每一次學(xué)習(xí)和經(jīng)歷都是一次寶貴的心得體會，它可以幫助我們更好地認(rèn)識自己，提升自己。值得注意的是，總結(jié)不僅關(guān)注問題和不足，也要重視成果和收獲。接下來，小編為大家推薦了一些經(jīng)典的心得體會，供大家參考和學(xué)習(xí)。
創(chuàng)業(yè)史的心得體會篇一
首先，大學(xué)生自訴創(chuàng)業(yè)史是一段充滿磨難但又充滿成就感的旅程。在這個過程中，我學(xué)到了很多東西，比如勇氣、決心和毅力。當(dāng)初，我決定創(chuàng)業(yè)的時候，很多人都不看好我，他們認(rèn)為我沒有經(jīng)驗(yàn)，沒有資金，沒有市場，甚至是沒有未來。但是，我并沒有聽從他們的“勸告”，而是站在自己的立場上，勇敢地面對，一步步向前。從開始一無所有，到如今擁有了一家創(chuàng)業(yè)公司，我深刻領(lǐng)悟到了自助者天助這句話的真諦。
其次，大學(xué)生自訴創(chuàng)業(yè)史不僅需要勇氣和決心，也要有耐心和智慧。有耐心，就會有恒心，不斷地嘗試、摸索、探索，在反復(fù)的失敗和挫折中找到正確的方向。有智慧，就可以分析和決策，在不確定和風(fēng)險的市場環(huán)境下做出正確的決策，找到創(chuàng)新的突破口。在我創(chuàng)業(yè)的過程中，我學(xué)會了分析市場和競爭，制定策略和規(guī)劃，團(tuán)隊(duì)管理和合作，這些能力將伴隨我的一生，并成為我走向成功的堅實(shí)基礎(chǔ)。
第三，大學(xué)生自訴創(chuàng)業(yè)史需要大量付出，不僅僅是時間和精力，也需要付出金錢和身體。創(chuàng)業(yè)初期的資金缺口尤為突出，往往需要靠自己的積蓄和親友的支持，甚至需要承擔(dān)債務(wù)。同時，創(chuàng)業(yè)者也要付出更多的精力和時間，甚至忽略了身體和家庭。在我創(chuàng)業(yè)的過程中，曾經(jīng)經(jīng)歷了連續(xù)工作13個小時、孤注一擲的借款、深夜搶修設(shè)備等等場景。然而，這些默默的付出，最終換來了客戶的信任和市場的認(rèn)可。
第四，大學(xué)生自訴創(chuàng)業(yè)史也需要大量的學(xué)習(xí)，不斷地反思和提升。熟知市場和競爭是創(chuàng)業(yè)者的必備條件，而學(xué)習(xí)能力則是創(chuàng)業(yè)者的重要優(yōu)勢。在自訴創(chuàng)業(yè)史中，我深切感受到了學(xué)習(xí)帶來的力量和樂趣。通過學(xué)習(xí)，我深入理解了客戶需求和市場變化，提升了管理和營銷技能，加強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)協(xié)作和員工培養(yǎng)。而這些學(xué)習(xí)，也讓我更加從容地面對新的挑戰(zhàn)和風(fēng)險。
最后，大學(xué)生自訴創(chuàng)業(yè)史的體會就是要勇敢、創(chuàng)新、堅持和不斷學(xué)習(xí)。創(chuàng)業(yè)之路本來就是一條充滿荊棘的道路，而自訴創(chuàng)業(yè)更加需要勇氣和信念，更需要創(chuàng)新和探索。只有堅持持之以恒，不放棄不妥協(xié)，才能迎來成功和機(jī)遇。同時，對于自訴創(chuàng)業(yè)者來說，學(xué)習(xí)更是永不停歇的任務(wù)，只有不斷學(xué)習(xí)才能走得更遠(yuǎn)。
總之，大學(xué)生自訴創(chuàng)業(yè)史不僅是一段成長和探索的歷程，更是一條追求自我價值和夢想的道路。在此，我愿與更多的自訴創(chuàng)業(yè)者一起分享愉悅和痛苦，分享奮斗和夢想，分享成功和失敗，讓我們一起奔向彼岸的模樣。
創(chuàng)業(yè)史的心得體會篇二
創(chuàng)業(yè)是一種有風(fēng)險、有挑戰(zhàn)性的創(chuàng)造性行為，近年來成為了大學(xué)生追求的一種夢想。自訴創(chuàng)業(yè)史是一份旨在幫助大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，其中包含了許多創(chuàng)業(yè)者遇到的問題和解決方案。在此，筆者將結(jié)合自己的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)，就大學(xué)生自訴創(chuàng)業(yè)史談?wù)勛约旱囊恍┬牡皿w會。
第二段：自省人生目標(biāo)。
自己的人生目標(biāo)是什么？這個先驗(yàn)問題是大學(xué)生開始創(chuàng)業(yè)之前必須認(rèn)真思考的一步。沒有一個明確的人生目標(biāo)，創(chuàng)業(yè)會非常盲目，是很難成功的。因此，在開始創(chuàng)業(yè)之前，我們應(yīng)該仔細(xì)審視自己，梳理自己的興趣、優(yōu)勢和目標(biāo)。只有當(dāng)我們有目標(biāo)時，才能集中精力創(chuàng)造發(fā)展。
第三段：選擇正確的創(chuàng)業(yè)伙伴。
一個人雖然可以完成許多事情，但一個人的力量總是有限的。擁有一個合適的創(chuàng)業(yè)伙伴能夠極大地獲得成功。一個好的創(chuàng)業(yè)伙伴應(yīng)當(dāng)具備勇氣、高效率、誠信、思維敏捷、有責(zé)任心等品質(zhì)。而選擇了錯誤的合作伙伴，對于一支創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)來說，往往意味著不斷的妥協(xié)和摩擦。因此，在選擇創(chuàng)業(yè)伙伴時，我們應(yīng)該要量力而行，審慎考慮。
第四段：保持積極的心態(tài)。
創(chuàng)業(yè)過程中，遇到困難和挫折是常有的事情。因此，保持持久的希望和積極的心態(tài)是非常重要的。在遇到困難時，我們應(yīng)該先把心態(tài)調(diào)整好，告訴自己“不怕困難，找方法”，不斷尋找解決問題的方法。同時，要學(xué)會從挫折中成長和積累經(jīng)驗(yàn)，不斷修正錯誤，塑造自己的成功品格。
第五段：總結(jié)。
大學(xué)生自訴創(chuàng)業(yè)史記錄了許多創(chuàng)業(yè)者的成功與失敗，對于我們開創(chuàng)自己創(chuàng)業(yè)的道路提供了很好的參考。從多年身邊的創(chuàng)業(yè)案例我們可以發(fā)現(xiàn)，自我認(rèn)知、選擇合適的創(chuàng)業(yè)伙伴、持久的希望和積極的心態(tài)是創(chuàng)業(yè)成功之路不可缺少的準(zhǔn)備。無論是出于商業(yè)目的還是實(shí)現(xiàn)個人價值的追求，只要我們有平衡的心態(tài)，扎實(shí)的計劃，合作的伙伴以及準(zhǔn)確的目標(biāo)，就能夠在創(chuàng)業(yè)過程中安度成功。
創(chuàng)業(yè)史的心得體會篇三
作者柳青是一個真正了解農(nóng)民、熱愛農(nóng)民的人。為什么會提到作者?因?yàn)槲蚁嘈胖挥姓嬲娃r(nóng)民生活在一起并且深入了解的人才能寫出如此的小說。
主人公梁生寶，是中國50年代的農(nóng)村社會主義創(chuàng)造者!會這樣說是因?yàn)樗淖詮?qiáng)不息、勇于奮進(jìn)和堅持不懈。生寶是一個世代貧農(nóng)的兒子，他年幼喪父，后來在一個災(zāi)荒嚴(yán)重的年頭隨母親流浪到渭河南側(cè)的下堡村。緣份使該村村民梁三老漢成了他的繼父，之后，他們父子二人在渭河平原上開始了他們艱苦的創(chuàng)業(yè)。
人常說：古今中外成大事者必有遠(yuǎn)見，而梁生寶就是這么一個人。他十三歲就給呂二財主家打長工，兩年后便用五塊大洋買了呂老二家半死的牛犢，回家后他母親和梁三老漢都責(zé)備他太沖動，可他卻說：“爹，你那是個沒出息的想法，今輩子也創(chuàng)不起業(yè)……”后來，小牛犢果然長成了壯牛，生寶也種出了好莊稼。
但真正讓生寶站起來的是中國共產(chǎn)黨?；ブM、合作社那時候在廣大剛剛解放的新農(nóng)村是燈塔一樣的新生事物，所以有很多人不認(rèn)同，可是結(jié)果告訴大家是農(nóng)民走社會主義道路的現(xiàn)實(shí)可能性和歷史必然性。路就在前方，所以生寶才能領(lǐng)導(dǎo)一大群農(nóng)民進(jìn)山砍竹子，才能推廣新法育秧，才能得到大家的認(rèn)可。
柳青曾說：“要知道，好多歷史事件，都是逼出來的，譬如，不搞五年計劃，不一定會有糧食市場緊張;糧食商人不搗我們的亂，不一定在一九五三年實(shí)行統(tǒng)購統(tǒng)銷;不實(shí)行統(tǒng)購統(tǒng)銷，互助合作不一定會一下子結(jié)束逆水行舟的階段而快馬加鞭。歷史巨人的腳步并不亂。沒有上帝!是辯證法同志決定：舊勢力在滅亡以前囂張和瘋狂，讓它刺激我們，逼使我們很快地發(fā)動消滅舊勢力的斗爭，義無反顧!”就因?yàn)樵诶щy無路可走時還相信前方有路，所以才會激起群眾的憤怒，開辟新的道路。
我們是新時代的年輕人，有新思想，但仍不能忘前輩辛辛苦苦的努力。在困境中，不能忘記前方的路。
人生的道路是漫長的，但關(guān)鍵處僅有幾步，特別是人年輕的時候。
ps：這是我們的暑假作業(yè)，如果要抄拜托要改改呀!(x^__^x)嘻嘻……。
小說通過新舊社會的對比，描寫了兩代人的創(chuàng)業(yè)歷史：小說第一部是描寫梁三老漢的一生，舊社會給地主耕地，苦苦打熬養(yǎng)活一家三口，一輩子的夢想就是擁有自己的土地，能夠住上三間瓦房。但是這個夢一直都沒有實(shí)現(xiàn)。兒子梁生寶長大后終于碰上了新中國成立，農(nóng)民斗倒了地主富農(nóng)，分得了自己的土地，梁生寶也實(shí)現(xiàn)了老人的愿望。并且組織貧雇農(nóng)成立了互助組和燈塔社，當(dāng)上了社主任。
讀過《創(chuàng)業(yè)史》后我深受鼓舞，偉大的著作會跳過時代的束縛而影響一代又一代的人，我就是其中之一。這部書中的兩點(diǎn)對我震動最大，我想細(xì)致的講講。
一、艱苦奮斗，自力更生的大無畏精神。
梁生寶組建了互助組，富農(nóng)和一些黨員都在看笑話，他們不相信一個老貧農(nóng)撿來的兒子會辦成這樣的大事。梁生寶沒有被困難嚇倒，也沒有去找這些富農(nóng)借貸，甚至最后這些富農(nóng)出組他都沒有阻擋。他走了另外一條路，他組織這些貧雇農(nóng)一起去終南山割竹子，雖然出了一點(diǎn)意外，一個人的腳被扎傷了，但是他們依然按期完成任務(wù)，掙了一大筆錢，最后辦好了互助組，退組的人又都回來了。
我們工作中、生活中經(jīng)常會遇到這樣的事，就是當(dāng)我們?nèi)ジ梢患碌臅r候，旁邊總是有很多人說長道短，更有一些人在看我們的笑話，他們希望我們干不成，希望我們失敗、倒霉，最后的結(jié)果是不如他們。
創(chuàng)業(yè)史的心得體會篇四
近日重讀《創(chuàng)業(yè)史》，心靈又一次被震撼，深感它是一部樹立群眾觀點(diǎn)、群眾立場教育的好教材。作品中塑造的一大批源自于現(xiàn)實(shí)的優(yōu)秀基層黨團(tuán)員干部形象，非常動人，尤其值得我們?nèi)ブ匦滤伎?、學(xué)習(xí)。從他們身上可以看出：贏得民意不僅是搞好工作的力量源泉，更是對工作最好的饋贈。猶如中央級媒體組團(tuán)重訪焦裕祿生前奮斗過的蘭考、追憶這位真正的共產(chǎn)黨員時價的那樣：沒有一種根基，比扎根于人民更堅實(shí);沒有一種力量，比群眾中汲取更強(qiáng)大;沒有一種執(zhí)政資源，比贏得民意更珍貴持久!而贏得民意、汲取力量最原始、最有效的途徑就是要密切聯(lián)系群眾。
《創(chuàng)業(yè)史》中，討飯娃出身的梁生寶等青年人，一心愛黨愛社會主義新生活，盡管貧窮，但“精神總像湯河岸上的白楊樹一樣正直、白凈”?？粗щy戶挨餓，心里頭刀絞似的。他們把領(lǐng)著貧農(nóng)渡春荒作為義不容辭的責(zé)任，這才有了梁生寶換稻種，帶領(lǐng)群眾進(jìn)山割竹子，運(yùn)掃把、邀請省上專家培育“扁浦秧”、開展互助合作等舉措，實(shí)現(xiàn)了讓梁三老漢那樣的貧苦人“第一次把大米當(dāng)主飯吃”的一系列變化。然而，梁生寶的成長不是天然的，面對層層的阻力，他堅定的信念，準(zhǔn)確睿智的判斷都來自于鄉(xiāng)、區(qū)、縣等各級黨員干部的正確引導(dǎo)。一有難題，他都會得到鄉(xiāng)支書盧明昌、黃堡區(qū)王佐民副書記、中共渭原縣委副書記楊國華等人的鼓勵、幫助和指導(dǎo)，這一切給了這個青年人莫大鼓舞，竟使他為了集體的事忘了自己的婚事!正如他感慨的“就有這樣一些干部，穿上了制服、毛呢料子衣服，還是那么和藹可親，平易近人，不會裝腔作勢。他們聯(lián)系著不知其數(shù)的群眾”。
正因?yàn)橛辛诉@些密切聯(lián)系群眾的好干部，才使梁生寶這樣覺悟高、品德好的“苗苗”得以成長，黨的政策才能夠得到全面的貫徹執(zhí)行，共產(chǎn)黨的根基才能扎牢。聽了不了解實(shí)情的干部的匯報，在沒去過蛤蟆灘的領(lǐng)導(dǎo)眼里，生寶成了一個“解放初期作風(fēng)有問題”的下作人。慶幸的是腳踏實(shí)地，常往基層跑的楊副書記，遇到問題后，認(rèn)真調(diào)研，才弄清了真相。他全力支持給群眾換稻種時，喝五分錢一碗的面湯、一分錢一碗的開水、吃他媽烙的已風(fēng)干的饃、睡車站免費(fèi)“地板床”、面對著嘲笑心里卻甜滋滋的梁生寶這樣為黨的事業(yè)拼命的人。否則，鳳落沙灘遭雞戲，正直的生寶不知會被落后勢力玷污到怎樣不堪的境地!
如果沒有這些黨員干部堅持不懈的群眾工作，萌芽狀態(tài)的社會主義新中國依然面臨很大的威脅!心里恨共產(chǎn)黨剝奪了他“和告?zhèn)苏勗掃@種世界上最有意思的享受”，但表面上又?jǐn)[酒筵拉攏農(nóng)會干部的富農(nóng)姚士杰;對黨的糧食統(tǒng)購政策陽奉陰違、在黑市抬高糧價賣余糧、時時想見風(fēng)使舵的郭世富;在群眾中有一定基礎(chǔ)，但面臨新形勢逐漸考慮自己的利益多了的黨員郭振山;在清朝被損毀了靈魂、堅信“天官賜福”、善惡不分的王二瞎子等，這些都是阻撓新生事物的種種不容忽視的頑固勢力，他們各懷心思，一旦正不壓邪，就會齷齪結(jié)合，興風(fēng)作浪。
然而，在每一關(guān)鍵時刻，每個共產(chǎn)黨員就像一面旗幟，總會飄揚(yáng)在群眾看得到的地方，他們用實(shí)際行動去帶動群眾、關(guān)心群眾，使一切反黨、反社會主義的逆流思想無可乘之機(jī)!農(nóng)技員韓培生在少數(shù)人歡迎，部分人旁觀，一些人等著看熱鬧的氛圍中穩(wěn)步實(shí)施推廣新科技，就連固執(zhí)的梁三老漢也豎起拇指，連呼“共產(chǎn)黨員!共產(chǎn)黨員”以表達(dá)他質(zhì)樸的贊揚(yáng);團(tuán)縣委干部王亞梅在街上遇到徐改霞的一番話，使改霞產(chǎn)生了把團(tuán)員資格作為優(yōu)先進(jìn)城條件是對入團(tuán)動機(jī)褻瀆的羞恥感，增添了農(nóng)村青年的社會責(zé)任感、使命感。作為縣委書記的愛人，王亞梅不搞任何特殊，擔(dān)任工作組成員，下鄉(xiāng)駐村，定期組織召開婦女學(xué)習(xí)小組會，她對有著非議的素芳不嫌棄，手拉著手，用好聽的話語寬慰她，使素芳動容，使我們感慨!正因?yàn)檫@種水乳交融的干群關(guān)系，使百姓把心交給了黨。
毛澤東曾說過，領(lǐng)導(dǎo)干部腐化墮落的一個重要原因就是過分講究吃、穿、住和小汽車，言簡意賅，一針見血?，F(xiàn)如今，盡管我們的生活富裕了，但依然有很多錯綜復(fù)雜的問題要面對、要研究、要解決。但一些共產(chǎn)黨員職位升了，待遇高了，卻時時顯示出一幅“逃亡之像”：忘記了黨的宗旨，不懂得能為群眾服務(wù)是最大幸福的真理，時時與百姓爭利，覺悟甚至不如普通干部群眾。其中最根本的原因就是忘記了群眾觀點(diǎn)和群眾立場，放松了共產(chǎn)黨人的修養(yǎng)。如x所分析總結(jié)的那樣：濃厚的個人主義和自私自利思想占了上風(fēng)，對個人享受孜孜以求，更談不上追求模范共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)了。長此一往，必將被人民唾棄，被歷史拋棄。
創(chuàng)業(yè)史的心得體會篇五
可能是自己出生于農(nóng)村的緣故，年少時我就非常喜愛讀農(nóng)村題材的小說。記得上初中一年級時，我讀柳青的《創(chuàng)業(yè)史》都入了迷，感覺其中的人物是那么真實(shí)，特別被主人公梁生寶扎根黃土地、在艱難中不斷思索創(chuàng)造的精神深深震撼。
轉(zhuǎn)眼間我已進(jìn)入不惑之年，飽嘗人間艱辛，求職屢屢受挫更讓我對未來生活失去了信心，不知道今后的日子該怎么過。
一天，閑來無事，我翻出《創(chuàng)業(yè)史》重新閱讀，印象中的梁生寶又復(fù)活了。梁生寶，一個世代貧農(nóng)的兒子。他年幼喪父，后來在一個災(zāi)荒嚴(yán)重的年頭隨母親流浪到渭河南側(cè)的下堡村。緣份使該村村民梁三老漢成了他的繼父。之后，他們父子二人在渭河平原上開始了艱苦的創(chuàng)業(yè)。可動蕩的社會使梁生寶沒福氣安心種莊稼，不幸被拉去當(dāng)了壯丁。梁三老漢用賣了牛犢的錢把他贖回來后，梁生寶又一頭鉆進(jìn)了終南山——一干就是20x年。盡管如此，可他沒有被窮苦的命運(yùn)壓倒，而是從父輩創(chuàng)業(yè)失敗的事實(shí)和自己窮苦的生活經(jīng)歷中執(zhí)著地走著自己的路。
想想自己為生活中的一些挫折而長噓短嘆，失去與因難作斗爭的勇氣，失去對美好生活的信心，不禁汗顏。艱難的生活擊不倒人，擊倒人的是悲觀失望。
梁生寶給了我信心和力量，使我重新振作起來，找回失去的自信。
自此，我不再彷徨觀望，不再悲嘆感傷，而是根據(jù)特長，自己“造崗”闖市場。我去工商部門登記辦了個“美食小吃店”，并認(rèn)真鉆研了當(dāng)?shù)匾约巴獾匾恍┨厣〕缘闹谱鞴に?，推出了“魚湯面”、“小籠包”、“酥兒餅”、“梅花糕”、“養(yǎng)生粥”等風(fēng)味小吃。雖然很辛苦，卻消除了那種無聊、空虛、昏昏沉沉的感覺，解決了基本生活問題。經(jīng)過我的努力，現(xiàn)在，我的“美食小吃店”又推出了晚間特色餐飲系列，生意紅紅火火，,人也精神了許多。
感謝《創(chuàng)業(yè)史》，使我看到了一位面對困難不懈奮斗百折不撓積極進(jìn)取的英雄形象，讓我的精神世界發(fā)生了根本的變化，重新開創(chuàng)了自己的一片藍(lán)天，在人生的道路上重塑起一個嶄新的自我。
人生是多姿多彩的，也是滋味繁雜的，酸甜苦辣常在其中。沒有月缺離別時的傷心，又怎會有月圓重逢時的喜悅?只要我們像梁生寶那樣對未來充滿信心，并始終不渝地為之奮斗，就一定會成為生活的強(qiáng)者!
