8.心得體會是我們對過去所做和所學的總結(jié)和反思，從而更好地指導我們未來的行動。怎樣才能寫出一篇具有深度和思考的心得體會呢？這里為大家提供了一些經(jīng)典的心得體會范文，希望能為大家提供一些參考和借鑒。
鐵路服務(wù)質(zhì)量心得體會篇一
鐵路服務(wù)的質(zhì)量一直是人們比較關(guān)注的話題，無論是從乘客的安全和舒適度還是從鐵路公司的運營績效來看，服務(wù)質(zhì)量都是至關(guān)重要的。這篇文章將通過介紹鐵路服務(wù)質(zhì)量案例以及筆者的感悟體會，探討如何優(yōu)化鐵路服務(wù)質(zhì)量，提高服務(wù)滿意度。
第二段：案例分析
在中國鐵路建設(shè)與運營不斷推進的過程中，有很多關(guān)于服務(wù)質(zhì)量的經(jīng)典案例。例如，在鐵路公司加強服務(wù)意識和培訓的帶動下，旅客滿意度水平逐年提高。還有一些優(yōu)質(zhì)的服務(wù)項目，比如提供更多豐富的車站服務(wù)和列車餐飲選擇，加強信息化建設(shè)，推崇“綠色出行”的理念等等。鐵路公司在不斷發(fā)展與改進的同時，逐漸將服務(wù)質(zhì)量提高到了一個新的高度，贏得了廣大旅客和社會的信賴。
第三段：影響分析
然而，在服務(wù)過程中，仍然會出現(xiàn)一些不如意的情況，如誤點、擁堵、服務(wù)不周等，這時候，重要的是讓鐵路公司及時反思與改進。通過對影響因素的深入分析，可以發(fā)現(xiàn)很多問題的產(chǎn)生都與管理、技術(shù)、人員等有關(guān)。尤其是在人員崗位流動和多任務(wù)執(zhí)行中，面對客觀情況的不同，需要更加注重員工的培訓和素質(zhì)提升，從而實現(xiàn)始終保持服務(wù)質(zhì)量。
第四段：對策建議
如何提升鐵路服務(wù)質(zhì)量呢？總結(jié)上述案例和影響，筆者提出以下建議：第一，建立健全的服務(wù)質(zhì)量監(jiān)測機制，找出影響服務(wù)質(zhì)量的痛點及其原因，采取針對性的措施。第二，注重人員培訓和管理工作，聯(lián)合多個部門，提高服務(wù)人員識別和解決客戶問題的能力。第三，引入更多先進的信息化管理技術(shù)，通過數(shù)據(jù)實現(xiàn)業(yè)務(wù)監(jiān)控和效益評估，并及時獲得信息反饋，有助于整體提高服務(wù)質(zhì)量、效率與經(jīng)濟效益。第四，不斷提高對環(huán)保之能源、車輛、設(shè)施等的投入，實現(xiàn)可持續(xù)的綠色追蹤管理。
第五段：結(jié)論
鐵路作為出行重要方式之一，在服務(wù)質(zhì)量上具有特殊的意義，如何提高服務(wù)質(zhì)量，滿足乘客日益增長的多元化需求，是鐵路公司不斷探究和發(fā)展的方向。只有不斷優(yōu)化和改進服務(wù)質(zhì)量，尊重旅客，滿足其需求，鐵路才能在日新月異的時代發(fā)展步伐中乘風破浪，迎接明天的更加輝煌的發(fā)展前景。
鐵路服務(wù)質(zhì)量心得體會篇二
鐵路是一種重要的公共交通工具，也是連接國家各地的動脈。作為乘客，我多次體驗了鐵路服務(wù)，積累了一些關(guān)于鐵路服務(wù)質(zhì)量的心得體會。以下將以五段式的結(jié)構(gòu)，逐一闡述我對鐵路服務(wù)質(zhì)量的感受和見解。
第一段：介紹鐵路服務(wù)的重要性和普遍存在的問題（200字）。
鐵路服務(wù)的質(zhì)量直接關(guān)系到乘客的出行體驗，并且與國家經(jīng)濟和社會的發(fā)展密切相關(guān)。然而，在現(xiàn)實中，鐵路服務(wù)存在一些普遍的問題。其中，車站擁擠、安檢繁瑣、售票混亂等是乘客常遇到的問題。這些問題嚴重影響了乘客的出行體驗，因此提高鐵路服務(wù)質(zhì)量迫在眉睫。
第二段：鐵路服務(wù)的改進措施帶來的積極體驗（200字）。
為提高鐵路服務(wù)質(zhì)量，相關(guān)部門采取了一系列改進措施。例如，不少車站開始實行預(yù)約進站，以緩解擁擠情況；安檢設(shè)備更新，提高安檢速度和效率；售票系統(tǒng)升級，實行電子票務(wù)等。這些改進舉措的實施，使我作為乘客感到便利和舒適。不再需要排長隊，安檢速度明顯加快，購票更加方便快捷。
盡管已經(jīng)有了一些改進，但鐵路服務(wù)質(zhì)量仍有待提升。例如，車站雖然實行了預(yù)約進站，但排隊的乘客依然擁擠；安檢雖然速度提升了，但過程中仍存在繁瑣的環(huán)節(jié)；電子售票系統(tǒng)的使用仍然需要進一步普及，很多老年人和鄉(xiāng)村地區(qū)的居民仍然感到困擾。因此，鐵路管理部門應(yīng)該持續(xù)努力，探索更加便捷和高效的服務(wù)方式，滿足乘客的需求。
鐵路服務(wù)質(zhì)量的提升，關(guān)鍵在于乘客的需求和體驗。首先，車站應(yīng)該增加服務(wù)設(shè)施，提供舒適的候車環(huán)境和便利的服務(wù)；其次，安檢流程應(yīng)該簡化，例如通過引入自助安檢機等設(shè)備；最后，售票系統(tǒng)的普及應(yīng)該得到推進，可以在銀行、郵局等地方增設(shè)售票點，并提供相關(guān)操作培訓。這樣，乘客的服務(wù)需求可以得到更好的滿足，服務(wù)質(zhì)量也會有較大的提升。
鐵路服務(wù)質(zhì)量對于乘客的出行體驗和國家的發(fā)展至關(guān)重要。良好的服務(wù)質(zhì)量將吸引更多的乘客選擇鐵路出行，對緩解交通擁堵、減少污染、促進經(jīng)濟發(fā)展等方面都有積極的影響。作為乘客，我希望鐵路管理部門能夠進一步改善服務(wù)質(zhì)量，提高乘客滿意度。同時，我也愿意以一個文明乘客的身份，維護公共秩序，共同營造一個和諧的鐵路出行環(huán)境。
總結(jié)：
通過對鐵路服務(wù)質(zhì)量的心得體會，我們可以看到它對于乘客和社會都具有重要影響。改善鐵路服務(wù)質(zhì)量需要持續(xù)的努力和不斷的創(chuàng)新。只有以乘客需求為中心，通過提供更多舒適便捷的服務(wù)，才能讓鐵路成為人們出行的首選，為國家交通事業(yè)的發(fā)展做出更大貢獻。
鐵路服務(wù)質(zhì)量心得體會篇三
近年來，我國鐵路交通得到了長足的發(fā)展，不僅線路密度大幅增加，還延伸到了偏遠地區(qū)。作為火車出行的一份子，我有幸親身體驗了這一快速發(fā)展的鐵路服務(wù)。通過與乘客們的交流和自己的親身經(jīng)歷，我體會到了鐵路服務(wù)質(zhì)量的重要性和提升途徑。以下就是我對鐵路服務(wù)質(zhì)量的心得體會。
第一段：重視乘客體驗，鑄就卓越服務(wù)。
作為乘客，我發(fā)現(xiàn)鐵路部門在服務(wù)質(zhì)量方面做了很多努力，給我留下了深刻的印象。首先，他們注重在車站和列車上給乘客提供便利設(shè)施。各大車站普遍設(shè)有休息室、免費手機充電區(qū)、兒童樂園等乘客休息場所，為長途乘車帶來了舒適感。此外，鐵路職員經(jīng)常在車上提供免費礦泉水、茶水等飲料，使乘客充分滿足基本生活需求。這些便利措施讓我們感受到了鐵路部門對乘客體驗的重視，也得到了廣大乘客的好評。
第二段：加強服務(wù)培訓，提升服務(wù)水平。
鐵路部門積極加強服務(wù)培訓，提升服務(wù)水平，讓我切身感受到了他們的付出和努力。在我乘坐的列車上，服務(wù)員會定期組織培訓班，向服務(wù)員傳授更多專業(yè)知識和服務(wù)技巧。他們會學習如何更好地應(yīng)對不同乘客的需求，包括老人、兒童、殘障人士等。這些培訓不僅加強了服務(wù)員的專業(yè)素養(yǎng)，也使他們更有能力為乘客提供更高質(zhì)量的服務(wù)。我個人在與服務(wù)員交流的過程中，感受到了他們的溫暖和專業(yè)。這讓我瞬間感受到了鐵路服務(wù)質(zhì)量的提升。
第三段：合理調(diào)配資源，提高運營效率。
在處理大量乘客需求的過程中，鐵路部門合理調(diào)配資源，提高了運營效率，讓我印象深刻。他們在高峰期增加列車班次，確保乘客的出行不受影響。此外，他們還嚴格控制列車?？繒r間，提高運行速度，減少了乘車時間，大大提高了運營效率。這些措施為乘客提供了更好的出行體驗，也為鐵路運輸保駕護航。
第四段：加大投入力度，改善硬件設(shè)施。
近年來，鐵路部門加大了對硬件設(shè)施的投入力度，改善了列車和車站的條件。例如，他們引入了新型高鐵，提高了列車的舒適性和速度，大大縮短了旅程時間。此外，他們還對車站進行了升級改造，提供了更多便利設(shè)施和服務(wù)。這些投入為乘客提供了更好的出行環(huán)境，提升了鐵路服務(wù)質(zhì)量。
第五段：建立投訴建議渠道，提升服務(wù)質(zhì)量。
鐵路部門積極建立投訴建議渠道，接受乘客的反饋意見，不斷完善服務(wù)質(zhì)量。他們設(shè)立了客戶服務(wù)熱線，乘客可以隨時撥打電話反饋問題和建議。此外，他們還建立了相關(guān)部門的投訴處理機制，確保每一位乘客的問題能夠得到及時解決。這些舉措不僅幫助鐵路部門了解乘客需求，也能夠準確把握服務(wù)疏導方向，為服務(wù)質(zhì)量的提升提供了依據(jù)。
總結(jié)：
通過這些心得體會，我認識到了鐵路服務(wù)質(zhì)量的重要性以及提升的途徑。通過重視乘客體驗、加強服務(wù)培訓、合理調(diào)配資源、改善硬件設(shè)施和建立投訴建議渠道，鐵路部門不斷提升服務(wù)質(zhì)量，為乘客提供更好的出行體驗。我衷心希望在未來，鐵路服務(wù)質(zhì)量能夠繼續(xù)提升，為廣大乘客提供更好的服務(wù)。
鐵路服務(wù)質(zhì)量心得體會篇四
鐵路出行已經(jīng)成為人們?nèi)粘Ｉ钪胁豢苫蛉钡囊徊糠郑潜娝苤?，鐵路服務(wù)存在許多問題，包括車站混亂、售票系統(tǒng)緩慢、列車晚點、車廂衛(wèi)生差等，這些問題嚴重影響了旅客出行體驗，甚至成為旅客最大的煩惱之一。因此，在本文中，我將從自己的鐵路出行體驗中，總結(jié)出一些相關(guān)的案例和心得體會，分享給大家。
第二段：鐵路售票系統(tǒng)緩慢
售票系統(tǒng)緩慢一直是鐵路服務(wù)的重要問題之一，而這個問題也曾在我的出行體驗中出現(xiàn)過。在一次回家的路上，我提前預(yù)訂了一張硬座票，但到達車站后卻發(fā)現(xiàn)只有自助售票機可以領(lǐng)取我預(yù)訂的票，而這些自助售票機每個人的操作時間都很長，而且還有幾個機器還經(jīng)常出現(xiàn)故障。這導致車站的售票通道很擁堵，很多人都無法及時領(lǐng)取到自己的車票。
第三段：車站混亂
除了售票系統(tǒng)的問題，車站的混亂也是許多旅客的痛點。由于旅客眾多，加上工作人員不夠，往往會導致車站內(nèi)部的秩序混亂，許多人都在趕著找自己的候車室，找自己的車廂，從而浪費了許多寶貴的時間。另外，由于車站的環(huán)境所限，有時候會出現(xiàn)公共區(qū)域衛(wèi)生狀況不佳等問題，這也會影響旅客的出行體驗。
第四段：列車環(huán)境差
鐵路出行不僅包括售票和車站配置的問題，還包括列車環(huán)境的問題。在我的乘車體驗中，我曾經(jīng)遇到過去廁所衛(wèi)生差的情況，而且車廂里的噪音也比較大，這會對旅客的體驗造成很大的影響。
第五段：改進的辦法和建議
雖然鐵路交通服務(wù)存在許多問題，但我們可以通過一些方法和建議來改善旅客的出行體驗。首先，鐵路部門可以引入更加智能化的售票系統(tǒng)，以減少機器故障和操作時間。其次，車站可以加強管理，提高安保水平，增加標識并加強衛(wèi)生清潔力度。最后，車輛環(huán)境方面可以加強維護和清潔，以及努力建立更良好的乘車環(huán)境。
總結(jié)：
