總結(jié)是對我們經(jīng)歷的一段時間內(nèi)所學到的知識、經(jīng)驗和感悟進行梳理和歸納的過程。如何提高寫作能力，使自己的文章更具說服力和吸引力？總結(jié)與我們的日常生活息息相關(guān)，通過范文的閱讀，我們可以更好地理解總結(jié)的目的和意義。
校長例會講話稿篇一
各位領(lǐng)導、全體教師：
大家好！伴隨著新年鐘聲的余音，新一學期的工作馬上就要開始了，值此正月未了、元宵佳節(jié)即將來臨之際，我衷心的祝愿各位同仁新年快樂、元宵節(jié)快樂。昨天啊，我和劉校長到局里參加了農(nóng)安縣教育系統(tǒng)教育工作會議，各位領(lǐng)導精彩的發(fā)言、周密的工作部署和嚴肅的工作要求再次讓我看到了教育新的發(fā)展方向，教育教學管理工作各個領(lǐng)域的新思路、新打法和新要求也給我們提出了新的挑戰(zhàn)，原有的保持原狀、應付了事、遲滯不前、渾水摸魚的工作思維和工作心理必將被教育發(fā)展的洪流所淘汰。所以，為了更好的做好新學期的教學工作，在此我僅把2月12日和13日這兩天的教學工作安排向各位明確如下：
一、時間安排。
按照教育局12月30日下發(fā)的《期初教學工作安排的通知》精神，開學初教師備課兩天，具體為12日和13日，學生2月17日正式開學，全體教師隨之正常上班。
二、具體任務。
1、培訓、學習：
結(jié)合教育工作會議的要求，我們今天將要進行《農(nóng)安縣教育局20工作要點》、《農(nóng)安縣教育局年教育工作會議孫局長講話》、《進修學校2014年工作計劃》和《德彪小學2014年工作計劃》等四個材料內(nèi)容的學習，在學習過程中，我們要認真領(lǐng)會教育工作的新思路，認真理解教育工作的新模式，深刻體會其內(nèi)涵與精髓，并結(jié)合自身工作進行認真思考與錘煉，學習的文件將全文下發(fā)到每一位教師手中，作為三次專題培訓摘要記錄到《教研工作手冊之中》。并以組為單位由組長牽頭、組員配合、各抒己見，填好學校下發(fā)的培訓學習專題研討記錄表。
責任人：王偉軍完成期限：2014年2月12日。
2、會課、備課：
一是將所發(fā)的教案、教學預案、教研手冊等教學本簿中相關(guān)的內(nèi)容按照一周的課時任務裝填好，上學期期末我們已經(jīng)完成的備課教案直接粘貼到預案的對應位置。說到這里，我再強調(diào)一下，無論我們怎么說，上學期期末仍然有部分學科、部分教師的教案和備課任務沒有上交，特別是分配到各組的會課教案，必須按照規(guī)定節(jié)數(shù)認真完成，相應的表格直接粘貼到教研活動手冊對應位置。
二是這兩天的會課要求每學科集體完成三節(jié)，接續(xù)上學期放假前的安排，由郝主任發(fā)到大家手中，備課的分工要具體、會課的內(nèi)容要明確，開學第一天上交，教導處直接記錄備案。
三是各學科，特別是專科的備課也必須采取集體會課和獨立備課兩種形式進行，我們以后的教案上交只催一遍，交與不交直接公示，結(jié)果直接與教師捆綁式評價和相關(guān)職稱等評聘工作掛鉤，并作為否定項，到時候沒有任何理由，一切責任自負。
責任人：郝江紅、魏永波完成期限：2014年2月13日。
3、學科二級傳導：
相關(guān)學科的主要負責領(lǐng)導和教師要結(jié)合上學期期末進修組織開展的學科培訓活動內(nèi)容，撰寫好學科培訓二級傳導講稿，整理好相關(guān)的培訓筆記和會議資料，做好相關(guān)的二級傳導記錄，寫好傳導學習心得。
責任人：張國璽完成期限：2014年2月17日前。
4、制定個人工作計劃：
一年之計在于春，工作沒有一個明確的計劃，就像一個人迷失了前進的方向，干起工作就會忙亂無章、雜亂無果。以往工作中，我們多次要求大家制定個人工作計劃，無論是表格形式的還是其他形式的都有過，但就有那么一些教師就是應付，以至于領(lǐng)導檢查時我們迎檢領(lǐng)導無言以對、一臉尷尬，就像有男教師敘事里寫的那樣，“我穿著高跟鞋就追了出去”，你怎么不好好看看呢，也太能應付了，你啥時候穿高跟鞋了？就像這樣的抄襲組組都有，有的組幾個人計劃完全一致，或者就是改頭刪尾，難道都干一樣的，心有靈犀啊。
所以，今年的教學工作計劃一是必須圍繞工作目標、工作內(nèi)容及具體措施（教育教學、課題研究、網(wǎng)絡教研、三生培養(yǎng)、參培學習、作用發(fā)揮等方面）、預期效果（個人能力提升、素質(zhì)提高和學生學業(yè)水平提升及習慣養(yǎng)成）等方面進行撰寫，要符合學校工作實際、符合個人工作任務特點，至于關(guān)于學校安全工作、師德工作、體育藝術(shù)衛(wèi)生工作要結(jié)合具體責任領(lǐng)導的要求進行安排。計劃的語言要平實，不要唱高調(diào)、談理論，議論文字不要有，就是你責任范圍的工作內(nèi)容為什么要干、要干啥、怎么干、干到到什么程度，一語點破，條理清晰，而且這一年中你就這么去做，不能說一套、做一套，更不能違背教育規(guī)律，違背教育發(fā)展方向。
二是這個計劃必須由教師個人獨立制定，有些話你可以參考網(wǎng)上的說法，但絕對不是抄襲，更不能全文照搬，誰寫出問題、誰沒有目標、誰沒有內(nèi)容，我們收交領(lǐng)導有權(quán)利責令你返工重寫，不行我們就找時間放到例會上全體宣讀。計劃以表格形式體現(xiàn)，無論上交與否，情況直接記錄到文本之上，同組的沒有參加會議的，由組長通知到本人，學校概不另行通知。
責任人：魏麗紅完成期限：2014年2月13日至16日。
三、幾點要求。
1、任課教師要嚴格遵守作息時間，這兩天備課時間內(nèi)，請假后必須通知教導處一聲，否則產(chǎn)生的任何影響教導處概不負責。
2、相關(guān)的責任領(lǐng)導將認真履行工作職責，相關(guān)的備課會課、培訓學習、傳導計劃等工作會做到及時跟蹤收交，教師必須按照規(guī)定時間上交到分管領(lǐng)導處審核。
3、相關(guān)的備課教材、參考書等資料將及時下發(fā)到任課教師手中，所有任課教師都要認真?zhèn)湔n，確保開學第一課的教學質(zhì)量，不能徒手、空腦進課堂。開學的第一課要帶領(lǐng)學生認真分析本冊教材和第一單元（或板塊）的特點。教參沒有到的年級教師教案自己想辦法撰寫。
4、無論任何學科開學第一課務必認真上好，不能空節(jié)，不能串課，凡有課請假不上的查課一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即按曠課處理，公示備案。
5、開學第一周周四、周五我們將進行期初學生學業(yè)質(zhì)量抽樣調(diào)研，希望我們語文數(shù)學學科教師在講好課的同時做好上冊教材知識的復習，確保調(diào)研質(zhì)量。
6、對于分工調(diào)整的教師要及時到教導處核對課時安排是否撞車，第一天的教學秩序不能混亂，特別是專科教師，有問題必須調(diào)整。
7、對于學期初乃至以后需要上交的任何一項工作材料，所有任課教師，無論年齡大小、無論哪個學科都必須無條件上交，因不交帶來的影響自負。
8、具體的2014年教學工作計劃我們將再行召開工作例會進行全面?zhèn)鬟_。
總之啊，每學期都是如此，也必須這樣去布置安排，任務內(nèi)容也萬變不離其中，更多的還是需要大家的理解與支持，工作中我們想達到的就是工作平和理解、任務虛心接受、問題共同克服、快樂大家共享，新年伊始，謝謝大家未來一年的支持！
2014年2月12日。
校長例會講話稿篇二
1、撰寫并上報德育精品案例。
2、落實防雷擊教育，消防安全教育和“六五”普法工作。將這三項工作集中宣講并合并辦一個宣傳專欄。做好防溺水教育。高度重視夏季師生安全教育和安全管理。
3、繼續(xù)做好健康成長主題征文和演講準備工作。
4、安排假日家園和農(nóng)村學校青少年宮活動。本周六開始每個年級活動半天，按上周四動員會精神落實。
二、教導室。
1、繼續(xù)做好學籍信息收集整理補錄工作。
3、組織好書法決賽活動，這里強調(diào)，一定要把這些材料收集保存完整。
4、積極參與各級教研論文征集活動。搞好宜昌市小學數(shù)學論文征集活動。
5、參加5.23上午8:30在儀器站組織的音、體、美、衛(wèi)器材管理員培訓。音樂余維山老師，美術(shù)嚴中富老師，體育衛(wèi)生丁祖華老師參加。
四、總務室。
1、繼續(xù)做好環(huán)境整治工作，清除大型雜草，特別是花壇，廁所清除污垢，清除墻面印痕，清除枯死樹木，移栽花草。大廁所抽水防溢出污水。
2、做好滅鼠工作。
3、繼續(xù)做好電子白板和設施設備安裝工作。
4、督促收齊校服費用并與特校結(jié)好帳。
5、加強食堂管理，確保后段飲食安全，食堂工作上臺階，繼續(xù)籌備后勤工作會議。
五、黨支部、工會。
1、積極報名參加今年公需課報名學習，除3名即將退休的教師，其他同志明天內(nèi)交80元培訓費，閔書記登記收取上報。不交錢視為不參加公需課培訓。
2、辦好師德?？坪土疂嵔逃龑？?。
3、組織開展工會活動。
六、強調(diào)下列工作。
1、本期時間不多，工作重心要向提高教育教學質(zhì)量轉(zhuǎn)移，對照時間查進度，及早謀劃期末復習，今年活動多，不能因此影響質(zhì)量。
2、認真落實上周例會和均衡發(fā)展動員會精神。特別是周一早晨全體師生齊行動，徹底整理室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生，形成習慣。
3、加強師生行為規(guī)范教育。學生文明素質(zhì)亟待提高，損壞公物，亂丟亂扔，亂涂亂畫，走路疾跑時有發(fā)生，全體教師有責任加強教育。教師也要規(guī)范自己的行為，言行均要符合教師身份。班主任要豁達，不把班級、學生視為個人的'財產(chǎn)，允許其他教師、領(lǐng)導對學生違紀行為進行批評教育，值日領(lǐng)導、教師要真抓真管，不做好好先生，只有這樣，學生的養(yǎng)成教育才能上臺階。
4、加強校園管理。目前的問題還是東門管理，到處是鑰匙，總有人會做好事，不知是誰授的權(quán)，好多不是本校教職工的人，都有了鑰匙，進出如同小菜園，周六一天幾乎無人鎖門，周日早晨沒人鎖門，我以為是兩個在操場鍛煉的同志為了方便進出沒有鎖門的，結(jié)果兩位老師回家后門依然未鎖，我準備拿摩托車鎖將其鎖起來，飼養(yǎng)員進來幫助鎖上了，這個問題到了非徹底解決的時候了，看了非得走封閉東門的這條道路了。再就是節(jié)假日的校園管理，門衛(wèi)要敢抓敢管，學校要增添措施，必要時安排值班小組加強節(jié)假日值守。
校長例會講話稿篇三
尊敬的老師們、親愛的同學們：
大家早上好！
一年一度秋風勁，不似春光，勝似春光。告別盛夏的酷暑，我們又迎來了風高云淡的金秋。一個暑假的休整，讓我們又重新精神抖擻、滿懷希望、精力充沛的奔向新的學年。站在新學期的路口，回望過去的一個學年，我們辛勤耕耘、揮灑著汗水，我們割刈成功，享受著喜悅。
過去的一學年，以構(gòu)建和諧校園為契機，我們勤奮工作、扎實努力、無私奉獻，學校各方面的工作都取得了長足的發(fā)展。學校辦學條件進一步改善，運動場舊貌換新顏，體育館煥然一新，辦學水平進一步提高。學校文化建設大踏步前進，文化長廊彰顯著習坎園深厚的底蘊，讀書室折射著習坎人濃濃的文化氣息，花草進教室，傳遞著和諧校園的勃勃生機。正因為如此，我校也被光榮地評為“湖北省文明單位”、“湖北省衛(wèi)生先進單位”。學校的社會聲譽和影響力進一步擴大，“辦人民滿意學校，育國家需要英才”的辦學目標更加得到家長和社會的認可。
一滴水滴進泥土，轉(zhuǎn)瞬即逝。千萬萬滴水匯成大海，斑斕壯闊。學校成績的取得，離不開全體師生的共同努力，正是每一位老師、每一個同學這一點一滴的成績積累，才匯成了沙市中學整體的輝煌。
過去的一年，我校教職員工兢兢業(yè)業(yè)、無私奉獻，為學校的發(fā)展做出了巨大的貢獻。我校有兩位教師被評為“湖北省特級教師”，有六位教師被評為“湖北省優(yōu)秀學科教師”，兩位教師獲得省級教學比武一等獎，五位教師獲得荊州市教學比武一等獎。一年來，我校教師在省級以上刊物發(fā)表文章30余篇，其中在國家級以上刊物發(fā)表文章20余篇。此外，在全省市乃至全國論文評比中，其中有10人獲得全國一等獎。
過去的一年，我校繼續(xù)堅持素質(zhì)教育的旗幟，讓習坎園中的每一位學子都獲得了全面、充分、主動、和諧的發(fā)展。今年的高考，我校更是取得了驕人的成績。一是高分層人數(shù)大大增加，理科總分過600的有52人，加上保送7人，公費留學4人，高分層人數(shù)63人，占理科學生總數(shù)的10.1%，過清華北大線的就有四人，其中李根、張元逸同學更是囊括荊州市城區(qū)理科高考前兩名。二是一本人數(shù)大大增加，比去年文理凈增大文大理一本數(shù)43人，我校文理科應屆生上一本線共計有352人，一本率為36%。在我校招生范圍極為有限的情況下，各項優(yōu)秀率、高分率均名列全市前列。三是公費留學學子人數(shù)有所增加。朱曉露、周芬、龍婧婧、劉奧蕓四名同學被錄取新加坡南洋理工大學公費留學，獎學金50萬人民幣。陳嘯同學喜獲美國sat2（高考）2360分（滿分2400分）的好成績，即將被美國國內(nèi)前50名大學錄取。另外，我校20xx年奧賽繼20xx屆競賽成績在荊州市遙遙領(lǐng)先的情況下仍保持良好的成績，在物理、化學、生物等學科又獲得7個全國一等獎。湯佳星、龔小雪同學保送中國科技大學；劉洋同學保送上海交通大學；黃正南、楊甫林、楊磊同學分別保送華中科技大學、武漢大學。
回首過去的收獲，我們滿懷喜悅；展望未來的征程，我們?nèi)沃氐肋h。新學年伊始，讓我們滿懷信心，更加堅定地邁向新的征程。
老師們，讓我們抓住“爭創(chuàng)師德師風省級示范?！钡钠鯔C，真正把“敬業(yè)、樂群、愛生、善教”這八個大字融入到自己的工作、生活中去，進一步提升自己的職業(yè)操守，進一步提高自己的道德修養(yǎng)，進一步提升自己的做人品味，做學生的榜樣，做學生的良師益友，切實提高自己的師德師風水平，把我校的師德師風推向更高的標準。精心育人、潛心教學，把我校的教育教學質(zhì)量提高到一個新水平，讓名校的旗幟迎風飄揚。
同學們，讓我們弘揚“砥礪德行，上善若水，克難履艱，自強不息”的沙市中學精神，學會做人，學會生存，學會學習，學會處事，做“四有”新人，用優(yōu)秀的成績回報家鄉(xiāng)、回報父母、回報沙市中學。
高一的同學們，歡迎你們來到沙市中學。選擇沙市中學，就是選擇了一個放飛夢想的好平臺。你們剛剛經(jīng)歷了軍訓，難耐的酷暑沒有擊垮你們昂揚的斗志，紛飛的大雨沒有澆滅你們訓練的熱情。“掉皮掉肉不掉隊，流血流汗不流淚”，這就是你們在軍訓中表現(xiàn)出來的精神！有了這樣的精神，沒有什么能夠難得倒你們！希望你們能夠快速地融入到沙市中學這個大集體中來，以省重點的標準來要求自己，以省示范的尺度來衡量自己，腳踏實地，以培養(yǎng)良好的學習習慣、生活習慣做重點，規(guī)范自己的生活、學習行為，勤奮刻苦學習，為自己的高中三年乃至人生打下堅實的基礎(chǔ)。
高二的同學們，你們經(jīng)歷了一個相對輕松的暑假。三百六十多天在沙市中學的日子，相信你們應該已經(jīng)養(yǎng)成好的學習習慣。高二學業(yè)成績的好壞某種程度上可以窺測你高考的好壞，所以高二是一個關(guān)鍵的階段。同學們，希望你們能夠收拾好自己的心情，發(fā)揮自己的長處，正視自己的不足，楊優(yōu)補差，一步一個腳印、踏踏實實地走向高三，不給自己留下遺憾！
高三的同學們，你們剛剛體驗了進入高三的第一次月考，相信你們已經(jīng)感受到了高考的味道。你的夢想能否放飛，你的理想能否達成，你的壯志能否實現(xiàn)，這一年至關(guān)重要。希望你們能夠發(fā)揚拼搏精神、鍥而不舍不搞清楚決不罷休的釘子精神，記住“贏在基礎(chǔ)、勝在能力”的要求，認認真真做計劃、扎扎實實打基礎(chǔ)、勤勤懇懇搞訓練、堂堂正正做反思，主動學習、勤奮學習、刻苦學習，奪取高考的勝利。
老師們、同學們，新的征程已經(jīng)開始，我們要繼續(xù)肩負“辦人民滿意學校、育國家需要英才”的歷史使命，繼續(xù)秉承“砥礪德行，上善若水，克難履艱，自強不息”的習坎精神，努力開創(chuàng)學校各項工作的新局面，為實踐我校的辦學目標——“先進的文化、智慧的師資、優(yōu)異的學生、和諧的校園”而努力奮斗！
最后祝愿同學們身體健康、學習進步！祝愿每一位老師家庭幸福、工作順利！祝愿我們的學校蒸蒸日上、越辦越好！
校長例會講話稿篇四
你們好!
今天，我很榮幸在這里代表“澳頭中學首屆名教師”發(fā)言，既惶恐，又激動。因為我們澳中還有許多才華橫溢的優(yōu)秀教師，同時感謝學校行政為我們普通教師搭建了一個展示才能的舞臺，開辟了一條迅速成長的通道。
我于xx年進入澳中，回顧自己12年來的工作，取得了一些成績，也獲得了一些榮譽。這些成績和榮譽的取得都離不開領(lǐng)導的關(guān)心以及同事們的支持和幫助，更離不開澳中良好的文化氛圍。借此機會，我真誠地向關(guān)心和幫助過我的各級領(lǐng)導、各位同事們說一聲：謝謝!
國家的振興需要大量的人才，而優(yōu)秀人才的培養(yǎng)又離不開優(yōu)質(zhì)的教師隊伍。從這個角度看，蘇校長組織實施“名師工程”和“青藍工程”將對我校長遠、持續(xù)的發(fā)展產(chǎn)生重要的影響。作為一名教育工作者，我深感責任重大。我們教師必須在自己的崗位上勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，將個人價值的實現(xiàn)與教育事業(yè)的發(fā)展緊密聯(lián)系在一起，才能在無悔的奮斗中找到屬于自己的人生坐標。
作為澳中“名教師”，從現(xiàn)在起，我將更加努力工作、刻苦鉆研，不斷提升自己的教育教學能力。我將不斷學習先進的教育教學理論，貫徹我校教育宗旨，把育人放在首位，著眼于學生的終身發(fā)展，培養(yǎng)學生高尚的人格品質(zhì)，培養(yǎng)學生良好的學習習慣。我將精心設計每一堂課，把每一節(jié)課都看成是生命中不可復制的`一段歷程。我既要做一個勤奮的實踐者，更要努力做一個勤奮的思考者，在教育教學過程中不斷反思，不斷積累，不斷創(chuàng)新，盡快形成自己的教學特色和教學風格。
在做好本職教育教學工作的同時，我將積極發(fā)揮傳承作用，和周圍的老師們共同成長，和周圍的老師們一起前進。努力做好“青藍工程”，不斷發(fā)揮自己的骨干帶頭作用，將教育教學方面的優(yōu)勢和特長傳遞給年輕教師，使我們的團隊更加朝氣蓬勃、富有激情和戰(zhàn)斗力。為澳中的發(fā)展作出更大的貢獻。
最后，我代表澳中首屆十位“名教師”向領(lǐng)導和同事們表示衷心的感謝!我的發(fā)言完了，謝謝大家!
校長例會講話稿篇五
在當下社會，需要使用講話稿的場合越來越多，講話稿可以起到整理講話者的思路、控制時間的作用。還是對講話稿一籌莫展嗎？以下是小編精心整理的教師例會上校長講話稿，歡迎閱讀與收藏。
著名作家雨果曾說過：“花的事業(yè)是尊貴的，果實的事業(yè)是甜美的，讓我們做葉的事業(yè)吧，因為葉的事業(yè)是平凡而謙遜的。”“十年樹木，百年樹人”，踏上三尺講臺，也就意味著踏上了艱巨而漫長的“育人之旅”，教師就像那默默奉獻的綠葉，時時刻刻襯托著鮮花的嬌艷。
夜闌人靜，耳邊又傳來那熟悉的歌聲：
任風/翻閱背影的日子/燭光將記憶/搖曳成孩子的身影/夕陽/便凝重了教師魂……
曾經(jīng)懷著對遠方神圣的熱切向往，為了朝拜遠方那心目中的圣地，青年教師們把青春年華扎根于三尺講臺而無怨無悔;中年教師們將家庭擱置一旁而全身心地撲在教學工作上;老教師如老黃牛一般埋頭苦干而不知疲倦。他們，所面對的不止是幾十雙求知的眼睛，而是一個需要用愛來傾注的浩瀚的海洋;他們，猶如辛勤的農(nóng)夫，鐘愛自己的這片土地，一年又一年精心耕作、無私奉獻。
教師，這個神圣的稱呼，它如磁石吸引我游離的目光，安撫我躁動的心河?！皶接新非跒閺剑瑢W海無涯苦作舟”，在辛勤耕耘的`同時，自然會有收獲和回報。我逐漸感悟到人生的哲理：甘于寂寞是成熟的標志。因而我感覺自己在前進，在成長。這不禁讓我想起了培根說的一句話，我們不應該像螞蟻單是收集，不應該像蜘蛛只從肚里抽絲，我們應該像蜜峰，既采集又整理，這樣才能釀出香甜的蜂蜜。
古今中外無數(shù)事例證明，育人單憑熱情和干勁是不夠的，還需要以德立身、以身立教。作為一名教師就要有默默無聞的奉獻精神，甘為人梯，像“春蠶”吐盡青絲，像“蠟燭”化成灰燼，把畢生獻給事業(yè)，獻給學生。樹立良好的師德形象。教師良好的思想品行將是教師最偉大人格力量的體現(xiàn)。
教師工作的“示范性”和學生所特有的“向師性”，使教師在學生心目中占有非常重要的位置?？鬃釉唬骸捌渖碚涣疃?其身不正，雖令不從?！?BR> 教師需要從小事做起，從自我做起，率先垂范，作出表率，以高尚的人格感染人，以整潔的儀表影響人，以和藹的態(tài)度對待人，以豐富的學識引導人，以博大的胸懷愛護人。只有這樣，才能保證教書育人的實效，學生才會“親其師，信其道”，進而“樂其道”。
史煙飄過，回看今天。走上三尺講臺，教書育人;走下三尺講臺，為人師表。教師不僅是社會主義精神文明的建設者和傳播者，更是莘莘學子們的道德基因的轉(zhuǎn)接者。
我們總會向往輝煌燦爛的明天，但明天是由每一個今天壘成，有向往有行動有堅持，方會使剎那變成永恒，使夢想變成現(xiàn)實。昨夜微霜初渡河，今晨秋風凋青發(fā)。每一項新的工作，對我來說都是一項挑戰(zhàn)，我告誡自己只要大膽去做，生命便會實實在在，只要放手去干，事業(yè)便會充滿陽光。不以物喜，不以己悲，就讓自己在充實中完善自我，在寧靜中儲積生命的動力。還是魏書生說得好：把自己平凡的工作當作宏偉的世界去研究，你就會發(fā)現(xiàn)無窮的樂趣。
青年詩人汪國真的一首詩道出了無私奉獻者的心曲：
我不去想是否能夠成功，
既然選擇了遠方，
便只顧風雨兼程。
我不去想身后會不會襲來寒風，
既然目標是地平線，
留給世界的只能是背影。
我只有挖掘自己靈魂深處的真誠，
把握瞬間的輝煌，
擁抱一片火熱的激情，
教師，是一個神圣的稱呼;師德，不是簡單的說教，而是一種精神體現(xiàn)，是一種深厚的知識內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn);師德，需要培養(yǎng)，需要教育，更需要的是——每位教師的自我修養(yǎng)!讓我們以良好的師德，共同撐起教育的藍天，共同托起明天的太陽。
校長例會講話稿篇六
教職工例會是學校宣傳政策、交流信息、溝通思想、部署工作、凝心聚力的重要陣地，作為一名校長，每周都要主持召開教師例會，下面是本站小編給大家整理的20xx年校長例會。
講話稿。
僅供參考。
尊敬的各位領(lǐng)導、老師們：晚上好!
今天在廣東潮洲富麗學校召開第一次全體中學部教師大會，會場上一張張熟悉的臉孔，使人倍感親切，一股股滿腔的熱情，令人倍加振奮，一縷縷祥和的氛圍，令人倍加自信，更使我們千里南遷的背井離鄉(xiāng)，獨處他鄉(xiāng)異地的感覺，蕩然無存。當然，人南移了，但工作目標不變，工作態(tài)度不變，工作作風也不變，我們的制度還不變，近年來在柯校的英明領(lǐng)導下，大膽改革，創(chuàng)新率先推行了班級承包管理制，經(jīng)過近一年的試行，顯然這種管理的可行性、成效性、優(yōu)越性是不可厚非的，今天我們的班主任隊伍又輸入了新的血液。因此，首先我們共同學習班級承包管理制度。
一、學習班級承包管理制度。
有了制度，就得有相應的落實措施。因此針對班級承包管理制，我們制定了有關(guān)班級管理量化考核的細則。
二、學習班級管理量化考核細則。(按制度辦事，對事不對人)目的是推進班級承包管理。
有制度了，有措施了，就得落實。根據(jù)細則要求，政教就有關(guān)人員進行了分工：
1、范、袁、主要負責學生訓練、寢室、就餐、泳池等生活方面的衛(wèi)生紀律，對教練(副班主任)進行考核，并組織好各周末活動。協(xié)助政教全面工作。
2、趙旭：學生會負責。主抓衛(wèi)生(檢查)。
3、雷、吳：負責團支部全面工作及宣傳工作。
(1)健全團支部機構(gòu)。
(2)籌劃五〃一、五〃四活動。
4、唐存新：落實班級量化考核(主抓課間紀律)。
特別強調(diào)班主任考核月總結(jié)直接與該班班主任當月工資掛鉤，有獎、有罰，具體方案是：每周一小結(jié)，匯總教務處、督查辦、武教處、生活部及政教處扣分，每月一總結(jié)。
四、南遷工程順利竣工，接下來我們政教處，狠抓學生思想、衛(wèi)生、紀律等日常管理。
1、穩(wěn)定學生思想，安撫學生情緒。
2、狠抓衛(wèi)生養(yǎng)成教育，提高學生衛(wèi)生意識(包括個人衛(wèi)生、宿舍衛(wèi)生、餐廳衛(wèi)生及教學區(qū)衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生)。
3、常抓不懈的是紀律(包括課堂紀律，課間紀律，就寢紀律，就餐紀律，沐浴紀律及活動紀律)。
特別強調(diào)嚴格執(zhí)行請假制度(包括校內(nèi)、校外請假)嚴明的紀律，嚴格的管理都使我們班主任同志倍感責任之大，負擔之重，其實：
五、班主任工作也是一門藝術(shù)。
1、語言藝術(shù)(巧妙)。
2、管理藝術(shù)(科學)。
掌握了巧妙的言語藝術(shù)和科學的管理技巧，自然就提高了自身的管理水平?？偠灾?，各位班主任是八仙過海各顯神通，我相信我們這些走在改革前例的，趕在創(chuàng)新之首的經(jīng)過風風雨雨的富有經(jīng)驗，又充滿自信，蓄足馬力的班主任們定能拔開云霧見彩虹，攀上險峰領(lǐng)略無限風光。
各位老師、同志們,大家好：
過去的一年，在全體老師的共同努力下，我校取得了全縣12個中心學校綜合考核第一的好成績，上周我校迎接了自治區(qū)“兩綱”工作驗收，得到了驗收組專家和領(lǐng)導的高度評價。成績只能代表過去，現(xiàn)在我們需要更加努力。今年是同心縣實現(xiàn)教育強縣的關(guān)鍵之年，也是同心縣確立的教育質(zhì)量提升年，今天在此舉行的“基礎(chǔ)教育質(zhì)量提升年”活動啟動會，充分體現(xiàn)中心學校對“加強學校管理突出質(zhì)量效益”的高度重視。為此，我們將乘教育強縣的東風，按照上級的要求，進一步振奮精神，鼓足勇氣，強化措施，扎實苦干，促進教學質(zhì)量持續(xù)穩(wěn)定提高。本年度我校重點做好以下工作：
1、鞏固提高教育強鎮(zhèn)成果，全面完成“創(chuàng)強”目標。
我校要在市級驗收的基礎(chǔ)上，進一步統(tǒng)一思想，提高認識，繼續(xù)發(fā)動所有教師參與到創(chuàng)建“教育強鎮(zhèn)”工作中。要進一步強化措施，責任到人，確?！皠?chuàng)強”工作順利通過自治區(qū)人民政府的驗收。
2、認真落實好同心縣“基礎(chǔ)教育質(zhì)量提升年”活動。
本學期我校將按照“同心縣‘基礎(chǔ)教育質(zhì)量提升年’活動實施方案”的精神，堅持以質(zhì)量為核心，牢固樹立以質(zhì)量求發(fā)展，以質(zhì)量促發(fā)展，以質(zhì)量檢驗發(fā)展的思想，努力提高教育教學質(zhì)量，辦好人民滿意的教育。
3、深入實施校安工程，加強校園文化建設，不斷改善辦學條件。今年是國家校安工程建設的重要一年，我們要搶抓機遇，積極配合，抓好校舍安全工程。
一是做好校安工程學校的硬化，各校要在綠化、美化的基礎(chǔ)上，增加文化內(nèi)涵，營造健康向上的文化氛圍。
二是積極籌措資金，改善學校信息設備條件，有計劃的購買學生課桌凳和文體器材，滿足師生工作和學習需要。
4、全面開展“立足校本抓教改，聚焦課堂提質(zhì)量”活動。
結(jié)合“二期課堂教學質(zhì)量工程”達標暨復核工作，認真開展“五課”活動，將教師課堂教學達標工作常態(tài)化。認真落實“六個一”活動，促進教師專業(yè)發(fā)展。
抓好教學質(zhì)量跟蹤測查。學期末繼續(xù)對一至六年級的語文、數(shù)學、三至六年級的品社、科學學科進行質(zhì)量測查，將質(zhì)量測查結(jié)果作為教師評優(yōu)評先的重要依據(jù)。
5、修定完善各種制度，加強學校內(nèi)部管理。本學期，我校將召開教職工代表大會，再一次對《石獅中心學校教育教學常規(guī)管理與考核辦法》、《優(yōu)秀公務員、優(yōu)秀教師、骨干教師、學科帶頭人評選辦法》、《石獅中心學校教師職稱評聘辦法》、《石獅中心學校班級管理實施細則》、《石獅中心學校教育教學質(zhì)量評估辦法》、《石獅中心學?？冃ЧべY發(fā)放辦法》等制度進行討論修改，做到用制度考核人，用制度激勵人，調(diào)動全體教職工工作的積極性。。
6、加強教學研究，提高師資水平。
一是切實開展好中心學校級的學術(shù)交流活動，提高教師的教育教學理論水平和教科研水平。二是切實加強片區(qū)內(nèi)四個結(jié)對幫扶組(惠安和硯臺，沙嘴城和余梁，黑套和沙沿，興隆、閔寧和滿春)的教研工作;三是做好王團、石獅、窯山縣級聯(lián)片教研活動;四是做好石獅與窯山的結(jié)隊幫扶工作;五是落實好各完小的教研活動。
7、規(guī)范財務管理，推進校務公開。
我校將認真執(zhí)行財務管理制度，做好學校財務工作。堅決做到一切收入進入帳戶，一切開支透明。嚴禁一切不必要、不正確的開支，對于500元以上的開支，由校領(lǐng)導班子會議研究決定。各校成立由教師代表和校班子部分成員組成的財務小組，每月對本校帳目核查一次，并及時給予公示。要對所有校產(chǎn)嚴格執(zhí)行造冊登記制度，做到帳、物相符，堅決杜絕財產(chǎn)流失現(xiàn)象發(fā)生。
8、強化目標管理，完成目標責任。
我校將認真研究中心學校與教育局簽定的目標。
責任書。
逐條落實確保各項目標的完成。中心學校對各完小目標責任完成情況每學期進行2-3次考核并把考核成績做為評選優(yōu)秀公務員、優(yōu)秀校長的主要依據(jù)。
9、實施素質(zhì)教育，促進學生全面發(fā)展。
培養(yǎng)學生良好的行為習慣，規(guī)范音、體、美、科學等學科教學管理，廣泛開展學生陽光體育運動，重視學生實踐活動，加強學校特色教育。
各位老師、同志們，在新的一年里，不管面臨什么樣的困難和挑戰(zhàn)，我們都將盡心盡力、積極而為，懷揣不辱使命的決心，堅定快速發(fā)展的步伐，確保教育教學工作再上新臺階!
謝謝大家!
