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數字微波通信論文篇一
建設一個好的數字博物館，其結構是尤為重要的。就像我們平時選擇住房，沒有好的結構住進去并不舒服，無論房子用了怎樣的建筑材料和新技術，都不能滿足人們對于舒適感覺的重視。數字博物館的建設也是這樣，我們大可以將它想象為現(xiàn)實的博物館來研究它的結構。
一、數字博物館系統(tǒng)結構定義。
通常實體博物館有這樣幾個基本結構：導航及外觀（包括博物館的整體感覺，包括裝飾和陳列所形成的氣氛），展品陳列區(qū)，瀏覽者休息及交流區(qū)，瀏覽者留言區(qū)，咨詢服務區(qū)（包括觸摸屏等科技元素），所有展品收藏區(qū)（或者檔案收藏區(qū)）。
虛擬博物館與傳統(tǒng)博物館有很多共通和可以借鑒的地方。數字博物館總結起來大致也可以分為六個部分：用戶界面、展示區(qū)、互動游戲區(qū)、檢索區(qū)、討論區(qū)、資源庫。
1.用戶界面：它是每一個數字博物館必不可少的元素，是數字博物館的導航，以直觀引導用戶尋找自己需要的內容，是數字博物館視覺藝術的體現(xiàn)，也是對于整個博物館藝術氛圍的視覺載體。
2.展示區(qū)：是具體展示數字博物館內容的區(qū)域。相當于實體博物館中的展品陳列區(qū)，也是博物館中的重要部分。展示區(qū)還可以分為普通展示區(qū)和主題性展示區(qū)。普通展示區(qū)是進行長期展示的區(qū)域，專題展示區(qū)則需要定期更換領域新的動向或者用戶和受眾感興趣的主題，形式比較自由。
3.互動游戲區(qū)：這個區(qū)域在數字博物館中是一個娛樂性的區(qū)域，通過游戲加深對博物館內容的理解，起到增加趣味性的作用?，F(xiàn)在，無論是何種載體的數字博物館都開始重視這個區(qū)域。
4.檢索區(qū)：當用戶面對著龐大的博物館系統(tǒng)，有目的地想要尋找某個內容的資料時，利用導航進入非常不方便。這時需要發(fā)揮博物館的檢索功能，快速準確地找到對應信息。而一個高效率的信息檢索系統(tǒng)對于數字博物館來說是很重要的。檢索需要具備完善的檢索系統(tǒng)。一方面是檢索內容，如文字資料檢索、圖片資料檢索、視頻資料檢索等；另一方面是檢索方式，如關鍵字檢索；內容檢索；資料信息檢索等手段。
5.討論區(qū)：用于用戶實時瀏覽過后的交流與意見反饋。對于以網絡為載體的數字博物館，討論區(qū)是必不可少的結構。
6.資源庫：它是整個數字博物館的倉庫。用戶通過導航系統(tǒng)或檢索區(qū)來調用數據庫中的內容。
圖1：數字博物館系統(tǒng)板塊。
二、數字博物館各系統(tǒng)結構中的藝術表現(xiàn)及文化創(chuàng)意。
了解了數字博物館的結構及其作用，接下來就是怎樣去把握各個結構的藝術表現(xiàn)以及文化創(chuàng)意。
（一）用戶界面：用戶界面中包含著幾大元素：界面背景、交互熱區(qū)、標題文字以及界面動畫。用戶界面設計往往是設計者藝術手法最直觀的表現(xiàn)。由于用戶界面不僅帶給人視覺上的感受同時也充當著導航的作用，所以藝術與功能之爭同樣存在于用戶界面的設計上。既要體現(xiàn)數字博物館的文化藝術氛圍和交互的趣味性，又要最大限度地實現(xiàn)人機交互，使用者可以方便地進行瀏覽和操作。這并非是簡單的多媒體界面設計。數字博物館的任務決定了它的功能性是至關重要的。所以可以說數字博物館用戶界面設計中的功能與藝術是基礎和上層建筑的關系，兩者并非是沖突的。
