企業(yè)員工先進事跡材料(模板17篇)

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    總結不僅是對自己的一種交代,也是對他人工作的參考和借鑒。寫一篇完美的總結,首先要明確總結的目的和范圍。總結范文可以給我們提供一些寫作思路和參考案例。
    企業(yè)員工先進事跡材料篇一
    ____同志對自己各方面的要求十分嚴格,處處以黨員領導干部的標準對照、檢查、規(guī)范自己的行為。他身為副局長、紀檢組長和黨總支書記,擔負著繁重的業(yè)務管理、黨務和精神文明建設等工作,但他能一如暨往地堅持理論學習與調查研究相結合,不斷提高自身的綜合素質,____年他共參加中心組理論學習12天,深入基層和外貿企業(yè)調研達29次67天,走訪了近百家外貿企業(yè),他撰寫的《以創(chuàng)新精神推進模式改革,從“五新”著力提升監(jiān)管有效水平》今年獲得省局論文二等獎和局科技論文一等獎。
    ____在黨小組中始終堅持以一名普通黨員身份參加各項活動,他嚴于律已、廉潔自律、以身作則、處事公正,從不搞特殊化,模范遵守局的各項規(guī)章制度,在群眾中享有很高的威信。他熱愛黨的工作,全身心的投入到事業(yè)當中。常常顧全大局而犧牲自我。前年,他帶領全局黨員前往貧困山區(qū)新昌縣鏡嶺鎮(zhèn)暖谷山村扶貧,不辭辛勞冒雨上山踏看計劃中將由我局出資幫助修建的“脫貧路”的狀況,途中突然接到父親在醫(yī)院病故的噩耗,他強忍悲痛,堅持走完全程,并與當?shù)卮彐?zhèn)干部商定妥當今后的扶貧工作事宜后,才匆匆趕回家去為老父親辦理后事。他的這種先公后私的精神深深地打動了在場的每一個人,當?shù)氐拇迕窈透刹考娂娝蛠硇藕突ㄈο蛩硎疚繂柡透兄x。多年來,【人名】同志以其率先垂范、勇做楷模的一言一行深受全體黨員和廣大職工的信任和擁護,____年,他被中共____市委授予黨員先鋒崗事跡材料稱號,同年,他還獲得全省先進個人事跡材料稱號。
    企業(yè)員工先進事跡材料篇二
    我叫xx,是xxx一名普通電工。被榮幸的評為了20xx年度xx優(yōu)秀員工,這一榮譽首先歸公于各級領導,歸公于我周圍的同事們,我只但是做了一點就應做的工作,盡了一點應盡的職責。
    在施工生產這個大環(huán)境里,經過多年的培訓和錘煉,使我充分理“忠誠敬業(yè)、開拓進取、學習創(chuàng)新”的企業(yè)精神及一系列先進企業(yè)文化的深刻涵義,作為一名電工,他雖然不能像經營管理者那樣直接為集團創(chuàng)造經濟效益,但卻起著保駕護航的重要作用,他如同是一架機器上的一顆小小螺絲釘,雖然很普通,卻發(fā)揮著不可缺少的作用。因此,我暗自下定決心,干一行愛一行,立足本崗,盡職盡責,爭做一名合格的員工。
    施工現(xiàn)場電工最主要的職責就是對線路、照明、電器設備,進行檢查、維護,確保良好的經營環(huán)境。施工現(xiàn)場電力常年超負荷運行,為了做好管理工作,我主動深入展位,仔細排查了解狀況,并把各類電器設備逐一登記造冊,建立起有關的檔案,凡事做到心中有數(shù)。
    每當因供電不足,影響設備的正常運行,并時常出現(xiàn)停電現(xiàn)象。所有電器設備長時間超負荷運行。加之通風設施不好,又悶又熱,工作人員在崗位待不住,不愿多停留,及大影響了正常工作。為了解決這一困難,我首先認真分析了整體用電狀況,制定了逢時用電計劃,合理地限制照明用電,保證了設備的正常運行。在滿負荷的狀況下,為了保證正常用電,我不定時地到外供電變壓器監(jiān)測電流、為總開關通風降溫。炎熱的夏天,地表溫度達60多度,我頭頂烈日,腳踏熱地,一站就是個把小時,一個往返現(xiàn)場與變壓器及各商戶之間的路程達很遠,臉和后背曬得脫了皮,腳燜得長出了腳氣。我個人付出了一點辛苦,卻換來現(xiàn)場舒適的經營環(huán)境,當看到出租率持續(xù)上升,客流量不斷增多的時候,我內心也感到了一絲爽意,因為我盡了應盡的職責。
    一名合格的員工,除了有較強的事業(yè)心、職責感外,還務必具備良好的主人翁精神,時時處處想為企業(yè)的利益去想,做為企業(yè)的利益去做。幾年來,我始終像家庭過日子一樣,本著勤儉持家的精神,做好各項工作。
    現(xiàn)場有30臺設備,一到夏季滿負荷工作,經常出現(xiàn)保護停機,還時常出現(xiàn)故障,維修費用較高,通過向專業(yè)人員請教和觀察,了解到主要原因是室外機散熱不好的原因。對此,我主動定期清洗室外機散熱片,持續(xù)每臺機組的清潔和良好散熱性,由于精心的養(yǎng)護,三年來所有空調沒出現(xiàn)一次保護停機和故障,節(jié)約維修費用9000余元。
    現(xiàn)場配電設施在地下室,存在多處隱患,且維修極不方便。我在春節(jié)現(xiàn)場放假期間,利用平時收集的電線、接線端子、螺絲、漲管等原材料對配電設備進行改造,使其趨于裝配合理、維修方便,還節(jié)約了1300余元的開支。
    平時工作中,我將丟棄的廢線頭、線管、有故障的鎮(zhèn)流器和開關等物料保存下來,修繕后已備他用。如一拖二鎮(zhèn)流器有的損壞一拖,另一拖卻完好正常,我收集起來對其進行修理,不能修好的處理后當作一拖用。幾年來,現(xiàn)場內各燈箱所換的鎮(zhèn)流器沒有購買一支新的,為現(xiàn)場節(jié)約了4500余元。
    為解決涮拖布水池不便利的問題,我本著少花錢、多辦事的原則,和另一位電工當起管工和泥瓦工來,親自設計方案,利用剩余水泥、磚、砂土等原料改建水池,比施工隊改造,節(jié)省開支500多元。
    工作人員少,工作繁雜,為了給領導減輕負擔,自己在巡視中,見到一些問題,不論是份內還是份外,都能積極主動的協(xié)調解決。有一次衛(wèi)生間大便池嚴重堵塞,污水外溢,影響了購物環(huán)境,見狀我立即進行疏通,當打開主干管檢查孔排查時,糞水一涌而出,噴了一身,在沒有適宜工具的狀況下,我不顧身上的污漬,強忍著刺鼻的臭氣,用手進行疏通,一下、兩下、三下……將堵塞的糞便、油漬、雜物掏出。我身上沾滿了糞便,毀掉了一身衣服,換來的確是現(xiàn)場公共場所的整潔和良好的購物環(huán)境。
    幾年來,我在集團先進文化的熏陶下,在組織的“塑造誠信型組織”、“沒有任何借口”等一系列理論知識學習中,覺得我的思想充實了,我愛我的崗位,更愛這支優(yōu)良的團隊,能獻身于這樣優(yōu)秀的企業(yè)中,我感到無比的自豪。我在平凡的崗位上做了些應做的工作,所取的得成績,已成為過去,在新的一年里,我決心百尺竿頭,更進一步,立足本職,以誠信為準則,銳意進取,為地鐵發(fā)展宏圖做出應有的貢獻。
    企業(yè)員工先進事跡材料篇三
    楊永文,1971年4月出生于陜西商洛,1993年在部隊加入中國共產黨,1995年退伍后進入西北有色713總隊工作至今。自2006年秦鼎公司堆浸工藝轉入炭漿工藝后就開始了他長達13年的尾礦庫管理工作。在各級領導的正確領導下,該同志認真學習,積極進取,努力工作,不怕苦累,扎實工作,不斷提升個人技術水平,在自我工作崗位上默默奉獻,為全體員工樹立了榜樣。2017年榮膺地礦集團公司“勞動模范”殊榮。
    該同志擁護黨的領導,在思想與行動上始終與黨的路線、方針、政策保持一致,能夠以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”及習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,認真學習、宣傳、貫徹黨的十九大會議精神,不斷更新思想、始終堅定不移的跟黨走,是一名思想覺悟高的合格的黨員。
    尾礦庫是公司安全、環(huán)保的重中之重,也是省、市、縣各級安全環(huán)保檢查督查必查之處。楊永文同志從一個只有高中文化的無相關專業(yè)技術人員,通過刻苦學習、認真鉆研、不怕苦累臟亂,最終成長為今天尾礦庫專家級管理者。他全身心投入尾礦庫日常管理,10余次參加市、縣組織的尾礦庫專業(yè)技術培訓學習,2013年還被商洛市安監(jiān)局邀請對本市其他礦山尾礦庫人員做安全技術教育培訓。他的理論水平雖然不高,但長期積累下來的實踐經驗讓他稍顯不專業(yè)的講課凸顯了“實效”二字,得到了現(xiàn)場其他授課專家及學習者的一致認可。穿心溝尾礦庫到目前大洞溝尾礦庫13級子壩風雨無阻累計壩面覆土超過了4600余立方米。
    “尾礦庫”,沒有親自去體驗過的人應該是體會不到這個詞所包含的內容,它就是一個與安全環(huán)保、偏遠、無聊、孤獨等緊密聯(lián)系的同義詞,是隨時要接受單位及省市縣各級部門檢查的地方;是一個物質條件與精神生活貧乏的地方;是喝的水、吃的米面油菜、生產材料等都得用貨車拉到壩底然后用扁擔挑上去的地方;是天晴的時候要堅守,打雷下雨的時候更要堅守的地方。
    面對困難,楊永文同志從來不講條件,不搞特殊,與民工同吃同住同勞動,13年如一日。為了節(jié)約開支,他組織工人在閑暇之余山上開荒種菜,不但吃上了新鮮的蔬菜瓜果,還一定程度上節(jié)約了生活費用,把一個共產黨員吃苦耐勞、勤儉節(jié)約的精神體現(xiàn)得淋漓盡致。
    日常工作中,楊永文同志勤勤懇懇,堅持在生產中學習摸索總結。經常為員工講解尾礦庫知識,并對尾礦庫的各部位進行細致巡查,發(fā)現(xiàn)問題立即解決,堅決杜絕等、靠、要、拖的不良作風。在尾礦庫的日常工作中始終堅持認真負責的態(tài)度,凡事必身先士卒。在雨季,他堅持白天正常上班,晚間上壩值班巡查,帶領人員防汛渡汛,堅持每周對涵洞防洪井、邊坡渠、排水溝、壩坡進行細致檢查,對浸潤線進行觀測,認真填寫并及時采取針對性措施。在外部施工隊的施工中,嚴把質量關,對邊坡渠及排水溝的施工,要求地基挖好后必須檢查合格方可施工,灰漿配比要合格,鋼筋密度要按規(guī)定綁好,并提出質量與安全要求,保障了公司尾礦庫的絕對安全。不夸張地說,有他堅守尾礦庫,領導及職工群眾心里就像吃了定心丸。
    每年春節(jié)停產期間,公司各個車間、工段都需要有人值班。其他車間都是自愿報名,沒人報名就輪流值班,大多數(shù)人五六年甚至七八年才會輪班一次。但尾礦庫不一樣,除了楊永文同志再沒有其他正式職工,不需要報名更沒人和他輪班。就這樣,楊永文同志在尾礦庫工作13年,有11個春節(jié)是他在尾礦庫渡過的。新春佳節(jié),當人們合家歡聚在一起,與家人談笑風生、盡享天倫、享用美味佳肴的時候,只有楊永文同志依然只能在在冰冷簡陋的工棚里休憩片刻,時而離開工棚,仔細地巡查一番,依然在篤定著自己職責的堅守。
    楊永文,他是一面鮮艷旗幟,他是所有職工的標桿!他是一名優(yōu)秀的共產黨員!