各位老師:。
過去的一年，是團結(jié)拼搏的一年?；厥滓荒甑墓ぷ?，留在記憶深處的是很多感動和感懷。全學區(qū)教職工在縣教育局和鄉(xiāng)黨委政府的正確領(lǐng)導下，緊緊圍繞全年工作目標以及“安全穩(wěn)定，質(zhì)量第一”，以科學發(fā)展觀統(tǒng)籌全局，務實進取，開拓創(chuàng)新，全學區(qū)教育事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展：學校管理日趨規(guī)范，教育質(zhì)量穩(wěn)步提升，六年級畢業(yè)考試成績再創(chuàng)佳績，師風揚正氣，安全有保障。圓滿完成了縣委、縣政府、縣教育局及鄉(xiāng)黨委政府下達的各項目標任務。中心校黨建工作在教育局年終綜合評價中取得了全縣第三名的好成績，給申藏鄉(xiāng)人民交了一份滿意的答卷。
(一)抓好教育教學常規(guī)管理，努力搞好群眾路線教育實踐活動。
2、加強過程督導。中心校每月對各村學主要工作督導一次，量化評估，并納入年終綜合評價。對督導過程中發(fā)現(xiàn)的問題，書面通知學校，限期整改。
3、進一步加大考核力度。將教學常規(guī)工作納入量化考核評估內(nèi)容，每學期分二次分別對各村學的教學常規(guī)管理情況進行檢查。做到有檢查、有評比、有獎懲。推動教學常規(guī)管理工作朝著科學化、規(guī)范化、精細化目標邁進。
4、著力搞好黨的群眾路線教育實踐活動。20xx年，我們把小溝學校定為教學成績優(yōu)異黨建工作突出示范校。我學區(qū)在全體校委班子的的帶領(lǐng)下，忘我工作，學校面貌發(fā)生了質(zhì)的變化，在縣教育例會現(xiàn)場會上，得到了局領(lǐng)導和全縣同仁的贊揚和認可。并被縣教育局評為“教育管理年活動黨建工作突出先進學?！?。
5、組織好考試，努力提升教育質(zhì)量。提升質(zhì)量必須端正考風，年內(nèi)我們認真組織好春季期中、升級考試和綜合素質(zhì)測試，冬季期中、期末考試和綜合素質(zhì)測試，每次考試，中心校都做到周密部署，統(tǒng)一安排，公正評價。使我學區(qū)的教育質(zhì)量較往年穩(wěn)步提升。
6、加強對學校的管理，促進學校健康發(fā)展。
(二)搞好校園文化建設，不斷改善辦學條件。20xx年，按照積極主動謀劃、著眼長遠規(guī)劃、不斷改善辦學條件的思路，順利完成了中心小教學樓建設工程，并預期今年可以正式投入使用。各校加大投入，栽花木，植草坪，粘貼文化長廊，購臵標牌展板，營造學校文化氛圍，拓深學校內(nèi)涵發(fā)展，全學區(qū)小學整體面貌大有改觀。
(三)加強教師隊伍建設，弘揚育人正氣。
教師是學校的靈魂。我們申藏教育人是一支能打硬仗、打勝仗的隊伍。廣大教職工秉承教師的良知，愛崗敬業(yè)，任勞任怨，用心血和汗水在申藏教育發(fā)展的藍圖上書寫上了濃重的一筆。
(四)強化安全管理，確保信訪穩(wěn)定。一是明確工作責任。年初，中心校不斷強化安全管理。與各學校簽訂了安全工作目標責任書，傳達了上級關(guān)于開學安全工作的相關(guān)要求和文件精神，各校對校園及周邊進行了安全隱患大排查，并建立臺帳。認真制定了切實可行的。
規(guī)章制度。
和
工作計劃。
層層簽訂安全目標責任書真正做到安全工作天天講時時抓。二是進一步完善工作機制各學校均成立了安全工作領(lǐng)導小組建立了安全應急機制。開展了安全隱患集中整治活動和安全教育周活動對安全隱患實行定期排查。三是加強校園周邊環(huán)境治理營造良好的校園環(huán)境氛圍。在鄉(xiāng)綜治辦、鄉(xiāng)派出所的安排部署下積極參與有關(guān)部門聯(lián)合進行的校園周邊環(huán)境專項整治活動為營造良好校園環(huán)境各校安裝了校園監(jiān)控。通過全體教職工的共同努力一年來全學區(qū)各學校無重大安全責任事故發(fā)生。
以上成績的取得，是縣委縣政府、縣教育局和鄉(xiāng)黨委政府高度重視和正確領(lǐng)導的結(jié)果，是社會各界和人民群眾全力支持的結(jié)果，是我鄉(xiāng)全體教職工辛勤工作和團結(jié)奮斗的結(jié)果。在此，我謹代表我個人向長期以來關(guān)心和支持教育工作、并為此付出艱辛努力的各位領(lǐng)導和同志們表示衷心的感謝!對辛勤工作在一線的各位校長和廣大教師表示衷心的感謝!
在總結(jié)成績的同時，我們也清醒地看到我鄉(xiāng)教育改革和發(fā)展中存在的突出問題，主要表現(xiàn)為：基礎(chǔ)設施相對薄弱，綜合素質(zhì)測試成績有待提高，課堂教學改革還沒有取得實質(zhì)性的進展，個別教師敬業(yè)精神不強，這些因素嚴重影響到我鄉(xiāng)教育教學質(zhì)量的提高和健康持續(xù)發(fā)展。對此，我深感責任重大，必須采取有效措施認真加以解決。
成績只能說明歷史，未來還需我們努力開創(chuàng)，20xx工作要點已經(jīng)發(fā)給大家，會后認真學習。20xx年是落實黨的“群眾路線教育實踐活動”精神的關(guān)鍵年，也是教育管理年的延伸年。認真謀劃和落實好今年全鄉(xiāng)的教育工作。意義重大、影響深遠下面我就20xx年教育工作安排將以下兩點：
首先我要說的是今年全學區(qū)的教育工作目標的總體思路是：已深入開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，以辦人民滿意的教育為宗旨，以安全穩(wěn)定為前提，以加強作風建設為保障，以“學校內(nèi)涵發(fā)展，教師專業(yè)成長，學生素質(zhì)提升”為工作重點，全面貫徹落實黨的、xx屆三中全會和中央、省委藏區(qū)工作會議精神和省州教育工作會議精神，著力維護學校安全穩(wěn)定，著力提高質(zhì)量效益，著力深化教育綜合改革，著力推動教育科學發(fā)展，努力開創(chuàng)全學區(qū)教育開創(chuàng)新局面。
其次我講一下主要工作措施：
目標制定的再好加上不落實等于零。中心校將以以下措施，促使以上目標的完成。
一、抓質(zhì)量，樹形象，確保中召教育穩(wěn)步健康發(fā)展。
教學質(zhì)量的高低，是學校的生命線，它直接體現(xiàn)著教育事業(yè)的發(fā)展水平，今天與會的各位在教育一線奮斗的教師務必要俯下身去，扎扎實實地抓好教學。各學校要進一步強化質(zhì)量意識，把質(zhì)量擺在各項工作的核心位臵。
1、嚴格落實責任制，各校校長是教育質(zhì)量的第一責任人，必須把質(zhì)量作為管理的最高目標，把管理作為追求質(zhì)量的重要手段。
2、加大教學全過程管理力度，以此來保障教學質(zhì)量的提高，注重過程督導，中心校每月一督導，直接對各校打分，計入年終評價，還要不定時督導，中心校人員每周至少一次到分包學校督查工作。
3、加大質(zhì)量檢測力度，嚴格組織考試。并加大檢測結(jié)果結(jié)果的運用力度，繼續(xù)運用三率一分、期終、升級、綜合素質(zhì)考試結(jié)果對各校進行質(zhì)量評價，并對教育質(zhì)量有益的學校進行單項物質(zhì)獎勵;繼續(xù)加大教育質(zhì)量在年中綜合評價的比重達到一定的比重。繼續(xù)實行教學成績獎勵制度。
4、中心校工作人員重心下移，保證二分之一時間在學校。及時發(fā)現(xiàn)學校存在的問題，隨時解決學校教學、管理上的難題。
二、加強干部教師隊伍建設，營造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
1、加強師德師風建設、規(guī)范教師教學行為，加強教師職業(yè)道德學習，嚴禁巧立名目亂收費，嚴禁占用節(jié)假日組織學生上課和集體補課，嚴禁讓學生訂購和變相訂購教輔材料，嚴禁體罰和變相體罰學生。中心校將加大查處力度，對違規(guī)辦學行為，按有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。2、有目的、有計劃的對全鄉(xiāng)小學教師進行分類、分層、分崗培訓，圍繞教育改革發(fā)展的中心任務，緊扣培養(yǎng)造就高素質(zhì)專業(yè)化教師隊伍的戰(zhàn)略目標，以提高教師師德修養(yǎng)和業(yè)務水平為核心，以提升培訓質(zhì)量為主線，促進我學區(qū)教師素質(zhì)在新的歷史起點上取得新突破。
三、注重依法治教，著力促進學校規(guī)范化發(fā)展。
要實現(xiàn)教育事業(yè)的科學發(fā)展、健康發(fā)展、快速發(fā)展，要實現(xiàn)建設教育強縣這一宏偉目標，必須堅持依法治教、依法治校，切實規(guī)范辦學行為。一要嚴格執(zhí)行國家課程方案，開齊、開足并上好所有課程。去年，我們組織人員深入各村校對課程開設情況進行了專門調(diào)研，發(fā)現(xiàn)相當一部分學校沒有按照課程標準開設課程，特別是音體美技和實驗課教學問題十分突出，大部分學校根本就沒有開設，教師也沒有按照教材內(nèi)容組織上課，學校從來不組織檢查。
教案。
作業(yè)，不進行聽課評課，也不進行考核，可以說這些課程學校是放任自流的是疏于管理的。從這一學期開始，我們要多方爭取并籌措資金，加快學校計算機室電子閱覽室電子備課室多媒體電教室和校園網(wǎng)站建設，力求逐步實現(xiàn)“班班通”。要強化教育信息化的應用，落實好國家省市及縣上舉辦的各類信息化應用競賽活動，全面提高教師運用多媒體課件教學的水平，以教育信息化促進課堂教學改革的深入開展。二要嚴格落實作息時間，加強作業(yè)管理，切實減輕學生過重課業(yè)負擔。各學校要嚴格執(zhí)行《關(guān)于進一步加強中小學日常管理，規(guī)范學生在校學習時間的通知》，切實規(guī)范收費管理作業(yè)類用書管理學籍管理作息時間管理和作業(yè)管理等。統(tǒng)一要求全學區(qū)各村學學生在校時間不得超過6小時30分，所有學校早操前不得統(tǒng)一安排晨讀，下午放學后不得延長時間補課。要培養(yǎng)學生良好的學習習慣和正確的學習方法，用最短的時間，學到最多的知識，切實提高學習效率。
四、全力推進義務教育均衡發(fā)展。
1、深入開展教育管理年活動。加大力度改善辦學條件：20xx年要以協(xié)調(diào)資金為主、資助投入為輔多方籌措資金，做好全學區(qū)各村學特別是薄弱學校的綠化、美化、亮化工作，抓好常規(guī)教學教研教改工作，提高課堂效率。20xx年在上年的基礎(chǔ)上繼續(xù)加大課改的力度、課改學校的范圍。以課改促高效。扎實開展教學、文體活動，豐富師生生活。
2、在全學區(qū)各村學開展標準化學校創(chuàng)建工作，做到全面展開、校校參與，做到以創(chuàng)建促均衡。
五、著力維護校園安全、信訪穩(wěn)定。我們始終要將安全工作擺在第一位。各校要切實加強安全宣傳教育，認真開展安全教育日、安全教育周、月等活動，切實增強師生安全意識，加大隱患排查和整改力度，排查處理好矛盾糾紛。及時排查和整治各種突出的安全問題，堅決防止重大責任事故和群體性事件的發(fā)生。做好計外民師、信訪個案的監(jiān)控、勸導工作，確保不出現(xiàn)越級上訪事件。對信訪穩(wěn)定、安全事件實行一票否決。
六、加強教育系統(tǒng)行風建設，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，全面加強黨風廉政建設。糾正教育系統(tǒng)內(nèi)的不正之風，樹立申藏教育的良好形象。
“一年之計在于春”，20xx年我學區(qū)教育改革與發(fā)展的任務十分繁重，困難與問題同在，挑戰(zhàn)與機遇并存。讓我們在縣委、縣政府及縣教育局的正確領(lǐng)導下，認清新形勢、立足新起點，而努力奮斗!
校長例會講話稿篇七
校務公開是在黨支部和校委會的統(tǒng)一領(lǐng)導和部署下進行的，成立統(tǒng)一的工作機構(gòu)，制定具體的實施方案。下面是本站小編給大家整理的校務例會校長。
講話稿。
范文，僅供參考。
尊敬的各位領(lǐng)導，各位老師：
一場祥瑞的春雪為我們送來了兩會勝利召開的好消息，也為我們帶來了新的學期、新的希望。很榮幸代表五年組這個大家庭里的兄弟姐妹說說我們的新年展望。
新的一年，第一件大事就是咱家里要裝修了!不久的將來，我們的家將會丟掉百年的滄桑，換上靚麗的容顏。我們將在更加整潔、更加安全、更加漂亮的環(huán)境里生活，心里別提有多美了!
新的一年，第二件大事就是家里的孩子要上初中了。咱得對孩子負責、對家長負責、對學校負責、對自己負責。為此在開學前，學校領(lǐng)導多次給我們五年級全體教師開會，提出畢業(yè)班的工作要求，提高我們的思想認識，指導我們?nèi)绾巫龊卯厴I(yè)班的工作。我們五年級全體教師也有信心和孩子們一起滿載收獲度過小學階段的最后一個學期。不僅要重學習質(zhì)量而且要讓學生全面發(fā)展，數(shù)、語、外多使勁，音、體、美齊發(fā)展，紀律、衛(wèi)生嚴要求，安全意識不放松，行為習慣天天講。讓咱的孩子走到哪兒都讓人豎大拇指。
新的一年，咱也得跟上時代的腳步，在平時的教育教學中要有新理念、新舉措。尤其是對畢業(yè)班的孩子們更要多一份理解，多一份寬容。面對即將步入青春期的孩子們，作為班任老師有責任了解并疏解孩子們的心里困惑，解決他們學習上遇到的困難。
當然，提質(zhì)的前提是不能增加學生的課業(yè)負擔，要想達到這個目標，就需要我們多動腦——去想辦法把自己的課上得更精彩、更有實效，課前認真?zhèn)湔n、課上精彩呈現(xiàn)、課后耐心輔導;多動嘴——反復強調(diào)把要求講在前面，避免安全隱患及校園傷害事故發(fā)生;多動手——勤操作，善積累，學生作業(yè)認真批改，及時與家長溝通孩子在校表現(xiàn);多動腿——課上課下跟緊學生，深入學生中間，關(guān)注學生的微小變化。
我們五年組全體教師，過去一直并今后將繼續(xù)積極跟隨校長的英明領(lǐng)導，理解學校發(fā)展過程中所必須經(jīng)歷的一些困難，做好自己的本職工作，最后的一個學期，五年組的全體老師都會時刻牢記校長的教誨，為上一級學校輸送合格的畢業(yè)生。以主人翁的精神為學校的大發(fā)展、快發(fā)展做出自己的貢獻。
最后，祝愿各位女同胞們節(jié)日快樂!生活幸福!
尊敬的各位領(lǐng)導、各位老師：
大家下午好!伴隨著時光款款的腳步，相攜著歲月累累的碩果，滿載著流年盈盈的喜悅，本學期的校務會議又和我們相約。今天，我很榮幸，在這里代表五學年的全體教師發(fā)言。首先感謝各位領(lǐng)導對我們五學年一如既往的關(guān)懷與信任，感謝各位老師對五學年的支持與幫助。
本學期校務會議主題是“實施名校戰(zhàn)略創(chuàng)建特色學校打造配享幸福的教育團隊”。我校是新區(qū)第一所小學，學校高瞻遠矚提出“名校戰(zhàn)略”，奠定了我校的發(fā)展方向。學校追求全面發(fā)張為育人特色，著力打造特色校本課程，16個選修課和各種實踐活動深受學生和家長的喜愛，已取得社會的廣泛認可。在教育教學方面，我校發(fā)揚團結(jié)合作的精神理念，各科以團隊為代表出現(xiàn)在各大媒體的中，彰顯“責任、主動、忠誠”的治校理念。只有做好了這些，才能更好的服務于我們的教育事業(yè)，才能辦社會滿意的學校。
在學校從事教育事業(yè)，我們是幸福的。為讓學校變得更好，全校上下幸福的忙碌著，學校領(lǐng)導給我們創(chuàng)造各種培訓機會讓我們幸福的成長著，在學校這片沃土上我們也幸福的收獲著自己的果實：那就是我們是學校人我們驕傲，我們是學校人，我們是真正的抬頭族。
選擇了紀律與約束，也就選擇了理智與自由。五年級是小學階段的關(guān)鍵時期，其教學質(zhì)量在小學階段中占有特殊的地位，是學校整體教學水平的集中體現(xiàn)，這個階段學生成績的優(yōu)劣與否將為學生的未來發(fā)展起著關(guān)鍵性作用。所以，五年級是學校教學質(zhì)量的窗口，小學畢業(yè)班的整體質(zhì)量水平，在很大程度上也反映著我們每個學校的工作水平?，F(xiàn)在新目標，新任務交到了我們肩上，我們有信心，這信心來自于領(lǐng)導的高度重視;來自于我們的高度責任感;在此，我僅代表畢業(yè)班全體教師表態(tài)：
一、備好每一節(jié)課，上好每一節(jié)課，批改好每一本作業(yè)，輔導好每一個學生，考好每一次試，做好輔優(yōu)補差工作。抓好備課關(guān)，抓好上課關(guān);結(jié)合學生實際，重視方法研究，抓好學生學法指導關(guān)。對于輔優(yōu)補差學生,做到“四有先”：課堂提問優(yōu)先、作業(yè)批改優(yōu)先、課外輔導優(yōu)先、家庭訪問優(yōu)先;“五跟蹤”：思想跟蹤、課堂跟蹤、作業(yè)跟蹤、測試跟蹤、學法跟蹤。
二、高度重視畢業(yè)班教育教學工作，嚴格樹立“安全意識”和“質(zhì)量意識”,并強化訓練?？茖W訓練是提高教學質(zhì)量致勝的法寶?！敖處煘橹鲗?，學生為主體，訓練為主線”這三個教學原則中，唯有“訓練為主線”幾乎所有老師都能做到。但是我們要練規(guī)范、練速度、練重點、練能力。
三、要做到向訓練要質(zhì)量，力求作業(yè)檢測有效性。
四、要保證向時間要質(zhì)量，力求培優(yōu)補困針對性。
六、與家長交流與溝通，取得家長的支持。班級管理工作如果單憑學校來完成，那是很不夠的，只有讓學生家長參與其中，才能更全面的搞好學生的管理工作。
天高任鳥飛，海闊憑魚躍。感謝學校這方沃土，讓我們每一位教師的夢想在這里插上了翅膀;感謝學校這方藍天，讓我們每一位教師的青春在這里無悔地飛翔;感謝學校這方平臺，讓我們每一位教師的生命在這里輕舞飛揚!我們五學年教師將本著不辜負領(lǐng)導的信任，家長的重托，學生的崇拜，像三角形一樣和諧穩(wěn)定，像上升的折線統(tǒng)計圖一樣穩(wěn)爭取更大的進步。努力為上一級學校輸送合格的畢業(yè)生。以主人翁的精神為學校的大發(fā)展、快發(fā)展做出自己的貢獻。
謝謝大家!
各位領(lǐng)導、老師們：
大家好!
有幸作為初中教研組長代表發(fā)言，我感覺非常光榮而激動，感謝學校的信任。
兩位校長的總結(jié)和報告全面地回顧了以往的各項工作，同時在“高嚴實搏”的基礎(chǔ)上，又提出了新的目標，面對具體的要求和殷切的希望，我們每一位教師都深受鼓舞、鞭策。新學期，新挑戰(zhàn)，我們初中各個教研組將從以下三個方面做好本職工作。
一.高位定標，和諧共贏，以個人魅力打造精品教研團隊。
團結(jié)就是力量，團結(jié)就能出成績。本學期我們將以評選優(yōu)秀教研組為契機，繼續(xù)團結(jié)協(xié)作，創(chuàng)先爭優(yōu)，充分發(fā)揮團隊作用，使我們每個教研組逐步走向成熟。所以我們每個教研組長率先要做到：
1業(yè)務精良，做一個有真本事的人?！按蜩F還需自身硬”，一個沒有真本事的教師無法在同事和學生面前樹立自己的聲譽。所以，這就要求我們每一位教研組長，對教材教學要有獨到的見解，抓教學成績有切實可行的方法，這樣才能增強自身的號召力。
2真誠大度，做一個有合作精神的人?！耙换í毞挪皇谴骸?，只有齊心協(xié)力，集思廣益，我們這個集體才有競爭力。這就要求我們每個教研組長多干實事，少說空話;多真誠待人，少虛情假意;多替集體著想，少計較個人得失。
3與時俱進，做一個謙虛好學的人?！叭诵?，必有我?guī)煛?，我們每一位教研組長要踏踏實實向老教師學習，向各科教師學習，向同行、向書本、向?qū)W生學習，以適應不斷發(fā)展的新形勢。4熱愛生活，做一個熱愛本職樂于奉獻的人。我們每個教研組長要率先消除“職業(yè)倦怠”，脫掉俗氣，除去浮躁，不斷地充實自我、超越自我，煥發(fā)青春活力，享受火熱的教學生活，帶動本組工作不斷跨越向前。
只有每個教研組長的率先垂范，才會打造和諧共贏的教研團隊，才能夠做讓學生滿意、讓家長和領(lǐng)導放心、讓社會贊譽的教研團隊。
二.以“基于問題研究”為平臺，強化教研，落實責任，打造“自主、合作、探究”的教學模式，提高教學質(zhì)量。
本學期將繼續(xù)深入對“基于問題”這一課題的研究，加強對“分層性導學目標的設計和應用”的探索，借助“初中教研組教研觀摩”這一活動，取長補短;憑借每兩周一次的理論學習，深入的對課程標準和考試說明進行解讀，從而營造良好的教研氛圍，達到一定的效果。同時，我們還要做好以下幾項工作：
2研究編制導學案，這是提高教學質(zhì)量的關(guān)鍵。我們教研組長要親自進行鉆研，并集全組的智慧編制適用于我校學情的導學案，激發(fā)學生內(nèi)在的學習動力，讓學生通過這個路線圖從未知通向已知，借助這個學步車完成從走到跑的飛躍，倚仗這個導航儀最終通向勝利的彼岸。3加強集體備課，這是提高教學質(zhì)量最重要的途徑。本學期。
教案。
導學案由月檢查改成周檢查。我們每一位教師都會做到務真求實，書寫認真，環(huán)節(jié)齊全，課標考標在胸，班情學情掛懷，方法反思常交流。在各項工作中，我們教研組長要帶頭走在前面，我們教研組所在的備課組也要永遠爭先。
我們將把“基于問題研究”貫穿到教學中的各個環(huán)節(jié)，緊緊圍繞學校的計劃和任務，把每一項工作落到實處，在學期結(jié)束時，每個教研組還要以自己的形式，拿出案例、論文、一課一得等不同的教研成果。我們要在組內(nèi)的交流，組與組之間的競爭中不斷提高水平，提升能力。也相信我們每個教研組在學校開展“優(yōu)秀教研組活動”的評比之際，各項評估細則相繼出臺之時，將規(guī)范修煉成一種習慣，把認真內(nèi)化為一種性格，全面提升教師隊伍的整體素質(zhì)。
三高度關(guān)注，凝神聚力，集教研組全體力量，助畢業(yè)班再造輝煌。南崗區(qū)教育局今年提出要打造“全國精品教育強區(qū)”的。
口號。
那么我們松雷中學就應該打出“創(chuàng)哈爾濱市教育強校”的口號我們每個教研組就應該打出“創(chuàng)精品教研組”的口號。20xx年是決定性的一年因為它關(guān)系著我們的搬遷關(guān)系著我們的擴招。所以在這重要的一個學期中畢業(yè)班的工作就是我們每個教研組的核心工作就是我們每個教研組長自己的工作。在新學期中我們將做到：1以“初四復習研討課”為平臺深入研究初四的課堂教學讓初四百日復習有實效。我們每一位教師要知課標明考綱理題型提方法精講精練分層輔導我們將隨時關(guān)注中考動態(tài)采集中考最新信息最大限度地提高學生的復習效率和考試能力。
2把畢業(yè)班工作當成我們的常規(guī)工作，我們每個教研組要天天關(guān)注，時時關(guān)注。更要從每個環(huán)節(jié)上關(guān)注。從出題，批卷、評分標準分析、題型分析、問卷得分分析、提供方法和策略、如何緩解初四厭學提高學生興趣等每個細節(jié)上一摳到底，讓初四最后的每個環(huán)節(jié)都能獲得最佳的效果。一句話，初四的工作決定著松雷中學的聲譽。形勢嚴峻，狼煙四起，關(guān)注初四，我們義不容辭;前有勁敵，后有追兵，保二爭一，我們絕不手軟。
古語云“水擊石鳴，人激志弘”。選擇了松雷中學，就選擇了拼搏和奮斗;選擇了求真務實，就選擇了進步和收獲;選擇了堅持奮進，就選擇了希望和成功!
戰(zhàn)友們，新征途的號角已經(jīng)吹響，讓我們攜起手來，高嚴實搏記心中，導學教研不跑空，細胞嚴管不放松，凝心聚力譜新功。
校長例會講話稿篇八
各位領(lǐng)導、老師們：
大家好!
有幸作為初中教研組長代表發(fā)言，我感覺非常光榮而激動，感謝學校的信任。
兩位校長的總結(jié)和報告全面地回顧了以往的各項工作，同時在“高嚴實搏”的基礎(chǔ)上，又提出了新的目標，面對具體的要求和殷切的希望，我們每一位教師都深受鼓舞、鞭策。新學期，新挑戰(zhàn)，我們初中各個教研組將從以下三個方面做好本職工作。
一.高位定標，和諧共贏，以個人魅力打造精品教研團隊。
團結(jié)就是力量，團結(jié)就能出成績。本學期我們將以評選優(yōu)秀教研組為契機，繼續(xù)團結(jié)協(xié)作，創(chuàng)先爭優(yōu)，充分發(fā)揮團隊作用，使我們每個教研組逐步走向成熟。所以我們每個教研組長率先要做到：
1業(yè)務精良，做一個有真本事的人。“打鐵還需自身硬”，一個沒有真本事的教師無法在同事和學生面前樹立自己的聲譽。所以，這就要求我們每一位教研組長，對教材教學要有獨到的見解，抓教學成績有切實可行的方法，這樣才能增強自身的號召力。
2真誠大度，做一個有合作精神的人?！耙换í毞挪皇谴骸?，只有齊心協(xié)力，集思廣益，我們這個集體才有競爭力。這就要求我們每個教研組長多干實事，少說空話;多真誠待人，少虛情假意;多替集體著想，少計較個人得失。
3與時俱進，做一個謙虛好學的人?！叭诵?，必有我?guī)煛?，我們每一位教研組長要踏踏實實向老教師學習，向各科教師學習，向同行、向書本、向?qū)W生學習，以適應不斷發(fā)展的新形勢。4熱愛生活，做一個熱愛本職樂于奉獻的人。我們每個教研組長要率先消除“職業(yè)倦怠”，脫掉俗氣，除去浮躁，不斷地充實自我、超越自我，煥發(fā)青春活力，享受火熱的教學生活，帶動本組工作不斷跨越向前。
只有每個教研組長的率先垂范，才會打造和諧共贏的教研團隊，才能夠做讓學生滿意、讓家長和領(lǐng)導放心、讓社會贊譽的教研團隊。
二.以“基于問題研究”為平臺，強化教研，落實責任，打造“自主、合作、探究”的教學模式，提高教學質(zhì)量。
本學期將繼續(xù)深入對“基于問題”這一課題的研究，加強對“分層性導學目標的設計和應用”的探索，借助“初中教研組教研觀摩”這一活動，取長補短;憑借每兩周一次的理論學習，深入的對課程標準和考試說明進行解讀，從而營造良好的教研氛圍，達到一定的效果。同時，我們還要做好以下幾項工作：
2研究編制導學案，這是提高教學質(zhì)量的關(guān)鍵。我們教研組長要親自進行鉆研，并集全組的智慧編制適用于我校學情的導學案，激發(fā)學生內(nèi)在的學習動力，讓學生通過這個路線圖從未知通向已知，借助這個學步車完成從走到跑的飛躍，倚仗這個導航儀最終通向勝利的彼岸。3加強集體備課，這是提高教學質(zhì)量最重要的途徑。本學期教案、導學案由月檢查改成周檢查。我們每一位教師都會做到務真求實，書寫認真，環(huán)節(jié)齊全，課標考標在胸，班情學情掛懷，方法反思常交流。在各項工作中，我們教研組長要帶頭走在前面，我們教研組所在的備課組也要永遠爭先。
我們將把“基于問題研究”貫穿到教學中的各個環(huán)節(jié)，緊緊圍繞學校的計劃和任務，把每一項工作落到實處，在學期結(jié)束時，每個教研組還要以自己的形式，拿出案例、論文、一課一得等不同的教研成果。我們要在組內(nèi)的交流，組與組之間的競爭中不斷提高水平，提升能力。也相信我們每個教研組在學校開展“優(yōu)秀教研組活動”的評比之際，各項評估細則相繼出臺之時，將規(guī)范修煉成一種習慣，把認真內(nèi)化為一種性格，全面提升教師隊伍的整體素質(zhì)。
三高度關(guān)注，凝神聚力，集教研組全體力量，助畢業(yè)班再造輝煌。南崗區(qū)教育局今年提出要打造“全國精品教育強區(qū)”的口號，那么，我們松雷中學就應該打出“創(chuàng)哈爾濱市教育強?！钡目谔?，我們每個教研組就應該打出“創(chuàng)精品教研組”的口號。20xx年是決定性的一年，因為它關(guān)系著我們的搬遷關(guān)系著我們的擴招。所以在這重要的一個學期中，畢業(yè)班的工作就是我們每個教研組的核心工作，就是我們每個教研組長自己的工作。在新學期中我們將做到：1以“初四復習研討課”為平臺，深入研究初四的課堂教學，讓初四百日復習有實效。我們每一位教師要知課標，明考綱，理題型，提方法，精講精練，分層輔導，我們將隨時關(guān)注中考動態(tài)，采集中考最新信息，最大限度地提高學生的復習效率和考試能力。
2把畢業(yè)班工作當成我們的常規(guī)工作，我們每個教研組要天天關(guān)注，時時關(guān)注。更要從每個環(huán)節(jié)上關(guān)注。從出題，批卷、評分標準分析、題型分析、問卷得分分析、提供方法和策略、如何緩解初四厭學提高學生興趣等每個細節(jié)上一摳到底，讓初四最后的每個環(huán)節(jié)都能獲得最佳的效果。一句話，初四的工作決定著松雷中學的聲譽。形勢嚴峻，狼煙四起，關(guān)注初四，我們義不容辭;前有勁敵，后有追兵，保二爭一，我們絕不手軟。
古語云“水擊石鳴，人激志弘”。選擇了松雷中學，就選擇了拼搏和奮斗;選擇了求真務實，就選擇了進步和收獲;選擇了堅持奮進，就選擇了希望和成功!