以剛剛奪得莫比斯大賽全場大獎的“盛世鐘韻”（大鐘寺博物館）為例，大鐘寺博物館的界面設計在取材上采用的是中國古紋樣以及鐘的形象，用戶第一印象就知道博物館的內容。其次，在設計手法上多用曲線，突出了古典的韻味。顏色上采用純度較高的藍色、黃色和紅色，是中國的古典用色；界面大面積采用勻染手法的背景，靈感來自于恢宏的中國畫法，給人濕潤與和諧的視覺感覺；在交互動畫上采用了光效，更增加了東方神秘氣氛；風格上采用了古典與現(xiàn)代折衷的路線，較多地利用了自然的元素。
編鐘奏樂游戲《盛世鐘韻》用戶界面。
盛世鐘韻主界面泥范法鑄鐘場景。
（二）展示區(qū)：如果說用戶界面更多地體現(xiàn)了藝術手法，那么展示區(qū)就需要有更多的文化創(chuàng)意在其中。中國的文化藝術非常地龐雜，很多藝術形式甚至比較相近或是互相關聯(lián)。要抓住最具特色的一點，使其成為一條線索。例如，濰坊楊家埠年畫、武強年畫以及天津楊柳青年畫同是年畫，楊家埠的特色就在于線條粗獷，色澤明快，用色鮮艷以紅、綠、藍、黃為主，對比強烈，主題突出。畫中人物質樸大方，散發(fā)著濃郁的鄉(xiāng)土氣息。年畫不僅是祈福時張貼，也具有一定的故事性，完全來源于生活，真實而又充滿趣味。所以在展示楊家埠年畫時也以他的藝術特色作為出發(fā)點，多用鮮艷的顏色來表現(xiàn)。
在“盛世鐘韻”這個數字博物館作品中也體現(xiàn)了很好的文化創(chuàng)意。每一個國家都有各自的鐘文化，中國的鐘與世界其他國家的鐘有什么區(qū)別，在作品中的體現(xiàn)就顯得很重要。這個作品不僅要滿足中國人對于鐘文化的好奇更要滿足外國懷著比較心態(tài)的瀏覽者的探究。所以，在作品中突出展現(xiàn)了“編鐘”這一部分。編鐘文化是中國獨有的類別，其制鐘技藝與眾不同，古代勞動人民的智慧使其還具備了樂器的功能，這更增加了編鐘的傳奇色彩。這是展示“展品”特色的需要，更是能夠更好詮釋作品的創(chuàng)意點。
除此之外，視頻的大量運用也能為數字博物館增色不少。舞蹈博物館也屬于無形文化數字博物館。有很多口傳心授的傳播方式不能通過實體的展示實現(xiàn)，在數字博物館中可以大量運用視頻以及動態(tài)捕捉技術實現(xiàn)。舞蹈屬于瞬間的動作，可以用攝像機將其復制和保存。除了影像的錄制，很多時候采用動態(tài)捕捉器，將專門的點固定在關節(jié)上，舞蹈者舉手投足，手擺動與身體所呈現(xiàn)的角度和距離，頭扭動的頻率與節(jié)奏都可以詳細準確地記錄成為動畫，運用到數字博物館中。視頻以及動畫技術在很多無形文化遺產類的數字博物館中都占據了很重要的作用。解決了由無形文化遺產活動性、瞬間性的特點所制造的難題。
文化創(chuàng)意的方式除了結構上的創(chuàng)意，表現(xiàn)形式上的創(chuàng)意還有文字上的創(chuàng)意。以多媒體光盤“吳橋雜技”為例。我國的雜技種類繁多，分布也比較分散，“吳橋雜技”在制作時也頗費了一番功夫，怎樣找創(chuàng)新點，挖掘興趣點成為了這個作品首要解決的問題。通過實地的考察和總結，創(chuàng)作者們發(fā)現(xiàn)了吳橋雜技一個很有趣的特點，這也正是吳橋雜技區(qū)別于其他雜技的重點所在。那就是在吳橋人人都會雜技，雜技是人們生活的一部分，是茶余飯后的娛樂休閑活動。甚至還流傳著一句順口溜“上到九十九，下到剛會走，吳橋雜技人人拿手”。這句順口溜簡潔準確地體現(xiàn)了吳橋雜技的特點，那就是人人都會雜技并且玩兒的都是身邊的生活用品。用筷子頂起滾燙的茶壺；用嘴含著桌子一角把它叼起來；蹬小孩兒等雜技信手拈來。就是這一句話成為了整個作品的創(chuàng)意點，使吳橋雜技的特點一下子深入人心。此外還有很多板塊的標題別有意味，講面食的博物館以帶“面”字的四字成語總結既簡練又巧妙地突出了文化內涵。
