總結有助于我們總結經驗教訓，為將來的工作和學習提供有益的參考。總結的撰寫要圍繞主題展開，避免偏離主題，注意篇幅控制，不要過于拖沓和啰嗦。大家可以參考一下下面這些總結范文，或許會有一些寫作上的啟示。
春節(jié)后復工復產工作總結篇一
為切實做好春節(jié)后企業(yè)復產復工期間安全生產工作，有效防范各類生產事故的發(fā)生，確保全市安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定。近日，敦化市應急管理局深入危險化學品企業(yè)開展節(jié)后復產復工專項督查工作。
檢查組先后到企業(yè)，詳細了解了企業(yè)復產復工方案制定、員工安全教育培訓和隱患排查治理等工作，并實地查看了消防控制室、前處理車間、食堂等區(qū)域機械設備運行、現(xiàn)場安全防護等情況，有效推動了企業(yè)落實復產復工安全生產工作。
敦化市應急管理局工作人員深入危險化學品企業(yè)開展節(jié)后復產復工專項督查工作。
檢查組叮囑相關責任人要嚴格落實企業(yè)安全生產主體責任，緊盯重點崗位、重點部位和關鍵環(huán)節(jié)，加強員工安全教育培訓，督促員工收緊放假心、繃緊安全弦，做到安全工作不走形式、不走過場，確保企業(yè)平穩(wěn)有序復工。
春節(jié)后復工復產工作總結篇二
為加強和居民之間的溝通，更好地提升燕子磯街道平安志愿者協(xié)會的服務質量，現(xiàn)將20xx年2月份上半月工作簡報呈現(xiàn)與您，以便街道居民了解并監(jiān)督，提出寶貴的意見。
今年的春節(jié)很特別，一場突如其來的疫情阻斷了人們歡度新春的腳步。
現(xiàn)在的.每一天都是防控新型冠狀病毒的關鍵期，按照中央，南京市政府和棲霞區(qū)委區(qū)政府要求，燕子磯街道平安志愿者協(xié)會在街道統(tǒng)一部署和領導下，迅速響應，立即行動，組織志愿者深入居民小區(qū)，建筑工地，賓館網吧等人流密集處，通過開展上門疫情收集，小喇叭防疫宣傳，每天多次消殺強化消毒措施，宣傳欄張貼及入戶發(fā)放《告居民一封信》等多種措施，最大程度上防止疫情擴散。
在巡查中，志愿者對一些對當前疫情不重視，仍聚眾打牌的群眾進行勸阻，告知他們目前在家減少外出，不聚會，不扎堆，是防止疫情最有效的手段。
疫情雖然來勢洶洶，但我們相信，只要大家萬眾一心，把防疫工作做實做細，就一定能打贏這場新型冠狀病毒防疫戰(zhàn)！
春節(jié)后復工復產工作總結篇三
為進一步貫徹落實國務院安委會關于安全生產“十五條”硬措施及省“65條”、市“75條”、區(qū)“80條”細化措施要求，嚴格采取安全生產保障措施，切實抓好節(jié)后安全復工各項工作，2022年10月7日，蓮塘街道組織專項檢查組前往轄區(qū)在建工地檢查復工復產、安全生產、疫情防控工作。
檢查組首先詳細詢問各在建工地負責人關于復工復產、新進人員管理、安全生產、疫情防控等方面遇到的困難和問題，查看工地現(xiàn)場出入口人員管理和智慧系統(tǒng)運行情況，聽取建設、施工、勞務相關負責人的`匯報，并全面檢查施工現(xiàn)場安全生產工作和疫情防控工作落實情況。
檢查組強調，安全生產、疫情防控關乎生命健康，責任重大，各項目務必提高政治站位，強化“紅線”意識和“底線”思維，務必將安全生產和疫情防控工作真正擺在第一位。同時對各項目提出以下要求：一是要在嚴格執(zhí)行疫情防控措施的同時，堅決落實復工復產“六個一”措施（召開一次領導班子安全生產專題會議、制定一份周密的復工復產方案、召開一次全體員工大會、開展一次全員安全教育、制定一套應急處置方案、開展一次全廠性安全檢查）；二是根據節(jié)后復工復產有關規(guī)律特點，針對員工節(jié)后安全思想容易松懈、新上崗員工安全知識缺乏等問題，加強本項目疫情防控和復工復產安全培訓教育，組織本項目安全管理人員、一線員工深入開展復工復產安全專題教育培訓，確保做到員工崗前安全教育全覆蓋、管理人員安全專項培訓全覆蓋，不斷提升從業(yè)人員安全防范意識和參與疫情群防群控的主動性、自覺性；三是開工前，建設、施工、監(jiān)理單位務必做到三到位：人員崗前培訓到位、機械設備調試到位、隱患排查整改到位，現(xiàn)場安全管理人員、特種作業(yè)人員、機械操作人員進行資格復審，確保管理人員到位，做到人員持證上崗，切實履行自身主體責任，為有序生產提供保障。
春節(jié)后復工復產工作總結篇四
20xx年3月1日下午，萬安街道辦事處黨工委委員、辦事處副主任鄧先鋒同志組織召開在建工地節(jié)后復工復產相關工作部署會，轄區(qū)內建設單位項目現(xiàn)場負責人、施工單位項目經理、安全負責人及街道辦相關科室負責人參會。
會上萬安街道辦事處民生服務辦公室副主任廖青權同志就在建工地復工過程中疫情防控措施提具體要求；萬安街道辦事處綜合執(zhí)法隊隊長李強同志就在建工地復工后文明施工及渣土運輸提具體要求；萬安街道黨工委委員、辦事處副主任鄧先鋒同志就在建工地復工后安全生產及民工工資支付保障等相關工作提具體要求，并總結發(fā)言。
春節(jié)后復工復產工作總結篇五
為確保市屬國有企業(yè)省、市重點項目建設進度，市國資委按照“項目突破年”的要求，早謀劃、早部署、早安排，進一步加強調度指導，要求各企業(yè)搶抓當前施工黃金季節(jié)，在確保施工安全和工程質量的前提下盡早實現(xiàn)全面復工。
截至2月23日，已復工項目35個。具體為：武夷集團武夷新區(qū)繞城高速公路、順邵高速公路（2個項目春節(jié)均未停工）和福銀高速塔前互通等3個項目；建設集團武夷新區(qū)云谷一期工程、云谷一期景觀綠化及市政配套工程、商務寫字樓、武夷文旅廣場、水資源配置、武夷供水一期、赤岸統(tǒng)建房裝修和南平西芹大橋工程等8個項目；實業(yè)集團武夷新區(qū)新嶺片區(qū)創(chuàng)業(yè)園一期工程、新嶺片區(qū)經一路緯一路工程、新嶺片區(qū)河道工程（經一路-經四路段）等3個項目；綠發(fā)集團“南三龍”鐵路西芹官田安置房居住小區(qū)、武夷新區(qū)五指山生態(tài)休閑公園及南平北站綠化景觀提升工程等16個項目；福建武夷旅游集團：建陽考亭書院文化園項目、武夷山五夫鎮(zhèn)朱子文化園和政和佛子山國家級景區(qū)旅游基礎設施建設等3個項目；土地發(fā)展集團南平西站站前廣場和316國道改擴建等項目。
春節(jié)后復工復產工作總結篇六
“只要社區(qū)有需要，我們隨時都可以上。”連日來，面對全國各地接踵而至的復工復產高峰潮，隨著返城住戶的逐漸增加，社區(qū)人員排查的工作量也在急劇加大。如何排查居民身體健康狀態(tài)、如何保護好社區(qū)平安和諧、如何助力企業(yè)復工正常運轉，魚化寨街道辦又緊鑼密鼓開始了第二輪的疫情防控大排查。而由尹錦濤等五人組建的“志愿服務黨員小組”也主動請戰(zhàn)，要求深入社區(qū)最一線服務。
周進松是5人中第二個進入社區(qū)參加“戰(zhàn)疫”工作的`。他告訴記者，每天的工作就是配合社區(qū)做好人員信息登記、入戶排查、測體溫、進出管控、監(jiān)督居家隔離及公共場所是否佩戴口罩等。為了搶時間、提效率，每天連續(xù)工作6小時以上，只有午飯時間，他們才會離開工作的崗位。一天下來，兩腿發(fā)軟、腰酸背痛，但沒有一人打退堂鼓，覺得再累都值得。
其中“志愿服務黨員小組”成員苗小龍，也利用自己在企業(yè)長期從事新聞宣傳工作的優(yōu)勢，主動參與及承擔起了社區(qū)的宣傳工作，并通過網絡、視頻等新媒體，為社區(qū)人員在特殊時期提供公共信息服務、宣傳防疫知識，傳遞心理疏導等。
春節(jié)后復工復產工作總結篇七
春節(jié)過后的復工復產，是全國各行各業(yè)共同面對的一項重要任務。作為一名普通職工，我在這個過程中也有著一些心得體會?？偨Y經驗，分享心得，我相信對于企業(yè)的發(fā)展和團隊的凝聚力都有著重要的意義。以下是我對春節(jié)后復工復產的心得體會，希望能對大家有所啟示。
首先，做好準備工作是復工復產的關鍵。在疫情進一步得到控制之前，我們需要準備各種防控物資，為員工提供良好的工作環(huán)境。比如，購買口罩、消毒液等防疫物資，并且加強員工的健康教育。同時，也需要對企業(yè)的各項設施進行全面的檢查和保養(yǎng)，保證正常的生產運營。只有做好這些準備工作，我們才能夠有信心迎接復工復產的挑戰(zhàn)。
其次，加強團隊溝通十分重要。復工后，企業(yè)各個部門之間的溝通和協(xié)作顯得尤為重要。我個人的經驗是，通過各種溝通渠道，如內部會議、電子郵件、微信群等，及時傳達團隊間的信息，幫助員工解決問題，提高工作效率。同時，我也發(fā)現(xiàn)，在復工初期，一些員工可能會面臨心理壓力和適應困難，這時候需要傾聽、關心，并給予必要的支持和幫助。只有團隊的內外溝通良好，才能更好地完成工作任務。
第三，安全防護是復工復產的重中之重。疫情的發(fā)展使得我們要更加重視每個人的安全。在企業(yè)的規(guī)模較大，員工眾多的情況下，我們要嚴格落實各項防護措施，確保員工安全。比如，加強室內通風，做好日常體溫測量和健康監(jiān)測，嚴格執(zhí)行防疫措施，如戴口罩、勤洗手等。此外，在外出和接待客戶時，也要注意個人防護，做好消毒工作。只有做好安全防護，我們才能保證員工的健康，并以良好的狀態(tài)投身于工作中。
第四，靈活調整工作方式是必要的。在疫情期間，一些企業(yè)采取了彈性工作制度或者遠程辦公，以減少人員聚集，防止疫情傳播。這對于提高工作效率、降低交通壓力有著積極的作用。我個人體會到，在工作過程中，保持積極的工作態(tài)度，靈活調整工作方式，充分利用各種信息化工具，可以有效地提高工作效率和質量。此外，我也發(fā)現(xiàn)，遠程辦公模式對于員工之間的溝通與協(xié)同有著一定的挑戰(zhàn)，需要更加注重信息的分享和團隊合作。
最后，堅定信心，勇往直前。復工復產既充滿了挑戰(zhàn)，又蘊藏著機遇。面對復工初期的一些困難和問題，我們不能氣餒和退縮，而是要保持堅定的信心，明確目標，努力克服困難。挑戰(zhàn)可以鍛煉我們的意志，問題可以推動我們進步。我相信，只要我們克服了這個特殊時期的困難，企業(yè)一定會因為我們的努力而更加穩(wěn)健發(fā)展。
總而言之，春節(jié)后的復工復產是一項充滿挑戰(zhàn)又重要的任務。通過做好準備工作、加強團隊溝通、嚴格落實安全防護、靈活調整工作方式和堅定信心，我們可以更好地應對這個任務，保障員工的安全與生產的順利進行。無論是企事業(yè)單位還是個人，只要共同努力，相信我們一定能夠順利度過這個特殊時期，迎來更好的發(fā)展前景。