戰(zhàn)友們，新征途的號角已經(jīng)吹響，讓我們攜起手來，高嚴實搏記心中，導學教研不跑空，細胞嚴管不放松，凝心聚力譜新功。
校長例會講話稿篇九
一、十二周工作。
1、扎實做好期中考試考務、監(jiān)考、評卷統(tǒng)分和質(zhì)量分析工作。五校聯(lián)考進行質(zhì)量分析。
2、辦事處領(lǐng)導組織召開黨報黨刊征訂工作會議，落實20xx年黨報黨刊征訂任務。
3、陳于新主任到校檢查自備水源安全、衛(wèi)生情況，學校相關(guān)人員到中心學校、教育局匯報自備水源安全、衛(wèi)生管理情況，爭取資金支持學校各項建設。
4、中心學校代表教育局對xx市級骨干教師和學科帶頭人進行考核。
5、進行學生視力檢測建檔。
6、清理教工宿舍下水道。
7、部分服務區(qū)黨支部書記聯(lián)誼活動。
8、河溶鎮(zhèn)中、河溶高中等兄弟學校領(lǐng)導到校指導工作。
9、檢查“消防?？焙汀跋灿瓕？薄?BR> 10、交家長學校各項資料。
二、十三周工作。
(一)德育辦、團委。
1、開展道德講堂和最美鄉(xiāng)村教師學習活動。李校長負責，制定方案，安排學生和教師宣講許夢婷、李全勝等同志先進事跡。觀看最美鄉(xiāng)村教師視頻。地點七(4)班，時間聽通知。
2、加強冬季安全工作。班主任、值日領(lǐng)導、教師、德育辦領(lǐng)導務必高度重視冬季安全教育和監(jiān)管。防火災、防用電事故、摔倒、踩踏、交通事故、女生被侵害、學生離校離家等。教師注意自身安全。
3、嚴格門房管理。早、中、晚學生進出時間不得離開崗位，必須嚴防死守。進出建立登記制度，嚴防推銷物品、不明確進校目的的人員進出。嚴格檢查走讀證。嚴格外出手續(xù)。
4、黨員干部認真學習“”精神。李校長負責起草學習方案，黨員干部認真學習，撰寫學習體會文章，本周交李校長，童主任協(xié)助辦一期專刊。
5、創(chuàng)造條件申報“革命傳統(tǒng)教育示范學校”和“未成年人德育教育基地”，積極創(chuàng)建20xx年“毒品預防教育示范學?！焙蛣?chuàng)建“平安校園”。上述創(chuàng)建活動如果我校沒有獲得，要積極參與其中，爭取獲得榮譽。積極參加“平安建設年”攝影大賽活動。
6、下周認真搞好“大家唱”活動。
(二)教導室。
1、本周四下午三、四節(jié)課學校進行期中總結(jié)。童主任布置會場并主持。張主任總結(jié)期中考試情況，李校長主講養(yǎng)成好的品德和行為習慣，促進個人健康成長主題。每個年級主任安排一名學生代表發(fā)言，表彰七年級30名、八九年級40名。證書、獎品總務室提供。班子成員、全體師生出席。班級搞好總結(jié)，但不得歧視、處罰差生。學科差距較大的教師進行反思談話。高度重視控流工作，評先表模，終端獎有流失的一票否決。學生兩天不到校，班主任走訪，3天不到校報告教導室，一周內(nèi)教導室組織走訪勸返工作并有記錄，想方設法做得到零輟學，否則，我們起早貪黑一切都是白費。對學困生、德困生要進行心理疏導，不得擅自決定讓學生離校。
2、終端獎和中職招生獎按上周工作安排迅速核實、拿出方案。行政會討論，籌資發(fā)放。
3、加強效能建設。就我校而言，關(guān)鍵是規(guī)范辦學行為和規(guī)范上下班紀律。重申嚴禁有償家教或補課;嚴禁有償推銷教輔讀物;嚴禁亂收費。
4、積極參與各級論文撰寫和各級教育活動，教師要有終身學習的志向。
5、按要求參加相互聽評課活動，達到指標要求。發(fā)揮骨干教師引領(lǐng)作用。
6、與總務室積極協(xié)調(diào)，搞好教導室搬遷工作。
(三)總務室。
1、繼續(xù)盤好收入帳和支出帳。收入的項目、時間、數(shù)額要清清楚楚，應付款要明明白白。進一步核實鎖定。
2、任主任、張主席要開動腦筋，當好家、理好財。一切采購活動要貨比三家、要報告;食堂采購要經(jīng)得起檢查，確保師生生活質(zhì)量，確保學校正常開支，千方百計保運轉(zhuǎn)。按下列順序開支：教師津補貼、勞務、購物、新近發(fā)生。老債主要明確說明，學校承擔責任，想方設法籌資結(jié)算。
3、加強環(huán)境衛(wèi)生督查。嚴格財產(chǎn)管理，下班注意關(guān)閉電腦、空調(diào)、飲水機。
4、搞好門窗修修補補。女寢門能鎖、窗能關(guān)。張明俊等教師門修復。各處玻璃當換則換。
5、教育教職員工講公德。今后同一樓層下水道堵塞，清理費用除一樓外，一樓以上集體分攤。
6、上報新亮美工程審計報告。任主任、張主席共同辦理抽水設備、屋面整修資金撥付和支付工作，嚴禁資金挪用。
(四)黨務、工會、人事。
1、認真完成黨報黨刊征訂任務。除周萬柏、彭順菊、羅友平、張明俊四同志，大家本周內(nèi)交報紙款264元到張常寶主席處，困難教師考慮年底困難教職工救助。黨報黨刊的征訂是政治任務，我不多解釋，大家體諒學校。
2、繼續(xù)做好工會活動，但不得提前溜號，需等值日領(lǐng)導清點考勤后離開。
3、積極參與骨干教師、高級教師評選活動。首要的是積極參與各項教研活動，為評比做好準備。
三、強調(diào)以下事宜。
今天是我到xx中學工作一個月的時間，總的感覺是：教師敬業(yè)、班子能力強、戰(zhàn)斗力強、學生學習刻苦。也感受到巨大的壓力：經(jīng)費捉襟見肘，嚴重制約學校發(fā)展，不和諧的因素實實在在的存在。一個月苦苦的思考，我畏懼過，但是，我看到了希望所在，所以我首先要樹立信心，原因在于：我的自信心增強，所謂無私便無畏;班子的強大戰(zhàn)斗力和教師的敬業(yè)精神;來自外部的力量與支持。我相信我們的學校充滿希望與活力。為此，我個人可以做出巨大的犧牲，包括家庭、親情的犧牲;經(jīng)濟利益的犧牲;生命健康的犧牲，來為學校的發(fā)展做出貢獻，確保教師的利益不下降、確保辦學條件的改善、確保債務的化解、確保質(zhì)量沒有大的滑坡、確保校園和諧穩(wěn)定。希望全體教職員工，大興好的規(guī)矩，外出履行好請假手續(xù)、凡事堅持報告制度、工作積極主動負責、尊重上級領(lǐng)導、建立良好的互信關(guān)系和人際關(guān)系、減少矛盾糾紛。有正確的價值觀和利益觀。
校長例會講話稿篇十
教師例會,是學校教育服務的高級組織形式。教師例會不僅對直接參加會議的教師產(chǎn)生直接影響,還間接影響著全體教師面對的全體學生。下面是本站小編給大家整理的教師例會校長。
講話稿。
推薦，僅供參考。
第十周學校各項工作在大家共同努力下圓滿完成。期間，中心小學到校檢查“一補”資金發(fā)放檔案資料，教研室語數(shù)外物教研員到校進行視導，張主任帶隊參加xx市第十二屆中小學生田徑運動會，并取得男子團體第八名的好成績。xx市中小學幼兒園德育論文征集評比活動揭曉，初中組14個一等獎，我校郭鳳云、陳軍老師斬獲兩個，14個二等獎，我校汪玲、楊宇、張強老師斬獲3個，16個三等獎，我校洪祖芳、周玉華、劉北宇、張明俊老師共斬獲四個。成績的取得可喜可賀，成績的取得更加證明xx中學的教師是一只高素質(zhì)、能征善戰(zhàn)的隊伍。后段工作：
一、教育教學。
1、進一步加強辦公紀律和工作秩序，辦公期間不談天說地，可以探討業(yè)務，到崗后不溜號。
2、扎實做好常規(guī)教學工作。堅持互相聽評課，一般教師不少于10節(jié)，教研組長、中層干部不少于15節(jié)，校級領(lǐng)導不少于20節(jié)，要真聽不做假。積極參加上級教研部門的視導活動，今后上級業(yè)務部門到校聽課，除領(lǐng)導直接點名聽課外，一律實行隨堂聽課的形式，同一學科按年齡由低到高，循環(huán)進行，對不接受聽課任務的除終端獎扣10元外，和年度考核等結(jié)合起來。同學科教師要認真參加聽評課。
3、繼續(xù)做好20xx年春終端獎核算工作。遵循原定方案，認真核實每個教師的教學業(yè)績，認真兌現(xiàn)控流責任制，教導室、年級組要做耐心細致的解釋工作，讓多數(shù)人滿意為原則。今后的獎懲方案，要逐步向總額控制、減少差距、引導教師關(guān)注學困生、引導教師上講臺的方向發(fā)展。要樹立全面的質(zhì)量觀，引導學生全面發(fā)展，讓學困生有奔頭，特長生有盼頭，不能歧視差生更不能因?qū)W習原因頻繁處罰學生導致流失。
4、外出學習的同志回校后及時上交匯報材料并在同學科中進行交流，可以講觀摩課也可以說講座，今后要形成制度，把外面好的經(jīng)驗、好做法和新的理念帶回來。
5、自覺規(guī)范教學行為，重申不搞有償補課、不濫發(fā)教輔資料、不違規(guī)收費，這三條高壓線請老師們自重。
6、認真做好第十二屆中小學田徑運動會總結(jié)表彰工作。認真謀劃并建立田徑、籃球、毽球等市級運動會組隊、訓練、參賽等長效機制。認真謀劃沮漳校園之星、xx市青少年科技節(jié)組隊、訓練等，要力爭每個項目有突破。
二、德育安全。
1、加強值周工作，這是確保安全的重要保障。值周領(lǐng)導、教師要在關(guān)鍵時間關(guān)鍵時段到位。寢室管理員、食堂就餐管理員、清潔管理員不得在工作時段脫崗。門衛(wèi)嚴格進出管理。
2、加強冬季安全教育和安全監(jiān)管。結(jié)合11.9消防宣傳日，加強防火災教育，杜絕明火照明，嚴禁明火取暖，排查火種。注意用電安全，教工宿舍電線老化，規(guī)格低，大功率電器很可能導致短路甚至火災，使用熱得快燒水、電取暖器取暖不得離人，防止失火。教育學生走路和上下樓梯的安全，防摔倒和踩踏。教育學生高度重視交通安全。嚴防學生擅自外出或離家離校出走。關(guān)心愛護學困生、德困生。
3、扎實組織好“唱跳”活動，提升辦學品位和學生素養(yǎng)。加強學生養(yǎng)成教育，教育學生不亂丟亂扔，不高聲喧嘩，不瘋趕打鬧。
三、總務后勤。
1、校園安裝路燈照明，更換破損玻璃。改善門房值班條件，安裝電視，電視安裝到位后，門房值班人員要高度負責，不得接納無關(guān)人員在門房娛樂，要把好進出關(guān)口。
2、全面清理債權(quán)債務，鎖定債務。
3、消除衛(wèi)生死角，班級、辦公室、功能室、食堂利用大掃除時間清除各處蛛網(wǎng)、窗臺灰塵、護欄鳥糞等。更換部分污水溝蓋板，清除大型雜草和死樹。
4、加強基建監(jiān)管，督促進度、質(zhì)量和安全，完善基建手續(xù)。
5、加強食堂管理，搞好環(huán)境衛(wèi)生和食品安全衛(wèi)生，提高飯菜質(zhì)量和服務水平。
四、黨務、工會、人事。
1、做好會議精神學習宣傳活動。全體教職工11月8日要收看開幕式，作為教師，要關(guān)注國家、關(guān)注社會、關(guān)注我們的民族，關(guān)注我們民族發(fā)展的未來，教師的命運是與這個國家的命運緊密相連的。
2、督促六屆三次教代會提案、建議落實。疏導教職工情緒，引導教職工正確處理權(quán)利和義務的關(guān)系，正確處理集體與個人的關(guān)系，正確合理表達各種訴求。
3、扎實做好教師信息錄入工作。
4、高度重視期間ww工作。
五、幾點希望與要求，與教職工共勉。
1、黨員干部要講黨性、重品行。做到言行一致、表里如一，這是共產(chǎn)黨員的基本要求。
2、干部、群眾要講責任，無差錯。凡工作要認真對待，高度負責，力爭表揚，確保不受批評，這是做事的境界。
3、干部、群眾要講團結(jié)，少摩擦。少打自己的小算盤，對人對事多用一些大智慧。
4、干部、群眾都要講規(guī)矩，有上下之分。做到有事先報告，有事在會上說，領(lǐng)導、班子集體決定后，就要有服從意識。
5、干部、群眾要講落實，少推諉。份內(nèi)的事想方設法完成好，份外的事能幫助的盡力而為能幫則幫。
6、干部、群眾要求大同，存小異。公開場合、會上允許討論、爭論，私底下不爭吵少議論。
六、請班主任務必再給學生強調(diào)：要珍愛生命。
1、要使生命健康，不受傷害。
2、要使生命有價值，勤奮學習、奮發(fā)有為。
3、要使生命有品位，舉止高雅、談吐文雅。男生像謙謙君子，女生像窈窕淑女。
5、要使生命更加堅強。敢于面對困難、面對挫折。
第六周工作圓滿完成。13日，總務室發(fā)放20xx年秋貧困生追加補助費，請王出納負責做好煞尾工作，不留遺留問題，為省會計學會審計檢查和一年一度農(nóng)村綜合改革檢查做好準備。14日，男教工開展了籃球賽，這項工作本周完成下半場，同時考慮下一步教工文娛活動，豐富大家業(yè)余文娛生活。15日，總務室完成本年度勞動年檢、組織機構(gòu)代碼年檢等工作，同時，3月3日宜昌市精神文明建設辦公室、宜昌市學雷鋒學會授予我校學雷鋒先進集體榮譽稱號，周開林、閻官清二同志獲得學雷鋒先進個人榮譽稱號(宜昌市表彰170名先進個人138個先進集體)，實事求是講，我校大多數(shù)老師愛學習、愛事業(yè)、愛學生，都是活雷鋒。
我們學校獲得這個榮譽，既是對我校堅持文明創(chuàng)建、長期開展學雷鋒活動的肯定，也是一種鞭策與鼓勵。同時開展第二次校本培訓。16日，先文主任、何春老師參加儀器站教育技術(shù)裝備統(tǒng)計工作會議，周開林參加20xx年項目建設工作會議，同時教職工開展花壇松土勞動，17日學校召開教育技術(shù)裝備統(tǒng)計工作會議，18日，在閆主任帶領(lǐng)下，各室負責人對設施設備進行統(tǒng)計，對室內(nèi)進行環(huán)境布置。同時，總務室做好貧困生補助發(fā)放迎檢工作，教育局安排救災資金到賬，教導室籌備趣味運動會，黨支部準備教師資格注冊工作和繼教學分登記工作，工會開展重大病困教職工摸底上報工作，各項工作井然有序，感謝全體班子成員和教職工的共同努力。本周及后段，認真落實開學以來各次例會講話精神，把布置的工作抓緊抓好抓落實。
一、德育處。
1、進一步規(guī)范武術(shù)操，培訓《找朋友》舞蹈，訓練《五行健康操》，大家唱入場退場和指揮，做好迎檢準備。
2、完成花壇勞動。按上周劃分責任區(qū)發(fā)動師生員工種植韭菜，綠化花壇與滿足師生生活需求相統(tǒng)一。
3、完成學雷鋒活動的各項統(tǒng)計上報工作和留守學生假日家園工作。做好與市法院結(jié)對幫扶留守學生的前期準備工作。繼續(xù)開展學雷鋒活動。
4、適時開展革命傳統(tǒng)教育基地活動和“走進大自然”活動。初步計劃在下周五下午三年級以上班級組織代表隊到“中共漳河支部遺址”掛牌、學習，組織全體師生踏青祭革命先烈。以本周五下午通知為準。
5、三月底開展一次寢室內(nèi)務整理培訓活動和競賽活動。以后每月搞一次，班主任和本班非班主任主課老師分別指導男寢、女寢。
二、教導室。
1、籌備趣味運動會。以卞主任印發(fā)的方案為準。開展前期準備活動，把活動開展的有意義，帶動學校競技體育的發(fā)展。督促毽球隊、籃球隊、noc、百人百詞訓練。特別是體育隊訓練時間保障、訓練量加大。晚餐食堂安排一人負責給運動隊打飯菜，早晨要給運動隊留足飯菜?；@球隊最后一周每天一個班子成員協(xié)助蘇賢軍老師督促一次訓練，爭取有收獲。3.31日王出納上交參賽費。
2、開展第二輪校本培訓，爭取人人熟練操作電子白板。
3、開展三月月查活動。定于周四教導室與教研組組成專班進行檢查，大家抓緊時間查缺補漏。
四月初組織編印，通過活動真正對教師業(yè)務素質(zhì)、理論素養(yǎng)有一定促進作用。
三、總務室。
1、繼續(xù)做好小修小補、豬圈柵欄更換等工作。做好用工、小型維修記錄。
2、做好設備統(tǒng)計上報各項工作。這項工作先文主任負責，何春老師提供技術(shù)指導，利用課余時間摸底填報，室長負責各室文化布置和環(huán)境整理，開動腦筋搞好使用記錄(使用記錄由教導室督查)，為均衡發(fā)展督導評估和現(xiàn)代化學校創(chuàng)建奠定堅實基礎(chǔ)。大家按3.16工作會議精神落實。迎檢結(jié)束后對有關(guān)同志以獎代補進行獎勵。
3、繼續(xù)做好各項費用的收交工作?；ヂ?lián)網(wǎng)使用費自覺繳納，避免通過斷信號的方式催繳。校外的衛(wèi)生費、網(wǎng)絡費抓緊催收。食堂帳按月扎好報校長室。做好三月報賬和救災款兌付的各項準備工作。
4、教工宿舍前苗木處理，教師需要園田的報先文主任，根據(jù)報名情況進行劃分，大家進行改造種園田，但不能轉(zhuǎn)讓給校外人員。里面種上紅葉石蘭。生物園地考慮種矮晚柚。
5、做好校門新建的各項前期準備工作。本周要把效果圖繪制出來。大家也要幫助獻計獻策。我選擇了幾個效果圖，大家可以發(fā)表意見。按領(lǐng)導的意識，要搞的漂亮，與學校環(huán)境相適應?？傇靸r22.5萬元。我考慮南門向北推10米左右，建造門房，安裝電動門，電子顯示屏，建一個小廣場，和透視圍墻一起規(guī)劃，爭取資金將南面院墻改成透視院墻。
四、黨支部。
1、辦一期“喜迎”?？?BR> 2、完成好教師資格注冊和繼教學分登記工作。
五、工會。
1、繼續(xù)完成男教工籃球賽，籌備下一輪教工文娛活動。
2、配合教師資格證注冊利用兩周組織教工體檢。首先完成完成教師定期注冊體檢表上的內(nèi)容，在根據(jù)身體狀況自己進行針對性體檢比較好，要避免不良醫(yī)院進行不必要的治療，大家還是找熟人比較好，到時候憑體檢證明給一定補助。從本周開始，每天不超過10人外出體檢，確保正常教學秩序。
最后還是要強調(diào)教育學生的方法，不要過激，要考慮學生的心理因素。
一、十二周工作。
1、扎實做好期中考試考務、監(jiān)考、評卷統(tǒng)分和質(zhì)量分析工作。五校聯(lián)考進行質(zhì)量分析。
2、辦事處領(lǐng)導組織召開黨報黨刊征訂工作會議，落實20xx年黨報黨刊征訂任務。
3、陳于新主任到校檢查自備水源安全、衛(wèi)生情況，學校相關(guān)人員到中心學校、教育局匯報自備水源安全、衛(wèi)生管理情況，爭取資金支持學校各項建設。
4、中心學校代表教育局對xx市級骨干教師和學科帶頭人進行考核。
5、進行學生視力檢測建檔。
6、清理教工宿舍下水道。
7、部分服務區(qū)黨支部書記聯(lián)誼活動。
8、河溶鎮(zhèn)中、河溶高中等兄弟學校領(lǐng)導到校指導工作。
9、檢查“消防?？焙汀跋灿瓕？?。
10、交家長學校各項資料。
二、十三周工作。
(一)德育辦、團委。
1、開展道德講堂和最美鄉(xiāng)村教師學習活動。李校長負責，制定方案，安排學生和教師宣講許夢婷、李全勝等同志先進事跡。觀看最美鄉(xiāng)村教師視頻。地點七(4)班，時間聽通知。
2、加強冬季安全工作。班主任、值日領(lǐng)導、教師、德育辦領(lǐng)導務必高度重視冬季安全教育和監(jiān)管。防火災、防用電事故、摔倒、踩踏、交通事故、女生被侵害、學生離校離家等。教師注意自身安全。
3、嚴格門房管理。早、中、晚學生進出時間不得離開崗位，必須嚴防死守。進出建立登記制度，嚴防推銷物品、不明確進校目的的人員進出。嚴格檢查走讀證。嚴格外出手續(xù)。
4、黨員干部認真學習“”精神。李校長負責起草學習方案，黨員干部認真學習，撰寫學習體會文章，本周交李校長，童主任協(xié)助辦一期?？?。
5、創(chuàng)造條件申報“革命傳統(tǒng)教育示范學校”和“未成年人德育教育基地”，積極創(chuàng)建20xx年“毒品預防教育示范學?！焙蛣?chuàng)建“平安校園”。上述創(chuàng)建活動如果我校沒有獲得，要積極參與其中，爭取獲得榮譽。積極參加“平安建設年”攝影大賽活動。
6、下周認真搞好“大家唱”活動。
(二)教導室。
1、本周四下午三、四節(jié)課學校進行期中總結(jié)。童主任布置會場并主持。張主任總結(jié)期中考試情況，李校長主講養(yǎng)成好的品德和行為習慣，促進個人健康成長主題。每個年級主任安排一名學生代表發(fā)言，表彰七年級30名、八九年級40名。證書、獎品總務室提供。班子成員、全體師生出席。班級搞好總結(jié)，但不得歧視、處罰差生。學科差距較大的教師進行反思談話。高度重視控流工作，評先表模，終端獎有流失的一票否決。學生兩天不到校，班主任走訪，3天不到校報告教導室，一周內(nèi)教導室組織走訪勸返工作并有記錄，想方設法做得到零輟學，否則，我們起早貪黑一切都是白費。對學困生、德困生要進行心理疏導，不得擅自決定讓學生離校。
2、終端獎和中職招生獎按上周工作安排迅速核實、拿出方案。行政會討論，籌資發(fā)放。
3、加強效能建設。就我校而言，關(guān)鍵是規(guī)范辦學行為和規(guī)范上下班紀律。重申嚴禁有償家教或補課;嚴禁有償推銷教輔讀物;嚴禁亂收費。
4、積極參與各級論文撰寫和各級教育活動，教師要有終身學習的志向。
5、按要求參加相互聽評課活動，達到指標要求。發(fā)揮骨干教師引領(lǐng)作用。
6、與總務室積極協(xié)調(diào)，搞好教導室搬遷工作。
(三)總務室。
1、繼續(xù)盤好收入帳和支出帳。收入的項目、時間、數(shù)額要清清楚楚，應付款要明明白白。進一步核實鎖定。
2、任主任、張主席要開動腦筋，當好家、理好財。一切采購活動要貨比三家、要報告;食堂采購要經(jīng)得起檢查，確保師生生活質(zhì)量，確保學校正常開支，千方百計保運轉(zhuǎn)。按下列順序開支：教師津補貼、勞務、購物、新近發(fā)生。老債主要明確說明，學校承擔責任，想方設法籌資結(jié)算。
3、加強環(huán)境衛(wèi)生督查。嚴格財產(chǎn)管理，下班注意關(guān)閉電腦、空調(diào)、飲水機。
4、搞好門窗修修補補。女寢門能鎖、窗能關(guān)。張明俊等教師門修復。各處玻璃當換則換。
5、教育教職員工講公德。今后同一樓層下水道堵塞，清理費用除一樓外，一樓以上集體分攤。
6、上報新亮美工程審計報告。任主任、張主席共同辦理抽水設備、屋面整修資金撥付和支付工作，嚴禁資金挪用。
(四)黨務、工會、人事。
1、認真完成黨報黨刊征訂任務。除周萬柏、彭順菊、羅友平、張明俊四同志，大家本周內(nèi)交報紙款264元到張常寶主席處，困難教師考慮年底困難教職工救助。黨報黨刊的征訂是政治任務，我不多解釋，大家體諒學校。
2、繼續(xù)做好工會活動，但不得提前溜號，需等值日領(lǐng)導清點考勤后離開。
3、積極參與骨干教師、高級教師評選活動。首要的是積極參與各項教研活動，為評比做好準備。
三、強調(diào)以下事宜。
今天是我到xx中學工作一個月的時間，總的感覺是：教師敬業(yè)、班子能力強、戰(zhàn)斗力強、學生學習刻苦。也感受到巨大的壓力：經(jīng)費捉襟見肘，嚴重制約學校發(fā)展，不和諧的因素實實在在的存在。一個月苦苦的思考，我畏懼過，但是，我看到了希望所在，所以我首先要樹立信心，原因在于：我的自信心增強，所謂無私便無畏;班子的強大戰(zhàn)斗力和教師的敬業(yè)精神;來自外部的力量與支持。我相信我們的學校充滿希望與活力。為此，我個人可以做出巨大的犧牲，包括家庭、親情的犧牲;經(jīng)濟利益的犧牲;生命健康的犧牲，來為學校的發(fā)展做出貢獻，確保教師的利益不下降、確保辦學條件的改善、確保債務的化解、確保質(zhì)量沒有大的滑坡、確保校園和諧穩(wěn)定。希望全體教職員工，大興好的規(guī)矩，外出履行好請假手續(xù)、凡事堅持報告制度、工作積極主動負責、尊重上級領(lǐng)導、建立良好的互信關(guān)系和人際關(guān)系、減少矛盾糾紛。有正確的價值觀和利益觀。
校長例會講話稿篇十一
下午好!：
有人說：瑞雪兆豐年，今天我第一天正式來新馬橋中學上班，就迎來了這漫天飛雪，這是一個好的兆頭，更是我們新中吉祥的開始。能有幸加入新馬橋中學這個團隊，成為這支團隊中的一員我十分高興，既來之，則安之;既來之，則干之。幾天來，我置身校園之中，不僅看到了一個個教職員工在各自崗位上勤勉工作的動人情景，也看到了同學們一張張充滿朝氣的青春面孔。同學們那課堂上那專注的神情，給我留下了深刻的印象。如果說，今年的國慶慶典讓我們感受到的是一種 “ 中國力量 ” 的話，那么，走進新中這幾天，讓我感受到的是一種 “ 新中力量 ” 。但同時，我也感受到了農(nóng)村學校的困難，農(nóng)村教師的艱辛，農(nóng)村學生的困惑。
新中創(chuàng)辦已有 50 多年的歷史，一代代新中人在這片熱土上辛勤耕耘著、創(chuàng)造著、收獲著。如今新中已不再僅僅是一個學校的名稱，它已經(jīng)成為一種無怨無悔、頑強拼搏、功在當代、澤及千秋的事業(yè)、奉獻精神的化身，已經(jīng)成為固鎮(zhèn)教育大發(fā)展進軍中的一支重要力量。它，正昭示著垓下大地教育勃興的希望和未來。特別是市級示范中學的成功創(chuàng)建，為新中再上新臺階，再創(chuàng)新輝煌奠定了堅實的基礎(chǔ)。
同志們，輝煌的成績來之不易，它滲透了全校師生的集體智慧和辛勤汗水。對已經(jīng)取得的成績，作為新中人，我們倍受鼓舞，也應倍加珍惜。新學年已經(jīng)開學兩個多月，學校的各項工作也正在緊張有序的展開。為續(xù)寫新中的輝煌，作為新任校長，借今天的我參加的第一次例會，我想提幾點希望和想法，與同志們共勉。
一、 深入開展解放思想大討論
有一句話說得好，只要思想不滑坡，辦法總比困難多。在這里強調(diào)了思想的重要性，我說，我們思想必須解放，必須敢想、敢說、敢做、敢為固鎮(zhèn)先。這次思想解放的主題是：做新中人，謀新中事，追新中夢。目標是：一年實現(xiàn)外有形象，內(nèi)有管理的新局面;兩年進入同類學校先進行列;三年建成有獨特文化和先進理念的省級示范中學，全面進入發(fā)展的良性軌道。
2 、加強德育建設和校園文化建設
思想品德在一個人的成長過程中起著決定性的作用，它關(guān)系到一個人的發(fā)展方向、一個人的精神靈魂和一個人的成長支柱。古今中外，眾多事業(yè)成功者無不具有高尚的道德修養(yǎng)，并用自己崇高的道德力量戰(zhàn)勝著一個又一個的困難，最終走向理想的彼岸。因此，我們必須要加強德育建設，重點抓好學生的學習、衛(wèi)生、守紀、勞動等習慣，德育工作必須堅持從身邊做起，從小事做起，從現(xiàn)在做起。有位教育家曾經(jīng)說過： “ 把每一件簡單的事情做好就是不簡單，把每一件平凡的事情做好就是不平凡 ” 。真正把學生培養(yǎng)成為遵守紀律，尊師敬長，團結(jié)友愛，禮貌待人，舉止文明，儀表端莊，不講粗話臟話，不著奇裝異服的好學生。要加大校園文化建設力度，無論是學校的制度建設還是我們的教育教學工作，都要滲透文化，都要有文化內(nèi)涵。要建設學習型學校，打造學習型教師，堅持每學期學一部管理文獻，每學期寫一篇有價值的心得體會。要讓學校的每一面墻、每一個角落都有文化。要加強班級文化建設，開展班名征集，班訓設計，班級布置活動。
三、積極探索課堂教學改革，構(gòu)建新中課堂教學新模式。
要充分借鑒和學習外地、外校先進的辦學理念和辦學經(jīng)驗，在百花齊放，百家爭鳴的基礎(chǔ)上，形成我校的課堂教學模式。大家知道，我們現(xiàn)在的課堂教學仍然以教師為中心，以“教”為中心;仍然以知識傳授為主，忽視知識的形成和發(fā)展的過程，忽視知識中凝結(jié)的人類文化和智慧，忽視學生能力的培養(yǎng);教學策略和教學方法單一;教學模式陳舊，許多教師仍然沿用凱洛夫的五環(huán)節(jié)教學法，試想現(xiàn)在社會都已經(jīng)進入什么時代了，我們還死守著教條不放。
四、牢固樹立服務意識，搞好總務后勤工作。
要明確總務工作任務，掌握總務工作方法，牢固樹立為教學服務，為教師服務，為學生服務意識。要樹立沒有錢也要辦成事，有了錢要辦好事的觀念，積極爭取各級領(lǐng)導支持，想盡一切辦法改善辦學條件、辦公條件，全力以赴把校園門前的路修通、修好。
五、要各司其職，各盡其能，認真做好各自工作。
校長有校長的責任，班子有班子的責任，老師有老師的責任，學生也有學生的責任，一個有責任心的人，才能有事業(yè)心，才能創(chuàng)造性的做好本職工作。
明確了責任后，要有端正的態(tài)度，還要有執(zhí)行力。部門對校長室負責，年級組、教研組要對分管部門負責，教師要向班主任負責。沒有執(zhí)行力的學校不是好學校，不去執(zhí)行或推諉、或扯皮的去執(zhí)行，不是好的教職工。全校上下必須形成有令則行，有禁則止，齊心協(xié)力，同心同德的好局面，你損害了新中的形象，新中也不會給你好日子過的。
同志們：愛出者愛返，福往者福來;痛苦是比較出來的，快樂是珍惜得來的;教育即解放--- 解放人的潛在能力，挖掘人的創(chuàng)造力，促進人的全面發(fā)展;教育即服務，服務的對象就是學生，因此只有用我們科學的管理，優(yōu)質(zhì)的服務，優(yōu)秀的質(zhì)量，才能更好贏得社會和家長的贊譽!
路再長，也沒有我們的腳長;山再高，也沒有我們的心高!希望我們新中人心要高一點，步要實一點，明天就會好一點!
校長例會講話稿篇十二
第六周工作圓滿完成。13日，總務室發(fā)放20xx年秋貧困生追加補助費，請王出納負責做好煞尾工作，不留遺留問題，為省會計學會審計檢查和一年一度農(nóng)村綜合改革檢查做好準備。14日，男教工開展了籃球賽，這項工作本周完成下半場，同時考慮下一步教工文娛活動，豐富大家業(yè)余文娛生活。15日，總務室完成本年度勞動年檢、組織機構(gòu)代碼年檢等工作，同時，3月3日宜昌市精神文明建設辦公室、宜昌市學雷鋒學會授予我校學雷鋒先進集體榮譽稱號，周開林、閻官清二同志獲得學雷鋒先進個人榮譽稱號(宜昌市表彰170名先進個人138個先進集體)，實事求是講，我校大多數(shù)老師愛學習、愛事業(yè)、愛學生，都是活雷鋒。
我們學校獲得這個榮譽，既是對我校堅持文明創(chuàng)建、長期開展學雷鋒活動的肯定，也是一種鞭策與鼓勵。同時開展第二次校本培訓。16日，先文主任、何春老師參加儀器站教育技術(shù)裝備統(tǒng)計工作會議，周開林參加20xx年項目建設工作會議，同時教職工開展花壇松土勞動，17日學校召開教育技術(shù)裝備統(tǒng)計工作會議，18日，在閆主任帶領(lǐng)下，各室負責人對設施設備進行統(tǒng)計，對室內(nèi)進行環(huán)境布置。同時，總務室做好貧困生補助發(fā)放迎檢工作，教育局安排救災資金到賬，教導室籌備趣味運動會，黨支部準備教師資格注冊工作和繼教學分登記工作，工會開展重大病困教職工摸底上報工作，各項工作井然有序，感謝全體班子成員和教職工的共同努力。本周及后段，認真落實開學以來各次例會講話精神，把布置的工作抓緊抓好抓落實。
一、德育處。
1、進一步規(guī)范武術(shù)操，培訓《找朋友》舞蹈，訓練《五行健康操》，大家唱入場退場和指揮，做好迎檢準備。
2、完成花壇勞動。按上周劃分責任區(qū)發(fā)動師生員工種植韭菜，綠化花壇與滿足師生生活需求相統(tǒng)一。
3、完成學雷鋒活動的各項統(tǒng)計上報工作和留守學生假日家園工作。做好與市法院結(jié)對幫扶留守學生的前期準備工作。繼續(xù)開展學雷鋒活動。
4、適時開展革命傳統(tǒng)教育基地活動和“走進大自然”活動。初步計劃在下周五下午三年級以上班級組織代表隊到“中共漳河支部遺址”掛牌、學習，組織全體師生踏青祭革命先烈。以本周五下午通知為準。
5、三月底開展一次寢室內(nèi)務整理培訓活動和競賽活動。以后每月搞一次，班主任和本班非班主任主課老師分別指導男寢、女寢。
二、教導室。
1、籌備趣味運動會。以卞主任印發(fā)的方案為準。開展前期準備活動，把活動開展的有意義，帶動學校競技體育的發(fā)展。督促毽球隊、籃球隊、noc、百人百詞訓練。特別是體育隊訓練時間保障、訓練量加大。晚餐食堂安排一人負責給運動隊打飯菜，早晨要給運動隊留足飯菜?；@球隊最后一周每天一個班子成員協(xié)助蘇賢軍老師督促一次訓練，爭取有收獲。3.31日王出納上交參賽費。
2、開展第二輪校本培訓，爭取人人熟練操作電子白板。
3、開展三月月查活動。定于周四教導室與教研組組成專班進行檢查，大家抓緊時間查缺補漏。
四月初組織編印，通過活動真正對教師業(yè)務素質(zhì)、理論素養(yǎng)有一定促進作用。
三、總務室。
1、繼續(xù)做好小修小補、豬圈柵欄更換等工作。做好用工、小型維修記錄。
2、做好設備統(tǒng)計上報各項工作。這項工作先文主任負責，何春老師提供技術(shù)指導，利用課余時間摸底填報，室長負責各室文化布置和環(huán)境整理，開動腦筋搞好使用記錄(使用記錄由教導室督查)，為均衡發(fā)展督導評估和現(xiàn)代化學校創(chuàng)建奠定堅實基礎(chǔ)。大家按3.16工作會議精神落實。迎檢結(jié)束后對有關(guān)同志以獎代補進行獎勵。
3、繼續(xù)做好各項費用的收交工作?；ヂ?lián)網(wǎng)使用費自覺繳納，避免通過斷信號的方式催繳。校外的衛(wèi)生費、網(wǎng)絡費抓緊催收。食堂帳按月扎好報校長室。做好三月報賬和救災款兌付的各項準備工作。
4、教工宿舍前苗木處理，教師需要園田的報先文主任，根據(jù)報名情況進行劃分，大家進行改造種園田，但不能轉(zhuǎn)讓給校外人員。里面種上紅葉石蘭。生物園地考慮種矮晚柚。
5、做好校門新建的各項前期準備工作。本周要把效果圖繪制出來。大家也要幫助獻計獻策。我選擇了幾個效果圖，大家可以發(fā)表意見。按領(lǐng)導的意識，要搞的漂亮，與學校環(huán)境相適應?？傇靸r22.5萬元。我考慮南門向北推10米左右，建造門房，安裝電動門，電子顯示屏，建一個小廣場，和透視圍墻一起規(guī)劃，爭取資金將南面院墻改成透視院墻。
四、黨支部。
1、辦一期“喜迎”?？?。
2、完成好教師資格注冊和繼教學分登記工作。
五、工會。
1、繼續(xù)完成男教工籃球賽，籌備下一輪教工文娛活動。
2、配合教師資格證注冊利用兩周組織教工體檢。首先完成完成教師定期注冊體檢表上的內(nèi)容，在根據(jù)身體狀況自己進行針對性體檢比較好，要避免不良醫(yī)院進行不必要的治療，大家還是找熟人比較好，到時候憑體檢證明給一定補助。從本周開始，每天不超過10人外出體檢，確保正常教學秩序。
最后還是要強調(diào)教育學生的方法，不要過激，要考慮學生的心理因素。
校長例會講話稿篇十三
今天全體教師集中在會議室，如期舉行教學工作會議?？偨Y(jié)了上學期教學情況，提出了新學期的要求。
一、關(guān)注知識傳授，點燃求知火把。
一提到教育，人們常常關(guān)注的是學生學到多少知識，我們要更加重視他們興趣的激發(fā)，他們情感、價值、人性的完善，不要讓興趣沉沒，不要讓人文價值、人文底蘊流失，要為學生的幸福未來奠定基礎(chǔ)?！秾W習的革命》一書中提到，古希臘普魯塔戈在30前說的話：“頭腦不是一個要被填滿的容器，而是一個需要被點燃的火把?！比绻覀兒⒆拥念^腦只是容器而已，那么滿堂灌便可;但興趣是最好的老師，激發(fā)學習興趣比簡單地傳授知識要難得多。我們便是要做那點燃火把的人，用愛把學生學習的興趣點燃，做喚醒心靈的工作，才能達到事半功倍的效果。興趣愛好是一切創(chuàng)造力的源泉，它也人們今后能在漫漫人生路走得更遠的基石。如果能結(jié)合孩子的自身潛質(zhì)，找到其合適的興趣點，來激發(fā)孩子學習知識的熱情，那取得好成績是絕對不成問題的，我們也成為了幸福的點燈人。北大在任時間最長的校長蔣夢鱗說：“教育如果不能啟發(fā)一個人的理想、希望和意志，單單強調(diào)學生的學習，那是舍本逐末的辦法?！睔v史曾經(jīng)記下了太多的慘痛的教訓：馬加爵、藥家鑫類的人物邁入高等學府，接受的是高水平的教育，這只是學習方面的成功。但單單關(guān)注知識的傳授，極端事件的發(fā)生顯示了教育的失敗，知識的傳授和育人的工作嚴重脫節(jié)，造成人文價值丟失，人性極度扭曲，以至失去了追求幸福人生的能力和權(quán)利。
二、學業(yè)負擔適度，拒絕暴力作業(yè)。
小學生放學后要做三樣比家庭作業(yè)更重要的事情：玩耍、體育運動和閱讀課外書。而現(xiàn)在的小學生每天放學回家做作業(yè)的時間通常少則一個小時，多則要做到夜里十一二點，嚴重剝奪了孩子活動的時間。適度的家庭作業(yè)是必須的，可以讓孩子梳理和檢測學過的知識，以便得到鞏固和強化，但是過于繁重的作業(yè)恰恰把孩子學習的興趣打壓掉了，造成孩子學習方面的無力感，有的只是被動的應付。特別是諸如罰抄10次、20次的作業(yè)，這是暴力作業(yè)，是一種看不見的軟暴力!我們都應該對這些暴力作業(yè)說不。暴力作業(yè)沒有尊重，更不會有激勵，暴力作業(yè)含有奴役、敵意、壓抑的成分，破壞了師生關(guān)系的和諧，挫傷了孩子的自尊心和積極性，損害了兒童人格與意志的完整和健康，不可能促進學生的快樂成長。國際上關(guān)于兒童認知心理的研究也早已表明，認知和理解是扎根于深深的情感中的。孩子的學業(yè)表現(xiàn)是與他們跟老師的情感關(guān)系息息相關(guān)的，他們越是得到老師的愛和信任就越是真心愛戴和尊重一個老師，就越容易接受老師的教育，在該老師任教的科目上取得好成績。
三、他山石可攻玉，觀念需要改變。
一位中國留日學生媽媽在文章中記錄了其一年級孩子的一次家庭作業(yè)，看似簡單的作業(yè)卻寓意著深刻的內(nèi)涵：
2.和3個以上的小朋友一起玩(注重禮儀、人際交往技巧的學習);。
3.聽老人講過去的事情(學習歷史和文化，尊重老人、長輩的教育);。
4.讓媽媽抱3分鐘(最基本的愛的教育，親子情感的培養(yǎng)是愛親人、愛身邊人、愛社會人的基礎(chǔ))。
再來看看加拿大一老師布置的的小學生作業(yè)：開個受顧客歡迎的襪子店。這需要學生收集很多的資料，包括調(diào)查不同年齡段、不同性別的人對各式各類襪子的喜好，他必須積極主動與形形色色的人接觸、了解他們各自的需求，才能根據(jù)顧客的需求有針對性地進貨，才能開個受歡迎的襪子店。(該作業(yè)就像是一項課題研究，重在培養(yǎng)學生的與人交往、調(diào)查研究、動手操作的能力。)。
觀念決定思想，思想決定行動。透過日本、加拿大老師布置的家庭作業(yè)，我們可以看出他們在關(guān)注知識傳授的同時，更多的是關(guān)注影響學生終生學習和幸福的情感、交往和發(fā)展等方面，希望能引起我們的思考并有所改變。
今天的教學工作會，我們還要表彰上學期末取得好成績的老師。如果目前的成績還不夠理想，也不要緊，要相信你也擁有重新開始的力量，只要你有一顆愛和負責的心，及時反思，發(fā)現(xiàn)問題，付諸行動，積極尋求進步。世間的萬物都是變化的，唯一不變的也就是變化，我們也要用發(fā)展的眼光看過去了的成績，一切已屬于過去，未來的我們還要攜手努力，只要足夠用心，相信態(tài)度決定一切，一切皆可改變，一切皆有可能!讓我們都為孩子們在求知的路上點一盞明燈，照亮他美好的前程，做讓學生幸福自己也幸福的點燈人，共同開啟未來幸福的大門!
