制定計劃需要考慮長期和短期目標，以及中間步驟的可行性和前后關聯(lián)性。在制定計劃之前，我們應該對自己的時間、能力和資源進行充分的評估和規(guī)劃。以下是一些成功人士的計劃范例，供大家參考和借鑒。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇一
隨著我國經(jīng)濟的迅速發(fā)展以及人們生活水平的提高，學前教育越來越來受到人們的重視，幼兒園發(fā)展迅速，然而，城鄉(xiāng)幼兒教育存在很大差距，在經(jīng)濟、文化相對落后的農(nóng)村，學前教育存在著諸多問題急需解決。為此，我們計劃在鄉(xiāng)村創(chuàng)辦一所擁有現(xiàn)代教育理念的幼兒園。
幼兒園擬建在縣鄉(xiāng)村的交接路口，面向周邊各村適齡兒童，使其接受正規(guī)的教育。我們以的"活教育"為理念，本著自主游戲、綜合課程、愉快教育、創(chuàng)新教育和素質(zhì)教育的原則、強調(diào)游戲的作用，重視幼兒實踐能力的培養(yǎng)，制定符合幼兒發(fā)展特點的教學方案，以達到"健康成長，快樂學習"的目的。
為了使幼兒更健康的成長，我園推出"家園合作"的新形式--"媽媽課堂"，使幼兒家長了解到幼兒發(fā)展的規(guī)律和特點，給幼兒提供良好的成長空間;充分利用農(nóng)村的資源，讓孩子接觸大自然，體驗生活;開辦親子班，增加父母與子女間的了解與溝通;加強同其它幼教機構的交流與合作，引進先進的教學手段;建立自己的網(wǎng)站和論壇，及時得到各方面的反饋。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇二
我園規(guī)模初步定為中型，大概設置6-9個班，每班配備3名老師(2名教師和1名保育員)。實行五天工作制，其中保育員工作全日制，教師工作半日制。
小班額定人數(shù)為20人左右;。
中班額定人數(shù)為25人左右;。
大班額定人數(shù)為30人左右;。
學前班額定人數(shù)為35人左右。
我園開設課程分為文化課和藝體課，文化課主要有語文數(shù)學英語，藝體課主要有音樂美術舞蹈。根據(jù)班級的性質(zhì)，課程的具體內(nèi)容和程度各異，從不同的方面培養(yǎng)兒童的認知能力。課程教授過程以游戲為主，寓學于樂，讓兒童快樂學習，健康成長。
語文課：中小班，讓孩子學會正確的表達自己的想法;大班和學前班教授一些基本的語文知識，以實現(xiàn)向小學教育的順利過渡。
數(shù)學課：中小班，讓孩子體會到數(shù)的存在和存在方式;大班和學前班講一些基本的數(shù)學知識。
英語課：學會一些基本的日常用語，為以后的英語學習打下基礎。
音樂舞蹈課：讓孩子在音樂教學中體會音樂的動感和旋律，并在音樂中體會生活的美好;培養(yǎng)其肢體的平衡協(xié)調(diào)能力，激發(fā)其對文藝的興趣。
美術課：培養(yǎng)和提高孩子的審美能力，激發(fā)孩子的想象力和創(chuàng)造力。
課外活動：讓孩子參與戶外活動，親近自然，了解自然，愛護自然。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇三
職責。
1、店長負責綜合協(xié)調(diào)和管理店內(nèi)各部門工作，督促員工工作，同時接受學校的監(jiān)督，做好西餐廳與學校的交流工作。
2、工作內(nèi)容：督促各部長及員工的工作，鼓舞員工的工作熱情，聽取員工的意見.綜合決策各種工作的運行.代表西餐廳與學校進行交流，向上反映員工的意見及要求，向下傳遞學校所要求的工作。
(二)、行政人事。
部門職責。
1、對計劃開發(fā)項目進行前期調(diào)查，收集整理相關資料，制定初步的項目可行性研究報告。
2、對西餐廳項目進行和需求策劃。
3、對西餐廳項目進行具體的設計。
4、制定西餐廳目標以及進度表。
5、建立項目管理系統(tǒng)。
6、負責項目進程控制，配合店長對項目進行良好的控制。
7、跟蹤項目開發(fā)成本。
8、管理項目中的風險和變化。
9、負責項目團隊建設。
(三)、廚師。
對廚師的要求很高，他必須有靈活的腦子，在每一周都能變一個化樣的特色，來吸引顧客。6、參與制定和完善公司費用的控制辦法。
(四)、服務員。
部門職責。
以禮待客，遵守制度，積極進取。服務員最主要的工作是清理餐桌和店鋪的衛(wèi)生，隨時都是一層不染，沒有油膩的感覺，給顧客留下深刻的印象。招的工就負責點菜和端菜，對每一個職員要求先把自己的衛(wèi)生處理好，才能更好的服務于顧客，如果有顧客或者出現(xiàn)不干凈的事物或環(huán)境馬上處理，賠禮道歉重新更換食物或者打掃衛(wèi)生，如顧客還不滿意可以以陪賞進行道歉。
(五)、市場開發(fā)部。
部門職責。
1、制定本部門年度營銷目標計劃。
2、建立和完善營銷信息收集，整理，交流及保密。
3、指定產(chǎn)品的價格、品質(zhì)和宣傳。
4、對競爭對手進行對比，提供應對方案。
5、對潛在的消費群體進行市場調(diào)查。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇四
大戶與散戶相結合，組建專業(yè)合作社，增加商品產(chǎn)量，逐步擴大市場，最終打造品牌。
2、營銷方式。
(1)熟人推薦：利用熟人介紹。
(2)公關營銷：利用雞販子關系，由雞販推廣營銷。
(3)宣傳推廣：到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、城市綜合市場進行宣傳推廣工作，特別是城市里主要的綜合市場的宣傳。
(4)酒店宣傳：到酒店、餐館、農(nóng)家樂等地方宣傳。
(5)人員推銷：直接推銷。
(6)街道設點：在主要綜合市場設立銷售點，進行直接銷售。
3、經(jīng)營計劃。
(1)將養(yǎng)殖林地發(fā)展成2個，形成輪換放養(yǎng)模式。
(2)聯(lián)系小販和大的收購戶，穩(wěn)定銷路。
(3)成立養(yǎng)雞合作社，實現(xiàn)規(guī)?；?jīng)營。
(4)設立街道銷售點，提高經(jīng)濟效益和知名度。
(5)聯(lián)系酒店、餐館等，建立固定的買家。
(6)近期計劃完成，將實施遠期計劃，最終建立多樣化綜合養(yǎng)殖企業(yè)。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇五
在一年之內(nèi)，將養(yǎng)雞場辦成養(yǎng)雞企業(yè)。以每月進1000只優(yōu)質(zhì)雞苗飼養(yǎng)，采用滾動式發(fā)展做到月月批量銷售，在已有銷售渠道發(fā)展成為一個具有特色的綠色食品品牌。
2、遠期計劃。
在三年之內(nèi)，建立土雞，林地以及其他家禽多樣化綜合發(fā)展模式。養(yǎng)殖企業(yè)將利用荒山、林地，用土雞糞以便發(fā)展和綠化林木。另外，本企業(yè)將進行土雞產(chǎn)品深加工，如速凍土雞，土雞等，增大產(chǎn)品的附加值，提高經(jīng)濟效益，最終成為立體的生態(tài)的多樣化的綜合養(yǎng)殖企業(yè)。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇六
當前，全球范圍內(nèi)越來越重視教育事業(yè)，學前教育是其重要的組成部分。許多發(fā)達國家學前教育已達到較高水平，我國學前教育事業(yè)也得到一定發(fā)展，雖然我國北京、上海等大城市學前教育水平較高，但就我國整體而言仍遠遠落后于發(fā)達國家。
我國目前在這方面的問題主要表現(xiàn)為：城鄉(xiāng)差距、東西差距較大;人民群眾的教育理念較為落后，增大了國家相關教育政策落實的難度;國家對其財政支持力度較小;我國學前教育科研人員短缺;學前教育工作者缺乏高、精、尖人才。
一目前，農(nóng)村學前教育存在的問題主要表現(xiàn)為以下幾點：
1.學前教育班少，班容量大。
目前的農(nóng)村學前教育較城市仍處于較為落后的水平，雖然，近年來幼兒園數(shù)量逐年增加，但學前教育班仍舊非常緊張，且班容量較大，不能照顧到每個幼兒的發(fā)展，不能滿足農(nóng)村幼兒教育的需要。
2.管理小學化。
現(xiàn)在農(nóng)村幼兒園主要存在形式是小學附屬式。作為附屬式的幼兒園，仍采用小學式管理方法。小學領導對幼教業(yè)務不熟悉，再加上對幼兒教育不夠重視，造成農(nóng)村幼兒教育發(fā)展緩慢。
3.農(nóng)村幼兒教師普遍素質(zhì)低。
農(nóng)村幼兒園教師有的從小學抽調(diào)，有的由學校自主招聘，大多未經(jīng)過專業(yè)培訓，缺乏專業(yè)技能。從小學抽調(diào)到幼兒園的一些教師由于缺乏相應的幼兒教育理論和方法，在幼兒園中"保姆式"看管孩子和"小學化"教育的傾向十分明顯。
學校為降低教育成本，僅雇用一些低學歷、低素質(zhì)的教師，對幼兒教師的培訓也是紙上談兵。農(nóng)村幼兒教師中具備幼兒教師資格的少之又少，嚴重影響了農(nóng)村幼兒園的辦園質(zhì)量。
4.家庭式幼兒園。
在農(nóng)村中的家庭式幼兒園，主要采用"保姆式"管理方式，管理方式不科學，只是簡單的教孩子們認識幾個字，數(shù)幾個數(shù)，而不是開發(fā)孩子們的智力、提高孩子們的聽、說、唱、畫、寫的基本素質(zhì)，降低了農(nóng)村幼兒教育的保教質(zhì)量。
5、留守兒童教育問題日益突出。
隨著農(nóng)村勞動力的大量剩余，外出務工人員日益增多，留守兒童大多處于無人看管或由老人看管，他們的教育和心理健康沒有受到足夠的重視，這就對農(nóng)村幼兒園提出了更大的需求，也對其質(zhì)量提出了更高的要求。
6.教育條件落后。
農(nóng)村幼兒園由于經(jīng)濟條件較差，造成其規(guī)模小、設施簡陋。幼兒園場地狹小，孩子們沒有足夠的活動空間，束縛了他們愛玩愛動的天性，限制了他們個性的發(fā)展。部分教室昏暗潮濕，采光和通風條件較差，夏天沒有空調(diào)，冬天沒有暖氣，無法達到國家標準，直接影響著兒童的視力和其它方面的健康發(fā)展。
農(nóng)村幼兒園硬件設施不齊全，有的幼兒園連電子琴、錄音機等簡單的教具都沒有，缺乏基本的游樂設施，達不到"使幼兒在體、智、德、美諸方面和諧發(fā)展"的教育目的。同時在農(nóng)村幼兒園中，保育工作非常落后。
7.家長教育觀念落后。
大部分農(nóng)村家長只是停留在關心自己孩子的身體健康，給孩子創(chuàng)造更好物質(zhì)環(huán)境，沒有關注孩子心理，缺乏與孩子的心靈對話。片面地認為教育就是教師的事，缺少對孩子的家庭教育。家長與教師的溝通甚少，即使有溝通也只是簡單的詢問一下孩子的成績和表現(xiàn)，不去關注孩子心理上的成長。有校車接送的幼兒園家長與老師的溝通就更少了。目前，大多數(shù)農(nóng)村幼兒園也不組織家長座談，沒有給家園合作創(chuàng)造條件。
家長由于自身的局限性，對孩子仍采用傳統(tǒng)式教育，有些家長甚至過多干涉幼兒園教育工作，使一些幼教機構的教育方式小學化。嚴重影響了我國幼教事業(yè)朝著正確的方向發(fā)展。
8.安全缺乏保障。
大多數(shù)幼兒園衛(wèi)生條件不達標，如，餐具不及時進行消毒，不能保證兒童的飲食安全。幼兒園保健工作、保育工作，全部由教師一人去做，由于教師知識和精力的有限，因此，不可能照顧每一個小朋友。幼兒園沒有科學的食譜，孩子們的伙食不盡人意。
大部分的幼兒園每天只是給孩子們吃饅頭、面條、咸湯之類的廉價飯食，有的幼兒園還不讓孩子們吃飽，不能為幼兒的成長提供充足的營養(yǎng)，嚴重影響了孩子們的身體的正常發(fā)育。
幼兒園中普遍存在醫(yī)療、應急設備不齊全，缺乏專業(yè)的保健醫(yī)師。對傳染性疾病的防控能力差。
安全意識差，處理突發(fā)事件的能力差。
9.財政支持力度小，鄉(xiāng)村幼兒教育缺乏周轉資金。
國家的財政大部分傾向于城市教育，對鄉(xiāng)村教育多停留在口頭政策上。鄉(xiāng)鎮(zhèn)公立幼兒園地的資金多來自縣級政府，縣里的經(jīng)濟發(fā)展程度直接影響到了教育的發(fā)展，鄉(xiāng)村幼兒教育資金相對更加短缺。
企業(yè)的投資多投向有實力的教育集團，條件相對落后的幼兒園得不到發(fā)展的空間，這樣，使幼兒園的教育差距增大，好的幼兒園更好，差的幼兒園更差。
二國家和地區(qū)政策。
針對我國這方面存在的種.種問題，我國政府出臺了一系列政策：
1.創(chuàng)辦幼兒園地條件提供養(yǎng)育服務獲得地收入，免征營業(yè)稅;。
2.創(chuàng)辦幼兒園地條件自用地房產(chǎn)、土地，免征房產(chǎn)稅、城鎮(zhèn)土地使用稅;。
3.對創(chuàng)辦幼兒園地條件經(jīng)贊同征用地耕地免征耕地占用稅;。
4.對境外捐贈人無償捐贈地直接用于創(chuàng)辦幼兒園地條件教育地教學儀器、圖書、資料和通常學習用品，免征進口關稅和進口環(huán)節(jié)增值稅。
鼓勵各高校培養(yǎng)學前教育專業(yè)人才;鼓勵大學生到基層工作，以提高基層師資力量;鼓勵地方積極發(fā)揮地區(qū)優(yōu)勢發(fā)展教育;逐步增加教育投入，提高教師待遇。
一些地方政府也出臺了一系列政策鼓勵農(nóng)村幼兒園發(fā)展，如，市新建和改擴建了分布在12個區(qū)縣25所幼兒園，市教委加大了對農(nóng)村學前教育的政策傾斜，著力在教師培養(yǎng)與培訓、資源開發(fā)與利用等方面優(yōu)先發(fā)展農(nóng)村學前教育。
為了推進城鄉(xiāng)學前教育均衡發(fā)展，市教委啟動學前教育"雙百"城鄉(xiāng)合作助教行動計劃。采取"城鄉(xiāng)結對，上下結合"的方式，讓"百名"城鄉(xiāng)園長結對子，并積極組織培訓交流與掛職鍛煉;讓"百名"城鄉(xiāng)教師結對子，采取到農(nóng)村巡回授課或流動教學送教下鄉(xiāng)，并且有針對性地開展適合農(nóng)村教育特點的教師培訓，以扶持農(nóng)村學前教育整體水平。
