審計局個人述職報告（專業(yè)16篇）

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    審計局個人述職報告篇一
    各位主任、各位領(lǐng)導(dǎo)：
    我自**年1月經(jīng)過十一屆人大常委會第二十三次會議任命為科技局局長職務(wù)以來，深深感到作為科技局一把手，責(zé)任之重大，為了不辜負黨和人民對我的信任，我嚴于律已，自覺抵制各種不良風(fēng)氣的侵蝕，充分發(fā)揚民主，將自己的權(quán)力置于同志們的監(jiān)督之中。本著全心全意為人民服務(wù)工作宗旨，踏踏實實為我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展和社會進步服好務(wù)原則，我認真學(xué)習(xí)、深入調(diào)研，通過學(xué)習(xí)不斷提高了自身綜合素質(zhì)和駕馭全局工作的能力，并帶領(lǐng)同志們深入鎮(zhèn)、辦事處、企業(yè)及農(nóng)戶調(diào)研，傾聽基層對科技工作的想法、意見和需求，為確定開展各項工作思路打下了良好基礎(chǔ)。兩年來，我?guī)ьI(lǐng)全局同志以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅持科學(xué)技術(shù)面向經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展的方針，緊緊圍繞各年度工作計劃和年初制定的各項目標，本著既要扎實做好全面工作，又要抓出特色工作為目標，重點做好項目開發(fā)、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作：
    一、做好科技立項工作，培育經(jīng)濟增長點。
    **年，我局共收到項目申報書33項，為了確保立項準確，使科技經(jīng)費起到四兩撥千斤作用，經(jīng)局班子研究，決定重點扶持一些好的項目，為此，我?guī)ьI(lǐng)局內(nèi)有關(guān)同志，深入鎮(zhèn)、辦事處、企業(yè)，對科研開發(fā)情況進行調(diào)查，對申報項目進行認真考察、篩選、論證，選擇了20個項目進行重點扶持，這些項目分別被列為省、市、區(qū)科技發(fā)展計劃，其中，汽車智能后視鏡、jgc-b型存儲式測斜儀、政府上網(wǎng)工程、東方百合種球繁育開發(fā)等18個項目為區(qū)級科技項目；鋼絲網(wǎng)架聚笨乙烯夾芯板（泰柏板）項目為市級科技發(fā)展計劃；秸稈氣化爐的推廣應(yīng)用項目被列為省級項目。另外，為爭取上級科技部門經(jīng)費支持和提高項目檔次，我們將科技含量較高的項目積極向上級科技部門推薦申報。其中，綠色國仁種苗有限公司的'“玫瑰種植及加工產(chǎn)業(yè)化技術(shù)開發(fā)”項目被列入國家級星火計劃；華鑫建筑材料廠的“grc隔墻板”項目被列入市級科技成果推廣計劃。
    二、抓好網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，加快信息化步伐。
    當(dāng)今時代是信息時代，網(wǎng)絡(luò)在社會各行各業(yè)越來越發(fā)揮著重要作用，推動政府上網(wǎng)，加大信息化建設(shè)的步伐，提高現(xiàn)代化辦公水平是大勢所趨，為此，在加強信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)方面，我們做了如下工作：
    1、做好政府上網(wǎng)工程。
    2、抓好港城科技信息網(wǎng)建設(shè)。
    我局與燕山大學(xué)合作，從**年初就進行了港城科技信息網(wǎng)的籌建工作。經(jīng)全局同志和技術(shù)人員的努力，港城科技信息網(wǎng)去年5月份正式開通。網(wǎng)站包含了科技動態(tài)、科技新聞、科技項目申報、政策法規(guī)、實用技術(shù)、技術(shù)市場、科技人才、企業(yè)之窗等欄目,提供了國內(nèi)外最新科技動態(tài)、科技新聞;宣傳科技政策、法規(guī);提供項目申報、信息、人才等方面服務(wù),另外,還介紹了我區(qū)優(yōu)秀企業(yè)及民營科技企業(yè)，為更好地宣傳我區(qū)企業(yè)提供了一個很好的平臺。
    3、加強農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)建設(shè)，拓寬農(nóng)業(yè)信息渠道。
    我們聯(lián)合農(nóng)業(yè)局進行了農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作，購置了網(wǎng)絡(luò)終端設(shè)備，進行了農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)頁的制作工作，目前，網(wǎng)頁設(shè)計工作已基本完成，正在進行最后的數(shù)據(jù)錄入工作。
    審計局個人述職報告篇二
    直屬機關(guān)工委：
    按照自治區(qū)黨委關(guān)于落實地方黨委、部門黨組（黨委）抓基層黨建工作責(zé)任制的要求，xx年，我廳堅持用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，堅持“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作理念，以“三創(chuàng)一落實”活動為載體，認真落實基層黨建工作責(zé)任制，進一步加強了黨的基層組織建設(shè)，為審計工作發(fā)展提供了堅強的組織保障和思想保障，現(xiàn)將情況報告如下：
    出了黨員要“爭做五個方面的模范”和審計干部在審計工作要“文明審計”、保持“六個健康”等方面的要求。年內(nèi)，他分別在本廳開展的學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動、紀律作風(fēng)教育和行風(fēng)政風(fēng)建設(shè)大會上作形勢任務(wù)報告和黨課輔導(dǎo)，親自安排布置盟市、旗縣和“保增長”聯(lián)系點的工作。
    二是黨組書記長江同志認真抓了黨組中心組的理論學(xué)習(xí)和各黨支部、各處室的學(xué)習(xí)。機關(guān)的理論學(xué)習(xí)做到了年度有計劃、有要求、有檢查、有。
    總結(jié)。
    年內(nèi)，召開黨組中心組學(xué)習(xí)會議12天全年舉辦有全廳干部和全區(qū)審計機關(guān)人員參加的培訓(xùn)班11期，參訓(xùn)人員780多人（次）7月份對廳機關(guān)全體干部進行了集中整訓(xùn)，聘請自治區(qū)黨校、社科院和高校的專家講了有關(guān)加強黨風(fēng)廉政和作風(fēng)建設(shè)的黨課各支部均按機關(guān)黨委的要求，堅持了學(xué)習(xí)制度在學(xué)習(xí)中貫徹了“學(xué)以致用、學(xué)用結(jié)合，重在提高，務(wù)求實效”的方針圍繞自治區(qū)的中心工作，結(jié)合實際，長江廳長在深入基層充分調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，代表黨組提出了指導(dǎo)全區(qū)審計工作的新思路、新措施，經(jīng)過黨組中心組研究討論，形成共識確立了“改進方法、加大力度，保證質(zhì)量，提高效率、文明審計”的工作思路經(jīng)過實踐檢驗，符合實際，審計成效明顯。
    縣審計局和審計點、幫扶點及所在黨支部調(diào)查研究、檢查、指導(dǎo)工作。通過召開現(xiàn)場協(xié)調(diào)會的方式，為基層困難旗縣解決了一些基本建設(shè)和自身工作等方面的實際困難。
    四是年內(nèi)，長江廳長在有關(guān)會議上就黨組如何抓機關(guān)黨建和隊伍建設(shè)情況進行了述職并對機關(guān)黨委抓“三創(chuàng)一落實”活動和隊伍建設(shè)進行督促檢查并及時指出存在問題，提出指導(dǎo)意見。
    黨組重視發(fā)揮機關(guān)黨委的作用。黨組會、黨組民主生活會和一些重要會議，都要吸收機關(guān)黨委專職副書記、人事處長和監(jiān)察室主任參加列席會議，使黨組能夠聽到基層組織和黨員、群眾的意見和反映。年內(nèi)，機關(guān)黨委還參與了對處室和干部的推薦、考核評比工作。及時保證了黨員干部、職工的培訓(xùn)學(xué)習(xí)、調(diào)研考察、文體活動、結(jié)對共建活動等項經(jīng)費的開支。年內(nèi)，我們重新布置和裝飾充實了《黨建活動室》的內(nèi)容，兩個職工文體活動室和計算機室、閱覽室均得了充分的利用。使組織活動和干部職工的文體活動條件得到了很大的改善。
    習(xí)，有的業(yè)務(wù)處室黨支部還在審計點上組織了學(xué)習(xí)。
    年內(nèi)，廳黨組安排各支部陸續(xù)到兄弟省區(qū)市審計機關(guān)學(xué)習(xí)考察。機關(guān)黨委選派了黨務(wù)干部和入黨積極分子、新黨員12人到工委黨校學(xué)習(xí)。采取了“請進來，走出去”、空中課堂等多種行之有效的方法，廣泛開展了政治理論、法律法規(guī)、審計業(yè)務(wù)、計算機知識應(yīng)用等方面的學(xué)習(xí)。
    堅持了每月過一次組織生活，每季度舉辦一次理論學(xué)習(xí)輔導(dǎo)講座交流學(xué)習(xí)體會，組織黨員集體學(xué)習(xí)一次，年內(nèi)認真召開一次組織生活會。在組織活動中，各支部能夠圍繞廳黨組的中心任務(wù)，結(jié)合自身的本職業(yè)務(wù)從提高黨員的組織性、紀律性，增強黨員意識和服務(wù)群眾意識，增強黨的凝聚力為出發(fā)點，創(chuàng)新活動載體和方式。如一些支部組織黨員和基層審計局座談、聯(lián)誼，參觀愛國主義教育基地。一些支部與被審計單位共同學(xué)習(xí)，研究如何搞好財務(wù)管理、計算機輔助審計等，幫助被審單位規(guī)范財務(wù)制度，組織黨員參與幫扶濟困活動等。
    黨組各成員自覺過好雙重組織生活，以普通黨員身份堅持參加黨支部組織的學(xué)習(xí)和其他活動。年內(nèi)，有3位黨組成員在全廳大會和黨委擴大會上講了黨課。
    員權(quán)利保障條例和黨內(nèi)監(jiān)督條例，進一步完善了民主集中制有關(guān)制度，重新修訂了《審計廳會議制度》、《審計項目審理暫行規(guī)定》等制度。黨組成員和廳領(lǐng)導(dǎo)分工負責(zé)，凡屬重大的人事、財務(wù)、審計項目都要集體研究討論決定。在提拔任用、推薦干部，表彰先進集體、先進人物和涉及到群眾的切身利益方面的問題，都要廣泛征求黨內(nèi)外群眾意見。年內(nèi)，黨組多次召開老干部、青年干部、復(fù)轉(zhuǎn)退伍軍人、婦女干部等層面的會議，通報工作情況，聽取大家對廳領(lǐng)導(dǎo)班子的意見和建議。保證了黨員、群眾有知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
    關(guān)黨委、人事、辦公室、老干部處等部門對生病住院和生活困難的干部職工親自登門慰問。廳黨組認真落實了老干部的政治待遇和生活待遇，經(jīng)常過問關(guān)心老干部的生活和身心健康。我廳老干部工作受到了自治區(qū)老干局的表彰。
    二夯實基礎(chǔ)、穩(wěn)步推進，努力創(chuàng)建文明機關(guān)。
    一是制定了全年創(chuàng)建精神文明工作計劃，繼續(xù)開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，推進全區(qū)審計系統(tǒng)精神文明建設(shè)。認真貫徹落實了自治區(qū)審計廳《關(guān)于進一步加強審計機關(guān)精神文明建設(shè)工作的實施意見》。創(chuàng)建了自治區(qū)、盟市、旗縣區(qū)三級聯(lián)動共建文明和諧機關(guān)的長效機制。目前創(chuàng)建和諧文明機關(guān)活動已在全區(qū)審計機關(guān)展開。年內(nèi)，充分利用中心組學(xué)習(xí)，干部、職工大會和培訓(xùn)班等形式對干部、職工進行職業(yè)道德教育，公民道德實施綱要的教育。組織干部職工積極參加了與社區(qū)共建、扶貧濟困、捐款捐物、美化環(huán)境、破除陋習(xí)等項活動。利用報刊、信息等多種形式大力宣傳我廳精神文明建設(shè)活動中涌現(xiàn)出的好人好事和審計成果，弘揚正氣，全年在《中國審計報》、《內(nèi)蒙古日報》、《內(nèi)蒙古機關(guān)建設(shè)》和《內(nèi)蒙古審計》等刊物發(fā)稿30多篇進行了宣傳報導(dǎo)。
    文藝聯(lián)誼活動和羽毛球、乒乓球、象棋等多個項目的體育比賽，參加了兄弟單位組辦的羽毛球和乒乓球比賽?！捌咭弧逼陂g組織全廳干部職工開展了“迎國慶、講文明、樹新風(fēng)”登山活動?；钴S了機關(guān)文化生活。保持了自治區(qū)級“文明單位標兵”的稱號。
    今年以來，通過以創(chuàng)“文明機關(guān)、節(jié)約型機關(guān)、爭當(dāng)人民滿意公務(wù)員”活動為載體，對廣大黨員、干部的理想信念教育、形勢任務(wù)教育和“兩個務(wù)必”的教育，促進了機關(guān)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，增強了黨員、干部“執(zhí)政為民”的意識。特別在幫扶xx市和“保增長、惠民生、促發(fā)展”活動及與車站西街社區(qū)的結(jié)對共建活動中，廣大黨員、干部積極參與各項活動。許多同志主動請櫻要求到幫扶工作第一線，有的同志積極與有關(guān)部門協(xié)調(diào)為幫扶點爭取項目、資金，有的同志利用休假時間深入到嘎查訪貧問苦，還有不少同志主動自發(fā)捐款捐物，幫助貧困學(xué)生上學(xué)。這些活動的開展使機關(guān)干部受到了教育，同時也密切了黨群關(guān)系。
    重新修訂了審計程序，縮短了審計時間，降低了審計成本。制定并實施了機關(guān)用電、用水、接待費等項制度。節(jié)約了辦公經(jīng)費和公用事業(yè)費的開支。據(jù)統(tǒng)計，今年與去年同期相比節(jié)約經(jīng)費5%。審計廳節(jié)能減排工作，受到了自治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)任亞平、符太增的肯定，區(qū)直機關(guān)工委發(fā)文在各部門進行推廣。
    三教育為本、嚴明紀律，防患于未然。
    常抓不懈的懲治和預(yù)防腐敗措施。利用各種會議、教育基地、影視資料進行了正面教育和反面案例的警示教育。
    在審計執(zhí)法中嚴格執(zhí)行審計紀律和廉政建設(shè)責(zé)任制，要求黨組織要管好黨員，黨員之間要互相監(jiān)督，避免了在審計過程中發(fā)生不廉潔現(xiàn)象。通過經(jīng)常性的黨風(fēng)黨紀、政紀教育和廉潔從審教育，廣大黨員干部自覺養(yǎng)成了勤政為民嚴以自律的良好作風(fēng)。近年來，我廳在全區(qū)政風(fēng)、行風(fēng)評議中獲得好成績。通過紀檢、監(jiān)察部門到被審計單位審計回訪和征求意見，社會層面上對審計機關(guān)及審計人員的反映良好。年內(nèi)，沒有發(fā)現(xiàn)審計人員違法違記現(xiàn)象。保持了審計機關(guān)的良好形象。
    落實整改措施、完善制度機制三個階段的工作。黨員干部普遍受到了教育和啟發(fā)。期間，長江廳長分別與50余名干部個別談心，征求他們對廳領(lǐng)導(dǎo)班子和審計工作的意見和建議，了解掌握他們的思想動態(tài)，積極引導(dǎo)并指出了個別同志在工作作風(fēng)和遵守紀律等方面存在的問題和不足，各處室和各種崗位人員還查找了工作和作風(fēng)風(fēng)險點，提出了相應(yīng)的防范措施。紀律作風(fēng)教育活動收到了較好的效果。
    四存在問題。
    審計局個人述職報告篇三
    一是落實廉政主體責(zé)任。局黨組對落實“主體責(zé)任”高度重視，牢固樹立“不抓黨風(fēng)廉政建設(shè)就是失職”的理念，切實把主體責(zé)任扛在肩上、抓在手上、落在行動上。同時，我們還印發(fā)了《濟南市xx區(qū)審計局特約審計員工作辦法》，首次聘請5名民主黨派成員和無黨派人士擔(dān)任特約審計員，實現(xiàn)了黨內(nèi)監(jiān)督和黨外監(jiān)督的有機結(jié)合。
    二是開展作風(fēng)紀律整頓。今年，根據(jù)上級審計機關(guān)和區(qū)委區(qū)政府部署，印發(fā)了濟南市xx區(qū)審計局《紀律作風(fēng)專項整治月活動方案》、《關(guān)于開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動的實施方案》、《關(guān)于實行“審計工作監(jiān)督卡”制度的暫行辦法》、《關(guān)于實行領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話制度的暫行辦法》，認真貫徹落實中央八項規(guī)定精神及厲行節(jié)約反對浪費條例和相關(guān)規(guī)定，保持了“監(jiān)督者更要接受監(jiān)督、檢查者先要經(jīng)得起檢查”的意識。
    三是加強廉政理論學(xué)習(xí)。開展正反典型教育、“廉政親情寄語”活動，利用每月一課反腐倡廉視頻資料開展警示教育，真正做到警鐘長鳴。積極開展廉政文化示范點創(chuàng)建，在辦公樓不同樓層以作風(fēng)建設(shè)、廉政文化、時代精神、傳統(tǒng)道德等為主題懸掛格言警句，打造“文化走廊”，激勵每位審計人勤于學(xué)、敏于思、篤于行，著力抓好全局黨風(fēng)廉政建設(shè)的教育宣傳、制度保障、風(fēng)險防控、監(jiān)督檢查。
    2020年，區(qū)審計局在人員少和各項任務(wù)艱巨而繁重的壓力面前，不僅鍛煉了隊伍、提升了能力、展示了風(fēng)采，而且積累了不少寶貴的工作經(jīng)驗。在充分肯定成績的同時，我們也清醒地看到，當(dāng)前審計工作仍面臨著一些問題和矛盾，突出地表現(xiàn)在：審計隊伍建設(shè)與新時代的要求還不夠適應(yīng)，審計作用的發(fā)揮與社會各界的期望值還有距離等等。所有這些，我們要在今后的工作中認真加以研究和改進，力爭使審計工作再上一個新的更大的臺階。
    審計局個人述職報告篇四
    (一)以提高效益為目標，深化財政預(yù)算執(zhí)行審計。一是對區(qū)財政局負責(zé)的中期規(guī)劃制定情況、政府綜合財務(wù)報告編制情況進行了審計。二是持續(xù)強化預(yù)決算編制和公開、預(yù)算執(zhí)行管理、專項資金的使用和績效管理情況的審計。三是開展了政府采購審計調(diào)查。四是對濟南市地方稅務(wù)局xx分局2020年的稅收征管情況進行了審計，審計中整改追繳稅款169.53萬元。五是按照省審計廳4個系統(tǒng)預(yù)算執(zhí)行和預(yù)算績效管理審計方案，對區(qū)人社局、區(qū)編辦、區(qū)食藥監(jiān)局、區(qū)扶貧辦進行了審計。
    (二)以促進改革為目標，加大重大政策貫徹落實情況審計和專項審計調(diào)查。一是開展了xx區(qū)規(guī)范舉債融資行為防控政府性債務(wù)風(fēng)險審計調(diào)查項目。二是對xx區(qū)拆違拆臨建綠透綠重點工作推進落實情況開展了專項審計調(diào)查。三是對我區(qū)精準扶貧政策落實及資金管理使用情況進行了審計。四是根據(jù)省審計廳統(tǒng)一安排，對沂南縣易地扶貧搬遷政策落實情況開展審計調(diào)查。五是開展了醫(yī)藥體制改革專項審計調(diào)查，對5所衛(wèi)生醫(yī)療機構(gòu)進行了調(diào)查。六是對6所中小學(xué)開展了財務(wù)收支審計調(diào)查。
    (三)以提高資金績效為目標，全面加強政府投資審計。一是加強對政府投資項目的審計監(jiān)督服務(wù)，對黃河灘區(qū)遷建、大峰山紅色教育基地建設(shè)進行了全過程審計，對重點項目和拆遷安置、拆違拆臨等項目進行了審計監(jiān)督。二是加強對中介機構(gòu)實行“三備案一審核”管理方式的監(jiān)督，區(qū)審計局在對項目進行全面了解的基礎(chǔ)上對審計質(zhì)量進行抽查、審核，并將相關(guān)情況納入考核，對中介機構(gòu)庫的構(gòu)成進行動態(tài)管理。三是繼續(xù)發(fā)揮投資審計管理職能，協(xié)助被審計單位在經(jīng)招投標確定的中介機構(gòu)備選庫中擇優(yōu)選取中介機構(gòu)參與工程結(jié)算審計。四是按照濟南市審計局的統(tǒng)一安排，對濟南市槐蔭區(qū)2020年保障性安居工程進行了審計。查出違規(guī)、管理不規(guī)范金額6497.80萬元，追回57.80萬元，規(guī)范資金523.33萬元，在全市保障性安居工程審計綜合評比取得第一名。
    (四)以完善監(jiān)督為目標，積極推進經(jīng)濟責(zé)任審計。2020年共實施經(jīng)濟責(zé)任審計項目21項，主要關(guān)注預(yù)決算管理方面的問題、項目管理不規(guī)范、結(jié)余資金未及時上繳財政、資金支付管理不規(guī)范、三公及其他經(jīng)費支出中存在的問題，提出審計建議23條。同時，與經(jīng)濟責(zé)任審計統(tǒng)籌實施開展了平安街道自然資源資產(chǎn)離任審計項目。
    (五)以加快發(fā)展為目標，增強審計的參謀助手作用。
    一是根據(jù)上級審計機關(guān)和區(qū)政府安排，ybc有關(guān)事項等進行了全過程審計調(diào)查，配合公交一體化改革實施了區(qū)運輸公司資產(chǎn)調(diào)查工作、對對區(qū)機關(guān)食堂成本核算情況、疾病預(yù)防控制中心財務(wù)收支情況、區(qū)自來水服務(wù)中心運營情況、對xx區(qū)職務(wù)犯罪預(yù)防協(xié)會、區(qū)統(tǒng)計局、區(qū)貿(mào)促會、大學(xué)園區(qū)指揮部、化肥廠清算組財務(wù)收支情況及xx苗圃資產(chǎn)負債情況進行了審核。二是受區(qū)委組織部委托，對濟南市下?lián)芰舸嫜a交黨費和區(qū)留存補交黨費管理和使用情況開展了專項審計，核實了真實性、完整性，提出了完善管理的相關(guān)意見建議。三是協(xié)助萬德街道紀委對界首村財務(wù)收支情況進行了調(diào)查。四是派員參加了對我區(qū)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)同志和山東財金集團、山東交通學(xué)院主要領(lǐng)導(dǎo)同志經(jīng)濟責(zé)任審計工作以及全區(qū)扶貧項目論證驗收工作。
    (六)以提升審計效率為目標，不斷突破創(chuàng)新破解難題。一是根據(jù)審計署有關(guān)規(guī)定和市審計局《加強審計資源調(diào)度統(tǒng)籌、打造“審計共同體”的意見》，通過省級預(yù)算購買勞務(wù)派遣形式新聘有本科學(xué)歷的人員開展協(xié)審服務(wù)。二是根據(jù)《審計署關(guān)于內(nèi)部審計工作的規(guī)定》第二十七條有關(guān)條款，向內(nèi)審協(xié)會購買服務(wù)，新聘人員參加協(xié)審工作。通過以上措施，有效緩解了審計力量不足與審計任務(wù)重的矛盾，提高了審計效率，取得了滿意效果。
    (七)以實現(xiàn)全面脫貧為目標，加強扶貧幫扶工作。積極為“第一書記”駐點的雙泉鎮(zhèn)王莊村籌措資金，提升基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。一是結(jié)合文化大院建設(shè)，多方籌措資金3萬元將村委大院重新修建一新。二是在2020年爭取建設(shè)資金20萬元，為村新建一處文化廣場的基礎(chǔ)上，2020年又安裝了10余套健身器材。三是2020年通過與公路辦積極爭取，投資40萬元，硬化了王莊村北山1200米上山路。爭取了70萬元的土地整理項目，建設(shè)橋梁一座和南山上山道路3000米。四是為了解決村集體收入瓶頸，2020年6月與扶貧辦對接，王莊村建設(shè)了55kv地面光伏發(fā)電項目一處，每年可為村集體增收4萬元。五是為了解決群眾夜間出行安全隱患，出資購買led路燈20多盞，徹底解決王莊村亮化問題，為群眾出行提供了便利。
    (八)以服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展為目標，招商引資工作實現(xiàn)新突破。按照區(qū)委、區(qū)政府部署，認真落實招商引資狠抓實體經(jīng)濟的要求，強化招商宣傳，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，全力以赴做好招商引資工作。招商引進的濟南城建集團軌道管片有限公司，今年實現(xiàn)固投1.1億元，產(chǎn)值6億元，實現(xiàn)稅收5000余萬元，同時在濟南市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心下，積極幫助協(xié)調(diào)新租用土地近100畝，用于擴大生產(chǎn)。
