最新運管所工作目標考核自查報告(熱門16篇)

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    在工作和學習中,我們經(jīng)常需要進行報告,以展示自己的研究成果或向上級匯報工作進展情況。在撰寫報告前,要進行充分的調(diào)研和資料收集,以便提供可靠的數(shù)據(jù)和信息支持。歡迎大家觀看下面這些精選的報告范例,以便對報告寫作有更深入的了解。
    運管所工作目標考核自查報告篇一
    市運管處:
    根據(jù)市交通局《通知》(*字[xx]號)精神,我所組織有關人員認真進行了對照自查自評,現(xiàn)將自查自評情況報告如下:
    一、加強客運市場管理,優(yōu)化運輸環(huán)境。
    今年以來,我們認真對道路客運市場進行調(diào)查研究,不斷提高決策和管理水平,努力增強駕馭市場的能力,加快完善道路運輸市場體系的建立,促進了我縣道路運輸經(jīng)濟快速發(fā)展。
    1、加大農(nóng)村客運網(wǎng)絡的建設和監(jiān)管力度,規(guī)范農(nóng)村客運班線的運營秩序,為農(nóng)民朋友出行提供方便。全年新開通8條農(nóng)村客運班線,建設區(qū)鄉(xiāng)客運站4個,農(nóng)村候車亭60個,均超額完成了計劃任務,并通過了省、市驗收。10月30日,全市農(nóng)村客運網(wǎng)絡化建設工作現(xiàn)場會(河西片區(qū))在我縣召開,進一步推進了我縣農(nóng)村客運網(wǎng)絡化建設。
    2、制定了運力結(jié)構(gòu)調(diào)整計劃,新增客運車33輛,增長率為10%。
    3、認真貫徹交通部《道路旅客運輸及客運站管理規(guī)定》,派出兩名運管人員常年駐站,加強客運站源頭管理,規(guī)范站內(nèi)經(jīng)營行為,客運站均實行進出口分離和封閉式管理,配備了“安檢儀”。
    4、優(yōu)化運輸環(huán)境,整頓客運市場,嚴厲打擊“黑車”。集中力量,在城鄉(xiāng)結(jié)合部、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、車站,與其它縣、市接壤地帶,對從事非法營運的客車、面的出租車以及客運車輛改造淘汰的老舊車輛從事客運的進行嚴厲打擊,共查處違規(guī)車輛109輛,“黑車”82輛。
    5、春運和黃金周運輸工作全面完成。為確保春運和假日運輸安全和運輸服務質(zhì)量,縣政府、縣交通局、運管所都專門成立了領導小組,加強對節(jié)假日道路運輸工作的組織領導,確保春運及黃金周道路運輸安全有序。據(jù)統(tǒng)計,xx年春運期間,春運期間,全縣共投入客車185輛,發(fā)送558班次,安全輸送旅客268135人次,實現(xiàn)了“安全、優(yōu)質(zhì)、有序、暢通”的工作目標。由于組織有力,指揮得當,全縣春運、黃金周期間客運服務質(zhì)量明顯提高,投訴舉報率大幅度下降。
    6、加強了出租車管理。針對出租車從業(yè)人員結(jié)構(gòu)復雜,素質(zhì)參差不齊等特點,我們堅持著眼長遠,狠抓當前管理,使出租行業(yè)切實履行“服務至上”、“寓管理于服務”的宗旨,全面提升出租車駕駛員的綜合素質(zhì),不斷提高他們遵紀守法、規(guī)范經(jīng)營、文明服務的意識。督促實行公司化經(jīng)營,建立了突發(fā)事件應急方案,簽訂了安全責任狀和文明優(yōu)質(zhì)服務。
    承諾書。
    提高了服務質(zhì)量實行打表計費全年未發(fā)生集體上訪和群體事也未發(fā)生服務質(zhì)量曝光事件。
    二、加強貨運市場管理,實現(xiàn)貨暢其流。
    1、全年轄區(qū)內(nèi)物流企業(yè)所繳納的公路規(guī)費、車輛營運稅、交通運管費三項稅費收入分別為210萬元、65萬元、2萬元,同比分別增長650%、1200%、66.6%。
    2、大力發(fā)展規(guī)模以上物流企業(yè),年內(nèi)新增貨運車輛噸位數(shù)為992噸,同比增長31%。擁有規(guī)模以上物流企業(yè)3家。
    3、加快物流載體建設,完成了物流配送中心詳細規(guī)劃且具備開工條件。
    4、進一步完善了綜合工作。一是物流體系“三進”工作的方案、有機構(gòu)、有成效;二是配備了專職信息員,每月定期上報統(tǒng)計數(shù)據(jù),先后五次派出人員參加物流師培訓和其它物流知識學習、培訓。積極開展物流協(xié)會活動,年內(nèi)發(fā)展會員8人;組織人員參加了上級組織的研討會,積極參加市物流辦組織的各項活動。
    5、繼續(xù)開展了危險化學品運輸專項整治,現(xiàn)轄區(qū)內(nèi)危貨企業(yè)全部達標。每月進行一次安全監(jiān)督檢查,督促企業(yè)對管理人員、從業(yè)人員進行安全教育,要求企業(yè)充分利用gps監(jiān)控平臺,加大監(jiān)管力度,對危貨車輛技術狀況及從業(yè)人員資質(zhì)進行檢查,確保安全生產(chǎn)落到實處。
    三、加強維修、駕培管理,規(guī)范經(jīng)營行為。
    1、開展了汽車維修質(zhì)量信譽考核工作,對我縣1戶一類維修企業(yè)、8戶二類維修企業(yè)進行了考核,考核率達100%。完成了車輛技術等級評定工作,客車、危貨車檢測率達100%,普通貨車檢測率達100%。三類以上班線車輛全部安裝了gps車載終端,監(jiān)控人員按規(guī)定進行登記抽查。
    2、開展了駕校質(zhì)量信譽考核工作,轄區(qū)內(nèi)駕校考核率達100%,教練員持證上崗,使用ic卡計時系統(tǒng)對駕校進行監(jiān)管,使用率達100%,提高了培訓質(zhì)量。
    3、堅持“整頓秩序、規(guī)范市場、綜合治理、標本兼治、疏堵結(jié)合”的原則,依法打擊和取締無證修車、占道經(jīng)營;制定行規(guī)行約,嚴厲打擊欺詐行為。通過有重點、分階段整治維修、駕培市場秩序,維護了合法經(jīng)營者的權益;在認真總結(jié)以往經(jīng)驗的基礎上,積極創(chuàng)造條件,引導維修企業(yè)向規(guī)范化、規(guī)模化方向發(fā)展。
    六、推進依法行政工作,提高服務水平。
    2、制定了年度依法行政。
    工作計劃。
    利用周一學習日開展了《綱要》及法律法規(guī)學習、培訓完善了決策機制制定了重大行政決策規(guī)則行政許可公開公示程序規(guī)范案卷齊全行政處罰合法規(guī)范無錯案、無舉報投訴、無公路“三亂”制定了加強執(zhí)法隊伍建設的措施并落實到位。做好綜治信訪工作全年無舉報投訴和行政復議及訴訟案件。
    3、認真貫徹執(zhí)行了行政執(zhí)法責任制度,制定了規(guī)范的審批流程圖,并將審批依據(jù)、條件、程序、期限、收費標準等予以公示,行政許可程序規(guī)范,制度完善,依照規(guī)定進行聽證、招標、拍賣,行政審批實行一個“窗口”對外,設立了監(jiān)督崗,做到執(zhí)法人員公開、辦事程序公開、設立投訴舉報意見箱,公開監(jiān)督電話,自覺接受群眾監(jiān)督。
    4、執(zhí)法人員執(zhí)法做到著裝整齊,佩帶執(zhí)法證件,舉止規(guī)范,語言文明,做到規(guī)范使用執(zhí)法文書,嚴格執(zhí)行罰繳分離制度,不截留私分罰沒收入,處理和糾正違章,做到正確適用法律條款。
    七、抓好安全監(jiān)管,安全形勢穩(wěn)定。
    道路運輸安全生產(chǎn)是一項長期而艱巨的任務,我們做到時刻緊繃安全生產(chǎn)這根弦,認真抓好道路運輸安全監(jiān)管工作。
    1、督促、指導運輸企業(yè)落實各項整治措施,督促縣汽車站投資30萬元安裝安檢儀,全縣223輛營運客車、44輛危貨汽車均安裝了行車記錄儀。
    2、加強了對道路運輸企業(yè)的安全檢查。采取定期或不定期地安全檢查,做到有檢查記錄,并舉行了每季一次的安全例會記錄,做到有隱患及時整改,進行跟蹤直至消除。全年未發(fā)生道路旅客運輸死亡3人以上重、特大交通事故。
    3、在“春運”、“五一”、“安全生產(chǎn)月”、“十一”等重點時期,根據(jù)工作安排,深入到車站源頭、渡口碼頭進行深入細致的安全大檢查,消除安全隱患。對存在安全隱患的橋北車站進行了關停,統(tǒng)一在南山西路車站發(fā)車。
    運管所工作目標考核自查報告篇二
    xx年度,在教育局的正確領導下,我校全體教職工深入學習貫徹科學發(fā)展觀,認真開展精細化管理活動,堅持“以德立校、依法治校、管理興校、質(zhì)量強?!钡霓k學思想,團結(jié)拼搏,開拓創(chuàng)新、真抓實干,圓滿地完成了年初縣教育局下達的教育工作目標,現(xiàn)就一年所作的主要工作匯報如下:
    我校建于1975年,現(xiàn)在有教學班級12個,學生876人,有正式教職工50人,學校占地面積21000平方米,建筑面積4800多平方米,學校重視教育教學工作,努力加強各項管理,取得了顯著成績,多次受到上級的表彰和獎勵。
    堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,以科學發(fā)展觀統(tǒng)領教育工作全局,認真落實上級教育工作會議精神以及“普及、發(fā)展、提高”的`方針,以普及義務教育和大力提高辦學質(zhì)量為重點,以師資培訓建設為基礎,以信息技術為帶動,以加強學校管理為突破,全面推進素質(zhì)教育,全面提高教育質(zhì)量,促進學校建設和管理,推動學校教育工作更上一個新的臺階。
    組長:
    副組長:
    成員:
    1、初中階段入學率:我校按照政府的統(tǒng)一規(guī)劃,完成招生工作任務。適齡少年入學率達98%。
    2、初中在校生輟學率:本學年度我校學生輟學率為2.14%,達到國家規(guī)定的控制標準。
    3、完成了教育局分配的高中招生任務。為來鳳一中、來鳳職中輸送了大批優(yōu)秀學生。
    4、現(xiàn)代遠程教育工作:我校歷來重視學校遠程教育工作,多次受到上級領導的好評,xx年春我校黃義紅被評為州遠程教育先進個人,學校正常使用“農(nóng)村中小學教學資源網(wǎng)”,為教學提供了保證。學校微機室每天平均在6節(jié)課以上,學校多媒體教室每天使用供不應求。
    5、教師學歷合格率:我校有專任教師49人,全部達到國家規(guī)定的學歷標準,其中現(xiàn)在本科文憑27人,本科率達50%以上。
    6、校長崗位培訓:我校有校長一人,副校長兩人,均參加校長培訓班合格,白英于xx年3月——5月在武漢解放中學掛職培訓,完成培訓任務,培訓效果良好。
    7、教師繼續(xù)教育工作:我校教師繼續(xù)教育工作歷年堅持,每學期開學初、學期結(jié)束均有計劃和總結(jié),教師還寫有培訓筆記(每學期不低于20篇),教師上課有教案。
    8、師德師風建設:本年師德師風建設主要是教師行風評議工作,我校聘請了鄉(xiāng)領導作為行風評議員,征求社會各界人士和學生代表的意見,對教師師德師風進行評議,評議結(jié)果均為合格。
    9、新課程學科培訓、考試工作:我校嚴格執(zhí)行上級的制定的新課程學科培訓計劃,積極組織教師參加培訓、考試工作。xx年8月,我校派出教師到州縣培訓,教師培訓結(jié)束后全部回校進行了全員培訓工作。
    10、教師職稱評聘工作:由于此項工作公開公正,沒有接到任何舉報。
    11、“兩室”建設工作:我校積極根據(jù)上級下達的文件精神,開展實驗室教學工作,經(jīng)檢查驗收達標。圖書室、閱覽室得到了很好的利用,師生對此十分滿意。
    12、執(zhí)行課程計劃,規(guī)范管理教材發(fā)行教輔發(fā)行工作:我校嚴格執(zhí)行課程計劃,不增減課時,不增減學科。在教材教輔的發(fā)行上,嚴格按照教育局審核的書目購書,未私自訂購任何課外書籍。
    13、學校安全工作:安全無小事,學校嚴格按照上級安全工作的有關文件精神,制定安全預案,嚴格執(zhí)行教師每天值班制度,學校無安全事故發(fā)生。
    14、學校體育工作:學校按照國家課程標準開設體育課和健康課,每周2—3課時,有專業(yè)的體育教師三名,教師上課非常認真,讓學生真正得到素質(zhì)教育的鍛煉。中考體育成績優(yōu)異,在全縣中小學運動會上也取得不錯的成績。
    運管所工作目標考核自查報告篇三
    學校全面貫徹國家的教育方針,大力推行素質(zhì)教育,把立德樹人作為根本任務,把進一步提高教學質(zhì)量作為重點,不斷培育學校特色。重視“三操一唱”的常規(guī)過程管理,落實經(jīng)典誦讀活動。通過繼承、創(chuàng)新和整合,使先進的、高品位的學校文化成為強勢文化、主導文化,增強學校核心發(fā)展力。詩聯(lián)文化的教育與傳承,經(jīng)過幾年的發(fā)展,逐漸成為校園文化的特色,我們堅持把七年級乒乓球比賽、八年級足球比賽、九年級籃球比賽作為學校體育工作發(fā)展的增長點,擴大參與面,提高影響力,把優(yōu)勢打造成為名副其實的特色。組織了“實驗中學迎新春20xx年文藝匯演”,使學生在優(yōu)秀傳統(tǒng)文化中得到熏陶,在積極健康的校園環(huán)境中愉快成長。
    本項為3分,自查得分為3分。
