警務(wù)工作計(jì)劃大全(18篇)

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    制定計(jì)劃可以幫助我們合理安排時(shí)間,提高生活品質(zhì)和工作效率。制定計(jì)劃的同時(shí),也要預(yù)留一些空閑時(shí)間,給自己一定的休息和放松。以下是一些制定計(jì)劃時(shí)需要遵循的原則和步驟,可以提高計(jì)劃的質(zhì)量。
    警務(wù)工作計(jì)劃篇一
    縣委依法治縣辦:
    根據(jù)《關(guān)于報(bào)送2022年度上半年法治建設(shè)工作總結(jié)的通知》要求,現(xiàn)將我局2022年上半年法治建設(shè)工作總結(jié)如下:
    一、法治建設(shè)推進(jìn)基本情況。
    (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格落實(shí)法治責(zé)任。
    1、加強(qiáng)組織保障。進(jìn)一步發(fā)揮局法治建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組作用,形成主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,相關(guān)股室配合抓的工作局面。確保了法治建設(shè)機(jī)構(gòu)人員、工作和經(jīng)費(fèi)三落實(shí)。
    2、嚴(yán)格落實(shí)第一責(zé)任人責(zé)任。局黨政主要負(fù)責(zé)人主動(dòng)作為,圍繞《黨政主要負(fù)責(zé)人履行推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)規(guī)定》,帶頭推進(jìn)商務(wù)法治建設(shè),認(rèn)真履行全面推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人責(zé)任,著力加強(qiáng)對(duì)局法治政府建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo),將法治建設(shè)納入全局年度工作計(jì)劃;通過(guò)局黨組會(huì)議研究解決法治政府建設(shè)有關(guān)重大問(wèn)題,嚴(yán)格執(zhí)行重大行政決策法定程序。
    (二)強(qiáng)化學(xué)法用法,增強(qiáng)依法履職能力。
    1、加強(qiáng)法治教育學(xué)習(xí)。緊緊圍繞黨和國(guó)家工作大局開(kāi)展法治宣傳教育,深入學(xué)習(xí)^v^新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神,宣傳貫徹^v^^v^關(guān)于全面依法治國(guó)的重要論述,深刻領(lǐng)會(huì)、準(zhǔn)確把握系列重要講話精神的基本觀點(diǎn)、思想精髓和核心要義。
    2、開(kāi)展好各類集中法治宣傳。組織開(kāi)展好安全生產(chǎn)法、環(huán)境保護(hù)法、防范和處置非法集資條例等宣傳教育活動(dòng),廣泛開(kāi)展普法宣傳,提高干部群眾法治意識(shí)。
    3、做好系統(tǒng)內(nèi)學(xué)法用法。一是局領(lǐng)導(dǎo)班子能夠堅(jiān)持帶頭學(xué)法,干部職工能夠積極學(xué)法,通過(guò)自學(xué)、集體學(xué)習(xí)、中心組學(xué)習(xí)、專題考試等形式,深入學(xué)習(xí)了《中國(guó)^v^廉潔自律準(zhǔn)則》、《^v^民法典》等法律法規(guī),切實(shí)提高法治意識(shí);二是組織人員參加全市商務(wù)執(zhí)法考試培訓(xùn),集中學(xué)習(xí)《對(duì)外貿(mào)易法》、《成品油市場(chǎng)管理辦法》等業(yè)務(wù)相關(guān)的法律法規(guī),提高干部職工學(xué)法用法的能力。
    (三)履行部門職能,依法推進(jìn)重點(diǎn)工作。
    警務(wù)工作計(jì)劃篇二
    代表人或單位負(fù)責(zé)人)信息:姓名:職務(wù):身份證類型:
    身份證件號(hào)碼:委托單位地址:委托單位電話:受托單位:受托人(單位法定代表人或單位負(fù)責(zé)人)信息:姓名:職務(wù):身份證類型:身份證件號(hào)碼:受托單位地址:受托單位電話:xx市*局所:
    茲委托為的機(jī)動(dòng)車的業(yè)務(wù),受托人在上述事項(xiàng)內(nèi)所簽署的有關(guān)文件資料及提供的手續(xù),均是委托人真實(shí)意思的表達(dá),本委托人均予以承認(rèn)并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。本委托書(shū)的有效期為:年月日至年月日止。本委托書(shū)不得轉(zhuǎn)委托。
    委托人受托人(簽名或蓋章):________(簽名或蓋章):_________簽署日期:年月日注:1、受托人已核實(shí)委托人情況,并保證本委托書(shū)的真實(shí)性。
    2、本委托書(shū)由受托人提交,受托人保證僅在受托范圍內(nèi)辦理業(yè)務(wù)。
    3、委托書(shū)的填寫應(yīng)準(zhǔn)確完整,不得涂改,否則無(wú)效。
    4、委(受)托人對(duì)本頁(yè)內(nèi)容均已明確。
    5、對(duì)委托人在辦理上述事項(xiàng)過(guò)程中所簽署的有關(guān)文件,我均予以認(rèn)可,承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任.
    6、委托期限:自簽字之日起至上述事項(xiàng)辦完為止篇二:戶籍證明申請(qǐng)及委托書(shū)申請(qǐng)書(shū)xxxx派出所:
    本人姓名xxxx,男,身份證號(hào)碼xxxxxxx,戶籍地址為xxxxxxxxx,現(xiàn)因辦理商業(yè)貸款購(gòu)房業(yè)務(wù),需貴所開(kāi)具本人戶籍證明。
    特此申請(qǐng)。
    申請(qǐng)人:
    戶籍證明辦理委托書(shū)。
    房業(yè)務(wù)。委托申請(qǐng)帶來(lái)的一切后果由本人獨(dú)自承擔(dān)。
    委托人:
    警務(wù)工作計(jì)劃篇三
    以黨的十九大精神為指引,以建立健全派出所管理機(jī)制和社會(huì)服務(wù)機(jī)制為核心,立足社區(qū),依靠社區(qū),優(yōu)化警力配置,規(guī)范警務(wù)運(yùn)作,建立科學(xué)的警務(wù)運(yùn)行機(jī)制,努力提高派出所社區(qū)警務(wù)工作整體水平。
    (一)理順管理體制,實(shí)現(xiàn)警力下沉,配齊配強(qiáng)責(zé)任區(qū)民警。
    (二)創(chuàng)新警務(wù)機(jī)制,啟動(dòng)新的警務(wù)模式和勤務(wù)方式。
    (三)夯實(shí)基礎(chǔ)工作,轉(zhuǎn)變、延伸、拓展社區(qū)警務(wù)工作職能,圍繞發(fā)案少、秩序好、群眾滿意的工作目標(biāo),把減少犯罪、服務(wù)群眾作為社區(qū)民警職能定位和努力方向。
    (一)警務(wù)室建設(shè)。
    1、按每個(gè)社區(qū)必須設(shè)置一個(gè)警務(wù)室的要求建設(shè)警務(wù)室,并做到社區(qū)警務(wù)室有明顯的統(tǒng)一標(biāo)識(shí)牌。
    3、警務(wù)室配置有社區(qū)民警入戶調(diào)查表、服務(wù)群眾連心卡、社區(qū)民警工作日志本、征求意見(jiàn)書(shū)、警民聯(lián)系箱及其他工作臺(tái)帳。
    (二)警力配置。
    派出所應(yīng)根據(jù)社區(qū)規(guī)劃、人口數(shù)量及治安情況,實(shí)行一區(qū)一警、一區(qū)兩警或一區(qū)多警配置模式。社區(qū)民警應(yīng)當(dāng)保持相對(duì)穩(wěn)定,不得隨意調(diào)動(dòng)或更換。如需更換,必須報(bào)請(qǐng)分局審批。
    (三)社區(qū)民警工作職責(zé)。
    1、人口管理。對(duì)社區(qū)實(shí)有人口(包括常住人口、暫住人口、重點(diǎn)人口)進(jìn)行調(diào)查、登記和經(jīng)常性管理教育,掌握基本情況,做到底數(shù)清、情況明、登記準(zhǔn)確及時(shí),并能發(fā)現(xiàn)違法犯罪線索,預(yù)防違法犯罪活動(dòng)。
    2、治安管理。督促社區(qū)內(nèi)的公共娛樂(lè)場(chǎng)所、特種行業(yè)和重點(diǎn)企業(yè)建立健全安全防范制度,開(kāi)展經(jīng)常性的安全大檢查,消除安全隱患和減少治安災(zāi)害事故。
    3、安全防范。建立社區(qū)群防群治組織,組織社區(qū)內(nèi)的單位和群眾開(kāi)展經(jīng)常性群防群治工作,落實(shí)社區(qū)“人防、物防、技防”措施,構(gòu)筑和完善社區(qū)防范體系。
    警務(wù)工作計(jì)劃篇四
    廣東推進(jìn)司法改革試點(diǎn)工作,出臺(tái)全國(guó)首部解決司法輔助人員隊(duì)伍建設(shè)和管理問(wèn)題的規(guī)定,記者今天從廣東政法部門獲悉,《廣東省勞動(dòng)合同制司法輔助人員管理暫行規(guī)定》本月執(zhí)行。
    據(jù)介紹,《暫行規(guī)定》依據(jù)《勞動(dòng)合同法》、《廣東省司法體制改革試點(diǎn)方案》等相關(guān)法律法規(guī)和改革方案,由廣東省委政法委牽頭,會(huì)同廣東省委組織部、省編辦、省法院、省檢察院、省財(cái)政廳、省人力資源社會(huì)保障廳聯(lián)合起草。目的是探索在政法專項(xiàng)編制之外,建立一支配備合理、財(cái)政保障、穩(wěn)定有序、同工同酬的司法輔助人員隊(duì)伍。
    根據(jù)中央司法改革的整體設(shè)計(jì),將法院、檢察院工作人員分為法官檢察官、司法輔助人員和司法行政人員三類,以中央政法專項(xiàng)編制為基數(shù),其員額比例分別為39%、46%、15%。