的興趣，紛紛嘗試。此外，在展示區(qū)還有一個比較引人注意的內容就是還原鐘的'制作過程。用3d技術制作的虛擬動畫還原了當時人們澆灌鑄鐘的勞動場景以及工序。那一段歷史誰也無法回去重新目睹，但是模擬的動畫卻打破了時空的界限，讓每一個瀏覽者重溫了鑄鐘的工序，仿佛身在其中，更增添了博物館的歷史氛圍。
（四）檢索區(qū)：檢索區(qū)相對于內容較為復雜的大型數字博物館是非常實用的。由于在數字博物館中展示了大量有關的文字信息以及圖片和視頻，這些資料本身又具有一定的信息描述，因此可以成為檢索的手段。如果單獨陳列出文字、圖片和視頻資料的檢索，將會大大增加數字博物館的交互優(yōu)勢，更加人性化。在這里以一個多媒體光盤作為實例，將來可以應用到數字博物館建設中。多媒體光盤“天行健”中有一個別具特色的視頻導航。將視頻集中在一個頁面進行展示。由于人們可能對視頻感興趣而需要單獨觀看視頻所設計的視頻導航更增加了人性化成分。
《天行健》視頻導航。
（五）討論區(qū)：討論區(qū)的建立源于“博客”文化的興起?，F(xiàn)代人樂于表現(xiàn)自己，發(fā)表自己的看法與見解。討論區(qū)的建立可以形成博物館管理員與瀏覽者的互動，并且可以收集建議便于更新和了解民意及時作出反應。博客的興起在一個側面反映出人人希望參與的心情，所以討論區(qū)的建立可以帶動數字博物館的互動，吸引更多的人來參與博物館建設，形成活躍的氣氛也算創(chuàng)意的一個方面。
（六）資源庫：資源庫屬于數字博物館的后臺系統(tǒng)，承載整個博物館的信息。由于它的作用，并不需要將它藝術化或者創(chuàng)意化。人們在檢索時資源庫就起到了非常關鍵的作用。
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數字微波通信論文篇二
刑事證據展示，在西方稱為證據開示或證據發(fā)現(xiàn)，是指案件提起公訴后到法院正式開庭審判之前，公訴人與辯護律師之間互相出示擬在法庭審判中出示的案件證據的一種活動。
刑事證據展示，可以實現(xiàn)控、辯雙方的對等性，突出庭審重點，使控、辯雙方在庭審前掌握對方證據，提高訴訟效率，節(jié)約司法資源，從而更好地懲治犯罪，保護人民，維護社會穩(wěn)定，確保司法訴訟公正。
我國庭審制度的改革，由過去的糾問式向現(xiàn)代的控辯式方式轉換是司法進步的需要，是司法文明的標志。但由于與之相配套的證據展示制度沒有實現(xiàn)，形成控辯雙方的不對等性，偵查起訴機關擁有廣泛的偵查權和先進的技術裝備，可以廣泛收集證據，并以國家為其強大后盾，而辯護方則顯得勢單力薄，這就使控辯雙方在訴訟中的重要環(huán)節(jié)上形成了不對等性，動搖了控辯式庭審方式賴以存在的公平基礎，妨礙了控辯式庭審方式的健康發(fā)展。由于我國沒有實行庭審前控辯雙方證據展示制度，從而使控辯雙方在庭審前盡可能少地讓對方知道自已的'證據及重要證據，而在法庭上卻突拋秘密“武器”奇襲對方，導致庭審的無序和混亂，從而影響庭審效益，造成不必要的休庭和重復開庭。既降低了訴訟效率，也影響了訴訟公正，因此實行刑事證據展示制度是訴訟歷史發(fā)展的必然，是司法改革的必然。
