心得體會(huì)是一種對(duì)自身價(jià)值觀、態(tài)度和觀念的反思和確認(rèn)。如何讓讀者對(duì)心得體會(huì)產(chǎn)生共鳴和共同認(rèn)同？接下來(lái)，我將分享一篇關(guān)于心得體會(huì)的精彩范文，希望能給大家?guī)?lái)一些啟示。
年終心得體會(huì)篇一
在20_年工作中三個(gè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收、竣工資料(檔案)移交資料工作便告圓滿(mǎn)結(jié)束。回首過(guò)去，資料工作雖然基本達(dá)到預(yù)期目標(biāo)，但個(gè)別不足方面亦急需反思，需待改進(jìn)，先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)亦需總結(jié)歸納，持續(xù)改進(jìn);衡量一個(gè)工程的好壞，除了通過(guò)工程實(shí)體反映外，資料也是一個(gè)極其重要的環(huán)節(jié)。通過(guò)資料能反映出工程所使用材料的優(yōu)劣、工序之間的交接是否符合要求。所以資料員在施工中有著不容忽視的作用。作為資料員，要嚴(yán)格做好資料的收集、復(fù)核、整理工作。那么，作為一名資料員，如何才能做好資料的管理工作了?我認(rèn)為主要做好以下幾點(diǎn)：
1.重視對(duì)資料的管理。
這一點(diǎn)至關(guān)重要，也是做好資料管理的必備條件。因?yàn)楹芏嗳硕颊J(rèn)為現(xiàn)場(chǎng)決定一切，資料只不過(guò)是現(xiàn)場(chǎng)的附屬物、是可以補(bǔ)，甚至可以寫(xiě)“回憶錄”的，以至于出現(xiàn)工程進(jìn)行了很長(zhǎng)時(shí)間，資料還是一片空白的怪現(xiàn)象。更有甚者，有的工程資料是竣工后閉門(mén)造車(chē)一次性“造”出來(lái)的。試想，不見(jiàn)證取樣、不進(jìn)行任何試驗(yàn)編造出來(lái)的資料能真實(shí)反映工程實(shí)際嗎?要知道，工程資料是項(xiàng)目部對(duì)工程項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中逐步形成的，是工程建設(shè)過(guò)程真實(shí)、全面的反映，對(duì)控制工程質(zhì)量有著至關(guān)重要的作用。
2.施工物資資料要齊全有效，有可追溯性。
程中物資種類(lèi)繁多，且來(lái)自不同廠家，把好物資質(zhì)量關(guān)，便為整個(gè)工程質(zhì)量奠定了一個(gè)堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。各種物資進(jìn)場(chǎng)均要提供產(chǎn)品合格證、檢驗(yàn)報(bào)告等質(zhì)量證明文件。因?yàn)檫@些物資全部來(lái)自外單位，因此，此類(lèi)資料的可追溯性尤為重要，鑒于此，資料質(zhì)量證明文件要盡量使用原件，當(dāng)不得不使用復(fù)印件時(shí)，要清晰、齊全、有效，并且加蓋原件存放單位章，注明原件存放處。
3.施工試驗(yàn)記錄要及時(shí)、齊全。
施工試驗(yàn)合格是檢驗(yàn)批(分項(xiàng)分部)工程驗(yàn)收的前提條件。如鋼筋連接試驗(yàn)報(bào)告是鋼筋安裝檢驗(yàn)批驗(yàn)收的前提，混凝土試驗(yàn)報(bào)告是混凝土施工檢驗(yàn)批驗(yàn)收的前提。所以施工試驗(yàn)記錄要按部就班的進(jìn)行，以免遺漏，影響后續(xù)施工。
4.檢驗(yàn)批驗(yàn)收記錄檢查項(xiàng)目要填寫(xiě)齊全。
檢驗(yàn)批是工程驗(yàn)收的最小單位是分項(xiàng)工程乃至整個(gè)建筑工程質(zhì)量驗(yàn)收的基礎(chǔ)。因此檢驗(yàn)批中各項(xiàng)評(píng)定合格與否直接影響到分項(xiàng)工程乃至整個(gè)建筑工程質(zhì)量驗(yàn)收。檢驗(yàn)批中各個(gè)應(yīng)檢項(xiàng)目不應(yīng)漏填。如有預(yù)埋件部位的鋼筋安裝檢驗(yàn)批中的預(yù)埋件項(xiàng)，有施工縫部位的混凝土施工檢驗(yàn)批中的施工縫項(xiàng)。
除了做好以上四點(diǎn)以外，對(duì)工程技術(shù)的資料整理還必須做到及時(shí)、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。具體地說(shuō)：及時(shí)性，是做好資料的前提。工程技術(shù)資料是對(duì)建筑實(shí)物質(zhì)量情況的真實(shí)反映，因此要求資料必須按照建筑物施工的進(jìn)度及時(shí)整理.同時(shí)，為及時(shí)性還反映在施工企業(yè)內(nèi)部質(zhì)量的管理體制提供控制提供可靠的依據(jù)。
在幾年中我作為資料員，工作中還存在許多的不足之處，在新的一年里我會(huì)更加嚴(yán)格的要求自己，努力的鉆研業(yè)務(wù)，不斷更新和補(bǔ)充新的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，提高業(yè)務(wù)水平和工作能力，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，更好的完成自己工作。
年終心得體會(huì)篇二
轉(zhuǎn)眼間20__年快要結(jié)束了，在這一年里在銀行領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，在同時(shí)們的共同幫助和自己的努力奮斗拼搏中完成了這一年的工作任務(wù)。下面是工作總結(jié)。
一、做好工作任務(wù)。
在這一年中，我始終把工作放第一，圍繞工作做好安排，領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)安排的工作任務(wù)都會(huì)認(rèn)真負(fù)責(zé)，做好工作，把工作做細(xì)做好，任務(wù)安排下來(lái)不會(huì)直接動(dòng)手而是會(huì)把工作做好安排，把時(shí)間規(guī)劃好，需要同事協(xié)助工作的一定會(huì)及時(shí)與同事溝通，每天按照工作安排進(jìn)行工作，保證工作合力，能夠很好的完成工作中的任務(wù)，把任務(wù)做全，把工作做好，對(duì)每天的工作都要作分析，總結(jié)通過(guò)動(dòng)腦鉆研，把工作更有效率的做好，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成所有需要完成的工作。
二、努力學(xué)習(xí)積極進(jìn)取。
銀行工作學(xué)好時(shí)刻努力，不斷向前看，更要注意努力學(xué)習(xí)，因?yàn)橹挥袑W(xué)好才能夠做好，我們銀行的業(yè)務(wù)很多，還有很多的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，和業(yè)務(wù)知識(shí)，這些知識(shí)很多都是我沒(méi)有掌握的需要我時(shí)刻牢記要把這些知識(shí)學(xué)好，只有努力付出，才能夠?qū)W到東西，每天都抓緊時(shí)間，工作忙碌，只是給自己找借口，我會(huì)利用零碎的時(shí)間學(xué)習(xí)，通過(guò)一點(diǎn)點(diǎn)的積累，每天堅(jiān)持讓自己的學(xué)習(xí)的東西牢記在心，通過(guò)記憶和理解，在通過(guò)工作不斷鞏固，不但注意學(xué)習(xí)，并且也會(huì)積極參加銀行的培訓(xùn)，把知識(shí)掌握牢靠，在去工作中實(shí)際操作，光學(xué)不用，等于零，只有學(xué)的好用的好才是我們的目的，因此會(huì)把知識(shí)和實(shí)際聯(lián)系起來(lái)，用到平時(shí)工作中，成為自己工作的武器，提升工作效率。
三、用好的服務(wù)服務(wù)客戶(hù)。
在銀行工作每天面對(duì)的客戶(hù)都是非常多的，經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)客人爆滿(mǎn)的現(xiàn)象，對(duì)于這樣的現(xiàn)象我會(huì)組織起其他所有人一起排隊(duì)，讓工作有序的進(jìn)行，避免在混亂中讓客會(huì)的信息悲切去做好工作的安排與合作，對(duì)待這些客戶(hù)我都是非常有禮貌的與他們打招呼，每次都是用微笑與他們交流，每次都很認(rèn)真的工作，用真誠(chéng)的服務(wù)，用耐心的服務(wù)去給客戶(hù)提供良好的體驗(yàn)，讓每一個(gè)來(lái)到我們銀行的客戶(hù)都能夠開(kāi)心的離開(kāi)，對(duì)于客戶(hù)遇到的一些問(wèn)題，就算不是職責(zé)內(nèi)的事情我也會(huì)盡力，幫助客戶(hù)解決，會(huì)真心的去幫助，為客戶(hù)考慮，做好自己的工作的同時(shí)提供幫助，減少客戶(hù)煩惱。
四、回顧問(wèn)題。
工作中出現(xiàn)情緒非常不好，因?yàn)橐稽c(diǎn)出現(xiàn)這樣的情況，自己容易沖動(dòng)，沒(méi)有多少耐心，更做不好自己的工作，甚至?xí)驗(yàn)榭蛻?hù)的叨擾讓自己煩心，忍不住與客戶(hù)吵起來(lái)，有的客戶(hù)會(huì)沒(méi)事找事感覺(jué)是在找茬，讓自己原本不能平靜解決，容易把事態(tài)擴(kuò)大，自己的專(zhuān)業(yè)水平不夠有，時(shí)候會(huì)被客戶(hù)詢(xún)問(wèn)的啞口無(wú)言，這些問(wèn)題雖然都不算大但是都不是好解決的，我會(huì)在以后通過(guò)中克服。
工作讓我成長(zhǎng)，同時(shí)也讓我知道責(zé)任，我是銀行的一員，就要做好這顆螺絲釘，不斷提升自己，做好自己的工作為銀行的發(fā)展提供力量。
年終心得體會(huì)篇三
歲末臨近，新春將至，不知不覺(jué)__-__年的工作即將告一段落。對(duì)于每一個(gè)追求進(jìn)步的人來(lái)說(shuō)，免不了會(huì)在年終歲未對(duì)自己進(jìn)行一番“盤(pán)點(diǎn)”，也是對(duì)自己的一種鞭策。
過(guò)去的近一年是忙碌而充實(shí)的一年，也是我加入公司從陌生到熟悉的一年。這一年中工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，讓我不斷地學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)著?；仡櫼荒陙?lái)的工作，我在公司總經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)、各部門(mén)的積極配合以及各位同事的支持協(xié)助下，嚴(yán)格要求自己，按照公司要求，較好地發(fā)揮了行政部服務(wù)基層、以文輔政的工作職能，完成了自己的本職工作。雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。
一、__-__年的工作回顧。
1.辦公室的日常管理工作：
行政工作對(duì)我而言是一個(gè)相對(duì)熟悉的工作領(lǐng)域。作為行政部的主管，我自己清醒地認(rèn)識(shí)到，行政部正是一個(gè)公司承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四方的樞紐，是推動(dòng)各項(xiàng)工作朝既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。細(xì)數(shù)行政的工作，可說(shuō)是千頭萬(wàn)緒，有文書(shū)處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會(huì)議及活動(dòng)安排等等。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，我努力強(qiáng)化自我工作意識(shí)，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜處理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯(cuò)。
行政工作緊密?chē)@年初制定的工作重點(diǎn)，充分結(jié)合具體工作實(shí)際，不斷開(kāi)拓工作思路，創(chuàng)新工作方法。通過(guò)近一年的工作、學(xué)習(xí)，在工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將去年的工作情況總結(jié)如下：
1)行政統(tǒng)籌工作的關(guān)鍵事物控制和內(nèi)部管理。行政事務(wù)性工作的內(nèi)部分工、前臺(tái)文員的管理、辦公室保潔、資料的分配整理等工作以及物流和售后、維修等的監(jiān)管。
2)切實(shí)抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。按照預(yù)算審批制度，組織落實(shí)公司辦公設(shè)施、辦公用品、勞保福利等商品的采購(gòu)、調(diào)配和實(shí)物管理工作;聯(lián)系辦公設(shè)備的維修保養(yǎng)合作單位;與飲用水公司洽談優(yōu)惠條件及贈(zèng)品;對(duì)比辦公用品等的采購(gòu)渠道，尋找高性?xún)r(jià)比供應(yīng)商。
3)愛(ài)崗敬業(yè)，嚴(yán)格要求自己，擺正工作位置。以“謙虛”、“謹(jǐn)慎”、“律己”的態(tài)度開(kāi)展每項(xiàng)工作，認(rèn)真地履行了自己的崗位職責(zé)。
4)做好協(xié)調(diào)工作。行政作為后勤服務(wù)和辦公協(xié)調(diào)的核心部門(mén)，在理順各部門(mén)關(guān)系，提高管理效率，保證上傳下達(dá)等方面具有樞紐作用。過(guò)去的這一年，行政部以溝通協(xié)調(diào)作為開(kāi)展工作的切入點(diǎn)，在做好辦文、辦會(huì)工作的同時(shí)，更注重與各部門(mén)的協(xié)作配合。
5)認(rèn)真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報(bào)告等文字工作，負(fù)責(zé)辦公會(huì)議的記錄、整理和會(huì)議概要及重點(diǎn)的提煉，并負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議有關(guān)決議的實(shí)施;認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、分遞和督辦工作;及時(shí)傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會(huì)議、文件、批示的精神;公司的重要文件資料、批文等整理歸檔，做好資料的歸檔管理工作。
6)制度建設(shè)。配合總經(jīng)理在原制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充和完善，包括行政人事類(lèi)、財(cái)務(wù)類(lèi)、售后類(lèi)、業(yè)務(wù)類(lèi)等等，以及根據(jù)企業(yè)現(xiàn)狀，制定新的規(guī)章制度以適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要。
7)落實(shí)公司人事、勞資管理工作。組織落實(shí)公司的勞動(dòng)、人事和員工的考勤控制監(jiān)督工作，根據(jù)人事相關(guān)規(guī)定規(guī)范勞動(dòng)合同管理，做好勞動(dòng)合同的簽訂、解除及勞動(dòng)合同檔案管理等工作。依法到勞動(dòng)管理部門(mén)辦好錄用、繳納社保(養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn))的各項(xiàng)手續(xù)。體現(xiàn)公司的規(guī)范性，解決員工的后顧之憂(yōu)。
8)做好公司主管會(huì)議及其他各部門(mén)會(huì)議的組織和后勤服務(wù)工作。落實(shí)各類(lèi)會(huì)議的會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)議資料搜集等以及會(huì)后的會(huì)議記錄、整理及重點(diǎn)提煉匯總等工作。
2.憑借個(gè)人經(jīng)驗(yàn)，傳授方法，協(xié)助銷(xiāo)售部逐步建立、健全客戶(hù)檔案，并強(qiáng)化管理。
3.加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平：作為行政部的主管，自身素質(zhì)和工作能力是決定辦公室是否能夠正常運(yùn)轉(zhuǎn)的基礎(chǔ)，是發(fā)揮“承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四方”作用的關(guān)鍵，對(duì)推動(dòng)各項(xiàng)工作起著決定性因素。
隨著時(shí)代發(fā)展和新形勢(shì)的需要，我越發(fā)感到自己身上的擔(dān)子很重，而自己的學(xué)識(shí)、能力和閱歷與公司的要求及想要達(dá)到的工作效果還有一定的距離，所以不敢掉以輕心，也正在持續(xù)學(xué)習(xí)。向書(shū)本學(xué)習(xí)、向總經(jīng)理及其他部門(mén)主管學(xué)習(xí)，向周?chē)耐聦W(xué)習(xí)?？傮w感覺(jué)自己近一年來(lái)還是有了一定的進(jìn)步。
經(jīng)過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和積累，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類(lèi)問(wèn)題。在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力等方面都有了一定程度的提高，保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行。能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù)并努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性，并且具備較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)心，責(zé)任心，積極努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
二、工作中存在的問(wèn)題。
自我任職以來(lái)，深切的體會(huì)到：地位來(lái)自成績(jī)、創(chuàng)新提高效率、學(xué)習(xí)提升效能、比較縮小差距?；仡櫺姓窟^(guò)去的工作，雖?工作開(kāi)展上有一定的創(chuàng)新，也取得了一些成績(jī)，但同樣存在一些問(wèn)題和不足。主要表現(xiàn)在：
1)0000公司是我身處的一個(gè)全新的環(huán)境，其原有的制度包括同事們的做事方式方法，對(duì)我而言都需要一個(gè)了解的過(guò)程，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來(lái)不能游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步提高。
3)自己的管理水平離公司的高效要求還有一定距離。對(duì)部門(mén)人員的管理不夠細(xì)致具體。以后在努力提高自身管理水平的同時(shí)更多注重對(duì)下屬的培養(yǎng)和管理上的進(jìn)一步加強(qiáng)。
三、__-__年的工作計(jì)劃。
1.充滿(mǎn)希望的__-__年到來(lái)了，也帶來(lái)了新的挑戰(zhàn)。在新的一年里，我決心不斷學(xué)習(xí)，認(rèn)真提高工作水平，為公司的經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展充分貢獻(xiàn)自己的力量，努力做到：
1)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，拓寬知識(shí)面。努力學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和相關(guān)法律法規(guī)常識(shí)。加強(qiáng)對(duì)行業(yè)發(fā)展的了解，加強(qiáng)對(duì)周?chē)h(huán)境和同行業(yè)的了解、學(xué)習(xí)。要對(duì)公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前情況做到心中有數(shù)。為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供一定的依據(jù)和參考。
2)本著實(shí)事求是的原則，做到上情下達(dá)、下情上報(bào)。及時(shí)了解員工思想動(dòng)態(tài)，正確引導(dǎo)，加強(qiáng)溝通，了解各人的工作進(jìn)度和問(wèn)題反饋給總經(jīng)理，以便公司各主管及總經(jīng)理在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步安排交付工作，真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手。
3)注重部門(mén)工作作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)管理，團(tuán)結(jié)一致，勤奮工作，形成良好的部門(mén)工作氛圍。
4)在工作中堅(jiān)持以“服務(wù)”為宗旨，強(qiáng)化后勤人員素質(zhì)，提高辦事的實(shí)效性，不斷加強(qiáng)主動(dòng)服務(wù)意識(shí)，賦予辦公室工作新內(nèi)涵，持續(xù)改進(jìn)行政部對(duì)其他部門(mén)的支持能力和服務(wù)水平。服務(wù)工作主要實(shí)現(xiàn)兩大轉(zhuǎn)變：一是實(shí)現(xiàn)被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變。辦公室的`工作突發(fā)性、偶然性、被動(dòng)性強(qiáng)。
