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學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作總結(jié)篇一
總結(jié)是為了領(lǐng)導(dǎo)大家往更好的方向去發(fā)展,今天本站小編給大家整理了20xx年學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子。
工作總結(jié)。
供大家閱讀和參考希望能夠解決大家內(nèi)心的疑問謝謝大家對小編的支持。
一、黨務(wù)工作:
本年度,按照xx學(xué)院要求,結(jié)合我校實際情況,制定了我校召開民主生活會的實施方案,進(jìn)一步做好了會前的準(zhǔn)備工作。組織中層以上的領(lǐng)導(dǎo)干部以及全體黨員同志學(xué)習(xí)了黨的xx大和xx屆三中、四中全會精神、學(xué)習(xí)中央關(guān)于嚴(yán)格黨內(nèi)生活的有關(guān)規(guī)定以及黨員干部廉潔從政若干準(zhǔn)則。組織黨性知識理論考試。組織召開全體黨員民主生活會。組織全體黨員填寫《xx學(xué)院第二附屬小學(xué)踐行群眾路線教育實踐活動目標(biāo)任務(wù)》表。
二、師德師風(fēng)建設(shè)工作:
1、為規(guī)范辦學(xué)行為,制定了“關(guān)于加強(qiáng)師德建設(shè)、改進(jìn)工作作風(fēng)”以及“關(guān)于聘任行風(fēng)監(jiān)督員的”有關(guān)規(guī)定。設(shè)立行風(fēng)建設(shè)監(jiān)督舉報電話、電子郵箱,使信息渠道暢通,主動接受社會的監(jiān)督。
2、召開全體教師會議,傳達(dá)教育部《關(guān)于違反職業(yè)道德的處理辦法》、《關(guān)于禁止在學(xué)校禁煙的通知》、《關(guān)于嚴(yán)禁教師違規(guī)收受學(xué)生及家長禮品禮金等行為的規(guī)定》以及xx市委《關(guān)于違規(guī)操辦“升學(xué)宴”“謝師宴”》、《xx市委書記李xx同志黨課對教體系統(tǒng)的要求”》等事宜的通知精神。進(jìn)一步明確我校師德師風(fēng)建設(shè)的工作要求。
3、與全體教師簽訂了《“踐行優(yōu)良師德師風(fēng)?爭做人民滿意教師”活動。
保證書。
》。
4、成立了師德師風(fēng)紀(jì)檢督察工作小組。每周根據(jù)紀(jì)檢督察內(nèi)容進(jìn)行抽查,根據(jù)抽查情況制作紀(jì)檢督察簡報,及時公布通報,起到了改進(jìn)工作作風(fēng)的目的,切實加強(qiáng)對師德師風(fēng)建設(shè)的工作機(jī)制。
三、工會工作:
(一)做好送溫暖工程,維護(hù)職工利益。
1、對生病的教職工以及老人組織有關(guān)人員去看望。
2、組織對35歲以上的教職工進(jìn)行健康查體,并對育齡女職工定期體檢。
3、組織教職工開展“愛心一日捐”活動。
4、組織“三八”節(jié)慶?;顒?,開展了健身趣味活動比賽,度過了健康、快樂的時光,感受到節(jié)日的喜悅。
5、在重陽節(jié)期間組織退休教師召開座談會。
6、成立了教工食堂。
7、針對老師反映宿舍區(qū)供暖問題,協(xié)調(diào)修繕人員進(jìn)行管道改造維修。
(二)積極推進(jìn)學(xué)校民主建設(shè),發(fā)揮其監(jiān)督作用。
1、做好校務(wù)公開。對學(xué)校校務(wù)管理、重要文件、重大事項、科室工作以及校委會成員、中層科室的周工作情況及時公示。
2、組織中層科室考評。每學(xué)期末組織考評小組根據(jù)各科室工作目標(biāo)要求,結(jié)合平時工作實績對各科室進(jìn)行考評。做到了公平、公正、客觀的評價原則,根據(jù)考評情況提出建議和意見。
3、組織師生、家長問卷調(diào)查。學(xué)期初組織工會委員到各級部、科室座談了解,征求各方面的意見,并將反映的意見組織分管同志進(jìn)行答復(fù),并督促落實。期末組織學(xué)生、家長問卷調(diào)查、召開家長座談會,及時把意見反映給學(xué)校。
4、參與學(xué)校各項評優(yōu)評先工作、參與學(xué)校重大項目招標(biāo)、加班以及重大項目的支出等項目的審計工作。
(三)組織文體活動,豐富職工文化生活。
組織了教職工乒乓球、投球、跳繩以及拔河賽。與曲師實習(xí)學(xué)生的籃球比賽;參加了濟(jì)寧學(xué)院組織的乒乓球比賽,并取得了全體第八名的成績。
四、教學(xué)工作。
1、每周主持召開校本教研活動,充分利用活動時間進(jìn)行教學(xué)策略的研究;走進(jìn)課堂,跟蹤教學(xué)環(huán)節(jié)的實施情況;召開教師座談會,反饋聽課情況,并及時提出教學(xué)改進(jìn)意見。
2、利用學(xué)科特點加強(qiáng)對學(xué)生進(jìn)行思想教育,激發(fā)他們的學(xué)習(xí)積極性,與每一個學(xué)生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關(guān)系,關(guān)心每一個學(xué)生,開發(fā)每一個學(xué)生的潛在優(yōu)秀品質(zhì)。
五、問題和不足。
1、進(jìn)一步深入群眾,聽取工作中的意見或建議。
2、集思廣益,豐富工會活動的形式,多組織一些受大家歡迎的活動。
3、工作思考還需更細(xì)致周到,著力思考如何在凝心聚力方面發(fā)揮作用。
六、努力方向。
1、樹立開拓創(chuàng)新精神,保證工作中的活力,提高管理水平。
2、多深入基層,加強(qiáng)與群眾的溝通。
振奮和激情,成功和喜悅,這一切都交織在一起,許許多多的人和事,讓我們銘心刻骨,激情難忘。一年來,在市區(qū)教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,學(xué)校努力踐行發(fā)展理念“讓每位師生做更好的自我”,為每位師生成長搭建平臺,加上全體師生眾志成城,克難攻艱,團(tuán)結(jié)奮斗,銳意進(jìn)取,教育、科研和管理有了新變化,塑造著一個個不平凡:師資隊伍建設(shè)再上新臺階;教育教學(xué)設(shè)施日益現(xiàn)代化;教學(xué)質(zhì)量不斷提高,校園面貌日新月異。所有這些成績的取得,無不凝結(jié)著全校師生的心血和汗水,在此,我向廣大教職工和全體學(xué)生表示衷心的感謝并致以崇高的敬意!我現(xiàn)代表學(xué)校班子將一年來的工作情況總結(jié)如下:
一、堅持德育為首,努力增強(qiáng)德育工作針對性和實效性。
1、加強(qiáng)師德建設(shè),確保德育隊伍的先進(jìn)性。
搞好學(xué)校的德育工作,離不開一支經(jīng)驗豐富、方法獨到的德育工作者隊伍。教師要注重自身的形象,教師的言行直接對學(xué)生起著潛移默化的作用,以師表形象為重點,開展職業(yè)道德建設(shè),提升德育隊伍的戰(zhàn)斗力。完善學(xué)習(xí)制度,結(jié)合日常工作,培訓(xùn)與自主學(xué)習(xí)相結(jié)合,深入開展系列師德教育活動。完善獎懲機(jī)制,規(guī)范師德行為。學(xué)校的每月考核獎勵辦法、學(xué)期考核獎勵辦法都將教師的師德行為列為考核重要內(nèi)容。通過骨干班主任市級培訓(xùn)和全體班主任的二級培訓(xùn)工作,舉辦了德育(或班主任)交流工作,探討問題,提升了整個德育隊伍的戰(zhàn)斗力。
2、狠抓常規(guī)德育教育,促進(jìn)良好習(xí)慣的養(yǎng)成。
落實《中學(xué)生日常行為規(guī)范》,利用升國旗、班會開展全校性教育宣傳、檢查督促、評選表彰活動。利用班隊活動、日常集體談話等經(jīng)常性的教育,深入持久地抓好“建設(shè)文明校園,告別不文明行為”的活動。抓反復(fù),反復(fù)抓,加強(qiáng)“值周制度”的檢查、督促,約束極少數(shù)學(xué)生的不文明行為。學(xué)校開設(shè)心理健康教育課,舉辦心理健康講座和專欄,加強(qiáng)了學(xué)生心理健康教育。建立和完善比較規(guī)范的心理健康咨詢室;并有專人教師任教。
3、加強(qiáng)師德師風(fēng)工作。
教師要注重自身的形象,教師的言行直接對學(xué)生起著潛移默化的作用,教師必須為人師表,言傳身教,必須經(jīng)常檢查自己的言行,對學(xué)生產(chǎn)生良好的影響,我們要求教師不準(zhǔn)侮辱、體罰、變相體罰學(xué)生,更不準(zhǔn)在課堂上往出攆學(xué)生、不準(zhǔn)接聽手機(jī)。加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),法制學(xué)習(xí),組織全體老師進(jìn)行集中法制、政治學(xué)習(xí)并有學(xué)習(xí)筆記,我們都是教育者,都有教育學(xué)生的責(zé)任和義務(wù),做好學(xué)生的思想,教育工作,課堂上要在你所教的學(xué)科中滲透德育教育,課下做學(xué)生的思想工作,發(fā)現(xiàn)違紀(jì)的學(xué)生要管,教師要具有愛崗敬業(yè),奉獻(xiàn)精神,要有愛心,別人有困難時伸出援助之手,以大局為重,處處為學(xué)生著想,本學(xué)期組織每月一次教師師德調(diào)查問卷。通過多方面對教師評價,提升教師素質(zhì)。
二、加強(qiáng)師資隊伍建設(shè),提高教師的整體素養(yǎng)。
1、建立教師成長目標(biāo)。
教師知識上要嚴(yán)謹(jǐn)?shù)豢瘫?教師師德上要正直但不寡愛;教師態(tài)度上要積極但不隨意跟從;教師專業(yè)化發(fā)展上要善于研究,但又不拘泥于形式。重視教師的繼續(xù)教育,并與時俱進(jìn)。同時,我們結(jié)合實際,立足本校,進(jìn)一步加強(qiáng)教師專業(yè)化發(fā)展。
校內(nèi):開展新老教師傳幫帶活動;共結(jié)十七對師徒,發(fā)聘書;師傅先行上好展示課,徒弟虛心聽,組內(nèi)認(rèn)真評課、研討,師徒共同進(jìn)步。
校外,采取走出去請進(jìn)來的培訓(xùn)方式;先后有太原師范學(xué)院丁相平教授、xx市教研室田向洲老師、xx市特級教師武黎明老師來我校進(jìn)行理論及實踐的指導(dǎo)。重視教師教學(xué)經(jīng)驗積累,積極組織本學(xué)期教學(xué)研討會,共有15位教師做了交流,大家互相學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短。
課堂實踐“三段六環(huán)節(jié)”教學(xué)模式,發(fā)揮主陣地作用;以年級為單位,設(shè)立了三個課堂教學(xué)模式改革組。
課下,重視學(xué)生思品教育,發(fā)揮家校聯(lián)系冊等作用,注重校內(nèi)的延伸。以班級為單位,建立了服務(wù)于新的課堂教學(xué)模式的管理機(jī)制,注重了課改成果的積累(如班級文化墻的展示、教研組櫥窗的展示)。各學(xué)科組織了形式多樣的學(xué)科活動,營造了活潑向上的校園氛圍。在區(qū)組織的政史學(xué)科“我的夢?中國夢”系列演講活動中,我校選手獲得區(qū)二等獎,學(xué)校獲優(yōu)秀組織獎。
引導(dǎo)教師研究新課標(biāo),外出培訓(xùn),圍繞新課標(biāo)完成有效可行的復(fù)習(xí)計劃,以有的放矢;各備課組精選習(xí)題(尤其是山西省歷年中考題),注重課堂效益,確保學(xué)生在有限的時間內(nèi)收獲更多的知識。改“培優(yōu)”的中考目標(biāo)為“培優(yōu)促中補(bǔ)差”。優(yōu)生任課教師承包,中間生家長與班主任聯(lián)手共抓,學(xué)困生領(lǐng)導(dǎo)牽頭,齊抓共管。每考必認(rèn)真分析學(xué)情教情,重在分析轉(zhuǎn)化率與下降率(具體到任課教師與班級整體),分析到具體每個學(xué)生和具體題型,從而能循序漸進(jìn)提升。王校長主持召開九年級家長學(xué)生座談會,分八個批次,積極動員,共商學(xué)情,備戰(zhàn)中考20xx年學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子工作總結(jié)20xx年學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子工作總結(jié)。利用聯(lián)盟校優(yōu)勢資源,請38中優(yōu)秀教師做學(xué)科輔導(dǎo)。
3、搞好教案與作業(yè)等的常規(guī)檢查。
教師教案每周一交與教導(dǎo)處檢查(下周教學(xué)內(nèi)容),個數(shù)詳盡記錄,每月公示,并納入績效考核中。教師教案趨于正規(guī)化。學(xué)生每科作業(yè)書寫格式教師統(tǒng)一要求。教師能按質(zhì)按量批改作業(yè),注意激勵性評價語言的使用,注重學(xué)生改錯,及時反饋。一些學(xué)科的作業(yè)布置尤顯學(xué)科特色,如文學(xué)賞析這一學(xué)科的作業(yè)。年終對優(yōu)秀教案及作業(yè)批改優(yōu)秀的教師予以獎勵。
三、深化課程改革,提高教學(xué)科研質(zhì)量。
課程改革是基礎(chǔ)教育的一項重大教育變革。為使學(xué)校課改工作真正做到領(lǐng)導(dǎo)有力、措施落實,真抓實干,我校成立了以校長為組長的課改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并明確了各成員的具體分工,各成員平時加強(qiáng)協(xié)商研究和對課改的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),及時跟蹤、了解課改工作情況。同時做了大量的宣傳動員工作,使學(xué)校、學(xué)生、家庭和社會形成了共識,課改工作得到了各方面的大力支持。
此外我們將課改管理和常規(guī)管理并軌,規(guī)范教學(xué),夯實素質(zhì)教育本學(xué)期我校課改的重點是:將課改向常規(guī)并軌。我們的教學(xué)管理也實現(xiàn)教學(xué)常規(guī)和課改兩個管理的并軌,將課改管理作為常規(guī)管理,以扎實的學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理來促進(jìn)課改過程管理,具體變化主要體現(xiàn)在如下幾個方面:
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、研究和交流。
校本教研的理念已深入每一個教師心中,教師對新課程理念、課標(biāo)、綱要的學(xué)習(xí)已成為一種自覺行動和需要。除了學(xué)校開展的集中業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),老師們還利用休息時間進(jìn)行了自學(xué),并寫出。
心得體會。
和學(xué)習(xí)筆記;同時,教師將學(xué)習(xí)和教學(xué)中的困惑、問題面對面的相互交流已成為一種常規(guī)行為;教師還加大了課堂交流的力度,教師之間互相聽課、評課人均達(dá)20節(jié)次。上學(xué)期,部分學(xué)科教師已經(jīng)在嘗試著使用“三要素、六環(huán)節(jié)”進(jìn)行課堂教學(xué),本學(xué)期開學(xué)之初,在課改先行教師的引領(lǐng)下,學(xué)校開展研討課、示范課等活動達(dá)十余次,所有無課教師都參加了聽課和評課活動。通過這樣的活動,教師之間形成了相互學(xué)習(xí),共同進(jìn)步的教研之風(fēng)。
2、“走出去”讓我們的教師受益匪淺。
為了把課改工作做得更為扎實有效,學(xué)校組織全體任課老師積極參加了各級教學(xué)研討活動。根據(jù)市區(qū)教研室有關(guān)文件精神,我校多次組織相關(guān)學(xué)科的老師參加各類教研活動,參會老師做到了充分準(zhǔn)備,認(rèn)真聽講,認(rèn)真評課,互相學(xué)習(xí),共同進(jìn)步,活動結(jié)束后都認(rèn)真寫好反思交到教研室備案。
今年7月18日,我校領(lǐng)導(dǎo)、教師連同38中一行60余人,前往東北師范大學(xué)進(jìn)行了為期一周的課改培訓(xùn),每位教師收獲頗豐。老師們通過培訓(xùn)真正地意識到高效的課堂是開放的,學(xué)生是解放的。沒有講臺,沒有權(quán)威,沒有教師的喋喋不休,教師真正成為“導(dǎo)師”,是學(xué)生在構(gòu)建知識路途中的引路人,教師更多的時候是在傾聽。而學(xué)生則完全主宰了課堂,他們可以或坐或站,可以時而靜心思考,時而激烈討論,時而表述自己的觀點,時而去書寫反饋學(xué)到的知識,教師們也學(xué)會了如何促使學(xué)生“主動學(xué)習(xí)”,如何應(yīng)對出現(xiàn)的異常情況以及如何培養(yǎng)學(xué)生積極主動學(xué)習(xí)的興趣。
3、特色學(xué)校教育成果顯著。
結(jié)合課改,教師們積極開設(shè)分科目分系列的“校本課程”。乘借xx區(qū)優(yōu)質(zhì)教育促進(jìn)工程的東風(fēng),我校同時大力推廣實施特色教育,打造適合我校的素質(zhì)教育特色內(nèi)容。為此,陶藝課正式被列入校本課程,教師們精心編寫了校本教材,配備了專業(yè)的教師,備齊了全套設(shè)施設(shè)備,“教改”和“特色”并存的教學(xué)形式已經(jīng)深入到全體老師和學(xué)生的心中,并取得了良好的效果。
4、加強(qiáng)課題研究宣傳力度,鼓勵教師參與課題研究。
本學(xué)期,學(xué)校大力提倡一線教師積極參與課題研究,除原有的市級課題研究外,又結(jié)合學(xué)校實際申請立項了國家級課題《家校聯(lián)系實踐研究》,成立了專項研究小組,聘請了在此方面有豐富經(jīng)驗的大營盤小學(xué)王金華校長給老師和家長們做了專題培訓(xùn),增強(qiáng)了所有實驗人員的工作信心,為課題研究的順利進(jìn)行做了鋪墊。
5、落實校本研訓(xùn)。
充分發(fā)揮我校骨干教師優(yōu)勢資源,圍繞三要素六環(huán)節(jié)課堂教學(xué)模式進(jìn)行專題培訓(xùn),促進(jìn)年輕教師的更快成長。創(chuàng)造機(jī)會,鼓勵認(rèn)真工作,成績優(yōu)秀,勇于奉獻(xiàn)的教師外出學(xué)習(xí)。聯(lián)盟校共同進(jìn)行月考,群策群力,共進(jìn)步,同發(fā)展。參與區(qū)課改大教研,與片區(qū)內(nèi)學(xué)?;ブW(xué),取長補(bǔ)短。
6、搭建促進(jìn)教師發(fā)展的舞臺。
在新課程理念的指導(dǎo)下,四十七中的教師迅速成長起來:青年教師武翠玲、趙妍代表xx區(qū)參加市“成長杯”青年教師大賽分獲一等獎和三等獎;骨干教師蔡海燕、段晉麗參加市“敬業(yè)杯”比賽,均取得了驕人的成績。王瑞芳、程槿文、郭改仙、董豐、趙秀萍等老師的論文心得也獲得了省教育學(xué)會頒發(fā)的不同獎項。
7、重視體衛(wèi)藝活動。
堅持樹立“健康第一”的指導(dǎo)思想,認(rèn)真落實課程要求。嚴(yán)格執(zhí)行國家課程計劃,開齊、開足、上好體育課,沒有削減或擠占體育課時間。組織學(xué)生做好課間操和眼保健操,確保學(xué)生每天1小時體育活動時間。鼓勵學(xué)生走向操場、走進(jìn)大自然、走到陽光下,在沒有體育課的當(dāng)天,安排了一節(jié)體育活動課。認(rèn)真開展體育競賽,與38中聯(lián)合舉辦了校田徑運動會、開展了豐富的體育活動,如籃球聯(lián)賽、陽光體育冬季長跑、以及陽光體育冬季長跑往返跑比賽等小型體育比賽。今年大力發(fā)展我校體育基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),今年暑假期間學(xué)校重新修繕了我校操場,并且塑膠,新加了兩塊籃球場,使學(xué)生的活動空間進(jìn)一步加大,校園環(huán)境煥然一新。臨近元旦,全校師生成功舉辦了迎新聯(lián)歡會。
四、發(fā)揮學(xué)校黨群工團(tuán)組織的重要作用。
充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗保壘作用和黨員的先鋒模范作用。充分發(fā)揮了群團(tuán)組織在促進(jìn)教育事業(yè)發(fā)展中的作用。開展了豐富多彩的教職工業(yè)余文化生活,為讓教師們的業(yè)余生活既豐富多彩,又高雅不俗。校工會組織開展了各種文體活動,豐富教工業(yè)余生活,提高教師的綜合素質(zhì)。今年,校工會開展了全體教師參加的慶“三八”節(jié)活動、xx區(qū)跳繩、踢毽子活動和籃球比賽以及教師節(jié)慶?;顒?,并在跳繩、踢毽子比賽中獲得好成績。
五、加大改善辦學(xué)條件力度,使我校的辦學(xué)水平再一個新臺階。
創(chuàng)建一個花園式校園,營造一個良好的學(xué)習(xí)氛圍,使師生們能在一個美麗、舒適的環(huán)境里工作學(xué)習(xí)。今年借市政府全面改造并州路的東風(fēng),協(xié)調(diào)有關(guān)部門做好了校門、操場、體育設(shè)施、集中供熱等一系列維修維護(hù)及改造工作,進(jìn)行了合理的校園布局調(diào)整,創(chuàng)建了優(yōu)美、溫馨的校園環(huán)境,不斷加大了綠化、美化、凈化的力度。極力打造出了一個良好的育人環(huán)境。
六、做好后勤保障,保證師生安全。
1、進(jìn)一步加強(qiáng)校產(chǎn)管理工作,杜絕校產(chǎn)的流失。
對校產(chǎn)進(jìn)行檢查登記。繼續(xù)做好申購——驗收入帳——入庫——領(lǐng)用的購物手續(xù)。配合各專用室做好財產(chǎn)的保管工作,做好財物的登記、借用、報廢手續(xù)。積極配合會計室做好學(xué)校的財務(wù)工作。本學(xué)期繼續(xù)抓好校產(chǎn)微機(jī)化管理,做好財產(chǎn)登記、造冊、統(tǒng)計、量化、存檔等工作,強(qiáng)化財產(chǎn)管理,使學(xué)校財產(chǎn)管理進(jìn)一步走上規(guī)范化,明細(xì)化,專業(yè)化,嚴(yán)防學(xué)校財產(chǎn)的流失。加強(qiáng)對固定財產(chǎn)增減工作的管理,認(rèn)真執(zhí)行教育局有關(guān)規(guī)定,定期定時進(jìn)行固定資產(chǎn)的核對工作,做到帳、卡、物相符。并根據(jù)固定財產(chǎn)增減的有關(guān)規(guī)定,及時的進(jìn)行登記入帳,需報損的應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定及填報固定資產(chǎn)報損表,上報有關(guān)部門審批加強(qiáng)對低值易耗物品的管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行審批、發(fā)放手續(xù)。如紙張、油墨、辦公用品、清潔工具、光盤、軟盤等。加強(qiáng)學(xué)校公共財產(chǎn)、公共設(shè)施的管理、維護(hù)和調(diào)配。
2、牢固樹立安全第一意識,不斷加強(qiáng)學(xué)校安全穩(wěn)定工作。
牢固樹立“安全重于泰山”的觀念,克服“說起來重要,忙起來次要”的消極理念,把安全工作始終放在后勤工作的第一位。牢固樹立安全問題無小事,安全工作重于泰山的思想,對上極各部門的文件和通知精神,逐一落實,認(rèn)真做好各種。
應(yīng)急預(yù)案。
精心制訂措施仔細(xì)安排檢查實事求是上報。安全工作的責(zé)任重大促使我們增強(qiáng)憂患意識認(rèn)真的去做好每一件事情體現(xiàn)以人為本的思想做到“三讓”:讓師生安全、讓家長放心讓局領(lǐng)導(dǎo)滿意。
每念祖國春光好,熱淚落地靜無聲。面對20xx,我們豪情依然,信心依舊。新的一年,我們要深入全面開展新課程改革,以飽滿的熱情,昂揚(yáng)的斗志,聚精會神抓質(zhì)量,一心一意謀發(fā)展,不折不扣嚴(yán)管理,撲下身子抓落實。使得管理再上新水平,質(zhì)量再上新臺階,改革再出新舉措,發(fā)展再添新亮點。讓我們齊心協(xié)力,開好局,起好步,抓住機(jī)遇、團(tuán)結(jié)拼搏、銳意進(jìn)取,增強(qiáng)責(zé)任感、使命感、緊迫感,用辛勤的耕耘,與時俱進(jìn),去收獲希望,收獲明天!
在“質(zhì)量立教,文化強(qiáng)校,整體提升,特色發(fā)展”十六字方針的指導(dǎo)下,我們嚴(yán)格按照區(qū)教育局。
年度工作計劃。
和相關(guān)會議精神落實相關(guān)工作,認(rèn)真貫徹《初中教學(xué)工作基本規(guī)程》和《教師教學(xué)工作評價方案》,堅持以教學(xué)為中心,努力做好教學(xué)常規(guī)管理工作,現(xiàn)將工作匯報如下:
一、安全工作是立校之本。
安全工作責(zé)任重于泰山。為此我校提出:以父母之心關(guān)注學(xué)生安全的理念,細(xì)化各種措施,強(qiáng)化各種管理,做到了安全工作的無縫隙覆蓋。
1、突出安全教育。
安全工作警鐘長鳴。我們不但在班子會上,教師會上,班主任會上經(jīng)常強(qiáng)調(diào)安全工作,同時我們還利用升旗儀式時間,班會時間進(jìn)行專題安全教育。學(xué)校政教處,團(tuán)委也利用黑板報,手抄報,知識競賽,學(xué)校廣播站等形式宣傳安全知識,普及防范技能。
“1530”安全工作手冊的使用使班主任安全工作更具針對性,及時的提醒和教育極大的減少了學(xué)生安全事故的發(fā)生。該手冊的使用做到了局里提出的:安全工作沒有成績,但是安全工作一定留下痕跡的要求。
本年度,我們利用臨港交警中隊駐地的優(yōu)勢,先后邀請交警做了“文明出行——交通安全知識專題講座”和針對校車的“關(guān)注生命,文明出行”交通知識培訓(xùn),在師生中引起了強(qiáng)烈的反響,增強(qiáng)了師生的交通安全意識,減少了交通事故的發(fā)生。
節(jié)假日我們還利用《致家長一封信》的形式,提醒家長關(guān)注學(xué)生各類安全,切實保障學(xué)生健康成長,這一做法得到了社會的認(rèn)可。
2、重視人防工作。
人防也即我們所說的管理,只要管理到位就會減少很多安全事故。
學(xué)校實行領(lǐng)導(dǎo)干部帶班,相關(guān)教師值班的上下學(xué)值班制度。每天一名領(lǐng)導(dǎo)干部,兩名教師,兩名保安上下學(xué)時門口值班,一方面疏導(dǎo)相關(guān)交通,維持門口秩序,一方面處理各類突發(fā)事件,保證了校門口安全。
宿舍實行專門物業(yè)公司管理,學(xué)校和級部領(lǐng)導(dǎo)值班制度。每天兩名男老師兩名女教師會同物業(yè)兩男兩女宿舍管理員值班,保證了宿舍秩序和安全。
晚自習(xí)實行學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)帶班,級部人員值班制度。值班人員從管理打水處安全,到查看晚自習(xí)秩序,課間秩序,再到上下樓梯安全都有明確的分工,確保了學(xué)生安全。
3、落實技防措施。
為了更好的做好學(xué)生的安全工作,我校對東西教學(xué)樓,校園主要場所安裝了58個監(jiān)控攝像頭,極大地改善了我校的技防條件。上一周,我校又申請安全專用資金,準(zhǔn)備在學(xué)生餐廳,宿舍,圖書樓,以及校園其他監(jiān)控盲區(qū)安裝攝像頭44個。相信這一工程的落實會對食堂衛(wèi)生和加工工作,學(xué)生宿舍管理工作帶來極大便利。
二、教學(xué)工作是學(xué)校命脈。
1、學(xué)習(xí)《評價方案》。
本學(xué)年,教育局、教研室對《教師教學(xué)評價》分學(xué)科作了修訂,該評價方案更具針對性和指導(dǎo)性。為了讓老師們能正確領(lǐng)略新評價方案的精神,開學(xué)前一周我們利用校本培訓(xùn)的時間,對新《評價方案》進(jìn)行了集中印發(fā),集中學(xué)習(xí),并分學(xué)科組進(jìn)行了研討,為開學(xué)后貫徹落實《評價方案》奠定了基(20xx最新國資委工作總結(jié))礎(chǔ)。
2、成立更具專業(yè)素養(yǎng)的教師教學(xué)評價委員會。
隨著教師教學(xué)評價工作的逐步深入,根據(jù)新修訂的《評價方案》和我校的實際情況,本學(xué)期我們對教學(xué)評價委員會成員進(jìn)行了重新的選拔。在分年級成立教學(xué)工作評價委員會的基礎(chǔ)上,我們減少了學(xué)校行政干部在教師教學(xué)評價委員會中的比例,大量吸收具有專業(yè)素養(yǎng)的學(xué)科骨干,學(xué)科帶頭人,市區(qū)骨干教師進(jìn)入評價委員會,使我們的評價委員會更具專業(yè)性,評價結(jié)果更具說服力和公信力。
3、從“問題”入手。
在上學(xué)年xx區(qū)初中教學(xué)評價工作會上,教研室對各校教學(xué)領(lǐng)域中存在的問題進(jìn)行了客觀的評價,我們學(xué)校雖有一定進(jìn)步,但整體成績還相對落后。本學(xué)期,我們從教學(xué)領(lǐng)域中得分最低,存在問題最多的作業(yè)入手,教導(dǎo)處、年級組和學(xué)科組三級聯(lián)動,在學(xué)生作業(yè)的布置質(zhì)量,學(xué)生作業(yè)的分層布置,學(xué)生作業(yè)的批閱,學(xué)生探究性作業(yè)的嘗試等方面加大了管理和檢查力度,通過檢查,雖還存在很多問題,但是較前有很大改觀。學(xué)校進(jìn)步從改變學(xué)校管理中的問題入手,教學(xué)進(jìn)步從改變五大領(lǐng)域中的問題入手,只要堅持從“問題”入手,解決的問題越多,學(xué)校和教學(xué)進(jìn)步就越大,王局的這一觀點深深地印在我們的心中。
4、課堂教學(xué)評價“評、比”結(jié)合。
三、加強(qiáng)學(xué)生管理是核心。
1、徹底整治頭發(fā),校服。
學(xué)生管理是學(xué)校管理永恒的主題。我們將下大力氣徹底整治部分學(xué)生不穿校服,部分學(xué)生長發(fā),怪發(fā),染發(fā)等不良現(xiàn)象。通過專項治理這一表象,影響學(xué)生本質(zhì),較好的學(xué)生把精力轉(zhuǎn)移到學(xué)業(yè)上來,把心思集中在學(xué)習(xí)上。同時學(xué)校加強(qiáng)了學(xué)生用品的集中整治,凡是不允許的,不符合規(guī)定的該沒收的沒收,該退回家長的退回,還學(xué)校一個更加清新的面貌,讓學(xué)生健康、快樂的成長。
2、加強(qiáng)住宿和晚自習(xí)管理。
學(xué)生住宿和晚自習(xí)對學(xué)校很重要。一是安全工作責(zé)任大,二是學(xué)習(xí)效率要保障好。為此,我們利用物防、技防,人防三結(jié)合體系加強(qiáng)安全管理,做到學(xué)生管理無縫隙覆蓋,同時加強(qiáng)值班管理,提高學(xué)生自習(xí)的質(zhì)量和休息質(zhì)量,為學(xué)??傮w成績的取得奠定了基礎(chǔ)。
3、加強(qiáng)學(xué)生日常管理。
在原有基礎(chǔ)上,政教處探索更加有效的管理模式,初步確立了學(xué)生會自主管理的模式。學(xué)生會干部經(jīng)過班級推薦,級部審核,公開競爭演說等形式產(chǎn)生,具有很高的積極性,很強(qiáng)的公信力。學(xué)生會干部參與日常衛(wèi)生、紀(jì)律、上操、晚自習(xí)走讀生檢查等工作,每兩周在升旗儀式上總結(jié)各部工作開展情況,提出全校學(xué)生努力方向,起到了較好的效果,同時這種形式更好的鍛煉了我們的孩子,培養(yǎng)了他們的責(zé)任意識。
四、以“三評一競”為抓手,激發(fā)內(nèi)部活力。
“三評一競”即優(yōu)秀班主任評比,優(yōu)秀辦公室評比,優(yōu)秀年級組評比和班主任競聘上崗。通過本活動的開展,學(xué)校教師的工作熱情被激發(fā)出來,各項管理工作相對到位,在學(xué)校初步形成比學(xué)趕幫超的良好局面。
1、進(jìn)行校級優(yōu)秀班主任評比,激發(fā)班主任工作積極性和熱情,管理好學(xué)校最基本的單位班級。
2、進(jìn)行優(yōu)秀辦公室評比,從紀(jì)律,衛(wèi)生,出勤,財務(wù)管理,電腦運用,集體活動參加等方面入手,形成辦公室人員的凝聚力和合力,共同倡導(dǎo)積極文明的辦公新秩序。
3、進(jìn)行優(yōu)秀級部評比,從教學(xué)評價方案的落實,學(xué)生發(fā)型,服飾,衛(wèi)生,大課間秩序,宿舍秩序,餐廳秩序,財務(wù)財產(chǎn)維護(hù)等方面入手,讓級部管理者和級部教師之間展開競爭,為學(xué)校和級部管理者提供一個管理抓手和努力方向。
4、班主任競聘上崗,在我們學(xué)校已堅持了兩個學(xué)年,每年8月份,全校教師通過自愿報名,學(xué)校審查,統(tǒng)一考試,支部考核等程序,選拔出愿意奉獻(xiàn)班主任事業(yè),責(zé)任心強(qiáng)的班主任20xx年學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子工作總結(jié)工作總結(jié)。這些班主任主觀能動性強(qiáng),有個人的管理經(jīng)驗和見解,有工作的積極性和熱情,在班級管理中發(fā)揮了非常好的作用,為我校最基本的單位班級走向規(guī)范奠定了良好的基礎(chǔ)。
五、校園文化(特色學(xué)校)建設(shè)是促進(jìn)。
1、校本課程開設(shè)。
繼續(xù)堅持和完善《稼軒長短句選鑒》,安排專職師資力量進(jìn)行教學(xué),讓學(xué)生在背誦稼軒詩詞過程中,了解辛棄疾,了解辛詞,了解那段歷史,形成以“善”為核心的稼軒文化特色。
我們結(jié)合學(xué)校實際和學(xué)校文化打造的進(jìn)程,開發(fā)并上了寫字課,由硬筆書法開始,逐步過渡到軟筆書法,從背辛詞過渡到寫辛詞,從辛棄疾能武的一面,關(guān)注能文的一面,全面打造稼軒文化特色。
2、重視實驗操作曉事須躬行,實踐出真知。為了增強(qiáng)學(xué)生的實踐操作能力,本學(xué)期我們學(xué)??朔刂乩щy,力促各項分組實驗和演示實驗的落實。學(xué)校新購買了部分常用儀器和常用藥品,調(diào)整了功能是管理人員,增強(qiáng)了實驗準(zhǔn)備能力,為一線教師盡可能多的節(jié)省實驗準(zhǔn)備時間。一些非常規(guī)實驗用品例如鴿子,鯽魚,豬蹄,雞蛋,白糖,洗衣粉等我們及時購買,保證了實驗的順利進(jìn)行。
3、嘗試社團(tuán)活動。
在創(chuàng)新工作會匯報會上,王局長提倡學(xué)校搞好社團(tuán)活動,恰逢我們教育辦也要求實施社團(tuán)活動,豐富學(xué)生生活。我校在原有藝術(shù)社團(tuán)的基礎(chǔ)上,成立了以學(xué)習(xí)研究,書法,體育相關(guān)方面社團(tuán),并制定了相應(yīng)的計劃和落實方案,旨在通過社團(tuán)活動豐富學(xué)生生活,激發(fā)學(xué)生對學(xué)校生活的熱愛。
六、做好黨務(wù),工會,團(tuán)隊,后勤,藝術(shù)教育工作是前提。
1、繼續(xù)加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè),發(fā)揮黨員干部的先鋒帶頭作用;繼續(xù)探索基層支部建設(shè),加強(qiáng)基層組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。加強(qiáng)入黨積極分子的培養(yǎng)和考驗,將成熟的同志吸收到組織中來。本學(xué)年經(jīng)過組織考驗,全體黨員無記名投票,趙慧玲通知被納新為中共預(yù)備黨員,秦天藝同志正式轉(zhuǎn)為中共黨員,為我校黨組織增添了新生力量。
2、充分發(fā)揮工會工作的優(yōu)勢,積極解決廣大教職工的訴求;充分發(fā)揮工會組織的監(jiān)督和保障作用,使學(xué)校工作在有效監(jiān)督下健康,科學(xué)發(fā)展。積極聽取廣大教職工的意見和建議,關(guān)注教職工的關(guān)切。積極進(jìn)行困難教職工和弱勢教職工的救助,讓教職工感受學(xué)校的溫暖。工會按計劃組織教職工拔河比賽,跳大神比賽等活動,在愉悅教職工身心的同時,促進(jìn)教師健康,增強(qiáng)級部凝聚力。
3、團(tuán)隊工作事關(guān)對學(xué)生的思想教育和初步世界觀、人生觀的形成,因此,團(tuán)委以活動為載體,以重要節(jié)日為節(jié)點開展及時的教育,讓學(xué)生感覺到團(tuán)組織的關(guān)心和愛護(hù)。同時,團(tuán)委做好了新團(tuán)員的納新工作,引導(dǎo)團(tuán)員積極向組織靠攏,樹立初步的人生觀。
4、后勤工作是學(xué)校工作的重要組成部分,是學(xué)校教育教學(xué)工作的保障。后勤人員樹立“服務(wù)”的思想,為學(xué)生,為老師做好切實的服務(wù)工作,為前勤創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。同時做好財務(wù)財產(chǎn)的清查、管理、登記入冊工作,切實實行規(guī)范化管理,杜絕學(xué)校公共財產(chǎn),資源的浪費和流失。
5、藝術(shù)教育工作是對學(xué)生美育教育的重要途徑,學(xué)校在少年宮的統(tǒng)一安排下,結(jié)合教育辦工作計劃和學(xué)校具體實際開展各項工作。合唱比賽獲得xx區(qū)第二名的好成績,古箏社團(tuán)榮獲xx區(qū)二等獎。在少年宮藝術(shù)教育視導(dǎo)中,我校教師的工作,我校社團(tuán)活動得到了較高的評價。
6、省規(guī)復(fù)評工作。
這是本學(xué)期的一項重要工作,我們成立專門的工作小組,對學(xué)校的財務(wù)、財產(chǎn),設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行細(xì)致的檢查,清理,做到現(xiàn)有的用好,管好。同時集中人力對學(xué)校的各類檔案進(jìn)行集中整理,歸檔。另外,對學(xué)校所缺的設(shè)施設(shè)備,我們一方面積極爭取資金進(jìn)行必要的購置,一方面爭取上級主管部門的資助?,F(xiàn)在,我們的綜合體育館集籃球、乒乓球、羽毛球設(shè)施于一體,完全能承擔(dān)相應(yīng)的比賽和訓(xùn)練。在省規(guī)預(yù)評中得到市局領(lǐng)導(dǎo)的肯定。雖然省規(guī)復(fù)評我們沒有被抽到,但是我們的各項措施和管理的確上了一個臺階。
七、存在問題。
1、資金問題仍然是困擾學(xué)校發(fā)展的大問題。現(xiàn)在學(xué)校仍欠外債1000余萬元,因為街鎮(zhèn)調(diào)整等原因,還款日期很難確定,導(dǎo)致債權(quán)人情緒激動,影響學(xué)校正常教學(xué)秩序。
同時學(xué)校公用經(jīng)費用來還債,導(dǎo)致學(xué)校的正常辦公,設(shè)施物品采購困難,影響學(xué)校教學(xué)。
2、師資緊缺是學(xué)校發(fā)展隱患。近年來,教師身體發(fā)病率呈年輕化趨勢,導(dǎo)致很多年富力強(qiáng)的老師因身體原因而無法工作。新分配來的老師因兩地分居,結(jié)婚生子等問題工作極不穩(wěn)定,再加上很多農(nóng)村優(yōu)秀教師“入城”,是學(xué)校教師捉襟見肘。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作總結(jié)篇二
年初以來,我們按照市委創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型領(lǐng)導(dǎo)班子的要求,按照“三個代表”重要思想和《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》的要求,通過走訪座談,下發(fā)調(diào)查問卷,召開專題民主生活會等形式,認(rèn)真查找了鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子存在的思想解放的程度不夠深、學(xué)習(xí)的風(fēng)氣不夠濃、創(chuàng)業(yè)的合力不夠強(qiáng)、干部的作風(fēng)轉(zhuǎn)變不夠?qū)嵉葐栴},在深刻查找問題的基礎(chǔ)上,提出了在全縣鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子中開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)業(yè)型的領(lǐng)導(dǎo)班子活動。在活動中,我們分別在農(nóng)村和城鎮(zhèn)各選擇一個黨委作為試點,并在總結(jié)試點經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,制定了全縣“三型”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動方案,明確了“三型”領(lǐng)導(dǎo)班子的內(nèi)涵和標(biāo)準(zhǔn),使創(chuàng)建活動在全縣推開。為了推動活動的有效開展,部領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)部內(nèi)干部分片包點,深入基層調(diào)查研究,指導(dǎo)工作,經(jīng)常聽取創(chuàng)建活動情況的匯報,確保了創(chuàng)建活動的順利進(jìn)行,取得了一定實效。
1、著力提高了各級班子成員的創(chuàng)業(yè)素質(zhì)和創(chuàng)業(yè)意識。在“三型”班子創(chuàng)建過程中,我們把學(xué)習(xí)型班子建設(shè)作為提高領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的關(guān)鍵來抓。一方面提高鄉(xiāng)局級班子的理論、業(yè)務(wù)素質(zhì)。開展了學(xué)政策、學(xué)理論、學(xué)經(jīng)濟(jì)、學(xué)典型、學(xué)業(yè)務(wù)的“五學(xué)”活動和爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子、爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)干部的“雙爭”活動。在活動中,通過采取集中辦班學(xué)習(xí)、請專家教授講課、外埠培訓(xùn),以及選送干部到高校進(jìn)修深造等形式,提高鄉(xiāng)局級班子的理論水平。選派了70名干部到東北農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)習(xí)深造。在縣內(nèi)舉辦假日專題講座6期,舉辦各類培訓(xùn)班12期,全年培訓(xùn)干部達(dá)到人以上。另一方面,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的創(chuàng)業(yè)發(fā)展意識。在全縣先后開展了“全市大發(fā)展,我們怎么辦?;綏棱要發(fā)展,我們做什么?”以及在鄉(xiāng)村班子中開展的“怎樣做新時期合格稱職的鄉(xiāng)村干部”大討論活動。在活動中,鄉(xiāng)(局)村兩級班子通過與先進(jìn)對標(biāo),查找了工作差距,認(rèn)清了工作位次,明確了主攻方向,解決了鄉(xiāng)局級班子在思想觀念、精神狀態(tài)、發(fā)展環(huán)境等方面存在的問題。在組織大討論的基礎(chǔ)上,派出干部參與了市委組織的赴大慶、安達(dá)、肇東等地的考察學(xué)習(xí)活動,學(xué)習(xí)活動結(jié)束后,對外地發(fā)展經(jīng)濟(jì)的經(jīng)驗認(rèn)真加以總結(jié),傳達(dá)到基層,從而使鄉(xiāng)局級班子成員開拓了視野,拓寬了思路,增強(qiáng)了加快發(fā)展的責(zé)任感和緊迫感,使鄉(xiāng)局級班子的思想觀念進(jìn)一步更新,封閉、自卑、自滿的思想被打破,在全縣上下形成了“不發(fā)展就沒有出路”的思想共識。
2、開展系列活動,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部群眾觀念和服務(wù)意識。在工作中,我們結(jié)合工作實際,通過載體引導(dǎo)干部去深入基層、體察民情、訪貧問苦,為群眾辦實事辦好事,使群眾得到實惠。一是開展了領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層抓落實活動。3月份,縣委主要領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)調(diào)查組深入到閣山鄉(xiāng)三合村進(jìn)行蹲點調(diào)研,通過住在村吃在戶、座談討論、入戶走訪,為群眾理清了發(fā)展思路,并召集工作部門現(xiàn)場辦公,有效解決了諸如攤派烤煙費用、農(nóng)村學(xué)校辦學(xué)條件差等20多個問題。同時,縣委出臺了《領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層抓落實工作意見》,要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部要大下基層,為基層為群眾辦實事、辦好事,使“干部受教育,群眾得實惠”這一思想在活動中得到充分體現(xiàn)。二是開展了扶貧解困活動。制定了《轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)干部作風(fēng),推進(jìn)扶貧解困工作意見》,明確了扶貧解困活動的內(nèi)容和要求,確定了包扶貧困村和貧困戶、城鎮(zhèn)“一幫一”、“再就業(yè)援助”等10項扶貧解困活動。并按照盛市委的要求,開展了10項利民活動?;顒又校骷夘I(lǐng)導(dǎo)干部深入到弱勢群體家中,訪貧問苦,體察民情,真包實扶,為群眾辦了一些實事好事。春耕期間,全縣副科級以上干部捐資捐物近百萬元。第一輪的城市“一幫一”扶貧解困工作收效良好,有35戶城鎮(zhèn)特困戶實現(xiàn)了脫貧。洪澇災(zāi)害后,各級干部又積極深入到弱勢群體家中,幫助災(zāi)民抗災(zāi)自救,實現(xiàn)了全縣受災(zāi)群眾都有糧吃、有衣穿、有房注不挨凍、子女不失學(xué)。在活動中,全縣各級領(lǐng)導(dǎo)干部共籌集了200多萬元的`扶貧解困資金,解決了近3000戶城鄉(xiāng)弱勢群體的溫飽問題。三是開展了信訪會戰(zhàn)。把解決群眾觀注的熱點難點問題作為化解干群矛盾,密切黨群干群關(guān)系的主要途徑,開展了信訪會戰(zhàn)。由縣信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一指揮,全縣集中會戰(zhàn)。信訪會戰(zhàn)期間,共接待群眾來信來訪512件,短期內(nèi)解決率達(dá)95%以上,短期未解決的,制定了相應(yīng)的解決措施。通過信訪會戰(zhàn),進(jìn)一步增強(qiáng)了干部的群眾觀念和解決實際問題的本領(lǐng),增近了與群眾的感情,密切了黨群干群關(guān)系。
3、實行目標(biāo)管理,形成領(lǐng)導(dǎo)干部創(chuàng)業(yè)合力。我們通過建立激勵約束機(jī)制,引導(dǎo)干部思大局、謀大事、創(chuàng)大業(yè)。一是建立創(chuàng)業(yè)干事的責(zé)任機(jī)制。我們把鄉(xiāng)局級班子按產(chǎn)業(yè)和戰(zhàn)線分工,明確相應(yīng)的責(zé)任,量化目標(biāo),落實任務(wù),規(guī)定時限,對不能按期完成目標(biāo)的,按責(zé)任大小,做免職、待崗、誡勉談話處理。二是建立政績考核機(jī)制。根據(jù)量化的目標(biāo),制定了考核標(biāo)準(zhǔn)。提出了“一個班子,一個目標(biāo);一項工作,一個標(biāo)準(zhǔn);一項考核,一套制度”的考評機(jī)制,在全縣實行了大目標(biāo)管理。成立了考核辦公室,做到常年性工作定期考核,階段性工作一步一考核,臨時性工作隨機(jī)考核。同時,為每一個班子和班子成員建立了政績檔案,將招商引資情況、結(jié)構(gòu)調(diào)整情況、發(fā)展個體經(jīng)濟(jì)情況、社會穩(wěn)定情況、黨員服務(wù)區(qū)建設(shè)以及“三型”班子建設(shè)情況等記錄其中,做為考核的重要標(biāo)準(zhǔn),形成了以目標(biāo)論英雄,靠實績定取舍的工作導(dǎo)向,激發(fā)了鄉(xiāng)局級班子創(chuàng)大業(yè)的干勁。目前,全縣招商引資工作取得了豐碩成果。引進(jìn)超過500萬元的項目10項。如引進(jìn)益民集團(tuán)投資3000萬元,對縣第一百貨商店、第六百貨商店進(jìn)行改造,建起了1.6萬平方米的現(xiàn)代化購物廣場;引進(jìn)金都集團(tuán)的城鎮(zhèn)供熱項目以及稻米加工、木材烘干等項目都已陸續(xù)投產(chǎn)達(dá)產(chǎn),拉動了綏棱經(jīng)濟(jì)的增長幅度。三是建立新的選人用人機(jī)制。我們通過建立選人用人機(jī)制,把能創(chuàng)業(yè)、會創(chuàng)業(yè)的干部選拔進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子,把整事的、誤事的干部調(diào)整出領(lǐng)導(dǎo)班子,從而提高了領(lǐng)導(dǎo)班子的創(chuàng)業(yè)能力。在選拔任用干部上,按照《條例》的要求,堅持做到“三個不用”即政治上不成熟的不用,政績平平的不用,得不到絕大多數(shù)群眾擁護(hù)的不用。將12名政治素質(zhì)好、工作實績突出、有發(fā)展?jié)摿?、群眾公認(rèn)的年輕干部充實到鄉(xiāng)局級班子主要領(lǐng)導(dǎo)崗位。并針對一些班子成員責(zé)任心不強(qiáng),工作不前不后,當(dāng)“太平官”,嚴(yán)重影響班子整體創(chuàng)業(yè)功能的問題,加大了對不勝任現(xiàn)職干部的調(diào)整力度,給真正干事的騰位置、倒空間,樹立了正確的用人導(dǎo)向,使跑官要官買官的沒了市場,讓實干苦干的干部有了奔頭,為真正能干事的干部有了更廣闊的用武之地,調(diào)動了鄉(xiāng)局級班子想事干事的積極性,形成了干部想事業(yè)、創(chuàng)業(yè)績的工作導(dǎo)向,推動了縣域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。預(yù)計全年國內(nèi)生產(chǎn)總值可實現(xiàn)150969萬元,財政收入實現(xiàn)5400萬元,農(nóng)民人均純收入可達(dá)1100元。
