總結需要結合實際情況，不泛泛而談，體現(xiàn)真實情況和實際收獲?？偨Y應該包含我們的感悟和體會，不能只是簡單地羅列事實。接下來，讓我們一起來看看小編為大家準備的這些總結范文。
工作總結攻堅克難篇一
為進一步加強我院作風建設，促進本單位干部職工依法履職盡責，不斷提升服務能力和服務水平，努力營造安全、優(yōu)質、高效的就醫(yī)環(huán)境，苦竹鄉(xiāng)衛(wèi)生院通過開展“緊思想、轉作風、促服務”活動，采取五措并舉廣泛征求社會各界和人民群眾對本單位履職盡責工作方面的意見和建議，以實際行動全面接受社會和群眾監(jiān)督。
主動走訪群眾提。組織工作專班開展大走訪，帶著征求意見表、民情走訪卡，主動上門與服務對象面對面座談，重點對衛(wèi)生院建設、服務質量等方面工作進行逐個走訪，虛心誠懇地征求各單位、各村對本院在履職盡責以及黨風廉政、工作作風、行政效能等方面的意見建議，走訪服務對象30余戶。
問卷調(diào)查普遍找。醫(yī)院印發(fā)了《苦竹鄉(xiāng)衛(wèi)生院履職盡責工作征求意見表》，面對社會各界公開征求本院在依法行政、改善服務民生、轉變工作作風、落實黨風廉政建設主體責任及收集和解決問題方面的意見與建議。
深刻反思自己查。醫(yī)院履職盡責領導小組深入各科室督辦檢查，查履職盡責落實情況、查各項制度執(zhí)行情況、查違紀違規(guī)的人和事，通過明察暗訪，大力推進全院履職盡責督促檢查工作的整體進程。
工作總結攻堅克難篇二
近期，殷集小學把“接受履職盡責督促檢查工作”當作首要任務，緊鑼密鼓地開展了系列起步工作，取得了實效。
5月9日下午，該校召開了履職盡責動員促進會。會上，學校校長黃文同志組織全體教師學習了《沙洋縣教育系統(tǒng)2016年度加強履職盡責督促檢查工作實施方案》，讓全體教職工深刻認識履職盡責督促檢查工作的重要意義和紀律要求，準確把握履職盡責督促檢查工作的指導思想、目標任務、主要內(nèi)容和方法步驟。隨后作了動員報告，報告詳細闡述接受履職盡責督促檢查是推動教育發(fā)展、深化教育改革，轉變教育系統(tǒng)政風、行風的現(xiàn)實需要；是強化主職主責意思，提升教師能力素質，加快教師專業(yè)發(fā)展，促進教育質量提升的有效途徑。要求大家高度認識到履職盡責督促檢查工作的重要性，結合督查內(nèi)容，認真展開自查自糾，勉勵大家發(fā)揚一貫的優(yōu)良作風，勤懇工作，為殷小的發(fā)展再添新功。
5月10日，學校結合校情制定了切實可行的《殷集小學2016年度加強履職盡責督促檢查工作實施方案》，在學校櫥窗中進行公示?！斗桨浮穼Ω魈幨业?。階段工作進行了立項，建立了工作臺賬，實行銷號管理制度。為了將《方案》落到實處，學校成立了工作領導小組及工作專班，對每個成員的職責進行了明確分工，要求大家上下“一盤棋”，團結協(xié)作，共同完成好這一專項政治工作。學校還設立了舉報箱、舉報電話，自覺接受社會的監(jiān)督。
近期各項工作的落實旨在努力營造依法履職、優(yōu)質高效、廉潔從教的教育發(fā)展環(huán)境，為實現(xiàn)辦人民滿意的教育的工作目標提供有力保障。
工作總結攻堅克難篇三
安全工作重于泰山，按照《縣安全生產(chǎn)事故隱患大排查大整治攻堅行動方案》要求，結合部門實際，加強領導，強化措施，扎實推進專項行動，現(xiàn)將開展情況簡要匯報：
安全無小事，始終把安全生產(chǎn)工作列入全局重要議事日程，建立健全以局長為組長的安全生產(chǎn)排查整治工作領導組織機構，明確由一名副局長主抓，具體負責全局安全生產(chǎn)大排查大整治的組織開展。
為確保農(nóng)業(yè)安全生產(chǎn)大排查大整治工作順利開展，營造農(nóng)業(yè)安全整治良好氛圍，結合實際，利用會議、培訓、送科技下鄉(xiāng)、張貼標語等形式對農(nóng)民、農(nóng)機手、農(nóng)資經(jīng)營者等開展農(nóng)業(yè)安全生產(chǎn)宣傳，廣泛宣傳農(nóng)機、農(nóng)藥、沼氣等安全使用常識和法律法規(guī)，深入重點林地、濕地周邊村莊廣泛宣傳森林防火、蘆葦防火知識。共組織農(nóng)業(yè)安全生產(chǎn)知識培訓班1期，懸掛標語4條，出動宣傳車26次，發(fā)放宣傳資料1500余份，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)安全工作已深入人心。
的技術方法，同時向農(nóng)民宣傳使用高毒高殘留農(nóng)藥的危害性，發(fā)放《農(nóng)產(chǎn)品質量安全生產(chǎn)基本知識》等宣傳資料600余份，引導農(nóng)民科學使用農(nóng)藥、嚴禁使用甲胺磷等高毒高殘留農(nóng)藥；另一方面采取定期與不定期相結合的方式對全縣50多家農(nóng)藥經(jīng)營門店進行檢查，禁止生產(chǎn)、銷售、使用國家明令禁止使用的甲胺磷等五種高毒、高殘留農(nóng)藥，嚴格落實高毒農(nóng)藥、限制使用農(nóng)藥專門定點專柜銷售制度，從源頭杜絕高毒、高殘留農(nóng)藥對蔬菜等的污染。在重大節(jié)假日期間深入各大集貿(mào)市場，對蔬菜等農(nóng)產(chǎn)品質量安全情況進行監(jiān)督，確保群眾吃上放心農(nóng)產(chǎn)品。
二是切實加強新增農(nóng)機手農(nóng)機安全宣傳培訓工作。國家農(nóng)機補貼項目的實施加快了大型農(nóng)業(yè)機械的發(fā)展，但大型農(nóng)機駕駛操作技術性很強，如果對駕駛操作人員培訓不到位，會為農(nóng)機安全生產(chǎn)埋下很大隱患，為此對2017年農(nóng)機購置補貼對象進行重點監(jiān)管，要求20xx年農(nóng)機補貼農(nóng)機全部上牌，持證上崗，以提高農(nóng)機安全生產(chǎn)水平。
三積極開展農(nóng)機安全生產(chǎn)大檢查。積極通過深入鄉(xiāng)村道路、田間地頭、進村入戶等方式，全面檢查農(nóng)機安全生產(chǎn)情況，對在檢查中發(fā)現(xiàn)的農(nóng)機駕駛操作違規(guī)違法問題進行及時糾正，嚴肅處理，活動以來共檢查維修農(nóng)業(yè)機械68臺，盡最大努力消除農(nóng)業(yè)機械安全生產(chǎn)隱患。切實做好農(nóng)機年檢工作，專項行動開展以來已完成農(nóng)機年檢35臺。
四是其實加強林業(yè)防火工作，森防站、野保站工作人員定期深入重點林地、濕地蘆葦?shù)氐冗M行巡查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時消除，嚴防因用火不當造成失火，設立舉報電話，把森林防火工作切實落到實處。
五是切實搞好沼氣使用安全宣傳，重點深入沼氣池建設村宣傳沼氣安全使用知識，向沼氣池使用農(nóng)戶發(fā)放沼氣池使用安全手冊，要求對廢棄沼氣池及時填埋，消除沼氣安全隱患。
工作總結攻堅克難篇四
在xx年來臨之際，回望xx年度的工作生活，感受到公司及身邊的人這一年來發(fā)生的巨大變化，身邊的同事也都在不斷進步著，朝著同一個目標奮斗。新的一年到來了，也帶來了新的挑戰(zhàn)，在我們準備以全新的面貌來迎接新年的到來時，也不忘回顧和總結過去一年來所做的工作，現(xiàn)對我今年的工作做如下總結。
公司xx年初在編18人，本年截止12月份入職人數(shù)為357人，入職率為：284.5%;離職人數(shù)為xx。截止xx年12份在編人數(shù)為：233人；離職率為：113.1%;員工進出比率為251.4%。
1、每月對員工考勤單及請假單的處理。
2、每月根據(jù)考勤明細，認真做好考勤的統(tǒng)計，為造發(fā)工資提供依據(jù)，根據(jù)考勤統(tǒng)計情況，公布考勤通報。
3、根據(jù)每月考勤情況統(tǒng)計入《考勤匯總統(tǒng)計表》為轉正考評、年終評優(yōu)和年終獎的計算提供依據(jù)。
1、新員工入職時，告知準備所需的人事資料，根據(jù)員工提供的人事檔案，建立人事檔案。
2、建立員工花名冊，做到電子版臺帳和紙質檔案相符。
3、負責管理和保管公司所有員工的人事檔案。
4、下半年完成了人事臺帳匯總表的更新，在檔人數(shù)233人。
1、xx年，公司薪酬支出截止xx年12月份共計：230.75萬元，
2、公司為部分員工購買了意外險，截止到xx年12月份共計購買了65人次。
1、了解各部門新增崗位的管理及各部門人員需求狀況。
2、根據(jù)各部門人員的實際需求，有針對性、合理性招聘員工已配備各崗位。通過采取一系列切實措施：廣發(fā)招聘信息、網(wǎng)上招聘、內(nèi)部員工推薦、現(xiàn)場招聘、貼招聘廣告等各種途徑招聘人才。
負責勞動合同簽訂、續(xù)簽及管理工作，xx公司新簽勞動合同233份。
1、充值管理：為員工辦理飯卡并提供充值服務，截止到xx年12月份已充值119579.3元。收取充值卡押金4900元。
2、食堂成本管理：統(tǒng)計食堂各項支出費用，并核算成本，平均每月虧損1萬元。
對個人來講，下一步應該在認真工作之余加強專業(yè)知識的學習，不斷提高自身專業(yè)素質，加強抗壓能力，才能面對更大的挑戰(zhàn)，也才不會被時代的潮流所淘汰。xx年人力行政部的責任將更加沉重，人力行政部一定安排并實施好新的一年的工作計劃，用實際的工作業(yè)績來說話。
工作總結攻堅克難篇五
根據(jù)太子鎮(zhèn)中心學校關于開展“教育系統(tǒng)履職盡責督促檢查工作會議的精神，我校在第一階段學習動員的基礎上，對照崗位職責，認真開展了自查自糾工作，深入查找工作中存在的問題?，F(xiàn)將自查工作情況報告如下：
為了認真抓好第二階段的工作，我校成立了由鄭政柏校長為組長的自查工作領導小組。領導小組成員對照“五個方面”的自查要求，帶頭自查，帶頭征求意見，落實責任，采取自上而下的方式，先從領導班子成員查起，然后到每一位教職工，分層分級組織進行。按照權責對等的原則，逐項逐條展開自查，找出差距廣泛聽取意見，真誠采納意見和建議。
5月6日下午，學校召開了向前小學接受履職盡責督促檢查工作自查自糾動員會，全體教師參會，會上明水紅主任宣讀《向前小學接受履職盡責督促檢查工作實施方案》，布置學校相關工作；劉合福校長組織學習了湖北省《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》細則。通過學習，要求全體教師觀大勢，識大局，要充分認識履職盡責督查工作的意義與重要性，認真開展自查自省，不斷提高境界，做到思想到位；嚴于律已、盡職盡責，做到行動到位。筑起思想道德教育和制度堅持制約兩道防線，以制度來規(guī)范，以監(jiān)督來強化，把紀律挺在前面，爭做遵規(guī)守紀的局中人，努力營造風清氣正的校園文化氛圍。會后全體教師簽訂了《向前小學教師履職盡責承認書》。
按照太子鎮(zhèn)中心學校的統(tǒng)一部署，5月、6月為自查自糾階段，我們就“主體責任、依法治校、服務師生、師德師風”四個方面進行了督查檢查，通過自查活動的開展，領導班子成員帶頭學習貫徹廉潔自律準則和紀律處分條例，在工作中發(fā)揮表率作用，每天校委會成員每天率先到校，最后離校，最臟最累的事情帶頭干，從我做起、從現(xiàn)在做起，嚴以律己。
依法治校方面，我們嚴格按照國家政策落實教學計劃，開齊課程開足課時，嚴格按照國家規(guī)定收費，不違規(guī)辦班、辦學，就近招生，不亂招生。通過自查，我校沒有一個教師在外辦補習班，沒有一個教師在外補習班中兼職。
在服務師生方面，我校嚴格落實“一課一輔”規(guī)定，不加重學生課業(yè)負擔，不強制學生或家長購買課外讀物；也沒有教師向學生或家長推銷課外教輔資料或課外讀物并從中謀利的。在代收費方面，一是食堂就餐，我們堅持非盈利、自愿原則，多方面改善學生伙食；另一方面是學生平安保險，我們禁止保險機構進校園購買，支持校外購買，同時堅持價值自愿原則。堅持校園安全常態(tài)化管理，堅持每周排查制度，確保校園安全。班主任堅持家訪制度，積極開展生命安全教育和心理健康教育，確保學生健康快樂成長。堅持收費公開制度，不向家長都收一分錢。
我們開展了“校服、飲用奶（營養(yǎng)餐）商業(yè)保險、教材教輔”四項整治活動，在這是各方面，我們一是堅持自愿原則，二是做到陽光操作。學校20xx年收取的商業(yè)保險支教費，我們上交了財政專戶，按照開發(fā)區(qū)紀委和財政局的政策要求，我們進行了清退。教師不存在從中收受返點、回扣或受賄現(xiàn)象。
在財務方面，我們開展了財務違規(guī)自查、工會經(jīng)費使用自查工作，對財務上出現(xiàn)的問題及時整改，6月份開展的財務違規(guī)自查中，我校出現(xiàn)的辦公費50元無明細，校車維修50元無明細違規(guī)問題進行了及時整改；工會經(jīng)費嚴格國家規(guī)定執(zhí)行，嚴格控制標準。
在師德師風方面，我們認真組織教師學習了《湖北省中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》，教師沒有體罰或變相體罰學生的現(xiàn)象，沒有教師組織學生在校內(nèi)或校外有償補課現(xiàn)象，許多教師特別是年輕教師都是無償為后進生輔導。更沒有教師接受或索要學生或家長的錢財、禮物、有價證券等現(xiàn)象。
我們通過發(fā)調(diào)查問卷向學生家長征求意見或建議，對群眾的意見或建議進行梳理，作出公開承諾。聘請村干部為行風監(jiān)督員，對學校的工作進行監(jiān)督。
通過問卷調(diào)查和自查，我校主要存在“履職盡責的重要性認識不夠、工作效率不高，教學質量不高、主動服務意識不夠強”等方面存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)。
針對這些問題，我們強化責任，明確措施，建立長效機制，確保學校和教師健康有序的發(fā)展，逐步提高我們的教學質量，更好地為學生、家長服務。
1、深入開展“兩學和一做”活動，加強政治學習，武裝頭腦，抬高政治敏銳性，深入理解履職盡責的深遠意義。
2、進一步落實管理制度，明確責任，明確崗位職責，落實一崗雙責，進一步強化服務意識。
3、進一步加強師德師風建設。
4、細化學校管理，使學校各方面管理精細化，向管理要效益。綜上所述，我校嚴格按照區(qū)育局開展此項活動的工作要求，圍繞履行職能和責任落實情況，對照學校相關規(guī)定及教育教學管理等方面的制度，對照各自擔負的職責，對照廣大群眾的意見等情況進行系統(tǒng)的自查，找準學校、個人存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)；并將自查的情況和征求的意見進行分析歸類，對學校每個具體崗位的職責設定、責任落實的現(xiàn)狀等進行系統(tǒng)梳理，提出整改措施，有效地提高了廣大黨員干部尤其是行政班子的執(zhí)行力，進一步提升了辦事效能，為實現(xiàn)學校既快又好的跨越式發(fā)展奠定了基礎。
工作總結攻堅克難篇六
扶貧還要“宣、掃、拆”
貴州省黎平縣^v^周道澤。
當前，脫貧攻堅已進入決勝階段，為打好這場沒有硝煙的戰(zhàn)爭，迎接2020年實現(xiàn)同步小康順利到來，各級黨委部門上下齊心，攻堅克難。
但俗話說得好“打江山易，守江山難”。如何在當前攻營拔寨階段，徹底根除窮根，杜絕“春風吹又生”上，筆者認為還需要做到心沉基層，不僅要在房前屋后、在街節(jié)后巷做好“宣、掃、拆”，更要在百姓心里面，思想上做好“宣、掃、拆”。
宣傳黨的政策，杜絕懶漢思想。一事一議的光伏路燈，是百姓脫貧方向的指引燈，“村村通”“組組通”的水泥硬化路是百姓奔小康的康莊大道，扶貧教育幫扶是逃離貧窮的的汽車，醫(yī)療幫扶更是防止“一病回到解放前”的安全員。但是，天下沒有免費的午餐，一針一線、一分一角都是需要靠自己的雙手辛勤勞動所得。當懶漢只會讓美好生活離我們越來越遠。宣傳黨的政策，不僅是讓百姓懂政策感黨恩，更是要讓百姓明白富裕是靠勞動靠努力來的，絕不是不勞而獲的。
掃好村前寨后環(huán)境，也要掃除百姓“等、靠、要”思想。從門前屋后到街前巷后再到村前寨后，衛(wèi)生保潔員辛勤勞動，給大家換來了干凈衛(wèi)生的環(huán)境，讓村寨新天換舊貌。但這掃，不僅要掃看的見“垃圾”，還要掃出看不見的“垃圾”，要掃到百姓的思想里、心坎上，要掃除“我是貧困戶我光榮、我窮我光榮”、掃除“我領低保我光榮”的思想垃圾，更要掃除不愿勞動、一心“等、靠、要”的思想垃圾。只有掃除“等、靠、要”的錯誤思想，明白“等、靠、要”沒出路，勤奮努力方是出路。
拆除老、破房屋，更要拆掉“懶”也能“得”的思想。當前拆除老、舊等一些不安全、不具備居住條件房屋的工作一直在如火如荼的開展，拆除這些在生產(chǎn)生活中存在安全隱患的建筑物，不僅降低農(nóng)村發(fā)生安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，更加展現(xiàn)了新農(nóng)村的風貌。但要認識到，僅拆除老、破房屋只是“拆”工作的一分部，另一部分還要“拆”掉“等、靠、要”、“我是貧困戶我光榮”“懶能得”的“危險建筑物”。只有拆除這些“危險建筑物”，要讓百姓明白等是靠不住的、等是要不到的、貧困不是光榮的、當懶漢更是什么都得不到的。從老百姓心底里、思想上拆掉這些“不安全的想法”，在思想的根基里扎緊勤勞才能脫貧的“鋼筋”，澆灌跟黨走方能致富的“水泥”，才能讓脫貧奔小康的高樓拔地而起。
工作總結攻堅克難篇七
4月26日下午，20xx年全市教育系統(tǒng)接受履職盡責督促檢查工作動員會后，我校立即行動，積極投入到接受履職盡責督促檢查工作，現(xiàn)將前一階段工作總結如下：