校長例會講話稿篇十四
第十周學校各項工作在大家共同努力下圓滿完成。期間，中心小學到校檢查“一補”資金發(fā)放檔案資料，教研室語數(shù)外物教研員到校進行視導，張主任帶隊參加xx市第十二屆中小學生田徑運動會，并取得男子團體第八名的好成績。xx市中小學幼兒園德育論文征集評比活動揭曉，初中組14個一等獎，我校郭鳳云、陳-軍老師斬獲兩個，14個二等獎，我校汪玲、楊宇、張強老師斬獲3個，16個三等獎，我校洪祖芳、周玉華、劉北宇、張明俊老師共斬獲四個。成績的取得可喜可賀，成績的取得更加證明xx中學的教師是一只高素質(zhì)、能征善戰(zhàn)的隊伍。后段工作：
一、教育教學。
1、進一步加強辦公紀律和工作秩序，辦公期間不談天說地，可以探討業(yè)務，到崗后不溜號。
2、扎實做好常規(guī)教學工作。堅持互相聽評課，一般教師不少于10節(jié)，教研組長、中層干部不少于15節(jié)，校級領(lǐng)導不少于20節(jié)，要真聽不做假。積極參加上級教研部門的視導活動，今后上級業(yè)務部門到校聽課，除領(lǐng)導直接點名聽課外，一律實行隨堂聽課的形式，同一學科按年齡由低到高，循環(huán)進行，對不接受聽課任務的除終端獎扣10元外，和年度考核等結(jié)合起來。同學科教師要認真參加聽評課。
3、繼續(xù)做好2012年春終端獎核算工作。遵循原定方案，認真核實每個教師的教學業(yè)績，認真兌現(xiàn)控流責任制，教導室、年級組要做耐心細致的解釋工作，讓多數(shù)人滿意為原則。今后的獎懲方案，要逐步向總額控制、減少差距、引導教師關(guān)注學困生、引導教師上講臺的方向發(fā)展。要樹立全面的質(zhì)量觀，引導學生全面發(fā)展，讓學困生有奔頭，特長生有盼頭，不能歧視差生更不能因?qū)W習原因頻繁處罰學生導致流失。
4、外出學習的同志回校后及時上交匯報材料并在同學科中進行交流，可以講觀摩課也可以說講座，今后要形成制度，把外面好的經(jīng)驗、好做法和新的理念帶回來。
5、自覺規(guī)范教學行為，重申不搞有償補課、不濫發(fā)教輔資料、不違規(guī)收費，這三條高壓線請老師們自重。
6、認真做好第十二屆中小學田徑運動會總結(jié)表彰工作。認真謀劃并建立田徑、籃球、毽球等市級運動會組隊、訓練、參賽等長效機制。認真謀劃沮漳校園之星、xx市青少年科技節(jié)組隊、訓練等，要力爭每個項目有突破。
二、德育安全。
1、加強值周工作，這是確保安全的重要保障。值周領(lǐng)導、教師要在關(guān)鍵時間關(guān)鍵時段到位。寢室管理員、食堂就餐管理員、清潔管理員不得在工作時段脫崗。門衛(wèi)嚴格進出管理。
2、加強冬季安全教育和安全監(jiān)管。結(jié)合11.9消防宣傳日，加強防火災教育，杜絕明火照明，嚴禁明火取暖，排查火種。注意用電安全，教工宿舍電線老化，規(guī)格低，大功率電器很可能導致短路甚至火災，使用熱得快燒水、電取暖器取暖不得離人，防止失火。教育學生走路和上下樓梯的安全，防摔倒和踩踏。教育學生高度重視交通安全。嚴防學生擅自外出或離家離校出走。關(guān)心愛護學困生、德困生。
3、扎實組織好“唱跳”活動，提升辦學品位和學生素養(yǎng)。加強學生養(yǎng)成教育，教育學生不亂丟亂扔，不高聲喧嘩，不瘋趕打鬧。
三、總務后勤。
1、校園安裝路燈照明，更換破損玻璃。改善門房值班條件，安裝電視，電視安裝到位后，門房值班人員要高度負責，不得接納無關(guān)人員在門房娛樂，要把好進出關(guān)口。
2、全面清理債權(quán)債務，鎖定債務。
3、消除衛(wèi)生死角，班級、辦公室、功能室、食堂利用大掃除時間清除各處蛛網(wǎng)、窗臺灰塵、護欄鳥糞等。更換部分污水溝蓋板，清除大型雜草和死樹。
4、加強基建監(jiān)管，督促進度、質(zhì)量和安全，完善基建手續(xù)。
5、加強食堂管理，搞好環(huán)境衛(wèi)生和食品安全衛(wèi)生，提高飯菜質(zhì)量和服務水平。
四、黨務、工會、人事。
1、做好會議精神學習宣傳活動。全體教職工11月8日要收看開幕式，作為教師，要關(guān)注國家、關(guān)注社會、關(guān)注我們的民族，關(guān)注我們民族發(fā)展的未來，教師的命運是與這個國家的命運緊密相連的。
2、督促六屆三次教代會提案、建議落實。疏導教職工情緒，引導教職工正確處理權(quán)利和義務的關(guān)系，正確處理集體與個人的關(guān)系，正確合理表達各種訴求。
3、扎實做好教師信息錄入工作。
4、高度重視期間維穩(wěn)工作。
五、幾點希望與要求，與教職工共勉。
1、黨員干部要講黨性、重品行。做到言行一致、表里如一，這是共產(chǎn)黨員的基本要求。
2、干部、群眾要講責任，無差錯。凡工作要認真對待，高度負責，力爭表揚，確保不受批評，這是做事的境界。
3、干部、群眾要講團結(jié)，少摩擦。少打自己的小算盤，對人對事多用一些大智慧。
4、干部、群眾都要講規(guī)矩，有上下之分。做到有事先報告，有事在會上說，領(lǐng)導、班子集體決定后，就要有服從意識。
5、干部、群眾要講落實，少推諉。份內(nèi)的事想方設法完成好，份外的事能幫助的盡力而為能幫則幫。
6、干部、群眾要求大同，存小異。公開場合、會上允許討論、爭論，私底下不爭吵少議論。
六、請班主任務必再給學生強調(diào)：要珍愛生命。
1、要使生命健康，不受傷害。
2、要使生命有價值，勤奮學習、奮發(fā)有為。
3、要使生命有品位，舉止高雅、談吐文雅。男生像謙謙君子，女生像窈窕淑女。
5、要使生命更加堅強。敢于面對困難、面對挫折。
老師們：
大家新年好!今年是中國農(nóng)歷的虎年，玉虎迎春。經(jīng)過了一個平安、愉快、寒冷而富有詩意的寒假，我們滿懷著新的希望迎來了生機勃勃的**年春季。在這里，我向全校教師拜個晚年，祝愿老師們健康快樂，家家幸福安康!
老師們今天是新學期上班的第一天，我們帶著對寒假生活的美好記憶、懷著對新年的憧憬、對新學期的向往，又走到了一起。回首過去的一年，在上級主管部門的關(guān)心和支持下，我校全體師生同心協(xié)力，一心一意謀發(fā)展，譜寫了學校發(fā)展史上的新篇章。今天，我們站在新的起跑線上，新學期中如何取得更好的成績?讓我們共同謀劃一下吧!
指導思想：
**年學校工作要把握發(fā)展基礎(chǔ)和發(fā)展機遇，繼續(xù)遵循穩(wěn)步推進的原則，堅持抓核心、求突破的策略，堅持抓薄弱、求協(xié)調(diào)的策略，堅持打造和諧校園、培育有用之才，全面謀劃和落實學校管理、教育教學和師資隊伍建設等各項工作，重點抓好德育工作、教學常規(guī)、校本研修、課程建設和課程實施管理，進一步提高學校綜合辦學水平，促進學校全面和諧的發(fā)展。
“抓核心”即抓教師群體整體素質(zhì)的不斷提高。不斷增強學校持續(xù)發(fā)展的內(nèi)力，參與區(qū)域競爭的實力和不斷攀升學校發(fā)展的潛力。“求突破”即隊伍凝聚力的.進一步提升，合作氛圍的進一步濃厚，教師研究意識和能力的進一步提高，課堂教學質(zhì)量的質(zhì)的提高。
“抓薄弱、求協(xié)調(diào)”即抓學校發(fā)展的薄弱環(huán)節(jié)，促進學校教育教學工作的同步協(xié)調(diào)發(fā)展，一抓各學科教學的同步發(fā)展，二抓學生知識掌握、培養(yǎng)能力和提升學力的同步發(fā)展，三抓優(yōu)等生和學困生的整體均衡發(fā)展，四抓年級之間、班級之間的均衡發(fā)展。
“打造和諧校園、培育有用之才”是全體教師的奮斗目標?！按蛟旌椭C校園”就是要努力打造三個方面的和諧：
一是校園環(huán)境的和諧。要創(chuàng)建綠色的校園環(huán)境，達到綠化、凈化和美化;要建設溫馨的教室環(huán)境，做到環(huán)境整潔，布置美化，突出教育作用，“讓墻壁說話”;要建設良好的辦公環(huán)境，想方設法改善教師工作環(huán)境。
二是人際關(guān)系的和諧。首先是教師與學生之間關(guān)系的和諧，要體現(xiàn)平等的教學相長的現(xiàn)代師生關(guān)系特征，教師要做學生的榜樣和楷模，要公正、公平地對待學生，尊重、關(guān)心、愛護每一位學生的健康成長，特別強調(diào)關(guān)心行偏生和學困生的轉(zhuǎn)化提高，要在他們身上傾注更大的愛心，讓他們得到甚至超越家庭的溫暖與愛護。其次是教師與教師之間關(guān)系的和諧。要提倡“合作互助、共同發(fā)展”的精神，做到“協(xié)調(diào)配合、合作共進、競爭提高”(“協(xié)調(diào)配合”——學校領(lǐng)導、中老年教師、學校骨干教師要關(guān)心青年教師的成長，努力為青年教師提供最佳的成長環(huán)境和發(fā)展空間，使學校成為他們成長的沃土。青年教師要尊重中老年教師，要虛心學習他們幾十年積累的不可多得寶貴經(jīng)驗，善于吸收內(nèi)化，努力形成自己個性化的教育智慧?！昂献鞴策M”——只有合作才有合力，合作是克服堡壘的法寶，交流碰撞的火花往往是前進的航標。我們要發(fā)揚互幫互助的精神，在合作中思想互補，專業(yè)共進?！案偁幪岣摺薄偁幨亲非笞吭降膭恿?，競爭帶來奮斗目標。我們要積極提倡在合作前提下的競爭，在共同發(fā)展基礎(chǔ)上的競爭。)。再次是干部與群眾之間關(guān)系的和諧。干部與群眾之間的關(guān)系是一種伙伴的關(guān)系。教師是主人，領(lǐng)導即服務，教師要繼續(xù)關(guān)心學校的發(fā)展，領(lǐng)導要繼續(xù)關(guān)心教師思想和專業(yè)的進步，要為教師的教育教學服務，為教師解決困難服務。
三是教育的和諧。(1)教育與教學的和諧發(fā)展。教育是教師的第一要務，教師要把育人放在首位。教師在給予學生知識的同時必須不忘育人的本分。德育首位，做人核心。在師生交往、課堂教學、各類活動中經(jīng)常滲透思想道德的教育。(2)學科之間的和諧。拓展課、藝體課等雖無抽查統(tǒng)測，但絕非次要課程，要在提高課堂教學質(zhì)量上下功夫，注意普及與提高相結(jié)合，在注重大面積質(zhì)量的基礎(chǔ)上注重特長生的培養(yǎng)，使學有余力的具有發(fā)展?jié)撃艿膶W生不應我們而延誤。(3)學生知識的獲取與能力的培養(yǎng)的和諧發(fā)展。在學科教學中，要把學習方法的獲得，學習習慣的養(yǎng)成，思維品質(zhì)的培養(yǎng)放在重要的地位，為學生的后續(xù)學習和終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
“培育有用之才”首先要求我們樹立正確的人才觀和正確的育人觀，到底怎樣的人才是有用之才，關(guān)系到我們的教育本質(zhì)意義和價值，是我們必須要思考的問題。我們教師要建立現(xiàn)代的人才觀，要根據(jù)學生的個性特點和社會需求施以適切的教育，要讓不同的對象都有發(fā)展的條件和空間，并能最大限度的發(fā)展，是我們教師的責任。
學校教育以德育為首位，教會學生學會做人是核心。必須強化以愛國主義為核心的民族精神教育;必須強化以學習習慣為核心的行為規(guī)范教育;必須強化以創(chuàng)新為核心的現(xiàn)代精神教育，努力培養(yǎng)學生的創(chuàng)造能力。
學科教學以能力培養(yǎng)為首位，教會學生學會學習為核心。獲取知識的能力比知識本身更為重要，培養(yǎng)學生科學的思維方法和學習方法比習得知識更重要。在課堂教學中必須摒棄灌輸式的教學，盡可能讓學生在學習活動中提高學習能力，拓展思維空間，為后續(xù)學習打下堅實基礎(chǔ)。
課堂教學以學生發(fā)展為首位，發(fā)掘?qū)W生的潛能是核心。要關(guān)注每一位學生的發(fā)展，尊重每一位學生的個性特長和興趣愛好，盡可能為他們的發(fā)展創(chuàng)造條件，為社會豐富的人才需求打好基礎(chǔ)。
總之我們要處理好德育與學科教學，知識與能力，一般與個別的關(guān)系，對不同的學生施以針對性的教育，使每一位學生都得到充分的發(fā)展，使人人成為社會有用之才。
校長例會講話稿篇十五
各位老師、同志們,大家好：
過去的一年，在全體老師的共同努力下，我校取得了全縣12個中心學校綜合考核第一的好成績，上周我校迎接了自治區(qū)“兩綱”工作驗收，得到了驗收組專家和領(lǐng)導的高度評價。成績只能代表過去，現(xiàn)在我們需要更加努力。今年是同心縣實現(xiàn)教育強縣的關(guān)鍵之年，也是同心縣確立的教育質(zhì)量提升年，今天在此舉行的“基礎(chǔ)教育質(zhì)量提升年”活動啟動會，充分體現(xiàn)中心學校對“加強學校管理突出質(zhì)量效益”的高度重視。為此，我們將乘教育強縣的東風，按照上級的要求，進一步振奮精神，鼓足勇氣，強化措施，扎實苦干，促進教學質(zhì)量持續(xù)穩(wěn)定提高。本年度我校重點做好以下工作：
1、鞏固提高教育強鎮(zhèn)成果，全面完成“創(chuàng)強”目標。
我校要在市級驗收的基礎(chǔ)上，進一步統(tǒng)一思想，提高認識，繼續(xù)發(fā)動所有教師參與到創(chuàng)建“教育強鎮(zhèn)”工作中。要進一步強化措施，責任到人，確保“創(chuàng)強”工作順利通過自治區(qū)人民政府的驗收。
2、認真落實好同心縣“基礎(chǔ)教育質(zhì)量提升年”活動。
本學期我校將按照“同心縣‘基礎(chǔ)教育質(zhì)量提升年’活動實施方案”的精神，堅持以質(zhì)量為核心，牢固樹立以質(zhì)量求發(fā)展，以質(zhì)量促發(fā)展，以質(zhì)量檢驗發(fā)展的思想，努力提高教育教學質(zhì)量，辦好人民滿意的教育。
3、深入實施校安工程，加強校園文化建設，不斷改善辦學條件。今年是國家校安工程建設的重要一年，我們要搶抓機遇，積極配合，抓好校舍安全工程。
一是做好校安工程學校的硬化，各校要在綠化、美化的基礎(chǔ)上，增加文化內(nèi)涵，營造健康向上的文化氛圍。
二是積極籌措資金，改善學校信息設備條件，有計劃的購買學生課桌凳和文體器材，滿足師生工作和學習需要。
4、全面開展“立足校本抓教改，聚焦課堂提質(zhì)量”活動。
結(jié)合“二期課堂教學質(zhì)量工程”達標暨復核工作，認真開展“五課”活動，將教師課堂教學達標工作常態(tài)化。認真落實“六個一”活動，促進教師專業(yè)發(fā)展。
抓好教學質(zhì)量跟蹤測查。學期末繼續(xù)對一至六年級的語文、數(shù)學、三至六年級的品社、科學學科進行質(zhì)量測查，將質(zhì)量測查結(jié)果作為教師評優(yōu)評先的重要依據(jù)。
5、修定完善各種制度，加強學校內(nèi)部管理。本學期，我校將召開教職工代表大會，再一次對《石獅中心學校教育教學常規(guī)管理與考核辦法》、《優(yōu)秀公務員、優(yōu)秀教師、骨干教師、學科帶頭人評選辦法》、《石獅中心學校教師職稱評聘辦法》、《石獅中心學校班級管理實施細則》、《石獅中心學校教育教學質(zhì)量評估辦法》、《石獅中心學?？冃ЧべY發(fā)放辦法》等制度進行討論修改，做到用制度考核人，用制度激勵人，調(diào)動全體教職工工作的積極性。。
6、加強教學研究，提高師資水平。
一是切實開展好中心學校級的學術(shù)交流活動，提高教師的教育教學理論水平和教科研水平。二是切實加強片區(qū)內(nèi)四個結(jié)對幫扶組(惠安和硯臺，沙嘴城和余梁，黑套和沙沿，興隆、閔寧和滿春)的教研工作;三是做好王團、石獅、窯山縣級聯(lián)片教研活動;四是做好石獅與窯山的結(jié)隊幫扶工作;五是落實好各完小的教研活動。
7、規(guī)范財務管理，推進校務公開。
我校將認真執(zhí)行財務管理制度，做好學校財務工作。堅決做到一切收入進入帳戶，一切開支透明。嚴禁一切不必要、不正確的開支，對于500元以上的開支，由校領(lǐng)導班子會議研究決定。各校成立由教師代表和校班子部分成員組成的財務小組，每月對本校帳目核查一次，并及時給予公示。要對所有校產(chǎn)嚴格執(zhí)行造冊登記制度，做到帳、物相符，堅決杜絕財產(chǎn)流失現(xiàn)象發(fā)生。
8、強化目標管理，完成目標責任。
我校將認真研究中心學校與教育局簽定的目標責任書，逐條落實，確保各項目標的完成。中心學校對各完小目標責任完成情況每學期進行2-3次考核，并把考核成績做為評選優(yōu)秀公務員、優(yōu)秀校長的主要依據(jù)。
9、實施素質(zhì)教育，促進學生全面發(fā)展。
培養(yǎng)學生良好的行為習慣，規(guī)范音、體、美、科學等學科教學管理，廣泛開展學生陽光體育運動，重視學生實踐活動，加強學校特色教育。
各位老師、同志們，在新的一年里，不管面臨什么樣的困難和挑戰(zhàn)，我們都將盡心盡力、積極而為，懷揣不辱使命的決心，堅定快速發(fā)展的步伐，確保教育教學工作再上新臺階!
謝謝大家!
校長例會講話稿篇十六
在生活中，需要使用講話稿的情況越來越多，講話稿通過講話人口頭表達后，可以起到傳播真理、經(jīng)驗，抒發(fā)感情，發(fā)表意見的作用。你所見過的講話稿是什么樣的呢？下面是小編收集整理的小學校長年初工作例會講話稿，歡迎閱讀與收藏。
尊敬的各位老師：
大家好！
今天是農(nóng)歷正月十七，在春節(jié)喜慶祥和的氣氛還很濃的日子里，我們大家又回到xx小學，聚集一堂，舉行新學期開學工作會議。在這里，我代表學校給大家拜個晚年，祝各位及你們?nèi)以谛碌囊荒昀锷眢w健康，心想事成，馬到成功！
今天是開始的第一天，我要講的話題是：凝聚一起，辦家長信任的教育。
回望過去，全體教師義無反顧、專心事業(yè)、精誠付出；全校學生遵規(guī)守紀，行為習慣養(yǎng)成有數(shù)；各種豐富的積極健康的校園活動生動活潑地開展，使xx年校園的秋色格外地壯觀好看：
二是素質(zhì)教育不斷推進。學生素質(zhì)的高低是衡量一所學校優(yōu)劣的重要標準，提高學生素質(zhì)始終是我校追求的重要目標。一學期來，我們牢牢抓住課堂教學，社團活動，潛能開發(fā)，氛圍熏陶等渠道，以學生品行養(yǎng)成、學業(yè)成績、個性張揚為重點，開展教育教學活動。有聲有色地開設校本課程——書法課程，受到上級主管領(lǐng)導的好評，兄弟學校的青睞；還有乒乓球社團、象棋社團、音樂舞蹈社團的開展，贏得學生的喜愛，從而使學生更加喜歡校園生活，特別是在慶元旦匯演中，我們花得時間少效果好，在此，我想感謝在幕后輔導的`老師；另外，鐘主任輔導的七巧板獲得了比較好的成績。
三是初步形成小班化教學特色。為了提升教育教學質(zhì)量，我校提倡小班化教學，采用了“先學其形，再悟其神”的八字策略，改革舊課堂，經(jīng)營新課堂，取得了一定的實效。
四是增強了教師歸屬感。為增強教師的歸屬感，提升教師的幸福指數(shù)，學校從改變老師的生活入手，規(guī)劃教師吃和住，更新了住宿老師的床鋪，排除困難提供早餐等等。同時，千方百計提高教師福利待遇，我想用我們的實際行動來表明我們的真心，真心想讓你們在xx能安心地工作，多為洲嶺的孩子作奉獻。
各位老師：xx小學是處于邊緣化的、無話語權(quán)的薄弱學校，到如今吸引了部分學生轉(zhuǎn)回就讀，這是一種好的現(xiàn)象，成績永遠屬于洲嶺小學的全體教職員工。在此，請允許我代表學校領(lǐng)導班子對大家一學期來的辛勤勞作和負重拼搏表示衷心的感謝！
在看到成績的同時，我們也應該清醒地看到當前我校教育發(fā)展形勢，看到學校面臨的嚴峻挑戰(zhàn)，看到我校在前進和發(fā)展中存在的許多亟待解決的問題。我們必須正視現(xiàn)實，勵精圖治，精誠團結(jié)，不懈努力，搶抓機遇，為學校發(fā)展贏得時間，贏得機會。
新學期的畫卷就要掀開，又是一個新的春天。歲月不居，時不我待，新的一年必將是傳承夢想、不懈求索、繼往開來、搶抓機遇的一年。
教育是一抹晨曦，學校是一方圣土。她承載著優(yōu)秀學子的繽紛夢想，承載著萬千家庭的幸福希望，承載著廣大家長的民生厚望，承載著一方熱土的文明之光。任重道遠，責任如山。
教育不是一單生意，它是一種善行。對于每一個孩子，我們都有一份承諾。我們沒有資格博弈，也不容許徘徊，更不可能停下腳步等待制度的修正和壁壘的消解。在趕往春天的路上，我們可做和要做的事情太多。
下面我想就我們學校今后的發(fā)展思路和xx年春季的開學工作講四點意見：
第一，團結(jié)一致，辦人民信任的學校。
第二，乘勝追擊，提高教育教學質(zhì)量。
第三，更加主動務實工作，全心做好春季開學各項工作。
第四，討論獎教金的實施方案。
第一，團結(jié)一致，辦人民信任的學校。
“團結(jié)的力量大無比”?！岸送模淅麛嘟?；同心之言，其臭如蘭”。只要我們團結(jié)一致，我想我們的學校會越辦越好的，學校會越來越興旺的，只要我們繼續(xù)努力，我堅信學校在不遠的將來會形成一種品牌，品牌是學校的生命和核心，是學校在競爭中獲得生存與發(fā)展的保證。對一所學校而言，不是學校有多漂亮，而是站在講臺上的老師的素質(zhì)有多高，所以在此希望在座的所有老師都應該以學校的形象為重，注意自己言行。
校長例會講話稿篇十七
老師們、同學們：
下午好！
我們剛剛迎來了新一屆4600名本科生和近1500名研究生，又迎來了我國教師節(jié)。今天，我們隆重集會，熱烈慶祝自己的`節(jié)日！在這里，我謹代表學校向工作在教學科研第一線的廣大教師致以崇高的敬意！向在學校管理、后勤等各個崗位上為廣大師生默默奉獻的全體同志表示良好的祝愿！向為教育事業(yè)奮斗幾十年的離退休老教師、老干部、老職工致以親切的問候！向在今天的大會上獲得表彰的教師致以衷心的祝賀！
同志們，今年上半年，通過全校師生員工的共同努力，學校各項事業(yè)取得了新的發(fā)展。今年4月，學校召開第十一次黨代會，進一步明確了把學校建成具有國際一流水利學科和廣泛國際影響的高水平研究型大學的奮斗目標，提出了學校近期的四項重大任務和具體工作措施，為學校今后一段時期的工作指明了方向。在奪取抗擊“非典”勝利的同時，學校的學科建設，特別是學位點建設獲得了顯著成果，國家重大科技項目申報取得了重大突破，本科教學和人才培養(yǎng)取得新的成績。本科畢業(yè)生就業(yè)率達93%，引起了上級領(lǐng)導和社會各界的廣泛關(guān)注。中央政策研究室專門委托江蘇省委政策研究室來我校調(diào)研就業(yè)工作，國務院副秘書長陳進玉同志在南京聽取了我校就業(yè)工作匯報，教育部發(fā)了專題簡報，中央教育臺還專題對我校的就業(yè)工作進行了報道。今年我校在江蘇省的招生投檔線高出本一分數(shù)線33分。目前，我校有一級學科授權(quán)點4個，博士學位授權(quán)點24個，碩士學位授權(quán)點60多個，博士后流動站5個。在校研究生達到4433人，其中博士生890人。在校本科生達到17500人。新學年的開學工作順利進行，全校上下正在為學校事業(yè)新的發(fā)展而努力奮斗。
同志們，我校各項工作之所以能夠取得這樣大的成績，是全校師生員工群策群力、創(chuàng)新進取的結(jié)果，是齊心協(xié)力、共同奮斗的結(jié)果，為此，我代表校黨委、校行政向全校師生員工表示衷心的感謝！
同志們，今天是教師節(jié)，我在這里要特別談談教師的情況。
最近，教育部公布了高校百名教學名師的評獎結(jié)果。這100名獲獎教師中有62名教師來自教育部直屬高校，這是新中國成立以來的第一次，評定時間較長，評定程序嚴格，社會影響深遠。在教育部直屬高校的62名教學名師中，我校趙振興教授是其中一位，這衣榮譽來之不易。趙老師被評為全國首屆百名教學名師，這不僅是他本人的光榮，也是我們河海大學全體師生員工的驕傲。
我們知道，以徐芝綸先生為代表的老一輩教師，師德高尚，治學嚴謹，教學效果優(yōu)異，至今仍為高教界的楷模，走到天南海北，都能聽到校友的贊譽。嚴愷院士提出的校訓“艱苦樸素，實事求是，嚴格要求，勇于探索”，是老一輩河海人為教育事業(yè)而艱苦奮斗、無私奉獻的真實寫照，也是河海老一輩教師給我們留下的寶貴的精神財富。今天，趙振興教授被評為全國首屆百名教學名師，表明河海老一輩教師用心血凝成的河海精神有了傳承與發(fā)揚，河海的事業(yè)將更加輝煌。最近幾年來，學校各項事業(yè)有了長足的發(fā)展，同時也遇到許多困難。如現(xiàn)在我們?nèi)剞k學，有的同志要遠離南京到常州工作，連家都顧不上；許多教師到江寧校區(qū)工作，起早貪黑，花了比以前更多的時間，流了比以前更多的汗水；大學生和研究生的數(shù)量比以前成倍增加，社會和教學對知識更新提出了更高的要求，但全體教師仍然以校為家，勤奮敬業(yè)，學而不厭，誨人不倦。去年年底表彰的優(yōu)秀主講教師和今天表彰的老師，就是學校教師隊伍中的又一批杰出代表。正因為有全校教師默默無聞的不懈努力，任勞任怨的教書育人，在學校擴大招生規(guī)模的情況下仍然保證應有的教學質(zhì)量，學校畢業(yè)生一直得到用人單位的好評。為此，我衷心感謝全校教師對學校教學工作的辛勤工作和無私奉獻！
同志們，教師是一個崇高的稱號，教師職業(yè)是一個神圣的職業(yè)。教師要受到社會的尊敬和學生的愛戴，就必須真正做到為人師表，教書育人，真正成為廣大學生的良師益友。教師的日常工作是平凡的，但教育工作卻是不平凡的。學生對每一位老師、每一堂課，都有他們的評價。我與大學生、研究生的交談中，他們總是會談到愿意聽某某老師的課，想選某某老師的課，談到這些老師時，他們會眉飛色舞，喜形于色，我也為之感動，內(nèi)心有無比的快樂，從心底感謝這些優(yōu)秀的老師；而談到一些教風散漫、教學水平低劣的老師，他們也給予尖銳的批評，同時有些不大好意思說，每當此時，做為校長，我深感內(nèi)疚。同志們，我們要對學生負責，要對家長負責，要對社會負責。教師的道德、品質(zhì)、人格和言行對學生有重要的影響。古人說：經(jīng)師易得，人師難求。大學的老師要做傳授知識的“經(jīng)師”，更要做善于育人的“人師”，以自己淵博的學識和精湛的教學藝術(shù)向?qū)W生傳授知識，以自己良好的思想和道德風范去影響和培養(yǎng)學生，使我們河海大學的學生在老師的精心培育下健康成長。
我贊成這樣的說法，所謂大學，不是因為它有高樓，而是因為它有大師。學校各項事業(yè)的發(fā)展，最重要的是人才，尤其需要的是杰出人才。杰出人才就是大師。一個學校沒有一流的教師，不可能培養(yǎng)一流的學生，也不可能出現(xiàn)一流的學術(shù)成果，就不可能有社會影響力。所以，學校要通過各種途徑，千方百計地為杰出人才的引進、培養(yǎng)、工作和生活提供良好的條件。比如，讓獲得省部級科學基金以上項目且具有博士學位的年輕教師集中精力搞研究，設置“綠色通道”；幫助年輕教師爭取高水平項目，在培養(yǎng)起點上做足文章；集中資源、重點扶持、壓擔子、給機會，用3－5年時間為一些年青教師獲國家杰出青年基金這類項目提供平臺等等。同時，我要強調(diào)，要營造一種學術(shù)氛圍，要做到人才引得進、留得住、用得好、效益高，人才能心情愉悅、學術(shù)自由。
校長例會講話稿篇十八
老師們：17周工作開始了，上周，我們在抓好教育教學工作的同時，圍繞基層黨組織建設、教育均衡發(fā)展、比教學、訪萬家、校長績效考核等五項檢查做了大量準備，雖然檢查組沒有到我校，但我們積極慎重的態(tài)度是值得肯定和繼續(xù)發(fā)揚的，本周要繼續(xù)準備各項迎檢，克服厭倦?yún)拺?zhàn)情緒。上周，楊安亭老師參加市小學美術(shù)學科教學比武，順利進入第二輪，周開林參加市小學品德學科比武評課活動，完成儀器站本年度“五員一師”和“四優(yōu)”征文活動，繼續(xù)開展“我與比教學”和“訪萬家”征文活動。德育處規(guī)范了早操、早餐、晚查寢等值日活動。總務室完成修路、剪樹等工作。工會、總務室繼續(xù)做好春節(jié)福利發(fā)放工作。學校各項工作井然有序，各項事業(yè)蓬勃向上，我們要繼續(xù)保持這一勢頭，把我們的學校辦的更好，使其充滿生機與活力。上周，我在教育網(wǎng)發(fā)表我校20xx年十件大事，大家在公示欄可以看看，盤點這一年，我們一所偏僻的農(nóng)村學校，能有這么多成績，實屬不易，是我們大家共同奮斗的結(jié)果，大家也可以盤點這一年自己的收獲，這樣可以給我們學校的發(fā)展鼓勁，也可以為自己的各項事業(yè)發(fā)展包括家庭的發(fā)展鼓勁。本周及后段工作：
1、想盡一切辦法，完成教學任務，包括常規(guī)教學任務，按教導室安排進入復習時間。備教批輔考評資料要作為個人資料交教導室存入個人業(yè)務檔案。認真謀劃好期末復習，我們是平行班，而且從事本學科教學時間較長，較固定，所以都有一條較為成熟的經(jīng)驗，同時我建議同學科要相互交流補充，信息資源要共享，我們競爭的目標是對外，而不是同學科兩個教師，相互切磋交流大有裨益，我經(jīng)常聽卞主任和岳主席互相通報進度和教學中的做法，其他同志也要交流。
2、教導室統(tǒng)一安排，搞好非文字科目的考核和資料收集工作。非文字科目考核結(jié)束后，學科教師要協(xié)助語數(shù)外等教師搞好復習期間的組織管理，同時協(xié)助總務室、教務室、德育處搞好臨時性工作。我們是一個群體，群體里就要服從統(tǒng)一的安排，就要有奉獻意識，這一點什么時候都不能含糊，我相信大家有這個意識。
3、搞好本年度教師成果登記工作。凡20xx年度教師獲獎的鎮(zhèn)級以上的論文、教學設計、優(yōu)質(zhì)課、公開課，發(fā)表的文章(含家訪手記，教育通訊等)，輔導學生競賽等，按時間、類別、評獎或發(fā)表單位，內(nèi)容、獎次等登記全面，復印原始證書或文章，一是對一年來老師們的業(yè)績進行統(tǒng)計并存檔，二是按獎懲條例進行兌現(xiàn)。
4、繼續(xù)督促完成“我與教學比武”征文活動。
校長例會講話稿篇十九
尊敬的老師們、親愛的學生們，大家好!
