2022年小公司年會策劃方案流程(四篇)

字號:

    方案是從目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等都部署具體、周密,并有很強(qiáng)可操作性的計(jì)劃。怎樣寫方案才更能起到其作用呢?方案應(yīng)該怎么制定呢?以下是小編給大家介紹的方案范文的相關(guān)內(nèi)容,希望對大家有所幫助。
    小公司年會策劃方案流程篇一
    1、增強(qiáng)員工的內(nèi)部凝聚力,加深員工對企業(yè)的感情,增進(jìn)員工之間的溝通,交流和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識,提升公司的綜合競爭優(yōu)勢。
    2、對20xx年公司的發(fā)展成績進(jìn)行總結(jié),并制定20xx年公司的總體規(guī)劃,明確新年度的方向和目標(biāo)。
    3、表彰企業(yè)優(yōu)秀的員工,通過激勵作用,調(diào)動全體員工的主觀能動性,爭取新年度所有員工在工作中都有出色表現(xiàn)。
    (1)年會策劃及準(zhǔn)備期( 月 日 至 月 日):本階段主要完成通知、節(jié)目收集、主持人確定。
    (2)年會協(xié)調(diào)及進(jìn)展期( 月 日至 月 日):本階段主要完成節(jié)目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。
    (3)年會倒計(jì)時期( 月 日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節(jié)目單確定)。
    (4)年會正式演出時間: 年 月 日晚 至
    年會節(jié)目報(bào)名方式:1.及時通報(bào)名、電話報(bào)名、現(xiàn)場報(bào)名2.聯(lián)系人:3.聯(lián)系方式:
    參會人員:……
    1、歌曲類:
    (1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;(2)青春、陽光、健康、向上;(3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。
    2、舞蹈類:
    (1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;
    (2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。
    (3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術(shù)等;
    (4)相關(guān)歌曲的伴舞。
    3、曲藝類:
    (1)喜慶、熱鬧反映生活的相聲、小品;
    (2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等);
    (3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類)。
    4、每個部門所報(bào)節(jié)目不限;
    5、提倡跨部門組合報(bào)名;
    1. 參會人員入場
    2.主持人宣布年會開始
    3.總經(jīng)理\董事長 講話
    對年終做總結(jié)
    表彰員工
    4. 表彰
    各部門負(fù)責(zé)人做年度工作總結(jié)與計(jì)劃。
    對優(yōu)秀員工予以表彰
    為優(yōu)秀員工發(fā)獎
    優(yōu)秀員工發(fā)言
    5.聯(lián)歡會節(jié)目表演
    6.互動小游戲
    7.閉幕詞各位來賓、各位代表、xx公司201x年年會即將落下帷幕,我謹(jǐn)代表年會組委會對本次大會的圓滿成功表示熱烈地祝賀!本次年會得到各地方代表蒞臨參會歡聚烏市積極響應(yīng)和熱情支持。下面我宣布:xx公司201x年年會勝利閉幕!謝謝大家!
    1.明確年會的主題和目的;
    2. 初步確定年會性質(zhì);
    3. 提交預(yù)算;
    4. 策劃內(nèi)容,分工執(zhí)行;
    5. 年會時間按排;
    6. 年會地點(diǎn)選擇;
    7. 年會亮點(diǎn);
    小公司年會策劃方案流程篇二
    ?x年x月x日下午13:30 至 21:00
    ?年終總結(jié)會議時間:13:30——16:30
    ?娛樂文藝節(jié)目(包含抽獎):16:40—— 19:00
    ?晚宴時間:19:00——21:00
    ?組織離開:21:00——21:30
    軌交:6號線/12號線站。
    公交:路站
    自駕:x環(huán)高架x下閘道,沿路
    ?1、對x年公司發(fā)展成績總結(jié),以及制定x年公司 總體規(guī)劃,包括新年度計(jì)劃、方向、目標(biāo)等;
    ?2、加強(qiáng)員工之間的交流,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)助的意識,提升公司的綜合競爭能力;
    ?3、表彰優(yōu)秀,通過獎勵方式,調(diào)動員工工作積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現(xiàn);
    ?4、豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤 努力。
    ?5、讓員工充分的展現(xiàn)自我,在年會的過程中認(rèn)知自我 及對企業(yè)大家庭的認(rèn)同感。
    ?6、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共 同交流、聯(lián)歡。
    ?公司領(lǐng)導(dǎo)
    ?華東區(qū)全體員工
    ?北京和廣州各x名
    ?共(xx人左右)
    年會流程與安排
    ?年終大會議程安排
    ?娛樂文藝節(jié)目
    ?晚宴安排
    ?12:50 全體參會員工到達(dá)會議指定地點(diǎn),完成電子簽到,按指定排座就位,各部門校對本部門到場人數(shù),等待年會開始;