創(chuàng)業(yè)史的心得體會篇六
馬云作為中國的商業(yè)巨擘，他的創(chuàng)業(yè)史不僅僅是一個人的故事，更是一個時代的見證。通過學(xué)習(xí)馬云的創(chuàng)業(yè)史，我深刻體會到了一個人的堅持、勇氣和智慧是如何讓一個夢想不斷邁向成功的。在這一過程中，他面臨了無數(shù)的困難和挑戰(zhàn)，但他始終堅守初心，不斷調(diào)整和改進(jìn)自己的經(jīng)營策略，最終開創(chuàng)了阿里巴巴這個中國電商的神話。
第二段：創(chuàng)業(yè)初期的困境和奮斗。
馬云的創(chuàng)業(yè)之路并不平坦，他也經(jīng)歷了許多的風(fēng)雨。在1999年創(chuàng)辦阿里巴巴之初，馬云只有一個簡易的辦公室，只有一臺電腦，整個公司只有18個員工。這段經(jīng)歷是他創(chuàng)業(yè)生涯中最艱難的時刻，他面臨著種種困境和挑戰(zhàn)，比如市場競爭激烈，資金不足等等。但這些困難并沒有讓馬云喪失信心，反而激發(fā)了他更為頑強(qiáng)的精神。他不斷擴(kuò)大市場份額，改進(jìn)產(chǎn)品和服務(wù)，并與國內(nèi)外的企業(yè)建立了合作伙伴關(guān)系，最終脫穎而出，實(shí)現(xiàn)了自己在電商領(lǐng)域的夢想。
第三段：馬云的智慧和勇氣。
在創(chuàng)業(yè)過程中，馬云展現(xiàn)了他的智慧和勇氣。他敢于面對局勢的變化，并及時調(diào)整自己的經(jīng)營思路。在互聯(lián)網(wǎng)泡沫破裂的時期，他明確意識到，電商是未來的潮流，因此他果斷選擇了押注于電子商務(wù)，并對阿里巴巴的業(yè)務(wù)進(jìn)行了全面調(diào)整。這種勇于冒險的精神使他取得了突破和成功。此外，他的智慧也體現(xiàn)在他與各界企業(yè)家和政府的合作中。他通過深入了解市場需求和發(fā)展趨勢，以及運(yùn)用人脈和資源的獨(dú)到方法，取得了廣泛的支持和合作，為阿里巴巴的發(fā)展夯實(shí)了基礎(chǔ)。
第四段：馬云的創(chuàng)業(yè)精神和領(lǐng)導(dǎo)力。
馬云的創(chuàng)業(yè)精神和領(lǐng)導(dǎo)力也是他取得成功的重要因素。他堅信“讓天下沒有難做的生意”，因此始終要求自己和員工以客戶為中心，為客戶提供最好的產(chǎn)品和服務(wù)。他注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)和培養(yǎng)人才，并提倡“創(chuàng)造個人的機(jī)會，推動個人發(fā)展”。他以身作則，賦予員工更多的自主權(quán)，讓員工在工作中得到更多的成長和滿足感。他還關(guān)注社會責(zé)任，在阿里巴巴上市后，一直致力于打造一個更為公平和可持續(xù)發(fā)展的商業(yè)環(huán)境。
第五段：學(xué)習(xí)馬云的啟示。
學(xué)習(xí)馬云的創(chuàng)業(yè)史，對我而言是一個寶貴的經(jīng)驗(yàn)。我深刻認(rèn)識到創(chuàng)業(yè)并非一帆風(fēng)順，但也知道了只要堅守初心、勇往直前，就能克服困難，實(shí)現(xiàn)自己的理想。同時，我也明白了智慧和勇氣是創(chuàng)業(yè)者必備的品質(zhì)。只有在逆境中保持冷靜、果斷的判斷，才能做出正確的決策。此外，創(chuàng)業(yè)不僅僅是個人的事業(yè)，還需要注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)和培養(yǎng)人才，共同努力才能邁向成功。最后，作為一名創(chuàng)業(yè)者，我們也要關(guān)注社會責(zé)任，為社會貢獻(xiàn)自己的力量。
總結(jié)：通過學(xué)習(xí)馬云的創(chuàng)業(yè)史，我不僅僅了解到一個偉大企業(yè)家的心路歷程，更重要的是從他的成功中汲取了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和啟示。我相信，只要我們堅持夢想，并用智慧、勇氣和領(lǐng)導(dǎo)力去實(shí)現(xiàn)，就一定能夠在自己的創(chuàng)業(yè)道路上取得成功。
創(chuàng)業(yè)史的心得體會篇七
第一段：引言（100字）。
創(chuàng)業(yè)是現(xiàn)代社會中一種新的職業(yè)方式，對于年輕人而言，創(chuàng)業(yè)既是一種機(jī)遇，也是一種挑戰(zhàn)。而馬寅作為中國獨(dú)角獸阿里巴巴的創(chuàng)始合伙人之一，其創(chuàng)業(yè)史無疑是一本寶貴的經(jīng)驗(yàn)教材。本文將從馬寅的創(chuàng)業(yè)歷程中學(xué)習(xí)到的成功要點(diǎn)、創(chuàng)業(yè)心態(tài)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)以及對未來創(chuàng)業(yè)者的建議等方面進(jìn)行探討，希望能為廣大年輕創(chuàng)業(yè)者提供一些啟示。
第二段：成功要點(diǎn)（250字）。
馬寅在創(chuàng)業(yè)歷程中展現(xiàn)了許多成功要點(diǎn)。第一，有遠(yuǎn)見和決心。他能夠看到互聯(lián)網(wǎng)的未來發(fā)展趨勢，并且毅然決然地選擇了引領(lǐng)這個行業(yè)的機(jī)會。第二，卓越的執(zhí)行力。他能夠?qū)?zhàn)略思考與實(shí)際行動相結(jié)合，不斷努力實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。第三，與時俱進(jìn)的創(chuàng)新能力。他能夠通過創(chuàng)新不斷突破傳統(tǒng)，找到新的解決方案，滿足用戶需求。第四，良好的資源整合能力。他能夠整合各方資源來實(shí)現(xiàn)公司的規(guī)?；l(fā)展。這些成功要點(diǎn)對于創(chuàng)業(yè)者而言都是至關(guān)重要的。
第三段：創(chuàng)業(yè)心態(tài)（250字）。
馬寅的創(chuàng)業(yè)心態(tài)值得我們學(xué)習(xí)。首先，樂觀積極。他能夠保持積極的心態(tài)面對困難和挑戰(zhàn)，不被困擾所壓倒。其次，韌性強(qiáng)大。他能夠承受壓力，堅持不懈地追求自己的目標(biāo)。再次，勇于冒險。他能夠勇敢地面對未知，敢于嘗試新的創(chuàng)新點(diǎn)。最后，堅守信念。他能夠堅定地相信自己的想法和團(tuán)隊(duì)，并為之努力奮斗。這樣的創(chuàng)業(yè)心態(tài)無疑能夠?yàn)閯?chuàng)業(yè)者帶來更多的機(jī)會和成功。
第四段：團(tuán)隊(duì)建設(shè)（250字）。
一個成功的創(chuàng)業(yè)者需要一個優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)來支持和配合。在馬寅的創(chuàng)業(yè)歷程中，他能夠吸引并留住一批優(yōu)秀的合作伙伴。他注重相互尊重、相互信任和相互合作，并且能夠?yàn)閳F(tuán)隊(duì)成員提供良好的發(fā)展機(jī)會和環(huán)境。他注重團(tuán)隊(duì)文化的建設(shè)，鼓勵員工敢于冒險和創(chuàng)新。這樣的團(tuán)隊(duì)建設(shè)使得團(tuán)隊(duì)成員能夠共同奮斗并取得成功，為公司的發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)。
第五段：對未來創(chuàng)業(yè)者的建議（350字）。
盡管創(chuàng)業(yè)是一條充滿不確定性和風(fēng)險的道路，但仍有許多年輕人渴望著成為下一個馬寅。對于這些未來創(chuàng)業(yè)者，我愿意提出以下建議。首先，要勇于追求夢想。只有找到自己熱愛并樂于投入的創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域，才能夠克服困難和挑戰(zhàn)，實(shí)現(xiàn)自己的夢想。其次，要持續(xù)學(xué)習(xí)和提升。創(chuàng)業(yè)者需要不斷地學(xué)習(xí)新知識和技能，與時俱進(jìn)，才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。再次，要善于尋找合作伙伴。一個成功的創(chuàng)業(yè)者需要一個優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)來共同創(chuàng)造價值。最后，要保持積極的心態(tài)。創(chuàng)業(yè)道路充滿坎坷和挑戰(zhàn)，但只有保持積極的心態(tài)，才能克服困難，迎接更大的挑戰(zhàn)。
總結(jié)（100字）。
通過學(xué)習(xí)馬寅的創(chuàng)業(yè)史，我們可以從中吸取許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。這些經(jīng)驗(yàn)?zāi)軌驇椭覀兏玫乩斫鈩?chuàng)業(yè)的本質(zhì)和創(chuàng)業(yè)者的精神，也能夠?yàn)槲覀兾磥淼膭?chuàng)業(yè)之路指明方向。只有不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我們才能夠成為像馬寅這樣的成功創(chuàng)業(yè)者，并為社會的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
創(chuàng)業(yè)史的心得體會篇八
說不清楚為什么，最近讀書頗雜，這幾天又讀了柳青名著《創(chuàng)業(yè)史》，受益不小。
小說通過新舊社會的對比，描寫了兩代人的創(chuàng)業(yè)歷史：小說第一部是描寫梁三老漢的一生，舊社會給地主耕地，苦苦打熬養(yǎng)活一家三口，一輩子的夢想就是擁有自己的土地，能夠住上三間瓦房。但是這個夢一直都沒有實(shí)現(xiàn)。兒子梁生寶長大后終于碰上了新中國成立，農(nóng)民斗倒了地主富農(nóng)，分得了自己的土地，梁生寶也實(shí)現(xiàn)了老人的愿望。并且組織貧雇農(nóng)成立了互助組和燈塔社，當(dāng)上了社主任。
讀過《創(chuàng)業(yè)史》后我深受鼓舞，偉大的著作會跳過時代的束縛而影響一代又一代的人，我就是其中之一。這部書中的兩點(diǎn)對我震動最大，我想細(xì)致的講講。
一、艱苦奮斗，自力更生的大無畏精神。
梁生寶組建了互助組，富農(nóng)和一些黨員都在看笑話，他們不相信一個老貧農(nóng)撿來的兒子會辦成這樣的大事。梁生寶沒有被困難嚇倒，也沒有去找這些富農(nóng)借貸，甚至最后這些富農(nóng)出組他都沒有阻擋。他走了另外一條路，他組織這些貧雇農(nóng)一起去終南山割竹子，雖然出了一點(diǎn)意外，一個人的腳被扎傷了，但是他們依然按期完成任務(wù)，掙了一大筆錢，最后辦好了互助組，退組的人又都回來了。
我們工作中、生活中經(jīng)常會遇到這樣的事，就是當(dāng)我們?nèi)ジ梢患碌臅r候，旁邊總是有很多人說長道短，更有一些人在看我們的笑話，他們希望我們干不成，希望我們失敗、倒霉，最后的結(jié)果是不如他們。
其實(shí)，讀完《創(chuàng)業(yè)史》我們就會受到啟發(fā)：為什么不學(xué)學(xué)梁生寶呢?生活中、工作中我們會遇到各種各樣的困難，比如要買房錢不夠，職務(wù)提升后擔(dān)心自己干不好等等。在各種各樣的困難面前正確的態(tài)度是迎難而上，不要指靠任何人，所有問題都要自己去想辦法解決。干事的時候也不要太在意別人的嘲笑，當(dāng)然還要像梁生寶一樣時刻警惕別人惡意的破壞。任何成功都得來不易，都是在小心謹(jǐn)慎和刻苦自勵中完成的。當(dāng)然，還要有一種大無畏的精神，梁生寶就是把生命都交給了集體，交給了事業(yè)后才什么事都向前沖，無所畏懼，最終終于用事實(shí)說服了觀望者和破壞者，給了大家一個交代。
二、胸懷寬大，態(tài)度誠懇的去處理人際關(guān)系。
我身邊有很多人在工作中都性格鮮明，愛憎都表現(xiàn)在臉上，仔細(xì)觀察你會發(fā)現(xiàn)，他們的朋友圈子很狹窄，因此他們獲取的資源和信息都有限，這些東西都把他們囿于一個狹小的圈子里無法長大。其實(shí)，我們在處理人際關(guān)系時，也可以學(xué)學(xué)梁生寶。
梁生寶給人的印象是實(shí)在，這個印象使得很多人相信他，愿意跟著他干。他對人的態(tài)度一是不發(fā)生正面沖突，二是不排斥有性格缺陷的人，三是敢用一般人眼中的“壞人”。第一條我們經(jīng)過鍛煉可以達(dá)到;第二條就有點(diǎn)難度，因?yàn)檫@樣的人相處起來或者用起來很費(fèi)勁、很操心;最難的就是第三條，梁生寶把國民黨炮兵隊(duì)長白占魁吸收入組后組員、群眾、家人一片反對聲，而且白占魁還在組里犯了一點(diǎn)錯誤，但是梁生寶沒有舍棄他，依然幫助他，直到把他也變成先進(jìn)分子。
我在一次培訓(xùn)課上聽到一個小企業(yè)老板給老師提的問題是：“我們?yōu)槭裁戳舨蛔〈髮W(xué)生?”老師讓他詳細(xì)說明時他解釋了一大堆大學(xué)生的問題，總的意思是現(xiàn)在的大學(xué)生不好伺候。老師說，這個問題的根源在你們企業(yè)，如果公司有前途，有豐厚的薪水誰會辭職?是啊，現(xiàn)在的小企業(yè)出現(xiàn)了兩個極端，一是給企業(yè)中的外來人員制造困難，下逐客令;二是根本招收不到空降兵，吸引不來外來人才。讀讀李斯的《諫逐客書》你就知道這樣的企業(yè)做不大。所以，與人相處的方法第一個要有誠懇的態(tài)度，第二個要有寬大的胸懷，這兩點(diǎn)，無論個人還是企業(yè)都適用。
可惜，《創(chuàng)業(yè)史》還有兩部沒有完成，柳青就去世了，
不過，我覺得《創(chuàng)業(yè)史》就像維拉斯的雕塑一樣完美，雖然她是殘缺的，但是給我們大腦中的印象卻是完美的。
創(chuàng)業(yè)史的心得體會篇九
20x年10月6日，蘋果公司的創(chuàng)始人，it世界的傳奇人物史蒂夫·喬布斯傳去世，10月24日，《史蒂夫·喬布斯傳》在全球發(fā)售，此書由著名作家沃爾特·艾薩克森(walterisaacson)在過去兩年與喬布斯面對面交流40多次、對喬布斯100多位家庭成員、朋友、競爭對手和同事的采訪的基礎(chǔ)上撰寫而成。艾薩克森是原《時代周刊》主編、cnn董事長兼首席執(zhí)行官，撰寫過愛因斯坦傳記、基辛格傳記、富蘭克林傳記等暢銷書籍。
《史蒂夫·喬布斯傳》向外界展示了一個真實(shí)的喬布斯，和他光鮮耀眼的成功相比，他經(jīng)歷坎坷，成功也并不是一帆風(fēng)順，而且性情孤傲、自私、冷漠、固執(zhí)，習(xí)慣謊言與背叛，但他毫不畏懼，在內(nèi)心深處的理想引領(lǐng)下，堅持把每一天都當(dāng)成生命的最后一天來戰(zhàn)斗，在工作中充滿了激情和創(chuàng)意，正是這個復(fù)雜的人，最終成就了非凡的蘋果，創(chuàng)造出個人電腦、動畫電影、音樂、手機(jī)、平板電腦以及數(shù)字出版等6大產(chǎn)業(yè)的顛覆性變革。喬布斯是一個私生子，早年被養(yǎng)父和養(yǎng)母收養(yǎng)。少年時代極為叛逆，喜歡披頭士，曾經(jīng)吸毒、輟學(xué)，成年后到印度旅行時對佛教禪學(xué)產(chǎn)生興趣，并最終在日本拜師學(xué)習(xí)。大學(xué)期間，喬布斯認(rèn)識了一生中最重要的伙伴沃茲。1976年，年僅21歲的喬布斯和26歲的沃茲成立了一家電腦公司。這就是后來舉世聞名的蘋果公司。他們的事業(yè)，是從設(shè)計制造第一塊電路板開始的，并因此積累了第一桶金。1980年，蘋果公司在華爾街上市。一夜之間，喬布斯成為一名年輕的億萬富翁。之后，隨著企業(yè)的壯大和發(fā)展，他成為美國時代周刊的封面人物。但在1985年，因決策上的失誤頻出，喬布斯從蘋果出走并成立了next公司，取得了不俗的業(yè)績。1986年，收購并創(chuàng)建了皮克斯動畫工作室，并制作了世界上第一部3d動畫片《玩具總動員》，開啟了3d動畫時代。1996年，在蘋果公司負(fù)債累累的時候，喬布斯毅然回到蘋果，拯救自己一手創(chuàng)立的企業(yè)，并通過改革促使蘋果扭虧為盈，現(xiàn)在蘋果公司的名聲更勝從前，創(chuàng)造輝煌。
喬布斯能夠擁有如此巨大的成功，與他身上特有的不懼失敗勇往直前的性格，為客戶著想的理念和血脈中流淌的創(chuàng)新基因識是分不開的：
一、不懼怕失?。簡滩妓褂肋h(yuǎn)不放棄內(nèi)心的追求，不斷的嘗試和努力，這是他身上永不服輸?shù)捻g勁。1985年喬布斯因與管理層的分歧被迫離開自己親手創(chuàng)辦的蘋果，那年他剛30歲，這種打擊幾乎放在任何一個人身上都是毀滅性的。但是，他沒有從此沉淪下去，他重新振作起來，創(chuàng)辦了next公司，后面又收購了皮克斯。雖然next公司時浮時沉，沒有多大起色，但皮克斯公司卻開創(chuàng)了數(shù)字動畫電影的輝煌。后來next公司被蘋果收購后，他又回到蘋果，臨危受命重新締造了蘋果復(fù)興的神話。他熱愛創(chuàng)新更有著常人不能比的激情和創(chuàng)造力，讓他在一次又一次的失敗打擊下不斷走向成功。當(dāng)他被診斷為胰腺癌，并被告知只有幾周生命時，他卻說沒有什么比垂死更能讓人集中精神。20x年他在斯坦福大學(xué)的演講時說：沒有人愿意死。就算想上天堂的人也不希望通過死去那個地方。但是，死亡是我們共同的終點(diǎn)。沒有人逃得過。你的時間是有限的，所以不要浪費(fèi)在過別人的生活上。不要受困于教條，也就是按照別人思考的結(jié)果生活。不要讓他人的意見淹沒你內(nèi)心的聲音。最重要的是，有勇氣遵從你的內(nèi)心和直覺。它們不知道你真正想成為什么。其他的都是次要的。”他說的話更好的詮釋了他的成功是有勇氣去堅持內(nèi)心的聲音和直覺并為之不懈奮斗，他的話對于我來說也是一種啟迪。
二、為客戶服務(wù)的理念：喬布斯在關(guān)注產(chǎn)品功能的同時更關(guān)注用戶的體驗(yàn)，他美學(xué)至上的設(shè)計理念和追求產(chǎn)品簡約便利的設(shè)計為蘋果產(chǎn)品在全世界贏得了許多忠實(shí)的追隨者。為了解放按鍵對手機(jī)的束縛，才能讓用戶體驗(yàn)全屏幕操作帶來的快感，iphone誕生了。喬布斯當(dāng)初提出要設(shè)計一款只有一個按鍵的手機(jī)時，連蘋果的工程師都覺得有點(diǎn)難以實(shí)現(xiàn)。喬布斯曾當(dāng)面指責(zé)負(fù)責(zé)為mac電腦設(shè)計操作系統(tǒng)的拉里，他認(rèn)為當(dāng)時的mac電腦啟動速度過慢。喬布斯問拉里：“如果能救人一命的話，你可以將系統(tǒng)啟動時間縮短10秒鐘么?”拉里有點(diǎn)不明白，10秒鐘怎么會救人一命，喬布斯在白板上列出：如果mac電腦賣出500萬臺，而每天每臺機(jī)器開機(jī)多花費(fèi)10秒鐘，那加起來每年就要浪費(fèi)大約3億分鐘，而3億分鐘至少相當(dāng)于100個人的壽命!工程師拉里聽了之后，用了2個周的時間將系統(tǒng)啟動時間提速了28秒?，F(xiàn)在，據(jù)360安全中心發(fā)布的一份《中國電腦“不健康”狀況調(diào)查報告》顯示，我國電腦平均開機(jī)時間為56秒，而國際上電腦的正常開機(jī)時間只有45秒，比正常健康水平慢了11秒，正是這不起眼的11秒，就能每年浪費(fèi)100個人的生命，每天浪費(fèi)6萬千瓦的電能。正是這種本著真心為客戶服務(wù)的理念，蘋果才會被用戶喜愛，真心擁戴。
