央紀委三次全會上強調(diào)，不敢腐、不能腐、不想腐是一個有機整體，不是三個階段的劃分，也不是三個環(huán)節(jié)的割裂，要打通三者內(nèi)在聯(lián)系。?趙樂際同志多次強調(diào)，“三不”機制貫穿著紀律、法律、制度、規(guī)矩、思想、道德要求，是一個整體，相互融合、交互作用、有機統(tǒng)一。
落實監(jiān)督第一職責要把握住兩個方面02（二）具體工作層面抓好“3+3”落實一體推進“三轉(zhuǎn)”的關(guān)鍵在于向更高層次更高水平努力。?要牢牢把握轉(zhuǎn)職能這個核心，要著眼監(jiān)督的再監(jiān)督?要牢牢把握轉(zhuǎn)方式這個關(guān)鍵。要善于抓住這個“牛鼻子”?要牢牢把握轉(zhuǎn)作風這個保障。用有效措施、有力制度推動作風改進。
三集團公司加強政治監(jiān)督做實日常監(jiān)督的實踐探索。
集團公司加強政治監(jiān)督做實日常監(jiān)督的實踐探索2015年以來，集團公司黨組旗幟鮮明講政治，切實扛起管黨治黨政治責任，從政治、思想、組織、制度、執(zhí)紀等方面采取一系列有效措施，全面肅清_、蔣潔敏、廖永遠、王永春等人流毒影響。紀檢監(jiān)察組協(xié)助黨組采取強有力措施強化政治監(jiān)督，著力凈化政治生態(tài)，狠抓全面從嚴治黨，集團公司政治生態(tài)明顯好轉(zhuǎn)，呈現(xiàn)出向上向善良好勢頭。
集團公司加強政治監(jiān)督做實日常監(jiān)督的實踐探索主要做法一是建立健全監(jiān)督工作制度體系二是推進政治監(jiān)督具體化常態(tài)化三是做深做實做細日常監(jiān)督工作2019年以來，紀檢監(jiān)察組堅決貫徹落實中央紀委國家監(jiān)委部署要求，以深化紀檢監(jiān)察體制改革為契機，健全完善監(jiān)督體系，全面履行監(jiān)督職責，持續(xù)加強政治監(jiān)督做實日常監(jiān)督，以高質(zhì)量監(jiān)督促進高質(zhì)量發(fā)展。
集團公司加強政治監(jiān)督做實日常監(jiān)督的實踐探索一是建立健全監(jiān)督工作制度體系。
集團公司加強政治監(jiān)督做實日常監(jiān)督的實踐探索二是推進政治監(jiān)督具體化常態(tài)化七個聚焦突出黨內(nèi)監(jiān)督政治屬性、堅守政治監(jiān)督根本定位，認真貫徹落實中央紀委國家監(jiān)委部署要求，把“兩個維護”作為根本政治任務(wù)，堅持做到“七個聚焦”，凝神聚力、靶向施策，及時精準有力推進政治監(jiān)督。
集團公司加強政治監(jiān)督做實日常監(jiān)督的實踐探索一是聚焦強化理論武裝，持續(xù)深入學習_新時代中國特色社會主義思想開展監(jiān)督在堅持把學懂弄通做實_新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù)，深入學習調(diào)研、認真檢視問題、嚴格整改落實、確保取得實效的基礎(chǔ)上，重點監(jiān)督黨組扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，將學習貫徹__重要指示批示精神作為“第一議題”，及時跟進學習__最新重要講話和指示批示精神，結(jié)合集團公司實際抓好貫徹落實情況；黨組成員帶頭讀原著、學原文、悟原理，學懂弄通做實_新時代中國特色社會主義思想，堅定政治信仰，站穩(wěn)政治立場情況。
集團公司加強政治監(jiān)督做實日常監(jiān)督的實踐探索二是聚焦堅持““兩個維護””，貫徹落實__對中國石油的重要指示批示精神開展監(jiān)督把貫徹落實__關(guān)于大力提升國內(nèi)勘探開發(fā)力度、加強天然氣產(chǎn)供儲銷體系建設(shè)等重要指示批示精神作為政治監(jiān)督的重中之重。重點監(jiān)督黨組及相關(guān)主責部門執(zhí)行《學習貫徹__重要指示批示精神落實機制》情況，督促推動大力弘揚石油精神，切實擔負起保障國家能源安全的職責使命。
集團公司加強政治監(jiān)督做實日常監(jiān)督的實踐探索三是聚焦強化責任擔當，貫徹落實_、_重大決策部署開展監(jiān)督緊緊圍繞統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展、落實全國國有企業(yè)黨建工作會議精神、貫徹新發(fā)展理念、打好三大攻堅戰(zhàn)、推進供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、參與“一帶一路”建設(shè)、推進科技自主創(chuàng)新、加強關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)、加大提質(zhì)增效工作力度等跟進監(jiān)督、精準監(jiān)督、全程監(jiān)督，確保_、_重大決策部署在集團公司落到實處、不打折扣。
集團公司加強政治監(jiān)督做實日常監(jiān)督的實踐探索四是聚焦凈化政治生態(tài)嚴明政治紀律政治規(guī)矩開展監(jiān)督嚴肅查處違反政治紀律問題，督促各級黨組織及黨員領(lǐng)導干部防止“七個有之”、做到“五個必須”。加強對選人用人情況的監(jiān)督，把好選人用人政治關(guān)、品行關(guān)、作風關(guān)、廉潔關(guān)。加強對新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則等制度執(zhí)行情況的監(jiān)督，著力糾正黨內(nèi)政治生活不嚴肅不健康，以及在落實“三重一大”決策制度、堅持民主集中制原則等方面存在的突出問題。
集團公司加強政治監(jiān)督做實日常監(jiān)督的實踐探索五是聚焦認真履職盡責落實全面從嚴治黨主體責任開展監(jiān)督重點監(jiān)督黨組貫徹落實《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》，堅持黨建工作與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同推進、同考核，加強對集團公司全面從嚴治黨各項工作的領(lǐng)導情況；執(zhí)行《黨組落實全面從嚴治黨主體責任清單》，黨組書記履行第一責任人職責、黨組成員落實“一崗雙責”、相關(guān)部門發(fā)揮職能作用情況。
集團公司加強政治監(jiān)督做實日常監(jiān)督的實踐探索六是聚焦提高政治站位持續(xù)推進中央巡視反饋問題整改開展監(jiān)督將督促中央巡視反饋問題整改作為政治監(jiān)督的重要內(nèi)容，跟蹤了解各項整改措施進展情況，查找突出問題和工作短板，持續(xù)督促推動黨組及相關(guān)部門履行巡視整改主體責任，剖析問題根源、堅持舉一反三、全面深化整改，做到問題不解決不罷休、整改不到位不收兵，高質(zhì)量做好巡視整改“后半篇文章”。
集團公司加強政治監(jiān)督做實日常監(jiān)督的實踐探索七是聚焦規(guī)范權(quán)力運行壓減權(quán)力設(shè)租尋租空間開展監(jiān)督突出強化對廉潔風險較大的天然氣銷售、成品油銷售等重點領(lǐng)域，工程建設(shè)、物資采購、招投標等關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點崗位的監(jiān)督執(zhí)紀問責，完善發(fā)現(xiàn)問題、糾正偏差、精準問責有效機制，督促黨組及黨組分管領(lǐng)導、相關(guān)總部部門、專業(yè)公司切實履行監(jiān)管責任，規(guī)范管理、堵塞漏洞、整章建制、防范風險，推動形成決策科學、執(zhí)行堅決、監(jiān)督有力的權(quán)力運行機制。
集團公司加強政治監(jiān)督做實日常監(jiān)督的實踐探索三是做深做實做細日常監(jiān)督工作突出“關(guān)鍵人”抓住黨組領(lǐng)導班子和黨組管理干部這個重中之重，通過抓住“關(guān)鍵少數(shù)”，帶動、管住“絕大多數(shù)”。突出關(guān)鍵處緊盯容易發(fā)生腐敗問題的重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，緊盯權(quán)力集中、資金密集、資源富集、資產(chǎn)聚集的部門和崗位。突出關(guān)鍵事緊盯_及黨組重大部署落實的領(lǐng)域，緊盯廉潔風險高的領(lǐng)域，緊盯事關(guān)職工群眾切身利益的領(lǐng)域。
四公司紀委構(gòu)建“大監(jiān)督”格局的方式方法。
突出重點領(lǐng)域、重點工作，開展專項監(jiān)督檢查，查找其背后的政治風險、政治隱患。針對發(fā)現(xiàn)的系統(tǒng)性普遍性問題，督促相關(guān)專業(yè)部...
政治督察工作匯報篇十四
1.以迎接黨的_為主線，加強思想政治引領(lǐng)，深入開展黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風教育。嚴明黨的政治紀律政治規(guī)矩，切實增強對“一把手”和領(lǐng)導班子監(jiān)督，持續(xù)加強和改進同級監(jiān)督，健全貫徹__重要講話指示批示精神和_重大決策部署督查問責機制，堅決防范和查處“七個有之”問題，切實維護黨的團結(jié)統(tǒng)一。
主要責任單位:鎮(zhèn)紀委、鎮(zhèn)黨政辦協(xié)同責任單位:鎮(zhèn)直各部門、各村。
2.將意識形態(tài)工作情況納入執(zhí)行黨的紀律尤其是黨的政治紀律和政治規(guī)矩監(jiān)督檢查范圍，督促落實《黨委意識形態(tài)工作責任制實施辦法》以及相關(guān)規(guī)定。監(jiān)督深化拓展黨史學習教育成果，提升政治站位，增強政治自覺。黨委要把政治生態(tài)建設(shè)作為基礎(chǔ)性經(jīng)常性工作來抓，切實以良好政治生態(tài)涵養(yǎng)良好發(fā)展生態(tài)。
主要責任單位:鎮(zhèn)紀委、鎮(zhèn)黨政辦、鎮(zhèn)黨建辦、鎮(zhèn)宣傳辦協(xié)同責任單位:鎮(zhèn)直各部門、各村3.緊緊圍繞貫徹落實__重要指示批示、巡視巡察反饋問題整改、黨風廉政建設(shè)責任制落實等重大任務(wù)，圍繞實施“十四五”規(guī)劃、落實長三角一體化發(fā)展戰(zhàn)略等重大決策，圍繞鞏固疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展成果、推進鄉(xiāng)村振興、“為民辦實事、為企優(yōu)環(huán)境”等部署要求，著力抓好政治監(jiān)督。
主要責任單位:鎮(zhèn)紀委、鎮(zhèn)黨政辦協(xié)同責任單位:鎮(zhèn)直各部門、各村4.加強對__關(guān)于統(tǒng)計工作重要指示批示精神和_、_關(guān)于防范和懲治統(tǒng)計造假、弄虛作假重大決策部署貫徹落實情況的監(jiān)督檢查，深入運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，加強警示教育，實現(xiàn)政治效果、紀法效果和社會效果有機統(tǒng)一。
管厚愛結(jié)合，抓好教育警示。綜合運用澄清正名、暖心回訪等方式，真容錯敢糾錯、講政策給出路，保護干部干事創(chuàng)業(yè)激情。
主要責任單位:鎮(zhèn)紀委協(xié)同責任單位:鎮(zhèn)直各部門、各村二、一體推進“不敢腐、不能腐、不想腐”
6.堅持無禁區(qū)、零容忍，特別是對十八大后不收斂不收手，十九大后仍不知止、膽大妄為的，發(fā)現(xiàn)一起嚴查一起。推動行賄人數(shù)據(jù)庫建設(shè)，堅持行賄受賄一起查。
主要責任單位:鎮(zhèn)紀委協(xié)同責任單位:鎮(zhèn)直各部門、各村7.緊盯公共資源交易、項目審批、資金結(jié)算等腐敗易發(fā)多發(fā)環(huán)節(jié)，嚴懲設(shè)租尋租、利益輸送等腐敗行為。抓緊抓實政法、人防、糧食購銷等重點領(lǐng)域反腐敗工作。持續(xù)整治執(zhí)法司法、養(yǎng)老社保、惠農(nóng)資金、醫(yī)療醫(yī)保等民生領(lǐng)域腐敗和不正之風。鞏固政法隊伍教育整頓成果，推進全面從嚴管黨治警。
主要責任單位:鎮(zhèn)紀委協(xié)同責任單位：鎮(zhèn)直各部門、各村8.綜合運用紀檢監(jiān)察建議、巡察建議和反面典型通報，深化案后整改，推動建章立制。加強新時代廉潔文化建設(shè)，推深做實“梨花品質(zhì)”，涵養(yǎng)風清氣正實干擔當?shù)恼紊鷳B(tài)。從嚴加強年輕干部教育管理，教育黨員干部嚴格家教家風，筑牢黨員干部拒腐防變“防火墻”、督促扣好廉潔從政“第一?？圩印?。
主要責任單位:鎮(zhèn)紀委、鎮(zhèn)黨建辦協(xié)同責任單位:鎮(zhèn)直各部門、各村。
三、深入糾治四風頑疾。
9.推深做實“三類違規(guī)問題”專項整治，深挖細查享樂主義、奢靡之風隱形變異問題，嚴懲違規(guī)公款吃喝、接受管理服務(wù)對象宴請和旅游活動安排、收受禮品禮金、操辦婚喪喜慶事宜等行為，典型案例通報曝光。
主要責任單位:鎮(zhèn)紀委協(xié)同責任單位:鎮(zhèn)直各部門、各村10.深入整治弄虛作假、不作為慢作為亂作為等形式主義、官僚主義問題，著力糾治黨員干部“六個不”問題，及時發(fā)現(xiàn)和糾正“新官不理舊賬”“把說的當做了、把做了當做成了”以及推諉扯皮、玩忽職守、不敢擔當、不思進取等問題，讓“躺平式干部”躺不住、混日子的沒市場。
主要責任單位:鎮(zhèn)紀委、鎮(zhèn)黨建辦協(xié)同責任單位:鎮(zhèn)直各部門、各村11.認真學習貫徹落實省市縣委“一改兩為五做到”部署要求結(jié)合優(yōu)化營商環(huán)境問題排查起底專項行動，深化整治影響和破壞營商環(huán)境的深層次問題，構(gòu)建“親”不逾矩、“清”不疏遠、公正無私、有為有畏的新型政商關(guān)系。
主要責任單位:鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展辦協(xié)同責任單位:鎮(zhèn)直各部門、各村12.落實基層減負各項舉措，及時發(fā)現(xiàn)和糾正工作過度留痕檢查考核過多過頻、問責泛化簡單化等問題。
13.推深做實鞏固脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接過渡期專項監(jiān)督，開展鄉(xiāng)村振興“項目資金管理使用”專項治理，堅決查處套取、挪用項目資金以及搞勞民傷財?shù)摹靶蜗蠊こ獭薄罢児こ獭钡葐栴}。
主要責任單位:鎮(zhèn)紀委、鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)站、鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興辦協(xié)同責任單位:鎮(zhèn)直各部門、各村14.深化民生領(lǐng)域?qū)ｍ椫卫恚m治醫(yī)療騙保、貪污侵占惠民資金、破壞生態(tài)環(huán)境等群眾反映強烈問題。常態(tài)化懲治涉黑涉惡腐敗和“保護傘”，推進常治長效。
政治督察工作匯報篇十五
努力做東區(qū)群眾健康的守門人。
xxxx局xx（xxx年xxx月xxx日）。
尊敬的xxx主任、各位評議組成員：
區(qū)人大常委會對衛(wèi)計局開展工作評議，是區(qū)人大及其常委會對衛(wèi)生計生工作的高度重視和大力支持，我局對照評議的5項內(nèi)容積極進行整改落實，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下，不妥之處，請指正。
層層發(fā)動，形成人人參與的良好局面。通過東區(qū)政府網(wǎng)、宣傳欄、電子屏等媒體，進行全方位、多種形式的宣傳，為評議工作創(chuàng)造良好的輿論氛圍。三是抓好工作結(jié)合。為確保評議工作取得實效，將人大評議與黨的群眾路線教育實踐活動相結(jié)合，進一步治理“四風”問題，提升服務(wù)效能，提高服務(wù)質(zhì)量；與提高診療服務(wù)水平相結(jié)合，提升醫(yī)療保障水平和服務(wù)能力；與“三好一滿意”、行風評議等工作相結(jié)合，努力提高群眾滿意度。四是查糾并舉轉(zhuǎn)作風。我們緊緊圍繞思想作風、工作態(tài)度、工作質(zhì)量、遵章守紀和自身要求五個方面，扎實開展了“五查五看”活動。在自查過程中，局領(lǐng)導班子和各科室負責人帶頭進行自查自糾，對近三年來的工作進行了認真。
總結(jié)。
回顧，利用局機關(guān)工作會議的機會，舉辦了“內(nèi)強素質(zhì)外樹形象”的專題講座。還通過座談會深入剖析自身問題，分門別類梳理原因，切實制定整改措施。
二、凝心聚力，攻堅克難，全面落實衛(wèi)生計生工作。
做好免疫規(guī)劃工作，本地兒童計免建卡率、“五苗”接種率均分別達100%和98%以上，流動人口兒童分別為95%和98%。新入學兒童持證率為96.17%，新入托兒童持證率為98.67%。以手足口病、麻疹、艾滋病、結(jié)核病等傳染病為重點，采取有力措施，預防和控制傳染病的發(fā)生和流行傳播，三年來無甲類傳染病報告。孕產(chǎn)婦住院分娩率達到98%以上，三年來，完成農(nóng)村婦女“兩癌”篩查4500人次，兒童系統(tǒng)管理率達96%以上。三年來共行政處罰370件，罰金達30余萬元，無行政復議、行政訴訟案件發(fā)生。
（二）目標明確、措施得力，醫(yī)改各項目標任務(wù)圓滿完成1、全民醫(yī)療保障體系不斷健全。一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、村衛(wèi)生室全部納入新農(nóng)合門診定點醫(yī)療機構(gòu)，所有藥品全部實行零差價銷售，使群眾享受到了醫(yī)改的惠民政策。二是認真落實基本醫(yī)保、大病醫(yī)療保險、醫(yī)保支付方式等各項醫(yī)保政策，嚴格執(zhí)行醫(yī)保診療項目、藥品目錄、服務(wù)設(shè)施標準目錄和125種單病種住院醫(yī)藥費用限額付費價格，控制醫(yī)藥費用。三是積極落實醫(yī)療機構(gòu)分級診療和雙向轉(zhuǎn)診制度，截止到12月底，上轉(zhuǎn)病人3523名，下轉(zhuǎn)0人。四是積極落實惠民政策，堅持為患者解除病痛，為黨和政府分憂作為根本。堅持低價、高效、全方位優(yōu)質(zhì)服務(wù)的發(fā)展模式，落實惠民政策，對殘疾人、低保對象和其他特殊困難群體來院就診時，減免部分醫(yī)療費用，今年減免各項費用達69238元，11488人次，有993名患者享受到了“先住院、后結(jié)算”的惠民利民的優(yōu)惠政策。
2、擴大基本藥物制度實施范圍。全區(qū)所有政府舉辦的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心及村衛(wèi)生室全部實行720種基本藥物制度（含省級增補品種），配備、使用和零差率銷售均達到100%。同時，社會力量舉辦的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)實行100種基本藥物零差率銷售。區(qū)政府對區(qū)屬公立醫(yī)療機構(gòu)藥品銷售給予了100萬元的零差率銷售補助。區(qū)屬公立醫(yī)院實施藥品零差率銷售后次均門診費用與上一年度同期相比由78.53元下降至75.23元，下降3.3%。
3、鞏固基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)運行新機制。一是建立了用人新機制。按照“人員總量控制，合理配置，動態(tài)調(diào)整”的原則，健全了按崗聘用、合同管理和能上能下、能進能出的用人機制。同時，進一步完善了績效考核體系，加大了對基層衛(wèi)生單位的績效考核力度。2014年4月，我局與青海省第五人民醫(yī)院簽訂了聘任協(xié)議，聘任省xxx醫(yī)院外xxx同志為院長,為全面提升醫(yī)院管理、提高醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力發(fā)揮了積極的作用，二是配齊領(lǐng)導班子。今年，我局通過組織考察為7家醫(yī)療衛(wèi)生單位配齊了領(lǐng)導班子，為醫(yī)療衛(wèi)生計生工作的深入開展打下了堅實的基礎(chǔ)。三是加強基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)中藏醫(yī)科、中藏藥房建設(shè)。打造中醫(yī)診療精品“國醫(yī)堂”3家，在xxx、xxx衛(wèi)生院和四個社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、20個行政村衛(wèi)生室和30個社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站全部開展了重點人群中藏醫(yī)治未病服務(wù)。
26所、省級示范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)6所?；鶎俞t(yī)療機構(gòu)達標率達到了96%以上。2014年積極爭取鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院擴建項目。實施xxx衛(wèi)生院鍋爐“煤改氣”改造項目，全面開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院信息管理系統(tǒng)和基本公共衛(wèi)生服務(wù)信息管理系統(tǒng)的對接和推廣應用，實現(xiàn)了城鄉(xiāng)居民健康動態(tài)管理。