4、建立與“三型’班子建設(shè)相配套的工作制度。通過建立制度,來規(guī)范“三型”領(lǐng)導(dǎo)班子的開展,確保“三型”班子創(chuàng)建活動的有序進(jìn)行。一是建立責(zé)任制度。從上到下建立了創(chuàng)建“三型”班子目標(biāo)責(zé)任制,將“三型”班子建設(shè)的目標(biāo)分解細(xì)化,責(zé)任到人,保障了創(chuàng)建活動的有序進(jìn)行。二是建立督查制度。定期對全縣“三型”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動進(jìn)行督辦檢查,每季度進(jìn)行抽查,半年進(jìn)行集中檢查。通過檢查,總結(jié)經(jīng)驗,培養(yǎng)典型,查找問題。并將檢查結(jié)果在全縣范圍內(nèi)進(jìn)行通報,對開展創(chuàng)建活動好的單位和部門進(jìn)行表揚(yáng),差的提出批評,形成了創(chuàng)建“三型”班子活動的輿論氛圍和導(dǎo)向。三是建立考評獎懲制度。按照“三型”班子創(chuàng)建的目標(biāo)要求,制定了量化標(biāo)準(zhǔn)和具體的檢查考評辦法,堅持嚴(yán)格檢查、嚴(yán)格考核、嚴(yán)格獎懲,推動了創(chuàng)建工作的深入開展。
二、切實加強(qiáng)了民主集中制建設(shè)。
1、提高各級領(lǐng)導(dǎo)干部對民主集中制重要性的認(rèn)識。按照市委組織部的要求,我們組織有關(guān)人員對基層貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨地方委員會工作條例(試行)》的情況進(jìn)行了檢查,認(rèn)真查找問題,制定相應(yīng)整改措施。并采取了集中培訓(xùn)、要求分散自學(xué)的辦法,組織各級領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨地方委員會工作條例(試行)》,每名領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)筆記達(dá)3千字以上,撰寫1篇以上研討文章,提出了有利于加強(qiáng)民主集中制建設(shè)的意見和建議。同時,組織領(lǐng)導(dǎo)干部觀看了李真、慕綏新等違反民主集中建設(shè)的警示片,提高了領(lǐng)導(dǎo)干部對貫徹執(zhí)行民主集中制重要性的認(rèn)識。
2、實行了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委重大問題決策票決制。在縣委常委會重大問題決策票決制取得成效的基礎(chǔ)上,今年將重大問題無記名投票表決制向基層延伸,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委全面推行了重大問題票決制。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,制定了方案,對票決制的規(guī)則、項目、程序等進(jìn)行了明確規(guī)定,確保了票決制的順利進(jìn)行。在后備干部調(diào)整中,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委通過票決制的辦法,對后備干部進(jìn)行了民主推薦,提高了后備干部的質(zhì)量。
3、健全和完善了鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子議事程序和議事規(guī)則。我們針對部分鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子存在一言堂的現(xiàn)象,健全和完善了鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子議事程序和議事規(guī)則,明確了鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子議事的程序,議事的內(nèi)容。規(guī)則下發(fā)后,又派出了檢查組,對基層貫徹執(zhí)行議事規(guī)則的情況進(jìn)行了檢查,從檢查看,鄉(xiāng)局級班子都能夠按照要求集體議事,達(dá)到了“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的要求,提高了決策的民主化、科學(xué)化,加強(qiáng)了鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié),增強(qiáng)了鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
4、嚴(yán)格了縣鄉(xiāng)兩級領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度。我們對領(lǐng)導(dǎo)干部的所屬支部進(jìn)行了調(diào)整,規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)干部參加組織生活的形式和內(nèi)容。并對領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活情況進(jìn)行了檢查,確保了領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活有效開展。
5、進(jìn)一步完善了民主生活會制度和程序。對鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會實行了質(zhì)量評估,有效解決了民主生活會流于形式,質(zhì)量不高的問題,提高了民主生活會的質(zhì)量。
三、加強(qiáng)了后備干部隊伍建設(shè)。
1、認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹了《黨政領(lǐng)導(dǎo)班子后備干部工作規(guī)定》精神。中共中央辦公廳頒布的《黨政領(lǐng)導(dǎo)班子后備干部工作規(guī)定》下發(fā)后,我們高度重視,采取了相應(yīng)的措施,認(rèn)真貫徹執(zhí)行。組織了縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部、組工干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了《決定》。在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)班子后備干部工作規(guī)定》的要求,結(jié)合我縣實際,制定了《綏棱縣后備干部管理工作意見》,對后備干部的管理,提出了明確要求,規(guī)范了后備選拔、任用、監(jiān)督程序。
2、對后備干部隊伍進(jìn)行了調(diào)整。按照科級后備干部動態(tài)管理的要求,對后備干部進(jìn)行了年度調(diào)整,確定正科級后備干部117名,副科級后備干部262名,年齡、文化、專業(yè)等達(dá)到了規(guī)定比例要求。
3、加強(qiáng)了對后備干部的培養(yǎng)鍛煉。對后備干部建立了“一幫一”幫帶對子,向后備干部傳授技術(shù)、傳授經(jīng)驗。并對部分后備干部進(jìn)行了崗位輪換,在一個崗位工作滿兩年,并且熟悉該崗位工作的后備干部進(jìn)行了輪崗鍛煉,讓后備干部多熟悉一些技能,提高后備干部的成熟速度。同時,選派了76名后備干部深入到農(nóng)村支援抗災(zāi)、自救,選派2名干部到信訪辦掛職鍛煉,選派了53名后備干部包扶flg習(xí)練人員,使后備干部在急、難、險中得到鍛煉。
4、加強(qiáng)了對選調(diào)生的教育管理。制定下發(fā)了《綏棱縣關(guān)于加強(qiáng)選調(diào)生培養(yǎng)教育管理情況的意見》,為選調(diào)生建立了專門檔案,落實了單位一把手作為培養(yǎng)人,對選調(diào)生進(jìn)行了考察考核。10月份,組織召開了省派大學(xué)座談會,交流思想,互相學(xué)習(xí),促其盡快成熟。
在市委組織部組織指導(dǎo)組的指導(dǎo)下,我們按照規(guī)定的程序和要求,認(rèn)真做好了縣委、紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)班子換屆選舉工作,使人選和程序都符合規(guī)定的要求,配齊配強(qiáng)了“兩委”領(lǐng)導(dǎo)班子。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作總結(jié)篇三
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子自組建以來,班子成員具有較高的政治素養(yǎng)、學(xué)歷水平和專業(yè)能力。專業(yè)結(jié)構(gòu)、能力結(jié)構(gòu)搭配合理。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子得到教師們認(rèn)可,工作不斷進(jìn)步。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員通過校務(wù)辦公會和黨員活動日,牢固樹立法制觀念,做到依法治校,依法執(zhí)教。提高了自身的思想素質(zhì)和管理水平,在政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)上不斷提高,愛崗敬業(yè)的自覺性不斷增強(qiáng)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子注重團(tuán)結(jié)協(xié)作。做到工作密切配合,處處發(fā)揮表率作用。工作中堅持民主集中制,做到科學(xué)決策。評優(yōu)、評模、職稱晉升和聘任等,實行公平、公開的原則。對全體教師從德、能、績、勤、廉等幾面進(jìn)行綜合考評量。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子深入教育教學(xué)一線,與廣大教師廣泛交流,調(diào)查研究,真心實意地為學(xué)生、為教職工辦實事,教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高,綜合教學(xué)管理水平名列農(nóng)村中學(xué)前列。學(xué)校大力開展廉潔教育,加強(qiáng)廉政建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭承諾廉潔從教,接受全體師生和社會的監(jiān)督,實行校務(wù)公開。但領(lǐng)導(dǎo)班子的服務(wù)意識有待加強(qiáng),服務(wù)方式有待多樣化,教育教學(xué)理念和管理水平有待進(jìn)一步提高。
深入細(xì)致和加強(qiáng)。*校長狠抓教學(xué)工作大膽進(jìn)行教學(xué)改革,課堂教學(xué)效率穩(wěn)步提高。但素質(zhì)教育的教育理念還沒有充分落實到實處,以人為本的教學(xué)理念還有待提高。*校長工作積極熱情主動,處處起模范帶頭作用,深得同事們的一致好評。但現(xiàn)化科學(xué)高效的管理經(jīng)驗有待提高,服務(wù)意識有待進(jìn)一步加強(qiáng),以適應(yīng)時代的需要。但是,有區(qū)教育局的正確領(lǐng)導(dǎo),有學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)協(xié)作,有全體教師的大力配合,我們一定會逐步提高,把學(xué)校工作做精、做細(xì)、做強(qiáng),努力開創(chuàng)教育教學(xué)新局面。
(三)下一步的措施。
今后,我們在做好管理工作的同時,積極學(xué)習(xí)先進(jìn)的教學(xué)理論和現(xiàn)代化的教學(xué)手段。深入思考、研究學(xué)校改革和發(fā)展問題,努力提高自已的管理水平、管理藝術(shù);大膽培養(yǎng)班子成員的管理能力,提高學(xué)校整體的管理水平。同時,對班子成員嚴(yán)格要求、增強(qiáng)服務(wù)意識,成為“和諧、奉獻(xiàn)、學(xué)習(xí)”的團(tuán)隊。在教學(xué)方面,加強(qiáng)家校結(jié)合,形成家校教育合力。轉(zhuǎn)變教育觀念,樹立服務(wù)意識,做全體教師的貼心人,做全體學(xué)生健康成長的引導(dǎo)者,使學(xué)校管理上水平,上臺階,爭一流。
*****初級中學(xué)。
二〇一八年一月。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作總結(jié)篇四
縣直機(jī)關(guān)工委:
按照《xx縣委辦公室關(guān)于印發(fā)〈xx縣各級領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部制度建設(shè)工作方案〉的通知》(廣辦發(fā)〔〕2號)文件要求,我鎮(zhèn)精心組織、周密部署、采取有力措施全力推進(jìn)xx鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部制度建設(shè)工作,已進(jìn)入制度建設(shè)階段,現(xiàn)將情況匯報如下:
1.開展情況。
通過深入調(diào)查研究、走訪、座談等方式,認(rèn)清當(dāng)前本鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)狀況,找準(zhǔn)存在的突出問題,有針對性地提出相關(guān)改進(jìn)措施。至目前,我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子現(xiàn)行制度20個,其中執(zhí)行效果好的制度共17個;需要建全完善的制度12個,其中已建全完善制度10個;村領(lǐng)導(dǎo)班子現(xiàn)行制度16個,執(zhí)行效果好的制度14個,需要建立完善制度2個,其中已建全完善制度2個;村小組現(xiàn)行制度3個,需要建立完善制度1個,并已完善。
2.存在的問題。
當(dāng)前我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)雖然取得了一定的成績,但還存在以下問題:一是現(xiàn)行制度梳理不夠全面;二是班子部分存在的問題抓得不夠準(zhǔn),不夠全面;三是針對存在的問題,建立和完善制度、創(chuàng)新制度建設(shè)方面做的'還不夠;四是鄉(xiāng)鎮(zhèn)人少事多,制度建設(shè)工作的進(jìn)度相對較為緩慢。
3.解決問題的對策及下步打算。
一是在前期梳理的基本上,進(jìn)一步結(jié)合本鎮(zhèn)實際,再進(jìn)行一次深入分析和研究。主要看現(xiàn)行內(nèi)部制度是否完善,是否具有操作性,是否適應(yīng)新形勢和新要求,并重點查找現(xiàn)行制度中還缺少哪些必要的制度,哪些制度需要修訂完善,哪些制度需要及時廢止,切實做好規(guī)章制度的廢、改、立工作;二是抓好全面推進(jìn)、完善制度階段工作。重點抓好需要制度建立完善,總結(jié)實踐中的好經(jīng)驗、好做法,及時提煉上升為長效機(jī)制,篩選出最有效、最管用的制度,分類型匯編成冊;采取召開座談會、書面、網(wǎng)上征求意見等形式,廣泛聽取各級組織、相關(guān)職能部門和干部群眾的意見建議并積極修改完善,確保制度內(nèi)容的合法性和程序的規(guī)范性。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作總結(jié)篇五
本年度,按照____學(xué)院要求,結(jié)合我校實際情況,制定了我校召開民主生活會的實施方案,進(jìn)一步做好了會前的準(zhǔn)備工作。組織中層以上的領(lǐng)導(dǎo)干部以及全體黨員同志學(xué)習(xí)了黨的____大和____屆三中、
四中全會。
精神、學(xué)習(xí)中央關(guān)于嚴(yán)格黨內(nèi)生活的有關(guān)規(guī)定以及黨員干部廉潔從政若干準(zhǔn)則。組織黨性知識理論考試。組織召開全體黨員民主生活會。組織全體黨員填寫《____學(xué)院第二附屬小學(xué)踐行群眾路線教育實踐活動目標(biāo)任務(wù)》表。
1、為規(guī)范辦學(xué)行為,制定了“關(guān)于加強(qiáng)師德建設(shè)、改進(jìn)工作作風(fēng)”以及“關(guān)于聘任行風(fēng)監(jiān)督員的”有關(guān)規(guī)定。設(shè)立行風(fēng)建設(shè)監(jiān)督舉報電話、電子郵箱,使信息渠道暢通,主動接受社會的監(jiān)督。
2、召開全體教師會議,傳達(dá)教育部《關(guān)于違反職業(yè)道德的處理辦法》、《關(guān)于禁止在學(xué)校禁煙的通知》、《關(guān)于嚴(yán)禁教師違規(guī)收受學(xué)生及家長禮品禮金等行為的規(guī)定》以及____市委《關(guān)于違規(guī)操辦“升學(xué)宴”“謝師宴”》、《____市委書記李【人名】同志黨課對教體系統(tǒng)的要求”》等事宜的通知精神。進(jìn)一步明確我校師德師風(fēng)建設(shè)的工作要求。
3、與全體教師簽訂了《“踐行優(yōu)良師德師風(fēng)?爭做人民滿意教師”活動保證書》。
4、成立了師德師風(fēng)紀(jì)檢督察工作小組。每周根據(jù)紀(jì)檢督察內(nèi)容進(jìn)行抽查,根據(jù)抽查情況制作紀(jì)檢督察簡報,及時公布通報,起到了改進(jìn)工作作風(fēng)的目的,切實加強(qiáng)對師德師風(fēng)建設(shè)的工作機(jī)制。
(一)做好送溫暖工程,維護(hù)職工利益。
1、對生病的教職工以及老人組織有關(guān)人員去看望。
2、組織對35歲以上的教職工進(jìn)行健康查體,并對育齡女職工定期體檢。
3、組織教職工開展“愛心一日捐”活動。
4、組織“三八”節(jié)慶?;顒?,開展了健身趣味活動比賽,度過了健康、快樂的時光,感受到節(jié)日的喜悅。
5、在重陽節(jié)期間組織退休教師召開座談會。
6、成立了教工食堂。
7、針對老師反映宿舍區(qū)供暖問題,協(xié)調(diào)修繕人員進(jìn)行管道改造維修。
(二)積極推進(jìn)學(xué)校民主建設(shè),發(fā)揮其監(jiān)督作用。
1、做好校務(wù)公開。對學(xué)校校務(wù)管理、重要文件、重大事項、科室工作以及校委會成員、中層科室的周工作情況及時公示。
2、組織中層科室考評。每學(xué)期末組織考評小組根據(jù)各科室工作目標(biāo)要求,結(jié)合平時工作實績對各科室進(jìn)行考評。做到了公平、公正、客觀的評價原則,根據(jù)考評情況提出建議和意見。
3、組織師生、家長問卷調(diào)查。學(xué)期初組織工會委員到各級部、科室座談了解,征求各方面的意見,并將反映的意見組織分管同志進(jìn)行答復(fù),并督促落實。期末組織學(xué)生、家長問卷調(diào)查、召開家長座談會,及時把意見反映給學(xué)校。
4、參與學(xué)校各項評優(yōu)評先工作、參與學(xué)校重大項目招標(biāo)、加班以及重大項目的支出等項目的審計工作。
(三)組織文體活動,豐富職工文化生活。
組織了教職工乒乓球、投球、跳繩以及拔河賽。與曲師實習(xí)學(xué)生的籃球比賽;參加了濟(jì)寧學(xué)院組織的乒乓球比賽,并取得了全體第八名的成績。
1、每周主持召開校本教研活動,充分利用活動時間進(jìn)行教學(xué)策略的研究;走進(jìn)課堂,跟蹤教學(xué)環(huán)節(jié)的實施情況;召開教師座談會,反饋聽課情況,并及時提出教學(xué)改進(jìn)意見。
2、利用學(xué)科特點加強(qiáng)對學(xué)生進(jìn)行思想教育,激發(fā)他們的學(xué)習(xí)積極性,與每一個學(xué)生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關(guān)系,關(guān)心每一個學(xué)生,開發(fā)每一個學(xué)生的潛在優(yōu)秀品質(zhì)。
1、進(jìn)一步深入群眾,聽取工作中的意見或建議。
2、集思廣益,豐富工會活動的形式,多組織一些受大家歡迎的活動。
3、工作思考還需更細(xì)致周到,著力思考如何在凝心聚力方面發(fā)揮作用。
1、樹立開拓創(chuàng)新精神,保證工作中的活力,提高管理水平。
2、多深入基層,加強(qiáng)與群眾的溝通。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作總結(jié)篇六
豐收中心學(xué)校。
2014年10月10日,教育局組織召開了全旗學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍建設(shè)工作會議。會議上,宣讀了教育局《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍建設(shè)的實施意見》,高局長和旗政府田旗長都做了重要講話。會后,我中心校專門召開班子會研究如何貫徹落實會議精神,如何抓好領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍建設(shè)。經(jīng)過認(rèn)真學(xué)習(xí)《實施意見》和領(lǐng)導(dǎo)講話,中心校班子成員又進(jìn)行了充分討論,同時結(jié)合《實施意見》中“學(xué)校班子建設(shè)的主要任務(wù)和政策措施”,我們確立了“強(qiáng)化五種意識做好五個表率建設(shè)‘五好’班子”的工作思路和目標(biāo)。即“強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識,做勤奮好學(xué)的表率,建設(shè)政治素質(zhì)好的學(xué)習(xí)型班子;強(qiáng)化發(fā)展意識,做干事創(chuàng)業(yè)的表率,建設(shè)工作業(yè)績好的開拓型班子;強(qiáng)化宗旨意識,做勤政為民的表率,建設(shè)服務(wù)師生好的務(wù)實型班子;強(qiáng)化廉潔意識,做克己奉公的表率,建設(shè)作風(fēng)形象好的清廉型班子;強(qiáng)化責(zé)任意識,做發(fā)揚(yáng)民主的表率,建設(shè)團(tuán)結(jié)協(xié)作好的和諧型班子?!苯粋€月來,我們以加強(qiáng)班子成員執(zhí)行力建設(shè)為重點,開展了“‘五好’班子”創(chuàng)建活動,取得了比較顯著的成效,確保了全鄉(xiāng)學(xué)校教育改革和發(fā)展的順利進(jìn)行。
一、以建設(shè)學(xué)習(xí)型班子為理念,促進(jìn)水平提高強(qiáng)素質(zhì)。
2、推進(jìn)了學(xué)習(xí)型班子建設(shè)。中心學(xué)校根據(jù)當(dāng)前政治理論學(xué)習(xí)的重要性,要求班子成員每人都要制定學(xué)習(xí)計劃,明確學(xué)習(xí)內(nèi)容,同時規(guī)定了學(xué)習(xí)時間,確保了組織、人員、措施“三到位”,并要求學(xué)校中層以上黨員干部通過先學(xué)一步、多學(xué)一點、學(xué)深一些,不斷提高理論素養(yǎng)和知識素養(yǎng),努力做重視學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)的表率,帶動全鄉(xiāng)黨員干部教師形成良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。
3、推進(jìn)了業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)提高。學(xué)校班子成員都要具有一定的專業(yè)技術(shù)專長,在加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)的同時,中心學(xué)校還針對班子成員的專業(yè)特長和分管工作,決定從明年起為每位成員訂閱管理及教學(xué)雜志,并購買教育專著,組織撰寫教學(xué)或管理論文,積極外派參加各類培訓(xùn)交流,以提高對工作的引領(lǐng)能力。
二、以建設(shè)開拓型班子為動力,促進(jìn)工作創(chuàng)新謀發(fā)展。
1、倡導(dǎo)了“一條”規(guī)矩,即“凡事從領(lǐng)導(dǎo)做起”。中心學(xué)校要求班子成員以身作則,率先垂范,身體力行,在干部中講正氣,樹新風(fēng),做模范。具體做到“六個表率”,即做學(xué)習(xí)理論、科學(xué)管理的表率,切實提高班子的理論水平和領(lǐng)導(dǎo)能力;做注重實際、務(wù)實創(chuàng)新的表率,要求按照“實干就是能力,落實就是水平”的原則干事創(chuàng)業(yè),不搞花架子,并在工作思路上先人一步、工作舉措上超人一招、工作成績上高人一籌;做深入基層、帶頭干事的表率,要求班子成員把深入基層調(diào)研、檢查指導(dǎo)工作作為常規(guī)工作抓實抓好;做大公無私、顧全大局的表率;做遵紀(jì)守法、勤政廉政的表率,要求模范遵守上級各項規(guī)定,堅決杜絕領(lǐng)導(dǎo)班子成員違紀(jì)違規(guī)的問題發(fā)生;做民主團(tuán)結(jié)、艱苦創(chuàng)業(yè)的表率。
2、推行了“一項”制度,即領(lǐng)導(dǎo)班子一線工作制度。為發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子工作上的帶頭作用,倡導(dǎo)務(wù)實的工作作風(fēng),中心學(xué)校堅持重心下移,要求班子成員無論是在教學(xué)、管理、服務(wù)上,還是在各項專項工作中,事必躬親,直接指導(dǎo),一線解決實際問題,在干部群眾中樹立了求真務(wù)實的工作形象。
3、強(qiáng)化了“一個”機(jī)制,即選人用人機(jī)制。中心學(xué)校進(jìn)一步健全了干部選拔任用工作機(jī)制,在堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的選拔原則的前提下,開展了說老實話、辦老實事、用老實人的活動,提出了“讓實干者得實惠,讓老實人不吃虧”的選人用人理念。半年多來,已將3名口碑好、能干事、默默奉獻(xiàn)的干部選拔到了豐收中學(xué)中層領(lǐng)導(dǎo)崗位,優(yōu)化了用人環(huán)境,為老實、肯干的優(yōu)秀人才脫穎而出創(chuàng)造了條件,進(jìn)一步促進(jìn)了干部愛崗敬業(yè)。
三、以建設(shè)效能型班子為重點,促進(jìn)團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)增效率。
中心校一班人注重堅持民主集中制,堅持實行集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度?!耙话咽帧弊⒅匕l(fā)揮政治上的導(dǎo)向作用、民主上的表率作用、工作上的指導(dǎo)作用、團(tuán)結(jié)上的協(xié)調(diào)作用。班子其他成員按照各自的分工,創(chuàng)造性地開展工作,促進(jìn)了決策的民主化、科學(xué)化。由此,使班子成員之間的全局觀念、合作意識及整體合力得到了增強(qiáng),實現(xiàn)了工作效率、人際融洽和班子整體效能的最大化。
1、建立和完善了校長負(fù)責(zé)制,加強(qiáng)了集體領(lǐng)導(dǎo),提高了決策水平。班子成員中有明確的分工,層層落實,責(zé)任到人。完善了民主決策制度,重大決策事先調(diào)研,重大問題經(jīng)集體討論研究后,分工協(xié)作完成,重大改革措施、方案經(jīng)教代會表決通過后實施。
3、建立和完善了談心溝通制度。半年多來,中心校班子成員自覺樹立了團(tuán)結(jié)合作意識,日常工作堅持經(jīng)常碰頭、溝通情況、增進(jìn)共識。班子成員之間、班子成員與群眾之間經(jīng)常溝通了解,特別是“班長”在溝通感情上自覺發(fā)揮表率作用,有民主作風(fēng),豁達(dá)大度,開明處事,以人格的力量感召人心,以感情的力量溫暖人心,樹立了謙虛謹(jǐn)慎,嚴(yán)于律己,容人、幫人、與人為善的團(tuán)結(jié)形象,創(chuàng)造出了一個寬松、和諧、愉快、舒心的工作氛圍,使班子的整體合力得到了增強(qiáng)。
3、建立和完善了民主公開制。中心學(xué)校每周一召開工作例會,總結(jié)上周工作并安排部署本周重點工作。該公開的重大事項一律以公示形式按規(guī)定日期進(jìn)行公示,并要求各中小學(xué)定期召開教職工大會、教代會、民主生活會,較好的履行了民主集中的原則,調(diào)動了各方面的積極性,形成了愛校精神和凝聚力。
四、以建設(shè)務(wù)實型班子為目標(biāo),促進(jìn)關(guān)愛群眾聚民心。
一是班子成員深入一線做表率,主動承擔(dān)中心工作和難點項目的領(lǐng)導(dǎo)任務(wù);二是狠抓工作作風(fēng)建設(shè),班子成員帶頭堅持和職工群眾同學(xué)習(xí)、同工作、同活動、同待遇,為干部職工當(dāng)好遵規(guī)守紀(jì)的楷模。三是關(guān)心群眾聚民心。堅持以人為本,關(guān)心群眾,教職員工的無論是工作還是生活上的困難,只要找到中心學(xué)校,我們都竭盡全力幫助解決。這些溫暖人心的小舉動卻極大地調(diào)動了他們的工作積極性,并影響了全體教職工,促使他們?nèi)硇牡赝度牍ぷ鳌?BR> 五、以建設(shè)廉潔型班子為根基,促進(jìn)強(qiáng)化監(jiān)督樹形象。
1、強(qiáng)化制度建設(shè),堅持用制度約束人。半年多來,我中心校修訂完善了議事規(guī)則、黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制等,設(shè)立了舉報箱,召開了班子成員和黨員干部的民主生活會,通過開展批評與自我批評,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,促進(jìn)了黨內(nèi)生活有章可循,有據(jù)可依。嚴(yán)格了財經(jīng)紀(jì)律,重點完善了財務(wù)開支項目審定制度,規(guī)范了財務(wù)開支審批程序等。
2、加強(qiáng)民主監(jiān)督,形成完善的監(jiān)督機(jī)制。中心學(xué)校開展班子成員工作承諾制,形成了相互幫助、提醒、監(jiān)督的良好工作氛圍。完善校務(wù)公開制度,加強(qiáng)財務(wù)審查監(jiān)督,增設(shè)了群眾監(jiān)督員,完善了民主監(jiān)督制度。
通過“五好班子”的建設(shè)活動,我中心學(xué)校各項工作有了新的變化。一是學(xué)風(fēng)變濃。初步解決了以往學(xué)習(xí)形式單一、學(xué)習(xí)過程乏味、學(xué)習(xí)效果不明顯的問題,使學(xué)習(xí)活動更新穎,更活躍,促進(jìn)了干部鉆研業(yè)務(wù)、認(rèn)真學(xué)習(xí)風(fēng)氣的形成;二是作風(fēng)更實。通過開展“抓作風(fēng)建設(shè),促工作落實”系列活動,完善和落實各項工作制度,加強(qiáng)對各項中心工作的監(jiān)督檢查,促進(jìn)黨員干部主動履行工作職責(zé),工作作風(fēng)更加扎實,服務(wù)意識得到增強(qiáng);三是校風(fēng)更好。通過開展“五個基本”建設(shè)活動,利用黨員組織生活會、領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活等形式,剖析干部學(xué)習(xí)、工作、生活中存在的問題和問題根源,制定和落實整改方案等,確保了干部更加注重自身行為規(guī)范的建設(shè),班子建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)。
附加工作總結(jié)一篇,不需要的朋友下載后可以編輯刪除,謝謝。
第一篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政局上年工作總結(jié)和下年工作計劃。
2014年上半年,我局在縣財政局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以全面推行財政科學(xué)化精細(xì)化管理為目標(biāo),以開展黨的群眾褲線教育實踐活動為契機(jī),強(qiáng)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政基礎(chǔ)管理,抓好專項資金監(jiān)管,做到涉農(nóng)補(bǔ)貼資金及時、足額發(fā)放,現(xiàn)將今年前上半年工作總結(jié)和下半年工作計劃匯報如下:
一、上半年工作總結(jié)。
1、大力實施和完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政國庫集中支付工作,進(jìn)一步簡化程序,方便鄉(xiāng)鎮(zhèn)預(yù)算單位及時用款,得到了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)預(yù)算單位的肯定和好評。尤其是春節(jié)期間,資金支付量非常大,我局干部日夜加班,確保各單位資金及時支付。到目前共支付鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金81189萬元,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金國庫集中支付工作運行高效。
2、及時完成涉農(nóng)補(bǔ)貼資金“一卡通”發(fā)放工作。積極與財政局各業(yè)務(wù)股室及鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所溝通協(xié)調(diào),不斷提高涉農(nóng)補(bǔ)貼發(fā)放的及時性和準(zhǔn)確性。到目前已發(fā)放涉農(nóng)補(bǔ)貼“一卡通”資金18778萬元。同時,對2013年財政惠農(nóng)補(bǔ)貼資金結(jié)余情況進(jìn)行了認(rèn)真梳理,并向上級財政部門作了如實匯報。
3、認(rèn)真編報2013年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政基本信息報表。按照準(zhǔn)確、詳細(xì)、真實的原則,我局認(rèn)真編報了2013年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政基本信息報表,并按規(guī)定時間上報給市局。
4、積極配合相關(guān)部門調(diào)研村級資金管理和村級“三資”清理工作。2月份,我局抽出業(yè)務(wù)骨干,配合縣紀(jì)檢、審計、農(nóng)業(yè)、民政等部門對全縣村級資金管理情況進(jìn)行了調(diào)研;4月份又配合農(nóng)業(yè)局等單位對全縣村級“三資”進(jìn)行了清理,為下階段縣里制定相關(guān)政策提供了決策參考依據(jù)。
5、認(rèn)真實施鄉(xiāng)鎮(zhèn)新行政單位會計制度轉(zhuǎn)換工作。根據(jù)財政部要求,6月份組織了財政所人員參加的鄉(xiāng)鎮(zhèn)新會計軟件和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府收支賬務(wù)處理培訓(xùn),確保了行政單位新舊會計制度順利交接和平穩(wěn)過渡。
二、下半年工作計劃。
1、進(jìn)一步做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政國庫集中支付工作,做到規(guī)范操作,方便鄉(xiāng)鎮(zhèn)預(yù)算單位及時用款。2、進(jìn)一步做好涉農(nóng)補(bǔ)貼資金發(fā)放工作,做到發(fā)放安全及時,在全省位次排名繼續(xù)保持領(lǐng)先水平。
3、進(jìn)一步提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政科學(xué)化精細(xì)化管理水平,加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政目標(biāo)管理考評,完善考核評價體系,全面推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政科學(xué)化精細(xì)化工作全面深入開展。
4、進(jìn)一步打造學(xué)習(xí)效能型單位,做到清正廉潔。要以十八大和十八大三種全會精神為指導(dǎo),堅持以人為本,充分調(diào)動鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理人員的積極性和創(chuàng)造性,不斷提升我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理水平。倡導(dǎo)務(wù)實親民的工作作風(fēng),增強(qiáng)服務(wù)意識,樹立良好形象。
第二篇:教科文股半年工作總結(jié)及下年工作計劃。
2014年上半年,教科文股在局領(lǐng)導(dǎo)及局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市財政局教科文科的精心指導(dǎo)下,認(rèn)真落實省市財政有關(guān)工作會議精神,貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,充分發(fā)揮公共財政職能,有力地促進(jìn)全縣教科文事業(yè)的發(fā)展。現(xiàn)把2014年上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃簡要匯報如下:
一、確保教育人員剛性支出,全面發(fā)展教育項目支出。
落實中央和省市相關(guān)規(guī)定,堅持教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略,進(jìn)一步加大教育投入力度,確保教育人員剛性支出,全面發(fā)展教育項目支出。
(一)教育人員支出。
2014年1—6月份,共撥教育系統(tǒng)人員工資15236萬元,全面足額保障了教育系統(tǒng)人員工資的及時發(fā)放,確保了教育系統(tǒng)資金的剛性支出。
(二)教育項目支出。
1、及時落實了義務(wù)教育階段學(xué)校公用經(jīng)費的足額到位,1—6月,按照上級標(biāo)準(zhǔn),按進(jìn)度共撥義務(wù)教育階段學(xué)校公用經(jīng)費3000萬元,確保了義務(wù)教育階段各學(xué)校的正常運轉(zhuǎn)。
2、完善了扶困助學(xué)機(jī)制基礎(chǔ)資料的審核工作,和教體局學(xué)生資助中心共同到各民辦義務(wù)教育學(xué)校核定學(xué)生數(shù),按上級核定的標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)實際學(xué)生數(shù)準(zhǔn)確核撥民辦義務(wù)教育學(xué)校2014年春季學(xué)生學(xué)雜費補(bǔ)助資金107.9萬元。
3、加緊核查各義務(wù)教育學(xué)校公用經(jīng)費使用情況,和教體局會計核算中心到各學(xué)校核查公用經(jīng)費使用情況,防止超標(biāo)準(zhǔn)、超范圍開支,核定上報的學(xué)生數(shù),防止虛報學(xué)生數(shù)套取國家公用經(jīng)費。
二、加大科技投入,促進(jìn)科技創(chuàng)新2014年縣財繼續(xù)大力支持科技創(chuàng)新能力建設(shè),促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級,充分發(fā)揮科技發(fā)展對經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的引領(lǐng)和支撐作用。財政不斷加大科技投入力度,認(rèn)真落實各項科技創(chuàng)新優(yōu)惠政策,鼓勵企業(yè)增加研發(fā)投入。足額安排了縣級科學(xué)事業(yè)費、科技三項費、企業(yè)科技三項費、科普經(jīng)費等項目,用于支持縣本級企業(yè)的科技項目發(fā)展。
三、推動文化事業(yè)發(fā)展,促進(jìn)文化繁榮。
繼續(xù)加大財政文化投入力度。認(rèn)真落實文化投入政策,推動文化事業(yè)發(fā)展??h財政繼續(xù)安排報社辦報經(jīng)費、圖書館購書費、重點文物保護(hù)、文化信息共享工程運行經(jīng)費、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控經(jīng)費、老年體協(xié)經(jīng)費補(bǔ)助等項目。
四、落實相關(guān)政策,促進(jìn)計劃生育事業(yè)發(fā)展。
認(rèn)真落實中央和省關(guān)于計劃生育、體育事業(yè)發(fā)展政策規(guī)定及資金投入要求,保障計劃生育和體育等社會事業(yè)健康發(fā)展。審核并督促計劃生育獎勵扶助資金、特別扶助資金等民生資金及時足額發(fā)放。積極做好上級部門取消計劃生育技術(shù)服務(wù)收費項目后資金安排工作,和上級政策認(rèn)真銜接,保障計生各項工作的順利開展。
五、下半年工作思路及計劃。
(一)進(jìn)一步提升工作效率,加大項目資金的監(jiān)管力度,確保資金的使用效益。下半年,在做好財政教科文常規(guī)工作的同時,進(jìn)一步提升工作效率,按照科學(xué)化、精細(xì)化管理的要求,加大項目資金的監(jiān)管力度,確保教育、計生、科技、文化等項目資金的安全、高效使用。
(二)工作創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu),建立一支高素質(zhì)的財政教科文工作隊伍。
認(rèn)真開展黨的群眾路線教育實踐活動,嚴(yán)格遵守局機(jī)關(guān)的各項規(guī)章制度,按照作風(fēng)建設(shè)的要求,創(chuàng)新工作方式,創(chuàng)優(yōu)工作作風(fēng),不斷提升工作效率和工作質(zhì)量。樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)觀念,進(jìn)一步建設(shè)服務(wù)型股室,繼續(xù)保持良好的工作作風(fēng),牢固樹立執(zhí)政為民的思想,堅持文明辦公和文明服務(wù),主動深入基層調(diào)查研究,切實幫助服務(wù)單位解決問題。促進(jìn)我縣財政教科文工作再上新臺階,努力開創(chuàng)財政教科文工作新局面。
第三篇:財政局社保股上年工作總結(jié)及下年工作計劃。
2014年上半年,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級財政部門的關(guān)心下,我縣財政社會保障工作緊緊圍繞全縣財政工作目標(biāo),認(rèn)真貫徹省、市財政社會保障工作會議精神,秉承“心系群眾、財政為民”的工作宗旨,把實現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好人民群眾的根本利益作為財政社會保障工作的出發(fā)點和落腳點,按照不斷健全和完善社會保障體系的工作思路,以保障民生、強(qiáng)化措施、規(guī)范管理為工作主線條,較好地落實了各項社會保障政策,完成了一季度各項財政社保工作任務(wù)。
一、注重保障和改善民生,全面提升社會保障水平1、多渠道籌集社保資金,貫徹落實各項民生政策。
積極爭取上級財政補(bǔ)助資金,落實社??h級配套資金政策,加大本級財政對社會保障的投入,確保各項政策全面落實,切實保障人民群眾的民生問題。2014年縣財政支出預(yù)算除足額安排原出臺政策實施所需的配套資金外,對新出臺政策實施所需的配套資金也一一予以落實,各項民生工程資金盡力做到應(yīng)配盡配。通過多渠道籌集資金,優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),為落實各項民生工程提供有力的資金保障。進(jìn)一步落實養(yǎng)老保障政策、醫(yī)療保障政策、社會救助政策、社會福利政策,積極落實積極的就業(yè)政策,不斷深化落實醫(yī)療衛(wèi)生體制改革。
二、注重社保資金規(guī)范管理,全面提升資金使用效益1、強(qiáng)化社保資金支出管理,確保社保資金安全高效。
針對目前存在的薄弱環(huán)節(jié),重點抓好以下幾方面工作:(1)建立健全社保資金管理制度。堅持以制度為先,做到有章可循。(2)規(guī)范操作程序。著重抓好審核、撥付及發(fā)放“三個環(huán)節(jié)”。(3)完善各項基礎(chǔ)臺賬。具體要做好各項基金收支備查賬、各項資金指標(biāo)臺賬、資金撥付臺賬、建立各項個人待遇發(fā)放電子文檔等。(4)做好相關(guān)方面對賬工作。做好股室之間、上下級之間、財政與部門、銀行之間數(shù)字核對。
2、做好社?;痤A(yù)算決算,分析社?;疬\行情況。
認(rèn)真編審了2013年社保基金決算、2014年社保基金預(yù)算。做到了數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、報送及時、執(zhí)行有力。為我縣社保基金安全運行提供較有價值的參考資料。
3、抓好社保資金預(yù)算執(zhí)行,提升社保資金使用效益。
認(rèn)真貫徹落實全省財政社會保障資金預(yù)算執(zhí)行管理工作會議精神,按照“及時、均衡、有效、安全”的原則,進(jìn)一步加快預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度。具體做好了以下主要工作。(1)對上級下達(dá)各項資金進(jìn)行梳理、并分別對待,對人員經(jīng)費按月?lián)芨?,項目?jīng)費按項目完成進(jìn)度撥付。如因項目建設(shè)滯后影響資金撥付的,及時督促相關(guān)部門抓緊項目實施。(2)每月采取表格形式將當(dāng)月各項應(yīng)撥資金及時報告領(lǐng)導(dǎo),爭取領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持。(3)做到與相關(guān)股室及時溝通,做好資金調(diào)度工作,確保民生資金撥付優(yōu)先考慮。
4、認(rèn)真審核社?;A(chǔ)數(shù)據(jù),做好社保項目資金申報。根據(jù)上級部門要求,對上級財政補(bǔ)助的社保資金實行當(dāng)年預(yù)撥,次年根據(jù)實際執(zhí)行情況進(jìn)行清算。為此,我股與有關(guān)部門加強(qiáng)溝通,對項目申報材料認(rèn)真審核,并及時將審核情況報告局領(lǐng)導(dǎo),并對上報材料征得領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后才可上報。由于層層把關(guān)確保申保工作質(zhì)量,杜絕了因報表填報失誤而影響上級資金補(bǔ)助現(xiàn)象發(fā)生。
三、注重加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè),財政資金干部雙安全。
財政社會保障工作干部以貫徹落實黨的群眾路線教育活動為契機(jī),進(jìn)一步推行風(fēng)險崗位廉能管理,推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,貫徹落實全縣財政系統(tǒng)深入開展“四風(fēng)整治”活動實現(xiàn)了干部隊伍建設(shè)與財政事業(yè)共同發(fā)展,確保了財政資金和財政干部的“雙安全”。
四、下階段工作計劃。
我縣財政社保工作的困難和問題依然存在,財政面臨的收支矛盾和資金調(diào)度等困難和問題仍然突出,但困難和希望并存,把思想和行動統(tǒng)一到縣委、縣政府的決策部署上來,牢牢把握保障民生的第一要務(wù),力爭財政社保工作再上新臺階。
1、多措并舉籌集資金,確保社保資金保值增值。
積極促進(jìn)社會保險基金征繳擴(kuò)面工作,完善征收體制,提升服務(wù)水平,抓好基數(shù)核定和擴(kuò)面征繳;做好失業(yè)保險金、行政事業(yè)單位干部職工醫(yī)療保險金、殘疾人就業(yè)保障金代扣工作;進(jìn)一步做好項目申報工作;繼續(xù)優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),確保資金向民生傾斜;在保證基金正常運轉(zhuǎn)的情況下,通過購買定期存款,保證基金保值增值。
2、加大財政社保投入,進(jìn)一步提高民生保障水平。
一是繼續(xù)完善公共財政政策。我們將加大資金籌集落實力度,及時兌現(xiàn)各項補(bǔ)助補(bǔ)貼政策,確保資金撥付使用到位,切實解決好人民群眾迫切需要解決的問題,讓老百姓得到實實在在的實惠。二是不斷增加社會保障支出,完善社會保障體系,確保企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金、農(nóng)村基礎(chǔ)養(yǎng)老金、企業(yè)下崗職工基本生活費、城鄉(xiāng)居民最低生活保障費等按時足額發(fā)放。
3、繼續(xù)抓好預(yù)算進(jìn)行進(jìn)度,進(jìn)一步提升財政社保資金使用效益。
繼續(xù)貫徹落實全省財政社會保障資金預(yù)算執(zhí)行管理工作會議精神,加快撥款進(jìn)度,要繼續(xù)做好與相關(guān)股室及時溝通,做好資金調(diào)度,及時撥付上級已下達(dá)的及本級財政安排的各項資金。今后對經(jīng)費使用進(jìn)度較慢的單位,采取通過核減單位正常預(yù)算經(jīng)費予以制約。
4、深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,推動醫(yī)療衛(wèi)生健康發(fā)展。對基本公共衛(wèi)生服務(wù)制度、國家基本藥物制度和多渠道補(bǔ)償機(jī)制進(jìn)一步抓好落實;重點要抓好項目考核工作。將考核結(jié)果與資金分配掛鉤,進(jìn)一步提高資金使用效益。抓好村衛(wèi)生所基本藥物制度實施。
5、深入基層調(diào)研,開拓財政工作新思路。
