長期病休后工作總結(精選15篇)

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    總結不僅是對自己的一種總結和反思,也是與他人交流和分享的途徑。寫總結時,要注意語言流暢、文筆優(yōu)美,使讀者感到舒適和愉悅。以下是一些總結范文,供大家參考,希望能夠給你一些寫總結的幫助。
    長期病休后工作總結篇一
    1、班級氣氛和諧融洽,班委會議以及班級會議發(fā)言比較積極,對班級的工作提出可行的意見和建議。同學之間互相幫助,互相促進。
    2、班干部之間分工明確合理,都能夠完成自己的職責,班務工作在提高。
    3、班委工作逐漸步入正軌,同時班委會成員之間增添了不少默契,合作協作的都不錯。
    4、在沒有了助教幫助管理下,班委都能起到該有的作用。
    1、大部分同學出勤率較高,能做到不遲到、不早退,有事請假。課堂積極性較高,能夠保質保量地完成作業(yè)。
    2、同學們學會利用學校圖書館以及方便的互聯網資源,涉獵更多的知識,豐富了自己的知識庫。
    3、越來越多的同學為學習所投入的時間與精力大于以前,為了自己的目標去努力,尤其臨近考試時最為突出。
    4、由于學分制度的實行與深入,認識到了這點,同學們都能在學習和紀律上嚴格要求自己,班級管理有了很大的改善。
    5、期末考試快到了,我們班同學都比較重視,積極備考。
    1、半年的時間自己班里組織過很多活動,很感謝團支書、宣傳委員、文藝委員等的班委協助。
    2、新老生交流會,班委籌備充足,同學積極參與,是值得回憶的。
    4、運動會中輸送了6名運動員,其中三人獲得名次,為系奪冠貢獻了本班的力量。
    5、不少同學在班級活動和組織策劃方面做了不少努力,特別是12月8號的晚會。那場晚會會是很難忘的!
    1、大多數同學積極向上、進取,努力學習。
    2、大多數同學為自己訂立了一個目標,并通過不懈地努力去實現。
    3、大多數同學思想團結、集體榮譽感強,樂于幫助班級里的每一個人。
    4、班里同學向黨組織靠近,不少同學寫了入黨申請書,還有三名同學被選為入黨積極分子。
    1、有的同學在學習態(tài)度上暴露了不足,偶爾上課遲到或曠課,對于某些課程態(tài)度不積極,課下自主學習意識不強,成績不理想。
    2、一部分同學對網絡投入了過多精力,導致學習不太認真。
    3、個別班委會成員總體表現不太好,紀律和積極性不高,望得到進一步的改善。
    4、班級里或多或少出現小集體,在某些程度上影響了班級的凝聚力和團結。
    5、有些同學對班級活動出現抵觸情緒,不愿參加。
    6、個別同學不被集體接受,獨來獨往。
    班上同學來自福建各地,組成我們現在的班集體,大家經過半年的接觸和了解,逐漸成為朋友和知己。我們的班級還有很大的可塑性,我相信,只要通過我們的努力,我們會更加團結,更加熱愛我們的集體。做了半年的班長我學到很多東西,學會了理解,學會了溝通,學會了提高。很感謝大家的支持和幫助,很感謝大家賦予我的這份光榮。我會一如既往的為了大家的班集體而努力,不會辜負大家和老師的期望,再次感謝大家!我會竭誠為大家服務,我始終相信沒有最好,只有更好!在以后的工作中,我會改進工作中的不足之處,爭取做一名合格的、優(yōu)秀的班長!
    長期病休后工作總結篇二
    熱愛社會主義祖國,堅持四項基本原則,擁護中國共產黨的領導,積極參加學校組織的師德師風學習,認真做好學習記錄。利用各種渠道如電視、報紙、網絡等,了解國家大事,提高自己的思想政治覺悟。積極參加學習,團結同事、遵守園內的各項規(guī)章制度。嚴于律己,寬以待人,從不挑撥離間,理長道短,工作認真負責,不分份內份外;按時上班,從不遲到早退;關心同事,熱心助人;關心愛護幼兒,尊重家長。
    我認真學習幼兒園新《綱要》及《幼兒園管理規(guī)程》,全面了解幼兒教育新動態(tài),思想緊緊跟上現代教育的步伐。認真鉆研教材,全面細致的了解每名幼兒的身心發(fā)展狀況,因人施教,使幼兒得到全面發(fā)展?!澳愫冒?”“你太聰明了!”;“你太能干了!”;“你太乖了!”;“你進步了!”是我最常用的語言。
    我最重視的是安全教育,在幼兒園工作中,安全工作是首位,安全工作是保證,前提是常規(guī)管理,只要把常規(guī)抓好了,許多工作都會事半功倍。因此,我們幾位教師統(tǒng)一要求,嚴格管理,使幼兒養(yǎng)成良好的學習.生活.衛(wèi)生習慣。
    我把安全工作隨時放在心上,掛在嘴邊,從點點滴滴的小事著手,每周開展一次安全活動。通過《小豆豆的旅行》、《保護脊柱》、《玩具中的危險》、《保護好我自己》、《夏博士出診記》、《我的眼睛亮晶晶》等等活動使幼兒有了初步的安全意識,不玩危險游戲,不去危險的地方,不亂跑;初步了解了地震、火災等自然災害的相關知識,并且學會了一些正確的安全的簡單的自救方法。
    今年的六一兒童節(jié),幼兒園進行的是生活活動和美術作品展覽,我們班的幼兒展示的美術作品得到了一致好評。我和本班教師利用了各種廢舊物品,組織幼兒制作了許多精美的手工作品:有各種盒子制作的房子、車子;有廢紙杯制作的企鵝;有蛋殼粘貼的、樹葉粘貼的、、種子粘貼的、棉花粘貼的等等的作品;還有許多許多孩子們畫的各種主題畫.......一份耕耘,一份收獲,我們班的孩子們在老師的組織指導下,“6.1兒童節(jié)”美術作品展覽非常成功。每樣作品都讓不少家長們都伸出大拇指夸獎,說孩子們的表現真棒!
    我們班開展的包餃子親子活動也得到大家的表揚,活動中家長和孩子的表現都讓人感動。家長和孩子一起包餃子,吃餃子,大家都積極參與到活動中,沒有旁觀的,場面非常熱鬧。家長們主動出來煮餃子,讓別人先吃;孩子夾了餃子先給媽媽“媽媽,你先吃!”媽媽說“我們一起吃!”,于是孩子喂媽媽,媽媽喂孩子;孩子們還夾了餃子喂老師;其樂融融。
    在教學中,尊重幼兒,營造平等、和諧溫暖的班級氛圍。用眼睛關注每個幼兒,從幼兒身上汲取閃光點,去點亮他們自信自立的明燈,我?guī)椭變喊l(fā)現自己的優(yōu)勢智能,建立其自信和對集體的歸屬感。在課堂上利用各種生動形象的直觀教具,激發(fā)兒童的興趣。
    幼兒時期是兒童身心發(fā)展的關鍵時期。幼兒園生活成為這一時期的主體。因此幼兒園生活必須是豐富多彩的,我們開展了各種各樣的活動,為孩子們準備了各種活動角,平時就可以走竹鞋、拍皮球、滾鐵環(huán)、轉呼啦圈、玩沙包,看書、畫畫等等,不僅開發(fā)了兒童的智力,還培養(yǎng)幼兒多方面的興趣。
    教師與家長互動效果直接影響班級經營的成效,利用家園溝通,我經常與家長利用共同對幼兒的關心,協力解決教育問題,分擔教育責任。家長的滿意,是對我工作的肯定。真誠的對待每一位家長,如實的和他們交流對孩子教育方面的看法,對家長提出的要求盡量去滿足,對家長提出的教育孩子方面的疑問幫著查資料解答,讓家長感到我不只是孩子的`老師,也是家長的朋友,有困難大家一起解決。當問題出現,第一時間與家長聯絡很重要。讓家長知道老師對問題很重視,對幼兒發(fā)展很在意,家長的心里會很高興。
    我在接送幼兒時,都對家長保持微笑。因此,家長們都喜歡和我交換意見和建議,有時候家里的小矛盾都會和我說說。
    我們認真辦好每一期家長園地,為彼此更容易交流。班主任教師將手機號碼留給每一位家長,以便家長更方便快捷地與老師進行聯絡,更好地關心孩子的成長,經常我都會接到家長或孩子打來的電話。
    本期已經開了兩次家長會,一次家長會上我向家長介紹本學期目標,使他們了解了班內課程特點,并針對一些問題開展討論,找到繼續(xù)教育引導的方向;一次家長會是為了更好的開展“6.1”活動,先向家長介紹活動的方式,活動的意義,活動的要求,希望家長們積極參加,出謀劃策,讓孩子們過一個難忘的兒童節(jié)。
    平時我努力吸收外界的信息和知識,瀏覽站,翻閱幼兒教育雜志,看提升個人品味的書籍,利用業(yè)余時間進行電腦學習,積極向“幼兒教師網”投稿,把自己覺得成功的教案、平時的體會、工作中的計劃總結都拿出來和大家分享,到現在已經有10多篇了;主動進行繼續(xù)教育,參加提升學歷的學習;克服暈車的困難,參加學校組織的到昭通“愛心幼兒園”參觀學習;認真進行手工制作,獲得幼兒園教師手工制作一等獎。
    孩子的快樂,是對我工作的鼓勵;幼兒園的生活總是那樣令人回味無窮:孩子的純真與質樸常會喚出我們的美好童心,使我們能用這顆心去理解他們,走進他們的世界。我們真誠的理解和支持又呼喚和保護了他們可貴的童心,使他們能在人生的道路上邁出堅實的第一步。
    與孩子們心相通,心相連,在一起,是我最大的快樂!
