先進集體事跡材料題目(專業(yè)13篇)

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    議論文是通過辯證思維和邏輯推理來表達觀點和論證的一種文體。充分闡述你的觀點和看法。3.這些總結范文包含了不同領域的經驗和教訓,具有一定的借鑒意義
    先進集體事跡材料題目篇一
    在學校工會在院工會和學校黨支部的大力支持下,實驗小學工會緊緊圍繞教育教學這一中心開展工作,團結和動員廣大教職員工立足本職,積極投身教育改革,努力實現工會重點工作的突破和自身建設的加強,為學校的持續(xù)發(fā)展注入了新的活力?,F將一年的工會工作匯報如下:
    堅持校務公開,加強行風建設,發(fā)揮工會的監(jiān)督功能。
    每學期開學前,學校都召開教職工大會,由學校黨支部及工會委員會商榷列出討論的提案主題及要點,積極讓教師參與學校管理。
    學校工會全面貫徹、執(zhí)行校務公開的精神,積極組織實施學校校務公開。在每周的教師大會上都會向全體教職員工通報學校的大事小情,并傾聽全校師生對學校工作的意見和建設。設立學校校長意見箱,收集各方面的意見和建議。校務公開全面調動了廣大教職員的積極性,增強了廣大教職工參與管理學校的意識,加強了學校的民主建設和廉政建設。
    工會在協(xié)助學校行政進行學校內部管理體制改革的同時,始終參與學校的民主管理,參與學校的。決策。對學校試行的改革方案和制定的各項規(guī)章制度廣泛征求意見,不斷修改完善,保證實施效果。工會還發(fā)揮監(jiān)督職能,積極參與學校年終考評。
    急教工所急,想教工所想,把工會建成溫暖的職工之家。
    學校的一些教師子女在上初、高中時每學期要交幾千元甚至幾萬元的就讀費,工會與學校領導利用我校優(yōu)勢,積極尋找解決辦法,最終使這些教師減少了所交費用。工會還與小太陽午托部協(xié)商,解決了部分教師的午餐問題,受到教師們的好評。
    慰問離退休教師,每逢教師節(jié)、老人節(jié)、春節(jié)的來臨,都會上門探望或請到學校來聚會。堅持對病重教師進行探望及喪亡吊唁制度。
    學校教職工遇有婚喪產假,學校工會都組織人員前去慰問,把學校的'關心送到每個教職工的心坎上。真摯的關懷為廣大教職工解除了后顧之憂,使他們得以全身心地投入到教育教學活動中,把學校事當作自己事,積極地以主人翁的精神投入到學校管理和建設中。
    開展各種文體活動,豐富教職工的業(yè)余生活,加強學校精神文明建設。
    我校年輕教師占多數。年輕人精力充沛,充滿了活力。為讓年輕教師的業(yè)余生活既豐富多彩,又高雅不俗,校工會組織開展了各種文體活動,豐富教工業(yè)余生活,提高教師的綜合素質。
    總之,20xx年,我校工會在教育學院工會的領導下,發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng),為教工服務,為學校發(fā)展服務,很好地發(fā)揮了橋梁作用。今后,我們將再接再厲,把工會辦成教工最溫馨的家。
    先進集體事跡材料題目篇二
    我班現有學生65名,這是一個團結友愛的團體;一個奮發(fā)向上,勇于挑戰(zhàn)的團體;一個有著強大凝聚力、創(chuàng)造力的團體;這是一個“一步一個腳印,踏踏實實地走出自我”的團體。
    精心布置教室。教室是師生共同學習、生活的場所,為使它能夠具有鮮明的思想性和教育性,激勵孩子們不斷進取,五(2)班將學生確定的個人奮斗目標和座右銘張貼在教室里,在教室兩側開辟“我的園地我做主”等欄目,資料豐富多彩,思想性強,形式新穎活潑,成為學生參與班級管理、提高道德修養(yǎng)的陣地。班級還設立了“讀書角”,不論國家大事,還是生活瑣事,科學小竅門同學們都能經過讀書有所了解。隨著他們的成長,這些逐漸被學生視為自我班級生活的組成部分,起到“潤物細無聲”的作用。建設良好的輿論氛圍。健康的輿論氛圍能對團體成員產生一種催人向上的風氣。五(2)班建立了班級日志,記錄班級的好人好事;布置了評比制度,評選出助人、勞技、學習、紀律等標兵;成立了班級管委會,對不良現象批評教育。在班內構成了好人好事有人夸,不良現象有人管的講學習、講正氣、講禮貌的好風氣,構成了良好的班風。
    幾年來,五(2)班的班級文化建設得到了較高的評價,引用局領導的話:“這樣的教室讓人一走進去,就感覺不一樣,活動生動活潑,充滿文化氣息、成長氣息。無論是課堂狀態(tài),學生活動還是精神面貌都感覺很好,這對于任何一個學校來說,都是十分不容易的?!?BR>    學生要在這個團體里學習、生活、成長,要在學校的各項活動中顯示自己的力量和風貌,都離不開好的環(huán)境。好的環(huán)境能夠激勵人,能夠改造人。所以這個團體需要有一種精神,那就是蓬勃向上的團體主義精神,爭先創(chuàng)優(yōu),愛班好學的精神,這種精神從何而來?它來源于班主任堅持不懈的思想教育工作。重視思想工作是班主任做好其各項工作的基礎,是建好班級的法寶。
    五(2)班除了要求本班在學校團體性活動中樹立班級的形象外,還經常對學生進行“班興我榮,班落我恥,以班為家,榮辱與共”的教育。以此來增強班級的向心力凝聚力,真正做到心往一處想,勁往一處使。在校廣播操比賽,團體舞比賽,文藝匯演等活動中,均取得了第一名的好成績,得到了各班級和家長群眾的廣泛好評。
    俗話說:“群雁高飛頭雁領。”要把班級建設成一個團結友愛、向上的班團體,必須有一個堅強的班級核心、一支團結在班主任周圍的得力的班干部隊伍。在這方面,五(2)班的班主任能夠善做伯樂,知人善任;能夠激發(fā)學生的工作熱情,讓班干部愿管、樂管;能夠精心培育,讓班干部會管、善管。能夠說,五(2)班之所以能夠成為一個向上、求實進取、團結友愛的團體,與本班級有一支凝聚力強、熱忱為大家服務的班級干部隊伍有關,與本班有一支極具榜樣示范作用的優(yōu)秀班干部隊伍有關。
    在面臨時代的發(fā)展和社會生活的變革的素質教育背景下,開展活動性教育日益成為德育教育的一個重要組成部分。五(2)班主任王教師深刻的認識到了這一點,從班級實際情景出發(fā),定期開展了“環(huán)保小標兵”、“才藝小標兵”、“學習小標兵”、“今日我當家”“雛鷹爭章”等班隊宣傳活動,寓教于樂,多層面、多方位、多渠道、多形式地開展班級活動,讓學生從中受到教育。
    沒有共性的班級是一盤散沙,沒有個性的班級一潭死水。班主任黃教師十分注重引導啟發(fā)大家表現個性,促成學生個性發(fā)展。根據考試成績及學生愛好,構成共同競爭局面。這樣一來很快就構成了“后進趕先進,先進帶全面”的學習風尚。大家互相切磋,取長補短,互相促進,共同提高,使個性特長充分得到發(fā)展。他們的學習潛力在教師的指導下得以挖掘,又在給同學的幫忙中得到拓寬。無論是一年一度的慶六一活動,還是兩年一次的廣播操比賽,五(2)班學生總能有精彩表現;不管是參加作文競賽,還是參加繪畫展覽,五(2)班學生必須會拔得頭籌。
    “散是滿天星,聚是一團火”。這是王教師經常對學生說的一句話,所有同學緊緊地團結,構成拼搏向上的良好班風。在教師的感召下,同學們深刻的領悟了這句話的含意,增強了團體意識,在全校組織的文藝匯演中有不俗表現,在學校組織的廣播操比賽、學校團體舞比賽中取得第一名,在王教師的帶領下,班級充滿了凝聚力、向心力。
    今后全體師生將一如既往,從嚴要求,不斷找出努力方向,繼續(xù)向先進班級的目標邁進,爭取再創(chuàng)新的輝煌。等待有一天,抬頭仰望浩瀚碧空,只見雛鷹振翅齊飛!