深入基層調(diào)查研究,摸清群眾心聲,了解群眾需要什么,我們能為群眾做什么。從調(diào)研中了解新情況、掌握新動態(tài)。努力開拓財政社保工作新思路、新局面。
6、開展群眾路線教育實踐活動,進(jìn)一步提升財政機(jī)關(guān)效能。
要通過深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,切實提高干部隊伍服務(wù)能力。一要加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn),提升思想認(rèn)識,強(qiáng)化財政業(yè)務(wù)能力。通過采取集中學(xué)習(xí)與自主學(xué)習(xí)相結(jié)合,開展廉政黨課教育等多種活動,提升黨員干部的思想認(rèn)識水平,明確落實“八項規(guī)定”及省市縣相關(guān)規(guī)定的重要性和必要性,繼續(xù)推行“三制三問”、“0+100”活動,增強(qiáng)財政社保工作服務(wù)能力,提高辦事效率。二要創(chuàng)新工作理念,提升工作效益。堅持科學(xué)化、精細(xì)化管理原則,推進(jìn)財政社會保障方面的改革,提高管理效率,提升管理水平。三要突出服務(wù)發(fā)展,提升監(jiān)管效能。從規(guī)范辦事程序入手,堅持方便群眾的原則,熱情服務(wù),切實提高財政社保工作的群眾滿意度和公信度,切實把服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與保障科學(xué)發(fā)展結(jié)合起來,以此提升整體工作質(zhì)量。四要加強(qiáng)黨性教育,整頓工作作風(fēng)。以黨的路線教育實踐活動為契機(jī),進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部的黨性教育。五要注重督導(dǎo)檢查,完善監(jiān)督體系。構(gòu)建全方位的監(jiān)督體系,加強(qiáng)財政監(jiān)督,強(qiáng)化資金監(jiān)管,督促干部職工端正工作、生活作風(fēng),積極為群眾辦實事、辦好事,切實做到情為民所系,利為民所謀。
第四篇:非稅收入局上半年工作總結(jié)下半年工作計劃。
2014年非稅收入局工作在局黨委的直接領(lǐng)導(dǎo)下、在上級部門的指導(dǎo)下,在各單位的支持和配合下,做了一定的工作,現(xiàn)匯報如下:
一、2014年上半年工作總結(jié)。
1、認(rèn)真做好票據(jù)管理工作,根據(jù)市局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)財政系統(tǒng)票據(jù)管理的通知的精神,我們加強(qiáng)了各單位票據(jù)使用、核銷及資金入庫管理工作。做到了開票資金和入庫資金的一致性。同時根據(jù)省財政廳,衛(wèi)生廳關(guān)于印發(fā)《醫(yī)療收費票據(jù)使用管理辦法的通知》的精神,做好醫(yī)療票據(jù)改版后的軟件更新及新票據(jù)啟用工作。
2、與縣物價部門聯(lián)合進(jìn)行了對縣直各單位的年審工作。年審中嚴(yán)格執(zhí)行省財政廳、省發(fā)改委關(guān)于印發(fā)2012年省行政事業(yè)性收費項目收費目錄的通知的精神,對項目庫沒有的項目一律取消。同時結(jié)合上級的有關(guān)文件,對2013年及2014年上級要求取消或更改收費標(biāo)準(zhǔn)的,認(rèn)真按文件執(zhí)行。
1、進(jìn)一步做好票據(jù)管理工作,配合全市財政票據(jù)電子網(wǎng)絡(luò)化的銜接工作。
2、認(rèn)真做好上級部門關(guān)于收費的項目取消,調(diào)整工作,做到落實文件的及時性,認(rèn)真性。
3、做好2014年度副食品價格調(diào)節(jié)基金及防洪保安資金征收工作。4、與農(nóng)業(yè)部門聯(lián)合進(jìn)行對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)票據(jù)使用情況的檢查。5、進(jìn)一步加強(qiáng)對體育彩票和福利彩票資金的規(guī)范和管理。
6、與交通審計部門配合做好省審計廳對上廣收費站停止收費債務(wù)審計工作。7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
第:經(jīng)建股上半年工作總結(jié)和下半年工作計劃。
今年上半年經(jīng)建股在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照我局《關(guān)于印發(fā)縣財政局(國資辦)黨的群眾路線教育實踐活動實施方案的通知》精神和要求,經(jīng)建股高度重視,迅速行動,周密安排,以為民務(wù)實清廉為主題,扎實組織開展了群眾路線教育實踐活動。積極貫徹“心系群眾、財政為民”理財理念,努力做好了預(yù)算單位資金管理、企業(yè)財務(wù)、專項資金和其他專項資金管理等工作?,F(xiàn)將2014年上半年工作總結(jié)和下半年工作計劃匯報如下:
一、2014年上半年工作總結(jié)。
1、認(rèn)真做好單位年初經(jīng)費預(yù)算工作,保證機(jī)構(gòu)的正常運轉(zhuǎn)。在編制年初預(yù)算時,本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,確保了工資經(jīng)費和正常辦公經(jīng)費足額給予預(yù)算,同時,根據(jù)有關(guān)單位的實際工作需要和全縣經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)發(fā)展的需要,還安排了一定的專項資金。
2、加強(qiáng)企業(yè)財務(wù)工作。國有企業(yè)的財務(wù)快報是經(jīng)建口的日常工作,每月準(zhǔn)時上報了國有企業(yè)、流通企業(yè)和金融企業(yè)的主要財務(wù)指標(biāo)完成情況。
3、積極加大對重大基建項目專項資金的管理力度。專項資金管理是經(jīng)建股的主要職責(zé)之一,管理是否規(guī)范,將直接影響到項目工程的進(jìn)度和質(zhì)量。今年我股對關(guān)勝灌區(qū)、中小河流治理、中小型水庫除險加固、農(nóng)村飲水工程、糧食倉庫建設(shè)項目等專項資金項目進(jìn)行了重點跟蹤管理,確保按工程進(jìn)度撥付資金,取得了較好的效果。
4、全力做好2014年糧食直補(bǔ)資金發(fā)放工作。今年糧食直補(bǔ)政策繼續(xù)執(zhí)行,今年的補(bǔ)貼總額為3987萬元。為將黨中央、國務(wù)院的這一英明決策及時地貫徹落實下去,我股在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所的大力支持下,準(zhǔn)確地核實了每位種農(nóng)民的計稅土地面積和實際種植面積,并將糧食直補(bǔ)資金及時發(fā)放到每一位種糧農(nóng)民手中,極大地提高了廣大農(nóng)民的種糧積極性。
5、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的群眾路線教育精神,積極參與黨的群眾路線教育活動。通過前一段時間的群眾路線教育實踐活動集中學(xué)習(xí)和自學(xué),進(jìn)一步領(lǐng)會了馬克思主義群眾觀點和群眾路線的深刻內(nèi)涵,增強(qiáng)了在新時期堅持群眾路線、做好群眾工作的自覺性,深化了對開展教育實踐活動的重大意義、指導(dǎo)思想和目標(biāo)要求的認(rèn)識,為下一階段的教育實踐活動打下了良好基礎(chǔ)。
二、下階段工作打算。
1、積極辦理各項資金的撥付。除對各單位正常經(jīng)費加強(qiáng)管理外,還將加強(qiáng)對專項資金和上級補(bǔ)助資金的監(jiān)管力度,確保專項資金??顚S谩?BR> 2、進(jìn)一步加強(qiáng)對重點項目的監(jiān)管。要加強(qiáng)對項目資金全過程、動態(tài)式管理,要監(jiān)督各項程序是否到位,財務(wù)管理是否規(guī)范,有無擠占、截留、挪用專項資金的現(xiàn)象,指導(dǎo)好各項目單位的財務(wù)核算工作。
3、扎實做好成品油財政補(bǔ)貼工作。成品油價格補(bǔ)貼是國家對成品油調(diào)價影響較大、支出大幅增加、自身承受能力不足的部份弱勢群體和公益性行業(yè)給予的一項特殊補(bǔ)貼。為將這件利國利民的好事辦好,我們將按照上級文件規(guī)定,對各行業(yè)主管部門提供的補(bǔ)貼對象情況進(jìn)行了逐一摸底核實,并由縣財政局和交通局聯(lián)合下文,在確保無誤的情況下迅速將補(bǔ)貼資金撥付每位補(bǔ)貼對象手中。
4、積極配合相關(guān)單位做好向上爭取資金工作。我股要積極加強(qiáng)同上級對口科室的溝通聯(lián)系,協(xié)助我縣有關(guān)單位盡可能多地爭取上級資金的扶持,促進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)社會各項事業(yè)快速健康協(xié)調(diào)發(fā)展。
2014年來,我股(中心)在局黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和上級業(yè)務(wù)部門的大力支持下,積極開展本職工作,主動配合局其他股室及相關(guān)部門單位完成各項工作任務(wù),同時保質(zhì)保量地完成局統(tǒng)一布置的中心工作及局領(lǐng)導(dǎo)交辦事宜,國庫管理服務(wù)工作得到了局領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)單位的肯定。根據(jù)局統(tǒng)一部署,現(xiàn)就我股(中心)上半年所做的主要工作及下半年工作計劃匯報如下:
一、上半年工作總結(jié)。
1、按照我股(中心)的工作職責(zé)、崗位職能及內(nèi)控制度,積極調(diào)度資金,確保了預(yù)算內(nèi)外各項支出正常撥付,并按照輕重緩急及資金支出的性質(zhì),做到了“六個確?!保创_保全縣干部工資的及時足額發(fā)放,確保組織收入所需的入庫資金,確保重點招商企業(yè)的資金調(diào)度,確保縣重點工程項目的資金撥付,確保突發(fā)事件應(yīng)急資金支付,確保法定支出及社保資金的及時足額到位。
2、根據(jù)上級財政部門的安排布置,我股于今年3月份按照全面、準(zhǔn)確、及時、完整的要求,較好地完成了縣財政總決算、單位部門決算兩套報表的編制匯總工作,為各級領(lǐng)導(dǎo)制定財政政策提供了決策依據(jù)。
3、做好新舊《行政單位會計制度》的銜接工作。新行政單位會計制度自2014年1月1日起施行,為確保各行政單位及參照公務(wù)員管理的事業(yè)單位執(zhí)行好新的會計制度,組織了新《行政單位會計制度》培訓(xùn),保證了順利銜接。
4、做好財政專戶及預(yù)算單位賬戶管理工作。自“賬戶資金運行管理系統(tǒng)”上線以來,全縣財政專戶及行政事業(yè)單位賬都納入了系統(tǒng)管理,實行銀行賬戶的設(shè)立、變更網(wǎng)上管理,落實了對賬責(zé)任,切實加強(qiáng)銀行賬戶及資金管理。
5、努力做好縣直單位國庫集中支付工作。按照上級部門的要求和縣領(lǐng)導(dǎo)的批示,在基本實現(xiàn)縣直單位國庫集中支付“全覆蓋”的基礎(chǔ)上,通過不斷簡化程序,減少審批環(huán)節(jié),使該項工作效率不斷提高。
二、下半年工作計劃。
根據(jù)年初制定的財政收入等各項工作計劃,我股(中心)在局黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,下半年擬做好以下各項具體工作。
1、認(rèn)真完成本職各項業(yè)務(wù)工作,積極配合各股室開展各項經(jīng)常性工作,及時完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。2、積極調(diào)度資金,確保各項支出及時完成。要切實緩解財政資金調(diào)度緊張的局面,確保各項正常經(jīng)費和保證機(jī)構(gòu)運轉(zhuǎn)資金的及時撥付,對項目建設(shè)資金做到按實施進(jìn)度撥付,努力實現(xiàn)月均支出進(jìn)度序時化。
3、做好權(quán)責(zé)發(fā)生制政府綜合財務(wù)報告的試編工作。按省財政廳要求,各縣市區(qū)在原有的總決算報表、部門決算報表的基礎(chǔ)上,今年開始試編權(quán)責(zé)發(fā)生制政府綜合財務(wù)報告,確保完整反映一級政府財務(wù)狀況、運營情況以及財政中長期可持續(xù)發(fā)展情況。
4、配合支出口股室定期對全縣預(yù)算內(nèi)外及專項資金的執(zhí)行情況、財政決算中的重大事項進(jìn)行調(diào)查研究,以便及時發(fā)現(xiàn)問題、糾正不足、完善和規(guī)劃預(yù)算計劃的執(zhí)行,為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀。
5、進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)財政新理論和新政策,深化對當(dāng)前各項財政改革的理解和認(rèn)識,做到與時俱進(jìn)。同時要努力提高道德修養(yǎng),打造一支業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、道德水平高的新型財政國庫干部隊伍。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作總結(jié)篇七
增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子合力促進(jìn)企業(yè)全面發(fā)展建設(shè)一支“團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、求真務(wù)實、勤政高效、廉潔自律”的領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大干部、職工,開拓創(chuàng)新,奮勇爭先,是保證企業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展的最大政治優(yōu)勢,是促進(jìn)企業(yè)長治久安、興旺發(fā)達(dá)的根本保證。幾年來,我們在增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子合力,促進(jìn)企業(yè)全面發(fā)展方面做了一些工作,下了一定功夫,取得了一定成效。
下面,我就這方面的工作,向與會的各位領(lǐng)導(dǎo)作以匯報,不當(dāng)之處,請批評指正。
一、找準(zhǔn)位置,明確任務(wù)和目標(biāo)是增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子合力的重要前提我公司第三屆行政領(lǐng)導(dǎo)班子是于年8月上任的,面對上級的信任、職工的支持,我們黨政班子成員感到身上擔(dān)子沉重和責(zé)任重大,大家都有干一番事業(yè)的愿望。為此,黨政班子成員一起坐下來,認(rèn)真分析了我們面臨的形勢和任務(wù),找準(zhǔn)企業(yè)的位置,明確企業(yè)發(fā)展目標(biāo),使大家思想統(tǒng)一,形成合力。
電力企業(yè)是基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè),也是公益事業(yè),我們企業(yè)經(jīng)營的好壞,關(guān)系到一個地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展基礎(chǔ)和發(fā)展環(huán)境,因此,位置十分重要。同時,我們企業(yè)的發(fā)展又依附于地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。
企業(yè)位置找準(zhǔn)了,我們的任務(wù)就明確了,那就是電力先行,為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造良好基礎(chǔ)條件和發(fā)展環(huán)境。我們的目標(biāo)就是通過促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展來獲得自身的發(fā)展。
通過幾年來的不懈努力,我們較好地完成了任務(wù),實現(xiàn)了目標(biāo),在為保證地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展搞好服務(wù)的同時,加速了企業(yè)自身的發(fā)展。四年來,我公司售電量快速增長,年均增長88,增長率位居全省首位。
二、大興求真務(wù)實之風(fēng)是增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子合力的關(guān)鍵_同志指出:我們經(jīng)常面臨的一個突出問題是,從中央到地方為推進(jìn)事業(yè)發(fā)展提出的好思路、好政策、好措施不少,但很多事情往往提出來后只是熱鬧了一陣,并沒有真正落實,也沒有達(dá)到預(yù)期的效果。追根尋源,重要原因還是由于沒有做到求真務(wù)實。
為使班子成員將求真務(wù)實的工作作風(fēng)付諸實踐,付諸行動,取得成效,我們認(rèn)真堅持“改革抓深化、發(fā)展抓效益、穩(wěn)定抓機(jī)制、黨建抓服務(wù)”這一主題,著力解決“怎樣抓落實、靠誰抓落實、采取什么措施抓落實”的問題,使每個班子成員都把工作的著力點真正放到研究解決事關(guān)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大問題上,放到研究解決職工群眾生產(chǎn)生活的緊迫問題上,要求每位班子成員對自己分管的工作,既要抓緊,又要抓實,分兵把守,各負(fù)其責(zé),一件一件地抓,一件一件地落實,靠前指揮,不當(dāng)二傳手,不空喊口號,不搞大哄大甕,做到先干后說,不干不說,或干了不說。為把這些要求落到實處,我們建立了領(lǐng)導(dǎo)干部工作聯(lián)系點制度,每位領(lǐng)導(dǎo)干部配備一名副總,規(guī)定每月深入基層1-2次,幫助基層解決實際問題1-2件,每季撰寫一份調(diào)研報告。
同時,建立領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點制度監(jiān)督機(jī)制,由干部部門向基層征求意見,及時了解和掌握領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層說實話、辦實事、求實效的情況,經(jīng)過匯總,定期在黨政班子會上通報。這一制度的制定和實行,深受基層干部和職工的認(rèn)可與歡迎,為進(jìn)一步密切干群關(guān)系,發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實的工作作風(fēng),切實增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和感召力發(fā)揮了重要作用。
三、堅持切實搞好民主集中制建設(shè)是增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子合力的根本保證_同志提出“集體領(lǐng)導(dǎo),民主集中,個別醞釀,會議決定”的十六字方針,是對我們黨民主集中制原則的新發(fā)展,是對黨的各級領(lǐng)導(dǎo)干部,特別是主要領(lǐng)導(dǎo)人,在新形勢下提出的更嚴(yán)格、更高的要求。增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力,就必須嚴(yán)格遵循這一原則。
在這方面,我們較好地堅持了以下幾點做法:首先,建立科學(xué)的民主決策制度,堅持重大問題集體討論研究決定。一是決策前充分發(fā)揮民主,走群眾路線,認(rèn)真聽取職工群眾意見,搞好調(diào)查研究,形成比較成熟的決策方案;二是集體研究,要求每位班子成員必須充分發(fā)表自己的意見。
每位副職都有自己的專長,有自己的學(xué)識和經(jīng)驗,有自己的信息渠道,只有大家都充分發(fā)表自己的意見,集思廣益,才能形成符合我們企業(yè)實際的科學(xué)決策;三是一把手勇于承擔(dān)責(zé)任,決策的時候敢于及時拍板定案,凡是經(jīng)過認(rèn)真充分研究討論、情況說明和認(rèn)識比較一致的,就要根據(jù)多數(shù)人形成的意見做出決定。四是明確各自的責(zé)任,對集體決定辦的事,必須落實到人頭,明確目標(biāo)和完成時限,堅決杜絕出現(xiàn)無人負(fù)責(zé)任的現(xiàn)象。
多年來,我們在研究重要人事變動和機(jī)構(gòu)調(diào)整、工程建設(shè)項目上馬、多經(jīng)體制改革、投融資等重大問題時,都始終堅持走民主決策之路,以召開黨、政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)席會的形式,集體研究決定,絕不搞一人說了算和暗箱操作,較好地避免了決策失誤,有效地防止了決策風(fēng)險的發(fā)生。其次,班子成員各自找準(zhǔn)位置,各盡其職,各負(fù)其責(zé)。
堅持集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工負(fù)責(zé)制,就要到位不越位,分工不分家。一是要從一把手自身做起。
一把手在班子中是一票的權(quán)利,不是一票的責(zé)任,一把手是負(fù)總責(zé)、負(fù)全責(zé)的。因此,在班子中我就對自己約法“四章”,做到“四要四不要”。
一要當(dāng)班長,但不要當(dāng)家長,不搞一言堂;二是要敢于負(fù)責(zé),但不要攬功推過,讓大家按照分工放膽、放手干工作,出了問題我負(fù)總責(zé);三是要尊重副職意見,但不要優(yōu)柔寡斷、久拖不決;四是敢于拍板決定,但不要獨斷專行。二是要求班子成員既要尊重、支持集體的決策,又要敢于發(fā)表自己獨立的意見;既要抓好分管部門的工作,又要積極參與集體領(lǐng)導(dǎo)。
不要事事請示,但遇有重大問題必須集體決定,一旦班子集體做出決定,每位班子成員必須執(zhí)行和無條件服從,以此維護(hù)班子的權(quán)威,維護(hù)集體決策的嚴(yán)肅性。再次,班子成員加強(qiáng)團(tuán)結(jié),人人爭做團(tuán)結(jié)的表率。
團(tuán)結(jié)就是力量,團(tuán)結(jié)就是大局。_同志講過:團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力、團(tuán)結(jié)出凝聚力、團(tuán)結(jié)出生產(chǎn)力。
我在班子成員中經(jīng)常講:大家能走在一起共事是一種緣份,在一起共事時若確實能夠做到和睦相處,那么,當(dāng)我們退休回首往事的時候,大家就能夠多一點美好的回憶和眷戀,少一點痛苦的遺憾和煩惱。幾年來,我們黨、政一把手,正副職之間關(guān)系融洽,工作協(xié)調(diào),在團(tuán)結(jié)問題上處理得當(dāng),做到思想上相互幫助,不搞親疏關(guān)系,一碗水端平,黨、政主要領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常溝通,掌握整個班子成員的思想脈搏,從團(tuán)結(jié)的愿望出發(fā),進(jìn)行善意的批評,對事不對人。
工作上相互配合,“眾人拾柴火焰高”,分工不分家,困難面前相互支持和鼓勵;在個人關(guān)系上相互尊重,不相互揭短,你敬我一尺,我敬你一丈;在非原則問題上相互容忍,發(fā)現(xiàn)不足時相互提醒,不看熱鬧,不看笑話;在日常工作中勤溝通,多商量,少猜疑,少磨擦,不拆臺;在處理大事和小事的關(guān)系上,大事講原則、小事講風(fēng)格,大事不糊涂,小事不計較??傊嘧映蓡T之間做到了在工作上分工,思想上合作;職能上分工,目標(biāo)上統(tǒng)一;責(zé)任上分工,重大決策上一致。
幾年來的實踐證明,我們班子成員之間關(guān)系融洽、合作默契,沒有勾心斗角,會上不說、會后亂說現(xiàn)象的發(fā)生。大家心情舒暢,心往一處想,勁往一處使,形成了強(qiáng)大的工作合力,有了問題能夠群策群力,共度難關(guān)。
四、加強(qiáng)學(xué)習(xí),勤政廉潔是增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子合力的基本要求學(xué)習(xí)問題,不是一般意義上的知識積累,而是關(guān)系到我們事業(yè)成敗的重要問題。對此,我們重點抓了三個環(huán)節(jié),一是在深入鉆研理論上下功夫,健全黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度,將每月的最后一個星期五定為中心組學(xué)習(xí)日,黨委著眼于企業(yè)中心工作,著眼于馬克思主義理論的運用,著眼于對實際問題的思考,著眼于新的實踐和新的發(fā)展,擬定一系列題目。
由班子成員輪流授課,黨委每半年檢查一次學(xué)習(xí)筆記,年末組織學(xué)習(xí)交流。幾年來,班子成員撰寫了許多有見地的理論文章見諸各級報刊,并在相關(guān)的會議上作為典型經(jīng)驗交流,班子成員表現(xiàn)出在政治上更加成熟,思想上更加清醒,行動上更加自覺,為增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子合力打下堅實的理論基礎(chǔ)。
二是在解放思想上下功夫。班子成員不斷提高創(chuàng)新能力,努力突破原有的思維瓶頸,開啟新的工作思路。
8888年,高質(zhì)量建成的88一次變電所,就是我們不斷解放思想,更新觀念的成果。按常規(guī)和傳統(tǒng)做法,建座一次變電所的周期最快一年半左右時間,但是,我們通過改進(jìn)施工工藝,打破了冬季不施工的慣例,僅用了88個月時間就建成投產(chǎn),創(chuàng)造了一次變電所建設(shè)的新速度。
三是在更新知識上下功夫。在學(xué)好基本理論的同時,班子成員不斷補(bǔ)充新知識,捕捉新信息,學(xué)習(xí)本職工作所需要的專業(yè)知識和技能,不斷提高在本職崗位的執(zhí)政能力,力求成為做好本職工作的行家里手。
班子成員中有四位同志參加了東北大學(xué)工商管理專業(yè)學(xué)習(xí),取得碩士學(xué)位。班子成員整體素質(zhì)大大提高,有力地促進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)班子合力的增強(qiáng)。
加強(qiáng)勤政廉政建設(shè),以塑造自身良好的形象,團(tuán)結(jié)和影響廣大干部職工。勤政就要牢記“權(quán)為職工所用,情為職工所系,利為職工所謀”,以繁榮和發(fā)展一方為己任,全身心地投入到工作和事業(yè)上,想職工群眾之所想,急職工群眾之所急,謀職工群眾之所求,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,勤奮工作。
幾年來,職工家里有個大事小情,我們班子成員都能到場,對困難職工和老干部定期走訪慰問。在對違紀(jì)職工的處理上,做到既堅持原則,保證國家、企業(yè)利益不受侵害,又考慮到職工的個人感情,進(jìn)一步密切干群關(guān)系,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和感召力。
“公生明、廉生威、勤生績”,領(lǐng)導(dǎo)干部只有清正廉潔,才能在職工中建立威信、威望。我們班子成員牢記“自重、自警、自勵、自省”的要求,不斷加強(qiáng)修養(yǎng),自覺堅持黨性,增強(qiáng)拒腐防變的能力。
幾年來,班子成員在職工子女轉(zhuǎn)業(yè)、畢業(yè)分配、干部換屆調(diào)整等大事中,都能夠潔身自好,清白為官,堅持不收受職工禮品、錢物,不借自家大事小情之機(jī)斂財,深得廣大干部職工的信任、支持和擁護(hù)??傊?,由于我們在工作中做到了黨、政領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系默契,配合有力,較好地堅持了健全集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度,有力地增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子的合力,促進(jìn)了企業(yè)的全面發(fā)展。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作總結(jié)篇八
××年以來,我局機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)及黨建工作以“三個代表”重要思想和xx大三中、四中和五中全會精神為指導(dǎo),在市委、市政府和機(jī)關(guān)黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在保持_員先進(jìn)性教育活動的激勵下,繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實市委及市直機(jī)關(guān)工委《關(guān)于貫徹落實《中國_和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》的實施意見》、《關(guān)于黨建工作實行目標(biāo)考核管理的實施意見》、《關(guān)于開展創(chuàng)建“文明機(jī)關(guān)”活動的意見》和《關(guān)于在市直機(jī)關(guān)單位開展“五好”黨支部創(chuàng)建活動的安排意見》精神,堅持將思想政治工作放在一切工作的首位,著力做到黨務(wù)、統(tǒng)計政務(wù)、專業(yè)業(yè)務(wù)工作“兩手抓、兩手都要硬”。以黨務(wù)促業(yè)務(wù)、立足業(yè)務(wù)抓黨務(wù),使我局統(tǒng)計工作在為××經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)發(fā)展,創(chuàng)新和優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境服務(wù)方面;為市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)宏觀經(jīng)濟(jì)決策提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面;依法治統(tǒng)、依法行政等方面得到了堅強(qiáng)的政治保證。
××年以來,我局黨支部確定機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)及黨建工作要以“三個代表”重要思想和xx屆三中、四中、五中全會精神為指導(dǎo),以加強(qiáng)黨支部建設(shè)、提高黨員隊伍的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)為重點,以建設(shè)一流隊伍、培育一流作風(fēng)、創(chuàng)造一流業(yè)績?yōu)楣ぷ髂繕?biāo),以圍繞中心、服務(wù)大局、與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新為工作要求,不斷開創(chuàng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)及黨建工作新局面。今年月份,我局黨組在認(rèn)真學(xué)習(xí)《干部任用條例》的基礎(chǔ)上,提高認(rèn)識、統(tǒng)一思想,貫徹執(zhí)行《××市直機(jī)關(guān)科級干部管理權(quán)限和任免程序的規(guī)定》,提拔名同志為副科級干部,同時,推薦名副科級干部,由市委組織部考察、任命為正科級干部,建立并充實了中層領(lǐng)導(dǎo)崗位(總統(tǒng)計師名、工交統(tǒng)計科長名、主任科員名、綜合法規(guī)科副科長名、固定資產(chǎn)投資科副科長名、農(nóng)業(yè)貿(mào)易科副科長名)。一年來的統(tǒng)計工作實踐證明,領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)及黨的建設(shè)搞好了,機(jī)關(guān)工作肯定能搞好,黨建及領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作搞不好,機(jī)關(guān)工作肯定搞不好,其他工作也不會好,依法統(tǒng)計、提高工作水平、加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)也只能是一句空話。而搞好黨的建設(shè)及領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),關(guān)鍵在一把手,為此,局黨支部一班人首先認(rèn)真學(xué)習(xí)市委有關(guān)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)及黨建工作的規(guī)章制度,提高對黨建及領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作重要性的認(rèn)識和“兩手抓、兩手都要硬”的能力,要求普通黨員干部做到的,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部首先做到,要求群眾不做的,領(lǐng)導(dǎo)帶頭不做。在工作中做到“三帶頭”:帶頭學(xué)習(xí)、帶頭發(fā)揮黨員先鋒模范作用、帶頭依法行政、廉潔從政。工作中注重黨務(wù)和統(tǒng)計業(yè)務(wù)的“結(jié)合”,把黨支部工作和統(tǒng)計業(yè)務(wù)工作以及其他工作一起研究、一起部署、一起考核,使黨建及領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作、統(tǒng)計工作和其他各項工作達(dá)到一個新水平。
一是在保持_員先進(jìn)性教育活動中,我局結(jié)合機(jī)關(guān)黨員干部思想政治理論學(xué)習(xí),深入開展黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和全體黨員的黨性教育。局黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在保持_員先進(jìn)性教育活動中,能發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用,自始至終堅持學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)有專用筆記,平均每個同志學(xué)習(xí)筆記在字以上,學(xué)習(xí)心得在篇以上。學(xué)習(xí)時間半年內(nèi)不少于學(xué)時。在集中與分散的學(xué)習(xí)形式和方法上,我局采取了靈活多樣、黨員干部易于接受的方式,并做到“四個結(jié)合”,即:集中學(xué)習(xí)與分散學(xué)習(xí)相結(jié)合,個人自學(xué)與集中講座相結(jié)合,領(lǐng)導(dǎo)宣講與專家專題輔導(dǎo)相結(jié)合,收看錄像與現(xiàn)場答卷相結(jié)合。原則上每周一次,每次半天,做到了政治理論學(xué)習(xí)制度化、系統(tǒng)化,提高了黨員干部的思想政治修養(yǎng),堅定了共產(chǎn)主義信念和全心全意為人民服務(wù)的自覺性。二是加強(qiáng)對新《黨章》的學(xué)習(xí)。除組織黨員堅持“三會一課”制度重點學(xué)習(xí)〈黨章〉外,我局主要采取集中學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)分專題對黨員干部上黨課進(jìn)行學(xué)習(xí)輔導(dǎo),要求全體工作人員(包括非黨群眾)將《黨章》系統(tǒng)學(xué)習(xí)一遍,并要求在理解主題、把握靈魂、狠抓落實上下功夫,真正做到入心入腦,增強(qiáng)學(xué)習(xí)實效。三是繼續(xù)開展“三個代表”重要思想新高潮學(xué)習(xí)活動,認(rèn)真學(xué)習(xí)《保持_員先進(jìn)性教育讀本》和《江**論加強(qiáng)和改進(jìn)執(zhí)政黨建設(shè)(專題摘編)》以及中央、自治區(qū)、市委領(lǐng)導(dǎo)同志開展保持_員先進(jìn)性教育活動有關(guān)〈講話〉,學(xué)習(xí)先進(jìn)人物和先進(jìn)事跡活動,用理論武裝思想,指導(dǎo)行動,深入開展加快壯大縣域經(jīng)濟(jì)大討論活動,通過縱向橫向“四比四看”的比較和對過去工作的反思,認(rèn)真查找問題,尋找差距,切實轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)。實行政務(wù)公開,推行統(tǒng)計機(jī)關(guān)依法行政承諾制、首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制和否定報備制,在工作中改進(jìn)作風(fēng),在改進(jìn)作風(fēng)中推動工作。在思想上、作風(fēng)上和行動上做到立黨為公,執(zhí)政為民,樹立政府統(tǒng)計的良好形象。
為推進(jìn)統(tǒng)計機(jī)關(guān)黨建及班子建設(shè),特別是市區(qū)統(tǒng)計機(jī)關(guān)合署辦公后,為了更好地發(fā)揮統(tǒng)計機(jī)關(guān)黨組織的保證監(jiān)督職能,發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用,根據(jù)市直機(jī)關(guān)工委××年《關(guān)于市直機(jī)關(guān)黨建工作實行目標(biāo)考核管理的實施意見》、《考核細(xì)則》和《機(jī)關(guān)黨建工作目標(biāo)》,我局制定了《××市_關(guān)于開展樹立形象工程活動安排意見》、《××市_關(guān)于開展創(chuàng)建精神文明活動的實施辦法》、《××市_關(guān)于進(jìn)一步加快機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)工作的安排意見》、《××市_黨建工作目標(biāo)》,這些制度既有指導(dǎo)思想,又有工作目標(biāo)和考核辦法,對工作目標(biāo)又細(xì)化為領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員作用、思想工作、保證監(jiān)督、基礎(chǔ)工作五大類項具體指標(biāo),結(jié)合工作實際,操作性強(qiáng)。同時我局還修訂和完善了黨支部各項規(guī)章制度,即:《_黨支部工作制度》、《_黨支部成員崗位責(zé)任制度》、《_黨支部黨內(nèi)民主監(jiān)督制度》、《_黨支部組織生活制度》、《_黨支部黨費收繳管理制度》、《_黨支部民主集中制》等,對黨支部、黨支部領(lǐng)導(dǎo)、黨員干部的工作、思想、作風(fēng)等,重新作了修定,并形成制度,為做好黨建及班子建設(shè)工作奠定了基礎(chǔ)。
四、全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo),改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作總結(jié)篇九
年初以來,我們按照市委創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型領(lǐng)導(dǎo)班子的要求,按照“三個代表”重要思想和《_中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》的要求,通過走訪座談,下發(fā)調(diào)查問卷,召開專題民主生活會等形式,認(rèn)真查找了鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子存在的思想解放的程度不夠深、學(xué)習(xí)的風(fēng)氣不夠濃、創(chuàng)業(yè)的合力不夠強(qiáng)、干部的作風(fēng)轉(zhuǎn)變不夠?qū)嵉葐栴},在深刻查找問題的基礎(chǔ)上,提出了在全縣鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子中開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)業(yè)型的領(lǐng)導(dǎo)班子活動。在活動中,我們分別在農(nóng)村和城鎮(zhèn)各選擇一個黨委作為試點,并在總結(jié)試點經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,制定了全縣“三型”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動方案,明確了“三型”領(lǐng)導(dǎo)班子的內(nèi)涵和標(biāo)準(zhǔn),使創(chuàng)建活動在全縣推開。為了推動活動的有效開展,部領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)部內(nèi)干部分片包點,深入基層調(diào)查研究,指導(dǎo)工作,經(jīng)常聽取創(chuàng)建活動情況的匯報,確保了創(chuàng)建活動的順利進(jìn)行,取得了一定實效。
1、著力提高了各級班子成員的創(chuàng)業(yè)素質(zhì)和創(chuàng)業(yè)意識。在“三型”班子創(chuàng)建過程中,我們把學(xué)習(xí)型班子建設(shè)作為提高領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的關(guān)鍵來抓。一方面提高鄉(xiāng)局級班子的理論、業(yè)務(wù)素質(zhì)。開展了學(xué)政策、學(xué)理論、學(xué)經(jīng)濟(jì)、學(xué)典型、學(xué)業(yè)務(wù)的“五學(xué)”活動和爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子、爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)干部的“雙爭”活動。在活動中,通過采取集中辦班學(xué)習(xí)、請專家教授講課、外埠培訓(xùn),以及選送干部到高校進(jìn)修深造等形式,提高鄉(xiāng)局級班子的理論水平。選派了70名干部到東北農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)習(xí)深造。在縣內(nèi)舉辦假日專題講座6期,舉辦各類培訓(xùn)班12期,全年培訓(xùn)干部達(dá)到2000人以上。另一方面,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的創(chuàng)業(yè)發(fā)展意識。在全縣先后開展了“全市大發(fā)展,我們怎么辦?;綏棱要發(fā)展,我們做什么?”以及在鄉(xiāng)村班子中開展的“怎樣做新時期合格稱職的鄉(xiāng)村干部”大討論活動。在活動中,鄉(xiāng)(局)村兩級班子通過與先進(jìn)對標(biāo),查找了工作差距,認(rèn)清了工作位次,明確了主攻方向,解決了鄉(xiāng)局級班子在思想觀念、精神狀態(tài)、發(fā)展環(huán)境等方面存在的問題。在組織大討論的基礎(chǔ)上,派出干部參與了市委組織的赴大慶、安達(dá)、肇東等地的考察學(xué)習(xí)活動,學(xué)習(xí)活動結(jié)束后,對外地發(fā)展經(jīng)濟(jì)的經(jīng)驗認(rèn)真加以總結(jié),傳達(dá)到基層,從而使鄉(xiāng)局級班子成員開拓了視野,拓寬了思路,增強(qiáng)了加快發(fā)展的責(zé)任感和緊迫感,使鄉(xiāng)局級班子的思想觀念進(jìn)一步更新,封閉、自卑、自滿的思想被打破,在全縣上下形成了“不發(fā)展就沒有出路”的思想共識。
2、開展系列活動,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部群眾觀念和服務(wù)意識。在工作中,我們結(jié)合工作實際,通過載體引導(dǎo)干部去深入基層、體察民情、訪貧問苦,為群眾辦實事辦好事,使群眾得到實惠。一是開展了領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層抓落實活動。3月份,縣委主要領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)調(diào)查組深入到閣山鄉(xiāng)三合村進(jìn)行蹲點調(diào)研,通過住在村吃在戶、座談討論、入戶走訪,為群眾理清了發(fā)展思路,并召集工作部門現(xiàn)場辦公,有效解決了諸如攤派烤煙費用、農(nóng)村學(xué)校辦學(xué)條件差等20多個問題。同時,縣委出臺了《領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層抓落實工作意見》,要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部要大下基層,為基層為群眾辦實事、辦好事,使“干部受教育,群眾得實惠”這一思想在活動中得到充分體現(xiàn)。二是開展了扶貧解困活動。制定了《轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)干部作風(fēng),推進(jìn)扶貧解困工作意見》,明確了扶貧解困活動的內(nèi)容和要求,確定了包扶貧困村和貧困戶、城鎮(zhèn)“一幫一”、“再就業(yè)援助”等10項扶貧解困活動。并按照盛市委的要求,開展了10項利民活動?;顒又?,各級領(lǐng)導(dǎo)干部深入到弱勢群體家中,訪貧問苦,體察民情,真包實扶,為群眾辦了一些實事好事。春耕期間,全縣副科級以上干部捐資捐物近百萬元。第一輪的城市“一幫一”扶貧解困工作收效良好,有35戶城鎮(zhèn)特困戶實現(xiàn)了脫貧。洪澇災(zāi)害后,各級干部又積極深入到弱勢群體家中,幫助災(zāi)民抗災(zāi)自救,實現(xiàn)了全縣受災(zāi)群眾都有糧吃、有衣穿、有房注不挨凍、子女不失學(xué)。在活動中,全縣各級領(lǐng)導(dǎo)干部共籌集了200多萬元的扶貧解困資金,解決了近3000戶城鄉(xiāng)弱勢群體的溫飽問題。三是開展了信訪會戰(zhàn)。把解決群眾觀注的熱點難點問題作為化解干群矛盾,密切黨群干群關(guān)系的主要途徑,開展了信訪會戰(zhàn)。由縣信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一指揮,全縣集中會戰(zhàn)。信訪會戰(zhàn)期間,共接待群眾來信來訪512件,短期內(nèi)解決率達(dá)95%以上,短期未解決的,制定了相應(yīng)的解決措施。通過信訪會戰(zhàn),進(jìn)一步增強(qiáng)了干部的.群眾觀念和解決實際問題的本領(lǐng),增近了與群眾的感情,密切了黨群干群關(guān)系。
3、實行目標(biāo)管理,形成領(lǐng)導(dǎo)干部創(chuàng)業(yè)合力。我們通過建立激勵約束機(jī)制,引導(dǎo)干部思大局、謀大事、創(chuàng)大業(yè)。一是建立創(chuàng)業(yè)干事的責(zé)任機(jī)制。我們把鄉(xiāng)局級班子按產(chǎn)業(yè)和戰(zhàn)線分工,明確相應(yīng)的責(zé)任,量化目標(biāo),落實任務(wù),規(guī)定時限,對不能按期完成目標(biāo)的,按責(zé)任大小,做免職、待崗、誡勉談話處理。二是建立政績考核機(jī)制。根據(jù)量化的目標(biāo),制定了考核標(biāo)準(zhǔn)。提出了“一個班子,一個目標(biāo);一項工作,一個標(biāo)準(zhǔn);一項考核,一套制度”的考評機(jī)制,在全縣實行了大目標(biāo)管理。成立了考核辦公室,做到常年性工作定期考核,階段性工作一步一考核,臨時性工作隨機(jī)考核。同時,為每一個班子和班子成員建立了政績檔案,將招商引資情況、結(jié)構(gòu)調(diào)整情況、發(fā)展個體經(jīng)濟(jì)情況、社會穩(wěn)定情況、黨員服務(wù)區(qū)建設(shè)以及“三型”班子建設(shè)情況等記錄其中,做為考核的重要標(biāo)準(zhǔn),形成了以目標(biāo)論英雄,靠實績定取舍的工作導(dǎo)向,激發(fā)了鄉(xiāng)局級班子創(chuàng)大業(yè)的干勁。目前,全縣招商引資工作取得了豐碩成果。引進(jìn)超過500萬元的項目10項。如引進(jìn)益民集團(tuán)投資3000萬元,對縣第一百貨商店、第六百貨商店進(jìn)行改造,建起了萬平方米的現(xiàn)代化購物廣場;引進(jìn)金都集團(tuán)的城鎮(zhèn)供熱項目以及稻米加工、木材烘干等項目都已陸續(xù)投產(chǎn)達(dá)產(chǎn),拉動了綏棱經(jīng)濟(jì)的增長幅度。三是建立新的選人用人機(jī)制。我們通過建立選人用人機(jī)制,把能創(chuàng)業(yè)、會創(chuàng)業(yè)的干部選拔進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子,把整事的、誤事的干部調(diào)整出領(lǐng)導(dǎo)班子,從而提高了領(lǐng)導(dǎo)班子的創(chuàng)業(yè)能力。在選拔任用干部上,按照《條例》的要求,堅持做到“三個不用”即政治上不成熟的不用,政績平平的不用,得不到絕大多數(shù)群眾擁護(hù)的不用。將12名政治素質(zhì)好、工作實績突出、有發(fā)展?jié)摿Α⑷罕姽J(rèn)的年輕干部充實到鄉(xiāng)局級班子主要領(lǐng)導(dǎo)崗位。并針對一些班子成員責(zé)任心不強(qiáng),工作不前不后,當(dāng)“太平官”,嚴(yán)重影響班子整體創(chuàng)業(yè)功能的問題,加大了對不勝任現(xiàn)職干部的調(diào)整力度,給真正干事的騰位置、倒空間,樹立了正確的用人導(dǎo)向,使跑官要官買官的沒了市場,讓實干苦干的干部有了奔頭,為真正能干事的干部有了更廣闊的用武之地,調(diào)動了鄉(xiāng)局級班子想事干事的積極性,形成了干部想事業(yè)、創(chuàng)業(yè)績的工作導(dǎo)向,推動了縣域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。預(yù)計全年國內(nèi)生產(chǎn)總值可實現(xiàn)150969萬元,財政收入實現(xiàn)5400萬元,農(nóng)民人均純收入可達(dá)1100元。
