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水利局年度工作總結報告篇一
(一)重點項目建設。根據(jù)徽發(fā)【2020】1號、2號和徽政【2020】1號文件要求，我局加強組織領導，強化責任落實，確保項目建設有序推進。
2020年上半年我區(qū)完成水利建設投資321.7萬元。其中，農(nóng)村飲水安全項目規(guī)劃設計費20萬元，豐樂河西溪南老橋至豐樂二壩段防洪治理工程設計、環(huán)評和水保的初稿編制費94.7萬元，移民后扶項目完成207萬元。
(二)脫貧攻堅工作。深入貫徹落實省市委關于“兩不愁三保障”及飲水安全指示精神，開展“夏季攻勢”，全面開展農(nóng)村飲水安全精準扶貧大排查工作，著力解決農(nóng)村飲水安全方面存在的突出問題，對重點排查全區(qū)已建檔立卡的2095戶貧困家庭4358人的飲水量、水質達標情況，檢查用水方便程度和供水保證率是否符合相關要求，全面摸清問題底數(shù)，找準薄弱環(huán)節(jié)，明確解決措施，確保農(nóng)村飲水安全工程持久發(fā)揮效益。聯(lián)合區(qū)衛(wèi)健委印發(fā)《關于開展全區(qū)面上飲水點排查的通知》要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展轄區(qū)內(nèi)各村、組面上分散飲水點全面排查;黨員開展幫扶44次，給貧困戶送上慰問金6000元;多企幫多村企業(yè)慰問金8000元;5月27日，對唐模村駐村扶貧隊發(fā)現(xiàn)貧困戶走訪問題，開展集中整改。
(三)防汛抗旱工作。嚴格落實各類責任制，完善各類預案，開展網(wǎng)格化建設，選派區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組級干部466名(其中：區(qū)直單位82名，鄉(xiāng)鎮(zhèn)166名，村組212名)，組成57個包保組汛期包保46個村居(1023戶3523人)的安全轉移工作。汛期嚴格落實24小時值班制度，累計發(fā)布預警信息0.9萬條次，全力做好今年防汛抗旱工作。
(四)水資源管理工作。完成所有4戶取水戶2020年水資源費征收工作，共征收水資源費116200元;代市水利局征收二壩、宏源、寶塔三家電站水資源費24140.5元(其中10%上繳市非稅局)。開展全區(qū)6家高耗水企業(yè)創(chuàng)建節(jié)水型企業(yè)工作，印發(fā)《xx區(qū)2020年水政水資源工作要點》;加強取水戶日常監(jiān)管，做好在線監(jiān)控系統(tǒng)和設施維護。
(五)水土保持工作。推進富溪鄉(xiāng)漕溪河小流域水土保持綜合治理工程的建設工作，待市水利局批復后即開展施工圖設計及評審等工作。加強水土保持預防監(jiān)督管理，審批生產(chǎn)建設類項目水土保持方案5個：黃山嘉億新材料科技有限公司建筑垃圾回收利用制砂項目;黃山市xx區(qū)城市污水處理廠一期提標及二期工程項目;博奧家具制造有限公司年產(chǎn)智能家具2萬套、私人定制家具1萬套、辦公家具6萬套項目;黃山奔馬集團有限公司摩托車、電動車用離合器總成及零部件建設項目;黃山福雷德思鄉(xiāng)村旅游投資有限公司文創(chuàng)公社項目。
(六)文明創(chuàng)建工作。以創(chuàng)建全國文明城市為契機，積極培育踐行社會主義核心價值觀，做好包保小區(qū)清風山小區(qū)和局機關大院的文明創(chuàng)建工作;完善聯(lián)系包保、在職黨員進社區(qū)、志愿服務、區(qū)直單位聯(lián)系幫扶村(小區(qū))、文明勸導長效機制。
(七)招商引資和服務企業(yè)工作。通過走出去、請進來的方式突出產(chǎn)業(yè)招商、專業(yè)招商、重點項目招商和以商引商各項工作，及時報送招商動態(tài);充分發(fā)揮水利部門的職能作用，深入現(xiàn)場走訪調(diào)研，積極為入戶的企業(yè)提供水文氣象、渠系改造等水利基礎設施建設服務。與楊村鄉(xiāng)引進精銳創(chuàng)意包裝項目，注冊公司“黃山精銳創(chuàng)意包裝有限公司”，投資3000萬元;位于城北工業(yè)園信行二路7號(銳翔包裝內(nèi))。
(八)人大建議和政協(xié)提案辦理。2020年我局承辦人大代表建議10件，其中主辦7件，協(xié)辦3件;無政協(xié)委員提案。10件代表建議全部辦結，辦理工作見面率、答復規(guī)范率、按期辦結率、滿意率達到100%。
水利局年度工作總結報告篇二
xx年，在縣委、縣政府的正確領導下，在縣人大的有效監(jiān)督和縣政協(xié)的關心支持下，在省市水利及相關部門的大力支持和精心指導下，我局黨政一班人認真貫徹落實黨的xx屆六中全會精神，堅持以“三個代表”重要思想為指導，用科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局，緊緊圍繞開江“四大奮斗目標”和“四個融合”，解放思想，與時俱進，帶領廣大水利職工齊心協(xié)力，銳意進取，扎實工作，圓滿完成了本年度各項工作目標任務，取得了新的水利工作成效。現(xiàn)將我局xx年度工作總結報告于后：
今年以來，我縣繼續(xù)堅持“治水興縣、興水富民”的治水方略，緊緊圍繞社會主義新農(nóng)村建設，以水土保持治理工程、病險水庫整治工程、農(nóng)村安全飲水工程、小微型水利工程等項目為重點，扎實抓好全縣水利建設，取得了一定成效。在xx年里，全縣共動工各類水利工程2357處，其中：修復水毀工程598處，新建集雨節(jié)灌微水及“戶辦”工程300處，整治病險水庫3座，整治配套及防滲渠道17公里，新建及修復防洪堤2.5公里，新增蓄引提水能力25萬方，新增有效灌面0.3萬畝，新增節(jié)水灌面0.25萬畝，新增旱地澆灌0.5萬畝，恢復改善灌面1.2萬畝，解決農(nóng)村人口安全飲水困難1.3萬人，治理水土流失面積30平方公里，汛末水利工程蓄水6780萬方，投入水利建設資金1250萬元。在水利建設中,還結合社會主義新農(nóng)村建設，在普安鎮(zhèn)譚家嘴村啟動了農(nóng)村初級水利化建設試點工作，已在該村實施渠系配套整治0.8千米,整治山坪塘5處,建微水池5口,建飲水工程12處(其中:集中式1處)建成具有推廣示范作用的經(jīng)濟果木林節(jié)水噴灌溉面積0.10萬畝,解決了0.10萬人的飲水安全。我縣今年水利建設在全市考核評比中排名第三位。
一是加大水利行業(yè)管理力度，重點加強場鎮(zhèn)飲水和農(nóng)業(yè)灌溉供水服務管理工作。今年以來，我們在狠抓場鎮(zhèn)供水管理、努力保證場鎮(zhèn)供水質量的同時，積極投入抗旱救災，狠抓水利工程用水科學調(diào)度和渠系管理工作，基本保證了全縣的春灌用水；二是積極開展水利工程管理體制改革工作。我們把水利工程管理體制改革作為今年水利工作的重中之重，按照省、市、縣的統(tǒng)一部署和總體要求，認真開展調(diào)查研究，摸清水利工程基本現(xiàn)狀，并結合本縣實際擬定了《開江縣水利工程管理體制改革實施意見》，為下步工作的全面開展打下了基礎，全縣水利工程管理體制改革工作正在有序推進。
在防汛方面：xx年，我縣雖然降雨偏少，未發(fā)生洪澇災害，但在汛前我們從落實各級行政首長負責制入手，立足于防大汛、搶大險，在思想上、組織上、措施上、物資上及早做好了各項準備工作。一是加強組織領導，健全工作機構，把全縣20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)列入縣防汛抗旱指揮部成員單位，并按照“寧可信其有，不可信其無”、“寧可備而無汛，不可汛而不備”的基本要求，在汛前對防汛工作進行了全面部署；二是落實預案、明確責任，汛前縣防汛指揮部與其成員單位簽訂了防汛。
責任書。
；三是抓好汛前宣傳、培訓工作，開展了一次規(guī)模較大的包括防汛搶險、人員轉移、防汛救災等內(nèi)容的防洪搶險演練，對各水庫管理人員舉辦了一次防汛安全知識培訓會；四是嚴格要求，抓好物資儲備，縣政府購置了斷艘沖鋒舟和10艘橡皮舟，縣防汛辦定點庫存了10萬條編織袋并自備了600件救生衣，各部門落實了搶險車輛、船只責任人，縣政府還撥付?？顚Ｓ?萬元，購置了一部分防汛專用衛(wèi)星電話和防汛應急燈具15套，并解決了防汛辦公室的部分工作經(jīng)費；五是認真檢查，消除隱患，開展了汛前、汛期安全大檢查，狠抓了病險水庫整治和水毀河堤修復，完成了易家溝、蘇家沖、團結等3座病險水庫的除險加固任務；六是抓好了地質災害的預防監(jiān)測工作。
1、基本完成8專業(yè)的教學任務。
2、完成12級畢業(yè)設計指導和頂崗實習檢查指導。
3、布置13級畢業(yè)設計。
4、完成各年級實踐環(huán)節(jié)如實訓、校外專業(yè)認識（1000余人次）。
1、主持項目《水利水電工程施工組織與管理》全面完成通過驗收，并組織20xx多人注冊。其成果如下：
2、參與項目《水工建筑物》（田明武）、《水電站》（李娜）課程建設?！端茍D及cad》（梁藝）、《水力分析與計算》（曾琳）、《水利水電工程施工》（張松）資源庫建設已驗收通過并投入使用。
1、成功申報了2個新專業(yè)即水利水電工程管理專業(yè)、水文與水資源工程專業(yè)，并于20xx年順利招生。
2、今年下半年又申報了《建筑鋼結構工程技術》、《給排水》專業(yè)。
1、“一教雙證，二元培養(yǎng)，三重實踐，四級技能”的“1234”人才培養(yǎng)模式進一步彰顯項目啟動后，前往中國水利水電第五工程局、第七工程局、第十工程局、四川信德建設有限公司、武都引水工程管理局、青川縣水務局、四川省內(nèi)江水利電力建筑勘察設計研究院等10余家企事業(yè)單位展開了專業(yè)調(diào)研，初步制定了“一教雙證，二元培養(yǎng)，三重實踐，四級技能”的“1234”人才培養(yǎng)模式和人才培養(yǎng)方案。
聘請部分專業(yè)教學指導委員會成員及其他校內(nèi)外專家召開了水利工程施工技術專業(yè)人才培養(yǎng)模式及人才培養(yǎng)方案研討會，對水利工程施工技術專業(yè)“一教雙證，二元培養(yǎng)，三重實踐，四級技能”的“1234”人才培養(yǎng)模式和人才培養(yǎng)方案進行了探討。一教雙證即接受一次教育，獲得畢業(yè)證和執(zhí)業(yè)資格證；二元培養(yǎng)即學校培養(yǎng)和企業(yè)培養(yǎng)相結合；三重實踐即工種實踐、綜合實踐、頂崗實踐；四級技能即基本技能、專業(yè)技能、綜合技能、崗位技能。
2.課程與教學資源建設。
本專業(yè)共設立了《水工建筑材料檢測與應用》、《工種施工技術》、《水工建筑物施工技術》和《水利水電工程施工組織與管理》4門核心課程，分別召開了4門課程標準的研討會，明確了課程內(nèi)容和教材編寫大綱。
水利工程施工技術專業(yè)核心課程標準研討會與中國水利水電出版社簽訂了4本教材的出版協(xié)議，完成了2本教材的初稿，《水利水電工程施工組織與管理》課程作為水利水電建筑工程專業(yè)國家級教學資源庫中的一個子項目已通過國家驗收。完成了相關施工機械和施工技術的三維動畫和視頻80余分鐘。簽訂了4門核心課程的共享資源建設協(xié)議。
3.實訓實習條件進一步改善。
完成壩肩土石方開挖工程施工、大壩混凝土澆筑施工和地下廠房施工三個虛擬仿真項目的開發(fā)，并實現(xiàn)其內(nèi)部的虛擬實境漫游，讓學生能身臨其境地了解水利水電工程施工總過程和各分部分項工程的施工流程，更能直觀清楚地掌握復雜施工動態(tài)過程中的時空邏輯關系。
水利局年度工作總結報告篇三
20xx年，在市委的領導下，按照“黨要管黨、從嚴治黨”的總體要求，xx市水利局黨委貫徹落實市直黨工委的工作部署和要求，認真履職，扎實工作，全面推進機關黨建各項工作，促進水利事業(yè)的科學發(fā)展、跨越發(fā)展，實現(xiàn)了黨建工作和業(yè)務工作的“雙豐收”，為建設全國綠色發(fā)展示范區(qū)做出積極貢獻。
一、強化思想教育，落實黨建責任。
1、加強理論學習。結合“三嚴三實”專題教育活動，認真落實“三會一課”制度，認真學習xx屆四中、五中、省委九屆十五次和市委四屆十次全會精神，深入學習習近平總書記系列重要講話精神，采取個人自學、黨委中心組集中學習、副科級以上干部集中學習、上黨課、專題交流研討、組織參觀延平區(qū)王臺鎮(zhèn)談判舊址、上溪口蘇維埃舊址、福建新四軍抗戰(zhàn)圖片展、觀看《谷文昌》、《水志剛魂》等3部先進人物電影、專題片等多種形式開展學習教育活動。倡導理論聯(lián)系實際的學風，組織局黨委中心組集中學習26次，局班子專題交流討論會4次，局黨委書記、局長王周同，局黨委委員、副局長黃慶齡分別給全局黨員、干部職工上“三嚴三實”、黨風廉政建設黨課各1次，其他黨委班子成員分別給分管科室(單位)人員上黨課1次，不斷增強素質，提高領導水平和履職能力。同時，局領導班子成員、各支部書記自覺帶頭學習、帶頭討論交流，堅持學習不放松，不斷改造自己主觀世界，學習中突出理論聯(lián)系實際，學用結合，不斷提高自身和黨員、干部職工的思想政治素質。
2、嚴格落實黨建工作責任制。一是動員部署。5月召開全市水利系統(tǒng)機關黨建暨黨風廉政建設工作會議，總結回顧20xx年并安排部署20xx年機關黨建暨黨風廉政建設工作。二是層層落實責任。結合水利實際，向各黨支部下達了20xx年度黨建工作目標。
責任書。
將黨建工作任務分解細化使各黨支部更容易操作。三是建立班子成員掛點聯(lián)系制度。局班子成員分別掛點聯(lián)系第一、第二、第三及離退休黨支部到掛點支部上黨課、參加支部組織生活會、指導工作等。四是落實黨建經(jīng)費。每年安排黨建經(jīng)費至少1萬元并在日常工作調(diào)劑解決確保機關黨建工作正常開展。
3、積極推進精神文明建設。在去年市級文明單位的基礎上，今年積極開展全國水利文明單位、省級文明單位創(chuàng)建活動。繼續(xù)加強社會主義核心價值觀教育，開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德等“四德”教育，積極開展創(chuàng)建和諧機關建設和“平安單位”、“平安家庭”活動。一年來，我局總體和諧、平安，也無違反計生、“黃、賭、毒”問題和違紀違法案件發(fā)生。同時，充分發(fā)揮群團組織作用，積極開展適合機關特點、形式多樣、內(nèi)容健康向上的文體活動。如今年組織干部職工參加“慈善一日捐”活動，共捐款5050元，局工會、婦聯(lián)、青工委舉辦登玉屏山比賽、“迎新年”系列趣味活動、元宵節(jié)晚會，組織參加市直機關羽毛球賽、“奮進杯”拔河比賽，組織志愿者義務獻血、到西門橋社區(qū)參加義務勞動等，培養(yǎng)機關干部健康生活情趣，陶冶黨員干部思想情操，增強局機關凝聚力。
二、加強黨支部建設，健全完善組織生活。
1、嚴格黨的組織生活。根據(jù)市紀委、市委組織部要求，為開好20xx年度局領導班子民主生活會，專門做了安排部署，精心制定了方案，廣泛征求省水利廳、市直有關單位、各縣(市、區(qū))水利局等各方面意見、建議，共發(fā)放征求意見表61份，班子成員之間充分開展談心交心、撰寫發(fā)言材料等，做好會前各項準備工作。12月29日召開局領導班子“三嚴三實”專題民主生活會，局黨委書記、局長王周同代表局領導班子做“三嚴三實”對照檢查，每位班子成員結合自身工作經(jīng)歷和實際，認真剖析自己在修身做人、用權律己、干事創(chuàng)業(yè)，遵守政治紀律、政治規(guī)矩、組織紀律，以及落實黨風廉政建設主體責任、監(jiān)督責任等方面存在的問題，開展自我批評、自我剖析，并提出了具體的努力方向和整改措施。班子成員開展了坦誠的相互批評，提出了寶貴的意見建議，達到了統(tǒng)一思想、促進工作、幫助同志、增進團結的目的。同時，各黨支部也按照要求召開了組織生活會，局班子成員參加了所在黨支部的組織生活會，開展批評和自我批評，進一步落實黨員領導干部雙重民主生活會制度，形成積極向上、干事創(chuàng)業(yè)、風清氣正的良好氛圍。
2、配齊配強黨支部班子。今年結合支部換屆選舉工作，對局黨委所屬黨支部進行優(yōu)化整合，由原6個黨支部調(diào)整為4個，即第一、第二、第三和離退休黨支部，局班子成員分別編入各黨支部，每個支部均配備支委5名，其中書記1名，副書記1名，黨支部戰(zhàn)斗力進一步得到加強。各黨支部按照局黨委的要求，緊緊圍繞“1263”黨建機制的目標、任務、重點及聯(lián)創(chuàng)內(nèi)容，抓好理論學習教育，開好支部組織生活會，核實收繳黨費，開展黨員民主評議工作等，支部黨建工作與局中心工作同頻共振，助推xx民生水利發(fā)展。
三、推進作風建設，落實責任清單。
1、扎實開展“三嚴三實”專題教育。按照中央和省委、市委統(tǒng)一部署，我局扎實開展了“三嚴三實”專題教育活動。6月15日召開“三嚴三實”專題教育活動動員大會，王周同局長作了動員講話;制定了專題教育活動實施方案和工作推進表，針對4個階段的不同內(nèi)容制定。
工作計劃。
明確目標任務、參加對象、責任科室和時間安排;開展了4個專題的學習研討每個專題都按照要求安排4個半天確保各項“規(guī)定動作”不走樣;在廣泛征求意見、建議的基礎上認真對照“不嚴不實”問題、遵守黨的政治紀律、政治規(guī)矩和組織紀律等方面的問題認真查擺梳理出6個方面13個問題逐條研究整改措施落實牽頭領導、承辦科室并明確整改時限;12月29日召開局領導班子專題民主生活會開展批評與自我批評;針對會前梳理的問題和專題民主生活會上查擺出來的問題認真研究制定班子整改方案和班子成員個人整改措施明確整改時間表落實整改責任并進行公示通報接受監(jiān)督。
2、強化機關效能建設。堅持以科室為主體落實考勤制度，并建立監(jiān)督巡查制度，由局領導輪流帶領科室人員每周開展巡查，巡查結果在公示欄進行公示，并與科室年終績效掛鉤;開展“三比一看”活動，制定《開展“比服務”活動實施方案》，明確目標要求、具體內(nèi)容和任務分工，并嚴格執(zhí)行效能投訴制度，進一步明確效能投訴的責任科室，對外公布投訴電話，對違反效能建設規(guī)定的人員將按有關規(guī)定進行處理。一年來，機關各項。
規(guī)章制度。
執(zhí)行較好，工作作風進一步轉變，未發(fā)生機關效能建設被查處、通報的現(xiàn)象。
3、落實責任清單。根據(jù)職責，今年對我局公權力做進一步梳理，編制責任清單，明確各事項的追責情形并上網(wǎng)進行公示，防止不作為和亂作為，同時繪制水行政處罰工作、水行政強制工作、水行政監(jiān)督工作、行政征收工作權力運行流程圖，固化工作流程，做到程序法定、用權透明，進一步規(guī)范執(zhí)法行為。共梳理責任清單92項，其中指導協(xié)調(diào)類15項，發(fā)展規(guī)劃類4項，政策法規(guī)類3項，公共服務類1個，其他類9項、行政權力類60項。
四、狠抓黨風廉政建設，認真落實兩個責任。
局黨委認真落實黨風廉政建設主體責任，加強對黨風廉政建設工作的組織領導，并支持局紀委履行監(jiān)督責任，紀檢監(jiān)察干部不再承擔紀檢監(jiān)察以外的工作，集中精力做好監(jiān)督、執(zhí)紀、問責工作。
1、強化組織領導。以黨風廉政建設責任制為“龍頭”，把反腐倡廉與業(yè)務工作任務同研究、同部署、同檢查、同落實、同考核，進一步形成反腐倡廉工作合力。制定了黨風廉政建設局黨委主體責任、紀委監(jiān)督責任實施辦法，以及違反規(guī)定實施責任追究辦法。印發(fā)了《20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作要點及任務分工》，層層簽訂《黨風廉政建設責任制目標管理責任書》，明確局黨委對黨風廉政建設和反腐敗工作擔負主體責任，局紀委承擔監(jiān)督責任，協(xié)助局黨委工作抓好黨風廉政建設工作;局領導班子成員根據(jù)工作分工，對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設負主要領導責任;局各科室(單位)負責人對本科室(單位)及其工作人員的黨風廉政建設負直接領導責任。將黨風廉政建設工作逐項分解到科室，責任到人，形成一級抓一級，層層抓落實的工作機制。開展各科室負責人年終述職述廉活動，并進行民主測評，測評結果與黨風廉政建設日常工作一同納入本局績效考評，考評結果與干部職工績效資金、評優(yōu)評先掛鉤，增強干部職工自覺履行黨風廉政建設責任的意識。
2、加強教育防控。一是開展廉政教育。堅持開展廉政教育月活動，今年以來，局領導給全局干部職工上廉政黨課1次，全體干部職工集中觀看廉政宣傳教育片2次，組織副科以上干部到市檢察院參觀廉政圖片展1次，組織全體黨員集中學習《紀律處分條例》和《廉潔自律準則》1次，各支部組織學習《條例》和《準則》各1次。同時，堅持在局班子會、副科以上干部會集中學習上級有關文件、通報等，元旦、春節(jié)、中秋、國慶等重要節(jié)假日向干部職工發(fā)送廉政提醒短信，持續(xù)在局辦公樓大廳液晶顯示屏滾動播放廉政標語，通報了建陽市水利局一起違反八規(guī)定案件及被追究主體責任、監(jiān)督責任的典型案例等等。二是規(guī)范項目評審工作。為改變以往項目評審中，審批、審查職能不分、人員相對固定，參與人員都領取評審費等現(xiàn)象，出臺了《項目評審。
工作方案。
(試行)》，建立了100多位具有高、中級職稱技術人員組成的xx市水利項目評審專家?guī)?，設立組長庫、綜合組、機電組、水工組、水資源及水土保持組、概預算組、水文組等。項目評審專家從庫中隨機抽取并實行回避制度，除評審專家外其余工作人員不得領取評審費，以確保評審工作的客觀公正，維護評審工作的科學性、嚴肅性，從源頭上預防腐敗現(xiàn)象發(fā)生。今年抽查了2個項目評審工作，未發(fā)現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象。
3.嚴格正風肅紀。一是突出抓早抓小。常態(tài)化開展咬耳朵、扯袖子、紅紅臉、出出汗的監(jiān)督執(zhí)紀問責。為避免干部出現(xiàn)大的違法問題，局黨委有關領導對處在重要敏感崗位或工作中發(fā)現(xiàn)可能存在違規(guī)違紀的苗頭性、傾向性問題的干部，都分別進行提醒談話、誡勉教育，做到早預警、早提醒。今年以來，局紀委共與4位干部進行了針對性廉政提醒談話。二是認真開展八項規(guī)定精神監(jiān)督檢查。對局機關、所屬單位“三公經(jīng)費”及會議費檢查2次，局紀委約談了干部2人，并督促完成問題整改工作。在重要時間節(jié)點，對局機關及所屬單位公務車輛開展2次明察暗訪，未發(fā)現(xiàn)公車定點停放、封存和使用上存在問題。每月10日前，局財務科將上個月“三公經(jīng)費”和會議費開支情況各干部職工公示，自覺接受監(jiān)督，并報局主要領導、紀委、監(jiān)察室，以便及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。三是強化項目資金使用督查。為強化民生水利項目資金監(jiān)管，查處發(fā)生在群眾身邊“四風”和腐敗問題，制定了《20xx年度監(jiān)督檢查任務分工》。按要求，局業(yè)務科室對各自監(jiān)管的水利項目資金開展監(jiān)督檢查，至少檢查3個縣(市、區(qū))9個項目，局紀委再進行抽查。檢查情況均通報各縣(市、區(qū))水利局和相關縣(市、區(qū))紀委，對發(fā)現(xiàn)的工程招標違規(guī)、工程款支付現(xiàn)金、白條入賬等問題，責成相關單位按要求完成整改。
4.注重壓力傳導。針對深入市委20xx年度對縣市黨風廉政建設責任制檢查問題較多的縣市水利局，局紀委深入有關縣市水利局，召開二層以上干部廉政提醒談話會。通報我市水利系統(tǒng)違反中央八項規(guī)定精神的典型安例、全省水利系統(tǒng)違法典型案例和市委對縣市20xx年度黨風廉政建設責任制檢查水利部門存在的問題，分析了水利工程建設領域存在8個方面可能產(chǎn)生腐敗的問題，要求黨員干部要以典型案例為警示，強化自約束，自覺遵守好八項規(guī)定精神。同時，要求縣市水利局要對存在的問題舉一反三，及時抓好整改，進一步健全完善相關制度，強化監(jiān)督檢查，加大問責力度，切實貫徹好、落實好八項規(guī)定精神。
五、圍繞中心抓黨建，抓好黨建促工作。
局黨委堅持圍繞中心,服務大局，認真落實黨建工作責任制和黨風廉政建設責任制，全面推進機關黨的思想、組織、作風和廉政建設，激發(fā)廣大黨員干部的創(chuàng)業(yè)干事熱情，促進水利年度各項工作任務全面完成。一是重大水利項目建設進展順利。40個重大水利項目完成投資17.27億元，面上項目完成投資13.67億元，分別占任務的100.22%、102.59%。二是面上水利工作有效推進。農(nóng)村飲水安全工程完成投資3912.2萬元、占100.31%，解決居民飲水問題人數(shù)7.9926萬人，占101.2%;開工建設武夷新區(qū)崇陽溪安全生態(tài)水系建設試點項目，完成投資1300萬元;實施5個中央財政小型農(nóng)田水利重點縣建設;新增、恢復有效灌溉面積4.26萬畝，改善灌溉面積6.03萬畝;水庫除險加固完成投資1.05億元，省廳下達22座小型水庫除險加固任務全面完成;治理水土流失面積42.10萬畝，占任務的123.82%;農(nóng)村水電站增效擴容改造完成投資30856萬元，占任務100%，可年增發(fā)電量4121萬千瓦時;光澤縣成立了北溪和西溪2個流域中心站;完成武夷山市生態(tài)茶園水土保持、建甌水土保持科技園、光澤管密茶果園山地水利、邵武嘉德生態(tài)果園山地水利、邵武小流域綜合治理等5個水利科技示范基地建設。三是防汛防臺風工作扎實有效。各地認真落實24小時值班和領導帶班制度，各類防汛責任人堅守崗位，履行防汛工作職責，未發(fā)生重大災情，防汛防臺風工作總體平穩(wěn)。四是水生態(tài)文明建設與水資源管理取得突破。xx市水生態(tài)文明城市試點實施方案已獲省政府批復;市政府出臺了《xx市閩江干流及主要支流“河長制”實施方案》;下達最嚴格水資源管理各縣(市、區(qū))“三條紅線”控制目標;《xx市一、二、三級河道采砂規(guī)劃》和10個縣(市、區(qū))四、五級河道采砂規(guī)劃已批復。同時，20xx年1月市防汛辦被人力資源社會保障部、水利部評為“全國水利系統(tǒng)先進集體”;市水利局20xx年4月被市委、市政府評為20xx年度績效管理先進單位，8月首次被評為xx市第十二屆市級文明單位。
回顧一年來的工作，對照“三嚴三實”要求，還有一定差距。主要是：局黨委中心組學習和各支部的“三會一課”制度落實不夠到位，各黨組織負責人抓黨建的力度不夠;黨建工作制度全面落實不夠，創(chuàng)新方法措施不多，學習制度還不能嚴格執(zhí)行;工作中存在形式主義，有以文件落實文件，以會議落實會議的現(xiàn)象;理論研究開展不夠，雖然有開展調(diào)研，但沒有形成上水平、有份量的調(diào)研文章。
