最新今年工作計(jì)劃發(fā)言稿(優(yōu)秀20篇)

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    計(jì)劃是實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的橋梁,它將我們與成功之間緊密相連。制定計(jì)劃時(shí),我們應(yīng)該充分考慮人力、物力、財(cái)力等資源,并合理分配,以確保計(jì)劃的順利實(shí)施。希望以下這些關(guān)于計(jì)劃制定的范文能夠給大家提供一些思路和啟示。
    今年工作計(jì)劃發(fā)言稿篇一
    各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
    大家好!
    新年伊始,我們xx人濟(jì)濟(jì)一堂,在古都xx隆重召開xx公司xx年度計(jì)劃工作會(huì)議,我的心情感到無比的激動(dòng)。在為時(shí)三天的大會(huì)中,我們聽取了總裁題為《以人為本,轉(zhuǎn)變觀念,加強(qiáng)管理,快速推進(jìn),努力實(shí)現(xiàn)xx全面協(xié)調(diào)持續(xù)發(fā)展》的工作報(bào)告,并就報(bào)告內(nèi)容,結(jié)合各單位和各系統(tǒng)的實(shí)際情況,對如何實(shí)現(xiàn)各單位和各系統(tǒng)xx年工作目標(biāo)展開了深入地討論。在已經(jīng)過去的xx年,我們總辦為提高企業(yè)的管理水平做出了一定的貢獻(xiàn),取得了一定的成績。這是在總裁的正確領(lǐng)導(dǎo)和鞭策鼓勵(lì)下取得的,是各分公司和總公司各部門大力支持的結(jié)果,也是總辦全體員工精誠團(tuán)結(jié)、拼搏奮進(jìn)的結(jié)果。
    成績只代表過去。新一輪的目標(biāo)、新一輪的考驗(yàn)又交付在我們的肩上。xx年,總辦將根據(jù)總裁工作報(bào)告中的具體要求,一是在認(rèn)真總結(jié)去年經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,扎扎實(shí)實(shí)貫徹xx公司xx年度計(jì)劃工作會(huì)議的精神,科學(xué)分解公司下達(dá)的工作目標(biāo);二是以務(wù)實(shí)的態(tài)度繼續(xù)落實(shí)《xx公司行政人事管理制度匯編》和其他相關(guān)制度;三是加大目標(biāo)管理責(zé)任考核的力度,鼓舞士氣,激勵(lì)斗志,弘揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神;四是積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),改善工作方法,樹立良好的辦公室形象,提高總辦每位員工的業(yè)務(wù)素質(zhì),使總辦各項(xiàng)工作整體上臺(tái)階;五是在抓實(shí)基礎(chǔ)管理和日常工作的同時(shí),要重視企業(yè)信息化建設(shè),利用互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)拓寬溝通渠道;及時(shí)獲取公司領(lǐng)導(dǎo)決策所需的信息;努力提高各級管理人員的電腦知識。
    總辦將會(huì)牢記“服務(wù)、指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)”的工作宗旨,緊緊圍繞總公司的工作重點(diǎn),充分發(fā)揮總辦的橋梁作用,團(tuán)結(jié)協(xié)作,創(chuàng)新奮進(jìn),真抓實(shí)干,將各項(xiàng)工作做細(xì)、做實(shí),真正使各項(xiàng)工作落到實(shí)處,確保xx年各項(xiàng)工作目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn),為公司的可持續(xù)發(fā)展再作新的貢獻(xiàn)。
    謝謝大家。
    今年工作計(jì)劃發(fā)言稿篇二
    尊敬的老師們:
    下午好。
    在這個(gè)變革的時(shí)代,我們迎來了新的學(xué)年,新的學(xué)期,新的同事,新的學(xué)生,領(lǐng)導(dǎo)班子也有了分子。在劉家垴小學(xué)新的發(fā)展階段,我想和大家聊幾句。
    一、認(rèn)清形勢。當(dāng)前,國際上有敘利亞事件,我國周邊有日本、菲律賓、印度等國家占領(lǐng)著我國領(lǐng)土領(lǐng)海并不斷挑釁生事;在國內(nèi),發(fā)工作和生態(tài)文明深入進(jìn)行,對我們身邊影響深遠(yuǎn)。我們應(yīng)該關(guān)注國內(nèi)外形勢,并把它融入到我們的生活和教育工作中,認(rèn)清西方資本主義的所謂民主、自由、平等是什么東西,激發(fā)孩子們?yōu)橹谢鹬绕鸲x書的熱情。
    二、廉潔從教。國家反腐工作進(jìn)入了一個(gè)新的階段,作為教師,我們一定要守住自己的底線,不要犯低級錯(cuò)誤,要廉潔從教,不私自訂購教輔用品,不有償家教,做一個(gè)清清正正的老師。
    三、立德育人。在教師節(jié)前夕給全國的教師發(fā)來慰問信,體現(xiàn)了中央領(lǐng)導(dǎo)對教師的關(guān)懷核對教育工作的重視。說:“百年大計(jì),教育為本。教師是立教之本、興教之源,承擔(dān)著讓每個(gè)孩子健康成長、辦好人民滿意教育的重任。希望全國廣大教師牢固樹立中國特色社會(huì)主義理想信念,帶頭踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,自覺增強(qiáng)立德樹人、教書育人的榮譽(yù)感和責(zé)任感,學(xué)為人師,行為世范,做學(xué)生健康成長的指導(dǎo)者和引路人;牢固樹立終身學(xué)習(xí)理念,加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓寬視野,更新知識,不斷提高業(yè)務(wù)能力和教育教學(xué)質(zhì)量,努力成為業(yè)務(wù)精湛、學(xué)生喜愛的高素質(zhì)教師;牢固樹立改革創(chuàng)新意識,踴躍投身教育創(chuàng)新實(shí)踐,為發(fā)展具有中國特色、世界水平的現(xiàn)代教育作出貢獻(xiàn)?!蓖瑫r(shí)他要求“各級黨委和政府要把加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)作為教育事業(yè)發(fā)展最重要的基礎(chǔ)工作來抓,提升教師素質(zhì),改善教師待遇,關(guān)心教師健康,維護(hù)教師權(quán)益,充分信任、緊緊依靠廣大教師,支持優(yōu)秀人才長期從教、終身從教?!薄叭鐣?huì)要大力弘揚(yáng)尊師重教的良好風(fēng)尚,使教師成為最受社會(huì)尊重的職業(yè)?!?BR>    我認(rèn)為,立德就是要自身正,這樣才能正人,所謂育人,就是授以道,以求人人清正。我想提一個(gè)要求,用以前的話就是“教書育人”,既教書又育人,我想說的是,我們應(yīng)該打起一崗雙責(zé)的責(zé)任,就是說在做好本職業(yè)務(wù)(教書/管理/服務(wù))的同時(shí),還要做好所轄業(yè)務(wù)的安全工作、衛(wèi)生工作、紀(jì)律工作,人員的思想政治工作、文明禮儀養(yǎng)成、處事心理疏導(dǎo)等,這些事一件事,不是多件事。
    第四,勇于擔(dān)當(dāng)。在新的發(fā)展時(shí)期,我們要團(tuán)結(jié)在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子周圍,以學(xué)校的發(fā)展為我的發(fā)展,以學(xué)校的榮譽(yù)為我的榮譽(yù),以他人的進(jìn)步為我的進(jìn)步,以我的貢獻(xiàn)為學(xué)校的貢獻(xiàn),出謀劃策,創(chuàng)新工作,為學(xué)?,F(xiàn)代化建設(shè)打造自己的一磚一瓦。
    xx.9.12
    今年工作計(jì)劃發(fā)言稿篇三
    有一種超乎一切的許諾叫做信念,有一種包納世界的心境叫做感恩。
    感恩,好比一座金字塔,把撒在世界的沙粒聚于心的沙場,折射無限的光亮;感恩,好比一座大山,把遍布在全世界的土壤,填滿于心的海洋,直聳入蔚藍(lán)的蒼穹;感恩,也可以是一個(gè)小小的電荷,把穿梭在全世界的電流,引向心的電場,迸發(fā)出無窮的電量。世界有限,但心無限,一個(gè)充滿感恩的人更是無畏與神圣?,F(xiàn)在,就讓我把定格在內(nèi)心的感恩的點(diǎn)點(diǎn)滴滴展現(xiàn)給大家。
    歲月雕刻了他蹣跚的步履,也穿透了我們?nèi)缂埖男撵椤?BR>    假如說,我們從天際飄來,接受了云層給予的雨滴;我們從白云中滲透出,接受了空氣賦予的水滴;我們從森林中過,接受了綠葉賜予的露珠……我們接受自然給予我們的那么純美的東西。社會(huì)呢?社會(huì)更是給予了我們更寶貴的物質(zhì)。
    一次,美國幽默表演大師卓別林正要登臺(tái)演出,一位熱心觀眾忽然提醒他:"大師,你的上衣鈕扣忘了扣了。"卓別林一怔,連忙表示感謝,并很快將上衣鈕扣系好。當(dāng)他走到這位觀眾看不見的地方時(shí),卻復(fù)又解開。
    這一幕為前來采訪的記者見到了,他很是不解,問:"為什么呢?"卓別林回答:"我要扮演的是一位長途跋涉者,松開紐扣更能體現(xiàn)其辛苦、勞頓"記者更困惑了:"剛才你為何不直接告訴那位觀眾呢?""不!"卓別林加重了語氣,"指出觀眾的誤解有的是時(shí)間。在這里,最重要的是以一顆感謝的心去接受別人的善意!"記者肅然。
    現(xiàn)在,請大家想想自己,當(dāng)你遇到類似情況時(shí),是指出別人的誤解,還是虔誠地去感謝呢?
    一粒沙里有一個(gè)世界,一朵鮮花里有一座天堂,把無限放在你的手心上,永恒就在那一剎那里收藏!冰心說過,"從云翳中外露的霞光,才是璀璨多彩的,愿你的生命中有夠多的云翳,來造成一個(gè)美麗的黃昏。"而我說,愿你的生命中充滿感恩,來創(chuàng)造一個(gè)幸福的世界。就讓我們凝聚每份愛,點(diǎn)亮顆顆心。
    謝謝大家!
    今年工作計(jì)劃發(fā)言稿篇四
    一是全面做好質(zhì)量管理和新產(chǎn)品開發(fā)工作。我們技術(shù)質(zhì)量部要深入車間生產(chǎn)一線加強(qiáng)產(chǎn)品質(zhì)量管理,做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題,及時(shí)加以整改,切實(shí)提高產(chǎn)品質(zhì)量。要增加新產(chǎn)品開發(fā)力度,開發(fā)出適合市場要求的新產(chǎn)品,確保完成新產(chǎn)品銷量5000噸的工作目標(biāo)。
    二是要積極配合供銷部做好市場維護(hù)工作,及時(shí)處理市場質(zhì)量異議,力爭把市場退貨降價(jià)損失率控制在0。25%以內(nèi);要配合采購部門及時(shí)與毛料供應(yīng)商進(jìn)行技術(shù)交流,確保毛料質(zhì)量穩(wěn)定;通過這兩方面工作,切實(shí)為公司降本增效。
    三是我們技術(shù)質(zhì)量部要樹立服務(wù)意識,積極主動(dòng)與其他職能部門交流,使公司各項(xiàng)工作能夠協(xié)調(diào)、順利進(jìn)行;要深入車間幫助解決技術(shù)、質(zhì)量上的問題,促進(jìn)車間生產(chǎn)發(fā)展,產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定;要多跑用戶單位,聽取用戶的意見,為市場做好服務(wù)工作,努力增加公司產(chǎn)品銷量,為公司創(chuàng)造更好的經(jīng)濟(jì)效益。
    我的匯報(bào)完了,謝謝大家!
    今年工作計(jì)劃發(fā)言稿篇五
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
    大家好!
    很榮幸今天有機(jī)會(huì)參加鎮(zhèn)計(jì)劃生育生殖保健服務(wù)中心喬遷座談會(huì)。首先,我代表九資河鎮(zhèn)全體村級計(jì)生專干對在百忙中前來參加喬遷儀式的各位領(lǐng)導(dǎo)表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!對九資河鎮(zhèn)計(jì)劃生育生殖保健服務(wù)中心成功改建表示熱烈的祝賀。
    鎮(zhèn)計(jì)劃生育服務(wù)中心此次改建,對于我們山區(qū)廣大育齡婦女是件大好事。以前服務(wù)中心位置偏僻,設(shè)施落后,辦公環(huán)境差,既不方便群眾,也不方便服務(wù)中心工作人員。這次在縣領(lǐng)導(dǎo)、縣計(jì)生局以及鎮(zhèn)黨委政府的重視和關(guān)懷下,服務(wù)中心的條件大為改善,面貌煥然一新。給九資河廣大育齡婦女和我們這些專干帶來了實(shí)實(shí)在在的好處,在這里再次對各位領(lǐng)導(dǎo)表示感謝!同時(shí)我們也希望服務(wù)中心要借此機(jī)會(huì),轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平,把服務(wù)中心建設(shè)好、發(fā)展好,真正成為山區(qū)婦女生殖保健的服務(wù)“窗口”。
    另外,借這個(gè)機(jī)會(huì),我也想對如何做好村級計(jì)劃生育工作提出幾點(diǎn)建議:一是希望進(jìn)一步健全村級計(jì)生組織,特別是要完善協(xié)會(huì)組織,充分發(fā)揮村級協(xié)會(huì)人多、面廣,貼近群眾,靈活多樣的優(yōu)勢,真正起到宣傳、帶動(dòng)和“橋梁”、“紐帶”作用,使村級網(wǎng)絡(luò)能夠真正發(fā)揮應(yīng)有的作用。二是希望進(jìn)一步規(guī)范村規(guī)民約,完善合同化管理機(jī)制,強(qiáng)化計(jì)劃生育民主管理。使每一個(gè)村民在參與管理的同時(shí),也無形中管理自己。三是希望上級要加強(qiáng)指導(dǎo)。去年村級換屆,選出了一批新計(jì)生專干,由于我們都是在家務(wù)農(nóng)的農(nóng)村婦女,文化水平比較低,再加上以前又沒有搞過計(jì)劃生育工作,導(dǎo)致工作上跟不去,這希望上面多組織學(xué)習(xí)培訓(xùn),多深入到村到戶,經(jīng)常面對面,手把手的教我們,及時(shí)給予指導(dǎo),幫助我們提高工作能力。四是希望加大計(jì)生工作重心下移力度,加大村級計(jì)生經(jīng)費(fèi)投入,穩(wěn)定計(jì)生專干隊(duì)伍,及時(shí)解決村級管理中出現(xiàn)的違約糾紛,加大行政執(zhí)法力度,為村級工作排憂解難,保駕護(hù)航。切實(shí)從方方面面創(chuàng)造條件,優(yōu)化村這一級工作環(huán)境,調(diào)動(dòng)計(jì)生專干工作積極性。以上是我個(gè)人一點(diǎn)看法,如有不妥的地方,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。最后,祝鎮(zhèn)計(jì)劃生育生殖保健服務(wù)中心越辦越好!祝各位領(lǐng)導(dǎo)身體健康,工作順利!謝謝大家。
    今年工作計(jì)劃發(fā)言稿篇六
    各位領(lǐng)導(dǎo),員工同志們:
    大家好!今天,我們公司召開20xx年計(jì)劃工作會(huì),公司對20xx年工作作了總結(jié),確定了20xx年的工作目標(biāo)和工作措施。下面,我代表技術(shù)質(zhì)量部就本部20xx年工作情況和20xx年工作措施向大會(huì)作簡要匯報(bào),對其中存在的不足之處,請大家批評指正,多提寶貴意見。
    20xx年在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們技術(shù)質(zhì)量部按照公司的工作精神和工作部署,認(rèn)真努力、盡心盡職工作,完成了全部工作任務(wù),取得良好成績,為公司全面完成20xx年生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)作出了貢獻(xiàn),著重抓好三方面工作:一是落實(shí)崗位責(zé)任。為抓好工作,促進(jìn)發(fā)展,我們技術(shù)質(zhì)量部按照工作項(xiàng)目、工作概述、工作標(biāo)準(zhǔn)和所需知識技能等四方面內(nèi)容,制定崗位責(zé)任,落實(shí)到人,做到每個(gè)人都有崗位職責(zé),每件工作、每項(xiàng)事情都有人管、有人抓。二是加強(qiáng)質(zhì)量管理。我們技術(shù)質(zhì)量部針對產(chǎn)品的質(zhì)量特點(diǎn),明確質(zhì)量工作責(zé)任、目標(biāo)、任務(wù)、內(nèi)容和監(jiān)督檢查措施,落實(shí)質(zhì)量排查、登記、整治、督辦、驗(yàn)收等每個(gè)環(huán)節(jié)的工作要求,切實(shí)做到質(zhì)量排查徹底、督促檢查到位、整治責(zé)任明確、跟蹤督辦有力,防止出現(xiàn)質(zhì)量事故,確保產(chǎn)品質(zhì)量合格,增強(qiáng)公司產(chǎn)品質(zhì)量信譽(yù)。三是積極抓好新產(chǎn)品開發(fā)工作。我們技術(shù)質(zhì)量部加強(qiáng)與用戶的聯(lián)系,加強(qiáng)市場調(diào)研,掌握市場信息,積極開展新產(chǎn)品開發(fā),努力多開發(fā)新產(chǎn)品,為公司發(fā)展做貢獻(xiàn)。
    20xx年,我們公司工作目標(biāo)已經(jīng)確定,產(chǎn)量2萬噸,利潤110萬元。20xx年我們技術(shù)質(zhì)量部的主要工作目標(biāo)是:新產(chǎn)品銷量5000噸;市場退貨降價(jià)損失率控制在0。25%以內(nèi)。我們技術(shù)質(zhì)量部準(zhǔn)備采取以下三項(xiàng)措施,確保完成公司和部門工作目標(biāo)。
    一是全面做好質(zhì)量管理和新產(chǎn)品開發(fā)工作。我們技術(shù)質(zhì)量部要深入車間生產(chǎn)一線加強(qiáng)產(chǎn)品質(zhì)量管理,做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題,及時(shí)加以整改,切實(shí)提高產(chǎn)品質(zhì)量。要增加新產(chǎn)品開發(fā)力度,開發(fā)出適合市場要求的新產(chǎn)品,確保完成新產(chǎn)品銷量5000噸的工作目標(biāo)。
    二是要積極配合供銷部做好市場維護(hù)工作,及時(shí)處理市場質(zhì)量異議,力爭把市場退貨降價(jià)損失率控制在0。25%以內(nèi);要配合采購部門及時(shí)與毛料供應(yīng)商進(jìn)行技術(shù)交流,確保毛料質(zhì)量穩(wěn)定;通過這兩方面工作,切實(shí)為公司降本增效。
    三是我們技術(shù)質(zhì)量部要樹立服務(wù)意識,積極主動(dòng)與其他職能部門交流,使公司各項(xiàng)工作能夠協(xié)調(diào)、順利進(jìn)行;要深入車間幫助解決技術(shù)、質(zhì)量上的問題,促進(jìn)車間生產(chǎn)發(fā)展,產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定;要多跑用戶單位,聽取用戶的意見,為市場做好服務(wù)工作,努力增加公司產(chǎn)品銷量,為公司創(chuàng)造更好的經(jīng)濟(jì)效益。
    我的匯報(bào)完了,謝謝大家!