    企業(yè)員工先進事跡材料篇四
    王xx,20xx年3月加入集團,現(xiàn)任財務部出納。幾年來,工作積極主動,勇于奉獻,始終嚴格按照各項規(guī)章制度操作,以嚴謹細致的態(tài)度圓滿完成各項工作任務,得到領導及周邊的普遍認可。
    王xx日常的工作包括公司款項往來,現(xiàn)金收付、銀行日常業(yè)務、網銀轉款、臺賬登記、每日余額報送、發(fā)放工資等,這些工作在很多人看起來枯燥無味,按部就班,很難有什么創(chuàng)新與突破。但王xx并不這么想,就拿平常的臺賬工作來說,她率先建立起了一套賬務臺賬,逐筆記載現(xiàn)金收付的時間、數(shù)額、用途、收付款的單位等多項信息,使公司領導或部門隨時可以調取有關財務數(shù)據,能夠及時準確核對銀行存款和現(xiàn)金日記賬,及時向領導呈報好現(xiàn)金和銀行周報表、月報表。通過這種較為科學的辦法,加上本身的勤快,她一個人同時管理著酒店、停車場等公司的臺賬。
    出納是一項細致而又繁瑣的工作,由于公司快速發(fā)展,日常資金高效運轉,各種開支異常頻繁。在審核每筆單據報銷或付款時,她都堅持認認真真審核報賬手續(xù)是否齊全、報銷原始單據是否真實合法有效、大小寫金額是否正確、票據粘貼是否規(guī)范,只有完全符合公司管理規(guī)定才予以支付。不少同事都在她嚴格的要求下重新寫過報銷單;在財務轉款的時候,她更加小心,每一筆款的轉出,每一個數(shù)字的輸入,盡管已經十分熟練,但她都要再三核對,確認無誤后再辦理業(yè)務。
    也許由于女性的性格特點和多年工作的歷練,王xx十分細心和耐心。這是財務工作者的負責精神。
    從事出納這么多年,王xx養(yǎng)成了“當天事當天畢”的良好習慣,“日清月結”已成為她的一個工作原則。由于手頭的工作較多,每天都將現(xiàn)金及銀行賬核對完畢才能下班,經常重大節(jié)日都能見到她在辦公室加班,與會計核對明細。
    王xx說,她最感激的是家人的理解和支持,讓她可以一心放在工作上。每年法定放年假時間基本都接近年底,而王xx總是站好最后一班崗,直到最后一天下班了,領導明確告知沒有任何事情了,她才收拾回家。
    王xx不僅對本職工作兢兢業(yè)業(yè),恪盡職守,也團結同事,積極配合部門其完成各項工作。每當看到其它同事忙不過來時,她總是主動伸出雙手,即使節(jié)假日幫忙加班也毫無怨言。她的這種奉獻精神深深感染并帶動了身邊的每一位同事,她們團結一心,高效高量完成本職工作,幾年來未出現(xiàn)重大差錯。
    寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。正是這種不怕苦、不怕累的勁頭,她在平凡的崗位上做出不平凡的成績,生動詮釋了忠誠、嚴謹、奉獻的企業(yè)精神。
    企業(yè)員工先進事跡材料篇五
    他是一名安全員,也是一名退伍軍人,更是一名優(yōu)秀的共產黨員,他堅持退役不褪色,他永不忘記在軍旗下的誓言,他以一種“責任、忠誠、擔當”的軍人本色在十年的安全戰(zhàn)線上扮演了一個“忠于職守、勇于拼搏、無私奉獻、默默實干”的安全“守護神”。
    他就是漢鋼公司軋鋼廠軋機裝車間安全員——小劉。
    私底下的小劉,是一位愛學好問的人,不管遇到什么問題,都能想著法的去決絕問題,不懂就學,不會就問,別人指證他在安全管理上存在問題能謙虛聽取意見,并能把從別人那學到的知識變成自己的知識,通過不懈的努力和自我提升,他在安全管理上提出了很多創(chuàng)新,先后提出軋輥裝輥吊運加卸扣、加床濺油裝擋板、軋機收放料使用升降臺等改造項目,既保證了生產順行,更是得到安全保障,為安全管理做出實質性貢獻。
    作為基層安全管理者,小劉深知班組建設的重要性和基礎管理的必要性,一切違章和事故都脫離不了人為因素,而人為因素最直接最根本的原因就在于員工安全知識掌握不牢、安全意識淡薄等,小劉根據這一特性,自行收集培訓材料,開培訓、設講堂,充分利用每一次集會進行教育培訓,并且使安全教育工作常態(tài)化、習慣化、隨時隨地化。對于班組建設過程中存在的問題,他更是能針對各班存在問題分析并制定措施,親自走進班組幫、傳、帶,讓班組建設規(guī)范化、穩(wěn)定化。在他的帶領下,整個車間班組建設工作穩(wěn)步發(fā)展,也在公司和分廠整個班組建設工作上名列前茅。
    安全作業(yè)離不開良好的工作環(huán)境,現(xiàn)場環(huán)境安全是各項作業(yè)安全的前提保證。小劉能深刻意識到現(xiàn)場管理對安全管理的必要性,在現(xiàn)場空間小、備件多、上架難等諸多困難的情況下,他能主動請纓,與車間領導一起帶頭整治現(xiàn)場,加班加點制作貨架、清理設備、劃分區(qū)域,同時制定適合于各區(qū)域的現(xiàn)場管理方案及“6s”交接制度等,把整個管轄區(qū)域現(xiàn)場從以前的臟、亂、差逐步提升為現(xiàn)在公司級“6s”現(xiàn)場樣板區(qū)域,現(xiàn)場有了翻天覆地的變化。
    “嚴守安全底線,堅決杜絕一切違規(guī)違紀!”這是小劉作為安全員的座右銘。在日常安全工作中,小劉深刻了解到安全工作的"人情味"是講原則的,離開了確保安全生產這個大前提,就是拿原則“送人情”,就是不負責任的“老好人”主義。作為一名安全員,他不僅在平時的工作中兢兢業(yè)業(yè),身體力行,而且敢于在關鍵時刻挺身而出,為維護真理而斗爭。作為一名安全員,“糾違罰過”是職責所在,因而必須隨時作好“得罪人”的心理準備,得罪了少數(shù)人,卻保全了大多數(shù)人的根本利益,這樣的“得罪人”是值得的,同時也是不可避免的。因此他始終堅持以身作則,一身正氣,無私無畏。只有以身作則,才能一身正氣,只有一身正氣,才能無私無畏,敢說、敢管、敢負責;只有敢說、敢管、敢負責,才能不辱使命,就這樣踏踏實實、一步一個腳印,敢做“壞人”,就一壞到底。因為他說過一句話:“安全工作是只有起點沒有終點的。”
    雄關漫道征如鐵,而今邁步從頭躍。
    他說:“我將不忘從軍入黨初心,永葆革命軍人的優(yōu)良傳統(tǒng),甘當企業(yè)發(fā)展的‘鋪路石’,部隊錘煉了我的意志,企業(yè)鍛煉了我的技能,我必將扛起肩頭的責任,勇往直前,永葆軍人本色,為我們的鋼城獻策獻力!
    企業(yè)員工先進事跡材料篇六
    見到陜鋼集團“先進工作者”小唐時,是他剛從現(xiàn)場返回,匆忙的腳步給人印象是典型的“工程男”:靦腆的笑臉、滿身沾滿灰塵,并不偉岸的身軀,卻步伐穩(wěn)健。黝黑的臉龐透露出堅毅的表情,平日里寡言少語,工作中指揮若定。
    “你拿個筆吧,我有些數(shù)據得問問?!?BR>    “不用,數(shù)據都在我腦子里!”
    簡單的對話,就讓我對小唐有了更加深刻的印象。
    小唐所帶領的團隊勇立潮頭,平均年齡28歲,很多都是剛畢業(yè)的大學生。他緊抓修舊利廢、查找提改獻、技術進步項目以及“四新項目”實施等工作,僅20xx年申報修舊利廢累計達42項,創(chuàng)效高達45萬元。
    胸有丘壑,他是維修現(xiàn)場的“定海神針”
    十年換四崗,崗崗叫得響。小唐從皮帶工到混料主操,又轉戰(zhàn)電氣工作,從一個初學電氣的從業(yè)人員到區(qū)域負責人再到電氣班長,面對不同崗位的挑戰(zhàn),他儼然成了一專多能的復合型人才。小唐的“角色”變了,可是他多年親臨一線點檢、日夜無休督戰(zhàn)的習慣沒變。提起他,所有人都忍不住豎起大拇指嘖嘖稱贊:他真是個行家里手,有他在,領導放心,職工安心。
    有人說小唐有天賦,儀器到手就會用,圖紙拿來就能看懂,但小唐自己深知,所謂天賦,是憑借著對電氣事業(yè)的熱愛,憑借著與技術人員探討技術難點的耐心和細心,憑借著挑燈查看圖紙、研究規(guī)范的韌勁,憑借著堅持邊干邊學邊鉆研。
    員工們都知道他每天第一個到現(xiàn)場,最后一個離開,當遇到難題,他能堅持十幾個小時在現(xiàn)場跟蹤,不眠不休,確定改造方案,解決實際問題,時時掌握設備情況,設備維修備件哪些?需要解決什么問題?他24小時“在線”,但對家人,他卻經?!半x線”。小唐的家離公司并不遠,但這一段并不遠的路程也沒能讓他?;丶铱纯?。每當談起妻兒父母,這個平日里異常堅毅的漢子也是滿臉的愧疚和無奈:“同志們都在攻堅克難,我更要以身作則,大家都跑了,工作誰干呢?”