新的一年，我局將深入貫徹學習黨的xx屆五中全會精神，切實把思想和行動統(tǒng)一到中央、省、市的各項部署上來，繼續(xù)攻堅克難、緊密結合實際，圍繞市委、市政府中心工作，加強黨建工作和精神文明建設，為推進水生態(tài)文明城市建設作出積極貢獻。
水利局年度工作總結報告篇四
??今年以來，極端天氣情況頻發(fā)，我局立足于“早分析、早研究、早準備”，從六方面著手，有針對性地抓好防汛防臺抗旱準備工作。
??2月日組織各鎮(zhèn)鄉(xiāng)（街道）水利干部，部署全年防汛防臺抗旱工作；2月23日—27日派出9個檢查組奔赴各鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）街道和中型水庫，對防汛的工程和非工程措施作了全面檢查。全縣共檢查各類水利工程580處，其中海塘55條143.5公里，?。ㄒ唬┬鸵陨纤畮?0座、?。ǘ┬图吧教?80座、其他水利工程（包括在建項目）230處。對檢查出來的八十多項防汛隱患，通過書面反饋、抽查、督查等方式逐項做到整改落實到位。9月3日—8日，又分六個檢查組對重點防汛工程和隱患工程整改情況進行督查，確保安全度汛。
??縣領導對防汛工作高度重視，4月15日召開縣防指全體成員單位會議，統(tǒng)一思想，全面布置今年的防汛防臺抗旱工作。4月底，由縣委副書記黃志明、農(nóng)業(yè)副縣長孫小雄和農(nóng)口各局局長帶隊，分八組對全縣三防隱患工程進行督查。5月4日，縣委副書記、縣長李關定親自帶隊，實地督查三防工作，并在視頻會議上聽取了全縣18個鎮(zhèn)鄉(xiāng)（街道）前階段防汛隱患整改情況匯報。
??2、認真開展基層防汛能力建設試點工作。從防汛組織、指揮設施、責任制、崗位職責、工程建設管理、監(jiān)測預警設施、防汛預案、避災場所、搶險救災隊伍、防汛物資、宣傳培訓、防汛經(jīng)費等十二方面開展并完成三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)及村的基層防汛能力建設試點工作，充分利用先進的３ｇ移動通信技術，低成本建立防汛會商系統(tǒng)，縣、鎮(zhèn)、村三級可視頻互動，真正實現(xiàn)“數(shù)字化防汛”。村級led氣象預警顯示屏２４小時不停播放氣象預警信息，一旦發(fā)布異常天氣預警時，可在第一時間傳遞汛預警信息到村及村民。
??3、嚴格落實防汛責任制。嚴格落實防汛工作行政首長負責制，及時更新縣級和鎮(zhèn)鄉(xiāng)級防汛指揮部成員，明確全縣各類水庫大壩、海塘安全責任人，并在《今日**》上公布，接受社會輿論監(jiān)督。全縣小型水庫和重要屋頂山塘巡查責任人、小流域山洪預警責任人已調(diào)整到位，并落實巡查人員補助經(jīng)費。9月份對全縣近200名山塘、水庫巡查員進行培訓，增強了具體人員的預警能力。
??4、扎實完成預案編制并開展演練。我縣各地按照“三預”（預案、預報、預警）工作要求，著力開展預案的檢查和完善工作，全縣共編制防臺風應急預案、小流域山洪災害防御預案、漁船避風預案等各類預案200多個，并在各類預案中明確了人員轉移方案。在5月24日—30日的“防汛預案演練周”，各有關單位集中開展了預案演練工作，其中縣海洋與漁業(yè)局進行了漁船避風演練，墻頭、鶴浦、西周等鎮(zhèn)鄉(xiāng)分別進行了人員轉移等內(nèi)容的演練，縣人武部在9月12日進行了水上救援演練。
??5、切實加強防汛隊伍建設和提高物資儲備能力。全縣共組織了搶險隊伍1支共1350人，儲備搶險麻袋近9.5萬只、橡皮艇3艘、沖鋒舟4艘，救生圈100只，救生衣400件等。合理布局防汛物資儲備點，新建柴咀頭、倉岙水庫、大塘港三處為中心的十處防汛物資儲備點。對縣防指指揮系統(tǒng)設備進行更新，添置通訊設備，同時對全縣水文、水情測點逐項進行檢查和維護，保證水情遙測系統(tǒng)在汛期正常運行。
??9、大力開展防汛知識宣傳培訓。開展“百場電影下百村”活動，以送電影下鄉(xiāng)的形式，在易遭受臺風影響的行政村、廠礦企業(yè)、建筑工地、外來人口聚集地播放《超強臺風》電影，同時發(fā)放《**市公眾防臺風常識》手冊和折頁5000余冊。開展“防汛知識進校園”活動，通過知識講座、播放宣傳片等形式，面對面宣傳防汛防臺知識，努力提高學生的避災減災意識，目前已到城南、新橋等7所中心小學開展宣傳活動，受培訓師生達3000余人。
水利局年度工作總結報告篇五
??（一）深入一線，精準規(guī)劃。
??我局領導帶隊，組織技術人員與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利人員一道，深入一線充分了解各貧困村水利現(xiàn)狀和近期水利建設需求，指導其科學編制《實施方案》，重點向貧困村覆蓋和傾斜，不搞原來“一刀切”模式，項目規(guī)模上由大而少向小而全轉變，管理上由粗放型向精細型轉變，切實把有限的資金用到扶貧攻堅的刀刃上，不斷提升水利對全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展和貧困村脫貧致富的支撐作用。
??（二）精準到戶，檢測到位。
??以“區(qū)級水質檢測中心+水廠+班組”的三級水質監(jiān)測體系，技術人員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員會同專業(yè)檢測人員，對供水工程源水、出廠水、末梢水進行定期檢測，積極為分散供水工程提供檢測服務，對于脫貧村村民自用水井抽檢5-10%進行水質檢測，并出具水質檢測報告以確保村民水質安全。
??（三）加強宣傳，改變陋習。
??針對部分貧困戶未養(yǎng)成科學衛(wèi)生的飲水習慣，由于管理不規(guī)范的原因比如不及時清洗蓄水池、安裝凈水器用戶長期不清洗濾芯導致水質二次污染等情況。技術人員深入農(nóng)戶開展水質檢測的同時，進一步加強健康飲水、科學飲水知識的宣傳，指導群眾正確的用水方式。
水利局年度工作總結報告篇六
一是加強組織領導，營造共治氛圍。
充分發(fā)揮領導帶頭示范作用，由該院檢察長擔任余姚市境內(nèi)的東大河“河長”，負責牽頭、組織、指揮、協(xié)調(diào)工作。
組織開展多層次、多形式的宣傳教育活動，推進環(huán)保法制宣傳與法律咨詢，提升企業(yè)、群眾環(huán)保意識，遵守環(huán)保法律法規(guī)，努力營造全社會支持，共同參與生態(tài)文明建設的良好氛圍。
二是緊密分段部署，推進有序治理。
東大河整治工作分調(diào)查摸底、制定方案、全面實施、總結完善四個階段，分別設定時間節(jié)點和工作目標、制定治理任務、時間、經(jīng)費等詳細統(tǒng)計表，定期報送上月工作情況和當月工作安排，保障整治進度。
以水環(huán)境治理領域為重點，結合東大河東排二期工程，向黨委、政府及有關部門提出優(yōu)化治理檢察建議。
以寧波九聯(lián)實業(yè)有限公司為聯(lián)系點，開展“雙帶雙走”走親連心活動，多渠道多方面了解企業(yè)存在的困難和問題，積極為企業(yè)治污排污出謀劃策，為企業(yè)轉型升級提供優(yōu)質法律服務。
三是強化協(xié)作聯(lián)動，確保治理合力。
《方案》細化分解綜合治理內(nèi)容，明確各方職責，并確定一名優(yōu)秀青年干警擔任“五水共治”檢察聯(lián)絡員，及時掌握黨委“五水共治”工作動態(tài)，適時通報水環(huán)境檢察進展情況。
與法院、公安局、環(huán)保局、水利局、農(nóng)林局等相關部門加強溝通聯(lián)系，建立環(huán)境行政執(zhí)法與司法聯(lián)動工作機制。
相關部門及時通報調(diào)查處理的破壞水環(huán)境方面案件情況，發(fā)現(xiàn)構成犯罪的依法移送司法機關，涉嫌瀆職等職務犯罪線索及時移送檢察機關。
四是嚴格督查檢查，確保治理實效。
強化東大河綜合治理效果，做到污染早發(fā)現(xiàn)早處理，堅決查處群眾舉報、投訴的`各類違法行為，減少邊治理邊污染的現(xiàn)象，使東大河水環(huán)境治理成為群眾支持、群眾檢驗、群眾滿意的民心工程。
飛云江流域“河長制”工作匯報會在我縣召開，省政協(xié)副主席、民建省委會主委陳小平，省政協(xié)常委、農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作委主任樓國華，以及各有關市、縣政協(xié)及各有關市、縣政府負責人人參加會議。
我縣領導張洪國、洪碧玲、胡昌迎、杜成威等出席會議。
會上，各有關市、縣政協(xié)匯報交流了前期“河長制”工作調(diào)研情況;各有關市、縣政府部門負責人就“河長制”工作進行了表態(tài)發(fā)言。
20xx年以來，我縣認真按照省市關于“五水共治”的決策部署，結合珊溪水源保護、人口搬遷、河道保潔、畜禽養(yǎng)殖整治等工作，不斷改善飛云江(泰順段)流域生態(tài)環(huán)境。
近兩年累計安排流域內(nèi)治水項目65個、完成投資6.3億元，20xx年我縣獲全省跨行政區(qū)河流交接斷面水質考核優(yōu)秀等極縣(市、區(qū))(溫州唯一)，20xx年順利創(chuàng)成省級“清三河”達標縣，飛云江流域5個市控檢測斷面常年達ii類水質以上。
2016年，我縣安排流域內(nèi)治水項目40個，計劃投資4.61億元。
聽過與會人員發(fā)言后，陳小平要求，各市、縣要認真做好民族監(jiān)督互查工作，高度重視飛云江流域“河長制”工作，結合明查暗訪情況，找問題、提意見、補短板。
要以更高的行動自覺性抓“五水共治”工作，客服麻痹思想，建全長效機制，統(tǒng)籌兼顧，堅定目標，抓好平原河網(wǎng)截污納管工作，改善提升飛云江流域責任河道(段)水環(huán)境質量。
要落實好“河長制”，全面強化縣鎮(zhèn)村三級聯(lián)動機制，嚴格落實“管、治、?！比灰惑w職責，實現(xiàn)河道保潔全覆蓋，“河長制”常態(tài)化。
下一步，我縣將結合此次明察暗訪反饋情況，緊盯短板，狠抓“治污水”、“保供水”，健全長效管理機制，鞏固垃圾和整治成效，強化常態(tài)化監(jiān)管，切實抓好珊溪水源保護，加大監(jiān)督宣傳力度，加快“五水共治”項目建設，繼續(xù)把飛云江水環(huán)境治理作為當前及“十三五”期間的中心工作來抓，堅持一張藍圖繪到底，持續(xù)發(fā)力、精準發(fā)力，全力以赴推進各項治水工作。
永州市召開河道管理暨河長制推行工作座談會，會議總結表彰20xx年度全市河道管理工作，安排部署20xx年河道管理及河長制推行有關工作。
會議指出，永州市水利部門扎實開展第二輪河道采砂集中整治，規(guī)范采砂權有償出讓，全力做好河道保潔，嚴格涉河建設項目行政審批。
20xx年，全市共清理平整尾砂堆1200多萬立方米，協(xié)調(diào)化解處理各類矛盾糾紛27起，勸防、阻訪39起1162人次;先后組織開展了35次較大規(guī)模的涉河違建強拆工作，取締非法上砂點22處，遷移養(yǎng)殖場121處，拆除廢物收購站25處，關閉污水排放口16處，有效維護了水事秩序和水面環(huán)境。
會議強調(diào)，全面推行河長制是黨中央、國務院為加強河湖管理保護的重大決策部署，是落實綠色發(fā)展理念的內(nèi)在要求，是解決水復雜問題的有效舉措，是保障水安全的制度創(chuàng)新。
要抓緊確定河庫分級名錄，細化主要任務;要明確工作進度和時間節(jié)點，3月份縣級要明確河長，4月份鄉(xiāng)鎮(zhèn)要明確河長，屆時在媒體上一并公示;要加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村委會的工作指導，確保全市河長制工作扎實有序推進。
水利局年度工作總結報告篇七
4、加強日常巡查與綜合執(zhí)法。實行河道巡查、跟蹤督辦工作責任制，落實日常巡查制度，加強江河沿線整治工作的督查指導。2020年共出動235車次、644人次，巡查河長度累計達8535余公里，巡查水域面積278.6平方公里，巡查監(jiān)管對象119個，現(xiàn)場制止違法事件63起。2020年，全市共查處4起水事案件(其中上年遺留1起)，已結案33起，合計罰款23.43萬元，沒收非法所得0.988萬元。
5、開展各類專項行動，維護河湖健康安全。制定《xx市河湖執(zhí)法工作方案(2020-2020年)》，開展河湖執(zhí)法專項行動;編制完成并批復全市七個區(qū)縣的2020-2022年河道采砂規(guī)劃，使河道采砂逐步走上科學、合理、規(guī)范的軌道，制定《xx市河道采砂專項整治行動方案》，開展河道采砂專項行動，嚴厲打擊非法采砂，結合掃黑除惡專項斗爭開展專項整治行動，全面摸排“河霸”“砂霸”現(xiàn)象的惡勢力和充當非法采砂行為“保護傘”的線索，并按規(guī)定程序報送線索信息。開展入河排污口整改工作“回頭看”和入河排污口整治提升專項行動，2020年6月、10月，開展2次監(jiān)督性監(jiān)測;開展河湖“清四亂”專項行動、水庫垃圾圍壩專項整治行動、干流岸線保護利用專項整治行動、長江經(jīng)濟帶固體廢物專項整治行動等，著力維護河湖健康。
6、規(guī)范行政許可和行政規(guī)費征收，推進依法行政。依法行使行政許可職權，嚴格按行政許可審批流程執(zhí)行，規(guī)范生產(chǎn)建設項目水土保持方案審批、涉河項目工程建設方案及防洪評價審查審批、水利工程建設設計審批等，落實取水許可制度，及時辦理取水許可延續(xù)，新建取水項目能夠按照論證、申請、驗收、辦證的程序，嚴格把握各環(huán)節(jié)，辦理程序規(guī)范。進一步規(guī)范水資源費征收，2020年征收水土保持補償費230萬元，征收水資源費124萬元。
7、堅持聯(lián)系人大代表、政協(xié)委員制度。認真做好人大代表議案、建議和政協(xié)委員提案辦理工作。今年我局共承辦建議提案17件，其中主辦8件，協(xié)辦9件;其中建議8件，提案9件;內(nèi)容涉及農(nóng)村飲水、小型農(nóng)田水利工程建設管理、水資源保護開發(fā)利用、水污染防治、河道采砂、河長制等方面內(nèi)容，根據(jù)科室職責分工，局辦對承辦任務進行了認真梳理，排出了任務安排表，明確了責任科室和責任人。堅持開門辦理，加強與代表委員的溝通交流，主動征求意見，與建議提案人直接見面率達100%、辦結率達100%。
8、認真辦理群眾來信，積極查處舉報案件。2020年，我局收到舉報件22件,包括省廳長信箱轉辦、政府網(wǎng)站互動平臺、12345熱線等。主要反映非法采砂、涉河建設及咨詢有關水利方面的問題和建議。我局做到有報必查，有查必復，對反映事項均認真核實辦復，對信訪老戶進一步做好政策解釋，切實做到事事有調(diào)查處理，件件有跟蹤回復，受理、辦復率達100%。公布水政監(jiān)察舉報電話2520991，在政府官網(wǎng)水利局網(wǎng)站設立舉報投訴專欄，在局機關設置群眾舉報信箱，聘請河湖長制社會監(jiān)督員20人，保障社會監(jiān)督、輿論監(jiān)督、網(wǎng)絡監(jiān)督和人民群眾監(jiān)督的渠道暢通。
水利局年度工作總結報告篇八
(一)加大法治政府建設力度。根據(jù)《中共xx市委員會xx市人民政府關于印發(fā)〈xx市法治政府建設實施方案(2020-2020年)〉的通知》(欽發(fā)〔2020〕4號)和《xx市法治政府建設工作領導小組關于印發(fā)〈2020年全市法治政府建設工作要點〉的通知》(欽法府發(fā)〔2020〕1號)，確定了我局今年法治政府建設年度工作重點，為全年依法行政工作提供依據(jù)和保障，加強對重點工作的推進力度。
(二)按照中央、自治區(qū)和市委部署，穩(wěn)妥推進機構改革。局黨組從政治和全局的高度，充分認識深化黨和國家機構改革的重要性緊迫性，切實增加“四個意識”，把思想和行動統(tǒng)一到黨中央關于深化黨和國家機構改革的決策部署上來，按照xx市機構改革領導小組辦公室關于《開展黨政機構改革調(diào)研的通知》的要求，結合中央對水利部門優(yōu)化職能的要求，認真梳理本單位機構設置實際情況，理順權責關系，扎實做好機構改革前的前期調(diào)研工作，按要求起草和上報機構改革方案。嚴格按照市委組織部關于嚴明機構改革期間有關干部人事紀律的要求。
(三)強化生態(tài)環(huán)境保護。繼續(xù)推進實施取水許可制度、水資源有償使用制度、排污許可制度，加強水資源費征收工作，配合國稅部門做好水資源費費改稅調(diào)研工作，推進我市農(nóng)業(yè)水價綜合改革工作，堅持依法治水、管水和用水，強化生態(tài)環(huán)境保護。
(四)加強立法工作。根據(jù)xx市人民政府2020年立法工作計劃，做好《xx市青年水閘東西干渠保護管理條例》立法調(diào)查研究工作。2020年8月制定了調(diào)研方案，并按方案開展為期一個月的調(diào)研，按時報送調(diào)研報告和調(diào)研成果評審報告。
(五)加強行政規(guī)范性文件監(jiān)督管理。嚴格執(zhí)行《廣西壯族自治區(qū)各級人民代表大會常務委員會規(guī)范性文件備案審查條例》《廣西壯族自治區(qū)行政規(guī)范性文件制定程序規(guī)定》和《廣西壯族自治區(qū)行政規(guī)范性文件備案審查規(guī)定》，依法制定行政規(guī)范性文件。開展涉及產(chǎn)權保護的規(guī)范性文件清理工作。經(jīng)清理，我局負責起草和實施的規(guī)范性文件中，沒有涉及產(chǎn)權保護相關內(nèi)容。今年以來我局沒有制定新的規(guī)范性文件。
(六)按照市政府和水利廳的要求，在實施依法行政綱要的過程中，結合水利行業(yè)管理的難點、熱點問題，健全、完善水利重大決策的規(guī)則和程序，落實決策跟蹤與反饋、決策監(jiān)督和決策責任追究制度，嚴格按照法律法規(guī)規(guī)定的權限和程序履行職責。對涉及面廣、事關重大的決策事項，我局都嚴格執(zhí)行科學民主決策程序，以水利發(fā)展規(guī)劃為依據(jù)，并經(jīng)過仔細調(diào)查、研究和分析;涉及相關部門的，邀請有關部門充分協(xié)商;涉及縣區(qū)的，事先征求意見;涉及人民群眾切身利益的，多方聽取群眾意見和建議。
(七)建立健全并嚴格執(zhí)行執(zhí)法公示制度、行政裁量權基準制度、重大執(zhí)法決定法制審核制度，確保行政執(zhí)法合法適當。在局網(wǎng)站公示執(zhí)法人員信息、權力清單、相關執(zhí)法文書等內(nèi)容，制定了重大執(zhí)法決定法制審核目錄，并公示。
(八)深入學習宣傳貫徹憲法。認真組織開展尊崇憲法、學習憲法、遵守憲法、維護憲法、運用憲法宣傳教育活動，認真參加水利部開展的憲法網(wǎng)絡知識競賽。嚴格執(zhí)行領導班子學法用法制度，切實落實行政執(zhí)法人員“誰執(zhí)法誰普法”普法責任制，做好“七五”普法中期考核工作，推動領導干部維護憲法和法律權威，不斷提高運用法治思維和法治方式解決問題的能力和水平。
(九)組織開展行政執(zhí)法人員通用法律知識、專門法律知識、新法律法規(guī)等專題培訓，多次派執(zhí)法人員參加自治區(qū)和市里組織的培訓，開展全市水行政執(zhí)法案卷的自查自評工作，確保行政執(zhí)法人員熟練掌握行政執(zhí)法依據(jù)和流程，努力提升行政執(zhí)法素養(yǎng)和水平。把預防職務犯罪警示教育納入干部教育培訓計劃，加大對公務員初任培訓、任職培訓中法律知識的培訓力度。
(十)加強法治政府建設信息報送工作。加大法治政府建設的宣傳工作，強化輿論宣傳，形成良好的輿論氛圍。加強了法治政府建設信息報送工作，截至目前，我局今年共報送法治政府建設信息11條。
水利局年度工作總結報告篇九
201*年，面對新形勢下反腐倡廉工作的新要求、新挑戰(zhàn)，派駐州審計局紀檢組將深入貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會和十八屆中央紀委五次全會、省紀委四次、州紀委五次全會精神，不斷推進懲治和預防腐敗體系建設，創(chuàng)新黨風廉政建設新機制、新形式，新載體，努力營造紀檢監(jiān)察工作的良好氛圍，構筑起黨員干部拒腐防變的堅實屏障，為審計工作提供強有力的紀律作風保證。
二、主要工作。
（一）加強宣傳教育、深化廉潔意識。深入開展理想信念、黨性黨風黨紀教育、政治品質和從政道德教育，全面深化示范教育、警示教育和崗位廉政風險教育。以鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果為基礎，繼續(xù)開展“三嚴三實”教育活動和廉政文化進機關活動。以“一把手”、領導班子成員帶頭講廉政黨課座的方式，深入開展反腐倡廉建設專題學習，把反腐倡廉理論、《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨章》《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《預備職務犯罪條例》等作為重要學習內(nèi)容深刻領會。充分利用各類學習會、報告會、培訓會等形式，認真開展以人為本、執(zhí)政為民主題教育、宗旨教育。深入開展廉政風險防范教育，建立廉政風險動態(tài)排查、目標管理、預警問責等制度。認真開展警示教育，組織黨員干部觀看一系列警示教育片。
(二)加強對權力運行的制約和監(jiān)督。加強對派駐部門執(zhí)行民主集中制、“三重一大”事項決策、“三個不直接分管”、干部選拔任用、領導班子分工、執(zhí)行議事程序和工作規(guī)則等的各項監(jiān)督。督促駐在部門進一步推進黨務公開、政務公開。
(三)協(xié)助抓好黨風廉政建設和反腐敗工作。深入落實黨風廉政建設責任制，明確責任分工，黨組負主體責任，紀檢組負監(jiān)督的責任，加強對局黨支部、各黨小組、派出審計組黨風廉政建設的檢查考核，采取重點檢查與全面檢查、定量考核與定性考核相結合，認真落實州紀委監(jiān)察對黨風廉政建設責任制的監(jiān)督責任，加大追究力度，制訂實施切實可行的責任追究制度，對不按照分工履行職責范圍內(nèi)黨風廉政建設責任的審計干部，依照黨紀實施問責。
(四)開展好“四加四”工作。一是積極探索創(chuàng)新黨風廉政建設和反腐敗工作，開展好“四個一活動”，即“一份分析報告、一份建議書、一次廉政談話、一次征求意見”工作；二是以嚴肅負責的態(tài)度，好認真做到四個要，即“在黨組會上要提醒、黨組會后要報告、群眾反映的'問題線索要移送、查辦案件工作要參與”工作。
(五)嚴格執(zhí)行勤政節(jié)儉規(guī)定。深入貫徹落實習近平關于厲行節(jié)約、反對鋪張浪費的重要批示精神，全面落實中央“八項規(guī)定”、省委“十項規(guī)定”和州委州政府“十條意見”。進一步降低“三公”經(jīng)費和其他各項公務成本。抓好元旦、中秋、國慶、春節(jié)等重要節(jié)假日廉政紀律的執(zhí)行，對于發(fā)現(xiàn)的問題及時查處，絕不手軟。建立效能責任追究制度，對審計干部不履行或不正確履行崗位職責，違反審計紀律的案件，做到發(fā)現(xiàn)一起、查處一起。
（六）進一步抓好監(jiān)督檢查。嚴格按紀檢監(jiān)察工作的執(zhí)紀、監(jiān)督、問責三項主要職能開展工作，做好主業(yè)，加強對干部履行職責情況、領導干部遵守黨內(nèi)各項廉潔自律情況、對反映的問題及開展機關行政效能等方面的監(jiān)督檢查。領導班子帶頭執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、省委“十項規(guī)定”和州委州政府“十條意見”相關規(guī)定，做到令行禁止，嚴禁利用節(jié)假日發(fā)放各類購物卡、提貨券和實物。加強自查自糾，對苗頭性、傾向性問題，做到及時提醒，及時督促限期整改。進一步加大督查力度，對違規(guī)違紀行為，及時查處、及時通報，對有禁不止、頂風違紀的個人從重從嚴處理。
（七）發(fā)揮紀檢效能監(jiān)察作用。繼續(xù)完善局內(nèi)科室與州紀委派駐部門溝通配合工作機制，加強效能監(jiān)察的制度建設，持之以恒抓好作風建設，不斷提高工作效率，圍繞州委州政府中心工作，加大民生專項審計、政府性投資審計、經(jīng)濟責任審計、財政預算執(zhí)行審計的監(jiān)督檢查，實現(xiàn)審計監(jiān)督的再監(jiān)督。
水利局年度工作總結報告篇十
(一)加強培訓宣傳。建立法律知識學習培訓長效機制，完善各級行政機關領導干部，特別是主要領導的學法制度。通過中心組集體學法、法制講座等形式組織組織進行法律法規(guī)學習宣傳，提高領導干部的法治水平。定期組織執(zhí)法人員參加法律知識學習培訓，切實提高運用法治思維和法律手段解決實際工作中突出矛盾和問題的能力。
(二)強化執(zhí)法監(jiān)督，深化行政執(zhí)法責任制。加強對行政執(zhí)法過程中不斷出現(xiàn)的新情況、新問題的研究，及時提出解決問題的辦法和措施，總結推廣行政執(zhí)法的好經(jīng)驗，及時發(fā)現(xiàn)和解決行政執(zhí)法中存在的困難和問題。
(三)繼續(xù)推進水利依法行政和水利綜合執(zhí)法工作。貫徹落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》和十九大精神，推進依法治國，建立法治政府，在全市推行水利綜合執(zhí)法工作，加強水利依法行政建設,全力提高水行政執(zhí)法水平與能力。
水利局年度工作總結報告篇十一
2013年是決戰(zhàn)“十一五”的最后一年，這一年我局緊扣時代脈搏，以黨的十七屆四中全會為指針，深入貫徹科學發(fā)展觀，全面落實區(qū)委十屆十次全體會議精神，堅持以人為本，人水和諧的方略，以安全水利、資源水利、環(huán)境水利和民生水利為工作目標，全區(qū)水利建設得到又好又快發(fā)展。
一、重點水利工程建設取得新業(yè)績。
2013年完成8大類，近400項單項工程，完成工作量2.1億元，創(chuàng)繼09年以來的第二個新高。
1、提前一年完成2013年的河道疏浚任務，投入2453萬元。完成疏?？h鄉(xiāng)級河道11條(段)，疏浚土方63.5萬立方米。其中，縣級河道1條，長11.66公里，25萬立方米，鄉(xiāng)級河道10條(段)，長27.94公里，38.5萬立方米;疏浚整治村莊河道262條(段)，其中疏浚四級河道164條(段)，長204.7公里，疏浚土方277萬立方米，整治村莊河道98條(段)，5月底前全面完工。工程按照“三清一建”標準實施，實現(xiàn)“河底淤泥清，河坡垃圾清，河道水面清”，建立河道長效管理機制。7月1日通過了市級驗收。通過建設，進一步提高了河道引排能力,盤活了水系，改善了農(nóng)村水環(huán)境。