今天，是新學期的第一天，首先我祝愿學生們每天都能快快樂樂。
首先，要學會做人。學生們要學會關(guān)心他人，互助友愛，文明禮貌，爭做一個德才兼?zhèn)洹⑵穼W兼優(yōu)的好學生。
第二，學生們要學會學習。在學生們的學習過程中，應該培養(yǎng)勤奮刻苦的學習精神，還應掌握好的學習方法，以求得事半功倍的學習效果。
第三，要擁有強健的體魄和良好的心理素質(zhì)，掌握基本的生活技能，培養(yǎng)健康的審美情趣，發(fā)展特長，為將來的發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。學習成績達到更高、更好、更上一層樓。
第四，要團結(jié)友愛，遵紀守法。學生們要為加強校風和班風建設作出貢獻，要增強集體意識，培養(yǎng)團隊精神，文明禮貌，團結(jié)互助，爭做學校的好學生。
第五，要講衛(wèi)生、講文明，愛我校園從我做起，營造好我們整潔、舒適、美麗的校園。在這里我要特別對畢業(yè)班的學生說幾句，這個學期你們進入了一個非常關(guān)鍵的學習階段，我們希望你們能找準方向，增強信心，發(fā)揚成績，自主、自覺參與學習過程，刻苦鉆研。我們相信你們一定會努力學習，能考取好的成績，為我們學校爭光!我提意：讓我們以熱烈的掌聲給予畢業(yè)的學生以最大的鼓勵學生們，你們是二十一世紀的主人，是未來祖國建設的生力軍，是中華民族的希望!過去，我們學校為各中學輸送了一大批優(yōu)秀的生源，贏得了有關(guān)中學和廣大學生和學生家長的信任和支持。今后，我們將繼續(xù)發(fā)揚學校的優(yōu)良傳統(tǒng)，不斷提高教育教學水平。學校會盡力為學生們創(chuàng)造良好的學習條件，學生們要加倍努力。你們的父母在關(guān)注著你們;我們的每一位教師都在祝福你們。今天我們要將新學期視為一個新的起點，以全新的精神面貌投入學習和生活之中。遵守學校規(guī)章制度，尊敬老師，刻苦學習，熱愛勞動，關(guān)心他人，善于合作，以優(yōu)異的成績向你們的父母匯報。
老師們、學生們，收獲的季節(jié)不在自然界，她蘊藏在我們每一位一小人的心中。讓我們在前進的道路上策馬揚鞭，與時俱進，開拓創(chuàng)新，以飽滿的熱情迎接新的挑戰(zhàn)，尋求新的發(fā)展，為一小的未來而奮斗!讓鮮花和掌聲永遠與xx相伴，讓我們共同的家園xxx中學永遠溫馨。最后，祝我們的全體老師在新的學年中身體健康、工作愉快、家庭幸福!祝學生們快樂成長，學習進步!謝謝大家。
校長例會講話稿篇一
各位領(lǐng)導、全體教師：
大家好！伴隨著新年鐘聲的余音，新一學期的工作馬上就要開始了，值此正月未了、元宵佳節(jié)即將來臨之際，我衷心的祝愿各位同仁新年快樂、元宵節(jié)快樂。昨天啊，我和劉校長到局里參加了農(nóng)安縣教育系統(tǒng)教育工作會議，各位領(lǐng)導精彩的發(fā)言、周密的工作部署和嚴肅的工作要求再次讓我看到了教育新的發(fā)展方向，教育教學管理工作各個領(lǐng)域的新思路、新打法和新要求也給我們提出了新的挑戰(zhàn)，原有的保持原狀、應付了事、遲滯不前、渾水摸魚的工作思維和工作心理必將被教育發(fā)展的洪流所淘汰。所以，為了更好的做好新學期的教學工作，在此我僅把2月12日和13日這兩天的教學工作安排向各位明確如下：
一、時間安排。
按照教育局12月30日下發(fā)的《期初教學工作安排的通知》精神，開學初教師備課兩天，具體為12日和13日，學生2月17日正式開學，全體教師隨之正常上班。
二、具體任務。
1、培訓、學習：
結(jié)合教育工作會議的要求，我們今天將要進行《農(nóng)安縣教育局20工作要點》、《農(nóng)安縣教育局年教育工作會議孫局長講話》、《進修學校2014年工作計劃》和《德彪小學2014年工作計劃》等四個材料內(nèi)容的學習，在學習過程中，我們要認真領(lǐng)會教育工作的新思路，認真理解教育工作的新模式，深刻體會其內(nèi)涵與精髓，并結(jié)合自身工作進行認真思考與錘煉，學習的文件將全文下發(fā)到每一位教師手中，作為三次專題培訓摘要記錄到《教研工作手冊之中》。并以組為單位由組長牽頭、組員配合、各抒己見，填好學校下發(fā)的培訓學習專題研討記錄表。
責任人：王偉軍完成期限：2014年2月12日。
2、會課、備課：
一是將所發(fā)的教案、教學預案、教研手冊等教學本簿中相關(guān)的內(nèi)容按照一周的課時任務裝填好，上學期期末我們已經(jīng)完成的備課教案直接粘貼到預案的對應位置。說到這里，我再強調(diào)一下，無論我們怎么說，上學期期末仍然有部分學科、部分教師的教案和備課任務沒有上交，特別是分配到各組的會課教案，必須按照規(guī)定節(jié)數(shù)認真完成，相應的表格直接粘貼到教研活動手冊對應位置。
二是這兩天的會課要求每學科集體完成三節(jié)，接續(xù)上學期放假前的安排，由郝主任發(fā)到大家手中，備課的分工要具體、會課的內(nèi)容要明確，開學第一天上交，教導處直接記錄備案。
三是各學科，特別是專科的備課也必須采取集體會課和獨立備課兩種形式進行，我們以后的教案上交只催一遍，交與不交直接公示，結(jié)果直接與教師捆綁式評價和相關(guān)職稱等評聘工作掛鉤，并作為否定項，到時候沒有任何理由，一切責任自負。
責任人：郝江紅、魏永波完成期限：2014年2月13日。
3、學科二級傳導：
相關(guān)學科的主要負責領(lǐng)導和教師要結(jié)合上學期期末進修組織開展的學科培訓活動內(nèi)容，撰寫好學科培訓二級傳導講稿，整理好相關(guān)的培訓筆記和會議資料，做好相關(guān)的二級傳導記錄，寫好傳導學習心得。
責任人：張國璽完成期限：2014年2月17日前。
4、制定個人工作計劃：
一年之計在于春，工作沒有一個明確的計劃，就像一個人迷失了前進的方向，干起工作就會忙亂無章、雜亂無果。以往工作中，我們多次要求大家制定個人工作計劃，無論是表格形式的還是其他形式的都有過，但就有那么一些教師就是應付，以至于領(lǐng)導檢查時我們迎檢領(lǐng)導無言以對、一臉尷尬，就像有男教師敘事里寫的那樣，“我穿著高跟鞋就追了出去”，你怎么不好好看看呢，也太能應付了，你啥時候穿高跟鞋了？就像這樣的抄襲組組都有，有的組幾個人計劃完全一致，或者就是改頭刪尾，難道都干一樣的，心有靈犀啊。
所以，今年的教學工作計劃一是必須圍繞工作目標、工作內(nèi)容及具體措施（教育教學、課題研究、網(wǎng)絡教研、三生培養(yǎng)、參培學習、作用發(fā)揮等方面）、預期效果（個人能力提升、素質(zhì)提高和學生學業(yè)水平提升及習慣養(yǎng)成）等方面進行撰寫，要符合學校工作實際、符合個人工作任務特點，至于關(guān)于學校安全工作、師德工作、體育藝術(shù)衛(wèi)生工作要結(jié)合具體責任領(lǐng)導的要求進行安排。計劃的語言要平實，不要唱高調(diào)、談理論，議論文字不要有，就是你責任范圍的工作內(nèi)容為什么要干、要干啥、怎么干、干到到什么程度，一語點破，條理清晰，而且這一年中你就這么去做，不能說一套、做一套，更不能違背教育規(guī)律，違背教育發(fā)展方向。
二是這個計劃必須由教師個人獨立制定，有些話你可以參考網(wǎng)上的說法，但絕對不是抄襲，更不能全文照搬，誰寫出問題、誰沒有目標、誰沒有內(nèi)容，我們收交領(lǐng)導有權(quán)利責令你返工重寫，不行我們就找時間放到例會上全體宣讀。計劃以表格形式體現(xiàn)，無論上交與否，情況直接記錄到文本之上，同組的沒有參加會議的，由組長通知到本人，學校概不另行通知。
責任人：魏麗紅完成期限：2014年2月13日至16日。
三、幾點要求。
1、任課教師要嚴格遵守作息時間，這兩天備課時間內(nèi)，請假后必須通知教導處一聲，否則產(chǎn)生的任何影響教導處概不負責。
2、相關(guān)的責任領(lǐng)導將認真履行工作職責，相關(guān)的備課會課、培訓學習、傳導計劃等工作會做到及時跟蹤收交，教師必須按照規(guī)定時間上交到分管領(lǐng)導處審核。
3、相關(guān)的備課教材、參考書等資料將及時下發(fā)到任課教師手中，所有任課教師都要認真?zhèn)湔n，確保開學第一課的教學質(zhì)量，不能徒手、空腦進課堂。開學的第一課要帶領(lǐng)學生認真分析本冊教材和第一單元（或板塊）的特點。教參沒有到的年級教師教案自己想辦法撰寫。
4、無論任何學科開學第一課務必認真上好，不能空節(jié)，不能串課，凡有課請假不上的查課一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即按曠課處理，公示備案。
5、開學第一周周四、周五我們將進行期初學生學業(yè)質(zhì)量抽樣調(diào)研，希望我們語文數(shù)學學科教師在講好課的同時做好上冊教材知識的復習，確保調(diào)研質(zhì)量。
6、對于分工調(diào)整的教師要及時到教導處核對課時安排是否撞車，第一天的教學秩序不能混亂，特別是專科教師，有問題必須調(diào)整。
7、對于學期初乃至以后需要上交的任何一項工作材料，所有任課教師，無論年齡大小、無論哪個學科都必須無條件上交，因不交帶來的影響自負。
8、具體的2014年教學工作計劃我們將再行召開工作例會進行全面?zhèn)鬟_。
總之啊，每學期都是如此，也必須這樣去布置安排，任務內(nèi)容也萬變不離其中，更多的還是需要大家的理解與支持，工作中我們想達到的就是工作平和理解、任務虛心接受、問題共同克服、快樂大家共享，新年伊始，謝謝大家未來一年的支持！
2014年2月12日。
校長例會講話稿篇二
1、撰寫并上報德育精品案例。
2、落實防雷擊教育，消防安全教育和“六五”普法工作。將這三項工作集中宣講并合并辦一個宣傳專欄。做好防溺水教育。高度重視夏季師生安全教育和安全管理。
3、繼續(xù)做好健康成長主題征文和演講準備工作。
4、安排假日家園和農(nóng)村學校青少年宮活動。本周六開始每個年級活動半天，按上周四動員會精神落實。
二、教導室。
1、繼續(xù)做好學籍信息收集整理補錄工作。
3、組織好書法決賽活動，這里強調(diào)，一定要把這些材料收集保存完整。
4、積極參與各級教研論文征集活動。搞好宜昌市小學數(shù)學論文征集活動。
5、參加5.23上午8:30在儀器站組織的音、體、美、衛(wèi)器材管理員培訓。音樂余維山老師，美術(shù)嚴中富老師，體育衛(wèi)生丁祖華老師參加。
四、總務室。
1、繼續(xù)做好環(huán)境整治工作，清除大型雜草，特別是花壇，廁所清除污垢，清除墻面印痕，清除枯死樹木，移栽花草。大廁所抽水防溢出污水。
2、做好滅鼠工作。
3、繼續(xù)做好電子白板和設施設備安裝工作。
4、督促收齊校服費用并與特校結(jié)好帳。
5、加強食堂管理，確保后段飲食安全，食堂工作上臺階，繼續(xù)籌備后勤工作會議。
五、黨支部、工會。
1、積極報名參加今年公需課報名學習，除3名即將退休的教師，其他同志明天內(nèi)交80元培訓費，閔書記登記收取上報。不交錢視為不參加公需課培訓。
2、辦好師德?？坪土疂嵔逃龑？?。
3、組織開展工會活動。
六、強調(diào)下列工作。
1、本期時間不多，工作重心要向提高教育教學質(zhì)量轉(zhuǎn)移，對照時間查進度，及早謀劃期末復習，今年活動多，不能因此影響質(zhì)量。
2、認真落實上周例會和均衡發(fā)展動員會精神。特別是周一早晨全體師生齊行動，徹底整理室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生，形成習慣。
3、加強師生行為規(guī)范教育。學生文明素質(zhì)亟待提高，損壞公物，亂丟亂扔，亂涂亂畫，走路疾跑時有發(fā)生，全體教師有責任加強教育。教師也要規(guī)范自己的行為，言行均要符合教師身份。班主任要豁達，不把班級、學生視為個人的'財產(chǎn)，允許其他教師、領(lǐng)導對學生違紀行為進行批評教育，值日領(lǐng)導、教師要真抓真管，不做好好先生，只有這樣，學生的養(yǎng)成教育才能上臺階。
4、加強校園管理。目前的問題還是東門管理，到處是鑰匙，總有人會做好事，不知是誰授的權(quán)，好多不是本校教職工的人，都有了鑰匙，進出如同小菜園，周六一天幾乎無人鎖門，周日早晨沒人鎖門，我以為是兩個在操場鍛煉的同志為了方便進出沒有鎖門的，結(jié)果兩位老師回家后門依然未鎖，我準備拿摩托車鎖將其鎖起來，飼養(yǎng)員進來幫助鎖上了，這個問題到了非徹底解決的時候了，看了非得走封閉東門的這條道路了。再就是節(jié)假日的校園管理，門衛(wèi)要敢抓敢管，學校要增添措施，必要時安排值班小組加強節(jié)假日值守。
校長例會講話稿篇三
尊敬的老師們、親愛的同學們：
大家早上好！
一年一度秋風勁，不似春光，勝似春光。告別盛夏的酷暑，我們又迎來了風高云淡的金秋。一個暑假的休整，讓我們又重新精神抖擻、滿懷希望、精力充沛的奔向新的學年。站在新學期的路口，回望過去的一個學年，我們辛勤耕耘、揮灑著汗水，我們割刈成功，享受著喜悅。
過去的一學年，以構(gòu)建和諧校園為契機，我們勤奮工作、扎實努力、無私奉獻，學校各方面的工作都取得了長足的發(fā)展。學校辦學條件進一步改善，運動場舊貌換新顏，體育館煥然一新，辦學水平進一步提高。學校文化建設大踏步前進，文化長廊彰顯著習坎園深厚的底蘊，讀書室折射著習坎人濃濃的文化氣息，花草進教室，傳遞著和諧校園的勃勃生機。正因為如此，我校也被光榮地評為“湖北省文明單位”、“湖北省衛(wèi)生先進單位”。學校的社會聲譽和影響力進一步擴大，“辦人民滿意學校，育國家需要英才”的辦學目標更加得到家長和社會的認可。
一滴水滴進泥土，轉(zhuǎn)瞬即逝。千萬萬滴水匯成大海，斑斕壯闊。學校成績的取得，離不開全體師生的共同努力，正是每一位老師、每一個同學這一點一滴的成績積累，才匯成了沙市中學整體的輝煌。
過去的一年，我校教職員工兢兢業(yè)業(yè)、無私奉獻，為學校的發(fā)展做出了巨大的貢獻。我校有兩位教師被評為“湖北省特級教師”，有六位教師被評為“湖北省優(yōu)秀學科教師”，兩位教師獲得省級教學比武一等獎，五位教師獲得荊州市教學比武一等獎。一年來，我校教師在省級以上刊物發(fā)表文章30余篇，其中在國家級以上刊物發(fā)表文章20余篇。此外，在全省市乃至全國論文評比中，其中有10人獲得全國一等獎。
過去的一年，我校繼續(xù)堅持素質(zhì)教育的旗幟，讓習坎園中的每一位學子都獲得了全面、充分、主動、和諧的發(fā)展。今年的高考，我校更是取得了驕人的成績。一是高分層人數(shù)大大增加，理科總分過600的有52人，加上保送7人，公費留學4人，高分層人數(shù)63人，占理科學生總數(shù)的10.1%，過清華北大線的就有四人，其中李根、張元逸同學更是囊括荊州市城區(qū)理科高考前兩名。二是一本人數(shù)大大增加，比去年文理凈增大文大理一本數(shù)43人，我校文理科應屆生上一本線共計有352人，一本率為36%。在我校招生范圍極為有限的情況下，各項優(yōu)秀率、高分率均名列全市前列。三是公費留學學子人數(shù)有所增加。朱曉露、周芬、龍婧婧、劉奧蕓四名同學被錄取新加坡南洋理工大學公費留學，獎學金50萬人民幣。陳嘯同學喜獲美國sat2（高考）2360分（滿分2400分）的好成績，即將被美國國內(nèi)前50名大學錄取。另外，我校20xx年奧賽繼20xx屆競賽成績在荊州市遙遙領(lǐng)先的情況下仍保持良好的成績，在物理、化學、生物等學科又獲得7個全國一等獎。湯佳星、龔小雪同學保送中國科技大學；劉洋同學保送上海交通大學；黃正南、楊甫林、楊磊同學分別保送華中科技大學、武漢大學。
回首過去的收獲，我們滿懷喜悅；展望未來的征程，我們?nèi)沃氐肋h。新學年伊始，讓我們滿懷信心，更加堅定地邁向新的征程。
老師們，讓我們抓住“爭創(chuàng)師德師風省級示范?！钡钠鯔C，真正把“敬業(yè)、樂群、愛生、善教”這八個大字融入到自己的工作、生活中去，進一步提升自己的職業(yè)操守，進一步提高自己的道德修養(yǎng)，進一步提升自己的做人品味，做學生的榜樣，做學生的良師益友，切實提高自己的師德師風水平，把我校的師德師風推向更高的標準。精心育人、潛心教學，把我校的教育教學質(zhì)量提高到一個新水平，讓名校的旗幟迎風飄揚。
同學們，讓我們弘揚“砥礪德行，上善若水，克難履艱，自強不息”的沙市中學精神，學會做人，學會生存，學會學習，學會處事，做“四有”新人，用優(yōu)秀的成績回報家鄉(xiāng)、回報父母、回報沙市中學。
高一的同學們，歡迎你們來到沙市中學。選擇沙市中學，就是選擇了一個放飛夢想的好平臺。你們剛剛經(jīng)歷了軍訓，難耐的酷暑沒有擊垮你們昂揚的斗志，紛飛的大雨沒有澆滅你們訓練的熱情。“掉皮掉肉不掉隊，流血流汗不流淚”，這就是你們在軍訓中表現(xiàn)出來的精神！有了這樣的精神，沒有什么能夠難得倒你們！希望你們能夠快速地融入到沙市中學這個大集體中來，以省重點的標準來要求自己，以省示范的尺度來衡量自己，腳踏實地，以培養(yǎng)良好的學習習慣、生活習慣做重點，規(guī)范自己的生活、學習行為，勤奮刻苦學習，為自己的高中三年乃至人生打下堅實的基礎(chǔ)。
高二的同學們，你們經(jīng)歷了一個相對輕松的暑假。三百六十多天在沙市中學的日子，相信你們應該已經(jīng)養(yǎng)成好的學習習慣。高二學業(yè)成績的好壞某種程度上可以窺測你高考的好壞，所以高二是一個關(guān)鍵的階段。同學們，希望你們能夠收拾好自己的心情，發(fā)揮自己的長處，正視自己的不足，楊優(yōu)補差，一步一個腳印、踏踏實實地走向高三，不給自己留下遺憾！
高三的同學們，你們剛剛體驗了進入高三的第一次月考，相信你們已經(jīng)感受到了高考的味道。你的夢想能否放飛，你的理想能否達成，你的壯志能否實現(xiàn)，這一年至關(guān)重要。希望你們能夠發(fā)揚拼搏精神、鍥而不舍不搞清楚決不罷休的釘子精神，記住“贏在基礎(chǔ)、勝在能力”的要求，認認真真做計劃、扎扎實實打基礎(chǔ)、勤勤懇懇搞訓練、堂堂正正做反思，主動學習、勤奮學習、刻苦學習，奪取高考的勝利。
老師們、同學們，新的征程已經(jīng)開始，我們要繼續(xù)肩負“辦人民滿意學校、育國家需要英才”的歷史使命，繼續(xù)秉承“砥礪德行，上善若水，克難履艱，自強不息”的習坎精神，努力開創(chuàng)學校各項工作的新局面，為實踐我校的辦學目標——“先進的文化、智慧的師資、優(yōu)異的學生、和諧的校園”而努力奮斗！
最后祝愿同學們身體健康、學習進步！祝愿每一位老師家庭幸福、工作順利！祝愿我們的學校蒸蒸日上、越辦越好！
校長例會講話稿篇四
你們好!
今天，我很榮幸在這里代表“澳頭中學首屆名教師”發(fā)言，既惶恐，又激動。因為我們澳中還有許多才華橫溢的優(yōu)秀教師，同時感謝學校行政為我們普通教師搭建了一個展示才能的舞臺，開辟了一條迅速成長的通道。
我于xx年進入澳中，回顧自己12年來的工作，取得了一些成績，也獲得了一些榮譽。這些成績和榮譽的取得都離不開領(lǐng)導的關(guān)心以及同事們的支持和幫助，更離不開澳中良好的文化氛圍。借此機會，我真誠地向關(guān)心和幫助過我的各級領(lǐng)導、各位同事們說一聲：謝謝!
國家的振興需要大量的人才，而優(yōu)秀人才的培養(yǎng)又離不開優(yōu)質(zhì)的教師隊伍。從這個角度看，蘇校長組織實施“名師工程”和“青藍工程”將對我校長遠、持續(xù)的發(fā)展產(chǎn)生重要的影響。作為一名教育工作者，我深感責任重大。我們教師必須在自己的崗位上勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，將個人價值的實現(xiàn)與教育事業(yè)的發(fā)展緊密聯(lián)系在一起，才能在無悔的奮斗中找到屬于自己的人生坐標。
作為澳中“名教師”，從現(xiàn)在起，我將更加努力工作、刻苦鉆研，不斷提升自己的教育教學能力。我將不斷學習先進的教育教學理論，貫徹我校教育宗旨，把育人放在首位，著眼于學生的終身發(fā)展，培養(yǎng)學生高尚的人格品質(zhì)，培養(yǎng)學生良好的學習習慣。我將精心設計每一堂課，把每一節(jié)課都看成是生命中不可復制的`一段歷程。我既要做一個勤奮的實踐者，更要努力做一個勤奮的思考者，在教育教學過程中不斷反思，不斷積累，不斷創(chuàng)新，盡快形成自己的教學特色和教學風格。
在做好本職教育教學工作的同時，我將積極發(fā)揮傳承作用，和周圍的老師們共同成長，和周圍的老師們一起前進。努力做好“青藍工程”，不斷發(fā)揮自己的骨干帶頭作用，將教育教學方面的優(yōu)勢和特長傳遞給年輕教師，使我們的團隊更加朝氣蓬勃、富有激情和戰(zhàn)斗力。為澳中的發(fā)展作出更大的貢獻。
最后，我代表澳中首屆十位“名教師”向領(lǐng)導和同事們表示衷心的感謝!我的發(fā)言完了，謝謝大家!
校長例會講話稿篇五
在當下社會，需要使用講話稿的場合越來越多，講話稿可以起到整理講話者的思路、控制時間的作用。還是對講話稿一籌莫展嗎？以下是小編精心整理的教師例會上校長講話稿，歡迎閱讀與收藏。
著名作家雨果曾說過：“花的事業(yè)是尊貴的，果實的事業(yè)是甜美的，讓我們做葉的事業(yè)吧，因為葉的事業(yè)是平凡而謙遜的。”“十年樹木，百年樹人”，踏上三尺講臺，也就意味著踏上了艱巨而漫長的“育人之旅”，教師就像那默默奉獻的綠葉，時時刻刻襯托著鮮花的嬌艷。
夜闌人靜，耳邊又傳來那熟悉的歌聲：
任風/翻閱背影的日子/燭光將記憶/搖曳成孩子的身影/夕陽/便凝重了教師魂……
曾經(jīng)懷著對遠方神圣的熱切向往，為了朝拜遠方那心目中的圣地，青年教師們把青春年華扎根于三尺講臺而無怨無悔;中年教師們將家庭擱置一旁而全身心地撲在教學工作上;老教師如老黃牛一般埋頭苦干而不知疲倦。他們，所面對的不止是幾十雙求知的眼睛，而是一個需要用愛來傾注的浩瀚的海洋;他們，猶如辛勤的農(nóng)夫，鐘愛自己的這片土地，一年又一年精心耕作、無私奉獻。
教師，這個神圣的稱呼，它如磁石吸引我游離的目光，安撫我躁動的心河?！皶接新非跒閺剑瑢W海無涯苦作舟”，在辛勤耕耘的`同時，自然會有收獲和回報。我逐漸感悟到人生的哲理：甘于寂寞是成熟的標志。因而我感覺自己在前進，在成長。這不禁讓我想起了培根說的一句話，我們不應該像螞蟻單是收集，不應該像蜘蛛只從肚里抽絲，我們應該像蜜峰，既采集又整理，這樣才能釀出香甜的蜂蜜。
古今中外無數(shù)事例證明，育人單憑熱情和干勁是不夠的，還需要以德立身、以身立教。作為一名教師就要有默默無聞的奉獻精神，甘為人梯，像“春蠶”吐盡青絲，像“蠟燭”化成灰燼，把畢生獻給事業(yè)，獻給學生。樹立良好的師德形象。教師良好的思想品行將是教師最偉大人格力量的體現(xiàn)。
教師工作的“示范性”和學生所特有的“向師性”，使教師在學生心目中占有非常重要的位置?？鬃釉唬骸捌渖碚涣疃?其身不正，雖令不從?！?BR> 教師需要從小事做起，從自我做起，率先垂范，作出表率，以高尚的人格感染人，以整潔的儀表影響人，以和藹的態(tài)度對待人，以豐富的學識引導人，以博大的胸懷愛護人。只有這樣，才能保證教書育人的實效，學生才會“親其師，信其道”，進而“樂其道”。
史煙飄過，回看今天。走上三尺講臺，教書育人;走下三尺講臺，為人師表。教師不僅是社會主義精神文明的建設者和傳播者，更是莘莘學子們的道德基因的轉(zhuǎn)接者。
我們總會向往輝煌燦爛的明天，但明天是由每一個今天壘成，有向往有行動有堅持，方會使剎那變成永恒，使夢想變成現(xiàn)實。昨夜微霜初渡河，今晨秋風凋青發(fā)。每一項新的工作，對我來說都是一項挑戰(zhàn)，我告誡自己只要大膽去做，生命便會實實在在，只要放手去干，事業(yè)便會充滿陽光。不以物喜，不以己悲，就讓自己在充實中完善自我，在寧靜中儲積生命的動力。還是魏書生說得好：把自己平凡的工作當作宏偉的世界去研究，你就會發(fā)現(xiàn)無窮的樂趣。
青年詩人汪國真的一首詩道出了無私奉獻者的心曲：
我不去想是否能夠成功，
既然選擇了遠方，
便只顧風雨兼程。
我不去想身后會不會襲來寒風，
既然目標是地平線，
留給世界的只能是背影。
我只有挖掘自己靈魂深處的真誠，
把握瞬間的輝煌，
擁抱一片火熱的激情，
教師，是一個神圣的稱呼;師德，不是簡單的說教，而是一種精神體現(xiàn)，是一種深厚的知識內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn);師德，需要培養(yǎng)，需要教育，更需要的是——每位教師的自我修養(yǎng)!讓我們以良好的師德，共同撐起教育的藍天，共同托起明天的太陽。
校長例會講話稿篇六
教職工例會是學校宣傳政策、交流信息、溝通思想、部署工作、凝心聚力的重要陣地，作為一名校長，每周都要主持召開教師例會，下面是本站小編給大家整理的20xx年校長例會。
講話稿。
僅供參考。
尊敬的各位領(lǐng)導、老師們：晚上好!
今天在廣東潮洲富麗學校召開第一次全體中學部教師大會，會場上一張張熟悉的臉孔，使人倍感親切，一股股滿腔的熱情，令人倍加振奮，一縷縷祥和的氛圍，令人倍加自信，更使我們千里南遷的背井離鄉(xiāng)，獨處他鄉(xiāng)異地的感覺，蕩然無存。當然，人南移了，但工作目標不變，工作態(tài)度不變，工作作風也不變，我們的制度還不變，近年來在柯校的英明領(lǐng)導下，大膽改革，創(chuàng)新率先推行了班級承包管理制，經(jīng)過近一年的試行，顯然這種管理的可行性、成效性、優(yōu)越性是不可厚非的，今天我們的班主任隊伍又輸入了新的血液。因此，首先我們共同學習班級承包管理制度。
一、學習班級承包管理制度。
有了制度，就得有相應的落實措施。因此針對班級承包管理制，我們制定了有關(guān)班級管理量化考核的細則。
二、學習班級管理量化考核細則。(按制度辦事，對事不對人)目的是推進班級承包管理。
有制度了，有措施了，就得落實。根據(jù)細則要求，政教就有關(guān)人員進行了分工：
1、范、袁、主要負責學生訓練、寢室、就餐、泳池等生活方面的衛(wèi)生紀律，對教練(副班主任)進行考核，并組織好各周末活動。協(xié)助政教全面工作。
2、趙旭：學生會負責。主抓衛(wèi)生(檢查)。
3、雷、吳：負責團支部全面工作及宣傳工作。
(1)健全團支部機構(gòu)。
(2)籌劃五〃一、五〃四活動。
4、唐存新：落實班級量化考核(主抓課間紀律)。
特別強調(diào)班主任考核月總結(jié)直接與該班班主任當月工資掛鉤，有獎、有罰，具體方案是：每周一小結(jié)，匯總教務處、督查辦、武教處、生活部及政教處扣分，每月一總結(jié)。
四、南遷工程順利竣工，接下來我們政教處，狠抓學生思想、衛(wèi)生、紀律等日常管理。
1、穩(wěn)定學生思想，安撫學生情緒。
2、狠抓衛(wèi)生養(yǎng)成教育，提高學生衛(wèi)生意識(包括個人衛(wèi)生、宿舍衛(wèi)生、餐廳衛(wèi)生及教學區(qū)衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生)。
3、常抓不懈的是紀律(包括課堂紀律，課間紀律，就寢紀律，就餐紀律，沐浴紀律及活動紀律)。
特別強調(diào)嚴格執(zhí)行請假制度(包括校內(nèi)、校外請假)嚴明的紀律，嚴格的管理都使我們班主任同志倍感責任之大，負擔之重，其實：
五、班主任工作也是一門藝術(shù)。
1、語言藝術(shù)(巧妙)。
2、管理藝術(shù)(科學)。
掌握了巧妙的言語藝術(shù)和科學的管理技巧，自然就提高了自身的管理水平?？偠灾?，各位班主任是八仙過海各顯神通，我相信我們這些走在改革前例的，趕在創(chuàng)新之首的經(jīng)過風風雨雨的富有經(jīng)驗，又充滿自信，蓄足馬力的班主任們定能拔開云霧見彩虹，攀上險峰領(lǐng)略無限風光。
各位老師、同志們,大家好：
過去的一年，在全體老師的共同努力下，我校取得了全縣12個中心學校綜合考核第一的好成績，上周我校迎接了自治區(qū)“兩綱”工作驗收，得到了驗收組專家和領(lǐng)導的高度評價。成績只能代表過去，現(xiàn)在我們需要更加努力。今年是同心縣實現(xiàn)教育強縣的關(guān)鍵之年，也是同心縣確立的教育質(zhì)量提升年，今天在此舉行的“基礎(chǔ)教育質(zhì)量提升年”活動啟動會，充分體現(xiàn)中心學校對“加強學校管理突出質(zhì)量效益”的高度重視。為此，我們將乘教育強縣的東風，按照上級的要求，進一步振奮精神，鼓足勇氣，強化措施，扎實苦干，促進教學質(zhì)量持續(xù)穩(wěn)定提高。本年度我校重點做好以下工作：
1、鞏固提高教育強鎮(zhèn)成果，全面完成“創(chuàng)強”目標。
我校要在市級驗收的基礎(chǔ)上，進一步統(tǒng)一思想，提高認識，繼續(xù)發(fā)動所有教師參與到創(chuàng)建“教育強鎮(zhèn)”工作中。要進一步強化措施，責任到人，確?！皠?chuàng)強”工作順利通過自治區(qū)人民政府的驗收。
2、認真落實好同心縣“基礎(chǔ)教育質(zhì)量提升年”活動。
本學期我校將按照“同心縣‘基礎(chǔ)教育質(zhì)量提升年’活動實施方案”的精神，堅持以質(zhì)量為核心，牢固樹立以質(zhì)量求發(fā)展，以質(zhì)量促發(fā)展，以質(zhì)量檢驗發(fā)展的思想，努力提高教育教學質(zhì)量，辦好人民滿意的教育。
3、深入實施校安工程，加強校園文化建設，不斷改善辦學條件。今年是國家校安工程建設的重要一年，我們要搶抓機遇，積極配合，抓好校舍安全工程。
一是做好校安工程學校的硬化，各校要在綠化、美化的基礎(chǔ)上，增加文化內(nèi)涵，營造健康向上的文化氛圍。
二是積極籌措資金，改善學校信息設備條件，有計劃的購買學生課桌凳和文體器材，滿足師生工作和學習需要。
4、全面開展“立足校本抓教改，聚焦課堂提質(zhì)量”活動。
結(jié)合“二期課堂教學質(zhì)量工程”達標暨復核工作，認真開展“五課”活動，將教師課堂教學達標工作常態(tài)化。認真落實“六個一”活動，促進教師專業(yè)發(fā)展。
抓好教學質(zhì)量跟蹤測查。學期末繼續(xù)對一至六年級的語文、數(shù)學、三至六年級的品社、科學學科進行質(zhì)量測查，將質(zhì)量測查結(jié)果作為教師評優(yōu)評先的重要依據(jù)。
5、修定完善各種制度，加強學校內(nèi)部管理。本學期，我校將召開教職工代表大會，再一次對《石獅中心學校教育教學常規(guī)管理與考核辦法》、《優(yōu)秀公務員、優(yōu)秀教師、骨干教師、學科帶頭人評選辦法》、《石獅中心學校教師職稱評聘辦法》、《石獅中心學校班級管理實施細則》、《石獅中心學校教育教學質(zhì)量評估辦法》、《石獅中心學?？冃ЧべY發(fā)放辦法》等制度進行討論修改，做到用制度考核人，用制度激勵人，調(diào)動全體教職工工作的積極性。。
6、加強教學研究，提高師資水平。
一是切實開展好中心學校級的學術(shù)交流活動，提高教師的教育教學理論水平和教科研水平。二是切實加強片區(qū)內(nèi)四個結(jié)對幫扶組(惠安和硯臺，沙嘴城和余梁，黑套和沙沿，興隆、閔寧和滿春)的教研工作;三是做好王團、石獅、窯山縣級聯(lián)片教研活動;四是做好石獅與窯山的結(jié)隊幫扶工作;五是落實好各完小的教研活動。
7、規(guī)范財務管理，推進校務公開。
我校將認真執(zhí)行財務管理制度，做好學校財務工作。堅決做到一切收入進入帳戶，一切開支透明。嚴禁一切不必要、不正確的開支，對于500元以上的開支，由校領(lǐng)導班子會議研究決定。各校成立由教師代表和校班子部分成員組成的財務小組，每月對本校帳目核查一次，并及時給予公示。要對所有校產(chǎn)嚴格執(zhí)行造冊登記制度，做到帳、物相符，堅決杜絕財產(chǎn)流失現(xiàn)象發(fā)生。
8、強化目標管理，完成目標責任。
我校將認真研究中心學校與教育局簽定的目標。
責任書。
逐條落實確保各項目標的完成。中心學校對各完小目標責任完成情況每學期進行2-3次考核并把考核成績做為評選優(yōu)秀公務員、優(yōu)秀校長的主要依據(jù)。
9、實施素質(zhì)教育，促進學生全面發(fā)展。
培養(yǎng)學生良好的行為習慣，規(guī)范音、體、美、科學等學科教學管理，廣泛開展學生陽光體育運動，重視學生實踐活動，加強學校特色教育。
各位老師、同志們，在新的一年里，不管面臨什么樣的困難和挑戰(zhàn)，我們都將盡心盡力、積極而為，懷揣不辱使命的決心，堅定快速發(fā)展的步伐，確保教育教學工作再上新臺階!
謝謝大家!