    審計局個人述職報告篇五
    20**年，商城縣審計局黨支部在縣委和市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認真貫徹黨的十七大會議精神，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，牢固樹立“監(jiān)督體現(xiàn)服務(wù)、制約體現(xiàn)促進”的科學(xué)審計理念，圍繞基層組織建設(shè)年的目標任務(wù)，著眼于黨的先進性和純潔性，堅持黨建“三?！保▽Ｈ素撠?zé)、專室辦公、?？畋Ｕ希┰瓌t、制訂創(chuàng)建工作方案、明確創(chuàng)建活動載體、豐富創(chuàng)建活動內(nèi)容，以黨建促進各項工作上臺階，取得了顯著成效。
    今年年初，審計局黨支部提出了“一二三四五”的年度總體工作思路，即：開展“一項活動”（繼續(xù)開展提高審計工作質(zhì)量年活動）、樹立“兩種作風(fēng)”（嚴謹細致作風(fēng)和刻苦學(xué)習(xí)作風(fēng)）、加強“三項建設(shè)”（機關(guān)黨的建設(shè)、精神文明建設(shè)、隊伍廉政建設(shè)）、提高“四種能力”（依法審計能力、綜合業(yè)務(wù)能力、審計信息化能力、調(diào)研與綜合分析能力）、搞好“五個服務(wù)”（為推進依法行政服務(wù)、為維護財經(jīng)秩序服務(wù)、為黨政決策服務(wù)、為維護群眾利益服務(wù)、為促進廉政建設(shè)服務(wù)）。整個年度工作思路中，“樹立兩種作風(fēng)”、“加強三項建設(shè)”都是機關(guān)黨建的工作內(nèi)容。在年初審計工作會議上，局黨支部還將兩項重點工作擺在首位，要求全局人員不折不扣認真加以完成，即一是研究部署全年的審計工作任務(wù)，二是安排機關(guān)黨建和基層組織建設(shè)年活動內(nèi)容。這就為審計工作與黨建工作兩手抓、兩手硬，兩不誤、兩促進奠定了基礎(chǔ)。
    審計局黨支部把抓好能力建設(shè)視為基層組織建設(shè)的根本環(huán)節(jié)，下大力氣夯實黨支部能力建設(shè)基礎(chǔ)。
    堅持執(zhí)行黨支部中心學(xué)習(xí)組每月理論學(xué)習(xí)制度，帶頭樹立工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化理念，不斷拓展學(xué)習(xí)內(nèi)容，對重要會議精神、最新頒布的重點法律法規(guī)和審計業(yè)務(wù)知識，做到先學(xué)一步，學(xué)深一層，提高理論水平和集體領(lǐng)導(dǎo)能力，充分發(fā)揮班子的核心作用和示范效應(yīng)，注重強化班子的團結(jié)協(xié)作，堅持“思想感情上合心，完成任務(wù)上合力，問題處理上合拍”的原則，心往一處想，勁往一處使，形成講大局、講團結(jié)、講民主，齊心協(xié)力干實事的和諧氛圍，增強了領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力。二是加強審計能力建設(shè)。采取結(jié)對帶學(xué)、培訓(xùn)督學(xué)、跟班促學(xué)等措施加大各類培訓(xùn)和審計實踐力度，促進審計干部特別是青年干部審計業(yè)務(wù)能力的提高。堅持激勵引導(dǎo)機制，凡參加上級審計機關(guān)舉辦的各類培訓(xùn)，取得合格資格或者被評為先進、審計項目獲獎、審計信息被采用、審計報告被領(lǐng)導(dǎo)批示采納等，都給予精神和物質(zhì)獎勵，既調(diào)動了大家的積極性，也提高了大家的審計業(yè)務(wù)能力。三是加強法制能力建設(shè)。組織審計干部深入學(xué)習(xí)審計相關(guān)法律法規(guī)，增強大家學(xué)法用法守法執(zhí)法的積極性，提高依法審計的自覺性；嚴格落實審計項目復(fù)核制度，強化執(zhí)行審計組組長、分管領(lǐng)導(dǎo)、審計委員會集體討論的三級復(fù)核責(zé)任，有效地保證了審計質(zhì)量，避免了復(fù)審、復(fù)議情況的發(fā)生，我局也被縣政府法制辦評定為我縣縣直機關(guān)第一批依法行政示范單位。四是加強新黨員發(fā)展工作。我們認真研究和改進新形勢下的發(fā)展新黨員工作，在確定發(fā)展對象時，堅持“一高二先三優(yōu)”，即把年輕學(xué)歷高、先進工作者、先進股室負責(zé)人、優(yōu)秀團員、優(yōu)秀審計能手、優(yōu)秀后備干部作為重點培養(yǎng)對象。在審批黨員中堅持集體討論，不看面子，不看人情關(guān)系，不搞論資排輩，堅持優(yōu)中選優(yōu)，嚴格把關(guān)，健全完善了發(fā)展黨員工作失誤責(zé)任追究制，確保了黨員發(fā)展質(zhì)量。近5年，我局每年都分別發(fā)展中共正式黨員1人，確定發(fā)展對象1人，保持了向黨組織輸送優(yōu)秀合格人才的連續(xù)性。
    打鐵先要自身硬，這是全局上下的共識。審計機關(guān)作為維護國家財經(jīng)紀律的“守護神”，自身清正廉潔才能保證審計結(jié)果的客觀公正，才能以出色的審計工作成績贏得社會的信任和支持。為此，局黨支部始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作抓緊抓實，抓出成效。一是加強教育引導(dǎo)。做到逢會必講，警鐘長鳴，使廉潔從審成為每個黨員干部的自覺追求。開展了“不講成績找問題，不談經(jīng)驗找教訓(xùn)”和反腐倡廉“十查十看”活動為主題的警示教育活動，進一步強化了審計人員的紀律觀念和廉潔從審意識。二是積極推行外部監(jiān)督機制。將審計機關(guān)的職責(zé)權(quán)限，年度工作重點等情況以及社會公眾關(guān)注的焦點問題的審計查證情況，通過政府網(wǎng)絡(luò)渠道予以公示，接受社會各界的監(jiān)督、評議。此外，還通過發(fā)放行風(fēng)評議表，審計廉政監(jiān)督卡，設(shè)立意見箱，公布舉報電話等形式，廣泛征求各階層對審計行風(fēng)的意見和建議。三是加強內(nèi)部制約機制，嚴格執(zhí)行審計紀律“八不準”。為確保廉潔從審，制定了責(zé)任追究的有關(guān)規(guī)定和領(lǐng)導(dǎo)干部黨員廉政建設(shè)責(zé)任追究制度，、實行了“一崗雙責(zé)”制度，即局長與班子成員、班子成員與分管股室負責(zé)人簽訂了《審計工作目標責(zé)任書》和《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，明確了各自的責(zé)任?？h內(nèi)實行送達審計，既堵塞了漏洞，又落實了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，加大了審計執(zhí)法力度，樹立了良好的審計形象。四是積極推行政務(wù)和財務(wù)公開。設(shè)置財務(wù)政務(wù)和審計公開專欄，財務(wù)政務(wù)公開的內(nèi)容主要是：公開機構(gòu)設(shè)置；公開辦事程序和結(jié)果；公開審計人員的審計紀律和監(jiān)督辦法；公開對社會的承諾；公開審計工作的要點和進度；公開各項規(guī)章制度。通過加強教育引導(dǎo)，先進典型示范，促使我局黨風(fēng)廉政建設(shè)和干部作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，受到全縣人民群眾的廣泛認同。20**年，我局以綜合考核成績96.2分的優(yōu)異成績位居全縣參與20**年政風(fēng)行風(fēng)評議的52個政府部門的第1名，2010——20**年位居全縣參加民主評議的77個部門的第6名，受到縣人民政府和縣糾正行業(yè)不正之風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組的通報表彰，連續(xù)4年被評為政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)先進單位，連續(xù)**年被評為紀檢監(jiān)察工作先進單位，局黨支部被縣委評定為我縣第一批“五好”基層黨組織。
    20**年，商城縣審計局黨支部在縣委和市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認真貫徹黨的十七大會議精神，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，牢固樹立“監(jiān)督體現(xiàn)服務(wù)、制約體現(xiàn)促進”的科學(xué)審計理念，圍繞基層組織建設(shè)年的目標任務(wù)，著眼于黨的先進性和純潔性，堅持黨建“三?！保▽Ｈ素撠?zé)、專室辦公、專款保障）原則、制訂創(chuàng)建工作方案、明確創(chuàng)建活動載體、豐富創(chuàng)建活動內(nèi)容，以黨建促進各項工作上臺階，取得了顯著成效。
    今年年初，審計局黨支部提出了“一二三四五”的年度總體工作思路，即：開展“一項活動”（繼續(xù)開展提高審計工作質(zhì)量年活動）、樹立“兩種作風(fēng)”（嚴謹細致作風(fēng)和刻苦學(xué)習(xí)作風(fēng)）、加強“三項建設(shè)”（機關(guān)黨的建設(shè)、精神文明建設(shè)、隊伍廉政建設(shè)）、提高“四種能力”（依法審計能力、綜合業(yè)務(wù)能力、審計信息化能力、調(diào)研與綜合分析能力）、搞好“五個服務(wù)”（為推進依法行政服務(wù)、為維護財經(jīng)秩序服務(wù)、為黨政決策服務(wù)、為維護群眾利益服務(wù)、為促進廉政建設(shè)服務(wù)）。整個年度工作思路中，“樹立兩種作風(fēng)”、“加強三項建設(shè)”都是機關(guān)黨建的工作內(nèi)容。在年初審計工作會議上，局黨支部還將兩項重點工作擺在首位，要求全局人員不折不扣認真加以完成，即一是研究部署全年的審計工作任務(wù)，二是安排機關(guān)黨建和基層組織建設(shè)年活動內(nèi)容。這就為審計工作與黨建工作兩手抓、兩手硬，兩不誤、兩促進奠定了基礎(chǔ)。
    審計局黨支部把抓好能力建設(shè)視為基層組織建設(shè)的根本環(huán)節(jié)，下大力氣夯實黨支部能力建設(shè)基礎(chǔ)。
    堅持執(zhí)行黨支部中心學(xué)習(xí)組每月理論學(xué)習(xí)制度，帶頭樹立工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化理念，不斷拓展學(xué)習(xí)內(nèi)容，對重要會議精神、最新頒布的重點法律法規(guī)和審計業(yè)務(wù)知識，做到先學(xué)一步，學(xué)深一層，提高理論水平和集體領(lǐng)導(dǎo)能力，充分發(fā)揮班子的核心作用和示范效應(yīng)，注重強化班子的團結(jié)協(xié)作，堅持“思想感情上合心，完成任務(wù)上合力，問題處理上合拍”的原則，心往一處想，勁往一處使，形成講大局、講團結(jié)、講民主，齊心協(xié)力干實事的和諧氛圍，增強了領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力。二是加強審計能力建設(shè)。采取結(jié)對帶學(xué)、培訓(xùn)督學(xué)、跟班促學(xué)等措施加大各類培訓(xùn)和審計實踐力度，促進審計干部特別是青年干部審計業(yè)務(wù)能力的提高。堅持激勵引導(dǎo)機制，凡參加上級審計機關(guān)舉辦的各類培訓(xùn)，取得合格資格或者被評為先進、審計項目獲獎、審計信息被采用、審計報告被領(lǐng)導(dǎo)批示采納等，都給予精神和物質(zhì)獎勵，既調(diào)動了大家的積極性，也提高了大家的審計業(yè)務(wù)能力。三是加強法制能力建設(shè)。組織審計干部深入學(xué)習(xí)審計相關(guān)法律法規(guī)，增強大家學(xué)法用法守法執(zhí)法的積極性，提高依法審計的自覺性；嚴格落實審計項目復(fù)核制度，強化執(zhí)行審計組組長、分管領(lǐng)導(dǎo)、審計委員會集體討論的三級復(fù)核責(zé)任，有效地保證了審計質(zhì)量，避免了復(fù)審、復(fù)議情況的發(fā)生，我局也被縣政府法制辦評定為我縣縣直機關(guān)第一批依法行政示范單位。四是加強新黨員發(fā)展工作。我們認真研究和改進新形勢下的發(fā)展新黨員工作，在確定發(fā)展對象時，堅持“一高二先三優(yōu)”，即把年輕學(xué)歷高、先進工作者、先進股室負責(zé)人、優(yōu)秀團員、優(yōu)秀審計能手、優(yōu)秀后備干部作為重點培養(yǎng)對象。在審批黨員中堅持集體討論，不看面子，不看人情關(guān)系，不搞論資排輩，堅持優(yōu)中選優(yōu)，嚴格把關(guān)，健全完善了發(fā)展黨員工作失誤責(zé)任追究制，確保了黨員發(fā)展質(zhì)量。近5年，我局每年都分別發(fā)展中共正式黨員1人，確定發(fā)展對象1人，保持了向黨組織輸送優(yōu)秀合格人才的連續(xù)性。
    從今年開展基層組織建設(shè)年活動以來，審計局黨支部緊緊圍繞縣委、縣政府工作中心，把高質(zhì)量完成各項審計任務(wù)作為對黨建工作的有效支撐，“三駕馬車”并駕齊驅(qū)，充分發(fā)揮了審計監(jiān)督的最大效用。一是扎實開展同級財政及延伸預(yù)算執(zhí)行單位審計工作。重點審計了本級財政及其他財政預(yù)算執(zhí)行情況，查看貫徹落實財稅改革政策的及時性、完整性；查看落實中央和省委、省政府宏觀調(diào)控措施，實施積極財政政策，執(zhí)行各項重大財稅政策，完善公共財政體系，促進經(jīng)濟社會發(fā)展等方面取得的成效和存在的問題。二是穩(wěn)步推進31名黨政領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計工作。今年新春佳節(jié)剛過，我們及時召開收心會，組建審計組，要求全局人員立即行動起來，以全部的心思、提速的節(jié)奏、實干的作風(fēng)，迅速展開對去冬今春縣委組織部委托的31名鄉(xiāng)科級黨政正職領(lǐng)導(dǎo)干部離任經(jīng)濟責(zé)任進行審計。審計中，我們在堅持全面審計、摸清家底，無論涉及哪一個審計對象，不管單位大小，資金多少，職位輕重，都要把該單位的底細審?fù)缸鳛樽罨镜囊蟮耐瑫r，認真做好“六個評價”，把對領(lǐng)導(dǎo)干部履行“四權(quán)一規(guī)定”的監(jiān)督重點落到實處。三是突出對政府重大投資項目的審計。以促進投資項目管理、節(jié)約財政投資、提高投資效益和工程質(zhì)量為目標，先后對縣醫(yī)院新建門診樓、旅游路等縣內(nèi)重點投資建設(shè)項目進行了全程跟蹤審計，及時發(fā)現(xiàn)和糾正項目建設(shè)過程中可能存在的違規(guī)違紀問題，促進建設(shè)單位用好財政資金，加強項目管理，提高資金使用效益。前9個月，我們完成投資審計17項，審計投資額6884萬元，審定投資6567萬元，審減工程預(yù)算造價317萬元，占工程預(yù)算總額的4.6%。四是全力以赴開展社會保障資金交叉審計。根據(jù)省市審計機關(guān)的統(tǒng)一安排，我縣負責(zé)平頂山舞鋼市社會保障資金交叉審計工作。審計期間，我局審計組為搶時間、搶進度，保質(zhì)量，對審計人員明確分工，責(zé)任到人，各司其責(zé)，采取5+2(每周工作七天)、8+3（白天八小時加夜晚3小時）工作法；堅持廉潔從審，嚴格執(zhí)行審計廉政紀律“八不準”，敢于較真，敢于碰硬，慎密計算，拿捏得當(dāng)，用翔實的證據(jù)有效查出了該市有關(guān)部門和患者騙取農(nóng)合資金和醫(yī)療救助金等違規(guī)違紀行為，并及時向有關(guān)主管部門作了3起案件移送查處工作。實現(xiàn)了我局案件線索移送零突破，有力地打擊了社保資金領(lǐng)域的經(jīng)濟違規(guī)違法現(xiàn)象，保障了弱勢群體利益，保證了審計結(jié)果客觀公正。
    截止9月底，我們已完成審計的的計劃項目共74項，占年初計劃68項的108%。共清查出各類違規(guī)違紀資金8151萬元，審計決定責(zé)成被審計單位應(yīng)上繳縣財政罰沒款35萬元，責(zé)成被審計單位補繳稅款96萬元，歸還原渠道資金50萬元，資金調(diào)賬處理912萬元。提出審計意見和建議28條次，被縣財政管理部門和各被審計單位采用28條次。提交審計工作信息及宣傳稿件76篇（條），被《中國審計報》、審計署網(wǎng)站等各級新聞媒體、網(wǎng)站雜志、信息刊物等采用或轉(zhuǎn)發(fā)73篇（條）。
    為深化基層組織建設(shè)年和“牽手共建”活動內(nèi)容，我局以促進農(nóng)村發(fā)展、農(nóng)民增收為重點，以幫助解決實際問題為突破口，積極開展了與蘇仙石鄉(xiāng)柯樓村、蘇仙石村的基層黨組織牽手共建活動。一是做好結(jié)對幫扶和牽手共建活動的調(diào)研工作。明確局分管黨務(wù)領(lǐng)導(dǎo)為責(zé)任人，深入我局對口幫扶的蘇仙石鄉(xiāng)柯樓村、蘇仙石村，開展村黨支部分類定級、晉位升級工作調(diào)研，結(jié)合兩村的實際情況，因地制宜，共同探討制定了村級組織建設(shè)和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作方案、晉級目標等。二是積極幫助共建村開展各項建設(shè)。組織駐村人員和村民開展村莊垃圾清理，改善村容村貌的環(huán)境整治；爭取專項資金2萬元，幫助柯樓村修建農(nóng)田灌溉水渠，為村里解決了水田灌溉問題；組織局機關(guān)干部和村民在村部主要道路兩側(cè)和近側(cè)栽植桂花樹、板栗樹500株；以促進農(nóng)民增收為切入點，幫助農(nóng)民把撂荒多年的耕地重新利用起來種植經(jīng)濟作物；開展農(nóng)業(yè)科技普及活動，為村黨支部活動室征訂有關(guān)黨報黨刊，并送去法律法規(guī)、農(nóng)業(yè)科技等資料，提高了村民的綜合素質(zhì)，增強了農(nóng)民的致富本領(lǐng)。三是積極開展扶貧濟困獻愛心活動。進一步加大對包村貧困黨員、老黨員、五保戶、低保戶及貧困家庭學(xué)生的幫扶力度，“七.一”前夕，局科級領(lǐng)導(dǎo)干部全體來到長竹園鄉(xiāng)五里山村和陳灣村，走訪慰問了10名農(nóng)村貧困黨員，為他們送去慰問金3000元，幫助貧困黨員解決衣、食、住、用、行、醫(yī)等方面的生活困難，為被包村單位的發(fā)展提供和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
    為鞏固擴大審計局創(chuàng)先爭優(yōu)暨“雙學(xué)雙提”活動成果，保持“全面工作爭先進、單項工作創(chuàng)一流”的濃烈競爭氛圍，確保審計局整個審計活動真正成為群眾滿意工程，我們根據(jù)“雙學(xué)雙提”活動中查擺到局黨支部和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在思想、作風(fēng)等方面存在的問題及征求到的群眾意見和建議，在局內(nèi)建立健全了創(chuàng)先爭優(yōu)暨“雙學(xué)雙提”活動的長效機制，主要是建立完善了黨員經(jīng)常學(xué)習(xí)制度、廣泛征求群眾意見制度、定期談心制度、加強和完善黨的組織生活制度、民主生活會制度，加強和改進黨支部的各項規(guī)章制度、加強審計工作規(guī)范化建設(shè)、完善局內(nèi)財務(wù)政務(wù)公開制度、加強局內(nèi)非黨員干部的入黨培養(yǎng)教育、合理選拔局內(nèi)中層干部，健全局內(nèi)各業(yè)務(wù)股室組成等內(nèi)容。局黨支部要求全局黨員在日常工作、學(xué)習(xí)、生活中要時刻牢記這些長效機制，艱苦奮斗，開拓進取，奪取審計工作新的更大勝利。
    20**年，我局的黨建工作雖然取得了明顯成績，但也存在一些問題和差距。主要有以下幾點：一是存在著重審計輕黨建的跡象。有的認為黨建工作是軟指標，不求有功，但求無過，缺乏主動性、積極性。二是“雙學(xué)雙提”活動長效機制中的一些具體要求有落實不到位的現(xiàn)象，如有的政治學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)時間沒有真正完全落實，流于形式。組織生活會制度堅持不夠好，質(zhì)量也不高等。三是存在著就黨建抓黨建的現(xiàn)象。這些都需要我們在今后的黨建活動內(nèi)容有待進一步豐富，黨建活動形式上有待進一步改進。
    審計局個人述職報告篇六
    一是突出一個特色。結(jié)合“大學(xué)習(xí)、大調(diào)研、大改進”活動開展了“學(xué)憲法、學(xué)黨章、學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和全國“兩會”精神、學(xué)黨紀黨規(guī)、學(xué)審計法律法規(guī)，爭做模范公民、合格黨員、廉審標兵、審計能手”的“五學(xué)四做”活動。同時，經(jīng)市局領(lǐng)導(dǎo)同意，根據(jù)區(qū)委組織部統(tǒng)一安排，組織部分業(yè)務(wù)骨干到井岡山干部教育學(xué)院開展“強基層、鑄鐵軍”黨建培訓(xùn)，不斷加強審計機關(guān)黨的建設(shè)和隊伍建設(shè)。
    二是建設(shè)一個中心。不斷提高政治站位，高度重視黨建陣地建設(shè)，把黨員活動場所建設(shè)作為一項加強黨組織建設(shè)基礎(chǔ)工程來抓，整合現(xiàn)有資源，建設(shè)了300平方米的制度、功能完善的黨員活動中心，不斷提升活動場所的硬件水平，打造成為多層次、多角度、多形式宣傳黨的方針政策的前沿陣地，進一步增強黨組織的生機與活力。
    三是打造一個品牌。我們積極打造審計鐵軍黨建品牌，堅持以黨建為統(tǒng)領(lǐng)，樹牢抓好黨建就是最大政績的理念，創(chuàng)新工作思路，不斷提升黨建工作科學(xué)化水平，著力打造信念堅定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)務(wù)實、清正廉潔的高素質(zhì)專業(yè)化審計干部隊伍。
    四是提升一個標準。我們注重加強機關(guān)硬件建設(shè)，著力提高服務(wù)、保障和審計規(guī)范化標準，不斷加大資金投入，營造良好的辦公環(huán)境。
    審計局個人述職報告篇七
    “責(zé)任、忠誠、清廉、依法、獨立、奉獻”，在全國審計工作會議上，劉家義審計長對這一審計人員核心價值觀進行了詳細闡釋。
    劉家義指出，“責(zé)任、忠誠、清廉、依法、獨立、奉獻”的審計人員核心價值觀，高度概括了審計工作長期以來的實踐探索，體現(xiàn)了審計人員的精神追求和國家審計的職業(yè)特點。
    責(zé)任，就是以對國家和人民、對歷史和法律高度負責(zé)的精神和態(tài)度，認真履行憲法和法律賦予的審計監(jiān)督職責(zé)，充分發(fā)揮審計“免疫系統(tǒng)”功能，當(dāng)好公共財政的“衛(wèi)士”，切實維護人民利益和國家安全，推動完善國家治理，保障經(jīng)濟社會健康運行。
    忠誠，就是秉持對黨、對國家、對人民、對法律、對事業(yè)的無限忠誠，牢固樹立黨員、公務(wù)員和審計人員意識，始終堅持真理和正義，矢志不渝，百折不撓。
    清廉，就是堅持自警、自省、自律，嚴格規(guī)范自己的思想和行為，真正做到清正廉明、兩袖清風(fēng)，清清白白、干干凈凈做人、做事。
    依法，就是崇尚法律，敬畏法律，自覺遵紀守法，按照法律的規(guī)定和要求開展審計工作，在法律授權(quán)的范圍內(nèi)運用法定的手段捍衛(wèi)法律的尊嚴。
    獨立，就是無私無畏，堅持原則，敢于碰硬，經(jīng)得住外界因素的影響和干擾，客觀公正，秉公辦事。
    奉獻，就是勤勉敬業(yè)，恪盡職守，奮發(fā)向上，全心投入，無怨無悔，努力為審計事業(yè)發(fā)展貢獻力量。
    劉家義強調(diào)，各級審計機關(guān)要把學(xué)習(xí)好、宣傳好和弘揚好審計人員核心價值觀作為一項重要任務(wù)來抓，真正做到內(nèi)化于心、外化于行，不斷提高審計隊伍的責(zé)任感、歸屬感和榮譽感。要以這一核心價值觀為引領(lǐng)，塑造審計精神，進一步落實“實、高、新、嚴、細”要求，提升審計隊伍的“精氣神”，做到以責(zé)立志、以德立身、以能立業(yè)、以行立信。
    審計局個人述職報告篇八
    20**我局綜治工作在縣委、縣政府和上級審計機關(guān)的正確領(lǐng)導(dǎo)下、在縣綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作和“法治xx縣”建設(shè)的總體要求，深入開展綜治宣傳教育，有效地促進了依法治縣和依法行政工作的順利進行，確保了審計工作“依法審計，服務(wù)大局，圍繞中心，突出重點，求真務(wù)實”的方針得以全面貫徹落實，各項工作取得了較好的成績。