    “剛來電氣的時候,自己像熱鍋上的螞蟻,什么都不會,師傅在技術上手把手幫帶指導,現(xiàn)在我也可以獨當一面了?!贝髮W生向陽回憶道,言語中是對小唐滿滿的感激。
    “我們班長挺辛苦的,臟活累活沖在前,技術改造帶著大家干,班組的各項臺賬他也得操心......”小唐用自己的實干精神和過硬的專業(yè)技術贏得了同事們的認可,同時,也用一顆真誠的心贏得了同事們的尊重。
    敢干敢創(chuàng),突破多項“卡脖子”難題。
    熟悉小唐的人都會評價他“有韌勁、不服輸”。也許正是因為他這種敢于迎難而上的性格,讓他在面對各種“卡脖子”難題時,都能夠勇當“急先鋒”,為實現(xiàn)“顆粒歸倉”創(chuàng)效益,他一次次帶領團隊于困局之中開新局,于變局之中創(chuàng)效益。
    燒結機的散料倉在生產過程中保持合適的料位至關重要,但是一個密封的倉體無法觀察料位談何控制。為此,他蹲守一線,優(yōu)化施工方案和工藝,在上料倉壁上加裝料位開關,積料到達高、低位進行報警,為控制料倉料位提供了參考依據,取得的成果令人十分驚訝。技術改造內容符合設計要求、安全質量可控,改造一次驗收通過率達到100%,超過了預期的質量安全控制目標。
    燒結機屬于關鍵設備,電氣接點多,出故障幾率大,對此新加一臺變頻控制柜,由通訊來實現(xiàn)控制,極大程度減少電氣接點,將新舊變頻器組建成互為熱備冷倒狀態(tài),實現(xiàn)了“1分鐘”更換變頻器的目標,大大提升設備作業(yè)率。
    燒結系統(tǒng)電氣停機事故中皮帶事故開關非正常動作造成的停機占據著半壁江山,他在工作中結合現(xiàn)場情況及工作中的習慣總結出了,作業(yè)不良習慣和現(xiàn)場溫差造成虛接是導致停機的原因,將事故開關線路接頭用焊錫焊接后,實現(xiàn)了20xx年大修結束至今無一起開關非正常動作停機事故發(fā)生。
    臺車點火爐煤氣及空氣調節(jié)閥,一直是由崗位人員操作手閥進行調節(jié),安全方面存在隱患,同時個人因素致使無據可查,無規(guī)可依,現(xiàn)場測量查閱資料確定電動閥型號及材質,申報項目將點火爐空氣煤氣閥更改為電動閥由主控室依據點火溫度及燒結終點統(tǒng)一調整,結束了點火爐空氣、煤氣調節(jié)閥手動調節(jié)的歷史。
    小唐參與的改造項目多達50余項,他通過優(yōu)化技術改造方案、增加創(chuàng)效點,在細枝末節(jié)處降低了設備故障率,為設備管理邁向智能化提供了有力舉措,實現(xiàn)了設備管理、降本增效工作“雙向開花”。
    歲月不居、天道酬勤,小唐在追逐的道路上腳踏實地,曾榮獲20xx年12月獲燒結廠“最佳金點子”榮譽稱號,20xx年1月榮獲燒結廠“最佳設備運維明星”榮譽稱號、20xx年4月榮獲燒結廠大修期間“十佳功勛員工”稱號。
    “當我捧著沉甸甸的獎章和榮譽證書時,我知道這份榮譽意味著更大的責任和擔當,以及更多的實踐和挑戰(zhàn)?!憋L勁云涌,自當揚帆破浪,任重道遠,更需策馬加鞭。小唐用實際行動詮釋了一名基層管理人員的責任與擔當,在勇于奮斗中譜寫“勞動之美”。
    企業(yè)員工先進事跡材料篇七
    “優(yōu)秀共產黨員”是一種榮譽稱號,通常授予表現(xiàn)優(yōu)秀、工作成績突出,能起到帶頭作用的共產黨員。以下是為大家整理的關于,歡迎大家前來參考查閱!
    【篇一】企業(yè)員工優(yōu)秀共產黨員先進事跡材料
    人們都說戈壁灘條件艱苦,氣候惡劣,但他卻以此為榮;人們也說煤焦化危險、污染嚴重,但他卻從未畏懼。自從參加焦化廠工作以來,一直愛廠如家。寒來暑往、冬去春回,從青年到壯年,他用自己的實際行動詮釋著焦化人特別能吃苦,特別能戰(zhàn)斗,特別能奉獻的精神。不論是企業(yè)改制前還是改制后,他都無比熱愛所從事的工作,以常人難以想象的決心和毅力,克服著戈壁灘上的寂寞和鄉(xiāng)愁,一呆就是十年。他就是天緣煤焦化公司地磅房主任文治革。
    作為一名共產黨員,也是企業(yè)一名基層管理者,深知自己肩上責任的重大。記得剛來到焦化廠時,條件之差令人心灰意冷,生產工藝落后,生產方式基本上半機械半人力,辦公環(huán)境差,晚上營業(yè)時照明點蠟燭,住宿設施簡陋,夏季塵土、煤灰滿天飛揚,冬天沒有暖氣;工作時間長,勞作一天疲憊不堪,回到宿舍,全身骨頭象散了架,心里總是悶悶不樂,打起了退堂鼓,他也曾把自己的心事向遠在家鄉(xiāng)的父親傾訴,父親也是一名老黨員,在電話里語重心長地對說:“孩子,一定要有恒心,不要怕吃苦,作為一名黨員,在哪里干都是為國家作貢獻﹗”聽了父親的勉勵,文治革暗自下定決心,一定要好好干,干出個樣子來。
    隨著企業(yè)不斷地發(fā)展,生產水平有了突飛猛進的變化,生產步入良性循環(huán);文治革同志他也不斷努力,虛心學習,從最基本的東西學起,從不計較個人得失,更沒有一句怨言,日復一日,年復一年,通過勤奮努力,業(yè)務技能不斷提高,被任命為地磅房負責人。地磅房是企業(yè)對外的重要窗口,也是企業(yè)原材料入廠和產品出廠的重要關口,工作態(tài)度的好壞、工作質量的好求,直接關系到企業(yè)的形象和企業(yè)的經濟效益。他深知此崗位的重要性,為做好這項工作,他刻苦學習財務制度、合同法以及公司和廠部的相關制度并要求本崗位職工嚴格執(zhí)行,嚴防弄虛作假,跑冒滴漏現(xiàn)象發(fā)生,一旦發(fā)現(xiàn)嚴懲不貸。例如:2014年×月天津濱海天焦國際發(fā)展公司客戶持2014年×月已過期的供焦通知單兩份要求我公司供貨×噸,當即被拒絕,并耐心向其解釋合同已超期,焦炭價格已上漲,必須重新簽訂合同方能供貨;又如:2014年查獲放水車輛×件,查獲過空磅時車上有人的×件,對他們這種不良行為進行了處罰,為公司挽回損失四千余元。再次遏制了不良現(xiàn)象的發(fā)生。
    為了提高每個地磅員的工作效率,他制定的嚴格的學習考核計劃,要求每名
    司磅員和記賬員必須在×秒以完成一輛車的穩(wěn)重、計算、記帳、出票四個環(huán)節(jié)的工作,為了達到這一成績,他要求屬下刻苦練習電腦軟件稱重程序,小鍵盤輸入速度,開票速度及開票的準備性。只要要求到,沒有做不到的事,在他的帶領下,地磅房今年的工作完成的出色,被評為先進班集體,成為各車間學習的榜樣。
    時光飛逝,轉眼又是一年,至今文治革已連續(xù)十年沒有回家過春節(jié);去年母親病重住院,父親多次來電催促回家探望,當時因上磅臺基礎變形正值改建,屬下員工請假還未返回,工作人手不足,在這種情況下,作為一名黨員,他識大體,顧大局;打電話讓父親多操點心,忙完這段工作后再回去看望年邁的父母,誰知這竟是和母親的訣別,連最后一面都沒見著﹗母親走后,留下年事已高的老父親獨自生活。為了公司的工作,文治革曾這樣說,自古忠效不能兩全,我在天緣煤焦化這片土地上,祝老父親健康長壽并多保重﹗因為我是天緣人,我無法離開我的工作崗位。平凡的工作是孕育偉大成果的土壤,偉大的業(yè)績來自于平凡的工作,一滴水也能折射出七彩的陽光,一棵小草也能為大地裝點綠裝。文治革同志樸實的形象、誠實的為人、務實的作風,對工作的高度責任心,使他在遇到困難面前從不退縮,在成績面前從不自滿,始終如一的身先士卒、艱苦奮斗、戒驕戒躁、奮發(fā)進取。在平凡的管理崗位上創(chuàng)造了不平凡的業(yè)績,在公司全體員工中樹立了良好的榜樣。
    【篇二】企業(yè)員工優(yōu)秀共產黨員先進事跡材料
    王中海同志于1991年參加工作、2000年8月加入中國共產黨、從參加工作到此刻,主要負責欽*年水閘的水文觀測工作。幾年來,他在領導和同事們的關懷、幫忙下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入落實科學發(fā)展觀,以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則,不斷提高思想水平,用心改善工作作風,努力豐富政治理論和學習業(yè)務知識,充分發(fā)揮了崗位職能,具有較高的思想道德水平和必須的水文觀測業(yè)務技術潛力。該同志擔任水文觀測工作以來,多次參加自治區(qū)水利廳組織的全區(qū)水庫水文資料年度匯編工作,圓滿完成組織單位和主管局交付的各項工作任務,受到了領導和同志們的一致肯定。下應對---同志的主要事跡作以簡要介紹:
    觀、人生觀、價值觀。另一方面,加強業(yè)務知識的學習,努力提高業(yè)務潛力。---同志用心培養(yǎng)寫作的興趣,注重研究材料的內在規(guī)律,努力提高文字綜合潛力。首先,他不斷積累有關“三農”工作的文字素材,閱讀了近年來各類有關農業(yè)農村經濟發(fā)展和政策法規(guī)的材料,對全市農業(yè)農村主要狀況有了必須的了解。其次,他不斷加強文字寫作理論的學習,認真學習公文寫作的基本規(guī)范,虛心刻苦,扎實工作,全面掌握必備的寫作技巧。同時,他不斷在實踐中鍛煉自己的文字綜合潛力,在用心參與各項工作的基礎上,利用起草、校對、修改領導講話和調研材料的機會,大膽提出自己的想法和推薦,并能用心參與基層調研工作,認真寫出調研文章,在實踐中提高了自己的文字綜合潛力。
    參加工作以來,該同志始終嚴格要求自己,把耐得平淡、努力工作作為自己的準則,把作風建設的重點放在嚴謹、細致、求實、腳踏實地埋頭苦干上,做到了干一行、愛一行、鉆一行,具有較強的職責感、服務意識和協(xié)調潛力。在工作中,他始終持續(xù)了端正的工作態(tài)度,嚴守工作紀律,樹立了不驕不躁、扎實肯干的工作作風,不斷增強工作的主動性和用心性,應對文字綜合工作事務雜、任務重的工作性質,做到了“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,以高度的職責感、使命感和工作熱情,用心負責地開展工作。同時,能夠以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行,嚴格遵守機關各項規(guī)章制度,尊重領導,團結同志,謙虛謹慎,主動理解來自各方面的意見,不斷改善工作,認真開展批評和自我批評,虛心聽取領導和同事的意見推薦,時刻持續(xù)了良好的機關工作人員形象,堅持做到了不利于機關形象的事不做,不利于機關形象的話不說,用心維護機關的良好形象。
    綜合以上幾點,作為一名共產黨員,該同志始終對自己高標準、嚴要求,努力以“全心全意為人民服務”為宗旨做好各項工作。在今后的學習、工作和生活中,該同志將進一步加強學習,嚴于律己,繼續(xù)加倍努力,提高自己的思想政治覺悟和業(yè)務水平,把黨的事業(yè)作為自己的職責和的使命,為成為一名新時期的優(yōu)秀共產黨員而不懈努力奮斗。
    【篇三】企業(yè)員工優(yōu)秀共產黨員先進事跡材料
    xx,1974年出生,本科學歷,1995年參加工作,現(xiàn)任xx湖源牧業(yè)開發(fā)公司計量部主管,她踏實工作、默默奉獻、爭創(chuàng)一流,在同事的幫助和領導支持下,取得了不錯的成績,得到了領導和同事的一致認可和肯定。
    作為xx湖源牧業(yè)開發(fā)有限公司的一名優(yōu)秀員工,xx在公司剛剛成立時從天津來到公司參加工作。從小在天津這個繁華的國際大都市長大的xx來到氣候環(huán)境惡劣,氧氣稀薄的天峻縣來工作,心理的落差可想而知,這種落差會引起她的失落感,影響工作情緒。富有工作經驗的她深知心態(tài)決定一切,只有適應這種落差,消除失落感才能把心投入到工作中去,她便把這種落差當成鍛煉自己的契機,把生活環(huán)境上吃的這一點苦當成是對自己的磨礪和人生財富,由此,調整了自己的心態(tài),使自己愉快地去接受,去適應這種生活,適應這里的工作。在自己的努力下,xx這個來自天津女孩得到了公司領導和同事的認可,被公司提拔為計重部主管,被同事推選為xx湖源牧業(yè)有限公司工會主席。
    作為公司計重部的主管,其工作崗位的重要性不言而喻,計量的準確度直接關系到牧民的收入和公司的效益,在面對公司和牧民這“矛盾體”,她做到了雙贏,不偏不倚,全年誤差率控制在萬分之零點六,得到了公司的認可和牧民的尊重。
    作為公司的管理層和公司工會主席,xx以身作則,時刻高標準
    嚴格要求自己,嚴格遵守公司的各項規(guī)定和上級組織部門的紀律要求,按時上班,按時參加會議、學習,沒有出現(xiàn)無故缺席想象。她在遵守公司各項規(guī)章制度的情況的同時,認真、踏實、盡職盡責的做好各項工作。
    作為公司計重部的主管,xx深知自己工作的重要性,為了更好的服務于公司和牧民,她依照公司的要求,不斷的提高自身的計量業(yè)務水平,不斷的學習計量知識,先后自學了《計量基礎知識講義》、《計量技能守則》等專業(yè)書籍。為了更好與牧民的溝通,她還自學藏語,在她堅持不懈的努力下,藏語水平達到了能和藏民進行基本的交流,得到了牧民的認同和公司的認可。
    總之,從xx加入公司以來,她兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、埋頭苦干,做出了不平凡的成績,對于成績她永不不自滿,對于困難她永不服輸,對于工作她永不放松,以飽滿的工作熱情迎接每一天,迎接每一天的挑戰(zhàn)!