    《暫行規(guī)定》法官檢察官助理、書(shū)記員使用政法專項(xiàng)編制,政法專項(xiàng)編制不足的,由勞動(dòng)合同制人員擔(dān)任。數(shù)量以核定的法官檢察官員額為基數(shù),結(jié)合案件量按一定比例合理配備。
    勞動(dòng)合同制法官檢察官助理、書(shū)記員的.經(jīng)費(fèi)由同級(jí)地方財(cái)政統(tǒng)籌保障。
    《暫行規(guī)定》明確勞動(dòng)合同制法官檢察官助理共設(shè)置九級(jí),實(shí)行分級(jí)管理、逐級(jí)晉升,并規(guī)定了擇優(yōu)晉升的比例;對(duì)勞動(dòng)合同制書(shū)記員的分級(jí)管理和晉升辦法、工資收入構(gòu)成也作出規(guī)定,具體工資標(biāo)準(zhǔn)由各地級(jí)以上市根據(jù)當(dāng)?shù)厣鐣?huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r統(tǒng)籌確定,有條件的地區(qū)逐步實(shí)現(xiàn)同崗?fù)辍?BR>    1至3級(jí)為高級(jí)法官檢察官助理。
    4至6級(jí)為中級(jí)法官檢察官助理。
    7至9級(jí)為初級(jí)法官檢察官助理。
    規(guī)定從7級(jí)法官檢察官助理晉升為6級(jí)法官檢察官助理需經(jīng)晉級(jí)考試合格,并在80%的比例限額內(nèi)擇優(yōu)晉升。
    從4級(jí)法官檢察官助理晉升為3級(jí)法官檢察官助理需經(jīng)晉級(jí)考試合格,并在50%的比例限額內(nèi)擇優(yōu)晉升。
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    經(jīng)費(fèi)由同級(jí)地方財(cái)政統(tǒng)籌保障。
    按照《規(guī)定》,法官檢察官助理、書(shū)記員使用政法專項(xiàng)編制,政法專項(xiàng)編制不足的,由勞動(dòng)合同制人員擔(dān)任。法官檢察官助理和書(shū)記員配備適當(dāng)向基層傾斜。勞動(dòng)合同制法官檢察官助理、書(shū)記員的數(shù)量以核定的法官檢察官員額為基數(shù),結(jié)合案件量按一定比例合理配備,具體配備標(biāo)準(zhǔn)由省法院、省檢察院會(huì)同省編辦另行研究制訂。
    勞動(dòng)合同制法官檢察官助理、書(shū)記員的經(jīng)費(fèi)由同級(jí)地方財(cái)政統(tǒng)籌保障,列入當(dāng)年度地方財(cái)政預(yù)算,由各地根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平和財(cái)力狀況建立合理經(jīng)費(fèi)保障標(biāo)準(zhǔn)。勞動(dòng)合同制司法輔助人員的工資收入,由基本工資、津貼補(bǔ)貼和績(jī)效獎(jiǎng)金構(gòu)成,具體標(biāo)準(zhǔn)由各地級(jí)以上市根據(jù)當(dāng)?shù)厣鐣?huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r統(tǒng)籌確定,并建立工資正常增長(zhǎng)機(jī)制。
    分級(jí)管理逐級(jí)晉升。
    報(bào)考勞動(dòng)合同制法官檢察官助理,本科學(xué)歷報(bào)考年齡不得超過(guò)28周歲,碩士研究生學(xué)歷報(bào)考年齡不得超過(guò)30周歲,博士研究生學(xué)歷報(bào)考年齡不得超過(guò)35周歲。報(bào)考勞動(dòng)合同制書(shū)記員,年齡不得超過(guò)28周歲。不過(guò)粵東西北欠發(fā)達(dá)地區(qū),經(jīng)省法院、省檢察院批準(zhǔn),可在年齡條件上適當(dāng)調(diào)整。
    勞動(dòng)合同制法官檢察官助理、勞動(dòng)合同制書(shū)記員的招聘,采取考試與考察相結(jié)合的方法進(jìn)行。招聘工作由地級(jí)以上市法院檢察院會(huì)同同級(jí)組織、人力資源社會(huì)保障部門組織實(shí)施,招聘方案和招聘結(jié)果報(bào)省法院、省檢察院備案。
    勞動(dòng)合同制司法輔助人員實(shí)行分級(jí)管理,逐級(jí)晉升,共設(shè)置九級(jí),其中1至3級(jí)為高級(jí),4至6級(jí)為中級(jí),7至9級(jí)為初級(jí),初級(jí)每?jī)赡陼x升一級(jí),中級(jí)每三年晉升一級(jí),高級(jí)每四年晉升一級(jí)。
    警務(wù)工作計(jì)劃篇五
    四季度我們將繼續(xù)深入拜訪陌生客戶單位,積極主動(dòng)出擊,深入市場(chǎng)為企業(yè)客戶尋求最合理的承保方式,大力開(kāi)拓法人客戶,挖掘準(zhǔn)客戶,為明年開(kāi)門紅奠定基礎(chǔ)。
    在與商業(yè)銀行以及農(nóng)商行開(kāi)展小額信貸業(yè)務(wù)中,積極與銀行的公司部進(jìn)行聯(lián)系,積極索求大客戶信息,從銀行入口出發(fā),尋求突破口,讓銀行成為我們大客戶的轉(zhuǎn)介人!擴(kuò)大合作空間,使資源利用化。
    三、計(jì)劃生育獨(dú)生子女保險(xiǎn)。
    在四季度中,我們也將借助一部分關(guān)系,與計(jì)生局部分領(lǐng)導(dǎo)銜接,努力開(kāi)展獨(dú)生子女保險(xiǎn),期待通過(guò)一定的努力可以將泗洪獨(dú)生子女保險(xiǎn)承保一部分。
    四、三季度業(yè)務(wù)開(kāi)展中遇到的問(wèn)題及建議。
    1、單證問(wèn)題。
    三季度小額信貸業(yè)務(wù)開(kāi)展中,由于我們公司提供的憑證式a4紙張大小,與同業(yè)中國(guó)人壽、人保財(cái)險(xiǎn)、太平洋壽險(xiǎn)等保險(xiǎn)公司的單證相比較大了至少一倍!厚度也增加了不少,關(guān)于保險(xiǎn)單證的打印,各支行的會(huì)計(jì)分別反映我們的單證過(guò)大,不方便農(nóng)貸記賬員出單,更不利于后期會(huì)計(jì)在整理單證的裝訂,前期業(yè)務(wù)量小的情況下,會(huì)計(jì)疊好后可以裝訂,后期在四季度甚至開(kāi)門紅一季度中,業(yè)務(wù)量突飛猛進(jìn)的時(shí)候,會(huì)給支行的會(huì)計(jì)帶來(lái)很大的不便與麻煩!為此,農(nóng)商行的會(huì)計(jì)部以及各支行的會(huì)計(jì)及農(nóng)貸記賬員全部反映我們公司的單證過(guò)大,不利于業(yè)務(wù)的辦理!
    2、系統(tǒng)問(wèn)題。
    警務(wù)工作計(jì)劃篇六
    秋天,是草木的三分鵝黃七分橘綠,是風(fēng)云屢闔開(kāi)的微涼,是美景如畫(huà)的季節(jié),也是收獲滿滿的季節(jié)。在這個(gè)秋天里,我暫時(shí)放下了手中的文山卷海,重回課堂,參加了為期三天的司法輔助人員“綜合素能提升”培訓(xùn)之旅。
    事業(yè)猶如一條船,每個(gè)人都要做好掌舵的準(zhǔn)備。“如果書(shū)記員庭審經(jīng)驗(yàn)不足,對(duì)案情又不是十分了解,在制作筆錄時(shí)輕重不分,以致影響了整個(gè)庭審質(zhì)量和效果”,市中院民四庭書(shū)記員許其娟同志在與大家分享書(shū)記員工作經(jīng)驗(yàn)與心得時(shí)談到。聽(tīng)了她的`經(jīng)驗(yàn)分享,我想起了自己才參加工作時(shí)的情景,一開(kāi)始在庭審中經(jīng)常打錯(cuò)字、停頓、各種手忙腳亂,法官和當(dāng)事人都盯著屏幕在那等我的時(shí)候,感覺(jué)整個(gè)世界都靜止了,只聽(tīng)得到自己的心跳聲。后來(lái)在法官和“前輩”書(shū)記員的幫助下,苦練打字本領(lǐng)的同時(shí)養(yǎng)成了庭前提前看卷宗的習(xí)慣,慢慢的找到了自己的方法與節(jié)奏,記錄也越來(lái)越得心應(yīng)手,感覺(jué)參與到了整個(gè)庭審之中,聽(tīng)到的再也不是自己的心跳聲,而是雙方當(dāng)事人的心聲。
    執(zhí)行,是責(zé)任,也是藝術(shù)。我院執(zhí)行局局長(zhǎng)助理劉云鵬從忙碌的執(zhí)行一線抽出半天時(shí)間跟大家一起探討“如何做好執(zhí)行輔助工作”。作為一名長(zhǎng)期奮戰(zhàn)在執(zhí)行一線的青年骨干,他暢談了從事執(zhí)行工作的方法和技巧,詳細(xì)列舉了一些執(zhí)行工作中實(shí)務(wù)性和程序上的“干貨”,并用真實(shí)的案例和現(xiàn)場(chǎng)視頻讓我對(duì)執(zhí)行工作有了更直觀的感受,讓我深刻體會(huì)到了執(zhí)行工作中“小法官”的“大智慧”。從他的授課中,我也有了自己獨(dú)特的體會(huì):執(zhí)行,是責(zé)任,也是藝術(shù)。所謂“責(zé)任”,就是時(shí)常想想申請(qǐng)執(zhí)行人的“不容易”,所謂“藝術(shù)”,就是為了這份“不容易”所作出的可行性努力。
    不知不覺(jué),我在書(shū)記員崗位上已經(jīng)工作七年了,對(duì)于一些事務(wù)性工作也已基本熟練掌握,從一名“新人”變成了別人口中的“前輩”??墒恰皹I(yè)精于勤,荒于嬉”,生活就是不停的重復(fù),每一天都是新的,只有不斷學(xué)習(xí),不斷充實(shí)自己,將理論結(jié)合實(shí)踐,勤學(xué)苦練,才能更好的提煉自我。
    習(xí)^v^曾教導(dǎo)我們說(shuō)“青春是用來(lái)奮斗的”,奮斗是積極向上的時(shí)代精神,奮斗是青春濃厚的色彩,作為青年一代,既生逢其時(shí),也重任在肩,既要志存高遠(yuǎn),也要腳踏實(shí)地,即使夢(mèng)想很遠(yuǎn),也要躍馬逐夢(mèng),懷揣著司法情懷策馬前行。作為法院隊(duì)伍里的一員,我們應(yīng)該要做、必須要做的就是一步一個(gè)腳印,上下求索、堅(jiān)定前行。
    眷筆青箋畫(huà)韶華,還好,我們正處在一個(gè)幸運(yùn)的時(shí)代!還好,我們夠年輕,我們將永遠(yuǎn)在路上!愿我們不忘初心,牢記使命,學(xué)以致用,艱苦奮斗,讓青春年華在書(shū)記員工作中煥發(fā)出更加絢麗的色彩!