三、流淌在血脈中的創(chuàng)新基因：喬布斯堅信用戶“不知道自己要什么”。當(dāng)年福特有句名言——如果你問19世紀(jì)末20世紀(jì)初的人要什么，他們絕不會說是汽車，而會說我要一匹跑得更快的馬。另一句在技術(shù)界反復(fù)流傳的話出自電腦先鋒艾倫.凱之口：“預(yù)測未來的唯一辦法是發(fā)明未來?！眴滩妓购翢o疑問是這一陣營里的人。早在早期的個人電腦都有一個難懂的前面板，沒有屏幕和鍵盤。在applei之后，所有電腦都有了屏幕和鍵盤，讓人機(jī)交互更簡單，讓電腦更容易使用，讓計算機(jī)成為大眾消費(fèi)品。圖形界面只用鍵盤操作太麻煩，鼠標(biāo)操作又被蘋果應(yīng)用出來，雖然最早的鼠標(biāo)理念并不是蘋果發(fā)明的，但真正讓鼠標(biāo)變成現(xiàn)實(shí)并改變電腦操作方式卻是蘋果來實(shí)現(xiàn)的。手機(jī)有太多按鍵太麻煩，那就造一個只有一個按鍵的手機(jī)，要是連軟鍵盤都懶得按，讓iphone4s的siri幫忙，你只需動動嘴皮子，她就會為你打點(diǎn)好一切。蘋果一直在創(chuàng)造神奇，喬布斯真的一直在創(chuàng)造未來，用他自己的話來說：“活著就是為了改變世界?！?BR> 人無完人，喬布斯并不是一個圣人，他有時候?yàn)槿吮容^刻薄，說話有時也很惡毒，當(dāng)初比爾蓋茨拿他發(fā)明的windows操作系統(tǒng)給喬布斯看，結(jié)果喬布斯出言相諷，說的話難聽之極，把windows貶得一無是處，幸虧蓋茨也非凡人，否則就不會有今天的微軟。他不善交流，甚至連蘋果的系統(tǒng)都收他影響，是個封閉的系統(tǒng)，兼容性不是很好。這些缺點(diǎn)是我工作中需要回避和注意的，儀器站的工作信奉“走出去，請進(jìn)來”，強(qiáng)調(diào)溝通、交流，資源共享才是和諧發(fā)展之道。
最后，用喬布斯在斯坦福大學(xué)講話時的一句名言來自勉：“求知若饑，虛心若愚”
創(chuàng)業(yè)史的心得體會篇十
華為作為中國最成功的科技企業(yè)之一，其歷史是充滿了荊棘和坎坷的創(chuàng)業(yè)之旅。自1987年創(chuàng)立以來，華為經(jīng)歷了許多奮斗與拼搏，但它不斷超越自我，不斷創(chuàng)新，最終成為全球五百強(qiáng)公司之一，成為全球通信領(lǐng)域的巨頭。
第二段：起初的創(chuàng)業(yè)之路。
華為的創(chuàng)業(yè)之路并不平坦。1987年，華為的創(chuàng)始人任正非形成了創(chuàng)業(yè)的初心，他相信：“華為有未來！”但是，當(dāng)時通信設(shè)備行業(yè)生存環(huán)境非常惡劣，前景不夠明朗，反而是面臨著巨大的風(fēng)險。任正非決定將華為定位于一家“銷售，后發(fā)制人”的公司，利用自身技術(shù)的優(yōu)勢，致力于研發(fā)現(xiàn)代通信設(shè)備，向市場推銷其產(chǎn)品。
第三段：堅持不懈的追求。
華為的創(chuàng)始人任正非有著清晰堅定的目標(biāo)，他一直以來認(rèn)為，通信設(shè)備的核心應(yīng)該是相互連接。他堅信，只有創(chuàng)新，才能贏得市場。華為的員工也一直秉承了這個信念。他們將創(chuàng)新作為自己的使命，不斷研發(fā)新型產(chǎn)品，追求卓越。在這種艱苦卓絕的付出和堅定不移的信仰之下，華為終于做到了全球領(lǐng)先，成為了一家真正的技術(shù)創(chuàng)新型企業(yè)。
第四段：合作與共贏。
華為的成功除了源自自身的努力，更是背后無數(shù)人艱苦拼搏的結(jié)果。華為一直強(qiáng)調(diào)共贏，不斷尋求合作、協(xié)同和共贏的策略。今天，華為已成為全球技術(shù)合作的堅定支持者，將創(chuàng)新視為推動合作和發(fā)展的關(guān)鍵，同時也堅定推動全球普惠和可持續(xù)發(fā)展的進(jìn)程。其在全球開展的合作和共贏模式，得到了全球市場和客戶的信任與認(rèn)可，極大推動了全球通信產(chǎn)業(yè)的進(jìn)步。
第五段：結(jié)語。
在中國科技的快速發(fā)展中，華為是一個非常特殊的存在。它經(jīng)歷了無數(shù)困難與挑戰(zhàn)，不斷改進(jìn)，不斷創(chuàng)新，最終躋身全球公司巨頭行列。華為的成功不僅源于其艱苦拼搏的歷程，更在于其與時俱進(jìn)、持續(xù)改進(jìn)的企業(yè)文化和價值觀念。在歷史中，人們往往更加關(guān)注成功的歷程和結(jié)果，但是，還有許多我們看不到的辛酸付出，是他們才讓成功更有意義、更加迷人。華為用自己即將成為全球行業(yè)領(lǐng)袖的機(jī)遇，展示了中國企業(yè)應(yīng)該具有的堅韌、創(chuàng)新和合作精神，贏得了人們的尊敬和認(rèn)可。
創(chuàng)業(yè)史的心得體會篇十一
近年來，華為公司作為中國科技企業(yè)的代表，在全球獲得了廣泛的關(guān)注和認(rèn)可。作為華為員工的我，深深感受到了華為的創(chuàng)業(yè)精神和文化理念，特別是在學(xué)習(xí)和了解華為歷史創(chuàng)業(yè)史后，更深刻地領(lǐng)悟到與華為共同成長的意義。下面我將結(jié)合自身經(jīng)歷和感悟，分享自己的心得體會。
第一段：創(chuàng)業(yè)初期凝聚共識重要性。
一家企業(yè)的成長需要走完一個完整的生命周期，成功的種子在創(chuàng)業(yè)初期就已經(jīng)埋下。華為在初創(chuàng)之時也曾歷經(jīng)了不少困難和挫折，但是華為一直保持了其核心價值觀，這點(diǎn)是值得所有創(chuàng)業(yè)者學(xué)習(xí)和借鑒的。在華為的成長過程中，華為的內(nèi)部員工沉淀了許多共同的價值理念，這些理念時刻提醒我們要對客戶和產(chǎn)品有更多責(zé)任感和使命感，讓我們相信華為文化的力量是無窮的。
第二段：獨(dú)立思考能力的培養(yǎng)和發(fā)揮。
華為人具有獨(dú)立思考的能力，企業(yè)中積極面對挑戰(zhàn)，不斷鑄就著華為“攻堅克難、奮勇向前”的魂碼。作為企業(yè)中的一員，也在不斷地探索和學(xué)習(xí)，為企業(yè)的發(fā)展和壯大貢獻(xiàn)自己的力量。華為的創(chuàng)業(yè)歷程中，我們看到華為人獨(dú)立思考的能力，都是企業(yè)中重要的人才招聘標(biāo)準(zhǔn)，這啟示我們在學(xué)習(xí)、工作和生活中要多多實(shí)際經(jīng)歷和獨(dú)立思考。
第三段：市場多元化的經(jīng)營模式。
華為在成長過程中依托市場多元化的經(jīng)營模式，不斷拓展業(yè)務(wù)范圍，成為全球電信行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)。這時，我們看到華為公司依靠多元化的業(yè)務(wù)范疇，細(xì)化產(chǎn)品和服務(wù)的定位，實(shí)現(xiàn)了在全球市場的開拓，并夯實(shí)了公司的市場地位。它告訴我們在市場發(fā)展當(dāng)中，要有多種經(jīng)營模式，不斷改進(jìn)和優(yōu)化，讓企業(yè)在競爭中更快地實(shí)現(xiàn)成長。
第四段：不斷推進(jìn)內(nèi)在管理改革。
華為創(chuàng)業(yè)之初，一直在推進(jìn)內(nèi)在管理和組織結(jié)構(gòu)的改革。這對于企業(yè)后續(xù)的生長十分重要，它使企業(yè)在飛速發(fā)展的同時保持了內(nèi)在控制和組織穩(wěn)定。在新時代當(dāng)中，公司內(nèi)部信息管理和管理體制的創(chuàng)新更是它重點(diǎn)關(guān)注的問題，這使我們意識到，企業(yè)的發(fā)展不僅是外在因素的推動，還要從內(nèi)部管理體制和組織架構(gòu)上不斷優(yōu)化和創(chuàng)新。
第五段：技術(shù)創(chuàng)新和人才培養(yǎng)的重要性。
華為在成長和發(fā)展過程中不斷地推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新，這也是企業(yè)能夠在市場中獲得高地位和競爭優(yōu)勢的重要因素之一。而企業(yè)技術(shù)優(yōu)勢的核心，在于創(chuàng)新型人才團(tuán)隊(duì)的存在和培養(yǎng)。公司根據(jù)人才的需求，同時充分考慮員工的專業(yè)背景、技能和能力地定位崗位和職責(zé)，全面推動人才結(jié)構(gòu)優(yōu)化和高層次人才培育，這是培養(yǎng)新時代企業(yè)文化的重要舉措。
總之，華為創(chuàng)業(yè)歷程中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，是我們今天企業(yè)發(fā)展當(dāng)中的重要借鑒。無論是在創(chuàng)業(yè)的激情驅(qū)動下，還是在日常的生活和工作當(dāng)中，只有把握好創(chuàng)業(yè)時期培育價值觀和內(nèi)在控制的重要性，持續(xù)推進(jìn)獨(dú)立思考和技術(shù)創(chuàng)新，同時積極推進(jìn)管理改革和人才培養(yǎng)，才能在市場競爭中行穩(wěn)致遠(yuǎn)，迎來了更好的明天。
創(chuàng)業(yè)史的心得體會篇十二
隨著經(jīng)濟(jì)社會的快速發(fā)展，創(chuàng)業(yè)已成為時下最熱門的話題之一。特變電工作為中國電力變壓器行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)，其創(chuàng)業(yè)史不僅是一個成功的故事，更是一個值得深思和學(xué)習(xí)的典范。通過研究和總結(jié)特變電工的創(chuàng)業(yè)歷程，我深有感悟，下面將從創(chuàng)業(yè)理念、創(chuàng)新精神、管理理念、團(tuán)隊(duì)合作和品牌建設(shè)五個方面，對特變電工創(chuàng)業(yè)史進(jìn)行分析和總結(jié)。
首先，創(chuàng)業(yè)理念是特變電工成功的基石。特變電工的創(chuàng)始人徐特立先生始終秉持著“頑強(qiáng)拼搏、奮發(fā)向前”的創(chuàng)業(yè)理念，不斷開拓創(chuàng)新，奮力實(shí)現(xiàn)自我價值。他敢于冒險、勇于挑戰(zhàn)，不怕困難和失敗，這種“敢為人先”的精神推動他不斷跨越自己的邊界。另外，特變電工堅持以人為本，尊重員工、關(guān)愛員工，給予員工廣泛的發(fā)展空間和培訓(xùn)機(jī)會，使其能夠不斷提升自我價值，激發(fā)員工的創(chuàng)新活力和創(chuàng)造力。特變電工創(chuàng)業(yè)理念的核心是追求卓越、追求成功和永續(xù)發(fā)展。
其次，創(chuàng)新精神是特變電工成功的關(guān)鍵。特變電工在技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新等方面都保持著高度的敏感性和創(chuàng)造力。它的技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì)時刻關(guān)注市場需求和技術(shù)發(fā)展趨勢，不斷推出具有自主知識產(chǎn)權(quán)的高品質(zhì)產(chǎn)品，滿足客戶的多元化需求。特變電工還注重與各類研究機(jī)構(gòu)和高校合作，引進(jìn)國內(nèi)外先進(jìn)的技術(shù)和管理理念，加強(qiáng)產(chǎn)品的研發(fā)和技術(shù)創(chuàng)新。創(chuàng)新精神讓特變電工能夠始終保持競爭優(yōu)勢和市場領(lǐng)先地位。
第三，管理理念是特變電工成功的保障。特變電工高效的內(nèi)部管理讓組織高效運(yùn)轉(zhuǎn)，資本得到充分利用，員工的積極性和士氣得到有效調(diào)動。特變電工堅持科學(xué)管理和人性化管理相結(jié)合的原則，建立了完善的管理體系和激勵機(jī)制，使全體員工都秉持著共同的價值觀和目標(biāo)。此外，特變電工還注重開展各類培訓(xùn)和交流活動，提升員工的專業(yè)素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)合作能力，激發(fā)員工的創(chuàng)新意識和創(chuàng)造力。特變電工的管理理念不僅促使組織的穩(wěn)定發(fā)展，也為員工的個人發(fā)展提供了廣闊空間。
第四，團(tuán)隊(duì)合作是特變電工成功的重要保證。特變電工始終堅持“團(tuán)結(jié)協(xié)作、寬容和諧”的團(tuán)隊(duì)合作理念，創(chuàng)造了一個積極、向上、和諧的工作氛圍。特變電工鼓勵員工間相互學(xué)習(xí)、相互信任和相互幫助，以團(tuán)隊(duì)的力量解決問題和應(yīng)對挑戰(zhàn)。特變電工注重培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，開展團(tuán)隊(duì)活動、集體討論和團(tuán)隊(duì)競賽等，不斷加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和執(zhí)行力。團(tuán)隊(duì)合作讓特變電工的每一個員工都能夠發(fā)揮自己的特長，各盡其職，齊心協(xié)力實(shí)現(xiàn)企業(yè)的共同目標(biāo)。
最后，品牌建設(shè)是特變電工成功的重要因素。特變電工努力打造自己的品牌形象，不僅僅是產(chǎn)品的品質(zhì)與服務(wù)的卓越，更是企業(yè)所代表的價值觀和文化理念。特變電工通過大力推進(jìn)品牌建設(shè)，提升產(chǎn)品的知名度和美譽(yù)度，并積極參與社會公益事業(yè)，提高企業(yè)的社會形象和聲譽(yù)。特變電工的品牌建設(shè)不僅為企業(yè)帶來了經(jīng)濟(jì)效益，更加增強(qiáng)了企業(yè)的核心競爭力和可持續(xù)發(fā)展能力。
通過對特變電工創(chuàng)業(yè)史的研究和總結(jié)，我深刻認(rèn)識到創(chuàng)業(yè)理念、創(chuàng)新精神、管理理念、團(tuán)隊(duì)合作和品牌建設(shè)對于企業(yè)的成功至關(guān)重要。只有堅持創(chuàng)新不止步，始終保持積極向上的創(chuàng)業(yè)精神，才能夠在激烈的市場競爭中取得突破和發(fā)展。同時，在企業(yè)的發(fā)展過程中，要注重內(nèi)部管理和團(tuán)隊(duì)合作，提高企業(yè)的整體素質(zhì)和綜合實(shí)力。更重要的是，要通過品牌建設(shè)提升企業(yè)的公信力和社會形象，樹立一個良好的企業(yè)形象。特變電工的成功給我們提供了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和啟示，我們應(yīng)以此為榜樣，不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)取，努力實(shí)現(xiàn)自己的創(chuàng)業(yè)夢想。
創(chuàng)業(yè)史的心得體會篇十三
張一鳴作為今天的科技創(chuàng)業(yè)名人之一，其創(chuàng)辦的字節(jié)跳動公司憑借多個熱門APP的成功，成為中國互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)中的佼佼者。然而，背后的故事卻飽含著艱辛與坎坷。在他的創(chuàng)業(yè)史中，我們看到了創(chuàng)業(yè)者的奮斗與機(jī)遇。如今的張一鳴因其智慧和勇氣擁有了今天的成就，給我們很多啟發(fā)。
第二段：堅守初心，迎難而上。
創(chuàng)業(yè)之初，張一鳴并不是互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的專家和資深人士。然而，他擁有強(qiáng)烈的好奇心和對技術(shù)的熱愛，為他在這個領(lǐng)域發(fā)光發(fā)熱提供了源源不斷的動力。他精通計算機(jī)科學(xué)，擅長算法設(shè)計和軟件開發(fā)。正是憑借這些專業(yè)技能，他在紛繁復(fù)雜的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)中找到了自己的位置。而且，每一次遭遇困難和挫折，他都會堅守初心，迎難而上，從不畏懼失敗。這種對技術(shù)的熱情和堅持，成為了他成功的關(guān)鍵。
第三段：認(rèn)清市場需求，洞察機(jī)會。
創(chuàng)業(yè)并非只依賴個人的專業(yè)能力，更需要對市場的深刻認(rèn)知和洞察力。在張一鳴的創(chuàng)業(yè)史中，他總是能夠敏銳地捕捉到市場的需求，精準(zhǔn)地找到滿足這些需求的切入點(diǎn)。他認(rèn)識到互聯(lián)網(wǎng)用戶對于個性化信息的渴求，于是帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)推出了今日頭條等受歡迎的應(yīng)用。他了解到人們對于短視頻的興趣，在信息過載的時代，他推出了抖音等短視頻平臺。張一鳴的成功并非偶然，而是建立在對市場需求的準(zhǔn)確理解和洞察力之上。
第四段：創(chuàng)新、迭代和超越。
創(chuàng)業(yè)不僅需要洞察市場需求，更要不斷創(chuàng)新和迭代。在張一鳴的創(chuàng)業(yè)史中，我們看到了字節(jié)跳動公司一直致力于技術(shù)和產(chǎn)品的創(chuàng)新。他們不斷改進(jìn)和優(yōu)化已有的產(chǎn)品，同時也積極尋找新的領(lǐng)域和機(jī)會。張一鳴相信，只有不斷迭代和突破，才能在競爭激烈的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)中立于不敗之地。他帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)不斷挑戰(zhàn)自己，超越自我，這也是他們在行業(yè)中保持領(lǐng)先地位的重要原因。
第五段：秉持理念，成就未來。
張一鳴創(chuàng)業(yè)史的最大啟示是他的理念和堅持。他一直秉持著“技術(shù)是解決問題的基礎(chǔ)”和“創(chuàng)新為用戶服務(wù)”的原則。他認(rèn)為，只有立足于技術(shù)創(chuàng)新，提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)，才能真正贏得市場和用戶的認(rèn)可。他相信，技術(shù)與創(chuàng)新有無限的可能性，只要堅持理念，不斷努力，就能夠創(chuàng)造未來。這種理念意識讓張一鳴的字節(jié)跳動公司成為了一個真正的科技巨頭，也給廣大創(chuàng)業(yè)者提供了很多啟示和借鑒。
總結(jié)：張一鳴的創(chuàng)業(yè)史告訴我們，創(chuàng)業(yè)之路并非平坦，但只要心懷夢想、堅守初心、認(rèn)知市場需求、不斷創(chuàng)新迭代，并秉持正確的理念和信念，就有可能成就輝煌。他的成功既是個人能力和勇氣的體現(xiàn)，也是市場機(jī)遇和時代發(fā)展的結(jié)果。正是憑借著這些品質(zhì)和理念，張一鳴能夠在互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)的激烈競爭中脫穎而出，創(chuàng)造出屬于自己的傳奇。
創(chuàng)業(yè)史的心得體會篇十四
柳傳志是一個傳奇。柳傳志40歲開始創(chuàng)業(yè)，用20年時間實(shí)現(xiàn)了一個成功企業(yè)家的創(chuàng)業(yè)傳奇。