通過對鐵路服務(wù)質(zhì)量案例的分析和個人感受，我們可以發(fā)現(xiàn)鐵路服務(wù)存在的問題是比較普遍且嚴重的。通過不斷地改進和進一步完善，我們可以為旅客提供更為優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，使他們在鐵路出行中感受到更多的方便和舒適。
鐵路服務(wù)質(zhì)量心得體會篇五
鐵路貨運服務(wù)質(zhì)量是指鐵路貨運提供的一系列服務(wù)的質(zhì)量水平，包括貨物的及時安全到達、運輸成本控制、信息反饋速度和服務(wù)態(tài)度等方面。在日常工作中，鐵路貨運服務(wù)質(zhì)量的好壞直接關(guān)系到企業(yè)的營銷策略和客戶口碑。在不斷提高服務(wù)質(zhì)量的過程中，我從工作中得出了一些心得體會。
服務(wù)質(zhì)量意味著企業(yè)對客戶需求的認識和滿足程度，同時也涉及著服務(wù)員的專業(yè)素質(zhì)和服務(wù)態(tài)度。在鐵路貨運的工作中，衛(wèi)生環(huán)境的清潔、貨品的及時送達、貨物運輸?shù)陌踩际欠?wù)質(zhì)量的具體體現(xiàn)。服務(wù)質(zhì)量的重要性不容忽視，并且它的提升需要我們不斷調(diào)整自己的服務(wù)理念，適應(yīng)客戶的需求。
第三段：客戶需求的重要性。
對于鐵路貨運的客戶，他們希望能夠享受質(zhì)量服務(wù)的同時也希望價格合理。然而，每個客戶的需求都是不同的。因此，服務(wù)質(zhì)量的提升需要我們不斷完善服務(wù)內(nèi)容、提高服務(wù)水平，同時也需要有高效的反饋機制以便更好地理解客戶的需求。
第四段：服務(wù)意識的提高。
鐵路貨運需要更好地從客戶利益出發(fā)，提升服務(wù)質(zhì)量。我們需要樹立以質(zhì)量為中心的服務(wù)理念，嚴控服務(wù)質(zhì)量標準，提高服務(wù)人員的技能和服務(wù)意識。只有如此，才能夠更好的滿足客戶的需求，并提升企業(yè)的影響力。
第五段：總結(jié)。
在此次鐵路貨運服務(wù)工作中，我認為我們應(yīng)該不斷努力提高服務(wù)質(zhì)量，樹立服務(wù)意識，了解客戶需求，加強服務(wù)體驗，在提高效率和控制成本的基礎(chǔ)上實現(xiàn)服務(wù)的升級。我相信，通過不斷的努力，鐵路貨運服務(wù)質(zhì)量水平會不斷得到提升，為客戶提供更好的服務(wù)。
鐵路服務(wù)質(zhì)量心得體會篇六
鐵路是我國重要的交通方式之一，越來越多的人選擇乘坐火車旅行、出行。然而，鐵路服務(wù)質(zhì)量一直是人們關(guān)注的焦點。近年來，鐵路部門在服務(wù)質(zhì)量改善上加大了力度，在全國范圍內(nèi)推出了一系列措施，提高了鐵路服務(wù)質(zhì)量，給廣大旅客帶來了更多、更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。本文將介紹我在鐵路服務(wù)中所遇到的一些具體的案例和我的體會。
第二段：鐵路服務(wù)中的積極變化。
最近幾年，鐵路部門不斷通過技術(shù)改革和服務(wù)升級，為旅客提供更好的服務(wù)體驗。例如，火車站建設(shè)高鐵專門候車間，提供免費WIFI，讓旅客在候車時候可以隨時深度體驗高科技便利帶來的現(xiàn)代化風尚，大大提高了乘客的出行舒適度。此外，車站還開設(shè)VIP候車室和特等座服務(wù)，給旅客提供更高品質(zhì)、更個性化的服務(wù)體驗。這些改善體現(xiàn)在服務(wù)標準上，使人們對鐵路的認識有所改變。
第三段：鐵路服務(wù)中的一些不足與改進。
雖然鐵路服務(wù)有了積極的變化，但仍存在一些不足和需要改進的地方。比如，鐵路部門雖然增加了班車的數(shù)量和站點，但由于客流量大等原因，票務(wù)系統(tǒng)有時會出現(xiàn)崩潰，導致人們無法購票。第二，火車站工作人員的服務(wù)水平和態(tài)度有待提高。雖然在正常情況下工作人員的服務(wù)態(tài)度良好，但在遇到不可預(yù)料的突發(fā)事件時，應(yīng)對方案不明確，甚至出現(xiàn)延誤信息的錯誤，讓旅客感到不安。
與家人一起在鐵路上旅行的時候，我感受到了鐵路部門對旅客的關(guān)心和關(guān)愛。在旅程中，由于交通堵塞，我們趕到車站時已經(jīng)晚了，但是工作人員仍然耐心地為我們解決了所有的問題，并幫助我們盡快趕上旅程。在火車上，列車員的服務(wù)質(zhì)量也非常好，無論是拿塑料袋幫我們收拾垃圾，還是保持列車衛(wèi)生，都非常周到細致。這種服務(wù)體驗讓人感覺到鐵路部門真正的用心，對人們的出行充滿了信心。
第五段：結(jié)語。
鐵路服務(wù)質(zhì)量對每位乘客來說都是重要的。我們不僅可以享受到優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)，也要提出更多的建議和意見幫助鐵路部門不斷改進。我們相信未來的鐵路服務(wù)質(zhì)量一定會不斷提高，人們的旅游和出行生活也會變得更加便利、更加美好。
鐵路服務(wù)質(zhì)量心得體會篇七
近日，武漢市公交辦召開三月份以來公交突出問題檢查和受理投訴情況通報會，市公交集團相關(guān)部門負責人、各運營公司及通恒公司、華昌公司、汽渡所分管外勤的經(jīng)理及運安部長參加了會議。
會上，播放了在檢查中發(fā)現(xiàn)的駕駛員開車使用微信，古琴臺站、宏基客運站等站點公交車站外停靠、越站、雙排停靠等突出問題的視頻。通報了檢查中發(fā)現(xiàn)的車輛設(shè)施殘缺、松垮、破損;駕駛室保潔不到位;運營秩序不規(guī)范;駕駛員開車打電話、吸煙、玩微信;車身廣告畫面粘貼不牢或破損;服務(wù)標識缺失、模糊或安裝不規(guī)范;少數(shù)駕駛員未落實統(tǒng)一著裝、持證上崗和使用普通話服務(wù)等八個方面的問題。同時通報了一季度受理投訴情況，
總結(jié)。
歸納了六大類投訴問題，提出對運營秩序、安全類、服務(wù)類、按規(guī)定使用空調(diào)類等投訴重點整改的措施。
孫文鋒副主任宣講了新制定的《市公交辦關(guān)于進一步加強公交投訴管理工作的通知》，對開展投訴受理人員培訓，提高公交投訴辦理水平;認真辦理群眾投訴，及時解決市民的訴求;明確工作責任，完善投訴管理制度;加強督促檢查，實行有責投訴考核;定期通報，認真整改;建立互通機制，方便信息查詢等六個方面提出了嚴格的要求。
呂志學副主任圍繞運營服務(wù)檢查工作存在的問題，強調(diào)要提高承諾整改工作的認識，強化駕駛員的教育;基層管理人員要加強現(xiàn)場管理;在車輛設(shè)施方面注重細節(jié)、提高標準;加強信息溝通，減少投訴;重點抓好規(guī)范?？?、嚴禁駕駛員開車使用手機、按規(guī)定使用空調(diào)、抓好車輛環(huán)境衛(wèi)生、車容車貌等五項工作，督促檢查落實，形成駕駛員的自覺行動。
金文勝主任最后就“突出問題”整改承諾作了再動員再部署。他肯定了市公交集團等公交企業(yè)在前期工作中所做的大量工作以及取得的實效。要求公交相關(guān)單位一是進一步提高認識，高度重視公交“突出問題”承諾整改工作。二是建章立制、加大整改力度，嚴肅處理、嚴格處罰違規(guī)行為。通過“三個到位”即：貫徹工作到位、落實現(xiàn)場管理到位、督查硬件設(shè)施到位搞好承諾整改工作。三是高度重視投訴工作，加強責任心，增強責任感。他詳細分析了占比較大，問題較突出投訴的成因，如：不二次進站、大間隔等。要求各單位把好回復(fù)投訴的審核關(guān)，提高回復(fù)投訴的水平和落實承諾兌現(xiàn)。下一步將使用新的軟件分析系統(tǒng)對投訴多的線路及時通報曝光，并把不二次進站作為重中之重的突出問題抓好整改。通過全體公交人員的共同努力，力爭在今年的電視問政中交上一份合格的答卷。
分公司關(guān)于走群眾路線反應(yīng)出的后勤服。
針對近日公司走群眾路線實踐活動中,員工反應(yīng)飯?zhí)貌似焚|(zhì)量下降、飲食結(jié)構(gòu)單一和小賣部食品價格高于市場平均價格等諸多問題，新元分公司領(lǐng)導班子特組織了分公司領(lǐng)導班子全體和餐飲對組負責人以及相關(guān)人員召開了關(guān)于如何提高食堂菜品質(zhì)量的專題會議。在此期間還特別成立伙食質(zhì)量檢查小組分別到飯?zhí)迷?、中、晚餐摸底詢查?，F(xiàn)針對存在的問題我們的解決方案及措施如下:。
為扎實提高飯菜質(zhì)量，解決職工衣食住行中存在的問題，以職工身體和公司要求為本，重視員工的飲食習慣，力求達到職工要求，合理配餐，以家常飯為標準的食堂管理指導思想，為職工提供更好的服務(wù)，現(xiàn)從以下幾方面對食堂進行了要求：、以家常飯的味道為追求目標和標準。
作人員在添加調(diào)料或輔料時必須按照標準、比例添加，能不用的輔料盡量不用，能少用調(diào)料的絕不能多用，在日常工作中明確責任，充分發(fā)揮出自己的特長，必須把做家常飯當成自己的追求，要讓職工吃的爽口，吃出家常飯菜的那種味道。
2、根據(jù)市場、季節(jié)、營養(yǎng)等綜合因素合理制定飯菜花樣和品種，提高飯菜質(zhì)量，增加、創(chuàng)新花樣品種，還要保持傳統(tǒng)的品種不流失，經(jīng)常推出職工比較喜歡的菜品種，保證每天的飯菜是不同花樣和品種不重復(fù)。在冬季加工好的飯菜容易變冷，要做好加工好飯菜的保熱工作，使職工能夠在食堂吃到比較滿意的飯菜。
3、做到飯熟菜香、味美可口，并根據(jù)人員的多少準備足夠的飯菜，飯菜制作實行“少炒、多炒”即每次炒菜量少一點，炒菜次數(shù)多一點，使飯菜浪費度降到最低，又不會使飯菜不夠吃，保證職工吃上新鮮飯菜。
4、根據(jù)員工需求,加強飯?zhí)眯〕创翱诘氖褂寐剩鲈O(shè)職工意見箱，根據(jù)職工反饋意見與日常小炒質(zhì)量作為職工月度考核依據(jù)，同時飯?zhí)脙?nèi)部加強人員管理、狠抓技術(shù)、狠抓服務(wù)、狠抓質(zhì)量。
5、餐飲對組要根據(jù)公司人才建設(shè)工作，每月認真組織評選一位服務(wù)明星。通過樹立典型給每一位員工樹立正面積極向上的工作心態(tài)，抓兩頭、帶中間。好的要給予表揚和獎勵、差的要及時批評改進。所有窗口員工實行掛牌服務(wù)。、規(guī)范食堂管理工作，提高人員服務(wù)意識。
1、食堂工作人員要對采購的原料做好三查工作：查數(shù)、查質(zhì)、查賬，加強成本管理，從各個環(huán)節(jié)減少和杜絕浪費，從源頭上降低直接原料的成本，采購的物品由食堂工作人員仔細驗收簽名。
2、加大素質(zhì)提升工作，通過“請進來走出去”、“干部上講臺”等形式邀請兄弟單位優(yōu)秀技術(shù)人才、標兵和相關(guān)專業(yè)老師到我餐飲對組進行培訓，除此之外積極組織和參加各類技術(shù)比武，通過“學、練、比”提升服務(wù)人員個人技能素質(zhì)，需要說明一點的是各項培訓及技術(shù)比武內(nèi)容以家常菜品為主，通過以上方法幫助職工樹立全心全意為員工服務(wù)的思想，講究職業(yè)道德，對待職工要態(tài)度和藹、主動熱情、語言文明、認真負責，積極與職工溝通、探討飯菜問題，努力提高自身業(yè)務(wù)水平。
到幫教結(jié)束后服務(wù)質(zhì)量經(jīng)分公司領(lǐng)導班子考核合格后結(jié)束。、加強個人衛(wèi)生和用具衛(wèi)生管理。
1、食堂工作人員的形象直接影響著就餐人員的食欲，要嚴格要求個人，工作人員頭發(fā)不能外露，勤洗手、剪指甲，工作服要保持潔白，食堂人員保持自己精干，做出的飯菜才有好的味道。