    警務(wù)工作計(jì)劃篇七
    為進(jìn)一步提高育才社區(qū)治安防控能力和水平,預(yù)防、減少各類違法犯罪和治安災(zāi)害事故,創(chuàng)造更好的社區(qū)環(huán)境,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展。結(jié)合我們社區(qū)實(shí)際情況,xx年制定以下治安防空工作計(jì)劃。
    一、建立社區(qū)治安工作站,落實(shí)人員,由專人負(fù)責(zé)。
    二、協(xié)助派出所開(kāi)展社區(qū)警務(wù)室工作,提供必要的硬件設(shè)施。
    三、建立形式多樣的群防群治隊(duì)伍,廣泛開(kāi)展社區(qū)治安巡邏工作。
    四、加強(qiáng)治安防空建設(shè)力度,完善社區(qū)治安防控網(wǎng)絡(luò)。
    五、組織建設(shè)參加各類“創(chuàng)安”活動(dòng),實(shí)現(xiàn)社區(qū)刑事發(fā)案率穩(wěn)中又降,為居民創(chuàng)造良好的治安環(huán)境。
    警務(wù)工作計(jì)劃篇八
    (一)加強(qiáng)法規(guī)制度建設(shè)。今年上半年出臺(tái)了《xx市食品藥品監(jiān)管事權(quán)劃分實(shí)施意見(jiàn)》(試行》,通過(guò)梳理和劃分市級(jí),縣(市、區(qū))食品藥品監(jiān)管機(jī)構(gòu)依法承擔(dān)的行政審批、監(jiān)督檢查、行政處罰,以及投訴舉報(bào)處理、技術(shù)審評(píng)認(rèn)證、不良反應(yīng)監(jiān)測(cè)、廣告監(jiān)測(cè)管理、食品藥品召回、輿情監(jiān)測(cè)處理、應(yīng)急管理工作、重大活動(dòng)保障、宣傳教育工作、信用體系建設(shè)、農(nóng)村聚餐管理等事權(quán),明晰市縣兩級(jí)監(jiān)管任務(wù),推動(dòng)全市各級(jí)食品藥品監(jiān)管部門切實(shí)履行“四有兩責(zé)”,上半年還出臺(tái)了《xx市食品藥品舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)工作制度(試行)》,針對(duì)市局查辦的舉報(bào)案件獎(jiǎng)勵(lì)流程、獎(jiǎng)勵(lì)范圍、獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)等進(jìn)行了規(guī)定。
    (二)穩(wěn)步推進(jìn)雙隨機(jī)一公開(kāi)工作。按照市局雙隨機(jī)一公開(kāi)監(jiān)管實(shí)施細(xì)則的要求,出臺(tái)了2019年隨機(jī)抽查工作計(jì)劃,1-6月市本級(jí)開(kāi)展雙隨機(jī)抽查6次,隨機(jī)抽取執(zhí)法人員148人次,抽查各類監(jiān)管對(duì)象140家。
    (三)大力推進(jìn)政務(wù)公開(kāi)工作。上半年發(fā)布2017年政務(wù)公開(kāi)工作年報(bào),繼續(xù)公示行政許可和行政處罰信息,1-6月共公示行政許可信息20期共100條,行政處罰信息19期共37條,發(fā)布食品藥品工作動(dòng)態(tài)77條,參加市政府辦公室組織的新聞發(fā)布會(huì)一次,通報(bào)2017年食品藥品投訴舉報(bào)工作相關(guān)情況。
    (五)加強(qiáng)法制監(jiān)督。上半年共審查市局一般程序行政處罰案件60件,開(kāi)展2017年行政執(zhí)法案卷評(píng)查活動(dòng),委托湖北易圣律師事務(wù)所對(duì)全市系統(tǒng)隨機(jī)抽取2017年的行政許可和行政處罰案卷進(jìn)行評(píng)查。繼續(xù)聘請(qǐng)法律顧問(wèn)對(duì)市局各項(xiàng)法律事務(wù)進(jìn)行審查把關(guān),上半年共辦理行政復(fù)議案件7件,行政訴訟案件1件,全部按時(shí)提交行政復(fù)議答復(fù)書(shū)和行政訴訟答辯書(shū),下達(dá)行政復(fù)議決定書(shū)2件。
    (六)人大建議政協(xié)提案辦理工作。上半年對(duì)市政府督查室交辦的9件人大建議和6件政協(xié)提案予以責(zé)任分解,明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、主辦機(jī)構(gòu)和協(xié)辦機(jī)構(gòu),認(rèn)真做好人大建議和政協(xié)提案的辦理工作。
    (七)強(qiáng)化法制宣傳。組織開(kāi)展315系列宣傳活動(dòng),參加xx電視臺(tái)315晚會(huì)并作為嘉賓點(diǎn)評(píng),按照省局要求組織勁牌、湖師相關(guān)人員參加全國(guó)食品安全法律知識(shí)競(jìng)賽半決賽,取得三等獎(jiǎng),發(fā)布2017年食品藥品十大典型案例,邀請(qǐng)武漢局法制處處長(zhǎng)范緒淵為全市系統(tǒng)執(zhí)法人員講解職業(yè)打假人應(yīng)對(duì)和處置相關(guān)問(wèn)題,進(jìn)一步凸顯食品藥品法制宣傳特色,打造食品藥品法制宣傳品牌,市局被評(píng)為2017年全市法制宣傳優(yōu)秀單位(全市共7家)。
    警務(wù)工作計(jì)劃篇九
    堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),緊緊圍繞迎接全國(guó)城市公共文明指數(shù)測(cè)評(píng)工作目標(biāo),認(rèn)真落實(shí)上級(jí)有關(guān)部門迎測(cè)工作的具體要求,以昂揚(yáng)的斗志、飽滿的熱情、爭(zhēng)創(chuàng)一流的工作作風(fēng)迎接全國(guó)城市公共文明指數(shù)測(cè)評(píng),進(jìn)一步提高居民的文明素質(zhì),構(gòu)建和諧文明社區(qū)。
    組長(zhǎng):xxx。
    副組長(zhǎng):xxx。
    1、制定社區(qū)警務(wù)室具體創(chuàng)建文明城市工作方案,工作安排責(zé)任到人。
    2、組織社區(qū)各轄區(qū)單位負(fù)責(zé)人召開(kāi)創(chuàng)建文明城市工作動(dòng)員大會(huì),把創(chuàng)建文明城市的內(nèi)容、居民應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù)分解到單位和個(gè)人,確保落實(shí)到位。
    3、建立工作督辦機(jī)制。在上級(jí)政府督查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,交辦到警務(wù)室時(shí),警務(wù)室必須派專人督促轄區(qū)內(nèi)各有關(guān)單位按期整改到位。
    4、建立問(wèn)題整改機(jī)制。上級(jí)部門和自身發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,要立即書(shū)面通知轄區(qū)內(nèi)各有關(guān)單位,按照要求及時(shí)快速整改,并及時(shí)反饋整改情況。
    5、建立應(yīng)急處理機(jī)制。按照創(chuàng)建文明城市的要求,成立相應(yīng)的應(yīng)急分隊(duì),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,應(yīng)急分隊(duì)及時(shí)處理。
    6、建立轄區(qū)聯(lián)動(dòng)機(jī)制。轄區(qū)范圍內(nèi)各成員單位相互聯(lián)動(dòng),積極配合,分工合作,形成整體一盤棋。
    7、建立信息反饋機(jī)制。采取“走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)”等方式,警務(wù)室工作人員在各責(zé)任區(qū)內(nèi)進(jìn)行排查,各有關(guān)單位工作人員了解到的情況,居民、商戶反饋的問(wèn)題等要及時(shí)處理,要進(jìn)行處理后的反饋。
    8、建立對(duì)外協(xié)調(diào)機(jī)制。創(chuàng)建文明城市領(lǐng)導(dǎo)小組成員要及時(shí)協(xié)調(diào)處理好周邊社區(qū)的關(guān)系,共同處理好創(chuàng)建文明城市過(guò)程中相關(guān)工作。
    9、建立責(zé)任追究機(jī)制。在創(chuàng)建文明城市的過(guò)程中,各責(zé)任人、轄區(qū)內(nèi)各成員單位由于工作不認(rèn)真、任務(wù)不落實(shí)、責(zé)任不到位等原因,造成工作失誤,要嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任。
    10、建立資料保管機(jī)制。各項(xiàng)工作的推進(jìn)要建立相應(yīng)的電子檔案和文書(shū)檔案,包括方案、實(shí)施細(xì)則、責(zé)任分解表、工作督辦文書(shū)、問(wèn)題整改通知、信息反饋表等,都要形成完整的創(chuàng)建文明城市工作檔案資料。
    1、做好責(zé)任區(qū)內(nèi)的公共文明指數(shù)測(cè)評(píng)宣傳發(fā)動(dòng)工作。
    2、搞好責(zé)任區(qū)內(nèi)街巷、居民區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生、不留死角。
    3、負(fù)責(zé)督導(dǎo)責(zé)任區(qū)內(nèi)單位、門店的宣傳發(fā)動(dòng)和“門前三包”到位。
    4、各責(zé)任區(qū)必須以高度的責(zé)任感和工作熱情確保測(cè)評(píng)工作順利進(jìn)行,確保迎檢順利通過(guò)。
    警務(wù)工作計(jì)劃篇十
    市公安局警務(wù)保障室共有民警7人,其中黨員4人,一年來(lái),按照上級(jí)機(jī)關(guān)和局黨委黨建工作部署,我作為支部書(shū)記,始終牢記黨建“第一責(zé)任人”使命,認(rèn)真學(xué)習(xí)__系列重要講話精神,堅(jiān)持從嚴(yán)管黨、從嚴(yán)治黨,把黨建工作放在工作首位,帶頭抓黨建,較好地完成了黨建工作各項(xiàng)任務(wù)。
    一、成績(jī)清單(一)強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。
    我始終帶頭落實(shí)黨建工作第一責(zé)任,親自謀劃、親自部署、親自督查。組織支部會(huì)議專題研究部署黨建工作,帶頭傳達(dá)貫徹上級(jí)黨建工作精神,組織制定全年黨建工作計(jì)劃,統(tǒng)一部署,身體力行引領(lǐng)和帶動(dòng)黨員干部自覺(jué)投入到抓黨建工作中,努力打造齊抓共管黨建工作格局。