他的經(jīng)歷讓我知道創(chuàng)業(yè)不是只說說就可以的，他確實(shí)要不但的去努力、去堅持。并且，還如柳傳志所說，創(chuàng)業(yè)僅有奮斗與受累的精神是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，創(chuàng)業(yè)還應(yīng)具備
其他
條件，比如素質(zhì)、天賦、機(jī)遇。要明確哪些事堅決要做，哪些事堅決不能做。如果要想創(chuàng)業(yè)，那么人生要先設(shè)立一個目標(biāo)，經(jīng)過努力完成后，再設(shè)立另一個目標(biāo)，繼續(xù)努力。人正是在穩(wěn)扎穩(wěn)打的基礎(chǔ)上，才有可能成功?！扒f別長跑當(dāng)短跑?！痹陂L跑開始時寧可慢一點(diǎn)，合理分配體力，在最后關(guān)頭沖刺。如果一開始，就拼命領(lǐng)跑，以求獲得喝彩，也許未到終點(diǎn)，就已趴下。所以堅持在我們的人生中是非常重要的，不僅體現(xiàn)在創(chuàng)業(yè)上，還有我們做其他事情事也需要堅持。
“你的人生目標(biāo)，你的創(chuàng)業(yè)，要走這條路的目標(biāo)要有可行性，要狠堅定，然后不斷升華！”聯(lián)想集團(tuán)掌門人柳傳志現(xiàn)在依然“壯心不已”。67歲的柳傳志在談到自己的創(chuàng)業(yè)心得時，稱創(chuàng)業(yè)這條路確實(shí)不好走。
回顧創(chuàng)業(yè)歷程：想要回被騙資金，柳傳志曾準(zhǔn)備拿“板磚”拍人
聯(lián)想之星－無錫“530”創(chuàng)業(yè)ceo特訓(xùn)班一直備受關(guān)注。當(dāng)天，身為聯(lián)想控股董事長兼總裁、聯(lián)想董事局主席的柳傳志，也是親自出馬“授課”，在近一個半小時的開班講演中，以“走在創(chuàng)業(yè)的道路上”為題，回顧了他和聯(lián)想的創(chuàng)業(yè)之路。當(dāng)年為了要回被騙款項(xiàng)，憤怒的柳傳志甚至要“板磚”拍人，更是道出創(chuàng)業(yè)的艱辛。
1987年，當(dāng)時柳傳志帶領(lǐng)著聯(lián)想的同事們還在深圳打拼，那個時候聯(lián)想一年的利潤也就是100萬。為了能夠壯大企業(yè)，他不惜血本，花了300萬，準(zhǔn)備通過當(dāng)?shù)氐囊患疫M(jìn)出口公司到香港購置進(jìn)口機(jī)器設(shè)備。哪知，對方卻在收了款子之后想賴賬。萬般無奈之下，柳傳志決定“蹲守”，天天到那家公司的負(fù)責(zé)人家中等候。最后，這筆款子總算是要了回來，“說實(shí)話，當(dāng)時拿‘板磚’拍這個人的心都有了，通常是夜里2、3點(diǎn)鐘還睡不著，像傻子一樣?！?BR> 而實(shí)際上，柳傳志的創(chuàng)業(yè)過程中，被騙的還不止一次。比如在1984年開始創(chuàng)業(yè)時，啟動資金20萬元，幾個月的時間里就被騙走了14萬。大概這段艱辛的創(chuàng)業(yè)階段給柳傳志留下了太過深刻的印象，即使時隔20多年再回想當(dāng)年時，他依然很感嘆，甚至講演開頭就直言不諱地告訴臺下的年輕海歸創(chuàng)業(yè)者們，“走上創(chuàng)業(yè)路之前，一定要想清楚。雖然不能說是一條不歸路，但是創(chuàng)業(yè)這條路確實(shí)不好走！”
揭秘創(chuàng)業(yè)成功“訣竅”：企業(yè)文化中的“核心價值觀”非常重要
在感慨創(chuàng)業(yè)之路的艱辛之后，柳傳志認(rèn)為創(chuàng)業(yè)者目標(biāo)明確，并且堅定不移地走下去，那么他就離成功創(chuàng)業(yè)不遠(yuǎn)了。他認(rèn)為，企業(yè)的
學(xué)習(xí)
能力、戰(zhàn)略變通和人才隊(duì)伍培養(yǎng)作為企業(yè)管理最重要的三個要素，對于企業(yè)的生存壯大至關(guān)重要。他說：“就是目標(biāo)明確了之后，不管別人怎么說，怎么議論，我依然堅持自己的想法。”
而在此基礎(chǔ)上，柳傳志認(rèn)為包括員工盡心盡責(zé)、企業(yè)讓利給員工、獲得企業(yè)發(fā)展前景共識等在內(nèi)的企業(yè)文化中的“核心價值觀”非常重要。他說，這些年來，當(dāng)年一起開始創(chuàng)業(yè)、一起上臺領(lǐng)獎的老企業(yè)家們不多了，這些企業(yè)家創(chuàng)辦企業(yè)出來的人才則更少了。他覺得，創(chuàng)業(yè)26年的聯(lián)想，一直出的人才就很多，而背后的`原因就是“核心價值觀”，“這使得企業(yè)像一個軍團(tuán)，有核心價值觀的企業(yè)，這個軍團(tuán)的戰(zhàn)斗力才會強(qiáng)，才會很有戰(zhàn)斗力。”
評點(diǎn)成功創(chuàng)業(yè)人物：創(chuàng)業(yè)者eq要很高，柳傳志很“看好”馬云
在柳傳志看來，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者要學(xué)會讓利，無論是名譽(yù)方面的“利”，還是利益方面的“利”，這樣才能以身作則，聚攏人心，增強(qiáng)企業(yè)的戰(zhàn)斗力。而這，需要企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者有很高的情商（eq），才能很好地和員工溝通，很好地對待員工，年輕人才能不斷地涌現(xiàn)出來。對此，他坦言非?！翱春谩蓖瑯邮莿?chuàng)業(yè)出身的傳奇人物馬云，“他很能容人，能很好地對待員工，我很看好馬云?！?BR> 作為中國科學(xué)院和聯(lián)想2017年共同發(fā)起的項(xiàng)目，“聯(lián)想之星”旨在發(fā)現(xiàn)并培育優(yōu)秀的科技創(chuàng)業(yè)人才。這個項(xiàng)目有一個具體內(nèi)容，就是成立4億元的“天使基金”，被譽(yù)為是柳傳志等待“新門徒”。此次和無錫“530”項(xiàng)目攜手，將專門對具有良好發(fā)展前景的優(yōu)秀“530”企業(yè)董事長或ceo進(jìn)行特訓(xùn)，授課的也都是聯(lián)想組織的一批經(jīng)驗(yàn)豐富的科技類創(chuàng)業(yè)企業(yè)家、企業(yè)管理者和投資人。
記者了解到，這一特訓(xùn)課堂將包括課堂研討、專題講座、創(chuàng)業(yè)大講堂、案例剖析、企業(yè)考察等，自本月開始，每1－2月一次，每次集中2－3天，培訓(xùn)地點(diǎn)在無錫，也會安排赴外地考察授課。據(jù)悉，“530”計劃是無錫最重要的人才引進(jìn)計劃，其中又以海歸領(lǐng)軍型人才為主。如今，已經(jīng)有不少的“530”企業(yè)啟動上市，也有企業(yè)在產(chǎn)業(yè)化方面存在瓶頸，創(chuàng)業(yè)者的管理能力急待提升，這一特訓(xùn)班即為此而舉辦。
領(lǐng)導(dǎo)“聯(lián)想”由11個人20萬元資金的小公司最終成長為中國最大的計算機(jī)公司，打造創(chuàng)業(yè)傳奇的柳傳志，昨天走上上海交通大學(xué)的“創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)”大講堂，為1800多名共同選修該課程的學(xué)生傳授創(chuàng)業(yè)絕招，如此規(guī)模的“大課”也成為我國高校中的首創(chuàng)。
在2個多小時的激情講課中，柳傳志將自己在創(chuàng)業(yè)中的甜酸苦辣與學(xué)生分享，記者注意到，聽課的1800多名學(xué)生沒有一個提前離開。
不少選修這門課的大一學(xué)生已有創(chuàng)業(yè)意向，他們想借助這次難得的與企業(yè)家面對面交流的機(jī)會，完善創(chuàng)業(yè)計劃。
物理系大一學(xué)生譚一泓當(dāng)場將一份對聯(lián)想集團(tuán)的建議書以及一份創(chuàng)業(yè)計劃書遞到柳傳志手中，希望得到他的指點(diǎn)，不斷修正自己的創(chuàng)業(yè)計劃。柳傳志熱情地接過譚一泓的計劃書，并欣然為其簽名。
像譚一泓一樣，生命科學(xué)技術(shù)學(xué)院大一學(xué)生金超慧告訴記者，選修這門課，希望自己更全面地了解創(chuàng)業(yè)的基本知識，使自己更加理性地看待創(chuàng)業(yè)。機(jī)械電子工程研究生二年級張鑫很早就已趕到會場，“如果我將來創(chuàng)業(yè)的話，我在做某些決定時，今日課堂中學(xué)到的東西也許會有很大用處，至少會有啟發(fā)。”
談創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷“受騙最難忘，20萬被騙走14萬”
“在創(chuàng)業(yè)歷程的記憶中，幾次被騙的經(jīng)歷最讓我難忘?！绷鴤髦驹谡劦阶约簞?chuàng)業(yè)心得時，如實(shí)道出了20多年歷程中最讓其心有余悸的事情。他回憶說，在1984年創(chuàng)業(yè)之初，他們總共拿到了20多萬元投資，但誰都沒有想到，不到一個月就被人騙走了14萬元，而且還是被一個女子騙走的。這對當(dāng)時剛下海的柳傳志的打擊，實(shí)在是難以
想象
。
而到了1987年，柳傳志遇到了一個更大的騙局，由于一時疏忽，在300萬元貨款交給對方后，對方卻突然無影無蹤了。當(dāng)時柳傳志和同事們?nèi)忌盗搜?，連拿磚頭砸人的念頭都出來了。此后，柳傳志更是因?yàn)楸或_后的恐懼，經(jīng)常在睡夢中驚醒，心跳不已。雖然后來相關(guān)部門找到了騙錢的人，并幫助追回了貨款。柳傳志卻因此落下了病，直到現(xiàn)在他還常常在夜里突然被嚇醒。
談創(chuàng)業(yè)體會 “千萬別拿長跑當(dāng)短跑”
被學(xué)生親切地稱作柳老師的柳傳志在談到自己的創(chuàng)業(yè)體會時，真切地表示，創(chuàng)業(yè)僅有奮斗與受累的精神是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，創(chuàng)業(yè)還應(yīng)具備其他條件，比如素質(zhì)、天賦、機(jī)遇。要明確哪些事堅決要做，哪些事堅決不能做。
柳傳志建議學(xué)生將宏大的目標(biāo)分成若干個階段。人生要先設(shè)立一個目標(biāo)，經(jīng)過努力完成后，再設(shè)立另一個目標(biāo)，繼續(xù)努力。人正是在穩(wěn)扎穩(wěn)打的基礎(chǔ)上，才有可能成功?！扒f別拿長跑當(dāng)短跑?！痹陂L跑開始時寧可慢一點(diǎn)，合理分配體力，在最后關(guān)頭沖刺。如果一開始，就拼命領(lǐng)跑，以求獲得喝彩，也許未到終點(diǎn)，就已趴下。
談創(chuàng)業(yè)時機(jī) “剛畢業(yè)的大學(xué)生比較困難”
一位學(xué)生不無憂慮地詢問40歲開始創(chuàng)業(yè)的柳傳志：“如今創(chuàng)業(yè)者的年齡越來越小，那么人生的哪個階段是創(chuàng)業(yè)的最佳時機(jī)？”對此，柳傳志認(rèn)為，歲數(shù)大的人經(jīng)歷過各種考驗(yàn)，積累了一定的社會閱歷，在籌集創(chuàng)業(yè)第一桶金時，周圍對他抱以信任態(tài)度的朋友更愿意將資金借給他。不過，由于人的悟性不同，籌集到創(chuàng)業(yè)資金的時間不同，每個人創(chuàng)業(yè)最佳時機(jī)不一定相同，因此，創(chuàng)業(yè)成功與否與年齡沒有必然聯(lián)系。
創(chuàng)業(yè)史的心得體會篇十五
《創(chuàng)業(yè)史》是劉潤先生的著作，它是一本講述企業(yè)家成功創(chuàng)業(yè)的經(jīng)驗(yàn)和故事的書籍。在這本書中，我們可以看到很多著名的企業(yè)家和他們的成功故事。我們可以從中學(xué)到很多創(chuàng)業(yè)的寶貴經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。下面，我會談?wù)勎覍@本書的心得體會。
第二段：成功模式的探討。
在《創(chuàng)業(yè)史》中，劉潤先生深入研究了許多成功的創(chuàng)業(yè)故事，分析了成功模式，也講述了這些企業(yè)家成功背后的故事。他發(fā)現(xiàn)，成功的企業(yè)家有許多共同點(diǎn)，如堅定的信念、大膽嘗試、追求卓越、頑強(qiáng)的毅力等等。通過了解這些共同點(diǎn)，我們可以更好地了解創(chuàng)業(yè)之路上的挑戰(zhàn)和機(jī)遇，從而更好地應(yīng)對現(xiàn)實(shí)的挑戰(zhàn)。
第三段：成功的必備條件。
從《創(chuàng)業(yè)史》中，我們可以看到成功的創(chuàng)業(yè)家所必備的條件，有思維創(chuàng)新、理性決策、扎實(shí)的行動力、正確的市場定位等等。這些條件不能說是必備的，但是如果有這些開始，他們成功的幾率會更大，也是其他創(chuàng)業(yè)者值得借鑒的重要經(jīng)驗(yàn)。
第四段：面對挫折的態(tài)度。
除了探討成功的模式和必備條件，劉潤先生在《創(chuàng)業(yè)史》中也講述了成功創(chuàng)業(yè)家面對挫折的態(tài)度。像凱文·普利特和艾倫·馬斯克這樣的創(chuàng)業(yè)家在面對挫折時，會選擇站起來重新嘗試。他們深知創(chuàng)業(yè)之路不易，他們需要一種不屈不撓的精神和追求卓越的信仰，方可在創(chuàng)業(yè)之路上贏得成功。
第五段：總結(jié)。
總的來說，創(chuàng)業(yè)并不僅僅是一個成功的故事，而是一個充滿挑戰(zhàn)和機(jī)遇的旅程。通過《創(chuàng)業(yè)史》，我們不僅可以從企業(yè)家成功的故事中學(xué)習(xí)到經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，在實(shí)現(xiàn)自己的創(chuàng)業(yè)夢想中，我們更要充滿信心和信念，不斷挑戰(zhàn)自己，勇往直前。
創(chuàng)業(yè)史的心得體會篇十六
張一鳴是字節(jié)跳動的創(chuàng)始人，也是中國知名的年輕創(chuàng)業(yè)者之一。他在創(chuàng)業(yè)過程中經(jīng)歷了挫折、磨難，但始終堅持奮斗，最終成功打造了一家全球市值最高的科技公司。通過閱讀張一鳴的創(chuàng)業(yè)史，我們可以汲取他的心得和體會，為自己在創(chuàng)業(yè)道路上探索前進(jìn)。
【第一段】。
張一鳴創(chuàng)業(yè)之初面臨了種種困難，但他沒有放棄夢想，而是勇敢地邁出了第一步。他明白創(chuàng)業(yè)是一種充滿風(fēng)險的選擇，所以他刻苦學(xué)習(xí)，不斷提升自己的能力。他關(guān)注時事，了解市場動態(tài)，從大數(shù)據(jù)中收集信息進(jìn)行分析和判斷。他深知創(chuàng)業(yè)需要堅定的信念和敏銳的洞察力，這些都是創(chuàng)業(yè)者必備的能力。
【第二段】。
張一鳴在創(chuàng)業(yè)過程中遇到了許多挫折，但他從中吸取教訓(xùn)，不斷調(diào)整自己的方向。他善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，為自己和團(tuán)隊(duì)制定明確的目標(biāo)，并迅速進(jìn)行反思、修正。他堅持“投其所好”的原則，不斷改進(jìn)產(chǎn)品，滿足用戶需求。在競爭激烈的市場中，張一鳴不斷調(diào)整戰(zhàn)略，保持敏銳的洞察力，確保公司能夠在競爭中立于不敗之地。
【第三段】。
張一鳴在創(chuàng)業(yè)中始終堅持以人為本的理念，注重團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和管理。他說，“人是公司最重要的資源”，因此他積極招聘優(yōu)秀的人才，為他們提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展機(jī)會。他注重激勵和培養(yǎng)員工，鼓勵他們提出創(chuàng)意和建議，充分發(fā)揮他們的潛力。他的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格溫和而有力，能夠鼓舞團(tuán)隊(duì)的士氣，調(diào)動團(tuán)隊(duì)的積極性。
【第四段】。
除了注重內(nèi)部管理，張一鳴也注重與外部合作和創(chuàng)新。他不滿足于現(xiàn)有的技術(shù)和產(chǎn)品，積極推動創(chuàng)新。他鼓勵員工提高創(chuàng)新能力，鼓勵員工提出新的創(chuàng)意和想法。他善于與合作伙伴建立緊密的關(guān)系，促進(jìn)資源共享和互利共贏。他明白與外界的合作和創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的重要驅(qū)動力，所以他積極尋找合適的合作伙伴，共同打造更多有價值的產(chǎn)品和服務(wù)。
【結(jié)論】。
張一鳴的創(chuàng)業(yè)史是一部勇敢拼搏、不斷追求進(jìn)步的故事，他的經(jīng)歷和心得為我們提供了很多啟示。創(chuàng)業(yè)是一種持續(xù)的奮斗，需要堅韌的毅力和堅定的決心。同時，創(chuàng)業(yè)也需要敏銳的洞察力和創(chuàng)新精神，只有不斷追求創(chuàng)新才能在激烈的競爭中立于不敗之地。最重要的是，創(chuàng)業(yè)需要關(guān)注人性，注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理。只有與團(tuán)隊(duì)緊密合作，才能共同創(chuàng)造輝煌的事業(yè)。因此，讓我們向張一鳴學(xué)習(xí)，抓住機(jī)會，勇敢創(chuàng)業(yè)，為自己的夢想而奮斗。
創(chuàng)業(yè)史的心得體會篇十七
前言：
《創(chuàng)業(yè)史》一書以故事的形式，介紹了幾位創(chuàng)始人的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷和智慧。在閱讀過程中，我深受啟發(fā)，體會頗多。下面是我對于這部書的心得體會。
第一段：
一本好書不應(yīng)該只是單純的故事書。而《創(chuàng)業(yè)史》從名字便可以看出，這是一本有關(guān)創(chuàng)業(yè)的書。通過故事的形式，它從不同角度讓你看到了一個創(chuàng)業(yè)公司的發(fā)展歷程：與創(chuàng)意最先的親密相處，與市場不斷揣摩，以及在資源、團(tuán)隊(duì)等各方面的極力抗衡與優(yōu)化，等等。這些方面不僅讓你了解創(chuàng)業(yè)過程中的重要問題，同時給了你一些思考的余地，讓你可以更加深入地剖析這些問題。
第二段：
在不同的故事之間，書中不僅不失去脈絡(luò)，反而構(gòu)成了一條條完整的線路，貫穿起了整個創(chuàng)業(yè)史的發(fā)展軌跡。這種處理方式，也讓讀者能夠更好地了解不同企業(yè)在創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域的不同經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，從而更為全面地了解創(chuàng)業(yè)的本質(zhì)。
第三段：