我校成立了以校長胡發(fā)平為組長，所有學校班子成員為副組長，全校教職員工接受履職盡責督促檢查工作領導小組，并抽調(diào)精兵強將組建工作專班，成立了專門的領導小組辦公室，并結合教育實際，我校制定了《20xx年全市教育系統(tǒng)接受履職盡責督促檢查工作實施方案》。
并且有條不紊抓落實。
5月5日下午我校召開全體教職工大會，校長胡發(fā)平同志作了《20xx年全市教育系統(tǒng)接受履職盡責督促檢查工作》的動員報告。
認真?zhèn)鬟_了上級領導講話和有關文件精神。
結合我校實際情況作了專項布置。
學校校園張貼標語“履職盡責當好標桿，務實清廉向我看齊”的宣傳標語，宣傳履職盡責督促檢查的重要性和緊迫感，為全面鋪開接受履職盡責督促檢查工作奠定堅實基礎。
學校本著“以人為本，一切為了學生”這一辦學理念，突出我校教育教學特色，務求履職盡責實效。
圍繞履職盡責工作主動“挑刺”，列出八重點整治項目清單，細化責任到分管領導，要求限期整改到位。
動員會后，我校專班立即開展行動，迅速與每位教職員工簽訂《教師履職盡責承諾責任書》。
開展了“我的崗位職責是什么？履行的怎樣？”、“我在崗位職責履行上有哪些問題和不足？”“為更好履職盡責我準備怎么做？”的“履職盡責大討論”活動。
教師踴躍發(fā)言，借此東風，提高自己的教育教學水平和業(yè)務能力，轉變工作作風和教學理念。
對照《20xx年全市教育系統(tǒng)接受履職盡責督促檢查工作實施方案》的有關要求，每位教師認真查找工作存在的不足，制定切實可行的整改方案，開展批評與自我批評，不護短，不相互恭維。
工作總結攻堅克難篇八
^v^^v^指出：“2019年是決勝全面建成小康社會關鍵之年，是脫貧攻堅戰(zhàn)進入決勝的關鍵階段”。2019年全國有成千上萬的扶貧干部奮斗在基層一線，他們不顧自身安危翻山越嶺、過河趟水，只為將最新的扶貧政策、最好的幫扶措施送給百姓。老百姓則親切地稱他們是團結群眾的“連心橋”，助力脫貧的“加速器”，化解矛盾的“潤滑油”。但在扶貧干部眼中脫貧攻堅工作更像是一道“家常菜”，而且嘗過這道“家常菜”的扶貧干部數(shù)不勝數(shù)，可謂是“五味俱全”。
“家常菜”中的“酸味”，滲透出扶貧干部工作的辛酸?！鞍パ?，為啥子他屋頭享受了易地扶貧搬遷、危舊房改造政策，我為啥子一樣都沒有享受啊，我不管反正我也要享受?！边@樣的情景扶貧干部已經(jīng)司空見慣，他們大部分時間都要應對一線的扶貧工作，任務重、壓力大，政策的剛性約束往往會與實際情況有出入，有時候為了把一個政策給老百姓講懂、講通，可能會多次上門解釋還得不到理解，“心酸”勁頓時涌上心頭。他們還要面對父母的老去，孩子的成長自己卻沒有時間照顧，心中的辛酸苦楚可想而知。
“家常菜”中的“甜味”，浸潤出扶貧干部工作的甘甜。“同志，謝謝你的幫扶，今年我養(yǎng)了幾十桶蜂蜜，種植了幾十畝中藥材，收成都還不錯，我沒啥送的，送你幾斤蜂蜜”?？吹竭@樣的情景，每一位扶貧干部都很激動，有的甚至喜極而泣，自己的幫扶工作終于有了成效，頓時所有的辛酸都拋擲腦后。扶貧干部在走訪幫扶過程中，與貧困群眾建立了深厚的感情，一同勞作、拉家常、謀產(chǎn)業(yè)、談未來，這是多么和諧的“一家人”，試問會有誰覺得扶貧工作辛苦?蜂蜜雖甜，但最甜的不過人心。
“家常菜”中的“苦味”，折射出扶貧干部工作的艱辛。“你看，鎮(zhèn)扶貧干部又來我家了，我家不通公路，只能靠走路，路雖然遠，但他們每個月都堅持來一兩次”“你們要找哪位同志，最好是晚上來找他，白天他都在村里”，諸如類似的情景不勝枚舉。脫貧攻堅工作苦不苦——苦，最苦的莫過于扶貧干部，夏天走在37度的田間地頭，在蚊蟲肆掠的林中穿梭;冬天在零下幾度的河水中赤腳過河，在冰天雪地中徒步前行;晚上不到12點以后絕不休息，餓了就吃方便面，只為讓貧困戶的信息精準，再精準;通宵達旦的開會研究解決貧困戶的困難的方式方法。^v^^v^指出：“脫貧攻堅不獲全勝，絕不收兵”。脫貧攻堅是一場沒有硝煙的消除貧困的戰(zhàn)爭，奮斗在基層一線的扶貧干部舍小家為大家，有的甚至奉獻了寶貴的生命，但他們?nèi)匀粓孕艅倮氖锕饩驮谘矍啊?BR> “家常菜”中的“辣味”，品嘗出扶貧干部工作的責任?！澳銈儌z先別吵了，大家都是為了扶貧工作，你這樣做有道理，他那樣做也沒有錯。”“請你把這份責任書簽一下?！边@樣的場景在開會的時候經(jīng)常出現(xiàn)，不是因為兩個扶貧干部的關系不好，爭吵的目的都是為了早點給困難群眾解決問題，有時候會為了一個解決方案爭得面紅耳赤，火藥味十足。為了將責任壓力層層傳導，向下層層壓實責任，簽訂責任書是落實各項工作的必要之舉，特別是遇到棘手的問題，更是有不少扶貧干部簽訂“辣味”十足的責任書，勢要迎難而上。
“家常菜”中的“咸味”，掂量出扶貧干部工作的分量。一道菜的好壞不在于菜品有多么華麗，而在于是否合口味。在脫貧攻堅過程中，有的扶貧干部沒掂量扶貧工作的分量，隨意添加“佐料”，導致“家常菜”無人落筷?！澳憬裉毂仨毎堰@個算賬明細表給我簽了，你不簽也得簽，簽也得簽”。這樣的情景出現(xiàn)的幾率應該很低，有的扶貧干部在基層開展工作不注重方式方法，缺乏和老百姓打交道的經(jīng)驗方法，一味的講求工作效率;殊不知這樣會適得其反，不僅工作開展不了，還可能有損黨員干部形象。扶貧工作需要“掌勺人”掌握好鹽的分量，還需要理論聯(lián)系實際，這樣才能炒出合干部群眾口味的“家常菜”，才能得到百姓的認可、贊同。
工作總結攻堅克難篇九
本人自xx年xx月xx日來我鎮(zhèn)上班，至xx日已有17個月，現(xiàn)在我就職于村，主要負責全鎮(zhèn)的土地承包和農(nóng)戶的收益問題。
在本人的工作崗位上，我一直嚴格要求自己，努力鉆研業(yè)務、不斷更新知識、不斷提高自己的業(yè)務水平和工作能力，并結合本村實際情況，積極向領導及時匯報農(nóng)村工作進展情況；及時幫助村解決農(nóng)村工作中的實際困難；在本村擔任村級農(nóng)業(yè)合作聯(lián)社主任，主要負責村農(nóng)民組的業(yè)務、科研和信息服務等工作。通過以上各方面的努力，本人的業(yè)務工作能力、綜合能力和管理水平都得到了極大提高。
農(nóng)村工作涉及面廣、涉及面廣，如果自我學習業(yè)務知識不到崗，不能及時充分發(fā)揮主觀能動性，那么在工作和生活中就很難有高度、有針對性，工作效率就會大打折扣。為此，我始終把學習放在重要位置，堅持理論聯(lián)系實際，學習《農(nóng)村工作條例》、《農(nóng)村土地承包經(jīng)營權流轉管理辦法》，努力提高自身素質。積極參加村里組織的業(yè)務培訓，認真學習農(nóng)民土地承包經(jīng)營權流轉的有關文件，了解我鎮(zhèn)的土地承包經(jīng)營權的發(fā)生、流轉情況，以及我鎮(zhèn)國有土地流轉政策，為以后的工作打下基矗同時積極參加村兩委的業(yè)務培訓學習，提升自己的業(yè)務能力。
農(nóng)村土地承包經(jīng)營權的發(fā)證和收繳工作也是我的重要工作。本人負責的土地承包經(jīng)營權收繳工作也是我的重要工作，在本人的努力下我們順利完成了本期的各項工作任務。一是做好農(nóng)戶登記、核對，及時發(fā)放農(nóng)民土地承包經(jīng)營權登記表和土地承包經(jīng)營權轉讓許可證的收繳工作。二是做好本人及本村農(nóng)戶土地承包經(jīng)營權變更登記工作。我按照上級的通知要求及時、準確、及時完成了本期承包土地的變更工作。三是協(xié)助做好土地承包經(jīng)營權流轉申請的核實及發(fā)放工作。本期的工作主要是在核實發(fā)證的填寫上，以及申報的工作。四是做好土地承包經(jīng)營權的發(fā)證登記工作。本期工作重點是在核對發(fā)證上，做到了準確、及時、完整和及時。
在工作中始終把學習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質上下功夫。在工作中，我積極向老同志學習，學習他們的工作經(jīng)驗，學習他們的工作方法，學習他們的做事方法，不斷提高工作能力。xx年來我認真學習了農(nóng)村土地承包經(jīng)營權流轉管理辦法等文件和有關政策，并積極向村里同事及有經(jīng)驗的同事學習，虛心學習他們的經(jīng)驗，不斷提高業(yè)務水平。通過xx年來的努力，我所承包的村級土地承包經(jīng)營權流轉工作進展順利，取得了較好的成績。在本期工作期間，我積極學習新農(nóng)村建設的有關理論，并積極向村里同事及會主任學習農(nóng)村土地承包經(jīng)營權流轉管理相關文件等，積極向領導及同事學習相關的業(yè)務知識，不斷提高自身的業(yè)務能力。
在工作中，認真完成上級領導下達的各項工作任務，在工作中認真負責，積極主動，積極配合做好領導下達的各項工作，同時努力完成各項指標任務。在工作中，我始終保持謙虛謹慎的工作態(tài)度。虛心向同事們學習業(yè)務經(jīng)驗，不斷提高業(yè)務水平，并在實踐中積累經(jīng)驗，不斷充實完善自己。xx年來，本人在工作中能以老員工們的身份嚴格要求自己，做到不懂的問題虛心向老同志請教，不斷提高自身工作能力，并且對本村村級的土地承包經(jīng)營權進行了認真細致的調(diào)研，在此基礎上積極與鎮(zhèn)、會溝通聯(lián)系，及時了解土地承包政策，為今后村級土地承包工作做好準備。在工作中認真對待自己的每一份工作，努力完成好每一項工作任務。
盡管取得了一些成績，但是與領導的要求和同事們的希望相比，還存在一定的差距。
一是理論水平需要進一步提高；
二是深入基層調(diào)查研究的能力不足；
工作總結攻堅克難篇十
為切實轉變工作作風、提升為民服務能力。近期，咸寧市衛(wèi)生計生委組織加強履職盡責督查專班，采取不發(fā)通知、不打招呼，隨機突訪、直奔現(xiàn)場的方式，對市直、各縣市區(qū)醫(yī)療機構、衛(wèi)生計生單位履職盡責情況進行突擊檢查。暗訪過程中采取攝影、錄相、錄音等形式，檢查單位職能是否落實、干部職工是否堅守崗位、工作服務質量如何等方面情況，將發(fā)現(xiàn)的問題第一時間反饋給單位，要求落實“兩個責任”，層層傳導責任和壓力，嚴明工作紀律，強化作風保障。
同時，該委通過設置征求意見箱、開通專線投訴電話、下發(fā)督查通報等形式，對發(fā)現(xiàn)的履職不力、作風不正、行為不廉等問題堅決不留情面予以通報，實行掛號跟蹤督辦，要求限期整改到位，切實提高了履職盡責工作實效。
“現(xiàn)在紀律抓得很嚴，我們工作絲毫不敢馬虎。”近日，咸寧市第一人民醫(yī)院門診部一名護士為患者上好藥后如是說。這是該委自6月份以來開展加強履職盡責工作暗訪常態(tài)化后收到的良好效果。
前不久，在該委開展的履職盡責暗訪過程中，咸寧市第一人民醫(yī)院一名副科長上班時間吸煙，一名護士上班用手機看電影，被市衛(wèi)生計生委暗訪組發(fā)現(xiàn)，在全系統(tǒng)通報批評，分別給予500元、2000元罰款。
截止目前，已暗訪問40個重要窗口單位、112個業(yè)務科室，發(fā)現(xiàn)違紀問題29個，給予通報批評37人、行政處罰42人和行政警告處分2人。
工作總結攻堅克難篇十一
全面建成小康社會決戰(zhàn)決勝階段，政協(xié)組織和廣大政協(xié)委員要把為“十三五”時期發(fā)展獻計出力作為履職主線，按照嚴的要求和實的作風，自覺擔當、主動作為，發(fā)揮好協(xié)商民主重要渠道和專門機構作用，運用好人民政協(xié)的話語權利，不斷發(fā)出好聲音、釋放正能量，為全面建成小康社會獻計出力。
第一，把政協(xié)工作放到全縣大局中去定位，在參謀上用功、在助推上用力、在共識上凝聚。
牢牢把握履職方向，始終與縣委保持方向、目標和工作上的一致，各項履職活動都要緊扣中心、貼近中心、圍繞中心，自覺把履職工作放到全局工作中去謀劃，工作上主動對接，節(jié)奏上同頻共振，目標上同向推進。聚焦改革發(fā)展熱點問題，認真開展調(diào)查研究、咨詢論證和建言獻策等活動，提出更多有見解、有分量、有價值的意見建議。廣泛做好團結人、聯(lián)系人工作，及時反映社情民意，多做理順情緒、化解矛盾的事，多做凝聚共識、匯聚力量的事，多做溝通包容、促進和諧的事。進一步發(fā)揮政協(xié)自身優(yōu)勢，搭建好百年靈璧、政協(xié)論壇、文史資政和天南地北靈璧人等特色平臺，廣泛匯聚助推全面建成小康社會的正能量。
第二，把協(xié)商民主貫穿政協(xié)履職全過程，不斷提高協(xié)商能力，扎實推進協(xié)商民主。
20xx年，縣政協(xié)采取全體會集中協(xié)商、常委會專題協(xié)商、主席會重點協(xié)商等形式，共開展各種協(xié)商活動40余次，形成建議案14篇、建議書6篇。會協(xié)商、善協(xié)商是政協(xié)組織的看家本領，只有加強履職能力現(xiàn)代化建設，才能做到商有本領、協(xié)有底氣。要按照提高政治把握、調(diào)查研究、聯(lián)系群眾、合作共事四種能力的要求，著力練好協(xié)商民主這個看家本領。通過加強常委會、專委會和委員隊伍建設，發(fā)揮好常委會在協(xié)商民主中的領導作用、專委會的基礎作用、委員的主體作用，打造一支懂政協(xié)、會協(xié)商、善議政的履職隊伍。同時，切實推動協(xié)商成果轉化，解決好協(xié)商最后“一公里”問題，讓協(xié)商成果看得見、摸得著。
第三，把作風建設作為政協(xié)工作立身之本，以嚴和實的要求履職。
作風建設是從嚴治黨的切入點，政協(xié)沒有例外。政協(xié)組織要堅持以嚴的標準、嚴的措施、嚴的紀律管好政協(xié)隊伍，塑造人民政協(xié)新形象。政協(xié)機關干部和委員中的黨員要堅定理想信念，模范執(zhí)行黨的路線、方針、政策；要增強看齊意識，自覺踐行“三嚴三實”，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。要帶頭轉變工作作風，在履職活動中堅持求精求細求實，撲下身子廣接地氣。政協(xié)工作是黨的全部工作重要組成部分。作為政協(xié)人，都要熱愛政協(xié)，融入政協(xié)，說好政協(xié)的話、干好政協(xié)的事、做好政協(xié)人，努力實現(xiàn)政協(xié)組織有凝聚力、政協(xié)活動有吸引力、政協(xié)領導有親和力的“三有”目標。
第四，把改革創(chuàng)新作為政協(xié)工作的活力之源，堅持在繼承中開拓、在創(chuàng)新中前進。
靈璧縣政協(xié)委員隊伍總體狀況是好的，但也存在素質參差不齊、界別分布失衡、少數(shù)委員角色意識不強和履職能力不足等突出問題。對界別來說，委員失語就意味著界別的沉默。因此，發(fā)揮好委員主體作用，一要把好委員入口關。堅持標準，嚴格程序，真正把代表性強、群眾認可、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才吸收到委員隊伍中來。二要加強對委員的服務和管理。一方面讓委員感受政協(xié)像家一樣溫暖，讓委員愿進政協(xié)門、想見政協(xié)人、樂干政協(xié)事。一方面完善委員履職評價、激勵和約束機制。三要為委員搭建履職平臺。擴大委員調(diào)研視察參與面，提高委員活動頻率。發(fā)揮政協(xié)例會平臺作用，根據(jù)會議議題邀請委員列席常委會、主席會、協(xié)商會等。在各項履職活動中，突出委員主體地位，讓委員唱主角。完善委員知情明政機制，為委員履職創(chuàng)造條件。
工作總結攻堅克難篇十二
第一段：引言（200字）。
人生的道路上并非都是平坦的，攻堅克難是每個人都需要去面對的挑戰(zhàn)。無論是學習、工作還是生活中，我們都會遇到種種困難和障礙，如何去攻克它們呢？今天我想分享一下我在攻堅克難過程中的心得體會。
第二段：正文一（200字）。
首先，面對困難我們必須保持積極的心態(tài)。困難有時候并不可怕，可怕的是我們面對它的態(tài)度。如果我們對待困難的時候心態(tài)不好，怨天尤人，自怨自艾，那么問題就會變得越來越嚴重。因此，我們要時刻保持一個堅定、積極的心態(tài)，相信困難只是暫時的，它會轉化成我們前進的推動力。
第三段：正文二（200字）。
其次，我們必須具備強烈的意志力和不屈不撓的精神。攻堅克難需要我們具備強大的意志力，只有在堅定的信念支持下，我們才能不斷地迎接新的挑戰(zhàn)。同時，我們還要始終保持不屈不撓的精神，即使在遇到非常困難的時候，也不要輕易放棄，必須堅定地朝著目標前進。
第四段：正文三（200字）。
再次，我們需要合理規(guī)劃和充分準備。在攻克困難之前，我們需要充分準備，規(guī)劃好每一步的具體行動，這樣才能讓我們在行動時更加有針對性，更能有效地解決問題。同時，我們也需要時刻保持謙虛和學習的心態(tài)，充分利用現(xiàn)有的資源和經(jīng)驗，以更全面的角度去分析和解決困難。
第五段：結論（200字）。
攻堅克難是每個人成長不可避免的一個環(huán)節(jié)，而面對挑戰(zhàn)，我們必須保持積極心態(tài)、強烈的意志力、不屈不撓的精神以及合理規(guī)劃和充分準備。攻堅克難是生命成功的關鍵，沒有經(jīng)歷攻堅克難的體驗，就不可能真正的成長和進步。因此，我們必須以樂觀的態(tài)度面對困難，堅定不移地追求夢想，相信只要我們矢志不渝，堅持不懈，就一定能夠攻克困難，最終獲得成功。
工作總結攻堅克難篇十三
領導干部履職盡責、引領擔當不到位的情況比較突出，主要表現(xiàn)在以下五個方面：