    (二)突出主體責(zé)任。
    狠抓黨支部主體責(zé)任落實(shí),由我牽頭負(fù)總責(zé),與各黨員簽訂黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū),加大專題培訓(xùn)和學(xué)習(xí)的力度。
    (三)帶頭落實(shí)工作部署。
    嚴(yán)格貫徹落實(shí)省委、市委和局黨委關(guān)于黨建的工作指示,遵循“三嚴(yán)三實(shí)”要求,帶頭落實(shí)各項(xiàng)工作部署,把抓班子帶隊(duì)伍建設(shè)與鞏固教育實(shí)踐活動(dòng)成果、整改落實(shí)建章立制、深入開(kāi)展正風(fēng)肅紀(jì)、全面加強(qiáng)黨的建設(shè)工作。
    (四)力抓班子整改建設(shè)。
    堅(jiān)持抓學(xué)法學(xué)紀(jì)活動(dòng),持續(xù)強(qiáng)化班子教育管理,提升班子隊(duì)伍綜合能力,落實(shí)黨風(fēng)廉政警鐘長(zhǎng)鳴。嚴(yán)格民主集中制,強(qiáng)化黨建工作“一崗雙責(zé)”。
    二、問(wèn)題清單。
    在抓黨建工作中雖然完成了一定工作,但對(duì)照市委市政府和局黨委要求以及群眾期盼,仍有不足,主要表現(xiàn)如下:
    (一)抓黨建責(zé)任落實(shí)有不足1.思想建設(shè)不足。
    對(duì)全體黨員干部思想政治建設(shè)重視不夠,對(duì)如何抓牢抓好黨員干部思想政治教育謀劃不多,對(duì)個(gè)別黨員干部信仰缺失、脫離群眾現(xiàn)象缺乏及時(shí)有效的應(yīng)對(duì)舉措。
    2.責(zé)任擔(dān)當(dāng)不足。
    平時(shí)抓黨建宣傳講得多,但具體落實(shí)做得不好,自己親自抓、督促較少,“三會(huì)一課”執(zhí)行不到位。
    (二)抓班子帶隊(duì)伍有不足1.班子建設(shè)力度不強(qiáng)。
    對(duì)持續(xù)抓隊(duì)伍建設(shè)要求還不夠嚴(yán)格,力度還不夠強(qiáng)。對(duì)抓黨建“一崗雙責(zé)”落實(shí)不到位、存在重事務(wù)、輕黨建的現(xiàn)象,糾錯(cuò)糾改力度不夠。2.干部監(jiān)管“寬嚴(yán)不相濟(jì)”平時(shí)對(duì)干部監(jiān)管“動(dòng)嘴”強(qiáng)調(diào)較多,“動(dòng)手”執(zhí)紀(jì)偏少,有時(shí)礙于情面,不愿及時(shí)或當(dāng)面批評(píng)指正干部缺失,對(duì)干部日常動(dòng)態(tài)監(jiān)管不夠全面,有不到位現(xiàn)象。
    (三)抓黨風(fēng)廉政建設(shè)有不足1.常態(tài)管理堅(jiān)持不力。
    2.管治機(jī)制執(zhí)行不力。
    對(duì)干部廉政教育說(shuō)得多,但思想動(dòng)態(tài)掌握不夠全面;“一崗雙責(zé)”制度舉得高、強(qiáng)調(diào)得重,但兌現(xiàn)懲處放得低、執(zhí)行得輕。
    三、任務(wù)清單。
    (一)著力抓實(shí)黨建責(zé)任擔(dān)當(dāng)。
    組織專題研究全年黨建工作發(fā)展方向、工作步驟、建設(shè)內(nèi)容,制定科學(xué)合理的黨建工作方案對(duì)照實(shí)施;繼續(xù)抓好黨建工作責(zé)任分工,執(zhí)行好“一崗雙責(zé)”,自覺(jué)加強(qiáng)黨建業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),堅(jiān)持定期研判黨建工作,帶頭示范,明確牽頭管理責(zé)任。
    (二)著力建強(qiáng)班子干部隊(duì)伍。
    狠抓班子隊(duì)伍建設(shè),健全支部班子運(yùn)行機(jī)制,嚴(yán)格貫徹落實(shí)好民主集中制,把牢黨員“入口”、暢通“出口”,加大民主/4考評(píng)力度,優(yōu)先培養(yǎng)發(fā)展思想先進(jìn)、年富力強(qiáng)、干事創(chuàng)業(yè)的優(yōu)秀人才。
    (三)著力加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。
    繼續(xù)深化正風(fēng)肅紀(jì),堅(jiān)決整治“四風(fēng)”問(wèn)題,認(rèn)真開(kāi)展教育實(shí)踐活動(dòng)和“庸懶散浮拖”問(wèn)題整改“回頭看”督查,加強(qiáng)機(jī)關(guān)規(guī)范化運(yùn)行,推進(jìn)公務(wù)接待、公務(wù)采購(gòu)等常態(tài)化管理,加大對(duì)黨員干部的日常監(jiān)督管理,嚴(yán)厲打擊損害群眾切身利益行為。
    第四章警務(wù)保障【教學(xué)目的和要求】掌握警務(wù)保障的概念與特征,了解警務(wù)保障各個(gè)方面的內(nèi)容。【教學(xué)重點(diǎn)和難點(diǎn)】重點(diǎn):法制保障、資源保障、社會(huì)保障難點(diǎn):人力資源保障、警察......
    警務(wù)工作計(jì)劃篇十一
    為了加強(qiáng)xx社區(qū)治安綜合治理工作,維護(hù)社區(qū)穩(wěn)定,確保社區(qū)居民安居樂(lè)業(yè),有效地把社區(qū)治安綜合治理工作的各項(xiàng)措施落到實(shí)處,根據(jù)本社區(qū)實(shí)際情況,特定以下計(jì)劃:
    社區(qū)警務(wù)室要進(jìn)一步增強(qiáng)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作的責(zé)任意識(shí),切實(shí)把社區(qū)治安綜合治理工作擺上重要議事日程,在平安文明社區(qū)建設(shè)活動(dòng)中,以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅(jiān)持“以人為本,服務(wù)居民”的原則。依靠發(fā)動(dòng)社區(qū)兩委班子和廣大居民群眾提高社區(qū)治安防范能力,健全社區(qū)治安防范網(wǎng)絡(luò)。積極開(kāi)展綜治各項(xiàng)工作,強(qiáng)化工作目標(biāo)責(zé)任制,采取有力措施加以整改,廣泛發(fā)動(dòng)居民力量參與綜治工作,夯實(shí)社區(qū)安全穩(wěn)定工作基礎(chǔ)。
    加強(qiáng)法制宣傳力度,開(kāi)展普法宣傳,用綜治宣傳圖,積極開(kāi)展行之有效的宣傳活動(dòng),增強(qiáng)居民群眾法制觀念,有效地預(yù)防和減少青少年違法犯罪,并分發(fā)防火公約,增強(qiáng)“四防”宣傳,做到家喻戶曉。切實(shí)做到依法辦事,民主自治。
    社區(qū)要建立、健全、完善矛盾糾紛排查,努力化解矛盾糾紛,最大限度使矛盾糾紛和不安定因素解決在社區(qū),消滅在萌芽狀態(tài),確保不發(fā)生群體上訪事件,防止邪教活動(dòng),切實(shí)維護(hù)社區(qū)和社會(huì)的安定團(tuán)結(jié)。社區(qū)成立幫教小組對(duì)社區(qū)內(nèi)幫教對(duì)象正常走訪,了解思想動(dòng)態(tài),掌握一手情況,使他們走上正道,服務(wù)社會(huì)。
    積極組織社區(qū)治保力量,建立健全用人制度,嚴(yán)格要求按照“以人為本、以物為基,防管結(jié)合”的要求全面加強(qiáng)社區(qū)警務(wù)室建設(shè),強(qiáng)化巡邏防范工作,大力推廣物防技巧措施,力保社區(qū)平安。
    警務(wù)工作計(jì)劃篇十二
    本文目錄。
    社區(qū)警務(wù)工作思路是:“真誠(chéng)溝通關(guān)注民生、真情服務(wù)情暖民心、親民形象解決民憂、親密關(guān)系維護(hù)民利、一流實(shí)績(jī)保障民安”的“二真二親一流”工作思路。
    “六”社區(qū)警務(wù)工作法是:聽(tīng)、訪、解、強(qiáng)、勤、創(chuàng)。即:聽(tīng)民聲、訪民情、解民憂、強(qiáng)防范、勤回訪、創(chuàng)和諧。
    (一)聽(tīng)民聲。
    聽(tīng)民聲,就是認(rèn)真傾聽(tīng)社區(qū)群眾的聲音,聽(tīng)實(shí)話,了解民情,掌握民意,從中找到服務(wù)群眾的最便捷的方法。
    (二)訪民情。
    訪民情,就是切實(shí)開(kāi)展入戶走訪調(diào)查工作。深入到群眾中去,廣交朋友,交流感情,體察民情,維護(hù)民利,聽(tīng)取群眾的意見(jiàn)和建議。
    (三)解民憂。
    解民憂,就是將在聽(tīng)民聲、訪民情中了解掌握的各種情況和群眾求助的事項(xiàng)進(jìn)行梳理,盡自己最大的努力去加以解決,自己不能解決的就及時(shí)向上級(jí)或相關(guān)部門反映,并作好解釋和疏導(dǎo)工作,求得社區(qū)群眾的理解。
    (四)強(qiáng)防范。
    強(qiáng)防范,就是采取有效的治安防范措施,預(yù)防和減少違法犯罪,增強(qiáng)居民群眾的安全感。
    (五)勤回訪。
    勤回訪,就是將我自制的《為民解難登記表》中,群眾求助事項(xiàng)的辦理情況和效果向求助群眾反饋,讓他們?cè)诜答仚趦?nèi)填寫“滿意”或“不滿意”,群眾滿意了我對(duì)我自己的工作也就滿意了,要是群眾不滿意我就會(huì)一直把事情辦得讓群眾滿意為止。
    (六)創(chuàng)和諧。
    創(chuàng)和諧,就是創(chuàng)建和諧社區(qū)與和諧的警民關(guān)系。
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    社區(qū)警務(wù)工作思路是:“真誠(chéng)溝通關(guān)注民生、真情服務(wù)情暖民心、親民形象解決民憂、親密關(guān)系維護(hù)民利、一流實(shí)績(jī)保障民安”的“二真二親一流”工作思路。
    “六”社區(qū)警務(wù)工作法是:聽(tīng)、訪、解、強(qiáng)、勤、創(chuàng)。即:聽(tīng)民聲、訪民情、解民憂、強(qiáng)防范、勤回訪、創(chuàng)和諧。
    (一)聽(tīng)民聲。
    聽(tīng)民聲,就是認(rèn)真傾聽(tīng)社區(qū)群眾的聲音,聽(tīng)實(shí)話,了解民情,掌握民意,從中找到服務(wù)群眾的最便捷的方法。
    (二)訪民情。