    長期病休后工作總結篇三
    全區(qū)各級民政部門和殯葬服務單位以“推行節(jié)地生態(tài)安葬、倡導文明祭掃”為主題,積極倡導“節(jié)儉辦喪、生態(tài)安葬、低碳祭掃、文明殯葬”理念,引導群眾樹立移風易俗、厚養(yǎng)薄葬;抵制封建迷信、奢侈浪費的良好風尚。大力宣傳綠色文明祭掃,引導群眾由實物祭掃轉變?yōu)閷κ耪叩木裎幕瘋鞒?各縣區(qū)通過有線電視臺、微信*臺、展板、宣傳公告等多種形式發(fā)布倡議書和殯葬改革總體要求,引導群眾綠色殯葬、文明生態(tài)祭掃,自覺抵制焚香點燭、燒紙錢、燃放鞭炮等傳統(tǒng)陋習。
    各縣、區(qū)民政部門,以清明祭掃工作為契機,充分發(fā)揮傳統(tǒng)媒體、新興媒體的作用,通過電視臺、微信、qq群等形式廣泛宣傳殯葬改革的重大意義、法規(guī)政策、節(jié)地生態(tài)安葬、綠色殯葬、文明殯葬等,在第一時間上報相關信息,有力推進了全區(qū)殯葬改革工作。
    1月行署民政局下發(fā)了《關于下發(fā)進一步推行節(jié)地生態(tài)葬法實施意見的通知》(大署民〔20xx〕25號)文件,要求各縣區(qū)積極與*、林業(yè)部門協調,加大對節(jié)地生態(tài)安葬事業(yè)的投入,發(fā)展殯葬設施。認真學習經驗,研究并制定出具體實施方案,力促殯葬改革工作的推進。
    同時各縣區(qū)民政部門和殯葬服務單位以加強和改進政風行風建設為標準,以祭掃期間群眾滿意度為目標,高標準完成清明祭掃工作。從行署民政局組織的監(jiān)督檢查情況看,各縣區(qū)民政部門組織有力,各殯葬服務單位均能做到群眾至上、制度落實、管理規(guī)范、誠信服務和依法經營。全區(qū)清明祭掃工作達到了“服務環(huán)境明顯改善,服務意識明顯提升,服務質量明顯改進,管理水*明顯增強,群眾滿意度明顯提高”的總體要求。
    年初,組織全區(qū)民政系統(tǒng)殯葬工作負責人收看《全省殯葬改革工作電視電話會議暨殯葬改革聯席會議第一次會議》及《20xx年全國清明節(jié)祭掃工作視頻會議》,并及時向領導匯報會議精神,地委行署、民政局高度重視,3月,行署副專員李佰錚、行署民政局局長陳鐵深入各縣區(qū)進行工作部署;4月4日行署民政局開展清明節(jié)祭掃安全檢查活動,行署民政局局長陳鐵帶領局機關相關科室負責人到重點公墓進行實地檢查,對20xx年清明節(jié)祭掃重點工作作進一步要求;4月5日清明節(jié)當天,行署民政局副局長萬曉萍帶領社會事務科工作人員到我區(qū)重點公墓進行實地督導,全面了解節(jié)日期間祭掃安全保障情況,就實際情況進行指導。確保清明祭掃活動安全、順暢、有序開展。
    各縣區(qū)民政部門均成立了清明節(jié)祭掃工作小組,領導帶頭,落實責任,進一步完善“三定、三案、一值守、一報告”制度。并成立了由民政部門牽頭,工商、物價等部門組成的“殯葬工作聯合執(zhí)法小組”,清明節(jié)正逢我區(qū)防火關鍵時期,清明祭掃工作也是我區(qū)春防的第一戰(zhàn)役,針對春季風力大,易發(fā)生火災的問題,重點防控焚燒紙錢現象的發(fā)生。我局聯合森警、防火辦、林業(yè)、消防等部門聯合執(zhí)法,有效的防止了上墳燒紙焚香現象的發(fā)生。認真落實屬地管理原則,積極組織清明祭掃工作,及時修訂完善清明節(jié)工作方案和應急預案,明確關鍵崗位、重點時段和重要場所的安全保障應急措施,重點預防。
    xx地區(qū)在20xx年清明節(jié)期間,未發(fā)生突發(fā)事件和森林火災,安全、文明、和諧、有序的完成了各項工作。
    長期病休后工作總結篇四
    靜下心來,好好回首這一年的工作,首先感謝老師們的不懈努力,使我園的各項工作、目標和任務順利完成。園長期末工作總結2018如下,快隨本站小編一起來了解下。
    時光荏苒,轉眼間就放假了。回顧開學之初,那種緊張的工作狀態(tài)歷歷在目,100多個日日夜夜,就這樣在不知不覺中過去了。靜下心來,好好回首這一年的工作,首先感謝老師們的不懈努力,使我園的各項工作、目標和任務順利完成?,F總結如下:
    一、 園務管理:
    得益于有一群好幫,一學期來,園務工作從計劃到實施再到日常工作的落實,都是我們每一位老師共同商量研討的`。年底我園順利地通過了上級主管部門的一次性年審合格單位的考核。
    二、教師待遇:
    為老師們增加了正式工待遇的《城鎮(zhèn)醫(yī)療保險》;其中包括大病醫(yī)療、住院基本醫(yī)療、生育保險醫(yī)療。
    三、安全管理:
    得益于全體老師有高度的安任責任感、使命感,將安全常識整合到一日活動中去,把安全教育和安全預案落實到位。
    四、教師培訓:
    1、老師外出培訓:10多次,《國培計劃》《園長管理》《課堂游戲策劃》《體育活動》《如何組織幼兒園 一日活動》《幼兒園節(jié)日策劃》等等。
    2、本園的培訓:30幾次:《新教師崗前培訓》《幼兒園教師禮儀規(guī)范》《教師師德師風培訓》《幼兒安全 培訓》《幼兒園教職工安全培訓.》《陽光園幼兒一日常規(guī)及保育知識》。
    3、課程培訓:《徐工速算》《直映拼音》《直映識字》《多媒體教學》。
    五、教育教學方面:
    1、各班教學課程、每月測評、大班、學前班期中、期末考試都按期完成。
    2、每周一篇工作總結、反思每位老師全部完成。
    3、每周一篇qq日志,各班級全部完成。
    4、每周通過qq給家長發(fā)一篇《親子教育》,由我自己全部完成。
    5、每次活動照片上傳qq相冊全部完成。
    六、每月親子活動:
    x月:歡度中秋親子聯歡
    x月:孝心寶寶親子活動
    x月:童心畫語—我的美術節(jié)親子活動
    x月:迎雙節(jié)—圣誕節(jié)、元旦節(jié)學期匯演
    x月:教師聯歡活動
    每月組織的各項親子活動,全部完成。并且都開展有序;活動組織精彩;得到了廣大家長的認可和肯定。
    教學總結:
    我園的大班、學前班的徐工速算和直映識字、拼音是我們幼兒園的兩大拳頭,也是我肩上的兩個重擔。這兩科抓不好,就愧對“拳頭”這個地位了。
    首先感謝一下識字老師的不懈努力。這個學年的精品識字課,老師們都精益求精,顯現老師們的基本功扎實,也看出老師們平常上課的認真程度。有了比較成熟的模式和套路之后,我們老師們不能停止追求和探索的腳步,要不斷的求新求好,把知識用更好的方式傳授給孩子們。
    回首一學期,我們的“拳頭”值得我們自己對自己說一聲:嗯,不錯,加油!