4、建立與“三型’班子建設(shè)相配套的工作制度。通過建立制度,來規(guī)范“三型”領(lǐng)導(dǎo)班子的開展,確?!叭汀卑嘧觿?chuàng)建活動的有序進(jìn)行。一是建立責(zé)任制度。從上到下建立了創(chuàng)建“三型”班子目標(biāo)責(zé)任制,將“三型”班子建設(shè)的目標(biāo)分解細(xì)化,責(zé)任到人,保障了創(chuàng)建活動的有序進(jìn)行。二是建立督查制度。定期對全縣“三型”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動進(jìn)行督辦檢查,每季度進(jìn)行抽查,半年進(jìn)行集中檢查。通過檢查,總結(jié)經(jīng)驗,培養(yǎng)典型,查找問題。并將檢查結(jié)果在全縣范圍內(nèi)進(jìn)行通報,對開展創(chuàng)建活動好的單位和部門進(jìn)行表揚(yáng),差的提出批評,形成了創(chuàng)建“三型”班子活動的輿論氛圍和導(dǎo)向。三是建立考評獎懲制度。按照“三型”班子創(chuàng)建的目標(biāo)要求,制定了量化標(biāo)準(zhǔn)和具體的檢查考評辦法,堅持嚴(yán)格檢查、嚴(yán)格考核、嚴(yán)格獎懲,推動了創(chuàng)建工作的深入開展。
二、切實加強(qiáng)了民主集中制建設(shè)。
1、提高各級領(lǐng)導(dǎo)干部對民主集中制重要性的認(rèn)識。按照市委組織部的要求,我們組織有關(guān)人員對基層貫徹執(zhí)行《中國_地方委員會工作條例(試行)》的情況進(jìn)行了檢查,認(rèn)真查找問題,制定相應(yīng)整改措施。并采取了集中培訓(xùn)、要求分散自學(xué)的辦法,組織各級領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中國_地方委員會工作條例(試行)》,每名領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)筆記達(dá)3千字以上,撰寫以上研討文章,提出了有利于加強(qiáng)民主集中制建設(shè)的意見和建議。同時,組織領(lǐng)導(dǎo)干部觀看了李真、慕綏新等違反民主集中建設(shè)的警示片,提高了領(lǐng)導(dǎo)干部對貫徹執(zhí)行民主集中制重要性的認(rèn)識。
2、實行了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委重大問題決策票決制。在縣委常委會重大問題決策票決制取得成效的基礎(chǔ)上,今年將重大問題無記名投票表決制向基層延伸,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委全面推行了重大問題票決制。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,制定了方案,對票決制的規(guī)則、項目、程序等進(jìn)行了明確規(guī)定,確保了票決制的順利進(jìn)行。在后備干部調(diào)整中,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委通過票決制的辦法,對后備干部進(jìn)行了民主推薦,提高了后備干部的質(zhì)量。
3、健全和完善了鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子議事程序和議事規(guī)則。我們針對部分鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子存在一言堂的現(xiàn)象,健全和完善了鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子議事程序和議事規(guī)則,明確了鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子議事的程序,議事的內(nèi)容。規(guī)則下發(fā)后,又派出了檢查組,對基層貫徹執(zhí)行議事規(guī)則的情況進(jìn)行了檢查,從檢查看,鄉(xiāng)局級班子都能夠按照要求集體議事,達(dá)到了“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的要求,提高了決策的民主化、科學(xué)化,加強(qiáng)了鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié),增強(qiáng)了鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
4、嚴(yán)格了縣鄉(xiāng)兩級領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度。我們對領(lǐng)導(dǎo)干部的所屬支部進(jìn)行了調(diào)整,規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)干部參加組織生活的形式和內(nèi)容。并對領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活情況進(jìn)行了檢查,確保了領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活有效開展。
5、進(jìn)一步完善了民主生活會制度和程序。對鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會實行了質(zhì)量評估,有效解決了民主生活會流于形式,質(zhì)量不高的問題,提高了民主生活會的質(zhì)量。
三、加強(qiáng)了后備干部隊伍建設(shè)。
1、認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹了《黨政領(lǐng)導(dǎo)班子后備干部工作規(guī)定》精神。_中央辦公廳頒布的《黨政領(lǐng)導(dǎo)班子后備干部工作規(guī)定》下發(fā)后,我們高度重視,采取了相應(yīng)的措施,認(rèn)真貫徹執(zhí)行。組織了縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部、組工干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了《決定》。在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)班子后備干部工作規(guī)定》的要求,結(jié)合我縣實際,制定了《綏棱縣后備干部管理工作意見》,對后備干部的管理,提出了明確要求,規(guī)范了后備選拔、任用、監(jiān)督程序。
2、對后備干部隊伍進(jìn)行了調(diào)整。按照科級后備干部動態(tài)管理的要求,對后備干部進(jìn)行了年度調(diào)整,確定正科級后備干部117名,副科級后備干部262名,年齡、文化、專業(yè)等達(dá)到了規(guī)定比例要求。
3、加強(qiáng)了對后備干部的培養(yǎng)鍛煉。對后備干部建立了“一幫一”幫帶對子,向后備干部傳授技術(shù)、傳授經(jīng)驗。并對部分后備干部進(jìn)行了崗位輪換,在一個崗位工作滿兩年,并且熟悉該崗位工作的后備干部進(jìn)行了輪崗鍛煉,讓后備干部多熟悉一些技能,提高后備干部的成熟速度。同時,選派了76名后備干部深入到農(nóng)村支援抗災(zāi)、自救,選派2名干部到信訪辦掛職鍛煉,選派了53名后備干部包扶flg習(xí)練人員,使后備干部在急、難、險中得到鍛煉。
4、加強(qiáng)了對選調(diào)生的教育管理。制定下發(fā)了《綏棱縣關(guān)于加強(qiáng)選調(diào)生培養(yǎng)教育管理情況的意見》,為選調(diào)生建立了專門檔案,落實了單位一把手作為培養(yǎng)人,對選調(diào)生進(jìn)行了考察考核。10月份,組織召開了省派大學(xué)座談會,交流思想,互相學(xué)習(xí),促其盡快成熟。
四、認(rèn)真做好縣委、紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)班子換屆選舉工作。
在市委組織部組織指導(dǎo)組的指導(dǎo)下,我們按照規(guī)定的程序和要求,認(rèn)真做好了縣委、紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)班子換屆選舉工作,使人選和程序都符合規(guī)定的要求,配齊配強(qiáng)了“兩委”領(lǐng)導(dǎo)班子。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作總結(jié)篇十
本文目錄。
縣地方稅務(wù)局關(guān)于稅收工作總結(jié)和領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的情況報告。
市委組織部、市直機(jī)關(guān)工委:
××年以來,我局機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)及黨建工作以“三個代表”重要思想和xx大三中、四中和五中全會精神為指導(dǎo),在市委、市政府和機(jī)關(guān)黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在保持共產(chǎn)黨員。
先進(jìn)性教育。
活動的激勵下,繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實市委及市直機(jī)關(guān)工委《關(guān)于貫徹落實《中國共產(chǎn)黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》的實施意見》、《關(guān)于黨建工作實行目標(biāo)考核管理的實施意見》、《關(guān)于開展創(chuàng)建“文明機(jī)關(guān)”活動的意見》和《關(guān)于在市直機(jī)關(guān)單位開展“五好”黨支部創(chuàng)建活動的安排意見》精神,堅持將思想政治工作放在一切工作的首位,著力做到黨務(wù)、統(tǒng)計政務(wù)、專業(yè)業(yè)務(wù)工作“兩手抓、兩手都要硬”。以黨務(wù)促業(yè)務(wù)、立足業(yè)務(wù)抓黨務(wù),使我局統(tǒng)計工作在為經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)發(fā)展,創(chuàng)新和優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境服務(wù)方面;為市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)宏觀經(jīng)濟(jì)決策提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面;依法治統(tǒng)、依法行政等方面得到了堅強(qiáng)的政治保證。
××年以來,我局黨支部確定機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)及黨建工作要以“三個代表”重要思想和xx屆三中、四中、五中全會精神為指導(dǎo),以加強(qiáng)黨支部建設(shè)、提高黨員隊伍的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)為重點,以建設(shè)一流隊伍、培育一流作風(fēng)、創(chuàng)造一流業(yè)績?yōu)楣ぷ髂繕?biāo),以圍繞中心、服務(wù)大局、與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新為工作要求,不斷開創(chuàng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)及黨建工作新局面。今年月份,我局黨組在認(rèn)真學(xué)習(xí)《干部任用條例》的基礎(chǔ)上,提高認(rèn)識、統(tǒng)一思想,貫徹執(zhí)行《××市直機(jī)關(guān)科級干部管理權(quán)限和任免程序的規(guī)定》,提拔名同志為副科級干部,同時,推薦名副科級干部,由市委組織部考察、任命為正科級干部,建立并充實了中層領(lǐng)導(dǎo)崗位(總統(tǒng)計師名、工交統(tǒng)計科長名、主任科員名、綜合法規(guī)科副科長名、固定資產(chǎn)投資科副科長名、農(nóng)業(yè)貿(mào)易科副科長名)。一年來的統(tǒng)計工作實踐證明,領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)及黨的建設(shè)搞好了,機(jī)關(guān)工作肯定能搞好,黨建及領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作搞不好,機(jī)關(guān)工作肯定搞不好,其他工作也不會好,依法統(tǒng)計、提高工作水平、加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)也只能是一句空話。而搞好黨的建設(shè)及領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),關(guān)鍵在一把手,為此,局黨支部一班人首先認(rèn)真學(xué)習(xí)市委有關(guān)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)及黨建工作的。
規(guī)章制度。
提高對黨建及領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作重要性的認(rèn)識和“兩手抓、兩手都要硬”的能力要求普通黨員干部做到的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部首先做到要求群眾不做的領(lǐng)導(dǎo)帶頭不做。在工作中做到“三帶頭”:帶頭學(xué)習(xí)、帶頭發(fā)揮黨員先鋒模范作用、帶頭依法行政、廉潔從政。工作中注重黨務(wù)和統(tǒng)計業(yè)務(wù)的“結(jié)合”把黨支部工作和統(tǒng)計業(yè)務(wù)工作以及其他工作一起研究、一起部署、一起考核使黨建及領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作、統(tǒng)計工作和其他各項工作達(dá)到一個新水平。
一是在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動中,我局結(jié)合機(jī)關(guān)黨員干部思想政治理論學(xué)習(xí),深入開展黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和全體黨員的黨性教育。局黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動中,能發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用,自始至終堅持學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)有專用筆記,平均每個同志學(xué)習(xí)筆記在以上,學(xué)習(xí)心得在篇以上。學(xué)習(xí)時間半年內(nèi)不少于學(xué)時。在集中與分散的學(xué)習(xí)形式和方法上,我局采取了靈活多樣、黨員干部易于接受的方式,并做到“四個結(jié)合”,即:集中學(xué)習(xí)與分散學(xué)習(xí)相結(jié)合,個人自學(xué)與集中講座相結(jié)合,領(lǐng)導(dǎo)宣講與專家專題輔導(dǎo)相結(jié)合,收看錄像與現(xiàn)場答卷相結(jié)合。原則上每周一次,每次半天,做到了政治理論學(xué)習(xí)制度化、系統(tǒng)化,提高了黨員干部的思想政治修養(yǎng),堅定了共產(chǎn)主義信念和全心全意為人民服務(wù)的自覺性。二是加強(qiáng)對新《黨章》的學(xué)習(xí)。除組織黨員堅持“三會一課”制度重點學(xué)習(xí)〈黨章〉外,我局主要采取集中學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)分專題對黨員干部上黨課進(jìn)行學(xué)習(xí)輔導(dǎo),要求全體工作人員(包括非黨群眾)將《黨章》系統(tǒng)學(xué)習(xí)一遍,并要求在理解主題、把握靈魂、狠抓落實上下功夫,真正做到入心入腦,增強(qiáng)學(xué)習(xí)實效。三是繼續(xù)開展“三個代表”重要思想新高潮學(xué)習(xí)活動,認(rèn)真學(xué)習(xí)《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育讀本》和《江論加強(qiáng)和改進(jìn)執(zhí)政黨建設(shè)(專題摘編)》以及中央、自治區(qū)、市委領(lǐng)導(dǎo)同志開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動有關(guān)〈講話〉,學(xué)習(xí)先進(jìn)人物和先進(jìn)事跡活動,用理論武裝思想,指導(dǎo)行動,深入開展加快壯大縣域經(jīng)濟(jì)大討論活動,通過縱向橫向“四比四看”的比較和對過去工作的反思,認(rèn)真查找問題,尋找差距,切實轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)。實行政務(wù)公開,推行統(tǒng)計機(jī)關(guān)依法行政承諾制、首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制和否定報備制,在工作中改進(jìn)作風(fēng),在改進(jìn)作風(fēng)中推動工作。在思想上、作風(fēng)上和行動上做到立黨為公,執(zhí)政為民,樹立政府統(tǒng)計的良好形象。
為推進(jìn)統(tǒng)計機(jī)關(guān)黨建及班子建設(shè),特別是市區(qū)統(tǒng)計機(jī)關(guān)合署辦公后,為了更好地發(fā)揮統(tǒng)計機(jī)關(guān)黨組織的保證監(jiān)督職能,發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用,根據(jù)市直機(jī)關(guān)工委××年《關(guān)于市直機(jī)關(guān)黨建工作實行目標(biāo)考核管理的實施意見》、《考核細(xì)則》和《機(jī)關(guān)黨建工作目標(biāo)》,我局制定了《××市統(tǒng)計局關(guān)于開展樹立形象工程活動安排意見》、《××市統(tǒng)計局關(guān)于開展創(chuàng)建精神文明活動的實施辦法》、《××市統(tǒng)計局關(guān)于進(jìn)一步加快機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)工作的安排意見》、《××市統(tǒng)計局黨建工作目標(biāo)》,這些制度既有指導(dǎo)思想,又有工作目標(biāo)和考核辦法,對工作目標(biāo)又細(xì)化為領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員作用、思想工作、保證監(jiān)督、基礎(chǔ)工作五大類項具體指標(biāo),結(jié)合工作實際,操作性強(qiáng)。同時我局還修訂和完善了黨支部各項規(guī)章制度,即:《統(tǒng)計局黨支部工作制度》、《統(tǒng)計局黨支部成員崗位責(zé)任制度》、《統(tǒng)計局黨支部黨內(nèi)民主監(jiān)督制度》、《統(tǒng)計局黨支部組織生活制度》、《統(tǒng)計局黨支部黨費收繳管理制度》、《統(tǒng)計局黨支部民主集中制》等,對黨支部、黨支部領(lǐng)導(dǎo)、黨員干部的工作、思想、作風(fēng)等,重新作了修定,并形成制度,為做好黨建及班子建設(shè)工作奠定了基礎(chǔ)。
四、全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo),改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)。
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我局按照市局年初的工作部署以“三個代表”和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)以組織各項收入為中心以加強(qiáng)干部管理為根本保穩(wěn)定、促發(fā)展積極開展各項工作。我局完成稅收收入3172.4萬元占全年計劃3020萬元的105%同比增長22%;完成社保費2480萬元;完成教育費附加169.5萬元地方教育費附加56.5萬元殘疾人保障金38.1萬元工會經(jīng)費11.6萬元?,F(xiàn)將工作開展情況匯報如下:
1我局充分認(rèn)識組織收入工作的重要性和艱巨性,堅決貫徹落實“依法征收,應(yīng)收盡收,堅決不收過頭稅,堅決防止和制止越權(quán)減免稅”的組織收入原則,多次召開分局長會議,嚴(yán)格落實各項財稅制度和規(guī)定,加強(qiáng)組織收入的督導(dǎo),認(rèn)真研究分析各項增減收因素,較好地完成了組織收入任務(wù)。
2社保費方面,加強(qiáng)與勞人局社保部門的聯(lián)系,廣泛開展費源調(diào)查摸底和擴(kuò)面工作,對82戶繳費單位開展了社保費分類管理工作。殘保金方面,加強(qiáng)宣傳力度,提高企業(yè)的繳費意識。要求殘聯(lián)嚴(yán)格對企業(yè)在崗殘疾人數(shù)的審核、認(rèn)定工作,同時加強(qiáng)管理,廣泛開展調(diào)查摸底,努力實現(xiàn)應(yīng)收盡收。
08以來,我局在稅收檢查的深度和廣度上下功夫,加快檢查進(jìn)度,提高稽查工作效率,先后對阜城中學(xué)等10戶納稅人開展了個人所得稅專項檢查,對德隆房地產(chǎn)開發(fā)有限公司等6戶企業(yè)開展了建筑業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)專項檢查,大鵬特鋼集團(tuán)有限公司等2戶企業(yè)開展了民營企業(yè)園土地使用稅專項檢查,共計查補(bǔ)入庫稅款187萬元,收到了較好的檢查成效。
4、。稅收分析做為稅收管理的“龍。
頭”和“起點”,其作用正日益顯現(xiàn)。我局從八月份開始對全縣重點行業(yè)開展了一次深入調(diào)查和分析,將服裝、機(jī)械制造等10個行業(yè)91戶企業(yè)作為分析的重點,通過面向納稅人召開分行業(yè)座談會、深入開展下戶調(diào)查、召開稅收分析研討會等形式,獲得第一手資料并將各個行業(yè)的稅收收入、銷售收入、利潤情況、稅負(fù)情況等指標(biāo)公布出來,由計會股進(jìn)行綜合分析,發(fā)布了《全縣稅收分析情況報告》,促進(jìn)稅收收入增長和本地經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
我局制定了。
工作方案。
細(xì)化責(zé)任明確時間進(jìn)度。加強(qiáng)對納稅人和稅務(wù)干部的應(yīng)用培訓(xùn)對全系統(tǒng)75名基層稅收管理員及340戶企業(yè)單位的財務(wù)人員分三批進(jìn)行了培訓(xùn)。明確了管理分局與征收分局的職責(zé)范圍強(qiáng)調(diào)分局長為第一責(zé)任人上線后由主管局長和征管、稅政、計會等業(yè)務(wù)股室各一名同志進(jìn)駐到辦稅服務(wù)廳進(jìn)行現(xiàn)場辦公現(xiàn)場解決業(yè)務(wù)問題加強(qiáng)協(xié)調(diào)和督導(dǎo)確保了新版軟件的運行順利。
產(chǎn)稅、城鎮(zhèn)土地使用稅稅源,實現(xiàn)房產(chǎn)稅、城鎮(zhèn)土地使用稅管理精細(xì)化和規(guī)范化,我局自3月份開始對轄區(qū)內(nèi)所有納稅人房產(chǎn)及占地情況進(jìn)行摸底登記工作,制定了實施方案,按照先重點后一般,先企業(yè)后個體的順序,逐步開展稅源調(diào)查登記工作。同時,做到稅源調(diào)查與查補(bǔ)稅款相結(jié)合。在房產(chǎn)稅、土地使用稅稅源調(diào)查登記中,對于少繳或未繳土地使用稅和房產(chǎn)稅的納稅人進(jìn)行查處,追繳應(yīng)繳未繳的稅款。
組織稅收管理員深入運輸企業(yè)對運營收入進(jìn)行調(diào)研,全面掌握全年淡、旺季營運收入和超噸因素等情況,設(shè)定每月最高開票限額,防止虛開dkfp行為的發(fā)生。9月份,縣局組織稽查局、稅政、征管等相關(guān)人員,集中開展了運輸業(yè)自開票專項檢查,調(diào)賬3戶,對不符合條件的2戶企業(yè)取消了其資格認(rèn)證,進(jìn)一步規(guī)范了管理。
我局把學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神、全面落實科學(xué)發(fā)展觀作為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的重點,先后組織學(xué)習(xí)了《人民日報評論員文章:五論科學(xué)發(fā)展觀》、《怎樣構(gòu)建和諧社會》等文章,并寫出。
心得體會。
5月初,根據(jù)市局安排,我局的班子主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行了調(diào)整,新的領(lǐng)導(dǎo)班子集體繼續(xù)發(fā)揚(yáng)以前的優(yōu)良傳統(tǒng),堅持開拓創(chuàng)新,不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),嚴(yán)格落實民主集中制,提高班子民主決策、科學(xué)決策水平,增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子戰(zhàn)斗力、凝聚力。
認(rèn)真貫徹落實省局《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的意見》,教育廣大干部樹立大局觀念、全局觀念,認(rèn)真落實國家政策和上級部署。重點妥善處理好棘手問題。我局在按照上級安排清退臨時工,由于種種原因,發(fā)生了臨時工上訪問題。在奧運安保期間,我局把處理好這項工作做為首要任務(wù),由當(dāng)時主持工作的劉家新副局長親自與7名臨時工進(jìn)行面對面座談,深入了解他們的想法、家庭狀況等情況,從上級規(guī)定、隊伍現(xiàn)狀、形勢要求、個人發(fā)展等方面,進(jìn)行了長時間的思想交流。并通過其家長、親屬、在職干部進(jìn)一步做工作。其次,對工作年限長、抵觸情緒較大的人員,縣局充分考慮他們的工作特長,積極為他們聯(lián)系工作,設(shè)身處地解決臨時人員后顧之憂。在我局的積極努力之下,奧運安保期間,未發(fā)生一次臨時工上訪事件。目前,下放臨時工問題已得到妥善解決。
我局把在十七大上所作的重要報告,作為今后一個時期全縣地稅干部廉政教育學(xué)習(xí)的重點,通篇學(xué)習(xí)、逐句領(lǐng)會,要求結(jié)合工作實際提建議、談體會、寫心得,把十七大精神貫穿在思想上、落實在行動中同時,嚴(yán)格按照報告中提出的“把反腐倡廉建設(shè)放在更加突出的位置”的要求,結(jié)合地稅工作特點,加大從源頭上預(yù)防腐敗的力度,加強(qiáng)對涉稅審批的規(guī)范和監(jiān)督,嚴(yán)格實施執(zhí)法過錯責(zé)任追究,建立健全行政執(zhí)法評議考核制度嚴(yán)格經(jīng)費管理,特別是領(lǐng)導(dǎo)干部和重點崗位人員,嚴(yán)把“入口”和“出口”,以嚴(yán)格的制度加強(qiáng)反腐敗工作。
我局以基層征管機(jī)構(gòu)調(diào)整為契機(jī),進(jìn)一步規(guī)范了行政審批事項,簡化了涉稅辦稅程序,簡并納稅人報表。奧運期間,辦稅廳采取了雙休日停休繼續(xù)辦公、進(jìn)行下戶輔導(dǎo)等方式為納稅人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。同時,加強(qiáng)辦稅服務(wù)廳規(guī)范化管理,在辦稅服務(wù)廳設(shè)置了“自助服務(wù)區(qū)”,專門配置了電腦,申報期內(nèi)指定專人幫助解決納稅人遇到的涉稅問題,提高申報納稅的效率和成功率。下半年,我局重點開展了“稅銀聯(lián)網(wǎng)”和“網(wǎng)上報稅”擴(kuò)面工作,對納稅人加大宣傳力度,由農(nóng)行工作人員到辦稅廳進(jìn)行現(xiàn)場辦公,為納稅人開戶、簽訂劃款協(xié)議,實現(xiàn)“三方辦公”方便納稅人。經(jīng)過努力,,我局“稅銀聯(lián)網(wǎng)”和“網(wǎng)上報稅”分別達(dá)到233戶和219戶,較上一年分別增加了3倍和17倍。
干部隊伍建設(shè)是強(qiáng)稅之根,固稅之本。我們充分認(rèn)識到干部隊伍建設(shè)對地稅事業(yè)發(fā)展的的重要性、緊迫性。針對我局干部隊伍年齡老化、素質(zhì)參差不齊、對學(xué)習(xí)認(rèn)識不夠的現(xiàn)狀,在全系統(tǒng)廣泛開展了以提高實用性為目的的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動,通過召開分局長座談會,廣泛聽取基層對學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作的意見和要求;選取基層單位年齡相對不大,業(yè)務(wù)基礎(chǔ)雖差但仍有開發(fā)潛力的人員做為培訓(xùn)對象,根據(jù)每人的實際所需,開展針對性培訓(xùn),最后由班子成員“監(jiān)考”,通過考試檢驗學(xué)習(xí)成果,對不達(dá)標(biāo)者繼續(xù)進(jìn)行培訓(xùn),對合格的進(jìn)行物質(zhì)獎勵,以表揚(yáng)先進(jìn)、激勵后進(jìn)。利用這種形式,我們相繼組織了《新企業(yè)所得稅》、新版《稅收征管應(yīng)用系統(tǒng)》培訓(xùn)班。同時重點抓了征收崗位和稽查崗位的日常學(xué)習(xí),按照“五員”培訓(xùn)計劃要求,以股、分局為單位,嚴(yán)格落實學(xué)習(xí)時間,保證了學(xué)習(xí)效果。
奧運。
期間安全穩(wěn)定工作是工作的重中之重,我局確定了一手抓組織收入,一手抓安全穩(wěn)定的工作方針。成立了安全穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了《安全保衛(wèi)工作方案》,明確要求各分局成立以分局長為組長的安全穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確各級責(zé)任,執(zhí)行連帶責(zé)任制,切實將責(zé)任落實到人。加強(qiáng)車輛安全管理。對全體人員進(jìn)行保密教育。確保重要信息不泄密,全力做好了值班保衛(wèi)工作,我局制定了《迎奧運安全穩(wěn)定值班表》及《值班制度》,實行24小時值班制度,按照“誰值班,誰在崗;誰出事,誰負(fù)責(zé)”的要求,做好值班記錄,認(rèn)真做好值班、交接班記錄,責(zé)任到人。值班期間,我局領(lǐng)導(dǎo)班子成員親自值班,并輪流帶班,保證安全保衛(wèi)工作落到實處。
三
在全局深入開展廉潔自律教育和警示教育,重溫黨紀(jì)條規(guī),筑牢思想防線。教育稅務(wù)干部樹立立黨為公、執(zhí)政為民的思想意識,保證稅務(wù)人員廉潔勤政、恪盡職守、敬業(yè)愛崗,維護(hù)地稅形象。深入落實中央紀(jì)委第十七屆二次全會精神,抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律,落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,強(qiáng)化“一崗雙責(zé)”,嚴(yán)格實行責(zé)任追究。深入推進(jìn)權(quán)力公開透明運行工作和政務(wù)信息公開工作,將重要行政權(quán)力作為動態(tài)公開項目,抓住其決策、執(zhí)行、結(jié)果進(jìn)行動態(tài)公開。教育重點崗位人員正確行使手中權(quán)力,不搞以權(quán)謀利、以稅謀私,避免瀆職侵權(quán)犯罪的發(fā)生。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作總結(jié)篇十一
市黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室:
200*年,我局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,在市委、市政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以_理論、“三個代表”重要思想、黨的_和十六屆五中全會精神為指針,堅持_確定的反腐敗斗爭的總體要求、基本原則、領(lǐng)導(dǎo)體制和工作格局,結(jié)合本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)存在的問題,采取了一系列措施,黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了明顯成效。根據(jù)《_xx市委、xx市人民政府關(guān)于200*年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的意見》精神,我局嚴(yán)格對照《xx市黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考評辦法》進(jìn)行了自查,現(xiàn)將有關(guān)情況報告于后。
一、注重實效,強(qiáng)力貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
今年,我局黨組根據(jù)xx市委《關(guān)于200*年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作意見》(廣委發(fā)〔200*〕10號)精神,制發(fā)了《關(guān)于200*年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作意見》(廣市水黨組〔200*〕12號),進(jìn)一步明確了市水利局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的主要內(nèi)容、工作重點和領(lǐng)導(dǎo)干部負(fù)責(zé)的具體責(zé)任對象的分工,將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制貫徹落實到實處。局黨組把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作納入全局工作的重要議事日程,與其它業(yè)務(wù)工作同安排、同部署、同檢查、同考核、同獎懲,1月17日、4月23日、6月19日和11月12日共4次專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,按照市委、市政府和省水利廳要求提出了階段建設(shè)目標(biāo),對存在的問題采取了相應(yīng)整改措施,做到常抓不懈,警鐘長鳴。
我局將責(zé)任制貫徹落實情況納入20*年年度目標(biāo)管理,實行“一票否決制”,凡是領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系的責(zé)任對象中發(fā)生了違_風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定的人和事,當(dāng)事人除按規(guī)定接受處理外,該領(lǐng)導(dǎo)干部要承擔(dān)連帶責(zé)任,當(dāng)年不得評先進(jìn),年終考核不得評優(yōu)秀,不得晉職晉級。我局還要求各科室站要各司其職,各負(fù)其責(zé),負(fù)責(zé)同志要以身作則,率先垂范,并對本科室站工作人員從嚴(yán)要求,從嚴(yán)管理。
二、加強(qiáng)教育,筑牢拒腐防變的思想道德防線。
(一)注重宣傳教育。宣傳教育工作是搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的基礎(chǔ)性工作,也是反腐敗治本抓源頭工作的重要內(nèi)容。我局側(cè)重抓好了以下宣傳教育工作:第一,結(jié)合保先教育活動,對全體黨員進(jìn)行了《中國_紀(jì)律處分條例》、《實施綱要》、黨的三大作風(fēng)等黨紀(jì)政紀(jì)方面的教育;第二,通過黨組會、局長辦公會、局務(wù)會和支部黨員大會傳達(dá)貫徹市委、市政府、市紀(jì)委和省水利廳關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)會議精神,針對本局存在的問題,加強(qiáng)對局領(lǐng)導(dǎo)干部及中層干部的黨風(fēng)廉政建設(shè)教育。第三,積極開展警示教育。組織職工觀看有關(guān)廉政建設(shè)的電影、電視、戲劇、專題片、典型案例和展覽,通過形象化教育,增強(qiáng)了全體職工反腐倡廉自覺性。第四,由局辦公室牽頭,堅持了每月2次的職工政治學(xué)習(xí)制度,全年共有8次以上組織學(xué)習(xí)市委、市政府有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)文件和黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)。第五,抽調(diào)紀(jì)檢干部和中層干部及區(qū)市縣水利局紀(jì)檢干部共3次近20人次參加省水利廳組織的黨紀(jì)政紀(jì)培訓(xùn)。通過開展上述活動,我局黨員和干部職工受到黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的深刻教育,為從源頭上預(yù)防和治理腐敗打下了堅實的基礎(chǔ)。
(二)狠抓腐敗源頭治理。一是強(qiáng)化依法行政、廉潔從政意識,抓住全市黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政知識測試和四五普法考試的契機(jī),促進(jìn)我局領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法,依法辦事;二是對照檢查《四川省水利行業(yè)廉政規(guī)定》的落實情況,切實管住有人、財、物權(quán)和工程項目立項審批權(quán)的科室;三是加強(qiáng)水利工程項目管理與監(jiān)督,嚴(yán)格項目報批程序,重要工程立項安排須由局長辦公會決定后再按程序報批;四是按照分級負(fù)責(zé)的原則,強(qiáng)化計劃、財務(wù)與有關(guān)業(yè)務(wù)部門在專項資金安排上的互相監(jiān)督制約,強(qiáng)化水利資金管理部門與計劃、監(jiān)察、審計及有關(guān)業(yè)務(wù)部門在專項資金使用上的聯(lián)合檢查監(jiān)督制度。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作總結(jié)篇十二
今年自開展黨務(wù)政務(wù)公開工作以來,xx市農(nóng)林局嚴(yán)格按照xx市黨務(wù)政務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一安排部署,切實把黨務(wù)政務(wù)公開工作作為一項重要的工作來抓,注重科學(xué)安排,規(guī)范操作,確保了全局黨務(wù)政務(wù)公開工作的扎實開展,全面完成了上級交辦的各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將全局黨務(wù)政務(wù)公開工作開展情況總結(jié)如下:
一是建立組織,提供保障。成立了農(nóng)林局黨務(wù)政務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組。由一把手任組長,分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長及科室負(fù)責(zé)同志為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,確保了陽光黨務(wù)政務(wù)公開活動有序、有效、有力推進(jìn)。二是指定專人,落實工作。按照市黨務(wù)政務(wù)公開工作的有關(guān)要求,確定了一名工作人員具體負(fù)責(zé)黨務(wù)政務(wù)公開工作,切實加強(qiáng)了對黨務(wù)政務(wù)公開工作的落實。
一是制定計劃,安排學(xué)習(xí)。制定了黨務(wù)政務(wù)公開工作的學(xué)習(xí)日程安排,確定每周二為固定的學(xué)習(xí)日。二是宣傳發(fā)動,營造氛圍。召開了局機(jī)關(guān)全體人員及二級機(jī)構(gòu)黨政正職參加的專題會議,傳達(dá)學(xué)習(xí)了《中共中央辦公廳關(guān)于黨的基層組織實行黨務(wù)公開的意見》(中辦發(fā)〔20xx〕29號)、《20xx年全國黨務(wù)公開要點》(中黨開〔20xx〕l號)、《政府信息公開條例》(國務(wù)院第492號令)、《20xx年全國政務(wù)公開和政務(wù)服務(wù)工作要點》(國辦發(fā)〔20xx〕29號),以及省、市20xx年黨務(wù)政務(wù)公開工作要點等文件法規(guī)。通過學(xué)習(xí)明確了開展黨務(wù)政務(wù)公開工作的重要意義、基本原則、公開內(nèi)容、公開形式、公開程序、方法步驟及工作要求等內(nèi)容;提高了對開展黨務(wù)政務(wù)公開工作重要性的認(rèn)識,進(jìn)一步強(qiáng)化了黨員干部的民主意識,把思想統(tǒng)一到市委的精神上來,統(tǒng)一到市委的決策上來,為黨務(wù)政務(wù)公開工作的深入開展夯實了堅實的思想基礎(chǔ)。
一是按照市委市政府陽光黨務(wù)政務(wù)公開活動實施意見的要求,結(jié)合我局工作實際,制定了《xx市農(nóng)林局黨務(wù)政務(wù)公開工作實施方案》,進(jìn)一步明確了黨務(wù)政務(wù)公開活工作的指導(dǎo)思想、目標(biāo)、基本原則,提出了黨務(wù)政務(wù)公開的主要內(nèi)容和方式,并對黨務(wù)政務(wù)公開工作每個階段的工作任務(wù)進(jìn)行了認(rèn)真安排部署。二是為了更好地開展黨務(wù)政務(wù)公開工作,進(jìn)一步促進(jìn)農(nóng)林局工作的有序開展,把黨務(wù)政務(wù)公開工作與本職工作緊密結(jié)合起來,強(qiáng)化措施,真抓實干。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作總結(jié)篇十三
在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下身先士卒、率先垂范帶領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)班子和全體干部職工以服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展為目標(biāo)積極投身到科學(xué)發(fā)展觀的偉大實踐中在實際工作堅持理論與實踐相結(jié)合去分析問題解決問題。通過扎實努力各項工作取得了新的成效。
一、認(rèn)真學(xué)習(xí),堅定理想信念。
堅持認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、科學(xué)發(fā)展觀和十八大精神,堅定共產(chǎn)主義理想信念,把講政治、講學(xué)習(xí)、講正氣擺在主要位置。一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。使自己的世界觀得到了更新,政治素質(zhì)得到了加強(qiáng),使自己在政治上與黨中央始終保持高度一致。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高工作能力。不斷深入基層、深入果園,堅持邊學(xué)邊干,熟悉了臍橙種植、病害防治、果品貯藏保鮮等技術(shù)。三是在平時的工作和生活中,能自覺地運用鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦,始終堅持四項基本原則,堅定理想信念,嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律,在思想上和行動上保持高度一致。
二、認(rèn)真履職、各項工作取得實效。
(一)抓班子,嚴(yán)考核。
1、堅持從學(xué)習(xí)抓起。一是抓政治理論學(xué)習(xí),增強(qiáng)了黨員干部的黨性修養(yǎng),提高了黨員干部的政治理論水平和政治素質(zhì)。二是抓好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),增強(qiáng)了干部職工的專業(yè)知識水平,提升了為果農(nóng)群眾的服務(wù)能力和服務(wù)水平。
2、強(qiáng)化考勤考績。一是規(guī)范考勤制度,加強(qiáng)了對干部職工的管理,確保干部全身心地投入工作。二是強(qiáng)化考核機(jī)制,通過考核“四定”(定崗位、定職責(zé)、定目標(biāo)、定期限)來促進(jìn)工作的落實。一年來全局干部職工都能遵守規(guī)章制度,各項工作都取得了預(yù)期的目標(biāo)。
(二)抓業(yè)務(wù),促成效。
1、抓培訓(xùn),提技能。20共舉辦市級培訓(xùn)8起6800人次,鄉(xiāng)鎮(zhèn)培訓(xùn)48期16000人次,印發(fā)技術(shù)資料2萬多份,進(jìn)一步提高了果農(nóng)的管理技能。
2、抓示范,鑄品牌。年完成標(biāo)準(zhǔn)示范園建設(shè)0.5萬畝,其中致力打造為省級無公害果業(yè)示范園區(qū),為鑄造我市臍橙品牌取得了良好的示范效益。2014年我市被省農(nóng)業(yè)廳評為“2014年經(jīng)濟(jì)作物生產(chǎn)先進(jìn)縣”。
3、抓銷售,增效益。加強(qiáng)臍橙銷售的內(nèi)引外聯(lián)工作,不斷拓寬銷售渠道,2014年引進(jìn)了65家外地果品經(jīng)銷公司,銷售形勢在市名列前茅,果農(nóng)取得了較好效益。同時主攻遼寧沈陽市場,為今后的銷售開拓了更廣闊的渠道。
4、抓招商,爭資金。一是引進(jìn)沈陽每日多農(nóng)產(chǎn)品有限公司在投資5100萬元興建4萬噸臍橙恒溫保鮮庫項目,注冊市農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司,注冊資金800萬元,計劃于今年10月全面投產(chǎn)。我局被市委、市政府評為“2014年招商引資達(dá)標(biāo)單位”,本人被市委市政府評為“2014年招商引資先進(jìn)個人”。二是爭取了中央財政支持現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展柑橘項目資金240萬元,并順利實施。
5、抓防控,保安全。一是做好宣傳技術(shù)培訓(xùn),讓干部、群眾、果農(nóng)了解和掌握黃龍病的危害性和防控技術(shù)。二是及時清除了黃龍病樹11.2萬株。三是加大了木虱防除力度,有效遏制了黃龍病的蔓延傳播。四是建立了防控工作常態(tài)化體制機(jī)制,做到了群防群控,把我市的柑橘黃龍病危害控制在低水平。
6、抓“三送”,助民生。帶領(lǐng)全局干部職工積極開展“三送”活動,竭力為民辦實事,2014年爭取臍橙標(biāo)準(zhǔn)示范園建設(shè)項目資金30余萬元,為5000余畝果園安裝節(jié)水灌溉,同時累計投入10萬余元資金用于幫扶“三送”掛點村解決群眾生產(chǎn)生活中的實際困難和問題,協(xié)助掛點村較好地完成了土坯房改造等年度目標(biāo)任務(wù),深受當(dāng)?shù)馗刹咳罕姾迷u,我局“三送”工作隊長被市委、市政府評為“2014年三送工作先進(jìn)個人”。
三、遵章守紀(jì),樹立黨員良好形象。
本人注重思想和作風(fēng)建設(shè),認(rèn)真落實《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》“八個禁止”、“52個不準(zhǔn)”相關(guān)廉潔從政規(guī)定。不斷強(qiáng)化服務(wù)意識,能夠做到勤政為民,廉潔自律,努力提高辦事效率。堅持民主集中制,塑造政府班子新形象。能夠帶頭和教育全體干部執(zhí)行相關(guān)規(guī)定;能夠嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)用車配備、使用和管理規(guī)定,沒有公車私用、公車私駕的現(xiàn)象;能夠嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待的有關(guān)規(guī)定,沒有公款相互宴請、大吃大喝的現(xiàn)象,公務(wù)接待、公務(wù)用車都由局辦公室統(tǒng)一規(guī)范管理,按章辦事,厲行節(jié)約;能夠切實加強(qiáng)對配偶和子女、其他親友及身邊工作人員的嚴(yán)格教育和管理,能夠認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和廉潔從政的其他各項規(guī)定,沒有違反黨紀(jì)、政紀(jì)的問題。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作總結(jié)篇一