同時，市教委還啟動了農(nóng)村示范幼兒園的培育和建設工程。完善了農(nóng)村地區(qū)示范幼兒園的規(guī)劃和培訓機制，發(fā)揮了優(yōu)質(zhì)資源的示范輻射作用，帶動和提升了農(nóng)村學前教育整體水平。
國家和地方政府給予農(nóng)村幼兒教育越來越多的支持，為農(nóng)村幼兒教育事業(yè)的發(fā)展提供了強大的后盾。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇七
園長：
(1)貫徹執(zhí)行國家的有關法律、法規(guī)、方針、政策和上級主管部門的規(guī)定;。
(2)領導教育保育、衛(wèi)生保健、安全保衛(wèi)工作;。
(3)負責建立并組織執(zhí)行各種規(guī)章制度;。
(4)負責聘任、調(diào)配工作人員;。
(5)估教師以及其他工作人員的工作，并予以獎懲;。
副園長：輔助園長管理各項工作，及時發(fā)現(xiàn)工作中的問題。
(2)關心和逐步改善工作人員的生活、工作條件，維護他們的合法權益;。
(3)組織和指導家長工作;負責與社區(qū)的聯(lián)系和合作。
教師。
(1)幼兒園實行教師聘任制度，根據(jù)上級有關規(guī)定，結合幼兒園實際，進行定崗、定編、定員、定責，實行園長聘任。
(2)幼兒園實行教師培養(yǎng)、培訓制度。幼兒園為了提高在職教師的思想政治素質(zhì)和業(yè)務水平，針對實際，鼓勵教師進行專業(yè)技術培訓，并獲得國家規(guī)定的學歷。
(3)教職工必須遵紀守法，遵守幼兒園內(nèi)規(guī)章制度，對教職工中先進事跡及先進任務給予表彰和獎勵;對違法亂紀的教職工依法按章給予處理。
保育員：負責照顧幼兒的正常生活，配合教師的正常教學活動。
(1)負責幼兒的飲食和休息，保證幼兒的飲食健康作息時間。
(2)保持教室和寢室衛(wèi)生，為幼兒的生活和學習提供干凈舒適的活動空間，以促進幼兒的健康成長。
炊事人員：
(1)幼兒正處于快速的生長發(fā)育階段，身高體重都在顯著增加，所以這段時間的營養(yǎng)非常重要，必須滿足他們生長發(fā)育所需的能量。
(2)食物營養(yǎng)均衡，膳食中的食物要易消化，不含對身體有害的物質(zhì)，提供一切營養(yǎng)素和熱量。
(3)食物原料新鮮，保持良好的色香味形，適合幼兒的進食心理。菜肴講究刀法，整齊多變的線條圖案給幼兒新鮮感，促進食欲。
因此，在食品選購的時候，不選擇有細菌污染和腐爛變質(zhì)的，含亞硝胺和多環(huán)芳香烴致癌物，被農(nóng)藥、化肥等污染過，天然有毒的，無生產(chǎn)許可證、無保質(zhì)期的食物。
(4)創(chuàng)造健康膳食環(huán)境，餐廳光線充足，空氣流通，溫度適宜，餐桌與食具清潔美觀。室內(nèi)布置優(yōu)雅整潔。
(6)廚房炊事人員定期體檢，工作時穿工作服，戴工作帽和口罩，保持個人衛(wèi)生;。
(7)保證兒童進餐時氣氛愉悅。
保衛(wèi)人員。
(1)有嚴格的外來人員準入制度，外來人員進入需登記;。
(2)定期檢查園內(nèi)的消防設施及娛樂設施;。
(3)保證園內(nèi)的財產(chǎn)安全和人員安全。
(二)管理與監(jiān)督。
建立健全教職工代表大會，保障教職工參與民主管理和監(jiān)督，并履行教職工大會職責：
(2)團結全園教職工監(jiān)督和支持園長正確使用職權;。
(3)關心教職工切身問題，決定有關教職工福利等重要事項;。
(4)監(jiān)督評議園長和其他園領導的工作業(yè)績。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇八
結合我國南方經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)農(nóng)村土地拋荒之現(xiàn)實，小龍蝦市場需求不斷上漲與小龍蝦野生產(chǎn)量逐年下降之實際，本人認為，該項目具有較好的發(fā)展前景和空間，較好的經(jīng)濟性和社會性。前期適宜在周邊郊區(qū)有一些水面的大中城市發(fā)展創(chuàng)業(yè)，后期可根據(jù)創(chuàng)業(yè)人的能力和創(chuàng)業(yè)理想、條件逐步發(fā)展。
該項目開發(fā)成功，前期能夠具有一定的帶動和示范作用，對于農(nóng)村建設和農(nóng)村富余勞動力的轉移也有一些作用，后期對于農(nóng)業(yè)商品產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整、農(nóng)民增收上和改變農(nóng)村面貌與生態(tài)環(huán)境、新農(nóng)村建設上能有較強的作用。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇九
幼兒園是一個特殊的消費市場，幼兒作為特殊的消費者，受年齡限制，選擇幼兒園大都由家長決定。從某種意義上說，吸引家長是幼兒園取得成功的關鍵。眾多家長在選擇幼兒園時，主要考慮幼兒園的硬件軟件設施，費用以及交通。
(一)本園較其他農(nóng)村幼兒園設置了較為先進齊全硬件設施;。
(三)幼兒園從農(nóng)村消費水平出發(fā)收取合理的費用;。
(四)幼兒園選擇連接多個村莊的樞紐地帶，交通便利。
相信憑借我們的辦學的真誠，以及我們的實力和特色一定能夠家長們的認同和好評，能夠為幼兒的健康成長提供良好的空間。
以上就是我們幾個大學生對創(chuàng)業(yè)的初步設想，可能我們的想法還有些稚嫩、還有些不完善，但在國家鼓勵自主創(chuàng)業(yè)的政策支持下，我們會踏踏實實地盡自己所能地將這條路走寬走遠，為中國的學前教育事業(yè)貢獻自己的一腔熱情!
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇十
四川省近日撥付５０００萬元高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)專項資金，由各級人事部門牽頭，深入實施“千名高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)”計劃，在全省促進４５００名高校畢業(yè)生實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)，四川：5000萬專項資金扶持高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)。
對于大學生創(chuàng)業(yè)，四川省不僅提供資金支持，還放寬了對創(chuàng)業(yè)條件的限制，就業(yè)參考《四川：5000萬專項資金扶持高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)》。根據(jù)四川省政府辦公廳轉發(fā)省人事廳等部門《關于促進高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)的意見的通知》規(guī)定，對高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)，新增吸納２名以上勞動者就業(yè)的，可根據(jù)新增吸納人數(shù)多少，給予最高不超過１０萬元的一次性獎勵。
同時，從今年起，高校畢業(yè)生申辦個人獨資企業(yè)、合伙企業(yè)，將不受資金數(shù)額限制；鼓勵高校畢業(yè)生依法以知識產(chǎn)權、實物、科技成果等可評估的非貨幣資產(chǎn)作價出資；允許高校畢業(yè)生以股權出資自主創(chuàng)辦企業(yè)。
四川省政府繼續(xù)將促進高校畢業(yè)生充分就業(yè)列為八項“民生工程”之一，確立了實現(xiàn)高校畢業(yè)生就業(yè)人數(shù)２３萬人，畢業(yè)生就業(yè)率達到８０％的目標任務。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇十一
近年來，江蘇丹陽深入實施“丹鳳朝陽計劃”，強化政策落實、就業(yè)見習、公共就業(yè)人才服務等工作，致力推進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，為全市經(jīng)濟發(fā)展提供強有力的人才保障和智力支撐。
今年審核撥付了丹陽市高層次人才集聚計劃、丹鳳朝陽人才計劃的高層次人才的生活補貼、租房補貼共計125.4萬元；針對本土高層次人才、優(yōu)秀大學生、外智引進、高技能人才，審核發(fā)放的人才基金共計1537.14萬元。為充分發(fā)揮政府人才服務優(yōu)勢，積極做好20xx年該市應屆高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務工作，開展了“放飛夢想揚帆起航”20xx年丹陽市高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務季。在6-9月份期間設立了高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務專區(qū)，開辟了高校畢業(yè)生綠色服務通道，積極為畢業(yè)生提供便捷的檔案接轉、戶口掛靠、實名登記、困難高校畢業(yè)生一對一精準幫扶等“一站式”服務，促進畢業(yè)生盡快完成就業(yè)。
本次大賽具有參賽人數(shù)多、項目領域?qū)?、社會影響廣三大特點，參賽項目涵蓋了一、二、三產(chǎn)業(yè)以及電商服務等領域。初期共有60位選手參賽，20個項目參與拍攝“來吧創(chuàng)客”系列視頻，經(jīng)過層層篩選，最終6位選手進入決賽，13位選手獲得了“創(chuàng)業(yè)先鋒獎”。決賽現(xiàn)場，市領導趙立群、杜官軍、蔣明輝、錢留梅以及鎮(zhèn)江市人社局黨委副書記溫小衛(wèi)、南京師范大學中北學院黨委副書記楊燕等相關負責人出席并全程觀摩比賽。相比往年，本次大賽新增了“高峰論壇”環(huán)節(jié)，評委“大咖”們齊發(fā)聲，通過發(fā)表新銳的觀點，汲取思維碰撞的火花，在為年輕創(chuàng)客傳經(jīng)送寶的同時，更為丹陽的產(chǎn)業(yè)轉型升級提供了獨到思路。
12月9日，20xx中國鎮(zhèn)江首屆創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才博覽會開幕，組織了全市15家重點企業(yè)及5家博士后工作站共赴人才盛會。開幕式現(xiàn)場，該市展示廳的設計是將丹陽歷史文化和現(xiàn)代氣息完美相結合，突出至誠至精、創(chuàng)新圖強的丹陽精神，將丹陽的產(chǎn)業(yè)特色、園區(qū)建設、人才風采、載體建設等一一進行了介紹，并展示了丹陽知名企業(yè)logo（標識）和產(chǎn)品實物，讓參觀者有了更直接的認識。本屆人才博覽會活動豐富，設置了人才招聘推介、展示展演、“專家服務助力發(fā)展”、高端論壇4個版塊活動。在當天上午的開幕式上，舉行了集中簽約儀式，與南京師范大學等4所高校簽訂了人才引進培養(yǎng)合作協(xié)議。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇十二
今年面對最難就業(yè)季，青島市加大就業(yè)投入、創(chuàng)新扶持模式，彰顯創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)、催生人才、促進發(fā)展的倍增效應。上半年，青島接收高校畢業(yè)生37114人，同比增長26.2%，駐青高校畢業(yè)生簽約率達到85.85%。
據(jù)介紹，20xx年駐青高校畢業(yè)生人數(shù)達9萬余人，創(chuàng)歷史新高，就業(yè)壓力巨大。扶持一名大學生創(chuàng)業(yè)能夠帶動5人就業(yè)。為此，青島市財政將鼓勵創(chuàng)業(yè)作為促進就業(yè)的切入點和著力點，變“輸血式”保障為“造血式”保障，將資金更多地投向更有活力、更具帶動性的高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)上，著力建設“創(chuàng)業(yè)型”城市，讓大學生與城市一同成長，人才激發(fā)城市活力，城市為夢想添彩助力，互促共進，，實現(xiàn)經(jīng)濟社會良性循環(huán)。
青島充分發(fā)揮財稅政策整合資源和撬動社會資本的優(yōu)勢，投入1000萬元吸引社會資本4000萬元，設立了“大學生創(chuàng)業(yè)投資基金”，切實解決融資難題；并通過整合全市教育資源，依托10所駐青高校，在國內(nèi)率先扶持創(chuàng)建了“青島創(chuàng)業(yè)大學”，構建了“政府扶持+高校資源+就業(yè)服務”的大學生培訓與服務運行模式，為畢業(yè)生就業(yè)和創(chuàng)業(yè)開辟新途徑。
對于大學生創(chuàng)業(yè)面臨場地、資金、項目的問題，青島市財政局從20xx年以來累計投入資金1.3億元，扶持建設了1個市級創(chuàng)業(yè)孵化中心和68個市級創(chuàng)業(yè)孵化基地，總面積達到近60萬平方米，為創(chuàng)業(yè)大學生提供項目開發(fā)、產(chǎn)業(yè)化推進、引人引智、資金支撐、搭建平臺等“一條龍”創(chuàng)業(yè)服務。
對于大學生就業(yè)面臨崗位數(shù)量少，就業(yè)難、招聘難并存的結構性矛盾等問題，資金投向更注重拓展就業(yè)渠道、增加就業(yè)崗位和加強技能培訓。今年，青島市級安排1400萬元對招用高校畢業(yè)生的小微企業(yè)、家庭服務業(yè)企業(yè)發(fā)放保險補貼和崗位補貼；安排800萬元繼續(xù)鼓勵畢業(yè)生到基層參加“三支一扶”服務；安排8848萬元支持勞動者參加就業(yè)技能培訓、綜合能力培訓和創(chuàng)業(yè)培訓，支持實現(xiàn)“環(huán)境好、渠道多、崗位全、能力強”的大學生就業(yè)局面。
