計劃可以幫助我們明確目標(biāo)，并分解任務(wù)，從而更好地規(guī)劃和安排時間。在制定計劃時，應(yīng)充分考慮到個人的能力和資源，避免過高估計或低估自己的實際情況。計劃的評估和反思是不斷完善自身能力和提高工作效果的重要環(huán)節(jié)。
國企紀(jì)檢工作計劃篇一
工作實際，制定《紀(jì)檢監(jiān)察組黨支部工作計劃》和《紀(jì)檢監(jiān)察組黨支部建設(shè)三年行動計劃實施方案》，配合機(jī)關(guān)黨委抓好黨建工作體制機(jī)制，創(chuàng)建“五好六有”支部。制定模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建查擺工作臺賬，查擺不足與差距，確定整改責(zé)任人和完成時限。
三是學(xué)習(xí)教育經(jīng)?；?。領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講黨課、作輔導(dǎo)、帶頭垂范，制定本支部黨性教育授課計劃，每月給組內(nèi)干部上黨性修養(yǎng)教育課。結(jié)合開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，深入開展學(xué)習(xí)新時代中國特色社會主義思想、黨的精神、重要講話精神，深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，做到每月有計劃、有學(xué)習(xí)、有記錄。強(qiáng)化法律法規(guī)學(xué)習(xí)，本支部全體黨員除平時各自學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀(jì)外，重點(diǎn)組織對省普法辦的“國家工作人員學(xué)法平臺”進(jìn)行對《憲法》《監(jiān)察法》《行政訴訟法》《安全法》等系列法規(guī)學(xué)習(xí)，并人人通過考試。
四是群團(tuán)活動質(zhì)量化。結(jié)合扶貧工作監(jiān)督檢查，開展支部扶貧幫建活動，及時將上級有關(guān)扶貧領(lǐng)域?qū)ｍ椫卫淼牟渴鹁窈瓦`紀(jì)違法典型問題通報向機(jī)關(guān)黨組、機(jī)關(guān)紀(jì)委、駐村工作隊傳達(dá)，慰問貧困戶、查看幫扶項目、召開座談會，聽取匯報，了解扶貧工作情況，務(wù)實解決群眾困難問題。
三、加強(qiáng)廉潔自律建設(shè)。
一是帶頭遵守廉潔自律準(zhǔn)則，時時處處事事貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，嚴(yán)格執(zhí)行“九條禁令”、堅決抵制“四風(fēng)”。在工作和業(yè)余時都自覺接受省紀(jì)委和省政協(xié)機(jī)關(guān)同志們的監(jiān)督，按照上級新要求全面如實報告?zhèn)€人有關(guān)重大事項，本支部黨員沒有發(fā)生違^v^風(fēng)廉政建設(shè)的問題。
國企紀(jì)檢工作計劃篇二
2020年，根據(jù)上級黨委的安排部署，我切實履行支部紀(jì)檢委員監(jiān)督職責(zé)，團(tuán)結(jié)黨員，認(rèn)真落實工作、配合支部書記不斷改進(jìn)黨建工作方法、創(chuàng)新工作思路，深入學(xué)習(xí)貫徹新時代中國特色社會主義思想和黨的精神，四中、五中全會精神，發(fā)揮紀(jì)檢委員監(jiān)督作用。現(xiàn)將2020年度黨建、黨風(fēng)廉政工作情況匯報如下：
一、2020年度工作開展情況。
（一）堅持黨建統(tǒng)領(lǐng)，強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，提升政治素養(yǎng)。
年，支部持續(xù)完善基層組織建設(shè)，充分發(fā)揮服務(wù)客戶職能和戰(zhàn)斗堡壘作用。
2.支部現(xiàn)有10名正式黨員，其中，1名書記，1名組織委員，1名紀(jì)檢委員，7名普通黨員.
（二）堅持黨建統(tǒng)領(lǐng)，強(qiáng)化黨員教育培訓(xùn)。
年，我們把深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的精神，新時代中國特色社會主義思想，作為首要政治任務(wù)和長期戰(zhàn)略任務(wù)來抓，切實增強(qiáng)政治意識、提高政治站位。
年召開支委會12次；黨員大會15次；支部書記上黨課8次。
3.參加公司黨委組織的“十一”系列愛國主義教育活動。
4.學(xué)習(xí)《公司2019年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗警示教育大會領(lǐng)導(dǎo)講話》、《關(guān)于2019年全市查處違反中央八項規(guī)定精神及落實公務(wù)活動全面禁酒規(guī)定情況的通報》、《中國^v^貴州省第十二屆紀(jì)律檢查委員會第四次全體會議決議》、《關(guān)于4起違規(guī)配備使用公務(wù)用車典型問題的通報》等。
（三）堅持黨建統(tǒng)領(lǐng)，著力黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉。
1.緊緊圍繞全面從嚴(yán)治黨重大主題，以學(xué)習(xí)貫徹全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神為重要契機(jī)，將探索思想建黨和制度建黨緊密結(jié)合，實現(xiàn)全面從嚴(yán)治黨知行合一作為重要著力點(diǎn)，努力提升黨建工作針對性和實效性，切實加強(qiáng)黨建工作能力和水平，突出責(zé)任擔(dān)當(dāng)。
2.落實全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡亷工作主體責(zé)任，從基本組織、基本隊伍、基本制度抓起，支委領(lǐng)導(dǎo)班子成員落實“一崗雙責(zé)”，支部書記作為支部黨建工作第一責(zé)任人，認(rèn)真履行職責(zé)、廉潔從業(yè)，未有違反有關(guān)法律和紀(jì)律情況。
年，黨支部全體黨員及部員工，未發(fā)生違^v^風(fēng)廉政、未發(fā)生違反國家法律法規(guī)問題。
（四）堅持黨建統(tǒng)領(lǐng)，開展黨建翼聯(lián)。
完善工作機(jī)制，黨建措施有力:嚴(yán)格抓好“三會一課”制度落實，抓實基層黨組織規(guī)范化建設(shè)。
2.二是充分發(fā)揮基層黨支部主體作用，激發(fā)黨員活力，加強(qiáng)與xxxx稅務(wù)局第三黨支部開展“黨建翼聯(lián)”共建活動。
3.四是扎實開展主題黨日活動。強(qiáng)化活動載體，豐富活動形式，通過活動開展強(qiáng)化黨員意識。開展的活動有：重溫入黨志愿書、組織參加觀影教育活動等。
二、存在問題及不足。
（一）黨建統(tǒng)領(lǐng)生產(chǎn)經(jīng)營力度不夠，未充分發(fā)揮黨建統(tǒng)領(lǐng)促生產(chǎn)、有效支撐一線作用營銷組織工作。
（二）黨建標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營工作較為薄弱，有待提升。
（三）黨員教育學(xué)習(xí)力度不夠，雖然學(xué)習(xí)頻次多，但深入研究、領(lǐng)會不夠。
（一）進(jìn)一步落實支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范管理，如：“三會一課”計劃、黨員花名冊、黨員活動臺賬、黨費(fèi)臺賬、發(fā)展黨員臺賬、黨員政治生日臺賬等。
（二）擬定支部2021年黨員發(fā)展計劃、黨員教育培訓(xùn)計劃（按月開展）、主題黨日活動計劃、“三會一課”年度計劃。
（三）組織召開支部民主生活會和民主評議黨員。
（四）按月開展微黨課，加強(qiáng)黨員教育培訓(xùn)。
（五）及時傳達(dá)上級黨組織有關(guān)指示和加強(qiáng)黨組織建設(shè)的要求。
國企紀(jì)檢工作計劃篇三
2022年，是中國_第二十次全國代表大會勝利召開之年，是落實集團(tuán)十四五戰(zhàn)略、實現(xiàn)“穩(wěn)外拓內(nèi)、創(chuàng)出新高”奮斗目標(biāo)的關(guān)鍵之年，也是x集團(tuán)組建及“兩個中心”職能定位明晰后的工作元年。為深入落實x集團(tuán)“固強(qiáng)拓新、創(chuàng)出新高”發(fā)展理念，確保完成x公司全年生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)指標(biāo)，努力做強(qiáng)做大做久，充分發(fā)揮紀(jì)檢機(jī)構(gòu)監(jiān)督保障執(zhí)行、促進(jìn)完善發(fā)展職能作用，深化推進(jìn)x公司高質(zhì)量發(fā)展，制定2022年度工作要點(diǎn)。
工作總體要求：以_新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實黨的十九大和十九屆歷次全會精神以及十九屆中央紀(jì)委六次全會精神，增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，鞏固深化黨史學(xué)習(xí)教育成果，堅持不懈把全面從嚴(yán)治黨向縱深推進(jìn)。要認(rèn)真落實集團(tuán)2022年度工作會議精神，緊緊圍繞x公司生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)指標(biāo)和重點(diǎn)工作，強(qiáng)化政治監(jiān)督，不斷推進(jìn)三不一體戰(zhàn)略目標(biāo)，以永遠(yuǎn)在路上的堅定執(zhí)著，打好打贏黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭攻堅戰(zhàn)持久戰(zhàn)，努力營造x公司平穩(wěn)健康的發(fā)展環(huán)境和風(fēng)清氣正的政治環(huán)境，以一流發(fā)展業(yè)績向黨的_勝利召開獻(xiàn)禮。
工作總體思路：x公司紀(jì)檢機(jī)構(gòu)將2022年確立為“工作提升年”，以“六位一體”監(jiān)督協(xié)同機(jī)制建設(shè)為工作主線，狠抓夯實基礎(chǔ)、強(qiáng)化執(zhí)行、創(chuàng)新突破“三個提升”，強(qiáng)化教育預(yù)防、監(jiān)督檢查、正風(fēng)肅紀(jì)、保障發(fā)展“四項職能”，實施每季度一個工作主題、一項專題活動、一次督導(dǎo)檢查、一次廉潔教育及一項創(chuàng)新課題的“五個一工程”，致力于“營造一流政治生態(tài)”的工作目標(biāo)。
1.持續(xù)夯實政治思想基石。要在學(xué)懂弄通做實_新時代中國特色社會主義思想方面持續(xù)發(fā)力，堅決做到“兩個維護(hù)”，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。要在鞏固拓展黨史學(xué)習(xí)教育成果方面持續(xù)發(fā)力，引導(dǎo)紀(jì)檢工作人員堅定歷史自信，堅定推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的決心，把忠誠于黨和人民事業(yè)體現(xiàn)在開創(chuàng)物業(yè)公司改革發(fā)展工作新局上。
2.深化落實全面從嚴(yán)治黨。要嚴(yán)明政治紀(jì)律規(guī)矩，持續(xù)強(qiáng)化黨員干部的政治自覺，增強(qiáng)“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護(hù)”。要強(qiáng)化政治監(jiān)督，明確監(jiān)督重點(diǎn)，確保黨組織決策部署指向哪里，紀(jì)檢戰(zhàn)斗崗位就在哪里，不偏向、不變通、不走樣。要充分發(fā)揮紀(jì)檢機(jī)構(gòu)監(jiān)督專責(zé)機(jī)關(guān)作用，協(xié)助黨組織落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，逐步健全完善“六位一體”監(jiān)督體制機(jī)制。
3.大力加強(qiáng)紀(jì)檢隊伍建設(shè)。要進(jìn)一步強(qiáng)化紀(jì)檢機(jī)構(gòu)規(guī)范化建設(shè)，健全完善紀(jì)檢機(jī)構(gòu)工作規(guī)則。要堅持加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度，增強(qiáng)紀(jì)檢業(yè)務(wù)能力水平，練就過硬斗爭本領(lǐng)。要始終增強(qiáng)政治定力，堅守職責(zé)定位，弘揚(yáng)“嚴(yán)真細(xì)實快”工作作風(fēng)，踐行“有為有位有威”理念，做物業(yè)公司改革發(fā)展的忠誠衛(wèi)士。
4.健全完善紀(jì)檢制度體系。緊盯“關(guān)鍵少數(shù)”，制定對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督的工作細(xì)則，破解“一把手”監(jiān)督和同級監(jiān)督難題。研究出臺黨員領(lǐng)導(dǎo)干部行為規(guī)范、紀(jì)檢工作考核辦法、紀(jì)檢工作通報辦法等規(guī)章制度，提升工作制度化，確保依規(guī)依紀(jì)開展工作。
5.堅持強(qiáng)化學(xué)習(xí)交流機(jī)制。繼續(xù)深化紀(jì)檢業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，在積極參加集團(tuán)紀(jì)委、建設(shè)集團(tuán)紀(jì)委學(xué)習(xí)培訓(xùn)基礎(chǔ)上，將采取專題學(xué)習(xí)、座談交流、會后自學(xué)、以考促學(xué)等多種方式不斷豐富物業(yè)公司紀(jì)檢機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)方式，提升學(xué)習(xí)成效和業(yè)務(wù)水平。
6.統(tǒng)籌推進(jìn)工作謀劃調(diào)度。統(tǒng)籌部署督導(dǎo)工作重點(diǎn)任務(wù)，積極參加建設(shè)集團(tuán)工作調(diào)度會。進(jìn)一步加強(qiáng)工作經(jīng)驗交流分享，整體推進(jìn)紀(jì)檢業(yè)務(wù)水平提升，全年參加工作交流會或現(xiàn)場會不少于x次。
7.拓寬豐富紀(jì)檢監(jiān)督渠道。要進(jìn)一步完善紀(jì)檢與審計、財務(wù)、法律、巡視巡察監(jiān)督協(xié)作配合，加強(qiáng)問題整改監(jiān)督力度，開展“回頭看”督查不少于x次。充分發(fā)揮黨風(fēng)廉政建設(shè)特約監(jiān)督員的監(jiān)督作用，為其履職盡責(zé)創(chuàng)造必要條件和保障，不斷延伸監(jiān)督觸角，提升監(jiān)督報告質(zhì)量，全年召開特約監(jiān)督員座談會x次。
8.健全實施廉潔風(fēng)險防控。進(jìn)一步厘清崗位職責(zé)，再次全面啟動廉潔風(fēng)險防控體系建設(shè)，準(zhǔn)確識別各崗位廉潔風(fēng)險，制定針對有效的風(fēng)險管控措施，夯實“廉潔x基石。
9.結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營強(qiáng)化監(jiān)督。要找準(zhǔn)紀(jì)檢監(jiān)督與生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)務(wù)的契合點(diǎn)，圍繞x公司全年主要任務(wù)和主攻方向，在落實中央八項規(guī)定精神、糾治“四風(fēng)”、物資采購和管理、招投標(biāo)管理、合同管理等重點(diǎn)領(lǐng)域開展監(jiān)督，并督促做好問題整改，提升監(jiān)督質(zhì)效和服務(wù)保障能力。全年開展監(jiān)督檢查不少于x次，并形成監(jiān)督檢查報告。
10.扎實開展紀(jì)檢調(diào)研指導(dǎo)。持續(xù)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，采取點(diǎn)穴式或蹲點(diǎn)式方式，深入企業(yè)一線開展調(diào)研，全面了解、整體把握紀(jì)檢工作開展情況，增強(qiáng)工作針對性，推動紀(jì)檢重點(diǎn)工作落地落細(xì)。全年開展工作調(diào)研不少于x次，并形成工作調(diào)研報告。
11.堅定不移狠抓正風(fēng)肅紀(jì)。要堅持嚴(yán)的主基調(diào)不動搖，保持全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上的政治清醒，堅持以零容忍態(tài)度懲治腐敗。要保持反腐敗政治定力，深化運(yùn)用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，公.文思.享文.庫出.品，以案促改、以案促治，不斷完善一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐制度機(jī)制。要持續(xù)加固中央八項規(guī)定堤壩，鍥而不舍糾“四風(fēng)”樹新風(fēng)，堅決查處違規(guī)違紀(jì)、失職失責(zé)、不作為、慢作為等行為，精準(zhǔn)規(guī)范實施問責(zé)。
12.強(qiáng)化紀(jì)檢考核激勵作用。堅持工作結(jié)果導(dǎo)向，結(jié)合物業(yè)公司工作實際，制定出臺紀(jì)檢工作考核辦法，并抓好組織實施，考核結(jié)果將作為紀(jì)檢干部選拔任用、實績評價、激勵約束的重要依據(jù)。
13.嚴(yán)格落實政治生態(tài)分析研判。充分履行政治生態(tài)“專業(yè)護(hù)林員”職責(zé)，協(xié)助黨組織深化推動全面從嚴(yán)治黨落實落地。每半年，督促黨組織向上級紀(jì)委提報一份政治生態(tài)建設(shè)情況報告(含政治生態(tài)分析)，紀(jì)檢機(jī)構(gòu)提報一份政治生態(tài)分析研判情況報告。
14.深化運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”。堅持懲治震懾、制度約束、提高覺悟一體發(fā)力，不斷涵養(yǎng)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。要用活用好第一種形態(tài)，對癥下藥，抓早抓小，立改快改，全年開展約談、談話提醒等不少于x次。精準(zhǔn)規(guī)范推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察建議工作，切實推進(jìn)問題整改，做好紀(jì)檢監(jiān)督“后半篇文章”。
15.努力創(chuàng)新打造廉潔品牌。進(jìn)一步解放思想，提高創(chuàng)新意識，全年完成x項以上創(chuàng)新課題。不斷強(qiáng)化黨員干部廉潔意識，加強(qiáng)廉潔文化建設(shè)，踐行“崇廉尚儉、風(fēng)清氣正”廉潔理念，全年開展黨風(fēng)廉政建設(shè)專題教育或?qū)W習(xí)不少于x次，加強(qiáng)紀(jì)檢工作宣傳報道，倡樹典型、弘揚(yáng)正能量，努力打造公司廉潔品牌。
國企紀(jì)檢工作計劃篇四
監(jiān)理公司共職工265人，黨員129人，機(jī)關(guān)管理崗位黨員37人，基層黨員85人，退休黨員6人、借調(diào)黨員員工3人。共六個支部，機(jī)關(guān)黨支部、房建工程監(jiān)理部黨支部、政工程監(jiān)理部黨支部、油建工程監(jiān)理部黨支部、油氣工程建設(shè)項目部黨支部、綜合服務(wù)隊黨支部。
監(jiān)理公司緊緊圍繞油田公司第二次黨代會和“兩會”精神和黨委2017年工作要點(diǎn)，精準(zhǔn)把握剛性、融合、轉(zhuǎn)變“六字要求”，強(qiáng)化黨建工作。在2017工作中堅持以“轉(zhuǎn)變發(fā)展思路、構(gòu)筑監(jiān)理品牌”為主題，以“共舉一面大旗、共創(chuàng)和諧強(qiáng)音”為中心，明確定位、抓住主要矛盾，切實推動監(jiān)理公司組織工作強(qiáng)核心、固堡壘、提素質(zhì)、上水平，真正把基層工作抓深、抓細(xì)、抓實、抓出成效，使基層黨組織和廣大黨員成為促進(jìn)監(jiān)理公司改革發(fā)展堅強(qiáng)后盾和生力軍。
一、確定黨建工作的定位目標(biāo)，定位決定著黨建工作的作用，目標(biāo)決定工作方向。
1.合力，就是通過在工作中積極宣傳貫徹執(zhí)行黨的路線，方針政策，確保中心工作沿著正確的方向，保持快速、健康、穩(wěn)定的發(fā)展。
2.凝聚力，就是通過黨建工作活動的諸多形式和內(nèi)容，凝聚廣大干部職工的力量，為實現(xiàn)公司的中心任務(wù)而打下一個堅實的思想基礎(chǔ)、智力支持和技能的保障。
3.向心力，就是充分發(fā)揮黨建工作中宣傳教育工作，發(fā)揮思想政治工作鼓舞人心的作用，為中心工作完成營造好健康、向上、進(jìn)取的氛圍。
二、黨建工作的開展要緊緊圍繞中心和大局。
黨建工作一定要把自己的目標(biāo)定位，把自己的角色融進(jìn)到中心工作中去，以自己的工作方式、工作內(nèi)容、工作方法推動中心工作的順利進(jìn)行。在中心工作的面前，黨建工作要做到以下幾點(diǎn):。
1.抓好黨員干部學(xué)習(xí)教育。為提高黨員干部思想素養(yǎng)和理論水平，所黨委注重抓好黨員干部日常學(xué)習(xí)教育，通過理論中心組引領(lǐng)，支部三會一課圍繞中心工作開展，帶動全所黨員干部自覺學(xué)習(xí)，營造了良好的學(xué)習(xí)氛圍，收獲了良好的學(xué)習(xí)效果。圍繞重點(diǎn)學(xué)習(xí)內(nèi)容，采取干部自學(xué)、支部學(xué)習(xí)討論、集中學(xué)習(xí)、主要領(lǐng)2導(dǎo)上黨課、觀看主題影片、開展讀書比賽等方式開展學(xué)習(xí)教育。在學(xué)習(xí)過程中，始終堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭、全員參與，提升干部職工參與政治理論學(xué)習(xí)的主動性和積極性。
2.抓好重點(diǎn)工作。一是利用支部換屆，選出真正喜歡、熱愛組織工作，能服務(wù)員工的支委，為各支部配齊專兼職人員，改變過去基層各支部頭大身子小情況，二是開展好專題教育活動，做好規(guī)定動作。三是深入開展領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)員工、機(jī)關(guān)服務(wù)基層活動，認(rèn)真下基層、定期征求意見，積極解決員工在生產(chǎn)生活動的、思想上存在的難題。四是堅持學(xué)用結(jié)合，推動各項工作取得實效。細(xì)化黨建工作目標(biāo)與謀劃本單位改革相結(jié)合。監(jiān)理公司根據(jù)油田公司2018年改革要求，逐步的研究制定在三年深化改革的實施方案和配套措施，極大促進(jìn)員工參政熱情，提高黨建工作關(guān)注度。
通過系列活動，以作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上為主題，重點(diǎn)解決領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍如何把好作風(fēng)建設(shè)深化下去、拓展開來的問題。扎實開展作風(fēng)大提質(zhì)活動。通過持之以恒糾正四風(fēng)，弛而不息正風(fēng)肅紀(jì)，推動干部作風(fēng)持續(xù)轉(zhuǎn)變，發(fā)展環(huán)境全面優(yōu)化，形成風(fēng)清氣正、心齊勁足、干事創(chuàng)業(yè)的生動局面。
3.堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，形成上下聯(lián)動的工作格局。一是落實兩個責(zé)任。按照統(tǒng)一思想認(rèn)識，堅決貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，黨委負(fù)主體責(zé)任，紀(jì)委負(fù)監(jiān)督責(zé)任的要求。二是明確黨委領(lǐng)導(dǎo)班子集體對黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，黨委書記擔(dān)3負(fù)第一責(zé)任人職責(zé)。黨委每季研究一次廉政建設(shè)工作，班子成員定期向黨委匯報落實責(zé)任制的工作情況。所紀(jì)委切實履行好監(jiān)督責(zé)任，三是強(qiáng)化班子成員責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)班子成員實行一崗雙責(zé)，既按照分工抓好業(yè)務(wù)工作，又抓好分管部門的反腐倡廉和作風(fēng)建設(shè)，形成齊抓共管的局面。同時，將廉政建設(shè)工作情況與班子成員的政績考核掛鉤，增強(qiáng)班子成員的責(zé)任感。四是突出重點(diǎn)狠抓責(zé)任落實追究。黨委書記與各當(dāng)時那位簽訂目標(biāo)責(zé)任狀，確保責(zé)任制的責(zé)任目標(biāo)落實到位。黨委班子依照責(zé)任制的要求，定期抓好責(zé)任制落實情況的檢查。真正使責(zé)任得到明確，措施有力落實，成效明顯，做到黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查。
三、解矛盾、釋疑惑、強(qiáng)宣傳，推動改革穩(wěn)步發(fā)展。
在圍繞在三年深化改革工作中，不可避免地會發(fā)生這樣或是那樣的問題。不管是什么矛盾和問題的出現(xiàn)都會影響中心工作的進(jìn)行。員工不理解不支持的改革不定不會成功，而黨建工作中的思想政治工作，就承擔(dān)了一種解矛盾，釋疑惑，營造健康向上氛圍的責(zé)任。
1.暢通渠道，及時發(fā)現(xiàn)在中心工作中員工所產(chǎn)生的疑惑，發(fā)生的矛盾，使思想政治工作有針對性。在一些開展的思想政治工作時，因有逆反心理，往往使得其反，這是缺乏針對性的表現(xiàn)。4建立暢通思想溝通渠道，深入到科室，深入到現(xiàn)場，深入到隊伍之中，才能發(fā)現(xiàn)大家的思想脈博。
2.理解和解決干部職工的不適應(yīng)。從適應(yīng)到不適應(yīng)都有一個過程，而思想政治工作就要在過程所轉(zhuǎn)變起到積極的作用。要通過加強(qiáng)教育，讓大家的思想上認(rèn)識到“嚴(yán)抓嚴(yán)管”；要通過宣傳鼓勵，讓大家從內(nèi)心中產(chǎn)生一種枳極向上的力量，克服心理障礙、行為障礙，以適應(yīng)工作的要求。
3.從內(nèi)心關(guān)愛干部職工，讓他們感受到思想政治工作的人文關(guān)懷。黨的思想政治工作，如果缺乏人文關(guān)懷，不真心實意地滲透到干群的內(nèi)心，就會讓產(chǎn)生反感，成為某種意義上的兩張皮。
在做干部職工思想政治工作中，不僅要加強(qiáng)思想教育，樹立良好的職業(yè)道德與精神，樹立規(guī)范的行為意識，提升工作能力，關(guān)愛干部職工不是一句話，而是體現(xiàn)行動細(xì)節(jié)上，只有這樣，才能讓大家產(chǎn)生歸宿感，產(chǎn)生積極向上的感恩心態(tài)，激發(fā)愛崗敬業(yè)的潛能。
國企紀(jì)檢工作計劃篇五
全面對照^v^^v^全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議重要講話精神，堅持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨，重點(diǎn)把握^v^^v^關(guān)于“一個總體目標(biāo)”“兩個一以貫之”“三個有利于”“四個堅持”等一系列重要論述，重點(diǎn)從七個方面對標(biāo)檢視。
（一）對標(biāo)檢視堅持黨對國有企業(yè)的全面領(lǐng)導(dǎo)情況。重點(diǎn)看堅定維護(hù)^v^權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的各項制度是否有效落實；重點(diǎn)看^v^^v^重要講話精神是否全面系統(tǒng)學(xué)、聯(lián)系實際學(xué)、及時跟進(jìn)學(xué)，是否把學(xué)習(xí)貫徹^v^^v^“七一”重要講話精神作為當(dāng)前理論武裝工作的重中之重、黨史學(xué)習(xí)教育的核心內(nèi)容；重點(diǎn)看^v^^v^重要指示批示精神特別是關(guān)于本行業(yè)本企業(yè)重要指示批示精神有沒有學(xué)習(xí)研討、有沒有貫徹措施、有沒有督導(dǎo)推動、有沒有跟蹤問效；重點(diǎn)看^v^決策部署和國家重大戰(zhàn)略是否自覺落實，企業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任、社會責(zé)任以及生態(tài)環(huán)保責(zé)任是否有效履行；重點(diǎn)看企業(yè)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營相互融合相互促進(jìn)的情況，看黨的領(lǐng)導(dǎo)是否融入企業(yè)改革發(fā)展全過程、黨的組織是否內(nèi)嵌到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營各方面。
（二）對標(biāo)檢視做強(qiáng)做優(yōu)做大國有企業(yè)的工作成效。重點(diǎn)看圍繞做強(qiáng)做優(yōu)做大國有資本和國有企業(yè)、發(fā)揮國有經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略支撐作用、加快建設(shè)世界一流企業(yè)的目標(biāo)使命，保障國家重大戰(zhàn)略落實、引領(lǐng)科技創(chuàng)新、防范重大風(fēng)險、增強(qiáng)國家經(jīng)濟(jì)實力等方面的成效和差距；重點(diǎn)看立足新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局、推動高質(zhì)量發(fā)展的成效和差距；重點(diǎn)看深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，提升企業(yè)經(jīng)營效率、服務(wù)質(zhì)量、競爭實力等方面的成效和差距。
（三）對標(biāo)檢視破解難題補(bǔ)齊短板的要求是否落實。重點(diǎn)看對黨的領(lǐng)導(dǎo)黨的建設(shè)弱化、淡化、虛化、邊緣化問題是否拿出有效管用的硬措施，是否建立長效機(jī)制；重點(diǎn)看對改革發(fā)展新形勢下加強(qiáng)黨建工作的新情況是否及時研究，提出針對性有效措施；重點(diǎn)看加強(qiáng)國企黨建的部署要求是否覆蓋各層級，是否存在貫徹落實“疲勞癥”和黨建業(yè)務(wù)“兩張皮”等問題。
（四）對標(biāo)檢視建立和完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度情況。重點(diǎn)看是否全面落實“兩個一以貫之”要求，推動企業(yè)各層級落實“黨建入章”“雙向進(jìn)入、交叉任職”“一肩挑”，確保黨組織發(fā)揮作用組織化、制度化、具體化；重點(diǎn)看是否對照《^v^中央辦公廳印發(fā)的通知》《^v^中央組織部^v^黨委關(guān)于印發(fā)的通知》，健全完善權(quán)責(zé)法定、權(quán)責(zé)透明、協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)、有效制衡的公司治理機(jī)制；重點(diǎn)看黨委（黨組）前置把關(guān)程序是否規(guī)范，把關(guān)定向職責(zé)是否有效履行，企業(yè)重大決策是否有質(zhì)有效；重點(diǎn)看全心全意依靠工人階級方針是否有效落實，以職工代表大會為基本形式的民主管理制度是否健全，廠務(wù)公開、業(yè)務(wù)公開要求落實得怎么樣。
（五）對標(biāo)檢視高素質(zhì)專業(yè)化企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員隊伍建設(shè)成效。對照國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員“xx字”要求，對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員隊伍建設(shè)情況進(jìn)行評估，重點(diǎn)看領(lǐng)導(dǎo)人員隊伍是否建好，是否嚴(yán)把選人用人政治關(guān)、能力關(guān)、廉潔關(guān)，是否注重培養(yǎng)治企興企、管黨治黨的復(fù)合型干部；重點(diǎn)看領(lǐng)導(dǎo)人員隊伍是否用好，干部培養(yǎng)使用激勵措施是否有效，外部董事隊伍建設(shè)和作用發(fā)揮是否有力，是否建立落實“三個區(qū)分開來”要求的有效措施；重點(diǎn)看領(lǐng)導(dǎo)人員隊伍是否管好，對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子的監(jiān)督是否到位。
（六）對標(biāo)檢視加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)成效。對標(biāo)^v^^v^關(guān)于抓好基層黨建基本組織、基本隊伍、基本制度“三基建設(shè)”等重要指示要求，重點(diǎn)看基層黨組織應(yīng)建盡建、應(yīng)換盡換是否落實，新興領(lǐng)域、新就業(yè)形態(tài)群體黨的組織和工作是否有效覆蓋；混合所有制企業(yè)黨組織是否有效發(fā)揮作用，境外單位黨建工作是否有力有效；重點(diǎn)看黨組織書記、黨務(wù)工作人員、黨員隊伍是否配齊建強(qiáng)，黨務(wù)干部培養(yǎng)交流常態(tài)化機(jī)制是否建立，黨組織和黨員作用是否有效發(fā)揮；重點(diǎn)看基層黨建制度是否健全，重要黨內(nèi)法規(guī)制度是否嚴(yán)格落實；思想政治工作是否有形有效，主題宣傳和典型選樹是否有力；重點(diǎn)看黨委（黨組）每年是否專題研究^v^群團(tuán)工作，^v^黨委關(guān)于加強(qiáng)中央企業(yè)黨建帶團(tuán)建工作意見等要求是否落實。
（七）對標(biāo)檢視全面從嚴(yán)治黨責(zé)任是否壓緊壓實。重點(diǎn)看抓黨建的合力是否形成，黨委（黨組）主體責(zé)任、書記第一責(zé)任、專職副書記直接責(zé)任、其他班子成員“一崗雙責(zé)”是否落實；重點(diǎn)看黨建責(zé)任閉環(huán)是否構(gòu)建，黨建責(zé)任制考核、黨建工作年度報告、黨委（黨組）書記黨建工作述職、基層黨組織書記抓黨建述職評議考核制度是否健全落實；重點(diǎn)看全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展、向基層延伸情況，不敢腐不能腐不想腐是否一體推進(jìn)，“四風(fēng)”問題是否有效糾治，巡視利劍作用是否有效發(fā)揮。
國企紀(jì)檢工作計劃篇六
20xx年_紀(jì)檢監(jiān)察工作將以黨的精神為指導(dǎo)，深入貫徹黨的xx屆四中全會和一系列重要講話精神，全面落實xx屆中央紀(jì)委五次全會和省、市、縣紀(jì)委會議精神，繼續(xù)深入開展學(xué)習(xí)討論落實活動，進(jìn)一步實施黨風(fēng)廉政與反腐倡廉建設(shè)，堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，強(qiáng)化局支部黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任和紀(jì)檢組的監(jiān)督責(zé)任，以改革的精神推進(jìn)反腐敗體制機(jī)制創(chuàng)新和制度保障;嚴(yán)明黨的各項紀(jì)律，堅決克服組織渙散、紀(jì)律松弛問題;堅持不懈抓好中央八項規(guī)定精神落實，強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，持之以恒糾正“四風(fēng)”，強(qiáng)化紀(jì)律意識和規(guī)矩意識;加大預(yù)防腐敗工作力度，加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督、教育和管理，保持懲治腐敗高壓態(tài)勢;加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，提高履行職責(zé)能力，不斷開創(chuàng)全局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的新局面。
一、嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律，加強(qiáng)對各項重大決策部署執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。
加強(qiáng)黨的紀(jì)律建設(shè)，堅決克服組織渙散、紀(jì)律松弛的問題。堅持把嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律放在首位，加強(qiáng)政治紀(jì)律教育，確保全局黨員干部在思想上、政治上、行動上嚴(yán)守紀(jì)律，堅決糾正無組織無紀(jì)律、自由主義、好人主義等現(xiàn)象。
加強(qiáng)監(jiān)督檢查，確保各項重大決策部署貫徹落實。加強(qiáng)對黨的xx屆四中全會、中央紀(jì)委xx屆五次全會各項決策部署落實情況的監(jiān)督檢查，緊密聯(lián)系統(tǒng)計工作實際，強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，嚴(yán)明黨的紀(jì)律，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，提高履職能力，推進(jìn)改革創(chuàng)新。堅持不懈糾正“四風(fēng)”，加大查辦違紀(jì)違規(guī)案件力度，不斷完善統(tǒng)計系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作機(jī)制，堅定不移把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作引向深入，為推進(jìn)全縣統(tǒng)計事業(yè)健康科學(xué)發(fā)展提供堅強(qiáng)保證。
二、強(qiáng)化責(zé)任意識，嚴(yán)格落實“兩個責(zé)任”
進(jìn)一步增強(qiáng)_支部以及局紀(jì)檢組落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任重要性、緊迫性和自覺性的認(rèn)識，繼續(xù)落實中央八項規(guī)定，深化“兩個責(zé)任”的落實，真正把兩種責(zé)任扛在肩上，明確、分解、細(xì)化黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，要以更大的擔(dān)當(dāng)、更大的精力抓好統(tǒng)計系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。
進(jìn)一步細(xì)化“兩個責(zé)任”清單，根據(jù)清單厘清責(zé)任，堅持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合，進(jìn)一步突出黨組織的主體責(zé)任不甩手，強(qiáng)化紀(jì)檢組織的監(jiān)督責(zé)任不松手，明確領(lǐng)導(dǎo)班子成員的分管責(zé)任不縮手。堅持一案三查、切實履行一崗雙責(zé)，并實行嚴(yán)格的責(zé)任追究，做到問責(zé)必嚴(yán)格、必到位、必有效。