    幼兒園的工作就是瑣碎,看似無大事,但每一件又都不是小事。作為園長,我一直把自己定位在老師們的好幫手;老師們的好戰(zhàn)友;孩子們的好媽媽這個位置上,并且不斷為之努力。
    無論是寫好一篇策劃方案,還是監(jiān)督好每頓飯;無論是為老師們熬好一碗紅糖水還是為孩子們買好每個菜葉子,我都盡心盡力的去做了。
    可能還有不盡人意之處,但起碼我實現了自己對自己2018年的承諾:言必信,行必果。
    學期反思及計劃:
    2、在孩子心理上多下功夫,帶領老師們認真學好《3-6歲兒童發(fā)展指南》。
    3、培養(yǎng)老師的親和力、提高教師業(yè)務水平。
    4、更好的做好家園聯系工作。
    5、更加監(jiān)管好孩子伙食。
    總之,這學期做得不足之處;要作為經驗放在下學期認真對待,相信我和老師們在新的一年里會更加努力、精進!
    長期病休后工作總結篇五
    十四億*人的心,因為湖北疫情緊緊的聯系在了一起;數以萬計的逆行者,因為湖北疫情不約而同的走在了一起。對于人類來說,這是一場災難,也是一場考驗,人們常說“災難無情”,可是面對這場無硝煙的“戰(zhàn)疫”,*人民完美的詮釋了“人間有愛”的真諦。接下來,就讓筆者用三首歌詞來講訴這場“戰(zhàn)疫”背后感人的故事。
    第二首《真心英雄》,“在我心中,曾經有一個夢,要用歌聲讓你忘了所有的痛,燦爛星空,誰是真的英雄,*凡的人們給我最多感動,再沒有恨,也沒有了痛,但愿人間處處都有愛的影蹤,用我們的歌,換你真心笑容,祝福你的人生從此與眾不同”。都說“一方有難,八方支援”,在國家面臨危難之際,國人身處危險之中時,無數旅居海外的華人華僑自發(fā)組織購買了一批又一批的醫(yī)療救助物資送回國內,他們向世人完美的詮釋了什么叫做不忘根不忘本,不忘自己是*人;無數熱血之士用自己的微薄之力匯聚成了一股勢不可擋的“洪流”,共同加入到這場全民的“戰(zhàn)疫”之中。面對此情此景,面對祖國的號召,無數個*凡的人紛紛走在了“戰(zhàn)疫”的最前列,他們手臂上那一個個鮮紅的“紅袖籠”告訴我們,他們只是無數個*凡志愿者中的一員;他們胸口上那一枚枚耀眼的“*”告訴我們,他們只是無數個*凡*員中的一員。
    “*,祝福你,你永遠在我心里,*,祝福你,不用千言和萬語”,“我愛你*,親愛的母親,我為你流淚,也為你自豪”,祖*親加油,只要我們萬眾一心,相信最后的勝利必定屬于我們。
    “墻角數枝梅,凌寒獨自開”“不經一番寒徹骨,怎得梅花撲鼻香”。梅花不懼嚴寒、堅強不屈的頑強精神一直以來為世人所熟知。
    近日,**在北京市調研指導新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作時強調,要以更堅定的信心、更頑強的意志、更果斷的措施,緊緊依靠人民群眾,堅決打贏疫情防控的人民戰(zhàn)爭、總體戰(zhàn)、阻擊戰(zhàn)。面對疫情仍然十分嚴峻的形勢,廣大黨員干部更要有“寒梅精神”,不畏困境、頑強拼搏、迎難而上,堅決奮戰(zhàn)在抗“疫”一線,帶領人民群眾打贏這場疫情防控阻擊戰(zhàn)。
    做一朵“先鋒梅”,迎風傲雪挺“疫”線,用奮斗書寫“初心”華章?!拔覍⒈M我所能,和病毒做對抗,定能戰(zhàn)必勝!”95后護士郭佳萌剪去長發(fā),“斷發(fā)出征”抗“疫”一線。她曾是溫室的“雛菊”,卻在寒冬時節(jié)“逆向生長”,穿上了“白裝”,就成了“寒梅”?!把┡帮L饕愈凜然,花中氣節(jié)堅”。面對疫情防控的關鍵時刻,廣大黨員干部要有“我先上”的覺悟和“我要上”的決心,勇當先鋒、爭作表率,堅決果斷投身到戰(zhàn)“疫”第一線,做一朵“先鋒梅”,傲雪迎霜、不畏嚴寒,任憑“雪虐風饕”也毫不退縮。廣大黨員干部要堅持沖鋒在防“疫”最前沿,團結帶領人民群眾,做好聯防聯控,堅決遏制疫情蔓延勢頭。
    做一朵“戰(zhàn)斗梅”,攻堅克難戰(zhàn)“疫”線,用無畏描繪“擔當”畫卷。湖南衡山縣東湖鎮(zhèn)醫(yī)生宋英杰,年僅28歲,連續(xù)多日奮戰(zhàn)在防“疫”一線,因勞累過度,離我們而去。他也是父母的心頭肉,卻在重要關頭挺身而出,披上了“盔甲”,就成了“戰(zhàn)士”。疫情就是命令,防控就是責任。面對疫情防控處于膠著對壘的狀態(tài),廣大黨員干部要有“粉身碎骨渾不怕”的魄力、無懼“零落成泥碾作塵”的勇氣,在關鍵時刻逆流而上、向險而行,深入防“疫”一線“主戰(zhàn)場”,做一朵“戰(zhàn)斗梅”,以無畏之姿、勇挑重擔,以無懼之態(tài)、戰(zhàn)斗在第一線;堅決做到守土擔責、守土有責、守土盡責,集中精力把每一項工作、每一個環(huán)節(jié)都做到位,筑牢疫情防控的嚴密防線,堅決打贏這場沒有硝煙的戰(zhàn)爭。
    做一朵“守護梅”,盡心盡力守“疫”線,用堅守奏響“為民”樂章。哪里有疫情、哪里有群眾,哪里就有黨員干部的身影。全心全意為人民服務是我們黨的根本宗旨,廣大黨員干部要堅決始終把人民群眾生命安全和身體健康放在第一位,主動深入一線戰(zhàn)“疫”,加強科學防“疫”宣傳,消除群眾疑慮,堅定群眾信心;緊緊依靠人民群眾,加固群防群控的嚴密防線,嚴防死守,使群眾放心;及時提供生活必需品,解決群眾實際困難,讓群眾安心。廣大黨員干部要時刻把群眾放在心上,做一朵“守護梅”,盡心盡力堅守在防“疫”一線,團結帶領人民群眾共同戰(zhàn)“疫”,守護在群眾身邊,讓群眾的心靜下來、暖起來。
    冬天已經過去,春天從梅花開始。在此抗“疫”關鍵時期,廣大黨員干部更要堅守崗位、奮勇向前,與人民群眾一起同心協力、英勇奮斗、共克時艱,定能共渡難關、共迎溫暖明天。
    疫情就是命令,防控就是責任。這個冬天,面對來勢洶洶的疫情,廣大黨員干部堅守崗位、奮戰(zhàn)一線,無數個感動的瞬間溫暖了無數顆心,無數個感人的精神照亮一座座城,無數名黨員干部堅守陣地、逆行而上,勇做戰(zhàn)“疫”一線的王者。
    身先士卒、筑起防線,做迎難而上的“先行者”?!吧赜谔┥健?,在當前防疫斗爭中,廣大黨員干部堅持以人民為中心,時刻牢記人民利益高于一切,自覺把思想和行動統(tǒng)一到**重要指示精神上來,服從黨組織安排。黨員干部以“些小吾曹州縣吏,一枝一葉總關情”的情懷與廣大群眾并肩作戰(zhàn),以“茍利國家生死以,豈因禍福避趨之”的擔當和無畏沖鋒在“疫”線,在每個基層一線筑起防疫的屏障,把投身防控疫情第一線作為踐行初心使命、體現責任擔當的試金石和磨刀石,以更強自覺決勝戰(zhàn)“疫”。
    堅守崗位、阻擊疫情,做精確打擊的“阻擊者”?!耙咔榫褪敲睢?,廣大黨員干部聞“疫”而動,把嚴峻疫情當做對黨性的考驗、對初心的考問,將疫情防控工作作為重中之重,以“我是黨員我?guī)ь^”的積極性主動投身到這場嚴峻斗爭中去,以“若有戰(zhàn),召必回,戰(zhàn)必勝”的決心真抓實干,以“明知山有虎,偏向虎山行”的勇氣攻堅克難。既敢于斗爭,更善于斗爭,在抗“疫”斗爭中練膽魄、磨意志、長才干。各級黨組織帶領群眾聯防聯控,群防群治,在防控中做到“思想認識到位、宣傳引導到位、摸底排查到位、責任落實到位、黨員作用到位、應急措施到位”,筑牢“疫”線戰(zhàn)斗堡壘。
    擔當使命、守護*安,做守望相助的“守護者”。“防控就是責任”,廣大黨員干部主動扛起責任,以“功成不必在我,功成必定有我”的擔當和實干抓好抓實抓細疫情防控各項工作,以“草搖葉響知鹿過”“一葉易色而知天下秋”的細心想群眾之所想、急群眾之所急、解群眾之所憂,以“敵軍圍困萬千重,我自巋然不動”從容面對各種棘手問題、處理各種突發(fā)事件,以“千磨萬擊還堅勁,任爾東西南北風”定力消除群眾顧慮、堅定群眾信心,在“疫”線當先鋒、作表率,讓*在一線全面飄紅,讓*在前沿熠熠生輝。
    長期病休后工作總結篇六
    本學期,我們班在實現“深入加強日常的管理,使同學加強自我管理”的班級管理目標上做了大量的工作。
    在這項工作中,主要圍繞著這些來展開工作:
    1.規(guī)范管理過程,做到民主決定班級走向;
    2.明確責任管理,落實每個班委的責任。
    在這基礎上,揚長避短,爭取使在穩(wěn)步發(fā)展的基礎上,尋求新的突破與新的提高。
    上學期,我們班進行了班干部選舉。成立了班委會,經過明確的分工,大家都能積極工作,不定期的在一起研究工作。經過了一段時間的磨合,各位班委的工作已經步入正軌。經過1年的一起工作,使我們之間增添了不少默契。
    這學期領導和參與的活動有:
    1.和團支書組織班級干部,積極參加學校里的活動,并且受到了學校的好評。
    2.參加學校里組織的辯論賽,并且取得了優(yōu)異的成績。
    3.代表學校參加青島市中學生運動會的走方隊,同學們艱苦練習,倍受學校好評。
    1.大多數同學積極向上、進取。
    2.大多數同學為自己訂立了一個目標,并不懈地努力去實現。
    3.大多數同學思想團結、.體榮譽感強。
    本班同學學風較為端正,基本上做到不曠課不遲到不早退,上課認真聽講,學習態(tài)度積極,交作業(yè)按時按質按量,由此同學們取得了較好的成績!