今年以來，青島市財政安排6.12億元用于促進就業(yè)，較上年增長31%，其中，大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)資金8600萬元。從20xx年以來的五年間，青島投入促進就業(yè)資金22.4億元，其中，用于促進大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)資金從20xx年的2500萬元發(fā)展到20xx年8600萬元，累計增長244%，遠高于同期市級財力60%的增幅。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇十三
項目開發(fā)部根據(jù)市場行情、國家政策和城市建設狀況諸多因素，制作出詳細的開發(fā)項目計劃書。有項目開發(fā)經(jīng)理審核后交予組委會評審。
(一)、項目申請。
1、向工商管理局有關部門申請成立一個“自食其樂西餐廳”
1、創(chuàng)辦組織。
簡單介紹一下所要創(chuàng)辦組織的經(jīng)營項目、投入資金量、創(chuàng)業(yè)團隊人數(shù)、聯(lián)系方式等基本信息。
2、項目。
(1)詳細闡述你的創(chuàng)業(yè)項目，并該項目的市場成長性如何。
(2)描述你的創(chuàng)業(yè)要素，具體如下：
客戶――你面對的客戶有哪些，或者說針對的市場細分客戶群體。
營銷――你準備采用什么方式或渠道讓客戶了解并購買你的產(chǎn)品/服務。
資金――主要啟動資金來源于哪里，準備怎么分配使用這些資金。
場地――你的辦公場地在哪里，地段條件如何，場地內(nèi)怎么布置裝修的。
團隊――創(chuàng)業(yè)團隊目前各成員的背景信息(簡歷)及分工負責哪些工作。
3、盈利模式(這部分內(nèi)容比較重要，請重點描述需帶有數(shù)據(jù))。
(1)你的項目通過什么方式獲取盈利，如有經(jīng)營歷史數(shù)據(jù)則寫上。
4、競爭。
(1)市場上的競爭者來自于哪里，他們經(jīng)營模式是怎樣。
(2)闡述你的競爭優(yōu)勢。
(3)闡述你的競爭策略或者合作策略。
(4)你的服務或產(chǎn)品采用什么方式定價，為什么。
5、風險。
(1)你的創(chuàng)業(yè)項目主要風險來自于哪里。
(2)你打算采用什么方式來規(guī)避或降低這些風險。
6、貸款使用情況以及具體還款計劃。
(1)你成功申請到貸款后怎樣使用。
(2)貸款期限到期后如何還款闡述一下具體的還款計劃。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇十四
在現(xiàn)代經(jīng)濟飛速發(fā)展的今天，創(chuàng)業(yè)計劃書的使用頻率逐漸增多，創(chuàng)業(yè)計劃書通常是結合了市場營銷、財務、生產(chǎn)、人力資源等職能計劃的綜合。你所接觸過的創(chuàng)業(yè)計劃書都是什么樣子的呢？以下是小編幫大家整理的畢業(yè)生個人投資創(chuàng)業(yè)計劃書，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
我今年21歲，在學校學習的是園林專業(yè)，下半年就進入實習階段、但對于我們這個專業(yè)的目前發(fā)展狀況不是很好，現(xiàn)在實習單位多數(shù)是要男生下工地，所以女生的工作較難找、我心里一直懷有自己經(jīng)營店鋪的夢想，渴望相對自由獨立的生活，并且對服裝行業(yè)情有獨鐘，關注甚久，也把開一家服裝店作為自己實習期間創(chuàng)業(yè)的首選項目。結合家庭經(jīng)濟狀況，我認為可以為我提供一筆創(chuàng)業(yè)啟動資金。因此，我認為以我目前的狀況，具備參與小型創(chuàng)業(yè)投資的必要條件。
現(xiàn)有一家女裝服飾店要轉讓，店鋪位于南寧市中心國貿(mào)商城三樓電梯右邊，地理位置良好，鋪面面積約10平方米，帶裝修，陳列架，模特以及網(wǎng)線等所有經(jīng)營所需設備，經(jīng)營證照完備齊全，經(jīng)營狀況良好，擁有固定客源，現(xiàn)因朋友需要轉行投資其它項目，故轉讓該鋪面以及店內(nèi)所有設施及商品。國貿(mào)商城位于南寧市朝陽路，萬達廣場對面，是一個新興的大型購物中心，以流行服飾，配件為主要經(jīng)營產(chǎn)品，一樓有知名零售商屈臣氏，二樓和三樓分別有仙蹤林和味千拉面，四樓有電玩城，是一座集吃喝玩購物于一體的大型商城，是現(xiàn)代高中生，大學生以及白領一族等年輕人出門逛街的必去之處。
由此總結，投資該店鋪的優(yōu)勢如下：首先，國貿(mào)商城地理位置優(yōu)越，商場人流量比較充足；其次，國貿(mào)商城三樓為女裝專區(qū)，該店鋪正好位于電梯口的右邊，走出電梯即可看到，位置較為顯眼；第三，味千拉面是很多年輕人喜愛的日式面館，在上來吃面的過程當中必然要上電梯，電梯出來即可看到該店鋪；第四，店鋪所有經(jīng)營所需的證照以及裝修和設備均俱全，接手即可繼續(xù)經(jīng)營；第五，原店主并不會離開南寧，愿意把所有的進貨渠道轉接，由我們接手繼續(xù)做，并且答應在轉讓之后帶著我們經(jīng)營一段時間，有一個學習探索與磨合的過程，在經(jīng)營過程當中如果出現(xiàn)問題和困難，朋友也會給我們幫助和支持，協(xié)助我們把服裝店經(jīng)營好，管理好；第五，該店鋪已開張經(jīng)營半年，已經(jīng)度過了新店開張的過渡期，經(jīng)營思路和顧客類型相對清晰穩(wěn)定，擁有相對固定的客源，現(xiàn)平均月利潤在3000元以上（現(xiàn)請有兩個店員，每個店員月工資在1000元左右，如果我們接下來繼續(xù)做，就不用請人，我們自己親力親為，自己操作，節(jié)省開支，正常營業(yè)算下來一個月可以有5000元左右的凈利潤收入），基本確保自己日常生活開銷。
綜上所述分析，我們認為，這個店鋪具有很高的投資價值，對我們來說是一個難得的學習鍛煉的好機會。
該店鋪的月租金為3500元，其余固定開銷如下：公攤水電費170元/月，物業(yè)費600元/月，自用電250元/月，固定營業(yè)稅370元/月，寬帶費120元/月（資費可以申請調(diào)整，換一個便宜些的套餐）；轉讓時接下店里的貨物價格為10000元，第一筆投入資金如下：接下店里貨物所需資金10000元，店鋪押金9000元（協(xié)議終止時全額退還），一個季度的租金3500x3=10500元，共計29500元。
第一季度每個月固定開銷如下：公攤水電費物業(yè)費770元，營業(yè)稅370元，寬帶費120元（暫定），合計1260元。第一季度之后每個月固定開銷為1260+3500=4760元。
一個月按照30天營業(yè)時間計算，則每天的保本銷售額為200元左右。店內(nèi)服裝的銷售標價按照進貨價的三倍計算，銷售時按照一般顧客正常的折扣為八折，則相應的毛利率為240%（例如一件衣服的進貨價格為100元，則標價為300元，8折后售價為240元，毛利率為240%），現(xiàn)店內(nèi)服裝類商品價格大概在100到300元之間，配件價格約為200—800元之間，平均每天賣出一件衣服即可保本，銷售壓力不大，周末以及節(jié)假日期間，銷售額還會隨著人流量的增大而增加。
綜上所述，接手本店的先期投入約為30000元，兩人平攤，則每人需出資15000元，另需要一部分后備資金每人5000元，合計20000元/人。
目前店內(nèi)服裝以春裝為主，還有少量去年底滯銷的冬裝，以及少量鞋子和包包，基本適應當下季節(jié)的銷售需要，暫時無須進新貨，店內(nèi)所有商品還能滿足一至兩個月的銷售需要，待夏季到來時再重新進貨。
如果我們接手經(jīng)營，考慮到該店在相應的消費群體中已經(jīng)有了一定的品牌形象和行業(yè)口碑，我們打算前期繼續(xù)延續(xù)店內(nèi)原品牌原風格的經(jīng)營理念和銷售模式，在學習和適應一段時間以后（時間約為一到兩個月，在這個過程當中，店內(nèi)存貨會有銷售，并且結合一些促銷活動，計劃在這段時間內(nèi)盡可能地賣掉原有存貨），會考慮在現(xiàn)有基礎上，與現(xiàn)有顧客加強交流和溝通，廣泛征求意見后，在夏季到來前相應調(diào)整店內(nèi)服裝的款式和風格，將消費群體擴大為18—28歲之間的年輕女性，再增加一些服裝配飾，例如項鏈，皮帶等等，充分利用店鋪空間，通過自己把服裝和配飾的組合搭配，增強店內(nèi)商品的視覺沖擊效果，積極與顧客溝通交流，促進銷售，而商品銷售價格依然保持在原有范圍內(nèi)，力爭做到店內(nèi)服裝款式新穎，各式配件靚麗別致，服裝與配件的搭配風格獨特，店內(nèi)商品價格合理，溝通服務周到的經(jīng)營標準。另一方面，延續(xù)該店原有的高級服裝定制業(yè)務，為一些對服飾有著特殊要求或指定款式的顧客傾力打造獨一無二的個性單品服飾，從而達到擴大銷售范圍，完善品牌風格，逐步形成我們自己的經(jīng)營理念和管理模式的目的。
我在學校學習的是園林專業(yè)，下半年就進入實習階段、但對于我們這個專業(yè)的目前發(fā)展狀況不是很好，現(xiàn)在實習單位多數(shù)是要男生下工地，所以女生的工作較難找、正好碰上這樣一個很好的學習鍛煉兼具投資創(chuàng)業(yè)的機會，我想應該勇敢去嘗試一下，接觸學習以外的行業(yè)，學一些經(jīng)商之道，摸索一些管理經(jīng)驗，增加社會閱歷，提高自身的應變和處理事情的能力，接觸專業(yè)以外的社會人群，擴大社交范圍和朋友圈子，鍛煉自己的人際交往能力，逐步積累自己的人生第一筆財富并建立自己的人脈關系，為以后的人生發(fā)展奠定物質(zhì)和人脈基礎。
我認為，投資風險應該分為兩個部分：第一是在經(jīng)營過程當中遇到的銷售壓力和經(jīng)營方向的把握，基于朋友不會離開南寧，遇到問題可以隨時向朋友請教求助，幫忙分析并且解決實際困難，加上前期我們會與朋友一起商量，共同制定好充分的經(jīng)營和管理計劃，按照計劃執(zhí)行，相信問題不大。第二個風險就是如果需要撤資，轉讓店鋪的問題。現(xiàn)在跟我們一樣對該店有投資意愿的，還有店主的其他朋友，甚至愿意當場拍板決定接手，只是店主尚未答應，給我們留點時間，爭取機會。在店主尚未張貼廣告的情況下，店鋪依然搶手，個人分析原因如下：首先該店鋪地理位置優(yōu)越，人流量大，是經(jīng)營平價類服飾類商品的絕佳地段；其次，店鋪所在樓層是國貿(mào)商城的女裝專區(qū)，整個場所的經(jīng)營種類相對固定，已經(jīng)形成一定的`銷售氛圍；再次，服裝類的利潤率很高，往往可以達到百分之幾百的利潤，是一個相對暴利的行業(yè)，愿意從事和新加入該行業(yè)的人很多；最后，南寧市中心的商業(yè)圈已經(jīng)開發(fā)得相對飽和，西邊的有步行街，百貨大樓，裕豐商場以及和平商場，東邊有新朝陽和百盛購物廣場，國貿(mào)商城是該地段最后一塊炙手可熱的商業(yè)用地，隨著南寧本地經(jīng)濟的不斷向前發(fā)展，各類商家對黃金地段的需求不斷增大，若干年后該地段的鋪面租金價格必然繼續(xù)上漲，如果需要撤資轉行，將鋪面轉讓應該不成問題，還可以收取一筆不菲的轉讓費！另外，還有一種方式可以繼續(xù)做零風險投資——轉租，即與房東保持合約租賃關系，在轉手將店鋪租給其它商家經(jīng)營使用，每個月固定收取租金差價即可。
綜上所述，我認為該項目的投資風險不大，基本上是個一邊學習一邊鍛煉順便掙錢積累財富的機遇。
你們的女兒想說的話：親愛的爸爸媽媽，我已經(jīng)長大了，馬上也要走向社會、當初我選擇到南寧來讀書時就已經(jīng)做好了離開家的打算，和朋友們一起在南寧發(fā)展、離開你們的保護我才變得更堅強、只要回到家，我就變得軟弱，心里上對你們的依賴也是百分百，總是生活在你們的強烈包圍中，這樣的我才會永遠不想長大，不敢進入社會，不愿面對人生、我知道你們會非常擔心我一個人在外面生活，但我已經(jīng)20歲了，知道現(xiàn)實總不能讓人滿意，也知道社會上的復雜、但我現(xiàn)在還年輕，還充滿活力，還需要學習，磨礪、成功是很困難的，我懂，也許我這次會失敗，會被人嘲笑，但我都已經(jīng)準備好了，我希望我的人生可以按照自己的想法走下去，但這一路上我最需要的是你們的支持，最想得到的也是你們的肯定、7月份后我也會嘗試在南寧找適合的實習機會，如果一年后有我繼續(xù)讀書的機會，我也會繼續(xù)去學習、我只是希望在有條件的基礎上，能拓寬我的發(fā)展道路，豐富我的人生經(jīng)歷、我并不怕辛苦，過去20年在你們的臂膀下我成長的很好，而在未來的日子里我希望靠自己讓你們生活得更好。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇十五
今年全國高校畢業(yè)生達６９９萬人，加上去年畢業(yè)未就業(yè)的，合計達到７２０萬人，就業(yè)形勢相當嚴峻，工商部門將對高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)放寬限制減免費用。針對這一情況，國家工商行政管理總局要求各地工商部門，放寬經(jīng)營場所等限制，減免相關費用，以降低高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)興業(yè)的難度和成本。這是記者１７日從工商總局個體私營經(jīng)濟監(jiān)管司了解到的。
工商總局要求各地工商部門為高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)興業(yè)提供以下便利：
5、繼續(xù)嚴格落實扶持高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策，免收市場主體注冊登記費；