2、全面完成“十一五”農(nóng)村飲水安全工程，我區(qū)“十一五”農(nóng)村飲水不安全人口為28.46萬人,今年實施的是第三期工程，解決劉橋鎮(zhèn)7.95萬人口飲水問題，工程于8月份開工，目前已總體完成施工任務，工程投資4148萬元(申請省以上補助2017萬元)，鋪設輸水管網(wǎng)130.013千米，配水管網(wǎng)831.964千米，過河、過障鋼管4.315千米。目前工程正在施工，主管道鋪設完成，配水管道完成了50%工程量。為了更好地服務民生，使更多的人喝上長江水，經(jīng)過努力爭取，省水利廳新同意增加我區(qū)3.05萬飲水不安全人口計劃，工程分布在二甲和東社兩鎮(zhèn)，總投資1488萬元。有目前已完成了工程可行性研究報告和實施方案的評審。
3、高標準實施中央財政小型農(nóng)田水利重點縣一期工程。今年為一期工程，涉及金沙、東社、五甲三個鎮(zhèn)的10個行政村，工程總投資2830萬元，其中，中央財政補助800萬元，省財政補助800萬元，項目區(qū)原有的94個灌區(qū)合并為63個，136座泵站拆并為64座，單座泵站灌溉面積從最小的100多畝擴增到600多畝，可新增耕地約120畝，可改善灌溉面積3.92萬畝，灌溉水利用率可提高30%以上，水費可以下降30%-40%左右。工程于今年3月15日全面開工，目前已全面竣工并通過了市級驗收，10月份通過了重點縣建設績效評價。2013年度中央財政小農(nóng)水重點縣工程總投資約3426萬元，項目擬對石港、二甲、四安三個鎮(zhèn)的14個行政村灌溉泵站、渠道進行改建，計劃新建泵站62座、防滲渠184公里、渠系配套建筑物8832座，工程開工建設。
4、實施了中央財政新增農(nóng)資綜合補助小型水利項目。對興東鎮(zhèn)的三個村的泵站、渠系以及配套建筑物進行了全面改造，新建、修建各類小型電灌泵站11座，新建防滲渠道38.81公里，新建硬質排水溝5.18公里，渡槽15座，過路涵洞41座，總投資833萬元，其中省、中央財政補助500萬元。工程5月1日開工，8月份全面竣工。
5、深入推進農(nóng)村橋梁改造工程。2013年路橋不配套工程是區(qū)2013年重點民生工程之一，計劃改建橋梁100座，后調(diào)整為91座，其中由我區(qū)直接實施8座，另83座由各鎮(zhèn)實施。目前已竣工44座，在建40座，完成了整個工程80%的工作量。
6、繼續(xù)實施江海堤防鞏固工程和內(nèi)河涵閘改造。省海堤達標重點工程團結新閘新建工程總投資5498萬元，目前已通過完工驗收;團結老閘修建工程已全部結束;通東海堤堤頂?shù)缆酚操|化工程超額完成下達的任務;通西江堤道路建設和開沙島里洲堤硬質化防護已全面竣工;營船港閘口門整治、新江海河閘口門整治均已全面結束;三余水系控制建筑物功能恢復工程均已完成時序進度。
二、服務地方重點項目取得新突破。
今年是我區(qū)項目建設東拓西擴的一年，我們從水利的實際出發(fā)，增強服務大局的意識，只要有需要，我們就主動靠上去跟蹤對接，全力做好服務工作，為沿海大開發(fā)和恒力項目建設貢獻力量。
1、全力服務東部沿海大開發(fā)。區(qū)海洋灘涂圍墾工程(北區(qū))，圍堤全長6641.47米，匡圍面積1.5萬畝(堤中心線以內(nèi))，概算總投資約1.3億元。工程于2013年10月8日開工，2013年12月24日完成龍口合攏?，F(xiàn)已完成大堤土方及5.0(含5.0平臺)以下結構護坡。海洋灘涂圍墾工程(南區(qū))墾區(qū)吹填土二期工程，北起中隔堤，南至已建新海堤。主要工程量為墾區(qū)內(nèi)吹填土620萬立方米，工程投資1.199億元，現(xiàn)已完工。
2、全力服務西部重點建設項目。西部沿江泓北沙固沙護灘工程東沙與泓北沙已經(jīng)貫通，泓北沙3000畝用地基本形成。9月25日，省政府的蘇政辦函〔2013〕135號批準了市長江長青沙—橫港沙連島開發(fā)區(qū)水資源開發(fā)利用與水功能區(qū)劃調(diào)整。調(diào)整后，該區(qū)域劃分為如皋泓北沙過渡區(qū)和濱江新區(qū)工業(yè)用水區(qū)，為恒力項目的推進邁出了十分重要的一步。
三、水利工程管理邁上新臺階。
1、占用審批實現(xiàn)網(wǎng)上運行。為了方便申請人及時跟蹤申請事項的審批狀態(tài)，我們根據(jù)審批的材料和時限要求，對9件許可事項制作了相應的審批流程上網(wǎng)運行，在運行過程中，我們嚴格遵守“三不允許”的規(guī)定，按程序要求辦理各類審批辦件，全年辦理行政許可事項26項，全部在規(guī)定的時限內(nèi)完成。
2、大力開展河道開發(fā)利用專項整治活動。近年來，違法占用河道管理范圍建碼頭、設堆場、蓋房子、辦企業(yè)和違法在河道內(nèi)取土、設取水口、排污口等違法水事行為屢禁不止，而且違法水事案件呈高發(fā)態(tài)勢，為保障河流的生命健康，實現(xiàn)可持續(xù)的發(fā)展利用，區(qū)里專門成立了專項整治工作領導小組，并出臺了《區(qū)河道開發(fā)利用專項整治活動方案》、《區(qū)水利工程管理范圍占用管理辦法》。我們戰(zhàn)高溫，斗酷暑，用35天時間，完成了長江和6條一級河346個涉水項目的調(diào)查摸底登記工作，掌握了河道開發(fā)利用第一手資料，通過整治活動，企業(yè)(個人)按規(guī)定占用河道岸線、繳納規(guī)費的意識明顯增強，打電話咨詢政策的多了、主動繳納占用費的多了、要求補辦占用許可證的多了、主動溝通情況的多了。目前已收取了占用費26.5萬元。
3、新江海河閘創(chuàng)建國家級水管單位。10月12日至13日，水利部組織專家組對新江海河閘管理所進行國家級水管單位考核驗收。由于創(chuàng)建工作扎實有效，新江海河閘管理所以948分的高分通過考核驗收，成為蘇北首個、省縣級水管單位中唯一的國家級水利工程管理單位。
4、防洪保安扎實有效。今年，共投入防汛經(jīng)費281萬元(爭取到省級以上經(jīng)費201萬元)用于對沿江沿海的堤防涵閘的維修養(yǎng)護。全面落實以行政首長負責制為主要內(nèi)容的防汛抗旱責任制，做好防汛抗旱各項準備工作，落實“防、搶、撤、救”各項預案，做到責任、預案、物資、隊伍四到位，全面提高防汛應急能力。今年修訂完善了《區(qū)防臺預案》、《防洪抗旱預案》、《區(qū)沿江造船企業(yè)抗臺預案》。5月1日開始到9月30日，我局由領導帶班，實行24小時全天候值班，密切掌握水、雨、風情，為領導決策提供準確的信息。今年成功防御了超強臺風“圓規(guī)”。
四、水資源管理取得新成效。
水資源的可持續(xù)發(fā)展是支持社會經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展的重要物質基礎，我們積極貫徹水資源可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略，強化水資源的經(jīng)濟屬性和社會屬性，堅持依法治水，依法管水，加強水資源保護和節(jié)約利用，合理配置水資源。
1、嚴格地表水管理。開展了九圩港地表水水資源專項整治，對九圩港沿線用水戶逐一進行登記，發(fā)現(xiàn)違規(guī)取水行為要求企業(yè)補辦手續(xù)，安裝計量設施，納入規(guī)范化管理，對個別不配合管理的企業(yè)按規(guī)定查處。針對先鋒工業(yè)園區(qū)擅自取水情況，通過與園區(qū)污水處理廠、供水服務公司的聯(lián)系，通過企業(yè)用水平衡發(fā)現(xiàn)企業(yè)的不明水源，逐個上門了解情況，發(fā)現(xiàn)了兩家企業(yè)未按取水管理要求計量取水，實行了補繳水資源費和強制安裝計量設施的處理。公示取水許可，接受社會監(jiān)督。將我區(qū)的168宗取水許可事項向全社會公示，歡迎全社會共同監(jiān)督取水許可管理，鼓勵舉報，依法打擊。
2、嚴格管理地下水資源。全面實行深層地下水一井、一表、一證、一卡“四個一”管理制度，做到對全區(qū)150眼地下水井，使用情況掌握清楚，檔案資料規(guī)范。對各取水單位定期檢驗計量設施，今年與發(fā)改委聯(lián)合對年用水量在2萬噸以上的計劃用水戶下達了取用水計劃。根據(jù)全區(qū)地下水水資源狀況，下達地下水取水計劃，重點壓縮超采區(qū)的地下水取水量，對西部可增強開采區(qū)增加了開采計劃，做到水資源的科學合理配置。開展引江供水覆蓋區(qū)供水企業(yè)深井封停管理，確定了19眼封停深井，日前已實施了16眼深井封停管理，并向社會進行了公示。全年共接到群眾舉報5項，對于4起違章取水行為進行了制止，對1起違規(guī)鑿井行為進行了依法處理。
3、嚴把水資源管理“三條紅線”。編制了《區(qū)水資源綜合規(guī)劃》，強化用水計劃管理，通過嚴格實行用水總量控制，把住水資源開發(fā)利用“紅線”;編制了《區(qū)河道納污能力分析報告》，嚴格實施入河排污口設置審查制度，大力推進污水處理廠建設，通過嚴格控制入河排污總量，把住水功能區(qū)限制納污“紅線”;嚴格落實節(jié)水“三同時”制度，做好節(jié)水載體示范項目建設，把住用水效率控制“紅線”。今年申報省級節(jié)水型企業(yè)4家，節(jié)水型社區(qū)1個。全年成功申報了5個省級水資源補助項目，共獲得資金補助51萬元。
4、水資源費(含南水北調(diào)基金)征繳取得突破。以政府名義下發(fā)了文件(通政發(fā)〔2013〕64號)，明確規(guī)費征繳相關責任主體、任務指標和具體要求，如不能按期繳納實行財政抵扣繳納。經(jīng)多方爭取后，水資源費全額列入自來水基本水價，促進了水資源費的征繳工作。同時實行行政征收網(wǎng)上運行，通過行政權力網(wǎng)流程進一步規(guī)范化征收行為，做到征收程序更為規(guī)范。征收水資源費480萬元，是09年的2倍多。
五、向上爭取項目資金取得新收獲。
今年以來，我們已爭取農(nóng)村飲水安全、小型農(nóng)田水利重點縣工程、中央財政農(nóng)資綜合補助小型農(nóng)水項目、農(nóng)村河道疏浚等16項補助，9578.3萬元。
六、效能建設呈現(xiàn)新氣象。
堅持一手抓水利工程建設，一手抓效能，圍繞發(fā)展抓效能，抓好效能促發(fā)展。通過簡便、快捷、優(yōu)質、高效的服務，在水利系統(tǒng)形成“人人講效能、事事講效能”的良好氛圍，不斷推進效能建設、政風行風建設的深入開展，為水利事業(yè)的發(fā)展營造了良好的環(huán)境。
1、細化工作目標，責任到人。我局根據(jù)區(qū)效能工作會議精神，統(tǒng)一思想，深化認識，集思廣益，創(chuàng)造性地提出了“工作項目化、項目責任化、責任數(shù)字化”的工作方法，實行嚴格的考核和問責機制，將2013年的重點水利工作落實到具體的人，細化到每一個時間節(jié)點，緊咬目標，充分做好前期準備工作，及時跟蹤管理，確保工程任務早完成，工程效益早發(fā)揮。全年的水利建設任務全部達到時序進度要求。
2、開展我為單位進一言活動。40多名工作人員對去年全局工作和個人工作進行了一句話評議，對今年工作一句話建議。通過進言活動，激發(fā)全體干部職工愛崗敬業(yè)和主人翁精神，從思想上解決“為誰干、干什么、怎么干”等問題，糾正“慢、惰、怕”三種陋習。
3、全面實施效能品牌建設。針對全局工作特點，層層篩選確定水利系統(tǒng)效能服務品牌——建民生橋、活幸福水，在網(wǎng)絡及媒體上公示，接受廣大人民群眾的監(jiān)督。通過找差距、析原因、明目標、強措施，把解決問題與構建長效機制有效結合，以“三抓三創(chuàng)”打造“五型機關”，即抓隊伍創(chuàng)形象、抓服務創(chuàng)績效、抓品牌創(chuàng)特色，形成全局勤政廉政的良好氛圍。
4、全面推行限時辦結制。我們將87件行政處罰，9件行政許可、9件行政征收、12件行政強制、14件其他權力全部上網(wǎng)。從6月1日起，所有事項網(wǎng)上辦理，所有權力網(wǎng)上運行。先后4次組織機關人員培訓，培訓人員60多人次，在集中培訓同時，抓好各崗位人員自訓和指導工作。堅持每日上網(wǎng)監(jiān)督，對亮黃燈的，及時提醒相關人員，對亮紅燈的，進行督辦，查明原因，并在全局進行通報，組織講評，做到有組織、有計劃、有監(jiān)督，保證行政權力公開透明運行工作落實到位。
水利局年度工作總結報告篇十二
20__年是我市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市關鍵之年，為深入推進我市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市，進一步改善城市面貌，構建環(huán)境優(yōu)美、規(guī)范有序、和諧文明、充滿生機的城市形象，推動龍海經(jīng)濟又好又快發(fā)展。根據(jù)《__市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作規(guī)劃的通知》和《__市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市任務指標分解表》的硬性要求，我局全面落實《__市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作責任書》各項內(nèi)容，及時分解目標任務，制定工作計劃，推進衛(wèi)生城市建設。
一、工作目標。
按照“科學、嚴格、精細、長效”的工作要求，集中力量，加強協(xié)調(diào)，結合宜居環(huán)境建設，深入推進國家衛(wèi)生城市建設工作，進一步改善城市面貌，做到“三嚴三到位”，即嚴格整治，提升到位；嚴格監(jiān)管，措施到位；嚴格查處，責任到位，實現(xiàn)城市凈化、美化、有序的目標。
二、重點內(nèi)容。
（一）建筑工地。加強建筑工地監(jiān)督管理，要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準》要求，待建工地管理到位，規(guī)范圍擋作業(yè)，無亂倒垃圾和亂搭亂建現(xiàn)象，有效處置建筑垃圾，抓好工地出入車輛的“滴、撒、漏”問題，實行凈車出場。
（二）公共供水。嚴格按照《生活飲用水衛(wèi)生監(jiān)督管理辦法》要求，規(guī)范管理市政供水、自備供水、居民小區(qū)直飲水；抓好二次供水設施清洗、消毒、檢測程序規(guī)范化，二次供水單位的水質管理要有專（兼）職管理人員和管理制度，每年開展不少于2次的二次供水設施清洗消毒工作，清洗消毒完畢后，要立即委托有資質的檢測部門對水箱、蓄水池水質進行檢測，并出具水質檢測報告，必須符合《二次供水設施衛(wèi)生規(guī)范》的要求，水質合格率必須達到100%，資料齊全規(guī)范。
（三）污水處理。加快市區(qū)污水管網(wǎng)建設，推進市區(qū)污水管道清淤、檢測、搶修維護，提高污水收集率，完成減排任務。根據(jù)《__市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市任務指標分解表》內(nèi)容，污水處理設施建設、管理和污染防治符合國家有關法律、法規(guī)及標準要求，生活污水集中處理率應達85%。
（四）園林綠化。抓好主要道路綠化帶的修整養(yǎng)護，清理綠化帶中的垃圾雜物；及時對綠化帶和道路兩側缺損的花草和樹木進行補種，做到無死株、無缺株；做好市區(qū)各公園、綠地、廣場、河道、道路主要節(jié)點的綠化、花化、美化的景觀布置工作；加強公園綠地的秩序、治安和設施的管理。
積極創(chuàng)造良好條件，加強對創(chuàng)衛(wèi)工作人力、物力、財力的保障，結合項目建設，增加資金投入，滿足創(chuàng)衛(wèi)工作需要，保證創(chuàng)衛(wèi)工作有序有力開展。
（一）加強園林綠化建設。
總投資820萬元，進行市區(qū)紫崴路綠化提升改造。
（二）加強污水管網(wǎng)建設。
1、污水管道清淤、檢測、搶修維護工程建設，總投資500萬元，進行市區(qū)污水管道清淤、檢測，并針對檢測發(fā)現(xiàn)的塌陷位置進行搶修及管內(nèi)修復。
2、紫崴路及西浮路c標段兩側污水接戶管工程建設，總投資3425萬元，進行紫崴路兩側小區(qū)4091米、西浮路c標段兩側小區(qū)9718米污水管道鋪設及路面恢復。
3、舊城區(qū)污水截流工程，總投資5000萬元，沿錦江道中段（九龍新城至紫泥大橋）埋設污水截流管及路面恢復。
（三）新建停車樓。
總投資3000萬元，計劃新建1個停車樓，400個停車位。集約利用市區(qū)現(xiàn)有較大面積的空地或拆遷量較小的地點建設多功能立體停車樓，以滿足市區(qū)市民停車需要。
四、工作要求。
（一）提高認識，加強領導。要充分認識創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作的重要性，相應健全創(chuàng)衛(wèi)整治領導機構，根據(jù)目標任務分解要求，制定工作計劃和實施方案。高度重視，精心組織實施，各相關部門抽調(diào)專門人員，切實推進工作落實。
（二）強化督查，落實整改。局創(chuàng)衛(wèi)辦加大督查檢查力度，建立以查促改的工作機制，定期通報、反饋督查和檢查情況，及時發(fā)現(xiàn)存在問題，抓好限期整改工作落實。各相關責任單位和部門每半月（逢12日、25日）向局創(chuàng)衛(wèi)辦報送一次工作進度，確保各項工作有條不紊開展。
（三）深入發(fā)動，廣泛宣傳。充分利用電視、廣播等新聞、媒體、網(wǎng)站等多種途徑，廣泛宣傳創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市的重要性和必要性，動員廣大居民群眾關心、支持、參與創(chuàng)建工作，共抓共管，創(chuàng)建人人全民共同參與的良好氛圍。
水利局年度工作總結報告篇十三
時間過的真快，轉眼間就到年底了，今天小編精心為大家整理了水利局的度統(tǒng)計。
供大家閱讀參考。
今年我局水利統(tǒng)計工作在省水利廳及市統(tǒng)計局的業(yè)務指導下，在局黨組、行政的正確領導和縣區(qū)有關部門的配合下，按照科學發(fā)展觀的要求，牢固樹立水利統(tǒng)計工作的第一要務是為經(jīng)濟社會發(fā)展服務的思想，加強了水利統(tǒng)計工作的管理，圓滿完成了20xx年的統(tǒng)計工作任務，現(xiàn)將今年統(tǒng)計工作總結如下：
統(tǒng)計是認識社會、發(fā)展經(jīng)濟、制定政策和規(guī)劃未來的重要依據(jù)，是進行科學決策和管理的重要基礎，是實施宏觀調(diào)控的重要組成部分，統(tǒng)計工作是各級政府工作的重要內(nèi)容。因此，我局領導高度重視和支持統(tǒng)計基礎工作，把加強和規(guī)范統(tǒng)計基礎工作作為加強統(tǒng)計工作的一項基本要求，在年初制定了統(tǒng)計。
工作計劃。
并要求各科、站、室、局的統(tǒng)計數(shù)據(jù)做到真實可靠全面能客觀反映我市水利工作現(xiàn)狀。同時為了改善統(tǒng)計工作環(huán)境提高統(tǒng)計工作質量在統(tǒng)計工作崗位上都配備了計算機等必要工具最大限度地滿足了統(tǒng)計工作的需要。及時組織局統(tǒng)計人員參加江陽區(qū)統(tǒng)計局和省水利廳舉辦的各類統(tǒng)計培訓學習并適時對各縣區(qū)水利統(tǒng)計人員進行業(yè)務培訓提高了水利統(tǒng)計人員的業(yè)務水平。
“有機構、有人員、有資格、有制度、有臺帳”是規(guī)范統(tǒng)計基礎工作的基本要求，也是保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)源頭質量的基本要求。我局按照“五有”要求，以瀘市水辦[20xx]75文下發(fā)了《關于印發(fā)瀘州市水利局統(tǒng)計工作制度的通知》，明確統(tǒng)計工作由一把手直接分管，各科、站、室、局主要負責人為統(tǒng)計工作的責任人，規(guī)劃計劃科負責全局綜合統(tǒng)計工作，局屬各科、站、室、局均配備有具體負責統(tǒng)計工作的人員，以確保各科、站、室、局統(tǒng)計任務的完成。在我局現(xiàn)有的統(tǒng)計人員中，均是大專以上文化程度，有部份統(tǒng)計人員經(jīng)過統(tǒng)計業(yè)務培訓，取得了統(tǒng)計從業(yè)資格。同時建立了統(tǒng)計崗位責任制和統(tǒng)計人員培訓制度，制定了統(tǒng)計調(diào)查、審核、使用和保管等方面的。
規(guī)章制度。
我局各科室都建立健全了統(tǒng)計原始記錄和統(tǒng)計臺帳(含電子臺帳)，使統(tǒng)計數(shù)據(jù)基礎來源得到保證。
1、健全統(tǒng)計體制、加強統(tǒng)計交流。
市水利局規(guī)劃計劃科作為負責全市水利綜合統(tǒng)計工作的職能部門，加強了水利統(tǒng)計管理，形成了以水利綜合統(tǒng)計為核心、綜合統(tǒng)計與專業(yè)統(tǒng)計相結合的統(tǒng)計框架體系，進一步提高了水利統(tǒng)計工作的質量和效率。
2、繼續(xù)加大水利統(tǒng)計報表制度改革力度。
根據(jù)經(jīng)濟社會發(fā)展和水利發(fā)展的新形勢和新要求，避免指標交叉重復，多頭上報的原則，適當調(diào)整了水利綜合統(tǒng)計指標，既保留了傳統(tǒng)指標體系的精華，又合理拓寬了水利統(tǒng)計指標體系的覆蓋領域，增加了水資源核算體系相關指標，以適應逐步開展的水資源核算工作。
3、開展培訓工作，加強縣區(qū)水利統(tǒng)計管理。
加強培訓，打好基礎，穩(wěn)步提高水利統(tǒng)計隊伍的整體水平。組織了各級水利統(tǒng)計人員認真學習領會水利統(tǒng)計報表制度的精神，認真貫徹落實水利統(tǒng)計指導意見，按照統(tǒng)計報表制度要求，及時、高效、高質量地完成了水利統(tǒng)計年報和日常進度統(tǒng)計工作。
繼續(xù)加強了水利統(tǒng)計基礎工作，為水利統(tǒng)計基礎數(shù)據(jù)的收集、上報和匯總提供堅實的保障。一是搞好了統(tǒng)計指標體系分類標準和基層統(tǒng)計數(shù)據(jù)臺帳建設規(guī)范。二是加大了水利統(tǒng)計的執(zhí)法檢查力度，規(guī)范水利統(tǒng)計行為，保證統(tǒng)計工作的獨立性，統(tǒng)計數(shù)據(jù)的權威性。三是廣泛開展了統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量評估工作，作好統(tǒng)計數(shù)據(jù)的誤差修正工作，不斷提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)的精度。
一年來，領導重視、制度健全、統(tǒng)計人員認真負責，使我局的統(tǒng)計工作均能按照要求進行，在統(tǒng)計數(shù)據(jù)的收集、整理、匯總、上報、歸檔等工作中，做到了帳目清楚、數(shù)據(jù)真實、上報及時、保存完整。因此，我局統(tǒng)計工作得到了上級業(yè)務部門的充分肯定。如漁業(yè)工作統(tǒng)計報表獲得到省水產(chǎn)局的先進單位稱號，水利工程管理年報統(tǒng)計獲省農(nóng)水局二等獎，農(nóng)田水利基本建設獲省政府“李冰杯”水利建設二等獎、“李冰杯”綜合管理二等獎，地方電力統(tǒng)計獲省地電系統(tǒng)統(tǒng)計二等獎等。
我局的統(tǒng)計工作雖然取得了一定成績，但還存在一些不足之處，如部份統(tǒng)計人員對統(tǒng)計工作的全面性、全局性認識不夠，部份統(tǒng)計人員沒有取得統(tǒng)計上崗證書等。在今后的工作中，我局將進一步加強統(tǒng)計工作，積極與上級業(yè)務部門和統(tǒng)計部門密切配合，及時提供真實、可靠的數(shù)據(jù)，為領導正確決策提供科學依據(jù)，為瀘州的經(jīng)濟建設做出貢獻。
按照區(qū)統(tǒng)計局對統(tǒng)計工作的要求，區(qū)水務局高度重視統(tǒng)計工作，現(xiàn)將20xx年統(tǒng)計工作總結如下：
為進一步做好本單位統(tǒng)計工作，我局建立了統(tǒng)計站，并由副局長同志分管統(tǒng)計工作和具體統(tǒng)計工作人員，保障統(tǒng)計站必要的工作條件和業(yè)務經(jīng)費，領導經(jīng)常運用統(tǒng)計資料，并經(jīng)常對統(tǒng)計工作提要求、意見。
建立統(tǒng)計站，分管領導擔任站長，統(tǒng)計員任副站長，有固定統(tǒng)計站辦公室，辦公桌椅、檔案櫥柜、計算機、打印機等設備齊全。配齊專(兼)職綜合統(tǒng)計員，配備(會計或主任)輔助調(diào)查員，并保持相對穩(wěn)定。建立統(tǒng)計工作范圍內(nèi)統(tǒng)計人員的花名冊，及時記錄人員變更情況。統(tǒng)計人員持證上崗。統(tǒng)一組織了統(tǒng)計人員的培訓和繼續(xù)教育工作。建立企事業(yè)單位基本名錄資料及時掌握本區(qū)域內(nèi)各類單位開業(yè)、關閉、遷移等變化情況，每月維護更新。建立健全和完善了企業(yè)的歷史及當年統(tǒng)計紙介質臺帳(電子臺帳)。對有關統(tǒng)計公文、業(yè)務書刊、統(tǒng)計報表、原始記錄等各類統(tǒng)計資料收集齊全、保存完整。建立健全了統(tǒng)計報表資料管理制度、報表評估審核制度、業(yè)務學習培訓制度等。
按規(guī)定時間上報了所有報表。上報的各種報表要嚴格執(zhí)行統(tǒng)計報表制度，報表數(shù)據(jù)既無技術性差錯，又無邏輯性差錯。所有報表上報單位(項目)數(shù)量齊全。所有報表都按有關規(guī)定進行數(shù)據(jù)質量審核、評估及查詢并留有記錄。
多次開展宣傳統(tǒng)計法律、法規(guī)和規(guī)章的活動和統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量檢查活動，積極參與統(tǒng)計執(zhí)法檢查和統(tǒng)計監(jiān)審，并做了。
活動總結。
水利局年度工作總結報告篇十四
2013年全區(qū)水利工作以區(qū)委十一屆二次全會精神為指導，緊緊圍繞“加快現(xiàn)代化、建設新”的戰(zhàn)略目標，按照水利現(xiàn)代化的建設要求，創(chuàng)新思路，扎實推進，全面完成了各項任務。全年實施九大類23個項目，完成總投資3.64億元。
一、2013年主要工作回顧。
(一)大力推進重點水利工程建設。