    先進集體事跡材料題目篇三
    城西小學五(2)班在學校領導的正確領導下,各科任教師齊心協(xié)力,構成了一個以“和諧、競爭、拼搏、超越”為主旋律的班群眾。本班班風正,學風濃,學生整體思想素質高,行為習慣好,求知欲強,學習勤奮,時間觀念強,課堂狀態(tài)好,思維活躍,學習成績好,學生特長發(fā)展好,各方面表現都很突出,是一個溫暖、和諧的大家庭。現將一年來班級中發(fā)生的一些主要事跡匯報如下:
    本學年初我擔任的是五(2)班的班主任。針對五年級學生的身心特點,在新課程理念的指導下,從尊重學生、信任學生、自我管理的學生觀出發(fā),改變了以往的班級管理模式:在班級管理方面強調班主任的民主,突出學生的自主,實施師生全員參與、全方位、全過程的班級管理。班級計劃由班委制訂,班級工作由班委主持,班級矛盾由班干部自我妥善解決。我認為班主任的主角應更多地成為學生心理發(fā)展的朋友,學生活動的參與者和班級成長的引導者。
    我在每周一的班會課上,都要召開幫扶工作交流會。會議由班干部輪流主持召開、作記錄;班上同學生發(fā)生違紀行為,班干部主動出面處理,自主做出獎罰的決定。在交流會上,組長首先對組員上一周的表現進行評價,然后由組員評價組長。評價時要做到客觀、公正、公平、實事求是。注意先肯定優(yōu)點,進行表揚,然后對于做得不好的方面提一些推薦,語氣要委婉,讓人容易理解。對于表現突出的同學在全班進行表揚。第三步小組回顧上周目標落實狀況。第四步小組制定本周奮斗目標及措施。組長制定,組員能夠提出意見,一致透過后構成文字,一式兩份,一份由組長保存,一份上交教師。組長的職責是:每一天對本組學生的表現要做好記錄,做到心中有數,在針對組員的具體狀況留不一樣的作業(yè),組長負責檢查、記錄。早、午自習,組長要督促自我的組員努力學習,布置適當的學習任務,讓他們不斷提高。組員要服從組長的領導。這樣做的好處是:大大提高了學生自主管理和自我約束潛力,增強了班群眾的榮譽感。
    正確的群眾輿論和良好的班風是優(yōu)秀班群眾構成的重要標志,它以無形的力量幫忙班主任影響和教育學生,對個別學生的影響往往比班主任個人的力量更有效。為了鼓勵學生養(yǎng)成良好的學習習慣,努力學習,我以《批評和自我批評》為主題,讓學生講述自我或者發(fā)生在同學身邊的典型事例,以感染其他同學。班會上同學踴躍發(fā)言,紛紛表態(tài),要端正學習態(tài)度,向這些同學學習,克服自身的缺點與不足。
    正確的群眾輿論的構成,優(yōu)良班風的建立是一個長期的過程,它是透過班主任的艱苦勞動和細致工作,在群眾活動中逐步構成的。另外,我還采用了一些別的方式:
    1、有意識、有計劃的透過對學生談話,及時表揚和批評那些典型事例。我從不當面批評、挖苦有過錯的學生,而是事后叫學生到邊上或辦公室里進行教導,讓他分清是非,從而改過自新。
    2、開展讀書活動,鼓勵孩子養(yǎng)成愛讀書的好習慣,從中受到啟發(fā).如:讓他們把書中的好句好詞寫下來,把好的資料講述下來給同學們聽,看到好的書拿來教師審核后再推薦給同學們看,這樣不僅僅陶冶了孩子們的情操,也提高了語文的閱讀與寫作水平。
    3、經常性的有計劃的組織好各種有益于學生身心健康的群眾活動,在課堂上,我經常在組與組之間舉行各式各樣的比賽,比如:口算練習,看哪一組做得又快又好;數學小測驗,看哪一組的平均分高,等等。然后根據比賽結果評出本周優(yōu)秀幫扶小組。我時常告訴學生,要想使本組在競爭中獲勝,全組成員務必相互鼓勵、互相配合、分工協(xié)作,僅有這樣才能到達目標,才能品嘗到共同努力所創(chuàng)造的成果,才能體會到成功與歡樂,透過這些活動來增強班級凝聚力。
    濃濃學風和能吃苦的精神,激勵學生勇攀高峰。在學習上,同學比謙虛,互幫互學,優(yōu)秀生督促后進生,常為講解一道難題,要探討許久;同學也很自信,以“每一天都是起點,每一步都要向前”,全面發(fā)展自我,不斷超越自我!同時,同學們注重發(fā)展多方面的才能,挖掘自我的潛能。我經常開導大家“大事講原則,小事講風格”塑造學生健康、和諧的人格。
    首先,我本著“以強扶弱,共同提高”的原則,根據學習潛力、思想覺悟的高低,把學生平均分成十個學習幫扶小組。我要求每組學生在十分鐘之內選出組長、起出組名、編出奮斗口號。同學們對這種作法感覺很新鮮,用心性得到了發(fā)揮,發(fā)言很踴躍。經過學生自主、合作、交流、討論,在規(guī)定的時間內,各組都出色的完成任務。學生們還編出了響亮的充滿自信和斗志的口號。
    然后,在安排學生座位時,我讓各小組座位集中擺放,兼顧學習困難、思想覺悟低的學生。把學習好、思想好的學生同學習困難,思想覺悟低的學生搭配在相鄰座位上,讓學生相互幫忙,共同提高。
    事實證明,在全班構成的這種“幫扶對子”,有利的調動了學生學習的用心性、主動性,個性是學習有困難、思想覺悟不高的學生,學會了如何學習,如何改善學習方法,如何改掉不良習慣,并明顯的提高了學習成績。如:我們班此刻沒有不完成作業(yè)的現象了;課堂上一些愛做小動作的學生此刻也能努力地約束自我專心聽講了;以前不愛發(fā)言的學生此刻也能踴躍發(fā)言了;上自習比以前有秩序了,再也沒有追趕打鬧的現象了;我班徐文旭和賀蝶同學的數學成績以前考50多分,此刻也能考70多分了,全班同學在學習上向前邁了一大步。
    一份汗水,一份收獲,在全體師生的共同努力下,本班的每個學生不論在學習上還是養(yǎng)成教育上都有明顯的提高。成績與剛接手時相比,總平均提高了幾十分,上學期期末考試都高于同年級其他班。學生特長發(fā)展很好,絕大多數同學都有自我的特長,在學校組織的各類比賽中也取得了十分優(yōu)異的成績。
    先進集體事跡材料題目篇四
    說起南康路政,經常跑105國道的外地司機都會翹起大拇指說:“南康路政,好樣的!”的確,近年來,南康路政通過“內強素質、外樹形象”,不斷強化管理手段,拓展服務范圍,已成為國道線上的一道靚麗風景。20xx年以來,他們先后被評為全省公路系統(tǒng)創(chuàng)建文明路活動“十佳單位”、贛州市“文明示范窗口單位”、省級“青年文明號”,連續(xù)兩年被贛州市公路局評為“先進集體”,20xx年1月又被省公路局評為“20xx年度先進集體”。
    公路部門是一個服務性的社會“窗口”部門,服務質量的好壞直接影響到公路部門的形象,而路政科則是“窗口”的“窗口”,路政形象顯得尤為重要。要造就一支高素質的路政管理隊伍,就必須增強隊伍的自身素質,只有自身素質過硬,才能在路政工作中秉公執(zhí)法、文明服務。為了盡快提高路政人員的素質,他們全面推行準軍事化管理,大力開展了“愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務群眾、奉獻社會”為內容的社會主義職業(yè)道德教育,對來訪群眾做到熱情接待,堅決杜絕“門難進、臉難看、事難辦、話難聽”的衙門作風。與此同時,他們還不斷加強制度建設,建立健全了路政執(zhí)法管理的各項規(guī)章制度,實行嚴格的目標管理,進一步強化了政治、業(yè)務學習,為了不至落伍掉隊,路政隊員們都能主動自我“充電”,拿起書本學習法律知識和業(yè)務技能,目前,所有路政人員都參加了法律專業(yè)大專班的'學習。通過這些措施,在全科形成了一股積極向上的良好風氣,路政隊伍也變得更有朝氣、更有活力了。如今,路政隊員以過硬的本領、扎實的作風、優(yōu)質的服務、良好的形象,贏得了全社會的廣泛贊譽。
    這些年,南康的家俱業(yè)發(fā)展迅猛,大量廠子分布在公路沿線,占道堆放、占道停車上貨御貨現象曾一度十分普遍,這既嚴重阻礙了道路的安全暢通,也有損南康路政的窗口形象,不利于當地經濟的健康、快速發(fā)展,解決這樣一個老大難問題,不光維護了路產路權,更重要的是能為當地的經濟發(fā)展營造一個良好的公路交通環(huán)境,路政人員也把道路清障作為路政工作的一個重頭戲。道路清障看似簡單,其實卻是一項十分復雜難做的工作,前些年,路政人員在實施清障過程中,由于工作方式、方法不夠妥當,沒有很好地做好各家俱廠老板的思想工作,曾先后兩次遭到家俱廠老板和周圍群眾的圍攻,給工作帶來很大被動。為了攻克這一頑癥,路政人員花了不少心血,一方面,加大對《公路法》的宣傳;另一方面,他們認真吸取以往的教訓,在道路清障中一改過去動蠻使粗的簡單做法,挨家挨戶上門做好工作,對老板們動之以情、曉之以理,決不與老板們發(fā)生爭執(zhí),而且主動與他們交朋友,用一顆誠心去打動他們,以取得他們的理解和支持。功夫不負有心人,經過不懈地努力,沿線群眾對他們的工作也由最初的不理解到現在的支持配合,這些變化都是隊員們受了不少委屈,灑了無數汗水換來的。如今,安全暢通的公路交通環(huán)境不僅促進了當地家俱業(yè)的繁榮與發(fā)展,而且還有力地改善了當地投資的軟環(huán)境。
