為了保證方案的順利實(shí)施，需要明確任務(wù)的目標(biāo)和責(zé)任分工。方案的執(zhí)行過(guò)程中，要注意及時(shí)調(diào)整策略和分配資源，以適應(yīng)不同階段的需求。以下是一些為年輕人就業(yè)提供幫助和支持的方案。
部門(mén)職能移交方案篇一
如何設(shè)置職能部門(mén)設(shè)置績(jī)效考核指標(biāo)?這個(gè)問(wèn)題一直是人力資源管理者的難題。實(shí)際管理過(guò)程中，很多企業(yè)花費(fèi)了大量精力、物力，力求設(shè)計(jì)一套完善的績(jī)效考核指標(biāo)，但是，一旦涉及到職能部門(mén)的績(jī)效考核指標(biāo)就像遭遇了“攔路虎”，整個(gè)績(jī)效考核指標(biāo)設(shè)計(jì)也一直不能完善。近年來(lái)，“量化指標(biāo)”受到很多管理者的推崇，但是，面對(duì)雜亂無(wú)章的事務(wù)性工作，如何設(shè)計(jì)職能部門(mén)的量化績(jī)效考核指標(biāo)?面對(duì)職能部門(mén)績(jī)效考核指標(biāo)設(shè)置的難題，人力資源專(zhuān)家—華恒智信是如何有效化解的呢?本文是華恒智信分析員根據(jù)多年人力資源服務(wù)經(jīng)驗(yàn)為您在職能部門(mén)績(jī)效考核指標(biāo)設(shè)置方面提供一些可以參考的維度，希望對(duì)您有所幫助。
績(jī)效考核指標(biāo)是指通過(guò)明確績(jī)效考核目標(biāo)的單位或者方法，對(duì)承擔(dān)企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程及結(jié)果的各級(jí)管理人員完成指定任務(wù)的工作業(yè)績(jī)的價(jià)值創(chuàng)造的判斷過(guò)程。如對(duì)企業(yè)員工是指對(duì)企業(yè)員工考核指標(biāo)執(zhí)行，就包括企業(yè)員工的品德、工作績(jī)效、能力和態(tài)度進(jìn)行綜合的檢查和評(píng)定，以此確定其工作業(yè)績(jī)和潛力的管理方法。怎樣在盡可能公平的前提下制定職能部門(mén)的考核指標(biāo)?怎樣保障職能部門(mén)的考核順利推行?華恒智信根據(jù)多年人力資源服務(wù)經(jīng)驗(yàn)為您在職能部門(mén)績(jī)效考核指標(biāo)設(shè)置方面提供一些可以參考的維度。
績(jī)效考核指標(biāo)的目標(biāo)是績(jī)效考核指標(biāo)的核心內(nèi)容，它明確工作的目標(biāo)以及考核標(biāo)準(zhǔn)的，如果沒(méi)有目標(biāo)值的績(jī)效考核指標(biāo)，這樣的績(jī)效考核指標(biāo)就不是績(jī)效考核指標(biāo)。
然而績(jī)效考核目標(biāo)的制定尤為困難。這主要是因?yàn)殡S著經(jīng)濟(jì)的`發(fā)展，企業(yè)內(nèi)外環(huán)境變化越來(lái)越快，導(dǎo)致企業(yè)面臨的外部可變因素越來(lái)越多，企業(yè)的內(nèi)部活動(dòng)日益復(fù)雜，企業(yè)活動(dòng)的不確定性也越來(lái)越大。由此以來(lái)，企業(yè)原有的目標(biāo)難以定量化與具體化。這就需要我們更深層次的制定績(jī)效考核目標(biāo)，即關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)的制定。
關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)的制定是在公司高層領(lǐng)導(dǎo)對(duì)企業(yè)戰(zhàn)略達(dá)成共識(shí)之后，通過(guò)價(jià)值樹(shù)或者任務(wù)樹(shù)或者魚(yú)骨分析來(lái)分解成關(guān)鍵成功因素，再分解為關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)，再把關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)按部門(mén)和崗位向下分解，是自上而下的用來(lái)衡量某崗位任職者工作績(jī)效表現(xiàn)的具體量化指標(biāo)，是對(duì)目標(biāo)完成效果最直接的衡量依據(jù)。
關(guān)于關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)的設(shè)置為您提供三個(gè)參考維度。第一，從公司目標(biāo)的角度自上而下往下分解、支撐公司戰(zhàn)略。第二，與職能部門(mén)員工的崗位職責(zé)相符合。第三，與職能部門(mén)不同的工作流程相匹配。
這兩類(lèi)指標(biāo)考核的內(nèi)容和側(cè)重的要點(diǎn)均有所不同。具體來(lái)說(shuō)，采用定量指標(biāo)進(jìn)行績(jī)效考核，在明確考核指標(biāo)的情況下，一般是簡(jiǎn)單明了、較易實(shí)施，量化的考評(píng)結(jié)果可以在個(gè)人和組織之間進(jìn)行比較。但是，在實(shí)際操作中，定量指標(biāo)往往難以合理、有效和科學(xué)確定，或者籠統(tǒng)，或者缺乏針對(duì)性。采用定性指標(biāo)進(jìn)行績(jī)效考核，可以對(duì)整個(gè)工作進(jìn)程進(jìn)行評(píng)價(jià)，適用的范圍較廣。但是，在實(shí)際操作中，定性指標(biāo)的評(píng)價(jià)往往會(huì)有考核者的主觀傾向，準(zhǔn)確度易受影響，被考核者對(duì)考核結(jié)果的認(rèn)同和信服感也會(huì)受到影響。
那么，對(duì)于員工的考核，究竟采用定量指標(biāo)，還是采用定性指標(biāo)呢?這需要針對(duì)員工的具體崗位，選用合適的定量指標(biāo)與定性指標(biāo)的組合：對(duì)于管理層來(lái)說(shuō)，因?qū)究傮w生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)結(jié)果負(fù)有決策責(zé)任，其工作影響范圍往往也是全局性的。因此，適宜采用量化成分較多、約束力較強(qiáng)，獨(dú)立性較高，以最終結(jié)果為導(dǎo)向的考核指標(biāo)，即以定量指標(biāo)為主、定性指標(biāo)為輔;對(duì)于職能部門(mén)的普通職員來(lái)說(shuō)，工作基本由上級(jí)安排和設(shè)定，依賴(lài)性較強(qiáng)，工作內(nèi)容單純，對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)結(jié)果只有單一的、小范圍的影響。因此，適宜采用量化成分少、需要上下級(jí)隨時(shí)、充分溝通，主要以工作過(guò)程為導(dǎo)向的考核指標(biāo)，即定性為主、定量為輔。
重素質(zhì)，重業(yè)績(jī)，二者不可偏廢。過(guò)于重“素質(zhì)”，會(huì)使人束手束腳，過(guò)分重視個(gè)人行為和人際關(guān)系，不講實(shí)效，而且妨礙人的個(gè)性、創(chuàng)造力的發(fā)揮，最終是不利于組織整體和社會(huì)的發(fā)展。過(guò)于重“業(yè)績(jī)”，又易于鼓勵(lì)人的僥幸心里，令人投機(jī)取巧、走捷徑、急功近利、不擇手段。一套好的考核指標(biāo)，必須在“業(yè)績(jī)”和“素質(zhì)”之間安排好恰當(dāng)?shù)谋壤?yīng)該在突出業(yè)績(jī)的前提下，兼顧對(duì)素質(zhì)的要求。
素質(zhì)與業(yè)績(jī)的考核在于甄別人才，為人力資源培訓(xùn)、人員配置、晉升等人力資源工作提供知道的依據(jù)，是績(jī)效考核的重要方面。素質(zhì)與業(yè)績(jī)的考核是依據(jù)員工職位、職能素質(zhì)進(jìn)行的考核，考核相對(duì)固定。由此可以激勵(lì)員工提高自身的素質(zhì)、技能、修養(yǎng)。相應(yīng)的可增強(qiáng)員工的工作效率、質(zhì)量。業(yè)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、工作效率與紀(jì)律、工作計(jì)劃以及執(zhí)行能力、獨(dú)立工作以及創(chuàng)新能力都是可以測(cè)評(píng)的指標(biāo)。
對(duì)所確定的各項(xiàng)考核指標(biāo)，設(shè)定明確、可依據(jù)的考核標(biāo)準(zhǔn)，約定具體的數(shù)量、完成時(shí)間要求及扣分標(biāo)準(zhǔn)，可以給績(jī)效考核提供依據(jù)。在設(shè)置績(jī)效考核指標(biāo)的標(biāo)準(zhǔn)之后對(duì)于職能部門(mén)員工的績(jī)效數(shù)據(jù)要有準(zhǔn)確清晰地記錄。
為了獲得直觀的指標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)以及工作記錄，職能部門(mén)可以設(shè)計(jì)工作日志和績(jī)效評(píng)價(jià)表格，以實(shí)現(xiàn)對(duì)每日每人的工作進(jìn)行數(shù)據(jù)管理，為績(jī)效考核提供較為客觀的支持，在一定程度上減少主觀因素對(duì)考核實(shí)施的影響。工作日志中詳細(xì)記錄員工每日的工作任務(wù)、工作成果、實(shí)際花費(fèi)時(shí)間、對(duì)工作提出的改進(jìn)建議等內(nèi)容。同時(shí)，可由部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)部門(mén)員工的日常工作進(jìn)行評(píng)價(jià)，對(duì)該日總體工作提出表?yè)P(yáng)或?qū)Υ嬖诘膯?wèn)題給予改進(jìn)意見(jiàn)，完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的評(píng)價(jià)表格。
職能部門(mén)績(jī)效考核指標(biāo)完成之后，應(yīng)當(dāng)遵循同質(zhì)性原則、關(guān)鍵特征原則以及獨(dú)立性原則實(shí)施，以期達(dá)到績(jī)效考核指標(biāo)的目標(biāo)的目的。具體實(shí)施過(guò)程之中職能部門(mén)的工作流程即可以理解為財(cái)務(wù)主管對(duì)公司戰(zhàn)略目標(biāo)的分解，各職能部門(mén)門(mén)對(duì)于目標(biāo)的分解，人力資源部報(bào)總經(jīng)理審批并備案，職能部門(mén)個(gè)人目標(biāo)的分解，人力資源部生成文件并備案，考核結(jié)束后，個(gè)人進(jìn)行自評(píng)，人力資源部進(jìn)行核算數(shù)據(jù)，人力資源部組織面談，人力資源部上報(bào)總獎(jiǎng)勵(lì)審批，對(duì)職能部門(mén)人員進(jìn)行評(píng)價(jià)，人力資源部下發(fā)通知結(jié)果，核算績(jī)效工資。由此，職能部門(mén)績(jī)效考核指標(biāo)設(shè)置難題就這樣迎刃而解了。
注：查看本文相關(guān)詳情請(qǐng)搜索進(jìn)入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索職能部門(mén)績(jī)效考核方案。
部門(mén)職能移交方案篇二
20xx年12月1日起我在餐飲部的學(xué)習(xí)，于總監(jiān)和羅經(jīng)理為我制定了詳細(xì)的實(shí)習(xí)計(jì)劃。
了解中西飲食文化;熟悉各餐廳菜譜;海鮮的烹飪方法;酒水、茶水及香煙價(jià)格；標(biāo)準(zhǔn)單的制定；菜品推銷(xiāo)的技巧等。
洗碗機(jī)的使用；灶臺(tái)和煙道的清洗方法；各種清潔劑的用途；庫(kù)房管理流程等。
1、熱愛(ài)你的工作：當(dāng)你熱愛(ài)自己的工作，你就會(huì)快樂(lè)地、更容易地做好你的工作。我們要讓就餐的人們獲得健康與良好的服務(wù)。你就可能將*凡的工作做得不同凡響。
2、積極參與各種職位培訓(xùn)：培訓(xùn)學(xué)習(xí)是進(jìn)步與發(fā)展的源泉。
3、要有勤奮的精神：餐飲工作主要是手頭工作，通常不會(huì)過(guò)重，多做一些也不會(huì)累壞。所以我們要做到腿勤、眼勤、手勤、心勤。主動(dòng)地工作，主動(dòng)地尋找工作。只要你勤奮成功的大門(mén)就為你敞開(kāi)。
5、要有自信心：與金錢(qián)、勢(shì)力、出身背景相比，自信是最重要的東西，自信能幫助人排除各種障礙、克服各種困難，相信自己是最優(yōu)秀的。
7、責(zé)任：就是以公司利益為重，對(duì)自己的工作崗位負(fù)責(zé)；就是為客人負(fù)責(zé)，給客人提供優(yōu)質(zhì)的出品與服務(wù)；即使沒(méi)有人監(jiān)督你，你也會(huì)認(rèn)真地做好工作，這就是責(zé)任的表現(xiàn)。
8、*常心面對(duì)工作中的不公*：在工作中沒(méi)有絕對(duì)的公*，位在努力者面前，機(jī)會(huì)總是均等的。沒(méi)有一定的挫折承受能力，今后如何能挑起大梁。
9、團(tuán)隊(duì)：發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神是企業(yè)一致的追求，餐飲企業(yè)的工作由多種分工組成，非常需要團(tuán)隊(duì)成員的配合。具有團(tuán)隊(duì)精神、善于合作的員工和企業(yè)都更成功。
10、每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)：每天創(chuàng)新一點(diǎn)點(diǎn)，是在走向領(lǐng)先；每天多做一點(diǎn)點(diǎn)，是在走向豐收；每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)是在走向成功。
餐飲部3個(gè)月的培訓(xùn)很快就結(jié)束了，總的來(lái)說(shuō)，在這些日子里自己確學(xué)到了不少的東西：除了了解到餐飲的服務(wù)程序和技巧，也學(xué)會(huì)了如何調(diào)整自己的心態(tài)，如何處理好同事之間的人際關(guān)系，如何與顧客打交道；更重要的是，在3個(gè)月的工作中，我深刻地體會(huì)到了酒店行業(yè)的艱辛，也看到酒店發(fā)展的前景，更加明白了自己以后學(xué)習(xí)的方向和側(cè)重點(diǎn)。最后，感謝酒店能提供這樣的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。
部門(mén)職能移交方案篇三
老師同學(xué)們：
大家好！這天我要與大家分享的是關(guān)于食品安全的問(wèn)題。
俗話說(shuō)得好：國(guó)以民為本，民以食為天。食品是人類(lèi)生存的第一需要，食品安全直接關(guān)系著人民群眾的生活，影響我們每一個(gè)人的健康，更關(guān)系著子孫后代的幸福和民族的興旺昌盛。不講食品安全，哪怕是一塊豆腐，一根豆芽，都能讓你身體殘缺；不懂食品安全，哪怕是小小的一包鹽，就能中斷免疫系統(tǒng)的正常運(yùn)行；不要食品安全，哪怕只是小小的一個(gè)意念，就能讓生機(jī)勃勃的生命處于危險(xiǎn)之中。健康，何等重要！生命，何等珍貴！一旦我們失去了健康，甚至是失去了寶貴的生命，我們不可能再重來(lái)一次。所以我們要時(shí)刻維護(hù)自我的健康，珍愛(ài)自我的生命，而食品安全則是生命健康最有力的保證。
最近我們不斷從報(bào)紙、電視中，看到有關(guān)食品安全的新聞：南京“冠生園”事件，讓人們望月餅而生畏；三亞的“毒咸魚(yú)”，使我們談“咸魚(yú)”而色變；廣東的“瘦肉精”事件，令我們望肉而怯步；號(hào)稱(chēng)生命殺手的“蘇丹紅”竟出此刻我們最喜歡吃的辣味食品里；去年8月8日北京地區(qū)的福壽螺事件，使131人發(fā)病，至今想起來(lái)還會(huì)讓人膽顫心驚；還有近來(lái)的染色饅頭、毒豆芽、蒙牛毒牛奶等事件接二連三地發(fā)生，究竟要到什么時(shí)候才停止?。繎?yīng)對(duì)這一件件讓人觸目驚心，不寒而栗的事件，我們不禁要問(wèn)：究竟，我們還能吃什么？我們吃的安全嗎？上述重大事件都已熟知，但是，你們可曾注意到在我們周?chē)?，劣質(zhì)食品也正在悄悄地危害著我們的身體健康。
此刻，有很多人還是不關(guān)心不注意自我所吃食品是否是安全健康，只想著滿(mǎn)足一時(shí)的食欲。我想再一次提醒大家，那些東西不但不衛(wèi)生，而且在制作過(guò)程中，還有可能產(chǎn)生致癌物。作為一名學(xué)生，我們有職責(zé)維護(hù)社會(huì)食品安全，從我做起，從點(diǎn)滴做起，了解食品衛(wèi)生安全常識(shí)，學(xué)習(xí)食品質(zhì)量安全相關(guān)的法律法規(guī)，監(jiān)督和揭露危害食品安全的事件和不法分子，傳播食品安全知識(shí)，為食品健康盡一份自我的力量。
“以人為本，安全第一”，食品安全需要你我的參與；食品安全需要你我共同的努力。生命的完美從健康做起，身體的健康從食品安全做起，食品的安全從我開(kāi)始。為了陽(yáng)光更加燦爛的明天，讓我們從此刻做起吧！
部門(mén)職能移交方案篇四
為了確保社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，保持業(yè)務(wù)工作的連續(xù)性，自治區(qū)各級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)社保機(jī)構(gòu))與各級(jí)地方稅務(wù)機(jī)關(guān)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)地稅機(jī)關(guān))雙方要本著“實(shí)事求是，便于操作，一次交清，逐步銜接”的原則進(jìn)行交接。全區(qū)各級(jí)社保機(jī)構(gòu)要按照不同險(xiǎn)種及統(tǒng)籌范圍，將社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳業(yè)務(wù)及相關(guān)資料分別移交各級(jí)地稅機(jī)關(guān)。
二、移交的對(duì)象
凡在我區(qū)境內(nèi)已辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記、參加社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)籌并繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)、生育保險(xiǎn)費(fèi)單位和個(gè)人的繳費(fèi)工作(含普遍推行和試點(diǎn))，全部移交地方稅務(wù)機(jī)關(guān)征繳。
三、移交的內(nèi)容
(二) 各盟市職工社會(huì)平均工資及相關(guān)資料;
(三) 繳費(fèi)單位基本情況。包括：核定的繳費(fèi)工資基數(shù)、參統(tǒng)人數(shù)、單位和個(gè)人繳費(fèi)比例;20**年1——11月份的應(yīng)繳費(fèi)額、實(shí)繳費(fèi)額、欠繳費(fèi)額情況;(上述均要明細(xì)表和匯總表)
(四) 繳費(fèi)單位歷年拖欠社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)情況及明細(xì);
(五) 已辦理延期繳納單位的延期審批協(xié)議原件或補(bǔ)繳協(xié)議原件;
(六) 社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳工作的法律、法規(guī)和政策性文件資料;
(七) 地稅機(jī)關(guān)所需要的其他有關(guān)資料。
四、移交的程序
(一) 按照現(xiàn)行社保機(jī)構(gòu)征繳管理體制，由各級(jí)社保機(jī)構(gòu)在本方案規(guī)定的時(shí)限內(nèi)，向所在地同級(jí)地稅機(jī)關(guān)同步移交。
自治區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局經(jīng)辦的業(yè)務(wù)，直接移交自治區(qū)地稅局直屬征收管理局。
(二) 各級(jí)地稅機(jī)關(guān)對(duì)社保機(jī)構(gòu)移交的有關(guān)資料進(jìn)行核對(duì)，并在第一個(gè)征期內(nèi)進(jìn)行確認(rèn)，在征繳過(guò)程中發(fā)現(xiàn)與移交的繳費(fèi)單位和繳費(fèi)個(gè)人有不一致的或個(gè)別繳費(fèi)單位無(wú)法找到的，反饋社保機(jī)構(gòu)進(jìn)行重新確認(rèn)。
(三) 各級(jí)社保機(jī)構(gòu)與各級(jí)地稅機(jī)關(guān)在移交手續(xù)時(shí)，由同級(jí)財(cái)政部門(mén)監(jiān)交。移交的有關(guān)資料要分類(lèi)登記造冊(cè)，一式三份，三方代表人分別簽字蓋章，各存一份。
五、移交的時(shí)限
(一) 20**年12月1日至12月15日為準(zhǔn)備階段。
(二) 20**年12月15日至12月25日為資料交接階段。
(三) 20**年12月25日至20**年1月25日為核對(duì)確認(rèn)階段。
六、交接雙方責(zé)任
(一) 各級(jí)社保機(jī)構(gòu)要對(duì)移交的參保單位戶(hù)數(shù)、參保人數(shù)、核定的繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)比例和繳費(fèi)的基本情況(應(yīng)繳費(fèi)額、實(shí)繳費(fèi)額、欠繳費(fèi)額)及有關(guān)登記表、明細(xì)表、匯總表的內(nèi)容的真實(shí)性、可靠性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。
(二) 各級(jí)地稅機(jī)關(guān)要對(duì)接收的`上述有關(guān)資料內(nèi)容進(jìn)行核對(duì)、確認(rèn)。理清接收資料中的數(shù)據(jù)關(guān)系，分類(lèi)造冊(cè)歸檔，并對(duì)接收的資料負(fù)責(zé)。
七、 有關(guān)問(wèn)題的處理。
(二) 繳費(fèi)單位和繳費(fèi)個(gè)人的繳費(fèi)比例，按各地目前實(shí)際執(zhí)行的征繳比例移交;
(三) 社保機(jī)構(gòu)核定的繳費(fèi)工資基數(shù)要按國(guó)家和自治區(qū)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;
(四) 破產(chǎn)關(guān)閉企業(yè)的欠費(fèi)、企業(yè)以物抵費(fèi)及歷年擠占挪用的社?；鹎謇砉ぷ鲿翰灰平?，待研究后另行明確。
八、 移交工作要求
(一) 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識(shí)。社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由稅務(wù)機(jī)關(guān)征繳，是自治區(qū)黨委和政府為建立和適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制要求的社會(huì)保障體系建設(shè)的重要舉措。各地要從我區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)制度改革的大局出發(fā)，按照自治區(qū)黨委和政府要求，明確責(zé)任，確保移交工作的順利完成。
(二) 密切配合，通力協(xié)作。各級(jí)勞動(dòng)保障、地稅和財(cái)政部門(mén)之間要加強(qiáng)聯(lián)系，建立聯(lián)席會(huì)議制度，及時(shí)溝通情況，研究和分析在移交過(guò)程中出現(xiàn)的新情況和新問(wèn)題，提出解決的辦法，按期完成移交任務(wù)，不得推遲。
(三) 加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。地稅機(jī)關(guān)要盡快組織業(yè)務(wù)人員，采取有效措施，加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)法律、法規(guī)和政策的學(xué)習(xí)，熟悉業(yè)務(wù)，確保社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳工作的順利進(jìn)行。
《業(yè)務(wù)人員工作交接管理辦法》2
務(wù)人員工作交接管理辦法
第一章 總則
一、為了規(guī)范工作交接程序，加強(qiáng)和完善內(nèi)部管理，制定本辦法。
二、本辦法適用于公司業(yè)務(wù)區(qū)域調(diào)整，業(yè)務(wù)人員工作崗位調(diào)動(dòng)，請(qǐng)長(zhǎng)假或離職(含自動(dòng)請(qǐng)辭及辭退)前工作交接的管理。
三、工作交接責(zé)任主體分別為移交人、接收人、部門(mén)經(jīng)理(監(jiān)交人)。 移交人是指將所負(fù)責(zé)的工作和物品移交給接受的人員。 接收人是指接受移交人所移交的工作和物品的人員。
部門(mén)經(jīng)理是監(jiān)交人指監(jiān)督移交人、接收人進(jìn)行工作交接的負(fù)責(zé)人。
第二章 工作交接內(nèi)容
一、工作交接的內(nèi)容主要包括業(yè)務(wù)工作，公司物品。
二、業(yè)務(wù)工作主要包括：
1、工作職責(zé)：即移交人崗位所承擔(dān)的工作責(zé)任內(nèi)容。
2、業(yè)務(wù)流程：即移交人崗位日常工作程序和要求。
3、工作事項(xiàng)：即移交人負(fù)責(zé)的具體的日常工作事項(xiàng)和待辦事項(xiàng)。
4、文件資料：即移交人負(fù)責(zé)管理的文件、檔案、單據(jù)、賬目、賬冊(cè)
等紙質(zhì)資料和電子資料。
5、業(yè)務(wù)資源：即移交人對(duì)內(nèi)業(yè)務(wù)工作，對(duì)外業(yè)務(wù)的聯(lián)系人及其聯(lián)系方式。
三、公司物品主要包括：
1、用品 即移交人負(fù)責(zé)管理的設(shè)備、工具、辦公用品等物品以及移交
人本人使用的設(shè)備、工具、辦公用品等物品。
2、現(xiàn)金 即移交人負(fù)責(zé)管理的現(xiàn)金及其等價(jià)物，以及移交人本人使用的備用現(xiàn)金及其等價(jià)物等。
第三章 工作交接的程序
1、當(dāng)出現(xiàn)需進(jìn)行工作交接時(shí)，由移交人的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排工作交接，部門(mén)經(jīng)理與移交人面談交接事宜并監(jiān)督交接。
2、移交人在開(kāi)始工作交接前應(yīng)梳理好交接事項(xiàng)，填寫(xiě)《工作交接表》。
3、部門(mén)經(jīng)理核實(shí)移交人填寫(xiě)的《工作交接表》，必要時(shí)作適當(dāng)調(diào)整，確定《工作交接表》的內(nèi)容。
4、在部門(mén)經(jīng)理的主持下，接收人根據(jù)《工作交接表》中的內(nèi)容逐項(xiàng)清點(diǎn)確認(rèn)移交人交接的工作和物品，三方共同確定應(yīng)交接的工作和物品的當(dāng)前交接狀態(tài)(已交接或未交接)填入《工作交接表》。
5、在工作交接過(guò)程中，當(dāng)接收人對(duì)《工作交接表》中工作和物品不清楚時(shí)，移交人應(yīng)給予明確說(shuō)明，部門(mén)經(jīng)理、接收人對(duì)應(yīng)共同當(dāng)面完成工作后，由三方在《工作交接表》上簽字確認(rèn)方可生效。
6、經(jīng)三方簽字確認(rèn)的《工作交接表》原件送行政部存檔，《工作交接表》復(fù)印件分別留存于移交人和接收人各一份。
7、業(yè)務(wù)人員一旦申請(qǐng)離職，應(yīng)由銷(xiāo)售總監(jiān)安排商務(wù)部采取直接或書(shū)面形式通知相關(guān)客戶(hù)，并要求客戶(hù)回執(zhí)確認(rèn)(附：《業(yè)務(wù)人員交接咨詢(xún)函》及《業(yè)務(wù)交接確認(rèn)函》，以核對(duì)查實(shí)有無(wú)未了業(yè)務(wù)事宜。
未了事宜，方可正式離職。
第四章 工作交接要求
1、當(dāng)出現(xiàn)因工作調(diào)動(dòng)，請(qǐng)長(zhǎng)假(一般指半個(gè)月以上)或離職等需要工作交接的，應(yīng)在確定需工作交接之日起的兩日內(nèi)列出《工作交接表》五日內(nèi)完成工作交接。
2、若移交人屬于工作調(diào)動(dòng)的情況工作交接完后，接收人對(duì)交接的工作尚有不清楚的，應(yīng)及時(shí)聯(lián)系移交人，移交人應(yīng)積極配合接收人作說(shuō)明，直接交接清楚。
3、因業(yè)務(wù)區(qū)域調(diào)整而需進(jìn)行業(yè)務(wù)交接的必須按以上規(guī)定交接完畢后方可到新部門(mén)報(bào)到，否則公司將停止其當(dāng)前所有薪資的發(fā)放，并視情節(jié)嚴(yán)重程度進(jìn)行追加處罰。
4、因離職等原因需要進(jìn)行業(yè)務(wù)交接的，在進(jìn)行以上交接后部門(mén)經(jīng)理必須詳細(xì)審核《工作交接表》等相關(guān)表格是否齊全，是否經(jīng)客戶(hù)蓋章確認(rèn)，是否有未了事宜并已做出妥善處理等，否則部門(mén)經(jīng)理將承擔(dān)一些責(zé)任。
5、業(yè)務(wù)人員因故需要交接時(shí)，必須核對(duì)落實(shí)全部客戶(hù)往來(lái)賬款并以《工作交接表》或《往來(lái)賬確認(rèn)函》的方式予以確認(rèn)。
6、凡不符合公司有關(guān)離職規(guī)定或交接手續(xù)不健全的，公司將暫停發(fā)放所有薪資及費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)等，如由此造成公司損失，將視情節(jié)嚴(yán)重程度進(jìn)行追加處罰，同時(shí)視公司損失情況保留進(jìn)一步追究經(jīng)濟(jì)責(zé)任及法律責(zé)任的權(quán)利。
7、公司行政部辦理業(yè)務(wù)人員離職手續(xù)前，應(yīng)憑離職人員所在單位負(fù)
責(zé)人簽字的《工作交接表》并審核后，辦理離職手續(xù)。
第五章 監(jiān)督考核
一、本管理辦法由行政部負(fù)責(zé)修訂、監(jiān)督考核，公司各單位負(fù)責(zé)執(zhí)行。
二、若出現(xiàn)下列情形將按公司規(guī)定給予相應(yīng)處罰。業(yè)務(wù)工作交接方案。
1、當(dāng)出現(xiàn)需進(jìn)行工作交接的情形，移交人上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)未安排工作交接，給予移交人上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)警告處分，績(jī)效扣10分處罰。
2、移交人上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排口頭的工作交接，因工作交接不清，工作交接不全，造成公司損失，給予移交人上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)警告處分，績(jī)效10分處罰，同時(shí)視公司損失情況保留進(jìn)一步追究經(jīng)濟(jì)責(zé)任及法律責(zé)任的權(quán)利。
3、部門(mén)經(jīng)理因?qū)徍?，監(jiān)督把關(guān)不嚴(yán)，造成公司損失，給予部門(mén)經(jīng)理警告處分，績(jī)效10分處罰，承擔(dān)一些責(zé)任。
4、接收人因未認(rèn)真確認(rèn)，造成公司損失;給予接收人警告處分，績(jī)效扣10分，同時(shí)視公司損失情況，保留進(jìn)一步追究經(jīng)濟(jì)責(zé)任及法律責(zé)任的權(quán)利。
5、未按工作交接程序進(jìn)行交接，給予相關(guān)責(zé)任人警告處分，績(jī)效扣10分處罰。
6、《工作交接表》等相關(guān)手續(xù)未存檔，保留;給予行政部警告處分，績(jī)效扣10分處罰。
第六章 其它
一、本管理辦法未盡事宜按公司《離職管理規(guī)定》執(zhí)行。
二、本管理規(guī)定自簽發(fā)之日起執(zhí)行。
部門(mén)工作實(shí)施方案
部門(mén)工作開(kāi)展方案
部門(mén)工作移交方案
部門(mén)工作方案
政府部門(mén)工作方案
部門(mén)工作方案范文
部門(mén)職能移交方案篇五
1、今年職教高考技能考試是疫情防控常態(tài)下的大規(guī)?，F(xiàn)場(chǎng)考試，考點(diǎn)多，人員復(fù)雜，必須按照關(guān)于抓緊抓實(shí)抓細(xì)常態(tài)化疫情防控工作的決策部署，高度重視疫情防控工作，不麻痹、不僥幸、不松懈，緊繃疫情防控之弦。
2、加強(qiáng)科室合作，周密部署防控措施。
3、堅(jiān)持安全第一、生命至上的原則，統(tǒng)籌做好疫情防控措施和考務(wù)組織工作，確保涉考師生身體健康、確保學(xué)校安全穩(wěn)定。
二、工作安排
1、精準(zhǔn)掌握考生的身體狀況、活動(dòng)軌跡、健康情況等信息，提前2周做好考生體溫測(cè)量和健康碼核驗(yàn)工作。
2、教育學(xué)生按照防疫工作要求，考試前2周，不得離開(kāi)報(bào)名地，避免與中高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)人員接觸，不去人群流動(dòng)性較大的場(chǎng)所聚集；在外地的考生考前2周返回__，并按疫情防控要求完成風(fēng)險(xiǎn)排查。
3、組織考生簽訂健康承諾書(shū)，承擔(dān)疫情防控社會(huì)責(zé)任。
4、考試期間的紀(jì)律要求
全體考生及帶隊(duì)老師務(wù)必做好個(gè)人安全防范，做到以下幾點(diǎn)：
（1）離濟(jì)前48小時(shí)，務(wù)必去醫(yī)院做核酸檢測(cè)，并攜帶核酸檢測(cè)陰性證明；
（2）攜帶一定數(shù)量的消毒濕巾、紙巾、口罩，嚴(yán)禁攜帶酒精等危險(xiǎn)品上車(chē)；
（6）每天晚上點(diǎn)名和體溫晚檢后，帶隊(duì)教師在_高考群里報(bào)平安；
（7）師生返濟(jì)后，必須第一時(shí)間做核酸檢測(cè)。
5、外出帶隊(duì)老師是帶考第一責(zé)任人，請(qǐng)老師們務(wù)必履職盡責(zé)，保證本次涉考學(xué)生的安全。
6、其它未盡事宜，由學(xué)校另行通知。
部門(mén)職能移交方案篇六
各位代表：
現(xiàn)在，我代表xx鎮(zhèn)人民政府向大會(huì)做報(bào)告，請(qǐng)予審議，并請(qǐng)各位列席人員提出意見(jiàn)。
xxx年工作回顧。
xxxx年是貫徹落實(shí)黨的精神的開(kāi)局之年，更是全鎮(zhèn)上下同心同德、團(tuán)結(jié)拼搏的一年。一年來(lái)，在縣委、縣政府和鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在鎮(zhèn)人大的監(jiān)督、支持下，我們認(rèn)真貫徹、十八屆三中全會(huì)精神，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大干部群眾，緊緊抓住產(chǎn)業(yè)和民生兩大關(guān)鍵，整合x(chóng)x“四溝一灘”優(yōu)勢(shì)資源，推行“平地園田化、山溝莊園化”的產(chǎn)業(yè)模式，埋頭苦干，開(kāi)拓創(chuàng)新，全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)取得了較好發(fā)展，圓滿(mǎn)完成了既定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。
xxxx年，全鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)總收入4700萬(wàn)元，糧食總產(chǎn)量達(dá)到600萬(wàn)斤，農(nóng)民人均純收入達(dá)到3565元。
一、抓結(jié)構(gòu)調(diào)整，產(chǎn)業(yè)發(fā)展日見(jiàn)成效。
按照“平地園田化，山溝莊園化”模式，我們以產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整為抓手，大力發(fā)展了農(nóng)業(yè)三項(xiàng)產(chǎn)業(yè)和黑色富硒有機(jī)食品產(chǎn)業(yè)。
1、解三難、嚴(yán)四關(guān)，設(shè)施蔬菜實(shí)現(xiàn)“五高”
利用濁漳河沿岸各村地勢(shì)平坦、水利灌溉條件好、交通便利的優(yōu)勢(shì)，我們投資1870萬(wàn)元，以北翟管村為中心輻射帶動(dòng)周邊沿河6個(gè)村重點(diǎn)發(fā)展了設(shè)施蔬菜項(xiàng)目：
在項(xiàng)目實(shí)施前，我們科學(xué)分析了項(xiàng)目實(shí)施的存在的困難，采取了有效的對(duì)策：以村委組織租賃的方式流轉(zhuǎn)的形式解決了用地難題，以“農(nóng)戶(hù)自籌+財(cái)政支持+村委補(bǔ)貼+信用社信貸+項(xiàng)目扶持”的模式解決了籌資難題，通過(guò)農(nóng)業(yè)綜合開(kāi)發(fā)項(xiàng)目實(shí)施解決了基礎(chǔ)設(shè)施配套難題。
在園區(qū)建設(shè)過(guò)程中，我們明確了“嚴(yán)把四關(guān)，實(shí)現(xiàn)五高”的工作思路。即：施工階段嚴(yán)把規(guī)劃設(shè)計(jì)關(guān)、工程施工關(guān)，高起點(diǎn)規(guī)劃、高規(guī)格設(shè)計(jì)、高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)。種植階段嚴(yán)把種苗引進(jìn)關(guān)、種植技術(shù)關(guān)，確保高質(zhì)量生產(chǎn)、高效益增收。
去年上半年，全鎮(zhèn)實(shí)際新建鍍鋅管高標(biāo)準(zhǔn)拱棚220座300余畝，二代拱棚120座240余畝。秋季，南x(chóng)x村又新建拱棚135座、300畝。截至目前，全鎮(zhèn)實(shí)際發(fā)展蔬菜大棚100座400畝，拱棚460座750畝，全鎮(zhèn)設(shè)施蔬菜總面積達(dá)1000畝以上。以北翟管為中心的千畝設(shè)施蔬菜園區(qū)日漸形成規(guī)模，可年產(chǎn)蔬菜900萬(wàn)斤，產(chǎn)品遠(yuǎn)銷(xiāo)山東、河北等地，年創(chuàng)收2700萬(wàn)元以上。與此相伴隨的是群眾的發(fā)展熱忱空前提升和技術(shù)經(jīng)驗(yàn)的逐步提高。xx設(shè)施蔬菜產(chǎn)業(yè)正呈現(xiàn)出喜人的前景。
2、種、管、驗(yàn)齊抓，干果經(jīng)濟(jì)林建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化。
xxxx年，我們緊緊抓住扶貧片區(qū)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目機(jī)遇，采取工程隊(duì)統(tǒng)一施工的方式，在xx、xx、南x(chóng)x、北xx4村400余戶(hù)新發(fā)展核桃優(yōu)種嫁接苗1700畝。通過(guò)嚴(yán)把“六個(gè)一”栽植標(biāo)準(zhǔn)實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化種植、成立專(zhuān)業(yè)管護(hù)隊(duì)標(biāo)準(zhǔn)化管護(hù)、組織逐地塊督察標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收，全鎮(zhèn)共發(fā)展優(yōu)質(zhì)核桃3012畝，打造一個(gè)千畝精品工程，兩個(gè)500畝以上重點(diǎn)工程。目前全鎮(zhèn)核桃經(jīng)濟(jì)林種植面積累計(jì)達(dá)到4236畝，該產(chǎn)業(yè)已成為農(nóng)民致富的一項(xiàng)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。