    今年工作計(jì)劃發(fā)言稿篇七
    各位領(lǐng)導(dǎo),同志們!
    計(jì)劃生育是我鄉(xiāng)當(dāng)前一項(xiàng)重要的工作,也是我們村現(xiàn)階段壓倒一切的工作。其重要程度相信各位可以從今天的會(huì)議規(guī)模上看出。這要求我們鼓足干勁,全力以赴,用百分百的努力去將這項(xiàng)工作畫上圓滿的句號。這里我代表水閣社區(qū)作以下表態(tài):
    一、堅(jiān)決執(zhí)行鄉(xiāng)黨委政府的決定,將徐書記、董書記的講話精神完完全全貫徹到工作當(dāng)中,從自身做起,從村干部做起。堅(jiān)決嚴(yán)肅、從快、達(dá)標(biāo)處理違反計(jì)劃生育村干部及其親屬,為推進(jìn)全村計(jì)劃生育工作做好榜樣,樹好典型,為全村百姓群眾自覺遵守計(jì)劃生育法律、法規(guī)帶好頭。
    二、堅(jiān)守標(biāo)準(zhǔn)不放松,為全村下一步征收計(jì)劃外生育對象社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)工作做好充分的準(zhǔn)備。此次,我社區(qū)將堅(jiān)持鄉(xiāng)黨委政府確定的社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)首征達(dá)6000元的標(biāo)準(zhǔn)不動(dòng)搖,要求社區(qū)干部在征收過程中做到不走人情、不買面子、不打招呼、不替對象求情、不私自接受未足額的社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi),并用全部的精力投入到社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)的征收行動(dòng)中。
    水閣社區(qū)現(xiàn)階段的計(jì)生工作還處于一個(gè)比較落后的狀態(tài),但是暫時(shí)的落后并不可怕,因?yàn)槲覀冇懈淖兟浜蟮臎Q心,請鄉(xiāng)黨委政府放心,請徐書記放心,我們將用百倍的努力回報(bào)領(lǐng)導(dǎo)的信任,用高昂的熱情挑戰(zhàn)計(jì)生這“農(nóng)村第一難”工作,用細(xì)致入微的服務(wù)獲取百姓群眾對計(jì)生工作的滿意和支持,用鐵一般的意志高標(biāo)準(zhǔn)、高效益推進(jìn)水閣社區(qū)的計(jì)劃生育工作!
    今年工作計(jì)劃發(fā)言稿篇八
    經(jīng)過班長、團(tuán)支書的選舉,我成為了新一屆的班干部中的一員,我擔(dān)任的是團(tuán)支部副書記一職,工作計(jì)劃發(fā)言稿。我將協(xié)助團(tuán)支部書記的工作,同其他班委一起將06xx班集體建設(shè)成為一個(gè)優(yōu)秀、團(tuán)結(jié)、和諧而有強(qiáng)有力的集體。
    盡管我并沒有擔(dān)任過團(tuán)支部副書記的工作,但我有一顆熱誠的心即不斷學(xué)習(xí)的精神,相信有能力做好團(tuán)支部副書記一職。副團(tuán)支部書記的職責(zé)是在團(tuán)支部書記在時(shí),做團(tuán)支書的主要參謀和助手,除了完成一般委員承擔(dān)的工作外,還要對有關(guān)委員的工作進(jìn)行協(xié)調(diào)與指導(dǎo);書記不在時(shí),替書記抓各方面工作,保證支部工作的正常進(jìn)行。
    以下是我的工作目標(biāo)及計(jì)劃。
    工作目標(biāo):1.協(xié)助團(tuán)支部書記傳達(dá)貫徹團(tuán)委的指示。研究和安排支部工作。
    2.全心全意為同學(xué)們服務(wù),使同學(xué)之間更加團(tuán)結(jié)、有愛,是班級體更加優(yōu)秀。
    工作計(jì)劃:1.以身作則。搞好班級的思想政治工作,了解掌握班級團(tuán)員的思想工作和學(xué)習(xí)情況,及時(shí)解決發(fā)現(xiàn)的問題。
    2.檢查團(tuán)支部的工作計(jì)劃、決議和執(zhí)行情況及出現(xiàn)的問題,按時(shí)向團(tuán)委匯報(bào)。
    3.積極努力工作,根據(jù)支部具體情況,形成工作特色。
    4.抓好團(tuán)支部自身建設(shè),爭取得到各方面的支持和幫助。
    工作職責(zé):
    1.協(xié)助團(tuán)支部書記負(fù)責(zé)全班團(tuán)組織日常工作,輔助監(jiān)督各班委工作,發(fā)揮模范帶頭作用。
    2.在團(tuán)支書有情況時(shí),代行團(tuán)支書職責(zé)。
    3.負(fù)責(zé)《班級簡報(bào)》工作
    4.兼職其他工作
    6.反映寢室的聲音,發(fā)揮辦團(tuán)干部在本宿舍的輿論導(dǎo)向作用。
    7.班級的問題及時(shí)與辦團(tuán)干部溝通,履行班團(tuán)干部作出的決議。
    剛才**對酒店的工作作出整體部署,提出了**的品牌戰(zhàn)略,就如何做好品牌戰(zhàn)略,高瞻遠(yuǎn)矚,并就“情滿xx,舒適家園”的文化內(nèi)涵,xx精神,作了闡述,提出了今年的預(yù)期目標(biāo)和總體要求,并就如何建立實(shí)施服務(wù)品牌戰(zhàn)略,提出了搞好五大工程的具體要求,對此,我表示堅(jiān)決擁護(hù)和完全贊成。下面,我就如何落實(shí)**品牌戰(zhàn)略談點(diǎn)認(rèn)識意見及工程部工作安排。
    **品牌戰(zhàn)略是我們的行動(dòng)口號:“完善自我,追求卓越”所倡導(dǎo)的,是我們的奮斗目標(biāo):“以一流的產(chǎn)品一流的服務(wù),一流的員工隊(duì)伍,一流的管理模式,創(chuàng)建一流的三星級酒店”所要求的,為理想而奉獻(xiàn),為收獲而耕耘,滿足顧客的需求,是xx人永遠(yuǎn)的追求。不斷改善工作質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量,濃郁星級酒店氛圍,提高賓客滿意度和酒店舒適度是作為三星級酒店尤其是全省最佳旅游飯店的根本標(biāo)志和必然要求,也是酒店立足市場,吸引賓客,搶占市場份額的必然要求。**是顧客對酒店的認(rèn)同,也是品牌品質(zhì)的提升,競爭力的提升。家園是以店為家,努力奉獻(xiàn),團(tuán)結(jié)向上的團(tuán)隊(duì)如家庭般溫暖,也是經(jīng)過我們的努力,優(yōu)秀的服務(wù),顧客對酒店的高度認(rèn)同和評價(jià),是生意興隆,賓至如歸的衷心認(rèn)可,是對酒店品牌美譽(yù)度的認(rèn)同。實(shí)現(xiàn)這一品牌戰(zhàn)略是保持我們企業(yè)長盛不衰的重大舉措。我相信,廣大員工團(tuán)結(jié)、敬業(yè)、學(xué)習(xí)、創(chuàng)新,以誠信精神,創(chuàng)新精神,團(tuán)隊(duì)精神,奉獻(xiàn)精神來指導(dǎo)和促進(jìn)我們的工作,市場經(jīng)營以顧客為中心,企業(yè)管理以員工為中心,超越顧客期望,用心捕捉客人需求,充分按照三星級星評標(biāo)準(zhǔn)來指導(dǎo)工作,做優(yōu)秀的員工,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),品牌戰(zhàn)略一定會(huì)取得成功,發(fā)言稿《工作計(jì)劃發(fā)言稿》。
    今年是酒店企業(yè)改制的攻關(guān)之年,同時(shí)企業(yè)經(jīng)營面臨著設(shè)施設(shè)備進(jìn)一步老化的困難和挑戰(zhàn)。工程部要盡力建設(shè)完善硬件設(shè)施,盡快完成主附樓搭建工程的掃尾工作,使二樓、五樓盡快投入使用,完善其配套設(shè)施的功能。充分挖掘利用主樓六樓技術(shù)夾層的可利用面積,通過改造使其可作為客房部辦公室,布草倉庫,pa工作間等,同時(shí),增加客房數(shù)量。在資金安排得當(dāng)?shù)那疤嵯?,改造提?0~12層客房的設(shè)施,通過裝修改造,提升客房作為核心產(chǎn)品的競爭力。
    工程部要確保酒店動(dòng)力正常運(yùn)行,要進(jìn)一步加強(qiáng)設(shè)備的維護(hù)運(yùn)行管理,加強(qiáng)計(jì)劃檢修保養(yǎng),設(shè)備巡檢,保證好鍋爐,電梯,配電,中央空調(diào),供水系統(tǒng),廚房設(shè)施等正常運(yùn)行,特別要提高客房,餐廳設(shè)施的完好率和舒適度。
    進(jìn)一步加大能源管理力度,加強(qiáng)成本意識,完善物耗材料管理,設(shè)施備件定置管理,大力抓好挖潛和修舊利廢工作。
    加強(qiáng)人員培訓(xùn),服務(wù)意識培訓(xùn),服務(wù)技能培訓(xùn),爭取人員一專多能,充分利用人力資源,控制人員總數(shù),實(shí)施末位淘汰,改善服務(wù),改善后臺(tái)形象,促使工作質(zhì)量更上臺(tái)階。
    1、狠抓工程部員工的培訓(xùn)考核工作,從禮節(jié)禮貌、儀容儀表、服務(wù)意識、服務(wù)程序、服務(wù)質(zhì)量等方面入手,到提高工作技能,提高工作效率,改善工作形象,做到一專多能,培養(yǎng)和招聘綜合型技工,如電工一定要從強(qiáng)電維修到配電,電梯等方面技術(shù)綜合化,今年3月將派出人員參加電梯培訓(xùn)。對工程部技工實(shí)行優(yōu)勝劣汰,技能比武考核。留用優(yōu)秀骨干員工,針對有的老員工疲沓情緒,注入新活力,人員任用上不搞一潭死水,引入競爭和淘汰機(jī)制,常言道:戶樞不蠹,流水不腐。只有在人員聘用上采取能者勤者留用,惰者、庸者淘汰的辦法,才能使整個(gè)團(tuán)體隨時(shí)有競爭,有活力。希望通過培訓(xùn)、考核,使工程部后勤員工都以滿懷熱情,去創(chuàng)建舒適的硬件環(huán)境,為客人提供舒適的服務(wù)產(chǎn)品,要徹底改變游擊隊(duì),救火隊(duì),油子兵形象,使后臺(tái)服務(wù)也充滿濃郁的酒店氛圍。
    2、改進(jìn)工作服務(wù)程序,加強(qiáng)主動(dòng)性,協(xié)調(diào)性,協(xié)調(diào)好與各部門之間特別前后臺(tái)部門間,班組之間,上、下級之間的工作及時(shí)性,有效性。不推諉,多做事。每個(gè)班組加強(qiáng)對設(shè)施的日常巡檢,按標(biāo)準(zhǔn)路線巡查,責(zé)任分區(qū),責(zé)任到人。并且由維修班組定期對前臺(tái)使用人員講述使用保養(yǎng)知識,杜絕野蠻操作。
    3、根據(jù)酒店部署,改造好硬件設(shè)施,做好客房的改造設(shè)計(jì)方案,精心選擇隊(duì)伍,精心施工,使改造的客房舒適新穎,極具超前的競爭力。合理調(diào)整布局,增加客房數(shù)量4—6套??刂坪霉こ谈脑煸靸r(jià)。
    4、按照檢修保養(yǎng)制度,抓好對大型關(guān)鍵設(shè)備的計(jì)劃檢修保養(yǎng),做好電梯、中央空調(diào)、鍋爐、配電、供水系統(tǒng)的換季檢修,日常維護(hù),特別是對中央空調(diào)主機(jī)及其配套冷卻塔、水泵,末端風(fēng)機(jī)盤管、風(fēng)柜的清洗保養(yǎng),精心調(diào)試,確保中央空調(diào)順利運(yùn)轉(zhuǎn)安全度夏。加強(qiáng)對客房內(nèi)電器、裝飾、水暖等各種設(shè)施,廚房設(shè)備、餐廳設(shè)備的周期保養(yǎng)巡檢。保養(yǎng)必須經(jīng)使用部門確認(rèn)到位與否。作為對各班組考核的依據(jù)。
    5、樹立成本經(jīng)濟(jì)概念,發(fā)揮利潤中心作用,健全并按照能源、物料、修舊利廢管理制度和辦法,控制降低物耗,能耗成本,加強(qiáng)修舊利廢,爭取更進(jìn)一步降低萬元收入電費(fèi)比,控制萬元收入水費(fèi)比、煤耗比,降低萬元收入物耗比。
    (1)把握工程配件質(zhì)量關(guān),對重大配件材料掛牌登記使用日期,跟蹤使用質(zhì)量和壽命。加強(qiáng)對配件價(jià)格的市場調(diào)查,包括對用于裝修改造的裝飾工程材料的價(jià)格調(diào)查控制。
    (2)修舊利廢加強(qiáng)考核統(tǒng)計(jì),每月檢查通報(bào)每個(gè)班組的修舊利廢情況,工作優(yōu)秀者可給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。堅(jiān)決杜絕只管更換不管精心維修的不良工作作風(fēng)。
    (3)合理調(diào)控設(shè)備經(jīng)濟(jì)運(yùn)行,杜絕飽冒滴漏現(xiàn)象。
    (4)貫徹落實(shí)能源管理辦法,加強(qiáng)對各點(diǎn)水、電能源使用檢查,每半個(gè)月檢查一次,水電裝表計(jì)量的使用量每月通報(bào)各使用部門,便于使用部門成本控制。
    (5)加強(qiáng)材料,設(shè)備配件定置管理。建立好設(shè)備備件臺(tái)帳,詳細(xì)各配件材料價(jià)格,便于控制。用于各部門的材料必須經(jīng)使用者簽單,使用部門應(yīng)針對工程部材料報(bào)表檢查核對。杜絕流失現(xiàn)象。每月應(yīng)對二級倉庫實(shí)物盤查,杜絕積壓和閑置物品備件。
    (6)嚴(yán)格控制外委項(xiàng)目,水、電安裝能自行解決者自行安裝。設(shè)備維修嚴(yán)格控制外委。盡量控制維修成本。
    6、工程部員工要增強(qiáng)美學(xué)美感意識,學(xué)習(xí)掌握星級新標(biāo)準(zhǔn),為酒店創(chuàng)建和諧的美麗環(huán)境。
    總之,我們事情無論大小,要干就干最好,我們也相信,沒有最好,只有更好,只有我們不斷自我加壓,尋找工作的興奮點(diǎn),對事業(yè)充滿激情,對工作充滿熱情,對企業(yè)傾注深情,對顧客滿懷親情,對社會(huì)奉獻(xiàn)真情,一個(gè)和諧舒適的品牌酒店必然成為我們的家園,成為顧客賓至如歸的家園。
    今年工作計(jì)劃發(fā)言稿篇九
    *年是全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展進(jìn)程中具有特殊意義的一年,我區(qū)教育改革發(fā)展面臨著新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。
    針對我區(qū)教育工作所面臨的問題和不足,我區(qū)教育工作要切實(shí)增強(qiáng)政治意識、大局意識和責(zé)任意識,要認(rèn)清形勢,提高認(rèn)識,自覺圍繞全區(qū)工作大局謀劃教育事業(yè)的改革發(fā)展,把辦人民滿意的教育作為檢驗(yàn)工作的根本標(biāo)準(zhǔn),努力推動(dòng)教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展。
    要堅(jiān)持內(nèi)涵發(fā)展、品質(zhì)提升,以教育規(guī)劃綱要為引領(lǐng),以義務(wù)教育均衡發(fā)展為重點(diǎn),以提高教育教學(xué)質(zhì)量為核心,以打造高素質(zhì)育人隊(duì)伍為保障,狠抓規(guī)范管理、提升師德師能、深化素質(zhì)教育、加快學(xué)校建設(shè)、促進(jìn)教育公平,優(yōu)先發(fā)展、搶抓機(jī)遇、開拓創(chuàng)新、扎實(shí)工作,全面推進(jìn)全區(qū)教育又好又快發(fā)展。
    具體來說就是要做到以下幾點(diǎn):
    三是堅(jiān)持重在以人為本、貴在創(chuàng)新,堅(jiān)持重在均衡、貴在可持續(xù),堅(jiān)持重在落實(shí)、貴在執(zhí)行有力,堅(jiān)持重在規(guī)范、貴在自覺,持續(xù)提升創(chuàng)新力執(zhí)行力,使單項(xiàng)工作有突破、重點(diǎn)工作出經(jīng)驗(yàn)、整體工作上臺(tái)階,以學(xué)提能、以干為先、以實(shí)突破,努力開創(chuàng)新華教育科學(xué)發(fā)展的新局面。