    2、辦學行為。
    學校不斷規(guī)范辦學行為:一是嚴格執(zhí)行新的課程標準,開齊課程開足課時,堅決杜絕缺課漏課的行為,無隨意增減課時的現(xiàn)象發(fā)生。二是面向全體學生,為學生終生發(fā)展著想,不分快慢班,班容量適中,培優(yōu)與補差并舉,讓每一位學生都有所發(fā)展。三是禁止濫編,濫發(fā)資料,禁止到指定的書店購買教師指定的資料與圖書,無假期收費補課現(xiàn)象。四是學校貫徹落實保障學生的有關權利,無頻繁考試且按成績排名并公布現(xiàn)象。保護了學生的隱私權,尊重了學生的人格尊嚴。五是學校貫徹:“一切為了學生,為了學生的一切,為了一切的學生”的'原則,無歧視學困生和體罰,變相體罰學生的現(xiàn)象。六是嚴格落實“減輕學生課業(yè)負擔”的政策。嚴格控制學生在校時間。
    通過端正辦學思想,規(guī)范辦學行為,切實作到了讓每個學生都能健康地成長、愉快地學習、自主地發(fā)展。
    本項2分,自查得分為2分。
    3、課程開設。
    堅決執(zhí)行部頒課程計劃,做到了開足、開齊各科各類課程。無“陰陽課表“現(xiàn)象。
    本項3分,自查得分為3分。
    4、德育工作(3分)。
    德育管理注重實效,繼續(xù)推進“小事德育“工程,抓實養(yǎng)成教育過程。
    一是健全各項制度,落實責任體系。學校各項制度健全,成立了以駱華鄖校長為組長的德育工作和安全保障體系,構(gòu)建了提升師生品德修養(yǎng)的大平臺,成就了保護師生人身安全的護身符。
    二是統(tǒng)一思想認識,突出養(yǎng)成教育。好習慣終身受益已成為我校師生的共識。集會排隊,有序退場;三操一唱,蔚然成風;誦讀寫字,陶冶性情;整隊進場,文明應考;《養(yǎng)成日志》,定期反??;熱愛勞動,持久保潔。經(jīng)過三年的堅持,養(yǎng)成教育達到了三年成規(guī)范的要求。三是發(fā)揮活動作用,滲透德育教育。新生校外實踐活動,錘煉意志;慰問孤寡,學會關愛;征文演講,共筑中國夢;主題班會,規(guī)范言行;升旗儀式,凈化心靈;元旦聯(lián)歡,展示風采。四是注重家校聯(lián)手,導航學生成長。學校每學期一次全體學生家長會詮釋著學校辦學理念:為每一個孩子創(chuàng)造美好未來奠基。通過家長會讓家長懂得家庭教育是學校教育的支點、是社會教育的過濾器,更是自我教育的增長點。
    五是建設校園文化,營造育人環(huán)境。營造班級文化,讓好氛圍熏陶學生;建設文化長廊,讓好思想引領學生。
    六是強化安全意識,打造平安校園。安全警鐘在我校長鳴。學校成立了“加強綜合治理,創(chuàng)建平安校園”領導小組,有安全應急預案,有信息通報制度,防范體系嚴密,責任措施到位,還有每學期一次大型疏散演練,有效地杜絕了安全事故的發(fā)生。
    本項為3分,自查得分為3分。
    5、課程改革。
    學校強化校本課程《荊楚文化與漢川》、《楹聯(lián)的賞析與運用》和《成長·長成》進課堂的力度,綜合實踐活動課落到了實處。
    本項為2分,自查得分為2分。
    6、有效教育與教育科研。
    學校教學工作重點就是規(guī)范教師教學行為,強化教師業(yè)務素質(zhì)的提高,提升教學發(fā)展后勁,努力打造高效課堂。學校扎實開展了骨干教師冠名指導、第五屆中青年教師教學比武的活動,對促進青年教師的成長、成熟起到了明顯的作用,也帶動了全體教師參與有效課堂的教學研究。校園內(nèi)掀起了學習教法、研討教法的熱潮。
    運管所工作目標考核自查報告篇四
    xx鎮(zhèn)中心校以“全面提高教育質(zhì)量”為核心,以《漢濱區(qū)20xx年教科研工作要點》為指導,緊緊圍繞“課堂、教學、質(zhì)量、中心教研組”開展工作,在常規(guī)管理、教研教改、校本研修、質(zhì)量監(jiān)測等方面取得了一定的成績。根據(jù)漢區(qū)教研字[20xx]48號《關于20xx年全區(qū)教科研工作目標考核工作的通知》文件精神,結(jié)合“漢濱區(qū)鎮(zhèn)辦中心校教研考核標準”,中心教研組進行了認真的自查,現(xiàn)將自查結(jié)果匯報如下。
    一、領導重視,保障到位
    1.加強組織領導。中心校成立了以李小安校長為組長、張永軍為
    責任組長的教科研工作領導小組,中心教研組具體組織實施。領導小組制定計劃,落實責任,有步驟的開展教科研工作。
    2.健全組織機構(gòu)。中心教研組成員分工明確,教研、宣傳、電教相互協(xié)作,合為一體。民主、四合、五小、建設等規(guī)模學校建有教科室,其他學校由副校長或教導主任分管教科室工作。
    3.工作經(jīng)費保障。中心教研組配備有攝像機、照相機、ipad、電腦等辦公設備,外出學習、教研經(jīng)費充足,《xx教育》每年出刊4期,征訂教育類報刊10余種,對教育質(zhì)量優(yōu)秀單位和個人中心校每年都有表彰獎勵。
    二、制定計劃,落實方案
    1.制定計劃,有序開展教科研工作。每學期開學前,都能根據(jù)教研室的工作要點,結(jié)合中心校實際,制定切實可行的教科研工作計劃,在寒暑假的教育工作會議上宣讀,詳細安排每月的教研活動,使我鎮(zhèn)教科研活動有序開展。
    2.落實方案,督導檢查教科研工作。為保證計劃的落實,中心校每學期都要在開學初、學期中、學期末對各校的教科研工作進行督導檢查,每次檢查都制定有考核標準,要求學校先自查,撰寫工作,保證計劃的落實。民主學校的課堂教學改革工作方案可行,并能按照方案有步驟的實施,各中小學、幼兒園的'各類計劃、總結(jié)齊全。
    活動助推,注重過程
    1.教學能手評賽。元月份,中心校就下發(fā)了“xx鎮(zhèn)中心校關于教學能手評選活動的通知”,3月初,開展學校、教研協(xié)作區(qū)、中心校三個層面的教學能手評賽活動,通過層層選拔、培養(yǎng),推薦的10名教師都獲得了區(qū)級教學能手稱號,其中白春麗榮獲市級教學能手稱號。
    2.學科賽教活動。9月份,中心校結(jié)合區(qū)教研室的文件精神,組織各校開展全員賽教活動,要求各校制定方案,上報過程性材料。在此基礎上,中心校選拔45人參加鎮(zhèn)級賽教,推薦區(qū)級賽教13人,其中8人獲得一等獎,5人獲得二等獎。
    3.聯(lián)片教研活動。每學期,中心校都要在民主、五小、四合、建設、富強、中心幼兒園6個聯(lián)片教研協(xié)作區(qū)開展活動,每次活動都要開展聽課評課、名師送課、專題講座等活動,發(fā)揮了我鎮(zhèn)骨干教師的示范引領作用,提升了教師的課堂教學水平。今年,中心校分別在民主、五小、四合、團結(jié)、龍?zhí)?、梅花石、富強、冉砭、新華、建小、七一等學校開展聯(lián)片教研活動。
    4.市區(qū)研討交流。中心校每年都要承擔市區(qū)的教學觀摩研討會,20xx年,我們承擔了“安康市課改協(xié)作體例會”、“漢濱區(qū)中考研討會”、“漢濱區(qū)名師大篷車送教活動”等,邀請區(qū)教研室領導專家到民主、四合、富強、五小、中心幼兒園、新華小學等學校聽課評課、交流研討。
    四、團隊建設,注重實效
    1.學科帶頭人工作坊建設。以“張永軍學科帶頭人”工作坊建設為契機,把我鎮(zhèn)的省市區(qū)教學能手整合,組建名師團隊,發(fā)揮中心教研組的“服務、研究、指導”職能,中心組全體成員為服務團隊。一年來,這個團隊到白河、漢陰、紫陽、平利、市初中等縣區(qū)開展工作,同時積極參與漢濱區(qū)組織的各項活動。在此基礎上,中心教研組聽課260余節(jié)。
    2.三級三類骨干教師建設。我鎮(zhèn)把“區(qū)、鎮(zhèn)、?!钡摹敖虒W名師、學科帶頭人、教學能手”作為重要抓手,學校有骨干教師培養(yǎng)對象,中心校有骨干教師培養(yǎng)方案,通過學習、培訓、賽教、送教等方式,培育骨干教師。一年來,培養(yǎng)省級教學新秀林曉鋒、鄧良力、朱婷、余光麗4人,市區(qū)級教學能手白春麗等10人,區(qū)級賽教一、二等獎劉吉康等13人,鎮(zhèn)級教學能手及賽教一等獎50余人。
    五、校本研修,扎實有效
    1.完善校本研修標準和手冊。結(jié)合漢濱區(qū)校本研修學時認定標準和研修手冊范本,中心校和學校制定了切合學校實際的標準和手冊,積極開展理論學習、聽課評課、交流研討、學習培訓等活動,校本研修過程性材料詳實。
    2.加強校本研修檢查和學時認定。中心校在每次的工作檢查中都要通過翻閱手冊、匯報交流等形式對校本研修工作進行查驗。年終,各校通過教師自評、學校認定、中心校確定的方式對校本研修學時進行認定。
    3.校本研修成果初顯。教育專著《“預檢展評測”教學模式研究》已經(jīng)出版發(fā)行,在省市級報刊如《中學數(shù)學教學參考》、《安康教育》上發(fā)表論文、案例、隨筆30余篇,在區(qū)級以上網(wǎng)絡媒體上發(fā)表200余篇,有15人的校本研修成果獲得區(qū)級一二等獎。
    六、質(zhì)量監(jiān)測,認真組織
    1.期末質(zhì)量檢測。以教研協(xié)作區(qū)為單位組織期末質(zhì)量檢測工作,做到學校之間互換監(jiān)考、統(tǒng)一閱卷,在上報成績的同時提交試卷分析。
    2.期中質(zhì)量抽測。在5月初,我們對全鎮(zhèn)的八年級數(shù)學、英語和四年級的語文、數(shù)學進行了質(zhì)量抽測,中心校統(tǒng)一調(diào)配監(jiān)考、閱卷教師,宣讀了分析報告,表彰了優(yōu)秀學校,匯編了抽測材料,取得了良好的效果。
    3.中考模擬檢測。組織了3次全鎮(zhèn)檢測,1次四鎮(zhèn)聯(lián)考,通過查找問題、比較差距,促進了教學質(zhì)量的整體提升。
    七、存在的問題
    1.檔案資料不夠完善。很多教科研活動的過程性材料沒有收集整理,材料內(nèi)容顯得單薄。
    2.影視教育還需加強。要積極主動的和區(qū)教研室聯(lián)系,開展好放映組織工作,同時加強教師、學生的影評工作。
    3.教科研水平有待提升。中心教研組的教科研能力離上級的要求還相差甚遠,離學校的期望還有差距,自我提升的空間很大。
    運管所工作目標考核自查報告篇五
    二00四年我鄉(xiāng)工作總的指導思想是:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹十六大和十六屆三中、四中全會精神,落實市委、市府的各項決策部署,全面推進“三個轉(zhuǎn)變”,狠抓“三項整治”,大力建設“三個文明”,按照“五個統(tǒng)籌”和“五個堅持”的要求,以經(jīng)濟建設為中心,堅持“以人為本”,樹立全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀,以增加農(nóng)民收入為目標,發(fā)揮資源優(yōu)勢,做實特色產(chǎn)業(yè),保護生態(tài)環(huán)境,充分調(diào)動廣大干部群眾的積極性和創(chuàng)造力,推進基礎設施建設,努力實現(xiàn)四合經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展。
    一、國民經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展
    2004年,全鄉(xiāng)gdp完成了2616萬元,比去年增長了11.3%,鄉(xiāng)財政收入達到802739元。人民生活進一步獲得改善,農(nóng)民人均純收入達到2440元,比2003年人均增長65元,超額完成年初制定的指標。國民經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展,全鄉(xiāng)綜合經(jīng)濟實力顯著增強。
    畜牧業(yè),我鄉(xiāng)按照“工業(yè)邁步子,種植業(yè)飽肚子,畜牧業(yè)找票子”的發(fā)展思想,以養(yǎng)豬為重點,大力發(fā)展草食畜。以科技為支撐,加強疫病防治工作,提高畜禽出欄率,確保畜產(chǎn)品安全,增強市場競爭力。以市場為導向,以效益為核心,以增加農(nóng)民收入為根本出發(fā)點,推進畜牧業(yè)持續(xù)、健康發(fā)展。全年生豬出欄8697頭,存欄7700頭,四大牲畜出欄790頭,存欄3475頭,羊出欄10788只,存欄16170只,全面完成年初目標。
    農(nóng)業(yè)生產(chǎn),由于退耕還林工程,我鄉(xiāng)耕地大量減少。但我們狠抓農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,注重科技興農(nóng)。大力發(fā)展“三高”農(nóng)業(yè),提高復種指數(shù),使糧食產(chǎn)量達到2092噸。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè),鄉(xiāng)黨委、政府高度重視鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展,進一步加大了引資力度,實現(xiàn)產(chǎn)值8245萬元,比去年增長458.4%,鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的發(fā)展,在繁榮城鄉(xiāng)經(jīng)濟,改善人民生活,解決就業(yè),增加財政收入,穩(wěn)定社會等方面,均發(fā)揮了重要作用,成為我鄉(xiāng)經(jīng)濟的主要增長點。