    20**我局社會治安綜合治理工作繼續(xù)堅持黨政主要領(lǐng)導(dǎo)為第一責(zé)任人，一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，各股室負責(zé)人直接抓的責(zé)任機制，將社會治安、平安創(chuàng)建、“六五”普法工作納入重要議事日程，全面完成與政府辦、興鄖路社區(qū)簽訂目標管理責(zé)任書的各項工作。
    (一)領(lǐng)導(dǎo)重視，機構(gòu)健全。
    穩(wěn)定壓倒一切，責(zé)任重于泰山。為了使審計小區(qū)有一個安全穩(wěn)定的生活環(huán)境和工作環(huán)境，局機關(guān)專門成立了以局長任組長、各位副職領(lǐng)導(dǎo)任副組長的綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)綜合治理辦公室。按照“誰主管、誰負責(zé)”的原則，局綜合治理領(lǐng)導(dǎo)組組長與各股室，各股室負責(zé)人層層簽訂綜合治理工作目標責(zé)任書，明確各自的職責(zé)范圍和應(yīng)達到的目標要求以及獎懲措施，形成一級抓一級、一級對一級負責(zé)的職責(zé)責(zé)任體系。局綜治領(lǐng)導(dǎo)組每季度召開一次安全工作分析會，重點分析本單位存在的不穩(wěn)定因素和苗頭性問題，并提出解決問題的辦法和制定行之有效的措施。充分發(fā)揮轄區(qū)住戶群防群治的積極性和主動性，達成了“審計小區(qū)是我家，安全防范靠大家”的共識，形成了齊抓共管、責(zé)任明確、落實到位、獎懲嚴明、責(zé)任追究的長效機制，建立了全方位防范、多層次監(jiān)督、立體式管控的治安防范體系。
    (二)完善制度，規(guī)范管理。
    1、安全保衛(wèi)制度。局機關(guān)專門設(shè)立了安全保衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)組，在大門口有專門聘請的人員值班，并在辦公樓內(nèi)設(shè)置了值班室，負責(zé)家屬區(qū)和辦公區(qū)的日常安全保衛(wèi)工作，保安人員負責(zé)對外來人員和車輛一律進行證件檢查、登記。
    3、治安巡邏制度。局綜治領(lǐng)導(dǎo)小組專門組建了義務(wù)護院巡邏隊，白天由離退休老同志巡視，夜間由在職干部職工值勤巡邏，并由一名領(lǐng)導(dǎo)干部帶班。切實做到防盜防火，群防群治。另外對存車庫、財務(wù)室、檔案室、微機室、各辦公室計算機等貴重物品和保密材料實施重點監(jiān)控，財務(wù)室設(shè)置了“三鐵一器”。
    4、貴重物品登記制度。局機關(guān)對主要的固定資產(chǎn)如車輛、計算機、電視機、保險柜、攝像機、照相機等貴重物品進行登記造冊，并由保管責(zé)任人簽字妥善保管。
    5、矛盾糾紛排查制度。按照“預(yù)防為主、教育疏導(dǎo)、依法處理、防止激化”的原則，局綜治辦專門設(shè)立了民調(diào)組，由專人負責(zé)矛盾糾紛排查調(diào)處工作。民調(diào)組成員深入到住宅小區(qū)和居民家中了解情況，做到早發(fā)現(xiàn)、早排查、早調(diào)處，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時化解矛盾。
    6、完善臨時及暫住人口制度。為了有效地實施對臨時人員以及單位暫住人員的管理，并進行登記入冊，對其實施動態(tài)管理。
    真抓實干維護社會政治穩(wěn)定，矛盾糾紛排查零報告。按照縣委、政府有關(guān)精神，堅持“穩(wěn)定壓倒一切”的方針，我局深入扎實地做好矛盾糾紛排查調(diào)處工作，發(fā)現(xiàn)苗頭及時勸導(dǎo)，積極調(diào)解，防止激化;并充分發(fā)揮維護穩(wěn)定信息員作用，落實信息責(zé)任，隨時掌握信息，及時發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定因素和安全隱患，防止信息倒流;按時報送排查糾紛月報表，嚴格執(zhí)行零報告制。
    2、規(guī)范程序，健全運行機制。我局積極構(gòu)建“三大調(diào)解”和信訪疏導(dǎo)協(xié)調(diào)聯(lián)動、信息溝通、效力銜接和教育培訓(xùn)等機制，明確相互銜接配合的主要內(nèi)容、工作流程和運行方式，完善系列工作制度，確保了大調(diào)解工作體系的有效運轉(zhuǎn)。
    4、改進信訪工作，暢通訴求渠道。我局認真解決涉法涉訴信訪問題，防止和糾正損害群眾利益的行為，預(yù)防和妥善處置由人民內(nèi)部矛盾引發(fā)的群xx事件，理順關(guān)系，切實維護群眾利益和社會穩(wěn)定。2013年查辦落實群眾來信來訪2件，審計人員遠赴潛江、武漢等地調(diào)查事實真相，并將調(diào)查結(jié)果及時轉(zhuǎn)告相關(guān)部門，做到了件件有回應(yīng)，群眾也滿意。
    1、認真落實“屬地管理”，強化社會治安綜合治理、平安創(chuàng)建工作。堅持“誰主管、誰負責(zé)”的原則，及時分解上級主管部門下達的`社會治安綜合治理、平安創(chuàng)建工作目標責(zé)任。我局社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組與科室、出租門面簽訂《社會治安綜合治理、平安創(chuàng)建目標管理責(zé)任書》，實行目標管理責(zé)任制和“一票否決”制。
    2、堅持綜治、平安創(chuàng)建長效機制建設(shè)，強化社會治安綜合治理工作。為充分發(fā)揮維護局機關(guān)政治穩(wěn)定、社會安定的作用，局各科室、出租門面(戶)以“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事”為己任，切實承擔(dān)了“保一方平安”的政治責(zé)任。
    3、積極配合全縣各項平安創(chuàng)建工作，進一步深化鞏固和創(chuàng)新舉措。堅持“整體推進、分類開展，重點突破、務(wù)求實效”的原則，在我局開展“平安單位”、“平安樓棟”、“平安家庭”的創(chuàng)建活動，按照平安創(chuàng)建的標準，全面落實平安創(chuàng)建活動的各項措施。
    4、加強社會治安防控建設(shè)、增強防控實效。有效整合各種群防群治能力，開展多種形式看家護院、鄰里守望等活動，減少入室盜竊案件發(fā)生，提高動態(tài)環(huán)境下預(yù)防和控制違法犯罪能力。
    5、積極落實整改平安創(chuàng)建意見。我局積極傾聽城關(guān)鎮(zhèn)綜治委(辦)上半年的綜治檢查意見，迅速添置了攝像防控體系的建設(shè)、建立健全了門衛(wèi)值班登記制度，使我局綜治管理工作日益完善。
    1、積極配合公安機關(guān)的“嚴打”整治，保證了我局社會秩序良好。一是認真對單位社會治安形勢進行了分析和研究，建立健全了治安定期分析制度;二是建立健全治安問題定期排查制度，加大對突出治安問題的整治力度，鞏固整治成果，建立長效機制;三組織局機關(guān)干部職工觀看有關(guān)法制教育片，利用局內(nèi)網(wǎng)、門戶網(wǎng)站發(fā)布相關(guān)法制信息，充分調(diào)動干部職工積極性，確保創(chuàng)建“無毒單位”工作的順利開展。四是統(tǒng)一安裝了審計安全防護軟件，確保了我局信息網(wǎng)絡(luò)的安全。
    2、全面深化社會治安“整體聯(lián)動防范工程”建設(shè)，提升增強了防控能力。2013年我局在“整體聯(lián)動防范工程”建設(shè)上做到了：一是完善治安防范網(wǎng)絡(luò)，在重點部門實行科技防范，防止一切不安全因素;二是不斷健全和完善治安防范體系相適應(yīng)的各項規(guī)章管理制度、工作職責(zé)、考核標準，建立長效管理機制，堅持實行規(guī)范化管理;三是結(jié)合縣、社區(qū)實施的整體聯(lián)動防范工程各項活動的開展，有效提升科技防范水平;四是提升全局干部職工的防范參與意識，認真實行守樓護院、車輛守護、四防巡邏、義務(wù)消防、防洪搶險等群防群治工作;五是堅持對暫住人口(包括出租戶、代管門面、從業(yè)人員)的管理，做到了底數(shù)清、情況明、管理措施到位。
    3、大力提倡見義勇為和拾金不昧。學(xué)習(xí)先進典型，弘揚正氣，樹立良好的社會風(fēng)氣。局綜治辦每年圍繞維護社會經(jīng)濟秩序、促進我縣經(jīng)濟發(fā)展、普法教育撰寫信息簡報，其中“法制宣傳”活動、開展綜治工作等報道被《中國審計報》采用。20xx年獲得全市法治創(chuàng)建先進單位。通過各項活動的有效開展，提高了廣大居民的綜合素質(zhì)。
    4、打擊犯罪，維護秩序。按照國務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)“全面審計、突出重點”、“注重發(fā)現(xiàn)大要案線索”、“傷其一指不如斷其一指”的指示精神，緊扣“三打三防三創(chuàng)”綜合治理目標，在審計中注重并移送犯罪案件線索，起到了處理一個，教育一片的作用。
    我局以“六五”普法工作為契機，深入開展審計法治宣傳教育，扎實推進法治審計機關(guān)建設(shè)，堅持“依法審計、服務(wù)大局、圍繞中心、突出重點、求真務(wù)實”的審計工作方針，認真履行憲法和法律賦予的職責(zé)，為全面建設(shè)“平安、法治、和諧”xx縣起到切實的保障和助推作用。
    1、活動載體不斷創(chuàng)新。我局繼續(xù)深化“法治單位創(chuàng)建”主題活動。以“12.4”全國法制宣傳日為契機，開展法律宣傳月、宣傳周、宣傳日等形式多樣的審計法治宣傳教育活動，結(jié)合我縣審計實際開展依法治理，開展法治建設(shè)先進機關(guān)和行業(yè)學(xué)法用法示范單位、依法行政示范單位創(chuàng)建活動;從審計法治建設(shè)最需要、人民群眾最關(guān)注的問題入手，選準突破口，以增強工作實效性為原則，不斷挖掘和發(fā)現(xiàn)新的有效載體。
    2、法治意識進一步增強。“六五”普法工作中，我局進一步加大了學(xué)習(xí)宣傳憲法的力度，深入開展社會主義法治理念教育，使廣大審計人員特別是審計機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部，牢固樹立并積極踐行依法治國、執(zhí)法為民、公平正義、服務(wù)大局、黨的領(lǐng)導(dǎo)理想信念，不斷提高政治意識、大局意識和法治意識。
    3、制度體系進一步完善。我局根據(jù)審計法律法規(guī)的修改、廢止情況，及時清理和修改、廢止，逐步完善了審計規(guī)范性文件制度;跟蹤評估政府投資項目審計操作規(guī)程、審計項目審理操作規(guī)程、大型審計項目規(guī)范實施、審計現(xiàn)場實施、審計進度管理、審計權(quán)力運行風(fēng)險防范等制度辦法的執(zhí)行情況;結(jié)合實際研究制定和修改完善我縣審計執(zhí)法、審計管理、內(nèi)部審計等方面的制度辦法體系。
    4、執(zhí)法行為進一步規(guī)范。我局按國家審計準則和上級審計機關(guān)規(guī)定推進審計執(zhí)法操作標準化。認真征求、聽取被審計單位的意見，完善審計加重處罰告知、審計處罰聽證和審計復(fù)議等制度，切實保障被審計對象申請?zhí)幜P聽證、提出行政復(fù)議、提起行政訴訟等權(quán)利;進一步明確執(zhí)法職責(zé)，明晰崗位責(zé)任，強化責(zé)任追究，做到全員“確責(zé)”，人人有責(zé)，有章必依，違規(guī)必究，促進審計人員各司其職，各負其責(zé)。
    審計局個人述職報告篇九
    審計機關(guān)應(yīng)根據(jù)國家形勢和審計工作實際，對一定時期的審計工作目標任務(wù)、內(nèi)容重點、保證措施等進行事前安排，作出審計項目計劃。下面是本站小編為您精心整理的審計局干部述職報告范文。
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
    一、今年經(jīng)濟責(zé)任審計基本情況。
    今年，區(qū)審計局在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)經(jīng)濟責(zé)任審計工作領(lǐng)導(dǎo)小組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級審計機關(guān)的具體指導(dǎo)下，認真落實《黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟責(zé)任審計規(guī)定》(以下簡稱“規(guī)定”)，積極依法履行審計監(jiān)督職責(zé)，扎實有序地開展經(jīng)濟責(zé)任審計工作。全年共實施經(jīng)濟責(zé)任審計項目11個，提出審計意見及建議15條，督促被審計單位建立健全。
    規(guī)章制度。
    3項。從整體上看，我區(qū)經(jīng)濟責(zé)任審計工作領(lǐng)導(dǎo)機制和工作機制日漸完善，領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位之間的協(xié)作配合進一步加強;經(jīng)濟責(zé)任審計工作方式不斷改進，工作內(nèi)涵日益豐富;被審計單位及領(lǐng)導(dǎo)干部依法行政和履行經(jīng)濟責(zé)任的意識不斷增強，工作上的支持配合更加自覺;經(jīng)濟責(zé)任審計結(jié)果運用工作穩(wěn)步推進，被審計單位會計核算水平明顯提高，內(nèi)部控制和財務(wù)管理制度日趨健全完善。
    二、開展經(jīng)濟責(zé)任審計的主要做法與成效。
    (一)服務(wù)大局，促進政策落實。
    合理安排審計項目，提升服務(wù)發(fā)展大局的質(zhì)量。一是突出對各單位各部門落實中央“八項規(guī)定”相關(guān)要求的審計，把領(lǐng)導(dǎo)干部所在部門、單位“三公”經(jīng)費、會議費和培訓(xùn)費等支出的情況納入審計監(jiān)督范圍，促進中央相關(guān)要求的貫徹落實和工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變，積極發(fā)揮審計機關(guān)在反對“四風(fēng)”以及厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費方面的監(jiān)督作用。二是加大對領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹落實區(qū)委區(qū)政府重要部署、重大經(jīng)濟決策情況的審計力度，關(guān)注領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟決策權(quán)、政策執(zhí)行權(quán)、經(jīng)濟管理權(quán)和資金使用權(quán)的行使情況。通過經(jīng)濟責(zé)任審計，對被審計單位債權(quán)債務(wù)的增減變化，國有資產(chǎn)管理、使用、運行，重大投資項目的建設(shè)、管理、效益等情況做到心中有數(shù)。三是針對群眾提出的“熱點”、“焦點”問題交答卷,對人民群眾普遍關(guān)心的教育、醫(yī)療、政府投資等“民生熱點”領(lǐng)域,優(yōu)先安排項目審計，并配套跟進一系列督促整改措施，幫助這些“熱點”單位及時改進管理，堵塞漏洞，完善制度，受到被審計單位和群眾的好評。
    (二)突出重點，增強領(lǐng)導(dǎo)干部依法履行經(jīng)濟責(zé)任意識。
    一方面引入績效審計理念，加強對資金使用、政策執(zhí)行等效果的監(jiān)督和評價，關(guān)注領(lǐng)導(dǎo)干部在履職盡責(zé)方面是否辦實事、有實效，是否有漏洞、守規(guī)章，加強任期績效監(jiān)督。另一方面，著力加強對被審計單位重大事項決策、執(zhí)行和財務(wù)管理規(guī)范化的監(jiān)督，突出關(guān)注領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟責(zé)任的過程和效果，糾錯防弊，防止權(quán)力濫用和行為失范。再一方面，注意選取部分重要經(jīng)濟決策事項和重點專項資金進行審計，看其是否實現(xiàn)預(yù)期目標，是否存在資金閑置、損失浪費、效益低下等問題。通過經(jīng)濟責(zé)任審計，嚴肅財經(jīng)法紀，強化對權(quán)力運行的制度性約束，有效提高了領(lǐng)導(dǎo)干部和單位自覺依法行政、遵紀守法的意識，進一步促進了政府運行機制的自我完善和行政效能的提高。
    (三)精心組織，提升審計質(zhì)量和效率。
    一是在內(nèi)容上，適應(yīng)審計對象職責(zé)的變化，貼近領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟責(zé)任的相關(guān)事項，不斷拓展和深化經(jīng)濟責(zé)任審計的內(nèi)容，堅持與時俱進。二是在責(zé)任界定上，注重把握實質(zhì)，充分考慮被審計領(lǐng)導(dǎo)干部在問題事項中的參與程度、所發(fā)揮的作用以及發(fā)現(xiàn)問題與其履行經(jīng)濟責(zé)任行為的關(guān)聯(lián)程度，使審計結(jié)果更具客觀性和科學(xué)性。三是在多項目同時審計的把握上，將經(jīng)濟責(zé)任審計與其它專項審計工作有機結(jié)合，采用一次進點、協(xié)同審計、成果共用、分別報告的方式，實現(xiàn)一組多審、一審多果、一果多用，滿足多種審計項目的目標需求。四是在操作上，嚴格按照市審計局《經(jīng)濟責(zé)任審計操作規(guī)程(試行)》執(zhí)行，強化審計業(yè)務(wù)會議、審計項目質(zhì)量控制等制度，增強從審前準備到審計結(jié)論落實全過程監(jiān)督的完整性，這就有效提高了工作的規(guī)范化、專業(yè)化水平，確保經(jīng)濟責(zé)任審計工作既快又好。
    (四)審建結(jié)合，擴大成果運用實效。
    首先，加強對被審計單位內(nèi)部制度建設(shè)的關(guān)注，注重揭風(fēng)險、查隱患，并根據(jù)審計發(fā)現(xiàn)的問題，舉一反三，查找制度和管理上的漏洞。然后分清責(zé)任，落實整改主體，明確整改事項和期限，促使被審計單位進一步增強責(zé)任意識，認真落實審計整改工作。審計發(fā)現(xiàn)的問題全部落實整改到位，審計部門提出的15條審計意見及建議均被被審計單位采納;其次，注重從管根本、管長遠的角度出發(fā)想對策、提建議，向領(lǐng)導(dǎo)小組會議報告并研究制定相關(guān)措施。比如根據(jù)去年經(jīng)濟責(zé)任審計工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議關(guān)于狠抓審計整改落實的要求，區(qū)審計局派出業(yè)務(wù)干部為全區(qū)行政事業(yè)單位報賬會計和主管會計作專題講座，宣傳和講解《規(guī)定》及《實施細則》等有關(guān)內(nèi)容，通報近年對各部門(單位)審計發(fā)現(xiàn)的問題，分析問題性質(zhì)和產(chǎn)生的深層次原因，有效增強了各單位遵守財經(jīng)法律法規(guī)和履行經(jīng)濟責(zé)任的意識;再次，不斷拓寬審計宣傳渠道，通過工作動態(tài)、專題信息等形式及時總結(jié)、提煉審計工作成果，并在語言表述上盡量“接地氣”，讓有關(guān)部門看得懂、用得上，努力提升成果運用實效，使其在更高層面服務(wù)宏觀決策和我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展。今年，區(qū)審計局配合區(qū)委組織部對23名領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計結(jié)果進行評議并通報評議結(jié)果，進一步強化了審計結(jié)果的運用。
    述職人：
    xx年xx月xx日。
    各位領(lǐng)導(dǎo)、黨員同志：
    20xx年,xx市審計局堅持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)機關(guān)黨建工作，牢固樹立“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的理念，堅持不懈地抓好黨的思想、組織、作風(fēng)、制度和黨風(fēng)廉政建設(shè)，不斷增強服務(wù)大局的主動性、針對性和實效性，為確保以審計工作為中心各項任務(wù)順利完成，提供了強有力的政治和組織保證?，F(xiàn)將一年來抓黨建工作情況述職如下：
    一、履職情況。
    (一)黨建工作責(zé)任制落實情況。
    作為機關(guān)黨建工作第一責(zé)任人，我切實把黨的建設(shè)列入黨組工作的重要組成部分，嚴格按照《條例》的要求，指導(dǎo)總支圍繞黨的基本路線、基本方針、基本政策，結(jié)合審計工作，不斷加強黨的思想、組織、作風(fēng)建設(shè)，提高黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是定期聽取總支的工作匯報，及時討論、研究總支在思想、組織和作風(fēng)建設(shè)中的重要問題，并提出指導(dǎo)性意見。抓好黨組中心組理論學(xué)習(xí)和黨員干部和思想政治工作。二是加強內(nèi)部制約機制，嚴格執(zhí)行審計紀律“八不準”。為確保廉潔從審，制定了責(zé)任追究的有關(guān)規(guī)定和領(lǐng)導(dǎo)干部黨員廉政建設(shè)責(zé)任追究制度，實行了“一崗雙責(zé)”制度，簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，明確了各自的責(zé)任，加強對支部班子建設(shè)，按規(guī)定抓好黨務(wù)干部的思想、工作和生活，幫助其解決實際問題。三是強化黨內(nèi)監(jiān)督，局黨組扎實開展紀律教育學(xué)習(xí)月主題教育活動，充分運用廉政黨課、專題組織生活、典型教育等方式，加強黨員干部宗旨、廉政和民主法制教育，增強反腐倡廉意識。認真貫徹執(zhí)行《黨內(nèi)監(jiān)督條例》和各項制度，抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項規(guī)定的貫徹落實，認真貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》等黨內(nèi)政策、法規(guī)，筑牢防腐拒腐“紅線”。
    (二)思想理論建設(shè)情況。
    一是堅持理論學(xué)習(xí)制度，帶頭抓好理論學(xué)習(xí)，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)理論的示范表率作用。黨支部認真貫徹落實旗委布置的各項理論。
    學(xué)習(xí)計劃。
    全年開展集中學(xué)習(xí)共12次，進一步增強了領(lǐng)導(dǎo)班子和干部職工運用科學(xué)理論指導(dǎo)實踐、推動工作的自覺性和堅定性，提高了領(lǐng)導(dǎo)班子的政治素質(zhì)、理論修養(yǎng)、決策水平和領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的能力二是扎實推進公民道德建設(shè)工程，倡導(dǎo)社會主義核心價值觀基本內(nèi)容，引導(dǎo)干部職工大力弘揚社會主義核心價值，努力提高干部職工文明素質(zhì)和機關(guān)文明程度，特別是在開展以社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德為主要內(nèi)容的“道德講堂”活動中，積極倡導(dǎo)“愛國守法、明禮誠信、團結(jié)友愛、敬業(yè)奉獻”的基本道德規(guī)范，使干部職工道德精神得到了提升。
    (三)基層黨建工作開展情況。
    一是抓黨員隊伍建設(shè)，規(guī)范黨員管理。在黨員管理方面，督促黨員自覺履行黨員義務(wù)，按時足額繳納黨費;正確行使黨員權(quán)利，嚴格黨的組織生活，開好黨員民主生活會。在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面廣泛交流意見，并開展黨員干部民主評議，廣泛聽取其他同志提出意見和建議。二是積極開展“關(guān)愛他人、關(guān)愛社會、關(guān)愛自然”志愿服務(wù)活動。年初，局黨組研究制定了20xx年志愿服務(wù)。
    工作計劃。