    今年工作計(jì)劃發(fā)言稿篇十
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
    根據(jù)20xx年工作會(huì)議的安排,我就xx鄉(xiāng)20xx年度人口和計(jì)劃生育工作向大家作簡要匯報(bào),不足之處,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志批評指正。
    xx鄉(xiāng)位于xx城區(qū)東部,與貴州省威寧縣接壤,國土面積122.7平方公里,轄6個(gè)村民委員會(huì),113個(gè)村民小組。20xx年末全鄉(xiāng)有7961戶,總?cè)丝?1947人,已婚育齡婦女4816人,占總?cè)丝诘?5.07%。20xx年,全鄉(xiāng)實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)總值5777.6萬元,農(nóng)民人均純收入1544元。
    20xx年,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)計(jì)生局的關(guān)心指導(dǎo)幫助下,全鄉(xiāng)上下按照鄉(xiāng)黨委、政府的總體工作部署,圍繞區(qū)委、區(qū)政府確定的一年走出低谷、兩年取得實(shí)效、三年扭轉(zhuǎn)被動(dòng)局面的工作目標(biāo),突出一放二扎、突出臺(tái)帳清理、突出醫(yī)學(xué)監(jiān)護(hù)、突出農(nóng)業(yè)人口獨(dú)生子女辦證、突出社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收和難點(diǎn)地方整治,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化措施,狠抓落實(shí),人口過快增長的勢頭得到有效控制。截止20xx年9月30日,全鄉(xiāng)共完成結(jié)扎306例,占區(qū)下達(dá)任務(wù)290例的105.5%,占鄉(xiāng)下達(dá)任務(wù)300例的102%。其中二扎完成161例,占區(qū)下達(dá)任務(wù)160例的100.4%。一孩放環(huán)完成177例,長效節(jié)育率81.69%,綜合節(jié)育率83.7%。辦理《生育證》226個(gè),持證生育率達(dá)82.5%;辦理農(nóng)業(yè)人口獨(dú)生子女父母光榮證9戶,《生育證》和《獨(dú)子證》的發(fā)放和管理取得了新的突破。醫(yī)學(xué)監(jiān)護(hù)人均達(dá)2次以上,應(yīng)監(jiān)護(hù)人數(shù)2245人,監(jiān)護(hù)面達(dá)90.7%。征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)20萬元,占區(qū)下達(dá)任務(wù)數(shù)的200%。實(shí)現(xiàn)了全鄉(xiāng)人口與計(jì)劃生育工作的歷史性突破?;仡櫼荒陙淼墓ぷ?,我們重點(diǎn)抓了五個(gè)方面的工作。
    (一)統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識。
    一是統(tǒng)一鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想認(rèn)識。鄉(xiāng)四套班子多次召開專題會(huì)議,認(rèn)真查找存在問題的主要癥結(jié),深刻認(rèn)識到人口問題是我鄉(xiāng)發(fā)展中面臨的首要問題,也是制約我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要因素,必須采取強(qiáng)有力的措施全力推進(jìn)計(jì)劃生育工作。二是及時(shí)召開全鄉(xiāng)人口與計(jì)劃生育工作會(huì)議,進(jìn)一步把全鄉(xiāng)各部門的思想認(rèn)識統(tǒng)一到鄉(xiāng)黨委、政府的`總體工作部署上來,把行動(dòng)統(tǒng)一到落實(shí)各項(xiàng)政策措施中去。三是針對個(gè)別特殊情況多次召開專題會(huì)議,切實(shí)解決工作中存在的力度不一致、步調(diào)不協(xié)調(diào)等問題。四是采取與宗教界人士個(gè)別座談方式,動(dòng)員其帶頭執(zhí)行政策,引導(dǎo)廣大人民群眾積極參與、配合計(jì)生工作。五是廣泛宣傳計(jì)劃生育法律、法規(guī)和政策,做到公平、公正、公開、政策上門。六是出臺(tái)相應(yīng)政策,做到部門聯(lián)動(dòng)、齊抓共管的格局,全鄉(xiāng)形成了心往一處想,勁往一處使的良好工作格局。
    (二)明確目標(biāo)任務(wù),制定獎(jiǎng)懲措施,層層落實(shí)責(zé)任。
    鄉(xiāng)四套班子進(jìn)一步健全領(lǐng)導(dǎo)干部計(jì)劃生育工作責(zé)任制,完善有關(guān)制度和獎(jiǎng)懲措施,做到領(lǐng)導(dǎo)到位、措施明確、責(zé)任落實(shí)。一是黨委、政府及時(shí)調(diào)整充實(shí)計(jì)劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,切實(shí)加強(qiáng)對計(jì)劃生育工作的領(lǐng)導(dǎo),保障各項(xiàng)工作措施都落到實(shí)處。二是與各村簽定了責(zé)任制,明確目標(biāo)任務(wù)。三是制定了獎(jiǎng)懲措施,對全面完成工作任務(wù)的村給予表彰獎(jiǎng)勵(lì),并兌現(xiàn)責(zé)任制;執(zhí)行一票否決制度,對不能完成工作任務(wù)的村給予通報(bào)批評。
    (三)保障投入,兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)政策,激發(fā)群眾積極性。
    認(rèn)真貫徹執(zhí)行《云南省農(nóng)業(yè)人口獨(dú)生子女獎(jiǎng)勵(lì)暫行規(guī)定》和《云南省農(nóng)業(yè)人口獨(dú)生子女獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定》,強(qiáng)化利益導(dǎo)向,兌現(xiàn)各種獎(jiǎng)、優(yōu)、免、補(bǔ)政策,激勵(lì)廣大群眾參與、支持人口與計(jì)劃生育工作。20xx年,鄉(xiāng)財(cái)政共投入計(jì)劃生育專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)4萬元,有效保障了各項(xiàng)工作的順利開展。農(nóng)業(yè)人口獨(dú)生子女一次性獎(jiǎng)金0。9萬元;落實(shí)教育三免費(fèi)27人,兌現(xiàn)三免費(fèi)及獎(jiǎng)學(xué)金3100元;有10人享受農(nóng)村獨(dú)生子女和無子女家庭養(yǎng)老生活補(bǔ)助。
    (四)落實(shí)一放二扎,狠抓源頭控制。
    實(shí)踐報(bào)告證明,要有效控制計(jì)劃生育、降低多孩生育率,關(guān)鍵的環(huán)節(jié)就是要狠抓源頭控制,狠抓一放二扎。xx年我鄉(xiāng)黨委、政府把一放二扎作為全鄉(xiāng)人口與計(jì)劃生育工作的重頭戲擺在更加突出的位置上。一是采取教育與依法實(shí)行強(qiáng)制措施相結(jié)合,集中突擊與經(jīng)常性工作相結(jié)合,把醫(yī)學(xué)監(jiān)護(hù)作為減少計(jì)劃外生育的重要防線,加強(qiáng)孕前管理,確保監(jiān)護(hù)面的要求不折不扣地全面落實(shí)。二是充分發(fā)揮計(jì)生專干及宣傳員的主力軍作用,摸清家底,清查重點(diǎn),把計(jì)劃生育納入孕前型管理軌道。三是積極施行一孩放環(huán)和零孩放環(huán)制。凡是已生育一孩的婦女,除禁忌癥外,必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)落實(shí)放環(huán)措施。同時(shí),加大對早婚實(shí)行零孩放環(huán)制的落實(shí)力度。
    (五)強(qiáng)化流動(dòng)人口管理,抓綜合治理。
    一是對轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)、礦山、洗煤廠進(jìn)行嚴(yán)格清理排查,加強(qiáng)對外來人口的監(jiān)控管理力度,凡是違反計(jì)劃生育政策的人一律嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。二是建立了流動(dòng)人口臺(tái)帳和流動(dòng)人口信息管理網(wǎng)絡(luò),先后與彝良、大關(guān)、鹽津、四川等地通過流動(dòng)人口信息管理網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系,對流入流出人口進(jìn)行清查驗(yàn)證,20xx年查驗(yàn)流動(dòng)人口152人次,取得了良好效果。
    我鄉(xiāng)人口與計(jì)劃生育工作通過多年來的不懈努力,縱向比成績不小,橫向看我們存在的問題還比較突出,面臨的形勢依然十分嚴(yán)峻,任務(wù)十分艱巨,人口過快增長的勢頭還沒有從根本上得到有效遏制。
    (一)面臨的形勢依然十分嚴(yán)峻
    一是人口基數(shù)大,歷史欠帳多。據(jù)年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表反映,目前全鄉(xiāng)總?cè)丝谝驯平?.2萬人,人口密度已達(dá)261.8人/平方公里,人均耕地僅為1.2畝。二是育齡婦女總量繼續(xù)攀升。已婚育齡婦女4816人,占總?cè)丝诘?5.07%,而且每年仍以120人左右的速度遞增,潛在生育壓力相當(dāng)大。三是流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理難度越來越大,流動(dòng)人口外出躲生、超生日趨增加。
    (二)存在的問題依然十分突出
    一是部分領(lǐng)導(dǎo)干部對當(dāng)前所面臨的嚴(yán)峻形勢認(rèn)識不到位,對本村計(jì)劃生育工作的現(xiàn)狀掌握不透、底數(shù)不清,有的工作主動(dòng)性不夠,一推一動(dòng),不推不動(dòng),在重點(diǎn)、難點(diǎn)問題的解決上存在畏難厭戰(zhàn)情緒。
    二是計(jì)生專干及宣傳員整體業(yè)務(wù)素質(zhì)不高,在一定程度上影響到各項(xiàng)工作的順利開展。
    三是群眾法制觀念淡薄,素質(zhì)偏低,傳統(tǒng)觀念根深蒂固,存在多子多福、傳宗接代等封建思想。
    四是基礎(chǔ)設(shè)施投入不足,醫(yī)學(xué)監(jiān)護(hù)質(zhì)量不高,控制計(jì)劃外生育力度較弱。五是臺(tái)帳運(yùn)轉(zhuǎn)不力,統(tǒng)計(jì)報(bào)表出現(xiàn)疏漏。
    雖然在我們工作中還存在著這樣或那樣的困難和問題,面臨著各種嚴(yán)峻的形勢,但我們有區(qū)委、區(qū)政府及主管部門的理解和支持;有去年強(qiáng)大的工作態(tài)勢和全區(qū)濃烈的工作氛圍;有社會(huì)各界的理解與支持;有難點(diǎn)死角地方突破的帶動(dòng)和促進(jìn);有全鄉(xiāng)廣大干部務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)等有利條件和機(jī)遇。我們將牢牢把握這些有利條件,緊緊抓住這些機(jī)遇,進(jìn)一步增強(qiáng)緊迫感、使命感和責(zé)任感,再創(chuàng)我鄉(xiāng)人口和計(jì)劃生育工作新局面。
    我們將繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實(shí)《云南省人口與計(jì)劃生育條例》,提高認(rèn)識,統(tǒng)一思想,扎實(shí)工作,全力做好20xx年人口和計(jì)劃生育工作,保證全面完成區(qū)委、區(qū)政府下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù),并保證在今年春節(jié)前完成100例的結(jié)扎任務(wù),xx年的計(jì)劃生育各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)計(jì)劃在7月30日前完成。
    (一)進(jìn)一步統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,加強(qiáng)對計(jì)劃生育工作的領(lǐng)導(dǎo)
    一是將思想統(tǒng)一到減少人口就是增加農(nóng)民收入、控制人口就是發(fā)展經(jīng)濟(jì)這一認(rèn)識上來。
    二是將思想統(tǒng)一到計(jì)劃生育工作必須長抓不懈這一認(rèn)識上來。將以務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),乘勢而上,確保各項(xiàng)工作任務(wù)的完成。
    (二)突出重點(diǎn),分類指導(dǎo),全面推進(jìn)
    一是繼續(xù)把一放二扎擺在突出位置,努力做到應(yīng)扎盡扎,提高長效節(jié)育率。
    二是堅(jiān)定不移地貫徹執(zhí)行昭區(qū)發(fā)[20xx]11號文件精神,常抓不懈,一抓到底,全面推進(jìn)人口與計(jì)劃生育工作的深入開展。
    三是加大社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收力度,建立健全利益導(dǎo)向機(jī)制,為計(jì)生工作的順利開展提供充足的經(jīng)費(fèi)保障。四是加強(qiáng)對流動(dòng)人口的管理,對全鄉(xiāng)外出打工的超生戶實(shí)行誰種地、誰負(fù)責(zé),誰看房、誰負(fù)責(zé),實(shí)行連帶責(zé)任制。五是深入細(xì)致地開展好醫(yī)學(xué)監(jiān)護(hù)工作,多方面做到控制人口增長過快的勢頭。
    (三)強(qiáng)化職責(zé),明確責(zé)任,狠抓落實(shí)
    一是實(shí)行主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé),班子領(lǐng)導(dǎo)包村,鄉(xiāng)村干部包組負(fù)責(zé)制,責(zé)任到人。二是實(shí)行雙項(xiàng)考核制,按照區(qū)政府下達(dá)的目標(biāo)任務(wù),分解到各村,各村支書、主任負(fù)總責(zé),全權(quán)支持、配合人口與計(jì)劃生育工作,對完成任務(wù)好的年終予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)。
    我們決心認(rèn)真總結(jié)過去的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),找準(zhǔn)目前存在的困難和問題,深刻分析原因,嚴(yán)格按照這次會(huì)議的部署,結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際,把今后的人口和計(jì)劃生育工作持之以恒地抓緊抓好。
    今年工作計(jì)劃發(fā)言稿篇十一
    各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事,新年好:
    日月開新元,天地又一春,我們已告別碩果累累的20xx年,跨入充滿希望和期待的農(nóng)歷兔年。值此,我謹(jǐn)代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子,向廣大干部職工,致以最親切的慰問和最誠摯的祝福!并給大家拜年!