    訪民情,就是切實(shí)開(kāi)展入戶走訪調(diào)查工作。深入到群眾中去,廣交朋友,交流感情,體察民情,維護(hù)民利,聽(tīng)取群眾的意見(jiàn)和建議。
    (三)解民憂。
    解民憂,就是將在聽(tīng)民聲、訪民情中了解掌握的各種情況和群眾求助的事項(xiàng)進(jìn)行梳理,盡自己最大的努力去加以解決,自己不能解決的就及時(shí)向上級(jí)或相關(guān)部門反映,并作好解釋和疏導(dǎo)工作,求得社區(qū)群眾的理解。
    (四)強(qiáng)防范。
    強(qiáng)防范,就是采取有效的治安防范措施,預(yù)防和減少違法犯罪,增強(qiáng)居民群眾的安全感。
    (五)勤回訪。
    勤回訪,就是將我自制的《為民解難登記表》中,群眾求助事項(xiàng)的辦理情況和效果向求助群眾反饋,讓他們?cè)诜答仚趦?nèi)填寫“滿意”或“不滿意”,群眾滿意了我對(duì)我自己的工作也就滿意了,要是群眾不滿意我就會(huì)一直把事情辦得讓群眾滿意為止。
    (六)創(chuàng)和諧。
    創(chuàng)和諧,就是創(chuàng)建和諧社區(qū)與和諧的警民關(guān)系。
    警務(wù)工作計(jì)劃篇十三
    加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),從嚴(yán)治警。用黨的“十九大”精神及_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝民警的頭腦。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神、馬列主義、_思想、_理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀、_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、_談治國(guó)理政、__在參加十三屆_一次會(huì)議廣東代表團(tuán)審議時(shí)的重要講話,__視察廣東重要講話精神,《粵港澳大灣區(qū)發(fā)展規(guī)劃綱要》精神,積極營(yíng)造共建、共治、共享的社會(huì)治安格局。同時(shí),按照上級(jí)公安機(jī)關(guān)及局黨委工作部署要求,始終把隊(duì)伍建設(shè)管理置于頭等重要的位置,加強(qiáng)政治思想建設(shè)、職業(yè)道德教育,開(kāi)展“不忘初心,牢記使命”專題教育活動(dòng)。加強(qiáng)公安業(yè)務(wù)知識(shí)以及與公安業(yè)務(wù)有關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí),提高隊(duì)伍整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,嚴(yán)禁“四風(fēng)”,嚴(yán)守“六大紀(jì)律”,嚴(yán)守《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部八小時(shí)以外監(jiān)管規(guī)定》,公務(wù)員和人民警察管理的相關(guān)法律、法規(guī)、號(hào)令和紀(jì)律規(guī)定,《中國(guó)_紀(jì)律處分條例》、《中國(guó)_廉潔自律準(zhǔn)則》,切實(shí)轉(zhuǎn)變民警的工作作風(fēng),牢記宗旨觀念,提高服務(wù)水平,保證做到政令、警令暢通,使保障科真正成為我局強(qiáng)有力的后勤保障力量。嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”和“兩學(xué)一做”制度,把學(xué)習(xí)作為增強(qiáng)黨性、提高本領(lǐng)、做好工作的一項(xiàng)基礎(chǔ)工程來(lái)抓。牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”“四個(gè)自信”“兩個(gè)維護(hù)”“不忘初心,牢記使命”,把我科打造成聽(tīng)黨指揮、忠誠(chéng)可靠有政治大局觀,本領(lǐng)過(guò)硬的隊(duì)伍。
    我科堅(jiān)持“檢查與指導(dǎo),監(jiān)督與服務(wù)”相結(jié)合原則,建立起一套有效的管理機(jī)制。
    (一)、制定了嚴(yán)格合理的財(cái)務(wù)管理規(guī)定,對(duì)收入與支出進(jìn)行量化分解,明確支出審批權(quán)限及程序,引入公開(kāi)和監(jiān)督機(jī)制,特別在汽車修理費(fèi)、招待費(fèi)等方面制定了詳細(xì)的開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn),杜絕了鋪張浪費(fèi)。
    (二)、提升財(cái)務(wù)管理專業(yè)化水平,編制好預(yù)、決算報(bào)表,對(duì)財(cái)務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)實(shí)時(shí)把握,即有長(zhǎng)期規(guī)劃,又有明確短期目標(biāo),運(yùn)用科學(xué)的宏觀管理求,真務(wù)實(shí)地完成階段性任務(wù)。
    (三)、及時(shí)編制財(cái)務(wù)報(bào)表,上報(bào)各種統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策、制定計(jì)劃提供最詳細(xì)、最可靠的資料。特別是公安轉(zhuǎn)移支付資金,將到位資金和使用情況,通過(guò)轉(zhuǎn)移支付平臺(tái)及時(shí)上報(bào)給上級(jí)業(yè)務(wù)部門,努力爭(zhēng)取到省廳、省財(cái)政對(duì)基層公安機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)傾斜。
    (四)、繼續(xù)做好政府采購(gòu)工作。嚴(yán)格執(zhí)行《政府采購(gòu)法》、《行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范(試行)》、《財(cái)政部關(guān)于全面推行行政事業(yè)單位內(nèi)部控制建設(shè)的指導(dǎo)意見(jiàn)》和《***政府向社會(huì)力量購(gòu)買服務(wù)指導(dǎo)目錄》相關(guān)規(guī)定,按照有關(guān)規(guī)定對(duì)全局列入政府采購(gòu)目錄的產(chǎn)品實(shí)行政府采購(gòu),嚴(yán)格執(zhí)行政府采購(gòu)程序,有效確保了采購(gòu)工作公平、公正、公開(kāi)順利進(jìn)行,這不但規(guī)范了財(cái)務(wù)管理,而且節(jié)約了資金,提高了經(jīng)費(fèi)的使用效益。
    (五)、落實(shí)從優(yōu)待警工作,為全局民警辦理人身意外和疾病醫(yī)療保險(xiǎn),也為輔警購(gòu)買了人身意外保險(xiǎn),使全體民警、輔警更加全心投入到公安工作中。食堂菜式品種多樣新生,單位補(bǔ)貼每餐由2019年初的9元/人,到2019年底每餐提高到12元/人,夏天有涼茶提供,冬天有糖水提供,為民警營(yíng)造了如家的氛圍。
    (六)、規(guī)范使用中央轉(zhuǎn)移支付資金,努力提高裝備水平。
    自新《預(yù)算法》實(shí)行以來(lái),我局出臺(tái)并制定了《***公安局2018年度部門預(yù)算方案》,將要求各科所隊(duì)嚴(yán)格按照方案合理科學(xué)規(guī)劃資金,增加工作的預(yù)見(jiàn)性和主動(dòng)性,實(shí)行精細(xì)化預(yù)算,減少鋪張浪費(fèi)。2018年財(cái)政預(yù)算安排我局公用經(jīng)費(fèi)萬(wàn)元,上級(jí)的各項(xiàng)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)財(cái)政足額撥付我局使用。專項(xiàng)資金管理上,我局設(shè)有專門的輔助臺(tái)帳管理。轉(zhuǎn)移支付資金的使用上,我局貫徹落實(shí)兩辦32號(hào)文件精神,合理調(diào)整支出結(jié)構(gòu),加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理;合理配置設(shè)施、裝備,減少各種消耗,提高資金的使用效益。按照“突出重點(diǎn)、基層優(yōu)先”的用款原則,在部門內(nèi)部做好用款計(jì)劃,切實(shí)安排好基層所隊(duì)和一線實(shí)戰(zhàn)單位辦案經(jīng)費(fèi)和業(yè)務(wù)裝備配置的需求,加大對(duì)基層所隊(duì)和一線實(shí)戰(zhàn)單位的經(jīng)費(fèi)保障力度,確保了中央和省級(jí)轉(zhuǎn)移支付資金落到基層,用于一線,服務(wù)實(shí)戰(zhàn)。對(duì)于其他專項(xiàng)資金,我局亦實(shí)行??顚S?。
    按照國(guó)有資產(chǎn)管理制度的要求,我科設(shè)有專門的資產(chǎn)管理員,各部門也有兼職的資產(chǎn)管理員,負(fù)責(zé)對(duì)國(guó)有資產(chǎn)及時(shí)登記、核對(duì)、清理,做到國(guó)有資產(chǎn)與帳目帳帳相符、帳物相符。財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)監(jiān)督,對(duì)各部門購(gòu)買的資產(chǎn)未進(jìn)行固定資產(chǎn)登記的,一律不予以報(bào)帳。同時(shí),資產(chǎn)管理員與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)每月進(jìn)行一次對(duì)賬,做到省財(cái)政系統(tǒng)、財(cái)務(wù)帳目數(shù)據(jù)、分類相統(tǒng)一。今年4月份,我科開(kāi)展了固定資產(chǎn)清理清查工作,重新明確了固定資產(chǎn)管理規(guī)定,并對(duì)核對(duì)確認(rèn)的資產(chǎn)進(jìn)行條形碼管理??崎L(zhǎng)親率人員下到基層一線指導(dǎo)開(kāi)展固定資產(chǎn)清理清查工作,廣泛收集了各科、所、隊(duì)、窒對(duì)我科工作的意見(jiàn)和建議。7月份我科進(jìn)行了一次固定資產(chǎn)報(bào)廢工作,將年限使用已到報(bào)廢期或維修無(wú)無(wú)意義的793項(xiàng)資產(chǎn)按程序進(jìn)行報(bào)廢銷帳,同時(shí)完善2019年以前的固定資產(chǎn)卡片式登記,報(bào)賬單位新固定資產(chǎn)登記必須填寫好《***公安局固定資產(chǎn)登記卡》,一物一卡,一式三份原件。確保了資產(chǎn)系統(tǒng)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤。
    嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)管理規(guī)定,反對(duì)“四風(fēng)”,同時(shí)認(rèn)真貫徹落實(shí)省委、省政府關(guān)于“過(guò)緊日子、厲行節(jié)約”的指示精神。我科嚴(yán)格落實(shí)《廣東省黨政機(jī)關(guān)國(guó)內(nèi)公務(wù)接待管理辦法》、《***公安局貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施辦法》,加強(qiáng)食堂管理,規(guī)范公務(wù)接待,堅(jiān)持節(jié)儉和實(shí)效并舉的原則。機(jī)關(guān)招待一律在食堂解決。在執(zhí)行公安機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理制度上,我局先后制定并實(shí)施《***公安局財(cái)務(wù)管理辦法》、《***公安局貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施辦法》、《***公安局差旅費(fèi)管理規(guī)定》、《***公安局差旅費(fèi)管理問(wèn)題的補(bǔ)充通知》等多項(xiàng)規(guī)定,從制度上規(guī)范了“三公”經(jīng)費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、差旅費(fèi)、辦案業(yè)務(wù)費(fèi)以及特費(fèi)等開(kāi)支?!叭苯?jīng)費(fèi)中,首先,我局多年來(lái)并無(wú)因公出國(guó)(境)費(fèi)用開(kāi)支;接待來(lái)客,原則上在機(jī)關(guān)食堂進(jìn)行(特殊情況,須經(jīng)分管局領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可在外接待),每次接待需對(duì)方提供來(lái)訪函,我局繳請(qǐng)業(yè)務(wù)往來(lái)的需發(fā)出繳請(qǐng)部門出具繳請(qǐng)函,嚴(yán)格接待標(biāo)準(zhǔn),不超過(guò)150元/人/天(早餐30元/餐/人、午上、晚餐各60元);機(jī)關(guān)公務(wù)用車實(shí)行定點(diǎn)加油、維修,對(duì)其他經(jīng)費(fèi)支出采取限額包干、書(shū)面申請(qǐng)等措施,堵塞支出漏洞,防止鋪張浪費(fèi)。培訓(xùn)費(fèi)、差旅費(fèi)嚴(yán)格按照***財(cái)政局《關(guān)于印發(fā)〈市各級(jí)黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位差旅費(fèi)管理辦法〉的通知》(雄財(cái)〔2014〕33號(hào))規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,伙食補(bǔ)助每人每天100元。未按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)支的,超支部分由個(gè)人自理。單位派車出差的,不報(bào)銷城市間交通費(fèi)和市內(nèi)交通費(fèi),并執(zhí)行事前審批制度。辦案業(yè)務(wù)費(fèi)、特費(fèi)等各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支出,我局堅(jiān)持按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,嚴(yán)禁超范圍、超標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)支。
    一年來(lái)我科不斷完善公安后勤保障綜合管理工作,對(duì)被裝管理、固定資產(chǎn)管理、物資儲(chǔ)備、內(nèi)部管理、食堂管理、車輛管理以及基礎(chǔ)建設(shè)等方面,做了大量扎實(shí)有效的工作:
    (一)是加強(qiáng)被裝物資供應(yīng)管理工作,不斷提高被裝供應(yīng)和管理的規(guī)范化水平。根據(jù)省廳《關(guān)于全省公安機(jī)關(guān)被裝實(shí)行按需供應(yīng)的通知》精神,認(rèn)真貫徹落實(shí)被裝按需供應(yīng)的各項(xiàng)保障工作,對(duì)民警被裝信息實(shí)行微機(jī)管理,及時(shí)更新民警個(gè)人的信息資料,有效提高全體民警著裝合體率,為民警著裝提供良好的服務(wù)。并做好一年一度的被裝按需申領(lǐng)以及發(fā)放工作。同時(shí)為我局今年150多名新入職輔警進(jìn)行了量體并收集了相關(guān)數(shù)據(jù),按標(biāo)配配備服裝,收集全市2000多名治安聯(lián)防組織“紅袖章”人員被裝數(shù)據(jù),并訂購(gòu)被。
    (二)是完善應(yīng)急裝備的儲(chǔ)備管理,做好處置各類突發(fā)性事件所需裝備的保障工作。我科建立建全應(yīng)急裝備動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)庫(kù),并及時(shí)根據(jù)物品變化情況予以變更,如今年采購(gòu)了一批執(zhí)法記錄儀、采集站、防毒面具、防化服、盾牌、伸縮警棍、肩燈等裝備。另外,我科對(duì)機(jī)關(guān)車輛進(jìn)行統(tǒng)一管理調(diào)配,對(duì)使用期已到的車輛,進(jìn)行統(tǒng)一報(bào)廢,從而保證了我局處置各類突發(fā)性事件時(shí)的車輛需求。
    警務(wù)工作計(jì)劃篇十四
    大趙峪盧河墹村共有五個(gè)村民小組,266戶1016人,區(qū)域面積約5平方千米,主通村公路車流量大,人流量也大,地理位置及人口結(jié)構(gòu)都極為復(fù)雜,為了解決村級(jí)治安狀況,盧河墹村警務(wù)室在區(qū)公安局和大趙峪派出所的關(guān)懷和幫助下,于xx年年6月建成并投入使用。今年已經(jīng)過(guò)去一半,現(xiàn)將前半年的工作總結(jié)如下:
    1、制定制度,完善機(jī)構(gòu),明確職責(zé)。
    執(zhí)勤職責(zé)等制度。主要職責(zé)為:開(kāi)展群眾工作,掌握社情民意,管理實(shí)有人口,組織安全防范,維護(hù)治安秩序。堅(jiān)持每月辦公不少于80小時(shí),每月召開(kāi)2次治安干部例會(huì),每2月開(kāi)展一次全村安全大檢查,并及時(shí)想派出所匯報(bào)警務(wù)室工作情況。根據(jù)警務(wù)室的要求,我們村警務(wù)室還成立了由8人組成的人民調(diào)解委員會(huì),8人組成的治保會(huì),32人組成的治安巡邏隊(duì),并設(shè)有5個(gè)治安信息員,同時(shí)備有人口管理登記冊(cè)、巡邏檢查記錄、摸排調(diào)處糾紛登記冊(cè)、森林防火救災(zāi)工作預(yù)案及處理辦法等,確保了警務(wù)室工作得以順利進(jìn)行。
    2、工作落實(shí)情況。
    前半年主要工作表現(xiàn)在一下幾個(gè)方面:
    繼續(xù)對(duì)群眾做好治安管理?xiàng)l例的宣傳工作,讓他們執(zhí)法、懂法、守法,1-6月無(wú)重大治安刑事事件,社會(huì)安定和諧。
    做好部分群眾的矛盾排查和處理工作,做到公平、公正,防患與未然。
    協(xié)助派出所處理了幾起普通的治安事件,起到了警務(wù)室的作用,受到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。
    1-6月的主要工作集中在調(diào)解群眾與高速公路建設(shè)建設(shè)的矛盾上,西商高速經(jīng)過(guò)我村,并且占了很多的土地,有關(guān)補(bǔ)償?shù)氖虑?,群眾?jīng)常和項(xiàng)目部糾纏不清,警務(wù)室充分發(fā)揮自身的作用,及時(shí),公正的積極調(diào)解,不厭其煩的上門勸說(shuō),使得國(guó)家重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目的施工基本上沒(méi)有受到影響,得到領(lǐng)導(dǎo)的_門的一致稱贊。
    在此期間,還對(duì)警務(wù)室的成員進(jìn)行了多次的法律法規(guī)的培訓(xùn)學(xué)習(xí),提高了他們的法律意識(shí),增強(qiáng)了他們的法制觀念。
    xxx2016年司法警務(wù)室。
    法工作一個(gè)至關(guān)重要的工作就是全面提升隊(duì)伍的綜合素質(zhì)。
    一是繼續(xù)加強(qiáng)與工作業(yè)務(wù)相關(guān)的專業(yè)知識(shí)、技能的業(yè)務(wù)培訓(xùn),以務(wù)實(shí)和求實(shí)為工作目標(biāo),做到通識(shí)與通才培訓(xùn)兼顧。二是進(jìn)一步要求工作人員和基層調(diào)解員進(jìn)行與業(yè)務(wù)相關(guān)的其他學(xué)科的自學(xué),進(jìn)一步提高法律文書(shū)制作的水平。三是注重工作經(jīng)驗(yàn)的積累和運(yùn)用。特別是相似案件處理方法比較分析,有助于提高業(yè)務(wù)技能。
    一、繼續(xù)發(fā)揮“大調(diào)解”平臺(tái)作用及其功能。
    警務(wù)工作計(jì)劃篇十五
    警務(wù)督察年終個(gè)人總結(jié)一、2021年的工作情形總結(jié)今年以來(lái),督察隊(duì)緊緊圍繞全局的中心工作,本著對(duì)局長(zhǎng)負(fù)責(zé)的態(tài)度,開(kāi)展各項(xiàng)督察工作。每月開(kāi)展對(duì)辦案單位進(jìn)行一次刑訊逼供檢查,并到看管所提審x名以上在押人員;對(duì)所有配槍單位×××治......
    2021警務(wù)督察個(gè)人年終總結(jié)_個(gè)人年終總結(jié)2021年度,警務(wù)督察工作緊緊圍繞我所改革發(fā)展的整體工作思路,以規(guī)范干警履職行為,增強(qiáng)干警警容風(fēng)紀(jì)意識(shí),強(qiáng)化干警紀(jì)律作風(fēng)養(yǎng)成,大力開(kāi)展警務(wù)督察活動(dòng),強(qiáng)力推進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作,確保了警務(wù)督察工作的順......