三、持之以恒糾正“四風(fēng)”，加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)干部作風(fēng)建設(shè)。
以鞏固群眾路線教育實踐活動成果和學(xué)習(xí)黨的xx屆四中全會精神為總抓手，緊緊扭住落實中央八項規(guī)定精神不放松，打好改進(jìn)作風(fēng)的攻堅戰(zhàn)和持久戰(zhàn)。落實《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費(fèi)條例》，規(guī)范并嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待，嚴(yán)禁用公款相互宴請、贈送節(jié)禮、違規(guī)消費(fèi)和公車私用等。減少接待和應(yīng)酬，主動深入基層接“地氣”，密切黨群干群關(guān)系。
不斷把握新時期反腐倡廉工作的新特點(diǎn)，把反腐倡廉工作納入到統(tǒng)計全面建設(shè)之中。用鐵的紀(jì)律不斷加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，以“為民、務(wù)實、清廉”為重點(diǎn)，塑造統(tǒng)計人清正廉潔的良好形象，以作風(fēng)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)的新成效凝聚起推進(jìn)統(tǒng)計改革創(chuàng)新的強(qiáng)大力量。
四、加大查辦違紀(jì)違規(guī)案件工作力度，以零容忍態(tài)度懲治腐敗。
查辦案件是懲治違法違紀(jì)行為最直接的手段，也是最有效的手段之一，我們_紀(jì)檢組要加大執(zhí)法監(jiān)察力度，堅決懲治統(tǒng)計違法違紀(jì)行為，發(fā)揮案件查處的威懾力，切實提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量和統(tǒng)計公信力。
保持高壓態(tài)勢，狠抓案件查辦和執(zhí)紀(jì)問責(zé)。以統(tǒng)計執(zhí)法、資金管理、干部隊伍管理為重點(diǎn)，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，糾正統(tǒng)計工作中的不正之風(fēng)。嚴(yán)格執(zhí)行統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量評估制度，加強(qiáng)對基層數(shù)據(jù)質(zhì)量的評估分析，防止虛報、瞞報、漏報，進(jìn)一步提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。
五、堅定不移深化改革，切實做到紀(jì)檢監(jiān)察轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)。
進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，堅持用發(fā)展的思路、改革的辦法、創(chuàng)新的舉措，堅定不移加快“三轉(zhuǎn)”步伐，不斷以黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的新業(yè)績，回應(yīng)黨和人民群眾的期盼。
切實轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)。進(jìn)一步明確紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的職責(zé)定位，把工作中心聚焦到黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭主業(yè)上來，強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，做到不越位、不缺位、不錯位。結(jié)合深入開展黨的群眾路線教育實踐活動和學(xué)習(xí)討論落實活動，堅決正“四風(fēng)”治“六病”，著力解決工作漂浮、口大氣粗等問題。要帶頭改進(jìn)文風(fēng)會風(fēng)，深入調(diào)查研究，掌握實際情況，做到情況明、數(shù)字準(zhǔn)、責(zé)任清、工作實、作風(fēng)正。
六、按照要求，進(jìn)一步引深學(xué)習(xí)、討論反思，做好學(xué)習(xí)討論專項檢查。
認(rèn)真落實縣委關(guān)于在全縣開展集中學(xué)習(xí)討論活動的各項要求，使黨員干部職工準(zhǔn)確把握、牢固樹立和落實__系列講話精神，并反思總結(jié)，不斷改進(jìn)，切實加強(qiáng)干部隊伍作風(fēng)建設(shè)，培育機(jī)關(guān)優(yōu)良作風(fēng)，提升隊伍工作能力，優(yōu)化廉潔勤政素質(zhì)，樹立干部良好形象，造就一支過得硬、靠得住、用得上的統(tǒng)計干部隊伍。
七、注重紀(jì)律建設(shè)，加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督、管理和教育。
堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭，發(fā)揮表率和示范作用。領(lǐng)導(dǎo)班子成員在守規(guī)矩和講紀(jì)律上要率先垂范，帶頭維護(hù)大局、維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，帶頭遵守單位各項規(guī)章制度。堅決服從組織的決定，認(rèn)真管好親屬和身邊的公務(wù)人員，真正做到按本色做人、按角色辦事。
強(qiáng)化對黨員干部的監(jiān)督、教育和管理。要完善權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督機(jī)制，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子;深入推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè);加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育，認(rèn)真開展理想信念宗旨和黨風(fēng)廉政教育，保持黨員干部在思想上、政治上和行動上與_的高度一致性。把廉政教育和機(jī)關(guān)黨建工作有機(jī)結(jié)合，將廉政教育貫穿于機(jī)關(guān)文化建設(shè)、精神文明建設(shè)、統(tǒng)計日常業(yè)務(wù)和黨員干部教育培訓(xùn)之中。
新形勢下，加強(qiáng)統(tǒng)計反腐倡廉工作是強(qiáng)化統(tǒng)計干部隊伍建設(shè)，推動統(tǒng)計事業(yè)不斷進(jìn)步的根本保證，是提高統(tǒng)計服務(wù)能力，提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量、提高統(tǒng)計公信力的必然要求。作為紀(jì)檢委派駐_的紀(jì)檢組，我們將在新的一年里進(jìn)一步明確職責(zé)定位，落實“三轉(zhuǎn)”要求，聚集主頁，清醒認(rèn)識當(dāng)前反腐倡廉形勢，圍繞提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量這個中心，突出重點(diǎn)，找準(zhǔn)著力點(diǎn)，開拓創(chuàng)新，扎實有效推進(jìn)統(tǒng)計系統(tǒng)反腐倡廉建設(shè)。
國企紀(jì)檢工作計劃篇七
2020年，全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的總體要求是：
各級黨組織要進(jìn)一步提高政治站位，切實擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任，履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)，始終把學(xué)習(xí)_新時代中國特色社會主義思想作為黨委(黨組)中心組和黨員干部理論學(xué)習(xí)的首要任務(wù)，認(rèn)真制定年度學(xué)習(xí)計劃，堅持全面系統(tǒng)學(xué)，及時跟進(jìn)學(xué)，深入思考學(xué)，聯(lián)系實際學(xué)。要緊密結(jié)合新時代新實踐，緊密結(jié)合思想和工作實際，有針對性地重點(diǎn)學(xué)習(xí)，多思多想、學(xué)深悟透，知其然又知其所以然。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要堅持讀原著、學(xué)原文、悟原理，強(qiáng)讀強(qiáng)記，常學(xué)常新，往深里走、往實里走、往心里走，把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，做到學(xué)、思、用貫通，知、信、行統(tǒng)一。
把準(zhǔn)政治方向，站穩(wěn)政治立場。各級黨組織對黨員干部要強(qiáng)化政治教育，進(jìn)一步堅定理想信念，堅定“四個自信”，堅定政治立場，自覺做到對黨忠誠;引導(dǎo)全體黨員干部把堅持政治方向貫徹到執(zhí)行中省各項重大決策部署以及廳黨組、總隊黨委的重大工作安排部署上來，確保上級各項決策部署落地生根，取得成效。
嚴(yán)明政治紀(jì)律，嚴(yán)守政治規(guī)矩。各級黨組織要深刻汲取秦嶺北麓西安境內(nèi)違建別墅問題教訓(xùn)，自覺擔(dān)負(fù)起執(zhí)行和維護(hù)黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的責(zé)任，始終堅持挺紀(jì)在前，樹牢“四個意識”，堅決做到“兩個維護(hù)”，嚴(yán)防“七個有之”，自覺在思想上政治上行動上同_保持高度一致。嚴(yán)格遵守《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，認(rèn)真落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度，加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)生活，增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性，不斷提高黨內(nèi)政治生活的質(zhì)量。
突出政治監(jiān)督，堅決做到“兩個維護(hù)”。牢固樹立政治監(jiān)督意識，在監(jiān)督執(zhí)紀(jì)過程中自覺養(yǎng)成首先從政治紀(jì)律入手的習(xí)慣，不斷提升發(fā)現(xiàn)、分析、查處違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩問題的能力。明確政治監(jiān)督的方法。加強(qiáng)對黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則、民主集中制等黨內(nèi)法規(guī)制度落實情況的日常監(jiān)督。全程參與“不忘初心、牢記使命”主題教育，整治形式主義、官僚主義，違規(guī)收送禮金等專項活動，強(qiáng)化對踐行“四個意識”、__重要講話和指示批示中指出的突出問題、貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和_重大決策部署等情況的監(jiān)督，真正做到“兩個維護(hù)”。
強(qiáng)化紀(jì)律教育。組織開展紀(jì)律教育學(xué)習(xí)宣傳月活動，持續(xù)強(qiáng)化黨員干部紀(jì)律和規(guī)矩意識。在不斷深入學(xué)習(xí)黨的十八大以來出臺的重要法規(guī)的同時，重點(diǎn)抓好《中國_紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則》《中國_問責(zé)條例》的學(xué)習(xí)宣傳，堅持領(lǐng)導(dǎo)干部任前廉政法規(guī)考試，落實“凡提必考、以考促學(xué)、以學(xué)促廉”。以“知敬畏、存戒懼、守底線”為主題、以十八大以來我省和廳直系統(tǒng)查處的嚴(yán)重違紀(jì)違法典型案例為鏡鑒、以持續(xù)加強(qiáng)廉政法規(guī)教育為重點(diǎn)，扎實開展警示教育，以案明紀(jì)，以案釋法，讓黨員干部心存敬畏、行有所止，形成不敢腐、不能腐、不想腐的政治自覺、思想自覺、行動自覺。
深入開展違規(guī)收送禮金問題專項整治。各級黨組織、紀(jì)檢_門要發(fā)揚(yáng)釘釘子精神，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)，密切關(guān)注享樂主義、奢靡之風(fēng)的新動向新表現(xiàn)，緊盯年節(jié)假日、重大活動等重要時間節(jié)點(diǎn)，緊盯領(lǐng)導(dǎo)干部“關(guān)鍵少數(shù)”，拓寬投訴舉報渠道，強(qiáng)化監(jiān)督檢查，嚴(yán)肅查處公職人員利用職務(wù)之便，借年節(jié)假期和辦理婚喪嫁娶之際違規(guī)收受禮金問題，嚴(yán)肅查處領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)公款購買、違規(guī)收受贈送、違規(guī)占為己有、由本人或特定關(guān)系人違規(guī)參與經(jīng)營名貴特產(chǎn)類特殊資源謀取私利問題，對不收斂不收手、頂風(fēng)違紀(jì)的，堅決按“越往后執(zhí)紀(jì)越嚴(yán)”的要求，快核嚴(yán)查，依規(guī)依紀(jì)作出嚴(yán)肅處理。
持續(xù)開展形式主義、官僚主義專項整治。各級黨組織要深入學(xué)習(xí)和領(lǐng)會__關(guān)于《糾正“四風(fēng)”不能止步，作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上》的重要批示精神，進(jìn)一步加大對形式主義、官僚主義集中整治力度，全面聚焦貫徹落實黨的路線方針政策和中央決策部署方面的突出問題，聚焦聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾方面的突出問題，聚焦履職盡職、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展方面的突出問題，聚焦學(xué)風(fēng)會風(fēng)文風(fēng)及調(diào)查研究方面的突出問題，深入進(jìn)行排查，把問題找準(zhǔn)找實，針對排查出的問題，深刻剖析，列出清單，建立臺賬，明確措施，落實責(zé)任，持續(xù)不斷地開展整治，并納入年度目標(biāo)責(zé)任考核范圍，建立完善長效機(jī)制。紀(jì)檢_門要加強(qiáng)對集中整治工作的監(jiān)督檢查，對形式主義、官僚主義問題線索嚴(yán)查快處、嚴(yán)肅問責(zé)，點(diǎn)名道姓通報曝光，發(fā)揮警示與震懾作用，確保整治工作取得明顯成效。
強(qiáng)化主體責(zé)任落實。各支隊黨組要根據(jù)中省紀(jì)委三次全會、省廳黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神和全省高速路政執(zhí)法系統(tǒng)黨風(fēng)廉政工作會議精神，結(jié)合單位實際，進(jìn)一步理清思路，拓展內(nèi)容，緊緊壓實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，明確年度廉政工作目標(biāo)，層層分解任務(wù)，細(xì)化考核標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)對所屬黨組織落實主體責(zé)任的檢查考核。要根據(jù)新形勢新要求，及時更_組主體責(zé)任、第一責(zé)任人、班子成員“一崗雙責(zé)”清單，嚴(yán)格落實黨組、班子成員履行廉政責(zé)任紀(jì)實制度，加強(qiáng)主體責(zé)任清單的動態(tài)管理。各級黨組織書記要切實履行第一責(zé)任，敢抓敢管、善抓善管，以身作則、以上率下、作好表率。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，對照責(zé)任清單定期分析研判分管范圍內(nèi)的廉政工作，自覺主動、客觀準(zhǔn)確地進(jìn)行廉政履職記實，推動工作落實。
強(qiáng)化紀(jì)檢組監(jiān)督作用。各支隊紀(jì)檢組要聚焦主業(yè)主責(zé)，主動擔(dān)當(dāng)作為，嚴(yán)守“協(xié)助黨組”的職責(zé)定位，發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督專責(zé)作用，切實做到從嚴(yán)、常在、常態(tài)。要堅持問題導(dǎo)向，聚焦政治紀(jì)律政治規(guī)矩、作風(fēng)問題、掃黑除惡、防范化解重大風(fēng)險等，強(qiáng)化對各級領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的政治監(jiān)督，把遵守黨章黨紀(jì)黨規(guī)、踐行“兩個維護(hù)”、貫徹民主集中制、執(zhí)行《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任、落實中央八項規(guī)定精神、執(zhí)行干部選拔任用標(biāo)準(zhǔn)等作為監(jiān)督重點(diǎn)，對不遵規(guī)守矩、不履行責(zé)任、不作為慢作為亂作為、落實上級重大工作部署不力、重大事項和重點(diǎn)工作落實不到位、工作作風(fēng)漂浮、工作紀(jì)律松馳等問題，要依紀(jì)依規(guī)嚴(yán)肅追究責(zé)任。
總隊紀(jì)委將繼續(xù)開展監(jiān)察對象排查工作，建立監(jiān)察對象信息臺賬。各支隊紀(jì)檢組要認(rèn)真組織實施，加強(qiáng)與人事等部門的溝通，確保信息準(zhǔn)確、臺賬規(guī)范。要堅持把監(jiān)察對象摸排登記工作與宣傳貫徹《_監(jiān)察法》相結(jié)合，使摸排登記的過程成為宣傳教育的過程，促使監(jiān)察對象時刻牢記自己身份，自覺接受監(jiān)督，筑牢依法辦事、秉公用權(quán)、廉潔從業(yè)、道德操守防線。
健全風(fēng)險防控機(jī)制?？傟牸o(jì)委將組織全系統(tǒng)對《崗位廉政風(fēng)險防控手冊》進(jìn)行修訂完善。各支隊要認(rèn)真組織實施，針對各個崗位職能職責(zé)，核定重要業(yè)務(wù)事項，排查廉政風(fēng)險節(jié)點(diǎn)，規(guī)范工作流程，落實工作責(zé)任，修訂完善《崗位廉政風(fēng)險防控手冊》，增強(qiáng)風(fēng)險意識，強(qiáng)化風(fēng)險管控，降低廉政風(fēng)險，增強(qiáng)防控實效，堅決遏制違規(guī)違紀(jì)問題發(fā)生。
突出風(fēng)險防控重點(diǎn)。加強(qiáng)政府采購服務(wù)的風(fēng)險防控，強(qiáng)化招標(biāo)過程監(jiān)督，保證公平公正;加強(qiáng)“三重一大”事項風(fēng)險防控，健全決策機(jī)制，強(qiáng)化程序監(jiān)督，降低決策風(fēng)險;加強(qiáng)固定資產(chǎn)風(fēng)險防控，嚴(yán)格清產(chǎn)核資，強(qiáng)化財務(wù)監(jiān)督，確保國有資產(chǎn)完整安全不流失。
推進(jìn)廉政文化建設(shè)。組織開展廉政文化建設(shè)活動，總隊紀(jì)委將制定《廉政文化建設(shè)達(dá)標(biāo)單位考評細(xì)則》。適時組織召開廉政文化建設(shè)現(xiàn)場會，發(fā)揮先進(jìn)典型的引領(lǐng)帶動作用。年內(nèi)創(chuàng)建2-3個“廉政文化建設(shè)達(dá)標(biāo)單位”，營造崇廉尚廉良好氛圍，推動廉政文化建設(shè)在全系統(tǒng)健康發(fā)展。
準(zhǔn)確運(yùn)用“四種形態(tài)”。紀(jì)檢_門要進(jìn)一步深刻理解“四種形態(tài)”，準(zhǔn)確運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則，強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)審查，以零容忍態(tài)度懲治違規(guī)違紀(jì)問題，對一些“破紀(jì)之初”行為，要抓早抓小，及時運(yùn)用第一、二種形態(tài)，咬耳扯袖、函詢誡勉，給予輕處分或建議進(jìn)行組織調(diào)整。對一些不收斂不收手、問題線索反映集中、群眾反映強(qiáng)烈的嚴(yán)重違紀(jì)問題，給予重處分或職務(wù)調(diào)整;對嚴(yán)重違紀(jì)涉嫌違法的問題要移送司法機(jī)關(guān)立案審查。各支隊紀(jì)檢組要按照監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的新要求，按照干部管理權(quán)限，建立干部廉政檔案，強(qiáng)化動態(tài)管理，實現(xiàn)全系統(tǒng)建檔全覆蓋。
加大信訪件核查力度。紀(jì)檢_門要進(jìn)一步暢通和拓寬投訴舉報渠道，認(rèn)真分析研判問題線索，堅持以事實為依據(jù)，加大初核審查力度，對照黨的“六大紀(jì)律”歸類梳理問題，嚴(yán)格依據(jù)“五類方式”處置，把執(zhí)紀(jì)審查問責(zé)與“三項”機(jī)制緊密結(jié)合，提高信件辦理的效率和質(zhì)量，遏增量，減存量，做到快查快結(jié)。
國企紀(jì)檢工作計劃篇八
1、公司“兩會”以黨的xx屆六中全會精神為指導(dǎo)，全面規(guī)劃了20__年公司生產(chǎn)經(jīng)營的各項任務(wù)，我們要以高度的政治責(zé)任感和歷史使命感，認(rèn)真學(xué)習(xí)“兩會”精神，提高認(rèn)識，增強(qiáng)緊迫感，為切實加強(qiáng)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)，促進(jìn)礦區(qū)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展，為實現(xiàn)公司20__年各項奮斗目標(biāo)提供堅強(qiáng)的紀(jì)律保證。
2、要通過學(xué)習(xí)貫徹“兩會”精神，進(jìn)一步明確當(dāng)前紀(jì)檢監(jiān)察工作的總體思路和工作布局。公司黨政領(lǐng)導(dǎo)在首屆一次職工代表大會上的工作報告強(qiáng)調(diào)，各級干部要加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)，堅定原則立場；加強(qiáng)工作作風(fēng)建設(shè)，發(fā)揮引領(lǐng)作用；加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)建設(shè)，弘揚(yáng)公正風(fēng)氣；加強(qiáng)生活作風(fēng)建設(shè)，保持健康情趣；加強(qiáng)修養(yǎng)學(xué)習(xí)，提高自律力；加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高領(lǐng)導(dǎo)力；加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高執(zhí)行力。我們要按照報告要求，認(rèn)真貫徹，把公司黨政的要求落到實處。
3、要抓好公司“兩會”精神的落實。當(dāng)前，我們要把學(xué)習(xí)貫徹“兩會”精神作為重點(diǎn)工作，圍繞公司“兩會”確定的中心任務(wù)，結(jié)合實際，認(rèn)真研究，制定本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的目標(biāo)和任務(wù)，采取多種形式和方法，抓好落實，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的不斷發(fā)展。
二、突出重點(diǎn)，切實抓好各級干部的廉政教育。
1、要抓好廉潔從業(yè)教育。20__年要繼續(xù)把《廉政準(zhǔn)則》和《若干規(guī)定》作為必修課，切實抓好《廉政準(zhǔn)則》和《若干規(guī)定》的學(xué)習(xí)貫徹，掌握精神實質(zhì)；要通過黨政班子中心組理論學(xué)習(xí)、開展專題培訓(xùn)等形式，加強(qiáng)對《廉政準(zhǔn)則》和《若干規(guī)定》內(nèi)容的理解和認(rèn)識。要對照《廉政準(zhǔn)則》和《若干規(guī)定》的要求，在各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中深入開展檢查對照和思想反思活動，開展對照檢查，做好落實整改。要根據(jù)《廉政準(zhǔn)則》和《若干規(guī)定》的要求，不斷健全和完善黨員干部的各項監(jiān)督制度，提高各級干部自覺執(zhí)行制度的意識，通過強(qiáng)化對黨員干部的有效約束和監(jiān)督，促進(jìn)黨員干部的廉潔自律。
2、要抓好黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和艱苦奮斗教育。發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，時刻保持艱苦奮斗的政治本色，是我們黨戰(zhàn)勝各種困難、成就各項事業(yè)的精神動力。面對20__年繁重的工作任務(wù)，各級干部要繼續(xù)保持艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，以飽滿的工作熱情投入各項工作。要不斷增強(qiáng)宗旨觀念，提高實踐能力，強(qiáng)化責(zé)任意識，樹立正確的利益觀、權(quán)力觀、政績觀。要把開展艱苦奮斗教育同“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動有機(jī)結(jié)合起來，通過教育，使廣大黨員干部的廉潔自律意識得到有效增強(qiáng)，黨的先鋒模范作用得到有效發(fā)揮。
3、要抓好預(yù)防和警示教育。要運(yùn)用有效的教育手段和方法，開展好多種形式的預(yù)防和警示教育，增強(qiáng)廉政教育的力度，提高廉政教育的效果，使廣大黨員干部真正在思想上產(chǎn)生共鳴，在思想深處筑起拒腐防變的防線。
三、注重實效，切實抓好系列“陽光工程”
1、要切實開展好系列“陽光工程”。要制定印發(fā)系列“陽光工程”實施方案、考核方案，建立、健全系列“陽光工程”工作的領(lǐng)導(dǎo)體制，規(guī)范系列“陽光工程”工作行政主抓、黨委配合、紀(jì)委協(xié)調(diào)、有關(guān)部門積極參與的工作機(jī)制。紀(jì)委作為這項工作的組織協(xié)調(diào)部門，要切實負(fù)起責(zé)任，真正把系列“陽光工程”管理的各項要求落到實處。特別是在企業(yè)重要項目、設(shè)備的招投標(biāo)管理等方面，要保證制度的貫徹執(zhí)行，使各項經(jīng)營活動真正實現(xiàn)陽光操作、陽光管理，接受各方面的監(jiān)督。要按照系列“陽光工程”考核辦法的要求，抓好各項任務(wù)的落實。
2、要抓好干部作風(fēng)建設(shè)的專項監(jiān)督。20__年，公司生產(chǎn)逐步走向正軌，生產(chǎn)經(jīng)營各項工作的任務(wù)十分繁重，安全生產(chǎn)壓力很大。各級領(lǐng)導(dǎo)干部，尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，要嚴(yán)格政治紀(jì)律、工作紀(jì)律，嚴(yán)禁工作時間娛樂、喝酒、做與工作無關(guān)的事情，并在規(guī)范會議、公務(wù)接待等方面，嚴(yán)格按規(guī)定執(zhí)行。生產(chǎn)單位的領(lǐng)導(dǎo)干部，要帶頭深入基層、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部帶班入井的規(guī)定》。紀(jì)檢_門要嚴(yán)格強(qiáng)化監(jiān)督檢查，實行干部跟班下井情況的通報、公示制度，對違反規(guī)定的要嚴(yán)肅處理。
四、力求創(chuàng)新，不斷抓好廉政文化建設(shè)。
1、開展好廉政文化教育。要按照完善反腐倡廉工作的要求，加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，整合教育資源，拓寬教育覆蓋面，形成思想道德教育的合力，增強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)干部和員工的廉潔意識。要認(rèn)真組織好《廉政文化教育手冊》的學(xué)習(xí)宣傳，營造良好氛圍。
2、創(chuàng)新廉政文化活動。要繼續(xù)完善領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案，開展好廉政文化教育，組織好廉政文化活動，鞏固已有成果，并在廉政文化活動方式方法的創(chuàng)新上下功夫，推進(jìn)廉政建設(shè)工作水平的不斷提高。
3、要健全和完善廉政文化建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)，堅持主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、紀(jì)檢_門牽頭、相關(guān)部門共同參與的工作機(jī)制。要把廉政文化建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)、創(chuàng)先爭優(yōu)活動有機(jī)結(jié)合起來，相互促進(jìn)，推動廉政文化建設(shè)的深入發(fā)展。
五、強(qiáng)化監(jiān)督，繼續(xù)推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律。
1、要強(qiáng)化以黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為主要內(nèi)容的制度建設(shè)，貫徹好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，推進(jìn)懲防體系建設(shè)。要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和懲防體系建設(shè)的要求，推進(jìn)懲防體系協(xié)調(diào)機(jī)制建設(shè)，發(fā)揮教育、制度、監(jiān)督的預(yù)防和懲治作用，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的“一崗雙責(zé)”，做到重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，重要案件親自督辦，把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實處。
2、要不斷健全和完善廉政建設(shè)的相關(guān)制度，以《若干規(guī)定》和《廉政準(zhǔn)則》的貫徹執(zhí)行為重點(diǎn)，結(jié)合公司實際完善相關(guān)的制度規(guī)定，有效防止權(quán)力濫用和決策奉獻(xiàn)，保證公司經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展。
3、要繼續(xù)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的約束和監(jiān)督，不斷完善監(jiān)督形式和手段，強(qiáng)化各級領(lǐng)導(dǎo)干部在執(zhí)行各項制度方面的監(jiān)督。要切實強(qiáng)化組織監(jiān)督、制度監(jiān)督、輿論監(jiān)督和群眾的民主監(jiān)督，通過全方位的監(jiān)督，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的發(fā)展。
4、要繼續(xù)從維護(hù)礦區(qū)的穩(wěn)定出發(fā)，做好各類信訪舉報工作。要加大各類違紀(jì)案件的查處力度，維護(hù)黨紀(jì)政紀(jì)的嚴(yán)肅性，并以此來教育各級黨員干部。要開展好“礦長(廠長)接待日”制度，積極進(jìn)行信訪事項排查梳理，做好矛盾的化解工作，為公司各項工作目標(biāo)的事項提供保證。
國企紀(jì)檢工作計劃篇九
今年以來，人行官渡區(qū)支行黨組堅持把學(xué)習(xí)教育作為干部職工牢固樹立“四個意識”的前提和基礎(chǔ)，以上級行的紀(jì)檢監(jiān)察會議精神、違反中央八項規(guī)定通報、中支紀(jì)委下發(fā)的各項通知（廉政提醒），以及“兩學(xué)一做”活動學(xué)習(xí)內(nèi)容等有關(guān)規(guī)章制度，通過黨組中心組專題學(xué)、班子成員帶頭學(xué)、集中討論交流學(xué)、參觀考察實地學(xué)、個人登錄遠(yuǎn)程培訓(xùn)系統(tǒng)自覺學(xué)等形式，加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，推進(jìn)黨風(fēng)廉政“大宣教”格局建設(shè)，促使支行職工在思想上同心、行動上同向，為高標(biāo)準(zhǔn)完成中支黨委的各項決策部署奠定了穩(wěn)固的思想基礎(chǔ)。截至7月29日，黨組中心組專題學(xué)習(xí)7次、班子成員講黨課4人（次）、班子成員帶頭領(lǐng)學(xué)6次、集中學(xué)習(xí)教育11次、開展廉政知識在線測試1次，撰寫心得體會、信息、文章近20篇、采用12篇。此外，注重拓展學(xué)習(xí)教育的形式和空間，先后建立了“人行官渡區(qū)支行青年志愿者”、“人行官渡區(qū)支行黨員之家”兩個微信平臺，讓干部職工多方位補(bǔ)精神之鈣，筑牢理想信念之本。4月份前往云南省工商系統(tǒng)首家獲得“省級廉政文化示范點(diǎn)”的官渡區(qū)工商局進(jìn)行警示教育活動；5月份分兩批組織干部職工深入到昆明市青年路節(jié)孝巷39號^v^云南地下黨建黨舊址展館、尋甸縣紅軍長征柯度紀(jì)念館，開展愛國主義教育活動。7月1日，組織開展了集中抄寫、同唱革命歌曲迎接建黨95周年活動，引導(dǎo)干部職工進(jìn)一步堅定四個自信。
二、落實主體責(zé)任，強(qiáng)化職責(zé)防控。
近年來，人行官渡區(qū)支行黨組從一把手做起、從黨組書記嚴(yán)起，把落實主體責(zé)任視為份內(nèi)之事、應(yīng)盡之責(zé)，想全抓細(xì)、抓緊抓實。一是切實履行好“第一責(zé)任人”責(zé)任。支行黨組書記既是主體責(zé)任的第一責(zé)任人，也是全面責(zé)任的第一責(zé)任人，在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面既統(tǒng)抓統(tǒng)管、又親力親為，以“四個親自”影響和帶動班子成員、干部職工主動履職、積極作為、勇于擔(dān)當(dāng)。在學(xué)習(xí)教育上發(fā)揮好引領(lǐng)作用，作為黨組書記凡事做到先學(xué)一步、先用一步、先行一步。今年先后在1月份、4月份率先講了兩次黨課，第一個抄完、遠(yuǎn)程培訓(xùn)第一個學(xué)完、學(xué)習(xí)體會第一上報。二是切實執(zhí)行一崗雙責(zé)。要求班子成員、分管行領(lǐng)導(dǎo)在管好自己的同時，也要嚴(yán)格管理好分管部門，做到自己不出事，分管部門也不能出事，使分管部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)始終與業(yè)務(wù)工作同籌劃、同部署、同檢查、同考核，層層傳導(dǎo)壓力、層層抓好落實，使黨組的主體責(zé)任由軟變硬、由粗變細(xì)、由虛變實，確保了崗位（廉政）風(fēng)險防控工作的有效實施。
三、嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律，強(qiáng)化制度防控。
倡導(dǎo)“嚴(yán)管才是厚愛”的理念，切實把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，筑牢拒腐防變的底線和防線。在政治紀(jì)律方面，樹立四個意識，做到四個服從，教育和引導(dǎo)干部職工遠(yuǎn)離拉幫結(jié)派、亂評亂議、口無遮攔、上有政策、下有對策等無視紀(jì)律的行為，切實維護(hù)^v^權(quán)威。在組織紀(jì)律方面，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，做到“會前沒有醞釀通氣事項不急于上會、班子成員意見不統(tǒng)一不急于拍板、干部職工不贊成的不急于決策”。與此同時，堅持做好黨務(wù)公開、政務(wù)公開和行務(wù)公開工作。此外，班子成員注重沉下身子、廣泛開展交心談心，多方位聽取群眾意見。在廉政紀(jì)律方面，嚴(yán)格執(zhí)行《中國^v^廉潔自律準(zhǔn)則》，在對外履職履權(quán)過程中以及“權(quán)、錢、物”等環(huán)節(jié)中不越底線、不踩紅線、不碰高壓線。在財經(jīng)紀(jì)律方面，嚴(yán)格預(yù)算管理，落實“一支筆”審批、按層級審批、大采會議研究、內(nèi)審專項審計等制度，做到不擠占、不挪用、不虛列開支。3月份重新修訂了《支行公務(wù)接待管理暫行規(guī)定》。在工作生活紀(jì)律方面，堅持執(zhí)行上下班考勤、不定時巡查、獎勵性工作考核等制度，促使支行干部職工做事前先想工作紀(jì)律、事中尊崇工作紀(jì)律、事后對照工作紀(jì)律。兌現(xiàn)“八小時以外”行為規(guī)范承諾，支行干部職工沒有從事有損于單位形象的活動，沒有參加任何非法組織或非法活動的人或事。
四、規(guī)范系統(tǒng)管理，強(qiáng)化崗位防控。
風(fēng)險監(jiān)督管理系統(tǒng)是基層央行做好崗位（廉政）風(fēng)險防控工作的重要平臺和有效抓手，人行官渡區(qū)支行堅持從平臺、崗位、人員著手全方位做好要害人員、重要崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的防控工作。一是及時對支行國庫會計部崗位進(jìn)行整合，以“優(yōu)化資源配置、嚴(yán)格風(fēng)險控制、提升履職效能”為指導(dǎo)，按照“一崗一人、一崗多人或一人多崗”的思路對崗位進(jìn)行了整合，最終形成崗位4個，達(dá)到“保證履職、精簡高效、風(fēng)險可控、崗位最簡”的整合工作目標(biāo)。同時依照相關(guān)業(yè)務(wù)操作及內(nèi)控管理規(guī)定對支付結(jié)算、國庫、會計財務(wù)的登記簿進(jìn)行了調(diào)整與合并，最終形成登記簿12種，保證了登記簿的規(guī)范與嚴(yán)謹(jǐn)。二是嚴(yán)格要害崗位人員考核管理，在人員變動和新行員入行等時機(jī)，及時開展崗位風(fēng)險防控教育和考核工作，引導(dǎo)干部職工把崗位風(fēng)險防范作為在基層央行工作的一道“緊箍咒”和“護(hù)身符”。三是落實總行明確的縣支行6項指令性監(jiān)督檢查工作計劃，進(jìn)一步明確分管行領(lǐng)導(dǎo)、各崗位責(zé)任人作為落實指令性監(jiān)督計劃的第一責(zé)任人，按時組織監(jiān)督檢查，及時錄入監(jiān)督信息，切實發(fā)揮系統(tǒng)在防控崗位（廉政）風(fēng)險工作中的功能作。截至6月底已完成11項計劃的檢查錄入工作。
國企紀(jì)檢工作計劃篇十
航天科工黨組認(rèn)為，巡視整改不是一蹴而就的短期工作，幾個月的整改雖然取得了一定成果，但這只是階段性的，需要持之以恒堅決抓下去。航天科工黨組將繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹^v^新時代中國特色社會主義思想，落實黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神，進(jìn)一步增強(qiáng)“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，堅持把巡視整改和主題教育結(jié)合起來、和日常監(jiān)督結(jié)合起來、和深化改革結(jié)合起來，強(qiáng)化巡視成果運(yùn)用，用整改促進(jìn)改革發(fā)展、促進(jìn)轉(zhuǎn)型升級、促進(jìn)做優(yōu)做強(qiáng)，確保航天科工戰(zhàn)略目標(biāo)實現(xiàn)。