    二、各項社會事業(yè)同步發(fā)展。
    教育工作,實施科教興鄉(xiāng)戰(zhàn)略,提高鄉(xiāng)民整體素質(zhì),繼續(xù)把鞏固和提高“兩基”教育作為重中之重,認真實施《四川省民族地區(qū)教育十年行動計劃》,盡力為學校排憂解難,穩(wěn)定教師隊伍,確保學生的入學率和升學率,學齡兒童入學率達98%。并于8月20日召開了每年一度的教育工作會,對全年教育工作成績突出的2個村,10名教育工作者進行了表彰。成人教育,認真開展了掃盲工作,舉辦各種農(nóng)村實用技術培訓班61期,共培訓學員1146人。
    文化廣播工作,建成科普閱覽室一個,制度規(guī)范上墻,有專人負責。利用“火把節(jié)”、“彝族年”開展達體舞、摔跤、搶羊、斗牛、古樂器等有益于群眾生活的積極健康向上的文娛活動,將邪教拒之門外。
    農(nóng)技農(nóng)經(jīng)工作,鄉(xiāng)農(nóng)技站舉辦了無公害農(nóng)產(chǎn)品培訓,農(nóng)作物的病蟲預測預報、二半山區(qū)馬玲薯栽培技術、大小春的病蟲防治、育苗技術等為內(nèi)容的培訓52期,參訓人員達4100人次。農(nóng)經(jīng)站認真做好了土地承包合同管理,把農(nóng)村土地承包合同裝訂成檔案。利用標語、廣告欄,宣傳農(nóng)村《土地承包合同法》,做好了土地流轉(zhuǎn)的動態(tài)管理等工作。
    衛(wèi)生工作,加強衛(wèi)生防預工作,提高公共衛(wèi)生服務水平和突發(fā)性公共衛(wèi)生事件應急能力,狠抓高至病性禽流感防治工作,繼續(xù)抓好“非典”、“霍亂”等重點疾病的預防和控制。
    計劃生育,拓寬工作新思路,增添工作新措施,突出工作重點,講究工作方法,使計生工作順利開展,一年來計劃生育率達100%,比下達任務高出7個百分點,長效節(jié)育率為86%,比下達任務高出6個百分點,全年死亡35人,自然增長率為9.7‰,比下達指標低0.3個千分點,出生率為14.3‰,比下達指標低2.28個千分點。
    安全生產(chǎn)工作,高度重視安全生產(chǎn),同各企業(yè)簽訂責任,并進行檢查,消除了事故隱患,嚴禁違章黑車載客搭人。認真做好自然災害應急準備工作,成立防汛工作領導小組,制訂了自然災害應急方案,成立應急小分隊,從資金、人員方面作了充分的準備,確保人民群眾安全,全年無重大、特大事故發(fā)生。
    土地規(guī)劃管理工作,加強土地管理法律法規(guī)的學習宣傳,順利完成“三項整治”工作要求,完成全鄉(xiāng)非農(nóng)用地清理,加強用地審批、管理工作,調(diào)解土地糾紛,協(xié)助州市重點建設工程東干渠等,做了大量工作,取得了很好的成績。
    圓滿完成其他各項工作。進一步加強退耕還林工作力度,全鄉(xiāng)11626.3畝退耕還林地全部驗收合格,及時兌現(xiàn)退耕還林補助2790312元;全年未發(fā)生特大、重大森林火災;順利完成了村支部、村委會班子換屆工作;經(jīng)濟普查工作,建立機構(gòu),落實責任制,對各個調(diào)查小區(qū)進行普查,圓滿地完成任務,普查成果對于樹立科學的發(fā)展觀,研究制訂發(fā)展計劃,提高人民生活水平,全面建設小康社會,實現(xiàn)四合的持續(xù)發(fā)展具有重大意義。
    三、黨的建設進一步加強
    黨的基層組織建設,全鄉(xiāng)有七個黨支部,208名黨員,其中預備黨員8名,入黨積極分子25名,45名村組干部、群、團、民兵干部都身體力行“三個代表”重要思想,全鄉(xiāng)5個村群眾對班子和書記滿意率達90%以上,村集體經(jīng)濟人均支配收入為40元,計劃生育100%達標,遵紀守法戶1512戶,五好家庭戶1058戶,雙文明戶265戶,社會治安綜合治理工作年年受到表彰,規(guī)范了鄉(xiāng)政務公開欄,村村務公開欄和有關的公開、監(jiān)督制度,每個支部每年平均發(fā)展黨員1-2名,100%的村黨組織發(fā)揮了領導核心作用?!拔鍌€好”村占村總數(shù)的80%,無空殼村,學齡兒童入學率達98%。把科技致富能手培養(yǎng)為黨員5名,把黨員培養(yǎng)成致富帶頭人2人;黨員幫扶黨員2名,黨員幫扶群眾2名;黨員農(nóng)貸快車為10名黨員提供幫扶資金50000元;成立了吉木德村養(yǎng)豬協(xié)會。認真開展了“四好班子”、“三級聯(lián)創(chuàng)”、“黨員先鋒工程”、“黨員電教科技致富工程”、“黨員農(nóng)貸快車”、“支部加協(xié)會”等活動。
    黨風廉政建設,成立了以鄉(xiāng)黨委書記馬立新任組長,鄉(xiāng)政府鄉(xiāng)長王正國、鄉(xiāng)紀委副書記宋紅為副組長,鄉(xiāng)主要領導為成員的黨風廉政建設領導小組。做到了黨風廉政建設和反腐敗工作年初有計劃,有部署,有貫徹實施意見,有各種相關制度。將黨風廉政建設和反腐敗工作層層落實。鄉(xiāng)黨委召開兩次黨風廉政建設工作專題會議,認真貫徹《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則(試行)》和《廉潔自律手冊》。將黨風廉政建設和反腐工作任務納入目標管理。全鄉(xiāng)每個支部都征訂有《廉政t望》、《毛澤東、鄧小平、江澤民論干部監(jiān)督》等刊物。機關、學校兩個支部利用每周星期五半天時間學習黨風廉政和反腐工作,深入學習貫徹了“三個代表”重要思想和十六大精神。按時按質(zhì)的召開好民主生活會,會上做到知無不言,言無不盡,有問必答,有錯必究,通過生活會深入剖析自我,解決黨員干部思想中的盲點和誤區(qū)。切實實行“收支兩條線”規(guī)定,進一步加強預算外資金的管理和監(jiān)督工作,認真落實“三公開”制度,從源頭上杜絕了腐敗的發(fā)生,全年未發(fā)生過任何亂收費事件。
    思想政治工作,我鄉(xiāng)建立了思想政治工作的領導干部責任制;領導干部定點聯(lián)系、交心、談心制度;首問責任制;政務公開制度;中心組學習制度;政治學習制度等。每周五上午學習,不得無故缺席,有事必須請假,且領導必須帶頭堅持學習。進行“崇尚科學、反對迷信”教育。全鄉(xiāng)沒有1人參加邪教組織,積極倡導了科學、健康、文明的生活方式。深入開展了社會主義道德教育,全面貫徹實施《公民道德建設實施綱要》,加強社會公德、職業(yè)道德和家庭美德建設,增強群眾、干部的文明意識、公德意識、衛(wèi)生意識、環(huán)境意識,反對不文明行為,樹立了良好的社會主義道德風尚。
    精神文明創(chuàng)建活動,我們把“三個代表”重要思想和始終堅持立黨為公、執(zhí)政為民貫穿于整個活動之中,堅持以人為本,推進人的綜合素質(zhì)的提高。一是根據(jù)形勢發(fā)展的新要求、政治經(jīng)濟文化發(fā)展的新動向以及信息革命和知識經(jīng)濟的需要,適時確定學習重點,并以機關、企業(yè)、事業(yè)、家庭為重點,全面開展了學習建設活動;二是廣泛深入開展“講文明、樹新風、爭做文明市民”活動,發(fā)動干部、群眾創(chuàng)建文明村組、文明單位等,使精神文明創(chuàng)建活動不斷深入;三是廣泛宣傳在公民道德建設中涌現(xiàn)出的先進典型,抨擊各種不道德的行為和觀念,幫助人們明辨是非;四是深入開展“三戶”的評選活動;五是村兩委和群團組織、武裝民兵,利用“三八”節(jié)、“五四”節(jié)、“八一”節(jié)、“九九”節(jié)等,開展內(nèi)容健康豐富的文藝匯演。從而有力地促進了精神文明建設。
    民主法制建設和維護社會穩(wěn)定工作,鄉(xiāng)黨委、政府依法行政、依法治鄉(xiāng)、民主決策、科學決策的水平繼續(xù)提高,民主管理制度較好的.建立,鄉(xiāng)務、村務、組務公開,已形成制度,較好地密切了干群關系?!八奈濉逼辗?,對宣講骨干32人進行了培訓,認真組織村民、單位職工學法,應普法學習公民4123人,參加學習的3917人,參學率達95%。進一步增強了干部、群眾自覺遵守國家法律法規(guī)的自覺性,法制觀念明顯增強。社會治安綜合治理,深入推進“整體聯(lián)動治安防范工程”建設,構(gòu)筑防控體系,制定措施,層層簽訂責任書,落實責任制。全鄉(xiāng)有綜治領導小組6個,兼職綜治人員12名,治安聯(lián)防隊5個,聯(lián)防隊員50人,進行了培訓,提高其素質(zhì),依法執(zhí)勤,文明執(zhí)法,維護了社會的穩(wěn)定。禁毒工作,全鄉(xiāng)有吸毒人員82人,全部落實了幫教措施?!疤幏ā惫ぷ鳎l(xiāng)無邪教練習者?!皟蓜凇贬尫湃藛T2人,幫教工作取得較好的成績,沒有重新犯罪的情況發(fā)生。信訪調(diào)解工作,加強矛盾糾紛的排查處理,做到矛盾糾紛“抓早、抓小、抓苗頭”,矛盾不上交,全年調(diào)解民事糾紛6件,調(diào)解成功率98%。通過上述工作,使全鄉(xiāng)社會政治基本穩(wěn)定,社會治安狀況基本良好,無重大刑事案件,無群體上訪事件,呈現(xiàn)出較好的安定團結(jié)局面。
    目標管理督查工作,我鄉(xiāng)黨委、政府高度重視目標管理督查工作,成立了以鄉(xiāng)黨委書記馬立新同志為組長,鄉(xiāng)政府鄉(xiāng)長王正國同志、鄉(xiāng)黨委副書記宋紅同志為副組長,鄉(xiāng)各站、辦負責人為成員的目標管理督查機構(gòu),安排張蓉同志兼職負責目標管理日常工作,制定了目標管理考核獎懲實施細則,將目標任務分解落實、責任到人,建立了目標管理檔案,對市委、市府的會議精神、安排事項,事事有落實,件件有回音,確保政令暢通。
    四、轉(zhuǎn)變工作作風,切實為民辦實事
    我鄉(xiāng)2004年全年共修建兩座公路橋,維修新修公路3條,緩解了群眾出行難的問題;在團結(jié)村投資新建一座微型電站,解決了98戶145人的用電困難;修建了一處3萬余米的人畜飲水工程,解決了四合村的人畜飲水及農(nóng)田灌溉需要;解決了村民與州銅冶煉廠、鋅冶煉廠的污染補償問題,爭取到68000元的補償費;解決了東干渠被征用土地農(nóng)民的補償費問題。
    總的來說,我鄉(xiāng)2004年工作取得了可喜的成績,但是我們還應看到在許多方面還存在著不足,許多問題仍需要我們不斷努力,在改革發(fā)展中用改革的辦法在發(fā)展中去逐一解決。2005年,對我鄉(xiāng)來說是關鍵性的一年,我們?nèi)詫⒕o密的團結(jié)在以胡錦濤為核心的黨中央周圍,在市委、市府的堅強領導下,高舉鄧小平理論偉大旗幟,按照“三個代表”重要思想的要求,緊緊依靠全鄉(xiāng)人民,以“只爭朝夕,時不我待”的緊迫感,切實擔負起光榮的歷史使命,以務實的作風埋頭苦干,搶抓機遇,奮發(fā)圖強,開拓創(chuàng)新,為四合經(jīng)濟的穩(wěn)步發(fā)展和社會各項事業(yè)全面進步而努力奮斗。
    運管所工作目標考核自查報告篇六
    為進一步落實上級工作指示,確保20xx年全鄉(xiāng)人民群眾的生命財產(chǎn)安全,切實做好防震減災工作,今年我鄉(xiāng)重點抓好了五個方面的工作,具體如下。
    一、健全機構(gòu),強化組織。
    領導在防震減災工作中,黨委、政府非常重視,真正將此項工作擺在重要位置來抓緊抓實。調(diào)整充實了防震減災工作領導小組,由xx鄉(xiāng)鄉(xiāng)長程可任組長,分管領導吳建剛?cè)胃苯M長,派出所、安監(jiān)辦、國土所等部門負責人為成員,明確相關部門職責,召開xx鄉(xiāng)防震減災專題會議研究和部署防震減災工作。為增強防震減災工作戰(zhàn)斗力,降低人民群眾的生命和財產(chǎn)損失,黨委、政府從機關、村、組抽調(diào)了45名干部職工組成了3支應急搶險隊伍,同時在各村成立了以黨支書記為隊長,民兵和青壯年群眾為隊員的應急搶險小分隊。
    二、強化宣傳,增強防震意識。
    充分利用會議、標語、宣傳欄、宣傳單等形式,加強地震科普知識普及的力度、廣度和深度,加強地震知識和自救互救能力教育,做到家喻戶曉、人人皆知。同時,在xx小學校開設地震知識講座,加強對在校師生的培訓教育,增強廣大師生的防震安全意識和自救能力。定期或不定期在xx小學校開展防震避震應急演練,提高廣大師生的應急避災能力。今年全年,開展地震知識講座5次。
    三、深入排查,消除安全隱患。
    牢固樹立“寧可千日不震,不可一日不防”的防震理念,組織國土、交管、安檢、民政等部門對全鄉(xiāng)5個村的地質(zhì)災害點情況進行了全面排查,經(jīng)過今年大雨之后,排查出15個不同程度都存在地質(zhì)災害隱患,威脅人民群眾的生命財產(chǎn)安全。鄉(xiāng)黨委、政府已向地質(zhì)災害隱患地帶群眾發(fā)放了防災明白卡和避險明白卡,并落實了專人負責24小時監(jiān)測,做好監(jiān)測記錄,一有險情立即上報。
    四、動態(tài)監(jiān)測,提高抗震能力。