3、引導(dǎo)、扶持并舉，笨雞產(chǎn)業(yè)扎實(shí)推進(jìn)。
xxxx年。我鎮(zhèn)按照大戶(hù)示范、各戶(hù)散養(yǎng)結(jié)合的模式，加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，并向千只以上的大戶(hù)提供每只雞苗元的補(bǔ)貼。實(shí)際新發(fā)展笨雞萬(wàn)只。其中新增養(yǎng)殖大戶(hù)16戶(hù)，散戶(hù)876戶(hù)。
4、創(chuàng)新機(jī)制，黑色富硒有機(jī)食品產(chǎn)業(yè)成效顯著。
依托xxx生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司，以訂單生產(chǎn)的模式發(fā)展以黑小米為主的黑色系列有機(jī)富曬產(chǎn)品3000畝，西瓜套種黑花生500畝，全鎮(zhèn)黑色富硒有機(jī)食品生產(chǎn)規(guī)模擴(kuò)大至3500畝。
二、抓引資上項(xiàng)，發(fā)展后勁明顯增強(qiáng)。
xxxx年，我們緊抓招商引資，發(fā)揚(yáng)“想辦法、拓門(mén)路、跑斷腿、磨破嘴”的招商精神，千方百計(jì)留住到xx考察的一切項(xiàng)目，為xx發(fā)展注入活力。
一是由香港xx基金會(huì)捐資25萬(wàn)港元的xx中心衛(wèi)生院建設(shè)工程于去年7月完工并投入使用。
二是投資30萬(wàn)元的xxxxx生物科技有限公司食用菌生產(chǎn)基地建設(shè)項(xiàng)目已完成。
三是投資50萬(wàn)元實(shí)施黑小米加工基地建設(shè)項(xiàng)目主體工程完工并已投入使用。
四是總投資1000萬(wàn)元的土地整理項(xiàng)目，去年對(duì)河西2000畝的土地進(jìn)行了覆墊。
五是投資50萬(wàn)元實(shí)施了西河、雙峰水利灌溉項(xiàng)目。
六是文化休閑旅游開(kāi)發(fā)項(xiàng)目，立足xx的山水生態(tài)和文化優(yōu)勢(shì)，我們提前規(guī)劃，積極宣傳，吸引了太原、河北、深圳等地的眾多客商前來(lái)考察洽談，文化休閑旅游開(kāi)發(fā)呈現(xiàn)出良好勢(shì)頭。
七是投資4000萬(wàn)元的xx公司彰修溝200萬(wàn)只肉雞雞場(chǎng)項(xiàng)目，已確定投資意向。
八是總投資500萬(wàn)元的農(nóng)業(yè)綜合開(kāi)發(fā)項(xiàng)目已全部完工并通過(guò)驗(yàn)收。
九是xxx萬(wàn)壽菊生產(chǎn)加工和小雜糧加工項(xiàng)目，總投資1000萬(wàn)元，目前已完成土地流轉(zhuǎn)和廠區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
十是投資50萬(wàn)實(shí)施了頂村扶貧開(kāi)發(fā)整村推進(jìn)項(xiàng)目、10個(gè)村的一事一議、財(cái)政獎(jiǎng)補(bǔ)”項(xiàng)目、涉及xxx、xx、xxx3個(gè)村的“一村一品”專(zhuān)業(yè)村建設(shè)項(xiàng)目、投資300萬(wàn)元的土地增減掛鉤項(xiàng)目等涉農(nóng)項(xiàng)目推進(jìn)順利，效果明顯。全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)一步改善，產(chǎn)業(yè)發(fā)展的良好環(huán)境業(yè)已形成。
三、抓民生福利，各項(xiàng)事業(yè)全面推進(jìn)。
在教育發(fā)展上，多次深入中小學(xué)調(diào)研，幫助學(xué)校解決教學(xué)中存在的問(wèn)題。投資200萬(wàn)元實(shí)施了xx鎮(zhèn)中心學(xué)校和中心小學(xué)擴(kuò)建項(xiàng)目。
在科技工作上，新引進(jìn)蔬菜優(yōu)良品種5個(gè)，先進(jìn)種植技術(shù)3項(xiàng)，畜禽良種2個(gè)，新建科技示范基地2個(gè)，發(fā)展科技示范戶(hù)50戶(hù)。
鄉(xiāng)村文化建設(shè)方面，為所有行政村配齊了圖書(shū)柜與圖書(shū)，完善了規(guī)章制度，并對(duì)鎮(zhèn)文化站進(jìn)行了重建。
在新農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)工作方面，參合率達(dá)到了。
在新農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)方面，除60周歲以上老人外，實(shí)際參保人數(shù)4020人，參保率達(dá)到。
在危房改造方面，按照農(nóng)戶(hù)自愿、政府引導(dǎo)、標(biāo)準(zhǔn)適宜、保障居住安全、陽(yáng)光操作、規(guī)范管理的原則新改造110戶(hù)，全鎮(zhèn)的住房安全條件得到明顯改善。
移民安置工作方面，完成了翟管溝村160余人的移民搬遷。
計(jì)劃生育方面，全年人口出生率控制在3‰以?xún)?nèi)。
四、抓社會(huì)管理，發(fā)展環(huán)境不斷優(yōu)化。
部門(mén)職能移交方案篇七
甲方：（發(fā)包方）。
乙方：（承包方）。
現(xiàn)根據(jù)《^v^合同法》等規(guī)定，對(duì)甲方餐廳的承包事宜進(jìn)行約定。為明確甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，經(jīng)雙方協(xié)商簽訂承包經(jīng)營(yíng)合同。
第一條甲方將其位______市______區(qū)______路______號(hào)之______餐廳發(fā)包給乙方作為餐廳使用。乙方自主經(jīng)營(yíng)，獨(dú)立核算，自負(fù)盈虧的運(yùn)行模式。乙方獨(dú)自承擔(dān)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的債權(quán)債務(wù)和由此引發(fā)的經(jīng)濟(jì)、安全和法律責(zé)任。甲方協(xié)助乙方做好對(duì)外協(xié)調(diào)工作。該餐廳實(shí)測(cè)建筑面積為_(kāi)_____*方米，結(jié)構(gòu)為_(kāi)_____。
第二條承包期限為_(kāi)_____年。自______年____月____日起至______年____月____日，甲方另行給予乙方裝璜時(shí)間______天，期間免交承包費(fèi)。承包期間甲方將餐廳交付乙方使用，無(wú)條件提供餐廳所需各類(lèi)證照如營(yíng)業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、食品衛(wèi)生許可證、公共場(chǎng)所衛(wèi)生許可證、消防批文、環(huán)保測(cè)評(píng)批文等。
第三條甲方承諾在乙方承包期間，不防礙乙方的正常經(jīng)營(yíng)。乙方根據(jù)其有關(guān)財(cái)務(wù)法規(guī)及規(guī)章制度，按有利于經(jīng)營(yíng)的原則自行管理。甲方不予干預(yù)。乙方承諾不破壞餐廳結(jié)構(gòu)，保證自己的行為符合法律、法規(guī)的規(guī)定，且遵守本合同各項(xiàng)約定。
第四條乙方在承包期間，準(zhǔn)時(shí)向甲方繳納承包金，承包金的具體支付方式及金額為_(kāi)_____。
第五條合同期間餐廳的水、電、煤、通訊費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)。
第六條甲方交付餐廳時(shí)已配備的設(shè)施歸甲方所有，經(jīng)雙方清點(diǎn)后簽字確認(rèn)。乙方應(yīng)保證正常使用，防止不正常損壞。乙方自行裝修和增設(shè)附屬設(shè)施所有權(quán)歸乙方所有。
第七條承包期間，乙方發(fā)現(xiàn)餐廳及其附屬設(shè)施有損壞或故障時(shí)，應(yīng)及時(shí)通知甲方修復(fù)；甲方應(yīng)在接到乙方通知后的______日內(nèi)進(jìn)行維修。逾期不維修的，乙方可代為維修，費(fèi)用由甲方承擔(dān)。甲方保證交付餐廳及其附屬設(shè)施處于正常的可使用和安全的狀態(tài)。甲方對(duì)該房屋進(jìn)行檢查、養(yǎng)護(hù)，應(yīng)提前______日通知乙方。檢查養(yǎng)護(hù)時(shí)，乙方應(yīng)予以配合。甲方應(yīng)減少對(duì)乙方正常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的影響。
第八條甲方義務(wù)。
１、向乙方提供經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所、經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可的設(shè)施和設(shè)備（詳細(xì)財(cái)產(chǎn)以財(cái)產(chǎn)移交清單為準(zhǔn)）。
２、努力為乙方創(chuàng)造良好的經(jīng)營(yíng)服務(wù)環(huán)境，保障乙方水、電、煤、通訊的正常供應(yīng)及使用。
３、協(xié)助乙方努力做好承包期間的對(duì)外協(xié)調(diào)工作（包括各行政部門(mén)及餐廳之房屋所有人）。
４、協(xié)助乙方努力做好突發(fā)事件和重大事故的處置工作。
５、在乙方承包經(jīng)營(yíng)過(guò)程中，如遇國(guó)家行政執(zhí)行機(jī)關(guān)按法律規(guī)定，必須要對(duì)餐廳進(jìn)行安全消防等方面的改造，應(yīng)由甲方出面處理，并承擔(dān)相應(yīng)的改造費(fèi)用。
６、應(yīng)及時(shí)辦理乙方承包經(jīng)營(yíng)期間的各類(lèi)證照的年檢工作，保證乙方正常的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)不受干擾。
第九條乙方權(quán)利。
１、合同期內(nèi)，乙方對(duì)甲方提供的資產(chǎn)享有合同使用權(quán)并必須保持設(shè)備完好。如因使用期限已滿(mǎn)自然損壞的設(shè)施，應(yīng)由乙方及時(shí)上報(bào)甲方審定后報(bào)廢，乙方不得擅自處理。
２、擁有在合同規(guī)定范圍內(nèi)的自主經(jīng)營(yíng)權(quán)和收益權(quán)。
第十條甲方違約責(zé)任。
１、甲方交付的餐廳存在缺陷的，甲方應(yīng)自交付之日起的______日內(nèi)進(jìn)行修復(fù)、逾期不修復(fù)的，甲方同意減少承包金并變更有關(guān)承包金條款。
２、因甲方未在該合同中告知乙方，該房屋承包經(jīng)營(yíng)前已抵押或產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)移已受到限制，造成乙方損失的，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)賠償。
３、承包經(jīng)營(yíng)期間，甲方不及時(shí)履行本合同約定的維修、養(yǎng)護(hù)責(zé)任，致使房屋損壞，造成乙方財(cái)產(chǎn)損失或人身傷害的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
４、承包經(jīng)營(yíng)期間，非本合同規(guī)定的情況甲方擅自解除本合同，提前收回該房屋的，甲方應(yīng)向乙方支付違約金______。若支付的違約金不足抵付乙方損失的，甲方還應(yīng)負(fù)責(zé)賠償違約金與實(shí)際損失的差額部分。
５、乙方承包經(jīng)營(yíng)的餐廳證照不全或不及時(shí)的進(jìn)行證照年檢或未盡責(zé)進(jìn)行對(duì)外協(xié)調(diào)，無(wú)法正常開(kāi)展餐飲業(yè)務(wù)，致使承包經(jīng)營(yíng)目的不能實(shí)現(xiàn)。
６、甲方未按時(shí)交付承包經(jīng)營(yíng)之餐廳，經(jīng)乙方催告后______日內(nèi)仍未交付。
第十一條乙方違約責(zé)任，有下列情形之一，甲方有權(quán)解除合同，要求乙方交回餐廳，由此給甲方造成的損失，應(yīng)由乙方賠償：
１、乙方人為損壞餐廳設(shè)施而不賠償，在甲方給予的寬限期過(guò)后仍拒絕賠償?shù)摹?BR> ２、乙方逾期不交承包金的；
４、乙方在餐廳內(nèi)從事違法、違規(guī)行為。
第十二條本合同到期后自動(dòng)終止。乙方如需繼續(xù)承包的，應(yīng)于合同期限屆滿(mǎn)前十五日之內(nèi)向甲方提出續(xù)約要求。
第十三條甲乙雙方可就本合同的未盡或修改事宜，另行協(xié)商作出補(bǔ)充修改協(xié)議。該協(xié)議與本合同具有同等效力。
第十四條甲乙雙方就本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可提交乙方所在地人民法院訴訟。
第十五條本合同一式______份，甲乙雙方各執(zhí)______份。本合同自雙方簽字后生效。
甲方：（蓋章）。
20xx年xx月xx日。
乙方：（簽名）。
20xx年xx月xx日。
部門(mén)職能移交方案篇八
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表：
現(xiàn)將xx食品站2012年的工作情況向你們匯報(bào)，請(qǐng)予審議，并提出寶貴建議和意見(jiàn)。
一年來(lái)，我站在xx鎮(zhèn)鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下和各部門(mén)的密切配合下，認(rèn)真學(xué)習(xí)以^v^理論、“三個(gè)代表”的重要思想，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，貫徹執(zhí)行^v^關(guān)于生豬定點(diǎn)屠宰，集中檢疫，統(tǒng)一納稅的管理?xiàng)l例和省、市、縣政府的有關(guān)文件精神，結(jié)合我鎮(zhèn)的實(shí)際情況，積極做好生豬產(chǎn)、購(gòu)、銷(xiāo)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)，取得較好成績(jī)。
今年來(lái)我站一至九月份商品購(gòu)進(jìn)x擔(dān)，純銷(xiāo)售x擔(dān)，為各部門(mén)代扣代征各項(xiàng)稅款管理費(fèi)x元，其中，稅收x元，防疫費(fèi)x元，保安生豬管理費(fèi)x元，職工社保基金x元，上繳管理費(fèi)及利潤(rùn)x元，較好的完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。
一年來(lái)，我站主要抓好以下幾方面的工作：
一、健全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)生豬屠宰購(gòu)、銷(xiāo)管理。
全鎮(zhèn)范圍內(nèi)的生豬屠宰經(jīng)營(yíng)管理工作，采取不定期檢查，及時(shí)處理各項(xiàng)違章事件，確保生豬購(gòu)銷(xiāo)任務(wù)的完成及肉品的正常供應(yīng)，發(fā)揮國(guó)有食品部門(mén)在生豬屠宰管理和生豬經(jīng)營(yíng)上的主渠道作用。
二、加強(qiáng)生豬屠宰衛(wèi)生的管理，杜絕劣質(zhì)肉品上市。
我站根據(jù)上級(jí)有關(guān)生豬定點(diǎn)屠宰及食品肉品衛(wèi)生的文件精神，認(rèn)真整頓生豬屠宰衛(wèi)生工作，針對(duì)分站過(guò)去存在的一些問(wèn)題，如屠宰場(chǎng)條件差，排污布局不合理。我站班子成員認(rèn)識(shí)到排污是當(dāng)前的首要問(wèn)題，必須多方面湊集資金進(jìn)行屠場(chǎng)的升級(jí)改造，如xx總站屠宰場(chǎng)現(xiàn)正在改造，實(shí)現(xiàn)半機(jī)械化屠宰，排污通過(guò)氣池，使屠宰場(chǎng)點(diǎn)的衛(wèi)生工作逐步走向合理化和規(guī)范化。同時(shí)加強(qiáng)肉品衛(wèi)生檢查，把好生豬貨源質(zhì)量關(guān)，做到宰前宰后檢疫工作，杜絕病死豬肉，來(lái)路不明豬肉及注水豬肉上市，讓人民群眾吃上放心肉。
三、加強(qiáng)精神文明建設(shè)，提高干部職工隊(duì)伍素質(zhì)。
今年來(lái)，我站在各級(jí)黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)^v^理論和“三個(gè)代表”的重要思想，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)思想，實(shí)事求是，切實(shí)抓好干部職工的思想道德教育和精神文明建設(shè)，改進(jìn)服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量，做到文明經(jīng)商、禮貌待客、遵紀(jì)守法、依法辦事的原則，達(dá)到企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展，更好地維護(hù)生產(chǎn)者和消費(fèi)者的利益。
點(diǎn)貢獻(xiàn)。
謝謝大家！
xx鎮(zhèn)食品站。
部門(mén)職能移交方案篇九
20xx年春節(jié)將至，為切實(shí)加強(qiáng)春節(jié)期間的食品安全監(jiān)管，維護(hù)食品安全形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定向好，防止食品安全事件和輿情發(fā)生，確保全鎮(zhèn)人民群眾度過(guò)一個(gè)平安、歡樂(lè)、祥和的節(jié)日，鎮(zhèn)食安辦決定于20xx年1月20日在全鎮(zhèn)開(kāi)展春節(jié)期間餐飲服務(wù)食品安全專(zhuān)項(xiàng)整治行動(dòng)，為確保行動(dòng)取得實(shí)效，特制定本方案。
認(rèn)真貫徹“四個(gè)最嚴(yán)”（最嚴(yán)謹(jǐn)?shù)臉?biāo)準(zhǔn)、最嚴(yán)格的監(jiān)管、最嚴(yán)厲的處罰、最嚴(yán)肅的問(wèn)責(zé)）的總體要求，以落實(shí)食品安全主體責(zé)任為核心，全面提升我鎮(zhèn)餐飲質(zhì)量安全水平。
通過(guò)開(kāi)展春節(jié)期間的餐飲服務(wù)食品安全專(zhuān)項(xiàng)整治，以問(wèn)題導(dǎo)向，加大監(jiān)管力度，嚴(yán)厲打擊各類(lèi)違法違規(guī)行為，使全鎮(zhèn)餐飲服務(wù)食品經(jīng)營(yíng)行為得到進(jìn)一步規(guī)范，有效遏制各類(lèi)食品違法犯罪行為，保護(hù)消費(fèi)者的合法權(quán)益，切實(shí)保障春節(jié)期間人民群眾“舌尖上的安全”。
為保障本次專(zhuān)項(xiàng)整治工作順利實(shí)施，成立章華鎮(zhèn)20xx年“兩節(jié)”期間餐飲服務(wù)食品安全專(zhuān)項(xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長(zhǎng)：陳飛黨委書(shū)記。
副組長(zhǎng)：
成員單位：市場(chǎng)監(jiān)督管理所負(fù)責(zé)人、各村社區(qū)協(xié)管員。
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)鎮(zhèn)食安辦，姜?jiǎng)t寵任辦公室主任。
1、動(dòng)員部署和自查自糾階段（20xx年1月20日至20xx年2月15日）。全面啟動(dòng)20xx年春節(jié)期間餐飲服務(wù)食品安全專(zhuān)項(xiàng)整治工作，召開(kāi)動(dòng)員部署工作會(huì)議，各村社區(qū)開(kāi)展本轄區(qū)自查自糾和專(zhuān)項(xiàng)整治工作。
2、集中整治階段（20xx年1月20日至20xx年2月15日）。根據(jù)《^v^食品安全法》、《學(xué)校食品安全與營(yíng)養(yǎng)規(guī)定》、《餐飲服務(wù)食品安全操作規(guī)范》等法律法規(guī)，我鎮(zhèn)整治工作小組對(duì)重點(diǎn)區(qū)域和重點(diǎn)餐飲單位開(kāi)展全面、深入、細(xì)致的監(jiān)督檢查，消除安全隱患。
3、總結(jié)階段（20xx年2月16日至20xx年2月28日）。各單位對(duì)本次整治工作各具體情況和各項(xiàng)數(shù)據(jù)匯總并進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)，完成春節(jié)期間食品安全專(zhuān)項(xiàng)整治專(zhuān)題匯報(bào)。
本次專(zhuān)項(xiàng)整治范圍為全鎮(zhèn)各餐飲服務(wù)單位，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)學(xué)校及幼兒園、養(yǎng)老機(jī)構(gòu)、機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位食堂、承辦節(jié)日宴席、聚餐活動(dòng)較多的大型餐飲服務(wù)單位。督促轄區(qū)內(nèi)食品經(jīng)營(yíng)者認(rèn)真貫徹落實(shí)《^v^食品安全法》、《餐飲服務(wù)食品安全操作規(guī)范》，重點(diǎn)開(kāi)展以下監(jiān)督檢查：
1、嚴(yán)格餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)管，落實(shí)食品安全主體責(zé)任。查看是否取得有效經(jīng)營(yíng)許可，有無(wú)超范圍經(jīng)營(yíng)；供餐場(chǎng)所內(nèi)外環(huán)境是否整潔、布局是否合理；食品從業(yè)人員是否持有效健康檢查證明上崗，且健康狀況良好；是否從合法正規(guī)渠道釆購(gòu)食品原料，并嚴(yán)格執(zhí)行食品釆購(gòu)索票索證及驗(yàn)收入庫(kù)制度；食品存放是否符合要求，冷藏設(shè)施運(yùn)轉(zhuǎn)是否正常；是否按規(guī)定清洗、消毒、保潔餐飲具；是否嚴(yán)格規(guī)范使用食品添加劑；冷食類(lèi)食品制作是否在專(zhuān)間內(nèi)進(jìn)行，做到專(zhuān)人、專(zhuān)用消毒、專(zhuān)用冰箱、專(zhuān)用空調(diào)、專(zhuān)用工具和容器；是否按照規(guī)范進(jìn)行食品留樣；年夜飯是否實(shí)施備案登記管理。
2、結(jié)合校園“護(hù)苗”食品安全檢查，從嚴(yán)查處校園及周邊食品安全違法行為。認(rèn)真清查過(guò)期食品、腐敗變質(zhì)食品、無(wú)生產(chǎn)日期或生產(chǎn)日期標(biāo)識(shí)模糊、無(wú)保質(zhì)期、無(wú)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)代號(hào)、不符合儲(chǔ)存條件的小食品，認(rèn)真開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)隱患排查，對(duì)存在食品安全隱患的，要責(zé)令限期整改，整改不到位的，依法嚴(yán)格處理。
3、嚴(yán)厲查處非法使用劣質(zhì)食用油、肉制品原料、添加劑、不合格調(diào)味品等違規(guī)違法行為。
4、嚴(yán)厲查處無(wú)證無(wú)照、超范圍經(jīng)營(yíng)以及經(jīng)銷(xiāo)過(guò)期、霉變、有毒有害和其他不合格食品行為。
5、嚴(yán)厲查處使用非食品原料、變質(zhì)發(fā)霉原料和濫用食品添加劑生產(chǎn)加工食品的行為。
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。各村（社區(qū)）、市場(chǎng)監(jiān)督管理所及整治領(lǐng)導(dǎo)小組各成員要充分認(rèn)識(shí)春節(jié)期間食品安全工作的重要性和緊迫性，進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任和目標(biāo)，確保春節(jié)期間對(duì)餐飲單位的監(jiān)管工作扎實(shí)深入。
2、嚴(yán)格執(zhí)法，確保實(shí)效。各村（社區(qū)）、市場(chǎng)監(jiān)督管理所要結(jié)合節(jié)日期間餐飲消費(fèi)集中，食品安全輿情易發(fā)多發(fā)時(shí)期特點(diǎn)，集中力量，迅速果斷對(duì)重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)品種及地方特色食品進(jìn)行全面監(jiān)督檢查，依法嚴(yán)厲打擊各類(lèi)違法違規(guī)行為，發(fā)現(xiàn)重大案源移交綜合執(zhí)法大隊(duì)處置。
3、加強(qiáng)宣傳，營(yíng)造氛圍。各村社區(qū)、市場(chǎng)監(jiān)督管理所要積極開(kāi)展食品安全知識(shí)、食品安全法律法規(guī)普法宣傳教育，引導(dǎo)食品經(jīng)營(yíng)者落實(shí)食品安全主體責(zé)任。
4、暢通渠道，強(qiáng)化應(yīng)急。要健全節(jié)日值班制度，嚴(yán)格值班紀(jì)律，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶班，食品安全監(jiān)管工作人員保持通訊聯(lián)絡(luò)暢通。及時(shí)受理和處理消費(fèi)者的投訴舉報(bào)，及時(shí)疏導(dǎo)化解矛盾糾紛。
部門(mén)職能移交方案篇十
每個(gè)公司都有自己的.制度，下面是管理處職能部門(mén)工作考核制度，為大家提供參考。
一、管理處各職能部門(mén)每月各類(lèi)工作情況由事務(wù)部月末進(jìn)行考核。
二、為體現(xiàn)激勵(lì)機(jī)制，各職能部門(mén)的工作月考核結(jié)果與經(jīng)濟(jì)利益掛鉤，事務(wù)部考核人員每月將考核結(jié)果呈報(bào)主任審批后交財(cái)務(wù)，獎(jiǎng)罰于當(dāng)月工資中兌現(xiàn)。
三、考核范圍。
1、部門(mén)擬定的月度工作計(jì)劃項(xiàng)目及主管領(lǐng)導(dǎo)增加的項(xiàng)目;。
2、值班員對(duì)各類(lèi)事項(xiàng)做出的即時(shí)調(diào)度處理情況;。
3、由主任及事務(wù)部簽署處理意見(jiàn)的各類(lèi)外來(lái)文件、信函的處理單;。
4、維修工、保潔員的值班與工作情況;。
5、管理處各項(xiàng)規(guī)章制度、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作流程等規(guī)定的例行工作項(xiàng)目。
四、月度工作考核指標(biāo)。
1、時(shí)間指標(biāo)：上報(bào)時(shí)間、完成時(shí)間、反饋時(shí)間、下發(fā)時(shí)間;。
指標(biāo)要求：按時(shí)上報(bào)、完成、反饋、下發(fā);。
扣分辦法：每推遲一天扣1分;。
2、工作量指標(biāo)：次數(shù)、數(shù)量、頻度。
指標(biāo)要求：按具體要求或工作標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定;。
扣分辦法：不符合要求或規(guī)定扣5分;。
3、質(zhì)量指標(biāo)：合格程度、處理質(zhì)量：
指標(biāo)要求：保證質(zhì)量，驗(yàn)收合格;。
扣分辦法：不合格扣5分，基本合格扣2分;。
部門(mén)職能移交方案篇十一
一是出臺(tái)政策文件。2012年7月4日縣政府出臺(tái)的《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)食品安全工作的意見(jiàn)》，主要內(nèi)容，一是健全激勵(lì)約束機(jī)制。在前期縣政府將食品放心工程列入民生工程、規(guī)定食品安全工作實(shí)行一票否決、與主要監(jiān)管部門(mén)簽訂食品安全工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步明確各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和各主要監(jiān)管部門(mén)目標(biāo)責(zé)任。目前，對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和各主要監(jiān)管部門(mén)的考評(píng)方案，待政府常務(wù)會(huì)議研究決定。二是細(xì)化部門(mén)監(jiān)管職責(zé)。重點(diǎn)對(duì)法律法規(guī)沒(méi)有明確規(guī)定，職能分工比較模糊、監(jiān)管工作中出現(xiàn)的縫隙的食品攤販的管理做出界定，要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府按照方便群眾生活的原則，確定相應(yīng)的臨時(shí)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所，供食品攤販從事經(jīng)營(yíng)。工商。食品藥監(jiān)等部門(mén)按各自職責(zé)，對(duì)規(guī)劃確定的臨時(shí)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所內(nèi)攤販進(jìn)行監(jiān)管。城市綜合執(zhí)法部門(mén)依據(jù)其職責(zé)，積極配合食品監(jiān)管部門(mén)，做好食品攤販的食品安全監(jiān)督管理工作。三是落實(shí)食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者的主體責(zé)任，促進(jìn)食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者規(guī)范自身行為。做到誠(chéng)信守法。
四、建立有獎(jiǎng)舉報(bào)制度。縣政府辦公室原文轉(zhuǎn)發(fā)了《安徽省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)安徽省食品安全違法行為舉報(bào)暫行辦法》，在全縣范圍落實(shí)了食品安全有獎(jiǎng)舉報(bào)制度。
在部分地區(qū)建立食品安全包保責(zé)任制，做到監(jiān)管任務(wù)、監(jiān)管單位、監(jiān)管人員、監(jiān)管責(zé)任落實(shí)。
六、強(qiáng)化工作經(jīng)費(fèi)保障。縣政府明確，食品安全行政執(zhí)法、技術(shù)裝備、檢驗(yàn)檢測(cè)所需經(jīng)費(fèi)全部納入財(cái)政預(yù)算。今年以來(lái)，縣政府不斷加強(qiáng)食品安全工作經(jīng)費(fèi)投入，截止2012年9月縣財(cái)政共撥付各部門(mén)食品安全相關(guān)工作經(jīng)費(fèi)113萬(wàn)，與上年相比有了較大幅度的提高。
各部門(mén)扎實(shí)開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)整治。2012年，我縣突出重點(diǎn)問(wèn)題、重點(diǎn)時(shí)段、重點(diǎn)食品，共開(kāi)展了問(wèn)題乳粉專(zhuān)項(xiàng)檢查，瘦肉精、調(diào)味品、食品包裝材料和餐具消毒、學(xué)校及周邊食品安全4次專(zhuān)項(xiàng)整治、打擊食品非法添加和濫用食品添加劑專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)，地溝油專(zhuān)項(xiàng)整治等3次食品安全專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)，開(kāi)展元旦春節(jié)，高考中考，國(guó)慶中秋食品安全專(zhuān)項(xiàng)檢查等3次專(zhuān)項(xiàng)監(jiān)督檢查活動(dòng)，組織多個(gè)食品監(jiān)管部門(mén)開(kāi)展聯(lián)合執(zhí)法檢查2次，圓滿(mǎn)完成了上級(jí)各項(xiàng)專(zhuān)項(xiàng)整治及重點(diǎn)工作任務(wù)。
妥善處置突發(fā)食物中毒事件。今年上半年，我縣清河鄉(xiāng)發(fā)生一起農(nóng)村自辦宴席集體聚餐引發(fā)的群體性腹瀉，縣委、縣政府高度重視，分管縣長(zhǎng)親赴事發(fā)地主持事件調(diào)查、處置工作，縣食安辦第一時(shí)間協(xié)調(diào)各相關(guān)部門(mén)分管負(fù)責(zé)人、相關(guān)股室負(fù)責(zé)人赴現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查、采樣取證，組織有關(guān)監(jiān)管部門(mén)聯(lián)合執(zhí)法，并立即向市食安辦報(bào)告。經(jīng)過(guò)當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)政府、各相關(guān)部門(mén)的積極應(yīng)對(duì)，此次事件得以圓滿(mǎn)處置，受到了市食安辦和市政府的肯定。
（五）加強(qiáng)宣傳培訓(xùn)，營(yíng)造良好氛圍。
1、精心部署食品安全周宣傳活動(dòng)。
2、認(rèn)真組織生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
3、深入宣傳普及食品安全法律知識(shí)。
根據(jù)上級(jí)要求，我縣專(zhuān)門(mén)制訂了《食品安全宣傳教育機(jī)制）》。2012年，我們組織開(kāi)展了食品安全法規(guī)宣傳活動(dòng)及食品安全法宣傳周活動(dòng)，食安辦及各監(jiān)管部門(mén)在縣有線電視臺(tái)播發(fā)信息24期?！督袢誼縣》報(bào)道食品安全工作5次，縣電視臺(tái)報(bào)道食品安全工作19次。截止九月，縣食安辦編發(fā)全縣食品安全工作信息15期。同時(shí)，各食品安全監(jiān)管部門(mén)還通過(guò)舉辦執(zhí)法人員和食品從業(yè)人員食品安全知識(shí)培訓(xùn)班的方式，極大地提高了廣大食品安全監(jiān)管人員、食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位負(fù)責(zé)人、食品從業(yè)人員的法律意識(shí)。2012年，各食品安全監(jiān)管部門(mén)開(kāi)展培訓(xùn)班11期次，共培訓(xùn)執(zhí)法人員60人次，培訓(xùn)從業(yè)人員477人次。
二、下一步工作打算。
對(duì)照考核方案進(jìn)行梳理，重點(diǎn)推進(jìn)如下幾項(xiàng)工作。
1、按推動(dòng)食品安全鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣直部門(mén)考核方案通過(guò)并組織落。
2、推動(dòng)農(nóng)村自辦宴席集體聚餐管理辦法通過(guò)并組織落實(shí)。
3、開(kāi)展食品安全演練。
4、推進(jìn)食品安全追溯體系建設(shè)。
5、推進(jìn)建立食品安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)黑名單制度建設(shè)。
部門(mén)職能移交方案篇十二
公司董事長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制。
一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的安全生產(chǎn)方針、政策、法令、規(guī)程、規(guī)范、條例和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的指令。
二、對(duì)本公司的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)，定期召開(kāi)安全辦公會(huì)議。組織研究和討論安全生產(chǎn)的重大問(wèn)題，真正樹(shù)立安全第一的思想。
三、定期向職工代表大會(huì)報(bào)告安全生產(chǎn)工作。根據(jù)公司的要求認(rèn)真組織主持定年度安全生產(chǎn)計(jì)劃，落實(shí)公司下達(dá)的安全指標(biāo)的具體實(shí)施措施。
四、組織落實(shí)并經(jīng)常檢查以安全責(zé)任制為中習(xí)的各種安全規(guī)章制度的執(zhí)行情況。
五、定期組織公司的安全檢查及時(shí)了解施工現(xiàn)場(chǎng)的安全生產(chǎn)情況，對(duì)重大和危險(xiǎn)隱患分別親自組織解決和訂臨現(xiàn)場(chǎng)處理，對(duì)《百日大活動(dòng)》的安全檢查要親自帶隊(duì)。
六、在編制、審批、布置公司全面工作同時(shí)，督促檢查編制、審批、布置安全工作的執(zhí)行情況。
七、根據(jù)總公司的要求和有關(guān)規(guī)定，修改和審批公司安全技術(shù)措施費(fèi)用計(jì)劃、并付諸實(shí)施。
八、經(jīng)常對(duì)公司職工進(jìn)行安全生產(chǎn)和遵章守紀(jì)的教育，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)組織職工安全教育、安全培訓(xùn)、安全考核、安全獎(jiǎng)懲、安全防護(hù)達(dá)標(biāo)等計(jì)劃的制定和實(shí)施。
九、負(fù)責(zé)組織總結(jié)、交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)、組織開(kāi)展安全生產(chǎn)競(jìng)賽評(píng)比的安全活動(dòng)。
十、負(fù)責(zé)組織制定公司勞動(dòng)條件的改善和綜合治理塵毒危害的實(shí)施方案，并制定長(zhǎng)遠(yuǎn)計(jì)劃，逐年落實(shí)。
十一、組織主持重大傷亡事故的調(diào)查分析，提出處理意見(jiàn)和改進(jìn)措施、并監(jiān)督實(shí)施。
公司質(zhì)安副總經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制。
一、行使公司安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)職能，建立公司安全管理體系。
二、制訂公司及各項(xiàng)安全生產(chǎn)目標(biāo)，并考核各科室，項(xiàng)目安全責(zé)任落實(shí)內(nèi)容。
三、進(jìn)行安全生產(chǎn)工作檢查，行使否決權(quán)。
四、開(kāi)展安全生產(chǎn)宣傳教育，建立公司級(jí)安全教育制訂。
五、加強(qiáng)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理力度，領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展創(chuàng)標(biāo)化施工現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)。
六、組織工作措施：
（1）、建立公司各級(jí)安全責(zé)任制，與各項(xiàng)目簽訂安全責(zé)任狀，落實(shí)各。
項(xiàng)目專(zhuān)、兼職安全員，做到一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)管一級(jí)，橫向到邊，縱向到底。
（2）、建立公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)權(quán)，對(duì)工程項(xiàng)目提出的安全生產(chǎn)方面。
的問(wèn)題，應(yīng)及時(shí)解決。
（3）、開(kāi)展安全標(biāo)準(zhǔn)化施工現(xiàn)場(chǎng)達(dá)標(biāo)活動(dòng)。明確創(chuàng)標(biāo)化要求，明確措。
施落實(shí)，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行考核。
（4）、組織每季一次的安全文明施工檢查，每季一次的總評(píng)比。查責(zé)。