（一）深入學(xué)習(xí)貫徹^v^^v^重要指示批示精神，認(rèn)真落實^v^戰(zhàn)略決策部署，擔(dān)負(fù)起企業(yè)政治責(zé)任和社會責(zé)任。一是深入貫徹落實^v^^v^指示批示精神和^v^重大決策部署，建立健全督促落實的工作機(jī)制，進(jìn)一步增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，履行好“科技強(qiáng)軍、航天報國”的企業(yè)使命，貫徹落實新發(fā)展理念，推進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展。二是將“兩個維護(hù)”貫穿于巡視工作全過程，高標(biāo)準(zhǔn)開展內(nèi)部巡視。按照“六個圍繞一個加強(qiáng)”和“五個持續(xù)”總體要求，深入開展政治巡視，更加堅決貫徹落實^v^^v^重要指示批示精神和^v^重大決策部署，堅決破除貫徹落實中的形式主義、官僚主義，將中央要求體現(xiàn)在行動上、落實到實踐中。
（二）不斷強(qiáng)化“兩個責(zé)任”落實，深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸。一是堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅持不懈抓好黨的建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求和黨的組織路線，持續(xù)深入貫徹中央和國家機(jī)關(guān)黨建工作會議、全國國有企業(yè)黨建工作會議精神，切實履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，深化落實全面從嚴(yán)治黨促進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展專項工作重點(diǎn)任務(wù)，全面提高黨的建設(shè)質(zhì)量和水平。二是一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐。不斷加強(qiáng)思想道德和黨紀(jì)國法教育，持續(xù)健全內(nèi)部治理體系，著力解決共性問題和深層次問題。嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定精神及其實施細(xì)則，堅決防止“四風(fēng)”反彈回潮。嚴(yán)懲弄虛作假、欺騙組織謀取各種利益的行為，堅決查處政治問題和經(jīng)濟(jì)問題交織的違紀(jì)違法行為，保持懲治腐敗高壓態(tài)勢。三是進(jìn)一步完善履職盡責(zé)機(jī)制，把全面從嚴(yán)治黨要求貫徹落實到企業(yè)經(jīng)營管理的各個環(huán)節(jié)，重點(diǎn)加強(qiáng)對企業(yè)收并購、項目招標(biāo)的管控，切實防止“靠企吃企”等問題發(fā)生。
(三)堅持嚴(yán)管和厚愛結(jié)合，持續(xù)加強(qiáng)干部人才隊伍建設(shè)和管理。一是把貫徹新發(fā)展理念作為檢驗干部增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”的重要標(biāo)尺。按照“好干部標(biāo)準(zhǔn)”和國企領(lǐng)導(dǎo)人員“20字要求”，加強(qiáng)對干部的日常監(jiān)督管理，嚴(yán)把選人用人政治關(guān)。二是優(yōu)化選人用人機(jī)制，完善干部交流與考核制度，聚焦中心任務(wù)選優(yōu)配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子。鼓勵優(yōu)秀年輕干部到“急難險重新”崗位上錘煉本領(lǐng)。三是加強(qiáng)戰(zhàn)略科技人才、科技領(lǐng)軍人才和青年科技人才培養(yǎng)力度。深化“首席專家”體系隊伍建設(shè)，開展高端復(fù)合型領(lǐng)軍人才、民用產(chǎn)業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人才、青年創(chuàng)新型拔尖/優(yōu)秀后備人才選拔。健全多元化的中長期激勵機(jī)制，擴(kuò)大股權(quán)激勵覆蓋面。積極構(gòu)建源頭培養(yǎng)、跟蹤培養(yǎng)、全程培養(yǎng)的干部人才培養(yǎng)體系。
（四）深化巡視整改日常監(jiān)督，持續(xù)推動各項措施落地見效，扎實做好巡視“后半篇文章”。一是堅決杜絕巡視整改“過關(guān)”心態(tài)，對于已經(jīng)完成的整改任務(wù)，航天科工黨組將持續(xù)跟蹤、深化落實、防止反彈；對于已完成階段性整改和需長期堅持的整改任務(wù)，堅持標(biāo)準(zhǔn)不降、力度不減，嚴(yán)格按時間節(jié)點(diǎn)持續(xù)推進(jìn)，嚴(yán)防前緊后松、虎頭蛇尾。二是加強(qiáng)對巡視整改的督辦力度，定期梳理整改進(jìn)展，動態(tài)分析整改成效和出現(xiàn)的新問題，及時跟進(jìn)解決，一項一項推動落實整改，從嚴(yán)從實、保質(zhì)保量，確保每項整改任務(wù)的成效都經(jīng)得起檢驗。三是堅決支持紀(jì)檢監(jiān)察組履行監(jiān)督職責(zé)，加強(qiáng)對整改落實情況的經(jīng)常性督促檢查。用好問責(zé)利器，對巡視反饋問題查處的典型案例進(jìn)行公開通報曝光，對整改不力、拒不整改，甚至弄虛作假的嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。
（五）堅持高質(zhì)量發(fā)展，努力建設(shè)國際一流航天防務(wù)公司和世界一流企業(yè)。一是貫徹落實新發(fā)展理念，以技術(shù)創(chuàng)新、商業(yè)模式創(chuàng)新、管理創(chuàng)新為抓手，著力推動質(zhì)量提升、結(jié)構(gòu)調(diào)整和發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，提升協(xié)同發(fā)展水平和產(chǎn)業(yè)化發(fā)展能力，夯實高質(zhì)量發(fā)展基礎(chǔ)。二是認(rèn)真總結(jié)各類監(jiān)督檢查中暴露出的經(jīng)營管理問題，持續(xù)健全風(fēng)險防控體系，特別是強(qiáng)化對上市公司、新并購單位的指導(dǎo)和管控。發(fā)揮財務(wù)監(jiān)督檢查中心作用，推動資金全流程在線監(jiān)管控，夯實財務(wù)管理基礎(chǔ)，不斷提升財務(wù)治理與現(xiàn)金流管控能力，實現(xiàn)日常監(jiān)督防范與風(fēng)險提示預(yù)警常態(tài)化。三是著力抓好企業(yè)治理體系和治理能力現(xiàn)代化工作。進(jìn)一步完善公司法人治理結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)董事會及其規(guī)范運(yùn)作支撐機(jī)構(gòu)建設(shè)。健全規(guī)章制度體系，增強(qiáng)制度執(zhí)行力，不斷提升綜合治理效能，切實推動高質(zhì)量發(fā)展。
歡迎廣大黨員干部群眾對巡視整改落實情況進(jìn)行監(jiān)督。如有意見建議，請及時向我們反映。聯(lián)系方式：電話為，；郵政信箱：北京市海淀區(qū)阜成路甲八號航天科工大廈（郵編100048）；電子郵箱為htkgxsb@。
國企紀(jì)檢工作計劃篇十一
2018年為深入貫徹落實黨的十九大精神，鞏固和擴(kuò)大保持^v^員先進(jìn)性教育成果，在實施企業(yè)搬遷調(diào)整和三步走發(fā)展戰(zhàn)略中，充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，現(xiàn)就加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)基層黨支部建設(shè)工作提出如下意見。
一、提高思想認(rèn)識，增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感。
基層黨支部作為黨的基層組織，處在改革發(fā)展、生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)的公司黨建工作計劃第一線，直接擔(dān)負(fù)著團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨員和職工群眾完成改革創(chuàng)新發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)任務(wù)的重要責(zé)任和使命。當(dāng)前，企業(yè)改革發(fā)展正處在關(guān)鍵時期，面臨著前所未有的壓力與挑戰(zhàn)。在新的形勢下，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨支部建設(shè)是鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，保持黨的先進(jìn)性的要求，是全面落實科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建和諧社會、和諧企業(yè)的需要，是促進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的重要保證。
目前，企業(yè)共有基層黨支部1588個，分布在生產(chǎn)經(jīng)營、基本建設(shè)、科研設(shè)計、生活服務(wù)、合資聯(lián)營等不同的行業(yè)和領(lǐng)域。從總體上看，企業(yè)基層黨支部在改革發(fā)展穩(wěn)定和生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)的各項任務(wù)中，較好地發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用。但也存在著與新的形勢任務(wù)要求不相適應(yīng)的問題，主要表現(xiàn)是：一些同志在思想認(rèn)識上存在著重經(jīng)營生產(chǎn)，輕支部工作的現(xiàn)象;一些黨支部活動與經(jīng)濟(jì)工作融合得不緊密，工作兩張皮，對支部工作遇到的新情況、新問題、新矛盾不能積極創(chuàng)新、探索和改進(jìn);一些支部工作缺乏活力，日常活動缺乏吸引力，工作處在一般化狀態(tài);黨支部書記隊伍素質(zhì)有待提高，一些專職的黨支部書記缺少生產(chǎn)經(jīng)營知識，一些兼職黨支部書記欠缺黨務(wù)知識，還有些黨支部書記工作不夠安心，影響到支部書記隊伍的穩(wěn)定;一些單位的黨委對支部建設(shè)工作重視不夠，缺乏有效的指導(dǎo)，以致一些支部工作無特色，缺乏凝聚力和號召力。這些問題的存在，在很大程度上制約著黨支部作用的發(fā)揮。
黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，各級黨組織要從鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，保持黨的先進(jìn)性，確保完成企業(yè)改革發(fā)展、搬遷調(diào)整任務(wù)的高度，充分認(rèn)識加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨支部建設(shè)的重大意義，采取有效措施，建立長效機(jī)制，在全面推進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中不斷增強(qiáng)創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工為實現(xiàn)企業(yè)新的發(fā)展目標(biāo)做出更大的貢獻(xiàn)。
加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨支部建設(shè)，要堅持以^v^理論和xxxx重要思想為指導(dǎo)，落實以人為本的科學(xué)發(fā)展觀，按照北京市委創(chuàng)新基層黨建工作的要求，著眼于服務(wù)工作大局，著眼于推動創(chuàng)新發(fā)展，從明確工作職責(zé)、改進(jìn)工作方式、加強(qiáng)自身建設(shè)、改善工作條件等方面推進(jìn)基層黨支部工作創(chuàng)新，努力把基層黨組織建設(shè)成為貫徹xxxx重要思想的組織者、推動者和實踐者，為推動企業(yè)改革發(fā)展提供有力的政治和組織保證。
二、明確當(dāng)前基層黨支部的職責(zé)任務(wù)，轉(zhuǎn)變思想觀念。
企業(yè)基層黨支部要緊緊圍繞落實企業(yè)改革發(fā)展和戰(zhàn)略性結(jié)構(gòu)調(diào)整這個中心任務(wù)，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和保證監(jiān)督作用，切實履行好以下職責(zé)：
1、堅決執(zhí)行黨的路線、方針、政策，保證總公司黨委各項決議指示的貫徹落實，把職工、黨員思想統(tǒng)一到企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略上來。
2、緊密結(jié)合黨委中心工作開展活動，保證本單位改革和生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)任務(wù)的完成。
3、充分維護(hù)好、實現(xiàn)好、發(fā)展好職工群眾的根本利益，調(diào)動職工參與企業(yè)改革和搞好生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)的積極性。
4、全面領(lǐng)導(dǎo)本單位思想政治工作，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型支部，創(chuàng)新思想政治工作。
5、積極開發(fā)人才資源，創(chuàng)新培訓(xùn)途徑，努力為黨員、職工成才創(chuàng)造條件。
6、加強(qiáng)黨支部自身建設(shè)，維護(hù)和保障黨員權(quán)利，強(qiáng)化黨員教育管理和服務(wù)，增強(qiáng)凝聚力，擴(kuò)大影響力，提高戰(zhàn)斗力。
7、領(lǐng)導(dǎo)和支持工會、共青團(tuán)工作，密切黨群、干群關(guān)系，服務(wù)職工群眾，維護(hù)企業(yè)安全穩(wěn)定。
各級黨委和基層黨支部在加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)中，要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念，著重處理好以下幾方面關(guān)系：
一是在黨員權(quán)利義務(wù)的處理上，要克服重黨員義務(wù)，輕黨員權(quán)利的問題，確立黨員權(quán)利與義務(wù)并重的觀念，切實維護(hù)和保障黨員權(quán)利，發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，努力實現(xiàn)黨員對黨內(nèi)事務(wù)的廣泛參與、有效管理和切實監(jiān)督，增強(qiáng)黨組織的凝聚力。
二是在黨員管理與服務(wù)上，要克服對黨員要求多、監(jiān)督多、檢查多，關(guān)心少、服務(wù)少的問題，重視黨員的合理愿望和要求，確立上級黨組織為下級黨組織服務(wù)，黨組織為黨員服務(wù)，黨組織和黨員為群眾服務(wù)的觀念，切實解決黨員的實際困難，調(diào)動黨員的積極性。
三是在黨員教育上，要處理好日常教育與集中教育的關(guān)系，克服和解決日常教育多、集中教育少的問題。在加強(qiáng)黨員日常教育的同時強(qiáng)化黨的基本理論、基本路線、基本知識的系統(tǒng)性教育，使黨員牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，永葆黨的先進(jìn)性。
四是在黨支部開展活動質(zhì)和量上，要克服重形式，輕效果、重數(shù)量，輕質(zhì)量、重開會傳達(dá)文件，輕黨員參與互動，黨內(nèi)生活不活躍的問題，使黨的活動緊貼企業(yè)實際，與時俱進(jìn)，寓教于樂，保證黨支部的活動靈活多樣，效果明顯。
五是在黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作上，要努力克服單打一兩張皮，就黨建抓黨建或用經(jīng)濟(jì)工作代替黨建工作的問題，堅持做到圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促經(jīng)濟(jì)，保證黨支部各項工作與生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)緊密結(jié)合，相互促進(jìn)。
六是在黨支部工作考核上，要克服重經(jīng)濟(jì)工作指標(biāo)，輕黨建工作指標(biāo)，或重黨建工作指標(biāo)，輕經(jīng)濟(jì)工作指標(biāo)的問題，做到黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作目標(biāo)一起確定，任務(wù)一起布置，工作一起考核，獎懲一起兌現(xiàn)，把促進(jìn)本單位改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)取得的成果，作為最終檢驗黨支部工作成效的標(biāo)準(zhǔn)。
三、強(qiáng)化黨支部工作目標(biāo)化管理。
在企業(yè)改革發(fā)展的新形勢下，要進(jìn)一步創(chuàng)新基層黨支部建設(shè)目標(biāo)化管理工作，在充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的同時，全面、準(zhǔn)確、科學(xué)地評價黨支部的工作成效，進(jìn)一步推動基層黨支部工作走向規(guī)范化。各單位黨委要在開展黨支部達(dá)晉創(chuàng)活動的基礎(chǔ)上，突出黨支部建設(shè)目標(biāo)的先進(jìn)性，措施的可操作性，實現(xiàn)成果的有效性。
1、細(xì)化、量化基層黨支部的職責(zé)和任務(wù)，確定高標(biāo)準(zhǔn)的基層黨支部工作目標(biāo)。各單位黨委要按照黨組織先進(jìn)性的高標(biāo)準(zhǔn)要求，對照基層黨支部的職責(zé)和任務(wù)，結(jié)合本單位實際，每年組織對所屬黨支部總的工作目標(biāo)以及經(jīng)濟(jì)工作目標(biāo)、班子建設(shè)目標(biāo)、黨員隊伍建設(shè)目標(biāo)、職工隊伍建設(shè)目標(biāo)等進(jìn)行分解、細(xì)化和量化，修訂統(tǒng)一的、操作性強(qiáng)的年度工作具體目標(biāo)，組織基層黨支部按新的目標(biāo)達(dá)標(biāo)準(zhǔn)、晉等級、創(chuàng)先進(jìn)。
2、改進(jìn)達(dá)晉創(chuàng)活動評定和考核辦法。黨支部全年達(dá)到的工作目標(biāo)要納入達(dá)晉創(chuàng)進(jìn)行評定和考核。黨支部每季度按考核標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容對照檢查、自我考核后，由基層黨委進(jìn)行綜合考核評分。季度考核結(jié)果作為年度黨支部評定等級的依據(jù)。2018年末黨支部進(jìn)行自我考核評定后，由基層黨委全面考核、評審、定級。對目標(biāo)任務(wù)完成情況好，被評定為一級黨支部的，基層黨委要對黨支部班子進(jìn)行專項獎勵，并提供一定數(shù)額的黨支部活動經(jīng)費(fèi);對達(dá)不到黨支部工作目標(biāo)，評定為無等級的黨支部要予以調(diào)整和整頓。
懲嚴(yán)明，便于基層黨支部開展工作;三是進(jìn)一步規(guī)范黨支部考核程序，便于上級黨組織對黨支部工作指導(dǎo)檢查和綜合評價;四是建立支部之間的爭創(chuàng)機(jī)制，激勵各黨支部提升工作水平，比學(xué)趕超，爭創(chuàng)一流，以利于調(diào)動基層黨支部書記的工作積極性;五是要抓好樣板，典型引路，保證此項工作的順利進(jìn)行?？偣军h委組織部將在各單位抓典型、總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，全面規(guī)范基層黨支部目標(biāo)化管理工作。
四、強(qiáng)化夯實黨支部建設(shè)工作載體。
1、將創(chuàng)建六好班子活動延伸到基層黨支部班子。企業(yè)基層黨委創(chuàng)建六好班子活動受到基層黨委重視并取得了明顯效果。為強(qiáng)化基層黨支部建設(shè)，自2018年起六好創(chuàng)建活動要延伸至基層黨支部?；鶎狱h支部創(chuàng)建六好班子活動由各單位黨委具體組織實施。一是2018年底前，各單位黨委要在總結(jié)工作的基礎(chǔ)上，制定黨支部創(chuàng)建六好班子的標(biāo)準(zhǔn)，突出黨支部班子建設(shè)的特點(diǎn)，做好動員部署。二是把六好考評標(biāo)準(zhǔn)納入到黨支部達(dá)晉創(chuàng)目標(biāo)及考核標(biāo)準(zhǔn)中，與黨支部達(dá)晉創(chuàng)活動一同講評、一同評定、一同考核。三是根據(jù)各單位實際情況，制定對六好黨支部班子的獎勵辦法，每年進(jìn)行一次表彰，激勵先進(jìn)，鞭策后進(jìn)。四是總公司黨委組織部要及時總結(jié)六好支部班子經(jīng)驗，推廣典型，每年定期召開經(jīng)驗交流會。通過拓展和延伸六好班子創(chuàng)建工作，提高基層黨支部班子建設(shè)水平。
2、將黨支部達(dá)晉創(chuàng)活動向創(chuàng)特色黨支部延伸。創(chuàng)特色黨支部是新形勢下加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)的內(nèi)在要求。企業(yè)基層黨支部類型多、分布范圍廣、情況不一，需要區(qū)別不同情況，進(jìn)行分類指導(dǎo)。創(chuàng)特色要緊密聯(lián)系實際，針對本單位的新形勢、新任務(wù)，努力在工作思路上創(chuàng)特色;在活動方式方法上創(chuàng)特色;在建立機(jī)制上創(chuàng)特色;在注重實效上創(chuàng)特色。一是總公司黨委組織部要繼續(xù)抓好30個黨支部創(chuàng)特色聯(lián)系點(diǎn)單位。每年總結(jié)交流一批特色黨支部工作經(jīng)驗，強(qiáng)化對特色黨支部工作的指導(dǎo)。二是各單位黨委要在普遍開展達(dá)晉創(chuàng)活動的基礎(chǔ)上，把抓好特色黨支部的創(chuàng)建活動列入重要議事日程。各級黨委都要有重點(diǎn)聯(lián)系的不同類型的黨支部，加強(qiáng)指導(dǎo)。三是總公司黨委組織部、各單位黨委認(rèn)真研究各類黨支部的特點(diǎn)，明確黨支部工作重點(diǎn)，形成一批有典型意義的基層黨支部工作經(jīng)驗，帶動企業(yè)基層黨支部建設(shè)整體水平的提高。要把黨支部工作創(chuàng)特色，納入黨內(nèi)創(chuàng)先爭優(yōu)活動先進(jìn)黨支部的評比。
3、將黨員責(zé)任區(qū)活動向創(chuàng)建黨員示范崗延伸。要把先進(jìn)性教育活動中廣大黨員創(chuàng)造的先進(jìn)性實踐途徑納入到黨員隊伍日常建設(shè)，進(jìn)一步深化黨員責(zé)任區(qū)活動，在黨員中廣泛開展創(chuàng)建黨員示范崗活動。一是要組織黨員對照在先進(jìn)性教育活動中提煉出的先進(jìn)性具體要求和實踐途徑，立足崗位，創(chuàng)新實踐，努力創(chuàng)出一批能夠體現(xiàn)本單位特點(diǎn)的，具有示范作用的黨員示范崗;二是在建立黨員示范崗中，要組織黨員制定趕超的具體目標(biāo)，激勵黨員爭一流、創(chuàng);三是要根據(jù)專業(yè)、崗位的不同，分類選拔一批黨員示范崗標(biāo)桿，限度地發(fā)揮黨員示范崗的帶動和輻射作用;四是在創(chuàng)建黨員示范崗活動中，各級黨委、黨支部都要注意及時了解和解決黨員遇到的困難和問題，努力為黨員開展活動創(chuàng)造條件，提供幫助和服務(wù);五是總公司黨委組織部每年組織對黨員示范崗活動進(jìn)行專項抽查，及時總結(jié)經(jīng)驗，完善活動內(nèi)容和形式，每年推廣一批黨員示范崗典型，推動此項活動深入開展。
五、加強(qiáng)基層黨支部組織建設(shè)。
1、必須合理設(shè)置基層黨支部。要根據(jù)企業(yè)改革發(fā)展和生產(chǎn)組織扁平化管理的新情況，及時調(diào)整黨支部設(shè)置。一是堅持改革調(diào)整工作延伸到哪里，黨的工作就做到哪里;行政組織延伸到哪里，黨的組織就建到哪里。做到黨支部的設(shè)置要與行政機(jī)構(gòu)調(diào)整和建立同步進(jìn)行。二是黨支部設(shè)置要遵循三個有利于，即：有利于黨的工作的開展、有利于高標(biāo)準(zhǔn)履行職責(zé)、有利于充分高效地發(fā)揮作用的原則，不搞統(tǒng)一模式，不搞一刀切。三是在黨支部書記配備上，要從實際效果出發(fā)，職工人數(shù)多、管理幅度大、三管六外等單位一般要設(shè)專職黨支部書記。
2、全面進(jìn)行基層黨支部改選。按期換屆選舉是加強(qiáng)黨支部建設(shè)的重要的、根本的組織制度之一。按照^v^章規(guī)定，支部委員會應(yīng)定期由黨員大會民主選舉產(chǎn)生。2018年三季度，部署基層黨支部統(tǒng)一換屆改選工作。一是要按照德才兼?zhèn)湓瓌t配備調(diào)整黨支部書記;二是建立健全黨支部班子，進(jìn)一步優(yōu)化班子結(jié)構(gòu);三是要做好支部書記崗位交流工作，培養(yǎng)復(fù)合型人才;四是要充分體現(xiàn)和保障黨員的民主權(quán)利，通過改選增強(qiáng)黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
3、切實加強(qiáng)黨支部書記隊伍建設(shè)。黨支部書記是黨支部作用發(fā)揮的關(guān)鍵。加強(qiáng)支部書記隊伍建設(shè)，一要通過改選把那些政治素質(zhì)好、工作能力強(qiáng)、關(guān)心黨員和群眾、作風(fēng)民主、群眾公認(rèn)的黨員選拔到黨支部書記崗位上來。要注意從優(yōu)秀的專業(yè)技術(shù)干部和管理干部中挑選和培養(yǎng)黨支部書記。二要加強(qiáng)對黨支部書記的幫助和指導(dǎo)，通過深入細(xì)致的思想政治工作，增強(qiáng)基層黨支部書記搞好基層黨支部建設(shè)的歷史使命感和政治責(zé)任感。三要加大培訓(xùn)力度，對新任黨支部書記輪訓(xùn)，提高黨支部書記處理各種矛盾和問題的控制力、密切聯(lián)系職工群眾的親合力、創(chuàng)造性地落實上級黨委指示精神的執(zhí)行力、對新情況、新問題的研究力、自覺抓黨建工作的創(chuàng)新力、帶領(lǐng)職工艱苦奮斗，激情創(chuàng)業(yè)的號召力。四要建立制度，保證黨支部書記每兩年到黨校輪訓(xùn)一次。新任支部書記要先培訓(xùn)取得《黨支部書記任職資格證書》后再正式任職。要通過自學(xué)、培訓(xùn)、多崗位交流鍛煉，使黨支部書記成長為多面手和復(fù)合型干部。五是要積極籌備，組織基層黨支部書記進(jìn)行政工師、培訓(xùn)師、人力資源師的培訓(xùn)和取證，進(jìn)一步提高黨支部書記綜合素質(zhì)。
4、為黨支部活動提供經(jīng)費(fèi)保障。各單位黨委要為黨支部開展活動創(chuàng)造條件、提供保障。要按照^v^中央《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)國有企業(yè)黨的建設(shè)工作的通知》中黨組織的活動經(jīng)費(fèi)從企業(yè)管理費(fèi)列支部分必須得到保證的規(guī)定，黨費(fèi)支付黨支部開展活動有困難時，經(jīng)黨委集體討論，活動經(jīng)費(fèi)可從企業(yè)管理費(fèi)中列支。
5、努力改善基層黨支部工作條件。要安排好黨支部的辦公場所和黨員活動場地，并不斷改善其條件，配齊配好黨支部工作所需的設(shè)備及辦公設(shè)施。各級黨委及組織部門要經(jīng)常深入黨支部調(diào)查研究和檢查指導(dǎo)工作，對黨支部工作中出現(xiàn)的問題進(jìn)行分析，主動為黨支部排憂解難。既要常抓不懈，做好經(jīng)常性工作，又要解決一些突出的實際問題。要堅決做到黨政干部同級同酬、同獎同罰，關(guān)心黨支部書記的工作待遇、生活條件等切身利益問題。
六、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實相關(guān)責(zé)任。
1、建立健全和落實黨委抓基層黨支部建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。一是基層黨委必須建立健全抓好基層黨支部建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，加強(qiáng)對基層黨支部工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo);二是要明確規(guī)定基層單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工聯(lián)系基層黨支部，及時發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、交流典型，了解、反映和解決基層黨支部工作中存在的突出問題;三是要把加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)工作作為考核基層黨委工作業(yè)績的主要內(nèi)容和重要依據(jù)，每年黨委在總結(jié)工作時要把抓基層黨支部建設(shè)責(zé)任制的貫徹實施情況作為檢查考核的一項重要內(nèi)容，做到有考核、有總結(jié)、有獎懲、有整改。
2、建立健全和落實黨委工作部門抓基層黨支部建設(shè)的指導(dǎo)責(zé)任制。各級黨委工作部門，要明確職責(zé)分工，加強(qiáng)對基層黨支部工作的指導(dǎo)。黨委組織部門要著力指導(dǎo)基層黨支部搞好黨支部班子建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)、各項組織專業(yè)制度的落實、黨內(nèi)各項載體活動、創(chuàng)先爭優(yōu)評選表彰工作;黨委宣傳部門要著力指導(dǎo)基層黨支部搞好黨的理論和路線方針政策的學(xué)習(xí)貫徹、黨員的黨課教育、思想政治工作、企業(yè)文化建設(shè)，抓好先進(jìn)黨支部典型的總結(jié)宣傳;紀(jì)委系統(tǒng)要指導(dǎo)基層黨支部抓好黨性教育，開展好黨風(fēng)黨紀(jì)和廉政建設(shè)等工作。黨委要以責(zé)任制的制定、檢查、考核、獎懲等為主要載體，督促各個職能部門做好對基層黨支部的指導(dǎo)工作。
3、定期檢查和考核基層黨支部工作。各級黨委要把加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)列入黨委的議事日程，同企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展等工作密切配合和協(xié)調(diào)，實現(xiàn)黨支部工作有計劃、有布置、有措施、有檢查、有考核、有總結(jié)。要運(yùn)用先進(jìn)性教育活動中督導(dǎo)工作的經(jīng)驗，加強(qiáng)黨支部建設(shè)工作的督促與檢查。對先進(jìn)黨支部，要及時進(jìn)行表彰和獎勵，經(jīng)驗要及時予以總結(jié)推廣;對后進(jìn)黨支部，要及時幫助指導(dǎo)或進(jìn)行必要的整改。
加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨支部建設(shè)，是一項長期而緊迫的任務(wù)。各級黨委要高度重視，結(jié)合實際，抓好落實，使企業(yè)基層黨支部建設(shè)工作在改進(jìn)中加強(qiáng)，在創(chuàng)新中發(fā)展，不斷取得新的成績，為實現(xiàn)企業(yè)搬遷調(diào)整和三步走發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)提供堅強(qiáng)的思想、政治和組織保證。
國企紀(jì)檢工作計劃篇十二
辦法》對中央企業(yè)合規(guī)管理提出新要求，包括更高的合規(guī)義務(wù)、更大范圍的_監(jiān)管職責(zé)、更明確的合規(guī)管理崗位職責(zé)、更細(xì)的合規(guī)管理運(yùn)行和保障機(jī)制以及建立合規(guī)信息管理系統(tǒng)等，這些新要求也適用于地方_指導(dǎo)所出資企業(yè)加強(qiáng)合規(guī)管理體系建設(shè)，將對地方_及其市屬國有企業(yè)合規(guī)管理體系建設(shè)提供更明確的方向和更實操的指引，助力我國國有企業(yè)合規(guī)建設(shè)的長足發(fā)展。
鑒于《辦法》提出的新要求也適用于地方_指導(dǎo)所出資企業(yè)加強(qiáng)合規(guī)管理體系建設(shè)，本文將《辦法》的適用對象和啟示對象統(tǒng)一表述為“國有企業(yè)”。本文將從《辦法》對_和國有企業(yè)提出新要求和《辦法》對國有企業(yè)合規(guī)體系建設(shè)的啟示兩方面展開論述。雖然《辦法》現(xiàn)在還是個征求意見稿，將來可能會有改動，但在這個征求意見稿階段認(rèn)真解讀《辦法》，有助于國有企業(yè)提前考慮《辦法》中的具體要求，并在搭建合規(guī)體系的過程中進(jìn)行參考，幫助國有企業(yè)搭建合規(guī)體系和并使之在將來符合《辦法》的具體要求。
對_和國有企業(yè)提出新要求。
國有企業(yè)在關(guān)系國家安全和國民經(jīng)濟(jì)命脈的主要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域占據(jù)支配地位，是國民經(jīng)濟(jì)的重要支柱。與《指引》相比，《辦法》更加注重國企合規(guī)安排的落地執(zhí)行，也對國企合規(guī)管理提出了許多新要求。
(一)提出更高的合規(guī)義務(wù)要求。
《辦法》第3條規(guī)定，“本辦法所稱合規(guī)，是指中央企業(yè)及其員工的經(jīng)營管理行為符合法律法規(guī)、黨內(nèi)法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定、行業(yè)準(zhǔn)則和國際條約、規(guī)則、標(biāo)準(zhǔn)，以及企業(yè)章程、規(guī)章制度等要求”，首次將黨內(nèi)法規(guī)納入合規(guī)義務(wù)的來源，對國企合規(guī)管理提出了新要求。從實踐角度理解，企業(yè)合規(guī)有三個層次：第一層，符合法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定等強(qiáng)制性要求;第二層，符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章制度、章程等自愿性承諾;第三層，符合商業(yè)道德、公序良俗?！掇k法》將“黨內(nèi)法規(guī)”納入合規(guī)范疇，應(yīng)屬第一層的合規(guī)范疇的要求，不僅意味著黨內(nèi)法規(guī)成為合規(guī)管理的新義務(wù)來源，也對國企合規(guī)管理體系運(yùn)行帶來更大的挑戰(zhàn)。
《辦法》第3條的規(guī)定延續(xù)了“大合規(guī)”的思想，將企業(yè)內(nèi)部的規(guī)章制度歸納進(jìn)合規(guī)概念，并調(diào)整條文語序，先規(guī)定外部規(guī)定再規(guī)定內(nèi)部規(guī)定，使概念的邏輯更加清晰。合規(guī)概念中新增黨內(nèi)法規(guī)，體現(xiàn)國企合規(guī)管理應(yīng)堅定正確的政治方向，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)。
(二)_合規(guī)監(jiān)管職責(zé)范圍擴(kuò)大。
《辦法》第4條規(guī)定，“_負(fù)責(zé)指導(dǎo)監(jiān)督中央企業(yè)合規(guī)管理工作，并對合規(guī)管理體系建設(shè)情況開展評價”，相較于《指引》，對_履職要求新增了對所屬國企合規(guī)管理體系建設(shè)情況進(jìn)行評價。這要求_的合規(guī)監(jiān)管應(yīng)落到實處，依據(jù)法律法規(guī)、黨內(nèi)法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定、行業(yè)準(zhǔn)則和國際條約、規(guī)則、標(biāo)準(zhǔn)，以及企業(yè)章程、規(guī)章制度等要求，對國企在合規(guī)管理工作中存在的問題、國企合規(guī)管理機(jī)制落地情況、國企合規(guī)管理的工作方向等進(jìn)行評價。
(三)“三道防線”明確各崗位職責(zé)。
《辦法》以合規(guī)管理“三道防線”為依據(jù)劃分合規(guī)組織和職責(zé)，合規(guī)組織架構(gòu)更清晰。有兩點(diǎn)突出的要求：
第一，明確第一責(zé)任人職責(zé)?！掇k法》第9條規(guī)定，“企業(yè)主要負(fù)責(zé)人作為推進(jìn)法治建設(shè)的第一責(zé)任人，應(yīng)當(dāng)切實履行依法合規(guī)經(jīng)營重要組織者、推動者和實踐者職責(zé)，積極推動合規(guī)管理各項工作”，該規(guī)定貫徹了《關(guān)于進(jìn)一步深化法治央企建設(shè)的意見》提出的要著力健全領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任體系的要求，是國企合規(guī)管理工作開展過程中的重要保障。同時，該規(guī)定對國企的公司治理方面提出明確的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制要求，是權(quán)責(zé)法定的表現(xiàn)。
第二，明確紀(jì)檢監(jiān)察、巡視等部門承擔(dān)第三道防線的職能。目前實務(wù)中，只有審計部門是明確的，紀(jì)檢監(jiān)察巡視沒有融入合規(guī)管理工作，經(jīng)調(diào)整，合規(guī)管理的職責(zé)分工將更加清晰和細(xì)化。
《辦法》將《指引》中原本劃分較不明確的牽頭部門、業(yè)務(wù)部門、監(jiān)察、審計、法律、內(nèi)控、風(fēng)險管理、安全生產(chǎn)、質(zhì)量環(huán)保等相關(guān)部門的合規(guī)職責(zé)，以“三道防線”為邏輯順序重新調(diào)整，分別明確業(yè)務(wù)部門履行“第一道防線”主體職責(zé)、合規(guī)管理牽頭部門履行“第二道防線”的牽頭職責(zé)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)、審計、巡視等部門履行“第三道防線”的監(jiān)督職責(zé)，為企業(yè)合規(guī)組織架構(gòu)設(shè)計和分工提供更加明確的指引。
(四)細(xì)化合規(guī)管理運(yùn)行和保障機(jī)制要求。