一是思想認識不高。存在“小勝即歡、小進即安”的現(xiàn)象；存在過分強調(diào)客觀困難，主觀努力不足的畏難情緒；存在法紀觀念淡薄，違規(guī)違紀行為時有發(fā)生的問題；存在群眾觀念不強，解決職工實際問題的主動性、及時性不夠的情況。其二是履職擔當不力。少數(shù)干部責任心不強，有的存在官僚主義傾向，對部、局工作部署滿足于照抄照轉，對工作落實情況心中無數(shù)。有的搞應付主義，對上級要求口頭上肯定行動上否定，原則上肯定具體上否定。有的好人主義嚴重，對違規(guī)違紀違章行為不敢嚴格管理。有的搞自由主義，明哲保身、但求無過，對結合部問題推諉扯皮，對棘手問題視而不見、聽而不聞。其三是素質能力不夠。一些干部缺乏理性思維，認識問題片面、主觀和武斷，解決問題就事論事、顧此失彼。一些干部學習不主動，政策水平偏低，專業(yè)能力不足，尤其缺乏統(tǒng)籌、創(chuàng)新和引領能力，導致工作長期低水平徘徊。其四是工作狀態(tài)不佳。一些干部精神懈怠、惰性嚴重，工作狀態(tài)下滑。其五是班子整體功能不強。一些班子合力不足，黨政之間、正副職之間的理解、尊重和支持不夠，而一些班子則搞無原則團結，放棄批評與自我批評，你好我好大家好。一些領導干部的政治意識和自律意識有所淡化，“三重一大”集體決策質量不高，隨意決策、個人決策時有發(fā)生，違紀違規(guī)經(jīng)營行為屢禁不止。這些問題的存在，嚴重影響全局科學發(fā)展大局。開展“認真履職盡責、主動引領擔當”主題實踐活動，就是要切實解決存在于干部隊伍中的這些突出問題。
開展主題實踐活動的主要目的，在于全方位提升干部隊伍的整體素質。檢驗活動是否取得成效，就看能否實現(xiàn)六個目標。一是思想要警醒。各級干部更加牢固樹立起責任意識、安全意識、規(guī)范意識、宗旨意識、廉政意識，做到安全上不懈怠，經(jīng)營中不違規(guī)，維穩(wěn)上不推諉。二是狀態(tài)要提振。形成敢抓敢管、真抓實干、知難而進、永爭一流的良好風氣，徹底扭轉工作不認真、作風不深入、遇事繞著走、問題久拖不決的不良現(xiàn)象。三是責任敢擔當。牢固樹立起“責任勝于能力”的理念，勇挑重擔，勇于擔當，不找借口，不講條件，不討價還價，切實做到標準面前敢逗硬、原則面前敢較真、困難面前不低頭。四是能力有提升。全面提升領導班子和領導干部科學決策能力、管理能力和經(jīng)營能力，努力建設一支善于駕馭復雜局面、善于攻堅克難、能夠引領職工群眾開創(chuàng)科學發(fā)展新局面的干部隊伍。五是管理更嚴格。堅決杜絕好人主義、形式主義和官僚主義，以最嚴格的管理、最嚴肅的紀律、最及時有效的責任追究，確保政令暢通。六是績效大提升。堅持講科學、求實效，優(yōu)化資源配置，提高工作效率，夯實管理基礎，提升管理水平和發(fā)展質量，推動各項工作持續(xù)健康發(fā)展。
全局各級組織要把“認真履職盡責、主動引領擔當”主題實踐活動作為提升干部素質、深化企業(yè)管理、推進科學發(fā)展的重要途徑，迅速行動起來，按照活動的總體要求和實施步驟，立足實際、務求實效，把干部真正發(fā)動起來，把活動扎扎實實推進下去。
各級干部特別是領導干部一定要深刻理解開展“認真履職盡責、主動引領擔當”主題實踐活動的重要意義，積極投身到活動中去，通過學習和實踐，進一步提升思想認識，提升工作水平，切實在路局安全、經(jīng)營、建設各個領域展示作為，取得實效，以良好的業(yè)績，體現(xiàn)活動的成果，為推動全局科學發(fā)展而不懈努力。
工作總結攻堅克難篇十四
前言：
在我們的生命中，總會遇到各種各樣的困難和挑戰(zhàn)，有些是來自外界的，有些是因為自身的不足。但無論如何，我們都需要克服它們，攻堅向前，實現(xiàn)自己的人生目標。在這個過程中，我有一些心得體會，和大家分享一下。
第一部分：掌握正確的態(tài)度
面對困難和挑戰(zhàn)時，我們需要擁有正確的態(tài)度。首先是積極的心態(tài)，要相信自己有能力克服它們，這是戰(zhàn)勝困難的第一步。其次是耐心的態(tài)度，解決問題需要時間和耐心，不能著急，要有充分的準備和規(guī)劃。最后是現(xiàn)實的態(tài)度，要面對現(xiàn)實，不要過分幻想，因為事實往往比想象更殘酷。
第二部分：增強自身素質
要克服困難和攻堅向前，還需要增強自身的素質。首先是學習能力，每天保持學習的狀態(tài)，不斷充實自己的知識和技能。其次是思考能力，面對問題要有創(chuàng)新的思維方式，不斷探索新的解決方案。最后是堅強的意志力，哪怕在最艱難的時刻也要保持內(nèi)心的堅定，不放棄自己的夢想。
第三部分：注重團隊合作
在完成任務和攻克難關的時候，團隊合作是至關重要的。要克服困難和攻堅向前，需要凝聚各方之力，合作共贏。在團隊中，要互相信任和支持，協(xié)同完成各自的工作，提高工作效率。而且，團隊合作可以讓我們獲取更多的經(jīng)驗和知識，更好地應對未來的挑戰(zhàn)。
第四部分：注重持續(xù)創(chuàng)新
困難和挑戰(zhàn)總是不斷出現(xiàn)的，為了不斷克服它們并實現(xiàn)個人目標，需要持續(xù)創(chuàng)新。創(chuàng)新意味著打破陳規(guī)和常規(guī)，思維的跳躍和顛覆，以及在不斷探索中尋找新的機會和突破口。在創(chuàng)新的過程中，要不斷完善自己，擁有更出色的人生。
第五部分：激發(fā)自身潛力
克服困難和攻堅向前，最重要的是要激發(fā)自身潛力。內(nèi)在潛力是人類最寶貴的能力之一，只有不斷發(fā)掘和開發(fā)，才能真正實現(xiàn)個人目標。我們需要積極探索自己的優(yōu)勢和劣勢，發(fā)揮潛力，實現(xiàn)自我價值。
結語：
在現(xiàn)實生活中，克難攻堅是一種精神，是一種信仰。我們需要用自己的雙手拼搏、奮斗，才能創(chuàng)造出更好的生活。不管你走過了怎樣漫長的路程，你是否走到了人生的頂端，以及掌握了多少人生經(jīng)驗，都需要繼續(xù)保持愿景，無論遇到什么，堅定克服它們，攻堅向前。
工作總結攻堅克難篇十五
主任，各位副主任，各位委員，各位代表，同志們：
按照會議安排，我代表縣人民政府就2004年上半年政府的主要工作情況向大會作如下報告：
一、克難攻堅，務實奮進，持續(xù)發(fā)展的上半年今年上半年，在縣委的正確領導下，在縣人大常委會的法律監(jiān)督、工作監(jiān)督和政協(xié)的民主監(jiān)督下，縣人民政府以黨的十六大和十六屆三中全會精神為指導，按照“三個代表”重要思想的要求，認真貫徹落實縣委九屆三次全會精神，圍繞第十三屆人民代表大會第二次會議審議通過的奮斗目標，團結和帶領全縣各族人民，與時俱進，務實創(chuàng)新，著力打造有利于發(fā)展的內(nèi)外環(huán)境，正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關系，把改革的力度、發(fā)展的速度和社會可承受的程度有機結合起來。面對國家宏觀調(diào)控政策減收增支和冰雹等嚴重的自然災害，縣政府與全縣廣大干部群眾并肩戰(zhàn)斗、生產(chǎn)自救、克難攻堅、扎實工作，保障了經(jīng)濟社會持續(xù)、快速、健康發(fā)展，全縣呈現(xiàn)出政治穩(wěn)定、社會安定、政通人和的良好局面。
（一）經(jīng)濟社會主要發(fā)展指標完成較好對照年初人代會通過的十大指標，上半年執(zhí)行情況分別是：
1、完成地方生產(chǎn)總值2.5億元（現(xiàn)價），按可比口徑計算，同比增長16.0%，比年度計劃高出6個百分點。第一產(chǎn)業(yè)完成增加值7161萬元，同比增長4.9%；第二產(chǎn)業(yè)完成增加值8043萬元，同比增長34.8%；第三產(chǎn)業(yè)完成增加值9959萬元，同比增長12.0%。
6.城鎮(zhèn)居民人均可支配收入增長情況需待年底統(tǒng)計，預計能完成5%的增長目標;。
7.農(nóng)民人均純收入增長情況需待年底統(tǒng)計，預計基本能完成增長7%的目標;。
8.截止6月30日人口自然增長率據(jù)報表反應為6.3‰;。
9.貧困人口減少情況需待年底統(tǒng)計，預計能實現(xiàn)3萬人口的脫貧目標;。
10.兩基攻堅全力推進，適齡兒童入學率為91.4%，初中毛入學率68.3%。
“五突破”
一是工業(yè)產(chǎn)值取得新突破。國企改革的成效在今年進一步凸現(xiàn)，上半年全縣完成工業(yè)總產(chǎn)值11094萬元（現(xiàn)價），同比增長48.8%。特別是重工業(yè)增幅最為明顯，同比增長99.8%，完成總產(chǎn)值7906萬元，成為gdp高速增長的重要支撐之一。
二是金融存款貸款有新突破。6月末，全縣金融機構各項存款余額達6.1億元，比年初增長9.7%；各項貸款余額達4.91億元，比年初增長21.6%。貸款的增速是存款增速的2倍多，有力地支持了地方經(jīng)濟發(fā)展。
三是人口與計劃生育工作實現(xiàn)新突破。上半年全縣各級各部門狠抓人口與計劃生育工作，切實加強“一鎮(zhèn)三村八組四企業(yè)”的重點整治，截止6月30日，全縣共完成五術8740例，同比增加2347例；完成三術8504例，同比增加2291例；完成農(nóng)村獨生子女辦證1695戶，完成計劃的84.7%。各項措施的有效落實，減少了人口出生人數(shù)，降低了人口自然增長率。
四是狠抓落實有新突破。今年初，縣人民政府將各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的重點工作逐項梳理，列表下發(fā)和上墻，使各項工作任務、目標和要求清清楚楚，明明白白，并定期不定期督查督辦，通報批評了一些工作不扎實的部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)，使各項工作落實的情況好于往年。
五是“兩基”攻堅有新突破。圍繞“兩基”攻堅目標，上半年投入資金870萬元，增加校舍面積1.52萬平方米。積極開展掃盲及鞏固提高工作，開班962個，參學人數(shù)達1.7萬余人。目前又下派機關干部及學生志愿者奔赴廣大農(nóng)村參加掃盲，拉開了萬人掃盲攻堅大會戰(zhàn)的序幕。學生入學就讀在鞏固中發(fā)展，適齡兒童入學率提高近5個百分點達91.4%，凈增2500余人，輟學率控制在2%以內(nèi)；初中毛入學率上升15個百分點達68.3%，凈增3000余人，輟學率略超3%。高考硬上線403人，最高分達610分?？h、鄉(xiāng)、村職成教育體系初步建立，職業(yè)教育聯(lián)合辦學邁出新步伐。
“五推進”
一是農(nóng)業(yè)生產(chǎn)積極推進?？緹熞圃?.7萬畝；種植甘蔗1.96萬畝；蠶桑繼續(xù)實行以部門掛鉤推進基地建設，養(yǎng)春蠶4444張、產(chǎn)繭171.29噸，同比分別增長52.2%和112%，單張產(chǎn)繭平均達到38.54公斤,同比提高了10.89公斤;中藥材種植板藍根、桔梗等5392畝。夏糧產(chǎn)量達到1.18萬噸，同比增長36.9%。推廣“兩雜”良種18.2萬畝，同比增長11.35%；種植地膜玉米6萬畝；舉辦科技示范園6.58萬畝，建立科技示范戶1343戶，引試新品種61個。生豬存欄23.2萬頭，羊存欄10.25萬只，同比分別增長2%和7%；實現(xiàn)肉蛋總產(chǎn)5354噸，同比增長2.57%；以預防“w”病為重點，全力抓疫病防治工作，綜合防疫密度達到101.6%。繼續(xù)實施重點村、安居溫飽村、易地開發(fā)等扶貧項目，組織對竣工項目進行了驗收。完成農(nóng)村剩余勞動力轉移6.02萬人，培訓1.25萬人，發(fā)證1.25萬人，勞務收入成為農(nóng)民增收的一個重要亮點。
二是各項改革穩(wěn)步推進。稅費改革掃尾工作全面完成；公有住房和集資建房的改革基本完成；糧食企業(yè)改革克服重重困難完成資產(chǎn)評估，制定了改革方案；基層供銷社改革完成了改革任務的80%。
三是城市建設與管理深入推進。新華路改造全面完成；玉屏路建成投入使用；垃圾處理場完成投資693.1萬元；由白鶴灘食品有限責任公司投資850余萬元開發(fā)的花橋南端街道，現(xiàn)正在進行路基開挖；城市管理力度加大，“臟、亂、差”現(xiàn)象明顯改變；縣城垃圾處理收費全面啟動實施。
五是鞏固社會穩(wěn)定進一步推進。深入貫徹落實《行政許可法》，不斷推進依法治縣進程；以凈化社會環(huán)境和創(chuàng)建“無毒縣”為目標，嚴厲打擊“黃、賭、毒”社會丑惡現(xiàn)象；強化社會治安綜合治理，繼續(xù)保持嚴打高壓態(tài)勢和開展專項斗爭，積極預防刑事犯罪，成功破案318件；嚴格落實安全生產(chǎn)責任制，采取有力措施，加強了經(jīng)常性的監(jiān)督和檢查。堅持“標本兼治、綜合治理”的方針，深入開展廉政建設和監(jiān)察工作。積極推進民政工作，救助了弱勢群體，密切了黨群干群關系。民族宗教工作以抓發(fā)展為要務，促進各民族的團結和睦。高度重視司法調(diào)解和信訪工作，全縣共受理來信來訪3161件次，辦結3042件次，把一些人民群眾內(nèi)部矛盾特別是群體性事件解決在萌芽狀態(tài)中，鞏固了社會的安定團結。
“一進步”
即社會事業(yè)全面進步。衛(wèi)生工作籌資522萬元加強基礎設施建設，疾病預防控制等方面取得了新進展。文化體育工作以發(fā)掘堂瑯文化為主題，開展了民族民間文化普查。廣播電視共制作《巧家新聞》78期，《巧家視點》等專欄、專題12部（集），送市電視臺播出37條、省電視臺播出2條，為宣傳巧家發(fā)揮了重要作用。國土資源依法管理，保護耕地和保證建設用地雙推進。完成審計項目17項，查出違規(guī)違紀資金385萬元，有力地維護了地方經(jīng)濟秩序。檔案管理立足便民服務，設立了現(xiàn)行文件查閱中心。工商管理不斷規(guī)范市場經(jīng)濟秩序和打擊“假、冒、偽、劣”，食品藥品監(jiān)督管理力度加大，氣象預報不斷加強，地震設防抗災工作積極推進，統(tǒng)計工作有效開展，白鶴灘網(wǎng)站建成開通，“治超”工作啟動實施，方志、消防、公路養(yǎng)護、質量技術監(jiān)督工作正常運轉，老年工作、醫(yī)療保險、婦女兒童和殘疾人事業(yè)健康發(fā)展，郵政通信、國防事業(yè)、旅游開發(fā)等各項工作全面推進。
我縣上半年的經(jīng)濟社會發(fā)展總體形勢趨好，但仍然存在一些不容忽視、深層次的困難和問題。
1、國家宏觀政策的調(diào)整嚴重影響我縣經(jīng)濟發(fā)展。一是全國許多地方，特別是發(fā)達地區(qū)經(jīng)濟過熱，而我縣是嚴重發(fā)展不足，但受總體過熱的影響，中央進一步緊縮銀根，增加了貸款難度。二是今年省對退耕還林的布局進行調(diào)整，我縣一畝也沒有，我縣去年已經(jīng)種植的近一萬畝蠶桑準備在今年納入退耕還林解決，現(xiàn)已無法按原政策兌現(xiàn)。三是煙葉調(diào)撥政策調(diào)整，我縣將減收增值稅銷項稅593萬元。四是國務院決定今年農(nóng)業(yè)稅稅率下調(diào)1個百分點，全縣將減少稅收81萬元。五是國家嚴格控制土地審批與建設用地需求之間的矛盾突出。
2、財政收支矛盾異常突出。上半年完成中央兩稅578萬元，同比下降10.5%。主要受起征點調(diào)高及烤煙內(nèi)部上調(diào)減收218萬元，扣除政策性因素，實際比上年同期增收150.25萬元,增長23%。完成地方財政收入1249萬元,按可比口徑計算增收91萬元,增長6%,同比下降18.3%。下降的主要原因是稅費改革減收223萬元；企業(yè)所得稅率由30%調(diào)為15%減收36萬元；起征點調(diào)高減收32萬元；上年有一次性國有企業(yè)出售收入80萬元,今年沒有,合計減收371萬元。地方財政支出8442萬元,同比增長17.05%。
3、自然災害嚴重。由于今年陰雨連綿，局部地方滑坡、泥石流、房屋倒塌，人畜傷亡災害嚴重，高寒山區(qū)的農(nóng)作物受低溫、冷凍影響，減收已成定局。6月底，15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)又遭受多年難遇的冰雹、泥石流襲擊，加大了災害損失程度。據(jù)統(tǒng)計，全縣僅6月底的自然災害就造成直接經(jīng)濟損失1510.65萬元。
6、部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)對產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整的認識不到位，信心有所動搖。
（二）為民辦實事落實較好。
在年初召開的第十三屆人民代表大會第二次會議上，縣人民政府向全縣人民承諾今年要繼續(xù)為民辦好6件實事。經(jīng)過近半年的努力，6件實事有的已經(jīng)完成，有的正在組織實施中。
1.沿江公路金沙江大橋至綿沙段公路的路基建設已基本完成；并在棉紗、漁壩兩村發(fā)展甘蔗1200畝，種桑500畝。
2.五個民族村的通電工程，小河馬鞍村全面完成；大寨車坪村線路已架設完畢，目前已進入戶表安裝階段；小河竹山村的線路測設工作已經(jīng)完成；紅山紙廠、茂租坪子村因不通路和主電網(wǎng)未覆蓋的原故，不具備施工條件而暫未動工。
3.城區(qū)公廁建設正在進行圖紙設計和落實選址，即將開工建設。
4.10個村委會辦公用房建設，目前已開始動工修建，進度過半的有藥山鎮(zhèn)羊場村、巧家營鄉(xiāng)巧家營村、馬樹鎮(zhèn)孔家營村等。
5.20萬元的貧困人口醫(yī)療救助基金邊籌集邊實施救助，共有6人提出申請，經(jīng)審查皆符合條件，已全部救助。
6.縣長熱線于今年2月下旬開通，共受理50件來電，辦結率為100%，當事人滿意率為86%。
（三）工資發(fā)放保障較好。