8、高校畢業(yè)生創(chuàng)辦的市場主體生產(chǎn)經(jīng)營暫時出現(xiàn)困難的，在年檢驗照等方面要給予政策扶持，就業(yè)政策《工商部門將對高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)放寬限制減免費用》。
工商總局同時要求各地工商部門，進一步支持、鼓勵民間投資，促進個體私營經(jīng)濟和小微企業(yè)發(fā)展，通過擴大各類市場主體總量，為高校畢業(yè)生創(chuàng)造更多就業(yè)機會；嚴厲打擊傳銷等違法犯罪行為，為高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)營造良好市場環(huán)境；動員引導一批個體私營企業(yè)作為就業(yè)見習基地，幫助高校畢業(yè)生提升就業(yè)能力。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇十六
張迎軍大學期間學的是環(huán)境藝術專業(yè)。雖然現(xiàn)在很熱門，但在1995年的時候，這門專業(yè)并沒有得到社會的認可，很多單位都不接收。因為是師范類的專業(yè)，所以畢業(yè)之后，一些同學進學校當了老師。當時他和家人也想能夠進學校教書就不錯了，為此，他聯(lián)系了許多學校，但最終還是未能如愿。他還記得就在離校前的那個晚上，和一個同學坐在學校門前聊天時的情景，“對未來真的特別迷惘，不知自己何去何從，既失落又無奈”。
后來張迎軍找了一家建筑公司去做工程設計。機遇就在這時出現(xiàn)了?！爱敃r，電腦繪圖剛剛傳入國內(nèi)，石家莊更是空白。公司當時要做一張圖還要去北京才行，每張圖都在3000元到5000元左右。通過學習，我發(fā)現(xiàn)電腦做圖并不是很難，而且利潤很高，便想能不能自己開一家設計公司。之后，和同學一商量，大家都覺得是一個發(fā)展方向，就這樣我辭去了工作，開始自己的創(chuàng)業(yè)之路?！?BR> 對于目前大學生畢業(yè)就業(yè)難的問題，張迎軍表示，自主創(chuàng)業(yè)應該是一條不錯的出路。從社會環(huán)境上看，這一代大學生的機會很多，政府也為大學生自主創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造了良好的條件。大學生也都掌握了一定的技能，關鍵是要選擇好著陸點。因為在任何一個行業(yè)、系統(tǒng)內(nèi)都由許多點構成，這時就需要結合自己所學專業(yè)找一個最適宜自己的點。之后，隨著經(jīng)驗的積累，應不斷地拓寬自己的知識面、專業(yè)面。不能只懂技術而不懂管理、經(jīng)營、政策等，否則就會吃虧。
張迎軍表示，這些年他能夠堅持和發(fā)展，就是對自己所選的著陸點比較滿意。首先搞工程設計是他的專業(yè)，也是他最喜歡的工作?！叭绻也幌矚g，絕對不會堅持下來?！彼χf，當年班里的30多名同學，能像他這樣一直搞工程設計的已經(jīng)沒有幾個了，大家都轉了行。近8年的經(jīng)驗也讓他由一個純設計人員成為一名管理和經(jīng)營方面的高手。其次，要想在業(yè)內(nèi)有所發(fā)展，與前輩和同行多交流，多請教，了解業(yè)內(nèi)的各種操作規(guī)程和方法，也是必不可少的。
“公司成立以后，困難便相繼而來，但是有句古語說得好：兵來將擋，水來土囤。但是，辦法總比困難多?！睆堄妱?chuàng)業(yè)之初是4個人合股經(jīng)營，每人要出5000元做本錢?？墒亲约簠s根本拿不出這筆看來并不算多的資金，后來通過岳父在銀行里貸了5000元的款才湊齊了本錢。
20xx年當年贏利就達到了30萬元，這差不多是我前四年贏利的總額?！?BR> 下海經(jīng)商，發(fā)展客戶、留住客戶是很重要的，許多大學畢業(yè)生為此而苦惱。對此，張迎軍以自己的經(jīng)歷向大學生提出建議：以情感投入留住客戶。很好的工程設計是個要求比較嚴格的行業(yè)。如果設計出來的東西不符合客戶的要求，經(jīng)常要返工重做。但是只要堅持，而且按照要求完成，還是能夠得到客戶諒解，甚至信任的。
“記得公司成立后不久，便接到了一個來自保定的工程招標設計。這也是公司成立后所接到的第一單大生意，所以我特別認真地做了一個星期。結果設計方案被推翻，要求重新再來，而第二天8時就要送到保定參加工程競標會。于是當天晚上我又重新修改方案，其他3名同學也一起加入設計、討論中，經(jīng)過近12個小時的緊張工作，于凌晨4時終于按要求完成了設計，之后，我馬上趕到火車站，在7點鐘之前趕到客戶那里。
最終，客戶競標成功?！睆堄姳硎荆怯辛怂麄儙讉€人的齊心合力、堅持不懈以及對客戶負責的精神，使他們在客戶那里贏得了信任，在自己的心里建立了自信。而信任與自信對于創(chuàng)業(yè)之初的任何人都是一筆寶貴的財富。有了這兩樣東西，就可以勇敢地面對各種挑戰(zhàn)和困難了。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇十七
20xx年以來，昌都市針對高校畢業(yè)生就業(yè)實際情況，采取多方面措施，積極引導高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。截至20xx年12月28日，全市應屆高校畢業(yè)生1621人，就業(yè)率91.33%，往屆未就業(yè)畢業(yè)生實現(xiàn)就業(yè)584人，就業(yè)率91.39%。
多渠道匯總信息，全方位掌握情況。建立20xx年應屆高校畢業(yè)生基礎數(shù)據(jù)，并逐戶摸底調(diào)查，對高校生實名臺賬進行核實；以集中考試為契機，向每名參加考試的高校生發(fā)放《基礎數(shù)據(jù)采集表》，包括聯(lián)系電話，就業(yè)意向等基本信息，建立起昌都高校畢業(yè)生實名“數(shù)據(jù)庫”，實現(xiàn)“精準對接”。
定措施強化保障，多部門協(xié)同作戰(zhàn)。建立由21家部門為成員單位的高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作聯(lián)席會議制度和聯(lián)合辦公制度，統(tǒng)籌共同推進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作；制訂《昌都市高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作實施方案》，將任務落實到相關部門；定期召開高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)聯(lián)席會議。截至20xx年底，全市累計召開5次專題會議。
大規(guī)模開展宣傳，多手段解讀政策。在電視上開辟專欄，黃金時段滾動播出高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策解讀。在公路主干道沿線醒目路段制作政策宣傳標語。聯(lián)合昌都大學生民間社團舉辦就業(yè)創(chuàng)業(yè)論壇，并通過“美拍直播”方式在網(wǎng)上進行直播。在各類招聘會上設立政策咨詢點，向每位參加招聘會的學生發(fā)放宣傳資料。將宣傳資料發(fā)放到鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級，通過駐村工作隊發(fā)放到高校畢業(yè)生手中。
大幅度優(yōu)化服務，精準化推薦就業(yè)。市、縣區(qū)各級均建立“高校畢業(yè)生工作微信群”，實現(xiàn)實名登記高校畢業(yè)生全覆蓋；每周五定期召開小型招聘會，對應聘成功的及時跟進就業(yè)情況，對未能成功應聘的，在離場時安排專人面對面對接；開展應聘能力提升“培訓”，組織高校畢業(yè)生集中進行就業(yè)擇業(yè)觀念引導、應聘技巧常識等相關內(nèi)容的培訓，以提高應聘成功率。
多舉措搭建平臺，個性化扶持創(chuàng)業(yè)。啟動高校畢業(yè)生“泛海揚帆”行動計劃，市財政設立500萬元高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)擔保基金；建設昌都首個眾創(chuàng)空間，由專業(yè)化團隊為創(chuàng)業(yè)者提供“一條龍”服務；在市、縣商業(yè)街區(qū)黃金地段安排一定數(shù)量政府投資建設的門面，免費提供給創(chuàng)業(yè)意愿的高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)。開展高校生創(chuàng)業(yè)培訓，幫助系統(tǒng)掌握創(chuàng)業(yè)相關知識，提高創(chuàng)業(yè)成功率。截至目前已培訓高校生49人，成功創(chuàng)業(yè)6人。
舉全力開發(fā)崗位，多元化促進就業(yè)。加大本鄉(xiāng)本土特色產(chǎn)業(yè)扶持力度，不斷擴大企業(yè)規(guī)模，增強企業(yè)吸納就業(yè)能力，使高校畢業(yè)到特色產(chǎn)業(yè)中實現(xiàn)充分就業(yè)。實時掌握非公經(jīng)濟用工需求，根據(jù)高校畢業(yè)生就業(yè)意愿開發(fā)匹配度高的就業(yè)崗位。主動與對口援昌?。ㄊ校?、企業(yè)協(xié)調(diào)，大力開發(fā)區(qū)外就業(yè)崗位。開發(fā)公安輔警崗位，擇優(yōu)招錄應屆高校畢業(yè)生。截至20xx年底，全市已累計開發(fā)適合高校畢業(yè)生的各類就業(yè)崗位6000余個，其中區(qū)外就業(yè)崗位2760個。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇十八
2、創(chuàng)新點：結合學生生活實際，在自主能力及創(chuàng)新意識上，給同學們啟示 。并在未來數(shù)年依然可以對自己的道路有所影響。
3、預期成果：萬事開頭難，持之以恒的做下去，便會越來越好。
4、可行性分析：對大多數(shù)大學生都是可行的，對以懶惰不敢前行者，不予推薦。
5、實施計劃：積土成山，風雨興焉。從小做到大，逐步對商業(yè)流程有所熟悉。在做的過程中，尋找機遇。
7、創(chuàng)意價值：易于實施，啟動資金少。
8、缺陷不足：不會安排者，有可能會耽誤學業(yè)。
現(xiàn)在社會，網(wǎng)絡越來越開放，許多大學生--比如我們寢室的同學，都會在淘寶網(wǎng)買一些常用的生活物品。這讓我有了與大家一樣的想法，開網(wǎng)店，并且對此再寫寫自己的想法。
網(wǎng)店，作為電子商務的一種形式，是一種能夠讓人們在瀏覽的同時進行實際購買，并且通過各種支付手段進行支付完成交易全過程的網(wǎng)站，目前網(wǎng)店大多數(shù)都是使用淘寶、易趣、有啊、拍拍、購鋪商城等第三方平臺開啟。
這也就是，為什么很多賣實物的新手，開店一個月都不會有生意的原因，不是沒顧客來，而是來了，沒有買。那么虛擬充值品，就不存在質(zhì)量之分，只要能給顧客充好就行，所以，沒信譽度，照樣賣貨!
隨著這樣而深入人心。網(wǎng)上購物前景廣闊，潛力很大，是世界發(fā)展的潮流。暫時的競爭力大并不代表網(wǎng)上事業(yè)沒有前途，因為在中國目前網(wǎng)上購物者的絕對數(shù)量還不多。據(jù)說穩(wěn)定的網(wǎng)購者在3千萬人以上。曾有過網(wǎng)購經(jīng)歷的就占近20%。但是增長潛力相當大。穩(wěn)定購物者每年以幾十倍的速度在增長。物流業(yè)也在迅速發(fā)展，將來象淘寶這樣的購物平臺也會有自己的物流，送貨方面進一步規(guī)范化以后，將會以更高的速度迅猛增長。所以立志于在網(wǎng)上創(chuàng)業(yè)的朋友應該樹立信心，我們會成功的。我們能看到五千年前發(fā)生的事，卻難估計將來的十年的發(fā)展變化。所以我們一定會贏。
受了網(wǎng)上購物這種新的方式。尤其是在校學生，他們接受的是比較先進的思想和行為方式，一旦他們畢業(yè)并逐步在社會各領域中占據(jù)一定的位置，他們將引領網(wǎng)絡購物的這種比較新式的銷售模式，他們中會有一部分的人會參與投入到這其中來，做消費者或經(jīng)營者。網(wǎng)上購物在中國才剛剛起步。
以網(wǎng)絡為載體的虛擬店鋪在今天已經(jīng)算不上是新鮮事物，其營運成本低，信息發(fā)布面廣。這是網(wǎng)絡的優(yōu)勢。
對有創(chuàng)業(yè)想法的大學生來說，這是個巨大的商機。如果比別人快了兩年，在這兩年間學到的東西和經(jīng)驗是很重要的，是無價的?，F(xiàn)在開網(wǎng)店，我們可以看到以后的市場，看的遠些，把服務質(zhì)量做好，贏得市場，這對我們今后的發(fā)展是十分有益的。
我們開店的目的是賺錢，如果是新手，沒經(jīng)驗，如果你沒實體店鋪，就是說，你自己沒有貨源的情況下，當然要選擇投資成本小的`，降低風險，一開始，誰也不能說直接上幾千元的貨拿回家來再往出賣，如果賣不出去，不是壓貨了么?損失可想而知。做虛擬充值，只需要投資300元買個充值軟件就可以了!沒有其他投資!這對我們來說，能開這樣一個網(wǎng)店，不算什么，不過就是節(jié)省一月飯錢，甚至是一兩件衣服的錢，卻能給你帶來收益!為何不嘗試?而且，本身沒有經(jīng)驗，可以先從這個做起，經(jīng)驗都是慢慢積累出來的，先開一個小店，能學到很多東西的同時，還能積累信譽度，等你有把握自己能做好淘寶，再多投資增加一些項目經(jīng)營，會事半功倍!
營過程中總結并積累經(jīng)驗，探索網(wǎng)店的經(jīng)營方向。新手對淘寶并不是特別了解，就算看了大量的帖子，到實踐操作的時候，還會有很多不明白的地方，浪費大量時間還是一頭霧水。那么做充值品，就要一點點從頭開始學習，從注冊淘寶、實名認證、軟件安裝、軟件使用、上傳貨品到店鋪、開店、網(wǎng)店裝修。。。很多的事情!而只需要投資一個軟件的錢，就能在自己創(chuàng)業(yè)的道路上走出第一步，讓自己開始決心做好網(wǎng)店!可以說，遠遠比軟件的價值還大!