    在過去的20xx年,我們技術(shù)開發(fā)部堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,上下共同努力,以良好的心態(tài),保持了平穩(wěn)的發(fā)展勢頭,各方面工作取得了一定的進(jìn)展,我們對全體員工一年來卓有成效的工作表示由衷的贊賞!我們希望在20xx年的工作中,能看到更為突出的成績。過去的一年,公司開展了4個(gè)項(xiàng)目,技術(shù)開發(fā)部主要負(fù)責(zé)新產(chǎn)品項(xiàng)目的管理,新產(chǎn)品工業(yè)增加值300萬,取得了較好的成績,但我們的工作仍有不盡如人意之處,但我相信,只要有正確的方針和目標(biāo)指導(dǎo),我們公司就將會(huì)邁上一個(gè)新的臺(tái)階。同時(shí)我們確信,發(fā)展中的公司也必將為大家提供一個(gè)更好更寬闊的事業(yè)平臺(tái),充分發(fā)揮廣大干部職工的才干,從而實(shí)現(xiàn)大家的職業(yè)理想和個(gè)人價(jià)值!
    要想在新年使我們的各項(xiàng)工作,有一個(gè)質(zhì)的飛躍,我們就必須正視和正確分析、對待我們過去一年來工作中存在的問題,從而找出克服和解決問題的方法、手段,切實(shí)做好20xx年的工作規(guī)劃。
    經(jīng)過公司領(lǐng)導(dǎo)層認(rèn)真客觀的調(diào)研和分析,公司20xx年主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)定為:完成生產(chǎn)產(chǎn)量2.2萬噸,實(shí)現(xiàn)銷售收入2.2億元,完成利潤410萬元,技術(shù)開發(fā)部目標(biāo):控制退貨降價(jià)損失率0.25%,新產(chǎn)品工業(yè)增加值300萬。為了順利實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo),新年的工作,我們將從以下幾個(gè)方面展開。
    一是抓好技術(shù)開發(fā)部基礎(chǔ)管理工作,強(qiáng)化全員愛崗敬業(yè)思想教育與崗位技能培訓(xùn),不斷提高全員職業(yè)技能與大局意識,特別是加大對檢查員的培訓(xùn)力度,嚴(yán)把毛料進(jìn)廠關(guān)和成品出廠關(guān),有效控制退貨降價(jià)損失率。二是從嚴(yán)治理技術(shù)開發(fā)部的管理架構(gòu),嚴(yán)格實(shí)行分層管理,強(qiáng)化主管領(lǐng)導(dǎo)和職能部門的責(zé)任,各級各類人員必須在各自的職責(zé)范圍內(nèi)大膽工作,真正成為“有為有位”的高級管理人員。三是嚴(yán)格貫徹落實(shí)《生產(chǎn)部分配考核辦法》、《技術(shù)部分配考核辦法》、《檢查人員分配考核辦法》以及《產(chǎn)品質(zhì)量和項(xiàng)目跟蹤問責(zé)制度》這四個(gè)新制度,并通過執(zhí)行這幾個(gè)新制度,廣泛調(diào)動(dòng)全員的工作積極性和責(zé)任心,確保多勞多得的分配原則得到貫徹執(zhí)行。
    分析20xx年退貨原因,主要是因?yàn)楦g、刮劃傷。百葉窗主要是毛刺、波浪等缺陷。針對這些問題,20xx年主要做到以下幾點(diǎn):一是狠抓質(zhì)量管理,增強(qiáng)市場競爭力。樹立“質(zhì)量問題無小事”理念,重點(diǎn)突出上下工序互相驗(yàn)證,著重抓加工過程控制,對重點(diǎn)產(chǎn)品實(shí)行重點(diǎn)監(jiān)控;二是始終保持“只有更好,沒有最好”的質(zhì)量理念,完善質(zhì)量管理體系,扎實(shí)推進(jìn)自控自檢體系在加工過程中的實(shí)際應(yīng)用,抓好質(zhì)量培訓(xùn),推進(jìn)質(zhì)量管理創(chuàng)新,發(fā)揮質(zhì)量體系的長效機(jī)制,增強(qiáng)市場危機(jī)感;三是加強(qiáng)對部門和車間設(shè)立關(guān)鍵質(zhì)量控制點(diǎn)的監(jiān)控力度,形成全員互動(dòng)、齊抓共管、共同學(xué)習(xí)、共同提高的良好局面,確保整體質(zhì)量管理水平的再上新高;四是完善生產(chǎn)加工過程中的自檢體系,加大產(chǎn)品抽檢頻次和考核力度。五是調(diào)整和充實(shí)質(zhì)量監(jiān)管部門的人員配置和分配考核機(jī)制,切實(shí)強(qiáng)化對質(zhì)量監(jiān)管部門自身工作的考核。六是加強(qiáng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)階段的質(zhì)量控制,進(jìn)一步完善設(shè)計(jì)開發(fā)階段的各項(xiàng)評審機(jī)制,從實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)來看,這一階段質(zhì)量控制的難點(diǎn),是人的責(zé)任心問題。因此引入問責(zé)制,并嚴(yán)格、嚴(yán)肅的執(zhí)行,以期實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量源頭無瑕疵。
    一是繼續(xù)開展目標(biāo)、任務(wù)考核機(jī)制。建立科學(xué)嚴(yán)密的考核體系和公平合理的分配辦法。在部門掀起一股比學(xué)趕幫超的良好氛圍。二是加強(qiáng)生產(chǎn)部門的工藝審查力度,切實(shí)優(yōu)化產(chǎn)品制造工藝,進(jìn)一步提高產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過程的穩(wěn)定性。三是加強(qiáng)日常生產(chǎn)管理力度。嚴(yán)格從現(xiàn)場管理天天抓做起,重點(diǎn)做好現(xiàn)場定置管理的持續(xù)性改進(jìn),堅(jiān)決杜絕現(xiàn)場的臟、亂、差和無序、無為的現(xiàn)象。四是嚴(yán)格要求車間管理人員,把安全生產(chǎn)作為工作中的重點(diǎn)來抓,違規(guī)違章作業(yè)要發(fā)現(xiàn)一起查處一起,力爭實(shí)現(xiàn)全年安全生產(chǎn)無事故。
    公司的發(fā)展離不開市場的穩(wěn)定,技術(shù)開發(fā)部作為職能部門,要切實(shí)做好市場服務(wù)工作,確保市場穩(wěn)定,為公司的發(fā)展護(hù)好航。20xx年我們將主要做到以下幾點(diǎn):一是檢查員要多與毛料供應(yīng)商交流,讓其認(rèn)識毛料的質(zhì)量問題,嚴(yán)把毛料進(jìn)廠關(guān),以達(dá)到有效控制退貨降價(jià)損失率的目的。二是多與客戶交流,了解客戶的真實(shí)質(zhì)量需求,嚴(yán)把毛料出廠關(guān),切實(shí)做好市場服務(wù)工作。三是配合好其他職能部門做好工作,為車間服好務(wù)。
    同志們,回首昨日,探索和收獲同在,我們信心百倍;展望明天,機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,我們豪情滿懷。我們堅(jiān)信,在亦已到來的新的年度里,技術(shù)開發(fā)部上下定將進(jìn)一步增強(qiáng)憂患意識、責(zé)任意識、機(jī)遇意識,以廣闊的視野、飽滿的熱情、務(wù)實(shí)的精神、執(zhí)著的努力,奏響更加豪邁的旋律,創(chuàng)造更加優(yōu)異的效益,公司的明天必將更加美好!公司的各項(xiàng)事業(yè)必將更加輝煌!
    最后,祝大家x年大吉,萬事如意!謝謝大家。
    今年工作計(jì)劃發(fā)言稿篇十二
    我所目前在做的飲水工程有靈溪渡龍辦事處、城南辦事處、南水頭辦事處的飲用水工程以及五鳳鄉(xiāng)輸水工程。預(yù)計(jì)該四個(gè)項(xiàng)目可分別在8月上旬~9月下旬均可完成設(shè)計(jì)工作。
    2、水庫保安工程。
    我所在6月承接了龍叉井水庫和玉蒼山天湖水庫的保安工程,目前兩個(gè)工程設(shè)計(jì)工作進(jìn)展順利,預(yù)計(jì)在8月下旬可完成整個(gè)設(shè)計(jì)工作。
    3、小流域綜合治理工程。
    我所下半年承接的小流域綜合治理工程有橋墩桂蘭溪駁坎工程和莒溪小流域水土保持綜合治理工程,目前兩項(xiàng)目均以開始設(shè)計(jì)工作,預(yù)計(jì)可在8月下旬~9月上旬可完成整個(gè)設(shè)計(jì)工作。
    (二)、自身制度的建立和完善。
    20__年下半年,我所將局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)水利局的機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的要求,進(jìn)一步嚴(yán)格考勤制度,堅(jiān)決執(zhí)行“八項(xiàng)禁令”,提升設(shè)計(jì)所的形象。
    今年工作計(jì)劃發(fā)言稿篇十三
    全面貫徹落實(shí)學(xué)校及各處室工作計(jì)劃中所涉及的英語教學(xué)工作,結(jié)合本教研組特點(diǎn),扎扎實(shí)實(shí)開展工作。加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),提高教師隊(duì)伍素質(zhì);要繼續(xù)堅(jiān)持以教學(xué)為中心以英語科競賽輔導(dǎo)為突破口,抓好尖子生的培養(yǎng),抓好邊緣學(xué)生的轉(zhuǎn)化,保證良好的教育教學(xué)質(zhì)量;推進(jìn)課堂教學(xué)改革,以適應(yīng)新課程改革的要求,落實(shí)好學(xué)生在英語學(xué)習(xí)方面的基礎(chǔ)知識和基本技能,全面提升我校的英語教學(xué)水平。
    1、完成學(xué)校和年級對英語組提出的要求和任務(wù),進(jìn)一步提升組風(fēng)、教風(fēng),建設(shè)一支特別能戰(zhàn)斗,特別能鉆研的符合新課改要求的新型教研組。
    2、學(xué)科期中,期末考試均分居市同類學(xué)校前2名。力爭在各種教學(xué)教研活動(dòng)中充分發(fā)揮我教研組的先鋒帶頭作用。
    3、加強(qiáng)英語特長生的培養(yǎng),爭取在全市取得領(lǐng)先地位,力爭在全省獲獎(jiǎng)。
    1、抓備課組制度建設(shè)和作風(fēng)轉(zhuǎn)變。
    (1)進(jìn)一步完善辦公制度。堅(jiān)持做到不遲到,不早退。全天侯保持辦公環(huán)境的整潔和安靜,并安排專人負(fù)責(zé)督促檢查。
    (2)強(qiáng)化集體備課制度。每周一,四為固定集體備課時(shí)間,任何人在沒有特殊情況下都不得遲到或缺席,違者將受到相應(yīng)的處罰。每周都有專人負(fù)責(zé)教學(xué)案一體化,每周都由主備小組準(zhǔn)備一堂公開課向全校推出。
    (3)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。力爭創(chuàng)設(shè)一個(gè)具有嚴(yán)謹(jǐn),求實(shí),創(chuàng)新精神的先進(jìn)教研組,使組內(nèi)充滿團(tuán)結(jié),和諧和競爭的氣氛,消除舊有的不良工作作風(fēng)。
    2、抓工作計(jì)劃的制定,措施的落實(shí)。
    (1)在開學(xué)第一周內(nèi)制定好本教研組的工作計(jì)劃和行事歷,在最快的時(shí)間內(nèi)上網(wǎng)供領(lǐng)導(dǎo)和教師檢查指導(dǎo)。
    (2)注重過程管理,堅(jiān)持常規(guī)工作的考評,制定相應(yīng)的考評機(jī)制,便于對階段性的工作進(jìn)行檢查和評價(jià)。
    3、抓“教學(xué)六認(rèn)真”教學(xué)工作的落實(shí)。
    (1)督促教師做到備課認(rèn)真,上課認(rèn)真,輔導(dǎo)認(rèn)真,作業(yè)批改認(rèn)真,考試認(rèn)真,鼓勵(lì)教師多參加教科研活動(dòng),力爭做到走出去,請進(jìn)來,多向其他年級學(xué)習(xí),多向外校學(xué)習(xí),做到拓寬教學(xué)思路,更新教學(xué)觀念,求得教學(xué)突破。
    (2)強(qiáng)化對早晚輔導(dǎo)的.管理,提升輔導(dǎo)效率,堅(jiān)決杜絕出工不出力的現(xiàn)象再發(fā)生。
    4、抓教學(xué)科研活動(dòng)的開展。
    (1)力爭使每位教師都能熟練的掌握多媒體技術(shù),并在學(xué)期內(nèi)向全校推出一兩節(jié)多媒體課。鼓勵(lì)教師多參與課題研究和論文的發(fā)表,使全體教師向科研型,學(xué)者型教師轉(zhuǎn)化。
    (2)積極鼓勵(lì)并輔導(dǎo)學(xué)生參加各類英語競賽,力爭在省市獲獎(jiǎng)。
    (3)進(jìn)一步推進(jìn)并實(shí)施“青藍(lán)工程”,發(fā)揮老教師的先鋒模范作用,挖掘新教師的內(nèi)在潛力,做到以老帶新,以新促老,最后達(dá)到共同進(jìn)步,共同發(fā)展。
    抓兩本的使用和興趣的激發(fā),通過開展豐富多彩的課外活動(dòng)使學(xué)生增強(qiáng)學(xué)習(xí)英語的興趣和信心。同時(shí)在英語教學(xué)中貫穿對學(xué)生進(jìn)行個(gè)性心理教育,針對新時(shí)期學(xué)生特點(diǎn),培養(yǎng)學(xué)生良好的英語意識和熟練運(yùn)用英語的習(xí)慣。使學(xué)生在學(xué)習(xí)英語的同時(shí),提升學(xué)生的文化品味。
    6、抓“三類學(xué)生”的培養(yǎng),做到使優(yōu)生吃飽,邊緣生吃好,后進(jìn)生吃了。做好師生結(jié)對工程,力爭在短期內(nèi)使結(jié)對學(xué)生成績有質(zhì)的提高。
    二———三月。
    1、制定教研組工作計(jì)劃,安排集體備課和公開課的內(nèi)容和日程。
    2、發(fā)動(dòng)參與校內(nèi)課題的研究。
    3、進(jìn)行對教學(xué)案一體化的研究。
    4、教學(xué)工作的第一次檢查。
    三———四月。
    1、第一次階段性檢測。
    2、對檢測的反思總結(jié)。
    3、組織學(xué)生英語演講比賽。
    4、教學(xué)工作的第二次檢查。
    四———五月。
    1、對本組工作進(jìn)行第三次檢查并上網(wǎng)公布結(jié)果。
    2、組織期中考試。
    3、考試總結(jié)評價(jià)。
    4、布置下一階段的工作。
    五月——六月。
    1、師生結(jié)對結(jié)果評價(jià)。
    2、青藍(lán)工程實(shí)施評價(jià)。
    3、爭取一到兩次的校外教研活動(dòng)。
    4、期末考試。
    今年工作計(jì)劃發(fā)言稿篇十四
    政工作,感觸頗深。在本年度,我支部完成了各項(xiàng)工作,如深入學(xué)習(xí)了的十七屆四中全會(huì)和科學(xué)發(fā)展觀。
    精神。
    貫徹落實(shí)局委“四項(xiàng)要求、六個(gè)表率、八項(xiàng)決定”重點(diǎn)開展了組織建設(shè)、
    思想。
    建設(shè)、制度建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和廉政建設(shè)工作?;诒灸甓鹊恼ぷ鳜F(xiàn)狀,對基層組織工作和政工工作提出以下幾點(diǎn)建議:
    堅(jiān)持解放。
    思想。
    實(shí)事求是,反對因循守舊不思進(jìn)?。粓?jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,反對照抄照搬本本主義;堅(jiān)持密切聯(lián)系群眾,反對形勢主義;堅(jiān)持民主集中制原則,反對獨(dú)斷專行軟弱渙散;堅(jiān)持的紀(jì)律,反對自由主義;堅(jiān)持清正廉潔,反對;堅(jiān)持艱苦奮斗,反對享樂主義;堅(jiān)持任人唯賢,反對用人上的不正之風(fēng)。在風(fēng)建設(shè)方面我有如下建議:
    1、本本主義,
    領(lǐng)導(dǎo)。
    干部的員筆記太多,一本筆記足以顯示我們的員干部在政治學(xué)習(xí)方面的積極性,
    2、對于工作態(tài)度散漫的員應(yīng)該制定約束制度,能更好的發(fā)揮員的積極帶頭作用。
    學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)成效的重要依據(jù)。真正讓學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)成為群眾滿意工程。要求為群眾做實(shí)事,但真正用于廣大職工工作生活水平方面提高的資金卻少之又少,特別是對于變電運(yùn)行工的路費(fèi)補(bǔ)助以及夜勤補(bǔ)助方面卻沒有適時(shí)提高。
    1、端正導(dǎo)向,大力弘揚(yáng)真抓實(shí)干的作風(fēng),切實(shí)解決工作不實(shí)、效率不高的問題;
    2、牢記使命,大力弘揚(yáng)堅(jiān)持原則的作風(fēng),切實(shí)解決軟弱渙散、不敢碰硬的問題;
    3、自強(qiáng)爭先,大力弘揚(yáng)開拓進(jìn)取的作風(fēng),切實(shí)解決因循守舊、不思進(jìn)取的問題;
    4、遵守制度,大力弘揚(yáng)顧全大局的作風(fēng),切實(shí)解決各自為政、部門利益較重的問題;
    年是新的開始,在下一年的委工作中,我們會(huì)更加努力,希望組織可以采納以上建議,共同建設(shè)可持續(xù)發(fā)展的組織。
    今年工作計(jì)劃發(fā)言稿篇十五
    作為一名新入職企業(yè)工作人員,自覺提高學(xué)習(xí)積極性,做到不懂就問、不會(huì)就學(xué)、不亂作主張,積極請示,認(rèn)真學(xué)習(xí)會(huì)議精神,落實(shí)師市政策。公司通過開展“以月促年暨第二十二個(gè)黨風(fēng)廉政教育月”活動(dòng),嚴(yán)肅紀(jì)律、狠抓落實(shí)、強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)、整治四風(fēng),讓我牢固樹立“四個(gè)意識”“四個(gè)提高”查找自己的不足,彌補(bǔ)自己的短板,認(rèn)真學(xué)習(xí)各類法律法規(guī),學(xué)習(xí)依法治國、用制度管人。
    在這一年里基本完成以下本職工作:
    1、綠化供水工作,可克達(dá)拉市給水廠截止至全年供水總量1186萬方,購買66團(tuán)黃渠水總量94萬方,可克達(dá)拉市可伊泵房供水總量180萬方,可克達(dá)拉市綠化用水共計(jì)1460萬方。圓滿完成20xx年可克達(dá)拉市綠化供水工作。
    3、可克達(dá)拉市供水廠運(yùn)行。
    1.安全生產(chǎn)。
    新水廠建成后,公司立即對新招聘員工進(jìn)行安全三級教育(公司級安全教育、廠級安全教育、班組級安全教育),對水廠員工進(jìn)行入職身體檢查、入場安全培訓(xùn)、持證上崗,層層把關(guān),杜絕把危險(xiǎn)源帶入水廠,對水廠的危險(xiǎn)源進(jìn)行標(biāo)示,對存在的安全隱患處要求施工單位進(jìn)行整改,對廠里的員工定期進(jìn)行安全培訓(xùn),做到教育現(xiàn)行,安全在心,始終都要以安全第一的原則要求員工,保證員工的人身安全。
    2.水質(zhì)安全。
    為保證可克達(dá)拉市供水廠出水水質(zhì),公司購置水質(zhì)化驗(yàn)設(shè)備萬元,對出廠水質(zhì)進(jìn)行檢查,供水廠對水質(zhì)進(jìn)行一日兩次檢測,經(jīng)檢測可克達(dá)拉市供水廠出廠水可達(dá)國家一類水質(zhì)。
    3.疫情防控。
    對員工疫情防控嚴(yán)格要求,按照公司要求7天做一次核酸檢測,認(rèn)真落實(shí)疫情防控要求,每天做到水廠員工一日兩次測體溫,對各車間消毒消殺工作。入廠人員必須查看行程碼及健康碼、測量體溫、消毒消殺工作。做好水廠各項(xiàng)臺(tái)賬工作,維穩(wěn)綜治、疫情防控、水廠運(yùn)行、維修及巡查工作,保證水廠的正常運(yùn)行。并對水廠運(yùn)行成本進(jìn)行分析及核算。
    1、再次認(rèn)真核查水廠設(shè)備及土建存在的問題并及時(shí)對接各責(zé)任單位進(jìn)行整改。
    今年工作計(jì)劃發(fā)言稿篇十六
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,大家好!