《辦法》重新調(diào)整了《指引》中合規(guī)管理運(yùn)行和保障機(jī)制相關(guān)章節(jié)，在理順邏輯關(guān)系的同時大幅增加了實踐操作的細(xì)化規(guī)定，對可能涉及的問題進(jìn)行了補(bǔ)充。例如，在企業(yè)的合規(guī)運(yùn)行機(jī)制方面，《辦法》第24條明確了合法合規(guī)性審查機(jī)制作為經(jīng)營管理行為的必經(jīng)前置程序，同時強(qiáng)調(diào)合規(guī)管理牽頭部門有權(quán)對嚴(yán)重違反法律法規(guī)或企業(yè)規(guī)章制度的行為實行一票否決。該要求表明，_非常重視企業(yè)經(jīng)營管理行為的前端合規(guī)風(fēng)險把控，尤其是在規(guī)章制度制定、重大事項決策、重要合同簽訂、重大項目投資運(yùn)營等方面，合規(guī)管理牽頭部門可以直接否定嚴(yán)重違規(guī)的項目。
國企紀(jì)檢工作計劃篇十三
xx年紀(jì)檢監(jiān)察工作總體要求是：以_理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照中央、省、州、縣紀(jì)委全會部署，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，嚴(yán)明黨的紀(jì)律，加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)，大力保持黨的先進(jìn)性和純潔性，嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，著力解決反腐倡廉建設(shè)中群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，圍繞中心，服務(wù)大局。為實現(xiàn)“五個瀘溪”的宏偉目標(biāo)提供堅強(qiáng)的政治紀(jì)律保證。
一、加強(qiáng)政治意識，強(qiáng)化對重大決策貫徹落實的監(jiān)督。
(一)維護(hù)黨的政治紀(jì)律。堅持把維護(hù)黨的政治紀(jì)律擺在首位，加強(qiáng)政治紀(jì)律教育，引導(dǎo)和督促廣大黨員、干部講政治、顧大局、守紀(jì)律，增強(qiáng)政治敏銳性和鑒別力，自覺做到與上級黨組織保持高度一致。認(rèn)真貫徹落實縣委、縣政府的各項決策部署，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題，堅決糾正有令不行、有禁不止的現(xiàn)象，確保政令暢通。
(二)深入貫徹落實縣委、縣政府重大決策，督促落實黨組集體決策。堅持圍繞綠色發(fā)展、跨越崛起這條主線，積極推動秀美瀘溪推進(jìn)年活動。加強(qiáng)對“”規(guī)劃落實情況的監(jiān)督檢查，繼續(xù)深化招商引資和服務(wù)行業(yè)重大建設(shè)項目服務(wù)保障工作，切實營造更優(yōu)的商務(wù)服務(wù)環(huán)境。
二、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系。
(一)加強(qiáng)和改進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)。切實加強(qiáng)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，針對領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍新情況，通過加強(qiáng)教育、完善制度、強(qiáng)化監(jiān)督，促使領(lǐng)導(dǎo)干部加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，弘揚(yáng)良好作風(fēng)，保持清正廉潔。扎實開展“保持黨的純潔性”主題教育實踐活動，全面落實保持黨的純潔性的各項要求，保持黨員、干部思想純潔、隊伍純潔、作風(fēng)純潔、清正廉潔，永葆_人政治本色。
(二)深化專項治理工作成果。繼續(xù)深入開展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理工作，完善食品安全管理，完善市場監(jiān)管機(jī)制，完善信息公開平臺，不斷健全商務(wù)領(lǐng)域工程建設(shè)健康發(fā)展的長效機(jī)制。
(三)堅決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。重點(diǎn)解決肉食品安全等方面損害群眾利益的突出問題。進(jìn)一步規(guī)范行政執(zhí)法行為，推進(jìn)便民服務(wù)。繼續(xù)清理規(guī)范中介機(jī)構(gòu)。
三、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，促進(jìn)黨員干部廉潔從政。
(一)加強(qiáng)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。按照本局-xx年懲治和預(yù)防腐敗體系工作規(guī)劃，加強(qiáng)對工作落實情況的監(jiān)督檢查，深入查找規(guī)劃落實中存在的不足，研究提出防治措施?？偨Y(jié)經(jīng)驗，結(jié)合上級精神和本單位實際，深入調(diào)查研究，積極謀劃制定好—20xx年懲防體系工作規(guī)劃。制定xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制任務(wù)分解表，加強(qiáng)督促檢查，強(qiáng)化責(zé)任追究與考核，督促領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真履行反腐倡廉職責(zé)。
(二)嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政各項規(guī)定。繼續(xù)抓好《廉政準(zhǔn)則》的貫徹執(zhí)行，堅決執(zhí)行有關(guān)厲行節(jié)約、反對鋪張浪費(fèi)的規(guī)定和嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費(fèi)。強(qiáng)化日常監(jiān)管，進(jìn)一步規(guī)范公務(wù)用車問題。認(rèn)真落實《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》，切實加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部的日常管理。嚴(yán)格執(zhí)行民主生活會、述職述廉、廉政談話、誡勉談話等規(guī)定。認(rèn)真落實縣委《嚴(yán)格執(zhí)行“六個一律”切實改進(jìn)工作作風(fēng)的規(guī)定》，充分發(fā)揮預(yù)警機(jī)制作用。
(三)加強(qiáng)反腐倡廉教育。將黨風(fēng)廉政教育納入全局宣傳思想工作的總體部署，完善工作機(jī)制。注重加強(qiáng)宣傳，營造良好的反腐倡廉輿論環(huán)境。認(rèn)真開展理想信念教育、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育和從政道德教育，深入推進(jìn)示范教育、警示教育和崗位廉政教育。扎實開展廉政文化建設(shè)，繼續(xù)深入推進(jìn)省廉政文化示范點(diǎn)“廉政氧吧城”建設(shè)活動。
四、加強(qiáng)監(jiān)督管理，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。
(一)深化黨務(wù)公開工作。完善黨組織黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)體制、工作機(jī)制和制度體系，形成比較規(guī)范、務(wù)實、長效的工作格局。通過實行黨務(wù)公開，不斷提高黨組織民主決策、民主管理、民主監(jiān)督水平和執(zhí)政能力，保持和發(fā)展黨的先進(jìn)性;擴(kuò)大黨內(nèi)民主，保障黨員民主權(quán)利，體現(xiàn)黨員主體地位，增強(qiáng)黨組織的生機(jī)活力;提高黨務(wù)工作透明度和開放度，密切黨與群眾的血肉聯(lián)系，促進(jìn)和諧穩(wěn)定;加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。將黨務(wù)公開考核評價與民主評議黨員、政風(fēng)行風(fēng)評議、創(chuàng)先爭優(yōu)有機(jī)結(jié)合，不斷創(chuàng)新考核方式，完善考核評價機(jī)制。
(二)深入推進(jìn)廉政風(fēng)險防控管理工作。進(jìn)一步鞏固廉政風(fēng)險防控管理工作成果，強(qiáng)化對權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督，積極構(gòu)建權(quán)責(zé)清晰、流程規(guī)范、風(fēng)險明確、措施有力、制度管用、預(yù)警及時的廉政風(fēng)險防控機(jī)制，最大限度地減少腐敗問題的發(fā)生。
五、加強(qiáng)自身建設(shè)，切實提升紀(jì)檢監(jiān)察工作。
(一)著力提高紀(jì)檢監(jiān)察干部履職能力。維護(hù)黨的政治紀(jì)律，努力提高紀(jì)檢監(jiān)察干部宗旨意。
大局意識、責(zé)任意識。繼續(xù)貫徹落實創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)的實施意見，加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察組織信息化建設(shè)。
(二)加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部自身建設(shè)。抓好作風(fēng)建設(shè)不放松，加強(qiáng)政治理論和紀(jì)檢監(jiān)察知識學(xué)習(xí)，嚴(yán)守政治紀(jì)律、工作紀(jì)律、辦案紀(jì)律、保密紀(jì)律和廉政紀(jì)律，強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)者要更嚴(yán)格守紀(jì)、監(jiān)督者要更自覺接受監(jiān)督的意識。大力發(fā)揚(yáng)改革創(chuàng)新精神和真抓實干作風(fēng)，忠誠可靠、服務(wù)人民、剛正不阿、秉公執(zhí)紀(jì)。
國企紀(jì)檢工作計劃篇十四
堅持以_新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實黨的十九大和中、省紀(jì)委三次全會精神，秉承公司“正人先正己、正己首正心”的廉政理念，堅持“標(biāo)本兼治、懲防并舉，正風(fēng)肅紀(jì)、執(zhí)紀(jì)為企”原則,緊密結(jié)合集團(tuán)公司“123456”工作方針及“雙對標(biāo)”主題活動，加大紀(jì)檢監(jiān)察工作力度，科學(xué)有效、堅決有力地推進(jìn)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項工作。
(一)強(qiáng)化政治建設(shè)，加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督。
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會，把握精神實質(zhì)，自覺勤政廉政。公司各級領(lǐng)導(dǎo)人員要把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和中、省紀(jì)委三次全會精神作為“必修課”，嚴(yán)格遵守新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和民主集中制，嚴(yán)格規(guī)范自己的行為，提高政治站位，自覺勤政廉政。
2、狠抓政治建設(shè)，全面貫徹黨的十九大、中省紀(jì)委三次全會及公司黨委會議精神。一是持續(xù)深化“講政治、敢擔(dān)當(dāng)、改作風(fēng)”專題教育活動，切實將責(zé)任扛起來、將規(guī)矩嚴(yán)起來、將標(biāo)桿豎起來。二是認(rèn)真組織召開集團(tuán)公司紀(jì)檢監(jiān)察年度工作會議。三是深入基層，檢查督促各基層黨組織關(guān)于中省政策法規(guī)及公司重要會議、決議及領(lǐng)導(dǎo)重要講話精神的學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行情況。四是嚴(yán)明政治紀(jì)律政治規(guī)矩，協(xié)助公司黨委加強(qiáng)政治建設(shè)。
3、嚴(yán)明政治紀(jì)律，加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，著力營造風(fēng)清氣正的黨內(nèi)政治生態(tài)。公司各黨支部要以學(xué)習(xí)貫徹落實為抓手，尊崇《黨章》，把執(zhí)行黨的政治紀(jì)律永遠(yuǎn)擺在最前沿。要抓住“關(guān)鍵少數(shù)”，緊緊圍繞對黨忠誠、履行管黨治黨政治責(zé)任、遵守黨的紀(jì)律等主要方面，加強(qiáng)對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。要加強(qiáng)對政治紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，確保政令暢通。加強(qiáng)對省_黨委、紀(jì)委以及公司黨委各項決策部署落實情況的監(jiān)督檢查。
(二)聚焦主責(zé)主業(yè)，強(qiáng)化責(zé)任落實。
1、根據(jù)省紀(jì)委駐省_紀(jì)檢組工作要求，依據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工不同，簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。繼續(xù)嚴(yán)格貫徹落實關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項規(guī)定，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項組織實施工作，公司各黨支部要緊緊圍繞責(zé)任分解、責(zé)任考核與監(jiān)督、責(zé)任追究等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，各司其責(zé)，密切配合，將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理工作同部署、同落實、同檢查、同考核，做到責(zé)任明確、考核到位、追究有力。
2、完善責(zé)任清單，明晰責(zé)任內(nèi)容，持續(xù)加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，確?！皟蓚€責(zé)任”落實到位。紀(jì)委辦公室將在公司黨委、紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞集團(tuán)公司黨委和上級紀(jì)委對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的總體部署，緊密結(jié)合集團(tuán)公司面臨的新形勢、新任務(wù)，堅持轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)，落實好監(jiān)督責(zé)任，使全公司上下形成“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、紀(jì)委協(xié)調(diào)監(jiān)督、部門各負(fù)其責(zé)、職工支持參與”的紀(jì)檢監(jiān)察工作大格局。
(三)強(qiáng)化日常監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，構(gòu)建作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制。
1、加強(qiáng)監(jiān)督檢查。緊緊圍繞集團(tuán)公司“123456”工作方針及“5221”戰(zhàn)略目標(biāo)，加強(qiáng)對各單位各支部執(zhí)行黨政紀(jì)律的監(jiān)督檢查，加強(qiáng)對中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部勤政廉政的監(jiān)督檢查，推動公司黨政班子重大決策在企業(yè)的全面貫徹落實。
2、加大問責(zé)力度。按照省_的要求，對執(zhí)行黨的路線方針政策不力，管黨治黨主體責(zé)任缺失，“四風(fēng)”和腐敗問題多發(fā)頻發(fā)等現(xiàn)象，都將依規(guī)依紀(jì)從嚴(yán)查處。加強(qiáng)對黨員干部違紀(jì)違法線索的排查處置，把查處國有資產(chǎn)流失，侵害職工群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問題作為重要工作任務(wù)。
3、嚴(yán)盯嚴(yán)防嚴(yán)查，堅決剎住“四風(fēng)”。緊盯重要節(jié)點(diǎn)和關(guān)鍵領(lǐng)域，及時查處和曝光頂風(fēng)違紀(jì)的人和事，建立廉潔過節(jié)正風(fēng)肅紀(jì)長效機(jī)制，要把剎住“四風(fēng)”作為集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要途徑，對享樂主義、奢靡之風(fēng)等歪風(fēng)陋習(xí)要露頭就打，對“四風(fēng)”隱形變異新動向要時刻防范。同時嚴(yán)肅查處結(jié)伙營私，政治利益和經(jīng)濟(jì)利益相互勾連，違反政治紀(jì)律的行為。要嚴(yán)肅查處發(fā)生在企業(yè)物資采購、招標(biāo)投標(biāo)、工程建設(shè)、協(xié)作件外委加工、人事管理、財務(wù)管理等重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的腐敗案件。堅決查辦領(lǐng)導(dǎo)干部及關(guān)鍵崗位人員以權(quán)謀私、失職瀆職、違反中央八項規(guī)定精神的案件。加大對基層干部違規(guī)違紀(jì)行為的查處力度，嚴(yán)肅查辦故意刁難、吃拿卡要、虛報冒領(lǐng)、優(yōu)親厚友、貪污侵占、私分濫發(fā)等侵害群眾利益的不正之風(fēng)。對查辦案件過程中，發(fā)現(xiàn)有轉(zhuǎn)移贓款贓物、銷毀證據(jù)、掩蓋事實、搞攻守同盟、對抗組織審查的，必須嚴(yán)懲不貸，絕不姑息。
4、深入開展巡察式監(jiān)督檢查。在全集團(tuán)公司繼續(xù)深入開展巡察式監(jiān)督檢查，對各分子公司、生產(chǎn)車間單位主要領(lǐng)導(dǎo)“一崗雙責(zé)”的履職情況;《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》的貫徹落實情況;本單位工作紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、“四風(fēng)”方面存在的突出問題;本單位人、財、物管理方面存在的突出問題;本單位風(fēng)險管控情況以及本單位流程制度的建立和執(zhí)行情況等進(jìn)行巡察式監(jiān)督檢查，進(jìn)一步完善內(nèi)部管理制度，規(guī)范公司業(yè)務(wù)運(yùn)行，強(qiáng)化廉潔從業(yè)意識，形成“用制度管權(quán)、用制度管人、用制度管事”的長效機(jī)制。
5、組織開展好領(lǐng)導(dǎo)干部家庭助廉活動。通過開展家庭助廉教育活動，充分發(fā)揮家庭成員對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督、提醒以及良好家風(fēng)家教對黨風(fēng)廉政建設(shè)的引領(lǐng)、促進(jìn)作用，筑牢了領(lǐng)導(dǎo)干部及其家庭成員拒腐防變思想堤壩，推動了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作深入開展，進(jìn)一步營造了風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
6、注重成果轉(zhuǎn)化，推動作風(fēng)向好。加強(qiáng)對回避問題、慵懶無為，不作為、亂作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督教育。對表太多調(diào)門高、行動少落實差，阻礙集團(tuán)公司各項方針貫徹落實、職工群眾反映強(qiáng)烈、造成嚴(yán)重后果的堅決問責(zé)，用問責(zé)來倒逼黨員領(lǐng)導(dǎo)干部遠(yuǎn)離“四風(fēng)”，營造風(fēng)清氣正良好從業(yè)氛圍。
(四)加強(qiáng)廉潔教育，筑牢思想防線。
1、結(jié)合公司黨委活動安排，繼續(xù)認(rèn)真抓好黨規(guī)黨紀(jì)教育和警示教育，創(chuàng)新教育形式和載體。利用好警示教育室、廉政文化宣傳走廊等陣地，組織開展多種形式的示范教育、警示教育和崗位廉潔教育，教育引導(dǎo)全體干部增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，切實增強(qiáng)持續(xù)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的自覺性和堅定性，全力打造“四律”干部鐵軍。
2、創(chuàng)新宣教模式，強(qiáng)化陣地建設(shè)。認(rèn)真組織開展反腐倡廉宣傳教育月活動，每月自編一期《黨風(fēng)廉政教育學(xué)習(xí)參考資料》下發(fā)各支部參考學(xué)習(xí);加強(qiáng)廉政文化示范點(diǎn)、警示教育室和廉政文化宣傳走廊建設(shè);持續(xù)推進(jìn)“法士特清風(fēng)苑”微信公眾號和法士特集團(tuán)協(xié)同辦公系統(tǒng)“黨建園地”門戶專欄平臺建設(shè)。將廉潔文化與企業(yè)文化相結(jié)合，大力開展教育講廉、防控保廉、勤政促廉、文化育廉、家庭助廉系列活動，形成具有企業(yè)特色的廉潔文化體系。
國企紀(jì)檢工作計劃篇十五
（準(zhǔn)備開會，手機(jī)調(diào)整靜音狀態(tài)）。
尊敬的**副總經(jīng)理，各位同志們：
大家上午好。
根據(jù)黨史學(xué)習(xí)教育的相關(guān)部署，按照集團(tuán)和公司黨委的通知要求，我們第四黨支部利用今天上午的時間，召開黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會。
今天黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會主要有五項議程：
一是公司班子成員**同志領(lǐng)學(xué)__在慶祝中國_成立100周年大會上的重要講話精神；
二是報告上半年黨支部工作情況和通報支部黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會準(zhǔn)備情況；
三是支部作對照檢查；
四是公司班子成員**同志做個人對照檢查；
五是支部全體黨員成員逐個開展批評和自我批評。
本次黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會，應(yīng)到正式黨員**人，發(fā)展對象和積極分子**人，實到人，符合會議要求，可以開會。會議材料詳見匯編。正式黨員每人一張意見表，大家認(rèn)真填寫，第五議程時發(fā)言，然后交給**。發(fā)展對象和積極分子作為列席，可自愿發(fā)言，無需填寫意見表。
為保證會議質(zhì)量，希望大家在準(zhǔn)備進(jìn)行個人剖析時，要緊緊圍繞黨史學(xué)習(xí)教育主題，結(jié)合自身實際，不要講空話套話；相互批評要消除顧慮，暢所欲言；聽取批評態(tài)度要端正，胸襟要開闊，切實達(dá)到溝通思想、交流感情、形成共識、促進(jìn)團(tuán)結(jié)的目的。
下面，進(jìn)行第一項議程，公司班子成員**同志領(lǐng)學(xué)__在慶祝中國_成立100周年大會上的重要講話精神。請大家掌聲歡迎。
感謝邱總的領(lǐng)學(xué)，我們也會結(jié)合實際，認(rèn)真思考。
下面，進(jìn)行第二項議程，由我代表支部報告上半年黨支部工作情況和通報支部黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會準(zhǔn)備情況。
下面，進(jìn)行第三項議程，由**同志代表支部支委班子作剖析發(fā)言！
下面，進(jìn)行第四項議程，公司班子成員**同志做個人對照檢查。
下面，進(jìn)行第五項議程，開展個人對照檢查、黨內(nèi)批評：批評發(fā)言按照座位順序依次進(jìn)行。
首先，由我進(jìn)行對照檢查，開展自我批評；
請大家對我進(jìn)行批評幫助。
大家的批評我都接受，很中肯，我一定虛心整改！
今天的會議，每位同志都認(rèn)真對照黨史學(xué)習(xí)教育的相關(guān)工作要求，談了對黨史學(xué)習(xí)的認(rèn)識，相互間本著對同志負(fù)責(zé)、對支部建設(shè)負(fù)責(zé)的態(tài)度，進(jìn)行了很好的批評和幫助，有則改之無則加勉。下一步，我們還會據(jù)此進(jìn)一步細(xì)化完善整改措施，高標(biāo)準(zhǔn)完成黨史學(xué)習(xí)教育工作。今天的會議到此結(jié)束！
國企紀(jì)檢工作計劃篇十六
同志們，今天我們在這里組織召開公司黨委紀(jì)律檢查委員會第三次全體會議，我們要深入學(xué)習(xí)貫徹在十九屆中央紀(jì)委六次全會上的重要講話精神，認(rèn)真貫徹公司第三次黨代會精神，大力弘揚(yáng)偉大建黨精神和自我革命精神，堅定信心，忠誠履職，團(tuán)結(jié)奮斗，勇毅前行，推動全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭向縱深發(fā)展，加快創(chuàng)造國家級x生產(chǎn)基地建設(shè)新奇跡，以實際行動迎接黨的_勝利召開。關(guān)于做好今年紀(jì)檢監(jiān)察工作，提四點(diǎn)要求：
一、筑牢忠誠，嚴(yán)守規(guī)矩，以自我革命的精神增強(qiáng)從嚴(yán)治黨的政治自覺。在十九屆中央紀(jì)委六次全會上的重要講話，為深入推進(jìn)新時代黨的建設(shè)新的偉大工程提供了基本遵循，為全黨上下在新的歷史下推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展指明了方向。公司總部、二級公司、各項目黨組織和廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，要學(xué)深悟透一系列重要論述，筑牢忠誠，嚴(yán)守規(guī)矩，以自我革命的精神增強(qiáng)從嚴(yán)治黨的政治自覺，始終保持正確的政治方向，不斷增強(qiáng)政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，堅持把政治忠誠、政治擔(dān)當(dāng)落實在崗位上、貫穿在事業(yè)中，對黨忠誠不折不扣，把落實_決策部署要求擺在首位，把實踐生態(tài)文明思想貫穿始終，把擔(dān)當(dāng)履職盡責(zé)內(nèi)化于心、外化于行；嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律政治規(guī)矩，守牢底線，勇作表率，對標(biāo)看齊，奮力推動公司全面從嚴(yán)治黨不斷取得新成效。
二、領(lǐng)導(dǎo)干部要持續(xù)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，勇于跳出“舒適區(qū)”，敢于啃下“硬骨頭”，奮力跑出“加速度”。各級紀(jì)檢監(jiān)察組織要堅決貫徹公司黨委2022年度工作部署，全面護(hù)航國家級x生產(chǎn)基地高質(zhì)量發(fā)展，為育先機(jī)、開新局、創(chuàng)奇跡，提供堅強(qiáng)的政治保障。當(dāng)前，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭面臨一些新形勢、新任務(wù)，公司全體上下要居安思危、警鐘長鳴，以高度政治警醒把握全面從嚴(yán)治黨新形勢，始終牢記作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，大力推動各級黨員干部持續(xù)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，勇于跳出“舒適區(qū)”，敢于啃下“硬骨頭”，奮力跑出“加速度”。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，率先垂范，敢抓敢管、真抓真管，發(fā)現(xiàn)問題，嚴(yán)肅整治，決不手軟、決不護(hù)短。
三、堅持以“嚴(yán)”的基調(diào)推進(jìn)工作，以“干”的精神抓好落實，以“闖”的勁頭開創(chuàng)新局。今年年是黨的_召開之年，是新一屆公司黨委工作的開局之年，要堅持以“嚴(yán)”的基調(diào)推進(jìn)工作，以“干”的精神抓好落實，以“闖”的勁頭開創(chuàng)新局，堅定不移正風(fēng)肅紀(jì)反腐，不斷提高不敢腐、不能腐、不想腐的綜合功效，充分發(fā)揮全面從嚴(yán)治黨引領(lǐng)保障作用，為加快建設(shè)國內(nèi)領(lǐng)先，世界有名的x生產(chǎn)基地營造更加風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。要聚焦貫徹落實_重大決策部署，聚焦發(fā)展x項目建設(shè)，聚焦干部職工關(guān)切、民生保障等重點(diǎn)任務(wù)、重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)問題，強(qiáng)化政治監(jiān)督，真正把_和公司黨委重大決策部署抓到底、落到位。要深化“四責(zé)協(xié)同”，強(qiáng)化知責(zé)明責(zé)、履責(zé)盡責(zé)、督責(zé)問責(zé)全鏈條管理，推動管黨治黨大家做、主動做；要堅決糾正“四風(fēng)”，防止形式主義、官僚主義滋生蔓延，防止享樂主義、奢靡之風(fēng)反彈回潮；要堅持不敢腐、不能腐、不想腐一體推進(jìn)，提升震懾力、約束力、持久力，在從嚴(yán)反腐肅紀(jì)中取得新成效。
四、持續(xù)推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察組織規(guī)范化、法治化、正規(guī)化建設(shè)，發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行作用。各級紀(jì)委是黨內(nèi)監(jiān)督的專責(zé)機(jī)關(guān)，是公司推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨、開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的專門力量，各級紀(jì)檢監(jiān)察組織要建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化的紀(jì)檢監(jiān)察鐵軍，自覺擔(dān)負(fù)“兩個維護(hù)”重大政治責(zé)任。各級紀(jì)檢監(jiān)察干部要時刻謹(jǐn)記的殷切囑托，始終忠誠于黨、忠誠于紀(jì)律檢查監(jiān)察事業(yè)，堅持黨性淬煉，提升實戰(zhàn)能力，持續(xù)推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察組織規(guī)范化、法治化、正規(guī)化建設(shè)，圍繞公司發(fā)展工作大局，緊盯招標(biāo)、財務(wù)等敏感領(lǐng)域，緊盯各級“一把手”，充分發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行作用，更加有力有效地推動_、公司黨委各項部署要求落地落實。
同志們，紀(jì)檢監(jiān)察工作永遠(yuǎn)在路上，要緊緊圍繞公司發(fā)展大局精準(zhǔn)發(fā)力，更好的發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進(jìn)完善發(fā)展作用，努力開創(chuàng)清風(fēng)正氣的新局面，為公司實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展保駕護(hù)航。
國企紀(jì)檢工作計劃篇十七
(一)凈化政治生態(tài)，常態(tài)化開展政治監(jiān)督。依托參加黨風(fēng)廉政建設(shè)會議、等方式開展常態(tài)化監(jiān)督檢查。今年以來總公司黨委召開會議專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作x次，總公司紀(jì)委列席總公司黨委會x次，x次;嚴(yán)把選人用人政治關(guān)、品行關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)，今年以來共開具廉潔自律證明x人次，其中評優(yōu)評先x人次，提拔、重用、調(diào)整x人次，為全面凈化黨內(nèi)政治生態(tài)把關(guān)站崗。
(二)加大檢查力度，督促落實疫情防控主體責(zé)任。針對疫情常態(tài)化防控工作落實情況開展專項檢查x次，檢查基層單位x個(次)，當(dāng)場督促整改測溫驗碼不嚴(yán)格、流調(diào)登記不詳細(xì)等不足x個，同時，將檢查情況及時向總公司安委辦進(jìn)行反饋，以監(jiān)督檢查倒逼主體責(zé)任落實。
二、壓緊壓實“兩個責(zé)任”，實現(xiàn)貫通協(xié)同、形成合力。
(一)認(rèn)真落實《貫徹落實實施細(xì)則》要求，實現(xiàn)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任貫通協(xié)同、形成合力。制定了《2021年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作實施意見》《2021年落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作要點(diǎn)》和《2021年全面從嚴(yán)治黨主要任務(wù)責(zé)任分解》，明確本年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重點(diǎn)，將全年的黨風(fēng)廉政建設(shè)具體工作任務(wù)落實到各單位和各部室。
(二)召開年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，傳達(dá)上級紀(jì)委全會精神，對總公司上年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行全面總結(jié)，對本年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重點(diǎn)進(jìn)行安排部署;黨政主要領(lǐng)導(dǎo)與各基層單位簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書，加強(qiáng)對各分公司、直屬單位和機(jī)關(guān)各部室“一把手”的教育和引導(dǎo)，形成一級抓一級，層層抓落實的工作局面。
(三)圍繞總公司重點(diǎn)工作，緊盯權(quán)力運(yùn)行的“關(guān)鍵點(diǎn)”、內(nèi)部管理的“薄弱點(diǎn)”和問題易發(fā)的“風(fēng)險點(diǎn)”，以完善“政治生態(tài)檔案”為契機(jī)，開展廉政風(fēng)險防控自查工作，通過對照崗位職責(zé)、工作流程，緊盯容易發(fā)生違紀(jì)違法問題的具體事項、重要環(huán)節(jié)和關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，排查出廉政風(fēng)險點(diǎn)x個，扎實推進(jìn)總公司系統(tǒng)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，提高工作的質(zhì)量和實效。
國企紀(jì)檢工作計劃篇一
工作實際，制定《紀(jì)檢監(jiān)察組黨支部工作計劃》和《紀(jì)檢監(jiān)察組黨支部建設(shè)三年行動計劃實施方案》，配合機(jī)關(guān)黨委抓好黨建工作體制機(jī)制，創(chuàng)建“五好六有”支部。制定模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建查擺工作臺賬，查擺不足與差距，確定整改責(zé)任人和完成時限。
三是學(xué)習(xí)教育經(jīng)?；?。領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講黨課、作輔導(dǎo)、帶頭垂范，制定本支部黨性教育授課計劃，每月給組內(nèi)干部上黨性修養(yǎng)教育課。結(jié)合開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，深入開展學(xué)習(xí)新時代中國特色社會主義思想、黨的精神、重要講話精神，深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，做到每月有計劃、有學(xué)習(xí)、有記錄。強(qiáng)化法律法規(guī)學(xué)習(xí)，本支部全體黨員除平時各自學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀(jì)外，重點(diǎn)組織對省普法辦的“國家工作人員學(xué)法平臺”進(jìn)行對《憲法》《監(jiān)察法》《行政訴訟法》《安全法》等系列法規(guī)學(xué)習(xí)，并人人通過考試。
四是群團(tuán)活動質(zhì)量化。結(jié)合扶貧工作監(jiān)督檢查，開展支部扶貧幫建活動，及時將上級有關(guān)扶貧領(lǐng)域?qū)ｍ椫卫淼牟渴鹁窈瓦`紀(jì)違法典型問題通報向機(jī)關(guān)黨組、機(jī)關(guān)紀(jì)委、駐村工作隊傳達(dá)，慰問貧困戶、查看幫扶項目、召開座談會，聽取匯報，了解扶貧工作情況，務(wù)實解決群眾困難問題。
三、加強(qiáng)廉潔自律建設(shè)。
一是帶頭遵守廉潔自律準(zhǔn)則，時時處處事事貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，嚴(yán)格執(zhí)行“九條禁令”、堅決抵制“四風(fēng)”。在工作和業(yè)余時都自覺接受省紀(jì)委和省政協(xié)機(jī)關(guān)同志們的監(jiān)督，按照上級新要求全面如實報告?zhèn)€人有關(guān)重大事項，本支部黨員沒有發(fā)生違^v^風(fēng)廉政建設(shè)的問題。
國企紀(jì)檢工作計劃篇二
2020年，根據(jù)上級黨委的安排部署，我切實履行支部紀(jì)檢委員監(jiān)督職責(zé)，團(tuán)結(jié)黨員，認(rèn)真落實工作、配合支部書記不斷改進(jìn)黨建工作方法、創(chuàng)新工作思路，深入學(xué)習(xí)貫徹新時代中國特色社會主義思想和黨的精神，四中、五中全會精神，發(fā)揮紀(jì)檢委員監(jiān)督作用。現(xiàn)將2020年度黨建、黨風(fēng)廉政工作情況匯報如下：
一、2020年度工作開展情況。
（一）堅持黨建統(tǒng)領(lǐng)，強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，提升政治素養(yǎng)。
年，支部持續(xù)完善基層組織建設(shè)，充分發(fā)揮服務(wù)客戶職能和戰(zhàn)斗堡壘作用。
2.支部現(xiàn)有10名正式黨員，其中，1名書記，1名組織委員，1名紀(jì)檢委員，7名普通黨員.