在商業(yè)行為中，經(jīng)常會遇到各種失敗和挫折，但當(dāng)你看到《創(chuàng)業(yè)史》中所介紹的那些真正經(jīng)歷了這些挫折的創(chuàng)業(yè)公司后，你會發(fā)現(xiàn)很多失敗并不是由于創(chuàng)業(yè)者的無能造成的，而是因?yàn)樗麄兊膭?chuàng)意與市場不符合。換而言之，失敗是一種常態(tài)，成功需要找到匹配的方式。這一點(diǎn)也是創(chuàng)業(yè)者需要意識到的，因?yàn)槭〔⒉淮斫K點(diǎn)，只是一個前期的必經(jīng)之路，所以需要繼續(xù)尋找正確的道路。
第四段：
當(dāng)讀者看到一位創(chuàng)業(yè)者成功地完成了他/她美好愿景中的產(chǎn)品或服務(wù)時，讀者可能會感到羨慕，同時，讀者也會體會到創(chuàng)業(yè)的艱辛。從創(chuàng)業(yè)公司的初始階段到真正實(shí)現(xiàn)商業(yè)成功，都需要付出玩命的努力，必須保持真正的勇氣，并一直保持與時俱進(jìn)、不斷思考更新的意識。
第五段：
在讀到書的結(jié)尾時，我明白"關(guān)于創(chuàng)業(yè)史"本身并不是一個明確的結(jié)論，而是一個總結(jié)、回顧的過程。因此，讀者最終能夠明白創(chuàng)業(yè)過程中需要的激情、創(chuàng)意、關(guān)注客戶、注意通信等最重要的核心要素。超越人們的心機(jī)、各種各樣不同的擔(dān)憂、以及不同的思考方式，這一本書強(qiáng)調(diào)了成功的創(chuàng)業(yè)本質(zhì)，也是成功者們經(jīng)常提到的最重要的真理。
創(chuàng)業(yè)史的心得體會篇一
首先，大學(xué)生自訴創(chuàng)業(yè)史是一段充滿磨難但又充滿成就感的旅程。在這個過程中，我學(xué)到了很多東西，比如勇氣、決心和毅力。當(dāng)初，我決定創(chuàng)業(yè)的時候，很多人都不看好我，他們認(rèn)為我沒有經(jīng)驗(yàn)，沒有資金，沒有市場，甚至是沒有未來。但是，我并沒有聽從他們的“勸告”，而是站在自己的立場上，勇敢地面對，一步步向前。從開始一無所有，到如今擁有了一家創(chuàng)業(yè)公司，我深刻領(lǐng)悟到了自助者天助這句話的真諦。
其次，大學(xué)生自訴創(chuàng)業(yè)史不僅需要勇氣和決心，也要有耐心和智慧。有耐心，就會有恒心，不斷地嘗試、摸索、探索，在反復(fù)的失敗和挫折中找到正確的方向。有智慧，就可以分析和決策，在不確定和風(fēng)險的市場環(huán)境下做出正確的決策，找到創(chuàng)新的突破口。在我創(chuàng)業(yè)的過程中，我學(xué)會了分析市場和競爭，制定策略和規(guī)劃，團(tuán)隊(duì)管理和合作，這些能力將伴隨我的一生，并成為我走向成功的堅實(shí)基礎(chǔ)。
第三，大學(xué)生自訴創(chuàng)業(yè)史需要大量付出，不僅僅是時間和精力，也需要付出金錢和身體。創(chuàng)業(yè)初期的資金缺口尤為突出，往往需要靠自己的積蓄和親友的支持，甚至需要承擔(dān)債務(wù)。同時，創(chuàng)業(yè)者也要付出更多的精力和時間，甚至忽略了身體和家庭。在我創(chuàng)業(yè)的過程中，曾經(jīng)經(jīng)歷了連續(xù)工作13個小時、孤注一擲的借款、深夜搶修設(shè)備等等場景。然而，這些默默的付出，最終換來了客戶的信任和市場的認(rèn)可。
第四，大學(xué)生自訴創(chuàng)業(yè)史也需要大量的學(xué)習(xí)，不斷地反思和提升。熟知市場和競爭是創(chuàng)業(yè)者的必備條件，而學(xué)習(xí)能力則是創(chuàng)業(yè)者的重要優(yōu)勢。在自訴創(chuàng)業(yè)史中，我深切感受到了學(xué)習(xí)帶來的力量和樂趣。通過學(xué)習(xí)，我深入理解了客戶需求和市場變化，提升了管理和營銷技能，加強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)協(xié)作和員工培養(yǎng)。而這些學(xué)習(xí)，也讓我更加從容地面對新的挑戰(zhàn)和風(fēng)險。
最后，大學(xué)生自訴創(chuàng)業(yè)史的體會就是要勇敢、創(chuàng)新、堅持和不斷學(xué)習(xí)。創(chuàng)業(yè)之路本來就是一條充滿荊棘的道路，而自訴創(chuàng)業(yè)更加需要勇氣和信念，更需要創(chuàng)新和探索。只有堅持持之以恒，不放棄不妥協(xié)，才能迎來成功和機(jī)遇。同時，對于自訴創(chuàng)業(yè)者來說，學(xué)習(xí)更是永不停歇的任務(wù)，只有不斷學(xué)習(xí)才能走得更遠(yuǎn)。
總之，大學(xué)生自訴創(chuàng)業(yè)史不僅是一段成長和探索的歷程，更是一條追求自我價值和夢想的道路。在此，我愿與更多的自訴創(chuàng)業(yè)者一起分享愉悅和痛苦，分享奮斗和夢想，分享成功和失敗，讓我們一起奔向彼岸的模樣。
創(chuàng)業(yè)史的心得體會篇二
創(chuàng)業(yè)是一種有風(fēng)險、有挑戰(zhàn)性的創(chuàng)造性行為，近年來成為了大學(xué)生追求的一種夢想。自訴創(chuàng)業(yè)史是一份旨在幫助大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，其中包含了許多創(chuàng)業(yè)者遇到的問題和解決方案。在此，筆者將結(jié)合自己的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)，就大學(xué)生自訴創(chuàng)業(yè)史談?wù)勛约旱囊恍┬牡皿w會。
第二段：自省人生目標(biāo)。
自己的人生目標(biāo)是什么？這個先驗(yàn)問題是大學(xué)生開始創(chuàng)業(yè)之前必須認(rèn)真思考的一步。沒有一個明確的人生目標(biāo)，創(chuàng)業(yè)會非常盲目，是很難成功的。因此，在開始創(chuàng)業(yè)之前，我們應(yīng)該仔細(xì)審視自己，梳理自己的興趣、優(yōu)勢和目標(biāo)。只有當(dāng)我們有目標(biāo)時，才能集中精力創(chuàng)造發(fā)展。
第三段：選擇正確的創(chuàng)業(yè)伙伴。
一個人雖然可以完成許多事情，但一個人的力量總是有限的。擁有一個合適的創(chuàng)業(yè)伙伴能夠極大地獲得成功。一個好的創(chuàng)業(yè)伙伴應(yīng)當(dāng)具備勇氣、高效率、誠信、思維敏捷、有責(zé)任心等品質(zhì)。而選擇了錯誤的合作伙伴，對于一支創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)來說，往往意味著不斷的妥協(xié)和摩擦。因此，在選擇創(chuàng)業(yè)伙伴時，我們應(yīng)該要量力而行，審慎考慮。
第四段：保持積極的心態(tài)。
創(chuàng)業(yè)過程中，遇到困難和挫折是常有的事情。因此，保持持久的希望和積極的心態(tài)是非常重要的。在遇到困難時，我們應(yīng)該先把心態(tài)調(diào)整好，告訴自己“不怕困難，找方法”，不斷尋找解決問題的方法。同時，要學(xué)會從挫折中成長和積累經(jīng)驗(yàn)，不斷修正錯誤，塑造自己的成功品格。
第五段：總結(jié)。
大學(xué)生自訴創(chuàng)業(yè)史記錄了許多創(chuàng)業(yè)者的成功與失敗，對于我們開創(chuàng)自己創(chuàng)業(yè)的道路提供了很好的參考。從多年身邊的創(chuàng)業(yè)案例我們可以發(fā)現(xiàn)，自我認(rèn)知、選擇合適的創(chuàng)業(yè)伙伴、持久的希望和積極的心態(tài)是創(chuàng)業(yè)成功之路不可缺少的準(zhǔn)備。無論是出于商業(yè)目的還是實(shí)現(xiàn)個人價值的追求，只要我們有平衡的心態(tài)，扎實(shí)的計劃，合作的伙伴以及準(zhǔn)確的目標(biāo)，就能夠在創(chuàng)業(yè)過程中安度成功。
創(chuàng)業(yè)史的心得體會篇三
作者柳青是一個真正了解農(nóng)民、熱愛農(nóng)民的人。為什么會提到作者?因?yàn)槲蚁嘈胖挥姓嬲娃r(nóng)民生活在一起并且深入了解的人才能寫出如此的小說。
主人公梁生寶，是中國50年代的農(nóng)村社會主義創(chuàng)造者!會這樣說是因?yàn)樗淖詮?qiáng)不息、勇于奮進(jìn)和堅持不懈。生寶是一個世代貧農(nóng)的兒子，他年幼喪父，后來在一個災(zāi)荒嚴(yán)重的年頭隨母親流浪到渭河南側(cè)的下堡村。緣份使該村村民梁三老漢成了他的繼父，之后，他們父子二人在渭河平原上開始了他們艱苦的創(chuàng)業(yè)。
人常說：古今中外成大事者必有遠(yuǎn)見，而梁生寶就是這么一個人。他十三歲就給呂二財主家打長工，兩年后便用五塊大洋買了呂老二家半死的牛犢，回家后他母親和梁三老漢都責(zé)備他太沖動，可他卻說：“爹，你那是個沒出息的想法，今輩子也創(chuàng)不起業(yè)……”后來，小牛犢果然長成了壯牛，生寶也種出了好莊稼。
但真正讓生寶站起來的是中國共產(chǎn)黨?；ブM、合作社那時候在廣大剛剛解放的新農(nóng)村是燈塔一樣的新生事物，所以有很多人不認(rèn)同，可是結(jié)果告訴大家是農(nóng)民走社會主義道路的現(xiàn)實(shí)可能性和歷史必然性。路就在前方，所以生寶才能領(lǐng)導(dǎo)一大群農(nóng)民進(jìn)山砍竹子，才能推廣新法育秧，才能得到大家的認(rèn)可。
柳青曾說：“要知道，好多歷史事件，都是逼出來的，譬如，不搞五年計劃，不一定會有糧食市場緊張;糧食商人不搗我們的亂，不一定在一九五三年實(shí)行統(tǒng)購統(tǒng)銷;不實(shí)行統(tǒng)購統(tǒng)銷，互助合作不一定會一下子結(jié)束逆水行舟的階段而快馬加鞭。歷史巨人的腳步并不亂。沒有上帝!是辯證法同志決定：舊勢力在滅亡以前囂張和瘋狂，讓它刺激我們，逼使我們很快地發(fā)動消滅舊勢力的斗爭，義無反顧!”就因?yàn)樵诶щy無路可走時還相信前方有路，所以才會激起群眾的憤怒，開辟新的道路。
我們是新時代的年輕人，有新思想，但仍不能忘前輩辛辛苦苦的努力。在困境中，不能忘記前方的路。
人生的道路是漫長的，但關(guān)鍵處僅有幾步，特別是人年輕的時候。
ps：這是我們的暑假作業(yè)，如果要抄拜托要改改呀!(x^__^x)嘻嘻……。
小說通過新舊社會的對比，描寫了兩代人的創(chuàng)業(yè)歷史：小說第一部是描寫梁三老漢的一生，舊社會給地主耕地，苦苦打熬養(yǎng)活一家三口，一輩子的夢想就是擁有自己的土地，能夠住上三間瓦房。但是這個夢一直都沒有實(shí)現(xiàn)。兒子梁生寶長大后終于碰上了新中國成立，農(nóng)民斗倒了地主富農(nóng)，分得了自己的土地，梁生寶也實(shí)現(xiàn)了老人的愿望。并且組織貧雇農(nóng)成立了互助組和燈塔社，當(dāng)上了社主任。
讀過《創(chuàng)業(yè)史》后我深受鼓舞，偉大的著作會跳過時代的束縛而影響一代又一代的人，我就是其中之一。這部書中的兩點(diǎn)對我震動最大，我想細(xì)致的講講。
一、艱苦奮斗，自力更生的大無畏精神。
梁生寶組建了互助組，富農(nóng)和一些黨員都在看笑話，他們不相信一個老貧農(nóng)撿來的兒子會辦成這樣的大事。梁生寶沒有被困難嚇倒，也沒有去找這些富農(nóng)借貸，甚至最后這些富農(nóng)出組他都沒有阻擋。他走了另外一條路，他組織這些貧雇農(nóng)一起去終南山割竹子，雖然出了一點(diǎn)意外，一個人的腳被扎傷了，但是他們依然按期完成任務(wù)，掙了一大筆錢，最后辦好了互助組，退組的人又都回來了。
我們工作中、生活中經(jīng)常會遇到這樣的事，就是當(dāng)我們?nèi)ジ梢患碌臅r候，旁邊總是有很多人說長道短，更有一些人在看我們的笑話，他們希望我們干不成，希望我們失敗、倒霉，最后的結(jié)果是不如他們。
創(chuàng)業(yè)史的心得體會篇四
近日重讀《創(chuàng)業(yè)史》，心靈又一次被震撼，深感它是一部樹立群眾觀點(diǎn)、群眾立場教育的好教材。作品中塑造的一大批源自于現(xiàn)實(shí)的優(yōu)秀基層黨團(tuán)員干部形象，非常動人，尤其值得我們?nèi)ブ匦滤伎?、學(xué)習(xí)。從他們身上可以看出：贏得民意不僅是搞好工作的力量源泉，更是對工作最好的饋贈。猶如中央級媒體組團(tuán)重訪焦裕祿生前奮斗過的蘭考、追憶這位真正的共產(chǎn)黨員時價的那樣：沒有一種根基，比扎根于人民更堅實(shí);沒有一種力量，比群眾中汲取更強(qiáng)大;沒有一種執(zhí)政資源，比贏得民意更珍貴持久!而贏得民意、汲取力量最原始、最有效的途徑就是要密切聯(lián)系群眾。
《創(chuàng)業(yè)史》中，討飯娃出身的梁生寶等青年人，一心愛黨愛社會主義新生活，盡管貧窮，但“精神總像湯河岸上的白楊樹一樣正直、白凈”?？粗щy戶挨餓，心里頭刀絞似的。他們把領(lǐng)著貧農(nóng)渡春荒作為義不容辭的責(zé)任，這才有了梁生寶換稻種，帶領(lǐng)群眾進(jìn)山割竹子，運(yùn)掃把、邀請省上專家培育“扁浦秧”、開展互助合作等舉措，實(shí)現(xiàn)了讓梁三老漢那樣的貧苦人“第一次把大米當(dāng)主飯吃”的一系列變化。然而，梁生寶的成長不是天然的，面對層層的阻力，他堅定的信念，準(zhǔn)確睿智的判斷都來自于鄉(xiāng)、區(qū)、縣等各級黨員干部的正確引導(dǎo)。一有難題，他都會得到鄉(xiāng)支書盧明昌、黃堡區(qū)王佐民副書記、中共渭原縣委副書記楊國華等人的鼓勵、幫助和指導(dǎo)，這一切給了這個青年人莫大鼓舞，竟使他為了集體的事忘了自己的婚事!正如他感慨的“就有這樣一些干部，穿上了制服、毛呢料子衣服，還是那么和藹可親，平易近人，不會裝腔作勢。他們聯(lián)系著不知其數(shù)的群眾”。
正因?yàn)橛辛诉@些密切聯(lián)系群眾的好干部，才使梁生寶這樣覺悟高、品德好的“苗苗”得以成長，黨的政策才能夠得到全面的貫徹執(zhí)行，共產(chǎn)黨的根基才能扎牢。聽了不了解實(shí)情的干部的匯報，在沒去過蛤蟆灘的領(lǐng)導(dǎo)眼里，生寶成了一個“解放初期作風(fēng)有問題”的下作人。慶幸的是腳踏實(shí)地，常往基層跑的楊副書記，遇到問題后，認(rèn)真調(diào)研，才弄清了真相。他全力支持給群眾換稻種時，喝五分錢一碗的面湯、一分錢一碗的開水、吃他媽烙的已風(fēng)干的饃、睡車站免費(fèi)“地板床”、面對著嘲笑心里卻甜滋滋的梁生寶這樣為黨的事業(yè)拼命的人。否則，鳳落沙灘遭雞戲，正直的生寶不知會被落后勢力玷污到怎樣不堪的境地!
如果沒有這些黨員干部堅持不懈的群眾工作，萌芽狀態(tài)的社會主義新中國依然面臨很大的威脅!心里恨共產(chǎn)黨剝奪了他“和告?zhèn)苏勗掃@種世界上最有意思的享受”，但表面上又?jǐn)[酒筵拉攏農(nóng)會干部的富農(nóng)姚士杰;對黨的糧食統(tǒng)購政策陽奉陰違、在黑市抬高糧價賣余糧、時時想見風(fēng)使舵的郭世富;在群眾中有一定基礎(chǔ)，但面臨新形勢逐漸考慮自己的利益多了的黨員郭振山;在清朝被損毀了靈魂、堅信“天官賜福”、善惡不分的王二瞎子等，這些都是阻撓新生事物的種種不容忽視的頑固勢力，他們各懷心思，一旦正不壓邪，就會齷齪結(jié)合，興風(fēng)作浪。
然而，在每一關(guān)鍵時刻，每個共產(chǎn)黨員就像一面旗幟，總會飄揚(yáng)在群眾看得到的地方，他們用實(shí)際行動去帶動群眾、關(guān)心群眾，使一切反黨、反社會主義的逆流思想無可乘之機(jī)!農(nóng)技員韓培生在少數(shù)人歡迎，部分人旁觀，一些人等著看熱鬧的氛圍中穩(wěn)步實(shí)施推廣新科技，就連固執(zhí)的梁三老漢也豎起拇指，連呼“共產(chǎn)黨員!共產(chǎn)黨員”以表達(dá)他質(zhì)樸的贊揚(yáng);團(tuán)縣委干部王亞梅在街上遇到徐改霞的一番話，使改霞產(chǎn)生了把團(tuán)員資格作為優(yōu)先進(jìn)城條件是對入團(tuán)動機(jī)褻瀆的羞恥感，增添了農(nóng)村青年的社會責(zé)任感、使命感。作為縣委書記的愛人，王亞梅不搞任何特殊，擔(dān)任工作組成員，下鄉(xiāng)駐村，定期組織召開婦女學(xué)習(xí)小組會，她對有著非議的素芳不嫌棄，手拉著手，用好聽的話語寬慰她，使素芳動容，使我們感慨!正因?yàn)檫@種水乳交融的干群關(guān)系，使百姓把心交給了黨。
毛澤東曾說過，領(lǐng)導(dǎo)干部腐化墮落的一個重要原因就是過分講究吃、穿、住和小汽車，言簡意賅，一針見血?，F(xiàn)如今，盡管我們的生活富裕了，但依然有很多錯綜復(fù)雜的問題要面對、要研究、要解決。但一些共產(chǎn)黨員職位升了，待遇高了，卻時時顯示出一幅“逃亡之像”：忘記了黨的宗旨，不懂得能為群眾服務(wù)是最大幸福的真理，時時與百姓爭利，覺悟甚至不如普通干部群眾。其中最根本的原因就是忘記了群眾觀點(diǎn)和群眾立場，放松了共產(chǎn)黨人的修養(yǎng)。如x所分析總結(jié)的那樣：濃厚的個人主義和自私自利思想占了上風(fēng)，對個人享受孜孜以求，更談不上追求模范共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)了。長此一往，必將被人民唾棄，被歷史拋棄。
創(chuàng)業(yè)史的心得體會篇五
可能是自己出生于農(nóng)村的緣故，年少時我就非常喜愛讀農(nóng)村題材的小說。記得上初中一年級時，我讀柳青的《創(chuàng)業(yè)史》都入了迷，感覺其中的人物是那么真實(shí)，特別被主人公梁生寶扎根黃土地、在艱難中不斷思索創(chuàng)造的精神深深震撼。
轉(zhuǎn)眼間我已進(jìn)入不惑之年，飽嘗人間艱辛，求職屢屢受挫更讓我對未來生活失去了信心，不知道今后的日子該怎么過。
一天，閑來無事，我翻出《創(chuàng)業(yè)史》重新閱讀，印象中的梁生寶又復(fù)活了。梁生寶，一個世代貧農(nóng)的兒子。他年幼喪父，后來在一個災(zāi)荒嚴(yán)重的年頭隨母親流浪到渭河南側(cè)的下堡村。緣份使該村村民梁三老漢成了他的繼父。之后，他們父子二人在渭河平原上開始了艱苦的創(chuàng)業(yè)。可動蕩的社會使梁生寶沒福氣安心種莊稼，不幸被拉去當(dāng)了壯丁。梁三老漢用賣了牛犢的錢把他贖回來后，梁生寶又一頭鉆進(jìn)了終南山——一干就是20x年。盡管如此，可他沒有被窮苦的命運(yùn)壓倒，而是從父輩創(chuàng)業(yè)失敗的事實(shí)和自己窮苦的生活經(jīng)歷中執(zhí)著地走著自己的路。
想想自己為生活中的一些挫折而長噓短嘆，失去與因難作斗爭的勇氣，失去對美好生活的信心，不禁汗顏。艱難的生活擊不倒人，擊倒人的是悲觀失望。
梁生寶給了我信心和力量，使我重新振作起來，找回失去的自信。
自此，我不再彷徨觀望，不再悲嘆感傷，而是根據(jù)特長，自己“造崗”闖市場。我去工商部門登記辦了個“美食小吃店”，并認(rèn)真鉆研了當(dāng)?shù)匾约巴獾匾恍┨厣〕缘闹谱鞴に?，推出了“魚湯面”、“小籠包”、“酥兒餅”、“梅花糕”、“養(yǎng)生粥”等風(fēng)味小吃。雖然很辛苦，卻消除了那種無聊、空虛、昏昏沉沉的感覺，解決了基本生活問題。經(jīng)過我的努力，現(xiàn)在，我的“美食小吃店”又推出了晚間特色餐飲系列，生意紅紅火火，,人也精神了許多。
感謝《創(chuàng)業(yè)史》，使我看到了一位面對困難不懈奮斗百折不撓積極進(jìn)取的英雄形象，讓我的精神世界發(fā)生了根本的變化，重新開創(chuàng)了自己的一片藍(lán)天，在人生的道路上重塑起一個嶄新的自我。
人生是多姿多彩的，也是滋味繁雜的，酸甜苦辣常在其中。沒有月缺離別時的傷心，又怎會有月圓重逢時的喜悅?只要我們像梁生寶那樣對未來充滿信心，并始終不渝地為之奮斗，就一定會成為生活的強(qiáng)者!