    1集團活動參加不積極。
    2.個別班委會成員的表現不好,紀律上較差。
    1.班級要盡快形成優(yōu)良的班風,使之能體現出優(yōu)秀班級的良好精神風貌,在學校樹立一個良好的形象。
    2.有些同學對學校的制度、紀律管理產生“逆反”心理,導致思想、行為自由散漫,不利于班風建設。
    在這個方面上我想班委會要強化管理、落實制度,避免說做不一,并及時進行階段性總結。最終,使同學們提高自我管理的能力。
    3.狠抓班委會成員自身的紀律作風。建成一個作風正派、強健有力的班委會。
    這一學期已快結束,作為班長,我學到了很多東西,尤其是在與人打交道這個方面上獲益匪淺。班上的同學來自五湖四海,各自的`家庭背景也不同,這就要求我面對不同的對象,.取最合適的方法來與他們交流溝通。只有了解了所有同學們的想法,才能順利地開展班級工作。從這個角度看,我認為自己的表現是合格的。我基本上做到了和每一位同學保持友好的關系,并樂于傾聽他們的意見。
    多次組織活動也讓我學到了很多,很多東西不是一個人能弄起來的,他需要一個強大的團結的班級做后盾。同時做事前要把所有可能發(fā)生的情況的考慮周到,才能避免到時候手忙腳亂。
    總之,我們班是一個蒸蒸日上的班.體,在班主任的帶領下,我們將走向更加輝煌的明天!走自己的路,讓.想伴我行,走出五彩繽紛的明天!
    長期病休后工作總結篇七
    在現代快節(jié)奏的生活中,很多人面臨著長期病休的情況。這種情況會給人造成很大的困難和挑戰(zhàn),但同時也可以成為一次人生的考驗和鍛煉。在這篇文章中,筆者將分享自己在長期病休期間的一些心得和體會,希望能為大家提供一些幫助。
    第二段:接受現實并積極面對。
    面對疾病和病休,最重要的是要接受現實。雖然這可能是一個困難的過程,但只有當我們承認自己的狀況時,才能為進一步治療和康復鋪平道路。同時,我們也需要保持積極的心態(tài),充滿希望和信心,這樣才能抵御病魔對我們的侵蝕。
    第三段:保持健康的生活方式。
    在病休期間,保持健康的生活方式非常重要。這包括飲食、鍛煉和良好的睡眠習慣。我們需要注重營養(yǎng)平衡,飲食清淡,多吃水果和蔬菜,適量補充蛋白質和礦物質。此外,我們還需要進行適度的鍛煉,如散步、瑜伽和游泳等,以提高身體的免疫力和抵抗力。與此同時,我們也需要保持良好的睡眠習慣,保證每天的睡眠時間不少于8小時。
    第四段:充實自己的生活。
    在長期病休期間,我們可以充實自己的生活,開始學習新技能、讀書或者聽音樂等。這不僅可以使我們的生活更加充實和豐富,也有助于提升我們的心態(tài)和精神狀態(tài)。同時,我們還可以與家人朋友保持良好的聯系,分享自己的想法和體驗,共同度過這段難關。
    第五段:感悟與總結。
    在長期病休期間,我們可以反思自己的生活和價值觀,并努力追尋自己的人生意義和目標。我們也可以深刻領悟身體健康的重要性,并學會照顧自己的身體和心理健康。最后,筆者想說,長期病休雖然是一個難以克服的困境,但我們可以通過自己的努力和勇氣去戰(zhàn)勝病痛,走向光明的未來。
    長期病休后工作總結篇八
    第一段:引言(150字)。
    長期病休是許多人的現實,這種狀態(tài)可能持續(xù)數天、數周,甚至數年。在這段時間里,他們經歷了痛苦、無奈、努力康復的過程。然而,長期病休也給他們帶來了一些意想不到的收獲和體會。在這篇文章中,我們將探討長期病休人員的心得體會,并了解他們在康復的過程中所獲得的智慧和成長。
    第二段:接受現實(250字)。
    長期病休的第一步是接受現實。面對強烈的身體疼痛和無法參與正?;顒拥拇鞌「?,長期病休人員不得不面對自己的病情。許多人會經歷痛苦和自我懷疑的階段,但他們也逐漸明白,接受現實并積極應對是迎向康復的第一步。通過調整心態(tài),長期病休人員開始學會接受并適應新的生活方式。
    第三段:堅持治療(250字)。
    長期病休人員的康復離不開堅持治療。這不僅包括定期的醫(yī)療約見和藥物治療,還包括日常的身體鍛煉和康復訓練。長期病休人員往往需要自我管理,并找到適合自己身體狀況的康復方案。通過堅持治療,他們逐漸恢復了一些生活功能,增強了自信心,并開始認識到身體的力量和康復的重要性。
    第四段:調整心態(tài)(250字)。
    長期病休人員往往會感到沮喪,并喪失了原本的生活動力。然而,通過調整心態(tài),他們逐漸發(fā)現了生活中的積極方面。他們學會了更加珍惜每一天,感恩周圍的支持和關愛,以及堅持不懈的努力。調整心態(tài)意味著重新審視生活的價值和目標,并找到新的意義和方向。長期病休人員的心態(tài)調整也促使他們更加關注身心健康,培養(yǎng)積極的生活方式和心態(tài)樂觀的態(tài)度。
    第五段:成長和希望(300字)。
    長期病休的過程是困難和艱辛的,但它也是一個機會讓人成長和獲得希望。通過戰(zhàn)勝身體上的困難,長期病休人員變得更加堅韌和堅強。他們學會了堅持、積極面對挑戰(zhàn),并對生活充滿了希望??祻偷倪^程中,長期病休人員也結識了許多志同道合的人,共同面對困難和交流經驗。這些人陪伴他們度過了艱難的時刻,并給予了鼓勵和希望。
    總結(100字)。
    通過長期病休的經歷,人們對生活的理解和態(tài)度發(fā)生了巨大的改變。長期病休不僅是一種痛苦和挑戰(zhàn),更是一個機會去重新審視自己的人生和目標。通過接受現實、堅持治療、調整心態(tài)和積極成長,長期病休人員找到了自己的堅強和價值。他們對生活更加感恩和珍惜,并以積極的心態(tài)和希望的眼光面對未來。
    長期病休后工作總結篇九
    本學期以來,在上級領導和全體教師的關愛、支持下,我始終牢記并認真踐行本人:踏實做事、嚴格管理的工作格言,認真履行職責,堅持原則,無私奉獻,較出色地完成了各項工作任務?,F將本學期本人的工作總結如下:
    一、加強理論學習,注重自我修養(yǎng)。
    政治理論學習是立身之本,成事之基。一學期來,我一直將理論學習作為自身的重要任務,自覺做到勤學多想,努力增強黨性觀念,提高思想政治素質,牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,保持良好的道德風尚。并身體力行,激發(fā)自己的政治責任感和奮發(fā)進取的精神,不斷朝著新的目標奮進。在工作和事業(yè)面前,我歷來顧全大局,從不爭名奪利,不計較個人得失,認真執(zhí)行上級有關部門的規(guī)定,與學校干部教師一道打造良好的育人環(huán)境,創(chuàng)設優(yōu)越的學校品牌,全心全意為人民服務,做到忠于職守,保證學校班子與上級組織高度一致,在思想上、政治上、業(yè)務上不斷地完善自己,更新自我,使自己真正樹立科學的發(fā)展觀、正確的政績觀和牢固的群眾觀。
    二、求真務實,不斷提高自身的工作能力。
    本人在自己的工作崗位上,經過不斷學習、不斷積累,有了一定的工作經驗,能夠較熟練地處理日常工作中出現的各類問題。在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面,也都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,平時我能積極主動地參加校長理論知識培訓,建立了較為科學化、規(guī)范化的學校管理思想。并參加了有關管理方面的培訓,本學期擔任六年級《數學》的教學;積極開展教育教學的研討工作,及時地幫助教師處理好教師與家長之間的矛盾,指導他們如何處理家長對子女教育的方法,深受教師和家長的好評。進而使學校教育教學工作得到了規(guī)范、健康的發(fā)展。