2、加強對食堂的衛(wèi)生管理和日常監(jiān)督檢查，并且在每月月底結(jié)合新質(zhì)量標準化考核內(nèi)容組織對餐飲隊組進行月度質(zhì)量標準化檢查，保證食堂大廳和操作間的衛(wèi)生靜、動態(tài)達標，使用的餐具、廚具“刀、墩、板、桶、盆、灶、鍋、抹布等都要及時清潔定點放置，及時清理餐桌上衛(wèi)生，避免職工飲食環(huán)境出現(xiàn)臟亂差現(xiàn)象。積極召開班組會議，解決遺留問題、提出新的要求、找出問題想辦法提高服務(wù)水平和飯菜質(zhì)量，力爭使分廠食堂能優(yōu)質(zhì)、安全、高效地服務(wù)于廣大職工，做到讓職工吃飽、吃好。
二、關(guān)于食堂小賣部物價高于市場平均價格的整改措施。職工食堂物價居高不下的主要原因在于，酒水副食累產(chǎn)品的進貨渠道長期以來都是通過二道販甚至是三道販購進，并且按照公司財務(wù)的要求要有正規(guī)的發(fā)票，加上發(fā)票稅這就導致本身咱們的進貨價格就高于市場的平均售價，而長期以來分公司一直苦于找不到正規(guī)代理商直接進貨，而公司市場上的進貨渠道不需要開發(fā)票所以咱們的小賣部食品就比市場價格要高。
整改措施。
1、嚴格控制進貨渠道，首先分公司積極尋找與直接代理商聯(lián)系，繞過二道三道販子；其次，做好詢問價手續(xù)，要求后勤黨總支監(jiān)督、分管經(jīng)營和食堂的經(jīng)理參與，切實做到貨比三家，同時在未找到直接供應(yīng)商以前再繼續(xù)壓低票價，在原有基礎(chǔ)上再壓低5%票價。
2、與服務(wù)職工安全生產(chǎn)相結(jié)合，職工去小賣部的主要消費品大都為酒水類，為杜絕職工酒后上班和酒后鬧事的情況出現(xiàn)，將原有的酒水類商品去除，同時豐富銷售物品，例如增加些熟肉類、米面類等我們能直接購置的食品來豐富職工的貨架。
3、食堂經(jīng)營要在保證成本費用的基礎(chǔ)上實現(xiàn)零利潤，同時規(guī)范日常接待手續(xù)，各種接待要走領(lǐng)導接待費用，并且要做好登記，切實做到吃飯必須簽字，控制內(nèi)部消耗，免去一些不必要的內(nèi)部接待。
以上有關(guān)小賣部的整改措施現(xiàn)已在實施中，米、面等一些副食已經(jīng)擺上職工的貨架，通過前段時間的觀察，職工購買熱情挺高，分公司準備在八月十五前繼續(xù)通過物品置換來豐富職工的貨架，徹底將酒水類全部換下貨架。
新元分公司。
二〇一四年八月。
長治西收費站第一季度“滿意在太長”
我站配合公司開展了年度第一季度“滿意在太長”為主題的服務(wù)質(zhì)量調(diào)查活動。經(jīng)過問卷調(diào)查、分析討論，現(xiàn)有整改措施如下：
為了能夠不斷提升長治西收費站的服務(wù)水平與服務(wù)質(zhì)量,打造顧客就是上帝,為廣大司乘人員提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的服務(wù)思想和理念。長治西收費站全體員工在站長的帶領(lǐng)與號召之下提出一切為了廣大司乘人員，“滿意服務(wù)于您心”的倡議口號。具體整改步驟如下：
一、加強學習。主要是以站里面的優(yōu)秀員工為榜樣，大家相互學習、相互幫助，共同提高。
二、進行滿意度調(diào)查。長治西收費站全體收費員工每人每月要進行不少于二十輛車的調(diào)查。征求社會意見，發(fā)現(xiàn)問題及時進行整改。具體事宜由值班站長和各班班長負責。
三、
快速放行，確保暢通。為往司乘提供安全、快捷暢通的通行環(huán)境。
四、做好便民延伸服務(wù)。及時、熱情地幫助遇到困難的司乘人員，急顧客之所急，想顧客之所想，為他們解決后顧之憂，以便于各項工作的更好開展。
五、更加深入開展“文明禮儀、微笑服務(wù)”工作。讓司乘人員感到到溫馨，重根本服務(wù)于群眾。
長治西收費站。
二〇一四年三月二十五日。
鐵路服務(wù)質(zhì)量心得體會篇八
4月22日，為了迎接護士節(jié)的到來，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，中科舉辦了主題為“與愛同行”的演講活動。演講比賽緊張而又激烈，參賽選手們傾情投入演講，她們從生活中的點點滴滴出發(fā)，讓我們感受到了醫(yī)護工作者對護理事業(yè)的赤誠和執(zhí)著。
醫(yī)患關(guān)系。
治病救人是所有醫(yī)護人員的職責所在，正是因為有他們的存在，患者的病痛才得以減輕。但近年來，醫(yī)患關(guān)系似乎越來越惡化，醫(yī)患矛盾越來越突出，這一問題已經(jīng)成為社會一大焦點問題。
護士小姐姐提出，醫(yī)患關(guān)系之所以越來越緊張，是因為患者的利益沒有得到保障，我們應(yīng)該從根本解決問題，首先要站在患者的角度來考慮問題，在患者利益得到保障的前提下，提升自身的醫(yī)療服務(wù)意識，爭取讓患者能夠抱著希望而來，載著滿意而歸。
醫(yī)院是治病救人的地方，同時也是讓人緊張的地方，因此我們在為患者服務(wù)的時候，應(yīng)該打消患者疑慮，從小細節(jié)做起，盡量做到讓患者放松治療。
良好的溝通。
醫(yī)患關(guān)系之所以如此緊張，很大一部分原因還是缺乏溝通所導致的，我們在與患者打交道的時候，應(yīng)盡可能的去傾聽患者內(nèi)心的聲音，做到“一切為了病人，盡心盡力做到?！?BR> 有人說，醫(yī)生是走下神壇的天使，我們必須保持初心，砥礪前行。對于所有醫(yī)護人員來說，能夠解決患者的痛苦，就是前行路上的動力。
演講活動最終圓滿結(jié)束，護士小姐姐們也體驗到了演講比賽的樂趣。此次活動，進一步改善了服務(wù)質(zhì)量，激發(fā)全院護理人員的工作熱情，全面調(diào)動護士的工作積極性，加強責任制與基礎(chǔ)護理落實。
鐵路服務(wù)質(zhì)量心得體會篇九
照管員是醫(yī)院中非常重要的一支力量，他們負責照料病人的生活起居，維護病人的健康與安全。作為一名照管員，我在工作中深刻體會到了服務(wù)質(zhì)量的重要性。通過這段時間的工作，我認識到了提高服務(wù)質(zhì)量的關(guān)鍵所在，下面我將從溝通、耐心、責任心、專業(yè)知識和團隊協(xié)作等方面談?wù)勎业男牡皿w會。
首先，溝通是提升照管員服務(wù)質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)。每個病患的情況各不相同，有的需要額外的關(guān)注和照料，有的可能有特殊的飲食或醫(yī)療需求。而照管員需要通過和病患及其家屬的溝通來了解這些情況，并且根據(jù)情況進行相應(yīng)的照顧。在與病患和家屬交流的過程中，我學會了傾聽和表達自己的觀點，以及在溝通過程中保持耐心和友好。只有通過有效的溝通，才能更好地滿足病患的需求，提高服務(wù)質(zhì)量。
其次，耐心是提升照管員服務(wù)質(zhì)量的關(guān)鍵之一。照管員需要照顧的病患大多處于不適和疼痛的狀態(tài)下，他們往往需要更多的關(guān)懷和安慰。作為照管員，我們不能因為工作繁忙而忽視病患的需要，更不能因為病患的不適而產(chǎn)生不耐煩和抱怨。相反，我們應(yīng)該保持良好的心態(tài)，用耐心和關(guān)愛來對待每一位病患，幫助他們度過難熬的時刻。只有在耐心地照顧下，病患才能感受到我們的關(guān)心和溫暖，服務(wù)質(zhì)量才能得以提升。
再次，責任心是提高照管員服務(wù)質(zhì)量的必備品質(zhì)。作為一名照管員，我們承擔著病患的生活起居照料，這個工作不僅需要細心和耐心，還需要責任心。我們需要時刻關(guān)注病患的身體狀況和需求，保障他們的生活質(zhì)量和安全。無論是及時更換換洗病患的衣物，還是及時提醒他們按時服藥，我們都要始終保持高度的責任心。只有通過履行自己的職責，我們才能真正發(fā)揮照管員的作用，提高服務(wù)質(zhì)量。
此外，專業(yè)知識也是提高照管員服務(wù)質(zhì)量的重要因素。照管員需要掌握一定的醫(yī)療護理知識和技能，在處理病患的生活起居中能夠做到妥善有序。比如，對于臥床病患的翻身護理和按摩，我們需要了解正確的操作方法，以避免傷害病患。對于有特殊需求的病患，如糖尿病、高血壓等，我們需要掌握相應(yīng)的知識來進行科學合理的照料。只有在具備專業(yè)知識的基礎(chǔ)上，我們才能提高照管員的服務(wù)質(zhì)量，為病患提供更好的護理。
最后，團隊協(xié)作也是提升照管員服務(wù)質(zhì)量不可或缺的一部分。醫(yī)院是一個團隊合作的機構(gòu)，照管員與醫(yī)生、護士和其他醫(yī)務(wù)人員密切合作，共同為病患提供全面的護理服務(wù)。在工作中，我們需要與團隊成員密切配合，相互協(xié)作，共同解決病患的問題。在與其他醫(yī)務(wù)人員交流合作的過程中，我體會到團隊協(xié)作的重要性。只有團隊成員的緊密協(xié)作，才能為病患提供更好的醫(yī)療護理服務(wù)，提高整體的服務(wù)質(zhì)量。
總之，作為一名照管員，我深刻體會到了提高服務(wù)質(zhì)量的關(guān)鍵所在。通過溝通、耐心、責任心、專業(yè)知識和團隊協(xié)作等方面的努力，我相信我能夠不斷提高自己的服務(wù)質(zhì)量，為病患提供更好的護理服務(wù)。在未來的工作中，我將繼續(xù)不斷學習和提升自己，為病患的健康和安全貢獻自己的力量。
鐵路服務(wù)質(zhì)量心得體會篇十
隨著社會的發(fā)展，人們對于照顧老年人的需求越來越大。照管員作為專門從事照顧老年人工作的一群人，服務(wù)質(zhì)量的高低直接關(guān)系到老年人的生活質(zhì)量。作為一名照管員，我積累了一些服務(wù)質(zhì)量心得體會，希望能夠與大家分享。
首先，作為一名照管員，態(tài)度決定一切。我深知，老年人的心情往往比較敏感，態(tài)度的好壞對于他們的影響是非常大的。所以，每次上班之前，我都會調(diào)整好自己的心態(tài)，保持愉快的心情。我會面帶微笑地問候老人，并主動詢問他們的需求和感受，這樣能夠讓他們感到被尊重和關(guān)愛。
其次，溝通技巧是服務(wù)質(zhì)量的關(guān)鍵。老年人的思維通常比較緩慢，理解起來會比較困難。作為照管員，通過簡單明了的語言和善解人意的態(tài)度，我盡量讓老年人理解我的意思。我會以緩慢而明確的語速和他們交流，如果有溝通障礙，我會嘗試用繪畫、手勢等方式來表達。通過與老年人建立有效的溝通，我能更好地了解他們的需求，提供更貼心的服務(wù)。
再次，尊重老年人的獨立權(quán)利是我的原則之一。老年人已經(jīng)進入了晚年，他們對于自己的需求和喜好有著很強的意識。我會尊重老年人的獨立性，盡量滿足他們自主選擇的權(quán)利。比如，如果老人愿意自己擦洗身體，我會提供必要的幫助，但不會過多地干涉。我相信，只有尊重他們的權(quán)利，才能更好地建立起信任和緊密的關(guān)系。
最后，關(guān)注老年人的情緒是提高服務(wù)質(zhì)量的關(guān)鍵。作為照管員，我知道老年人的情緒會隨著年齡的增長而起伏不定。有時候他們可能會感到孤獨，有時候又會感到焦慮或者沮喪。所以，我會主動和他們溝通，關(guān)心他們的內(nèi)心感受。我會陪伴他們聊天、聽他們傾訴，為他們提供心理上的支持。我相信，關(guān)注老年人的情緒能夠讓他們感到溫暖和安慰，提高他們的生活質(zhì)量。
總之，作為照管員，提供高質(zhì)量的服務(wù)是我的責任和使命。通過保持良好的態(tài)度、采用有效的溝通方式、尊重老年人的獨立權(quán)利以及關(guān)注他們的情緒，我相信我能夠為老年人帶來更好的生活體驗。我會不斷學習和提高自己的專業(yè)技能，為老年人提供更好的服務(wù)。因為他們是我們社會中非常寶貴的一群人，應(yīng)該得到我們的關(guān)愛和尊重。
鐵路服務(wù)質(zhì)量心得體會篇十一
第一段：引言（100字）
作為一名照管員，我有幸參與了許多老人照料的工作。在這個過程中，我深刻體會到提供高質(zhì)量的服務(wù)對老人的身心健康至關(guān)重要。在這篇文章中，我將分享我對照管員服務(wù)質(zhì)量的心得體會。