各位老師:。
過去的一年，是團結(jié)拼搏的一年?；厥滓荒甑墓ぷ?，留在記憶深處的是很多感動和感懷。全學區(qū)教職工在縣教育局和鄉(xiāng)黨委政府的正確領(lǐng)導下，緊緊圍繞全年工作目標以及“安全穩(wěn)定，質(zhì)量第一”，以科學發(fā)展觀統(tǒng)籌全局，務實進取，開拓創(chuàng)新，全學區(qū)教育事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展：學校管理日趨規(guī)范，教育質(zhì)量穩(wěn)步提升，六年級畢業(yè)考試成績再創(chuàng)佳績，師風揚正氣，安全有保障。圓滿完成了縣委、縣政府、縣教育局及鄉(xiāng)黨委政府下達的各項目標任務。中心校黨建工作在教育局年終綜合評價中取得了全縣第三名的好成績，給申藏鄉(xiāng)人民交了一份滿意的答卷。
(一)抓好教育教學常規(guī)管理，努力搞好群眾路線教育實踐活動。
2、加強過程督導。中心校每月對各村學主要工作督導一次，量化評估，并納入年終綜合評價。對督導過程中發(fā)現(xiàn)的問題，書面通知學校，限期整改。
3、進一步加大考核力度。將教學常規(guī)工作納入量化考核評估內(nèi)容，每學期分二次分別對各村學的教學常規(guī)管理情況進行檢查。做到有檢查、有評比、有獎懲。推動教學常規(guī)管理工作朝著科學化、規(guī)范化、精細化目標邁進。
4、著力搞好黨的群眾路線教育實踐活動。20xx年，我們把小溝學校定為教學成績優(yōu)異黨建工作突出示范校。我學區(qū)在全體校委班子的的帶領(lǐng)下，忘我工作，學校面貌發(fā)生了質(zhì)的變化，在縣教育例會現(xiàn)場會上，得到了局領(lǐng)導和全縣同仁的贊揚和認可。并被縣教育局評為“教育管理年活動黨建工作突出先進學?！?。
5、組織好考試，努力提升教育質(zhì)量。提升質(zhì)量必須端正考風，年內(nèi)我們認真組織好春季期中、升級考試和綜合素質(zhì)測試，冬季期中、期末考試和綜合素質(zhì)測試，每次考試，中心校都做到周密部署，統(tǒng)一安排，公正評價。使我學區(qū)的教育質(zhì)量較往年穩(wěn)步提升。
6、加強對學校的管理，促進學校健康發(fā)展。
(二)搞好校園文化建設，不斷改善辦學條件。20xx年，按照積極主動謀劃、著眼長遠規(guī)劃、不斷改善辦學條件的思路，順利完成了中心小教學樓建設工程，并預期今年可以正式投入使用。各校加大投入，栽花木，植草坪，粘貼文化長廊，購臵標牌展板，營造學校文化氛圍，拓深學校內(nèi)涵發(fā)展，全學區(qū)小學整體面貌大有改觀。
(三)加強教師隊伍建設，弘揚育人正氣。
教師是學校的靈魂。我們申藏教育人是一支能打硬仗、打勝仗的隊伍。廣大教職工秉承教師的良知，愛崗敬業(yè)，任勞任怨，用心血和汗水在申藏教育發(fā)展的藍圖上書寫上了濃重的一筆。
(四)強化安全管理，確保信訪穩(wěn)定。一是明確工作責任。年初，中心校不斷強化安全管理。與各學校簽訂了安全工作目標責任書，傳達了上級關(guān)于開學安全工作的相關(guān)要求和文件精神，各校對校園及周邊進行了安全隱患大排查，并建立臺帳。認真制定了切實可行的。
規(guī)章制度。
和
工作計劃。
層層簽訂安全目標責任書真正做到安全工作天天講時時抓。二是進一步完善工作機制各學校均成立了安全工作領(lǐng)導小組建立了安全應急機制。開展了安全隱患集中整治活動和安全教育周活動對安全隱患實行定期排查。三是加強校園周邊環(huán)境治理營造良好的校園環(huán)境氛圍。在鄉(xiāng)綜治辦、鄉(xiāng)派出所的安排部署下積極參與有關(guān)部門聯(lián)合進行的校園周邊環(huán)境專項整治活動為營造良好校園環(huán)境各校安裝了校園監(jiān)控。通過全體教職工的共同努力一年來全學區(qū)各學校無重大安全責任事故發(fā)生。
以上成績的取得，是縣委縣政府、縣教育局和鄉(xiāng)黨委政府高度重視和正確領(lǐng)導的結(jié)果，是社會各界和人民群眾全力支持的結(jié)果，是我鄉(xiāng)全體教職工辛勤工作和團結(jié)奮斗的結(jié)果。在此，我謹代表我個人向長期以來關(guān)心和支持教育工作、并為此付出艱辛努力的各位領(lǐng)導和同志們表示衷心的感謝!對辛勤工作在一線的各位校長和廣大教師表示衷心的感謝!
在總結(jié)成績的同時，我們也清醒地看到我鄉(xiāng)教育改革和發(fā)展中存在的突出問題，主要表現(xiàn)為：基礎(chǔ)設施相對薄弱，綜合素質(zhì)測試成績有待提高，課堂教學改革還沒有取得實質(zhì)性的進展，個別教師敬業(yè)精神不強，這些因素嚴重影響到我鄉(xiāng)教育教學質(zhì)量的提高和健康持續(xù)發(fā)展。對此，我深感責任重大，必須采取有效措施認真加以解決。
成績只能說明歷史，未來還需我們努力開創(chuàng)，20xx工作要點已經(jīng)發(fā)給大家，會后認真學習。20xx年是落實黨的“群眾路線教育實踐活動”精神的關(guān)鍵年，也是教育管理年的延伸年。認真謀劃和落實好今年全鄉(xiāng)的教育工作。意義重大、影響深遠下面我就20xx年教育工作安排將以下兩點：
首先我要說的是今年全學區(qū)的教育工作目標的總體思路是：已深入開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，以辦人民滿意的教育為宗旨，以安全穩(wěn)定為前提，以加強作風建設為保障，以“學校內(nèi)涵發(fā)展，教師專業(yè)成長，學生素質(zhì)提升”為工作重點，全面貫徹落實黨的、xx屆三中全會和中央、省委藏區(qū)工作會議精神和省州教育工作會議精神，著力維護學校安全穩(wěn)定，著力提高質(zhì)量效益，著力深化教育綜合改革，著力推動教育科學發(fā)展，努力開創(chuàng)全學區(qū)教育開創(chuàng)新局面。
其次我講一下主要工作措施：
目標制定的再好加上不落實等于零。中心校將以以下措施，促使以上目標的完成。
一、抓質(zhì)量，樹形象，確保中召教育穩(wěn)步健康發(fā)展。
教學質(zhì)量的高低，是學校的生命線，它直接體現(xiàn)著教育事業(yè)的發(fā)展水平，今天與會的各位在教育一線奮斗的教師務必要俯下身去，扎扎實實地抓好教學。各學校要進一步強化質(zhì)量意識，把質(zhì)量擺在各項工作的核心位臵。
1、嚴格落實責任制，各校校長是教育質(zhì)量的第一責任人，必須把質(zhì)量作為管理的最高目標，把管理作為追求質(zhì)量的重要手段。
2、加大教學全過程管理力度，以此來保障教學質(zhì)量的提高，注重過程督導，中心校每月一督導，直接對各校打分，計入年終評價，還要不定時督導，中心校人員每周至少一次到分包學校督查工作。
3、加大質(zhì)量檢測力度，嚴格組織考試。并加大檢測結(jié)果結(jié)果的運用力度，繼續(xù)運用三率一分、期終、升級、綜合素質(zhì)考試結(jié)果對各校進行質(zhì)量評價，并對教育質(zhì)量有益的學校進行單項物質(zhì)獎勵;繼續(xù)加大教育質(zhì)量在年中綜合評價的比重達到一定的比重。繼續(xù)實行教學成績獎勵制度。
4、中心校工作人員重心下移，保證二分之一時間在學校。及時發(fā)現(xiàn)學校存在的問題，隨時解決學校教學、管理上的難題。
二、加強干部教師隊伍建設，營造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
1、加強師德師風建設、規(guī)范教師教學行為，加強教師職業(yè)道德學習，嚴禁巧立名目亂收費，嚴禁占用節(jié)假日組織學生上課和集體補課，嚴禁讓學生訂購和變相訂購教輔材料，嚴禁體罰和變相體罰學生。中心校將加大查處力度，對違規(guī)辦學行為，按有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。2、有目的、有計劃的對全鄉(xiāng)小學教師進行分類、分層、分崗培訓，圍繞教育改革發(fā)展的中心任務，緊扣培養(yǎng)造就高素質(zhì)專業(yè)化教師隊伍的戰(zhàn)略目標，以提高教師師德修養(yǎng)和業(yè)務水平為核心，以提升培訓質(zhì)量為主線，促進我學區(qū)教師素質(zhì)在新的歷史起點上取得新突破。
三、注重依法治教，著力促進學校規(guī)范化發(fā)展。
要實現(xiàn)教育事業(yè)的科學發(fā)展、健康發(fā)展、快速發(fā)展，要實現(xiàn)建設教育強縣這一宏偉目標，必須堅持依法治教、依法治校，切實規(guī)范辦學行為。一要嚴格執(zhí)行國家課程方案，開齊、開足并上好所有課程。去年，我們組織人員深入各村校對課程開設情況進行了專門調(diào)研，發(fā)現(xiàn)相當一部分學校沒有按照課程標準開設課程，特別是音體美技和實驗課教學問題十分突出，大部分學校根本就沒有開設，教師也沒有按照教材內(nèi)容組織上課，學校從來不組織檢查。
教案。
作業(yè)，不進行聽課評課，也不進行考核，可以說這些課程學校是放任自流的是疏于管理的。從這一學期開始，我們要多方爭取并籌措資金，加快學校計算機室電子閱覽室電子備課室多媒體電教室和校園網(wǎng)站建設，力求逐步實現(xiàn)“班班通”。要強化教育信息化的應用，落實好國家省市及縣上舉辦的各類信息化應用競賽活動，全面提高教師運用多媒體課件教學的水平，以教育信息化促進課堂教學改革的深入開展。二要嚴格落實作息時間，加強作業(yè)管理，切實減輕學生過重課業(yè)負擔。各學校要嚴格執(zhí)行《關(guān)于進一步加強中小學日常管理，規(guī)范學生在校學習時間的通知》，切實規(guī)范收費管理作業(yè)類用書管理學籍管理作息時間管理和作業(yè)管理等。統(tǒng)一要求全學區(qū)各村學學生在校時間不得超過6小時30分，所有學校早操前不得統(tǒng)一安排晨讀，下午放學后不得延長時間補課。要培養(yǎng)學生良好的學習習慣和正確的學習方法，用最短的時間，學到最多的知識，切實提高學習效率。
四、全力推進義務教育均衡發(fā)展。
1、深入開展教育管理年活動。加大力度改善辦學條件：20xx年要以協(xié)調(diào)資金為主、資助投入為輔多方籌措資金，做好全學區(qū)各村學特別是薄弱學校的綠化、美化、亮化工作，抓好常規(guī)教學教研教改工作，提高課堂效率。20xx年在上年的基礎(chǔ)上繼續(xù)加大課改的力度、課改學校的范圍。以課改促高效。扎實開展教學、文體活動，豐富師生生活。
2、在全學區(qū)各村學開展標準化學校創(chuàng)建工作，做到全面展開、校校參與，做到以創(chuàng)建促均衡。
五、著力維護校園安全、信訪穩(wěn)定。我們始終要將安全工作擺在第一位。各校要切實加強安全宣傳教育，認真開展安全教育日、安全教育周、月等活動，切實增強師生安全意識，加大隱患排查和整改力度，排查處理好矛盾糾紛。及時排查和整治各種突出的安全問題，堅決防止重大責任事故和群體性事件的發(fā)生。做好計外民師、信訪個案的監(jiān)控、勸導工作，確保不出現(xiàn)越級上訪事件。對信訪穩(wěn)定、安全事件實行一票否決。
六、加強教育系統(tǒng)行風建設，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，全面加強黨風廉政建設。糾正教育系統(tǒng)內(nèi)的不正之風，樹立申藏教育的良好形象。
“一年之計在于春”，20xx年我學區(qū)教育改革與發(fā)展的任務十分繁重，困難與問題同在，挑戰(zhàn)與機遇并存。讓我們在縣委、縣政府及縣教育局的正確領(lǐng)導下，認清新形勢、立足新起點，而努力奮斗!
校長例會講話稿篇七
校務公開是在黨支部和校委會的統(tǒng)一領(lǐng)導和部署下進行的，成立統(tǒng)一的工作機構(gòu)，制定具體的實施方案。下面是本站小編給大家整理的校務例會校長。
講話稿。
范文，僅供參考。
尊敬的各位領(lǐng)導，各位老師：
一場祥瑞的春雪為我們送來了兩會勝利召開的好消息，也為我們帶來了新的學期、新的希望。很榮幸代表五年組這個大家庭里的兄弟姐妹說說我們的新年展望。
新的一年，第一件大事就是咱家里要裝修了!不久的將來，我們的家將會丟掉百年的滄桑，換上靚麗的容顏。我們將在更加整潔、更加安全、更加漂亮的環(huán)境里生活，心里別提有多美了!
新的一年，第二件大事就是家里的孩子要上初中了。咱得對孩子負責、對家長負責、對學校負責、對自己負責。為此在開學前，學校領(lǐng)導多次給我們五年級全體教師開會，提出畢業(yè)班的工作要求，提高我們的思想認識，指導我們?nèi)绾巫龊卯厴I(yè)班的工作。我們五年級全體教師也有信心和孩子們一起滿載收獲度過小學階段的最后一個學期。不僅要重學習質(zhì)量而且要讓學生全面發(fā)展，數(shù)、語、外多使勁，音、體、美齊發(fā)展，紀律、衛(wèi)生嚴要求，安全意識不放松，行為習慣天天講。讓咱的孩子走到哪兒都讓人豎大拇指。
新的一年，咱也得跟上時代的腳步，在平時的教育教學中要有新理念、新舉措。尤其是對畢業(yè)班的孩子們更要多一份理解，多一份寬容。面對即將步入青春期的孩子們，作為班任老師有責任了解并疏解孩子們的心里困惑，解決他們學習上遇到的困難。
當然，提質(zhì)的前提是不能增加學生的課業(yè)負擔，要想達到這個目標，就需要我們多動腦——去想辦法把自己的課上得更精彩、更有實效，課前認真?zhèn)湔n、課上精彩呈現(xiàn)、課后耐心輔導;多動嘴——反復強調(diào)把要求講在前面，避免安全隱患及校園傷害事故發(fā)生;多動手——勤操作，善積累，學生作業(yè)認真批改，及時與家長溝通孩子在校表現(xiàn);多動腿——課上課下跟緊學生，深入學生中間，關(guān)注學生的微小變化。
我們五年組全體教師，過去一直并今后將繼續(xù)積極跟隨校長的英明領(lǐng)導，理解學校發(fā)展過程中所必須經(jīng)歷的一些困難，做好自己的本職工作，最后的一個學期，五年組的全體老師都會時刻牢記校長的教誨，為上一級學校輸送合格的畢業(yè)生。以主人翁的精神為學校的大發(fā)展、快發(fā)展做出自己的貢獻。
最后，祝愿各位女同胞們節(jié)日快樂!生活幸福!
尊敬的各位領(lǐng)導、各位老師：
大家下午好!伴隨著時光款款的腳步，相攜著歲月累累的碩果，滿載著流年盈盈的喜悅，本學期的校務會議又和我們相約。今天，我很榮幸，在這里代表五學年的全體教師發(fā)言。首先感謝各位領(lǐng)導對我們五學年一如既往的關(guān)懷與信任，感謝各位老師對五學年的支持與幫助。
本學期校務會議主題是“實施名校戰(zhàn)略創(chuàng)建特色學校打造配享幸福的教育團隊”。我校是新區(qū)第一所小學，學校高瞻遠矚提出“名校戰(zhàn)略”，奠定了我校的發(fā)展方向。學校追求全面發(fā)張為育人特色，著力打造特色校本課程，16個選修課和各種實踐活動深受學生和家長的喜愛，已取得社會的廣泛認可。在教育教學方面，我校發(fā)揚團結(jié)合作的精神理念，各科以團隊為代表出現(xiàn)在各大媒體的中，彰顯“責任、主動、忠誠”的治校理念。只有做好了這些，才能更好的服務于我們的教育事業(yè)，才能辦社會滿意的學校。
在學校從事教育事業(yè)，我們是幸福的。為讓學校變得更好，全校上下幸福的忙碌著，學校領(lǐng)導給我們創(chuàng)造各種培訓機會讓我們幸福的成長著，在學校這片沃土上我們也幸福的收獲著自己的果實：那就是我們是學校人我們驕傲，我們是學校人，我們是真正的抬頭族。
選擇了紀律與約束，也就選擇了理智與自由。五年級是小學階段的關(guān)鍵時期，其教學質(zhì)量在小學階段中占有特殊的地位，是學校整體教學水平的集中體現(xiàn)，這個階段學生成績的優(yōu)劣與否將為學生的未來發(fā)展起著關(guān)鍵性作用。所以，五年級是學校教學質(zhì)量的窗口，小學畢業(yè)班的整體質(zhì)量水平，在很大程度上也反映著我們每個學校的工作水平?，F(xiàn)在新目標，新任務交到了我們肩上，我們有信心，這信心來自于領(lǐng)導的高度重視;來自于我們的高度責任感;在此，我僅代表畢業(yè)班全體教師表態(tài)：
一、備好每一節(jié)課，上好每一節(jié)課，批改好每一本作業(yè)，輔導好每一個學生，考好每一次試，做好輔優(yōu)補差工作。抓好備課關(guān)，抓好上課關(guān);結(jié)合學生實際，重視方法研究，抓好學生學法指導關(guān)。對于輔優(yōu)補差學生,做到“四有先”：課堂提問優(yōu)先、作業(yè)批改優(yōu)先、課外輔導優(yōu)先、家庭訪問優(yōu)先;“五跟蹤”：思想跟蹤、課堂跟蹤、作業(yè)跟蹤、測試跟蹤、學法跟蹤。
二、高度重視畢業(yè)班教育教學工作，嚴格樹立“安全意識”和“質(zhì)量意識”,并強化訓練?？茖W訓練是提高教學質(zhì)量致勝的法寶?！敖處煘橹鲗?，學生為主體，訓練為主線”這三個教學原則中，唯有“訓練為主線”幾乎所有老師都能做到。但是我們要練規(guī)范、練速度、練重點、練能力。
三、要做到向訓練要質(zhì)量，力求作業(yè)檢測有效性。
四、要保證向時間要質(zhì)量，力求培優(yōu)補困針對性。
六、與家長交流與溝通，取得家長的支持。班級管理工作如果單憑學校來完成，那是很不夠的，只有讓學生家長參與其中，才能更全面的搞好學生的管理工作。
天高任鳥飛，海闊憑魚躍。感謝學校這方沃土，讓我們每一位教師的夢想在這里插上了翅膀;感謝學校這方藍天，讓我們每一位教師的青春在這里無悔地飛翔;感謝學校這方平臺，讓我們每一位教師的生命在這里輕舞飛揚!我們五學年教師將本著不辜負領(lǐng)導的信任，家長的重托，學生的崇拜，像三角形一樣和諧穩(wěn)定，像上升的折線統(tǒng)計圖一樣穩(wěn)爭取更大的進步。努力為上一級學校輸送合格的畢業(yè)生。以主人翁的精神為學校的大發(fā)展、快發(fā)展做出自己的貢獻。
謝謝大家!
各位領(lǐng)導、老師們：
大家好!
有幸作為初中教研組長代表發(fā)言，我感覺非常光榮而激動，感謝學校的信任。
兩位校長的總結(jié)和報告全面地回顧了以往的各項工作，同時在“高嚴實搏”的基礎(chǔ)上，又提出了新的目標，面對具體的要求和殷切的希望，我們每一位教師都深受鼓舞、鞭策。新學期，新挑戰(zhàn)，我們初中各個教研組將從以下三個方面做好本職工作。
一.高位定標，和諧共贏，以個人魅力打造精品教研團隊。
團結(jié)就是力量，團結(jié)就能出成績。本學期我們將以評選優(yōu)秀教研組為契機，繼續(xù)團結(jié)協(xié)作，創(chuàng)先爭優(yōu)，充分發(fā)揮團隊作用，使我們每個教研組逐步走向成熟。所以我們每個教研組長率先要做到：
1業(yè)務精良，做一個有真本事的人?！按蜩F還需自身硬”，一個沒有真本事的教師無法在同事和學生面前樹立自己的聲譽。所以，這就要求我們每一位教研組長，對教材教學要有獨到的見解，抓教學成績有切實可行的方法，這樣才能增強自身的號召力。
2真誠大度，做一個有合作精神的人?！耙换í毞挪皇谴骸?，只有齊心協(xié)力，集思廣益，我們這個集體才有競爭力。這就要求我們每個教研組長多干實事，少說空話;多真誠待人，少虛情假意;多替集體著想，少計較個人得失。
3與時俱進，做一個謙虛好學的人?！叭诵?，必有我?guī)煛?，我們每一位教研組長要踏踏實實向老教師學習，向各科教師學習，向同行、向書本、向?qū)W生學習，以適應不斷發(fā)展的新形勢。4熱愛生活，做一個熱愛本職樂于奉獻的人。我們每個教研組長要率先消除“職業(yè)倦怠”，脫掉俗氣，除去浮躁，不斷地充實自我、超越自我，煥發(fā)青春活力，享受火熱的教學生活，帶動本組工作不斷跨越向前。
只有每個教研組長的率先垂范，才會打造和諧共贏的教研團隊，才能夠做讓學生滿意、讓家長和領(lǐng)導放心、讓社會贊譽的教研團隊。
二.以“基于問題研究”為平臺，強化教研，落實責任，打造“自主、合作、探究”的教學模式，提高教學質(zhì)量。
本學期將繼續(xù)深入對“基于問題”這一課題的研究，加強對“分層性導學目標的設計和應用”的探索，借助“初中教研組教研觀摩”這一活動，取長補短;憑借每兩周一次的理論學習，深入的對課程標準和考試說明進行解讀，從而營造良好的教研氛圍，達到一定的效果。同時，我們還要做好以下幾項工作：
2研究編制導學案，這是提高教學質(zhì)量的關(guān)鍵。我們教研組長要親自進行鉆研，并集全組的智慧編制適用于我校學情的導學案，激發(fā)學生內(nèi)在的學習動力，讓學生通過這個路線圖從未知通向已知，借助這個學步車完成從走到跑的飛躍，倚仗這個導航儀最終通向勝利的彼岸。3加強集體備課，這是提高教學質(zhì)量最重要的途徑。本學期。
教案。
導學案由月檢查改成周檢查。我們每一位教師都會做到務真求實，書寫認真，環(huán)節(jié)齊全，課標考標在胸，班情學情掛懷，方法反思常交流。在各項工作中，我們教研組長要帶頭走在前面，我們教研組所在的備課組也要永遠爭先。
我們將把“基于問題研究”貫穿到教學中的各個環(huán)節(jié)，緊緊圍繞學校的計劃和任務，把每一項工作落到實處，在學期結(jié)束時，每個教研組還要以自己的形式，拿出案例、論文、一課一得等不同的教研成果。我們要在組內(nèi)的交流，組與組之間的競爭中不斷提高水平，提升能力。也相信我們每個教研組在學校開展“優(yōu)秀教研組活動”的評比之際，各項評估細則相繼出臺之時，將規(guī)范修煉成一種習慣，把認真內(nèi)化為一種性格，全面提升教師隊伍的整體素質(zhì)。
三高度關(guān)注，凝神聚力，集教研組全體力量，助畢業(yè)班再造輝煌。南崗區(qū)教育局今年提出要打造“全國精品教育強區(qū)”的。
口號。
那么我們松雷中學就應該打出“創(chuàng)哈爾濱市教育強校”的口號我們每個教研組就應該打出“創(chuàng)精品教研組”的口號。20xx年是決定性的一年因為它關(guān)系著我們的搬遷關(guān)系著我們的擴招。所以在這重要的一個學期中畢業(yè)班的工作就是我們每個教研組的核心工作就是我們每個教研組長自己的工作。在新學期中我們將做到：1以“初四復習研討課”為平臺深入研究初四的課堂教學讓初四百日復習有實效。我們每一位教師要知課標明考綱理題型提方法精講精練分層輔導我們將隨時關(guān)注中考動態(tài)采集中考最新信息最大限度地提高學生的復習效率和考試能力。
2把畢業(yè)班工作當成我們的常規(guī)工作，我們每個教研組要天天關(guān)注，時時關(guān)注。更要從每個環(huán)節(jié)上關(guān)注。從出題，批卷、評分標準分析、題型分析、問卷得分分析、提供方法和策略、如何緩解初四厭學提高學生興趣等每個細節(jié)上一摳到底，讓初四最后的每個環(huán)節(jié)都能獲得最佳的效果。一句話，初四的工作決定著松雷中學的聲譽。形勢嚴峻，狼煙四起，關(guān)注初四，我們義不容辭;前有勁敵，后有追兵，保二爭一，我們絕不手軟。
古語云“水擊石鳴，人激志弘”。選擇了松雷中學，就選擇了拼搏和奮斗;選擇了求真務實，就選擇了進步和收獲;選擇了堅持奮進，就選擇了希望和成功!
戰(zhàn)友們，新征途的號角已經(jīng)吹響，讓我們攜起手來，高嚴實搏記心中，導學教研不跑空，細胞嚴管不放松，凝心聚力譜新功。
校長例會講話稿篇八
各位領(lǐng)導、老師們：
大家好!
有幸作為初中教研組長代表發(fā)言，我感覺非常光榮而激動，感謝學校的信任。
兩位校長的總結(jié)和報告全面地回顧了以往的各項工作，同時在“高嚴實搏”的基礎(chǔ)上，又提出了新的目標，面對具體的要求和殷切的希望，我們每一位教師都深受鼓舞、鞭策。新學期，新挑戰(zhàn)，我們初中各個教研組將從以下三個方面做好本職工作。
一.高位定標，和諧共贏，以個人魅力打造精品教研團隊。
團結(jié)就是力量，團結(jié)就能出成績。本學期我們將以評選優(yōu)秀教研組為契機，繼續(xù)團結(jié)協(xié)作，創(chuàng)先爭優(yōu)，充分發(fā)揮團隊作用，使我們每個教研組逐步走向成熟。所以我們每個教研組長率先要做到：
1業(yè)務精良，做一個有真本事的人。“打鐵還需自身硬”，一個沒有真本事的教師無法在同事和學生面前樹立自己的聲譽。所以，這就要求我們每一位教研組長，對教材教學要有獨到的見解，抓教學成績有切實可行的方法，這樣才能增強自身的號召力。
2真誠大度，做一個有合作精神的人?！耙换í毞挪皇谴骸?，只有齊心協(xié)力，集思廣益，我們這個集體才有競爭力。這就要求我們每個教研組長多干實事，少說空話;多真誠待人，少虛情假意;多替集體著想，少計較個人得失。
3與時俱進，做一個謙虛好學的人?！叭诵?，必有我?guī)煛?，我們每一位教研組長要踏踏實實向老教師學習，向各科教師學習，向同行、向書本、向?qū)W生學習，以適應不斷發(fā)展的新形勢。4熱愛生活，做一個熱愛本職樂于奉獻的人。我們每個教研組長要率先消除“職業(yè)倦怠”，脫掉俗氣，除去浮躁，不斷地充實自我、超越自我，煥發(fā)青春活力，享受火熱的教學生活，帶動本組工作不斷跨越向前。
只有每個教研組長的率先垂范，才會打造和諧共贏的教研團隊，才能夠做讓學生滿意、讓家長和領(lǐng)導放心、讓社會贊譽的教研團隊。
二.以“基于問題研究”為平臺，強化教研，落實責任，打造“自主、合作、探究”的教學模式，提高教學質(zhì)量。
本學期將繼續(xù)深入對“基于問題”這一課題的研究，加強對“分層性導學目標的設計和應用”的探索，借助“初中教研組教研觀摩”這一活動，取長補短;憑借每兩周一次的理論學習，深入的對課程標準和考試說明進行解讀，從而營造良好的教研氛圍，達到一定的效果。同時，我們還要做好以下幾項工作：
2研究編制導學案，這是提高教學質(zhì)量的關(guān)鍵。我們教研組長要親自進行鉆研，并集全組的智慧編制適用于我校學情的導學案，激發(fā)學生內(nèi)在的學習動力，讓學生通過這個路線圖從未知通向已知，借助這個學步車完成從走到跑的飛躍，倚仗這個導航儀最終通向勝利的彼岸。3加強集體備課，這是提高教學質(zhì)量最重要的途徑。本學期教案、導學案由月檢查改成周檢查。我們每一位教師都會做到務真求實，書寫認真，環(huán)節(jié)齊全，課標考標在胸，班情學情掛懷，方法反思常交流。在各項工作中，我們教研組長要帶頭走在前面，我們教研組所在的備課組也要永遠爭先。
我們將把“基于問題研究”貫穿到教學中的各個環(huán)節(jié)，緊緊圍繞學校的計劃和任務，把每一項工作落到實處，在學期結(jié)束時，每個教研組還要以自己的形式，拿出案例、論文、一課一得等不同的教研成果。我們要在組內(nèi)的交流，組與組之間的競爭中不斷提高水平，提升能力。也相信我們每個教研組在學校開展“優(yōu)秀教研組活動”的評比之際，各項評估細則相繼出臺之時，將規(guī)范修煉成一種習慣，把認真內(nèi)化為一種性格，全面提升教師隊伍的整體素質(zhì)。
三高度關(guān)注，凝神聚力，集教研組全體力量，助畢業(yè)班再造輝煌。南崗區(qū)教育局今年提出要打造“全國精品教育強區(qū)”的口號，那么，我們松雷中學就應該打出“創(chuàng)哈爾濱市教育強?！钡目谔?，我們每個教研組就應該打出“創(chuàng)精品教研組”的口號。20xx年是決定性的一年，因為它關(guān)系著我們的搬遷關(guān)系著我們的擴招。所以在這重要的一個學期中，畢業(yè)班的工作就是我們每個教研組的核心工作，就是我們每個教研組長自己的工作。在新學期中我們將做到：1以“初四復習研討課”為平臺，深入研究初四的課堂教學，讓初四百日復習有實效。我們每一位教師要知課標，明考綱，理題型，提方法，精講精練，分層輔導，我們將隨時關(guān)注中考動態(tài)，采集中考最新信息，最大限度地提高學生的復習效率和考試能力。
2把畢業(yè)班工作當成我們的常規(guī)工作，我們每個教研組要天天關(guān)注，時時關(guān)注。更要從每個環(huán)節(jié)上關(guān)注。從出題，批卷、評分標準分析、題型分析、問卷得分分析、提供方法和策略、如何緩解初四厭學提高學生興趣等每個細節(jié)上一摳到底，讓初四最后的每個環(huán)節(jié)都能獲得最佳的效果。一句話，初四的工作決定著松雷中學的聲譽。形勢嚴峻，狼煙四起，關(guān)注初四，我們義不容辭;前有勁敵，后有追兵，保二爭一，我們絕不手軟。
古語云“水擊石鳴，人激志弘”。選擇了松雷中學，就選擇了拼搏和奮斗;選擇了求真務實，就選擇了進步和收獲;選擇了堅持奮進，就選擇了希望和成功!