天上是不會掉餡餅的。
其實做任何事情都不難， 只要自己付出努力就會得到收獲的。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇十九
教育部日前下發(fā)通知，要求各地各高校積極采取有效舉措，力促20xx年離校未就業(yè)畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)，切實做到畢業(yè)生“離校不離心、服務不斷線”，重點做好五項工作，教育部力促未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
各地高校畢業(yè)生就業(yè)工作部門要針對畢業(yè)生離校和返回家鄉(xiāng)所在地等特點，持續(xù)開展網(wǎng)上和網(wǎng)下招聘活動。
各高校要持續(xù)做好就業(yè)指導服務工作，建立任務分解和責任制，通過多種方式廣泛征集用人單位需求信息，采用電話、電郵、微信等有效方式持續(xù)向畢業(yè)生推送用人信息和相關政策，就業(yè)政策《教育部力促未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)》。
高校要設置專門的征兵咨詢電話或網(wǎng)上答疑平臺，結合實際開設大學生入伍綠色通道，做好體檢、政審、定兵等各項工作。
各高校大力扶持大學生自主創(chuàng)業(yè)，把國家支持、鼓勵高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)的創(chuàng)業(yè)培訓、注冊登記、稅費減免、小額貸款等優(yōu)惠政策及時推送到每一名未就業(yè)畢業(yè)生。
高校還要配合人社部門組織實施好“離校未就業(yè)畢業(yè)生就業(yè)促進計劃”，為他們提供就業(yè)信息、就業(yè)培訓、就業(yè)見習、就業(yè)援助等服務。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇一
隨著我國經(jīng)濟的迅速發(fā)展以及人們生活水平的提高，學前教育越來越來受到人們的重視，幼兒園發(fā)展迅速，然而，城鄉(xiāng)幼兒教育存在很大差距，在經(jīng)濟、文化相對落后的農(nóng)村，學前教育存在著諸多問題急需解決。為此，我們計劃在鄉(xiāng)村創(chuàng)辦一所擁有現(xiàn)代教育理念的幼兒園。
幼兒園擬建在縣鄉(xiāng)村的交接路口，面向周邊各村適齡兒童，使其接受正規(guī)的教育。我們以的"活教育"為理念，本著自主游戲、綜合課程、愉快教育、創(chuàng)新教育和素質(zhì)教育的原則、強調(diào)游戲的作用，重視幼兒實踐能力的培養(yǎng)，制定符合幼兒發(fā)展特點的教學方案，以達到"健康成長，快樂學習"的目的。
為了使幼兒更健康的成長，我園推出"家園合作"的新形式--"媽媽課堂"，使幼兒家長了解到幼兒發(fā)展的規(guī)律和特點，給幼兒提供良好的成長空間;充分利用農(nóng)村的資源，讓孩子接觸大自然，體驗生活;開辦親子班，增加父母與子女間的了解與溝通;加強同其它幼教機構的交流與合作，引進先進的教學手段;建立自己的網(wǎng)站和論壇，及時得到各方面的反饋。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇二
我園規(guī)模初步定為中型，大概設置6-9個班，每班配備3名老師(2名教師和1名保育員)。實行五天工作制，其中保育員工作全日制，教師工作半日制。
小班額定人數(shù)為20人左右;。
中班額定人數(shù)為25人左右;。
大班額定人數(shù)為30人左右;。
學前班額定人數(shù)為35人左右。
我園開設課程分為文化課和藝體課，文化課主要有語文數(shù)學英語，藝體課主要有音樂美術舞蹈。根據(jù)班級的性質(zhì)，課程的具體內(nèi)容和程度各異，從不同的方面培養(yǎng)兒童的認知能力。課程教授過程以游戲為主，寓學于樂，讓兒童快樂學習，健康成長。
語文課：中小班，讓孩子學會正確的表達自己的想法;大班和學前班教授一些基本的語文知識，以實現(xiàn)向小學教育的順利過渡。
數(shù)學課：中小班，讓孩子體會到數(shù)的存在和存在方式;大班和學前班講一些基本的數(shù)學知識。
英語課：學會一些基本的日常用語，為以后的英語學習打下基礎。
音樂舞蹈課：讓孩子在音樂教學中體會音樂的動感和旋律，并在音樂中體會生活的美好;培養(yǎng)其肢體的平衡協(xié)調(diào)能力，激發(fā)其對文藝的興趣。
美術課：培養(yǎng)和提高孩子的審美能力，激發(fā)孩子的想象力和創(chuàng)造力。
課外活動：讓孩子參與戶外活動，親近自然，了解自然，愛護自然。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇三
職責。
1、店長負責綜合協(xié)調(diào)和管理店內(nèi)各部門工作，督促員工工作，同時接受學校的監(jiān)督，做好西餐廳與學校的交流工作。
2、工作內(nèi)容：督促各部長及員工的工作，鼓舞員工的工作熱情，聽取員工的意見.綜合決策各種工作的運行.代表西餐廳與學校進行交流，向上反映員工的意見及要求，向下傳遞學校所要求的工作。
(二)、行政人事。
部門職責。
1、對計劃開發(fā)項目進行前期調(diào)查，收集整理相關資料，制定初步的項目可行性研究報告。
2、對西餐廳項目進行和需求策劃。
3、對西餐廳項目進行具體的設計。
4、制定西餐廳目標以及進度表。
5、建立項目管理系統(tǒng)。
6、負責項目進程控制，配合店長對項目進行良好的控制。
7、跟蹤項目開發(fā)成本。
8、管理項目中的風險和變化。
9、負責項目團隊建設。
(三)、廚師。
對廚師的要求很高，他必須有靈活的腦子，在每一周都能變一個化樣的特色，來吸引顧客。6、參與制定和完善公司費用的控制辦法。
(四)、服務員。
部門職責。
以禮待客，遵守制度，積極進取。服務員最主要的工作是清理餐桌和店鋪的衛(wèi)生，隨時都是一層不染，沒有油膩的感覺，給顧客留下深刻的印象。招的工就負責點菜和端菜，對每一個職員要求先把自己的衛(wèi)生處理好，才能更好的服務于顧客，如果有顧客或者出現(xiàn)不干凈的事物或環(huán)境馬上處理，賠禮道歉重新更換食物或者打掃衛(wèi)生，如顧客還不滿意可以以陪賞進行道歉。
(五)、市場開發(fā)部。
部門職責。
1、制定本部門年度營銷目標計劃。
2、建立和完善營銷信息收集，整理，交流及保密。
3、指定產(chǎn)品的價格、品質(zhì)和宣傳。
4、對競爭對手進行對比，提供應對方案。
5、對潛在的消費群體進行市場調(diào)查。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇四
大戶與散戶相結合，組建專業(yè)合作社，增加商品產(chǎn)量，逐步擴大市場，最終打造品牌。
2、營銷方式。
(1)熟人推薦：利用熟人介紹。
(2)公關營銷：利用雞販子關系，由雞販推廣營銷。
(3)宣傳推廣：到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、城市綜合市場進行宣傳推廣工作，特別是城市里主要的綜合市場的宣傳。
(4)酒店宣傳：到酒店、餐館、農(nóng)家樂等地方宣傳。
(5)人員推銷：直接推銷。
(6)街道設點：在主要綜合市場設立銷售點，進行直接銷售。
3、經(jīng)營計劃。
(1)將養(yǎng)殖林地發(fā)展成2個，形成輪換放養(yǎng)模式。
(2)聯(lián)系小販和大的收購戶，穩(wěn)定銷路。
(3)成立養(yǎng)雞合作社，實現(xiàn)規(guī)?；?jīng)營。
(4)設立街道銷售點，提高經(jīng)濟效益和知名度。
(5)聯(lián)系酒店、餐館等，建立固定的買家。
(6)近期計劃完成，將實施遠期計劃，最終建立多樣化綜合養(yǎng)殖企業(yè)。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇五
在一年之內(nèi)，將養(yǎng)雞場辦成養(yǎng)雞企業(yè)。以每月進1000只優(yōu)質(zhì)雞苗飼養(yǎng)，采用滾動式發(fā)展做到月月批量銷售，在已有銷售渠道發(fā)展成為一個具有特色的綠色食品品牌。
2、遠期計劃。
在三年之內(nèi)，建立土雞，林地以及其他家禽多樣化綜合發(fā)展模式。養(yǎng)殖企業(yè)將利用荒山、林地，用土雞糞以便發(fā)展和綠化林木。另外，本企業(yè)將進行土雞產(chǎn)品深加工，如速凍土雞，土雞等，增大產(chǎn)品的附加值，提高經(jīng)濟效益，最終成為立體的生態(tài)的多樣化的綜合養(yǎng)殖企業(yè)。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇六
當前，全球范圍內(nèi)越來越重視教育事業(yè)，學前教育是其重要的組成部分。許多發(fā)達國家學前教育已達到較高水平，我國學前教育事業(yè)也得到一定發(fā)展，雖然我國北京、上海等大城市學前教育水平較高，但就我國整體而言仍遠遠落后于發(fā)達國家。
我國目前在這方面的問題主要表現(xiàn)為：城鄉(xiāng)差距、東西差距較大;人民群眾的教育理念較為落后，增大了國家相關教育政策落實的難度;國家對其財政支持力度較小;我國學前教育科研人員短缺;學前教育工作者缺乏高、精、尖人才。
一目前，農(nóng)村學前教育存在的問題主要表現(xiàn)為以下幾點：
1.學前教育班少，班容量大。
目前的農(nóng)村學前教育較城市仍處于較為落后的水平，雖然，近年來幼兒園數(shù)量逐年增加，但學前教育班仍舊非常緊張，且班容量較大，不能照顧到每個幼兒的發(fā)展，不能滿足農(nóng)村幼兒教育的需要。
2.管理小學化。
現(xiàn)在農(nóng)村幼兒園主要存在形式是小學附屬式。作為附屬式的幼兒園，仍采用小學式管理方法。小學領導對幼教業(yè)務不熟悉，再加上對幼兒教育不夠重視，造成農(nóng)村幼兒教育發(fā)展緩慢。
3.農(nóng)村幼兒教師普遍素質(zhì)低。
農(nóng)村幼兒園教師有的從小學抽調(diào)，有的由學校自主招聘，大多未經(jīng)過專業(yè)培訓，缺乏專業(yè)技能。從小學抽調(diào)到幼兒園的一些教師由于缺乏相應的幼兒教育理論和方法，在幼兒園中"保姆式"看管孩子和"小學化"教育的傾向十分明顯。
學校為降低教育成本，僅雇用一些低學歷、低素質(zhì)的教師，對幼兒教師的培訓也是紙上談兵。農(nóng)村幼兒教師中具備幼兒教師資格的少之又少，嚴重影響了農(nóng)村幼兒園的辦園質(zhì)量。
4.家庭式幼兒園。
在農(nóng)村中的家庭式幼兒園，主要采用"保姆式"管理方式，管理方式不科學，只是簡單的教孩子們認識幾個字，數(shù)幾個數(shù)，而不是開發(fā)孩子們的智力、提高孩子們的聽、說、唱、畫、寫的基本素質(zhì)，降低了農(nóng)村幼兒教育的保教質(zhì)量。
5、留守兒童教育問題日益突出。
隨著農(nóng)村勞動力的大量剩余，外出務工人員日益增多，留守兒童大多處于無人看管或由老人看管，他們的教育和心理健康沒有受到足夠的重視，這就對農(nóng)村幼兒園提出了更大的需求，也對其質(zhì)量提出了更高的要求。
6.教育條件落后。
農(nóng)村幼兒園由于經(jīng)濟條件較差，造成其規(guī)模小、設施簡陋。幼兒園場地狹小，孩子們沒有足夠的活動空間，束縛了他們愛玩愛動的天性，限制了他們個性的發(fā)展。部分教室昏暗潮濕，采光和通風條件較差，夏天沒有空調(diào)，冬天沒有暖氣，無法達到國家標準，直接影響著兒童的視力和其它方面的健康發(fā)展。
農(nóng)村幼兒園硬件設施不齊全，有的幼兒園連電子琴、錄音機等簡單的教具都沒有，缺乏基本的游樂設施，達不到"使幼兒在體、智、德、美諸方面和諧發(fā)展"的教育目的。同時在農(nóng)村幼兒園中，保育工作非常落后。
7.家長教育觀念落后。
大部分農(nóng)村家長只是停留在關心自己孩子的身體健康，給孩子創(chuàng)造更好物質(zhì)環(huán)境，沒有關注孩子心理，缺乏與孩子的心靈對話。片面地認為教育就是教師的事，缺少對孩子的家庭教育。家長與教師的溝通甚少，即使有溝通也只是簡單的詢問一下孩子的成績和表現(xiàn)，不去關注孩子心理上的成長。有校車接送的幼兒園家長與老師的溝通就更少了。目前，大多數(shù)農(nóng)村幼兒園也不組織家長座談，沒有給家園合作創(chuàng)造條件。
家長由于自身的局限性，對孩子仍采用傳統(tǒng)式教育，有些家長甚至過多干涉幼兒園教育工作，使一些幼教機構的教育方式小學化。嚴重影響了我國幼教事業(yè)朝著正確的方向發(fā)展。
8.安全缺乏保障。
大多數(shù)幼兒園衛(wèi)生條件不達標，如，餐具不及時進行消毒，不能保證兒童的飲食安全。幼兒園保健工作、保育工作，全部由教師一人去做，由于教師知識和精力的有限，因此，不可能照顧每一個小朋友。幼兒園沒有科學的食譜，孩子們的伙食不盡人意。
大部分的幼兒園每天只是給孩子們吃饅頭、面條、咸湯之類的廉價飯食，有的幼兒園還不讓孩子們吃飽，不能為幼兒的成長提供充足的營養(yǎng)，嚴重影響了孩子們的身體的正常發(fā)育。
幼兒園中普遍存在醫(yī)療、應急設備不齊全，缺乏專業(yè)的保健醫(yī)師。對傳染性疾病的防控能力差。
安全意識差，處理突發(fā)事件的能力差。
9.財政支持力度小，鄉(xiāng)村幼兒教育缺乏周轉資金。
國家的財政大部分傾向于城市教育，對鄉(xiāng)村教育多停留在口頭政策上。鄉(xiāng)鎮(zhèn)公立幼兒園地的資金多來自縣級政府，縣里的經(jīng)濟發(fā)展程度直接影響到了教育的發(fā)展，鄉(xiāng)村幼兒教育資金相對更加短缺。
企業(yè)的投資多投向有實力的教育集團，條件相對落后的幼兒園得不到發(fā)展的空間，這樣，使幼兒園的教育差距增大，好的幼兒園更好，差的幼兒園更差。
二國家和地區(qū)政策。
針對我國這方面存在的種.種問題，我國政府出臺了一系列政策：
1.創(chuàng)辦幼兒園地條件提供養(yǎng)育服務獲得地收入，免征營業(yè)稅;。
2.創(chuàng)辦幼兒園地條件自用地房產(chǎn)、土地，免征房產(chǎn)稅、城鎮(zhèn)土地使用稅;。
3.對創(chuàng)辦幼兒園地條件經(jīng)贊同征用地耕地免征耕地占用稅;。
4.對境外捐贈人無償捐贈地直接用于創(chuàng)辦幼兒園地條件教育地教學儀器、圖書、資料和通常學習用品，免征進口關稅和進口環(huán)節(jié)增值稅。
鼓勵各高校培養(yǎng)學前教育專業(yè)人才;鼓勵大學生到基層工作，以提高基層師資力量;鼓勵地方積極發(fā)揮地區(qū)優(yōu)勢發(fā)展教育;逐步增加教育投入，提高教師待遇。