春節(jié)后復工復產工作總結篇八
根據省、市疫情聯(lián)防聯(lián)控工作機制要求，按照區(qū)指揮部的統(tǒng)一部署，為銀行業(yè)穩(wěn)步有序復工，提升金融服務質效，全力保障企業(yè)復工復產，推動經濟平穩(wěn)健康發(fā)展。
（一）落實金融機構主體責任
各銀行對營業(yè)場所復工后的防疫監(jiān)管負主體責任，銀行主要負責人為本機構疫情防控第一責任人，各銀行要成立由主要負責人牽頭的疫情防控工作組，要制定完備的復工疫情防控方案，并報高新區(qū)財政金融局通過。
（二）建立健全疫情防控協(xié)調聯(lián)動機制
各銀行必須服從屬地管理，要自覺融入疫情防控網格，建立暢通的聯(lián)系溝通渠道和協(xié)同工作機制，確保一旦發(fā)生問題能夠及時采取有效措施，第一時間妥善應對處置。
一是完善防控機制。簽訂復工疫情防控書，制定復工疫情防控工作方案、應急處置預案，明確組織機構、強化防控措施、落實主體責任，突發(fā)狀況嚴格按照相關規(guī)定執(zhí)行。
二是復工人員條件。
1、返崗人員14天內無密切接觸者、次密切接觸史，無公布的中高風險區(qū)逗留史，近期連續(xù)6次核酸檢測為陰性。
2、返崗人員須為防范區(qū)內居民，原則上企業(yè)實行封閉管理，根據情況逐步放開。特殊情況下，由企業(yè)采取“兩點一線”“點對點”方式接送返崗人員。封控區(qū)、管控區(qū)、重點區(qū)居民一律不得返崗。
三是防護物資齊全。要提前準備口罩、手套、測溫儀等防控物資和洗手液、消毒液、酒精等消殺用品，確保儲備充足，要設置突發(fā)應急隔離室，并建立放庫物資庫存和使用臺賬。
四是消殺滅菌要到位。做好營業(yè)場所及辦公區(qū)域的'衛(wèi)生消毒消殺工作，特別是衛(wèi)生間、垃圾桶和接觸類較多的公用設備；空調使用全新風運行并關閉空調加濕功能，并對空調進風口、出風口進行消毒消殺，保持通風換氣，并建立健全消毒消殺臺賬。
五是申請復工的銀行，除必須崗位外，其他崗位人員暫時居家。
一是嚴格執(zhí)行測溫驗碼。在營業(yè)場所門口設置專人對所有進出人員測溫驗碼、核酸檢測次數(shù)及檢查口罩佩戴等情況。
二是控制營業(yè)網點人員密度。采取限流措施，減少客戶在網點滯留時間，保持一米線間距，營業(yè)網點內辦理業(yè)務的客戶不得同時超過5人，防止發(fā)生聚集性風險并做好登記工作。
三是加強復工人員管理。復工人員返崗后，要按照疫情防控指揮部要求，督導復工人員及客戶做好個人防護，服務交流時保持一定距離和避免直接接觸。復工人員每周進行1次核酸檢測，每天早、中、晚分別對復工人員進行體溫測量，并建立健全復工人員健康信息臺賬。
四是廣泛開展宣傳教育。在營業(yè)場所等醒目位置張貼公共場所二維碼、疫情防控明白紙，利用墻面和顯示屏等宣傳防疫要求和注意事項。安排專人進行消毒操作規(guī)程和疫情防控措施的培訓，提升疫情防控和應急處置能力。
五是做好日常消毒消殺。日常保持通風換氣和清潔衛(wèi)生，每天定時對營業(yè)場所和辦公區(qū)域，空調進風口、出風口和接觸較多的公用設備等進行消毒消殺并做好記錄。
六是嚴格實施閉環(huán)管理。復工人員盡量在行里進行封閉管理，確需返回居住地及外出辦理業(yè)務的，實行“兩點一線”閉環(huán)接送，減少人員流動；暫停不必要的會議、集聚等，職工能夠實現(xiàn)分批就餐，滿足錯峰就餐要求。
1、銀行業(yè)復工實行向財政金融局申報備案制度。銀行向區(qū)財政金融局提報《金融機構疫情防控工作方案》、《金融機構疫情防控書》、返崗人員名單和核酸檢測情況。
2、返崗時間安排。3月28日早6點起銀行復工復產，逐步恢復正常生產秩序。封控區(qū)、管控區(qū)、重點區(qū)等區(qū)域根據指揮部的統(tǒng)一安排，達到規(guī)定標準后，解除管控。
春節(jié)后復工復產工作總結篇九
始終堅持"安全第一，預防為主，綜合治理"的方針，堅決克服松散麻痹思想和盲目樂觀情緒，進一步落實各級、各崗安全生產工作職責，及早規(guī)劃制定安全工作目標及有關工作方案，加強安全生產管理。
對新進場工人必須進行三級教育，未經教育不得上崗。針對春節(jié)后外來民工大量進入施工現(xiàn)場的實際狀況，詳細調查摸底節(jié)后進場工人的年齡及健康狀況，患有疾病或年齡偏大纖，不適合從事建筑施工的人員，要及時調離工作崗位或勸退。對節(jié)后工人可能出現(xiàn)的思想松欄懈、注意力不集中和麻痹心理等，要開展有針對性的安全生產教育和技術交底，特別是要加強新招收工人和轉崗上崗或轉崗培訓，按規(guī)定確保各類施工人員了解其所施工區(qū)域存在的危險源，增強從業(yè)人員的自我保護和防范意識。安全生產教育必須求真務實，注重實效集，并做好相關教育培訓記錄。春節(jié)后，各單位應針對新工人入場多，設備、設施停轉時間長的特點，開展從業(yè)人員節(jié)后復工前的安全教育，尤其是要突出對新工人"三級"安全教育培訓等工作，提高從業(yè)人員安全意識和安全技能;、節(jié)后復工前，企業(yè)安全負責人應當會同建設、監(jiān)理單位對施工現(xiàn)場各類安全防護設施、機械設備等進行一次細致的復工檢查，消除隱患。安全檢查必須求實，不走形式，不走過場，不放過任何一個細節(jié)。
（二）是深基坑工程的坑壁支護和降排水措施，坑邊土體及周邊環(huán)境、建筑物的變形情況;
（三）是避危險性較大的分部分項工程管理情況;
（五）是現(xiàn)場防火、防凍、季防滑措施是否到位，職工宿舍取暖設備是否有防一氧化碳中毒措施，宿舍結構是否穩(wěn)固特別是對塔吊、施工升降機、附著式升降腳手、基坑等專業(yè)技術性強且難以發(fā)現(xiàn)安全隱些患的分部分項工程，委托專業(yè)技術人員或檢測人員進行檢查，并按提出的要求進行整改。復查符合要求后，須經項目總監(jiān)理工程師簽字下發(fā)復工通知方可復工。工程未經復工檢查或檢查不合格的，一律暫停施工。個別在節(jié)前因存在嚴重安全隱患被責令限期改正的工程，必須先行組織力量進行整改，經企業(yè)安全管理部門及現(xiàn)場監(jiān)理驗收合格，并報質量監(jiān)督站核查后方可復工。
針對節(jié)后復工人員進出工地頻繁現(xiàn)狀，要加強工地門衛(wèi)管理，建立人員進出記錄，嚴防可疑人員及可疑車輛進入工地，防范治安等案件的發(fā)生。
春節(jié)后復工復產工作總結篇十
為切實抓好春節(jié)后工業(yè)企業(yè)復工復產工作，進一步強化服務保障，確保生產穩(wěn)定，推動全年工業(yè)經濟開好局、起好步，安順市工業(yè)和信息化局成立了7個工作組，負責指導幫扶相關縣區(qū)抓好規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)復工復產工作。
2月18日（春節(jié)后第一天），市工業(yè)和信息化局立即啟動春節(jié)后工業(yè)企業(yè)復工復產專項行動。
第一督導組實地走訪了普定縣磊鑫鈣業(yè)、苗干媽食品等企業(yè)，詳細了解企業(yè)在春節(jié)期間生產經營和疫情防控工作開展情況，并提出了工作要求，縣區(qū)要加大復工監(jiān)測力度，抓好復產服務保障；企業(yè)要加強春節(jié)期間員工留崗獎勵，同時持續(xù)抓好疫情防控和安全隱患排查，做好新招員工崗前培訓，確保生產穩(wěn)定。
第二督導組實地走訪了紫云縣西南水泥和優(yōu)先貝生物科技等企業(yè)，了解企業(yè)復產準備、工人返工、車間生產情況以及當前生產經營存在的`困難問題，目前該兩戶企業(yè)人員到位80%以上，預計2月20日全面復工復產。
第四督導組實地走訪了關嶺縣港安水泥、黔林塑業(yè)等企業(yè)，調研安順尚源水科技有限公司、關嶺易和食品廠等項目點，與企業(yè)負責人進行了交流座談，要求縣區(qū)要千方百計幫助企業(yè)協(xié)調解決復工復產過程中的實際困難；企業(yè)要提前做好原材料采購、資金籌措、設備維護等工作，確保順利復工復產。
第五督導組實地走訪了鎮(zhèn)寧縣紅星發(fā)展、玄合之星塑料制品等企業(yè)。其中，紅星發(fā)展在春節(jié)期間連續(xù)生產，但受國外新冠肺炎疫情影響，產品出口有所下滑，國內銷售情況穩(wěn)定；玄合之星塑料制品公司正逐步復產，受民俗影響計劃于正月十五以后全面復產。
第六督導組實地走訪了開發(fā)區(qū)天馬虹山軸承公司、南風日化公司等企業(yè)。其中，天馬虹山軸承公司已復工復產，企業(yè)管理人員和工人全部到位，基本恢復到節(jié)前生產水平；南風日化公司人員到位90%以上，目前正在進行設備檢修，計劃2月19日正式復工復產。
其他督導組也將于近期陸續(xù)到相應縣區(qū)開展復工復產督導工作。截至2月20日，全市春節(jié)前正常生產的規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)共315戶，已復產161戶，復產率51%，預計2月26日（正月十五）前開工率恢復至95.6%，2月底前開工率恢復至節(jié)前正常水平。
春節(jié)后復工復產工作總結篇十一
按照“一手抓疫情防治不松懈，一手抓企業(yè)復工復產”的`總體要求，縣經信局積極為復工復產企業(yè)提供保姆式服務，幫助企業(yè)恢復生產。截止2月24日，全縣38家規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)春節(jié)期間正常生產的11家，復工復產企業(yè)22家，其余5家預計3月初將全部恢復生產。
一是高度重視，精準派人。聯(lián)合經開區(qū)管委會、縣工投公司成立企業(yè)復產復工包保工作小組，實施定人、定崗、定責制度，對規(guī)模以上企業(yè)、重點培育企業(yè)、重點在建工業(yè)項目的復工復產工作進行明確分工。
二是收集情況，精準掌握企業(yè)動態(tài)。包保責任人每日深入到企業(yè)，對企業(yè)職工信息、發(fā)熱、咳嗽人員隔離、防疫物資準備、物流運輸?shù)确矫孢M行全面了解，掌握企業(yè)復工、項目建設的第一手資料。
三是梳理問題，精準施策。收集企業(yè)在原料采購、防疫物資準備、物流運輸、融資等方面的需求和問題。認真研究，建立企業(yè)“一企一策”，嚴格按照既定策略執(zhí)行，解決企業(yè)實際問題。同時，縣積極溝通省、市級部門，協(xié)調縣級單位，幫助企業(yè)解決難題。上報了雅妹子食品、美好食品、幺麻子食品等企業(yè)融資需求，幫助企業(yè)爭取省市貸款貼息補貼政策。協(xié)調縣工商銀行，幫助四川偉虎著裝服飾有限公司開展融資。配合縣防疫指揮部調度防疫物資發(fā)放，累計向企業(yè)發(fā)放了口罩3萬只、酒精消毒液2100公斤、額溫槍77只。