因而，對(duì)待各項(xiàng)工作，要未雨綢繆，以工作的超前性、預(yù)見(jiàn)性增加工作的主動(dòng)性。二是實(shí)現(xiàn)單一服務(wù)向全面服務(wù)、超前服務(wù)轉(zhuǎn)變。辦公室的服務(wù)必須注意服務(wù)的全面性和主動(dòng)性，不能只為領(lǐng)導(dǎo)決策提供簡(jiǎn)單的對(duì)與答的單項(xiàng)服務(wù)，而應(yīng)該在領(lǐng)導(dǎo)決策前動(dòng)議、參謀，在決策中關(guān)注、關(guān)心、調(diào)查，在決策后總結(jié)、推介，從而提供超前、全過(guò)程的主動(dòng)服務(wù)。
5)全面提高執(zhí)行力度，狠抓決策落實(shí)。保證公司各項(xiàng)決策全面、有效地落實(shí)。
6)遵守公司內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度，維護(hù)公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價(jià)值。
2.持續(xù)提升人力資源管理水平。
1)做好招聘及錄用等各項(xiàng)相關(guān)工作，保證企業(yè)人員因素的穩(wěn)定性。長(zhǎng)期的經(jīng)營(yíng)實(shí)踐告訴我們，當(dāng)代企業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)六大資源，即人力、物力、財(cái)力、信息、技術(shù)和文化資源。在這些資源中，最關(guān)鍵、最寶貴的是人力資源，人才資源。人才是企業(yè)的第一資本，世界上只要有了高素質(zhì)的人，什么人間奇跡都能夠創(chuàng)造出來(lái)。在企業(yè)管理工作中，堅(jiān)持以人為本的人本管理思想是企業(yè)吸引人才、留住人才的有效方法，也是構(gòu)建和諧企業(yè)，提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力的重要手段。
2)明確崗位職責(zé)，嚴(yán)明勞動(dòng)紀(jì)律，完善績(jī)效考核制度和辦法。從勞動(dòng)紀(jì)律、崗位履職、溝通協(xié)調(diào)四個(gè)方面進(jìn)行細(xì)化，提高操作性，為人力資源的評(píng)價(jià)和考核提供有效的依據(jù)。
3)加強(qiáng)組織人員結(jié)構(gòu)優(yōu)化創(chuàng)新，為推進(jìn)企業(yè)的發(fā)展奠定基矗組織結(jié)構(gòu)設(shè)置進(jìn)一步科學(xué)化，人員結(jié)構(gòu)進(jìn)一步合理化。本著精簡(jiǎn)、統(tǒng)一、高效的原則，合理調(diào)整設(shè)置機(jī)構(gòu)，力求組織結(jié)構(gòu)進(jìn)一步扁平化。綜合考慮人員素質(zhì)、工作性質(zhì)、信息溝通、企業(yè)文化等因素，科學(xué)實(shí)施管理流程優(yōu)化，暢通橫向縱向工作渠道，設(shè)計(jì)管理幅度和跨度，確保組織有效運(yùn)作，合理調(diào)整現(xiàn)有機(jī)構(gòu)，逐步優(yōu)化管理層級(jí)，建立一個(gè)富有彈性的組織結(jié)構(gòu)。加強(qiáng)定員定編管理，提高工作效率。
4)加強(qiáng)薪酬制度改革創(chuàng)新。探索建立與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略相一致，以勞動(dòng)力市場(chǎng)為參照，以崗位價(jià)值為基礎(chǔ)，以工作績(jī)效為導(dǎo)向，以企業(yè)效益為前提的薪酬制度和體系，穩(wěn)定員工隊(duì)伍，激發(fā)工作熱情，創(chuàng)造高績(jī)效。在薪酬制度設(shè)計(jì)中，以職位為基礎(chǔ)，以清晰明確的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、科學(xué)的組織結(jié)構(gòu)設(shè)置和規(guī)范的職位體系為前提，緊密結(jié)合績(jī)效考核管理開(kāi)展工作，并通過(guò)績(jī)效考核向員工傳遞組織壓力以激活整個(gè)組織的活力，進(jìn)一步健全員工薪酬增長(zhǎng)與企業(yè)效益同步增長(zhǎng)的激勵(lì)約束機(jī)制。
5)加強(qiáng)人才引進(jìn)培養(yǎng)機(jī)制創(chuàng)新，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造動(dòng)力。引進(jìn)人力競(jìng)爭(zhēng)，形成內(nèi)部良好的競(jìng)爭(zhēng)氛圍;建立完善人員進(jìn)入和退出機(jī)制。努力為員工提供充足的個(gè)人發(fā)展空間，引導(dǎo)員工樹(shù)立與企業(yè)共同發(fā)展的理念，提高人力資源的利用率。高度重視人才規(guī)劃工作。重視優(yōu)先從內(nèi)部選拔人才，避免從源頭流失，同時(shí)做好骨干人才的引進(jìn)儲(chǔ)備工作。
6)加強(qiáng)員工教育培訓(xùn)體系創(chuàng)新，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、知識(shí)型企業(yè)。作為行政主管，應(yīng)該根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況，利用一切有利資源，加員培訓(xùn)力度，緊貼工作和崗位需求。認(rèn)真落實(shí)培訓(xùn)需求分析工作，做好培訓(xùn)的設(shè)計(jì)和實(shí)施。將實(shí)現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略目標(biāo)和滿(mǎn)足員工個(gè)人發(fā)展需要結(jié)合起來(lái)。重點(diǎn)加強(qiáng)轉(zhuǎn)變思維方式和思想觀念，傳遞企業(yè)文化與價(jià)值觀等知識(shí)的培訓(xùn)。做到統(tǒng)一規(guī)劃、組織實(shí)施。所以，今?行政的一個(gè)工作重點(diǎn)將放在內(nèi)訓(xùn)的系統(tǒng)化開(kāi)展。
3.強(qiáng)化協(xié)調(diào)能力。協(xié)調(diào)，是行政協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行有效管理的一項(xiàng)基本職能。在現(xiàn)行的機(jī)構(gòu)設(shè)置中，一項(xiàng)工作多家負(fù)責(zé)的現(xiàn)象比較普遍。這種你中有我、我中有你、職責(zé)交錯(cuò)、利益相兼的問(wèn)題，往往是導(dǎo)致部門(mén)之間意見(jiàn)分歧和相互矛盾的重要因素。因此，進(jìn)一步做好協(xié)調(diào)工作意義重大。行政在協(xié)調(diào)工作中，一定要站在全局的高度上，正確處理好整體與局部、局部與局部之間的利益關(guān)系，最后在全局利益上達(dá)到協(xié)調(diào)統(tǒng)一。
4.配合財(cái)務(wù)部門(mén)，貫徹后勤的成本控制，切實(shí)做好后勤費(fèi)用的報(bào)銷(xiāo)審核，包括貨運(yùn)費(fèi)用的登記統(tǒng)計(jì)手續(xù)，嚴(yán)格按照程序核定的使用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
年終心得體會(huì)篇四
隨著歲月的流逝，一年又即將落下帷幕?；厥走^(guò)去的日子，我不禁陷入沉思，思考著這一年的所見(jiàn)所聞，從中悟出了一些心得體會(huì)。正所謂“歲月是最好的老師”，讓我一同來(lái)分享一下我對(duì)年終的心得體會(huì)吧。
第一段：回首過(guò)去，梳理一年的得失。
今年，我經(jīng)歷了許許多多的事情，有喜有悲，有成功有失敗?；貞浧疬@些經(jīng)歷，我深感人生如一場(chǎng)馬拉松，永遠(yuǎn)不會(huì)缺少挑戰(zhàn)與困難。在這一年中，我學(xué)會(huì)了如何堅(jiān)持，如何看待并應(yīng)對(duì)失敗。失敗并不可怕，放棄才是最可怕的。只有不斷地積累經(jīng)驗(yàn)，努力去克服困難，才能在人生的道路上越走越遠(yuǎn)。無(wú)論是成功還是失敗，我都將它們視為生命的食糧，讓我變得更加堅(jiān)強(qiáng)和成熟。
第二段：珍惜人與人之間的情誼。
人際關(guān)系是人生中最重要的一環(huán)。今年，我非常感激那些一直陪伴在我身邊的人，無(wú)論是我的家人、朋友還是同事。在他們的陪伴下，我感受到了無(wú)盡的溫暖與關(guān)愛(ài)。而在年末的這個(gè)時(shí)刻，我也深感到人與人之間的感情是需要好好經(jīng)營(yíng)的。即使在忙碌的生活中，我們也不能忽視了與家人和朋友之間的交流。當(dāng)我們分享喜悅和憂(yōu)愁時(shí)，我們才能夠真正體驗(yàn)到人與人之間的情誼。珍惜愛(ài)，是我心中最大的心得。
第三段：加強(qiáng)自我修養(yǎng)，持續(xù)學(xué)習(xí)進(jìn)步。
當(dāng)我們回首過(guò)去的一年時(shí)，我們不僅會(huì)回憶起喜怒哀樂(lè)，更需要反思和總結(jié)自己成長(zhǎng)的路徑。而我在這一年中最深刻的體會(huì)就是，要不斷加強(qiáng)自我修養(yǎng)，不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步。正所謂“活到老，學(xué)到老”，只有不斷學(xué)習(xí)，我們才能夠追尋到前進(jìn)的動(dòng)力。在日常生活中，不論是閱讀書(shū)籍，參加培訓(xùn)，還是與他人交流，都是在不斷充實(shí)自己的過(guò)程。學(xué)習(xí)是一個(gè)永無(wú)止境的過(guò)程，我們應(yīng)該時(shí)刻保持謙虛的態(tài)度，保持渴望知識(shí)的心情，我們才能夠在人生的道路上越走越遠(yuǎn)。
第四段：積極面對(duì)挑戰(zhàn)，勇敢追求夢(mèng)想。
人生充滿(mǎn)了各種各樣的挑戰(zhàn)，只有相信自己的能力并積極面對(duì)，我們才能夠戰(zhàn)勝困難。在過(guò)去的一年中，我遇到了許多令人沮喪和挫敗的時(shí)刻，但我從未放棄對(duì)夢(mèng)想的追求。我不斷地提醒自己，要勇敢追求夢(mèng)想，要堅(jiān)定信念。不論遇到任何困難，我都相信自己能夠戰(zhàn)勝它們。在這個(gè)年終的時(shí)刻，我想要告訴自己和大家，只要我們勇敢追求自己的夢(mèng)想，就一定能夠走得更遠(yuǎn)，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。
第五段：展望未來(lái)，成就人生使命。
新的一年即將來(lái)臨，我們應(yīng)該對(duì)未來(lái)充滿(mǎn)希望，為之努力奮斗。無(wú)論成功與否，每個(gè)人的人生都應(yīng)該有一個(gè)使命。對(duì)于我來(lái)說(shuō)，我希望能夠幫助更多的人，為社會(huì)做出一份貢獻(xiàn)。我將以積極的心態(tài)，迎接未來(lái)的挑戰(zhàn)，努力實(shí)現(xiàn)自己的使命。
總結(jié)：年終的心得體會(huì)使我更加深入地思考了自己的人生，明確了自己的方向。無(wú)論我們?cè)谌松牡缆飞嫌龅绞裁蠢щy，我們都應(yīng)該堅(jiān)信自己的能力，勇敢追求夢(mèng)想。讓我們一同期待新的一年的到來(lái)，為實(shí)現(xiàn)自己的使命而努力奮斗吧！
年終心得體會(huì)篇五
回顧20__年這一年來(lái)，車(chē)間在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞生產(chǎn)為中心，克服人員緊張、管理困難等諸多不利因素，不斷強(qiáng)化車(chē)間基礎(chǔ)管理工作，狠抓落實(shí)，經(jīng)過(guò)全體職工的共同努力，車(chē)間的綜合管理工作逐步走向完善化。車(chē)間在上級(jí)職能部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在車(chē)間廣大干部職工的共同努力下，圓滿(mǎn)完成了一年的生產(chǎn)任務(wù)，現(xiàn)將20_年來(lái)的工作總結(jié)如下：
一、生產(chǎn)管理
1、根據(jù)生產(chǎn)部門(mén)下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃，合理調(diào)配各個(gè)崗位的人員，以保證生產(chǎn)的正常進(jìn)行以及計(jì)劃按期完成。
2、組織車(chē)間有關(guān)人員研究解決生產(chǎn)過(guò)程中存在的工藝技術(shù)和質(zhì)量問(wèn)題，主持召開(kāi)每周生產(chǎn)作業(yè)例會(huì)，安排布置車(chē)間生產(chǎn)。
3、定期的對(duì)車(chē)間各級(jí)人員進(jìn)行崗位培訓(xùn)及生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)，建立自查制度，對(duì)生產(chǎn)全過(guò)程進(jìn)行監(jiān)控，保證本車(chē)間的一切生產(chǎn)行為完全按照生產(chǎn)管理文件規(guī)定進(jìn)行。
在大家的共同努力下圓滿(mǎn)完成了20_年預(yù)期的生產(chǎn)目標(biāo)及任務(wù)。
二、質(zhì)量管理
1、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)質(zhì)量制度和質(zhì)量控制程序，堅(jiān)持“質(zhì)量第一”方針，正確處理好進(jìn)度與質(zhì)量的關(guān)系，嚴(yán)肅工藝紀(jì)律，對(duì)本車(chē)間人員違反工藝紀(jì)律造成的質(zhì)量問(wèn)題負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2、組織好車(chē)間內(nèi)部的均衡生產(chǎn)和工序管理，把車(chē)間質(zhì)量管理目標(biāo)分解到班組和個(gè)人，以完成車(chē)間質(zhì)量指標(biāo)。
3、定期召開(kāi)質(zhì)量分析會(huì)，及時(shí)組織不合格品的質(zhì)量分析會(huì)，對(duì)質(zhì)量事故及不合格品進(jìn)行分析，及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反饋質(zhì)量信息。
三、成本控制
20_年我們嚴(yán)格控制物質(zhì)資源的消耗，加強(qiáng)質(zhì)量管理，控制質(zhì)量成本，堅(jiān)持現(xiàn)場(chǎng)管理標(biāo)準(zhǔn)化，堵塞浪費(fèi)漏洞，充分利用資源，創(chuàng)造的效益。
四、設(shè)備管理
今年我們專(zhuān)門(mén)安排工作人員時(shí)刻關(guān)注設(shè)備技術(shù)狀況，根據(jù)生產(chǎn)產(chǎn)品的情況及時(shí)對(duì)設(shè)備進(jìn)行調(diào)整，出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)，并安排相關(guān)技術(shù)人員盡快維修，確保了生產(chǎn)的正常進(jìn)行。與此同時(shí)還安排了相關(guān)人員對(duì)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和調(diào)整，確保設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)，避免影響生產(chǎn)。
五、安全工作
要堅(jiān)持以人為本，以樹(shù)立班組團(tuán)隊(duì)為核心，以打造安全為主線，以實(shí)現(xiàn)創(chuàng)優(yōu)勝班組為目標(biāo)，并提出一些與安全生產(chǎn)密切相關(guān)的要求：
1、樹(shù)立安全生產(chǎn)責(zé)任意識(shí)。把安全工作真正放在了首位，放在了心里，把過(guò)去嘴上講安全變成了現(xiàn)在心中想安全。形成了安全工作天天講，人人抓的良好局面。
2、切實(shí)做好安全檢查工作，對(duì)生產(chǎn)設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況，對(duì)生產(chǎn)設(shè)備各系統(tǒng)進(jìn)行巡回檢查，以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)異常情況，采取措施消除隱患，排除故障，防止事故的發(fā)生。
3、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，要求交接班人員必須面對(duì)面將生產(chǎn)、安全等情況交接清楚，做到不清楚就不交 班，不接班，防止因交接班不清楚而危機(jī)生產(chǎn)安全。
4、定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，隨時(shí)檢查設(shè)備的運(yùn)行情況及潤(rùn)滑油補(bǔ)加。
六、節(jié)能降耗
提高物資的使用率，能維修的堅(jiān)決不允許扔掉，能更換局部的決不更換全體。限度的提高原料的使用效率，杜絕了浪費(fèi)現(xiàn)象。嚴(yán)格執(zhí)行物資領(lǐng)取審批手續(xù)，從細(xì)節(jié)抓起從小事做起，要求全體員工養(yǎng)成、隨手關(guān)燈、杜絕浪費(fèi)，從自身做起。
年終心得體會(huì)篇六
現(xiàn)在已經(jīng)進(jìn)入年底，這是一個(gè)總結(jié)過(guò)去一年工作、學(xué)習(xí)和生活的時(shí)刻?；仡欉^(guò)去的一年，我們收獲了什么？遇到了哪些困難和挑戰(zhàn)？又是怎樣克服它們的？接下來(lái)，讓我們一起來(lái)寫(xiě)一篇關(guān)于“寫(xiě)年終心得體會(huì)”的連貫的五段式文章，分享自己的思考和感悟。
第一段：引言（開(kāi)篇）。
在這一段中，我們可以以一個(gè)獨(dú)特的引言為文章拉開(kāi)序幕。這個(gè)引言可以是一個(gè)有趣的故事、一個(gè)鮮活的例子或者一個(gè)深刻的觀點(diǎn)。引言的目的是吸引讀者的注意力，激發(fā)他們的興趣，使他們想要繼續(xù)閱讀下去。
例如：“曾經(jīng)有一個(gè)故事，講述了一個(gè)人用鐮刀修整花園的經(jīng)歷。一開(kāi)始，他感到非常疲倦和無(wú)助，但隨著時(shí)間的推移，他發(fā)現(xiàn)了這項(xiàng)工作的樂(lè)趣和意義。這個(gè)故事給了我很大的啟發(fā)：在生活中，我們每個(gè)人都會(huì)遇到各種各樣的困難和挑戰(zhàn)，但只要我們堅(jiān)持下去，總會(huì)看到成果和收獲?；仡欉^(guò)去的一年，我不禁想起了這個(gè)故事，深切地觸動(dòng)了我的心?！?BR> 第二段：回顧一年的收獲。
在這一段中，我們可以回顧過(guò)去的一年，談?wù)勛约旱氖斋@和成就。這些可以包括工作方面的進(jìn)步、學(xué)習(xí)方面的成績(jī)、個(gè)人成長(zhǎng)方面的進(jìn)步等。不僅可以列舉具體的事例，還可以談?wù)勥@些收獲對(duì)自己的意義和影響。
例如：“在過(guò)去的一年中，我工作的付出得到了回報(bào)。我參與了一個(gè)重要的項(xiàng)目，負(fù)責(zé)其中的關(guān)鍵部分。在這個(gè)過(guò)程中，我積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)，學(xué)會(huì)了合理安排時(shí)間、與團(tuán)隊(duì)合作和應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)。這不僅讓我在工作上取得了突破，還進(jìn)一步提升了我的專(zhuān)業(yè)能力。”
第三段：面對(duì)挑戰(zhàn)的成長(zhǎng)。
在這一段中，我們可以談?wù)勗谶^(guò)去一年中所面臨的挑戰(zhàn)以及克服這些挑戰(zhàn)的過(guò)程。這些挑戰(zhàn)可以是工作中的問(wèn)題、個(gè)人成長(zhǎng)的難題或者其他生活中的困擾。我們可以講述自己在面對(duì)這些挑戰(zhàn)時(shí)的思考和行動(dòng)，并分享克服困難的經(jīng)驗(yàn)。
例如：“當(dāng)我面臨新的工作崗位時(shí)，我感到了巨大的壓力和不適應(yīng)。工作的要求變得更加復(fù)雜和繁重，對(duì)我的能力和承受力提出了更高的要求。在這個(gè)過(guò)程中，我遇到了許多困難和挫折。然而，我沒(méi)有氣餒，而是用心思考解決問(wèn)題的方法。通過(guò)與同事的交流和請(qǐng)教，我不斷改進(jìn)自己的工作方法，并不斷提高自己的技能和能力。最終，我成功地克服了這些困難，取得了令人滿(mǎn)意的成績(jī)。”
第四段：反思和自我提升。
在這一段中，我們可以談?wù)勗谶^(guò)去的一年中，通過(guò)反思和思考，我們對(duì)自己和自己的目標(biāo)有了怎樣的認(rèn)識(shí)和提升。我們可以分享自己對(duì)過(guò)去一年的反思和總結(jié)，以及對(duì)未來(lái)的規(guī)劃和展望。
例如：“通過(guò)對(duì)過(guò)去一年的反思和總結(jié)，我意識(shí)到自己在某些方面還有很大的提升空間。我發(fā)現(xiàn)自己在時(shí)間管理方面有很多不足之處，經(jīng)常陷入拖延和浪費(fèi)時(shí)間的困境。因此，我決心在未來(lái)的一年中更加嚴(yán)格地控制自己的時(shí)間，提高自己的效率和效果?！?BR> 第五段：總結(jié)和展望。
在這一段中，我們可以對(duì)全文進(jìn)行一個(gè)簡(jiǎn)要的總結(jié)，強(qiáng)調(diào)自己的成長(zhǎng)和提升，并對(duì)未來(lái)做出展望。我們可以表達(dá)對(duì)自己的信心和決心，向讀者傳遞積極向上的信息。