    南康路政所管轄的105國道,交通流量特別大,高峰期曾達到16000輛次/晝夜,要確保過往車輛走得快、走得好,絕非易事。特別是近年來,每年都有幾段路加鋪水泥路,面對如此多的車輛,交通疏導的壓力更大,弄不好就會造成全線交通堵塞。20xx年7月,南康三益路段水泥路加鋪正在加緊進行,為了確保施工路段道路暢通,路政科的全體隊員齊上陣參加道路疏導工作。由于人手少,他們白天在路上要經受烈日的烤曬,晚上還要繼續(xù)執(zhí)勤,有的隊員一干就是一個通宵,為了充分利用時間休息,他們干脆在路邊搭起了兩個簡易的涼棚,幾個隊員輪流休息,有時24小時下來,隊員們只休息了4、5個小時,整整兩個月來,每個隊員都瘦了一圈,手腳曬得脫了一層皮,當問及他們累不累時,他們回答得很實在:“說不累,那是假的,但看到車輛能夠安全有序地通行,我們心里也就感到舒坦了”,據統(tǒng)計,兩個月下來,他們每個人干了平時4個月的工作量。路政人員的汗水沒有白流,在整個施工過程中,南康施工路段沒有發(fā)生一起惡性堵車事件,他們出色的表現也受到了過往司機的交口稱贊和上級領導的一致好評。
    南康路政在管理中提出“服務第一”的理念,全面推行“首問責任制”、“錯案追究制”和辦事程序公示制,主動接受群眾監(jiān)督,并熱心為群眾服務,他們在國道旁樹起了多幅巨型公益廣告牌,公開道路求助電話,散發(fā)“青年文明號”聯系服務卡,實行24小時巡路,開展全天候服務。
    真誠的服務,使南康路政成為傳播文明的窗口和聯系社會、服務社會的紐帶。路政人員經常巡路,深知出門在外的辛苦,因此,他們對長期外出跑運輸的司機朋友都有著一份特殊的感情,雨天堅持巡路成了他們的一個“規(guī)矩”,因為雨天行車,道路較滑,是最容易發(fā)生事故的時段,每當遇到有汽車拋錨時,他們總是熱情主動地去幫助落難司機,在他們的好人好事登記簿里,救助過往司機及行人的事就寫了厚厚一大本。那是20xx年春節(jié)剛過的一天,路政科長賴雅豐同志帶領2名隊員到105國道去巡路,晚上7點多鐘,他們接到群眾電話,在三益路段有一輛大貨車翻到了路邊水溝,了解情況后,他們立即趕往出事地點,實施緊急救援,賴科長親自開著巡路車將受傷的司機送往醫(yī)院,并吩咐2名隊員守護著車上貨物,盡最大努力為司機挽回財產損失,事后,司機感激地說:“南康路政就是我們的守護神”,看著遠去的車輛,隊員們拖著疲憊的身子會心地笑了,據不完全統(tǒng)計,近幾年來,南康路政幫助過往司機和行人達二百余次。如今,“南康路政110”已深得民心。
    文明的執(zhí)法,熱情的服務,良好的形象,使南康路政贏得了社會的廣泛贊譽。他們也為單位贏得了一個又一個的殊榮。如今,全體隊員正以良好的職業(yè)道德、一流的敬業(yè)精神,用自己的青春和熱血鑄就著贛州“公路衛(wèi)士”的嶄新形象。
    先進集體事跡材料題目篇五
    供電公司現有員工人,其中女員工人,約占員工總數的%。近年來,該公司女工委堅持以黨的路線、方針、政策為指導,緊緊圍繞企業(yè)生產經營工作,以維護女職工合法權益為主題,以提高全體女職工素質為目標,以崗位建功創(chuàng)優(yōu)為重點,以“女職工建功立業(yè)工程”活動為契機,鼓勵廣大女職工崗位建功、崗位成才,充分調動了廣大女職工的積極性、創(chuàng)造性,為構建企業(yè)和諧發(fā)展做出了積極的貢獻。
    巧搭平臺,提升女職工素質。
    為增強廣大女職工改革和創(chuàng)新意識,推動女職工學習新知識,掌握新技能,供電公司工會女工委以全面提高女職工素質為重點,積極為女職工搭建建功立業(yè)平臺。該公司女工委從提高女職工的技術、業(yè)務素質入手,專門制定了女職工素質教育實施方案,采取走出去、請進來的方式進行學習,重點提高女職工的法律意識、安全意識、生產技能和現代化經營管理能力,激發(fā)調動女職工愛崗位、鉆業(yè)務、練技術的積極性和自覺性。同時,女工委還根據不同時期的生產特點,開展有針對性的開展各類勞動競賽活動和合理化建議征集活動。近年來,該公司女職工提出合理化建議324條,被采納162條,參與技改項目7項,創(chuàng)經濟效益達33.5萬元。在該公司舉辦的計算機運用、安全演講、電費電量計算等多項競賽活動中女職工都喜摘桂冠。
    切實維權,當好“娘家人”
    維護好女職工的合法權益和特殊利益,是工會女工委的基本職責和不可推卸的責任。為強化女工委維護女職工權益的職能,切實維護女職工的合法權益,公司女工委實施了權益保障行動,把維護女職工的合法權益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點。該公司按照“組織起來、切實維權”的工會工作方針,一是積極組織學習《婦女權益保障法》、《女職工勞動保護規(guī)定》、《婚姻法》,《婦女發(fā)展綱要》、《勞動法》等法律法規(guī),落實權益專項體合同制度,努力促使女職工了解并自覺貫徹行使法律賦予的權力,履行法律規(guī)定的義務,依法維護自身的合法權益。二是堅決維護女職工的民主決策、民主參與、民主監(jiān)督權利,保證女職工代表在職代會中達到相應比例。公司職代會代表45人,女職工代表9人。三是積極為女職工辦好事、辦實事。時刻關心女職工的健康狀況,努力宣傳生理衛(wèi)生知識,提高女職工的保健意識,認真做好女職工婦科普查工作,落實好女職工孕期、產期、哺乳期的各種待遇,及時做好調解家庭矛盾工作。
    強化自身建設,提升工作水平。
    抓好女工委的自身建設,是做好女工工作的基礎和保證。公司女工委作為專門從事女職工工作的部門,把自身建設放在突出的位置,不斷夯實了女工工作基礎:一是按照《工會女職工委員會工作條例》的要求,認真履行工作職責,進一步建立健全組織機構、工作制度、維權機制,確保女職委各項工作規(guī)范有序地開展。二是明確了工作目標,逐步完善了女工工作評價體系,使女工工作實現制度化、流程化。三是緊密結合企業(yè)生產經營特點和需要,從女職工隊伍技能素質的客觀實際出發(fā),狠抓女職工干部的教育培訓,通過以會代培、讀書自學等學習實踐活動為主要載體,不斷提高女職工干部認識問題、分析問題和解決問題的能力和水平。四是針對女職工中存在的問題進行調研,通過女工委員座談、個別訪談等形式,實時掌握女工的動態(tài),積極探索解決的方法。五是根據女職工工作現狀,對公司女工委委員進行職責分工,采取新老結對、相互學習幫助的方法,使女工干部在實際工作中逐步提高業(yè)務水平。
    創(chuàng)新工作方式,增強凝聚力。
    做好困難女職工的幫扶工作,是工會維護女職工勞動經濟權益、促進社會和諧的客觀需要。公司女工委積極開展了多種形式的互助互濟活動,通過建立困難女職工檔案,關心困難女職工生產和生活情況,定期開展“愛心送溫暖”幫扶活動,積極開展為女職工辦理“特殊疾病互助保險”和“金秋助學”等一系列活動,切實解決女職工看病難和子女上學難的問題。另外,該公司女工委還開展了“心手相連,與你同行”與災區(qū)單親困難女職工結對幫扶志愿者活動,動員女職工向社會伸出互助友愛之手,有針對性地為一些困難、單親女職工解決生產和生活中的實際問題,幫助她們樹立生活信心,努力克服暫時的困難。
    巾幗不墜青云志,百軻競流勇爭先。企業(yè)的健康發(fā)展離不開女職工的辛勤努力。在今后的工作中,供電公司女工委將一如既往地充分激發(fā)女職工的活力與潛能,最大限度地發(fā)揮女職工的“半邊天”作用,為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展作出了積極貢獻!
    先進集體事跡材料題目篇六
    以來,在學院的直接領導下,在校院黨政部門的關懷支持下,醫(yī)學院全體成員在完成自己本職業(yè)務工作的同時,積極推進院務公開,維護教職工權益,關心教職工生活,豐富和活躍教職工精神文化生活,為教職工服務,為學院的穩(wěn)定和發(fā)展,發(fā)揮了積極作用.現就我們的工作總結如下,請予申報:。
    一,建立和完善二級教代會制度.