1、中央財政小農(nóng)水重點縣工程。新建、改造小型泵站58座，新建防滲渠道160公里,新建配套建筑物9788座，改善灌溉面積5.1萬畝，工程投資3579萬元，5月份通過省財政廳、水利廳組織的績效考評，獲得優(yōu)秀等次。
2、農(nóng)村河道疏浚工程。疏浚河道130條段，完成總土方187萬方，總投資1120萬元。4月底已基本完成疏浚任務，6月份通過市驗收。
3、農(nóng)村飲水安全工程。一是完成了2013年度新增農(nóng)村學校和農(nóng)村飲水安全工程，工程總投資2407萬元。二是實施2013年度農(nóng)村飲水安全工程，總投資2372萬元，年底前基本完工。
4、中小河流治理項目。實施通呂運河段一、二期治理工程(海門界至進鮮港)，全長11.965公里，土方233萬方,新做擋墻2.485公里，總投資5259萬元，5月中旬開工，11月底完工。
5、農(nóng)橋改造工程。改造農(nóng)村橋梁98座，其中農(nóng)村一、二級河道橋梁10座，年底前完工。
6、高效節(jié)水灌溉工程。項目位于東社鎮(zhèn)景瑞現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)，投資295.87萬元，新增節(jié)水灌溉面積1500畝，新建微灌區(qū)灌溉泵站4座，配套機泵設備8臺套，鋪設upvc低壓管道11878米，pe滴灌帶78724米及配套設施，年底前完成施工任務。
7、做好區(qū)級灌區(qū)改造工程。今年開始啟動灌區(qū)改造項目，改造30個灌區(qū)，新建灌溉泵站30座，防滲渠道50.23公里，總投入1300萬元。年底前完工。
8、農(nóng)村河道暢流工程。2013年農(nóng)村河道暢流工程拆壩建橋20座，建涵34座，投入650萬元。年底前完工。
9、2013年度新增千億斤糧食末級渠系項目。項目總投資1000萬元，位于東社、騎岸兩鎮(zhèn)，計劃拆建泵站18座，建防滲渠道43.46公里，新建暗渠0.92公里，建渠系配套建筑物2489座。已完成了可研、實施方案。
(二)不斷加強水利管理工作。
1、防汛抗旱措施有力。一是及早做好各項準備。加強防汛物資儲備和防汛搶險隊伍建設，今年我區(qū)新成立了一支30人的防汛抗旱搶險專業(yè)突擊隊;加強防汛防旱責任制落實，修編、完善防臺預案、防洪抗旱預案、城市排澇應急預案及人員撤離預案，在汛期來臨前，沿江5家大型企業(yè)對在廠區(qū)內(nèi)的17個旱閘門進行了吊裝演練。二是實施防汛歲修工程。共投入240萬元實施營船港閘自動化視頻監(jiān)控系統(tǒng)改造、新江海河閘閘室兩側護岸加固、小李港閘外側防護、遙望港閘下游防護應急處理等應急工程。三是及時組織河道清障。多次組織河道聯(lián)合巡查，對河道障礙物進行清障，保證了河道引排暢通。四是加強值班，協(xié)調(diào)指揮。在汛期堅持領導帶班，24小時雙人值班。今年10、11、14、15、16號臺風期間，區(qū)防辦及時通過網(wǎng)絡、電視字幕及手機短信向市民發(fā)布預警信息，啟動相應等級的預案，隨時掌握全區(qū)雨情、水情、工情和災情，科學調(diào)度，分派工作組到各鎮(zhèn)指導防汛工作，區(qū)領導親自部署協(xié)調(diào)，親臨一線指揮，成功應對了影響我區(qū)的5次臺風襲擊，共轉移船只389只次、人員5954人次。
3、水利工程管理穩(wěn)步推進。認真執(zhí)行國家、省、市水利工程管理辦法，積極做好營船港閘省二級水管單位的創(chuàng)建工作，對照存在的問題，制訂整改方案，落實整改措施，逐條逐項進行整改。為進一步發(fā)揮好小型水利工程的效益，初步制訂了《區(qū)小型水利工程管理辦法》，待完善后發(fā)全區(qū)實施。
4、水利規(guī)劃工作超前謀劃。組織編制《區(qū)水利現(xiàn)代化規(guī)劃》、《區(qū)水資源規(guī)劃》和《區(qū)防災減災規(guī)劃》。規(guī)劃評價了全區(qū)的水利發(fā)展狀況，明確今后一段時期全區(qū)水利現(xiàn)代化建設的指導思想、總體目標、主要任務和實施安排，是全區(qū)水利現(xiàn)代化建設的指導性文件，也是衡量和考核全區(qū)水利現(xiàn)代化建設進程與水平的主要依據(jù)。
5、水資源管理制度有效落實。針對全區(qū)不同區(qū)域取水戶用水具體情況，提出管理要求，監(jiān)管責任落實到人，按時間節(jié)點落實管理措施，對用水戶逐一檢查，重點檢查計量設施運行情況，發(fā)現(xiàn)違規(guī)取水行為的，強制安裝計量設施，做到取水工程規(guī)范化管理。今年繼續(xù)對年用水量在2萬噸以上的計劃用水戶下達了取用水計劃，重點壓縮超采區(qū)的地下水取水量。城市節(jié)水宣傳周活動期間，在西亭中學開展了節(jié)水型社會建設成果展覽、節(jié)水承諾簽名，1000多人參加了活動。4月份代表市接受省水資源與節(jié)水型社會建設考核，受到了省里充分肯定。
(三)全力服務全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展。
1、向上爭取資金取得顯著成績。全年共爭取飲水安全工程、小農(nóng)水重點縣、千億金糧食產(chǎn)能規(guī)范工程、河道疏浚整治等上級補助項目13項，補助資金8013.18萬元。
2、全區(qū)重點項目建設涉水審批取得新進展。為了恒力項目的涉水審批，多次到長江委和省水利廳，溝通匯報，最后拿到市以上涉水行政審批許可和專家審查意見13個，恒力()紡織新材料產(chǎn)業(yè)園按期開工建設。為江海臺灣農(nóng)民創(chuàng)業(yè)園、供銷產(chǎn)業(yè)園、華電燃機熱電聯(lián)產(chǎn)等重大項目建設提供了完善的水利服務。
3、引江調(diào)水工作成效明顯。團結閘、遙望港閘、營船港閘、新江海河閘共排水39697.6萬米3，引水10914萬米3。通過引江調(diào)水，增加了內(nèi)河水體的置換速度，明顯提高了內(nèi)河水源水質。
4、涉水征收任務超額完成。在涉水征收過程中我們做到“程序規(guī)范、應收盡收、全額上繳”。全年實際征收水利工程水費514.25萬元，水資源費433萬元，河道堤防工程占用費31萬元。
(四)深入開展黨風廉政建設和反腐敗工作。
我們堅持一手抓水利工程建設，一手抓黨風廉政建設和反腐敗工作。深入推進懲治和預防腐敗體系建設，切實履行“一崗雙責”，層層分解落實責任，堅持廉政工作與業(yè)務工作雙促進。規(guī)范工程管理，開展水利工程建設領域突出問題專項治理，對重點水利建設項目采取全過程監(jiān)督，確保工程安全、資金安全、干部安全。深化作風和效能建設，開展形式多樣學習教育活動，全系統(tǒng)形成了爭創(chuàng)一流、熱情服務、風清氣正的良好氛圍。
二、當前存在的主要問題。
1、水生態(tài)文明建設任重道遠。農(nóng)村河道建設標準低，長效管理體制機制沒有真正形成，生態(tài)河道、標準河道建設剛剛起步，農(nóng)村河道面貌依然較差。
2、農(nóng)田水利建設任務仍很艱巨。全區(qū)3639座泵站規(guī)劃整合為1411座，已建成367座，剩余1044座，從2013年起5年內(nèi)解決，建設防滲渠道2800公里，總投入約4.8億元。
3、水利防災減災能力不足。重點地區(qū)防洪排澇特別是排澇標準偏低，部分河道河岸坍塌、河床淤積嚴重，引排水功能下降，水系控制建筑物年久失修，失去控制作用。
4、水利管理工作亟待加強。水利工程重建設輕管理的現(xiàn)象尚未得到有效解決。大量鎮(zhèn)辦水利工程監(jiān)管形同虛設，質量難以保證。河道、農(nóng)村橋梁、泵站、渠道管理不到位的問題十分突出。在江堤海堤和一、二級河道水利工程管理范圍內(nèi)擅自占用、違法利用、削坡種植等違法違章水事行為仍時有發(fā)生。一些群眾筑壩建涵，致使不少三、四級河道水系不活，水流不暢，水質惡化。
5、基層技術、管理人員力量薄弱。沿江沿海閘管所管理著12.8公里江堤，16.2公里海堤，6.8公里洲堤和69座涵閘，承擔著防汛、巡查、執(zhí)法和河道工程占用補償費、河道取土管理費、船只過閘費規(guī)費征收等工作。范圍廣、任務重、人手少，且缺乏必要的執(zhí)法巡查交通工具。鎮(zhèn)水利站管理體制幾經(jīng)反復，仍沒能按照省里要求落實到位。目前，鎮(zhèn)水利專職人員一般2-3人，有的鎮(zhèn)僅有1人，專業(yè)技術人員十分緊張。水利站除了面廣量大的水利工程外，還要兼管道路、園區(qū)等工程建設。水利站管理體制不順、專業(yè)人才匱乏、人員結構不合理已經(jīng)成為制約農(nóng)村水利工作開展的一大瓶頸，也是鎮(zhèn)辦水利工程建設監(jiān)管缺位的主要原因。
三、2014年總體工作思路。
幸福生活提供水利保障。
(一)著力打造功能完善的水利工程體系。
一是深入實施骨干河道治理工程。整治通呂運河城區(qū)段6公里(進鮮港至大橋)，疏浚河道土方90萬方，建設護岸工程1公里。整治九圩港劉橋段10公里(江海河至新生豎河)，疏浚河道土方56萬方，建設護岸工程2.9公里。同時，進一步做好一、二級河道水土流失治理工作，對坍塌嚴重河段新建護岸工程。
二是切實加強農(nóng)村河道整治。計劃疏浚農(nóng)村河道土方297萬方，其中：二級河道3條(段)24.18公里，三級河道17條(段)51公里，四級河道48條(段)80公里,整治溝塘23處。實施年度農(nóng)村河道暢流工程，對以壩代涵、以壩代橋的河道拆除壩頭壩埂以暢通水系，計劃建橋30座，建涵30座。
三是全面推進灌區(qū)改造工程。根據(jù)《區(qū)農(nóng)田水利規(guī)劃》，到2016年通過拆并改造最終全區(qū)形成灌區(qū)1411個，目前已新建灌區(qū)567個，還需新建灌區(qū)844個，計劃新(改)建灌區(qū)200個。
四是繼續(xù)實施新增農(nóng)村飲水安全工程。做好金沙、二甲、石港、興仁、平東5個鎮(zhèn)的農(nóng)村飲水安全工程，新建配水管道1025公里，解決9.26萬農(nóng)村人口飲水不安全問題。
五是迅速啟動生態(tài)河道建設試點。結合中小河流重點縣建設項目申報，對東部地區(qū)重點河道采取疏浚、整坡、清障、岸坡綠化等綜合整治措施，建設沿河景觀帶。
六是有序推進農(nóng)村橋梁改造工程。按照先急后緩、逐年解決的原則，按公路2級標準，計劃改造農(nóng)村一、二級河道橋梁10座，鎮(zhèn)界橋梁50座。
(二)逐步完善符合區(qū)情的水利規(guī)劃體系。
加快完成水利防災減災規(guī)劃等水利專項規(guī)劃的編制工作，根據(jù)水利發(fā)展的進程及時對水利現(xiàn)代化規(guī)劃、水資源規(guī)劃作進一步修編完善，逐步完善符合區(qū)情、配套銜接的水利規(guī)劃體系。建設區(qū)水利管理信息系統(tǒng)，將水利普查成果與水系圖有機結合，建立水利工程數(shù)據(jù)庫，努力打造“數(shù)字水利”。
(三)努力創(chuàng)建科學規(guī)范的水利管理體系。
一要不斷提高防汛防旱應急處置能力。健全完善應急管理機制，完善各類應急預預案，加大防汛防旱專業(yè)隊伍建設力度，健全防汛抗旱物資儲備體系，加強防汛抗旱指揮會商系統(tǒng)建設。
二要認真落實最嚴格的水資源管理制度。實施最嚴格的水資源管理制度，啟動水資源管理示范縣創(chuàng)建工作，依法足額征收水資源費。繼續(xù)推進節(jié)水型社會建設，重點加強節(jié)水型企業(yè)(單位)、學校、社區(qū)等節(jié)水型載體建設，實施應急飲用水源(地下水)保障一期工程建設。
三要切實加強水利工程運行維護管理。進一步鞏固河道疏浚整治成果，健全管護制度，建立管護隊伍，落實管護經(jīng)費，推動河道長效管理正?；嵤I船港閘、雙橋閘啟閉系統(tǒng)大修，高低水系控制涵閘維修工程，新江海河閘下游港道疏浚工程，保證防洪抗旱工程正常運行。開展新江海河閘管理所國家級水管單位復檢和通海閘管所省二級水管單位創(chuàng)建工作，提高水管單位運行管理水平。
四要全面理順基層水利站管理體制。按省政府辦公廳《關于加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利(務)站建設意見的通知》要求，制訂實施方案，實施水利站管理體制改革，全面提升基層水利管理服務體系能力。
(四)不斷提升水利保障和服務體系。
一要進一步加強作風和效能建設。深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，堅持服務發(fā)展、服務基層、服務民生的總體要求，樹立務實高效的工作作風和風清氣正的水利行風，把著力解決經(jīng)濟社會發(fā)展和人民群眾最關心、最直接的水利問題，作為我們工作最基本的目標，讓人民群眾更多地在水利改革發(fā)展中得益受惠。
二要推進法治水利創(chuàng)建工作。緊緊圍繞水利“六五”普法規(guī)劃，緊密結合水利實際，以水利法制宣傳為工具，水利法制建設為基石，水行政許可管理為手段，水利執(zhí)法監(jiān)督為保障，扎實做好法治水利創(chuàng)建工作，提高依法管水水平。堅持“懲處與教育”并重的原則，積極探索對涉嫌水事違法行為的企業(yè)(個人)采取“行政約談”機制。
三要勇挑重擔，主動靠前，為全區(qū)重點項目提供水利服務。做好西部沿江開發(fā)、城區(qū)城市防洪、區(qū)域供水一體化、都市生態(tài)農(nóng)業(yè)等重大項目水利保障服務和技術指導工作。
水利局年度工作總結報告篇十五
(一)加強綜合治理，確保生產(chǎn)安全。
安全生產(chǎn)關系到單位正常運轉及職工、船戶的生命財產(chǎn)安全，因此我所把安全生產(chǎn)放在首要位置，一是加強宣傳，提高職工安全意識，通過各類會議，加強安全生產(chǎn)宣傳教育，印發(fā)安全知識題，讓職工進一步了解掌握安全知識;二是與科、室、組、閘簽訂安全目標責任書和社會治安綜合治理協(xié)議書，建立從所長、部門負責人到一線職工全覆蓋的安全生產(chǎn)網(wǎng)絡，層層落實責任制;三是開展專項檢查，在汛前、汛期、汛后、節(jié)前每年進行四次安全專項檢查;四是開展安全勞動競賽，和參加市水利處開展的“百閘千人”安全月活動及夏季安全生產(chǎn)無事故競賽活動;五是采取有力措施確保船舶安全通航，我所積極與市水上消防支隊、松江水上派出所、地方海事處協(xié)調(diào)，在油墩港、紫石涇等水閘聯(lián)合整治船舶通航秩序，在主要通航大水閘聘請了聯(lián)防隊員，維持水閘安全秩序，確保船舶通航安全。
(二)加強黨建工作，不斷完善各項制度。
1、抓好黨風廉政建設。抓好班子人員和黨員干部黨風廉政建設，要求黨員干部“常懷律己之心”，充分發(fā)揮黨員在各項工作中的先鋒模范作用，在群眾中的表率作用，增強黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
2、發(fā)展新黨員，培養(yǎng)后備干部。一是認真做好新黨員培養(yǎng)工作，鼓勵優(yōu)秀青年及工作成績顯著，思想要求進步的職工積極向黨組織靠攏。做好2名黨員轉正工作;二是做好后備干部和青年骨干培養(yǎng)工作。選送1名青年骨干參加區(qū)水務局舉辦的后備干部培訓班。3位青年骨干選拔到所部擔任中層干部，加快了中層干部年輕化步伐。
3、不斷完善管理、考核制度。一是建立健全長效管理制度。繼去年保持黨員先進性教育活動建立健全13項長效管理制度后，__年又建立了《關于對工程建設項目管理的若干規(guī)定》和《采購制度》;二是健全和實施各項考核制度。__年我所對20多名中層干部進行了考核;三是建立單位標準化建設制度，制訂成冊，每位職工人手一冊，明確崗位職責。
(三)重視創(chuàng)建工作，提高管理水平。
堅持抓好水閘創(chuàng)建工作。我所自1998年開展水閘創(chuàng)建工作以來，先后已有12座水閘創(chuàng)建為水閘。水閘的創(chuàng)建，使水閘軟硬件都得到有效改善，管理水平也上了一個新臺階，顯然已起到了品牌服務作用。__年又把祝家港水閘創(chuàng)建為二水閘，已通過市水務局專家組的初評。
努力創(chuàng)建文明行業(yè)。為了進一步提升我所水閘行業(yè)文明創(chuàng)建，提升單位現(xiàn)代化管理水平，更好地服務于社會，服務于船民，我所決定從__年1月起，分三年時間把水閘全部創(chuàng)建為文明行業(yè)。今年計劃把紫石涇等7座水閘創(chuàng)建為文明窗口，現(xiàn)一切工作已準備就緒。
認真開展政風行風建設。今年水務系統(tǒng)首次被列為政風行風測評部門，作為水閘行業(yè)，我所十分重視政風行風建設，一是制訂了實施意見，成立了領導小組，并部署一系列具體工作;二是向船戶公開，縮短船舶候閘時間，正常情況下，白天不超過1小時，夜間不超過2小時。船舶如遇險情，水閘當班負責人10分鐘內(nèi)到達現(xiàn)場，所領導接報后30分鐘內(nèi)到達現(xiàn)場，組織人員進行搶險。__年，共發(fā)生船戶遇險事件8起，在水閘人員的全力搶險下都化險為夷;三是收費窗口實行“五公開”，公開收費名稱、收費對象、收費依據(jù)、收費標準、收費程序，在調(diào)水窗口實行“五告知”，即告知雨情、水情、風情、潮情、工情;四是提供便民利民服務，備有急救醫(yī)藥箱、提供通訊聯(lián)絡電話和航道指南圖、免費供應飲用自來水;五是聘請8位社會監(jiān)督員，對我所的服務進行監(jiān)督。
(四)傾心開展凝聚力工程，努力構建和諧單位。
關心職工工作、學習、生活和健康。一是關心和改善職工的工作、生活條件，在節(jié)假日、高溫季節(jié)，所領導下水閘慰問堅守在一線崗位上的職工群眾，購買防暑用品等發(fā)放給職工。__年初為小水閘全部安裝了太陽能淋浴器，對陳舊老化的俞塘水閘操作房及所部辦公樓進行了裝飾;二是選送職工參加各類培訓，今年共選送19名職工參加水閘初、中級工培訓、初級工商管理培訓;三是關心職工身體健康，每年組織女職工進行婦科普查，每二年組織全體職工進行一次體檢;四是開展各類文體活動，以豐富職工業(yè)余生活。在春節(jié)前夕，開展一次聯(lián)歡會和群眾性體育賽事，積極參加水務局、社區(qū)舉辦的各種文體活動。
切實維護職工合法權益。一是讓職工參與單位民主管理。每年召開二次職代會，對單位的一些重大事項，讓職工積極參與民主管理，并在職代會上表決通過;二是實行廠務公開。在單位辦公樓醒目位置設置廠務公開欄，每月更換一次內(nèi)容，將單位日常管理、費用開支等情況及時向職工公布;三是關心職工福利待遇。為職工按時交納四金及工傷、生育等保險，并為職工交納一份大病輔助保險;四是關心困難職工，及時解決家庭貧困職工的生活困難。今年為已故職工4位遺孀申請辦理每月300元的困難補助金。堅持為離退休干部職工開展“六送”活動，每年走訪、慰問離休干部、退休高齡職工及困難職工家庭，送上一份關愛。
(九)熱心社會公益事業(yè)，積極參與公益事業(yè)。一是鼓勵廣大干部職工積極參與社會援助和公益事業(yè)。如：向云南等貧困地區(qū)開展募捐活動，開展一日捐活動，認購綠化苗木，資助二位困難學生，認購福利彩票等共計366500元;二是鼓勵職工參加社會志愿者活動。要求黨、團員起帶頭作用，參加社區(qū)志愿者服務;三是推廣無償鮮血，每年安排10名職工自愿參加無償獻血;四是積極參加城市公共管理，開展了“迎世博，我與文明同行”活動，組織青年團員到各主要交通路口，向市民宣傳文明出行。
2、積極參與社區(qū)共建。本著“資源共享、互通有無、相互合作、共同提高”的原則，我所一是與金沙灘居委會結對，每年簽訂共建協(xié)議書，今年，我所向該居委會捐贈2500元，作為扶貧幫困基金，為創(chuàng)建和諧社區(qū)，文明社區(qū)作出一份貢獻;二是與73167部隊58分隊結對共建，積極促進雙擁工作，貫徹落實《公民道德建設綱要》、《軍人道德規(guī)范》，倡導社會主義榮辱觀，共促社會和諧。
二、存在問題和不足。
今年我們雖然做了許多工作，取得了一定成績，但也存在著一些問題和不足，需要認真調(diào)研，切實加以解決。主要有以下幾個方面：
對無證船舶的收費管理還不夠有力。
實行電腦收費以來，大多數(shù)船舶都能持證過閘，規(guī)范交費，但仍存在大船小證，不出示有效證件現(xiàn)象，對規(guī)范收費和維持通航秩序極為不利，且對其他船戶帶來不良影響，要進一步加大整治力度，形成船舶過閘有序、繳費規(guī)范的良好局面。
自動化、信息化作用發(fā)揮有待進一步加強。
近年來，水閘科技含量逐步提高，初步建立了電腦監(jiān)控系統(tǒng)、電腦開票系統(tǒng)和水閘監(jiān)控系統(tǒng)。我所缺少在操作管理和維修保養(yǎng)方面的人才，必須加大對現(xiàn)有職工隊伍的技術培訓和人才引進力度，充分發(fā)揮現(xiàn)代化設備在各項工作中的作用。
職工技術職稱與實際運用能力有差距。
近年來，我所每年都選送職工參加市水務局舉辦的水閘運行技術培訓。職工擁有中級工職稱的比例在不斷上升，但一些職工實際操作水平與技術職稱不相符，技術能力發(fā)揮欠缺，要加大對職工技術水平的考核力度。
水利局年度工作總結報告篇十六
20__年第一季度，在縣委、縣政府的正確領導下，在省、州主管部門的大力支持下，我局認真貫徹縣委十屆五次及政府十二屆人大三次會議精神，全面貫徹落實---、黨和國家的水利工作方針以及可持續(xù)發(fā)展的治水思路，認真開展各項水利工作，為全面完成20__年縣委、政府下達的工作目標任務奠定了堅實的基礎?，F(xiàn)將工作開展情況匯報如下：
20__年第一季度，全縣水利系統(tǒng)廣大干部職工深入貫徹落實有關農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的方針政策，緊緊圍繞縣委、縣政府的工作要求，以提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力，促進農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收為目標，全面推進農(nóng)村水利建設各項工作，為我縣20__年水利事業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展打下了堅實的基礎。
根據(jù)縣委、政府制定的縣20__年建設項目任務目標的要求，第一季度著重抓好了以下幾個方面工作：
（一）注重項目前期工作，為全面完成20__年水利建設工作任務奠定了基礎。
一是認真開展重點項目規(guī)劃前期工作。根據(jù)省、州關于編制藏區(qū)水利發(fā)展規(guī)劃、水利發(fā)展規(guī)劃、小型農(nóng)田水利建設規(guī)劃及“五小”水利發(fā)展規(guī)劃的相關要求，我局組織人員認真開展規(guī)劃編制工作，各規(guī)劃將于4月底全面完成。
二是組織開展20__年小型農(nóng)田水利重點縣建設項目前期工作。根據(jù)上級主管門投資導向，我縣有望列入20__年小型農(nóng)田水利建設重點縣，項目總投資1600萬元/年。按照相關要求，我局重點開展項目前期工作，目前重點縣項目前期編制工作已基本結束，已進入項目立項審批階段的工作。
三是認真編制縣20__年農(nóng)村飲水安全項目實施方案。根據(jù)縣農(nóng)村飲水安全項目發(fā)展規(guī)劃，我局編制完成縣20__年農(nóng)村飲水安全項目實施方案，20__年全縣共計劃實施20個項目點，項目總投資181.19萬元，解決3595人及10650頭只大小牲畜飲水困難。
四是開展20__年重點項目前期工作。根據(jù)縣委、政府20__年工作安排，20__年重點要求實施羊拉鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水工程、佛山鄉(xiāng)納古引水工程，按照工作要求我局完成了羊拉鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水工程及佛山納古引水工程項目勘測設計前期工作，項目預計可于4月底開工。
五是開展忠太水庫、羊拉扎貢水庫及奔子欄格龍水庫項目前期工作。著手開展奔子欄。忠太水庫前期準備工作。完成羊拉扎貢水庫及奔子欄格龍水庫除險加固工程上報工作，兩項目可研（代初設）可于4月初全面完成。
（二）認真組織實施縣城引水及供水工程。
縣城引水工程一期飛來寺引水工程于11月開工建設，目前已完成工程總量30%，飛來寺片區(qū)預計20__年6月初實現(xiàn)通水；縣城供水二期（160—縣城）引水工程已完成項目公開招標工作，工程預計可于4月初全面開工建設。縣城供水工程一期自來水廠改擴建工程建設工作進展有序?？h城供水工程二期城網(wǎng)改造工程目前正編制可研（初設）報告，項目預計可于近期開展公開招標工作。
（三）全力以赴，投入抗旱救災工作。
7月以來，我縣持續(xù)晴熱少雨天氣，降雨量明顯偏少，江河徑流量持續(xù)減少，由于干旱持續(xù)時間長，導致全縣出現(xiàn)60年未遇的嚴重旱情，使全縣六鄉(xiāng)兩鎮(zhèn)均遭受了不同程度的干旱災害，局部地區(qū)出現(xiàn)人畜飲水困難，給人民群眾的生產(chǎn)生活造成了嚴重的影響。據(jù)統(tǒng)計，全縣受旱農(nóng)作物面積已達36406畝，其中佛山鄉(xiāng)1030.2畝、云嶺鄉(xiāng)3509.8畝、燕門鄉(xiāng)3140畝、升平鎮(zhèn)1960畝、奔子欄鎮(zhèn)3140畝、羊拉鄉(xiāng)7370畝，拖頂鄉(xiāng)7602畝，霞若鄉(xiāng)8654畝，受旱作物中已達重旱的有13106畝，因旱飲水困難21503人，大牲畜51266頭。
旱災發(fā)生以來，在縣委、縣政府的正確領導下，我局進一步加強領導，精心組織，科學調(diào)度，強化服務，認真抓好防旱抗旱各項措施的落實。
一是及時發(fā)放抗旱管材。根據(jù)當前我縣面臨的抗旱形勢，通過我局積極向上級主管部門反映，落實并下發(fā)各類抗旱膠管16500米。
二抓好各類水利工程的搶修維護。根據(jù)受旱情況，我縣迅速掀起今冬明春水利建設熱潮，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織搶修各類小型水利工程設施，清理、疏浚小型引水灌溉渠道和整修加固蓄水塘壩、山地水利及節(jié)水灌溉工程，加快水毀工程修復進度，為保水抗旱、服務農(nóng)業(yè)生產(chǎn)提供水利保障，同時，根據(jù)上級主管部門的要求，對當前急需啟動實施的應急水源建設項目及時開展項目前期工作，并完成羊拉鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水工程、佛山納古引水工程等抗旱應急工程的前期工作。