例如：“回顧過(guò)去一年的心得體會(huì)，我深刻地認(rèn)識(shí)到每一個(gè)挑戰(zhàn)都是一種成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。在新的一年里，我將繼續(xù)努力工作，提升自己的能力和素質(zhì)。我相信，只要我堅(jiān)持不懈地努力，就一定能夠?qū)崿F(xiàn)更大的突破和收獲?！?BR> 總體來(lái)說(shuō)，寫(xiě)年終心得體會(huì)的文章是一個(gè)對(duì)自己成長(zhǎng)和發(fā)展的回顧和總結(jié)。通過(guò)回顧過(guò)去一年的收獲和成果，面對(duì)困難和挑戰(zhàn)的成長(zhǎng)，反思和自我提升以及對(duì)未來(lái)的展望，我們能夠更好地認(rèn)識(shí)自己，明確自己的目標(biāo)，并更加自信和堅(jiān)定地迎接未來(lái)的挑戰(zhàn)。
年終心得體會(huì)篇七
還清晰記得20__年7月3日，那天我正式加入青島公司，成為公司的一名員工，轉(zhuǎn)眼間__年即將過(guò)去，不知不覺(jué)的參加工作快四年了，在這將近四年的時(shí)間里，自己不斷地發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、總結(jié)問(wèn)題，感慨頗深。
回首走過(guò)的這幾年，工作上，我自愿服從組織和領(lǐng)導(dǎo)的安排，在認(rèn)認(rèn)真真、踏踏實(shí)實(shí)做好每件事的同時(shí)，監(jiān)督企業(yè)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng)，注重企業(yè)的財(cái)務(wù)管理;思想上，堅(jiān)持國(guó)家政策方針，加強(qiáng)政治理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，嚴(yán)于律己，堅(jiān)持原則?，F(xiàn)將這幾年具體工作、思想、學(xué)習(xí)方面的總結(jié)匯報(bào)如下：
一、基礎(chǔ)工作及財(cái)務(wù)核算方面：
20__年：材料入庫(kù)、出庫(kù)，每月與物管部門(mén)核對(duì)收發(fā)存匯總表。
20__年：材料入庫(kù)、出庫(kù)以及外包、外協(xié)、產(chǎn)品專(zhuān)項(xiàng)費(fèi)等成本的歸集與核算。
20__年：外包、外協(xié)、產(chǎn)品專(zhuān)項(xiàng)費(fèi)等成本的歸集與核算，外包外協(xié)、經(jīng)營(yíng)采購(gòu)所有資金對(duì)外付款。
20__年：開(kāi)具發(fā)票、確認(rèn)收入，應(yīng)收節(jié)點(diǎn)款管理、資金計(jì)劃管理、逐漸開(kāi)展成本分析工作。
20__年11月到__年3月期間外借：協(xié)助財(cái)務(wù)報(bào)表決算工作，負(fù)責(zé)nc數(shù)據(jù)初始化工作等，學(xué)習(xí)了解修船企業(yè)的財(cái)務(wù)制度，較為系統(tǒng)地掌握了其財(cái)務(wù)核算的方面相關(guān)知識(shí)。
在這幾年財(cái)務(wù)核算的工作中，熟練掌握了造船企業(yè)材料核算、收入成本核算，熟悉了解企業(yè)采購(gòu)、生產(chǎn)等方面的業(yè)務(wù)流程以及一些關(guān)鍵的業(yè)務(wù)控制點(diǎn)。
除此之外，利用工作之余，學(xué)習(xí)了解稅務(wù)、固定資產(chǎn)，保函、信用證等方面的相關(guān)知識(shí)。按時(shí)編制快報(bào)、月報(bào)、年度預(yù)、決算報(bào)表以及參與企業(yè)年總財(cái)產(chǎn)清查盤(pán)點(diǎn)工作等。
在會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作方面，本著客觀、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的原則，在辦理會(huì)計(jì)事務(wù)時(shí)做到實(shí)事求是、加強(qiáng)監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)紀(jì)律，嚴(yán)格審核原始憑證，考慮每筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生科學(xué)合理性，有無(wú)虛增成本管理費(fèi)用，隱瞞收入等情況的發(fā)生，造成國(guó)有資產(chǎn)的損失，在經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的審核基礎(chǔ)上再進(jìn)行相關(guān)的賬務(wù)處理，對(duì)于記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證堅(jiān)決不予以入賬，只有這樣才能保證了會(huì)計(jì)憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法，確保了會(huì)計(jì)信息的真實(shí)、合法、準(zhǔn)確、完整，切實(shí)發(fā)揮了財(cái)務(wù)核算和監(jiān)督的作用;整理憑證、合同以及相關(guān)資料、打印財(cái)務(wù)賬簿等并及時(shí)裝訂歸檔;開(kāi)具發(fā)票，做好發(fā)票的登記、保管等工作。
二、財(cái)務(wù)管理方面：
(1)強(qiáng)化資金管理。每月、季在規(guī)定上報(bào)的資金計(jì)劃及報(bào)告，在此基礎(chǔ)上，更突出了資金周計(jì)劃的上報(bào)工作，及時(shí)和相關(guān)部門(mén)溝通，要求其按客商上報(bào)周資金收付款計(jì)劃，在上報(bào)計(jì)劃的基礎(chǔ)上，進(jìn)行匯總分析，區(qū)分輕重緩急，供領(lǐng)導(dǎo)分配資金額度，進(jìn)行統(tǒng)一付款，強(qiáng)化了資金付款的計(jì)劃性，有效的控制了企業(yè)資金存量，實(shí)現(xiàn)了資金的統(tǒng)籌管理;同時(shí)，每周上報(bào)在外資金存款余額，防范在外資金的風(fēng)險(xiǎn)。
(2)完善相關(guān)財(cái)務(wù)制度。隨著企業(yè)的不斷發(fā)展，一些財(cái)務(wù)管理制度的規(guī)定已經(jīng)不能滿(mǎn)足企業(yè)管理的需求，不能更完善的反映企業(yè)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng)，因此，在今年八月份修訂完善了銀行資金支付管理辦法財(cái)務(wù)制度，積極配合部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)推動(dòng)了企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度的建立，完善了財(cái)務(wù)管理體系。
(3)加強(qiáng)公司應(yīng)收賬款管理，加速資金周轉(zhuǎn)。財(cái)務(wù)部分船東、單船以及每個(gè)節(jié)點(diǎn)金額等建立應(yīng)收賬款臺(tái)賬，定期與經(jīng)營(yíng)部門(mén)對(duì)賬，測(cè)算因不能及時(shí)收回的賬款給企業(yè)帶來(lái)的匯兌損失及延期付款產(chǎn)生的利息等，以督促經(jīng)營(yíng)部門(mén)及時(shí)回收資金。
總之，在這幾年的財(cái)務(wù)工作中，虛心向經(jīng)驗(yàn)豐富的老同志學(xué)習(xí)，總結(jié)方法，增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)，掌握業(yè)務(wù)技能，并能團(tuán)結(jié)同事，加強(qiáng)協(xié)作，很快適應(yīng)財(cái)務(wù)多方面的工作;由于平時(shí)有些臨時(shí)性分外工作，經(jīng)常需要加班加點(diǎn)，按質(zhì)按量的完成各項(xiàng)工作，不考慮個(gè)人的利益得失，在工作中發(fā)揚(yáng)不怕吃苦、甘于奉獻(xiàn)的精神，對(duì)待各項(xiàng)工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責(zé)?；仡欉@幾年的工作，自己雖然沒(méi)干出什么大的成績(jī)、但我問(wèn)心無(wú)愧，在自己的工作崗位上愛(ài)崗敬業(yè)、不怕困難、扎實(shí)工作、一切以集體利益為重，在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用。
三、思想上：
不斷提高自身思想修養(yǎng)和政治理論水平。同時(shí)參加了今年公司組織的體育活動(dòng)系列。
年終心得體會(huì)篇八
1月10日，公司總辦組織全體員工對(duì)年終會(huì)議上總裁的報(bào)告再次進(jìn)行了培訓(xùn)，這是一次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，更是一次讓我們總結(jié)過(guò)去、希冀未來(lái)的機(jī)會(huì)。
回首過(guò)去的一年，公司明確了“四個(gè)一”定位，貫徹執(zhí)行了“明道、取勢(shì)、優(yōu)術(shù)、合眾、踐行”的工作指導(dǎo)原則，全面落實(shí)了“一個(gè)中心、兩個(gè)工程、三個(gè)重點(diǎn)、四個(gè)一起抓、五個(gè)相結(jié)合”的工作使命和發(fā)展方向。進(jìn)一步夯實(shí)了“北有百度，南有騰訊，東有阿里巴巴，西有集群e家”的品牌格局，實(shí)現(xiàn)了公司持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展。公司的健康發(fā)展，讓我們欣慰、更增強(qiáng)了我們的信心和責(zé)任心。
此次培訓(xùn)，趙總以電商行業(yè)的整體格局入手，為我們講解了電商行業(yè)的現(xiàn)狀和存在的問(wèn)題，并督導(dǎo)我們把握機(jī)遇，在工作中盡忠職守、把自己的崗位當(dāng)成事業(yè)來(lái)做。他以清晰的層次思路，為我們先后講解了總裁報(bào)告中20xx年度工作總結(jié)、20xx年度發(fā)展規(guī)劃和工作計(jì)劃，并把報(bào)告中重點(diǎn)的部分反復(fù)想我們進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)和說(shuō)明。
通過(guò)此次學(xué)習(xí)，使我們對(duì)行業(yè)的視野更為廣闊，對(duì)今后的工作更有動(dòng)力，對(duì)來(lái)年的奮斗方向更為明確，對(duì)報(bào)告中的整體內(nèi)容感觸頗深。
在今年的工作中，我將銳意進(jìn)取、扎實(shí)工作，為集群e家的輝煌盡自己最大的努力。
年終心得體會(huì)篇九
在過(guò)去的一年里，本人能夠踏實(shí)地工作，銳意進(jìn)取，認(rèn)真鉆研工作方法，不斷地總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，立足本職崗位，帶領(lǐng)全科室所有護(hù)理人員，積極參加單位建設(shè)，在取得成績(jī)的同時(shí)，也充分認(rèn)識(shí)到了自身的不足。說(shuō)句實(shí)話，護(hù)士長(zhǎng)這一職位帶給我的壓力還是比較大的，首先是因?yàn)槲腋杏X(jué)作為一項(xiàng)工作的帶頭人，必須擁有過(guò)硬的本領(lǐng)，才能服眾;第二是因?yàn)槲腋械阶约涸谌绾螏ьI(lǐng)所有護(hù)理人員建強(qiáng)建好科室的方法點(diǎn)子還不夠多。有句話說(shuō)的好“路是人走出來(lái)的”，我在院領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)的幫助下化壓力為動(dòng)力，一心投入到工作當(dāng)中去，以高度的敬業(yè)精神回報(bào)組織對(duì)我的信任。下面，我就將本人今年以來(lái)的履職情況做如下表述，懇請(qǐng)大家對(duì)我的工作多多提出寶貴的意見(jiàn)和建議。
一、主要工作
(一)根據(jù)科室現(xiàn)有的護(hù)理人員數(shù)量進(jìn)行合理的分工和安排，將各班包括護(hù)士長(zhǎng)的崗位責(zé)任制和每周、每月工作重點(diǎn)，匯總成表，標(biāo)示明確，要求人人熟悉并按之執(zhí)行，并進(jìn)行不定期考核，做到獎(jiǎng)罰分明，公平對(duì)待。
(二)對(duì)科室的基礎(chǔ)設(shè)施在現(xiàn)有條件上作出一些合理的調(diào)整和完善。對(duì)搶救藥品和器材及無(wú)菌物品作了補(bǔ)充，進(jìn)行規(guī)范化管理。
(三)針對(duì)我科的特點(diǎn)和現(xiàn)有條件對(duì)病房管理作出了合理的改進(jìn)和規(guī)范;對(duì)環(huán)境衛(wèi)生實(shí)行包干區(qū)責(zé)任制，落實(shí)到工友個(gè)人。
(四)不斷深化安全管理，強(qiáng)化安全意識(shí)，做好安全護(hù)理工作，安全工作是一切工作的基礎(chǔ)，更是所有成績(jī)?nèi)〉玫那疤?。因此，做好安全護(hù)理不僅能保障護(hù)患雙方的安全，而且也能提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。為此要求每位在崗人員必須掌握病情，尊重病人，了解病人的心理變化，重視心理護(hù)理和精神關(guān)懷，密切巡視病房，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理常規(guī)制度，同時(shí)對(duì)病室的各種設(shè)施、物品及家屬要加強(qiáng)安全管理。
(五)了解護(hù)理學(xué)科發(fā)展的新動(dòng)向，定期組織護(hù)理人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，強(qiáng)化三基本訓(xùn)練，學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)、新知識(shí)、新技術(shù)，努力提高每一位護(hù)理人員的業(yè)務(wù)水平，使其跟上時(shí)代發(fā)展的需要，我在科內(nèi)每月至少一次個(gè)案護(hù)理查房、加強(qiáng)科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，定期組織護(hù)理人員進(jìn)行科內(nèi)、院內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及三基理論考試和操作訓(xùn)練;(述職報(bào)告)第七，加強(qiáng)護(hù)患溝通，定期組織召開(kāi)工休座談會(huì)，聽(tīng)取患者及家屬的建議以便護(hù)理工作的開(kāi)展和改進(jìn)，真正做到想病人所想急病人所急。
(六)護(hù)士長(zhǎng)是科室的理財(cái)人，應(yīng)該發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德，杜絕浪費(fèi);我要求全體醫(yī)護(hù)、工勤人員，從節(jié)約每一度電、每一滴水、每一張紙開(kāi)始，從我做起，嚴(yán)格控制科室支出，對(duì)一切浪費(fèi)的現(xiàn)象，及時(shí)提出批評(píng)，必要時(shí)輔以經(jīng)濟(jì)處罰，雖然這樣或許會(huì)得罪一些人，但是我知道，加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)核算，降低醫(yī)療護(hù)理成本，講究經(jīng)濟(jì)效益與醫(yī)療護(hù)理效果，都是護(hù)士長(zhǎng)必須做到的。
(七)我知道在目前競(jìng)爭(zhēng)激烈的形勢(shì)下，只有不斷的學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)，才能使自己適應(yīng)這競(jìng)爭(zhēng)、改革的大潮，在工作至之余，我注重提高自己的業(yè)務(wù)水平和政治素質(zhì)，同時(shí)對(duì)黨的先進(jìn)理論也是認(rèn)真學(xué)習(xí)，深入領(lǐng)悟，不斷提高自己的思想政治素質(zhì)。
二、好的特點(diǎn)
(一)責(zé)任心強(qiáng)，一心撲在工作上。自擔(dān)任護(hù)士長(zhǎng)一職以來(lái)，我就沒(méi)完整休過(guò)一個(gè)周末，沒(méi)多請(qǐng)一次假。遲到、早退等現(xiàn)象更是沒(méi)有發(fā)生過(guò)。大部分時(shí)間都是在科里，時(shí)刻保持與同事和病人的緊密聯(lián)系，及時(shí)掌握科室發(fā)展的第一手資料。
(二)思維靈活，為單位建設(shè)出謀劃策。護(hù)士長(zhǎng)這一崗位，既是管理者，又是基層建設(shè)者，怎樣能發(fā)揮好它的作用是我們每個(gè)護(hù)士長(zhǎng)都應(yīng)該認(rèn)真思考的問(wèn)題。今年以來(lái)，本人在科室發(fā)展中，積極協(xié)調(diào)、勤于動(dòng)腦，將好的想法匯報(bào)上級(jí)，將上級(jí)的思想落實(shí)到實(shí)際當(dāng)中去，起到了較好的紐帶作用。
(三)工作標(biāo)準(zhǔn)高，樹(shù)牢爭(zhēng)第一的思想。我們的目標(biāo)只有一個(gè)，那就是。即使現(xiàn)在不是，我們也要前進(jìn)在向第一進(jìn)發(fā)的路上。所以在平時(shí)的工作中，我堅(jiān)持要干就要干的的工作理念，嚴(yán)格把握工作標(biāo)準(zhǔn)，為科室的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
(四)嚴(yán)格管理，關(guān)心部署。我堅(jiān)持嚴(yán)在格內(nèi)，管在理中的管理理念，把握管理的尺度。同時(shí)，在生活方面，對(duì)部署的關(guān)懷細(xì)致到位，使每位員工都能感受到科室的溫暖。
三、存在問(wèn)題
(一)個(gè)別護(hù)士的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)還不夠高，主要原因還是在于我個(gè)人平時(shí)工作對(duì)她們的傳幫帶不夠，業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)要求比較低。
(二)整體護(hù)理的.水平還不高，護(hù)理書(shū)寫(xiě)方面有差距。
(三)病房管理方面尚不能盡如人意，個(gè)別病房有時(shí)存在秩序不規(guī)范、衛(wèi)生部到位等不良現(xiàn)象。
(四)在凝心聚氣方面做的工作還不夠深入，怎樣將全科室的護(hù)理人員的思想全都統(tǒng)一到單位的建設(shè)上來(lái)，是我下步主要應(yīng)該思考的問(wèn)題。
四、下步打算
(一)繼續(xù)學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，明年?duì)幦≡趯?zhuān)業(yè)素質(zhì)方面有個(gè)質(zhì)的飛躍，以自身的素質(zhì)帶動(dòng)部署，提高全科室的護(hù)理水平。
(二)在管理的知識(shí)和技能上要有更多的進(jìn)步。這一點(diǎn)還是要通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)才能達(dá)到。我要抱著為單位負(fù)責(zé)，為自己負(fù)責(zé)的態(tài)度，積極向書(shū)本學(xué)，向同事學(xué)，向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)，學(xué)習(xí)先進(jìn)的方法和理論。
(三)積極參加科研活動(dòng)，加深對(duì)護(hù)理事業(yè)的研究。爭(zhēng)取在論文發(fā)表方面再有建樹(shù)。
(四)積極支持和參與護(hù)理部的各項(xiàng)工作。
盡管工作是平凡而辛勞的，放棄了不少與家人、孩子團(tuán)聚的時(shí)間，一旦病房里有了危重病人時(shí)即使在家心理也總覺(jué)的有點(diǎn)不踏實(shí)。但可喜的是在醫(yī)院、護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)的幫助與支持下工作逐漸的顯露出了成效，得到了患者及其家屬的稱(chēng)贊，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可。我知道這只是一個(gè)起步，以后的路還很長(zhǎng)，“路遙知馬力”，我堅(jiān)信只要通過(guò)不斷的努力，把滿(mǎn)腔的激情奉獻(xiàn)給醫(yī)院，把愛(ài)心播撒到每一位患者的心里，我就一定會(huì)把工作開(kāi)展的更好。
年終心得體會(huì)篇十
隨著歲末歲初，各個(gè)企業(yè)紛紛進(jìn)行年終總結(jié)和展望，而在臨底充滿(mǎn)希望的時(shí)刻，我深入思考，回顧了自己在CRA公司過(guò)去一年的工作與經(jīng)歷。在這個(gè)過(guò)程中，我汲取了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，也對(duì)自己的職業(yè)生涯有了更加深刻的認(rèn)識(shí)。因此，在這里，我將分享我對(duì)CRA公司的年終心得體會(huì)，希望能夠?qū)ξ液推渌麊T工的發(fā)展和成長(zhǎng)有所助益。
首先，CRA公司在過(guò)去一年的發(fā)展中取得了令人矚目的成績(jī)。作為一個(gè)團(tuán)隊(duì)成員，我對(duì)公司秉持的價(jià)值觀和堅(jiān)定的目標(biāo)感到非常自豪。CRA公司一直致力于為客戶(hù)提供全面的研究和咨詢(xún)服務(wù)，以幫助他們?cè)诟?jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中取得成功。在過(guò)去的一年里，我親眼目睹了公司的團(tuán)隊(duì)合作精神、專(zhuān)業(yè)精神和創(chuàng)新精神，這對(duì)我產(chǎn)生了巨大的啟發(fā)和影響。在未來(lái)的工作中，我將繼續(xù)努力，為公司的發(fā)展和客戶(hù)的成功貢獻(xiàn)自己的力量。