    ?13:30—13:35 大會進(jìn)行第一項(xiàng),主持人致歡迎詞,宣布大會開始。
    ?13:35—13:45 大會進(jìn)行第二項(xiàng),總經(jīng)理針對 x年度總結(jié)及x年的公司戰(zhàn)略部署講話。
    ?13:45—16:30大會進(jìn)行第三項(xiàng),各部門年終工作總結(jié)、下年工作計(jì)劃和優(yōu)秀員工頒獎。
    16:40—19:00 聯(lián)歡會文藝匯演、互動 游戲穿插抽獎環(huán)節(jié)。
    用餐地點(diǎn): xx酒店x樓xx廳
    ?19:00 晚宴正式開始,晚宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂選擇:拉德斯基進(jìn)行曲、藍(lán)色多瑙河、維瓦爾第《四季:春》)
    ?19:30—21:00 用餐時段:公司領(lǐng)導(dǎo)及員 工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼 此距離。
    ?21:00—21:30 組織離開。
    游戲一:(猜成語)成語:用具(道具):微信墻競猜模式
    游戲規(guī)則:將成語謎題展示在微信墻上,臺下用手機(jī)競猜,共計(jì)5回合,逐輪淘汰,最終決出數(shù)個勝者。根據(jù)大屏顯示優(yōu)勝者,上臺領(lǐng)獎,頒獎
    游戲二:踩氣球;用具(道具):100個氣球
    游戲規(guī)則:分為兩組,一組2-3個人,每個人球上綁8個氣球,主持人限定時間3分鐘,互相踩對方隊(duì)員腿上的氣球,3分鐘后,看哪個組隊(duì)員總署氣球省的多,就勝出。獲勝者獎勵抽取紅包一次,反之獎勵一杯酒或一杯水
    幸運(yùn)抽獎活動:用具:搖一搖抽獎、幸運(yùn)抽獎
    由主持人帶領(lǐng)相聚激情搖動手機(jī)比拼頻率賽出大獎;幸運(yùn)抽獎。獎勵大小不一。最后主持人邀請中獎員工上臺領(lǐng)獎合影留念
    ?年會的通知與宣傳:公司行政人事部將本次年 會活動進(jìn)行公示和宣傳,達(dá)到全員知悉,爭取全民參與。
    ?條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內(nèi)容:“x年度總結(jié)、表彰暨x年迎新會”
    ?物品的采購準(zhǔn)備:游戲獎品、筆、簽到表、會場布置&游戲所需物料等;會議所需糖果、晚宴所需酒水、投影儀、節(jié)目背景音樂。
    ?現(xiàn)場拍照:提前安排好相關(guān)人員攜帶數(shù)碼相機(jī) ,做好大會及晚宴活動現(xiàn)場的拍照工作。
    小公司年會策劃方案流程篇三
    1、增強(qiáng)員工的內(nèi)部凝聚力,加深員工對企業(yè)的感情,增進(jìn)員工之間的溝通,交流和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識,提升公司的綜合競爭優(yōu)勢。
    2、對20xx年公司的發(fā)展成績進(jìn)行總結(jié),并制定20xx年公司的總體規(guī)劃,明確新年度的方向和目標(biāo)。
    3、表彰企業(yè)優(yōu)秀的員工,通過激勵作用,調(diào)動全體員工的主觀能動性,爭取新年度所有員工在工作中都有出色表現(xiàn)。
    (1)年會策劃及準(zhǔn)備期( 月 日 至 月 日):本階段主要完成通知、節(jié)目收集、主持人確定。
    (2)年會協(xié)調(diào)及進(jìn)展期( 月 日至 月 日):本階段主要完成節(jié)目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。
    (3)年會倒計(jì)時期( 月 日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節(jié)目單確定)。
    (4)年會正式演出時間: 年 月 日晚 至
    年會節(jié)目報(bào)名方式:1.及時通報(bào)名、電話報(bào)名、現(xiàn)場報(bào)名2.聯(lián)系人:3.聯(lián)系方式:
    參會人員:……
    1、歌曲類:
    (1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;(2)青春、陽光、健康、向上;(3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。
    2、舞蹈類:
    (1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;
    (2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。
    (3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術(shù)等;
    (4)相關(guān)歌曲的伴舞。
    3、曲藝類:
    (1)喜慶、熱鬧反映生活的相聲、小品;
    (2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等);
    (3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類)。
    4、每個部門所報(bào)節(jié)目不限;
    5、提倡跨部門組合報(bào)名;
    1. 參會人員入場
    2.主持人宣布年會開始
    3.總經(jīng)理\董事長 講話
    對年終做總結(jié)
    4. 表彰
    各部門負(fù)責(zé)人做年度工作總結(jié)與計(jì)劃。
    對優(yōu)秀員工予以表彰
    為優(yōu)秀員工發(fā)獎
    優(yōu)秀員工發(fā)言
    5.聯(lián)歡會節(jié)目表演
    6.互動小游戲
    7.閉幕詞各位來賓、各位代表、xx公司201x年年會即將落下帷幕,我謹(jǐn)代表年會組委會對本次大會的圓滿成功表示熱烈地祝賀!本次年會得到各地方代表蒞臨參會歡聚烏市積極響應(yīng)和熱情支持。下面我宣布:xx公司201x年年會勝利閉幕!謝謝大家!