    【篇四】企業(yè)員工優(yōu)秀共產黨員先進事跡材料
    他是一名普通的車輛檢車員,1995年7月1日參加工作,現(xiàn)在賁紅運用車間工作,擔任車間兼職教師。自參加工作以來,他努力上進,工作認真負責,憑著自己勤奮好學,從一名普通的檢車員成長為車輛高級工人技師,他就是賁紅運用車間共產黨員、高級技師楊茂峰。
    憑借自己的努力工作和上級的信任,20xx年擔任賁紅列檢所乙班班組工長,在擔任工長期間,他帶領班組職工圓滿完成車間分配的各項生產任務,從未發(fā)生過任何責任和非責任輛故、重大漏檢漏修及行車不良反映,確保了安全生產有序穩(wěn)定。他帶領的乙班班組連續(xù)兩年被評為車輛段標準化班組和冬春運立功競賽先進班組,班組多名檢車員被評為標準化檢車員,個人連獲xxxx年度和20xx年度兩屆大板車輛段先進生產工作者。同年7月他光榮地加入中國共產黨。
    當一名知識型的鐵路工人,在平凡的崗位上展示新時期鐵路工人的風采,用知識為黨旗增光添彩,做一個對單位、對企業(yè)有用的人。這是他心中默念的理想。
    后來在擔任賁紅列檢所車間日勤工長及兼職教師以來,楊茂峰能夠積極主動地按時圓滿地完成車間分配的各項任務,抓好車間日常管理,建立健全車間各項臺帳,不斷規(guī)范、完善基礎臺帳,協(xié)助車間完成了《所細》的修改和重新排版,重新制定、修改了車間交接班制度,現(xiàn)場作業(yè)卡控制度、應急救援制度、獎懲制度、職工培訓學習、交通安全、衛(wèi)生包保等各項制度。
    在授課時,理論結合實際,帶領職工不斷學習車輛新車型、新技術,而且苦練基本功,學習各種量具的使用方法,不僅給職工仔細講解車輛新技術知識,而且結合現(xiàn)場作業(yè)中對比實物,使職工更加直觀地認識和掌握車輛的新知識,使車間職工的整體業(yè)務水平有了新的提高。
    一分耕耘一分收獲,付出總有回報。通過車間的高度重視及職工的不懈努力,車間現(xiàn)培養(yǎng)出技師8名,高級技師2名。在歷年的技術表演賽中,涌現(xiàn)出一批先進個人,張建兵榮獲2010年自治區(qū)技能大賽貨車組全能第一,并獲自治區(qū)五一勞動獎;20xx年,馬利聰獲得段技術表演賽理論考試第一名、關志國獲得單車技術檢查單項第一、李勝利取得貨車組全能第二名;20xx年,趙宏獲得段技術表演賽年度全能第一名;馬利聰獲得20xx年度公司級車輛系統(tǒng)技術比武全能第一;20xx年,李江榮獲“中國夢·勞動美”2014年全區(qū)職工職業(yè)技能閉賽貨車檢車員第二名;關志國獲得“中國夢·勞動美”20xx年全區(qū)職工職業(yè)技能閉賽貨車檢車員第五名。賁紅運用車間20xx年、20xx年、20xx年連續(xù)三年蟬聯(lián)車輛系統(tǒng)技術比賽團體第一名的好成績。
    在工作中,作為一名黨員,他還經常參加事故現(xiàn)場救援的調查和處理、應急搶險。20x年8月16日參加三介海子22公里水害搶險等等。20xx年3月2日參加商都站車軸熱軸換輪等等。
    在工作之余,楊茂峰愛好寫作,平時一有時間就學習充電,有時利用睡前十多分鐘看看雜志、書籍等,經過自己的不懈努力,多次在《內蒙古鐵道報》、《集通報》、《集通鐵路》雜志上發(fā)表文章,報道了大量有關車輛處、車輛段、賁紅列檢所的相關通訊報道,為宣傳公司及車輛系統(tǒng)做了自己努力。2009年至今多次被評為公司、段優(yōu)秀通訊員,并在公司征文中多次獲獎。2014年被評為集團公司、呼局優(yōu)秀共產黨員。
    在今后的工作中,他將勇于探索,發(fā)揚不怕苦不怕累的精神,為職工服務,在工作中做出表率,為集通鐵路安全運輸生產貢獻自己的力量。
    【篇五】企業(yè)員工優(yōu)秀共產黨員先進事跡材料
    李曉軍同志非常注重領導班子建設,充分發(fā)揮班子的整體功能,他認為在企業(yè)內部,黨管干部的重要體現(xiàn)就在于抓好企業(yè)領導班子的思想作風建設.面臨著各種各樣的困難和矛盾,作為企業(yè)黨組織首要的責任是把領導班子建成一個觀念新、業(yè)務強、決策水平高、作風正,能凝聚員工人心,知難而進的領導班子.在這一決策理念指導下,公司領導班子在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,爭做開拓創(chuàng)新、勤政敬業(yè)、團結協(xié)調、聯(lián)系群眾、廉潔奉公的“五個典范”,增強企業(yè)的凝聚力和向心力,贏得了員工的信任和擁護.形成了干群同心、共謀發(fā)展的良好環(huán)境,確保了企業(yè)改革發(fā)展的順利進行.
    這更有效開展企業(yè)思想政治工作,充分調動員工生產工作的積極性.公司黨委緊扣企業(yè)經濟中心工作,堅持以開展主題教育活動為載體,創(chuàng)新思想政治工作,始終做到以正面宣傳和正確的輿論導向引導教育職工,起到了很好的效果.李曉軍同志以提高員工的思想素質和業(yè)務素質為重點,著力加強對員工的政治思想教育,通過大力開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“熱愛偉大祖國、建設美好家園”和“唱響兵團精神”等到活動,堅定了員工對企業(yè)改革和企業(yè)發(fā)展的信心;通過開展企業(yè)內部改革,不斷增強了員工的危機意識和競爭意識;通過深入開展普法教育和公司各種規(guī)章制度的教育,增強了員工的法制意識和遵章守紀的自覺性;,每年組織開展先進集體和先進個人的評比表彰和先進典型事跡的宣傳活動,形成了你追我趕的良好氛圍.
    踏實工作、認真做事,為企業(yè)辦實事、辦好事雷鋒同志曾說過“共產黨員是塊磚,哪里需要哪里搬”,共產黨員就像釘子一樣,組織把你安排在任何崗位上都必須永不生銹,閃閃發(fā)光.李曉軍同志是這樣做的.
    按照公司領導分工的原則,分工不分家,結合公司權屬企業(yè)多,行業(yè)不同,工作性質不一樣,三師又是農業(yè)大師、工業(yè)小師,資源少,點多、面廣、線長的特點,李曉軍同志年初制定了公司的工作思路及目標,認真抓好權屬企業(yè)監(jiān)管工作,努力完成各項工作任務.
    這幾年不管是監(jiān)管企業(yè)的改制工作還是前海賓館附樓建設,前海建材公司年產20噸水泥技改到日產25噸新型干法水泥生產線的招商引資項目,三師藥業(yè)的增資擴股,原農三師物資公司的房地產開發(fā),前海擔保公司、合作拍賣機構成立等項目工作的完成,都流有李曉軍同志辛勤的汗水.
    積極開展春節(jié)前慰問權屬企業(yè)離退休老黨員、為雅安地震災區(qū)愛心捐款、“幫助貧困母親”募捐等活動.6月公司給托云牧場捐贈“扶貧幫困”資金5萬元,支持少數(shù)民族教育事業(yè).7月份安排專人花費3萬多元給原農三師物資公司家屬院重新改道安裝新下水管道.9月份更換了喀什市色滿路前海商貿公司院內居民的暖氣管道.
    他堅持深入到一線了解情況,掌握公司的經營情況,了解市場營銷工作,協(xié)調監(jiān)管企業(yè)與外部的關系,幫助企業(yè)出主意、想辦法,把脈員工思想動態(tài),為監(jiān)管企業(yè)掌好舵、服好務.這幾年國資公司在企業(yè)改制工作、項目管理工作中未發(fā)生一起上訪事件,沒出現(xiàn)一起安全事故,沒發(fā)生一起治安事件.
    李曉軍同志作為企業(yè)黨委書記李曉軍同志十分重視通過加強企業(yè)黨的建設,發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先進模范作用來進一步發(fā)揮企業(yè)思想政治的優(yōu)勢,充分發(fā)揮黨組織對企業(yè)思想政治工作的領導作用,注重緊貼企業(yè)經濟建設中心.公司黨委組織開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動、黨員承諾活動、黨員“五帶頭”“五爭先”主題教育活動、開展先進黨支部和優(yōu)秀共產黨員的評比表彰活動.在企業(yè)經濟建設的舞臺上充分發(fā)揮了黨組織的政治核心作用,有力地促進了企業(yè)的經濟建設.