    學院二級教代會是學校教代會制度的重要內容,年6月,醫(yī)學院召開了第一屆教職工代表大會,聽取和審議了院領導的工作報告,討論并修改了根據學?!笆濉卑l(fā)展規(guī)劃(草案)制定的醫(yī)學院落實方案(初稿)和關系到教職工利益的規(guī)章制度.代表們通過充分討論,了解了學院的工作狀況和發(fā)展目標,教職工代表結合學院和學校工作,提出了諸多建設性的意見和建議,教代會制度,提高了教職工參文秘雜燴網政議政的積極性,增強了院黨政領導的民主意識,促進了學院工作的'開展.
    1,為了進一步貫徹學校關于“完善二級教代會制度建設的意見”,從組織形式上保證廣大教職工參與民主決策,民主管理和民主監(jiān)督,體現教職工在辦學中的主體地位,經院黨委批準成立了“教代會代表咨詢監(jiān)督小組”,并制訂了“咨詢監(jiān)督小組暫行工作條例”,將學院的校教代會代表(除院黨政領導)分成行政人事組,教學組,科研組,研究生學科建設組,財務組,校風學風組等六個組,定期或不定期對學院各管理口的工作進行咨詢監(jiān)督.凡涉及學院發(fā)展,教職工切身利益等重大問題,院黨政領導均不定期以多種方式征集咨詢小組或其他教職工意見.例如:xx年“行動計劃津貼”的發(fā)放,事關全體教職工切身利益問題,院領導班子多次研究,初步形成分配方案后,下發(fā)至基層討論,并召開“咨詢監(jiān)督小組”會議研討,在此基礎上,確定分配方案.在系部范圍津貼評定后,由學院匯總公示三天,再廣泛聽取教職工意見,并進行局部修改調整.基本做到讓廣大教職工滿意,保持了學院的穩(wěn)定.
    2,實施院務公開,是依靠教職工辦學,實現決策民主化科學化的重要舉措;每學期學院均不定期召開“例會”,在一定范圍內將教職工關心的熱點問題,如教學,科研,學科建設,財務收入,獎金分配,考核聘任等,向教職工公布,聽取群眾意見,接受群眾監(jiān)督.各項重大問題決策,均有工會主席或教師代表參加.學院還要求各系(部,中心)及科室負責人定期向本單位教職工傳達上級會議及文件精神,組織研討具體落實辦法,公開本單位政務.
    3,履行教代會職權,和xx年均進行了院級領導干部工作考核,我們在院黨委的領導下,組織教職工對院級黨政干部進行民主測評.參與測評的人員代表面廣,大家客觀公正地給每位領導打分,有的給領導提出很好的建議.由學院黨委書記和工會主席將測評意見向被考核人轉達.此活動增強了各級領導自覺接受教職工監(jiān)督的意識,促進了我院的黨風廉政建設.
    二,維護教職工的合法權益,發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用,關心教職工生活,為教職工辦實事.
    1,突出工會的維權職能.
    人事制度特別是分配制度的改革,涉及到每一位教職工的切身利益,如何保證改革的順利進行,又能維護教職工的利益,是工會工作面臨的一個新課題.我們在工作過程中不斷探索新路子.例如:xx年8月底剛開學,當大家得知某計劃外辦學單位未與醫(yī)學院協(xié)商自行擴大招生,教學任務驟增,學生人數已大大超過本科生時,教職工一方面擔心計劃外教學任務影響本科生教學質量,另一方面因上一年度課時費沒有能兌現,意見很大.面對此種情形,分會及時與院黨政領導聯系,召開臨時黨政聯席會,合理安排了教學任務,并由工會出面召集教職工大會,請主管教學的副院長給教職工講明情況,及時發(fā)放拖欠的課時費,維護了教職工的利益和學院發(fā)展.
    先進集體事跡材料題目篇七
    事跡題目
    徹“堅定信心、同舟共濟、科學防治、精準施策”的總要求,兩
    級黨組織、廣大黨員干部,挺身而出、沖鋒在前,大力弘揚某某
    人“敢打硬仗、能打硬仗、善打硬仗”的精神品質,充分發(fā)揮戰(zhàn)
    斗堡壘作用和先鋒模范作用,堅持“防疫、生產”兩不誤,堅決
    防止病毒通過污水傳播,確保人民群眾生命安全和身體健康,助
    力早日打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。
    全力當好疫情防控“領頭雁”
    黨旗所指,心之所向。疫情發(fā)生后,某某市啟動重大突發(fā)公
    共衛(wèi)生事一級響應,某某某某公司黨委按照某某集團的部署要
    求,切實履行“組織、宣傳、凝聚、服務”群眾職能,廣泛發(fā)動
    廣大黨員干部職工,織密織牢聯控防線,全面構筑防疫工作戰(zhàn)斗
    堡壘。公司迅速成立兩級新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控領導
    小組,明確職責和分工,層層壓實責任。
    的相關隱患,確保污水處理安全穩(wěn)定全面達
    標排放。通過0a辦公系統(tǒng)、qq、微信群
    (或雨衣)、護目鏡、口罩、手套等防護用具。嚴格落實進廠車
    輛、人員登記、測溫、消毒等措施。嚴格執(zhí)行分時分餐制,加強
    公共餐具消毒
    .......。每一位某某某某人,我們必須守護!
    確保醫(yī)療廢水升級處理達標排放
    期間的醫(yī)療廢水從13家定點發(fā)熱門診醫(yī)院擴展到34家醫(yī)療機構
    的實際情況,制定了消毒殺菌、加大污泥活性檢測、進出水水質
    監(jiān)測、物資保障、強制通風、員工防護等抗疫情保生產舉措30余
    項,對污水進行“升級”處理,斬斷病毒水體傳播可能性。黨委
    書記付朝清在工作部署視頻會議中反復強調“重大疫情面前,我
    們要一手抓防控、一手抓生產,嚴格防控措滋,確保員工生命安
    全,確保處理廠安全穩(wěn)定運行”。公司上下快速響應,及時調整
    運行工藝、加大生產物資儲備(不少于10天)、增強重點部位生產
    巡檢力度(每一小時一次)、重點管段巡查(每天一次)、增加進水
    和生物池水體余氯監(jiān)測、加大活性污泥生物相鏡檢頻次、加強糞
    大腸菌群指標監(jiān)測、提髙二氧化氯發(fā)生器頻率(20%-30%)、加氯機
    (gb189182002)—級a標排放,積極發(fā)揮了污水廠的防疫功能。
    創(chuàng)新“作戰(zhàn)”手段織密疫情防線
    司屬9個單位在公司黨委的領導下迅速統(tǒng)一思想、統(tǒng)一行
    動,動員各方力量,落實落細防控措施,切實打好疫情攻堅戰(zhàn)。
    除精準完成規(guī)定動作外,又結合實際創(chuàng)新“作戰(zhàn)”手段。墊江排
    與園區(qū)各企業(yè)之間的溝通,遠程掌控企業(yè)的排水動態(tài);渝北排水公
    司成立了由巡檢、化驗、機修、管網組成的疫情防控尖兵隊,專
    門負責疫情期間的工藝管控、生產設備的應急搶修等工作,確保
    不讓病毒通過排水進入大自然水體;北踣排水公司、九曲河污水廠
    承擔區(qū)內的醫(yī)療廢水收集、處理任務較重,公司各科室、班組時
    刻警惕,守在戰(zhàn)“役”最前線,對醫(yī)療廢水排放的收集巡查由從
    每周一次增加到每天一次,每天加大次氯酸鈉投加100公斤,切
    實阻斷病毒傳播。
    炎疫情,有這樣一群不懼不退的“勇士”,他們迎難而上、沖鋒
    在前,始終奮戰(zhàn)在疫情防控最前線,用他們的“分毫不差”記錄
    精確影像,用他們的“火眼金睛”洞察異常信息,為疫情防控一