春節(jié)后復工復產工作總結篇十二
第一部分：春節(jié)后的返程和復工（200字）
春節(jié)作為中國最重要的傳統(tǒng)節(jié)日，總是意味著家庭團聚和放松。然而，今年的春節(jié)受到新冠疫情的嚴重影響，民眾被告知盡量減少出行和參加人群聚集活動。因此，許多人選擇留在家中度過春節(jié)，并推遲了返程日期。隨著疫情的進一步控制和工作恢復的號角吹響，人們開始逐漸返程和復工。
第二部分：復工前的準備工作（200字）
春節(jié)過后，為了盡快恢復生產和工作秩序，各個行業(yè)和企業(yè)都采取了一系列嚴格的防控措施。首先，企業(yè)對員工進行詳細的健康調查，并要求他們佩戴口罩。其次，消毒措施也被大幅增加，辦公區(qū)域和公共區(qū)域的衛(wèi)生得到了加強。此外，企業(yè)還提供了充足的洗手液和消毒產品，以確保員工的衛(wèi)生安全。
第三部分：復工后的新模式（300字）
復工后，很多企業(yè)都采取了彈性工作制或遠程工作模式，以避免員工不必要的接觸和聚集。通過互聯(lián)網和各種在線工具，員工能夠在家中完成部分工作任務，避免了上下班的擁堵和傳染的風險。此外，一些企業(yè)還鼓勵員工錯時上下班，以減少公共交通工具的人流量。所有這些新的工作模式都在一定程度上提高了工作效率。
第四部分：心得收獲和體會（300字）
經歷了這次突發(fā)疫情和春節(jié)期間的防控措施，我有幾點心得和體會。首先，面對疫情，我意識到個人的行為和習慣對社會的影響是巨大的。比如勤洗手、戴口罩、減少不必要的外出等，這些簡單的舉措可以降低感染風險，保護自己和他人。其次，我認識到危機時刻，團結合作是最重要的。只有大家共同努力，才能夠抵御疫情的侵襲和恢復正常生產秩序。最后，我深刻理解健康和平安是最重要的財富，我們應該珍惜和關注自己和家人的健康。
第五部分：展望未來（200字）
新冠疫情給我們帶來了巨大震撼，但同時也加強了我們對衛(wèi)生安全的關注和意識。我相信，在全社會共同努力下，我們一定能夠戰(zhàn)勝這次疫情，并恢復正常的生活和經濟秩序。未來，我希望我們能夠在防疫工作上保持警惕，不斷改進和完善防控措施，以應對潛在的疫情風險。同時，也希望大家能夠以積極樂觀的心態(tài)面對一切挑戰(zhàn)，相信我們將共同創(chuàng)造更加美好的未來。
通過以上五個部分的描寫，我們可以從春節(jié)后的返程和復工，到復工前的準備工作，再到復工后的新模式，進而總結出心得收獲和體會，并對未來進行展望。整篇文章主題明確，內容連貫，結構緊密，能夠全面闡述春節(jié)后復工復產的情況和個人的感悟。
春節(jié)后復工復產工作總結篇十三
第一段：引言（150字）。
2020年春節(jié)過后，我國全面復工復產。這是一次特殊的春節(jié)，因為新冠疫情的影響，許多人選擇放棄聚會和旅行，留在家中度過這個傳統(tǒng)節(jié)日。然而，隨著疫情的好轉，人們開始有序返回工作崗位，恢復正常的生活秩序。在疫情期間，每個人都經歷了很多，也學到了許多。在這篇文章中，將分享我在春節(jié)后復工復產期間得到的心得體會。
第二段：加強衛(wèi)生防護（250字）。
在復工復產階段，加強衛(wèi)生防護是最重要的。在我所在的公司，全體員工必須每天測量體溫，并佩戴口罩。辦公區(qū)域也經常進行消毒，以確保員工的健康安全。此外，我們還加強了工地的管理，要求員工保持距離和勤洗手。這些舉措不僅保護了我們自己，也保障了我們的家人和同事。通過這次經歷，我深刻認識到個人衛(wèi)生的重要性，并將繼續(xù)保持良好的衛(wèi)生習慣。
第三段：學會應對問題與困難（250字）。
在復工復產期間，我遇到了許多問題和困難。例如，由于疫情的影響，供應鏈受到了打擊，我們必須面對原材料和物流方面的困難。此外，與之前相比，恢復市場需求也需要時間。然而，面對這些挑戰(zhàn)，我學到了如何靈活應對和解決問題。通過與同事和供應商的溝通，我們共同找到了解決方案，并成功應對了這些困難。因此，我相信，無論在何種情況下，只要我們保持樂觀和堅定的信心，就能克服一切困難。
第四段：團結協(xié)作的重要性（250字）。
在這次特殊的疫情期間，我深刻感受到團結協(xié)作的重要性。只有大家齊心協(xié)力，才能戰(zhàn)勝困難。在我所在的團隊中，每個人都積極互助，共同努力，確保公司能夠順利復工復產。我們一起分工合作，高效完成任務。這種團結和協(xié)作的精神不僅在工作中可以得到體現(xiàn)，也在日常生活中發(fā)揮了作用。通過這次經歷，我懂得了團結的力量，這也是我們在未來工作中堅持的原則。
第五段：珍惜當下，展望未來（300字）。
這次特殊的疫情期間，讓我更加珍惜當下的生活。在家隔離期間，我和家人共度了許多寶貴的時光，也體會到了家庭的重要性。此外，我也更加意識到了生命的脆弱和短暫，因此更加珍惜每一個機會和挑戰(zhàn)。雖然疫情給我們帶來了一定的挑戰(zhàn)，但它也帶來了機遇。我相信，在團結合作的基礎上，我們一定能夠克服困難，實現(xiàn)自己的目標。因此，我對未來充滿了希望，并愿意為此而努力奮斗。
總結（100字）。
春節(jié)后的復工復產期間，我學到了許多寶貴的經驗和教訓。我深刻認識到了個人衛(wèi)生的重要性，學會解決問題，并體會到了團結協(xié)作的力量。同時，我也更加珍惜當下的生活，并對未來充滿了希望。無論是在工作中，還是在生活中，我相信這些心得體會都將對我產生積極的影響，并使我變得更加成熟和堅強。
春節(jié)后復工復產工作總結篇十四
（一）職工返崗帶來疫情防控壓力巨大
疫情防控仍是當前重要政治任務，是頭等大事，是順利復工復產的前提。公司目前共有246名職工，其中本市102人，省內其他市97人，省外47人。除13名湖北籍職工暫緩返崗外，其他人員均要按計劃返崗，人員流動帶來交叉感染風險。
（二）訂單積壓人員短缺致使復工安全條件不足
今年受疫情影響，春節(jié)假期延長，公司開工延后，訂單積壓，為了追求經濟效益，各車間、班組易趕進度、搶生產，導致超能力、超強度生產，安全風險很大。同時疫情可能導致重要崗位人員發(fā)生變化，一線生產職工人力不足等情況，安全管理、安全教育、安全作業(yè)等得不到有效保障，復工復產安全條件較差。
（三）“假期綜合癥”易導致員工思想松懈
假期延長后許多職工自由散漫的心還沒有收回來，主要體現(xiàn)在疲憊、情緒不穩(wěn)定，人雖然回到崗位了，但心還在家里，思想不集中。危險之處就在于職工身心疲憊、心情煩躁、精力不集中，很容易違章操作，如不及時加以警示和引導，極易引發(fā)安全事故。
（四）設備安全性能變化易帶來安全生產隱患
機器設備長時間停止運行，現(xiàn)場的一些防護設施、機械設備、電線電路等停用時間較長，也可能會出現(xiàn)設備松動等情況，易影響其安全性能，如不進行檢查、維修、加固，就會成為隱患，從而導致事故發(fā)生。
（一）開展一次安全責任承諾
按照市和區(qū)有關要求，由總經理親自掛帥、親自部署、親自督促復工復產工作，認真制定完善復工復產方案，全面排查安全隱患，切實落實企業(yè)安全生產主體責任。明確公司負責人、安全負責人、部門負責人、作業(yè)長、班組長、員工的安全責任，做到以崗定責、按責履職。組織開展崗位安全責任承諾，樹立“責任不落實是最大的隱患”的理念，自覺融入日常生產工作中，認真遵守各項安全管理規(guī)章制度。
（二）開展一次全員安全教育
加強對職工進行心理疏導，調節(jié)其倦怠的心理，引導其及時將心態(tài)調整到工作狀態(tài)，淡化節(jié)日氣氛，迅速收心歸位，真正做到“人到崗、心到崗”，把精力集中到節(jié)后的安全生產上來。安全培訓方面，重點要對新入職、轉崗換崗以及特種作業(yè)人員進行系統(tǒng)性教育培訓，確?！安慌嘤柌簧蠉?，培訓不合格不上崗”，充分考慮疫情風險，結合實際創(chuàng)新培訓方式方法，采用微信、qq、釘釘、和網上授課等線上培訓方式，有效避免人員集中造成感染風險，簡化工作流程，靈活便捷高效。安全宣傳方面，要加大復工復產安全生產信息宣傳力度，充分利用公司微信平臺、短信、班組微信組等傳播媒介，在廣泛宣傳安全生產法律法規(guī)和基本知識的同時，加大防疫知識教育，讓每一位成員明確并切實履行安全生產和疫情防控責任，把安全生產和疫情防控工作真正落實到每一個崗位、班組、車間和每一個環(huán)節(jié)，做到安全管理到位、防疫措施落實、后勤保障到位、思想穩(wěn)定到位。
（三）開展一次安全專題班組會
班組是企業(yè)安全管理的基本單元，是安全管理的“前沿陣地”，抓好班組安全建設至關重要。疫情期間，各車間要組織、指導和督促生產班組開展一次安全專題班前會。結合崗位實際，班組長應優(yōu)先考慮通過微信群、qq群等方式向班組成員宣貫疫情防控和個人防護措施，把生產任務、隱患排查、危險因素辨識及應對措施等要點交代清楚。特殊事宜必須集中召開班前會時，應提前對會議室進行通風消毒，班組成員做好佩戴口罩等防護措施，同時，應減少會議內容、壓縮會議時間、提高會議效率、保證會議質量。
（四）開展一次全面安全檢查
根據疫情防控期間復工復產安全生產工作特點，各企業(yè)要制定并落實復工復產工作方案、應急處置方案和安全檢查清單，將疫情防控和隱患排查治理作為復工復產前的核心工作，對機械設備、電氣線路、高危工藝、安全防護設施、應急救援設施以及存在重大安全風險的場所、環(huán)節(jié)、部位等進行全面系統(tǒng)檢查，確保復工復產安全。
（五）加強生產現(xiàn)場安全管理
各部門管理人員應多到現(xiàn)場檢查設備設施安全運行情況，切實加強員工勞動防護用品的正確佩戴和使用情況檢查、監(jiān)督，并與員工加強溝通、交流情感，及時了解員工的思想狀況。同時，各企業(yè)復工復產進行線路檢修、清潔衛(wèi)生時要督促員工注意加強安全防護。清洗化糞池、污水池、罐體等有限空間要嚴格執(zhí)行有限空間有關規(guī)定；特別是禁止違規(guī)使用易燃易爆有機溶劑擦洗地板、清潔機器，避免引起火災事故，如必需使用，則須經過審批，并嚴格做好防護措施。
（一）全面實施廠區(qū)封閉管理
1.廠區(qū)只留一個進出通道，在出入口設置檢測卡口，配備門禁設施和檢測儀器，落實24小時不間斷應急值守，白天值守人員不少于4人，夜間不少于2人。
2.對進出人員、車輛嚴格檢查檢測，做好信息登記，嚴禁無關人員進入廠區(qū)。