戰(zhàn)友們，新征途的號角已經(jīng)吹響，讓我們攜起手來，高嚴實搏記心中，導學教研不跑空，細胞嚴管不放松，凝心聚力譜新功。
校長例會講話稿篇九
一、十二周工作。
1、扎實做好期中考試考務、監(jiān)考、評卷統(tǒng)分和質(zhì)量分析工作。五校聯(lián)考進行質(zhì)量分析。
2、辦事處領(lǐng)導組織召開黨報黨刊征訂工作會議，落實20xx年黨報黨刊征訂任務。
3、陳于新主任到校檢查自備水源安全、衛(wèi)生情況，學校相關(guān)人員到中心學校、教育局匯報自備水源安全、衛(wèi)生管理情況，爭取資金支持學校各項建設。
4、中心學校代表教育局對xx市級骨干教師和學科帶頭人進行考核。
5、進行學生視力檢測建檔。
6、清理教工宿舍下水道。
7、部分服務區(qū)黨支部書記聯(lián)誼活動。
8、河溶鎮(zhèn)中、河溶高中等兄弟學校領(lǐng)導到校指導工作。
9、檢查“消防?？焙汀跋灿瓕？薄?BR> 10、交家長學校各項資料。
二、十三周工作。
(一)德育辦、團委。
1、開展道德講堂和最美鄉(xiāng)村教師學習活動。李校長負責，制定方案，安排學生和教師宣講許夢婷、李全勝等同志先進事跡。觀看最美鄉(xiāng)村教師視頻。地點七(4)班，時間聽通知。
2、加強冬季安全工作。班主任、值日領(lǐng)導、教師、德育辦領(lǐng)導務必高度重視冬季安全教育和監(jiān)管。防火災、防用電事故、摔倒、踩踏、交通事故、女生被侵害、學生離校離家等。教師注意自身安全。
3、嚴格門房管理。早、中、晚學生進出時間不得離開崗位，必須嚴防死守。進出建立登記制度，嚴防推銷物品、不明確進校目的的人員進出。嚴格檢查走讀證。嚴格外出手續(xù)。
4、黨員干部認真學習“”精神。李校長負責起草學習方案，黨員干部認真學習，撰寫學習體會文章，本周交李校長，童主任協(xié)助辦一期專刊。
5、創(chuàng)造條件申報“革命傳統(tǒng)教育示范學校”和“未成年人德育教育基地”，積極創(chuàng)建20xx年“毒品預防教育示范學?！焙蛣?chuàng)建“平安校園”。上述創(chuàng)建活動如果我校沒有獲得，要積極參與其中，爭取獲得榮譽。積極參加“平安建設年”攝影大賽活動。
6、下周認真搞好“大家唱”活動。
(二)教導室。
1、本周四下午三、四節(jié)課學校進行期中總結(jié)。童主任布置會場并主持。張主任總結(jié)期中考試情況，李校長主講養(yǎng)成好的品德和行為習慣，促進個人健康成長主題。每個年級主任安排一名學生代表發(fā)言，表彰七年級30名、八九年級40名。證書、獎品總務室提供。班子成員、全體師生出席。班級搞好總結(jié)，但不得歧視、處罰差生。學科差距較大的教師進行反思談話。高度重視控流工作，評先表模，終端獎有流失的一票否決。學生兩天不到校，班主任走訪，3天不到校報告教導室，一周內(nèi)教導室組織走訪勸返工作并有記錄，想方設法做得到零輟學，否則，我們起早貪黑一切都是白費。對學困生、德困生要進行心理疏導，不得擅自決定讓學生離校。
2、終端獎和中職招生獎按上周工作安排迅速核實、拿出方案。行政會討論，籌資發(fā)放。
3、加強效能建設。就我校而言，關(guān)鍵是規(guī)范辦學行為和規(guī)范上下班紀律。重申嚴禁有償家教或補課;嚴禁有償推銷教輔讀物;嚴禁亂收費。
4、積極參與各級論文撰寫和各級教育活動，教師要有終身學習的志向。
5、按要求參加相互聽評課活動，達到指標要求。發(fā)揮骨干教師引領(lǐng)作用。
6、與總務室積極協(xié)調(diào)，搞好教導室搬遷工作。
(三)總務室。
1、繼續(xù)盤好收入帳和支出帳。收入的項目、時間、數(shù)額要清清楚楚，應付款要明明白白。進一步核實鎖定。
2、任主任、張主席要開動腦筋，當好家、理好財。一切采購活動要貨比三家、要報告;食堂采購要經(jīng)得起檢查，確保師生生活質(zhì)量，確保學校正常開支，千方百計保運轉(zhuǎn)。按下列順序開支：教師津補貼、勞務、購物、新近發(fā)生。老債主要明確說明，學校承擔責任，想方設法籌資結(jié)算。
3、加強環(huán)境衛(wèi)生督查。嚴格財產(chǎn)管理，下班注意關(guān)閉電腦、空調(diào)、飲水機。
4、搞好門窗修修補補。女寢門能鎖、窗能關(guān)。張明俊等教師門修復。各處玻璃當換則換。
5、教育教職員工講公德。今后同一樓層下水道堵塞，清理費用除一樓外，一樓以上集體分攤。
6、上報新亮美工程審計報告。任主任、張主席共同辦理抽水設備、屋面整修資金撥付和支付工作，嚴禁資金挪用。
(四)黨務、工會、人事。
1、認真完成黨報黨刊征訂任務。除周萬柏、彭順菊、羅友平、張明俊四同志，大家本周內(nèi)交報紙款264元到張常寶主席處，困難教師考慮年底困難教職工救助。黨報黨刊的征訂是政治任務，我不多解釋，大家體諒學校。
2、繼續(xù)做好工會活動，但不得提前溜號，需等值日領(lǐng)導清點考勤后離開。
3、積極參與骨干教師、高級教師評選活動。首要的是積極參與各項教研活動，為評比做好準備。
三、強調(diào)以下事宜。
今天是我到xx中學工作一個月的時間，總的感覺是：教師敬業(yè)、班子能力強、戰(zhàn)斗力強、學生學習刻苦。也感受到巨大的壓力：經(jīng)費捉襟見肘，嚴重制約學校發(fā)展，不和諧的因素實實在在的存在。一個月苦苦的思考，我畏懼過，但是，我看到了希望所在，所以我首先要樹立信心，原因在于：我的自信心增強，所謂無私便無畏;班子的強大戰(zhàn)斗力和教師的敬業(yè)精神;來自外部的力量與支持。我相信我們的學校充滿希望與活力。為此，我個人可以做出巨大的犧牲，包括家庭、親情的犧牲;經(jīng)濟利益的犧牲;生命健康的犧牲，來為學校的發(fā)展做出貢獻，確保教師的利益不下降、確保辦學條件的改善、確保債務的化解、確保質(zhì)量沒有大的滑坡、確保校園和諧穩(wěn)定。希望全體教職員工，大興好的規(guī)矩，外出履行好請假手續(xù)、凡事堅持報告制度、工作積極主動負責、尊重上級領(lǐng)導、建立良好的互信關(guān)系和人際關(guān)系、減少矛盾糾紛。有正確的價值觀和利益觀。
校長例會講話稿篇十
教師例會,是學校教育服務的高級組織形式。教師例會不僅對直接參加會議的教師產(chǎn)生直接影響,還間接影響著全體教師面對的全體學生。下面是本站小編給大家整理的教師例會校長。
講話稿。
推薦，僅供參考。
第十周學校各項工作在大家共同努力下圓滿完成。期間，中心小學到校檢查“一補”資金發(fā)放檔案資料，教研室語數(shù)外物教研員到校進行視導，張主任帶隊參加xx市第十二屆中小學生田徑運動會，并取得男子團體第八名的好成績。xx市中小學幼兒園德育論文征集評比活動揭曉，初中組14個一等獎，我校郭鳳云、陳軍老師斬獲兩個，14個二等獎，我校汪玲、楊宇、張強老師斬獲3個，16個三等獎，我校洪祖芳、周玉華、劉北宇、張明俊老師共斬獲四個。成績的取得可喜可賀，成績的取得更加證明xx中學的教師是一只高素質(zhì)、能征善戰(zhàn)的隊伍。后段工作：
一、教育教學。
1、進一步加強辦公紀律和工作秩序，辦公期間不談天說地，可以探討業(yè)務，到崗后不溜號。
2、扎實做好常規(guī)教學工作。堅持互相聽評課，一般教師不少于10節(jié)，教研組長、中層干部不少于15節(jié)，校級領(lǐng)導不少于20節(jié)，要真聽不做假。積極參加上級教研部門的視導活動，今后上級業(yè)務部門到校聽課，除領(lǐng)導直接點名聽課外，一律實行隨堂聽課的形式，同一學科按年齡由低到高，循環(huán)進行，對不接受聽課任務的除終端獎扣10元外，和年度考核等結(jié)合起來。同學科教師要認真參加聽評課。
3、繼續(xù)做好20xx年春終端獎核算工作。遵循原定方案，認真核實每個教師的教學業(yè)績，認真兌現(xiàn)控流責任制，教導室、年級組要做耐心細致的解釋工作，讓多數(shù)人滿意為原則。今后的獎懲方案，要逐步向總額控制、減少差距、引導教師關(guān)注學困生、引導教師上講臺的方向發(fā)展。要樹立全面的質(zhì)量觀，引導學生全面發(fā)展，讓學困生有奔頭，特長生有盼頭，不能歧視差生更不能因?qū)W習原因頻繁處罰學生導致流失。
4、外出學習的同志回校后及時上交匯報材料并在同學科中進行交流，可以講觀摩課也可以說講座，今后要形成制度，把外面好的經(jīng)驗、好做法和新的理念帶回來。
5、自覺規(guī)范教學行為，重申不搞有償補課、不濫發(fā)教輔資料、不違規(guī)收費，這三條高壓線請老師們自重。
6、認真做好第十二屆中小學田徑運動會總結(jié)表彰工作。認真謀劃并建立田徑、籃球、毽球等市級運動會組隊、訓練、參賽等長效機制。認真謀劃沮漳校園之星、xx市青少年科技節(jié)組隊、訓練等，要力爭每個項目有突破。
二、德育安全。
1、加強值周工作，這是確保安全的重要保障。值周領(lǐng)導、教師要在關(guān)鍵時間關(guān)鍵時段到位。寢室管理員、食堂就餐管理員、清潔管理員不得在工作時段脫崗。門衛(wèi)嚴格進出管理。
2、加強冬季安全教育和安全監(jiān)管。結(jié)合11.9消防宣傳日，加強防火災教育，杜絕明火照明，嚴禁明火取暖，排查火種。注意用電安全，教工宿舍電線老化，規(guī)格低，大功率電器很可能導致短路甚至火災，使用熱得快燒水、電取暖器取暖不得離人，防止失火。教育學生走路和上下樓梯的安全，防摔倒和踩踏。教育學生高度重視交通安全。嚴防學生擅自外出或離家離校出走。關(guān)心愛護學困生、德困生。
3、扎實組織好“唱跳”活動，提升辦學品位和學生素養(yǎng)。加強學生養(yǎng)成教育，教育學生不亂丟亂扔，不高聲喧嘩，不瘋趕打鬧。
三、總務后勤。
1、校園安裝路燈照明，更換破損玻璃。改善門房值班條件，安裝電視，電視安裝到位后，門房值班人員要高度負責，不得接納無關(guān)人員在門房娛樂，要把好進出關(guān)口。
2、全面清理債權(quán)債務，鎖定債務。
3、消除衛(wèi)生死角，班級、辦公室、功能室、食堂利用大掃除時間清除各處蛛網(wǎng)、窗臺灰塵、護欄鳥糞等。更換部分污水溝蓋板，清除大型雜草和死樹。
4、加強基建監(jiān)管，督促進度、質(zhì)量和安全，完善基建手續(xù)。
5、加強食堂管理，搞好環(huán)境衛(wèi)生和食品安全衛(wèi)生，提高飯菜質(zhì)量和服務水平。
四、黨務、工會、人事。
1、做好會議精神學習宣傳活動。全體教職工11月8日要收看開幕式，作為教師，要關(guān)注國家、關(guān)注社會、關(guān)注我們的民族，關(guān)注我們民族發(fā)展的未來，教師的命運是與這個國家的命運緊密相連的。
2、督促六屆三次教代會提案、建議落實。疏導教職工情緒，引導教職工正確處理權(quán)利和義務的關(guān)系，正確處理集體與個人的關(guān)系，正確合理表達各種訴求。
3、扎實做好教師信息錄入工作。
4、高度重視期間ww工作。
五、幾點希望與要求，與教職工共勉。
1、黨員干部要講黨性、重品行。做到言行一致、表里如一，這是共產(chǎn)黨員的基本要求。
2、干部、群眾要講責任，無差錯。凡工作要認真對待，高度負責，力爭表揚，確保不受批評，這是做事的境界。
3、干部、群眾要講團結(jié)，少摩擦。少打自己的小算盤，對人對事多用一些大智慧。
4、干部、群眾都要講規(guī)矩，有上下之分。做到有事先報告，有事在會上說，領(lǐng)導、班子集體決定后，就要有服從意識。
5、干部、群眾要講落實，少推諉。份內(nèi)的事想方設法完成好，份外的事能幫助的盡力而為能幫則幫。
6、干部、群眾要求大同，存小異。公開場合、會上允許討論、爭論，私底下不爭吵少議論。
六、請班主任務必再給學生強調(diào)：要珍愛生命。
1、要使生命健康，不受傷害。
2、要使生命有價值，勤奮學習、奮發(fā)有為。
3、要使生命有品位，舉止高雅、談吐文雅。男生像謙謙君子，女生像窈窕淑女。
5、要使生命更加堅強。敢于面對困難、面對挫折。
第六周工作圓滿完成。13日，總務室發(fā)放20xx年秋貧困生追加補助費，請王出納負責做好煞尾工作，不留遺留問題，為省會計學會審計檢查和一年一度農(nóng)村綜合改革檢查做好準備。14日，男教工開展了籃球賽，這項工作本周完成下半場，同時考慮下一步教工文娛活動，豐富大家業(yè)余文娛生活。15日，總務室完成本年度勞動年檢、組織機構(gòu)代碼年檢等工作，同時，3月3日宜昌市精神文明建設辦公室、宜昌市學雷鋒學會授予我校學雷鋒先進集體榮譽稱號，周開林、閻官清二同志獲得學雷鋒先進個人榮譽稱號(宜昌市表彰170名先進個人138個先進集體)，實事求是講，我校大多數(shù)老師愛學習、愛事業(yè)、愛學生，都是活雷鋒。
我們學校獲得這個榮譽，既是對我校堅持文明創(chuàng)建、長期開展學雷鋒活動的肯定，也是一種鞭策與鼓勵。同時開展第二次校本培訓。16日，先文主任、何春老師參加儀器站教育技術(shù)裝備統(tǒng)計工作會議，周開林參加20xx年項目建設工作會議，同時教職工開展花壇松土勞動，17日學校召開教育技術(shù)裝備統(tǒng)計工作會議，18日，在閆主任帶領(lǐng)下，各室負責人對設施設備進行統(tǒng)計，對室內(nèi)進行環(huán)境布置。同時，總務室做好貧困生補助發(fā)放迎檢工作，教育局安排救災資金到賬，教導室籌備趣味運動會，黨支部準備教師資格注冊工作和繼教學分登記工作，工會開展重大病困教職工摸底上報工作，各項工作井然有序，感謝全體班子成員和教職工的共同努力。本周及后段，認真落實開學以來各次例會講話精神，把布置的工作抓緊抓好抓落實。
一、德育處。
1、進一步規(guī)范武術(shù)操，培訓《找朋友》舞蹈，訓練《五行健康操》，大家唱入場退場和指揮，做好迎檢準備。
2、完成花壇勞動。按上周劃分責任區(qū)發(fā)動師生員工種植韭菜，綠化花壇與滿足師生生活需求相統(tǒng)一。
3、完成學雷鋒活動的各項統(tǒng)計上報工作和留守學生假日家園工作。做好與市法院結(jié)對幫扶留守學生的前期準備工作。繼續(xù)開展學雷鋒活動。
4、適時開展革命傳統(tǒng)教育基地活動和“走進大自然”活動。初步計劃在下周五下午三年級以上班級組織代表隊到“中共漳河支部遺址”掛牌、學習，組織全體師生踏青祭革命先烈。以本周五下午通知為準。
5、三月底開展一次寢室內(nèi)務整理培訓活動和競賽活動。以后每月搞一次，班主任和本班非班主任主課老師分別指導男寢、女寢。
二、教導室。
1、籌備趣味運動會。以卞主任印發(fā)的方案為準。開展前期準備活動，把活動開展的有意義，帶動學校競技體育的發(fā)展。督促毽球隊、籃球隊、noc、百人百詞訓練。特別是體育隊訓練時間保障、訓練量加大。晚餐食堂安排一人負責給運動隊打飯菜，早晨要給運動隊留足飯菜?；@球隊最后一周每天一個班子成員協(xié)助蘇賢軍老師督促一次訓練，爭取有收獲。3.31日王出納上交參賽費。
2、開展第二輪校本培訓，爭取人人熟練操作電子白板。
3、開展三月月查活動。定于周四教導室與教研組組成專班進行檢查，大家抓緊時間查缺補漏。
四月初組織編印，通過活動真正對教師業(yè)務素質(zhì)、理論素養(yǎng)有一定促進作用。
三、總務室。
1、繼續(xù)做好小修小補、豬圈柵欄更換等工作。做好用工、小型維修記錄。
2、做好設備統(tǒng)計上報各項工作。這項工作先文主任負責，何春老師提供技術(shù)指導，利用課余時間摸底填報，室長負責各室文化布置和環(huán)境整理，開動腦筋搞好使用記錄(使用記錄由教導室督查)，為均衡發(fā)展督導評估和現(xiàn)代化學校創(chuàng)建奠定堅實基礎(chǔ)。大家按3.16工作會議精神落實。迎檢結(jié)束后對有關(guān)同志以獎代補進行獎勵。
3、繼續(xù)做好各項費用的收交工作?；ヂ?lián)網(wǎng)使用費自覺繳納，避免通過斷信號的方式催繳。校外的衛(wèi)生費、網(wǎng)絡費抓緊催收。食堂帳按月扎好報校長室。做好三月報賬和救災款兌付的各項準備工作。
4、教工宿舍前苗木處理，教師需要園田的報先文主任，根據(jù)報名情況進行劃分，大家進行改造種園田，但不能轉(zhuǎn)讓給校外人員。里面種上紅葉石蘭。生物園地考慮種矮晚柚。
5、做好校門新建的各項前期準備工作。本周要把效果圖繪制出來。大家也要幫助獻計獻策。我選擇了幾個效果圖，大家可以發(fā)表意見。按領(lǐng)導的意識，要搞的漂亮，與學校環(huán)境相適應?？傇靸r22.5萬元。我考慮南門向北推10米左右，建造門房，安裝電動門，電子顯示屏，建一個小廣場，和透視圍墻一起規(guī)劃，爭取資金將南面院墻改成透視院墻。
四、黨支部。
1、辦一期“喜迎”?？?BR> 2、完成好教師資格注冊和繼教學分登記工作。
五、工會。
1、繼續(xù)完成男教工籃球賽，籌備下一輪教工文娛活動。
2、配合教師資格證注冊利用兩周組織教工體檢。首先完成完成教師定期注冊體檢表上的內(nèi)容，在根據(jù)身體狀況自己進行針對性體檢比較好，要避免不良醫(yī)院進行不必要的治療，大家還是找熟人比較好，到時候憑體檢證明給一定補助。從本周開始，每天不超過10人外出體檢，確保正常教學秩序。
最后還是要強調(diào)教育學生的方法，不要過激，要考慮學生的心理因素。
一、十二周工作。
1、扎實做好期中考試考務、監(jiān)考、評卷統(tǒng)分和質(zhì)量分析工作。五校聯(lián)考進行質(zhì)量分析。
2、辦事處領(lǐng)導組織召開黨報黨刊征訂工作會議，落實20xx年黨報黨刊征訂任務。
3、陳于新主任到校檢查自備水源安全、衛(wèi)生情況，學校相關(guān)人員到中心學校、教育局匯報自備水源安全、衛(wèi)生管理情況，爭取資金支持學校各項建設。
4、中心學校代表教育局對xx市級骨干教師和學科帶頭人進行考核。
5、進行學生視力檢測建檔。
6、清理教工宿舍下水道。
7、部分服務區(qū)黨支部書記聯(lián)誼活動。
8、河溶鎮(zhèn)中、河溶高中等兄弟學校領(lǐng)導到校指導工作。
9、檢查“消防?？焙汀跋灿瓕？?。
10、交家長學校各項資料。
二、十三周工作。
(一)德育辦、團委。
1、開展道德講堂和最美鄉(xiāng)村教師學習活動。李校長負責，制定方案，安排學生和教師宣講許夢婷、李全勝等同志先進事跡。觀看最美鄉(xiāng)村教師視頻。地點七(4)班，時間聽通知。
2、加強冬季安全工作。班主任、值日領(lǐng)導、教師、德育辦領(lǐng)導務必高度重視冬季安全教育和監(jiān)管。防火災、防用電事故、摔倒、踩踏、交通事故、女生被侵害、學生離校離家等。教師注意自身安全。
3、嚴格門房管理。早、中、晚學生進出時間不得離開崗位，必須嚴防死守。進出建立登記制度，嚴防推銷物品、不明確進校目的的人員進出。嚴格檢查走讀證。嚴格外出手續(xù)。
4、黨員干部認真學習“”精神。李校長負責起草學習方案，黨員干部認真學習，撰寫學習體會文章，本周交李校長，童主任協(xié)助辦一期?？?。
5、創(chuàng)造條件申報“革命傳統(tǒng)教育示范學校”和“未成年人德育教育基地”，積極創(chuàng)建20xx年“毒品預防教育示范學?！焙蛣?chuàng)建“平安校園”。上述創(chuàng)建活動如果我校沒有獲得，要積極參與其中，爭取獲得榮譽。積極參加“平安建設年”攝影大賽活動。
6、下周認真搞好“大家唱”活動。
(二)教導室。
1、本周四下午三、四節(jié)課學校進行期中總結(jié)。童主任布置會場并主持。張主任總結(jié)期中考試情況，李校長主講養(yǎng)成好的品德和行為習慣，促進個人健康成長主題。每個年級主任安排一名學生代表發(fā)言，表彰七年級30名、八九年級40名。證書、獎品總務室提供。班子成員、全體師生出席。班級搞好總結(jié)，但不得歧視、處罰差生。學科差距較大的教師進行反思談話。高度重視控流工作，評先表模，終端獎有流失的一票否決。學生兩天不到校，班主任走訪，3天不到校報告教導室，一周內(nèi)教導室組織走訪勸返工作并有記錄，想方設法做得到零輟學，否則，我們起早貪黑一切都是白費。對學困生、德困生要進行心理疏導，不得擅自決定讓學生離校。
2、終端獎和中職招生獎按上周工作安排迅速核實、拿出方案。行政會討論，籌資發(fā)放。
3、加強效能建設。就我校而言，關(guān)鍵是規(guī)范辦學行為和規(guī)范上下班紀律。重申嚴禁有償家教或補課;嚴禁有償推銷教輔讀物;嚴禁亂收費。
4、積極參與各級論文撰寫和各級教育活動，教師要有終身學習的志向。
5、按要求參加相互聽評課活動，達到指標要求。發(fā)揮骨干教師引領(lǐng)作用。
6、與總務室積極協(xié)調(diào)，搞好教導室搬遷工作。
(三)總務室。
1、繼續(xù)盤好收入帳和支出帳。收入的項目、時間、數(shù)額要清清楚楚，應付款要明明白白。進一步核實鎖定。
2、任主任、張主席要開動腦筋，當好家、理好財。一切采購活動要貨比三家、要報告;食堂采購要經(jīng)得起檢查，確保師生生活質(zhì)量，確保學校正常開支，千方百計保運轉(zhuǎn)。按下列順序開支：教師津補貼、勞務、購物、新近發(fā)生。老債主要明確說明，學校承擔責任，想方設法籌資結(jié)算。
3、加強環(huán)境衛(wèi)生督查。嚴格財產(chǎn)管理，下班注意關(guān)閉電腦、空調(diào)、飲水機。
4、搞好門窗修修補補。女寢門能鎖、窗能關(guān)。張明俊等教師門修復。各處玻璃當換則換。
5、教育教職員工講公德。今后同一樓層下水道堵塞，清理費用除一樓外，一樓以上集體分攤。
6、上報新亮美工程審計報告。任主任、張主席共同辦理抽水設備、屋面整修資金撥付和支付工作，嚴禁資金挪用。
(四)黨務、工會、人事。
1、認真完成黨報黨刊征訂任務。除周萬柏、彭順菊、羅友平、張明俊四同志，大家本周內(nèi)交報紙款264元到張常寶主席處，困難教師考慮年底困難教職工救助。黨報黨刊的征訂是政治任務，我不多解釋，大家體諒學校。
2、繼續(xù)做好工會活動，但不得提前溜號，需等值日領(lǐng)導清點考勤后離開。
3、積極參與骨干教師、高級教師評選活動。首要的是積極參與各項教研活動，為評比做好準備。
三、強調(diào)以下事宜。
今天是我到xx中學工作一個月的時間，總的感覺是：教師敬業(yè)、班子能力強、戰(zhàn)斗力強、學生學習刻苦。也感受到巨大的壓力：經(jīng)費捉襟見肘，嚴重制約學校發(fā)展，不和諧的因素實實在在的存在。一個月苦苦的思考，我畏懼過，但是，我看到了希望所在，所以我首先要樹立信心，原因在于：我的自信心增強，所謂無私便無畏;班子的強大戰(zhàn)斗力和教師的敬業(yè)精神;來自外部的力量與支持。我相信我們的學校充滿希望與活力。為此，我個人可以做出巨大的犧牲，包括家庭、親情的犧牲;經(jīng)濟利益的犧牲;生命健康的犧牲，來為學校的發(fā)展做出貢獻，確保教師的利益不下降、確保辦學條件的改善、確保債務的化解、確保質(zhì)量沒有大的滑坡、確保校園和諧穩(wěn)定。希望全體教職員工，大興好的規(guī)矩，外出履行好請假手續(xù)、凡事堅持報告制度、工作積極主動負責、尊重上級領(lǐng)導、建立良好的互信關(guān)系和人際關(guān)系、減少矛盾糾紛。有正確的價值觀和利益觀。
校長例會講話稿篇十一
下午好!：
有人說：瑞雪兆豐年，今天我第一天正式來新馬橋中學上班，就迎來了這漫天飛雪，這是一個好的兆頭，更是我們新中吉祥的開始。能有幸加入新馬橋中學這個團隊，成為這支團隊中的一員我十分高興，既來之，則安之;既來之，則干之。幾天來，我置身校園之中，不僅看到了一個個教職員工在各自崗位上勤勉工作的動人情景，也看到了同學們一張張充滿朝氣的青春面孔。同學們那課堂上那專注的神情，給我留下了深刻的印象。如果說，今年的國慶慶典讓我們感受到的是一種 “ 中國力量 ” 的話，那么，走進新中這幾天，讓我感受到的是一種 “ 新中力量 ” 。但同時，我也感受到了農(nóng)村學校的困難，農(nóng)村教師的艱辛，農(nóng)村學生的困惑。
新中創(chuàng)辦已有 50 多年的歷史，一代代新中人在這片熱土上辛勤耕耘著、創(chuàng)造著、收獲著。如今新中已不再僅僅是一個學校的名稱，它已經(jīng)成為一種無怨無悔、頑強拼搏、功在當代、澤及千秋的事業(yè)、奉獻精神的化身，已經(jīng)成為固鎮(zhèn)教育大發(fā)展進軍中的一支重要力量。它，正昭示著垓下大地教育勃興的希望和未來。特別是市級示范中學的成功創(chuàng)建，為新中再上新臺階，再創(chuàng)新輝煌奠定了堅實的基礎(chǔ)。
同志們，輝煌的成績來之不易，它滲透了全校師生的集體智慧和辛勤汗水。對已經(jīng)取得的成績，作為新中人，我們倍受鼓舞，也應倍加珍惜。新學年已經(jīng)開學兩個多月，學校的各項工作也正在緊張有序的展開。為續(xù)寫新中的輝煌，作為新任校長，借今天的我參加的第一次例會，我想提幾點希望和想法，與同志們共勉。
一、 深入開展解放思想大討論
有一句話說得好，只要思想不滑坡，辦法總比困難多。在這里強調(diào)了思想的重要性，我說，我們思想必須解放，必須敢想、敢說、敢做、敢為固鎮(zhèn)先。這次思想解放的主題是：做新中人，謀新中事，追新中夢。目標是：一年實現(xiàn)外有形象，內(nèi)有管理的新局面;兩年進入同類學校先進行列;三年建成有獨特文化和先進理念的省級示范中學，全面進入發(fā)展的良性軌道。
2 、加強德育建設和校園文化建設
思想品德在一個人的成長過程中起著決定性的作用，它關(guān)系到一個人的發(fā)展方向、一個人的精神靈魂和一個人的成長支柱。古今中外，眾多事業(yè)成功者無不具有高尚的道德修養(yǎng)，并用自己崇高的道德力量戰(zhàn)勝著一個又一個的困難，最終走向理想的彼岸。因此，我們必須要加強德育建設，重點抓好學生的學習、衛(wèi)生、守紀、勞動等習慣，德育工作必須堅持從身邊做起，從小事做起，從現(xiàn)在做起。有位教育家曾經(jīng)說過： “ 把每一件簡單的事情做好就是不簡單，把每一件平凡的事情做好就是不平凡 ” 。真正把學生培養(yǎng)成為遵守紀律，尊師敬長，團結(jié)友愛，禮貌待人，舉止文明，儀表端莊，不講粗話臟話，不著奇裝異服的好學生。要加大校園文化建設力度，無論是學校的制度建設還是我們的教育教學工作，都要滲透文化，都要有文化內(nèi)涵。要建設學習型學校，打造學習型教師，堅持每學期學一部管理文獻，每學期寫一篇有價值的心得體會。要讓學校的每一面墻、每一個角落都有文化。要加強班級文化建設，開展班名征集，班訓設計，班級布置活動。
三、積極探索課堂教學改革，構(gòu)建新中課堂教學新模式。
要充分借鑒和學習外地、外校先進的辦學理念和辦學經(jīng)驗，在百花齊放，百家爭鳴的基礎(chǔ)上，形成我校的課堂教學模式。大家知道，我們現(xiàn)在的課堂教學仍然以教師為中心，以“教”為中心;仍然以知識傳授為主，忽視知識的形成和發(fā)展的過程，忽視知識中凝結(jié)的人類文化和智慧，忽視學生能力的培養(yǎng);教學策略和教學方法單一;教學模式陳舊，許多教師仍然沿用凱洛夫的五環(huán)節(jié)教學法，試想現(xiàn)在社會都已經(jīng)進入什么時代了，我們還死守著教條不放。
四、牢固樹立服務意識，搞好總務后勤工作。
要明確總務工作任務，掌握總務工作方法，牢固樹立為教學服務，為教師服務，為學生服務意識。要樹立沒有錢也要辦成事，有了錢要辦好事的觀念，積極爭取各級領(lǐng)導支持，想盡一切辦法改善辦學條件、辦公條件，全力以赴把校園門前的路修通、修好。
五、要各司其職，各盡其能，認真做好各自工作。
校長有校長的責任，班子有班子的責任，老師有老師的責任，學生也有學生的責任，一個有責任心的人，才能有事業(yè)心，才能創(chuàng)造性的做好本職工作。
明確了責任后，要有端正的態(tài)度，還要有執(zhí)行力。部門對校長室負責，年級組、教研組要對分管部門負責，教師要向班主任負責。沒有執(zhí)行力的學校不是好學校，不去執(zhí)行或推諉、或扯皮的去執(zhí)行，不是好的教職工。全校上下必須形成有令則行，有禁則止，齊心協(xié)力，同心同德的好局面，你損害了新中的形象，新中也不會給你好日子過的。
同志們：愛出者愛返，福往者福來;痛苦是比較出來的，快樂是珍惜得來的;教育即解放--- 解放人的潛在能力，挖掘人的創(chuàng)造力，促進人的全面發(fā)展;教育即服務，服務的對象就是學生，因此只有用我們科學的管理，優(yōu)質(zhì)的服務，優(yōu)秀的質(zhì)量，才能更好贏得社會和家長的贊譽!
路再長，也沒有我們的腳長;山再高，也沒有我們的心高!希望我們新中人心要高一點，步要實一點，明天就會好一點!
校長例會講話稿篇十二
第六周工作圓滿完成。13日，總務室發(fā)放20xx年秋貧困生追加補助費，請王出納負責做好煞尾工作，不留遺留問題，為省會計學會審計檢查和一年一度農(nóng)村綜合改革檢查做好準備。14日，男教工開展了籃球賽，這項工作本周完成下半場，同時考慮下一步教工文娛活動，豐富大家業(yè)余文娛生活。15日，總務室完成本年度勞動年檢、組織機構(gòu)代碼年檢等工作，同時，3月3日宜昌市精神文明建設辦公室、宜昌市學雷鋒學會授予我校學雷鋒先進集體榮譽稱號，周開林、閻官清二同志獲得學雷鋒先進個人榮譽稱號(宜昌市表彰170名先進個人138個先進集體)，實事求是講，我校大多數(shù)老師愛學習、愛事業(yè)、愛學生，都是活雷鋒。
我們學校獲得這個榮譽，既是對我校堅持文明創(chuàng)建、長期開展學雷鋒活動的肯定，也是一種鞭策與鼓勵。同時開展第二次校本培訓。16日，先文主任、何春老師參加儀器站教育技術(shù)裝備統(tǒng)計工作會議，周開林參加20xx年項目建設工作會議，同時教職工開展花壇松土勞動，17日學校召開教育技術(shù)裝備統(tǒng)計工作會議，18日，在閆主任帶領(lǐng)下，各室負責人對設施設備進行統(tǒng)計，對室內(nèi)進行環(huán)境布置。同時，總務室做好貧困生補助發(fā)放迎檢工作，教育局安排救災資金到賬，教導室籌備趣味運動會，黨支部準備教師資格注冊工作和繼教學分登記工作，工會開展重大病困教職工摸底上報工作，各項工作井然有序，感謝全體班子成員和教職工的共同努力。本周及后段，認真落實開學以來各次例會講話精神，把布置的工作抓緊抓好抓落實。
一、德育處。
1、進一步規(guī)范武術(shù)操，培訓《找朋友》舞蹈，訓練《五行健康操》，大家唱入場退場和指揮，做好迎檢準備。
2、完成花壇勞動。按上周劃分責任區(qū)發(fā)動師生員工種植韭菜，綠化花壇與滿足師生生活需求相統(tǒng)一。
3、完成學雷鋒活動的各項統(tǒng)計上報工作和留守學生假日家園工作。做好與市法院結(jié)對幫扶留守學生的前期準備工作。繼續(xù)開展學雷鋒活動。
4、適時開展革命傳統(tǒng)教育基地活動和“走進大自然”活動。初步計劃在下周五下午三年級以上班級組織代表隊到“中共漳河支部遺址”掛牌、學習，組織全體師生踏青祭革命先烈。以本周五下午通知為準。
5、三月底開展一次寢室內(nèi)務整理培訓活動和競賽活動。以后每月搞一次，班主任和本班非班主任主課老師分別指導男寢、女寢。
二、教導室。
1、籌備趣味運動會。以卞主任印發(fā)的方案為準。開展前期準備活動，把活動開展的有意義，帶動學校競技體育的發(fā)展。督促毽球隊、籃球隊、noc、百人百詞訓練。特別是體育隊訓練時間保障、訓練量加大。晚餐食堂安排一人負責給運動隊打飯菜，早晨要給運動隊留足飯菜?；@球隊最后一周每天一個班子成員協(xié)助蘇賢軍老師督促一次訓練，爭取有收獲。3.31日王出納上交參賽費。
2、開展第二輪校本培訓，爭取人人熟練操作電子白板。
3、開展三月月查活動。定于周四教導室與教研組組成專班進行檢查，大家抓緊時間查缺補漏。
四月初組織編印，通過活動真正對教師業(yè)務素質(zhì)、理論素養(yǎng)有一定促進作用。
三、總務室。
1、繼續(xù)做好小修小補、豬圈柵欄更換等工作。做好用工、小型維修記錄。
2、做好設備統(tǒng)計上報各項工作。這項工作先文主任負責，何春老師提供技術(shù)指導，利用課余時間摸底填報，室長負責各室文化布置和環(huán)境整理，開動腦筋搞好使用記錄(使用記錄由教導室督查)，為均衡發(fā)展督導評估和現(xiàn)代化學校創(chuàng)建奠定堅實基礎(chǔ)。大家按3.16工作會議精神落實。迎檢結(jié)束后對有關(guān)同志以獎代補進行獎勵。
3、繼續(xù)做好各項費用的收交工作?；ヂ?lián)網(wǎng)使用費自覺繳納，避免通過斷信號的方式催繳。校外的衛(wèi)生費、網(wǎng)絡費抓緊催收。食堂帳按月扎好報校長室。做好三月報賬和救災款兌付的各項準備工作。
4、教工宿舍前苗木處理，教師需要園田的報先文主任，根據(jù)報名情況進行劃分，大家進行改造種園田，但不能轉(zhuǎn)讓給校外人員。里面種上紅葉石蘭。生物園地考慮種矮晚柚。
5、做好校門新建的各項前期準備工作。本周要把效果圖繪制出來。大家也要幫助獻計獻策。我選擇了幾個效果圖，大家可以發(fā)表意見。按領(lǐng)導的意識，要搞的漂亮，與學校環(huán)境相適應?？傇靸r22.5萬元。我考慮南門向北推10米左右，建造門房，安裝電動門，電子顯示屏，建一個小廣場，和透視圍墻一起規(guī)劃，爭取資金將南面院墻改成透視院墻。
四、黨支部。
1、辦一期“喜迎”?？?。
2、完成好教師資格注冊和繼教學分登記工作。
五、工會。
1、繼續(xù)完成男教工籃球賽，籌備下一輪教工文娛活動。
2、配合教師資格證注冊利用兩周組織教工體檢。首先完成完成教師定期注冊體檢表上的內(nèi)容，在根據(jù)身體狀況自己進行針對性體檢比較好，要避免不良醫(yī)院進行不必要的治療，大家還是找熟人比較好，到時候憑體檢證明給一定補助。從本周開始，每天不超過10人外出體檢，確保正常教學秩序。
最后還是要強調(diào)教育學生的方法，不要過激，要考慮學生的心理因素。
校長例會講話稿篇十三
今天全體教師集中在會議室，如期舉行教學工作會議?？偨Y(jié)了上學期教學情況，提出了新學期的要求。
一、關(guān)注知識傳授，點燃求知火把。
一提到教育，人們常常關(guān)注的是學生學到多少知識，我們要更加重視他們興趣的激發(fā)，他們情感、價值、人性的完善，不要讓興趣沉沒，不要讓人文價值、人文底蘊流失，要為學生的幸福未來奠定基礎(chǔ)?！秾W習的革命》一書中提到，古希臘普魯塔戈在30前說的話：“頭腦不是一個要被填滿的容器，而是一個需要被點燃的火把?！比绻覀兒⒆拥念^腦只是容器而已，那么滿堂灌便可;但興趣是最好的老師，激發(fā)學習興趣比簡單地傳授知識要難得多。我們便是要做那點燃火把的人，用愛把學生學習的興趣點燃，做喚醒心靈的工作，才能達到事半功倍的效果。興趣愛好是一切創(chuàng)造力的源泉，它也人們今后能在漫漫人生路走得更遠的基石。如果能結(jié)合孩子的自身潛質(zhì)，找到其合適的興趣點，來激發(fā)孩子學習知識的熱情，那取得好成績是絕對不成問題的，我們也成為了幸福的點燈人。北大在任時間最長的校長蔣夢鱗說：“教育如果不能啟發(fā)一個人的理想、希望和意志，單單強調(diào)學生的學習，那是舍本逐末的辦法?！睔v史曾經(jīng)記下了太多的慘痛的教訓：馬加爵、藥家鑫類的人物邁入高等學府，接受的是高水平的教育，這只是學習方面的成功。但單單關(guān)注知識的傳授，極端事件的發(fā)生顯示了教育的失敗，知識的傳授和育人的工作嚴重脫節(jié)，造成人文價值丟失，人性極度扭曲，以至失去了追求幸福人生的能力和權(quán)利。
二、學業(yè)負擔適度，拒絕暴力作業(yè)。
小學生放學后要做三樣比家庭作業(yè)更重要的事情：玩耍、體育運動和閱讀課外書。而現(xiàn)在的小學生每天放學回家做作業(yè)的時間通常少則一個小時，多則要做到夜里十一二點，嚴重剝奪了孩子活動的時間。適度的家庭作業(yè)是必須的，可以讓孩子梳理和檢測學過的知識，以便得到鞏固和強化，但是過于繁重的作業(yè)恰恰把孩子學習的興趣打壓掉了，造成孩子學習方面的無力感，有的只是被動的應付。特別是諸如罰抄10次、20次的作業(yè)，這是暴力作業(yè)，是一種看不見的軟暴力!我們都應該對這些暴力作業(yè)說不。暴力作業(yè)沒有尊重，更不會有激勵，暴力作業(yè)含有奴役、敵意、壓抑的成分，破壞了師生關(guān)系的和諧，挫傷了孩子的自尊心和積極性，損害了兒童人格與意志的完整和健康，不可能促進學生的快樂成長。國際上關(guān)于兒童認知心理的研究也早已表明，認知和理解是扎根于深深的情感中的。孩子的學業(yè)表現(xiàn)是與他們跟老師的情感關(guān)系息息相關(guān)的，他們越是得到老師的愛和信任就越是真心愛戴和尊重一個老師，就越容易接受老師的教育，在該老師任教的科目上取得好成績。
三、他山石可攻玉，觀念需要改變。
一位中國留日學生媽媽在文章中記錄了其一年級孩子的一次家庭作業(yè)，看似簡單的作業(yè)卻寓意著深刻的內(nèi)涵：
2.和3個以上的小朋友一起玩(注重禮儀、人際交往技巧的學習);。
3.聽老人講過去的事情(學習歷史和文化，尊重老人、長輩的教育);。
4.讓媽媽抱3分鐘(最基本的愛的教育，親子情感的培養(yǎng)是愛親人、愛身邊人、愛社會人的基礎(chǔ))。
再來看看加拿大一老師布置的的小學生作業(yè)：開個受顧客歡迎的襪子店。這需要學生收集很多的資料，包括調(diào)查不同年齡段、不同性別的人對各式各類襪子的喜好，他必須積極主動與形形色色的人接觸、了解他們各自的需求，才能根據(jù)顧客的需求有針對性地進貨，才能開個受歡迎的襪子店。(該作業(yè)就像是一項課題研究，重在培養(yǎng)學生的與人交往、調(diào)查研究、動手操作的能力。)。
觀念決定思想，思想決定行動。透過日本、加拿大老師布置的家庭作業(yè)，我們可以看出他們在關(guān)注知識傳授的同時，更多的是關(guān)注影響學生終生學習和幸福的情感、交往和發(fā)展等方面，希望能引起我們的思考并有所改變。
今天的教學工作會，我們還要表彰上學期末取得好成績的老師。如果目前的成績還不夠理想，也不要緊，要相信你也擁有重新開始的力量，只要你有一顆愛和負責的心，及時反思，發(fā)現(xiàn)問題，付諸行動，積極尋求進步。世間的萬物都是變化的，唯一不變的也就是變化，我們也要用發(fā)展的眼光看過去了的成績，一切已屬于過去，未來的我們還要攜手努力，只要足夠用心，相信態(tài)度決定一切，一切皆可改變，一切皆有可能!讓我們都為孩子們在求知的路上點一盞明燈，照亮他美好的前程，做讓學生幸福自己也幸福的點燈人，共同開啟未來幸福的大門!