創(chuàng)業(yè)史的心得體會篇六
馬云作為中國的商業(yè)巨擘，他的創(chuàng)業(yè)史不僅僅是一個人的故事，更是一個時代的見證。通過學(xué)習(xí)馬云的創(chuàng)業(yè)史，我深刻體會到了一個人的堅持、勇氣和智慧是如何讓一個夢想不斷邁向成功的。在這一過程中，他面臨了無數(shù)的困難和挑戰(zhàn)，但他始終堅守初心，不斷調(diào)整和改進(jìn)自己的經(jīng)營策略，最終開創(chuàng)了阿里巴巴這個中國電商的神話。
第二段：創(chuàng)業(yè)初期的困境和奮斗。
馬云的創(chuàng)業(yè)之路并不平坦，他也經(jīng)歷了許多的風(fēng)雨。在1999年創(chuàng)辦阿里巴巴之初，馬云只有一個簡易的辦公室，只有一臺電腦，整個公司只有18個員工。這段經(jīng)歷是他創(chuàng)業(yè)生涯中最艱難的時刻，他面臨著種種困境和挑戰(zhàn)，比如市場競爭激烈，資金不足等等。但這些困難并沒有讓馬云喪失信心，反而激發(fā)了他更為頑強(qiáng)的精神。他不斷擴(kuò)大市場份額，改進(jìn)產(chǎn)品和服務(wù)，并與國內(nèi)外的企業(yè)建立了合作伙伴關(guān)系，最終脫穎而出，實(shí)現(xiàn)了自己在電商領(lǐng)域的夢想。
第三段：馬云的智慧和勇氣。
在創(chuàng)業(yè)過程中，馬云展現(xiàn)了他的智慧和勇氣。他敢于面對局勢的變化，并及時調(diào)整自己的經(jīng)營思路。在互聯(lián)網(wǎng)泡沫破裂的時期，他明確意識到，電商是未來的潮流，因此他果斷選擇了押注于電子商務(wù)，并對阿里巴巴的業(yè)務(wù)進(jìn)行了全面調(diào)整。這種勇于冒險的精神使他取得了突破和成功。此外，他的智慧也體現(xiàn)在他與各界企業(yè)家和政府的合作中。他通過深入了解市場需求和發(fā)展趨勢，以及運(yùn)用人脈和資源的獨(dú)到方法，取得了廣泛的支持和合作，為阿里巴巴的發(fā)展夯實(shí)了基礎(chǔ)。
第四段：馬云的創(chuàng)業(yè)精神和領(lǐng)導(dǎo)力。
馬云的創(chuàng)業(yè)精神和領(lǐng)導(dǎo)力也是他取得成功的重要因素。他堅信“讓天下沒有難做的生意”，因此始終要求自己和員工以客戶為中心，為客戶提供最好的產(chǎn)品和服務(wù)。他注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)和培養(yǎng)人才，并提倡“創(chuàng)造個人的機(jī)會，推動個人發(fā)展”。他以身作則，賦予員工更多的自主權(quán)，讓員工在工作中得到更多的成長和滿足感。他還關(guān)注社會責(zé)任，在阿里巴巴上市后，一直致力于打造一個更為公平和可持續(xù)發(fā)展的商業(yè)環(huán)境。
第五段：學(xué)習(xí)馬云的啟示。
學(xué)習(xí)馬云的創(chuàng)業(yè)史，對我而言是一個寶貴的經(jīng)驗(yàn)。我深刻認(rèn)識到創(chuàng)業(yè)并非一帆風(fēng)順，但也知道了只要堅守初心、勇往直前，就能克服困難，實(shí)現(xiàn)自己的理想。同時，我也明白了智慧和勇氣是創(chuàng)業(yè)者必備的品質(zhì)。只有在逆境中保持冷靜、果斷的判斷，才能做出正確的決策。此外，創(chuàng)業(yè)不僅僅是個人的事業(yè)，還需要注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)和培養(yǎng)人才，共同努力才能邁向成功。最后，作為一名創(chuàng)業(yè)者，我們也要關(guān)注社會責(zé)任，為社會貢獻(xiàn)自己的力量。
總結(jié)：通過學(xué)習(xí)馬云的創(chuàng)業(yè)史，我不僅僅了解到一個偉大企業(yè)家的心路歷程，更重要的是從他的成功中汲取了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和啟示。我相信，只要我們堅持夢想，并用智慧、勇氣和領(lǐng)導(dǎo)力去實(shí)現(xiàn)，就一定能夠在自己的創(chuàng)業(yè)道路上取得成功。
創(chuàng)業(yè)史的心得體會篇七
第一段：引言（100字）。
創(chuàng)業(yè)是現(xiàn)代社會中一種新的職業(yè)方式，對于年輕人而言，創(chuàng)業(yè)既是一種機(jī)遇，也是一種挑戰(zhàn)。而馬寅作為中國獨(dú)角獸阿里巴巴的創(chuàng)始合伙人之一，其創(chuàng)業(yè)史無疑是一本寶貴的經(jīng)驗(yàn)教材。本文將從馬寅的創(chuàng)業(yè)歷程中學(xué)習(xí)到的成功要點(diǎn)、創(chuàng)業(yè)心態(tài)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)以及對未來創(chuàng)業(yè)者的建議等方面進(jìn)行探討，希望能為廣大年輕創(chuàng)業(yè)者提供一些啟示。
第二段：成功要點(diǎn)（250字）。
馬寅在創(chuàng)業(yè)歷程中展現(xiàn)了許多成功要點(diǎn)。第一，有遠(yuǎn)見和決心。他能夠看到互聯(lián)網(wǎng)的未來發(fā)展趨勢，并且毅然決然地選擇了引領(lǐng)這個行業(yè)的機(jī)會。第二，卓越的執(zhí)行力。他能夠?qū)?zhàn)略思考與實(shí)際行動相結(jié)合，不斷努力實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。第三，與時俱進(jìn)的創(chuàng)新能力。他能夠通過創(chuàng)新不斷突破傳統(tǒng)，找到新的解決方案，滿足用戶需求。第四，良好的資源整合能力。他能夠整合各方資源來實(shí)現(xiàn)公司的規(guī)?；l(fā)展。這些成功要點(diǎn)對于創(chuàng)業(yè)者而言都是至關(guān)重要的。
第三段：創(chuàng)業(yè)心態(tài)（250字）。
馬寅的創(chuàng)業(yè)心態(tài)值得我們學(xué)習(xí)。首先，樂觀積極。他能夠保持積極的心態(tài)面對困難和挑戰(zhàn)，不被困擾所壓倒。其次，韌性強(qiáng)大。他能夠承受壓力，堅持不懈地追求自己的目標(biāo)。再次，勇于冒險。他能夠勇敢地面對未知，敢于嘗試新的創(chuàng)新點(diǎn)。最后，堅守信念。他能夠堅定地相信自己的想法和團(tuán)隊(duì)，并為之努力奮斗。這樣的創(chuàng)業(yè)心態(tài)無疑能夠?yàn)閯?chuàng)業(yè)者帶來更多的機(jī)會和成功。
第四段：團(tuán)隊(duì)建設(shè)（250字）。
一個成功的創(chuàng)業(yè)者需要一個優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)來支持和配合。在馬寅的創(chuàng)業(yè)歷程中，他能夠吸引并留住一批優(yōu)秀的合作伙伴。他注重相互尊重、相互信任和相互合作，并且能夠?yàn)閳F(tuán)隊(duì)成員提供良好的發(fā)展機(jī)會和環(huán)境。他注重團(tuán)隊(duì)文化的建設(shè)，鼓勵員工敢于冒險和創(chuàng)新。這樣的團(tuán)隊(duì)建設(shè)使得團(tuán)隊(duì)成員能夠共同奮斗并取得成功，為公司的發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)。
第五段：對未來創(chuàng)業(yè)者的建議（350字）。
盡管創(chuàng)業(yè)是一條充滿不確定性和風(fēng)險的道路，但仍有許多年輕人渴望著成為下一個馬寅。對于這些未來創(chuàng)業(yè)者，我愿意提出以下建議。首先，要勇于追求夢想。只有找到自己熱愛并樂于投入的創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域，才能夠克服困難和挑戰(zhàn)，實(shí)現(xiàn)自己的夢想。其次，要持續(xù)學(xué)習(xí)和提升。創(chuàng)業(yè)者需要不斷地學(xué)習(xí)新知識和技能，與時俱進(jìn)，才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。再次，要善于尋找合作伙伴。一個成功的創(chuàng)業(yè)者需要一個優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)來共同創(chuàng)造價值。最后，要保持積極的心態(tài)。創(chuàng)業(yè)道路充滿坎坷和挑戰(zhàn)，但只有保持積極的心態(tài)，才能克服困難，迎接更大的挑戰(zhàn)。
總結(jié)（100字）。
通過學(xué)習(xí)馬寅的創(chuàng)業(yè)史，我們可以從中吸取許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。這些經(jīng)驗(yàn)?zāi)軌驇椭覀兏玫乩斫鈩?chuàng)業(yè)的本質(zhì)和創(chuàng)業(yè)者的精神，也能夠?yàn)槲覀兾磥淼膭?chuàng)業(yè)之路指明方向。只有不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我們才能夠成為像馬寅這樣的成功創(chuàng)業(yè)者，并為社會的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
創(chuàng)業(yè)史的心得體會篇八
說不清楚為什么，最近讀書頗雜，這幾天又讀了柳青名著《創(chuàng)業(yè)史》，受益不小。
小說通過新舊社會的對比，描寫了兩代人的創(chuàng)業(yè)歷史：小說第一部是描寫梁三老漢的一生，舊社會給地主耕地，苦苦打熬養(yǎng)活一家三口，一輩子的夢想就是擁有自己的土地，能夠住上三間瓦房。但是這個夢一直都沒有實(shí)現(xiàn)。兒子梁生寶長大后終于碰上了新中國成立，農(nóng)民斗倒了地主富農(nóng)，分得了自己的土地，梁生寶也實(shí)現(xiàn)了老人的愿望。并且組織貧雇農(nóng)成立了互助組和燈塔社，當(dāng)上了社主任。
讀過《創(chuàng)業(yè)史》后我深受鼓舞，偉大的著作會跳過時代的束縛而影響一代又一代的人，我就是其中之一。這部書中的兩點(diǎn)對我震動最大，我想細(xì)致的講講。
一、艱苦奮斗，自力更生的大無畏精神。
梁生寶組建了互助組，富農(nóng)和一些黨員都在看笑話，他們不相信一個老貧農(nóng)撿來的兒子會辦成這樣的大事。梁生寶沒有被困難嚇倒，也沒有去找這些富農(nóng)借貸，甚至最后這些富農(nóng)出組他都沒有阻擋。他走了另外一條路，他組織這些貧雇農(nóng)一起去終南山割竹子，雖然出了一點(diǎn)意外，一個人的腳被扎傷了，但是他們依然按期完成任務(wù)，掙了一大筆錢，最后辦好了互助組，退組的人又都回來了。
我們工作中、生活中經(jīng)常會遇到這樣的事，就是當(dāng)我們?nèi)ジ梢患碌臅r候，旁邊總是有很多人說長道短，更有一些人在看我們的笑話，他們希望我們干不成，希望我們失敗、倒霉，最后的結(jié)果是不如他們。
其實(shí)，讀完《創(chuàng)業(yè)史》我們就會受到啟發(fā)：為什么不學(xué)學(xué)梁生寶呢?生活中、工作中我們會遇到各種各樣的困難，比如要買房錢不夠，職務(wù)提升后擔(dān)心自己干不好等等。在各種各樣的困難面前正確的態(tài)度是迎難而上，不要指靠任何人，所有問題都要自己去想辦法解決。干事的時候也不要太在意別人的嘲笑，當(dāng)然還要像梁生寶一樣時刻警惕別人惡意的破壞。任何成功都得來不易，都是在小心謹(jǐn)慎和刻苦自勵中完成的。當(dāng)然，還要有一種大無畏的精神，梁生寶就是把生命都交給了集體，交給了事業(yè)后才什么事都向前沖，無所畏懼，最終終于用事實(shí)說服了觀望者和破壞者，給了大家一個交代。
二、胸懷寬大，態(tài)度誠懇的去處理人際關(guān)系。
我身邊有很多人在工作中都性格鮮明，愛憎都表現(xiàn)在臉上，仔細(xì)觀察你會發(fā)現(xiàn)，他們的朋友圈子很狹窄，因此他們獲取的資源和信息都有限，這些東西都把他們囿于一個狹小的圈子里無法長大。其實(shí)，我們在處理人際關(guān)系時，也可以學(xué)學(xué)梁生寶。
梁生寶給人的印象是實(shí)在，這個印象使得很多人相信他，愿意跟著他干。他對人的態(tài)度一是不發(fā)生正面沖突，二是不排斥有性格缺陷的人，三是敢用一般人眼中的“壞人”。第一條我們經(jīng)過鍛煉可以達(dá)到;第二條就有點(diǎn)難度，因?yàn)檫@樣的人相處起來或者用起來很費(fèi)勁、很操心;最難的就是第三條，梁生寶把國民黨炮兵隊(duì)長白占魁吸收入組后組員、群眾、家人一片反對聲，而且白占魁還在組里犯了一點(diǎn)錯誤，但是梁生寶沒有舍棄他，依然幫助他，直到把他也變成先進(jìn)分子。
我在一次培訓(xùn)課上聽到一個小企業(yè)老板給老師提的問題是：“我們?yōu)槭裁戳舨蛔〈髮W(xué)生?”老師讓他詳細(xì)說明時他解釋了一大堆大學(xué)生的問題，總的意思是現(xiàn)在的大學(xué)生不好伺候。老師說，這個問題的根源在你們企業(yè)，如果公司有前途，有豐厚的薪水誰會辭職?是啊，現(xiàn)在的小企業(yè)出現(xiàn)了兩個極端，一是給企業(yè)中的外來人員制造困難，下逐客令;二是根本招收不到空降兵，吸引不來外來人才。讀讀李斯的《諫逐客書》你就知道這樣的企業(yè)做不大。所以，與人相處的方法第一個要有誠懇的態(tài)度，第二個要有寬大的胸懷，這兩點(diǎn)，無論個人還是企業(yè)都適用。
可惜，《創(chuàng)業(yè)史》還有兩部沒有完成，柳青就去世了，
不過，我覺得《創(chuàng)業(yè)史》就像維拉斯的雕塑一樣完美，雖然她是殘缺的，但是給我們大腦中的印象卻是完美的。
創(chuàng)業(yè)史的心得體會篇九
20x年10月6日，蘋果公司的創(chuàng)始人，it世界的傳奇人物史蒂夫·喬布斯傳去世，10月24日，《史蒂夫·喬布斯傳》在全球發(fā)售，此書由著名作家沃爾特·艾薩克森(walterisaacson)在過去兩年與喬布斯面對面交流40多次、對喬布斯100多位家庭成員、朋友、競爭對手和同事的采訪的基礎(chǔ)上撰寫而成。艾薩克森是原《時代周刊》主編、cnn董事長兼首席執(zhí)行官，撰寫過愛因斯坦傳記、基辛格傳記、富蘭克林傳記等暢銷書籍。
《史蒂夫·喬布斯傳》向外界展示了一個真實(shí)的喬布斯，和他光鮮耀眼的成功相比，他經(jīng)歷坎坷，成功也并不是一帆風(fēng)順，而且性情孤傲、自私、冷漠、固執(zhí)，習(xí)慣謊言與背叛，但他毫不畏懼，在內(nèi)心深處的理想引領(lǐng)下，堅持把每一天都當(dāng)成生命的最后一天來戰(zhàn)斗，在工作中充滿了激情和創(chuàng)意，正是這個復(fù)雜的人，最終成就了非凡的蘋果，創(chuàng)造出個人電腦、動畫電影、音樂、手機(jī)、平板電腦以及數(shù)字出版等6大產(chǎn)業(yè)的顛覆性變革。喬布斯是一個私生子，早年被養(yǎng)父和養(yǎng)母收養(yǎng)。少年時代極為叛逆，喜歡披頭士，曾經(jīng)吸毒、輟學(xué)，成年后到印度旅行時對佛教禪學(xué)產(chǎn)生興趣，并最終在日本拜師學(xué)習(xí)。大學(xué)期間，喬布斯認(rèn)識了一生中最重要的伙伴沃茲。1976年，年僅21歲的喬布斯和26歲的沃茲成立了一家電腦公司。這就是后來舉世聞名的蘋果公司。他們的事業(yè)，是從設(shè)計制造第一塊電路板開始的，并因此積累了第一桶金。1980年，蘋果公司在華爾街上市。一夜之間，喬布斯成為一名年輕的億萬富翁。之后，隨著企業(yè)的壯大和發(fā)展，他成為美國時代周刊的封面人物。但在1985年，因決策上的失誤頻出，喬布斯從蘋果出走并成立了next公司，取得了不俗的業(yè)績。1986年，收購并創(chuàng)建了皮克斯動畫工作室，并制作了世界上第一部3d動畫片《玩具總動員》，開啟了3d動畫時代。1996年，在蘋果公司負(fù)債累累的時候，喬布斯毅然回到蘋果，拯救自己一手創(chuàng)立的企業(yè)，并通過改革促使蘋果扭虧為盈，現(xiàn)在蘋果公司的名聲更勝從前，創(chuàng)造輝煌。
喬布斯能夠擁有如此巨大的成功，與他身上特有的不懼失敗勇往直前的性格，為客戶著想的理念和血脈中流淌的創(chuàng)新基因識是分不開的：
一、不懼怕失?。簡滩妓褂肋h(yuǎn)不放棄內(nèi)心的追求，不斷的嘗試和努力，這是他身上永不服輸?shù)捻g勁。1985年喬布斯因與管理層的分歧被迫離開自己親手創(chuàng)辦的蘋果，那年他剛30歲，這種打擊幾乎放在任何一個人身上都是毀滅性的。但是，他沒有從此沉淪下去，他重新振作起來，創(chuàng)辦了next公司，后面又收購了皮克斯。雖然next公司時浮時沉，沒有多大起色，但皮克斯公司卻開創(chuàng)了數(shù)字動畫電影的輝煌。后來next公司被蘋果收購后，他又回到蘋果，臨危受命重新締造了蘋果復(fù)興的神話。他熱愛創(chuàng)新更有著常人不能比的激情和創(chuàng)造力，讓他在一次又一次的失敗打擊下不斷走向成功。當(dāng)他被診斷為胰腺癌，并被告知只有幾周生命時，他卻說沒有什么比垂死更能讓人集中精神。20x年他在斯坦福大學(xué)的演講時說：沒有人愿意死。就算想上天堂的人也不希望通過死去那個地方。但是，死亡是我們共同的終點(diǎn)。沒有人逃得過。你的時間是有限的，所以不要浪費(fèi)在過別人的生活上。不要受困于教條，也就是按照別人思考的結(jié)果生活。不要讓他人的意見淹沒你內(nèi)心的聲音。最重要的是，有勇氣遵從你的內(nèi)心和直覺。它們不知道你真正想成為什么。其他的都是次要的。”他說的話更好的詮釋了他的成功是有勇氣去堅持內(nèi)心的聲音和直覺并為之不懈奮斗，他的話對于我來說也是一種啟迪。
二、為客戶服務(wù)的理念：喬布斯在關(guān)注產(chǎn)品功能的同時更關(guān)注用戶的體驗(yàn)，他美學(xué)至上的設(shè)計理念和追求產(chǎn)品簡約便利的設(shè)計為蘋果產(chǎn)品在全世界贏得了許多忠實(shí)的追隨者。為了解放按鍵對手機(jī)的束縛，才能讓用戶體驗(yàn)全屏幕操作帶來的快感，iphone誕生了。喬布斯當(dāng)初提出要設(shè)計一款只有一個按鍵的手機(jī)時，連蘋果的工程師都覺得有點(diǎn)難以實(shí)現(xiàn)。喬布斯曾當(dāng)面指責(zé)負(fù)責(zé)為mac電腦設(shè)計操作系統(tǒng)的拉里，他認(rèn)為當(dāng)時的mac電腦啟動速度過慢。喬布斯問拉里：“如果能救人一命的話，你可以將系統(tǒng)啟動時間縮短10秒鐘么?”拉里有點(diǎn)不明白，10秒鐘怎么會救人一命，喬布斯在白板上列出：如果mac電腦賣出500萬臺，而每天每臺機(jī)器開機(jī)多花費(fèi)10秒鐘，那加起來每年就要浪費(fèi)大約3億分鐘，而3億分鐘至少相當(dāng)于100個人的壽命!工程師拉里聽了之后，用了2個周的時間將系統(tǒng)啟動時間提速了28秒?，F(xiàn)在，據(jù)360安全中心發(fā)布的一份《中國電腦“不健康”狀況調(diào)查報告》顯示，我國電腦平均開機(jī)時間為56秒，而國際上電腦的正常開機(jī)時間只有45秒，比正常健康水平慢了11秒，正是這不起眼的11秒，就能每年浪費(fèi)100個人的生命，每天浪費(fèi)6萬千瓦的電能。正是這種本著真心為客戶服務(wù)的理念，蘋果才會被用戶喜愛，真心擁戴。