    一、抓好運(yùn)行管理,確保城區(qū)供水和直供企業(yè)用水安全。搞好水廠的運(yùn)行管理,確保城區(qū)居民及直供企業(yè)安全用水,保證水質(zhì)和水壓正常是水廠最重要的工作任務(wù)。今年水廠新進(jìn)員工較多,老員工又調(diào)出去不少,水廠生產(chǎn)人員面臨青黃不接的困境。
    為盡快使新員工進(jìn)入工作角色,水廠組織業(yè)務(wù)骨干對新員工進(jìn)行了半個(gè)月的集中培訓(xùn)。
    通過理論知識、實(shí)際操作、安全生產(chǎn)等三個(gè)方面的學(xué)習(xí),并采用老員工一對一幫、扶、帶新員工的方法,使新員工很快掌握了生產(chǎn)操作技能,經(jīng)考核合格后及時(shí)充實(shí)到生產(chǎn)崗位上。
    二、抓好設(shè)備、設(shè)施管理,保證工藝運(yùn)行穩(wěn)定完善設(shè)備管理制度,制定設(shè)備維修計(jì)劃,建立設(shè)備臺(tái)帳,對干粉自動(dòng)投加系統(tǒng)、加鹽自動(dòng)控制系統(tǒng)、配水泵房加壓泵等定期進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),責(zé)任到人。規(guī)范供水設(shè)施管理制度,明確反應(yīng)沉淀池排泥、沖洗時(shí)間、濾池反沖周期等,責(zé)任到班組,并做好記錄。每季度組織全廠男職工夜間加班打掃一次清水池,確保供水設(shè)施運(yùn)行正常。
    四月份對回收水池進(jìn)行了池底硬化改造,即滿足水廠生產(chǎn)工藝運(yùn)行的需要,提高了反沖水的回收利用效率,又方便了水池的清理,減少清理費(fèi)用,起到了較好效果。
    十月份檢查到濾池因運(yùn)行周期較長出現(xiàn)不正常后,及時(shí)組織人員和物質(zhì)對三組六格濾池進(jìn)行了濾料更換。
    由于經(jīng)驗(yàn)不足,沒能及時(shí)發(fā)現(xiàn)濾料承托層出現(xiàn)的工藝缺陷,我們又對濾池承托層重新進(jìn)行了加固處理,對破損濾板進(jìn)行了更換。
    今年工作計(jì)劃發(fā)言稿篇十七
    經(jīng)過班長、團(tuán)支書的選舉,我成為了新一屆的班干部中的一員,我擔(dān)任的是團(tuán)支部副書記一職,。我將協(xié)助團(tuán)支部書記的工作,同其他班委一起將06xx班集體建設(shè)成為一個(gè)優(yōu)秀、團(tuán)結(jié)、和諧而有強(qiáng)有力的集體。
    盡管我并沒有擔(dān)任過團(tuán)支部副書記的工作,但我有一顆熱誠的心即不斷學(xué)習(xí)的精神,相信有能力做好團(tuán)支部副書記一職。副團(tuán)支部書記的職責(zé)是在團(tuán)支部書記在時(shí),做團(tuán)支書的主要參謀和助手,除了完成一般委員承擔(dān)的工作外,還要對有關(guān)委員的工作進(jìn)行協(xié)調(diào)與指導(dǎo);書記不在時(shí),替書記抓各方面工作,保證支部工作的正常進(jìn)行。
    工作目標(biāo):1.協(xié)助團(tuán)支部書記傳達(dá)貫徹團(tuán)委的指示。研究和安排支部工作。
    2.全心全意為同學(xué)們服務(wù),使同學(xué)之間更加團(tuán)結(jié)、有愛,是班級體更加優(yōu)秀。
    工作計(jì)劃:1.以身作則。搞好班級的思想政治工作,了解掌握班級團(tuán)員的思想工作和學(xué)習(xí)情況,及時(shí)解決發(fā)現(xiàn)的問題。
    2.檢查團(tuán)支部的工作計(jì)劃、決議和執(zhí)行情況及出現(xiàn)的問題,按時(shí)向團(tuán)委匯報(bào)。
    3.積極努力工作,根據(jù)支部具體情況,形成工作特色。
    4.抓好團(tuán)支部自身建設(shè),爭取得到各方面的支持和幫助。
    1.協(xié)助團(tuán)支部書記負(fù)責(zé)全班團(tuán)組織日常工作,輔助監(jiān)督各班委工作,發(fā)揮模范帶頭作用。
    2.在團(tuán)支書有情況時(shí),代行團(tuán)支書職責(zé)。
    3.負(fù)責(zé)《班級簡報(bào)》工作。
    4.兼職其他工作。
    6.反映寢室的聲音,發(fā)揮辦團(tuán)干部在本宿舍的輿論導(dǎo)向作用。
    7.班級的問題及時(shí)與辦團(tuán)干部溝通,履行班團(tuán)干部作出的決議。
    剛才**對酒店的工作作出整體部署,提出了**的品牌戰(zhàn)略,就如何做好品牌戰(zhàn)略,高瞻遠(yuǎn)矚,并就“情滿xx,舒適家園”的文化內(nèi)涵,xx精神,作了闡述,提出了今年的預(yù)期目標(biāo)和總體要求,并就如何建立實(shí)施服務(wù)品牌戰(zhàn)略,提出了搞好五大工程的具體要求,對此,我表示堅(jiān)決擁護(hù)和完全贊成。下面,我就如何落實(shí)**品牌戰(zhàn)略談點(diǎn)認(rèn)識意見及工程部工作安排。
    **品牌戰(zhàn)略是我們的行動(dòng)口號:“完善自我,追求卓越”所倡導(dǎo)的,是我們的奮斗目標(biāo):“以一流的產(chǎn)品一流的服務(wù),一流的員工隊(duì)伍,一流的管理模式,創(chuàng)建一流的三星級酒店”所要求的,為理想而奉獻(xiàn),為收獲而耕耘,滿足顧客的需求,是xx人永遠(yuǎn)的追求。不斷改善工作質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量,濃郁星級酒店氛圍,提高賓客滿意度和酒店舒適度是作為三星級酒店尤其是全省最佳旅游飯店的根本標(biāo)志和必然要求,也是酒店立足市場,吸引賓客,搶占市場份額的必然要求。**是顧客對酒店的認(rèn)同,也是品牌品質(zhì)的提升,競爭力的提升。家園是以店為家,努力奉獻(xiàn),團(tuán)結(jié)向上的團(tuán)隊(duì)如家庭般溫暖,也是經(jīng)過我們的努力,優(yōu)秀的服務(wù),顧客對酒店的高度認(rèn)同和評價(jià),是生意興隆,賓至如歸的衷心認(rèn)可,是對酒店品牌美譽(yù)度的認(rèn)同。實(shí)現(xiàn)這一品牌戰(zhàn)略是保持我們企業(yè)長盛不衰的重大舉措。我相信,廣大員工團(tuán)結(jié)、敬業(yè)、學(xué)習(xí)、創(chuàng)新,以誠信精神,創(chuàng)新精神,團(tuán)隊(duì)精神,奉獻(xiàn)精神來指導(dǎo)和促進(jìn)我們的工作,市場經(jīng)營以顧客為中心,企業(yè)管理以員工為中心,超越顧客期望,用心捕捉客人需求,充分按照三星級星評標(biāo)準(zhǔn)來指導(dǎo)工作,做優(yōu)秀的員工,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),品牌戰(zhàn)略一定會(huì)取得成功,發(fā)言稿《》。
    今年是酒店企業(yè)改制的攻關(guān)之年,同時(shí)企業(yè)經(jīng)營面臨著設(shè)施設(shè)備進(jìn)一步老化的困難和挑戰(zhàn)。工程部要盡力建設(shè)完善硬件設(shè)施,盡快完成主附樓搭建工程的掃尾工作,使二樓、五樓盡快投入使用,完善其配套設(shè)施的功能。充分挖掘利用主樓六樓技術(shù)夾層的可利用面積,通過改造使其可作為客房部辦公室,布草倉庫,pa工作間等,同時(shí),增加客房數(shù)量。在資金安排得當(dāng)?shù)那疤嵯拢脑焯嵘?0~12層客房的設(shè)施,通過裝修改造,提升客房作為核心產(chǎn)品的競爭力。
    工程部要確保酒店動(dòng)力正常運(yùn)行,要進(jìn)一步加強(qiáng)設(shè)備的維護(hù)運(yùn)行管理,加強(qiáng)計(jì)劃檢修保養(yǎng),設(shè)備巡檢,保證好鍋爐,電梯,配電,中央空調(diào),供水系統(tǒng),廚房設(shè)施等正常運(yùn)行,特別要提高客房,餐廳設(shè)施的完好率和舒適度。
    進(jìn)一步加大能源管理力度,加強(qiáng)成本意識,完善物耗材料管理,設(shè)施備件定置管理,大力抓好挖潛和修舊利廢工作。
    加強(qiáng)人員培訓(xùn),服務(wù)意識培訓(xùn),服務(wù)技能培訓(xùn),爭取人員一專多能,充分利用人力資源,控制人員總數(shù),實(shí)施末位淘汰,改善服務(wù),改善后臺(tái)形象,促使工作質(zhì)量更上臺(tái)階。
    1、狠抓工程部員工的培訓(xùn)考核工作,從禮節(jié)禮貌、儀容儀表、服務(wù)意識、服務(wù)程序、服務(wù)質(zhì)量等方面入手,到提高工作技能,提高工作效率,改善工作形象,做到一專多能,培養(yǎng)和招聘綜合型技工,如電工一定要從強(qiáng)電維修到配電,電梯等方面技術(shù)綜合化,今年3月將派出人員參加電梯培訓(xùn)。對工程部技工實(shí)行優(yōu)勝劣汰,技能比武考核。留用優(yōu)秀骨干員工,針對有的老員工疲沓情緒,注入新活力,人員任用上不搞一潭死水,引入競爭和淘汰機(jī)制,常言道:戶樞不蠹,流水不腐。只有在人員聘用上采取能者勤者留用,惰者、庸者淘汰的辦法,才能使整個(gè)團(tuán)體隨時(shí)有競爭,有活力。希望通過培訓(xùn)、考核,使工程部后勤員工都以滿懷熱情,去創(chuàng)建舒適的硬件環(huán)境,為客人提供舒適的服務(wù)產(chǎn)品,要徹底改變游擊隊(duì),救火隊(duì),油子兵形象,使后臺(tái)服務(wù)也充滿濃郁的酒店氛圍。
    2、改進(jìn)工作服務(wù)程序,加強(qiáng)主動(dòng)性,協(xié)調(diào)性,協(xié)調(diào)好與各部門之間特別前后臺(tái)部門間,班組之間,上、下級之間的工作及時(shí)性,有效性。不推諉,多做事。每個(gè)班組加強(qiáng)對設(shè)施的日常巡檢,按標(biāo)準(zhǔn)路線巡查,責(zé)任分區(qū),責(zé)任到人。并且由維修班組定期對前臺(tái)使用人員講述使用保養(yǎng)知識,杜絕野蠻操作。
    3、根據(jù)酒店部署,改造好硬件設(shè)施,做好客房的改造設(shè)計(jì)方案,精心選擇隊(duì)伍,精心施工,使改造的客房舒適新穎,極具超前的競爭力。合理調(diào)整布局,增加客房數(shù)量4—6套??刂坪霉こ谈脑煸靸r(jià)。
    4、按照檢修保養(yǎng)制度,抓好對大型關(guān)鍵設(shè)備的計(jì)劃檢修保養(yǎng),做好電梯、中央空調(diào)、鍋爐、配電、供水系統(tǒng)的換季檢修,日常維護(hù),特別是對中央空調(diào)主機(jī)及其配套冷卻塔、水泵,末端風(fēng)機(jī)盤管、風(fēng)柜的清洗保養(yǎng),精心調(diào)試,確保中央空調(diào)順利運(yùn)轉(zhuǎn)安全度夏。加強(qiáng)對客房內(nèi)電器、裝飾、水暖等各種設(shè)施,廚房設(shè)備、餐廳設(shè)備的周期保養(yǎng)巡檢。保養(yǎng)必須經(jīng)使用部門確認(rèn)到位與否。作為對各班組考核的依據(jù)。
    5、樹立成本經(jīng)濟(jì)概念,發(fā)揮利潤中心作用,健全并按照能源、物料、修舊利廢管理制度和辦法,控制降低物耗,能耗成本,加強(qiáng)修舊利廢,爭取更進(jìn)一步降低萬元收入電費(fèi)比,控制萬元收入水費(fèi)比、煤耗比,降低萬元收入物耗比。
    (1)把握工程配件質(zhì)量關(guān),對重大配件材料掛牌登記使用日期,跟蹤使用質(zhì)量和壽命。加強(qiáng)對配件價(jià)格的市場調(diào)查,包括對用于裝修改造的裝飾工程材料的價(jià)格調(diào)查控制。
    (2)修舊利廢加強(qiáng)考核統(tǒng)計(jì),每月檢查通報(bào)每個(gè)班組的修舊利廢情況,工作優(yōu)秀者可給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。堅(jiān)決杜絕只管更換不管精心維修的不良工作作風(fēng)。
    (3)合理調(diào)控設(shè)備經(jīng)濟(jì)運(yùn)行,杜絕飽冒滴漏現(xiàn)象。
    (4)貫徹落實(shí)能源管理辦法,加強(qiáng)對各點(diǎn)水、電能源使用檢查,每半個(gè)月檢查一次,水電裝表計(jì)量的使用量每月通報(bào)各使用部門,便于使用部門成本控制。
    (5)加強(qiáng)材料,設(shè)備配件定置管理。建立好設(shè)備備件臺(tái)帳,詳細(xì)各配件材料價(jià)格,便于控制。用于各部門的材料必須經(jīng)使用者簽單,使用部門應(yīng)針對工程部材料報(bào)表檢查核對。杜絕流失現(xiàn)象。每月應(yīng)對二級倉庫實(shí)物盤查,杜絕積壓和閑置物品備件。
    (6)嚴(yán)格控制外委項(xiàng)目,水、電安裝能自行解決者自行安裝。設(shè)備維修嚴(yán)格控制外委。盡量控制維修成本。
    6、工程部員工要增強(qiáng)美學(xué)美感意識,學(xué)習(xí)掌握星級新標(biāo)準(zhǔn),為酒店創(chuàng)建和諧的美麗環(huán)境。
    總之,我們事情無論大小,要干就干最好,我們也相信,沒有最好,只有更好,只有我們不斷自我加壓,尋找工作的興奮點(diǎn),對事業(yè)充滿激情,對工作充滿熱情,對企業(yè)傾注深情,對顧客滿懷親情,對社會(huì)奉獻(xiàn)真情,一個(gè)和諧舒適的品牌酒店必然成為我們的家園,成為顧客賓至如歸的家園。