第二段：了解老人的需求（200字）
首先，作為一名照管員，了解老人的需求是提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的關(guān)鍵。老人需要理解和關(guān)懷，他們希望有人傾聽他們的故事，關(guān)注他們的生活。因此，我經(jīng)常與老人交談，耐心地聆聽他們的訴求，與他們建立起良好的溝通和信任關(guān)系。了解他們的需求后，我能夠更好地為他們提供個性化的照料，滿足他們的心理和生活上的需求。
第三段：細致入微的照顧（200字）
其次，細致入微的照顧是提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的關(guān)鍵。在照料老人的過程中，我注意到老人們對生活的細節(jié)非常在意。因此，我盡量將照顧工作做到“無微不至”。例如，我會按照老人的喜好烹飪食物，確保他們的衣物整潔干凈，幫助他們保持個人衛(wèi)生。我也會定期檢查老人的健康狀況，并幫助他們按時服藥。這樣的細致照顧使老人感受到被愛和關(guān)懷，有助于維持他們的心理和生理健康。
第四段：耐心傾聽與關(guān)懷（300字）
此外，耐心傾聽和關(guān)懷也是提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)不可或缺的一部分。老人常常感覺孤獨和被忽視，因此，作為照管員，我特別注重與他們建立情感聯(lián)系。我會花時間與他們交談，關(guān)心他們的家庭和生活，并向他們表達我的關(guān)懷和關(guān)注。我會尊重老人的意見和選擇，并盡力滿足他們的需求。在與老人相處的過程中，我經(jīng)常提醒自己要保持耐心和同理心，盡力幫助他們解決問題和疑慮。通過這種關(guān)懷，我希望能夠給老人帶來溫暖和安慰。
第五段：持續(xù)改進與學習（300字）
最后，持續(xù)改進和學習是提高照管員服務(wù)質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)。作為一名照管員，我時刻保持學習的心態(tài)，擴充知識和技能，以更好地滿足老人的需求。我通過參加培訓和研討會，閱讀專業(yè)書籍和參考資料等方式不斷更新知識。我也會尋找機會與其他的照管員交流經(jīng)驗，互相學習和分享。在工作中，我會根據(jù)老人的反饋和建議進行改進，并持續(xù)優(yōu)化我的服務(wù)質(zhì)量。通過不斷改進和學習，我相信我能夠提供更好的服務(wù)，為老人們帶來更多的幸福和滿足感。
結(jié)尾（100字）
作為一名照管員，我深切體會到提供高質(zhì)量的服務(wù)對老人的重要性。了解老人的需求，細致照顧，耐心傾聽和關(guān)懷，以及持續(xù)改進和學習，這些都是提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的關(guān)鍵。我將一直努力提高自己的專業(yè)水平，為老人們提供更好的照管服務(wù)，讓他們享受幸福的晚年生活。
鐵路服務(wù)質(zhì)量心得體會篇十二
今年7月，我院開展“服務(wù)質(zhì)量提升月”活動，全面提升醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量，切實為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展，醫(yī)學模式的轉(zhuǎn)變，由長期以來形成的以“求醫(yī)”形式向“擇醫(yī)”方式轉(zhuǎn)變。醫(yī)院工作的重心也從“以醫(yī)療為中心”轉(zhuǎn)變?yōu)椤耙圆∪藶橹行摹薄Ｋ?，如果現(xiàn)在我們廣大的醫(yī)務(wù)人員沒有醫(yī)療服務(wù)概念的思想轉(zhuǎn)變，仍然沒有牢固確立新的“以病人為中心”的理念，優(yōu)質(zhì)服務(wù)就成了無源之水、無根之木。
優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)取決于以下諸多因素：醫(yī)院的管理是否到位、醫(yī)院形象，社會聲譽是否優(yōu)良、后勤保障是否及時、就醫(yī)環(huán)境是否溫馨、服務(wù)流程是否合理、服務(wù)態(tài)度是否和藹可親、醫(yī)療技術(shù)是否高超、價格和費用是否低廉等等。
醫(yī)院對病人實施的醫(yī)療服務(wù)活動變成由許許多多環(huán)節(jié)組成的一個連續(xù)的運行過程，整個醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量是由各項醫(yī)療服務(wù)環(huán)節(jié)所產(chǎn)生的醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的總和?！俺蓴≡谟诩毠?jié)”，參與該活動的任何一個人、任何一個環(huán)節(jié)出問題，哪怕是細小的問題，都會影響整個醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量。
一個人有什么樣的意識，他就有什么樣的表現(xiàn)，樹立優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)的意識，轉(zhuǎn)變觀念是提升醫(yī)療服務(wù)的重要一環(huán)。優(yōu)質(zhì)是人做出來的，缺陷也是人造成的。試想，一個人他雖然明確優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)的概念，并能夠做好它，但他思想上有抵觸情緒，沒有樹立優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)的意識，那么，工作中他肯定會產(chǎn)生這樣或那樣的問題。
當然，要想真正樹立優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)的意識，必須有思想道德和文化素養(yǎng)做基礎(chǔ)，否則就成了空中樓閣。所以，平時首要的也是要持之以恒的是要加強這方面的教育和學習，如先進的儒家思想、傳統(tǒng)文化、傳統(tǒng)美德、社會公德、家庭美德、職業(yè)道德、文化及科學知識等。人的思想先進了、道德提高了，素養(yǎng)提升了，那么，優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)也就水到渠成了。
1、禮儀規(guī)范。
古人所說的“不學禮無以立”。醫(yī)院作為一個特殊的服務(wù)行業(yè)，職業(yè)禮儀修養(yǎng)對提高行業(yè)服務(wù)質(zhì)量尤為重要。不管是在院內(nèi)服務(wù)病人，還是走出院門，我們的一言一行都代表了醫(yī)院形象，平時注意自己的儀表和行為規(guī)范，既是服務(wù)病人的需要，也是維護醫(yī)院形象的需要。
人與人相識，第一印象往往是在前幾秒鐘形成的，而要改變它，卻需付出很長時間的努力，良好的第一印象來源于人的禮儀。對于我們，上班第一件事就是見到病人會主動問一個好，打一個招呼，關(guān)心一下病情變化，查房先敲門，病人治療完走時再打一個招呼，叮囑一聲注意事項，禮貌地與每一個病人交往。接電話時，做到“迅速接聽問聲好”；出院時，預(yù)祝病人早日康復(fù)，定期記得電話回訪等。
2、微笑服務(wù)。
微笑是一個人最富有魅力的肢體語言。它代表著愉悅，善意，友好，接受等一切積極樂觀的精神。微笑，時不分四季，地不論南北，只要有人的地方，微笑之花都回綻放。失望時，一個微笑可以讓你重新樹立起自信；悲傷時，一個微笑可以溫暖你的冰冷的心；挫折時，一個微笑可以讓你再次揚起生活的風帆。
病人到醫(yī)院，本身在生理、心理上就承受了一定的壓力，如果我們醫(yī)院的工作人員能夠微笑的對她說“有什么需要幫忙的嗎？”那么，因為這張笑而可親的臉，馬上就會讓病人消除對環(huán)境的陌生、對醫(yī)院的恐懼。治療、查房時，醫(yī)生給病人一個安慰的笑，馬上就會讓病人消除對痛苦的恐懼，樹立對治療的信心。
3、換位思考。
換位思考需要有“老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼”推己及人的寬愛情懷。需要我們創(chuàng)造真誠的愛心服務(wù)環(huán)境，把患者當成自己的親人，讓患者對醫(yī)院產(chǎn)生信任和滿意。在親情化服務(wù)中要求醫(yī)務(wù)人員能夠換位思考，觀察自己的職責，探索親情化服務(wù)的作用，把患者當做“熟人”、“親人”，理解并尊重，關(guān)愛患者，主動關(guān)心、解決患者的生活需要和困難。與患者交流時態(tài)度和藹，為患者所想，不斷給予心理上的支持和安慰。讓患者感覺到親情的溫暖，給患者以不是親人勝似親人之感。
4、醫(yī)患溝通。
醫(yī)患關(guān)系是醫(yī)療實踐活動中最基本的人際關(guān)系，良好的醫(yī)患溝通是實現(xiàn)以病人為中心，減輕病人心身痛苦，創(chuàng)造最佳心身狀態(tài)的`需要，是促進醫(yī)患間理解與支持，提高治療效果的需要，是塑造醫(yī)院形象的需要。
目前，好多醫(yī)護人員，把住院須知、醫(yī)患溝通單、術(shù)前告知書等給病人告知一遍，就好像是做好了醫(yī)患溝通，其實那只是一種機械的告知，不是醫(yī)患溝通。真正的醫(yī)患溝通應(yīng)該是從生活的、工作的、疾病的、思想的、精神的、情緒的、期望的、需求的等各個方面進行了解和交流，并給與同情，撫慰，支持，指正、鼓勵及希望。這樣，才能得到病人的充分信任，同時也得到病人的完全信息，更有助于診斷和治療。
5、注重細節(jié)。
鐵路服務(wù)質(zhì)量心得體會篇十三
牯牛降旅行社自成立以來，一直堅持“以人為本，誠實守信”的經(jīng)營原則，很抓導游服務(wù)質(zhì)量，三年來團隊接待一年一個臺階，取得了較好的業(yè)績。
團隊效果的好壞，關(guān)鍵在導游。為了提高導游的業(yè)務(wù)水平，我們對新招聘的員工全部經(jīng)過崗前培訓，包括理論培訓、操作規(guī)程培訓、跟團實習、模擬講解四個環(huán)節(jié)，然后從帶散客到小型團隊，各方面都有底了再讓他們正常帶團。對導游質(zhì)量的監(jiān)督一是采取意見反饋表的形式來了解情況，游客的反饋意見直接與工資掛鉤，二是團隊回去后與組團社聯(lián)系，聽聽他們的反映。另外，我們還通過意見表及網(wǎng)站等渠道公布旅游局和旅行社的投訴電話，監(jiān)督服務(wù)質(zhì)量。
除了對新導游進行上崗前的培訓外，平常我們也會安排一些時間給大家交流，大家聚在一起談?wù)勛约旱膸F體會，碰到了哪些問題，這些問題又是怎么去解決的。最近，我們有一個計劃，就是模仿市導游大賽的形式搞一次導游業(yè)務(wù)競賽，通過這種方法促進他們學習新的知識。尤其是兼職導游，平時有自己的工作，真正能花時間去學習也的確是比較困難，我們搞這個活動必然會促使他們?nèi)W，去看資料，再則，通過觀摩、交流可以吸取別人的精華，取長補短，同時又能鍛煉他們上場的心態(tài)，為以后考國導或者去參加上面組織的導游比賽打下基礎(chǔ)。
針對石臺關(guān)于旅游方面資料少的現(xiàn)狀，旅行社領(lǐng)導出差在外，只要有時間，必定會去書店看看，賣一些相關(guān)書籍回來供大家學習，并建立了書籍借閱登記制度，保證好的參考書大家都能看得到。
為了制定一個合理有序的競爭制度，做到獎優(yōu)罰懶，優(yōu)勝劣汰，去年底，我們制定了星級導游評比標準與制度，通過內(nèi)部評比，確定導游等級，并對不同級別的導游實行不同的待遇與獎勵辦法，根據(jù)情況實行年度末位淘汰制。