5、創(chuàng)新城鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)管理模式。城東區(qū)“醫(yī)聯(lián)體”內(nèi)省五院與我區(qū)各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心簽訂醫(yī)療服務(wù)合作協(xié)議，建立了長期穩(wěn)定的雙向轉(zhuǎn)診服務(wù)模式。積極推進緊密型城鄉(xiāng)基層醫(yī)療衛(wèi)生一體化管理和服務(wù)工作，穩(wěn)步推行城鄉(xiāng)居民全科醫(yī)師家庭簽約服務(wù)工作，截止到12月，城市重點人群簽約人數(shù)22000余人，簽約率達65%，家庭醫(yī)生已簽約9萬余戶，簽約率達90%以上。
查1550人，向146名農(nóng)村孕產(chǎn)婦發(fā)放了住院分娩補助，補助金額7.3萬元。聯(lián)合區(qū)殘聯(lián)完成了150例白內(nèi)障患者篩查工作。全區(qū)五苗接種率為99.7%，適齡兒童乙肝疫苗接種率達99.9%。全區(qū)無甲類傳染病發(fā)生，傳染病疫情和突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告及時率、規(guī)范率均達100%。三是加大了基本公共衛(wèi)生服務(wù)資金的監(jiān)管力度，依據(jù)2013年公共衛(wèi)生服務(wù)考核結(jié)果，下?lián)芄残l(wèi)生服務(wù)補助資金。同時，按照2014年到位公共衛(wèi)生經(jīng)費的70%預撥付各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)和農(nóng)村的公共衛(wèi)生服務(wù)補助資金共計879萬元。
7、對口幫扶和創(chuàng)建和諧醫(yī)患關(guān)系示范區(qū)工作。認真落實市xxx醫(yī)院對xxx衛(wèi)生院、xxx醫(yī)院對xxx衛(wèi)生院的對口幫扶工作，強化受援單位人才、技術(shù)、管理水平，提高醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的可及性。成立了由主管副區(qū)長為組長，各相關(guān)部門一把手為成員的區(qū)創(chuàng)建和諧醫(yī)患關(guān)系示范區(qū)活動領(lǐng)導小組，制定印發(fā)了《城東區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)開展創(chuàng)建和諧醫(yī)患關(guān)系示范區(qū)活動實施方案》，區(qū)創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組定期召開聯(lián)席會議，督促各成員單位各負其責，狠抓工作落實，2014年調(diào)解醫(yī)患糾紛6起。我區(qū)近幾年的醫(yī)患糾紛調(diào)解工作，為醫(yī)患糾紛的化解和預防積累了寶貴的經(jīng)驗，為社會和諧穩(wěn)定做出了一定的成績，2013年省、市衛(wèi)生部門把我區(qū)作為全省典型推薦，海西州、格爾木市同行前來學習交流，2014年初國家司法部、衛(wèi)生部領(lǐng)導前來我區(qū)檢查指導，肯定了我區(qū)醫(yī)療糾紛調(diào)解工作取得的成績，受得了領(lǐng)導們的好評。
取了xxx社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心項目，該項目已通過了可研審核，進入規(guī)劃設(shè)計階段，兩鎮(zhèn)衛(wèi)生院周轉(zhuǎn)房項目與衛(wèi)生院擴建項目均進行規(guī)劃設(shè)計，xxx醫(yī)院門診樓擴建裝修和雙電源改造項目已完工，9個村衛(wèi)生室建設(shè)項目，各村已納入建設(shè)規(guī)劃，各建設(shè)項目均實行責任制和招投標、工作監(jiān)理制，無滯留和挪用項目資金的情況。在做好衛(wèi)生項目建設(shè)的同時，積極協(xié)調(diào)人社部門給基層衛(wèi)生單位招錄醫(yī)療衛(wèi)生人員34名，通過競爭上崗和組織考察任命的方式，給基層7家衛(wèi)生單位配備了領(lǐng)導班子；積極落實基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)轉(zhuǎn)崗培訓，三年來培訓全科醫(yī)師158人次，鄉(xiāng)村兩級衛(wèi)生人員培訓120人次，省外進修學習10人次。舉辦了城東區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)his系統(tǒng)信息員培訓班，培訓人員52名。同時，我們還搭建平臺，與深圳市福田區(qū)衛(wèi)生和人口計劃生育局簽訂了衛(wèi)生合作框架協(xié)議書,9月和10月，參加了由深圳福田區(qū)政協(xié)和衛(wèi)計局舉辦的衛(wèi)生監(jiān)督和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)管理培訓班，有60人參加了培訓。通過衛(wèi)生項目實施和衛(wèi)生人才的培養(yǎng)，促進我區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)不斷提升，推動了全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的不斷發(fā)展。三年來，我區(qū)衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施不斷完善，衛(wèi)生資源配置進一步合理，為轄區(qū)群眾享受廉價、便捷、安全的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)打下了堅實的基礎(chǔ)。
（三）突出重大疾病防控，扎實做好衛(wèi)生計生工作。
合防治實施率達100%。全面實施擴大國家免疫規(guī)劃，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位6歲以下兒童預防接種建卡建證率達96%以上，持續(xù)保持無脊灰狀態(tài)，三年來未發(fā)生人間鼠疫。
2、孕產(chǎn)婦、兒童系統(tǒng)保健工作再上新臺階。孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率97.26%，高危孕婦住院分娩率和管理率均達到了100%；全區(qū)7歲以下兒童保健覆蓋率達90.84%，3歲以下兒童系統(tǒng)管理率達86.27%，兒童系統(tǒng)管理率達到88.42%，農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩率達到98%以上。三年來完成農(nóng)村婦女“兩癌”篩查近5000人次。
3、統(tǒng)籌安排，衛(wèi)生應急工作不斷強化。一是健全區(qū)級突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急體系，進一步修訂和完善了各項應急預案和工作方案，組建了5支突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置機動隊，使物資管理和應急隊伍建設(shè)步入專業(yè)化，突發(fā)公共衛(wèi)生事件及時報告率、有效處置率均達到100%，全區(qū)無一起突發(fā)公共衛(wèi)生事件及傳染病疫情發(fā)生。二是成功處置2起食物中毒事件，由于協(xié)調(diào)有力、處置果斷、救治及時，未發(fā)生人員傷亡事件。三是組織開展了突發(fā)公共衛(wèi)生事件網(wǎng)絡(luò)直報模擬演練、飲用水事件網(wǎng)格模擬演練、鼠疫疫情應急處置演練，通過演練進一步驗證了我區(qū)在應對突發(fā)事件中的應急處置能力，進一步鞏固了突發(fā)事件應急處理的相關(guān)知識及實踐能力。
利通過了創(chuàng)衛(wèi)國家復審，并形成了建衛(wèi)長效機制。
（四）以專項整治為重點，規(guī)范食品藥品監(jiān)管，保障群眾飲食用藥安全。
全區(qū)現(xiàn)有餐飲單位2188家，其中：建筑工地食堂34家，學校、托幼機構(gòu)82家，機關(guān)、企事業(yè)單位80家，餐飲店1992家，小餐桌21家，私房菜18家，藥店171家。我局克服人員少、工作量大的實際困難，積極開展各項衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作，保障了群眾飲食用藥安全。三年來，共處理投訴舉報150余起，行政處罰1200余起，沒收各類過期食品1000公斤，假冒偽劣藥品30余箱，價值40余萬元，罰款30余萬元，限期整改1000戶，取締非法經(jīng)營240家，下發(fā)監(jiān)督意見書5000余份。
動餐飲食品安全保障工作。開展食品安全監(jiān)測，每年抽檢重點食品98個批次，抽檢餐飲（用）具450份，確保群眾食品安全。堅持以科學監(jiān)管為手段，提升藥械監(jiān)管水平。一是落實責任，強化日常監(jiān)管。每年與轄區(qū)藥品零售企業(yè)簽定《藥品安全承諾書》，每季度進行考核評分，對存在問題多、管理不規(guī)范的單位增加監(jiān)督檢查頻次并建議市食藥局推遲年審。二是加強對藥品、醫(yī)療器械的日常監(jiān)管和跟蹤檢查力度。查處了市局稽查函中所列的雙黃連、穿心蓮、骨康寧膠囊、違法銷售麻磺堿類處方制劑等，開展了非法行醫(yī)專項檢查，加大中藥市場整治工作，共抽驗藥品120批次。三年來共出動藥械執(zhí)法人員30人次，檢查藥械單位500余戶次，監(jiān)督覆蓋面達到了100%。
三、高度重視，狠抓落實，認真辦理人大批評建議。
核簽批后，以規(guī)范格式正式印發(fā)答復函，向有關(guān)部門和代表反饋。同時，主動加強與代表的溝通與聯(lián)系，辦理前，充分了解建議的真實意圖；辦理中，共同會商建議落實的方法和途徑；回復前，征求代表的意見建議；辦理后，注意跟蹤回訪。通過溝通交流贏得了代表的理解與支持，提升了代表的滿意度。三是規(guī)范工作立足長遠。通過辦理建議中的個案，認真研究，深入分析，以點帶面，舉一反三，建立長效機制。例如，在辦理代表提出的“在青藏鐵路花園小區(qū)設(shè)立醫(yī)療點或社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站第24號”的建議時，局領(lǐng)導班子決定以規(guī)范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)設(shè)置、調(diào)整服務(wù)人口、公共衛(wèi)生服務(wù)績效考核3個方面為重點內(nèi)容的“規(guī)范調(diào)整社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)”行動。先后對全區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)的服務(wù)人口、覆蓋范圍、工作開展情況等進行檢查，制作了城東區(qū)衛(wèi)生服務(wù)查詢系統(tǒng)，制定了城東區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)設(shè)置規(guī)劃。取消了互助西路、南山路、濱河路等5家服務(wù)范圍重疊的機構(gòu)，把一顆印、園山、大眾街社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站分別合并到林家崖、園山社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心。經(jīng)過調(diào)研和與省市衛(wèi)生行政部門的協(xié)調(diào)，在青藏鐵路花園小區(qū)設(shè)置了青藏花園社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)，在七一路延伸段設(shè)置了建國路社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站，在康南路設(shè)置八一路康南社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心，使全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)設(shè)置更為合理。我局還積極爭取國家和省市項目，爭取在韻家口地區(qū)設(shè)置社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心，并按照城市發(fā)展把規(guī)范設(shè)置醫(yī)療機構(gòu)作為今后一項長期工作堅持下去。
四、存在的問題和以后的思路。
優(yōu)勢還沒有得到充分發(fā)揮，基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)中醫(yī)藥醫(yī)療、保健功能亟待加強。村衛(wèi)生室業(yè)務(wù)用房不穩(wěn)定，醫(yī)務(wù)人員年齡老化，保障不完善；農(nóng)村和社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)人才匱乏，鄉(xiāng)村醫(yī)生的養(yǎng)老待遇等問題未得到解決，制約著農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展；我區(qū)回族醫(yī)院和東關(guān)大街社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心是一套人馬掛兩個牌子，上級部門核定的編制為中心的編制，沒有給醫(yī)院核定編制，制約了醫(yī)院服務(wù)功能的發(fā)揮。也局限了醫(yī)院的發(fā)展；愛衛(wèi)工作方面：雖然順利通過了創(chuàng)衛(wèi)復審，但我區(qū)鎮(zhèn)、社區(qū)服務(wù)中心普遍存在缺經(jīng)費、人員少、巡查力度不夠，部分居民和村民缺乏建衛(wèi)意識，不配合社區(qū)、村開展的各項建衛(wèi)工作、轄區(qū)存在破產(chǎn)家屬樓院無人管理、缺乏經(jīng)費等問題。需要各部門各單位大力協(xié)助，廣泛開展整治環(huán)境衛(wèi)生、除“四害”，加強居民健康衛(wèi)生知識的宣傳教育，共同做好愛衛(wèi)和健康教育工作。計劃生育工作方面：城區(qū)舊城改造力度逐年加大，搬遷、過渡、流動等原因給計劃生育基礎(chǔ)管理造成一定的困難。新型社區(qū)成立以后，網(wǎng)格員空缺現(xiàn)象嚴重，且年齡偏大隊伍不穩(wěn)定，一定程度上影響了相關(guān)工作的開展。食品藥品安全方面：食品藥品機構(gòu)改革還未完成，監(jiān)管職能多、工作量大，衛(wèi)生監(jiān)督人員嚴重不足，食品藥品安全宣傳工作還存在著面不夠?qū)挕⒍炔粔蛏畹膯栴}。餐飲服務(wù)市場點多面廣，準入門檻低，設(shè)施設(shè)備簡陋，從業(yè)人員素質(zhì)較差，守法和誠信經(jīng)營意識有待提高。市場管理者缺乏主體責任意識和食品安全意識，存在有較多的食品安全隱患。
具體工作思路如下：
構(gòu)為主導，社會力量舉辦的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)共同發(fā)展的基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)服務(wù)格局，使我區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系更趨完善，群眾就醫(yī)更加方便，醫(yī)療費用進一步降低；三是積極全面開展家庭責任醫(yī)生制度和鄉(xiāng)村醫(yī)師簽約服務(wù)制，強化醫(yī)療衛(wèi)生單位經(jīng)營和管理理念，加強隊伍建設(shè)，樹立行業(yè)形象，提高服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量，最大限度滿足群眾的醫(yī)療衛(wèi)生需求；四是進一步加強突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急能力建設(shè)；五是夯實婦幼保健兩個系統(tǒng)管理工作基礎(chǔ)。做好“三網(wǎng)”監(jiān)測，有效降低孕產(chǎn)婦、新生兒、嬰幼兒和5歲以下兒童死亡率；六是加大衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度，加大公共場所、醫(yī)療衛(wèi)生監(jiān)管力度和打擊“三非”的力度，努力營造安全和諧的醫(yī)療安全環(huán)境；七是繼續(xù)堅持計劃生育基本國策。堅持和完善黨政領(lǐng)導、責任部門、人口計生系統(tǒng)“三線”考核和“一票否決”制度，人口計生事業(yè)保持持續(xù)穩(wěn)定、適度低生育水平的良好態(tài)勢。八是建設(shè)高素質(zhì)的衛(wèi)生和人口計生干部隊伍。積極加強與省市衛(wèi)生部門的聯(lián)系，加大衛(wèi)生和計生干部隊伍培訓，采用外出深造和“外引內(nèi)聯(lián)”的形式，多方位、多層次培訓醫(yī)療衛(wèi)生和計生人才，努力造就一批技術(shù)過硬、服務(wù)周到熱情的醫(yī)療衛(wèi)生人才，更好的服務(wù)群眾。
政治督察工作匯報篇十六
（二〇一二年十一月二十日）。
金源公司督察辦正式成立于2011年元月15日，在近兩年來的工作中，督察辦嚴格遵循“三抓一加強”發(fā)展思路，以跟蹤督察落實、嚴格責任追究、助推公司發(fā)展為“抓手”，加大督察力度，確保工作落實，促進了企業(yè)發(fā)展，具體做法如下：
一、督查目標明確具體。
督察辦將公司高管人員、各分子公司班子成員、公司機關(guān)部室負責人作為主要督察對象，督察工作重點是公司重大經(jīng)營決策落實情況、公司經(jīng)理辦公會確定事項落實情況、公司確定的各項工作及生產(chǎn)經(jīng)營活動中各重要環(huán)節(jié)效率、目標、指標完成情況、公司各級管理人員的崗位履職情況、公司各項規(guī)章制度和勞動紀律執(zhí)行情況、重點項目建設(shè)進展情況、安全生產(chǎn)管理及監(jiān)管情況、負責公司內(nèi)部各種違紀、違規(guī)、違法行為的檢查、抽查工作，并按督察條例提出處理意見。為了使目標更加明確，督察辦將八大項督察內(nèi)容進行細化分解，制訂出涵蓋生產(chǎn)經(jīng)營、項目建設(shè)、安全生產(chǎn)、工作紀律、信訪穩(wěn)定等方面的28項督察內(nèi)容，根椐工作項目特點每月定時、不定時深入到各分（子）公司、各生產(chǎn)車間、各礦山坑口、各施工隊作業(yè)現(xiàn)場等進行督察，使督察工作縱向到底，橫向到邊，目標明確，不留死角。
二、責任體系簡明直接。
按照現(xiàn)代企業(yè)管理規(guī)范，結(jié)合中心工作、重點項目、安全。
生產(chǎn)管理及生產(chǎn)經(jīng)營實際，公司制定完善了《關(guān)于進一步明確公司班子成員分工的通知》、《關(guān)于對分（子）公司實行授權(quán)經(jīng)營的決定》、《金源公司管理人員工作督察條例》、《金源公司安全環(huán)保督查條例》等規(guī)章制度，使各個職位責、權(quán)明確，督查標準統(tǒng)一完善。同時，督查辦依據(jù)每年《金源公司年度工作要點》，擬定下發(fā)《關(guān)于對年度主要目標和重點工作立項督察的通知》，通知文件中明確規(guī)定工作項目、完成時限、完成效果、責任單位及責任人（各分子公司班子成員）；各單位根據(jù)通知文件要求將任務(wù)層層分解到每個車間、班組；車間將目標責任分解到崗位、個人，責任體系簡明直接。
三、督察程序嚴密。
為了確保督察工作的公正性、嚴肅性、嚴密性，公司制訂了《金源公司督察工作程序》、《金源公司督察工作標準》、《金源公司督察辦工作人員職責》等文件對督察人員工作紀律、督察工作程序等進行了約束和規(guī)范。
督察人員工作紀律方面：一是規(guī)定督察辦隸屬董事長、總經(jīng)理直管，從級別上排除來自外界的干擾；二是要求督察人員要以強烈的責任心和對公司高度負責的態(tài)度，認真履行工作職責，堅持原則，嚴肅認真，敢于碰硬，作風正派，不怕惹人；三是督察工作只對目標任務(wù)、對重點事項、對責任落實、對制度規(guī)定等，做到督查面前人人平等；四是督察工作人員違犯工作紀律規(guī)定，要加倍處罰。
督察工作的程序方面：第一步，依照督察工作計劃表，兩。
人以上進行督察；第二步，發(fā)現(xiàn)問題，簽發(fā)“工作督察通知書”，單位負責人或主管領(lǐng)導簽收，對需作違紀處理的，同時簽發(fā)“督察處理意見書”，對被列為公司重點掛牌督察的項目建設(shè)、基建工程、重點工作及嚴重違規(guī)違紀行為需要下發(fā)“督察通報”的，經(jīng)主管領(lǐng)導審核后下發(fā)“督察通報”；第三步，責任單位或責任人按“工作督察通知書”、“督察處理意見書”和“督察通報”的要求進行落實，按要求期限整改落實存在問題，并向督察辦反饋處理結(jié)果和整改措施。（對公司督察考核處理意見有異議的，可在公司做出處理決定之日起3個工作日內(nèi)，以書面形式向公司督察辦提交申辯報告，經(jīng)公司督察辦審議，在10個工作日內(nèi)向當事人反饋調(diào)查結(jié)果和最終處理決定。）第四步，督察辦進行跟蹤督察，對整改落實情況進行核實；第五步，將督察情況、處理結(jié)果等資料整理歸檔。同時，對公司重點考核的項目建設(shè)、重點工作、基建工程實行每月公開制度，每月5日前，督察辦將項目完成情況和督察進展情況在公司機關(guān)八樓公開欄內(nèi)公示，接受全員監(jiān)督。