任制、查措施、查落實(shí)，堅(jiān)持獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。
（5）、組織對(duì)員工的安全教育。招用新工人上崗前必須有培訓(xùn)，考試、
特殊工程須取證后方可上崗，堅(jiān)持杜絕招用素質(zhì)差，違章亂紀(jì)的流動(dòng)人員。
（6）、推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，在公司內(nèi)及時(shí)總結(jié)交流，以點(diǎn)帶面，
指導(dǎo)安全工作。
（7）、參加重大傷亡事故調(diào)查，認(rèn)真執(zhí)行責(zé)任者的處理決定，并將處。
理材料歸檔。
公司生產(chǎn)副總經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制。
一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家現(xiàn)行安全技術(shù)、勞動(dòng)保護(hù)方針、政策、法令、規(guī)章制度和總公司的安全指令、決議、并經(jīng)常檢查執(zhí)行情況。
二、協(xié)助經(jīng)理做好本公司的安全生產(chǎn)工作，對(duì)經(jīng)理負(fù)責(zé)，從組織、管理指揮生產(chǎn)方面負(fù)責(zé)安全責(zé)任，直接領(lǐng)導(dǎo)安全監(jiān)察部門(mén)。
三、協(xié)助經(jīng)理定期定期組織安全辦公會(huì)議，聽(tīng)取公司有關(guān)處室對(duì)工程處的安全動(dòng)態(tài)情況的匯報(bào)、組織督促檢查安全隱患及時(shí)整改。
四、協(xié)助經(jīng)理組織計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)評(píng)比安全工作。
五、參加單項(xiàng)工程施工組織設(shè)計(jì)和主要單位工程施工技術(shù)措施的`安全技術(shù)措施的審定工作。
六、經(jīng)常對(duì)職工進(jìn)行安全生產(chǎn)和遵守紀(jì)的教育，對(duì)安全技術(shù)措施費(fèi)用、勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和平衡。
七、協(xié)助經(jīng)理并參加審定公司職工的安全教育培訓(xùn)和考核計(jì)劃工作，配合督促檢查有關(guān)部門(mén)實(shí)施計(jì)劃情況。
八、協(xié)助經(jīng)理做好勞動(dòng)條例的改善，塵毒危害的綜合治理工作，組織有關(guān)人員認(rèn)真落實(shí)。
九、在總公司下達(dá)安全獎(jiǎng)懲指標(biāo)，結(jié)合本公司實(shí)際情況協(xié)助經(jīng)理審定安全獎(jiǎng)懲制度和安全獎(jiǎng)罰實(shí)施細(xì)則執(zhí)行。
十、定期組織總結(jié)、交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，參加研究安全生產(chǎn)競(jìng)賽評(píng)比活動(dòng)和組織開(kāi)展重大安全活動(dòng)。
十一、協(xié)助經(jīng)理調(diào)查分析重傷以上的人身傷亡事故，并提出處理意見(jiàn)和今后防范措施。
公司總工程師安全生產(chǎn)責(zé)任制。
一、協(xié)助經(jīng)理做好安全工作，在公司技術(shù)管理和推廣先進(jìn)技術(shù)工作方面負(fù)安全責(zé)任。
二、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家技術(shù)政策和安全規(guī)程安全技術(shù)規(guī)范和總公司制定的有關(guān)安全方面的規(guī)范，規(guī)程等安全技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、制定并監(jiān)督執(zhí)行。
三、負(fù)責(zé)組織單項(xiàng)工程和單位工程施工組織設(shè)計(jì)或施工方案的安全措施的編制工作和由于重要的設(shè)計(jì)變更、材料代用、改造等改變施工工藝而修訂的安全技術(shù)措施的組織審定工作。
四、組織貫徹《安全技術(shù)規(guī)程》和組織審定安全技術(shù)措施以及事故預(yù)防和環(huán)境保護(hù)措施，并監(jiān)督檢查。
五、參加制定年度安全工作計(jì)劃和安全生產(chǎn)長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，并組織主持安全技術(shù)措施工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)、竣工審查驗(yàn)收工作。
六、組織審定新購(gòu)、在用、大修后的施工設(shè)備安全裝置的鑒定工作。
七、組織并參加安全技術(shù)學(xué)習(xí)和安全技術(shù)考核工作，推廣先進(jìn)安全技術(shù)，提供安全技術(shù)信息。
八、參加重傷以上人身傷亡事故的調(diào)查分析，提出處理意見(jiàn)和安全技術(shù)防范措施。
公司安全科科長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制。
一、本科室的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)，并對(duì)公司負(fù)責(zé)，定期召開(kāi)安全辦公會(huì)議，組織研究和討論本科室安全生產(chǎn)的重大問(wèn)題，真正樹(shù)立安全第一的思想。
二、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的安全方針、政策、法令、規(guī)程、規(guī)范、條例和公司安全生產(chǎn)的指令。
三、定期向職工代表大會(huì)報(bào)告安全生產(chǎn)工作。根據(jù)公司的要求認(rèn)真組織主持制定本科室年度安全生產(chǎn)計(jì)劃，落實(shí)公司下達(dá)的安全指標(biāo)的現(xiàn)代珍體實(shí)施措施。
四、組織落實(shí)并經(jīng)常檢查以安全責(zé)任制為心的各種安全規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況。
五、定期組織本科的安全檢查及時(shí)了解施工現(xiàn)場(chǎng)的安全狀況，對(duì)重大和危險(xiǎn)隱患分別親自組織解決和親臨現(xiàn)場(chǎng)處理。
六、在編制、審批、布置公司全面工作的同時(shí)，督促檢查編制、審批、布置安全工作的執(zhí)行情況。
七、根據(jù)公司的要求和有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)組織制定修改和審改本科室安全技術(shù)措施費(fèi)用計(jì)劃、并付諸實(shí)施。
八、經(jīng)常對(duì)本科室職工進(jìn)行安全生產(chǎn)和遵章守紀(jì)教育，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)組織職工安全教育，安全培訓(xùn)、安全考核、安全獎(jiǎng)罰、安全防護(hù)達(dá)標(biāo)等計(jì)劃的制定和實(shí)施。
九、負(fù)責(zé)組織總結(jié)、交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)、組織開(kāi)展安全生產(chǎn)競(jìng)賽評(píng)比組織開(kāi)展重大安全活動(dòng)。
十、負(fù)責(zé)組織制定本科室勞動(dòng)條件的改善和綜治理塵毒危害的實(shí)施方案，并制定長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，逐年落實(shí)。
十一、組織主持重大傷亡事故的調(diào)查分析，提出處理意見(jiàn)和改進(jìn)措施，并監(jiān)督實(shí)施。
公司安全科安全生產(chǎn)責(zé)任制。
一、貫徹執(zhí)行國(guó)家、地方及企業(yè)制定的質(zhì)量安全標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)技術(shù)文件或規(guī)定，并認(rèn)真學(xué)習(xí)熟悉各工種的工藝和操作規(guī)程，按照設(shè)計(jì)、施工有關(guān)規(guī)程、規(guī)定辦理工程事備。
二、在公司有關(guān)部門(mén)和主任工程師領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司的工程質(zhì)量安全管理，參與重點(diǎn)工程和高層建筑施工方案和安全措施的制定并監(jiān)督實(shí)施。
三、會(huì)同有關(guān)部門(mén)參加重大安全事故分析，參與制定補(bǔ)救措施的方案，并提出處理意見(jiàn)。
四、負(fù)責(zé)在建、竣工工程安全生產(chǎn)，安全技術(shù)資料的管理工作。
五、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查，經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)，掌握安全生產(chǎn)情況，指導(dǎo)和支持部門(mén)及項(xiàng)目部安全員的工作。
六、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的填報(bào)，做到及時(shí)準(zhǔn)確，為公司在安全生產(chǎn)方面提供真實(shí)可靠的數(shù)據(jù)。
公司人事科安全崗位責(zé)任制。
一、負(fù)責(zé)在崗工人，特別是新工人、調(diào)換崗位工人、特殊工種工人的安全培訓(xùn)、考核工作，掌握包工隊(duì)的安全管理狀況。
二、負(fù)責(zé)組織對(duì)勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，并根據(jù)上級(jí)有關(guān)規(guī)定修改和制定勞保用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)施細(xì)則。
三、會(huì)同有關(guān)部門(mén)對(duì)職工進(jìn)行定期安全工作和工人定期、不定期的體檢工作。
四、對(duì)違反安全勞動(dòng)紀(jì)律，影響安全生產(chǎn)者，經(jīng)產(chǎn)服無(wú)效或?qū)覕?shù)不改的提出處理建議報(bào)告請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)處理。
五、負(fù)責(zé)安全教育培訓(xùn)計(jì)劃組織實(shí)施，并配合組織有關(guān)部門(mén)進(jìn)行安全技術(shù)訓(xùn)練。
六、參加重大傷亡事故的調(diào)查，對(duì)工人負(fù)責(zé)者，保留研究處理的意見(jiàn)執(zhí)行，并將處理材料歸檔。
七、人事教育部門(mén)負(fù)責(zé)組織職工的安全教育，培訓(xùn)考核工作。
公司技術(shù)生產(chǎn)科安全生產(chǎn)責(zé)任制。
一、對(duì)施工生產(chǎn)中的關(guān)技術(shù)問(wèn)題負(fù)安全責(zé)任。
二、對(duì)改善勞動(dòng)條件，減輕笨重體力勞動(dòng)，消除噪聲，治理塵毒危害等情況，負(fù)責(zé)制訂技術(shù)措施。
三、以安全生產(chǎn)全面觀點(diǎn)編制、審批施工組織設(shè)計(jì)、施工方案、工藝卡，使安全措施貫穿組織組織設(shè)計(jì)、施工方案、工藝卡的內(nèi)容里。負(fù)責(zé)解決施工中的疑難問(wèn)題，從技術(shù)措施上保證安全生產(chǎn)。
四、對(duì)新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新施工方法要制定相應(yīng)的安全措施和安全操作規(guī)程。
五、會(huì)同勞動(dòng)、教育部門(mén)編制安全技術(shù)教育計(jì)劃，向職工進(jìn)行安全技術(shù)教育。
六、參加安全檢查，對(duì)查出的隱患因素提出技術(shù)改進(jìn)措施，并檢查執(zhí)行情況。
七、參加死亡事故、重傷事故和重大未遂事故的調(diào)查，針對(duì)事故原因提出技術(shù)措施。
工會(huì)的安全生產(chǎn)責(zé)任制。
一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的安全生產(chǎn)方針、政策、法令、規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)。把改善勞動(dòng)條件，保護(hù)職工的生命安全和身體健康列為重要議事日程，每個(gè)月討論一次職工安全生產(chǎn)思想動(dòng)態(tài)，研究監(jiān)督檢查的措施。
二、運(yùn)用展覽、黑板報(bào)等多種宣傳工具，積極開(kāi)展群眾性的勞動(dòng)保護(hù)宣傳教育，宣傳黨的安全生產(chǎn)方針、政策法令，普及安全技術(shù)、工業(yè)衛(wèi)生科普知識(shí)，增強(qiáng)職工預(yù)防事故能力，能自覺(jué)進(jìn)行安全生產(chǎn)。
三、各極領(lǐng)導(dǎo)和支持工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)委員會(huì)、工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員、工會(huì)小組勞動(dòng)保護(hù)檢查員的工作，通過(guò)辦培訓(xùn)等方法培養(yǎng)勞動(dòng)保護(hù)骨干和積極分子。
四、通過(guò)勞動(dòng)保護(hù)組織職工代表大會(huì)，協(xié)助和促進(jìn)進(jìn)行政正確使用勞動(dòng)保護(hù)措施施經(jīng)費(fèi)，制訂和實(shí)施勞動(dòng)保護(hù)措施計(jì)劃不斷改善職工的勞動(dòng)條件，監(jiān)督行政按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定發(fā)給職工必需的勞動(dòng)保用品、用具、保建口、防暑飲料等。
五、廣泛組織、發(fā)動(dòng)職工群眾開(kāi)展“商檢章守紀(jì)、無(wú)事故競(jìng)賽活動(dòng)知識(shí)大獎(jiǎng)賽活動(dòng)”及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)勞動(dòng)保護(hù)先進(jìn)化人物積極分子和發(fā)明創(chuàng)造者，并級(jí)予他們崇高的榮譽(yù)。
六、認(rèn)真參加公司組織的安全大檢查活動(dòng)，并組織群眾性的安全大檢查，促進(jìn)企業(yè)的安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)。參加工傷死亡事故的調(diào)查處理維護(hù)國(guó)家法規(guī)的尊嚴(yán)和職工的合法權(quán)利。配合行政作好女職工的特殊保護(hù)，保護(hù)女職工的健康當(dāng)生產(chǎn)中出現(xiàn)危及工人生命安全的情況時(shí)，工會(huì)可以支持工人拒絕操作工資照發(fā)。
公司機(jī)械設(shè)備科安全生產(chǎn)責(zé)任制。
一、對(duì)機(jī)、電、受壓容器（除液化氣罐外）等施工設(shè)備和施工現(xiàn)場(chǎng)使用的屬于機(jī)、電施工機(jī)具負(fù)責(zé)安全管理、安全技術(shù)、安全運(yùn)行等使用、維修、保養(yǎng)工作。
二、對(duì)嚴(yán)重危及職工安全的機(jī)械設(shè)備會(huì)同技術(shù)部門(mén)提出技術(shù)改進(jìn)措施，對(duì)司面確保持證上崗。
三、對(duì)新購(gòu)進(jìn)的施工設(shè)備和機(jī)具的安全裝置齊全，有效并有出廠合格證及完整的技術(shù)資料負(fù)責(zé)，使用前要制定安全操作規(guī)程。
四、配合勞資、教育部門(mén)對(duì)機(jī)、電操作售貨員進(jìn)行定期安全培訓(xùn)和考核。
五、認(rèn)真貫徹執(zhí)行、電安全技術(shù)操作規(guī)程和施工現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)用電安全技術(shù)規(guī)范。
六、負(fù)責(zé)組織重大機(jī)械事故和參加重傷以上機(jī)電人身傷亡事故的處理工作。
七、發(fā)生重大機(jī)械事故要按程序及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)。
公司材料供應(yīng)科安全生產(chǎn)責(zé)任制。
一、器材供應(yīng)部門(mén)對(duì)實(shí)現(xiàn)技術(shù)措施所需的材料保證供應(yīng)負(fù)責(zé)。
二、對(duì)采購(gòu)的勞動(dòng)保護(hù)用品必須有出廠合格證，符合規(guī)格和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)特別是安全帽、安全網(wǎng)、安全帶必須達(dá)到國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。批量進(jìn)貨時(shí)，應(yīng)抽查。
三、對(duì)勞動(dòng)保護(hù)用品的保管、發(fā)放、回收負(fù)責(zé)提供使用條件。
四、對(duì)經(jīng)批準(zhǔn)的技術(shù)措施費(fèi)用計(jì)劃所需的材料應(yīng)納入供應(yīng)采購(gòu)計(jì)劃，及時(shí)供應(yīng)。
部門(mén)職能移交方案篇十三
同志們：
一、切實(shí)增強(qiáng)做好食品安全工作的責(zé)任感和使命感。
食品事關(guān)人民群眾身體健康和生命安全，與公眾的切身利益密切相關(guān)。近年來(lái)，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全區(qū)各鎮(zhèn)辦、各有關(guān)部門(mén)堅(jiān)持以人本和行政為民的理念，認(rèn)真履職，協(xié)調(diào)配合，食品安全工作取得了顯著成效。在此，我代表區(qū)政府向從事、關(guān)心、支持食品安全工作，特別是基層一線的全體同志表示衷心的感謝!
近年來(lái)食品安全事件頻繁發(fā)生，引起了全社會(huì)的廣泛關(guān)注。從我區(qū)來(lái)看，當(dāng)前影響我區(qū)食品安全深層次的問(wèn)題尚未根本解決，主要表現(xiàn)在：一是食品產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平仍然較低。成規(guī)模的食品生產(chǎn)企業(yè)不多，食品產(chǎn)業(yè)小、散、亂、差的局面未根本轉(zhuǎn)變，設(shè)備工藝落后，從業(yè)人員素質(zhì)低，管理制度欠缺，食品衛(wèi)生質(zhì)量缺乏保證。二是食品安全隱患依然存在。一些小作坊生產(chǎn)加工的食品沒(méi)有依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)，濫用食品添加劑、使用非食品原料、原材料來(lái)源不明等違法行為較為普遍，經(jīng)營(yíng)過(guò)期食品、偽劣食品、“三無(wú)”食品現(xiàn)象還比較嚴(yán)重，部分餐飲單位衛(wèi)生條件差。三是少數(shù)食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)和人員的安全意識(shí)薄弱，一些不法分子見(jiàn)利忘義，造假售劣。四是一些單位和人員的大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、法制意識(shí)不強(qiáng)，監(jiān)督不到位。
^v^、^v^高度重視食品安全工作。^v^^v^在今年中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)上進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)，要高度重視并切實(shí)抓好食品質(zhì)量安全和生產(chǎn)安全，建立最嚴(yán)格的食品和安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)，建立權(quán)責(zé)利相對(duì)應(yīng)的法律追究體系，嚴(yán)厲打擊各種違法違規(guī)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)行為，堅(jiān)決遏制重特大安全事故;中央、省、市又把食品安全專(zhuān)項(xiàng)整治作為今年的工作重點(diǎn)。這充分證明，^v^、^v^和各級(jí)政府對(duì)食品監(jiān)管工作的重視程度和工作力度都在加強(qiáng)。因此，一定要認(rèn)清形勢(shì)，決不能有絲毫僥幸心理，要以高度的責(zé)任感和使命感把思想統(tǒng)一到^v^、^v^的決策上來(lái)，統(tǒng)一到省委、省政府的部署上來(lái)，統(tǒng)一到區(qū)委、區(qū)政府的要求上來(lái)，不斷更新觀念，開(kāi)拓思路，破解難題，不斷提高監(jiān)管能力和水平，最大程度地保證全區(qū)人民飲食安全。
二、充分理解這次協(xié)管員培訓(xùn)的重要性和必要性。
加大協(xié)管員隊(duì)伍學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度，對(duì)于提高協(xié)管員隊(duì)伍整體水平，使其充分發(fā)揮協(xié)助食品監(jiān)管部門(mén)加強(qiáng)巡檢，及時(shí)反應(yīng)問(wèn)題，舉報(bào)違法違規(guī)行為等作用具有非常重要的意義。希望在坐的各位，要樹(shù)立高度的責(zé)任心和使命感，共同打擊制售假劣食品違法犯罪行為，維護(hù)基層食品市場(chǎng)的良好秩序，為廣大農(nóng)民群眾用上安全可靠、價(jià)格合理、方便及時(shí)的放心食品提供有力保障。
三、全面提高協(xié)管員隊(duì)伍自身工作能力和水平。
組織舉辦這樣的大型集中培訓(xùn)，實(shí)屬不易，大家能擠出時(shí)間來(lái)參加學(xué)習(xí)也不容易，希望一定要珍惜這次難得機(jī)會(huì)，靜下心來(lái)認(rèn)真學(xué)習(xí)。一是在隨后的培訓(xùn)學(xué)習(xí)中，要認(rèn)真聽(tīng)課，記筆記，對(duì)學(xué)習(xí)過(guò)程中不清楚不明白的地方，要虛心請(qǐng)教，把問(wèn)題弄清楚搞明白，力爭(zhēng)通過(guò)這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使自己在思想、業(yè)務(wù)和工作能力上都有所提高。二是堅(jiān)持學(xué)以致用。學(xué)習(xí)的目的在于應(yīng)用，在于解決實(shí)踐中遇到的困難和問(wèn)題，更好地履行工作職責(zé)，培訓(xùn)班結(jié)束后，大家要把學(xué)習(xí)的成果落實(shí)到工作中去。三是要多加強(qiáng)自學(xué)。堅(jiān)持在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，不斷提高履行崗位職責(zé)的能力，在基層食品安全監(jiān)督中發(fā)揮應(yīng)有作用。
最后，預(yù)祝這次培訓(xùn)班取得圓滿(mǎn)成功，祝同志們學(xué)有所成!
部門(mén)職能移交方案篇十四
今年上半年,按照市委、市政府在全市開(kāi)展建設(shè)食品安全城市的統(tǒng)一部署，我區(qū)積極響應(yīng)，認(rèn)真組織，迅速行動(dòng)，始終堅(jiān)持把食品安全監(jiān)管工作作為當(dāng)前重要工作，以學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)《食品安全法》為契機(jī)，不斷拓寬食品安全監(jiān)管思路、更新監(jiān)管理念，創(chuàng)新監(jiān)管措施、探索監(jiān)管機(jī)制，區(qū)食品安全監(jiān)管工作成效顯著，食品安全工作匯報(bào)。
一、食品安全工作的情況。
（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、提高認(rèn)識(shí)，提升食品安全監(jiān)管綜合能力。
（二）加大宣傳、強(qiáng)化意識(shí)，營(yíng)造食品安全監(jiān)管良好氛圍。
一是緊緊圍繞“增強(qiáng)食品安全意識(shí)，提高自我保護(hù)能力”的目標(biāo)，相關(guān)部門(mén)、各街道（鄉(xiāng)、鎮(zhèn)）結(jié)合各自實(shí)際，廣泛深入開(kāi)展各類(lèi)食品行業(yè)教育，提高食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)的安全責(zé)任意識(shí)和產(chǎn)品質(zhì)量意識(shí)。二是積極開(kāi)展食品安全宣傳教育活動(dòng)，組織開(kāi)展了《食品安全法》宣傳周活動(dòng)，張掛宣傳橫幅368條，開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)接受人民群眾咨詢(xún)72場(chǎng)，懸掛氣球拱門(mén)87個(gè)，發(fā)放宣傳資料4000余份，為群眾提供咨詢(xún)服務(wù)，普及食品安全知識(shí)。為積極響應(yīng)市委宣傳部的號(hào)召，大力宣傳和普及食品安全、飲食文化、營(yíng)養(yǎng)科學(xué)和食品監(jiān)管知識(shí)，使其真正進(jìn)入百姓家庭，由區(qū)委宣傳部指導(dǎo)，區(qū)食安辦具體組織的我區(qū)代表隊(duì)獲全市食品安全與飲食文化知識(shí)競(jìng)賽總決賽第二名。三是主動(dòng)上門(mén)宣傳，將假劣食品的簡(jiǎn)單識(shí)別、使用方法及維權(quán)途徑編印成小冊(cè)，免費(fèi)進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家庭。四是舉辦行業(yè)培訓(xùn)，如工商分局3月底組織轄區(qū)內(nèi)工商所長(zhǎng)、生鮮超市負(fù)責(zé)人舉行了“食品安全快速檢測(cè)培訓(xùn)班”，培訓(xùn)超市檢測(cè)人員79名，5月份組織食品安全快速檢測(cè)技能競(jìng)賽，將法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定及時(shí)傳遞給生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)使用人員，共同維護(hù)市場(chǎng)安全。根據(jù)各街道（鄉(xiāng)、鎮(zhèn)）食品安全隱患所存在的重點(diǎn)，望城坡街道、梅溪湖街道及天頂鄉(xiāng)地處城鄉(xiāng)結(jié)合處，農(nóng)村聚餐居多的特點(diǎn)，在區(qū)食安委的指導(dǎo)下，街道（鄉(xiāng)）食安辦曾多次舉辦農(nóng)村廚師及街道食品監(jiān)管員培訓(xùn)班，以增強(qiáng)廚師隊(duì)伍的食品安全和營(yíng)養(yǎng)科學(xué)的知識(shí)及日常監(jiān)管力度，雖然農(nóng)村聚餐近百起，但無(wú)一列中毒事故發(fā)生。五是密切與新聞媒體等部門(mén)聯(lián)系，邀請(qǐng)新聞媒體、專(zhuān)業(yè)記者參與執(zhí)法行動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)道，通過(guò)報(bào)道查處“白板肉”、關(guān)閉非法屠宰點(diǎn)等食品安全案件案例，提高人民群眾食品安全意識(shí)。
（三）強(qiáng)化督查、落實(shí)責(zé)任，健全食品安全監(jiān)管長(zhǎng)效機(jī)制。
一是全面實(shí)行食品安全工作責(zé)任制。加強(qiáng)對(duì)全區(qū)食品安全工作的領(lǐng)導(dǎo)，明確工作責(zé)任，制定出臺(tái)了《岳麓區(qū)2009年食品安全工作實(shí)施方案》。區(qū)政府與5個(gè)食品監(jiān)管職能部門(mén)及15個(gè)街道（鄉(xiāng)、鎮(zhèn)）簽訂了《2009年食品安全工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)》，進(jìn)一步強(qiáng)化了食品安全工作的責(zé)任意識(shí)。二是建立健全了對(duì)區(qū)食安委成員單位的目標(biāo)管理考核機(jī)制，明確和細(xì)化了目標(biāo)任務(wù)，切實(shí)將2009年食品安全工作目標(biāo)落到實(shí)處。三是要求相關(guān)部門(mén)與站所簽訂監(jiān)管責(zé)任書(shū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)與村簽訂監(jiān)管責(zé)任書(shū)、監(jiān)管部門(mén)與食品生產(chǎn)經(jīng)企業(yè)簽訂責(zé)任書(shū)或承諾書(shū)，逐級(jí)落實(shí)目標(biāo)管理責(zé)任制，工作匯報(bào)《食品安全工作匯報(bào)》。四是不定期組織商務(wù)、質(zhì)監(jiān)、工商、衛(wèi)生、農(nóng)林水等部門(mén)組成督查組對(duì)街鄉(xiāng)餐飲、農(nóng)貿(mào)市嘗生鮮超市、酒店、學(xué)校食堂、冷凍廠等單位開(kāi)展督查工作，以推動(dòng)各相關(guān)單位抓緊抓好食品安全專(zhuān)項(xiàng)整治工作，把工作落到實(shí)處。
（四）建立臺(tái)帳、嚴(yán)格執(zhí)法，加大食品安全監(jiān)管懲處力度。
一是加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)戶(hù)管理。食品經(jīng)營(yíng)者的經(jīng)濟(jì)戶(hù)口管理是食品安全監(jiān)管的重點(diǎn)，經(jīng)調(diào)查，我區(qū)范圍內(nèi)共有食品經(jīng)營(yíng)戶(hù)1858家，其中有證的1298戶(hù)，無(wú)證戶(hù)560戶(hù)。區(qū)工商分局對(duì)上述經(jīng)營(yíng)戶(hù)建立了電子臺(tái)帳，在監(jiān)管執(zhí)法中不斷更新，打牢了工作基矗二是加強(qiáng)監(jiān)管檢查力度。以“六查六看”為手段，強(qiáng)化重點(diǎn)場(chǎng)所、重點(diǎn)單位日常巡查，今年以來(lái)共出動(dòng)執(zhí)法人員2559人次，檢查經(jīng)營(yíng)戶(hù)6886戶(hù)次，檢查市場(chǎng)71次，搗毀制假窩點(diǎn)12個(gè)，查獲假冒偽劣食品、不合格食品、過(guò)期食品2648公斤，沒(méi)收“白板肉”1524公斤，價(jià)值20多萬(wàn)元。三是加大質(zhì)量監(jiān)測(cè)力度。充分利用快速檢測(cè)設(shè)備對(duì)食品市場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)管，上半年共檢測(cè)816批次。對(duì)休閑食品、熟食等26組樣品進(jìn)行的26次抽檢中，16批次產(chǎn)品不合格，對(duì)監(jiān)測(cè)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，通過(guò)消費(fèi)警示、提示引導(dǎo)、通報(bào)情況等措施，進(jìn)行了整改。四是加大無(wú)照經(jīng)營(yíng)查處力度。引導(dǎo)“五小”門(mén)店合法經(jīng)營(yíng)、守法經(jīng)營(yíng)，對(duì)無(wú)法達(dá)到經(jīng)營(yíng)條件的經(jīng)營(yíng)戶(hù)堅(jiān)決取締，今年上半年共取締無(wú)照經(jīng)營(yíng)戶(hù)244戶(hù)。五是區(qū)領(lǐng)導(dǎo)高度重視每月專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)的組織開(kāi)展。眾所周知，今年我區(qū)的拆遷任務(wù)特別重，但是區(qū)委、區(qū)政府對(duì)食品安全工作非常重視，每次開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)整治行動(dòng)前，趙建強(qiáng)書(shū)記都要親自過(guò)問(wèn)專(zhuān)項(xiàng)整治工作的部署情況，及哪個(gè)方面存在難度；而只要能抽出時(shí)間，陳中區(qū)長(zhǎng)都要親自擔(dān)任整治行動(dòng)的總指揮，在確實(shí)抽不出時(shí)間的情況下，就委托夏文斌書(shū)記任總指揮，湯智斌部長(zhǎng)擔(dān)任副指揮，確保每次整治行動(dòng)中至少有兩名常委組織領(lǐng)導(dǎo)。為專(zhuān)項(xiàng)整治的順利開(kāi)展，并取得良好的效果，得到最有力保障。在上半年的各項(xiàng)專(zhuān)項(xiàng)整治行動(dòng)中，我區(qū)先后組織開(kāi)展了打擊違法添加非食用物質(zhì)和濫用食品添加劑專(zhuān)項(xiàng)整治，酒類(lèi)市場(chǎng)整治，肉類(lèi)市場(chǎng)整治，學(xué)校周邊及建筑工地食堂整治。特別是6月份對(duì)熟食、米粉、豆制品的專(zhuān)項(xiàng)整治，各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)（街道）食安委組織協(xié)管員、信息員配合質(zhì)監(jiān)部門(mén)對(duì)本轄區(qū)內(nèi)78家熟食、米粉、豆制品加工企業(yè)和小作坊進(jìn)行摸底調(diào)查和建檔，與證照齊全、風(fēng)險(xiǎn)低的小作坊簽定《食品質(zhì)量安全承諾書(shū)》，并對(duì)無(wú)證無(wú)照的下達(dá)責(zé)令整改通知書(shū)。對(duì)責(zé)令其關(guān)停而拒不執(zhí)行的，我們采取取締行動(dòng)。6月25日凌晨4時(shí)到11時(shí)30分，在區(qū)長(zhǎng)、區(qū)食安委主任陳中的統(tǒng)一指揮和調(diào)度下，由區(qū)食安委統(tǒng)一部署，食安辦具體組織實(shí)施，區(qū)質(zhì)監(jiān)、工商、衛(wèi)生、公安、城管及相關(guān)街道聯(lián)合行動(dòng)，對(duì)三家無(wú)證無(wú)照，衛(wèi)生條件不合格且拒不停業(yè)的食品加工小作坊進(jìn)行取締。取締行動(dòng)共出動(dòng)人員118人，車(chē)20多輛，查處不合格的面條加工作坊1家，豆制品作坊2家，沒(méi)收生產(chǎn)設(shè)備48臺(tái)件生產(chǎn)用原輔材料面粉25袋計(jì)625公斤，消泡劑91公斤，石膏粉260公斤，食用純堿80公斤，沒(méi)收加工好的成品已經(jīng)全部銷(xiāo)毀（豆制品700余公斤，堿面10余公斤）。為了擴(kuò)大影響，起到殺一儆百的效果，長(zhǎng)沙新聞?lì)l道、長(zhǎng)沙政法頻道、長(zhǎng)沙公共頻道、長(zhǎng)沙晚報(bào)、瀟湘晨報(bào)等多家媒體進(jìn)行跟蹤報(bào)道，有力地打擊了無(wú)證無(wú)照小作坊，解除了一批安全隱患，保障了人民群眾的飲食安全。
二、工作中存在的問(wèn)題。
盡管上半年我們的工作取得了較好成績(jī)，但工作中也遇到了不少困難，存在一些問(wèn)題，主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：一是消費(fèi)者尤其是四鎮(zhèn)農(nóng)村消費(fèi)者的消費(fèi)能力低，對(duì)食品質(zhì)量和安全不夠注重，對(duì)于相關(guān)的法律法規(guī)認(rèn)識(shí)膚淺，這就給假冒偽劣食品留下了市場(chǎng)，給不法分子留下可乘之機(jī)，食品安全監(jiān)管難度較大。二是部分街道（鄉(xiāng)、鎮(zhèn)）對(duì)食安工作認(rèn)識(shí)不到位，重視不夠，對(duì)如何組織建設(shè)與監(jiān)管等具體工作不知從何入手，工作進(jìn)度嚴(yán)重滯后于目標(biāo)任務(wù)的要求。
三、下半年工作重點(diǎn)。
（一）進(jìn)一步加大源頭治理力度。
加強(qiáng)對(duì)食品的準(zhǔn)入管理和日常監(jiān)控，嚴(yán)格實(shí)行食品市場(chǎng)準(zhǔn)入制度，嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)加工標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)索證索票、進(jìn)貨驗(yàn)收制度，杜絕生產(chǎn)、銷(xiāo)售不合格食品，嚴(yán)厲打擊無(wú)證生產(chǎn)和冒用許可證違法行為，確保食品質(zhì)量穩(wěn)步提高。嚴(yán)格落實(shí)《餐飲業(yè)和集體用餐配送單位衛(wèi)生規(guī)范》，提升餐飲業(yè)衛(wèi)生管理?xiàng)l件的準(zhǔn)入門(mén)檻。加強(qiáng)對(duì)學(xué)校、建筑工地食堂等集體用餐單位的檢查，重點(diǎn)檢查食堂從業(yè)人員的從業(yè)資格及食品加工環(huán)境、食品儲(chǔ)藏和餐飲器具消毒等情況，督促食堂嚴(yán)格落實(shí)食品進(jìn)貨驗(yàn)收制度和索證索票制度，杜絕無(wú)衛(wèi)生許可、超范圍經(jīng)營(yíng)現(xiàn)象。
（二）進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳發(fā)動(dòng)。
部門(mén)職能移交方案篇十五
法人代表：_______。
乙方：___________。
現(xiàn)居住地址：____________。
家庭地址：____________。
一、勞動(dòng)合同期限。
本合同為_(kāi)____期限勞動(dòng)合同，合同期從_____年____月_________日起至_____年____月_________日止。試用期為_(kāi)____個(gè)月。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。
１、工作內(nèi)容：______乙方在甲方餐廳從事服務(wù)工作。
２、工作地點(diǎn)：_______。
三、甲方對(duì)乙方的具體要求。
１、乙方在上班期間，乙方外出必須向甲方申請(qǐng)，得到甲方批準(zhǔn)方可外出。
２、乙方工作時(shí)不能偷懶，必須認(rèn)真高效地完成甲方安排的工作，若在規(guī)定的時(shí)間不能完成，甲方有權(quán)批評(píng)乙方，若乙方工作效率實(shí)在太低，甲方有權(quán)扣乙方工資。
３、乙方在工作必須熱情、周到、主動(dòng)，誠(chéng)信、不做小偷小摸的事，若偷拿客人、主人、同事的東西，甲方有權(quán)開(kāi)除乙方，并有權(quán)要求一定的賠償（包括本月工資和獎(jiǎng)金扣除）。
４、甲方每月押乙方_____元的工資，到合同期限滿(mǎn)，甲方將全部支付給乙方，若乙方做不到合同期限，甲方有權(quán)不退回所押工資。
四、勞動(dòng)報(bào)酬。
甲方每月支付乙方工資，月工資為_(kāi)____元。
五、乙方做到合同期限，甲方將給予一定的獎(jiǎng)金，獎(jiǎng)金數(shù)額根據(jù)乙方*時(shí)工作的表現(xiàn)來(lái)給。
六、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。
乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：_______。
１、在試用期間，被證明不符合錄用條件的；
２、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的；
３、嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方利益造成重大損害的；