    成立以分管副局長為分管領(lǐng)導(dǎo)全體黨員為成員的志愿服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組開展了內(nèi)容豐富的志愿服務(wù)活動。針對農(nóng)民普遍關(guān)心的種植、養(yǎng)殖等問題進行技術(shù)指導(dǎo)和技術(shù)服務(wù)免費向群眾發(fā)放科技書籍及科普宣傳資料幫助當(dāng)?shù)剞r(nóng)民群眾提高科學(xué)素質(zhì)切實為他們解決生產(chǎn)生活中急需解決的困難和問題引導(dǎo)農(nóng)民依靠科技致富;組織黨員干部到包聯(lián)村慰問家庭困難的留守兒童為留守兒童送上慰問金。三是認真加強組織建設(shè)支部凝聚力不斷增強。為抓好組織建設(shè)我作為黨支部書記堅持每月召開一次支委會每季度召開一次黨員大會研究布置機關(guān)黨建工作落實相關(guān)工作任務(wù);每半年召開一次黨員民主生活會開展批評與自我批評檢查交流自己在思想上、工作上、學(xué)習(xí)中的經(jīng)驗體會查找存在的問題和不足發(fā)揚成績改正缺點。
    (四)黨的群眾路線教育實踐活動整改落實情況。
    年內(nèi)，積極開展黨的群眾路線教育實踐活動，通過發(fā)放征求意見表、召開座談會、上門走訪、進社區(qū)等方式，共征求到意見36條，梳理問題15條，全部進行了整改。一是聚焦“四風(fēng)”抓整改。針對干群關(guān)系不夠緊密、對職工關(guān)心不夠的問題，局支部研究制定了《領(lǐng)導(dǎo)干部談心談話制度》，通過班子成員廣泛的談心、深入的交心、及時的關(guān)心來凝聚全局人心，了解職工在學(xué)習(xí)、工作、生活上的困難和問題。加強了對公務(wù)接待費用的管理和控制，嚴格按照標準執(zhí)行，與同期相比公務(wù)接待費下降明顯，對機關(guān)人員辦公室面積進行了清查，個人辦公室面積控制在上級規(guī)定的標準內(nèi)。二是全面提升服務(wù)意識。今年，局黨組帶領(lǐng)全局黨員多次走村入戶進社區(qū)，了解民情、民意，掌握幫扶對象存在的實際困難，為結(jié)對社區(qū)投入幫扶資金1萬余元，幫助社區(qū)購買秧歌隊服裝、配備健身器材。在開展的審計服務(wù)工作中，針對審計結(jié)果，對被審計單位提出合理化建議58條。三是聚焦班子和隊伍作風(fēng)建設(shè)抓整改。認真落實黨內(nèi)民主生活會，“三會一課”、“黨員學(xué)習(xí)日”等制度，從嚴要求黨內(nèi)組織生活，同時，認真履行“三重一大”事項決策參與和監(jiān)管職責(zé)，堅持走群眾路線，做到聽民聲、集民智、護民利。
    (五)深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭。
    一是抓紀律，努力轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。逢會必講工作紀律和干部廉潔紀律，并親自帶頭，嚴格執(zhí)行。作為局黨組書記，我努力做到把擔(dān)子挑在肩上，把責(zé)任放在心上;做到了正人先正己，律己又律人，對重要工作親自部署、對重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)。無論是在機關(guān)還是被審計單位都用制度約束行為，工作作風(fēng)和工作紀律都有了明顯的改善。二是抓廉政，全面落實公仆意識。為此在我始終堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為一項基礎(chǔ)工作來抓，審計作為監(jiān)督部門，廉政建設(shè)是做好審計工作的前提，是審計工作質(zhì)量的保證，在工作中，局黨組始終把教育黨員干部增強執(zhí)政為民的公仆意識放在首位，時刻牢記為人民服務(wù)的宗旨，知民憂、解民困、幫民富，扎扎實實為老百姓多辦實事、好事，努力為人民群眾搞好服務(wù)。
    二、存在的問題及原因剖析。
    (一)存在的問題。
    一是政治理論學(xué)習(xí)不夠，“三會一課”落實不到位。存在“重審計、輕學(xué)習(xí)”的思想。我總認為審計工作就應(yīng)該是以審計業(yè)務(wù)為主，對于政治理論學(xué)習(xí)不重視，政治學(xué)習(xí)流于形式，能與其他會議合并開就合并開，學(xué)習(xí)過程形式單一，學(xué)習(xí)內(nèi)容枯燥。二是黨員教育管理工作重要性認識不足。認為黨員教育管理工作就是組織一下學(xué)習(xí)，工作一般，要求不高，熱情不高、工作不實，有重業(yè)務(wù)、輕黨建及黨員教育管理工作的思想，認為黨員教育管理工作是軟任務(wù)，工作擺不上應(yīng)有的位置，致使支部建設(shè)、黨員教育管理工作被動應(yīng)付，起色不大。三是審計工作與支部管理的相互融入有待提升?，F(xiàn)在我局的黨務(wù)工作者都是兼職，在黨支部工作方面的精力投入有限，黨務(wù)工作者宗旨意識不強，造成班組黨支部基礎(chǔ)薄弱，黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力未能在實際工作中充分體現(xiàn)。
    (二)產(chǎn)生問題的原因剖析。
    一是思想認識不到位。對黨務(wù)工作及黨建工作的重要性和作用缺乏足夠的思想認識。部分黨員干部覺得黨建工作是空虛的，審計工作是實的，黨務(wù)工作開展多了會對審計工作造成影響;認為黨務(wù)工作是吃力不討好的事，造成了黨務(wù)黨建制度執(zhí)行不力。二是存在形式主義思想。主要表現(xiàn)在傾聽基層意見不夠、深入一線調(diào)研不全面、關(guān)心職工不夠等問題。深入基層、深入群眾不夠，沒有面對面認真細致地傾聽黨員職工疾苦與呼聲，缺乏求實求真精神，導(dǎo)致工作質(zhì)量的下降。工作沒有換位思考，缺乏與被審計單位的溝通。
    三、下一步工作思路和具體措施。
    (一)加強政治理論學(xué)習(xí)，促進全體黨員干部提素。充分利用黨總支中心組學(xué)習(xí)契機，深入系統(tǒng)再學(xué)習(xí)黨的群眾路線活動的意義，改變“重業(yè)務(wù)、輕學(xué)習(xí)”的思想。規(guī)范“三會一課”制度，堅持學(xué)習(xí)常態(tài)化、系統(tǒng)化，注重學(xué)習(xí)過程，引導(dǎo)黨員職工深入全面系統(tǒng)的學(xué)習(xí)政治理論知識，引導(dǎo)大家通過學(xué)習(xí)具備與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神，開展工作具有預(yù)見性、計劃性和針對性，增強駕馭復(fù)雜局面和解決自身問題的能力。
    (二)進一步增強認識黨員教育管理工作的重要性。從思想上將黨員教育管理工作擺正位置，創(chuàng)新黨員教育管理工作的方式方法，增加教育學(xué)習(xí)的相互討論，激發(fā)黨員的積極性，完善黨員教育管理工作的機制方法，加強對黨支部的管理，增強黨總支的號召力。
    (三)主動了解黨員職工的訴求，增強工作的預(yù)見性。樹立正確的政績觀和群眾觀，不斷改進群眾工作方法，進一步密切同黨員職工的血肉聯(lián)系。主動深入黨員職工了解訴求。真正撲下身子，努力在黨員職工反映前，切實把問題解決好，不能解決的耐心跟黨員職工解釋好，切實改進作風(fēng)。多辦為民之事，牢記為民務(wù)實清廉的總要求，始終堅持把黨員職工放在首位，把集體利益放在首位，不計較個人得失，多辦暖民心、穩(wěn)民心、得民心的好事實事。
    (四)規(guī)范規(guī)章制度，提升整體形象。抓好黨總支制度建設(shè)。科學(xué)制定日常管理制度，杜絕干好干壞一個樣、干與不干差不多的現(xiàn)象，有效激發(fā)大家的工作積極性。堅持講黨性、重品行、作表率。增強廉潔從政意識，做到工作上積極有為，生活上勤儉節(jié)約、行為上穩(wěn)重大氣，班子成員間要互相尊重、互相支持、互相理解、互相監(jiān)督，切實珍惜和維護班子的團結(jié)和諧。
    述職人：
    20xx年xx月xx日。
    20xx年度，本人認真組織學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十九大精神，嚴格履行自己的。
    崗位職責(zé)。
    不斷提高自身的思想政治素質(zhì)和綜合素質(zhì)帶領(lǐng)全局干部職工較好的完成了各項工作任務(wù)。20xx年度,市審計局被省委、省政府表彰為“省第十三屆文明單位”、被市審計局評為全市“審計機關(guān)審計工作先進單位”、被中共市委、市政府表彰為“平安建設(shè)暨社會管理綜合治理目標管理先進單位”。現(xiàn)將本人本年度在“德、能、勤、績、廉”等方面履職情況報告如下：
    一、勤奮學(xué)習(xí)，不斷提升自身綜合素質(zhì)。
    一年來，本人一方面能夠積極參加政治理論學(xué)習(xí)，提高政治素養(yǎng)。隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展，如何在新形勢下創(chuàng)新審計方法，抓住審計工作重點，提高審計質(zhì)量，更好地維護社會主義經(jīng)濟秩序，促進廉政建設(shè)，深感責(zé)任重大，不敢有絲毫懈怠。因此，自己始終將全面提高個人素質(zhì)放在首位,高度重視政治理論的學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識的更新。積極參加市委中心學(xué)習(xí)組的學(xué)習(xí)，認真學(xué)習(xí)十九大及一系列講話精神、黨的群眾路線重要論述摘編等，不斷提升黨性修養(yǎng)、宗旨意識，堅定理想信念，不斷提高政治素養(yǎng)。另一方面積極參加學(xué)法用法活動，做到克己奉公、依法審計。本人通過學(xué)習(xí)法律法規(guī)，努力做到學(xué)以致用，不斷提高自己的執(zhí)法水準。一是重點學(xué)習(xí)了重要會議和文件精神、《審計法》、《中國財經(jīng)審計法規(guī)選編》、《省審計實施條例》、審計業(yè)務(wù)知識等;二是抓好依法行政，充分發(fā)揮“免疫系統(tǒng)”功能，合理安排、依法審計、堅持原則、不徇私情，做到了內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象。
    二、創(chuàng)先爭優(yōu)，不斷追求工作實效。
    1、預(yù)算執(zhí)行審計有新發(fā)展。
    作為審計局的主要負責(zé)人，不論是市人大通過的《政府。
    工作報告。
    》，還是市人大常委會的決議決定，只要涉及審計方面的內(nèi)容，我都能及時召開班子成員會進行學(xué)習(xí)、研究、制定落實方案,堅持和做到了高質(zhì)量、嚴要求。今年的預(yù)算執(zhí)行審計項目，一是早謀劃、早落實，在年初即著手本級預(yù)算執(zhí)行審計工作，2月份進點實施市本級預(yù)算執(zhí)行審計，3月初開始對30個預(yù)算執(zhí)行單位進行延伸審計;二是組織嚴密、過程嚴謹、處理規(guī)范，整個審計項目本人親自抓、班子成員深入工作一線具體抓，堅持和做到了高質(zhì)量、嚴要求，至5月底已全面完成了審計任務(wù)、出具了審計報告;三是狠抓整改，審計報告出具后，立即狠抓審計查出問題的整改工作，對照審計發(fā)現(xiàn)的問題，逐個單位、逐個問題落實整改措施，對整改效果進行跟蹤問效。
    2、征遷資金審計取得新進展。征地拆遷是我市重要的一個經(jīng)濟工作，認真安排部署對市20xx年1月至8月重點建設(shè)項目征地拆遷資金籌集、管理、使用情況的專項審計調(diào)查，并通過《審計要情》的方式，向市委、市政府作了專門匯報。
    3、投資審計取得新突破。以促進完善投資管理為目的，把投資審計和效益審計有機的結(jié)合起來，對政府投資建設(shè)項目實施全過程，全方位的審計監(jiān)督，大膽揭示建設(shè)領(lǐng)域存在的突出問題，取得了較好的社會效益和經(jīng)濟效果，一年來完成項目投資審計715個，審計核減金額7120萬元，為政府節(jié)省了大量資金。今年市政府辦批轉(zhuǎn)了我局《關(guān)于20xx年上半年固定資產(chǎn)投資審計情況通報》，固投審計報告引起了市主要領(lǐng)導(dǎo)的極大重視，并對多個報告作了重要批示，據(jù)此，進行認真調(diào)研，為七月份我市出臺文件《關(guān)于進一步規(guī)范建設(shè)工程程序意見》提供了依據(jù)。
    4、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政財務(wù)收支審計展開新局面。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府是最基層一級政府，其財政財務(wù)收支情況備受上級政府和群眾關(guān)注。在20xx年10月，組織對全市17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政財務(wù)收支進行全面審計，審計重點主要為鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政財務(wù)收支情況、社會撫養(yǎng)費征收管理使用情況。通過審計，摸清鄉(xiāng)鎮(zhèn)家底、為經(jīng)濟決策服務(wù)，掌握鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政財務(wù)收支情況，揭示鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政財務(wù)管理使用中存在的突出問題，分析問題產(chǎn)生的原因，提出相應(yīng)的意見和建議，建立長效機制。
    5、專項資金審計有新成效。著力加大民生項目和資金審計力度，促進涉及民生的政策措施落實，促進發(fā)揮審計機關(guān)“免疫系統(tǒng)”功能，服務(wù)社會經(jīng)濟發(fā)展。根據(jù)市局要求，從6月起，組織開展為期2個月對我市衛(wèi)生專項資金、新農(nóng)合資金、中等職工學(xué)校和技工學(xué)校助學(xué)金及免學(xué)費資金、農(nóng)村勞動力培訓(xùn)資金、萬村千鄉(xiāng)市場工程補貼資金等五大民生專項資金的審計。切實幫助被審計單位加強資金管理，維護廣大人民群眾切身利益，保證了?？顚Ｓ茫岣吡藢ｍ椯Y金的使用效益，起到了“一審、二幫、三促進”的積極作用。
    6、“三送”工作深得民心，招商工作邁上新臺階。始終牢牢把握“三送”工作重點，求真務(wù)實，深入到“三送”點走訪調(diào)研，為民辦實事、解民難，把“三送”工作落到實處。一年來，共慰問困難戶21人次，贈送5萬余元物資，新修通水泥路1200米，新建便民橋一座，新修三面不見土水渠800米。新建垃圾池7個，修復(fù)水渠、道路4處。爭取資金11萬余元，為村委添置了黨員活動室桌椅55套，化解村級債務(wù)，改善了村兩委辦公條件。積極推進雅致湖危舊土坯房改造，市審計局共出資17萬元，用于土坯房改造征遷工作等，拆除危舊土坯房677間(含宗祠3座)12340平方米，規(guī)劃建房205套，已封頂157套。雅致湖危舊土坯房改造成為省扶持示范點，青龍村工作點被市委、市政府評為“‘三送’先進工作隊”。認真抓好招商引資工作，實行“一把手”負責(zé)制，不斷創(chuàng)新招商思路，改進招商方式，拓展招商領(lǐng)域，帶隊到上海招商，接待外商5批次，引進招商項目2個，招商引資工作取得較好成效。
    三、強化服務(wù)，不斷增強組織協(xié)調(diào)能力。
    本人一直堅持“職責(zé)有限、服務(wù)無限”的理念，力求通過自己的組織協(xié)調(diào)，使審計的服務(wù)職能得到充分的發(fā)揮。一是在日常工作中鍛煉能力。常規(guī)性工作，我主動著手，提前準備;臨時性工作，充分發(fā)揮主觀能動性，創(chuàng)造性開展工作，做到忙而不亂，注重工作質(zhì)量和效率。二是在基層服務(wù)中鍛煉能力。在工作中自覺鍛煉協(xié)調(diào)能力，能夠根據(jù)工作的輕重緩急統(tǒng)籌安排各項具體工作，處理好內(nèi)外關(guān)系。三是在復(fù)雜事務(wù)中鍛煉能力。在事務(wù)多、人員少、責(zé)任重的情況下，我總是以一個普通干部身份“視責(zé)如山，履責(zé)如冰，守責(zé)如城”，以高度負責(zé)的態(tài)度干好每一項工作。
    四、廉潔自律，樹立良好形象。
    作為一名審計局長，我能始終保持清醒頭腦，時刻警鐘長鳴，認真貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》和中央“八項”規(guī)定。在復(fù)雜多變的形勢面前保持頭腦清醒，在艱巨繁重任務(wù)面前保持堅定信心，防微杜漸，自覺維護黨和政府的形象和威信。不斷增強自律意識和拒腐防變能力，時刻把握住生活小節(jié)，管好自己的嘴和腿，謹慎走好人生的每一步。在做好表率的同時，認真抓好局領(lǐng)導(dǎo)班子及各科室的廉潔自律教育和監(jiān)督。
    五、存在問題和今后努力的方向。
    過去一年的工作，雖然取得了一定的成績，但也存在著一些差距和不足，缺乏刻苦專研精神，學(xué)習(xí)的自覺性不高，學(xué)習(xí)的全面性、系統(tǒng)性和深入程度都有待加強，工作創(chuàng)新意識不夠。今后繼續(xù)加強政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)的自覺性，更新觀念，增強發(fā)展意識、服務(wù)意識，進一步提高審計工作的能力與水平，更加嚴格要求自己，在以后的工作中恪盡職守奉獻自己的力量。
    本人現(xiàn)任市金融審計局副局長，主要職責(zé)是協(xié)助局長分管固定資產(chǎn)投資審計工作、固定資產(chǎn)投資審計科和固定資產(chǎn)投資審計中心。在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，忠于職守，勤奮工作，努力做好自己職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作，同時強化自身的廉政建設(shè)，廉潔自律，不斷調(diào)整自己的人生觀、價值觀、權(quán)力觀，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，時刻謹記“權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀”，時刻保持一名共產(chǎn)黨員的先進性、純粹性和模范帶頭作用，做到一身正氣、廉潔從審。認真履職，積極踐行“三嚴三實”，務(wù)求工作實效，圓滿完成了上級賦予的各項工作職責(zé)。多次受到上級的表彰和贊揚。
    一、加強理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。
    為了進一步提高政治敏銳力、鑒別力和政策水平，增強貫徹黨的路線、方針、政策的自覺性、堅定性，認真學(xué)習(xí)了黨的十九大會議精神、系列重要講話精神和中國特色社會主義理論體系，切實增強中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信，學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)規(guī)定，增強了用科學(xué)思想理論武裝自己頭腦的自覺性，堅持用鄧小平理論和科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)審計工作實踐，進一步堅定了信念，時刻牢記“八榮八恥”，自覺抵制不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象的侵蝕，正確行使手中的權(quán)力，提高工作的責(zé)任感、使命感。
    二、嚴以律己，注重黨性鍛煉與修養(yǎng)。
    嚴格執(zhí)行《審計人員守則》，自覺遵守《審計人員工作紀律》，以此來規(guī)范自己的行為，不斷加強黨性修養(yǎng)。作為一名審計工作者，能夠充分認識到黨風(fēng)廉政建設(shè)是審計機關(guān)的生命線，并深知：其身正、不令則行;其身不正、雖令不從。始終對自己高標準、嚴要求，切實加強自己的品德修養(yǎng)，堅持立黨為公、執(zhí)政為民，恪守審計的職業(yè)道德，時刻用一個黨員的標準規(guī)范自己的言行。注意做到常思貪欲之害、常懷律已之心、常排非份之念、常修為仕之德，堅持把輕名利、遠是非、正心態(tài)和納言、敏行、輕諾作為自己的行為準則，做到自重、自省、自警、自勵。進一步強化了依法從審、廉潔為民的思想意識，增強了自覺抵御腐朽思想侵蝕的能力和反腐敗的道德防線。
    三、依法審計，求真務(wù)實。
    在審計工作中，能夠認真貫徹執(zhí)行《審計法》賦予的審計權(quán)限，堅持“依法審計、服務(wù)大局、圍繞中心、突出重點、求真務(wù)實”工作方針，始終做到：科學(xué)審計、文明審計、廉潔審計、客觀公正，對自己分管負責(zé)的工作能夠盡職盡責(zé)。一是能夠深入審計一線，深入審計工作現(xiàn)場，身體力行，及時協(xié)調(diào)和解決審計工作中遇到的具體問題和困難，幫助年輕的審計干部盡快成長;二是對一些熱點、難點、重點、事關(guān)百姓切身利益的審計項目，能夠深入到基層進行審計調(diào)研，了解、掌握第一手資料突破制約審計“瓶頸”。同時能夠積極配合局長做好各項審計工作，大力弘揚“依法、求實、嚴謹、奮進、奉獻”的審計精神。
    四、認真履職，成效顯著。
    作為固定資產(chǎn)投資審計工作的分管領(lǐng)導(dǎo)，努力克服固定資產(chǎn)投資審計業(yè)務(wù)人員少、審計任務(wù)繁重的實際困難，不斷指導(dǎo)審計人員改進方法、提高效率、嚴謹審計、確保質(zhì)量，建立健全各項投資審計工作制度，做到以制度管人、管事，規(guī)范約束審計人員行為，始終做到忙而不亂，投資審計工作有序有效進行。20xx年，審計投資項目715個，核減投資額7120萬元，平均核減率15.4%;20xx年上半年，審計投資項目457個，核減投資額3972萬元，平均核減率15.7%。為政府節(jié)省了大量的建設(shè)資金，得到市領(lǐng)導(dǎo)的好評。
    20xx年2月，參加全市統(tǒng)一組織的土坯房改造、家電下鄉(xiāng)、農(nóng)機購置補貼三項涉農(nóng)資金專項審計，本人帶領(lǐng)審計組代表市局赴崇義縣審計，取了豐碩審計的成果，查出騙取家電下鄉(xiāng)、農(nóng)機購置補貼資金涉嫌犯罪案件3起，移交公安機關(guān)立案查處。受到市局的表彰，審計組評為先進集體，我個人評為先進個人。
    20xx年7月，本人帶組開展新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險資金審計調(diào)查，親自帶領(lǐng)審計人員走村串戶開展調(diào)查，查出部分鄉(xiāng)、鎮(zhèn)村衛(wèi)生所克扣農(nóng)民門診補償資金問題，案件移交市監(jiān)察局后，收繳違紀資金60余萬元，起到了很好的威懾作用。
    20xx年3月，本人帶組代表市局赴寧都縣開展土坯房改造資金專項審計和住宅維修專項資金審計調(diào)查，查出騙取資金、重復(fù)補貼和漏繳住宅維修資金問題，得到市局的好評。
    五、遵章守紀，廉潔自律。
    嚴格遵守廉政建設(shè)的各項規(guī)定，提高廉潔自律意識，做到“常在河邊走，就是不濕鞋”。堅決擁護和貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”，從嚴要求自己，努力告誡自己，莫伸手、人莫貪。從未發(fā)生在被審計單位有“拿、卡、要”的現(xiàn)象。拒絕接受禮金、有價證券和各類購物卡、宴請等;從未參加公款支付的營業(yè)性歌舞廳、夜總會等公共場所的娛樂性活動;從未在任何單位報銷各種費用，堅持客觀、公正審計。嚴格遵守財經(jīng)紀律，從未在單位報銷應(yīng)由私人承擔(dān)的各種費用;從未用公款出國旅游。較好地執(zhí)行了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定。
    六、存在的不足及今后的努力方向。
    雖然自己兢兢業(yè)業(yè)，認真工作，取得了一些成績，但與黨和政府的要求和基層的期望還有差距，還存在一些問題和不足，主要是：一是學(xué)習(xí)蜻蜓點水，淺嘗輒止。學(xué)習(xí)上存在形式主義，為興趣愛好學(xué)習(xí)的時候多，為解決問題學(xué)習(xí)得少。對理論的學(xué)習(xí)只滿足于“規(guī)定動作”，在學(xué)習(xí)過程中，自身世界觀、人生觀和價值觀的對比改造還不夠深入。二是個性較強，脾氣較急燥。個性強容易發(fā)脾氣，對人對事容易產(chǎn)生片面性，對事物的判斷容易產(chǎn)生主觀性，有時對職工要求過急，批評過嚴，說話不夠委婉，有完善主義不良傾向，難以與下屬做到良好溝通。三是滿足現(xiàn)狀，吃苦精神退化，進取精神不夠，缺乏奮發(fā)向上、開拓創(chuàng)新精神等。
    在今后的工作中，一定要發(fā)揚優(yōu)點，克服不足，做到以下幾點：
    1、進一步加強學(xué)習(xí)。要摒棄重工作輕學(xué)習(xí)的做法，做到工作和學(xué)習(xí)兩不誤，兩促進，兩手抓兩手都要硬。用黨的科學(xué)思想理論武裝頭腦，并努力學(xué)習(xí)新的審計知識和技能。