四、督察方法靈活有效。
察；勞動工作紀律及安全生產(chǎn)隨時隨地督察，同時專門安排夜間督查、電話督查等；專業(yè)性強的工作，抽調(diào)專業(yè)人員進行聯(lián)合督察；單項工作、臨時性任務(wù)及時督察，有始有終。
五、嚴格落實責任追究。
督查是強化責任、落實責任、推進工作的重要手段，嚴格落實責任追究是督察工作的核心，督察辦以公司規(guī)章制度為綱，查處違章違紀人員全部都按相關(guān)制度規(guī)定進行處理。兩年來，組織日常督察283次、專項工作督察42次，下發(fā)《工作督察通知書》225份、《督察處理意見書》83份、《工作督察通報》38期，處理干部職工414人次，充分發(fā)揮了督查的警示教育、督促落實職能作用。
兩年來，公司督察人員把認真分析存在問題、及時通報工作進展情況、為領(lǐng)導提供詳實的決策依據(jù)視為不懈追求，堅持深入一線員工、深入生產(chǎn)現(xiàn)場，將督查延伸到公司安全生產(chǎn)管理的各個角落，并十分重視員工的意見反饋和實名舉報，密切配合公司紀委，嚴肅查處“精粉泄露”、“違規(guī)采購”、“盜竊資源”等違紀違法行為，維護了公司利益，剎住了歪風邪氣，使督查問責成為加壓進取的“緊箍咒”、“加壓閥”、“清醒劑”，解決了效率降低、質(zhì)量下降，決策棚架、責任不清、職責不明、自律不嚴、落實不力等問題，增強了各級管理人員的大局意識、責任意識，保證公司各項規(guī)章制度、管理措施和決策的有效執(zhí)行，促進了各項工作的全面落實。
政治督察工作匯報篇一
石阡縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理局：
首先感謝你們辛苦的工作指出了我們的不足，我院組織相關(guān)人員召開了專題會議，對新農(nóng)合相關(guān)規(guī)定再次進行了深入詳細的培訓學習，針對相關(guān)科室、相關(guān)人員進行了批評教育。現(xiàn)將自查自糾和整改落實情況簡要匯報如下：
針對督查組提出的“射頻電療、微波、紅光治療，醫(yī)囑和計費是每天兩次。而實際只做了一次”的事情，我們自查的結(jié)果是：我們的確是給病人做了兩次，并且我們每個治療區(qū)都有專門醫(yī)務(wù)人員負責，治療結(jié)束后病人確認并簽字。當然也有少數(shù)病人由于自已有事或其他原因，要求把兩次的時間放在一起做。我們考慮到病人自身原因和病情確實需要足夠的治療時間，我們就答應病人的要求把兩次的治療時間放在一起進行。這樣是確保病人的療效；另外，督查組指出有一病例記錄中沒有“陰道良性腫物”描述和診斷，而計費中卻有“陰道良性腫物”切除術(shù)這一事件，通過我們的自查，該病人確實診斷有“宮頸肌瘤”（而宮頸肌瘤確屬陰道良性腫物）并在病人同意簽字后做了陰道良性腫物摘除術(shù)。
通過這次督查組指出我院所存在的問題，我們一定加強業(yè)務(wù)和病例的書寫方面的培訓工作，力爭在近段時間內(nèi)所有病例書寫完整。通過2010年9月2日至2010年9月20日自查后，我們糾正了射頻電療、微波、紅光治療次數(shù)和計費的問題，病例方面書寫完整。
我們?nèi)和ㄟ^了這次整改，規(guī)范各科室的診療服務(wù)、真正做到因病施治、合理用藥。
兩年來，我們始終堅持“以人為本”的科學發(fā)展觀，嚴格按照一級綜合醫(yī)院標準要求建設(shè)醫(yī)院。建章立制，加強管理，合理治療，合理收費，規(guī)范、有序、高效地為患者服務(wù)。我們將繼續(xù)以飽滿的熱情，誠懇的態(tài)度，參與、支持石阡縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)及社會穩(wěn)定和發(fā)展。我們期待當前所面臨的問題和困難，能得到您們的高度重視和及時解決。
如有不當之處，敬請批評指正。
石阡博愛醫(yī)院二00九年十二月二十日。
政治督察工作匯報篇二
加強職工政治思想工作匯報今年國家銀行監(jiān)管委員會正式批準市城市信用聯(lián)社組建xx市商業(yè)銀行，這對我市的各家城市信用社來說是個振奮人心的好消息，改制商行是我們多年宿愿，改制成功不僅會化解金融風險，還能為地方金融事業(yè)的發(fā)展壯大提供廣闊舞臺。但在批準組建商行的同時，對全市唯一的x級城市信用社－xx社的如何處置上，市銀監(jiān)局采取了由組建后的商行先代管、再收購的處置辦法。第一批未被納入商行系統(tǒng)，怎么講對我社的干部、職工都有一定的影響，對業(yè)務(wù)的發(fā)展也非常不利。我社領(lǐng)導班子從分析自身的經(jīng)營形勢入手，就如何解開職工心中疑惑，放下包袱更加努力工作進行了仔細的研究，決定在加強職工政治思想教育上下功夫，因勢利導，為我社的經(jīng)營穩(wěn)定、化解風險、繁榮經(jīng)濟、多做貢獻打下一個良好的基礎(chǔ)。經(jīng)二個多月的扎實工作，現(xiàn)已初見成效，截止到11月末我社的.各項存款余額達xxxxx萬元，比年初增加xxxx萬元，年末預計實現(xiàn)利潤留100萬元，經(jīng)營平穩(wěn)運行，職工思想穩(wěn)定。以下是我們在轉(zhuǎn)制時期做好職工政治思想工作的一點做法。
一、因勢利導，培養(yǎng)職工的價值觀。就進不了商行怎么辦？社領(lǐng)導首先統(tǒng)一了思想認識，達成了共識：俗話說“打鐵還需自身硬”，要想改變現(xiàn)狀，過上好日子，只能靠自己的智慧和勤勞的雙手，多多吸收存款，努力清收不良貸款，增加利息收入，提高經(jīng)營水平，化解金融風險。因此，一場“生存與發(fā)展”的思想“改造”拉開了帷幕。中層干部的思想分析會，全體員工的思想動員大會，一次次的大小會議，一次次苦口婆心的對職工進行思想教育，讓大家了解現(xiàn)實，讓大家了解怎樣才能生存，怎樣才能發(fā)展。同時我們將員工的切身利益與企業(yè)的效益掛鉤，只有企業(yè)效益好了，我們的收入才會提高，員工的思想認識開始有了轉(zhuǎn)變，逐步引導員工形成了企業(yè)的價值觀。員工中形成了“今天工作不努力，明天努力找工作”的氣氛，普遍增強了緊迫感和責任感，過去不思進取，不求上進的職工，思想也轉(zhuǎn)變了，都在用自己的真情實意感動儲戶。員工的工作量、壓力增大了，但怨言卻聽不見了，充分體現(xiàn)了愛崗敬業(yè)的主人翁精神。
二、營造氛圍，塑造員工的精神世界。企業(yè)思想政治工作就是通過改造員工的思想意識形態(tài)，來為物質(zhì)文明建設(shè)提供精神支柱。在抓企業(yè)經(jīng)濟效益提高的同時，我們注重營造一種氛圍，明確一個方向，使員工的精神世界不空虛，工作起來有目標，有奮斗方向。我們先后在職工中提出了“客戶永遠是正確的”服務(wù)理念，“內(nèi)抓管理強素質(zhì)，外樹形象拓市場”的管理方針，“客戶是親人，社里是我家”的主人翁精神，使員工的思想意識在潛移默化中自覺的融入進去，并在行動中加以體現(xiàn)。
三、強化服務(wù)，加強內(nèi)控制度建設(shè)，防范道德風險。銀行作為社會的一個服務(wù)窗口，企業(yè)員工的一言一行反映著企業(yè)的精神。因此，設(shè)立行為規(guī)范或規(guī)章制度是必要的，這些制度或規(guī)范在開始實施時，會對一些員工有約束，但堅持下去，員工的行為變成了習慣。在規(guī)范員工的行為表現(xiàn)方面，我們社先后制定了《文明服務(wù)計劃》、《優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)規(guī)范》及違反規(guī)定的《處罰辦法》，這些制度的出臺，在一定程度上規(guī)范了員工的行為表現(xiàn)，尤其是窗口服務(wù)質(zhì)量和員工服務(wù)意識明顯增強，得到了社會的認可。在防范道德風險和內(nèi)控制度上，我們經(jīng)常找重點崗位人員談心觀察思想動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時開導。同時，我們還建立健全各項規(guī)章制度，加強安全保衛(wèi)工作，注重各項制度的落實。
四、外樹形象，增強員工的企業(yè)向心力。俗話說：“社興我榮、社衰我恥”。一個企業(yè)，要想增強員工的凝聚力，就必須在社會中有一定的地位或影響，這樣才會把員工牢牢地吸引在企業(yè)的周圍，員工因此對企業(yè)產(chǎn)生一種榮譽感和自豪感。注重企業(yè)形象的樹立，積極參與社會一些有益的活動。如先后與縣體委舉辦“xx杯”排球比賽，積極參與市希望工程辦公室倡導的“與希望同行，延續(xù)寒門學子的讀書夢”的捐助活動，舉辦了“xx社銀企座談會”“xx社職工家屬聯(lián)誼會”等活動，通過這些活動，提高了我社社會知名度，讓職工真正感到做為一個城信人的自豪與榮耀。
政治督察工作匯報篇三
關(guān)于土地預警督察的整改情況報告 xxx：
x年x月x日，xx對x市xx年新開工項目用地、違法違規(guī)用地清查整改、涉土信訪突出問題調(diào)查處理、農(nóng)轉(zhuǎn)用和土地征收審批事項及批后實施等情況進行了預警督察，并交流反饋了督察情況。督察情況反饋到我市后，x市各級十分重視，目前正在全面落實貴局反饋的整改意見?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
一、行動迅速，及時傳達學習督查反饋意見
x月x日，xx督查組對x市進行預警督查后，提出了《反饋意見》，我們立即將《反饋意見》書面報告市委市政府主要領(lǐng)導，得到了市委市政府對國土資源執(zhí)法監(jiān)察工作的大力支持。市政府唐道倫副市長，要求全市國土系統(tǒng)進一步統(tǒng)一思想，明確責任，切實增強緊迫感，加快推進違法用地整改查處各項工作。同時x市國土局及時召開局務(wù)會議，傳達學習《反饋意見》，研究整改措施，會上xx局長對整改查處工作提出了進一步要求，強調(diào)今后不得發(fā)生新的違法用地，已發(fā)生的違法用地必須按照省里的要求依法查處到位，該完善手續(xù)的要抓緊完善手續(xù)，該拆除復耕的必須拆除復耕到位，確保整改工作落實到位。
xx預警督查以后，切實把整改查處工作由部門行為上升為政府行為，成立了以分管副市長為組長，國土、紀檢、財政、規(guī)劃、建設(shè)、法院等部門負責同志參加的領(lǐng)導小組，向各縣（區(qū)）政府發(fā)出《限期整改通知書》，明確整改工作要求和時限。各縣（區(qū)）政府專門向市政府提交了違法用地整改方案，逐宗提出了具體整改意見。xx 作出重要批示，要求各縣（區(qū)）主要領(lǐng)導切實承擔起責任，加快推進整改，不要錯過時機。
一、扎實開展衛(wèi)片執(zhí)法檢查整改“回頭看”
xx市委、市政府十分重視土地衛(wèi)片執(zhí)法檢查工作，明確各縣（區(qū)）成立了由縣（區(qū)）長親自掛帥、紀委、國土資源、規(guī)劃、公安、檢察院、法院等單位組成了土地執(zhí)法督察組和土地執(zhí)法監(jiān)察問責小組，明確各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府為整改主體，扎實開展土地衛(wèi)片執(zhí)法檢查整改“回頭看”，對全市范圍內(nèi)xx年度衛(wèi)片檢查中存在問題的用地整改情況進行拉網(wǎng)式排查清理。所有檢查項目，不論建設(shè)項目大小，用地面積多少，存在何種問題，都逐一進行了認真核查。對已經(jīng)拆除的項目進行復耕復綠，對整改不力的項目已移送法院執(zhí)行，相關(guān)違法用地責任人已追究到位。
二、認真整改新增違法用地
施。對違反規(guī)劃特別是不符合產(chǎn)業(yè)政策、無法及時完善用地手續(xù)的，由各縣（區(qū)）政府組織規(guī)劃、城建等相關(guān)部門組成聯(lián)合執(zhí)法組，限期拆除并恢復土地原狀；對確需保留且能夠完善用地手續(xù)的，堅持“不等不靠，積極主動”的原則，在依法查處到位的基礎(chǔ)上，利用現(xiàn)有用地計劃及時完善用地手續(xù)；對整改不力，工作不到位的縣（區(qū)），暫停一切用地報批。為防止年底違法違規(guī)用地現(xiàn)象的反彈，我們加大了動態(tài)巡查的頻率，強化了聯(lián)動執(zhí)法的力度，有效地提升了土地執(zhí)法效果，杜絕了反彈態(tài)勢的出現(xiàn)。
三、
重點違法用地案件逐宗查處整改到位
對貴局檢查發(fā)現(xiàn)的xx宗重點違法用地問題，我市對照有關(guān)政策規(guī)定和貴局要求，逐宗進行整改查處，并于 月 日將xx宗違法用地基本情況、發(fā)生、制止、查處經(jīng)過及下步措施，形成了書面材料報至貴局。目前，xx宗重點違法用地已嚴格按照“罰沒款繳納到位、責任人處理到位、地上建筑處置到位、用地手續(xù)完善到位”的要求依法整改查處到位。
四、高度重視涉土信訪件的處理
期辦結(jié)答復，確保在規(guī)定的期限內(nèi)辦結(jié)涉土信訪件。二是加強征地管理。嚴格規(guī)范土地征用程序，全面落實預存征地補償款制度和被征地農(nóng)民基本生活保障制度，確保被征地農(nóng)民的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)和申訴權(quán)，努力從源頭上減少影響社會穩(wěn)定的因素。三是充分發(fā)揮基層作用。對發(fā)現(xiàn)的信訪問題，及時與所在縣（區(qū)）政府和鎮(zhèn)、村組聯(lián)系，充分發(fā)揮基層了解情況、熟悉情況的優(yōu)勢，切實把問題解決在基層。
五、進一步推進節(jié)約集約用地 一是加大閑置、低效利用土地清理力度。對閑置滿兩年以上，且因土地使用者自身原因造成未動工開發(fā)的，撤銷原批準文件，終止土地出讓合同，注銷土地登記，依法無償收回。對注冊資本未按規(guī)定期限到位、投資強度、投資總額或開發(fā)建設(shè)面積、合同約定產(chǎn)出率達不到規(guī)定要求等低效利用土地的，采取征收稅費、有償收回、轉(zhuǎn)讓等措施加以盤活利用。二是切實落實保障性住房供地計劃。在確保按期完成保障性住房供地計劃的同時，加大對保障性住房供地工作的效能監(jiān)察力度，及時發(fā)現(xiàn)和解決房地產(chǎn)開發(fā)中存在問題。三是加強批后監(jiān)管。進一步建立健全供地項目批后監(jiān)管制度，嚴格實行施工現(xiàn)場懸掛批后公示牌。對項目用地合同履行情況進行全程監(jiān)督檢查，堅決杜絕預征土地、定向掛牌、重復掛牌抵押融資以及將撤組轉(zhuǎn)居剩余農(nóng)用地直接供應等現(xiàn)象。
下一步，我市將以此次預警督察為契機，重點抓好以下工作：一是加大國土資源法律法規(guī)宣傳力度，增強全社會依法用地依法管地意識。嚴格執(zhí)行國家土地法律法規(guī)，全面落實各級政府耕地保護責任；二是繼續(xù)保持土地執(zhí)法高壓態(tài)勢，嚴格落實動態(tài)巡查、逐級報告和責任追究制度，加強土地執(zhí)法動態(tài)巡查，確保不再發(fā)生新的違法用地行為。三是進一步建立耕地保護共同責任機制，逐步形成政府主導、國土資源主管、相關(guān)部門配合、社會廣泛參與的耕地保護機制。
德安縣農(nóng)村土地確權(quán)登記工作 進展情況督導報告
一、整體情況
截至10月16日，德安縣十五個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、場）992個村名小組共完成了958個村民小組，192296塊田地121494.36畝的外業(yè)勾圖作業(yè)，占總?cè)蝿?wù)的96.5%。8個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、場）土地確權(quán)外業(yè)勾圖作業(yè)已全部完成，為：愛民鄉(xiāng)、塘山鄉(xiāng)、彭山林場、磨溪鄉(xiāng)、高塘鄉(xiāng)、蒲亭鎮(zhèn)、園藝場、聶橋鎮(zhèn)，其他7個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、場）外業(yè)勾圖均完成90%以上。其中，彭山林場7個村名小組170戶承包方土地確權(quán)登記工作已完成了二輪公示（調(diào)繪勘測階段公示），其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地確權(quán)二輪公示也在準備當中，即將公示。
整體來看，德安縣山林多、地勢較復雜、山垅田塊多，歷時三個月左右的土地確權(quán)外業(yè)勾測總體進度達96.5%，都是鄉(xiāng)、村領(lǐng)導非常重視的結(jié)果。愛民鄉(xiāng)每個村有兩位副科級干部，兩位蹲點干部親自參與勾圖；車橋鎮(zhèn)人大主席潘治強、塘山鄉(xiāng)綜合站站長曾玉輝自始至終親自到田間參與勾圖，確保勾圖準確度；高塘鄉(xiāng)采用早上提前一小時進村勾圖，晚上推遲一小時回鄉(xiāng)吃飯的工作方法，并利用周末雙休全力以赴投入到土地確權(quán)外業(yè)構(gòu)圖工作上來；鄒橋鄉(xiāng)每天通報各村進度，形成你追我趕態(tài)勢，每周一次調(diào)度，解決難題鞭策后進，責任包干到組，鄉(xiāng)村組協(xié)調(diào)推進工作；磨溪鄉(xiāng)主要領(lǐng)導重視，親自緊盯、聯(lián)系測繪公司，要求加快出圖，鄉(xiāng)村干部全力以赴，周末不休息，連續(xù)作戰(zhàn)，加快推進勾圖進度。
二、存在問題
德安縣土地確權(quán)外業(yè)勾圖工作已基本完成，剩余小組未完成外業(yè)勾圖的原因概括主要如下：
余田地進行再調(diào)意見不一，導致外業(yè)勾圖工作難以推動等。
2、承包戶家庭糾紛。如原承包戶已去世或年事已高無勞動能力，兒女繼承人對田塊分戶分配意見不一致；或部分村民早年間因私底下互換田塊，繼而二零零六年頒錯證漏證，與實際田塊使用權(quán)力人不符導致的矛盾等。
3、歷史遺留矛盾糾紛。如早年間因修建湖塘水庫占用部分田地導致的矛盾糾紛等。
三、下步打算
1、德安縣確權(quán)辦統(tǒng)一部署，測繪公司技術(shù)指導，加快做好各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、場）土地確權(quán)外業(yè)勾圖以及二輪公示工作，確保十月底前基本完成全縣土地確權(quán)二輪公示并順利進入到下步審核登記階段工作當中。 2、針對矛盾糾紛多，外業(yè)勾圖難以推動的村組，德安縣確權(quán)辦聯(lián)合縣相關(guān)部門、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府加大排查力度，極力采取有效措施，化解矛盾糾紛，確保農(nóng)村土地確權(quán)外業(yè)調(diào)查工作順利進行。
3、收集農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)權(quán)屬等資料（農(nóng)村土地承包方案、承包合同、承包臺賬、已頒發(fā)的農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)證、依法變更的有關(guān)合同、申請和審核材料，涉及農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)設(shè)立、變更、轉(zhuǎn)讓和消滅的會議記錄、決議和表決結(jié)果以及其他資料）、打印表格、簽字蓋章。
4、加快進度，制作德安縣全縣鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、場）公示圖，并進行公示。
區(qū)紀委、區(qū)紀工委督查工作匯報材料
各位領(lǐng)導： 根據(jù)會議安排，我就xx鎮(zhèn)2011年上半年紀檢監(jiān)察工作開展情況向各位領(lǐng)導做簡要匯報，如有不當之處，敬請各位領(lǐng)導批評指正。2011年，xx鎮(zhèn)紀委在區(qū)紀委和鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導下，深入貫徹落實區(qū)紀委三屆七次會議精神，緊緊圍繞“農(nóng)業(yè)穩(wěn)鎮(zhèn)、工業(yè)強鎮(zhèn)、三產(chǎn)活鎮(zhèn)、城市建設(shè)富鎮(zhèn)”戰(zhàn)略，全面落實《黨風廉政建設(shè)責任制規(guī)定》，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，全面履行紀檢監(jiān)察職能，為奮力推進xx經(jīng)濟發(fā)展和城東新區(qū)建設(shè)提供了有力的紀律保障。
一、進一步深化黨風廉政宣傳教育工作。
2011年上半年，鎮(zhèn)紀委深入開展牢記廉政準則主題教育。一是抓好黨員干部廉潔從政和廉潔自律的經(jīng)常性教育。增強廉政自律意識。二是抓好黨員干部廉潔自律專題民主生活會。鎮(zhèn)紀委以作風建設(shè)年為鍥機，召開黨員干部廉潔自律專題民主生活會，要求所有人員深入剖析、對照檢查、及時整改、自覺接受黨員干部和群眾監(jiān)督。三是加強對黨員干部的針對性教育。始終堅持突出重點、預防為主的方針，有計劃、有步驟地開展了全體黨員干部的思想教育、作風教育、廉政教育和黨紀黨風教育。通過宣傳教育，強化黨員干部反腐倡廉的意識，在全鎮(zhèn)營造了廉榮貪恥的良好氛圍。
二、進一步完善各項規(guī)章制度，落實黨風廉政建設(shè)責任制。