    線的醫(yī)生提供重要診斷依據,為打贏這場疫情防控阻擊戰(zhàn)貢獻堅
    實力量。
    他們是抗疫前線的“偵察兵”,是永不退縮的“影像人”,他們就是某某區(qū)中心醫(yī)院放射科團隊。
    為防疫站崗,為健康護航
    疫情當前,醫(yī)院發(fā)熱門診醫(yī)護人員24小時不間斷接診,這就
    意味著,放射科的工作人員也要24小時在崗。
    1月23日,除夕前夜,放射科主任某某在微信群里發(fā)布了一
    條關于動員科室人員春節(jié)期間回院值班的“號召令",一時群里
    “熱鬧”起來,“響應號召”
    “隨時待命”“即刻回津”
    ....科室所有輪休的醫(yī)務人員
    都紛紛響應、積極請戰(zhàn)。
    “收到,明天回某某和老唐在科室過大年三十,我爸媽說該
    我的責任就該我上?!?BR>    微信群里的這條回復信息格外醒目,“回復者”石嬌陽也在
    農歷大年三十這天回到了工作崗位上;張瑩、彭燕從年前一直堅持
    上班至今,秦石澤主動退掉了回新疆的機票,其他輪休人員也主
    動取消了休假和外出計劃
    .......面對疫情,他們都紛紛奔向了一
    個共同的戰(zhàn)場疫情防控
    利用廢舊膠片制作了簡易的防護面罩;同時,根據前一天工作
    量適時調整上班員工人數,節(jié)約防護用品,避免長時上班而減低
    免疫力,避免減員,以利持續(xù)作戰(zhàn)。
    與時間競速,與疫情賽跑
    對于確診新型冠狀病毒肺炎,肺部影像改變是重要的診斷標
    準之一。疫情發(fā)生以來,放射科平均每天都要為約25名發(fā)熱病人
    做檢查,最多的一天達到近40人。
    為確保發(fā)熱病人盡快拿到最精準的報告,放射科全體醫(yī)務人
    員嚴陣以待、爭分奪秒,相互配合、無縫連接,力爭用最專業(yè)的態(tài)度和最敬業(yè)的精神,為抗擊疫情注入“影像人”的力量。
    檢查登記處,工勤人員麻利地將病人信息掃描進系統(tǒng),耐心
    回復病人咨詢的同時,還要兼顧報告打印;ct檢查室,放射技師全
    副武裝,幫助病人擺正體位,調整呼吸;影像診斷室,診斷醫(yī)師認
    真嚴謹,精細閱讀,不放過任何一個“蛛絲馬跡”。
    “雖然直接接觸病人存在感染風險,加上防護用品緊缺和病
    人情況不明普通病人也有可能是新冠肺炎病人,但我們技術組
    時常主動延長工作時間。由于長時間戴口罩工作,許多技師耳根
    后都勒出了深深的紅痕。
    面對每天大量的影像圖片,診斷醫(yī)師們戲謔地說道:“一天
    班下來,基本上是屁股定在了椅子上?!?BR>    長時間久坐,盡管大伙兒腰酸了、腿麻了、眼睛澀了,但仍
    然堅守崗位、努力奮戰(zhàn)、毫不松懈,確保在30分鐘以內為發(fā)熱病
    人出具診斷報告,一旦發(fā)現可疑影像,及時通知臨床醫(yī)師。
    對于這樣一個需要24小時待命的特殊崗位,這群擔負著前哨
    偵察兵重任的“影像人”,始終保持著昂揚的斗志和高度的警
    惕,堅定有力地推進疫情防控工作,為抗擊疫情筑起了堅實屏
    障。面對仍在肆虐的疫情,他們說“疫情不止,我們不休?!?BR>    力以赴投入這場戰(zhàn)“疫"中。在這場無聲的“戰(zhàn)役”中,有這樣
    一群人,他們不辭辛苦,離開家人,始終堅守崗位,默默地貢獻
    著自己的一份力量,展現出新時代高速職工的風采。
    金牌廚師“羅大廚"還有2個月就退休的資金主管某某,正月期間本在家中與親
    人其樂融融的過著2020年的春節(jié),當她接到單位要提前返崗的通
    知時,她二說不說,讓愛人驅車幾百公里從某某送回單位。
    由于疫情,全所實行了封閉,食堂用餐人員增多,看到食堂
    工作量比較繁重,同時又了解到廚師由于患有風濕,手腫起了大
    包,不能遇冷水。每到飯點,她都主動請纓到食堂幫忙,做起了
    常人不愿意做的幫廚工作,擇菜、洗菜、切菜,樣樣都不含糊。
    農歷十五,這是她在單位過的最后一個元宵節(jié),由于當地物
    資緊缺,沒買到魚和肉,為了讓大家節(jié)日能吃上豐盛的“大
    餐”,擅長烹飪的她,將自己從家中帶來的板鴨和臘肉全都貢獻
    出,親手給站里的職工烹飪她拿手的“板鴨燉蘿卜”、“干鍋臘
    肉”等美味佳肴。節(jié)日當天,大家吃著可口的美食,她舒心地笑
    了。收費員小游說:“大廚,板鴨真好吃,在這特殊的日子,能
    吃上羅大廚親手做的菜,我們真是幸福呀!我家是開飯店的,你的水平可不比我店里髙薪聘請的廚師差呀!”
    暖心的“托尼”老師
    “兄弟們,快來班組活動室剪頭發(fā)!”晚上7點,鐵路收費站
    四班班長某某在工作微信群召喚著。原來由于疫情,理發(fā)店都不
    營業(yè),在了解到站里好多同事需要剪頭發(fā),他就發(fā)揮自己的業(yè)余
    特長,為身邊的同事提供免費的理發(fā)服務。
    不到十分鐘,就有3名男職工到達班組活動室,依次有序地
    排隊等待暖心的“托尼"老師為自己“改頭換面”。只見“托
    尼”老師某某在征得每個同事的發(fā)型意見后,巧手妙剪,用利索
    的手法讓一個個“長發(fā)”大叔頓時變得精神抖擻,還多了份帥
    氣。為每個同事理完發(fā)后,某某都會認真用水清洗、用酒精消
    毒,避免交叉感染風險,繼續(xù)為下個職工理發(fā)。
    給同事們理完發(fā),已經到了
    9點,回到房間的某某掏出了手
    機,和老婆視頻通話,“寶寶睡了沒,晚上睡覺鬧不鬧?”從大年
    初二就返回單位的他,已經有足足22天沒回家了,每天都會和愛
    人視頻通話看下不到半歲的“小棉襖”,這是他每天最快樂幸福
    的時刻,這份幸福是支撐他抵抗疫情、堅守崗位的源源動力。
    風馳電掣的“千里馬”
    系管某某,是一位不善言辭的90后小伙子,同時他還兼任了
    某某站的司機。自去年11月以來,etc推廣、入口稱重治超、新
    設備接通運營等接二連三的繁重工作讓他五天的年假一天也沒
    休,本想借著春節(jié)好好在家休息。可是由于疫情,領導一個電
    話,就把他召喚回單位。
    2月8日,疫情防控形勢依然嚴峻,小型客車免費結束系統(tǒng)即
    將切換,為應對春運返程高峰,他連續(xù)24小時不眠不休,與交警
    聯勤聯動,協(xié)助交警把30多個安全錐一一整齊擺放在收費廣場,保障收費站的有序通行。
    當雪情遇上疫情,為了給單位買到應急保障物資,2月15號
    下午,他一個人就像一匹馳騁的“千里馬”,2個小時跑遍鎮(zhèn)上十
    多家南貨店。功夫不負有心人,這個店幾箱方便面、那個店幾箱
    礦泉水,在物資緊缺的情況下,他幫助單位解決了燃眉之急,買
    上還是濕了一大半,但是他并沒有多休息,吃完飯后,又出現在
    車道上升級收費系統(tǒng),雨水和汗水將他的衣衫浸濕,暗淡的收費
    大棚燈光將這個一米八大男孩的影子拉得更長了。
    眾志成城,在不經意的細節(jié)中展現團結協(xié)作的高貴品質,在
    這場沒有硝煙的戰(zhàn)爭中,他們沖到了防控工作的將過去,春天必將到來!