    作為“班長”,李曉軍同志狠抓黨風黨紀教育工作不放松,充分利用黨員學習日、專題學習會等形式,對公司黨員干部進行堅持不懈的教育引導.組織黨員干部觀看廉潔勤政展覽,祭掃烈士墓,重溫入黨誓詞,學習黨內處分條例等廉政紀律文件,努力做到廉政教育縱向到底、橫向到邊.在李曉軍同志的主持下,公司黨委每年初與所有的權屬企業(yè)簽訂責任狀,把師市黨委下達的黨風廉政責任狀分解落實到各企業(yè),基層黨組織負責人認真履行一崗雙責.結合領導班子年度考核、檢查企業(yè)領導人員黨風廉政情況,發(fā)現(xiàn)問題及時進行廉政談話.對每個新任命的干部,李曉軍同志都要親自對其進行談話,講解黨風廉政紀律,提出要求.幾年多來,公司未發(fā)生一例上訪事件,也未發(fā)生違法違紀案件.
    長期以來,李曉軍同志都恪守著“奉獻不言苦,追求無止境”的人生格言.在公司領導的團結協(xié)作下,在劉書記的主抓落實下,2012年、2012年、2013年國資公司榮獲師級“文明單位”“平安單位”、在創(chuàng)建國有企業(yè)“四好”領導班子活動中被師國資委連續(xù)三年評為“先進集體”、同時公司安全生產工作也被評為“先進集體”等光榮稱號,2013年被評為“兵團級文明單位”.2013年公司黨委獲得師級先進基層黨委.
    在以后的工作中,李曉軍同志一定可以繼續(xù)認真貫徹落實黨的十八大精神和2013兩會精神,始終堅持全心全意為人民服務的宗旨,時刻牢記黨的領導,更好地服務于廣大職工,為我市經濟社會的快速發(fā)展和全面小康社會的建設做出更大的貢獻.
    【篇六】企業(yè)員工優(yōu)秀共產黨員先進事跡材料
    在當今社會發(fā)展日新月異的形勢面前,同志始終把努力學習,不斷提高自身素質放在首位。尤其作為一名共產黨員,她深知自己的一言一行,不但關乎自己在廣大職工中的威信,更關系到一名共產黨員在群眾中的形象。所以,在繁忙的工作中,她不但擠時間系統(tǒng)學習業(yè)務知識。而且還積極參加黨組織的各項政治學習、生活會、黨員大會,主動接受政治教育,自覺加強思想鍛煉。并堅持自學黨的會議精神,通過學習,提高自己的政治素養(yǎng),堅定自己的政治立場;通過學習改造自己的世界觀、人生觀和價值觀。使自己在思想上、行動上同黨中央保持高度一致。同時,還學以致用,堅持以新時期共產黨員先進性的具體要求鞭策自己。雖然多次調換工作崗位,但從無任何怨言。不管在哪里,無論工作任務多重,工作強度多大,始終堅持戰(zhàn)斗在營銷發(fā)展的第一線,以身作則,率先垂范。
    共產黨員的先鋒模范作用發(fā)揮得怎么樣,黨的宗旨能否在工作中得到很好的體現(xiàn)。經常地、大量地反映在一個普通黨員的本職工作上,反映在每一個黨員的本職崗位中。同志時刻牢記自己是一名共產黨員,面對日趨激烈和復雜的競爭環(huán)境,始終牢固樹立“用戶至上、用心服務”意識,恪守“奉獻不言苦,追求無止境”的人生格言。認認真真做事,踏踏實實工作??偨Y自已多年不同崗位的工作經驗,與時俱進,科學地處理業(yè)務發(fā)展和維護的關系。她根據公司部署,堅持科學管理,指導開展了各項行之有效的營銷活動;提升了團隊綜合經營能力,出色地完成了各項業(yè)務指標。
    在公司工作十多年來,不論在何種崗位工作,同志時時處處以黨員標準要求嚴格自己。在縣公司和集客部的領導下,積極圍繞大局開展工作。在日常工作中,從不與組織講條件、講價錢,從不喊一聲困難,經常加班加點工作,出色的完成了各項業(yè)務工作,同時在公司的領導下,起草了一系列對業(yè)務發(fā)展有利的辦法和制度,并認真貫徹執(zhí)行,有力的促進了集團客戶業(yè)務的開展。作為一名業(yè)務管理員,她根據市場競爭激烈的現(xiàn)狀,結合當?shù)貥I(yè)務市場的具體情況,經常給公司提出自己的看法及建議,為搞好市場挖潛出謀劃策。憑著敬業(yè)、實干、進取、創(chuàng)新的精神,她和其他員工一道深入走訪用戶、了解用戶意見及需求,并以真誠、周到、感人的服務,贏得了客戶的信任?,F(xiàn)在,她所聯(lián)系的單位不管誰有業(yè)務需求,都第一時間主動和她聯(lián)系,她毫不推諉,充分體現(xiàn)了黨員的先鋒帶頭作用。她工作責任心非常強,在一次走訪客戶的過程中,客戶反映說手機信號不好,她立即聯(lián)系相關部門人員去現(xiàn)場測試,及時在該單位加裝了有關設施,該單位的領導和職工非常滿意。工作中始終保持大方得體良好的服務人員的形象,堅持做到不利于公司形象的事不做,不利于公司形象的話不說,用真心的服務贏得了客戶的尊重和認可。
    企業(yè)員工先進事跡材料篇八
    xxxx是灌陽縣水車鄉(xiāng)人民政府信訪助理,1981年3月參加工作,他進單位31年來,曾多次被評為“先進個人”、“先進工作者”、“優(yōu)秀共產黨員”等榮譽稱號,他憑著無私奉獻、敬業(yè)創(chuàng)新的主人翁精神,精心管理、認真負責的工作態(tài)度。他干一行,愛一行,專一行,精一行,在工作中埋頭苦干,頑強拼搏,用辛勤的汗水譜寫了一名共產黨員創(chuàng)先爭優(yōu)愛崗敬業(yè)的奉獻之歌。
    20xx年3月至今,我鄉(xiāng)成立了或調整了普法工作領導小組,下設辦公室,具體業(yè)務一直由他負責。他作為鄉(xiāng)信訪助理、協(xié)助綜治的同志,首先從自身抓起。他帶頭學習法律、法規(guī),積極參加上級部門舉辦的各種普法、培訓活動,具有較強的法制觀念和法律意識。為切實做好信訪、普法等工作,他將普法內容穿插到每月的學習培訓當中,做到每月都有安排,有具體的學習內容。在工作中,由于他對信訪、普法等工作堅持管理到位、措施到位、學習到位,全鄉(xiāng)學法用法的風氣十分濃郁,干部職工的法律意識不斷增強,提高了廣大干部在工作中依法行政的自覺性。
    在信訪、普法教育等工作中,他采取了集中學習、個人自學、出版專刊及圖片、上街咨詢、出動宣傳車宣傳等多種形式,進行各種法律、法規(guī)的宣傳。平時,主要利用每周一次的政治學習日(半天)開展普法學習和依法治鄉(xiāng)教育,認真學習每年縣信訪局、普法辦規(guī)定的法律條款。對于一些比較重要的法律及我鄉(xiāng)中心工作緊密相連的法律法規(guī),他請縣司法局領導來我鄉(xiāng)給干部職工和中學的師生講課,以幫助加深對這些法律的認識、了解。如20xx年5月16日,他請鄉(xiāng)派出所長給水車中學上了《中華人民共和國治安管理處罰條例》,全校師生對集中學習的形式反映良好。同時,他在抓好全鄉(xiāng)干部職工法律法規(guī)學習的同時,也把法律的宣傳觸角向社會大眾延伸,這項工作由我鄉(xiāng)和縣普法辦共同開展。幾年來,為認真貫徹區(qū)黨委關于開展依法治理工作的決定,他組織我鄉(xiāng)的有關工作人員一起上街開展“依法治鄉(xiāng)”宣傳活動,并根據法律,結合我鄉(xiāng)實際情況,幾年來,共發(fā)放《道路交通安全法》、《行政許可法》、《婚姻法》、《土地管理法》、《森林法》等宣傳資料12182份,講解咨詢法律法規(guī)知識10000多人次。同時為加強全鄉(xiāng)干部職工的學習培訓,他積極征訂普法的有關教材和輔導書,及時發(fā)至鄉(xiāng)直各單位和農戶手中,發(fā)放市、縣普法依法治理辦公室編寫的《農民常用法律知識讀本》、《創(chuàng)新社會管理促進社會和諧》7.5萬冊,保證了我鄉(xiāng)干部職工學法用法的需要。此外,他還著重抓了普法的一個重要環(huán)節(jié),組織好普法的培訓與考試,這是對每年職工法律學習效果的真實檢驗。為了搞好每年普法考試的輔導,加深對法律的理解,他每次都參加市、縣組織的普法教育培訓班。由于平時的學習抓得緊,全鄉(xiāng)干部職工每年參加考試都能取得較好的成績。據統(tǒng)計,我鄉(xiāng)干部職工每年的普法考試合格率均為100%,優(yōu)秀率達到90%以上。
    他堅持依法行政,依法辦事,一直堅持參加我鄉(xiāng)各村糾紛矛盾排查和調處工作,針對我鄉(xiāng)山林水利糾紛多且情況復雜的現(xiàn)象。對群眾反映的問題,迅速的取證,及時處理,做到件件有落實,事事有處理結果。由于及時深入現(xiàn)場調查取證,對糾紛的起因、危害、損失等做出科學客觀的判斷,依照法律較好地處理了各類糾紛,化解因糾紛引發(fā)的矛盾,維護安定團結的良好局面。由于他工作出色,多次被評為普法依法治理先進工作者。
    為落實中央、自治區(qū)、巿、縣的安全大局意識,確保安全工作不出問題,確保上訪人員在元旦、春節(jié)、兩會、國慶等特殊時間期間不上訪、不鬧事。他從以下幾個方面著手:一是深入宣傳,教育轉化。在鄉(xiāng)村干部、鄉(xiāng)直單位負責人會上認真?zhèn)鬟_貫徹上級有關政策,要求屬地單位認真做好上訪人員的教育宣傳工作;二是主動下訪,解決困難。堅持為上訪人員著想,設身處地地考慮他們的難處,在政策允許的范圍內,切實協(xié)調解決上訪人員的一些實際困難。通過感情溝通,使他們感受到領導的關心和幫助。及時向上訪人員解釋上級有關政策,請求他們正確理解這些政策,通過正當渠道反映問題。通過思想教育和政策引導,使上訪人員接受了政策規(guī)定,主動息訴罷訪。
    幾年來,他對信訪、普法、依法治理等工作,始終堅持高標準、嚴要求,認真學習,狠抓落實,取得了明顯的成效。我鄉(xiāng)的信訪、普法等工作經過他的精心組織學習,廣大干部職工受到了深刻的教育,增強了法律意識,提高了知法、守法的自覺性,干部職工思想穩(wěn)定,遵紀守法,沒有出現(xiàn)違法行為,全鄉(xiāng)一直保持著安定團結的政治局面,有力地促進了三個文明建設。
    企業(yè)員工先進事跡材料篇九