    鄉(xiāng)黨委、政府積極爭取各方資金,大力實施農(nóng)村民居地震工程,實行動態(tài)監(jiān)測。在項目安排上,我們堅持把特別貧困、特別簡陋、特別危險的農(nóng)村民居作為實施的重點對象,優(yōu)先考慮,確保新建和加固改造的農(nóng)村民居基本具備抗御不低于6級地震的能力。在工程建設中嚴把“三關”、做到“四不準”,即:嚴把材料質(zhì)量關、嚴把施工質(zhì)量關、嚴把驗收入住關;對不符合抗震要求的設計不準實施,對不符合抗震要求的建設項目不準審批,對不符合抗震標準的建材不準進入工地,對不符合質(zhì)量要求的工程不準驗收。
    五、完善制度,提升救援時效。
    完善修訂了《xx鄉(xiāng)防震減災應急預案》,適時組織地震應急預案的演練,進一步熟悉掌握啟動應急預案的方法、步驟,明確在應急行動中的職責,達到召之即來,來之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝的效果。加強抗震救災指揮體系建設,及時充實抗震減災應急隊伍及應急小分隊成員,確保預案啟動及時、運轉(zhuǎn)順利。嚴格值班制度,在汛期及歷年自然災害發(fā)生頻繁時期,要求各村及相關部門實行值班制度,保證手機24小時開機,及時上報各種突發(fā)性自然災害。
    雖然我鄉(xiāng)在防震減災方面做了大量的工作,并取得了一定成績,但離黨和人民的要求還有一定差距,在下步工作中,我們將進一步完善各項防震減災制度,健全緊急救援體系,加強對群眾的防震知識教育,提高群眾防震意識,減小災害損失,將鄉(xiāng)防震減災工作提升到一個新水平。
    運管所工作目標考核自查報告篇七
    市委宣傳部:
    20xx年,市投資促進局宣傳工作在市委、市政府的正確領導下,在市委宣傳部的正確指導和各部門的積極配合下,緊緊抓住“產(chǎn)業(yè)振興、投資促進、改革突破、管理提升”工作主線,圍繞建設世界現(xiàn)代田園城市示范區(qū)目標,強化組織領導,落實工作責任,務實高效推進宣傳思想工作,現(xiàn)將我局20xx年宣傳思想工作目標完成情況報告如下:
    一、活化理論教育學習,不斷提升政治思想水平。
    注重學習制度建設,制定了20xx年黨組中心組學習計劃,堅持抓好經(jīng)常性思想教育,注重把學習與政治理論學習有機結(jié)合起來,濃厚學習氛圍,創(chuàng)新學習形式,擴大學習范圍,增強學習效果。認真落實市委《關于進一步加強和改進黨委(黨組)中心組學習的實施意見》,嚴格堅持個人自學、集體研討、學習交流、專題調(diào)研,學習教育中注重以黨組中心組的帶頭表率作用。通過加強理論學習,提高了班子成員的思想理論素養(yǎng),提高了科學決策、民主決策的能力,增強了政治觀念、組織觀念和紀律觀念,對投資促進和招商引資工作起到了明顯的推動作用。
    二、加強思想教育,機關精神文明建設上臺階。
    一是全年組織機關干部學習了黨的十七屆五中全會精神、黨的十七屆六中全會精神、市人代會政協(xié)會會議精神、市委工作會會議精神、劉奇葆同志《xxx:從悲壯走向豪邁》形勢報告和《煉盡黃沙自是金》黨課專題片、深化文明城市建設工作會議精神、世界現(xiàn)代田園城市等理論知識。二是結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展,圍繞“立足崗位做貢獻,比學趕超爭一流”的主題,以“產(chǎn)業(yè)我推介”的創(chuàng)新學習模式,先后組織全體機關干部集中學習了我市“1475”城鎮(zhèn)體系和“139”核心城區(qū)結(jié)構(gòu)、外商投資企業(yè)相關知識、led產(chǎn)業(yè)信息集成知識、生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)信息集成知識、bpo概念知識、世界酒店業(yè)發(fā)展趨勢知識等一系列與投資促進、對外開放工作緊密結(jié)合的業(yè)務知識,使招商引資隊伍的業(yè)務理論水平得到了明顯的提升。圍繞災后抓三次產(chǎn)業(yè)提升發(fā)展,鼓勵機關干部團結(jié)合作、愛崗敬業(yè)、無私奉獻,加強招商引資學習,創(chuàng)新招商方式,為引進和培育一批有利于增強我市經(jīng)濟核心競爭力和促進災后產(chǎn)業(yè)強勁增長的`重大產(chǎn)業(yè)而不懈努力工作。三是開展豐富多樣文化活動。參加了慶祝建黨90周年“學黨史抓黨建文明和諧促發(fā)展”知識競賽、開展“我心感黨恩”系列活動慶祝建黨90周年、參觀恢復重建陳列館、重溫入黨誓詞、參觀xxx市規(guī)劃館和檔案歷史文化展示廳等系列活動,不斷加強宣傳、提升廣大職工干部的思想文化素質(zhì)。
    三、扎實推進學習型黨組織建設。
    一是成立了推進學習型黨組織建設領導小組(x投促黨組【20xx】18號),由局黨組書記、局長xxx任組長,局支部書記、副局長xxx任副組長,xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx任成員,領導小組下設辦公室,辦公室主任由xxx同志兼任,負責推進學習型黨組織建設工作的日常事務。二是制定了《關于推進學習型黨組織建設的實施方案》(x投促黨組【20xx】17號),明確了指導思想與目標、學習內(nèi)容、學習方法與要求。
    四、開展各類招商活動,深入宣傳我市對外形象。
    (一)大型推介招商擴大影響。
    針對全市產(chǎn)業(yè)發(fā)展定位及災后產(chǎn)業(yè)振興跨越要求,集中開展了xxx市現(xiàn)代服務業(yè)推介會、xxx市災后重建情況介紹暨項目推介會、xxx市(深圳)災后產(chǎn)業(yè)投資說明會、xxxxxx(港澳)感恩致謝暨經(jīng)貿(mào)合作說明會、xxx市古城區(qū)招商推介會、上?!霸ㄇ椤じ卸餍摹贝笮驼猩掏平榛顒印⑸虾J啦xx活動日大型招商活動等20余次專題招商推介活動,組織參加了中國國際軟件合作洽談會、中國西部國際博覽會、上海軟件國際峰會、中日高新技術項目洽談會等活動,大大提升了xxx災后“鳳凰涅槃、浴火重生”的對外形象,促進了交流合作,引進了一大批具有影響力的重大產(chǎn)業(yè)項目,更加擴大了xxx市對外影響力和開放度。
    (二)搭建平臺招商成效顯著。
    針對珠三角、長三角、環(huán)渤海灣經(jīng)濟圈、海峽西岸經(jīng)濟圈等重點區(qū)域,依托省、xxx市駐地辦事處、上海漕河涇、張江高科、上海產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移合作中心以及專業(yè)社團組織等機構(gòu)搭建合作關系,形成覆蓋沿海發(fā)達地區(qū)的招商引資平臺。分別成立了各重點區(qū)域招商工作組和招商小分隊,組織專業(yè)招商人員20余批次主動出擊、上門招商,分赴北京、上海、浙江、深圳、廣州等經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)開展招商活動,有力地促進了產(chǎn)業(yè)對接和高端項目的引進。
    (三)拓展境外招商擴大合作。
    與發(fā)達國家和地區(qū)的對外交流與經(jīng)濟合作不斷深化,引進了法國法冰力酒文化國際交流中心、瑞士凱撒里茲酒店管理學院、臺灣鄉(xiāng)林涵碧樓酒店、臺灣大潤發(fā)等項目。特別是根據(jù)日本特大地震對相關產(chǎn)業(yè)發(fā)展和產(chǎn)業(yè)布局的影響,切實加大對日軟件與信息服務業(yè)的招商力度,今年接洽了日東電工、日立公司、兼松電子等10余批次日本企業(yè)考察團到我市進行商務考察和項目洽談,目前已有5家日本企業(yè)有意到我市投資。
    通過開展大型推介招商、搭建平臺、拓展境外招商等系列活動,我市投資促進工作取得了新突破。本年度,xxx市下達給我市實際到位內(nèi)資目標為51.5億元。1-9月,全市實現(xiàn)到位內(nèi)資40.3億元,同比增長27.7%,完成全年目標任務的78.25%。預計全年實現(xiàn)到位內(nèi)資60億元,較去年同比增長50%。
    本年度,xxx市下達給我市實際到位外資目標為2800萬美元。1-9月,全市實現(xiàn)到位外資2573萬美元,同比增長141%,完成全年目標任務的91.89%。預計全年實現(xiàn)到位外資3000萬美元,較去年同比增長38%。
    本年度,xxx市下達給我市新簽約引進重大項目目標任務8個。1-9月,我市實現(xiàn)新簽約引進重大項目7個,協(xié)議資金22.2億元,完成全年目標任務的89%。預計全年引進重大項目11個,較去年同比增長70%。
    本年度,xxx市下達我市“第十一屆西博會”4個簽約項目目標為:履約率90%、開工率80%、投產(chǎn)率45%、資金到位率40%(簽約總金額27.05億元)。1-9月,完成情況為:履約率100%,開工率75%,投產(chǎn)率25%,資金到位率20.1%。xxx市下達我市“第十二屆西博會”簽約項目目標金額為20億元,實際完成項目簽約金額22.1億元。
    五、積極開展xxx實踐的理論總結(jié)和宣傳。
    一是上報《“5.12”以來對外開放投資促進工作情況》和《xxx市對外開放投資促進工作取得成效宣傳重點建議》??偨Y(jié)了災后三年以來,全市對外開放和投資促進工作取得的突破性進展及一系列創(chuàng)新性的工作措施和保障措施。同時,圍繞“爭做災后重建的樣板和試驗區(qū)的示范”與“三年任務兩年基本完成”目標,為全力恢復與振興我市產(chǎn)業(yè)發(fā)展所走過的極具挑戰(zhàn)的路,提出從“擴大國際國內(nèi)開放與合作,全市對外影響力和開放度得到進一步提升”和“大膽創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式,推進我市產(chǎn)業(yè)振興與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整跨越式發(fā)展”兩方面取得的成效,積極宣傳xxx。二是借助傳媒,在黃金口岸上?;疖囌就茝V宣傳xxx的城市品牌、投資環(huán)境和創(chuàng)業(yè)環(huán)境,為xxx樹立了良好的對外形象。三是結(jié)合工作實際,從四方面加強招商引資宣傳工作,包括制作宣傳畫冊,呈現(xiàn)區(qū)域經(jīng)濟新形象;創(chuàng)新宣傳載體,營造區(qū)域投資新環(huán)境;開辟專題欄目,注入招商引資新活力;利用網(wǎng)絡媒體,搭建招商宣傳新平臺。
    六、做好文化創(chuàng)意功能區(qū)建設工作。
    一是積極配合文廣新局開展文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃編制工作。我局相關領導多次參加規(guī)劃編制工作討論會,對我市文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)規(guī)劃在空間布局、資源分析及產(chǎn)業(yè)定位等方面提出了建議性意見。二是在產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策導向上,建議借鑒北京、上海、廣州、深圳等發(fā)達地區(qū)做法,在供地政策、稅收及投融資政策等方面加大支持力度,形成文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)政策洼地。三是環(huán)境建設上,通過利用招商引資網(wǎng)絡平臺,宣傳推介我市發(fā)展文化創(chuàng)意的良好環(huán)境,為產(chǎn)業(yè)發(fā)展創(chuàng)造有利條件。四是產(chǎn)業(yè)聚集上,我局通過梳理北京、上海、廣州、深圳等地目標企業(yè),有針對性地重點招商,力求通過小分隊招商、舉辦投資說明會等方式,引進更多文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)項目在我市青城山產(chǎn)業(yè)基地聚集發(fā)展。
    七、做好深入推進精神文明建設各項工作。
    一是結(jié)合我市城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“七進”活動的開展,認真做好了辦公區(qū)域衛(wèi)生清掃工作,保證了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“進機關”活動的有序開展。二是開展了全域推進“三新”活動創(chuàng)建文明和諧家園活動。三是開展“迎國慶、知榮辱、樹新風”活動,長久的保持了舒適、衛(wèi)生、整潔的辦公環(huán)境,隨時保持整潔,確保走廊上不堆放垃圾或物品,室內(nèi)地面無紙屑、無煙頭,桌面無灰塵,文件、物品擺放整齊。四是局辦公室不定期對全局機關衛(wèi)生進行抽查做好記錄,并及時通知相關人員對辦公區(qū)存在衛(wèi)生問題的點位進行清掃處理,保持良好辦公環(huán)境。五是在項目所在地進行了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理的大力宣傳,引導企業(yè)扎實有效地開展治理生態(tài)環(huán)境、美化廠區(qū)住宅區(qū)環(huán)境等公益活動。
    八、大力開展城市營銷活動。