    鋒”,在防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情阻擊戰(zhàn)中,某某收費
    站的退伍軍人以實際行動發(fā)揚退役不褪色,軍人當先行的優(yōu)良品
    質,為疫情防控工作貢獻出力。
    我是退伍武警苦點累點挺的住
    某某收費站的某某是名20多年黨齡的黨員,也是一名武警部
    隊退伍的老兵,來到某某站工作連續(xù)三年春節(jié)都是在站值班,病
    毒疫情突如其來,原本可以春節(jié)值班后陪同妻兒回趟老家,但他
    卻放棄休假加入抗“疫”戰(zhàn)斗,主動申請加入了中心組建的寧定
    高速收費保暢突擊隊,隨時聽從調度奔赴保暢地點。在站里,他
    是副站長又兼司機,既要開展保暢和體溫檢測、消毒等工作,又
    要驅車前往鎮(zhèn)殲上采購菜品生活物資,還隔三差五所站兩地奔波
    等他都一馬當先,關注防疫物資庫存,督促員工規(guī)范佩戴口罩和
    手套、檢查重點區(qū)域消毒情況等都是他每天的”必修課”;。疫情
    爆發(fā)以來,他就一直關注著疫情防控工作。從新聞里看到各軍隊
    軍醫(yī)護理不顧自身安危,奔赴武漢,某某心潮澎湃。“我曾經也
    是軍人,而且曾經在湖北當過兵,所以每每看到這樣的報道,心
    里有種沒法表達的激動,也想參戰(zhàn)”
    我是退伍兵是系管戰(zhàn)“疫”保暢不退縮
    春節(jié)期間,正是疫情擴散時,不少地方交通客車,火車停
    運,家在某某離站較遠的某某站系管某某假期過后就遇到這種情
    說道,某某是名退伍通訊兵也是原東江源站系管員,東江源站撤
    站后原本是留守人員的他年初四就主動返回,主動申請接替某某
    做好系管工作。他每天要進行收費設備巡檢、門架設備巡檢、病
    毒查殺、以及數據上傳情況檢查,為收費保暢確保設備正常,又
    要協(xié)助清洗cpc卡,并完成兩次全站的消毒工作,每天收費崗
    心的和女兒說:“爸爸是"戰(zhàn)士",為了大家的安全,工作不能
    退縮,你在家也要聽話,疫情結束爸爸就回去陪你”。
    像這樣堅守一線抗擊疫情的“戰(zhàn)士”還有很多,退役但不褪
    色,戰(zhàn)“疫”勇當先鋒,未能赴武漢上一線,守住本職處處是前
    線。
    單位,轄區(qū)傳染病的防控工作,突發(fā)公共衛(wèi)生事的處置工作,都
    是
    醫(yī)院的責任。疫情期間,該院接到上級疾控中心通知,要全力
    做好轄區(qū)疫情監(jiān)測、排查等工作。
    當時預計轄區(qū)內需要進行入戶醫(yī)學觀察的人數至少200人。
    該院管理層、公衛(wèi)科全體人員主動放棄休假,返回工作崗位,投
    身這場疫情防控阻擊戰(zhàn),總計參與的醫(yī)護人員達35人。
    自疫情發(fā)生以來,該院共開展防疫排查390多例。同時醫(yī)院
    還負責某某街道7個社區(qū)及石橋鋪街道1個社區(qū)的防疫知識宣傳
    工作,設置24小時公開值班電話,不間斷為轄區(qū)居民答疑解惑。
    自2月12日開始,醫(yī)院還配合區(qū)交通局開展疫情聯防聯控工
    作,承擔起了對途經轄區(qū)三個輕軌站發(fā)熱病人的轉運接診任務。
    從早上6點半到夜里將近11點,他們隨時待命。如有情況,醫(yī)院
    立即派人前往轉運接診。
    隨著復工期的到來,返渝人員迅速增多。職工醫(yī)院醫(yī)務人員
    每天要通過電話對相關人員作流行病學調查,仔細了解其流入交
    通方式,有無發(fā)熱、咳嗽等不適癥狀,同時作健康宣教。僅2月
    13日,就電話咨詢1400余人。
    進行防疫排查。身為共產黨員的她自大年三十開始便連續(xù)奮戰(zhàn)在
    最前線。餓了,就用方便面充饑,有時忙到凌晨才回家。
    她愛人春節(jié)趕回駐村開展防疫攻堅,兩口子都奮戰(zhàn)在一線。
    上大二的兒子成了家庭的守護者,照顧因車禍行動不便的爺爺奶
    奶,不時在微信里提醒媽媽再忙也要到點吃飯。談及是否覺得辛
    苦,某某笑著說:“這是我們的職責,只要大家都平平安安,我
    們干再多都值了。"職工醫(yī)院黨支部書記某某在疫情勢頭來臨前,組織力量提前
    開展防控物資采購、防治藥品儲備等一系列準備工作。
    臘月二十七夜里,接某某區(qū)疾控中心通知,醫(yī)院轄區(qū)出現情
    況,某某緊急從家里出發(fā),趕到醫(yī)院已是凌晨。
    得知某戶出現新冠肺炎疑似病例,“我們的戰(zhàn)斗開始了”。
    回到醫(yī)院后,立馬進行個人消毒,按照規(guī)定,他們還需要每天入
    戶進行2次醫(yī)學觀察。
    前擁抱,也被呵斥“離我遠點”。看著孩子臉上寫滿了失落,某
    某心里很是心酸。
    溫監(jiān)測及流行病學調查。
    隨著疫情防控工作量的迅速增加,某某在支部微信群發(fā)出倡
    議,號召黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用,支部黨員快速響應,再次
    積極投身防護中藥的配送工作,累計為居家隔離和賓館隔離的武
    漢來渝人員配送中藥達2780副。
    公衛(wèi)科一宜承擔著轄區(qū)居民基本公共衛(wèi)生服務,擔負著這次
    疫情防控工作的重任。共產黨員、公衛(wèi)科科長曠野接到任務后,全力投入工作。
    當結束工作拖著疲憊的身體回到家時,曠野多么想擁抱一下
    親人,但想到長時間在一線工作擔心感染病毒,他便將自己隔離
    在獨立房間,吃飯地點也選擇了門外的通風走廊。
    在外出大量摸排工作過程中,會遇到一些突發(fā)狀況,其困難
    程度遠比想象中艱辛。有一次,公衛(wèi)科劉姝、陳佩兩名護士組成
    入戶醫(yī)學觀察小組,到一密切接觸者家中協(xié)助采樣檢測轉運。
    當一同前往的民警離開后,這位原本答應去醫(yī)院作核酸篩查
    姝與陳佩在寒風里苦守,經過6個小時的苦口勸說老人才最終同
    意去醫(yī)院。
    見到老人沒戴口罩,兩人又立即上前為其穿戴好口罩、手
    套、帽子等防護用品,攙扶老人坐上救護車,護送前往高新區(qū)人
    民醫(yī)院采樣檢測。
    在連日來的排查過程中,諸如此類的突發(fā)情況還有很多。人
    手不足,公衛(wèi)團隊忙完工作常常已是凌晨,有的同志幾天都沒有
    回家,直接住在醫(yī)院,以便隨時響應。
    防疫初期,防護裝備不足,大家盡量節(jié)約。忙起來沒有時間
    吃飯,就以方便面裹腹,在這樣艱苦的環(huán)境中每天加班到深夜,再苦再累也毫無怨言。
    隨著疫情逐漸蔓延,醫(yī)院的服務也逐漸升級。某某廠醫(yī)務人
    員在為隔離居民作入戶醫(yī)學觀察的時候,了解到有的居民家里存
    在生活用品緊缺的情況。
    為了減少隔離居民外出,他們義務做起了
    “送貨員”,到超
    市采買米、油、牛奶等生活必需品,為隔離居民送去。
    沒有豪言壯語,他們用責任和愛心守護轄區(qū)居民的健康,在危難時刻,用一種最真摯、最質樸的方式,溫暖著身邊人。
    先進集體事跡材料題目篇八
    6月9日,杭州灣建材裝飾城一公司發(fā)生火災,在組織力量深入搜救被困群眾時,現場突發(fā)意外,消防員毛景榮、小劉受傷,經搶救無效壯烈犧牲。毛景榮年僅29歲,小劉年僅20歲,他們把年輕的生命永遠留在了挽救人民生命財產安全的火場。
    日前,應急管理部政治部、浙江省人民政府分別批準毛景榮同志、小劉同志為烈士,應急管理部消防救援局分別給毛景榮、小劉同志追記個人一等功。
    山河嗚咽、神州同悲,祖國和人民永遠不會忘記。英雄們的功績將永遠銘記在黨和人民心中。撥開歲月迷霧,學習英雄事跡,我們更加為烈火英雄的人生所感動、所激勵,我們也更加懂得了關鍵時刻他們選擇向火場進發(fā)的精神密鑰。
    身世比黃連苦,精神比金子貴,“少年壯志不言愁”,英雄小劉,你是好樣的。
    追悼會上,有群眾說,“小劉年紀比我兒子還小——他們是英雄,是我們的,也是所有人的”。群眾的話,代表了線上線下無數老百姓的心聲。20xx年出生的小劉,前不久剛剛度過20周歲生日,他的成長經歷頗為坎坷,令人唏噓不已。1歲多時父親因為意外去世,3歲時母親也因病去世,由繼父一家撫養(yǎng)長大,比黃連還苦的身世,很容易令一個人敏感、懦弱、消極、頹廢,但小劉沒有,他一生缺愛,卻把大愛長留人間!懂得感恩的他,從小就告訴自己,將來有了能力,一定要報答辛苦養(yǎng)育自己的家人,幫助那些需要幫助的孩子?!白怨庞⑿鄱嗄ルy”、少年壯志不言愁,在老師、同學心中,小劉懂事、善良,從小崇拜英雄。在戰(zhàn)友心中,他吃苦耐勞、性格堅韌,曾為保障前線救援供水奮不顧身跳入寒冷的河水中清污幾個小時。犧牲那天出警前,“那天清晨,他哼著歌從我身邊經過”,戰(zhàn)友們未曾開口,卻已是滿面淚流?!靶值?,別哭”,小劉是你們的戰(zhàn)友,是人民的.消防員,是我們共同的親人,我們和你們永遠在一起!