    沒有什么豪言壯語沒有什么驚天動地英雄事跡一名普普通通企業(yè)員工所做一切都平平凡凡工作然而那瘦黑臉龐飽經風霜、披肝瀝膽最好佐*那樸實裝束對工作任勞任怨、一絲不茍真實寫照。
    一心撲在工作上。
    勇挑重擔。
    總以“老驥伏櫪志在千里”氣度渾身有使不完勁工作從不揀輕怕重勇挑重擔為領導分憂。
    建言獻策。
    xx年上半年xxx公司xx廠技改工程需要從xx拆回刨毛機、劈半鋸組織上安排了到了xx廠后脫下外衣拿起二錘開始了緊張工作盡管汗水濕透了衣服雙手也打起了血泡沒有丟下仍然一錘一錘地敲打著水泥座拆完后和大伙一塊找來鋼管、圓棒把刨毛機從屠場安全地移到了空壩再支起葫蘆架準備把刨毛機從地上吊到車上由于機身大、位置寬費了九牛二虎之力也無計于事這時人們犯難了!有說“叫家里喊個吊車來吊”有說“明天再來”只有非常冷靜一人走到大門口看看地形又叫駕駛員把車開到大門口高興地說“有了”隨即指揮著大伙利用大門口坡度用木棒或鋼管在車上搭牢再用圓木墊著刨毛機輕松地將刨毛機推上了車在返回途中又電話告訴公司在家同志“到河壩拉一噸沙準備下車”返回xx廠又指揮著貨車往河沙里慢慢地翻刨毛機安全輕松地落到了河沙里在場同事們無不豎起大拇指“今天要不我們肯定要去請吊車為企業(yè)節(jié)約了千多元”
    “風雨飄搖日月流肝膽相照十幾秋員工企業(yè)似魚水壯我威旺志未酬”就這樣一個人時時刻刻想著企業(yè)一言一行都維護著企業(yè)不僅如此也一個感情豐富人不論內部員工還客戶總和藹可親笑臉相迎還善于樂于助人關心同志于同志們都尊敬地稱呼為“x老師”
    *騰,06年6月4日進廠。自入廠以來嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,各方面表現(xiàn)優(yōu)秀,目前擔任組長兼生產部涂布機8#機上膠主手。在09年度被評選為優(yōu)秀員工候選人。
    他工作非常積極勤奮、認真負責,不但反應快,做事麻利、靈便,而且能做到粗中有細,并且憑借自己三年多的豐富經驗和精湛的技術水平,在8#機這臺多功能機上應用自如,發(fā)揮出*。
    他雖然是老員工,技術熟練,*作到位,但他并沒有驕傲自滿,反而一直積極上進,精益求精,不求最好,只求更好。他在燈片面涂這一特殊崗位上,不斷的學習和虛心的請教,通過具體*作對本崗位所出現(xiàn)的產品質量問題能及時的判斷和處理,對出現(xiàn)的一些簡單的機器故障所造成的問題也能夠排除。
    在帶領新人方面,也做的非常到位,對他們耐心的輔導,把自己所學的和遇到的情況都一一傳輸給了他們,使他們在*作和崗位安全方面不斷的熟練并且迅速的成長起來。三年來,為公司培養(yǎng)了不少優(yōu)秀人才。
    在業(yè)余生活中也積極的參加公司所組織的團體活動.如:打籃球、乒乓球,在打乒乓球時拿過一次冠*,在公司今年組織的籃球賽上拿到一個團體冠*。
    在以后的工作和生活中,相信會更加努力的學習,在工作中不斷的鍛煉自己,使自己得到全面的提升,做一個更加優(yōu)秀的員工。
    企業(yè)員工先進事跡材料篇十
    俗話說智者多憂,能者多勞,煉鐵廠1#看水班長小彭憑便是借著自己老成持重、執(zhí)著踏實一股“虎勁”,在高爐工作中綻放逸彩。
    他2011年進入漢鋼公司,從一名普通的看水工到現(xiàn)在的看水班長,一步步成長,一步步提高,也正是因為他的這股韌勁鑄就了今日的優(yōu)秀。高爐看水班組一直擔負著高爐本體冷卻系統(tǒng)的穩(wěn)定維護工作,對于爐殼外部冷卻壁水管日常的維護點檢工作,更是看水班組日常工作中的重點。一大早天還沒亮,東方泛著魚肚白,看水班長小彭以穿著深藍色的工作服,肩上挎著工具包,一心撲在了生產線上。只見在冷卻水管道旁站著他的身影,手中的管子染黑了潔白的'手套,厚厚的工作服更顯的體態(tài)憨厚,“千平米大的爐臺他一天能繞百道彎”這便是看水班組職工對他的評價。
    每當高爐休風檢修之前,其他人都是靜靜等待,但小彭卻不可開交,又是對直管拉桿進行提前潤滑以便于拆卸,又是對電葫蘆運行情況進行檢查確保萬無一失。下班前又在一次次對現(xiàn)場使用工具進行了安全確認才放心地下了班,生怕影響到休風后的檢修工作,下班后,也是吃過晚飯又早早的來到崗位上,等待高爐休風,因為檢修過程中少不了他的“閃亮登場”。
    在班組日常備件使用管理中,煤槍不能使用了,就把上面的閥門拆下來,用在其它水、氣管道上;風口插板、鍥板出現(xiàn)端頭毛刺、變形等導致無法使用的,就拆下來利用班中空余時間找來角磨機一個個地將其打磨光滑;噴煤槍頭磨損后無法使用的就把長度適宜的槍頭挑選出來,經過打磨還原如初再重新上崗利用,小彭早已將勤儉持家、節(jié)約降耗的思想帶入到班組管理工作中去。
    在今年1月初,小彭通過將原冷卻膨脹節(jié)使用的氮氣管道改為壓縮空氣管道,并接通壓縮空壓閥門,直接將原冷卻膨脹節(jié)使用的氮氣改為壓縮空氣,這一節(jié)能降本創(chuàng)新改造,又將年創(chuàng)效成本上萬元。截止目前看水班組在他的帶領下已實施《1#高爐冷卻壁u型水管改造項目》《電葫蘆加裝防脫軌裝置》《廢舊布袋回收煤粉法》等多項改造創(chuàng)新方法,為公司高質量發(fā)展貢獻他的力量。
    如果說他身上有什么特別引人注目的地方,那就是用自己的實際行動為大家樹立了榜樣,一張張閃耀榮譽證書,見證了他閃亮的人生軌跡,而小彭依舊保持初心,在崗位上默默奉獻。
    企業(yè)員工先進事跡材料篇十一
    本人自入職南國商學院以來,嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度,認真垂范共產黨員“五帶頭、三先行”的基本要求,模范履行黨章規(guī)定的義務。平時能夠妥善處理好工作、學習與家庭之間的關系,在思想、學習、工作等方面取得了一定的成績,多次被評為“先進工作者”。思想上進,工作刻苦,全面發(fā)展,在忙碌而又充實的工作中,本人堅持學習,不斷提高業(yè)務水平,積極探索,收獲知識,收獲技能,收獲做人的美德與修養(yǎng)。
    不斷鉆研,創(chuàng)先爭優(yōu)、率先垂范,認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,認真學習實踐科學發(fā)展觀,能和黨中央在政治上、行動上保持高度一致。同時,本人具備很強的事業(yè)心和政治敏銳性,通過不斷加強黨性修養(yǎng),以新時期共產黨員先進性來嚴格要求自己,規(guī)范自己的行為。凡事能從大局出發(fā),以南國商學院的整體利益為重;以新時期共產黨員先進性嚴格要求自己,樹立奮發(fā)向上的精神狀態(tài),發(fā)揮個人特長和潛能,積極主動的工作,勇于分擔,敢于承擔。
    “與人為善”的心態(tài)對待每一個人,把黨組織的溫暖通過自己傳輸給每位身邊的人。
    加強黨的先進性建設,提高黨的執(zhí)政能力,最終要落實到實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益上。這是衡量黨的一切工作是非得失的根本標準,也是衡量黨的先進性的根本標準。共產黨員的先鋒模范作用發(fā)揮得怎么樣,經常地、大量地反映在本職工作上,落實到每一個黨員的本職工作中。在搞好學習,認真工作,努力體現(xiàn)共產黨員的先鋒模范作用的同時,把加強和改進黨的領導能力貫穿于具體的日常工作中。自己深知作為黨員的表率作用,對工作踏實,刻苦,重視廣泛、深入的學習,全面完善自我。工作的繁忙并未影響自己繼續(xù)學習的熱情和進度,自己一直努力將成績與能力同步提高。堅持繼續(xù)學習專業(yè)課程,不斷提高自己的學歷。在工作上,能做到一絲不茍,認真踏實。教育教學工作中,積極實踐新課程理念,將其應用到工作實踐中,立足“創(chuàng)新發(fā)展思路,提高秘書工作水平”。通過不斷的自我修讀,將理論知識和實踐工作有機結合,力爭將學校的檔案管理、5s管理、評建工作作為自己的頭等工作來抓,細心、細致、耐心,克服時間緊、任務重的難度,在規(guī)定時間內整理好了評估所需要的資料。力爭凡事身體力行,各方面起模范榜樣作用。定期的學生座談會,共同學習和探討教育教學新理論、新形式。利用各種民主方式,征求系老師的建議和意見,創(chuàng)建寬松和諧的工作環(huán)境。又緊緊抓住各種細節(jié)和機會,真誠地關心老師,幫助他們生活中出現(xiàn)的各種困難。同時,注意協(xié)調好老師、老師和系里之間各種關系,形成互相關心、互相幫助的良好氛圍。
    企業(yè)員工先進事跡材料篇十二
    林xx從進新華書店工作以來,積極適應崗位需求,苦練業(yè)務技能,多次參與全市書店系統(tǒng)和本單位業(yè)務技能競賽,分別獲得過二三等獎多次。同時還利用業(yè)余時間自學充電,1993年通過考試,取得大專學歷;1995年6月順利通過國家人事部門的考核,考取助理經濟師職稱。從事教材經營工作以來,為了適應崗位需求,他又認真自學了電腦應用技術,現(xiàn)在能熟練運用電腦制作教材征訂報表,提高了工作效率,增進了自身素質。xx年,應xx縣店教材部門邀請,他和本部門同事一道上門幫助萬載縣店教材部安裝教材清單打印系統(tǒng)文件,并傳授操作技巧,得到同行的一致好評。
    一是認真做好了全縣中小學的教材教輔的征訂發(fā)行工作。林xx在教材部門多年,對教材發(fā)行的宗旨深有體會,認識到教材是書店經營工作的重中之重,是書店經營利潤的主要來源,來不得半點馬虎,每年春秋兩季,都是及時、認真地做好教材的征訂、匯總、上報、追加、調劑和發(fā)行工作,在工作中未出現(xiàn)任何差錯。11年春季,是免費教科書發(fā)放的第一年,縣城學園路小學三年級的年級主任因工作疏忽,漏訂了本年級的自然課本,林xx發(fā)現(xiàn)后,主動與其聯(lián)系,將漏訂的數(shù)字補正到征訂目錄中去,保證了學校用書的數(shù)量。