一些地方政府也出臺了一系列政策鼓勵農(nóng)村幼兒園發(fā)展，如，市新建和改擴建了分布在12個區(qū)縣25所幼兒園，市教委加大了對農(nóng)村學前教育的政策傾斜，著力在教師培養(yǎng)與培訓、資源開發(fā)與利用等方面優(yōu)先發(fā)展農(nóng)村學前教育。
為了推進城鄉(xiāng)學前教育均衡發(fā)展，市教委啟動學前教育"雙百"城鄉(xiāng)合作助教行動計劃。采取"城鄉(xiāng)結對，上下結合"的方式，讓"百名"城鄉(xiāng)園長結對子，并積極組織培訓交流與掛職鍛煉;讓"百名"城鄉(xiāng)教師結對子，采取到農(nóng)村巡回授課或流動教學送教下鄉(xiāng)，并且有針對性地開展適合農(nóng)村教育特點的教師培訓，以扶持農(nóng)村學前教育整體水平。
同時，市教委還啟動了農(nóng)村示范幼兒園的培育和建設工程。完善了農(nóng)村地區(qū)示范幼兒園的規(guī)劃和培訓機制，發(fā)揮了優(yōu)質(zhì)資源的示范輻射作用，帶動和提升了農(nóng)村學前教育整體水平。
國家和地方政府給予農(nóng)村幼兒教育越來越多的支持，為農(nóng)村幼兒教育事業(yè)的發(fā)展提供了強大的后盾。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇七
園長：
(1)貫徹執(zhí)行國家的有關法律、法規(guī)、方針、政策和上級主管部門的規(guī)定;。
(2)領導教育保育、衛(wèi)生保健、安全保衛(wèi)工作;。
(3)負責建立并組織執(zhí)行各種規(guī)章制度;。
(4)負責聘任、調(diào)配工作人員;。
(5)估教師以及其他工作人員的工作，并予以獎懲;。
副園長：輔助園長管理各項工作，及時發(fā)現(xiàn)工作中的問題。
(2)關心和逐步改善工作人員的生活、工作條件，維護他們的合法權益;。
(3)組織和指導家長工作;負責與社區(qū)的聯(lián)系和合作。
教師。
(1)幼兒園實行教師聘任制度，根據(jù)上級有關規(guī)定，結合幼兒園實際，進行定崗、定編、定員、定責，實行園長聘任。
(2)幼兒園實行教師培養(yǎng)、培訓制度。幼兒園為了提高在職教師的思想政治素質(zhì)和業(yè)務水平，針對實際，鼓勵教師進行專業(yè)技術培訓，并獲得國家規(guī)定的學歷。
(3)教職工必須遵紀守法，遵守幼兒園內(nèi)規(guī)章制度，對教職工中先進事跡及先進任務給予表彰和獎勵;對違法亂紀的教職工依法按章給予處理。
保育員：負責照顧幼兒的正常生活，配合教師的正常教學活動。
(1)負責幼兒的飲食和休息，保證幼兒的飲食健康作息時間。
(2)保持教室和寢室衛(wèi)生，為幼兒的生活和學習提供干凈舒適的活動空間，以促進幼兒的健康成長。
炊事人員：
(1)幼兒正處于快速的生長發(fā)育階段，身高體重都在顯著增加，所以這段時間的營養(yǎng)非常重要，必須滿足他們生長發(fā)育所需的能量。
(2)食物營養(yǎng)均衡，膳食中的食物要易消化，不含對身體有害的物質(zhì)，提供一切營養(yǎng)素和熱量。
(3)食物原料新鮮，保持良好的色香味形，適合幼兒的進食心理。菜肴講究刀法，整齊多變的線條圖案給幼兒新鮮感，促進食欲。
因此，在食品選購的時候，不選擇有細菌污染和腐爛變質(zhì)的，含亞硝胺和多環(huán)芳香烴致癌物，被農(nóng)藥、化肥等污染過，天然有毒的，無生產(chǎn)許可證、無保質(zhì)期的食物。
(4)創(chuàng)造健康膳食環(huán)境，餐廳光線充足，空氣流通，溫度適宜，餐桌與食具清潔美觀。室內(nèi)布置優(yōu)雅整潔。
(6)廚房炊事人員定期體檢，工作時穿工作服，戴工作帽和口罩，保持個人衛(wèi)生;。
(7)保證兒童進餐時氣氛愉悅。
保衛(wèi)人員。
(1)有嚴格的外來人員準入制度，外來人員進入需登記;。
(2)定期檢查園內(nèi)的消防設施及娛樂設施;。
(3)保證園內(nèi)的財產(chǎn)安全和人員安全。
(二)管理與監(jiān)督。
建立健全教職工代表大會，保障教職工參與民主管理和監(jiān)督，并履行教職工大會職責：
(2)團結全園教職工監(jiān)督和支持園長正確使用職權;。
(3)關心教職工切身問題，決定有關教職工福利等重要事項;。
(4)監(jiān)督評議園長和其他園領導的工作業(yè)績。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇八
結合我國南方經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)農(nóng)村土地拋荒之現(xiàn)實，小龍蝦市場需求不斷上漲與小龍蝦野生產(chǎn)量逐年下降之實際，本人認為，該項目具有較好的發(fā)展前景和空間，較好的經(jīng)濟性和社會性。前期適宜在周邊郊區(qū)有一些水面的大中城市發(fā)展創(chuàng)業(yè)，后期可根據(jù)創(chuàng)業(yè)人的能力和創(chuàng)業(yè)理想、條件逐步發(fā)展。
該項目開發(fā)成功，前期能夠具有一定的帶動和示范作用，對于農(nóng)村建設和農(nóng)村富余勞動力的轉移也有一些作用，后期對于農(nóng)業(yè)商品產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整、農(nóng)民增收上和改變農(nóng)村面貌與生態(tài)環(huán)境、新農(nóng)村建設上能有較強的作用。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇九
幼兒園是一個特殊的消費市場，幼兒作為特殊的消費者，受年齡限制，選擇幼兒園大都由家長決定。從某種意義上說，吸引家長是幼兒園取得成功的關鍵。眾多家長在選擇幼兒園時，主要考慮幼兒園的硬件軟件設施，費用以及交通。
(一)本園較其他農(nóng)村幼兒園設置了較為先進齊全硬件設施;。
(三)幼兒園從農(nóng)村消費水平出發(fā)收取合理的費用;。
(四)幼兒園選擇連接多個村莊的樞紐地帶，交通便利。
相信憑借我們的辦學的真誠，以及我們的實力和特色一定能夠家長們的認同和好評，能夠為幼兒的健康成長提供良好的空間。
以上就是我們幾個大學生對創(chuàng)業(yè)的初步設想，可能我們的想法還有些稚嫩、還有些不完善，但在國家鼓勵自主創(chuàng)業(yè)的政策支持下，我們會踏踏實實地盡自己所能地將這條路走寬走遠，為中國的學前教育事業(yè)貢獻自己的一腔熱情!
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇十
四川省近日撥付５０００萬元高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)專項資金，由各級人事部門牽頭，深入實施“千名高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)”計劃，在全省促進４５００名高校畢業(yè)生實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)，四川：5000萬專項資金扶持高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)。
對于大學生創(chuàng)業(yè)，四川省不僅提供資金支持，還放寬了對創(chuàng)業(yè)條件的限制，就業(yè)參考《四川：5000萬專項資金扶持高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)》。根據(jù)四川省政府辦公廳轉發(fā)省人事廳等部門《關于促進高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)的意見的通知》規(guī)定，對高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)，新增吸納２名以上勞動者就業(yè)的，可根據(jù)新增吸納人數(shù)多少，給予最高不超過１０萬元的一次性獎勵。
同時，從今年起，高校畢業(yè)生申辦個人獨資企業(yè)、合伙企業(yè)，將不受資金數(shù)額限制；鼓勵高校畢業(yè)生依法以知識產(chǎn)權、實物、科技成果等可評估的非貨幣資產(chǎn)作價出資；允許高校畢業(yè)生以股權出資自主創(chuàng)辦企業(yè)。
四川省政府繼續(xù)將促進高校畢業(yè)生充分就業(yè)列為八項“民生工程”之一，確立了實現(xiàn)高校畢業(yè)生就業(yè)人數(shù)２３萬人，畢業(yè)生就業(yè)率達到８０％的目標任務。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇十一
近年來，江蘇丹陽深入實施“丹鳳朝陽計劃”，強化政策落實、就業(yè)見習、公共就業(yè)人才服務等工作，致力推進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，為全市經(jīng)濟發(fā)展提供強有力的人才保障和智力支撐。
今年審核撥付了丹陽市高層次人才集聚計劃、丹鳳朝陽人才計劃的高層次人才的生活補貼、租房補貼共計125.4萬元；針對本土高層次人才、優(yōu)秀大學生、外智引進、高技能人才，審核發(fā)放的人才基金共計1537.14萬元。為充分發(fā)揮政府人才服務優(yōu)勢，積極做好20xx年該市應屆高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務工作，開展了“放飛夢想揚帆起航”20xx年丹陽市高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務季。在6-9月份期間設立了高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務專區(qū)，開辟了高校畢業(yè)生綠色服務通道，積極為畢業(yè)生提供便捷的檔案接轉、戶口掛靠、實名登記、困難高校畢業(yè)生一對一精準幫扶等“一站式”服務，促進畢業(yè)生盡快完成就業(yè)。
本次大賽具有參賽人數(shù)多、項目領域?qū)?、社會影響廣三大特點，參賽項目涵蓋了一、二、三產(chǎn)業(yè)以及電商服務等領域。初期共有60位選手參賽，20個項目參與拍攝“來吧創(chuàng)客”系列視頻，經(jīng)過層層篩選，最終6位選手進入決賽，13位選手獲得了“創(chuàng)業(yè)先鋒獎”。決賽現(xiàn)場，市領導趙立群、杜官軍、蔣明輝、錢留梅以及鎮(zhèn)江市人社局黨委副書記溫小衛(wèi)、南京師范大學中北學院黨委副書記楊燕等相關負責人出席并全程觀摩比賽。相比往年，本次大賽新增了“高峰論壇”環(huán)節(jié)，評委“大咖”們齊發(fā)聲，通過發(fā)表新銳的觀點，汲取思維碰撞的火花，在為年輕創(chuàng)客傳經(jīng)送寶的同時，更為丹陽的產(chǎn)業(yè)轉型升級提供了獨到思路。
12月9日，20xx中國鎮(zhèn)江首屆創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才博覽會開幕，組織了全市15家重點企業(yè)及5家博士后工作站共赴人才盛會。開幕式現(xiàn)場，該市展示廳的設計是將丹陽歷史文化和現(xiàn)代氣息完美相結合，突出至誠至精、創(chuàng)新圖強的丹陽精神，將丹陽的產(chǎn)業(yè)特色、園區(qū)建設、人才風采、載體建設等一一進行了介紹，并展示了丹陽知名企業(yè)logo（標識）和產(chǎn)品實物，讓參觀者有了更直接的認識。本屆人才博覽會活動豐富，設置了人才招聘推介、展示展演、“專家服務助力發(fā)展”、高端論壇4個版塊活動。在當天上午的開幕式上，舉行了集中簽約儀式，與南京師范大學等4所高校簽訂了人才引進培養(yǎng)合作協(xié)議。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇十二
今年面對最難就業(yè)季，青島市加大就業(yè)投入、創(chuàng)新扶持模式，彰顯創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)、催生人才、促進發(fā)展的倍增效應。上半年，青島接收高校畢業(yè)生37114人，同比增長26.2%，駐青高校畢業(yè)生簽約率達到85.85%。
據(jù)介紹，20xx年駐青高校畢業(yè)生人數(shù)達9萬余人，創(chuàng)歷史新高，就業(yè)壓力巨大。扶持一名大學生創(chuàng)業(yè)能夠帶動5人就業(yè)。為此，青島市財政將鼓勵創(chuàng)業(yè)作為促進就業(yè)的切入點和著力點，變“輸血式”保障為“造血式”保障，將資金更多地投向更有活力、更具帶動性的高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)上，著力建設“創(chuàng)業(yè)型”城市，讓大學生與城市一同成長，人才激發(fā)城市活力，城市為夢想添彩助力，互促共進，，實現(xiàn)經(jīng)濟社會良性循環(huán)。
青島充分發(fā)揮財稅政策整合資源和撬動社會資本的優(yōu)勢，投入1000萬元吸引社會資本4000萬元，設立了“大學生創(chuàng)業(yè)投資基金”，切實解決融資難題；并通過整合全市教育資源，依托10所駐青高校，在國內(nèi)率先扶持創(chuàng)建了“青島創(chuàng)業(yè)大學”，構建了“政府扶持+高校資源+就業(yè)服務”的大學生培訓與服務運行模式，為畢業(yè)生就業(yè)和創(chuàng)業(yè)開辟新途徑。
對于大學生創(chuàng)業(yè)面臨場地、資金、項目的問題，青島市財政局從20xx年以來累計投入資金1.3億元，扶持建設了1個市級創(chuàng)業(yè)孵化中心和68個市級創(chuàng)業(yè)孵化基地，總面積達到近60萬平方米，為創(chuàng)業(yè)大學生提供項目開發(fā)、產(chǎn)業(yè)化推進、引人引智、資金支撐、搭建平臺等“一條龍”創(chuàng)業(yè)服務。
對于大學生就業(yè)面臨崗位數(shù)量少，就業(yè)難、招聘難并存的結構性矛盾等問題，資金投向更注重拓展就業(yè)渠道、增加就業(yè)崗位和加強技能培訓。今年，青島市級安排1400萬元對招用高校畢業(yè)生的小微企業(yè)、家庭服務業(yè)企業(yè)發(fā)放保險補貼和崗位補貼；安排800萬元繼續(xù)鼓勵畢業(yè)生到基層參加“三支一扶”服務；安排8848萬元支持勞動者參加就業(yè)技能培訓、綜合能力培訓和創(chuàng)業(yè)培訓，支持實現(xiàn)“環(huán)境好、渠道多、崗位全、能力強”的大學生就業(yè)局面。