６、被依法追究刑事責(zé)任的。
２、乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；
３、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。
有下列情形之一的，乙方可以解除此合同：_______。
１、甲方不能按時(shí)按量提供乙方合理報(bào)酬的；
２、甲方不能為乙方提供更好發(fā)展機(jī)會(huì)的。
七、社會(huì)保險(xiǎn)。
１、甲乙雙方均須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。
２、甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理職工檔案和社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移等相關(guān)手續(xù)，出具解除或者終止勞動(dòng)合同證明書(shū)，乙方應(yīng)及時(shí)辦理工作交接手續(xù)。
八、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容。
１、乙方在履行勞動(dòng)合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
２、商業(yè)秘密保護(hù)：_______。
３、競(jìng)業(yè)限制：_______。
４、服務(wù)期：_______。
九、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它。
１、雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之_____日起，１年內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可自接到裁決書(shū)之_____日起１５_____日內(nèi)向人民法院起訴。
２、本合同一式_____份，甲乙雙方各執(zhí)_____份，本合同自雙方蓋章簽字之_____日起生效。
甲方（公章）：_________________。
法定代表人（簽字）：_________________。
年_____月__________日。
乙方（簽字）：_________________。
年_____月__________日。
——2022餐飲清明節(jié)營(yíng)銷(xiāo)方案。
部門(mén)職能移交方案篇十六
各位代表：
我代表鎮(zhèn)人民政府向大會(huì)作政府工作報(bào)告，請(qǐng)予審議，并請(qǐng)各位列席人員提出意見(jiàn)。
把握機(jī)遇華麗轉(zhuǎn)身。
xxxx年是十分不平凡的一年，是我們搶抓機(jī)遇步入發(fā)展快車(chē)道的一年，是某某突圍而出開(kāi)始華麗轉(zhuǎn)身的一年。面對(duì)全球金融危機(jī)帶來(lái)的種種困難，我們沒(méi)有退縮、沒(méi)有埋怨、沒(méi)有觀望、沒(méi)有放棄，圍繞“保重點(diǎn)促亮點(diǎn)、保穩(wěn)定促發(fā)展、保發(fā)展促增長(zhǎng)、保民生促和諧”的工作思路，全鎮(zhèn)上下齊心，共克困難，把握機(jī)遇，充滿(mǎn)信心，主動(dòng)出擊，積極應(yīng)對(duì)，經(jīng)濟(jì)逆勢(shì)飄紅，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整取得突破，環(huán)境從治理中得以提升，基礎(chǔ)設(shè)施更加完善，城市競(jìng)爭(zhēng)力逐步提高，人民群眾的幸福感和某某人的自豪感越來(lái)越強(qiáng)，一個(gè)健康、和諧、宜商、宜居的生態(tài)新城初現(xiàn)。預(yù)計(jì)xxxx年我鎮(zhèn)實(shí)現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值185億元，同比增長(zhǎng);可支配財(cái)力收入億元，同比增長(zhǎng);稅收億元，同比增長(zhǎng);固定資產(chǎn)投資億元，同比增長(zhǎng);農(nóng)民人均純收入11942元，同比增長(zhǎng);金融機(jī)構(gòu)各項(xiàng)存款余額億元，同比增長(zhǎng)19%;城鄉(xiāng)居民儲(chǔ)蓄存款余額億元，同比增長(zhǎng);全鎮(zhèn)用電總量?jī)|千瓦時(shí)，同比增長(zhǎng)，其中工業(yè)用電量?jī)|千瓦時(shí)，同比增長(zhǎng)。
一、都市農(nóng)業(yè)取得突破。大膽探索農(nóng)業(yè)發(fā)展新路子，都市農(nóng)業(yè)取得突破性發(fā)展。成功引入“某某園藝世界”項(xiàng)目，發(fā)展現(xiàn)代都市農(nóng)業(yè)。重點(diǎn)扶持百合花項(xiàng)目，政企聯(lián)動(dòng)共同出資3200萬(wàn)元，新建百合花溫室大棚約600畝，打造“百合花之鄉(xiāng)”。精心培育龍頭，特色農(nóng)業(yè)示范效應(yīng)愈加顯著，炳昊花卉、益源果場(chǎng)被認(rèn)定為xxxx年度某某區(qū)農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)。著力整治農(nóng)田，投入500多萬(wàn)元進(jìn)行麻奢片區(qū)3000多畝農(nóng)田整治，不斷提高農(nóng)田耕作能力。
二、工業(yè)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)。積極應(yīng)對(duì)國(guó)際金融危機(jī)，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)穩(wěn)步向前，全鎮(zhèn)工業(yè)總產(chǎn)值億元，其中規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)產(chǎn)值億元。加強(qiáng)集聚發(fā)展，成立鋼管、模具、紡織等八個(gè)行業(yè)協(xié)會(huì)，促進(jìn)同行企業(yè)資源共享，抱團(tuán)應(yīng)對(duì)危機(jī)。引進(jìn)高端產(chǎn)業(yè)，旋翼飛機(jī)、世界500強(qiáng)企業(yè)德國(guó)巴斯夫公司等一批規(guī)模大、科技含量高、產(chǎn)業(yè)前景好的優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目進(jìn)駐，加快產(chǎn)業(yè)升級(jí)。扶持企業(yè)上市融資，某某空調(diào)成功上市，一批“雄鷹”企業(yè)獲區(qū)中小企業(yè)專(zhuān)項(xiàng)資金政銀企合作項(xiàng)目資金和信用擔(dān)保貸款共7000多萬(wàn)元。積極推動(dòng)科技創(chuàng)新和品牌創(chuàng)建，某某空調(diào)獲“出口免驗(yàn)”資格，全年新增中國(guó)馳名商標(biāo)1個(gè)，廣東省著名商標(biāo)3個(gè)，廣東省企業(yè)技術(shù)中心2個(gè)，廣東省裝備制造業(yè)50強(qiáng)企業(yè)2個(gè)，申報(bào)專(zhuān)利426件，其中發(fā)明專(zhuān)利72件，同比增加100%。
三、第三產(chǎn)業(yè)異軍突起。憑借某某核心區(qū)位優(yōu)勢(shì)，房地產(chǎn)業(yè)勢(shì)頭迅猛，全鎮(zhèn)房地產(chǎn)銷(xiāo)售總面積超過(guò)55萬(wàn)平方米?，F(xiàn)代物流業(yè)壯大發(fā)展，某某物流總部基地項(xiàng)目正式進(jìn)駐，一期完成招商;東部現(xiàn)代物流園項(xiàng)目成功申報(bào)某某市可經(jīng)營(yíng)性重點(diǎn)項(xiàng)目;傳統(tǒng)物流企業(yè)啟用物流信息交易平臺(tái)，提高物流電子商務(wù)化水平。專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)興起，某某模具城一期招商完畢，與鎮(zhèn)內(nèi)模具產(chǎn)業(yè)形成配套;八達(dá)通國(guó)際商品貿(mào)易港正式對(duì)外營(yíng)業(yè)，并成為國(guó)家“十二五”現(xiàn)代服務(wù)業(yè)示范點(diǎn)。星級(jí)酒店匯聚某某，珠江帝景五星級(jí)酒店正式奠基，中信五星級(jí)酒店正加緊建設(shè)，城市配套更加完善。
四、“改舊建新”初顯成效。集中力量，搶抓機(jī)遇，用足政策，三舊改造取得階段性成效。通過(guò)“讓利返還、墊資收購(gòu)、易地置換”等改造模式，全鎮(zhèn)累計(jì)列入某某區(qū)“三舊”改造項(xiàng)目172項(xiàng)，總占地面積近12000畝，完成改造面積51萬(wàn)平方米，投入12億元。其中xxxx年新納入某某區(qū)“三舊”改造項(xiàng)目126項(xiàng)，占地9800多畝;啟動(dòng)改造項(xiàng)目23個(gè)，拆遷改造面積萬(wàn)平方米，投入資金億元。
八、民生服務(wù)惠及大眾。積極推進(jìn)多項(xiàng)民生工程建設(shè)，社會(huì)服務(wù)更加優(yōu)質(zhì)。公交服務(wù)更加便利，某某新客運(yùn)站正式動(dòng)工建設(shè)，鎮(zhèn)巴3號(hào)線延伸至建星上朗村。健康服務(wù)覆蓋更加廣泛，創(chuàng)建健康村15個(gè)(已通過(guò)驗(yàn)收6個(gè))，15家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站投入使用，某某新醫(yī)院建設(shè)已完成征地工作。教育服務(wù)更加優(yōu)質(zhì)，開(kāi)展“名校長(zhǎng)”工程，不斷提升教育管理水平;積極探索課堂教育改革，教學(xué)質(zhì)量大大提高;引入伊頓國(guó)際雙語(yǔ)教學(xué)實(shí)驗(yàn)幼兒園，廣東實(shí)驗(yàn)中學(xué)某某學(xué)校正式奠基，優(yōu)質(zhì)教育資源更加豐富。社會(huì)保障更加完善，新建或改建保障性住房共73套;大力推進(jìn)農(nóng)村居民參加“大社?！焙汀靶罗r(nóng)?！惫ぷ?，“大社?！眳⒈Ｂ蕿?6%，2050名農(nóng)村居民領(lǐng)取“新農(nóng)?！别B(yǎng)老金;大力推動(dòng)慈善事業(yè)發(fā)展，全年發(fā)放各項(xiàng)救助資金817萬(wàn)元。
九、各項(xiàng)事業(yè)和諧發(fā)展。精神文明建設(shè)上水平，深入開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，不斷提升科學(xué)發(fā)展水平;繼續(xù)開(kāi)展“和諧文明村(小組)”創(chuàng)建活動(dòng)，成功創(chuàng)建9個(gè)區(qū)級(jí)“和諧文明村”和72個(gè)鎮(zhèn)級(jí)“和諧文明村小組”。文體設(shè)施建設(shè)上檔次，開(kāi)展“文體強(qiáng)鎮(zhèn)”創(chuàng)建工作，建成12個(gè)農(nóng)村文體社區(qū)示范點(diǎn);建設(shè)某某健身體育公園，改造提升富壽公園，補(bǔ)貼農(nóng)村文體設(shè)施建設(shè)，群眾休閑健身場(chǎng)所覆蓋城鄉(xiāng)。計(jì)生工作上臺(tái)階，出色完成區(qū)政府下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)，順利創(chuàng)建“兩無(wú)”鎮(zhèn)，被評(píng)為市、區(qū)先進(jìn)單位。此外，國(guó)防教育、武裝工作順利開(kāi)展，高效完成征兵任務(wù)，政協(xié)、統(tǒng)計(jì)、檔案、保密、審計(jì)、僑務(wù)、工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)及老干等工作也取得了新的進(jìn)展。
各位代表，過(guò)去的一年，某某的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，在國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)風(fēng)云幻變中，仍能保持快而平穩(wěn)的發(fā)展，這都有賴(lài)于區(qū)委、區(qū)政府和鎮(zhèn)委的正確領(lǐng)導(dǎo)，有賴(lài)于各位代表的大力支持，有賴(lài)于全鎮(zhèn)人民群眾、社會(huì)各界以及廣大外來(lái)務(wù)工者的共同努力。在此，我謹(jǐn)代表鎮(zhèn)人民政府表示衷心的感謝和崇高的敬意!回顧過(guò)去的發(fā)展，我們也清楚地看到，我鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展也面臨著一些矛盾和困難：一是發(fā)展規(guī)劃不盡完善，功能布局有待進(jìn)一步優(yōu)化;二是支柱產(chǎn)業(yè)不強(qiáng)，龍頭企業(yè)不多，產(chǎn)業(yè)集聚性需進(jìn)一步提升;三是城市配套不夠完善，環(huán)境競(jìng)爭(zhēng)力有待進(jìn)一步增強(qiáng);四是社會(huì)不穩(wěn)定因素壓力較大，一些歷史遺留問(wèn)題有待進(jìn)一步理順。這些問(wèn)題都需要我們?cè)谛碌囊荒赀M(jìn)一步解放思想，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，提高發(fā)展水平和處理問(wèn)題的應(yīng)變能力，在推動(dòng)某某新一輪發(fā)展中加以改進(jìn)和解決。
乘勢(shì)而上再創(chuàng)佳績(jī)。
xxxx年是我鎮(zhèn)加快產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型、優(yōu)化發(fā)展格局、提升發(fā)展環(huán)境的關(guān)鍵一年，為此，我們必須保持良好的發(fā)展勢(shì)頭，百尺竿頭更進(jìn)一步，充分把握某某同城發(fā)展的機(jī)遇，凝聚全鎮(zhèn)人民的智慧和力量，以更加解放的思想、更加開(kāi)放的胸懷、更加創(chuàng)新的舉措、更加扎實(shí)的作風(fēng)，全力推動(dòng)某某在科學(xué)發(fā)展的道路上再創(chuàng)佳績(jī)。
xxxx年全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展工作的總體要求是：緊緊把握某某同城發(fā)展機(jī)遇，以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)和十七屆四中全會(huì)精神為契機(jī)，更加注重產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整轉(zhuǎn)型，培育新興產(chǎn)業(yè)和科技企業(yè)，更加注重環(huán)境的治理和提升，更加注重生態(tài)新城、宜居城鎮(zhèn)的建設(shè)，更加注重民生的改善，更加注重隊(duì)伍的建設(shè)，提升政府的執(zhí)行力，提高經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)質(zhì)量和效益，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)較快發(fā)展，努力把某某打造成為一個(gè)充滿(mǎn)活力、更加開(kāi)放的“某某生態(tài)新城”。
xxxx年全鎮(zhèn)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)預(yù)期是：地區(qū)生產(chǎn)總值增長(zhǎng)15%;農(nóng)民人均純收入增長(zhǎng)10%，確保如期實(shí)現(xiàn)某某“十一五”規(guī)劃目標(biāo)。
為此，今年要著力做好十項(xiàng)工作：
一、著力突破原有格局，實(shí)施“兩帶三園四區(qū)”發(fā)展戰(zhàn)略。
從戰(zhàn)略上謀劃發(fā)展，突破傳統(tǒng)模式束縛，突破傳統(tǒng)路徑依賴(lài)，突破現(xiàn)有發(fā)展格局，突破村居行政界限，實(shí)施“兩帶三園四區(qū)”發(fā)展戰(zhàn)略，實(shí)現(xiàn)布局集中、產(chǎn)業(yè)集聚、土地集約的新發(fā)展格局?！皟蓭А保骸耙画h(huán)”都市型經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)帶，主要發(fā)展現(xiàn)代物流、專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)、星級(jí)酒店、總部經(jīng)濟(jì)等都市型經(jīng)濟(jì);鹽南線商住產(chǎn)業(yè)帶，主要發(fā)展房地產(chǎn)、商貿(mào)、餐飲娛樂(lè)等產(chǎn)業(yè)?！叭龍@”：某某都市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園，打造成集高檔花卉種植、展示研發(fā)、生產(chǎn)交易、農(nóng)業(yè)觀光、休閑體育于一體的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園;文嶺科技產(chǎn)業(yè)園，開(kāi)發(fā)文頭嶺以東板塊，打造新材料、新能源和科技型產(chǎn)業(yè)基地;某某物流產(chǎn)業(yè)園，以某某一環(huán)某某立交為中心，構(gòu)建現(xiàn)代物流產(chǎn)業(yè)園?！八膮^(qū)”：某某新城區(qū)，打造成為某某商貿(mào)、休閑、消費(fèi)核心;金草洲宜居新區(qū)，發(fā)展成為某某宜居新城;沙涌商貿(mào)新區(qū)，發(fā)展成為專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)、現(xiàn)代物流、星級(jí)酒店匯聚的某某商貿(mào)旺地;中信山語(yǔ)湖休閑體育度假區(qū)，打造成為南中國(guó)知名的高檔休閑、旅游、度假新區(qū)。
二、著力調(diào)整發(fā)展定位，實(shí)施規(guī)劃帶動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略。
部門(mén)職能移交方案篇十七
來(lái)處信流程理。
圖
（二來(lái)訪接）待流圖。
來(lái)訪接待程流圖程。
（
三）舉線索管報(bào)流理圖。
舉程線索報(bào)理管流圖。
以
程
事刑訴檢申工察作。
【工流作程圖】（一）事申刑工作訴程圖。
流事申訴工作流程刑。
圖
（二）國(guó)賠償家作工程流圖。
1刑?賠償事復(fù)、、國(guó)家賠償監(jiān)議督工流作程。
圖事刑償賠復(fù)議、國(guó)家賠、償監(jiān)工督作流程。
圖
2?家國(guó)償執(zhí)賠工行作程圖。
國(guó)家流賠執(zhí)行工償作程圖流。
（
三）事被害人刑救助作工流程。
圖刑事被害人救助作流程工。
職務(wù)圖罪偵犯工作查。
【
作流工程】圖。
職務(wù)犯?jìng)勺锊楣ち髯鲌D程。
司法警察看與管押解。
（一司）警法看察。
司管法察警看工作流管程圖。
（二司法）警察押解。
司法警押察工解作程流。
圖
職務(wù)犯。
罪防工作預(yù)。
【工作。
程圖流】一預(yù)業(yè)防務(wù)工流作組程成圖。
預(yù)業(yè)防工務(wù)流作組程成。
圖
（二）罪分析流犯圖。
程罪犯分析流程圖。
（
）三預(yù)防調(diào)流查圖。
程防調(diào)預(yù)流查圖程。
（四檢察）建流程圖。
議檢察建流程圖。
議
查監(jiān)督偵作。
【工工流程圖作】（一）審逮捕流程圖一。
查
（）二查審逮捕流圖程二。
公訴工作。
【工流作圖】程（一）層基檢院公察業(yè)務(wù)訴程。
層檢察公院業(yè)訴務(wù)總流圖。
程
2?基層察檢案件院理流程。
辦?基層檢察3提院起訴公程。
流
4起?基層檢院察起不訴程流。
5
基?檢層察院審判查決裁定抗訴、程流。
基
層檢察院察檢建流程議圖。
6
層檢基院檢察察建議流。
程送發(fā)案單達(dá)報(bào)上一位級(jí)檢察院備抄案被建議送單上級(jí)位管主關(guān)機(jī)。
制
工作記作意見(jiàn)錄被采納的，不提出見(jiàn)。
意
草起《察建議檢》書(shū)出發(fā)審批層被建議單位報(bào)同級(jí)檢院發(fā)出察回訪批審。
向
建被單位議上級(jí)主機(jī)管關(guān)映反況情。
案承件辦人出意見(jiàn)。
提送。
發(fā)案達(dá)位單上的級(jí)位單主或管關(guān)。
機(jī)檢察。
長(zhǎng)或上級(jí)檢察發(fā)院出知通制作撤銷(xiāo)檢建議決察。
定撤本銷(xiāo)院檢察建。
議
知通被建議單位及其上級(jí)位單并作說(shuō)明。
出
7?基。
層檢院審批察程流基層。
檢察審院流批圖。
審批程主（訴檢察）官審批（公訴部負(fù)責(zé)人）門(mén)審批（副檢察）審批長(zhǎng)（檢長(zhǎng)）察審批檢察（委會(huì)員）。
（二。
）、分、市州察院檢公訴業(yè)流務(wù)。
分、州流市、檢察院公業(yè)務(wù)訴流程總。
分、
市檢州院察件辦理案程圖流。
其他工。
問(wèn)告（知。
日）內(nèi)。
換
押
閱
卷
訊問(wèn)詢(xún)。
2
分、、市檢察州院案件理辦程。
理
（制《作補(bǔ)偵查充決定》附提書(shū)綱審批偵退查機(jī)（關(guān)部門(mén)）退查重后報(bào)。
復(fù)核證。
據(jù)
自行充補(bǔ)查。
偵
神精鑒病。
定日。
）
要
偵查求機(jī)關(guān)提供證材據(jù)料。
變更強(qiáng)措施。
制
訴追。
款贓物贓處。
退理回充補(bǔ)查偵。
分、州、檢市察出庭院程流圖。
《
送達(dá)派院。
法3?分、州、
檢察院出市庭流。
程員。
出
一審。
訴二審公出庭訴抗庭出。
審
批
審查。
判、決定。
庭裁。
制
作相呈批應(yīng)文檔。
審批。
起訴。
不審。
批
辦承審查。
人
重起訴。
新、分州、市察院檢不起訴程流圖。
制作建。
書(shū)議建撤議或案重偵新文查書(shū)填寫(xiě)《換押證》退回查偵機(jī)關(guān)部（）門(mén)理處。
一級(jí)上檢院。
察
4
分、州、?市檢院察起訴不流程。
職務(wù)。
罪犯。
起不訴。
通案普件未成年和犯罪人條附件不起訴件。
本案院申部訴門(mén)申上一級(jí)檢察訴院。
查
分州市檢察院審查判決裁抗定流程圖訴。
填寫(xiě)《刑判決裁定事查審》表。
審查判。
決裁、定。
提
出抗訴。
5?分、州、市檢察審查院判、裁決定訴抗流程。
害人法被定代理請(qǐng)求抗人訴。
作《制求抗訴請(qǐng)復(fù)答書(shū)》（。
分、州市檢、院檢察建察流議程圖。
起
草《察檢建議書(shū)起草》查審見(jiàn)起意撤銷(xiāo)草級(jí)院下察建議決檢定。
送達(dá)。
案發(fā)位報(bào)單上一檢級(jí)院察備案抄送建議單位上級(jí)主管機(jī)關(guān)。
被制工作記錄作見(jiàn)不被采意的，納提出意見(jiàn)。
6?
分州市察檢院察檢議流程。
發(fā)建。
出回。
訪
批審。
下級(jí)。
院上。
報(bào)向被。
建議位單上級(jí)主機(jī)關(guān)反管情況映送達(dá)發(fā)單位案上級(jí)單位的或主管機(jī)。
關(guān)
本院。
案件審。
批承人提辦意見(jiàn)發(fā)出。
出
報(bào)被建層議單位級(jí)同察檢院。
審查級(jí)院下已發(fā)的檢察建議撤下銷(xiāo)級(jí)檢察檢院建議制察作撤檢察建銷(xiāo)議定。
決作撤制銷(xiāo)級(jí)院檢察下議建定發(fā)出通知。
通決被知議單位建及其上單級(jí)位作并出說(shuō)明。
通被建知單議及其位上單位并作級(jí)出明。
說(shuō)
察檢或長(zhǎng)上級(jí)察院檢撤銷(xiāo)院檢本察議。
建發(fā)。
通知。
出
7?分州、市、檢院審批流察。
程分州、、市察檢院審批程圖。
流審批（主訴察檢官）審（批公部門(mén)負(fù)訴人）責(zé)審批（檢察副）長(zhǎng)審批（檢察）長(zhǎng)審批（檢察委員會(huì)）。
（）三省級(jí)院公訴務(wù)業(yè)流。
1級(jí)院公訴業(yè)省總流務(wù)圖。
程一二審審再出審?fù)ァ?BR> 接
收案部門(mén)管的案。
件審。
查決判裁、
定提請(qǐng)抗。
訴一上檢察級(jí)院。
件辦案理。
不
訴起檢察建流議改程變管轄審流批程他歸檔。
其
省級(jí)院案。
辦件流理程。
2意?省級(jí)院案件理辦流程。
問(wèn)訊問(wèn)。
一二審審審再出庭。
制
作交《案件辦通書(shū)知》交級(jí)檢下院察。
自行。
補(bǔ)充查。
偵承人審辦查案件。
聽(tīng)
取專(zhuān)意見(jiàn)。
家移同級(jí)送察檢院送報(bào)級(jí)上檢院察請(qǐng)示上級(jí)檢察。
制院作討論記檢察委錄會(huì)討論。
制作《案件請(qǐng)示報(bào)告員。
贓》贓物處款理。
其
他作。
工
3
省級(jí)院?出庭程流。
省級(jí)。
院庭流出程圖。
制
作需的要書(shū)文檔。
出
批審送法院達(dá)出席庭審法查判裁決定。
庭
審出庭二抗訴庭出個(gè)極別一審訴公提請(qǐng)抗。
訴歸。
檔《提請(qǐng)抗訴報(bào)告書(shū)》作。
上級(jí)檢制察院。
級(jí)院省檢察建流程圖議。
4?省院檢級(jí)建察議程流。
下級(jí)。
院報(bào)上發(fā)出批審送發(fā)達(dá)單位的上案。
級(jí)單位或管主關(guān)機(jī)層被建議報(bào)位同單級(jí)察檢院發(fā)出回訪批。
審起《草察檢議建書(shū)》起審查草意見(jiàn)草撤銷(xiāo)起級(jí)下檢察建院議定。
決送發(fā)案單達(dá)報(bào)上一位級(jí)檢察院案?jìng)渌捅怀h單建位級(jí)上主管機(jī)關(guān)。
作制作記錄工意不見(jiàn)被采納的，出意見(jiàn)提。
本院案。
件
承人辦提意出。
見(jiàn)
被向議建單位級(jí)上主機(jī)管反關(guān)映情況。
審查。
下級(jí)已院發(fā)檢察的議。
建
檢察長(zhǎng)上或檢級(jí)院察出發(fā)知通制作撤銷(xiāo)檢建察議決。
定
銷(xiāo)撤院檢察建議本。
通
被知議單位及建上級(jí)單其位并作出明。
說(shuō)
省級(jí)5審批流程院。
級(jí)院審批省程流圖。
審批（公部訴門(mén)責(zé)人）負(fù)審批（副檢長(zhǎng)）察審（批察檢）長(zhǎng)批（檢審委察員會(huì)。
）
所監(jiān)察檢工。
【作工作流程圖（】一）所檢察業(yè)監(jiān)務(wù)總匯。
監(jiān)圖所察業(yè)檢務(wù)匯圖總。
（二監(jiān)）檢察業(yè)務(wù)匯獄總。
監(jiān)圖獄察業(yè)檢務(wù)總匯圖。
（
三）看守所檢業(yè)務(wù)察總匯。
看圖守檢察業(yè)所匯總務(wù)圖。
（四監(jiān)外執(zhí)）行檢察業(yè)匯務(wù)總。
監(jiān)圖外執(zhí)檢察業(yè)務(wù)行總匯。
圖
（）五勞教檢察務(wù)業(yè)總匯。
勞教圖察業(yè)務(wù)檢總圖匯。
民事。
行政檢工作察。
【
作流工程】。
民事圖行檢政工察作程流。
圖
案件。
管工理。
【作工作流圖程】一）（案流件程管理作工流程。
圖件案程管流理作工程流圖。
（）二案質(zhì)量件理工作管程流圖案。
件量管質(zhì)理作流工圖。
（程）三檢察統(tǒng)工計(jì)流作圖程。
察檢統(tǒng)工作流程計(jì)圖。
合性檢綜察工。
作承。
辦民監(jiān)人督案件【。
作工流圖程】（一）辦人承監(jiān)督民案件流程。
圖辦承人民督案監(jiān)流程件。
圖（二）人民監(jiān)員督任選流程。
人圖監(jiān)督員民任選程流圖。
（）三人民督監(jiān)員監(jiān)案督流件程圖。
民人督監(jiān)監(jiān)督案員件程圖。
流
（四。
人大）表代交轉(zhuǎn)件案辦理流程。
圖人大代轉(zhuǎn)表交件案理流程圖辦。
注
：政協(xié)委轉(zhuǎn)員交件案用本流程適理。
辦檢察。
訴訟案的立卷檔歸檔。
【工作流圖】程。
檢察訴檔訟案檔歸流程。
圖
移交歸檔程流。
此流程圖圖系據(jù)《依察檢機(jī)執(zhí)法規(guī)關(guān)培訓(xùn)范程（學(xué)2103年版》制作而成。
）
部門(mén)職能移交方案篇十八
我們實(shí)習(xí)的單位:蕉葉泰國(guó)餐廳地處經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)黃金地帶，交通十分便利。
北京蕉葉飲食有限公司占地面積近100*米，是開(kāi)發(fā)區(qū)一家特別好的酒店。包間墻上的壁畫(huà)具有獨(dú)特的泰國(guó)風(fēng)情，國(guó)際品質(zhì)的家具，讓您倍感溫馨、舒適和便利。在可同時(shí)容納300人用餐的宴會(huì)廳，或裝修典雅的各類(lèi)包廂，您可品嘗到新派泰國(guó)風(fēng)味菜肴，享受服務(wù)員的殷勤周到的服務(wù)。
北京蕉葉飲食有限公司否認(rèn)員工們經(jīng)驗(yàn)豐富，訓(xùn)練有素的會(huì)務(wù)團(tuán)隊(duì)還可為您的會(huì)議提供專(zhuān)業(yè)化的策劃統(tǒng)籌和服務(wù)。
一、準(zhǔn)備工作。
雖然我們只在酒店進(jìn)行為期六個(gè)月的實(shí)習(xí)，但酒店還是按正規(guī)的實(shí)習(xí)生對(duì)我們進(jìn)行了系統(tǒng)的培訓(xùn)，培訓(xùn)工作分為三大塊：一是人事部的崗前培訓(xùn)，進(jìn)行了四個(gè)課時(shí)的室內(nèi)培訓(xùn)和游覽培訓(xùn)，主要是介紹酒店的概況，同時(shí)也對(duì)我們進(jìn)行了員工素養(yǎng)及酒店管理制度的培訓(xùn)，這讓我們對(duì)工作有了大概的了解；第二是消防安全意識(shí)培訓(xùn)，酒店特別安排了工程部的經(jīng)理助理為我們現(xiàn)場(chǎng)講解授課，讓我們對(duì)酒店安全和消防常識(shí)有了更深入系統(tǒng)的了解；第三是業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，這一培訓(xùn)貫穿著我們實(shí)習(xí)的一個(gè)月，由部門(mén)負(fù)責(zé)人員為我們進(jìn)行不間斷的技能指導(dǎo)，一個(gè)月的實(shí)習(xí)讓我們對(duì)部門(mén)工作有了基本的了解，這也得益于酒店系統(tǒng)而全面的培訓(xùn)。這些培訓(xùn)對(duì)于我們以后的學(xué)習(xí)和工作都是非常有用的。餐廳主要承擔(dān)的是團(tuán)隊(duì)客人和散的用餐，有時(shí)候也承辦大型的宴會(huì)和其他活動(dòng)，餐廳員工有將近20人，包括主管一名和若干領(lǐng)班及服務(wù)員數(shù)名，工作比較繁忙。
二、實(shí)習(xí)過(guò)程。
蕉葉是酒店餐飲部門(mén)中最為辛苦的部門(mén)，因?yàn)榫频瓴](méi)有給服務(wù)員們制定具體的崗位職責(zé)和工作描述，在剛剛走進(jìn)工作崗位的幾天，我們就像無(wú)頭蒼蠅，完全不能領(lǐng)會(huì)工作的流程和要領(lǐng)，只是聽(tīng)從領(lǐng)班和老員工的安排和他們手把手的教導(dǎo)。慶幸的是基本所有的老員工對(duì)我們都特別的友好，主管還專(zhuān)門(mén)為我們每人安排了兩名師傅，負(fù)責(zé)引導(dǎo)我們的工作。在后面的日子里，我們基本都能熟練各項(xiàng)工作了。
部門(mén)職能移交方案篇十九
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
首先，我代表什運(yùn)鄉(xiāng)人民政府對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)前來(lái)檢查指導(dǎo)工作表示熱烈歡迎。食品安全關(guān)系到人民群眾生命安全和身體健康，關(guān)系到經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定，是社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)。為了全面提高食品安全水平，促進(jìn)食品經(jīng)濟(jì)的健康協(xié)調(diào)發(fā)展，構(gòu)建和諧平安什運(yùn)。在縣委、縣政府及上級(jí)主管部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，我鄉(xiāng)認(rèn)真貫徹落實(shí)省、縣食品安全工作相關(guān)會(huì)議精神，加強(qiáng)食品衛(wèi)生安全的監(jiān)管，通過(guò)各部門(mén)的共同努力，取得了一定成績(jī)，保障了公眾的身體健康和生命安全?，F(xiàn)將食品安全工作情況匯報(bào)如下：
一、基本情況。
我鄉(xiāng)現(xiàn)有6個(gè)行政村，5206口人。鄉(xiāng)內(nèi)共有飯店6家，大小商店15個(gè)，集貿(mào)市場(chǎng)1個(gè)，學(xué)校食堂2個(gè)。多年來(lái)，我鄉(xiāng)高度重視食品安全工作，相關(guān)部門(mén)各負(fù)其責(zé)、各盡其能、精心配合、協(xié)同作戰(zhàn)，食品安全監(jiān)管工作成效顯著，未發(fā)生過(guò)重大食品安全事故，有效保障了全鄉(xiāng)群眾的飲食安全。
二、落實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)。
鄉(xiāng)政府還安排有食品安全協(xié)管員1名，明確各村委會(huì)文書(shū)為食品藥品安全信息員，負(fù)責(zé)食品藥品安全協(xié)管及相關(guān)信息報(bào)告工作，實(shí)行分片包干，屬地管理，并經(jīng)常召開(kāi)各村委會(huì)主任、副主任、各食品安全成員單位的食品安全工作會(huì)，把食品安全工作納入議事日程，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，相關(guān)部門(mén)配合抓的良好工作格局，做到有領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，有強(qiáng)勁措施，積極行動(dòng)、相互協(xié)調(diào)、密切配合、形成合力，全面展開(kāi)食品安全工作。
三、健全制度，規(guī)范運(yùn)作。
今年以來(lái)，我鄉(xiāng)先后制定了《什運(yùn)鄉(xiāng)2011年食品安全宣傳工作方案》、《什運(yùn)鄉(xiāng)食堂管理規(guī)章制度》等文件，同時(shí)鄉(xiāng)政府分別與各行政村及相關(guān)單位簽訂了《2011年食品安全工作目標(biāo)責(zé)任狀》，完善了行政村、餐飲企業(yè)安全考核細(xì)則，加大了對(duì)各村、餐飲企業(yè)的年度考核力度，通過(guò)建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，做到有章可循，有據(jù)可依，有序而作，令行禁止，確保食品安全工作令行暢通，為構(gòu)建和諧什運(yùn)，推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)的食品安全保障。
四、狠抓食品安全宣傳教育工作。
植、養(yǎng)殖技術(shù)以及動(dòng)物防疫培訓(xùn)。四是在鄉(xiāng)政府、菜市場(chǎng)及人口密集的地方懸掛橫幅標(biāo)語(yǔ)兩條，并制作了食品安全知識(shí)展板，大張旗鼓地宣傳食品安全知識(shí)，營(yíng)造了濃厚的輿論氛圍，使《食品安全法》深入人心，家喻戶(hù)曉。五是9月22日利用全國(guó)科普日活動(dòng)，確定食品安全為活動(dòng)主題，宣傳食品安全知識(shí)和生活常識(shí)，發(fā)放食品安全宣傳資料200余份，增強(qiáng)了群眾食品安全防范意識(shí)。
五、認(rèn)真做好動(dòng)物防疫工作。
加強(qiáng)對(duì)村級(jí)動(dòng)物防疫員管理，要求他們認(rèn)真做好防疫監(jiān)控工作，做好監(jiān)測(cè)和病學(xué)調(diào)查，從源頭上遏止疫病的發(fā)生。積極做好禽畜防疫，在防疫工作中各村委會(huì)明確專(zhuān)人負(fù)責(zé)，做到村不少組、組不漏戶(hù)，認(rèn)真做好春秋兩季動(dòng)物防疫工作，確保防疫率達(dá)到100%，加強(qiáng)豬肉檢疫，嚴(yán)禁病豬、注水豬上市，確保群眾吃上放心肉。
六、加強(qiáng)監(jiān)管學(xué)校食堂食品安全。
為保障全鄉(xiāng)師生健康地學(xué)習(xí)與生活，保證學(xué)校教學(xué)工作的順利進(jìn)行，促進(jìn)學(xué)校后勤工作的管理和規(guī)范，防范食堂食物中毒事件的發(fā)生，切實(shí)有效地降低和控制中毒事件所造成的危害與影響。六一兒童節(jié)前夕，我鄉(xiāng)由食品安全領(lǐng)導(dǎo)小組牽頭，聯(lián)合鄉(xiāng)衛(wèi)生院及司法所等多個(gè)部門(mén)分別對(duì)什運(yùn)中心小學(xué)、五指山中學(xué)食堂及寄宿生宿舍進(jìn)行了監(jiān)督檢查，檢查的結(jié)果較樂(lè)觀：一是制度健全，措施有力，落實(shí)到位，學(xué)校安全情況較好；二是各種餐具按規(guī)操作，擺放整齊，清潔衛(wèi)生，安全可靠；三是食堂有足夠的通風(fēng)、照明、排煙裝置和有效的防火、防塵、防鼠、防洪排水設(shè)備，廢棄物堆放規(guī)范；四是生、熟食物分開(kāi)，燃料分開(kāi)堆放，嚴(yán)格執(zhí)行了《食品衛(wèi)生法》，確保食堂安全衛(wèi)生。但還存在二個(gè)方面不足：一是食堂窗子沒(méi)有安紗窗，沒(méi)有完全杜絕蠅蚊入侵渠道；二是使用以后的掃帚放置在食物加工間。
七、存在的問(wèn)題。
今年以來(lái)，我鄉(xiāng)的食品安全工作取得了較好的成績(jī)，但也存在著一定的不足和困難，如對(duì)食品安全工作的創(chuàng)新力度不夠、群眾的食品安全意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí)有待提高、鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門(mén)功能不全，難以協(xié)調(diào)和開(kāi)展各項(xiàng)工作等。
八、2012年工作安排。
1.進(jìn)一步鞏固食品安全專(zhuān)項(xiàng)整治成果，鞏固食品安全示范創(chuàng)建成果，樹(shù)立典型、示范帶動(dòng)、整體推進(jìn)。
2.加大對(duì)行政村、餐飲行業(yè)食品安全考核力度。進(jìn)一步完善對(duì)村、餐飲行業(yè)食品安全考核細(xì)則。
3.扎實(shí)開(kāi)展農(nóng)產(chǎn)品檢測(cè)工作，積極做好動(dòng)物防疫工作，強(qiáng)化豬肉檢疫管理。
4.繼續(xù)做好食品安全宣傳工作。一是協(xié)助縣相關(guān)部門(mén)舉辦食品安全培訓(xùn)。二是開(kāi)展食品安全咨詢(xún)活動(dòng)。三是發(fā)放食品安全宣傳資料。
什運(yùn)鄉(xiāng)人民政府。
二〇一一年一月七日。
部門(mén)職能移交方案篇二十
政教處：
政教處是負(fù)責(zé)學(xué)生思想、政治、品德管理的部門(mén)。安排軍訓(xùn)、春秋游、升旗儀式、文藝匯演、公益活動(dòng)、招生、布置學(xué)校宣傳欄、值周檢查、班主任考核、處理學(xué)生違規(guī)事件、演練重大災(zāi)害預(yù)案等等。
總務(wù)處：
總務(wù)處是負(fù)責(zé)學(xué)校物質(zhì)保障和服務(wù)的部門(mén)。維修校舍、保證師生飲水取暖、食堂管理、宿舍管理、醫(yī)療室管理、校辦工廠管理、分配教具、給教師發(fā)福利等等。
教研室：
教研室是分學(xué)科負(fù)責(zé)本學(xué)科教學(xué)和研究工作的部門(mén)。制定教學(xué)進(jìn)度、組織聽(tīng)課、評(píng)課、組織教學(xué)交流、安排教學(xué)培訓(xùn)、了解教師教學(xué)情況、探討教學(xué)方案、組織教研活動(dòng)等等。
年級(jí)組：