    圍繞全市災后重建、試驗區(qū)建設和世界現(xiàn)代田園城市建設中的重大舉措、成果和特色、亮點工作,通過圖片、文字等多種形式在百度貼吧、天涯、搜狐、貓撲、網(wǎng)易、騰訊等論壇進行宣傳,并在微博開通“投資xxx”微博賬號,不定期提供宣傳熱點素材,有效的樹立和展示了我市良好投資環(huán)境,增強了宣傳實效性。局黨組充分利用局站,對內(nèi)容不斷進行更新,使宣傳工作更加有效地為全市中心工作服務。在互聯(lián)網(wǎng)上發(fā)現(xiàn)敏感、熱點問題和負面信息時,都及時向市委宣傳部網(wǎng)宣辦提供敏感、熱點問題及負面信息所在的網(wǎng)址,共向市委宣傳部網(wǎng)宣辦提供相關信息輿論,未出現(xiàn)漏報、錯報現(xiàn)象。
    九、積極開展典型宣傳工作。
    結(jié)合建黨90周年和創(chuàng)先爭優(yōu)活動,加大典型宣傳工作力度,發(fā)揮典型的示范帶動作用,不斷增強全市人民團結(jié)奮進共同建設世界現(xiàn)代田園城市示范區(qū)的凝聚力和向心力。一是開展“7.1”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員評選活動。二是梳理總結(jié)創(chuàng)先爭優(yōu)工作典型事跡和開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動優(yōu)秀共產(chǎn)黨員事跡,同時,xxx市電視臺也報道了我局的創(chuàng)先爭優(yōu)先進事跡——好乘東風揚征帆。
    十、做好正面引導,新聞宣傳再上新臺階。
    建立健全信息報送制度,結(jié)合產(chǎn)業(yè)振興、投資促進工作及時報送了相關價值信息。多次在《xxx日報》、《xxx快報》、信息快報、都江政訊等刊物上稿,為我市奪取災后重建全面勝利、率先構(gòu)建新型城鄉(xiāng)形態(tài)、建設xxx世界田園城市示范區(qū)提供了強有力的輿論支持和思想保證,得到市主要領導的充分肯定。
    十一、黨報黨刊征訂工作。
    全面完成20xx年黨報黨刊征訂任務。
    運管所工作目標考核自查報告篇八
    根據(jù)《xx縣人民政府辦公室關于印發(fā)xx縣地震應急預案的x知》(x政辦發(fā)【2014】106號)精神,現(xiàn)將我局關于開展地震應急管理工作的情況自查匯報如下:
    20xx年xx縣統(tǒng)計局在縣委、縣政府和上級業(yè)務主管部門的正確領導下,堅持以鄧,小平理論、“三個代表”重要思想為指導,深入落實科學發(fā)展觀,地震應急準備進一步加強,地震應急能力進一步提高。
    一、地震應急工作開展的基本情況。
    (一)、提高認識,加強領導,夯實了地震應急工作的基礎,為進一步做好地震應急工作提供了有力的組織保障。我局從全面落實科學發(fā)展觀的高度出發(fā),十分重視防震減災工作,堅持與統(tǒng)計建設一起抓,同時為進一步加強對防震減災工作的領導,繼續(xù)以局長任組長的防震減災工作領導小組,各股室負責人為成員的工作小組,繼續(xù)協(xié)調(diào)領導我局地震應急工作;并對震后的責任和任務進行了明確的分工,要求全體干部職工牢固樹立震情觀念,增強責任意識和應急意識,把落實震情統(tǒng)計和做好地震應急工作作為一項政治任務,切實增強工作的責任感和緊迫感,為我局的地震應急工作奠定了堅實的基礎。
    (二)、強化地震應急制度建設,大力提高地震應急能力,為地震應急工作的開展提供了可靠的機制保障。為加強對全系統(tǒng)應急管理工作的組織領導,積極預防、有效應對和處置地震,促進統(tǒng)計事業(yè)科學發(fā)展、和諧發(fā)展、又好又快發(fā)展,我局制定切實可行的應急預案,要求在突發(fā)事件發(fā)生后,各有關股室負責人必須堅守崗位,認真履行職責,不得擅自離崗和玩忽職守。給國家和社會公共利益造成損失的,依法追究其法律責任;對于在搶險救災工作中做出突出貢獻的,應給予一定的獎賞。
    (三)、抗震救災工作要常抓不懈,有備無患,在統(tǒng)計局的領導下,各科室要隨時做好各項應急條件保障工作。配合做好有關搶險救災人員的組織和訓練。災情發(fā)生后迅速組織協(xié)調(diào)做好收集災區(qū)、局屬各股(室)人員傷亡、震災損失及救災情況,并及時上報,為地震應急救援、災后過渡性安置和恢復重建提供依據(jù)。
    (四)、應急保障措施。
    接到地質(zhì)災害預報后,第一時間組織好食品、帳篷、防暑、防寒等物資,由辦公室統(tǒng)一發(fā)放到各股室和個人,每年安排職工模擬演練縣里組織的防震減災應急活動。地質(zhì)災害期間,實行24小時值班,利用手機、固定電話、互聯(lián)網(wǎng)等設施進行聯(lián)絡。在通訊設備受損無法聯(lián)絡時,由辦公室派專人負責聯(lián)絡。
    (五)、積極開展廣泛深入的防震減災宣傳教育活動,為做好地震應急工作營造了良好的社會氛圍。讓全系統(tǒng)的.干部職工掌握地震應急科學知識,牢固樹立居安思危憂患意識,增強心理承受能力,大力開展防震減災宣傳活動。x過宣傳,進一步增強干部職工的防震減災意識。將防震減災法規(guī)、文件及地震有關報刊、資料等讓職工閱讀了解。
    二、存在的主要問題。
    我局地震應急工作存在的問題主要表現(xiàn)在:一是由于我局干部職工不是專業(yè)地震人員,在開展搶險救災中可能存在盲點;二是干部職工防震避險與自救互救能力薄弱,有待進一步提高。
    一年來,我局的地震應急工作取得了一定成績,但距上級領導的期望和社會各項事業(yè)發(fā)展對防震減災工作的要求還有不小的差距。下一步,我們將以這次應急自查為契機,繼續(xù)強化地震應急管理,加大工作力度,強化工作措施,提高防震減災工作水平和地震應急反應能力。
    xx縣統(tǒng)計局。
    20xx年x月x日。
    運管所工作目標考核自查報告篇九
    一、健全機構(gòu),強化組織領導。
    在防震減災工作中,鄉(xiāng)黨委、政府高度重視,真正將此項工作擺在重要位置來抓緊抓實。調(diào)整充實了防震減災工作領導小組,由鄉(xiāng)長蘭威任組長,分管領導李景任副組長,國土、黨政辦等相關人員為成員,明確職責,定期或不定期召開專題會議研究和部署防震減災工作。為增強我鄉(xiāng)防震減災工作戰(zhàn)斗力,降低人民群眾的生命和財產(chǎn)損失,我鄉(xiāng)完善了搶險應急預案,建立了應急搶險隊伍,補充了必要的應急搶險設備。
    二、強化宣傳,增強防震意識。
    我鄉(xiāng)4個村都建立了防震減災宣傳專欄,我們充分利用標語、宣傳欄、宣傳單等形式,加強地震科普知識普及的力度、廣度和深度,加強地震知識和自救互救能力教育及防災避險知識宣傳,做到家喻戶曉、人人皆知。提高人民群眾的防災和自救意識。全鄉(xiāng)印發(fā)防震避險宣傳資料1000余份,并及時上報防震減災工作、應急避險演練、地質(zhì)災害巡查等信息。
    三、深入排查,消除安全隱患。
    牢固樹立“寧可千日不震,不可一日不防”的防震理念,組織國土、民政等部門對全鄉(xiāng)3個村的7處地質(zhì)災害點情況進行了全面排查。已向地質(zhì)災害隱患地帶群眾發(fā)放了防災明白卡和避險明白卡,并落實了專人負責24小時監(jiān)測,一有險情立即上報。
    四、完善制度,加強應急預案體系xx。
    制定了《xx鄉(xiāng)破壞性地震應急預案》和《xx鄉(xiāng)突發(fā)性地質(zhì)災害應急預案》,進一步熟悉掌握啟動應急預案的方法、步驟,明確在應急行動中的職責,達到召之即來,來之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝的效果。加強抗震救災指揮體系xx,及時充實抗震減災應急隊伍及應急小分隊成員,確保預案啟動及時、運轉(zhuǎn)順利。嚴格值班制度,在汛期及歷年自然災害發(fā)生頻繁時期,要求各村嚴格實行值班制度,保證手機24小時開機,及時上報各種突發(fā)性自然災害。
    五、做好地震宏觀觀測及輿情信息的上報工作。
    各災情速報員做好信息的收集整工作,發(fā)現(xiàn)異常情況及時上報,確保信息暢通,完善了“三網(wǎng)三員”管理信息,健全了“三網(wǎng)三員”群測群防陣地、隊伍和制度xx。
    六、加強抗震設防監(jiān)管,扎實推進避難場所xx。
    xx鄉(xiāng)因受xx地震”的影響,有災后重建農(nóng)戶469戶,新建“1+n”村級綜合服務設施xx項目2個,維修加固村級綜合服務設施項目1個,新村聚居點2處,這些工程均按要求進行防震設防。4個行政村均有應急避難場所,我鄉(xiāng)完善了應急避難場所標識及制度。
    雖然我鄉(xiāng)在防震減災方面做了大量的工作,并取得了一定成績,但也存在一些困難和問題。一是缺乏防震減災工作經(jīng)費,各項工作開展難度大;二是村級建筑民居抵御自然災害的能力較低;三是社會公眾防災意識有待加強。在下一步工作中,我們將進一步完善各項防震減災制度,健全應急救援體系,加強對群眾的防震知識教育,提高群眾防震意識,大力開展應急避險演練,最大程度減小災害損失。
    運管所工作目標考核自查報告篇十
    xx鎮(zhèn)中心校以“全面提高教育教學質(zhì)量”為核心,以《漢濱區(qū)xx年教科研工作要點》為指導,緊緊圍繞“課堂、教學、質(zhì)量、中心教研組”開展工作,在常規(guī)管理、教研教改、校本研修、質(zhì)量監(jiān)測等方面取得了一定的成績。根據(jù)漢區(qū)教研字[xx]48號《關于xx年全區(qū)教科研工作目標考核工作的通知》文件精神,結(jié)合“漢濱區(qū)鎮(zhèn)辦中心校教研考核標準”,中心教研組進行了認真的自查,現(xiàn)將自查結(jié)果匯報如下。
    1、加強組織領導。中心校成立了以李小安校長為組長、張永軍為
    責任組長的教科研工作領導小組,中心教研組具體組織實施。領導小組制定計劃,落實責任,有步驟的開展教科研工作。
    2、健全組織機構(gòu)。中心教研組成員分工明確,教研、宣傳、電教相互協(xié)作,合為一體。民主、四合、五小、建設等規(guī)模學校建有教科室,其他學校由副校長或教導主任分管教科室工作。
    3、工作經(jīng)費保障。中心教研組配備有攝像機、照相機、ipad、電腦等辦公設備,外出學習、教研經(jīng)費充足,《xx教育》每年出刊4期,征訂教育類報刊10余種,對教育質(zhì)量優(yōu)秀單位和個人中心校每年都有表彰獎勵。
    1、制定計劃,有序開展教科研工作。每學期開學前,都能根據(jù)教研室的工作要點,結(jié)合中心校實際,制定切實可行的教科研工作計劃,在寒暑假的教育工作會議上宣讀,詳細安排每月的教研活動,使我鎮(zhèn)教科研活動有序開展。
    2、落實方案,督導檢查教科研工作。為保證計劃的落實,中心校每學期都要在開學初、學期中、學期末對各校的教科研工作進行督導檢查,每次檢查都制定有考核標準,要求學校先自查,撰寫工作總結(jié),保證計劃的落實。民主學校的課堂教學改革工作方案可行,并能按照方案有步驟的實施,各中小學、幼兒園的各類計劃、總結(jié)齊全。
    1、教學能手評賽。元月份,中心校就下發(fā)了“xx鎮(zhèn)中心校關于教學能手評選活動的通知”,3月初,開展學校、教研協(xié)作區(qū)、中心校三個層面的教學能手評賽活動,通過層層選拔、培養(yǎng),推薦的10名教師都獲得了區(qū)級教學能手稱號,其中白春麗榮獲市級教學能手稱號。
    2、學科賽教活動。9月份,中心校結(jié)合區(qū)教研室的文件精神,組織各校開展全員賽教活動,要求各校制定方案,上報過程性材料。在此基礎上,中心校選拔45人參加鎮(zhèn)級賽教,推薦區(qū)級賽教13人,其中8人獲得一等獎,5人獲得二等獎。
    3、聯(lián)片教研活動。每學期,中心校都要在民主、五小、四合、建設、富強、中心幼兒園6個聯(lián)片教研協(xié)作區(qū)開展活動,每次活動都要開展聽課評課、名師送課、專題講座等活動,發(fā)揮了我鎮(zhèn)骨干教師的示范引領作用,提升了教師的課堂教學水平。今年,中心校分別在民主、五小、四合、團結(jié)、龍?zhí)?、梅花石、富強、冉砭、新華、建小、七一等學校開展聯(lián)片教研活動。
    4、市區(qū)研討交流。中心校每年都要承擔市區(qū)的教學觀摩研討會,xx年,我們承擔了“安康市課改協(xié)作體例會”、“漢濱區(qū)中考研討會”、“漢濱區(qū)名師大篷車送教活動”等,邀請區(qū)教研室領導專家到民主、四合、富強、五小、中心幼兒園、新華小學等學校聽課評課、交流研討。
    1、學科帶頭人工作坊建設。以“張永軍學科帶頭人”工作坊建設為契機,把我鎮(zhèn)的省市區(qū)教學能手整合,組建名師團隊,發(fā)揮中心教研組的“服務、研究、指導”職能,中心組全體成員為服務團隊。一年來,這個團隊到白河、漢陰、紫陽、平利、市初中等縣區(qū)開展工作,同時積極參與漢濱區(qū)組織的各項活動。在此基礎上,中心教研組聽課260余節(jié)。
    2、三級三類骨干教師建設。我鎮(zhèn)把“區(qū)、鎮(zhèn)、校”的“教學名師、學科帶頭人、教學能手”作為重要抓手,學校有骨干教師培養(yǎng)對象,中心校有骨干教師培養(yǎng)方案,通過學習、培訓、賽教、送教等方式,培育骨干教師。一年來,培養(yǎng)省級教學新秀林曉鋒、鄧良力、朱婷、余光麗4人,市區(qū)級教學能手白春麗等10人,區(qū)級賽教一、二等獎劉吉康等13人,鎮(zhèn)級教學能手及賽教一等獎50余人。