我堅信這樣一個真理，付出了必定有回報。由于平時注意督促他們學習，注意營造較好的學習氛圍，今年的4月份我社有兩位僅做了一年的導游分別獲得池州市十佳導游和優(yōu)秀導游稱號。
鐵路服務(wù)質(zhì)量心得體會篇一
鐵路服務(wù)的質(zhì)量一直是人們比較關(guān)注的話題，無論是從乘客的安全和舒適度還是從鐵路公司的運營績效來看，服務(wù)質(zhì)量都是至關(guān)重要的。這篇文章將通過介紹鐵路服務(wù)質(zhì)量案例以及筆者的感悟體會，探討如何優(yōu)化鐵路服務(wù)質(zhì)量，提高服務(wù)滿意度。
第二段：案例分析
在中國鐵路建設(shè)與運營不斷推進的過程中，有很多關(guān)于服務(wù)質(zhì)量的經(jīng)典案例。例如，在鐵路公司加強服務(wù)意識和培訓的帶動下，旅客滿意度水平逐年提高。還有一些優(yōu)質(zhì)的服務(wù)項目，比如提供更多豐富的車站服務(wù)和列車餐飲選擇，加強信息化建設(shè)，推崇“綠色出行”的理念等等。鐵路公司在不斷發(fā)展與改進的同時，逐漸將服務(wù)質(zhì)量提高到了一個新的高度，贏得了廣大旅客和社會的信賴。
第三段：影響分析
然而，在服務(wù)過程中，仍然會出現(xiàn)一些不如意的情況，如誤點、擁堵、服務(wù)不周等，這時候，重要的是讓鐵路公司及時反思與改進。通過對影響因素的深入分析，可以發(fā)現(xiàn)很多問題的產(chǎn)生都與管理、技術(shù)、人員等有關(guān)。尤其是在人員崗位流動和多任務(wù)執(zhí)行中，面對客觀情況的不同，需要更加注重員工的培訓和素質(zhì)提升，從而實現(xiàn)始終保持服務(wù)質(zhì)量。
第四段：對策建議
如何提升鐵路服務(wù)質(zhì)量呢？總結(jié)上述案例和影響，筆者提出以下建議：第一，建立健全的服務(wù)質(zhì)量監(jiān)測機制，找出影響服務(wù)質(zhì)量的痛點及其原因，采取針對性的措施。第二，注重人員培訓和管理工作，聯(lián)合多個部門，提高服務(wù)人員識別和解決客戶問題的能力。第三，引入更多先進的信息化管理技術(shù)，通過數(shù)據(jù)實現(xiàn)業(yè)務(wù)監(jiān)控和效益評估，并及時獲得信息反饋，有助于整體提高服務(wù)質(zhì)量、效率與經(jīng)濟效益。第四，不斷提高對環(huán)保之能源、車輛、設(shè)施等的投入，實現(xiàn)可持續(xù)的綠色追蹤管理。
第五段：結(jié)論
鐵路作為出行重要方式之一，在服務(wù)質(zhì)量上具有特殊的意義，如何提高服務(wù)質(zhì)量，滿足乘客日益增長的多元化需求，是鐵路公司不斷探究和發(fā)展的方向。只有不斷優(yōu)化和改進服務(wù)質(zhì)量，尊重旅客，滿足其需求，鐵路才能在日新月異的時代發(fā)展步伐中乘風破浪，迎接明天的更加輝煌的發(fā)展前景。
鐵路服務(wù)質(zhì)量心得體會篇二
鐵路是一種重要的公共交通工具，也是連接國家各地的動脈。作為乘客，我多次體驗了鐵路服務(wù)，積累了一些關(guān)于鐵路服務(wù)質(zhì)量的心得體會。以下將以五段式的結(jié)構(gòu)，逐一闡述我對鐵路服務(wù)質(zhì)量的感受和見解。
第一段：介紹鐵路服務(wù)的重要性和普遍存在的問題（200字）。
鐵路服務(wù)的質(zhì)量直接關(guān)系到乘客的出行體驗，并且與國家經(jīng)濟和社會的發(fā)展密切相關(guān)。然而，在現(xiàn)實中，鐵路服務(wù)存在一些普遍的問題。其中，車站擁擠、安檢繁瑣、售票混亂等是乘客常遇到的問題。這些問題嚴重影響了乘客的出行體驗，因此提高鐵路服務(wù)質(zhì)量迫在眉睫。
第二段：鐵路服務(wù)的改進措施帶來的積極體驗（200字）。
為提高鐵路服務(wù)質(zhì)量，相關(guān)部門采取了一系列改進措施。例如，不少車站開始實行預(yù)約進站，以緩解擁擠情況；安檢設(shè)備更新，提高安檢速度和效率；售票系統(tǒng)升級，實行電子票務(wù)等。這些改進舉措的實施，使我作為乘客感到便利和舒適。不再需要排長隊，安檢速度明顯加快，購票更加方便快捷。
盡管已經(jīng)有了一些改進，但鐵路服務(wù)質(zhì)量仍有待提升。例如，車站雖然實行了預(yù)約進站，但排隊的乘客依然擁擠；安檢雖然速度提升了，但過程中仍存在繁瑣的環(huán)節(jié)；電子售票系統(tǒng)的使用仍然需要進一步普及，很多老年人和鄉(xiāng)村地區(qū)的居民仍然感到困擾。因此，鐵路管理部門應(yīng)該持續(xù)努力，探索更加便捷和高效的服務(wù)方式，滿足乘客的需求。
鐵路服務(wù)質(zhì)量的提升，關(guān)鍵在于乘客的需求和體驗。首先，車站應(yīng)該增加服務(wù)設(shè)施，提供舒適的候車環(huán)境和便利的服務(wù)；其次，安檢流程應(yīng)該簡化，例如通過引入自助安檢機等設(shè)備；最后，售票系統(tǒng)的普及應(yīng)該得到推進，可以在銀行、郵局等地方增設(shè)售票點，并提供相關(guān)操作培訓。這樣，乘客的服務(wù)需求可以得到更好的滿足，服務(wù)質(zhì)量也會有較大的提升。
鐵路服務(wù)質(zhì)量對于乘客的出行體驗和國家的發(fā)展至關(guān)重要。良好的服務(wù)質(zhì)量將吸引更多的乘客選擇鐵路出行，對緩解交通擁堵、減少污染、促進經(jīng)濟發(fā)展等方面都有積極的影響。作為乘客，我希望鐵路管理部門能夠進一步改善服務(wù)質(zhì)量，提高乘客滿意度。同時，我也愿意以一個文明乘客的身份，維護公共秩序，共同營造一個和諧的鐵路出行環(huán)境。
總結(jié)：
通過對鐵路服務(wù)質(zhì)量的心得體會，我們可以看到它對于乘客和社會都具有重要影響。改善鐵路服務(wù)質(zhì)量需要持續(xù)的努力和不斷的創(chuàng)新。只有以乘客需求為中心，通過提供更多舒適便捷的服務(wù)，才能讓鐵路成為人們出行的首選，為國家交通事業(yè)的發(fā)展做出更大貢獻。
鐵路服務(wù)質(zhì)量心得體會篇三
近年來，我國鐵路交通得到了長足的發(fā)展，不僅線路密度大幅增加，還延伸到了偏遠地區(qū)。作為火車出行的一份子，我有幸親身體驗了這一快速發(fā)展的鐵路服務(wù)。通過與乘客們的交流和自己的親身經(jīng)歷，我體會到了鐵路服務(wù)質(zhì)量的重要性和提升途徑。以下就是我對鐵路服務(wù)質(zhì)量的心得體會。
第一段：重視乘客體驗，鑄就卓越服務(wù)。
作為乘客，我發(fā)現(xiàn)鐵路部門在服務(wù)質(zhì)量方面做了很多努力，給我留下了深刻的印象。首先，他們注重在車站和列車上給乘客提供便利設(shè)施。各大車站普遍設(shè)有休息室、免費手機充電區(qū)、兒童樂園等乘客休息場所，為長途乘車帶來了舒適感。此外，鐵路職員經(jīng)常在車上提供免費礦泉水、茶水等飲料，使乘客充分滿足基本生活需求。這些便利措施讓我們感受到了鐵路部門對乘客體驗的重視，也得到了廣大乘客的好評。
第二段：加強服務(wù)培訓，提升服務(wù)水平。
鐵路部門積極加強服務(wù)培訓，提升服務(wù)水平，讓我切身感受到了他們的付出和努力。在我乘坐的列車上，服務(wù)員會定期組織培訓班，向服務(wù)員傳授更多專業(yè)知識和服務(wù)技巧。他們會學習如何更好地應(yīng)對不同乘客的需求，包括老人、兒童、殘障人士等。這些培訓不僅加強了服務(wù)員的專業(yè)素養(yǎng)，也使他們更有能力為乘客提供更高質(zhì)量的服務(wù)。我個人在與服務(wù)員交流的過程中，感受到了他們的溫暖和專業(yè)。這讓我瞬間感受到了鐵路服務(wù)質(zhì)量的提升。
第三段：合理調(diào)配資源，提高運營效率。
在處理大量乘客需求的過程中，鐵路部門合理調(diào)配資源，提高了運營效率，讓我印象深刻。他們在高峰期增加列車班次，確保乘客的出行不受影響。此外，他們還嚴格控制列車?？繒r間，提高運行速度，減少了乘車時間，大大提高了運營效率。這些措施為乘客提供了更好的出行體驗，也為鐵路運輸保駕護航。
第四段：加大投入力度，改善硬件設(shè)施。
近年來，鐵路部門加大了對硬件設(shè)施的投入力度，改善了列車和車站的條件。例如，他們引入了新型高鐵，提高了列車的舒適性和速度，大大縮短了旅程時間。此外，他們還對車站進行了升級改造，提供了更多便利設(shè)施和服務(wù)。這些投入為乘客提供了更好的出行環(huán)境，提升了鐵路服務(wù)質(zhì)量。
第五段：建立投訴建議渠道，提升服務(wù)質(zhì)量。
鐵路部門積極建立投訴建議渠道，接受乘客的反饋意見，不斷完善服務(wù)質(zhì)量。他們設(shè)立了客戶服務(wù)熱線，乘客可以隨時撥打電話反饋問題和建議。此外，他們還建立了相關(guān)部門的投訴處理機制，確保每一位乘客的問題能夠得到及時解決。這些舉措不僅幫助鐵路部門了解乘客需求，也能夠準確把握服務(wù)疏導方向，為服務(wù)質(zhì)量的提升提供了依據(jù)。
總結(jié)：
通過這些心得體會，我認識到了鐵路服務(wù)質(zhì)量的重要性以及提升的途徑。通過重視乘客體驗、加強服務(wù)培訓、合理調(diào)配資源、改善硬件設(shè)施和建立投訴建議渠道，鐵路部門不斷提升服務(wù)質(zhì)量，為乘客提供更好的出行體驗。我衷心希望在未來，鐵路服務(wù)質(zhì)量能夠繼續(xù)提升，為廣大乘客提供更好的服務(wù)。
鐵路服務(wù)質(zhì)量心得體會篇四
鐵路出行已經(jīng)成為人們?nèi)粘Ｉ钪胁豢苫蛉钡囊徊糠郑潜娝苤?，鐵路服務(wù)存在許多問題，包括車站混亂、售票系統(tǒng)緩慢、列車晚點、車廂衛(wèi)生差等，這些問題嚴重影響了旅客出行體驗，甚至成為旅客最大的煩惱之一。因此，在本文中，我將從自己的鐵路出行體驗中，總結(jié)出一些相關(guān)的案例和心得體會，分享給大家。
第二段：鐵路售票系統(tǒng)緩慢
售票系統(tǒng)緩慢一直是鐵路服務(wù)的重要問題之一，而這個問題也曾在我的出行體驗中出現(xiàn)過。在一次回家的路上，我提前預(yù)訂了一張硬座票，但到達車站后卻發(fā)現(xiàn)只有自助售票機可以領(lǐng)取我預(yù)訂的票，而這些自助售票機每個人的操作時間都很長，而且還有幾個機器還經(jīng)常出現(xiàn)故障。這導致車站的售票通道很擁堵，很多人都無法及時領(lǐng)取到自己的車票。
第三段：車站混亂
除了售票系統(tǒng)的問題，車站的混亂也是許多旅客的痛點。由于旅客眾多，加上工作人員不夠，往往會導致車站內(nèi)部的秩序混亂，許多人都在趕著找自己的候車室，找自己的車廂，從而浪費了許多寶貴的時間。另外，由于車站的環(huán)境所限，有時候會出現(xiàn)公共區(qū)域衛(wèi)生狀況不佳等問題，這也會影響旅客的出行體驗。
第四段：列車環(huán)境差
鐵路出行不僅包括售票和車站配置的問題，還包括列車環(huán)境的問題。在我的乘車體驗中，我曾經(jīng)遇到過去廁所衛(wèi)生差的情況，而且車廂里的噪音也比較大，這會對旅客的體驗造成很大的影響。
第五段：改進的辦法和建議
雖然鐵路交通服務(wù)存在許多問題，但我們可以通過一些方法和建議來改善旅客的出行體驗。首先，鐵路部門可以引入更加智能化的售票系統(tǒng)，以減少機器故障和操作時間。其次，車站可以加強管理，提高安保水平，增加標識并加強衛(wèi)生清潔力度。最后，車輛環(huán)境方面可以加強維護和清潔，以及努力建立更良好的乘車環(huán)境。
總結(jié)：
通過對鐵路服務(wù)質(zhì)量案例的分析和個人感受，我們可以發(fā)現(xiàn)鐵路服務(wù)存在的問題是比較普遍且嚴重的。通過不斷地改進和進一步完善，我們可以為旅客提供更為優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，使他們在鐵路出行中感受到更多的方便和舒適。