年級(jí)組是分年級(jí)負(fù)責(zé)本年級(jí)班主任和任課教師教學(xué)工作的部門(mén)。組織本年級(jí)學(xué)生的.綜合實(shí)踐活動(dòng)、組織本年級(jí)教師的交流活動(dòng)、協(xié)調(diào)本年級(jí)教師之間的關(guān)系等等。
部門(mén)職能移交方案篇一
如何設(shè)置職能部門(mén)設(shè)置績(jī)效考核指標(biāo)?這個(gè)問(wèn)題一直是人力資源管理者的難題。實(shí)際管理過(guò)程中，很多企業(yè)花費(fèi)了大量精力、物力，力求設(shè)計(jì)一套完善的績(jī)效考核指標(biāo)，但是，一旦涉及到職能部門(mén)的績(jī)效考核指標(biāo)就像遭遇了“攔路虎”，整個(gè)績(jī)效考核指標(biāo)設(shè)計(jì)也一直不能完善。近年來(lái)，“量化指標(biāo)”受到很多管理者的推崇，但是，面對(duì)雜亂無(wú)章的事務(wù)性工作，如何設(shè)計(jì)職能部門(mén)的量化績(jī)效考核指標(biāo)?面對(duì)職能部門(mén)績(jī)效考核指標(biāo)設(shè)置的難題，人力資源專(zhuān)家—華恒智信是如何有效化解的呢?本文是華恒智信分析員根據(jù)多年人力資源服務(wù)經(jīng)驗(yàn)為您在職能部門(mén)績(jī)效考核指標(biāo)設(shè)置方面提供一些可以參考的維度，希望對(duì)您有所幫助。
績(jī)效考核指標(biāo)是指通過(guò)明確績(jī)效考核目標(biāo)的單位或者方法，對(duì)承擔(dān)企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程及結(jié)果的各級(jí)管理人員完成指定任務(wù)的工作業(yè)績(jī)的價(jià)值創(chuàng)造的判斷過(guò)程。如對(duì)企業(yè)員工是指對(duì)企業(yè)員工考核指標(biāo)執(zhí)行，就包括企業(yè)員工的品德、工作績(jī)效、能力和態(tài)度進(jìn)行綜合的檢查和評(píng)定，以此確定其工作業(yè)績(jī)和潛力的管理方法。怎樣在盡可能公平的前提下制定職能部門(mén)的考核指標(biāo)?怎樣保障職能部門(mén)的考核順利推行?華恒智信根據(jù)多年人力資源服務(wù)經(jīng)驗(yàn)為您在職能部門(mén)績(jī)效考核指標(biāo)設(shè)置方面提供一些可以參考的維度。
績(jī)效考核指標(biāo)的目標(biāo)是績(jī)效考核指標(biāo)的核心內(nèi)容，它明確工作的目標(biāo)以及考核標(biāo)準(zhǔn)的，如果沒(méi)有目標(biāo)值的績(jī)效考核指標(biāo)，這樣的績(jī)效考核指標(biāo)就不是績(jī)效考核指標(biāo)。
然而績(jī)效考核目標(biāo)的制定尤為困難。這主要是因?yàn)殡S著經(jīng)濟(jì)的`發(fā)展，企業(yè)內(nèi)外環(huán)境變化越來(lái)越快，導(dǎo)致企業(yè)面臨的外部可變因素越來(lái)越多，企業(yè)的內(nèi)部活動(dòng)日益復(fù)雜，企業(yè)活動(dòng)的不確定性也越來(lái)越大。由此以來(lái)，企業(yè)原有的目標(biāo)難以定量化與具體化。這就需要我們更深層次的制定績(jī)效考核目標(biāo)，即關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)的制定。
關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)的制定是在公司高層領(lǐng)導(dǎo)對(duì)企業(yè)戰(zhàn)略達(dá)成共識(shí)之后，通過(guò)價(jià)值樹(shù)或者任務(wù)樹(shù)或者魚(yú)骨分析來(lái)分解成關(guān)鍵成功因素，再分解為關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)，再把關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)按部門(mén)和崗位向下分解，是自上而下的用來(lái)衡量某崗位任職者工作績(jī)效表現(xiàn)的具體量化指標(biāo)，是對(duì)目標(biāo)完成效果最直接的衡量依據(jù)。
關(guān)于關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)的設(shè)置為您提供三個(gè)參考維度。第一，從公司目標(biāo)的角度自上而下往下分解、支撐公司戰(zhàn)略。第二，與職能部門(mén)員工的崗位職責(zé)相符合。第三，與職能部門(mén)不同的工作流程相匹配。
這兩類(lèi)指標(biāo)考核的內(nèi)容和側(cè)重的要點(diǎn)均有所不同。具體來(lái)說(shuō)，采用定量指標(biāo)進(jìn)行績(jī)效考核，在明確考核指標(biāo)的情況下，一般是簡(jiǎn)單明了、較易實(shí)施，量化的考評(píng)結(jié)果可以在個(gè)人和組織之間進(jìn)行比較。但是，在實(shí)際操作中，定量指標(biāo)往往難以合理、有效和科學(xué)確定，或者籠統(tǒng)，或者缺乏針對(duì)性。采用定性指標(biāo)進(jìn)行績(jī)效考核，可以對(duì)整個(gè)工作進(jìn)程進(jìn)行評(píng)價(jià)，適用的范圍較廣。但是，在實(shí)際操作中，定性指標(biāo)的評(píng)價(jià)往往會(huì)有考核者的主觀傾向，準(zhǔn)確度易受影響，被考核者對(duì)考核結(jié)果的認(rèn)同和信服感也會(huì)受到影響。
那么，對(duì)于員工的考核，究竟采用定量指標(biāo)，還是采用定性指標(biāo)呢?這需要針對(duì)員工的具體崗位，選用合適的定量指標(biāo)與定性指標(biāo)的組合：對(duì)于管理層來(lái)說(shuō)，因?qū)究傮w生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)結(jié)果負(fù)有決策責(zé)任，其工作影響范圍往往也是全局性的。因此，適宜采用量化成分較多、約束力較強(qiáng)，獨(dú)立性較高，以最終結(jié)果為導(dǎo)向的考核指標(biāo)，即以定量指標(biāo)為主、定性指標(biāo)為輔;對(duì)于職能部門(mén)的普通職員來(lái)說(shuō)，工作基本由上級(jí)安排和設(shè)定，依賴(lài)性較強(qiáng)，工作內(nèi)容單純，對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)結(jié)果只有單一的、小范圍的影響。因此，適宜采用量化成分少、需要上下級(jí)隨時(shí)、充分溝通，主要以工作過(guò)程為導(dǎo)向的考核指標(biāo)，即定性為主、定量為輔。
重素質(zhì)，重業(yè)績(jī)，二者不可偏廢。過(guò)于重“素質(zhì)”，會(huì)使人束手束腳，過(guò)分重視個(gè)人行為和人際關(guān)系，不講實(shí)效，而且妨礙人的個(gè)性、創(chuàng)造力的發(fā)揮，最終是不利于組織整體和社會(huì)的發(fā)展。過(guò)于重“業(yè)績(jī)”，又易于鼓勵(lì)人的僥幸心里，令人投機(jī)取巧、走捷徑、急功近利、不擇手段。一套好的考核指標(biāo)，必須在“業(yè)績(jī)”和“素質(zhì)”之間安排好恰當(dāng)?shù)谋壤?yīng)該在突出業(yè)績(jī)的前提下，兼顧對(duì)素質(zhì)的要求。
素質(zhì)與業(yè)績(jī)的考核在于甄別人才，為人力資源培訓(xùn)、人員配置、晉升等人力資源工作提供知道的依據(jù)，是績(jī)效考核的重要方面。素質(zhì)與業(yè)績(jī)的考核是依據(jù)員工職位、職能素質(zhì)進(jìn)行的考核，考核相對(duì)固定。由此可以激勵(lì)員工提高自身的素質(zhì)、技能、修養(yǎng)。相應(yīng)的可增強(qiáng)員工的工作效率、質(zhì)量。業(yè)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、工作效率與紀(jì)律、工作計(jì)劃以及執(zhí)行能力、獨(dú)立工作以及創(chuàng)新能力都是可以測(cè)評(píng)的指標(biāo)。
對(duì)所確定的各項(xiàng)考核指標(biāo)，設(shè)定明確、可依據(jù)的考核標(biāo)準(zhǔn)，約定具體的數(shù)量、完成時(shí)間要求及扣分標(biāo)準(zhǔn)，可以給績(jī)效考核提供依據(jù)。在設(shè)置績(jī)效考核指標(biāo)的標(biāo)準(zhǔn)之后對(duì)于職能部門(mén)員工的績(jī)效數(shù)據(jù)要有準(zhǔn)確清晰地記錄。
為了獲得直觀的指標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)以及工作記錄，職能部門(mén)可以設(shè)計(jì)工作日志和績(jī)效評(píng)價(jià)表格，以實(shí)現(xiàn)對(duì)每日每人的工作進(jìn)行數(shù)據(jù)管理，為績(jī)效考核提供較為客觀的支持，在一定程度上減少主觀因素對(duì)考核實(shí)施的影響。工作日志中詳細(xì)記錄員工每日的工作任務(wù)、工作成果、實(shí)際花費(fèi)時(shí)間、對(duì)工作提出的改進(jìn)建議等內(nèi)容。同時(shí)，可由部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)部門(mén)員工的日常工作進(jìn)行評(píng)價(jià)，對(duì)該日總體工作提出表?yè)P(yáng)或?qū)Υ嬖诘膯?wèn)題給予改進(jìn)意見(jiàn)，完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的評(píng)價(jià)表格。
職能部門(mén)績(jī)效考核指標(biāo)完成之后，應(yīng)當(dāng)遵循同質(zhì)性原則、關(guān)鍵特征原則以及獨(dú)立性原則實(shí)施，以期達(dá)到績(jī)效考核指標(biāo)的目標(biāo)的目的。具體實(shí)施過(guò)程之中職能部門(mén)的工作流程即可以理解為財(cái)務(wù)主管對(duì)公司戰(zhàn)略目標(biāo)的分解，各職能部門(mén)門(mén)對(duì)于目標(biāo)的分解，人力資源部報(bào)總經(jīng)理審批并備案，職能部門(mén)個(gè)人目標(biāo)的分解，人力資源部生成文件并備案，考核結(jié)束后，個(gè)人進(jìn)行自評(píng)，人力資源部進(jìn)行核算數(shù)據(jù)，人力資源部組織面談，人力資源部上報(bào)總獎(jiǎng)勵(lì)審批，對(duì)職能部門(mén)人員進(jìn)行評(píng)價(jià)，人力資源部下發(fā)通知結(jié)果，核算績(jī)效工資。由此，職能部門(mén)績(jī)效考核指標(biāo)設(shè)置難題就這樣迎刃而解了。
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部門(mén)職能移交方案篇二
20xx年12月1日起我在餐飲部的學(xué)習(xí)，于總監(jiān)和羅經(jīng)理為我制定了詳細(xì)的實(shí)習(xí)計(jì)劃。
了解中西飲食文化;熟悉各餐廳菜譜;海鮮的烹飪方法;酒水、茶水及香煙價(jià)格；標(biāo)準(zhǔn)單的制定；菜品推銷(xiāo)的技巧等。
洗碗機(jī)的使用；灶臺(tái)和煙道的清洗方法；各種清潔劑的用途；庫(kù)房管理流程等。
1、熱愛(ài)你的工作：當(dāng)你熱愛(ài)自己的工作，你就會(huì)快樂(lè)地、更容易地做好你的工作。我們要讓就餐的人們獲得健康與良好的服務(wù)。你就可能將*凡的工作做得不同凡響。
2、積極參與各種職位培訓(xùn)：培訓(xùn)學(xué)習(xí)是進(jìn)步與發(fā)展的源泉。
3、要有勤奮的精神：餐飲工作主要是手頭工作，通常不會(huì)過(guò)重，多做一些也不會(huì)累壞。所以我們要做到腿勤、眼勤、手勤、心勤。主動(dòng)地工作，主動(dòng)地尋找工作。只要你勤奮成功的大門(mén)就為你敞開(kāi)。
5、要有自信心：與金錢(qián)、勢(shì)力、出身背景相比，自信是最重要的東西，自信能幫助人排除各種障礙、克服各種困難，相信自己是最優(yōu)秀的。
7、責(zé)任：就是以公司利益為重，對(duì)自己的工作崗位負(fù)責(zé)；就是為客人負(fù)責(zé)，給客人提供優(yōu)質(zhì)的出品與服務(wù)；即使沒(méi)有人監(jiān)督你，你也會(huì)認(rèn)真地做好工作，這就是責(zé)任的表現(xiàn)。
8、*常心面對(duì)工作中的不公*：在工作中沒(méi)有絕對(duì)的公*，位在努力者面前，機(jī)會(huì)總是均等的。沒(méi)有一定的挫折承受能力，今后如何能挑起大梁。
9、團(tuán)隊(duì)：發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神是企業(yè)一致的追求，餐飲企業(yè)的工作由多種分工組成，非常需要團(tuán)隊(duì)成員的配合。具有團(tuán)隊(duì)精神、善于合作的員工和企業(yè)都更成功。
10、每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)：每天創(chuàng)新一點(diǎn)點(diǎn)，是在走向領(lǐng)先；每天多做一點(diǎn)點(diǎn)，是在走向豐收；每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)是在走向成功。
餐飲部3個(gè)月的培訓(xùn)很快就結(jié)束了，總的來(lái)說(shuō)，在這些日子里自己確學(xué)到了不少的東西：除了了解到餐飲的服務(wù)程序和技巧，也學(xué)會(huì)了如何調(diào)整自己的心態(tài)，如何處理好同事之間的人際關(guān)系，如何與顧客打交道；更重要的是，在3個(gè)月的工作中，我深刻地體會(huì)到了酒店行業(yè)的艱辛，也看到酒店發(fā)展的前景，更加明白了自己以后學(xué)習(xí)的方向和側(cè)重點(diǎn)。最后，感謝酒店能提供這樣的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。
部門(mén)職能移交方案篇三
老師同學(xué)們：
大家好！這天我要與大家分享的是關(guān)于食品安全的問(wèn)題。
俗話說(shuō)得好：國(guó)以民為本，民以食為天。食品是人類(lèi)生存的第一需要，食品安全直接關(guān)系著人民群眾的生活，影響我們每一個(gè)人的健康，更關(guān)系著子孫后代的幸福和民族的興旺昌盛。不講食品安全，哪怕是一塊豆腐，一根豆芽，都能讓你身體殘缺；不懂食品安全，哪怕是小小的一包鹽，就能中斷免疫系統(tǒng)的正常運(yùn)行；不要食品安全，哪怕只是小小的一個(gè)意念，就能讓生機(jī)勃勃的生命處于危險(xiǎn)之中。健康，何等重要！生命，何等珍貴！一旦我們失去了健康，甚至是失去了寶貴的生命，我們不可能再重來(lái)一次。所以我們要時(shí)刻維護(hù)自我的健康，珍愛(ài)自我的生命，而食品安全則是生命健康最有力的保證。
最近我們不斷從報(bào)紙、電視中，看到有關(guān)食品安全的新聞：南京“冠生園”事件，讓人們望月餅而生畏；三亞的“毒咸魚(yú)”，使我們談“咸魚(yú)”而色變；廣東的“瘦肉精”事件，令我們望肉而怯步；號(hào)稱(chēng)生命殺手的“蘇丹紅”竟出此刻我們最喜歡吃的辣味食品里；去年8月8日北京地區(qū)的福壽螺事件，使131人發(fā)病，至今想起來(lái)還會(huì)讓人膽顫心驚；還有近來(lái)的染色饅頭、毒豆芽、蒙牛毒牛奶等事件接二連三地發(fā)生，究竟要到什么時(shí)候才停止?。繎?yīng)對(duì)這一件件讓人觸目驚心，不寒而栗的事件，我們不禁要問(wèn)：究竟，我們還能吃什么？我們吃的安全嗎？上述重大事件都已熟知，但是，你們可曾注意到在我們周?chē)?，劣質(zhì)食品也正在悄悄地危害著我們的身體健康。
此刻，有很多人還是不關(guān)心不注意自我所吃食品是否是安全健康，只想著滿(mǎn)足一時(shí)的食欲。我想再一次提醒大家，那些東西不但不衛(wèi)生，而且在制作過(guò)程中，還有可能產(chǎn)生致癌物。作為一名學(xué)生，我們有職責(zé)維護(hù)社會(huì)食品安全，從我做起，從點(diǎn)滴做起，了解食品衛(wèi)生安全常識(shí)，學(xué)習(xí)食品質(zhì)量安全相關(guān)的法律法規(guī)，監(jiān)督和揭露危害食品安全的事件和不法分子，傳播食品安全知識(shí)，為食品健康盡一份自我的力量。
“以人為本，安全第一”，食品安全需要你我的參與；食品安全需要你我共同的努力。生命的完美從健康做起，身體的健康從食品安全做起，食品的安全從我開(kāi)始。為了陽(yáng)光更加燦爛的明天，讓我們從此刻做起吧！
部門(mén)職能移交方案篇四
為了確保社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，保持業(yè)務(wù)工作的連續(xù)性，自治區(qū)各級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)社保機(jī)構(gòu))與各級(jí)地方稅務(wù)機(jī)關(guān)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)地稅機(jī)關(guān))雙方要本著“實(shí)事求是，便于操作，一次交清，逐步銜接”的原則進(jìn)行交接。全區(qū)各級(jí)社保機(jī)構(gòu)要按照不同險(xiǎn)種及統(tǒng)籌范圍，將社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳業(yè)務(wù)及相關(guān)資料分別移交各級(jí)地稅機(jī)關(guān)。
二、移交的對(duì)象
凡在我區(qū)境內(nèi)已辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記、參加社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)籌并繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)、生育保險(xiǎn)費(fèi)單位和個(gè)人的繳費(fèi)工作(含普遍推行和試點(diǎn))，全部移交地方稅務(wù)機(jī)關(guān)征繳。
三、移交的內(nèi)容
(二) 各盟市職工社會(huì)平均工資及相關(guān)資料;
(三) 繳費(fèi)單位基本情況。包括：核定的繳費(fèi)工資基數(shù)、參統(tǒng)人數(shù)、單位和個(gè)人繳費(fèi)比例;20**年1——11月份的應(yīng)繳費(fèi)額、實(shí)繳費(fèi)額、欠繳費(fèi)額情況;(上述均要明細(xì)表和匯總表)
(四) 繳費(fèi)單位歷年拖欠社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)情況及明細(xì);
(五) 已辦理延期繳納單位的延期審批協(xié)議原件或補(bǔ)繳協(xié)議原件;
(六) 社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳工作的法律、法規(guī)和政策性文件資料;
(七) 地稅機(jī)關(guān)所需要的其他有關(guān)資料。
四、移交的程序
(一) 按照現(xiàn)行社保機(jī)構(gòu)征繳管理體制，由各級(jí)社保機(jī)構(gòu)在本方案規(guī)定的時(shí)限內(nèi)，向所在地同級(jí)地稅機(jī)關(guān)同步移交。
自治區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局經(jīng)辦的業(yè)務(wù)，直接移交自治區(qū)地稅局直屬征收管理局。
(二) 各級(jí)地稅機(jī)關(guān)對(duì)社保機(jī)構(gòu)移交的有關(guān)資料進(jìn)行核對(duì)，并在第一個(gè)征期內(nèi)進(jìn)行確認(rèn)，在征繳過(guò)程中發(fā)現(xiàn)與移交的繳費(fèi)單位和繳費(fèi)個(gè)人有不一致的或個(gè)別繳費(fèi)單位無(wú)法找到的，反饋社保機(jī)構(gòu)進(jìn)行重新確認(rèn)。
(三) 各級(jí)社保機(jī)構(gòu)與各級(jí)地稅機(jī)關(guān)在移交手續(xù)時(shí)，由同級(jí)財(cái)政部門(mén)監(jiān)交。移交的有關(guān)資料要分類(lèi)登記造冊(cè)，一式三份，三方代表人分別簽字蓋章，各存一份。
五、移交的時(shí)限
(一) 20**年12月1日至12月15日為準(zhǔn)備階段。
(二) 20**年12月15日至12月25日為資料交接階段。
(三) 20**年12月25日至20**年1月25日為核對(duì)確認(rèn)階段。
六、交接雙方責(zé)任
(一) 各級(jí)社保機(jī)構(gòu)要對(duì)移交的參保單位戶(hù)數(shù)、參保人數(shù)、核定的繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)比例和繳費(fèi)的基本情況(應(yīng)繳費(fèi)額、實(shí)繳費(fèi)額、欠繳費(fèi)額)及有關(guān)登記表、明細(xì)表、匯總表的內(nèi)容的真實(shí)性、可靠性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。
(二) 各級(jí)地稅機(jī)關(guān)要對(duì)接收的`上述有關(guān)資料內(nèi)容進(jìn)行核對(duì)、確認(rèn)。理清接收資料中的數(shù)據(jù)關(guān)系，分類(lèi)造冊(cè)歸檔，并對(duì)接收的資料負(fù)責(zé)。
七、 有關(guān)問(wèn)題的處理。
(二) 繳費(fèi)單位和繳費(fèi)個(gè)人的繳費(fèi)比例，按各地目前實(shí)際執(zhí)行的征繳比例移交;
(三) 社保機(jī)構(gòu)核定的繳費(fèi)工資基數(shù)要按國(guó)家和自治區(qū)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;
(四) 破產(chǎn)關(guān)閉企業(yè)的欠費(fèi)、企業(yè)以物抵費(fèi)及歷年擠占挪用的社?；鹎謇砉ぷ鲿翰灰平?，待研究后另行明確。
八、 移交工作要求
(一) 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識(shí)。社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由稅務(wù)機(jī)關(guān)征繳，是自治區(qū)黨委和政府為建立和適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制要求的社會(huì)保障體系建設(shè)的重要舉措。各地要從我區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)制度改革的大局出發(fā)，按照自治區(qū)黨委和政府要求，明確責(zé)任，確保移交工作的順利完成。
(二) 密切配合，通力協(xié)作。各級(jí)勞動(dòng)保障、地稅和財(cái)政部門(mén)之間要加強(qiáng)聯(lián)系，建立聯(lián)席會(huì)議制度，及時(shí)溝通情況，研究和分析在移交過(guò)程中出現(xiàn)的新情況和新問(wèn)題，提出解決的辦法，按期完成移交任務(wù)，不得推遲。
(三) 加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。地稅機(jī)關(guān)要盡快組織業(yè)務(wù)人員，采取有效措施，加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)法律、法規(guī)和政策的學(xué)習(xí)，熟悉業(yè)務(wù)，確保社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳工作的順利進(jìn)行。
《業(yè)務(wù)人員工作交接管理辦法》2
務(wù)人員工作交接管理辦法
第一章 總則
一、為了規(guī)范工作交接程序，加強(qiáng)和完善內(nèi)部管理，制定本辦法。
二、本辦法適用于公司業(yè)務(wù)區(qū)域調(diào)整，業(yè)務(wù)人員工作崗位調(diào)動(dòng)，請(qǐng)長(zhǎng)假或離職(含自動(dòng)請(qǐng)辭及辭退)前工作交接的管理。
三、工作交接責(zé)任主體分別為移交人、接收人、部門(mén)經(jīng)理(監(jiān)交人)。 移交人是指將所負(fù)責(zé)的工作和物品移交給接受的人員。 接收人是指接受移交人所移交的工作和物品的人員。
部門(mén)經(jīng)理是監(jiān)交人指監(jiān)督移交人、接收人進(jìn)行工作交接的負(fù)責(zé)人。
第二章 工作交接內(nèi)容
一、工作交接的內(nèi)容主要包括業(yè)務(wù)工作，公司物品。
二、業(yè)務(wù)工作主要包括：
1、工作職責(zé)：即移交人崗位所承擔(dān)的工作責(zé)任內(nèi)容。
2、業(yè)務(wù)流程：即移交人崗位日常工作程序和要求。
3、工作事項(xiàng)：即移交人負(fù)責(zé)的具體的日常工作事項(xiàng)和待辦事項(xiàng)。
4、文件資料：即移交人負(fù)責(zé)管理的文件、檔案、單據(jù)、賬目、賬冊(cè)
等紙質(zhì)資料和電子資料。
5、業(yè)務(wù)資源：即移交人對(duì)內(nèi)業(yè)務(wù)工作，對(duì)外業(yè)務(wù)的聯(lián)系人及其聯(lián)系方式。
三、公司物品主要包括：
1、用品 即移交人負(fù)責(zé)管理的設(shè)備、工具、辦公用品等物品以及移交
人本人使用的設(shè)備、工具、辦公用品等物品。
2、現(xiàn)金 即移交人負(fù)責(zé)管理的現(xiàn)金及其等價(jià)物，以及移交人本人使用的備用現(xiàn)金及其等價(jià)物等。
第三章 工作交接的程序
1、當(dāng)出現(xiàn)需進(jìn)行工作交接時(shí)，由移交人的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排工作交接，部門(mén)經(jīng)理與移交人面談交接事宜并監(jiān)督交接。
2、移交人在開(kāi)始工作交接前應(yīng)梳理好交接事項(xiàng)，填寫(xiě)《工作交接表》。
3、部門(mén)經(jīng)理核實(shí)移交人填寫(xiě)的《工作交接表》，必要時(shí)作適當(dāng)調(diào)整，確定《工作交接表》的內(nèi)容。
4、在部門(mén)經(jīng)理的主持下，接收人根據(jù)《工作交接表》中的內(nèi)容逐項(xiàng)清點(diǎn)確認(rèn)移交人交接的工作和物品，三方共同確定應(yīng)交接的工作和物品的當(dāng)前交接狀態(tài)(已交接或未交接)填入《工作交接表》。
5、在工作交接過(guò)程中，當(dāng)接收人對(duì)《工作交接表》中工作和物品不清楚時(shí)，移交人應(yīng)給予明確說(shuō)明，部門(mén)經(jīng)理、接收人對(duì)應(yīng)共同當(dāng)面完成工作后，由三方在《工作交接表》上簽字確認(rèn)方可生效。
6、經(jīng)三方簽字確認(rèn)的《工作交接表》原件送行政部存檔，《工作交接表》復(fù)印件分別留存于移交人和接收人各一份。
7、業(yè)務(wù)人員一旦申請(qǐng)離職，應(yīng)由銷(xiāo)售總監(jiān)安排商務(wù)部采取直接或書(shū)面形式通知相關(guān)客戶(hù)，并要求客戶(hù)回執(zhí)確認(rèn)(附：《業(yè)務(wù)人員交接咨詢(xún)函》及《業(yè)務(wù)交接確認(rèn)函》，以核對(duì)查實(shí)有無(wú)未了業(yè)務(wù)事宜。
未了事宜，方可正式離職。
第四章 工作交接要求
1、當(dāng)出現(xiàn)因工作調(diào)動(dòng)，請(qǐng)長(zhǎng)假(一般指半個(gè)月以上)或離職等需要工作交接的，應(yīng)在確定需工作交接之日起的兩日內(nèi)列出《工作交接表》五日內(nèi)完成工作交接。
2、若移交人屬于工作調(diào)動(dòng)的情況工作交接完后，接收人對(duì)交接的工作尚有不清楚的，應(yīng)及時(shí)聯(lián)系移交人，移交人應(yīng)積極配合接收人作說(shuō)明，直接交接清楚。
3、因業(yè)務(wù)區(qū)域調(diào)整而需進(jìn)行業(yè)務(wù)交接的必須按以上規(guī)定交接完畢后方可到新部門(mén)報(bào)到，否則公司將停止其當(dāng)前所有薪資的發(fā)放，并視情節(jié)嚴(yán)重程度進(jìn)行追加處罰。
4、因離職等原因需要進(jìn)行業(yè)務(wù)交接的，在進(jìn)行以上交接后部門(mén)經(jīng)理必須詳細(xì)審核《工作交接表》等相關(guān)表格是否齊全，是否經(jīng)客戶(hù)蓋章確認(rèn)，是否有未了事宜并已做出妥善處理等，否則部門(mén)經(jīng)理將承擔(dān)一些責(zé)任。
5、業(yè)務(wù)人員因故需要交接時(shí)，必須核對(duì)落實(shí)全部客戶(hù)往來(lái)賬款并以《工作交接表》或《往來(lái)賬確認(rèn)函》的方式予以確認(rèn)。
6、凡不符合公司有關(guān)離職規(guī)定或交接手續(xù)不健全的，公司將暫停發(fā)放所有薪資及費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)等，如由此造成公司損失，將視情節(jié)嚴(yán)重程度進(jìn)行追加處罰，同時(shí)視公司損失情況保留進(jìn)一步追究經(jīng)濟(jì)責(zé)任及法律責(zé)任的權(quán)利。
7、公司行政部辦理業(yè)務(wù)人員離職手續(xù)前，應(yīng)憑離職人員所在單位負(fù)
責(zé)人簽字的《工作交接表》并審核后，辦理離職手續(xù)。
第五章 監(jiān)督考核
一、本管理辦法由行政部負(fù)責(zé)修訂、監(jiān)督考核，公司各單位負(fù)責(zé)執(zhí)行。
二、若出現(xiàn)下列情形將按公司規(guī)定給予相應(yīng)處罰。業(yè)務(wù)工作交接方案。
1、當(dāng)出現(xiàn)需進(jìn)行工作交接的情形，移交人上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)未安排工作交接，給予移交人上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)警告處分，績(jī)效扣10分處罰。
2、移交人上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排口頭的工作交接，因工作交接不清，工作交接不全，造成公司損失，給予移交人上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)警告處分，績(jī)效10分處罰，同時(shí)視公司損失情況保留進(jìn)一步追究經(jīng)濟(jì)責(zé)任及法律責(zé)任的權(quán)利。
3、部門(mén)經(jīng)理因?qū)徍?，監(jiān)督把關(guān)不嚴(yán)，造成公司損失，給予部門(mén)經(jīng)理警告處分，績(jī)效10分處罰，承擔(dān)一些責(zé)任。
4、接收人因未認(rèn)真確認(rèn)，造成公司損失;給予接收人警告處分，績(jī)效扣10分，同時(shí)視公司損失情況，保留進(jìn)一步追究經(jīng)濟(jì)責(zé)任及法律責(zé)任的權(quán)利。
5、未按工作交接程序進(jìn)行交接，給予相關(guān)責(zé)任人警告處分，績(jī)效扣10分處罰。
6、《工作交接表》等相關(guān)手續(xù)未存檔，保留;給予行政部警告處分，績(jī)效扣10分處罰。
第六章 其它
一、本管理辦法未盡事宜按公司《離職管理規(guī)定》執(zhí)行。
二、本管理規(guī)定自簽發(fā)之日起執(zhí)行。
部門(mén)工作實(shí)施方案
部門(mén)工作開(kāi)展方案
部門(mén)工作移交方案
部門(mén)工作方案
政府部門(mén)工作方案
部門(mén)工作方案范文
部門(mén)職能移交方案篇五
1、今年職教高考技能考試是疫情防控常態(tài)下的大規(guī)?，F(xiàn)場(chǎng)考試，考點(diǎn)多，人員復(fù)雜，必須按照關(guān)于抓緊抓實(shí)抓細(xì)常態(tài)化疫情防控工作的決策部署，高度重視疫情防控工作，不麻痹、不僥幸、不松懈，緊繃疫情防控之弦。
2、加強(qiáng)科室合作，周密部署防控措施。
3、堅(jiān)持安全第一、生命至上的原則，統(tǒng)籌做好疫情防控措施和考務(wù)組織工作，確保涉考師生身體健康、確保學(xué)校安全穩(wěn)定。
二、工作安排
1、精準(zhǔn)掌握考生的身體狀況、活動(dòng)軌跡、健康情況等信息，提前2周做好考生體溫測(cè)量和健康碼核驗(yàn)工作。
2、教育學(xué)生按照防疫工作要求，考試前2周，不得離開(kāi)報(bào)名地，避免與中高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)人員接觸，不去人群流動(dòng)性較大的場(chǎng)所聚集；在外地的考生考前2周返回__，并按疫情防控要求完成風(fēng)險(xiǎn)排查。
3、組織考生簽訂健康承諾書(shū)，承擔(dān)疫情防控社會(huì)責(zé)任。
4、考試期間的紀(jì)律要求
全體考生及帶隊(duì)老師務(wù)必做好個(gè)人安全防范，做到以下幾點(diǎn)：
（1）離濟(jì)前48小時(shí)，務(wù)必去醫(yī)院做核酸檢測(cè)，并攜帶核酸檢測(cè)陰性證明；
（2）攜帶一定數(shù)量的消毒濕巾、紙巾、口罩，嚴(yán)禁攜帶酒精等危險(xiǎn)品上車(chē)；
（6）每天晚上點(diǎn)名和體溫晚檢后，帶隊(duì)教師在_高考群里報(bào)平安；
（7）師生返濟(jì)后，必須第一時(shí)間做核酸檢測(cè)。
5、外出帶隊(duì)老師是帶考第一責(zé)任人，請(qǐng)老師們務(wù)必履職盡責(zé)，保證本次涉考學(xué)生的安全。
6、其它未盡事宜，由學(xué)校另行通知。
部門(mén)職能移交方案篇六
各位代表：
現(xiàn)在，我代表xx鎮(zhèn)人民政府向大會(huì)做報(bào)告，請(qǐng)予審議，并請(qǐng)各位列席人員提出意見(jiàn)。
xxx年工作回顧。
xxxx年是貫徹落實(shí)黨的精神的開(kāi)局之年，更是全鎮(zhèn)上下同心同德、團(tuán)結(jié)拼搏的一年。一年來(lái)，在縣委、縣政府和鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在鎮(zhèn)人大的監(jiān)督、支持下，我們認(rèn)真貫徹、十八屆三中全會(huì)精神，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大干部群眾，緊緊抓住產(chǎn)業(yè)和民生兩大關(guān)鍵，整合x(chóng)x“四溝一灘”優(yōu)勢(shì)資源，推行“平地園田化、山溝莊園化”的產(chǎn)業(yè)模式，埋頭苦干，開(kāi)拓創(chuàng)新，全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)取得了較好發(fā)展，圓滿(mǎn)完成了既定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。
xxxx年，全鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)總收入4700萬(wàn)元，糧食總產(chǎn)量達(dá)到600萬(wàn)斤，農(nóng)民人均純收入達(dá)到3565元。
一、抓結(jié)構(gòu)調(diào)整，產(chǎn)業(yè)發(fā)展日見(jiàn)成效。
按照“平地園田化，山溝莊園化”模式，我們以產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整為抓手，大力發(fā)展了農(nóng)業(yè)三項(xiàng)產(chǎn)業(yè)和黑色富硒有機(jī)食品產(chǎn)業(yè)。
1、解三難、嚴(yán)四關(guān)，設(shè)施蔬菜實(shí)現(xiàn)“五高”
利用濁漳河沿岸各村地勢(shì)平坦、水利灌溉條件好、交通便利的優(yōu)勢(shì)，我們投資1870萬(wàn)元，以北翟管村為中心輻射帶動(dòng)周邊沿河6個(gè)村重點(diǎn)發(fā)展了設(shè)施蔬菜項(xiàng)目：
在項(xiàng)目實(shí)施前，我們科學(xué)分析了項(xiàng)目實(shí)施的存在的困難，采取了有效的對(duì)策：以村委組織租賃的方式流轉(zhuǎn)的形式解決了用地難題，以“農(nóng)戶(hù)自籌+財(cái)政支持+村委補(bǔ)貼+信用社信貸+項(xiàng)目扶持”的模式解決了籌資難題，通過(guò)農(nóng)業(yè)綜合開(kāi)發(fā)項(xiàng)目實(shí)施解決了基礎(chǔ)設(shè)施配套難題。
在園區(qū)建設(shè)過(guò)程中，我們明確了“嚴(yán)把四關(guān)，實(shí)現(xiàn)五高”的工作思路。即：施工階段嚴(yán)把規(guī)劃設(shè)計(jì)關(guān)、工程施工關(guān)，高起點(diǎn)規(guī)劃、高規(guī)格設(shè)計(jì)、高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)。種植階段嚴(yán)把種苗引進(jìn)關(guān)、種植技術(shù)關(guān)，確保高質(zhì)量生產(chǎn)、高效益增收。
去年上半年，全鎮(zhèn)實(shí)際新建鍍鋅管高標(biāo)準(zhǔn)拱棚220座300余畝，二代拱棚120座240余畝。秋季，南x(chóng)x村又新建拱棚135座、300畝。截至目前，全鎮(zhèn)實(shí)際發(fā)展蔬菜大棚100座400畝，拱棚460座750畝，全鎮(zhèn)設(shè)施蔬菜總面積達(dá)1000畝以上。以北翟管為中心的千畝設(shè)施蔬菜園區(qū)日漸形成規(guī)模，可年產(chǎn)蔬菜900萬(wàn)斤，產(chǎn)品遠(yuǎn)銷(xiāo)山東、河北等地，年創(chuàng)收2700萬(wàn)元以上。與此相伴隨的是群眾的發(fā)展熱忱空前提升和技術(shù)經(jīng)驗(yàn)的逐步提高。xx設(shè)施蔬菜產(chǎn)業(yè)正呈現(xiàn)出喜人的前景。
2、種、管、驗(yàn)齊抓，干果經(jīng)濟(jì)林建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化。
xxxx年，我們緊緊抓住扶貧片區(qū)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目機(jī)遇，采取工程隊(duì)統(tǒng)一施工的方式，在xx、xx、南x(chóng)x、北xx4村400余戶(hù)新發(fā)展核桃優(yōu)種嫁接苗1700畝。通過(guò)嚴(yán)把“六個(gè)一”栽植標(biāo)準(zhǔn)實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化種植、成立專(zhuān)業(yè)管護(hù)隊(duì)標(biāo)準(zhǔn)化管護(hù)、組織逐地塊督察標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收，全鎮(zhèn)共發(fā)展優(yōu)質(zhì)核桃3012畝，打造一個(gè)千畝精品工程，兩個(gè)500畝以上重點(diǎn)工程。目前全鎮(zhèn)核桃經(jīng)濟(jì)林種植面積累計(jì)達(dá)到4236畝，該產(chǎn)業(yè)已成為農(nóng)民致富的一項(xiàng)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。
3、引導(dǎo)、扶持并舉，笨雞產(chǎn)業(yè)扎實(shí)推進(jìn)。