校長例會講話稿篇十四
第十周學校各項工作在大家共同努力下圓滿完成。期間，中心小學到校檢查“一補”資金發(fā)放檔案資料，教研室語數(shù)外物教研員到校進行視導，張主任帶隊參加xx市第十二屆中小學生田徑運動會，并取得男子團體第八名的好成績。xx市中小學幼兒園德育論文征集評比活動揭曉，初中組14個一等獎，我校郭鳳云、陳-軍老師斬獲兩個，14個二等獎，我校汪玲、楊宇、張強老師斬獲3個，16個三等獎，我校洪祖芳、周玉華、劉北宇、張明俊老師共斬獲四個。成績的取得可喜可賀，成績的取得更加證明xx中學的教師是一只高素質(zhì)、能征善戰(zhàn)的隊伍。后段工作：
一、教育教學。
1、進一步加強辦公紀律和工作秩序，辦公期間不談天說地，可以探討業(yè)務，到崗后不溜號。
2、扎實做好常規(guī)教學工作。堅持互相聽評課，一般教師不少于10節(jié)，教研組長、中層干部不少于15節(jié)，校級領(lǐng)導不少于20節(jié)，要真聽不做假。積極參加上級教研部門的視導活動，今后上級業(yè)務部門到校聽課，除領(lǐng)導直接點名聽課外，一律實行隨堂聽課的形式，同一學科按年齡由低到高，循環(huán)進行，對不接受聽課任務的除終端獎扣10元外，和年度考核等結(jié)合起來。同學科教師要認真參加聽評課。
3、繼續(xù)做好2012年春終端獎核算工作。遵循原定方案，認真核實每個教師的教學業(yè)績，認真兌現(xiàn)控流責任制，教導室、年級組要做耐心細致的解釋工作，讓多數(shù)人滿意為原則。今后的獎懲方案，要逐步向總額控制、減少差距、引導教師關(guān)注學困生、引導教師上講臺的方向發(fā)展。要樹立全面的質(zhì)量觀，引導學生全面發(fā)展，讓學困生有奔頭，特長生有盼頭，不能歧視差生更不能因?qū)W習原因頻繁處罰學生導致流失。
4、外出學習的同志回校后及時上交匯報材料并在同學科中進行交流，可以講觀摩課也可以說講座，今后要形成制度，把外面好的經(jīng)驗、好做法和新的理念帶回來。
5、自覺規(guī)范教學行為，重申不搞有償補課、不濫發(fā)教輔資料、不違規(guī)收費，這三條高壓線請老師們自重。
6、認真做好第十二屆中小學田徑運動會總結(jié)表彰工作。認真謀劃并建立田徑、籃球、毽球等市級運動會組隊、訓練、參賽等長效機制。認真謀劃沮漳校園之星、xx市青少年科技節(jié)組隊、訓練等，要力爭每個項目有突破。
二、德育安全。
1、加強值周工作，這是確保安全的重要保障。值周領(lǐng)導、教師要在關(guān)鍵時間關(guān)鍵時段到位。寢室管理員、食堂就餐管理員、清潔管理員不得在工作時段脫崗。門衛(wèi)嚴格進出管理。
2、加強冬季安全教育和安全監(jiān)管。結(jié)合11.9消防宣傳日，加強防火災教育，杜絕明火照明，嚴禁明火取暖，排查火種。注意用電安全，教工宿舍電線老化，規(guī)格低，大功率電器很可能導致短路甚至火災，使用熱得快燒水、電取暖器取暖不得離人，防止失火。教育學生走路和上下樓梯的安全，防摔倒和踩踏。教育學生高度重視交通安全。嚴防學生擅自外出或離家離校出走。關(guān)心愛護學困生、德困生。
3、扎實組織好“唱跳”活動，提升辦學品位和學生素養(yǎng)。加強學生養(yǎng)成教育，教育學生不亂丟亂扔，不高聲喧嘩，不瘋趕打鬧。
三、總務后勤。
1、校園安裝路燈照明，更換破損玻璃。改善門房值班條件，安裝電視，電視安裝到位后，門房值班人員要高度負責，不得接納無關(guān)人員在門房娛樂，要把好進出關(guān)口。
2、全面清理債權(quán)債務，鎖定債務。
3、消除衛(wèi)生死角，班級、辦公室、功能室、食堂利用大掃除時間清除各處蛛網(wǎng)、窗臺灰塵、護欄鳥糞等。更換部分污水溝蓋板，清除大型雜草和死樹。
4、加強基建監(jiān)管，督促進度、質(zhì)量和安全，完善基建手續(xù)。
5、加強食堂管理，搞好環(huán)境衛(wèi)生和食品安全衛(wèi)生，提高飯菜質(zhì)量和服務水平。
四、黨務、工會、人事。
1、做好會議精神學習宣傳活動。全體教職工11月8日要收看開幕式，作為教師，要關(guān)注國家、關(guān)注社會、關(guān)注我們的民族，關(guān)注我們民族發(fā)展的未來，教師的命運是與這個國家的命運緊密相連的。
2、督促六屆三次教代會提案、建議落實。疏導教職工情緒，引導教職工正確處理權(quán)利和義務的關(guān)系，正確處理集體與個人的關(guān)系，正確合理表達各種訴求。
3、扎實做好教師信息錄入工作。
4、高度重視期間維穩(wěn)工作。
五、幾點希望與要求，與教職工共勉。
1、黨員干部要講黨性、重品行。做到言行一致、表里如一，這是共產(chǎn)黨員的基本要求。
2、干部、群眾要講責任，無差錯。凡工作要認真對待，高度負責，力爭表揚，確保不受批評，這是做事的境界。
3、干部、群眾要講團結(jié)，少摩擦。少打自己的小算盤，對人對事多用一些大智慧。
4、干部、群眾都要講規(guī)矩，有上下之分。做到有事先報告，有事在會上說，領(lǐng)導、班子集體決定后，就要有服從意識。
5、干部、群眾要講落實，少推諉。份內(nèi)的事想方設法完成好，份外的事能幫助的盡力而為能幫則幫。
6、干部、群眾要求大同，存小異。公開場合、會上允許討論、爭論，私底下不爭吵少議論。
六、請班主任務必再給學生強調(diào)：要珍愛生命。
1、要使生命健康，不受傷害。
2、要使生命有價值，勤奮學習、奮發(fā)有為。
3、要使生命有品位，舉止高雅、談吐文雅。男生像謙謙君子，女生像窈窕淑女。
5、要使生命更加堅強。敢于面對困難、面對挫折。
老師們：
大家新年好!今年是中國農(nóng)歷的虎年，玉虎迎春。經(jīng)過了一個平安、愉快、寒冷而富有詩意的寒假，我們滿懷著新的希望迎來了生機勃勃的**年春季。在這里，我向全校教師拜個晚年，祝愿老師們健康快樂，家家幸福安康!
老師們今天是新學期上班的第一天，我們帶著對寒假生活的美好記憶、懷著對新年的憧憬、對新學期的向往，又走到了一起。回首過去的一年，在上級主管部門的關(guān)心和支持下，我校全體師生同心協(xié)力，一心一意謀發(fā)展，譜寫了學校發(fā)展史上的新篇章。今天，我們站在新的起跑線上，新學期中如何取得更好的成績?讓我們共同謀劃一下吧!
指導思想：
**年學校工作要把握發(fā)展基礎(chǔ)和發(fā)展機遇，繼續(xù)遵循穩(wěn)步推進的原則，堅持抓核心、求突破的策略，堅持抓薄弱、求協(xié)調(diào)的策略，堅持打造和諧校園、培育有用之才，全面謀劃和落實學校管理、教育教學和師資隊伍建設等各項工作，重點抓好德育工作、教學常規(guī)、校本研修、課程建設和課程實施管理，進一步提高學校綜合辦學水平，促進學校全面和諧的發(fā)展。
“抓核心”即抓教師群體整體素質(zhì)的不斷提高。不斷增強學校持續(xù)發(fā)展的內(nèi)力，參與區(qū)域競爭的實力和不斷攀升學校發(fā)展的潛力。“求突破”即隊伍凝聚力的.進一步提升，合作氛圍的進一步濃厚，教師研究意識和能力的進一步提高，課堂教學質(zhì)量的質(zhì)的提高。
“抓薄弱、求協(xié)調(diào)”即抓學校發(fā)展的薄弱環(huán)節(jié)，促進學校教育教學工作的同步協(xié)調(diào)發(fā)展，一抓各學科教學的同步發(fā)展，二抓學生知識掌握、培養(yǎng)能力和提升學力的同步發(fā)展，三抓優(yōu)等生和學困生的整體均衡發(fā)展，四抓年級之間、班級之間的均衡發(fā)展。
“打造和諧校園、培育有用之才”是全體教師的奮斗目標?！按蛟旌椭C校園”就是要努力打造三個方面的和諧：
一是校園環(huán)境的和諧。要創(chuàng)建綠色的校園環(huán)境，達到綠化、凈化和美化;要建設溫馨的教室環(huán)境，做到環(huán)境整潔，布置美化，突出教育作用，“讓墻壁說話”;要建設良好的辦公環(huán)境，想方設法改善教師工作環(huán)境。
二是人際關(guān)系的和諧。首先是教師與學生之間關(guān)系的和諧，要體現(xiàn)平等的教學相長的現(xiàn)代師生關(guān)系特征，教師要做學生的榜樣和楷模，要公正、公平地對待學生，尊重、關(guān)心、愛護每一位學生的健康成長，特別強調(diào)關(guān)心行偏生和學困生的轉(zhuǎn)化提高，要在他們身上傾注更大的愛心，讓他們得到甚至超越家庭的溫暖與愛護。其次是教師與教師之間關(guān)系的和諧。要提倡“合作互助、共同發(fā)展”的精神，做到“協(xié)調(diào)配合、合作共進、競爭提高”(“協(xié)調(diào)配合”——學校領(lǐng)導、中老年教師、學校骨干教師要關(guān)心青年教師的成長，努力為青年教師提供最佳的成長環(huán)境和發(fā)展空間，使學校成為他們成長的沃土。青年教師要尊重中老年教師，要虛心學習他們幾十年積累的不可多得寶貴經(jīng)驗，善于吸收內(nèi)化，努力形成自己個性化的教育智慧?！昂献鞴策M”——只有合作才有合力，合作是克服堡壘的法寶，交流碰撞的火花往往是前進的航標。我們要發(fā)揚互幫互助的精神，在合作中思想互補，專業(yè)共進?！案偁幪岣摺薄偁幨亲非笞吭降膭恿?，競爭帶來奮斗目標。我們要積極提倡在合作前提下的競爭，在共同發(fā)展基礎(chǔ)上的競爭。)。再次是干部與群眾之間關(guān)系的和諧。干部與群眾之間的關(guān)系是一種伙伴的關(guān)系。教師是主人，領(lǐng)導即服務，教師要繼續(xù)關(guān)心學校的發(fā)展，領(lǐng)導要繼續(xù)關(guān)心教師思想和專業(yè)的進步，要為教師的教育教學服務，為教師解決困難服務。
三是教育的和諧。(1)教育與教學的和諧發(fā)展。教育是教師的第一要務，教師要把育人放在首位。教師在給予學生知識的同時必須不忘育人的本分。德育首位，做人核心。在師生交往、課堂教學、各類活動中經(jīng)常滲透思想道德的教育。(2)學科之間的和諧。拓展課、藝體課等雖無抽查統(tǒng)測，但絕非次要課程，要在提高課堂教學質(zhì)量上下功夫，注意普及與提高相結(jié)合，在注重大面積質(zhì)量的基礎(chǔ)上注重特長生的培養(yǎng)，使學有余力的具有發(fā)展?jié)撃艿膶W生不應我們而延誤。(3)學生知識的獲取與能力的培養(yǎng)的和諧發(fā)展。在學科教學中，要把學習方法的獲得，學習習慣的養(yǎng)成，思維品質(zhì)的培養(yǎng)放在重要的地位，為學生的后續(xù)學習和終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
“培育有用之才”首先要求我們樹立正確的人才觀和正確的育人觀，到底怎樣的人才是有用之才，關(guān)系到我們的教育本質(zhì)意義和價值，是我們必須要思考的問題。我們教師要建立現(xiàn)代的人才觀，要根據(jù)學生的個性特點和社會需求施以適切的教育，要讓不同的對象都有發(fā)展的條件和空間，并能最大限度的發(fā)展，是我們教師的責任。
學校教育以德育為首位，教會學生學會做人是核心。必須強化以愛國主義為核心的民族精神教育;必須強化以學習習慣為核心的行為規(guī)范教育;必須強化以創(chuàng)新為核心的現(xiàn)代精神教育，努力培養(yǎng)學生的創(chuàng)造能力。
學科教學以能力培養(yǎng)為首位，教會學生學會學習為核心。獲取知識的能力比知識本身更為重要，培養(yǎng)學生科學的思維方法和學習方法比習得知識更重要。在課堂教學中必須摒棄灌輸式的教學，盡可能讓學生在學習活動中提高學習能力，拓展思維空間，為后續(xù)學習打下堅實基礎(chǔ)。
課堂教學以學生發(fā)展為首位，發(fā)掘?qū)W生的潛能是核心。要關(guān)注每一位學生的發(fā)展，尊重每一位學生的個性特長和興趣愛好，盡可能為他們的發(fā)展創(chuàng)造條件，為社會豐富的人才需求打好基礎(chǔ)。
總之我們要處理好德育與學科教學，知識與能力，一般與個別的關(guān)系，對不同的學生施以針對性的教育，使每一位學生都得到充分的發(fā)展，使人人成為社會有用之才。
校長例會講話稿篇十五
各位老師、同志們,大家好：
過去的一年，在全體老師的共同努力下，我校取得了全縣12個中心學校綜合考核第一的好成績，上周我校迎接了自治區(qū)“兩綱”工作驗收，得到了驗收組專家和領(lǐng)導的高度評價。成績只能代表過去，現(xiàn)在我們需要更加努力。今年是同心縣實現(xiàn)教育強縣的關(guān)鍵之年，也是同心縣確立的教育質(zhì)量提升年，今天在此舉行的“基礎(chǔ)教育質(zhì)量提升年”活動啟動會，充分體現(xiàn)中心學校對“加強學校管理突出質(zhì)量效益”的高度重視。為此，我們將乘教育強縣的東風，按照上級的要求，進一步振奮精神，鼓足勇氣，強化措施，扎實苦干，促進教學質(zhì)量持續(xù)穩(wěn)定提高。本年度我校重點做好以下工作：
1、鞏固提高教育強鎮(zhèn)成果，全面完成“創(chuàng)強”目標。
我校要在市級驗收的基礎(chǔ)上，進一步統(tǒng)一思想，提高認識，繼續(xù)發(fā)動所有教師參與到創(chuàng)建“教育強鎮(zhèn)”工作中。要進一步強化措施，責任到人，確保“創(chuàng)強”工作順利通過自治區(qū)人民政府的驗收。
2、認真落實好同心縣“基礎(chǔ)教育質(zhì)量提升年”活動。
本學期我校將按照“同心縣‘基礎(chǔ)教育質(zhì)量提升年’活動實施方案”的精神，堅持以質(zhì)量為核心，牢固樹立以質(zhì)量求發(fā)展，以質(zhì)量促發(fā)展，以質(zhì)量檢驗發(fā)展的思想，努力提高教育教學質(zhì)量，辦好人民滿意的教育。
3、深入實施校安工程，加強校園文化建設，不斷改善辦學條件。今年是國家校安工程建設的重要一年，我們要搶抓機遇，積極配合，抓好校舍安全工程。
一是做好校安工程學校的硬化，各校要在綠化、美化的基礎(chǔ)上，增加文化內(nèi)涵，營造健康向上的文化氛圍。
二是積極籌措資金，改善學校信息設備條件，有計劃的購買學生課桌凳和文體器材，滿足師生工作和學習需要。
4、全面開展“立足校本抓教改，聚焦課堂提質(zhì)量”活動。
結(jié)合“二期課堂教學質(zhì)量工程”達標暨復核工作，認真開展“五課”活動，將教師課堂教學達標工作常態(tài)化。認真落實“六個一”活動，促進教師專業(yè)發(fā)展。
抓好教學質(zhì)量跟蹤測查。學期末繼續(xù)對一至六年級的語文、數(shù)學、三至六年級的品社、科學學科進行質(zhì)量測查，將質(zhì)量測查結(jié)果作為教師評優(yōu)評先的重要依據(jù)。
5、修定完善各種制度，加強學校內(nèi)部管理。本學期，我校將召開教職工代表大會，再一次對《石獅中心學校教育教學常規(guī)管理與考核辦法》、《優(yōu)秀公務員、優(yōu)秀教師、骨干教師、學科帶頭人評選辦法》、《石獅中心學校教師職稱評聘辦法》、《石獅中心學校班級管理實施細則》、《石獅中心學校教育教學質(zhì)量評估辦法》、《石獅中心學?？冃ЧべY發(fā)放辦法》等制度進行討論修改，做到用制度考核人，用制度激勵人，調(diào)動全體教職工工作的積極性。。
6、加強教學研究，提高師資水平。
一是切實開展好中心學校級的學術(shù)交流活動，提高教師的教育教學理論水平和教科研水平。二是切實加強片區(qū)內(nèi)四個結(jié)對幫扶組(惠安和硯臺，沙嘴城和余梁，黑套和沙沿，興隆、閔寧和滿春)的教研工作;三是做好王團、石獅、窯山縣級聯(lián)片教研活動;四是做好石獅與窯山的結(jié)隊幫扶工作;五是落實好各完小的教研活動。
7、規(guī)范財務管理，推進校務公開。
我校將認真執(zhí)行財務管理制度，做好學校財務工作。堅決做到一切收入進入帳戶，一切開支透明。嚴禁一切不必要、不正確的開支，對于500元以上的開支，由校領(lǐng)導班子會議研究決定。各校成立由教師代表和校班子部分成員組成的財務小組，每月對本校帳目核查一次，并及時給予公示。要對所有校產(chǎn)嚴格執(zhí)行造冊登記制度，做到帳、物相符，堅決杜絕財產(chǎn)流失現(xiàn)象發(fā)生。
8、強化目標管理，完成目標責任。
我校將認真研究中心學校與教育局簽定的目標責任書，逐條落實，確保各項目標的完成。中心學校對各完小目標責任完成情況每學期進行2-3次考核，并把考核成績做為評選優(yōu)秀公務員、優(yōu)秀校長的主要依據(jù)。
9、實施素質(zhì)教育，促進學生全面發(fā)展。
培養(yǎng)學生良好的行為習慣，規(guī)范音、體、美、科學等學科教學管理，廣泛開展學生陽光體育運動，重視學生實踐活動，加強學校特色教育。
各位老師、同志們，在新的一年里，不管面臨什么樣的困難和挑戰(zhàn)，我們都將盡心盡力、積極而為，懷揣不辱使命的決心，堅定快速發(fā)展的步伐，確保教育教學工作再上新臺階!
謝謝大家!
校長例會講話稿篇十六
在生活中，需要使用講話稿的情況越來越多，講話稿通過講話人口頭表達后，可以起到傳播真理、經(jīng)驗，抒發(fā)感情，發(fā)表意見的作用。你所見過的講話稿是什么樣的呢？下面是小編收集整理的小學校長年初工作例會講話稿，歡迎閱讀與收藏。
尊敬的各位老師：
大家好！
今天是農(nóng)歷正月十七，在春節(jié)喜慶祥和的氣氛還很濃的日子里，我們大家又回到xx小學，聚集一堂，舉行新學期開學工作會議。在這里，我代表學校給大家拜個晚年，祝各位及你們?nèi)以谛碌囊荒昀锷眢w健康，心想事成，馬到成功！
今天是開始的第一天，我要講的話題是：凝聚一起，辦家長信任的教育。
回望過去，全體教師義無反顧、專心事業(yè)、精誠付出；全校學生遵規(guī)守紀，行為習慣養(yǎng)成有數(shù)；各種豐富的積極健康的校園活動生動活潑地開展，使xx年校園的秋色格外地壯觀好看：
二是素質(zhì)教育不斷推進。學生素質(zhì)的高低是衡量一所學校優(yōu)劣的重要標準，提高學生素質(zhì)始終是我校追求的重要目標。一學期來，我們牢牢抓住課堂教學，社團活動，潛能開發(fā)，氛圍熏陶等渠道，以學生品行養(yǎng)成、學業(yè)成績、個性張揚為重點，開展教育教學活動。有聲有色地開設校本課程——書法課程，受到上級主管領(lǐng)導的好評，兄弟學校的青睞；還有乒乓球社團、象棋社團、音樂舞蹈社團的開展，贏得學生的喜愛，從而使學生更加喜歡校園生活，特別是在慶元旦匯演中，我們花得時間少效果好，在此，我想感謝在幕后輔導的`老師；另外，鐘主任輔導的七巧板獲得了比較好的成績。
三是初步形成小班化教學特色。為了提升教育教學質(zhì)量，我校提倡小班化教學，采用了“先學其形，再悟其神”的八字策略，改革舊課堂，經(jīng)營新課堂，取得了一定的實效。
四是增強了教師歸屬感。為增強教師的歸屬感，提升教師的幸福指數(shù)，學校從改變老師的生活入手，規(guī)劃教師吃和住，更新了住宿老師的床鋪，排除困難提供早餐等等。同時，千方百計提高教師福利待遇，我想用我們的實際行動來表明我們的真心，真心想讓你們在xx能安心地工作，多為洲嶺的孩子作奉獻。
各位老師：xx小學是處于邊緣化的、無話語權(quán)的薄弱學校，到如今吸引了部分學生轉(zhuǎn)回就讀，這是一種好的現(xiàn)象，成績永遠屬于洲嶺小學的全體教職員工。在此，請允許我代表學校領(lǐng)導班子對大家一學期來的辛勤勞作和負重拼搏表示衷心的感謝！
在看到成績的同時，我們也應該清醒地看到當前我校教育發(fā)展形勢，看到學校面臨的嚴峻挑戰(zhàn)，看到我校在前進和發(fā)展中存在的許多亟待解決的問題。我們必須正視現(xiàn)實，勵精圖治，精誠團結(jié)，不懈努力，搶抓機遇，為學校發(fā)展贏得時間，贏得機會。
新學期的畫卷就要掀開，又是一個新的春天。歲月不居，時不我待，新的一年必將是傳承夢想、不懈求索、繼往開來、搶抓機遇的一年。
教育是一抹晨曦，學校是一方圣土。她承載著優(yōu)秀學子的繽紛夢想，承載著萬千家庭的幸福希望，承載著廣大家長的民生厚望，承載著一方熱土的文明之光。任重道遠，責任如山。
教育不是一單生意，它是一種善行。對于每一個孩子，我們都有一份承諾。我們沒有資格博弈，也不容許徘徊，更不可能停下腳步等待制度的修正和壁壘的消解。在趕往春天的路上，我們可做和要做的事情太多。
下面我想就我們學校今后的發(fā)展思路和xx年春季的開學工作講四點意見：
第一，團結(jié)一致，辦人民信任的學校。
第二，乘勝追擊，提高教育教學質(zhì)量。
第三，更加主動務實工作，全心做好春季開學各項工作。
第四，討論獎教金的實施方案。
第一，團結(jié)一致，辦人民信任的學校。
“團結(jié)的力量大無比”?！岸送模淅麛嘟?；同心之言，其臭如蘭”。只要我們團結(jié)一致，我想我們的學校會越辦越好的，學校會越來越興旺的，只要我們繼續(xù)努力，我堅信學校在不遠的將來會形成一種品牌，品牌是學校的生命和核心，是學校在競爭中獲得生存與發(fā)展的保證。對一所學校而言，不是學校有多漂亮，而是站在講臺上的老師的素質(zhì)有多高，所以在此希望在座的所有老師都應該以學校的形象為重，注意自己言行。
校長例會講話稿篇十七
老師們、同學們：
下午好！
我們剛剛迎來了新一屆4600名本科生和近1500名研究生，又迎來了我國教師節(jié)。今天，我們隆重集會，熱烈慶祝自己的`節(jié)日！在這里，我謹代表學校向工作在教學科研第一線的廣大教師致以崇高的敬意！向在學校管理、后勤等各個崗位上為廣大師生默默奉獻的全體同志表示良好的祝愿！向為教育事業(yè)奮斗幾十年的離退休老教師、老干部、老職工致以親切的問候！向在今天的大會上獲得表彰的教師致以衷心的祝賀！
同志們，今年上半年，通過全校師生員工的共同努力，學校各項事業(yè)取得了新的發(fā)展。今年4月，學校召開第十一次黨代會，進一步明確了把學校建成具有國際一流水利學科和廣泛國際影響的高水平研究型大學的奮斗目標，提出了學校近期的四項重大任務和具體工作措施，為學校今后一段時期的工作指明了方向。在奪取抗擊“非典”勝利的同時，學校的學科建設，特別是學位點建設獲得了顯著成果，國家重大科技項目申報取得了重大突破，本科教學和人才培養(yǎng)取得新的成績。本科畢業(yè)生就業(yè)率達93%，引起了上級領(lǐng)導和社會各界的廣泛關(guān)注。中央政策研究室專門委托江蘇省委政策研究室來我校調(diào)研就業(yè)工作，國務院副秘書長陳進玉同志在南京聽取了我校就業(yè)工作匯報，教育部發(fā)了專題簡報，中央教育臺還專題對我校的就業(yè)工作進行了報道。今年我校在江蘇省的招生投檔線高出本一分數(shù)線33分。目前，我校有一級學科授權(quán)點4個，博士學位授權(quán)點24個，碩士學位授權(quán)點60多個，博士后流動站5個。在校研究生達到4433人，其中博士生890人。在校本科生達到17500人。新學年的開學工作順利進行，全校上下正在為學校事業(yè)新的發(fā)展而努力奮斗。
同志們，我校各項工作之所以能夠取得這樣大的成績，是全校師生員工群策群力、創(chuàng)新進取的結(jié)果，是齊心協(xié)力、共同奮斗的結(jié)果，為此，我代表校黨委、校行政向全校師生員工表示衷心的感謝！
同志們，今天是教師節(jié)，我在這里要特別談談教師的情況。
最近，教育部公布了高校百名教學名師的評獎結(jié)果。這100名獲獎教師中有62名教師來自教育部直屬高校，這是新中國成立以來的第一次，評定時間較長，評定程序嚴格，社會影響深遠。在教育部直屬高校的62名教學名師中，我校趙振興教授是其中一位，這衣榮譽來之不易。趙老師被評為全國首屆百名教學名師，這不僅是他本人的光榮，也是我們河海大學全體師生員工的驕傲。
我們知道，以徐芝綸先生為代表的老一輩教師，師德高尚，治學嚴謹，教學效果優(yōu)異，至今仍為高教界的楷模，走到天南海北，都能聽到校友的贊譽。嚴愷院士提出的校訓“艱苦樸素，實事求是，嚴格要求，勇于探索”，是老一輩河海人為教育事業(yè)而艱苦奮斗、無私奉獻的真實寫照，也是河海老一輩教師給我們留下的寶貴的精神財富。今天，趙振興教授被評為全國首屆百名教學名師，表明河海老一輩教師用心血凝成的河海精神有了傳承與發(fā)揚，河海的事業(yè)將更加輝煌。最近幾年來，學校各項事業(yè)有了長足的發(fā)展，同時也遇到許多困難。如現(xiàn)在我們?nèi)剞k學，有的同志要遠離南京到常州工作，連家都顧不上；許多教師到江寧校區(qū)工作，起早貪黑，花了比以前更多的時間，流了比以前更多的汗水；大學生和研究生的數(shù)量比以前成倍增加，社會和教學對知識更新提出了更高的要求，但全體教師仍然以校為家，勤奮敬業(yè)，學而不厭，誨人不倦。去年年底表彰的優(yōu)秀主講教師和今天表彰的老師，就是學校教師隊伍中的又一批杰出代表。正因為有全校教師默默無聞的不懈努力，任勞任怨的教書育人，在學校擴大招生規(guī)模的情況下仍然保證應有的教學質(zhì)量，學校畢業(yè)生一直得到用人單位的好評。為此，我衷心感謝全校教師對學校教學工作的辛勤工作和無私奉獻！
同志們，教師是一個崇高的稱號，教師職業(yè)是一個神圣的職業(yè)。教師要受到社會的尊敬和學生的愛戴，就必須真正做到為人師表，教書育人，真正成為廣大學生的良師益友。教師的日常工作是平凡的，但教育工作卻是不平凡的。學生對每一位老師、每一堂課，都有他們的評價。我與大學生、研究生的交談中，他們總是會談到愿意聽某某老師的課，想選某某老師的課，談到這些老師時，他們會眉飛色舞，喜形于色，我也為之感動，內(nèi)心有無比的快樂，從心底感謝這些優(yōu)秀的老師；而談到一些教風散漫、教學水平低劣的老師，他們也給予尖銳的批評，同時有些不大好意思說，每當此時，做為校長，我深感內(nèi)疚。同志們，我們要對學生負責，要對家長負責，要對社會負責。教師的道德、品質(zhì)、人格和言行對學生有重要的影響。古人說：經(jīng)師易得，人師難求。大學的老師要做傳授知識的“經(jīng)師”，更要做善于育人的“人師”，以自己淵博的學識和精湛的教學藝術(shù)向?qū)W生傳授知識，以自己良好的思想和道德風范去影響和培養(yǎng)學生，使我們河海大學的學生在老師的精心培育下健康成長。
我贊成這樣的說法，所謂大學，不是因為它有高樓，而是因為它有大師。學校各項事業(yè)的發(fā)展，最重要的是人才，尤其需要的是杰出人才。杰出人才就是大師。一個學校沒有一流的教師，不可能培養(yǎng)一流的學生，也不可能出現(xiàn)一流的學術(shù)成果，就不可能有社會影響力。所以，學校要通過各種途徑，千方百計地為杰出人才的引進、培養(yǎng)、工作和生活提供良好的條件。比如，讓獲得省部級科學基金以上項目且具有博士學位的年輕教師集中精力搞研究，設置“綠色通道”；幫助年輕教師爭取高水平項目，在培養(yǎng)起點上做足文章；集中資源、重點扶持、壓擔子、給機會，用3－5年時間為一些年青教師獲國家杰出青年基金這類項目提供平臺等等。同時，我要強調(diào)，要營造一種學術(shù)氛圍，要做到人才引得進、留得住、用得好、效益高，人才能心情愉悅、學術(shù)自由。
校長例會講話稿篇十八
老師們：17周工作開始了，上周，我們在抓好教育教學工作的同時，圍繞基層黨組織建設、教育均衡發(fā)展、比教學、訪萬家、校長績效考核等五項檢查做了大量準備，雖然檢查組沒有到我校，但我們積極慎重的態(tài)度是值得肯定和繼續(xù)發(fā)揚的，本周要繼續(xù)準備各項迎檢，克服厭倦?yún)拺?zhàn)情緒。上周，楊安亭老師參加市小學美術(shù)學科教學比武，順利進入第二輪，周開林參加市小學品德學科比武評課活動，完成儀器站本年度“五員一師”和“四優(yōu)”征文活動，繼續(xù)開展“我與比教學”和“訪萬家”征文活動。德育處規(guī)范了早操、早餐、晚查寢等值日活動。總務室完成修路、剪樹等工作。工會、總務室繼續(xù)做好春節(jié)福利發(fā)放工作。學校各項工作井然有序，各項事業(yè)蓬勃向上，我們要繼續(xù)保持這一勢頭，把我們的學校辦的更好，使其充滿生機與活力。上周，我在教育網(wǎng)發(fā)表我校20xx年十件大事，大家在公示欄可以看看，盤點這一年，我們一所偏僻的農(nóng)村學校，能有這么多成績，實屬不易，是我們大家共同奮斗的結(jié)果，大家也可以盤點這一年自己的收獲，這樣可以給我們學校的發(fā)展鼓勁，也可以為自己的各項事業(yè)發(fā)展包括家庭的發(fā)展鼓勁。本周及后段工作：
1、想盡一切辦法，完成教學任務，包括常規(guī)教學任務，按教導室安排進入復習時間。備教批輔考評資料要作為個人資料交教導室存入個人業(yè)務檔案。認真謀劃好期末復習，我們是平行班，而且從事本學科教學時間較長，較固定，所以都有一條較為成熟的經(jīng)驗，同時我建議同學科要相互交流補充，信息資源要共享，我們競爭的目標是對外，而不是同學科兩個教師，相互切磋交流大有裨益，我經(jīng)常聽卞主任和岳主席互相通報進度和教學中的做法，其他同志也要交流。
2、教導室統(tǒng)一安排，搞好非文字科目的考核和資料收集工作。非文字科目考核結(jié)束后，學科教師要協(xié)助語數(shù)外等教師搞好復習期間的組織管理，同時協(xié)助總務室、教務室、德育處搞好臨時性工作。我們是一個群體，群體里就要服從統(tǒng)一的安排，就要有奉獻意識，這一點什么時候都不能含糊，我相信大家有這個意識。
3、搞好本年度教師成果登記工作。凡20xx年度教師獲獎的鎮(zhèn)級以上的論文、教學設計、優(yōu)質(zhì)課、公開課，發(fā)表的文章(含家訪手記，教育通訊等)，輔導學生競賽等，按時間、類別、評獎或發(fā)表單位，內(nèi)容、獎次等登記全面，復印原始證書或文章，一是對一年來老師們的業(yè)績進行統(tǒng)計并存檔，二是按獎懲條例進行兌現(xiàn)。
4、繼續(xù)督促完成“我與教學比武”征文活動。
校長例會講話稿篇十九
尊敬的老師們、親愛的學生們，大家好!
今天，是新學期的第一天，首先我祝愿學生們每天都能快快樂樂。
首先，要學會做人。學生們要學會關(guān)心他人，互助友愛，文明禮貌，爭做一個德才兼?zhèn)洹⑵穼W兼優(yōu)的好學生。
第二，學生們要學會學習。在學生們的學習過程中，應該培養(yǎng)勤奮刻苦的學習精神，還應掌握好的學習方法，以求得事半功倍的學習效果。
第三，要擁有強健的體魄和良好的心理素質(zhì)，掌握基本的生活技能，培養(yǎng)健康的審美情趣，發(fā)展特長，為將來的發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。學習成績達到更高、更好、更上一層樓。
第四，要團結(jié)友愛，遵紀守法。學生們要為加強校風和班風建設作出貢獻，要增強集體意識，培養(yǎng)團隊精神，文明禮貌，團結(jié)互助，爭做學校的好學生。
第五，要講衛(wèi)生、講文明，愛我校園從我做起，營造好我們整潔、舒適、美麗的校園。在這里我要特別對畢業(yè)班的學生說幾句，這個學期你們進入了一個非常關(guān)鍵的學習階段，我們希望你們能找準方向，增強信心，發(fā)揚成績，自主、自覺參與學習過程，刻苦鉆研。我們相信你們一定會努力學習，能考取好的成績，為我們學校爭光!我提意：讓我們以熱烈的掌聲給予畢業(yè)的學生以最大的鼓勵學生們，你們是二十一世紀的主人，是未來祖國建設的生力軍，是中華民族的希望!過去，我們學校為各中學輸送了一大批優(yōu)秀的生源，贏得了有關(guān)中學和廣大學生和學生家長的信任和支持。今后，我們將繼續(xù)發(fā)揚學校的優(yōu)良傳統(tǒng)，不斷提高教育教學水平。學校會盡力為學生們創(chuàng)造良好的學習條件，學生們要加倍努力。你們的父母在關(guān)注著你們;我們的每一位教師都在祝福你們。今天我們要將新學期視為一個新的起點，以全新的精神面貌投入學習和生活之中。遵守學校規(guī)章制度，尊敬老師，刻苦學習，熱愛勞動，關(guān)心他人，善于合作，以優(yōu)異的成績向你們的父母匯報。
老師們、學生們，收獲的季節(jié)不在自然界，她蘊藏在我們每一位一小人的心中。讓我們在前進的道路上策馬揚鞭，與時俱進，開拓創(chuàng)新，以飽滿的熱情迎接新的挑戰(zhàn)，尋求新的發(fā)展，為一小的未來而奮斗!讓鮮花和掌聲永遠與xx相伴，讓我們共同的家園xxx中學永遠溫馨。最后，祝我們的全體老師在新的學年中身體健康、工作愉快、家庭幸福!祝學生們快樂成長，學習進步!謝謝大家。