其次，我從自身的工作中學(xué)到了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)。在CRA公司的一年里，我通過(guò)參與各種項(xiàng)目和任務(wù)，不斷鍛煉和提高了自己的專(zhuān)業(yè)能力和技能。與同事合作的同時(shí)，我也學(xué)會(huì)了如何更好地溝通、協(xié)調(diào)和解決問(wèn)題。通過(guò)參與不同領(lǐng)域和行業(yè)的項(xiàng)目，我不僅拓寬了自己的知識(shí)面，還學(xué)會(huì)了如何在不同的環(huán)境中調(diào)整自己的工作方式和思維方式。這些經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)將成為我未來(lái)職業(yè)發(fā)展的寶貴財(cái)富，我將持續(xù)地努力學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值。
第三，我在CRA公司的工作中也遇到了不少挑戰(zhàn)和困難。在面對(duì)這些困難的時(shí)候，我學(xué)會(huì)了如何保持積極的心態(tài)和正確的心態(tài)。我明白，困難和挑戰(zhàn)是職業(yè)生涯中不可避免的一部分，只有通過(guò)積極的態(tài)度和努力的工作，才能克服這些困難，取得更大的成就。因此，我將一直堅(jiān)持自己的目標(biāo)和信念，不斷提升自己，為公司的發(fā)展和客戶(hù)的成功做出更大的貢獻(xiàn)。
第四，CRA公司注重員工的職業(yè)發(fā)展和培訓(xùn)。在過(guò)去的一年里，我參加了公司提供的各種培訓(xùn)和發(fā)展活動(dòng)，極大地提高了自己的技能和知識(shí)水平。我非常感激公司為我提供這樣的機(jī)會(huì)，并已開(kāi)始制定自己的職業(yè)發(fā)展計(jì)劃。我相信，只有不斷學(xué)習(xí)和提高自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能，才能在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中立于不敗之地。未來(lái)，我將繼續(xù)積極參與公司的培訓(xùn)和發(fā)展活動(dòng)，不斷提高自己的能力和競(jìng)爭(zhēng)力。
最后，在CRA公司的工作經(jīng)歷中，我獲得了良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和人際溝通能力，這對(duì)我的職業(yè)生涯有著重要的影響。我意識(shí)到，一個(gè)良好的團(tuán)隊(duì)合作和溝通環(huán)境不僅可以提高工作效率，還可以培養(yǎng)和發(fā)展員工的能力。因此，我將把這種精神繼續(xù)傳承下去，并在今后的工作中更加注重團(tuán)隊(duì)合作和溝通的重要性。我相信，在一個(gè)高效的團(tuán)隊(duì)中，每個(gè)人都能夠充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值。
綜上所述，CRA公司的年終心得體會(huì)讓我對(duì)過(guò)去一年的工作和經(jīng)歷有了全新的認(rèn)識(shí)和理解。通過(guò)努力工作和不斷學(xué)習(xí)，我相信自己可以在未來(lái)的職業(yè)生涯中取得更多的成就。同時(shí)，我將保持積極的心態(tài)和正確的工作態(tài)度，為公司的發(fā)展和客戶(hù)的成功做出更大的貢獻(xiàn)。我相信，有了這種理念和信念，我在職業(yè)生涯的道路上將不斷邁向更高的峰頂。
年終心得體會(huì)篇十一
時(shí)間總是如白駒過(guò)隙，一轉(zhuǎn)眼，又是一年即將過(guò)去。當(dāng)我們回望過(guò)去的一年時(shí)，或許會(huì)有種無(wú)限感慨。那些辛辛苦苦付出的汗水，那些奮力拼搏的瞬間，都一一浮現(xiàn)在眼前?；蛟S有些許遺憾和失意，但更多的是滿(mǎn)滿(mǎn)的成就感和成長(zhǎng)。這一年，不論成績(jī)好壞，我們都需用一顆平常心去對(duì)待，從挫折中尋找經(jīng)驗(yàn)，從成功中汲取教訓(xùn)。
二、總結(jié)所獲得的收獲。
每一個(gè)人的心得體會(huì)都各不相同，每個(gè)人都有屬于自己的收獲。無(wú)論是工作，學(xué)業(yè)還是生活上，這一年的心得總結(jié)都是我們寶貴的財(cái)富。工作中，我們可以總結(jié)出哪些方法最為有效，哪些策略最為成功。學(xué)習(xí)中，我們可以回顧哪些知識(shí)點(diǎn)最困擾自己，以及如何突破自己的學(xué)習(xí)難點(diǎn)。生活中，我們可以總結(jié)哪些習(xí)慣的養(yǎng)成對(duì)我們的身心健康有益，以及如何更好地處理人際關(guān)系。這些總結(jié)和收獲都是我們職業(yè)發(fā)展和人生進(jìn)步的重要推動(dòng)力。
三、反思不足與不足的原因。
回顧一年的工作和生活，難免也會(huì)有不如意的地方。我們可以思考如下問(wèn)題：為何某些工作沒(méi)有取得預(yù)期的成功，是因?yàn)槲易约旱牟慌€是遭遇了某些不可控因素？為何某些學(xué)業(yè)上的困難沒(méi)有得到完全突破，是因?yàn)槲覜](méi)有足夠的毅力還是沒(méi)有找對(duì)適合自己的學(xué)習(xí)方法？為何某些關(guān)系處理不當(dāng)，是因?yàn)槲覜](méi)有充分理解對(duì)方的需求還是自己沒(méi)有適時(shí)表達(dá)自己的想法？通過(guò)反思和思考，我們可以更清楚地認(rèn)識(shí)到自己的不足以及原因所在，為下一步的發(fā)展提供指引。
四、制定新年的目標(biāo)與計(jì)劃。
每個(gè)新的一年都意味著新的開(kāi)始，也是我們?yōu)橹床?、努力奮斗的時(shí)刻。當(dāng)我們明確了自己的不足和改進(jìn)的方向后，我們可以制定相應(yīng)的新年目標(biāo)與計(jì)劃。例如，我們可以制定更高的工作目標(biāo)，提升自己的職業(yè)能力；我們可以制定更全面的學(xué)習(xí)計(jì)劃，完善自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)；我們可以制定更健康的生活目標(biāo)，培養(yǎng)良好的生活習(xí)慣。通過(guò)制定目標(biāo)與計(jì)劃，我們將著重指引自己的發(fā)展方向，并為此全力以赴。
五、堅(jiān)持不懈，邁向新的一年。
目標(biāo)只有堅(jiān)持下去才能實(shí)現(xiàn)。在新的一年里，無(wú)論經(jīng)歷多少困難和挫折，我們都應(yīng)該堅(jiān)持下去，邁步向前。在工作中，我們需要克服困難，發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)；在學(xué)習(xí)中，我們需要保持積極主動(dòng)，不斷尋求突破；在生活中，我們要充分體會(huì)每一個(gè)美好的瞬間，珍惜每一次相遇。只有堅(jiān)持不懈，我們才能走得更遠(yuǎn)，收獲更多。
年終的心得體會(huì)，是我們回顧過(guò)去一年的工作、學(xué)習(xí)和生活，并從中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，制定新的目標(biāo)和計(jì)劃，奮發(fā)向前的重要時(shí)刻。通過(guò)這個(gè)過(guò)程，我們學(xué)會(huì)了自我反思和成長(zhǎng)，鍛煉了堅(jiān)持和奮斗的意志，為未來(lái)的發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。讓我們懷揣著對(duì)新的一年的期待，充滿(mǎn)信心和勇氣，邁進(jìn)新的一年，開(kāi)啟嶄新的征程。
年終心得體會(huì)篇十二
年末談心，一直是公司文化中重要的一環(huán)。在年終，公司會(huì)安排員工輪流和部門(mén)主管進(jìn)行面談，談及對(duì)過(guò)去一年的評(píng)價(jià)，以及明年的規(guī)劃安排。這個(gè)過(guò)程里，不僅能夠讓員工了解自己在公司中的角色和價(jià)值，還能夠讓企業(yè)更好地發(fā)掘潛力，打造更多優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)。在這一過(guò)程中，作為員工，如何總結(jié)過(guò)去，展望未來(lái)呢？聽(tīng)聽(tīng)下面的感悟。
二、過(guò)去一年的總結(jié)：除一日之計(jì)，莫有他法。
今年，我在公司將近一年。這一年里，公司的業(yè)務(wù)快速發(fā)展，我也收獲了很多。在年終談心中，我回顧了一下自己曾經(jīng)做得好和不好的事情。我調(diào)整了自己的工作習(xí)慣，提高了自己的工作效率。遇到了一些困難和挑戰(zhàn)，但是這些考驗(yàn)也讓我成長(zhǎng)了不少?？偟膩?lái)說(shuō)，我覺(jué)得我把握了機(jī)會(huì)，在工作中學(xué)到了很多東西，這也讓我信心倍增。
三、未來(lái)的展望：路漫漫其修遠(yuǎn)兮。
在年終面談中，公司給員工提出了新的要求和計(jì)劃。比如說(shuō)，我的上司要求我對(duì)于工作的細(xì)節(jié)和內(nèi)容更加熟悉，換句話說(shuō)，就是讓我對(duì)崗位標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范有更加深入的了解。同時(shí)，公司的業(yè)務(wù)還將保持快速增長(zhǎng)的勢(shì)頭，這就需要我要更加努力。因此，我表示自己應(yīng)該要做到更加認(rèn)真負(fù)責(zé)，增加工作的思考深度。
四、發(fā)現(xiàn)自己的閃光點(diǎn)：共同進(jìn)步才是王道。
在這次談心的過(guò)程中，我的上司也給我了不少正面的評(píng)價(jià)。他認(rèn)為我成為了這個(gè)團(tuán)隊(duì)中的重要的一環(huán)，也表?yè)P(yáng)了我在工作中的細(xì)心和認(rèn)真。這讓我感到非常高興。但是，我也認(rèn)識(shí)到了自己的不足和需要改進(jìn)的地方。所以我們應(yīng)該都將自己的優(yōu)點(diǎn)發(fā)揚(yáng)光大，更好地發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性。這使得團(tuán)隊(duì)更加和諧，也為公司做出了更大的貢獻(xiàn)。
五、結(jié)語(yǔ)：談心和平常心共同修行。
總的來(lái)說(shuō)，年末的談心讓我重新反思和審視了一下自己的工作和生活，同時(shí)也加深了我對(duì)公司的認(rèn)識(shí)和理解。未來(lái)的路很長(zhǎng)，但是我相信，只要我們共同努力，就一定會(huì)取得更大的進(jìn)步和成就。希望我們能夠在平靜中生活，在平常中工作，一起成長(zhǎng)成為更好的自己。
年終心得體會(huì)篇十三
孔老夫子曾曰：“逝者如斯夫?！辈恢挥X(jué)間我們已經(jīng)站在了20xx年的尾巴上，每一次看到書(shū)桌臺(tái)歷上那所剩無(wú)幾的天數(shù)時(shí)，我的心中都會(huì)涌出許多感慨，既有對(duì)這一年來(lái)的總結(jié)，也有對(duì)新一年的期盼。
作為青銀的一名收費(fèi)員，這一年來(lái)我每天的工作好像并無(wú)差異，但我卻覺(jué)得每一天都是精彩紛呈的，在那小小的收費(fèi)亭里，我滿(mǎn)懷真情地為司乘服務(wù)著，同時(shí)也收獲到了很多無(wú)與倫比的溫暖。
陽(yáng)春三月，大地一片萬(wàn)紫千紅，我的內(nèi)心如同那紅艷艷的花兒一般火熱，每當(dāng)司乘到來(lái)時(shí)，我都會(huì)投以最真誠(chéng)的微笑，并親切地問(wèn)候他們，這樣的動(dòng)作和話語(yǔ)我不知道重復(fù)了多少次，但始終飽含激情，因?yàn)槲抑肋@是青銀人的使命。
炎炎夏日，每一次看到那些開(kāi)著大貨車(chē)熱的汗流浹背的司乘時(shí)，我都會(huì)耐心地提醒他們一定要小心中暑，常有司乘說(shuō)我的關(guān)心就像是一陣微風(fēng)般，讓他們感覺(jué)到十分舒服，這簡(jiǎn)單的夸贊和肯定總是讓我感到無(wú)比充實(shí)和滿(mǎn)足。
國(guó)慶假期里，無(wú)數(shù)人開(kāi)車(chē)回家看望父母，我總是會(huì)叮囑夜間行車(chē)的司機(jī)一定要注意慢行，安全到家，他們會(huì)像朋友那般告訴我會(huì)注意的，讓我一定放心，那一刻，我總會(huì)覺(jué)得自己所付出的一切努力都是值得的。
霧霾到來(lái)時(shí)，我會(huì)主動(dòng)給焦灼萬(wàn)分的司機(jī)倒上熱水，并安撫他們的情緒，只為在寒冷的冬日里用自己的真情來(lái)打動(dòng)每一個(gè)過(guò)往的司乘，從而趕走他們心中的陰霾。
寒來(lái)暑往，20xx年如同沙粒一般在我的指縫間悄悄地溜走了，留下的盡是一些平凡而又溫暖的畫(huà)面，雖然我的崗位很平凡，但我一直都希望通過(guò)它來(lái)為社會(huì)奉獻(xiàn)一份力量。
在厚德文化的影響和熏陶下，我一直將司乘們的感受放在首位，時(shí)刻注意自己的言行舉止，積極為他們解決困擾，這些工作經(jīng)歷讓我覺(jué)得十分充實(shí)。20xx年馬上就要到了，此時(shí)此刻我心中滿(mǎn)懷欣喜和期望，在新的一年中，我一定會(huì)更加努力做好自己的工作，不忘初心，腳踏實(shí)地，積極進(jìn)取，爭(zhēng)取成為一張代表青銀良好形象的明信片!
20xx年的鐘聲即將敲響，讓我們所有青銀人一同走好新征程，展現(xiàn)新風(fēng)采，創(chuàng)造新輝煌!
年終心得體會(huì)篇十四
光陰似箭，充滿(mǎn)機(jī)遇和挑戰(zhàn)的一年即將結(jié)束。我院產(chǎn)房通過(guò)大家的努力，取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。在過(guò)去一年里，在院領(lǐng)導(dǎo)、科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我堅(jiān)持“以病人為中心”的服務(wù)理念，以認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和主動(dòng)積極的熱情投身于學(xué)習(xí)和工作中。在踏實(shí)地學(xué)習(xí)與產(chǎn)房護(hù)理工作中，在獲得病員廣泛好評(píng)的同時(shí)，也得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，順利完成了工作任務(wù)?，F(xiàn)就將我本年各方面的表現(xiàn)簡(jiǎn)要總結(jié)如下：
一、思想道德、政治品質(zhì)方面。
通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、雜志、報(bào)紙積極學(xué)習(xí)政治理論。尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事。遵紀(jì)守法，愛(ài)崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，積極主動(dòng)地學(xué)習(xí)婦產(chǎn)科產(chǎn)房護(hù)理專(zhuān)業(yè)知識(shí)，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)。在醫(yī)療護(hù)理實(shí)踐過(guò)程中，服從命令，聽(tīng)眾指揮，規(guī)范操作。嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守醫(yī)德規(guī)范，積極參加醫(yī)院和科室組織的各項(xiàng)活動(dòng)。
二、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、工作能力方面。
在能力提升方面，我要求自己嚴(yán)格遵守我院的規(guī)章制度，時(shí)刻注重學(xué)習(xí)掌握三基(基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)和基本技能)，堅(jiān)持三嚴(yán)(嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)格的要求、嚴(yán)密的方法)。每月我們都會(huì)組織進(jìn)行兩次理論培訓(xùn)和考核及基礎(chǔ)操作和專(zhuān)業(yè)知識(shí)考核工作，讓每位助產(chǎn)人員真正掌握所學(xué)知識(shí)。
在醫(yī)療防范方面，我嚴(yán)格按手術(shù)室要求規(guī)范產(chǎn)房，按規(guī)定做好空氣細(xì)菌培養(yǎng)，消毒液檢測(cè)，器械物品細(xì)菌培養(yǎng)，強(qiáng)化助產(chǎn)室手衛(wèi)生。規(guī)范接生操作，強(qiáng)化無(wú)菌操作規(guī)程，預(yù)防會(huì)陰切開(kāi)感染及新生兒的感染，無(wú)差錯(cuò)事故發(fā)生。
三、學(xué)習(xí)、生活方面。
在醫(yī)務(wù)工作中，常常會(huì)遇到被病人或其家屬誤會(huì)的事情，那種委屈常常會(huì)令人傷心退縮。隨著工作經(jīng)歷的增長(zhǎng)，經(jīng)歷的事情越來(lái)越多，現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)，抵抗委屈的能力也越來(lái)越強(qiáng)了。以前覺(jué)得委屈的事，現(xiàn)在看來(lái)，都算不上了。憑著成為一名國(guó)優(yōu)國(guó)標(biāo)白衣天使的目標(biāo)和對(duì)知識(shí)的強(qiáng)烈追求，我嚴(yán)格要求自己，刻苦鉆研，勤奮好學(xué)，基本上掌握了婦產(chǎn)科一些專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能，做到了理論聯(lián)系實(shí)際。
除專(zhuān)業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)外，還注意拓展自己的知識(shí)面，廣泛的涉獵其他學(xué)科的知識(shí)，提高自身的思想文化素質(zhì)。在生活上堅(jiān)持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和良好的作風(fēng)，養(yǎng)成了良好的生活習(xí)慣，生活充實(shí)而有條理。為人熱情大方，誠(chéng)實(shí)守信，樂(lè)于助人，能與同事和睦相處，積極參加各項(xiàng)活動(dòng)，不斷的豐富自己的閱歷。
四、今后目標(biāo)。
當(dāng)產(chǎn)科護(hù)士的這段時(shí)間里，我也不敢說(shuō)自己取得了什么成績(jī)。我只是在努力的適應(yīng)，認(rèn)真的完成各項(xiàng)工作任務(wù)，同時(shí)，也意識(shí)到了自身存在的一些不足之處。對(duì)科室里的護(hù)理工作計(jì)劃不夠全面，處理一些護(hù)患事件時(shí)的溝通能力還有欠缺。我也知道，自己距離一名優(yōu)秀的助產(chǎn)師長(zhǎng)還很遙遠(yuǎn)。護(hù)理工作是平凡的工作，又是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè)。在今后工作中，我將加倍努力，努力在科室護(hù)理隊(duì)伍中，以身作則，起表率作用。
要提高全體人員的安全意識(shí)，對(duì)護(hù)理人員進(jìn)行安全教育，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程，嚴(yán)抓產(chǎn)科護(hù)理質(zhì)量。產(chǎn)房是醫(yī)院重點(diǎn)監(jiān)控的區(qū)域，產(chǎn)房管理直接關(guān)系到母嬰的安全。今年嚴(yán)格加強(qiáng)醫(yī)院感染監(jiān)控，規(guī)范產(chǎn)房管理預(yù)防醫(yī)院感染。按照醫(yī)院感染質(zhì)控要求合理規(guī)范產(chǎn)房。按手術(shù)室要求規(guī)范產(chǎn)房，嚴(yán)格陪人的管理，控制產(chǎn)房?jī)?nèi)人員的流動(dòng)，配備晚夜班護(hù)工隨時(shí)做好清潔，消毒工作及終末處置。加強(qiáng)產(chǎn)房消毒檢測(cè)工作，按規(guī)定做好空氣細(xì)菌培養(yǎng)，消毒液檢測(cè)，器械物品細(xì)菌培養(yǎng)，強(qiáng)化助產(chǎn)室手衛(wèi)生。規(guī)范接生操作，強(qiáng)化無(wú)菌操作規(guī)程，預(yù)防會(huì)陰切開(kāi)感染及新生兒的感染。
助產(chǎn)技術(shù)是直接關(guān)系到產(chǎn)科發(fā)展的關(guān)健因素，也是母嬰安全的保障。我科助產(chǎn)士隊(duì)伍年輕化，相對(duì)助產(chǎn)資歷較淺，臨床經(jīng)驗(yàn)欠豐富，目前助產(chǎn)隊(duì)伍技術(shù)水平已明顯制約科室的發(fā)展，采取輪流培訓(xùn)的方式，充實(shí)助產(chǎn)技術(shù)。強(qiáng)化在職培訓(xùn)，采取每周講課，每月護(hù)理查房等方式，每月對(duì)助產(chǎn)人員進(jìn)行理論及操作考核，讓每位助產(chǎn)人員真正掌握所學(xué)知識(shí)。
針對(duì)產(chǎn)科危急重癥進(jìn)行系統(tǒng)實(shí)戰(zhàn)演練，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作與急救意識(shí)，不斷提高急救水平。尤其是產(chǎn)后出血，妊娠高血壓綜合征，羊水栓塞，妊娠合并心臟病，新生兒復(fù)蘇搶救等，每一位產(chǎn)科工作人員都要牢記搶救程序，并能在實(shí)踐演練中熟練掌握。