2011年上半年，鎮(zhèn)紀委堅持以制度為基礎(chǔ)，以監(jiān)督為保障，制定各項制度措施，確保黨風廉政建設(shè)責任制的落實。一是全面加強領(lǐng)導干部廉潔自律工作。鎮(zhèn)紀委認真落實領(lǐng)導干部個人重大事項報告、領(lǐng)導干部廉潔自律承諾、領(lǐng)導干部述職述廉活動等廉潔自律規(guī)定，認真組織開好領(lǐng)導班子民主生活會，形成監(jiān)督常態(tài)化、制度化。二是落實黨風廉政建設(shè)責任制。年初鎮(zhèn)黨委與各部門、各村黨支部簽訂了《黨風廉政建設(shè)目標管理責任書》。將黨風廉政建設(shè)目標任務(wù)分解到各部門、各單位，明確了任務(wù)要求，責任考核、責任追究辦法。三是加強監(jiān)督檢查。鎮(zhèn)紀委緊緊圍繞黨委政府的中心工作和項目建設(shè)工作，針對群眾反映出來的熱點和突出問題，會同區(qū)農(nóng)經(jīng)局對村社征地拆遷資金和集體資金資產(chǎn)使用情況進行專項清理檢查，及時糾正和制止了違反有關(guān)政策規(guī)定的行為。四是貫徹落實“三重一大”決策制度。xx鎮(zhèn)嚴格按照區(qū)紀委、區(qū)監(jiān)察局《關(guān)于進一步推進全區(qū)各單位貫徹落實“三重一大”決策制度的意見》文件精神。對“三重一大”事項決策，制定了決策規(guī)則和程序，確保了決策的依法、民主、科學。在“三重一大”事項決策時，嚴格按照區(qū)紀委“三重一大”事項的監(jiān)督程序，做到了事前通知紀工委參加、事后書面報告具體落實情況。五是深入開展民主評議活動，切實加強政風行風建設(shè)。結(jié)合開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，組織黨員、干部開展民主評議活動。對鎮(zhèn)領(lǐng)導干部在廉政建設(shè)、執(zhí)法行政、行政效能、政務(wù)公開、工作作風等方面進行評議。對鎮(zhèn)級各單位在規(guī)范執(zhí)法、規(guī)范收費、辦事效率、工作態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、廉潔自律方面進行了評議。對存在的問題要求限期整改。
三、積極開展機關(guān)作風建設(shè)年活動，抓好干部工作作風建設(shè)。
xx鎮(zhèn)在開展機關(guān)作風建設(shè)年活動中，嚴格按照區(qū)委《關(guān)于深化創(chuàng)先爭優(yōu)開展“作風建設(shè)年”活動的實施意見》要求，及時宣傳發(fā)動，安排部署，同時嚴格程序，注重結(jié)合。一是將作風建設(shè)年活動和機關(guān)行政效能建設(shè)有機給合，抓好干部工作作風建設(shè)。xx鎮(zhèn)在作風建設(shè)年活動。進一步完善了崗位責任制、首問責任制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制、責任追究制度。進一步規(guī)范機關(guān)干部工作秩序，嚴格工作紀律，狠剎機關(guān)作風散漫現(xiàn)象，實現(xiàn)機關(guān)作風規(guī)范化。鎮(zhèn)領(lǐng)導班子成員和村級組織、各站辦所負責人以身作則，率先垂范，自覺服從“抓作風，促發(fā)展”的工作大局，帶頭做良好作風的倡導者和執(zhí)行者，用自身的表率作用全力推動機關(guān)作風建設(shè)深入開展，在全鎮(zhèn)迅速營造了以優(yōu)良的黨風促政風帶民風的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。二是將作風建設(shè)年活動和服務(wù)城東新區(qū)建設(shè)有機給合。xx鎮(zhèn)成立了七了項目服務(wù)組，負責城東新區(qū)35個在建項目。在項目服務(wù)中，項目服務(wù)組從征地、拆遷、村社征地資金分配、項目施工實行全程服務(wù)，包干負責解決項目建設(shè)中的群眾糾紛、阻礙施工、信訪上訪等問題。確保了城東新區(qū)建議的順利推進。
屆紀律入腦入心。二是抓實談心談話，確保換屆紀律自覺遵守。鎮(zhèn)黨委書記陳兵民與鎮(zhèn)黨委成員、中層干部進行了嚴肅換屆紀律談心談話，要求大家要嚴格遵守換屆紀律，積極營造風清氣正的換屆環(huán)境。各們領(lǐng)導，xx鎮(zhèn)在黨風廉政建設(shè)雖然做了一定的工作，但面臨的形勢依然比較嚴峻，工作中還存在不少問題。一是部分黨員干部對反腐敗斗爭的長期性、艱巨性和復雜性認識不足；二是個別黨支部對黨員干部教育、管理和監(jiān)督不夠；三是xx近年征地拆遷工作面大，問題復雜，涉及群眾利益多，導致群眾信訪案件多，重訪多，工作難度大。
為了進一步做好紀檢監(jiān)察工作，我鎮(zhèn)將從以下幾個方面做好下半年工作。
一是繼續(xù)抓好作風建設(shè)年活動，并以此為契機，下實工，查實情、出實招、辦實事、切實轉(zhuǎn)變機關(guān)作風，提高機關(guān)效率。
二是進一步做好反腐倡廉教育，從正反兩方面有斷拓寬教育范圍，讓廣大黨員干部做到警鐘長鳴。
三是進一步建立健全農(nóng)村懲治和預防腐敗體系，深入推進農(nóng)村黨風廉政建設(shè)。進一步加強對征地和拆遷補償資金分配使用的管理、監(jiān)督、檢查，糾正資金管理中存在的問題，糾正征用土地、農(nóng)村房屋拆遷中損害群眾利益的行為。
政治督察工作匯報篇四
2013年度，在局黨委的正確領(lǐng)導下，支隊以黨的十八大會議精神為指導、以隊伍建設(shè)為抓手，緊緊圍繞局中心工作，認真履行督察職責，提高督查水平，落實工作責任，強化管理手段，較好地完成了今年的工作目標和局領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù)，取得了一定成績，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、加強隊伍建設(shè)，逐步提高工作能力，適應督查工作的需要。
隊伍建設(shè)是一項基礎(chǔ)性工作，是完成各項工作任務(wù)的保證。督察支隊堅持以會帶訓的方式抓隊伍建設(shè)。一是開早會，每天早上召開碰頭會，主要內(nèi)容是學習文件精神，傳達領(lǐng)導指示，布置當天工作等，二是開例會，每周五下午召開工作例會，主要內(nèi)容是學習相關(guān)業(yè)務(wù)，匯報本周工作，研究重點工作，剖析案例。三是組織隊員開展軍訓。通過以案說法，以會代訓，隊伍的執(zhí)行力不斷增強，隊員的自身綜合素質(zhì)水平和實際工作能力得到不斷提高。
積極開展警示教育活動，收看反腐倡廉案例警示片，落實黨員廉政建設(shè)責任制，開展了廉政風險防控"回頭看"活動，修訂了廉政風險防控措施，有效地提高了全體隊員拒腐防變的能力，打造了一支清正廉潔的城管督察隊伍。
2013年度支隊黨支部開展了"培育黨性，自覺抵制四風"主題教育，端正了作風，鍛煉了隊伍。支隊領(lǐng)頭，黨員帶頭，圓滿完成了多項重大活動的市容環(huán)境衛(wèi)生保障任務(wù)。
二、細化督查考評，提升工作效能。
按照《局行政執(zhí)法類單位崗位工作考核實施辦法》的具體要求，圍繞我市"文明城市"、"衛(wèi)生城市"的創(chuàng)建工作，開展全面、嚴格的督查考評。除進行日常督查外，我們還采取錯時督查、夜間督查和專項督查的方式，對城市主干道兩側(cè)的違規(guī)攤點、出店經(jīng)營、車輛的亂停亂放、戶外廣告、河道管理、市政設(shè)施，以及街巷環(huán)境衛(wèi)生、渣土拋灑等，進行全方位的督查，全年共通報市容管理方面的問題5867個，規(guī)劃管理方面的問題77個，廣告管理方面的問題974個，渣土管理方面的問題732個。截止12月，共發(fā)出督察通報21期，督察快報238期。
對督查發(fā)現(xiàn)的問題，以督查快報的形式向局領(lǐng)導報告，向責任反饋，按照百分制考核的辦法將工作業(yè)績、工作效能分值化，直接于每月績效工資掛鉤，做到獎懲分明，獎優(yōu)罰劣。
三、
創(chuàng)新督察方式，開展專項督察。
一是加強對隊伍建設(shè)情況的督查。對執(zhí)法隊員，采取明察暗訪的形式，查在崗在位、隊容風紀遵守情況，查文明執(zhí)法、依法執(zhí)法落實情況；對執(zhí)法車輛，利用gps定位系統(tǒng)實施動態(tài)監(jiān)管。
通過加強日常監(jiān)督，嚴格實施考核問責，嚴肅了紀律，提升了隊伍的執(zhí)行力，提高了社會的公信力。
二是加大對違法建設(shè)查處工作的督查力度。嚴格按照局《違法建設(shè)目標管理責任制》等相關(guān)文件的規(guī)定，加強對違法建設(shè)查處的督查與考核，對每起違法建設(shè)，從發(fā)現(xiàn)、上報、立案、指派、查處等每個環(huán)節(jié)跟蹤督查，按照"人定崗，崗定責，責定獎懲"的網(wǎng)格化目標管理辦法，實行嚴格的考核。截止12月，共督查到漏報19起，拆除不到位24起，超時拆除53起。
三是關(guān)注輿論網(wǎng)情上反映的城市管理情況。支隊確定專人負責查看網(wǎng)絡(luò)輿情，隨時查閱百姓暢言、六安人論壇等網(wǎng)頁，一旦發(fā)現(xiàn)有反映城市管理方面的問題，及時交辦到責任單位并跟蹤督辦。對群眾在網(wǎng)絡(luò)上反映的問題，依照"隨時查閱，及時交辦，跟蹤督查，迅速處置，立即回復"的處置程序，確保群眾的反映有回應。全年共跟蹤問效在網(wǎng)絡(luò)輿情上反映的城市管理方面699個問題。
四、發(fā)揮督察指揮、協(xié)調(diào)、追責問效的職責，積極參與重大活動的保障工作。
在多次重大活動中，城管督察支隊都是擔負著指揮協(xié)調(diào)、督察督辦的任務(wù)。
主要依據(jù)"五化"的內(nèi)容和標準，采取"檢查交辦、跟蹤督辦、臺賬銷號"的方法，對重點路段、重點區(qū)域、重點時間稱是管理中存在的問題，協(xié)調(diào)執(zhí)法力量，集中進行處理，為重大活動提供"整潔、有序、優(yōu)美"的環(huán)境。
在第二屆山水文化節(jié)中，通報處置了146個城市管理中的事部件問題；市容提升集中行動中發(fā)出5期督察通報；為保障亞洲賽艇錦標賽共編發(fā)了16期通報；特別是在創(chuàng)建省級文明、衛(wèi)生城市中，督察支隊既是指揮員，又是裁判員，針對創(chuàng)建標準，通過反復查，向責任單位發(fā)出35期督察通報，嚴格抓督察，反復抓整改，如實抓反饋，解決了許多熱點難點問題，圓滿地完成了局交辦的任務(wù)。
政治督察工作匯報篇五
稅收執(zhí)法督察工作報告為了進一步規(guī)范稅收執(zhí)法行為，加強稅收執(zhí)法監(jiān)督，保證稅收法律、行政法規(guī)和稅收政策的貫徹落實，促進稅務(wù)機關(guān)依法行政，根據(jù)《陜西省地方稅務(wù)局關(guān)于開展**年稅收執(zhí)法督察工作的通知》（陜地稅函〔**〕123號）和《咸陽市地方稅務(wù)局**年稅收執(zhí)法督察工作計劃》（咸地稅發(fā)〔**〕56號）文件精神和執(zhí)法督察工作要求，我局緊緊圍繞規(guī)范執(zhí)法行為、提高行政效能、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境這一目標，高度重視，認真扎實的開展了執(zhí)法督察工作，現(xiàn)就工作開展情況簡要報告如下：
一、全面安排部署，確保執(zhí)法督察工作順利開展接到《咸陽市地方稅務(wù)局**年稅收執(zhí)法督察工作計劃》之后，我局及時組織全體人員進行了學習動員，并以長地稅發(fā)〔**〕21號文件對我局的執(zhí)法督察工作進行了全面的安排部署，成立了稅收執(zhí)法督察工作領(lǐng)導小組，明確了督查工作內(nèi)容及督察工作時限，確保了我局執(zhí)法督察工作順利開展。
（一）國務(wù)院決策部署和有關(guān)稅收政策措施落實情況1、推進簡政放權(quán)落實稅務(wù)行政審批改革情況：稅務(wù)行政審批方面：
我局組織稅干認真學習了《國家稅務(wù)總局關(guān)于公開行政審批事項等相關(guān)工作的公告》（國家稅務(wù)總局公告**年號）和《國家稅務(wù)總局關(guān)于貫徹落實〈國務(wù)院關(guān)于取消和調(diào)整一批行政審批項目等事項的決定〉的通知》（稅總發(fā)〔**〕148號）等文件精神，逐條梳理并結(jié)合實際情況認真貫徹落實。向社會公開了目前保留的行政審批事項清單，同時規(guī)范行政審批程序、期限、文書，規(guī)范進戶審批核查，杜絕違規(guī)審批和變通審批，統(tǒng)一在納稅服務(wù)大廳受理審批事項，積極推行網(wǎng)上審批。經(jīng)督察自查，作為最基層的稅務(wù)機關(guān)，我局不存在變相審批的問題，也無違規(guī)審批的問題，在本督察期內(nèi)我局未發(fā)生行政審批業(yè)務(wù)。同時我們?nèi)∠诵∥⑵髽I(yè)稅收優(yōu)惠審批、下崗失業(yè)人員從事個體經(jīng)營稅收優(yōu)惠審批，將其改為備案類優(yōu)惠減免，經(jīng)督察自查**年度至**年上半年我局沒有發(fā)生稅務(wù)行政審批事項。
2、稅收優(yōu)惠政策的執(zhí)行情況目前，我局轄區(qū)沒有高新技術(shù)企業(yè)、科技園，也沒有相關(guān)減免企業(yè)所得稅業(yè)務(wù)。小型微利企業(yè)稅收優(yōu)惠政策執(zhí)行情況：
今年由稅政股牽頭，會同管理單位按照小微企業(yè)的標準對照企業(yè)的實際情況逐戶確定了小微企業(yè)名單，全局小型微利企業(yè)34戶，逐戶建立了減免稅臺賬，企業(yè)所得稅納稅申報表填寫全面體現(xiàn)了稅收優(yōu)惠政策的執(zhí)行情況；核定征收的小微企業(yè)程序完備、政策執(zhí)行準確。前半年6戶次享受小微企業(yè)所得稅優(yōu)惠減免5.5萬元。未達起征點的小微企業(yè)營業(yè)稅免征稅收優(yōu)惠政策執(zhí)行情況：
全局未達營業(yè)稅起征點的小微企業(yè)320戶，按照政策規(guī)定，全部減免了營業(yè)稅（征管系統(tǒng)自動減免），月減免稅額約32萬元。
3、加快棚戶區(qū)改造、加大保障性安居工程建設(shè)的稅收政策執(zhí)行落實情況經(jīng)認真學習國發(fā)201x年25號文件、財稅201x年101號文件，走訪了城建部門、實地到建設(shè)工地查看，我局轄區(qū)暫無棚戶區(qū)改造項目。
4、加快城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的稅收優(yōu)惠政策執(zhí)行根據(jù)國辦發(fā)**年63號文件、財稅201x年20號文件規(guī)定，我們及時向**客運站宣傳了稅收優(yōu)惠政策，按時執(zhí)行土地使用稅減免，201x年-**年共減免土地使用稅8.73萬元。
5、扶持弱勢群體促進就業(yè)、再就業(yè)稅收政策執(zhí)行我們向納稅戶逐戶送達宣傳了重點群體稅收優(yōu)惠政策，同時對重點群體進行了排查，排查結(jié)果是沒有重點群體從事個體經(jīng)營符合該項稅收優(yōu)惠減免的情況，沒有符合條件的加工型企業(yè)等小企業(yè)實體。分析原因，隨著起征點的提高，重點群體從事個體經(jīng)營的都是未達營業(yè)稅增值稅起征點的個體戶，按照政策已經(jīng)享受了營業(yè)稅等的全額減免，因此沒必要再次申請享受重點群體稅收優(yōu)惠減免。
（二）嚴格稅收執(zhí)法情況1、營改增試點稅收管理：
自201x年5月份營業(yè)稅改增值稅試點工作開展以來，我局嚴格按照國務(wù)院規(guī)定的試點行業(yè)范圍實施，先后對交通運輸業(yè)和部分現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、鐵路運輸及郵政業(yè)、電信行業(yè)實施了營業(yè)稅改增值稅。我局先后向財政局、國稅局移交“營改增”試點納稅人信息4次，移交管戶56戶。其中移交交通運輸業(yè)12戶，現(xiàn)代服務(wù)業(yè)40戶，郵政業(yè)1戶、電信業(yè)3戶。經(jīng)督察自查，我縣國地稅共享營改增納稅人基礎(chǔ)信息，不存在稅費漏征的情況。
我局范圍的股權(quán)轉(zhuǎn)讓均屬于平價轉(zhuǎn)讓或者增加注冊資本金，按照政策不繳納個人所得稅，建立了臺賬分戶注明了核查情況；同時我們對其未申報繳納的股權(quán)轉(zhuǎn)讓印花稅進行了清征，共清收入庫印花稅9.2萬元。
3、土地增值稅征收管理對房地產(chǎn)企業(yè)的土地增值稅管理，我們嚴格執(zhí)行先預征后清算的政策，在房地產(chǎn)銷售時，企業(yè)每繳納一筆營業(yè)稅都要同時預征相應的土地增值稅，每一筆土地增值稅都和營業(yè)稅相匹配，預征政策執(zhí)行很到位。**房地產(chǎn)的實際情況是，開工的多，完全銷售完畢、竣工的樓盤少，一個項目一期二期三期交叉較多，應清算、可以清算的項目較少，清算的幾個項目都虧損，這在一定程度影響了稅務(wù)機關(guān)、納稅人的清算積極性。
4、稅務(wù)管理：稅務(wù)登記管理：
我局嚴格執(zhí)行稅務(wù)登記管理辦法，嚴格按照流程辦理設(shè)立、變更、停復業(yè)、注銷、外出經(jīng)營報驗等事項，并且全部在征管業(yè)務(wù)系統(tǒng)進行，對于注銷戶嚴格按照先清算后注銷的程序辦理，且實行層層把關(guān)審核審批制定，經(jīng)自查，我局不存在因稅務(wù)登記管理不當造成稅款流失的情況。發(fā)票管理方面：
我局嚴格執(zhí)行發(fā)票管理各項規(guī)定，按要求加征所得稅，嚴格按照代開發(fā)票規(guī)程代開發(fā)票，經(jīng)督察自查，代開發(fā)票方面未發(fā)現(xiàn)問題。欠稅管理：
和滯納金的納稅人辦理退稅或者注銷的情況，無認定的呆賬稅金、未核銷欠稅。
（三）《重大稅務(wù)案件審理辦法》《稅務(wù)稽查工作規(guī)程》《稅收個案批復工作規(guī)程（試行）》執(zhí)行情況《重大稅務(wù)案件審理辦法》下發(fā)后，我局組織相關(guān)人員進行了學習傳達，**年2月至今，我局稽查局查結(jié)的案件均未達到重大案件審理標準，縣局今年也未審理重大稅務(wù)案件?！抖悇?wù)稽查規(guī)程》下發(fā)七年時間了，不間斷的進行了學習和宣傳。我局**年度—**年上半年，我局稽查局共實施稽查檢查10戶，其中稽查自查6戶。我局所有稽查選案、稽查實施、稽查審理、稽查執(zhí)行等全部按照稅務(wù)稽查規(guī)程執(zhí)行，查補稅款均能按其入庫，處理得當，處罰到位，并且全部在稽查系統(tǒng)中進行，經(jīng)自查未發(fā)現(xiàn)問題。
三、存在的問題：
1、土地增值稅征收管理不夠規(guī)范。我局轄區(qū)的房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)均是外來報驗戶，這些納稅人大多數(shù)稅法遵從度不高，管理難度大，阻力大，納稅申報不夠規(guī)范，稅款繳納不夠及時。土地增值稅能夠按規(guī)定預征，但是土地增值稅清算工作不規(guī)范，不到位。
2、稅法宣傳輔導不到位。部分企業(yè)財務(wù)人員對稅收政策理解不足，導致賬務(wù)處理及地方各稅的計算存在偏差，主要還是由于我們對稅收政策法規(guī)的宣傳落實不夠，對企業(yè)日常巡查仍需進一步加強。
3、部分工作做的不夠扎實細致。我縣屬于偏遠的貧困小縣城，一部分稅收業(yè)務(wù)在我局基本上是空白，所以管理人員見得少，納稅人也容易忽視一些備案或者審批事項，加之，稅務(wù)局實施改革，縣上人員越來越少，人少事多的矛盾比較突出，對于一些沒見過的，沒接觸到的事項有些沒做，有些做的不夠扎實細致。四、整改措施：
1、強化日常管理?？h局加強日常監(jiān)督考核，督促主管稅務(wù)機關(guān)和稅收管理員勤下戶，多巡查，調(diào)查了解納稅人的經(jīng)營情況，及時催報催收，確保稅款及時足額入庫，同時要強化土地增稅管理，做好預征和清算工作。
2、嚴格執(zhí)法，規(guī)范管理。認真執(zhí)行各項稅收政策及法律法規(guī)，特別是認真落實各項稅收優(yōu)惠政策，嚴格按照程序和制度辦事，對于自查發(fā)現(xiàn)的問題及時下發(fā)整改通知書，限期進行整改落實。
3、加大稅收宣傳力度，注重宣傳效果。強化稅源管理，加強納稅評估，規(guī)范稅收執(zhí)法，構(gòu)建和諧征納關(guān)系，全面推進依法行政工作。
附送：
稅收管理員初級培訓班培訓學習。
心得體會。
稅收管理員初級培訓班培訓學習心得體會。
更好地為納稅人服務(wù)而工作。說到服務(wù)，這是我們今年的工作重點。在“管理服務(wù)年”里，在服務(wù)水平和納稅人滿意度上有所突破，應該是我們共同的目標。在培訓期間，老師通過講述、解讀總局相關(guān)規(guī)范性文件，強調(diào)了納稅服務(wù)在稅收工作中的重要性。服務(wù)態(tài)度是一方面，熟練掌握稅收優(yōu)惠政策、相關(guān)稅收法律法規(guī)才是做好納稅服務(wù)的前提，也是評價一名稅收管理員是否達標的重要指標。作為新人的我們，不僅要在各種考試時加強基本知識的學習，考試過后也得反復加強記憶，以便在以后的工作當中遇到相關(guān)問題時能夠準確、及時地處理。又一個培訓的重點內(nèi)容是企業(yè)所得稅法與企業(yè)會計準則的差異。會計學專業(yè)本科畢業(yè)的我，實在是感到慚愧，也為大學時為了考60分而在考試前幾天通宵自習而后悔。相隔三年后，我從事稅收工作需要用到這些知識時，我才明白這些知識的可貴。當培訓老師在上面講述這些知識時，我與它們似曾相識，但又無法完全想起，太對不起老師，也對不起自己，只能從頭開始再學。我想現(xiàn)在補救還能來得及，因為我們還年輕，同時也有大把的業(yè)余時間。我們要有這份責任，要對得起自己曾經(jīng)付出汗水和努力而執(zhí)著爭取來的這份光榮的職業(yè)，更要對得起頭頂?shù)亩惢铡?BR> 政治督察工作匯報篇六