三、流淌在血脈中的創(chuàng)新基因：喬布斯堅信用戶“不知道自己要什么”。當(dāng)年福特有句名言——如果你問19世紀(jì)末20世紀(jì)初的人要什么，他們絕不會說是汽車，而會說我要一匹跑得更快的馬。另一句在技術(shù)界反復(fù)流傳的話出自電腦先鋒艾倫.凱之口：“預(yù)測未來的唯一辦法是發(fā)明未來?！眴滩妓购翢o疑問是這一陣營里的人。早在早期的個人電腦都有一個難懂的前面板，沒有屏幕和鍵盤。在applei之后，所有電腦都有了屏幕和鍵盤，讓人機(jī)交互更簡單，讓電腦更容易使用，讓計算機(jī)成為大眾消費(fèi)品。圖形界面只用鍵盤操作太麻煩，鼠標(biāo)操作又被蘋果應(yīng)用出來，雖然最早的鼠標(biāo)理念并不是蘋果發(fā)明的，但真正讓鼠標(biāo)變成現(xiàn)實(shí)并改變電腦操作方式卻是蘋果來實(shí)現(xiàn)的。手機(jī)有太多按鍵太麻煩，那就造一個只有一個按鍵的手機(jī)，要是連軟鍵盤都懶得按，讓iphone4s的siri幫忙，你只需動動嘴皮子，她就會為你打點(diǎn)好一切。蘋果一直在創(chuàng)造神奇，喬布斯真的一直在創(chuàng)造未來，用他自己的話來說：“活著就是為了改變世界?！?BR> 人無完人，喬布斯并不是一個圣人，他有時候?yàn)槿吮容^刻薄，說話有時也很惡毒，當(dāng)初比爾蓋茨拿他發(fā)明的windows操作系統(tǒng)給喬布斯看，結(jié)果喬布斯出言相諷，說的話難聽之極，把windows貶得一無是處，幸虧蓋茨也非凡人，否則就不會有今天的微軟。他不善交流，甚至連蘋果的系統(tǒng)都收他影響，是個封閉的系統(tǒng)，兼容性不是很好。這些缺點(diǎn)是我工作中需要回避和注意的，儀器站的工作信奉“走出去，請進(jìn)來”，強(qiáng)調(diào)溝通、交流，資源共享才是和諧發(fā)展之道。
最后，用喬布斯在斯坦福大學(xué)講話時的一句名言來自勉：“求知若饑，虛心若愚”
創(chuàng)業(yè)史的心得體會篇十
華為作為中國最成功的科技企業(yè)之一，其歷史是充滿了荊棘和坎坷的創(chuàng)業(yè)之旅。自1987年創(chuàng)立以來，華為經(jīng)歷了許多奮斗與拼搏，但它不斷超越自我，不斷創(chuàng)新，最終成為全球五百強(qiáng)公司之一，成為全球通信領(lǐng)域的巨頭。
第二段：起初的創(chuàng)業(yè)之路。
華為的創(chuàng)業(yè)之路并不平坦。1987年，華為的創(chuàng)始人任正非形成了創(chuàng)業(yè)的初心，他相信：“華為有未來！”但是，當(dāng)時通信設(shè)備行業(yè)生存環(huán)境非常惡劣，前景不夠明朗，反而是面臨著巨大的風(fēng)險。任正非決定將華為定位于一家“銷售，后發(fā)制人”的公司，利用自身技術(shù)的優(yōu)勢，致力于研發(fā)現(xiàn)代通信設(shè)備，向市場推銷其產(chǎn)品。
第三段：堅持不懈的追求。
華為的創(chuàng)始人任正非有著清晰堅定的目標(biāo)，他一直以來認(rèn)為，通信設(shè)備的核心應(yīng)該是相互連接。他堅信，只有創(chuàng)新，才能贏得市場。華為的員工也一直秉承了這個信念。他們將創(chuàng)新作為自己的使命，不斷研發(fā)新型產(chǎn)品，追求卓越。在這種艱苦卓絕的付出和堅定不移的信仰之下，華為終于做到了全球領(lǐng)先，成為了一家真正的技術(shù)創(chuàng)新型企業(yè)。
第四段：合作與共贏。
華為的成功除了源自自身的努力，更是背后無數(shù)人艱苦拼搏的結(jié)果。華為一直強(qiáng)調(diào)共贏，不斷尋求合作、協(xié)同和共贏的策略。今天，華為已成為全球技術(shù)合作的堅定支持者，將創(chuàng)新視為推動合作和發(fā)展的關(guān)鍵，同時也堅定推動全球普惠和可持續(xù)發(fā)展的進(jìn)程。其在全球開展的合作和共贏模式，得到了全球市場和客戶的信任與認(rèn)可，極大推動了全球通信產(chǎn)業(yè)的進(jìn)步。
第五段：結(jié)語。
在中國科技的快速發(fā)展中，華為是一個非常特殊的存在。它經(jīng)歷了無數(shù)困難與挑戰(zhàn)，不斷改進(jìn)，不斷創(chuàng)新，最終躋身全球公司巨頭行列。華為的成功不僅源于其艱苦拼搏的歷程，更在于其與時俱進(jìn)、持續(xù)改進(jìn)的企業(yè)文化和價值觀念。在歷史中，人們往往更加關(guān)注成功的歷程和結(jié)果，但是，還有許多我們看不到的辛酸付出，是他們才讓成功更有意義、更加迷人。華為用自己即將成為全球行業(yè)領(lǐng)袖的機(jī)遇，展示了中國企業(yè)應(yīng)該具有的堅韌、創(chuàng)新和合作精神，贏得了人們的尊敬和認(rèn)可。
創(chuàng)業(yè)史的心得體會篇十一
近年來，華為公司作為中國科技企業(yè)的代表，在全球獲得了廣泛的關(guān)注和認(rèn)可。作為華為員工的我，深深感受到了華為的創(chuàng)業(yè)精神和文化理念，特別是在學(xué)習(xí)和了解華為歷史創(chuàng)業(yè)史后，更深刻地領(lǐng)悟到與華為共同成長的意義。下面我將結(jié)合自身經(jīng)歷和感悟，分享自己的心得體會。
第一段：創(chuàng)業(yè)初期凝聚共識重要性。
一家企業(yè)的成長需要走完一個完整的生命周期，成功的種子在創(chuàng)業(yè)初期就已經(jīng)埋下。華為在初創(chuàng)之時也曾歷經(jīng)了不少困難和挫折，但是華為一直保持了其核心價值觀，這點(diǎn)是值得所有創(chuàng)業(yè)者學(xué)習(xí)和借鑒的。在華為的成長過程中，華為的內(nèi)部員工沉淀了許多共同的價值理念，這些理念時刻提醒我們要對客戶和產(chǎn)品有更多責(zé)任感和使命感，讓我們相信華為文化的力量是無窮的。
第二段：獨(dú)立思考能力的培養(yǎng)和發(fā)揮。
華為人具有獨(dú)立思考的能力，企業(yè)中積極面對挑戰(zhàn)，不斷鑄就著華為“攻堅克難、奮勇向前”的魂碼。作為企業(yè)中的一員，也在不斷地探索和學(xué)習(xí)，為企業(yè)的發(fā)展和壯大貢獻(xiàn)自己的力量。華為的創(chuàng)業(yè)歷程中，我們看到華為人獨(dú)立思考的能力，都是企業(yè)中重要的人才招聘標(biāo)準(zhǔn)，這啟示我們在學(xué)習(xí)、工作和生活中要多多實(shí)際經(jīng)歷和獨(dú)立思考。
第三段：市場多元化的經(jīng)營模式。
華為在成長過程中依托市場多元化的經(jīng)營模式，不斷拓展業(yè)務(wù)范圍，成為全球電信行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)。這時，我們看到華為公司依靠多元化的業(yè)務(wù)范疇，細(xì)化產(chǎn)品和服務(wù)的定位，實(shí)現(xiàn)了在全球市場的開拓，并夯實(shí)了公司的市場地位。它告訴我們在市場發(fā)展當(dāng)中，要有多種經(jīng)營模式，不斷改進(jìn)和優(yōu)化，讓企業(yè)在競爭中更快地實(shí)現(xiàn)成長。
第四段：不斷推進(jìn)內(nèi)在管理改革。
華為創(chuàng)業(yè)之初，一直在推進(jìn)內(nèi)在管理和組織結(jié)構(gòu)的改革。這對于企業(yè)后續(xù)的生長十分重要，它使企業(yè)在飛速發(fā)展的同時保持了內(nèi)在控制和組織穩(wěn)定。在新時代當(dāng)中，公司內(nèi)部信息管理和管理體制的創(chuàng)新更是它重點(diǎn)關(guān)注的問題，這使我們意識到，企業(yè)的發(fā)展不僅是外在因素的推動，還要從內(nèi)部管理體制和組織架構(gòu)上不斷優(yōu)化和創(chuàng)新。
第五段：技術(shù)創(chuàng)新和人才培養(yǎng)的重要性。
華為在成長和發(fā)展過程中不斷地推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新，這也是企業(yè)能夠在市場中獲得高地位和競爭優(yōu)勢的重要因素之一。而企業(yè)技術(shù)優(yōu)勢的核心，在于創(chuàng)新型人才團(tuán)隊(duì)的存在和培養(yǎng)。公司根據(jù)人才的需求，同時充分考慮員工的專業(yè)背景、技能和能力地定位崗位和職責(zé)，全面推動人才結(jié)構(gòu)優(yōu)化和高層次人才培育，這是培養(yǎng)新時代企業(yè)文化的重要舉措。
總之，華為創(chuàng)業(yè)歷程中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，是我們今天企業(yè)發(fā)展當(dāng)中的重要借鑒。無論是在創(chuàng)業(yè)的激情驅(qū)動下，還是在日常的生活和工作當(dāng)中，只有把握好創(chuàng)業(yè)時期培育價值觀和內(nèi)在控制的重要性，持續(xù)推進(jìn)獨(dú)立思考和技術(shù)創(chuàng)新，同時積極推進(jìn)管理改革和人才培養(yǎng)，才能在市場競爭中行穩(wěn)致遠(yuǎn)，迎來了更好的明天。
創(chuàng)業(yè)史的心得體會篇十二
隨著經(jīng)濟(jì)社會的快速發(fā)展，創(chuàng)業(yè)已成為時下最熱門的話題之一。特變電工作為中國電力變壓器行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)，其創(chuàng)業(yè)史不僅是一個成功的故事，更是一個值得深思和學(xué)習(xí)的典范。通過研究和總結(jié)特變電工的創(chuàng)業(yè)歷程，我深有感悟，下面將從創(chuàng)業(yè)理念、創(chuàng)新精神、管理理念、團(tuán)隊(duì)合作和品牌建設(shè)五個方面，對特變電工創(chuàng)業(yè)史進(jìn)行分析和總結(jié)。
首先，創(chuàng)業(yè)理念是特變電工成功的基石。特變電工的創(chuàng)始人徐特立先生始終秉持著“頑強(qiáng)拼搏、奮發(fā)向前”的創(chuàng)業(yè)理念，不斷開拓創(chuàng)新，奮力實(shí)現(xiàn)自我價值。他敢于冒險、勇于挑戰(zhàn)，不怕困難和失敗，這種“敢為人先”的精神推動他不斷跨越自己的邊界。另外，特變電工堅持以人為本，尊重員工、關(guān)愛員工，給予員工廣泛的發(fā)展空間和培訓(xùn)機(jī)會，使其能夠不斷提升自我價值，激發(fā)員工的創(chuàng)新活力和創(chuàng)造力。特變電工創(chuàng)業(yè)理念的核心是追求卓越、追求成功和永續(xù)發(fā)展。
其次，創(chuàng)新精神是特變電工成功的關(guān)鍵。特變電工在技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新等方面都保持著高度的敏感性和創(chuàng)造力。它的技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì)時刻關(guān)注市場需求和技術(shù)發(fā)展趨勢，不斷推出具有自主知識產(chǎn)權(quán)的高品質(zhì)產(chǎn)品，滿足客戶的多元化需求。特變電工還注重與各類研究機(jī)構(gòu)和高校合作，引進(jìn)國內(nèi)外先進(jìn)的技術(shù)和管理理念，加強(qiáng)產(chǎn)品的研發(fā)和技術(shù)創(chuàng)新。創(chuàng)新精神讓特變電工能夠始終保持競爭優(yōu)勢和市場領(lǐng)先地位。
第三，管理理念是特變電工成功的保障。特變電工高效的內(nèi)部管理讓組織高效運(yùn)轉(zhuǎn)，資本得到充分利用，員工的積極性和士氣得到有效調(diào)動。特變電工堅持科學(xué)管理和人性化管理相結(jié)合的原則，建立了完善的管理體系和激勵機(jī)制，使全體員工都秉持著共同的價值觀和目標(biāo)。此外，特變電工還注重開展各類培訓(xùn)和交流活動，提升員工的專業(yè)素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)合作能力，激發(fā)員工的創(chuàng)新意識和創(chuàng)造力。特變電工的管理理念不僅促使組織的穩(wěn)定發(fā)展，也為員工的個人發(fā)展提供了廣闊空間。
第四，團(tuán)隊(duì)合作是特變電工成功的重要保證。特變電工始終堅持“團(tuán)結(jié)協(xié)作、寬容和諧”的團(tuán)隊(duì)合作理念，創(chuàng)造了一個積極、向上、和諧的工作氛圍。特變電工鼓勵員工間相互學(xué)習(xí)、相互信任和相互幫助，以團(tuán)隊(duì)的力量解決問題和應(yīng)對挑戰(zhàn)。特變電工注重培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，開展團(tuán)隊(duì)活動、集體討論和團(tuán)隊(duì)競賽等，不斷加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和執(zhí)行力。團(tuán)隊(duì)合作讓特變電工的每一個員工都能夠發(fā)揮自己的特長，各盡其職，齊心協(xié)力實(shí)現(xiàn)企業(yè)的共同目標(biāo)。
最后，品牌建設(shè)是特變電工成功的重要因素。特變電工努力打造自己的品牌形象，不僅僅是產(chǎn)品的品質(zhì)與服務(wù)的卓越，更是企業(yè)所代表的價值觀和文化理念。特變電工通過大力推進(jìn)品牌建設(shè)，提升產(chǎn)品的知名度和美譽(yù)度，并積極參與社會公益事業(yè)，提高企業(yè)的社會形象和聲譽(yù)。特變電工的品牌建設(shè)不僅為企業(yè)帶來了經(jīng)濟(jì)效益，更加增強(qiáng)了企業(yè)的核心競爭力和可持續(xù)發(fā)展能力。
通過對特變電工創(chuàng)業(yè)史的研究和總結(jié)，我深刻認(rèn)識到創(chuàng)業(yè)理念、創(chuàng)新精神、管理理念、團(tuán)隊(duì)合作和品牌建設(shè)對于企業(yè)的成功至關(guān)重要。只有堅持創(chuàng)新不止步，始終保持積極向上的創(chuàng)業(yè)精神，才能夠在激烈的市場競爭中取得突破和發(fā)展。同時，在企業(yè)的發(fā)展過程中，要注重內(nèi)部管理和團(tuán)隊(duì)合作，提高企業(yè)的整體素質(zhì)和綜合實(shí)力。更重要的是，要通過品牌建設(shè)提升企業(yè)的公信力和社會形象，樹立一個良好的企業(yè)形象。特變電工的成功給我們提供了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和啟示，我們應(yīng)以此為榜樣，不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)取，努力實(shí)現(xiàn)自己的創(chuàng)業(yè)夢想。
創(chuàng)業(yè)史的心得體會篇十三
張一鳴作為今天的科技創(chuàng)業(yè)名人之一，其創(chuàng)辦的字節(jié)跳動公司憑借多個熱門APP的成功，成為中國互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)中的佼佼者。然而，背后的故事卻飽含著艱辛與坎坷。在他的創(chuàng)業(yè)史中，我們看到了創(chuàng)業(yè)者的奮斗與機(jī)遇。如今的張一鳴因其智慧和勇氣擁有了今天的成就，給我們很多啟發(fā)。
第二段：堅守初心，迎難而上。
創(chuàng)業(yè)之初，張一鳴并不是互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的專家和資深人士。然而，他擁有強(qiáng)烈的好奇心和對技術(shù)的熱愛，為他在這個領(lǐng)域發(fā)光發(fā)熱提供了源源不斷的動力。他精通計算機(jī)科學(xué)，擅長算法設(shè)計和軟件開發(fā)。正是憑借這些專業(yè)技能，他在紛繁復(fù)雜的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)中找到了自己的位置。而且，每一次遭遇困難和挫折，他都會堅守初心，迎難而上，從不畏懼失敗。這種對技術(shù)的熱情和堅持，成為了他成功的關(guān)鍵。
第三段：認(rèn)清市場需求，洞察機(jī)會。
創(chuàng)業(yè)并非只依賴個人的專業(yè)能力，更需要對市場的深刻認(rèn)知和洞察力。在張一鳴的創(chuàng)業(yè)史中，他總是能夠敏銳地捕捉到市場的需求，精準(zhǔn)地找到滿足這些需求的切入點(diǎn)。他認(rèn)識到互聯(lián)網(wǎng)用戶對于個性化信息的渴求，于是帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)推出了今日頭條等受歡迎的應(yīng)用。他了解到人們對于短視頻的興趣，在信息過載的時代，他推出了抖音等短視頻平臺。張一鳴的成功并非偶然，而是建立在對市場需求的準(zhǔn)確理解和洞察力之上。
第四段：創(chuàng)新、迭代和超越。
創(chuàng)業(yè)不僅需要洞察市場需求，更要不斷創(chuàng)新和迭代。在張一鳴的創(chuàng)業(yè)史中，我們看到了字節(jié)跳動公司一直致力于技術(shù)和產(chǎn)品的創(chuàng)新。他們不斷改進(jìn)和優(yōu)化已有的產(chǎn)品，同時也積極尋找新的領(lǐng)域和機(jī)會。張一鳴相信，只有不斷迭代和突破，才能在競爭激烈的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)中立于不敗之地。他帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)不斷挑戰(zhàn)自己，超越自我，這也是他們在行業(yè)中保持領(lǐng)先地位的重要原因。
第五段：秉持理念，成就未來。
張一鳴創(chuàng)業(yè)史的最大啟示是他的理念和堅持。他一直秉持著“技術(shù)是解決問題的基礎(chǔ)”和“創(chuàng)新為用戶服務(wù)”的原則。他認(rèn)為，只有立足于技術(shù)創(chuàng)新，提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)，才能真正贏得市場和用戶的認(rèn)可。他相信，技術(shù)與創(chuàng)新有無限的可能性，只要堅持理念，不斷努力，就能夠創(chuàng)造未來。這種理念意識讓張一鳴的字節(jié)跳動公司成為了一個真正的科技巨頭，也給廣大創(chuàng)業(yè)者提供了很多啟示和借鑒。
總結(jié)：張一鳴的創(chuàng)業(yè)史告訴我們，創(chuàng)業(yè)之路并非平坦，但只要心懷夢想、堅守初心、認(rèn)知市場需求、不斷創(chuàng)新迭代，并秉持正確的理念和信念，就有可能成就輝煌。他的成功既是個人能力和勇氣的體現(xiàn)，也是市場機(jī)遇和時代發(fā)展的結(jié)果。正是憑借著這些品質(zhì)和理念，張一鳴能夠在互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)的激烈競爭中脫穎而出，創(chuàng)造出屬于自己的傳奇。
創(chuàng)業(yè)史的心得體會篇十四
柳傳志是一個傳奇。柳傳志40歲開始創(chuàng)業(yè)，用20年時間實(shí)現(xiàn)了一個成功企業(yè)家的創(chuàng)業(yè)傳奇。
他的經(jīng)歷讓我知道創(chuàng)業(yè)不是只說說就可以的，他確實(shí)要不但的去努力、去堅持。并且，還如柳傳志所說，創(chuàng)業(yè)僅有奮斗與受累的精神是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，創(chuàng)業(yè)還應(yīng)具備
其他
條件，比如素質(zhì)、天賦、機(jī)遇。要明確哪些事堅決要做，哪些事堅決不能做。如果要想創(chuàng)業(yè)，那么人生要先設(shè)立一個目標(biāo)，經(jīng)過努力完成后，再設(shè)立另一個目標(biāo)，繼續(xù)努力。人正是在穩(wěn)扎穩(wěn)打的基礎(chǔ)上，才有可能成功?！扒f別長跑當(dāng)短跑?！痹陂L跑開始時寧可慢一點(diǎn)，合理分配體力，在最后關(guān)頭沖刺。如果一開始，就拼命領(lǐng)跑，以求獲得喝彩，也許未到終點(diǎn)，就已趴下。所以堅持在我們的人生中是非常重要的，不僅體現(xiàn)在創(chuàng)業(yè)上，還有我們做其他事情事也需要堅持。