    2、加強自身修養(yǎng)。不斷加強自身的品德修養(yǎng)，講究工作的方式方法，努力控制自己的情緒。做到善于聽取別人的不同意見，善于與人溝通，善于因人因事而異，善于做耐心細致的思想工作。
    3、與時俱進，開拓創(chuàng)新。要始終保持那么一股勁，那么一種拼命精神，增強工作的主動性和創(chuàng)造性，永遠保持共產(chǎn)黨人永不停息的奮斗精神。
    根據(jù)黨辦發(fā)〔20xx〕68、70號文件精神，現(xiàn)就本人一年來德、能、勤、績、廉等方面情況述職、述廉如下：
    一、思想道德建設(shè)方面。
    一年來，本人能夠注重提高理論素養(yǎng)，加強黨性修養(yǎng)，具有鮮明的政治態(tài)度和堅定的理想信念。能全面貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策、國家的法律、法規(guī)和地委、行署的決策、決議;旗幟鮮明地反對民族分裂主義和非法宗教活動，維護祖國統(tǒng)一和民族團結(jié);堅持政治理論學(xué)習(xí)，認真學(xué)習(xí)黨的xx大會議精神，學(xué)以致用，不斷提高理論和政策水平;堅持原則，恪守社會公德。
    二、組織領(lǐng)導(dǎo)能力方面。
    勤于學(xué)習(xí)，増強本領(lǐng)，在提升能力上下功夫。能運用馬克思主義觀點和方法，不斷提高分析、研究、解決實際問題的能力;具備組織協(xié)調(diào)、科學(xué)決策、開拓創(chuàng)新、善于發(fā)現(xiàn)人才、知人善任、依法行政、為民服務(wù)的能力。學(xué)政治理論，提高政治素養(yǎng);學(xué)業(yè)務(wù)知識，拓寬知識范圍;學(xué)領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，提升工作水平;不斷錘煉自己，提高溝通協(xié)調(diào)能力、管理能力以及處理復(fù)雜問題的能力。創(chuàng)特色，爭一流，在組織協(xié)調(diào)中求實效;立足于“新”，創(chuàng)新方法有特色。立足于“實”，扎實干事結(jié)碩果。立足于“破”，破解難題促發(fā)展。
    三、作風(fēng)建設(shè)方面。
    無論在哪一個部門工作，本人都能夠牢固樹立政治意識、大局意識、責(zé)任意識;嚴格遵循集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定的基本制度，做到眼勤、耳勤、腦勤、腿勤、手勤，善于觀察問題、分析問題，虛心聽取各方面的建議和意見。堅持“重大問題多商量、決策之前多研究、同志之間多交流、產(chǎn)生矛盾多交心、榮譽面前多謙讓”的工作方法，認真履行民主集中制的原則;時刻擺正自己的位置，當(dāng)好助手、參謀。堅持集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工負責(zé)制，自覺維護班子和集體的團結(jié)，維護書記、局長和其他班子成員的威望，班子形成的決策、決定能堅決貫徹執(zhí)行。堅持分工協(xié)作的原則，分工不分家，一切從工作出發(fā)，做到相互信任，相互協(xié)作，相互補臺。注重發(fā)揮每個干部的優(yōu)勢和創(chuàng)新精神，創(chuàng)造性地開展工作。襟懷坦白,不計較個人得失，為形成團結(jié)、奉獻、務(wù)實、高效的領(lǐng)導(dǎo)班子做出自己應(yīng)有的貢獻。
    四、工作業(yè)績方面。
    20xx年1至10月，本人在xx市固定資產(chǎn)投資審計處擔(dān)任黨支部書記、副局長職務(wù)，主持xx市審計局全盤工作。在工作中能創(chuàng)新審計方法，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，整合資源，科學(xué)制定并實施了20xx年審計項目計劃x項。截至10月底，已完成審計項目x個，在審項目x個，查出各類違規(guī)金額x萬元，管理不規(guī)范行為金額zx萬元，審計查處收繳財政金額x萬元。其中，完成固定資產(chǎn)投資審計項目x項，審計投資額x萬元,核減額x萬元,核減率x%。移送紀檢部門案例一件，對一個單位、兩個個人依法進行了經(jīng)濟處罰。對x個重點項目實施了全過程跟蹤審計。審計監(jiān)督工作為財政增收節(jié)支做出了極大貢獻，有效地維護了xx市的經(jīng)濟秩序，忠實地履行了審計監(jiān)督職能。
    20xx年7月至今(實際到位11月2號)，本人公選為xx地區(qū)審計局黨組成員、總審計師，協(xié)助書記、局長工作，主要分管企業(yè)科、農(nóng)牧科、督查科。負責(zé)審計質(zhì)量、內(nèi)部審計和審計學(xué)會工作、負責(zé)局黨支部、工會、計生、女工委及政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)工作。
    五、廉潔自律。
    本人能認真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《廉政準則》等規(guī)定，嚴格遵守中央、自治區(qū)、地區(qū)關(guān)于黨政領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)要求，時刻保持清醒的頭腦，進一步增強反腐倡廉的責(zé)任感和緊迫感。重品行，嚴操守，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。工作上，講黨性，講原則，秉公執(zhí)法。生活中，守得住清貧，耐得住寂寞;從未借公家之名、乘職務(wù)之便謀取私利，始終牢記黨的宗旨，做到自重、自省、自警、自勵，自覺堅守思想道德防線、廉潔從政底線、黨紀國法紅線。
    六、存在問題。
    無論是政治理論學(xué)習(xí)還是業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)都不是很透徹，未能系統(tǒng)地研究，特別是對于黨員教育和經(jīng)濟效益審計問題。
    七、今后努力的方向。
    1、深化理論學(xué)習(xí)，
    2、進一步解放思想，加深對科學(xué)發(fā)展觀重要理論思想的認識，當(dāng)好人民公仆。
    3、更加嚴格要求自己，在新的崗位上奉獻自己的力量。
    20xx年，本人在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，切實按照年初確定的工作思路，盡力做好本職責(zé)范圍內(nèi)的審計業(yè)務(wù)工作。現(xiàn)將一年來我在德、能、勤、績、廉等方面的情況作如下報告：
    一、主要表現(xiàn)和業(yè)績。
    (一)加強政治理論學(xué)習(xí)，努力提高自身素養(yǎng)。深入學(xué)習(xí)黨的十九大重要思想、貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會的政治理論。切實開展黨的群眾路線教育實踐活動學(xué)習(xí)，自覺學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)理論。強化審計專業(yè)知識及法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。
    (二)圓滿完成了各項審計業(yè)務(wù)工作。一年來共完成財務(wù)審計項目16個，查出各類違規(guī)違紀資金15603萬元，歸還原資金渠道325萬元，挽回經(jīng)濟損失267萬元，收繳違紀款歸財政62萬元，提交審計報告、審計信息多篇，向紀委監(jiān)察部門移送案件6起，追繳違紀款項49萬元;參與完成固定資產(chǎn)投資審計項目369個，審減金額2351萬元，為完善投資管理體制建設(shè)建言獻策，認真把好工程審計質(zhì)量關(guān)。
    (三)完成了上級審計機關(guān)組織的各項審計。
    一是參加了銀行支行和支行的審計。查出被審計單位隱瞞不良資產(chǎn)、違規(guī)發(fā)放個人多頭貸款和違規(guī)轉(zhuǎn)讓信貸資產(chǎn)等七項違反財經(jīng)法規(guī)問題。提出了加強財務(wù)管理，增強制度約束力，從體制機制上完善和改進管理的審計建議。
    二是對縣造林綠化“一大四小”工程建設(shè)財政專項資金情況進行了審計，查出造林綠化工程建設(shè)中未按規(guī)定履行政府采購、擠占挪用財政造林綠化專項資金和省調(diào)苗木(楊樹)成活極差損失嚴重及部分造林綠化項目樹形品相差等六項問題。審計結(jié)果客觀公正，及時提交了綜合審計報告。
    三是審計了市20xx年度新農(nóng)合資金收支結(jié)余及管理運行情況，并延伸審計(調(diào)查)了2家市區(qū)醫(yī)院、6家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院等醫(yī)療機構(gòu)和6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)醫(yī)所，選取了7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)25個村的209個農(nóng)戶進行入戶調(diào)查。查出虛報門診補償費套取資金用于非醫(yī)療支出、村衛(wèi)生所克扣農(nóng)戶門診補償款、“掛床住院”和公款私存等十一項問題，分析了產(chǎn)生問題的原因，提出了切合實際并具操作性的審計建議。
    (四)積極開展“送政策、送溫暖、送服務(wù)”工作。作為全覆蓋成員在壬田鎮(zhèn)車頭村開展“三送”工作，深入了解村情、民情實情，緊緊圍繞黨的群眾路線教育實踐活動，積極開展工作。
    (五)發(fā)揮表率作用，恪盡職守、廉潔從審。在審計工作中做到依法行政，客觀公正，廉潔奉公，不徇私舞弊、不貪贓枉法。承辦的審計項目質(zhì)量較高。不吃、拿、卡、要，做到了審計人員“八不準”。在遵守黨的政治紀律上，能夠堅持黨的基本理論和基本路線不動搖，不斷增強自身的政治敏銳性和鑒別力，從思想上、政治上、行動上堅決同黨中央保持一致。中央“八項規(guī)定”頒布后，本人也自覺地維護黨和政府的良好形象，嚴格貫徹落實，能夠按照上級的要求嚴格執(zhí)行，不存在違反規(guī)定的情況。
    二、不足方面及今后的打算。
    一是學(xué)習(xí)上還抓得不夠，學(xué)得不深入、不系統(tǒng)、不透徹，理解不到位;二是個別審計項目因時間原因查得不深、不透，審計執(zhí)法過程中偶爾難過人情關(guān);三是工作有時還缺乏膽識膽量，思路不夠?qū)拸V。對上述不足今后工作中予以克服。
    審計局個人述職報告篇十
    市公司審計組：
    我于3月至5月?lián)坞娏志珠L職務(wù)。
    任職期間，在市公司的正確領(lǐng)導(dǎo)、高度重視和大力支持下，公司領(lǐng)導(dǎo)和公司本部職能部門給予了電力局工作特別的關(guān)心、關(guān)愛，縣委、縣政府以及縣直單位和部門給予了高度的信任和強力的支持，局班子成員給予了積極的配合，4年多時間里，全局員工共同努力，較好的完成了各項工作目標任務(wù)，較好的履行了局長工作職責(zé)?，F(xiàn)將任內(nèi)主要工作情況匯報如下：
    一、基本情況
    電力局承擔(dān)著全縣32個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、447個行政村(居委會)、93.75萬人口的供電服務(wù)任務(wù)，供電區(qū)域2075平方千米。
    截止底，全局管轄35-110千伏變電站16座/40.715萬千伏安,其中:110千伏變電站5座/27.90萬千伏安/9臺，35千伏變電站11座/12.815萬千伏安/21臺;35-110千伏輸電線路26條/313.187千米，其中：110千伏線路9條/158.762千米，35千伏線路17條/154.425千米;10千伏配網(wǎng)線路75條/1849.869千米;縣城公用配變335臺/10.501萬千伏安，農(nóng)村公用配變1638臺/18.9085萬千伏安。
    目前全局在職員工143人、集體工9人、農(nóng)電工332人。在國網(wǎng)公司“三集五大”改革后，局內(nèi)設(shè)辦公室、發(fā)展建設(shè)部、調(diào)度控制中心、安全運檢部、客戶服務(wù)中心等5個部門(業(yè)務(wù)支撐機構(gòu))及農(nóng)電公司、德力分公司等2個公司。下設(shè)10個班組、8個農(nóng)村中心供電所。
    4年多時間里，我們領(lǐng)導(dǎo)班子精誠團結(jié)，勤政廉政，積極進取，員工立足崗位，建功立業(yè)，努力工作，各項工作均取得了一定成效，較好地實現(xiàn)了企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展。，電力局再次被省委、省政府授予“文明單位”(屆);被省政府命名為“新農(nóng)村電氣化縣”;被國家電監(jiān)會授予“居民用電服務(wù)質(zhì)量監(jiān)管專項行動先進單位”;被電監(jiān)辦評選為“供電服務(wù)示范縣級供電企業(yè)”，被省公司評為“一流縣級供電企業(yè)”“電網(wǎng)十佳先鋒黨支部”“電費回收先進集體”。-連續(xù)3年被常德電業(yè)局評為“先進單位”“四好領(lǐng)導(dǎo)班子”“黨風(fēng)廉政建設(shè)先進單位”。期間，多次被縣委、縣政府評為目標管理、優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境、綜合治理先進單位(紅旗單位)等。本人曾連續(xù)4年被市公司授予年度“優(yōu)秀科級干部”，被縣委、縣政府記三等功三次，是十五屆人大代表，現(xiàn)為常德市第六屆人大代表。
    二、主要工作目標完成情況
    1.任期內(nèi)實現(xiàn)了安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定
    截止到5月28日，全局實現(xiàn)人身安全紀錄達6990天、設(shè)備安全記錄達6508天。從至5月的4年多時間里，全局共獲省公司“無違章作業(yè)現(xiàn)場”12個、市級“無違章作業(yè)現(xiàn)場”98個。未發(fā)生人身傷亡事故、變電考核事故及送電線路事故，未發(fā)生責(zé)任性交通事故和火災(zāi)事故。實現(xiàn)了安全生產(chǎn)的長周期穩(wěn)定運行。和獲評常德電業(yè)局“安全生產(chǎn)先進單位”，獲評省公司“生產(chǎn)管理先進集體”。
    2.任期內(nèi)實現(xiàn)了經(jīng)營指標持續(xù)增長
    一是售電量，從的5.25億千瓦時增至的7.365億千瓦時，4年增長2.115億千瓦時，增長率達40%，年均增長10%。-售電量分別為：5.6023億千瓦時、5.6875億千瓦時(金源化工上收)、6.05119億千瓦時、7.365億千瓦時，均較好地完成和超額完成了上級下達的計劃目標任務(wù)。1-5月完成售電量2.9797億千瓦時。
    二是售電收入，-實現(xiàn)售電收入分別為：30309.13萬元、34852.45萬元、40981.85萬元、48659.07萬元。并且從1月起，實現(xiàn)了電費月清月結(jié)、年度結(jié)零。1-5月實現(xiàn)售電收入20361萬元。截至到5月客戶繳費離柜率達到80%以上。
    三是售電均價，-完成售電均價分別為：541.01元/千千瓦時、612.78元/千千瓦時、629.33元/千千瓦時、660.68元/千千瓦時，均完成計劃目標任務(wù)。1-5月完成均價663.56元/千千瓦時。
    四是綜合線損率，從的7.51%下降至的6.97%，降低了0.54個百分點，4年內(nèi)綜合線損均超額完成了年度計劃目標，臺區(qū)綜合線損率嚴格控制在指標計劃之內(nèi)。
    五是利潤，-實現(xiàn)利潤比市局下達計劃超額完成萬元。其中超萬元、超萬元、超萬元、超萬元。
    六是多經(jīng)產(chǎn)值，在1500萬元的基礎(chǔ)上，-分別完成萬元、萬元、萬元、萬元，均完成或超額完成了本局年初設(shè)定的目標任務(wù)。
    3.任期內(nèi)實現(xiàn)了縣域電網(wǎng)結(jié)構(gòu)提質(zhì)
    從到的4年間，全縣累計完成電網(wǎng)建設(shè)與改造投資計劃5.2億元。其中完成110千伏及以下電網(wǎng)建設(shè)投資3.5億元，10千伏及以下配網(wǎng)投資1.7億元。4年內(nèi)共新建和改造35-110千伏變電站7座，新增主變?nèi)萘?7.93萬千伏安;新建和改造35-110千伏輸電線路104.15千米;新建和改造10千伏線路269.506千米;新增和改造配電變壓器694臺/10.164萬千伏安;完成“一戶一表”改造89674戶;升級改造村級電網(wǎng)331個(含建設(shè)13個電氣化鄉(xiāng)、247個電氣化村)。開展了城鄉(xiāng)“低電壓改造”工程，有效的解決了部分群眾用電質(zhì)量差的問題。完成縣城區(qū)低壓集抄改造投資計劃2872.157萬元，改造戶表49000余戶。
    4.任期內(nèi)樹立了供電優(yōu)質(zhì)服務(wù)新形象
    堅持做好供電服務(wù)，努力踐行“你用電、我用心”理念，圍繞服務(wù)縣域經(jīng)濟社會發(fā)展和人民生產(chǎn)生活，開展了一系列的供電服務(wù)活動，并不斷創(chuàng)新服務(wù)方式和手電，供電服務(wù)贏得了縣委、縣政府的高度肯定和社會的好評，較好地維護和樹立了“國家電網(wǎng)”品牌形象。電力局連續(xù)4年在全縣優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境測評中取得前3名;“用心服務(wù)小微企業(yè)”評為省公司供電服務(wù)優(yōu)秀案例。-連續(xù)2年獲省公司“優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進集體”稱號。
    5.任期內(nèi)狠抓了員工隊伍素質(zhì)建設(shè)
    4年中我們始終將隊伍建設(shè)作為重點，一是狠抓隊伍作風(fēng)建設(shè)和觀念轉(zhuǎn)變。每年圍繞隊伍建設(shè)，開展主題活動，引導(dǎo)員工樹立發(fā)展觀念、大局觀念、學(xué)習(xí)觀念、法制觀念等十大觀念;二是狠抓全員業(yè)務(wù)培訓(xùn)。以“全員考試”“培訓(xùn)考試競賽”為推手，全面推廣了班組“差異化”培訓(xùn)并在省公司專業(yè)會議上介紹經(jīng)驗。培訓(xùn)實行“輪考輪訓(xùn)、人人過關(guān)”“逢培必考、以考促培”等方式落實獎懲。
    為提高農(nóng)電工業(yè)務(wù)技能，投資50余萬元建立了農(nóng)電實訓(xùn)基地，實行封閉式強化專業(yè)培訓(xùn)。幾年來全員培訓(xùn)率一直為100%，參加省、市組織的培訓(xùn)競賽中，均取得了較好的成績。三是激勵員工自我提升。重點是出臺激勵措施，促使員工通過自學(xué)自考等方式，實現(xiàn)個人學(xué)歷的提升，通過參加技能鑒定，實現(xiàn)個人技能的提升，通過參加職稱評聘，實現(xiàn)個人技術(shù)職務(wù)的提升。
    6.任期內(nèi)較好地改善了生產(chǎn)和辦公環(huán)境
    通過積極匯報和爭取，省公司批準電力局新建生產(chǎn)綜合樓和綜合樓附屬工程建設(shè)項目，綜合樓投資批概1483萬元、附屬工程投資341萬元。工程于9月動工建設(shè)，目前已投入運行，較好地改善了全局辦公環(huán)境。經(jīng)省公司批復(fù)，投資150萬元新建甘溪供電所、投資110萬元擴建當(dāng)市供電所，并完成了鹽井供電所續(xù)建，目前三個供電所均投入運行，一定程度上改善了農(nóng)村供電所工作環(huán)境。
    三、任職期內(nèi)崗位履責(zé)情況
    1.科學(xué)管理，工作目標要求明確
    3月，新的班子搭建后，經(jīng)過調(diào)查研究，確定將安全生產(chǎn)、營銷服務(wù)、三個“反違章”、黨風(fēng)廉政建設(shè)等作為重點工作，以夯實基礎(chǔ)工作、規(guī)范內(nèi)部管理、強化隊伍建設(shè)為著力點，提出了-“一年強基礎(chǔ)，規(guī)范內(nèi)部管理;二年建標準，狠抓兩個“固化”;三年提素質(zhì)，創(chuàng)建一流企業(yè)。”的三年奮斗目標。之后的4年時間里，全局工作始終按照確定的奮斗目標，統(tǒng)籌謀劃年度工作，確保一以貫之。提出了“突出嚴抓嚴管、突出管理規(guī)范、突出發(fā)展主題、突出素質(zhì)提升”的工作要求，-提出了“高標準、嚴要求、快節(jié)奏、創(chuàng)一流、當(dāng)排頭”新的更高的工作要求。
    提出了圍繞“一個主題”(深化“兩個轉(zhuǎn)變”推進“創(chuàng)先爭優(yōu)”，扎實開展班組建設(shè)標桿單位、省公司一流縣供電企業(yè)創(chuàng)建工作，提高企業(yè)管理水平，爭當(dāng)縣局排頭兵)、確保“兩個穩(wěn)定”(安全生產(chǎn)局面穩(wěn)定和員工隊伍穩(wěn)定)、突出“三個重點”(安全生產(chǎn)、電費回收、現(xiàn)場培訓(xùn))、完成“四大指標”(安全、經(jīng)營、電網(wǎng)建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè))，實現(xiàn)“五個提升”(班子執(zhí)行能力和戰(zhàn)斗堡壘作用、電網(wǎng)結(jié)構(gòu)、安全生產(chǎn)管理質(zhì)量、供電服務(wù)水平、隊伍素質(zhì)和企業(yè)素質(zhì)雙提升)的工作要求等。
    由于工作目標明確，一以貫之，工作措施具體，一步一個腳印，艱辛的努力贏得了三年奮斗目標的全面實現(xiàn)，確保了全局安全生產(chǎn)穩(wěn)定、員工隊伍穩(wěn)定，經(jīng)營效益、職工收入逐年提高，服務(wù)質(zhì)量、供電水平不斷提升，為建設(shè)國網(wǎng)公司一流縣供電企業(yè)、湖南省文明標兵單位奠定了基礎(chǔ)。
    2.不斷探索，管理更加規(guī)范細化
    以來，為全力推進省公司“嚴抓嚴管、從嚴治企”理念的落實，我們以規(guī)章制度建設(shè)和員工績效考核為抓手，根據(jù)規(guī)范管理的要求，結(jié)合工作實際情況，修改、完善和制定了安全管理、生產(chǎn)管理、經(jīng)營管理、營銷服務(wù)、培訓(xùn)工作、作風(fēng)建設(shè)、會議管理、獎懲管理、績效管理等管理制度辦法。4年多來共制定和修訂完善各項內(nèi)部管理制度103項。從下半年開始，在全市各縣局中制定并實施了績效管理制度，開展了全員績效評價工作，根據(jù)崗位的責(zé)任、工作量大小、工作質(zhì)量完成情況等，逐步拉開了崗位收益分配差距，較好地做到了獎勤罰懶、獎優(yōu)罰劣。同時，我們在實踐中還不斷改進績效評價辦法，通過探索和不斷改進，，電力局績效管理考核實現(xiàn)了從評定等級到實行個人百分制評分的完善。在省公司人力資源工作會議上介紹了績效管理經(jīng)驗。
    3.勇于創(chuàng)新，促進企業(yè)持續(xù)發(fā)展
    一是強化執(zhí)行力建設(shè)。專題組織全局員工學(xué)習(xí)觀看了《贏在執(zhí)行》專題講座，每年推薦發(fā)放2-4本企業(yè)管理、道德教育等方面書藉供員工學(xué)習(xí)，組織員工學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度等。堅持開展員工隊伍作風(fēng)建設(shè)，堅持實行準軍事化管理，全局員工尤其是班組長以上骨干各項素質(zhì)全面提高，執(zhí)行力得到提升;二是開展了樹典型推先進活動。從5月份開始，組織開展了以弘揚“努力超越、追求卓越”企業(yè)精神為主題的評選月度“優(yōu)秀員工”和“優(yōu)質(zhì)服務(wù)之星”活動，截止5月，共表彰“優(yōu)秀員工”71名、“優(yōu)質(zhì)服務(wù)之星”20名;三是供電服務(wù)多措并舉。率先在常德電業(yè)局開通了“供電服務(wù)微博”，提供與用電客戶溝通的新平臺;3月5日，組建了“雷鋒共產(chǎn)黨員服務(wù)隊”，并設(shè)立了9個服務(wù)聯(lián)系點，1年多來開展各類服務(wù)300多項次;建立了服務(wù)招商引資企業(yè)用電的聯(lián)系機制，開展“百家小微企業(yè)供電服務(wù)行”“百家重點客戶大走訪”活動。