    二是及時收貨,準確驗貨。春季兩季的教材進倉收發(fā)工作是一項很苦很累但又要求特別細致的強體力勞動,時間短、任務重。有時半夜或清早,嚴寒酷暑,甚至是節(jié)假日到書,他都會及時會同倉庫一道,隨到隨下,從不叫苦從無怨言。特別是秋季教材進倉,他在氣溫高達40多度的車廂里拎包下貨,揮汗如雨,體現(xiàn)了新華人愛崗敬業(yè)的精神。
    三是認真做好教材教輔款的回收工作。每季開學后,他和其他同事一起下鄉(xiāng)到各中小學,進行教材、教輔的對帳和收款,為了及時準確地把款收回來,顧不上吃午飯,或是回縣城天色已晚,是家常便飯的事。xx年秋季,他和同事去本縣較遠的蒙山鄉(xiāng)小學收款,因為當?shù)匾凰逍〉慕滩目?,?shù)目沒對上,他與學校有關人員對帳,硬是把問題原因找出,收齊款后才返回縣城。
    他都要認真核對,仔細清點,不算錯一筆數(shù)字,不漏掉一所學校。xx年起我店開拓科學計算器市場,當時因為不能進校園,他帶領同事,利用晚上時間跑學校進班級銷售科學計算器,經常是忙到晚上學校下了晚自習,晚飯也沒顧得上吃,此時縣城早已是華燈初上,而他還在回家的路上。
    在市場營銷部內部,他加強管理,合理分配任務,在他的言傳身教下,兩名去年才聘用的新很快就適應了工作崗位的需求,熟練地擔起了工作擔子。在和各中小學校長期打交道過程中,與他們建立起良好的個人感情,平常和節(jié)假日,互相之間都要通電話、發(fā)賀卡,表示祝賀。開學前后,很多鄉(xiāng)村小學的校長來縣城開會或辦事,大多都要找他嘮上一嘮,而他也很樂意陪老師們一起活動,既聯(lián)絡了感情,又增進了友誼,使得店校關系更為融洽,為我店征訂工作的開展,打下了人脈關系。
    天地生人,有一人應有一人之業(yè);人生在世,生一日當盡一日之勤——熠熠生輝的新華精神,正是他的寫照。
    企業(yè)員工先進事跡材料篇十三
    工作積極努力,團結同事,作為公司的管理者在公司的發(fā)展經營中敢于創(chuàng)新和變革,在工作的推動和達成上取得了優(yōu)秀的成效。
    1、通過努力創(chuàng)新推動實現(xiàn)了對公司作業(yè)模式變革的有效推廣,由最初單一的作業(yè)模式,逐步推動了小組作業(yè)、小分隊作業(yè)、二程接駁、區(qū)域直發(fā)、外部資源合作等作業(yè)模式,并在推行中不斷進行創(chuàng)新和改進,確保了作業(yè)模式作用的有效發(fā)揮,實現(xiàn)了全區(qū)作業(yè)模式量的增長和質的突破,有效促進了客戶服務質量的改善和快件收派時效的提升。共計推動區(qū)域直發(fā)線路8條,小組作業(yè)39組,大貨專派4組,ab班77組,小分隊作業(yè)98組,二程接駁線路49條,外部資源合作70家,校企合作2家。作業(yè)模式覆蓋率全區(qū)達到80%。
    2、通過對公司營運車輛資源閑時時間的梳理,推動營運車輛閑時二程接駁,實現(xiàn)了營運車輛資源的充沛利用。針對不同點部的區(qū)域特點,為保證快件時效提升和客戶感知度提升,推動小時工二程接駁線路,通過二程接駁的推動,有效提升了快件收派時效和快件回倉率,減少的員工的往返耗時,降低了員工勞動強度。
    3、通過作業(yè)模式的推廣推動,作業(yè)模式覆蓋率逐步提升,分別對全區(qū)單元區(qū)域的服務里程數(shù)和油補數(shù)據進行了梳理,通過對區(qū)域油補梳理,12年二季度油補成本下降2萬多元,12年四季度油補成本下降3萬多元,為公司節(jié)約了油補成本的支出。
    4、通過對校園市場的開發(fā)及高校合作模式的洽談推動,與高校建立了緊密的合作關系,為我司解決了人員需求和學校學生的就業(yè)輸送問題。
    5、日常中通過親身下到公司分點部,深入區(qū)域中,與分點部管理者面對面的溝通,及對各單元區(qū)域各項數(shù)據的剖析,對全區(qū)分點部的區(qū)域和人員進行了梳理優(yōu)化,通過梳理12年三四季度全區(qū)共實現(xiàn)人員增長114人,為市場的開拓奠定了人員基礎。
    6、通過對快件流程環(huán)節(jié)的管控與梳理,以及設備資源的適時投入運用和員工培訓制度的建立,出臺了多項質量管控機制和考核機制,有效保證了公司快件質量的穩(wěn)定,使煙臺區(qū)在全網綜合排名穩(wěn)定在前10名。
    企業(yè)員工先進事跡材料篇十四
    在當今社會發(fā)展日新月異的形勢面前,同志始終把努力學習,不斷提高自身素質放在首位。尤其作為一名共產黨員,她深知自己的一言一行,不但關乎自己在廣大職工中的威信,更關系到一名共產黨員在群眾中的形象。所以,在繁忙的工作中,她不但擠時間系統(tǒng)學習業(yè)務知識。而且還積極參加黨組織的各項政治學習、生活會、黨員大會,主動接受政治教育,自覺加強思想鍛煉。并堅持自學黨的會議精神,通過學習,提高自己的政治素養(yǎng),堅定自己的政治立場;通過學習改造自己的世界觀、人生觀和價值觀。使自己在思想上、行動上同黨中央保持高度一致。同時,還學以致用,堅持以新時期共產黨員先進性的具體要求鞭策自己。雖然多次調換工作崗位,但從無任何怨言。不管在哪里,無論工作任務多重,工作強度多大,始終堅持戰(zhàn)斗在營銷發(fā)展的第一線,以身作則,率先垂范。
    共產黨員的先鋒模范作用發(fā)揮得怎么樣,黨的宗旨能否在工作中得到很好的體現(xiàn)。經常地、大量地反映在一個普通黨員的本職工作上,反映在每一個黨員的本職崗位中。同志時刻牢記自己是一名共產黨員,面對日趨激烈和復雜的競爭環(huán)境,始終牢固樹立“用戶至上、用心服務”意識,恪守“奉獻不言苦,追求無止境”的人生格言。認認真真做事,踏踏實實工作。總結自已多年不同崗位的工作經驗,與時俱進,科學地處理業(yè)務發(fā)展和維護的關系。她根據公司部署,堅持科學管理,指導開展了各項行之有效的營銷活動;提升了團隊綜合經營能力,出色地完成了各項業(yè)務指標。
    在公司工作十多年來,不論在何種崗位工作,同志時時處處以黨員標準要求嚴格自己。在縣公司和集客部的領導下,積極圍繞大局開展工作。在日常工作中,從不與組織講條件、講價錢,從不喊一聲困難,經常加班加點工作,出色的完成了各項業(yè)務工作,同時在公司的領導下,起草了一系列對業(yè)務發(fā)展有利的辦法和制度,并認真貫徹執(zhí)行,有力的促進了集團客戶業(yè)務的開展。作為一名業(yè)務管理員,她根據市場競爭激烈的現(xiàn)狀,結合當?shù)貥I(yè)務市場的具體情況,經常給公司提出自己的看法及建議,為搞好市場挖潛出謀劃策。憑著敬業(yè)、實干、進取、創(chuàng)新的精神,她和其他員工一道深入走訪用戶、了解用戶意見及需求,并以真誠、周到、感人的服務,贏得了客戶的信任?,F(xiàn)在,她所聯(lián)系的單位不管誰有業(yè)務需求,都第一時間主動和她聯(lián)系,她毫不推諉,充分體現(xiàn)了黨員的先鋒帶頭作用。她工作責任心非常強,在一次走訪客戶的過程中,客戶反映說手機信號不好,她立即聯(lián)系相關部門人員去現(xiàn)場測試,及時在該單位加裝了有關設施,該單位的領導和職工非常滿意。工作中始終保持大方得體良好的服務人員的形象,堅持做到不利于公司形象的事不做,不利于公司形象的話不說,用真心的服務贏得了客戶的尊重和認可。
    企業(yè)員工先進事跡材料篇十五
    自“比學趕幫超”活動開展以來,按照上級部署要求,緊緊圍繞深化落實“三篇大文章”的目標任務,以“更有力量,更強根基,更大作為”為主題,以“五比五學五爭當”為活動載體,以“建標、對標、追標、創(chuàng)標”為抓手,深入開展“比學趕幫超”暨“精細管理年”活動,進一步樹榜樣、立標桿、找差距、添措施,努力形成你追我趕、奮勇爭先的良好局面。
    在“比學趕幫超”活動中推選出的典型要樹的起,立的穩(wěn),過得硬,能夠經的起時間、實踐的檢驗。
    xxx在開展我礦穩(wěn)定工作中深知發(fā)展是根本,穩(wěn)定是前提。穩(wěn)定工作和原油生產一樣重要,沒有穩(wěn)定,就沒有生產。為把上級組織和黨委“真情關愛”體現(xiàn)在實際生活當中,做到用真心、動真情、下真功,細致入微地做好群眾工作,積極引導他們心往一處想、勁往一處使,形成“共促和諧、共謀發(fā)展”的強大合力。
    一、順暢溝通渠道,構建和諧氛圍。
    管理與被管理是一對矛盾,一對很容易調和的矛盾。做好穩(wěn)定工作,就是要讓矛盾的雙方盡可能處于相互依存,相互促進的統(tǒng)一狀態(tài),xxx認為解決這對矛盾的`很好的方法就是加強溝通。
    1、從宣傳入手,營造穩(wěn)定和諧的氛圍。
    xxx同志為確保準確運用上級方針政策,更好傳達每一份文件、會議精神,有效面對當前諸如子女就學、就業(yè)、住房、經濟收入、工作崗位調整等諸多復雜的不穩(wěn)定因素。根據我礦不同群體的實際情況,針對隊伍的思想狀況堅持每周組織相關人員進行理論培訓,并制訂了學習計劃,分別以專題講座、討論會、看電教片等豐富多彩的活動形式,使他們在思想上受到充分的教育,增強素質,提高覺悟。強力的宣傳,營造了良好的氛圍,對各類問題的發(fā)生起到了預防作用。
    2、深入職工群眾,了解隊伍心聲。
    定期召開的不同群體人員懇談會,將收集到的職工思想動態(tài)和意見建議反映上來,組織實施落實。在召開的不同群體人員懇談會中,收到意見建議12條,處理答復率達100%。xxx還堅持經常深入基層崗位,為一線職工解惑答疑,遇有實際問題能解決的就地解決,不能解決的及時向上級組織匯報,力爭使各類不穩(wěn)定因素消滅在萌芽狀態(tài),確保了職工隊伍穩(wěn)定,工作積極努力。
    二、做到至真至誠,構建信任關系。