總結(jié)是為了領(lǐng)導(dǎo)大家往更好的方向去發(fā)展,今天本站小編給大家整理了20xx年學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子。
工作總結(jié)。
供大家閱讀和參考希望能夠解決大家內(nèi)心的疑問謝謝大家對小編的支持。
一、黨務(wù)工作:
本年度,按照xx學(xué)院要求,結(jié)合我校實際情況,制定了我校召開民主生活會的實施方案,進(jìn)一步做好了會前的準(zhǔn)備工作。組織中層以上的領(lǐng)導(dǎo)干部以及全體黨員同志學(xué)習(xí)了黨的xx大和xx屆三中、四中全會精神、學(xué)習(xí)中央關(guān)于嚴(yán)格黨內(nèi)生活的有關(guān)規(guī)定以及黨員干部廉潔從政若干準(zhǔn)則。組織黨性知識理論考試。組織召開全體黨員民主生活會。組織全體黨員填寫《xx學(xué)院第二附屬小學(xué)踐行群眾路線教育實踐活動目標(biāo)任務(wù)》表。
二、師德師風(fēng)建設(shè)工作:
1、為規(guī)范辦學(xué)行為,制定了“關(guān)于加強(qiáng)師德建設(shè)、改進(jìn)工作作風(fēng)”以及“關(guān)于聘任行風(fēng)監(jiān)督員的”有關(guān)規(guī)定。設(shè)立行風(fēng)建設(shè)監(jiān)督舉報電話、電子郵箱,使信息渠道暢通,主動接受社會的監(jiān)督。
2、召開全體教師會議,傳達(dá)教育部《關(guān)于違反職業(yè)道德的處理辦法》、《關(guān)于禁止在學(xué)校禁煙的通知》、《關(guān)于嚴(yán)禁教師違規(guī)收受學(xué)生及家長禮品禮金等行為的規(guī)定》以及xx市委《關(guān)于違規(guī)操辦“升學(xué)宴”“謝師宴”》、《xx市委書記李xx同志黨課對教體系統(tǒng)的要求”》等事宜的通知精神。進(jìn)一步明確我校師德師風(fēng)建設(shè)的工作要求。
3、與全體教師簽訂了《“踐行優(yōu)良師德師風(fēng)?爭做人民滿意教師”活動。
保證書。
》。
4、成立了師德師風(fēng)紀(jì)檢督察工作小組。每周根據(jù)紀(jì)檢督察內(nèi)容進(jìn)行抽查,根據(jù)抽查情況制作紀(jì)檢督察簡報,及時公布通報,起到了改進(jìn)工作作風(fēng)的目的,切實加強(qiáng)對師德師風(fēng)建設(shè)的工作機(jī)制。
三、工會工作:
(一)做好送溫暖工程,維護(hù)職工利益。
1、對生病的教職工以及老人組織有關(guān)人員去看望。
2、組織對35歲以上的教職工進(jìn)行健康查體,并對育齡女職工定期體檢。
3、組織教職工開展“愛心一日捐”活動。
4、組織“三八”節(jié)慶?;顒?,開展了健身趣味活動比賽,度過了健康、快樂的時光,感受到節(jié)日的喜悅。
5、在重陽節(jié)期間組織退休教師召開座談會。
6、成立了教工食堂。
7、針對老師反映宿舍區(qū)供暖問題,協(xié)調(diào)修繕人員進(jìn)行管道改造維修。
(二)積極推進(jìn)學(xué)校民主建設(shè),發(fā)揮其監(jiān)督作用。
1、做好校務(wù)公開。對學(xué)校校務(wù)管理、重要文件、重大事項、科室工作以及校委會成員、中層科室的周工作情況及時公示。
2、組織中層科室考評。每學(xué)期末組織考評小組根據(jù)各科室工作目標(biāo)要求,結(jié)合平時工作實績對各科室進(jìn)行考評。做到了公平、公正、客觀的評價原則,根據(jù)考評情況提出建議和意見。
3、組織師生、家長問卷調(diào)查。學(xué)期初組織工會委員到各級部、科室座談了解,征求各方面的意見,并將反映的意見組織分管同志進(jìn)行答復(fù),并督促落實。期末組織學(xué)生、家長問卷調(diào)查、召開家長座談會,及時把意見反映給學(xué)校。
4、參與學(xué)校各項評優(yōu)評先工作、參與學(xué)校重大項目招標(biāo)、加班以及重大項目的支出等項目的審計工作。
(三)組織文體活動,豐富職工文化生活。
組織了教職工乒乓球、投球、跳繩以及拔河賽。與曲師實習(xí)學(xué)生的籃球比賽;參加了濟(jì)寧學(xué)院組織的乒乓球比賽,并取得了全體第八名的成績。
四、教學(xué)工作。
1、每周主持召開校本教研活動,充分利用活動時間進(jìn)行教學(xué)策略的研究;走進(jìn)課堂,跟蹤教學(xué)環(huán)節(jié)的實施情況;召開教師座談會,反饋聽課情況,并及時提出教學(xué)改進(jìn)意見。
2、利用學(xué)科特點加強(qiáng)對學(xué)生進(jìn)行思想教育,激發(fā)他們的學(xué)習(xí)積極性,與每一個學(xué)生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關(guān)系,關(guān)心每一個學(xué)生,開發(fā)每一個學(xué)生的潛在優(yōu)秀品質(zhì)。
五、問題和不足。
1、進(jìn)一步深入群眾,聽取工作中的意見或建議。
2、集思廣益,豐富工會活動的形式,多組織一些受大家歡迎的活動。
3、工作思考還需更細(xì)致周到,著力思考如何在凝心聚力方面發(fā)揮作用。
六、努力方向。
1、樹立開拓創(chuàng)新精神,保證工作中的活力,提高管理水平。
2、多深入基層,加強(qiáng)與群眾的溝通。
振奮和激情,成功和喜悅,這一切都交織在一起,許許多多的人和事,讓我們銘心刻骨,激情難忘。一年來,在市區(qū)教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,學(xué)校努力踐行發(fā)展理念“讓每位師生做更好的自我”,為每位師生成長搭建平臺,加上全體師生眾志成城,克難攻艱,團(tuán)結(jié)奮斗,銳意進(jìn)取,教育、科研和管理有了新變化,塑造著一個個不平凡:師資隊伍建設(shè)再上新臺階;教育教學(xué)設(shè)施日益現(xiàn)代化;教學(xué)質(zhì)量不斷提高,校園面貌日新月異。所有這些成績的取得,無不凝結(jié)著全校師生的心血和汗水,在此,我向廣大教職工和全體學(xué)生表示衷心的感謝并致以崇高的敬意!我現(xiàn)代表學(xué)校班子將一年來的工作情況總結(jié)如下:
一、堅持德育為首,努力增強(qiáng)德育工作針對性和實效性。
1、加強(qiáng)師德建設(shè),確保德育隊伍的先進(jìn)性。
搞好學(xué)校的德育工作,離不開一支經(jīng)驗豐富、方法獨到的德育工作者隊伍。教師要注重自身的形象,教師的言行直接對學(xué)生起著潛移默化的作用,以師表形象為重點,開展職業(yè)道德建設(shè),提升德育隊伍的戰(zhàn)斗力。完善學(xué)習(xí)制度,結(jié)合日常工作,培訓(xùn)與自主學(xué)習(xí)相結(jié)合,深入開展系列師德教育活動。完善獎懲機(jī)制,規(guī)范師德行為。學(xué)校的每月考核獎勵辦法、學(xué)期考核獎勵辦法都將教師的師德行為列為考核重要內(nèi)容。通過骨干班主任市級培訓(xùn)和全體班主任的二級培訓(xùn)工作,舉辦了德育(或班主任)交流工作,探討問題,提升了整個德育隊伍的戰(zhàn)斗力。
2、狠抓常規(guī)德育教育,促進(jìn)良好習(xí)慣的養(yǎng)成。
落實《中學(xué)生日常行為規(guī)范》,利用升國旗、班會開展全校性教育宣傳、檢查督促、評選表彰活動。利用班隊活動、日常集體談話等經(jīng)常性的教育,深入持久地抓好“建設(shè)文明校園,告別不文明行為”的活動。抓反復(fù),反復(fù)抓,加強(qiáng)“值周制度”的檢查、督促,約束極少數(shù)學(xué)生的不文明行為。學(xué)校開設(shè)心理健康教育課,舉辦心理健康講座和專欄,加強(qiáng)了學(xué)生心理健康教育。建立和完善比較規(guī)范的心理健康咨詢室;并有專人教師任教。
3、加強(qiáng)師德師風(fēng)工作。
教師要注重自身的形象,教師的言行直接對學(xué)生起著潛移默化的作用,教師必須為人師表,言傳身教,必須經(jīng)常檢查自己的言行,對學(xué)生產(chǎn)生良好的影響,我們要求教師不準(zhǔn)侮辱、體罰、變相體罰學(xué)生,更不準(zhǔn)在課堂上往出攆學(xué)生、不準(zhǔn)接聽手機(jī)。加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),法制學(xué)習(xí),組織全體老師進(jìn)行集中法制、政治學(xué)習(xí)并有學(xué)習(xí)筆記,我們都是教育者,都有教育學(xué)生的責(zé)任和義務(wù),做好學(xué)生的思想,教育工作,課堂上要在你所教的學(xué)科中滲透德育教育,課下做學(xué)生的思想工作,發(fā)現(xiàn)違紀(jì)的學(xué)生要管,教師要具有愛崗敬業(yè),奉獻(xiàn)精神,要有愛心,別人有困難時伸出援助之手,以大局為重,處處為學(xué)生著想,本學(xué)期組織每月一次教師師德調(diào)查問卷。通過多方面對教師評價,提升教師素質(zhì)。
二、加強(qiáng)師資隊伍建設(shè),提高教師的整體素養(yǎng)。
1、建立教師成長目標(biāo)。
教師知識上要嚴(yán)謹(jǐn)?shù)豢瘫?教師師德上要正直但不寡愛;教師態(tài)度上要積極但不隨意跟從;教師專業(yè)化發(fā)展上要善于研究,但又不拘泥于形式。重視教師的繼續(xù)教育,并與時俱進(jìn)。同時,我們結(jié)合實際,立足本校,進(jìn)一步加強(qiáng)教師專業(yè)化發(fā)展。
校內(nèi):開展新老教師傳幫帶活動;共結(jié)十七對師徒,發(fā)聘書;師傅先行上好展示課,徒弟虛心聽,組內(nèi)認(rèn)真評課、研討,師徒共同進(jìn)步。
校外,采取走出去請進(jìn)來的培訓(xùn)方式;先后有太原師范學(xué)院丁相平教授、xx市教研室田向洲老師、xx市特級教師武黎明老師來我校進(jìn)行理論及實踐的指導(dǎo)。重視教師教學(xué)經(jīng)驗積累,積極組織本學(xué)期教學(xué)研討會,共有15位教師做了交流,大家互相學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短。
課堂實踐“三段六環(huán)節(jié)”教學(xué)模式,發(fā)揮主陣地作用;以年級為單位,設(shè)立了三個課堂教學(xué)模式改革組。
課下,重視學(xué)生思品教育,發(fā)揮家校聯(lián)系冊等作用,注重校內(nèi)的延伸。以班級為單位,建立了服務(wù)于新的課堂教學(xué)模式的管理機(jī)制,注重了課改成果的積累(如班級文化墻的展示、教研組櫥窗的展示)。各學(xué)科組織了形式多樣的學(xué)科活動,營造了活潑向上的校園氛圍。在區(qū)組織的政史學(xué)科“我的夢?中國夢”系列演講活動中,我校選手獲得區(qū)二等獎,學(xué)校獲優(yōu)秀組織獎。
引導(dǎo)教師研究新課標(biāo),外出培訓(xùn),圍繞新課標(biāo)完成有效可行的復(fù)習(xí)計劃,以有的放矢;各備課組精選習(xí)題(尤其是山西省歷年中考題),注重課堂效益,確保學(xué)生在有限的時間內(nèi)收獲更多的知識。改“培優(yōu)”的中考目標(biāo)為“培優(yōu)促中補(bǔ)差”。優(yōu)生任課教師承包,中間生家長與班主任聯(lián)手共抓,學(xué)困生領(lǐng)導(dǎo)牽頭,齊抓共管。每考必認(rèn)真分析學(xué)情教情,重在分析轉(zhuǎn)化率與下降率(具體到任課教師與班級整體),分析到具體每個學(xué)生和具體題型,從而能循序漸進(jìn)提升。王校長主持召開九年級家長學(xué)生座談會,分八個批次,積極動員,共商學(xué)情,備戰(zhàn)中考20xx年學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子工作總結(jié)20xx年學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子工作總結(jié)。利用聯(lián)盟校優(yōu)勢資源,請38中優(yōu)秀教師做學(xué)科輔導(dǎo)。
3、搞好教案與作業(yè)等的常規(guī)檢查。
教師教案每周一交與教導(dǎo)處檢查(下周教學(xué)內(nèi)容),個數(shù)詳盡記錄,每月公示,并納入績效考核中。教師教案趨于正規(guī)化。學(xué)生每科作業(yè)書寫格式教師統(tǒng)一要求。教師能按質(zhì)按量批改作業(yè),注意激勵性評價語言的使用,注重學(xué)生改錯,及時反饋。一些學(xué)科的作業(yè)布置尤顯學(xué)科特色,如文學(xué)賞析這一學(xué)科的作業(yè)。年終對優(yōu)秀教案及作業(yè)批改優(yōu)秀的教師予以獎勵。
三、深化課程改革,提高教學(xué)科研質(zhì)量。
課程改革是基礎(chǔ)教育的一項重大教育變革。為使學(xué)校課改工作真正做到領(lǐng)導(dǎo)有力、措施落實,真抓實干,我校成立了以校長為組長的課改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并明確了各成員的具體分工,各成員平時加強(qiáng)協(xié)商研究和對課改的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),及時跟蹤、了解課改工作情況。同時做了大量的宣傳動員工作,使學(xué)校、學(xué)生、家庭和社會形成了共識,課改工作得到了各方面的大力支持。
此外我們將課改管理和常規(guī)管理并軌,規(guī)范教學(xué),夯實素質(zhì)教育本學(xué)期我校課改的重點是:將課改向常規(guī)并軌。我們的教學(xué)管理也實現(xiàn)教學(xué)常規(guī)和課改兩個管理的并軌,將課改管理作為常規(guī)管理,以扎實的學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理來促進(jìn)課改過程管理,具體變化主要體現(xiàn)在如下幾個方面:
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、研究和交流。
校本教研的理念已深入每一個教師心中,教師對新課程理念、課標(biāo)、綱要的學(xué)習(xí)已成為一種自覺行動和需要。除了學(xué)校開展的集中業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),老師們還利用休息時間進(jìn)行了自學(xué),并寫出。
心得體會。
和學(xué)習(xí)筆記;同時,教師將學(xué)習(xí)和教學(xué)中的困惑、問題面對面的相互交流已成為一種常規(guī)行為;教師還加大了課堂交流的力度,教師之間互相聽課、評課人均達(dá)20節(jié)次。上學(xué)期,部分學(xué)科教師已經(jīng)在嘗試著使用“三要素、六環(huán)節(jié)”進(jìn)行課堂教學(xué),本學(xué)期開學(xué)之初,在課改先行教師的引領(lǐng)下,學(xué)校開展研討課、示范課等活動達(dá)十余次,所有無課教師都參加了聽課和評課活動。通過這樣的活動,教師之間形成了相互學(xué)習(xí),共同進(jìn)步的教研之風(fēng)。
2、“走出去”讓我們的教師受益匪淺。
為了把課改工作做得更為扎實有效,學(xué)校組織全體任課老師積極參加了各級教學(xué)研討活動。根據(jù)市區(qū)教研室有關(guān)文件精神,我校多次組織相關(guān)學(xué)科的老師參加各類教研活動,參會老師做到了充分準(zhǔn)備,認(rèn)真聽講,認(rèn)真評課,互相學(xué)習(xí),共同進(jìn)步,活動結(jié)束后都認(rèn)真寫好反思交到教研室備案。
今年7月18日,我校領(lǐng)導(dǎo)、教師連同38中一行60余人,前往東北師范大學(xué)進(jìn)行了為期一周的課改培訓(xùn),每位教師收獲頗豐。老師們通過培訓(xùn)真正地意識到高效的課堂是開放的,學(xué)生是解放的。沒有講臺,沒有權(quán)威,沒有教師的喋喋不休,教師真正成為“導(dǎo)師”,是學(xué)生在構(gòu)建知識路途中的引路人,教師更多的時候是在傾聽。而學(xué)生則完全主宰了課堂,他們可以或坐或站,可以時而靜心思考,時而激烈討論,時而表述自己的觀點,時而去書寫反饋學(xué)到的知識,教師們也學(xué)會了如何促使學(xué)生“主動學(xué)習(xí)”,如何應(yīng)對出現(xiàn)的異常情況以及如何培養(yǎng)學(xué)生積極主動學(xué)習(xí)的興趣。
3、特色學(xué)校教育成果顯著。
結(jié)合課改,教師們積極開設(shè)分科目分系列的“校本課程”。乘借xx區(qū)優(yōu)質(zhì)教育促進(jìn)工程的東風(fēng),我校同時大力推廣實施特色教育,打造適合我校的素質(zhì)教育特色內(nèi)容。為此,陶藝課正式被列入校本課程,教師們精心編寫了校本教材,配備了專業(yè)的教師,備齊了全套設(shè)施設(shè)備,“教改”和“特色”并存的教學(xué)形式已經(jīng)深入到全體老師和學(xué)生的心中,并取得了良好的效果。
4、加強(qiáng)課題研究宣傳力度,鼓勵教師參與課題研究。
本學(xué)期,學(xué)校大力提倡一線教師積極參與課題研究,除原有的市級課題研究外,又結(jié)合學(xué)校實際申請立項了國家級課題《家校聯(lián)系實踐研究》,成立了專項研究小組,聘請了在此方面有豐富經(jīng)驗的大營盤小學(xué)王金華校長給老師和家長們做了專題培訓(xùn),增強(qiáng)了所有實驗人員的工作信心,為課題研究的順利進(jìn)行做了鋪墊。
5、落實校本研訓(xùn)。
充分發(fā)揮我校骨干教師優(yōu)勢資源,圍繞三要素六環(huán)節(jié)課堂教學(xué)模式進(jìn)行專題培訓(xùn),促進(jìn)年輕教師的更快成長。創(chuàng)造機(jī)會,鼓勵認(rèn)真工作,成績優(yōu)秀,勇于奉獻(xiàn)的教師外出學(xué)習(xí)。聯(lián)盟校共同進(jìn)行月考,群策群力,共進(jìn)步,同發(fā)展。參與區(qū)課改大教研,與片區(qū)內(nèi)學(xué)?;ブW(xué),取長補(bǔ)短。
6、搭建促進(jìn)教師發(fā)展的舞臺。
在新課程理念的指導(dǎo)下,四十七中的教師迅速成長起來:青年教師武翠玲、趙妍代表xx區(qū)參加市“成長杯”青年教師大賽分獲一等獎和三等獎;骨干教師蔡海燕、段晉麗參加市“敬業(yè)杯”比賽,均取得了驕人的成績。王瑞芳、程槿文、郭改仙、董豐、趙秀萍等老師的論文心得也獲得了省教育學(xué)會頒發(fā)的不同獎項。
7、重視體衛(wèi)藝活動。
堅持樹立“健康第一”的指導(dǎo)思想,認(rèn)真落實課程要求。嚴(yán)格執(zhí)行國家課程計劃,開齊、開足、上好體育課,沒有削減或擠占體育課時間。組織學(xué)生做好課間操和眼保健操,確保學(xué)生每天1小時體育活動時間。鼓勵學(xué)生走向操場、走進(jìn)大自然、走到陽光下,在沒有體育課的當(dāng)天,安排了一節(jié)體育活動課。認(rèn)真開展體育競賽,與38中聯(lián)合舉辦了校田徑運動會、開展了豐富的體育活動,如籃球聯(lián)賽、陽光體育冬季長跑、以及陽光體育冬季長跑往返跑比賽等小型體育比賽。今年大力發(fā)展我校體育基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),今年暑假期間學(xué)校重新修繕了我校操場,并且塑膠,新加了兩塊籃球場,使學(xué)生的活動空間進(jìn)一步加大,校園環(huán)境煥然一新。臨近元旦,全校師生成功舉辦了迎新聯(lián)歡會。
四、發(fā)揮學(xué)校黨群工團(tuán)組織的重要作用。
充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗保壘作用和黨員的先鋒模范作用。充分發(fā)揮了群團(tuán)組織在促進(jìn)教育事業(yè)發(fā)展中的作用。開展了豐富多彩的教職工業(yè)余文化生活,為讓教師們的業(yè)余生活既豐富多彩,又高雅不俗。校工會組織開展了各種文體活動,豐富教工業(yè)余生活,提高教師的綜合素質(zhì)。今年,校工會開展了全體教師參加的慶“三八”節(jié)活動、xx區(qū)跳繩、踢毽子活動和籃球比賽以及教師節(jié)慶?;顒?,并在跳繩、踢毽子比賽中獲得好成績。
五、加大改善辦學(xué)條件力度,使我校的辦學(xué)水平再一個新臺階。
創(chuàng)建一個花園式校園,營造一個良好的學(xué)習(xí)氛圍,使師生們能在一個美麗、舒適的環(huán)境里工作學(xué)習(xí)。今年借市政府全面改造并州路的東風(fēng),協(xié)調(diào)有關(guān)部門做好了校門、操場、體育設(shè)施、集中供熱等一系列維修維護(hù)及改造工作,進(jìn)行了合理的校園布局調(diào)整,創(chuàng)建了優(yōu)美、溫馨的校園環(huán)境,不斷加大了綠化、美化、凈化的力度。極力打造出了一個良好的育人環(huán)境。
六、做好后勤保障,保證師生安全。
1、進(jìn)一步加強(qiáng)校產(chǎn)管理工作,杜絕校產(chǎn)的流失。
對校產(chǎn)進(jìn)行檢查登記。繼續(xù)做好申購——驗收入帳——入庫——領(lǐng)用的購物手續(xù)。配合各專用室做好財產(chǎn)的保管工作,做好財物的登記、借用、報廢手續(xù)。積極配合會計室做好學(xué)校的財務(wù)工作。本學(xué)期繼續(xù)抓好校產(chǎn)微機(jī)化管理,做好財產(chǎn)登記、造冊、統(tǒng)計、量化、存檔等工作,強(qiáng)化財產(chǎn)管理,使學(xué)校財產(chǎn)管理進(jìn)一步走上規(guī)范化,明細(xì)化,專業(yè)化,嚴(yán)防學(xué)校財產(chǎn)的流失。加強(qiáng)對固定財產(chǎn)增減工作的管理,認(rèn)真執(zhí)行教育局有關(guān)規(guī)定,定期定時進(jìn)行固定資產(chǎn)的核對工作,做到帳、卡、物相符。并根據(jù)固定財產(chǎn)增減的有關(guān)規(guī)定,及時的進(jìn)行登記入帳,需報損的應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定及填報固定資產(chǎn)報損表,上報有關(guān)部門審批加強(qiáng)對低值易耗物品的管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行審批、發(fā)放手續(xù)。如紙張、油墨、辦公用品、清潔工具、光盤、軟盤等。加強(qiáng)學(xué)校公共財產(chǎn)、公共設(shè)施的管理、維護(hù)和調(diào)配。
2、牢固樹立安全第一意識,不斷加強(qiáng)學(xué)校安全穩(wěn)定工作。
牢固樹立“安全重于泰山”的觀念,克服“說起來重要,忙起來次要”的消極理念,把安全工作始終放在后勤工作的第一位。牢固樹立安全問題無小事,安全工作重于泰山的思想,對上極各部門的文件和通知精神,逐一落實,認(rèn)真做好各種。
應(yīng)急預(yù)案。
精心制訂措施仔細(xì)安排檢查實事求是上報。安全工作的責(zé)任重大促使我們增強(qiáng)憂患意識認(rèn)真的去做好每一件事情體現(xiàn)以人為本的思想做到“三讓”:讓師生安全、讓家長放心讓局領(lǐng)導(dǎo)滿意。
每念祖國春光好,熱淚落地靜無聲。面對20xx,我們豪情依然,信心依舊。新的一年,我們要深入全面開展新課程改革,以飽滿的熱情,昂揚(yáng)的斗志,聚精會神抓質(zhì)量,一心一意謀發(fā)展,不折不扣嚴(yán)管理,撲下身子抓落實。使得管理再上新水平,質(zhì)量再上新臺階,改革再出新舉措,發(fā)展再添新亮點。讓我們齊心協(xié)力,開好局,起好步,抓住機(jī)遇、團(tuán)結(jié)拼搏、銳意進(jìn)取,增強(qiáng)責(zé)任感、使命感、緊迫感,用辛勤的耕耘,與時俱進(jìn),去收獲希望,收獲明天!
在“質(zhì)量立教,文化強(qiáng)校,整體提升,特色發(fā)展”十六字方針的指導(dǎo)下,我們嚴(yán)格按照區(qū)教育局。
年度工作計劃。
和相關(guān)會議精神落實相關(guān)工作,認(rèn)真貫徹《初中教學(xué)工作基本規(guī)程》和《教師教學(xué)工作評價方案》,堅持以教學(xué)為中心,努力做好教學(xué)常規(guī)管理工作,現(xiàn)將工作匯報如下:
一、安全工作是立校之本。
安全工作責(zé)任重于泰山。為此我校提出:以父母之心關(guān)注學(xué)生安全的理念,細(xì)化各種措施,強(qiáng)化各種管理,做到了安全工作的無縫隙覆蓋。
1、突出安全教育。
安全工作警鐘長鳴。我們不但在班子會上,教師會上,班主任會上經(jīng)常強(qiáng)調(diào)安全工作,同時我們還利用升旗儀式時間,班會時間進(jìn)行專題安全教育。學(xué)校政教處,團(tuán)委也利用黑板報,手抄報,知識競賽,學(xué)校廣播站等形式宣傳安全知識,普及防范技能。
“1530”安全工作手冊的使用使班主任安全工作更具針對性,及時的提醒和教育極大的減少了學(xué)生安全事故的發(fā)生。該手冊的使用做到了局里提出的:安全工作沒有成績,但是安全工作一定留下痕跡的要求。
本年度,我們利用臨港交警中隊駐地的優(yōu)勢,先后邀請交警做了“文明出行——交通安全知識專題講座”和針對校車的“關(guān)注生命,文明出行”交通知識培訓(xùn),在師生中引起了強(qiáng)烈的反響,增強(qiáng)了師生的交通安全意識,減少了交通事故的發(fā)生。
節(jié)假日我們還利用《致家長一封信》的形式,提醒家長關(guān)注學(xué)生各類安全,切實保障學(xué)生健康成長,這一做法得到了社會的認(rèn)可。
2、重視人防工作。
人防也即我們所說的管理,只要管理到位就會減少很多安全事故。
學(xué)校實行領(lǐng)導(dǎo)干部帶班,相關(guān)教師值班的上下學(xué)值班制度。每天一名領(lǐng)導(dǎo)干部,兩名教師,兩名保安上下學(xué)時門口值班,一方面疏導(dǎo)相關(guān)交通,維持門口秩序,一方面處理各類突發(fā)事件,保證了校門口安全。
宿舍實行專門物業(yè)公司管理,學(xué)校和級部領(lǐng)導(dǎo)值班制度。每天兩名男老師兩名女教師會同物業(yè)兩男兩女宿舍管理員值班,保證了宿舍秩序和安全。
晚自習(xí)實行學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)帶班,級部人員值班制度。值班人員從管理打水處安全,到查看晚自習(xí)秩序,課間秩序,再到上下樓梯安全都有明確的分工,確保了學(xué)生安全。
3、落實技防措施。
為了更好的做好學(xué)生的安全工作,我校對東西教學(xué)樓,校園主要場所安裝了58個監(jiān)控攝像頭,極大地改善了我校的技防條件。上一周,我校又申請安全專用資金,準(zhǔn)備在學(xué)生餐廳,宿舍,圖書樓,以及校園其他監(jiān)控盲區(qū)安裝攝像頭44個。相信這一工程的落實會對食堂衛(wèi)生和加工工作,學(xué)生宿舍管理工作帶來極大便利。
二、教學(xué)工作是學(xué)校命脈。
1、學(xué)習(xí)《評價方案》。
本學(xué)年,教育局、教研室對《教師教學(xué)評價》分學(xué)科作了修訂,該評價方案更具針對性和指導(dǎo)性。為了讓老師們能正確領(lǐng)略新評價方案的精神,開學(xué)前一周我們利用校本培訓(xùn)的時間,對新《評價方案》進(jìn)行了集中印發(fā),集中學(xué)習(xí),并分學(xué)科組進(jìn)行了研討,為開學(xué)后貫徹落實《評價方案》奠定了基(20xx最新國資委工作總結(jié))礎(chǔ)。
2、成立更具專業(yè)素養(yǎng)的教師教學(xué)評價委員會。
隨著教師教學(xué)評價工作的逐步深入,根據(jù)新修訂的《評價方案》和我校的實際情況,本學(xué)期我們對教學(xué)評價委員會成員進(jìn)行了重新的選拔。在分年級成立教學(xué)工作評價委員會的基礎(chǔ)上,我們減少了學(xué)校行政干部在教師教學(xué)評價委員會中的比例,大量吸收具有專業(yè)素養(yǎng)的學(xué)科骨干,學(xué)科帶頭人,市區(qū)骨干教師進(jìn)入評價委員會,使我們的評價委員會更具專業(yè)性,評價結(jié)果更具說服力和公信力。
3、從“問題”入手。
在上學(xué)年xx區(qū)初中教學(xué)評價工作會上,教研室對各校教學(xué)領(lǐng)域中存在的問題進(jìn)行了客觀的評價,我們學(xué)校雖有一定進(jìn)步,但整體成績還相對落后。本學(xué)期,我們從教學(xué)領(lǐng)域中得分最低,存在問題最多的作業(yè)入手,教導(dǎo)處、年級組和學(xué)科組三級聯(lián)動,在學(xué)生作業(yè)的布置質(zhì)量,學(xué)生作業(yè)的分層布置,學(xué)生作業(yè)的批閱,學(xué)生探究性作業(yè)的嘗試等方面加大了管理和檢查力度,通過檢查,雖還存在很多問題,但是較前有很大改觀。學(xué)校進(jìn)步從改變學(xué)校管理中的問題入手,教學(xué)進(jìn)步從改變五大領(lǐng)域中的問題入手,只要堅持從“問題”入手,解決的問題越多,學(xué)校和教學(xué)進(jìn)步就越大,王局的這一觀點深深地印在我們的心中。
4、課堂教學(xué)評價“評、比”結(jié)合。
三、加強(qiáng)學(xué)生管理是核心。
1、徹底整治頭發(fā),校服。
學(xué)生管理是學(xué)校管理永恒的主題。我們將下大力氣徹底整治部分學(xué)生不穿校服,部分學(xué)生長發(fā),怪發(fā),染發(fā)等不良現(xiàn)象。通過專項治理這一表象,影響學(xué)生本質(zhì),較好的學(xué)生把精力轉(zhuǎn)移到學(xué)業(yè)上來,把心思集中在學(xué)習(xí)上。同時學(xué)校加強(qiáng)了學(xué)生用品的集中整治,凡是不允許的,不符合規(guī)定的該沒收的沒收,該退回家長的退回,還學(xué)校一個更加清新的面貌,讓學(xué)生健康、快樂的成長。
2、加強(qiáng)住宿和晚自習(xí)管理。
學(xué)生住宿和晚自習(xí)對學(xué)校很重要。一是安全工作責(zé)任大,二是學(xué)習(xí)效率要保障好。為此,我們利用物防、技防,人防三結(jié)合體系加強(qiáng)安全管理,做到學(xué)生管理無縫隙覆蓋,同時加強(qiáng)值班管理,提高學(xué)生自習(xí)的質(zhì)量和休息質(zhì)量,為學(xué)??傮w成績的取得奠定了基礎(chǔ)。
3、加強(qiáng)學(xué)生日常管理。
在原有基礎(chǔ)上,政教處探索更加有效的管理模式,初步確立了學(xué)生會自主管理的模式。學(xué)生會干部經(jīng)過班級推薦,級部審核,公開競爭演說等形式產(chǎn)生,具有很高的積極性,很強(qiáng)的公信力。學(xué)生會干部參與日常衛(wèi)生、紀(jì)律、上操、晚自習(xí)走讀生檢查等工作,每兩周在升旗儀式上總結(jié)各部工作開展情況,提出全校學(xué)生努力方向,起到了較好的效果,同時這種形式更好的鍛煉了我們的孩子,培養(yǎng)了他們的責(zé)任意識。
四、以“三評一競”為抓手,激發(fā)內(nèi)部活力。
“三評一競”即優(yōu)秀班主任評比,優(yōu)秀辦公室評比,優(yōu)秀年級組評比和班主任競聘上崗。通過本活動的開展,學(xué)校教師的工作熱情被激發(fā)出來,各項管理工作相對到位,在學(xué)校初步形成比學(xué)趕幫超的良好局面。
1、進(jìn)行校級優(yōu)秀班主任評比,激發(fā)班主任工作積極性和熱情,管理好學(xué)校最基本的單位班級。
2、進(jìn)行優(yōu)秀辦公室評比,從紀(jì)律,衛(wèi)生,出勤,財務(wù)管理,電腦運用,集體活動參加等方面入手,形成辦公室人員的凝聚力和合力,共同倡導(dǎo)積極文明的辦公新秩序。
3、進(jìn)行優(yōu)秀級部評比,從教學(xué)評價方案的落實,學(xué)生發(fā)型,服飾,衛(wèi)生,大課間秩序,宿舍秩序,餐廳秩序,財務(wù)財產(chǎn)維護(hù)等方面入手,讓級部管理者和級部教師之間展開競爭,為學(xué)校和級部管理者提供一個管理抓手和努力方向。
4、班主任競聘上崗,在我們學(xué)校已堅持了兩個學(xué)年,每年8月份,全校教師通過自愿報名,學(xué)校審查,統(tǒng)一考試,支部考核等程序,選拔出愿意奉獻(xiàn)班主任事業(yè),責(zé)任心強(qiáng)的班主任20xx年學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子工作總結(jié)工作總結(jié)。這些班主任主觀能動性強(qiáng),有個人的管理經(jīng)驗和見解,有工作的積極性和熱情,在班級管理中發(fā)揮了非常好的作用,為我校最基本的單位班級走向規(guī)范奠定了良好的基礎(chǔ)。
五、校園文化(特色學(xué)校)建設(shè)是促進(jìn)。
1、校本課程開設(shè)。
繼續(xù)堅持和完善《稼軒長短句選鑒》,安排專職師資力量進(jìn)行教學(xué),讓學(xué)生在背誦稼軒詩詞過程中,了解辛棄疾,了解辛詞,了解那段歷史,形成以“善”為核心的稼軒文化特色。
我們結(jié)合學(xué)校實際和學(xué)校文化打造的進(jìn)程,開發(fā)并上了寫字課,由硬筆書法開始,逐步過渡到軟筆書法,從背辛詞過渡到寫辛詞,從辛棄疾能武的一面,關(guān)注能文的一面,全面打造稼軒文化特色。
2、重視實驗操作曉事須躬行,實踐出真知。為了增強(qiáng)學(xué)生的實踐操作能力,本學(xué)期我們學(xué)??朔刂乩щy,力促各項分組實驗和演示實驗的落實。學(xué)校新購買了部分常用儀器和常用藥品,調(diào)整了功能是管理人員,增強(qiáng)了實驗準(zhǔn)備能力,為一線教師盡可能多的節(jié)省實驗準(zhǔn)備時間。一些非常規(guī)實驗用品例如鴿子,鯽魚,豬蹄,雞蛋,白糖,洗衣粉等我們及時購買,保證了實驗的順利進(jìn)行。
3、嘗試社團(tuán)活動。
在創(chuàng)新工作會匯報會上,王局長提倡學(xué)校搞好社團(tuán)活動,恰逢我們教育辦也要求實施社團(tuán)活動,豐富學(xué)生生活。我校在原有藝術(shù)社團(tuán)的基礎(chǔ)上,成立了以學(xué)習(xí)研究,書法,體育相關(guān)方面社團(tuán),并制定了相應(yīng)的計劃和落實方案,旨在通過社團(tuán)活動豐富學(xué)生生活,激發(fā)學(xué)生對學(xué)校生活的熱愛。
六、做好黨務(wù),工會,團(tuán)隊,后勤,藝術(shù)教育工作是前提。
1、繼續(xù)加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè),發(fā)揮黨員干部的先鋒帶頭作用;繼續(xù)探索基層支部建設(shè),加強(qiáng)基層組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。加強(qiáng)入黨積極分子的培養(yǎng)和考驗,將成熟的同志吸收到組織中來。本學(xué)年經(jīng)過組織考驗,全體黨員無記名投票,趙慧玲通知被納新為中共預(yù)備黨員,秦天藝同志正式轉(zhuǎn)為中共黨員,為我校黨組織增添了新生力量。
2、充分發(fā)揮工會工作的優(yōu)勢,積極解決廣大教職工的訴求;充分發(fā)揮工會組織的監(jiān)督和保障作用,使學(xué)校工作在有效監(jiān)督下健康,科學(xué)發(fā)展。積極聽取廣大教職工的意見和建議,關(guān)注教職工的關(guān)切。積極進(jìn)行困難教職工和弱勢教職工的救助,讓教職工感受學(xué)校的溫暖。工會按計劃組織教職工拔河比賽,跳大神比賽等活動,在愉悅教職工身心的同時,促進(jìn)教師健康,增強(qiáng)級部凝聚力。
3、團(tuán)隊工作事關(guān)對學(xué)生的思想教育和初步世界觀、人生觀的形成,因此,團(tuán)委以活動為載體,以重要節(jié)日為節(jié)點開展及時的教育,讓學(xué)生感覺到團(tuán)組織的關(guān)心和愛護(hù)。同時,團(tuán)委做好了新團(tuán)員的納新工作,引導(dǎo)團(tuán)員積極向組織靠攏,樹立初步的人生觀。
4、后勤工作是學(xué)校工作的重要組成部分,是學(xué)校教育教學(xué)工作的保障。后勤人員樹立“服務(wù)”的思想,為學(xué)生,為老師做好切實的服務(wù)工作,為前勤創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。同時做好財務(wù)財產(chǎn)的清查、管理、登記入冊工作,切實實行規(guī)范化管理,杜絕學(xué)校公共財產(chǎn),資源的浪費和流失。
5、藝術(shù)教育工作是對學(xué)生美育教育的重要途徑,學(xué)校在少年宮的統(tǒng)一安排下,結(jié)合教育辦工作計劃和學(xué)校具體實際開展各項工作。合唱比賽獲得xx區(qū)第二名的好成績,古箏社團(tuán)榮獲xx區(qū)二等獎。在少年宮藝術(shù)教育視導(dǎo)中,我校教師的工作,我校社團(tuán)活動得到了較高的評價。
6、省規(guī)復(fù)評工作。
這是本學(xué)期的一項重要工作,我們成立專門的工作小組,對學(xué)校的財務(wù)、財產(chǎn),設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行細(xì)致的檢查,清理,做到現(xiàn)有的用好,管好。同時集中人力對學(xué)校的各類檔案進(jìn)行集中整理,歸檔。另外,對學(xué)校所缺的設(shè)施設(shè)備,我們一方面積極爭取資金進(jìn)行必要的購置,一方面爭取上級主管部門的資助?,F(xiàn)在,我們的綜合體育館集籃球、乒乓球、羽毛球設(shè)施于一體,完全能承擔(dān)相應(yīng)的比賽和訓(xùn)練。在省規(guī)預(yù)評中得到市局領(lǐng)導(dǎo)的肯定。雖然省規(guī)復(fù)評我們沒有被抽到,但是我們的各項措施和管理的確上了一個臺階。
七、存在問題。
1、資金問題仍然是困擾學(xué)校發(fā)展的大問題。現(xiàn)在學(xué)校仍欠外債1000余萬元,因為街鎮(zhèn)調(diào)整等原因,還款日期很難確定,導(dǎo)致債權(quán)人情緒激動,影響學(xué)校正常教學(xué)秩序。
同時學(xué)校公用經(jīng)費用來還債,導(dǎo)致學(xué)校的正常辦公,設(shè)施物品采購困難,影響學(xué)校教學(xué)。
2、師資緊缺是學(xué)校發(fā)展隱患。近年來,教師身體發(fā)病率呈年輕化趨勢,導(dǎo)致很多年富力強(qiáng)的老師因身體原因而無法工作。新分配來的老師因兩地分居,結(jié)婚生子等問題工作極不穩(wěn)定,再加上很多農(nóng)村優(yōu)秀教師“入城”,是學(xué)校教師捉襟見肘。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作總結(jié)篇二
年初以來,我們按照市委創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型領(lǐng)導(dǎo)班子的要求,按照“三個代表”重要思想和《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》的要求,通過走訪座談,下發(fā)調(diào)查問卷,召開專題民主生活會等形式,認(rèn)真查找了鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子存在的思想解放的程度不夠深、學(xué)習(xí)的風(fēng)氣不夠濃、創(chuàng)業(yè)的合力不夠強(qiáng)、干部的作風(fēng)轉(zhuǎn)變不夠?qū)嵉葐栴},在深刻查找問題的基礎(chǔ)上,提出了在全縣鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子中開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)業(yè)型的領(lǐng)導(dǎo)班子活動。在活動中,我們分別在農(nóng)村和城鎮(zhèn)各選擇一個黨委作為試點,并在總結(jié)試點經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,制定了全縣“三型”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動方案,明確了“三型”領(lǐng)導(dǎo)班子的內(nèi)涵和標(biāo)準(zhǔn),使創(chuàng)建活動在全縣推開。為了推動活動的有效開展,部領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)部內(nèi)干部分片包點,深入基層調(diào)查研究,指導(dǎo)工作,經(jīng)常聽取創(chuàng)建活動情況的匯報,確保了創(chuàng)建活動的順利進(jìn)行,取得了一定實效。
1、著力提高了各級班子成員的創(chuàng)業(yè)素質(zhì)和創(chuàng)業(yè)意識。在“三型”班子創(chuàng)建過程中,我們把學(xué)習(xí)型班子建設(shè)作為提高領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的關(guān)鍵來抓。一方面提高鄉(xiāng)局級班子的理論、業(yè)務(wù)素質(zhì)。開展了學(xué)政策、學(xué)理論、學(xué)經(jīng)濟(jì)、學(xué)典型、學(xué)業(yè)務(wù)的“五學(xué)”活動和爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子、爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)干部的“雙爭”活動。在活動中,通過采取集中辦班學(xué)習(xí)、請專家教授講課、外埠培訓(xùn),以及選送干部到高校進(jìn)修深造等形式,提高鄉(xiāng)局級班子的理論水平。選派了70名干部到東北農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)習(xí)深造。在縣內(nèi)舉辦假日專題講座6期,舉辦各類培訓(xùn)班12期,全年培訓(xùn)干部達(dá)到人以上。另一方面,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的創(chuàng)業(yè)發(fā)展意識。在全縣先后開展了“全市大發(fā)展,我們怎么辦?;綏棱要發(fā)展,我們做什么?”以及在鄉(xiāng)村班子中開展的“怎樣做新時期合格稱職的鄉(xiāng)村干部”大討論活動。在活動中,鄉(xiāng)(局)村兩級班子通過與先進(jìn)對標(biāo),查找了工作差距,認(rèn)清了工作位次,明確了主攻方向,解決了鄉(xiāng)局級班子在思想觀念、精神狀態(tài)、發(fā)展環(huán)境等方面存在的問題。在組織大討論的基礎(chǔ)上,派出干部參與了市委組織的赴大慶、安達(dá)、肇東等地的考察學(xué)習(xí)活動,學(xué)習(xí)活動結(jié)束后,對外地發(fā)展經(jīng)濟(jì)的經(jīng)驗認(rèn)真加以總結(jié),傳達(dá)到基層,從而使鄉(xiāng)局級班子成員開拓了視野,拓寬了思路,增強(qiáng)了加快發(fā)展的責(zé)任感和緊迫感,使鄉(xiāng)局級班子的思想觀念進(jìn)一步更新,封閉、自卑、自滿的思想被打破,在全縣上下形成了“不發(fā)展就沒有出路”的思想共識。
2、開展系列活動,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部群眾觀念和服務(wù)意識。在工作中,我們結(jié)合工作實際,通過載體引導(dǎo)干部去深入基層、體察民情、訪貧問苦,為群眾辦實事辦好事,使群眾得到實惠。一是開展了領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層抓落實活動。3月份,縣委主要領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)調(diào)查組深入到閣山鄉(xiāng)三合村進(jìn)行蹲點調(diào)研,通過住在村吃在戶、座談討論、入戶走訪,為群眾理清了發(fā)展思路,并召集工作部門現(xiàn)場辦公,有效解決了諸如攤派烤煙費用、農(nóng)村學(xué)校辦學(xué)條件差等20多個問題。同時,縣委出臺了《領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層抓落實工作意見》,要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部要大下基層,為基層為群眾辦實事、辦好事,使“干部受教育,群眾得實惠”這一思想在活動中得到充分體現(xiàn)。二是開展了扶貧解困活動。制定了《轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)干部作風(fēng),推進(jìn)扶貧解困工作意見》,明確了扶貧解困活動的內(nèi)容和要求,確定了包扶貧困村和貧困戶、城鎮(zhèn)“一幫一”、“再就業(yè)援助”等10項扶貧解困活動。并按照盛市委的要求,開展了10項利民活動?;顒又校骷夘I(lǐng)導(dǎo)干部深入到弱勢群體家中,訪貧問苦,體察民情,真包實扶,為群眾辦了一些實事好事。春耕期間,全縣副科級以上干部捐資捐物近百萬元。第一輪的城市“一幫一”扶貧解困工作收效良好,有35戶城鎮(zhèn)特困戶實現(xiàn)了脫貧。洪澇災(zāi)害后,各級干部又積極深入到弱勢群體家中,幫助災(zāi)民抗災(zāi)自救,實現(xiàn)了全縣受災(zāi)群眾都有糧吃、有衣穿、有房注不挨凍、子女不失學(xué)。在活動中,全縣各級領(lǐng)導(dǎo)干部共籌集了200多萬元的`扶貧解困資金,解決了近3000戶城鄉(xiāng)弱勢群體的溫飽問題。三是開展了信訪會戰(zhàn)。把解決群眾觀注的熱點難點問題作為化解干群矛盾,密切黨群干群關(guān)系的主要途徑,開展了信訪會戰(zhàn)。由縣信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一指揮,全縣集中會戰(zhàn)。信訪會戰(zhàn)期間,共接待群眾來信來訪512件,短期內(nèi)解決率達(dá)95%以上,短期未解決的,制定了相應(yīng)的解決措施。通過信訪會戰(zhàn),進(jìn)一步增強(qiáng)了干部的群眾觀念和解決實際問題的本領(lǐng),增近了與群眾的感情,密切了黨群干群關(guān)系。
3、實行目標(biāo)管理,形成領(lǐng)導(dǎo)干部創(chuàng)業(yè)合力。我們通過建立激勵約束機(jī)制,引導(dǎo)干部思大局、謀大事、創(chuàng)大業(yè)。一是建立創(chuàng)業(yè)干事的責(zé)任機(jī)制。我們把鄉(xiāng)局級班子按產(chǎn)業(yè)和戰(zhàn)線分工,明確相應(yīng)的責(zé)任,量化目標(biāo),落實任務(wù),規(guī)定時限,對不能按期完成目標(biāo)的,按責(zé)任大小,做免職、待崗、誡勉談話處理。二是建立政績考核機(jī)制。根據(jù)量化的目標(biāo),制定了考核標(biāo)準(zhǔn)。提出了“一個班子,一個目標(biāo);一項工作,一個標(biāo)準(zhǔn);一項考核,一套制度”的考評機(jī)制,在全縣實行了大目標(biāo)管理。成立了考核辦公室,做到常年性工作定期考核,階段性工作一步一考核,臨時性工作隨機(jī)考核。同時,為每一個班子和班子成員建立了政績檔案,將招商引資情況、結(jié)構(gòu)調(diào)整情況、發(fā)展個體經(jīng)濟(jì)情況、社會穩(wěn)定情況、黨員服務(wù)區(qū)建設(shè)以及“三型”班子建設(shè)情況等記錄其中,做為考核的重要標(biāo)準(zhǔn),形成了以目標(biāo)論英雄,靠實績定取舍的工作導(dǎo)向,激發(fā)了鄉(xiāng)局級班子創(chuàng)大業(yè)的干勁。目前,全縣招商引資工作取得了豐碩成果。引進(jìn)超過500萬元的項目10項。如引進(jìn)益民集團(tuán)投資3000萬元,對縣第一百貨商店、第六百貨商店進(jìn)行改造,建起了1.6萬平方米的現(xiàn)代化購物廣場;引進(jìn)金都集團(tuán)的城鎮(zhèn)供熱項目以及稻米加工、木材烘干等項目都已陸續(xù)投產(chǎn)達(dá)產(chǎn),拉動了綏棱經(jīng)濟(jì)的增長幅度。三是建立新的選人用人機(jī)制。我們通過建立選人用人機(jī)制,把能創(chuàng)業(yè)、會創(chuàng)業(yè)的干部選拔進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子,把整事的、誤事的干部調(diào)整出領(lǐng)導(dǎo)班子,從而提高了領(lǐng)導(dǎo)班子的創(chuàng)業(yè)能力。在選拔任用干部上,按照《條例》的要求,堅持做到“三個不用”即政治上不成熟的不用,政績平平的不用,得不到絕大多數(shù)群眾擁護(hù)的不用。將12名政治素質(zhì)好、工作實績突出、有發(fā)展?jié)摿?、群眾公認(rèn)的年輕干部充實到鄉(xiāng)局級班子主要領(lǐng)導(dǎo)崗位。并針對一些班子成員責(zé)任心不強(qiáng),工作不前不后,當(dāng)“太平官”,嚴(yán)重影響班子整體創(chuàng)業(yè)功能的問題,加大了對不勝任現(xiàn)職干部的調(diào)整力度,給真正干事的騰位置、倒空間,樹立了正確的用人導(dǎo)向,使跑官要官買官的沒了市場,讓實干苦干的干部有了奔頭,為真正能干事的干部有了更廣闊的用武之地,調(diào)動了鄉(xiāng)局級班子想事干事的積極性,形成了干部想事業(yè)、創(chuàng)業(yè)績的工作導(dǎo)向,推動了縣域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。預(yù)計全年國內(nèi)生產(chǎn)總值可實現(xiàn)150969萬元,財政收入實現(xiàn)5400萬元,農(nóng)民人均純收入可達(dá)1100元。