今年我局的行政執(zhí)法督察工作在市局區(qū)縣執(zhí)法指導處、區(qū)政府法制部門領(lǐng)導和相關(guān)業(yè)務(wù)部門的指導下,認真按照成城發(fā)159號文件的要求，充分發(fā)揮督察機構(gòu)在城市管理行政執(zhí)法工作中的重要作用，圓滿地完成了督察工作的各項任務(wù)?，F(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)如下：
一、領(lǐng)導重視，機構(gòu)健全。
為了有效推進××區(qū)的城市管理依法行政工作，確保城市管理行政執(zhí)法人員依法行使職權(quán)，防止執(zhí)法違法的事件發(fā)生，最大限度保護行政執(zhí)法相對人的合法權(quán)益，區(qū)城管局于今年成立了以局長蔡新林任組長，分管副局長鄭利華任副組長，局綜合執(zhí)法科、政工人事科、目標督查科為成員單位、主要負責人為成員的行政執(zhí)法督察領(lǐng)導小組。辦公室設(shè)在綜合執(zhí)法科，科長尹宏任辦公室主任，劉繼麗、廖福安、劉玉梅同志為督察員，負責全局行政執(zhí)法督察的日常工作。
二、建立制度落實責任。
為保障行政執(zhí)法督察工作有效地開展，行政執(zhí)法督察辦公室制定了《行政執(zhí)法督察辦公室工作職責》、《行政執(zhí)法督察人員工作職責》，并制定了××區(qū)城市管理局《行政執(zhí)法督察辦法》，辦法對督察的范圍、督察方式，督察內(nèi)容做了詳盡的規(guī)定和布署，使工作有目標、有標準、有要求、有獎懲，在日常工作中有專人定期、不定期開展效能督察，并將督察結(jié)果及時通報，保證了規(guī)章制度落到實處。
三、加強宣傳轉(zhuǎn)變觀念。
為嚴格執(zhí)法紀律，進一步提升城管形象，實現(xiàn)爭創(chuàng)一流的城管執(zhí)法隊伍目標，我局始終把執(zhí)法督察工作看作是一項直接關(guān)系到是否依法執(zhí)法、文明執(zhí)法，能否提高城管形象的一項重要工作來抓。
1、今年以來，我局結(jié)合創(chuàng)建全國文明工作，有針對性地開展了一系列“城管進社區(qū)、送法下鄉(xiāng)”的法律法規(guī)宣傳活動，以進社區(qū)挨家逐戶的宣傳方式，大力宣傳城市管理法律法規(guī)和知識，精心構(gòu)建社會參與城市管理的平臺，廣泛發(fā)動市民群眾積極參與城市管理實踐活動。
2、根據(jù)年初制定的《××區(qū)城管局20xx年普法依法治理培訓工作實施方案》，一是就城市管理當前面臨的形勢、任務(wù)及對策；依法行政和城管執(zhí)法的難點問題；行政執(zhí)法、處罰過程中應注意的問題；行政執(zhí)法責任制等進行了專題講座。二是定期開展專業(yè)法律、法規(guī)知識培訓，進一步提升法律、法規(guī)和規(guī)章的內(nèi)容熟悉度，掌握實施行政處罰的基本工作程序和基本業(yè)務(wù)技能、管理標準，提高應知應會能力。三是通過執(zhí)法文書使用制度培訓，建立了案卷評查制度，對不符合要求的案卷及時進行糾正，保證辦案質(zhì)量和案卷歸檔水平。進一步提高執(zhí)法人員對城管工作的正確認識和理解，端正心態(tài)，樹立信心，完善工作方法，提高應變能力。四是多次組織全局執(zhí)法人員認真學習相關(guān)《××市城市管理行政執(zhí)法局關(guān)于敬禮、告知、執(zhí)法的程序規(guī)定》、《××市城市管理行政執(zhí)法督察工作考評辦法》和《××市城市管理行政執(zhí)法紀律督察暫行辦法》等城市管理行政執(zhí)法，并給各派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)法中隊轉(zhuǎn)發(fā)了《關(guān)于創(chuàng)建全國文明城市期間大力開展文明執(zhí)法嚴肅執(zhí)法紀律的通知》,要求大家統(tǒng)一思想和認識，轉(zhuǎn)變執(zhí)法觀念，認真履職到位，文明執(zhí)法。
四、理清依據(jù)明確職能。
五、嚴格程序確保質(zhì)量。
從八個方面明確規(guī)范執(zhí)法內(nèi)容和標準：即執(zhí)法權(quán)限合法、執(zhí)法程序合法、違法事實清楚、適用法律標準、執(zhí)法言行規(guī)范、文書填寫規(guī)范、執(zhí)法監(jiān)督有力和檔案管理規(guī)范。按照《行政處罰法》的規(guī)定，進一步細化了一般程序、簡易程序的執(zhí)法流程和審批步驟，加強了案件辦理的審核監(jiān)督，促進了辦案質(zhì)量的提高。
六、嚴格督察，成效明顯。
1、在隊伍自身建設(shè)方面，我們始終圍繞“外樹形象、內(nèi)強素質(zhì)”搞好行政執(zhí)法隊伍建設(shè)，嚴格隊容風紀，要求執(zhí)法人員持證上崗、著裝整齊，切實達到儀容端正、風紀嚴謹、統(tǒng)一規(guī)范的管理要求，局行政執(zhí)法督察辦將行政處罰案件簡易程序和一般程序以及執(zhí)法人員上崗執(zhí)勤執(zhí)法的規(guī)范操作程序繪制成掛圖,使每個隊員能夠熟記業(yè)務(wù)技能和上崗要求,從源頭上防止執(zhí)法違法現(xiàn)象發(fā)生。經(jīng)常在執(zhí)法隊伍內(nèi)部開展警示教育活動，結(jié)合省內(nèi)外城管工作的典型案例，引以為鑒，防止和避免執(zhí)法違法行為發(fā)生。
2、現(xiàn)場執(zhí)法督察方面，一是局屬行政執(zhí)法大隊每次重大活動或者整治行動，局領(lǐng)導都親到現(xiàn)場進行指揮，督察工作人員監(jiān)督到位，即時指出問題，對不按要求著裝、不按“三步走”程序執(zhí)法的個別人員進行嚴肅批評并記錄在案，并下發(fā)督察建議書；二是加強對派駐中隊的督察。重點督察是否按要求著裝、是否按程序執(zhí)法、有無不作為現(xiàn)象、有無吃拿卡要現(xiàn)象等，對存在的問題以督察通報的形式要求其進行立即整改，并將結(jié)果納入年底對各派駐中隊的目標考核中。今年，我局行政執(zhí)法督察辦公室共對6次重大綜合整治行動進行了全程監(jiān)督；日常監(jiān)督檢查共計25次發(fā)出督察建議書12份。
20xx年城市管理行政執(zhí)法督察工作，在規(guī)范城管行政執(zhí)法行為，保障和監(jiān)督城市管理行政執(zhí)法人員依法行使職權(quán)、認真履行職責、保護行政執(zhí)法相對人合法權(quán)益、防止和糾正不依法執(zhí)法、不文明執(zhí)法、不認真履行法定職責等方面收到了一定的成效，為實現(xiàn)認真履行職責、提升城管執(zhí)法隊伍形象、建立和諧城管的目標提供有力保障。
1、認真貫徹黨的十七屆三中全會精神，全面落實市委十一屆六次全會精神，結(jié)合全省城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作，繼續(xù)加大執(zhí)法督察工作力度，把行政執(zhí)法督察各項規(guī)章制度真正落到實處。
2、加強對各派駐鎮(zhèn)執(zhí)法中隊行政執(zhí)法的監(jiān)督和指導，進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為。
3、進一步完善行政執(zhí)法督察工作有效辦法，建立執(zhí)法督察通報、考核制度，形成日常監(jiān)督管理機制，確保執(zhí)法督察工作和隊伍規(guī)范化建設(shè)。
一年來我們在行政執(zhí)法督察工作方面做了一定探索，取得了一定的成效，由于我局成立時間不長，督察工作起步較晚，許多工作需要進一步細化和完善，我們一定不斷總結(jié)督察工作中的經(jīng)驗和教訓，把以后的行政執(zhí)法督察工作推向新的水平，為推進我區(qū)依法行政工作做出更大的成績。
政治督察工作匯報篇七
一年來，本人熱愛黨，熱愛人民，堅持黨的教育方針，忠誠黨的教育事業(yè)。思想端正，作風正派，服從領(lǐng)導的工作安排，辦事認真負責。
在工作中，能充分調(diào)動學生的學習積極性，激發(fā)學生的學習情緒，合理運用教學手段，以學生為主體，教師作主導，以探究的方式創(chuàng)設(shè)教學情境，開拓學生思維，發(fā)揮學生的想象力，切實地向課堂四十分鐘要質(zhì)量。開學初，能很快地組織好班委會，選出班級骨干，努力培養(yǎng)班級骨干。例如xx等同學，能積極配合老師抓好班風學風建設(shè)，創(chuàng)建優(yōu)良的班集體，形成良好的班風學風。
在教學工作中，做到認真?zhèn)湔n，認真批改作業(yè)，作業(yè)格式工整、規(guī)范，并養(yǎng)成良好的工作習慣。對個別的差生，能悉心輔導，經(jīng)常面批作業(yè)，找出知識的薄弱環(huán)節(jié)，及時進行補漏。例如，自己經(jīng)常利用課余時間，落班輔導學生，有針對性地制定幫教計劃，有目的有計劃地做好后進生的轉(zhuǎn)化工作。
在課堂上，采用多提問，多檢查，及時疏導，及時反饋的形式，努力提高后進生的文化基礎(chǔ)知識。同時，在班級中開展互幫互學小組，進行一幫一的學習活動，使學生端正思想，互相學習，互想促進，形成你追我趕的良好學習氛圍。平時，自己還注意“兩手抓”：一方面培養(yǎng)好尖子生，一方面通過尖子生輔導后進生，以先進幫助后進，以好帶差，促進雙贏效果。例如，學期初，我制定了幫教計劃，開展“伸出你的雙手，幫助你的朋友”的互幫互學主題活動。定期檢查，發(fā)現(xiàn)有進步的同學，及時表揚，獎勵。這樣，就充分調(diào)動了學生的學習積極性，掀起學習熱潮。
在學生的思想教育工作中，做到諄諄善誘，耐心疏導，耐心教育。我采取和學生經(jīng)常談心的方法，與學生交朋友，做學生的知心人，與家長緊密配合，發(fā)現(xiàn)有一點兒進步的就及時表揚他們，鼓勵他們。
在工作之余，本人還努力鉆研教材，分析每堂課成功在哪里，哪里存在不足，不斷的總結(jié)經(jīng)驗，不斷的充實自己的教學水平和班級管理水平。通過一年來的教學，在班級中，學生的學習風氣形成了，組織紀律性變好了，作業(yè)能按時完成，勞動積極肯干，誠實有禮，互助互學，使學生得到了全面的發(fā)展。
政治督察工作匯報篇八
同志們:聽了13個鎮(zhèn)街的發(fā)言,讓我感到既高興又“熟悉”。高興的是,縣委、縣政府的工作思路和工作方法傳導到了鎮(zhèn)街這個層面,觀望氣氛明顯減少,干事氛圍明顯增加。尤其令我欣慰的是,這一年大家的環(huán)境意識明顯增強,做了不少富有成效的工作。
大家所提的困難和問題,其實并不陌生,甚至還感到很“熟悉”。歸納起來就是“兩缺”、“三多”?！皟扇薄?就是缺錢、缺地;“三多”,就是基礎(chǔ)設(shè)施欠賬多、社會事業(yè)欠賬多、干事的條條框框多。實事求是講,這些問題也不是鎮(zhèn)街的“專利”,全國各地各個層面都存在。針對這些問題,我講三點意見,稍后請明文同志作全面總結(jié)。
一、關(guān)于“找錢干事”與“干事找錢”的問題。
剛才聽了大家的發(fā)言,反映最多的就是“缺錢”問題。其實“缺錢”是個永恒的話題,就連世界上最發(fā)達的美國也“缺錢”,所以鎮(zhèn)街“缺錢”是一件很正常的事情。
今年以來,在給鎮(zhèn)街“放權(quán)、給錢”的問題上,縣委、縣政府下了不少功夫。明文同志到璧山工作后,想了很多辦法,還專門召開了鎮(zhèn)街工作會,從經(jīng)濟上、政治上給予大家更多關(guān)心。調(diào)整后的村居干部待遇,在渝西地區(qū)處于最高水平。昨天市委組織部負責基層組織建設(shè)的副部長葉明清同志到璧山來,聽了我們的介紹,對璧山在解決基層干部待遇方面所做的工作給予了高度肯定。在調(diào)整財政分配體制方面,我們也是盡量向鎮(zhèn)街傾斜。在關(guān)心基層干部問題上,明文同志可謂“用心良苦”。這次的干部調(diào)整,考慮到有些同志長期在偏遠地區(qū)工作,就讓他們盡量靠縣城近一點;在縣級部門工作的同志,就讓大家走遠一點,到基層去體驗一下。
說實在的,我們也想盡量把“權(quán)力”下放給鎮(zhèn)街的同志,給大家一定的自主權(quán)和生存的空間。因為我們也面臨同樣的問題,也盼望著“松綁”。就目前而言,全國“管制型”的體制仍然存在,這是國情。
面對這一現(xiàn)狀,我們怎么辦?我覺得,可以通過“換腦”注入活力。在工作方法上,變靠指示干事為靠頭腦干事,變靠經(jīng)驗干事為靠規(guī)律干事,變等錢辦事為找錢干事,變要錢干事為要政策干事,變繁文縟節(jié)為簡化程序,變不敢干事怕出事為大膽干事敢負責,變單打獨斗為團結(jié)干事。
之所以要學會找錢干事和在干事中找錢,早在很多年前,從中央開始就要求大家以項目爭取資金。上面不可能突然給你1000萬元或者2000萬元,讓你拿去隨便用。
今年,我們給各個鎮(zhèn)街指出了不少路徑,大家只要用心干事,實際上有很多資金和政策。比如農(nóng)村公路建設(shè),盡管任務(wù)下達給了各個鎮(zhèn)街,但縣里實際出了很大一筆錢。又比如農(nóng)村危舊房改造和“巴渝新居”建設(shè),總投資1.7億元,基本上也是縣里出大部分,市里出小部分。還有農(nóng)業(yè)和水利建設(shè),都是有項目資金的。又比如種樹,聽廖光明(縣林業(yè)局局長)給我說,林業(yè)部門想讓各個鎮(zhèn)街找些地出來,他們負責把樹種上,免費送給農(nóng)民群眾,有些老百姓還不愿意,鎮(zhèn)街的同志為什么不去作群眾的工作呢?又比如河道治理,就璧北河污染整治工作而言,為了不讓生活污水直排,要在沿河場鎮(zhèn)建污水處理站,像這類場鎮(zhèn)必須建的設(shè)施,結(jié)合著污染整治項目,就能得到政策和資金支持,粗略估算也有5000萬元。再比如廉租房建設(shè),目前主要集中在璧城街道和青杠街道,下一步可能會傳導到其他鎮(zhèn)。年初其他區(qū)縣對廉租房建設(shè)不感興趣,我們當時作了一個判斷,認為市里肯定大力支持,于是積極爭取建設(shè)指標,果然今年就獲得1.4億元的項目補助。而當別的區(qū)縣“醒悟”過來的時候為時已晚,很難再從市里爭取到建設(shè)指標。又比如3年投資150億元改善民生,很多項目都在鎮(zhèn)街,都是在干事當中來找錢,在找錢當中干事。所以,無論是小城鎮(zhèn)建設(shè)、“巴渝新居”建設(shè),還是各種農(nóng)業(yè)開發(fā)項目;不管是璧南片區(qū)的鎮(zhèn)街,還是璧北片區(qū)的鎮(zhèn)街,都可以通過項目來“找錢”。大家時常說“缺錢”,我們都很理解。事權(quán)的重心下移,財權(quán)的重心上移,這是全國性的普遍問題。熙來書記召集各個區(qū)縣的主要負責人開會,我們在會上說得比你們還要厲害,但說歸說,其實大家心里都清楚,抱怨無濟于事。市里很多項目投向哪里,主要看思路開闊與否,對接得好不好,對接得好,資金項目自然就多。這個過程可能會伴隨著整個“初級階段”。這是我講的第一點意見。
二、關(guān)于“自然勝景”和“人間勝景”的問題。
自然的勝景,莫過于雨后的陽光明媚,以及冰雪消融的暖意。而人間的勝景,莫過于感情的融洽和社會的和諧。璧山是一座有歷史、有積淀、有魅力的城市。而最動人心魄的精神內(nèi)涵,則是其超越各種艱難險阻的韌勁與干勁?；赝@一年,大家在創(chuàng)造“自然勝景”和構(gòu)建“人間勝景”方面做了大量的工作,種樹、治河、修路、包案、打隧道、建公園、建新區(qū)、擴園區(qū)、建公租房、改造立面、推進戶改等方面都干得很漂亮,一個如詩如畫的璧山,一個充滿希望的璧山,正展現(xiàn)在世人的面前。
這其中,靠的是一往無前、敢闖敢試的干勁。前不久我到鎮(zhèn)街去調(diào)研,看到健龍鎮(zhèn)沿街的人行道鋪上了青石板,給我的感覺很好。但要注意在青石板上“拉毛”,因為青石板要長青苔,人走上去很容易摔倒。丁家場鎮(zhèn)種了很多樹,沿街房屋立面改造也在積極推進,感覺不錯。
值得一提的是,由于歷史的原因,過去在催繳超生撫養(yǎng)費、土葬費等方面,因為工作方式方法的問題,增加了老百姓的誤解和誤會。為了實現(xiàn)財政增收,又引進了一些污染企業(yè),這與老百姓追求健康生活環(huán)境的愿望背道而馳,招來很多罵聲?，F(xiàn)在,縣委、縣政府決心走一條以改善民生為導向的經(jīng)濟社會發(fā)展之路,贏得了老百姓的口碑。有時我在想,今年是什么原因讓現(xiàn)在的老百姓對黨委和政府十分認可?首先就是我們鐵腕治污,因為老百姓對璧南河污染恨之入骨。過去我們轟轟烈烈搞招商,其實老百姓一點感覺都沒有?，F(xiàn)在他們能夠感覺到的,就是看到黨委和政府實實在在做事情,河水不臭了,沿河種上了樹,可以散散步。在環(huán)境保護方面,我們一定要有清醒的認識,樹立“健康比稅收更重要”的理念,改變經(jīng)濟增長模式?，F(xiàn)在講產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移,從國外轉(zhuǎn)到中國,從東部轉(zhuǎn)到西部,轉(zhuǎn)的多數(shù)是有污染的企業(yè),我們一定要守住環(huán)境保護的底線,堅決不能引進污染企業(yè)。去年我剛到璧山工作的時候,到各個鎮(zhèn)街走馬觀花看了一下,有的同志帶我去參觀他們的工業(yè)企業(yè),我一看結(jié)果是電鍍廠。同志們不要只看到有100萬元的稅收,以后可能要花1000萬元去治理它,那就“虧”大了。
快到年底了,大家對場鎮(zhèn)的潔凈工程要引起重視,特別是農(nóng)村面源污染問題。不管有沒有錢,把街道打掃干凈是最起碼的要求,然后以村為建制對“白色污染”加以治理,整個農(nóng)村面貌看上去干干凈凈的多舒服!希望鎮(zhèn)街的同志努點力,讓我們璧山展現(xiàn)出更多的“自然勝景”和“人間勝景”。
三、關(guān)于“手腳捆綁”與“行為規(guī)范”的問題。
任何時候,前進的道路都不會一帆風順?！靶械剿F處,坐看云起時。”唐代詩人王維的這番話可以給我們思維打開天窗。
在今天會上,有一個問題大家反映比較強烈,就是土地指標。其實我們算算賬就清楚,在國家確保18億畝耕地紅線的情況下,全市每年拿到的指標是15萬畝,分給區(qū)縣的是5萬畝,平均一個區(qū)縣就只有1250畝左右。就算是縣里不發(fā)展,每個鎮(zhèn)街給100畝,也要1300畝,我們手里的指標還不夠分。所以很顯然,這樣的分配方式是不行的。剛才,明文同志和我商量,明年也給鎮(zhèn)街一定數(shù)量的土地指標,但不是無條件、無限制的。從根本上來說,鎮(zhèn)街解決用地問題,還是要在宅基地置換上作文章。我們到市里去訴苦,也起不到多大作用,因為從大局考慮,市里面肯定首先保證的是兩江新區(qū)和大的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目用地。所以,只有另辟蹊徑,動腦筋,用智慧來破解這些問題。當然,我們希望市里多給一些指標,上次奇帆市長來璧山視察的時候表了態(tài),明文同志和我一起到市里面作了一些工作,得到市政府月明副市長的大力支持,今后還要在爭取用地指標上加大力度。
談到土地問題,我有時候也很生氣,一方面大量土地閑置浪費,另一方面很多項目落不了地。我在建橋園區(qū)工作的時候就深有體會,項目落地需要土地指標,等你費盡功夫落實了土地指標,它就是不進場,這樣一來,人家就把引進項目把關(guān)不嚴的“帽子”扣到你頭上,弄得“兩頭”受氣。所以大家心里要有本賬,引進項目一定要高起點,就目前而言,我們的重點就是抓電子信息產(chǎn)業(yè),抓it配套企業(yè)的引進。至于說對本地企業(yè)的扶持,當然也很重要,但我們也要算投資和回報這筆賬,污染企業(yè)就更不用提了,肯定是不受歡迎的。昨天,新華社總社記者到璧山來采訪,在車上看到璧山城市環(huán)境很興奮,突然聞到一股焦臭味,開始還以為是汽車的電線短路了,下車檢查發(fā)現(xiàn)車子沒有問題,結(jié)果是從紅汽缸蓋的生產(chǎn)車間散發(fā)出來的。之前我在車上一直給記者“鼓吹”璧山的生態(tài)環(huán)境多么好,結(jié)果人家說你們的城市空氣質(zhì)量還是有問題啊!一下子就抵消了對璧山的好感。
關(guān)于招投標問題,有的同志遇到工作推動不走,就習慣性地責怪招投標程序繁瑣,但招投標是國家法律法規(guī)規(guī)定的,沒有規(guī)矩何成方圓。上周,明文同志、慶英同志和我一起去給市紀委敬業(yè)書記匯報工作,敬業(yè)書記特別提醒我們要對政府制度設(shè)計加以重視,要開動腦筋,在法律框架以內(nèi)去研究這些事情。的確現(xiàn)在的條條框框很多,市紀委提出了“五個區(qū)別開來”,就是讓大家以創(chuàng)新的手法來研究解決問題。我覺得在立面改造工程上,就做得不錯,招投標要進行,工程一天也沒有耽擱。
有工程建設(shè)。在這個方面,我們一定要堅持原則,尊重科學。今天在座的都是領(lǐng)導干部,我特別提醒大家,對于領(lǐng)導干部而言,就是要樹立“規(guī)矩意識”,時時講規(guī)矩、事事守規(guī)矩。
政治督察工作匯報篇九
今年以來，在市委市政府的領(lǐng)導下，xxx圍繞思想政治建設(shè)，不斷加強理論學習，扎實推進思想政治建設(shè)，創(chuàng)造性的開展工作，取得了較好成績，現(xiàn)將情況匯報如下：
一、突出政治建設(shè)，持續(xù)強化政治功能。
（一）強化主責意識，明確黨建工作責任。定期組織召開黨組（擴大）會議，專題研究部署機關(guān)黨建各項工作，對落實意識形態(tài)領(lǐng)域工作責任、推進“掃黑除惡”專項斗爭、落實“三深化三提升”、持續(xù)鞏固扶貧成果等重點工作，每月按時報送黨組第一責任人履責事項月報表。編制《全面從嚴治黨主體責任和監(jiān)督責任清單》，從堅持理論武裝、突出政治建設(shè)、發(fā)揮核心作用、科學選人用人、持續(xù)正風肅紀、嚴肅黨內(nèi)生活、強化黨內(nèi)監(jiān)督、構(gòu)建長效機制、推動責任落實等九個方面，明確局黨組全面從嚴治黨主體責任33項、黨組書記第一責任人職責10項、班子成員“一崗雙責”職責10項、機關(guān)紀委專責監(jiān)督責任18項。