年終心得體會(huì)篇一
在20_年工作中三個(gè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收、竣工資料(檔案)移交資料工作便告圓滿(mǎn)結(jié)束。回首過(guò)去，資料工作雖然基本達(dá)到預(yù)期目標(biāo)，但個(gè)別不足方面亦急需反思，需待改進(jìn)，先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)亦需總結(jié)歸納，持續(xù)改進(jìn);衡量一個(gè)工程的好壞，除了通過(guò)工程實(shí)體反映外，資料也是一個(gè)極其重要的環(huán)節(jié)。通過(guò)資料能反映出工程所使用材料的優(yōu)劣、工序之間的交接是否符合要求。所以資料員在施工中有著不容忽視的作用。作為資料員，要嚴(yán)格做好資料的收集、復(fù)核、整理工作。那么，作為一名資料員，如何才能做好資料的管理工作了?我認(rèn)為主要做好以下幾點(diǎn)：
1.重視對(duì)資料的管理。
這一點(diǎn)至關(guān)重要，也是做好資料管理的必備條件。因?yàn)楹芏嗳硕颊J(rèn)為現(xiàn)場(chǎng)決定一切，資料只不過(guò)是現(xiàn)場(chǎng)的附屬物、是可以補(bǔ)，甚至可以寫(xiě)“回憶錄”的，以至于出現(xiàn)工程進(jìn)行了很長(zhǎng)時(shí)間，資料還是一片空白的怪現(xiàn)象。更有甚者，有的工程資料是竣工后閉門(mén)造車(chē)一次性“造”出來(lái)的。試想，不見(jiàn)證取樣、不進(jìn)行任何試驗(yàn)編造出來(lái)的資料能真實(shí)反映工程實(shí)際嗎?要知道，工程資料是項(xiàng)目部對(duì)工程項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中逐步形成的，是工程建設(shè)過(guò)程真實(shí)、全面的反映，對(duì)控制工程質(zhì)量有著至關(guān)重要的作用。
2.施工物資資料要齊全有效，有可追溯性。
程中物資種類(lèi)繁多，且來(lái)自不同廠家，把好物資質(zhì)量關(guān)，便為整個(gè)工程質(zhì)量奠定了一個(gè)堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。各種物資進(jìn)場(chǎng)均要提供產(chǎn)品合格證、檢驗(yàn)報(bào)告等質(zhì)量證明文件。因?yàn)檫@些物資全部來(lái)自外單位，因此，此類(lèi)資料的可追溯性尤為重要，鑒于此，資料質(zhì)量證明文件要盡量使用原件，當(dāng)不得不使用復(fù)印件時(shí)，要清晰、齊全、有效，并且加蓋原件存放單位章，注明原件存放處。
3.施工試驗(yàn)記錄要及時(shí)、齊全。
施工試驗(yàn)合格是檢驗(yàn)批(分項(xiàng)分部)工程驗(yàn)收的前提條件。如鋼筋連接試驗(yàn)報(bào)告是鋼筋安裝檢驗(yàn)批驗(yàn)收的前提，混凝土試驗(yàn)報(bào)告是混凝土施工檢驗(yàn)批驗(yàn)收的前提。所以施工試驗(yàn)記錄要按部就班的進(jìn)行，以免遺漏，影響后續(xù)施工。
4.檢驗(yàn)批驗(yàn)收記錄檢查項(xiàng)目要填寫(xiě)齊全。
檢驗(yàn)批是工程驗(yàn)收的最小單位是分項(xiàng)工程乃至整個(gè)建筑工程質(zhì)量驗(yàn)收的基礎(chǔ)。因此檢驗(yàn)批中各項(xiàng)評(píng)定合格與否直接影響到分項(xiàng)工程乃至整個(gè)建筑工程質(zhì)量驗(yàn)收。檢驗(yàn)批中各個(gè)應(yīng)檢項(xiàng)目不應(yīng)漏填。如有預(yù)埋件部位的鋼筋安裝檢驗(yàn)批中的預(yù)埋件項(xiàng)，有施工縫部位的混凝土施工檢驗(yàn)批中的施工縫項(xiàng)。
除了做好以上四點(diǎn)以外，對(duì)工程技術(shù)的資料整理還必須做到及時(shí)、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。具體地說(shuō)：及時(shí)性，是做好資料的前提。工程技術(shù)資料是對(duì)建筑實(shí)物質(zhì)量情況的真實(shí)反映，因此要求資料必須按照建筑物施工的進(jìn)度及時(shí)整理.同時(shí)，為及時(shí)性還反映在施工企業(yè)內(nèi)部質(zhì)量的管理體制提供控制提供可靠的依據(jù)。
在幾年中我作為資料員，工作中還存在許多的不足之處，在新的一年里我會(huì)更加嚴(yán)格的要求自己，努力的鉆研業(yè)務(wù)，不斷更新和補(bǔ)充新的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，提高業(yè)務(wù)水平和工作能力，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，更好的完成自己工作。
年終心得體會(huì)篇二
轉(zhuǎn)眼間20__年快要結(jié)束了，在這一年里在銀行領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，在同時(shí)們的共同幫助和自己的努力奮斗拼搏中完成了這一年的工作任務(wù)。下面是工作總結(jié)。
一、做好工作任務(wù)。
在這一年中，我始終把工作放第一，圍繞工作做好安排，領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)安排的工作任務(wù)都會(huì)認(rèn)真負(fù)責(zé)，做好工作，把工作做細(xì)做好，任務(wù)安排下來(lái)不會(huì)直接動(dòng)手而是會(huì)把工作做好安排，把時(shí)間規(guī)劃好，需要同事協(xié)助工作的一定會(huì)及時(shí)與同事溝通，每天按照工作安排進(jìn)行工作，保證工作合力，能夠很好的完成工作中的任務(wù)，把任務(wù)做全，把工作做好，對(duì)每天的工作都要作分析，總結(jié)通過(guò)動(dòng)腦鉆研，把工作更有效率的做好，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成所有需要完成的工作。
二、努力學(xué)習(xí)積極進(jìn)取。
銀行工作學(xué)好時(shí)刻努力，不斷向前看，更要注意努力學(xué)習(xí)，因?yàn)橹挥袑W(xué)好才能夠做好，我們銀行的業(yè)務(wù)很多，還有很多的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，和業(yè)務(wù)知識(shí)，這些知識(shí)很多都是我沒(méi)有掌握的需要我時(shí)刻牢記要把這些知識(shí)學(xué)好，只有努力付出，才能夠?qū)W到東西，每天都抓緊時(shí)間，工作忙碌，只是給自己找借口，我會(huì)利用零碎的時(shí)間學(xué)習(xí)，通過(guò)一點(diǎn)點(diǎn)的積累，每天堅(jiān)持讓自己的學(xué)習(xí)的東西牢記在心，通過(guò)記憶和理解，在通過(guò)工作不斷鞏固，不但注意學(xué)習(xí)，并且也會(huì)積極參加銀行的培訓(xùn)，把知識(shí)掌握牢靠，在去工作中實(shí)際操作，光學(xué)不用，等于零，只有學(xué)的好用的好才是我們的目的，因此會(huì)把知識(shí)和實(shí)際聯(lián)系起來(lái)，用到平時(shí)工作中，成為自己工作的武器，提升工作效率。
三、用好的服務(wù)服務(wù)客戶(hù)。
在銀行工作每天面對(duì)的客戶(hù)都是非常多的，經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)客人爆滿(mǎn)的現(xiàn)象，對(duì)于這樣的現(xiàn)象我會(huì)組織起其他所有人一起排隊(duì)，讓工作有序的進(jìn)行，避免在混亂中讓客會(huì)的信息悲切去做好工作的安排與合作，對(duì)待這些客戶(hù)我都是非常有禮貌的與他們打招呼，每次都是用微笑與他們交流，每次都很認(rèn)真的工作，用真誠(chéng)的服務(wù)，用耐心的服務(wù)去給客戶(hù)提供良好的體驗(yàn)，讓每一個(gè)來(lái)到我們銀行的客戶(hù)都能夠開(kāi)心的離開(kāi)，對(duì)于客戶(hù)遇到的一些問(wèn)題，就算不是職責(zé)內(nèi)的事情我也會(huì)盡力，幫助客戶(hù)解決，會(huì)真心的去幫助，為客戶(hù)考慮，做好自己的工作的同時(shí)提供幫助，減少客戶(hù)煩惱。
四、回顧問(wèn)題。
工作中出現(xiàn)情緒非常不好，因?yàn)橐稽c(diǎn)出現(xiàn)這樣的情況，自己容易沖動(dòng)，沒(méi)有多少耐心，更做不好自己的工作，甚至?xí)驗(yàn)榭蛻?hù)的叨擾讓自己煩心，忍不住與客戶(hù)吵起來(lái)，有的客戶(hù)會(huì)沒(méi)事找事感覺(jué)是在找茬，讓自己原本不能平靜解決，容易把事態(tài)擴(kuò)大，自己的專(zhuān)業(yè)水平不夠有，時(shí)候會(huì)被客戶(hù)詢(xún)問(wèn)的啞口無(wú)言，這些問(wèn)題雖然都不算大但是都不是好解決的，我會(huì)在以后通過(guò)中克服。
工作讓我成長(zhǎng)，同時(shí)也讓我知道責(zé)任，我是銀行的一員，就要做好這顆螺絲釘，不斷提升自己，做好自己的工作為銀行的發(fā)展提供力量。
年終心得體會(huì)篇三
歲末臨近，新春將至，不知不覺(jué)__-__年的工作即將告一段落。對(duì)于每一個(gè)追求進(jìn)步的人來(lái)說(shuō)，免不了會(huì)在年終歲未對(duì)自己進(jìn)行一番“盤(pán)點(diǎn)”，也是對(duì)自己的一種鞭策。
過(guò)去的近一年是忙碌而充實(shí)的一年，也是我加入公司從陌生到熟悉的一年。這一年中工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，讓我不斷地學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)著?；仡櫼荒陙?lái)的工作，我在公司總經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)、各部門(mén)的積極配合以及各位同事的支持協(xié)助下，嚴(yán)格要求自己，按照公司要求，較好地發(fā)揮了行政部服務(wù)基層、以文輔政的工作職能，完成了自己的本職工作。雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。
一、__-__年的工作回顧。
1.辦公室的日常管理工作：
行政工作對(duì)我而言是一個(gè)相對(duì)熟悉的工作領(lǐng)域。作為行政部的主管，我自己清醒地認(rèn)識(shí)到，行政部正是一個(gè)公司承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四方的樞紐，是推動(dòng)各項(xiàng)工作朝既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。細(xì)數(shù)行政的工作，可說(shuō)是千頭萬(wàn)緒，有文書(shū)處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會(huì)議及活動(dòng)安排等等。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，我努力強(qiáng)化自我工作意識(shí)，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜處理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯(cuò)。
行政工作緊密?chē)@年初制定的工作重點(diǎn)，充分結(jié)合具體工作實(shí)際，不斷開(kāi)拓工作思路，創(chuàng)新工作方法。通過(guò)近一年的工作、學(xué)習(xí)，在工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將去年的工作情況總結(jié)如下：
1)行政統(tǒng)籌工作的關(guān)鍵事物控制和內(nèi)部管理。行政事務(wù)性工作的內(nèi)部分工、前臺(tái)文員的管理、辦公室保潔、資料的分配整理等工作以及物流和售后、維修等的監(jiān)管。
2)切實(shí)抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。按照預(yù)算審批制度，組織落實(shí)公司辦公設(shè)施、辦公用品、勞保福利等商品的采購(gòu)、調(diào)配和實(shí)物管理工作;聯(lián)系辦公設(shè)備的維修保養(yǎng)合作單位;與飲用水公司洽談優(yōu)惠條件及贈(zèng)品;對(duì)比辦公用品等的采購(gòu)渠道，尋找高性?xún)r(jià)比供應(yīng)商。
3)愛(ài)崗敬業(yè)，嚴(yán)格要求自己，擺正工作位置。以“謙虛”、“謹(jǐn)慎”、“律己”的態(tài)度開(kāi)展每項(xiàng)工作，認(rèn)真地履行了自己的崗位職責(zé)。
4)做好協(xié)調(diào)工作。行政作為后勤服務(wù)和辦公協(xié)調(diào)的核心部門(mén)，在理順各部門(mén)關(guān)系，提高管理效率，保證上傳下達(dá)等方面具有樞紐作用。過(guò)去的這一年，行政部以溝通協(xié)調(diào)作為開(kāi)展工作的切入點(diǎn)，在做好辦文、辦會(huì)工作的同時(shí)，更注重與各部門(mén)的協(xié)作配合。
5)認(rèn)真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報(bào)告等文字工作，負(fù)責(zé)辦公會(huì)議的記錄、整理和會(huì)議概要及重點(diǎn)的提煉，并負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議有關(guān)決議的實(shí)施;認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、分遞和督辦工作;及時(shí)傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會(huì)議、文件、批示的精神;公司的重要文件資料、批文等整理歸檔，做好資料的歸檔管理工作。
6)制度建設(shè)。配合總經(jīng)理在原制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充和完善，包括行政人事類(lèi)、財(cái)務(wù)類(lèi)、售后類(lèi)、業(yè)務(wù)類(lèi)等等，以及根據(jù)企業(yè)現(xiàn)狀，制定新的規(guī)章制度以適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要。
7)落實(shí)公司人事、勞資管理工作。組織落實(shí)公司的勞動(dòng)、人事和員工的考勤控制監(jiān)督工作，根據(jù)人事相關(guān)規(guī)定規(guī)范勞動(dòng)合同管理，做好勞動(dòng)合同的簽訂、解除及勞動(dòng)合同檔案管理等工作。依法到勞動(dòng)管理部門(mén)辦好錄用、繳納社保(養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn))的各項(xiàng)手續(xù)。體現(xiàn)公司的規(guī)范性，解決員工的后顧之憂(yōu)。
8)做好公司主管會(huì)議及其他各部門(mén)會(huì)議的組織和后勤服務(wù)工作。落實(shí)各類(lèi)會(huì)議的會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)議資料搜集等以及會(huì)后的會(huì)議記錄、整理及重點(diǎn)提煉匯總等工作。
2.憑借個(gè)人經(jīng)驗(yàn)，傳授方法，協(xié)助銷(xiāo)售部逐步建立、健全客戶(hù)檔案，并強(qiáng)化管理。
3.加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平：作為行政部的主管，自身素質(zhì)和工作能力是決定辦公室是否能夠正常運(yùn)轉(zhuǎn)的基礎(chǔ)，是發(fā)揮“承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四方”作用的關(guān)鍵，對(duì)推動(dòng)各項(xiàng)工作起著決定性因素。
隨著時(shí)代發(fā)展和新形勢(shì)的需要，我越發(fā)感到自己身上的擔(dān)子很重，而自己的學(xué)識(shí)、能力和閱歷與公司的要求及想要達(dá)到的工作效果還有一定的距離，所以不敢掉以輕心，也正在持續(xù)學(xué)習(xí)。向書(shū)本學(xué)習(xí)、向總經(jīng)理及其他部門(mén)主管學(xué)習(xí)，向周?chē)耐聦W(xué)習(xí)?？傮w感覺(jué)自己近一年來(lái)還是有了一定的進(jìn)步。
經(jīng)過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和積累，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類(lèi)問(wèn)題。在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力等方面都有了一定程度的提高，保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行。能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù)并努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性，并且具備較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)心，責(zé)任心，積極努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
二、工作中存在的問(wèn)題。
自我任職以來(lái)，深切的體會(huì)到：地位來(lái)自成績(jī)、創(chuàng)新提高效率、學(xué)習(xí)提升效能、比較縮小差距?；仡櫺姓窟^(guò)去的工作，雖?工作開(kāi)展上有一定的創(chuàng)新，也取得了一些成績(jī)，但同樣存在一些問(wèn)題和不足。主要表現(xiàn)在：
1)0000公司是我身處的一個(gè)全新的環(huán)境，其原有的制度包括同事們的做事方式方法，對(duì)我而言都需要一個(gè)了解的過(guò)程，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來(lái)不能游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步提高。
3)自己的管理水平離公司的高效要求還有一定距離。對(duì)部門(mén)人員的管理不夠細(xì)致具體。以后在努力提高自身管理水平的同時(shí)更多注重對(duì)下屬的培養(yǎng)和管理上的進(jìn)一步加強(qiáng)。
三、__-__年的工作計(jì)劃。
1.充滿(mǎn)希望的__-__年到來(lái)了，也帶來(lái)了新的挑戰(zhàn)。在新的一年里，我決心不斷學(xué)習(xí)，認(rèn)真提高工作水平，為公司的經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展充分貢獻(xiàn)自己的力量，努力做到：
1)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，拓寬知識(shí)面。努力學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和相關(guān)法律法規(guī)常識(shí)。加強(qiáng)對(duì)行業(yè)發(fā)展的了解，加強(qiáng)對(duì)周?chē)h(huán)境和同行業(yè)的了解、學(xué)習(xí)。要對(duì)公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前情況做到心中有數(shù)。為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供一定的依據(jù)和參考。
2)本著實(shí)事求是的原則，做到上情下達(dá)、下情上報(bào)。及時(shí)了解員工思想動(dòng)態(tài)，正確引導(dǎo)，加強(qiáng)溝通，了解各人的工作進(jìn)度和問(wèn)題反饋給總經(jīng)理，以便公司各主管及總經(jīng)理在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步安排交付工作，真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手。
3)注重部門(mén)工作作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)管理，團(tuán)結(jié)一致，勤奮工作，形成良好的部門(mén)工作氛圍。
4)在工作中堅(jiān)持以“服務(wù)”為宗旨，強(qiáng)化后勤人員素質(zhì)，提高辦事的實(shí)效性，不斷加強(qiáng)主動(dòng)服務(wù)意識(shí)，賦予辦公室工作新內(nèi)涵，持續(xù)改進(jìn)行政部對(duì)其他部門(mén)的支持能力和服務(wù)水平。服務(wù)工作主要實(shí)現(xiàn)兩大轉(zhuǎn)變：一是實(shí)現(xiàn)被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變。辦公室的`工作突發(fā)性、偶然性、被動(dòng)性強(qiáng)。