    今年工作計(jì)劃發(fā)言稿篇十八
    2016年即將過去,回憶2016計(jì)劃2016,本人有幸在幾年前進(jìn)入了xx公司這個(gè)大家庭,在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,雖然說已經(jīng)鍛煉了自己,但在各方面工作上還有很多不足。為了使自己能夠更全面的發(fā)揮自己,所以在此本人在下面作了明細(xì)的工作計(jì)劃,走計(jì)劃路線,根據(jù)計(jì)劃完善自己的工作。
    一、年度計(jì)劃要完成的工作明細(xì)。
    完成銷售助理交代之出貨任務(wù),完成業(yè)務(wù)員交代了解之信息提供反饋回來,送貨記錄表需每送一次貨回來及時(shí)填寫完成,完成在2016年總結(jié)之未完成之工作務(wù)必計(jì)劃完成。
    二、年度計(jì)劃完成率及保證措施。
    計(jì)劃在明年出貨任務(wù)中保證不再有桶外漏,桶蓋圈生銹,標(biāo)簽整齊干凈,計(jì)劃完成率達(dá)90%。
    三、年度內(nèi)績效考核--目標(biāo)分?jǐn)?shù)。
    年度內(nèi)績效考核目標(biāo)--平均分?jǐn)?shù)達(dá)95分,認(rèn)真做好份內(nèi)工作,如有工作之余可幫助其它工作,樂善好施,低調(diào)為人,不與同事發(fā)生爭吵,不在背后議論他人事非。
    四、年度績效考核項(xiàng)目明細(xì)及所能達(dá)成的目標(biāo)。
    1、認(rèn)真及時(shí)完成裝卸貨工作,并確保產(chǎn)品在裝卸貨過程中不泄漏損失。
    2、產(chǎn)品出廠把關(guān),產(chǎn)品包裝100%達(dá)標(biāo)。
    3、送貨及時(shí)率達(dá)100%。
    4、送貨單及相關(guān)單據(jù)簽收正確及時(shí),確保單據(jù)100%按銷售助理要求簽收。
    5、按要求了解并及時(shí)完整反饋送貨信息,按要求完成業(yè)務(wù)部交代的任務(wù)。
    6、及時(shí)回收客戶空桶。
    7、客戶回桶跟進(jìn)、擺放。
    8、在客戶廠區(qū)遵守公司紀(jì)律,樹立良好的公司形象,客戶滿意度達(dá)100%。
    9、工作態(tài)度:對待工作積極上進(jìn),有很強(qiáng)的服務(wù)意識。
    10、制度執(zhí)行:嚴(yán)格遵守并執(zhí)行公司規(guī)章制度,主管對執(zhí)行力滿意度達(dá)100%。
    11、與銷售助理能夠有效、完美的溝通配合,銷售助理對合作能力滿意度達(dá)100%。
    12、與生產(chǎn)部門能夠有效、完美的溝通配合,生產(chǎn)主管對合作能力滿意度達(dá)100%。
    13、與我司倉管能夠有效、完美的溝通配合,倉管對合作能力滿意度達(dá)100%。
    所能達(dá)成的目標(biāo)是可以當(dāng)月或者當(dāng)日所工作下來的工作加以評估,是否自己有進(jìn)步或者在停留,這就是績效的目的。
    五、遵守公司相關(guān)制度所達(dá)到的目標(biāo)及出勤率保有目標(biāo)。
    公司各相關(guān)制度務(wù)必遵守,每個(gè)人都一樣,這樣才是一個(gè)完美的團(tuán)隊(duì),有實(shí)力的團(tuán)隊(duì),目的更是為了提升自己。在2016年出勤率盡可能少請假(家里有事或者有急事盡量加緊時(shí)間,配合工作),保證不遲到,不早退。
    六、積極參與團(tuán)隊(duì)建設(shè)和對團(tuán)隊(duì)貢獻(xiàn)所要達(dá)到的目標(biāo)。
    團(tuán)隊(duì)任何活動(dòng)我是肯定積極參加的,大家一起加油,團(tuán)隊(duì)的最高境界應(yīng)該是凝聚所有團(tuán)隊(duì)人的力量,把它凝成一股繩,一股作氣,有首歌是這樣唱的:一雙筷子輕輕被折斷,十雙筷子牢牢抱成團(tuán),我想做這十雙筷子里的其中一雙,希望可以貢獻(xiàn)我的實(shí)力。
    七、個(gè)人計(jì)劃參加培訓(xùn)次數(shù)或具體學(xué)習(xí)目標(biāo)。
    吧,從進(jìn)公司以來第一次培訓(xùn)是邱偉軍為我們培訓(xùn)了如何操作生產(chǎn),編號1到100號[公司內(nèi)部倉儲(chǔ)物料編號],和各生產(chǎn)反應(yīng)釜使用培訓(xùn)。到2016年5s培訓(xùn),2016年iso9001培訓(xùn),到轉(zhuǎn)行送貨工作勇叔的細(xì)心和很耐心的傳授工作經(jīng)驗(yàn)(工作培訓(xùn)),2016年集體晨練(身體培訓(xùn)),艾莫老師的《做最有用的好員工》,我隨著公司已經(jīng)成長起來,從一個(gè)無知的少年,到現(xiàn)在雖然只有的或者只可以提出來的還是社會(huì)經(jīng)驗(yàn),但仍有很強(qiáng)的求知欲望,對知識的求知,希望和公司一起進(jìn)步,xx進(jìn)步,大家進(jìn)步,大家進(jìn)步,xx進(jìn)步。
    八、通過培訓(xùn)和學(xué)習(xí),工作效率(跟進(jìn)和執(zhí)行的及時(shí)性,準(zhǔn)確性,責(zé)任心)提升所能達(dá)到的目標(biāo)。
    工作效率來源于團(tuán)隊(duì)凝聚力及工作能力,所以說每個(gè)人都要努力學(xué)習(xí)知識,多培訓(xùn),可以加深個(gè)人責(zé)任感,個(gè)人對自己和他人、對家庭和集體、對國家和社會(huì)所負(fù)責(zé)任的認(rèn)識、情感和信念,以及與之相應(yīng)的遵守規(guī)范、承擔(dān)責(zé)任和履行義務(wù)的自覺態(tài)度。具有責(zé)任心的員工,會(huì)認(rèn)識到自己的工作在組織中的重要性,把實(shí)現(xiàn)組織的目標(biāo)當(dāng)成是自己的目標(biāo),有責(zé)任感可使執(zhí)行無需外力推動(dòng),從而提高工作的及時(shí)和準(zhǔn)確。九、通過培訓(xùn)和學(xué)習(xí),敬業(yè)精神(熱愛工作,發(fā)揮潛能,主動(dòng)創(chuàng)造,全力以赴,責(zé)任心)的提升所能達(dá)到的目標(biāo)。
    敬業(yè)精神是員工精神的基礎(chǔ),如果沒有敬業(yè)精神,就發(fā)揮不了潛能,熱愛工作,認(rèn)真工作,不抱怨,愛自己的工作,可以這樣說我們就是企業(yè)的靈魂,敬業(yè)了才可以幫企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值,企業(yè)自然會(huì)回報(bào)我們財(cái)富,有了財(cái)富我們就可以創(chuàng)造更好的明天,所以大家一起全力以赴,一股作氣,這才是提升,才是想要的目標(biāo)。
    十、通過培訓(xùn)和學(xué)習(xí),組織協(xié)調(diào)能力(個(gè)人融于團(tuán)隊(duì),相互理解和支持)的提升所能達(dá)到的目標(biāo)。
    學(xué)會(huì)寬容。寬容是獲得友誼與支持,營造良好人際關(guān)系及工作管理環(huán)境的保障。只有寬容和理解才可以有效的融于團(tuán)隊(duì),2016年計(jì)劃要做好團(tuán)隊(duì)精神,改善在2016年的不足,先寬容和理解的融入,再提高組織協(xié)調(diào)能力,實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。
    十一、如何提升和加強(qiáng),工作和學(xué)習(xí)的堅(jiān)持精神。
    興趣,我覺得應(yīng)該是興趣了,艾莫老師說過工作要有激情,學(xué)習(xí)也是一樣,如何培養(yǎng)興趣,要想把工作當(dāng)興趣愛好來做,首先是態(tài)度吧,所以我們都要把心態(tài)調(diào)整好,堅(jiān)持住,就是成功。
    十二、對公司文化(核心理念、企業(yè)使命、核心價(jià)值觀、經(jīng)營理念、企業(yè)精神、人才觀)的理解、認(rèn)同和推廣所能達(dá)成的目標(biāo)。
    這幾項(xiàng)都為完全理解,只理解了公司文化是以人為本,非常認(rèn)同,如何推廣先支持吧,公司任何舉動(dòng)或者活動(dòng)都積極支持,做好自己堅(jiān)持學(xué)習(xí)就是支持和推廣公司文化。
    1.核心理念;
    一個(gè)企業(yè)由不同的部門構(gòu)成,只有部門和部門之間相互協(xié)作,嚴(yán)格遵守企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度,以大局為重,企業(yè)才能更好的發(fā)展。只有完美地團(tuán)隊(duì)的精神,做一個(gè)積極向上,有朝氣,有正氣,有愛心,講團(tuán)隊(duì)精神的年輕人。充分發(fā)揮主人翁精神,把公司當(dāng)做自己的家,去愛護(hù)它,保護(hù)它,建設(shè)它,時(shí)刻保持高度的責(zé)任感和使命感,具有無私的奉獻(xiàn)精神,熱情工作,認(rèn)真做事,踏實(shí)做人,使自己從思想上到實(shí)踐中有一個(gè)質(zhì)的飛躍,使自己真正成為一名合格的員工。建設(shè)優(yōu)秀的企業(yè)就是要用先進(jìn)的觀念管理企業(yè),使員工的心往一處想,勁兒往一處使,公司的管理思想及人才理念都積極倡導(dǎo)人本主義。以人為本、簡約、效率、適控的管理理念凝聚人心,以適應(yīng)、敬業(yè)、親和、創(chuàng)新為用人準(zhǔn)則。加強(qiáng)人與人之間的溝通協(xié)作,相互學(xué)習(xí)、相互信任、相互支持,努力“學(xué)習(xí)新知識、創(chuàng)造新業(yè)績”,使大家充分發(fā)揮個(gè)人的潛力,積極倡導(dǎo)創(chuàng)新文化,提升自己生命的價(jià)值。
    2,企業(yè)使命;
    對于企業(yè)使命明確企業(yè)的價(jià)值觀與經(jīng)營理念,為企業(yè)的經(jīng)營路線導(dǎo)航,為員工發(fā)展指明方向。
    3,核心價(jià)值觀;
    面向?yàn)閬恚瑘?jiān)持科學(xué)發(fā)展理論,著力塑造企業(yè)核心價(jià)值觀,通過實(shí)踐,取得成果,就是我所理解的核心價(jià)值觀。
    4,企業(yè)精神;
    企業(yè)精神是指企業(yè)員工所具有的共同內(nèi)心態(tài)度、思想境界和理想追求。它表達(dá)著企業(yè)的精神風(fēng)貌和企業(yè)的風(fēng)氣。企業(yè)精神是企業(yè)文化的一項(xiàng)重要而復(fù)雜的內(nèi)容,人們對它的認(rèn)識并不完全一致,有人認(rèn)為它是企業(yè)全部的精神現(xiàn)象和精神活力。有人把它同企業(yè)價(jià)值觀念等同起來。這些認(rèn)識都沒有抓住企業(yè)精神的實(shí)質(zhì)。所謂企業(yè)精神,主要是指企業(yè)經(jīng)營管理的指導(dǎo)思想。
    5,經(jīng)營理念;
    所謂經(jīng)營理念,就是管理者追求企業(yè)績效的根據(jù),是顧客、競爭者以及職工價(jià)值觀與正確經(jīng)營行為的確認(rèn),然后在此基礎(chǔ)上形成企業(yè)基本設(shè)想與科技優(yōu)勢、發(fā)展方向、共同信念和企業(yè)追求的經(jīng)營目標(biāo)。
    6,人才觀;
    關(guān)于人才的本質(zhì)及其發(fā)展成長規(guī)律的基本觀點(diǎn)。在進(jìn)行人才培養(yǎng)、教育、使用、考核、引進(jìn)等方面工作中,都受到一定的人才觀的影響。因此,人才觀對于人才作用的發(fā)揮至關(guān)重要。以上是我理解的公司文化,希望大家一起努力推廣。打成目標(biāo)。
    十三、合理化建議的目標(biāo)次數(shù)。
    當(dāng)然是建議越多越好,肯定要合理的建議,目標(biāo)次數(shù)無法計(jì)劃,計(jì)劃2016年思想和思維都要以公司為出發(fā)點(diǎn),才可合理建議。
    以上是我2016年的送貨明細(xì)工作計(jì)劃。
    公文
    為了我要調(diào)整工作心態(tài)、增強(qiáng)責(zé)任意識、服務(wù)意識,充分認(rèn)識并做好廠房中介的工作。為此,在廠房部的宋、李兩位同事的熱心幫助下,我逐步認(rèn)識本部門的基本業(yè)務(wù)工作,也充分認(rèn)識到自己目前各方面的不足,為了盡快的成長為一名職業(yè)經(jīng)紀(jì)人,我訂立了以下年度工作計(jì)劃:
    一、熟悉公司的規(guī)章制度和基本業(yè)務(wù)工作。作為一位新員工,本人通過對此業(yè)務(wù)的接觸,使我對公司的業(yè)務(wù)有了更好地了解,但距離還差得很遠(yuǎn)。這對于業(yè)務(wù)員來講是一大缺陷,希望公司以后有時(shí)間能定期為新員工組織學(xué)習(xí)和培訓(xùn),以便于工作起來更加得心順手。
    下半年的工作是一年當(dāng)中的頂峰時(shí)期,加之我們一年的廠房推界、客戶推廣,我相信是我們廠房部最熱火朝天的時(shí)間。我們部門會(huì)充分的根據(jù)實(shí)際情況、時(shí)間特點(diǎn)去做好客戶開發(fā)工作,并根據(jù)市場變化及時(shí)調(diào)節(jié)我部的工作思路。爭取把廠房工作業(yè)績做到最大化!