    三、愛崗敬業(yè),勤奮工作,格守學校的美。
    勤勉敬業(yè)是一個學校管理者起碼要求。我能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,熱愛本職工作,對工作中遇到的難題,總是想方設法、竭盡所能予以解決,始終能夠任勞任怨,盡職盡責。在我的帶領下,大家能全力以赴,認真遵守學校各項規(guī)章制度,努力提高工作效率和工作質量,服務家長,服務社會,保證了學校工作的正常開展,沒有無故遲到、早退的現象,除外出培訓、開會等公事外,我始終堅守在工作崗位上。我信奉,一個人苦點累點沒有關系,人生的價值在于奮斗、在于創(chuàng)造、在于奉獻。我必須以勤奮的理念去實現人生的價值,帶領全體教師努力工作促進教育事業(yè)的騰飛。一學期來,我能盡力做到不請假,還經常加班。
    四、盡職盡責,扎實工作。
    (一)逐步培養(yǎng)一支敢于吃苦、樂于奉獻、業(yè)務精良的年青領導班子。做到職責分工明確,關系明確,實行政務、校務公開工作。定期召開教師大會會,集廣大教師的民主意識,決策學校的發(fā)展。本學期,學校除原教導主任外,還設立的課改組專門負責管理教師隊伍建設和教研教改工作,重新更換了少先大隊輔導員管理學生德育工作,重新更換了學校安全管理員具體負責學校安全工作。
    (二)狠抓學校安全工作。保證師生生命財產安全。
    1、繼續(xù)建立完善學校安全防護體系和制度。認真落實了安全四制,加強了對接送學生車輛的登記與宣傳教育活動,召開了專門的教師、學生、家長交通安全會議,并發(fā)放了家長告知書,與家長、教師簽定了有關的協議書。同時空白時段學生的管理也做出了詳細的規(guī)定。
    2、加強了學生的安全教育,學校專門組織進行了五次有關法制、安全、禁毒、衛(wèi)生等到方面的教育活動。還專門組織進行了一次緊急疏散演練活動。次外還利用國旗下講話、國旗下演講、班隊會、放學集會學生進行法制安全禁毒等方面的教育。制作了固定的安全宣傳牌。通過學生出板報對學生進行了安全教育。
    3、加強門衛(wèi)管理。學校安排了專門的教師兼職門衛(wèi)工作,按照學校門衛(wèi)管理制度和出入登記制度,嚴格校門的開鎖和出入人員的登記工作。
    4、安全檢查工作,學校安排了安全管理員,由值周領導、教師配合做好學校的安全檢查工作,做到周檢查月匯報。在上級領導的指導下加固了學校乒乓球臺、徹底清理了校園衛(wèi)生。對學校教室、教師辦公室存在安全隱患的電線、開關、插座進行更換。加強了學校消防安全管理。在學校圖書、實驗室、檔案室內添放了消防沙袋。
    5、加強了冬季取暖安全管理。學校召開了專門的教師會議作出了安排,并召開了專門的學生大會對學生的冬季取暖安全進行了教育活動。在上級領導的關心支持下教室、辦公室全部更換了新的火爐和爐筒。
    長期病休后工作總結篇十
    人們常說“健康是最大的財富”,然而,當我們的身體不再健康,我們才真正意識到健康的重要性。作為一名長期病休人員,我親身經歷了疾病給生活帶來的種種困擾和挑戰(zhàn)。在這個過程中,我學到了許多寶貴的經驗和體會,希望通過本文與大家分享。
    第二段:面對疾病的挑戰(zhàn)。
    面對疾病的挑戰(zhàn),最重要的是保持積極的心態(tài)。疾病可能會給我們的身體帶來很大的限制,但不能讓它限制我們的心靈。我經常告訴自己,“我雖身體不好,但我的心永遠是健康的?!痹谧晕壹畹耐瑫r,我也學會了接受現實,不再抱怨和自怨自艾。疾病是無法選擇的,但是我們可以選擇如何面對它。
    第三段:借助社交網絡的力量。
    在長期病休期間,人們往往會因為身體的原因無法與外界保持良好的聯系。然而,正是在這段特殊的時期,我認識到社交網絡的力量。通過線上社交平臺,我結識了許多志同道合的朋友,他們來自不同的地域,有著各自的病痛,但卻勇敢地面對生活。與他們交流的過程中,我找到了支持和鼓勵,也學到了許多關于疾病的知識和護理方法。社交網絡的存在讓我感受到了自己并不孤獨,有著全球范圍內的朋友。
    第四段:保持積極的心態(tài)。
    長期疾病的治療過程是一個漫長而曲折的道路,而保持積極的心態(tài)對于恢復十分重要。我經常反思自己的幸福點,即使是最微小的事物,也要學會感恩。并且,我也學會了找到適合自己的解壓方式。有時,靜坐冥想可以幫助我放松身心,有時與親友聚會可以帶來愉快的笑聲。保持健康的心態(tài),積極的情緒,是我戰(zhàn)勝疾病的重要武器。
    第五段:展望未來,珍惜當下。
    長期病休期間的苦難和挑戰(zhàn)讓我更加珍惜當下的生活。每天早上,當我醒來看到陽光透過窗戶灑在床上時,我感到萬分的幸福與感激。每天,我告訴自己,“我能看到這美麗的世界,我就是幸福的?!奔膊〗虝宋艺湎?,珍惜與親友的相聚和愛的呵護。我要更加堅強地活下去,追求更好的自己。未來是美好的,只要我們愿意去努力擁抱它。
    結尾段:總結回顧。
    在長期病休期間,我經歷了種種困難和磨難,但也汲取了豐富的經驗和真知灼見。面對疾病的挑戰(zhàn),我學會了保持積極的心態(tài);通過社交網絡,我找到了許多朋友的支持;找到適合自己的解壓方式,保持健康的心態(tài);最重要的是,我學會了珍惜當下,堅強地活下去。疾病可能給我們的身體帶來限制,但卻無法限制我們的心靈。讓我們一起勇敢面對疾病,以積極的心態(tài)走向未來。
    長期病休后工作總結篇十一
    時光飛逝,大一的生活已經離我們遠去?;赝^去一年的高中生活,我對自己班長工作總結如下:
    1、班風建設, 班級氣氛較和諧融洽,班委會議以及班級會議發(fā)言比較積極,對班級的工作提出可行的意見和建議。同學之間互相幫助。
    2、干部分工明確,都能夠基本上按時的完成自己的職責,班務工作有所提高。
    3、班委工作逐漸步入正軌,同時班委會成員之間增添了不少默契。
    1、同學們出勤率較高,早自習無遲到無故不到現象,專業(yè)課能做到不遲到、不早退,有事請假。課堂積極性較高,能夠保質保量地完成作業(yè)。
    2、同學們學會利用學校圖書館以及方便的外語語音室資源,涉獵更多的專業(yè)知識,豐富了自己的知識庫。
    3、越來越多的同學為學習所投入的時間與精力大于以前,為了自己的目標去努力,尤其臨近考試時最為突出。
    4、由于學分制度的實行與深入,同學們都能在學習和紀律上嚴格要求自己,班級管理有了較大的改善。
    5、同學之間結對子學習的情況較普遍。
    a、活動方面
    1、一學年的時間我班里組織過剛開學的聯誼晚會,放松了大家軍訓的疲憊,加強了同學之間的認識和了解,當然很感謝組織委員、宣傳委員、文藝委員的協助,晚會辦得很成功,發(fā)現班里的同學多才多藝,總是有一陣高過一陣的喝彩。
    2、我班精心組織了一場圣誕節(jié)的上學期年終總結大會,同學們都積極參加各顯才藝。