    1、完善校本研修標準和手冊。結(jié)合漢濱區(qū)校本研修學時認定標準和研修手冊范本,中心校和學校制定了切合學校實際的標準和手冊,積極開展理論學習、聽課評課、交流研討、學習培訓等活動,校本研修過程性材料詳實。
    2、加強校本研修檢查和學時認定。中心校在每次的工作檢查中都要通過翻閱手冊、匯報交流等形式對校本研修工作進行查驗。年終,各校通過教師自評、學校認定、中心校確定的方式對校本研修學時進行認定。
    3、校本研修成果初顯。教育專著《“預檢展評測”教學模式研究》已經(jīng)出版發(fā)行,在省市級報刊如《中學數(shù)學教學參考》、《安康教育》上發(fā)表論文、案例、隨筆30余篇,在區(qū)級以上網(wǎng)絡媒體上發(fā)表200余篇,有15人的校本研修成果獲得區(qū)級一二等獎。
    1、期末質(zhì)量檢測。以教研協(xié)作區(qū)為單位組織期末質(zhì)量檢測工作,做到學校之間互換監(jiān)考、統(tǒng)一閱卷,在上報成績的同時提交試卷分析。
    2、期中質(zhì)量抽測。在5月初,我們對全鎮(zhèn)的八年級數(shù)學、英語和四年級的語文、數(shù)學進行了質(zhì)量抽測,中心校統(tǒng)一調(diào)配監(jiān)考、閱卷教師,宣讀了分析報告,表彰了優(yōu)秀學校,匯編了抽測材料,取得了良好的效果。
    3、中考模擬檢測。組織了3次全鎮(zhèn)檢測,1次四鎮(zhèn)聯(lián)考,通過查找問題、比較差距,促進了教學質(zhì)量的整體提升。
    1、檔案資料不夠完善。很多教科研活動的過程性材料沒有收集整理,材料內(nèi)容顯得單薄。
    2、影視教育還需加強。要積極主動的和區(qū)教研室聯(lián)系,開展好放映組織工作,同時加強教師、學生的影評工作。
    3、教科研水平有待提升。中心教研組的'教科研能力離上級的要求還相差甚遠,離學校的期望還有差距,自我提升的空間很大。
    運管所工作目標考核自查報告篇十一
    隨著社會的不斷進步,報告的使用越來越重要,報告具有事后書寫的特點。寫報告的時候毫無頭緒?以下是邊肖編寫的學校教學科研目標考核自查報告,僅供參考,希望對大家有所幫助。
    1、加強組織領導。中心校成立了以李曉安校長為組長,張勇軍為負責組長的教學科研領導小組,由中心教研組具體組織實施。領導小組制定計劃,落實責任,按部就班地開展教學和科研工作。
    2.完善組織。中心教研組成員分工明確,教研、宣傳、電教相互配合。民主、四合一、五合一、建設等規(guī)模的學校都有教學部,其他學校有副校長或教務長主管教學部。
    3.營運資金保證。中心教研組配備了攝像頭、攝像機、ipad、電腦等辦公設備。,并有足夠的留學和教學科研經(jīng)費。《xx教育》每年出版4期,訂閱教育報刊10余種,每年對優(yōu)秀單位和個別中心學校進行表彰獎勵。
    1.制定計劃,有序開展教學和科研工作。每學期開學前,根據(jù)教研室的要點和中心學校的實際情況,制定切實可行的教研工作計劃,在寒暑假的教育工作會議上宣讀,并詳細安排每月的教研活動,使我們鎮(zhèn)的教研活動有序進行。
    2、實施計劃,監(jiān)督檢查教學和科研工作。為了保證計劃的實施,中央學校應在每學期初、中、期末對各學校的教學和科研工作進行監(jiān)督檢查。每次檢查都有一個考核標準,要求學校進行自查并寫出工作總結(jié),保證計劃的實施。民主學校課堂教學改革工作方案可行,可以分步實施。中小學和幼兒園的各種計劃和總結(jié)齊全。
    1、教學專家評價。1月,中心校下發(fā)《xx鎮(zhèn)中心校教學專家評選活動通知》,3月初,在學校、教研合作區(qū)、中心校三個層面開展教學專家評審活動。通過不同層次的選拔和培訓,推薦的10名教師全部被授予區(qū)級教學專家稱號,其中白春禮被授予市級教學專家稱號。
    2.學科競賽和教學活動。9月,中心校結(jié)合區(qū)教研室文件精神,組織各校開展全員教學活動,要求各校制定計劃,提交工藝材料。在此基礎上,中心校選拔45人參加鎮(zhèn)一級比賽,推薦13個區(qū)級比賽,其中8人獲一等獎,5人獲二等獎。
    3.聯(lián)合教學和研究活動。每學期中心校要在民主、五小、四校、建設、繁榮、中心幼兒園六個聯(lián)合教研合作領域開展活動。每次活動都要開展聽課、名師授課、專題講座等活動。,起到了示范鎮(zhèn)骨干教師的帶頭作用,提高了教師的課堂教學水平。今年,中心學校在民主、五小學、四整合、團結(jié)、龍?zhí)?、梅花石、付強、冉邊、新華、肖劍、七一等學校開展了聯(lián)合教研活動。
    4.市區(qū)討論交流。每年中心校承擔市區(qū)教學觀察研討班。xxxx年承辦“安康市課改合作文體會”、“漢濱區(qū)中考研討班”、“漢濱區(qū)名師商隊教學傳遞活動”等。,并邀請區(qū)教研室的主要專家到民主、四合、繁榮、五小學、中央幼兒園、新華小學等學校參加講座、評課、交流和討論。
    1.學術帶頭人工作室建設。以“張勇軍學術帶頭人”研修班建設為契機,整合我鎮(zhèn)省市級教學專家,組建名師團隊,發(fā)揮中央教研組“服務、研究、指導”職能,中央組全體成員為服務團隊。一年來,這個團隊在白河、漢陰、資陽、平利、初中工作,積極參加漢濱區(qū)組織的各種活動。在此基礎上,中心教研組參加了260多場講座。
    2.三級、三級骨干教師隊伍建設。我們鎮(zhèn)以“區(qū)、鎮(zhèn)、?!钡摹懊麕?、學術帶頭人、教學能手”為重要抓手。學校有骨干教師培訓對象,中心學校有骨干教師培訓項目,通過學習、培訓、教學競賽、授課等方式培養(yǎng)骨干教師。一年來,先后培養(yǎng)了、鄧x、于光利等4名省級教學新秀,白春禮等10名市級教學能手,劉等13名區(qū)級一、二等獎,50多名市級教學能手和競賽教育一等獎。
    1、完善校本研究標準和手冊。中心校和學校結(jié)合校本培訓課時標準和韓濱區(qū)培訓手冊模式,制定了適合學校實際情況的標準和手冊,積極開展理論學習、講評、交流討論、學習培訓等活動。校本培訓的過程資料詳細。
    2.加強校本研修和課時確定。在每次工作檢查中,中心學校都要通過閱讀手冊、匯報和溝通來檢查校本研究工作。年底,各學校通過教師自評、學校認定、中心校認定等方式確定校本學習時數(shù)。
    3.校本研究的成果開始顯現(xiàn)。教育專著《預檢展評教學模式研究》出版,在《中學數(shù)學教學參考》、《安康教育》等省市級報刊發(fā)表論文、案例、隨筆30余篇,在區(qū)級以上網(wǎng)絡媒體發(fā)表文章200余篇,15項校本研究成果獲區(qū)級一、二等獎。
    1、最終質(zhì)量檢驗。以教研合作區(qū)為單位組織最終的質(zhì)量檢查,實現(xiàn)監(jiān)考人員互換,校際統(tǒng)一閱卷,在上報成績的同時提交試卷進行分析。
    2、中期質(zhì)量抽檢。5月初,我們在全鎮(zhèn)進行了八年級數(shù)學和英語以及四年級語文和數(shù)學的質(zhì)量抽樣測試。中心校統(tǒng)一調(diào)配監(jiān)考老師和閱卷老師,宣讀分析報告,表彰優(yōu)秀學校,編制抽檢試卷,取得良好效果。
    3.中考模擬考試。組織了三次全鎮(zhèn)考試和一次四鎮(zhèn)聯(lián)考,通過發(fā)現(xiàn)問題和比較差距,促進了教學質(zhì)量的全面提高。
    1.檔案不是完美的。教學科研活動的很多工藝資料沒有收集整理,資料內(nèi)容單薄。
    2.影視教育有待加強。要積極聯(lián)系區(qū)教研室,開展放映組織工作,加強師生評片工作。
    3.教學和科研水平有待提高。中心教研組的教學科研能力遠遠達不到上級的要求和學校的期望,自我提升的空間很大。
    運管所工作目標考核自查報告篇十二
    為全面貫徹落實科學發(fā)展觀和十分珍惜、合理利用土地和切實保護耕地的基本國策,進一步加強耕地保護工作,我鄉(xiāng)嚴格按照《xx省人民政府辦公廳關于印發(fā)xx省市(州)政府耕地保護責任目標考核辦法的通知》的要求及市級相關部門的有關文件精神,認真開展落實全鄉(xiāng)耕地保護目標責任履行情況檢查驗收工作,現(xiàn)將工作情況匯總?cè)缦拢?BR>    目前全鄉(xiāng)耕地面積15290畝,基本農(nóng)田面積6509畝。20xx年建設占用面積110畝(其中場鎮(zhèn)新區(qū)建設占地35畝,敬老院建設占地75畝),災害損毀6畝。
    為抓好耕地保護工作的落實,鄉(xiāng)黨委、政府對此項工作高度重視,由分管領導帶隊深入11個行政村(社區(qū))對耕地保護工作進行專項檢查驗收與自查。一是對照鄉(xiāng)基本農(nóng)田保護責任書進行抽查,重點查看劃定的基本農(nóng)田是否落實到地塊;二是檢查基本農(nóng)田保護檔案資料是否齊全,是否按要求設置了基本農(nóng)田保護標志;三是檢查基本農(nóng)田保護責任書的簽訂和落實是否到村、到組、到農(nóng)戶,基本農(nóng)田保護的各項管護制度是否落實。通過檢查,各行政村耕地保護的各項工作基本落到實處。截止目前全鄉(xiāng)共有耕地保有量15290畝,保護率達99%,并設置了國土資源局統(tǒng)一格式的基本農(nóng)田保護標志牌1塊。
    經(jīng)過檢查驗收,各村在基本農(nóng)田保護工作中做出了一些成績,但還存在問題:一是基本農(nóng)田質(zhì)量還有待進一步提高。雖然各村為提高基本農(nóng)田質(zhì)量做出了很大努力,但是由于全鄉(xiāng)耕地質(zhì)量總體不高,為了落實市政府下達的保護任務,我們不僅把質(zhì)量高的耕地劃入基本農(nóng)田,而且還有相當數(shù)量質(zhì)量一般的耕地也劃入基本農(nóng)田,所以這部分耕地質(zhì)量還需進一步提高。二是檔案管理有待進一步提高。由于各村工作任務繁重,少數(shù)村對耕地保護工作不夠重視,檔案管理不規(guī)范。三是對耕地保護工作宣傳不夠,群眾對耕地保護意識淡?。凰氖巧贁?shù)村耕地保護責任意識不強;五是耕地保護責任沒有真正落到實處。
    針對以上問題,我鄉(xiāng)在認真總結(jié)經(jīng)驗的基礎上,于20xx年度著重采取了以下整改措施:一是不斷加大了宣傳力度。廣泛開展宣傳咨詢活動,通過播放音像資料、展出版面、發(fā)放小冊子、拉橫幅、貼標語等形式,進一步提高了廣大干部群眾保護耕地的積極性,為耕地保護營造良好的社會氛圍;二是加強耕地保護基礎工作建設。在完善檔案、臺帳的同時,對全鄉(xiāng)耕地保護標志、標識、標語進行修復刷新;三是不斷加大執(zhí)法力度嚴厲打擊違法占用耕地行為。通過以上措施的實施,為有效保護耕地、保障糧食安全、促進全鄉(xiāng)經(jīng)濟健康發(fā)展,都起到了良好的作用,為完成耕地保護目標任務打了堅實的基礎。
    xx鄉(xiāng)人民政府
    20xx年11月15日
    運管所工作目標考核自查報告篇十三
    我局按照《中共縣委宣傳部關于印發(fā)〈20xx年長宣傳思想文化工作目標考核細則〉的通知》文件的要求,結(jié)合糧食工作的實際,現(xiàn)將20xx年度宣傳思想文化工作目標考核情況,逐項自查自評結(jié)果如下:
    (一)貫徹黨中央和省委意識形態(tài)工作重大部署(目標5分,自查5分)。我局及時傳達學習中央、省委、州委和縣委關于意識形態(tài)工作的各項重要文件、講話、會議精神;我局及時學習傳達全省網(wǎng)絡安全和信息化工作精神和省委關于當前意識形態(tài)領域情況的通報;我結(jié)合糧食工作實際制定本單位落實意識形態(tài)工作責任制的分工方案和措施辦法,建立完善相關工作機制。
    (二)加強組織領導(目標分10分,自查10分)。我局高度重視意識形態(tài)工作,層層簽訂責任書;成立意識形態(tài)領導小組,明確第一責任人、分管領導和班子成員職責;意識形態(tài)工作有計劃、有年中(終)總結(jié);主要負責人履行意識形態(tài)是第一責任人職責,帶頭抓意識形態(tài)工作,帶頭管陣地把導向強隊伍,帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向,重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置;我局開展專題研究部署意識形態(tài)工作5次;每年定期向上級主管部門及宣傳部門專題匯報意識形態(tài)工作3次;我局將意識形態(tài)工作納入黨建述職內(nèi)容;每年在糧食系統(tǒng)系統(tǒng)、糧食局黨支部通報意識形態(tài)領域情況3次;建立健全意識形態(tài)工作聯(lián)席會議制度;我局建立意識形態(tài)領域形勢定期分析研判制度并定期要縣委宣傳部報送研判結(jié)果。
    (三)加強陣地管理(目標分7分,自查7分)。我局高度重視意識形態(tài),結(jié)合糧食工作實際制定糧食系統(tǒng)意識形態(tài)陣地管理辦法,切實加強對糧食系統(tǒng)意識形態(tài)陣地的管理;加強對糧食系統(tǒng)干部職工使用微信、微博等自媒體的管理;積極配合開展輿論環(huán)境專項整治和網(wǎng)絡安全檢查;建立糧食系統(tǒng)新聞制度,明確機制、組織、責任人等;嚴格執(zhí)行對報告會、研討會、講座討論等的審批審查制度。