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    警務(wù)工作計(jì)劃篇十六
    為了順應(yīng)時(shí)代的發(fā)展要求,建立與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)改革相適應(yīng)的先進(jìn)的警務(wù)運(yùn)行機(jī)制,并通過(guò)理順管理體制、整合警力資源、推行目標(biāo)管理,實(shí)現(xiàn)警力下沉、警務(wù)前移延伸,使派出所真正成為集合防范、管理、打擊和服務(wù)的綜合戰(zhàn)斗實(shí)體,推進(jìn)公安工作的整體發(fā)展。根據(jù)上級(jí)公安機(jī)關(guān)關(guān)于社區(qū)警務(wù)工作指示精神,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,制定如下實(shí)施方案:
    以黨的十九大精神為指引,以建立健全派出所管理機(jī)制和社會(huì)服務(wù)機(jī)制為核心,立足社區(qū),依靠社區(qū),優(yōu)化警力配置,規(guī)范警務(wù)運(yùn)作,建立科學(xué)的警務(wù)運(yùn)行機(jī)制,努力提高派出所社區(qū)警務(wù)工作整體水平。
    (一)理順管理體制,實(shí)現(xiàn)警力下沉,配齊配強(qiáng)責(zé)任區(qū)民警。
    (二)創(chuàng)新警務(wù)機(jī)制,啟動(dòng)新的警務(wù)模式和勤務(wù)方式。
    (三)夯實(shí)基礎(chǔ)工作,轉(zhuǎn)變、延伸、拓展社區(qū)警務(wù)工作職能,圍繞發(fā)案少、秩序好、群眾滿意的工作目標(biāo),把減少犯罪、服務(wù)群眾作為社區(qū)民警職能定位和努力方向。
    1、按每個(gè)社區(qū)必須設(shè)置一個(gè)警務(wù)室的要求建設(shè)警務(wù)室,并做到社區(qū)警務(wù)室有明顯的統(tǒng)一標(biāo)識(shí)牌。
    2、警務(wù)室內(nèi)設(shè)置有民警警民聯(lián)系牌(去向牌),警務(wù)公開(kāi)欄(其內(nèi)有社區(qū)平面示意圖,社區(qū)群防群治網(wǎng)絡(luò)圖),法律法規(guī)宣傳欄及辦公桌椅、資料柜(有條件的應(yīng)配電話、電腦),各項(xiàng)職責(zé)制度上墻。
    3、警務(wù)室配置有社區(qū)民警入戶調(diào)查表、服務(wù)群眾連心卡、社區(qū)民警工作日志本、征求意見(jiàn)書(shū)、警民聯(lián)系箱及其他工作臺(tái)帳。
    (二)警力配置。
    派出所應(yīng)根據(jù)社區(qū)規(guī)劃、人口數(shù)量及治安情況,實(shí)行一區(qū)一警、一區(qū)兩警或一區(qū)多警配置模式。社區(qū)民警應(yīng)當(dāng)保持相對(duì)穩(wěn)定,不得隨意調(diào)動(dòng)或更換。如需更換,必須報(bào)請(qǐng)分局審批。
    1、人口管理。對(duì)社區(qū)實(shí)有人口(包括常住人口、暫住人口、重點(diǎn)人口)進(jìn)行調(diào)查、登記和經(jīng)常性管理教育,掌握基本情況,做到底數(shù)清、情況明、登記準(zhǔn)確及時(shí),并能發(fā)現(xiàn)違法犯罪線索,預(yù)防違法犯罪活動(dòng)。
    2、治安管理。督促社區(qū)內(nèi)的公共娛樂(lè)場(chǎng)所、特種行業(yè)和重點(diǎn)企業(yè)建立健全安全防范制度,開(kāi)展經(jīng)常性的安全大檢查,消除安全隱患和減少治安災(zāi)害事故。
    3、安全防范。建立社區(qū)群防群治組織,組織社區(qū)內(nèi)的單位和群眾開(kāi)展經(jīng)常性群防群治工作,落實(shí)社區(qū)“人防、物防、技防”措施,構(gòu)筑和完善社區(qū)防范體系。
    4、收集情報(bào)信息。建立覆蓋全社區(qū)的治安情報(bào)信息網(wǎng)絡(luò),掌握社區(qū)敵社情動(dòng)態(tài),及時(shí)處置并上報(bào)涉及政治、治安和社會(huì)穩(wěn)定方面的情報(bào)信息。
    5、控管幫教違法人員。認(rèn)真落實(shí)對(duì)違法青少年及兩勞回歸、緩刑、保釋、保外就醫(yī)、取保候?qū)徣藛T的“四定”(定幫教對(duì)象,定幫教人員,定幫教組織,定幫教措施)制度,做好教育轉(zhuǎn)化工作,同時(shí)做好監(jiān)控管理工作。
    6、服務(wù)群眾。牢固樹(shù)立執(zhí)法為民的服務(wù)意識(shí),主動(dòng)積極為群眾提供辦證、警務(wù)咨詢服務(wù),接受群眾報(bào)警求助,做好治安糾紛調(diào)解,積極為群眾排憂解難。
    7、完成所領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它警務(wù)工作(安全保衛(wèi)、值班備勤等)。
    1、建一套臺(tái)帳:即社區(qū)工作日誌、重點(diǎn)人員管理、社區(qū)工作會(huì)務(wù)等日常管理工作記錄臺(tái)帳及檔案內(nèi)容齊全、規(guī)范。
    2、有一支隊(duì)伍:即擁有一支較穩(wěn)定的能夠配合公安機(jī)關(guān)聯(lián)防、聯(lián)打的群防群治隊(duì)伍(包括社區(qū)安保隊(duì)、安防隊(duì)、治安巡邏隊(duì)及治安信息員和國(guó)保聯(lián)絡(luò)員隊(duì)伍)。
    3、創(chuàng)一個(gè)特色:即結(jié)合轄區(qū)治安實(shí)際,開(kāi)展“無(wú)盜、無(wú)毒、無(wú)搶、無(wú)民轉(zhuǎn)刑案件、無(wú)重大事故”等各種特色創(chuàng)建以及社區(qū)警務(wù)模式的創(chuàng)新。
    4、履一項(xiàng)承諾:即在社區(qū)日常警務(wù)工作中能夠自覺(jué)推行并認(rèn)真履行一項(xiàng)便民服務(wù)承諾。
    2、全面實(shí)行社區(qū)民警負(fù)責(zé)制。即社區(qū)民警作為社區(qū)警務(wù)工作的第一責(zé)任人,對(duì)所轄社區(qū)警務(wù)日常工作負(fù)全責(zé)。社區(qū)民警務(wù)必要處理協(xié)調(diào)好與社區(qū)居委會(huì)和居民群眾的關(guān)系,積極主動(dòng)創(chuàng)造條件,并通過(guò)合法程序進(jìn)入社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子,以促進(jìn)社區(qū)警務(wù)的全面發(fā)展。
    3、實(shí)行社區(qū)民警著裝掛牌下社區(qū),每周社區(qū)工作時(shí)間不得少于20小時(shí),其中保證有二個(gè)半天在警務(wù)室接待群眾。
    4、落實(shí)一項(xiàng)服務(wù)承諾、利民措施,并對(duì)群眾交辦事宜實(shí)行回告制。
    5、一周一次率安防隊(duì)員在易發(fā)案地段巡邏巡查。
    6、一月一次對(duì)重點(diǎn)單位、出租屋及公共復(fù)雜場(chǎng)所的治安檢查。
    社區(qū)警務(wù)建設(shè)作為公安工作的一項(xiàng)重大改革,有其不斷完善的過(guò)程。因此根據(jù)社區(qū)實(shí)際情況,加強(qiáng)社區(qū)警務(wù)的理論研究和社會(huì)宣傳,使社區(qū)警務(wù)建設(shè)深入人心、警心,舉全所之力,擰全警之心。通過(guò)不斷探索和不懈努力,力保社區(qū)警務(wù)建設(shè)躍上新的臺(tái)階。
    警務(wù)工作計(jì)劃篇十七
    一年來(lái),我縣扶貧開(kāi)發(fā)工作在省市扶貧辦的關(guān)心和指導(dǎo)下,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo),縣直有關(guān)部們的密切配合和鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村基層組織的共同努力下,順利推進(jìn),取得了較好的成效?,F(xiàn)將一年來(lái)的工作情況總結(jié)如下:
    一、工作落實(shí)到位,基礎(chǔ)工作全面完成。
    從縣鄉(xiāng)機(jī)關(guān)抽調(diào)人員,專門負(fù)責(zé)承辦全縣兩項(xiàng)制度有效銜接試點(diǎn)的日常工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都設(shè)立了扶貧工作機(jī)構(gòu)(扶貧辦),明確了扶貧專干。對(duì)全縣“十二五”期間的48個(gè)扶貧開(kāi)發(fā)重點(diǎn)村的基本情況及扶貧成效進(jìn)行了的基期調(diào)查,并把內(nèi)容錄入了重點(diǎn)縣扶貧統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)系統(tǒng),上報(bào)到了國(guó)務(wù)院扶貧辦。在廣泛征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,制定了全縣16個(gè)國(guó)定貧困村“十二五”規(guī)劃,上報(bào)到了省市扶貧辦。
    二、為民辦實(shí)事工作圓滿完成。
    兩項(xiàng)制度項(xiàng)目全面啟動(dòng),今年考核的任務(wù)是幫扶貧困農(nóng)民8850人。截止目前,我縣已幫扶貧困戶9549人,發(fā)放扶持資金300萬(wàn)元,已超額完成今年考核的任務(wù)。幫助貧困戶發(fā)展白鵝養(yǎng)殖白鵝72466羽、筍竹林3304畝、油茶1070畝、藥材1100畝、茶葉475畝、造林1200畝、牲豬1786頭。雨露計(jì)劃有序進(jìn)行,今年考核的任務(wù)是貧困農(nóng)民培訓(xùn)180人,截止目前已完成194人招生任務(wù)。分春秋三批選送62名農(nóng)村的種養(yǎng)大戶到湖南生物機(jī)電學(xué)校的農(nóng)村科技骨干培訓(xùn),重點(diǎn)學(xué)習(xí)種養(yǎng)業(yè)相關(guān)知識(shí)與技能。我辦與林業(yè)局、農(nóng)業(yè)局、福來(lái)喜鵝業(yè)公司等部門及農(nóng)村專業(yè)合作組織,在貧困村舉辦各類農(nóng)村實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)班12期,培訓(xùn)1800余人次,完成勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)205人。
    三、整村推進(jìn)工作扎實(shí)開(kāi)展。
    20xx年,列入國(guó)定貧困村的第一輪整村推進(jìn)村項(xiàng)目總投資834萬(wàn)元,其中財(cái)政資金257萬(wàn)元,整合部門、社會(huì)資金486萬(wàn)元,群眾投工投勞自籌103萬(wàn)元。目前已完成新修村組公路2.4公里,維修改造村組公路4公里,修建獨(dú)立橋1座,新修和維修水渠9公里,維修改造村級(jí)小學(xué)1所。完成80畝油茶林示范基地的土地平整,發(fā)展油茶林300畝,高標(biāo)改造筍竹林2200畝,新種金銀花200畝,新建1個(gè)紅磚廠,發(fā)展高山特色水果200畝。