    熱愛是最好的老師,干一行精一行,“無奮斗,不青春”,英雄小劉,向你學習。
    三年前加入消防隊伍的小劉,最初因為年紀小,身體素質略有落后,被安排負責站里的伙食和后勤。但那份成為英雄,做滅火戰(zhàn)斗員的信念和志氣從未磨滅。為此,他不停加練,5000米負重、10層負重登樓、單杠卷腹——“苦心人,天不負,百二秦關終屬楚”,在瘦身30多斤后,20xx年,小劉終于成為了滅火戰(zhàn)斗員。出事前,小劉已在火場處置了近一個半小時,出來更換空呼時,指揮員建議他休息,他說,“這里情況我熟,現在用人緊張,我還能堅持!”斬釘截鐵的話語,將一名消防員對使命的堅守、對職責的履行、對戰(zhàn)友的愛護、對人民生命財產安全的關切,用最平實的話語呈現出來。烈火見真金、危難顯擔當,小劉,你永遠是我們心中的英雄。我們要學習您這種對理想的追尋,對事業(yè)的摯愛,不忘初心、牢記使命,把黨和人民的事業(yè)更高質量推進下去,成為如您一般,讓人民可以依靠、可以信賴,可以永遠相信的人!
    組組數字,讓我們看到了承載著汗水、奉獻和犧牲的你的樣子,英雄毛景榮,向你致敬。
    參加工作11年,先后參加各類滅火救援2300余次,社會救助和為民服務200余次,救助群眾300余人,在抗擊超強臺風“利奇馬”中,曾15小時徒步往返36公里,成功完成了失聯村落的救援任務。這就是29歲的毛景榮,短暫的人生交出的永恒的答卷。他用年輕的生命,兌現了作為消防員的職責職守,出事那天,他依舊如往日一般沖鋒在前。在完成攻堅組本身任務后,正準備撤離輪換之際,毛景榮卻突然停下腳步,“你們先撤,等會兒來換我。我看這兩個兄弟是專職隊的,這么大的煙我不太放心”,就這樣,堅守在最危險地方的毛景榮,再也沒有從火場走出來。危險關口,不顧個人安危,心系隊友安全,在毛景榮身上,我們看到了一名消防“老兵”的韌勁、使命、責任、擔當,而當妻子微信中連發(fā)6個“人呢”,字句如錘,頓時令人泣不成聲!“我是一名合格的消防員,卻不是一個稱職的丈夫”,您的這份愧疚,讓我們看到了“舍小家為大家”的可貴,正如妻子所講,“你永遠是我的驕傲,我以你為榮”,毛景榮同志,我們永遠以你為榮!
    “天地英雄氣,千秋尚凜然?!币粋€有希望的民族不能沒有英雄,一個有前途的國家不能沒有先鋒。毛景榮同志、小劉同志,你們就是我們的英雄,就是我們這個偉大時代的先鋒。再次向你們致敬,向你們學習:二位英雄,一路走好!
    先進集體事跡材料題目篇九
    廣州市番禺區(qū)大石街政府專職消防隊成立于1993年,現有隊員28名、消防車5輛,營房裝備達到城市一級普通消防站建設標準。
    專職隊所在的大石街道,是一個伴隨城鎮(zhèn)化進程推進,蓬勃發(fā)展的現代化新型城區(qū),被譽為廣州南拓戰(zhàn)略的“橋頭堡”。轄區(qū)面積19平方公里,20xx年gdp為208億元,有1200家生產加工企業(yè)、11個大型商業(yè)綜合體,流動人口20萬人,每年接待游客超千萬人次,火災防控壓力大。
    大石街政府專職消防隊實行嚴格規(guī)范的'管理制度,20xx年作為全省專職隊正規(guī)化建設試點單位,經驗在全省推廣。25年來,累計參加滅火救援2100余次,搶救被困人員1800余人,保護財產價值數十億元,成功處置了“番龍油庫”“沙溪塑料城”“利昌鞋廠”等火災事故,大石街道連續(xù)15年未發(fā)生亡人火災事故。20xx年,在抗擊臺風“山竹”期間,大石街政府專職消防隊第一時間深入受災地區(qū)開展救援,搶救被困群眾100余名。
    專職隊先后榮獲全省熱心消防公益事業(yè)先進集體,執(zhí)勤崗位練兵先進單位等稱號。
    先進集體事跡材料題目篇十
    自20xx年全國第一次經濟普查開始以來,民樂縣新天鎮(zhèn)普查小組,對此項工作高度負責,在時間緊、任務重的情況下,普查人員起早貪黑、加班加點、認真負責,按時按要求圓滿完成縣經濟普查領導小組下達的任務,受到縣領導和全鎮(zhèn)干部職工的好評。
    該鎮(zhèn)法人和產業(yè)活動單位有近150家,在冊登記的個體經營戶有385家,還有為數眾多的沒有登記的個體戶和流動攤位,普查對象的數量是很大的。另外,各單位不僅經濟成分、企業(yè)產權結構和組織形式較復雜,而且第三產業(yè)也較發(fā)達。這些行業(yè)大都沒有建立規(guī)范的統(tǒng)計制度,統(tǒng)計基礎比較薄弱。因此,他們可能每天都會遇到新情況、新問題,工作量也會因此而增大。雖然他們的工作難度很大,但經常深入到每個村組、單位,進行宣傳,做到家喻戶曉人人皆知,這在以后的工作中,把情況摸準了,把思路和方法理清楚了,將會對經濟普查工作中有很大的幫助。
    經濟普查工作千頭萬緒,各項工作環(huán)環(huán)相扣。為確保高質量完成經濟普查工作,積極參加全縣經濟普查辦組織的多次培訓。
    (一)抓好本鎮(zhèn)普查員的培訓工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)經濟普查辦培訓的重點放在普查基本內容、指標含義、入戶工作的組織和詢問填表的技巧、方法上。通過參加培訓,每個普查員能熟練掌握經濟普查的`工作流程、工作方式與方法,掌握清查、普查登記、審核等技能;熟悉各種調查表式及指標解釋,能夠解答普查對象提出的有關問題。
    (二)做好本鎮(zhèn)普查對象的清查工作。普查對象的清查是實施經濟普查的基礎。針對本鎮(zhèn)的特點通過對全鎮(zhèn)單位全面清查,確保了普查的對象不重不漏。
    (四)加強對本鎮(zhèn)普查數據的審核和評估。普查數據的審核、評估是保證數據質量的重要環(huán)節(jié)。各工作環(huán)節(jié)的相關方案中也都有明確的要求。該鎮(zhèn)力爭使每一名普查員都明白自己的責任和分工,并抓好落實。對每次統(tǒng)計上來的數據進行逐一審查核實,對填寫有問題的單位重新進行落實。
    (五)認真收集經濟普查中的新情況和新問題,及時反映到街道經濟普查辦尋求解決。經濟普查是一項全新的工作,在經濟普查過程中,他們遇到了許多新情況和新問題。發(fā)現的新情況和新問題,都能認真地記錄并及時反饋。
    10月15日開始清查摸底登記工作,這天是雙休日,大家放棄了與家人團聚的機會,普查員加班加點毫無怨言的工作。在工作中結合本鎮(zhèn)的實際情況,為了使每一個單位、每一個個體戶不漏登,下分了三個小組,每個小組選出一名組長由組長帶隊,對所管轄區(qū)的單位一一核實。在填表登記過程中,多數單位還能配合工作,但有些單位不配合,大家就耐心細致的講解,做到邊宣傳邊登記。例如,韓營大街有許多攤位,可去登記時,市場的主管人員就是不配合,總是說還沒正式營業(yè),攤位沒有租出去不用登記了,他們就帶著宣傳品多次找到市場負責人員宣傳、講解普查的重要性,最終還是把營業(yè)的15個攤位的個體戶登記上了。還有的單位工商登記在此,可是辦公不在這里,為了不漏登,他們就耐心細致地為這些單位講解經濟普查的重要性,直到他們配合登記為止,確保了登記的真實性。
    一年來,鎮(zhèn)普查辦全體成員發(fā)揮團隊精神,明確職責分工,積極配合,協(xié)同作戰(zhàn).遵守組織紀律,勤勤懇懇,扎實工作,順利完成第一次全國經濟普查工作前期的各項工作任務。在縣普查辦公室的精心指導下,全體普查員團結努力,做到了盡職盡責,認真負責,不計較份內份外,不計較時間,默默奉獻。
    先進集體事跡材料題目篇十一
    五一巾幗獎(集體)材料雪粉彌漫書寫女工傳奇平凡崗位展現巾幗風采——記河南省實業(yè)有限公司面粉車間女工在中國食品名城00市北大門寬闊的金山大道旁邊,有一家規(guī)模宏大的現代化企業(yè)。這里環(huán)境優(yōu)美,機聲轟鳴,精神抖擻的員工在不停的忙碌著,一輛輛滿載面粉的車輛來來往往穿梭于工廠,這就是聞名豫南的面粉生產加工企業(yè)——河南省00實業(yè)有限公司。