三做好抗旱保障服務。旱災發(fā)生后，廣大農(nóng)民群眾不等不靠，采取各種有效措施。
水利局年度工作總結報告篇一
(一)重點項目建設。根據(jù)徽發(fā)【2020】1號、2號和徽政【2020】1號文件要求，我局加強組織領導，強化責任落實，確保項目建設有序推進。
2020年上半年我區(qū)完成水利建設投資321.7萬元。其中，農(nóng)村飲水安全項目規(guī)劃設計費20萬元，豐樂河西溪南老橋至豐樂二壩段防洪治理工程設計、環(huán)評和水保的初稿編制費94.7萬元，移民后扶項目完成207萬元。
(二)脫貧攻堅工作。深入貫徹落實省市委關于“兩不愁三保障”及飲水安全指示精神，開展“夏季攻勢”，全面開展農(nóng)村飲水安全精準扶貧大排查工作，著力解決農(nóng)村飲水安全方面存在的突出問題，對重點排查全區(qū)已建檔立卡的2095戶貧困家庭4358人的飲水量、水質達標情況，檢查用水方便程度和供水保證率是否符合相關要求，全面摸清問題底數(shù)，找準薄弱環(huán)節(jié)，明確解決措施，確保農(nóng)村飲水安全工程持久發(fā)揮效益。聯(lián)合區(qū)衛(wèi)健委印發(fā)《關于開展全區(qū)面上飲水點排查的通知》要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展轄區(qū)內(nèi)各村、組面上分散飲水點全面排查;黨員開展幫扶44次，給貧困戶送上慰問金6000元;多企幫多村企業(yè)慰問金8000元;5月27日，對唐模村駐村扶貧隊發(fā)現(xiàn)貧困戶走訪問題，開展集中整改。
(三)防汛抗旱工作。嚴格落實各類責任制，完善各類預案，開展網(wǎng)格化建設，選派區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組級干部466名(其中：區(qū)直單位82名，鄉(xiāng)鎮(zhèn)166名，村組212名)，組成57個包保組汛期包保46個村居(1023戶3523人)的安全轉移工作。汛期嚴格落實24小時值班制度，累計發(fā)布預警信息0.9萬條次，全力做好今年防汛抗旱工作。
(四)水資源管理工作。完成所有4戶取水戶2020年水資源費征收工作，共征收水資源費116200元;代市水利局征收二壩、宏源、寶塔三家電站水資源費24140.5元(其中10%上繳市非稅局)。開展全區(qū)6家高耗水企業(yè)創(chuàng)建節(jié)水型企業(yè)工作，印發(fā)《xx區(qū)2020年水政水資源工作要點》;加強取水戶日常監(jiān)管，做好在線監(jiān)控系統(tǒng)和設施維護。
(五)水土保持工作。推進富溪鄉(xiāng)漕溪河小流域水土保持綜合治理工程的建設工作，待市水利局批復后即開展施工圖設計及評審等工作。加強水土保持預防監(jiān)督管理，審批生產(chǎn)建設類項目水土保持方案5個：黃山嘉億新材料科技有限公司建筑垃圾回收利用制砂項目;黃山市xx區(qū)城市污水處理廠一期提標及二期工程項目;博奧家具制造有限公司年產(chǎn)智能家具2萬套、私人定制家具1萬套、辦公家具6萬套項目;黃山奔馬集團有限公司摩托車、電動車用離合器總成及零部件建設項目;黃山福雷德思鄉(xiāng)村旅游投資有限公司文創(chuàng)公社項目。
(六)文明創(chuàng)建工作。以創(chuàng)建全國文明城市為契機，積極培育踐行社會主義核心價值觀，做好包保小區(qū)清風山小區(qū)和局機關大院的文明創(chuàng)建工作;完善聯(lián)系包保、在職黨員進社區(qū)、志愿服務、區(qū)直單位聯(lián)系幫扶村(小區(qū))、文明勸導長效機制。
(七)招商引資和服務企業(yè)工作。通過走出去、請進來的方式突出產(chǎn)業(yè)招商、專業(yè)招商、重點項目招商和以商引商各項工作，及時報送招商動態(tài);充分發(fā)揮水利部門的職能作用，深入現(xiàn)場走訪調(diào)研，積極為入戶的企業(yè)提供水文氣象、渠系改造等水利基礎設施建設服務。與楊村鄉(xiāng)引進精銳創(chuàng)意包裝項目，注冊公司“黃山精銳創(chuàng)意包裝有限公司”，投資3000萬元;位于城北工業(yè)園信行二路7號(銳翔包裝內(nèi))。
(八)人大建議和政協(xié)提案辦理。2020年我局承辦人大代表建議10件，其中主辦7件，協(xié)辦3件;無政協(xié)委員提案。10件代表建議全部辦結，辦理工作見面率、答復規(guī)范率、按期辦結率、滿意率達到100%。
水利局年度工作總結報告篇二
xx年，在縣委、縣政府的正確領導下，在縣人大的有效監(jiān)督和縣政協(xié)的關心支持下，在省市水利及相關部門的大力支持和精心指導下，我局黨政一班人認真貫徹落實黨的xx屆六中全會精神，堅持以“三個代表”重要思想為指導，用科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局，緊緊圍繞開江“四大奮斗目標”和“四個融合”，解放思想，與時俱進，帶領廣大水利職工齊心協(xié)力，銳意進取，扎實工作，圓滿完成了本年度各項工作目標任務，取得了新的水利工作成效。現(xiàn)將我局xx年度工作總結報告于后：
今年以來，我縣繼續(xù)堅持“治水興縣、興水富民”的治水方略，緊緊圍繞社會主義新農(nóng)村建設，以水土保持治理工程、病險水庫整治工程、農(nóng)村安全飲水工程、小微型水利工程等項目為重點，扎實抓好全縣水利建設，取得了一定成效。在xx年里，全縣共動工各類水利工程2357處，其中：修復水毀工程598處，新建集雨節(jié)灌微水及“戶辦”工程300處，整治病險水庫3座，整治配套及防滲渠道17公里，新建及修復防洪堤2.5公里，新增蓄引提水能力25萬方，新增有效灌面0.3萬畝，新增節(jié)水灌面0.25萬畝，新增旱地澆灌0.5萬畝，恢復改善灌面1.2萬畝，解決農(nóng)村人口安全飲水困難1.3萬人，治理水土流失面積30平方公里，汛末水利工程蓄水6780萬方，投入水利建設資金1250萬元。在水利建設中,還結合社會主義新農(nóng)村建設，在普安鎮(zhèn)譚家嘴村啟動了農(nóng)村初級水利化建設試點工作，已在該村實施渠系配套整治0.8千米,整治山坪塘5處,建微水池5口,建飲水工程12處(其中:集中式1處)建成具有推廣示范作用的經(jīng)濟果木林節(jié)水噴灌溉面積0.10萬畝,解決了0.10萬人的飲水安全。我縣今年水利建設在全市考核評比中排名第三位。
一是加大水利行業(yè)管理力度，重點加強場鎮(zhèn)飲水和農(nóng)業(yè)灌溉供水服務管理工作。今年以來，我們在狠抓場鎮(zhèn)供水管理、努力保證場鎮(zhèn)供水質量的同時，積極投入抗旱救災，狠抓水利工程用水科學調(diào)度和渠系管理工作，基本保證了全縣的春灌用水；二是積極開展水利工程管理體制改革工作。我們把水利工程管理體制改革作為今年水利工作的重中之重，按照省、市、縣的統(tǒng)一部署和總體要求，認真開展調(diào)查研究，摸清水利工程基本現(xiàn)狀，并結合本縣實際擬定了《開江縣水利工程管理體制改革實施意見》，為下步工作的全面開展打下了基礎，全縣水利工程管理體制改革工作正在有序推進。
在防汛方面：xx年，我縣雖然降雨偏少，未發(fā)生洪澇災害，但在汛前我們從落實各級行政首長負責制入手，立足于防大汛、搶大險，在思想上、組織上、措施上、物資上及早做好了各項準備工作。一是加強組織領導，健全工作機構，把全縣20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)列入縣防汛抗旱指揮部成員單位，并按照“寧可信其有，不可信其無”、“寧可備而無汛，不可汛而不備”的基本要求，在汛前對防汛工作進行了全面部署；二是落實預案、明確責任，汛前縣防汛指揮部與其成員單位簽訂了防汛。
責任書。
；三是抓好汛前宣傳、培訓工作，開展了一次規(guī)模較大的包括防汛搶險、人員轉移、防汛救災等內(nèi)容的防洪搶險演練，對各水庫管理人員舉辦了一次防汛安全知識培訓會；四是嚴格要求，抓好物資儲備，縣政府購置了斷艘沖鋒舟和10艘橡皮舟，縣防汛辦定點庫存了10萬條編織袋并自備了600件救生衣，各部門落實了搶險車輛、船只責任人，縣政府還撥付?？顚Ｓ?萬元，購置了一部分防汛專用衛(wèi)星電話和防汛應急燈具15套，并解決了防汛辦公室的部分工作經(jīng)費；五是認真檢查，消除隱患，開展了汛前、汛期安全大檢查，狠抓了病險水庫整治和水毀河堤修復，完成了易家溝、蘇家沖、團結等3座病險水庫的除險加固任務；六是抓好了地質災害的預防監(jiān)測工作。
1、基本完成8專業(yè)的教學任務。
2、完成12級畢業(yè)設計指導和頂崗實習檢查指導。
3、布置13級畢業(yè)設計。
4、完成各年級實踐環(huán)節(jié)如實訓、校外專業(yè)認識（1000余人次）。
1、主持項目《水利水電工程施工組織與管理》全面完成通過驗收，并組織20xx多人注冊。其成果如下：
2、參與項目《水工建筑物》（田明武）、《水電站》（李娜）課程建設?！端茍D及cad》（梁藝）、《水力分析與計算》（曾琳）、《水利水電工程施工》（張松）資源庫建設已驗收通過并投入使用。
1、成功申報了2個新專業(yè)即水利水電工程管理專業(yè)、水文與水資源工程專業(yè)，并于20xx年順利招生。
2、今年下半年又申報了《建筑鋼結構工程技術》、《給排水》專業(yè)。
1、“一教雙證，二元培養(yǎng)，三重實踐，四級技能”的“1234”人才培養(yǎng)模式進一步彰顯項目啟動后，前往中國水利水電第五工程局、第七工程局、第十工程局、四川信德建設有限公司、武都引水工程管理局、青川縣水務局、四川省內(nèi)江水利電力建筑勘察設計研究院等10余家企事業(yè)單位展開了專業(yè)調(diào)研，初步制定了“一教雙證，二元培養(yǎng)，三重實踐，四級技能”的“1234”人才培養(yǎng)模式和人才培養(yǎng)方案。
聘請部分專業(yè)教學指導委員會成員及其他校內(nèi)外專家召開了水利工程施工技術專業(yè)人才培養(yǎng)模式及人才培養(yǎng)方案研討會，對水利工程施工技術專業(yè)“一教雙證，二元培養(yǎng)，三重實踐，四級技能”的“1234”人才培養(yǎng)模式和人才培養(yǎng)方案進行了探討。一教雙證即接受一次教育，獲得畢業(yè)證和執(zhí)業(yè)資格證；二元培養(yǎng)即學校培養(yǎng)和企業(yè)培養(yǎng)相結合；三重實踐即工種實踐、綜合實踐、頂崗實踐；四級技能即基本技能、專業(yè)技能、綜合技能、崗位技能。
2.課程與教學資源建設。
本專業(yè)共設立了《水工建筑材料檢測與應用》、《工種施工技術》、《水工建筑物施工技術》和《水利水電工程施工組織與管理》4門核心課程，分別召開了4門課程標準的研討會，明確了課程內(nèi)容和教材編寫大綱。
水利工程施工技術專業(yè)核心課程標準研討會與中國水利水電出版社簽訂了4本教材的出版協(xié)議，完成了2本教材的初稿，《水利水電工程施工組織與管理》課程作為水利水電建筑工程專業(yè)國家級教學資源庫中的一個子項目已通過國家驗收。完成了相關施工機械和施工技術的三維動畫和視頻80余分鐘。簽訂了4門核心課程的共享資源建設協(xié)議。
3.實訓實習條件進一步改善。
完成壩肩土石方開挖工程施工、大壩混凝土澆筑施工和地下廠房施工三個虛擬仿真項目的開發(fā)，并實現(xiàn)其內(nèi)部的虛擬實境漫游，讓學生能身臨其境地了解水利水電工程施工總過程和各分部分項工程的施工流程，更能直觀清楚地掌握復雜施工動態(tài)過程中的時空邏輯關系。
水利局年度工作總結報告篇三
20xx年，在市委的領導下，按照“黨要管黨、從嚴治黨”的總體要求，xx市水利局黨委貫徹落實市直黨工委的工作部署和要求，認真履職，扎實工作，全面推進機關黨建各項工作，促進水利事業(yè)的科學發(fā)展、跨越發(fā)展，實現(xiàn)了黨建工作和業(yè)務工作的“雙豐收”，為建設全國綠色發(fā)展示范區(qū)做出積極貢獻。
一、強化思想教育，落實黨建責任。
1、加強理論學習。結合“三嚴三實”專題教育活動，認真落實“三會一課”制度，認真學習xx屆四中、五中、省委九屆十五次和市委四屆十次全會精神，深入學習習近平總書記系列重要講話精神，采取個人自學、黨委中心組集中學習、副科級以上干部集中學習、上黨課、專題交流研討、組織參觀延平區(qū)王臺鎮(zhèn)談判舊址、上溪口蘇維埃舊址、福建新四軍抗戰(zhàn)圖片展、觀看《谷文昌》、《水志剛魂》等3部先進人物電影、專題片等多種形式開展學習教育活動。倡導理論聯(lián)系實際的學風，組織局黨委中心組集中學習26次，局班子專題交流討論會4次，局黨委書記、局長王周同，局黨委委員、副局長黃慶齡分別給全局黨員、干部職工上“三嚴三實”、黨風廉政建設黨課各1次，其他黨委班子成員分別給分管科室(單位)人員上黨課1次，不斷增強素質，提高領導水平和履職能力。同時，局領導班子成員、各支部書記自覺帶頭學習、帶頭討論交流，堅持學習不放松，不斷改造自己主觀世界，學習中突出理論聯(lián)系實際，學用結合，不斷提高自身和黨員、干部職工的思想政治素質。
2、嚴格落實黨建工作責任制。一是動員部署。5月召開全市水利系統(tǒng)機關黨建暨黨風廉政建設工作會議，總結回顧20xx年并安排部署20xx年機關黨建暨黨風廉政建設工作。二是層層落實責任。結合水利實際，向各黨支部下達了20xx年度黨建工作目標。
責任書。
將黨建工作任務分解細化使各黨支部更容易操作。三是建立班子成員掛點聯(lián)系制度。局班子成員分別掛點聯(lián)系第一、第二、第三及離退休黨支部到掛點支部上黨課、參加支部組織生活會、指導工作等。四是落實黨建經(jīng)費。每年安排黨建經(jīng)費至少1萬元并在日常工作調(diào)劑解決確保機關黨建工作正常開展。
3、積極推進精神文明建設。在去年市級文明單位的基礎上，今年積極開展全國水利文明單位、省級文明單位創(chuàng)建活動。繼續(xù)加強社會主義核心價值觀教育，開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德等“四德”教育，積極開展創(chuàng)建和諧機關建設和“平安單位”、“平安家庭”活動。一年來，我局總體和諧、平安，也無違反計生、“黃、賭、毒”問題和違紀違法案件發(fā)生。同時，充分發(fā)揮群團組織作用，積極開展適合機關特點、形式多樣、內(nèi)容健康向上的文體活動。如今年組織干部職工參加“慈善一日捐”活動，共捐款5050元，局工會、婦聯(lián)、青工委舉辦登玉屏山比賽、“迎新年”系列趣味活動、元宵節(jié)晚會，組織參加市直機關羽毛球賽、“奮進杯”拔河比賽，組織志愿者義務獻血、到西門橋社區(qū)參加義務勞動等，培養(yǎng)機關干部健康生活情趣，陶冶黨員干部思想情操，增強局機關凝聚力。
二、加強黨支部建設，健全完善組織生活。
1、嚴格黨的組織生活。根據(jù)市紀委、市委組織部要求，為開好20xx年度局領導班子民主生活會，專門做了安排部署，精心制定了方案，廣泛征求省水利廳、市直有關單位、各縣(市、區(qū))水利局等各方面意見、建議，共發(fā)放征求意見表61份，班子成員之間充分開展談心交心、撰寫發(fā)言材料等，做好會前各項準備工作。12月29日召開局領導班子“三嚴三實”專題民主生活會，局黨委書記、局長王周同代表局領導班子做“三嚴三實”對照檢查，每位班子成員結合自身工作經(jīng)歷和實際，認真剖析自己在修身做人、用權律己、干事創(chuàng)業(yè)，遵守政治紀律、政治規(guī)矩、組織紀律，以及落實黨風廉政建設主體責任、監(jiān)督責任等方面存在的問題，開展自我批評、自我剖析，并提出了具體的努力方向和整改措施。班子成員開展了坦誠的相互批評，提出了寶貴的意見建議，達到了統(tǒng)一思想、促進工作、幫助同志、增進團結的目的。同時，各黨支部也按照要求召開了組織生活會，局班子成員參加了所在黨支部的組織生活會，開展批評和自我批評，進一步落實黨員領導干部雙重民主生活會制度，形成積極向上、干事創(chuàng)業(yè)、風清氣正的良好氛圍。
2、配齊配強黨支部班子。今年結合支部換屆選舉工作，對局黨委所屬黨支部進行優(yōu)化整合，由原6個黨支部調(diào)整為4個，即第一、第二、第三和離退休黨支部，局班子成員分別編入各黨支部，每個支部均配備支委5名，其中書記1名，副書記1名，黨支部戰(zhàn)斗力進一步得到加強。各黨支部按照局黨委的要求，緊緊圍繞“1263”黨建機制的目標、任務、重點及聯(lián)創(chuàng)內(nèi)容，抓好理論學習教育，開好支部組織生活會，核實收繳黨費，開展黨員民主評議工作等，支部黨建工作與局中心工作同頻共振，助推xx民生水利發(fā)展。
三、推進作風建設，落實責任清單。
1、扎實開展“三嚴三實”專題教育。按照中央和省委、市委統(tǒng)一部署，我局扎實開展了“三嚴三實”專題教育活動。6月15日召開“三嚴三實”專題教育活動動員大會，王周同局長作了動員講話;制定了專題教育活動實施方案和工作推進表，針對4個階段的不同內(nèi)容制定。
工作計劃。
明確目標任務、參加對象、責任科室和時間安排;開展了4個專題的學習研討每個專題都按照要求安排4個半天確保各項“規(guī)定動作”不走樣;在廣泛征求意見、建議的基礎上認真對照“不嚴不實”問題、遵守黨的政治紀律、政治規(guī)矩和組織紀律等方面的問題認真查擺梳理出6個方面13個問題逐條研究整改措施落實牽頭領導、承辦科室并明確整改時限;12月29日召開局領導班子專題民主生活會開展批評與自我批評;針對會前梳理的問題和專題民主生活會上查擺出來的問題認真研究制定班子整改方案和班子成員個人整改措施明確整改時間表落實整改責任并進行公示通報接受監(jiān)督。
2、強化機關效能建設。堅持以科室為主體落實考勤制度，并建立監(jiān)督巡查制度，由局領導輪流帶領科室人員每周開展巡查，巡查結果在公示欄進行公示，并與科室年終績效掛鉤;開展“三比一看”活動，制定《開展“比服務”活動實施方案》，明確目標要求、具體內(nèi)容和任務分工，并嚴格執(zhí)行效能投訴制度，進一步明確效能投訴的責任科室，對外公布投訴電話，對違反效能建設規(guī)定的人員將按有關規(guī)定進行處理。一年來，機關各項。
規(guī)章制度。
執(zhí)行較好，工作作風進一步轉變，未發(fā)生機關效能建設被查處、通報的現(xiàn)象。
3、落實責任清單。根據(jù)職責，今年對我局公權力做進一步梳理，編制責任清單，明確各事項的追責情形并上網(wǎng)進行公示，防止不作為和亂作為，同時繪制水行政處罰工作、水行政強制工作、水行政監(jiān)督工作、行政征收工作權力運行流程圖，固化工作流程，做到程序法定、用權透明，進一步規(guī)范執(zhí)法行為。共梳理責任清單92項，其中指導協(xié)調(diào)類15項，發(fā)展規(guī)劃類4項，政策法規(guī)類3項，公共服務類1個，其他類9項、行政權力類60項。
四、狠抓黨風廉政建設，認真落實兩個責任。
局黨委認真落實黨風廉政建設主體責任，加強對黨風廉政建設工作的組織領導，并支持局紀委履行監(jiān)督責任，紀檢監(jiān)察干部不再承擔紀檢監(jiān)察以外的工作，集中精力做好監(jiān)督、執(zhí)紀、問責工作。
1、強化組織領導。以黨風廉政建設責任制為“龍頭”，把反腐倡廉與業(yè)務工作任務同研究、同部署、同檢查、同落實、同考核，進一步形成反腐倡廉工作合力。制定了黨風廉政建設局黨委主體責任、紀委監(jiān)督責任實施辦法，以及違反規(guī)定實施責任追究辦法。印發(fā)了《20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作要點及任務分工》，層層簽訂《黨風廉政建設責任制目標管理責任書》，明確局黨委對黨風廉政建設和反腐敗工作擔負主體責任，局紀委承擔監(jiān)督責任，協(xié)助局黨委工作抓好黨風廉政建設工作;局領導班子成員根據(jù)工作分工，對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設負主要領導責任;局各科室(單位)負責人對本科室(單位)及其工作人員的黨風廉政建設負直接領導責任。將黨風廉政建設工作逐項分解到科室，責任到人，形成一級抓一級，層層抓落實的工作機制。開展各科室負責人年終述職述廉活動，并進行民主測評，測評結果與黨風廉政建設日常工作一同納入本局績效考評，考評結果與干部職工績效資金、評優(yōu)評先掛鉤，增強干部職工自覺履行黨風廉政建設責任的意識。
2、加強教育防控。一是開展廉政教育。堅持開展廉政教育月活動，今年以來，局領導給全局干部職工上廉政黨課1次，全體干部職工集中觀看廉政宣傳教育片2次，組織副科以上干部到市檢察院參觀廉政圖片展1次，組織全體黨員集中學習《紀律處分條例》和《廉潔自律準則》1次，各支部組織學習《條例》和《準則》各1次。同時，堅持在局班子會、副科以上干部會集中學習上級有關文件、通報等，元旦、春節(jié)、中秋、國慶等重要節(jié)假日向干部職工發(fā)送廉政提醒短信，持續(xù)在局辦公樓大廳液晶顯示屏滾動播放廉政標語，通報了建陽市水利局一起違反八規(guī)定案件及被追究主體責任、監(jiān)督責任的典型案例等等。二是規(guī)范項目評審工作。為改變以往項目評審中，審批、審查職能不分、人員相對固定，參與人員都領取評審費等現(xiàn)象，出臺了《項目評審。
工作方案。
(試行)》，建立了100多位具有高、中級職稱技術人員組成的xx市水利項目評審專家?guī)?，設立組長庫、綜合組、機電組、水工組、水資源及水土保持組、概預算組、水文組等。項目評審專家從庫中隨機抽取并實行回避制度，除評審專家外其余工作人員不得領取評審費，以確保評審工作的客觀公正，維護評審工作的科學性、嚴肅性，從源頭上預防腐敗現(xiàn)象發(fā)生。今年抽查了2個項目評審工作，未發(fā)現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象。
3.嚴格正風肅紀。一是突出抓早抓小。常態(tài)化開展咬耳朵、扯袖子、紅紅臉、出出汗的監(jiān)督執(zhí)紀問責。為避免干部出現(xiàn)大的違法問題，局黨委有關領導對處在重要敏感崗位或工作中發(fā)現(xiàn)可能存在違規(guī)違紀的苗頭性、傾向性問題的干部，都分別進行提醒談話、誡勉教育，做到早預警、早提醒。今年以來，局紀委共與4位干部進行了針對性廉政提醒談話。二是認真開展八項規(guī)定精神監(jiān)督檢查。對局機關、所屬單位“三公經(jīng)費”及會議費檢查2次，局紀委約談了干部2人，并督促完成問題整改工作。在重要時間節(jié)點，對局機關及所屬單位公務車輛開展2次明察暗訪，未發(fā)現(xiàn)公車定點停放、封存和使用上存在問題。每月10日前，局財務科將上個月“三公經(jīng)費”和會議費開支情況各干部職工公示，自覺接受監(jiān)督，并報局主要領導、紀委、監(jiān)察室，以便及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。三是強化項目資金使用督查。為強化民生水利項目資金監(jiān)管，查處發(fā)生在群眾身邊“四風”和腐敗問題，制定了《20xx年度監(jiān)督檢查任務分工》。按要求，局業(yè)務科室對各自監(jiān)管的水利項目資金開展監(jiān)督檢查，至少檢查3個縣(市、區(qū))9個項目，局紀委再進行抽查。檢查情況均通報各縣(市、區(qū))水利局和相關縣(市、區(qū))紀委，對發(fā)現(xiàn)的工程招標違規(guī)、工程款支付現(xiàn)金、白條入賬等問題，責成相關單位按要求完成整改。
4.注重壓力傳導。針對深入市委20xx年度對縣市黨風廉政建設責任制檢查問題較多的縣市水利局，局紀委深入有關縣市水利局，召開二層以上干部廉政提醒談話會。通報我市水利系統(tǒng)違反中央八項規(guī)定精神的典型安例、全省水利系統(tǒng)違法典型案例和市委對縣市20xx年度黨風廉政建設責任制檢查水利部門存在的問題，分析了水利工程建設領域存在8個方面可能產(chǎn)生腐敗的問題，要求黨員干部要以典型案例為警示，強化自約束，自覺遵守好八項規(guī)定精神。同時，要求縣市水利局要對存在的問題舉一反三，及時抓好整改，進一步健全完善相關制度，強化監(jiān)督檢查，加大問責力度，切實貫徹好、落實好八項規(guī)定精神。
五、圍繞中心抓黨建，抓好黨建促工作。
局黨委堅持圍繞中心,服務大局，認真落實黨建工作責任制和黨風廉政建設責任制，全面推進機關黨的思想、組織、作風和廉政建設，激發(fā)廣大黨員干部的創(chuàng)業(yè)干事熱情，促進水利年度各項工作任務全面完成。一是重大水利項目建設進展順利。40個重大水利項目完成投資17.27億元，面上項目完成投資13.67億元，分別占任務的100.22%、102.59%。二是面上水利工作有效推進。農(nóng)村飲水安全工程完成投資3912.2萬元、占100.31%，解決居民飲水問題人數(shù)7.9926萬人，占101.2%;開工建設武夷新區(qū)崇陽溪安全生態(tài)水系建設試點項目，完成投資1300萬元;實施5個中央財政小型農(nóng)田水利重點縣建設;新增、恢復有效灌溉面積4.26萬畝，改善灌溉面積6.03萬畝;水庫除險加固完成投資1.05億元，省廳下達22座小型水庫除險加固任務全面完成;治理水土流失面積42.10萬畝，占任務的123.82%;農(nóng)村水電站增效擴容改造完成投資30856萬元，占任務100%，可年增發(fā)電量4121萬千瓦時;光澤縣成立了北溪和西溪2個流域中心站;完成武夷山市生態(tài)茶園水土保持、建甌水土保持科技園、光澤管密茶果園山地水利、邵武嘉德生態(tài)果園山地水利、邵武小流域綜合治理等5個水利科技示范基地建設。三是防汛防臺風工作扎實有效。各地認真落實24小時值班和領導帶班制度，各類防汛責任人堅守崗位，履行防汛工作職責，未發(fā)生重大災情，防汛防臺風工作總體平穩(wěn)。四是水生態(tài)文明建設與水資源管理取得突破。xx市水生態(tài)文明城市試點實施方案已獲省政府批復;市政府出臺了《xx市閩江干流及主要支流“河長制”實施方案》;下達最嚴格水資源管理各縣(市、區(qū))“三條紅線”控制目標;《xx市一、二、三級河道采砂規(guī)劃》和10個縣(市、區(qū))四、五級河道采砂規(guī)劃已批復。同時，20xx年1月市防汛辦被人力資源社會保障部、水利部評為“全國水利系統(tǒng)先進集體”;市水利局20xx年4月被市委、市政府評為20xx年度績效管理先進單位，8月首次被評為xx市第十二屆市級文明單位。
回顧一年來的工作，對照“三嚴三實”要求，還有一定差距。主要是：局黨委中心組學習和各支部的“三會一課”制度落實不夠到位，各黨組織負責人抓黨建的力度不夠;黨建工作制度全面落實不夠，創(chuàng)新方法措施不多，學習制度還不能嚴格執(zhí)行;工作中存在形式主義，有以文件落實文件，以會議落實會議的現(xiàn)象;理論研究開展不夠，雖然有開展調(diào)研，但沒有形成上水平、有份量的調(diào)研文章。