“你的人生目標(biāo)，你的創(chuàng)業(yè)，要走這條路的目標(biāo)要有可行性，要狠堅定，然后不斷升華！”聯(lián)想集團(tuán)掌門人柳傳志現(xiàn)在依然“壯心不已”。67歲的柳傳志在談到自己的創(chuàng)業(yè)心得時，稱創(chuàng)業(yè)這條路確實(shí)不好走。
回顧創(chuàng)業(yè)歷程：想要回被騙資金，柳傳志曾準(zhǔn)備拿“板磚”拍人
聯(lián)想之星－無錫“530”創(chuàng)業(yè)ceo特訓(xùn)班一直備受關(guān)注。當(dāng)天，身為聯(lián)想控股董事長兼總裁、聯(lián)想董事局主席的柳傳志，也是親自出馬“授課”，在近一個半小時的開班講演中，以“走在創(chuàng)業(yè)的道路上”為題，回顧了他和聯(lián)想的創(chuàng)業(yè)之路。當(dāng)年為了要回被騙款項(xiàng)，憤怒的柳傳志甚至要“板磚”拍人，更是道出創(chuàng)業(yè)的艱辛。
1987年，當(dāng)時柳傳志帶領(lǐng)著聯(lián)想的同事們還在深圳打拼，那個時候聯(lián)想一年的利潤也就是100萬。為了能夠壯大企業(yè)，他不惜血本，花了300萬，準(zhǔn)備通過當(dāng)?shù)氐囊患疫M(jìn)出口公司到香港購置進(jìn)口機(jī)器設(shè)備。哪知，對方卻在收了款子之后想賴賬。萬般無奈之下，柳傳志決定“蹲守”，天天到那家公司的負(fù)責(zé)人家中等候。最后，這筆款子總算是要了回來，“說實(shí)話，當(dāng)時拿‘板磚’拍這個人的心都有了，通常是夜里2、3點(diǎn)鐘還睡不著，像傻子一樣?！?BR> 而實(shí)際上，柳傳志的創(chuàng)業(yè)過程中，被騙的還不止一次。比如在1984年開始創(chuàng)業(yè)時，啟動資金20萬元，幾個月的時間里就被騙走了14萬。大概這段艱辛的創(chuàng)業(yè)階段給柳傳志留下了太過深刻的印象，即使時隔20多年再回想當(dāng)年時，他依然很感嘆，甚至講演開頭就直言不諱地告訴臺下的年輕海歸創(chuàng)業(yè)者們，“走上創(chuàng)業(yè)路之前，一定要想清楚。雖然不能說是一條不歸路，但是創(chuàng)業(yè)這條路確實(shí)不好走！”
揭秘創(chuàng)業(yè)成功“訣竅”：企業(yè)文化中的“核心價值觀”非常重要
在感慨創(chuàng)業(yè)之路的艱辛之后，柳傳志認(rèn)為創(chuàng)業(yè)者目標(biāo)明確，并且堅定不移地走下去，那么他就離成功創(chuàng)業(yè)不遠(yuǎn)了。他認(rèn)為，企業(yè)的
學(xué)習(xí)
能力、戰(zhàn)略變通和人才隊(duì)伍培養(yǎng)作為企業(yè)管理最重要的三個要素，對于企業(yè)的生存壯大至關(guān)重要。他說：“就是目標(biāo)明確了之后，不管別人怎么說，怎么議論，我依然堅持自己的想法。”
而在此基礎(chǔ)上，柳傳志認(rèn)為包括員工盡心盡責(zé)、企業(yè)讓利給員工、獲得企業(yè)發(fā)展前景共識等在內(nèi)的企業(yè)文化中的“核心價值觀”非常重要。他說，這些年來，當(dāng)年一起開始創(chuàng)業(yè)、一起上臺領(lǐng)獎的老企業(yè)家們不多了，這些企業(yè)家創(chuàng)辦企業(yè)出來的人才則更少了。他覺得，創(chuàng)業(yè)26年的聯(lián)想，一直出的人才就很多，而背后的`原因就是“核心價值觀”，“這使得企業(yè)像一個軍團(tuán)，有核心價值觀的企業(yè)，這個軍團(tuán)的戰(zhàn)斗力才會強(qiáng)，才會很有戰(zhàn)斗力。”
評點(diǎn)成功創(chuàng)業(yè)人物：創(chuàng)業(yè)者eq要很高，柳傳志很“看好”馬云
在柳傳志看來，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者要學(xué)會讓利，無論是名譽(yù)方面的“利”，還是利益方面的“利”，這樣才能以身作則，聚攏人心，增強(qiáng)企業(yè)的戰(zhàn)斗力。而這，需要企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者有很高的情商（eq），才能很好地和員工溝通，很好地對待員工，年輕人才能不斷地涌現(xiàn)出來。對此，他坦言非?！翱春谩蓖瑯邮莿?chuàng)業(yè)出身的傳奇人物馬云，“他很能容人，能很好地對待員工，我很看好馬云?！?BR> 作為中國科學(xué)院和聯(lián)想2017年共同發(fā)起的項(xiàng)目，“聯(lián)想之星”旨在發(fā)現(xiàn)并培育優(yōu)秀的科技創(chuàng)業(yè)人才。這個項(xiàng)目有一個具體內(nèi)容，就是成立4億元的“天使基金”，被譽(yù)為是柳傳志等待“新門徒”。此次和無錫“530”項(xiàng)目攜手，將專門對具有良好發(fā)展前景的優(yōu)秀“530”企業(yè)董事長或ceo進(jìn)行特訓(xùn)，授課的也都是聯(lián)想組織的一批經(jīng)驗(yàn)豐富的科技類創(chuàng)業(yè)企業(yè)家、企業(yè)管理者和投資人。
記者了解到，這一特訓(xùn)課堂將包括課堂研討、專題講座、創(chuàng)業(yè)大講堂、案例剖析、企業(yè)考察等，自本月開始，每1－2月一次，每次集中2－3天，培訓(xùn)地點(diǎn)在無錫，也會安排赴外地考察授課。據(jù)悉，“530”計劃是無錫最重要的人才引進(jìn)計劃，其中又以海歸領(lǐng)軍型人才為主。如今，已經(jīng)有不少的“530”企業(yè)啟動上市，也有企業(yè)在產(chǎn)業(yè)化方面存在瓶頸，創(chuàng)業(yè)者的管理能力急待提升，這一特訓(xùn)班即為此而舉辦。
領(lǐng)導(dǎo)“聯(lián)想”由11個人20萬元資金的小公司最終成長為中國最大的計算機(jī)公司，打造創(chuàng)業(yè)傳奇的柳傳志，昨天走上上海交通大學(xué)的“創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)”大講堂，為1800多名共同選修該課程的學(xué)生傳授創(chuàng)業(yè)絕招，如此規(guī)模的“大課”也成為我國高校中的首創(chuàng)。
在2個多小時的激情講課中，柳傳志將自己在創(chuàng)業(yè)中的甜酸苦辣與學(xué)生分享，記者注意到，聽課的1800多名學(xué)生沒有一個提前離開。
不少選修這門課的大一學(xué)生已有創(chuàng)業(yè)意向，他們想借助這次難得的與企業(yè)家面對面交流的機(jī)會，完善創(chuàng)業(yè)計劃。
物理系大一學(xué)生譚一泓當(dāng)場將一份對聯(lián)想集團(tuán)的建議書以及一份創(chuàng)業(yè)計劃書遞到柳傳志手中，希望得到他的指點(diǎn)，不斷修正自己的創(chuàng)業(yè)計劃。柳傳志熱情地接過譚一泓的計劃書，并欣然為其簽名。
像譚一泓一樣，生命科學(xué)技術(shù)學(xué)院大一學(xué)生金超慧告訴記者，選修這門課，希望自己更全面地了解創(chuàng)業(yè)的基本知識，使自己更加理性地看待創(chuàng)業(yè)。機(jī)械電子工程研究生二年級張鑫很早就已趕到會場，“如果我將來創(chuàng)業(yè)的話，我在做某些決定時，今日課堂中學(xué)到的東西也許會有很大用處，至少會有啟發(fā)。”
談創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷“受騙最難忘，20萬被騙走14萬”
“在創(chuàng)業(yè)歷程的記憶中，幾次被騙的經(jīng)歷最讓我難忘?！绷鴤髦驹谡劦阶约簞?chuàng)業(yè)心得時，如實(shí)道出了20多年歷程中最讓其心有余悸的事情。他回憶說，在1984年創(chuàng)業(yè)之初，他們總共拿到了20多萬元投資，但誰都沒有想到，不到一個月就被人騙走了14萬元，而且還是被一個女子騙走的。這對當(dāng)時剛下海的柳傳志的打擊，實(shí)在是難以
想象
。
而到了1987年，柳傳志遇到了一個更大的騙局，由于一時疏忽，在300萬元貨款交給對方后，對方卻突然無影無蹤了。當(dāng)時柳傳志和同事們?nèi)忌盗搜?，連拿磚頭砸人的念頭都出來了。此后，柳傳志更是因?yàn)楸或_后的恐懼，經(jīng)常在睡夢中驚醒，心跳不已。雖然后來相關(guān)部門找到了騙錢的人，并幫助追回了貨款。柳傳志卻因此落下了病，直到現(xiàn)在他還常常在夜里突然被嚇醒。
談創(chuàng)業(yè)體會 “千萬別拿長跑當(dāng)短跑”
被學(xué)生親切地稱作柳老師的柳傳志在談到自己的創(chuàng)業(yè)體會時，真切地表示，創(chuàng)業(yè)僅有奮斗與受累的精神是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，創(chuàng)業(yè)還應(yīng)具備其他條件，比如素質(zhì)、天賦、機(jī)遇。要明確哪些事堅決要做，哪些事堅決不能做。
柳傳志建議學(xué)生將宏大的目標(biāo)分成若干個階段。人生要先設(shè)立一個目標(biāo)，經(jīng)過努力完成后，再設(shè)立另一個目標(biāo)，繼續(xù)努力。人正是在穩(wěn)扎穩(wěn)打的基礎(chǔ)上，才有可能成功?！扒f別拿長跑當(dāng)短跑?！痹陂L跑開始時寧可慢一點(diǎn)，合理分配體力，在最后關(guān)頭沖刺。如果一開始，就拼命領(lǐng)跑，以求獲得喝彩，也許未到終點(diǎn)，就已趴下。
談創(chuàng)業(yè)時機(jī) “剛畢業(yè)的大學(xué)生比較困難”
一位學(xué)生不無憂慮地詢問40歲開始創(chuàng)業(yè)的柳傳志：“如今創(chuàng)業(yè)者的年齡越來越小，那么人生的哪個階段是創(chuàng)業(yè)的最佳時機(jī)？”對此，柳傳志認(rèn)為，歲數(shù)大的人經(jīng)歷過各種考驗(yàn)，積累了一定的社會閱歷，在籌集創(chuàng)業(yè)第一桶金時，周圍對他抱以信任態(tài)度的朋友更愿意將資金借給他。不過，由于人的悟性不同，籌集到創(chuàng)業(yè)資金的時間不同，每個人創(chuàng)業(yè)最佳時機(jī)不一定相同，因此，創(chuàng)業(yè)成功與否與年齡沒有必然聯(lián)系。
創(chuàng)業(yè)史的心得體會篇十五
《創(chuàng)業(yè)史》是劉潤先生的著作，它是一本講述企業(yè)家成功創(chuàng)業(yè)的經(jīng)驗(yàn)和故事的書籍。在這本書中，我們可以看到很多著名的企業(yè)家和他們的成功故事。我們可以從中學(xué)到很多創(chuàng)業(yè)的寶貴經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。下面，我會談?wù)勎覍@本書的心得體會。
第二段：成功模式的探討。
在《創(chuàng)業(yè)史》中，劉潤先生深入研究了許多成功的創(chuàng)業(yè)故事，分析了成功模式，也講述了這些企業(yè)家成功背后的故事。他發(fā)現(xiàn)，成功的企業(yè)家有許多共同點(diǎn)，如堅定的信念、大膽嘗試、追求卓越、頑強(qiáng)的毅力等等。通過了解這些共同點(diǎn)，我們可以更好地了解創(chuàng)業(yè)之路上的挑戰(zhàn)和機(jī)遇，從而更好地應(yīng)對現(xiàn)實(shí)的挑戰(zhàn)。
第三段：成功的必備條件。
從《創(chuàng)業(yè)史》中，我們可以看到成功的創(chuàng)業(yè)家所必備的條件，有思維創(chuàng)新、理性決策、扎實(shí)的行動力、正確的市場定位等等。這些條件不能說是必備的，但是如果有這些開始，他們成功的幾率會更大，也是其他創(chuàng)業(yè)者值得借鑒的重要經(jīng)驗(yàn)。
第四段：面對挫折的態(tài)度。
除了探討成功的模式和必備條件，劉潤先生在《創(chuàng)業(yè)史》中也講述了成功創(chuàng)業(yè)家面對挫折的態(tài)度。像凱文·普利特和艾倫·馬斯克這樣的創(chuàng)業(yè)家在面對挫折時，會選擇站起來重新嘗試。他們深知創(chuàng)業(yè)之路不易，他們需要一種不屈不撓的精神和追求卓越的信仰，方可在創(chuàng)業(yè)之路上贏得成功。
第五段：總結(jié)。
總的來說，創(chuàng)業(yè)并不僅僅是一個成功的故事，而是一個充滿挑戰(zhàn)和機(jī)遇的旅程。通過《創(chuàng)業(yè)史》，我們不僅可以從企業(yè)家成功的故事中學(xué)習(xí)到經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，在實(shí)現(xiàn)自己的創(chuàng)業(yè)夢想中，我們更要充滿信心和信念，不斷挑戰(zhàn)自己，勇往直前。
創(chuàng)業(yè)史的心得體會篇十六
張一鳴是字節(jié)跳動的創(chuàng)始人，也是中國知名的年輕創(chuàng)業(yè)者之一。他在創(chuàng)業(yè)過程中經(jīng)歷了挫折、磨難，但始終堅持奮斗，最終成功打造了一家全球市值最高的科技公司。通過閱讀張一鳴的創(chuàng)業(yè)史，我們可以汲取他的心得和體會，為自己在創(chuàng)業(yè)道路上探索前進(jìn)。
【第一段】。
張一鳴創(chuàng)業(yè)之初面臨了種種困難，但他沒有放棄夢想，而是勇敢地邁出了第一步。他明白創(chuàng)業(yè)是一種充滿風(fēng)險的選擇，所以他刻苦學(xué)習(xí)，不斷提升自己的能力。他關(guān)注時事，了解市場動態(tài)，從大數(shù)據(jù)中收集信息進(jìn)行分析和判斷。他深知創(chuàng)業(yè)需要堅定的信念和敏銳的洞察力，這些都是創(chuàng)業(yè)者必備的能力。
【第二段】。
張一鳴在創(chuàng)業(yè)過程中遇到了許多挫折，但他從中吸取教訓(xùn)，不斷調(diào)整自己的方向。他善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，為自己和團(tuán)隊(duì)制定明確的目標(biāo)，并迅速進(jìn)行反思、修正。他堅持“投其所好”的原則，不斷改進(jìn)產(chǎn)品，滿足用戶需求。在競爭激烈的市場中，張一鳴不斷調(diào)整戰(zhàn)略，保持敏銳的洞察力，確保公司能夠在競爭中立于不敗之地。
【第三段】。
張一鳴在創(chuàng)業(yè)中始終堅持以人為本的理念，注重團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和管理。他說，“人是公司最重要的資源”，因此他積極招聘優(yōu)秀的人才，為他們提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展機(jī)會。他注重激勵和培養(yǎng)員工，鼓勵他們提出創(chuàng)意和建議，充分發(fā)揮他們的潛力。他的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格溫和而有力，能夠鼓舞團(tuán)隊(duì)的士氣，調(diào)動團(tuán)隊(duì)的積極性。
【第四段】。
除了注重內(nèi)部管理，張一鳴也注重與外部合作和創(chuàng)新。他不滿足于現(xiàn)有的技術(shù)和產(chǎn)品，積極推動創(chuàng)新。他鼓勵員工提高創(chuàng)新能力，鼓勵員工提出新的創(chuàng)意和想法。他善于與合作伙伴建立緊密的關(guān)系，促進(jìn)資源共享和互利共贏。他明白與外界的合作和創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的重要驅(qū)動力，所以他積極尋找合適的合作伙伴，共同打造更多有價值的產(chǎn)品和服務(wù)。
【結(jié)論】。
張一鳴的創(chuàng)業(yè)史是一部勇敢拼搏、不斷追求進(jìn)步的故事，他的經(jīng)歷和心得為我們提供了很多啟示。創(chuàng)業(yè)是一種持續(xù)的奮斗，需要堅韌的毅力和堅定的決心。同時，創(chuàng)業(yè)也需要敏銳的洞察力和創(chuàng)新精神，只有不斷追求創(chuàng)新才能在激烈的競爭中立于不敗之地。最重要的是，創(chuàng)業(yè)需要關(guān)注人性，注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理。只有與團(tuán)隊(duì)緊密合作，才能共同創(chuàng)造輝煌的事業(yè)。因此，讓我們向張一鳴學(xué)習(xí)，抓住機(jī)會，勇敢創(chuàng)業(yè)，為自己的夢想而奮斗。
創(chuàng)業(yè)史的心得體會篇十七
前言：
《創(chuàng)業(yè)史》一書以故事的形式，介紹了幾位創(chuàng)始人的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷和智慧。在閱讀過程中，我深受啟發(fā)，體會頗多。下面是我對于這部書的心得體會。
第一段：
一本好書不應(yīng)該只是單純的故事書。而《創(chuàng)業(yè)史》從名字便可以看出，這是一本有關(guān)創(chuàng)業(yè)的書。通過故事的形式，它從不同角度讓你看到了一個創(chuàng)業(yè)公司的發(fā)展歷程：與創(chuàng)意最先的親密相處，與市場不斷揣摩，以及在資源、團(tuán)隊(duì)等各方面的極力抗衡與優(yōu)化，等等。這些方面不僅讓你了解創(chuàng)業(yè)過程中的重要問題，同時給了你一些思考的余地，讓你可以更加深入地剖析這些問題。
第二段：
在不同的故事之間，書中不僅不失去脈絡(luò)，反而構(gòu)成了一條條完整的線路，貫穿起了整個創(chuàng)業(yè)史的發(fā)展軌跡。這種處理方式，也讓讀者能夠更好地了解不同企業(yè)在創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域的不同經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，從而更為全面地了解創(chuàng)業(yè)的本質(zhì)。
第三段：
在商業(yè)行為中，經(jīng)常會遇到各種失敗和挫折，但當(dāng)你看到《創(chuàng)業(yè)史》中所介紹的那些真正經(jīng)歷了這些挫折的創(chuàng)業(yè)公司后，你會發(fā)現(xiàn)很多失敗并不是由于創(chuàng)業(yè)者的無能造成的，而是因?yàn)樗麄兊膭?chuàng)意與市場不符合。換而言之，失敗是一種常態(tài)，成功需要找到匹配的方式。這一點(diǎn)也是創(chuàng)業(yè)者需要意識到的，因?yàn)槭〔⒉淮斫K點(diǎn)，只是一個前期的必經(jīng)之路，所以需要繼續(xù)尋找正確的道路。
第四段：
當(dāng)讀者看到一位創(chuàng)業(yè)者成功地完成了他/她美好愿景中的產(chǎn)品或服務(wù)時，讀者可能會感到羨慕，同時，讀者也會體會到創(chuàng)業(yè)的艱辛。從創(chuàng)業(yè)公司的初始階段到真正實(shí)現(xiàn)商業(yè)成功，都需要付出玩命的努力，必須保持真正的勇氣，并一直保持與時俱進(jìn)、不斷思考更新的意識。
第五段：
在讀到書的結(jié)尾時，我明白"關(guān)于創(chuàng)業(yè)史"本身并不是一個明確的結(jié)論，而是一個總結(jié)、回顧的過程。因此，讀者最終能夠明白創(chuàng)業(yè)過程中需要的激情、創(chuàng)意、關(guān)注客戶、注意通信等最重要的核心要素。超越人們的心機(jī)、各種各樣不同的擔(dān)憂、以及不同的思考方式，這一本書強(qiáng)調(diào)了成功的創(chuàng)業(yè)本質(zhì)，也是成功者們經(jīng)常提到的最重要的真理。