（二）自覺接受監(jiān)督，做好巡察工作準備。市委第四巡察組巡察監(jiān)督工作開始前，通過通過印發(fā)工作提示、召開動員會議等方式，帶領(lǐng)全體工作人員進一步統(tǒng)一思想、提高認識、明確巡察工作要求。在巡察監(jiān)督工作過程中，安排專人負責配合工作，聚焦黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)、紀律建設(shè)、反腐敗斗爭工作和公共服務(wù)中心各項重點工作，認真準備檔案資料，扎實開展自查自糾，積極配合，舉一反三，確保巡察工作有序進行。
（三）深化主題教育，開展特色黨日活動。七一期間組織開展紀念建黨99周年系列活動，以黨支部為單位，組織黨員評選“兩優(yōu)一先”、朗讀紅色經(jīng)典、重溫入黨誓詞，鼓勵黨員通過書信、發(fā)言等形式向黨組織表達訴求、反映問題、提出建議。組織各黨支部回顧總結(jié)基層黨建工作進展情況，推選出優(yōu)秀案例和典型經(jīng)驗。
二、抓實思想建設(shè)，牢固樹立“四個意識”
（一）狠抓學習教育，不斷鞏固學習成果。深化“兩學一做”學習教育，以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、黨的十九屆三中全會、全國“兩會”等重大會議精神為重點，依托黨組理論學習中心組集中學習、黨組會第一議題、機關(guān)學習日個人自學和理論學習微信群等學習平臺，每月制定黨組理論學習中心組和“機關(guān)學習日”學習安排，按計劃組織黨員開展理論宣講、專題研討和應知應會知識問答，不斷鞏固學習成果。
（二）強化黨員自學，全員注冊“學習強國”。以黨支部為單位搭建組織架構(gòu)，組織全體黨員注冊使用“學習強國”平臺軟件。通過印發(fā)工作通報、明確專人統(tǒng)計學情，督促黨員每天登錄平臺軟件、完成學習任務(wù)，對沒有按時開展學習活動、學習積分不達標的黨員做好提醒和記錄。
（三）落實工作責任，維護意識形態(tài)安全。每季度召開黨組會專題研究部署意識形態(tài)領(lǐng)域工作，將意識形態(tài)工作作為機關(guān)黨建工作重要內(nèi)容納入重要議事日程，對照《意識形態(tài)工作責任清單》和《意識形態(tài)工作責任制管理負面清單》，認真履行意識形態(tài)領(lǐng)域工作職責。制定印發(fā)《關(guān)于加強輿情處置引導工作的通知》，建立快速反應、風險評估、分析研判、統(tǒng)籌推進和責任追究等五項工作機制，確保意識形態(tài)領(lǐng)域安全。
三、夯實組織建設(shè)，重點強化組織優(yōu)勢。
（一）堅持領(lǐng)導帶頭，強化班子引領(lǐng)作用。組織黨組成員和縣級領(lǐng)導干部積極參與糾正“四風”、“三深化三提升”、調(diào)查研究、為民做好事活動等重點工作，切實形成引領(lǐng)示范的“頭雁效應”召開局黨組年度民主生活會，圍繞會議主題，結(jié)合行政審批局工作特點和局黨組履職情況，深刻剖析查找問題，扎實開展原因分析，認真進行批評與自我批評，切實提升領(lǐng)班子發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力。
（二）落實“三會一課”，嚴肅黨內(nèi)組織生活。認真貫徹落實《全市基層黨支部“三會一課”總體安排》，督促黨支部按照黨建標準對標檢查、按照時間節(jié)點開展活動，通過每季度檢查《黨支部工作手冊》記錄情況、抽查黨員對組織生活知曉情況等方式，確保黨內(nèi)政治生活和組織生活嚴謹規(guī)范。
（三）規(guī)范黨員管理，強化黨員黨性觀念。規(guī)范開展發(fā)展黨員工作，建立入黨申請人、積極分子、發(fā)展對象、預備黨員及《入黨志愿書》發(fā)放管理臺賬，組織5名黨員發(fā)展對象參加市委市直機關(guān)工委培訓班。通過開展理論宣講學習、問題自查自糾和民主評議黨員等活動，切實將全體黨員的思想和行動統(tǒng)一到規(guī)范服務(wù)行為、提升服務(wù)水平上來，為推動行政審批局各項工作奠定堅實思想基礎(chǔ)。
四、強化作風建設(shè)，持之以恒糾正四風。
（一）加強組織領(lǐng)導，精心研究部署推進。成立糾風專項整治領(lǐng)導小組及辦公室，多次召開黨組（擴大）會議研究部署“三深化三提升”活動具體工作，制定印發(fā)《深化糾正“四風”和作風紀律專項整治推進方案》，進一步明確總體要求、整治重點、具體舉措和保障措施，每月定期向上級部門梳理報送工作進展情況。
（二）深入查擺問題，切實強化問題整改。對照市糾風辦“五深查五深改”五個方面60條具體表現(xiàn)、市委辦公室《關(guān)于正風肅紀開展形式主義、官僚主義專項治理的實施方案》所列9個方面36條問題表現(xiàn)，在局黨組和全體工作人員中開展“五深查五深改”，深入查擺問題、剖析原因，逐項制定整改措施，定期檢查整改進度，確保問題整改落實到位。
（三）嚴肅工作紀律，強化人員日常管理。圍繞在崗情況、服務(wù)形象、工作紀律等方面，加強對各窗口、各科室和全體工作人員的經(jīng)常性檢查，堅持真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴，做到抓早抓小、防微杜漸，不留情面、不留死角、不搞下不為例。
五、推進紀律建設(shè)，嚴格強化人員管理。
（一）加強警示教育，切實提升紀律意識。組織全體工作人員觀看警示教育片《一抓到底正風紀》《在警醒中奮進》，在元旦、春節(jié)、清明、五一、端午等重大節(jié)日時間節(jié)點重點強調(diào)各項“嚴禁”負面行為，切實提升紀律意識和規(guī)矩意識。
（二）編制廉政檔案，嚴格人員歷史管理。按照市紀委統(tǒng)一要求，建立機關(guān)和個人廉政檔案，進一步明確機關(guān)、個人基本信息，全面梳理排查十八大以來機關(guān)、個人受到問責、處分、司法追究等廉政方面問題線索，全方位加強對黨員干部的監(jiān)督管理。
（三）嚴格執(zhí)紀監(jiān)督，全面梳理工作漏洞。按照市紀委統(tǒng)一安排構(gòu)建“5+x”工作機制，結(jié)合行政審批和政務(wù)服務(wù)工作實際，以涉及群眾利益、群眾反映強烈集中的問題為重點，深入梳理排查問題線索，并逐項建立任務(wù)清單、責任清單、措施清單，確保問題整改落實到位。
一年多來，xxx思想政治建設(shè)工作取得了較好的成績，全體工作人員凝聚力和戰(zhàn)斗力日益增強，同時也存在著一些問題，主要是：理論學習的深度、廣度需要進一步增強；推進工作落實的力度還需進一步加大。在今后的工作中，我們將圍繞提高干部素質(zhì)這個中心，以服務(wù)大局、服務(wù)農(nóng)村為切入點，繼續(xù)完善學習制度，合理安排好學習時間、學習內(nèi)容，處理好工學矛盾；努力在學以致用、學用一致上下功夫，不斷開拓創(chuàng)新，大膽實踐，增強理論指導實踐水平；圍繞黨政中心工作，切實提高服務(wù)全市發(fā)展大局能力，進一步加強思想政治建設(shè)，聚精會神搞建設(shè)，一心一意謀發(fā)展，努力將全局思想政治建設(shè)工作提高到新的水平。
政治督察工作匯報篇十
一、監(jiān)督有力、運行高效”的稅收執(zhí)法權(quán)和財務(wù)管理權(quán)監(jiān)督制約機制，在服務(wù)科學發(fā)展、共建和諧稅收大局中發(fā)揮重要作用。主要工作如下：
一、夯實根基，切實加強基礎(chǔ)建設(shè)。
（一）加強督察內(nèi)審組織和人才隊伍建設(shè)。認真貫徹落實總局機構(gòu)改革意見，切實加強督察內(nèi)審組織建設(shè)，促使執(zhí)法監(jiān)督和內(nèi)部審計工作規(guī)范化、專業(yè)化；按照督察內(nèi)審工作的業(yè)務(wù)特點和要求，選派一定數(shù)量政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強的同志從事督察內(nèi)審工作；建立督察內(nèi)審人才庫，以職業(yè)能力建設(shè)為核心，加大教育培訓力度，著力造就一支素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理的督察內(nèi)審人才隊伍。
（二）加強督察內(nèi)審各項制度建設(shè)。研究修訂稅收執(zhí)法檢查規(guī)則、內(nèi)部財務(wù)審計辦法、基本建設(shè)項目審計辦法和領(lǐng)導干部任期經(jīng)濟責任審計辦法等業(yè)務(wù)規(guī)范；研究草擬稅收執(zhí)法責任制考核評議辦法、稅收執(zhí)法責任制崗位職責和工作規(guī)程、政府采購審計辦法等規(guī)定；制定督察內(nèi)審檔案管理規(guī)定、督察內(nèi)審信息統(tǒng)計辦法等，指導督察內(nèi)審工作的規(guī)范開展。
二、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，著力創(chuàng)新工作機制。
（三）建立“下審一級、重點延伸”的工作機制。在實施督察內(nèi)審項目時，總局負責對各省、自治區(qū)、直轄市稅務(wù)局的稅收執(zhí)法檢查和財務(wù)審計工作，單獨或會同省局對計劃單列市稅務(wù)局的執(zhí)法情況和財務(wù)管理情況進行檢查和審計，根據(jù)需要對地市以下單位重點進行延伸審計檢查。
（四）完善與有關(guān)部門的協(xié)調(diào)溝通機制。編制確定項目計劃時，督察審計內(nèi)容及重點事先征求有關(guān)部門的意見，保證督察審計內(nèi)容全面、準確、科學；項目實施前，及時向有關(guān)部門征詢意見，科學制定方案；項目實施后，所下達的督察內(nèi)審結(jié)論轉(zhuǎn)送有關(guān)管理部門作為加強管理、督促整改的參考依據(jù)。
（五）完善督察內(nèi)審結(jié)果運用機制。督察內(nèi)審結(jié)果（包括外部監(jiān)督部門審計結(jié)果）要納入稅務(wù)部門和領(lǐng)導干部考核范圍，作為單位評先樹優(yōu)和干部考核評價的重要依據(jù)之一；督察內(nèi)審發(fā)現(xiàn)的問題要綜合分析，有針對性地提出建設(shè)性整改意見或建議，有效發(fā)揮督察內(nèi)審工作服務(wù)決策和促進管理的作用。
三、改進方式，不斷提高監(jiān)督效能。
（六）統(tǒng)籌安排審計檢查項目。按照整合監(jiān)督資源，加強監(jiān)督工作的總體要求，研究探索稅收執(zhí)法檢查與財務(wù)審計和經(jīng)濟責任審計的有機結(jié)合，一般審計檢查與專項、專案審計檢查的有機結(jié)合，避免重復審計、多頭檢查，提高監(jiān)督效率，切實減輕基層負擔。
（七）加大對發(fā)現(xiàn)問題整改、督察力度。對審計檢查發(fā)現(xiàn)問題較多的單位，要重點督察整改；對外部監(jiān)督部門反映的稅收執(zhí)法和財務(wù)違法違規(guī)問題，也要認真督促落實整改；配合有關(guān)部門做好納稅人和群眾來信反映違法違規(guī)問題的核查督辦工作；進一步健全督察內(nèi)審結(jié)果通報制度，促進管理水平的不斷提高。
（八）改進和完善督察內(nèi)審工作手段。做好稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng)的維護升級和功能拓展優(yōu)化，爭取實現(xiàn)稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng)與征管軟件同步升級；研究開發(fā)“疑點信息庫”應用軟件，將綜合征管軟件中出現(xiàn)的疑點信息提取并加以整理，作為稅收執(zhí)法檢查的有效輔助；按照信息化建設(shè)總體部署，完成稅收執(zhí)法檢查軟件及審計信息系統(tǒng)的開發(fā)及試運行工作。
四、突出重點，有效履行監(jiān)督職責。
（九）突出稅收執(zhí)法檢查重點。圍繞貫徹落實新企業(yè)所得稅法和各項管理要求，重點加強對自由裁量權(quán)比較集中的稅收政策執(zhí)行、稅前扣除、減免稅、欠緩稅等重大稅收審批事項的審計監(jiān)督；加強對運輸企業(yè)發(fā)票領(lǐng)購、開具的管理和稅務(wù)稽查等稅收執(zhí)法行為的監(jiān)督檢查。
（十）強化稅收執(zhí)法責任制工作。升級和優(yōu)化國稅系統(tǒng)稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng)，加強對地稅系統(tǒng)推行稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng)的業(yè)務(wù)指導，推進稅收執(zhí)法責任制工作與稅收工作的整體協(xié)同；探索執(zhí)法責任制與各類考核的有機結(jié)合，進一步加強并完善對稅收執(zhí)法質(zhì)量的考核和監(jiān)督。
（十一）加強財務(wù)審計，嘗試開展管理審計。以預算執(zhí)行審計為主線，在合規(guī)性財務(wù)審計的基礎(chǔ)上，重點對財務(wù)內(nèi)控機制建立情況進行審計；對地震災后重建專項資金使用、往來款項清理情況進行審計；對大額資產(chǎn)管理和處置情況進行審計調(diào)查；對金稅三期重大資金項目嘗試開展管理審計。
（十二）推進基建項目和政府采購專項審計。組織實施基建項目和稅務(wù)服裝采購情況審計調(diào)查，在關(guān)注政府采購程序的基礎(chǔ)上，加強對政府采購項目效率和效益的審計；對重點建設(shè)項目開展竣工決算審計和管理審計。
（十三）積極推進經(jīng)濟責任審計。按照“有離必審”的原則對離任領(lǐng)導干部及時進行經(jīng)濟責任審計；研究將稅收管理責任納入領(lǐng)導干部經(jīng)濟責任審計范圍；推行任中經(jīng)濟責任審計，逐步建立任中審計與離任審計相結(jié)合的經(jīng)濟責任審計工作新格局。
政治督察工作匯報篇十一
為加強交通運輸監(jiān)察執(zhí)法監(jiān)督工作，規(guī)范執(zhí)法行為，強化執(zhí)法監(jiān)管，促進嚴格規(guī)范文明廉潔執(zhí)法，進一步推動交通監(jiān)察執(zhí)法隊伍轉(zhuǎn)變作風提升效能，根據(jù)省總隊印發(fā)的《交通運輸監(jiān)察機構(gòu)督察管理辦法》，結(jié)合本單位工作實際，特制定2014年督察工作方案。
一、組織領(lǐng)導。
大隊成立以分管局長***任組長，***、***為成員的領(lǐng)導小組。督察考核科為大隊專門的督察機構(gòu)，***、***為專職督察人員，李秋生負責督察工作的具體執(zhí)行和落實。督察對象包括各區(qū)隊及大隊各科室。
二、督察方式。
督查工作采取“明察與暗訪相結(jié)合，以暗訪為主；普查與抽查相結(jié)合，以抽查為主；定期與隨機相結(jié)合，以隨機為主”的方式進行。交通稽查三科作為專門的督察機構(gòu)，重點做好日常的道路執(zhí)法方面的督察工作，大隊班子成員每月不少于1次帶隊督察，大隊督察機構(gòu)開展督察工作每月不少于4次，每次督察不少于2人。每次督察任務(wù)結(jié)束后填寫督察工作臺賬和督察記錄表。督察中發(fā)現(xiàn)問題應及時指出并糾正，經(jīng)督察小組研究后，向相關(guān)部門出具《督察整改通知書》，定期督促整改。情節(jié)嚴重的，實施通報批評、收繳執(zhí)法證件、建議調(diào)離執(zhí)法崗位等措施。
三、督察內(nèi)容。
（一）有關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定的貫徹落實情況；
（二）重要任務(wù)和重點工作的組織實施和落實情況；
（三）貫徹落實上級或本級的有關(guān)規(guī)定情況；
（四）執(zhí)法人員文明執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法、嚴格執(zhí)法及儀容風紀、廉潔自律情況；
（五）執(zhí)法車輛、執(zhí)法裝備、執(zhí)法設(shè)施與標志、執(zhí)法文書的使用情況；
（六）路檢路查安全保障措施和后勤保障措施的落實情況；
（七）處置群眾信訪投訴、求助和控告申訴的情況；
（八）窗口執(zhí)法人員形象及服務(wù)群眾情況；
（九）交通運輸監(jiān)察值班備勤情況、執(zhí)法突發(fā)事件和緊急事件的處置情況；
政治督察工作匯報篇十二
本學期繼續(xù)擔任初一、初二思想政治課教學，回顧教學工作，本學期主要從以下幾方面入手開展工作。
（一）、樹立終身學習的思想，加強學習，提高自身思想道德素質(zhì)，政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
除堅持規(guī)律性的業(yè)務(wù)學習和政治學習外，深入學習各種教育教學理論和觀念，包括繼續(xù)教育的學習，提高學歷水平的學習及前瞻性的教育理念、教學思想等。特別加強了對新的課程改革教學理念的學習。
（二）、為提高課堂教學效果，深入研究新教材，新課程標準，領(lǐng)會新課標的實質(zhì)。
樹立新思想，打破舊觀念，推陳出新教法，與時俱進，適應時代需要。不僅備學生、備教材、備教法、備教案，更要備新課標對新教材、新教法、新教師要求，以適應教學改革的需要。為此大膽嘗試，邁出新步子，在課堂教學中靈活多變，采取各種教學手段。具體進行課前三分鐘時事報到和案例分析，既附和政治課要求，又與法律常識教育相應。積極組織活動課，按新課標的要求，根據(jù)教材課后活動設(shè)計方案，開展活動，調(diào)動了學生的學習興趣，同時提高學生分析問題的能力。辦政治小報，評選先進小報，辦小報以小組形式，調(diào)動學生參與意識，培養(yǎng)了學生合作精神和動手能力，同時提高了學生學習法律常識的興趣。政治小報的舉辦為進行專題教育，向全體學生進行國情、國策教育提供了很好的素材。
通過一學期的思想政治教學，使學生了解了人類社會的發(fā)展規(guī)律和一般過程，初步樹立了崇高的理想。同時通過對我國的基本國情國策的學習，使學生認清了我國所處的歷史階段從而為承擔祖國和人民所負予的歷史使命奠定了基礎(chǔ)。
在工作中我經(jīng)常參加各級組織的教科研活動，積極參預聽評課活動，取長補短，提高自己的教學水平和教科研能力。
工作中嚴格遵守教師職業(yè)道德和行風禁令，嚴格遵守學校的各種規(guī)章制度，早出晚歸，以身作責，為人師表一心撲在教育事業(yè)上。
總結(jié)工作，吸取教訓，積累成果是教學工作的必要，在總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上我一定要努力工作，改進缺點，發(fā)揚長處，以取得更好教學成績。
政治督察工作匯報篇十三
準確把握監(jiān)督工作相關(guān)基本概念6-政治監(jiān)督2019年召開的十九屆中央紀委三次全會要求，堅決維護___的核心、全黨的核心地位，堅決維護_權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導，切實加強政治監(jiān)督。這是政治監(jiān)督這個專有名詞首次提出。4-政治監(jiān)督2020年召開的十九屆中央紀委四次全會上，__首次系統(tǒng)闡述政治監(jiān)督的根本任務(wù)和著力點，為全黨加強政治監(jiān)督發(fā)出了政治指令。紀檢部門所有的監(jiān)督都是政治監(jiān)督，旗幟鮮明講政治是第一位的要求。
二落實監(jiān)督第一職責要把握住兩個方面。
落實監(jiān)督第一職責要把握住兩個方面01（二）具體工作層面抓好“3+3”落實一體推進“三不”的關(guān)鍵在于標本兼治。?__在中央紀委三次全會上強調(diào)，不敢腐、不能腐、不想腐是一個有機整體，不是三個階段的劃分，也不是三個環(huán)節(jié)的割裂，要打通三者內(nèi)在聯(lián)系。?趙樂際同志多次強調(diào)，“三不”機制貫穿著紀律、法律、制度、規(guī)矩、思想、道德要求，是一個整體，相互融合、交互作用、有機統(tǒng)一。
落實監(jiān)督第一職責要把握住兩個方面02（二）具體工作層面抓好“3+3”落實一體推進“三轉(zhuǎn)”的關(guān)鍵在于向更高層次更高水平努力。?要牢牢把握轉(zhuǎn)職能這個核心，要著眼監(jiān)督的再監(jiān)督?要牢牢把握轉(zhuǎn)方式這個關(guān)鍵。要善于抓住這個“牛鼻子”?要牢牢把握轉(zhuǎn)作風這個保障。用有效措施、有力制度推動作風改進。
三集團公司加強政治監(jiān)督做實日常監(jiān)督的實踐探索。
集團公司加強政治監(jiān)督做實日常監(jiān)督的實踐探索2015年以來，集團公司黨組旗幟鮮明講政治，切實扛起管黨治黨政治責任，從政治、思想、組織、制度、執(zhí)紀等方面采取一系列有效措施，全面肅清_、蔣潔敏、廖永遠、王永春等人流毒影響。紀檢監(jiān)察組協(xié)助黨組采取強有力措施強化政治監(jiān)督，著力凈化政治生態(tài)，狠抓全面從嚴治黨，集團公司政治生態(tài)明顯好轉(zhuǎn)，呈現(xiàn)出向上向善良好勢頭。
集團公司加強政治監(jiān)督做實日常監(jiān)督的實踐探索主要做法一是建立健全監(jiān)督工作制度體系二是推進政治監(jiān)督具體化常態(tài)化三是做深做實做細日常監(jiān)督工作2019年以來，紀檢監(jiān)察組堅決貫徹落實中央紀委國家監(jiān)委部署要求，以深化紀檢監(jiān)察體制改革為契機，健全完善監(jiān)督體系，全面履行監(jiān)督職責，持續(xù)加強政治監(jiān)督做實日常監(jiān)督，以高質(zhì)量監(jiān)督促進高質(zhì)量發(fā)展。