xxxx年。我鎮(zhèn)按照大戶(hù)示范、各戶(hù)散養(yǎng)結(jié)合的模式，加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，并向千只以上的大戶(hù)提供每只雞苗元的補(bǔ)貼。實(shí)際新發(fā)展笨雞萬(wàn)只。其中新增養(yǎng)殖大戶(hù)16戶(hù)，散戶(hù)876戶(hù)。
4、創(chuàng)新機(jī)制，黑色富硒有機(jī)食品產(chǎn)業(yè)成效顯著。
依托xxx生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司，以訂單生產(chǎn)的模式發(fā)展以黑小米為主的黑色系列有機(jī)富曬產(chǎn)品3000畝，西瓜套種黑花生500畝，全鎮(zhèn)黑色富硒有機(jī)食品生產(chǎn)規(guī)模擴(kuò)大至3500畝。
二、抓引資上項(xiàng)，發(fā)展后勁明顯增強(qiáng)。
xxxx年，我們緊抓招商引資，發(fā)揚(yáng)“想辦法、拓門(mén)路、跑斷腿、磨破嘴”的招商精神，千方百計(jì)留住到xx考察的一切項(xiàng)目，為xx發(fā)展注入活力。
一是由香港xx基金會(huì)捐資25萬(wàn)港元的xx中心衛(wèi)生院建設(shè)工程于去年7月完工并投入使用。
二是投資30萬(wàn)元的xxxxx生物科技有限公司食用菌生產(chǎn)基地建設(shè)項(xiàng)目已完成。
三是投資50萬(wàn)元實(shí)施黑小米加工基地建設(shè)項(xiàng)目主體工程完工并已投入使用。
四是總投資1000萬(wàn)元的土地整理項(xiàng)目，去年對(duì)河西2000畝的土地進(jìn)行了覆墊。
五是投資50萬(wàn)元實(shí)施了西河、雙峰水利灌溉項(xiàng)目。
六是文化休閑旅游開(kāi)發(fā)項(xiàng)目，立足xx的山水生態(tài)和文化優(yōu)勢(shì)，我們提前規(guī)劃，積極宣傳，吸引了太原、河北、深圳等地的眾多客商前來(lái)考察洽談，文化休閑旅游開(kāi)發(fā)呈現(xiàn)出良好勢(shì)頭。
七是投資4000萬(wàn)元的xx公司彰修溝200萬(wàn)只肉雞雞場(chǎng)項(xiàng)目，已確定投資意向。
八是總投資500萬(wàn)元的農(nóng)業(yè)綜合開(kāi)發(fā)項(xiàng)目已全部完工并通過(guò)驗(yàn)收。
九是xxx萬(wàn)壽菊生產(chǎn)加工和小雜糧加工項(xiàng)目，總投資1000萬(wàn)元，目前已完成土地流轉(zhuǎn)和廠區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
十是投資50萬(wàn)實(shí)施了頂村扶貧開(kāi)發(fā)整村推進(jìn)項(xiàng)目、10個(gè)村的一事一議、財(cái)政獎(jiǎng)補(bǔ)”項(xiàng)目、涉及xxx、xx、xxx3個(gè)村的“一村一品”專(zhuān)業(yè)村建設(shè)項(xiàng)目、投資300萬(wàn)元的土地增減掛鉤項(xiàng)目等涉農(nóng)項(xiàng)目推進(jìn)順利，效果明顯。全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)一步改善，產(chǎn)業(yè)發(fā)展的良好環(huán)境業(yè)已形成。
三、抓民生福利，各項(xiàng)事業(yè)全面推進(jìn)。
在教育發(fā)展上，多次深入中小學(xué)調(diào)研，幫助學(xué)校解決教學(xué)中存在的問(wèn)題。投資200萬(wàn)元實(shí)施了xx鎮(zhèn)中心學(xué)校和中心小學(xué)擴(kuò)建項(xiàng)目。
在科技工作上，新引進(jìn)蔬菜優(yōu)良品種5個(gè)，先進(jìn)種植技術(shù)3項(xiàng)，畜禽良種2個(gè)，新建科技示范基地2個(gè)，發(fā)展科技示范戶(hù)50戶(hù)。
鄉(xiāng)村文化建設(shè)方面，為所有行政村配齊了圖書(shū)柜與圖書(shū)，完善了規(guī)章制度，并對(duì)鎮(zhèn)文化站進(jìn)行了重建。
在新農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)工作方面，參合率達(dá)到了。
在新農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)方面，除60周歲以上老人外，實(shí)際參保人數(shù)4020人，參保率達(dá)到。
在危房改造方面，按照農(nóng)戶(hù)自愿、政府引導(dǎo)、標(biāo)準(zhǔn)適宜、保障居住安全、陽(yáng)光操作、規(guī)范管理的原則新改造110戶(hù)，全鎮(zhèn)的住房安全條件得到明顯改善。
移民安置工作方面，完成了翟管溝村160余人的移民搬遷。
計(jì)劃生育方面，全年人口出生率控制在3‰以?xún)?nèi)。
四、抓社會(huì)管理，發(fā)展環(huán)境不斷優(yōu)化。
部門(mén)職能移交方案篇七
甲方：（發(fā)包方）。
乙方：（承包方）。
現(xiàn)根據(jù)《^v^合同法》等規(guī)定，對(duì)甲方餐廳的承包事宜進(jìn)行約定。為明確甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，經(jīng)雙方協(xié)商簽訂承包經(jīng)營(yíng)合同。
第一條甲方將其位______市______區(qū)______路______號(hào)之______餐廳發(fā)包給乙方作為餐廳使用。乙方自主經(jīng)營(yíng)，獨(dú)立核算，自負(fù)盈虧的運(yùn)行模式。乙方獨(dú)自承擔(dān)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的債權(quán)債務(wù)和由此引發(fā)的經(jīng)濟(jì)、安全和法律責(zé)任。甲方協(xié)助乙方做好對(duì)外協(xié)調(diào)工作。該餐廳實(shí)測(cè)建筑面積為_(kāi)_____*方米，結(jié)構(gòu)為_(kāi)_____。
第二條承包期限為_(kāi)_____年。自______年____月____日起至______年____月____日，甲方另行給予乙方裝璜時(shí)間______天，期間免交承包費(fèi)。承包期間甲方將餐廳交付乙方使用，無(wú)條件提供餐廳所需各類(lèi)證照如營(yíng)業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、食品衛(wèi)生許可證、公共場(chǎng)所衛(wèi)生許可證、消防批文、環(huán)保測(cè)評(píng)批文等。
第三條甲方承諾在乙方承包期間，不防礙乙方的正常經(jīng)營(yíng)。乙方根據(jù)其有關(guān)財(cái)務(wù)法規(guī)及規(guī)章制度，按有利于經(jīng)營(yíng)的原則自行管理。甲方不予干預(yù)。乙方承諾不破壞餐廳結(jié)構(gòu)，保證自己的行為符合法律、法規(guī)的規(guī)定，且遵守本合同各項(xiàng)約定。
第四條乙方在承包期間，準(zhǔn)時(shí)向甲方繳納承包金，承包金的具體支付方式及金額為_(kāi)_____。
第五條合同期間餐廳的水、電、煤、通訊費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)。
第六條甲方交付餐廳時(shí)已配備的設(shè)施歸甲方所有，經(jīng)雙方清點(diǎn)后簽字確認(rèn)。乙方應(yīng)保證正常使用，防止不正常損壞。乙方自行裝修和增設(shè)附屬設(shè)施所有權(quán)歸乙方所有。
第七條承包期間，乙方發(fā)現(xiàn)餐廳及其附屬設(shè)施有損壞或故障時(shí)，應(yīng)及時(shí)通知甲方修復(fù)；甲方應(yīng)在接到乙方通知后的______日內(nèi)進(jìn)行維修。逾期不維修的，乙方可代為維修，費(fèi)用由甲方承擔(dān)。甲方保證交付餐廳及其附屬設(shè)施處于正常的可使用和安全的狀態(tài)。甲方對(duì)該房屋進(jìn)行檢查、養(yǎng)護(hù)，應(yīng)提前______日通知乙方。檢查養(yǎng)護(hù)時(shí)，乙方應(yīng)予以配合。甲方應(yīng)減少對(duì)乙方正常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的影響。
第八條甲方義務(wù)。
１、向乙方提供經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所、經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可的設(shè)施和設(shè)備（詳細(xì)財(cái)產(chǎn)以財(cái)產(chǎn)移交清單為準(zhǔn)）。
２、努力為乙方創(chuàng)造良好的經(jīng)營(yíng)服務(wù)環(huán)境，保障乙方水、電、煤、通訊的正常供應(yīng)及使用。
３、協(xié)助乙方努力做好承包期間的對(duì)外協(xié)調(diào)工作（包括各行政部門(mén)及餐廳之房屋所有人）。
４、協(xié)助乙方努力做好突發(fā)事件和重大事故的處置工作。
５、在乙方承包經(jīng)營(yíng)過(guò)程中，如遇國(guó)家行政執(zhí)行機(jī)關(guān)按法律規(guī)定，必須要對(duì)餐廳進(jìn)行安全消防等方面的改造，應(yīng)由甲方出面處理，并承擔(dān)相應(yīng)的改造費(fèi)用。
６、應(yīng)及時(shí)辦理乙方承包經(jīng)營(yíng)期間的各類(lèi)證照的年檢工作，保證乙方正常的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)不受干擾。
第九條乙方權(quán)利。
１、合同期內(nèi)，乙方對(duì)甲方提供的資產(chǎn)享有合同使用權(quán)并必須保持設(shè)備完好。如因使用期限已滿(mǎn)自然損壞的設(shè)施，應(yīng)由乙方及時(shí)上報(bào)甲方審定后報(bào)廢，乙方不得擅自處理。
２、擁有在合同規(guī)定范圍內(nèi)的自主經(jīng)營(yíng)權(quán)和收益權(quán)。
第十條甲方違約責(zé)任。
１、甲方交付的餐廳存在缺陷的，甲方應(yīng)自交付之日起的______日內(nèi)進(jìn)行修復(fù)、逾期不修復(fù)的，甲方同意減少承包金并變更有關(guān)承包金條款。
２、因甲方未在該合同中告知乙方，該房屋承包經(jīng)營(yíng)前已抵押或產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)移已受到限制，造成乙方損失的，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)賠償。
３、承包經(jīng)營(yíng)期間，甲方不及時(shí)履行本合同約定的維修、養(yǎng)護(hù)責(zé)任，致使房屋損壞，造成乙方財(cái)產(chǎn)損失或人身傷害的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
４、承包經(jīng)營(yíng)期間，非本合同規(guī)定的情況甲方擅自解除本合同，提前收回該房屋的，甲方應(yīng)向乙方支付違約金______。若支付的違約金不足抵付乙方損失的，甲方還應(yīng)負(fù)責(zé)賠償違約金與實(shí)際損失的差額部分。
５、乙方承包經(jīng)營(yíng)的餐廳證照不全或不及時(shí)的進(jìn)行證照年檢或未盡責(zé)進(jìn)行對(duì)外協(xié)調(diào)，無(wú)法正常開(kāi)展餐飲業(yè)務(wù)，致使承包經(jīng)營(yíng)目的不能實(shí)現(xiàn)。
６、甲方未按時(shí)交付承包經(jīng)營(yíng)之餐廳，經(jīng)乙方催告后______日內(nèi)仍未交付。
第十一條乙方違約責(zé)任，有下列情形之一，甲方有權(quán)解除合同，要求乙方交回餐廳，由此給甲方造成的損失，應(yīng)由乙方賠償：
１、乙方人為損壞餐廳設(shè)施而不賠償，在甲方給予的寬限期過(guò)后仍拒絕賠償?shù)摹?BR> ２、乙方逾期不交承包金的；
４、乙方在餐廳內(nèi)從事違法、違規(guī)行為。
第十二條本合同到期后自動(dòng)終止。乙方如需繼續(xù)承包的，應(yīng)于合同期限屆滿(mǎn)前十五日之內(nèi)向甲方提出續(xù)約要求。
第十三條甲乙雙方可就本合同的未盡或修改事宜，另行協(xié)商作出補(bǔ)充修改協(xié)議。該協(xié)議與本合同具有同等效力。
第十四條甲乙雙方就本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可提交乙方所在地人民法院訴訟。
第十五條本合同一式______份，甲乙雙方各執(zhí)______份。本合同自雙方簽字后生效。
甲方：（蓋章）。
20xx年xx月xx日。
乙方：（簽名）。
20xx年xx月xx日。
部門(mén)職能移交方案篇八
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表：
現(xiàn)將xx食品站2012年的工作情況向你們匯報(bào)，請(qǐng)予審議，并提出寶貴建議和意見(jiàn)。
一年來(lái)，我站在xx鎮(zhèn)鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下和各部門(mén)的密切配合下，認(rèn)真學(xué)習(xí)以^v^理論、“三個(gè)代表”的重要思想，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，貫徹執(zhí)行^v^關(guān)于生豬定點(diǎn)屠宰，集中檢疫，統(tǒng)一納稅的管理?xiàng)l例和省、市、縣政府的有關(guān)文件精神，結(jié)合我鎮(zhèn)的實(shí)際情況，積極做好生豬產(chǎn)、購(gòu)、銷(xiāo)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)，取得較好成績(jī)。
今年來(lái)我站一至九月份商品購(gòu)進(jìn)x擔(dān)，純銷(xiāo)售x擔(dān)，為各部門(mén)代扣代征各項(xiàng)稅款管理費(fèi)x元，其中，稅收x元，防疫費(fèi)x元，保安生豬管理費(fèi)x元，職工社保基金x元，上繳管理費(fèi)及利潤(rùn)x元，較好的完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。
一年來(lái)，我站主要抓好以下幾方面的工作：
一、健全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)生豬屠宰購(gòu)、銷(xiāo)管理。
全鎮(zhèn)范圍內(nèi)的生豬屠宰經(jīng)營(yíng)管理工作，采取不定期檢查，及時(shí)處理各項(xiàng)違章事件，確保生豬購(gòu)銷(xiāo)任務(wù)的完成及肉品的正常供應(yīng)，發(fā)揮國(guó)有食品部門(mén)在生豬屠宰管理和生豬經(jīng)營(yíng)上的主渠道作用。
二、加強(qiáng)生豬屠宰衛(wèi)生的管理，杜絕劣質(zhì)肉品上市。
我站根據(jù)上級(jí)有關(guān)生豬定點(diǎn)屠宰及食品肉品衛(wèi)生的文件精神，認(rèn)真整頓生豬屠宰衛(wèi)生工作，針對(duì)分站過(guò)去存在的一些問(wèn)題，如屠宰場(chǎng)條件差，排污布局不合理。我站班子成員認(rèn)識(shí)到排污是當(dāng)前的首要問(wèn)題，必須多方面湊集資金進(jìn)行屠場(chǎng)的升級(jí)改造，如xx總站屠宰場(chǎng)現(xiàn)正在改造，實(shí)現(xiàn)半機(jī)械化屠宰，排污通過(guò)氣池，使屠宰場(chǎng)點(diǎn)的衛(wèi)生工作逐步走向合理化和規(guī)范化。同時(shí)加強(qiáng)肉品衛(wèi)生檢查，把好生豬貨源質(zhì)量關(guān)，做到宰前宰后檢疫工作，杜絕病死豬肉，來(lái)路不明豬肉及注水豬肉上市，讓人民群眾吃上放心肉。
三、加強(qiáng)精神文明建設(shè)，提高干部職工隊(duì)伍素質(zhì)。
今年來(lái)，我站在各級(jí)黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)^v^理論和“三個(gè)代表”的重要思想，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)思想，實(shí)事求是，切實(shí)抓好干部職工的思想道德教育和精神文明建設(shè)，改進(jìn)服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量，做到文明經(jīng)商、禮貌待客、遵紀(jì)守法、依法辦事的原則，達(dá)到企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展，更好地維護(hù)生產(chǎn)者和消費(fèi)者的利益。
點(diǎn)貢獻(xiàn)。
謝謝大家！
xx鎮(zhèn)食品站。
部門(mén)職能移交方案篇九
20xx年春節(jié)將至，為切實(shí)加強(qiáng)春節(jié)期間的食品安全監(jiān)管，維護(hù)食品安全形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定向好，防止食品安全事件和輿情發(fā)生，確保全鎮(zhèn)人民群眾度過(guò)一個(gè)平安、歡樂(lè)、祥和的節(jié)日，鎮(zhèn)食安辦決定于20xx年1月20日在全鎮(zhèn)開(kāi)展春節(jié)期間餐飲服務(wù)食品安全專(zhuān)項(xiàng)整治行動(dòng)，為確保行動(dòng)取得實(shí)效，特制定本方案。
認(rèn)真貫徹“四個(gè)最嚴(yán)”（最嚴(yán)謹(jǐn)?shù)臉?biāo)準(zhǔn)、最嚴(yán)格的監(jiān)管、最嚴(yán)厲的處罰、最嚴(yán)肅的問(wèn)責(zé)）的總體要求，以落實(shí)食品安全主體責(zé)任為核心，全面提升我鎮(zhèn)餐飲質(zhì)量安全水平。
通過(guò)開(kāi)展春節(jié)期間的餐飲服務(wù)食品安全專(zhuān)項(xiàng)整治，以問(wèn)題導(dǎo)向，加大監(jiān)管力度，嚴(yán)厲打擊各類(lèi)違法違規(guī)行為，使全鎮(zhèn)餐飲服務(wù)食品經(jīng)營(yíng)行為得到進(jìn)一步規(guī)范，有效遏制各類(lèi)食品違法犯罪行為，保護(hù)消費(fèi)者的合法權(quán)益，切實(shí)保障春節(jié)期間人民群眾“舌尖上的安全”。
為保障本次專(zhuān)項(xiàng)整治工作順利實(shí)施，成立章華鎮(zhèn)20xx年“兩節(jié)”期間餐飲服務(wù)食品安全專(zhuān)項(xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長(zhǎng)：陳飛黨委書(shū)記。
副組長(zhǎng)：
成員單位：市場(chǎng)監(jiān)督管理所負(fù)責(zé)人、各村社區(qū)協(xié)管員。
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)鎮(zhèn)食安辦，姜?jiǎng)t寵任辦公室主任。
1、動(dòng)員部署和自查自糾階段（20xx年1月20日至20xx年2月15日）。全面啟動(dòng)20xx年春節(jié)期間餐飲服務(wù)食品安全專(zhuān)項(xiàng)整治工作，召開(kāi)動(dòng)員部署工作會(huì)議，各村社區(qū)開(kāi)展本轄區(qū)自查自糾和專(zhuān)項(xiàng)整治工作。
2、集中整治階段（20xx年1月20日至20xx年2月15日）。根據(jù)《^v^食品安全法》、《學(xué)校食品安全與營(yíng)養(yǎng)規(guī)定》、《餐飲服務(wù)食品安全操作規(guī)范》等法律法規(guī)，我鎮(zhèn)整治工作小組對(duì)重點(diǎn)區(qū)域和重點(diǎn)餐飲單位開(kāi)展全面、深入、細(xì)致的監(jiān)督檢查，消除安全隱患。
3、總結(jié)階段（20xx年2月16日至20xx年2月28日）。各單位對(duì)本次整治工作各具體情況和各項(xiàng)數(shù)據(jù)匯總并進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)，完成春節(jié)期間食品安全專(zhuān)項(xiàng)整治專(zhuān)題匯報(bào)。
本次專(zhuān)項(xiàng)整治范圍為全鎮(zhèn)各餐飲服務(wù)單位，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)學(xué)校及幼兒園、養(yǎng)老機(jī)構(gòu)、機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位食堂、承辦節(jié)日宴席、聚餐活動(dòng)較多的大型餐飲服務(wù)單位。督促轄區(qū)內(nèi)食品經(jīng)營(yíng)者認(rèn)真貫徹落實(shí)《^v^食品安全法》、《餐飲服務(wù)食品安全操作規(guī)范》，重點(diǎn)開(kāi)展以下監(jiān)督檢查：
1、嚴(yán)格餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)管，落實(shí)食品安全主體責(zé)任。查看是否取得有效經(jīng)營(yíng)許可，有無(wú)超范圍經(jīng)營(yíng)；供餐場(chǎng)所內(nèi)外環(huán)境是否整潔、布局是否合理；食品從業(yè)人員是否持有效健康檢查證明上崗，且健康狀況良好；是否從合法正規(guī)渠道釆購(gòu)食品原料，并嚴(yán)格執(zhí)行食品釆購(gòu)索票索證及驗(yàn)收入庫(kù)制度；食品存放是否符合要求，冷藏設(shè)施運(yùn)轉(zhuǎn)是否正常；是否按規(guī)定清洗、消毒、保潔餐飲具；是否嚴(yán)格規(guī)范使用食品添加劑；冷食類(lèi)食品制作是否在專(zhuān)間內(nèi)進(jìn)行，做到專(zhuān)人、專(zhuān)用消毒、專(zhuān)用冰箱、專(zhuān)用空調(diào)、專(zhuān)用工具和容器；是否按照規(guī)范進(jìn)行食品留樣；年夜飯是否實(shí)施備案登記管理。
2、結(jié)合校園“護(hù)苗”食品安全檢查，從嚴(yán)查處校園及周邊食品安全違法行為。認(rèn)真清查過(guò)期食品、腐敗變質(zhì)食品、無(wú)生產(chǎn)日期或生產(chǎn)日期標(biāo)識(shí)模糊、無(wú)保質(zhì)期、無(wú)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)代號(hào)、不符合儲(chǔ)存條件的小食品，認(rèn)真開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)隱患排查，對(duì)存在食品安全隱患的，要責(zé)令限期整改，整改不到位的，依法嚴(yán)格處理。
3、嚴(yán)厲查處非法使用劣質(zhì)食用油、肉制品原料、添加劑、不合格調(diào)味品等違規(guī)違法行為。
4、嚴(yán)厲查處無(wú)證無(wú)照、超范圍經(jīng)營(yíng)以及經(jīng)銷(xiāo)過(guò)期、霉變、有毒有害和其他不合格食品行為。
5、嚴(yán)厲查處使用非食品原料、變質(zhì)發(fā)霉原料和濫用食品添加劑生產(chǎn)加工食品的行為。
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。各村（社區(qū)）、市場(chǎng)監(jiān)督管理所及整治領(lǐng)導(dǎo)小組各成員要充分認(rèn)識(shí)春節(jié)期間食品安全工作的重要性和緊迫性，進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任和目標(biāo)，確保春節(jié)期間對(duì)餐飲單位的監(jiān)管工作扎實(shí)深入。
2、嚴(yán)格執(zhí)法，確保實(shí)效。各村（社區(qū)）、市場(chǎng)監(jiān)督管理所要結(jié)合節(jié)日期間餐飲消費(fèi)集中，食品安全輿情易發(fā)多發(fā)時(shí)期特點(diǎn)，集中力量，迅速果斷對(duì)重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)品種及地方特色食品進(jìn)行全面監(jiān)督檢查，依法嚴(yán)厲打擊各類(lèi)違法違規(guī)行為，發(fā)現(xiàn)重大案源移交綜合執(zhí)法大隊(duì)處置。
3、加強(qiáng)宣傳，營(yíng)造氛圍。各村社區(qū)、市場(chǎng)監(jiān)督管理所要積極開(kāi)展食品安全知識(shí)、食品安全法律法規(guī)普法宣傳教育，引導(dǎo)食品經(jīng)營(yíng)者落實(shí)食品安全主體責(zé)任。
4、暢通渠道，強(qiáng)化應(yīng)急。要健全節(jié)日值班制度，嚴(yán)格值班紀(jì)律，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶班，食品安全監(jiān)管工作人員保持通訊聯(lián)絡(luò)暢通。及時(shí)受理和處理消費(fèi)者的投訴舉報(bào)，及時(shí)疏導(dǎo)化解矛盾糾紛。
部門(mén)職能移交方案篇十
每個(gè)公司都有自己的.制度，下面是管理處職能部門(mén)工作考核制度，為大家提供參考。
一、管理處各職能部門(mén)每月各類(lèi)工作情況由事務(wù)部月末進(jìn)行考核。
二、為體現(xiàn)激勵(lì)機(jī)制，各職能部門(mén)的工作月考核結(jié)果與經(jīng)濟(jì)利益掛鉤，事務(wù)部考核人員每月將考核結(jié)果呈報(bào)主任審批后交財(cái)務(wù)，獎(jiǎng)罰于當(dāng)月工資中兌現(xiàn)。
三、考核范圍。
1、部門(mén)擬定的月度工作計(jì)劃項(xiàng)目及主管領(lǐng)導(dǎo)增加的項(xiàng)目;。
2、值班員對(duì)各類(lèi)事項(xiàng)做出的即時(shí)調(diào)度處理情況;。
3、由主任及事務(wù)部簽署處理意見(jiàn)的各類(lèi)外來(lái)文件、信函的處理單;。
4、維修工、保潔員的值班與工作情況;。
5、管理處各項(xiàng)規(guī)章制度、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作流程等規(guī)定的例行工作項(xiàng)目。
四、月度工作考核指標(biāo)。
1、時(shí)間指標(biāo)：上報(bào)時(shí)間、完成時(shí)間、反饋時(shí)間、下發(fā)時(shí)間;。
指標(biāo)要求：按時(shí)上報(bào)、完成、反饋、下發(fā);。
扣分辦法：每推遲一天扣1分;。
2、工作量指標(biāo)：次數(shù)、數(shù)量、頻度。
指標(biāo)要求：按具體要求或工作標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定;。
扣分辦法：不符合要求或規(guī)定扣5分;。
3、質(zhì)量指標(biāo)：合格程度、處理質(zhì)量：
指標(biāo)要求：保證質(zhì)量，驗(yàn)收合格;。
扣分辦法：不合格扣5分，基本合格扣2分;。
部門(mén)職能移交方案篇十一
一是出臺(tái)政策文件。2012年7月4日縣政府出臺(tái)的《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)食品安全工作的意見(jiàn)》，主要內(nèi)容，一是健全激勵(lì)約束機(jī)制。在前期縣政府將食品放心工程列入民生工程、規(guī)定食品安全工作實(shí)行一票否決、與主要監(jiān)管部門(mén)簽訂食品安全工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步明確各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和各主要監(jiān)管部門(mén)目標(biāo)責(zé)任。目前，對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和各主要監(jiān)管部門(mén)的考評(píng)方案，待政府常務(wù)會(huì)議研究決定。二是細(xì)化部門(mén)監(jiān)管職責(zé)。重點(diǎn)對(duì)法律法規(guī)沒(méi)有明確規(guī)定，職能分工比較模糊、監(jiān)管工作中出現(xiàn)的縫隙的食品攤販的管理做出界定，要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府按照方便群眾生活的原則，確定相應(yīng)的臨時(shí)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所，供食品攤販從事經(jīng)營(yíng)。工商。食品藥監(jiān)等部門(mén)按各自職責(zé)，對(duì)規(guī)劃確定的臨時(shí)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所內(nèi)攤販進(jìn)行監(jiān)管。城市綜合執(zhí)法部門(mén)依據(jù)其職責(zé)，積極配合食品監(jiān)管部門(mén)，做好食品攤販的食品安全監(jiān)督管理工作。三是落實(shí)食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者的主體責(zé)任，促進(jìn)食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者規(guī)范自身行為。做到誠(chéng)信守法。
四、建立有獎(jiǎng)舉報(bào)制度。縣政府辦公室原文轉(zhuǎn)發(fā)了《安徽省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)安徽省食品安全違法行為舉報(bào)暫行辦法》，在全縣范圍落實(shí)了食品安全有獎(jiǎng)舉報(bào)制度。
在部分地區(qū)建立食品安全包保責(zé)任制，做到監(jiān)管任務(wù)、監(jiān)管單位、監(jiān)管人員、監(jiān)管責(zé)任落實(shí)。
六、強(qiáng)化工作經(jīng)費(fèi)保障。縣政府明確，食品安全行政執(zhí)法、技術(shù)裝備、檢驗(yàn)檢測(cè)所需經(jīng)費(fèi)全部納入財(cái)政預(yù)算。今年以來(lái)，縣政府不斷加強(qiáng)食品安全工作經(jīng)費(fèi)投入，截止2012年9月縣財(cái)政共撥付各部門(mén)食品安全相關(guān)工作經(jīng)費(fèi)113萬(wàn)，與上年相比有了較大幅度的提高。
各部門(mén)扎實(shí)開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)整治。2012年，我縣突出重點(diǎn)問(wèn)題、重點(diǎn)時(shí)段、重點(diǎn)食品，共開(kāi)展了問(wèn)題乳粉專(zhuān)項(xiàng)檢查，瘦肉精、調(diào)味品、食品包裝材料和餐具消毒、學(xué)校及周邊食品安全4次專(zhuān)項(xiàng)整治、打擊食品非法添加和濫用食品添加劑專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)，地溝油專(zhuān)項(xiàng)整治等3次食品安全專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)，開(kāi)展元旦春節(jié)，高考中考，國(guó)慶中秋食品安全專(zhuān)項(xiàng)檢查等3次專(zhuān)項(xiàng)監(jiān)督檢查活動(dòng)，組織多個(gè)食品監(jiān)管部門(mén)開(kāi)展聯(lián)合執(zhí)法檢查2次，圓滿(mǎn)完成了上級(jí)各項(xiàng)專(zhuān)項(xiàng)整治及重點(diǎn)工作任務(wù)。
妥善處置突發(fā)食物中毒事件。今年上半年，我縣清河鄉(xiāng)發(fā)生一起農(nóng)村自辦宴席集體聚餐引發(fā)的群體性腹瀉，縣委、縣政府高度重視，分管縣長(zhǎng)親赴事發(fā)地主持事件調(diào)查、處置工作，縣食安辦第一時(shí)間協(xié)調(diào)各相關(guān)部門(mén)分管負(fù)責(zé)人、相關(guān)股室負(fù)責(zé)人赴現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查、采樣取證，組織有關(guān)監(jiān)管部門(mén)聯(lián)合執(zhí)法，并立即向市食安辦報(bào)告。經(jīng)過(guò)當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)政府、各相關(guān)部門(mén)的積極應(yīng)對(duì)，此次事件得以圓滿(mǎn)處置，受到了市食安辦和市政府的肯定。
（五）加強(qiáng)宣傳培訓(xùn)，營(yíng)造良好氛圍。
1、精心部署食品安全周宣傳活動(dòng)。
2、認(rèn)真組織生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
3、深入宣傳普及食品安全法律知識(shí)。
根據(jù)上級(jí)要求，我縣專(zhuān)門(mén)制訂了《食品安全宣傳教育機(jī)制）》。2012年，我們組織開(kāi)展了食品安全法規(guī)宣傳活動(dòng)及食品安全法宣傳周活動(dòng)，食安辦及各監(jiān)管部門(mén)在縣有線電視臺(tái)播發(fā)信息24期?！督袢誼縣》報(bào)道食品安全工作5次，縣電視臺(tái)報(bào)道食品安全工作19次。截止九月，縣食安辦編發(fā)全縣食品安全工作信息15期。同時(shí)，各食品安全監(jiān)管部門(mén)還通過(guò)舉辦執(zhí)法人員和食品從業(yè)人員食品安全知識(shí)培訓(xùn)班的方式，極大地提高了廣大食品安全監(jiān)管人員、食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位負(fù)責(zé)人、食品從業(yè)人員的法律意識(shí)。2012年，各食品安全監(jiān)管部門(mén)開(kāi)展培訓(xùn)班11期次，共培訓(xùn)執(zhí)法人員60人次，培訓(xùn)從業(yè)人員477人次。
二、下一步工作打算。
對(duì)照考核方案進(jìn)行梳理，重點(diǎn)推進(jìn)如下幾項(xiàng)工作。
1、按推動(dòng)食品安全鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣直部門(mén)考核方案通過(guò)并組織落。
2、推動(dòng)農(nóng)村自辦宴席集體聚餐管理辦法通過(guò)并組織落實(shí)。
3、開(kāi)展食品安全演練。
4、推進(jìn)食品安全追溯體系建設(shè)。
5、推進(jìn)建立食品安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)黑名單制度建設(shè)。
部門(mén)職能移交方案篇十二
公司董事長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制。
一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的安全生產(chǎn)方針、政策、法令、規(guī)程、規(guī)范、條例和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的指令。
二、對(duì)本公司的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)，定期召開(kāi)安全辦公會(huì)議。組織研究和討論安全生產(chǎn)的重大問(wèn)題，真正樹(shù)立安全第一的思想。
三、定期向職工代表大會(huì)報(bào)告安全生產(chǎn)工作。根據(jù)公司的要求認(rèn)真組織主持定年度安全生產(chǎn)計(jì)劃，落實(shí)公司下達(dá)的安全指標(biāo)的具體實(shí)施措施。
四、組織落實(shí)并經(jīng)常檢查以安全責(zé)任制為中習(xí)的各種安全規(guī)章制度的執(zhí)行情況。
五、定期組織公司的安全檢查及時(shí)了解施工現(xiàn)場(chǎng)的安全生產(chǎn)情況，對(duì)重大和危險(xiǎn)隱患分別親自組織解決和訂臨現(xiàn)場(chǎng)處理，對(duì)《百日大活動(dòng)》的安全檢查要親自帶隊(duì)。
六、在編制、審批、布置公司全面工作同時(shí)，督促檢查編制、審批、布置安全工作的執(zhí)行情況。
七、根據(jù)總公司的要求和有關(guān)規(guī)定，修改和審批公司安全技術(shù)措施費(fèi)用計(jì)劃、并付諸實(shí)施。
八、經(jīng)常對(duì)公司職工進(jìn)行安全生產(chǎn)和遵章守紀(jì)的教育，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)組織職工安全教育、安全培訓(xùn)、安全考核、安全獎(jiǎng)懲、安全防護(hù)達(dá)標(biāo)等計(jì)劃的制定和實(shí)施。
九、負(fù)責(zé)組織總結(jié)、交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)、組織開(kāi)展安全生產(chǎn)競(jìng)賽評(píng)比的安全活動(dòng)。
十、負(fù)責(zé)組織制定公司勞動(dòng)條件的改善和綜合治理塵毒危害的實(shí)施方案，并制定長(zhǎng)遠(yuǎn)計(jì)劃，逐年落實(shí)。
十一、組織主持重大傷亡事故的調(diào)查分析，提出處理意見(jiàn)和改進(jìn)措施、并監(jiān)督實(shí)施。
公司質(zhì)安副總經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制。
一、行使公司安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)職能，建立公司安全管理體系。
二、制訂公司及各項(xiàng)安全生產(chǎn)目標(biāo)，并考核各科室，項(xiàng)目安全責(zé)任落實(shí)內(nèi)容。
三、進(jìn)行安全生產(chǎn)工作檢查，行使否決權(quán)。
四、開(kāi)展安全生產(chǎn)宣傳教育，建立公司級(jí)安全教育制訂。
五、加強(qiáng)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理力度，領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展創(chuàng)標(biāo)化施工現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)。
六、組織工作措施：
（1）、建立公司各級(jí)安全責(zé)任制，與各項(xiàng)目簽訂安全責(zé)任狀，落實(shí)各。
項(xiàng)目專(zhuān)、兼職安全員，做到一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)管一級(jí)，橫向到邊，縱向到底。
（2）、建立公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)權(quán)，對(duì)工程項(xiàng)目提出的安全生產(chǎn)方面。
的問(wèn)題，應(yīng)及時(shí)解決。
（3）、開(kāi)展安全標(biāo)準(zhǔn)化施工現(xiàn)場(chǎng)達(dá)標(biāo)活動(dòng)。明確創(chuàng)標(biāo)化要求，明確措。
施落實(shí)，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行考核。
（4）、組織每季一次的安全文明施工檢查，每季一次的總評(píng)比。查責(zé)。
任制、查措施、查落實(shí)，堅(jiān)持獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。