為了保證廣大職工工資發(fā)放，在去年統(tǒng)發(fā)工資試點的基礎上，今年全面推行財政統(tǒng)發(fā)工資工作。截止目前，緩發(fā)職工工資1個月，大數(shù)是1200萬元，在全市屬保工資做得較好的縣區(qū)之一。1至6月，完成財政支出8442萬元，其中全縣財政全供養(yǎng)、半供養(yǎng)人員工資發(fā)放總額為7252萬元，縣鄉(xiāng)機構運轉費用325萬元，兩項剛性支出占財政總支出的89.8%，其中工資支出一項占比為86%，充分表明縣委、政府始終把廣大職工的利益擺在首位，千方百計調(diào)整支出結構，確保工資發(fā)放，確保機構運轉。借此機會我要闡明幾個觀點：
一是全縣干部職工的工資發(fā)放由縣財政供給。我們許多領工資的公務員，都愛說工資是共產(chǎn)黨發(fā)的，是國家發(fā)的，這當然沒有錯。按照我國現(xiàn)行的一級政府一級財政的體制，政府要確保本級財政供養(yǎng)人員的工資發(fā)放，具體到巧家這個特定的地方而言，不妨說廣大職工的工資是縣委發(fā)的，是政府發(fā)的，具體由縣財政來執(zhí)行。有少數(shù)人不理解，以為自己每月領的工資都是由中央財政供給，或者至少是省、市財政供給，發(fā)工資的錢，上級已按月足額撥來了，被縣財政挪作它用，因而遲遲發(fā)不到職工手中。必須要澄清的事實是：第一，大家的工資是縣財政供給，主要靠各項稅收收入來組成，中央、省、市只給體制補助，不承擔縣、鄉(xiāng)的工資發(fā)放職能?？h委、政府也想爭取縣、鄉(xiāng)工資由中央、省、市來供給的好政策，但估計在短期內(nèi)難以實現(xiàn)。第二，公務員工資實行統(tǒng)發(fā)后，只要有資金，就不可能被挪作它用，這也是上級要求搞統(tǒng)發(fā)工資的目的。
二是縣財政在保工資發(fā)放中已不堪重負。在貧困縣確保工資發(fā)放與機構運轉和確保重點工程建設是一個兩難選擇。從上面的分析中可以看出，我縣用于發(fā)工資及保機構運轉的資金占了近90%，而?？顡芨堵远嘤?0%。不保工資發(fā)放，不保機構運轉，則社會不穩(wěn)，人心不穩(wěn)，事業(yè)受損；不撥專款，不搞建設，則財政收入難增加，貧困面貌難改變，最終陷入貧困的惡性怪圈。我縣在處理這一矛盾時，是按照“一要吃飯，二要建設”的原則，把保職工工資發(fā)放擺在了第一位；然后再按照工程的輕、重、緩、急，擠出專款保建設。通過歷年審計，只有拖欠?？畋９べY的，沒有拖欠工資保建設的。從90年代以來沒有哪年職工的工資沒有發(fā)到手，但從來沒有哪年的專款做到應撥盡撥。我縣財政歷年欠撥的幾千萬元?？钜呀?jīng)成為隱性財政赤字，已經(jīng)成為一個巨大的壓力，財政風險和困難日益突出，更需要得到理解和寬容。
主任，各位副主任，各位委員，各位代表，同志們：2004年上半年各項成績的取得，是在縣委的正確領導下，是縣人大常委會、縣政協(xié)實施法律監(jiān)督、工作監(jiān)督、民主監(jiān)督的結果，是全縣各級各部門和廣大人民群眾扎實工作、辛勤耕耘的結果。在此，我謹代表縣人民政府，向縣、鄉(xiāng)人大代表及從事人大工作的各位同志并通過你們向辛勤工作在各條戰(zhàn)線上的同志們，向關心、支持、理解政府工作的社會各界人士和各族群眾、離退休老同志，中央、省、市駐巧單位，中國人民解放軍和人民武裝警察部隊駐巧單位的同志們表示衷心的感謝和誠摯的問候！
第一，具有較好的機遇和廣闊的增長空間。一是國家繼續(xù)實施西部大開發(fā)戰(zhàn)略，對貧困地區(qū)投入扶持能贏得許多機遇。下半年，巧蒙巧威公路、爐房水庫渠系工程、垃圾處理場、牛欄江梯級電站等建設進度的加快和堂瑯文化中心等工程的啟動實施，將有力地拉動縣域經(jīng)濟發(fā)展。二是新調(diào)出的“白鶴灘頻道”，使我縣爭取資金項目和招商引資有了巨大的潛在機遇，金沙江大橋至白鶴灘壩址的沿江二級公路有望立項動工，引資較大的民營醫(yī)院、賓館等爭相建設，將會有力地促進今年經(jīng)濟的發(fā)展。因此，我們要抓住機遇，與時俱進，牢固樹立“決心不動搖、工作不松懈、作風要扎實、力度要加大、目標要實現(xiàn)”的思想，扎扎實實抓好下半年的工作。
第一，以服務白鶴灘電站建設為導向強化農(nóng)業(yè)。一是牢固樹立抗災奪豐收意識，把可能發(fā)生的災害損失降到最低限度。二是建好白鶴灘電站建設肉食品和蔬菜供應兩大基地。三是加強產(chǎn)業(yè)管理，確保農(nóng)民增產(chǎn)增收。烤煙確保每公斤均價不低于8.4元，收購總量6.6萬擔，生產(chǎn)總值2517.5萬元，中上等煙葉比例達75%以上目標的實現(xiàn)。蠶桑確保突破1000噸產(chǎn)繭大關。甘蔗力爭完成今年入榨12萬噸的任務。四是認真抓好扶貧工作，確保今年3萬貧困人口脫貧目標的順利實現(xiàn)。
第二，以提質增效為核心推進工業(yè)。圍繞工業(yè)增加值增長15%和工業(yè)增加值逾億元的目標，抓好礦冶、電力、繅絲、建材、白糖等工業(yè)支柱產(chǎn)業(yè)發(fā)展。支持華益鋅業(yè)公司2萬個金屬噸項目的改擴建。督促水電開發(fā)投資方加快建設進度，壯大電力工業(yè)基礎。做好礦冶業(yè)、水電產(chǎn)業(yè)、特色農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)、建筑建材業(yè)等四大億元工業(yè)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展規(guī)劃和茂租鉛鋅采選基地、馬樹銅選基地、兩江能源基地、藥山建材基地、新華特色農(nóng)產(chǎn)品加工基地的建設規(guī)劃。
第三，以爭取項目為重點拉動投資。抓好已立項目的啟動實施和在建項目的管理。在交通建設上，打通三大通道。一是早日打通市內(nèi)和出滇入川的大通道，全力加快巧威、巧蒙公路建設進度，完成今年的投資計劃；二是打通白鶴灘電站建設施工場地的運輸大通道，早日爭取立項打通巧家縣城至大寨鎮(zhèn)的沿江二級公路；三是打通鄉(xiāng)村網(wǎng)絡通道。爭取啟動大寨鎮(zhèn)集鎮(zhèn)到白鶴灘電站壩址的公路建設；繼續(xù)實施好哨新公路等縣鄉(xiāng)公路、鄉(xiāng)村公路及“通達工程”的建設，積極爭取“村村通”公路項目和資金，促進全縣公路網(wǎng)絡化。在水利建設上，加快爐房水庫灌區(qū)配套工程和花坪子水庫等工程建設進度；爭取早日啟動孔家營水庫、長海水庫的除險加固建設；繼續(xù)加大水土流失治理力度，加大五小水利工程、人畜飲水解困工程建設。做好上半年項目爭取工作的總結，提前做好明年項目的儲備與爭取工作，按照儲備100個項目的目標抓緊項目論證，建成項目儲備庫。
第四，以增收節(jié)支為目標嚴管財稅。一是層層落實收入目標責任制，強化稅收征管，依法治稅，采取措施，做到應收盡收。二是進一步強化一級政府一級財政，縣、鄉(xiāng)共同承擔財政壓力，共同抓好增收節(jié)支工作。三是圍繞農(nóng)村稅費改革后的新政策，積極促進結構調(diào)整，加強財源建設。四是加大支出調(diào)整力度，狠抓節(jié)支工作。牢固樹立“過緊日子”的思想，提高資金使用效益；強化預算管理和預算約束，加大預算外資金統(tǒng)籌管理力度；加強“人、車、會、話”費用管理，大力壓縮非生產(chǎn)性支出比例，爭取實現(xiàn)今年節(jié)支5%的目標，努力緩解財政收支矛盾。
第五，以雙贏為目的抓好金融。一是推進“誠信”工程建設，解決申貸與放貸的“兩難”瓶頸。二是協(xié)助金融單位千方百計吸收存款，增加資金總量。三是協(xié)助金融單位加大催收不良貸款力度，支持金融單位采取各種措施，降低不良貸款占比，化解和防范金融風險。四是繼續(xù)研究和做好金融支持地方經(jīng)濟發(fā)展這篇“雙贏”的文章。
第六，以放活為手段發(fā)展非公有制經(jīng)濟。實施開放活縣戰(zhàn)略，使外面的資金、人才、技術慕名而來；樹立“大開放，大發(fā)展”思想，不設門檻，讓更多的資金、人才、技術流向巧家，真正實現(xiàn)“你發(fā)財、我發(fā)展”；樹立全新的“利益得失”觀念，不計眼前看長遠，不計局部看發(fā)展，不計指責看實效，失之東隅，收之桑榆；樹立人人都是投資環(huán)境，人人都是巧家形象意識，堅決從嚴查處吃、拿、卡、要和“三亂”行為。建立健全服務體系，按《行政許可法》的要求精簡行政審批程序，強化服務意識。真正做到多支持不干預、多服務不設卡、多指導不指責、多協(xié)調(diào)不扯皮，按照“認識上放心、工作上放膽、位置上放正、政策上放寬、機制上放活”的要求來開展各項工作，加快非公有制經(jīng)濟快速發(fā)展。
第七，以創(chuàng)新為動力深化改革。一是積極穩(wěn)妥推進人事制度體制改革，進一步建立有效的管理機制、用人機制和競爭機制，增強干部職工的競爭意識和創(chuàng)新意識，推進各項事業(yè)全面發(fā)展；二是按市政府的要求在今年內(nèi)完成糧食企業(yè)改制任務。三是進一步總結企業(yè)改制的經(jīng)驗，加快自來水廠、縣委招待所等企業(yè)的改制。四是按照“誰污染誰治理”的原則實行污水處理收費制度，按照供水和污水處理兩費合一的收費辦法，基本完成城市供水由福利型向商品型轉變。
第八，以提質為目標經(jīng)營城鎮(zhèn)建設。一是抓緊啟動堂瑯文化中心、花橋集貿(mào)市場及南區(qū)開發(fā)、絲廠小區(qū)街道等工程建設。二是加快推進青年路和花橋路兩面商住樓的建設。三是引資在縣城建設2至3個三星級賓館、2至3個大型車站，逐步建好白鶴灘電站建設后勤服務基地。四是加快對“五個支點”建設情況的指導，提高全縣城鎮(zhèn)化水平。六是進一步加強城市綜合治理，加大城市監(jiān)察執(zhí)法力度，徹底改變臟、亂、差狀況。七是以市場化手段來加快“經(jīng)營城市”的步伐，采取措施加快對供排水處理、集貿(mào)市場等城市配套設施的市場化步伐，抓好垃圾處理收費工作，完善城市公共設施功能，提升縣城品位。
第九，以管理為重點推動社會事業(yè)。一是圍繞“兩基”攻堅目標，推進教育事業(yè)全面進步。按照“掃盲”要求，切實把各項工作落到實處，確保各項指標達標，通過驗收；抓住機遇建硬件，認真抓好以中學為重點的基礎設施建設，夯實教育基礎，確保滿足“普九”校舍需要；全力抓好教師的選招和選調(diào)工作，加強師資隊伍建設；全面推進基礎教育管理體制改革工作進程，為實現(xiàn)“普九”目標奠定堅實的基礎。二是深化城鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生和農(nóng)村衛(wèi)生體制改革，促進全縣衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展；實施好艾滋病防治和結核病控制等項目；繼續(xù)抓好醫(yī)藥市場清理整頓工作，有效規(guī)范醫(yī)藥市場，確保人民群眾的身體健康和生命安全。三是嚴格執(zhí)行“一票否決”制和綜合治理制度，以重點整治的“一鎮(zhèn)三村八組四企業(yè)”為突破口，盡快打開工作新局面；加大農(nóng)業(yè)人口獨生子女“獎、優(yōu)、免、補”工作力度，力爭完成2000戶以上辦證任務；抓好統(tǒng)計臺帳的完善，為人口與計劃生育工作決策提供全面、真實、準確的依據(jù)；建立計生工作長效機制，確保計生工作鞏固提高。四是加大文化市場清理整頓工作，爭取“兩館一站”早日動工建設，不斷促進兩個文明建設，促進文化體育事業(yè)全面健康發(fā)展。五是圍繞“白鶴灘頻道”、干部作風建設、經(jīng)濟建設成效及政府為民辦實事加大對外宣傳力度。六是認真抓好科技推廣，實施好以蘆筍開發(fā)種植示范為主的科技項目，全面完成蠶桑科技培訓任務，做好今年省、市科技項目的申報工作；實施好云南省電子政務二期工程建設，提高辦公效率，認真組織實施和開發(fā)運用現(xiàn)代化辦公系統(tǒng)建設；高度重視殘疾人事業(yè)，實施好白內(nèi)障復明手術等各項工作。
第十，以依法行政為重點確保社會穩(wěn)定。堅持依法治縣，認真開展“四五”普法宣傳。以實施《行政許可法》為契機，嚴格依法行政，全面推行行政執(zhí)法責任制，推進政府法制建設。高度重視人民武裝建設，搞好擁軍優(yōu)屬及民兵訓練、征兵工作。高度重視安全生產(chǎn)，全面落實安全生產(chǎn)責任制，切實保障人民生命財產(chǎn)安全。高度重視信訪工作。充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會矛盾調(diào)處中心、信訪接待和縣長熱線的作用，把矛盾解決在萌芽狀態(tài)，解決在基層。繼續(xù)深入開展打擊以為首的邪教組織專項斗爭，強化社會治安綜合治理，打擊黑惡勢力，堅決掃除“黃、賭、毒”等社會丑惡現(xiàn)象，凈化社會風氣。高度重視民族宗教工作、防震救災減災工作、城鎮(zhèn)居民低保救災工作。
第十一，以措施作保障抓落實。一是實行鄉(xiāng)鎮(zhèn)長負責制。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)濟建設工作，實行鄉(xiāng)鎮(zhèn)長負總責，分管的副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長具體負責。鄉(xiāng)鎮(zhèn)長親自抓，分管副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長具體抓，組織全部力量全力抓，一級抓一級，縱抓到底，橫抓到邊，層層抓落實。政府部門也要推行行政首長負責制。二是實行責任追究制。下半年縣政府督查督辦室要加大督查督辦力度，對各項重點工作、重點項目、各項責任制的落實要定期通報，嚴格實行工作責任追究制。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門也要建立相關責任追究制度。三是實行一票否決制。若因工作不力，弄虛作假等造成該鄉(xiāng)鎮(zhèn)或部門工作滯后，沒有完成目標任務的，將按照縣委“爭先創(chuàng)優(yōu)”的要求，年終考評和評優(yōu)實行一票否決，追究責任。四是工作作風督辦制。為進一步轉變作風，縣政府將組織監(jiān)察局、政府辦、廣電局等單位，聯(lián)合對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及政府機關工作作風進行督促檢查，對工作作風飄浮，自由散漫，擅自離崗者，將嚴肅查處。
工作總結攻堅克難篇十六
生活中充滿著各種各樣的挑戰(zhàn)和困難，這些難題或許是突如其來的災難，或許是長期的精神折磨，但無論形式如何，這些危難都會考驗我們的內(nèi)心，檢驗我們的意志和堅持。而我們在經(jīng)過多次的嘗試和磨難后，也會收獲到一些寶貴的心得體會。
二、克難攻堅需要的勇氣和毅力
克難攻堅需要我們的勇氣和毅力。勇氣是戰(zhàn)勝畏懼和猶豫的力量，它讓我們在充滿疑慮和恐懼的情況下，勇敢地面對挑戰(zhàn)。毅力是在面對困難和挫折時咬牙堅持的力量，它讓我們在疲憊和挫敗的情況下依然堅韌不拔。這些力量讓我們可以戰(zhàn)勝生活中的各種困境，包括生活、工作、情感等方面的難題。
三、要克制自己的情緒和心態(tài)
在克難攻堅的過程中，我們時常會面臨各種情緒和心態(tài)的考驗。焦慮、恐懼、失落等負面情緒常常會占據(jù)我們的內(nèi)心，讓我們感到難以承受。而這時候，我們需要保持冷靜的頭腦，克制自己的情緒和心態(tài)。只有這樣，我們才能做出明智而冷靜的決策，從而更好地面對困難和障礙。
四、要有堅定的信念和目標
克難攻堅需要我們有堅定的信念和目標。信念是我們在面對困難時不動搖的信仰，而目標則是我們在克服障礙時前進的動力。只有當我們有了堅定的信念和目標，才能在困難面前不妥協(xié)不退縮，勇往直前。
五、總結：克難攻堅，勇往直前
克難攻堅需要我們有勇氣和毅力，要克制自己的情緒和心態(tài)，有堅定的信念和目標。當我們堅持不懈地克服各種困難和挑戰(zhàn)時，我們會發(fā)現(xiàn)自己變得更加堅強和自信，也會在生活中收獲更多的歡樂和意義。讓我們克難攻堅，勇往直前，信仰自己，在人生的道路上向前邁進。
工作總結攻堅克難篇十七
攻堅克難是人類的一項重要能力，可以幫助人們克服各種困難，迎接生活和工作中的挑戰(zhàn)。然而，盡管攻堅克難看起來很容易，但實際上它需要勇氣、毅力和努力。在這篇文章中，我將分享我的攻堅克難經(jīng)驗和體會。
第二段：考驗勇氣和毅力的挑戰(zhàn)
攻堅克難需要我們面對各種各樣的挑戰(zhàn)，尤其是在一些復雜的環(huán)境中。在我工作中遇到的一個案例中，我需要幫助客戶解決一個非常困難的問題，但客戶不斷地改變要求、推遲決策。這種情況下，我需要保持冷靜、堅定，并且不斷地適應變化。最終，我成功地解決了問題，雖然經(jīng)歷了一個漫長而復雜的過程，但我的勇氣和毅力幫助我順利度過了這個難關。
第三段：努力克服挑戰(zhàn)的獎勵
攻堅克難可以幫助人們充分發(fā)揮自己的潛力，并得到回報。一旦我們成功地攻克了一個難題，我們就會收獲成功帶來的快樂和滿足感。依靠我們的毅力和耐心，我們可以達到自己的目標，看到自己的成果。
第四段：學習和適應
攻堅克難需要我們不斷地學習和適應。在面對新的挑戰(zhàn)時，我們需要努力學習相關知識，不斷提升自己的技能，以便更好地應對問題。同時，我們需要適應環(huán)境的變化，保持靈活性，并在不斷變化的情況下保持冷靜和鎮(zhèn)靜。
第五段：結尾
在攻堅克難的過程中，我們需要面對各種各樣的困難和變化。然而，我們可以通過勇氣、毅力和努力克服這些挑戰(zhàn)，獲得成功的快樂和滿足感。同時，我們可以通過學習和適應，不斷提升自己，變得更強大和更有能力。攻堅克難需要我們在人生的道路上走得更遠、更高、更快。