今年以來，青島市財政安排6.12億元用于促進就業(yè)，較上年增長31%，其中，大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)資金8600萬元。從20xx年以來的五年間，青島投入促進就業(yè)資金22.4億元，其中，用于促進大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)資金從20xx年的2500萬元發(fā)展到20xx年8600萬元，累計增長244%，遠高于同期市級財力60%的增幅。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇十三
項目開發(fā)部根據(jù)市場行情、國家政策和城市建設狀況諸多因素，制作出詳細的開發(fā)項目計劃書。有項目開發(fā)經(jīng)理審核后交予組委會評審。
(一)、項目申請。
1、向工商管理局有關部門申請成立一個“自食其樂西餐廳”
1、創(chuàng)辦組織。
簡單介紹一下所要創(chuàng)辦組織的經(jīng)營項目、投入資金量、創(chuàng)業(yè)團隊人數(shù)、聯(lián)系方式等基本信息。
2、項目。
(1)詳細闡述你的創(chuàng)業(yè)項目，并該項目的市場成長性如何。
(2)描述你的創(chuàng)業(yè)要素，具體如下：
客戶――你面對的客戶有哪些，或者說針對的市場細分客戶群體。
營銷――你準備采用什么方式或渠道讓客戶了解并購買你的產(chǎn)品/服務。
資金――主要啟動資金來源于哪里，準備怎么分配使用這些資金。
場地――你的辦公場地在哪里，地段條件如何，場地內(nèi)怎么布置裝修的。
團隊――創(chuàng)業(yè)團隊目前各成員的背景信息(簡歷)及分工負責哪些工作。
3、盈利模式(這部分內(nèi)容比較重要，請重點描述需帶有數(shù)據(jù))。
(1)你的項目通過什么方式獲取盈利，如有經(jīng)營歷史數(shù)據(jù)則寫上。
4、競爭。
(1)市場上的競爭者來自于哪里，他們經(jīng)營模式是怎樣。
(2)闡述你的競爭優(yōu)勢。
(3)闡述你的競爭策略或者合作策略。
(4)你的服務或產(chǎn)品采用什么方式定價，為什么。
5、風險。
(1)你的創(chuàng)業(yè)項目主要風險來自于哪里。
(2)你打算采用什么方式來規(guī)避或降低這些風險。
6、貸款使用情況以及具體還款計劃。
(1)你成功申請到貸款后怎樣使用。
(2)貸款期限到期后如何還款闡述一下具體的還款計劃。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇十四
在現(xiàn)代經(jīng)濟飛速發(fā)展的今天，創(chuàng)業(yè)計劃書的使用頻率逐漸增多，創(chuàng)業(yè)計劃書通常是結合了市場營銷、財務、生產(chǎn)、人力資源等職能計劃的綜合。你所接觸過的創(chuàng)業(yè)計劃書都是什么樣子的呢？以下是小編幫大家整理的畢業(yè)生個人投資創(chuàng)業(yè)計劃書，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
我今年21歲，在學校學習的是園林專業(yè)，下半年就進入實習階段、但對于我們這個專業(yè)的目前發(fā)展狀況不是很好，現(xiàn)在實習單位多數(shù)是要男生下工地，所以女生的工作較難找、我心里一直懷有自己經(jīng)營店鋪的夢想，渴望相對自由獨立的生活，并且對服裝行業(yè)情有獨鐘，關注甚久，也把開一家服裝店作為自己實習期間創(chuàng)業(yè)的首選項目。結合家庭經(jīng)濟狀況，我認為可以為我提供一筆創(chuàng)業(yè)啟動資金。因此，我認為以我目前的狀況，具備參與小型創(chuàng)業(yè)投資的必要條件。
現(xiàn)有一家女裝服飾店要轉讓，店鋪位于南寧市中心國貿(mào)商城三樓電梯右邊，地理位置良好，鋪面面積約10平方米，帶裝修，陳列架，模特以及網(wǎng)線等所有經(jīng)營所需設備，經(jīng)營證照完備齊全，經(jīng)營狀況良好，擁有固定客源，現(xiàn)因朋友需要轉行投資其它項目，故轉讓該鋪面以及店內(nèi)所有設施及商品。國貿(mào)商城位于南寧市朝陽路，萬達廣場對面，是一個新興的大型購物中心，以流行服飾，配件為主要經(jīng)營產(chǎn)品，一樓有知名零售商屈臣氏，二樓和三樓分別有仙蹤林和味千拉面，四樓有電玩城，是一座集吃喝玩購物于一體的大型商城，是現(xiàn)代高中生，大學生以及白領一族等年輕人出門逛街的必去之處。
由此總結，投資該店鋪的優(yōu)勢如下：首先，國貿(mào)商城地理位置優(yōu)越，商場人流量比較充足；其次，國貿(mào)商城三樓為女裝專區(qū)，該店鋪正好位于電梯口的右邊，走出電梯即可看到，位置較為顯眼；第三，味千拉面是很多年輕人喜愛的日式面館，在上來吃面的過程當中必然要上電梯，電梯出來即可看到該店鋪；第四，店鋪所有經(jīng)營所需的證照以及裝修和設備均俱全，接手即可繼續(xù)經(jīng)營；第五，原店主并不會離開南寧，愿意把所有的進貨渠道轉接，由我們接手繼續(xù)做，并且答應在轉讓之后帶著我們經(jīng)營一段時間，有一個學習探索與磨合的過程，在經(jīng)營過程當中如果出現(xiàn)問題和困難，朋友也會給我們幫助和支持，協(xié)助我們把服裝店經(jīng)營好，管理好；第五，該店鋪已開張經(jīng)營半年，已經(jīng)度過了新店開張的過渡期，經(jīng)營思路和顧客類型相對清晰穩(wěn)定，擁有相對固定的客源，現(xiàn)平均月利潤在3000元以上（現(xiàn)請有兩個店員，每個店員月工資在1000元左右，如果我們接下來繼續(xù)做，就不用請人，我們自己親力親為，自己操作，節(jié)省開支，正常營業(yè)算下來一個月可以有5000元左右的凈利潤收入），基本確保自己日常生活開銷。
綜上所述分析，我們認為，這個店鋪具有很高的投資價值，對我們來說是一個難得的學習鍛煉的好機會。
該店鋪的月租金為3500元，其余固定開銷如下：公攤水電費170元/月，物業(yè)費600元/月，自用電250元/月，固定營業(yè)稅370元/月，寬帶費120元/月（資費可以申請調(diào)整，換一個便宜些的套餐）；轉讓時接下店里的貨物價格為10000元，第一筆投入資金如下：接下店里貨物所需資金10000元，店鋪押金9000元（協(xié)議終止時全額退還），一個季度的租金3500x3=10500元，共計29500元。
第一季度每個月固定開銷如下：公攤水電費物業(yè)費770元，營業(yè)稅370元，寬帶費120元（暫定），合計1260元。第一季度之后每個月固定開銷為1260+3500=4760元。
一個月按照30天營業(yè)時間計算，則每天的保本銷售額為200元左右。店內(nèi)服裝的銷售標價按照進貨價的三倍計算，銷售時按照一般顧客正常的折扣為八折，則相應的毛利率為240%（例如一件衣服的進貨價格為100元，則標價為300元，8折后售價為240元，毛利率為240%），現(xiàn)店內(nèi)服裝類商品價格大概在100到300元之間，配件價格約為200—800元之間，平均每天賣出一件衣服即可保本，銷售壓力不大，周末以及節(jié)假日期間，銷售額還會隨著人流量的增大而增加。
綜上所述，接手本店的先期投入約為30000元，兩人平攤，則每人需出資15000元，另需要一部分后備資金每人5000元，合計20000元/人。
目前店內(nèi)服裝以春裝為主，還有少量去年底滯銷的冬裝，以及少量鞋子和包包，基本適應當下季節(jié)的銷售需要，暫時無須進新貨，店內(nèi)所有商品還能滿足一至兩個月的銷售需要，待夏季到來時再重新進貨。
如果我們接手經(jīng)營，考慮到該店在相應的消費群體中已經(jīng)有了一定的品牌形象和行業(yè)口碑，我們打算前期繼續(xù)延續(xù)店內(nèi)原品牌原風格的經(jīng)營理念和銷售模式，在學習和適應一段時間以后（時間約為一到兩個月，在這個過程當中，店內(nèi)存貨會有銷售，并且結合一些促銷活動，計劃在這段時間內(nèi)盡可能地賣掉原有存貨），會考慮在現(xiàn)有基礎上，與現(xiàn)有顧客加強交流和溝通，廣泛征求意見后，在夏季到來前相應調(diào)整店內(nèi)服裝的款式和風格，將消費群體擴大為18—28歲之間的年輕女性，再增加一些服裝配飾，例如項鏈，皮帶等等，充分利用店鋪空間，通過自己把服裝和配飾的組合搭配，增強店內(nèi)商品的視覺沖擊效果，積極與顧客溝通交流，促進銷售，而商品銷售價格依然保持在原有范圍內(nèi)，力爭做到店內(nèi)服裝款式新穎，各式配件靚麗別致，服裝與配件的搭配風格獨特，店內(nèi)商品價格合理，溝通服務周到的經(jīng)營標準。另一方面，延續(xù)該店原有的高級服裝定制業(yè)務，為一些對服飾有著特殊要求或指定款式的顧客傾力打造獨一無二的個性單品服飾，從而達到擴大銷售范圍，完善品牌風格，逐步形成我們自己的經(jīng)營理念和管理模式的目的。
我在學校學習的是園林專業(yè)，下半年就進入實習階段、但對于我們這個專業(yè)的目前發(fā)展狀況不是很好，現(xiàn)在實習單位多數(shù)是要男生下工地，所以女生的工作較難找、正好碰上這樣一個很好的學習鍛煉兼具投資創(chuàng)業(yè)的機會，我想應該勇敢去嘗試一下，接觸學習以外的行業(yè)，學一些經(jīng)商之道，摸索一些管理經(jīng)驗，增加社會閱歷，提高自身的應變和處理事情的能力，接觸專業(yè)以外的社會人群，擴大社交范圍和朋友圈子，鍛煉自己的人際交往能力，逐步積累自己的人生第一筆財富并建立自己的人脈關系，為以后的人生發(fā)展奠定物質(zhì)和人脈基礎。
我認為，投資風險應該分為兩個部分：第一是在經(jīng)營過程當中遇到的銷售壓力和經(jīng)營方向的把握，基于朋友不會離開南寧，遇到問題可以隨時向朋友請教求助，幫忙分析并且解決實際困難，加上前期我們會與朋友一起商量，共同制定好充分的經(jīng)營和管理計劃，按照計劃執(zhí)行，相信問題不大。第二個風險就是如果需要撤資，轉讓店鋪的問題。現(xiàn)在跟我們一樣對該店有投資意愿的，還有店主的其他朋友，甚至愿意當場拍板決定接手，只是店主尚未答應，給我們留點時間，爭取機會。在店主尚未張貼廣告的情況下，店鋪依然搶手，個人分析原因如下：首先該店鋪地理位置優(yōu)越，人流量大，是經(jīng)營平價類服飾類商品的絕佳地段；其次，店鋪所在樓層是國貿(mào)商城的女裝專區(qū)，整個場所的經(jīng)營種類相對固定，已經(jīng)形成一定的`銷售氛圍；再次，服裝類的利潤率很高，往往可以達到百分之幾百的利潤，是一個相對暴利的行業(yè)，愿意從事和新加入該行業(yè)的人很多；最后，南寧市中心的商業(yè)圈已經(jīng)開發(fā)得相對飽和，西邊的有步行街，百貨大樓，裕豐商場以及和平商場，東邊有新朝陽和百盛購物廣場，國貿(mào)商城是該地段最后一塊炙手可熱的商業(yè)用地，隨著南寧本地經(jīng)濟的不斷向前發(fā)展，各類商家對黃金地段的需求不斷增大，若干年后該地段的鋪面租金價格必然繼續(xù)上漲，如果需要撤資轉行，將鋪面轉讓應該不成問題，還可以收取一筆不菲的轉讓費！另外，還有一種方式可以繼續(xù)做零風險投資——轉租，即與房東保持合約租賃關系，在轉手將店鋪租給其它商家經(jīng)營使用，每個月固定收取租金差價即可。
綜上所述，我認為該項目的投資風險不大，基本上是個一邊學習一邊鍛煉順便掙錢積累財富的機遇。
你們的女兒想說的話：親愛的爸爸媽媽，我已經(jīng)長大了，馬上也要走向社會、當初我選擇到南寧來讀書時就已經(jīng)做好了離開家的打算，和朋友們一起在南寧發(fā)展、離開你們的保護我才變得更堅強、只要回到家，我就變得軟弱，心里上對你們的依賴也是百分百，總是生活在你們的強烈包圍中，這樣的我才會永遠不想長大，不敢進入社會，不愿面對人生、我知道你們會非常擔心我一個人在外面生活，但我已經(jīng)20歲了，知道現(xiàn)實總不能讓人滿意，也知道社會上的復雜、但我現(xiàn)在還年輕，還充滿活力，還需要學習，磨礪、成功是很困難的，我懂，也許我這次會失敗，會被人嘲笑，但我都已經(jīng)準備好了，我希望我的人生可以按照自己的想法走下去，但這一路上我最需要的是你們的支持，最想得到的也是你們的肯定、7月份后我也會嘗試在南寧找適合的實習機會，如果一年后有我繼續(xù)讀書的機會，我也會繼續(xù)去學習、我只是希望在有條件的基礎上，能拓寬我的發(fā)展道路，豐富我的人生經(jīng)歷、我并不怕辛苦，過去20年在你們的臂膀下我成長的很好，而在未來的日子里我希望靠自己讓你們生活得更好。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇十五
今年全國高校畢業(yè)生達６９９萬人，加上去年畢業(yè)未就業(yè)的，合計達到７２０萬人，就業(yè)形勢相當嚴峻，工商部門將對高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)放寬限制減免費用。針對這一情況，國家工商行政管理總局要求各地工商部門，放寬經(jīng)營場所等限制，減免相關費用，以降低高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)興業(yè)的難度和成本。這是記者１７日從工商總局個體私營經(jīng)濟監(jiān)管司了解到的。
工商總局要求各地工商部門為高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)興業(yè)提供以下便利：
5、繼續(xù)嚴格落實扶持高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策，免收市場主體注冊登記費；
8、高校畢業(yè)生創(chuàng)辦的市場主體生產(chǎn)經(jīng)營暫時出現(xiàn)困難的，在年檢驗照等方面要給予政策扶持，就業(yè)政策《工商部門將對高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)放寬限制減免費用》。
工商總局同時要求各地工商部門，進一步支持、鼓勵民間投資，促進個體私營經(jīng)濟和小微企業(yè)發(fā)展，通過擴大各類市場主體總量，為高校畢業(yè)生創(chuàng)造更多就業(yè)機會；嚴厲打擊傳銷等違法犯罪行為，為高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)營造良好市場環(huán)境；動員引導一批個體私營企業(yè)作為就業(yè)見習基地，幫助高校畢業(yè)生提升就業(yè)能力。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇十六