（5）、組織對(duì)員工的安全教育。招用新工人上崗前必須有培訓(xùn)，考試、
特殊工程須取證后方可上崗，堅(jiān)持杜絕招用素質(zhì)差，違章亂紀(jì)的流動(dòng)人員。
（6）、推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，在公司內(nèi)及時(shí)總結(jié)交流，以點(diǎn)帶面，
指導(dǎo)安全工作。
（7）、參加重大傷亡事故調(diào)查，認(rèn)真執(zhí)行責(zé)任者的處理決定，并將處。
理材料歸檔。
公司生產(chǎn)副總經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制。
一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家現(xiàn)行安全技術(shù)、勞動(dòng)保護(hù)方針、政策、法令、規(guī)章制度和總公司的安全指令、決議、并經(jīng)常檢查執(zhí)行情況。
二、協(xié)助經(jīng)理做好本公司的安全生產(chǎn)工作，對(duì)經(jīng)理負(fù)責(zé)，從組織、管理指揮生產(chǎn)方面負(fù)責(zé)安全責(zé)任，直接領(lǐng)導(dǎo)安全監(jiān)察部門(mén)。
三、協(xié)助經(jīng)理定期定期組織安全辦公會(huì)議，聽(tīng)取公司有關(guān)處室對(duì)工程處的安全動(dòng)態(tài)情況的匯報(bào)、組織督促檢查安全隱患及時(shí)整改。
四、協(xié)助經(jīng)理組織計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)評(píng)比安全工作。
五、參加單項(xiàng)工程施工組織設(shè)計(jì)和主要單位工程施工技術(shù)措施的`安全技術(shù)措施的審定工作。
六、經(jīng)常對(duì)職工進(jìn)行安全生產(chǎn)和遵守紀(jì)的教育，對(duì)安全技術(shù)措施費(fèi)用、勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和平衡。
七、協(xié)助經(jīng)理并參加審定公司職工的安全教育培訓(xùn)和考核計(jì)劃工作，配合督促檢查有關(guān)部門(mén)實(shí)施計(jì)劃情況。
八、協(xié)助經(jīng)理做好勞動(dòng)條例的改善，塵毒危害的綜合治理工作，組織有關(guān)人員認(rèn)真落實(shí)。
九、在總公司下達(dá)安全獎(jiǎng)懲指標(biāo)，結(jié)合本公司實(shí)際情況協(xié)助經(jīng)理審定安全獎(jiǎng)懲制度和安全獎(jiǎng)罰實(shí)施細(xì)則執(zhí)行。
十、定期組織總結(jié)、交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，參加研究安全生產(chǎn)競(jìng)賽評(píng)比活動(dòng)和組織開(kāi)展重大安全活動(dòng)。
十一、協(xié)助經(jīng)理調(diào)查分析重傷以上的人身傷亡事故，并提出處理意見(jiàn)和今后防范措施。
公司總工程師安全生產(chǎn)責(zé)任制。
一、協(xié)助經(jīng)理做好安全工作，在公司技術(shù)管理和推廣先進(jìn)技術(shù)工作方面負(fù)安全責(zé)任。
二、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家技術(shù)政策和安全規(guī)程安全技術(shù)規(guī)范和總公司制定的有關(guān)安全方面的規(guī)范，規(guī)程等安全技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、制定并監(jiān)督執(zhí)行。
三、負(fù)責(zé)組織單項(xiàng)工程和單位工程施工組織設(shè)計(jì)或施工方案的安全措施的編制工作和由于重要的設(shè)計(jì)變更、材料代用、改造等改變施工工藝而修訂的安全技術(shù)措施的組織審定工作。
四、組織貫徹《安全技術(shù)規(guī)程》和組織審定安全技術(shù)措施以及事故預(yù)防和環(huán)境保護(hù)措施，并監(jiān)督檢查。
五、參加制定年度安全工作計(jì)劃和安全生產(chǎn)長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，并組織主持安全技術(shù)措施工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)、竣工審查驗(yàn)收工作。
六、組織審定新購(gòu)、在用、大修后的施工設(shè)備安全裝置的鑒定工作。
七、組織并參加安全技術(shù)學(xué)習(xí)和安全技術(shù)考核工作，推廣先進(jìn)安全技術(shù)，提供安全技術(shù)信息。
八、參加重傷以上人身傷亡事故的調(diào)查分析，提出處理意見(jiàn)和安全技術(shù)防范措施。
公司安全科科長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制。
一、本科室的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)，并對(duì)公司負(fù)責(zé)，定期召開(kāi)安全辦公會(huì)議，組織研究和討論本科室安全生產(chǎn)的重大問(wèn)題，真正樹(shù)立安全第一的思想。
二、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的安全方針、政策、法令、規(guī)程、規(guī)范、條例和公司安全生產(chǎn)的指令。
三、定期向職工代表大會(huì)報(bào)告安全生產(chǎn)工作。根據(jù)公司的要求認(rèn)真組織主持制定本科室年度安全生產(chǎn)計(jì)劃，落實(shí)公司下達(dá)的安全指標(biāo)的現(xiàn)代珍體實(shí)施措施。
四、組織落實(shí)并經(jīng)常檢查以安全責(zé)任制為心的各種安全規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況。
五、定期組織本科的安全檢查及時(shí)了解施工現(xiàn)場(chǎng)的安全狀況，對(duì)重大和危險(xiǎn)隱患分別親自組織解決和親臨現(xiàn)場(chǎng)處理。
六、在編制、審批、布置公司全面工作的同時(shí)，督促檢查編制、審批、布置安全工作的執(zhí)行情況。
七、根據(jù)公司的要求和有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)組織制定修改和審改本科室安全技術(shù)措施費(fèi)用計(jì)劃、并付諸實(shí)施。
八、經(jīng)常對(duì)本科室職工進(jìn)行安全生產(chǎn)和遵章守紀(jì)教育，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)組織職工安全教育，安全培訓(xùn)、安全考核、安全獎(jiǎng)罰、安全防護(hù)達(dá)標(biāo)等計(jì)劃的制定和實(shí)施。
九、負(fù)責(zé)組織總結(jié)、交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)、組織開(kāi)展安全生產(chǎn)競(jìng)賽評(píng)比組織開(kāi)展重大安全活動(dòng)。
十、負(fù)責(zé)組織制定本科室勞動(dòng)條件的改善和綜治理塵毒危害的實(shí)施方案，并制定長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，逐年落實(shí)。
十一、組織主持重大傷亡事故的調(diào)查分析，提出處理意見(jiàn)和改進(jìn)措施，并監(jiān)督實(shí)施。
公司安全科安全生產(chǎn)責(zé)任制。
一、貫徹執(zhí)行國(guó)家、地方及企業(yè)制定的質(zhì)量安全標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)技術(shù)文件或規(guī)定，并認(rèn)真學(xué)習(xí)熟悉各工種的工藝和操作規(guī)程，按照設(shè)計(jì)、施工有關(guān)規(guī)程、規(guī)定辦理工程事備。
二、在公司有關(guān)部門(mén)和主任工程師領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司的工程質(zhì)量安全管理，參與重點(diǎn)工程和高層建筑施工方案和安全措施的制定并監(jiān)督實(shí)施。
三、會(huì)同有關(guān)部門(mén)參加重大安全事故分析，參與制定補(bǔ)救措施的方案，并提出處理意見(jiàn)。
四、負(fù)責(zé)在建、竣工工程安全生產(chǎn)，安全技術(shù)資料的管理工作。
五、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查，經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)，掌握安全生產(chǎn)情況，指導(dǎo)和支持部門(mén)及項(xiàng)目部安全員的工作。
六、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的填報(bào)，做到及時(shí)準(zhǔn)確，為公司在安全生產(chǎn)方面提供真實(shí)可靠的數(shù)據(jù)。
公司人事科安全崗位責(zé)任制。
一、負(fù)責(zé)在崗工人，特別是新工人、調(diào)換崗位工人、特殊工種工人的安全培訓(xùn)、考核工作，掌握包工隊(duì)的安全管理狀況。
二、負(fù)責(zé)組織對(duì)勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，并根據(jù)上級(jí)有關(guān)規(guī)定修改和制定勞保用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)施細(xì)則。
三、會(huì)同有關(guān)部門(mén)對(duì)職工進(jìn)行定期安全工作和工人定期、不定期的體檢工作。
四、對(duì)違反安全勞動(dòng)紀(jì)律，影響安全生產(chǎn)者，經(jīng)產(chǎn)服無(wú)效或?qū)覕?shù)不改的提出處理建議報(bào)告請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)處理。
五、負(fù)責(zé)安全教育培訓(xùn)計(jì)劃組織實(shí)施，并配合組織有關(guān)部門(mén)進(jìn)行安全技術(shù)訓(xùn)練。
六、參加重大傷亡事故的調(diào)查，對(duì)工人負(fù)責(zé)者，保留研究處理的意見(jiàn)執(zhí)行，并將處理材料歸檔。
七、人事教育部門(mén)負(fù)責(zé)組織職工的安全教育，培訓(xùn)考核工作。
公司技術(shù)生產(chǎn)科安全生產(chǎn)責(zé)任制。
一、對(duì)施工生產(chǎn)中的關(guān)技術(shù)問(wèn)題負(fù)安全責(zé)任。
二、對(duì)改善勞動(dòng)條件，減輕笨重體力勞動(dòng)，消除噪聲，治理塵毒危害等情況，負(fù)責(zé)制訂技術(shù)措施。
三、以安全生產(chǎn)全面觀點(diǎn)編制、審批施工組織設(shè)計(jì)、施工方案、工藝卡，使安全措施貫穿組織組織設(shè)計(jì)、施工方案、工藝卡的內(nèi)容里。負(fù)責(zé)解決施工中的疑難問(wèn)題，從技術(shù)措施上保證安全生產(chǎn)。
四、對(duì)新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新施工方法要制定相應(yīng)的安全措施和安全操作規(guī)程。
五、會(huì)同勞動(dòng)、教育部門(mén)編制安全技術(shù)教育計(jì)劃，向職工進(jìn)行安全技術(shù)教育。
六、參加安全檢查，對(duì)查出的隱患因素提出技術(shù)改進(jìn)措施，并檢查執(zhí)行情況。
七、參加死亡事故、重傷事故和重大未遂事故的調(diào)查，針對(duì)事故原因提出技術(shù)措施。
工會(huì)的安全生產(chǎn)責(zé)任制。
一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的安全生產(chǎn)方針、政策、法令、規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)。把改善勞動(dòng)條件，保護(hù)職工的生命安全和身體健康列為重要議事日程，每個(gè)月討論一次職工安全生產(chǎn)思想動(dòng)態(tài)，研究監(jiān)督檢查的措施。
二、運(yùn)用展覽、黑板報(bào)等多種宣傳工具，積極開(kāi)展群眾性的勞動(dòng)保護(hù)宣傳教育，宣傳黨的安全生產(chǎn)方針、政策法令，普及安全技術(shù)、工業(yè)衛(wèi)生科普知識(shí)，增強(qiáng)職工預(yù)防事故能力，能自覺(jué)進(jìn)行安全生產(chǎn)。
三、各極領(lǐng)導(dǎo)和支持工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)委員會(huì)、工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員、工會(huì)小組勞動(dòng)保護(hù)檢查員的工作，通過(guò)辦培訓(xùn)等方法培養(yǎng)勞動(dòng)保護(hù)骨干和積極分子。
四、通過(guò)勞動(dòng)保護(hù)組織職工代表大會(huì)，協(xié)助和促進(jìn)進(jìn)行政正確使用勞動(dòng)保護(hù)措施施經(jīng)費(fèi)，制訂和實(shí)施勞動(dòng)保護(hù)措施計(jì)劃不斷改善職工的勞動(dòng)條件，監(jiān)督行政按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定發(fā)給職工必需的勞動(dòng)保用品、用具、保建口、防暑飲料等。
五、廣泛組織、發(fā)動(dòng)職工群眾開(kāi)展“商檢章守紀(jì)、無(wú)事故競(jìng)賽活動(dòng)知識(shí)大獎(jiǎng)賽活動(dòng)”及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)勞動(dòng)保護(hù)先進(jìn)化人物積極分子和發(fā)明創(chuàng)造者，并級(jí)予他們崇高的榮譽(yù)。
六、認(rèn)真參加公司組織的安全大檢查活動(dòng)，并組織群眾性的安全大檢查，促進(jìn)企業(yè)的安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)。參加工傷死亡事故的調(diào)查處理維護(hù)國(guó)家法規(guī)的尊嚴(yán)和職工的合法權(quán)利。配合行政作好女職工的特殊保護(hù)，保護(hù)女職工的健康當(dāng)生產(chǎn)中出現(xiàn)危及工人生命安全的情況時(shí)，工會(huì)可以支持工人拒絕操作工資照發(fā)。
公司機(jī)械設(shè)備科安全生產(chǎn)責(zé)任制。
一、對(duì)機(jī)、電、受壓容器（除液化氣罐外）等施工設(shè)備和施工現(xiàn)場(chǎng)使用的屬于機(jī)、電施工機(jī)具負(fù)責(zé)安全管理、安全技術(shù)、安全運(yùn)行等使用、維修、保養(yǎng)工作。
二、對(duì)嚴(yán)重危及職工安全的機(jī)械設(shè)備會(huì)同技術(shù)部門(mén)提出技術(shù)改進(jìn)措施，對(duì)司面確保持證上崗。
三、對(duì)新購(gòu)進(jìn)的施工設(shè)備和機(jī)具的安全裝置齊全，有效并有出廠合格證及完整的技術(shù)資料負(fù)責(zé)，使用前要制定安全操作規(guī)程。
四、配合勞資、教育部門(mén)對(duì)機(jī)、電操作售貨員進(jìn)行定期安全培訓(xùn)和考核。
五、認(rèn)真貫徹執(zhí)行、電安全技術(shù)操作規(guī)程和施工現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)用電安全技術(shù)規(guī)范。
六、負(fù)責(zé)組織重大機(jī)械事故和參加重傷以上機(jī)電人身傷亡事故的處理工作。
七、發(fā)生重大機(jī)械事故要按程序及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)。
公司材料供應(yīng)科安全生產(chǎn)責(zé)任制。
一、器材供應(yīng)部門(mén)對(duì)實(shí)現(xiàn)技術(shù)措施所需的材料保證供應(yīng)負(fù)責(zé)。
二、對(duì)采購(gòu)的勞動(dòng)保護(hù)用品必須有出廠合格證，符合規(guī)格和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)特別是安全帽、安全網(wǎng)、安全帶必須達(dá)到國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。批量進(jìn)貨時(shí)，應(yīng)抽查。
三、對(duì)勞動(dòng)保護(hù)用品的保管、發(fā)放、回收負(fù)責(zé)提供使用條件。
四、對(duì)經(jīng)批準(zhǔn)的技術(shù)措施費(fèi)用計(jì)劃所需的材料應(yīng)納入供應(yīng)采購(gòu)計(jì)劃，及時(shí)供應(yīng)。
部門(mén)職能移交方案篇十三
同志們：
一、切實(shí)增強(qiáng)做好食品安全工作的責(zé)任感和使命感。
食品事關(guān)人民群眾身體健康和生命安全，與公眾的切身利益密切相關(guān)。近年來(lái)，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全區(qū)各鎮(zhèn)辦、各有關(guān)部門(mén)堅(jiān)持以人本和行政為民的理念，認(rèn)真履職，協(xié)調(diào)配合，食品安全工作取得了顯著成效。在此，我代表區(qū)政府向從事、關(guān)心、支持食品安全工作，特別是基層一線的全體同志表示衷心的感謝!
近年來(lái)食品安全事件頻繁發(fā)生，引起了全社會(huì)的廣泛關(guān)注。從我區(qū)來(lái)看，當(dāng)前影響我區(qū)食品安全深層次的問(wèn)題尚未根本解決，主要表現(xiàn)在：一是食品產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平仍然較低。成規(guī)模的食品生產(chǎn)企業(yè)不多，食品產(chǎn)業(yè)小、散、亂、差的局面未根本轉(zhuǎn)變，設(shè)備工藝落后，從業(yè)人員素質(zhì)低，管理制度欠缺，食品衛(wèi)生質(zhì)量缺乏保證。二是食品安全隱患依然存在。一些小作坊生產(chǎn)加工的食品沒(méi)有依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)，濫用食品添加劑、使用非食品原料、原材料來(lái)源不明等違法行為較為普遍，經(jīng)營(yíng)過(guò)期食品、偽劣食品、“三無(wú)”食品現(xiàn)象還比較嚴(yán)重，部分餐飲單位衛(wèi)生條件差。三是少數(shù)食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)和人員的安全意識(shí)薄弱，一些不法分子見(jiàn)利忘義，造假售劣。四是一些單位和人員的大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、法制意識(shí)不強(qiáng)，監(jiān)督不到位。
^v^、^v^高度重視食品安全工作。^v^^v^在今年中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)上進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)，要高度重視并切實(shí)抓好食品質(zhì)量安全和生產(chǎn)安全，建立最嚴(yán)格的食品和安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)，建立權(quán)責(zé)利相對(duì)應(yīng)的法律追究體系，嚴(yán)厲打擊各種違法違規(guī)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)行為，堅(jiān)決遏制重特大安全事故;中央、省、市又把食品安全專(zhuān)項(xiàng)整治作為今年的工作重點(diǎn)。這充分證明，^v^、^v^和各級(jí)政府對(duì)食品監(jiān)管工作的重視程度和工作力度都在加強(qiáng)。因此，一定要認(rèn)清形勢(shì)，決不能有絲毫僥幸心理，要以高度的責(zé)任感和使命感把思想統(tǒng)一到^v^、^v^的決策上來(lái)，統(tǒng)一到省委、省政府的部署上來(lái)，統(tǒng)一到區(qū)委、區(qū)政府的要求上來(lái)，不斷更新觀念，開(kāi)拓思路，破解難題，不斷提高監(jiān)管能力和水平，最大程度地保證全區(qū)人民飲食安全。
二、充分理解這次協(xié)管員培訓(xùn)的重要性和必要性。
加大協(xié)管員隊(duì)伍學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度，對(duì)于提高協(xié)管員隊(duì)伍整體水平，使其充分發(fā)揮協(xié)助食品監(jiān)管部門(mén)加強(qiáng)巡檢，及時(shí)反應(yīng)問(wèn)題，舉報(bào)違法違規(guī)行為等作用具有非常重要的意義。希望在坐的各位，要樹(shù)立高度的責(zé)任心和使命感，共同打擊制售假劣食品違法犯罪行為，維護(hù)基層食品市場(chǎng)的良好秩序，為廣大農(nóng)民群眾用上安全可靠、價(jià)格合理、方便及時(shí)的放心食品提供有力保障。
三、全面提高協(xié)管員隊(duì)伍自身工作能力和水平。
組織舉辦這樣的大型集中培訓(xùn)，實(shí)屬不易，大家能擠出時(shí)間來(lái)參加學(xué)習(xí)也不容易，希望一定要珍惜這次難得機(jī)會(huì)，靜下心來(lái)認(rèn)真學(xué)習(xí)。一是在隨后的培訓(xùn)學(xué)習(xí)中，要認(rèn)真聽(tīng)課，記筆記，對(duì)學(xué)習(xí)過(guò)程中不清楚不明白的地方，要虛心請(qǐng)教，把問(wèn)題弄清楚搞明白，力爭(zhēng)通過(guò)這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使自己在思想、業(yè)務(wù)和工作能力上都有所提高。二是堅(jiān)持學(xué)以致用。學(xué)習(xí)的目的在于應(yīng)用，在于解決實(shí)踐中遇到的困難和問(wèn)題，更好地履行工作職責(zé)，培訓(xùn)班結(jié)束后，大家要把學(xué)習(xí)的成果落實(shí)到工作中去。三是要多加強(qiáng)自學(xué)。堅(jiān)持在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，不斷提高履行崗位職責(zé)的能力，在基層食品安全監(jiān)督中發(fā)揮應(yīng)有作用。
最后，預(yù)祝這次培訓(xùn)班取得圓滿(mǎn)成功，祝同志們學(xué)有所成!
部門(mén)職能移交方案篇十四
今年上半年,按照市委、市政府在全市開(kāi)展建設(shè)食品安全城市的統(tǒng)一部署，我區(qū)積極響應(yīng)，認(rèn)真組織，迅速行動(dòng)，始終堅(jiān)持把食品安全監(jiān)管工作作為當(dāng)前重要工作，以學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)《食品安全法》為契機(jī)，不斷拓寬食品安全監(jiān)管思路、更新監(jiān)管理念，創(chuàng)新監(jiān)管措施、探索監(jiān)管機(jī)制，區(qū)食品安全監(jiān)管工作成效顯著，食品安全工作匯報(bào)。
一、食品安全工作的情況。
（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、提高認(rèn)識(shí)，提升食品安全監(jiān)管綜合能力。
（二）加大宣傳、強(qiáng)化意識(shí)，營(yíng)造食品安全監(jiān)管良好氛圍。
一是緊緊圍繞“增強(qiáng)食品安全意識(shí)，提高自我保護(hù)能力”的目標(biāo)，相關(guān)部門(mén)、各街道（鄉(xiāng)、鎮(zhèn)）結(jié)合各自實(shí)際，廣泛深入開(kāi)展各類(lèi)食品行業(yè)教育，提高食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)的安全責(zé)任意識(shí)和產(chǎn)品質(zhì)量意識(shí)。二是積極開(kāi)展食品安全宣傳教育活動(dòng)，組織開(kāi)展了《食品安全法》宣傳周活動(dòng)，張掛宣傳橫幅368條，開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)接受人民群眾咨詢(xún)72場(chǎng)，懸掛氣球拱門(mén)87個(gè)，發(fā)放宣傳資料4000余份，為群眾提供咨詢(xún)服務(wù)，普及食品安全知識(shí)。為積極響應(yīng)市委宣傳部的號(hào)召，大力宣傳和普及食品安全、飲食文化、營(yíng)養(yǎng)科學(xué)和食品監(jiān)管知識(shí)，使其真正進(jìn)入百姓家庭，由區(qū)委宣傳部指導(dǎo)，區(qū)食安辦具體組織的我區(qū)代表隊(duì)獲全市食品安全與飲食文化知識(shí)競(jìng)賽總決賽第二名。三是主動(dòng)上門(mén)宣傳，將假劣食品的簡(jiǎn)單識(shí)別、使用方法及維權(quán)途徑編印成小冊(cè)，免費(fèi)進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家庭。四是舉辦行業(yè)培訓(xùn)，如工商分局3月底組織轄區(qū)內(nèi)工商所長(zhǎng)、生鮮超市負(fù)責(zé)人舉行了“食品安全快速檢測(cè)培訓(xùn)班”，培訓(xùn)超市檢測(cè)人員79名，5月份組織食品安全快速檢測(cè)技能競(jìng)賽，將法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定及時(shí)傳遞給生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)使用人員，共同維護(hù)市場(chǎng)安全。根據(jù)各街道（鄉(xiāng)、鎮(zhèn)）食品安全隱患所存在的重點(diǎn)，望城坡街道、梅溪湖街道及天頂鄉(xiāng)地處城鄉(xiāng)結(jié)合處，農(nóng)村聚餐居多的特點(diǎn)，在區(qū)食安委的指導(dǎo)下，街道（鄉(xiāng)）食安辦曾多次舉辦農(nóng)村廚師及街道食品監(jiān)管員培訓(xùn)班，以增強(qiáng)廚師隊(duì)伍的食品安全和營(yíng)養(yǎng)科學(xué)的知識(shí)及日常監(jiān)管力度，雖然農(nóng)村聚餐近百起，但無(wú)一列中毒事故發(fā)生。五是密切與新聞媒體等部門(mén)聯(lián)系，邀請(qǐng)新聞媒體、專(zhuān)業(yè)記者參與執(zhí)法行動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)道，通過(guò)報(bào)道查處“白板肉”、關(guān)閉非法屠宰點(diǎn)等食品安全案件案例，提高人民群眾食品安全意識(shí)。
（三）強(qiáng)化督查、落實(shí)責(zé)任，健全食品安全監(jiān)管長(zhǎng)效機(jī)制。
一是全面實(shí)行食品安全工作責(zé)任制。加強(qiáng)對(duì)全區(qū)食品安全工作的領(lǐng)導(dǎo)，明確工作責(zé)任，制定出臺(tái)了《岳麓區(qū)2009年食品安全工作實(shí)施方案》。區(qū)政府與5個(gè)食品監(jiān)管職能部門(mén)及15個(gè)街道（鄉(xiāng)、鎮(zhèn)）簽訂了《2009年食品安全工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)》，進(jìn)一步強(qiáng)化了食品安全工作的責(zé)任意識(shí)。二是建立健全了對(duì)區(qū)食安委成員單位的目標(biāo)管理考核機(jī)制，明確和細(xì)化了目標(biāo)任務(wù)，切實(shí)將2009年食品安全工作目標(biāo)落到實(shí)處。三是要求相關(guān)部門(mén)與站所簽訂監(jiān)管責(zé)任書(shū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)與村簽訂監(jiān)管責(zé)任書(shū)、監(jiān)管部門(mén)與食品生產(chǎn)經(jīng)企業(yè)簽訂責(zé)任書(shū)或承諾書(shū)，逐級(jí)落實(shí)目標(biāo)管理責(zé)任制，工作匯報(bào)《食品安全工作匯報(bào)》。四是不定期組織商務(wù)、質(zhì)監(jiān)、工商、衛(wèi)生、農(nóng)林水等部門(mén)組成督查組對(duì)街鄉(xiāng)餐飲、農(nóng)貿(mào)市嘗生鮮超市、酒店、學(xué)校食堂、冷凍廠等單位開(kāi)展督查工作，以推動(dòng)各相關(guān)單位抓緊抓好食品安全專(zhuān)項(xiàng)整治工作，把工作落到實(shí)處。
（四）建立臺(tái)帳、嚴(yán)格執(zhí)法，加大食品安全監(jiān)管懲處力度。
一是加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)戶(hù)管理。食品經(jīng)營(yíng)者的經(jīng)濟(jì)戶(hù)口管理是食品安全監(jiān)管的重點(diǎn)，經(jīng)調(diào)查，我區(qū)范圍內(nèi)共有食品經(jīng)營(yíng)戶(hù)1858家，其中有證的1298戶(hù)，無(wú)證戶(hù)560戶(hù)。區(qū)工商分局對(duì)上述經(jīng)營(yíng)戶(hù)建立了電子臺(tái)帳，在監(jiān)管執(zhí)法中不斷更新，打牢了工作基矗二是加強(qiáng)監(jiān)管檢查力度。以“六查六看”為手段，強(qiáng)化重點(diǎn)場(chǎng)所、重點(diǎn)單位日常巡查，今年以來(lái)共出動(dòng)執(zhí)法人員2559人次，檢查經(jīng)營(yíng)戶(hù)6886戶(hù)次，檢查市場(chǎng)71次，搗毀制假窩點(diǎn)12個(gè)，查獲假冒偽劣食品、不合格食品、過(guò)期食品2648公斤，沒(méi)收“白板肉”1524公斤，價(jià)值20多萬(wàn)元。三是加大質(zhì)量監(jiān)測(cè)力度。充分利用快速檢測(cè)設(shè)備對(duì)食品市場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)管，上半年共檢測(cè)816批次。對(duì)休閑食品、熟食等26組樣品進(jìn)行的26次抽檢中，16批次產(chǎn)品不合格，對(duì)監(jiān)測(cè)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，通過(guò)消費(fèi)警示、提示引導(dǎo)、通報(bào)情況等措施，進(jìn)行了整改。四是加大無(wú)照經(jīng)營(yíng)查處力度。引導(dǎo)“五小”門(mén)店合法經(jīng)營(yíng)、守法經(jīng)營(yíng)，對(duì)無(wú)法達(dá)到經(jīng)營(yíng)條件的經(jīng)營(yíng)戶(hù)堅(jiān)決取締，今年上半年共取締無(wú)照經(jīng)營(yíng)戶(hù)244戶(hù)。五是區(qū)領(lǐng)導(dǎo)高度重視每月專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)的組織開(kāi)展。眾所周知，今年我區(qū)的拆遷任務(wù)特別重，但是區(qū)委、區(qū)政府對(duì)食品安全工作非常重視，每次開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)整治行動(dòng)前，趙建強(qiáng)書(shū)記都要親自過(guò)問(wèn)專(zhuān)項(xiàng)整治工作的部署情況，及哪個(gè)方面存在難度；而只要能抽出時(shí)間，陳中區(qū)長(zhǎng)都要親自擔(dān)任整治行動(dòng)的總指揮，在確實(shí)抽不出時(shí)間的情況下，就委托夏文斌書(shū)記任總指揮，湯智斌部長(zhǎng)擔(dān)任副指揮，確保每次整治行動(dòng)中至少有兩名常委組織領(lǐng)導(dǎo)。為專(zhuān)項(xiàng)整治的順利開(kāi)展，并取得良好的效果，得到最有力保障。在上半年的各項(xiàng)專(zhuān)項(xiàng)整治行動(dòng)中，我區(qū)先后組織開(kāi)展了打擊違法添加非食用物質(zhì)和濫用食品添加劑專(zhuān)項(xiàng)整治，酒類(lèi)市場(chǎng)整治，肉類(lèi)市場(chǎng)整治，學(xué)校周邊及建筑工地食堂整治。特別是6月份對(duì)熟食、米粉、豆制品的專(zhuān)項(xiàng)整治，各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)（街道）食安委組織協(xié)管員、信息員配合質(zhì)監(jiān)部門(mén)對(duì)本轄區(qū)內(nèi)78家熟食、米粉、豆制品加工企業(yè)和小作坊進(jìn)行摸底調(diào)查和建檔，與證照齊全、風(fēng)險(xiǎn)低的小作坊簽定《食品質(zhì)量安全承諾書(shū)》，并對(duì)無(wú)證無(wú)照的下達(dá)責(zé)令整改通知書(shū)。對(duì)責(zé)令其關(guān)停而拒不執(zhí)行的，我們采取取締行動(dòng)。6月25日凌晨4時(shí)到11時(shí)30分，在區(qū)長(zhǎng)、區(qū)食安委主任陳中的統(tǒng)一指揮和調(diào)度下，由區(qū)食安委統(tǒng)一部署，食安辦具體組織實(shí)施，區(qū)質(zhì)監(jiān)、工商、衛(wèi)生、公安、城管及相關(guān)街道聯(lián)合行動(dòng)，對(duì)三家無(wú)證無(wú)照，衛(wèi)生條件不合格且拒不停業(yè)的食品加工小作坊進(jìn)行取締。取締行動(dòng)共出動(dòng)人員118人，車(chē)20多輛，查處不合格的面條加工作坊1家，豆制品作坊2家，沒(méi)收生產(chǎn)設(shè)備48臺(tái)件生產(chǎn)用原輔材料面粉25袋計(jì)625公斤，消泡劑91公斤，石膏粉260公斤，食用純堿80公斤，沒(méi)收加工好的成品已經(jīng)全部銷(xiāo)毀（豆制品700余公斤，堿面10余公斤）。為了擴(kuò)大影響，起到殺一儆百的效果，長(zhǎng)沙新聞?lì)l道、長(zhǎng)沙政法頻道、長(zhǎng)沙公共頻道、長(zhǎng)沙晚報(bào)、瀟湘晨報(bào)等多家媒體進(jìn)行跟蹤報(bào)道，有力地打擊了無(wú)證無(wú)照小作坊，解除了一批安全隱患，保障了人民群眾的飲食安全。
二、工作中存在的問(wèn)題。
盡管上半年我們的工作取得了較好成績(jī)，但工作中也遇到了不少困難，存在一些問(wèn)題，主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：一是消費(fèi)者尤其是四鎮(zhèn)農(nóng)村消費(fèi)者的消費(fèi)能力低，對(duì)食品質(zhì)量和安全不夠注重，對(duì)于相關(guān)的法律法規(guī)認(rèn)識(shí)膚淺，這就給假冒偽劣食品留下了市場(chǎng)，給不法分子留下可乘之機(jī)，食品安全監(jiān)管難度較大。二是部分街道（鄉(xiāng)、鎮(zhèn)）對(duì)食安工作認(rèn)識(shí)不到位，重視不夠，對(duì)如何組織建設(shè)與監(jiān)管等具體工作不知從何入手，工作進(jìn)度嚴(yán)重滯后于目標(biāo)任務(wù)的要求。
三、下半年工作重點(diǎn)。
（一）進(jìn)一步加大源頭治理力度。
加強(qiáng)對(duì)食品的準(zhǔn)入管理和日常監(jiān)控，嚴(yán)格實(shí)行食品市場(chǎng)準(zhǔn)入制度，嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)加工標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)索證索票、進(jìn)貨驗(yàn)收制度，杜絕生產(chǎn)、銷(xiāo)售不合格食品，嚴(yán)厲打擊無(wú)證生產(chǎn)和冒用許可證違法行為，確保食品質(zhì)量穩(wěn)步提高。嚴(yán)格落實(shí)《餐飲業(yè)和集體用餐配送單位衛(wèi)生規(guī)范》，提升餐飲業(yè)衛(wèi)生管理?xiàng)l件的準(zhǔn)入門(mén)檻。加強(qiáng)對(duì)學(xué)校、建筑工地食堂等集體用餐單位的檢查，重點(diǎn)檢查食堂從業(yè)人員的從業(yè)資格及食品加工環(huán)境、食品儲(chǔ)藏和餐飲器具消毒等情況，督促食堂嚴(yán)格落實(shí)食品進(jìn)貨驗(yàn)收制度和索證索票制度，杜絕無(wú)衛(wèi)生許可、超范圍經(jīng)營(yíng)現(xiàn)象。
（二）進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳發(fā)動(dòng)。
部門(mén)職能移交方案篇十五
法人代表：_______。
乙方：___________。
現(xiàn)居住地址：____________。
家庭地址：____________。
一、勞動(dòng)合同期限。
本合同為_(kāi)____期限勞動(dòng)合同，合同期從_____年____月_________日起至_____年____月_________日止。試用期為_(kāi)____個(gè)月。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。
１、工作內(nèi)容：______乙方在甲方餐廳從事服務(wù)工作。
２、工作地點(diǎn)：_______。
三、甲方對(duì)乙方的具體要求。
１、乙方在上班期間，乙方外出必須向甲方申請(qǐng)，得到甲方批準(zhǔn)方可外出。
２、乙方工作時(shí)不能偷懶，必須認(rèn)真高效地完成甲方安排的工作，若在規(guī)定的時(shí)間不能完成，甲方有權(quán)批評(píng)乙方，若乙方工作效率實(shí)在太低，甲方有權(quán)扣乙方工資。
３、乙方在工作必須熱情、周到、主動(dòng)，誠(chéng)信、不做小偷小摸的事，若偷拿客人、主人、同事的東西，甲方有權(quán)開(kāi)除乙方，并有權(quán)要求一定的賠償（包括本月工資和獎(jiǎng)金扣除）。
４、甲方每月押乙方_____元的工資，到合同期限滿(mǎn)，甲方將全部支付給乙方，若乙方做不到合同期限，甲方有權(quán)不退回所押工資。
四、勞動(dòng)報(bào)酬。
甲方每月支付乙方工資，月工資為_(kāi)____元。
五、乙方做到合同期限，甲方將給予一定的獎(jiǎng)金，獎(jiǎng)金數(shù)額根據(jù)乙方*時(shí)工作的表現(xiàn)來(lái)給。
六、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。
乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：_______。
１、在試用期間，被證明不符合錄用條件的；
２、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的；
３、嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方利益造成重大損害的；
６、被依法追究刑事責(zé)任的。
２、乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；