    當我們每天回到家里品嘗著可口的饅頭時,當我們走進餐廳享用著美味的面點時,你是否知道這些可口、美味的食品的原料——面粉,都來自看似簡單平常,卻十分復雜的面粉車間,并有一群默默無聞的女工們在不停的勞作著。正是因為他們年復一年,日復一日的辛勤工作和無私奉獻,我們才能享受著一次次令人難忘的美味。
    面粉生產企業(yè)在外行人眼里可能認為是一種簡單而又輕松工作,每天守著機器,只要機器沒有什么故障,工作十分的省心。然而,在面粉車間,占員工一半以上女工,不僅沒有常人想象的那樣輕松,反而每天都要承受著機器的長期轟鳴和粉塵的無情侵襲。然而,她們無怨無悔,兢兢業(yè)業(yè),以巾幗不讓須眉的本色,以耐心細致的工作態(tài)度,為企業(yè)發(fā)展增磚添瓦,貢獻著柔弱而不凡的力量。
    每天黎明的曙光剛剛出現,她們都要暫別親人,用抖擻的精神和豪情萬丈的狀態(tài),踏上工作的征程。在夕陽西下時,她們才能拖著疲憊的身軀趕回家中。不管是冰凍三尺的嚴冬,還是揮汗如雨的盛夏,她們一如既往,風雨無阻。在這些女工中,她們有的是下崗女工,重新走上工作崗位,有的是剛剛告別校門,就走入新的工作征程,但是她們不管來自何方,她們都以一顆平常的熱心投入到了雪健大業(yè)的建設上來。在她們中間有洗麥工,有風運工,有清粉工……,但是不管她們身處何種位置,工作多么瑣碎又多么辛苦,她們都牢固樹立“產品質量無小事,食品安全大如天”的意識,堅守崗位,用愛心、負責的態(tài)度,把好生產的每一個環(huán)節(jié),確保為人民群眾生產出安全放心的食品。她們有的已為人母,嗷嗷待哺的愛子在家聲聲哭啼期盼母親早日歸來;
    她們有的還待字閨中,不能與意中人花前月下、卿卿我我,整天接受埋怨責怪;
    她們有的還是家中頂梁柱,年邁的老人需要悉心侍奉,然而,為了公司的發(fā)展,為了企業(yè)的興盛,她們都悄無聲息的犧牲著,兢兢業(yè)業(yè)的奉獻著。
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    一分耕耘就有一分收獲,真情付出就有豐碩回報。經過她們以及公司廣大員工的共同不懈努力,企業(yè)取得了令人矚目的成就。原來業(yè)務單一,經營不活的小企業(yè),現在逐步發(fā)展成為集糧油儲藏、加工、貿易、科研為一體的綜合性股份制企業(yè),年加工轉化小麥粉近20萬噸,先后獲得“省級文明單位”、“省糧辦工業(yè)先進單位”、“河南省質量管理先進企業(yè)”、“00市重合同守信用單位”等榮譽稱號,并通過iso9001質量體系認證。公司產品“00”牌小麥粉被授予“國家免檢產品”,并獲得了“河南省名牌產品”、“河南省優(yōu)質產品”等榮譽稱號,產品暢銷湖南、湖北、廣東、廣西、重慶、貴州等10多個省區(qū),企業(yè)也相繼成為了河南省政府重點扶持的小麥加工轉化龍頭企業(yè),河南省農業(yè)產業(yè)化重點龍頭企業(yè)。
    這些榮譽的取得,無不凝結著她們辛勤的汗水,但是面對這些榮譽,這些女工并不滿足,她們認為,這些成績的取得是公司科學領導和全體員工共同工作的結果,在今后的征程中,她們以這些榮譽為動力,以女性特有的細心和認真,為企業(yè)發(fā)展繼續(xù)貢獻力量,讓她們的青春和激情在企業(yè)發(fā)展中再耀光輝,為構建更加優(yōu)美和諧的新00增添力量!
    先進集體事跡材料題目篇十二
    珠海市斗門區(qū)婦聯加強統(tǒng)籌協(xié)調,推動婦女兒童事業(yè)與經濟社會協(xié)調發(fā)展。推進“巾幗創(chuàng)業(yè)小額貼息擔保貸款項目”惠民措施。開展“創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新巾幗”行動。實施“鄉(xiāng)村振興巾幗行動”,建立婦女干部+社工+農村婦女+巾幗志愿者的'聯動新模式,營造具有斗門特色的“婦女倡導家庭愛美、小家?guī)哟蠹覄?chuàng)美、文化引領庭院更美、家庭與村莊變美”的美麗鄉(xiāng)村建設氛圍。
    構建區(qū)、鎮(zhèn)、村三級婦女兒童維權工作網絡,創(chuàng)建司法局法律維權婦女之家,為基層婦女打造“家門口的維權驛站”。建立“舒心驛站”心理咨詢室,開展“你有需我就在”心理援助公益活動,與區(qū)衛(wèi)健局聯合開展農村婦女“兩癌”免費檢查,實現全區(qū)農村婦女全覆蓋,開展“她健康”婦女健康保險愛心計劃,不斷提高廣大婦女的健康水平。關愛婦女兒童工作,鏈接社會資源,開展農村低收入單親母親精準幫扶行動、小天使助學行動,千企幫萬村行動等一批品牌項目。深化婦聯改革,從源頭保障婦女參政議政權利。
    先進集體事跡材料題目篇十三
    沒有感人肺腑的故事,也沒有驚天動地的偉跡,有的只是一個將青春、職責與奉獻完美演繹的年輕小伙,他是xx公司網絡部的一名普通員工,自從xx年進入移動網絡部工作以來,他用自我的朝氣與活力以及對待工作認真負責、任勞任怨的態(tài)度獲得了領導與同事的一致認可。
    他謙虛謹慎、好學上進,在工作中不斷學習專業(yè)知識,向所能接觸到的每一位同事請教,努力汲取著其中的知識與經驗,迅速成長為一名能夠獨擋一面的骨干員工,目前更是負責工程建設中的多項工作,從設計施工、數據規(guī)劃到設備調試入網、資管流轉都能看到他忙碌的身影。
    x年,lte工程建設已進入關鍵時期,為響應公司4g持續(xù)領先戰(zhàn)略,實現信號的無縫覆蓋,有力的支撐市場4g業(yè)務的推廣與發(fā)展,從4g四期第一個站點施工開始,他便廢寢忘食投入到繁忙而繁重的工作當中。每一天聞雞而起,戴月而歸,積極協(xié)調溝通多方工作人員,緊密配合,克服一個又一個難關,使工程穩(wěn)步推進。每一天天不亮便組織施工隊伍籌備物料趕往施工地點,由于xx地市面積大山區(qū)多,許多基站位于偏遠地帶,中午很難找到吃飯的地方,為了節(jié)省時間,他們的車上必備面包和礦泉水,午飯常常在車上解決。
    夏季的施工尤為辛苦,天氣悶熱,蚊蟲肆虐,可是無論條件多么艱苦,他的身影依然活躍在施工第一現場,往往到天黑才能回到公司,而對他來說,這一天的工作的尚未結束,除了總結更新工作進度,安排第二天的施工,他還有一項同樣重要而繁重的工作,規(guī)劃數據、安排設備入網以及制作集中開站過程中所需要的各種材料,直到萬籟俱寂星羅棋布,常常還能看到他在電腦前忙碌的身影。
    6月底,在四期工程建設最終的關鍵時期,他突然得了重感冒,身體虛弱、咳嗽不止,由于經常熬夜和連日來高強度的工作,眼睛也出現結膜下出血,領導勸他回家休息,可是他覺得目前的建設進度正到了關鍵時期,臨陣換將,新接手的同事必然要從頭熟悉相關的流程與各方人員,將會嚴重影響工程進度,出于對工作的熱愛與負責,他依然咬牙堅持在自我的崗位上,最終在他的 從4月底到7月初,為了保證工程每一天能夠順利進行,他自愿放棄了這期間的所有節(jié)假日和周末休息時間,每一天準時到達公司,堅守在自我的崗位上。繁忙而繁重的工作不但沒有讓他身心疲憊,每一天出此刻我們面前反而是一個精神十足、樂在其中的年輕小伙,他對工作無比熱愛、認真負責與無私奉獻的精神,深深的打動著身邊的每一個人。
    “健康完善的網絡是市場發(fā)展的基礎”這是他時常掛在嘴邊也是牢記在心中并身體力行的一句話。在投身lte四期建設過程中,他并沒有因為這項工作的繁忙而耽誤其他工作,在此期間,他20xx年g網擴容工程和優(yōu)化工程中取得優(yōu)異成績,開通2g基站30余處,對完善信號覆蓋,解決用戶投訴,起到不可忽視的作用。
    室分建設中我們依然能看到他活躍的身影,在接到市場同事反應xx化工園4g信號偏弱,而用戶業(yè)務需求迫切后,他立即趕往現場勘察了解情景,并積極協(xié)調爭取資源,在設備到位后,僅用2天就完成了施工與設備入網,有力的支撐市場業(yè)務發(fā)展,也使用戶真切的感受到我公司高效率、高品質的服務。
    從他那年輕、消瘦而又忙碌挺拔的身影中,我們看到的是他對公司事業(yè)的活力與熱愛,是對工作的認真負責與無悔奉獻,一個原本稚嫩的少年,正在以他的方式燃燒著青春迅速成熟,相信在以后的工作中,他的表現定然會更加出彩。