工作總結攻堅克難篇一
為進一步加強我院作風建設，促進本單位干部職工依法履職盡責，不斷提升服務能力和服務水平，努力營造安全、優(yōu)質、高效的就醫(yī)環(huán)境，苦竹鄉(xiāng)衛(wèi)生院通過開展“緊思想、轉作風、促服務”活動，采取五措并舉廣泛征求社會各界和人民群眾對本單位履職盡責工作方面的意見和建議，以實際行動全面接受社會和群眾監(jiān)督。
主動走訪群眾提。組織工作專班開展大走訪，帶著征求意見表、民情走訪卡，主動上門與服務對象面對面座談，重點對衛(wèi)生院建設、服務質量等方面工作進行逐個走訪，虛心誠懇地征求各單位、各村對本院在履職盡責以及黨風廉政、工作作風、行政效能等方面的意見建議，走訪服務對象30余戶。
問卷調(diào)查普遍找。醫(yī)院印發(fā)了《苦竹鄉(xiāng)衛(wèi)生院履職盡責工作征求意見表》，面對社會各界公開征求本院在依法行政、改善服務民生、轉變工作作風、落實黨風廉政建設主體責任及收集和解決問題方面的意見與建議。
深刻反思自己查。醫(yī)院履職盡責領導小組深入各科室督辦檢查，查履職盡責落實情況、查各項制度執(zhí)行情況、查違紀違規(guī)的人和事，通過明察暗訪，大力推進全院履職盡責督促檢查工作的整體進程。
工作總結攻堅克難篇二
近期，殷集小學把“接受履職盡責督促檢查工作”當作首要任務，緊鑼密鼓地開展了系列起步工作，取得了實效。
5月9日下午，該校召開了履職盡責動員促進會。會上，學校校長黃文同志組織全體教師學習了《沙洋縣教育系統(tǒng)2016年度加強履職盡責督促檢查工作實施方案》，讓全體教職工深刻認識履職盡責督促檢查工作的重要意義和紀律要求，準確把握履職盡責督促檢查工作的指導思想、目標任務、主要內(nèi)容和方法步驟。隨后作了動員報告，報告詳細闡述接受履職盡責督促檢查是推動教育發(fā)展、深化教育改革，轉變教育系統(tǒng)政風、行風的現(xiàn)實需要；是強化主職主責意思，提升教師能力素質，加快教師專業(yè)發(fā)展，促進教育質量提升的有效途徑。要求大家高度認識到履職盡責督促檢查工作的重要性，結合督查內(nèi)容，認真展開自查自糾，勉勵大家發(fā)揚一貫的優(yōu)良作風，勤懇工作，為殷小的發(fā)展再添新功。
5月10日，學校結合校情制定了切實可行的《殷集小學2016年度加強履職盡責督促檢查工作實施方案》，在學校櫥窗中進行公示?！斗桨浮穼Ω魈幨业?。階段工作進行了立項，建立了工作臺賬，實行銷號管理制度。為了將《方案》落到實處，學校成立了工作領導小組及工作專班，對每個成員的職責進行了明確分工，要求大家上下“一盤棋”，團結協(xié)作，共同完成好這一專項政治工作。學校還設立了舉報箱、舉報電話，自覺接受社會的監(jiān)督。
近期各項工作的落實旨在努力營造依法履職、優(yōu)質高效、廉潔從教的教育發(fā)展環(huán)境，為實現(xiàn)辦人民滿意的教育的工作目標提供有力保障。
工作總結攻堅克難篇三
安全工作重于泰山，按照《縣安全生產(chǎn)事故隱患大排查大整治攻堅行動方案》要求，結合部門實際，加強領導，強化措施，扎實推進專項行動，現(xiàn)將開展情況簡要匯報：
安全無小事，始終把安全生產(chǎn)工作列入全局重要議事日程，建立健全以局長為組長的安全生產(chǎn)排查整治工作領導組織機構，明確由一名副局長主抓，具體負責全局安全生產(chǎn)大排查大整治的組織開展。
為確保農(nóng)業(yè)安全生產(chǎn)大排查大整治工作順利開展，營造農(nóng)業(yè)安全整治良好氛圍，結合實際，利用會議、培訓、送科技下鄉(xiāng)、張貼標語等形式對農(nóng)民、農(nóng)機手、農(nóng)資經(jīng)營者等開展農(nóng)業(yè)安全生產(chǎn)宣傳，廣泛宣傳農(nóng)機、農(nóng)藥、沼氣等安全使用常識和法律法規(guī)，深入重點林地、濕地周邊村莊廣泛宣傳森林防火、蘆葦防火知識。共組織農(nóng)業(yè)安全生產(chǎn)知識培訓班1期，懸掛標語4條，出動宣傳車26次，發(fā)放宣傳資料1500余份，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)安全工作已深入人心。
的技術方法，同時向農(nóng)民宣傳使用高毒高殘留農(nóng)藥的危害性，發(fā)放《農(nóng)產(chǎn)品質量安全生產(chǎn)基本知識》等宣傳資料600余份，引導農(nóng)民科學使用農(nóng)藥、嚴禁使用甲胺磷等高毒高殘留農(nóng)藥；另一方面采取定期與不定期相結合的方式對全縣50多家農(nóng)藥經(jīng)營門店進行檢查，禁止生產(chǎn)、銷售、使用國家明令禁止使用的甲胺磷等五種高毒、高殘留農(nóng)藥，嚴格落實高毒農(nóng)藥、限制使用農(nóng)藥專門定點專柜銷售制度，從源頭杜絕高毒、高殘留農(nóng)藥對蔬菜等的污染。在重大節(jié)假日期間深入各大集貿(mào)市場，對蔬菜等農(nóng)產(chǎn)品質量安全情況進行監(jiān)督，確保群眾吃上放心農(nóng)產(chǎn)品。
二是切實加強新增農(nóng)機手農(nóng)機安全宣傳培訓工作。國家農(nóng)機補貼項目的實施加快了大型農(nóng)業(yè)機械的發(fā)展，但大型農(nóng)機駕駛操作技術性很強，如果對駕駛操作人員培訓不到位，會為農(nóng)機安全生產(chǎn)埋下很大隱患，為此對2017年農(nóng)機購置補貼對象進行重點監(jiān)管，要求20xx年農(nóng)機補貼農(nóng)機全部上牌，持證上崗，以提高農(nóng)機安全生產(chǎn)水平。
三積極開展農(nóng)機安全生產(chǎn)大檢查。積極通過深入鄉(xiāng)村道路、田間地頭、進村入戶等方式，全面檢查農(nóng)機安全生產(chǎn)情況，對在檢查中發(fā)現(xiàn)的農(nóng)機駕駛操作違規(guī)違法問題進行及時糾正，嚴肅處理，活動以來共檢查維修農(nóng)業(yè)機械68臺，盡最大努力消除農(nóng)業(yè)機械安全生產(chǎn)隱患。切實做好農(nóng)機年檢工作，專項行動開展以來已完成農(nóng)機年檢35臺。
四是其實加強林業(yè)防火工作，森防站、野保站工作人員定期深入重點林地、濕地蘆葦?shù)氐冗M行巡查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時消除，嚴防因用火不當造成失火，設立舉報電話，把森林防火工作切實落到實處。
五是切實搞好沼氣使用安全宣傳，重點深入沼氣池建設村宣傳沼氣安全使用知識，向沼氣池使用農(nóng)戶發(fā)放沼氣池使用安全手冊，要求對廢棄沼氣池及時填埋，消除沼氣安全隱患。
工作總結攻堅克難篇四
在xx年來臨之際，回望xx年度的工作生活，感受到公司及身邊的人這一年來發(fā)生的巨大變化，身邊的同事也都在不斷進步著，朝著同一個目標奮斗。新的一年到來了，也帶來了新的挑戰(zhàn)，在我們準備以全新的面貌來迎接新年的到來時，也不忘回顧和總結過去一年來所做的工作，現(xiàn)對我今年的工作做如下總結。
公司xx年初在編18人，本年截止12月份入職人數(shù)為357人，入職率為：284.5%;離職人數(shù)為xx。截止xx年12份在編人數(shù)為：233人；離職率為：113.1%;員工進出比率為251.4%。
1、每月對員工考勤單及請假單的處理。
2、每月根據(jù)考勤明細，認真做好考勤的統(tǒng)計，為造發(fā)工資提供依據(jù)，根據(jù)考勤統(tǒng)計情況，公布考勤通報。
3、根據(jù)每月考勤情況統(tǒng)計入《考勤匯總統(tǒng)計表》為轉正考評、年終評優(yōu)和年終獎的計算提供依據(jù)。
1、新員工入職時，告知準備所需的人事資料，根據(jù)員工提供的人事檔案，建立人事檔案。
2、建立員工花名冊，做到電子版臺帳和紙質檔案相符。
3、負責管理和保管公司所有員工的人事檔案。
4、下半年完成了人事臺帳匯總表的更新，在檔人數(shù)233人。
1、xx年，公司薪酬支出截止xx年12月份共計：230.75萬元，
2、公司為部分員工購買了意外險，截止到xx年12月份共計購買了65人次。
1、了解各部門新增崗位的管理及各部門人員需求狀況。
2、根據(jù)各部門人員的實際需求，有針對性、合理性招聘員工已配備各崗位。通過采取一系列切實措施：廣發(fā)招聘信息、網(wǎng)上招聘、內(nèi)部員工推薦、現(xiàn)場招聘、貼招聘廣告等各種途徑招聘人才。
負責勞動合同簽訂、續(xù)簽及管理工作，xx公司新簽勞動合同233份。
1、充值管理：為員工辦理飯卡并提供充值服務，截止到xx年12月份已充值119579.3元。收取充值卡押金4900元。
2、食堂成本管理：統(tǒng)計食堂各項支出費用，并核算成本，平均每月虧損1萬元。
對個人來講，下一步應該在認真工作之余加強專業(yè)知識的學習，不斷提高自身專業(yè)素質，加強抗壓能力，才能面對更大的挑戰(zhàn)，也才不會被時代的潮流所淘汰。xx年人力行政部的責任將更加沉重，人力行政部一定安排并實施好新的一年的工作計劃，用實際的工作業(yè)績來說話。
工作總結攻堅克難篇五
根據(jù)太子鎮(zhèn)中心學校關于開展“教育系統(tǒng)履職盡責督促檢查工作會議的精神，我校在第一階段學習動員的基礎上，對照崗位職責，認真開展了自查自糾工作，深入查找工作中存在的問題?，F(xiàn)將自查工作情況報告如下：
為了認真抓好第二階段的工作，我校成立了由鄭政柏校長為組長的自查工作領導小組。領導小組成員對照“五個方面”的自查要求，帶頭自查，帶頭征求意見，落實責任，采取自上而下的方式，先從領導班子成員查起，然后到每一位教職工，分層分級組織進行。按照權責對等的原則，逐項逐條展開自查，找出差距廣泛聽取意見，真誠采納意見和建議。
5月6日下午，學校召開了向前小學接受履職盡責督促檢查工作自查自糾動員會，全體教師參會，會上明水紅主任宣讀《向前小學接受履職盡責督促檢查工作實施方案》，布置學校相關工作；劉合福校長組織學習了湖北省《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》細則。通過學習，要求全體教師觀大勢，識大局，要充分認識履職盡責督查工作的意義與重要性，認真開展自查自省，不斷提高境界，做到思想到位；嚴于律已、盡職盡責，做到行動到位。筑起思想道德教育和制度堅持制約兩道防線，以制度來規(guī)范，以監(jiān)督來強化，把紀律挺在前面，爭做遵規(guī)守紀的局中人，努力營造風清氣正的校園文化氛圍。會后全體教師簽訂了《向前小學教師履職盡責承認書》。
按照太子鎮(zhèn)中心學校的統(tǒng)一部署，5月、6月為自查自糾階段，我們就“主體責任、依法治校、服務師生、師德師風”四個方面進行了督查檢查，通過自查活動的開展，領導班子成員帶頭學習貫徹廉潔自律準則和紀律處分條例，在工作中發(fā)揮表率作用，每天校委會成員每天率先到校，最后離校，最臟最累的事情帶頭干，從我做起、從現(xiàn)在做起，嚴以律己。
依法治校方面，我們嚴格按照國家政策落實教學計劃，開齊課程開足課時，嚴格按照國家規(guī)定收費，不違規(guī)辦班、辦學，就近招生，不亂招生。通過自查，我校沒有一個教師在外辦補習班，沒有一個教師在外補習班中兼職。
在服務師生方面，我校嚴格落實“一課一輔”規(guī)定，不加重學生課業(yè)負擔，不強制學生或家長購買課外讀物；也沒有教師向學生或家長推銷課外教輔資料或課外讀物并從中謀利的。在代收費方面，一是食堂就餐，我們堅持非盈利、自愿原則，多方面改善學生伙食；另一方面是學生平安保險，我們禁止保險機構進校園購買，支持校外購買，同時堅持價值自愿原則。堅持校園安全常態(tài)化管理，堅持每周排查制度，確保校園安全。班主任堅持家訪制度，積極開展生命安全教育和心理健康教育，確保學生健康快樂成長。堅持收費公開制度，不向家長都收一分錢。
我們開展了“校服、飲用奶（營養(yǎng)餐）商業(yè)保險、教材教輔”四項整治活動，在這是各方面，我們一是堅持自愿原則，二是做到陽光操作。學校20xx年收取的商業(yè)保險支教費，我們上交了財政專戶，按照開發(fā)區(qū)紀委和財政局的政策要求，我們進行了清退。教師不存在從中收受返點、回扣或受賄現(xiàn)象。
在財務方面，我們開展了財務違規(guī)自查、工會經(jīng)費使用自查工作，對財務上出現(xiàn)的問題及時整改，6月份開展的財務違規(guī)自查中，我校出現(xiàn)的辦公費50元無明細，校車維修50元無明細違規(guī)問題進行了及時整改；工會經(jīng)費嚴格國家規(guī)定執(zhí)行，嚴格控制標準。
在師德師風方面，我們認真組織教師學習了《湖北省中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》，教師沒有體罰或變相體罰學生的現(xiàn)象，沒有教師組織學生在校內(nèi)或校外有償補課現(xiàn)象，許多教師特別是年輕教師都是無償為后進生輔導。更沒有教師接受或索要學生或家長的錢財、禮物、有價證券等現(xiàn)象。
我們通過發(fā)調(diào)查問卷向學生家長征求意見或建議，對群眾的意見或建議進行梳理，作出公開承諾。聘請村干部為行風監(jiān)督員，對學校的工作進行監(jiān)督。
通過問卷調(diào)查和自查，我校主要存在“履職盡責的重要性認識不夠、工作效率不高，教學質量不高、主動服務意識不夠強”等方面存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)。
針對這些問題，我們強化責任，明確措施，建立長效機制，確保學校和教師健康有序的發(fā)展，逐步提高我們的教學質量，更好地為學生、家長服務。
1、深入開展“兩學和一做”活動，加強政治學習，武裝頭腦，抬高政治敏銳性，深入理解履職盡責的深遠意義。
2、進一步落實管理制度，明確責任，明確崗位職責，落實一崗雙責，進一步強化服務意識。
3、進一步加強師德師風建設。
4、細化學校管理，使學校各方面管理精細化，向管理要效益。綜上所述，我校嚴格按照區(qū)育局開展此項活動的工作要求，圍繞履行職能和責任落實情況，對照學校相關規(guī)定及教育教學管理等方面的制度，對照各自擔負的職責，對照廣大群眾的意見等情況進行系統(tǒng)的自查，找準學校、個人存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)；并將自查的情況和征求的意見進行分析歸類，對學校每個具體崗位的職責設定、責任落實的現(xiàn)狀等進行系統(tǒng)梳理，提出整改措施，有效地提高了廣大黨員干部尤其是行政班子的執(zhí)行力，進一步提升了辦事效能，為實現(xiàn)學校既快又好的跨越式發(fā)展奠定了基礎。
工作總結攻堅克難篇六
扶貧還要“宣、掃、拆”
貴州省黎平縣^v^周道澤。
當前，脫貧攻堅已進入決勝階段，為打好這場沒有硝煙的戰(zhàn)爭，迎接2020年實現(xiàn)同步小康順利到來，各級黨委部門上下齊心，攻堅克難。
但俗話說得好“打江山易，守江山難”。如何在當前攻營拔寨階段，徹底根除窮根，杜絕“春風吹又生”上，筆者認為還需要做到心沉基層，不僅要在房前屋后、在街節(jié)后巷做好“宣、掃、拆”，更要在百姓心里面，思想上做好“宣、掃、拆”。
宣傳黨的政策，杜絕懶漢思想。一事一議的光伏路燈，是百姓脫貧方向的指引燈，“村村通”“組組通”的水泥硬化路是百姓奔小康的康莊大道，扶貧教育幫扶是逃離貧窮的的汽車，醫(yī)療幫扶更是防止“一病回到解放前”的安全員。但是，天下沒有免費的午餐，一針一線、一分一角都是需要靠自己的雙手辛勤勞動所得。當懶漢只會讓美好生活離我們越來越遠。宣傳黨的政策，不僅是讓百姓懂政策感黨恩，更是要讓百姓明白富裕是靠勞動靠努力來的，絕不是不勞而獲的。
掃好村前寨后環(huán)境，也要掃除百姓“等、靠、要”思想。從門前屋后到街前巷后再到村前寨后，衛(wèi)生保潔員辛勤勞動，給大家換來了干凈衛(wèi)生的環(huán)境，讓村寨新天換舊貌。但這掃，不僅要掃看的見“垃圾”，還要掃出看不見的“垃圾”，要掃到百姓的思想里、心坎上，要掃除“我是貧困戶我光榮、我窮我光榮”、掃除“我領低保我光榮”的思想垃圾，更要掃除不愿勞動、一心“等、靠、要”的思想垃圾。只有掃除“等、靠、要”的錯誤思想，明白“等、靠、要”沒出路，勤奮努力方是出路。
拆除老、破房屋，更要拆掉“懶”也能“得”的思想。當前拆除老、舊等一些不安全、不具備居住條件房屋的工作一直在如火如荼的開展，拆除這些在生產(chǎn)生活中存在安全隱患的建筑物，不僅降低農(nóng)村發(fā)生安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，更加展現(xiàn)了新農(nóng)村的風貌。但要認識到，僅拆除老、破房屋只是“拆”工作的一分部，另一部分還要“拆”掉“等、靠、要”、“我是貧困戶我光榮”“懶能得”的“危險建筑物”。只有拆除這些“危險建筑物”，要讓百姓明白等是靠不住的、等是要不到的、貧困不是光榮的、當懶漢更是什么都得不到的。從老百姓心底里、思想上拆掉這些“不安全的想法”，在思想的根基里扎緊勤勞才能脫貧的“鋼筋”，澆灌跟黨走方能致富的“水泥”，才能讓脫貧奔小康的高樓拔地而起。
工作總結攻堅克難篇七
4月26日下午，20xx年全市教育系統(tǒng)接受履職盡責督促檢查工作動員會后，我校立即行動，積極投入到接受履職盡責督促檢查工作，現(xiàn)將前一階段工作總結如下：
我校成立了以校長胡發(fā)平為組長，所有學校班子成員為副組長，全校教職員工接受履職盡責督促檢查工作領導小組，并抽調(diào)精兵強將組建工作專班，成立了專門的領導小組辦公室，并結合教育實際，我校制定了《20xx年全市教育系統(tǒng)接受履職盡責督促檢查工作實施方案》。