    3、未響應學校號召“落實科學發(fā)展觀為學院建設建言獻策”,我班與零八本科四班組織了一場以“學習科學發(fā)展觀,為學院建設建言獻策”的團日活動,通過詩朗誦、舞蹈、歌曲、問答、制作ppt以及問卷調查等形式,是同學們更多了解科學發(fā)展觀。
    3、在學校各學生組織及本學院社團組織的活動,我們班同學也表現出很高的積極性,并獲得不少獎項,為自己的高中生活增加了絢麗的色彩。
    4、我們班的部分同學還參加了對愛心社團的義捐和市紅十字會的義務鮮血。 如xx年的“1、29”自愿獻血活動和xx年的元旦“越野跑”
    5、不少同學在班級活動和組織策劃方面做了不少努力。
    1、大多數同學積極向上、進取,努力學習。
    2、大多數同學為自己訂立了一個目標,并通過不懈地努力去實現。
    3、 我班同學向黨組織靠近,不少同學寫了入黨申請書,同學積極向黨組織靠攏,積極參加黨校學習,提高自身的思想素質。
    1、有的同學在學習態(tài)度上暴露了不足,偶爾上課遲到或曠課,對于某些課程態(tài)度不積極,課下自主學習意識不強。特別是本學期精讀課上我班的積極性大大降低,每次值日報告的質量也降低,當然包括我有時也沒有認真準備。
    3、個別班委會成員總體表現不太好,紀律和積極性不高,當然一方面責任在我沒有分配好,在總體規(guī)劃上不夠明確,但有時候我說了,分配了做的人也很少望得到進一步的改善。
    4、班級里出現小集體,在某些程度上影響了班級的凝聚力和團結。
    5、有些同學對班級活動出現抵觸情緒,不愿參加。
    學習方面:能做到認真遵守班級規(guī)章制度不遲到不早退,不無故曠課、上課主動回答問題認真學習專業(yè)知識;工作方面:認真負責當然缺點不少;思想上:積極參加黨校學習提高認識積極向黨組織靠攏。
    作為班長一學年很感謝大家的支持和幫助。在一年的學習和工作生活中,我得到了鍛煉也獲得了成長。當然在這個過程中,我有很多不足:如大家提及的有些孩子氣、做事不夠穩(wěn)重成熟、有時候感情用事、啰嗦等。其實很感謝大家的意見和建議,試想如果我沒有擔任班長之職,我還不會有發(fā)現自己全點的機會或者說機會會減少。正對大家提出的意見及建議我會認真聽取積極改正,努力做好。
    長期病休后工作總結篇十二
    對于很多人來說,長期病休的經歷可能是一場至關重要的人生考驗。而我,就是其中一位“幸運者”,在經歷了長達數月的病痛之后,經歷了一系列的心境變化和情感體驗。在經過這一段艱難的經歷之后,我對于生命和健康,有了更深入的認識和體會,認識到生命的寶貴,也意識到在病痛和困境中,人們需要學會如何照顧自己,為自己打氣,保持樂觀,力求康復。
    第二段:病痛初識。
    開始的時候,我感到無法置信。這是一個無情的打擊。我的身體無法支撐我的生活,我的思維和情感也變得混亂。我不知道該做什么,也不知道如何面對這一切。我感到自己非常脆弱和無助。但是,很快我就認識到,如果我想要康復,要把自己放在第一位。這可能意味著要做出很多自己不愿意做的決定,比如減少工作時間甚至停止工作,或者對生活中的不健康習慣進行改變。盡管不易,但我知道這是我唯一能夠掌控的,因此我必須要全力以赴。
    第三段:重新反思生活。
    在病痛的過程中,我逐漸明白了健康和幸福的重要性。病痛讓我反思了很多,我開始思考如何能夠更好地照顧自己,避免讓身體和心理出現負荷過大的情況。我認識到,我需要更好地掌控自己的情緒,積極應對壓力和抑郁。我養(yǎng)成了更健康的生活習慣,比如健身和良好的飲食習慣。我也學會了如何完全放松自己,放下所有的憂慮和負擔。這讓我重新欣賞生活中的美好,重新認知自己的價值,也提高了我的自信心和積極性。
    第四段:學習堅韌和耐心。
    經歷病痛讓我感到事情并不總是順遂進行,生活中也經常有不可預期的意外發(fā)生。而關鍵是我們如何面對這些困境。我通過這段經歷學到了堅韌和耐心,學會了如何爬起來,雖然有時候會連續(xù)遭受挫折。堅持下去的力量絕不應該被低估。無論我們面對什么樣的挑戰(zhàn)或者障礙,都應該始終持樂觀態(tài)度,堅持到底,永不放棄。
    第五段:展望未來。
    病痛過后,我重新審視了我自己的生活和事業(yè)方向。我認識到,生命無常,要保持積極的心態(tài),時刻準備著面對未來的挑戰(zhàn)。同時,在重要的機會面前,我的信心也更穩(wěn)定了,并感到更加勇敢和決絕。我的內心變得更加強大,遇到任何危機和挫敗時都不輕易放棄,并嘗試從中學習和成長。這段經歷的教訓永遠銘刻在我心中,幫助我構建了一種新的、更充實、更積極的生活態(tài)度。
    總結:
    長期病休是一件非常艱辛的事情,但它教我們很多事情。最重要的是,它教會我們要照顧好自己,健康和幸福都是最重要的東西。尤其體驗了這些之后,我們會更加珍惜生命,更加清楚自己對生活的意義與貢獻。堅持下去的力量應該被持續(xù)增強,隨時準備著面對未來的挑戰(zhàn),不會輕易停下腳步并愿意從中學到成長。
    長期病休后工作總結篇十三
    第一學期已接尾聲了,我作為班長,在從事班上事物的管理,各項活動的開展的過程中,清楚的看到我們的進步與缺點。這一學期來,作為班長,我學到了很多東西,尤其是在人打交道這個方面上獲益匪淺。通過了一學期和同學們溝通觀察,也了解了同學們的想法,看法,進而更好得為同學服務。
    從這一方面來看,我自己覺得我這一方面做得還好,因為我基本上做到了和每一位同學保持友好的關系,認真傾聽他們對班級各項意見,盡量使班級一片和諧。
    在校運會和技能展示,加強了同學之間交流,增加了班級的凝聚力,增進了同學們之間的感情。我們班上已取得良好的成效,現在從各方面總結班級各項工作:
    班上的同學是非常認真聽專業(yè)課,解剖時也非常主動去做,學校組織的活動,也非常積極,對專業(yè)的一種熱情,形成優(yōu)良的學風建設,增強同學們的積極向上的一種精神,也看的到班內的學習氣氛非常濃烈。
    1、大多數同學積極向上,進取,努力學習。
    2、大多數同學為自己訂了一個目標,并通過不懈地努力去實現。
    3、近段時間,同學們的思想團結,集體榮譽感,增強了很多。
    1、有些同學目標不明確,整天渾渾噩噩,不明所以。
    希望能舉行“職業(yè)生涯規(guī)劃”,畜牧獸醫(yī)的專業(yè)講座等活動,以讓部分同學明白并規(guī)劃好自己的生活。
    2、有些極個別同學班級榮譽感不強,紀律觀不夠強。
    可以通過舉行一些班級活動來增強同學的班級榮譽感,以及通過向其展示班級所取得的榮譽及成績來增強其榮譽感。
    3、班級整體比較沉默,缺乏一種激情。
    盡量多組織同學活動,調動同學們的熱情,
    4、有一些同學的學習態(tài)度錯位嚴重,平時上課不認真聽講,到考試或者比賽時臨時抱佛腳。
    我個人認為學習一定自覺自律,以端正其學習態(tài)度。
    回首一學期,我們一路走來,一路上揮灑著我們的汗水和淚水,一路上也飄揚著我們年輕的笑聲,但這些都已成為美好的回憶。在下一學期,我們會繼續(xù)發(fā)揚我們團結奮進的精神奮勇拼搏,共同努力,再創(chuàng)佳績。
    個人也有不足,有時候講話的口氣不好,等等。在下學期我會更改,等一系列問題。不會辜負大家和老師的期望,再次感謝大家!
    電商4班在匆匆過去的一個學期里,我感觸頗多。很感謝老師和同學們的支持,讓我有信心和動力做好班長?;仡欉@個學期,我們在一起生活、學習,其中有快樂也有辛酸,接......