因而，對(duì)待各項(xiàng)工作，要未雨綢繆，以工作的超前性、預(yù)見(jiàn)性增加工作的主動(dòng)性。二是實(shí)現(xiàn)單一服務(wù)向全面服務(wù)、超前服務(wù)轉(zhuǎn)變。辦公室的服務(wù)必須注意服務(wù)的全面性和主動(dòng)性，不能只為領(lǐng)導(dǎo)決策提供簡(jiǎn)單的對(duì)與答的單項(xiàng)服務(wù)，而應(yīng)該在領(lǐng)導(dǎo)決策前動(dòng)議、參謀，在決策中關(guān)注、關(guān)心、調(diào)查，在決策后總結(jié)、推介，從而提供超前、全過(guò)程的主動(dòng)服務(wù)。
5)全面提高執(zhí)行力度，狠抓決策落實(shí)。保證公司各項(xiàng)決策全面、有效地落實(shí)。
6)遵守公司內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度，維護(hù)公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價(jià)值。
2.持續(xù)提升人力資源管理水平。
1)做好招聘及錄用等各項(xiàng)相關(guān)工作，保證企業(yè)人員因素的穩(wěn)定性。長(zhǎng)期的經(jīng)營(yíng)實(shí)踐告訴我們，當(dāng)代企業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)六大資源，即人力、物力、財(cái)力、信息、技術(shù)和文化資源。在這些資源中，最關(guān)鍵、最寶貴的是人力資源，人才資源。人才是企業(yè)的第一資本，世界上只要有了高素質(zhì)的人，什么人間奇跡都能夠創(chuàng)造出來(lái)。在企業(yè)管理工作中，堅(jiān)持以人為本的人本管理思想是企業(yè)吸引人才、留住人才的有效方法，也是構(gòu)建和諧企業(yè)，提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力的重要手段。
2)明確崗位職責(zé)，嚴(yán)明勞動(dòng)紀(jì)律，完善績(jī)效考核制度和辦法。從勞動(dòng)紀(jì)律、崗位履職、溝通協(xié)調(diào)四個(gè)方面進(jìn)行細(xì)化，提高操作性，為人力資源的評(píng)價(jià)和考核提供有效的依據(jù)。
3)加強(qiáng)組織人員結(jié)構(gòu)優(yōu)化創(chuàng)新，為推進(jìn)企業(yè)的發(fā)展奠定基矗組織結(jié)構(gòu)設(shè)置進(jìn)一步科學(xué)化，人員結(jié)構(gòu)進(jìn)一步合理化。本著精簡(jiǎn)、統(tǒng)一、高效的原則，合理調(diào)整設(shè)置機(jī)構(gòu)，力求組織結(jié)構(gòu)進(jìn)一步扁平化。綜合考慮人員素質(zhì)、工作性質(zhì)、信息溝通、企業(yè)文化等因素，科學(xué)實(shí)施管理流程優(yōu)化，暢通橫向縱向工作渠道，設(shè)計(jì)管理幅度和跨度，確保組織有效運(yùn)作，合理調(diào)整現(xiàn)有機(jī)構(gòu)，逐步優(yōu)化管理層級(jí)，建立一個(gè)富有彈性的組織結(jié)構(gòu)。加強(qiáng)定員定編管理，提高工作效率。
4)加強(qiáng)薪酬制度改革創(chuàng)新。探索建立與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略相一致，以勞動(dòng)力市場(chǎng)為參照，以崗位價(jià)值為基礎(chǔ)，以工作績(jī)效為導(dǎo)向，以企業(yè)效益為前提的薪酬制度和體系，穩(wěn)定員工隊(duì)伍，激發(fā)工作熱情，創(chuàng)造高績(jī)效。在薪酬制度設(shè)計(jì)中，以職位為基礎(chǔ)，以清晰明確的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、科學(xué)的組織結(jié)構(gòu)設(shè)置和規(guī)范的職位體系為前提，緊密結(jié)合績(jī)效考核管理開(kāi)展工作，并通過(guò)績(jī)效考核向員工傳遞組織壓力以激活整個(gè)組織的活力，進(jìn)一步健全員工薪酬增長(zhǎng)與企業(yè)效益同步增長(zhǎng)的激勵(lì)約束機(jī)制。
5)加強(qiáng)人才引進(jìn)培養(yǎng)機(jī)制創(chuàng)新，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造動(dòng)力。引進(jìn)人力競(jìng)爭(zhēng)，形成內(nèi)部良好的競(jìng)爭(zhēng)氛圍;建立完善人員進(jìn)入和退出機(jī)制。努力為員工提供充足的個(gè)人發(fā)展空間，引導(dǎo)員工樹(shù)立與企業(yè)共同發(fā)展的理念，提高人力資源的利用率。高度重視人才規(guī)劃工作。重視優(yōu)先從內(nèi)部選拔人才，避免從源頭流失，同時(shí)做好骨干人才的引進(jìn)儲(chǔ)備工作。
6)加強(qiáng)員工教育培訓(xùn)體系創(chuàng)新，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、知識(shí)型企業(yè)。作為行政主管，應(yīng)該根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況，利用一切有利資源，加員培訓(xùn)力度，緊貼工作和崗位需求。認(rèn)真落實(shí)培訓(xùn)需求分析工作，做好培訓(xùn)的設(shè)計(jì)和實(shí)施。將實(shí)現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略目標(biāo)和滿(mǎn)足員工個(gè)人發(fā)展需要結(jié)合起來(lái)。重點(diǎn)加強(qiáng)轉(zhuǎn)變思維方式和思想觀念，傳遞企業(yè)文化與價(jià)值觀等知識(shí)的培訓(xùn)。做到統(tǒng)一規(guī)劃、組織實(shí)施。所以，今?行政的一個(gè)工作重點(diǎn)將放在內(nèi)訓(xùn)的系統(tǒng)化開(kāi)展。
3.強(qiáng)化協(xié)調(diào)能力。協(xié)調(diào)，是行政協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行有效管理的一項(xiàng)基本職能。在現(xiàn)行的機(jī)構(gòu)設(shè)置中，一項(xiàng)工作多家負(fù)責(zé)的現(xiàn)象比較普遍。這種你中有我、我中有你、職責(zé)交錯(cuò)、利益相兼的問(wèn)題，往往是導(dǎo)致部門(mén)之間意見(jiàn)分歧和相互矛盾的重要因素。因此，進(jìn)一步做好協(xié)調(diào)工作意義重大。行政在協(xié)調(diào)工作中，一定要站在全局的高度上，正確處理好整體與局部、局部與局部之間的利益關(guān)系，最后在全局利益上達(dá)到協(xié)調(diào)統(tǒng)一。
4.配合財(cái)務(wù)部門(mén)，貫徹后勤的成本控制，切實(shí)做好后勤費(fèi)用的報(bào)銷(xiāo)審核，包括貨運(yùn)費(fèi)用的登記統(tǒng)計(jì)手續(xù)，嚴(yán)格按照程序核定的使用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
年終心得體會(huì)篇四
隨著歲月的流逝，一年又即將落下帷幕?；厥走^(guò)去的日子，我不禁陷入沉思，思考著這一年的所見(jiàn)所聞，從中悟出了一些心得體會(huì)。正所謂“歲月是最好的老師”，讓我一同來(lái)分享一下我對(duì)年終的心得體會(huì)吧。
第一段：回首過(guò)去，梳理一年的得失。
今年，我經(jīng)歷了許許多多的事情，有喜有悲，有成功有失敗?；貞浧疬@些經(jīng)歷，我深感人生如一場(chǎng)馬拉松，永遠(yuǎn)不會(huì)缺少挑戰(zhàn)與困難。在這一年中，我學(xué)會(huì)了如何堅(jiān)持，如何看待并應(yīng)對(duì)失敗。失敗并不可怕，放棄才是最可怕的。只有不斷地積累經(jīng)驗(yàn)，努力去克服困難，才能在人生的道路上越走越遠(yuǎn)。無(wú)論是成功還是失敗，我都將它們視為生命的食糧，讓我變得更加堅(jiān)強(qiáng)和成熟。
第二段：珍惜人與人之間的情誼。
人際關(guān)系是人生中最重要的一環(huán)。今年，我非常感激那些一直陪伴在我身邊的人，無(wú)論是我的家人、朋友還是同事。在他們的陪伴下，我感受到了無(wú)盡的溫暖與關(guān)愛(ài)。而在年末的這個(gè)時(shí)刻，我也深感到人與人之間的感情是需要好好經(jīng)營(yíng)的。即使在忙碌的生活中，我們也不能忽視了與家人和朋友之間的交流。當(dāng)我們分享喜悅和憂(yōu)愁時(shí)，我們才能夠真正體驗(yàn)到人與人之間的情誼。珍惜愛(ài)，是我心中最大的心得。
第三段：加強(qiáng)自我修養(yǎng)，持續(xù)學(xué)習(xí)進(jìn)步。
當(dāng)我們回首過(guò)去的一年時(shí)，我們不僅會(huì)回憶起喜怒哀樂(lè)，更需要反思和總結(jié)自己成長(zhǎng)的路徑。而我在這一年中最深刻的體會(huì)就是，要不斷加強(qiáng)自我修養(yǎng)，不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步。正所謂“活到老，學(xué)到老”，只有不斷學(xué)習(xí)，我們才能夠追尋到前進(jìn)的動(dòng)力。在日常生活中，不論是閱讀書(shū)籍，參加培訓(xùn)，還是與他人交流，都是在不斷充實(shí)自己的過(guò)程。學(xué)習(xí)是一個(gè)永無(wú)止境的過(guò)程，我們應(yīng)該時(shí)刻保持謙虛的態(tài)度，保持渴望知識(shí)的心情，我們才能夠在人生的道路上越走越遠(yuǎn)。
第四段：積極面對(duì)挑戰(zhàn)，勇敢追求夢(mèng)想。
人生充滿(mǎn)了各種各樣的挑戰(zhàn)，只有相信自己的能力并積極面對(duì)，我們才能夠戰(zhàn)勝困難。在過(guò)去的一年中，我遇到了許多令人沮喪和挫敗的時(shí)刻，但我從未放棄對(duì)夢(mèng)想的追求。我不斷地提醒自己，要勇敢追求夢(mèng)想，要堅(jiān)定信念。不論遇到任何困難，我都相信自己能夠戰(zhàn)勝它們。在這個(gè)年終的時(shí)刻，我想要告訴自己和大家，只要我們勇敢追求自己的夢(mèng)想，就一定能夠走得更遠(yuǎn)，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。
第五段：展望未來(lái)，成就人生使命。
新的一年即將來(lái)臨，我們應(yīng)該對(duì)未來(lái)充滿(mǎn)希望，為之努力奮斗。無(wú)論成功與否，每個(gè)人的人生都應(yīng)該有一個(gè)使命。對(duì)于我來(lái)說(shuō)，我希望能夠幫助更多的人，為社會(huì)做出一份貢獻(xiàn)。我將以積極的心態(tài)，迎接未來(lái)的挑戰(zhàn)，努力實(shí)現(xiàn)自己的使命。
總結(jié)：年終的心得體會(huì)使我更加深入地思考了自己的人生，明確了自己的方向。無(wú)論我們?cè)谌松牡缆飞嫌龅绞裁蠢щy，我們都應(yīng)該堅(jiān)信自己的能力，勇敢追求夢(mèng)想。讓我們一同期待新的一年的到來(lái)，為實(shí)現(xiàn)自己的使命而努力奮斗吧！
年終心得體會(huì)篇五
回顧20__年這一年來(lái)，車(chē)間在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞生產(chǎn)為中心，克服人員緊張、管理困難等諸多不利因素，不斷強(qiáng)化車(chē)間基礎(chǔ)管理工作，狠抓落實(shí)，經(jīng)過(guò)全體職工的共同努力，車(chē)間的綜合管理工作逐步走向完善化。車(chē)間在上級(jí)職能部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在車(chē)間廣大干部職工的共同努力下，圓滿(mǎn)完成了一年的生產(chǎn)任務(wù)，現(xiàn)將20_年來(lái)的工作總結(jié)如下：
一、生產(chǎn)管理
1、根據(jù)生產(chǎn)部門(mén)下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃，合理調(diào)配各個(gè)崗位的人員，以保證生產(chǎn)的正常進(jìn)行以及計(jì)劃按期完成。
2、組織車(chē)間有關(guān)人員研究解決生產(chǎn)過(guò)程中存在的工藝技術(shù)和質(zhì)量問(wèn)題，主持召開(kāi)每周生產(chǎn)作業(yè)例會(huì)，安排布置車(chē)間生產(chǎn)。
3、定期的對(duì)車(chē)間各級(jí)人員進(jìn)行崗位培訓(xùn)及生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)，建立自查制度，對(duì)生產(chǎn)全過(guò)程進(jìn)行監(jiān)控，保證本車(chē)間的一切生產(chǎn)行為完全按照生產(chǎn)管理文件規(guī)定進(jìn)行。
在大家的共同努力下圓滿(mǎn)完成了20_年預(yù)期的生產(chǎn)目標(biāo)及任務(wù)。
二、質(zhì)量管理
1、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)質(zhì)量制度和質(zhì)量控制程序，堅(jiān)持“質(zhì)量第一”方針，正確處理好進(jìn)度與質(zhì)量的關(guān)系，嚴(yán)肅工藝紀(jì)律，對(duì)本車(chē)間人員違反工藝紀(jì)律造成的質(zhì)量問(wèn)題負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2、組織好車(chē)間內(nèi)部的均衡生產(chǎn)和工序管理，把車(chē)間質(zhì)量管理目標(biāo)分解到班組和個(gè)人，以完成車(chē)間質(zhì)量指標(biāo)。
3、定期召開(kāi)質(zhì)量分析會(huì)，及時(shí)組織不合格品的質(zhì)量分析會(huì)，對(duì)質(zhì)量事故及不合格品進(jìn)行分析，及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反饋質(zhì)量信息。
三、成本控制
20_年我們嚴(yán)格控制物質(zhì)資源的消耗，加強(qiáng)質(zhì)量管理，控制質(zhì)量成本，堅(jiān)持現(xiàn)場(chǎng)管理標(biāo)準(zhǔn)化，堵塞浪費(fèi)漏洞，充分利用資源，創(chuàng)造的效益。
四、設(shè)備管理
今年我們專(zhuān)門(mén)安排工作人員時(shí)刻關(guān)注設(shè)備技術(shù)狀況，根據(jù)生產(chǎn)產(chǎn)品的情況及時(shí)對(duì)設(shè)備進(jìn)行調(diào)整，出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)，并安排相關(guān)技術(shù)人員盡快維修，確保了生產(chǎn)的正常進(jìn)行。與此同時(shí)還安排了相關(guān)人員對(duì)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和調(diào)整，確保設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)，避免影響生產(chǎn)。
五、安全工作
要堅(jiān)持以人為本，以樹(shù)立班組團(tuán)隊(duì)為核心，以打造安全為主線，以實(shí)現(xiàn)創(chuàng)優(yōu)勝班組為目標(biāo)，并提出一些與安全生產(chǎn)密切相關(guān)的要求：
1、樹(shù)立安全生產(chǎn)責(zé)任意識(shí)。把安全工作真正放在了首位，放在了心里，把過(guò)去嘴上講安全變成了現(xiàn)在心中想安全。形成了安全工作天天講，人人抓的良好局面。
2、切實(shí)做好安全檢查工作，對(duì)生產(chǎn)設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況，對(duì)生產(chǎn)設(shè)備各系統(tǒng)進(jìn)行巡回檢查，以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)異常情況，采取措施消除隱患，排除故障，防止事故的發(fā)生。
3、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，要求交接班人員必須面對(duì)面將生產(chǎn)、安全等情況交接清楚，做到不清楚就不交 班，不接班，防止因交接班不清楚而危機(jī)生產(chǎn)安全。
4、定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，隨時(shí)檢查設(shè)備的運(yùn)行情況及潤(rùn)滑油補(bǔ)加。
六、節(jié)能降耗
提高物資的使用率，能維修的堅(jiān)決不允許扔掉，能更換局部的決不更換全體。限度的提高原料的使用效率，杜絕了浪費(fèi)現(xiàn)象。嚴(yán)格執(zhí)行物資領(lǐng)取審批手續(xù)，從細(xì)節(jié)抓起從小事做起，要求全體員工養(yǎng)成、隨手關(guān)燈、杜絕浪費(fèi)，從自身做起。
年終心得體會(huì)篇六
現(xiàn)在已經(jīng)進(jìn)入年底，這是一個(gè)總結(jié)過(guò)去一年工作、學(xué)習(xí)和生活的時(shí)刻?；仡欉^(guò)去的一年，我們收獲了什么？遇到了哪些困難和挑戰(zhàn)？又是怎樣克服它們的？接下來(lái)，讓我們一起來(lái)寫(xiě)一篇關(guān)于“寫(xiě)年終心得體會(huì)”的連貫的五段式文章，分享自己的思考和感悟。
第一段：引言（開(kāi)篇）。
在這一段中，我們可以以一個(gè)獨(dú)特的引言為文章拉開(kāi)序幕。這個(gè)引言可以是一個(gè)有趣的故事、一個(gè)鮮活的例子或者一個(gè)深刻的觀點(diǎn)。引言的目的是吸引讀者的注意力，激發(fā)他們的興趣，使他們想要繼續(xù)閱讀下去。
例如：“曾經(jīng)有一個(gè)故事，講述了一個(gè)人用鐮刀修整花園的經(jīng)歷。一開(kāi)始，他感到非常疲倦和無(wú)助，但隨著時(shí)間的推移，他發(fā)現(xiàn)了這項(xiàng)工作的樂(lè)趣和意義。這個(gè)故事給了我很大的啟發(fā)：在生活中，我們每個(gè)人都會(huì)遇到各種各樣的困難和挑戰(zhàn)，但只要我們堅(jiān)持下去，總會(huì)看到成果和收獲?；仡欉^(guò)去的一年，我不禁想起了這個(gè)故事，深切地觸動(dòng)了我的心?！?BR> 第二段：回顧一年的收獲。
在這一段中，我們可以回顧過(guò)去的一年，談?wù)勛约旱氖斋@和成就。這些可以包括工作方面的進(jìn)步、學(xué)習(xí)方面的成績(jī)、個(gè)人成長(zhǎng)方面的進(jìn)步等。不僅可以列舉具體的事例，還可以談?wù)勥@些收獲對(duì)自己的意義和影響。
例如：“在過(guò)去的一年中，我工作的付出得到了回報(bào)。我參與了一個(gè)重要的項(xiàng)目，負(fù)責(zé)其中的關(guān)鍵部分。在這個(gè)過(guò)程中，我積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)，學(xué)會(huì)了合理安排時(shí)間、與團(tuán)隊(duì)合作和應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)。這不僅讓我在工作上取得了突破，還進(jìn)一步提升了我的專(zhuān)業(yè)能力。”
第三段：面對(duì)挑戰(zhàn)的成長(zhǎng)。
在這一段中，我們可以談?wù)勗谶^(guò)去一年中所面臨的挑戰(zhàn)以及克服這些挑戰(zhàn)的過(guò)程。這些挑戰(zhàn)可以是工作中的問(wèn)題、個(gè)人成長(zhǎng)的難題或者其他生活中的困擾。我們可以講述自己在面對(duì)這些挑戰(zhàn)時(shí)的思考和行動(dòng)，并分享克服困難的經(jīng)驗(yàn)。
例如：“當(dāng)我面臨新的工作崗位時(shí)，我感到了巨大的壓力和不適應(yīng)。工作的要求變得更加復(fù)雜和繁重，對(duì)我的能力和承受力提出了更高的要求。在這個(gè)過(guò)程中，我遇到了許多困難和挫折。然而，我沒(méi)有氣餒，而是用心思考解決問(wèn)題的方法。通過(guò)與同事的交流和請(qǐng)教，我不斷改進(jìn)自己的工作方法，并不斷提高自己的技能和能力。最終，我成功地克服了這些困難，取得了令人滿(mǎn)意的成績(jī)。”
第四段：反思和自我提升。
在這一段中，我們可以談?wù)勗谶^(guò)去的一年中，通過(guò)反思和思考，我們對(duì)自己和自己的目標(biāo)有了怎樣的認(rèn)識(shí)和提升。我們可以分享自己對(duì)過(guò)去一年的反思和總結(jié)，以及對(duì)未來(lái)的規(guī)劃和展望。
例如：“通過(guò)對(duì)過(guò)去一年的反思和總結(jié)，我意識(shí)到自己在某些方面還有很大的提升空間。我發(fā)現(xiàn)自己在時(shí)間管理方面有很多不足之處，經(jīng)常陷入拖延和浪費(fèi)時(shí)間的困境。因此，我決心在未來(lái)的一年中更加嚴(yán)格地控制自己的時(shí)間，提高自己的效率和效果?！?BR> 第五段：總結(jié)和展望。
在這一段中，我們可以對(duì)全文進(jìn)行一個(gè)簡(jiǎn)要的總結(jié)，強(qiáng)調(diào)自己的成長(zhǎng)和提升，并對(duì)未來(lái)做出展望。我們可以表達(dá)對(duì)自己的信心和決心，向讀者傳遞積極向上的信息。