4、建立與“三型’班子建設(shè)相配套的工作制度。通過建立制度,來規(guī)范“三型”領(lǐng)導(dǎo)班子的開展,確保“三型”班子創(chuàng)建活動的有序進(jìn)行。一是建立責(zé)任制度。從上到下建立了創(chuàng)建“三型”班子目標(biāo)責(zé)任制,將“三型”班子建設(shè)的目標(biāo)分解細(xì)化,責(zé)任到人,保障了創(chuàng)建活動的有序進(jìn)行。二是建立督查制度。定期對全縣“三型”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動進(jìn)行督辦檢查,每季度進(jìn)行抽查,半年進(jìn)行集中檢查。通過檢查,總結(jié)經(jīng)驗,培養(yǎng)典型,查找問題。并將檢查結(jié)果在全縣范圍內(nèi)進(jìn)行通報,對開展創(chuàng)建活動好的單位和部門進(jìn)行表揚(yáng),差的提出批評,形成了創(chuàng)建“三型”班子活動的輿論氛圍和導(dǎo)向。三是建立考評獎懲制度。按照“三型”班子創(chuàng)建的目標(biāo)要求,制定了量化標(biāo)準(zhǔn)和具體的檢查考評辦法,堅持嚴(yán)格檢查、嚴(yán)格考核、嚴(yán)格獎懲,推動了創(chuàng)建工作的深入開展。
二、切實加強(qiáng)了民主集中制建設(shè)。
1、提高各級領(lǐng)導(dǎo)干部對民主集中制重要性的認(rèn)識。按照市委組織部的要求,我們組織有關(guān)人員對基層貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨地方委員會工作條例(試行)》的情況進(jìn)行了檢查,認(rèn)真查找問題,制定相應(yīng)整改措施。并采取了集中培訓(xùn)、要求分散自學(xué)的辦法,組織各級領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨地方委員會工作條例(試行)》,每名領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)筆記達(dá)3千字以上,撰寫1篇以上研討文章,提出了有利于加強(qiáng)民主集中制建設(shè)的意見和建議。同時,組織領(lǐng)導(dǎo)干部觀看了李真、慕綏新等違反民主集中建設(shè)的警示片,提高了領(lǐng)導(dǎo)干部對貫徹執(zhí)行民主集中制重要性的認(rèn)識。
2、實行了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委重大問題決策票決制。在縣委常委會重大問題決策票決制取得成效的基礎(chǔ)上,今年將重大問題無記名投票表決制向基層延伸,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委全面推行了重大問題票決制。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,制定了方案,對票決制的規(guī)則、項目、程序等進(jìn)行了明確規(guī)定,確保了票決制的順利進(jìn)行。在后備干部調(diào)整中,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委通過票決制的辦法,對后備干部進(jìn)行了民主推薦,提高了后備干部的質(zhì)量。
3、健全和完善了鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子議事程序和議事規(guī)則。我們針對部分鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子存在一言堂的現(xiàn)象,健全和完善了鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子議事程序和議事規(guī)則,明確了鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子議事的程序,議事的內(nèi)容。規(guī)則下發(fā)后,又派出了檢查組,對基層貫徹執(zhí)行議事規(guī)則的情況進(jìn)行了檢查,從檢查看,鄉(xiāng)局級班子都能夠按照要求集體議事,達(dá)到了“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的要求,提高了決策的民主化、科學(xué)化,加強(qiáng)了鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié),增強(qiáng)了鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
4、嚴(yán)格了縣鄉(xiāng)兩級領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度。我們對領(lǐng)導(dǎo)干部的所屬支部進(jìn)行了調(diào)整,規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)干部參加組織生活的形式和內(nèi)容。并對領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活情況進(jìn)行了檢查,確保了領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活有效開展。
5、進(jìn)一步完善了民主生活會制度和程序。對鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會實行了質(zhì)量評估,有效解決了民主生活會流于形式,質(zhì)量不高的問題,提高了民主生活會的質(zhì)量。
三、加強(qiáng)了后備干部隊伍建設(shè)。
1、認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹了《黨政領(lǐng)導(dǎo)班子后備干部工作規(guī)定》精神。中共中央辦公廳頒布的《黨政領(lǐng)導(dǎo)班子后備干部工作規(guī)定》下發(fā)后,我們高度重視,采取了相應(yīng)的措施,認(rèn)真貫徹執(zhí)行。組織了縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部、組工干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了《決定》。在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)班子后備干部工作規(guī)定》的要求,結(jié)合我縣實際,制定了《綏棱縣后備干部管理工作意見》,對后備干部的管理,提出了明確要求,規(guī)范了后備選拔、任用、監(jiān)督程序。
2、對后備干部隊伍進(jìn)行了調(diào)整。按照科級后備干部動態(tài)管理的要求,對后備干部進(jìn)行了年度調(diào)整,確定正科級后備干部117名,副科級后備干部262名,年齡、文化、專業(yè)等達(dá)到了規(guī)定比例要求。
3、加強(qiáng)了對后備干部的培養(yǎng)鍛煉。對后備干部建立了“一幫一”幫帶對子,向后備干部傳授技術(shù)、傳授經(jīng)驗。并對部分后備干部進(jìn)行了崗位輪換,在一個崗位工作滿兩年,并且熟悉該崗位工作的后備干部進(jìn)行了輪崗鍛煉,讓后備干部多熟悉一些技能,提高后備干部的成熟速度。同時,選派了76名后備干部深入到農(nóng)村支援抗災(zāi)、自救,選派2名干部到信訪辦掛職鍛煉,選派了53名后備干部包扶flg習(xí)練人員,使后備干部在急、難、險中得到鍛煉。
4、加強(qiáng)了對選調(diào)生的教育管理。制定下發(fā)了《綏棱縣關(guān)于加強(qiáng)選調(diào)生培養(yǎng)教育管理情況的意見》,為選調(diào)生建立了專門檔案,落實了單位一把手作為培養(yǎng)人,對選調(diào)生進(jìn)行了考察考核。10月份,組織召開了省派大學(xué)座談會,交流思想,互相學(xué)習(xí),促其盡快成熟。
在市委組織部組織指導(dǎo)組的指導(dǎo)下,我們按照規(guī)定的程序和要求,認(rèn)真做好了縣委、紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)班子換屆選舉工作,使人選和程序都符合規(guī)定的要求,配齊配強(qiáng)了“兩委”領(lǐng)導(dǎo)班子。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作總結(jié)篇三
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子自組建以來,班子成員具有較高的政治素養(yǎng)、學(xué)歷水平和專業(yè)能力。專業(yè)結(jié)構(gòu)、能力結(jié)構(gòu)搭配合理。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子得到教師們認(rèn)可,工作不斷進(jìn)步。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員通過校務(wù)辦公會和黨員活動日,牢固樹立法制觀念,做到依法治校,依法執(zhí)教。提高了自身的思想素質(zhì)和管理水平,在政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)上不斷提高,愛崗敬業(yè)的自覺性不斷增強(qiáng)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子注重團(tuán)結(jié)協(xié)作。做到工作密切配合,處處發(fā)揮表率作用。工作中堅持民主集中制,做到科學(xué)決策。評優(yōu)、評模、職稱晉升和聘任等,實行公平、公開的原則。對全體教師從德、能、績、勤、廉等幾面進(jìn)行綜合考評量。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子深入教育教學(xué)一線,與廣大教師廣泛交流,調(diào)查研究,真心實意地為學(xué)生、為教職工辦實事,教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高,綜合教學(xué)管理水平名列農(nóng)村中學(xué)前列。學(xué)校大力開展廉潔教育,加強(qiáng)廉政建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭承諾廉潔從教,接受全體師生和社會的監(jiān)督,實行校務(wù)公開。但領(lǐng)導(dǎo)班子的服務(wù)意識有待加強(qiáng),服務(wù)方式有待多樣化,教育教學(xué)理念和管理水平有待進(jìn)一步提高。
深入細(xì)致和加強(qiáng)。*校長狠抓教學(xué)工作大膽進(jìn)行教學(xué)改革,課堂教學(xué)效率穩(wěn)步提高。但素質(zhì)教育的教育理念還沒有充分落實到實處,以人為本的教學(xué)理念還有待提高。*校長工作積極熱情主動,處處起模范帶頭作用,深得同事們的一致好評。但現(xiàn)化科學(xué)高效的管理經(jīng)驗有待提高,服務(wù)意識有待進(jìn)一步加強(qiáng),以適應(yīng)時代的需要。但是,有區(qū)教育局的正確領(lǐng)導(dǎo),有學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)協(xié)作,有全體教師的大力配合,我們一定會逐步提高,把學(xué)校工作做精、做細(xì)、做強(qiáng),努力開創(chuàng)教育教學(xué)新局面。
(三)下一步的措施。
今后,我們在做好管理工作的同時,積極學(xué)習(xí)先進(jìn)的教學(xué)理論和現(xiàn)代化的教學(xué)手段。深入思考、研究學(xué)校改革和發(fā)展問題,努力提高自已的管理水平、管理藝術(shù);大膽培養(yǎng)班子成員的管理能力,提高學(xué)校整體的管理水平。同時,對班子成員嚴(yán)格要求、增強(qiáng)服務(wù)意識,成為“和諧、奉獻(xiàn)、學(xué)習(xí)”的團(tuán)隊。在教學(xué)方面,加強(qiáng)家校結(jié)合,形成家校教育合力。轉(zhuǎn)變教育觀念,樹立服務(wù)意識,做全體教師的貼心人,做全體學(xué)生健康成長的引導(dǎo)者,使學(xué)校管理上水平,上臺階,爭一流。
*****初級中學(xué)。
二〇一八年一月。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作總結(jié)篇四
縣直機(jī)關(guān)工委:
按照《xx縣委辦公室關(guān)于印發(fā)〈xx縣各級領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部制度建設(shè)工作方案〉的通知》(廣辦發(fā)〔〕2號)文件要求,我鎮(zhèn)精心組織、周密部署、采取有力措施全力推進(jìn)xx鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部制度建設(shè)工作,已進(jìn)入制度建設(shè)階段,現(xiàn)將情況匯報如下:
1.開展情況。
通過深入調(diào)查研究、走訪、座談等方式,認(rèn)清當(dāng)前本鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)狀況,找準(zhǔn)存在的突出問題,有針對性地提出相關(guān)改進(jìn)措施。至目前,我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子現(xiàn)行制度20個,其中執(zhí)行效果好的制度共17個;需要建全完善的制度12個,其中已建全完善制度10個;村領(lǐng)導(dǎo)班子現(xiàn)行制度16個,執(zhí)行效果好的制度14個,需要建立完善制度2個,其中已建全完善制度2個;村小組現(xiàn)行制度3個,需要建立完善制度1個,并已完善。
2.存在的問題。
當(dāng)前我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)雖然取得了一定的成績,但還存在以下問題:一是現(xiàn)行制度梳理不夠全面;二是班子部分存在的問題抓得不夠準(zhǔn),不夠全面;三是針對存在的問題,建立和完善制度、創(chuàng)新制度建設(shè)方面做的'還不夠;四是鄉(xiāng)鎮(zhèn)人少事多,制度建設(shè)工作的進(jìn)度相對較為緩慢。
3.解決問題的對策及下步打算。
一是在前期梳理的基本上,進(jìn)一步結(jié)合本鎮(zhèn)實際,再進(jìn)行一次深入分析和研究。主要看現(xiàn)行內(nèi)部制度是否完善,是否具有操作性,是否適應(yīng)新形勢和新要求,并重點查找現(xiàn)行制度中還缺少哪些必要的制度,哪些制度需要修訂完善,哪些制度需要及時廢止,切實做好規(guī)章制度的廢、改、立工作;二是抓好全面推進(jìn)、完善制度階段工作。重點抓好需要制度建立完善,總結(jié)實踐中的好經(jīng)驗、好做法,及時提煉上升為長效機(jī)制,篩選出最有效、最管用的制度,分類型匯編成冊;采取召開座談會、書面、網(wǎng)上征求意見等形式,廣泛聽取各級組織、相關(guān)職能部門和干部群眾的意見建議并積極修改完善,確保制度內(nèi)容的合法性和程序的規(guī)范性。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作總結(jié)篇五
本年度,按照____學(xué)院要求,結(jié)合我校實際情況,制定了我校召開民主生活會的實施方案,進(jìn)一步做好了會前的準(zhǔn)備工作。組織中層以上的領(lǐng)導(dǎo)干部以及全體黨員同志學(xué)習(xí)了黨的____大和____屆三中、
四中全會。
精神、學(xué)習(xí)中央關(guān)于嚴(yán)格黨內(nèi)生活的有關(guān)規(guī)定以及黨員干部廉潔從政若干準(zhǔn)則。組織黨性知識理論考試。組織召開全體黨員民主生活會。組織全體黨員填寫《____學(xué)院第二附屬小學(xué)踐行群眾路線教育實踐活動目標(biāo)任務(wù)》表。
1、為規(guī)范辦學(xué)行為,制定了“關(guān)于加強(qiáng)師德建設(shè)、改進(jìn)工作作風(fēng)”以及“關(guān)于聘任行風(fēng)監(jiān)督員的”有關(guān)規(guī)定。設(shè)立行風(fēng)建設(shè)監(jiān)督舉報電話、電子郵箱,使信息渠道暢通,主動接受社會的監(jiān)督。
2、召開全體教師會議,傳達(dá)教育部《關(guān)于違反職業(yè)道德的處理辦法》、《關(guān)于禁止在學(xué)校禁煙的通知》、《關(guān)于嚴(yán)禁教師違規(guī)收受學(xué)生及家長禮品禮金等行為的規(guī)定》以及____市委《關(guān)于違規(guī)操辦“升學(xué)宴”“謝師宴”》、《____市委書記李【人名】同志黨課對教體系統(tǒng)的要求”》等事宜的通知精神。進(jìn)一步明確我校師德師風(fēng)建設(shè)的工作要求。
3、與全體教師簽訂了《“踐行優(yōu)良師德師風(fēng)?爭做人民滿意教師”活動保證書》。
4、成立了師德師風(fēng)紀(jì)檢督察工作小組。每周根據(jù)紀(jì)檢督察內(nèi)容進(jìn)行抽查,根據(jù)抽查情況制作紀(jì)檢督察簡報,及時公布通報,起到了改進(jìn)工作作風(fēng)的目的,切實加強(qiáng)對師德師風(fēng)建設(shè)的工作機(jī)制。
(一)做好送溫暖工程,維護(hù)職工利益。
1、對生病的教職工以及老人組織有關(guān)人員去看望。
2、組織對35歲以上的教職工進(jìn)行健康查體,并對育齡女職工定期體檢。
3、組織教職工開展“愛心一日捐”活動。
4、組織“三八”節(jié)慶?;顒?,開展了健身趣味活動比賽,度過了健康、快樂的時光,感受到節(jié)日的喜悅。
5、在重陽節(jié)期間組織退休教師召開座談會。
6、成立了教工食堂。
7、針對老師反映宿舍區(qū)供暖問題,協(xié)調(diào)修繕人員進(jìn)行管道改造維修。
(二)積極推進(jìn)學(xué)校民主建設(shè),發(fā)揮其監(jiān)督作用。
1、做好校務(wù)公開。對學(xué)校校務(wù)管理、重要文件、重大事項、科室工作以及校委會成員、中層科室的周工作情況及時公示。
2、組織中層科室考評。每學(xué)期末組織考評小組根據(jù)各科室工作目標(biāo)要求,結(jié)合平時工作實績對各科室進(jìn)行考評。做到了公平、公正、客觀的評價原則,根據(jù)考評情況提出建議和意見。
3、組織師生、家長問卷調(diào)查。學(xué)期初組織工會委員到各級部、科室座談了解,征求各方面的意見,并將反映的意見組織分管同志進(jìn)行答復(fù),并督促落實。期末組織學(xué)生、家長問卷調(diào)查、召開家長座談會,及時把意見反映給學(xué)校。
4、參與學(xué)校各項評優(yōu)評先工作、參與學(xué)校重大項目招標(biāo)、加班以及重大項目的支出等項目的審計工作。
(三)組織文體活動,豐富職工文化生活。
組織了教職工乒乓球、投球、跳繩以及拔河賽。與曲師實習(xí)學(xué)生的籃球比賽;參加了濟(jì)寧學(xué)院組織的乒乓球比賽,并取得了全體第八名的成績。
1、每周主持召開校本教研活動,充分利用活動時間進(jìn)行教學(xué)策略的研究;走進(jìn)課堂,跟蹤教學(xué)環(huán)節(jié)的實施情況;召開教師座談會,反饋聽課情況,并及時提出教學(xué)改進(jìn)意見。
2、利用學(xué)科特點加強(qiáng)對學(xué)生進(jìn)行思想教育,激發(fā)他們的學(xué)習(xí)積極性,與每一個學(xué)生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關(guān)系,關(guān)心每一個學(xué)生,開發(fā)每一個學(xué)生的潛在優(yōu)秀品質(zhì)。
1、進(jìn)一步深入群眾,聽取工作中的意見或建議。
2、集思廣益,豐富工會活動的形式,多組織一些受大家歡迎的活動。
3、工作思考還需更細(xì)致周到,著力思考如何在凝心聚力方面發(fā)揮作用。
1、樹立開拓創(chuàng)新精神,保證工作中的活力,提高管理水平。
2、多深入基層,加強(qiáng)與群眾的溝通。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作總結(jié)篇六
豐收中心學(xué)校。
2014年10月10日,教育局組織召開了全旗學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍建設(shè)工作會議。會議上,宣讀了教育局《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍建設(shè)的實施意見》,高局長和旗政府田旗長都做了重要講話。會后,我中心校專門召開班子會研究如何貫徹落實會議精神,如何抓好領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍建設(shè)。經(jīng)過認(rèn)真學(xué)習(xí)《實施意見》和領(lǐng)導(dǎo)講話,中心校班子成員又進(jìn)行了充分討論,同時結(jié)合《實施意見》中“學(xué)校班子建設(shè)的主要任務(wù)和政策措施”,我們確立了“強(qiáng)化五種意識做好五個表率建設(shè)‘五好’班子”的工作思路和目標(biāo)。即“強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識,做勤奮好學(xué)的表率,建設(shè)政治素質(zhì)好的學(xué)習(xí)型班子;強(qiáng)化發(fā)展意識,做干事創(chuàng)業(yè)的表率,建設(shè)工作業(yè)績好的開拓型班子;強(qiáng)化宗旨意識,做勤政為民的表率,建設(shè)服務(wù)師生好的務(wù)實型班子;強(qiáng)化廉潔意識,做克己奉公的表率,建設(shè)作風(fēng)形象好的清廉型班子;強(qiáng)化責(zé)任意識,做發(fā)揚(yáng)民主的表率,建設(shè)團(tuán)結(jié)協(xié)作好的和諧型班子?!苯粋€月來,我們以加強(qiáng)班子成員執(zhí)行力建設(shè)為重點,開展了“‘五好’班子”創(chuàng)建活動,取得了比較顯著的成效,確保了全鄉(xiāng)學(xué)校教育改革和發(fā)展的順利進(jìn)行。
一、以建設(shè)學(xué)習(xí)型班子為理念,促進(jìn)水平提高強(qiáng)素質(zhì)。
2、推進(jìn)了學(xué)習(xí)型班子建設(shè)。中心學(xué)校根據(jù)當(dāng)前政治理論學(xué)習(xí)的重要性,要求班子成員每人都要制定學(xué)習(xí)計劃,明確學(xué)習(xí)內(nèi)容,同時規(guī)定了學(xué)習(xí)時間,確保了組織、人員、措施“三到位”,并要求學(xué)校中層以上黨員干部通過先學(xué)一步、多學(xué)一點、學(xué)深一些,不斷提高理論素養(yǎng)和知識素養(yǎng),努力做重視學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)的表率,帶動全鄉(xiāng)黨員干部教師形成良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。
3、推進(jìn)了業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)提高。學(xué)校班子成員都要具有一定的專業(yè)技術(shù)專長,在加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)的同時,中心學(xué)校還針對班子成員的專業(yè)特長和分管工作,決定從明年起為每位成員訂閱管理及教學(xué)雜志,并購買教育專著,組織撰寫教學(xué)或管理論文,積極外派參加各類培訓(xùn)交流,以提高對工作的引領(lǐng)能力。
二、以建設(shè)開拓型班子為動力,促進(jìn)工作創(chuàng)新謀發(fā)展。
1、倡導(dǎo)了“一條”規(guī)矩,即“凡事從領(lǐng)導(dǎo)做起”。中心學(xué)校要求班子成員以身作則,率先垂范,身體力行,在干部中講正氣,樹新風(fēng),做模范。具體做到“六個表率”,即做學(xué)習(xí)理論、科學(xué)管理的表率,切實提高班子的理論水平和領(lǐng)導(dǎo)能力;做注重實際、務(wù)實創(chuàng)新的表率,要求按照“實干就是能力,落實就是水平”的原則干事創(chuàng)業(yè),不搞花架子,并在工作思路上先人一步、工作舉措上超人一招、工作成績上高人一籌;做深入基層、帶頭干事的表率,要求班子成員把深入基層調(diào)研、檢查指導(dǎo)工作作為常規(guī)工作抓實抓好;做大公無私、顧全大局的表率;做遵紀(jì)守法、勤政廉政的表率,要求模范遵守上級各項規(guī)定,堅決杜絕領(lǐng)導(dǎo)班子成員違紀(jì)違規(guī)的問題發(fā)生;做民主團(tuán)結(jié)、艱苦創(chuàng)業(yè)的表率。
2、推行了“一項”制度,即領(lǐng)導(dǎo)班子一線工作制度。為發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子工作上的帶頭作用,倡導(dǎo)務(wù)實的工作作風(fēng),中心學(xué)校堅持重心下移,要求班子成員無論是在教學(xué)、管理、服務(wù)上,還是在各項專項工作中,事必躬親,直接指導(dǎo),一線解決實際問題,在干部群眾中樹立了求真務(wù)實的工作形象。
3、強(qiáng)化了“一個”機(jī)制,即選人用人機(jī)制。中心學(xué)校進(jìn)一步健全了干部選拔任用工作機(jī)制,在堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的選拔原則的前提下,開展了說老實話、辦老實事、用老實人的活動,提出了“讓實干者得實惠,讓老實人不吃虧”的選人用人理念。半年多來,已將3名口碑好、能干事、默默奉獻(xiàn)的干部選拔到了豐收中學(xué)中層領(lǐng)導(dǎo)崗位,優(yōu)化了用人環(huán)境,為老實、肯干的優(yōu)秀人才脫穎而出創(chuàng)造了條件,進(jìn)一步促進(jìn)了干部愛崗敬業(yè)。
三、以建設(shè)效能型班子為重點,促進(jìn)團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)增效率。
中心校一班人注重堅持民主集中制,堅持實行集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度?!耙话咽帧弊⒅匕l(fā)揮政治上的導(dǎo)向作用、民主上的表率作用、工作上的指導(dǎo)作用、團(tuán)結(jié)上的協(xié)調(diào)作用。班子其他成員按照各自的分工,創(chuàng)造性地開展工作,促進(jìn)了決策的民主化、科學(xué)化。由此,使班子成員之間的全局觀念、合作意識及整體合力得到了增強(qiáng),實現(xiàn)了工作效率、人際融洽和班子整體效能的最大化。
1、建立和完善了校長負(fù)責(zé)制,加強(qiáng)了集體領(lǐng)導(dǎo),提高了決策水平。班子成員中有明確的分工,層層落實,責(zé)任到人。完善了民主決策制度,重大決策事先調(diào)研,重大問題經(jīng)集體討論研究后,分工協(xié)作完成,重大改革措施、方案經(jīng)教代會表決通過后實施。
3、建立和完善了談心溝通制度。半年多來,中心校班子成員自覺樹立了團(tuán)結(jié)合作意識,日常工作堅持經(jīng)常碰頭、溝通情況、增進(jìn)共識。班子成員之間、班子成員與群眾之間經(jīng)常溝通了解,特別是“班長”在溝通感情上自覺發(fā)揮表率作用,有民主作風(fēng),豁達(dá)大度,開明處事,以人格的力量感召人心,以感情的力量溫暖人心,樹立了謙虛謹(jǐn)慎,嚴(yán)于律己,容人、幫人、與人為善的團(tuán)結(jié)形象,創(chuàng)造出了一個寬松、和諧、愉快、舒心的工作氛圍,使班子的整體合力得到了增強(qiáng)。
3、建立和完善了民主公開制。中心學(xué)校每周一召開工作例會,總結(jié)上周工作并安排部署本周重點工作。該公開的重大事項一律以公示形式按規(guī)定日期進(jìn)行公示,并要求各中小學(xué)定期召開教職工大會、教代會、民主生活會,較好的履行了民主集中的原則,調(diào)動了各方面的積極性,形成了愛校精神和凝聚力。
四、以建設(shè)務(wù)實型班子為目標(biāo),促進(jìn)關(guān)愛群眾聚民心。
一是班子成員深入一線做表率,主動承擔(dān)中心工作和難點項目的領(lǐng)導(dǎo)任務(wù);二是狠抓工作作風(fēng)建設(shè),班子成員帶頭堅持和職工群眾同學(xué)習(xí)、同工作、同活動、同待遇,為干部職工當(dāng)好遵規(guī)守紀(jì)的楷模。三是關(guān)心群眾聚民心。堅持以人為本,關(guān)心群眾,教職員工的無論是工作還是生活上的困難,只要找到中心學(xué)校,我們都竭盡全力幫助解決。這些溫暖人心的小舉動卻極大地調(diào)動了他們的工作積極性,并影響了全體教職工,促使他們?nèi)硇牡赝度牍ぷ鳌?BR> 五、以建設(shè)廉潔型班子為根基,促進(jìn)強(qiáng)化監(jiān)督樹形象。
1、強(qiáng)化制度建設(shè),堅持用制度約束人。半年多來,我中心校修訂完善了議事規(guī)則、黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制等,設(shè)立了舉報箱,召開了班子成員和黨員干部的民主生活會,通過開展批評與自我批評,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,促進(jìn)了黨內(nèi)生活有章可循,有據(jù)可依。嚴(yán)格了財經(jīng)紀(jì)律,重點完善了財務(wù)開支項目審定制度,規(guī)范了財務(wù)開支審批程序等。
2、加強(qiáng)民主監(jiān)督,形成完善的監(jiān)督機(jī)制。中心學(xué)校開展班子成員工作承諾制,形成了相互幫助、提醒、監(jiān)督的良好工作氛圍。完善校務(wù)公開制度,加強(qiáng)財務(wù)審查監(jiān)督,增設(shè)了群眾監(jiān)督員,完善了民主監(jiān)督制度。
通過“五好班子”的建設(shè)活動,我中心學(xué)校各項工作有了新的變化。一是學(xué)風(fēng)變濃。初步解決了以往學(xué)習(xí)形式單一、學(xué)習(xí)過程乏味、學(xué)習(xí)效果不明顯的問題,使學(xué)習(xí)活動更新穎,更活躍,促進(jìn)了干部鉆研業(yè)務(wù)、認(rèn)真學(xué)習(xí)風(fēng)氣的形成;二是作風(fēng)更實。通過開展“抓作風(fēng)建設(shè),促工作落實”系列活動,完善和落實各項工作制度,加強(qiáng)對各項中心工作的監(jiān)督檢查,促進(jìn)黨員干部主動履行工作職責(zé),工作作風(fēng)更加扎實,服務(wù)意識得到增強(qiáng);三是校風(fēng)更好。通過開展“五個基本”建設(shè)活動,利用黨員組織生活會、領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活等形式,剖析干部學(xué)習(xí)、工作、生活中存在的問題和問題根源,制定和落實整改方案等,確保了干部更加注重自身行為規(guī)范的建設(shè),班子建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)。
附加工作總結(jié)一篇,不需要的朋友下載后可以編輯刪除,謝謝。
第一篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政局上年工作總結(jié)和下年工作計劃。
2014年上半年,我局在縣財政局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以全面推行財政科學(xué)化精細(xì)化管理為目標(biāo),以開展黨的群眾褲線教育實踐活動為契機(jī),強(qiáng)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政基礎(chǔ)管理,抓好專項資金監(jiān)管,做到涉農(nóng)補(bǔ)貼資金及時、足額發(fā)放,現(xiàn)將今年前上半年工作總結(jié)和下半年工作計劃匯報如下:
一、上半年工作總結(jié)。
1、大力實施和完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政國庫集中支付工作,進(jìn)一步簡化程序,方便鄉(xiāng)鎮(zhèn)預(yù)算單位及時用款,得到了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)預(yù)算單位的肯定和好評。尤其是春節(jié)期間,資金支付量非常大,我局干部日夜加班,確保各單位資金及時支付。到目前共支付鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金81189萬元,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金國庫集中支付工作運行高效。
2、及時完成涉農(nóng)補(bǔ)貼資金“一卡通”發(fā)放工作。積極與財政局各業(yè)務(wù)股室及鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所溝通協(xié)調(diào),不斷提高涉農(nóng)補(bǔ)貼發(fā)放的及時性和準(zhǔn)確性。到目前已發(fā)放涉農(nóng)補(bǔ)貼“一卡通”資金18778萬元。同時,對2013年財政惠農(nóng)補(bǔ)貼資金結(jié)余情況進(jìn)行了認(rèn)真梳理,并向上級財政部門作了如實匯報。
3、認(rèn)真編報2013年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政基本信息報表。按照準(zhǔn)確、詳細(xì)、真實的原則,我局認(rèn)真編報了2013年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政基本信息報表,并按規(guī)定時間上報給市局。
4、積極配合相關(guān)部門調(diào)研村級資金管理和村級“三資”清理工作。2月份,我局抽出業(yè)務(wù)骨干,配合縣紀(jì)檢、審計、農(nóng)業(yè)、民政等部門對全縣村級資金管理情況進(jìn)行了調(diào)研;4月份又配合農(nóng)業(yè)局等單位對全縣村級“三資”進(jìn)行了清理,為下階段縣里制定相關(guān)政策提供了決策參考依據(jù)。
5、認(rèn)真實施鄉(xiāng)鎮(zhèn)新行政單位會計制度轉(zhuǎn)換工作。根據(jù)財政部要求,6月份組織了財政所人員參加的鄉(xiāng)鎮(zhèn)新會計軟件和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府收支賬務(wù)處理培訓(xùn),確保了行政單位新舊會計制度順利交接和平穩(wěn)過渡。
二、下半年工作計劃。
1、進(jìn)一步做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政國庫集中支付工作,做到規(guī)范操作,方便鄉(xiāng)鎮(zhèn)預(yù)算單位及時用款。2、進(jìn)一步做好涉農(nóng)補(bǔ)貼資金發(fā)放工作,做到發(fā)放安全及時,在全省位次排名繼續(xù)保持領(lǐng)先水平。
3、進(jìn)一步提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政科學(xué)化精細(xì)化管理水平,加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政目標(biāo)管理考評,完善考核評價體系,全面推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政科學(xué)化精細(xì)化工作全面深入開展。
4、進(jìn)一步打造學(xué)習(xí)效能型單位,做到清正廉潔。要以十八大和十八大三種全會精神為指導(dǎo),堅持以人為本,充分調(diào)動鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理人員的積極性和創(chuàng)造性,不斷提升我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理水平。倡導(dǎo)務(wù)實親民的工作作風(fēng),增強(qiáng)服務(wù)意識,樹立良好形象。
第二篇:教科文股半年工作總結(jié)及下年工作計劃。
2014年上半年,教科文股在局領(lǐng)導(dǎo)及局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市財政局教科文科的精心指導(dǎo)下,認(rèn)真落實省市財政有關(guān)工作會議精神,貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,充分發(fā)揮公共財政職能,有力地促進(jìn)全縣教科文事業(yè)的發(fā)展。現(xiàn)把2014年上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃簡要匯報如下:
一、確保教育人員剛性支出,全面發(fā)展教育項目支出。
落實中央和省市相關(guān)規(guī)定,堅持教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略,進(jìn)一步加大教育投入力度,確保教育人員剛性支出,全面發(fā)展教育項目支出。
(一)教育人員支出。
2014年1—6月份,共撥教育系統(tǒng)人員工資15236萬元,全面足額保障了教育系統(tǒng)人員工資的及時發(fā)放,確保了教育系統(tǒng)資金的剛性支出。
(二)教育項目支出。
1、及時落實了義務(wù)教育階段學(xué)校公用經(jīng)費的足額到位,1—6月,按照上級標(biāo)準(zhǔn),按進(jìn)度共撥義務(wù)教育階段學(xué)校公用經(jīng)費3000萬元,確保了義務(wù)教育階段各學(xué)校的正常運轉(zhuǎn)。
2、完善了扶困助學(xué)機(jī)制基礎(chǔ)資料的審核工作,和教體局學(xué)生資助中心共同到各民辦義務(wù)教育學(xué)校核定學(xué)生數(shù),按上級核定的標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)實際學(xué)生數(shù)準(zhǔn)確核撥民辦義務(wù)教育學(xué)校2014年春季學(xué)生學(xué)雜費補(bǔ)助資金107.9萬元。
3、加緊核查各義務(wù)教育學(xué)校公用經(jīng)費使用情況,和教體局會計核算中心到各學(xué)校核查公用經(jīng)費使用情況,防止超標(biāo)準(zhǔn)、超范圍開支,核定上報的學(xué)生數(shù),防止虛報學(xué)生數(shù)套取國家公用經(jīng)費。
二、加大科技投入,促進(jìn)科技創(chuàng)新2014年縣財繼續(xù)大力支持科技創(chuàng)新能力建設(shè),促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級,充分發(fā)揮科技發(fā)展對經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的引領(lǐng)和支撐作用。財政不斷加大科技投入力度,認(rèn)真落實各項科技創(chuàng)新優(yōu)惠政策,鼓勵企業(yè)增加研發(fā)投入。足額安排了縣級科學(xué)事業(yè)費、科技三項費、企業(yè)科技三項費、科普經(jīng)費等項目,用于支持縣本級企業(yè)的科技項目發(fā)展。
三、推動文化事業(yè)發(fā)展,促進(jìn)文化繁榮。
繼續(xù)加大財政文化投入力度。認(rèn)真落實文化投入政策,推動文化事業(yè)發(fā)展??h財政繼續(xù)安排報社辦報經(jīng)費、圖書館購書費、重點文物保護(hù)、文化信息共享工程運行經(jīng)費、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控經(jīng)費、老年體協(xié)經(jīng)費補(bǔ)助等項目。
四、落實相關(guān)政策,促進(jìn)計劃生育事業(yè)發(fā)展。
認(rèn)真落實中央和省關(guān)于計劃生育、體育事業(yè)發(fā)展政策規(guī)定及資金投入要求,保障計劃生育和體育等社會事業(yè)健康發(fā)展。審核并督促計劃生育獎勵扶助資金、特別扶助資金等民生資金及時足額發(fā)放。積極做好上級部門取消計劃生育技術(shù)服務(wù)收費項目后資金安排工作,和上級政策認(rèn)真銜接,保障計生各項工作的順利開展。
五、下半年工作思路及計劃。
(一)進(jìn)一步提升工作效率,加大項目資金的監(jiān)管力度,確保資金的使用效益。下半年,在做好財政教科文常規(guī)工作的同時,進(jìn)一步提升工作效率,按照科學(xué)化、精細(xì)化管理的要求,加大項目資金的監(jiān)管力度,確保教育、計生、科技、文化等項目資金的安全、高效使用。
(二)工作創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu),建立一支高素質(zhì)的財政教科文工作隊伍。
認(rèn)真開展黨的群眾路線教育實踐活動,嚴(yán)格遵守局機(jī)關(guān)的各項規(guī)章制度,按照作風(fēng)建設(shè)的要求,創(chuàng)新工作方式,創(chuàng)優(yōu)工作作風(fēng),不斷提升工作效率和工作質(zhì)量。樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)觀念,進(jìn)一步建設(shè)服務(wù)型股室,繼續(xù)保持良好的工作作風(fēng),牢固樹立執(zhí)政為民的思想,堅持文明辦公和文明服務(wù),主動深入基層調(diào)查研究,切實幫助服務(wù)單位解決問題。促進(jìn)我縣財政教科文工作再上新臺階,努力開創(chuàng)財政教科文工作新局面。
第三篇:財政局社保股上年工作總結(jié)及下年工作計劃。
2014年上半年,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級財政部門的關(guān)心下,我縣財政社會保障工作緊緊圍繞全縣財政工作目標(biāo),認(rèn)真貫徹省、市財政社會保障工作會議精神,秉承“心系群眾、財政為民”的工作宗旨,把實現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好人民群眾的根本利益作為財政社會保障工作的出發(fā)點和落腳點,按照不斷健全和完善社會保障體系的工作思路,以保障民生、強(qiáng)化措施、規(guī)范管理為工作主線條,較好地落實了各項社會保障政策,完成了一季度各項財政社保工作任務(wù)。
一、注重保障和改善民生,全面提升社會保障水平1、多渠道籌集社保資金,貫徹落實各項民生政策。
積極爭取上級財政補(bǔ)助資金,落實社??h級配套資金政策,加大本級財政對社會保障的投入,確保各項政策全面落實,切實保障人民群眾的民生問題。2014年縣財政支出預(yù)算除足額安排原出臺政策實施所需的配套資金外,對新出臺政策實施所需的配套資金也一一予以落實,各項民生工程資金盡力做到應(yīng)配盡配。通過多渠道籌集資金,優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),為落實各項民生工程提供有力的資金保障。進(jìn)一步落實養(yǎng)老保障政策、醫(yī)療保障政策、社會救助政策、社會福利政策,積極落實積極的就業(yè)政策,不斷深化落實醫(yī)療衛(wèi)生體制改革。
二、注重社保資金規(guī)范管理,全面提升資金使用效益1、強(qiáng)化社保資金支出管理,確保社保資金安全高效。
針對目前存在的薄弱環(huán)節(jié),重點抓好以下幾方面工作:(1)建立健全社保資金管理制度。堅持以制度為先,做到有章可循。(2)規(guī)范操作程序。著重抓好審核、撥付及發(fā)放“三個環(huán)節(jié)”。(3)完善各項基礎(chǔ)臺賬。具體要做好各項基金收支備查賬、各項資金指標(biāo)臺賬、資金撥付臺賬、建立各項個人待遇發(fā)放電子文檔等。(4)做好相關(guān)方面對賬工作。做好股室之間、上下級之間、財政與部門、銀行之間數(shù)字核對。
2、做好社?;痤A(yù)算決算,分析社?;疬\行情況。
認(rèn)真編審了2013年社保基金決算、2014年社保基金預(yù)算。做到了數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、報送及時、執(zhí)行有力。為我縣社保基金安全運行提供較有價值的參考資料。
3、抓好社保資金預(yù)算執(zhí)行,提升社保資金使用效益。
認(rèn)真貫徹落實全省財政社會保障資金預(yù)算執(zhí)行管理工作會議精神,按照“及時、均衡、有效、安全”的原則,進(jìn)一步加快預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度。具體做好了以下主要工作。(1)對上級下達(dá)各項資金進(jìn)行梳理、并分別對待,對人員經(jīng)費按月?lián)芨?,項目?jīng)費按項目完成進(jìn)度撥付。如因項目建設(shè)滯后影響資金撥付的,及時督促相關(guān)部門抓緊項目實施。(2)每月采取表格形式將當(dāng)月各項應(yīng)撥資金及時報告領(lǐng)導(dǎo),爭取領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持。(3)做到與相關(guān)股室及時溝通,做好資金調(diào)度工作,確保民生資金撥付優(yōu)先考慮。
4、認(rèn)真審核社?;A(chǔ)數(shù)據(jù),做好社保項目資金申報。根據(jù)上級部門要求,對上級財政補(bǔ)助的社保資金實行當(dāng)年預(yù)撥,次年根據(jù)實際執(zhí)行情況進(jìn)行清算。為此,我股與有關(guān)部門加強(qiáng)溝通,對項目申報材料認(rèn)真審核,并及時將審核情況報告局領(lǐng)導(dǎo),并對上報材料征得領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后才可上報。由于層層把關(guān)確保申保工作質(zhì)量,杜絕了因報表填報失誤而影響上級資金補(bǔ)助現(xiàn)象發(fā)生。
三、注重加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè),財政資金干部雙安全。
財政社會保障工作干部以貫徹落實黨的群眾路線教育活動為契機(jī),進(jìn)一步推行風(fēng)險崗位廉能管理,推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,貫徹落實全縣財政系統(tǒng)深入開展“四風(fēng)整治”活動實現(xiàn)了干部隊伍建設(shè)與財政事業(yè)共同發(fā)展,確保了財政資金和財政干部的“雙安全”。
四、下階段工作計劃。
我縣財政社保工作的困難和問題依然存在,財政面臨的收支矛盾和資金調(diào)度等困難和問題仍然突出,但困難和希望并存,把思想和行動統(tǒng)一到縣委、縣政府的決策部署上來,牢牢把握保障民生的第一要務(wù),力爭財政社保工作再上新臺階。
1、多措并舉籌集資金,確保社保資金保值增值。
積極促進(jìn)社會保險基金征繳擴(kuò)面工作,完善征收體制,提升服務(wù)水平,抓好基數(shù)核定和擴(kuò)面征繳;做好失業(yè)保險金、行政事業(yè)單位干部職工醫(yī)療保險金、殘疾人就業(yè)保障金代扣工作;進(jìn)一步做好項目申報工作;繼續(xù)優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),確保資金向民生傾斜;在保證基金正常運轉(zhuǎn)的情況下,通過購買定期存款,保證基金保值增值。
2、加大財政社保投入,進(jìn)一步提高民生保障水平。
一是繼續(xù)完善公共財政政策。我們將加大資金籌集落實力度,及時兌現(xiàn)各項補(bǔ)助補(bǔ)貼政策,確保資金撥付使用到位,切實解決好人民群眾迫切需要解決的問題,讓老百姓得到實實在在的實惠。二是不斷增加社會保障支出,完善社會保障體系,確保企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金、農(nóng)村基礎(chǔ)養(yǎng)老金、企業(yè)下崗職工基本生活費、城鄉(xiāng)居民最低生活保障費等按時足額發(fā)放。
3、繼續(xù)抓好預(yù)算進(jìn)行進(jìn)度,進(jìn)一步提升財政社保資金使用效益。
繼續(xù)貫徹落實全省財政社會保障資金預(yù)算執(zhí)行管理工作會議精神,加快撥款進(jìn)度,要繼續(xù)做好與相關(guān)股室及時溝通,做好資金調(diào)度,及時撥付上級已下達(dá)的及本級財政安排的各項資金。今后對經(jīng)費使用進(jìn)度較慢的單位,采取通過核減單位正常預(yù)算經(jīng)費予以制約。
4、深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,推動醫(yī)療衛(wèi)生健康發(fā)展。對基本公共衛(wèi)生服務(wù)制度、國家基本藥物制度和多渠道補(bǔ)償機(jī)制進(jìn)一步抓好落實;重點要抓好項目考核工作。將考核結(jié)果與資金分配掛鉤,進(jìn)一步提高資金使用效益。抓好村衛(wèi)生所基本藥物制度實施。
5、深入基層調(diào)研,開拓財政工作新思路。
深入基層調(diào)查研究,摸清群眾心聲,了解群眾需要什么,我們能為群眾做什么。從調(diào)研中了解新情況、掌握新動態(tài)。努力開拓財政社保工作新思路、新局面。