鐵路服務(wù)質(zhì)量心得體會篇五
鐵路貨運服務(wù)質(zhì)量是指鐵路貨運提供的一系列服務(wù)的質(zhì)量水平，包括貨物的及時安全到達、運輸成本控制、信息反饋速度和服務(wù)態(tài)度等方面。在日常工作中，鐵路貨運服務(wù)質(zhì)量的好壞直接關(guān)系到企業(yè)的營銷策略和客戶口碑。在不斷提高服務(wù)質(zhì)量的過程中，我從工作中得出了一些心得體會。
服務(wù)質(zhì)量意味著企業(yè)對客戶需求的認識和滿足程度，同時也涉及著服務(wù)員的專業(yè)素質(zhì)和服務(wù)態(tài)度。在鐵路貨運的工作中，衛(wèi)生環(huán)境的清潔、貨品的及時送達、貨物運輸?shù)陌踩际欠?wù)質(zhì)量的具體體現(xiàn)。服務(wù)質(zhì)量的重要性不容忽視，并且它的提升需要我們不斷調(diào)整自己的服務(wù)理念，適應(yīng)客戶的需求。
第三段：客戶需求的重要性。
對于鐵路貨運的客戶，他們希望能夠享受質(zhì)量服務(wù)的同時也希望價格合理。然而，每個客戶的需求都是不同的。因此，服務(wù)質(zhì)量的提升需要我們不斷完善服務(wù)內(nèi)容、提高服務(wù)水平，同時也需要有高效的反饋機制以便更好地理解客戶的需求。
第四段：服務(wù)意識的提高。
鐵路貨運需要更好地從客戶利益出發(fā)，提升服務(wù)質(zhì)量。我們需要樹立以質(zhì)量為中心的服務(wù)理念，嚴控服務(wù)質(zhì)量標準，提高服務(wù)人員的技能和服務(wù)意識。只有如此，才能夠更好的滿足客戶的需求，并提升企業(yè)的影響力。
第五段：總結(jié)。
在此次鐵路貨運服務(wù)工作中，我認為我們應(yīng)該不斷努力提高服務(wù)質(zhì)量，樹立服務(wù)意識，了解客戶需求，加強服務(wù)體驗，在提高效率和控制成本的基礎(chǔ)上實現(xiàn)服務(wù)的升級。我相信，通過不斷的努力，鐵路貨運服務(wù)質(zhì)量水平會不斷得到提升，為客戶提供更好的服務(wù)。
鐵路服務(wù)質(zhì)量心得體會篇六
鐵路是我國重要的交通方式之一，越來越多的人選擇乘坐火車旅行、出行。然而，鐵路服務(wù)質(zhì)量一直是人們關(guān)注的焦點。近年來，鐵路部門在服務(wù)質(zhì)量改善上加大了力度，在全國范圍內(nèi)推出了一系列措施，提高了鐵路服務(wù)質(zhì)量，給廣大旅客帶來了更多、更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。本文將介紹我在鐵路服務(wù)中所遇到的一些具體的案例和我的體會。
第二段：鐵路服務(wù)中的積極變化。
最近幾年，鐵路部門不斷通過技術(shù)改革和服務(wù)升級，為旅客提供更好的服務(wù)體驗。例如，火車站建設(shè)高鐵專門候車間，提供免費WIFI，讓旅客在候車時候可以隨時深度體驗高科技便利帶來的現(xiàn)代化風尚，大大提高了乘客的出行舒適度。此外，車站還開設(shè)VIP候車室和特等座服務(wù)，給旅客提供更高品質(zhì)、更個性化的服務(wù)體驗。這些改善體現(xiàn)在服務(wù)標準上，使人們對鐵路的認識有所改變。
第三段：鐵路服務(wù)中的一些不足與改進。
雖然鐵路服務(wù)有了積極的變化，但仍存在一些不足和需要改進的地方。比如，鐵路部門雖然增加了班車的數(shù)量和站點，但由于客流量大等原因，票務(wù)系統(tǒng)有時會出現(xiàn)崩潰，導致人們無法購票。第二，火車站工作人員的服務(wù)水平和態(tài)度有待提高。雖然在正常情況下工作人員的服務(wù)態(tài)度良好，但在遇到不可預(yù)料的突發(fā)事件時，應(yīng)對方案不明確，甚至出現(xiàn)延誤信息的錯誤，讓旅客感到不安。
與家人一起在鐵路上旅行的時候，我感受到了鐵路部門對旅客的關(guān)心和關(guān)愛。在旅程中，由于交通堵塞，我們趕到車站時已經(jīng)晚了，但是工作人員仍然耐心地為我們解決了所有的問題，并幫助我們盡快趕上旅程。在火車上，列車員的服務(wù)質(zhì)量也非常好，無論是拿塑料袋幫我們收拾垃圾，還是保持列車衛(wèi)生，都非常周到細致。這種服務(wù)體驗讓人感覺到鐵路部門真正的用心，對人們的出行充滿了信心。
第五段：結(jié)語。
鐵路服務(wù)質(zhì)量對每位乘客來說都是重要的。我們不僅可以享受到優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)，也要提出更多的建議和意見幫助鐵路部門不斷改進。我們相信未來的鐵路服務(wù)質(zhì)量一定會不斷提高，人們的旅游和出行生活也會變得更加便利、更加美好。
鐵路服務(wù)質(zhì)量心得體會篇七
近日，武漢市公交辦召開三月份以來公交突出問題檢查和受理投訴情況通報會，市公交集團相關(guān)部門負責人、各運營公司及通恒公司、華昌公司、汽渡所分管外勤的經(jīng)理及運安部長參加了會議。
會上，播放了在檢查中發(fā)現(xiàn)的駕駛員開車使用微信，古琴臺站、宏基客運站等站點公交車站外停靠、越站、雙排停靠等突出問題的視頻。通報了檢查中發(fā)現(xiàn)的車輛設(shè)施殘缺、松垮、破損;駕駛室保潔不到位;運營秩序不規(guī)范;駕駛員開車打電話、吸煙、玩微信;車身廣告畫面粘貼不牢或破損;服務(wù)標識缺失、模糊或安裝不規(guī)范;少數(shù)駕駛員未落實統(tǒng)一著裝、持證上崗和使用普通話服務(wù)等八個方面的問題。同時通報了一季度受理投訴情況，
總結(jié)。
歸納了六大類投訴問題，提出對運營秩序、安全類、服務(wù)類、按規(guī)定使用空調(diào)類等投訴重點整改的措施。
孫文鋒副主任宣講了新制定的《市公交辦關(guān)于進一步加強公交投訴管理工作的通知》，對開展投訴受理人員培訓，提高公交投訴辦理水平;認真辦理群眾投訴，及時解決市民的訴求;明確工作責任，完善投訴管理制度;加強督促檢查，實行有責投訴考核;定期通報，認真整改;建立互通機制，方便信息查詢等六個方面提出了嚴格的要求。
呂志學副主任圍繞運營服務(wù)檢查工作存在的問題，強調(diào)要提高承諾整改工作的認識，強化駕駛員的教育;基層管理人員要加強現(xiàn)場管理;在車輛設(shè)施方面注重細節(jié)、提高標準;加強信息溝通，減少投訴;重點抓好規(guī)范?？?、嚴禁駕駛員開車使用手機、按規(guī)定使用空調(diào)、抓好車輛環(huán)境衛(wèi)生、車容車貌等五項工作，督促檢查落實，形成駕駛員的自覺行動。
金文勝主任最后就“突出問題”整改承諾作了再動員再部署。他肯定了市公交集團等公交企業(yè)在前期工作中所做的大量工作以及取得的實效。要求公交相關(guān)單位一是進一步提高認識，高度重視公交“突出問題”承諾整改工作。二是建章立制、加大整改力度，嚴肅處理、嚴格處罰違規(guī)行為。通過“三個到位”即：貫徹工作到位、落實現(xiàn)場管理到位、督查硬件設(shè)施到位搞好承諾整改工作。三是高度重視投訴工作，加強責任心，增強責任感。他詳細分析了占比較大，問題較突出投訴的成因，如：不二次進站、大間隔等。要求各單位把好回復(fù)投訴的審核關(guān)，提高回復(fù)投訴的水平和落實承諾兌現(xiàn)。下一步將使用新的軟件分析系統(tǒng)對投訴多的線路及時通報曝光，并把不二次進站作為重中之重的突出問題抓好整改。通過全體公交人員的共同努力，力爭在今年的電視問政中交上一份合格的答卷。
分公司關(guān)于走群眾路線反應(yīng)出的后勤服。
針對近日公司走群眾路線實踐活動中,員工反應(yīng)飯?zhí)貌似焚|(zhì)量下降、飲食結(jié)構(gòu)單一和小賣部食品價格高于市場平均價格等諸多問題，新元分公司領(lǐng)導班子特組織了分公司領(lǐng)導班子全體和餐飲對組負責人以及相關(guān)人員召開了關(guān)于如何提高食堂菜品質(zhì)量的專題會議。在此期間還特別成立伙食質(zhì)量檢查小組分別到飯?zhí)迷?、中、晚餐摸底詢查?，F(xiàn)針對存在的問題我們的解決方案及措施如下:。
為扎實提高飯菜質(zhì)量，解決職工衣食住行中存在的問題，以職工身體和公司要求為本，重視員工的飲食習慣，力求達到職工要求，合理配餐，以家常飯為標準的食堂管理指導思想，為職工提供更好的服務(wù)，現(xiàn)從以下幾方面對食堂進行了要求：、以家常飯的味道為追求目標和標準。
作人員在添加調(diào)料或輔料時必須按照標準、比例添加，能不用的輔料盡量不用，能少用調(diào)料的絕不能多用，在日常工作中明確責任，充分發(fā)揮出自己的特長，必須把做家常飯當成自己的追求，要讓職工吃的爽口，吃出家常飯菜的那種味道。
2、根據(jù)市場、季節(jié)、營養(yǎng)等綜合因素合理制定飯菜花樣和品種，提高飯菜質(zhì)量，增加、創(chuàng)新花樣品種，還要保持傳統(tǒng)的品種不流失，經(jīng)常推出職工比較喜歡的菜品種，保證每天的飯菜是不同花樣和品種不重復(fù)。在冬季加工好的飯菜容易變冷，要做好加工好飯菜的保熱工作，使職工能夠在食堂吃到比較滿意的飯菜。
3、做到飯熟菜香、味美可口，并根據(jù)人員的多少準備足夠的飯菜，飯菜制作實行“少炒、多炒”即每次炒菜量少一點，炒菜次數(shù)多一點，使飯菜浪費度降到最低，又不會使飯菜不夠吃，保證職工吃上新鮮飯菜。
4、根據(jù)員工需求,加強飯?zhí)眯〕创翱诘氖褂寐剩鲈O(shè)職工意見箱，根據(jù)職工反饋意見與日常小炒質(zhì)量作為職工月度考核依據(jù)，同時飯?zhí)脙?nèi)部加強人員管理、狠抓技術(shù)、狠抓服務(wù)、狠抓質(zhì)量。
5、餐飲對組要根據(jù)公司人才建設(shè)工作，每月認真組織評選一位服務(wù)明星。通過樹立典型給每一位員工樹立正面積極向上的工作心態(tài)，抓兩頭、帶中間。好的要給予表揚和獎勵、差的要及時批評改進。所有窗口員工實行掛牌服務(wù)。、規(guī)范食堂管理工作，提高人員服務(wù)意識。
1、食堂工作人員要對采購的原料做好三查工作：查數(shù)、查質(zhì)、查賬，加強成本管理，從各個環(huán)節(jié)減少和杜絕浪費，從源頭上降低直接原料的成本，采購的物品由食堂工作人員仔細驗收簽名。
2、加大素質(zhì)提升工作，通過“請進來走出去”、“干部上講臺”等形式邀請兄弟單位優(yōu)秀技術(shù)人才、標兵和相關(guān)專業(yè)老師到我餐飲對組進行培訓，除此之外積極組織和參加各類技術(shù)比武，通過“學、練、比”提升服務(wù)人員個人技能素質(zhì)，需要說明一點的是各項培訓及技術(shù)比武內(nèi)容以家常菜品為主，通過以上方法幫助職工樹立全心全意為員工服務(wù)的思想，講究職業(yè)道德，對待職工要態(tài)度和藹、主動熱情、語言文明、認真負責，積極與職工溝通、探討飯菜問題，努力提高自身業(yè)務(wù)水平。
到幫教結(jié)束后服務(wù)質(zhì)量經(jīng)分公司領(lǐng)導班子考核合格后結(jié)束。、加強個人衛(wèi)生和用具衛(wèi)生管理。
1、食堂工作人員的形象直接影響著就餐人員的食欲，要嚴格要求個人，工作人員頭發(fā)不能外露，勤洗手、剪指甲，工作服要保持潔白，食堂人員保持自己精干，做出的飯菜才有好的味道。
2、加強對食堂的衛(wèi)生管理和日常監(jiān)督檢查，并且在每月月底結(jié)合新質(zhì)量標準化考核內(nèi)容組織對餐飲隊組進行月度質(zhì)量標準化檢查，保證食堂大廳和操作間的衛(wèi)生靜、動態(tài)達標，使用的餐具、廚具“刀、墩、板、桶、盆、灶、鍋、抹布等都要及時清潔定點放置，及時清理餐桌上衛(wèi)生，避免職工飲食環(huán)境出現(xiàn)臟亂差現(xiàn)象。積極召開班組會議，解決遺留問題、提出新的要求、找出問題想辦法提高服務(wù)水平和飯菜質(zhì)量，力爭使分廠食堂能優(yōu)質(zhì)、安全、高效地服務(wù)于廣大職工，做到讓職工吃飽、吃好。