3.外來貨運車輛進入廠區(qū)前，要進行消毒處理，駕乘人員須佩戴口罩并檢測體溫，減少與廠區(qū)人員的直接接觸，貨物送達后盡快駛離廠區(qū)。
（二）嚴格執(zhí)行每日晨檢制度
1.在企業(yè)大門或其他通風良好處設置體溫測量點，安排專人對員工進入企業(yè)前進行體溫測量、問詢健康狀況，并記錄備查。
2.一旦發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱（手持式測溫儀=37.5℃或紅外線測溫儀=38℃）或呼吸道感染癥狀者，應拒絕其進入企業(yè)，并囑咐其到就近醫(yī)療機構就診，憑醫(yī)院診斷證明方可返崗。
（三）持續(xù)做好衛(wèi)生防疫工作
1.嚴格落實個人防護措施，工作期間全程佩戴口罩，做到勤洗手、不隨地吐痰、不亂扔垃圾。
2.全面做好廠區(qū)環(huán)境清潔，垃圾日產日清，保持干凈、衛(wèi)生，設立廢棄口罩專門回收點，廢棄口罩等防疫物品統(tǒng)一回收、集中處理。
3.制定日常消毒工作標準和細則，對車間、食堂、辦公區(qū)、衛(wèi)生間等職工聚集場所和容易接觸的各類物品每天定期清潔、消毒，定時通風換氣（每日通風3次，每次20-30分鐘，通風時注意保暖），保持室內空氣流通，并認真做好記錄。
4.加強駕乘人員管理，保持車輛內外清潔，及時對駕駛室、門把手等接觸部位進行消殺。
（四）抓好職工飲食健康管理
1.實行“分時、分區(qū)、分組”就餐制度，避免職工就餐聚集。
2.食堂從業(yè)人員（食品采購、加工制作、供餐等有關人員）均應佩戴一次性帽子、口罩、手套；食堂采購人員或供貨人員應避免直接手觸肉禽類生鮮材料，摘除手套后及時洗手。
3.不得使用來源不明的家禽家畜，嚴禁采購食用野生動物。
4.餐具用品須按照《食（飲）具消毒衛(wèi)生標準》進行高溫消毒。提倡自帶餐具，嚴格執(zhí)行食堂餐具、用具的清洗和消毒制度。
（五）限制廠區(qū)人員聚集活動
1.暫停不必要的會議、所有聚會等活動，積極利用現(xiàn)代信息手段開展商務交流，對于因工作確需召開會議或組織集體性活動的，應督促參與人員必須佩戴口罩。
2.規(guī)范崗位工作秩序，合理安排輪崗排班，采取“小班制”模式，減少單班在崗人數(shù)，做到人員少流動、不聚集、不串崗。
（六）提高全體職工防控意識
1.通過“一封信”、“倡議書”、標語、廣播喇叭等多種形式，有針對性地開展新型冠狀病毒感染等傳染病防控知識宣傳，發(fā)布健康提示和就醫(yī)指南，營造群防群控、科學防控的氛圍，引導職工規(guī)范防控行為，做好個人防護。
2.建立返崗職工健康情況登記臺賬，對省外職工嚴格執(zhí)行14天自我隔離醫(yī)學觀察，出現(xiàn)癥狀及時就診。
3.加強思想政治工作，暢通職工溝通渠道，及時解疑釋惑，引導職工弘揚正氣，堅決做到不造謠、不信謠、不傳謠，對違法違紀違規(guī)行為堅決予以抵制，共同維護社會公共秩序。
（七）充分發(fā)揮黨員帶頭作用
認真學習貫徹黨中央《關于加強黨的領導、為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供堅強政治保證的通知》精神，組織各班組黨員同志協(xié)助開展疫情防控，共同打好疫情防控阻擊戰(zhàn)。
（八）強化防控工作督促檢查
對在疫情控制和醫(yī)療救治中有突出表現(xiàn)的班組和個人，給予表彰和獎勵；對在疫情防治過程中玩忽職守、失職、瀆職，拒不接受工作任務，借故推諉拖延，擅離職守，臨陣脫逃者，按規(guī)定給予相應的處罰，直至追究法律責任。
（一）疫情防控措施檢查
1.是否建立企業(yè)疫情防控工作機制；
2.是否制定企業(yè)疫情防控工作方案和復工生產實施方案；
3.是否排查每名職工假期期間流動信息情況；
4.是否提前對廠區(qū)內公共場所、人員聚集場所的設施、設備進行消殺防疫；
5.是否每日進出車輛、人員登記、消毒防疫；
6.是否對疫情防控知識宣講到位；
7.是否嚴格落實市、區(qū)、鎮(zhèn)三級疫情防控措施；
8.是否及時向屬地政府、社區(qū)（村）報告情況。
（二）安全基礎管理檢查
1.是否健全安全組織機構，按規(guī)定配備專職安全人員；
2.項目經理、車間主任、專職安全人員是否到崗；
3.特殊作業(yè)人員是否持有效證件上崗操作，上崗前是否經安全考試并教育合格。
（三）臨時用電檢查
1.外電線路防護、場內架空線路檢查情況；
2.總箱、分箱、開關箱檢查情況；
3.漏電保護器是否失靈；
4.生活用電情況。
（四）安全防護設施檢查
1.各班組是否細化年度安全防護方案；
2.安全帶、帽、網檢查情況；
3.臨邊、洞口防護設施檢查情況；
4.安全通道防護棚搭設情況。
（五）起重機械等特種設備檢查
1.起重機械基礎、垂直度、附著裝置、安全保險裝置檢查情況；
2.起重機械季節(jié)性維護保養(yǎng)情況；
3.各類施工機具的性能等查驗情況；
4.鍋爐、壓力容器、電梯、起重機械等特種設備使用，必須通過質量技術監(jiān)督部門的登記、檢測檢驗，并取得使用證。
（六）深基坑檢查
1.基坑支護等安全狀況及排水情況；
2.施工對毗鄰建筑物及管線安全有無影響，包括基坑支護變形監(jiān)測記錄、基坑周邊環(huán)境沉降觀察記錄、基坑積水情況等。
（七）腳手架檢查
2.高處作業(yè)吊籃挑梁錨固、配重情況；
3.高處作業(yè)吊籃使用前應做荷載試驗。
（八）市政工程檢查
1.封閉施工安全技術措施；
2.防塵措施；
3.車輛、行人臨時通行安全技術措施；
4.設備、設施是否檢查驗收；
5.防中毒措施。
（九）消防安全檢查
1.在不影響疫情防控前提下，車間、員工宿舍是否按規(guī)定設置安全出口、疏散通道；
2.消防器材設施是否按規(guī)定設置；
3.各班組消防責任人落實情況。
各部門要未雨綢繆，創(chuàng)新工作方式，不斷細化完善復工復產方案，深入排查重大風險隱患，堅持疫情防控與復工復產兩手抓，切實保障廣大職工身體健康和生命安全?。?！
春節(jié)后復工復產工作總結篇十五
隨著新冠疫情逐漸得到控制，春節(jié)后的復工復產已經成為了全國人民普遍關注的話題。在這場特殊的戰(zhàn)斗中，每一個人都有自己的心得和體會。那么，本文將就這個話題寫一篇五段式的文章。
第一段：開門紅還是萎靡不振？
2020年是大災大難的一年，對于很多企業(yè)來說都遭遇了嚴峻的考驗。在疫情影響下，春節(jié)后的復工復產是一項具有挑戰(zhàn)性的任務。對于多數(shù)企業(yè)來說，銷售業(yè)績通常是這一階段的關鍵指標，而今年的銷售情況究竟如何？開門紅還是萎靡不振？我們拭目以待。
第二段：復工之后注意安全
隨著疫情的減弱，復工后的企業(yè)也逐漸恢復了生機。但是，我們也應該注意到，在恢復生產的同時，安全問題仍然不能掉以輕心。在復工之初，各個企業(yè)都積極采取了多項措施來確保人員安全、衛(wèi)生安全等方面，但這并不意味著問題已經被解決。特別是，在復工之后，人員密度的增加可能給衛(wèi)生安全帶來新的挑戰(zhàn)。因此，我們仍需繼續(xù)保持警惕，加強衛(wèi)生安全控制是復工后最為重要的事情之一。
第三段：企業(yè)家要抓住機遇
在經歷了一個多月的停擺后，很多企業(yè)都遇到了銷售的瓶頸。但是，我們相信企業(yè)家們一定能夠抓住機遇，通過不斷的努力和創(chuàng)新來克服這些困難。比如，一些企業(yè)通過打造線上銷售渠道，成功拓寬了銷售渠道。同時，有不少企業(yè)抓住了疫情影響下的市場機會，重點發(fā)力銷售一些抗疫相關的產品。在這個關鍵時刻，企業(yè)家要敢于嘗試，把握機會，才有機會快速恢復企業(yè)生產。
第四段：團隊合作是關鍵
對于每一個企業(yè)來說，挑戰(zhàn)總是存在的。然而，挑戰(zhàn)也是機會。在這個時期，企業(yè)要以團隊的方式來一起克服難關。每個人都要認真思考解決問題的方案，積極提出建議。無論是派遣員工去辦公室還是解決供應鏈的問題，都需要多方共同協(xié)作。只有多方面合作，匯聚大家的智慧和力量，才能創(chuàng)造出更好的效益。
第五段：查漏補缺，不斷完善
企業(yè)復工復產是一個漫長的過程。沒錯，我們已經進行了很多艱苦的努力，但是，還有很多要等待我們去發(fā)現(xiàn)和解決的問題。因此，在保持安全的同時，我們也需要不斷的查漏補缺和完善措施。需要不斷的對現(xiàn)有的安全措施進行優(yōu)化和更新，以確保生產的穩(wěn)定性和安全性。
總之，春節(jié)后的復工復產并不簡單，其中需要付出許多的努力。企業(yè)要以協(xié)作的方式努力解決問題，打破困境，實現(xiàn)生產和發(fā)展。希望通過這篇文章，讀者能夠從中獲得一些有用的啟示。
春節(jié)后復工復產工作總結篇十六
及時安排部署落實。2月18日上午，資陽市召開行政辦公會對全市的企業(yè)節(jié)后復工復產情況進行專題安排部署：一是認真貫徹落實全省春節(jié)期間安全生產工作視頻調度會議精神，尤其要執(zhí)行落實好毅君廳長關于企業(yè)復工復產安全生產監(jiān)管工作的“六個一”的要求;二是對近期企業(yè)復工復產工作進行安排部署，市安委會辦公室印發(fā)了《關于進一步加強企業(yè)節(jié)后復工復產安全生產工作的'通知》，明確了責任，提出了要求;三是通過多渠道、多平臺及時將“春節(jié)后復工復產安全警示教育視頻”、“2021年春節(jié)后復工復產安全生產資料匯編”及省、市相關要求傳達了基層一線、企業(yè)一線，形成了齊抓共管的良好局面。
有序開展復工復產。資陽市應急管理局以當好“五員”(宣傳員、聯(lián)絡員、信息員、安監(jiān)員、服務員)為抓手，為企業(yè)復工復產提供安全監(jiān)管服務保障，確保企業(yè)節(jié)后有序復工復產。全市2家危險化學品生產企業(yè)，復工復產1家;4家液氨制冷企業(yè)，復工復產1家;另外1家?；a企業(yè)和4家煙花爆竹生產企業(yè)及其他行業(yè)春節(jié)期間停產的企業(yè)正按照復工復產“六個一”的要求有序準備復工復產。
強化安全督促檢查。制定了《復工復產安全監(jiān)管檢查方案》，局班子成員分縣(區(qū))、分行業(yè)開展督促檢查、上門服務，現(xiàn)已對祥宏煙花爆竹有限公司、盛源科技有限公司、南駿汽車、百威啤酒等15家重點停產復工的安全監(jiān)管企業(yè)進行了復工復產安全監(jiān)管檢查。截止目前，全市應急管理系統(tǒng)共出動各類督導檢查、監(jiān)察執(zhí)法、暗查暗訪工作組8個，排查發(fā)現(xiàn)各類安全風險隱患35項，整治問題隱患33條，暫扣安全生產許可證1個，擬立案查處1起。