（二）堅持黨建統(tǒng)領(lǐng)，強(qiáng)化黨員教育培訓(xùn)。
年，我們把深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的精神，新時代中國特色社會主義思想，作為首要政治任務(wù)和長期戰(zhàn)略任務(wù)來抓，切實增強(qiáng)政治意識、提高政治站位。
年召開支委會12次；黨員大會15次；支部書記上黨課8次。
3.參加公司黨委組織的“十一”系列愛國主義教育活動。
4.學(xué)習(xí)《公司2019年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗警示教育大會領(lǐng)導(dǎo)講話》、《關(guān)于2019年全市查處違反中央八項規(guī)定精神及落實公務(wù)活動全面禁酒規(guī)定情況的通報》、《中國^v^貴州省第十二屆紀(jì)律檢查委員會第四次全體會議決議》、《關(guān)于4起違規(guī)配備使用公務(wù)用車典型問題的通報》等。
（三）堅持黨建統(tǒng)領(lǐng)，著力黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉。
1.緊緊圍繞全面從嚴(yán)治黨重大主題，以學(xué)習(xí)貫徹全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神為重要契機(jī)，將探索思想建黨和制度建黨緊密結(jié)合，實現(xiàn)全面從嚴(yán)治黨知行合一作為重要著力點(diǎn)，努力提升黨建工作針對性和實效性，切實加強(qiáng)黨建工作能力和水平，突出責(zé)任擔(dān)當(dāng)。
2.落實全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡亷工作主體責(zé)任，從基本組織、基本隊伍、基本制度抓起，支委領(lǐng)導(dǎo)班子成員落實“一崗雙責(zé)”，支部書記作為支部黨建工作第一責(zé)任人，認(rèn)真履行職責(zé)、廉潔從業(yè)，未有違反有關(guān)法律和紀(jì)律情況。
年，黨支部全體黨員及部員工，未發(fā)生違^v^風(fēng)廉政、未發(fā)生違反國家法律法規(guī)問題。
（四）堅持黨建統(tǒng)領(lǐng)，開展黨建翼聯(lián)。
完善工作機(jī)制，黨建措施有力:嚴(yán)格抓好“三會一課”制度落實，抓實基層黨組織規(guī)范化建設(shè)。
2.二是充分發(fā)揮基層黨支部主體作用，激發(fā)黨員活力，加強(qiáng)與xxxx稅務(wù)局第三黨支部開展“黨建翼聯(lián)”共建活動。
3.四是扎實開展主題黨日活動。強(qiáng)化活動載體，豐富活動形式，通過活動開展強(qiáng)化黨員意識。開展的活動有：重溫入黨志愿書、組織參加觀影教育活動等。
二、存在問題及不足。
（一）黨建統(tǒng)領(lǐng)生產(chǎn)經(jīng)營力度不夠，未充分發(fā)揮黨建統(tǒng)領(lǐng)促生產(chǎn)、有效支撐一線作用營銷組織工作。
（二）黨建標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營工作較為薄弱，有待提升。
（三）黨員教育學(xué)習(xí)力度不夠，雖然學(xué)習(xí)頻次多，但深入研究、領(lǐng)會不夠。
（一）進(jìn)一步落實支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范管理，如：“三會一課”計劃、黨員花名冊、黨員活動臺賬、黨費(fèi)臺賬、發(fā)展黨員臺賬、黨員政治生日臺賬等。
（二）擬定支部2021年黨員發(fā)展計劃、黨員教育培訓(xùn)計劃（按月開展）、主題黨日活動計劃、“三會一課”年度計劃。
（三）組織召開支部民主生活會和民主評議黨員。
（四）按月開展微黨課，加強(qiáng)黨員教育培訓(xùn)。
（五）及時傳達(dá)上級黨組織有關(guān)指示和加強(qiáng)黨組織建設(shè)的要求。
國企紀(jì)檢工作計劃篇三
2022年，是中國_第二十次全國代表大會勝利召開之年，是落實集團(tuán)十四五戰(zhàn)略、實現(xiàn)“穩(wěn)外拓內(nèi)、創(chuàng)出新高”奮斗目標(biāo)的關(guān)鍵之年，也是x集團(tuán)組建及“兩個中心”職能定位明晰后的工作元年。為深入落實x集團(tuán)“固強(qiáng)拓新、創(chuàng)出新高”發(fā)展理念，確保完成x公司全年生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)指標(biāo)，努力做強(qiáng)做大做久，充分發(fā)揮紀(jì)檢機(jī)構(gòu)監(jiān)督保障執(zhí)行、促進(jìn)完善發(fā)展職能作用，深化推進(jìn)x公司高質(zhì)量發(fā)展，制定2022年度工作要點(diǎn)。
工作總體要求：以_新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實黨的十九大和十九屆歷次全會精神以及十九屆中央紀(jì)委六次全會精神，增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，鞏固深化黨史學(xué)習(xí)教育成果，堅持不懈把全面從嚴(yán)治黨向縱深推進(jìn)。要認(rèn)真落實集團(tuán)2022年度工作會議精神，緊緊圍繞x公司生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)指標(biāo)和重點(diǎn)工作，強(qiáng)化政治監(jiān)督，不斷推進(jìn)三不一體戰(zhàn)略目標(biāo)，以永遠(yuǎn)在路上的堅定執(zhí)著，打好打贏黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭攻堅戰(zhàn)持久戰(zhàn)，努力營造x公司平穩(wěn)健康的發(fā)展環(huán)境和風(fēng)清氣正的政治環(huán)境，以一流發(fā)展業(yè)績向黨的_勝利召開獻(xiàn)禮。
工作總體思路：x公司紀(jì)檢機(jī)構(gòu)將2022年確立為“工作提升年”，以“六位一體”監(jiān)督協(xié)同機(jī)制建設(shè)為工作主線，狠抓夯實基礎(chǔ)、強(qiáng)化執(zhí)行、創(chuàng)新突破“三個提升”，強(qiáng)化教育預(yù)防、監(jiān)督檢查、正風(fēng)肅紀(jì)、保障發(fā)展“四項職能”，實施每季度一個工作主題、一項專題活動、一次督導(dǎo)檢查、一次廉潔教育及一項創(chuàng)新課題的“五個一工程”，致力于“營造一流政治生態(tài)”的工作目標(biāo)。
1.持續(xù)夯實政治思想基石。要在學(xué)懂弄通做實_新時代中國特色社會主義思想方面持續(xù)發(fā)力，堅決做到“兩個維護(hù)”，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。要在鞏固拓展黨史學(xué)習(xí)教育成果方面持續(xù)發(fā)力，引導(dǎo)紀(jì)檢工作人員堅定歷史自信，堅定推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的決心，把忠誠于黨和人民事業(yè)體現(xiàn)在開創(chuàng)物業(yè)公司改革發(fā)展工作新局上。
2.深化落實全面從嚴(yán)治黨。要嚴(yán)明政治紀(jì)律規(guī)矩，持續(xù)強(qiáng)化黨員干部的政治自覺，增強(qiáng)“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護(hù)”。要強(qiáng)化政治監(jiān)督，明確監(jiān)督重點(diǎn)，確保黨組織決策部署指向哪里，紀(jì)檢戰(zhàn)斗崗位就在哪里，不偏向、不變通、不走樣。要充分發(fā)揮紀(jì)檢機(jī)構(gòu)監(jiān)督專責(zé)機(jī)關(guān)作用，協(xié)助黨組織落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，逐步健全完善“六位一體”監(jiān)督體制機(jī)制。
3.大力加強(qiáng)紀(jì)檢隊伍建設(shè)。要進(jìn)一步強(qiáng)化紀(jì)檢機(jī)構(gòu)規(guī)范化建設(shè)，健全完善紀(jì)檢機(jī)構(gòu)工作規(guī)則。要堅持加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度，增強(qiáng)紀(jì)檢業(yè)務(wù)能力水平，練就過硬斗爭本領(lǐng)。要始終增強(qiáng)政治定力，堅守職責(zé)定位，弘揚(yáng)“嚴(yán)真細(xì)實快”工作作風(fēng)，踐行“有為有位有威”理念，做物業(yè)公司改革發(fā)展的忠誠衛(wèi)士。
4.健全完善紀(jì)檢制度體系。緊盯“關(guān)鍵少數(shù)”，制定對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督的工作細(xì)則，破解“一把手”監(jiān)督和同級監(jiān)督難題。研究出臺黨員領(lǐng)導(dǎo)干部行為規(guī)范、紀(jì)檢工作考核辦法、紀(jì)檢工作通報辦法等規(guī)章制度，提升工作制度化，確保依規(guī)依紀(jì)開展工作。
5.堅持強(qiáng)化學(xué)習(xí)交流機(jī)制。繼續(xù)深化紀(jì)檢業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，在積極參加集團(tuán)紀(jì)委、建設(shè)集團(tuán)紀(jì)委學(xué)習(xí)培訓(xùn)基礎(chǔ)上，將采取專題學(xué)習(xí)、座談交流、會后自學(xué)、以考促學(xué)等多種方式不斷豐富物業(yè)公司紀(jì)檢機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)方式，提升學(xué)習(xí)成效和業(yè)務(wù)水平。
6.統(tǒng)籌推進(jìn)工作謀劃調(diào)度。統(tǒng)籌部署督導(dǎo)工作重點(diǎn)任務(wù)，積極參加建設(shè)集團(tuán)工作調(diào)度會。進(jìn)一步加強(qiáng)工作經(jīng)驗交流分享，整體推進(jìn)紀(jì)檢業(yè)務(wù)水平提升，全年參加工作交流會或現(xiàn)場會不少于x次。
7.拓寬豐富紀(jì)檢監(jiān)督渠道。要進(jìn)一步完善紀(jì)檢與審計、財務(wù)、法律、巡視巡察監(jiān)督協(xié)作配合，加強(qiáng)問題整改監(jiān)督力度，開展“回頭看”督查不少于x次。充分發(fā)揮黨風(fēng)廉政建設(shè)特約監(jiān)督員的監(jiān)督作用，為其履職盡責(zé)創(chuàng)造必要條件和保障，不斷延伸監(jiān)督觸角，提升監(jiān)督報告質(zhì)量，全年召開特約監(jiān)督員座談會x次。
8.健全實施廉潔風(fēng)險防控。進(jìn)一步厘清崗位職責(zé)，再次全面啟動廉潔風(fēng)險防控體系建設(shè)，準(zhǔn)確識別各崗位廉潔風(fēng)險，制定針對有效的風(fēng)險管控措施，夯實“廉潔x基石。
9.結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營強(qiáng)化監(jiān)督。要找準(zhǔn)紀(jì)檢監(jiān)督與生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)務(wù)的契合點(diǎn)，圍繞x公司全年主要任務(wù)和主攻方向，在落實中央八項規(guī)定精神、糾治“四風(fēng)”、物資采購和管理、招投標(biāo)管理、合同管理等重點(diǎn)領(lǐng)域開展監(jiān)督，并督促做好問題整改，提升監(jiān)督質(zhì)效和服務(wù)保障能力。全年開展監(jiān)督檢查不少于x次，并形成監(jiān)督檢查報告。
10.扎實開展紀(jì)檢調(diào)研指導(dǎo)。持續(xù)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，采取點(diǎn)穴式或蹲點(diǎn)式方式，深入企業(yè)一線開展調(diào)研，全面了解、整體把握紀(jì)檢工作開展情況，增強(qiáng)工作針對性，推動紀(jì)檢重點(diǎn)工作落地落細(xì)。全年開展工作調(diào)研不少于x次，并形成工作調(diào)研報告。
11.堅定不移狠抓正風(fēng)肅紀(jì)。要堅持嚴(yán)的主基調(diào)不動搖，保持全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上的政治清醒，堅持以零容忍態(tài)度懲治腐敗。要保持反腐敗政治定力，深化運(yùn)用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，公.文思.享文.庫出.品，以案促改、以案促治，不斷完善一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐制度機(jī)制。要持續(xù)加固中央八項規(guī)定堤壩，鍥而不舍糾“四風(fēng)”樹新風(fēng)，堅決查處違規(guī)違紀(jì)、失職失責(zé)、不作為、慢作為等行為，精準(zhǔn)規(guī)范實施問責(zé)。
12.強(qiáng)化紀(jì)檢考核激勵作用。堅持工作結(jié)果導(dǎo)向，結(jié)合物業(yè)公司工作實際，制定出臺紀(jì)檢工作考核辦法，并抓好組織實施，考核結(jié)果將作為紀(jì)檢干部選拔任用、實績評價、激勵約束的重要依據(jù)。
13.嚴(yán)格落實政治生態(tài)分析研判。充分履行政治生態(tài)“專業(yè)護(hù)林員”職責(zé)，協(xié)助黨組織深化推動全面從嚴(yán)治黨落實落地。每半年，督促黨組織向上級紀(jì)委提報一份政治生態(tài)建設(shè)情況報告(含政治生態(tài)分析)，紀(jì)檢機(jī)構(gòu)提報一份政治生態(tài)分析研判情況報告。
14.深化運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”。堅持懲治震懾、制度約束、提高覺悟一體發(fā)力，不斷涵養(yǎng)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。要用活用好第一種形態(tài)，對癥下藥，抓早抓小，立改快改，全年開展約談、談話提醒等不少于x次。精準(zhǔn)規(guī)范推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察建議工作，切實推進(jìn)問題整改，做好紀(jì)檢監(jiān)督“后半篇文章”。
15.努力創(chuàng)新打造廉潔品牌。進(jìn)一步解放思想，提高創(chuàng)新意識，全年完成x項以上創(chuàng)新課題。不斷強(qiáng)化黨員干部廉潔意識，加強(qiáng)廉潔文化建設(shè)，踐行“崇廉尚儉、風(fēng)清氣正”廉潔理念，全年開展黨風(fēng)廉政建設(shè)專題教育或?qū)W習(xí)不少于x次，加強(qiáng)紀(jì)檢工作宣傳報道，倡樹典型、弘揚(yáng)正能量，努力打造公司廉潔品牌。
國企紀(jì)檢工作計劃篇四
監(jiān)理公司共職工265人，黨員129人，機(jī)關(guān)管理崗位黨員37人，基層黨員85人，退休黨員6人、借調(diào)黨員員工3人。共六個支部，機(jī)關(guān)黨支部、房建工程監(jiān)理部黨支部、政工程監(jiān)理部黨支部、油建工程監(jiān)理部黨支部、油氣工程建設(shè)項目部黨支部、綜合服務(wù)隊黨支部。
監(jiān)理公司緊緊圍繞油田公司第二次黨代會和“兩會”精神和黨委2017年工作要點(diǎn)，精準(zhǔn)把握剛性、融合、轉(zhuǎn)變“六字要求”，強(qiáng)化黨建工作。在2017工作中堅持以“轉(zhuǎn)變發(fā)展思路、構(gòu)筑監(jiān)理品牌”為主題，以“共舉一面大旗、共創(chuàng)和諧強(qiáng)音”為中心，明確定位、抓住主要矛盾，切實推動監(jiān)理公司組織工作強(qiáng)核心、固堡壘、提素質(zhì)、上水平，真正把基層工作抓深、抓細(xì)、抓實、抓出成效，使基層黨組織和廣大黨員成為促進(jìn)監(jiān)理公司改革發(fā)展堅強(qiáng)后盾和生力軍。
一、確定黨建工作的定位目標(biāo)，定位決定著黨建工作的作用，目標(biāo)決定工作方向。
1.合力，就是通過在工作中積極宣傳貫徹執(zhí)行黨的路線，方針政策，確保中心工作沿著正確的方向，保持快速、健康、穩(wěn)定的發(fā)展。
2.凝聚力，就是通過黨建工作活動的諸多形式和內(nèi)容，凝聚廣大干部職工的力量，為實現(xiàn)公司的中心任務(wù)而打下一個堅實的思想基礎(chǔ)、智力支持和技能的保障。
3.向心力，就是充分發(fā)揮黨建工作中宣傳教育工作，發(fā)揮思想政治工作鼓舞人心的作用，為中心工作完成營造好健康、向上、進(jìn)取的氛圍。
二、黨建工作的開展要緊緊圍繞中心和大局。
黨建工作一定要把自己的目標(biāo)定位，把自己的角色融進(jìn)到中心工作中去，以自己的工作方式、工作內(nèi)容、工作方法推動中心工作的順利進(jìn)行。在中心工作的面前，黨建工作要做到以下幾點(diǎn):。
1.抓好黨員干部學(xué)習(xí)教育。為提高黨員干部思想素養(yǎng)和理論水平，所黨委注重抓好黨員干部日常學(xué)習(xí)教育，通過理論中心組引領(lǐng)，支部三會一課圍繞中心工作開展，帶動全所黨員干部自覺學(xué)習(xí)，營造了良好的學(xué)習(xí)氛圍，收獲了良好的學(xué)習(xí)效果。圍繞重點(diǎn)學(xué)習(xí)內(nèi)容，采取干部自學(xué)、支部學(xué)習(xí)討論、集中學(xué)習(xí)、主要領(lǐng)2導(dǎo)上黨課、觀看主題影片、開展讀書比賽等方式開展學(xué)習(xí)教育。在學(xué)習(xí)過程中，始終堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭、全員參與，提升干部職工參與政治理論學(xué)習(xí)的主動性和積極性。
2.抓好重點(diǎn)工作。一是利用支部換屆，選出真正喜歡、熱愛組織工作，能服務(wù)員工的支委，為各支部配齊專兼職人員，改變過去基層各支部頭大身子小情況，二是開展好專題教育活動，做好規(guī)定動作。三是深入開展領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)員工、機(jī)關(guān)服務(wù)基層活動，認(rèn)真下基層、定期征求意見，積極解決員工在生產(chǎn)生活動的、思想上存在的難題。四是堅持學(xué)用結(jié)合，推動各項工作取得實效。細(xì)化黨建工作目標(biāo)與謀劃本單位改革相結(jié)合。監(jiān)理公司根據(jù)油田公司2018年改革要求，逐步的研究制定在三年深化改革的實施方案和配套措施，極大促進(jìn)員工參政熱情，提高黨建工作關(guān)注度。
通過系列活動，以作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上為主題，重點(diǎn)解決領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍如何把好作風(fēng)建設(shè)深化下去、拓展開來的問題。扎實開展作風(fēng)大提質(zhì)活動。通過持之以恒糾正四風(fēng)，弛而不息正風(fēng)肅紀(jì)，推動干部作風(fēng)持續(xù)轉(zhuǎn)變，發(fā)展環(huán)境全面優(yōu)化，形成風(fēng)清氣正、心齊勁足、干事創(chuàng)業(yè)的生動局面。
3.堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，形成上下聯(lián)動的工作格局。一是落實兩個責(zé)任。按照統(tǒng)一思想認(rèn)識，堅決貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，黨委負(fù)主體責(zé)任，紀(jì)委負(fù)監(jiān)督責(zé)任的要求。二是明確黨委領(lǐng)導(dǎo)班子集體對黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，黨委書記擔(dān)3負(fù)第一責(zé)任人職責(zé)。黨委每季研究一次廉政建設(shè)工作，班子成員定期向黨委匯報落實責(zé)任制的工作情況。所紀(jì)委切實履行好監(jiān)督責(zé)任，三是強(qiáng)化班子成員責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)班子成員實行一崗雙責(zé)，既按照分工抓好業(yè)務(wù)工作，又抓好分管部門的反腐倡廉和作風(fēng)建設(shè)，形成齊抓共管的局面。同時，將廉政建設(shè)工作情況與班子成員的政績考核掛鉤，增強(qiáng)班子成員的責(zé)任感。四是突出重點(diǎn)狠抓責(zé)任落實追究。黨委書記與各當(dāng)時那位簽訂目標(biāo)責(zé)任狀，確保責(zé)任制的責(zé)任目標(biāo)落實到位。黨委班子依照責(zé)任制的要求，定期抓好責(zé)任制落實情況的檢查。真正使責(zé)任得到明確，措施有力落實，成效明顯，做到黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查。
三、解矛盾、釋疑惑、強(qiáng)宣傳，推動改革穩(wěn)步發(fā)展。
在圍繞在三年深化改革工作中，不可避免地會發(fā)生這樣或是那樣的問題。不管是什么矛盾和問題的出現(xiàn)都會影響中心工作的進(jìn)行。員工不理解不支持的改革不定不會成功，而黨建工作中的思想政治工作，就承擔(dān)了一種解矛盾，釋疑惑，營造健康向上氛圍的責(zé)任。
1.暢通渠道，及時發(fā)現(xiàn)在中心工作中員工所產(chǎn)生的疑惑，發(fā)生的矛盾，使思想政治工作有針對性。在一些開展的思想政治工作時，因有逆反心理，往往使得其反，這是缺乏針對性的表現(xiàn)。4建立暢通思想溝通渠道，深入到科室，深入到現(xiàn)場，深入到隊伍之中，才能發(fā)現(xiàn)大家的思想脈博。
2.理解和解決干部職工的不適應(yīng)。從適應(yīng)到不適應(yīng)都有一個過程，而思想政治工作就要在過程所轉(zhuǎn)變起到積極的作用。要通過加強(qiáng)教育，讓大家的思想上認(rèn)識到“嚴(yán)抓嚴(yán)管”；要通過宣傳鼓勵，讓大家從內(nèi)心中產(chǎn)生一種枳極向上的力量，克服心理障礙、行為障礙，以適應(yīng)工作的要求。
3.從內(nèi)心關(guān)愛干部職工，讓他們感受到思想政治工作的人文關(guān)懷。黨的思想政治工作，如果缺乏人文關(guān)懷，不真心實意地滲透到干群的內(nèi)心，就會讓產(chǎn)生反感，成為某種意義上的兩張皮。
在做干部職工思想政治工作中，不僅要加強(qiáng)思想教育，樹立良好的職業(yè)道德與精神，樹立規(guī)范的行為意識，提升工作能力，關(guān)愛干部職工不是一句話，而是體現(xiàn)行動細(xì)節(jié)上，只有這樣，才能讓大家產(chǎn)生歸宿感，產(chǎn)生積極向上的感恩心態(tài)，激發(fā)愛崗敬業(yè)的潛能。
國企紀(jì)檢工作計劃篇五
全面對照^v^^v^全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議重要講話精神，堅持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨，重點(diǎn)把握^v^^v^關(guān)于“一個總體目標(biāo)”“兩個一以貫之”“三個有利于”“四個堅持”等一系列重要論述，重點(diǎn)從七個方面對標(biāo)檢視。
（一）對標(biāo)檢視堅持黨對國有企業(yè)的全面領(lǐng)導(dǎo)情況。重點(diǎn)看堅定維護(hù)^v^權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的各項制度是否有效落實；重點(diǎn)看^v^^v^重要講話精神是否全面系統(tǒng)學(xué)、聯(lián)系實際學(xué)、及時跟進(jìn)學(xué)，是否把學(xué)習(xí)貫徹^v^^v^“七一”重要講話精神作為當(dāng)前理論武裝工作的重中之重、黨史學(xué)習(xí)教育的核心內(nèi)容；重點(diǎn)看^v^^v^重要指示批示精神特別是關(guān)于本行業(yè)本企業(yè)重要指示批示精神有沒有學(xué)習(xí)研討、有沒有貫徹措施、有沒有督導(dǎo)推動、有沒有跟蹤問效；重點(diǎn)看^v^決策部署和國家重大戰(zhàn)略是否自覺落實，企業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任、社會責(zé)任以及生態(tài)環(huán)保責(zé)任是否有效履行；重點(diǎn)看企業(yè)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營相互融合相互促進(jìn)的情況，看黨的領(lǐng)導(dǎo)是否融入企業(yè)改革發(fā)展全過程、黨的組織是否內(nèi)嵌到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營各方面。
（二）對標(biāo)檢視做強(qiáng)做優(yōu)做大國有企業(yè)的工作成效。重點(diǎn)看圍繞做強(qiáng)做優(yōu)做大國有資本和國有企業(yè)、發(fā)揮國有經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略支撐作用、加快建設(shè)世界一流企業(yè)的目標(biāo)使命，保障國家重大戰(zhàn)略落實、引領(lǐng)科技創(chuàng)新、防范重大風(fēng)險、增強(qiáng)國家經(jīng)濟(jì)實力等方面的成效和差距；重點(diǎn)看立足新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局、推動高質(zhì)量發(fā)展的成效和差距；重點(diǎn)看深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，提升企業(yè)經(jīng)營效率、服務(wù)質(zhì)量、競爭實力等方面的成效和差距。
（三）對標(biāo)檢視破解難題補(bǔ)齊短板的要求是否落實。重點(diǎn)看對黨的領(lǐng)導(dǎo)黨的建設(shè)弱化、淡化、虛化、邊緣化問題是否拿出有效管用的硬措施，是否建立長效機(jī)制；重點(diǎn)看對改革發(fā)展新形勢下加強(qiáng)黨建工作的新情況是否及時研究，提出針對性有效措施；重點(diǎn)看加強(qiáng)國企黨建的部署要求是否覆蓋各層級，是否存在貫徹落實“疲勞癥”和黨建業(yè)務(wù)“兩張皮”等問題。
（四）對標(biāo)檢視建立和完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度情況。重點(diǎn)看是否全面落實“兩個一以貫之”要求，推動企業(yè)各層級落實“黨建入章”“雙向進(jìn)入、交叉任職”“一肩挑”，確保黨組織發(fā)揮作用組織化、制度化、具體化；重點(diǎn)看是否對照《^v^中央辦公廳印發(fā)的通知》《^v^中央組織部^v^黨委關(guān)于印發(fā)的通知》，健全完善權(quán)責(zé)法定、權(quán)責(zé)透明、協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)、有效制衡的公司治理機(jī)制；重點(diǎn)看黨委（黨組）前置把關(guān)程序是否規(guī)范，把關(guān)定向職責(zé)是否有效履行，企業(yè)重大決策是否有質(zhì)有效；重點(diǎn)看全心全意依靠工人階級方針是否有效落實，以職工代表大會為基本形式的民主管理制度是否健全，廠務(wù)公開、業(yè)務(wù)公開要求落實得怎么樣。
（五）對標(biāo)檢視高素質(zhì)專業(yè)化企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員隊伍建設(shè)成效。對照國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員“xx字”要求，對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員隊伍建設(shè)情況進(jìn)行評估，重點(diǎn)看領(lǐng)導(dǎo)人員隊伍是否建好，是否嚴(yán)把選人用人政治關(guān)、能力關(guān)、廉潔關(guān)，是否注重培養(yǎng)治企興企、管黨治黨的復(fù)合型干部；重點(diǎn)看領(lǐng)導(dǎo)人員隊伍是否用好，干部培養(yǎng)使用激勵措施是否有效，外部董事隊伍建設(shè)和作用發(fā)揮是否有力，是否建立落實“三個區(qū)分開來”要求的有效措施；重點(diǎn)看領(lǐng)導(dǎo)人員隊伍是否管好，對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子的監(jiān)督是否到位。
（六）對標(biāo)檢視加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)成效。對標(biāo)^v^^v^關(guān)于抓好基層黨建基本組織、基本隊伍、基本制度“三基建設(shè)”等重要指示要求，重點(diǎn)看基層黨組織應(yīng)建盡建、應(yīng)換盡換是否落實，新興領(lǐng)域、新就業(yè)形態(tài)群體黨的組織和工作是否有效覆蓋；混合所有制企業(yè)黨組織是否有效發(fā)揮作用，境外單位黨建工作是否有力有效；重點(diǎn)看黨組織書記、黨務(wù)工作人員、黨員隊伍是否配齊建強(qiáng)，黨務(wù)干部培養(yǎng)交流常態(tài)化機(jī)制是否建立，黨組織和黨員作用是否有效發(fā)揮；重點(diǎn)看基層黨建制度是否健全，重要黨內(nèi)法規(guī)制度是否嚴(yán)格落實；思想政治工作是否有形有效，主題宣傳和典型選樹是否有力；重點(diǎn)看黨委（黨組）每年是否專題研究^v^群團(tuán)工作，^v^黨委關(guān)于加強(qiáng)中央企業(yè)黨建帶團(tuán)建工作意見等要求是否落實。
（七）對標(biāo)檢視全面從嚴(yán)治黨責(zé)任是否壓緊壓實。重點(diǎn)看抓黨建的合力是否形成，黨委（黨組）主體責(zé)任、書記第一責(zé)任、專職副書記直接責(zé)任、其他班子成員“一崗雙責(zé)”是否落實；重點(diǎn)看黨建責(zé)任閉環(huán)是否構(gòu)建，黨建責(zé)任制考核、黨建工作年度報告、黨委（黨組）書記黨建工作述職、基層黨組織書記抓黨建述職評議考核制度是否健全落實；重點(diǎn)看全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展、向基層延伸情況，不敢腐不能腐不想腐是否一體推進(jìn)，“四風(fēng)”問題是否有效糾治，巡視利劍作用是否有效發(fā)揮。
國企紀(jì)檢工作計劃篇六
20xx年_紀(jì)檢監(jiān)察工作將以黨的精神為指導(dǎo)，深入貫徹黨的xx屆四中全會和一系列重要講話精神，全面落實xx屆中央紀(jì)委五次全會和省、市、縣紀(jì)委會議精神，繼續(xù)深入開展學(xué)習(xí)討論落實活動，進(jìn)一步實施黨風(fēng)廉政與反腐倡廉建設(shè)，堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，強(qiáng)化局支部黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任和紀(jì)檢組的監(jiān)督責(zé)任，以改革的精神推進(jìn)反腐敗體制機(jī)制創(chuàng)新和制度保障;嚴(yán)明黨的各項紀(jì)律，堅決克服組織渙散、紀(jì)律松弛問題;堅持不懈抓好中央八項規(guī)定精神落實，強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，持之以恒糾正“四風(fēng)”，強(qiáng)化紀(jì)律意識和規(guī)矩意識;加大預(yù)防腐敗工作力度，加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督、教育和管理，保持懲治腐敗高壓態(tài)勢;加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，提高履行職責(zé)能力，不斷開創(chuàng)全局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的新局面。
一、嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律，加強(qiáng)對各項重大決策部署執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。
加強(qiáng)黨的紀(jì)律建設(shè)，堅決克服組織渙散、紀(jì)律松弛的問題。堅持把嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律放在首位，加強(qiáng)政治紀(jì)律教育，確保全局黨員干部在思想上、政治上、行動上嚴(yán)守紀(jì)律，堅決糾正無組織無紀(jì)律、自由主義、好人主義等現(xiàn)象。
加強(qiáng)監(jiān)督檢查，確保各項重大決策部署貫徹落實。加強(qiáng)對黨的xx屆四中全會、中央紀(jì)委xx屆五次全會各項決策部署落實情況的監(jiān)督檢查，緊密聯(lián)系統(tǒng)計工作實際，強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，嚴(yán)明黨的紀(jì)律，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，提高履職能力，推進(jìn)改革創(chuàng)新。堅持不懈糾正“四風(fēng)”，加大查辦違紀(jì)違規(guī)案件力度，不斷完善統(tǒng)計系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作機(jī)制，堅定不移把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作引向深入，為推進(jìn)全縣統(tǒng)計事業(yè)健康科學(xué)發(fā)展提供堅強(qiáng)保證。
二、強(qiáng)化責(zé)任意識，嚴(yán)格落實“兩個責(zé)任”
進(jìn)一步增強(qiáng)_支部以及局紀(jì)檢組落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任重要性、緊迫性和自覺性的認(rèn)識，繼續(xù)落實中央八項規(guī)定，深化“兩個責(zé)任”的落實，真正把兩種責(zé)任扛在肩上，明確、分解、細(xì)化黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，要以更大的擔(dān)當(dāng)、更大的精力抓好統(tǒng)計系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。
進(jìn)一步細(xì)化“兩個責(zé)任”清單，根據(jù)清單厘清責(zé)任，堅持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合，進(jìn)一步突出黨組織的主體責(zé)任不甩手，強(qiáng)化紀(jì)檢組織的監(jiān)督責(zé)任不松手，明確領(lǐng)導(dǎo)班子成員的分管責(zé)任不縮手。堅持一案三查、切實履行一崗雙責(zé)，并實行嚴(yán)格的責(zé)任追究，做到問責(zé)必嚴(yán)格、必到位、必有效。
三、持之以恒糾正“四風(fēng)”，加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)干部作風(fēng)建設(shè)。
以鞏固群眾路線教育實踐活動成果和學(xué)習(xí)黨的xx屆四中全會精神為總抓手，緊緊扭住落實中央八項規(guī)定精神不放松，打好改進(jìn)作風(fēng)的攻堅戰(zhàn)和持久戰(zhàn)。落實《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費(fèi)條例》，規(guī)范并嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待，嚴(yán)禁用公款相互宴請、贈送節(jié)禮、違規(guī)消費(fèi)和公車私用等。減少接待和應(yīng)酬，主動深入基層接“地氣”，密切黨群干群關(guān)系。
不斷把握新時期反腐倡廉工作的新特點(diǎn)，把反腐倡廉工作納入到統(tǒng)計全面建設(shè)之中。用鐵的紀(jì)律不斷加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，以“為民、務(wù)實、清廉”為重點(diǎn)，塑造統(tǒng)計人清正廉潔的良好形象，以作風(fēng)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)的新成效凝聚起推進(jìn)統(tǒng)計改革創(chuàng)新的強(qiáng)大力量。
四、加大查辦違紀(jì)違規(guī)案件工作力度，以零容忍態(tài)度懲治腐敗。
查辦案件是懲治違法違紀(jì)行為最直接的手段，也是最有效的手段之一，我們_紀(jì)檢組要加大執(zhí)法監(jiān)察力度，堅決懲治統(tǒng)計違法違紀(jì)行為，發(fā)揮案件查處的威懾力，切實提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量和統(tǒng)計公信力。