    長期病休后工作總結篇十四
    第四次本科教學大討論要從三個層面達到效果:從學校層面重新審視我們的辦學定位,從二級學院層面考量我們的專業(yè)建設,從老師層面思考在構建應用型人才培養(yǎng)體系的過程中自己該做什么。所以,今天圍繞這幾個層面,就自己對應用型辦學定位的理解和認識,同大家作一個交流發(fā)言。關于應用型辦學定位的理解,要討論三個問題:
    第二,確立應用型本科的意義;第三,應用型人才培養(yǎng)模式改革的主要內容。
    在升本建院以來的九年里,重慶文理學院取得了輝煌的辦學成就,走在了全國新建本科院校的前列。我們說學校排在全國240多所新建本科院校前列是有依據的。早在20xx年,學校在全國700余所普通本科院校中排名519位,這個排名已經位于新建本科院校前列;教育部高教司有關領導選擇了我校參與“新建本科院校發(fā)展戰(zhàn)略及評估指標體系研究”課題,我校同山東德州學院、黑龍江工程學院、南京工程學院一起,共同承擔了四個子課題。有關負責人曾說,之所以選擇這四所學校承擔這個課題,是因為它們在全國200余所新建本科院校中,是辦得最好的。
    第一,學校辦學條件走在了新建學院前列。我們有兩個功能齊全的校區(qū),一個是有山有水、風景秀麗的自然生態(tài)型的星湖校區(qū),第二個是布局合理,美麗大氣的城市社區(qū)型紅河校區(qū)。
    第二,師資隊伍水平走在全國同類院校前列。我們成功引進了一名國家工程院院士,這在全國新建本科院校中是獨一無二的,在重慶高等院校中也是很少的。涂銘旌院士是重慶市引進的第11位院士,在重慶市院士的貢獻和成就排名中位居第四位。他在我?;瘜W化工、材料等學科專業(yè)集群建設和重慶市重點實驗室建設等領域發(fā)揮了重要帶動作用。我?,F有教授82名,在重慶市同類院校中位于前茅。
    第三,取得了四大標志性辦學成果:國家教學成果二等獎、國家教學成果一等獎、國家級精品課程、國家級特色專業(yè)。這在全國200多所新建院校中是獨一無二的。
    第四,學校生源水平逐年提高,從20xx年開始,我們告別了補錄的歷史,20xx年實現了第一志愿錄取率超過了90%。今年的招生形勢比去年還要好。這表明了學校的辦學成就得到了社會各界的廣泛認可,這是一些大學幾十年苦苦追求的,但文理學院經過近十年的辦學實踐就實現了。
    第五,學校領導班子在重慶市委組織部組織的針對全市所有高校、所有區(qū)縣、所有部委局辦領導班子的年度考核中連續(xù)三年被評為優(yōu)秀,而且20xx、20xx年度連續(xù)在全市高校領導班子考核中排名第一,20xx年度排重慶市高校的第二名,表明學校辦學得到了上級主管部門的充分認可和贊揚。
    第六,國際合作辦學有實質性突破,實現了幾代文理人的辦學夢想。學校20xx年招收了與美國西北理工大學學分互認的“2+2”國際班20多人已經過一年的學習,再過一年將奔赴美國學習;我們招收了3名俄羅斯籍留學生,組織了旅游學院學生到馬來西亞泰萊大學交流學習,旅游學院教師也即將赴馬來西亞學習;我們將有35位英語教師分別赴美國和英國接受培訓。今年國際合作與交流工作又有新突破,下學期開學后將有10名外國留學生到學校學習,而且獲得了重慶市人民政府的外國留學生獎學金。
    第七,正在進行的.應用型人才培養(yǎng)體系構建,無論是理念層面還是操作層面,都在全國新建本科院校中處于領先地位的。
    重慶文理學院過去辦學成就值得我們驕傲,我們也有信心把第三次創(chuàng)業(yè)搞好。之所以取得這樣的成就,按照教育部本科教學工作水平評估專家組組長劉獻君教授為我們總結的就是:管理創(chuàng)新,特色發(fā)展和開放辦學。管理創(chuàng)新主要是“三標一體”教育質量管理模型,據此凝煉了“學生即顧客,教育即服務,質量即生命”的獨特辦學理念。如果不走全新的路,不堅持特色發(fā)展、錯位發(fā)展,我們就不會有國家級精品課程、國家級教學成果獎、速生桉等一批成果。所以今后的研究生教育都要走這條特色發(fā)展之路,也就是涂院士講的“少人區(qū)”和“無人區(qū)”。開放辦學主要是國內校企合作,國際開放辦學等。
    每一次本科教學大討論就會帶來一次思想觀念的大解放,一次具體行動的大飛躍。第一、第二次本科教學大討論澄清了什么是本科,如何建設本科,使學校實現了升格轉型,取得了本科教學工作水平評估的成功。學校在20xx年接受教育部本科教學工作水平評估后,文理人就在思考下一步怎么更好地發(fā)展?學校在20xx年用了一年的時間,進行了第三次本科教學大討論,它最大的成果和收獲就是找到了文理學院作為應用型本科高校的辦學定位,可以說這在學校發(fā)展史上具有劃時代的意義,它加深了我們對應用型本科高校辦學定位的認識,這對制定新的、科學的人才培養(yǎng)方案,轉變師生思維方式、教學和學習方式都有著重要意義。
    一些專家認為,應用型本科有這些共同特點:一是以培養(yǎng)應用型人才為主,但不是只能培養(yǎng)應用型人才;二是以培養(yǎng)本科生為主,某些具備條件的學科專業(yè)可以培養(yǎng)研究生,但當前不應當以培養(yǎng)研究生為主;三是應該以教學為主,同時可以開展應用性、開發(fā)性的科學研究。四是應用型大學應該以面向地方為主,某些專業(yè)也可以面向地區(qū),甚至面向全國,但主要應面向地方,為地方經濟社會發(fā)展服務。
    我們的應用型大學的學科專業(yè)定位,要深入分析本地經濟、社會的發(fā)展對人才的需求,調整專業(yè)和專業(yè)方向,及時增設當地經濟發(fā)展和社會需求的應用型的專業(yè),培養(yǎng)高素質應用型人才,同時以靈活、實用的課程設置來培養(yǎng)具有多種技能的學生。應用型本科高校必須明確,主要任務是為地方培養(yǎng)建設人才,一方面為地方經濟建設和社會發(fā)展服務;另一方面,以地方為依托,不斷拓展自身的生存和發(fā)展空間。
    應用型本科院校必須努力構建適應應用型人才培養(yǎng)需要的教學新模式。什么是應用型人才培養(yǎng)的教學模式呢?我認為,理論性人才培養(yǎng)的教學模式主要是給學生講清楚“為什么”,應用型人才培養(yǎng)的教學模式則主要給學生講清楚“怎么做”,所以要實現從“為什么”到“怎么做”這樣一個轉變。
    應用型本科高校應走出傳統(tǒng)的精英教育辦學理念和學術型人才培養(yǎng)模式,應用型人才不是要求知識的全面系統(tǒng),而是要求理論知識與實踐技能的最佳結合,根據經濟社會發(fā)展的需要,培養(yǎng)大批能夠熟練應用知識,解決生產實際問題,適應社會多樣化需求的高素質應用型人才。
    應用型本科院校要把教師隊伍建設放在突出的位置,需要大力加強“雙師型”師資隊伍建設;同時,可通過聘請校外具有豐富生產實踐經驗的人員作為兼職教師,逐步形成一支相對穩(wěn)定、具有較高學術水平,又有較強應用能力的教師隊伍。
    應用型本科高校的科學研究主要是應用型開發(fā)研究,科研的目的是為了促進技術的改進和提升,我想學校的專科教育、本科教育到研究生教育都要貫穿“應用”兩個字。我們將來要搞的研究生教育應該是應用型的研究生教育,科學研究也應是應用型研究。
    確立應用型本科的辦學定位對我校具有劃時代的意義,在學校辦學模式上是一個重大的轉折點。具體來講,有三個方面的意義。
    第一,解決了培養(yǎng)目標的問題。明確與了過去的精英教育的區(qū)別,引領我們正確地制定人才培養(yǎng)方案。
    第二,引導學生樹立正確的就業(yè)觀。我認為現在大學生就業(yè)觀存在的問題還是學校教育的問題,因為學校的人才培養(yǎng)定位是將學生當作精英來培養(yǎng),學生自以為是社會精英,所以不愿意到基層,做一般的技術性工作。
    第三點,引導教師改革教學內容、教學方式和考核評價方式。我在《應用型本科院校人才培養(yǎng)改革的社會學思考》一文中對應用型人才培養(yǎng)改革的社會意義作了專門闡述。
    應用型人才培養(yǎng)改革的首要社會意義就在于有效破解學生就業(yè)難這一社會問題。就業(yè)難,有人草率地認為不擴招就沒有就業(yè)難題。西方發(fā)達國家的升學率遠比我們高,有的已經進入高等教育的普及化時代,而它們沒有我們這樣的就業(yè)難題,沒有這么高的不就業(yè)率。我認為高等教育擴招與大學生的就業(yè)難不存在必然的因果關系。