二、關(guān)于食堂小賣部物價高于市場平均價格的整改措施。職工食堂物價居高不下的主要原因在于，酒水副食累產(chǎn)品的進貨渠道長期以來都是通過二道販甚至是三道販購進，并且按照公司財務(wù)的要求要有正規(guī)的發(fā)票，加上發(fā)票稅這就導致本身咱們的進貨價格就高于市場的平均售價，而長期以來分公司一直苦于找不到正規(guī)代理商直接進貨，而公司市場上的進貨渠道不需要開發(fā)票所以咱們的小賣部食品就比市場價格要高。
整改措施。
1、嚴格控制進貨渠道，首先分公司積極尋找與直接代理商聯(lián)系，繞過二道三道販子；其次，做好詢問價手續(xù)，要求后勤黨總支監(jiān)督、分管經(jīng)營和食堂的經(jīng)理參與，切實做到貨比三家，同時在未找到直接供應(yīng)商以前再繼續(xù)壓低票價，在原有基礎(chǔ)上再壓低5%票價。
2、與服務(wù)職工安全生產(chǎn)相結(jié)合，職工去小賣部的主要消費品大都為酒水類，為杜絕職工酒后上班和酒后鬧事的情況出現(xiàn)，將原有的酒水類商品去除，同時豐富銷售物品，例如增加些熟肉類、米面類等我們能直接購置的食品來豐富職工的貨架。
3、食堂經(jīng)營要在保證成本費用的基礎(chǔ)上實現(xiàn)零利潤，同時規(guī)范日常接待手續(xù)，各種接待要走領(lǐng)導接待費用，并且要做好登記，切實做到吃飯必須簽字，控制內(nèi)部消耗，免去一些不必要的內(nèi)部接待。
以上有關(guān)小賣部的整改措施現(xiàn)已在實施中，米、面等一些副食已經(jīng)擺上職工的貨架，通過前段時間的觀察，職工購買熱情挺高，分公司準備在八月十五前繼續(xù)通過物品置換來豐富職工的貨架，徹底將酒水類全部換下貨架。
新元分公司。
二〇一四年八月。
長治西收費站第一季度“滿意在太長”
我站配合公司開展了年度第一季度“滿意在太長”為主題的服務(wù)質(zhì)量調(diào)查活動。經(jīng)過問卷調(diào)查、分析討論，現(xiàn)有整改措施如下：
為了能夠不斷提升長治西收費站的服務(wù)水平與服務(wù)質(zhì)量,打造顧客就是上帝,為廣大司乘人員提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的服務(wù)思想和理念。長治西收費站全體員工在站長的帶領(lǐng)與號召之下提出一切為了廣大司乘人員，“滿意服務(wù)于您心”的倡議口號。具體整改步驟如下：
一、加強學習。主要是以站里面的優(yōu)秀員工為榜樣，大家相互學習、相互幫助，共同提高。
二、進行滿意度調(diào)查。長治西收費站全體收費員工每人每月要進行不少于二十輛車的調(diào)查。征求社會意見，發(fā)現(xiàn)問題及時進行整改。具體事宜由值班站長和各班班長負責。
三、
快速放行，確保暢通。為往司乘提供安全、快捷暢通的通行環(huán)境。
四、做好便民延伸服務(wù)。及時、熱情地幫助遇到困難的司乘人員，急顧客之所急，想顧客之所想，為他們解決后顧之憂，以便于各項工作的更好開展。
五、更加深入開展“文明禮儀、微笑服務(wù)”工作。讓司乘人員感到到溫馨，重根本服務(wù)于群眾。
長治西收費站。
二〇一四年三月二十五日。
鐵路服務(wù)質(zhì)量心得體會篇八
4月22日，為了迎接護士節(jié)的到來，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，中科舉辦了主題為“與愛同行”的演講活動。演講比賽緊張而又激烈，參賽選手們傾情投入演講，她們從生活中的點點滴滴出發(fā)，讓我們感受到了醫(yī)護工作者對護理事業(yè)的赤誠和執(zhí)著。
醫(yī)患關(guān)系。
治病救人是所有醫(yī)護人員的職責所在，正是因為有他們的存在，患者的病痛才得以減輕。但近年來，醫(yī)患關(guān)系似乎越來越惡化，醫(yī)患矛盾越來越突出，這一問題已經(jīng)成為社會一大焦點問題。
護士小姐姐提出，醫(yī)患關(guān)系之所以越來越緊張，是因為患者的利益沒有得到保障，我們應(yīng)該從根本解決問題，首先要站在患者的角度來考慮問題，在患者利益得到保障的前提下，提升自身的醫(yī)療服務(wù)意識，爭取讓患者能夠抱著希望而來，載著滿意而歸。
醫(yī)院是治病救人的地方，同時也是讓人緊張的地方，因此我們在為患者服務(wù)的時候，應(yīng)該打消患者疑慮，從小細節(jié)做起，盡量做到讓患者放松治療。
良好的溝通。
醫(yī)患關(guān)系之所以如此緊張，很大一部分原因還是缺乏溝通所導致的，我們在與患者打交道的時候，應(yīng)盡可能的去傾聽患者內(nèi)心的聲音，做到“一切為了病人，盡心盡力做到?！?BR> 有人說，醫(yī)生是走下神壇的天使，我們必須保持初心，砥礪前行。對于所有醫(yī)護人員來說，能夠解決患者的痛苦，就是前行路上的動力。
演講活動最終圓滿結(jié)束，護士小姐姐們也體驗到了演講比賽的樂趣。此次活動，進一步改善了服務(wù)質(zhì)量，激發(fā)全院護理人員的工作熱情，全面調(diào)動護士的工作積極性，加強責任制與基礎(chǔ)護理落實。
鐵路服務(wù)質(zhì)量心得體會篇九
照管員是醫(yī)院中非常重要的一支力量，他們負責照料病人的生活起居，維護病人的健康與安全。作為一名照管員，我在工作中深刻體會到了服務(wù)質(zhì)量的重要性。通過這段時間的工作，我認識到了提高服務(wù)質(zhì)量的關(guān)鍵所在，下面我將從溝通、耐心、責任心、專業(yè)知識和團隊協(xié)作等方面談?wù)勎业男牡皿w會。
首先，溝通是提升照管員服務(wù)質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)。每個病患的情況各不相同，有的需要額外的關(guān)注和照料，有的可能有特殊的飲食或醫(yī)療需求。而照管員需要通過和病患及其家屬的溝通來了解這些情況，并且根據(jù)情況進行相應(yīng)的照顧。在與病患和家屬交流的過程中，我學會了傾聽和表達自己的觀點，以及在溝通過程中保持耐心和友好。只有通過有效的溝通，才能更好地滿足病患的需求，提高服務(wù)質(zhì)量。
其次，耐心是提升照管員服務(wù)質(zhì)量的關(guān)鍵之一。照管員需要照顧的病患大多處于不適和疼痛的狀態(tài)下，他們往往需要更多的關(guān)懷和安慰。作為照管員，我們不能因為工作繁忙而忽視病患的需要，更不能因為病患的不適而產(chǎn)生不耐煩和抱怨。相反，我們應(yīng)該保持良好的心態(tài)，用耐心和關(guān)愛來對待每一位病患，幫助他們度過難熬的時刻。只有在耐心地照顧下，病患才能感受到我們的關(guān)心和溫暖，服務(wù)質(zhì)量才能得以提升。
再次，責任心是提高照管員服務(wù)質(zhì)量的必備品質(zhì)。作為一名照管員，我們承擔著病患的生活起居照料，這個工作不僅需要細心和耐心，還需要責任心。我們需要時刻關(guān)注病患的身體狀況和需求，保障他們的生活質(zhì)量和安全。無論是及時更換換洗病患的衣物，還是及時提醒他們按時服藥，我們都要始終保持高度的責任心。只有通過履行自己的職責，我們才能真正發(fā)揮照管員的作用，提高服務(wù)質(zhì)量。
此外，專業(yè)知識也是提高照管員服務(wù)質(zhì)量的重要因素。照管員需要掌握一定的醫(yī)療護理知識和技能，在處理病患的生活起居中能夠做到妥善有序。比如，對于臥床病患的翻身護理和按摩，我們需要了解正確的操作方法，以避免傷害病患。對于有特殊需求的病患，如糖尿病、高血壓等，我們需要掌握相應(yīng)的知識來進行科學合理的照料。只有在具備專業(yè)知識的基礎(chǔ)上，我們才能提高照管員的服務(wù)質(zhì)量，為病患提供更好的護理。
最后，團隊協(xié)作也是提升照管員服務(wù)質(zhì)量不可或缺的一部分。醫(yī)院是一個團隊合作的機構(gòu)，照管員與醫(yī)生、護士和其他醫(yī)務(wù)人員密切合作，共同為病患提供全面的護理服務(wù)。在工作中，我們需要與團隊成員密切配合，相互協(xié)作，共同解決病患的問題。在與其他醫(yī)務(wù)人員交流合作的過程中，我體會到團隊協(xié)作的重要性。只有團隊成員的緊密協(xié)作，才能為病患提供更好的醫(yī)療護理服務(wù)，提高整體的服務(wù)質(zhì)量。
總之，作為一名照管員，我深刻體會到了提高服務(wù)質(zhì)量的關(guān)鍵所在。通過溝通、耐心、責任心、專業(yè)知識和團隊協(xié)作等方面的努力，我相信我能夠不斷提高自己的服務(wù)質(zhì)量，為病患提供更好的護理服務(wù)。在未來的工作中，我將繼續(xù)不斷學習和提升自己，為病患的健康和安全貢獻自己的力量。
鐵路服務(wù)質(zhì)量心得體會篇十
隨著社會的發(fā)展，人們對于照顧老年人的需求越來越大。照管員作為專門從事照顧老年人工作的一群人，服務(wù)質(zhì)量的高低直接關(guān)系到老年人的生活質(zhì)量。作為一名照管員，我積累了一些服務(wù)質(zhì)量心得體會，希望能夠與大家分享。
首先，作為一名照管員，態(tài)度決定一切。我深知，老年人的心情往往比較敏感，態(tài)度的好壞對于他們的影響是非常大的。所以，每次上班之前，我都會調(diào)整好自己的心態(tài)，保持愉快的心情。我會面帶微笑地問候老人，并主動詢問他們的需求和感受，這樣能夠讓他們感到被尊重和關(guān)愛。
其次，溝通技巧是服務(wù)質(zhì)量的關(guān)鍵。老年人的思維通常比較緩慢，理解起來會比較困難。作為照管員，通過簡單明了的語言和善解人意的態(tài)度，我盡量讓老年人理解我的意思。我會以緩慢而明確的語速和他們交流，如果有溝通障礙，我會嘗試用繪畫、手勢等方式來表達。通過與老年人建立有效的溝通，我能更好地了解他們的需求，提供更貼心的服務(wù)。
再次，尊重老年人的獨立權(quán)利是我的原則之一。老年人已經(jīng)進入了晚年，他們對于自己的需求和喜好有著很強的意識。我會尊重老年人的獨立性，盡量滿足他們自主選擇的權(quán)利。比如，如果老人愿意自己擦洗身體，我會提供必要的幫助，但不會過多地干涉。我相信，只有尊重他們的權(quán)利，才能更好地建立起信任和緊密的關(guān)系。
最后，關(guān)注老年人的情緒是提高服務(wù)質(zhì)量的關(guān)鍵。作為照管員，我知道老年人的情緒會隨著年齡的增長而起伏不定。有時候他們可能會感到孤獨，有時候又會感到焦慮或者沮喪。所以，我會主動和他們溝通，關(guān)心他們的內(nèi)心感受。我會陪伴他們聊天、聽他們傾訴，為他們提供心理上的支持。我相信，關(guān)注老年人的情緒能夠讓他們感到溫暖和安慰，提高他們的生活質(zhì)量。
總之，作為照管員，提供高質(zhì)量的服務(wù)是我的責任和使命。通過保持良好的態(tài)度、采用有效的溝通方式、尊重老年人的獨立權(quán)利以及關(guān)注他們的情緒，我相信我能夠為老年人帶來更好的生活體驗。我會不斷學習和提高自己的專業(yè)技能，為老年人提供更好的服務(wù)。因為他們是我們社會中非常寶貴的一群人，應(yīng)該得到我們的關(guān)愛和尊重。
鐵路服務(wù)質(zhì)量心得體會篇十一
第一段：引言（100字）
作為一名照管員，我有幸參與了許多老人照料的工作。在這個過程中，我深刻體會到提供高質(zhì)量的服務(wù)對老人的身心健康至關(guān)重要。在這篇文章中，我將分享我對照管員服務(wù)質(zhì)量的心得體會。
第二段：了解老人的需求（200字）