    四、項(xiàng)目爭(zhēng)取取得新突破。
    經(jīng)過(guò)多方艱辛的爭(zhēng)取,我縣扶貧項(xiàng)目資金達(dá)到了1000萬(wàn),炎陵縣納入了羅霄山脈特困地區(qū)連片扶貧開(kāi)發(fā)范圍。
    20xx年工作和措施。
    20xx年,我縣扶貧開(kāi)發(fā)工作總的指導(dǎo)思想是:深入貫徹落實(shí)中央、省、市扶貧工作會(huì)議精神,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以整村推進(jìn)、“兩項(xiàng)制度”為平臺(tái),突出抓好產(chǎn)業(yè)化扶貧、“雨露計(jì)劃”等重點(diǎn)工作,著力增強(qiáng)貧困人口自我發(fā)展能力,不斷加大扶持力度,積極創(chuàng)新扶貧方式,努力把扶貧開(kāi)發(fā)工作提高到新的水平。
    目標(biāo)任務(wù):在20個(gè)貧困村實(shí)施“整村推進(jìn)”扶貧開(kāi)發(fā),重點(diǎn)扶持6個(gè)國(guó)定貧困村。在全縣15個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面實(shí)施“兩項(xiàng)制度”產(chǎn)業(yè)扶貧開(kāi)發(fā),扶持貧困對(duì)象1.25萬(wàn)人,實(shí)現(xiàn)人均增收1000元以上。雨露計(jì)劃培訓(xùn)671人。計(jì)劃通過(guò)項(xiàng)目扶持,實(shí)現(xiàn)脫貧人口3000人。
    圍繞上述總體要求和目標(biāo),20xx年重點(diǎn)要抓好以下五個(gè)方面的工作:
    (一)深化貧困村整村推進(jìn)工作。
    幫助20xx年的整村推進(jìn)扶貧開(kāi)發(fā)項(xiàng)目村科學(xué)制定好規(guī)劃和實(shí)施方案,項(xiàng)目選擇堅(jiān)持與當(dāng)?shù)氐陌l(fā)展思路、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)相對(duì)接,與貧困群眾的意愿相統(tǒng)一,充分調(diào)動(dòng)廣大群眾參與項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。整合各類涉農(nóng)資金和機(jī)關(guān)定點(diǎn)幫扶、社會(huì)幫扶等資源,集中投入,分期分批實(shí)施整村推進(jìn)。
    (二)扎實(shí)抓好扶貧培訓(xùn)工作。
    一是抓好貧困村農(nóng)民實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)和職業(yè)學(xué)歷教育。不斷加大“雨露計(jì)劃”的組織實(shí)施力度,采取專家上門、學(xué)校培訓(xùn)和依托扶貧龍頭企業(yè)培訓(xùn)相互結(jié)合的方式,提高農(nóng)民實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)質(zhì)量,確保培訓(xùn)效果。完成兩后生職業(yè)學(xué)歷教育任務(wù)297人、實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)1000人次。二是抓好扶貧干部培訓(xùn)。突出抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管扶貧工作黨政領(lǐng)導(dǎo)和貧困村干部的培訓(xùn),提高基層干部組織、領(lǐng)導(dǎo)扶貧開(kāi)發(fā)的政策水平和工作能力。
    (三)全面推進(jìn)“兩項(xiàng)制度”有效銜接工作。
    一是要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)兩項(xiàng)制度有效銜接扶貧開(kāi)發(fā)工作的領(lǐng)導(dǎo)。督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)明確扶貧專干,專門負(fù)責(zé)兩項(xiàng)制度的日常工作。制定并上報(bào)相應(yīng)的扶貧開(kāi)發(fā)項(xiàng)目實(shí)施方案。二是建立幫扶措施。在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中做到“三到戶”“三到人”,即:項(xiàng)目實(shí)施到戶、檢查驗(yàn)收到戶、資金落實(shí)到戶,幫扶責(zé)任到人、服務(wù)監(jiān)管到人、工作聯(lián)系到人。三是繼續(xù)完善貧困農(nóng)戶的信息數(shù)據(jù)。以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位分類整理存檔,真正做到“戶有卡、村有冊(cè)、鄉(xiāng)有薄、縣有電子檔案”。四是加強(qiáng)調(diào)研,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),積極探索扶貧新機(jī)制。
    (四)切實(shí)做好扶貧基礎(chǔ)工作。
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    警務(wù)工作計(jì)劃篇十八
    (一)警務(wù)室建設(shè)。
    1、按每個(gè)社區(qū)必須設(shè)置一個(gè)警務(wù)室的要求建設(shè)警務(wù)室,并做到社區(qū)警務(wù)室有明顯的統(tǒng)一標(biāo)識(shí)牌。
    3、警務(wù)室配置有社區(qū)民警入戶調(diào)查表、服務(wù)群眾連心卡、社區(qū)民警工作日誌本、征求意見(jiàn)書(shū)、警民聯(lián)系箱及其他工作臺(tái)帳。
    (二)警力配置。
    派出所應(yīng)根據(jù)社區(qū)規(guī)劃、人口數(shù)量及治安情況,實(shí)行一區(qū)一警、一區(qū)兩警或一區(qū)多警配置模式。社區(qū)民警應(yīng)當(dāng)保持相對(duì)穩(wěn)定,不得隨意調(diào)動(dòng)或更換。如需更換,必須報(bào)請(qǐng)分局審批。
    (三)社區(qū)民警工作職責(zé)。
    1、人口管理。對(duì)社區(qū)實(shí)有人口(包括常住人口、暫住人口、重點(diǎn)人口)進(jìn)行調(diào)查、登記和經(jīng)常性管理教育,掌握基本情況,做到底數(shù)清、情況明、登記準(zhǔn)確及時(shí),并能發(fā)現(xiàn)違法犯罪線索,預(yù)防違法犯罪活動(dòng)。
    2、治安管理。督促社區(qū)內(nèi)的公共娛樂(lè)場(chǎng)所、特種行業(yè)和重點(diǎn)企業(yè)建立健全安全防范制度,開(kāi)展經(jīng)常性的安全大檢查,消除安全隱患和減少治安災(zāi)害事故。
    3、安全防范。建立社區(qū)群防群治組織,組織社區(qū)內(nèi)的單位和群眾開(kāi)展經(jīng)常性群防群治工作,落實(shí)社區(qū)“人防、物防、技防”措施,構(gòu)筑和完善社區(qū)防范體系。
    5、控管幫教違法人員。認(rèn)真落實(shí)對(duì)違法青少年及兩勞回歸、緩刑、保釋、保外就醫(yī)、取保候?qū)徣藛T的“四定”(定幫教對(duì)象,定幫教人員,定幫教組織,定幫教措施)制度,做好教育轉(zhuǎn)化工作,同時(shí)做好監(jiān)控管理工作。
    6、服務(wù)群眾。牢固樹(shù)立執(zhí)法為民的服務(wù)意識(shí),主動(dòng)積極為群眾提供辦證、警務(wù)咨詢服務(wù),接受群眾報(bào)警求助,做好治安糾紛調(diào)解,積極為群眾排憂解難。
    7、完成所領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它警務(wù)工作(安全保衛(wèi)、值班備勤等)。
    (四)社區(qū)民警工作標(biāo)準(zhǔn)。
    1、建一套臺(tái)帳:即社區(qū)工作日誌、重點(diǎn)人員管理、社區(qū)工作會(huì)務(wù)等日常管理工作記錄臺(tái)帳及檔案內(nèi)容齊全、規(guī)范。
    2、交一批朋友:即在密切聯(lián)系轄區(qū)居民群眾的基礎(chǔ)上,能與一批企業(yè)家、治安積極分子結(jié)成良好的工作關(guān)系,并能為困難群眾排憂解難。
    3、有一支隊(duì)伍:即擁有一支較穩(wěn)定的能夠配合公安機(jī)關(guān)聯(lián)防、聯(lián)打的群防群治隊(duì)伍(包括社區(qū)安保隊(duì)、安防隊(duì)、治安巡邏隊(duì)及治安信息員和國(guó)保聯(lián)絡(luò)員隊(duì)伍)。
    4、創(chuàng)一個(gè)特色:即結(jié)合轄區(qū)治安實(shí)際,開(kāi)展“無(wú)盜、無(wú)毒、無(wú)搶、無(wú)民轉(zhuǎn)刑案件、無(wú)重大事故”等各種特色創(chuàng)建以及社區(qū)警務(wù)模式的創(chuàng)新。
    5、履一項(xiàng)承諾:即在社區(qū)日常警務(wù)工作中能夠自覺(jué)推行并認(rèn)真履行一項(xiàng)便民服務(wù)承諾。
    (五)社區(qū)民警工作制度。
    1、社區(qū)警務(wù)工作和社區(qū)民警管理由各派出所副所長(zhǎng)負(fù)責(zé)。
    2、全面實(shí)行社區(qū)民警負(fù)責(zé)制。即社區(qū)民警作為社區(qū)警務(wù)工作的第一責(zé)任人,對(duì)所轄社區(qū)警務(wù)日常工作負(fù)全責(zé)。社區(qū)民警務(wù)必要處理協(xié)調(diào)好與社區(qū)居委會(huì)和居民群眾的關(guān)系,積極主動(dòng)創(chuàng)造條件,并通過(guò)合法程序進(jìn)入社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子,以促進(jìn)社區(qū)警務(wù)的全面發(fā)展。
    3、實(shí)行社區(qū)民警著裝掛牌下社區(qū),每周社區(qū)工作時(shí)間不得少于20小時(shí),其中保證有二個(gè)半天在警務(wù)室接待群眾。
    4、落實(shí)一項(xiàng)服務(wù)承諾、利民措施,并對(duì)群眾交辦事宜實(shí)行回告制。
    5、一月一次居民代表會(huì),將社區(qū)警務(wù)工作情況向社區(qū)群眾予以報(bào)告,聽(tīng)取群眾的意見(jiàn)和建議,接受群眾監(jiān)督。
    6、半月一次警情公示及安民告示,警示群眾增強(qiáng)自我防范意識(shí)和參與聯(lián)動(dòng)、聯(lián)防意識(shí)。
    7、一周熟悉兩戶常住人口,及時(shí)為群眾解難排憂。
    8、一周一次率安防隊(duì)員在易發(fā)案地段巡邏巡查。
    9、一月一次對(duì)重點(diǎn)單位、出租屋及公共復(fù)雜場(chǎng)所的治安檢查。