6、開展群眾路線教育實踐活動,進(jìn)一步提升財政機(jī)關(guān)效能。
要通過深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,切實提高干部隊伍服務(wù)能力。一要加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn),提升思想認(rèn)識,強(qiáng)化財政業(yè)務(wù)能力。通過采取集中學(xué)習(xí)與自主學(xué)習(xí)相結(jié)合,開展廉政黨課教育等多種活動,提升黨員干部的思想認(rèn)識水平,明確落實“八項規(guī)定”及省市縣相關(guān)規(guī)定的重要性和必要性,繼續(xù)推行“三制三問”、“0+100”活動,增強(qiáng)財政社保工作服務(wù)能力,提高辦事效率。二要創(chuàng)新工作理念,提升工作效益。堅持科學(xué)化、精細(xì)化管理原則,推進(jìn)財政社會保障方面的改革,提高管理效率,提升管理水平。三要突出服務(wù)發(fā)展,提升監(jiān)管效能。從規(guī)范辦事程序入手,堅持方便群眾的原則,熱情服務(wù),切實提高財政社保工作的群眾滿意度和公信度,切實把服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與保障科學(xué)發(fā)展結(jié)合起來,以此提升整體工作質(zhì)量。四要加強(qiáng)黨性教育,整頓工作作風(fēng)。以黨的路線教育實踐活動為契機(jī),進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部的黨性教育。五要注重督導(dǎo)檢查,完善監(jiān)督體系。構(gòu)建全方位的監(jiān)督體系,加強(qiáng)財政監(jiān)督,強(qiáng)化資金監(jiān)管,督促干部職工端正工作、生活作風(fēng),積極為群眾辦實事、辦好事,切實做到情為民所系,利為民所謀。
第四篇:非稅收入局上半年工作總結(jié)下半年工作計劃。
2014年非稅收入局工作在局黨委的直接領(lǐng)導(dǎo)下、在上級部門的指導(dǎo)下,在各單位的支持和配合下,做了一定的工作,現(xiàn)匯報如下:
一、2014年上半年工作總結(jié)。
1、認(rèn)真做好票據(jù)管理工作,根據(jù)市局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)財政系統(tǒng)票據(jù)管理的通知的精神,我們加強(qiáng)了各單位票據(jù)使用、核銷及資金入庫管理工作。做到了開票資金和入庫資金的一致性。同時根據(jù)省財政廳,衛(wèi)生廳關(guān)于印發(fā)《醫(yī)療收費票據(jù)使用管理辦法的通知》的精神,做好醫(yī)療票據(jù)改版后的軟件更新及新票據(jù)啟用工作。
2、與縣物價部門聯(lián)合進(jìn)行了對縣直各單位的年審工作。年審中嚴(yán)格執(zhí)行省財政廳、省發(fā)改委關(guān)于印發(fā)2012年省行政事業(yè)性收費項目收費目錄的通知的精神,對項目庫沒有的項目一律取消。同時結(jié)合上級的有關(guān)文件,對2013年及2014年上級要求取消或更改收費標(biāo)準(zhǔn)的,認(rèn)真按文件執(zhí)行。
1、進(jìn)一步做好票據(jù)管理工作,配合全市財政票據(jù)電子網(wǎng)絡(luò)化的銜接工作。
2、認(rèn)真做好上級部門關(guān)于收費的項目取消,調(diào)整工作,做到落實文件的及時性,認(rèn)真性。
3、做好2014年度副食品價格調(diào)節(jié)基金及防洪保安資金征收工作。4、與農(nóng)業(yè)部門聯(lián)合進(jìn)行對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)票據(jù)使用情況的檢查。5、進(jìn)一步加強(qiáng)對體育彩票和福利彩票資金的規(guī)范和管理。
6、與交通審計部門配合做好省審計廳對上廣收費站停止收費債務(wù)審計工作。7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
第:經(jīng)建股上半年工作總結(jié)和下半年工作計劃。
今年上半年經(jīng)建股在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照我局《關(guān)于印發(fā)縣財政局(國資辦)黨的群眾路線教育實踐活動實施方案的通知》精神和要求,經(jīng)建股高度重視,迅速行動,周密安排,以為民務(wù)實清廉為主題,扎實組織開展了群眾路線教育實踐活動。積極貫徹“心系群眾、財政為民”理財理念,努力做好了預(yù)算單位資金管理、企業(yè)財務(wù)、專項資金和其他專項資金管理等工作?,F(xiàn)將2014年上半年工作總結(jié)和下半年工作計劃匯報如下:
一、2014年上半年工作總結(jié)。
1、認(rèn)真做好單位年初經(jīng)費預(yù)算工作,保證機(jī)構(gòu)的正常運轉(zhuǎn)。在編制年初預(yù)算時,本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,確保了工資經(jīng)費和正常辦公經(jīng)費足額給予預(yù)算,同時,根據(jù)有關(guān)單位的實際工作需要和全縣經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)發(fā)展的需要,還安排了一定的專項資金。
2、加強(qiáng)企業(yè)財務(wù)工作。國有企業(yè)的財務(wù)快報是經(jīng)建口的日常工作,每月準(zhǔn)時上報了國有企業(yè)、流通企業(yè)和金融企業(yè)的主要財務(wù)指標(biāo)完成情況。
3、積極加大對重大基建項目專項資金的管理力度。專項資金管理是經(jīng)建股的主要職責(zé)之一,管理是否規(guī)范,將直接影響到項目工程的進(jìn)度和質(zhì)量。今年我股對關(guān)勝灌區(qū)、中小河流治理、中小型水庫除險加固、農(nóng)村飲水工程、糧食倉庫建設(shè)項目等專項資金項目進(jìn)行了重點跟蹤管理,確保按工程進(jìn)度撥付資金,取得了較好的效果。
4、全力做好2014年糧食直補(bǔ)資金發(fā)放工作。今年糧食直補(bǔ)政策繼續(xù)執(zhí)行,今年的補(bǔ)貼總額為3987萬元。為將黨中央、國務(wù)院的這一英明決策及時地貫徹落實下去,我股在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所的大力支持下,準(zhǔn)確地核實了每位種農(nóng)民的計稅土地面積和實際種植面積,并將糧食直補(bǔ)資金及時發(fā)放到每一位種糧農(nóng)民手中,極大地提高了廣大農(nóng)民的種糧積極性。
5、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的群眾路線教育精神,積極參與黨的群眾路線教育活動。通過前一段時間的群眾路線教育實踐活動集中學(xué)習(xí)和自學(xué),進(jìn)一步領(lǐng)會了馬克思主義群眾觀點和群眾路線的深刻內(nèi)涵,增強(qiáng)了在新時期堅持群眾路線、做好群眾工作的自覺性,深化了對開展教育實踐活動的重大意義、指導(dǎo)思想和目標(biāo)要求的認(rèn)識,為下一階段的教育實踐活動打下了良好基礎(chǔ)。
二、下階段工作打算。
1、積極辦理各項資金的撥付。除對各單位正常經(jīng)費加強(qiáng)管理外,還將加強(qiáng)對專項資金和上級補(bǔ)助資金的監(jiān)管力度,確保專項資金??顚S谩?BR> 2、進(jìn)一步加強(qiáng)對重點項目的監(jiān)管。要加強(qiáng)對項目資金全過程、動態(tài)式管理,要監(jiān)督各項程序是否到位,財務(wù)管理是否規(guī)范,有無擠占、截留、挪用專項資金的現(xiàn)象,指導(dǎo)好各項目單位的財務(wù)核算工作。
3、扎實做好成品油財政補(bǔ)貼工作。成品油價格補(bǔ)貼是國家對成品油調(diào)價影響較大、支出大幅增加、自身承受能力不足的部份弱勢群體和公益性行業(yè)給予的一項特殊補(bǔ)貼。為將這件利國利民的好事辦好,我們將按照上級文件規(guī)定,對各行業(yè)主管部門提供的補(bǔ)貼對象情況進(jìn)行了逐一摸底核實,并由縣財政局和交通局聯(lián)合下文,在確保無誤的情況下迅速將補(bǔ)貼資金撥付每位補(bǔ)貼對象手中。
4、積極配合相關(guān)單位做好向上爭取資金工作。我股要積極加強(qiáng)同上級對口科室的溝通聯(lián)系,協(xié)助我縣有關(guān)單位盡可能多地爭取上級資金的扶持,促進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)社會各項事業(yè)快速健康協(xié)調(diào)發(fā)展。
2014年來,我股(中心)在局黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和上級業(yè)務(wù)部門的大力支持下,積極開展本職工作,主動配合局其他股室及相關(guān)部門單位完成各項工作任務(wù),同時保質(zhì)保量地完成局統(tǒng)一布置的中心工作及局領(lǐng)導(dǎo)交辦事宜,國庫管理服務(wù)工作得到了局領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)單位的肯定。根據(jù)局統(tǒng)一部署,現(xiàn)就我股(中心)上半年所做的主要工作及下半年工作計劃匯報如下:
一、上半年工作總結(jié)。
1、按照我股(中心)的工作職責(zé)、崗位職能及內(nèi)控制度,積極調(diào)度資金,確保了預(yù)算內(nèi)外各項支出正常撥付,并按照輕重緩急及資金支出的性質(zhì),做到了“六個確?!保创_保全縣干部工資的及時足額發(fā)放,確保組織收入所需的入庫資金,確保重點招商企業(yè)的資金調(diào)度,確保縣重點工程項目的資金撥付,確保突發(fā)事件應(yīng)急資金支付,確保法定支出及社保資金的及時足額到位。
2、根據(jù)上級財政部門的安排布置,我股于今年3月份按照全面、準(zhǔn)確、及時、完整的要求,較好地完成了縣財政總決算、單位部門決算兩套報表的編制匯總工作,為各級領(lǐng)導(dǎo)制定財政政策提供了決策依據(jù)。
3、做好新舊《行政單位會計制度》的銜接工作。新行政單位會計制度自2014年1月1日起施行,為確保各行政單位及參照公務(wù)員管理的事業(yè)單位執(zhí)行好新的會計制度,組織了新《行政單位會計制度》培訓(xùn),保證了順利銜接。
4、做好財政專戶及預(yù)算單位賬戶管理工作。自“賬戶資金運行管理系統(tǒng)”上線以來,全縣財政專戶及行政事業(yè)單位賬都納入了系統(tǒng)管理,實行銀行賬戶的設(shè)立、變更網(wǎng)上管理,落實了對賬責(zé)任,切實加強(qiáng)銀行賬戶及資金管理。
5、努力做好縣直單位國庫集中支付工作。按照上級部門的要求和縣領(lǐng)導(dǎo)的批示,在基本實現(xiàn)縣直單位國庫集中支付“全覆蓋”的基礎(chǔ)上,通過不斷簡化程序,減少審批環(huán)節(jié),使該項工作效率不斷提高。
二、下半年工作計劃。
根據(jù)年初制定的財政收入等各項工作計劃,我股(中心)在局黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,下半年擬做好以下各項具體工作。
1、認(rèn)真完成本職各項業(yè)務(wù)工作,積極配合各股室開展各項經(jīng)常性工作,及時完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。2、積極調(diào)度資金,確保各項支出及時完成。要切實緩解財政資金調(diào)度緊張的局面,確保各項正常經(jīng)費和保證機(jī)構(gòu)運轉(zhuǎn)資金的及時撥付,對項目建設(shè)資金做到按實施進(jìn)度撥付,努力實現(xiàn)月均支出進(jìn)度序時化。
3、做好權(quán)責(zé)發(fā)生制政府綜合財務(wù)報告的試編工作。按省財政廳要求,各縣市區(qū)在原有的總決算報表、部門決算報表的基礎(chǔ)上,今年開始試編權(quán)責(zé)發(fā)生制政府綜合財務(wù)報告,確保完整反映一級政府財務(wù)狀況、運營情況以及財政中長期可持續(xù)發(fā)展情況。
4、配合支出口股室定期對全縣預(yù)算內(nèi)外及專項資金的執(zhí)行情況、財政決算中的重大事項進(jìn)行調(diào)查研究,以便及時發(fā)現(xiàn)問題、糾正不足、完善和規(guī)劃預(yù)算計劃的執(zhí)行,為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀。
5、進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)財政新理論和新政策,深化對當(dāng)前各項財政改革的理解和認(rèn)識,做到與時俱進(jìn)。同時要努力提高道德修養(yǎng),打造一支業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、道德水平高的新型財政國庫干部隊伍。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作總結(jié)篇七
增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子合力促進(jìn)企業(yè)全面發(fā)展建設(shè)一支“團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、求真務(wù)實、勤政高效、廉潔自律”的領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大干部、職工,開拓創(chuàng)新,奮勇爭先,是保證企業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展的最大政治優(yōu)勢,是促進(jìn)企業(yè)長治久安、興旺發(fā)達(dá)的根本保證。幾年來,我們在增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子合力,促進(jìn)企業(yè)全面發(fā)展方面做了一些工作,下了一定功夫,取得了一定成效。
下面,我就這方面的工作,向與會的各位領(lǐng)導(dǎo)作以匯報,不當(dāng)之處,請批評指正。
一、找準(zhǔn)位置,明確任務(wù)和目標(biāo)是增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子合力的重要前提我公司第三屆行政領(lǐng)導(dǎo)班子是于年8月上任的,面對上級的信任、職工的支持,我們黨政班子成員感到身上擔(dān)子沉重和責(zé)任重大,大家都有干一番事業(yè)的愿望。為此,黨政班子成員一起坐下來,認(rèn)真分析了我們面臨的形勢和任務(wù),找準(zhǔn)企業(yè)的位置,明確企業(yè)發(fā)展目標(biāo),使大家思想統(tǒng)一,形成合力。
電力企業(yè)是基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè),也是公益事業(yè),我們企業(yè)經(jīng)營的好壞,關(guān)系到一個地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展基礎(chǔ)和發(fā)展環(huán)境,因此,位置十分重要。同時,我們企業(yè)的發(fā)展又依附于地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。
企業(yè)位置找準(zhǔn)了,我們的任務(wù)就明確了,那就是電力先行,為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造良好基礎(chǔ)條件和發(fā)展環(huán)境。我們的目標(biāo)就是通過促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展來獲得自身的發(fā)展。
通過幾年來的不懈努力,我們較好地完成了任務(wù),實現(xiàn)了目標(biāo),在為保證地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展搞好服務(wù)的同時,加速了企業(yè)自身的發(fā)展。四年來,我公司售電量快速增長,年均增長88,增長率位居全省首位。
二、大興求真務(wù)實之風(fēng)是增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子合力的關(guān)鍵_同志指出:我們經(jīng)常面臨的一個突出問題是,從中央到地方為推進(jìn)事業(yè)發(fā)展提出的好思路、好政策、好措施不少,但很多事情往往提出來后只是熱鬧了一陣,并沒有真正落實,也沒有達(dá)到預(yù)期的效果。追根尋源,重要原因還是由于沒有做到求真務(wù)實。
為使班子成員將求真務(wù)實的工作作風(fēng)付諸實踐,付諸行動,取得成效,我們認(rèn)真堅持“改革抓深化、發(fā)展抓效益、穩(wěn)定抓機(jī)制、黨建抓服務(wù)”這一主題,著力解決“怎樣抓落實、靠誰抓落實、采取什么措施抓落實”的問題,使每個班子成員都把工作的著力點真正放到研究解決事關(guān)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大問題上,放到研究解決職工群眾生產(chǎn)生活的緊迫問題上,要求每位班子成員對自己分管的工作,既要抓緊,又要抓實,分兵把守,各負(fù)其責(zé),一件一件地抓,一件一件地落實,靠前指揮,不當(dāng)二傳手,不空喊口號,不搞大哄大甕,做到先干后說,不干不說,或干了不說。為把這些要求落到實處,我們建立了領(lǐng)導(dǎo)干部工作聯(lián)系點制度,每位領(lǐng)導(dǎo)干部配備一名副總,規(guī)定每月深入基層1-2次,幫助基層解決實際問題1-2件,每季撰寫一份調(diào)研報告。
同時,建立領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點制度監(jiān)督機(jī)制,由干部部門向基層征求意見,及時了解和掌握領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層說實話、辦實事、求實效的情況,經(jīng)過匯總,定期在黨政班子會上通報。這一制度的制定和實行,深受基層干部和職工的認(rèn)可與歡迎,為進(jìn)一步密切干群關(guān)系,發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實的工作作風(fēng),切實增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和感召力發(fā)揮了重要作用。
三、堅持切實搞好民主集中制建設(shè)是增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子合力的根本保證_同志提出“集體領(lǐng)導(dǎo),民主集中,個別醞釀,會議決定”的十六字方針,是對我們黨民主集中制原則的新發(fā)展,是對黨的各級領(lǐng)導(dǎo)干部,特別是主要領(lǐng)導(dǎo)人,在新形勢下提出的更嚴(yán)格、更高的要求。增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力,就必須嚴(yán)格遵循這一原則。
在這方面,我們較好地堅持了以下幾點做法:首先,建立科學(xué)的民主決策制度,堅持重大問題集體討論研究決定。一是決策前充分發(fā)揮民主,走群眾路線,認(rèn)真聽取職工群眾意見,搞好調(diào)查研究,形成比較成熟的決策方案;二是集體研究,要求每位班子成員必須充分發(fā)表自己的意見。
每位副職都有自己的專長,有自己的學(xué)識和經(jīng)驗,有自己的信息渠道,只有大家都充分發(fā)表自己的意見,集思廣益,才能形成符合我們企業(yè)實際的科學(xué)決策;三是一把手勇于承擔(dān)責(zé)任,決策的時候敢于及時拍板定案,凡是經(jīng)過認(rèn)真充分研究討論、情況說明和認(rèn)識比較一致的,就要根據(jù)多數(shù)人形成的意見做出決定。四是明確各自的責(zé)任,對集體決定辦的事,必須落實到人頭,明確目標(biāo)和完成時限,堅決杜絕出現(xiàn)無人負(fù)責(zé)任的現(xiàn)象。
多年來,我們在研究重要人事變動和機(jī)構(gòu)調(diào)整、工程建設(shè)項目上馬、多經(jīng)體制改革、投融資等重大問題時,都始終堅持走民主決策之路,以召開黨、政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)席會的形式,集體研究決定,絕不搞一人說了算和暗箱操作,較好地避免了決策失誤,有效地防止了決策風(fēng)險的發(fā)生。其次,班子成員各自找準(zhǔn)位置,各盡其職,各負(fù)其責(zé)。
堅持集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工負(fù)責(zé)制,就要到位不越位,分工不分家。一是要從一把手自身做起。
一把手在班子中是一票的權(quán)利,不是一票的責(zé)任,一把手是負(fù)總責(zé)、負(fù)全責(zé)的。因此,在班子中我就對自己約法“四章”,做到“四要四不要”。
一要當(dāng)班長,但不要當(dāng)家長,不搞一言堂;二是要敢于負(fù)責(zé),但不要攬功推過,讓大家按照分工放膽、放手干工作,出了問題我負(fù)總責(zé);三是要尊重副職意見,但不要優(yōu)柔寡斷、久拖不決;四是敢于拍板決定,但不要獨斷專行。二是要求班子成員既要尊重、支持集體的決策,又要敢于發(fā)表自己獨立的意見;既要抓好分管部門的工作,又要積極參與集體領(lǐng)導(dǎo)。
不要事事請示,但遇有重大問題必須集體決定,一旦班子集體做出決定,每位班子成員必須執(zhí)行和無條件服從,以此維護(hù)班子的權(quán)威,維護(hù)集體決策的嚴(yán)肅性。再次,班子成員加強(qiáng)團(tuán)結(jié),人人爭做團(tuán)結(jié)的表率。
團(tuán)結(jié)就是力量,團(tuán)結(jié)就是大局。_同志講過:團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力、團(tuán)結(jié)出凝聚力、團(tuán)結(jié)出生產(chǎn)力。
我在班子成員中經(jīng)常講:大家能走在一起共事是一種緣份,在一起共事時若確實能夠做到和睦相處,那么,當(dāng)我們退休回首往事的時候,大家就能夠多一點美好的回憶和眷戀,少一點痛苦的遺憾和煩惱。幾年來,我們黨、政一把手,正副職之間關(guān)系融洽,工作協(xié)調(diào),在團(tuán)結(jié)問題上處理得當(dāng),做到思想上相互幫助,不搞親疏關(guān)系,一碗水端平,黨、政主要領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常溝通,掌握整個班子成員的思想脈搏,從團(tuán)結(jié)的愿望出發(fā),進(jìn)行善意的批評,對事不對人。
工作上相互配合,“眾人拾柴火焰高”,分工不分家,困難面前相互支持和鼓勵;在個人關(guān)系上相互尊重,不相互揭短,你敬我一尺,我敬你一丈;在非原則問題上相互容忍,發(fā)現(xiàn)不足時相互提醒,不看熱鬧,不看笑話;在日常工作中勤溝通,多商量,少猜疑,少磨擦,不拆臺;在處理大事和小事的關(guān)系上,大事講原則、小事講風(fēng)格,大事不糊涂,小事不計較??傊嘧映蓡T之間做到了在工作上分工,思想上合作;職能上分工,目標(biāo)上統(tǒng)一;責(zé)任上分工,重大決策上一致。
幾年來的實踐證明,我們班子成員之間關(guān)系融洽、合作默契,沒有勾心斗角,會上不說、會后亂說現(xiàn)象的發(fā)生。大家心情舒暢,心往一處想,勁往一處使,形成了強(qiáng)大的工作合力,有了問題能夠群策群力,共度難關(guān)。
四、加強(qiáng)學(xué)習(xí),勤政廉潔是增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子合力的基本要求學(xué)習(xí)問題,不是一般意義上的知識積累,而是關(guān)系到我們事業(yè)成敗的重要問題。對此,我們重點抓了三個環(huán)節(jié),一是在深入鉆研理論上下功夫,健全黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度,將每月的最后一個星期五定為中心組學(xué)習(xí)日,黨委著眼于企業(yè)中心工作,著眼于馬克思主義理論的運用,著眼于對實際問題的思考,著眼于新的實踐和新的發(fā)展,擬定一系列題目。
由班子成員輪流授課,黨委每半年檢查一次學(xué)習(xí)筆記,年末組織學(xué)習(xí)交流。幾年來,班子成員撰寫了許多有見地的理論文章見諸各級報刊,并在相關(guān)的會議上作為典型經(jīng)驗交流,班子成員表現(xiàn)出在政治上更加成熟,思想上更加清醒,行動上更加自覺,為增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子合力打下堅實的理論基礎(chǔ)。
二是在解放思想上下功夫。班子成員不斷提高創(chuàng)新能力,努力突破原有的思維瓶頸,開啟新的工作思路。
8888年,高質(zhì)量建成的88一次變電所,就是我們不斷解放思想,更新觀念的成果。按常規(guī)和傳統(tǒng)做法,建座一次變電所的周期最快一年半左右時間,但是,我們通過改進(jìn)施工工藝,打破了冬季不施工的慣例,僅用了88個月時間就建成投產(chǎn),創(chuàng)造了一次變電所建設(shè)的新速度。
三是在更新知識上下功夫。在學(xué)好基本理論的同時,班子成員不斷補(bǔ)充新知識,捕捉新信息,學(xué)習(xí)本職工作所需要的專業(yè)知識和技能,不斷提高在本職崗位的執(zhí)政能力,力求成為做好本職工作的行家里手。
班子成員中有四位同志參加了東北大學(xué)工商管理專業(yè)學(xué)習(xí),取得碩士學(xué)位。班子成員整體素質(zhì)大大提高,有力地促進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)班子合力的增強(qiáng)。
加強(qiáng)勤政廉政建設(shè),以塑造自身良好的形象,團(tuán)結(jié)和影響廣大干部職工。勤政就要牢記“權(quán)為職工所用,情為職工所系,利為職工所謀”,以繁榮和發(fā)展一方為己任,全身心地投入到工作和事業(yè)上,想職工群眾之所想,急職工群眾之所急,謀職工群眾之所求,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,勤奮工作。
幾年來,職工家里有個大事小情,我們班子成員都能到場,對困難職工和老干部定期走訪慰問。在對違紀(jì)職工的處理上,做到既堅持原則,保證國家、企業(yè)利益不受侵害,又考慮到職工的個人感情,進(jìn)一步密切干群關(guān)系,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和感召力。
“公生明、廉生威、勤生績”,領(lǐng)導(dǎo)干部只有清正廉潔,才能在職工中建立威信、威望。我們班子成員牢記“自重、自警、自勵、自省”的要求,不斷加強(qiáng)修養(yǎng),自覺堅持黨性,增強(qiáng)拒腐防變的能力。
幾年來,班子成員在職工子女轉(zhuǎn)業(yè)、畢業(yè)分配、干部換屆調(diào)整等大事中,都能夠潔身自好,清白為官,堅持不收受職工禮品、錢物,不借自家大事小情之機(jī)斂財,深得廣大干部職工的信任、支持和擁護(hù)??傊?,由于我們在工作中做到了黨、政領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系默契,配合有力,較好地堅持了健全集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度,有力地增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子的合力,促進(jìn)了企業(yè)的全面發(fā)展。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作總結(jié)篇八
××年以來,我局機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)及黨建工作以“三個代表”重要思想和xx大三中、四中和五中全會精神為指導(dǎo),在市委、市政府和機(jī)關(guān)黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在保持_員先進(jìn)性教育活動的激勵下,繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實市委及市直機(jī)關(guān)工委《關(guān)于貫徹落實《中國_和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》的實施意見》、《關(guān)于黨建工作實行目標(biāo)考核管理的實施意見》、《關(guān)于開展創(chuàng)建“文明機(jī)關(guān)”活動的意見》和《關(guān)于在市直機(jī)關(guān)單位開展“五好”黨支部創(chuàng)建活動的安排意見》精神,堅持將思想政治工作放在一切工作的首位,著力做到黨務(wù)、統(tǒng)計政務(wù)、專業(yè)業(yè)務(wù)工作“兩手抓、兩手都要硬”。以黨務(wù)促業(yè)務(wù)、立足業(yè)務(wù)抓黨務(wù),使我局統(tǒng)計工作在為××經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)發(fā)展,創(chuàng)新和優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境服務(wù)方面;為市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)宏觀經(jīng)濟(jì)決策提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面;依法治統(tǒng)、依法行政等方面得到了堅強(qiáng)的政治保證。
××年以來,我局黨支部確定機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)及黨建工作要以“三個代表”重要思想和xx屆三中、四中、五中全會精神為指導(dǎo),以加強(qiáng)黨支部建設(shè)、提高黨員隊伍的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)為重點,以建設(shè)一流隊伍、培育一流作風(fēng)、創(chuàng)造一流業(yè)績?yōu)楣ぷ髂繕?biāo),以圍繞中心、服務(wù)大局、與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新為工作要求,不斷開創(chuàng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)及黨建工作新局面。今年月份,我局黨組在認(rèn)真學(xué)習(xí)《干部任用條例》的基礎(chǔ)上,提高認(rèn)識、統(tǒng)一思想,貫徹執(zhí)行《××市直機(jī)關(guān)科級干部管理權(quán)限和任免程序的規(guī)定》,提拔名同志為副科級干部,同時,推薦名副科級干部,由市委組織部考察、任命為正科級干部,建立并充實了中層領(lǐng)導(dǎo)崗位(總統(tǒng)計師名、工交統(tǒng)計科長名、主任科員名、綜合法規(guī)科副科長名、固定資產(chǎn)投資科副科長名、農(nóng)業(yè)貿(mào)易科副科長名)。一年來的統(tǒng)計工作實踐證明,領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)及黨的建設(shè)搞好了,機(jī)關(guān)工作肯定能搞好,黨建及領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作搞不好,機(jī)關(guān)工作肯定搞不好,其他工作也不會好,依法統(tǒng)計、提高工作水平、加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)也只能是一句空話。而搞好黨的建設(shè)及領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),關(guān)鍵在一把手,為此,局黨支部一班人首先認(rèn)真學(xué)習(xí)市委有關(guān)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)及黨建工作的規(guī)章制度,提高對黨建及領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作重要性的認(rèn)識和“兩手抓、兩手都要硬”的能力,要求普通黨員干部做到的,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部首先做到,要求群眾不做的,領(lǐng)導(dǎo)帶頭不做。在工作中做到“三帶頭”:帶頭學(xué)習(xí)、帶頭發(fā)揮黨員先鋒模范作用、帶頭依法行政、廉潔從政。工作中注重黨務(wù)和統(tǒng)計業(yè)務(wù)的“結(jié)合”,把黨支部工作和統(tǒng)計業(yè)務(wù)工作以及其他工作一起研究、一起部署、一起考核,使黨建及領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作、統(tǒng)計工作和其他各項工作達(dá)到一個新水平。
一是在保持_員先進(jìn)性教育活動中,我局結(jié)合機(jī)關(guān)黨員干部思想政治理論學(xué)習(xí),深入開展黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和全體黨員的黨性教育。局黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在保持_員先進(jìn)性教育活動中,能發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用,自始至終堅持學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)有專用筆記,平均每個同志學(xué)習(xí)筆記在字以上,學(xué)習(xí)心得在篇以上。學(xué)習(xí)時間半年內(nèi)不少于學(xué)時。在集中與分散的學(xué)習(xí)形式和方法上,我局采取了靈活多樣、黨員干部易于接受的方式,并做到“四個結(jié)合”,即:集中學(xué)習(xí)與分散學(xué)習(xí)相結(jié)合,個人自學(xué)與集中講座相結(jié)合,領(lǐng)導(dǎo)宣講與專家專題輔導(dǎo)相結(jié)合,收看錄像與現(xiàn)場答卷相結(jié)合。原則上每周一次,每次半天,做到了政治理論學(xué)習(xí)制度化、系統(tǒng)化,提高了黨員干部的思想政治修養(yǎng),堅定了共產(chǎn)主義信念和全心全意為人民服務(wù)的自覺性。二是加強(qiáng)對新《黨章》的學(xué)習(xí)。除組織黨員堅持“三會一課”制度重點學(xué)習(xí)〈黨章〉外,我局主要采取集中學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)分專題對黨員干部上黨課進(jìn)行學(xué)習(xí)輔導(dǎo),要求全體工作人員(包括非黨群眾)將《黨章》系統(tǒng)學(xué)習(xí)一遍,并要求在理解主題、把握靈魂、狠抓落實上下功夫,真正做到入心入腦,增強(qiáng)學(xué)習(xí)實效。三是繼續(xù)開展“三個代表”重要思想新高潮學(xué)習(xí)活動,認(rèn)真學(xué)習(xí)《保持_員先進(jìn)性教育讀本》和《江**論加強(qiáng)和改進(jìn)執(zhí)政黨建設(shè)(專題摘編)》以及中央、自治區(qū)、市委領(lǐng)導(dǎo)同志開展保持_員先進(jìn)性教育活動有關(guān)〈講話〉,學(xué)習(xí)先進(jìn)人物和先進(jìn)事跡活動,用理論武裝思想,指導(dǎo)行動,深入開展加快壯大縣域經(jīng)濟(jì)大討論活動,通過縱向橫向“四比四看”的比較和對過去工作的反思,認(rèn)真查找問題,尋找差距,切實轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)。實行政務(wù)公開,推行統(tǒng)計機(jī)關(guān)依法行政承諾制、首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制和否定報備制,在工作中改進(jìn)作風(fēng),在改進(jìn)作風(fēng)中推動工作。在思想上、作風(fēng)上和行動上做到立黨為公,執(zhí)政為民,樹立政府統(tǒng)計的良好形象。
為推進(jìn)統(tǒng)計機(jī)關(guān)黨建及班子建設(shè),特別是市區(qū)統(tǒng)計機(jī)關(guān)合署辦公后,為了更好地發(fā)揮統(tǒng)計機(jī)關(guān)黨組織的保證監(jiān)督職能,發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用,根據(jù)市直機(jī)關(guān)工委××年《關(guān)于市直機(jī)關(guān)黨建工作實行目標(biāo)考核管理的實施意見》、《考核細(xì)則》和《機(jī)關(guān)黨建工作目標(biāo)》,我局制定了《××市_關(guān)于開展樹立形象工程活動安排意見》、《××市_關(guān)于開展創(chuàng)建精神文明活動的實施辦法》、《××市_關(guān)于進(jìn)一步加快機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)工作的安排意見》、《××市_黨建工作目標(biāo)》,這些制度既有指導(dǎo)思想,又有工作目標(biāo)和考核辦法,對工作目標(biāo)又細(xì)化為領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員作用、思想工作、保證監(jiān)督、基礎(chǔ)工作五大類項具體指標(biāo),結(jié)合工作實際,操作性強(qiáng)。同時我局還修訂和完善了黨支部各項規(guī)章制度,即:《_黨支部工作制度》、《_黨支部成員崗位責(zé)任制度》、《_黨支部黨內(nèi)民主監(jiān)督制度》、《_黨支部組織生活制度》、《_黨支部黨費收繳管理制度》、《_黨支部民主集中制》等,對黨支部、黨支部領(lǐng)導(dǎo)、黨員干部的工作、思想、作風(fēng)等,重新作了修定,并形成制度,為做好黨建及班子建設(shè)工作奠定了基礎(chǔ)。
四、全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo),改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作總結(jié)篇九
年初以來,我們按照市委創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型領(lǐng)導(dǎo)班子的要求,按照“三個代表”重要思想和《_中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》的要求,通過走訪座談,下發(fā)調(diào)查問卷,召開專題民主生活會等形式,認(rèn)真查找了鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子存在的思想解放的程度不夠深、學(xué)習(xí)的風(fēng)氣不夠濃、創(chuàng)業(yè)的合力不夠強(qiáng)、干部的作風(fēng)轉(zhuǎn)變不夠?qū)嵉葐栴},在深刻查找問題的基礎(chǔ)上,提出了在全縣鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子中開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)業(yè)型的領(lǐng)導(dǎo)班子活動。在活動中,我們分別在農(nóng)村和城鎮(zhèn)各選擇一個黨委作為試點,并在總結(jié)試點經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,制定了全縣“三型”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動方案,明確了“三型”領(lǐng)導(dǎo)班子的內(nèi)涵和標(biāo)準(zhǔn),使創(chuàng)建活動在全縣推開。為了推動活動的有效開展,部領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)部內(nèi)干部分片包點,深入基層調(diào)查研究,指導(dǎo)工作,經(jīng)常聽取創(chuàng)建活動情況的匯報,確保了創(chuàng)建活動的順利進(jìn)行,取得了一定實效。
1、著力提高了各級班子成員的創(chuàng)業(yè)素質(zhì)和創(chuàng)業(yè)意識。在“三型”班子創(chuàng)建過程中,我們把學(xué)習(xí)型班子建設(shè)作為提高領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的關(guān)鍵來抓。一方面提高鄉(xiāng)局級班子的理論、業(yè)務(wù)素質(zhì)。開展了學(xué)政策、學(xué)理論、學(xué)經(jīng)濟(jì)、學(xué)典型、學(xué)業(yè)務(wù)的“五學(xué)”活動和爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子、爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)干部的“雙爭”活動。在活動中,通過采取集中辦班學(xué)習(xí)、請專家教授講課、外埠培訓(xùn),以及選送干部到高校進(jìn)修深造等形式,提高鄉(xiāng)局級班子的理論水平。選派了70名干部到東北農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)習(xí)深造。在縣內(nèi)舉辦假日專題講座6期,舉辦各類培訓(xùn)班12期,全年培訓(xùn)干部達(dá)到2000人以上。另一方面,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的創(chuàng)業(yè)發(fā)展意識。在全縣先后開展了“全市大發(fā)展,我們怎么辦?;綏棱要發(fā)展,我們做什么?”以及在鄉(xiāng)村班子中開展的“怎樣做新時期合格稱職的鄉(xiāng)村干部”大討論活動。在活動中,鄉(xiāng)(局)村兩級班子通過與先進(jìn)對標(biāo),查找了工作差距,認(rèn)清了工作位次,明確了主攻方向,解決了鄉(xiāng)局級班子在思想觀念、精神狀態(tài)、發(fā)展環(huán)境等方面存在的問題。在組織大討論的基礎(chǔ)上,派出干部參與了市委組織的赴大慶、安達(dá)、肇東等地的考察學(xué)習(xí)活動,學(xué)習(xí)活動結(jié)束后,對外地發(fā)展經(jīng)濟(jì)的經(jīng)驗認(rèn)真加以總結(jié),傳達(dá)到基層,從而使鄉(xiāng)局級班子成員開拓了視野,拓寬了思路,增強(qiáng)了加快發(fā)展的責(zé)任感和緊迫感,使鄉(xiāng)局級班子的思想觀念進(jìn)一步更新,封閉、自卑、自滿的思想被打破,在全縣上下形成了“不發(fā)展就沒有出路”的思想共識。
2、開展系列活動,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部群眾觀念和服務(wù)意識。在工作中,我們結(jié)合工作實際,通過載體引導(dǎo)干部去深入基層、體察民情、訪貧問苦,為群眾辦實事辦好事,使群眾得到實惠。一是開展了領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層抓落實活動。3月份,縣委主要領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)調(diào)查組深入到閣山鄉(xiāng)三合村進(jìn)行蹲點調(diào)研,通過住在村吃在戶、座談討論、入戶走訪,為群眾理清了發(fā)展思路,并召集工作部門現(xiàn)場辦公,有效解決了諸如攤派烤煙費用、農(nóng)村學(xué)校辦學(xué)條件差等20多個問題。同時,縣委出臺了《領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層抓落實工作意見》,要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部要大下基層,為基層為群眾辦實事、辦好事,使“干部受教育,群眾得實惠”這一思想在活動中得到充分體現(xiàn)。二是開展了扶貧解困活動。制定了《轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)干部作風(fēng),推進(jìn)扶貧解困工作意見》,明確了扶貧解困活動的內(nèi)容和要求,確定了包扶貧困村和貧困戶、城鎮(zhèn)“一幫一”、“再就業(yè)援助”等10項扶貧解困活動。并按照盛市委的要求,開展了10項利民活動?;顒又?,各級領(lǐng)導(dǎo)干部深入到弱勢群體家中,訪貧問苦,體察民情,真包實扶,為群眾辦了一些實事好事。春耕期間,全縣副科級以上干部捐資捐物近百萬元。第一輪的城市“一幫一”扶貧解困工作收效良好,有35戶城鎮(zhèn)特困戶實現(xiàn)了脫貧。洪澇災(zāi)害后,各級干部又積極深入到弱勢群體家中,幫助災(zāi)民抗災(zāi)自救,實現(xiàn)了全縣受災(zāi)群眾都有糧吃、有衣穿、有房注不挨凍、子女不失學(xué)。在活動中,全縣各級領(lǐng)導(dǎo)干部共籌集了200多萬元的扶貧解困資金,解決了近3000戶城鄉(xiāng)弱勢群體的溫飽問題。三是開展了信訪會戰(zhàn)。把解決群眾觀注的熱點難點問題作為化解干群矛盾,密切黨群干群關(guān)系的主要途徑,開展了信訪會戰(zhàn)。由縣信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一指揮,全縣集中會戰(zhàn)。信訪會戰(zhàn)期間,共接待群眾來信來訪512件,短期內(nèi)解決率達(dá)95%以上,短期未解決的,制定了相應(yīng)的解決措施。通過信訪會戰(zhàn),進(jìn)一步增強(qiáng)了干部的.群眾觀念和解決實際問題的本領(lǐng),增近了與群眾的感情,密切了黨群干群關(guān)系。
3、實行目標(biāo)管理,形成領(lǐng)導(dǎo)干部創(chuàng)業(yè)合力。我們通過建立激勵約束機(jī)制,引導(dǎo)干部思大局、謀大事、創(chuàng)大業(yè)。一是建立創(chuàng)業(yè)干事的責(zé)任機(jī)制。我們把鄉(xiāng)局級班子按產(chǎn)業(yè)和戰(zhàn)線分工,明確相應(yīng)的責(zé)任,量化目標(biāo),落實任務(wù),規(guī)定時限,對不能按期完成目標(biāo)的,按責(zé)任大小,做免職、待崗、誡勉談話處理。二是建立政績考核機(jī)制。根據(jù)量化的目標(biāo),制定了考核標(biāo)準(zhǔn)。提出了“一個班子,一個目標(biāo);一項工作,一個標(biāo)準(zhǔn);一項考核,一套制度”的考評機(jī)制,在全縣實行了大目標(biāo)管理。成立了考核辦公室,做到常年性工作定期考核,階段性工作一步一考核,臨時性工作隨機(jī)考核。同時,為每一個班子和班子成員建立了政績檔案,將招商引資情況、結(jié)構(gòu)調(diào)整情況、發(fā)展個體經(jīng)濟(jì)情況、社會穩(wěn)定情況、黨員服務(wù)區(qū)建設(shè)以及“三型”班子建設(shè)情況等記錄其中,做為考核的重要標(biāo)準(zhǔn),形成了以目標(biāo)論英雄,靠實績定取舍的工作導(dǎo)向,激發(fā)了鄉(xiāng)局級班子創(chuàng)大業(yè)的干勁。目前,全縣招商引資工作取得了豐碩成果。引進(jìn)超過500萬元的項目10項。如引進(jìn)益民集團(tuán)投資3000萬元,對縣第一百貨商店、第六百貨商店進(jìn)行改造,建起了萬平方米的現(xiàn)代化購物廣場;引進(jìn)金都集團(tuán)的城鎮(zhèn)供熱項目以及稻米加工、木材烘干等項目都已陸續(xù)投產(chǎn)達(dá)產(chǎn),拉動了綏棱經(jīng)濟(jì)的增長幅度。三是建立新的選人用人機(jī)制。我們通過建立選人用人機(jī)制,把能創(chuàng)業(yè)、會創(chuàng)業(yè)的干部選拔進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子,把整事的、誤事的干部調(diào)整出領(lǐng)導(dǎo)班子,從而提高了領(lǐng)導(dǎo)班子的創(chuàng)業(yè)能力。在選拔任用干部上,按照《條例》的要求,堅持做到“三個不用”即政治上不成熟的不用,政績平平的不用,得不到絕大多數(shù)群眾擁護(hù)的不用。將12名政治素質(zhì)好、工作實績突出、有發(fā)展?jié)摿Α⑷罕姽J(rèn)的年輕干部充實到鄉(xiāng)局級班子主要領(lǐng)導(dǎo)崗位。并針對一些班子成員責(zé)任心不強(qiáng),工作不前不后,當(dāng)“太平官”,嚴(yán)重影響班子整體創(chuàng)業(yè)功能的問題,加大了對不勝任現(xiàn)職干部的調(diào)整力度,給真正干事的騰位置、倒空間,樹立了正確的用人導(dǎo)向,使跑官要官買官的沒了市場,讓實干苦干的干部有了奔頭,為真正能干事的干部有了更廣闊的用武之地,調(diào)動了鄉(xiāng)局級班子想事干事的積極性,形成了干部想事業(yè)、創(chuàng)業(yè)績的工作導(dǎo)向,推動了縣域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。預(yù)計全年國內(nèi)生產(chǎn)總值可實現(xiàn)150969萬元,財政收入實現(xiàn)5400萬元,農(nóng)民人均純收入可達(dá)1100元。