３、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。
有下列情形之一的，乙方可以解除此合同：_______。
１、甲方不能按時(shí)按量提供乙方合理報(bào)酬的；
２、甲方不能為乙方提供更好發(fā)展機(jī)會(huì)的。
七、社會(huì)保險(xiǎn)。
１、甲乙雙方均須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。
２、甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理職工檔案和社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移等相關(guān)手續(xù)，出具解除或者終止勞動(dòng)合同證明書(shū)，乙方應(yīng)及時(shí)辦理工作交接手續(xù)。
八、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容。
１、乙方在履行勞動(dòng)合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
２、商業(yè)秘密保護(hù)：_______。
３、競(jìng)業(yè)限制：_______。
４、服務(wù)期：_______。
九、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它。
１、雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之_____日起，１年內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可自接到裁決書(shū)之_____日起１５_____日內(nèi)向人民法院起訴。
２、本合同一式_____份，甲乙雙方各執(zhí)_____份，本合同自雙方蓋章簽字之_____日起生效。
甲方（公章）：_________________。
法定代表人（簽字）：_________________。
年_____月__________日。
乙方（簽字）：_________________。
年_____月__________日。
——2022餐飲清明節(jié)營(yíng)銷(xiāo)方案。
部門(mén)職能移交方案篇十六
各位代表：
我代表鎮(zhèn)人民政府向大會(huì)作政府工作報(bào)告，請(qǐng)予審議，并請(qǐng)各位列席人員提出意見(jiàn)。
把握機(jī)遇華麗轉(zhuǎn)身。
xxxx年是十分不平凡的一年，是我們搶抓機(jī)遇步入發(fā)展快車(chē)道的一年，是某某突圍而出開(kāi)始華麗轉(zhuǎn)身的一年。面對(duì)全球金融危機(jī)帶來(lái)的種種困難，我們沒(méi)有退縮、沒(méi)有埋怨、沒(méi)有觀望、沒(méi)有放棄，圍繞“保重點(diǎn)促亮點(diǎn)、保穩(wěn)定促發(fā)展、保發(fā)展促增長(zhǎng)、保民生促和諧”的工作思路，全鎮(zhèn)上下齊心，共克困難，把握機(jī)遇，充滿(mǎn)信心，主動(dòng)出擊，積極應(yīng)對(duì)，經(jīng)濟(jì)逆勢(shì)飄紅，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整取得突破，環(huán)境從治理中得以提升，基礎(chǔ)設(shè)施更加完善，城市競(jìng)爭(zhēng)力逐步提高，人民群眾的幸福感和某某人的自豪感越來(lái)越強(qiáng)，一個(gè)健康、和諧、宜商、宜居的生態(tài)新城初現(xiàn)。預(yù)計(jì)xxxx年我鎮(zhèn)實(shí)現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值185億元，同比增長(zhǎng);可支配財(cái)力收入億元，同比增長(zhǎng);稅收億元，同比增長(zhǎng);固定資產(chǎn)投資億元，同比增長(zhǎng);農(nóng)民人均純收入11942元，同比增長(zhǎng);金融機(jī)構(gòu)各項(xiàng)存款余額億元，同比增長(zhǎng)19%;城鄉(xiāng)居民儲(chǔ)蓄存款余額億元，同比增長(zhǎng);全鎮(zhèn)用電總量?jī)|千瓦時(shí)，同比增長(zhǎng)，其中工業(yè)用電量?jī)|千瓦時(shí)，同比增長(zhǎng)。
一、都市農(nóng)業(yè)取得突破。大膽探索農(nóng)業(yè)發(fā)展新路子，都市農(nóng)業(yè)取得突破性發(fā)展。成功引入“某某園藝世界”項(xiàng)目，發(fā)展現(xiàn)代都市農(nóng)業(yè)。重點(diǎn)扶持百合花項(xiàng)目，政企聯(lián)動(dòng)共同出資3200萬(wàn)元，新建百合花溫室大棚約600畝，打造“百合花之鄉(xiāng)”。精心培育龍頭，特色農(nóng)業(yè)示范效應(yīng)愈加顯著，炳昊花卉、益源果場(chǎng)被認(rèn)定為xxxx年度某某區(qū)農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)。著力整治農(nóng)田，投入500多萬(wàn)元進(jìn)行麻奢片區(qū)3000多畝農(nóng)田整治，不斷提高農(nóng)田耕作能力。
二、工業(yè)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)。積極應(yīng)對(duì)國(guó)際金融危機(jī)，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)穩(wěn)步向前，全鎮(zhèn)工業(yè)總產(chǎn)值億元，其中規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)產(chǎn)值億元。加強(qiáng)集聚發(fā)展，成立鋼管、模具、紡織等八個(gè)行業(yè)協(xié)會(huì)，促進(jìn)同行企業(yè)資源共享，抱團(tuán)應(yīng)對(duì)危機(jī)。引進(jìn)高端產(chǎn)業(yè)，旋翼飛機(jī)、世界500強(qiáng)企業(yè)德國(guó)巴斯夫公司等一批規(guī)模大、科技含量高、產(chǎn)業(yè)前景好的優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目進(jìn)駐，加快產(chǎn)業(yè)升級(jí)。扶持企業(yè)上市融資，某某空調(diào)成功上市，一批“雄鷹”企業(yè)獲區(qū)中小企業(yè)專(zhuān)項(xiàng)資金政銀企合作項(xiàng)目資金和信用擔(dān)保貸款共7000多萬(wàn)元。積極推動(dòng)科技創(chuàng)新和品牌創(chuàng)建，某某空調(diào)獲“出口免驗(yàn)”資格，全年新增中國(guó)馳名商標(biāo)1個(gè)，廣東省著名商標(biāo)3個(gè)，廣東省企業(yè)技術(shù)中心2個(gè)，廣東省裝備制造業(yè)50強(qiáng)企業(yè)2個(gè)，申報(bào)專(zhuān)利426件，其中發(fā)明專(zhuān)利72件，同比增加100%。
三、第三產(chǎn)業(yè)異軍突起。憑借某某核心區(qū)位優(yōu)勢(shì)，房地產(chǎn)業(yè)勢(shì)頭迅猛，全鎮(zhèn)房地產(chǎn)銷(xiāo)售總面積超過(guò)55萬(wàn)平方米?，F(xiàn)代物流業(yè)壯大發(fā)展，某某物流總部基地項(xiàng)目正式進(jìn)駐，一期完成招商;東部現(xiàn)代物流園項(xiàng)目成功申報(bào)某某市可經(jīng)營(yíng)性重點(diǎn)項(xiàng)目;傳統(tǒng)物流企業(yè)啟用物流信息交易平臺(tái)，提高物流電子商務(wù)化水平。專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)興起，某某模具城一期招商完畢，與鎮(zhèn)內(nèi)模具產(chǎn)業(yè)形成配套;八達(dá)通國(guó)際商品貿(mào)易港正式對(duì)外營(yíng)業(yè)，并成為國(guó)家“十二五”現(xiàn)代服務(wù)業(yè)示范點(diǎn)。星級(jí)酒店匯聚某某，珠江帝景五星級(jí)酒店正式奠基，中信五星級(jí)酒店正加緊建設(shè)，城市配套更加完善。
四、“改舊建新”初顯成效。集中力量，搶抓機(jī)遇，用足政策，三舊改造取得階段性成效。通過(guò)“讓利返還、墊資收購(gòu)、易地置換”等改造模式，全鎮(zhèn)累計(jì)列入某某區(qū)“三舊”改造項(xiàng)目172項(xiàng)，總占地面積近12000畝，完成改造面積51萬(wàn)平方米，投入12億元。其中xxxx年新納入某某區(qū)“三舊”改造項(xiàng)目126項(xiàng)，占地9800多畝;啟動(dòng)改造項(xiàng)目23個(gè)，拆遷改造面積萬(wàn)平方米，投入資金億元。
八、民生服務(wù)惠及大眾。積極推進(jìn)多項(xiàng)民生工程建設(shè)，社會(huì)服務(wù)更加優(yōu)質(zhì)。公交服務(wù)更加便利，某某新客運(yùn)站正式動(dòng)工建設(shè)，鎮(zhèn)巴3號(hào)線延伸至建星上朗村。健康服務(wù)覆蓋更加廣泛，創(chuàng)建健康村15個(gè)(已通過(guò)驗(yàn)收6個(gè))，15家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站投入使用，某某新醫(yī)院建設(shè)已完成征地工作。教育服務(wù)更加優(yōu)質(zhì)，開(kāi)展“名校長(zhǎng)”工程，不斷提升教育管理水平;積極探索課堂教育改革，教學(xué)質(zhì)量大大提高;引入伊頓國(guó)際雙語(yǔ)教學(xué)實(shí)驗(yàn)幼兒園，廣東實(shí)驗(yàn)中學(xué)某某學(xué)校正式奠基，優(yōu)質(zhì)教育資源更加豐富。社會(huì)保障更加完善，新建或改建保障性住房共73套;大力推進(jìn)農(nóng)村居民參加“大社?！焙汀靶罗r(nóng)?！惫ぷ?，“大社?！眳⒈Ｂ蕿?6%，2050名農(nóng)村居民領(lǐng)取“新農(nóng)?！别B(yǎng)老金;大力推動(dòng)慈善事業(yè)發(fā)展，全年發(fā)放各項(xiàng)救助資金817萬(wàn)元。
九、各項(xiàng)事業(yè)和諧發(fā)展。精神文明建設(shè)上水平，深入開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，不斷提升科學(xué)發(fā)展水平;繼續(xù)開(kāi)展“和諧文明村(小組)”創(chuàng)建活動(dòng)，成功創(chuàng)建9個(gè)區(qū)級(jí)“和諧文明村”和72個(gè)鎮(zhèn)級(jí)“和諧文明村小組”。文體設(shè)施建設(shè)上檔次，開(kāi)展“文體強(qiáng)鎮(zhèn)”創(chuàng)建工作，建成12個(gè)農(nóng)村文體社區(qū)示范點(diǎn);建設(shè)某某健身體育公園，改造提升富壽公園，補(bǔ)貼農(nóng)村文體設(shè)施建設(shè)，群眾休閑健身場(chǎng)所覆蓋城鄉(xiāng)。計(jì)生工作上臺(tái)階，出色完成區(qū)政府下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)，順利創(chuàng)建“兩無(wú)”鎮(zhèn)，被評(píng)為市、區(qū)先進(jìn)單位。此外，國(guó)防教育、武裝工作順利開(kāi)展，高效完成征兵任務(wù)，政協(xié)、統(tǒng)計(jì)、檔案、保密、審計(jì)、僑務(wù)、工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)及老干等工作也取得了新的進(jìn)展。
各位代表，過(guò)去的一年，某某的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，在國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)風(fēng)云幻變中，仍能保持快而平穩(wěn)的發(fā)展，這都有賴(lài)于區(qū)委、區(qū)政府和鎮(zhèn)委的正確領(lǐng)導(dǎo)，有賴(lài)于各位代表的大力支持，有賴(lài)于全鎮(zhèn)人民群眾、社會(huì)各界以及廣大外來(lái)務(wù)工者的共同努力。在此，我謹(jǐn)代表鎮(zhèn)人民政府表示衷心的感謝和崇高的敬意!回顧過(guò)去的發(fā)展，我們也清楚地看到，我鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展也面臨著一些矛盾和困難：一是發(fā)展規(guī)劃不盡完善，功能布局有待進(jìn)一步優(yōu)化;二是支柱產(chǎn)業(yè)不強(qiáng)，龍頭企業(yè)不多，產(chǎn)業(yè)集聚性需進(jìn)一步提升;三是城市配套不夠完善，環(huán)境競(jìng)爭(zhēng)力有待進(jìn)一步增強(qiáng);四是社會(huì)不穩(wěn)定因素壓力較大，一些歷史遺留問(wèn)題有待進(jìn)一步理順。這些問(wèn)題都需要我們?cè)谛碌囊荒赀M(jìn)一步解放思想，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，提高發(fā)展水平和處理問(wèn)題的應(yīng)變能力，在推動(dòng)某某新一輪發(fā)展中加以改進(jìn)和解決。
乘勢(shì)而上再創(chuàng)佳績(jī)。
xxxx年是我鎮(zhèn)加快產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型、優(yōu)化發(fā)展格局、提升發(fā)展環(huán)境的關(guān)鍵一年，為此，我們必須保持良好的發(fā)展勢(shì)頭，百尺竿頭更進(jìn)一步，充分把握某某同城發(fā)展的機(jī)遇，凝聚全鎮(zhèn)人民的智慧和力量，以更加解放的思想、更加開(kāi)放的胸懷、更加創(chuàng)新的舉措、更加扎實(shí)的作風(fēng)，全力推動(dòng)某某在科學(xué)發(fā)展的道路上再創(chuàng)佳績(jī)。
xxxx年全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展工作的總體要求是：緊緊把握某某同城發(fā)展機(jī)遇，以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)和十七屆四中全會(huì)精神為契機(jī)，更加注重產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整轉(zhuǎn)型，培育新興產(chǎn)業(yè)和科技企業(yè)，更加注重環(huán)境的治理和提升，更加注重生態(tài)新城、宜居城鎮(zhèn)的建設(shè)，更加注重民生的改善，更加注重隊(duì)伍的建設(shè)，提升政府的執(zhí)行力，提高經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)質(zhì)量和效益，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)較快發(fā)展，努力把某某打造成為一個(gè)充滿(mǎn)活力、更加開(kāi)放的“某某生態(tài)新城”。
xxxx年全鎮(zhèn)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)預(yù)期是：地區(qū)生產(chǎn)總值增長(zhǎng)15%;農(nóng)民人均純收入增長(zhǎng)10%，確保如期實(shí)現(xiàn)某某“十一五”規(guī)劃目標(biāo)。
為此，今年要著力做好十項(xiàng)工作：
一、著力突破原有格局，實(shí)施“兩帶三園四區(qū)”發(fā)展戰(zhàn)略。
從戰(zhàn)略上謀劃發(fā)展，突破傳統(tǒng)模式束縛，突破傳統(tǒng)路徑依賴(lài)，突破現(xiàn)有發(fā)展格局，突破村居行政界限，實(shí)施“兩帶三園四區(qū)”發(fā)展戰(zhàn)略，實(shí)現(xiàn)布局集中、產(chǎn)業(yè)集聚、土地集約的新發(fā)展格局?！皟蓭А保骸耙画h(huán)”都市型經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)帶，主要發(fā)展現(xiàn)代物流、專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)、星級(jí)酒店、總部經(jīng)濟(jì)等都市型經(jīng)濟(jì);鹽南線商住產(chǎn)業(yè)帶，主要發(fā)展房地產(chǎn)、商貿(mào)、餐飲娛樂(lè)等產(chǎn)業(yè)?！叭龍@”：某某都市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園，打造成集高檔花卉種植、展示研發(fā)、生產(chǎn)交易、農(nóng)業(yè)觀光、休閑體育于一體的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園;文嶺科技產(chǎn)業(yè)園，開(kāi)發(fā)文頭嶺以東板塊，打造新材料、新能源和科技型產(chǎn)業(yè)基地;某某物流產(chǎn)業(yè)園，以某某一環(huán)某某立交為中心，構(gòu)建現(xiàn)代物流產(chǎn)業(yè)園?！八膮^(qū)”：某某新城區(qū)，打造成為某某商貿(mào)、休閑、消費(fèi)核心;金草洲宜居新區(qū)，發(fā)展成為某某宜居新城;沙涌商貿(mào)新區(qū)，發(fā)展成為專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)、現(xiàn)代物流、星級(jí)酒店匯聚的某某商貿(mào)旺地;中信山語(yǔ)湖休閑體育度假區(qū)，打造成為南中國(guó)知名的高檔休閑、旅游、度假新區(qū)。
二、著力調(diào)整發(fā)展定位，實(shí)施規(guī)劃帶動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略。
部門(mén)職能移交方案篇十七
來(lái)處信流程理。
圖
（二來(lái)訪接）待流圖。
來(lái)訪接待程流圖程。
（
三）舉線索管報(bào)流理圖。
舉程線索報(bào)理管流圖。
以
程
事刑訴檢申工察作。
【工流作程圖】（一）事申刑工作訴程圖。
流事申訴工作流程刑。
圖
（二）國(guó)賠償家作工程流圖。
1刑?賠償事復(fù)、、國(guó)家賠償監(jiān)議督工流作程。
圖事刑償賠復(fù)議、國(guó)家賠、償監(jiān)工督作流程。
圖
2?家國(guó)償執(zhí)賠工行作程圖。
國(guó)家流賠執(zhí)行工償作程圖流。
（
三）事被害人刑救助作工流程。
圖刑事被害人救助作流程工。
職務(wù)圖罪偵犯工作查。
【
作流工程】圖。
職務(wù)犯?jìng)勺锊楣ち髯鲌D程。
司法警察看與管押解。
（一司）警法看察。
司管法察警看工作流管程圖。
（二司法）警察押解。
司法警押察工解作程流。
圖
職務(wù)犯。
罪防工作預(yù)。
【工作。
程圖流】一預(yù)業(yè)防務(wù)工流作組程成圖。
預(yù)業(yè)防工務(wù)流作組程成。
圖
（二）罪分析流犯圖。
程罪犯分析流程圖。
（
）三預(yù)防調(diào)流查圖。
程防調(diào)預(yù)流查圖程。
（四檢察）建流程圖。
議檢察建流程圖。
議
查監(jiān)督偵作。
【工工流程圖作】（一）審逮捕流程圖一。
查
（）二查審逮捕流圖程二。
公訴工作。
【工流作圖】程（一）層基檢院公察業(yè)務(wù)訴程。
層檢察公院業(yè)訴務(wù)總流圖。
程
2?基層察檢案件院理流程。
辦?基層檢察3提院起訴公程。
流
4起?基層檢院察起不訴程流。
5
基?檢層察院審判查決裁定抗訴、程流。
基
層檢察院察檢建流程議圖。
6
層檢基院檢察察建議流。
程送發(fā)案單達(dá)報(bào)上一位級(jí)檢察院備抄案被建議送單上級(jí)位管主關(guān)機(jī)。
制
工作記作意見(jiàn)錄被采納的，不提出見(jiàn)。
意
草起《察建議檢》書(shū)出發(fā)審批層被建議單位報(bào)同級(jí)檢院發(fā)出察回訪批審。
向
建被單位議上級(jí)主機(jī)管關(guān)映反況情。
案承件辦人出意見(jiàn)。
提送。
發(fā)案達(dá)位單上的級(jí)位單主或管關(guān)。
機(jī)檢察。
長(zhǎng)或上級(jí)檢察發(fā)院出知通制作撤銷(xiāo)檢建議決察。
定撤本銷(xiāo)院檢察建。
議
知通被建議單位及其上級(jí)位單并作說(shuō)明。
出
7?基。
層檢院審批察程流基層。
檢察審院流批圖。
審批程主（訴檢察）官審批（公訴部負(fù)責(zé)人）門(mén)審批（副檢察）審批長(zhǎng)（檢長(zhǎng)）察審批檢察（委會(huì)員）。
（二。
）、分、市州察院檢公訴業(yè)流務(wù)。
分、州流市、檢察院公業(yè)務(wù)訴流程總。
分、
市檢州院察件辦理案程圖流。
其他工。
問(wèn)告（知。
日）內(nèi)。
換
押
閱
卷
訊問(wèn)詢(xún)。
2
分、、市檢察州院案件理辦程。
理
（制《作補(bǔ)偵查充決定》附提書(shū)綱審批偵退查機(jī)（關(guān)部門(mén)）退查重后報(bào)。
復(fù)核證。
據(jù)
自行充補(bǔ)查。
偵
神精鑒病。
定日。
）
要
偵查求機(jī)關(guān)提供證材據(jù)料。
變更強(qiáng)措施。
制
訴追。
款贓物贓處。
退理回充補(bǔ)查偵。
分、州、檢市察出庭院程流圖。
《
送達(dá)派院。
法3?分、州、
檢察院出市庭流。
程員。
出
一審。
訴二審公出庭訴抗庭出。
審
批
審查。
判、決定。
庭裁。
制
作相呈批應(yīng)文檔。
審批。
起訴。
不審。
批
辦承審查。
人
重起訴。
新、分州、市察院檢不起訴程流圖。
制作建。
書(shū)議建撤議或案重偵新文查書(shū)填寫(xiě)《換押證》退回查偵機(jī)關(guān)部（）門(mén)理處。
一級(jí)上檢院。
察
4
分、州、?市檢院察起訴不流程。
職務(wù)。
罪犯。
起不訴。
通案普件未成年和犯罪人條附件不起訴件。
本案院申部訴門(mén)申上一級(jí)檢察訴院。
查
分州市檢察院審查判決裁抗定流程圖訴。
填寫(xiě)《刑判決裁定事查審》表。
審查判。
決裁、定。
提
出抗訴。
5?分、州、市檢察審查院判、裁決定訴抗流程。
害人法被定代理請(qǐng)求抗人訴。
作《制求抗訴請(qǐng)復(fù)答書(shū)》（。
分、州市檢、院檢察建察流議程圖。
起
草《察檢建議書(shū)起草》查審見(jiàn)起意撤銷(xiāo)草級(jí)院下察建議決檢定。
送達(dá)。
案發(fā)位報(bào)單上一檢級(jí)院察備案抄送建議單位上級(jí)主管機(jī)關(guān)。
被制工作記錄作見(jiàn)不被采意的，納提出意見(jiàn)。
6?
分州市察檢院察檢議流程。
發(fā)建。
出回。
訪
批審。
下級(jí)。
院上。
報(bào)向被。
建議位單上級(jí)主機(jī)關(guān)反管情況映送達(dá)發(fā)單位案上級(jí)單位的或主管機(jī)。
關(guān)
本院。
案件審。
批承人提辦意見(jiàn)發(fā)出。
出
報(bào)被建層議單位級(jí)同察檢院。
審查級(jí)院下已發(fā)的檢察建議撤下銷(xiāo)級(jí)檢察檢院建議制察作撤檢察建銷(xiāo)議定。
決作撤制銷(xiāo)級(jí)院檢察下議建定發(fā)出通知。
通決被知議單位建及其上單級(jí)位作并出說(shuō)明。
通被建知單議及其位上單位并作級(jí)出明。
說(shuō)
察檢或長(zhǎng)上級(jí)察院檢撤銷(xiāo)院檢本察議。
建發(fā)。
通知。
出
7?分州、市、檢院審批流察。
程分州、、市察檢院審批程圖。
流審批（主訴察檢官）審（批公部門(mén)負(fù)訴人）責(zé)審批（檢察副）長(zhǎng)審批（檢察）長(zhǎng)審批（檢察委員會(huì)）。
（）三省級(jí)院公訴務(wù)業(yè)流。
1級(jí)院公訴業(yè)省總流務(wù)圖。
程一二審審再出審?fù)ァ?BR> 接
收案部門(mén)管的案。
件審。
查決判裁、
定提請(qǐng)抗。
訴一上檢察級(jí)院。
件辦案理。
不
訴起檢察建流議改程變管轄審流批程他歸檔。
其
省級(jí)院案。
辦件流理程。
2意?省級(jí)院案件理辦流程。
問(wèn)訊問(wèn)。
一二審審審再出庭。
制
作交《案件辦通書(shū)知》交級(jí)檢下院察。
自行。
補(bǔ)充查。
偵承人審辦查案件。
聽(tīng)
取專(zhuān)意見(jiàn)。
家移同級(jí)送察檢院送報(bào)級(jí)上檢院察請(qǐng)示上級(jí)檢察。
制院作討論記檢察委錄會(huì)討論。
制作《案件請(qǐng)示報(bào)告員。
贓》贓物處款理。
其
他作。
工
3
省級(jí)院?出庭程流。
省級(jí)。
院庭流出程圖。
制
作需的要書(shū)文檔。
出
批審送法院達(dá)出席庭審法查判裁決定。
庭
審出庭二抗訴庭出個(gè)極別一審訴公提請(qǐng)抗。
訴歸。
檔《提請(qǐng)抗訴報(bào)告書(shū)》作。
上級(jí)檢制察院。
級(jí)院省檢察建流程圖議。
4?省院檢級(jí)建察議程流。
下級(jí)。
院報(bào)上發(fā)出批審送發(fā)達(dá)單位的上案。
級(jí)單位或管主關(guān)機(jī)層被建議報(bào)位同單級(jí)察檢院發(fā)出回訪批。
審起《草察檢議建書(shū)》起審查草意見(jiàn)草撤銷(xiāo)起級(jí)下檢察建院議定。
決送發(fā)案單達(dá)報(bào)上一位級(jí)檢察院案?jìng)渌捅怀h單建位級(jí)上主管機(jī)關(guān)。
作制作記錄工意不見(jiàn)被采納的，出意見(jiàn)提。
本院案。
件
承人辦提意出。
見(jiàn)
被向議建單位級(jí)上主機(jī)管反關(guān)映情況。
審查。
下級(jí)已院發(fā)檢察的議。
建
檢察長(zhǎng)上或檢級(jí)院察出發(fā)知通制作撤銷(xiāo)檢建察議決。
定
銷(xiāo)撤院檢察建議本。
通
被知議單位及建上級(jí)單其位并作出明。
說(shuō)
省級(jí)5審批流程院。
級(jí)院審批省程流圖。
審批（公部訴門(mén)責(zé)人）負(fù)審批（副檢長(zhǎng)）察審（批察檢）長(zhǎng)批（檢審委察員會(huì)。
）
所監(jiān)察檢工。
【作工作流程圖（】一）所檢察業(yè)監(jiān)務(wù)總匯。
監(jiān)圖所察業(yè)檢務(wù)匯圖總。
（二監(jiān)）檢察業(yè)務(wù)匯獄總。
監(jiān)圖獄察業(yè)檢務(wù)總匯圖。
（
三）看守所檢業(yè)務(wù)察總匯。
看圖守檢察業(yè)所匯總務(wù)圖。
（四監(jiān)外執(zhí)）行檢察業(yè)匯務(wù)總。
監(jiān)圖外執(zhí)檢察業(yè)務(wù)行總匯。
圖
（）五勞教檢察務(wù)業(yè)總匯。
勞教圖察業(yè)務(wù)檢總圖匯。
民事。
行政檢工作察。
【
作流工程】。
民事圖行檢政工察作程流。
圖
案件。
管工理。
【作工作流圖程】一）（案流件程管理作工流程。
圖件案程管流理作工程流圖。
（）二案質(zhì)量件理工作管程流圖案。
件量管質(zhì)理作流工圖。
（程）三檢察統(tǒng)工計(jì)流作圖程。
察檢統(tǒng)工作流程計(jì)圖。
合性檢綜察工。
作承。
辦民監(jiān)人督案件【。
作工流圖程】（一）辦人承監(jiān)督民案件流程。
圖辦承人民督案監(jiān)流程件。
圖（二）人民監(jiān)員督任選流程。
人圖監(jiān)督員民任選程流圖。
（）三人民督監(jiān)員監(jiān)案督流件程圖。
民人督監(jiān)監(jiān)督案員件程圖。
流
（四。
人大）表代交轉(zhuǎn)件案辦理流程。
圖人大代轉(zhuǎn)表交件案理流程圖辦。
注
：政協(xié)委轉(zhuǎn)員交件案用本流程適理。
辦檢察。
訴訟案的立卷檔歸檔。
【工作流圖】程。
檢察訴檔訟案檔歸流程。
圖
移交歸檔程流。
此流程圖圖系據(jù)《依察檢機(jī)執(zhí)法規(guī)關(guān)培訓(xùn)范程（學(xué)2103年版》制作而成。
）
部門(mén)職能移交方案篇十八
我們實(shí)習(xí)的單位:蕉葉泰國(guó)餐廳地處經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)黃金地帶，交通十分便利。
北京蕉葉飲食有限公司占地面積近100*米，是開(kāi)發(fā)區(qū)一家特別好的酒店。包間墻上的壁畫(huà)具有獨(dú)特的泰國(guó)風(fēng)情，國(guó)際品質(zhì)的家具，讓您倍感溫馨、舒適和便利。在可同時(shí)容納300人用餐的宴會(huì)廳，或裝修典雅的各類(lèi)包廂，您可品嘗到新派泰國(guó)風(fēng)味菜肴，享受服務(wù)員的殷勤周到的服務(wù)。
北京蕉葉飲食有限公司否認(rèn)員工們經(jīng)驗(yàn)豐富，訓(xùn)練有素的會(huì)務(wù)團(tuán)隊(duì)還可為您的會(huì)議提供專(zhuān)業(yè)化的策劃統(tǒng)籌和服務(wù)。
一、準(zhǔn)備工作。
雖然我們只在酒店進(jìn)行為期六個(gè)月的實(shí)習(xí)，但酒店還是按正規(guī)的實(shí)習(xí)生對(duì)我們進(jìn)行了系統(tǒng)的培訓(xùn)，培訓(xùn)工作分為三大塊：一是人事部的崗前培訓(xùn)，進(jìn)行了四個(gè)課時(shí)的室內(nèi)培訓(xùn)和游覽培訓(xùn)，主要是介紹酒店的概況，同時(shí)也對(duì)我們進(jìn)行了員工素養(yǎng)及酒店管理制度的培訓(xùn)，這讓我們對(duì)工作有了大概的了解；第二是消防安全意識(shí)培訓(xùn)，酒店特別安排了工程部的經(jīng)理助理為我們現(xiàn)場(chǎng)講解授課，讓我們對(duì)酒店安全和消防常識(shí)有了更深入系統(tǒng)的了解；第三是業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，這一培訓(xùn)貫穿著我們實(shí)習(xí)的一個(gè)月，由部門(mén)負(fù)責(zé)人員為我們進(jìn)行不間斷的技能指導(dǎo)，一個(gè)月的實(shí)習(xí)讓我們對(duì)部門(mén)工作有了基本的了解，這也得益于酒店系統(tǒng)而全面的培訓(xùn)。這些培訓(xùn)對(duì)于我們以后的學(xué)習(xí)和工作都是非常有用的。餐廳主要承擔(dān)的是團(tuán)隊(duì)客人和散的用餐，有時(shí)候也承辦大型的宴會(huì)和其他活動(dòng)，餐廳員工有將近20人，包括主管一名和若干領(lǐng)班及服務(wù)員數(shù)名，工作比較繁忙。
二、實(shí)習(xí)過(guò)程。
蕉葉是酒店餐飲部門(mén)中最為辛苦的部門(mén)，因?yàn)榫频瓴](méi)有給服務(wù)員們制定具體的崗位職責(zé)和工作描述，在剛剛走進(jìn)工作崗位的幾天，我們就像無(wú)頭蒼蠅，完全不能領(lǐng)會(huì)工作的流程和要領(lǐng)，只是聽(tīng)從領(lǐng)班和老員工的安排和他們手把手的教導(dǎo)。慶幸的是基本所有的老員工對(duì)我們都特別的友好，主管還專(zhuān)門(mén)為我們每人安排了兩名師傅，負(fù)責(zé)引導(dǎo)我們的工作。在后面的日子里，我們基本都能熟練各項(xiàng)工作了。
部門(mén)職能移交方案篇十九
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
首先，我代表什運(yùn)鄉(xiāng)人民政府對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)前來(lái)檢查指導(dǎo)工作表示熱烈歡迎。食品安全關(guān)系到人民群眾生命安全和身體健康，關(guān)系到經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定，是社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)。為了全面提高食品安全水平，促進(jìn)食品經(jīng)濟(jì)的健康協(xié)調(diào)發(fā)展，構(gòu)建和諧平安什運(yùn)。在縣委、縣政府及上級(jí)主管部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，我鄉(xiāng)認(rèn)真貫徹落實(shí)省、縣食品安全工作相關(guān)會(huì)議精神，加強(qiáng)食品衛(wèi)生安全的監(jiān)管，通過(guò)各部門(mén)的共同努力，取得了一定成績(jī)，保障了公眾的身體健康和生命安全?，F(xiàn)將食品安全工作情況匯報(bào)如下：
一、基本情況。
我鄉(xiāng)現(xiàn)有6個(gè)行政村，5206口人。鄉(xiāng)內(nèi)共有飯店6家，大小商店15個(gè)，集貿(mào)市場(chǎng)1個(gè)，學(xué)校食堂2個(gè)。多年來(lái)，我鄉(xiāng)高度重視食品安全工作，相關(guān)部門(mén)各負(fù)其責(zé)、各盡其能、精心配合、協(xié)同作戰(zhàn)，食品安全監(jiān)管工作成效顯著，未發(fā)生過(guò)重大食品安全事故，有效保障了全鄉(xiāng)群眾的飲食安全。
二、落實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)。
鄉(xiāng)政府還安排有食品安全協(xié)管員1名，明確各村委會(huì)文書(shū)為食品藥品安全信息員，負(fù)責(zé)食品藥品安全協(xié)管及相關(guān)信息報(bào)告工作，實(shí)行分片包干，屬地管理，并經(jīng)常召開(kāi)各村委會(huì)主任、副主任、各食品安全成員單位的食品安全工作會(huì)，把食品安全工作納入議事日程，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，相關(guān)部門(mén)配合抓的良好工作格局，做到有領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，有強(qiáng)勁措施，積極行動(dòng)、相互協(xié)調(diào)、密切配合、形成合力，全面展開(kāi)食品安全工作。
三、健全制度，規(guī)范運(yùn)作。
今年以來(lái)，我鄉(xiāng)先后制定了《什運(yùn)鄉(xiāng)2011年食品安全宣傳工作方案》、《什運(yùn)鄉(xiāng)食堂管理規(guī)章制度》等文件，同時(shí)鄉(xiāng)政府分別與各行政村及相關(guān)單位簽訂了《2011年食品安全工作目標(biāo)責(zé)任狀》，完善了行政村、餐飲企業(yè)安全考核細(xì)則，加大了對(duì)各村、餐飲企業(yè)的年度考核力度，通過(guò)建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，做到有章可循，有據(jù)可依，有序而作，令行禁止，確保食品安全工作令行暢通，為構(gòu)建和諧什運(yùn)，推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)的食品安全保障。
四、狠抓食品安全宣傳教育工作。
植、養(yǎng)殖技術(shù)以及動(dòng)物防疫培訓(xùn)。四是在鄉(xiāng)政府、菜市場(chǎng)及人口密集的地方懸掛橫幅標(biāo)語(yǔ)兩條，并制作了食品安全知識(shí)展板，大張旗鼓地宣傳食品安全知識(shí)，營(yíng)造了濃厚的輿論氛圍，使《食品安全法》深入人心，家喻戶(hù)曉。五是9月22日利用全國(guó)科普日活動(dòng)，確定食品安全為活動(dòng)主題，宣傳食品安全知識(shí)和生活常識(shí)，發(fā)放食品安全宣傳資料200余份，增強(qiáng)了群眾食品安全防范意識(shí)。
五、認(rèn)真做好動(dòng)物防疫工作。
加強(qiáng)對(duì)村級(jí)動(dòng)物防疫員管理，要求他們認(rèn)真做好防疫監(jiān)控工作，做好監(jiān)測(cè)和病學(xué)調(diào)查，從源頭上遏止疫病的發(fā)生。積極做好禽畜防疫，在防疫工作中各村委會(huì)明確專(zhuān)人負(fù)責(zé)，做到村不少組、組不漏戶(hù)，認(rèn)真做好春秋兩季動(dòng)物防疫工作，確保防疫率達(dá)到100%，加強(qiáng)豬肉檢疫，嚴(yán)禁病豬、注水豬上市，確保群眾吃上放心肉。
六、加強(qiáng)監(jiān)管學(xué)校食堂食品安全。
為保障全鄉(xiāng)師生健康地學(xué)習(xí)與生活，保證學(xué)校教學(xué)工作的順利進(jìn)行，促進(jìn)學(xué)校后勤工作的管理和規(guī)范，防范食堂食物中毒事件的發(fā)生，切實(shí)有效地降低和控制中毒事件所造成的危害與影響。六一兒童節(jié)前夕，我鄉(xiāng)由食品安全領(lǐng)導(dǎo)小組牽頭，聯(lián)合鄉(xiāng)衛(wèi)生院及司法所等多個(gè)部門(mén)分別對(duì)什運(yùn)中心小學(xué)、五指山中學(xué)食堂及寄宿生宿舍進(jìn)行了監(jiān)督檢查，檢查的結(jié)果較樂(lè)觀：一是制度健全，措施有力，落實(shí)到位，學(xué)校安全情況較好；二是各種餐具按規(guī)操作，擺放整齊，清潔衛(wèi)生，安全可靠；三是食堂有足夠的通風(fēng)、照明、排煙裝置和有效的防火、防塵、防鼠、防洪排水設(shè)備，廢棄物堆放規(guī)范；四是生、熟食物分開(kāi)，燃料分開(kāi)堆放，嚴(yán)格執(zhí)行了《食品衛(wèi)生法》，確保食堂安全衛(wèi)生。但還存在二個(gè)方面不足：一是食堂窗子沒(méi)有安紗窗，沒(méi)有完全杜絕蠅蚊入侵渠道；二是使用以后的掃帚放置在食物加工間。
七、存在的問(wèn)題。
今年以來(lái)，我鄉(xiāng)的食品安全工作取得了較好的成績(jī)，但也存在著一定的不足和困難，如對(duì)食品安全工作的創(chuàng)新力度不夠、群眾的食品安全意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí)有待提高、鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門(mén)功能不全，難以協(xié)調(diào)和開(kāi)展各項(xiàng)工作等。
八、2012年工作安排。
1.進(jìn)一步鞏固食品安全專(zhuān)項(xiàng)整治成果，鞏固食品安全示范創(chuàng)建成果，樹(shù)立典型、示范帶動(dòng)、整體推進(jìn)。
2.加大對(duì)行政村、餐飲行業(yè)食品安全考核力度。進(jìn)一步完善對(duì)村、餐飲行業(yè)食品安全考核細(xì)則。
3.扎實(shí)開(kāi)展農(nóng)產(chǎn)品檢測(cè)工作，積極做好動(dòng)物防疫工作，強(qiáng)化豬肉檢疫管理。
4.繼續(xù)做好食品安全宣傳工作。一是協(xié)助縣相關(guān)部門(mén)舉辦食品安全培訓(xùn)。二是開(kāi)展食品安全咨詢(xún)活動(dòng)。三是發(fā)放食品安全宣傳資料。
什運(yùn)鄉(xiāng)人民政府。
二〇一一年一月七日。
部門(mén)職能移交方案篇二十
政教處：
政教處是負(fù)責(zé)學(xué)生思想、政治、品德管理的部門(mén)。安排軍訓(xùn)、春秋游、升旗儀式、文藝匯演、公益活動(dòng)、招生、布置學(xué)校宣傳欄、值周檢查、班主任考核、處理學(xué)生違規(guī)事件、演練重大災(zāi)害預(yù)案等等。
總務(wù)處：
總務(wù)處是負(fù)責(zé)學(xué)校物質(zhì)保障和服務(wù)的部門(mén)。維修校舍、保證師生飲水取暖、食堂管理、宿舍管理、醫(yī)療室管理、校辦工廠管理、分配教具、給教師發(fā)福利等等。
教研室：
教研室是分學(xué)科負(fù)責(zé)本學(xué)科教學(xué)和研究工作的部門(mén)。制定教學(xué)進(jìn)度、組織聽(tīng)課、評(píng)課、組織教學(xué)交流、安排教學(xué)培訓(xùn)、了解教師教學(xué)情況、探討教學(xué)方案、組織教研活動(dòng)等等。
年級(jí)組：
年級(jí)組是分年級(jí)負(fù)責(zé)本年級(jí)班主任和任課教師教學(xué)工作的部門(mén)。組織本年級(jí)學(xué)生的.綜合實(shí)踐活動(dòng)、組織本年級(jí)教師的交流活動(dòng)、協(xié)調(diào)本年級(jí)教師之間的關(guān)系等等。