春節(jié)后復工復產工作總結篇一
為切實做好春節(jié)后企業(yè)復產復工期間安全生產工作，有效防范各類生產事故的發(fā)生，確保全市安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定。近日，敦化市應急管理局深入危險化學品企業(yè)開展節(jié)后復產復工專項督查工作。
檢查組先后到企業(yè)，詳細了解了企業(yè)復產復工方案制定、員工安全教育培訓和隱患排查治理等工作，并實地查看了消防控制室、前處理車間、食堂等區(qū)域機械設備運行、現(xiàn)場安全防護等情況，有效推動了企業(yè)落實復產復工安全生產工作。
敦化市應急管理局工作人員深入危險化學品企業(yè)開展節(jié)后復產復工專項督查工作。
檢查組叮囑相關責任人要嚴格落實企業(yè)安全生產主體責任，緊盯重點崗位、重點部位和關鍵環(huán)節(jié)，加強員工安全教育培訓，督促員工收緊放假心、繃緊安全弦，做到安全工作不走形式、不走過場，確保企業(yè)平穩(wěn)有序復工。
春節(jié)后復工復產工作總結篇二
為加強和居民之間的溝通，更好地提升燕子磯街道平安志愿者協(xié)會的服務質量，現(xiàn)將20xx年2月份上半月工作簡報呈現(xiàn)與您，以便街道居民了解并監(jiān)督，提出寶貴的意見。
今年的春節(jié)很特別，一場突如其來的疫情阻斷了人們歡度新春的腳步。
現(xiàn)在的.每一天都是防控新型冠狀病毒的關鍵期，按照中央，南京市政府和棲霞區(qū)委區(qū)政府要求，燕子磯街道平安志愿者協(xié)會在街道統(tǒng)一部署和領導下，迅速響應，立即行動，組織志愿者深入居民小區(qū)，建筑工地，賓館網吧等人流密集處，通過開展上門疫情收集，小喇叭防疫宣傳，每天多次消殺強化消毒措施，宣傳欄張貼及入戶發(fā)放《告居民一封信》等多種措施，最大程度上防止疫情擴散。
在巡查中，志愿者對一些對當前疫情不重視，仍聚眾打牌的群眾進行勸阻，告知他們目前在家減少外出，不聚會，不扎堆，是防止疫情最有效的手段。
疫情雖然來勢洶洶，但我們相信，只要大家萬眾一心，把防疫工作做實做細，就一定能打贏這場新型冠狀病毒防疫戰(zhàn)！
春節(jié)后復工復產工作總結篇三
為進一步貫徹落實國務院安委會關于安全生產“十五條”硬措施及省“65條”、市“75條”、區(qū)“80條”細化措施要求，嚴格采取安全生產保障措施，切實抓好節(jié)后安全復工各項工作，2022年10月7日，蓮塘街道組織專項檢查組前往轄區(qū)在建工地檢查復工復產、安全生產、疫情防控工作。
檢查組首先詳細詢問各在建工地負責人關于復工復產、新進人員管理、安全生產、疫情防控等方面遇到的困難和問題，查看工地現(xiàn)場出入口人員管理和智慧系統(tǒng)運行情況，聽取建設、施工、勞務相關負責人的`匯報，并全面檢查施工現(xiàn)場安全生產工作和疫情防控工作落實情況。
檢查組強調，安全生產、疫情防控關乎生命健康，責任重大，各項目務必提高政治站位，強化“紅線”意識和“底線”思維，務必將安全生產和疫情防控工作真正擺在第一位。同時對各項目提出以下要求：一是要在嚴格執(zhí)行疫情防控措施的同時，堅決落實復工復產“六個一”措施（召開一次領導班子安全生產專題會議、制定一份周密的復工復產方案、召開一次全體員工大會、開展一次全員安全教育、制定一套應急處置方案、開展一次全廠性安全檢查）；二是根據節(jié)后復工復產有關規(guī)律特點，針對員工節(jié)后安全思想容易松懈、新上崗員工安全知識缺乏等問題，加強本項目疫情防控和復工復產安全培訓教育，組織本項目安全管理人員、一線員工深入開展復工復產安全專題教育培訓，確保做到員工崗前安全教育全覆蓋、管理人員安全專項培訓全覆蓋，不斷提升從業(yè)人員安全防范意識和參與疫情群防群控的主動性、自覺性；三是開工前，建設、施工、監(jiān)理單位務必做到三到位：人員崗前培訓到位、機械設備調試到位、隱患排查整改到位，現(xiàn)場安全管理人員、特種作業(yè)人員、機械操作人員進行資格復審，確保管理人員到位，做到人員持證上崗，切實履行自身主體責任，為有序生產提供保障。
春節(jié)后復工復產工作總結篇四
20xx年3月1日下午，萬安街道辦事處黨工委委員、辦事處副主任鄧先鋒同志組織召開在建工地節(jié)后復工復產相關工作部署會，轄區(qū)內建設單位項目現(xiàn)場負責人、施工單位項目經理、安全負責人及街道辦相關科室負責人參會。
會上萬安街道辦事處民生服務辦公室副主任廖青權同志就在建工地復工過程中疫情防控措施提具體要求；萬安街道辦事處綜合執(zhí)法隊隊長李強同志就在建工地復工后文明施工及渣土運輸提具體要求；萬安街道黨工委委員、辦事處副主任鄧先鋒同志就在建工地復工后安全生產及民工工資支付保障等相關工作提具體要求，并總結發(fā)言。
春節(jié)后復工復產工作總結篇五
為確保市屬國有企業(yè)省、市重點項目建設進度，市國資委按照“項目突破年”的要求，早謀劃、早部署、早安排，進一步加強調度指導，要求各企業(yè)搶抓當前施工黃金季節(jié)，在確保施工安全和工程質量的前提下盡早實現(xiàn)全面復工。
截至2月23日，已復工項目35個。具體為：武夷集團武夷新區(qū)繞城高速公路、順邵高速公路（2個項目春節(jié)均未停工）和福銀高速塔前互通等3個項目；建設集團武夷新區(qū)云谷一期工程、云谷一期景觀綠化及市政配套工程、商務寫字樓、武夷文旅廣場、水資源配置、武夷供水一期、赤岸統(tǒng)建房裝修和南平西芹大橋工程等8個項目；實業(yè)集團武夷新區(qū)新嶺片區(qū)創(chuàng)業(yè)園一期工程、新嶺片區(qū)經一路緯一路工程、新嶺片區(qū)河道工程（經一路-經四路段）等3個項目；綠發(fā)集團“南三龍”鐵路西芹官田安置房居住小區(qū)、武夷新區(qū)五指山生態(tài)休閑公園及南平北站綠化景觀提升工程等16個項目；福建武夷旅游集團：建陽考亭書院文化園項目、武夷山五夫鎮(zhèn)朱子文化園和政和佛子山國家級景區(qū)旅游基礎設施建設等3個項目；土地發(fā)展集團南平西站站前廣場和316國道改擴建等項目。
春節(jié)后復工復產工作總結篇六
“只要社區(qū)有需要，我們隨時都可以上。”連日來，面對全國各地接踵而至的復工復產高峰潮，隨著返城住戶的逐漸增加，社區(qū)人員排查的工作量也在急劇加大。如何排查居民身體健康狀態(tài)、如何保護好社區(qū)平安和諧、如何助力企業(yè)復工正常運轉，魚化寨街道辦又緊鑼密鼓開始了第二輪的疫情防控大排查。而由尹錦濤等五人組建的“志愿服務黨員小組”也主動請戰(zhàn)，要求深入社區(qū)最一線服務。
周進松是5人中第二個進入社區(qū)參加“戰(zhàn)疫”工作的`。他告訴記者，每天的工作就是配合社區(qū)做好人員信息登記、入戶排查、測體溫、進出管控、監(jiān)督居家隔離及公共場所是否佩戴口罩等。為了搶時間、提效率，每天連續(xù)工作6小時以上，只有午飯時間，他們才會離開工作的崗位。一天下來，兩腿發(fā)軟、腰酸背痛，但沒有一人打退堂鼓，覺得再累都值得。
其中“志愿服務黨員小組”成員苗小龍，也利用自己在企業(yè)長期從事新聞宣傳工作的優(yōu)勢，主動參與及承擔起了社區(qū)的宣傳工作，并通過網絡、視頻等新媒體，為社區(qū)人員在特殊時期提供公共信息服務、宣傳防疫知識，傳遞心理疏導等。
春節(jié)后復工復產工作總結篇七
春節(jié)過后的復工復產，是全國各行各業(yè)共同面對的一項重要任務。作為一名普通職工，我在這個過程中也有著一些心得體會?？偨Y經驗，分享心得，我相信對于企業(yè)的發(fā)展和團隊的凝聚力都有著重要的意義。以下是我對春節(jié)后復工復產的心得體會，希望能對大家有所啟示。
首先，做好準備工作是復工復產的關鍵。在疫情進一步得到控制之前，我們需要準備各種防控物資，為員工提供良好的工作環(huán)境。比如，購買口罩、消毒液等防疫物資，并且加強員工的健康教育。同時，也需要對企業(yè)的各項設施進行全面的檢查和保養(yǎng)，保證正常的生產運營。只有做好這些準備工作，我們才能夠有信心迎接復工復產的挑戰(zhàn)。
其次，加強團隊溝通十分重要。復工后，企業(yè)各個部門之間的溝通和協(xié)作顯得尤為重要。我個人的經驗是，通過各種溝通渠道，如內部會議、電子郵件、微信群等，及時傳達團隊間的信息，幫助員工解決問題，提高工作效率。同時，我也發(fā)現(xiàn)，在復工初期，一些員工可能會面臨心理壓力和適應困難，這時候需要傾聽、關心，并給予必要的支持和幫助。只有團隊的內外溝通良好，才能更好地完成工作任務。
第三，安全防護是復工復產的重中之重。疫情的發(fā)展使得我們要更加重視每個人的安全。在企業(yè)的規(guī)模較大，員工眾多的情況下，我們要嚴格落實各項防護措施，確保員工安全。比如，加強室內通風，做好日常體溫測量和健康監(jiān)測，嚴格執(zhí)行防疫措施，如戴口罩、勤洗手等。此外，在外出和接待客戶時，也要注意個人防護，做好消毒工作。只有做好安全防護，我們才能保證員工的健康，并以良好的狀態(tài)投身于工作中。
第四，靈活調整工作方式是必要的。在疫情期間，一些企業(yè)采取了彈性工作制度或者遠程辦公，以減少人員聚集，防止疫情傳播。這對于提高工作效率、降低交通壓力有著積極的作用。我個人體會到，在工作過程中，保持積極的工作態(tài)度，靈活調整工作方式，充分利用各種信息化工具，可以有效地提高工作效率和質量。此外，我也發(fā)現(xiàn)，遠程辦公模式對于員工之間的溝通與協(xié)同有著一定的挑戰(zhàn)，需要更加注重信息的分享和團隊合作。
最后，堅定信心，勇往直前。復工復產既充滿了挑戰(zhàn)，又蘊藏著機遇。面對復工初期的一些困難和問題，我們不能氣餒和退縮，而是要保持堅定的信心，明確目標，努力克服困難。挑戰(zhàn)可以鍛煉我們的意志，問題可以推動我們進步。我相信，只要我們克服了這個特殊時期的困難，企業(yè)一定會因為我們的努力而更加穩(wěn)健發(fā)展。
總而言之，春節(jié)后的復工復產是一項充滿挑戰(zhàn)又重要的任務。通過做好準備工作、加強團隊溝通、嚴格落實安全防護、靈活調整工作方式和堅定信心，我們可以更好地應對這個任務，保障員工的安全與生產的順利進行。無論是企事業(yè)單位還是個人，只要共同努力，相信我們一定能夠順利度過這個特殊時期，迎來更好的發(fā)展前景。
春節(jié)后復工復產工作總結篇八