首先，作為一名照管員，了解老人的需求是提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的關(guān)鍵。老人需要理解和關(guān)懷，他們希望有人傾聽他們的故事，關(guān)注他們的生活。因此，我經(jīng)常與老人交談，耐心地聆聽他們的訴求，與他們建立起良好的溝通和信任關(guān)系。了解他們的需求后，我能夠更好地為他們提供個性化的照料，滿足他們的心理和生活上的需求。
第三段：細致入微的照顧（200字）
其次，細致入微的照顧是提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的關(guān)鍵。在照料老人的過程中，我注意到老人們對生活的細節(jié)非常在意。因此，我盡量將照顧工作做到“無微不至”。例如，我會按照老人的喜好烹飪食物，確保他們的衣物整潔干凈，幫助他們保持個人衛(wèi)生。我也會定期檢查老人的健康狀況，并幫助他們按時服藥。這樣的細致照顧使老人感受到被愛和關(guān)懷，有助于維持他們的心理和生理健康。
第四段：耐心傾聽與關(guān)懷（300字）
此外，耐心傾聽和關(guān)懷也是提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)不可或缺的一部分。老人常常感覺孤獨和被忽視，因此，作為照管員，我特別注重與他們建立情感聯(lián)系。我會花時間與他們交談，關(guān)心他們的家庭和生活，并向他們表達我的關(guān)懷和關(guān)注。我會尊重老人的意見和選擇，并盡力滿足他們的需求。在與老人相處的過程中，我經(jīng)常提醒自己要保持耐心和同理心，盡力幫助他們解決問題和疑慮。通過這種關(guān)懷，我希望能夠給老人帶來溫暖和安慰。
第五段：持續(xù)改進與學習（300字）
最后，持續(xù)改進和學習是提高照管員服務(wù)質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)。作為一名照管員，我時刻保持學習的心態(tài)，擴充知識和技能，以更好地滿足老人的需求。我通過參加培訓和研討會，閱讀專業(yè)書籍和參考資料等方式不斷更新知識。我也會尋找機會與其他的照管員交流經(jīng)驗，互相學習和分享。在工作中，我會根據(jù)老人的反饋和建議進行改進，并持續(xù)優(yōu)化我的服務(wù)質(zhì)量。通過不斷改進和學習，我相信我能夠提供更好的服務(wù)，為老人們帶來更多的幸福和滿足感。
結(jié)尾（100字）
作為一名照管員，我深切體會到提供高質(zhì)量的服務(wù)對老人的重要性。了解老人的需求，細致照顧，耐心傾聽和關(guān)懷，以及持續(xù)改進和學習，這些都是提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的關(guān)鍵。我將一直努力提高自己的專業(yè)水平，為老人們提供更好的照管服務(wù)，讓他們享受幸福的晚年生活。
鐵路服務(wù)質(zhì)量心得體會篇十二
今年7月，我院開展“服務(wù)質(zhì)量提升月”活動，全面提升醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量，切實為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展，醫(yī)學模式的轉(zhuǎn)變，由長期以來形成的以“求醫(yī)”形式向“擇醫(yī)”方式轉(zhuǎn)變。醫(yī)院工作的重心也從“以醫(yī)療為中心”轉(zhuǎn)變?yōu)椤耙圆∪藶橹行摹薄Ｋ?，如果現(xiàn)在我們廣大的醫(yī)務(wù)人員沒有醫(yī)療服務(wù)概念的思想轉(zhuǎn)變，仍然沒有牢固確立新的“以病人為中心”的理念，優(yōu)質(zhì)服務(wù)就成了無源之水、無根之木。
優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)取決于以下諸多因素：醫(yī)院的管理是否到位、醫(yī)院形象，社會聲譽是否優(yōu)良、后勤保障是否及時、就醫(yī)環(huán)境是否溫馨、服務(wù)流程是否合理、服務(wù)態(tài)度是否和藹可親、醫(yī)療技術(shù)是否高超、價格和費用是否低廉等等。
醫(yī)院對病人實施的醫(yī)療服務(wù)活動變成由許許多多環(huán)節(jié)組成的一個連續(xù)的運行過程，整個醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量是由各項醫(yī)療服務(wù)環(huán)節(jié)所產(chǎn)生的醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的總和?！俺蓴≡谟诩毠?jié)”，參與該活動的任何一個人、任何一個環(huán)節(jié)出問題，哪怕是細小的問題，都會影響整個醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量。
一個人有什么樣的意識，他就有什么樣的表現(xiàn)，樹立優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)的意識，轉(zhuǎn)變觀念是提升醫(yī)療服務(wù)的重要一環(huán)。優(yōu)質(zhì)是人做出來的，缺陷也是人造成的。試想，一個人他雖然明確優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)的概念，并能夠做好它，但他思想上有抵觸情緒，沒有樹立優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)的意識，那么，工作中他肯定會產(chǎn)生這樣或那樣的問題。
當然，要想真正樹立優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)的意識，必須有思想道德和文化素養(yǎng)做基礎(chǔ)，否則就成了空中樓閣。所以，平時首要的也是要持之以恒的是要加強這方面的教育和學習，如先進的儒家思想、傳統(tǒng)文化、傳統(tǒng)美德、社會公德、家庭美德、職業(yè)道德、文化及科學知識等。人的思想先進了、道德提高了，素養(yǎng)提升了，那么，優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)也就水到渠成了。
1、禮儀規(guī)范。
古人所說的“不學禮無以立”。醫(yī)院作為一個特殊的服務(wù)行業(yè)，職業(yè)禮儀修養(yǎng)對提高行業(yè)服務(wù)質(zhì)量尤為重要。不管是在院內(nèi)服務(wù)病人，還是走出院門，我們的一言一行都代表了醫(yī)院形象，平時注意自己的儀表和行為規(guī)范，既是服務(wù)病人的需要，也是維護醫(yī)院形象的需要。
人與人相識，第一印象往往是在前幾秒鐘形成的，而要改變它，卻需付出很長時間的努力，良好的第一印象來源于人的禮儀。對于我們，上班第一件事就是見到病人會主動問一個好，打一個招呼，關(guān)心一下病情變化，查房先敲門，病人治療完走時再打一個招呼，叮囑一聲注意事項，禮貌地與每一個病人交往。接電話時，做到“迅速接聽問聲好”；出院時，預(yù)祝病人早日康復(fù)，定期記得電話回訪等。
2、微笑服務(wù)。
微笑是一個人最富有魅力的肢體語言。它代表著愉悅，善意，友好，接受等一切積極樂觀的精神。微笑，時不分四季，地不論南北，只要有人的地方，微笑之花都回綻放。失望時，一個微笑可以讓你重新樹立起自信；悲傷時，一個微笑可以溫暖你的冰冷的心；挫折時，一個微笑可以讓你再次揚起生活的風帆。
病人到醫(yī)院，本身在生理、心理上就承受了一定的壓力，如果我們醫(yī)院的工作人員能夠微笑的對她說“有什么需要幫忙的嗎？”那么，因為這張笑而可親的臉，馬上就會讓病人消除對環(huán)境的陌生、對醫(yī)院的恐懼。治療、查房時，醫(yī)生給病人一個安慰的笑，馬上就會讓病人消除對痛苦的恐懼，樹立對治療的信心。
3、換位思考。
換位思考需要有“老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼”推己及人的寬愛情懷。需要我們創(chuàng)造真誠的愛心服務(wù)環(huán)境，把患者當成自己的親人，讓患者對醫(yī)院產(chǎn)生信任和滿意。在親情化服務(wù)中要求醫(yī)務(wù)人員能夠換位思考，觀察自己的職責，探索親情化服務(wù)的作用，把患者當做“熟人”、“親人”，理解并尊重，關(guān)愛患者，主動關(guān)心、解決患者的生活需要和困難。與患者交流時態(tài)度和藹，為患者所想，不斷給予心理上的支持和安慰。讓患者感覺到親情的溫暖，給患者以不是親人勝似親人之感。
4、醫(yī)患溝通。
醫(yī)患關(guān)系是醫(yī)療實踐活動中最基本的人際關(guān)系，良好的醫(yī)患溝通是實現(xiàn)以病人為中心，減輕病人心身痛苦，創(chuàng)造最佳心身狀態(tài)的`需要，是促進醫(yī)患間理解與支持，提高治療效果的需要，是塑造醫(yī)院形象的需要。
目前，好多醫(yī)護人員，把住院須知、醫(yī)患溝通單、術(shù)前告知書等給病人告知一遍，就好像是做好了醫(yī)患溝通，其實那只是一種機械的告知，不是醫(yī)患溝通。真正的醫(yī)患溝通應(yīng)該是從生活的、工作的、疾病的、思想的、精神的、情緒的、期望的、需求的等各個方面進行了解和交流，并給與同情，撫慰，支持，指正、鼓勵及希望。這樣，才能得到病人的充分信任，同時也得到病人的完全信息，更有助于診斷和治療。
5、注重細節(jié)。
鐵路服務(wù)質(zhì)量心得體會篇十三
牯牛降旅行社自成立以來，一直堅持“以人為本，誠實守信”的經(jīng)營原則，很抓導游服務(wù)質(zhì)量，三年來團隊接待一年一個臺階，取得了較好的業(yè)績。
團隊效果的好壞，關(guān)鍵在導游。為了提高導游的業(yè)務(wù)水平，我們對新招聘的員工全部經(jīng)過崗前培訓，包括理論培訓、操作規(guī)程培訓、跟團實習、模擬講解四個環(huán)節(jié)，然后從帶散客到小型團隊，各方面都有底了再讓他們正常帶團。對導游質(zhì)量的監(jiān)督一是采取意見反饋表的形式來了解情況，游客的反饋意見直接與工資掛鉤，二是團隊回去后與組團社聯(lián)系，聽聽他們的反映。另外，我們還通過意見表及網(wǎng)站等渠道公布旅游局和旅行社的投訴電話，監(jiān)督服務(wù)質(zhì)量。
除了對新導游進行上崗前的培訓外，平常我們也會安排一些時間給大家交流，大家聚在一起談?wù)勛约旱膸F體會，碰到了哪些問題，這些問題又是怎么去解決的。最近，我們有一個計劃，就是模仿市導游大賽的形式搞一次導游業(yè)務(wù)競賽，通過這種方法促進他們學習新的知識。尤其是兼職導游，平時有自己的工作，真正能花時間去學習也的確是比較困難，我們搞這個活動必然會促使他們?nèi)W，去看資料，再則，通過觀摩、交流可以吸取別人的精華，取長補短，同時又能鍛煉他們上場的心態(tài)，為以后考國導或者去參加上面組織的導游比賽打下基礎(chǔ)。
針對石臺關(guān)于旅游方面資料少的現(xiàn)狀，旅行社領(lǐng)導出差在外，只要有時間，必定會去書店看看，賣一些相關(guān)書籍回來供大家學習，并建立了書籍借閱登記制度，保證好的參考書大家都能看得到。
為了制定一個合理有序的競爭制度，做到獎優(yōu)罰懶，優(yōu)勝劣汰，去年底，我們制定了星級導游評比標準與制度，通過內(nèi)部評比，確定導游等級，并對不同級別的導游實行不同的待遇與獎勵辦法，根據(jù)情況實行年度末位淘汰制。
我堅信這樣一個真理，付出了必定有回報。由于平時注意督促他們學習，注意營造較好的學習氛圍，今年的4月份我社有兩位僅做了一年的導游分別獲得池州市十佳導游和優(yōu)秀導游稱號。