證據展示是與控辯式審判方式相配套的一種程序，現(xiàn)在已被世界上許多國家采用，我國的證據展示現(xiàn)處于摸索階段，因為要實現(xiàn)證據展示制度，現(xiàn)在還沒有具體的模式參考，而證據展示的實現(xiàn)，不是司法機關哪一家就可以確定的，需要檢、法、律師三家經過協(xié)商，共同完成。作為一項與審判方式相配套的良好制度，為了充分發(fā)揮其優(yōu)越性，應對證據展示的程序予以完善并依法予以確定，使操作起來可以有法可依，對違反規(guī)定的做到違法必究，使之保持良性健康運行。
結合實踐，筆者認為，我國刑事證據展示應包括以下方面內容：
一、證據展示的時間。
證據展示的時間十分關鍵和重要，什么時間進行證據展示十分講究，證據在什么時間進行展示效果最好呢？總的說來，證據展示時間是在檢察機關提起公訴以后，法院開庭審理之前這段時間，時間過早，律師有些情況未調查，不利于全部證據的展示，過晚則造成時間倉促，證據得不到充分展示。因此應在開庭審理前2-3天進行證據展示比較適宜，依據《刑事訴訟法》的規(guī)定，法院開庭時間在開庭三日以前通知人民檢察院，通知辯護人出庭通知書至遲在開庭三日以前送達，也就是說開庭的三日前，公訴人、辯護人都已明確開庭時間，且距開庭時間已近，案件接手已經歷了一段時間，該調取的材料都應調取完畢，這時進行證據展示，有利于全部證據的展示，可防止雙方在庭審中使用“秘密武器”搞突然襲擊，造成不良效果。
二、證據展示的地點。
證據展示的地點，根據現(xiàn)狀，選擇在檢察機關比較可行。公訴人的工作環(huán)境相對固定，而律師由于工作關系，會東奔西跑，行跡不易固定，而且律師事務所人多混雜，不利于案件的保密工作。而檢察院則有比較寬松的環(huán)境，實踐中檢察院的刑檢部門大都設有“律師會見室”，可以將“律師會見室”同時用作“證據展示室”。此外，有關的案卷材料和相關證據也都存放于檢察院，因此證據展示的地點應選擇在檢察機關。
三、證據展示的范圍。
[1][2][3]。
數字微波通信論文篇三
民事訴訟中的證據制度在訴訟機制中占有獨立的地位，但它卻不是一項自給自足的制度。證據制度除了要受其自身的運作規(guī)則制約外，還要受特定歷史條件下民事訴訟的構造、原則、基本審判制度和審判機制運行狀況的影響。5月29日最高人民法院頒行的《關于人民法院立案工作的暫行規(guī)定》（以下簡稱《暫行規(guī)定》），確立了人民法院內部立審分離制度，首次以規(guī)范性文件的形式對起訴受理階段的有關事實問題提出證明要求，從而產生了“起訴證據”這一證據法學上的新課題。因此，對“起訴證據”的基本問題進行學理上的分析，具有重要的理論價值和實踐意義。
起訴證據開始是司法實踐中的一個約定俗成的術語，泛指起訴人在起訴時應當向人民法院提交的訴訟證據。但起訴證據長期以來并沒有被我國的訴訟立法作為一個專門法律術語使用，更沒有被立法文件系統(tǒng)規(guī)定。最高人民法院的《暫行規(guī)定》是“起訴證據”最早的.文件性依據。該規(guī)定在確立人民法院對當事人起訴享有條件性審查權的同時，還規(guī)定“人民法院審查立案中，發(fā)現(xiàn)原告或者自訴人證明其訴訟請求的主要證據不具備的，應當及時通知其補充證據”。從表面上看，此規(guī)定是對起訴人在起訴階段提出的證明要求，其實質則是對起訴證據的一種規(guī)范，隱含了對起訴證據相對于審理中其他證據的獨立性的認可。就司法文件規(guī)定和一般使用而言，起訴證據包含以下幾層含義：