保持高壓態(tài)勢，狠抓案件查辦和執(zhí)紀(jì)問責(zé)。以統(tǒng)計執(zhí)法、資金管理、干部隊伍管理為重點(diǎn)，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，糾正統(tǒng)計工作中的不正之風(fēng)。嚴(yán)格執(zhí)行統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量評估制度，加強(qiáng)對基層數(shù)據(jù)質(zhì)量的評估分析，防止虛報、瞞報、漏報，進(jìn)一步提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。
五、堅定不移深化改革，切實做到紀(jì)檢監(jiān)察轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)。
進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，堅持用發(fā)展的思路、改革的辦法、創(chuàng)新的舉措，堅定不移加快“三轉(zhuǎn)”步伐，不斷以黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的新業(yè)績，回應(yīng)黨和人民群眾的期盼。
切實轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)。進(jìn)一步明確紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的職責(zé)定位，把工作中心聚焦到黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭主業(yè)上來，強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，做到不越位、不缺位、不錯位。結(jié)合深入開展黨的群眾路線教育實踐活動和學(xué)習(xí)討論落實活動，堅決正“四風(fēng)”治“六病”，著力解決工作漂浮、口大氣粗等問題。要帶頭改進(jìn)文風(fēng)會風(fēng)，深入調(diào)查研究，掌握實際情況，做到情況明、數(shù)字準(zhǔn)、責(zé)任清、工作實、作風(fēng)正。
六、按照要求，進(jìn)一步引深學(xué)習(xí)、討論反思，做好學(xué)習(xí)討論專項檢查。
認(rèn)真落實縣委關(guān)于在全縣開展集中學(xué)習(xí)討論活動的各項要求，使黨員干部職工準(zhǔn)確把握、牢固樹立和落實__系列講話精神，并反思總結(jié)，不斷改進(jìn)，切實加強(qiáng)干部隊伍作風(fēng)建設(shè)，培育機(jī)關(guān)優(yōu)良作風(fēng)，提升隊伍工作能力，優(yōu)化廉潔勤政素質(zhì)，樹立干部良好形象，造就一支過得硬、靠得住、用得上的統(tǒng)計干部隊伍。
七、注重紀(jì)律建設(shè)，加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督、管理和教育。
堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭，發(fā)揮表率和示范作用。領(lǐng)導(dǎo)班子成員在守規(guī)矩和講紀(jì)律上要率先垂范，帶頭維護(hù)大局、維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，帶頭遵守單位各項規(guī)章制度。堅決服從組織的決定，認(rèn)真管好親屬和身邊的公務(wù)人員，真正做到按本色做人、按角色辦事。
強(qiáng)化對黨員干部的監(jiān)督、教育和管理。要完善權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督機(jī)制，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子;深入推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè);加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育，認(rèn)真開展理想信念宗旨和黨風(fēng)廉政教育，保持黨員干部在思想上、政治上和行動上與_的高度一致性。把廉政教育和機(jī)關(guān)黨建工作有機(jī)結(jié)合，將廉政教育貫穿于機(jī)關(guān)文化建設(shè)、精神文明建設(shè)、統(tǒng)計日常業(yè)務(wù)和黨員干部教育培訓(xùn)之中。
新形勢下，加強(qiáng)統(tǒng)計反腐倡廉工作是強(qiáng)化統(tǒng)計干部隊伍建設(shè)，推動統(tǒng)計事業(yè)不斷進(jìn)步的根本保證，是提高統(tǒng)計服務(wù)能力，提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量、提高統(tǒng)計公信力的必然要求。作為紀(jì)檢委派駐_的紀(jì)檢組，我們將在新的一年里進(jìn)一步明確職責(zé)定位，落實“三轉(zhuǎn)”要求，聚集主頁，清醒認(rèn)識當(dāng)前反腐倡廉形勢，圍繞提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量這個中心，突出重點(diǎn)，找準(zhǔn)著力點(diǎn)，開拓創(chuàng)新，扎實有效推進(jìn)統(tǒng)計系統(tǒng)反腐倡廉建設(shè)。
國企紀(jì)檢工作計劃篇七
2020年，全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的總體要求是：
各級黨組織要進(jìn)一步提高政治站位，切實擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任，履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)，始終把學(xué)習(xí)_新時代中國特色社會主義思想作為黨委(黨組)中心組和黨員干部理論學(xué)習(xí)的首要任務(wù)，認(rèn)真制定年度學(xué)習(xí)計劃，堅持全面系統(tǒng)學(xué)，及時跟進(jìn)學(xué)，深入思考學(xué)，聯(lián)系實際學(xué)。要緊密結(jié)合新時代新實踐，緊密結(jié)合思想和工作實際，有針對性地重點(diǎn)學(xué)習(xí)，多思多想、學(xué)深悟透，知其然又知其所以然。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要堅持讀原著、學(xué)原文、悟原理，強(qiáng)讀強(qiáng)記，常學(xué)常新，往深里走、往實里走、往心里走，把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，做到學(xué)、思、用貫通，知、信、行統(tǒng)一。
把準(zhǔn)政治方向，站穩(wěn)政治立場。各級黨組織對黨員干部要強(qiáng)化政治教育，進(jìn)一步堅定理想信念，堅定“四個自信”，堅定政治立場，自覺做到對黨忠誠;引導(dǎo)全體黨員干部把堅持政治方向貫徹到執(zhí)行中省各項重大決策部署以及廳黨組、總隊黨委的重大工作安排部署上來，確保上級各項決策部署落地生根，取得成效。
嚴(yán)明政治紀(jì)律，嚴(yán)守政治規(guī)矩。各級黨組織要深刻汲取秦嶺北麓西安境內(nèi)違建別墅問題教訓(xùn)，自覺擔(dān)負(fù)起執(zhí)行和維護(hù)黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的責(zé)任，始終堅持挺紀(jì)在前，樹牢“四個意識”，堅決做到“兩個維護(hù)”，嚴(yán)防“七個有之”，自覺在思想上政治上行動上同_保持高度一致。嚴(yán)格遵守《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，認(rèn)真落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度，加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)生活，增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性，不斷提高黨內(nèi)政治生活的質(zhì)量。
突出政治監(jiān)督，堅決做到“兩個維護(hù)”。牢固樹立政治監(jiān)督意識，在監(jiān)督執(zhí)紀(jì)過程中自覺養(yǎng)成首先從政治紀(jì)律入手的習(xí)慣，不斷提升發(fā)現(xiàn)、分析、查處違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩問題的能力。明確政治監(jiān)督的方法。加強(qiáng)對黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則、民主集中制等黨內(nèi)法規(guī)制度落實情況的日常監(jiān)督。全程參與“不忘初心、牢記使命”主題教育，整治形式主義、官僚主義，違規(guī)收送禮金等專項活動，強(qiáng)化對踐行“四個意識”、__重要講話和指示批示中指出的突出問題、貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和_重大決策部署等情況的監(jiān)督，真正做到“兩個維護(hù)”。
強(qiáng)化紀(jì)律教育。組織開展紀(jì)律教育學(xué)習(xí)宣傳月活動，持續(xù)強(qiáng)化黨員干部紀(jì)律和規(guī)矩意識。在不斷深入學(xué)習(xí)黨的十八大以來出臺的重要法規(guī)的同時，重點(diǎn)抓好《中國_紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則》《中國_問責(zé)條例》的學(xué)習(xí)宣傳，堅持領(lǐng)導(dǎo)干部任前廉政法規(guī)考試，落實“凡提必考、以考促學(xué)、以學(xué)促廉”。以“知敬畏、存戒懼、守底線”為主題、以十八大以來我省和廳直系統(tǒng)查處的嚴(yán)重違紀(jì)違法典型案例為鏡鑒、以持續(xù)加強(qiáng)廉政法規(guī)教育為重點(diǎn)，扎實開展警示教育，以案明紀(jì)，以案釋法，讓黨員干部心存敬畏、行有所止，形成不敢腐、不能腐、不想腐的政治自覺、思想自覺、行動自覺。
深入開展違規(guī)收送禮金問題專項整治。各級黨組織、紀(jì)檢_門要發(fā)揚(yáng)釘釘子精神，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)，密切關(guān)注享樂主義、奢靡之風(fēng)的新動向新表現(xiàn)，緊盯年節(jié)假日、重大活動等重要時間節(jié)點(diǎn)，緊盯領(lǐng)導(dǎo)干部“關(guān)鍵少數(shù)”，拓寬投訴舉報渠道，強(qiáng)化監(jiān)督檢查，嚴(yán)肅查處公職人員利用職務(wù)之便，借年節(jié)假期和辦理婚喪嫁娶之際違規(guī)收受禮金問題，嚴(yán)肅查處領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)公款購買、違規(guī)收受贈送、違規(guī)占為己有、由本人或特定關(guān)系人違規(guī)參與經(jīng)營名貴特產(chǎn)類特殊資源謀取私利問題，對不收斂不收手、頂風(fēng)違紀(jì)的，堅決按“越往后執(zhí)紀(jì)越嚴(yán)”的要求，快核嚴(yán)查，依規(guī)依紀(jì)作出嚴(yán)肅處理。
持續(xù)開展形式主義、官僚主義專項整治。各級黨組織要深入學(xué)習(xí)和領(lǐng)會__關(guān)于《糾正“四風(fēng)”不能止步，作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上》的重要批示精神，進(jìn)一步加大對形式主義、官僚主義集中整治力度，全面聚焦貫徹落實黨的路線方針政策和中央決策部署方面的突出問題，聚焦聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾方面的突出問題，聚焦履職盡職、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展方面的突出問題，聚焦學(xué)風(fēng)會風(fēng)文風(fēng)及調(diào)查研究方面的突出問題，深入進(jìn)行排查，把問題找準(zhǔn)找實，針對排查出的問題，深刻剖析，列出清單，建立臺賬，明確措施，落實責(zé)任，持續(xù)不斷地開展整治，并納入年度目標(biāo)責(zé)任考核范圍，建立完善長效機(jī)制。紀(jì)檢_門要加強(qiáng)對集中整治工作的監(jiān)督檢查，對形式主義、官僚主義問題線索嚴(yán)查快處、嚴(yán)肅問責(zé)，點(diǎn)名道姓通報曝光，發(fā)揮警示與震懾作用，確保整治工作取得明顯成效。
強(qiáng)化主體責(zé)任落實。各支隊黨組要根據(jù)中省紀(jì)委三次全會、省廳黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神和全省高速路政執(zhí)法系統(tǒng)黨風(fēng)廉政工作會議精神，結(jié)合單位實際，進(jìn)一步理清思路，拓展內(nèi)容，緊緊壓實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，明確年度廉政工作目標(biāo)，層層分解任務(wù)，細(xì)化考核標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)對所屬黨組織落實主體責(zé)任的檢查考核。要根據(jù)新形勢新要求，及時更_組主體責(zé)任、第一責(zé)任人、班子成員“一崗雙責(zé)”清單，嚴(yán)格落實黨組、班子成員履行廉政責(zé)任紀(jì)實制度，加強(qiáng)主體責(zé)任清單的動態(tài)管理。各級黨組織書記要切實履行第一責(zé)任，敢抓敢管、善抓善管，以身作則、以上率下、作好表率。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，對照責(zé)任清單定期分析研判分管范圍內(nèi)的廉政工作，自覺主動、客觀準(zhǔn)確地進(jìn)行廉政履職記實，推動工作落實。
強(qiáng)化紀(jì)檢組監(jiān)督作用。各支隊紀(jì)檢組要聚焦主業(yè)主責(zé)，主動擔(dān)當(dāng)作為，嚴(yán)守“協(xié)助黨組”的職責(zé)定位，發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督專責(zé)作用，切實做到從嚴(yán)、常在、常態(tài)。要堅持問題導(dǎo)向，聚焦政治紀(jì)律政治規(guī)矩、作風(fēng)問題、掃黑除惡、防范化解重大風(fēng)險等，強(qiáng)化對各級領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的政治監(jiān)督，把遵守黨章黨紀(jì)黨規(guī)、踐行“兩個維護(hù)”、貫徹民主集中制、執(zhí)行《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任、落實中央八項規(guī)定精神、執(zhí)行干部選拔任用標(biāo)準(zhǔn)等作為監(jiān)督重點(diǎn)，對不遵規(guī)守矩、不履行責(zé)任、不作為慢作為亂作為、落實上級重大工作部署不力、重大事項和重點(diǎn)工作落實不到位、工作作風(fēng)漂浮、工作紀(jì)律松馳等問題，要依紀(jì)依規(guī)嚴(yán)肅追究責(zé)任。
總隊紀(jì)委將繼續(xù)開展監(jiān)察對象排查工作，建立監(jiān)察對象信息臺賬。各支隊紀(jì)檢組要認(rèn)真組織實施，加強(qiáng)與人事等部門的溝通，確保信息準(zhǔn)確、臺賬規(guī)范。要堅持把監(jiān)察對象摸排登記工作與宣傳貫徹《_監(jiān)察法》相結(jié)合，使摸排登記的過程成為宣傳教育的過程，促使監(jiān)察對象時刻牢記自己身份，自覺接受監(jiān)督，筑牢依法辦事、秉公用權(quán)、廉潔從業(yè)、道德操守防線。
健全風(fēng)險防控機(jī)制?？傟牸o(jì)委將組織全系統(tǒng)對《崗位廉政風(fēng)險防控手冊》進(jìn)行修訂完善。各支隊要認(rèn)真組織實施，針對各個崗位職能職責(zé)，核定重要業(yè)務(wù)事項，排查廉政風(fēng)險節(jié)點(diǎn)，規(guī)范工作流程，落實工作責(zé)任，修訂完善《崗位廉政風(fēng)險防控手冊》，增強(qiáng)風(fēng)險意識，強(qiáng)化風(fēng)險管控，降低廉政風(fēng)險，增強(qiáng)防控實效，堅決遏制違規(guī)違紀(jì)問題發(fā)生。
突出風(fēng)險防控重點(diǎn)。加強(qiáng)政府采購服務(wù)的風(fēng)險防控，強(qiáng)化招標(biāo)過程監(jiān)督，保證公平公正;加強(qiáng)“三重一大”事項風(fēng)險防控，健全決策機(jī)制，強(qiáng)化程序監(jiān)督，降低決策風(fēng)險;加強(qiáng)固定資產(chǎn)風(fēng)險防控，嚴(yán)格清產(chǎn)核資，強(qiáng)化財務(wù)監(jiān)督，確保國有資產(chǎn)完整安全不流失。
推進(jìn)廉政文化建設(shè)。組織開展廉政文化建設(shè)活動，總隊紀(jì)委將制定《廉政文化建設(shè)達(dá)標(biāo)單位考評細(xì)則》。適時組織召開廉政文化建設(shè)現(xiàn)場會，發(fā)揮先進(jìn)典型的引領(lǐng)帶動作用。年內(nèi)創(chuàng)建2-3個“廉政文化建設(shè)達(dá)標(biāo)單位”，營造崇廉尚廉良好氛圍，推動廉政文化建設(shè)在全系統(tǒng)健康發(fā)展。
準(zhǔn)確運(yùn)用“四種形態(tài)”。紀(jì)檢_門要進(jìn)一步深刻理解“四種形態(tài)”，準(zhǔn)確運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則，強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)審查，以零容忍態(tài)度懲治違規(guī)違紀(jì)問題，對一些“破紀(jì)之初”行為，要抓早抓小，及時運(yùn)用第一、二種形態(tài)，咬耳扯袖、函詢誡勉，給予輕處分或建議進(jìn)行組織調(diào)整。對一些不收斂不收手、問題線索反映集中、群眾反映強(qiáng)烈的嚴(yán)重違紀(jì)問題，給予重處分或職務(wù)調(diào)整;對嚴(yán)重違紀(jì)涉嫌違法的問題要移送司法機(jī)關(guān)立案審查。各支隊紀(jì)檢組要按照監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的新要求，按照干部管理權(quán)限，建立干部廉政檔案，強(qiáng)化動態(tài)管理，實現(xiàn)全系統(tǒng)建檔全覆蓋。
加大信訪件核查力度。紀(jì)檢_門要進(jìn)一步暢通和拓寬投訴舉報渠道，認(rèn)真分析研判問題線索，堅持以事實為依據(jù)，加大初核審查力度，對照黨的“六大紀(jì)律”歸類梳理問題，嚴(yán)格依據(jù)“五類方式”處置，把執(zhí)紀(jì)審查問責(zé)與“三項”機(jī)制緊密結(jié)合，提高信件辦理的效率和質(zhì)量，遏增量，減存量，做到快查快結(jié)。
國企紀(jì)檢工作計劃篇八
1、公司“兩會”以黨的xx屆六中全會精神為指導(dǎo)，全面規(guī)劃了20__年公司生產(chǎn)經(jīng)營的各項任務(wù)，我們要以高度的政治責(zé)任感和歷史使命感，認(rèn)真學(xué)習(xí)“兩會”精神，提高認(rèn)識，增強(qiáng)緊迫感，為切實加強(qiáng)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)，促進(jìn)礦區(qū)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展，為實現(xiàn)公司20__年各項奮斗目標(biāo)提供堅強(qiáng)的紀(jì)律保證。
2、要通過學(xué)習(xí)貫徹“兩會”精神，進(jìn)一步明確當(dāng)前紀(jì)檢監(jiān)察工作的總體思路和工作布局。公司黨政領(lǐng)導(dǎo)在首屆一次職工代表大會上的工作報告強(qiáng)調(diào)，各級干部要加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)，堅定原則立場；加強(qiáng)工作作風(fēng)建設(shè)，發(fā)揮引領(lǐng)作用；加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)建設(shè)，弘揚(yáng)公正風(fēng)氣；加強(qiáng)生活作風(fēng)建設(shè)，保持健康情趣；加強(qiáng)修養(yǎng)學(xué)習(xí)，提高自律力；加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高領(lǐng)導(dǎo)力；加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高執(zhí)行力。我們要按照報告要求，認(rèn)真貫徹，把公司黨政的要求落到實處。
3、要抓好公司“兩會”精神的落實。當(dāng)前，我們要把學(xué)習(xí)貫徹“兩會”精神作為重點(diǎn)工作，圍繞公司“兩會”確定的中心任務(wù)，結(jié)合實際，認(rèn)真研究，制定本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的目標(biāo)和任務(wù)，采取多種形式和方法，抓好落實，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的不斷發(fā)展。
二、突出重點(diǎn)，切實抓好各級干部的廉政教育。
1、要抓好廉潔從業(yè)教育。20__年要繼續(xù)把《廉政準(zhǔn)則》和《若干規(guī)定》作為必修課，切實抓好《廉政準(zhǔn)則》和《若干規(guī)定》的學(xué)習(xí)貫徹，掌握精神實質(zhì)；要通過黨政班子中心組理論學(xué)習(xí)、開展專題培訓(xùn)等形式，加強(qiáng)對《廉政準(zhǔn)則》和《若干規(guī)定》內(nèi)容的理解和認(rèn)識。要對照《廉政準(zhǔn)則》和《若干規(guī)定》的要求，在各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中深入開展檢查對照和思想反思活動，開展對照檢查，做好落實整改。要根據(jù)《廉政準(zhǔn)則》和《若干規(guī)定》的要求，不斷健全和完善黨員干部的各項監(jiān)督制度，提高各級干部自覺執(zhí)行制度的意識，通過強(qiáng)化對黨員干部的有效約束和監(jiān)督，促進(jìn)黨員干部的廉潔自律。
2、要抓好黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和艱苦奮斗教育。發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，時刻保持艱苦奮斗的政治本色，是我們黨戰(zhàn)勝各種困難、成就各項事業(yè)的精神動力。面對20__年繁重的工作任務(wù)，各級干部要繼續(xù)保持艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，以飽滿的工作熱情投入各項工作。要不斷增強(qiáng)宗旨觀念，提高實踐能力，強(qiáng)化責(zé)任意識，樹立正確的利益觀、權(quán)力觀、政績觀。要把開展艱苦奮斗教育同“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動有機(jī)結(jié)合起來，通過教育，使廣大黨員干部的廉潔自律意識得到有效增強(qiáng)，黨的先鋒模范作用得到有效發(fā)揮。
3、要抓好預(yù)防和警示教育。要運(yùn)用有效的教育手段和方法，開展好多種形式的預(yù)防和警示教育，增強(qiáng)廉政教育的力度，提高廉政教育的效果，使廣大黨員干部真正在思想上產(chǎn)生共鳴，在思想深處筑起拒腐防變的防線。
三、注重實效，切實抓好系列“陽光工程”
1、要切實開展好系列“陽光工程”。要制定印發(fā)系列“陽光工程”實施方案、考核方案，建立、健全系列“陽光工程”工作的領(lǐng)導(dǎo)體制，規(guī)范系列“陽光工程”工作行政主抓、黨委配合、紀(jì)委協(xié)調(diào)、有關(guān)部門積極參與的工作機(jī)制。紀(jì)委作為這項工作的組織協(xié)調(diào)部門，要切實負(fù)起責(zé)任，真正把系列“陽光工程”管理的各項要求落到實處。特別是在企業(yè)重要項目、設(shè)備的招投標(biāo)管理等方面，要保證制度的貫徹執(zhí)行，使各項經(jīng)營活動真正實現(xiàn)陽光操作、陽光管理，接受各方面的監(jiān)督。要按照系列“陽光工程”考核辦法的要求，抓好各項任務(wù)的落實。
2、要抓好干部作風(fēng)建設(shè)的專項監(jiān)督。20__年，公司生產(chǎn)逐步走向正軌，生產(chǎn)經(jīng)營各項工作的任務(wù)十分繁重，安全生產(chǎn)壓力很大。各級領(lǐng)導(dǎo)干部，尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，要嚴(yán)格政治紀(jì)律、工作紀(jì)律，嚴(yán)禁工作時間娛樂、喝酒、做與工作無關(guān)的事情，并在規(guī)范會議、公務(wù)接待等方面，嚴(yán)格按規(guī)定執(zhí)行。生產(chǎn)單位的領(lǐng)導(dǎo)干部，要帶頭深入基層、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部帶班入井的規(guī)定》。紀(jì)檢_門要嚴(yán)格強(qiáng)化監(jiān)督檢查，實行干部跟班下井情況的通報、公示制度，對違反規(guī)定的要嚴(yán)肅處理。
四、力求創(chuàng)新，不斷抓好廉政文化建設(shè)。
1、開展好廉政文化教育。要按照完善反腐倡廉工作的要求，加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，整合教育資源，拓寬教育覆蓋面，形成思想道德教育的合力，增強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)干部和員工的廉潔意識。要認(rèn)真組織好《廉政文化教育手冊》的學(xué)習(xí)宣傳，營造良好氛圍。
2、創(chuàng)新廉政文化活動。要繼續(xù)完善領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案，開展好廉政文化教育，組織好廉政文化活動，鞏固已有成果，并在廉政文化活動方式方法的創(chuàng)新上下功夫，推進(jìn)廉政建設(shè)工作水平的不斷提高。
3、要健全和完善廉政文化建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)，堅持主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、紀(jì)檢_門牽頭、相關(guān)部門共同參與的工作機(jī)制。要把廉政文化建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)、創(chuàng)先爭優(yōu)活動有機(jī)結(jié)合起來，相互促進(jìn)，推動廉政文化建設(shè)的深入發(fā)展。
五、強(qiáng)化監(jiān)督，繼續(xù)推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律。
1、要強(qiáng)化以黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為主要內(nèi)容的制度建設(shè)，貫徹好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，推進(jìn)懲防體系建設(shè)。要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和懲防體系建設(shè)的要求，推進(jìn)懲防體系協(xié)調(diào)機(jī)制建設(shè)，發(fā)揮教育、制度、監(jiān)督的預(yù)防和懲治作用，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的“一崗雙責(zé)”，做到重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，重要案件親自督辦，把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實處。
2、要不斷健全和完善廉政建設(shè)的相關(guān)制度，以《若干規(guī)定》和《廉政準(zhǔn)則》的貫徹執(zhí)行為重點(diǎn)，結(jié)合公司實際完善相關(guān)的制度規(guī)定，有效防止權(quán)力濫用和決策奉獻(xiàn)，保證公司經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展。
3、要繼續(xù)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的約束和監(jiān)督，不斷完善監(jiān)督形式和手段，強(qiáng)化各級領(lǐng)導(dǎo)干部在執(zhí)行各項制度方面的監(jiān)督。要切實強(qiáng)化組織監(jiān)督、制度監(jiān)督、輿論監(jiān)督和群眾的民主監(jiān)督，通過全方位的監(jiān)督，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的發(fā)展。
4、要繼續(xù)從維護(hù)礦區(qū)的穩(wěn)定出發(fā)，做好各類信訪舉報工作。要加大各類違紀(jì)案件的查處力度，維護(hù)黨紀(jì)政紀(jì)的嚴(yán)肅性，并以此來教育各級黨員干部。要開展好“礦長(廠長)接待日”制度，積極進(jìn)行信訪事項排查梳理，做好矛盾的化解工作，為公司各項工作目標(biāo)的事項提供保證。
國企紀(jì)檢工作計劃篇九
今年以來，人行官渡區(qū)支行黨組堅持把學(xué)習(xí)教育作為干部職工牢固樹立“四個意識”的前提和基礎(chǔ)，以上級行的紀(jì)檢監(jiān)察會議精神、違反中央八項規(guī)定通報、中支紀(jì)委下發(fā)的各項通知（廉政提醒），以及“兩學(xué)一做”活動學(xué)習(xí)內(nèi)容等有關(guān)規(guī)章制度，通過黨組中心組專題學(xué)、班子成員帶頭學(xué)、集中討論交流學(xué)、參觀考察實地學(xué)、個人登錄遠(yuǎn)程培訓(xùn)系統(tǒng)自覺學(xué)等形式，加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，推進(jìn)黨風(fēng)廉政“大宣教”格局建設(shè)，促使支行職工在思想上同心、行動上同向，為高標(biāo)準(zhǔn)完成中支黨委的各項決策部署奠定了穩(wěn)固的思想基礎(chǔ)。截至7月29日，黨組中心組專題學(xué)習(xí)7次、班子成員講黨課4人（次）、班子成員帶頭領(lǐng)學(xué)6次、集中學(xué)習(xí)教育11次、開展廉政知識在線測試1次，撰寫心得體會、信息、文章近20篇、采用12篇。此外，注重拓展學(xué)習(xí)教育的形式和空間，先后建立了“人行官渡區(qū)支行青年志愿者”、“人行官渡區(qū)支行黨員之家”兩個微信平臺，讓干部職工多方位補(bǔ)精神之鈣，筑牢理想信念之本。4月份前往云南省工商系統(tǒng)首家獲得“省級廉政文化示范點(diǎn)”的官渡區(qū)工商局進(jìn)行警示教育活動；5月份分兩批組織干部職工深入到昆明市青年路節(jié)孝巷39號^v^云南地下黨建黨舊址展館、尋甸縣紅軍長征柯度紀(jì)念館，開展愛國主義教育活動。7月1日，組織開展了集中抄寫、同唱革命歌曲迎接建黨95周年活動，引導(dǎo)干部職工進(jìn)一步堅定四個自信。
二、落實主體責(zé)任，強(qiáng)化職責(zé)防控。
近年來，人行官渡區(qū)支行黨組從一把手做起、從黨組書記嚴(yán)起，把落實主體責(zé)任視為份內(nèi)之事、應(yīng)盡之責(zé)，想全抓細(xì)、抓緊抓實。一是切實履行好“第一責(zé)任人”責(zé)任。支行黨組書記既是主體責(zé)任的第一責(zé)任人，也是全面責(zé)任的第一責(zé)任人，在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面既統(tǒng)抓統(tǒng)管、又親力親為，以“四個親自”影響和帶動班子成員、干部職工主動履職、積極作為、勇于擔(dān)當(dāng)。在學(xué)習(xí)教育上發(fā)揮好引領(lǐng)作用，作為黨組書記凡事做到先學(xué)一步、先用一步、先行一步。今年先后在1月份、4月份率先講了兩次黨課，第一個抄完、遠(yuǎn)程培訓(xùn)第一個學(xué)完、學(xué)習(xí)體會第一上報。二是切實執(zhí)行一崗雙責(zé)。要求班子成員、分管行領(lǐng)導(dǎo)在管好自己的同時，也要嚴(yán)格管理好分管部門，做到自己不出事，分管部門也不能出事，使分管部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)始終與業(yè)務(wù)工作同籌劃、同部署、同檢查、同考核，層層傳導(dǎo)壓力、層層抓好落實，使黨組的主體責(zé)任由軟變硬、由粗變細(xì)、由虛變實，確保了崗位（廉政）風(fēng)險防控工作的有效實施。
三、嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律，強(qiáng)化制度防控。
倡導(dǎo)“嚴(yán)管才是厚愛”的理念，切實把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，筑牢拒腐防變的底線和防線。在政治紀(jì)律方面，樹立四個意識，做到四個服從，教育和引導(dǎo)干部職工遠(yuǎn)離拉幫結(jié)派、亂評亂議、口無遮攔、上有政策、下有對策等無視紀(jì)律的行為，切實維護(hù)^v^權(quán)威。在組織紀(jì)律方面，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，做到“會前沒有醞釀通氣事項不急于上會、班子成員意見不統(tǒng)一不急于拍板、干部職工不贊成的不急于決策”。與此同時，堅持做好黨務(wù)公開、政務(wù)公開和行務(wù)公開工作。此外，班子成員注重沉下身子、廣泛開展交心談心，多方位聽取群眾意見。在廉政紀(jì)律方面，嚴(yán)格執(zhí)行《中國^v^廉潔自律準(zhǔn)則》，在對外履職履權(quán)過程中以及“權(quán)、錢、物”等環(huán)節(jié)中不越底線、不踩紅線、不碰高壓線。在財經(jīng)紀(jì)律方面，嚴(yán)格預(yù)算管理，落實“一支筆”審批、按層級審批、大采會議研究、內(nèi)審專項審計等制度，做到不擠占、不挪用、不虛列開支。3月份重新修訂了《支行公務(wù)接待管理暫行規(guī)定》。在工作生活紀(jì)律方面，堅持執(zhí)行上下班考勤、不定時巡查、獎勵性工作考核等制度，促使支行干部職工做事前先想工作紀(jì)律、事中尊崇工作紀(jì)律、事后對照工作紀(jì)律。兌現(xiàn)“八小時以外”行為規(guī)范承諾，支行干部職工沒有從事有損于單位形象的活動，沒有參加任何非法組織或非法活動的人或事。
四、規(guī)范系統(tǒng)管理，強(qiáng)化崗位防控。
風(fēng)險監(jiān)督管理系統(tǒng)是基層央行做好崗位（廉政）風(fēng)險防控工作的重要平臺和有效抓手，人行官渡區(qū)支行堅持從平臺、崗位、人員著手全方位做好要害人員、重要崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的防控工作。一是及時對支行國庫會計部崗位進(jìn)行整合，以“優(yōu)化資源配置、嚴(yán)格風(fēng)險控制、提升履職效能”為指導(dǎo)，按照“一崗一人、一崗多人或一人多崗”的思路對崗位進(jìn)行了整合，最終形成崗位4個，達(dá)到“保證履職、精簡高效、風(fēng)險可控、崗位最簡”的整合工作目標(biāo)。同時依照相關(guān)業(yè)務(wù)操作及內(nèi)控管理規(guī)定對支付結(jié)算、國庫、會計財務(wù)的登記簿進(jìn)行了調(diào)整與合并，最終形成登記簿12種，保證了登記簿的規(guī)范與嚴(yán)謹(jǐn)。二是嚴(yán)格要害崗位人員考核管理，在人員變動和新行員入行等時機(jī)，及時開展崗位風(fēng)險防控教育和考核工作，引導(dǎo)干部職工把崗位風(fēng)險防范作為在基層央行工作的一道“緊箍咒”和“護(hù)身符”。三是落實總行明確的縣支行6項指令性監(jiān)督檢查工作計劃，進(jìn)一步明確分管行領(lǐng)導(dǎo)、各崗位責(zé)任人作為落實指令性監(jiān)督計劃的第一責(zé)任人，按時組織監(jiān)督檢查，及時錄入監(jiān)督信息，切實發(fā)揮系統(tǒng)在防控崗位（廉政）風(fēng)險工作中的功能作。截至6月底已完成11項計劃的檢查錄入工作。
國企紀(jì)檢工作計劃篇十
航天科工黨組認(rèn)為，巡視整改不是一蹴而就的短期工作，幾個月的整改雖然取得了一定成果，但這只是階段性的，需要持之以恒堅決抓下去。航天科工黨組將繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹^v^新時代中國特色社會主義思想，落實黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神，進(jìn)一步增強(qiáng)“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，堅持把巡視整改和主題教育結(jié)合起來、和日常監(jiān)督結(jié)合起來、和深化改革結(jié)合起來，強(qiáng)化巡視成果運(yùn)用，用整改促進(jìn)改革發(fā)展、促進(jìn)轉(zhuǎn)型升級、促進(jìn)做優(yōu)做強(qiáng)，確保航天科工戰(zhàn)略目標(biāo)實現(xiàn)。