    做穩(wěn)定工作就是做思想工作。做思想工作政策界限不能突破,職工矛盾不能激化。最實質的工作就是把政策的內容以職工接受的方式講清楚,讓職工能夠理解和接受。xx在工作中至真至誠、入情入理,成為職工的知心人。
    1、做職工的思想工作,關鍵是要把道理講“實”。用xxx自己的話說:“只要把道理講到職工群眾的心坎上,他們就會理解,思想工作就會收到實效。職工自己心里有桿秤,只要咱說實話,他們就會覺得咱可信?!眡xx就是這樣堅持講真話,不講假話,講真道理,不講假道理。大至國家社會形勢,小至一個單位及個人的狀況,都實事求是,一就是一,二就是二,不造假,不夸大,不文過飾非,不添油加醋。在此基礎上講道理,職工對他的話聽得進,信得過。
    企業(yè)員工先進事跡材料篇十六
    沁陽市新冠肺炎疫情防控工作號角吹響后,各個單位的黨員志愿者奔赴防控工作一線,我很榮幸成為其中一員。我們來自于不同的崗位,卻有同一個目標——做好防疫工作,守護群眾身體安康。
    日常防疫工作穩(wěn)中求細。入戶摸排是防疫工作的首要任務,只有弄清人員居住情況,才能更好的為大家服務。為了避免和大家過多接觸,我們實行不碰面式排查。從門縫將排查表和承諾書遞給業(yè)主,并交代業(yè)主填好放至門口地上,一個小時后再一個個樓層收取。隔門遞表,是我們對業(yè)主的關心和保護,認真填寫排查表和承諾書,是業(yè)主對我們的信任和支持。
    消毒防護措施不留死角。除了全面消毒外,門把手、電梯按鈕、電梯間、樓梯扶手、垃圾桶是我們消毒的重點,小區(qū)13個單元,我主動承擔了9個單元的消毒任務,每天下樓342米,一起執(zhí)勤的同志總是開玩笑說:“今天又上神農山啦,幾天能登頂?”把消毒任務作為一項健身運動,是緊張的防疫工作給我的最好禮物。
    卡點站崗執(zhí)勤嚴格把控。認真做好人員出入登記工作,量體溫、去向登記、證明索取、車輪鞋底消毒,每一項工作井然有條,不漏項,不馬虎,只有嚴格把關才是對百姓真的`負責。同時我們建立微信群,做好群眾的后勤保障工作,日常采購、快遞送達、藥物速遞等第一時間在群里通知。對于不會使用智能手機的老年人,建立檔案,定期咨詢,確保物資保障。
    本職工作服務不脫崗。隨著復工節(jié)奏的加快,辦理《食品經營許可證》的群眾也越來越多,雖然大廳暫未對外開放,但我們?yōu)榱舜_保民生工作不掉隊,能夠網上辦理的盡可能采取網辦,確需實地辦公的,我們提前電話聯(lián)系,告知所需準備的材料,采取預約方式,接待辦事群眾。執(zhí)勤結束,我就奔赴大廳,來一場特殊期間我與群眾的約會。
    防疫是戰(zhàn)場,作為黨員志愿者,我們嚴格把控,為小區(qū)居民站好崗、把好關。政務服務不耽擱,作為工作人員,全力服務企業(yè)群眾,讓辦事者溫暖舒心。堅決打好這場防疫戰(zhàn),功成不必在我,功成必將有我。
    企業(yè)員工先進事跡材料篇十七
    搏擊長空雄鷹展翅翔九天銳意進取愛崗敬業(yè)獻青春—銀行員工個人愛崗敬業(yè)先進事跡材料a同志,35歲,中國b銀行,該同志有較強的學習能力、實踐能力和創(chuàng)新能力,在柜員主管的崗位上,他以良好的職業(yè)道德,無私的奉獻,贏得了同事的尊重、客戶的稱贊、領導的信任。
    a同志工作任務極其繁重,既負責整個網點管理及網點客戶資源的維護,又一直負責產品銷售及業(yè)務知識培訓,同時還承擔了柜員帳目核查、大堂管理等一些日常事務性的工作。他熱愛本職工作,有著強烈的進取心和責任感,每一項工作都力求做得最快最好,認真發(fā)揮著作為一位優(yōu)秀先進員工的先鋒模范作用。用踏實創(chuàng)新的工作實踐著“科學發(fā)展、以人為本”的重要思想,在平凡的崗位上做出了不平凡的成績。
    一.愛崗敬業(yè),勤學苦干,堅持以學為本,以用為根,努力做到學以致用。“學習是永無止境的過程,只有通過學習,才能鍛煉本領,增強技能,成為本職工作的網點運營管理能手,適應不斷變化的工作環(huán)境,解決不斷出現(xiàn)的新情況、新問題。”這是他堅持的學習理念,他也一直在實踐著自己的理念,并把這種理念化為動力,運用到實際工作當中。
    作為柜員主管,a同志始終以高標準嚴格要求自己,本著“三分建議七分表揚”的原則,在日常的工作中,善于總結,虛心向單位同事學習、討論,把總結出的經驗應用到實際操作中,有效提高網點和個人的工作效率。
    二.艱苦奮斗,追求卓越,展現(xiàn)良好的積極向上風貌。由于蘇安儲蓄所客戶眾多、業(yè)務繁雜等類似的實際工作情況,a同志難得有機會休假期。但他沒有怨言,還是堅持每天做好工作,記錄下工作筆記,并定期與個金部、會計部門、信用卡中心的工作人員進行聯(lián)系溝通以保持網點的運營正常。當我們幫助他人付出愛的同時也同樣獲得了客戶的支持與肯定。感動的故事每天都在發(fā)生。a同志用對客戶的真誠、對事業(yè)的奉獻、對人生的追求,奏響了一曲曲青春之歌。自儲蓄所創(chuàng)建以來,a同志對客戶的后續(xù)服務及維護一直都是非常重視的,會定期和客戶溝通交流,a同志深知舊客戶是立身之本,新客戶是效益源泉,客戶群不斷穩(wěn)定壯大,網點持久的競爭力增強了,在感激客戶感謝客戶的同時成就自己。
    三、勤奮學習,團結同事,關心集體,具有良好的團隊協(xié)調精神。a同志充分利用自己的業(yè)余時間,不斷充實自己,除對本行產品的學習外,還對營銷、流程管理有著極大的學習興趣。他抱著“在學習中生活,在生活中學習”的.觀點認真努力的學習。還經常熱心幫助同事,并且經常將他學習的心得在同事之間交流,經過他一點一滴的努力,目前儲蓄所已經形成良好的學習意識、工作氛圍和團隊精神,成長成為一個具有很強凝聚力和戰(zhàn)斗力的隊伍。
    四、以身作則,帶領網點同事共同進步,為企業(yè)文化的b作出貢獻。同志從一開始來到儲蓄所即積極響應總行分行要求,a狠抓培訓、強化學習。針對新的產品知識業(yè)務知識,舉行每周學習;同時為更好實現(xiàn)產品銷售,同志為同事講解產品知識和營銷技巧。同志認為,a提升服務水平,打造服務品牌,最根本因素是人,要不斷完善激勵機制,營造爭先氛圍。
    沒有感人肺腑的故事,也沒有驚天動地的偉跡,有的只是一個將青春、責任與奉獻完美演繹的年輕小伙,他是xx公司網絡部的一名普通員工,自從xx年進入移動網絡部工作以來,他用自己的朝氣與活力以及對待工作認真負責、任勞任怨的態(tài)度獲得了領導與同事的一致認可。
    他謙虛謹慎、好學上進,在工作中不斷學習專業(yè)知識,向所能接觸到的每一位同事請教,努力汲取著其中的知識與經驗,迅速成長為一名能夠獨擋一面的骨干員工,目前更是負責工程建設中的多項工作,從設計施工、數(shù)據規(guī)劃到設備調試入網、資管流轉都能看到他忙碌的身影。
    20xx年,lte工程建設已進入關鍵時期,為響應公司4g持續(xù)領先戰(zhàn)略,實現(xiàn)信號的無縫覆蓋,有力的支撐市場4g業(yè)務的推廣與發(fā)展,從4g四期第一個站點施工開始,他便廢寢忘食投入到繁忙而繁重的工作當中。每天聞雞而起,戴月而歸,積極協(xié)調溝通多方工作人員,緊密配合,克服一個又一個難關,使工程穩(wěn)步推進。每天天不亮便組織施工隊伍籌備物料趕往施工地點,由于xx地市面積大山區(qū)多,許多基站位于偏遠地帶,中午很難找到吃飯的地方,為了節(jié)省時間,他們的車上必備面包和礦泉水,午飯常常在車上解決。
    夏季的施工尤為辛苦,天氣悶熱,蚊蟲肆虐,可是無論條件多么艱苦,他的身影依然活躍在施工第一現(xiàn)場,往往到天黑才能回到公司,而對他來說,這一天的工作的尚未結束,除了總結更新工作進度,安排第二天的施工,他還有一項同樣重要而繁重的工作,規(guī)劃數(shù)據、安排設備入網以及制作集中開站過程中所需要的各種材料,直到萬籟俱寂星羅棋布,常常還能看到他在電腦前忙碌的身影。
    x月底,在四期工程建設最后的關鍵時期,他突然得了重感冒,身體虛弱、咳嗽不止,由于經常熬夜和連日來高強度的工作,眼睛也出現(xiàn)結膜下出血,領導勸他回家休息,可是他覺得目前的建設進度正到了關鍵時期,臨陣換將,新接手的同事必然要從頭熟悉相關的流程與各方人員,將會嚴重影響工程進度,出于對工作的熱愛與負責,他依然咬牙堅持在自己的崗位上,終于在他的積極配合與努力下,順利完成了建設任務,在短短不到3個月的時間里開通240余處基站,有力的支撐市場業(yè)務發(fā)展。
    從x月底到x月初,為了保證工程每天能夠順利進行,他自愿放棄了這期間的所有節(jié)假日和周末休息時間,每天準時到達公司,堅守在自己的崗位上。繁忙而繁重的工作不但沒有讓他身心疲憊,每天出現(xiàn)在我們面前反而是一個精神十足、樂在其中的年輕小伙,他對工作無比熱愛、認真負責與無私奉獻的精神,深深的打動著身邊的每一個人。
    “健康完善的網絡是市場發(fā)展的基礎”這是他時常掛在嘴邊也是牢記在心中并身體力行的一句話。在投身lte四期建設過程中,他并沒有因為這項工作的繁忙而耽誤其他工作,在此期間,他積極參與搬遷站、投訴熱點的建設,并在20xx年g網擴容工程和優(yōu)化工程中取得優(yōu)異成績,開通2g基站30余處,對完善信號覆蓋,解決用戶投訴,起到不可忽視的作用。
    室分建設中我們依然能看到他活躍的身影,在接到市場同事反應xx化工園4g信號偏弱,而用戶業(yè)務需求迫切后,他立即趕往現(xiàn)場勘察了解情況,并積極協(xié)調爭取資源,在設備到位后,僅用2天就完成了施工與設備入網,有力的支撐市場業(yè)務發(fā)展,也使用戶真切的感受到我公司高效率、高品質的服務。
    從他那年輕、消瘦而又忙碌挺拔的身影中,我們看到的是他對公司事業(yè)的激情與熱愛,是對工作的認真負責與無悔奉獻,一個原本稚嫩的少年,正在以他的方式燃燒著青春迅速成熟,相信在以后的工作中,他的表現(xiàn)定然會更加出彩。