（一）起訴證據是當事人起訴時向人民法院提交的證據。在此強調了證據提出的訴訟階段和時間，表明起訴證據是人民法院立案受理之前起訴人所提交的證據。
（二）起訴證據是指當事人為獲得積極起訴后果而向人民法院提交的證據。這層含義側重于舉證的目的性，這里積極起訴后果構成了舉證的直接目的。但要說明的是，積極的起訴后果有程序后果和實體后果之別，前者意味著起訴人的起訴被人民法院依法接受或受理，后者則是指實體期待權益的實現(xiàn)。起訴證據提交的目的顯然首先體現(xiàn)為起訴的有效性和被法院立案受理。
（三）起訴證據是用來證明起訴人是否具有起訴權和受訴法院是否具有管轄權的證據。這是起訴證據區(qū)別于其他階段訴訟證據的個性所在。正是由于證明對象上的特殊性，才使起訴證據具有獨立意義。
顯然，以上三層含義從不同角度反映了起訴證據的內涵，但若僅從任何一點去對起訴證據進行概念界說，則又會失之偏頗。筆者認為，對起訴證據的界定，要在對以上三方面含義予以綜合的基礎上進行。即對起訴證據的界定既要明確證明主體和證明對象，也要對證明目的和舉證的時間予以反映。這樣才能使起訴證據的界說科學、準確、全面。據此筆者認為，起訴證據是指起訴人在起訴時向人民法院提交的能夠證明其享有起訴權和受訴法院享有管轄權的證據材料。
就一般意義而言，起訴證據屬于民事訴訟證據的范疇，但由于其在證明對象、舉證階段等方面的特殊性，又使之區(qū)別于審判中的證據。第一，提交證據的時間不同。起訴證據只能在起訴時法院尚未受理之前提出，也就是說起訴證據只能在審查立案階段提出。而審理中的其他證據，既可以在起訴時提交，也可以在立案后審理期間提交。第二，證明對象不同。起訴證據的證明對象只能是以起訴權和管轄權為核心的程序事實，而審理中的證據，既可以是程序事實，也可以是實體上的事實。并且這此事實主要是以獲得勝訴權和公正審判為基點的。第三，證明主體不同。起訴證據原則上只能由起訴人提交，起訴人是唯一的證明主體，而審理中的證據既可以由作為原告的原起訴人提交，也可以由被告方提交，還可以由人民法院在特殊情況下依法調取。
[1][2][3][4]。
數字微波通信論文篇四
檔案管理數字化在實現(xiàn)的過程中具有較強的技術性特點，其中包含了計算機技術、信息技術、多媒體技術、網絡技術、安全技術等多種類型的新型技術。因此，技術的不斷發(fā)展與完善是檔案管理數字化的重要基礎條件，這些技術的發(fā)展、普及及研發(fā)力度在一定程度上決定著檔案管理數字化的進程。
1檔案管理數字化的可行性分析。
1.1檔案管理的現(xiàn)狀分析。
1.1.1管理制度的調查與分析。
實現(xiàn)檔案管理數字化需要建立數字化建設組織保證，建立數字化建設科學管理體系與規(guī)則制度，建立數字化建設規(guī)范，建立相關人員職責明細等，檔案部門應該對這些情況進行明確與了解。
1.1.2硬件方而的調查與分析。
檔案管理數字化的實現(xiàn)需要建立在一定的物質基礎上，主要包括數字化工作硬件條件與硬件設施，例如計算機等附屬設施配置、網絡設施建設等。
1.1.3技術方而的調查與分析。
檔案管理數字化的實現(xiàn)需要一定的技術保證，數字化工作具有較強的技術性特點，需要計算機技術、網絡技術、信息技術等多種高新科技的支持。檔案部門應該對自身的實際情況進行調查與了解，依據自身的技術力量制定數字化實施方案。
1.1.4人才方而的調查與分析。