（一）深入學(xué)習(xí)貫徹^v^^v^重要指示批示精神，認(rèn)真落實^v^戰(zhàn)略決策部署，擔(dān)負(fù)起企業(yè)政治責(zé)任和社會責(zé)任。一是深入貫徹落實^v^^v^指示批示精神和^v^重大決策部署，建立健全督促落實的工作機(jī)制，進(jìn)一步增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，履行好“科技強(qiáng)軍、航天報國”的企業(yè)使命，貫徹落實新發(fā)展理念，推進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展。二是將“兩個維護(hù)”貫穿于巡視工作全過程，高標(biāo)準(zhǔn)開展內(nèi)部巡視。按照“六個圍繞一個加強(qiáng)”和“五個持續(xù)”總體要求，深入開展政治巡視，更加堅決貫徹落實^v^^v^重要指示批示精神和^v^重大決策部署，堅決破除貫徹落實中的形式主義、官僚主義，將中央要求體現(xiàn)在行動上、落實到實踐中。
（二）不斷強(qiáng)化“兩個責(zé)任”落實，深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸。一是堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅持不懈抓好黨的建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求和黨的組織路線，持續(xù)深入貫徹中央和國家機(jī)關(guān)黨建工作會議、全國國有企業(yè)黨建工作會議精神，切實履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，深化落實全面從嚴(yán)治黨促進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展專項工作重點(diǎn)任務(wù)，全面提高黨的建設(shè)質(zhì)量和水平。二是一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐。不斷加強(qiáng)思想道德和黨紀(jì)國法教育，持續(xù)健全內(nèi)部治理體系，著力解決共性問題和深層次問題。嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定精神及其實施細(xì)則，堅決防止“四風(fēng)”反彈回潮。嚴(yán)懲弄虛作假、欺騙組織謀取各種利益的行為，堅決查處政治問題和經(jīng)濟(jì)問題交織的違紀(jì)違法行為，保持懲治腐敗高壓態(tài)勢。三是進(jìn)一步完善履職盡責(zé)機(jī)制，把全面從嚴(yán)治黨要求貫徹落實到企業(yè)經(jīng)營管理的各個環(huán)節(jié)，重點(diǎn)加強(qiáng)對企業(yè)收并購、項目招標(biāo)的管控，切實防止“靠企吃企”等問題發(fā)生。
(三)堅持嚴(yán)管和厚愛結(jié)合，持續(xù)加強(qiáng)干部人才隊伍建設(shè)和管理。一是把貫徹新發(fā)展理念作為檢驗干部增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”的重要標(biāo)尺。按照“好干部標(biāo)準(zhǔn)”和國企領(lǐng)導(dǎo)人員“20字要求”，加強(qiáng)對干部的日常監(jiān)督管理，嚴(yán)把選人用人政治關(guān)。二是優(yōu)化選人用人機(jī)制，完善干部交流與考核制度，聚焦中心任務(wù)選優(yōu)配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子。鼓勵優(yōu)秀年輕干部到“急難險重新”崗位上錘煉本領(lǐng)。三是加強(qiáng)戰(zhàn)略科技人才、科技領(lǐng)軍人才和青年科技人才培養(yǎng)力度。深化“首席專家”體系隊伍建設(shè)，開展高端復(fù)合型領(lǐng)軍人才、民用產(chǎn)業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人才、青年創(chuàng)新型拔尖/優(yōu)秀后備人才選拔。健全多元化的中長期激勵機(jī)制，擴(kuò)大股權(quán)激勵覆蓋面。積極構(gòu)建源頭培養(yǎng)、跟蹤培養(yǎng)、全程培養(yǎng)的干部人才培養(yǎng)體系。
（四）深化巡視整改日常監(jiān)督，持續(xù)推動各項措施落地見效，扎實做好巡視“后半篇文章”。一是堅決杜絕巡視整改“過關(guān)”心態(tài)，對于已經(jīng)完成的整改任務(wù)，航天科工黨組將持續(xù)跟蹤、深化落實、防止反彈；對于已完成階段性整改和需長期堅持的整改任務(wù)，堅持標(biāo)準(zhǔn)不降、力度不減，嚴(yán)格按時間節(jié)點(diǎn)持續(xù)推進(jìn)，嚴(yán)防前緊后松、虎頭蛇尾。二是加強(qiáng)對巡視整改的督辦力度，定期梳理整改進(jìn)展，動態(tài)分析整改成效和出現(xiàn)的新問題，及時跟進(jìn)解決，一項一項推動落實整改，從嚴(yán)從實、保質(zhì)保量，確保每項整改任務(wù)的成效都經(jīng)得起檢驗。三是堅決支持紀(jì)檢監(jiān)察組履行監(jiān)督職責(zé)，加強(qiáng)對整改落實情況的經(jīng)常性督促檢查。用好問責(zé)利器，對巡視反饋問題查處的典型案例進(jìn)行公開通報曝光，對整改不力、拒不整改，甚至弄虛作假的嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。
（五）堅持高質(zhì)量發(fā)展，努力建設(shè)國際一流航天防務(wù)公司和世界一流企業(yè)。一是貫徹落實新發(fā)展理念，以技術(shù)創(chuàng)新、商業(yè)模式創(chuàng)新、管理創(chuàng)新為抓手，著力推動質(zhì)量提升、結(jié)構(gòu)調(diào)整和發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，提升協(xié)同發(fā)展水平和產(chǎn)業(yè)化發(fā)展能力，夯實高質(zhì)量發(fā)展基礎(chǔ)。二是認(rèn)真總結(jié)各類監(jiān)督檢查中暴露出的經(jīng)營管理問題，持續(xù)健全風(fēng)險防控體系，特別是強(qiáng)化對上市公司、新并購單位的指導(dǎo)和管控。發(fā)揮財務(wù)監(jiān)督檢查中心作用，推動資金全流程在線監(jiān)管控，夯實財務(wù)管理基礎(chǔ)，不斷提升財務(wù)治理與現(xiàn)金流管控能力，實現(xiàn)日常監(jiān)督防范與風(fēng)險提示預(yù)警常態(tài)化。三是著力抓好企業(yè)治理體系和治理能力現(xiàn)代化工作。進(jìn)一步完善公司法人治理結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)董事會及其規(guī)范運(yùn)作支撐機(jī)構(gòu)建設(shè)。健全規(guī)章制度體系，增強(qiáng)制度執(zhí)行力，不斷提升綜合治理效能，切實推動高質(zhì)量發(fā)展。
歡迎廣大黨員干部群眾對巡視整改落實情況進(jìn)行監(jiān)督。如有意見建議，請及時向我們反映。聯(lián)系方式：電話為，；郵政信箱：北京市海淀區(qū)阜成路甲八號航天科工大廈（郵編100048）；電子郵箱為htkgxsb@。
國企紀(jì)檢工作計劃篇十一
2018年為深入貫徹落實黨的十九大精神，鞏固和擴(kuò)大保持^v^員先進(jìn)性教育成果，在實施企業(yè)搬遷調(diào)整和三步走發(fā)展戰(zhàn)略中，充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，現(xiàn)就加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)基層黨支部建設(shè)工作提出如下意見。
一、提高思想認(rèn)識，增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感。
基層黨支部作為黨的基層組織，處在改革發(fā)展、生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)的公司黨建工作計劃第一線，直接擔(dān)負(fù)著團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨員和職工群眾完成改革創(chuàng)新發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)任務(wù)的重要責(zé)任和使命。當(dāng)前，企業(yè)改革發(fā)展正處在關(guān)鍵時期，面臨著前所未有的壓力與挑戰(zhàn)。在新的形勢下，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨支部建設(shè)是鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，保持黨的先進(jìn)性的要求，是全面落實科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建和諧社會、和諧企業(yè)的需要，是促進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的重要保證。
目前，企業(yè)共有基層黨支部1588個，分布在生產(chǎn)經(jīng)營、基本建設(shè)、科研設(shè)計、生活服務(wù)、合資聯(lián)營等不同的行業(yè)和領(lǐng)域。從總體上看，企業(yè)基層黨支部在改革發(fā)展穩(wěn)定和生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)的各項任務(wù)中，較好地發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用。但也存在著與新的形勢任務(wù)要求不相適應(yīng)的問題，主要表現(xiàn)是：一些同志在思想認(rèn)識上存在著重經(jīng)營生產(chǎn)，輕支部工作的現(xiàn)象;一些黨支部活動與經(jīng)濟(jì)工作融合得不緊密，工作兩張皮，對支部工作遇到的新情況、新問題、新矛盾不能積極創(chuàng)新、探索和改進(jìn);一些支部工作缺乏活力，日常活動缺乏吸引力，工作處在一般化狀態(tài);黨支部書記隊伍素質(zhì)有待提高，一些專職的黨支部書記缺少生產(chǎn)經(jīng)營知識，一些兼職黨支部書記欠缺黨務(wù)知識，還有些黨支部書記工作不夠安心，影響到支部書記隊伍的穩(wěn)定;一些單位的黨委對支部建設(shè)工作重視不夠，缺乏有效的指導(dǎo)，以致一些支部工作無特色，缺乏凝聚力和號召力。這些問題的存在，在很大程度上制約著黨支部作用的發(fā)揮。
黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，各級黨組織要從鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，保持黨的先進(jìn)性，確保完成企業(yè)改革發(fā)展、搬遷調(diào)整任務(wù)的高度，充分認(rèn)識加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨支部建設(shè)的重大意義，采取有效措施，建立長效機(jī)制，在全面推進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中不斷增強(qiáng)創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工為實現(xiàn)企業(yè)新的發(fā)展目標(biāo)做出更大的貢獻(xiàn)。
加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨支部建設(shè)，要堅持以^v^理論和xxxx重要思想為指導(dǎo)，落實以人為本的科學(xué)發(fā)展觀，按照北京市委創(chuàng)新基層黨建工作的要求，著眼于服務(wù)工作大局，著眼于推動創(chuàng)新發(fā)展，從明確工作職責(zé)、改進(jìn)工作方式、加強(qiáng)自身建設(shè)、改善工作條件等方面推進(jìn)基層黨支部工作創(chuàng)新，努力把基層黨組織建設(shè)成為貫徹xxxx重要思想的組織者、推動者和實踐者，為推動企業(yè)改革發(fā)展提供有力的政治和組織保證。
二、明確當(dāng)前基層黨支部的職責(zé)任務(wù)，轉(zhuǎn)變思想觀念。
企業(yè)基層黨支部要緊緊圍繞落實企業(yè)改革發(fā)展和戰(zhàn)略性結(jié)構(gòu)調(diào)整這個中心任務(wù)，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和保證監(jiān)督作用，切實履行好以下職責(zé)：
1、堅決執(zhí)行黨的路線、方針、政策，保證總公司黨委各項決議指示的貫徹落實，把職工、黨員思想統(tǒng)一到企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略上來。
2、緊密結(jié)合黨委中心工作開展活動，保證本單位改革和生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)任務(wù)的完成。
3、充分維護(hù)好、實現(xiàn)好、發(fā)展好職工群眾的根本利益，調(diào)動職工參與企業(yè)改革和搞好生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)的積極性。
4、全面領(lǐng)導(dǎo)本單位思想政治工作，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型支部，創(chuàng)新思想政治工作。
5、積極開發(fā)人才資源，創(chuàng)新培訓(xùn)途徑，努力為黨員、職工成才創(chuàng)造條件。
6、加強(qiáng)黨支部自身建設(shè)，維護(hù)和保障黨員權(quán)利，強(qiáng)化黨員教育管理和服務(wù)，增強(qiáng)凝聚力，擴(kuò)大影響力，提高戰(zhàn)斗力。
7、領(lǐng)導(dǎo)和支持工會、共青團(tuán)工作，密切黨群、干群關(guān)系，服務(wù)職工群眾，維護(hù)企業(yè)安全穩(wěn)定。
各級黨委和基層黨支部在加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)中，要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念，著重處理好以下幾方面關(guān)系：
一是在黨員權(quán)利義務(wù)的處理上，要克服重黨員義務(wù)，輕黨員權(quán)利的問題，確立黨員權(quán)利與義務(wù)并重的觀念，切實維護(hù)和保障黨員權(quán)利，發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，努力實現(xiàn)黨員對黨內(nèi)事務(wù)的廣泛參與、有效管理和切實監(jiān)督，增強(qiáng)黨組織的凝聚力。
二是在黨員管理與服務(wù)上，要克服對黨員要求多、監(jiān)督多、檢查多，關(guān)心少、服務(wù)少的問題，重視黨員的合理愿望和要求，確立上級黨組織為下級黨組織服務(wù)，黨組織為黨員服務(wù)，黨組織和黨員為群眾服務(wù)的觀念，切實解決黨員的實際困難，調(diào)動黨員的積極性。
三是在黨員教育上，要處理好日常教育與集中教育的關(guān)系，克服和解決日常教育多、集中教育少的問題。在加強(qiáng)黨員日常教育的同時強(qiáng)化黨的基本理論、基本路線、基本知識的系統(tǒng)性教育，使黨員牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，永葆黨的先進(jìn)性。
四是在黨支部開展活動質(zhì)和量上，要克服重形式，輕效果、重數(shù)量，輕質(zhì)量、重開會傳達(dá)文件，輕黨員參與互動，黨內(nèi)生活不活躍的問題，使黨的活動緊貼企業(yè)實際，與時俱進(jìn)，寓教于樂，保證黨支部的活動靈活多樣，效果明顯。
五是在黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作上，要努力克服單打一兩張皮，就黨建抓黨建或用經(jīng)濟(jì)工作代替黨建工作的問題，堅持做到圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促經(jīng)濟(jì)，保證黨支部各項工作與生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)緊密結(jié)合，相互促進(jìn)。
六是在黨支部工作考核上，要克服重經(jīng)濟(jì)工作指標(biāo)，輕黨建工作指標(biāo)，或重黨建工作指標(biāo)，輕經(jīng)濟(jì)工作指標(biāo)的問題，做到黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作目標(biāo)一起確定，任務(wù)一起布置，工作一起考核，獎懲一起兌現(xiàn)，把促進(jìn)本單位改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)取得的成果，作為最終檢驗黨支部工作成效的標(biāo)準(zhǔn)。
三、強(qiáng)化黨支部工作目標(biāo)化管理。
在企業(yè)改革發(fā)展的新形勢下，要進(jìn)一步創(chuàng)新基層黨支部建設(shè)目標(biāo)化管理工作，在充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的同時，全面、準(zhǔn)確、科學(xué)地評價黨支部的工作成效，進(jìn)一步推動基層黨支部工作走向規(guī)范化。各單位黨委要在開展黨支部達(dá)晉創(chuàng)活動的基礎(chǔ)上，突出黨支部建設(shè)目標(biāo)的先進(jìn)性，措施的可操作性，實現(xiàn)成果的有效性。
1、細(xì)化、量化基層黨支部的職責(zé)和任務(wù)，確定高標(biāo)準(zhǔn)的基層黨支部工作目標(biāo)。各單位黨委要按照黨組織先進(jìn)性的高標(biāo)準(zhǔn)要求，對照基層黨支部的職責(zé)和任務(wù)，結(jié)合本單位實際，每年組織對所屬黨支部總的工作目標(biāo)以及經(jīng)濟(jì)工作目標(biāo)、班子建設(shè)目標(biāo)、黨員隊伍建設(shè)目標(biāo)、職工隊伍建設(shè)目標(biāo)等進(jìn)行分解、細(xì)化和量化，修訂統(tǒng)一的、操作性強(qiáng)的年度工作具體目標(biāo)，組織基層黨支部按新的目標(biāo)達(dá)標(biāo)準(zhǔn)、晉等級、創(chuàng)先進(jìn)。
2、改進(jìn)達(dá)晉創(chuàng)活動評定和考核辦法。黨支部全年達(dá)到的工作目標(biāo)要納入達(dá)晉創(chuàng)進(jìn)行評定和考核。黨支部每季度按考核標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容對照檢查、自我考核后，由基層黨委進(jìn)行綜合考核評分。季度考核結(jié)果作為年度黨支部評定等級的依據(jù)。2018年末黨支部進(jìn)行自我考核評定后，由基層黨委全面考核、評審、定級。對目標(biāo)任務(wù)完成情況好，被評定為一級黨支部的，基層黨委要對黨支部班子進(jìn)行專項獎勵，并提供一定數(shù)額的黨支部活動經(jīng)費(fèi);對達(dá)不到黨支部工作目標(biāo)，評定為無等級的黨支部要予以調(diào)整和整頓。
懲嚴(yán)明，便于基層黨支部開展工作;三是進(jìn)一步規(guī)范黨支部考核程序，便于上級黨組織對黨支部工作指導(dǎo)檢查和綜合評價;四是建立支部之間的爭創(chuàng)機(jī)制，激勵各黨支部提升工作水平，比學(xué)趕超，爭創(chuàng)一流，以利于調(diào)動基層黨支部書記的工作積極性;五是要抓好樣板，典型引路，保證此項工作的順利進(jìn)行?？偣军h委組織部將在各單位抓典型、總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，全面規(guī)范基層黨支部目標(biāo)化管理工作。
四、強(qiáng)化夯實黨支部建設(shè)工作載體。
1、將創(chuàng)建六好班子活動延伸到基層黨支部班子。企業(yè)基層黨委創(chuàng)建六好班子活動受到基層黨委重視并取得了明顯效果。為強(qiáng)化基層黨支部建設(shè)，自2018年起六好創(chuàng)建活動要延伸至基層黨支部?；鶎狱h支部創(chuàng)建六好班子活動由各單位黨委具體組織實施。一是2018年底前，各單位黨委要在總結(jié)工作的基礎(chǔ)上，制定黨支部創(chuàng)建六好班子的標(biāo)準(zhǔn)，突出黨支部班子建設(shè)的特點(diǎn)，做好動員部署。二是把六好考評標(biāo)準(zhǔn)納入到黨支部達(dá)晉創(chuàng)目標(biāo)及考核標(biāo)準(zhǔn)中，與黨支部達(dá)晉創(chuàng)活動一同講評、一同評定、一同考核。三是根據(jù)各單位實際情況，制定對六好黨支部班子的獎勵辦法，每年進(jìn)行一次表彰，激勵先進(jìn)，鞭策后進(jìn)。四是總公司黨委組織部要及時總結(jié)六好支部班子經(jīng)驗，推廣典型，每年定期召開經(jīng)驗交流會。通過拓展和延伸六好班子創(chuàng)建工作，提高基層黨支部班子建設(shè)水平。
2、將黨支部達(dá)晉創(chuàng)活動向創(chuàng)特色黨支部延伸。創(chuàng)特色黨支部是新形勢下加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)的內(nèi)在要求。企業(yè)基層黨支部類型多、分布范圍廣、情況不一，需要區(qū)別不同情況，進(jìn)行分類指導(dǎo)。創(chuàng)特色要緊密聯(lián)系實際，針對本單位的新形勢、新任務(wù)，努力在工作思路上創(chuàng)特色;在活動方式方法上創(chuàng)特色;在建立機(jī)制上創(chuàng)特色;在注重實效上創(chuàng)特色。一是總公司黨委組織部要繼續(xù)抓好30個黨支部創(chuàng)特色聯(lián)系點(diǎn)單位。每年總結(jié)交流一批特色黨支部工作經(jīng)驗，強(qiáng)化對特色黨支部工作的指導(dǎo)。二是各單位黨委要在普遍開展達(dá)晉創(chuàng)活動的基礎(chǔ)上，把抓好特色黨支部的創(chuàng)建活動列入重要議事日程。各級黨委都要有重點(diǎn)聯(lián)系的不同類型的黨支部，加強(qiáng)指導(dǎo)。三是總公司黨委組織部、各單位黨委認(rèn)真研究各類黨支部的特點(diǎn)，明確黨支部工作重點(diǎn)，形成一批有典型意義的基層黨支部工作經(jīng)驗，帶動企業(yè)基層黨支部建設(shè)整體水平的提高。要把黨支部工作創(chuàng)特色，納入黨內(nèi)創(chuàng)先爭優(yōu)活動先進(jìn)黨支部的評比。
3、將黨員責(zé)任區(qū)活動向創(chuàng)建黨員示范崗延伸。要把先進(jìn)性教育活動中廣大黨員創(chuàng)造的先進(jìn)性實踐途徑納入到黨員隊伍日常建設(shè)，進(jìn)一步深化黨員責(zé)任區(qū)活動，在黨員中廣泛開展創(chuàng)建黨員示范崗活動。一是要組織黨員對照在先進(jìn)性教育活動中提煉出的先進(jìn)性具體要求和實踐途徑，立足崗位，創(chuàng)新實踐，努力創(chuàng)出一批能夠體現(xiàn)本單位特點(diǎn)的，具有示范作用的黨員示范崗;二是在建立黨員示范崗中，要組織黨員制定趕超的具體目標(biāo)，激勵黨員爭一流、創(chuàng);三是要根據(jù)專業(yè)、崗位的不同，分類選拔一批黨員示范崗標(biāo)桿，限度地發(fā)揮黨員示范崗的帶動和輻射作用;四是在創(chuàng)建黨員示范崗活動中，各級黨委、黨支部都要注意及時了解和解決黨員遇到的困難和問題，努力為黨員開展活動創(chuàng)造條件，提供幫助和服務(wù);五是總公司黨委組織部每年組織對黨員示范崗活動進(jìn)行專項抽查，及時總結(jié)經(jīng)驗，完善活動內(nèi)容和形式，每年推廣一批黨員示范崗典型，推動此項活動深入開展。
五、加強(qiáng)基層黨支部組織建設(shè)。
1、必須合理設(shè)置基層黨支部。要根據(jù)企業(yè)改革發(fā)展和生產(chǎn)組織扁平化管理的新情況，及時調(diào)整黨支部設(shè)置。一是堅持改革調(diào)整工作延伸到哪里，黨的工作就做到哪里;行政組織延伸到哪里，黨的組織就建到哪里。做到黨支部的設(shè)置要與行政機(jī)構(gòu)調(diào)整和建立同步進(jìn)行。二是黨支部設(shè)置要遵循三個有利于，即：有利于黨的工作的開展、有利于高標(biāo)準(zhǔn)履行職責(zé)、有利于充分高效地發(fā)揮作用的原則，不搞統(tǒng)一模式，不搞一刀切。三是在黨支部書記配備上，要從實際效果出發(fā)，職工人數(shù)多、管理幅度大、三管六外等單位一般要設(shè)專職黨支部書記。
2、全面進(jìn)行基層黨支部改選。按期換屆選舉是加強(qiáng)黨支部建設(shè)的重要的、根本的組織制度之一。按照^v^章規(guī)定，支部委員會應(yīng)定期由黨員大會民主選舉產(chǎn)生。2018年三季度，部署基層黨支部統(tǒng)一換屆改選工作。一是要按照德才兼?zhèn)湓瓌t配備調(diào)整黨支部書記;二是建立健全黨支部班子，進(jìn)一步優(yōu)化班子結(jié)構(gòu);三是要做好支部書記崗位交流工作，培養(yǎng)復(fù)合型人才;四是要充分體現(xiàn)和保障黨員的民主權(quán)利，通過改選增強(qiáng)黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
3、切實加強(qiáng)黨支部書記隊伍建設(shè)。黨支部書記是黨支部作用發(fā)揮的關(guān)鍵。加強(qiáng)支部書記隊伍建設(shè)，一要通過改選把那些政治素質(zhì)好、工作能力強(qiáng)、關(guān)心黨員和群眾、作風(fēng)民主、群眾公認(rèn)的黨員選拔到黨支部書記崗位上來。要注意從優(yōu)秀的專業(yè)技術(shù)干部和管理干部中挑選和培養(yǎng)黨支部書記。二要加強(qiáng)對黨支部書記的幫助和指導(dǎo)，通過深入細(xì)致的思想政治工作，增強(qiáng)基層黨支部書記搞好基層黨支部建設(shè)的歷史使命感和政治責(zé)任感。三要加大培訓(xùn)力度，對新任黨支部書記輪訓(xùn)，提高黨支部書記處理各種矛盾和問題的控制力、密切聯(lián)系職工群眾的親合力、創(chuàng)造性地落實上級黨委指示精神的執(zhí)行力、對新情況、新問題的研究力、自覺抓黨建工作的創(chuàng)新力、帶領(lǐng)職工艱苦奮斗，激情創(chuàng)業(yè)的號召力。四要建立制度，保證黨支部書記每兩年到黨校輪訓(xùn)一次。新任支部書記要先培訓(xùn)取得《黨支部書記任職資格證書》后再正式任職。要通過自學(xué)、培訓(xùn)、多崗位交流鍛煉，使黨支部書記成長為多面手和復(fù)合型干部。五是要積極籌備，組織基層黨支部書記進(jìn)行政工師、培訓(xùn)師、人力資源師的培訓(xùn)和取證，進(jìn)一步提高黨支部書記綜合素質(zhì)。
4、為黨支部活動提供經(jīng)費(fèi)保障。各單位黨委要為黨支部開展活動創(chuàng)造條件、提供保障。要按照^v^中央《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)國有企業(yè)黨的建設(shè)工作的通知》中黨組織的活動經(jīng)費(fèi)從企業(yè)管理費(fèi)列支部分必須得到保證的規(guī)定，黨費(fèi)支付黨支部開展活動有困難時，經(jīng)黨委集體討論，活動經(jīng)費(fèi)可從企業(yè)管理費(fèi)中列支。
5、努力改善基層黨支部工作條件。要安排好黨支部的辦公場所和黨員活動場地，并不斷改善其條件，配齊配好黨支部工作所需的設(shè)備及辦公設(shè)施。各級黨委及組織部門要經(jīng)常深入黨支部調(diào)查研究和檢查指導(dǎo)工作，對黨支部工作中出現(xiàn)的問題進(jìn)行分析，主動為黨支部排憂解難。既要常抓不懈，做好經(jīng)常性工作，又要解決一些突出的實際問題。要堅決做到黨政干部同級同酬、同獎同罰，關(guān)心黨支部書記的工作待遇、生活條件等切身利益問題。
六、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實相關(guān)責(zé)任。
1、建立健全和落實黨委抓基層黨支部建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。一是基層黨委必須建立健全抓好基層黨支部建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，加強(qiáng)對基層黨支部工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo);二是要明確規(guī)定基層單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工聯(lián)系基層黨支部，及時發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、交流典型，了解、反映和解決基層黨支部工作中存在的突出問題;三是要把加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)工作作為考核基層黨委工作業(yè)績的主要內(nèi)容和重要依據(jù)，每年黨委在總結(jié)工作時要把抓基層黨支部建設(shè)責(zé)任制的貫徹實施情況作為檢查考核的一項重要內(nèi)容，做到有考核、有總結(jié)、有獎懲、有整改。
2、建立健全和落實黨委工作部門抓基層黨支部建設(shè)的指導(dǎo)責(zé)任制。各級黨委工作部門，要明確職責(zé)分工，加強(qiáng)對基層黨支部工作的指導(dǎo)。黨委組織部門要著力指導(dǎo)基層黨支部搞好黨支部班子建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)、各項組織專業(yè)制度的落實、黨內(nèi)各項載體活動、創(chuàng)先爭優(yōu)評選表彰工作;黨委宣傳部門要著力指導(dǎo)基層黨支部搞好黨的理論和路線方針政策的學(xué)習(xí)貫徹、黨員的黨課教育、思想政治工作、企業(yè)文化建設(shè)，抓好先進(jìn)黨支部典型的總結(jié)宣傳;紀(jì)委系統(tǒng)要指導(dǎo)基層黨支部抓好黨性教育，開展好黨風(fēng)黨紀(jì)和廉政建設(shè)等工作。黨委要以責(zé)任制的制定、檢查、考核、獎懲等為主要載體，督促各個職能部門做好對基層黨支部的指導(dǎo)工作。
3、定期檢查和考核基層黨支部工作。各級黨委要把加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)列入黨委的議事日程，同企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展等工作密切配合和協(xié)調(diào)，實現(xiàn)黨支部工作有計劃、有布置、有措施、有檢查、有考核、有總結(jié)。要運(yùn)用先進(jìn)性教育活動中督導(dǎo)工作的經(jīng)驗，加強(qiáng)黨支部建設(shè)工作的督促與檢查。對先進(jìn)黨支部，要及時進(jìn)行表彰和獎勵，經(jīng)驗要及時予以總結(jié)推廣;對后進(jìn)黨支部，要及時幫助指導(dǎo)或進(jìn)行必要的整改。
加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨支部建設(shè)，是一項長期而緊迫的任務(wù)。各級黨委要高度重視，結(jié)合實際，抓好落實，使企業(yè)基層黨支部建設(shè)工作在改進(jìn)中加強(qiáng)，在創(chuàng)新中發(fā)展，不斷取得新的成績，為實現(xiàn)企業(yè)搬遷調(diào)整和三步走發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)提供堅強(qiáng)的思想、政治和組織保證。
國企紀(jì)檢工作計劃篇十二
辦法》對中央企業(yè)合規(guī)管理提出新要求，包括更高的合規(guī)義務(wù)、更大范圍的_監(jiān)管職責(zé)、更明確的合規(guī)管理崗位職責(zé)、更細(xì)的合規(guī)管理運(yùn)行和保障機(jī)制以及建立合規(guī)信息管理系統(tǒng)等，這些新要求也適用于地方_指導(dǎo)所出資企業(yè)加強(qiáng)合規(guī)管理體系建設(shè)，將對地方_及其市屬國有企業(yè)合規(guī)管理體系建設(shè)提供更明確的方向和更實操的指引，助力我國國有企業(yè)合規(guī)建設(shè)的長足發(fā)展。
鑒于《辦法》提出的新要求也適用于地方_指導(dǎo)所出資企業(yè)加強(qiáng)合規(guī)管理體系建設(shè)，本文將《辦法》的適用對象和啟示對象統(tǒng)一表述為“國有企業(yè)”。本文將從《辦法》對_和國有企業(yè)提出新要求和《辦法》對國有企業(yè)合規(guī)體系建設(shè)的啟示兩方面展開論述。雖然《辦法》現(xiàn)在還是個征求意見稿，將來可能會有改動，但在這個征求意見稿階段認(rèn)真解讀《辦法》，有助于國有企業(yè)提前考慮《辦法》中的具體要求，并在搭建合規(guī)體系的過程中進(jìn)行參考，幫助國有企業(yè)搭建合規(guī)體系和并使之在將來符合《辦法》的具體要求。
對_和國有企業(yè)提出新要求。
國有企業(yè)在關(guān)系國家安全和國民經(jīng)濟(jì)命脈的主要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域占據(jù)支配地位，是國民經(jīng)濟(jì)的重要支柱。與《指引》相比，《辦法》更加注重國企合規(guī)安排的落地執(zhí)行，也對國企合規(guī)管理提出了許多新要求。
(一)提出更高的合規(guī)義務(wù)要求。
《辦法》第3條規(guī)定，“本辦法所稱合規(guī)，是指中央企業(yè)及其員工的經(jīng)營管理行為符合法律法規(guī)、黨內(nèi)法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定、行業(yè)準(zhǔn)則和國際條約、規(guī)則、標(biāo)準(zhǔn)，以及企業(yè)章程、規(guī)章制度等要求”，首次將黨內(nèi)法規(guī)納入合規(guī)義務(wù)的來源，對國企合規(guī)管理提出了新要求。從實踐角度理解，企業(yè)合規(guī)有三個層次：第一層，符合法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定等強(qiáng)制性要求;第二層，符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章制度、章程等自愿性承諾;第三層，符合商業(yè)道德、公序良俗?！掇k法》將“黨內(nèi)法規(guī)”納入合規(guī)范疇，應(yīng)屬第一層的合規(guī)范疇的要求，不僅意味著黨內(nèi)法規(guī)成為合規(guī)管理的新義務(wù)來源，也對國企合規(guī)管理體系運(yùn)行帶來更大的挑戰(zhàn)。
《辦法》第3條的規(guī)定延續(xù)了“大合規(guī)”的思想，將企業(yè)內(nèi)部的規(guī)章制度歸納進(jìn)合規(guī)概念，并調(diào)整條文語序，先規(guī)定外部規(guī)定再規(guī)定內(nèi)部規(guī)定，使概念的邏輯更加清晰。合規(guī)概念中新增黨內(nèi)法規(guī)，體現(xiàn)國企合規(guī)管理應(yīng)堅定正確的政治方向，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)。
(二)_合規(guī)監(jiān)管職責(zé)范圍擴(kuò)大。
《辦法》第4條規(guī)定，“_負(fù)責(zé)指導(dǎo)監(jiān)督中央企業(yè)合規(guī)管理工作，并對合規(guī)管理體系建設(shè)情況開展評價”，相較于《指引》，對_履職要求新增了對所屬國企合規(guī)管理體系建設(shè)情況進(jìn)行評價。這要求_的合規(guī)監(jiān)管應(yīng)落到實處，依據(jù)法律法規(guī)、黨內(nèi)法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定、行業(yè)準(zhǔn)則和國際條約、規(guī)則、標(biāo)準(zhǔn)，以及企業(yè)章程、規(guī)章制度等要求，對國企在合規(guī)管理工作中存在的問題、國企合規(guī)管理機(jī)制落地情況、國企合規(guī)管理的工作方向等進(jìn)行評價。
(三)“三道防線”明確各崗位職責(zé)。
《辦法》以合規(guī)管理“三道防線”為依據(jù)劃分合規(guī)組織和職責(zé)，合規(guī)組織架構(gòu)更清晰。有兩點(diǎn)突出的要求：
第一，明確第一責(zé)任人職責(zé)?！掇k法》第9條規(guī)定，“企業(yè)主要負(fù)責(zé)人作為推進(jìn)法治建設(shè)的第一責(zé)任人，應(yīng)當(dāng)切實履行依法合規(guī)經(jīng)營重要組織者、推動者和實踐者職責(zé)，積極推動合規(guī)管理各項工作”，該規(guī)定貫徹了《關(guān)于進(jìn)一步深化法治央企建設(shè)的意見》提出的要著力健全領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任體系的要求，是國企合規(guī)管理工作開展過程中的重要保障。同時，該規(guī)定對國企的公司治理方面提出明確的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制要求，是權(quán)責(zé)法定的表現(xiàn)。