例如：“回顧過(guò)去一年的心得體會(huì)，我深刻地認(rèn)識(shí)到每一個(gè)挑戰(zhàn)都是一種成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。在新的一年里，我將繼續(xù)努力工作，提升自己的能力和素質(zhì)。我相信，只要我堅(jiān)持不懈地努力，就一定能夠?qū)崿F(xiàn)更大的突破和收獲?！?BR> 總體來(lái)說(shuō)，寫(xiě)年終心得體會(huì)的文章是一個(gè)對(duì)自己成長(zhǎng)和發(fā)展的回顧和總結(jié)。通過(guò)回顧過(guò)去一年的收獲和成果，面對(duì)困難和挑戰(zhàn)的成長(zhǎng)，反思和自我提升以及對(duì)未來(lái)的展望，我們能夠更好地認(rèn)識(shí)自己，明確自己的目標(biāo)，并更加自信和堅(jiān)定地迎接未來(lái)的挑戰(zhàn)。
年終心得體會(huì)篇七
還清晰記得20__年7月3日，那天我正式加入青島公司，成為公司的一名員工，轉(zhuǎn)眼間__年即將過(guò)去，不知不覺(jué)的參加工作快四年了，在這將近四年的時(shí)間里，自己不斷地發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、總結(jié)問(wèn)題，感慨頗深。
回首走過(guò)的這幾年，工作上，我自愿服從組織和領(lǐng)導(dǎo)的安排，在認(rèn)認(rèn)真真、踏踏實(shí)實(shí)做好每件事的同時(shí)，監(jiān)督企業(yè)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng)，注重企業(yè)的財(cái)務(wù)管理;思想上，堅(jiān)持國(guó)家政策方針，加強(qiáng)政治理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，嚴(yán)于律己，堅(jiān)持原則?，F(xiàn)將這幾年具體工作、思想、學(xué)習(xí)方面的總結(jié)匯報(bào)如下：
一、基礎(chǔ)工作及財(cái)務(wù)核算方面：
20__年：材料入庫(kù)、出庫(kù)，每月與物管部門(mén)核對(duì)收發(fā)存匯總表。
20__年：材料入庫(kù)、出庫(kù)以及外包、外協(xié)、產(chǎn)品專(zhuān)項(xiàng)費(fèi)等成本的歸集與核算。
20__年：外包、外協(xié)、產(chǎn)品專(zhuān)項(xiàng)費(fèi)等成本的歸集與核算，外包外協(xié)、經(jīng)營(yíng)采購(gòu)所有資金對(duì)外付款。
20__年：開(kāi)具發(fā)票、確認(rèn)收入，應(yīng)收節(jié)點(diǎn)款管理、資金計(jì)劃管理、逐漸開(kāi)展成本分析工作。
20__年11月到__年3月期間外借：協(xié)助財(cái)務(wù)報(bào)表決算工作，負(fù)責(zé)nc數(shù)據(jù)初始化工作等，學(xué)習(xí)了解修船企業(yè)的財(cái)務(wù)制度，較為系統(tǒng)地掌握了其財(cái)務(wù)核算的方面相關(guān)知識(shí)。
在這幾年財(cái)務(wù)核算的工作中，熟練掌握了造船企業(yè)材料核算、收入成本核算，熟悉了解企業(yè)采購(gòu)、生產(chǎn)等方面的業(yè)務(wù)流程以及一些關(guān)鍵的業(yè)務(wù)控制點(diǎn)。
除此之外，利用工作之余，學(xué)習(xí)了解稅務(wù)、固定資產(chǎn)，保函、信用證等方面的相關(guān)知識(shí)。按時(shí)編制快報(bào)、月報(bào)、年度預(yù)、決算報(bào)表以及參與企業(yè)年總財(cái)產(chǎn)清查盤(pán)點(diǎn)工作等。
在會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作方面，本著客觀、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的原則，在辦理會(huì)計(jì)事務(wù)時(shí)做到實(shí)事求是、加強(qiáng)監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)紀(jì)律，嚴(yán)格審核原始憑證，考慮每筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生科學(xué)合理性，有無(wú)虛增成本管理費(fèi)用，隱瞞收入等情況的發(fā)生，造成國(guó)有資產(chǎn)的損失，在經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的審核基礎(chǔ)上再進(jìn)行相關(guān)的賬務(wù)處理，對(duì)于記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證堅(jiān)決不予以入賬，只有這樣才能保證了會(huì)計(jì)憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法，確保了會(huì)計(jì)信息的真實(shí)、合法、準(zhǔn)確、完整，切實(shí)發(fā)揮了財(cái)務(wù)核算和監(jiān)督的作用;整理憑證、合同以及相關(guān)資料、打印財(cái)務(wù)賬簿等并及時(shí)裝訂歸檔;開(kāi)具發(fā)票，做好發(fā)票的登記、保管等工作。
二、財(cái)務(wù)管理方面：
(1)強(qiáng)化資金管理。每月、季在規(guī)定上報(bào)的資金計(jì)劃及報(bào)告，在此基礎(chǔ)上，更突出了資金周計(jì)劃的上報(bào)工作，及時(shí)和相關(guān)部門(mén)溝通，要求其按客商上報(bào)周資金收付款計(jì)劃，在上報(bào)計(jì)劃的基礎(chǔ)上，進(jìn)行匯總分析，區(qū)分輕重緩急，供領(lǐng)導(dǎo)分配資金額度，進(jìn)行統(tǒng)一付款，強(qiáng)化了資金付款的計(jì)劃性，有效的控制了企業(yè)資金存量，實(shí)現(xiàn)了資金的統(tǒng)籌管理;同時(shí)，每周上報(bào)在外資金存款余額，防范在外資金的風(fēng)險(xiǎn)。
(2)完善相關(guān)財(cái)務(wù)制度。隨著企業(yè)的不斷發(fā)展，一些財(cái)務(wù)管理制度的規(guī)定已經(jīng)不能滿(mǎn)足企業(yè)管理的需求，不能更完善的反映企業(yè)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng)，因此，在今年八月份修訂完善了銀行資金支付管理辦法財(cái)務(wù)制度，積極配合部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)推動(dòng)了企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度的建立，完善了財(cái)務(wù)管理體系。
(3)加強(qiáng)公司應(yīng)收賬款管理，加速資金周轉(zhuǎn)。財(cái)務(wù)部分船東、單船以及每個(gè)節(jié)點(diǎn)金額等建立應(yīng)收賬款臺(tái)賬，定期與經(jīng)營(yíng)部門(mén)對(duì)賬，測(cè)算因不能及時(shí)收回的賬款給企業(yè)帶來(lái)的匯兌損失及延期付款產(chǎn)生的利息等，以督促經(jīng)營(yíng)部門(mén)及時(shí)回收資金。
總之，在這幾年的財(cái)務(wù)工作中，虛心向經(jīng)驗(yàn)豐富的老同志學(xué)習(xí)，總結(jié)方法，增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)，掌握業(yè)務(wù)技能，并能團(tuán)結(jié)同事，加強(qiáng)協(xié)作，很快適應(yīng)財(cái)務(wù)多方面的工作;由于平時(shí)有些臨時(shí)性分外工作，經(jīng)常需要加班加點(diǎn)，按質(zhì)按量的完成各項(xiàng)工作，不考慮個(gè)人的利益得失，在工作中發(fā)揚(yáng)不怕吃苦、甘于奉獻(xiàn)的精神，對(duì)待各項(xiàng)工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責(zé)?；仡欉@幾年的工作，自己雖然沒(méi)干出什么大的成績(jī)、但我問(wèn)心無(wú)愧，在自己的工作崗位上愛(ài)崗敬業(yè)、不怕困難、扎實(shí)工作、一切以集體利益為重，在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用。
三、思想上：
不斷提高自身思想修養(yǎng)和政治理論水平。同時(shí)參加了今年公司組織的體育活動(dòng)系列。
年終心得體會(huì)篇八
1月10日，公司總辦組織全體員工對(duì)年終會(huì)議上總裁的報(bào)告再次進(jìn)行了培訓(xùn)，這是一次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，更是一次讓我們總結(jié)過(guò)去、希冀未來(lái)的機(jī)會(huì)。
回首過(guò)去的一年，公司明確了“四個(gè)一”定位，貫徹執(zhí)行了“明道、取勢(shì)、優(yōu)術(shù)、合眾、踐行”的工作指導(dǎo)原則，全面落實(shí)了“一個(gè)中心、兩個(gè)工程、三個(gè)重點(diǎn)、四個(gè)一起抓、五個(gè)相結(jié)合”的工作使命和發(fā)展方向。進(jìn)一步夯實(shí)了“北有百度，南有騰訊，東有阿里巴巴，西有集群e家”的品牌格局，實(shí)現(xiàn)了公司持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展。公司的健康發(fā)展，讓我們欣慰、更增強(qiáng)了我們的信心和責(zé)任心。
此次培訓(xùn)，趙總以電商行業(yè)的整體格局入手，為我們講解了電商行業(yè)的現(xiàn)狀和存在的問(wèn)題，并督導(dǎo)我們把握機(jī)遇，在工作中盡忠職守、把自己的崗位當(dāng)成事業(yè)來(lái)做。他以清晰的層次思路，為我們先后講解了總裁報(bào)告中20xx年度工作總結(jié)、20xx年度發(fā)展規(guī)劃和工作計(jì)劃，并把報(bào)告中重點(diǎn)的部分反復(fù)想我們進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)和說(shuō)明。
通過(guò)此次學(xué)習(xí)，使我們對(duì)行業(yè)的視野更為廣闊，對(duì)今后的工作更有動(dòng)力，對(duì)來(lái)年的奮斗方向更為明確，對(duì)報(bào)告中的整體內(nèi)容感觸頗深。
在今年的工作中，我將銳意進(jìn)取、扎實(shí)工作，為集群e家的輝煌盡自己最大的努力。
年終心得體會(huì)篇九
在過(guò)去的一年里，本人能夠踏實(shí)地工作，銳意進(jìn)取，認(rèn)真鉆研工作方法，不斷地總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，立足本職崗位，帶領(lǐng)全科室所有護(hù)理人員，積極參加單位建設(shè)，在取得成績(jī)的同時(shí)，也充分認(rèn)識(shí)到了自身的不足。說(shuō)句實(shí)話，護(hù)士長(zhǎng)這一職位帶給我的壓力還是比較大的，首先是因?yàn)槲腋杏X(jué)作為一項(xiàng)工作的帶頭人，必須擁有過(guò)硬的本領(lǐng)，才能服眾;第二是因?yàn)槲腋械阶约涸谌绾螏ьI(lǐng)所有護(hù)理人員建強(qiáng)建好科室的方法點(diǎn)子還不夠多。有句話說(shuō)的好“路是人走出來(lái)的”，我在院領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)的幫助下化壓力為動(dòng)力，一心投入到工作當(dāng)中去，以高度的敬業(yè)精神回報(bào)組織對(duì)我的信任。下面，我就將本人今年以來(lái)的履職情況做如下表述，懇請(qǐng)大家對(duì)我的工作多多提出寶貴的意見(jiàn)和建議。
一、主要工作
(一)根據(jù)科室現(xiàn)有的護(hù)理人員數(shù)量進(jìn)行合理的分工和安排，將各班包括護(hù)士長(zhǎng)的崗位責(zé)任制和每周、每月工作重點(diǎn)，匯總成表，標(biāo)示明確，要求人人熟悉并按之執(zhí)行，并進(jìn)行不定期考核，做到獎(jiǎng)罰分明，公平對(duì)待。
(二)對(duì)科室的基礎(chǔ)設(shè)施在現(xiàn)有條件上作出一些合理的調(diào)整和完善。對(duì)搶救藥品和器材及無(wú)菌物品作了補(bǔ)充，進(jìn)行規(guī)范化管理。
(三)針對(duì)我科的特點(diǎn)和現(xiàn)有條件對(duì)病房管理作出了合理的改進(jìn)和規(guī)范;對(duì)環(huán)境衛(wèi)生實(shí)行包干區(qū)責(zé)任制，落實(shí)到工友個(gè)人。
(四)不斷深化安全管理，強(qiáng)化安全意識(shí)，做好安全護(hù)理工作，安全工作是一切工作的基礎(chǔ)，更是所有成績(jī)?nèi)〉玫那疤?。因此，做好安全護(hù)理不僅能保障護(hù)患雙方的安全，而且也能提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。為此要求每位在崗人員必須掌握病情，尊重病人，了解病人的心理變化，重視心理護(hù)理和精神關(guān)懷，密切巡視病房，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理常規(guī)制度，同時(shí)對(duì)病室的各種設(shè)施、物品及家屬要加強(qiáng)安全管理。
(五)了解護(hù)理學(xué)科發(fā)展的新動(dòng)向，定期組織護(hù)理人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，強(qiáng)化三基本訓(xùn)練，學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)、新知識(shí)、新技術(shù)，努力提高每一位護(hù)理人員的業(yè)務(wù)水平，使其跟上時(shí)代發(fā)展的需要，我在科內(nèi)每月至少一次個(gè)案護(hù)理查房、加強(qiáng)科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，定期組織護(hù)理人員進(jìn)行科內(nèi)、院內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及三基理論考試和操作訓(xùn)練;(述職報(bào)告)第七，加強(qiáng)護(hù)患溝通，定期組織召開(kāi)工休座談會(huì)，聽(tīng)取患者及家屬的建議以便護(hù)理工作的開(kāi)展和改進(jìn)，真正做到想病人所想急病人所急。
(六)護(hù)士長(zhǎng)是科室的理財(cái)人，應(yīng)該發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德，杜絕浪費(fèi);我要求全體醫(yī)護(hù)、工勤人員，從節(jié)約每一度電、每一滴水、每一張紙開(kāi)始，從我做起，嚴(yán)格控制科室支出，對(duì)一切浪費(fèi)的現(xiàn)象，及時(shí)提出批評(píng)，必要時(shí)輔以經(jīng)濟(jì)處罰，雖然這樣或許會(huì)得罪一些人，但是我知道，加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)核算，降低醫(yī)療護(hù)理成本，講究經(jīng)濟(jì)效益與醫(yī)療護(hù)理效果，都是護(hù)士長(zhǎng)必須做到的。
(七)我知道在目前競(jìng)爭(zhēng)激烈的形勢(shì)下，只有不斷的學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)，才能使自己適應(yīng)這競(jìng)爭(zhēng)、改革的大潮，在工作至之余，我注重提高自己的業(yè)務(wù)水平和政治素質(zhì)，同時(shí)對(duì)黨的先進(jìn)理論也是認(rèn)真學(xué)習(xí)，深入領(lǐng)悟，不斷提高自己的思想政治素質(zhì)。
二、好的特點(diǎn)
(一)責(zé)任心強(qiáng)，一心撲在工作上。自擔(dān)任護(hù)士長(zhǎng)一職以來(lái)，我就沒(méi)完整休過(guò)一個(gè)周末，沒(méi)多請(qǐng)一次假。遲到、早退等現(xiàn)象更是沒(méi)有發(fā)生過(guò)。大部分時(shí)間都是在科里，時(shí)刻保持與同事和病人的緊密聯(lián)系，及時(shí)掌握科室發(fā)展的第一手資料。
(二)思維靈活，為單位建設(shè)出謀劃策。護(hù)士長(zhǎng)這一崗位，既是管理者，又是基層建設(shè)者，怎樣能發(fā)揮好它的作用是我們每個(gè)護(hù)士長(zhǎng)都應(yīng)該認(rèn)真思考的問(wèn)題。今年以來(lái)，本人在科室發(fā)展中，積極協(xié)調(diào)、勤于動(dòng)腦，將好的想法匯報(bào)上級(jí)，將上級(jí)的思想落實(shí)到實(shí)際當(dāng)中去，起到了較好的紐帶作用。
(三)工作標(biāo)準(zhǔn)高，樹(shù)牢爭(zhēng)第一的思想。我們的目標(biāo)只有一個(gè)，那就是。即使現(xiàn)在不是，我們也要前進(jìn)在向第一進(jìn)發(fā)的路上。所以在平時(shí)的工作中，我堅(jiān)持要干就要干的的工作理念，嚴(yán)格把握工作標(biāo)準(zhǔn)，為科室的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
(四)嚴(yán)格管理，關(guān)心部署。我堅(jiān)持嚴(yán)在格內(nèi)，管在理中的管理理念，把握管理的尺度。同時(shí)，在生活方面，對(duì)部署的關(guān)懷細(xì)致到位，使每位員工都能感受到科室的溫暖。
三、存在問(wèn)題
(一)個(gè)別護(hù)士的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)還不夠高，主要原因還是在于我個(gè)人平時(shí)工作對(duì)她們的傳幫帶不夠，業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)要求比較低。
(二)整體護(hù)理的.水平還不高，護(hù)理書(shū)寫(xiě)方面有差距。
(三)病房管理方面尚不能盡如人意，個(gè)別病房有時(shí)存在秩序不規(guī)范、衛(wèi)生部到位等不良現(xiàn)象。
(四)在凝心聚氣方面做的工作還不夠深入，怎樣將全科室的護(hù)理人員的思想全都統(tǒng)一到單位的建設(shè)上來(lái)，是我下步主要應(yīng)該思考的問(wèn)題。
四、下步打算
(一)繼續(xù)學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，明年?duì)幦≡趯?zhuān)業(yè)素質(zhì)方面有個(gè)質(zhì)的飛躍，以自身的素質(zhì)帶動(dòng)部署，提高全科室的護(hù)理水平。
(二)在管理的知識(shí)和技能上要有更多的進(jìn)步。這一點(diǎn)還是要通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)才能達(dá)到。我要抱著為單位負(fù)責(zé)，為自己負(fù)責(zé)的態(tài)度，積極向書(shū)本學(xué)，向同事學(xué)，向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)，學(xué)習(xí)先進(jìn)的方法和理論。
(三)積極參加科研活動(dòng)，加深對(duì)護(hù)理事業(yè)的研究。爭(zhēng)取在論文發(fā)表方面再有建樹(shù)。
(四)積極支持和參與護(hù)理部的各項(xiàng)工作。
盡管工作是平凡而辛勞的，放棄了不少與家人、孩子團(tuán)聚的時(shí)間，一旦病房里有了危重病人時(shí)即使在家心理也總覺(jué)的有點(diǎn)不踏實(shí)。但可喜的是在醫(yī)院、護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)的幫助與支持下工作逐漸的顯露出了成效，得到了患者及其家屬的稱(chēng)贊，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可。我知道這只是一個(gè)起步，以后的路還很長(zhǎng)，“路遙知馬力”，我堅(jiān)信只要通過(guò)不斷的努力，把滿(mǎn)腔的激情奉獻(xiàn)給醫(yī)院，把愛(ài)心播撒到每一位患者的心里，我就一定會(huì)把工作開(kāi)展的更好。
年終心得體會(huì)篇十
隨著歲末歲初，各個(gè)企業(yè)紛紛進(jìn)行年終總結(jié)和展望，而在臨底充滿(mǎn)希望的時(shí)刻，我深入思考，回顧了自己在CRA公司過(guò)去一年的工作與經(jīng)歷。在這個(gè)過(guò)程中，我汲取了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，也對(duì)自己的職業(yè)生涯有了更加深刻的認(rèn)識(shí)。因此，在這里，我將分享我對(duì)CRA公司的年終心得體會(huì)，希望能夠?qū)ξ液推渌麊T工的發(fā)展和成長(zhǎng)有所助益。
首先，CRA公司在過(guò)去一年的發(fā)展中取得了令人矚目的成績(jī)。作為一個(gè)團(tuán)隊(duì)成員，我對(duì)公司秉持的價(jià)值觀和堅(jiān)定的目標(biāo)感到非常自豪。CRA公司一直致力于為客戶(hù)提供全面的研究和咨詢(xún)服務(wù)，以幫助他們?cè)诟?jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中取得成功。在過(guò)去的一年里，我親眼目睹了公司的團(tuán)隊(duì)合作精神、專(zhuān)業(yè)精神和創(chuàng)新精神，這對(duì)我產(chǎn)生了巨大的啟發(fā)和影響。在未來(lái)的工作中，我將繼續(xù)努力，為公司的發(fā)展和客戶(hù)的成功貢獻(xiàn)自己的力量。