集團公司加強政治監(jiān)督做實日常監(jiān)督的實踐探索一是建立健全監(jiān)督工作制度體系。
集團公司加強政治監(jiān)督做實日常監(jiān)督的實踐探索二是推進政治監(jiān)督具體化常態(tài)化七個聚焦突出黨內(nèi)監(jiān)督政治屬性、堅守政治監(jiān)督根本定位，認真貫徹落實中央紀委國家監(jiān)委部署要求，把“兩個維護”作為根本政治任務(wù)，堅持做到“七個聚焦”，凝神聚力、靶向施策，及時精準有力推進政治監(jiān)督。
集團公司加強政治監(jiān)督做實日常監(jiān)督的實踐探索一是聚焦強化理論武裝，持續(xù)深入學習_新時代中國特色社會主義思想開展監(jiān)督在堅持把學懂弄通做實_新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù)，深入學習調(diào)研、認真檢視問題、嚴格整改落實、確保取得實效的基礎(chǔ)上，重點監(jiān)督黨組扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，將學習貫徹__重要指示批示精神作為“第一議題”，及時跟進學習__最新重要講話和指示批示精神，結(jié)合集團公司實際抓好貫徹落實情況；黨組成員帶頭讀原著、學原文、悟原理，學懂弄通做實_新時代中國特色社會主義思想，堅定政治信仰，站穩(wěn)政治立場情況。
集團公司加強政治監(jiān)督做實日常監(jiān)督的實踐探索二是聚焦堅持““兩個維護””，貫徹落實__對中國石油的重要指示批示精神開展監(jiān)督把貫徹落實__關(guān)于大力提升國內(nèi)勘探開發(fā)力度、加強天然氣產(chǎn)供儲銷體系建設(shè)等重要指示批示精神作為政治監(jiān)督的重中之重。重點監(jiān)督黨組及相關(guān)主責部門執(zhí)行《學習貫徹__重要指示批示精神落實機制》情況，督促推動大力弘揚石油精神，切實擔負起保障國家能源安全的職責使命。
集團公司加強政治監(jiān)督做實日常監(jiān)督的實踐探索三是聚焦強化責任擔當，貫徹落實_、_重大決策部署開展監(jiān)督緊緊圍繞統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展、落實全國國有企業(yè)黨建工作會議精神、貫徹新發(fā)展理念、打好三大攻堅戰(zhàn)、推進供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、參與“一帶一路”建設(shè)、推進科技自主創(chuàng)新、加強關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)、加大提質(zhì)增效工作力度等跟進監(jiān)督、精準監(jiān)督、全程監(jiān)督，確保_、_重大決策部署在集團公司落到實處、不打折扣。
集團公司加強政治監(jiān)督做實日常監(jiān)督的實踐探索四是聚焦凈化政治生態(tài)嚴明政治紀律政治規(guī)矩開展監(jiān)督嚴肅查處違反政治紀律問題，督促各級黨組織及黨員領(lǐng)導干部防止“七個有之”、做到“五個必須”。加強對選人用人情況的監(jiān)督，把好選人用人政治關(guān)、品行關(guān)、作風關(guān)、廉潔關(guān)。加強對新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則等制度執(zhí)行情況的監(jiān)督，著力糾正黨內(nèi)政治生活不嚴肅不健康，以及在落實“三重一大”決策制度、堅持民主集中制原則等方面存在的突出問題。
集團公司加強政治監(jiān)督做實日常監(jiān)督的實踐探索五是聚焦認真履職盡責落實全面從嚴治黨主體責任開展監(jiān)督重點監(jiān)督黨組貫徹落實《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》，堅持黨建工作與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同推進、同考核，加強對集團公司全面從嚴治黨各項工作的領(lǐng)導情況；執(zhí)行《黨組落實全面從嚴治黨主體責任清單》，黨組書記履行第一責任人職責、黨組成員落實“一崗雙責”、相關(guān)部門發(fā)揮職能作用情況。
集團公司加強政治監(jiān)督做實日常監(jiān)督的實踐探索六是聚焦提高政治站位持續(xù)推進中央巡視反饋問題整改開展監(jiān)督將督促中央巡視反饋問題整改作為政治監(jiān)督的重要內(nèi)容，跟蹤了解各項整改措施進展情況，查找突出問題和工作短板，持續(xù)督促推動黨組及相關(guān)部門履行巡視整改主體責任，剖析問題根源、堅持舉一反三、全面深化整改，做到問題不解決不罷休、整改不到位不收兵，高質(zhì)量做好巡視整改“后半篇文章”。
集團公司加強政治監(jiān)督做實日常監(jiān)督的實踐探索七是聚焦規(guī)范權(quán)力運行壓減權(quán)力設(shè)租尋租空間開展監(jiān)督突出強化對廉潔風險較大的天然氣銷售、成品油銷售等重點領(lǐng)域，工程建設(shè)、物資采購、招投標等關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點崗位的監(jiān)督執(zhí)紀問責，完善發(fā)現(xiàn)問題、糾正偏差、精準問責有效機制，督促黨組及黨組分管領(lǐng)導、相關(guān)總部部門、專業(yè)公司切實履行監(jiān)管責任，規(guī)范管理、堵塞漏洞、整章建制、防范風險，推動形成決策科學、執(zhí)行堅決、監(jiān)督有力的權(quán)力運行機制。
集團公司加強政治監(jiān)督做實日常監(jiān)督的實踐探索三是做深做實做細日常監(jiān)督工作突出“關(guān)鍵人”抓住黨組領(lǐng)導班子和黨組管理干部這個重中之重，通過抓住“關(guān)鍵少數(shù)”，帶動、管住“絕大多數(shù)”。突出關(guān)鍵處緊盯容易發(fā)生腐敗問題的重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，緊盯權(quán)力集中、資金密集、資源富集、資產(chǎn)聚集的部門和崗位。突出關(guān)鍵事緊盯_及黨組重大部署落實的領(lǐng)域，緊盯廉潔風險高的領(lǐng)域，緊盯事關(guān)職工群眾切身利益的領(lǐng)域。
四公司紀委構(gòu)建“大監(jiān)督”格局的方式方法。
突出重點領(lǐng)域、重點工作，開展專項監(jiān)督檢查，查找其背后的政治風險、政治隱患。針對發(fā)現(xiàn)的系統(tǒng)性普遍性問題，督促相關(guān)專業(yè)部...
政治督察工作匯報篇十四
1.以迎接黨的_為主線，加強思想政治引領(lǐng)，深入開展黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風教育。嚴明黨的政治紀律政治規(guī)矩，切實增強對“一把手”和領(lǐng)導班子監(jiān)督，持續(xù)加強和改進同級監(jiān)督，健全貫徹__重要講話指示批示精神和_重大決策部署督查問責機制，堅決防范和查處“七個有之”問題，切實維護黨的團結(jié)統(tǒng)一。
主要責任單位:鎮(zhèn)紀委、鎮(zhèn)黨政辦協(xié)同責任單位:鎮(zhèn)直各部門、各村。
2.將意識形態(tài)工作情況納入執(zhí)行黨的紀律尤其是黨的政治紀律和政治規(guī)矩監(jiān)督檢查范圍，督促落實《黨委意識形態(tài)工作責任制實施辦法》以及相關(guān)規(guī)定。監(jiān)督深化拓展黨史學習教育成果，提升政治站位，增強政治自覺。黨委要把政治生態(tài)建設(shè)作為基礎(chǔ)性經(jīng)常性工作來抓，切實以良好政治生態(tài)涵養(yǎng)良好發(fā)展生態(tài)。
主要責任單位:鎮(zhèn)紀委、鎮(zhèn)黨政辦、鎮(zhèn)黨建辦、鎮(zhèn)宣傳辦協(xié)同責任單位:鎮(zhèn)直各部門、各村3.緊緊圍繞貫徹落實__重要指示批示、巡視巡察反饋問題整改、黨風廉政建設(shè)責任制落實等重大任務(wù)，圍繞實施“十四五”規(guī)劃、落實長三角一體化發(fā)展戰(zhàn)略等重大決策，圍繞鞏固疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展成果、推進鄉(xiāng)村振興、“為民辦實事、為企優(yōu)環(huán)境”等部署要求，著力抓好政治監(jiān)督。
主要責任單位:鎮(zhèn)紀委、鎮(zhèn)黨政辦協(xié)同責任單位:鎮(zhèn)直各部門、各村4.加強對__關(guān)于統(tǒng)計工作重要指示批示精神和_、_關(guān)于防范和懲治統(tǒng)計造假、弄虛作假重大決策部署貫徹落實情況的監(jiān)督檢查，深入運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，加強警示教育，實現(xiàn)政治效果、紀法效果和社會效果有機統(tǒng)一。
管厚愛結(jié)合，抓好教育警示。綜合運用澄清正名、暖心回訪等方式，真容錯敢糾錯、講政策給出路，保護干部干事創(chuàng)業(yè)激情。
主要責任單位:鎮(zhèn)紀委協(xié)同責任單位:鎮(zhèn)直各部門、各村二、一體推進“不敢腐、不能腐、不想腐”
6.堅持無禁區(qū)、零容忍，特別是對十八大后不收斂不收手，十九大后仍不知止、膽大妄為的，發(fā)現(xiàn)一起嚴查一起。推動行賄人數(shù)據(jù)庫建設(shè)，堅持行賄受賄一起查。
主要責任單位:鎮(zhèn)紀委協(xié)同責任單位:鎮(zhèn)直各部門、各村7.緊盯公共資源交易、項目審批、資金結(jié)算等腐敗易發(fā)多發(fā)環(huán)節(jié)，嚴懲設(shè)租尋租、利益輸送等腐敗行為。抓緊抓實政法、人防、糧食購銷等重點領(lǐng)域反腐敗工作。持續(xù)整治執(zhí)法司法、養(yǎng)老社保、惠農(nóng)資金、醫(yī)療醫(yī)保等民生領(lǐng)域腐敗和不正之風。鞏固政法隊伍教育整頓成果，推進全面從嚴管黨治警。
主要責任單位:鎮(zhèn)紀委協(xié)同責任單位：鎮(zhèn)直各部門、各村8.綜合運用紀檢監(jiān)察建議、巡察建議和反面典型通報，深化案后整改，推動建章立制。加強新時代廉潔文化建設(shè)，推深做實“梨花品質(zhì)”，涵養(yǎng)風清氣正實干擔當?shù)恼紊鷳B(tài)。從嚴加強年輕干部教育管理，教育黨員干部嚴格家教家風，筑牢黨員干部拒腐防變“防火墻”、督促扣好廉潔從政“第一?？圩印?。
主要責任單位:鎮(zhèn)紀委、鎮(zhèn)黨建辦協(xié)同責任單位:鎮(zhèn)直各部門、各村。
三、深入糾治四風頑疾。
9.推深做實“三類違規(guī)問題”專項整治，深挖細查享樂主義、奢靡之風隱形變異問題，嚴懲違規(guī)公款吃喝、接受管理服務(wù)對象宴請和旅游活動安排、收受禮品禮金、操辦婚喪喜慶事宜等行為，典型案例通報曝光。
主要責任單位:鎮(zhèn)紀委協(xié)同責任單位:鎮(zhèn)直各部門、各村10.深入整治弄虛作假、不作為慢作為亂作為等形式主義、官僚主義問題，著力糾治黨員干部“六個不”問題，及時發(fā)現(xiàn)和糾正“新官不理舊賬”“把說的當做了、把做了當做成了”以及推諉扯皮、玩忽職守、不敢擔當、不思進取等問題，讓“躺平式干部”躺不住、混日子的沒市場。
主要責任單位:鎮(zhèn)紀委、鎮(zhèn)黨建辦協(xié)同責任單位:鎮(zhèn)直各部門、各村11.認真學習貫徹落實省市縣委“一改兩為五做到”部署要求結(jié)合優(yōu)化營商環(huán)境問題排查起底專項行動，深化整治影響和破壞營商環(huán)境的深層次問題，構(gòu)建“親”不逾矩、“清”不疏遠、公正無私、有為有畏的新型政商關(guān)系。
主要責任單位:鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展辦協(xié)同責任單位:鎮(zhèn)直各部門、各村12.落實基層減負各項舉措，及時發(fā)現(xiàn)和糾正工作過度留痕檢查考核過多過頻、問責泛化簡單化等問題。
13.推深做實鞏固脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接過渡期專項監(jiān)督，開展鄉(xiāng)村振興“項目資金管理使用”專項治理，堅決查處套取、挪用項目資金以及搞勞民傷財?shù)摹靶蜗蠊こ獭薄罢児こ獭钡葐栴}。
主要責任單位:鎮(zhèn)紀委、鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)站、鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興辦協(xié)同責任單位:鎮(zhèn)直各部門、各村14.深化民生領(lǐng)域?qū)ｍ椫卫恚m治醫(yī)療騙保、貪污侵占惠民資金、破壞生態(tài)環(huán)境等群眾反映強烈問題。常態(tài)化懲治涉黑涉惡腐敗和“保護傘”，推進常治長效。
政治督察工作匯報篇十五
努力做東區(qū)群眾健康的守門人。
xxxx局xx（xxx年xxx月xxx日）。
尊敬的xxx主任、各位評議組成員：
區(qū)人大常委會對衛(wèi)計局開展工作評議，是區(qū)人大及其常委會對衛(wèi)生計生工作的高度重視和大力支持，我局對照評議的5項內(nèi)容積極進行整改落實，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下，不妥之處，請指正。
層層發(fā)動，形成人人參與的良好局面。通過東區(qū)政府網(wǎng)、宣傳欄、電子屏等媒體，進行全方位、多種形式的宣傳，為評議工作創(chuàng)造良好的輿論氛圍。三是抓好工作結(jié)合。為確保評議工作取得實效，將人大評議與黨的群眾路線教育實踐活動相結(jié)合，進一步治理“四風”問題，提升服務(wù)效能，提高服務(wù)質(zhì)量；與提高診療服務(wù)水平相結(jié)合，提升醫(yī)療保障水平和服務(wù)能力；與“三好一滿意”、行風評議等工作相結(jié)合，努力提高群眾滿意度。四是查糾并舉轉(zhuǎn)作風。我們緊緊圍繞思想作風、工作態(tài)度、工作質(zhì)量、遵章守紀和自身要求五個方面，扎實開展了“五查五看”活動。在自查過程中，局領(lǐng)導班子和各科室負責人帶頭進行自查自糾，對近三年來的工作進行了認真。
總結(jié)。
回顧，利用局機關(guān)工作會議的機會，舉辦了“內(nèi)強素質(zhì)外樹形象”的專題講座。還通過座談會深入剖析自身問題，分門別類梳理原因，切實制定整改措施。
二、凝心聚力，攻堅克難，全面落實衛(wèi)生計生工作。
做好免疫規(guī)劃工作，本地兒童計免建卡率、“五苗”接種率均分別達100%和98%以上，流動人口兒童分別為95%和98%。新入學兒童持證率為96.17%，新入托兒童持證率為98.67%。以手足口病、麻疹、艾滋病、結(jié)核病等傳染病為重點，采取有力措施，預防和控制傳染病的發(fā)生和流行傳播，三年來無甲類傳染病報告。孕產(chǎn)婦住院分娩率達到98%以上，三年來，完成農(nóng)村婦女“兩癌”篩查4500人次，兒童系統(tǒng)管理率達96%以上。三年來共行政處罰370件，罰金達30余萬元，無行政復議、行政訴訟案件發(fā)生。
（二）目標明確、措施得力，醫(yī)改各項目標任務(wù)圓滿完成1、全民醫(yī)療保障體系不斷健全。一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、村衛(wèi)生室全部納入新農(nóng)合門診定點醫(yī)療機構(gòu)，所有藥品全部實行零差價銷售，使群眾享受到了醫(yī)改的惠民政策。二是認真落實基本醫(yī)保、大病醫(yī)療保險、醫(yī)保支付方式等各項醫(yī)保政策，嚴格執(zhí)行醫(yī)保診療項目、藥品目錄、服務(wù)設(shè)施標準目錄和125種單病種住院醫(yī)藥費用限額付費價格，控制醫(yī)藥費用。三是積極落實醫(yī)療機構(gòu)分級診療和雙向轉(zhuǎn)診制度，截止到12月底，上轉(zhuǎn)病人3523名，下轉(zhuǎn)0人。四是積極落實惠民政策，堅持為患者解除病痛，為黨和政府分憂作為根本。堅持低價、高效、全方位優(yōu)質(zhì)服務(wù)的發(fā)展模式，落實惠民政策，對殘疾人、低保對象和其他特殊困難群體來院就診時，減免部分醫(yī)療費用，今年減免各項費用達69238元，11488人次，有993名患者享受到了“先住院、后結(jié)算”的惠民利民的優(yōu)惠政策。
2、擴大基本藥物制度實施范圍。全區(qū)所有政府舉辦的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心及村衛(wèi)生室全部實行720種基本藥物制度（含省級增補品種），配備、使用和零差率銷售均達到100%。同時，社會力量舉辦的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)實行100種基本藥物零差率銷售。區(qū)政府對區(qū)屬公立醫(yī)療機構(gòu)藥品銷售給予了100萬元的零差率銷售補助。區(qū)屬公立醫(yī)院實施藥品零差率銷售后次均門診費用與上一年度同期相比由78.53元下降至75.23元，下降3.3%。
3、鞏固基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)運行新機制。一是建立了用人新機制。按照“人員總量控制，合理配置，動態(tài)調(diào)整”的原則，健全了按崗聘用、合同管理和能上能下、能進能出的用人機制。同時，進一步完善了績效考核體系，加大了對基層衛(wèi)生單位的績效考核力度。2014年4月，我局與青海省第五人民醫(yī)院簽訂了聘任協(xié)議，聘任省xxx醫(yī)院外xxx同志為院長,為全面提升醫(yī)院管理、提高醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力發(fā)揮了積極的作用，二是配齊領(lǐng)導班子。今年，我局通過組織考察為7家醫(yī)療衛(wèi)生單位配齊了領(lǐng)導班子，為醫(yī)療衛(wèi)生計生工作的深入開展打下了堅實的基礎(chǔ)。三是加強基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)中藏醫(yī)科、中藏藥房建設(shè)。打造中醫(yī)診療精品“國醫(yī)堂”3家，在xxx、xxx衛(wèi)生院和四個社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、20個行政村衛(wèi)生室和30個社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站全部開展了重點人群中藏醫(yī)治未病服務(wù)。
26所、省級示范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)6所?；鶎俞t(yī)療機構(gòu)達標率達到了96%以上。2014年積極爭取鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院擴建項目。實施xxx衛(wèi)生院鍋爐“煤改氣”改造項目，全面開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院信息管理系統(tǒng)和基本公共衛(wèi)生服務(wù)信息管理系統(tǒng)的對接和推廣應用，實現(xiàn)了城鄉(xiāng)居民健康動態(tài)管理。
5、創(chuàng)新城鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)管理模式。城東區(qū)“醫(yī)聯(lián)體”內(nèi)省五院與我區(qū)各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心簽訂醫(yī)療服務(wù)合作協(xié)議，建立了長期穩(wěn)定的雙向轉(zhuǎn)診服務(wù)模式。積極推進緊密型城鄉(xiāng)基層醫(yī)療衛(wèi)生一體化管理和服務(wù)工作，穩(wěn)步推行城鄉(xiāng)居民全科醫(yī)師家庭簽約服務(wù)工作，截止到12月，城市重點人群簽約人數(shù)22000余人，簽約率達65%，家庭醫(yī)生已簽約9萬余戶，簽約率達90%以上。
查1550人，向146名農(nóng)村孕產(chǎn)婦發(fā)放了住院分娩補助，補助金額7.3萬元。聯(lián)合區(qū)殘聯(lián)完成了150例白內(nèi)障患者篩查工作。全區(qū)五苗接種率為99.7%，適齡兒童乙肝疫苗接種率達99.9%。全區(qū)無甲類傳染病發(fā)生，傳染病疫情和突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告及時率、規(guī)范率均達100%。三是加大了基本公共衛(wèi)生服務(wù)資金的監(jiān)管力度，依據(jù)2013年公共衛(wèi)生服務(wù)考核結(jié)果，下?lián)芄残l(wèi)生服務(wù)補助資金。同時，按照2014年到位公共衛(wèi)生經(jīng)費的70%預撥付各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)和農(nóng)村的公共衛(wèi)生服務(wù)補助資金共計879萬元。