    率先在常德電業(yè)局設(shè)置并開展了“電力開放日”活動;積極推廣新型電費繳納方式，在縣城建立起了“十分鐘繳費圈”;加強新聞輿情監(jiān)控，在第一時間對網(wǎng)絡(luò)輿情進行實名跟帖回復(fù)，及時解決網(wǎng)民提出的問題，得到了輿論的高度評價。，湖南電監(jiān)辦將電力局列為全省5家創(chuàng)建供電服務(wù)示范單位的縣局之一。10月，新華社、中新社、中央人民廣播電臺、湖南人民廣播電臺、紅網(wǎng)、三湘都市報等國內(nèi)六大主流媒體對局的優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作進行了集中采訪報道;四是提倡和推行“走動管理”。提出“走動管理”目的是根據(jù)縣級供電企業(yè)的特點，為更好地增強“公轉(zhuǎn)”意識，提升執(zhí)行力和執(zhí)行能力，實現(xiàn)與員工、與客戶、與政府的全方位的溝通和協(xié)調(diào)。
    我們要求全局骨干和管理人員從瑣碎的事務(wù)性工作中走出來，深入一線和班組、深入作業(yè)現(xiàn)場、深入員工、深入客戶、深入政府，聽取員工心聲、客戶呼聲、政府要求，將矛盾和問題解決在一線、解決在基層、解決在現(xiàn)場，構(gòu)建和諧的干群關(guān)系、客戶關(guān)系，在走動中，不斷改進工作作風(fēng)，不斷推進各項工作，不斷提升執(zhí)行力;五是開展“爭當(dāng)縣局排頭兵”活動。8月，時任常德電業(yè)局李榮局長來我局調(diào)研工作時指出“電力局要樹立創(chuàng)優(yōu)爭先意識，爭當(dāng)縣局排頭兵?！贝卧挛揖直闾岢隽斯ぷ髂繕?、制定了工作方案，開展了大討論活動，要求達到統(tǒng)一思想，方向明確，對存在的突出問題分析原因，擬定對策，提振信心，抓好落實，實現(xiàn)企業(yè)綜合素質(zhì)和管理水平的大提升。通過活動的開展，提振了部門、班組的人心和士氣，創(chuàng)先爭優(yōu)意識進一步加強。
    4.團結(jié)協(xié)作，嚴格履行崗位職責(zé)
    任職4年多來，我們領(lǐng)導(dǎo)班子堅持實踐科學(xué)發(fā)展觀，認真貫徹落實省公司、市局工作部署，弘揚“求真務(wù)實”作風(fēng)，注重班子廉政建設(shè)，班子和管理團隊執(zhí)行能力和執(zhí)行力明顯提升。一是堅持集體領(lǐng)導(dǎo)，班子整體功能較強。我們堅持企業(yè)“三重一大”事項集體研究決策制度，并根據(jù)情況形成專題會議紀要。班子成員之間注重溝通和互補，遇事先溝通，有事先商量，充分發(fā)揮分管領(lǐng)導(dǎo)的積極作用，較好地保證了班子的集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負責(zé)相結(jié)合，確保心往一處想，勁往一處使，班子整體功能發(fā)揮較好。二是堅持理論學(xué)習(xí)，干事責(zé)任意識較強。黨總支堅持了理論學(xué)習(xí)制度;堅持開展廉政警示教育，組織開展了中層及以上骨干的廉政教育、作風(fēng)建設(shè)學(xué)習(xí)班等。
    通過學(xué)習(xí)，提升了班子成員和骨干理論素養(yǎng)，班子成員干事的責(zé)任意識增強，企業(yè)管理的目標及思路更清，工作計劃性更強，解決問題的措施更有力，各項管理制度進一步健全和完善，并且得到較好的執(zhí)行。三是堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭，率先垂范意識較強。班子成員、部門負責(zé)人堅持下基層下班組到一線到現(xiàn)場，每年下基層和一線、現(xiàn)場時間接近正常工作時間的1/3。同時積極走訪用電客戶，加強與地方政府、人大代表和政協(xié)委員的溝通，重視新聞輿情管控，真心幫助客戶解決具體困難和用電問題，對客戶在網(wǎng)絡(luò)上提出的意見或建議，及時組織回復(fù)，對具體問題安排整改。務(wù)實作風(fēng)贏得到了社會各界的好評。
    四、主要工作措施及取得的成效
    1.重視作風(fēng)建設(shè)，促進了員工觀念轉(zhuǎn)變。從到任職以來，我們始終堅持將狠抓作風(fēng)建設(shè)、推進嚴抓嚴管、落實依法治企作為一項突出工作，不斷提高員工執(zhí)行力，培養(yǎng)一支關(guān)鍵時刻沖得上、危及關(guān)頭豁得出，能打硬仗、勝仗的隊伍。一是強化“嚴抓嚴管、依法從嚴治企”理念的宣貫和落實。
    通過抓骨干、抓執(zhí)行、抓閉環(huán)，實施全員績效評價、重獎重罰、準軍事化管理等手段，全面提高了執(zhí)行力和執(zhí)行能力;二是認真開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動。從整會風(fēng)、改文風(fēng)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、簡接待、肅紀律、強執(zhí)行、抓閉環(huán)、嚴考核等八個方面入手地推進作風(fēng)建設(shè);三是通過推進“走動管理”、落實工作日志制度、不斷改進會風(fēng)、勞動紀律抽查通報等，傳遞和聚集了想事、干事、干成事的正能量。電力局在市局組織的機關(guān)評基層作風(fēng)建設(shè)中，綜合滿意度和單項滿意度中，除一個單項排第二外，其余均排第一。
    2.重視安全生產(chǎn)，實現(xiàn)了企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定。我們始終把安全生產(chǎn)擺在首要位置，堅持以嚴抓嚴管統(tǒng)領(lǐng)安全生產(chǎn)，以“五類制度”管控安全生產(chǎn)，以安規(guī)引領(lǐng)安全生產(chǎn)，以技術(shù)監(jiān)督支撐安全生產(chǎn)。一是以“三鐵”反違章，嚴厲查處影響電網(wǎng)、人身安全的違章行為，嚴厲打擊管理性違章，全面實施班組安全記分制;二是嚴格管控安全生產(chǎn)，通過規(guī)范周例會，加強作業(yè)計劃性，實現(xiàn)周例會對全部作業(yè)全覆蓋全調(diào)控。按照準確規(guī)范、簡單實用的原則，嚴格執(zhí)行標準化作業(yè)，認真落實現(xiàn)場作業(yè)“四分區(qū)三統(tǒng)一”管理;三是加強電網(wǎng)運行管理。
    強化調(diào)度對電網(wǎng)安全負總責(zé)，落實重大操作調(diào)度把關(guān)制度。強化應(yīng)急機制，完善應(yīng)急預(yù)案，提高應(yīng)急能力。做好特殊季節(jié)、重要時段、重要活動的電力供應(yīng)和保障;四是加強各專業(yè)安全管理。開展了農(nóng)村用電安全服務(wù)，農(nóng)電安全隱患綜合治理。落實“九個到位”，確保農(nóng)村電網(wǎng)改造施工安全。加強了網(wǎng)絡(luò)和信息安全管理，開展了電力設(shè)施保護、消防保衛(wèi)和車輛安全管理工作，對集體企業(yè)安全實行嚴格監(jiān)管。對外協(xié)施工隊伍實行了“準入”和“退出”制度。
    3.重視生產(chǎn)管理，提升了生產(chǎn)精益化水平。我們以開展“精益生產(chǎn)年活動”為抓手，落實輸變配等專業(yè)管理，重點抓輸電線路“六防”、變電“五防一?！?、配電“兩保兩防四化”等工作，全面推進pms、oms等生產(chǎn)管理系統(tǒng)的實用化，深入開展配電網(wǎng)隱患排查整治，加強技術(shù)監(jiān)督工作和農(nóng)電生產(chǎn)管理，長期堅持開展農(nóng)村安全用電“三進一下鄉(xiāng)”活動，組織開展降低10千伏線路跳閘率等專項生產(chǎn)管理活動。近些年來，電力局生產(chǎn)專業(yè)管理一直得到常德電業(yè)局的充分肯定。
    4.重視經(jīng)營管理，提升企業(yè)效益和形象。始終注意做好“量價費損”及供電服務(wù)文章。一是全面開展落實營銷綜合評價工作。重點加強對營銷小指標分析與管控，通過指標管控，不斷改進營銷服務(wù)工作;二是強化停電檢修統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，提倡“不停電催費、零延時復(fù)電”，支持客戶用好電。通過主動服務(wù)大客戶、加快業(yè)擴報裝速度等方式，促進客戶早生產(chǎn)、早用電;三是嚴肅電價政策。重點檢查分類用電定比定量電價、居民合表電價、階梯電價，確保電價政策執(zhí)行到位。
    四是強化電費回收責(zé)任制。加強電費風(fēng)險管控，大力推行新型繳費方式，加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)村村繳費點建設(shè)，方便客戶就近繳納電費;五是抓好配網(wǎng)降損工作。結(jié)合低壓集抄建設(shè)，強化跟班稽查、技術(shù)改造和反竊電等工作，消滅高損線路和臺區(qū);六是不斷提升供電服務(wù)水平。深入落實“三個十條”，踐行“四個服務(wù)”。開展供電服務(wù)主題活動，通過電力局網(wǎng)站開展用電需求側(cè)管理，引導(dǎo)客戶科學(xué)用電、有序用電。電力局連續(xù)多年被省、市消費者協(xié)會評為“消費者信得過單位”
    5.重視電網(wǎng)建設(shè)，不斷夯實縣域電網(wǎng)基礎(chǔ)。一是重視縣域電網(wǎng)規(guī)劃工作。制定了配電網(wǎng)目標網(wǎng)架，初步建立了電網(wǎng)規(guī)劃數(shù)據(jù)庫;二是積極爭取上級投資計劃。4年爭取上級電網(wǎng)建設(shè)投資5.2億元，特別是220千伏變電站建設(shè)項目的實施，不僅圓了90萬人的電力夢，更為縣域經(jīng)濟發(fā)展提供了強力的能源支持;三是有序開展配網(wǎng)建設(shè)與改造。制定工程實施里程碑計劃，嚴格工程“五制”管理，實現(xiàn)關(guān)鍵節(jié)點的科學(xué)管控;四是想方設(shè)法推進了城鄉(xiāng)“低電壓”治理工作。為老百姓解決了不少具體的用電難題。
    6.重視依法治企，促進了企業(yè)管理的規(guī)范。我們非常重視依法治企工作，全面開展了法律風(fēng)險防范體系建設(shè)，促進法治工作與經(jīng)營業(yè)務(wù)無縫對接，實現(xiàn)了規(guī)章制度、經(jīng)濟合同、重要決策等法律審核把關(guān)率100%。開展了“小金庫”清理整頓、業(yè)擴“三指定”自查、“三公消費”規(guī)范管理、內(nèi)部財經(jīng)紀律執(zhí)行審計監(jiān)督成果運用等工作。強化開展了效能監(jiān)察工作。加大了法律訴訟案件的'協(xié)調(diào)、溝通和處理，4年里，有多起訴訟案件勝訴。通過依法從嚴治企，法制宣傳學(xué)習(xí)，增強了全員法治意識，較好地維護了企業(yè)合法權(quán)益，促進了企業(yè)管理的規(guī)范。
    7.重視班組建設(shè)，激發(fā)了企業(yè)細胞的活力。推廣應(yīng)用了班組建設(shè)管理信息系統(tǒng)，不斷促進班組管理規(guī)范化、作業(yè)標準化、作風(fēng)準軍事化、工作信息化。在部分班組建立了班組培訓(xùn)、學(xué)習(xí)陣地，實行了班組建設(shè)季度考核檢查、年度排名獎勵處罰。制定了班組長管理辦法，確保班組長優(yōu)勝劣汰。
    五、個人在崗期間廉潔情況
    我深知“公生明、廉生威”的道理，注意加強個人思想修養(yǎng)，時刻保持自我警醒的狀態(tài)。在廉政建設(shè)上，始終做到公私分明，敬畏法律，堅持不越雷池、不踩紅線。一是強化廉政建設(shè)，樹立班子清廉形象。我們班子成員能帶頭遵紀守法，廉潔自律，嚴于律已。堅持“要員工做到的，班子成員率先做到，要員工遵守的，班子成員帶頭遵守”。工作上要求嚴格，堅持原則，自覺維護企業(yè)和職工利益。服務(wù)上對待客戶耐心細致、熱情周到。生活上關(guān)心員工，關(guān)愛員工。
    班子成員不搞特殊化，不搞以權(quán)謀私，不接受客戶或有利害關(guān)系的單位的請吃請玩，時刻注意維護班子的廉潔形象。4名交流干部自覺繳納水電房租，在食堂交錢就餐，周末共用一臺車輛，較好地做到了廉潔從業(yè)。二是本人在任職4年多來，做到淡泊金錢名利，正確履職，始終依靠班子集體智慧和依靠全局員工共同努力，推進企業(yè)各項工作的順利實施。我認為，人無才可以，但絕不能無德。實際工作中，要求班子其他成員和員工做到的，自己率先做到，要求班子成員和員工不能違反的，自己率先遵守。不搞拉拉扯扯，不結(jié)交不三不四的朋友。堅持開門辦事，不在家里談公事待客人，沒有接受過客戶的請吃請玩。堅持嚴以律己，公私分明，堅守廉政底線。
    在車輛使用、業(yè)務(wù)接待、往來吃請上較為嚴格執(zhí)行上級相關(guān)規(guī)定，基本上沒有用公款接待過與企業(yè)工作無關(guān)的人、基本上沒有用公車辦過私人的事，沒有利用職權(quán)謀取丁點私利，沒有侵占企業(yè)利益，更沒有利用職權(quán)為他人謀取任何不正當(dāng)利益，也沒有搞過因私請客收禮的事，即使是岳父去世用車，也及時繳納了油料費。在系統(tǒng)或單位組織的各類募捐、扶貧幫困中，總是積極帶頭響應(yīng)。在縣委于3月8日召開的全縣總結(jié)表彰大會上，縣委、縣政府專門設(shè)立了為縣域經(jīng)濟發(fā)展作出了積極貢獻的“個人特別貢獻獎”(中共縣委文件澧通字[]第5號文)，而我是獲獎的2人之一，獲政府獎勵個人獎金10萬元。經(jīng)請示上級同意，為支持教育事業(yè)，幫助貧困兒童上學(xué)，我將該獎金分別捐贈給了“教育捐贈中心”和婦聯(lián)“春蕾計劃”。
    六、任職期間單位接受審計檢查情況
    -6月的4年多時間里，電力局分別接受了中央督查組開展的拉動內(nèi)需檢查;省公司委派湘能事務(wù)所進行的、經(jīng)營審計和經(jīng)營年度審計、營銷審計;常德電業(yè)局組織的-經(jīng)營審計;國、地兩稅務(wù)部門開展的常年檢查等。主要存在：施工單位資質(zhì)不符(內(nèi)需審計)、農(nóng)電業(yè)擴收支不規(guī)范(經(jīng)營審計)、墊付縣城路燈電費(經(jīng)營審計)、臨時接電費退費不規(guī)范(營銷審計)等10多個問題。
    為確保企業(yè)依法規(guī)范管理，我局非常重視審計成果的運用，根據(jù)上級組織審計提出的問題，逐一分析，屬于普遍性問題的，形成制度規(guī)范，屬于個別具體問題的，采取措施整改，確保每一次審計出的問題都能及時整改，并盡量杜絕類似問題重復(fù)發(fā)生。一是認真組織開展進一步的自清自查，進行全面整改。
    如施工單位及時辦理了施工資質(zhì)等;二是針對存在的不規(guī)范問題制定相應(yīng)的管理制度和辦法。如制定了農(nóng)電業(yè)擴收支管理辦法、網(wǎng)改中涉農(nóng)收費的“七條硬性規(guī)定”，制定了合同管理辦法、廢舊物資管理辦法、相關(guān)工程管理辦法等多個管理制度和辦法;三是積極向縣政府匯報并取得理解和支持，對縣城路燈電費實行了收支兩條線管理，按時支付路燈電費;四是對相關(guān)流程辦理不合理、時間長、影響供電服務(wù)的問題，向上級主管部門提出建議。如臨時接電費退費時間長的問題等;五是實行局紀檢監(jiān)察、財務(wù)嚴格把關(guān)。認真執(zhí)行招議標管理辦法，對應(yīng)議標的項目報帳時必須紀檢專責(zé)簽字，合同及附件不完善的堅決不報帳等。
    七、存在的主要問題及建議
    一是縣域電網(wǎng)仍不能滿足縣域經(jīng)濟發(fā)展和人民生產(chǎn)生活的需求，需要繼續(xù)爭取上級投資。特別是農(nóng)村配電網(wǎng)，抵御極端天氣能力薄弱，用電高峰時段的“低電壓”問題依然突出，老百姓意見仍然不小。
    二是供電服務(wù)仍需要進一步做細做實。有的員工換位思考做服務(wù)還不夠，對客戶供電方面的問題處理響應(yīng)有時不快，停電催費后復(fù)電不夠迅速等，客戶對供電服務(wù)依然存在頗多微詞。
    三是員工隊伍建設(shè)還需要進一步加強，尤其是在當(dāng)前“三集五大”體系全面實施、城鄉(xiāng)用電一體化管理、依法從嚴治企的情況下，如何調(diào)動和激發(fā)員工的工作積極性，強化創(chuàng)先爭優(yōu)意識，切實提振精神狀態(tài)，還需要想更多的辦法。
    四是在工作期間，由于本人工作過于追求完美，要求過于苛刻，特別是面對快速多變的企業(yè)現(xiàn)時管理，時顯急噪，常批評下屬和員工，特別是對中層骨干作風(fēng)建設(shè)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作時效、工作質(zhì)量等方面要求過高過嚴，從一個側(cè)面反映出本人修養(yǎng)不夠，涵養(yǎng)性較差，敬請大家諒解，在今后的工作中，本人將不斷加以改進。
    以上是本人在電力局工作4年多來的情況匯報，不當(dāng)之處請批評指正。
    述職人：xxx
    20xx年xx月xx日
    審計局個人述職報告篇十一
    我自調(diào)任審計局局長以來，認真履行審計監(jiān)督職責(zé)，堅持“依法審計、服務(wù)大局、圍繞中心、突出重點、求真務(wù)實”的工作方針，以促進經(jīng)濟健康發(fā)展為審計監(jiān)督的第一要務(wù)，牢固樹立服務(wù)意識，堅持廉潔從政，認真履行“一崗雙責(zé)”，完成審計各項工作任務(wù)?，F(xiàn)述責(zé)述廉述德如下：
    一、以貫徹八項規(guī)定為主線，切實加強廉政教育和政治品質(zhì)道德品行建設(shè)
    我認真學(xué)習(xí)《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干規(guī)定》等文件，把貫徹落實中央八項規(guī)定和反腐倡廉教育納入審計工作的總體部署，通過訂閱《反腐倡廉教育讀本》、《妻貪夫禍多》等書籍，組織全局人員觀看《沉淪》、《“蟻貪”之禍》等專題教育片，以雷州市審計局個別審計人員違規(guī)案例中吸取教訓(xùn)，增強拒腐防變的能力，增強審計人員廉潔從政、依法行政的自覺性。認真搞好機關(guān)作風(fēng)整治活動，引導(dǎo)黨員干部加強作風(fēng)建設(shè)，堅守黨的宗旨，堅定理想信念和責(zé)任意識，進一步加強品德修養(yǎng)，樹立正確的事業(yè)觀、政績觀，做到秉公用權(quán)、廉潔從政。
    二、以平常的心態(tài)、良好的品行正確對待和處理問題
    我擔(dān)任司法局和審計局的局長時間長達之久，當(dāng)時與我一起任命的其他局長早已提拔的'提拔，退休的退休，可以說還剩我孤家寡人。但我在任20年局長期間，既沒有過跑官和要官，又沒有過買官及賣官，更沒有埋怨過組織和任何領(lǐng)導(dǎo)，也沒有因此而影響工作，20xx年7月我被調(diào)任審計局局長時，時任組織部長的江毅書記對我說：“在這批調(diào)整局長當(dāng)中社會對你反映最正面”。我當(dāng)司法局長時xxxx司法局是湛江市司法系統(tǒng)第一個記集體三等功的單位；當(dāng)審計局長時xxxx審計局連續(xù)四年是湛江市審計系統(tǒng)唯一被評為廣東省審計系統(tǒng)先進單位，我個人曾當(dāng)選過xxxx市十大杰出青年、廣東省優(yōu)秀青年衛(wèi)士、個人一等功等榮譽。然而我一直堅持自己低調(diào)的作風(fēng)、平常的心態(tài)、良好的政治品質(zhì)和道德品行，從來沒有參加過賭博活動，連麻將都不會打，娛樂場所也基本上不涉足。每年的年終考核我都被評為優(yōu)秀，但我這兩年堅持都讓給其他副職。
    當(dāng)我獲悉有的干部帶病堅持工作時，我自掏腰包買藥親自送到其手中，當(dāng)有的干部夫妻分居兩地、有的子女讀書需要幫助、有的需要提供法律咨詢和法律幫助時，我都盡最大努力為他們排憂解難，局里所有干部公認我是最關(guān)心、最幫助下屬的局長。可以說我和局里的同志都有這樣平常的心態(tài)、良好的品行，以致局班子成員之間和干部之間空前團結(jié)、和諧，使我局形成一支“信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”的審計干部隊伍。
    正由于這樣一支隊伍，去年省審計廳、湛江市審計局多次從我局抽調(diào)人員參加省、市審計組對湛江市政府性債務(wù)等項目審計，這些同志均出色完成任務(wù)。湛江市審計局領(lǐng)導(dǎo)多次在省廳和我市領(lǐng)導(dǎo)面前，稱贊我局干部素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精，各方面工作一直走在湛江市審計系統(tǒng)的最前面。20xx年，省審計廳藍佛安廳長到湛江市檢查審計工作時到了我局，在座談時感嘆地說：“我一路走來心情沉重，到了xxxx審計局看到你們的良好精神面貌和一支年齡結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)搭配合理的隊伍，我的心情才高興起來。”
    三、進一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，切實抓好審計干部隊伍廉政建設(shè)
    一是堅持在“班長抓班子、班子帶隊伍、隊伍促發(fā)展”的指導(dǎo)思想下，我與各股室、審計組負責(zé)人簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》、《審計執(zhí)法責(zé)任書》，年終對負責(zé)人廉政建設(shè)和審計執(zhí)法情況進行考核，使黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和依法審計落到實處。
    二是結(jié)合審計部門實際和工作需要，在審計人員中開展廉政承諾活動。在每個審計項目進點審計前，由審計組長就如何遵守廉政紀律向局作書面承諾，使審計人員在進點前就繃緊廉政這根弦，規(guī)范審計人員的審計行為。
    三是堅持“審計執(zhí)法六公開”，全面實施陽光審計。公開審計職權(quán)、公開審計程序、公開審計項目和內(nèi)容、公開審計結(jié)果、公開審計人員廉政紀律、公開審計機關(guān)接受監(jiān)督的措施。通過實行“審計執(zhí)法六公開”，一方面使社會各界了解審計機關(guān)的職權(quán)范圍、審計工作程序和審計內(nèi)容；另一方面使被審計單位監(jiān)督審計人員的審計執(zhí)法行為，增加審計工作的透明度。
    四是搞好“兩查”，及時發(fā)現(xiàn)并糾正審計工作中出現(xiàn)的問題。一是個人自查，在每個審計項目完成后，審計組全體成員就審計工作紀律、廉政紀律遵守情況進行自查，并由審計組長向主管局長匯報；二是本局督查，審計機關(guān)以審計回訪形式，檢查審計人員在審計期間廉政紀律等方面內(nèi)容，把審計人員置于被審計單位和群眾的監(jiān)督之下，把不廉潔行為消滅在萌芽狀態(tài)中。由于措施得力，我任審計局長以來從未收到任何批轉(zhuǎn)和直接舉報有關(guān)廉政問題的信件。
    五是在抓好自身廉政建設(shè)環(huán)境的同時，當(dāng)好公共財政的“衛(wèi)士”。去年我局完成審計項目25個，查出違規(guī)金額6773萬元，管理不規(guī)范金額85563萬元，上繳財政金額86萬元，移送紀檢監(jiān)察機關(guān)處理1人。積極配合紀委、檢察、財政、組織、企改等部門工作，經(jīng)常抽調(diào)人員與這些單位一同檢查、一同查證。
    四、認真落實中央八項規(guī)定，嚴格自律，廉潔從政
    我按照市紀委、市組織部的部署，召開局領(lǐng)導(dǎo)班子“反對‘四風(fēng)’、服務(wù)群眾”的專題民主生活會，針對實際制定措施，認真落實中央八項規(guī)定。
    一是嚴格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定的程序選拔干部，在競崗過程做到公平、公開、公正。
    二是不斷完善人、財、物管理制度，局所有的開支基本上都使用公務(wù)卡，并且重大財務(wù)開支由班子集體研究決定，財、物管理工作由分管辦公室的副局長負責(zé)，人事、紀檢、計生工作由一位副主任科員分管。出具審計報告和審計決定先由審計組長擬文，分管副局長審批，最后由我審定簽發(fā)，如果遇上重大審計事項或需移送紀檢、司法機關(guān)處理的，還須召開由7人組成的審計業(yè)務(wù)會議審定，因而可以講我沒有直接分管人、財、物和行政審批。我任審計局長以來局沒有搞過工程建設(shè)。
    三是認真糾正“四風(fēng)”，嚴格自律。我針對審計工作的特點，把工作任務(wù)量化分解到各審計組，避免審計滲雜到任何形式主義，堅持開少會、開小會、開短會，提高工作效能。深入各審計組、被審計單位調(diào)查研究，避免官僚主義。我調(diào)任審計局長時，對原來的辦公室、辦公用具至今既不作任何裝修又不作任何更換，堅持每天公車回庫，杜絕公車私用，由于自己出身貧寒家庭，節(jié)儉已成為習(xí)慣，無論是否公款接待自己不抽煙、不喝酒，更沒有大吃大喝，不存在享樂主義和奢靡之風(fēng)。20xx年與20xx年“三公”經(jīng)費開支相比，公務(wù)接待費下降73.24%，公務(wù)用車費下降25.17%，我和局其他干部從未因公出過國，出過國費用是零。
    四是如實報告?zhèn)€人有關(guān)事項，認真填寫《xxxx市領(lǐng)導(dǎo)干部崗位廉政信息登記表》，自覺接受監(jiān)督。
    五、存在問題、原因和整改措施