新的一年，我局將深入貫徹學習黨的xx屆五中全會精神，切實把思想和行動統(tǒng)一到中央、省、市的各項部署上來，繼續(xù)攻堅克難、緊密結合實際，圍繞市委、市政府中心工作，加強黨建工作和精神文明建設，為推進水生態(tài)文明城市建設作出積極貢獻。
水利局年度工作總結報告篇四
??今年以來，極端天氣情況頻發(fā)，我局立足于“早分析、早研究、早準備”，從六方面著手，有針對性地抓好防汛防臺抗旱準備工作。
??2月日組織各鎮(zhèn)鄉(xiāng)（街道）水利干部，部署全年防汛防臺抗旱工作；2月23日—27日派出9個檢查組奔赴各鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）街道和中型水庫，對防汛的工程和非工程措施作了全面檢查。全縣共檢查各類水利工程580處，其中海塘55條143.5公里，?。ㄒ唬┬鸵陨纤畮?0座、?。ǘ┬图吧教?80座、其他水利工程（包括在建項目）230處。對檢查出來的八十多項防汛隱患，通過書面反饋、抽查、督查等方式逐項做到整改落實到位。9月3日—8日，又分六個檢查組對重點防汛工程和隱患工程整改情況進行督查，確保安全度汛。
??縣領導對防汛工作高度重視，4月15日召開縣防指全體成員單位會議，統(tǒng)一思想，全面布置今年的防汛防臺抗旱工作。4月底，由縣委副書記黃志明、農(nóng)業(yè)副縣長孫小雄和農(nóng)口各局局長帶隊，分八組對全縣三防隱患工程進行督查。5月4日，縣委副書記、縣長李關定親自帶隊，實地督查三防工作，并在視頻會議上聽取了全縣18個鎮(zhèn)鄉(xiāng)（街道）前階段防汛隱患整改情況匯報。
??2、認真開展基層防汛能力建設試點工作。從防汛組織、指揮設施、責任制、崗位職責、工程建設管理、監(jiān)測預警設施、防汛預案、避災場所、搶險救災隊伍、防汛物資、宣傳培訓、防汛經(jīng)費等十二方面開展并完成三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)及村的基層防汛能力建設試點工作，充分利用先進的３ｇ移動通信技術，低成本建立防汛會商系統(tǒng)，縣、鎮(zhèn)、村三級可視頻互動，真正實現(xiàn)“數(shù)字化防汛”。村級led氣象預警顯示屏２４小時不停播放氣象預警信息，一旦發(fā)布異常天氣預警時，可在第一時間傳遞汛預警信息到村及村民。
??3、嚴格落實防汛責任制。嚴格落實防汛工作行政首長負責制，及時更新縣級和鎮(zhèn)鄉(xiāng)級防汛指揮部成員，明確全縣各類水庫大壩、海塘安全責任人，并在《今日**》上公布，接受社會輿論監(jiān)督。全縣小型水庫和重要屋頂山塘巡查責任人、小流域山洪預警責任人已調(diào)整到位，并落實巡查人員補助經(jīng)費。9月份對全縣近200名山塘、水庫巡查員進行培訓，增強了具體人員的預警能力。
??4、扎實完成預案編制并開展演練。我縣各地按照“三預”（預案、預報、預警）工作要求，著力開展預案的檢查和完善工作，全縣共編制防臺風應急預案、小流域山洪災害防御預案、漁船避風預案等各類預案200多個，并在各類預案中明確了人員轉移方案。在5月24日—30日的“防汛預案演練周”，各有關單位集中開展了預案演練工作，其中縣海洋與漁業(yè)局進行了漁船避風演練，墻頭、鶴浦、西周等鎮(zhèn)鄉(xiāng)分別進行了人員轉移等內(nèi)容的演練，縣人武部在9月12日進行了水上救援演練。
??5、切實加強防汛隊伍建設和提高物資儲備能力。全縣共組織了搶險隊伍1支共1350人，儲備搶險麻袋近9.5萬只、橡皮艇3艘、沖鋒舟4艘，救生圈100只，救生衣400件等。合理布局防汛物資儲備點，新建柴咀頭、倉岙水庫、大塘港三處為中心的十處防汛物資儲備點。對縣防指指揮系統(tǒng)設備進行更新，添置通訊設備，同時對全縣水文、水情測點逐項進行檢查和維護，保證水情遙測系統(tǒng)在汛期正常運行。
??9、大力開展防汛知識宣傳培訓。開展“百場電影下百村”活動，以送電影下鄉(xiāng)的形式，在易遭受臺風影響的行政村、廠礦企業(yè)、建筑工地、外來人口聚集地播放《超強臺風》電影，同時發(fā)放《**市公眾防臺風常識》手冊和折頁5000余冊。開展“防汛知識進校園”活動，通過知識講座、播放宣傳片等形式，面對面宣傳防汛防臺知識，努力提高學生的避災減災意識，目前已到城南、新橋等7所中心小學開展宣傳活動，受培訓師生達3000余人。
水利局年度工作總結報告篇五
??（一）深入一線，精準規(guī)劃。
??我局領導帶隊，組織技術人員與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利人員一道，深入一線充分了解各貧困村水利現(xiàn)狀和近期水利建設需求，指導其科學編制《實施方案》，重點向貧困村覆蓋和傾斜，不搞原來“一刀切”模式，項目規(guī)模上由大而少向小而全轉變，管理上由粗放型向精細型轉變，切實把有限的資金用到扶貧攻堅的刀刃上，不斷提升水利對全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展和貧困村脫貧致富的支撐作用。
??（二）精準到戶，檢測到位。
??以“區(qū)級水質檢測中心+水廠+班組”的三級水質監(jiān)測體系，技術人員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員會同專業(yè)檢測人員，對供水工程源水、出廠水、末梢水進行定期檢測，積極為分散供水工程提供檢測服務，對于脫貧村村民自用水井抽檢5-10%進行水質檢測，并出具水質檢測報告以確保村民水質安全。
??（三）加強宣傳，改變陋習。
??針對部分貧困戶未養(yǎng)成科學衛(wèi)生的飲水習慣，由于管理不規(guī)范的原因比如不及時清洗蓄水池、安裝凈水器用戶長期不清洗濾芯導致水質二次污染等情況。技術人員深入農(nóng)戶開展水質檢測的同時，進一步加強健康飲水、科學飲水知識的宣傳，指導群眾正確的用水方式。
水利局年度工作總結報告篇六
一是加強組織領導，營造共治氛圍。
充分發(fā)揮領導帶頭示范作用，由該院檢察長擔任余姚市境內(nèi)的東大河“河長”，負責牽頭、組織、指揮、協(xié)調(diào)工作。
組織開展多層次、多形式的宣傳教育活動，推進環(huán)保法制宣傳與法律咨詢，提升企業(yè)、群眾環(huán)保意識，遵守環(huán)保法律法規(guī)，努力營造全社會支持，共同參與生態(tài)文明建設的良好氛圍。
二是緊密分段部署，推進有序治理。
東大河整治工作分調(diào)查摸底、制定方案、全面實施、總結完善四個階段，分別設定時間節(jié)點和工作目標、制定治理任務、時間、經(jīng)費等詳細統(tǒng)計表，定期報送上月工作情況和當月工作安排，保障整治進度。
以水環(huán)境治理領域為重點，結合東大河東排二期工程，向黨委、政府及有關部門提出優(yōu)化治理檢察建議。
以寧波九聯(lián)實業(yè)有限公司為聯(lián)系點，開展“雙帶雙走”走親連心活動，多渠道多方面了解企業(yè)存在的困難和問題，積極為企業(yè)治污排污出謀劃策，為企業(yè)轉型升級提供優(yōu)質法律服務。
三是強化協(xié)作聯(lián)動，確保治理合力。
《方案》細化分解綜合治理內(nèi)容，明確各方職責，并確定一名優(yōu)秀青年干警擔任“五水共治”檢察聯(lián)絡員，及時掌握黨委“五水共治”工作動態(tài)，適時通報水環(huán)境檢察進展情況。
與法院、公安局、環(huán)保局、水利局、農(nóng)林局等相關部門加強溝通聯(lián)系，建立環(huán)境行政執(zhí)法與司法聯(lián)動工作機制。
相關部門及時通報調(diào)查處理的破壞水環(huán)境方面案件情況，發(fā)現(xiàn)構成犯罪的依法移送司法機關，涉嫌瀆職等職務犯罪線索及時移送檢察機關。
四是嚴格督查檢查，確保治理實效。
強化東大河綜合治理效果，做到污染早發(fā)現(xiàn)早處理，堅決查處群眾舉報、投訴的`各類違法行為，減少邊治理邊污染的現(xiàn)象，使東大河水環(huán)境治理成為群眾支持、群眾檢驗、群眾滿意的民心工程。
飛云江流域“河長制”工作匯報會在我縣召開，省政協(xié)副主席、民建省委會主委陳小平，省政協(xié)常委、農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作委主任樓國華，以及各有關市、縣政協(xié)及各有關市、縣政府負責人人參加會議。
我縣領導張洪國、洪碧玲、胡昌迎、杜成威等出席會議。
會上，各有關市、縣政協(xié)匯報交流了前期“河長制”工作調(diào)研情況;各有關市、縣政府部門負責人就“河長制”工作進行了表態(tài)發(fā)言。
20xx年以來，我縣認真按照省市關于“五水共治”的決策部署，結合珊溪水源保護、人口搬遷、河道保潔、畜禽養(yǎng)殖整治等工作，不斷改善飛云江(泰順段)流域生態(tài)環(huán)境。
近兩年累計安排流域內(nèi)治水項目65個、完成投資6.3億元，20xx年我縣獲全省跨行政區(qū)河流交接斷面水質考核優(yōu)秀等極縣(市、區(qū))(溫州唯一)，20xx年順利創(chuàng)成省級“清三河”達標縣，飛云江流域5個市控檢測斷面常年達ii類水質以上。
2016年，我縣安排流域內(nèi)治水項目40個，計劃投資4.61億元。
聽過與會人員發(fā)言后，陳小平要求，各市、縣要認真做好民族監(jiān)督互查工作，高度重視飛云江流域“河長制”工作，結合明查暗訪情況，找問題、提意見、補短板。
要以更高的行動自覺性抓“五水共治”工作，客服麻痹思想，建全長效機制，統(tǒng)籌兼顧，堅定目標，抓好平原河網(wǎng)截污納管工作，改善提升飛云江流域責任河道(段)水環(huán)境質量。
要落實好“河長制”，全面強化縣鎮(zhèn)村三級聯(lián)動機制，嚴格落實“管、治、?！比灰惑w職責，實現(xiàn)河道保潔全覆蓋，“河長制”常態(tài)化。
下一步，我縣將結合此次明察暗訪反饋情況，緊盯短板，狠抓“治污水”、“保供水”，健全長效管理機制，鞏固垃圾和整治成效，強化常態(tài)化監(jiān)管，切實抓好珊溪水源保護，加大監(jiān)督宣傳力度，加快“五水共治”項目建設，繼續(xù)把飛云江水環(huán)境治理作為當前及“十三五”期間的中心工作來抓，堅持一張藍圖繪到底，持續(xù)發(fā)力、精準發(fā)力，全力以赴推進各項治水工作。
永州市召開河道管理暨河長制推行工作座談會，會議總結表彰20xx年度全市河道管理工作，安排部署20xx年河道管理及河長制推行有關工作。
會議指出，永州市水利部門扎實開展第二輪河道采砂集中整治，規(guī)范采砂權有償出讓，全力做好河道保潔，嚴格涉河建設項目行政審批。
20xx年，全市共清理平整尾砂堆1200多萬立方米，協(xié)調(diào)化解處理各類矛盾糾紛27起，勸防、阻訪39起1162人次;先后組織開展了35次較大規(guī)模的涉河違建強拆工作，取締非法上砂點22處，遷移養(yǎng)殖場121處，拆除廢物收購站25處，關閉污水排放口16處，有效維護了水事秩序和水面環(huán)境。
會議強調(diào)，全面推行河長制是黨中央、國務院為加強河湖管理保護的重大決策部署，是落實綠色發(fā)展理念的內(nèi)在要求，是解決水復雜問題的有效舉措，是保障水安全的制度創(chuàng)新。
要抓緊確定河庫分級名錄，細化主要任務;要明確工作進度和時間節(jié)點，3月份縣級要明確河長，4月份鄉(xiāng)鎮(zhèn)要明確河長，屆時在媒體上一并公示;要加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村委會的工作指導，確保全市河長制工作扎實有序推進。
水利局年度工作總結報告篇七
4、加強日常巡查與綜合執(zhí)法。實行河道巡查、跟蹤督辦工作責任制，落實日常巡查制度，加強江河沿線整治工作的督查指導。2020年共出動235車次、644人次，巡查河長度累計達8535余公里，巡查水域面積278.6平方公里，巡查監(jiān)管對象119個，現(xiàn)場制止違法事件63起。2020年，全市共查處4起水事案件(其中上年遺留1起)，已結案33起，合計罰款23.43萬元，沒收非法所得0.988萬元。
5、開展各類專項行動，維護河湖健康安全。制定《xx市河湖執(zhí)法工作方案(2020-2020年)》，開展河湖執(zhí)法專項行動;編制完成并批復全市七個區(qū)縣的2020-2022年河道采砂規(guī)劃，使河道采砂逐步走上科學、合理、規(guī)范的軌道，制定《xx市河道采砂專項整治行動方案》，開展河道采砂專項行動，嚴厲打擊非法采砂，結合掃黑除惡專項斗爭開展專項整治行動，全面摸排“河霸”“砂霸”現(xiàn)象的惡勢力和充當非法采砂行為“保護傘”的線索，并按規(guī)定程序報送線索信息。開展入河排污口整改工作“回頭看”和入河排污口整治提升專項行動，2020年6月、10月，開展2次監(jiān)督性監(jiān)測;開展河湖“清四亂”專項行動、水庫垃圾圍壩專項整治行動、干流岸線保護利用專項整治行動、長江經(jīng)濟帶固體廢物專項整治行動等，著力維護河湖健康。
6、規(guī)范行政許可和行政規(guī)費征收，推進依法行政。依法行使行政許可職權，嚴格按行政許可審批流程執(zhí)行，規(guī)范生產(chǎn)建設項目水土保持方案審批、涉河項目工程建設方案及防洪評價審查審批、水利工程建設設計審批等，落實取水許可制度，及時辦理取水許可延續(xù)，新建取水項目能夠按照論證、申請、驗收、辦證的程序，嚴格把握各環(huán)節(jié)，辦理程序規(guī)范。進一步規(guī)范水資源費征收，2020年征收水土保持補償費230萬元，征收水資源費124萬元。
7、堅持聯(lián)系人大代表、政協(xié)委員制度。認真做好人大代表議案、建議和政協(xié)委員提案辦理工作。今年我局共承辦建議提案17件，其中主辦8件，協(xié)辦9件;其中建議8件，提案9件;內(nèi)容涉及農(nóng)村飲水、小型農(nóng)田水利工程建設管理、水資源保護開發(fā)利用、水污染防治、河道采砂、河長制等方面內(nèi)容，根據(jù)科室職責分工，局辦對承辦任務進行了認真梳理，排出了任務安排表，明確了責任科室和責任人。堅持開門辦理，加強與代表委員的溝通交流，主動征求意見，與建議提案人直接見面率達100%、辦結率達100%。
8、認真辦理群眾來信，積極查處舉報案件。2020年，我局收到舉報件22件,包括省廳長信箱轉辦、政府網(wǎng)站互動平臺、12345熱線等。主要反映非法采砂、涉河建設及咨詢有關水利方面的問題和建議。我局做到有報必查，有查必復，對反映事項均認真核實辦復，對信訪老戶進一步做好政策解釋，切實做到事事有調(diào)查處理，件件有跟蹤回復，受理、辦復率達100%。公布水政監(jiān)察舉報電話2520991，在政府官網(wǎng)水利局網(wǎng)站設立舉報投訴專欄，在局機關設置群眾舉報信箱，聘請河湖長制社會監(jiān)督員20人，保障社會監(jiān)督、輿論監(jiān)督、網(wǎng)絡監(jiān)督和人民群眾監(jiān)督的渠道暢通。
水利局年度工作總結報告篇八
(一)加大法治政府建設力度。根據(jù)《中共xx市委員會xx市人民政府關于印發(fā)〈xx市法治政府建設實施方案(2020-2020年)〉的通知》(欽發(fā)〔2020〕4號)和《xx市法治政府建設工作領導小組關于印發(fā)〈2020年全市法治政府建設工作要點〉的通知》(欽法府發(fā)〔2020〕1號)，確定了我局今年法治政府建設年度工作重點，為全年依法行政工作提供依據(jù)和保障，加強對重點工作的推進力度。
(二)按照中央、自治區(qū)和市委部署，穩(wěn)妥推進機構改革。局黨組從政治和全局的高度，充分認識深化黨和國家機構改革的重要性緊迫性，切實增加“四個意識”，把思想和行動統(tǒng)一到黨中央關于深化黨和國家機構改革的決策部署上來，按照xx市機構改革領導小組辦公室關于《開展黨政機構改革調(diào)研的通知》的要求，結合中央對水利部門優(yōu)化職能的要求，認真梳理本單位機構設置實際情況，理順權責關系，扎實做好機構改革前的前期調(diào)研工作，按要求起草和上報機構改革方案。嚴格按照市委組織部關于嚴明機構改革期間有關干部人事紀律的要求。
(三)強化生態(tài)環(huán)境保護。繼續(xù)推進實施取水許可制度、水資源有償使用制度、排污許可制度，加強水資源費征收工作，配合國稅部門做好水資源費費改稅調(diào)研工作，推進我市農(nóng)業(yè)水價綜合改革工作，堅持依法治水、管水和用水，強化生態(tài)環(huán)境保護。
(四)加強立法工作。根據(jù)xx市人民政府2020年立法工作計劃，做好《xx市青年水閘東西干渠保護管理條例》立法調(diào)查研究工作。2020年8月制定了調(diào)研方案，并按方案開展為期一個月的調(diào)研，按時報送調(diào)研報告和調(diào)研成果評審報告。
(五)加強行政規(guī)范性文件監(jiān)督管理。嚴格執(zhí)行《廣西壯族自治區(qū)各級人民代表大會常務委員會規(guī)范性文件備案審查條例》《廣西壯族自治區(qū)行政規(guī)范性文件制定程序規(guī)定》和《廣西壯族自治區(qū)行政規(guī)范性文件備案審查規(guī)定》，依法制定行政規(guī)范性文件。開展涉及產(chǎn)權保護的規(guī)范性文件清理工作。經(jīng)清理，我局負責起草和實施的規(guī)范性文件中，沒有涉及產(chǎn)權保護相關內(nèi)容。今年以來我局沒有制定新的規(guī)范性文件。
(六)按照市政府和水利廳的要求，在實施依法行政綱要的過程中，結合水利行業(yè)管理的難點、熱點問題，健全、完善水利重大決策的規(guī)則和程序，落實決策跟蹤與反饋、決策監(jiān)督和決策責任追究制度，嚴格按照法律法規(guī)規(guī)定的權限和程序履行職責。對涉及面廣、事關重大的決策事項，我局都嚴格執(zhí)行科學民主決策程序，以水利發(fā)展規(guī)劃為依據(jù)，并經(jīng)過仔細調(diào)查、研究和分析;涉及相關部門的，邀請有關部門充分協(xié)商;涉及縣區(qū)的，事先征求意見;涉及人民群眾切身利益的，多方聽取群眾意見和建議。
(七)建立健全并嚴格執(zhí)行執(zhí)法公示制度、行政裁量權基準制度、重大執(zhí)法決定法制審核制度，確保行政執(zhí)法合法適當。在局網(wǎng)站公示執(zhí)法人員信息、權力清單、相關執(zhí)法文書等內(nèi)容，制定了重大執(zhí)法決定法制審核目錄，并公示。
(八)深入學習宣傳貫徹憲法。認真組織開展尊崇憲法、學習憲法、遵守憲法、維護憲法、運用憲法宣傳教育活動，認真參加水利部開展的憲法網(wǎng)絡知識競賽。嚴格執(zhí)行領導班子學法用法制度，切實落實行政執(zhí)法人員“誰執(zhí)法誰普法”普法責任制，做好“七五”普法中期考核工作，推動領導干部維護憲法和法律權威，不斷提高運用法治思維和法治方式解決問題的能力和水平。
(九)組織開展行政執(zhí)法人員通用法律知識、專門法律知識、新法律法規(guī)等專題培訓，多次派執(zhí)法人員參加自治區(qū)和市里組織的培訓，開展全市水行政執(zhí)法案卷的自查自評工作，確保行政執(zhí)法人員熟練掌握行政執(zhí)法依據(jù)和流程，努力提升行政執(zhí)法素養(yǎng)和水平。把預防職務犯罪警示教育納入干部教育培訓計劃，加大對公務員初任培訓、任職培訓中法律知識的培訓力度。
(十)加強法治政府建設信息報送工作。加大法治政府建設的宣傳工作，強化輿論宣傳，形成良好的輿論氛圍。加強了法治政府建設信息報送工作，截至目前，我局今年共報送法治政府建設信息11條。
水利局年度工作總結報告篇九
201*年，面對新形勢下反腐倡廉工作的新要求、新挑戰(zhàn)，派駐州審計局紀檢組將深入貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會和十八屆中央紀委五次全會、省紀委四次、州紀委五次全會精神，不斷推進懲治和預防腐敗體系建設，創(chuàng)新黨風廉政建設新機制、新形式，新載體，努力營造紀檢監(jiān)察工作的良好氛圍，構筑起黨員干部拒腐防變的堅實屏障，為審計工作提供強有力的紀律作風保證。
二、主要工作。
（一）加強宣傳教育、深化廉潔意識。深入開展理想信念、黨性黨風黨紀教育、政治品質和從政道德教育，全面深化示范教育、警示教育和崗位廉政風險教育。以鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果為基礎，繼續(xù)開展“三嚴三實”教育活動和廉政文化進機關活動。以“一把手”、領導班子成員帶頭講廉政黨課座的方式，深入開展反腐倡廉建設專題學習，把反腐倡廉理論、《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨章》《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《預備職務犯罪條例》等作為重要學習內(nèi)容深刻領會。充分利用各類學習會、報告會、培訓會等形式，認真開展以人為本、執(zhí)政為民主題教育、宗旨教育。深入開展廉政風險防范教育，建立廉政風險動態(tài)排查、目標管理、預警問責等制度。認真開展警示教育，組織黨員干部觀看一系列警示教育片。
(二)加強對權力運行的制約和監(jiān)督。加強對派駐部門執(zhí)行民主集中制、“三重一大”事項決策、“三個不直接分管”、干部選拔任用、領導班子分工、執(zhí)行議事程序和工作規(guī)則等的各項監(jiān)督。督促駐在部門進一步推進黨務公開、政務公開。
(三)協(xié)助抓好黨風廉政建設和反腐敗工作。深入落實黨風廉政建設責任制，明確責任分工，黨組負主體責任，紀檢組負監(jiān)督的責任，加強對局黨支部、各黨小組、派出審計組黨風廉政建設的檢查考核，采取重點檢查與全面檢查、定量考核與定性考核相結合，認真落實州紀委監(jiān)察對黨風廉政建設責任制的監(jiān)督責任，加大追究力度，制訂實施切實可行的責任追究制度，對不按照分工履行職責范圍內(nèi)黨風廉政建設責任的審計干部，依照黨紀實施問責。
(四)開展好“四加四”工作。一是積極探索創(chuàng)新黨風廉政建設和反腐敗工作，開展好“四個一活動”，即“一份分析報告、一份建議書、一次廉政談話、一次征求意見”工作；二是以嚴肅負責的態(tài)度，好認真做到四個要，即“在黨組會上要提醒、黨組會后要報告、群眾反映的'問題線索要移送、查辦案件工作要參與”工作。
(五)嚴格執(zhí)行勤政節(jié)儉規(guī)定。深入貫徹落實習近平關于厲行節(jié)約、反對鋪張浪費的重要批示精神，全面落實中央“八項規(guī)定”、省委“十項規(guī)定”和州委州政府“十條意見”。進一步降低“三公”經(jīng)費和其他各項公務成本。抓好元旦、中秋、國慶、春節(jié)等重要節(jié)假日廉政紀律的執(zhí)行，對于發(fā)現(xiàn)的問題及時查處，絕不手軟。建立效能責任追究制度，對審計干部不履行或不正確履行崗位職責，違反審計紀律的案件，做到發(fā)現(xiàn)一起、查處一起。
（六）進一步抓好監(jiān)督檢查。嚴格按紀檢監(jiān)察工作的執(zhí)紀、監(jiān)督、問責三項主要職能開展工作，做好主業(yè)，加強對干部履行職責情況、領導干部遵守黨內(nèi)各項廉潔自律情況、對反映的問題及開展機關行政效能等方面的監(jiān)督檢查。領導班子帶頭執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、省委“十項規(guī)定”和州委州政府“十條意見”相關規(guī)定，做到令行禁止，嚴禁利用節(jié)假日發(fā)放各類購物卡、提貨券和實物。加強自查自糾，對苗頭性、傾向性問題，做到及時提醒，及時督促限期整改。進一步加大督查力度，對違規(guī)違紀行為，及時查處、及時通報，對有禁不止、頂風違紀的個人從重從嚴處理。
（七）發(fā)揮紀檢效能監(jiān)察作用。繼續(xù)完善局內(nèi)科室與州紀委派駐部門溝通配合工作機制，加強效能監(jiān)察的制度建設，持之以恒抓好作風建設，不斷提高工作效率，圍繞州委州政府中心工作，加大民生專項審計、政府性投資審計、經(jīng)濟責任審計、財政預算執(zhí)行審計的監(jiān)督檢查，實現(xiàn)審計監(jiān)督的再監(jiān)督。
水利局年度工作總結報告篇十
(一)加強培訓宣傳。建立法律知識學習培訓長效機制，完善各級行政機關領導干部，特別是主要領導的學法制度。通過中心組集體學法、法制講座等形式組織組織進行法律法規(guī)學習宣傳，提高領導干部的法治水平。定期組織執(zhí)法人員參加法律知識學習培訓，切實提高運用法治思維和法律手段解決實際工作中突出矛盾和問題的能力。
(二)強化執(zhí)法監(jiān)督，深化行政執(zhí)法責任制。加強對行政執(zhí)法過程中不斷出現(xiàn)的新情況、新問題的研究，及時提出解決問題的辦法和措施，總結推廣行政執(zhí)法的好經(jīng)驗，及時發(fā)現(xiàn)和解決行政執(zhí)法中存在的困難和問題。
(三)繼續(xù)推進水利依法行政和水利綜合執(zhí)法工作。貫徹落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》和十九大精神，推進依法治國，建立法治政府，在全市推行水利綜合執(zhí)法工作，加強水利依法行政建設,全力提高水行政執(zhí)法水平與能力。
水利局年度工作總結報告篇十一
2013年是決戰(zhàn)“十一五”的最后一年，這一年我局緊扣時代脈搏，以黨的十七屆四中全會為指針，深入貫徹科學發(fā)展觀，全面落實區(qū)委十屆十次全體會議精神，堅持以人為本，人水和諧的方略，以安全水利、資源水利、環(huán)境水利和民生水利為工作目標，全區(qū)水利建設得到又好又快發(fā)展。
一、重點水利工程建設取得新業(yè)績。
2013年完成8大類，近400項單項工程，完成工作量2.1億元，創(chuàng)繼09年以來的第二個新高。
1、提前一年完成2013年的河道疏浚任務，投入2453萬元。完成疏?？h鄉(xiāng)級河道11條(段)，疏浚土方63.5萬立方米。其中，縣級河道1條，長11.66公里，25萬立方米，鄉(xiāng)級河道10條(段)，長27.94公里，38.5萬立方米;疏浚整治村莊河道262條(段)，其中疏浚四級河道164條(段)，長204.7公里，疏浚土方277萬立方米，整治村莊河道98條(段)，5月底前全面完工。工程按照“三清一建”標準實施，實現(xiàn)“河底淤泥清，河坡垃圾清，河道水面清”，建立河道長效管理機制。7月1日通過了市級驗收。通過建設，進一步提高了河道引排能力,盤活了水系，改善了農(nóng)村水環(huán)境。