7、對口幫扶和創(chuàng)建和諧醫(yī)患關(guān)系示范區(qū)工作。認真落實市xxx醫(yī)院對xxx衛(wèi)生院、xxx醫(yī)院對xxx衛(wèi)生院的對口幫扶工作，強化受援單位人才、技術(shù)、管理水平，提高醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的可及性。成立了由主管副區(qū)長為組長，各相關(guān)部門一把手為成員的區(qū)創(chuàng)建和諧醫(yī)患關(guān)系示范區(qū)活動領(lǐng)導小組，制定印發(fā)了《城東區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)開展創(chuàng)建和諧醫(yī)患關(guān)系示范區(qū)活動實施方案》，區(qū)創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組定期召開聯(lián)席會議，督促各成員單位各負其責，狠抓工作落實，2014年調(diào)解醫(yī)患糾紛6起。我區(qū)近幾年的醫(yī)患糾紛調(diào)解工作，為醫(yī)患糾紛的化解和預防積累了寶貴的經(jīng)驗，為社會和諧穩(wěn)定做出了一定的成績，2013年省、市衛(wèi)生部門把我區(qū)作為全省典型推薦，海西州、格爾木市同行前來學習交流，2014年初國家司法部、衛(wèi)生部領(lǐng)導前來我區(qū)檢查指導，肯定了我區(qū)醫(yī)療糾紛調(diào)解工作取得的成績，受得了領(lǐng)導們的好評。
取了xxx社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心項目，該項目已通過了可研審核，進入規(guī)劃設(shè)計階段，兩鎮(zhèn)衛(wèi)生院周轉(zhuǎn)房項目與衛(wèi)生院擴建項目均進行規(guī)劃設(shè)計，xxx醫(yī)院門診樓擴建裝修和雙電源改造項目已完工，9個村衛(wèi)生室建設(shè)項目，各村已納入建設(shè)規(guī)劃，各建設(shè)項目均實行責任制和招投標、工作監(jiān)理制，無滯留和挪用項目資金的情況。在做好衛(wèi)生項目建設(shè)的同時，積極協(xié)調(diào)人社部門給基層衛(wèi)生單位招錄醫(yī)療衛(wèi)生人員34名，通過競爭上崗和組織考察任命的方式，給基層7家衛(wèi)生單位配備了領(lǐng)導班子；積極落實基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)轉(zhuǎn)崗培訓，三年來培訓全科醫(yī)師158人次，鄉(xiāng)村兩級衛(wèi)生人員培訓120人次，省外進修學習10人次。舉辦了城東區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)his系統(tǒng)信息員培訓班，培訓人員52名。同時，我們還搭建平臺，與深圳市福田區(qū)衛(wèi)生和人口計劃生育局簽訂了衛(wèi)生合作框架協(xié)議書,9月和10月，參加了由深圳福田區(qū)政協(xié)和衛(wèi)計局舉辦的衛(wèi)生監(jiān)督和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)管理培訓班，有60人參加了培訓。通過衛(wèi)生項目實施和衛(wèi)生人才的培養(yǎng)，促進我區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)不斷提升，推動了全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的不斷發(fā)展。三年來，我區(qū)衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施不斷完善，衛(wèi)生資源配置進一步合理，為轄區(qū)群眾享受廉價、便捷、安全的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)打下了堅實的基礎(chǔ)。
（三）突出重大疾病防控，扎實做好衛(wèi)生計生工作。
合防治實施率達100%。全面實施擴大國家免疫規(guī)劃，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位6歲以下兒童預防接種建卡建證率達96%以上，持續(xù)保持無脊灰狀態(tài)，三年來未發(fā)生人間鼠疫。
2、孕產(chǎn)婦、兒童系統(tǒng)保健工作再上新臺階。孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率97.26%，高危孕婦住院分娩率和管理率均達到了100%；全區(qū)7歲以下兒童保健覆蓋率達90.84%，3歲以下兒童系統(tǒng)管理率達86.27%，兒童系統(tǒng)管理率達到88.42%，農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩率達到98%以上。三年來完成農(nóng)村婦女“兩癌”篩查近5000人次。
3、統(tǒng)籌安排，衛(wèi)生應急工作不斷強化。一是健全區(qū)級突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急體系，進一步修訂和完善了各項應急預案和工作方案，組建了5支突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置機動隊，使物資管理和應急隊伍建設(shè)步入專業(yè)化，突發(fā)公共衛(wèi)生事件及時報告率、有效處置率均達到100%，全區(qū)無一起突發(fā)公共衛(wèi)生事件及傳染病疫情發(fā)生。二是成功處置2起食物中毒事件，由于協(xié)調(diào)有力、處置果斷、救治及時，未發(fā)生人員傷亡事件。三是組織開展了突發(fā)公共衛(wèi)生事件網(wǎng)絡(luò)直報模擬演練、飲用水事件網(wǎng)格模擬演練、鼠疫疫情應急處置演練，通過演練進一步驗證了我區(qū)在應對突發(fā)事件中的應急處置能力，進一步鞏固了突發(fā)事件應急處理的相關(guān)知識及實踐能力。
利通過了創(chuàng)衛(wèi)國家復審，并形成了建衛(wèi)長效機制。
（四）以專項整治為重點，規(guī)范食品藥品監(jiān)管，保障群眾飲食用藥安全。
全區(qū)現(xiàn)有餐飲單位2188家，其中：建筑工地食堂34家，學校、托幼機構(gòu)82家，機關(guān)、企事業(yè)單位80家，餐飲店1992家，小餐桌21家，私房菜18家，藥店171家。我局克服人員少、工作量大的實際困難，積極開展各項衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作，保障了群眾飲食用藥安全。三年來，共處理投訴舉報150余起，行政處罰1200余起，沒收各類過期食品1000公斤，假冒偽劣藥品30余箱，價值40余萬元，罰款30余萬元，限期整改1000戶，取締非法經(jīng)營240家，下發(fā)監(jiān)督意見書5000余份。
動餐飲食品安全保障工作。開展食品安全監(jiān)測，每年抽檢重點食品98個批次，抽檢餐飲（用）具450份，確保群眾食品安全。堅持以科學監(jiān)管為手段，提升藥械監(jiān)管水平。一是落實責任，強化日常監(jiān)管。每年與轄區(qū)藥品零售企業(yè)簽定《藥品安全承諾書》，每季度進行考核評分，對存在問題多、管理不規(guī)范的單位增加監(jiān)督檢查頻次并建議市食藥局推遲年審。二是加強對藥品、醫(yī)療器械的日常監(jiān)管和跟蹤檢查力度。查處了市局稽查函中所列的雙黃連、穿心蓮、骨康寧膠囊、違法銷售麻磺堿類處方制劑等，開展了非法行醫(yī)專項檢查，加大中藥市場整治工作，共抽驗藥品120批次。三年來共出動藥械執(zhí)法人員30人次，檢查藥械單位500余戶次，監(jiān)督覆蓋面達到了100%。
三、高度重視，狠抓落實，認真辦理人大批評建議。
核簽批后，以規(guī)范格式正式印發(fā)答復函，向有關(guān)部門和代表反饋。同時，主動加強與代表的溝通與聯(lián)系，辦理前，充分了解建議的真實意圖；辦理中，共同會商建議落實的方法和途徑；回復前，征求代表的意見建議；辦理后，注意跟蹤回訪。通過溝通交流贏得了代表的理解與支持，提升了代表的滿意度。三是規(guī)范工作立足長遠。通過辦理建議中的個案，認真研究，深入分析，以點帶面，舉一反三，建立長效機制。例如，在辦理代表提出的“在青藏鐵路花園小區(qū)設(shè)立醫(yī)療點或社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站第24號”的建議時，局領(lǐng)導班子決定以規(guī)范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)設(shè)置、調(diào)整服務(wù)人口、公共衛(wèi)生服務(wù)績效考核3個方面為重點內(nèi)容的“規(guī)范調(diào)整社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)”行動。先后對全區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)的服務(wù)人口、覆蓋范圍、工作開展情況等進行檢查，制作了城東區(qū)衛(wèi)生服務(wù)查詢系統(tǒng)，制定了城東區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)設(shè)置規(guī)劃。取消了互助西路、南山路、濱河路等5家服務(wù)范圍重疊的機構(gòu)，把一顆印、園山、大眾街社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站分別合并到林家崖、園山社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心。經(jīng)過調(diào)研和與省市衛(wèi)生行政部門的協(xié)調(diào)，在青藏鐵路花園小區(qū)設(shè)置了青藏花園社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)，在七一路延伸段設(shè)置了建國路社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站，在康南路設(shè)置八一路康南社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心，使全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)設(shè)置更為合理。我局還積極爭取國家和省市項目，爭取在韻家口地區(qū)設(shè)置社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心，并按照城市發(fā)展把規(guī)范設(shè)置醫(yī)療機構(gòu)作為今后一項長期工作堅持下去。
四、存在的問題和以后的思路。
優(yōu)勢還沒有得到充分發(fā)揮，基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)中醫(yī)藥醫(yī)療、保健功能亟待加強。村衛(wèi)生室業(yè)務(wù)用房不穩(wěn)定，醫(yī)務(wù)人員年齡老化，保障不完善；農(nóng)村和社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)人才匱乏，鄉(xiāng)村醫(yī)生的養(yǎng)老待遇等問題未得到解決，制約著農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展；我區(qū)回族醫(yī)院和東關(guān)大街社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心是一套人馬掛兩個牌子，上級部門核定的編制為中心的編制，沒有給醫(yī)院核定編制，制約了醫(yī)院服務(wù)功能的發(fā)揮。也局限了醫(yī)院的發(fā)展；愛衛(wèi)工作方面：雖然順利通過了創(chuàng)衛(wèi)復審，但我區(qū)鎮(zhèn)、社區(qū)服務(wù)中心普遍存在缺經(jīng)費、人員少、巡查力度不夠，部分居民和村民缺乏建衛(wèi)意識，不配合社區(qū)、村開展的各項建衛(wèi)工作、轄區(qū)存在破產(chǎn)家屬樓院無人管理、缺乏經(jīng)費等問題。需要各部門各單位大力協(xié)助，廣泛開展整治環(huán)境衛(wèi)生、除“四害”，加強居民健康衛(wèi)生知識的宣傳教育，共同做好愛衛(wèi)和健康教育工作。計劃生育工作方面：城區(qū)舊城改造力度逐年加大，搬遷、過渡、流動等原因給計劃生育基礎(chǔ)管理造成一定的困難。新型社區(qū)成立以后，網(wǎng)格員空缺現(xiàn)象嚴重，且年齡偏大隊伍不穩(wěn)定，一定程度上影響了相關(guān)工作的開展。食品藥品安全方面：食品藥品機構(gòu)改革還未完成，監(jiān)管職能多、工作量大，衛(wèi)生監(jiān)督人員嚴重不足，食品藥品安全宣傳工作還存在著面不夠?qū)挕⒍炔粔蛏畹膯栴}。餐飲服務(wù)市場點多面廣，準入門檻低，設(shè)施設(shè)備簡陋，從業(yè)人員素質(zhì)較差，守法和誠信經(jīng)營意識有待提高。市場管理者缺乏主體責任意識和食品安全意識，存在有較多的食品安全隱患。
具體工作思路如下：
構(gòu)為主導，社會力量舉辦的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)共同發(fā)展的基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)服務(wù)格局，使我區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系更趨完善，群眾就醫(yī)更加方便，醫(yī)療費用進一步降低；三是積極全面開展家庭責任醫(yī)生制度和鄉(xiāng)村醫(yī)師簽約服務(wù)制，強化醫(yī)療衛(wèi)生單位經(jīng)營和管理理念，加強隊伍建設(shè)，樹立行業(yè)形象，提高服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量，最大限度滿足群眾的醫(yī)療衛(wèi)生需求；四是進一步加強突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急能力建設(shè)；五是夯實婦幼保健兩個系統(tǒng)管理工作基礎(chǔ)。做好“三網(wǎng)”監(jiān)測，有效降低孕產(chǎn)婦、新生兒、嬰幼兒和5歲以下兒童死亡率；六是加大衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度，加大公共場所、醫(yī)療衛(wèi)生監(jiān)管力度和打擊“三非”的力度，努力營造安全和諧的醫(yī)療安全環(huán)境；七是繼續(xù)堅持計劃生育基本國策。堅持和完善黨政領(lǐng)導、責任部門、人口計生系統(tǒng)“三線”考核和“一票否決”制度，人口計生事業(yè)保持持續(xù)穩(wěn)定、適度低生育水平的良好態(tài)勢。八是建設(shè)高素質(zhì)的衛(wèi)生和人口計生干部隊伍。積極加強與省市衛(wèi)生部門的聯(lián)系，加大衛(wèi)生和計生干部隊伍培訓，采用外出深造和“外引內(nèi)聯(lián)”的形式，多方位、多層次培訓醫(yī)療衛(wèi)生和計生人才，努力造就一批技術(shù)過硬、服務(wù)周到熱情的醫(yī)療衛(wèi)生人才，更好的服務(wù)群眾。
政治督察工作匯報篇十六
（二〇一二年十一月二十日）。
金源公司督察辦正式成立于2011年元月15日，在近兩年來的工作中，督察辦嚴格遵循“三抓一加強”發(fā)展思路，以跟蹤督察落實、嚴格責任追究、助推公司發(fā)展為“抓手”，加大督察力度，確保工作落實，促進了企業(yè)發(fā)展，具體做法如下：
一、督查目標明確具體。
督察辦將公司高管人員、各分子公司班子成員、公司機關(guān)部室負責人作為主要督察對象，督察工作重點是公司重大經(jīng)營決策落實情況、公司經(jīng)理辦公會確定事項落實情況、公司確定的各項工作及生產(chǎn)經(jīng)營活動中各重要環(huán)節(jié)效率、目標、指標完成情況、公司各級管理人員的崗位履職情況、公司各項規(guī)章制度和勞動紀律執(zhí)行情況、重點項目建設(shè)進展情況、安全生產(chǎn)管理及監(jiān)管情況、負責公司內(nèi)部各種違紀、違規(guī)、違法行為的檢查、抽查工作，并按督察條例提出處理意見。為了使目標更加明確，督察辦將八大項督察內(nèi)容進行細化分解，制訂出涵蓋生產(chǎn)經(jīng)營、項目建設(shè)、安全生產(chǎn)、工作紀律、信訪穩(wěn)定等方面的28項督察內(nèi)容，根椐工作項目特點每月定時、不定時深入到各分（子）公司、各生產(chǎn)車間、各礦山坑口、各施工隊作業(yè)現(xiàn)場等進行督察，使督察工作縱向到底，橫向到邊，目標明確，不留死角。
二、責任體系簡明直接。
按照現(xiàn)代企業(yè)管理規(guī)范，結(jié)合中心工作、重點項目、安全。
生產(chǎn)管理及生產(chǎn)經(jīng)營實際，公司制定完善了《關(guān)于進一步明確公司班子成員分工的通知》、《關(guān)于對分（子）公司實行授權(quán)經(jīng)營的決定》、《金源公司管理人員工作督察條例》、《金源公司安全環(huán)保督查條例》等規(guī)章制度，使各個職位責、權(quán)明確，督查標準統(tǒng)一完善。同時，督查辦依據(jù)每年《金源公司年度工作要點》，擬定下發(fā)《關(guān)于對年度主要目標和重點工作立項督察的通知》，通知文件中明確規(guī)定工作項目、完成時限、完成效果、責任單位及責任人（各分子公司班子成員）；各單位根據(jù)通知文件要求將任務(wù)層層分解到每個車間、班組；車間將目標責任分解到崗位、個人，責任體系簡明直接。
三、督察程序嚴密。
為了確保督察工作的公正性、嚴肅性、嚴密性，公司制訂了《金源公司督察工作程序》、《金源公司督察工作標準》、《金源公司督察辦工作人員職責》等文件對督察人員工作紀律、督察工作程序等進行了約束和規(guī)范。
督察人員工作紀律方面：一是規(guī)定督察辦隸屬董事長、總經(jīng)理直管，從級別上排除來自外界的干擾；二是要求督察人員要以強烈的責任心和對公司高度負責的態(tài)度，認真履行工作職責，堅持原則，嚴肅認真，敢于碰硬，作風正派，不怕惹人；三是督察工作只對目標任務(wù)、對重點事項、對責任落實、對制度規(guī)定等，做到督查面前人人平等；四是督察工作人員違犯工作紀律規(guī)定，要加倍處罰。
督察工作的程序方面：第一步，依照督察工作計劃表，兩。
人以上進行督察；第二步，發(fā)現(xiàn)問題，簽發(fā)“工作督察通知書”，單位負責人或主管領(lǐng)導簽收，對需作違紀處理的，同時簽發(fā)“督察處理意見書”，對被列為公司重點掛牌督察的項目建設(shè)、基建工程、重點工作及嚴重違規(guī)違紀行為需要下發(fā)“督察通報”的，經(jīng)主管領(lǐng)導審核后下發(fā)“督察通報”；第三步，責任單位或責任人按“工作督察通知書”、“督察處理意見書”和“督察通報”的要求進行落實，按要求期限整改落實存在問題，并向督察辦反饋處理結(jié)果和整改措施。（對公司督察考核處理意見有異議的，可在公司做出處理決定之日起3個工作日內(nèi)，以書面形式向公司督察辦提交申辯報告，經(jīng)公司督察辦審議，在10個工作日內(nèi)向當事人反饋調(diào)查結(jié)果和最終處理決定。）第四步，督察辦進行跟蹤督察，對整改落實情況進行核實；第五步，將督察情況、處理結(jié)果等資料整理歸檔。同時，對公司重點考核的項目建設(shè)、重點工作、基建工程實行每月公開制度，每月5日前，督察辦將項目完成情況和督察進展情況在公司機關(guān)八樓公開欄內(nèi)公示，接受全員監(jiān)督。
四、督察方法靈活有效。
察；勞動工作紀律及安全生產(chǎn)隨時隨地督察，同時專門安排夜間督查、電話督查等；專業(yè)性強的工作，抽調(diào)專業(yè)人員進行聯(lián)合督察；單項工作、臨時性任務(wù)及時督察，有始有終。
五、嚴格落實責任追究。
督查是強化責任、落實責任、推進工作的重要手段，嚴格落實責任追究是督察工作的核心，督察辦以公司規(guī)章制度為綱，查處違章違紀人員全部都按相關(guān)制度規(guī)定進行處理。兩年來，組織日常督察283次、專項工作督察42次，下發(fā)《工作督察通知書》225份、《督察處理意見書》83份、《工作督察通報》38期，處理干部職工414人次，充分發(fā)揮了督查的警示教育、督促落實職能作用。
兩年來，公司督察人員把認真分析存在問題、及時通報工作進展情況、為領(lǐng)導提供詳實的決策依據(jù)視為不懈追求，堅持深入一線員工、深入生產(chǎn)現(xiàn)場，將督查延伸到公司安全生產(chǎn)管理的各個角落，并十分重視員工的意見反饋和實名舉報，密切配合公司紀委，嚴肅查處“精粉泄露”、“違規(guī)采購”、“盜竊資源”等違紀違法行為，維護了公司利益，剎住了歪風邪氣，使督查問責成為加壓進取的“緊箍咒”、“加壓閥”、“清醒劑”，解決了效率降低、質(zhì)量下降，決策棚架、責任不清、職責不明、自律不嚴、落實不力等問題，增強了各級管理人員的大局意識、責任意識，保證公司各項規(guī)章制度、管理措施和決策的有效執(zhí)行，促進了各項工作的全面落實。