    (四)加強隊伍管理(目標分5分,自查5分)。我局綜合文化中心明確專(兼)職工作人員;加強對糧食系統(tǒng)意識形態(tài)隊伍的管理,制定出臺管理辦法;加強對糧食統(tǒng)黨員干部意識形態(tài)工作的教育培訓并將其納入糧食局黨支部學習內(nèi)容;建立聯(lián)系溝通社科理論界、新聞出版界、文學藝術界、教育科技界知識分子的長效機制,明確具體的聯(lián)系人、聯(lián)系方式,今年開展2次同所分管領域知識分子的交流活動;建立與黨外知識分子的聯(lián)系溝通機制。
    (五)檢查考核問責(目標分5分,自查5分)。我局把意識形態(tài)工作作為民主生活會和班子成員述職的重要內(nèi)容;把落實中央、上級黨委和統(tǒng)計黨委關于意識形態(tài)工作決策部署情況納入糧食行政執(zhí)法范圍;我局把意識形態(tài)工作情況納入干部考核內(nèi)容。
    (一)理論學習(目標分5分,自查5分)。制定糧食系統(tǒng)理論學習計劃,并及時報送縣委宣傳部;及時報送學習計劃本年度我局開展理論學習12次;及時報送學習簡報、年底形成學結(jié)。
    (二)理論宣講(目標分4分,自查4分)。按要求及時完成中央、省委、州委重大決策部署宣講活動;今年我局到幫扶村開展宣講活動3次。我局不是“十進”宣講單位;及時報送宣講工作專卷。
    (三)理論研究(目標分1分,自查1分)。我局積極加強理論研究,開展理論研究闡釋,每名股所級以上的干部撰寫心得體會、調(diào)研報告或理論文章各1篇,并按照縣委和縣委宣傳部要求及時報送理論學習心得體會、調(diào)研報告和其他相關材料。
    (一)加強隊伍建設(目標分4分,自查4分)。我局高度重視宣傳報道工作,有專人負責外宣工作,確定分管領導和通訊員并及時向縣委宣傳部備案。積極參加縣委宣傳部組織的多種形式培訓,努力造就一支“政治強、業(yè)務精、紀律嚴、作風正”的高素質(zhì)通訊員隊伍。本年度沒有發(fā)生因事假未參加培訓和無故缺席現(xiàn)象的發(fā)生。
    (二)明確宣傳任務(目標分6分,自查6分)。我明確本單位的外宣考核任務,做到“千斤擔子大家挑,個個身上有責任”。本年度我局報送信息共42條,縣上采用10條,州上采用4條。
    (三)建立報告制度(目標分5分,自查5分)。我局建立報告制度,對外宣工作實行規(guī)范化管理。舉辦大型活動需邀請州級以上媒體參加,我局向縣委宣傳部報備并由宣傳部審查媒體名單??h級以上媒體赴本單位所在地采訪,我局第一時間向縣委宣傳部報備,并在宣傳部指導下配合媒體開展采訪工作。對于糧食系統(tǒng)所管轄的區(qū)域內(nèi)所發(fā)生的突發(fā)事件和敏感問題,在第一時間內(nèi)將信息上報縣委宣傳部。本年度我局未有開展大型活動;未有發(fā)生縣級以上媒體前來采訪事件。
    (四)積極配合工作(目標分3分,自查3分)。我局積極主動地了解本單位的工作情況,快速、準確地獲取本單位的信息動態(tài),同時在第一時間完成新聞報道任務,并配合縣上做好相關主題宣傳報道及媒體接待服務工作。針對稿件時效性,我局第一時間完成新聞報道任務;配合主題宣傳報道完成質(zhì)量符合要求;在配合完成采訪任務和媒體接待服務時沒有發(fā)生推諉扯皮事件。
    (五)強化陣地管理(目標分2分,自查2分)。我局嚴格遵守政務新媒體管理相關規(guī)定,按照“誰主管,誰負責”的原則,加強對本單位的短信、微信、微博等平臺的規(guī)范管理。短信、微信、微博等平臺未出現(xiàn)錯字、別字、用詞不當、語句不通等現(xiàn)象發(fā)生;沒有發(fā)生較大問題事件;短信、微信、微博等平臺未出現(xiàn)嚴重錯誤,損壞了對外形象的事件發(fā)生。
    (一)組織領導(目標分2分,自查2分)。我局高度重視網(wǎng)絡安全和輿情工作,成立糧食系統(tǒng)網(wǎng)信工作領導小組;年初有計劃、年終有總結(jié)、工作安排有記錄。
    (二)網(wǎng)絡輿情監(jiān)控情況(目標分6分,自查6分)。我局高度重視網(wǎng)絡輿情監(jiān)控工作,糧食突發(fā)事件發(fā)生后,做好應急新聞宣傳的工作和應對可能引發(fā)的輿情工作并及時按要求報送宣傳部門;對本部門可能產(chǎn)生負面網(wǎng)絡輿情及可能導致群眾滋生不滿、醞釀抵觸、造成對立的行為及時通報縣委宣傳部,并有針對性地進行監(jiān)控和引導;我局本著“網(wǎng)下實際處置與網(wǎng)上輿論引導同步推進”的原則,在第一時間將輿情事件真實情況調(diào)查核實,并將處置情況報送縣委宣傳部。
    (三)網(wǎng)評員管理,網(wǎng)評工作情況(目標分2分,自查2分)。我局有專人進行網(wǎng)絡評論工作;有新媒體(網(wǎng)站、微博、微信等)。
    (一)認真踐行社會主義核心價值觀,積極開展孝善和儉道德傳揚活動和我們的節(jié)日活動(目標分5分,自查5分)。我局結(jié)合糧食工作實際制定活動實施方案;積極開展孝善和儉道德傳揚活動和我們的節(jié)日活動;深化社會主義核心價值觀建設;在本系統(tǒng)內(nèi)、幫扶村的文化院壩等公共場所張貼孝善友愛、勤儉節(jié)約、重義守信等涵蓋社會主義核心價值觀內(nèi)容的展板。
    (二)公民道德實踐活動(目標分5分,自查5分)。積極參與身邊好人推薦工作,每年我局都要推薦1名好人。
    (三)文明細胞創(chuàng)建活動(目標分5分,自查5分)。我局高度重視文明細包創(chuàng)建活動,配合縣上相關部門積極推進第五屆省級文明城市創(chuàng)建工作,積極開展文明單位、文明家庭創(chuàng)建工作,按照年度指標完成創(chuàng)建任務,我局于20xx年評為州級文明單位。
    (四)未成年人思想道德建設工作(目標分5分,自查5分)。我局高度重視未成年人思想道德建設工作,積極配合縣上相關單位開展文明校園創(chuàng)建工作;配合縣上相關單位做好鄉(xiāng)村學校少年宮陣地規(guī)范管理,新建項目按要求完成建設任務。
    (一)社會氛圍營造(目標分2分,自查2分)。我局在春節(jié)、國慶、紅葉溫泉節(jié)等重要節(jié)日或在中央、省、州、縣召開重要會議、舉辦重大活動、實施重點工作期間積極配合營造良好社會氛圍。
    (二)規(guī)范懸掛國旗標語橫幅(目標分2分,自查2分)。我局切實加強對糧食系統(tǒng)管轄范圍內(nèi)國旗、標語、橫幅等的規(guī)范管理;管理國旗標語橫幅規(guī)范,沒有出現(xiàn)懸掛不規(guī)范、破損、掉色等現(xiàn)象的發(fā)生。
    (三)日常工作(目標分4分,自查4分)。我局平時按要求及時報送材料;積極配合縣委宣傳部開展理論宣講、文明創(chuàng)建等各項日常工作;完成縣委宣傳部交辦的其他工作任務。
    以上目標分100分,自查得分100分。
    運管所工作目標考核自查報告篇十四
    xx鎮(zhèn)檔案室現(xiàn)存檔案所屬年度1970年至xx年,共計1518卷,近幾年來我鎮(zhèn)檔案工作在黨委政府的正確領導下,在上級檔案部門的檢查指導下,不斷加強管理,逐步實現(xiàn)了檔案目標管理規(guī)范化,現(xiàn)對照(本鎮(zhèn)的)縣檔案局下發(fā)的“山東省檔案管理考核書”,結(jié)合本真的實際情況,我們進行了一次自我檢查,現(xiàn)將檢查情況匯報如下:
    為確保檔案管理各項措施落實到位,鎮(zhèn)黨委政府把檔案管理工作列入了重要議事日程,納入我鎮(zhèn)目標管理考核之中,不斷強化管理,結(jié)合本單位的檔案管理工作實際情況,成立了由第一副書記任組長的檔案工作領導小組,統(tǒng)籌我鎮(zhèn)的檔案管理工作。配備了業(yè)務素質(zhì)高,管理水平強的專職檔案管理員,并在各鎮(zhèn)直部門中落實了兼職檔案管理員,在村級組織中,由村文書任檔案管理員,形成一個嚴密的檔案管理網(wǎng)絡;建立健全了各項檔案管理制度,使檔案管理制度裝裱上墻,把檔案工作列入單位公文處理、財務管理、資產(chǎn)管理和具體業(yè)務工作程序,把檔案工作與相關人員的年度考核、獎懲掛鉤,同時鎮(zhèn)領導從強化檔案管理著手,組織檔案管理人員參加縣里舉辦的培訓班,為檔案規(guī)范化管理奠定了良好的基礎。
    檔案室內(nèi)建立了文件材料歸檔制度,檔案保管、保密、統(tǒng)計鑒定銷毀、查閱利用、檔案設備維護使用、重大活動檔案登記等到內(nèi)容完整、操作性強的制度,同時作硬件設施建設,我鎮(zhèn)立足本鎮(zhèn)實際,高標準、嚴要求,整修了檔案專用庫房,面積達到40平方米;同時在檔案室內(nèi)落實了防水、防火、防盜、防蟲、防高溫、防潮、防強光、防塵、防鼠等“九防”措施。檔案櫥架、盒、夾、卷皮等檔案裝具規(guī)范、標準、數(shù)量充足;計算機、掃描儀、光盤刻錄機、復印機同黨政辦合用,同時有檔案管理軟件。
    為做好檔案資料的確良收案整理工作臺,保全檔案的完整,明確歸檔范圍,把反映本鎮(zhèn)工作活動、具有查考利用價值的文件資料和各種載體的檔案管理資料均敖歸檔范圍。我鎮(zhèn)xx年檔案資料的整理歸檔工作從今年4月份開始,根據(jù)整理歸檔的新標準進行了集中分類。對收集整理照片、磁盤、光盤、實物等載體檔案,編寫文說明、內(nèi)容包括時間、地點、人物、制作者,力求做到圖文并茂,對擬修訂和簽批的公文,按保管要求逐一審查,對書寫不符合規(guī)定的文件及時改正,對破損文件進行修補,對跡模糊或退色文件進行復制,檔案合格率達到80%以上,檔案內(nèi)容涵蓋文書、會計、基建、設備、科研、照片、錄音、電子、實物等12個方面的內(nèi)容。但由于綜合檔案室面積受限,所以這些檔案都由各站所保存。注重在檔案住處開發(fā)和效果利用上下功夫,建立健全了案卷目錄,全引目錄、號索引、專題目錄等多種檢索項,便于隨時查閱,為領導決策、經(jīng)營管理、資產(chǎn)保全等方面發(fā)揮了重要作用。
    根據(jù)省縣有關規(guī)定,結(jié)合實際,制定了xx鎮(zhèn)檔案工作辦法,對全鎮(zhèn)各部門單位村的檔案管理進行了統(tǒng)一指導,組織各部門單位村的兼職檔案人員進行研究,并參加縣檔案局舉辦的管理業(yè)務培訓,進行統(tǒng)一學習,及時更新知識,提高技能。
    綜上所述,以上是我鎮(zhèn)xx年度檔案工作基本情況,對照先進我們的檔案工作還存在諸多的不足,如,檔案室面積狹小、硬件設施不到位、歸檔材料不全面等,但這同時也是我們下步努力的方向,在今后的工作中,我們對照檔案管理考核辦法,加強規(guī)范,不斷完善,力爭把我鎮(zhèn)的檔案管理工作提高到一個新的水平,再上一個新臺階。
    運管所工作目標考核自查報告篇十五
    為了全面貫徹黨的教育方針,辦好人民滿意教育,根據(jù)莊河市督學會議精神和《20xx---20xx學年度中小學校工作責任目標考核方案》,對學校各項工作進行自查,結(jié)果如下:
    一、 主要成績:
    (一) 在學校管理方面:(規(guī)定36分,實得36分)
    1、 辦學思想:能全面貫徹黨的教育方針,有符合校情的學校長遠規(guī)劃和工作計劃,并付諸實施。辦學理念清晰,校訓及“三風”明確,校訓及“三風”都以牌匾的形式鑲嵌在教學大樓的外墻和大廳的墻壁上,且?guī)熒熘?。注重校園文化建設,尤其重視走廊文化建設,一樓走廊文化創(chuàng)設以“省”為主題,二樓以“行”為主題,三樓以“星”為主題,對學生的道德養(yǎng)成起到了熏陶作用。(規(guī)定9分,實得9分)
    2、 依法治校:教職工大會制定的學校章程已經(jīng)得到教育局的批準,成為學校的行動綱領。學校實行校長負責制,各項制度完善,尤其是績效工資制,成為調(diào)動教師積極性的有效制度。學校沒有輟學生,沒有亂辦班、亂補課、亂收費、亂訂教輔材料的現(xiàn)象。(規(guī)定11分,實得11分)
    3、 科學管理:領導機構(gòu)健全,職責明確并上墻,領導班子團結(jié)合作,同心同德。校長及班子成員熱愛學習,其管理水平和研究能力不斷提高,德育報告和教學專題報告每學期2次,教學研究每 1學期4次,所有領導聽課次數(shù)都在50節(jié)以上。學校有重要事情都按《章程》規(guī)定召開教代會,堅持民主管理和校務公開,每學期召開1次民主生活會。(規(guī)定16分,實得16分)
    (二) 在教師管理方面:(規(guī)定26分,實得21分)
    1、 制度規(guī)范:依據(jù)《大連市中小學德育工作管理意見》和《大連市初中小學教學管理意見》文件,制定了學校教學管理制度,按照制度規(guī)定,語數(shù)英三科按低中高三個學段進行每周一次的集體備課,圍繞有效課堂教學進行研究,教導處每學期進行2次教案和作業(yè)批改檢查,并有恰當評語,教師在期中、期末考試中都做試卷分析。注重青年教師的培養(yǎng),有時間和經(jīng)費保證,培訓率達100%,學時達標。(規(guī)定14分,實得11分)
    2、 師德師風:學校召開班主任工作經(jīng)驗介紹會,表彰先進教師,學校教師師德高尚,教師無違法亂紀行為,能尊重學生人格,不體罰和變相體罰學生,沒有從事有償家教和第二職業(yè)的行為。教師運用電子備課,提高效率,語文作業(yè)按課設計,3到6年級均有字詞句篇的訓練,監(jiān)測效果好,教師互相聽課,并能提出問題,互相學習。(規(guī)定12分,實得10分)