張迎軍大學期間學的是環(huán)境藝術專業(yè)。雖然現(xiàn)在很熱門，但在1995年的時候，這門專業(yè)并沒有得到社會的認可，很多單位都不接收。因為是師范類的專業(yè)，所以畢業(yè)之后，一些同學進學校當了老師。當時他和家人也想能夠進學校教書就不錯了，為此，他聯(lián)系了許多學校，但最終還是未能如愿。他還記得就在離校前的那個晚上，和一個同學坐在學校門前聊天時的情景，“對未來真的特別迷惘，不知自己何去何從，既失落又無奈”。
后來張迎軍找了一家建筑公司去做工程設計。機遇就在這時出現(xiàn)了?！爱敃r，電腦繪圖剛剛傳入國內(nèi)，石家莊更是空白。公司當時要做一張圖還要去北京才行，每張圖都在3000元到5000元左右。通過學習，我發(fā)現(xiàn)電腦做圖并不是很難，而且利潤很高，便想能不能自己開一家設計公司。之后，和同學一商量，大家都覺得是一個發(fā)展方向，就這樣我辭去了工作，開始自己的創(chuàng)業(yè)之路?！?BR> 對于目前大學生畢業(yè)就業(yè)難的問題，張迎軍表示，自主創(chuàng)業(yè)應該是一條不錯的出路。從社會環(huán)境上看，這一代大學生的機會很多，政府也為大學生自主創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造了良好的條件。大學生也都掌握了一定的技能，關鍵是要選擇好著陸點。因為在任何一個行業(yè)、系統(tǒng)內(nèi)都由許多點構成，這時就需要結合自己所學專業(yè)找一個最適宜自己的點。之后，隨著經(jīng)驗的積累，應不斷地拓寬自己的知識面、專業(yè)面。不能只懂技術而不懂管理、經(jīng)營、政策等，否則就會吃虧。
張迎軍表示，這些年他能夠堅持和發(fā)展，就是對自己所選的著陸點比較滿意。首先搞工程設計是他的專業(yè)，也是他最喜歡的工作?！叭绻也幌矚g，絕對不會堅持下來?！彼χf，當年班里的30多名同學，能像他這樣一直搞工程設計的已經(jīng)沒有幾個了，大家都轉了行。近8年的經(jīng)驗也讓他由一個純設計人員成為一名管理和經(jīng)營方面的高手。其次，要想在業(yè)內(nèi)有所發(fā)展，與前輩和同行多交流，多請教，了解業(yè)內(nèi)的各種操作規(guī)程和方法，也是必不可少的。
“公司成立以后，困難便相繼而來，但是有句古語說得好：兵來將擋，水來土囤。但是，辦法總比困難多?！睆堄妱?chuàng)業(yè)之初是4個人合股經(jīng)營，每人要出5000元做本錢?？墒亲约簠s根本拿不出這筆看來并不算多的資金，后來通過岳父在銀行里貸了5000元的款才湊齊了本錢。
20xx年當年贏利就達到了30萬元，這差不多是我前四年贏利的總額?！?BR> 下海經(jīng)商，發(fā)展客戶、留住客戶是很重要的，許多大學畢業(yè)生為此而苦惱。對此，張迎軍以自己的經(jīng)歷向大學生提出建議：以情感投入留住客戶。很好的工程設計是個要求比較嚴格的行業(yè)。如果設計出來的東西不符合客戶的要求，經(jīng)常要返工重做。但是只要堅持，而且按照要求完成，還是能夠得到客戶諒解，甚至信任的。
“記得公司成立后不久，便接到了一個來自保定的工程招標設計。這也是公司成立后所接到的第一單大生意，所以我特別認真地做了一個星期。結果設計方案被推翻，要求重新再來，而第二天8時就要送到保定參加工程競標會。于是當天晚上我又重新修改方案，其他3名同學也一起加入設計、討論中，經(jīng)過近12個小時的緊張工作，于凌晨4時終于按要求完成了設計，之后，我馬上趕到火車站，在7點鐘之前趕到客戶那里。
最終，客戶競標成功?！睆堄姳硎荆怯辛怂麄儙讉€人的齊心合力、堅持不懈以及對客戶負責的精神，使他們在客戶那里贏得了信任，在自己的心里建立了自信。而信任與自信對于創(chuàng)業(yè)之初的任何人都是一筆寶貴的財富。有了這兩樣東西，就可以勇敢地面對各種挑戰(zhàn)和困難了。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇十七
20xx年以來，昌都市針對高校畢業(yè)生就業(yè)實際情況，采取多方面措施，積極引導高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。截至20xx年12月28日，全市應屆高校畢業(yè)生1621人，就業(yè)率91.33%，往屆未就業(yè)畢業(yè)生實現(xiàn)就業(yè)584人，就業(yè)率91.39%。
多渠道匯總信息，全方位掌握情況。建立20xx年應屆高校畢業(yè)生基礎數(shù)據(jù)，并逐戶摸底調(diào)查，對高校生實名臺賬進行核實；以集中考試為契機，向每名參加考試的高校生發(fā)放《基礎數(shù)據(jù)采集表》，包括聯(lián)系電話，就業(yè)意向等基本信息，建立起昌都高校畢業(yè)生實名“數(shù)據(jù)庫”，實現(xiàn)“精準對接”。
定措施強化保障，多部門協(xié)同作戰(zhàn)。建立由21家部門為成員單位的高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作聯(lián)席會議制度和聯(lián)合辦公制度，統(tǒng)籌共同推進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作；制訂《昌都市高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作實施方案》，將任務落實到相關部門；定期召開高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)聯(lián)席會議。截至20xx年底，全市累計召開5次專題會議。
大規(guī)模開展宣傳，多手段解讀政策。在電視上開辟專欄，黃金時段滾動播出高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策解讀。在公路主干道沿線醒目路段制作政策宣傳標語。聯(lián)合昌都大學生民間社團舉辦就業(yè)創(chuàng)業(yè)論壇，并通過“美拍直播”方式在網(wǎng)上進行直播。在各類招聘會上設立政策咨詢點，向每位參加招聘會的學生發(fā)放宣傳資料。將宣傳資料發(fā)放到鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級，通過駐村工作隊發(fā)放到高校畢業(yè)生手中。
大幅度優(yōu)化服務，精準化推薦就業(yè)。市、縣區(qū)各級均建立“高校畢業(yè)生工作微信群”，實現(xiàn)實名登記高校畢業(yè)生全覆蓋；每周五定期召開小型招聘會，對應聘成功的及時跟進就業(yè)情況，對未能成功應聘的，在離場時安排專人面對面對接；開展應聘能力提升“培訓”，組織高校畢業(yè)生集中進行就業(yè)擇業(yè)觀念引導、應聘技巧常識等相關內(nèi)容的培訓，以提高應聘成功率。
多舉措搭建平臺，個性化扶持創(chuàng)業(yè)。啟動高校畢業(yè)生“泛海揚帆”行動計劃，市財政設立500萬元高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)擔保基金；建設昌都首個眾創(chuàng)空間，由專業(yè)化團隊為創(chuàng)業(yè)者提供“一條龍”服務；在市、縣商業(yè)街區(qū)黃金地段安排一定數(shù)量政府投資建設的門面，免費提供給創(chuàng)業(yè)意愿的高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)。開展高校生創(chuàng)業(yè)培訓，幫助系統(tǒng)掌握創(chuàng)業(yè)相關知識，提高創(chuàng)業(yè)成功率。截至目前已培訓高校生49人，成功創(chuàng)業(yè)6人。
舉全力開發(fā)崗位，多元化促進就業(yè)。加大本鄉(xiāng)本土特色產(chǎn)業(yè)扶持力度，不斷擴大企業(yè)規(guī)模，增強企業(yè)吸納就業(yè)能力，使高校畢業(yè)到特色產(chǎn)業(yè)中實現(xiàn)充分就業(yè)。實時掌握非公經(jīng)濟用工需求，根據(jù)高校畢業(yè)生就業(yè)意愿開發(fā)匹配度高的就業(yè)崗位。主動與對口援昌?。ㄊ校?、企業(yè)協(xié)調(diào)，大力開發(fā)區(qū)外就業(yè)崗位。開發(fā)公安輔警崗位，擇優(yōu)招錄應屆高校畢業(yè)生。截至20xx年底，全市已累計開發(fā)適合高校畢業(yè)生的各類就業(yè)崗位6000余個，其中區(qū)外就業(yè)崗位2760個。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇十八
2、創(chuàng)新點：結合學生生活實際，在自主能力及創(chuàng)新意識上，給同學們啟示 。并在未來數(shù)年依然可以對自己的道路有所影響。
3、預期成果：萬事開頭難，持之以恒的做下去，便會越來越好。
4、可行性分析：對大多數(shù)大學生都是可行的，對以懶惰不敢前行者，不予推薦。
5、實施計劃：積土成山，風雨興焉。從小做到大，逐步對商業(yè)流程有所熟悉。在做的過程中，尋找機遇。
7、創(chuàng)意價值：易于實施，啟動資金少。
8、缺陷不足：不會安排者，有可能會耽誤學業(yè)。
現(xiàn)在社會，網(wǎng)絡越來越開放，許多大學生--比如我們寢室的同學，都會在淘寶網(wǎng)買一些常用的生活物品。這讓我有了與大家一樣的想法，開網(wǎng)店，并且對此再寫寫自己的想法。
網(wǎng)店，作為電子商務的一種形式，是一種能夠讓人們在瀏覽的同時進行實際購買，并且通過各種支付手段進行支付完成交易全過程的網(wǎng)站，目前網(wǎng)店大多數(shù)都是使用淘寶、易趣、有啊、拍拍、購鋪商城等第三方平臺開啟。
這也就是，為什么很多賣實物的新手，開店一個月都不會有生意的原因，不是沒顧客來，而是來了，沒有買。那么虛擬充值品，就不存在質(zhì)量之分，只要能給顧客充好就行，所以，沒信譽度，照樣賣貨!
隨著這樣而深入人心。網(wǎng)上購物前景廣闊，潛力很大，是世界發(fā)展的潮流。暫時的競爭力大并不代表網(wǎng)上事業(yè)沒有前途，因為在中國目前網(wǎng)上購物者的絕對數(shù)量還不多。據(jù)說穩(wěn)定的網(wǎng)購者在3千萬人以上。曾有過網(wǎng)購經(jīng)歷的就占近20%。但是增長潛力相當大。穩(wěn)定購物者每年以幾十倍的速度在增長。物流業(yè)也在迅速發(fā)展，將來象淘寶這樣的購物平臺也會有自己的物流，送貨方面進一步規(guī)范化以后，將會以更高的速度迅猛增長。所以立志于在網(wǎng)上創(chuàng)業(yè)的朋友應該樹立信心，我們會成功的。我們能看到五千年前發(fā)生的事，卻難估計將來的十年的發(fā)展變化。所以我們一定會贏。
受了網(wǎng)上購物這種新的方式。尤其是在校學生，他們接受的是比較先進的思想和行為方式，一旦他們畢業(yè)并逐步在社會各領域中占據(jù)一定的位置，他們將引領網(wǎng)絡購物的這種比較新式的銷售模式，他們中會有一部分的人會參與投入到這其中來，做消費者或經(jīng)營者。網(wǎng)上購物在中國才剛剛起步。
以網(wǎng)絡為載體的虛擬店鋪在今天已經(jīng)算不上是新鮮事物，其營運成本低，信息發(fā)布面廣。這是網(wǎng)絡的優(yōu)勢。
對有創(chuàng)業(yè)想法的大學生來說，這是個巨大的商機。如果比別人快了兩年，在這兩年間學到的東西和經(jīng)驗是很重要的，是無價的?，F(xiàn)在開網(wǎng)店，我們可以看到以后的市場，看的遠些，把服務質(zhì)量做好，贏得市場，這對我們今后的發(fā)展是十分有益的。
我們開店的目的是賺錢，如果是新手，沒經(jīng)驗，如果你沒實體店鋪，就是說，你自己沒有貨源的情況下，當然要選擇投資成本小的`，降低風險，一開始，誰也不能說直接上幾千元的貨拿回家來再往出賣，如果賣不出去，不是壓貨了么?損失可想而知。做虛擬充值，只需要投資300元買個充值軟件就可以了!沒有其他投資!這對我們來說，能開這樣一個網(wǎng)店，不算什么，不過就是節(jié)省一月飯錢，甚至是一兩件衣服的錢，卻能給你帶來收益!為何不嘗試?而且，本身沒有經(jīng)驗，可以先從這個做起，經(jīng)驗都是慢慢積累出來的，先開一個小店，能學到很多東西的同時，還能積累信譽度，等你有把握自己能做好淘寶，再多投資增加一些項目經(jīng)營，會事半功倍!
營過程中總結并積累經(jīng)驗，探索網(wǎng)店的經(jīng)營方向。新手對淘寶并不是特別了解，就算看了大量的帖子，到實踐操作的時候，還會有很多不明白的地方，浪費大量時間還是一頭霧水。那么做充值品，就要一點點從頭開始學習，從注冊淘寶、實名認證、軟件安裝、軟件使用、上傳貨品到店鋪、開店、網(wǎng)店裝修。。。很多的事情!而只需要投資一個軟件的錢，就能在自己創(chuàng)業(yè)的道路上走出第一步，讓自己開始決心做好網(wǎng)店!可以說，遠遠比軟件的價值還大!
天上是不會掉餡餅的。
其實做任何事情都不難， 只要自己付出努力就會得到收獲的。
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)計劃書篇十九
教育部日前下發(fā)通知，要求各地各高校積極采取有效舉措，力促20xx年離校未就業(yè)畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)，切實做到畢業(yè)生“離校不離心、服務不斷線”，重點做好五項工作，教育部力促未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
各地高校畢業(yè)生就業(yè)工作部門要針對畢業(yè)生離校和返回家鄉(xiāng)所在地等特點，持續(xù)開展網(wǎng)上和網(wǎng)下招聘活動。
各高校要持續(xù)做好就業(yè)指導服務工作，建立任務分解和責任制，通過多種方式廣泛征集用人單位需求信息，采用電話、電郵、微信等有效方式持續(xù)向畢業(yè)生推送用人信息和相關政策，就業(yè)政策《教育部力促未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)》。
高校要設置專門的征兵咨詢電話或網(wǎng)上答疑平臺，結合實際開設大學生入伍綠色通道，做好體檢、政審、定兵等各項工作。
各高校大力扶持大學生自主創(chuàng)業(yè)，把國家支持、鼓勵高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)的創(chuàng)業(yè)培訓、注冊登記、稅費減免、小額貸款等優(yōu)惠政策及時推送到每一名未就業(yè)畢業(yè)生。
高校還要配合人社部門組織實施好“離校未就業(yè)畢業(yè)生就業(yè)促進計劃”，為他們提供就業(yè)信息、就業(yè)培訓、就業(yè)見習、就業(yè)援助等服務。