    二、制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃。做房地產(chǎn)市場中介是需要根據(jù)市場不停的變化局面,不斷調(diào)整經(jīng)營思路的工作,學(xué)習(xí)對于業(yè)務(wù)人員來說至關(guān)重要,因?yàn)樗苯雨P(guān)系到一個(gè)業(yè)務(wù)人員與時(shí)俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。我會(huì)適時(shí)的根據(jù)需要調(diào)整我的學(xué)習(xí)方向來補(bǔ)充新的能量。工業(yè)知識、營銷知識、部門管理等相關(guān)廠房的知識都是我要掌握的內(nèi)容,知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆(在這方面還希望公司給與我們業(yè)務(wù)人員支持)。
    三、加強(qiáng)自己思想建設(shè),增強(qiáng)全局意識、增強(qiáng)責(zé)任感、增強(qiáng)服務(wù)意識、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識。積極主動(dòng)地把工作做到點(diǎn)上、落到實(shí)處。我將盡我最大的能力減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力。
    以上,是我對2016年的一些設(shè)想,可能還很不成熟,希望領(lǐng)導(dǎo)指正?;疖嚺艿目爝€靠車頭帶,我希望得到公司領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和幫助。展望2016年,我會(huì)更加努力、認(rèn)真負(fù)責(zé)的去對待每一個(gè)業(yè)務(wù),也力爭贏的機(jī)會(huì)去尋求更多的客戶,爭取更多的單,完善廠房部門的工作。相信自己會(huì)完成新的任務(wù),能迎接新的挑戰(zhàn)。
    2012年對于我來說是一個(gè)充滿壓力同時(shí)挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存的一年。進(jìn)入社會(huì)開始工作已經(jīng)是第四個(gè)年頭了,回想這幾年的工作經(jīng)歷,確實(shí)也讓我成長了不少,從一個(gè)沒有任何社會(huì)經(jīng)驗(yàn)的大學(xué)生走到現(xiàn)在,所有的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)時(shí)刻提醒我克制自己的.莽撞和那顆不服輸?shù)男模撬械男〕煽冇衷诓粩嗟募?lì)著我,促使我必須去了解自己、經(jīng)營好自己。不論我們懷揣怎樣的夢想,實(shí)現(xiàn)她唯一的途徑其實(shí)都普通得不能再普通,即是腳踏實(shí)地的努力,克己求實(shí)的發(fā)揮。我感謝在成長路上激勵(lì)過我的人,是你們讓我羽翼漸豐。在此,我訂立了2012年年度工作計(jì)劃,以便使自己在新的一年里新的環(huán)境中有所進(jìn)步做出成績。
    一、熟悉公司規(guī)章制度工作流程
    二、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,跟進(jìn)項(xiàng)目情況
    學(xué)習(xí)公司現(xiàn)有項(xiàng)目資料,了解公司業(yè)務(wù)范圍和運(yùn)作模式。目前主要了解《》資料,了解該項(xiàng)目的具體調(diào)研情況、開發(fā)立項(xiàng)、合作模式,積極掌握項(xiàng)目跟進(jìn)程度,爭取盡快進(jìn)入項(xiàng)目角色,為項(xiàng)目順利進(jìn)行做好準(zhǔn)備工作;同時(shí)收集了解與行業(yè)、項(xiàng)目相關(guān)的知識信息,以便更好的補(bǔ)充完善項(xiàng)目進(jìn)度需求,在項(xiàng)目啟動(dòng)前努力補(bǔ)給做好準(zhǔn)備工作。
    三、制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃
    學(xué)習(xí),對于業(yè)務(wù)人員來說至關(guān)重要,因?yàn)樗苯雨P(guān)系到一個(gè)業(yè)務(wù)人員與時(shí)俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。適時(shí)的根據(jù)需要調(diào)整學(xué)習(xí)方向,來補(bǔ)充新的能量。專業(yè)知識、綜合能力、都是我們所必須掌握的內(nèi)容。因此在專業(yè)學(xué)習(xí)方面還希望領(lǐng)導(dǎo)多多給與我支持和幫助。
    四、增強(qiáng)責(zé)任感、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識、增強(qiáng)服務(wù)意識
    1、增強(qiáng)責(zé)任感古人云:不患無策,只怕無心責(zé)任是分內(nèi)應(yīng)做的事情,是一種客觀需要,也是一種主觀追求。有了責(zé)任心,工作起來才有激情和動(dòng)力。不講責(zé)任,不愿承擔(dān)責(zé)任,不敢承擔(dān)責(zé)任的行為,必然造成工作上敷衍了事、庸碌無為;隨心所欲、弄虛作假;明哲保身、患得患失;縮手縮腳,無所作為。所以我認(rèn)為責(zé)任心是做好工作的首要條件,一個(gè)正確的出發(fā)點(diǎn)會(huì)帶動(dòng)我們很輕松的積極向上,不斷完善自己的專業(yè)技能和工作能力。
    2、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識眾人拾柴火焰高,在團(tuán)隊(duì)精神的作用下,團(tuán)隊(duì)成員會(huì)產(chǎn)生互相關(guān)心、互相幫助的交互行為,顯示出關(guān)心團(tuán)隊(duì)的主人翁責(zé)任感,在工作中能夠積極主動(dòng)的為團(tuán)隊(duì)服務(wù),為團(tuán)隊(duì)補(bǔ)臺(tái),并努力自覺地維護(hù)團(tuán)隊(duì)的集體榮譽(yù),自覺地以團(tuán)隊(duì)的整體榮譽(yù)為重來約束自己的行為,從而成為公司自由而全面發(fā)展的動(dòng)力。在加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識的同時(shí),需要有效溝通,只有正確了解領(lǐng)導(dǎo)意圖的時(shí)候才能正確發(fā)揮執(zhí)行力,我們應(yīng)該努力加強(qiáng)自己的這種團(tuán)隊(duì)意識,通過發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,加強(qiáng)建設(shè)進(jìn)一步節(jié)省內(nèi)耗。
    3、增強(qiáng)服務(wù)意識很多時(shí)候服務(wù)意識能很好的幫助我們?nèi)チ私忭?xiàng)目情況、完善項(xiàng)目過程,這是一種積極的主管能動(dòng)性。所有項(xiàng)目的市場就在我們的服務(wù)意識里,服務(wù)意識應(yīng)該在我們每一位員工心中,我們只有把服務(wù)意識轉(zhuǎn)化為具體的最佳服務(wù),才能打動(dòng)客戶打開市場。同樣,不僅僅是在業(yè)務(wù)方面,很大程度上來說日常工作也是服務(wù)意識的優(yōu)先體現(xiàn),做好各個(gè)部門的配合工作也是服務(wù)于大家、服務(wù)于自我。
    以上,是我在新的一年中對自己的要求和計(jì)劃,對于我來說這一年是嶄新的,是充滿激情和挑戰(zhàn)的。相信自己會(huì)盡快熟悉工作,完成新的任務(wù),做出工作成績。感謝領(lǐng)導(dǎo),感謝我的同事們!
    xx年,本人能夠克服新工作帶來的不適,圓滿的完成了本職工作。這使我很高興,因?yàn)槲议_始走上正軌了,之前的彷徨和無助已經(jīng)消失的無影無蹤了,取而代之的就是興奮和干勁了。 為了在新的一年更好的完成各項(xiàng)工作,特?cái)M此個(gè)人工作計(jì)劃。
    一、遵守公司管理制度
    在外面駐點(diǎn)維護(hù),遠(yuǎn)離公司總部,我認(rèn)為更需要嚴(yán)格遵守公司的維護(hù)管理制度和維護(hù)崗位職責(zé),這樣才能確保維護(hù)工作的安全性、時(shí)效性。
    二、業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)
    要改變學(xué)習(xí)態(tài)度,從以前的遇到問題才學(xué)習(xí)如何解決問題,提高到即使器件工作良好,沒有故障,也要做到對它的了解和熟知,這樣才能在日后的工作中行動(dòng)自如。
    三、處理好人際關(guān)系
    由于維護(hù)工作的特殊性,在掌握良好的業(yè)務(wù)技能的同時(shí)還要同當(dāng)?shù)氐慕?警路政,以及業(yè)主做好人際關(guān)系。好的人際關(guān)系將給我們帶來好的工作氛圍,有利于維護(hù)任務(wù)的順利完成。 以上,是我對xx年的工作計(jì)劃,希望領(lǐng)導(dǎo)、多多給予支持與幫助。展望xx年,我會(huì)更加努力、認(rèn)真負(fù)責(zé)的去對待本崗位工作,樹立公司在客戶心目中光輝形象。
    今年工作計(jì)劃發(fā)言稿篇十九
    年會(huì)工作計(jì)劃發(fā)言稿很容易寫,這就動(dòng)筆寫一篇吧。眾所周知,年會(huì)是一個(gè)很好的平臺(tái),讓我們對上一年的工作進(jìn)行總結(jié),同時(shí)為新一年更好的發(fā)展做鋪墊。那么該如何寫年會(huì)工作計(jì)劃發(fā)言稿呢?下面是小編為大家收集有關(guān)于2021年會(huì)工作計(jì)劃發(fā)言稿,希望你喜歡。
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
    大家好!
    首先我很高興與大家在此相聚一堂,每年開這樣的年終大會(huì),這就讓我們所有人的心靠得更攏。今天能夠代表優(yōu)秀員工上臺(tái)發(fā)言,我感到十分榮幸,又感到自己的壓力,感到榮幸的是我今年的工作得到了公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們的認(rèn)可,我這榮譽(yù)也是離不開公司領(lǐng)導(dǎo)及同事的關(guān)心及支持,在此我深表感謝!感到有壓力的是我更應(yīng)該嚴(yán)格要求自己,把將來的工作做得更好,我想這也是對我工作的一種鞭策,這也象人們常說的沒有壓力,就沒有動(dòng)力一樣,我在新的一年里會(huì)把工作做的更好的。
    我們雖然是__x公司的一名員工,其實(shí)也是公司的主人,需要有將公司當(dāng)成家的態(tài)度,態(tài)度認(rèn)真是整個(gè)工作的主導(dǎo),為公司做事其實(shí)就是為自己做事。`我們要記住只有公司的發(fā)展,才有我們小家的幸福,只有公司的輝煌,才有我們事業(yè)的輝煌,我們與公司是緊密相連,而且我們要用感恩的心把公司的利益放在第一位,其次要做感恩的事回饋于公司,還應(yīng)有良好的態(tài)度服務(wù)于社會(huì),這才能體現(xiàn)出自身的價(jià)值。
    我是在20__年底進(jìn)入公司,在這七年多工作中,我親自感受到了公司規(guī)模在不斷的提高,不斷的發(fā)展,在管理上不斷的完善,并成立了自己的專業(yè)消防安裝公司,在工程任務(wù)上接連不斷,就像芝麻開花節(jié)節(jié)高,這也是大家有目共睹的,身為公司其中的一員,我感到無比驕傲與自豪,也正是這份自豪,讓我們時(shí)時(shí)充滿信心,我工作中的格言是:勤勤懇懇的工作,踏踏實(shí)實(shí)的做人。
    雖然被評為優(yōu)秀員工,但我深知,我也有不足之處,也有很多東西還需要我學(xué)習(xí)。我會(huì)在以后的工作當(dāng)中,加快腳步,緊跟公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)思想,揚(yáng)長避短,盡心盡職,努力工作,并不斷學(xué)習(xí)提升自己的工作技能,用實(shí)際行動(dòng)為公司的發(fā)展盡自己的微薄之力。
    我相信公司在領(lǐng)導(dǎo)以及所有的同事同心協(xié)力下,我們的公司明天會(huì)更好!相信明年這個(gè)時(shí)候就是我們公司又一次豐收的時(shí)刻!
    最后,祝愿大家在新的一年里合家歡樂,身體健康,萬事如意!
    謝謝大家!
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
    大家好!
    從異常繁忙的工作中,來到今天的公司年會(huì),顧不上去注意新的春天的腳步漸近,但是,這年會(huì)的喜慶提醒著我,新的春天確實(shí)已經(jīng)到來。
    此時(shí)此刻,與各位一起共同總結(jié)過去望未來,這種共聚一堂的喜悅與感慨,在繁忙的工作中,顯得如此珍貴。我們的年會(huì),或許對外人來講不算什么,但對我們在座的每一個(gè)人,都有著沉甸甸的分量,因?yàn)椋@是我們所有人都感到快樂的年終大會(huì)。
    非常感謝公司,給我這樣的平臺(tái)與發(fā)言機(jī)會(huì),讓我作為員工的代表,與各位分享我在過去一年的理解與思考。我想以“一個(gè)成熟員工的心態(tài)”為主題,來談?wù)勎业南敕ā?BR>    作為團(tuán)隊(duì)的一份子,我見證了公司這幾年的發(fā)展,比較深刻地理解公司的理念。但從未像這幾天這樣的心情,百般滋味揉一體,萬千感慨。不同于幾年前,今天公司已經(jīng)成長為一個(gè)較大的公司,公司的規(guī)模與實(shí)力都在快速增長。我的心情如大家一樣,深感心潮澎湃、深感我心激蕩。身處這大變局之中,我們的企業(yè)充滿了無限的可能,而我們每一個(gè)人,充滿了無限的機(jī)遇。
    回望剛剛過去的一年,我們的產(chǎn)業(yè),得到快速發(fā)展,盡管這過程中有很多的磨礪與曲折。
    回望過去的一年,在我們身上有著成功的喜悅也有創(chuàng)業(yè)的艱苦,這一年,我深深感謝公司的成長,讓我在公司發(fā)展的大潮中得到成長的機(jī)遇與珍貴的磨礪。在過去的一年,由于經(jīng)濟(jì)的下滑,我們承受了太多太沉重的壓力與委屈,因?yàn)榱χ凰?,只是在靠一種責(zé)任心在支撐,那種累,愿睡它三千年不醒。
    但正是這樣的高壓,讓我無可奈何卻又無比幸運(yùn)地意識到自己需要成長的地方,不成長不行,因?yàn)椴怀砷L總是要受批評,不成長不行,因?yàn)椴怀砷L總會(huì)耽誤項(xiàng)目的進(jìn)展。摸爬滾打、踉蹌前行?這一年的辛苦與勞累、挫敗與悲傷、拼搏與淚水,此時(shí)此刻,都化作成長的喜悅,這是發(fā)至內(nèi)心的喜悅,歷經(jīng)千錘百煉,走向坦蕩從容。
    親愛的各位同事、各位家屬:
    大家晚上好!
    凱歌高奏再回首,滿懷壯志又向前。
    一年一度的集團(tuán)年會(huì)暨頒獎(jiǎng)盛典是__人的精神史詩,也被譽(yù)為__的“春晚”。今天,我們歡聚于此,讓生命回味這一刻,讓歲月銘記這一回,又一次讓美麗的笑容綻放出辭舊迎新的快樂;又一次在新年前夕描繪明天的藍(lán)圖。20__年,就要向我們揮手道別,帶著我們的汗水和喜悅;20__年,就要讓我們走進(jìn)嶄新歲月,帶著我們的祝福和承諾。
    盤點(diǎn)20__年,我們激情澎湃。因?yàn)槿斯ぶ悄埽菄业男枰?,我們是順勢而為。這一年,我們的戰(zhàn)略非常清晰,我們矢志成為“高端裝備的制造者、智能制造的踐行者、人工智能和大數(shù)據(jù)的開拓者”,并且成功轉(zhuǎn)型。如網(wǎng)絡(luò)所言,“20__,太難了”,正是在逆境中,我們迎難而上,像石縫里的小草,靠自己的力量使勁往外鉆,許多工作開花結(jié)果。__能投__成立,標(biāo)志著我們踐行“一帶一路”邁出堅(jiān)實(shí)步伐;我們的朋友圈越來越大,合作伙伴越來越多;我們堅(jiān)持研發(fā)創(chuàng)新,在“智慧精煉工廠”擁有核心技術(shù),在行業(yè)里我們有了話語權(quán),腰桿挺直;我們的多個(gè)項(xiàng)目穩(wěn)步推進(jìn),受到市場好評,有政府的點(diǎn)贊,也有客戶的口碑......