    （一）審計回訪復(fù)蓋面小。審計回訪是了解被審計單位對審計人員依法審計、工作效能和遵守廉政紀律開展全方位的檢查監(jiān)督。由于局人手短缺，回訪被審計單位偏少，今后應(yīng)提高審計回訪復(fù)蓋面，盡可能全面掌握審計人員廉潔自律的情況，有效促進廉潔從審。
    （二）制度執(zhí)行力有待加強。雖然相關(guān)廉政建設(shè)制度制訂不少，但是由于跟蹤監(jiān)督跟不上，制度執(zhí)行力也就不夠，今后必須嚴格執(zhí)行有令必行，違令必罰，杜絕官僚主義、形式主義和庸、懶、散等不良風(fēng)氣。
    （三）審計結(jié)果公告尚未實行。本來審計結(jié)果公開既有利于加強審計機關(guān)的監(jiān)督，促進審計質(zhì)量提高，又有利于被審計單位提高財經(jīng)紀律意識，加快整改速度和質(zhì)量。由于我們擔(dān)心審計質(zhì)量稍有瑕疵就會非常被動，以致審計結(jié)果公告尚未實行。我決心從今年起有計劃逐步實行審計結(jié)果公告。
    （四）人員素質(zhì)有待進一步提高。我們審計人員還存在著專業(yè)知識老化、利用計算機審計技能不夠熟練、工作效率不夠高等問題，我們應(yīng)進一步加強學(xué)習(xí)，加強思想、紀律建設(shè)，做到從嚴治審、從嚴律己，熟練掌握計算機審計技能，提高審計工作效率，建設(shè)一支思想硬、業(yè)務(wù)精的審計隊伍。
    審計局個人述職報告篇十二
    一是財務(wù)收支情況。在財務(wù)工作過程中，我局嚴格執(zhí)行財經(jīng)法紀，按照《會計法》的規(guī)定，依法設(shè)置會計賬簿，并保證其真實完整，根據(jù)我局實際發(fā)生的業(yè)務(wù)事項進行會計核算、填制會計憑證、登記會計賬簿、編制財務(wù)會計報告。嚴格執(zhí)行國家有關(guān)財務(wù)法規(guī)，所發(fā)生的各項業(yè)務(wù)事項均在依法設(shè)置的會計賬簿上統(tǒng)一登記、核算，依據(jù)國家統(tǒng)一的會計制度的規(guī)定進行會計核算，確保數(shù)據(jù)真實、有效。在大型投資決策及效益、基本建設(shè)、大額購置、發(fā)放錢物等工作中，嚴格實行民主集中制，分輕重緩急，保證常規(guī)和重點支出需要，既體現(xiàn)實際工作需要，又考慮財力可能，根據(jù)各項工作任務(wù)，在財力可能的情況下，有保有壓，確保重點，統(tǒng)籌安排，合理支出。在財政和審計等部門的多次檢查中，未出現(xiàn)違規(guī)違紀問題。
    二是內(nèi)部控制制度建立和執(zhí)行情況。根據(jù)我局工作實際，在建立并實施內(nèi)部監(jiān)督和控制制度過程中，制定了《財產(chǎn)管理制度》。在建立和完善各項制度的同時，相關(guān)人員在工作過程中嚴格遵守這些規(guī)章制度，有效地實施了內(nèi)部監(jiān)督和控制，保證了會計工作的真實性、完整性以及單位財產(chǎn)的安全，加強了對本單位財產(chǎn)物資的監(jiān)督和管理，杜絕了各種漏洞的發(fā)生，達到了三點要求，即明確了記賬人員與審批人員、經(jīng)辦人員的職責(zé)權(quán)限，使其相互分離、相互制約，以明確責(zé)任，防止舞弊，各項業(yè)務(wù)事項得以有序進行;明確了財務(wù)收支審批程序和審批人的權(quán)限和責(zé)任，規(guī)范了各項資金的使用，提高了資金使用效益;明確經(jīng)費支出的范圍和開支標準，采取各種有效措施控制經(jīng)費開支，杜絕了浪費現(xiàn)象的發(fā)生。
    三是固定資產(chǎn)管理和使用情況。為了加強固定資產(chǎn)管理和使用，在固定資產(chǎn)購置時，嚴格按照政府采購程序進行采購，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定，建立了賬簿、款項和實物核查制度。通過建立健全制度，會計人員對各項財物、款項的增減變動和結(jié)存情況及時進行記錄、計算、反映、核對等。一方面做到賬簿上所反映的有關(guān)財物、款項的結(jié)存數(shù)同實存數(shù)一致;另一方面通過賬簿記錄和記賬憑證，原始憑證的核對，保證賬賬相符。無固定資產(chǎn)不入賬，公物私用及其他違規(guī)問題。
    五、抓廉政，嚴格約束自己
    本人認真履行班長職責(zé)，帶頭貫徹執(zhí)行中央和省、市關(guān)于加強廉政建設(shè)的各項規(guī)定，認真開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，切實做到立黨為公，執(zhí)政為民。一是充分發(fā)揮班子成員的整體合力。始終緊緊地團結(jié)在區(qū)委、區(qū)政府周圍，在教育局班子中講團結(jié)，講風(fēng)格，互敬互諒，互幫互讓，嚴于律己，寬以待人，注意依靠集體的力量，調(diào)動方方面面的積極性，真正形成了既有民主、又有集中，既有自由、又有紀律，既有統(tǒng)一意志、又有個人心情舒暢，生動活潑的政治局面。
    二是主動接受各界監(jiān)督。勇于開展批評和自我批評，自覺接受黨組織和人民群眾的監(jiān)督，主動向人大報告工作，征求人大代表和政協(xié)委員的意見和建議，主動和班子成員、學(xué)校和基層干部談心交心，讓他們指出自己的缺點與不足。三是大力加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。堅持標本兼治、綜合治理的方針，致力于建設(shè)成一個干凈干事的班子。按照創(chuàng)建“四好“班子的標準，提出抓具體、狠落實的工作思路，著力打造和諧班子。
    平時嚴要求，高標準，教育引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部，把住政治關(guān)口，講原則、守紀律;把住經(jīng)濟關(guān)口，不伸手、不貪占;把住生活關(guān)口，拒腐蝕、抗干擾;把住用權(quán)關(guān)口，不擅權(quán)、不謀私。要求職工做到的，領(lǐng)導(dǎo)班子成員首先帶頭做好。本人能按照廉政責(zé)任制的要求，堅持廉潔自律，率先垂范，嚴格執(zhí)行上級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定，牢固樹立廉政勤政意識，時時處處嚴格要求自己，時刻做到“自重、自省、自警、自勵“。生活上、工作上堅持做到艱苦樸素、勤儉節(jié)約，不講排場，不揮霍浪費。經(jīng)常利用中心組學(xué)習(xí)進行廉政主題教育，“以案為鑒、““以身邊的教訓(xùn)教育身邊的人“形式，警鐘常敲，筑起黨員干部思想上防腐拒變的心里防線，筑起有職務(wù)人員在行動上防范違法犯罪防線，筑起有權(quán)力人員防范違紀防線。
    按照黨的實事求是的思想路線，我經(jīng)常反思自己的工作?？偟膩碚f，通過近幾年的學(xué)習(xí)和實踐鍛煉，自己的理論政治水平和工作能力有了很大提高。但在工作中自己還感覺到存在許多的不足。下步，我要進一步加強理論學(xué)習(xí)，大膽實踐，努力工作，進一步發(fā)揚成績，克服不足，完善自己，超越自我，完成黨和組織交給的各項工作任務(wù)，爭取更大成績，更好地回報組織關(guān)懷和群眾信任。
    首先，誠摯地歡迎區(qū)審計局、審計組各位領(lǐng)導(dǎo)和同志來我局對我進行任期內(nèi)的經(jīng)濟責(zé)任審計。下面，按照審計組要求，我將xx年至人局長以來的工作情況作以簡要匯報。
    我于xx年元月任婁星區(qū)教育局局長。任職以來，面對特殊的形勢和繁重的任務(wù)，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，帶領(lǐng)教育一班人，牢固樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀，積極克服種種不利因素的影響，推進了婁星教育事業(yè)的持續(xù)快速健康發(fā)展。在經(jīng)濟社會發(fā)展相對滯后的情況下，婁星區(qū)堅持“政群重教、多元投入、改革創(chuàng)新、均衡發(fā)展”的原則，以小財政辦出大教育，取得了可喜成績。先后榮獲全國基礎(chǔ)教育、特殊教育、素質(zhì)教育、掃盲工作先進區(qū)4項國家級榮譽和全省成人教育、迎“兩基”國檢先進區(qū)等17項省級榮譽。xx年以來，共有21人考上清華北大，各項高考指標連續(xù)6年名列全市前茅。教育成為婁星區(qū)的一大亮點。
    一、不斷加大教育投入，全面改善辦學(xué)條件。一是以兩項督導(dǎo)評估為契機，爭取財政投入按時足額到位。xx年以來，我們以迎接省、市兩項督導(dǎo)評估為契機，積極向區(qū)委、政府領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng)教育的困難，使得我區(qū)在財力十分有限的情況下，區(qū)財政對教育的預(yù)算支出做到了優(yōu)先考慮、盡力保證、只增不減。光xx年-xx年年，財政對教育的投入累計達到2.95億元，年均增長12.56%，其中xx年年教育支出占到同期財政支出的32.48%，確保了教育經(jīng)費的“兩個比例”、“三個增長”。二是大力興辦民辦教育。為有效緩解公辦學(xué)校的辦學(xué)壓力，我局積極鼓勵社會力量投資辦學(xué)，致力發(fā)展民辦教育。近年來，由民營企業(yè)投資8000多萬元辦起了一批上檔次、上規(guī)模的中小學(xué)校和幼兒園，如鉑金玫瑰幼兒園、恩雅幼兒園投資都在500萬元以上。
    目前，全區(qū)民辦學(xué)校(幼兒園)總數(shù)達到64所，在校學(xué)生(幼兒)達到14000多人，民辦教育成為區(qū)域教育體系的重要組成部分。三是多元投入強硬件。為把公辦學(xué)校做大做強，我局采取多元投入的形式全面改善公辦學(xué)校的硬件設(shè)施。xx年以來，吸納社會資金1560多萬元，完成了12所薄弱學(xué)校的改造任務(wù)，徹底消除了d級危房。二、三、四中3所高中學(xué)校通過銀校合作、社會贊助和教師集資共籌措資金8000多萬元，建好了學(xué)生公寓、食堂、科教樓和體育館。城區(qū)教育布局調(diào)整取得實質(zhì)性進展，今年投資600多萬元的先鋒學(xué)校、婁底五小等項目建成后，城區(qū)大班額的緊張局面可望得到一定程度的緩解。
    二、圍繞體制機制創(chuàng)新，不斷深化各項改革。改革創(chuàng)新是教育發(fā)展的不竭動力。我區(qū)以小財政辦出大教育，改革創(chuàng)新是活教之源。一是課程改革創(chuàng)特色。我區(qū)財政雖小，但通過率先課改創(chuàng)新教育特色。xx年，我區(qū)作為全省第一批新課改實驗區(qū)，局里就優(yōu)先安排了60多萬元專項資金，對3000多名教師進行了通識培訓(xùn)，組織近300名青年骨干教師外出學(xué)習(xí)交流課改經(jīng)驗，先后有12個課題在國家、省級立項。體育教育、校園文化、血性教育、家庭教育等校本教育獨具特色。xx年，全省基礎(chǔ)教育課程改革現(xiàn)場研討會在婁星區(qū)召開。xx年，婁星區(qū)被教育部確定為“全國校本教研制度建設(shè)基地”。
    近3年來，有21名教師在全國、全省各類教學(xué)比武中獲一等獎，89名學(xué)生在全國、全省各類競賽中獲一等獎，我局連續(xù)3年榮獲教育部主題教育集體一等獎。成人學(xué)校堅持市場導(dǎo)向，致力培養(yǎng)技能型農(nóng)民，目前已有3所成校先后被評為省級示范性成校。二是人事改革添活力。我區(qū)財政雖小，但通過“精兵簡政”激發(fā)全員活力。從xx年起，全面實行教職工聘任制、行政干部競聘選拔制和全員績效工資制，徹底打破了“鐵交椅”、“大鍋飯”和“終身制”，切實增強了行政干部和教職員工的競爭意識、責(zé)任意識和效率意識。目前，全區(qū)共待崗培訓(xùn)教師580人，轉(zhuǎn)崗分流教師32人，并全部清退代課教師和臨時工;全區(qū)106名局管干部全部通過公開競聘產(chǎn)生，30名優(yōu)秀教師走上行政崗位，24名原有的行政干部被轉(zhuǎn)崗分流。
    三是體制改革提效益。我區(qū)財政雖小，但通過體制改革提高資金效益。xx年，我局在全市率先建立了教育資金管理中心，這不僅大大縮短了教育資金的運轉(zhuǎn)周期，而且大幅節(jié)約了公務(wù)費支出成本，切實提高了教育資金的使用效益。xx年全區(qū)中小學(xué)校的公務(wù)費支出只有313萬元，比xx年的1062萬元節(jié)減749萬元。同時，為有效減少教育管理層級，節(jié)省行政成本，xx年至xx年年，我局采取先行試點、分期分批的方式，在全省率先撤銷了鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處學(xué)區(qū)，原學(xué)區(qū)的管理職能由所在地中學(xué)或中心小學(xué)承擔(dān)，45名行政人員重新回到教育教學(xué)第一線。
    三、堅持維護群眾利益，努力構(gòu)建和諧教育。均衡發(fā)展是人們對教育的迫切要求。我區(qū)以小財政辦出大教育，均衡發(fā)展是穩(wěn)教之策。一是城鄉(xiāng)教育一體化。小財政的區(qū)情，決定我局必須堅持城鄉(xiāng)教育一體化，促進城鄉(xiāng)教育的均衡發(fā)展。xx年，通過資源整合，我局將原有的117所區(qū)屬中小學(xué)校調(diào)整優(yōu)化為69所。為有效緩解中心城區(qū)學(xué)校班額大、上學(xué)難問題，通過擴容提質(zhì)和新建學(xué)校，新增學(xué)位2700多個。近幾年累計投入4700多萬元完成了農(nóng)村學(xué)?，F(xiàn)代遠程教育工程以及中心小學(xué)以上學(xué)校的現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)施裝備工作。目前，全區(qū)有6所學(xué)校成為省級現(xiàn)代教育技術(shù)示范學(xué)校。二是惠師政策人性化。
    小財政的區(qū)情，決定了我局對事業(yè)單位進人必須嚴之又嚴，但因教師結(jié)構(gòu)老化和補員渠道不暢又需對補充優(yōu)質(zhì)師資給編從寬，xx年以來，全區(qū)每年安排50名以上專項編制用于招聘優(yōu)秀專任教師，新招聘的教師全部安排到師資薄弱的農(nóng)村學(xué)校任教，并規(guī)定6年之內(nèi)不許調(diào)動。同時，優(yōu)先保證師資培訓(xùn)經(jīng)費，努力提升專任教師的學(xué)歷層次。目前，全區(qū)小學(xué)、初中、高中專任教師學(xué)歷合格率分別達到99.9%、96.8%、92.5%，遠遠高于全省平均水平。通過實行工資統(tǒng)發(fā)、足額繳納“三金”、參照公務(wù)員津補貼標準發(fā)放教師適當(dāng)補貼以及設(shè)立偏遠農(nóng)村學(xué)校教師專項津貼等，給全體教師以真情關(guān)懷。
    三是辦學(xué)行為規(guī)范化。小財政的區(qū)情，決定了我局要以小財政辦出大教育，決不能因為小財政而違規(guī)辦教育。我局從1987年起即取消了小學(xué)畢業(yè)升學(xué)考試，并嚴格學(xué)籍管理，義務(wù)教育階段全部實行免試就近入學(xué)。從xx年下期起，全區(qū)停辦了“校中?！闭猩∠怂袑W(xué)校開辦的重點班、實驗班，所有新生一律實行電腦隨機編班、任課教師均衡搭配、班主任抽簽確定班級。認真落實義務(wù)教育階段學(xué)雜費減免政策，全面推行學(xué)校收費公示制度，堅決杜絕亂收費行為。xx年年以來，共免除城鄉(xiāng)義務(wù)教育學(xué)雜費1546.9萬元，為貧困生提供生活補助和書籍費356萬元。對農(nóng)民工子女到城區(qū)學(xué)校就讀全部免收借讀費。嚴禁家教家養(yǎng)，對公辦教師以給學(xué)生補習(xí)為名亂收費的行為進行了嚴肅查處。
    四、注重勤政廉政，嚴格約束自己。認真履行班長職責(zé)，帶頭貫徹執(zhí)行中央和省、市關(guān)于加強廉政建設(shè)的各項規(guī)定，認真開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，切實做到立黨為公，執(zhí)政為民。一是充分發(fā)揮班子成員的整體合力。始終緊緊地團結(jié)在區(qū)委區(qū)政府周圍，在教育局班子中講團結(jié)，講風(fēng)格，互敬互諒，互幫互讓，嚴于律己，寬以待人，注意依靠集體的力量，調(diào)動方方面面的積極性，真正形成了既有民主、又有集中，既有自由、又有紀律，既有統(tǒng)一意志、又有個人心情舒暢，生動活潑的政治局面。
    二是主動接受各界監(jiān)督。勇于開展批評和自我批評，自覺接受黨組織和人民群眾的監(jiān)督，主動向人大報告工作，征求人大代表和政協(xié)委員的意見和建議，主動和班子成員、學(xué)校和基層干部談心交心，讓他們指出自己的缺點與不足。三是堅持廉潔自律。工作中要求別人做到的事情，自己首先做到，要求別人不為的事情，自己堅決不為，在抓好政府廉政建設(shè)的同時，更注重管住自己的親屬和身邊工作人員，管住自己的一言一行。
    審計局個人述職報告篇十三
    堅持“揭示問題、規(guī)范管理、促進改革、提高效益、維護安全”的總體思路，依法對財政資金進行審計監(jiān)管，財政資金運用到哪里，審計就跟進到哪里，實現(xiàn)財政資金審計全覆蓋。審計中加強對預(yù)算編制、調(diào)整、執(zhí)行、公開和存量資金的審計，促進嚴格預(yù)算約束，提高預(yù)算績效管理水平;關(guān)注財政收入、支出和分配以及有預(yù)算分配權(quán)部門的履職情況，推動財政資金合理配置、高效使用;充分運用大數(shù)據(jù)審計手段，對財政數(shù)據(jù)進行全面分析，實現(xiàn)預(yù)算執(zhí)行審計深度、廣度和工作效率的全面提升;關(guān)注部門經(jīng)費和“三公經(jīng)費”預(yù)決算公開，規(guī)范政府公開行為，助推提升政府公信力。2020年預(yù)算執(zhí)行審計共審計資金80.12億元，查出管理不規(guī)范金額8.88億元，從體制、機制和制度層面提出對策建議，促進出臺了《關(guān)于及時上繳國有資產(chǎn)處置收入的通知》、《關(guān)于規(guī)范政府采購合同管理的通知》等制度文件，進一步規(guī)范了政府采購預(yù)算、結(jié)余資金、資金撥付、非稅收入等方面的管理。
    審計局個人述職報告篇十四
    改革創(chuàng)新是教育發(fā)展的不竭動力。我區(qū)以小財政辦出大教育，改革創(chuàng)新是活教之源。一是課程改革創(chuàng)特色。我區(qū)作為全省第一批新課改實驗區(qū)，局里就優(yōu)先安排了萬元專項資金，對名教師進行了課改培訓(xùn)，組織近名青年骨干教師外出學(xué)習(xí)交流課改經(jīng)驗，先后有個課題在國家、省級立項。體育教育、校園文化、家庭教育等校本教育獨具特色。近年來，有名教師在全國、全省各類教學(xué)比武中獲一等獎，名學(xué)生在全國、全省各類競賽中獲一等獎，我局連續(xù)年榮獲教育部主題教育集體一等獎。成人學(xué)校堅持市場導(dǎo)向，致力培養(yǎng)技能型農(nóng)民，目前已有所成校先后被評為省級示范性成校。二是人事改革添活力。
    從20年起，全面實行教職工聘任制、行政干部競聘選拔制和全員績效工資制，徹底打破了“鐵交椅“、“大鍋飯“和“終身制“，切實增強了行政干部和教職員工的競爭意識、責(zé)任意識和效率意識。目前，全區(qū)共待崗培訓(xùn)教師人，轉(zhuǎn)崗分流教師人，并全部清退代課教師和臨時工;全區(qū)名局管干部全部通過公開競聘產(chǎn)生，名優(yōu)秀教師走上行政崗位，名原有的行政干部被轉(zhuǎn)崗分流。三是體制改革提效益。20年，我局在全市率先建立了教育資金管理中心，這不僅大大縮短了教育資金的運轉(zhuǎn)周期，而且大幅節(jié)約了公務(wù)費支出成本，切實提高了教育資金的使用效益。20年全區(qū)中小學(xué)校的公務(wù)費支出只有萬元，比20年節(jié)減萬元。
    三、抓調(diào)整，努力構(gòu)建和諧教育。
    均衡發(fā)展是人們對教育的迫切要求。我區(qū)以小財政辦出大教育，均衡發(fā)展是穩(wěn)教之策。一是城鄉(xiāng)教育一體化。我局堅持城鄉(xiāng)教育一體化，促進城鄉(xiāng)教育的均衡發(fā)展。20年，通過資源整合，我局將原有的所區(qū)屬中小學(xué)校調(diào)整優(yōu)化為所。為有效緩解中心城區(qū)學(xué)校班額大、上學(xué)難問題，通過擴容提質(zhì)和新建學(xué)校，新增學(xué)位個。近幾年，累計投入萬元完成了農(nóng)村學(xué)?，F(xiàn)代遠程教育工程以及中心小學(xué)以上學(xué)校的現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)施裝備工作。目前，全區(qū)有所學(xué)校成為省級現(xiàn)代教育技術(shù)示范學(xué)校。
    二是惠師政策人性化。20年以來，全區(qū)每年安排名專項編制用于招聘優(yōu)秀專任教師，新招聘的教師全部安排到師資薄弱的農(nóng)村學(xué)校任教，并規(guī)定年之內(nèi)不許調(diào)動。同時，優(yōu)先保證師資培訓(xùn)經(jīng)費，努力提升專任教師的學(xué)歷層次。目前，全區(qū)小學(xué)、初中、高中專任教師學(xué)歷合格率分別達到%、%、%，遠遠高于全省平均水平。通過實行工資統(tǒng)發(fā)、足額繳納“三金“、參照公務(wù)員津補貼標準發(fā)放教師適當(dāng)補貼以及設(shè)立偏遠農(nóng)村學(xué)校教師專項津貼等，給全體教師以真情關(guān)懷。三是辦學(xué)行為規(guī)范化。我局從年起即取消了小學(xué)畢業(yè)升學(xué)考試，并嚴格學(xué)籍管理，義務(wù)教育階段全部實行免試就近入學(xué)。
    從20年起，全區(qū)停辦了“校中?！罢猩∠怂袑W(xué)校開辦的重點班、實驗班，所有新生一律實行電腦隨機編班、任課教師均衡搭配、班主任抽簽確定班級。認真落實義務(wù)教育階段學(xué)雜費減免政策，全面推行學(xué)校收費公示制度，堅決杜絕亂收費行為。20年以來，共免除城鄉(xiāng)義務(wù)教育學(xué)雜費萬元，為貧困生提供生活補助和書籍費萬元。對農(nóng)民工子女到城區(qū)學(xué)校就讀全部免收借讀費。嚴禁家教家養(yǎng)，對公辦教師以給學(xué)生補習(xí)為名亂收費的行為進行了嚴肅查處。
    四、抓管理，完善財務(wù)內(nèi)控制度。
    一是財務(wù)收支情況。在財務(wù)工作過程中，我局嚴格執(zhí)行財經(jīng)法紀，按照《會計法》的規(guī)定，依法設(shè)置會計賬簿，并保證其真實完整，根據(jù)我局實際發(fā)生的業(yè)務(wù)事項進行會計核算、填制會計憑證、登記會計賬簿、編制財務(wù)會計報告。嚴格執(zhí)行國家有關(guān)財務(wù)法規(guī)，所發(fā)生的各項業(yè)務(wù)事項均在依法設(shè)置的會計賬簿上統(tǒng)一登記、核算，依據(jù)國家統(tǒng)一的會計制度的規(guī)定進行會計核算，確保數(shù)據(jù)真實、有效。在大型投資決策及效益、基本建設(shè)、大額購置、發(fā)放錢物等工作中，嚴格實行民主集中制，分輕重緩急，保證常規(guī)和重點支出需要，既體現(xiàn)實際工作需要，又考慮財力可能，根據(jù)各項工作任務(wù)，在財力可能的情況下，有保有壓，確保重點，統(tǒng)籌安排，合理支出。在財政和審計等部門的多次檢查中，未出現(xiàn)違規(guī)違紀問題。
    二是內(nèi)部控制制度建立和執(zhí)行情況。根據(jù)我局工作實際，在建立并實施內(nèi)部監(jiān)督和控制制度過程中，制定了《財產(chǎn)管理制度》。在建立和完善各項制度的同時，相關(guān)人員在工作過程中嚴格遵守這些規(guī)章制度，有效地實施了內(nèi)部監(jiān)督和控制，保證了會計工作的真實性、完整性以及單位財產(chǎn)的安全，加強了對本單位財產(chǎn)物資的監(jiān)督和管理，杜絕了各種漏洞的發(fā)生，達到了三點要求，即明確了記賬人員與審批人員、經(jīng)辦人員的職責(zé)權(quán)限，使其相互分離、相互制約，以明確責(zé)任，防止舞弊，各項業(yè)務(wù)事項得以有序進行;明確了財務(wù)收支審批程序和審批人的權(quán)限和責(zé)任，規(guī)范了各項資金的使用，提高了資金使用效益;明確經(jīng)費支出的范圍和開支標準，采取各種有效措施控制經(jīng)費開支，杜絕了浪費現(xiàn)象的發(fā)生。
    三是固定資產(chǎn)管理和使用情況。為了加強固定資產(chǎn)管理和使用，在固定資產(chǎn)購置時，嚴格按照政府采購程序進行采購，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定，建立了賬簿、款項和實物核查制度。通過建立健全制度，會計人員對各項財物、款項的增減變動和結(jié)存情況及時進行記錄、計算、反映、核對等。一方面做到賬簿上所反映的有關(guān)財物、款項的結(jié)存數(shù)同實存數(shù)一致;另一方面通過賬簿記錄和記賬憑證，原始憑證的核對，保證賬賬相符。無固定資產(chǎn)不入賬，公物私用及其他違規(guī)問題。