其次，我從自身的工作中學(xué)到了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)。在CRA公司的一年里，我通過(guò)參與各種項(xiàng)目和任務(wù)，不斷鍛煉和提高了自己的專(zhuān)業(yè)能力和技能。與同事合作的同時(shí)，我也學(xué)會(huì)了如何更好地溝通、協(xié)調(diào)和解決問(wèn)題。通過(guò)參與不同領(lǐng)域和行業(yè)的項(xiàng)目，我不僅拓寬了自己的知識(shí)面，還學(xué)會(huì)了如何在不同的環(huán)境中調(diào)整自己的工作方式和思維方式。這些經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)將成為我未來(lái)職業(yè)發(fā)展的寶貴財(cái)富，我將持續(xù)地努力學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值。
第三，我在CRA公司的工作中也遇到了不少挑戰(zhàn)和困難。在面對(duì)這些困難的時(shí)候，我學(xué)會(huì)了如何保持積極的心態(tài)和正確的心態(tài)。我明白，困難和挑戰(zhàn)是職業(yè)生涯中不可避免的一部分，只有通過(guò)積極的態(tài)度和努力的工作，才能克服這些困難，取得更大的成就。因此，我將一直堅(jiān)持自己的目標(biāo)和信念，不斷提升自己，為公司的發(fā)展和客戶(hù)的成功做出更大的貢獻(xiàn)。
第四，CRA公司注重員工的職業(yè)發(fā)展和培訓(xùn)。在過(guò)去的一年里，我參加了公司提供的各種培訓(xùn)和發(fā)展活動(dòng)，極大地提高了自己的技能和知識(shí)水平。我非常感激公司為我提供這樣的機(jī)會(huì)，并已開(kāi)始制定自己的職業(yè)發(fā)展計(jì)劃。我相信，只有不斷學(xué)習(xí)和提高自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能，才能在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中立于不敗之地。未來(lái)，我將繼續(xù)積極參與公司的培訓(xùn)和發(fā)展活動(dòng)，不斷提高自己的能力和競(jìng)爭(zhēng)力。
最后，在CRA公司的工作經(jīng)歷中，我獲得了良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和人際溝通能力，這對(duì)我的職業(yè)生涯有著重要的影響。我意識(shí)到，一個(gè)良好的團(tuán)隊(duì)合作和溝通環(huán)境不僅可以提高工作效率，還可以培養(yǎng)和發(fā)展員工的能力。因此，我將把這種精神繼續(xù)傳承下去，并在今后的工作中更加注重團(tuán)隊(duì)合作和溝通的重要性。我相信，在一個(gè)高效的團(tuán)隊(duì)中，每個(gè)人都能夠充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值。
綜上所述，CRA公司的年終心得體會(huì)讓我對(duì)過(guò)去一年的工作和經(jīng)歷有了全新的認(rèn)識(shí)和理解。通過(guò)努力工作和不斷學(xué)習(xí)，我相信自己可以在未來(lái)的職業(yè)生涯中取得更多的成就。同時(shí)，我將保持積極的心態(tài)和正確的工作態(tài)度，為公司的發(fā)展和客戶(hù)的成功做出更大的貢獻(xiàn)。我相信，有了這種理念和信念，我在職業(yè)生涯的道路上將不斷邁向更高的峰頂。
年終心得體會(huì)篇十一
時(shí)間總是如白駒過(guò)隙，一轉(zhuǎn)眼，又是一年即將過(guò)去。當(dāng)我們回望過(guò)去的一年時(shí)，或許會(huì)有種無(wú)限感慨。那些辛辛苦苦付出的汗水，那些奮力拼搏的瞬間，都一一浮現(xiàn)在眼前?；蛟S有些許遺憾和失意，但更多的是滿(mǎn)滿(mǎn)的成就感和成長(zhǎng)。這一年，不論成績(jī)好壞，我們都需用一顆平常心去對(duì)待，從挫折中尋找經(jīng)驗(yàn)，從成功中汲取教訓(xùn)。
二、總結(jié)所獲得的收獲。
每一個(gè)人的心得體會(huì)都各不相同，每個(gè)人都有屬于自己的收獲。無(wú)論是工作，學(xué)業(yè)還是生活上，這一年的心得總結(jié)都是我們寶貴的財(cái)富。工作中，我們可以總結(jié)出哪些方法最為有效，哪些策略最為成功。學(xué)習(xí)中，我們可以回顧哪些知識(shí)點(diǎn)最困擾自己，以及如何突破自己的學(xué)習(xí)難點(diǎn)。生活中，我們可以總結(jié)哪些習(xí)慣的養(yǎng)成對(duì)我們的身心健康有益，以及如何更好地處理人際關(guān)系。這些總結(jié)和收獲都是我們職業(yè)發(fā)展和人生進(jìn)步的重要推動(dòng)力。
三、反思不足與不足的原因。
回顧一年的工作和生活，難免也會(huì)有不如意的地方。我們可以思考如下問(wèn)題：為何某些工作沒(méi)有取得預(yù)期的成功，是因?yàn)槲易约旱牟慌€是遭遇了某些不可控因素？為何某些學(xué)業(yè)上的困難沒(méi)有得到完全突破，是因?yàn)槲覜](méi)有足夠的毅力還是沒(méi)有找對(duì)適合自己的學(xué)習(xí)方法？為何某些關(guān)系處理不當(dāng)，是因?yàn)槲覜](méi)有充分理解對(duì)方的需求還是自己沒(méi)有適時(shí)表達(dá)自己的想法？通過(guò)反思和思考，我們可以更清楚地認(rèn)識(shí)到自己的不足以及原因所在，為下一步的發(fā)展提供指引。
四、制定新年的目標(biāo)與計(jì)劃。
每個(gè)新的一年都意味著新的開(kāi)始，也是我們?yōu)橹床?、努力奮斗的時(shí)刻。當(dāng)我們明確了自己的不足和改進(jìn)的方向后，我們可以制定相應(yīng)的新年目標(biāo)與計(jì)劃。例如，我們可以制定更高的工作目標(biāo)，提升自己的職業(yè)能力；我們可以制定更全面的學(xué)習(xí)計(jì)劃，完善自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)；我們可以制定更健康的生活目標(biāo)，培養(yǎng)良好的生活習(xí)慣。通過(guò)制定目標(biāo)與計(jì)劃，我們將著重指引自己的發(fā)展方向，并為此全力以赴。
五、堅(jiān)持不懈，邁向新的一年。
目標(biāo)只有堅(jiān)持下去才能實(shí)現(xiàn)。在新的一年里，無(wú)論經(jīng)歷多少困難和挫折，我們都應(yīng)該堅(jiān)持下去，邁步向前。在工作中，我們需要克服困難，發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)；在學(xué)習(xí)中，我們需要保持積極主動(dòng)，不斷尋求突破；在生活中，我們要充分體會(huì)每一個(gè)美好的瞬間，珍惜每一次相遇。只有堅(jiān)持不懈，我們才能走得更遠(yuǎn)，收獲更多。
年終的心得體會(huì)，是我們回顧過(guò)去一年的工作、學(xué)習(xí)和生活，并從中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，制定新的目標(biāo)和計(jì)劃，奮發(fā)向前的重要時(shí)刻。通過(guò)這個(gè)過(guò)程，我們學(xué)會(huì)了自我反思和成長(zhǎng)，鍛煉了堅(jiān)持和奮斗的意志，為未來(lái)的發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。讓我們懷揣著對(duì)新的一年的期待，充滿(mǎn)信心和勇氣，邁進(jìn)新的一年，開(kāi)啟嶄新的征程。
年終心得體會(huì)篇十二
年末談心，一直是公司文化中重要的一環(huán)。在年終，公司會(huì)安排員工輪流和部門(mén)主管進(jìn)行面談，談及對(duì)過(guò)去一年的評(píng)價(jià)，以及明年的規(guī)劃安排。這個(gè)過(guò)程里，不僅能夠讓員工了解自己在公司中的角色和價(jià)值，還能夠讓企業(yè)更好地發(fā)掘潛力，打造更多優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)。在這一過(guò)程中，作為員工，如何總結(jié)過(guò)去，展望未來(lái)呢？聽(tīng)聽(tīng)下面的感悟。
二、過(guò)去一年的總結(jié)：除一日之計(jì)，莫有他法。
今年，我在公司將近一年。這一年里，公司的業(yè)務(wù)快速發(fā)展，我也收獲了很多。在年終談心中，我回顧了一下自己曾經(jīng)做得好和不好的事情。我調(diào)整了自己的工作習(xí)慣，提高了自己的工作效率。遇到了一些困難和挑戰(zhàn)，但是這些考驗(yàn)也讓我成長(zhǎng)了不少?？偟膩?lái)說(shuō)，我覺(jué)得我把握了機(jī)會(huì)，在工作中學(xué)到了很多東西，這也讓我信心倍增。
三、未來(lái)的展望：路漫漫其修遠(yuǎn)兮。
在年終面談中，公司給員工提出了新的要求和計(jì)劃。比如說(shuō)，我的上司要求我對(duì)于工作的細(xì)節(jié)和內(nèi)容更加熟悉，換句話說(shuō)，就是讓我對(duì)崗位標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范有更加深入的了解。同時(shí)，公司的業(yè)務(wù)還將保持快速增長(zhǎng)的勢(shì)頭，這就需要我要更加努力。因此，我表示自己應(yīng)該要做到更加認(rèn)真負(fù)責(zé)，增加工作的思考深度。
四、發(fā)現(xiàn)自己的閃光點(diǎn)：共同進(jìn)步才是王道。
在這次談心的過(guò)程中，我的上司也給我了不少正面的評(píng)價(jià)。他認(rèn)為我成為了這個(gè)團(tuán)隊(duì)中的重要的一環(huán)，也表?yè)P(yáng)了我在工作中的細(xì)心和認(rèn)真。這讓我感到非常高興。但是，我也認(rèn)識(shí)到了自己的不足和需要改進(jìn)的地方。所以我們應(yīng)該都將自己的優(yōu)點(diǎn)發(fā)揚(yáng)光大，更好地發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性。這使得團(tuán)隊(duì)更加和諧，也為公司做出了更大的貢獻(xiàn)。
五、結(jié)語(yǔ)：談心和平常心共同修行。
總的來(lái)說(shuō)，年末的談心讓我重新反思和審視了一下自己的工作和生活，同時(shí)也加深了我對(duì)公司的認(rèn)識(shí)和理解。未來(lái)的路很長(zhǎng)，但是我相信，只要我們共同努力，就一定會(huì)取得更大的進(jìn)步和成就。希望我們能夠在平靜中生活，在平常中工作，一起成長(zhǎng)成為更好的自己。
年終心得體會(huì)篇十三
孔老夫子曾曰：“逝者如斯夫?！辈恢挥X(jué)間我們已經(jīng)站在了20xx年的尾巴上，每一次看到書(shū)桌臺(tái)歷上那所剩無(wú)幾的天數(shù)時(shí)，我的心中都會(huì)涌出許多感慨，既有對(duì)這一年來(lái)的總結(jié)，也有對(duì)新一年的期盼。
作為青銀的一名收費(fèi)員，這一年來(lái)我每天的工作好像并無(wú)差異，但我卻覺(jué)得每一天都是精彩紛呈的，在那小小的收費(fèi)亭里，我滿(mǎn)懷真情地為司乘服務(wù)著，同時(shí)也收獲到了很多無(wú)與倫比的溫暖。
陽(yáng)春三月，大地一片萬(wàn)紫千紅，我的內(nèi)心如同那紅艷艷的花兒一般火熱，每當(dāng)司乘到來(lái)時(shí)，我都會(huì)投以最真誠(chéng)的微笑，并親切地問(wèn)候他們，這樣的動(dòng)作和話語(yǔ)我不知道重復(fù)了多少次，但始終飽含激情，因?yàn)槲抑肋@是青銀人的使命。
炎炎夏日，每一次看到那些開(kāi)著大貨車(chē)熱的汗流浹背的司乘時(shí)，我都會(huì)耐心地提醒他們一定要小心中暑，常有司乘說(shuō)我的關(guān)心就像是一陣微風(fēng)般，讓他們感覺(jué)到十分舒服，這簡(jiǎn)單的夸贊和肯定總是讓我感到無(wú)比充實(shí)和滿(mǎn)足。
國(guó)慶假期里，無(wú)數(shù)人開(kāi)車(chē)回家看望父母，我總是會(huì)叮囑夜間行車(chē)的司機(jī)一定要注意慢行，安全到家，他們會(huì)像朋友那般告訴我會(huì)注意的，讓我一定放心，那一刻，我總會(huì)覺(jué)得自己所付出的一切努力都是值得的。
霧霾到來(lái)時(shí)，我會(huì)主動(dòng)給焦灼萬(wàn)分的司機(jī)倒上熱水，并安撫他們的情緒，只為在寒冷的冬日里用自己的真情來(lái)打動(dòng)每一個(gè)過(guò)往的司乘，從而趕走他們心中的陰霾。
寒來(lái)暑往，20xx年如同沙粒一般在我的指縫間悄悄地溜走了，留下的盡是一些平凡而又溫暖的畫(huà)面，雖然我的崗位很平凡，但我一直都希望通過(guò)它來(lái)為社會(huì)奉獻(xiàn)一份力量。
在厚德文化的影響和熏陶下，我一直將司乘們的感受放在首位，時(shí)刻注意自己的言行舉止，積極為他們解決困擾，這些工作經(jīng)歷讓我覺(jué)得十分充實(shí)。20xx年馬上就要到了，此時(shí)此刻我心中滿(mǎn)懷欣喜和期望，在新的一年中，我一定會(huì)更加努力做好自己的工作，不忘初心，腳踏實(shí)地，積極進(jìn)取，爭(zhēng)取成為一張代表青銀良好形象的明信片!
20xx年的鐘聲即將敲響，讓我們所有青銀人一同走好新征程，展現(xiàn)新風(fēng)采，創(chuàng)造新輝煌!
年終心得體會(huì)篇十四
光陰似箭，充滿(mǎn)機(jī)遇和挑戰(zhàn)的一年即將結(jié)束。我院產(chǎn)房通過(guò)大家的努力，取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。在過(guò)去一年里，在院領(lǐng)導(dǎo)、科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我堅(jiān)持“以病人為中心”的服務(wù)理念，以認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和主動(dòng)積極的熱情投身于學(xué)習(xí)和工作中。在踏實(shí)地學(xué)習(xí)與產(chǎn)房護(hù)理工作中，在獲得病員廣泛好評(píng)的同時(shí)，也得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，順利完成了工作任務(wù)?，F(xiàn)就將我本年各方面的表現(xiàn)簡(jiǎn)要總結(jié)如下：
一、思想道德、政治品質(zhì)方面。
通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、雜志、報(bào)紙積極學(xué)習(xí)政治理論。尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事。遵紀(jì)守法，愛(ài)崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，積極主動(dòng)地學(xué)習(xí)婦產(chǎn)科產(chǎn)房護(hù)理專(zhuān)業(yè)知識(shí)，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)。在醫(yī)療護(hù)理實(shí)踐過(guò)程中，服從命令，聽(tīng)眾指揮，規(guī)范操作。嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守醫(yī)德規(guī)范，積極參加醫(yī)院和科室組織的各項(xiàng)活動(dòng)。
二、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、工作能力方面。
在能力提升方面，我要求自己嚴(yán)格遵守我院的規(guī)章制度，時(shí)刻注重學(xué)習(xí)掌握三基(基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)和基本技能)，堅(jiān)持三嚴(yán)(嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)格的要求、嚴(yán)密的方法)。每月我們都會(huì)組織進(jìn)行兩次理論培訓(xùn)和考核及基礎(chǔ)操作和專(zhuān)業(yè)知識(shí)考核工作，讓每位助產(chǎn)人員真正掌握所學(xué)知識(shí)。
在醫(yī)療防范方面，我嚴(yán)格按手術(shù)室要求規(guī)范產(chǎn)房，按規(guī)定做好空氣細(xì)菌培養(yǎng)，消毒液檢測(cè)，器械物品細(xì)菌培養(yǎng)，強(qiáng)化助產(chǎn)室手衛(wèi)生。規(guī)范接生操作，強(qiáng)化無(wú)菌操作規(guī)程，預(yù)防會(huì)陰切開(kāi)感染及新生兒的感染，無(wú)差錯(cuò)事故發(fā)生。
三、學(xué)習(xí)、生活方面。
在醫(yī)務(wù)工作中，常常會(huì)遇到被病人或其家屬誤會(huì)的事情，那種委屈常常會(huì)令人傷心退縮。隨著工作經(jīng)歷的增長(zhǎng)，經(jīng)歷的事情越來(lái)越多，現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)，抵抗委屈的能力也越來(lái)越強(qiáng)了。以前覺(jué)得委屈的事，現(xiàn)在看來(lái)，都算不上了。憑著成為一名國(guó)優(yōu)國(guó)標(biāo)白衣天使的目標(biāo)和對(duì)知識(shí)的強(qiáng)烈追求，我嚴(yán)格要求自己，刻苦鉆研，勤奮好學(xué)，基本上掌握了婦產(chǎn)科一些專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能，做到了理論聯(lián)系實(shí)際。
除專(zhuān)業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)外，還注意拓展自己的知識(shí)面，廣泛的涉獵其他學(xué)科的知識(shí)，提高自身的思想文化素質(zhì)。在生活上堅(jiān)持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和良好的作風(fēng)，養(yǎng)成了良好的生活習(xí)慣，生活充實(shí)而有條理。為人熱情大方，誠(chéng)實(shí)守信，樂(lè)于助人，能與同事和睦相處，積極參加各項(xiàng)活動(dòng)，不斷的豐富自己的閱歷。
四、今后目標(biāo)。
當(dāng)產(chǎn)科護(hù)士的這段時(shí)間里，我也不敢說(shuō)自己取得了什么成績(jī)。我只是在努力的適應(yīng)，認(rèn)真的完成各項(xiàng)工作任務(wù)，同時(shí)，也意識(shí)到了自身存在的一些不足之處。對(duì)科室里的護(hù)理工作計(jì)劃不夠全面，處理一些護(hù)患事件時(shí)的溝通能力還有欠缺。我也知道，自己距離一名優(yōu)秀的助產(chǎn)師長(zhǎng)還很遙遠(yuǎn)。護(hù)理工作是平凡的工作，又是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè)。在今后工作中，我將加倍努力，努力在科室護(hù)理隊(duì)伍中，以身作則，起表率作用。
要提高全體人員的安全意識(shí)，對(duì)護(hù)理人員進(jìn)行安全教育，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程，嚴(yán)抓產(chǎn)科護(hù)理質(zhì)量。產(chǎn)房是醫(yī)院重點(diǎn)監(jiān)控的區(qū)域，產(chǎn)房管理直接關(guān)系到母嬰的安全。今年嚴(yán)格加強(qiáng)醫(yī)院感染監(jiān)控，規(guī)范產(chǎn)房管理預(yù)防醫(yī)院感染。按照醫(yī)院感染質(zhì)控要求合理規(guī)范產(chǎn)房。按手術(shù)室要求規(guī)范產(chǎn)房，嚴(yán)格陪人的管理，控制產(chǎn)房?jī)?nèi)人員的流動(dòng)，配備晚夜班護(hù)工隨時(shí)做好清潔，消毒工作及終末處置。加強(qiáng)產(chǎn)房消毒檢測(cè)工作，按規(guī)定做好空氣細(xì)菌培養(yǎng)，消毒液檢測(cè)，器械物品細(xì)菌培養(yǎng)，強(qiáng)化助產(chǎn)室手衛(wèi)生。規(guī)范接生操作，強(qiáng)化無(wú)菌操作規(guī)程，預(yù)防會(huì)陰切開(kāi)感染及新生兒的感染。
助產(chǎn)技術(shù)是直接關(guān)系到產(chǎn)科發(fā)展的關(guān)健因素，也是母嬰安全的保障。我科助產(chǎn)士隊(duì)伍年輕化，相對(duì)助產(chǎn)資歷較淺，臨床經(jīng)驗(yàn)欠豐富，目前助產(chǎn)隊(duì)伍技術(shù)水平已明顯制約科室的發(fā)展，采取輪流培訓(xùn)的方式，充實(shí)助產(chǎn)技術(shù)。強(qiáng)化在職培訓(xùn)，采取每周講課，每月護(hù)理查房等方式，每月對(duì)助產(chǎn)人員進(jìn)行理論及操作考核，讓每位助產(chǎn)人員真正掌握所學(xué)知識(shí)。
針對(duì)產(chǎn)科危急重癥進(jìn)行系統(tǒng)實(shí)戰(zhàn)演練，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作與急救意識(shí)，不斷提高急救水平。尤其是產(chǎn)后出血，妊娠高血壓綜合征，羊水栓塞，妊娠合并心臟病，新生兒復(fù)蘇搶救等，每一位產(chǎn)科工作人員都要牢記搶救程序，并能在實(shí)踐演練中熟練掌握。