并且有條不紊抓落實。
5月5日下午我校召開全體教職工大會，校長胡發(fā)平同志作了《20xx年全市教育系統(tǒng)接受履職盡責督促檢查工作》的動員報告。
認真?zhèn)鬟_了上級領導講話和有關文件精神。
結合我校實際情況作了專項布置。
學校校園張貼標語“履職盡責當好標桿，務實清廉向我看齊”的宣傳標語，宣傳履職盡責督促檢查的重要性和緊迫感，為全面鋪開接受履職盡責督促檢查工作奠定堅實基礎。
學校本著“以人為本，一切為了學生”這一辦學理念，突出我校教育教學特色，務求履職盡責實效。
圍繞履職盡責工作主動“挑刺”，列出八重點整治項目清單，細化責任到分管領導，要求限期整改到位。
動員會后，我校專班立即開展行動，迅速與每位教職員工簽訂《教師履職盡責承諾責任書》。
開展了“我的崗位職責是什么？履行的怎樣？”、“我在崗位職責履行上有哪些問題和不足？”“為更好履職盡責我準備怎么做？”的“履職盡責大討論”活動。
教師踴躍發(fā)言，借此東風，提高自己的教育教學水平和業(yè)務能力，轉變工作作風和教學理念。
對照《20xx年全市教育系統(tǒng)接受履職盡責督促檢查工作實施方案》的有關要求，每位教師認真查找工作存在的不足，制定切實可行的整改方案，開展批評與自我批評，不護短，不相互恭維。
工作總結攻堅克難篇八
^v^^v^指出：“2019年是決勝全面建成小康社會關鍵之年，是脫貧攻堅戰(zhàn)進入決勝的關鍵階段”。2019年全國有成千上萬的扶貧干部奮斗在基層一線，他們不顧自身安危翻山越嶺、過河趟水，只為將最新的扶貧政策、最好的幫扶措施送給百姓。老百姓則親切地稱他們是團結群眾的“連心橋”，助力脫貧的“加速器”，化解矛盾的“潤滑油”。但在扶貧干部眼中脫貧攻堅工作更像是一道“家常菜”，而且嘗過這道“家常菜”的扶貧干部數(shù)不勝數(shù)，可謂是“五味俱全”。
“家常菜”中的“酸味”，滲透出扶貧干部工作的辛酸?！鞍パ?，為啥子他屋頭享受了易地扶貧搬遷、危舊房改造政策，我為啥子一樣都沒有享受啊，我不管反正我也要享受?！边@樣的情景扶貧干部已經(jīng)司空見慣，他們大部分時間都要應對一線的扶貧工作，任務重、壓力大，政策的剛性約束往往會與實際情況有出入，有時候為了把一個政策給老百姓講懂、講通，可能會多次上門解釋還得不到理解，“心酸”勁頓時涌上心頭。他們還要面對父母的老去，孩子的成長自己卻沒有時間照顧，心中的辛酸苦楚可想而知。
“家常菜”中的“甜味”，浸潤出扶貧干部工作的甘甜。“同志，謝謝你的幫扶，今年我養(yǎng)了幾十桶蜂蜜，種植了幾十畝中藥材，收成都還不錯，我沒啥送的，送你幾斤蜂蜜”?？吹竭@樣的情景，每一位扶貧干部都很激動，有的甚至喜極而泣，自己的幫扶工作終于有了成效，頓時所有的辛酸都拋擲腦后。扶貧干部在走訪幫扶過程中，與貧困群眾建立了深厚的感情，一同勞作、拉家常、謀產(chǎn)業(yè)、談未來，這是多么和諧的“一家人”，試問會有誰覺得扶貧工作辛苦?蜂蜜雖甜，但最甜的不過人心。
“家常菜”中的“苦味”，折射出扶貧干部工作的艱辛。“你看，鎮(zhèn)扶貧干部又來我家了，我家不通公路，只能靠走路，路雖然遠，但他們每個月都堅持來一兩次”“你們要找哪位同志，最好是晚上來找他，白天他都在村里”，諸如類似的情景不勝枚舉。脫貧攻堅工作苦不苦——苦，最苦的莫過于扶貧干部，夏天走在37度的田間地頭，在蚊蟲肆掠的林中穿梭;冬天在零下幾度的河水中赤腳過河，在冰天雪地中徒步前行;晚上不到12點以后絕不休息，餓了就吃方便面，只為讓貧困戶的信息精準，再精準;通宵達旦的開會研究解決貧困戶的困難的方式方法。^v^^v^指出：“脫貧攻堅不獲全勝，絕不收兵”。脫貧攻堅是一場沒有硝煙的消除貧困的戰(zhàn)爭，奮斗在基層一線的扶貧干部舍小家為大家，有的甚至奉獻了寶貴的生命，但他們?nèi)匀粓孕艅倮氖锕饩驮谘矍啊?BR> “家常菜”中的“辣味”，品嘗出扶貧干部工作的責任?！澳銈儌z先別吵了，大家都是為了扶貧工作，你這樣做有道理，他那樣做也沒有錯。”“請你把這份責任書簽一下?！边@樣的場景在開會的時候經(jīng)常出現(xiàn)，不是因為兩個扶貧干部的關系不好，爭吵的目的都是為了早點給困難群眾解決問題，有時候會為了一個解決方案爭得面紅耳赤，火藥味十足。為了將責任壓力層層傳導，向下層層壓實責任，簽訂責任書是落實各項工作的必要之舉，特別是遇到棘手的問題，更是有不少扶貧干部簽訂“辣味”十足的責任書，勢要迎難而上。
“家常菜”中的“咸味”，掂量出扶貧干部工作的分量。一道菜的好壞不在于菜品有多么華麗，而在于是否合口味。在脫貧攻堅過程中，有的扶貧干部沒掂量扶貧工作的分量，隨意添加“佐料”，導致“家常菜”無人落筷?！澳憬裉毂仨毎堰@個算賬明細表給我簽了，你不簽也得簽，簽也得簽”。這樣的情景出現(xiàn)的幾率應該很低，有的扶貧干部在基層開展工作不注重方式方法，缺乏和老百姓打交道的經(jīng)驗方法，一味的講求工作效率;殊不知這樣會適得其反，不僅工作開展不了，還可能有損黨員干部形象。扶貧工作需要“掌勺人”掌握好鹽的分量，還需要理論聯(lián)系實際，這樣才能炒出合干部群眾口味的“家常菜”，才能得到百姓的認可、贊同。
工作總結攻堅克難篇九
本人自xx年xx月xx日來我鎮(zhèn)上班，至xx日已有17個月，現(xiàn)在我就職于村，主要負責全鎮(zhèn)的土地承包和農(nóng)戶的收益問題。
在本人的工作崗位上，我一直嚴格要求自己，努力鉆研業(yè)務、不斷更新知識、不斷提高自己的業(yè)務水平和工作能力，并結合本村實際情況，積極向領導及時匯報農(nóng)村工作進展情況；及時幫助村解決農(nóng)村工作中的實際困難；在本村擔任村級農(nóng)業(yè)合作聯(lián)社主任，主要負責村農(nóng)民組的業(yè)務、科研和信息服務等工作。通過以上各方面的努力，本人的業(yè)務工作能力、綜合能力和管理水平都得到了極大提高。
農(nóng)村工作涉及面廣、涉及面廣，如果自我學習業(yè)務知識不到崗，不能及時充分發(fā)揮主觀能動性，那么在工作和生活中就很難有高度、有針對性，工作效率就會大打折扣。為此，我始終把學習放在重要位置，堅持理論聯(lián)系實際，學習《農(nóng)村工作條例》、《農(nóng)村土地承包經(jīng)營權流轉管理辦法》，努力提高自身素質。積極參加村里組織的業(yè)務培訓，認真學習農(nóng)民土地承包經(jīng)營權流轉的有關文件，了解我鎮(zhèn)的土地承包經(jīng)營權的發(fā)生、流轉情況，以及我鎮(zhèn)國有土地流轉政策，為以后的工作打下基矗同時積極參加村兩委的業(yè)務培訓學習，提升自己的業(yè)務能力。
農(nóng)村土地承包經(jīng)營權的發(fā)證和收繳工作也是我的重要工作。本人負責的土地承包經(jīng)營權收繳工作也是我的重要工作，在本人的努力下我們順利完成了本期的各項工作任務。一是做好農(nóng)戶登記、核對，及時發(fā)放農(nóng)民土地承包經(jīng)營權登記表和土地承包經(jīng)營權轉讓許可證的收繳工作。二是做好本人及本村農(nóng)戶土地承包經(jīng)營權變更登記工作。我按照上級的通知要求及時、準確、及時完成了本期承包土地的變更工作。三是協(xié)助做好土地承包經(jīng)營權流轉申請的核實及發(fā)放工作。本期的工作主要是在核實發(fā)證的填寫上，以及申報的工作。四是做好土地承包經(jīng)營權的發(fā)證登記工作。本期工作重點是在核對發(fā)證上，做到了準確、及時、完整和及時。
在工作中始終把學習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質上下功夫。在工作中，我積極向老同志學習，學習他們的工作經(jīng)驗，學習他們的工作方法，學習他們的做事方法，不斷提高工作能力。xx年來我認真學習了農(nóng)村土地承包經(jīng)營權流轉管理辦法等文件和有關政策，并積極向村里同事及有經(jīng)驗的同事學習，虛心學習他們的經(jīng)驗，不斷提高業(yè)務水平。通過xx年來的努力，我所承包的村級土地承包經(jīng)營權流轉工作進展順利，取得了較好的成績。在本期工作期間，我積極學習新農(nóng)村建設的有關理論，并積極向村里同事及會主任學習農(nóng)村土地承包經(jīng)營權流轉管理相關文件等，積極向領導及同事學習相關的業(yè)務知識，不斷提高自身的業(yè)務能力。
在工作中，認真完成上級領導下達的各項工作任務，在工作中認真負責，積極主動，積極配合做好領導下達的各項工作，同時努力完成各項指標任務。在工作中，我始終保持謙虛謹慎的工作態(tài)度。虛心向同事們學習業(yè)務經(jīng)驗，不斷提高業(yè)務水平，并在實踐中積累經(jīng)驗，不斷充實完善自己。xx年來，本人在工作中能以老員工們的身份嚴格要求自己，做到不懂的問題虛心向老同志請教，不斷提高自身工作能力，并且對本村村級的土地承包經(jīng)營權進行了認真細致的調(diào)研，在此基礎上積極與鎮(zhèn)、會溝通聯(lián)系，及時了解土地承包政策，為今后村級土地承包工作做好準備。在工作中認真對待自己的每一份工作，努力完成好每一項工作任務。
盡管取得了一些成績，但是與領導的要求和同事們的希望相比，還存在一定的差距。
一是理論水平需要進一步提高；
二是深入基層調(diào)查研究的能力不足；
工作總結攻堅克難篇十
為切實轉變工作作風、提升為民服務能力。近期，咸寧市衛(wèi)生計生委組織加強履職盡責督查專班，采取不發(fā)通知、不打招呼，隨機突訪、直奔現(xiàn)場的方式，對市直、各縣市區(qū)醫(yī)療機構、衛(wèi)生計生單位履職盡責情況進行突擊檢查。暗訪過程中采取攝影、錄相、錄音等形式，檢查單位職能是否落實、干部職工是否堅守崗位、工作服務質量如何等方面情況，將發(fā)現(xiàn)的問題第一時間反饋給單位，要求落實“兩個責任”，層層傳導責任和壓力，嚴明工作紀律，強化作風保障。
同時，該委通過設置征求意見箱、開通專線投訴電話、下發(fā)督查通報等形式，對發(fā)現(xiàn)的履職不力、作風不正、行為不廉等問題堅決不留情面予以通報，實行掛號跟蹤督辦，要求限期整改到位，切實提高了履職盡責工作實效。
“現(xiàn)在紀律抓得很嚴，我們工作絲毫不敢馬虎。”近日，咸寧市第一人民醫(yī)院門診部一名護士為患者上好藥后如是說。這是該委自6月份以來開展加強履職盡責工作暗訪常態(tài)化后收到的良好效果。
前不久，在該委開展的履職盡責暗訪過程中，咸寧市第一人民醫(yī)院一名副科長上班時間吸煙，一名護士上班用手機看電影，被市衛(wèi)生計生委暗訪組發(fā)現(xiàn)，在全系統(tǒng)通報批評，分別給予500元、2000元罰款。
截止目前，已暗訪問40個重要窗口單位、112個業(yè)務科室，發(fā)現(xiàn)違紀問題29個，給予通報批評37人、行政處罰42人和行政警告處分2人。
工作總結攻堅克難篇十一
全面建成小康社會決戰(zhàn)決勝階段，政協(xié)組織和廣大政協(xié)委員要把為“十三五”時期發(fā)展獻計出力作為履職主線，按照嚴的要求和實的作風，自覺擔當、主動作為，發(fā)揮好協(xié)商民主重要渠道和專門機構作用，運用好人民政協(xié)的話語權利，不斷發(fā)出好聲音、釋放正能量，為全面建成小康社會獻計出力。
第一，把政協(xié)工作放到全縣大局中去定位，在參謀上用功、在助推上用力、在共識上凝聚。
牢牢把握履職方向，始終與縣委保持方向、目標和工作上的一致，各項履職活動都要緊扣中心、貼近中心、圍繞中心，自覺把履職工作放到全局工作中去謀劃，工作上主動對接，節(jié)奏上同頻共振，目標上同向推進。聚焦改革發(fā)展熱點問題，認真開展調(diào)查研究、咨詢論證和建言獻策等活動，提出更多有見解、有分量、有價值的意見建議。廣泛做好團結人、聯(lián)系人工作，及時反映社情民意，多做理順情緒、化解矛盾的事，多做凝聚共識、匯聚力量的事，多做溝通包容、促進和諧的事。進一步發(fā)揮政協(xié)自身優(yōu)勢，搭建好百年靈璧、政協(xié)論壇、文史資政和天南地北靈璧人等特色平臺，廣泛匯聚助推全面建成小康社會的正能量。
第二，把協(xié)商民主貫穿政協(xié)履職全過程，不斷提高協(xié)商能力，扎實推進協(xié)商民主。
20xx年，縣政協(xié)采取全體會集中協(xié)商、常委會專題協(xié)商、主席會重點協(xié)商等形式，共開展各種協(xié)商活動40余次，形成建議案14篇、建議書6篇。會協(xié)商、善協(xié)商是政協(xié)組織的看家本領，只有加強履職能力現(xiàn)代化建設，才能做到商有本領、協(xié)有底氣。要按照提高政治把握、調(diào)查研究、聯(lián)系群眾、合作共事四種能力的要求，著力練好協(xié)商民主這個看家本領。通過加強常委會、專委會和委員隊伍建設，發(fā)揮好常委會在協(xié)商民主中的領導作用、專委會的基礎作用、委員的主體作用，打造一支懂政協(xié)、會協(xié)商、善議政的履職隊伍。同時，切實推動協(xié)商成果轉化，解決好協(xié)商最后“一公里”問題，讓協(xié)商成果看得見、摸得著。
第三，把作風建設作為政協(xié)工作立身之本，以嚴和實的要求履職。
作風建設是從嚴治黨的切入點，政協(xié)沒有例外。政協(xié)組織要堅持以嚴的標準、嚴的措施、嚴的紀律管好政協(xié)隊伍，塑造人民政協(xié)新形象。政協(xié)機關干部和委員中的黨員要堅定理想信念，模范執(zhí)行黨的路線、方針、政策；要增強看齊意識，自覺踐行“三嚴三實”，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。要帶頭轉變工作作風，在履職活動中堅持求精求細求實，撲下身子廣接地氣。政協(xié)工作是黨的全部工作重要組成部分。作為政協(xié)人，都要熱愛政協(xié)，融入政協(xié)，說好政協(xié)的話、干好政協(xié)的事、做好政協(xié)人，努力實現(xiàn)政協(xié)組織有凝聚力、政協(xié)活動有吸引力、政協(xié)領導有親和力的“三有”目標。
第四，把改革創(chuàng)新作為政協(xié)工作的活力之源，堅持在繼承中開拓、在創(chuàng)新中前進。
靈璧縣政協(xié)委員隊伍總體狀況是好的，但也存在素質參差不齊、界別分布失衡、少數(shù)委員角色意識不強和履職能力不足等突出問題。對界別來說，委員失語就意味著界別的沉默。因此，發(fā)揮好委員主體作用，一要把好委員入口關。堅持標準，嚴格程序，真正把代表性強、群眾認可、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才吸收到委員隊伍中來。二要加強對委員的服務和管理。一方面讓委員感受政協(xié)像家一樣溫暖，讓委員愿進政協(xié)門、想見政協(xié)人、樂干政協(xié)事。一方面完善委員履職評價、激勵和約束機制。三要為委員搭建履職平臺。擴大委員調(diào)研視察參與面，提高委員活動頻率。發(fā)揮政協(xié)例會平臺作用，根據(jù)會議議題邀請委員列席常委會、主席會、協(xié)商會等。在各項履職活動中，突出委員主體地位，讓委員唱主角。完善委員知情明政機制，為委員履職創(chuàng)造條件。
工作總結攻堅克難篇十二
第一段：引言（200字）。
人生的道路上并非都是平坦的，攻堅克難是每個人都需要去面對的挑戰(zhàn)。無論是學習、工作還是生活中，我們都會遇到種種困難和障礙，如何去攻克它們呢？今天我想分享一下我在攻堅克難過程中的心得體會。
第二段：正文一（200字）。
首先，面對困難我們必須保持積極的心態(tài)。困難有時候并不可怕，可怕的是我們面對它的態(tài)度。如果我們對待困難的時候心態(tài)不好，怨天尤人，自怨自艾，那么問題就會變得越來越嚴重。因此，我們要時刻保持一個堅定、積極的心態(tài)，相信困難只是暫時的，它會轉化成我們前進的推動力。
第三段：正文二（200字）。
其次，我們必須具備強烈的意志力和不屈不撓的精神。攻堅克難需要我們具備強大的意志力，只有在堅定的信念支持下，我們才能不斷地迎接新的挑戰(zhàn)。同時，我們還要始終保持不屈不撓的精神，即使在遇到非常困難的時候，也不要輕易放棄，必須堅定地朝著目標前進。
第四段：正文三（200字）。
再次，我們需要合理規(guī)劃和充分準備。在攻克困難之前，我們需要充分準備，規(guī)劃好每一步的具體行動，這樣才能讓我們在行動時更加有針對性，更能有效地解決問題。同時，我們也需要時刻保持謙虛和學習的心態(tài)，充分利用現(xiàn)有的資源和經(jīng)驗，以更全面的角度去分析和解決困難。
第五段：結論（200字）。
攻堅克難是每個人成長不可避免的一個環(huán)節(jié)，而面對挑戰(zhàn)，我們必須保持積極心態(tài)、強烈的意志力、不屈不撓的精神以及合理規(guī)劃和充分準備。攻堅克難是生命成功的關鍵，沒有經(jīng)歷攻堅克難的體驗，就不可能真正的成長和進步。因此，我們必須以樂觀的態(tài)度面對困難，堅定不移地追求夢想，相信只要我們矢志不渝，堅持不懈，就一定能夠攻克困難，最終獲得成功。
工作總結攻堅克難篇十三
領導干部履職盡責、引領擔當不到位的情況比較突出，主要表現(xiàn)在以下五個方面：