    此時(shí)此刻,我們又仿佛回到編織夢想的春天;仿佛回到辛勤耕耘、催人奮進(jìn)的夏天;仿佛回到色彩斑斕、碩果金黃的秋天;仿佛回到瑞雪辭舊的冬天。在此,我要真誠地對所有__人說:感謝大家,感謝奉獻(xiàn)!你們是堅(jiān)守與付出的榜樣,你們總是把平凡寫進(jìn)每一縷陽光,崗位在哪里,責(zé)任就在哪里、汗水就在哪里、業(yè)績就在哪里,你們的汗馬功勞,必將載入__的史冊!
    __智能就是一個(gè)大家庭,因?yàn)槭聵I(yè)的需要,每個(gè)人的崗位迥然不同,理想和追求卻殊途同歸。在這個(gè)家庭里有默默奉獻(xiàn)的普通員工,有模范帶頭的領(lǐng)導(dǎo)者,更有給予我們支持的親人,我們相親相愛,忘我工作,這個(gè)家才昌盛不衰;我們同樹一枝共繁茂,同為一體共輝煌。當(dāng)20__漸行漸遠(yuǎn)的時(shí)候,那一個(gè)個(gè)不平凡的日子卻深深銘記心間,一份份沉甸甸的感動(dòng)讓我們感到溫暖。在此,我要衷心地感謝我們的父母雙親、感謝我們的妻兒夫君,“軍功章”里有我們的一半,也有你們的一半!
    歷史是一條長河,綿綿不絕,“逝者如斯夫,不舍晝夜”,縱有百年之旅,亦很短很短。即將過去的20__年,我們用智慧和汗水讓事業(yè)之舟穩(wěn)穩(wěn)航行在波濤起伏的歲月,我們是勇敢的勝利者;我們感受了生命博大的力量,不懼困難,迎接挑戰(zhàn),在行業(yè)里嶄露頭角。
    展望20__年。我們對夢想的追求才剛剛開始,我們慶幸生活在這個(gè)偉大的新時(shí)代,每天都有一輪嶄新的太陽,孕育新的希望,孕育崇高的理想,孕育激情的創(chuàng)造,帶給我們振奮人心的喜悅;燃燒的冬日,流火的時(shí)空,帶給我們五彩斑斕的遐想,是“人工智能”帶來了未來的夢想。20__,我們要進(jìn)一步完善公司的治理體系,研發(fā)、營銷、制造等體系將日臻完善;我們要開拓多個(gè)海外合作基地,布局“一帶一路”核心市場;我們要實(shí)施“國際人才計(jì)劃”,引進(jìn)國外高端人才加盟公司;我們要加大各公司辦證和資職認(rèn)證的力度,確保核心資職的落地;我們還要向__申請x畝智能制造用地,用以建設(shè)辦公中心、研發(fā)與制造中心......
    我們要趁這么好的形勢,抓住機(jī)會(huì);我們要看清我們的任務(wù),抓住執(zhí)行;我們要看清自己,抓住思想。我們擁有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)才是戰(zhàn)無不勝的資本,讓我們解放思想,放飛我們奮進(jìn)的靈魂;讓我們點(diǎn)燃激情,融合我們客觀的差異。創(chuàng)造未來驚天偉業(yè)的不是別人,正是我們自己,__智能一步步地積累、一天天地進(jìn)步,我們將成為新時(shí)代成功的奮斗者。
    我們要用智慧創(chuàng)造未來,我們要為智慧精煉工廠提供最佳的解決方案,我們?nèi)沃氐肋h(yuǎn)。希望__人,繼續(xù)用業(yè)績體現(xiàn)我們與時(shí)俱進(jìn)的奮斗精神,用拼搏實(shí)現(xiàn)人生的最高價(jià)值。
    美麗的20__年,將帶著我們更多的信心、更多的準(zhǔn)備、更多的承諾,點(diǎn)燃激情,奮力拼搏。讓我們把昨日的頌歌化成今天的號角,此起彼伏,高亢嘹亮,為我們宏偉的事業(yè)壯行!讓我們攜手并肩,開拓創(chuàng)新,不懈求索,我們相信行動(dòng)比夢想更有色彩,未來比歷史更加激動(dòng)人心。讓我們的腳步跟著新時(shí)代的步伐而前行,讓我們用震撼心靈的同一個(gè)聲音祝愿__智能:明天更加燦爛輝煌!
    祝大家新年快樂!全家幸福!
    謝謝大家!
    親愛的各位同事、各位家屬:
    大家晚上好!
    我們存在的價(jià)值,存在的使命就是要持續(xù)地改善,提高員工的物質(zhì)和精神文化生活,那么這句話不是說在口頭上,我們要實(shí)實(shí)在在落在實(shí)處。大家都清楚,今年我們有很多提升員工福利的地方,首先我們員工在工資收入上都有一定比例的增加,提增x%的幅度,甚至有很多員工的比例更大。
    大河有水,小河滿,所以公司的發(fā)展必定會(huì)惠及到大家。去年年會(huì)的時(shí)候,董事長為大家承諾的旅游基金和帶薪假期,這個(gè)我們在20__年度也是如實(shí)地兌現(xiàn)了,這些都是我們在物質(zhì)上的提升。當(dāng)然不單單是物質(zhì),我們還在休息時(shí)間、精神生活上有一定的提升。
    大大縮減了加班時(shí)間特別是惡性加班這個(gè)是在以前我們不可想象的但現(xiàn)在我們基本實(shí)現(xiàn)了。20__我們還要在這方面持續(xù)發(fā)力確保大家的休息時(shí)間!
    其他方面我們也在行動(dòng),豐富我們的業(yè)余生活,比如我們開設(shè)了舞蹈、瑜伽培訓(xùn)班,我們不少的女同事積極地參與。除此之外,我們還加裝了食堂的空調(diào),以前我們夏天的時(shí)候,在汗水里吃飯;冬天的時(shí)候又很冷;現(xiàn)在就餐是很舒適的環(huán)境。在管理文化上,我們開展了軍事戶外拓展,這些都是為了提高大家的精神生活,這是履行公司的使命。
    當(dāng)然這一切的得到,都是要靠我們自己創(chuàng)造出來的。我們在規(guī)劃將來的愿景,要成為全球競爭力最強(qiáng)大的無縫內(nèi)衣生產(chǎn)企業(yè),要打造獨(dú)特的競爭優(yōu)勢,讓客戶愛上我們,怎么愛上我們,怎么打造這些獨(dú)特的優(yōu)勢,這些都需要我們共同的努力,過去只是代表過去,將來我們還有很多工作要做,在20__年,我們有很多重點(diǎn)的項(xiàng)目,首先是我們工廠的建設(shè),大家都知道,除上虞有__人之外,__已經(jīng)有__多人的團(tuán)隊(duì)了。預(yù)計(jì)在20__年x月份,我們的__工廠就要投產(chǎn)了,在那邊我們規(guī)劃了__臺(tái)織機(jī)的產(chǎn)能,今后會(huì)有將近__人左右的團(tuán)隊(duì)。
    這里也有一部分同事報(bào)名去__,這很好,我們也希望有更多的同事愿意去__工作,當(dāng)然這里也會(huì)給大家有一定的優(yōu)惠條件的,歡迎報(bào)名。第二個(gè)重工作是推行__,20__年我們的__工作做得比較成功,在理念+算盤兩條腿上走的比較扎實(shí),那么20__年我們會(huì)進(jìn)一步細(xì)化,將再往深處走一步,延伸到我們的班組長,讓我們的班組長也參與進(jìn)來,真正把我們的落實(shí)到基層。
    第三是__的6s工作,我們做了很多年__工作,這兩年下來,這方面有些松懈,那么20__年我們會(huì)在這條線上重點(diǎn)整頓。__工作會(huì)牽涉到所有人,春節(jié)過后,我們會(huì)主推這項(xiàng)工作,希望大家配合。除此之外,我們還有信息化工作,智能排產(chǎn)軟件和rfid系統(tǒng),都會(huì)上去,這些工作的推進(jìn),只會(huì)進(jìn)一步加強(qiáng)管理的提升,讓我們整個(gè)生產(chǎn)更加順暢,進(jìn)一步提升我們的效率。
    公司需要大家一起努力,也相信大家能夠一起努力,在實(shí)現(xiàn)我們目標(biāo)的前提下,減少我們的工作時(shí)間,提升我們的福利。在新春來臨之際,我在這里先預(yù)祝這次年會(huì)圓滿成功,也請大家放松自己的心情,最后祝大家在節(jié)日期間,與家人一起團(tuán)團(tuán)圓圓,過一個(gè)快樂年,平安年,健康年,幸福年!
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
    大家好!
    在這辭舊迎新的日子里,我們迎來了每年一次的年會(huì),我心情特別激動(dòng),而且非常榮幸的在這里發(fā)言。我在威翔公司任職會(huì)計(jì)工作一年有余,這是我第二次參加公司的年會(huì),在職期間公司的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們給了我很多指導(dǎo)和幫助,在此,我深表感謝,謝謝大家!
    在職期間我始終本著做一名優(yōu)秀的財(cái)務(wù)人員的信念,并以主人翁的心態(tài)積極、熱情、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)微地完成各項(xiàng)工作,嚴(yán)格要求自己,在本職崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用。
    大家都知道,財(cái)務(wù)部門作為公司的一個(gè)主要職能監(jiān)督部門,當(dāng)好家,理好財(cái),更好地服務(wù)企業(yè)是財(cái)務(wù)部門應(yīng)盡的職責(zé)。20__年財(cái)務(wù)部門順利地完成了公司領(lǐng)導(dǎo)交付的各項(xiàng)工作,下面就將這一年的工作情況向大家做一個(gè)簡單的匯報(bào):
    首先,我們用心工作。在日常工作中用心努力地做好每件事,爭取把問題想周到,盡量使自己能做到事半功倍的效果。在財(cái)務(wù)工作中我始終以提高工作效率和工作質(zhì)量為目標(biāo),力爭做到總公司和分公司財(cái)務(wù)制度統(tǒng)一,積極主動(dòng)地了解各分公司財(cái)務(wù)工作中出現(xiàn)的問題,及時(shí)上報(bào),及時(shí)解決。使得各分公司人員按照公司的制度和標(biāo)準(zhǔn)完成每項(xiàng)工作,熟練掌握工作流程,堅(jiān)持按財(cái)務(wù)制度辦事,保持頭腦清醒,及時(shí)掌握各公司簽訂合同和收付工程款項(xiàng)等情況。在工作中發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,采納大家提出的合理化建議。
    配合公司各位領(lǐng)導(dǎo)完成每項(xiàng)工作嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)。
    規(guī)章制度。
    不能馬虎不能怕麻煩也不能怕得罪人認(rèn)真審核每筆業(yè)務(wù)本著對事不對人的態(tài)度工作。
    在工作和學(xué)習(xí)中,我堅(jiān)持取人之長,補(bǔ)已之短。因?yàn)槲疑钪?cái)務(wù)工作始終貫穿于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的每個(gè)角落,需要不斷的學(xué)習(xí),不斷的更新專業(yè)知識,結(jié)合本企業(yè)實(shí)際情況,向領(lǐng)導(dǎo)提出合理化建議,爭取找到更好的'方法為企業(yè)服務(wù)。
    在這一年里,總公司和分公司財(cái)務(wù)人員的工作在不斷的摸索改進(jìn),到目前已經(jīng)規(guī)范化,各人員的工作做的比較細(xì),方法也得當(dāng),互相配合的很默契,致使總公司和分公司財(cái)務(wù)工作進(jìn)展得很順利。
    經(jīng)過一年多的工作,我在不斷的改正缺點(diǎn),完善自己,也希望大家多給我提出寶貴意見,而且在專業(yè)方面我會(huì)爭取多學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)管理知識,充實(shí)自己,更好地為企業(yè)服務(wù)。
    控制財(cái)務(wù)成本、審核監(jiān)督費(fèi)用開支、積極配合銷售安裝、保證財(cái)產(chǎn)物資。
    安全。
    準(zhǔn)確及時(shí)進(jìn)行財(cái)務(wù)分析。服務(wù)于公司,服務(wù)于員工,服務(wù)于客戶,以促進(jìn)公司開拓市場增收節(jié)支從而謀取利潤化,以的人力配置謀取的經(jīng)濟(jì)效益。
    最后,讓我們?nèi)w員工以高度飽滿的。
    工作。
    熱情、積極端正的工作態(tài)度,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),努力奮斗!相信在全體員工的努力下,我們公司的明天會(huì)更好!相信公司的明年會(huì)更加燦爛輝煌!再次祝大家新年快樂!全家幸福!謝謝大家!
    今年工作計(jì)劃發(fā)言稿篇二十
    設(shè)進(jìn)度,盯上靠上做工作。今年總用水戶已達(dá)到265家,其中企事業(yè)用戶158家,村居107家。日均供水量已達(dá)8000方左右,今年供水量將突破280萬方,與去年相比增長39%,實(shí)現(xiàn)收入500萬元,其中供水收入360萬元,施工收入140萬元。
    今年,公司按照對安全生產(chǎn)工作的總體部署,強(qiáng)化安全生產(chǎn)措施,嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,進(jìn)一步規(guī)范了生產(chǎn)制度。加大了對易發(fā)生安全事故的交通車輛、水庫運(yùn)行、制水生產(chǎn)、工程施工環(huán)節(jié)的監(jiān)管力度,保持水庫低水位運(yùn)行,加強(qiáng)水庫巡護(hù)力度,確保了水庫不出現(xiàn)潰壩、投毒等各類安全責(zé)任事故的發(fā)生。施工部門強(qiáng)化施工安全措施,加強(qiáng)了施工機(jī)械的使用管理,嚴(yán)格按操作規(guī)程施工。
    制水生產(chǎn)嚴(yán)格按照《山東黃河水污染事件應(yīng)急預(yù)案》、《山東黃河水量調(diào)度應(yīng)急處置預(yù)案》和行業(yè)其它要求,不斷完善制水生產(chǎn)管理措施,將水質(zhì)檢驗(yàn)項(xiàng)目增加至37項(xiàng),并增加了對原水、出廠水、末梢水的水質(zhì)檢測頻率,獲得了xx市市20xx年度生活飲用水衛(wèi)生a級單位資格。通過對普通快濾池水處理工藝改進(jìn)這一技術(shù)革新,濁度由去年的平均減低到今年平均,用藥成本保持在每方水元,比去年節(jié)約了元。嚴(yán)格對涉水產(chǎn)品的管理,按照《xx市市涉水產(chǎn)品索證準(zhǔn)入管理規(guī)定》的有關(guān)要求,對涉水產(chǎn)品采取每批必檢,與產(chǎn)品出廠化驗(yàn)單進(jìn)行比對,確保產(chǎn)品合格,保障優(yōu)質(zhì)供水。
    今年,公司進(jìn)一步強(qiáng)化礦物質(zhì)水、純凈水生產(chǎn)管理措施,積極探索營銷方式,啟用標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)模式。一是成立了質(zhì)量監(jiān)督管理小組,聘請人員編制了質(zhì)量管理手冊和生產(chǎn)運(yùn)行管理手冊,制訂了詳細(xì)的加工生產(chǎn)管理制度,定期按照制度進(jìn)行考核評分。二是提高產(chǎn)能和產(chǎn)品質(zhì)量,將過去的臭氧消毒方式改為國內(nèi)技術(shù)領(lǐng)先的紫外線消毒方式,更換了反滲透膜,革新了生產(chǎn)工藝,確保了產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)標(biāo);三是規(guī)范硬件配置,按照國家標(biāo)準(zhǔn),投資2萬余元,對廠房功能間進(jìn)行了重新設(shè)置,改建廠房120平方米,新啟用標(biāo)準(zhǔn)倉庫1個(gè),對生產(chǎn)車間及輔助生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行了完善,改善了生產(chǎn)環(huán)境,提高了衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。今年將生產(chǎn)銷售礦物質(zhì)水和純凈水萬桶,銷量收入萬元。
    (二)20xx年工作思路。
    和建立長效的學(xué)習(xí)機(jī)制,總結(jié)和應(yīng)用一批在行業(yè)內(nèi)領(lǐng)先、能夠切實(shí)提高生產(chǎn)力的實(shí)用技術(shù),真正在增收節(jié)支工作中起到實(shí)效。
    下一步,供水公司將在市局黨組的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,開拓創(chuàng)新,迎難而上,繼續(xù)保持經(jīng)營效益穩(wěn)步提升的強(qiáng)勁勢頭,力爭在供水量提升方面實(shí)現(xiàn)新的突破,確保各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。