根據省、市疫情聯(lián)防聯(lián)控工作機制要求，按照區(qū)指揮部的統(tǒng)一部署，為銀行業(yè)穩(wěn)步有序復工，提升金融服務質效，全力保障企業(yè)復工復產，推動經濟平穩(wěn)健康發(fā)展。
（一）落實金融機構主體責任
各銀行對營業(yè)場所復工后的防疫監(jiān)管負主體責任，銀行主要負責人為本機構疫情防控第一責任人，各銀行要成立由主要負責人牽頭的疫情防控工作組，要制定完備的復工疫情防控方案，并報高新區(qū)財政金融局通過。
（二）建立健全疫情防控協(xié)調聯(lián)動機制
各銀行必須服從屬地管理，要自覺融入疫情防控網格，建立暢通的聯(lián)系溝通渠道和協(xié)同工作機制，確保一旦發(fā)生問題能夠及時采取有效措施，第一時間妥善應對處置。
一是完善防控機制。簽訂復工疫情防控書，制定復工疫情防控工作方案、應急處置預案，明確組織機構、強化防控措施、落實主體責任，突發(fā)狀況嚴格按照相關規(guī)定執(zhí)行。
二是復工人員條件。
1、返崗人員14天內無密切接觸者、次密切接觸史，無公布的中高風險區(qū)逗留史，近期連續(xù)6次核酸檢測為陰性。
2、返崗人員須為防范區(qū)內居民，原則上企業(yè)實行封閉管理，根據情況逐步放開。特殊情況下，由企業(yè)采取“兩點一線”“點對點”方式接送返崗人員。封控區(qū)、管控區(qū)、重點區(qū)居民一律不得返崗。
三是防護物資齊全。要提前準備口罩、手套、測溫儀等防控物資和洗手液、消毒液、酒精等消殺用品，確保儲備充足，要設置突發(fā)應急隔離室，并建立放庫物資庫存和使用臺賬。
四是消殺滅菌要到位。做好營業(yè)場所及辦公區(qū)域的'衛(wèi)生消毒消殺工作，特別是衛(wèi)生間、垃圾桶和接觸類較多的公用設備；空調使用全新風運行并關閉空調加濕功能，并對空調進風口、出風口進行消毒消殺，保持通風換氣，并建立健全消毒消殺臺賬。
五是申請復工的銀行，除必須崗位外，其他崗位人員暫時居家。
一是嚴格執(zhí)行測溫驗碼。在營業(yè)場所門口設置專人對所有進出人員測溫驗碼、核酸檢測次數(shù)及檢查口罩佩戴等情況。
二是控制營業(yè)網點人員密度。采取限流措施，減少客戶在網點滯留時間，保持一米線間距，營業(yè)網點內辦理業(yè)務的客戶不得同時超過5人，防止發(fā)生聚集性風險并做好登記工作。
三是加強復工人員管理。復工人員返崗后，要按照疫情防控指揮部要求，督導復工人員及客戶做好個人防護，服務交流時保持一定距離和避免直接接觸。復工人員每周進行1次核酸檢測，每天早、中、晚分別對復工人員進行體溫測量，并建立健全復工人員健康信息臺賬。
四是廣泛開展宣傳教育。在營業(yè)場所等醒目位置張貼公共場所二維碼、疫情防控明白紙，利用墻面和顯示屏等宣傳防疫要求和注意事項。安排專人進行消毒操作規(guī)程和疫情防控措施的培訓，提升疫情防控和應急處置能力。
五是做好日常消毒消殺。日常保持通風換氣和清潔衛(wèi)生，每天定時對營業(yè)場所和辦公區(qū)域，空調進風口、出風口和接觸較多的公用設備等進行消毒消殺并做好記錄。
六是嚴格實施閉環(huán)管理。復工人員盡量在行里進行封閉管理，確需返回居住地及外出辦理業(yè)務的，實行“兩點一線”閉環(huán)接送，減少人員流動；暫停不必要的會議、集聚等，職工能夠實現(xiàn)分批就餐，滿足錯峰就餐要求。
1、銀行業(yè)復工實行向財政金融局申報備案制度。銀行向區(qū)財政金融局提報《金融機構疫情防控工作方案》、《金融機構疫情防控書》、返崗人員名單和核酸檢測情況。
2、返崗時間安排。3月28日早6點起銀行復工復產，逐步恢復正常生產秩序。封控區(qū)、管控區(qū)、重點區(qū)等區(qū)域根據指揮部的統(tǒng)一安排，達到規(guī)定標準后，解除管控。
春節(jié)后復工復產工作總結篇九
始終堅持"安全第一，預防為主，綜合治理"的方針，堅決克服松散麻痹思想和盲目樂觀情緒，進一步落實各級、各崗安全生產工作職責，及早規(guī)劃制定安全工作目標及有關工作方案，加強安全生產管理。
對新進場工人必須進行三級教育，未經教育不得上崗。針對春節(jié)后外來民工大量進入施工現(xiàn)場的實際狀況，詳細調查摸底節(jié)后進場工人的年齡及健康狀況，患有疾病或年齡偏大纖，不適合從事建筑施工的人員，要及時調離工作崗位或勸退。對節(jié)后工人可能出現(xiàn)的思想松欄懈、注意力不集中和麻痹心理等，要開展有針對性的安全生產教育和技術交底，特別是要加強新招收工人和轉崗上崗或轉崗培訓，按規(guī)定確保各類施工人員了解其所施工區(qū)域存在的危險源，增強從業(yè)人員的自我保護和防范意識。安全生產教育必須求真務實，注重實效集，并做好相關教育培訓記錄。春節(jié)后，各單位應針對新工人入場多，設備、設施停轉時間長的特點，開展從業(yè)人員節(jié)后復工前的安全教育，尤其是要突出對新工人"三級"安全教育培訓等工作，提高從業(yè)人員安全意識和安全技能;、節(jié)后復工前，企業(yè)安全負責人應當會同建設、監(jiān)理單位對施工現(xiàn)場各類安全防護設施、機械設備等進行一次細致的復工檢查，消除隱患。安全檢查必須求實，不走形式，不走過場，不放過任何一個細節(jié)。
（二）是深基坑工程的坑壁支護和降排水措施，坑邊土體及周邊環(huán)境、建筑物的變形情況;
（三）是避危險性較大的分部分項工程管理情況;
（五）是現(xiàn)場防火、防凍、季防滑措施是否到位，職工宿舍取暖設備是否有防一氧化碳中毒措施，宿舍結構是否穩(wěn)固特別是對塔吊、施工升降機、附著式升降腳手、基坑等專業(yè)技術性強且難以發(fā)現(xiàn)安全隱些患的分部分項工程，委托專業(yè)技術人員或檢測人員進行檢查，并按提出的要求進行整改。復查符合要求后，須經項目總監(jiān)理工程師簽字下發(fā)復工通知方可復工。工程未經復工檢查或檢查不合格的，一律暫停施工。個別在節(jié)前因存在嚴重安全隱患被責令限期改正的工程，必須先行組織力量進行整改，經企業(yè)安全管理部門及現(xiàn)場監(jiān)理驗收合格，并報質量監(jiān)督站核查后方可復工。
針對節(jié)后復工人員進出工地頻繁現(xiàn)狀，要加強工地門衛(wèi)管理，建立人員進出記錄，嚴防可疑人員及可疑車輛進入工地，防范治安等案件的發(fā)生。
春節(jié)后復工復產工作總結篇十
為切實抓好春節(jié)后工業(yè)企業(yè)復工復產工作，進一步強化服務保障，確保生產穩(wěn)定，推動全年工業(yè)經濟開好局、起好步，安順市工業(yè)和信息化局成立了7個工作組，負責指導幫扶相關縣區(qū)抓好規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)復工復產工作。
2月18日（春節(jié)后第一天），市工業(yè)和信息化局立即啟動春節(jié)后工業(yè)企業(yè)復工復產專項行動。
第一督導組實地走訪了普定縣磊鑫鈣業(yè)、苗干媽食品等企業(yè)，詳細了解企業(yè)在春節(jié)期間生產經營和疫情防控工作開展情況，并提出了工作要求，縣區(qū)要加大復工監(jiān)測力度，抓好復產服務保障；企業(yè)要加強春節(jié)期間員工留崗獎勵，同時持續(xù)抓好疫情防控和安全隱患排查，做好新招員工崗前培訓，確保生產穩(wěn)定。
第二督導組實地走訪了紫云縣西南水泥和優(yōu)先貝生物科技等企業(yè)，了解企業(yè)復產準備、工人返工、車間生產情況以及當前生產經營存在的`困難問題，目前該兩戶企業(yè)人員到位80%以上，預計2月20日全面復工復產。
第四督導組實地走訪了關嶺縣港安水泥、黔林塑業(yè)等企業(yè)，調研安順尚源水科技有限公司、關嶺易和食品廠等項目點，與企業(yè)負責人進行了交流座談，要求縣區(qū)要千方百計幫助企業(yè)協(xié)調解決復工復產過程中的實際困難；企業(yè)要提前做好原材料采購、資金籌措、設備維護等工作，確保順利復工復產。
第五督導組實地走訪了鎮(zhèn)寧縣紅星發(fā)展、玄合之星塑料制品等企業(yè)。其中，紅星發(fā)展在春節(jié)期間連續(xù)生產，但受國外新冠肺炎疫情影響，產品出口有所下滑，國內銷售情況穩(wěn)定；玄合之星塑料制品公司正逐步復產，受民俗影響計劃于正月十五以后全面復產。
第六督導組實地走訪了開發(fā)區(qū)天馬虹山軸承公司、南風日化公司等企業(yè)。其中，天馬虹山軸承公司已復工復產，企業(yè)管理人員和工人全部到位，基本恢復到節(jié)前生產水平；南風日化公司人員到位90%以上，目前正在進行設備檢修，計劃2月19日正式復工復產。
其他督導組也將于近期陸續(xù)到相應縣區(qū)開展復工復產督導工作。截至2月20日，全市春節(jié)前正常生產的規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)共315戶，已復產161戶，復產率51%，預計2月26日（正月十五）前開工率恢復至95.6%，2月底前開工率恢復至節(jié)前正常水平。
春節(jié)后復工復產工作總結篇十一
按照“一手抓疫情防治不松懈，一手抓企業(yè)復工復產”的`總體要求，縣經信局積極為復工復產企業(yè)提供保姆式服務，幫助企業(yè)恢復生產。截止2月24日，全縣38家規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)春節(jié)期間正常生產的11家，復工復產企業(yè)22家，其余5家預計3月初將全部恢復生產。
一是高度重視，精準派人。聯(lián)合經開區(qū)管委會、縣工投公司成立企業(yè)復產復工包保工作小組，實施定人、定崗、定責制度，對規(guī)模以上企業(yè)、重點培育企業(yè)、重點在建工業(yè)項目的復工復產工作進行明確分工。
二是收集情況，精準掌握企業(yè)動態(tài)。包保責任人每日深入到企業(yè)，對企業(yè)職工信息、發(fā)熱、咳嗽人員隔離、防疫物資準備、物流運輸?shù)确矫孢M行全面了解，掌握企業(yè)復工、項目建設的第一手資料。
三是梳理問題，精準施策。收集企業(yè)在原料采購、防疫物資準備、物流運輸、融資等方面的需求和問題。認真研究，建立企業(yè)“一企一策”，嚴格按照既定策略執(zhí)行，解決企業(yè)實際問題。同時，縣積極溝通省、市級部門，協(xié)調縣級單位，幫助企業(yè)解決難題。上報了雅妹子食品、美好食品、幺麻子食品等企業(yè)融資需求，幫助企業(yè)爭取省市貸款貼息補貼政策。協(xié)調縣工商銀行，幫助四川偉虎著裝服飾有限公司開展融資。配合縣防疫指揮部調度防疫物資發(fā)放，累計向企業(yè)發(fā)放了口罩3萬只、酒精消毒液2100公斤、額溫槍77只。