第二，明確紀(jì)檢監(jiān)察、巡視等部門承擔(dān)第三道防線的職能。目前實務(wù)中，只有審計部門是明確的，紀(jì)檢監(jiān)察巡視沒有融入合規(guī)管理工作，經(jīng)調(diào)整，合規(guī)管理的職責(zé)分工將更加清晰和細(xì)化。
《辦法》將《指引》中原本劃分較不明確的牽頭部門、業(yè)務(wù)部門、監(jiān)察、審計、法律、內(nèi)控、風(fēng)險管理、安全生產(chǎn)、質(zhì)量環(huán)保等相關(guān)部門的合規(guī)職責(zé)，以“三道防線”為邏輯順序重新調(diào)整，分別明確業(yè)務(wù)部門履行“第一道防線”主體職責(zé)、合規(guī)管理牽頭部門履行“第二道防線”的牽頭職責(zé)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)、審計、巡視等部門履行“第三道防線”的監(jiān)督職責(zé)，為企業(yè)合規(guī)組織架構(gòu)設(shè)計和分工提供更加明確的指引。
(四)細(xì)化合規(guī)管理運(yùn)行和保障機(jī)制要求。
《辦法》重新調(diào)整了《指引》中合規(guī)管理運(yùn)行和保障機(jī)制相關(guān)章節(jié)，在理順邏輯關(guān)系的同時大幅增加了實踐操作的細(xì)化規(guī)定，對可能涉及的問題進(jìn)行了補(bǔ)充。例如，在企業(yè)的合規(guī)運(yùn)行機(jī)制方面，《辦法》第24條明確了合法合規(guī)性審查機(jī)制作為經(jīng)營管理行為的必經(jīng)前置程序，同時強(qiáng)調(diào)合規(guī)管理牽頭部門有權(quán)對嚴(yán)重違反法律法規(guī)或企業(yè)規(guī)章制度的行為實行一票否決。該要求表明，_非常重視企業(yè)經(jīng)營管理行為的前端合規(guī)風(fēng)險把控，尤其是在規(guī)章制度制定、重大事項決策、重要合同簽訂、重大項目投資運(yùn)營等方面，合規(guī)管理牽頭部門可以直接否定嚴(yán)重違規(guī)的項目。
國企紀(jì)檢工作計劃篇十三
xx年紀(jì)檢監(jiān)察工作總體要求是：以_理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照中央、省、州、縣紀(jì)委全會部署，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，嚴(yán)明黨的紀(jì)律，加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)，大力保持黨的先進(jìn)性和純潔性，嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，著力解決反腐倡廉建設(shè)中群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，圍繞中心，服務(wù)大局。為實現(xiàn)“五個瀘溪”的宏偉目標(biāo)提供堅強(qiáng)的政治紀(jì)律保證。
一、加強(qiáng)政治意識，強(qiáng)化對重大決策貫徹落實的監(jiān)督。
(一)維護(hù)黨的政治紀(jì)律。堅持把維護(hù)黨的政治紀(jì)律擺在首位，加強(qiáng)政治紀(jì)律教育，引導(dǎo)和督促廣大黨員、干部講政治、顧大局、守紀(jì)律，增強(qiáng)政治敏銳性和鑒別力，自覺做到與上級黨組織保持高度一致。認(rèn)真貫徹落實縣委、縣政府的各項決策部署，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題，堅決糾正有令不行、有禁不止的現(xiàn)象，確保政令暢通。
(二)深入貫徹落實縣委、縣政府重大決策，督促落實黨組集體決策。堅持圍繞綠色發(fā)展、跨越崛起這條主線，積極推動秀美瀘溪推進(jìn)年活動。加強(qiáng)對“”規(guī)劃落實情況的監(jiān)督檢查，繼續(xù)深化招商引資和服務(wù)行業(yè)重大建設(shè)項目服務(wù)保障工作，切實營造更優(yōu)的商務(wù)服務(wù)環(huán)境。
二、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系。
(一)加強(qiáng)和改進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)。切實加強(qiáng)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，針對領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍新情況，通過加強(qiáng)教育、完善制度、強(qiáng)化監(jiān)督，促使領(lǐng)導(dǎo)干部加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，弘揚(yáng)良好作風(fēng)，保持清正廉潔。扎實開展“保持黨的純潔性”主題教育實踐活動，全面落實保持黨的純潔性的各項要求，保持黨員、干部思想純潔、隊伍純潔、作風(fēng)純潔、清正廉潔，永葆_人政治本色。
(二)深化專項治理工作成果。繼續(xù)深入開展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理工作，完善食品安全管理，完善市場監(jiān)管機(jī)制，完善信息公開平臺，不斷健全商務(wù)領(lǐng)域工程建設(shè)健康發(fā)展的長效機(jī)制。
(三)堅決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。重點(diǎn)解決肉食品安全等方面損害群眾利益的突出問題。進(jìn)一步規(guī)范行政執(zhí)法行為，推進(jìn)便民服務(wù)。繼續(xù)清理規(guī)范中介機(jī)構(gòu)。
三、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，促進(jìn)黨員干部廉潔從政。
(一)加強(qiáng)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。按照本局-xx年懲治和預(yù)防腐敗體系工作規(guī)劃，加強(qiáng)對工作落實情況的監(jiān)督檢查，深入查找規(guī)劃落實中存在的不足，研究提出防治措施?？偨Y(jié)經(jīng)驗，結(jié)合上級精神和本單位實際，深入調(diào)查研究，積極謀劃制定好—20xx年懲防體系工作規(guī)劃。制定xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制任務(wù)分解表，加強(qiáng)督促檢查，強(qiáng)化責(zé)任追究與考核，督促領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真履行反腐倡廉職責(zé)。
(二)嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政各項規(guī)定。繼續(xù)抓好《廉政準(zhǔn)則》的貫徹執(zhí)行，堅決執(zhí)行有關(guān)厲行節(jié)約、反對鋪張浪費(fèi)的規(guī)定和嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費(fèi)。強(qiáng)化日常監(jiān)管，進(jìn)一步規(guī)范公務(wù)用車問題。認(rèn)真落實《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》，切實加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部的日常管理。嚴(yán)格執(zhí)行民主生活會、述職述廉、廉政談話、誡勉談話等規(guī)定。認(rèn)真落實縣委《嚴(yán)格執(zhí)行“六個一律”切實改進(jìn)工作作風(fēng)的規(guī)定》，充分發(fā)揮預(yù)警機(jī)制作用。
(三)加強(qiáng)反腐倡廉教育。將黨風(fēng)廉政教育納入全局宣傳思想工作的總體部署，完善工作機(jī)制。注重加強(qiáng)宣傳，營造良好的反腐倡廉輿論環(huán)境。認(rèn)真開展理想信念教育、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育和從政道德教育，深入推進(jìn)示范教育、警示教育和崗位廉政教育。扎實開展廉政文化建設(shè)，繼續(xù)深入推進(jìn)省廉政文化示范點(diǎn)“廉政氧吧城”建設(shè)活動。
四、加強(qiáng)監(jiān)督管理，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。
(一)深化黨務(wù)公開工作。完善黨組織黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)體制、工作機(jī)制和制度體系，形成比較規(guī)范、務(wù)實、長效的工作格局。通過實行黨務(wù)公開，不斷提高黨組織民主決策、民主管理、民主監(jiān)督水平和執(zhí)政能力，保持和發(fā)展黨的先進(jìn)性;擴(kuò)大黨內(nèi)民主，保障黨員民主權(quán)利，體現(xiàn)黨員主體地位，增強(qiáng)黨組織的生機(jī)活力;提高黨務(wù)工作透明度和開放度，密切黨與群眾的血肉聯(lián)系，促進(jìn)和諧穩(wěn)定;加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。將黨務(wù)公開考核評價與民主評議黨員、政風(fēng)行風(fēng)評議、創(chuàng)先爭優(yōu)有機(jī)結(jié)合，不斷創(chuàng)新考核方式，完善考核評價機(jī)制。
(二)深入推進(jìn)廉政風(fēng)險防控管理工作。進(jìn)一步鞏固廉政風(fēng)險防控管理工作成果，強(qiáng)化對權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督，積極構(gòu)建權(quán)責(zé)清晰、流程規(guī)范、風(fēng)險明確、措施有力、制度管用、預(yù)警及時的廉政風(fēng)險防控機(jī)制，最大限度地減少腐敗問題的發(fā)生。
五、加強(qiáng)自身建設(shè)，切實提升紀(jì)檢監(jiān)察工作。
(一)著力提高紀(jì)檢監(jiān)察干部履職能力。維護(hù)黨的政治紀(jì)律，努力提高紀(jì)檢監(jiān)察干部宗旨意。
大局意識、責(zé)任意識。繼續(xù)貫徹落實創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)的實施意見，加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察組織信息化建設(shè)。
(二)加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部自身建設(shè)。抓好作風(fēng)建設(shè)不放松，加強(qiáng)政治理論和紀(jì)檢監(jiān)察知識學(xué)習(xí)，嚴(yán)守政治紀(jì)律、工作紀(jì)律、辦案紀(jì)律、保密紀(jì)律和廉政紀(jì)律，強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)者要更嚴(yán)格守紀(jì)、監(jiān)督者要更自覺接受監(jiān)督的意識。大力發(fā)揚(yáng)改革創(chuàng)新精神和真抓實干作風(fēng)，忠誠可靠、服務(wù)人民、剛正不阿、秉公執(zhí)紀(jì)。
國企紀(jì)檢工作計劃篇十四
堅持以_新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實黨的十九大和中、省紀(jì)委三次全會精神，秉承公司“正人先正己、正己首正心”的廉政理念，堅持“標(biāo)本兼治、懲防并舉，正風(fēng)肅紀(jì)、執(zhí)紀(jì)為企”原則,緊密結(jié)合集團(tuán)公司“123456”工作方針及“雙對標(biāo)”主題活動，加大紀(jì)檢監(jiān)察工作力度，科學(xué)有效、堅決有力地推進(jìn)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項工作。
(一)強(qiáng)化政治建設(shè)，加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督。
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會，把握精神實質(zhì)，自覺勤政廉政。公司各級領(lǐng)導(dǎo)人員要把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和中、省紀(jì)委三次全會精神作為“必修課”，嚴(yán)格遵守新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和民主集中制，嚴(yán)格規(guī)范自己的行為，提高政治站位，自覺勤政廉政。
2、狠抓政治建設(shè)，全面貫徹黨的十九大、中省紀(jì)委三次全會及公司黨委會議精神。一是持續(xù)深化“講政治、敢擔(dān)當(dāng)、改作風(fēng)”專題教育活動，切實將責(zé)任扛起來、將規(guī)矩嚴(yán)起來、將標(biāo)桿豎起來。二是認(rèn)真組織召開集團(tuán)公司紀(jì)檢監(jiān)察年度工作會議。三是深入基層，檢查督促各基層黨組織關(guān)于中省政策法規(guī)及公司重要會議、決議及領(lǐng)導(dǎo)重要講話精神的學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行情況。四是嚴(yán)明政治紀(jì)律政治規(guī)矩，協(xié)助公司黨委加強(qiáng)政治建設(shè)。
3、嚴(yán)明政治紀(jì)律，加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，著力營造風(fēng)清氣正的黨內(nèi)政治生態(tài)。公司各黨支部要以學(xué)習(xí)貫徹落實為抓手，尊崇《黨章》，把執(zhí)行黨的政治紀(jì)律永遠(yuǎn)擺在最前沿。要抓住“關(guān)鍵少數(shù)”，緊緊圍繞對黨忠誠、履行管黨治黨政治責(zé)任、遵守黨的紀(jì)律等主要方面，加強(qiáng)對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。要加強(qiáng)對政治紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，確保政令暢通。加強(qiáng)對省_黨委、紀(jì)委以及公司黨委各項決策部署落實情況的監(jiān)督檢查。
(二)聚焦主責(zé)主業(yè)，強(qiáng)化責(zé)任落實。
1、根據(jù)省紀(jì)委駐省_紀(jì)檢組工作要求，依據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工不同，簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。繼續(xù)嚴(yán)格貫徹落實關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項規(guī)定，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項組織實施工作，公司各黨支部要緊緊圍繞責(zé)任分解、責(zé)任考核與監(jiān)督、責(zé)任追究等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，各司其責(zé)，密切配合，將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理工作同部署、同落實、同檢查、同考核，做到責(zé)任明確、考核到位、追究有力。
2、完善責(zé)任清單，明晰責(zé)任內(nèi)容，持續(xù)加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，確?！皟蓚€責(zé)任”落實到位。紀(jì)委辦公室將在公司黨委、紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞集團(tuán)公司黨委和上級紀(jì)委對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的總體部署，緊密結(jié)合集團(tuán)公司面臨的新形勢、新任務(wù)，堅持轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)，落實好監(jiān)督責(zé)任，使全公司上下形成“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、紀(jì)委協(xié)調(diào)監(jiān)督、部門各負(fù)其責(zé)、職工支持參與”的紀(jì)檢監(jiān)察工作大格局。
(三)強(qiáng)化日常監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，構(gòu)建作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制。
1、加強(qiáng)監(jiān)督檢查。緊緊圍繞集團(tuán)公司“123456”工作方針及“5221”戰(zhàn)略目標(biāo)，加強(qiáng)對各單位各支部執(zhí)行黨政紀(jì)律的監(jiān)督檢查，加強(qiáng)對中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部勤政廉政的監(jiān)督檢查，推動公司黨政班子重大決策在企業(yè)的全面貫徹落實。
2、加大問責(zé)力度。按照省_的要求，對執(zhí)行黨的路線方針政策不力，管黨治黨主體責(zé)任缺失，“四風(fēng)”和腐敗問題多發(fā)頻發(fā)等現(xiàn)象，都將依規(guī)依紀(jì)從嚴(yán)查處。加強(qiáng)對黨員干部違紀(jì)違法線索的排查處置，把查處國有資產(chǎn)流失，侵害職工群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問題作為重要工作任務(wù)。
3、嚴(yán)盯嚴(yán)防嚴(yán)查，堅決剎住“四風(fēng)”。緊盯重要節(jié)點(diǎn)和關(guān)鍵領(lǐng)域，及時查處和曝光頂風(fēng)違紀(jì)的人和事，建立廉潔過節(jié)正風(fēng)肅紀(jì)長效機(jī)制，要把剎住“四風(fēng)”作為集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要途徑，對享樂主義、奢靡之風(fēng)等歪風(fēng)陋習(xí)要露頭就打，對“四風(fēng)”隱形變異新動向要時刻防范。同時嚴(yán)肅查處結(jié)伙營私，政治利益和經(jīng)濟(jì)利益相互勾連，違反政治紀(jì)律的行為。要嚴(yán)肅查處發(fā)生在企業(yè)物資采購、招標(biāo)投標(biāo)、工程建設(shè)、協(xié)作件外委加工、人事管理、財務(wù)管理等重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的腐敗案件。堅決查辦領(lǐng)導(dǎo)干部及關(guān)鍵崗位人員以權(quán)謀私、失職瀆職、違反中央八項規(guī)定精神的案件。加大對基層干部違規(guī)違紀(jì)行為的查處力度，嚴(yán)肅查辦故意刁難、吃拿卡要、虛報冒領(lǐng)、優(yōu)親厚友、貪污侵占、私分濫發(fā)等侵害群眾利益的不正之風(fēng)。對查辦案件過程中，發(fā)現(xiàn)有轉(zhuǎn)移贓款贓物、銷毀證據(jù)、掩蓋事實、搞攻守同盟、對抗組織審查的，必須嚴(yán)懲不貸，絕不姑息。
4、深入開展巡察式監(jiān)督檢查。在全集團(tuán)公司繼續(xù)深入開展巡察式監(jiān)督檢查，對各分子公司、生產(chǎn)車間單位主要領(lǐng)導(dǎo)“一崗雙責(zé)”的履職情況;《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》的貫徹落實情況;本單位工作紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、“四風(fēng)”方面存在的突出問題;本單位人、財、物管理方面存在的突出問題;本單位風(fēng)險管控情況以及本單位流程制度的建立和執(zhí)行情況等進(jìn)行巡察式監(jiān)督檢查，進(jìn)一步完善內(nèi)部管理制度，規(guī)范公司業(yè)務(wù)運(yùn)行，強(qiáng)化廉潔從業(yè)意識，形成“用制度管權(quán)、用制度管人、用制度管事”的長效機(jī)制。
5、組織開展好領(lǐng)導(dǎo)干部家庭助廉活動。通過開展家庭助廉教育活動，充分發(fā)揮家庭成員對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督、提醒以及良好家風(fēng)家教對黨風(fēng)廉政建設(shè)的引領(lǐng)、促進(jìn)作用，筑牢了領(lǐng)導(dǎo)干部及其家庭成員拒腐防變思想堤壩，推動了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作深入開展，進(jìn)一步營造了風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
6、注重成果轉(zhuǎn)化，推動作風(fēng)向好。加強(qiáng)對回避問題、慵懶無為，不作為、亂作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督教育。對表太多調(diào)門高、行動少落實差，阻礙集團(tuán)公司各項方針貫徹落實、職工群眾反映強(qiáng)烈、造成嚴(yán)重后果的堅決問責(zé)，用問責(zé)來倒逼黨員領(lǐng)導(dǎo)干部遠(yuǎn)離“四風(fēng)”，營造風(fēng)清氣正良好從業(yè)氛圍。
(四)加強(qiáng)廉潔教育，筑牢思想防線。
1、結(jié)合公司黨委活動安排，繼續(xù)認(rèn)真抓好黨規(guī)黨紀(jì)教育和警示教育，創(chuàng)新教育形式和載體。利用好警示教育室、廉政文化宣傳走廊等陣地，組織開展多種形式的示范教育、警示教育和崗位廉潔教育，教育引導(dǎo)全體干部增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，切實增強(qiáng)持續(xù)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的自覺性和堅定性，全力打造“四律”干部鐵軍。
2、創(chuàng)新宣教模式，強(qiáng)化陣地建設(shè)。認(rèn)真組織開展反腐倡廉宣傳教育月活動，每月自編一期《黨風(fēng)廉政教育學(xué)習(xí)參考資料》下發(fā)各支部參考學(xué)習(xí);加強(qiáng)廉政文化示范點(diǎn)、警示教育室和廉政文化宣傳走廊建設(shè);持續(xù)推進(jìn)“法士特清風(fēng)苑”微信公眾號和法士特集團(tuán)協(xié)同辦公系統(tǒng)“黨建園地”門戶專欄平臺建設(shè)。將廉潔文化與企業(yè)文化相結(jié)合，大力開展教育講廉、防控保廉、勤政促廉、文化育廉、家庭助廉系列活動，形成具有企業(yè)特色的廉潔文化體系。
國企紀(jì)檢工作計劃篇十五
（準(zhǔn)備開會，手機(jī)調(diào)整靜音狀態(tài)）。
尊敬的**副總經(jīng)理，各位同志們：
大家上午好。
根據(jù)黨史學(xué)習(xí)教育的相關(guān)部署，按照集團(tuán)和公司黨委的通知要求，我們第四黨支部利用今天上午的時間，召開黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會。
今天黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會主要有五項議程：
一是公司班子成員**同志領(lǐng)學(xué)__在慶祝中國_成立100周年大會上的重要講話精神；
二是報告上半年黨支部工作情況和通報支部黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會準(zhǔn)備情況；
三是支部作對照檢查；
四是公司班子成員**同志做個人對照檢查；
五是支部全體黨員成員逐個開展批評和自我批評。
本次黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會，應(yīng)到正式黨員**人，發(fā)展對象和積極分子**人，實到人，符合會議要求，可以開會。會議材料詳見匯編。正式黨員每人一張意見表，大家認(rèn)真填寫，第五議程時發(fā)言，然后交給**。發(fā)展對象和積極分子作為列席，可自愿發(fā)言，無需填寫意見表。
為保證會議質(zhì)量，希望大家在準(zhǔn)備進(jìn)行個人剖析時，要緊緊圍繞黨史學(xué)習(xí)教育主題，結(jié)合自身實際，不要講空話套話；相互批評要消除顧慮，暢所欲言；聽取批評態(tài)度要端正，胸襟要開闊，切實達(dá)到溝通思想、交流感情、形成共識、促進(jìn)團(tuán)結(jié)的目的。
下面，進(jìn)行第一項議程，公司班子成員**同志領(lǐng)學(xué)__在慶祝中國_成立100周年大會上的重要講話精神。請大家掌聲歡迎。
感謝邱總的領(lǐng)學(xué)，我們也會結(jié)合實際，認(rèn)真思考。
下面，進(jìn)行第二項議程，由我代表支部報告上半年黨支部工作情況和通報支部黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會準(zhǔn)備情況。
下面，進(jìn)行第三項議程，由**同志代表支部支委班子作剖析發(fā)言！
下面，進(jìn)行第四項議程，公司班子成員**同志做個人對照檢查。
下面，進(jìn)行第五項議程，開展個人對照檢查、黨內(nèi)批評：批評發(fā)言按照座位順序依次進(jìn)行。
首先，由我進(jìn)行對照檢查，開展自我批評；
請大家對我進(jìn)行批評幫助。
大家的批評我都接受，很中肯，我一定虛心整改！
今天的會議，每位同志都認(rèn)真對照黨史學(xué)習(xí)教育的相關(guān)工作要求，談了對黨史學(xué)習(xí)的認(rèn)識，相互間本著對同志負(fù)責(zé)、對支部建設(shè)負(fù)責(zé)的態(tài)度，進(jìn)行了很好的批評和幫助，有則改之無則加勉。下一步，我們還會據(jù)此進(jìn)一步細(xì)化完善整改措施，高標(biāo)準(zhǔn)完成黨史學(xué)習(xí)教育工作。今天的會議到此結(jié)束！
國企紀(jì)檢工作計劃篇十六
同志們，今天我們在這里組織召開公司黨委紀(jì)律檢查委員會第三次全體會議，我們要深入學(xué)習(xí)貫徹在十九屆中央紀(jì)委六次全會上的重要講話精神，認(rèn)真貫徹公司第三次黨代會精神，大力弘揚(yáng)偉大建黨精神和自我革命精神，堅定信心，忠誠履職，團(tuán)結(jié)奮斗，勇毅前行，推動全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭向縱深發(fā)展，加快創(chuàng)造國家級x生產(chǎn)基地建設(shè)新奇跡，以實際行動迎接黨的_勝利召開。關(guān)于做好今年紀(jì)檢監(jiān)察工作，提四點(diǎn)要求：
一、筑牢忠誠，嚴(yán)守規(guī)矩，以自我革命的精神增強(qiáng)從嚴(yán)治黨的政治自覺。在十九屆中央紀(jì)委六次全會上的重要講話，為深入推進(jìn)新時代黨的建設(shè)新的偉大工程提供了基本遵循，為全黨上下在新的歷史下推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展指明了方向。公司總部、二級公司、各項目黨組織和廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，要學(xué)深悟透一系列重要論述，筑牢忠誠，嚴(yán)守規(guī)矩，以自我革命的精神增強(qiáng)從嚴(yán)治黨的政治自覺，始終保持正確的政治方向，不斷增強(qiáng)政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，堅持把政治忠誠、政治擔(dān)當(dāng)落實在崗位上、貫穿在事業(yè)中，對黨忠誠不折不扣，把落實_決策部署要求擺在首位，把實踐生態(tài)文明思想貫穿始終，把擔(dān)當(dāng)履職盡責(zé)內(nèi)化于心、外化于行；嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律政治規(guī)矩，守牢底線，勇作表率，對標(biāo)看齊，奮力推動公司全面從嚴(yán)治黨不斷取得新成效。
二、領(lǐng)導(dǎo)干部要持續(xù)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，勇于跳出“舒適區(qū)”，敢于啃下“硬骨頭”，奮力跑出“加速度”。各級紀(jì)檢監(jiān)察組織要堅決貫徹公司黨委2022年度工作部署，全面護(hù)航國家級x生產(chǎn)基地高質(zhì)量發(fā)展，為育先機(jī)、開新局、創(chuàng)奇跡，提供堅強(qiáng)的政治保障。當(dāng)前，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭面臨一些新形勢、新任務(wù)，公司全體上下要居安思危、警鐘長鳴，以高度政治警醒把握全面從嚴(yán)治黨新形勢，始終牢記作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，大力推動各級黨員干部持續(xù)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，勇于跳出“舒適區(qū)”，敢于啃下“硬骨頭”，奮力跑出“加速度”。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，率先垂范，敢抓敢管、真抓真管，發(fā)現(xiàn)問題，嚴(yán)肅整治，決不手軟、決不護(hù)短。
三、堅持以“嚴(yán)”的基調(diào)推進(jìn)工作，以“干”的精神抓好落實，以“闖”的勁頭開創(chuàng)新局。今年年是黨的_召開之年，是新一屆公司黨委工作的開局之年，要堅持以“嚴(yán)”的基調(diào)推進(jìn)工作，以“干”的精神抓好落實，以“闖”的勁頭開創(chuàng)新局，堅定不移正風(fēng)肅紀(jì)反腐，不斷提高不敢腐、不能腐、不想腐的綜合功效，充分發(fā)揮全面從嚴(yán)治黨引領(lǐng)保障作用，為加快建設(shè)國內(nèi)領(lǐng)先，世界有名的x生產(chǎn)基地營造更加風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。要聚焦貫徹落實_重大決策部署，聚焦發(fā)展x項目建設(shè)，聚焦干部職工關(guān)切、民生保障等重點(diǎn)任務(wù)、重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)問題，強(qiáng)化政治監(jiān)督，真正把_和公司黨委重大決策部署抓到底、落到位。要深化“四責(zé)協(xié)同”，強(qiáng)化知責(zé)明責(zé)、履責(zé)盡責(zé)、督責(zé)問責(zé)全鏈條管理，推動管黨治黨大家做、主動做；要堅決糾正“四風(fēng)”，防止形式主義、官僚主義滋生蔓延，防止享樂主義、奢靡之風(fēng)反彈回潮；要堅持不敢腐、不能腐、不想腐一體推進(jìn)，提升震懾力、約束力、持久力，在從嚴(yán)反腐肅紀(jì)中取得新成效。
四、持續(xù)推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察組織規(guī)范化、法治化、正規(guī)化建設(shè)，發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行作用。各級紀(jì)委是黨內(nèi)監(jiān)督的專責(zé)機(jī)關(guān)，是公司推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨、開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的專門力量，各級紀(jì)檢監(jiān)察組織要建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化的紀(jì)檢監(jiān)察鐵軍，自覺擔(dān)負(fù)“兩個維護(hù)”重大政治責(zé)任。各級紀(jì)檢監(jiān)察干部要時刻謹(jǐn)記的殷切囑托，始終忠誠于黨、忠誠于紀(jì)律檢查監(jiān)察事業(yè)，堅持黨性淬煉，提升實戰(zhàn)能力，持續(xù)推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察組織規(guī)范化、法治化、正規(guī)化建設(shè)，圍繞公司發(fā)展工作大局，緊盯招標(biāo)、財務(wù)等敏感領(lǐng)域，緊盯各級“一把手”，充分發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行作用，更加有力有效地推動_、公司黨委各項部署要求落地落實。
同志們，紀(jì)檢監(jiān)察工作永遠(yuǎn)在路上，要緊緊圍繞公司發(fā)展大局精準(zhǔn)發(fā)力，更好的發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進(jìn)完善發(fā)展作用，努力開創(chuàng)清風(fēng)正氣的新局面，為公司實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展保駕護(hù)航。
國企紀(jì)檢工作計劃篇十七
(一)凈化政治生態(tài)，常態(tài)化開展政治監(jiān)督。依托參加黨風(fēng)廉政建設(shè)會議、等方式開展常態(tài)化監(jiān)督檢查。今年以來總公司黨委召開會議專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作x次，總公司紀(jì)委列席總公司黨委會x次，x次;嚴(yán)把選人用人政治關(guān)、品行關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)，今年以來共開具廉潔自律證明x人次，其中評優(yōu)評先x人次，提拔、重用、調(diào)整x人次，為全面凈化黨內(nèi)政治生態(tài)把關(guān)站崗。
(二)加大檢查力度，督促落實疫情防控主體責(zé)任。針對疫情常態(tài)化防控工作落實情況開展專項檢查x次，檢查基層單位x個(次)，當(dāng)場督促整改測溫驗碼不嚴(yán)格、流調(diào)登記不詳細(xì)等不足x個，同時，將檢查情況及時向總公司安委辦進(jìn)行反饋，以監(jiān)督檢查倒逼主體責(zé)任落實。
二、壓緊壓實“兩個責(zé)任”，實現(xiàn)貫通協(xié)同、形成合力。
(一)認(rèn)真落實《貫徹落實實施細(xì)則》要求，實現(xiàn)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任貫通協(xié)同、形成合力。制定了《2021年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作實施意見》《2021年落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作要點(diǎn)》和《2021年全面從嚴(yán)治黨主要任務(wù)責(zé)任分解》，明確本年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重點(diǎn)，將全年的黨風(fēng)廉政建設(shè)具體工作任務(wù)落實到各單位和各部室。
(二)召開年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，傳達(dá)上級紀(jì)委全會精神，對總公司上年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行全面總結(jié)，對本年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重點(diǎn)進(jìn)行安排部署;黨政主要領(lǐng)導(dǎo)與各基層單位簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書，加強(qiáng)對各分公司、直屬單位和機(jī)關(guān)各部室“一把手”的教育和引導(dǎo)，形成一級抓一級，層層抓落實的工作局面。
(三)圍繞總公司重點(diǎn)工作，緊盯權(quán)力運(yùn)行的“關(guān)鍵點(diǎn)”、內(nèi)部管理的“薄弱點(diǎn)”和問題易發(fā)的“風(fēng)險點(diǎn)”，以完善“政治生態(tài)檔案”為契機(jī)，開展廉政風(fēng)險防控自查工作，通過對照崗位職責(zé)、工作流程，緊盯容易發(fā)生違紀(jì)違法問題的具體事項、重要環(huán)節(jié)和關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，排查出廉政風(fēng)險點(diǎn)x個，扎實推進(jìn)總公司系統(tǒng)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，提高工作的質(zhì)量和實效。