    五、抓廉政，嚴格約束自己。
    本人認真履行班長職責(zé)，帶頭貫徹執(zhí)行中央和省、市關(guān)于加強廉政建設(shè)的各項規(guī)定，認真開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，切實做到立黨為公，執(zhí)政為民。一是充分發(fā)揮班子成員的整體合力。始終緊緊地團結(jié)在區(qū)委、區(qū)政府周圍，在教育局班子中講團結(jié)，講風(fēng)格，互敬互諒，互幫互讓，嚴于律己，寬以待人，注意依靠集體的力量，調(diào)動方方面面的積極性，真正形成了既有民主、又有集中，既有自由、又有紀律，既有統(tǒng)一意志、又有個人心情舒暢，生動活潑的政治局面。
    二是主動接受各界監(jiān)督。勇于開展批評和自我批評，自覺接受黨組織和人民群眾的監(jiān)督，主動向人大報告工作，征求人大代表和政協(xié)委員的意見和建議，主動和班子成員、學(xué)校和基層干部談心交心，讓他們指出自己的缺點與不足。三是大力加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。堅持標本兼治、綜合治理的方針，致力于建設(shè)成一個干凈干事的班子。按照創(chuàng)建“四好“班子的標準，提出抓具體、狠落實的工作思路，著力打造和諧班子。平時嚴要求，高標準，教育引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部，把住政治關(guān)口，講原則、守紀律;把住經(jīng)濟關(guān)口，不伸手、不貪占;把住生活關(guān)口，拒腐蝕、抗干擾;把住用權(quán)關(guān)口，不擅權(quán)、不謀私。
    要求職工做到的，領(lǐng)導(dǎo)班子成員首先帶頭做好。本人能按照廉政責(zé)任制的要求，堅持廉潔自律，率先垂范，嚴格執(zhí)行上級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定，牢固樹立廉政勤政意識，時時處處嚴格要求自己，時刻做到“自重、自省、自警、自勵“。生活上、工作上堅持做到艱苦樸素、勤儉節(jié)約，不講排場，不揮霍浪費。經(jīng)常利用中心組學(xué)習(xí)進行廉政主題教育，“以案為鑒、““以身邊的教訓(xùn)教育身邊的人“形式，警鐘常敲，筑起黨員干部思想上防腐拒變的心里防線，筑起有職務(wù)人員在行動上防范違法犯罪防線，筑起有權(quán)力人員防范違紀防線。
    按照黨的實事求是的思想路線，我經(jīng)常反思自己的工作?？偟膩碚f，通過近幾年的學(xué)習(xí)和實踐鍛煉，自己的理論政治水平和工作能力有了很大提高。但在工作中自己還感覺到存在許多的不足。下步，我要進一步加強理論學(xué)習(xí)，大膽實踐，努力工作，進一步發(fā)揚成績，克服不足，完善自己，超越自我，完成黨和組織交給的各項工作任務(wù)，爭取更大成績，更好地回報組織關(guān)懷和群眾信任。
    述職人：xx。
    xxxx年xx月xx日。
    我于20xx年8月-20xx年2月?lián)慰h**局局長，20xx年2月因工作需要調(diào)任縣**主任。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟責(zé)任審計實施辦法的要求及縣審計局文件精神，現(xiàn)將本人任期內(nèi)的工作情況匯報如下：
    縣**局于20xx年7月與縣**局分離出新組建而成的。主要負責(zé)研究提出全縣煤炭行業(yè)國民經(jīng)濟和社會發(fā)展戰(zhàn)略，中長期規(guī)劃和年度發(fā)展計劃，承擔(dān)煤炭生產(chǎn)安全地方監(jiān)管職能，依法檢查煤炭企業(yè)的安全生產(chǎn)狀況，負責(zé)特種人員的培訓(xùn)考核和發(fā)證工作。在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣委組織部的關(guān)心、支持和監(jiān)督下，我堅持立足監(jiān)管職能，團結(jié)干群一心，緊緊圍繞“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針政策，認真貫徹落實各級關(guān)于煤礦安全生產(chǎn)的指示精神，切實解放思想，堅持科學(xué)發(fā)展觀，以項目建設(shè)為第一抓手，以安全生產(chǎn)為第一工作，以維護企業(yè)穩(wěn)定為第一責(zé)任，真抓實干，勇于創(chuàng)新，爭創(chuàng)一流，開創(chuàng)了經(jīng)濟發(fā)展和社會效益共贏局面。
    20xx、20xx年全市、全省小煤礦安全管理現(xiàn)場會在我縣召開，推廣了我們的成功經(jīng)驗，兄弟縣區(qū)先后蒞臨我縣參觀學(xué)習(xí)。榮獲縣政府安全生產(chǎn)先進單位，被陜西省煤炭局評為安全管理工作先進單位，被咸陽煤礦安全監(jiān)察分局評為安全生產(chǎn)管理工作先進單位。-年連續(xù)三年被縣委、縣政府評為目標管理先進個人。
    “文明創(chuàng)建沒有最好，只有更好?！蔽覀兏鶕?jù)形勢變化，不斷調(diào)整文明創(chuàng)建內(nèi)容，把抓素質(zhì)、樹形象作為文明創(chuàng)建的重點，努力開創(chuàng)物質(zhì)文明、政治文明、精神文明的新局面。任期內(nèi)，我始終做到思路清晰，主次分明，整體聯(lián)動，協(xié)調(diào)推進，加大工作力度，從點到線，從線到面，全面構(gòu)建煤礦安全工作新格局。
    一、抓好班子，帶好隊伍，樹立機關(guān)良好形象。
    一是加強組織建設(shè)。我從上任開始，就注重班子建設(shè)，在局班子自身建設(shè)上通過落實各項管理制度，對局班子成員的思想、作風(fēng)、紀律進行了全方位約束。同時改進領(lǐng)導(dǎo)方法，引導(dǎo)大家不斷加強學(xué)習(xí)，努力提高領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和領(lǐng)導(dǎo)水平，進一步增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在中層干部建設(shè)上我以機構(gòu)改革為契機，調(diào)整科室人員使其知識結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)得到最大的優(yōu)化，大大提高了中層干部的整體水平和素質(zhì)。在一般干部調(diào)整上，我盡力做到促進人員合理流動，實現(xiàn)人力資源的優(yōu)化配置，通過堅持不懈的加強班子和隊伍建設(shè)，為全縣煤炭事業(yè)的發(fā)展提供了強有力的組織保障。
    二是加強作風(fēng)建設(shè)。在全局開展“給一張笑臉、遞一杯熱茶、做一件實事、保一份滿意”的“四個一”活動，嚴格遵守社會公德和公務(wù)員行為規(guī)范，提速工作過程，提高工作質(zhì)量，做到隨到隨辦、急事急辦、特事特辦，局班子以身作則和優(yōu)良的工作作風(fēng)，為全局工作人員樹立了榜樣，工作上一呼百應(yīng)，力爭上游，形成了勇于創(chuàng)新、爭創(chuàng)一流的團隊精神。三是加強行業(yè)管理。
    充分發(fā)揮指導(dǎo)、管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、服務(wù)作用，促進了煤炭企業(yè)的安全和諧發(fā)展。四是強化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。任期內(nèi)，改善了辦公環(huán)境，裝修了辦公室，購置了辦公桌椅，添置了電腦，購買了小車，固定資產(chǎn)得以增值，樹立了較好的機關(guān)形象。
    二、規(guī)范執(zhí)法，理順管理，促進煤炭工業(yè)健康發(fā)展為規(guī)范執(zhí)法，我堅持從基礎(chǔ)抓起，逐步推進規(guī)范管理和行政執(zhí)法工作。一是加強法律法規(guī)清理，明確執(zhí)法依據(jù)。將行政許可、行政處罰的事項、標準、依據(jù)等以及各股室的主要職責(zé)、辦事內(nèi)容和程序、服務(wù)承諾等內(nèi)容進行了公布，簡化辦事程序，提高行政效率，接受群眾監(jiān)督。二是強化培訓(xùn)，提高素質(zhì)。按照要求，安排組織專業(yè)人員參加了執(zhí)法學(xué)習(xí)培訓(xùn)，執(zhí)法人員均辦理了《行政執(zhí)法證》;三是加強學(xué)習(xí)，規(guī)范執(zhí)法行為。利用每周五學(xué)習(xí)時間，認真組織機關(guān)干部學(xué)習(xí)《行政許可法》、《行政處罰法》等相關(guān)法律法規(guī)。通過自學(xué)和輔導(dǎo)相結(jié)合的方式，提高了執(zhí)法者的素質(zhì)，規(guī)范執(zhí)法行為，在執(zhí)法過程中堅持文明執(zhí)法，亮證執(zhí)法。我任期內(nèi)未發(fā)生一起因安全執(zhí)法引起的社會矛盾和糾紛。
    三、廉潔自律，規(guī)范守紀，互融共進勤政廉政。
    在加強勤政廉潔建設(shè)中，我始終堅持了三個觀點：一是堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)與安全工作的統(tǒng)一性。從本質(zhì)上認識黨風(fēng)廉政建設(shè)與對煤礦安全工作的促進，從而增強黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性;二是增強黨風(fēng)廉政建設(shè)與履行職責(zé)的互融共進性。把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為履行職責(zé)的基本保證和重要基礎(chǔ)，要求班子成員和干部職工在履行職務(wù)和職責(zé)過程中自覺嚴于律已，維護黨風(fēng)、政風(fēng)、行風(fēng)的純潔;三是堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)與工作實際的關(guān)聯(lián)性。加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的根本目的是為了規(guī)范“兩權(quán)”運行。
    在整體工作部署上，我始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)當(dāng)作全局工作上的一個重要環(huán)節(jié)、一同部署、一樣督辦檢查，在具體操作上，我力求做到帶頭守紀，以身作則：以“三律”約束自己，一是按守則自律。上級規(guī)定不準做的我堅決不做，上級要求達到的我盡力達到，不違章、不違紀、更不違法，力爭做一個稱職的帶頭人;二是用制度自律。我嚴格按縣委、縣政府及本局制定的廉政措施辦事，在各種重大問題上都經(jīng)局黨組或局長辦公會研究決定，不搞“一言談”，力求秉公辦事。特別是在經(jīng)濟問題上大的支出，都是經(jīng)局長辦公會議決定;三是以“局長”自律。一局之長應(yīng)該是本局干部職工的表率，三個文明建設(shè)的領(lǐng)頭雁，因此，我在考慮問題、處理事情當(dāng)中，凡要求群眾做到的，自己先做到，不以“局長”自居，但以“局長”自律，講奉獻，珍惜黨和人民給予的榮譽和權(quán)力，較好的發(fā)揮了示范作用，促進了全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的不斷加強。
    回顧任職以來的履職經(jīng)歷，我感到既充實，又欣慰，我和全體同志們一起并肩戰(zhàn)斗，不僅增進了了解，溝通了思想，建立了友誼，獲得了許多良師益友，也獲得了許多的啟示，工作能力也得到一定提高。概括起來有兩點啟示：一是靠信念成就事業(yè)。剛上任就感到擔(dān)子重，壓力大，矛盾多，困難大，但我堅信有組織的正確領(lǐng)導(dǎo)，班子的精誠團結(jié)，可以說，信念讓我成就了一些事情，而在事業(yè)推進的過程中又進一步堅定了信念，磨練了意志;二是靠工作統(tǒng)一思想。
    我深切感到，我在工作上做出的一些決策，從機構(gòu)改革到機關(guān)管理和日常工作，存在一些正常的工作分歧，方方面面也有一些不同意見，但我及班子成員并沒有把精力耗在無謂的爭議上，而是在工作實踐中逐步加深認識，增強了解，最終達到共識，把各方面的積極性、創(chuàng)造性凝聚到一起，有力推動了各項工作健康穩(wěn)步發(fā)展。
    述職人：xx。
    xxxx年xx月xx日。
    審計局個人述職報告篇十五
    每位領(lǐng)導(dǎo)干部特別是基層的領(lǐng)導(dǎo)同志，在從事領(lǐng)導(dǎo)工作中都會遇到很多困難、矛盾和挑戰(zhàn)。然而，不同的人采取的處理方式不一樣，有的怨天尤人，有的坐而論道，有的退縮回避，有的則積極應(yīng)對。
    克服困難，迎接挑戰(zhàn)，解決矛盾，才能抓住機遇，加快發(fā)展，不斷提高。這就要求我們改進自己的思維方式，這也是提升領(lǐng)導(dǎo)能力、升華思想境界的重要途徑。我認為，應(yīng)努力做到“十個堅持”、“十個防止”，處理好“十種關(guān)系”。
    （一）堅持群眾觀點，防止個人主義和“自我中心”，處理好個人與集體的關(guān)系。
    作為一名領(lǐng)導(dǎo)者，必須時時、處處、事事想著群眾。當(dāng)好表率，以身作則，要求別人不做的自己首先不做，要求別人做到的自己首先做到。
    其次，帶領(lǐng)群眾去克服困難、解決矛盾，不能做群眾的尾巴，無原則地迎合一些落后觀念。該帶領(lǐng)群眾去干的事不敢干，怕得罪人；該批評的事不敢批評，怕丟選票，從大的方面講是一種失職，從小的方面講是在坑害干部，是典型的自私表現(xiàn)，進而也可以說是不廉潔的表現(xiàn)。
    再者，對上對下應(yīng)當(dāng)一致。有個別同志，對上捧，對下哄，害人也害己。作為正職，要包容、寬厚，胸懷大度，處理問題放得出去、收得回來，對一些事情要舉重若輕，對有些問題又要舉輕若重。作為副職，應(yīng)盡職不貪功，盡責(zé)不攬權(quán)，到位不越位。
    （二）堅持實事求是的思想路線，防止形式主義、教條主義，處理好主觀與客觀的關(guān)系。
    首先，應(yīng)從實際情況出發(fā)，而不是從個人的狹小經(jīng)驗出發(fā)，從個人的固有觀點出發(fā)。
    第二，應(yīng)從解決現(xiàn)實問題出發(fā)，而不能從形式出發(fā)。正視問題才能解決問題。文過飾非，掩蓋問題，就會使問題越積越多，矛盾越積越大。當(dāng)然，也不能只看到問題，看不到成績，看不到工作主流，這是不符合辯證法的。
    第三，應(yīng)從過程出發(fā)，不能從本本、條條和框框出發(fā)。事物的發(fā)展都有一個過程，在此過程中，應(yīng)分清階段，分清輕重緩急，漸進式地解決存在的問題。當(dāng)然，這并不是要否定個人的作用，否定主觀的作用。要充分發(fā)揮人的主觀能動性，創(chuàng)造性地工作，不斷適應(yīng)客觀環(huán)境的要求。
    （三）堅持辯證思維，防止片面性，處理好絕對與相對的關(guān)系。
    任何事物都是發(fā)展變化的，但是現(xiàn)實生活中，看問題、處理問題、觀察問題、思考問題往往會出現(xiàn)一成不變、顧及一點不及其余的絕對化傾向。
    比如，談到工作任務(wù)重、壓力大，就忽視了動力，好像天馬上要塌下來了；看社會，要么無比和美，要么一塌糊涂；看人，要么好得沒毛病，要么壞得不得了。這樣就會把問題絕對化。而實際上，任何事情都是相對的，而且是相互轉(zhuǎn)化的。任何時候?qū)Υ魏问虑?，都要辯證地看，防止絕對化、主觀性和表面性。
    （四）堅持全局觀點，防止從局部出發(fā)，處理好全局與局部的關(guān)系。
    對全局看不清楚的，對一個地方和一件小事也是看不清楚和處理不好的。
    為此，首先必須從全局著眼，準確把握局部的地位和作用?？紤]任何問題，處理任何事情，完成任何工作，都要站在全局高度。
    其次，必須立足全局，服從全局，調(diào)整和做好局部工作。沒有全局，局部也不可能做好。例如某一領(lǐng)域，上游只管發(fā)展經(jīng)濟，污染物向下游排，從局部看眼前發(fā)展了，從全局看則得不償失。應(yīng)從全局需要出發(fā)，不斷提高局部工作的質(zhì)量和水平，切忌一葉障目、不見泰山。
    （五）堅持長遠觀點，防止短期、短視行為，處理好長遠與當(dāng)前的關(guān)系。
    任何事物都要放在整個發(fā)展過程中去考量。若僅從某一剖面、某一斷面去看，可能會想不通，繼而心里產(chǎn)生壓力，最終影響心理健康。每個過程又有若干個階段，每個人都必須把所處階段的工作做好。
    首先是從長遠出發(fā)，來考慮和確定當(dāng)前的目標、方向、重點和方式，否則會迷失方向。對于關(guān)系長遠發(fā)展的大事，必須努力去做、去推動，逐步加以解決。
    其次是做好當(dāng)前的工作。走好當(dāng)前的每一步才能有長遠發(fā)展，把當(dāng)前的工作做好才能放眼長遠。這就是當(dāng)前和長遠的辯證關(guān)系。任何事情都是循序漸進的。
    （六）堅持原則性，防止隨意性，處理好原則性與靈活性的關(guān)系。
    沒有規(guī)矩不成方圓。依法辦事，按規(guī)矩辦事，任何時候都不能放松，做人做事，對人對事，都得講原則。一方面，敢于堅持原則，遇事先問法；另一方面，善于堅持原則，講究靈活性。
    在處理問題時，首先，要研究問題發(fā)生了應(yīng)該怎么看；第二，應(yīng)該從什么角度處理；第三，今后應(yīng)該怎么辦。講原則性，是必須依法辦事，依法處理；講靈活性，是依法由誰處理和處理到什么程度更有利。原則性不是死框條文；靈活性不是隨意性、想當(dāng)然。原則性與靈活性都不可少，必須緊密結(jié)合融為一體。
    （七）堅持創(chuàng)新性，防止墨守成規(guī)、固步自封，處理好繼承與發(fā)展的關(guān)系。
    創(chuàng)新是一切社會發(fā)展的源泉和動力。反之，只會僵化守舊，必定無所進取、停滯甚至倒退。創(chuàng)新不等于否定一切，不等于一切從頭來，更不等于瞎折騰、天天變，創(chuàng)新是在繼承基礎(chǔ)上的發(fā)展。
    首先是繼承和鞏固。對已有的經(jīng)驗應(yīng)進行。
    總結(jié)。
    和更好地應(yīng)用，并在實踐中不斷豐富和完善，加以鞏固和升華。應(yīng)敢于和善于否定自己、否定過去，找出不足。不敢于、不善于否定，實質(zhì)是思想僵化、夜郎自大，既不能繼承，也不能發(fā)展。
    第二，因勢利導(dǎo)，增強預(yù)見性，保持相對穩(wěn)定性。要穩(wěn)中有變，變中求穩(wěn)，這樣才能使工作有預(yù)見性，才能夠把握它的本質(zhì)、趨勢和規(guī)律，適時提出新的目標和思路。
    第三，善于研究新情況，發(fā)現(xiàn)新問題，學(xué)習(xí)新知識，尋求新抓手。同時，還應(yīng)防止“三俗”問題?，F(xiàn)在有些人在講某個人或某件事時，尤其是講上級時，無不竭盡吹捧之能事。這是一種媚俗、庸俗、低俗的現(xiàn)象。
    （八）堅持抓重點，防止四面出擊、顧此失彼，處理好全面與重點、個別與一般的關(guān)系。
    現(xiàn)在有些同志，不管是講話、寫文章、匯報工作、部署任務(wù)還是討論事情，都面面俱到，無分巨細，眉毛胡子一把抓。有人說這是“周密、細致和完整”，其實這是思維方式不健全、能力弱化的一種表現(xiàn)。
    在實際工作中，考慮問題、醞釀和研究任何事情，都應(yīng)反復(fù)掂量、多謀善思，分清共性是什么，主流是什么，本質(zhì)是什么，主要矛盾和矛盾的主要方面在哪里。其次，分清原因，對癥下藥，把共性、主流和本質(zhì)的東西找準了，還應(yīng)分清形成的表層、深層原因是什么，并針對性地采取有效措施加以解決。既學(xué)會彈鋼琴，又善于抓重點。
    （九）堅持精益求精，防止作風(fēng)飄浮、粗枝大葉，處理好粗與細的關(guān)系。
    在考慮問題、處理工作的標準、態(tài)度和方法上，不要總是講差不多、過得去。
    比如，廉政問題，就必須細，不留任何縫隙；勤政問題，必須忠實勤勉、永不懈??；學(xué)習(xí)問題，必須堅韌不拔，究根問底，永不滿足；工作問題，必須弄清是什么、為什么、怎么辦；人言問題，有的應(yīng)一聽了之、一笑了之，有的可視而不見、聽而不聞，有的則應(yīng)重視。
    又如，我們在現(xiàn)場審計時，對于每一個重大事項的來龍去脈、形成的原因、違背國家規(guī)定的情節(jié)、客觀結(jié)果和處理方式，必須要細，涉及到人，更要細，粗了就會出問題。特別是對那些涉及全局、事關(guān)長遠的重大問題，必須細上加細。
    （十）堅持深入思考，防止盲目性，處理好務(wù)實與務(wù)虛的關(guān)系。
    現(xiàn)在，有些人是人云亦云；有些人對問題的理解、對文件的學(xué)習(xí)囫圇吞棗、食而不化；有些人對現(xiàn)行的看法就一根筋、鉆牛角尖；有的是浮于表面，深入不下去，看不到問題實質(zhì)。
    究其原因，一方面是務(wù)實不夠，就是沒有深入進去，不能了解事情發(fā)生的過去、現(xiàn)在和未來，沒吃透問題的根源，只知一點不看全面，只知其然不知其所以然。另一方面是務(wù)虛不夠，就是拿到一個問題后，沒經(jīng)過自己的大腦深加工，沒多問幾個為什么；下功夫不夠，總結(jié)分析缺乏；理論功底不足，無法深度思考。
    審計局個人述職報告篇十六
    一是根據(jù)上級審計機關(guān)統(tǒng)一部署，對東河區(qū)2020年城鎮(zhèn)保障性安居工程進行跟蹤審計，此次審計涉及居民11058戶，涉及房屋3800套，重點關(guān)注工程建設(shè)和住房分配使用、專項資金供應(yīng)和管理使用等方面存在的問題。這都在促進住房保障和供應(yīng)體系健全完善，規(guī)范工程建設(shè)和資金管理，促進保障房分配公平公正，維護人民群眾住房保障權(quán)益等方面發(fā)揮了積極作用。
    二是完成2020年第1季度國家重大政策措施落實情況跟蹤審計任務(wù)。審計的重點：推進供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革專項轉(zhuǎn)移支付資金管理使用政策措施落實情況審計，主要圍繞資金安排依據(jù)與管理辦法制定情況、資金投向和使用情況、資金使用績效和目標實現(xiàn)情況展開。
    三是完成2020年第3季度國家重大政策措施落實情況跟蹤審計。本次重點審計了我區(qū)創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略相關(guān)政策措施落實及專項資金管理使用情況。審計抽查了4個單位、2個項目，抽審資金總量703.75萬元，涉及財政資金703.75萬元。
    四是為了促進各項減稅降費優(yōu)惠政策落地生根，助力實體經(jīng)濟健康持續(xù)發(fā)展，開展了2020年第4季度國家重大政策措施落實情況跟蹤審計。重點對xx區(qū)科技型中小企業(yè)享受研發(fā)費用加計扣除稅收優(yōu)惠政策情況，xx區(qū)國土、住建、規(guī)劃部門落實降費政策措施情況進行審計。
    五是按照上級對我區(qū)化債情況與新增債務(wù)情況的專項審計調(diào)查，積極配合區(qū)化債辦做好我區(qū)地方政府性債務(wù)的化解工作。主要負責(zé)“拖欠工程款”類債務(wù)的認定、進度更新、化債核銷、資料歸檔等工作，為xx區(qū)下一步化解政府債務(wù)工作發(fā)揮了重要作用。
    六是為了推動黨中央、國務(wù)院和自治區(qū)黨委、政府關(guān)于環(huán)境保護決策部署的貫徹落實，保障資金安全、規(guī)范資金分配管理，促進提高環(huán)境保護資金績效，對我區(qū)環(huán)保分局2020年至2020年5月環(huán)境保護重大政策的執(zhí)行情況、重點環(huán)節(jié)、重點資金和重點項目進行審計調(diào)查。為自治區(qū)環(huán)境保護總體情況提供客觀依據(jù)。
    七是充分發(fā)揮職能作用，配合做好上級交辦任務(wù)。抽調(diào)我局業(yè)務(wù)骨干圓滿完成對呼和浩特市及所屬9個旗縣(區(qū))紀律檢查委員會財務(wù)收支情況的專項審計任務(wù)。
    八是為了促進依章依規(guī)收繳、管理、使用黨費，做到公開透明，預(yù)防發(fā)生違法違紀問題，對我區(qū)組織部2020年以來黨費管理、使用情況，以及上級下?lián)?、本級留存補交黨費管理、使用情況進行專項審計調(diào)查。
    九是為確保國有林場改革工作順利實施，按照國有林場改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，對國有林場進行債務(wù)審計，積極化解各類金融債務(wù)。