    (三) 在學生管理方面:(規(guī)定19分,實得19分)
    1、 德育管理:以校長為組長的德育機構(gòu)健全,計劃總結(jié)真實齊全。每學期至少召開班主任工作例會4次、家長會2次。學校上學期邀請法制副校長進行法制講座和自我保護講座。(規(guī)定7分,實得7分)
    2、 學生規(guī)范:每學期開學初都要進行重溫《中小學生守則》、《中小學生日常行為規(guī)范》,讓學生明理、導行。每周一早晨進行升旗儀式,結(jié)合重大節(jié)日開展德育活動。班主任工作手冊記錄齊全。(規(guī)定12分,實得12分)
    (四) 在教學科研管理方面:(規(guī)定81分,實得81分)
    1、 課程管理:執(zhí)行國家課程計劃,開足學科、上足學時。體育、音樂、美術學科都配有專職教師,課堂教學科學規(guī)范,學生每天課外體育活動時間不少于1小時,學校召開陽光體育運動會,每學期單項比賽達8次。(規(guī)定9分,實得9分)
    2、 教學方法:所有教師都能利用農(nóng)遠資源實行電子備課,而且學情分析深刻、到位,課堂教學效率有明顯提高。有專職教師任教科學學科,實驗開出率達到100%。教師之間互相學習氣氛濃厚相互聽課評課每學期達到15節(jié)以上。(規(guī)定6分,實得6分)
    3、 學生減負:嚴格按照教育局的規(guī)定訂閱教輔材料,沒有多訂和濫訂的現(xiàn)象。堅決執(zhí)行上級主管部門規(guī)定的學生作業(yè)時間,作業(yè)設計有趣味性、監(jiān)測性,教師能提前預作,并能全批全改。(規(guī)定5分,實得5分)
    4、 科學評價:學校從品德、成績等方面對學生進行評價,作業(yè)、監(jiān)測都實行等級制,從不對學生的成績進行排名。(規(guī)定6分,實得6分)
    5、 校本教研:學校校本教研制度健全,教研活動按計劃和制度進行。以有效課堂教學為主課題,進行了“教學模式探究”、“課堂有效問題設計”等一系列專題研究,效果明顯。在小學升初中編班考試中,我街道各小學成績名列前茅。(規(guī)定48分,實得48分)
    6、 學籍管理:學籍檔案有專職教師負責,實行電子化管理,各種手續(xù)規(guī)范齊全。沒有學生被開除。(規(guī)定7分,實得7)
    (五) 在安全管理方面:(規(guī)定9分,實得9分)
    在教育局安全科的指導下,學校有突發(fā)事件領導小組和預警機制,有預案,各項制度健全,責任到人,不定期對學生進行安全知識教育和防護演練,學校安全防護達到一級水平。
    (六) 在校園管理方面:(規(guī)定8分,實得8分)
    學校有中長期規(guī)劃,科學合理。校園整潔,沒有衛(wèi)生死角。學校操場設有3個垃圾桶,學生養(yǎng)成了不亂丟垃圾的習慣。學校櫥窗紅領巾廣播站發(fā)揮與人功能,效果好。
    (七) 在后勤服務方面:(規(guī)定16分,實得16分)
    學校有校產(chǎn)管理制度,固定資產(chǎn)登記造冊,各專用教室資產(chǎn)管理責任到人。按規(guī)定使用公用經(jīng)費,實行預算、決算公示制,有教代會稽核經(jīng)費使用情況,實行校務公開。
    (八) 在檔案管理方面:(規(guī)定5分,實得5分)
    有檔案專用室,有檔案專管員,實行電子管理,各種檔案存儲規(guī)范。
    (總記得分95分)
    二、 存在的不足及整改措施:
    (一)教師超編。由于我校地處莊河市開發(fā)區(qū)核心區(qū)域,大量居民動
    遷致使學生數(shù)驟減,導致教師超編。學校采取內(nèi)涵發(fā)展的模式,辦人民滿意教育,擴大學校辦學影響,吸引外省市民工到開發(fā)區(qū)打工定居,增加學生數(shù),緩解教師超編壓力。
    (二)學生參加社會實踐活動流于形式。出于對學生安全考慮,學校組織的學生社會實踐活動淺嘗輒止,沒有達到目的。學校將加大組織學生參加社會實踐活動的力度,制定詳細的安全預案,周密組織,責任到人,達到學生既安全又參加了社會實踐活動的目標。
    運管所工作目標考核自查報告篇十六
    市水務局:
    我縣水務工作在縣委、縣政府的領導下在省、市水利部門的關心支持下緊扣縣委“三個示范縣”發(fā)展定位、“一中心、五基地”產(chǎn)業(yè)定位和“145”戰(zhàn)略以全面深化改革為動力以服務民生為宗旨以依法治水為主線以項目推進為重點以水資源保護和可持續(xù)利用為核心以嚴格管理為手段加快實施《江安縣“十二五”水利發(fā)展規(guī)劃》全力推進“民生水利、平安水利、和諧水利、生態(tài)水利、可持續(xù)水利”建設為實現(xiàn)江安“三大奮斗目標”提供堅強的水利支撐。經(jīng)過全系統(tǒng)干部職工的共同努力圓滿完成了各項目標績效考核工作任務現(xiàn)將有關情況報告如下。
    一、目標任務完成情況(計劃分100分,自查分107.4分)。
    (一)政務目標完成情況(計劃分75分,自查分80分)。
    1.完成江安縣五礦鎮(zhèn)長寧河支流新田河防洪治理工程建設任務;加強對在建骨干水利工程施工質(zhì)量監(jiān)督管理,已完工程質(zhì)量合格率100%。(計劃分10分,自查分10分)。
    2.繼續(xù)抓好農(nóng)村飲水安全工作,解決1.4萬人農(nóng)村飲水安全,完成市上下達任務的127%;實施小農(nóng)水重點縣建設,新增有效灌面1.116萬畝,新增節(jié)水灌面1.92萬畝,完成市上下達任務的.120%;繼續(xù)實施“清水工程”;抓好小型水利工程的確權,增加農(nóng)民財產(chǎn)性收益。(計劃分15分,自查分16.5分)。
    3、加快特色水產(chǎn)業(yè)發(fā)展,完成水產(chǎn)品產(chǎn)量1.23萬噸,完成漁業(yè)經(jīng)濟總產(chǎn)值2.25億元,完成市上下達任務的110%。(計劃分5分,自查分5.5分)。
    4.以國土整治和農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)及造林建設重點項目等為依托,在桐梓鎮(zhèn)、陽春鎮(zhèn)、怡樂鎮(zhèn)、留耕鎮(zhèn)等大力開展以新建蓄水池、新建及整治山平塘、建設排水溝、坡改梯土臺建設、造林綠化等為主要措施的水土保持綜合治理,治理水土流失面積15平方公里,完成市上下達任務的214%。。(計劃分10分,自查分11分)。
    5.通過加強預案管理、嚴格24小時值班和強化監(jiān)督檢查整改等措施,全面加強防汛、工程建設、農(nóng)村飲水、漁業(yè)船舶和水產(chǎn)品等領域安全管理,確保水庫、堤防、水電站和在建水利水電工程安全,全年未出現(xiàn)安全生產(chǎn)事故;全面完成山洪災害防治縣級非工程措施項目建設的竣工驗收,實現(xiàn)境內(nèi)15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)雨情、成災雨量等級或成災水位等級實時預警,充分發(fā)揮在防汛減災工作中作用。(計劃分10分,自查分11分)。
    6.加強地方電力行業(yè)管理,完成農(nóng)村小水電發(fā)電量630萬度,實現(xiàn)利稅157.5完成計劃105%。(計劃分5分,自查分5分)。
    7.嚴格落實水資源管理“三條紅線”制度。以落實部門執(zhí)法責任制和最嚴格的水資源管理制度為重點,以“還一湖清水”、飲用水水源地保護、自來水廠水質(zhì)管理為核心,全面加強依法治水和水資源管理,不斷提高“以水養(yǎng)水、以水興水、以水惠民”水平,保障水利事業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。(計劃分5分,自查分5分)。
    8.加強水利資金執(zhí)行進度和監(jiān)督管理,確保資金安全。一是所有水利工程均嚴格實行項目法人制、項目合同制、工程監(jiān)督制、竣工驗收制、縣級報帳制和領導責任追究制,由局紀委牽頭,實行全程跟蹤專項督查。二是嚴格按照國家對水利基本建設工程項目和專項資金的管理要求,建立、健全了水利資金內(nèi)部管理制度,做到專戶儲存、專款核算,依法合理安排資金,及時辦理工程驗收、審計和工程決算;全面完成支農(nóng)資金和中央水利資金自查自糾,未發(fā)生違規(guī)違紀現(xiàn)象。三是嚴格執(zhí)行“中央八項規(guī)定”系列規(guī)定和“站財局管站用”制度,全面加強機關和基層水務站財務管理。資金管理工作被省水利廳表彰先進集體。(計劃分5分,自查分5.5分)。
    9.認真貫徹落實中、省、市決策部署,優(yōu)質(zhì)高效完成上級交辦工作任務,主動作為,敢于擔當,提高行政效能。其中較突出的是縣城長江防洪堤建設前期工作取得重大突破、圓滿完成市縣重點工作(民生工程)、防汛抗旱維穩(wěn)工作和黨的群眾路線教育工作(計劃分5分,自查分5.5分)。
    10.圍繞轉(zhuǎn)型升級開展招商引資活動,按照簡政放權、環(huán)境興市要求優(yōu)化項目審批和行政審批。一是規(guī)范行政權力運行公開平臺,優(yōu)化行政審批(許可)程序。二是嚴格執(zhí)行行政處罰、行政調(diào)解、行政強制程序及相關規(guī)定。全年未出現(xiàn)水務系統(tǒng)干部職工被投訴、舉報情況。(計劃分5分,自查分5分)。
    (二)人事目標完成情況。
    1.職工教育培訓。一是局黨政將職工教育培訓工作列入年度工作計劃。二是采取會議、專題講座、集中培訓、送出去請進來等方式,強化干部職工教育培訓,實現(xiàn)職工教育培訓培訓常態(tài)化、全方位、全員化,系統(tǒng)干部職工思想意境、紀律觀念、廉政意識和業(yè)務培訓明顯提高。成功舉辦了50人參加為期3天半全封閉準軍事化的綜合培訓班1期,組織全系統(tǒng)職工參加為期半天的專題廉政教育講座3次,組織由系統(tǒng)中層以上干部、重點崗位人員、檢察院有關領導參加的防職務犯罪專題座談會1次,組織了近30名職工參加部、省、市業(yè)務技術培訓。(計劃分3分,自查分3.3分)。
    2.職稱評審和考工定級工作。按省、市、縣要求,全面完成系統(tǒng)職稱評審和考工定級工作,完成11人中級技術職稱申報、1人助工申報、1人技師申報,完成9人職稱聘用和5人崗位晉升,完成直屬事業(yè)單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)水務站崗位設置調(diào)整。(計劃分3分,自查分3.3分)。
    3.綜合統(tǒng)計工作。全面完成人事、勞資、年度考核等統(tǒng)計工作。(計劃分4分,自查分4.4分)。
    (三)作風建設情況。
    1.落實中央“八項規(guī)定”,認真解決“四風”問題。認真學習貫徹中央“八項規(guī)定”和省委省政府“十項規(guī)定”,以群眾路線教育實踐活動為重點,以整治“四風”、正風肅紀為核心,以禁止亂發(fā)錢物、整治庸懶散浮拖為切入點,不斷加強思想作風、工作作風、生活作風建設,規(guī)范機關管理,全年未發(fā)生違反規(guī)定被處理、通報情況。(計劃分2分,自查分2.2分)。
    2.落實“兩個責任”。將黨風廉政建設和反腐敗工作納入黨委的重要議事日程,在全面推進懲防體系建設中落實一崗雙責。堅持“黨政一把手”親自抓黨風廉政建設和反腐敗工作,是第一責任人,分管領導紀委書記具體抓,承擔監(jiān)督責任,形成黨政齊抓共管、一級抓一級、層層抓落實的工作格局。局黨政與機關站股、鄉(xiāng)鎮(zhèn)水務站簽訂黨風廉政建設“一崗雙責”責任書,并工程招投標、工程質(zhì)量安全、資金使用、行政權力運行等重點領域和重點崗位進行監(jiān)督,全年未發(fā)生干部職工違法違紀行為。(計劃分2分,自查分2.2分)。
    3.行風政風建設工作和社會評價。據(jù)縣上組織的“兩代表一委員”行風政風測評,我局滿意率在80%以上。(計劃分1分,自查分1分)。
    (四)共同目標和單項目標完成情況。
    以保機關高效規(guī)范運行和目標任務完成為重點,全面加強機關建設,圓滿完成政務管理相關工作。一是完成人大代表建議和政協(xié)委員提案15件。二是完成目標管理和政務督辦工作。三是完成宣傳、信息、調(diào)研、政務公開、信訪、網(wǎng)絡輿情、應急、普法工作。四是完成公文處理、檔案管理、電子政務、保密、政務接待、統(tǒng)計、人事勞資、財務管理等工作。六是完成工會、退管、婦兒、統(tǒng)一戰(zhàn)線、雙擁、幫扶、計生“三結(jié)合”、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理、愛國衛(wèi)生等工作。(計劃分10分,自查分11分)。
    二、獲獎加分(15.7分)。
    20,我局共獲縣級以上表彰12項,按照宜水發(fā)[2006]20號共加分8.9分,加分明細表見附表。
    綜上,我局在目標管理工作中,緊緊圍繞市、縣下達的各項目標任務,做到了領導重視、措施有力、工作到位,圓滿完成了上級下達的各項任務,自查合計得分116.3分。
    特此報告。
    附件:1.江安縣水務局2014年目標績效工作任務自查評分表。
    2.江安縣水務局2014年獲獎情況統(tǒng)計表。