2、全面完成“十一五”農(nóng)村飲水安全工程，我區(qū)“十一五”農(nóng)村飲水不安全人口為28.46萬人,今年實施的是第三期工程，解決劉橋鎮(zhèn)7.95萬人口飲水問題，工程于8月份開工，目前已總體完成施工任務，工程投資4148萬元(申請省以上補助2017萬元)，鋪設輸水管網(wǎng)130.013千米，配水管網(wǎng)831.964千米，過河、過障鋼管4.315千米。目前工程正在施工，主管道鋪設完成，配水管道完成了50%工程量。為了更好地服務民生，使更多的人喝上長江水，經(jīng)過努力爭取，省水利廳新同意增加我區(qū)3.05萬飲水不安全人口計劃，工程分布在二甲和東社兩鎮(zhèn)，總投資1488萬元。有目前已完成了工程可行性研究報告和實施方案的評審。
3、高標準實施中央財政小型農(nóng)田水利重點縣一期工程。今年為一期工程，涉及金沙、東社、五甲三個鎮(zhèn)的10個行政村，工程總投資2830萬元，其中，中央財政補助800萬元，省財政補助800萬元，項目區(qū)原有的94個灌區(qū)合并為63個，136座泵站拆并為64座，單座泵站灌溉面積從最小的100多畝擴增到600多畝，可新增耕地約120畝，可改善灌溉面積3.92萬畝，灌溉水利用率可提高30%以上，水費可以下降30%-40%左右。工程于今年3月15日全面開工，目前已全面竣工并通過了市級驗收，10月份通過了重點縣建設績效評價。2013年度中央財政小農(nóng)水重點縣工程總投資約3426萬元，項目擬對石港、二甲、四安三個鎮(zhèn)的14個行政村灌溉泵站、渠道進行改建，計劃新建泵站62座、防滲渠184公里、渠系配套建筑物8832座，工程開工建設。
4、實施了中央財政新增農(nóng)資綜合補助小型水利項目。對興東鎮(zhèn)的三個村的泵站、渠系以及配套建筑物進行了全面改造，新建、修建各類小型電灌泵站11座，新建防滲渠道38.81公里，新建硬質排水溝5.18公里，渡槽15座，過路涵洞41座，總投資833萬元，其中省、中央財政補助500萬元。工程5月1日開工，8月份全面竣工。
5、深入推進農(nóng)村橋梁改造工程。2013年路橋不配套工程是區(qū)2013年重點民生工程之一，計劃改建橋梁100座，后調(diào)整為91座，其中由我區(qū)直接實施8座，另83座由各鎮(zhèn)實施。目前已竣工44座，在建40座，完成了整個工程80%的工作量。
6、繼續(xù)實施江海堤防鞏固工程和內(nèi)河涵閘改造。省海堤達標重點工程團結新閘新建工程總投資5498萬元，目前已通過完工驗收;團結老閘修建工程已全部結束;通東海堤堤頂?shù)缆酚操|化工程超額完成下達的任務;通西江堤道路建設和開沙島里洲堤硬質化防護已全面竣工;營船港閘口門整治、新江海河閘口門整治均已全面結束;三余水系控制建筑物功能恢復工程均已完成時序進度。
二、服務地方重點項目取得新突破。
今年是我區(qū)項目建設東拓西擴的一年，我們從水利的實際出發(fā)，增強服務大局的意識，只要有需要，我們就主動靠上去跟蹤對接，全力做好服務工作，為沿海大開發(fā)和恒力項目建設貢獻力量。
1、全力服務東部沿海大開發(fā)。區(qū)海洋灘涂圍墾工程(北區(qū))，圍堤全長6641.47米，匡圍面積1.5萬畝(堤中心線以內(nèi))，概算總投資約1.3億元。工程于2013年10月8日開工，2013年12月24日完成龍口合攏?，F(xiàn)已完成大堤土方及5.0(含5.0平臺)以下結構護坡。海洋灘涂圍墾工程(南區(qū))墾區(qū)吹填土二期工程，北起中隔堤，南至已建新海堤。主要工程量為墾區(qū)內(nèi)吹填土620萬立方米，工程投資1.199億元，現(xiàn)已完工。
2、全力服務西部重點建設項目。西部沿江泓北沙固沙護灘工程東沙與泓北沙已經(jīng)貫通，泓北沙3000畝用地基本形成。9月25日，省政府的蘇政辦函〔2013〕135號批準了市長江長青沙—橫港沙連島開發(fā)區(qū)水資源開發(fā)利用與水功能區(qū)劃調(diào)整。調(diào)整后，該區(qū)域劃分為如皋泓北沙過渡區(qū)和濱江新區(qū)工業(yè)用水區(qū)，為恒力項目的推進邁出了十分重要的一步。
三、水利工程管理邁上新臺階。
1、占用審批實現(xiàn)網(wǎng)上運行。為了方便申請人及時跟蹤申請事項的審批狀態(tài)，我們根據(jù)審批的材料和時限要求，對9件許可事項制作了相應的審批流程上網(wǎng)運行，在運行過程中，我們嚴格遵守“三不允許”的規(guī)定，按程序要求辦理各類審批辦件，全年辦理行政許可事項26項，全部在規(guī)定的時限內(nèi)完成。
2、大力開展河道開發(fā)利用專項整治活動。近年來，違法占用河道管理范圍建碼頭、設堆場、蓋房子、辦企業(yè)和違法在河道內(nèi)取土、設取水口、排污口等違法水事行為屢禁不止，而且違法水事案件呈高發(fā)態(tài)勢，為保障河流的生命健康，實現(xiàn)可持續(xù)的發(fā)展利用，區(qū)里專門成立了專項整治工作領導小組，并出臺了《區(qū)河道開發(fā)利用專項整治活動方案》、《區(qū)水利工程管理范圍占用管理辦法》。我們戰(zhàn)高溫，斗酷暑，用35天時間，完成了長江和6條一級河346個涉水項目的調(diào)查摸底登記工作，掌握了河道開發(fā)利用第一手資料，通過整治活動，企業(yè)(個人)按規(guī)定占用河道岸線、繳納規(guī)費的意識明顯增強，打電話咨詢政策的多了、主動繳納占用費的多了、要求補辦占用許可證的多了、主動溝通情況的多了。目前已收取了占用費26.5萬元。
3、新江海河閘創(chuàng)建國家級水管單位。10月12日至13日，水利部組織專家組對新江海河閘管理所進行國家級水管單位考核驗收。由于創(chuàng)建工作扎實有效，新江海河閘管理所以948分的高分通過考核驗收，成為蘇北首個、省縣級水管單位中唯一的國家級水利工程管理單位。
4、防洪保安扎實有效。今年，共投入防汛經(jīng)費281萬元(爭取到省級以上經(jīng)費201萬元)用于對沿江沿海的堤防涵閘的維修養(yǎng)護。全面落實以行政首長負責制為主要內(nèi)容的防汛抗旱責任制，做好防汛抗旱各項準備工作，落實“防、搶、撤、救”各項預案，做到責任、預案、物資、隊伍四到位，全面提高防汛應急能力。今年修訂完善了《區(qū)防臺預案》、《防洪抗旱預案》、《區(qū)沿江造船企業(yè)抗臺預案》。5月1日開始到9月30日，我局由領導帶班，實行24小時全天候值班，密切掌握水、雨、風情，為領導決策提供準確的信息。今年成功防御了超強臺風“圓規(guī)”。
四、水資源管理取得新成效。
水資源的可持續(xù)發(fā)展是支持社會經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展的重要物質基礎，我們積極貫徹水資源可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略，強化水資源的經(jīng)濟屬性和社會屬性，堅持依法治水，依法管水，加強水資源保護和節(jié)約利用，合理配置水資源。
1、嚴格地表水管理。開展了九圩港地表水水資源專項整治，對九圩港沿線用水戶逐一進行登記，發(fā)現(xiàn)違規(guī)取水行為要求企業(yè)補辦手續(xù)，安裝計量設施，納入規(guī)范化管理，對個別不配合管理的企業(yè)按規(guī)定查處。針對先鋒工業(yè)園區(qū)擅自取水情況，通過與園區(qū)污水處理廠、供水服務公司的聯(lián)系，通過企業(yè)用水平衡發(fā)現(xiàn)企業(yè)的不明水源，逐個上門了解情況，發(fā)現(xiàn)了兩家企業(yè)未按取水管理要求計量取水，實行了補繳水資源費和強制安裝計量設施的處理。公示取水許可，接受社會監(jiān)督。將我區(qū)的168宗取水許可事項向全社會公示，歡迎全社會共同監(jiān)督取水許可管理，鼓勵舉報，依法打擊。
2、嚴格管理地下水資源。全面實行深層地下水一井、一表、一證、一卡“四個一”管理制度，做到對全區(qū)150眼地下水井，使用情況掌握清楚，檔案資料規(guī)范。對各取水單位定期檢驗計量設施，今年與發(fā)改委聯(lián)合對年用水量在2萬噸以上的計劃用水戶下達了取用水計劃。根據(jù)全區(qū)地下水水資源狀況，下達地下水取水計劃，重點壓縮超采區(qū)的地下水取水量，對西部可增強開采區(qū)增加了開采計劃，做到水資源的科學合理配置。開展引江供水覆蓋區(qū)供水企業(yè)深井封停管理，確定了19眼封停深井，日前已實施了16眼深井封停管理，并向社會進行了公示。全年共接到群眾舉報5項，對于4起違章取水行為進行了制止，對1起違規(guī)鑿井行為進行了依法處理。
3、嚴把水資源管理“三條紅線”。編制了《區(qū)水資源綜合規(guī)劃》，強化用水計劃管理，通過嚴格實行用水總量控制，把住水資源開發(fā)利用“紅線”;編制了《區(qū)河道納污能力分析報告》，嚴格實施入河排污口設置審查制度，大力推進污水處理廠建設，通過嚴格控制入河排污總量，把住水功能區(qū)限制納污“紅線”;嚴格落實節(jié)水“三同時”制度，做好節(jié)水載體示范項目建設，把住用水效率控制“紅線”。今年申報省級節(jié)水型企業(yè)4家，節(jié)水型社區(qū)1個。全年成功申報了5個省級水資源補助項目，共獲得資金補助51萬元。
4、水資源費(含南水北調(diào)基金)征繳取得突破。以政府名義下發(fā)了文件(通政發(fā)〔2013〕64號)，明確規(guī)費征繳相關責任主體、任務指標和具體要求，如不能按期繳納實行財政抵扣繳納。經(jīng)多方爭取后，水資源費全額列入自來水基本水價，促進了水資源費的征繳工作。同時實行行政征收網(wǎng)上運行，通過行政權力網(wǎng)流程進一步規(guī)范化征收行為，做到征收程序更為規(guī)范。征收水資源費480萬元，是09年的2倍多。
五、向上爭取項目資金取得新收獲。
今年以來，我們已爭取農(nóng)村飲水安全、小型農(nóng)田水利重點縣工程、中央財政農(nóng)資綜合補助小型農(nóng)水項目、農(nóng)村河道疏浚等16項補助，9578.3萬元。
六、效能建設呈現(xiàn)新氣象。
堅持一手抓水利工程建設，一手抓效能，圍繞發(fā)展抓效能，抓好效能促發(fā)展。通過簡便、快捷、優(yōu)質、高效的服務，在水利系統(tǒng)形成“人人講效能、事事講效能”的良好氛圍，不斷推進效能建設、政風行風建設的深入開展，為水利事業(yè)的發(fā)展營造了良好的環(huán)境。
1、細化工作目標，責任到人。我局根據(jù)區(qū)效能工作會議精神，統(tǒng)一思想，深化認識，集思廣益，創(chuàng)造性地提出了“工作項目化、項目責任化、責任數(shù)字化”的工作方法，實行嚴格的考核和問責機制，將2013年的重點水利工作落實到具體的人，細化到每一個時間節(jié)點，緊咬目標，充分做好前期準備工作，及時跟蹤管理，確保工程任務早完成，工程效益早發(fā)揮。全年的水利建設任務全部達到時序進度要求。
2、開展我為單位進一言活動。40多名工作人員對去年全局工作和個人工作進行了一句話評議，對今年工作一句話建議。通過進言活動，激發(fā)全體干部職工愛崗敬業(yè)和主人翁精神，從思想上解決“為誰干、干什么、怎么干”等問題，糾正“慢、惰、怕”三種陋習。
3、全面實施效能品牌建設。針對全局工作特點，層層篩選確定水利系統(tǒng)效能服務品牌——建民生橋、活幸福水，在網(wǎng)絡及媒體上公示，接受廣大人民群眾的監(jiān)督。通過找差距、析原因、明目標、強措施，把解決問題與構建長效機制有效結合，以“三抓三創(chuàng)”打造“五型機關”，即抓隊伍創(chuàng)形象、抓服務創(chuàng)績效、抓品牌創(chuàng)特色，形成全局勤政廉政的良好氛圍。
4、全面推行限時辦結制。我們將87件行政處罰，9件行政許可、9件行政征收、12件行政強制、14件其他權力全部上網(wǎng)。從6月1日起，所有事項網(wǎng)上辦理，所有權力網(wǎng)上運行。先后4次組織機關人員培訓，培訓人員60多人次，在集中培訓同時，抓好各崗位人員自訓和指導工作。堅持每日上網(wǎng)監(jiān)督，對亮黃燈的，及時提醒相關人員，對亮紅燈的，進行督辦，查明原因，并在全局進行通報，組織講評，做到有組織、有計劃、有監(jiān)督，保證行政權力公開透明運行工作落實到位。
水利局年度工作總結報告篇十二
20__年是我市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市關鍵之年，為深入推進我市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市，進一步改善城市面貌，構建環(huán)境優(yōu)美、規(guī)范有序、和諧文明、充滿生機的城市形象，推動龍海經(jīng)濟又好又快發(fā)展。根據(jù)《__市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作規(guī)劃的通知》和《__市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市任務指標分解表》的硬性要求，我局全面落實《__市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作責任書》各項內(nèi)容，及時分解目標任務，制定工作計劃，推進衛(wèi)生城市建設。
一、工作目標。
按照“科學、嚴格、精細、長效”的工作要求，集中力量，加強協(xié)調(diào)，結合宜居環(huán)境建設，深入推進國家衛(wèi)生城市建設工作，進一步改善城市面貌，做到“三嚴三到位”，即嚴格整治，提升到位；嚴格監(jiān)管，措施到位；嚴格查處，責任到位，實現(xiàn)城市凈化、美化、有序的目標。
二、重點內(nèi)容。
（一）建筑工地。加強建筑工地監(jiān)督管理，要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準》要求，待建工地管理到位，規(guī)范圍擋作業(yè)，無亂倒垃圾和亂搭亂建現(xiàn)象，有效處置建筑垃圾，抓好工地出入車輛的“滴、撒、漏”問題，實行凈車出場。
（二）公共供水。嚴格按照《生活飲用水衛(wèi)生監(jiān)督管理辦法》要求，規(guī)范管理市政供水、自備供水、居民小區(qū)直飲水；抓好二次供水設施清洗、消毒、檢測程序規(guī)范化，二次供水單位的水質管理要有專（兼）職管理人員和管理制度，每年開展不少于2次的二次供水設施清洗消毒工作，清洗消毒完畢后，要立即委托有資質的檢測部門對水箱、蓄水池水質進行檢測，并出具水質檢測報告，必須符合《二次供水設施衛(wèi)生規(guī)范》的要求，水質合格率必須達到100%，資料齊全規(guī)范。
（三）污水處理。加快市區(qū)污水管網(wǎng)建設，推進市區(qū)污水管道清淤、檢測、搶修維護，提高污水收集率，完成減排任務。根據(jù)《__市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市任務指標分解表》內(nèi)容，污水處理設施建設、管理和污染防治符合國家有關法律、法規(guī)及標準要求，生活污水集中處理率應達85%。
（四）園林綠化。抓好主要道路綠化帶的修整養(yǎng)護，清理綠化帶中的垃圾雜物；及時對綠化帶和道路兩側缺損的花草和樹木進行補種，做到無死株、無缺株；做好市區(qū)各公園、綠地、廣場、河道、道路主要節(jié)點的綠化、花化、美化的景觀布置工作；加強公園綠地的秩序、治安和設施的管理。
積極創(chuàng)造良好條件，加強對創(chuàng)衛(wèi)工作人力、物力、財力的保障，結合項目建設，增加資金投入，滿足創(chuàng)衛(wèi)工作需要，保證創(chuàng)衛(wèi)工作有序有力開展。
（一）加強園林綠化建設。
總投資820萬元，進行市區(qū)紫崴路綠化提升改造。
（二）加強污水管網(wǎng)建設。
1、污水管道清淤、檢測、搶修維護工程建設，總投資500萬元，進行市區(qū)污水管道清淤、檢測，并針對檢測發(fā)現(xiàn)的塌陷位置進行搶修及管內(nèi)修復。
2、紫崴路及西浮路c標段兩側污水接戶管工程建設，總投資3425萬元，進行紫崴路兩側小區(qū)4091米、西浮路c標段兩側小區(qū)9718米污水管道鋪設及路面恢復。
3、舊城區(qū)污水截流工程，總投資5000萬元，沿錦江道中段（九龍新城至紫泥大橋）埋設污水截流管及路面恢復。
（三）新建停車樓。
總投資3000萬元，計劃新建1個停車樓，400個停車位。集約利用市區(qū)現(xiàn)有較大面積的空地或拆遷量較小的地點建設多功能立體停車樓，以滿足市區(qū)市民停車需要。
四、工作要求。
（一）提高認識，加強領導。要充分認識創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作的重要性，相應健全創(chuàng)衛(wèi)整治領導機構，根據(jù)目標任務分解要求，制定工作計劃和實施方案。高度重視，精心組織實施，各相關部門抽調(diào)專門人員，切實推進工作落實。
（二）強化督查，落實整改。局創(chuàng)衛(wèi)辦加大督查檢查力度，建立以查促改的工作機制，定期通報、反饋督查和檢查情況，及時發(fā)現(xiàn)存在問題，抓好限期整改工作落實。各相關責任單位和部門每半月（逢12日、25日）向局創(chuàng)衛(wèi)辦報送一次工作進度，確保各項工作有條不紊開展。
（三）深入發(fā)動，廣泛宣傳。充分利用電視、廣播等新聞、媒體、網(wǎng)站等多種途徑，廣泛宣傳創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市的重要性和必要性，動員廣大居民群眾關心、支持、參與創(chuàng)建工作，共抓共管，創(chuàng)建人人全民共同參與的良好氛圍。
水利局年度工作總結報告篇十三
時間過的真快，轉眼間就到年底了，今天小編精心為大家整理了水利局的度統(tǒng)計。
供大家閱讀參考。
今年我局水利統(tǒng)計工作在省水利廳及市統(tǒng)計局的業(yè)務指導下，在局黨組、行政的正確領導和縣區(qū)有關部門的配合下，按照科學發(fā)展觀的要求，牢固樹立水利統(tǒng)計工作的第一要務是為經(jīng)濟社會發(fā)展服務的思想，加強了水利統(tǒng)計工作的管理，圓滿完成了20xx年的統(tǒng)計工作任務，現(xiàn)將今年統(tǒng)計工作總結如下：
統(tǒng)計是認識社會、發(fā)展經(jīng)濟、制定政策和規(guī)劃未來的重要依據(jù)，是進行科學決策和管理的重要基礎，是實施宏觀調(diào)控的重要組成部分，統(tǒng)計工作是各級政府工作的重要內(nèi)容。因此，我局領導高度重視和支持統(tǒng)計基礎工作，把加強和規(guī)范統(tǒng)計基礎工作作為加強統(tǒng)計工作的一項基本要求，在年初制定了統(tǒng)計。
工作計劃。
并要求各科、站、室、局的統(tǒng)計數(shù)據(jù)做到真實可靠全面能客觀反映我市水利工作現(xiàn)狀。同時為了改善統(tǒng)計工作環(huán)境提高統(tǒng)計工作質量在統(tǒng)計工作崗位上都配備了計算機等必要工具最大限度地滿足了統(tǒng)計工作的需要。及時組織局統(tǒng)計人員參加江陽區(qū)統(tǒng)計局和省水利廳舉辦的各類統(tǒng)計培訓學習并適時對各縣區(qū)水利統(tǒng)計人員進行業(yè)務培訓提高了水利統(tǒng)計人員的業(yè)務水平。
“有機構、有人員、有資格、有制度、有臺帳”是規(guī)范統(tǒng)計基礎工作的基本要求，也是保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)源頭質量的基本要求。我局按照“五有”要求，以瀘市水辦[20xx]75文下發(fā)了《關于印發(fā)瀘州市水利局統(tǒng)計工作制度的通知》，明確統(tǒng)計工作由一把手直接分管，各科、站、室、局主要負責人為統(tǒng)計工作的責任人，規(guī)劃計劃科負責全局綜合統(tǒng)計工作，局屬各科、站、室、局均配備有具體負責統(tǒng)計工作的人員，以確保各科、站、室、局統(tǒng)計任務的完成。在我局現(xiàn)有的統(tǒng)計人員中，均是大專以上文化程度，有部份統(tǒng)計人員經(jīng)過統(tǒng)計業(yè)務培訓，取得了統(tǒng)計從業(yè)資格。同時建立了統(tǒng)計崗位責任制和統(tǒng)計人員培訓制度，制定了統(tǒng)計調(diào)查、審核、使用和保管等方面的。
規(guī)章制度。
我局各科室都建立健全了統(tǒng)計原始記錄和統(tǒng)計臺帳(含電子臺帳)，使統(tǒng)計數(shù)據(jù)基礎來源得到保證。
1、健全統(tǒng)計體制、加強統(tǒng)計交流。
市水利局規(guī)劃計劃科作為負責全市水利綜合統(tǒng)計工作的職能部門，加強了水利統(tǒng)計管理，形成了以水利綜合統(tǒng)計為核心、綜合統(tǒng)計與專業(yè)統(tǒng)計相結合的統(tǒng)計框架體系，進一步提高了水利統(tǒng)計工作的質量和效率。
2、繼續(xù)加大水利統(tǒng)計報表制度改革力度。
根據(jù)經(jīng)濟社會發(fā)展和水利發(fā)展的新形勢和新要求，避免指標交叉重復，多頭上報的原則，適當調(diào)整了水利綜合統(tǒng)計指標，既保留了傳統(tǒng)指標體系的精華，又合理拓寬了水利統(tǒng)計指標體系的覆蓋領域，增加了水資源核算體系相關指標，以適應逐步開展的水資源核算工作。
3、開展培訓工作，加強縣區(qū)水利統(tǒng)計管理。
加強培訓，打好基礎，穩(wěn)步提高水利統(tǒng)計隊伍的整體水平。組織了各級水利統(tǒng)計人員認真學習領會水利統(tǒng)計報表制度的精神，認真貫徹落實水利統(tǒng)計指導意見，按照統(tǒng)計報表制度要求，及時、高效、高質量地完成了水利統(tǒng)計年報和日常進度統(tǒng)計工作。
繼續(xù)加強了水利統(tǒng)計基礎工作，為水利統(tǒng)計基礎數(shù)據(jù)的收集、上報和匯總提供堅實的保障。一是搞好了統(tǒng)計指標體系分類標準和基層統(tǒng)計數(shù)據(jù)臺帳建設規(guī)范。二是加大了水利統(tǒng)計的執(zhí)法檢查力度，規(guī)范水利統(tǒng)計行為，保證統(tǒng)計工作的獨立性，統(tǒng)計數(shù)據(jù)的權威性。三是廣泛開展了統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量評估工作，作好統(tǒng)計數(shù)據(jù)的誤差修正工作，不斷提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)的精度。
一年來，領導重視、制度健全、統(tǒng)計人員認真負責，使我局的統(tǒng)計工作均能按照要求進行，在統(tǒng)計數(shù)據(jù)的收集、整理、匯總、上報、歸檔等工作中，做到了帳目清楚、數(shù)據(jù)真實、上報及時、保存完整。因此，我局統(tǒng)計工作得到了上級業(yè)務部門的充分肯定。如漁業(yè)工作統(tǒng)計報表獲得到省水產(chǎn)局的先進單位稱號，水利工程管理年報統(tǒng)計獲省農(nóng)水局二等獎，農(nóng)田水利基本建設獲省政府“李冰杯”水利建設二等獎、“李冰杯”綜合管理二等獎，地方電力統(tǒng)計獲省地電系統(tǒng)統(tǒng)計二等獎等。
我局的統(tǒng)計工作雖然取得了一定成績，但還存在一些不足之處，如部份統(tǒng)計人員對統(tǒng)計工作的全面性、全局性認識不夠，部份統(tǒng)計人員沒有取得統(tǒng)計上崗證書等。在今后的工作中，我局將進一步加強統(tǒng)計工作，積極與上級業(yè)務部門和統(tǒng)計部門密切配合，及時提供真實、可靠的數(shù)據(jù)，為領導正確決策提供科學依據(jù)，為瀘州的經(jīng)濟建設做出貢獻。
按照區(qū)統(tǒng)計局對統(tǒng)計工作的要求，區(qū)水務局高度重視統(tǒng)計工作，現(xiàn)將20xx年統(tǒng)計工作總結如下：
為進一步做好本單位統(tǒng)計工作，我局建立了統(tǒng)計站，并由副局長同志分管統(tǒng)計工作和具體統(tǒng)計工作人員，保障統(tǒng)計站必要的工作條件和業(yè)務經(jīng)費，領導經(jīng)常運用統(tǒng)計資料，并經(jīng)常對統(tǒng)計工作提要求、意見。
建立統(tǒng)計站，分管領導擔任站長，統(tǒng)計員任副站長，有固定統(tǒng)計站辦公室，辦公桌椅、檔案櫥柜、計算機、打印機等設備齊全。配齊專(兼)職綜合統(tǒng)計員，配備(會計或主任)輔助調(diào)查員，并保持相對穩(wěn)定。建立統(tǒng)計工作范圍內(nèi)統(tǒng)計人員的花名冊，及時記錄人員變更情況。統(tǒng)計人員持證上崗。統(tǒng)一組織了統(tǒng)計人員的培訓和繼續(xù)教育工作。建立企事業(yè)單位基本名錄資料及時掌握本區(qū)域內(nèi)各類單位開業(yè)、關閉、遷移等變化情況，每月維護更新。建立健全和完善了企業(yè)的歷史及當年統(tǒng)計紙介質臺帳(電子臺帳)。對有關統(tǒng)計公文、業(yè)務書刊、統(tǒng)計報表、原始記錄等各類統(tǒng)計資料收集齊全、保存完整。建立健全了統(tǒng)計報表資料管理制度、報表評估審核制度、業(yè)務學習培訓制度等。
按規(guī)定時間上報了所有報表。上報的各種報表要嚴格執(zhí)行統(tǒng)計報表制度，報表數(shù)據(jù)既無技術性差錯，又無邏輯性差錯。所有報表上報單位(項目)數(shù)量齊全。所有報表都按有關規(guī)定進行數(shù)據(jù)質量審核、評估及查詢并留有記錄。
多次開展宣傳統(tǒng)計法律、法規(guī)和規(guī)章的活動和統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量檢查活動，積極參與統(tǒng)計執(zhí)法檢查和統(tǒng)計監(jiān)審，并做了。
活動總結。
水利局年度工作總結報告篇十四
2013年全區(qū)水利工作以區(qū)委十一屆二次全會精神為指導，緊緊圍繞“加快現(xiàn)代化、建設新”的戰(zhàn)略目標，按照水利現(xiàn)代化的建設要求，創(chuàng)新思路，扎實推進，全面完成了各項任務。全年實施九大類23個項目，完成總投資3.64億元。
一、2013年主要工作回顧。
(一)大力推進重點水利工程建設。