    注意事項(xiàng):
    1.明確年會的主題和目的;
    2. 初步確定年會性質(zhì);
    3. 提交預(yù)算;
    4. 策劃內(nèi)容,分工執(zhí)行;
    5. 年會時間按排;
    6. 年會地點(diǎn)選擇;
    7. 年會亮點(diǎn);
    小公司年會策劃方案流程篇四
    under one roof 同一屋檐下
    (1)年會策劃及準(zhǔn)備期(x年1月8日至1月16日):
    本階段主要完成年會方案策劃、通知發(fā)布、節(jié)目收集。
    (2)年會協(xié)調(diào)及進(jìn)展期(x年1月13日至1月31日):
    本階段主要完成節(jié)目安排表、節(jié)目排練、音響確定、物品購買。
    (3)年會節(jié)目審查期
    x年1月30日 節(jié)目審核 對節(jié)目排練情況、熟練程度及質(zhì)量進(jìn)行審核。
    (4)年會彩排期(x年2月6日上午)
    進(jìn)行正式開始前的彩排。
    (4)年會正式演出時間:x年2月6日14:00至17:00
    :東方大廈
    (1)對x年公司發(fā)展成績總結(jié),以及制定x年公司總體規(guī)劃,包括新年度計(jì)劃、方向、目標(biāo)等。
    (2)加強(qiáng)員工之間的交流,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)助的意識,提升公司的綜合競爭能力。
    (3)表彰優(yōu)秀,通過獎勵方式,調(diào)動員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現(xiàn)。
    (4)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。
    (5)讓員工充分的展現(xiàn)自我,在年會的過程中認(rèn)知自我及對企業(yè)大家庭的認(rèn)同感。
    (6)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡。
    公司全體人員,約109人;供應(yīng)商,約12人。共計(jì)121人。
    1、歌曲類:
    (1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;
    (2)青春、陽光、健康、向上;
    (3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。
    2、舞蹈類:
    (1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;
    (2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。
    (3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術(shù)等;
    (4)相關(guān)歌曲的伴舞。
    3、曲藝類:
    (1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品;
    (2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等);
    (3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類)。
    4、每個部門/班組 至少上報(bào)一個節(jié)目(請?jiān)?月16日之前將節(jié)目上報(bào)至行政人事部,包含節(jié)目類型、名字、形式等),多多益善,所報(bào)節(jié)目內(nèi)容不限;
    5、提倡跨部門組合報(bào)名;
    6、年會主持人:采取公開招募的方式進(jìn)行選拔(主持人自薦請?jiān)?月16日之前上報(bào)至行政人事部)
    1. 參會人員入場
    2. 主持人宣布年會開始
    3. 總經(jīng)理講話;對年終做總結(jié)、表彰優(yōu)秀員工
    4. 表彰:對優(yōu)秀員工予以表彰、為優(yōu)秀員工發(fā)獎
    5. 優(yōu)秀員工代表發(fā)言
    6. 表彰優(yōu)秀供應(yīng)商,為其發(fā)獎。
    7. 優(yōu)秀供應(yīng)商代表發(fā)言。
    6. 聯(lián)歡會節(jié)目表演
    7. 互動小游戲
    8. 優(yōu)秀節(jié)目評比(所有參與的演職人員均將獲得一定的獎勵)
    9. 閉幕詞