    從教育方面反思,造成目前大學生就業(yè)難的兩個本質原因,一是大學生心中的理想崗位的就業(yè)難,是就業(yè)觀念的問題;二是學生動手能力差,企業(yè)根本就不要。一個方面是自己不去,一個方面是企業(yè)不要,所以造成就業(yè)難。
    “眼高手低”造成了目前大學生就業(yè)難的現狀。從表面上看這是學生出了問題,實質上是人才培養(yǎng)模式出了問題。因為學校不是按照應用型人才標準在培養(yǎng),沿襲的仍是精英教育的培養(yǎng)模式,畢業(yè)生實踐動手能力差,就業(yè)困難,也是培養(yǎng)模式的問題。有些高職院校開辦的“大學后教育”非常火爆,生源非常好。為什么?“大學后教育”培訓后,直接就可以到企業(yè)就業(yè),實現了和企業(yè)的“無縫對接”。大學教育不適應企業(yè)的需要,還需要通過高職教育來彌補,這是中國高等教育的一大悲哀!需要反思!浪費國家這么大的人力物力資源,培養(yǎng)不出企業(yè)需要的人才。這就是人才培養(yǎng)模式的根本性問題。
    所以說,應用型人才培養(yǎng)改革第一大意義就在于有效破解社會難題——就是就業(yè)難;它的另一個社會意義就是調整社會資源配置的效率——因為目前浪費了很多的資源,培養(yǎng)不出合格的人才,當然就效率低下。
    首先是培養(yǎng)目標的改革,也就是要重新定位學生未來的角色。研究型人才培養(yǎng)就由其他高校去搞,因為老牌大學底子厚、科研能力強、沒有生存之憂。這也是為什么應用型大學是被一批為生存發(fā)展擔憂的新建本科院校推出的原因,就如我們文理學院就是要通過應用型人才培養(yǎng),來重新定位設計學生的社會角色。
    第二是教學內容的改革。學校要增進學生社會化內容和任務的轉變。社會化的任務在于培養(yǎng)學生認識社會的價值,教學的內容是必須要改的,應用型人才培養(yǎng)要求學校的教學內容要更加注重學生社會化與個性的發(fā)展相統(tǒng)一。應用型人才的多樣性就要求學校在促進學生社會化的過程中,教學內容要更加豐富,梯度性和可選擇性要更強,以適應因材施教、因需施教的需要。
    第三是教學模式的改革。學校要由后臺走向前臺。在傳統(tǒng)的教學上,學校都是在后臺,學生自己去和企業(yè)對接?,F在,學校要從后臺走向前臺,要和企業(yè)一起來制定人才培養(yǎng)方案,實現無縫對接。
    第四是考試方法的改革。一個基本觀點,考試的功能是什么?大家知道它的首要功能是檢驗功能,但同時它還有第二個功能——傳遞社會需求的信號?,F在是知識時代,需要培養(yǎng)團隊意識,合作意識。所以考試要向學生傳遞社會需要的東西——團隊合作的意識,尋找知識的能力,尋找解決辦法的能力。所以應用型人才培養(yǎng),如果要沿襲原來的單一的試方式,無法鼓勵學生的團隊合作意識,培養(yǎng)不出學生的團隊合作意識。
    應用型人才培養(yǎng)改革最大的困境來自于教師。為什么要搞第四次本科教學大討論?就是希望老師們要轉變觀念,要積極行動,參與到這個改革中,否則改革就是空中樓閣。老師要備一堂應用型人才培養(yǎng)的課,需要付出的時間和努力是原來的很多倍。方案制定簡單,動員也簡單,但每個老師要真行動,真參與,難!不是一句話,兩句話,喊兩句口號就可以實現的。
    當前學校發(fā)展有三大瓶頸制約我們應用型人才培養(yǎng)體系構建。第一是我們的專業(yè)結構不合理,應用型專業(yè)比例偏低;本科專業(yè)主要集中在文理基礎學科,工學所占比例低。第二是實驗實訓條件跟不上。應用型大學體系構建的標志之一就是要有工程中心、實訓中心,沒有就談不上應用型大學。第三是支撐應用型人才培養(yǎng)體系的雙師型教師緊缺。
    解決這三大瓶頸問題。需要具體落實到老師層面、學校層面。學校要找準應用型的辦學定位、制定人才培養(yǎng)方案,更重要的是需要老師們的參與。老師要積極投身“五大教學改革”,它涵蓋了老師們操作層面的所有問題,即要進行課程教學內容、教學方式、課程考核方式、公共課教學、畢業(yè)論文(設計)的改革,在《重慶文理學院關于深入推進五大教學改革的意見》里都已經作了詳細的布置。這幾大改革都需要老師們的全力參與。
    我堅信,有大家的團結一心、齊心協力,咱們創(chuàng)建應用型大學的目標一定會實現!
    長期病休后工作總結篇十五
    20__年1月21日,帶著教育局領導的重托和希望,在長青局長、長久局長和錦德股長等領導的帶領下,我來到了聞其名不知其底的永寧初中,簡短的交接儀式過后,本已是午餐時刻,但幾位學校領導的共同挽留也沒有留住教育局領導忍餓離開永寧的腳步,那一刻我深深懂得:我已經到了一個困難重重的學校了。
    前些年,我曾隨教育局領導多次到全縣的中小學進行教學檢查和班子考核,永寧初中是我未到過的為數不多的學校之一。來到永寧通過,深入實際的了解,我真真切切的感受到肩上的千鈞之擔大大超過了我的預料。人數過半的臨聘人員致使教職工整體素質大打折扣,期末統(tǒng)考全縣倒數一二名的教學質量致使教職工尊嚴掃盡,優(yōu)生遠走他鄉(xiāng)求學留下絕望而無奈的師生,高筑的債臺和三三兩兩到校討債的債主使校長心力交瘁,一年十三次的告狀記錄致使教職工相互猜疑、人人自衛(wèi)。這一切都是影響學校發(fā)展等待我去解決的大問題。
    困難已擺在面前,躲避不會有出路。我相信“功夫不負有心人”,辦法總比困難多。用心謀事就會事隨人愿,真抓實干定會帶來巨變。
    伴隨20__新春的腳步,永寧初中的全面改革拉開了序幕。
    一、打響人事攻堅戰(zhàn),減員增效作示范。
    教師的職業(yè)神圣而特殊,不合格教職工會嚴重制約學校的發(fā)展。為了提高教職工整體素質,我和班子成員對學校所有臨聘人員的思想素質、工作態(tài)度、教學能力逐一進行了分析,在妥善作好思想工作和善后處理的基礎上,一次性辭退臨聘人員15人,這就是辜局長等領導在全縣教育工作會多次表彰和肯定的“永寧初中人事攻堅”。
    減員后為了解決教師數量不夠的問題,我們在挖掘教職工潛力上下了很大功夫。作為校長,我從自己做起,超負荷工作,為教師樹立榜樣。當很多校長還和親朋好友歡度周末時,我已于星期天下午早早的來到學校,開始了新一周的工作;夜幕降臨,當很多校長和家人圍坐電視機前或牌桌前享受八小時外的歡樂時,我還在備課或是輔導學生或是巡視晚自習課堂;當不少校長樂于各類應酬而放下教學任務走出課堂時,我卻帶頭上起了初三畢業(yè)班的數學。這一切,大家心知肚明,這一切無聲的表達了我對改變永寧初中落后局面的信心和決心?!笆痉妒菬o聲的號角”,學校班子成員紛紛走上教學第一線,科任教師增加科目和課時共度難關。減員增效方案的落實,課堂效率大大提高,學生成績大幅度上升。面對家長和社會如潮的好評,全校教職工終于找回了教師的尊嚴,永寧初中跨過了快速發(fā)展的第一關。
    二、制度定方圓,崗位比貢獻。
    沒有規(guī)矩不成方圓,科學的管理離不開制度的約束。針對過去學校制度不太健全的情況,經過討論,先后制定了《教職工管理制度》《學生管理制度》《教學過程管理實施細則》《教學質量考核評估方案》《畢業(yè)班獎懲方案》《班級管理評估方案》《班主任工作評估細則》《年度考核實施細則》《值周教師評估辦法》等方案。在制度的貫徹執(zhí)行中,我們倡導“貢獻大不大,數字來說話”,所有的評估結果都以數字的形式展現在師生面前,誰優(yōu)誰劣,一目了然。教職工很自然就由“力爭不出事的應付式工作”轉變到“高效求真以教學為中心的主動工作”中來了。如今,教職工不甘落后,敢與高手比,敢與強手爭的競爭意識已經形成,校園迎來紅紅火火的“艷陽天”。
    管理制度的落實,教職工的努力拼搏,帶來學校教學質量快速提高。如今,永寧初中已經不再是質量低下的代名詞,我們已經不會擔憂進入后五名,我們正蓄勢以待,沖擊過去不敢奢望的“教育質量特等獎”。剛過,期末考試尚未進行,但從教師們的工作態(tài)度和學生的良好競技狀態(tài),我們已經看到了希望。今年,全體教職工將品嘗到渴望多年的豐收美酒。