1、中央財政小農(nóng)水重點縣工程。新建、改造小型泵站58座，新建防滲渠道160公里,新建配套建筑物9788座，改善灌溉面積5.1萬畝，工程投資3579萬元，5月份通過省財政廳、水利廳組織的績效考評，獲得優(yōu)秀等次。
2、農(nóng)村河道疏浚工程。疏浚河道130條段，完成總土方187萬方，總投資1120萬元。4月底已基本完成疏浚任務，6月份通過市驗收。
3、農(nóng)村飲水安全工程。一是完成了2013年度新增農(nóng)村學校和農(nóng)村飲水安全工程，工程總投資2407萬元。二是實施2013年度農(nóng)村飲水安全工程，總投資2372萬元，年底前基本完工。
4、中小河流治理項目。實施通呂運河段一、二期治理工程(海門界至進鮮港)，全長11.965公里，土方233萬方,新做擋墻2.485公里，總投資5259萬元，5月中旬開工，11月底完工。
5、農(nóng)橋改造工程。改造農(nóng)村橋梁98座，其中農(nóng)村一、二級河道橋梁10座，年底前完工。
6、高效節(jié)水灌溉工程。項目位于東社鎮(zhèn)景瑞現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)，投資295.87萬元，新增節(jié)水灌溉面積1500畝，新建微灌區(qū)灌溉泵站4座，配套機泵設備8臺套，鋪設upvc低壓管道11878米，pe滴灌帶78724米及配套設施，年底前完成施工任務。
7、做好區(qū)級灌區(qū)改造工程。今年開始啟動灌區(qū)改造項目，改造30個灌區(qū)，新建灌溉泵站30座，防滲渠道50.23公里，總投入1300萬元。年底前完工。
8、農(nóng)村河道暢流工程。2013年農(nóng)村河道暢流工程拆壩建橋20座，建涵34座，投入650萬元。年底前完工。
9、2013年度新增千億斤糧食末級渠系項目。項目總投資1000萬元，位于東社、騎岸兩鎮(zhèn)，計劃拆建泵站18座，建防滲渠道43.46公里，新建暗渠0.92公里，建渠系配套建筑物2489座。已完成了可研、實施方案。
(二)不斷加強水利管理工作。
1、防汛抗旱措施有力。一是及早做好各項準備。加強防汛物資儲備和防汛搶險隊伍建設，今年我區(qū)新成立了一支30人的防汛抗旱搶險專業(yè)突擊隊;加強防汛防旱責任制落實，修編、完善防臺預案、防洪抗旱預案、城市排澇應急預案及人員撤離預案，在汛期來臨前，沿江5家大型企業(yè)對在廠區(qū)內(nèi)的17個旱閘門進行了吊裝演練。二是實施防汛歲修工程。共投入240萬元實施營船港閘自動化視頻監(jiān)控系統(tǒng)改造、新江海河閘閘室兩側護岸加固、小李港閘外側防護、遙望港閘下游防護應急處理等應急工程。三是及時組織河道清障。多次組織河道聯(lián)合巡查，對河道障礙物進行清障，保證了河道引排暢通。四是加強值班，協(xié)調(diào)指揮。在汛期堅持領導帶班，24小時雙人值班。今年10、11、14、15、16號臺風期間，區(qū)防辦及時通過網(wǎng)絡、電視字幕及手機短信向市民發(fā)布預警信息，啟動相應等級的預案，隨時掌握全區(qū)雨情、水情、工情和災情，科學調(diào)度，分派工作組到各鎮(zhèn)指導防汛工作，區(qū)領導親自部署協(xié)調(diào)，親臨一線指揮，成功應對了影響我區(qū)的5次臺風襲擊，共轉移船只389只次、人員5954人次。
3、水利工程管理穩(wěn)步推進。認真執(zhí)行國家、省、市水利工程管理辦法，積極做好營船港閘省二級水管單位的創(chuàng)建工作，對照存在的問題，制訂整改方案，落實整改措施，逐條逐項進行整改。為進一步發(fā)揮好小型水利工程的效益，初步制訂了《區(qū)小型水利工程管理辦法》，待完善后發(fā)全區(qū)實施。
4、水利規(guī)劃工作超前謀劃。組織編制《區(qū)水利現(xiàn)代化規(guī)劃》、《區(qū)水資源規(guī)劃》和《區(qū)防災減災規(guī)劃》。規(guī)劃評價了全區(qū)的水利發(fā)展狀況，明確今后一段時期全區(qū)水利現(xiàn)代化建設的指導思想、總體目標、主要任務和實施安排，是全區(qū)水利現(xiàn)代化建設的指導性文件，也是衡量和考核全區(qū)水利現(xiàn)代化建設進程與水平的主要依據(jù)。
5、水資源管理制度有效落實。針對全區(qū)不同區(qū)域取水戶用水具體情況，提出管理要求，監(jiān)管責任落實到人，按時間節(jié)點落實管理措施，對用水戶逐一檢查，重點檢查計量設施運行情況，發(fā)現(xiàn)違規(guī)取水行為的，強制安裝計量設施，做到取水工程規(guī)范化管理。今年繼續(xù)對年用水量在2萬噸以上的計劃用水戶下達了取用水計劃，重點壓縮超采區(qū)的地下水取水量。城市節(jié)水宣傳周活動期間，在西亭中學開展了節(jié)水型社會建設成果展覽、節(jié)水承諾簽名，1000多人參加了活動。4月份代表市接受省水資源與節(jié)水型社會建設考核，受到了省里充分肯定。
(三)全力服務全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展。
1、向上爭取資金取得顯著成績。全年共爭取飲水安全工程、小農(nóng)水重點縣、千億金糧食產(chǎn)能規(guī)范工程、河道疏浚整治等上級補助項目13項，補助資金8013.18萬元。
2、全區(qū)重點項目建設涉水審批取得新進展。為了恒力項目的涉水審批，多次到長江委和省水利廳，溝通匯報，最后拿到市以上涉水行政審批許可和專家審查意見13個，恒力()紡織新材料產(chǎn)業(yè)園按期開工建設。為江海臺灣農(nóng)民創(chuàng)業(yè)園、供銷產(chǎn)業(yè)園、華電燃機熱電聯(lián)產(chǎn)等重大項目建設提供了完善的水利服務。
3、引江調(diào)水工作成效明顯。團結閘、遙望港閘、營船港閘、新江海河閘共排水39697.6萬米3，引水10914萬米3。通過引江調(diào)水，增加了內(nèi)河水體的置換速度，明顯提高了內(nèi)河水源水質。
4、涉水征收任務超額完成。在涉水征收過程中我們做到“程序規(guī)范、應收盡收、全額上繳”。全年實際征收水利工程水費514.25萬元，水資源費433萬元，河道堤防工程占用費31萬元。
(四)深入開展黨風廉政建設和反腐敗工作。
我們堅持一手抓水利工程建設，一手抓黨風廉政建設和反腐敗工作。深入推進懲治和預防腐敗體系建設，切實履行“一崗雙責”，層層分解落實責任，堅持廉政工作與業(yè)務工作雙促進。規(guī)范工程管理，開展水利工程建設領域突出問題專項治理，對重點水利建設項目采取全過程監(jiān)督，確保工程安全、資金安全、干部安全。深化作風和效能建設，開展形式多樣學習教育活動，全系統(tǒng)形成了爭創(chuàng)一流、熱情服務、風清氣正的良好氛圍。
二、當前存在的主要問題。
1、水生態(tài)文明建設任重道遠。農(nóng)村河道建設標準低，長效管理體制機制沒有真正形成，生態(tài)河道、標準河道建設剛剛起步，農(nóng)村河道面貌依然較差。
2、農(nóng)田水利建設任務仍很艱巨。全區(qū)3639座泵站規(guī)劃整合為1411座，已建成367座，剩余1044座，從2013年起5年內(nèi)解決，建設防滲渠道2800公里，總投入約4.8億元。
3、水利防災減災能力不足。重點地區(qū)防洪排澇特別是排澇標準偏低，部分河道河岸坍塌、河床淤積嚴重，引排水功能下降，水系控制建筑物年久失修，失去控制作用。
4、水利管理工作亟待加強。水利工程重建設輕管理的現(xiàn)象尚未得到有效解決。大量鎮(zhèn)辦水利工程監(jiān)管形同虛設，質量難以保證。河道、農(nóng)村橋梁、泵站、渠道管理不到位的問題十分突出。在江堤海堤和一、二級河道水利工程管理范圍內(nèi)擅自占用、違法利用、削坡種植等違法違章水事行為仍時有發(fā)生。一些群眾筑壩建涵，致使不少三、四級河道水系不活，水流不暢，水質惡化。
5、基層技術、管理人員力量薄弱。沿江沿海閘管所管理著12.8公里江堤，16.2公里海堤，6.8公里洲堤和69座涵閘，承擔著防汛、巡查、執(zhí)法和河道工程占用補償費、河道取土管理費、船只過閘費規(guī)費征收等工作。范圍廣、任務重、人手少，且缺乏必要的執(zhí)法巡查交通工具。鎮(zhèn)水利站管理體制幾經(jīng)反復，仍沒能按照省里要求落實到位。目前，鎮(zhèn)水利專職人員一般2-3人，有的鎮(zhèn)僅有1人，專業(yè)技術人員十分緊張。水利站除了面廣量大的水利工程外，還要兼管道路、園區(qū)等工程建設。水利站管理體制不順、專業(yè)人才匱乏、人員結構不合理已經(jīng)成為制約農(nóng)村水利工作開展的一大瓶頸，也是鎮(zhèn)辦水利工程建設監(jiān)管缺位的主要原因。
三、2014年總體工作思路。
幸福生活提供水利保障。
(一)著力打造功能完善的水利工程體系。
一是深入實施骨干河道治理工程。整治通呂運河城區(qū)段6公里(進鮮港至大橋)，疏浚河道土方90萬方，建設護岸工程1公里。整治九圩港劉橋段10公里(江海河至新生豎河)，疏浚河道土方56萬方，建設護岸工程2.9公里。同時，進一步做好一、二級河道水土流失治理工作，對坍塌嚴重河段新建護岸工程。
二是切實加強農(nóng)村河道整治。計劃疏浚農(nóng)村河道土方297萬方，其中：二級河道3條(段)24.18公里，三級河道17條(段)51公里，四級河道48條(段)80公里,整治溝塘23處。實施年度農(nóng)村河道暢流工程，對以壩代涵、以壩代橋的河道拆除壩頭壩埂以暢通水系，計劃建橋30座，建涵30座。
三是全面推進灌區(qū)改造工程。根據(jù)《區(qū)農(nóng)田水利規(guī)劃》，到2016年通過拆并改造最終全區(qū)形成灌區(qū)1411個，目前已新建灌區(qū)567個，還需新建灌區(qū)844個，計劃新(改)建灌區(qū)200個。
四是繼續(xù)實施新增農(nóng)村飲水安全工程。做好金沙、二甲、石港、興仁、平東5個鎮(zhèn)的農(nóng)村飲水安全工程，新建配水管道1025公里，解決9.26萬農(nóng)村人口飲水不安全問題。
五是迅速啟動生態(tài)河道建設試點。結合中小河流重點縣建設項目申報，對東部地區(qū)重點河道采取疏浚、整坡、清障、岸坡綠化等綜合整治措施，建設沿河景觀帶。
六是有序推進農(nóng)村橋梁改造工程。按照先急后緩、逐年解決的原則，按公路2級標準，計劃改造農(nóng)村一、二級河道橋梁10座，鎮(zhèn)界橋梁50座。
(二)逐步完善符合區(qū)情的水利規(guī)劃體系。
加快完成水利防災減災規(guī)劃等水利專項規(guī)劃的編制工作，根據(jù)水利發(fā)展的進程及時對水利現(xiàn)代化規(guī)劃、水資源規(guī)劃作進一步修編完善，逐步完善符合區(qū)情、配套銜接的水利規(guī)劃體系。建設區(qū)水利管理信息系統(tǒng)，將水利普查成果與水系圖有機結合，建立水利工程數(shù)據(jù)庫，努力打造“數(shù)字水利”。
(三)努力創(chuàng)建科學規(guī)范的水利管理體系。
一要不斷提高防汛防旱應急處置能力。健全完善應急管理機制，完善各類應急預預案，加大防汛防旱專業(yè)隊伍建設力度，健全防汛抗旱物資儲備體系，加強防汛抗旱指揮會商系統(tǒng)建設。
二要認真落實最嚴格的水資源管理制度。實施最嚴格的水資源管理制度，啟動水資源管理示范縣創(chuàng)建工作，依法足額征收水資源費。繼續(xù)推進節(jié)水型社會建設，重點加強節(jié)水型企業(yè)(單位)、學校、社區(qū)等節(jié)水型載體建設，實施應急飲用水源(地下水)保障一期工程建設。
三要切實加強水利工程運行維護管理。進一步鞏固河道疏浚整治成果，健全管護制度，建立管護隊伍，落實管護經(jīng)費，推動河道長效管理正?；嵤I船港閘、雙橋閘啟閉系統(tǒng)大修，高低水系控制涵閘維修工程，新江海河閘下游港道疏浚工程，保證防洪抗旱工程正常運行。開展新江海河閘管理所國家級水管單位復檢和通海閘管所省二級水管單位創(chuàng)建工作，提高水管單位運行管理水平。
四要全面理順基層水利站管理體制。按省政府辦公廳《關于加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利(務)站建設意見的通知》要求，制訂實施方案，實施水利站管理體制改革，全面提升基層水利管理服務體系能力。
(四)不斷提升水利保障和服務體系。
一要進一步加強作風和效能建設。深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，堅持服務發(fā)展、服務基層、服務民生的總體要求，樹立務實高效的工作作風和風清氣正的水利行風，把著力解決經(jīng)濟社會發(fā)展和人民群眾最關心、最直接的水利問題，作為我們工作最基本的目標，讓人民群眾更多地在水利改革發(fā)展中得益受惠。
二要推進法治水利創(chuàng)建工作。緊緊圍繞水利“六五”普法規(guī)劃，緊密結合水利實際，以水利法制宣傳為工具，水利法制建設為基石，水行政許可管理為手段，水利執(zhí)法監(jiān)督為保障，扎實做好法治水利創(chuàng)建工作，提高依法管水水平。堅持“懲處與教育”并重的原則，積極探索對涉嫌水事違法行為的企業(yè)(個人)采取“行政約談”機制。
三要勇挑重擔，主動靠前，為全區(qū)重點項目提供水利服務。做好西部沿江開發(fā)、城區(qū)城市防洪、區(qū)域供水一體化、都市生態(tài)農(nóng)業(yè)等重大項目水利保障服務和技術指導工作。
水利局年度工作總結報告篇十五
(一)加強綜合治理，確保生產(chǎn)安全。
安全生產(chǎn)關系到單位正常運轉及職工、船戶的生命財產(chǎn)安全，因此我所把安全生產(chǎn)放在首要位置，一是加強宣傳，提高職工安全意識，通過各類會議，加強安全生產(chǎn)宣傳教育，印發(fā)安全知識題，讓職工進一步了解掌握安全知識;二是與科、室、組、閘簽訂安全目標責任書和社會治安綜合治理協(xié)議書，建立從所長、部門負責人到一線職工全覆蓋的安全生產(chǎn)網(wǎng)絡，層層落實責任制;三是開展專項檢查，在汛前、汛期、汛后、節(jié)前每年進行四次安全專項檢查;四是開展安全勞動競賽，和參加市水利處開展的“百閘千人”安全月活動及夏季安全生產(chǎn)無事故競賽活動;五是采取有力措施確保船舶安全通航，我所積極與市水上消防支隊、松江水上派出所、地方海事處協(xié)調(diào)，在油墩港、紫石涇等水閘聯(lián)合整治船舶通航秩序，在主要通航大水閘聘請了聯(lián)防隊員，維持水閘安全秩序，確保船舶通航安全。
(二)加強黨建工作，不斷完善各項制度。
1、抓好黨風廉政建設。抓好班子人員和黨員干部黨風廉政建設，要求黨員干部“常懷律己之心”，充分發(fā)揮黨員在各項工作中的先鋒模范作用，在群眾中的表率作用，增強黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
2、發(fā)展新黨員，培養(yǎng)后備干部。一是認真做好新黨員培養(yǎng)工作，鼓勵優(yōu)秀青年及工作成績顯著，思想要求進步的職工積極向黨組織靠攏。做好2名黨員轉正工作;二是做好后備干部和青年骨干培養(yǎng)工作。選送1名青年骨干參加區(qū)水務局舉辦的后備干部培訓班。3位青年骨干選拔到所部擔任中層干部，加快了中層干部年輕化步伐。
3、不斷完善管理、考核制度。一是建立健全長效管理制度。繼去年保持黨員先進性教育活動建立健全13項長效管理制度后，__年又建立了《關于對工程建設項目管理的若干規(guī)定》和《采購制度》;二是健全和實施各項考核制度。__年我所對20多名中層干部進行了考核;三是建立單位標準化建設制度，制訂成冊，每位職工人手一冊，明確崗位職責。
(三)重視創(chuàng)建工作，提高管理水平。
堅持抓好水閘創(chuàng)建工作。我所自1998年開展水閘創(chuàng)建工作以來，先后已有12座水閘創(chuàng)建為水閘。水閘的創(chuàng)建，使水閘軟硬件都得到有效改善，管理水平也上了一個新臺階，顯然已起到了品牌服務作用。__年又把祝家港水閘創(chuàng)建為二水閘，已通過市水務局專家組的初評。
努力創(chuàng)建文明行業(yè)。為了進一步提升我所水閘行業(yè)文明創(chuàng)建，提升單位現(xiàn)代化管理水平，更好地服務于社會，服務于船民，我所決定從__年1月起，分三年時間把水閘全部創(chuàng)建為文明行業(yè)。今年計劃把紫石涇等7座水閘創(chuàng)建為文明窗口，現(xiàn)一切工作已準備就緒。
認真開展政風行風建設。今年水務系統(tǒng)首次被列為政風行風測評部門，作為水閘行業(yè)，我所十分重視政風行風建設，一是制訂了實施意見，成立了領導小組，并部署一系列具體工作;二是向船戶公開，縮短船舶候閘時間，正常情況下，白天不超過1小時，夜間不超過2小時。船舶如遇險情，水閘當班負責人10分鐘內(nèi)到達現(xiàn)場，所領導接報后30分鐘內(nèi)到達現(xiàn)場，組織人員進行搶險。__年，共發(fā)生船戶遇險事件8起，在水閘人員的全力搶險下都化險為夷;三是收費窗口實行“五公開”，公開收費名稱、收費對象、收費依據(jù)、收費標準、收費程序，在調(diào)水窗口實行“五告知”，即告知雨情、水情、風情、潮情、工情;四是提供便民利民服務，備有急救醫(yī)藥箱、提供通訊聯(lián)絡電話和航道指南圖、免費供應飲用自來水;五是聘請8位社會監(jiān)督員，對我所的服務進行監(jiān)督。
(四)傾心開展凝聚力工程，努力構建和諧單位。
關心職工工作、學習、生活和健康。一是關心和改善職工的工作、生活條件，在節(jié)假日、高溫季節(jié)，所領導下水閘慰問堅守在一線崗位上的職工群眾，購買防暑用品等發(fā)放給職工。__年初為小水閘全部安裝了太陽能淋浴器，對陳舊老化的俞塘水閘操作房及所部辦公樓進行了裝飾;二是選送職工參加各類培訓，今年共選送19名職工參加水閘初、中級工培訓、初級工商管理培訓;三是關心職工身體健康，每年組織女職工進行婦科普查，每二年組織全體職工進行一次體檢;四是開展各類文體活動，以豐富職工業(yè)余生活。在春節(jié)前夕，開展一次聯(lián)歡會和群眾性體育賽事，積極參加水務局、社區(qū)舉辦的各種文體活動。
切實維護職工合法權益。一是讓職工參與單位民主管理。每年召開二次職代會，對單位的一些重大事項，讓職工積極參與民主管理，并在職代會上表決通過;二是實行廠務公開。在單位辦公樓醒目位置設置廠務公開欄，每月更換一次內(nèi)容，將單位日常管理、費用開支等情況及時向職工公布;三是關心職工福利待遇。為職工按時交納四金及工傷、生育等保險，并為職工交納一份大病輔助保險;四是關心困難職工，及時解決家庭貧困職工的生活困難。今年為已故職工4位遺孀申請辦理每月300元的困難補助金。堅持為離退休干部職工開展“六送”活動，每年走訪、慰問離休干部、退休高齡職工及困難職工家庭，送上一份關愛。
(九)熱心社會公益事業(yè)，積極參與公益事業(yè)。一是鼓勵廣大干部職工積極參與社會援助和公益事業(yè)。如：向云南等貧困地區(qū)開展募捐活動，開展一日捐活動，認購綠化苗木，資助二位困難學生，認購福利彩票等共計366500元;二是鼓勵職工參加社會志愿者活動。要求黨、團員起帶頭作用，參加社區(qū)志愿者服務;三是推廣無償鮮血，每年安排10名職工自愿參加無償獻血;四是積極參加城市公共管理，開展了“迎世博，我與文明同行”活動，組織青年團員到各主要交通路口，向市民宣傳文明出行。
2、積極參與社區(qū)共建。本著“資源共享、互通有無、相互合作、共同提高”的原則，我所一是與金沙灘居委會結對，每年簽訂共建協(xié)議書，今年，我所向該居委會捐贈2500元，作為扶貧幫困基金，為創(chuàng)建和諧社區(qū)，文明社區(qū)作出一份貢獻;二是與73167部隊58分隊結對共建，積極促進雙擁工作，貫徹落實《公民道德建設綱要》、《軍人道德規(guī)范》，倡導社會主義榮辱觀，共促社會和諧。
二、存在問題和不足。
今年我們雖然做了許多工作，取得了一定成績，但也存在著一些問題和不足，需要認真調(diào)研，切實加以解決。主要有以下幾個方面：
對無證船舶的收費管理還不夠有力。
實行電腦收費以來，大多數(shù)船舶都能持證過閘，規(guī)范交費，但仍存在大船小證，不出示有效證件現(xiàn)象，對規(guī)范收費和維持通航秩序極為不利，且對其他船戶帶來不良影響，要進一步加大整治力度，形成船舶過閘有序、繳費規(guī)范的良好局面。
自動化、信息化作用發(fā)揮有待進一步加強。
近年來，水閘科技含量逐步提高，初步建立了電腦監(jiān)控系統(tǒng)、電腦開票系統(tǒng)和水閘監(jiān)控系統(tǒng)。我所缺少在操作管理和維修保養(yǎng)方面的人才，必須加大對現(xiàn)有職工隊伍的技術培訓和人才引進力度，充分發(fā)揮現(xiàn)代化設備在各項工作中的作用。
職工技術職稱與實際運用能力有差距。
近年來，我所每年都選送職工參加市水務局舉辦的水閘運行技術培訓。職工擁有中級工職稱的比例在不斷上升，但一些職工實際操作水平與技術職稱不相符，技術能力發(fā)揮欠缺，要加大對職工技術水平的考核力度。
水利局年度工作總結報告篇十六
20__年第一季度，在縣委、縣政府的正確領導下，在省、州主管部門的大力支持下，我局認真貫徹縣委十屆五次及政府十二屆人大三次會議精神，全面貫徹落實---、黨和國家的水利工作方針以及可持續(xù)發(fā)展的治水思路，認真開展各項水利工作，為全面完成20__年縣委、政府下達的工作目標任務奠定了堅實的基礎?，F(xiàn)將工作開展情況匯報如下：
20__年第一季度，全縣水利系統(tǒng)廣大干部職工深入貫徹落實有關農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的方針政策，緊緊圍繞縣委、縣政府的工作要求，以提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力，促進農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收為目標，全面推進農(nóng)村水利建設各項工作，為我縣20__年水利事業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展打下了堅實的基礎。
根據(jù)縣委、政府制定的縣20__年建設項目任務目標的要求，第一季度著重抓好了以下幾個方面工作：
（一）注重項目前期工作，為全面完成20__年水利建設工作任務奠定了基礎。
一是認真開展重點項目規(guī)劃前期工作。根據(jù)省、州關于編制藏區(qū)水利發(fā)展規(guī)劃、水利發(fā)展規(guī)劃、小型農(nóng)田水利建設規(guī)劃及“五小”水利發(fā)展規(guī)劃的相關要求，我局組織人員認真開展規(guī)劃編制工作，各規(guī)劃將于4月底全面完成。
二是組織開展20__年小型農(nóng)田水利重點縣建設項目前期工作。根據(jù)上級主管門投資導向，我縣有望列入20__年小型農(nóng)田水利建設重點縣，項目總投資1600萬元/年。按照相關要求，我局重點開展項目前期工作，目前重點縣項目前期編制工作已基本結束，已進入項目立項審批階段的工作。
三是認真編制縣20__年農(nóng)村飲水安全項目實施方案。根據(jù)縣農(nóng)村飲水安全項目發(fā)展規(guī)劃，我局編制完成縣20__年農(nóng)村飲水安全項目實施方案，20__年全縣共計劃實施20個項目點，項目總投資181.19萬元，解決3595人及10650頭只大小牲畜飲水困難。
四是開展20__年重點項目前期工作。根據(jù)縣委、政府20__年工作安排，20__年重點要求實施羊拉鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水工程、佛山鄉(xiāng)納古引水工程，按照工作要求我局完成了羊拉鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水工程及佛山納古引水工程項目勘測設計前期工作，項目預計可于4月底開工。
五是開展忠太水庫、羊拉扎貢水庫及奔子欄格龍水庫項目前期工作。著手開展奔子欄。忠太水庫前期準備工作。完成羊拉扎貢水庫及奔子欄格龍水庫除險加固工程上報工作，兩項目可研（代初設）可于4月初全面完成。
（二）認真組織實施縣城引水及供水工程。
縣城引水工程一期飛來寺引水工程于11月開工建設，目前已完成工程總量30%，飛來寺片區(qū)預計20__年6月初實現(xiàn)通水；縣城供水二期（160—縣城）引水工程已完成項目公開招標工作，工程預計可于4月初全面開工建設。縣城供水工程一期自來水廠改擴建工程建設工作進展有序?？h城供水工程二期城網(wǎng)改造工程目前正編制可研（初設）報告，項目預計可于近期開展公開招標工作。
（三）全力以赴，投入抗旱救災工作。
7月以來，我縣持續(xù)晴熱少雨天氣，降雨量明顯偏少，江河徑流量持續(xù)減少，由于干旱持續(xù)時間長，導致全縣出現(xiàn)60年未遇的嚴重旱情，使全縣六鄉(xiāng)兩鎮(zhèn)均遭受了不同程度的干旱災害，局部地區(qū)出現(xiàn)人畜飲水困難，給人民群眾的生產(chǎn)生活造成了嚴重的影響。據(jù)統(tǒng)計，全縣受旱農(nóng)作物面積已達36406畝，其中佛山鄉(xiāng)1030.2畝、云嶺鄉(xiāng)3509.8畝、燕門鄉(xiāng)3140畝、升平鎮(zhèn)1960畝、奔子欄鎮(zhèn)3140畝、羊拉鄉(xiāng)7370畝，拖頂鄉(xiāng)7602畝，霞若鄉(xiāng)8654畝，受旱作物中已達重旱的有13106畝，因旱飲水困難21503人，大牲畜51266頭。
旱災發(fā)生以來，在縣委、縣政府的正確領導下，我局進一步加強領導，精心組織，科學調(diào)度，強化服務，認真抓好防旱抗旱各項措施的落實。
一是及時發(fā)放抗旱管材。根據(jù)當前我縣面臨的抗旱形勢，通過我局積極向上級主管部門反映，落實并下發(fā)各類抗旱膠管16500米。
二抓好各類水利工程的搶修維護。根據(jù)受旱情況，我縣迅速掀起今冬明春水利建設熱潮，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織搶修各類小型水利工程設施，清理、疏浚小型引水灌溉渠道和整修加固蓄水塘壩、山地水利及節(jié)水灌溉工程，加快水毀工程修復進度，為保水抗旱、服務農(nóng)業(yè)生產(chǎn)提供水利保障，同時，根據(jù)上級主管部門的要求，對當前急需啟動實施的應急水源建設項目及時開展項目前期工作，并完成羊拉鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水工程、佛山納古引水工程等抗旱應急工程的前期工作。
三做好抗旱保障服務。旱災發(fā)生后，廣大農(nóng)民群眾不等不靠，采取各種有效措施。