春節(jié)后復工復產工作總結篇十二
第一部分：春節(jié)后的返程和復工（200字）
春節(jié)作為中國最重要的傳統(tǒng)節(jié)日，總是意味著家庭團聚和放松。然而，今年的春節(jié)受到新冠疫情的嚴重影響，民眾被告知盡量減少出行和參加人群聚集活動。因此，許多人選擇留在家中度過春節(jié)，并推遲了返程日期。隨著疫情的進一步控制和工作恢復的號角吹響，人們開始逐漸返程和復工。
第二部分：復工前的準備工作（200字）
春節(jié)過后，為了盡快恢復生產和工作秩序，各個行業(yè)和企業(yè)都采取了一系列嚴格的防控措施。首先，企業(yè)對員工進行詳細的健康調查，并要求他們佩戴口罩。其次，消毒措施也被大幅增加，辦公區(qū)域和公共區(qū)域的衛(wèi)生得到了加強。此外，企業(yè)還提供了充足的洗手液和消毒產品，以確保員工的衛(wèi)生安全。
第三部分：復工后的新模式（300字）
復工后，很多企業(yè)都采取了彈性工作制或遠程工作模式，以避免員工不必要的接觸和聚集。通過互聯(lián)網和各種在線工具，員工能夠在家中完成部分工作任務，避免了上下班的擁堵和傳染的風險。此外，一些企業(yè)還鼓勵員工錯時上下班，以減少公共交通工具的人流量。所有這些新的工作模式都在一定程度上提高了工作效率。
第四部分：心得收獲和體會（300字）
經歷了這次突發(fā)疫情和春節(jié)期間的防控措施，我有幾點心得和體會。首先，面對疫情，我意識到個人的行為和習慣對社會的影響是巨大的。比如勤洗手、戴口罩、減少不必要的外出等，這些簡單的舉措可以降低感染風險，保護自己和他人。其次，我認識到危機時刻，團結合作是最重要的。只有大家共同努力，才能夠抵御疫情的侵襲和恢復正常生產秩序。最后，我深刻理解健康和平安是最重要的財富，我們應該珍惜和關注自己和家人的健康。
第五部分：展望未來（200字）
新冠疫情給我們帶來了巨大震撼，但同時也加強了我們對衛(wèi)生安全的關注和意識。我相信，在全社會共同努力下，我們一定能夠戰(zhàn)勝這次疫情，并恢復正常的生活和經濟秩序。未來，我希望我們能夠在防疫工作上保持警惕，不斷改進和完善防控措施，以應對潛在的疫情風險。同時，也希望大家能夠以積極樂觀的心態(tài)面對一切挑戰(zhàn)，相信我們將共同創(chuàng)造更加美好的未來。
通過以上五個部分的描寫，我們可以從春節(jié)后的返程和復工，到復工前的準備工作，再到復工后的新模式，進而總結出心得收獲和體會，并對未來進行展望。整篇文章主題明確，內容連貫，結構緊密，能夠全面闡述春節(jié)后復工復產的情況和個人的感悟。
春節(jié)后復工復產工作總結篇十三
第一段：引言（150字）。
2020年春節(jié)過后，我國全面復工復產。這是一次特殊的春節(jié)，因為新冠疫情的影響，許多人選擇放棄聚會和旅行，留在家中度過這個傳統(tǒng)節(jié)日。然而，隨著疫情的好轉，人們開始有序返回工作崗位，恢復正常的生活秩序。在疫情期間，每個人都經歷了很多，也學到了許多。在這篇文章中，將分享我在春節(jié)后復工復產期間得到的心得體會。
第二段：加強衛(wèi)生防護（250字）。
在復工復產階段，加強衛(wèi)生防護是最重要的。在我所在的公司，全體員工必須每天測量體溫，并佩戴口罩。辦公區(qū)域也經常進行消毒，以確保員工的健康安全。此外，我們還加強了工地的管理，要求員工保持距離和勤洗手。這些舉措不僅保護了我們自己，也保障了我們的家人和同事。通過這次經歷，我深刻認識到個人衛(wèi)生的重要性，并將繼續(xù)保持良好的衛(wèi)生習慣。
第三段：學會應對問題與困難（250字）。
在復工復產期間，我遇到了許多問題和困難。例如，由于疫情的影響，供應鏈受到了打擊，我們必須面對原材料和物流方面的困難。此外，與之前相比，恢復市場需求也需要時間。然而，面對這些挑戰(zhàn)，我學到了如何靈活應對和解決問題。通過與同事和供應商的溝通，我們共同找到了解決方案，并成功應對了這些困難。因此，我相信，無論在何種情況下，只要我們保持樂觀和堅定的信心，就能克服一切困難。
第四段：團結協(xié)作的重要性（250字）。
在這次特殊的疫情期間，我深刻感受到團結協(xié)作的重要性。只有大家齊心協(xié)力，才能戰(zhàn)勝困難。在我所在的團隊中，每個人都積極互助，共同努力，確保公司能夠順利復工復產。我們一起分工合作，高效完成任務。這種團結和協(xié)作的精神不僅在工作中可以得到體現(xiàn)，也在日常生活中發(fā)揮了作用。通過這次經歷，我懂得了團結的力量，這也是我們在未來工作中堅持的原則。
第五段：珍惜當下，展望未來（300字）。
這次特殊的疫情期間，讓我更加珍惜當下的生活。在家隔離期間，我和家人共度了許多寶貴的時光，也體會到了家庭的重要性。此外，我也更加意識到了生命的脆弱和短暫，因此更加珍惜每一個機會和挑戰(zhàn)。雖然疫情給我們帶來了一定的挑戰(zhàn)，但它也帶來了機遇。我相信，在團結合作的基礎上，我們一定能夠克服困難，實現(xiàn)自己的目標。因此，我對未來充滿了希望，并愿意為此而努力奮斗。
總結（100字）。
春節(jié)后的復工復產期間，我學到了許多寶貴的經驗和教訓。我深刻認識到了個人衛(wèi)生的重要性，學會解決問題，并體會到了團結協(xié)作的力量。同時，我也更加珍惜當下的生活，并對未來充滿了希望。無論是在工作中，還是在生活中，我相信這些心得體會都將對我產生積極的影響，并使我變得更加成熟和堅強。
春節(jié)后復工復產工作總結篇十四
（一）職工返崗帶來疫情防控壓力巨大
疫情防控仍是當前重要政治任務，是頭等大事，是順利復工復產的前提。公司目前共有246名職工，其中本市102人，省內其他市97人，省外47人。除13名湖北籍職工暫緩返崗外，其他人員均要按計劃返崗，人員流動帶來交叉感染風險。
（二）訂單積壓人員短缺致使復工安全條件不足
今年受疫情影響，春節(jié)假期延長，公司開工延后，訂單積壓，為了追求經濟效益，各車間、班組易趕進度、搶生產，導致超能力、超強度生產，安全風險很大。同時疫情可能導致重要崗位人員發(fā)生變化，一線生產職工人力不足等情況，安全管理、安全教育、安全作業(yè)等得不到有效保障，復工復產安全條件較差。
（三）“假期綜合癥”易導致員工思想松懈
假期延長后許多職工自由散漫的心還沒有收回來，主要體現(xiàn)在疲憊、情緒不穩(wěn)定，人雖然回到崗位了，但心還在家里，思想不集中。危險之處就在于職工身心疲憊、心情煩躁、精力不集中，很容易違章操作，如不及時加以警示和引導，極易引發(fā)安全事故。
（四）設備安全性能變化易帶來安全生產隱患
機器設備長時間停止運行，現(xiàn)場的一些防護設施、機械設備、電線電路等停用時間較長，也可能會出現(xiàn)設備松動等情況，易影響其安全性能，如不進行檢查、維修、加固，就會成為隱患，從而導致事故發(fā)生。
（一）開展一次安全責任承諾
按照市和區(qū)有關要求，由總經理親自掛帥、親自部署、親自督促復工復產工作，認真制定完善復工復產方案，全面排查安全隱患，切實落實企業(yè)安全生產主體責任。明確公司負責人、安全負責人、部門負責人、作業(yè)長、班組長、員工的安全責任，做到以崗定責、按責履職。組織開展崗位安全責任承諾，樹立“責任不落實是最大的隱患”的理念，自覺融入日常生產工作中，認真遵守各項安全管理規(guī)章制度。
（二）開展一次全員安全教育
加強對職工進行心理疏導，調節(jié)其倦怠的心理，引導其及時將心態(tài)調整到工作狀態(tài)，淡化節(jié)日氣氛，迅速收心歸位，真正做到“人到崗、心到崗”，把精力集中到節(jié)后的安全生產上來。安全培訓方面，重點要對新入職、轉崗換崗以及特種作業(yè)人員進行系統(tǒng)性教育培訓，確?！安慌嘤柌簧蠉?，培訓不合格不上崗”，充分考慮疫情風險，結合實際創(chuàng)新培訓方式方法，采用微信、qq、釘釘、和網上授課等線上培訓方式，有效避免人員集中造成感染風險，簡化工作流程，靈活便捷高效。安全宣傳方面，要加大復工復產安全生產信息宣傳力度，充分利用公司微信平臺、短信、班組微信組等傳播媒介，在廣泛宣傳安全生產法律法規(guī)和基本知識的同時，加大防疫知識教育，讓每一位成員明確并切實履行安全生產和疫情防控責任，把安全生產和疫情防控工作真正落實到每一個崗位、班組、車間和每一個環(huán)節(jié)，做到安全管理到位、防疫措施落實、后勤保障到位、思想穩(wěn)定到位。
（三）開展一次安全專題班組會
班組是企業(yè)安全管理的基本單元，是安全管理的“前沿陣地”，抓好班組安全建設至關重要。疫情期間，各車間要組織、指導和督促生產班組開展一次安全專題班前會。結合崗位實際，班組長應優(yōu)先考慮通過微信群、qq群等方式向班組成員宣貫疫情防控和個人防護措施，把生產任務、隱患排查、危險因素辨識及應對措施等要點交代清楚。特殊事宜必須集中召開班前會時，應提前對會議室進行通風消毒，班組成員做好佩戴口罩等防護措施，同時，應減少會議內容、壓縮會議時間、提高會議效率、保證會議質量。
（四）開展一次全面安全檢查
根據疫情防控期間復工復產安全生產工作特點，各企業(yè)要制定并落實復工復產工作方案、應急處置方案和安全檢查清單，將疫情防控和隱患排查治理作為復工復產前的核心工作，對機械設備、電氣線路、高危工藝、安全防護設施、應急救援設施以及存在重大安全風險的場所、環(huán)節(jié)、部位等進行全面系統(tǒng)檢查，確保復工復產安全。
（五）加強生產現(xiàn)場安全管理
各部門管理人員應多到現(xiàn)場檢查設備設施安全運行情況，切實加強員工勞動防護用品的正確佩戴和使用情況檢查、監(jiān)督，并與員工加強溝通、交流情感，及時了解員工的思想狀況。同時，各企業(yè)復工復產進行線路檢修、清潔衛(wèi)生時要督促員工注意加強安全防護。清洗化糞池、污水池、罐體等有限空間要嚴格執(zhí)行有限空間有關規(guī)定；特別是禁止違規(guī)使用易燃易爆有機溶劑擦洗地板、清潔機器，避免引起火災事故，如必需使用，則須經過審批，并嚴格做好防護措施。
（一）全面實施廠區(qū)封閉管理
1.廠區(qū)只留一個進出通道，在出入口設置檢測卡口，配備門禁設施和檢測儀器，落實24小時不間斷應急值守，白天值守人員不少于4人，夜間不少于2人。
2.對進出人員、車輛嚴格檢查檢測，做好信息登記，嚴禁無關人員進入廠區(qū)。