一是思想認識不高。存在“小勝即歡、小進即安”的現(xiàn)象；存在過分強調(diào)客觀困難，主觀努力不足的畏難情緒；存在法紀觀念淡薄，違規(guī)違紀行為時有發(fā)生的問題；存在群眾觀念不強，解決職工實際問題的主動性、及時性不夠的情況。其二是履職擔當不力。少數(shù)干部責任心不強，有的存在官僚主義傾向，對部、局工作部署滿足于照抄照轉，對工作落實情況心中無數(shù)。有的搞應付主義，對上級要求口頭上肯定行動上否定，原則上肯定具體上否定。有的好人主義嚴重，對違規(guī)違紀違章行為不敢嚴格管理。有的搞自由主義，明哲保身、但求無過，對結合部問題推諉扯皮，對棘手問題視而不見、聽而不聞。其三是素質能力不夠。一些干部缺乏理性思維，認識問題片面、主觀和武斷，解決問題就事論事、顧此失彼。一些干部學習不主動，政策水平偏低，專業(yè)能力不足，尤其缺乏統(tǒng)籌、創(chuàng)新和引領能力，導致工作長期低水平徘徊。其四是工作狀態(tài)不佳。一些干部精神懈怠、惰性嚴重，工作狀態(tài)下滑。其五是班子整體功能不強。一些班子合力不足，黨政之間、正副職之間的理解、尊重和支持不夠，而一些班子則搞無原則團結，放棄批評與自我批評，你好我好大家好。一些領導干部的政治意識和自律意識有所淡化，“三重一大”集體決策質量不高，隨意決策、個人決策時有發(fā)生，違紀違規(guī)經(jīng)營行為屢禁不止。這些問題的存在，嚴重影響全局科學發(fā)展大局。開展“認真履職盡責、主動引領擔當”主題實踐活動，就是要切實解決存在于干部隊伍中的這些突出問題。
開展主題實踐活動的主要目的，在于全方位提升干部隊伍的整體素質。檢驗活動是否取得成效，就看能否實現(xiàn)六個目標。一是思想要警醒。各級干部更加牢固樹立起責任意識、安全意識、規(guī)范意識、宗旨意識、廉政意識，做到安全上不懈怠，經(jīng)營中不違規(guī)，維穩(wěn)上不推諉。二是狀態(tài)要提振。形成敢抓敢管、真抓實干、知難而進、永爭一流的良好風氣，徹底扭轉工作不認真、作風不深入、遇事繞著走、問題久拖不決的不良現(xiàn)象。三是責任敢擔當。牢固樹立起“責任勝于能力”的理念，勇挑重擔，勇于擔當，不找借口，不講條件，不討價還價，切實做到標準面前敢逗硬、原則面前敢較真、困難面前不低頭。四是能力有提升。全面提升領導班子和領導干部科學決策能力、管理能力和經(jīng)營能力，努力建設一支善于駕馭復雜局面、善于攻堅克難、能夠引領職工群眾開創(chuàng)科學發(fā)展新局面的干部隊伍。五是管理更嚴格。堅決杜絕好人主義、形式主義和官僚主義，以最嚴格的管理、最嚴肅的紀律、最及時有效的責任追究，確保政令暢通。六是績效大提升。堅持講科學、求實效，優(yōu)化資源配置，提高工作效率，夯實管理基礎，提升管理水平和發(fā)展質量，推動各項工作持續(xù)健康發(fā)展。
全局各級組織要把“認真履職盡責、主動引領擔當”主題實踐活動作為提升干部素質、深化企業(yè)管理、推進科學發(fā)展的重要途徑，迅速行動起來，按照活動的總體要求和實施步驟，立足實際、務求實效，把干部真正發(fā)動起來，把活動扎扎實實推進下去。
各級干部特別是領導干部一定要深刻理解開展“認真履職盡責、主動引領擔當”主題實踐活動的重要意義，積極投身到活動中去，通過學習和實踐，進一步提升思想認識，提升工作水平，切實在路局安全、經(jīng)營、建設各個領域展示作為，取得實效，以良好的業(yè)績，體現(xiàn)活動的成果，為推動全局科學發(fā)展而不懈努力。
工作總結攻堅克難篇十四
前言：
在我們的生命中，總會遇到各種各樣的困難和挑戰(zhàn)，有些是來自外界的，有些是因為自身的不足。但無論如何，我們都需要克服它們，攻堅向前，實現(xiàn)自己的人生目標。在這個過程中，我有一些心得體會，和大家分享一下。
第一部分：掌握正確的態(tài)度
面對困難和挑戰(zhàn)時，我們需要擁有正確的態(tài)度。首先是積極的心態(tài)，要相信自己有能力克服它們，這是戰(zhàn)勝困難的第一步。其次是耐心的態(tài)度，解決問題需要時間和耐心，不能著急，要有充分的準備和規(guī)劃。最后是現(xiàn)實的態(tài)度，要面對現(xiàn)實，不要過分幻想，因為事實往往比想象更殘酷。
第二部分：增強自身素質
要克服困難和攻堅向前，還需要增強自身的素質。首先是學習能力，每天保持學習的狀態(tài)，不斷充實自己的知識和技能。其次是思考能力，面對問題要有創(chuàng)新的思維方式，不斷探索新的解決方案。最后是堅強的意志力，哪怕在最艱難的時刻也要保持內(nèi)心的堅定，不放棄自己的夢想。
第三部分：注重團隊合作
在完成任務和攻克難關的時候，團隊合作是至關重要的。要克服困難和攻堅向前，需要凝聚各方之力，合作共贏。在團隊中，要互相信任和支持，協(xié)同完成各自的工作，提高工作效率。而且，團隊合作可以讓我們獲取更多的經(jīng)驗和知識，更好地應對未來的挑戰(zhàn)。
第四部分：注重持續(xù)創(chuàng)新
困難和挑戰(zhàn)總是不斷出現(xiàn)的，為了不斷克服它們并實現(xiàn)個人目標，需要持續(xù)創(chuàng)新。創(chuàng)新意味著打破陳規(guī)和常規(guī)，思維的跳躍和顛覆，以及在不斷探索中尋找新的機會和突破口。在創(chuàng)新的過程中，要不斷完善自己，擁有更出色的人生。
第五部分：激發(fā)自身潛力
克服困難和攻堅向前，最重要的是要激發(fā)自身潛力。內(nèi)在潛力是人類最寶貴的能力之一，只有不斷發(fā)掘和開發(fā)，才能真正實現(xiàn)個人目標。我們需要積極探索自己的優(yōu)勢和劣勢，發(fā)揮潛力，實現(xiàn)自我價值。
結語：
在現(xiàn)實生活中，克難攻堅是一種精神，是一種信仰。我們需要用自己的雙手拼搏、奮斗，才能創(chuàng)造出更好的生活。不管你走過了怎樣漫長的路程，你是否走到了人生的頂端，以及掌握了多少人生經(jīng)驗，都需要繼續(xù)保持愿景，無論遇到什么，堅定克服它們，攻堅向前。
工作總結攻堅克難篇十五
主任，各位副主任，各位委員，各位代表，同志們：
按照會議安排，我代表縣人民政府就2004年上半年政府的主要工作情況向大會作如下報告：
一、克難攻堅，務實奮進，持續(xù)發(fā)展的上半年今年上半年，在縣委的正確領導下，在縣人大常委會的法律監(jiān)督、工作監(jiān)督和政協(xié)的民主監(jiān)督下，縣人民政府以黨的十六大和十六屆三中全會精神為指導，按照“三個代表”重要思想的要求，認真貫徹落實縣委九屆三次全會精神，圍繞第十三屆人民代表大會第二次會議審議通過的奮斗目標，團結和帶領全縣各族人民，與時俱進，務實創(chuàng)新，著力打造有利于發(fā)展的內(nèi)外環(huán)境，正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關系，把改革的力度、發(fā)展的速度和社會可承受的程度有機結合起來。面對國家宏觀調(diào)控政策減收增支和冰雹等嚴重的自然災害，縣政府與全縣廣大干部群眾并肩戰(zhàn)斗、生產(chǎn)自救、克難攻堅、扎實工作，保障了經(jīng)濟社會持續(xù)、快速、健康發(fā)展，全縣呈現(xiàn)出政治穩(wěn)定、社會安定、政通人和的良好局面。
（一）經(jīng)濟社會主要發(fā)展指標完成較好對照年初人代會通過的十大指標，上半年執(zhí)行情況分別是：
1、完成地方生產(chǎn)總值2.5億元（現(xiàn)價），按可比口徑計算，同比增長16.0%，比年度計劃高出6個百分點。第一產(chǎn)業(yè)完成增加值7161萬元，同比增長4.9%；第二產(chǎn)業(yè)完成增加值8043萬元，同比增長34.8%；第三產(chǎn)業(yè)完成增加值9959萬元，同比增長12.0%。
6.城鎮(zhèn)居民人均可支配收入增長情況需待年底統(tǒng)計，預計能完成5%的增長目標;。
7.農(nóng)民人均純收入增長情況需待年底統(tǒng)計，預計基本能完成增長7%的目標;。
8.截止6月30日人口自然增長率據(jù)報表反應為6.3‰;。
9.貧困人口減少情況需待年底統(tǒng)計，預計能實現(xiàn)3萬人口的脫貧目標;。
10.兩基攻堅全力推進，適齡兒童入學率為91.4%，初中毛入學率68.3%。
“五突破”
一是工業(yè)產(chǎn)值取得新突破。國企改革的成效在今年進一步凸現(xiàn)，上半年全縣完成工業(yè)總產(chǎn)值11094萬元（現(xiàn)價），同比增長48.8%。特別是重工業(yè)增幅最為明顯，同比增長99.8%，完成總產(chǎn)值7906萬元，成為gdp高速增長的重要支撐之一。
二是金融存款貸款有新突破。6月末，全縣金融機構各項存款余額達6.1億元，比年初增長9.7%；各項貸款余額達4.91億元，比年初增長21.6%。貸款的增速是存款增速的2倍多，有力地支持了地方經(jīng)濟發(fā)展。
三是人口與計劃生育工作實現(xiàn)新突破。上半年全縣各級各部門狠抓人口與計劃生育工作，切實加強“一鎮(zhèn)三村八組四企業(yè)”的重點整治，截止6月30日，全縣共完成五術8740例，同比增加2347例；完成三術8504例，同比增加2291例；完成農(nóng)村獨生子女辦證1695戶，完成計劃的84.7%。各項措施的有效落實，減少了人口出生人數(shù)，降低了人口自然增長率。
四是狠抓落實有新突破。今年初，縣人民政府將各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的重點工作逐項梳理，列表下發(fā)和上墻，使各項工作任務、目標和要求清清楚楚，明明白白，并定期不定期督查督辦，通報批評了一些工作不扎實的部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)，使各項工作落實的情況好于往年。
五是“兩基”攻堅有新突破。圍繞“兩基”攻堅目標，上半年投入資金870萬元，增加校舍面積1.52萬平方米。積極開展掃盲及鞏固提高工作，開班962個，參學人數(shù)達1.7萬余人。目前又下派機關干部及學生志愿者奔赴廣大農(nóng)村參加掃盲，拉開了萬人掃盲攻堅大會戰(zhàn)的序幕。學生入學就讀在鞏固中發(fā)展，適齡兒童入學率提高近5個百分點達91.4%，凈增2500余人，輟學率控制在2%以內(nèi)；初中毛入學率上升15個百分點達68.3%，凈增3000余人，輟學率略超3%。高考硬上線403人，最高分達610分?？h、鄉(xiāng)、村職成教育體系初步建立，職業(yè)教育聯(lián)合辦學邁出新步伐。
“五推進”
一是農(nóng)業(yè)生產(chǎn)積極推進?？緹熞圃?.7萬畝；種植甘蔗1.96萬畝；蠶桑繼續(xù)實行以部門掛鉤推進基地建設，養(yǎng)春蠶4444張、產(chǎn)繭171.29噸，同比分別增長52.2%和112%，單張產(chǎn)繭平均達到38.54公斤,同比提高了10.89公斤;中藥材種植板藍根、桔梗等5392畝。夏糧產(chǎn)量達到1.18萬噸，同比增長36.9%。推廣“兩雜”良種18.2萬畝，同比增長11.35%；種植地膜玉米6萬畝；舉辦科技示范園6.58萬畝，建立科技示范戶1343戶，引試新品種61個。生豬存欄23.2萬頭，羊存欄10.25萬只，同比分別增長2%和7%；實現(xiàn)肉蛋總產(chǎn)5354噸，同比增長2.57%；以預防“w”病為重點，全力抓疫病防治工作，綜合防疫密度達到101.6%。繼續(xù)實施重點村、安居溫飽村、易地開發(fā)等扶貧項目，組織對竣工項目進行了驗收。完成農(nóng)村剩余勞動力轉移6.02萬人，培訓1.25萬人，發(fā)證1.25萬人，勞務收入成為農(nóng)民增收的一個重要亮點。
二是各項改革穩(wěn)步推進。稅費改革掃尾工作全面完成；公有住房和集資建房的改革基本完成；糧食企業(yè)改革克服重重困難完成資產(chǎn)評估，制定了改革方案；基層供銷社改革完成了改革任務的80%。
三是城市建設與管理深入推進。新華路改造全面完成；玉屏路建成投入使用；垃圾處理場完成投資693.1萬元；由白鶴灘食品有限責任公司投資850余萬元開發(fā)的花橋南端街道，現(xiàn)正在進行路基開挖；城市管理力度加大，“臟、亂、差”現(xiàn)象明顯改變；縣城垃圾處理收費全面啟動實施。
五是鞏固社會穩(wěn)定進一步推進。深入貫徹落實《行政許可法》，不斷推進依法治縣進程；以凈化社會環(huán)境和創(chuàng)建“無毒縣”為目標，嚴厲打擊“黃、賭、毒”社會丑惡現(xiàn)象；強化社會治安綜合治理，繼續(xù)保持嚴打高壓態(tài)勢和開展專項斗爭，積極預防刑事犯罪，成功破案318件；嚴格落實安全生產(chǎn)責任制，采取有力措施，加強了經(jīng)常性的監(jiān)督和檢查。堅持“標本兼治、綜合治理”的方針，深入開展廉政建設和監(jiān)察工作。積極推進民政工作，救助了弱勢群體，密切了黨群干群關系。民族宗教工作以抓發(fā)展為要務，促進各民族的團結和睦。高度重視司法調(diào)解和信訪工作，全縣共受理來信來訪3161件次，辦結3042件次，把一些人民群眾內(nèi)部矛盾特別是群體性事件解決在萌芽狀態(tài)中，鞏固了社會的安定團結。
“一進步”
即社會事業(yè)全面進步。衛(wèi)生工作籌資522萬元加強基礎設施建設，疾病預防控制等方面取得了新進展。文化體育工作以發(fā)掘堂瑯文化為主題，開展了民族民間文化普查。廣播電視共制作《巧家新聞》78期，《巧家視點》等專欄、專題12部（集），送市電視臺播出37條、省電視臺播出2條，為宣傳巧家發(fā)揮了重要作用。國土資源依法管理，保護耕地和保證建設用地雙推進。完成審計項目17項，查出違規(guī)違紀資金385萬元，有力地維護了地方經(jīng)濟秩序。檔案管理立足便民服務，設立了現(xiàn)行文件查閱中心。工商管理不斷規(guī)范市場經(jīng)濟秩序和打擊“假、冒、偽、劣”，食品藥品監(jiān)督管理力度加大，氣象預報不斷加強，地震設防抗災工作積極推進，統(tǒng)計工作有效開展，白鶴灘網(wǎng)站建成開通，“治超”工作啟動實施，方志、消防、公路養(yǎng)護、質量技術監(jiān)督工作正常運轉，老年工作、醫(yī)療保險、婦女兒童和殘疾人事業(yè)健康發(fā)展，郵政通信、國防事業(yè)、旅游開發(fā)等各項工作全面推進。
我縣上半年的經(jīng)濟社會發(fā)展總體形勢趨好，但仍然存在一些不容忽視、深層次的困難和問題。
1、國家宏觀政策的調(diào)整嚴重影響我縣經(jīng)濟發(fā)展。一是全國許多地方，特別是發(fā)達地區(qū)經(jīng)濟過熱，而我縣是嚴重發(fā)展不足，但受總體過熱的影響，中央進一步緊縮銀根，增加了貸款難度。二是今年省對退耕還林的布局進行調(diào)整，我縣一畝也沒有，我縣去年已經(jīng)種植的近一萬畝蠶桑準備在今年納入退耕還林解決，現(xiàn)已無法按原政策兌現(xiàn)。三是煙葉調(diào)撥政策調(diào)整，我縣將減收增值稅銷項稅593萬元。四是國務院決定今年農(nóng)業(yè)稅稅率下調(diào)1個百分點，全縣將減少稅收81萬元。五是國家嚴格控制土地審批與建設用地需求之間的矛盾突出。
2、財政收支矛盾異常突出。上半年完成中央兩稅578萬元，同比下降10.5%。主要受起征點調(diào)高及烤煙內(nèi)部上調(diào)減收218萬元，扣除政策性因素，實際比上年同期增收150.25萬元,增長23%。完成地方財政收入1249萬元,按可比口徑計算增收91萬元,增長6%,同比下降18.3%。下降的主要原因是稅費改革減收223萬元；企業(yè)所得稅率由30%調(diào)為15%減收36萬元；起征點調(diào)高減收32萬元；上年有一次性國有企業(yè)出售收入80萬元,今年沒有,合計減收371萬元。地方財政支出8442萬元,同比增長17.05%。
3、自然災害嚴重。由于今年陰雨連綿，局部地方滑坡、泥石流、房屋倒塌，人畜傷亡災害嚴重，高寒山區(qū)的農(nóng)作物受低溫、冷凍影響，減收已成定局。6月底，15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)又遭受多年難遇的冰雹、泥石流襲擊，加大了災害損失程度。據(jù)統(tǒng)計，全縣僅6月底的自然災害就造成直接經(jīng)濟損失1510.65萬元。
6、部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)對產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整的認識不到位，信心有所動搖。
（二）為民辦實事落實較好。
在年初召開的第十三屆人民代表大會第二次會議上，縣人民政府向全縣人民承諾今年要繼續(xù)為民辦好6件實事。經(jīng)過近半年的努力，6件實事有的已經(jīng)完成，有的正在組織實施中。
1.沿江公路金沙江大橋至綿沙段公路的路基建設已基本完成；并在棉紗、漁壩兩村發(fā)展甘蔗1200畝，種桑500畝。
2.五個民族村的通電工程，小河馬鞍村全面完成；大寨車坪村線路已架設完畢，目前已進入戶表安裝階段；小河竹山村的線路測設工作已經(jīng)完成；紅山紙廠、茂租坪子村因不通路和主電網(wǎng)未覆蓋的原故，不具備施工條件而暫未動工。
3.城區(qū)公廁建設正在進行圖紙設計和落實選址，即將開工建設。
4.10個村委會辦公用房建設，目前已開始動工修建，進度過半的有藥山鎮(zhèn)羊場村、巧家營鄉(xiāng)巧家營村、馬樹鎮(zhèn)孔家營村等。
5.20萬元的貧困人口醫(yī)療救助基金邊籌集邊實施救助，共有6人提出申請，經(jīng)審查皆符合條件，已全部救助。
6.縣長熱線于今年2月下旬開通，共受理50件來電，辦結率為100%，當事人滿意率為86%。
（三）工資發(fā)放保障較好。