4、建立與“三型’班子建設(shè)相配套的工作制度。通過建立制度,來規(guī)范“三型”領(lǐng)導(dǎo)班子的開展,確?!叭汀卑嘧觿?chuàng)建活動的有序進(jìn)行。一是建立責(zé)任制度。從上到下建立了創(chuàng)建“三型”班子目標(biāo)責(zé)任制,將“三型”班子建設(shè)的目標(biāo)分解細(xì)化,責(zé)任到人,保障了創(chuàng)建活動的有序進(jìn)行。二是建立督查制度。定期對全縣“三型”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動進(jìn)行督辦檢查,每季度進(jìn)行抽查,半年進(jìn)行集中檢查。通過檢查,總結(jié)經(jīng)驗,培養(yǎng)典型,查找問題。并將檢查結(jié)果在全縣范圍內(nèi)進(jìn)行通報,對開展創(chuàng)建活動好的單位和部門進(jìn)行表揚(yáng),差的提出批評,形成了創(chuàng)建“三型”班子活動的輿論氛圍和導(dǎo)向。三是建立考評獎懲制度。按照“三型”班子創(chuàng)建的目標(biāo)要求,制定了量化標(biāo)準(zhǔn)和具體的檢查考評辦法,堅持嚴(yán)格檢查、嚴(yán)格考核、嚴(yán)格獎懲,推動了創(chuàng)建工作的深入開展。
二、切實加強(qiáng)了民主集中制建設(shè)。
1、提高各級領(lǐng)導(dǎo)干部對民主集中制重要性的認(rèn)識。按照市委組織部的要求,我們組織有關(guān)人員對基層貫徹執(zhí)行《中國_地方委員會工作條例(試行)》的情況進(jìn)行了檢查,認(rèn)真查找問題,制定相應(yīng)整改措施。并采取了集中培訓(xùn)、要求分散自學(xué)的辦法,組織各級領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中國_地方委員會工作條例(試行)》,每名領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)筆記達(dá)3千字以上,撰寫以上研討文章,提出了有利于加強(qiáng)民主集中制建設(shè)的意見和建議。同時,組織領(lǐng)導(dǎo)干部觀看了李真、慕綏新等違反民主集中建設(shè)的警示片,提高了領(lǐng)導(dǎo)干部對貫徹執(zhí)行民主集中制重要性的認(rèn)識。
2、實行了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委重大問題決策票決制。在縣委常委會重大問題決策票決制取得成效的基礎(chǔ)上,今年將重大問題無記名投票表決制向基層延伸,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委全面推行了重大問題票決制。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,制定了方案,對票決制的規(guī)則、項目、程序等進(jìn)行了明確規(guī)定,確保了票決制的順利進(jìn)行。在后備干部調(diào)整中,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委通過票決制的辦法,對后備干部進(jìn)行了民主推薦,提高了后備干部的質(zhì)量。
3、健全和完善了鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子議事程序和議事規(guī)則。我們針對部分鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子存在一言堂的現(xiàn)象,健全和完善了鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子議事程序和議事規(guī)則,明確了鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子議事的程序,議事的內(nèi)容。規(guī)則下發(fā)后,又派出了檢查組,對基層貫徹執(zhí)行議事規(guī)則的情況進(jìn)行了檢查,從檢查看,鄉(xiāng)局級班子都能夠按照要求集體議事,達(dá)到了“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的要求,提高了決策的民主化、科學(xué)化,加強(qiáng)了鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié),增強(qiáng)了鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
4、嚴(yán)格了縣鄉(xiāng)兩級領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度。我們對領(lǐng)導(dǎo)干部的所屬支部進(jìn)行了調(diào)整,規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)干部參加組織生活的形式和內(nèi)容。并對領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活情況進(jìn)行了檢查,確保了領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活有效開展。
5、進(jìn)一步完善了民主生活會制度和程序。對鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會實行了質(zhì)量評估,有效解決了民主生活會流于形式,質(zhì)量不高的問題,提高了民主生活會的質(zhì)量。
三、加強(qiáng)了后備干部隊伍建設(shè)。
1、認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹了《黨政領(lǐng)導(dǎo)班子后備干部工作規(guī)定》精神。_中央辦公廳頒布的《黨政領(lǐng)導(dǎo)班子后備干部工作規(guī)定》下發(fā)后,我們高度重視,采取了相應(yīng)的措施,認(rèn)真貫徹執(zhí)行。組織了縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部、組工干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了《決定》。在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)班子后備干部工作規(guī)定》的要求,結(jié)合我縣實際,制定了《綏棱縣后備干部管理工作意見》,對后備干部的管理,提出了明確要求,規(guī)范了后備選拔、任用、監(jiān)督程序。
2、對后備干部隊伍進(jìn)行了調(diào)整。按照科級后備干部動態(tài)管理的要求,對后備干部進(jìn)行了年度調(diào)整,確定正科級后備干部117名,副科級后備干部262名,年齡、文化、專業(yè)等達(dá)到了規(guī)定比例要求。
3、加強(qiáng)了對后備干部的培養(yǎng)鍛煉。對后備干部建立了“一幫一”幫帶對子,向后備干部傳授技術(shù)、傳授經(jīng)驗。并對部分后備干部進(jìn)行了崗位輪換,在一個崗位工作滿兩年,并且熟悉該崗位工作的后備干部進(jìn)行了輪崗鍛煉,讓后備干部多熟悉一些技能,提高后備干部的成熟速度。同時,選派了76名后備干部深入到農(nóng)村支援抗災(zāi)、自救,選派2名干部到信訪辦掛職鍛煉,選派了53名后備干部包扶flg習(xí)練人員,使后備干部在急、難、險中得到鍛煉。
4、加強(qiáng)了對選調(diào)生的教育管理。制定下發(fā)了《綏棱縣關(guān)于加強(qiáng)選調(diào)生培養(yǎng)教育管理情況的意見》,為選調(diào)生建立了專門檔案,落實了單位一把手作為培養(yǎng)人,對選調(diào)生進(jìn)行了考察考核。10月份,組織召開了省派大學(xué)座談會,交流思想,互相學(xué)習(xí),促其盡快成熟。
四、認(rèn)真做好縣委、紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)班子換屆選舉工作。
在市委組織部組織指導(dǎo)組的指導(dǎo)下,我們按照規(guī)定的程序和要求,認(rèn)真做好了縣委、紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)班子換屆選舉工作,使人選和程序都符合規(guī)定的要求,配齊配強(qiáng)了“兩委”領(lǐng)導(dǎo)班子。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作總結(jié)篇十
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縣地方稅務(wù)局關(guān)于稅收工作總結(jié)和領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的情況報告。
市委組織部、市直機(jī)關(guān)工委:
××年以來,我局機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)及黨建工作以“三個代表”重要思想和xx大三中、四中和五中全會精神為指導(dǎo),在市委、市政府和機(jī)關(guān)黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在保持共產(chǎn)黨員。
先進(jìn)性教育。
活動的激勵下,繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實市委及市直機(jī)關(guān)工委《關(guān)于貫徹落實《中國共產(chǎn)黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》的實施意見》、《關(guān)于黨建工作實行目標(biāo)考核管理的實施意見》、《關(guān)于開展創(chuàng)建“文明機(jī)關(guān)”活動的意見》和《關(guān)于在市直機(jī)關(guān)單位開展“五好”黨支部創(chuàng)建活動的安排意見》精神,堅持將思想政治工作放在一切工作的首位,著力做到黨務(wù)、統(tǒng)計政務(wù)、專業(yè)業(yè)務(wù)工作“兩手抓、兩手都要硬”。以黨務(wù)促業(yè)務(wù)、立足業(yè)務(wù)抓黨務(wù),使我局統(tǒng)計工作在為經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)發(fā)展,創(chuàng)新和優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境服務(wù)方面;為市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)宏觀經(jīng)濟(jì)決策提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面;依法治統(tǒng)、依法行政等方面得到了堅強(qiáng)的政治保證。
××年以來,我局黨支部確定機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)及黨建工作要以“三個代表”重要思想和xx屆三中、四中、五中全會精神為指導(dǎo),以加強(qiáng)黨支部建設(shè)、提高黨員隊伍的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)為重點,以建設(shè)一流隊伍、培育一流作風(fēng)、創(chuàng)造一流業(yè)績?yōu)楣ぷ髂繕?biāo),以圍繞中心、服務(wù)大局、與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新為工作要求,不斷開創(chuàng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)及黨建工作新局面。今年月份,我局黨組在認(rèn)真學(xué)習(xí)《干部任用條例》的基礎(chǔ)上,提高認(rèn)識、統(tǒng)一思想,貫徹執(zhí)行《××市直機(jī)關(guān)科級干部管理權(quán)限和任免程序的規(guī)定》,提拔名同志為副科級干部,同時,推薦名副科級干部,由市委組織部考察、任命為正科級干部,建立并充實了中層領(lǐng)導(dǎo)崗位(總統(tǒng)計師名、工交統(tǒng)計科長名、主任科員名、綜合法規(guī)科副科長名、固定資產(chǎn)投資科副科長名、農(nóng)業(yè)貿(mào)易科副科長名)。一年來的統(tǒng)計工作實踐證明,領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)及黨的建設(shè)搞好了,機(jī)關(guān)工作肯定能搞好,黨建及領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作搞不好,機(jī)關(guān)工作肯定搞不好,其他工作也不會好,依法統(tǒng)計、提高工作水平、加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)也只能是一句空話。而搞好黨的建設(shè)及領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),關(guān)鍵在一把手,為此,局黨支部一班人首先認(rèn)真學(xué)習(xí)市委有關(guān)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)及黨建工作的。
規(guī)章制度。
提高對黨建及領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作重要性的認(rèn)識和“兩手抓、兩手都要硬”的能力要求普通黨員干部做到的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部首先做到要求群眾不做的領(lǐng)導(dǎo)帶頭不做。在工作中做到“三帶頭”:帶頭學(xué)習(xí)、帶頭發(fā)揮黨員先鋒模范作用、帶頭依法行政、廉潔從政。工作中注重黨務(wù)和統(tǒng)計業(yè)務(wù)的“結(jié)合”把黨支部工作和統(tǒng)計業(yè)務(wù)工作以及其他工作一起研究、一起部署、一起考核使黨建及領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作、統(tǒng)計工作和其他各項工作達(dá)到一個新水平。
一是在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動中,我局結(jié)合機(jī)關(guān)黨員干部思想政治理論學(xué)習(xí),深入開展黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和全體黨員的黨性教育。局黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動中,能發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用,自始至終堅持學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)有專用筆記,平均每個同志學(xué)習(xí)筆記在以上,學(xué)習(xí)心得在篇以上。學(xué)習(xí)時間半年內(nèi)不少于學(xué)時。在集中與分散的學(xué)習(xí)形式和方法上,我局采取了靈活多樣、黨員干部易于接受的方式,并做到“四個結(jié)合”,即:集中學(xué)習(xí)與分散學(xué)習(xí)相結(jié)合,個人自學(xué)與集中講座相結(jié)合,領(lǐng)導(dǎo)宣講與專家專題輔導(dǎo)相結(jié)合,收看錄像與現(xiàn)場答卷相結(jié)合。原則上每周一次,每次半天,做到了政治理論學(xué)習(xí)制度化、系統(tǒng)化,提高了黨員干部的思想政治修養(yǎng),堅定了共產(chǎn)主義信念和全心全意為人民服務(wù)的自覺性。二是加強(qiáng)對新《黨章》的學(xué)習(xí)。除組織黨員堅持“三會一課”制度重點學(xué)習(xí)〈黨章〉外,我局主要采取集中學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)分專題對黨員干部上黨課進(jìn)行學(xué)習(xí)輔導(dǎo),要求全體工作人員(包括非黨群眾)將《黨章》系統(tǒng)學(xué)習(xí)一遍,并要求在理解主題、把握靈魂、狠抓落實上下功夫,真正做到入心入腦,增強(qiáng)學(xué)習(xí)實效。三是繼續(xù)開展“三個代表”重要思想新高潮學(xué)習(xí)活動,認(rèn)真學(xué)習(xí)《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育讀本》和《江論加強(qiáng)和改進(jìn)執(zhí)政黨建設(shè)(專題摘編)》以及中央、自治區(qū)、市委領(lǐng)導(dǎo)同志開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動有關(guān)〈講話〉,學(xué)習(xí)先進(jìn)人物和先進(jìn)事跡活動,用理論武裝思想,指導(dǎo)行動,深入開展加快壯大縣域經(jīng)濟(jì)大討論活動,通過縱向橫向“四比四看”的比較和對過去工作的反思,認(rèn)真查找問題,尋找差距,切實轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)。實行政務(wù)公開,推行統(tǒng)計機(jī)關(guān)依法行政承諾制、首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制和否定報備制,在工作中改進(jìn)作風(fēng),在改進(jìn)作風(fēng)中推動工作。在思想上、作風(fēng)上和行動上做到立黨為公,執(zhí)政為民,樹立政府統(tǒng)計的良好形象。
為推進(jìn)統(tǒng)計機(jī)關(guān)黨建及班子建設(shè),特別是市區(qū)統(tǒng)計機(jī)關(guān)合署辦公后,為了更好地發(fā)揮統(tǒng)計機(jī)關(guān)黨組織的保證監(jiān)督職能,發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用,根據(jù)市直機(jī)關(guān)工委××年《關(guān)于市直機(jī)關(guān)黨建工作實行目標(biāo)考核管理的實施意見》、《考核細(xì)則》和《機(jī)關(guān)黨建工作目標(biāo)》,我局制定了《××市統(tǒng)計局關(guān)于開展樹立形象工程活動安排意見》、《××市統(tǒng)計局關(guān)于開展創(chuàng)建精神文明活動的實施辦法》、《××市統(tǒng)計局關(guān)于進(jìn)一步加快機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)工作的安排意見》、《××市統(tǒng)計局黨建工作目標(biāo)》,這些制度既有指導(dǎo)思想,又有工作目標(biāo)和考核辦法,對工作目標(biāo)又細(xì)化為領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員作用、思想工作、保證監(jiān)督、基礎(chǔ)工作五大類項具體指標(biāo),結(jié)合工作實際,操作性強(qiáng)。同時我局還修訂和完善了黨支部各項規(guī)章制度,即:《統(tǒng)計局黨支部工作制度》、《統(tǒng)計局黨支部成員崗位責(zé)任制度》、《統(tǒng)計局黨支部黨內(nèi)民主監(jiān)督制度》、《統(tǒng)計局黨支部組織生活制度》、《統(tǒng)計局黨支部黨費收繳管理制度》、《統(tǒng)計局黨支部民主集中制》等,對黨支部、黨支部領(lǐng)導(dǎo)、黨員干部的工作、思想、作風(fēng)等,重新作了修定,并形成制度,為做好黨建及班子建設(shè)工作奠定了基礎(chǔ)。
四、全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo),改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)。
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我局按照市局年初的工作部署以“三個代表”和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)以組織各項收入為中心以加強(qiáng)干部管理為根本保穩(wěn)定、促發(fā)展積極開展各項工作。我局完成稅收收入3172.4萬元占全年計劃3020萬元的105%同比增長22%;完成社保費2480萬元;完成教育費附加169.5萬元地方教育費附加56.5萬元殘疾人保障金38.1萬元工會經(jīng)費11.6萬元?,F(xiàn)將工作開展情況匯報如下:
1我局充分認(rèn)識組織收入工作的重要性和艱巨性,堅決貫徹落實“依法征收,應(yīng)收盡收,堅決不收過頭稅,堅決防止和制止越權(quán)減免稅”的組織收入原則,多次召開分局長會議,嚴(yán)格落實各項財稅制度和規(guī)定,加強(qiáng)組織收入的督導(dǎo),認(rèn)真研究分析各項增減收因素,較好地完成了組織收入任務(wù)。
2社保費方面,加強(qiáng)與勞人局社保部門的聯(lián)系,廣泛開展費源調(diào)查摸底和擴(kuò)面工作,對82戶繳費單位開展了社保費分類管理工作。殘保金方面,加強(qiáng)宣傳力度,提高企業(yè)的繳費意識。要求殘聯(lián)嚴(yán)格對企業(yè)在崗殘疾人數(shù)的審核、認(rèn)定工作,同時加強(qiáng)管理,廣泛開展調(diào)查摸底,努力實現(xiàn)應(yīng)收盡收。
08以來,我局在稅收檢查的深度和廣度上下功夫,加快檢查進(jìn)度,提高稽查工作效率,先后對阜城中學(xué)等10戶納稅人開展了個人所得稅專項檢查,對德隆房地產(chǎn)開發(fā)有限公司等6戶企業(yè)開展了建筑業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)專項檢查,大鵬特鋼集團(tuán)有限公司等2戶企業(yè)開展了民營企業(yè)園土地使用稅專項檢查,共計查補(bǔ)入庫稅款187萬元,收到了較好的檢查成效。
4、。稅收分析做為稅收管理的“龍。
頭”和“起點”,其作用正日益顯現(xiàn)。我局從八月份開始對全縣重點行業(yè)開展了一次深入調(diào)查和分析,將服裝、機(jī)械制造等10個行業(yè)91戶企業(yè)作為分析的重點,通過面向納稅人召開分行業(yè)座談會、深入開展下戶調(diào)查、召開稅收分析研討會等形式,獲得第一手資料并將各個行業(yè)的稅收收入、銷售收入、利潤情況、稅負(fù)情況等指標(biāo)公布出來,由計會股進(jìn)行綜合分析,發(fā)布了《全縣稅收分析情況報告》,促進(jìn)稅收收入增長和本地經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
我局制定了。
工作方案。
細(xì)化責(zé)任明確時間進(jìn)度。加強(qiáng)對納稅人和稅務(wù)干部的應(yīng)用培訓(xùn)對全系統(tǒng)75名基層稅收管理員及340戶企業(yè)單位的財務(wù)人員分三批進(jìn)行了培訓(xùn)。明確了管理分局與征收分局的職責(zé)范圍強(qiáng)調(diào)分局長為第一責(zé)任人上線后由主管局長和征管、稅政、計會等業(yè)務(wù)股室各一名同志進(jìn)駐到辦稅服務(wù)廳進(jìn)行現(xiàn)場辦公現(xiàn)場解決業(yè)務(wù)問題加強(qiáng)協(xié)調(diào)和督導(dǎo)確保了新版軟件的運行順利。
產(chǎn)稅、城鎮(zhèn)土地使用稅稅源,實現(xiàn)房產(chǎn)稅、城鎮(zhèn)土地使用稅管理精細(xì)化和規(guī)范化,我局自3月份開始對轄區(qū)內(nèi)所有納稅人房產(chǎn)及占地情況進(jìn)行摸底登記工作,制定了實施方案,按照先重點后一般,先企業(yè)后個體的順序,逐步開展稅源調(diào)查登記工作。同時,做到稅源調(diào)查與查補(bǔ)稅款相結(jié)合。在房產(chǎn)稅、土地使用稅稅源調(diào)查登記中,對于少繳或未繳土地使用稅和房產(chǎn)稅的納稅人進(jìn)行查處,追繳應(yīng)繳未繳的稅款。
組織稅收管理員深入運輸企業(yè)對運營收入進(jìn)行調(diào)研,全面掌握全年淡、旺季營運收入和超噸因素等情況,設(shè)定每月最高開票限額,防止虛開dkfp行為的發(fā)生。9月份,縣局組織稽查局、稅政、征管等相關(guān)人員,集中開展了運輸業(yè)自開票專項檢查,調(diào)賬3戶,對不符合條件的2戶企業(yè)取消了其資格認(rèn)證,進(jìn)一步規(guī)范了管理。
我局把學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神、全面落實科學(xué)發(fā)展觀作為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的重點,先后組織學(xué)習(xí)了《人民日報評論員文章:五論科學(xué)發(fā)展觀》、《怎樣構(gòu)建和諧社會》等文章,并寫出。
心得體會。
5月初,根據(jù)市局安排,我局的班子主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行了調(diào)整,新的領(lǐng)導(dǎo)班子集體繼續(xù)發(fā)揚(yáng)以前的優(yōu)良傳統(tǒng),堅持開拓創(chuàng)新,不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),嚴(yán)格落實民主集中制,提高班子民主決策、科學(xué)決策水平,增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子戰(zhàn)斗力、凝聚力。
認(rèn)真貫徹落實省局《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的意見》,教育廣大干部樹立大局觀念、全局觀念,認(rèn)真落實國家政策和上級部署。重點妥善處理好棘手問題。我局在按照上級安排清退臨時工,由于種種原因,發(fā)生了臨時工上訪問題。在奧運安保期間,我局把處理好這項工作做為首要任務(wù),由當(dāng)時主持工作的劉家新副局長親自與7名臨時工進(jìn)行面對面座談,深入了解他們的想法、家庭狀況等情況,從上級規(guī)定、隊伍現(xiàn)狀、形勢要求、個人發(fā)展等方面,進(jìn)行了長時間的思想交流。并通過其家長、親屬、在職干部進(jìn)一步做工作。其次,對工作年限長、抵觸情緒較大的人員,縣局充分考慮他們的工作特長,積極為他們聯(lián)系工作,設(shè)身處地解決臨時人員后顧之憂。在我局的積極努力之下,奧運安保期間,未發(fā)生一次臨時工上訪事件。目前,下放臨時工問題已得到妥善解決。
我局把在十七大上所作的重要報告,作為今后一個時期全縣地稅干部廉政教育學(xué)習(xí)的重點,通篇學(xué)習(xí)、逐句領(lǐng)會,要求結(jié)合工作實際提建議、談體會、寫心得,把十七大精神貫穿在思想上、落實在行動中同時,嚴(yán)格按照報告中提出的“把反腐倡廉建設(shè)放在更加突出的位置”的要求,結(jié)合地稅工作特點,加大從源頭上預(yù)防腐敗的力度,加強(qiáng)對涉稅審批的規(guī)范和監(jiān)督,嚴(yán)格實施執(zhí)法過錯責(zé)任追究,建立健全行政執(zhí)法評議考核制度嚴(yán)格經(jīng)費管理,特別是領(lǐng)導(dǎo)干部和重點崗位人員,嚴(yán)把“入口”和“出口”,以嚴(yán)格的制度加強(qiáng)反腐敗工作。
我局以基層征管機(jī)構(gòu)調(diào)整為契機(jī),進(jìn)一步規(guī)范了行政審批事項,簡化了涉稅辦稅程序,簡并納稅人報表。奧運期間,辦稅廳采取了雙休日停休繼續(xù)辦公、進(jìn)行下戶輔導(dǎo)等方式為納稅人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。同時,加強(qiáng)辦稅服務(wù)廳規(guī)范化管理,在辦稅服務(wù)廳設(shè)置了“自助服務(wù)區(qū)”,專門配置了電腦,申報期內(nèi)指定專人幫助解決納稅人遇到的涉稅問題,提高申報納稅的效率和成功率。下半年,我局重點開展了“稅銀聯(lián)網(wǎng)”和“網(wǎng)上報稅”擴(kuò)面工作,對納稅人加大宣傳力度,由農(nóng)行工作人員到辦稅廳進(jìn)行現(xiàn)場辦公,為納稅人開戶、簽訂劃款協(xié)議,實現(xiàn)“三方辦公”方便納稅人。經(jīng)過努力,,我局“稅銀聯(lián)網(wǎng)”和“網(wǎng)上報稅”分別達(dá)到233戶和219戶,較上一年分別增加了3倍和17倍。
干部隊伍建設(shè)是強(qiáng)稅之根,固稅之本。我們充分認(rèn)識到干部隊伍建設(shè)對地稅事業(yè)發(fā)展的的重要性、緊迫性。針對我局干部隊伍年齡老化、素質(zhì)參差不齊、對學(xué)習(xí)認(rèn)識不夠的現(xiàn)狀,在全系統(tǒng)廣泛開展了以提高實用性為目的的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動,通過召開分局長座談會,廣泛聽取基層對學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作的意見和要求;選取基層單位年齡相對不大,業(yè)務(wù)基礎(chǔ)雖差但仍有開發(fā)潛力的人員做為培訓(xùn)對象,根據(jù)每人的實際所需,開展針對性培訓(xùn),最后由班子成員“監(jiān)考”,通過考試檢驗學(xué)習(xí)成果,對不達(dá)標(biāo)者繼續(xù)進(jìn)行培訓(xùn),對合格的進(jìn)行物質(zhì)獎勵,以表揚(yáng)先進(jìn)、激勵后進(jìn)。利用這種形式,我們相繼組織了《新企業(yè)所得稅》、新版《稅收征管應(yīng)用系統(tǒng)》培訓(xùn)班。同時重點抓了征收崗位和稽查崗位的日常學(xué)習(xí),按照“五員”培訓(xùn)計劃要求,以股、分局為單位,嚴(yán)格落實學(xué)習(xí)時間,保證了學(xué)習(xí)效果。
奧運。
期間安全穩(wěn)定工作是工作的重中之重,我局確定了一手抓組織收入,一手抓安全穩(wěn)定的工作方針。成立了安全穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了《安全保衛(wèi)工作方案》,明確要求各分局成立以分局長為組長的安全穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確各級責(zé)任,執(zhí)行連帶責(zé)任制,切實將責(zé)任落實到人。加強(qiáng)車輛安全管理。對全體人員進(jìn)行保密教育。確保重要信息不泄密,全力做好了值班保衛(wèi)工作,我局制定了《迎奧運安全穩(wěn)定值班表》及《值班制度》,實行24小時值班制度,按照“誰值班,誰在崗;誰出事,誰負(fù)責(zé)”的要求,做好值班記錄,認(rèn)真做好值班、交接班記錄,責(zé)任到人。值班期間,我局領(lǐng)導(dǎo)班子成員親自值班,并輪流帶班,保證安全保衛(wèi)工作落到實處。
三
在全局深入開展廉潔自律教育和警示教育,重溫黨紀(jì)條規(guī),筑牢思想防線。教育稅務(wù)干部樹立立黨為公、執(zhí)政為民的思想意識,保證稅務(wù)人員廉潔勤政、恪盡職守、敬業(yè)愛崗,維護(hù)地稅形象。深入落實中央紀(jì)委第十七屆二次全會精神,抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律,落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,強(qiáng)化“一崗雙責(zé)”,嚴(yán)格實行責(zé)任追究。深入推進(jìn)權(quán)力公開透明運行工作和政務(wù)信息公開工作,將重要行政權(quán)力作為動態(tài)公開項目,抓住其決策、執(zhí)行、結(jié)果進(jìn)行動態(tài)公開。教育重點崗位人員正確行使手中權(quán)力,不搞以權(quán)謀利、以稅謀私,避免瀆職侵權(quán)犯罪的發(fā)生。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作總結(jié)篇十一
市黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室:
200*年,我局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,在市委、市政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以_理論、“三個代表”重要思想、黨的_和十六屆五中全會精神為指針,堅持_確定的反腐敗斗爭的總體要求、基本原則、領(lǐng)導(dǎo)體制和工作格局,結(jié)合本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)存在的問題,采取了一系列措施,黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了明顯成效。根據(jù)《_xx市委、xx市人民政府關(guān)于200*年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的意見》精神,我局嚴(yán)格對照《xx市黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考評辦法》進(jìn)行了自查,現(xiàn)將有關(guān)情況報告于后。
一、注重實效,強(qiáng)力貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
今年,我局黨組根據(jù)xx市委《關(guān)于200*年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作意見》(廣委發(fā)〔200*〕10號)精神,制發(fā)了《關(guān)于200*年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作意見》(廣市水黨組〔200*〕12號),進(jìn)一步明確了市水利局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的主要內(nèi)容、工作重點和領(lǐng)導(dǎo)干部負(fù)責(zé)的具體責(zé)任對象的分工,將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制貫徹落實到實處。局黨組把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作納入全局工作的重要議事日程,與其它業(yè)務(wù)工作同安排、同部署、同檢查、同考核、同獎懲,1月17日、4月23日、6月19日和11月12日共4次專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,按照市委、市政府和省水利廳要求提出了階段建設(shè)目標(biāo),對存在的問題采取了相應(yīng)整改措施,做到常抓不懈,警鐘長鳴。
我局將責(zé)任制貫徹落實情況納入20*年年度目標(biāo)管理,實行“一票否決制”,凡是領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系的責(zé)任對象中發(fā)生了違_風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定的人和事,當(dāng)事人除按規(guī)定接受處理外,該領(lǐng)導(dǎo)干部要承擔(dān)連帶責(zé)任,當(dāng)年不得評先進(jìn),年終考核不得評優(yōu)秀,不得晉職晉級。我局還要求各科室站要各司其職,各負(fù)其責(zé),負(fù)責(zé)同志要以身作則,率先垂范,并對本科室站工作人員從嚴(yán)要求,從嚴(yán)管理。
二、加強(qiáng)教育,筑牢拒腐防變的思想道德防線。
(一)注重宣傳教育。宣傳教育工作是搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的基礎(chǔ)性工作,也是反腐敗治本抓源頭工作的重要內(nèi)容。我局側(cè)重抓好了以下宣傳教育工作:第一,結(jié)合保先教育活動,對全體黨員進(jìn)行了《中國_紀(jì)律處分條例》、《實施綱要》、黨的三大作風(fēng)等黨紀(jì)政紀(jì)方面的教育;第二,通過黨組會、局長辦公會、局務(wù)會和支部黨員大會傳達(dá)貫徹市委、市政府、市紀(jì)委和省水利廳關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)會議精神,針對本局存在的問題,加強(qiáng)對局領(lǐng)導(dǎo)干部及中層干部的黨風(fēng)廉政建設(shè)教育。第三,積極開展警示教育。組織職工觀看有關(guān)廉政建設(shè)的電影、電視、戲劇、專題片、典型案例和展覽,通過形象化教育,增強(qiáng)了全體職工反腐倡廉自覺性。第四,由局辦公室牽頭,堅持了每月2次的職工政治學(xué)習(xí)制度,全年共有8次以上組織學(xué)習(xí)市委、市政府有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)文件和黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)。第五,抽調(diào)紀(jì)檢干部和中層干部及區(qū)市縣水利局紀(jì)檢干部共3次近20人次參加省水利廳組織的黨紀(jì)政紀(jì)培訓(xùn)。通過開展上述活動,我局黨員和干部職工受到黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的深刻教育,為從源頭上預(yù)防和治理腐敗打下了堅實的基礎(chǔ)。
(二)狠抓腐敗源頭治理。一是強(qiáng)化依法行政、廉潔從政意識,抓住全市黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政知識測試和四五普法考試的契機(jī),促進(jìn)我局領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法,依法辦事;二是對照檢查《四川省水利行業(yè)廉政規(guī)定》的落實情況,切實管住有人、財、物權(quán)和工程項目立項審批權(quán)的科室;三是加強(qiáng)水利工程項目管理與監(jiān)督,嚴(yán)格項目報批程序,重要工程立項安排須由局長辦公會決定后再按程序報批;四是按照分級負(fù)責(zé)的原則,強(qiáng)化計劃、財務(wù)與有關(guān)業(yè)務(wù)部門在專項資金安排上的互相監(jiān)督制約,強(qiáng)化水利資金管理部門與計劃、監(jiān)察、審計及有關(guān)業(yè)務(wù)部門在專項資金使用上的聯(lián)合檢查監(jiān)督制度。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作總結(jié)篇十二
今年自開展黨務(wù)政務(wù)公開工作以來,xx市農(nóng)林局嚴(yán)格按照xx市黨務(wù)政務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一安排部署,切實把黨務(wù)政務(wù)公開工作作為一項重要的工作來抓,注重科學(xué)安排,規(guī)范操作,確保了全局黨務(wù)政務(wù)公開工作的扎實開展,全面完成了上級交辦的各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將全局黨務(wù)政務(wù)公開工作開展情況總結(jié)如下:
一是建立組織,提供保障。成立了農(nóng)林局黨務(wù)政務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組。由一把手任組長,分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長及科室負(fù)責(zé)同志為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,確保了陽光黨務(wù)政務(wù)公開活動有序、有效、有力推進(jìn)。二是指定專人,落實工作。按照市黨務(wù)政務(wù)公開工作的有關(guān)要求,確定了一名工作人員具體負(fù)責(zé)黨務(wù)政務(wù)公開工作,切實加強(qiáng)了對黨務(wù)政務(wù)公開工作的落實。
一是制定計劃,安排學(xué)習(xí)。制定了黨務(wù)政務(wù)公開工作的學(xué)習(xí)日程安排,確定每周二為固定的學(xué)習(xí)日。二是宣傳發(fā)動,營造氛圍。召開了局機(jī)關(guān)全體人員及二級機(jī)構(gòu)黨政正職參加的專題會議,傳達(dá)學(xué)習(xí)了《中共中央辦公廳關(guān)于黨的基層組織實行黨務(wù)公開的意見》(中辦發(fā)〔20xx〕29號)、《20xx年全國黨務(wù)公開要點》(中黨開〔20xx〕l號)、《政府信息公開條例》(國務(wù)院第492號令)、《20xx年全國政務(wù)公開和政務(wù)服務(wù)工作要點》(國辦發(fā)〔20xx〕29號),以及省、市20xx年黨務(wù)政務(wù)公開工作要點等文件法規(guī)。通過學(xué)習(xí)明確了開展黨務(wù)政務(wù)公開工作的重要意義、基本原則、公開內(nèi)容、公開形式、公開程序、方法步驟及工作要求等內(nèi)容;提高了對開展黨務(wù)政務(wù)公開工作重要性的認(rèn)識,進(jìn)一步強(qiáng)化了黨員干部的民主意識,把思想統(tǒng)一到市委的精神上來,統(tǒng)一到市委的決策上來,為黨務(wù)政務(wù)公開工作的深入開展夯實了堅實的思想基礎(chǔ)。
一是按照市委市政府陽光黨務(wù)政務(wù)公開活動實施意見的要求,結(jié)合我局工作實際,制定了《xx市農(nóng)林局黨務(wù)政務(wù)公開工作實施方案》,進(jìn)一步明確了黨務(wù)政務(wù)公開活工作的指導(dǎo)思想、目標(biāo)、基本原則,提出了黨務(wù)政務(wù)公開的主要內(nèi)容和方式,并對黨務(wù)政務(wù)公開工作每個階段的工作任務(wù)進(jìn)行了認(rèn)真安排部署。二是為了更好地開展黨務(wù)政務(wù)公開工作,進(jìn)一步促進(jìn)農(nóng)林局工作的有序開展,把黨務(wù)政務(wù)公開工作與本職工作緊密結(jié)合起來,強(qiáng)化措施,真抓實干。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作總結(jié)篇十三
在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下身先士卒、率先垂范帶領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)班子和全體干部職工以服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展為目標(biāo)積極投身到科學(xué)發(fā)展觀的偉大實踐中在實際工作堅持理論與實踐相結(jié)合去分析問題解決問題。通過扎實努力各項工作取得了新的成效。
一、認(rèn)真學(xué)習(xí),堅定理想信念。
堅持認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、科學(xué)發(fā)展觀和十八大精神,堅定共產(chǎn)主義理想信念,把講政治、講學(xué)習(xí)、講正氣擺在主要位置。一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。使自己的世界觀得到了更新,政治素質(zhì)得到了加強(qiáng),使自己在政治上與黨中央始終保持高度一致。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高工作能力。不斷深入基層、深入果園,堅持邊學(xué)邊干,熟悉了臍橙種植、病害防治、果品貯藏保鮮等技術(shù)。三是在平時的工作和生活中,能自覺地運用鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦,始終堅持四項基本原則,堅定理想信念,嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律,在思想上和行動上保持高度一致。
二、認(rèn)真履職、各項工作取得實效。
(一)抓班子,嚴(yán)考核。
1、堅持從學(xué)習(xí)抓起。一是抓政治理論學(xué)習(xí),增強(qiáng)了黨員干部的黨性修養(yǎng),提高了黨員干部的政治理論水平和政治素質(zhì)。二是抓好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),增強(qiáng)了干部職工的專業(yè)知識水平,提升了為果農(nóng)群眾的服務(wù)能力和服務(wù)水平。
2、強(qiáng)化考勤考績。一是規(guī)范考勤制度,加強(qiáng)了對干部職工的管理,確保干部全身心地投入工作。二是強(qiáng)化考核機(jī)制,通過考核“四定”(定崗位、定職責(zé)、定目標(biāo)、定期限)來促進(jìn)工作的落實。一年來全局干部職工都能遵守規(guī)章制度,各項工作都取得了預(yù)期的目標(biāo)。
(二)抓業(yè)務(wù),促成效。
1、抓培訓(xùn),提技能。20共舉辦市級培訓(xùn)8起6800人次,鄉(xiāng)鎮(zhèn)培訓(xùn)48期16000人次,印發(fā)技術(shù)資料2萬多份,進(jìn)一步提高了果農(nóng)的管理技能。
2、抓示范,鑄品牌。年完成標(biāo)準(zhǔn)示范園建設(shè)0.5萬畝,其中致力打造為省級無公害果業(yè)示范園區(qū),為鑄造我市臍橙品牌取得了良好的示范效益。2014年我市被省農(nóng)業(yè)廳評為“2014年經(jīng)濟(jì)作物生產(chǎn)先進(jìn)縣”。
3、抓銷售,增效益。加強(qiáng)臍橙銷售的內(nèi)引外聯(lián)工作,不斷拓寬銷售渠道,2014年引進(jìn)了65家外地果品經(jīng)銷公司,銷售形勢在市名列前茅,果農(nóng)取得了較好效益。同時主攻遼寧沈陽市場,為今后的銷售開拓了更廣闊的渠道。
4、抓招商,爭資金。一是引進(jìn)沈陽每日多農(nóng)產(chǎn)品有限公司在投資5100萬元興建4萬噸臍橙恒溫保鮮庫項目,注冊市農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司,注冊資金800萬元,計劃于今年10月全面投產(chǎn)。我局被市委、市政府評為“2014年招商引資達(dá)標(biāo)單位”,本人被市委市政府評為“2014年招商引資先進(jìn)個人”。二是爭取了中央財政支持現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展柑橘項目資金240萬元,并順利實施。
5、抓防控,保安全。一是做好宣傳技術(shù)培訓(xùn),讓干部、群眾、果農(nóng)了解和掌握黃龍病的危害性和防控技術(shù)。二是及時清除了黃龍病樹11.2萬株。三是加大了木虱防除力度,有效遏制了黃龍病的蔓延傳播。四是建立了防控工作常態(tài)化體制機(jī)制,做到了群防群控,把我市的柑橘黃龍病危害控制在低水平。
6、抓“三送”,助民生。帶領(lǐng)全局干部職工積極開展“三送”活動,竭力為民辦實事,2014年爭取臍橙標(biāo)準(zhǔn)示范園建設(shè)項目資金30余萬元,為5000余畝果園安裝節(jié)水灌溉,同時累計投入10萬余元資金用于幫扶“三送”掛點村解決群眾生產(chǎn)生活中的實際困難和問題,協(xié)助掛點村較好地完成了土坯房改造等年度目標(biāo)任務(wù),深受當(dāng)?shù)馗刹咳罕姾迷u,我局“三送”工作隊長被市委、市政府評為“2014年三送工作先進(jìn)個人”。
三、遵章守紀(jì),樹立黨員良好形象。
本人注重思想和作風(fēng)建設(shè),認(rèn)真落實《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》“八個禁止”、“52個不準(zhǔn)”相關(guān)廉潔從政規(guī)定。不斷強(qiáng)化服務(wù)意識,能夠做到勤政為民,廉潔自律,努力提高辦事效率。堅持民主集中制,塑造政府班子新形象。能夠帶頭和教育全體干部執(zhí)行相關(guān)規(guī)定;能夠嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)用車配備、使用和管理規(guī)定,沒有公車私用、公車私駕的現(xiàn)象;能夠嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待的有關(guān)規(guī)定,沒有公款相互宴請、大吃大喝的現(xiàn)象,公務(wù)接待、公務(wù)用車都由局辦公室統(tǒng)一規(guī)范管理,按章辦事,厲行節(jié)約;能夠切實加強(qiáng)對配偶和子女、其他親友及身邊工作人員的嚴(yán)格教育和管理,能夠認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和廉潔從政的其他各項規(guī)定,沒有違反黨紀(jì)、政紀(jì)的問題。