3.外來貨運車輛進入廠區(qū)前，要進行消毒處理，駕乘人員須佩戴口罩并檢測體溫，減少與廠區(qū)人員的直接接觸，貨物送達后盡快駛離廠區(qū)。
（二）嚴格執(zhí)行每日晨檢制度
1.在企業(yè)大門或其他通風良好處設置體溫測量點，安排專人對員工進入企業(yè)前進行體溫測量、問詢健康狀況，并記錄備查。
2.一旦發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱（手持式測溫儀=37.5℃或紅外線測溫儀=38℃）或呼吸道感染癥狀者，應拒絕其進入企業(yè)，并囑咐其到就近醫(yī)療機構就診，憑醫(yī)院診斷證明方可返崗。
（三）持續(xù)做好衛(wèi)生防疫工作
1.嚴格落實個人防護措施，工作期間全程佩戴口罩，做到勤洗手、不隨地吐痰、不亂扔垃圾。
2.全面做好廠區(qū)環(huán)境清潔，垃圾日產日清，保持干凈、衛(wèi)生，設立廢棄口罩專門回收點，廢棄口罩等防疫物品統(tǒng)一回收、集中處理。
3.制定日常消毒工作標準和細則，對車間、食堂、辦公區(qū)、衛(wèi)生間等職工聚集場所和容易接觸的各類物品每天定期清潔、消毒，定時通風換氣（每日通風3次，每次20-30分鐘，通風時注意保暖），保持室內空氣流通，并認真做好記錄。
4.加強駕乘人員管理，保持車輛內外清潔，及時對駕駛室、門把手等接觸部位進行消殺。
（四）抓好職工飲食健康管理
1.實行“分時、分區(qū)、分組”就餐制度，避免職工就餐聚集。
2.食堂從業(yè)人員（食品采購、加工制作、供餐等有關人員）均應佩戴一次性帽子、口罩、手套；食堂采購人員或供貨人員應避免直接手觸肉禽類生鮮材料，摘除手套后及時洗手。
3.不得使用來源不明的家禽家畜，嚴禁采購食用野生動物。
4.餐具用品須按照《食（飲）具消毒衛(wèi)生標準》進行高溫消毒。提倡自帶餐具，嚴格執(zhí)行食堂餐具、用具的清洗和消毒制度。
（五）限制廠區(qū)人員聚集活動
1.暫停不必要的會議、所有聚會等活動，積極利用現(xiàn)代信息手段開展商務交流，對于因工作確需召開會議或組織集體性活動的，應督促參與人員必須佩戴口罩。
2.規(guī)范崗位工作秩序，合理安排輪崗排班，采取“小班制”模式，減少單班在崗人數(shù)，做到人員少流動、不聚集、不串崗。
（六）提高全體職工防控意識
1.通過“一封信”、“倡議書”、標語、廣播喇叭等多種形式，有針對性地開展新型冠狀病毒感染等傳染病防控知識宣傳，發(fā)布健康提示和就醫(yī)指南，營造群防群控、科學防控的氛圍，引導職工規(guī)范防控行為，做好個人防護。
2.建立返崗職工健康情況登記臺賬，對省外職工嚴格執(zhí)行14天自我隔離醫(yī)學觀察，出現(xiàn)癥狀及時就診。
3.加強思想政治工作，暢通職工溝通渠道，及時解疑釋惑，引導職工弘揚正氣，堅決做到不造謠、不信謠、不傳謠，對違法違紀違規(guī)行為堅決予以抵制，共同維護社會公共秩序。
（七）充分發(fā)揮黨員帶頭作用
認真學習貫徹黨中央《關于加強黨的領導、為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供堅強政治保證的通知》精神，組織各班組黨員同志協(xié)助開展疫情防控，共同打好疫情防控阻擊戰(zhàn)。
（八）強化防控工作督促檢查
對在疫情控制和醫(yī)療救治中有突出表現(xiàn)的班組和個人，給予表彰和獎勵；對在疫情防治過程中玩忽職守、失職、瀆職，拒不接受工作任務，借故推諉拖延，擅離職守，臨陣脫逃者，按規(guī)定給予相應的處罰，直至追究法律責任。
（一）疫情防控措施檢查
1.是否建立企業(yè)疫情防控工作機制；
2.是否制定企業(yè)疫情防控工作方案和復工生產實施方案；
3.是否排查每名職工假期期間流動信息情況；
4.是否提前對廠區(qū)內公共場所、人員聚集場所的設施、設備進行消殺防疫；
5.是否每日進出車輛、人員登記、消毒防疫；
6.是否對疫情防控知識宣講到位；
7.是否嚴格落實市、區(qū)、鎮(zhèn)三級疫情防控措施；
8.是否及時向屬地政府、社區(qū)（村）報告情況。
（二）安全基礎管理檢查
1.是否健全安全組織機構，按規(guī)定配備專職安全人員；
2.項目經理、車間主任、專職安全人員是否到崗；
3.特殊作業(yè)人員是否持有效證件上崗操作，上崗前是否經安全考試并教育合格。
（三）臨時用電檢查
1.外電線路防護、場內架空線路檢查情況；
2.總箱、分箱、開關箱檢查情況；
3.漏電保護器是否失靈；
4.生活用電情況。
（四）安全防護設施檢查
1.各班組是否細化年度安全防護方案；
2.安全帶、帽、網檢查情況；
3.臨邊、洞口防護設施檢查情況；
4.安全通道防護棚搭設情況。
（五）起重機械等特種設備檢查
1.起重機械基礎、垂直度、附著裝置、安全保險裝置檢查情況；
2.起重機械季節(jié)性維護保養(yǎng)情況；
3.各類施工機具的性能等查驗情況；
4.鍋爐、壓力容器、電梯、起重機械等特種設備使用，必須通過質量技術監(jiān)督部門的登記、檢測檢驗，并取得使用證。
（六）深基坑檢查
1.基坑支護等安全狀況及排水情況；
2.施工對毗鄰建筑物及管線安全有無影響，包括基坑支護變形監(jiān)測記錄、基坑周邊環(huán)境沉降觀察記錄、基坑積水情況等。
（七）腳手架檢查
2.高處作業(yè)吊籃挑梁錨固、配重情況；
3.高處作業(yè)吊籃使用前應做荷載試驗。
（八）市政工程檢查
1.封閉施工安全技術措施；
2.防塵措施；
3.車輛、行人臨時通行安全技術措施；
4.設備、設施是否檢查驗收；
5.防中毒措施。
（九）消防安全檢查
1.在不影響疫情防控前提下，車間、員工宿舍是否按規(guī)定設置安全出口、疏散通道；
2.消防器材設施是否按規(guī)定設置；
3.各班組消防責任人落實情況。
各部門要未雨綢繆，創(chuàng)新工作方式，不斷細化完善復工復產方案，深入排查重大風險隱患，堅持疫情防控與復工復產兩手抓，切實保障廣大職工身體健康和生命安全?。?！
春節(jié)后復工復產工作總結篇十五
隨著新冠疫情逐漸得到控制，春節(jié)后的復工復產已經成為了全國人民普遍關注的話題。在這場特殊的戰(zhàn)斗中，每一個人都有自己的心得和體會。那么，本文將就這個話題寫一篇五段式的文章。
第一段：開門紅還是萎靡不振？
2020年是大災大難的一年，對于很多企業(yè)來說都遭遇了嚴峻的考驗。在疫情影響下，春節(jié)后的復工復產是一項具有挑戰(zhàn)性的任務。對于多數(shù)企業(yè)來說，銷售業(yè)績通常是這一階段的關鍵指標，而今年的銷售情況究竟如何？開門紅還是萎靡不振？我們拭目以待。
第二段：復工之后注意安全
隨著疫情的減弱，復工后的企業(yè)也逐漸恢復了生機。但是，我們也應該注意到，在恢復生產的同時，安全問題仍然不能掉以輕心。在復工之初，各個企業(yè)都積極采取了多項措施來確保人員安全、衛(wèi)生安全等方面，但這并不意味著問題已經被解決。特別是，在復工之后，人員密度的增加可能給衛(wèi)生安全帶來新的挑戰(zhàn)。因此，我們仍需繼續(xù)保持警惕，加強衛(wèi)生安全控制是復工后最為重要的事情之一。
第三段：企業(yè)家要抓住機遇
在經歷了一個多月的停擺后，很多企業(yè)都遇到了銷售的瓶頸。但是，我們相信企業(yè)家們一定能夠抓住機遇，通過不斷的努力和創(chuàng)新來克服這些困難。比如，一些企業(yè)通過打造線上銷售渠道，成功拓寬了銷售渠道。同時，有不少企業(yè)抓住了疫情影響下的市場機會，重點發(fā)力銷售一些抗疫相關的產品。在這個關鍵時刻，企業(yè)家要敢于嘗試，把握機會，才有機會快速恢復企業(yè)生產。
第四段：團隊合作是關鍵
對于每一個企業(yè)來說，挑戰(zhàn)總是存在的。然而，挑戰(zhàn)也是機會。在這個時期，企業(yè)要以團隊的方式來一起克服難關。每個人都要認真思考解決問題的方案，積極提出建議。無論是派遣員工去辦公室還是解決供應鏈的問題，都需要多方共同協(xié)作。只有多方面合作，匯聚大家的智慧和力量，才能創(chuàng)造出更好的效益。
第五段：查漏補缺，不斷完善
企業(yè)復工復產是一個漫長的過程。沒錯，我們已經進行了很多艱苦的努力，但是，還有很多要等待我們去發(fā)現(xiàn)和解決的問題。因此，在保持安全的同時，我們也需要不斷的查漏補缺和完善措施。需要不斷的對現(xiàn)有的安全措施進行優(yōu)化和更新，以確保生產的穩(wěn)定性和安全性。
總之，春節(jié)后的復工復產并不簡單，其中需要付出許多的努力。企業(yè)要以協(xié)作的方式努力解決問題，打破困境，實現(xiàn)生產和發(fā)展。希望通過這篇文章，讀者能夠從中獲得一些有用的啟示。
春節(jié)后復工復產工作總結篇十六
及時安排部署落實。2月18日上午，資陽市召開行政辦公會對全市的企業(yè)節(jié)后復工復產情況進行專題安排部署：一是認真貫徹落實全省春節(jié)期間安全生產工作視頻調度會議精神，尤其要執(zhí)行落實好毅君廳長關于企業(yè)復工復產安全生產監(jiān)管工作的“六個一”的要求;二是對近期企業(yè)復工復產工作進行安排部署，市安委會辦公室印發(fā)了《關于進一步加強企業(yè)節(jié)后復工復產安全生產工作的'通知》，明確了責任，提出了要求;三是通過多渠道、多平臺及時將“春節(jié)后復工復產安全警示教育視頻”、“2021年春節(jié)后復工復產安全生產資料匯編”及省、市相關要求傳達了基層一線、企業(yè)一線，形成了齊抓共管的良好局面。
有序開展復工復產。資陽市應急管理局以當好“五員”(宣傳員、聯(lián)絡員、信息員、安監(jiān)員、服務員)為抓手，為企業(yè)復工復產提供安全監(jiān)管服務保障，確保企業(yè)節(jié)后有序復工復產。全市2家危險化學品生產企業(yè)，復工復產1家;4家液氨制冷企業(yè)，復工復產1家;另外1家?；a企業(yè)和4家煙花爆竹生產企業(yè)及其他行業(yè)春節(jié)期間停產的企業(yè)正按照復工復產“六個一”的要求有序準備復工復產。
強化安全督促檢查。制定了《復工復產安全監(jiān)管檢查方案》，局班子成員分縣(區(qū))、分行業(yè)開展督促檢查、上門服務，現(xiàn)已對祥宏煙花爆竹有限公司、盛源科技有限公司、南駿汽車、百威啤酒等15家重點停產復工的安全監(jiān)管企業(yè)進行了復工復產安全監(jiān)管檢查。截止目前，全市應急管理系統(tǒng)共出動各類督導檢查、監(jiān)察執(zhí)法、暗查暗訪工作組8個，排查發(fā)現(xiàn)各類安全風險隱患35項，整治問題隱患33條，暫扣安全生產許可證1個，擬立案查處1起。