為了保證廣大職工工資發(fā)放，在去年統(tǒng)發(fā)工資試點的基礎上，今年全面推行財政統(tǒng)發(fā)工資工作。截止目前，緩發(fā)職工工資1個月，大數(shù)是1200萬元，在全市屬保工資做得較好的縣區(qū)之一。1至6月，完成財政支出8442萬元，其中全縣財政全供養(yǎng)、半供養(yǎng)人員工資發(fā)放總額為7252萬元，縣鄉(xiāng)機構運轉費用325萬元，兩項剛性支出占財政總支出的89.8%，其中工資支出一項占比為86%，充分表明縣委、政府始終把廣大職工的利益擺在首位，千方百計調(diào)整支出結構，確保工資發(fā)放，確保機構運轉。借此機會我要闡明幾個觀點：
一是全縣干部職工的工資發(fā)放由縣財政供給。我們許多領工資的公務員，都愛說工資是共產(chǎn)黨發(fā)的，是國家發(fā)的，這當然沒有錯。按照我國現(xiàn)行的一級政府一級財政的體制，政府要確保本級財政供養(yǎng)人員的工資發(fā)放，具體到巧家這個特定的地方而言，不妨說廣大職工的工資是縣委發(fā)的，是政府發(fā)的，具體由縣財政來執(zhí)行。有少數(shù)人不理解，以為自己每月領的工資都是由中央財政供給，或者至少是省、市財政供給，發(fā)工資的錢，上級已按月足額撥來了，被縣財政挪作它用，因而遲遲發(fā)不到職工手中。必須要澄清的事實是：第一，大家的工資是縣財政供給，主要靠各項稅收收入來組成，中央、省、市只給體制補助，不承擔縣、鄉(xiāng)的工資發(fā)放職能?？h委、政府也想爭取縣、鄉(xiāng)工資由中央、省、市來供給的好政策，但估計在短期內(nèi)難以實現(xiàn)。第二，公務員工資實行統(tǒng)發(fā)后，只要有資金，就不可能被挪作它用，這也是上級要求搞統(tǒng)發(fā)工資的目的。
二是縣財政在保工資發(fā)放中已不堪重負。在貧困縣確保工資發(fā)放與機構運轉和確保重點工程建設是一個兩難選擇。從上面的分析中可以看出，我縣用于發(fā)工資及保機構運轉的資金占了近90%，而?？顡芨堵远嘤?0%。不保工資發(fā)放，不保機構運轉，則社會不穩(wěn)，人心不穩(wěn)，事業(yè)受損；不撥專款，不搞建設，則財政收入難增加，貧困面貌難改變，最終陷入貧困的惡性怪圈。我縣在處理這一矛盾時，是按照“一要吃飯，二要建設”的原則，把保職工工資發(fā)放擺在了第一位；然后再按照工程的輕、重、緩、急，擠出專款保建設。通過歷年審計，只有拖欠?？畋９べY的，沒有拖欠工資保建設的。從90年代以來沒有哪年職工的工資沒有發(fā)到手，但從來沒有哪年的專款做到應撥盡撥。我縣財政歷年欠撥的幾千萬元?？钜呀?jīng)成為隱性財政赤字，已經(jīng)成為一個巨大的壓力，財政風險和困難日益突出，更需要得到理解和寬容。
主任，各位副主任，各位委員，各位代表，同志們：2004年上半年各項成績的取得，是在縣委的正確領導下，是縣人大常委會、縣政協(xié)實施法律監(jiān)督、工作監(jiān)督、民主監(jiān)督的結果，是全縣各級各部門和廣大人民群眾扎實工作、辛勤耕耘的結果。在此，我謹代表縣人民政府，向縣、鄉(xiāng)人大代表及從事人大工作的各位同志并通過你們向辛勤工作在各條戰(zhàn)線上的同志們，向關心、支持、理解政府工作的社會各界人士和各族群眾、離退休老同志，中央、省、市駐巧單位，中國人民解放軍和人民武裝警察部隊駐巧單位的同志們表示衷心的感謝和誠摯的問候！
第一，具有較好的機遇和廣闊的增長空間。一是國家繼續(xù)實施西部大開發(fā)戰(zhàn)略，對貧困地區(qū)投入扶持能贏得許多機遇。下半年，巧蒙巧威公路、爐房水庫渠系工程、垃圾處理場、牛欄江梯級電站等建設進度的加快和堂瑯文化中心等工程的啟動實施，將有力地拉動縣域經(jīng)濟發(fā)展。二是新調(diào)出的“白鶴灘頻道”，使我縣爭取資金項目和招商引資有了巨大的潛在機遇，金沙江大橋至白鶴灘壩址的沿江二級公路有望立項動工，引資較大的民營醫(yī)院、賓館等爭相建設，將會有力地促進今年經(jīng)濟的發(fā)展。因此，我們要抓住機遇，與時俱進，牢固樹立“決心不動搖、工作不松懈、作風要扎實、力度要加大、目標要實現(xiàn)”的思想，扎扎實實抓好下半年的工作。
第一，以服務白鶴灘電站建設為導向強化農(nóng)業(yè)。一是牢固樹立抗災奪豐收意識，把可能發(fā)生的災害損失降到最低限度。二是建好白鶴灘電站建設肉食品和蔬菜供應兩大基地。三是加強產(chǎn)業(yè)管理，確保農(nóng)民增產(chǎn)增收。烤煙確保每公斤均價不低于8.4元，收購總量6.6萬擔，生產(chǎn)總值2517.5萬元，中上等煙葉比例達75%以上目標的實現(xiàn)。蠶桑確保突破1000噸產(chǎn)繭大關。甘蔗力爭完成今年入榨12萬噸的任務。四是認真抓好扶貧工作，確保今年3萬貧困人口脫貧目標的順利實現(xiàn)。
第二，以提質增效為核心推進工業(yè)。圍繞工業(yè)增加值增長15%和工業(yè)增加值逾億元的目標，抓好礦冶、電力、繅絲、建材、白糖等工業(yè)支柱產(chǎn)業(yè)發(fā)展。支持華益鋅業(yè)公司2萬個金屬噸項目的改擴建。督促水電開發(fā)投資方加快建設進度，壯大電力工業(yè)基礎。做好礦冶業(yè)、水電產(chǎn)業(yè)、特色農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)、建筑建材業(yè)等四大億元工業(yè)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展規(guī)劃和茂租鉛鋅采選基地、馬樹銅選基地、兩江能源基地、藥山建材基地、新華特色農(nóng)產(chǎn)品加工基地的建設規(guī)劃。
第三，以爭取項目為重點拉動投資。抓好已立項目的啟動實施和在建項目的管理。在交通建設上，打通三大通道。一是早日打通市內(nèi)和出滇入川的大通道，全力加快巧威、巧蒙公路建設進度，完成今年的投資計劃；二是打通白鶴灘電站建設施工場地的運輸大通道，早日爭取立項打通巧家縣城至大寨鎮(zhèn)的沿江二級公路；三是打通鄉(xiāng)村網(wǎng)絡通道。爭取啟動大寨鎮(zhèn)集鎮(zhèn)到白鶴灘電站壩址的公路建設；繼續(xù)實施好哨新公路等縣鄉(xiāng)公路、鄉(xiāng)村公路及“通達工程”的建設，積極爭取“村村通”公路項目和資金，促進全縣公路網(wǎng)絡化。在水利建設上，加快爐房水庫灌區(qū)配套工程和花坪子水庫等工程建設進度；爭取早日啟動孔家營水庫、長海水庫的除險加固建設；繼續(xù)加大水土流失治理力度，加大五小水利工程、人畜飲水解困工程建設。做好上半年項目爭取工作的總結，提前做好明年項目的儲備與爭取工作，按照儲備100個項目的目標抓緊項目論證，建成項目儲備庫。
第四，以增收節(jié)支為目標嚴管財稅。一是層層落實收入目標責任制，強化稅收征管，依法治稅，采取措施，做到應收盡收。二是進一步強化一級政府一級財政，縣、鄉(xiāng)共同承擔財政壓力，共同抓好增收節(jié)支工作。三是圍繞農(nóng)村稅費改革后的新政策，積極促進結構調(diào)整，加強財源建設。四是加大支出調(diào)整力度，狠抓節(jié)支工作。牢固樹立“過緊日子”的思想，提高資金使用效益；強化預算管理和預算約束，加大預算外資金統(tǒng)籌管理力度；加強“人、車、會、話”費用管理，大力壓縮非生產(chǎn)性支出比例，爭取實現(xiàn)今年節(jié)支5%的目標，努力緩解財政收支矛盾。
第五，以雙贏為目的抓好金融。一是推進“誠信”工程建設，解決申貸與放貸的“兩難”瓶頸。二是協(xié)助金融單位千方百計吸收存款，增加資金總量。三是協(xié)助金融單位加大催收不良貸款力度，支持金融單位采取各種措施，降低不良貸款占比，化解和防范金融風險。四是繼續(xù)研究和做好金融支持地方經(jīng)濟發(fā)展這篇“雙贏”的文章。
第六，以放活為手段發(fā)展非公有制經(jīng)濟。實施開放活縣戰(zhàn)略，使外面的資金、人才、技術慕名而來；樹立“大開放，大發(fā)展”思想，不設門檻，讓更多的資金、人才、技術流向巧家，真正實現(xiàn)“你發(fā)財、我發(fā)展”；樹立全新的“利益得失”觀念，不計眼前看長遠，不計局部看發(fā)展，不計指責看實效，失之東隅，收之桑榆；樹立人人都是投資環(huán)境，人人都是巧家形象意識，堅決從嚴查處吃、拿、卡、要和“三亂”行為。建立健全服務體系，按《行政許可法》的要求精簡行政審批程序，強化服務意識。真正做到多支持不干預、多服務不設卡、多指導不指責、多協(xié)調(diào)不扯皮，按照“認識上放心、工作上放膽、位置上放正、政策上放寬、機制上放活”的要求來開展各項工作，加快非公有制經(jīng)濟快速發(fā)展。
第七，以創(chuàng)新為動力深化改革。一是積極穩(wěn)妥推進人事制度體制改革，進一步建立有效的管理機制、用人機制和競爭機制，增強干部職工的競爭意識和創(chuàng)新意識，推進各項事業(yè)全面發(fā)展；二是按市政府的要求在今年內(nèi)完成糧食企業(yè)改制任務。三是進一步總結企業(yè)改制的經(jīng)驗，加快自來水廠、縣委招待所等企業(yè)的改制。四是按照“誰污染誰治理”的原則實行污水處理收費制度，按照供水和污水處理兩費合一的收費辦法，基本完成城市供水由福利型向商品型轉變。
第八，以提質為目標經(jīng)營城鎮(zhèn)建設。一是抓緊啟動堂瑯文化中心、花橋集貿(mào)市場及南區(qū)開發(fā)、絲廠小區(qū)街道等工程建設。二是加快推進青年路和花橋路兩面商住樓的建設。三是引資在縣城建設2至3個三星級賓館、2至3個大型車站，逐步建好白鶴灘電站建設后勤服務基地。四是加快對“五個支點”建設情況的指導，提高全縣城鎮(zhèn)化水平。六是進一步加強城市綜合治理，加大城市監(jiān)察執(zhí)法力度，徹底改變臟、亂、差狀況。七是以市場化手段來加快“經(jīng)營城市”的步伐，采取措施加快對供排水處理、集貿(mào)市場等城市配套設施的市場化步伐，抓好垃圾處理收費工作，完善城市公共設施功能，提升縣城品位。
第九，以管理為重點推動社會事業(yè)。一是圍繞“兩基”攻堅目標，推進教育事業(yè)全面進步。按照“掃盲”要求，切實把各項工作落到實處，確保各項指標達標，通過驗收；抓住機遇建硬件，認真抓好以中學為重點的基礎設施建設，夯實教育基礎，確保滿足“普九”校舍需要；全力抓好教師的選招和選調(diào)工作，加強師資隊伍建設；全面推進基礎教育管理體制改革工作進程，為實現(xiàn)“普九”目標奠定堅實的基礎。二是深化城鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生和農(nóng)村衛(wèi)生體制改革，促進全縣衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展；實施好艾滋病防治和結核病控制等項目；繼續(xù)抓好醫(yī)藥市場清理整頓工作，有效規(guī)范醫(yī)藥市場，確保人民群眾的身體健康和生命安全。三是嚴格執(zhí)行“一票否決”制和綜合治理制度，以重點整治的“一鎮(zhèn)三村八組四企業(yè)”為突破口，盡快打開工作新局面；加大農(nóng)業(yè)人口獨生子女“獎、優(yōu)、免、補”工作力度，力爭完成2000戶以上辦證任務；抓好統(tǒng)計臺帳的完善，為人口與計劃生育工作決策提供全面、真實、準確的依據(jù)；建立計生工作長效機制，確保計生工作鞏固提高。四是加大文化市場清理整頓工作，爭取“兩館一站”早日動工建設，不斷促進兩個文明建設，促進文化體育事業(yè)全面健康發(fā)展。五是圍繞“白鶴灘頻道”、干部作風建設、經(jīng)濟建設成效及政府為民辦實事加大對外宣傳力度。六是認真抓好科技推廣，實施好以蘆筍開發(fā)種植示范為主的科技項目，全面完成蠶桑科技培訓任務，做好今年省、市科技項目的申報工作；實施好云南省電子政務二期工程建設，提高辦公效率，認真組織實施和開發(fā)運用現(xiàn)代化辦公系統(tǒng)建設；高度重視殘疾人事業(yè)，實施好白內(nèi)障復明手術等各項工作。
第十，以依法行政為重點確保社會穩(wěn)定。堅持依法治縣，認真開展“四五”普法宣傳。以實施《行政許可法》為契機，嚴格依法行政，全面推行行政執(zhí)法責任制，推進政府法制建設。高度重視人民武裝建設，搞好擁軍優(yōu)屬及民兵訓練、征兵工作。高度重視安全生產(chǎn)，全面落實安全生產(chǎn)責任制，切實保障人民生命財產(chǎn)安全。高度重視信訪工作。充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會矛盾調(diào)處中心、信訪接待和縣長熱線的作用，把矛盾解決在萌芽狀態(tài)，解決在基層。繼續(xù)深入開展打擊以為首的邪教組織專項斗爭，強化社會治安綜合治理，打擊黑惡勢力，堅決掃除“黃、賭、毒”等社會丑惡現(xiàn)象，凈化社會風氣。高度重視民族宗教工作、防震救災減災工作、城鎮(zhèn)居民低保救災工作。
第十一，以措施作保障抓落實。一是實行鄉(xiāng)鎮(zhèn)長負責制。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)濟建設工作，實行鄉(xiāng)鎮(zhèn)長負總責，分管的副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長具體負責。鄉(xiāng)鎮(zhèn)長親自抓，分管副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長具體抓，組織全部力量全力抓，一級抓一級，縱抓到底，橫抓到邊，層層抓落實。政府部門也要推行行政首長負責制。二是實行責任追究制。下半年縣政府督查督辦室要加大督查督辦力度，對各項重點工作、重點項目、各項責任制的落實要定期通報，嚴格實行工作責任追究制。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門也要建立相關責任追究制度。三是實行一票否決制。若因工作不力，弄虛作假等造成該鄉(xiāng)鎮(zhèn)或部門工作滯后，沒有完成目標任務的，將按照縣委“爭先創(chuàng)優(yōu)”的要求，年終考評和評優(yōu)實行一票否決，追究責任。四是工作作風督辦制。為進一步轉變作風，縣政府將組織監(jiān)察局、政府辦、廣電局等單位，聯(lián)合對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及政府機關工作作風進行督促檢查，對工作作風飄浮，自由散漫，擅自離崗者，將嚴肅查處。
工作總結攻堅克難篇十六
生活中充滿著各種各樣的挑戰(zhàn)和困難，這些難題或許是突如其來的災難，或許是長期的精神折磨，但無論形式如何，這些危難都會考驗我們的內(nèi)心，檢驗我們的意志和堅持。而我們在經(jīng)過多次的嘗試和磨難后，也會收獲到一些寶貴的心得體會。
二、克難攻堅需要的勇氣和毅力
克難攻堅需要我們的勇氣和毅力。勇氣是戰(zhàn)勝畏懼和猶豫的力量，它讓我們在充滿疑慮和恐懼的情況下，勇敢地面對挑戰(zhàn)。毅力是在面對困難和挫折時咬牙堅持的力量，它讓我們在疲憊和挫敗的情況下依然堅韌不拔。這些力量讓我們可以戰(zhàn)勝生活中的各種困境，包括生活、工作、情感等方面的難題。
三、要克制自己的情緒和心態(tài)
在克難攻堅的過程中，我們時常會面臨各種情緒和心態(tài)的考驗。焦慮、恐懼、失落等負面情緒常常會占據(jù)我們的內(nèi)心，讓我們感到難以承受。而這時候，我們需要保持冷靜的頭腦，克制自己的情緒和心態(tài)。只有這樣，我們才能做出明智而冷靜的決策，從而更好地面對困難和障礙。
四、要有堅定的信念和目標
克難攻堅需要我們有堅定的信念和目標。信念是我們在面對困難時不動搖的信仰，而目標則是我們在克服障礙時前進的動力。只有當我們有了堅定的信念和目標，才能在困難面前不妥協(xié)不退縮，勇往直前。
五、總結：克難攻堅，勇往直前
克難攻堅需要我們有勇氣和毅力，要克制自己的情緒和心態(tài)，有堅定的信念和目標。當我們堅持不懈地克服各種困難和挑戰(zhàn)時，我們會發(fā)現(xiàn)自己變得更加堅強和自信，也會在生活中收獲更多的歡樂和意義。讓我們克難攻堅，勇往直前，信仰自己，在人生的道路上向前邁進。
工作總結攻堅克難篇十七
攻堅克難是人類的一項重要能力，可以幫助人們克服各種困難，迎接生活和工作中的挑戰(zhàn)。然而，盡管攻堅克難看起來很容易，但實際上它需要勇氣、毅力和努力。在這篇文章中，我將分享我的攻堅克難經(jīng)驗和體會。
第二段：考驗勇氣和毅力的挑戰(zhàn)
攻堅克難需要我們面對各種各樣的挑戰(zhàn)，尤其是在一些復雜的環(huán)境中。在我工作中遇到的一個案例中，我需要幫助客戶解決一個非常困難的問題，但客戶不斷地改變要求、推遲決策。這種情況下，我需要保持冷靜、堅定，并且不斷地適應變化。最終，我成功地解決了問題，雖然經(jīng)歷了一個漫長而復雜的過程，但我的勇氣和毅力幫助我順利度過了這個難關。
第三段：努力克服挑戰(zhàn)的獎勵
攻堅克難可以幫助人們充分發(fā)揮自己的潛力，并得到回報。一旦我們成功地攻克了一個難題，我們就會收獲成功帶來的快樂和滿足感。依靠我們的毅力和耐心，我們可以達到自己的目標，看到自己的成果。
第四段：學習和適應
攻堅克難需要我們不斷地學習和適應。在面對新的挑戰(zhàn)時，我們需要努力學習相關知識，不斷提升自己的技能，以便更好地應對問題。同時，我們需要適應環(huán)境的變化，保持靈活性，并在不斷變化的情況下保持冷靜和鎮(zhèn)靜。
第五段：結尾
在攻堅克難的過程中，我們需要面對各種各樣的困難和變化。然而，我們可以通過勇氣、毅力和努力克服這些挑戰(zhàn)，獲得成功的快樂和滿足感。同時，我們可以通過學習和適應，不斷提升自己，變得更強大和更有能力。攻堅克難需要我們在人生的道路上走得更遠、更高、更快。