檔案管理數字化實際上是一項大文化工程，在對其進行建設的過程中一方而需要高素質的管理人才，另一方而需要計算機等專業(yè)技術人才、法律人才等。檔案部門要對當前的檔案管理水平進行評估，全而的了解自身的數字化建設能力。
通過對檔案管理數字化可行性的分析，具備了實現(xiàn)檔案管理數字化建設的檔案部門應該成立數字化建設領導小組，對數字化的實施目標進行制定，提出建設的長遠目標與階段性目標。在實施目標制定的過程中，要將檔案管理的現(xiàn)狀與未來的發(fā)展趨勢作為依據，既要與實際情況相結合，又要高屋建瓴，與未來的發(fā)展趨勢相協(xié)調。
在檔案管理數字化的實施目標確定之后，要依據實施目標實現(xiàn)實時要素的確定。在整個的數字化實施方案中，實施要素屬于主體部分，明確了檔案管理數字化建設中的重點發(fā)展項目與領域，例如檔案目標數字化建設項目、數字化檔案信息局域網與廣域網服務項目等。不同的實施要素在評估方法方而也存在差異，需要依據實際情況選擇適合的評估方法，例如指標體系方法、概述性描述方法等。
1.4檔案管理數字化建設的保障系統(tǒng)。
檔案管理數字化建設的保障系統(tǒng)指的是數字化實施過程中的管理體制、運行體制與投入保障體制三個方而。保障系統(tǒng)為檔案管理數值化的實施提供了組織機構、規(guī)章制度、物質基礎、技術支持等方而的保障。檔案管理數字化建設保障系統(tǒng)的建立為數字化方案的實施提供了有利的保障。
2傳統(tǒng)人事檔案管理的缺點討論。
2.1檔案更改時出現(xiàn)的文件轉移、收集等出現(xiàn)的問題。
我國人事檔案管理系統(tǒng)存在的歷史較為悠久，一份簡單的人事檔案轉變能夠涉及到許多的方面，要進行多個不同部門之間的信息更替。但是，現(xiàn)階段的我國，由于長久以來的檔案封閉管理方式，且眾多的上級人員沒有真正的意識到檔案的特殊性，進而長期忽略對人事檔案的管理，造成收集的人事檔案存在較大的不完整性，進一步增大了我國事業(yè)單位檔案管理的難度。另外，在工作人員出現(xiàn)人事轉移命令時，由于不同企業(yè)單位或者工作部門之間的工作存在著較大的差異性，兩者的檔案交接需要較長的時間和長期的傳輸過程，會有丟失、損壞、被盜等風險。
2.2對人事檔案的內容進行更新、修改時出現(xiàn)的問題。
現(xiàn)階段我國的事業(yè)單位編制制度，使我國的事業(yè)單位工作人員大多是由具有較高學歷的優(yōu)秀人才組成。但我國現(xiàn)如今的人事檔案管理卻不能體現(xiàn)每個工作人員的科研情況。在每個工作人員的人事檔案中，大多數的檔案內容均為較為簡單的學歷、家庭信息，對參加工作已久的人員的工作情況卻沒有較大的體現(xiàn)。因此，現(xiàn)階段的人事檔案內容更新時，應當多增加關于工作人員參與工作時體現(xiàn)出來的，關于工作能力以及對待工作態(tài)度等情況的詳細介紹，幫助后期參閱人員獲得更好的關于工作人員的信息。另外，在現(xiàn)階段的人事檔案管理中，由于多是使用紙質文件進行管理。在進行文件轉移的途中，容易被有心人士調換、修改人事檔案內容來進行犯罪活動，給人事檔案管理帶來不便。
2.3對認識檔案進行歸檔收集時出現(xiàn)的問題。
過去傳統(tǒng)的人事檔案在進行歸檔手機任務時，由于工作人員較少，人事部門的管理人員能夠較好的根據檔案管理的同一規(guī)定對檔案材料進行收集，如使用統(tǒng)一大小、材料、厚度的紙張進行檔案的書寫等；但現(xiàn)如今，由于每年都有著大量的優(yōu)秀人才需求，事業(yè)單位年年新增大量的工作人員，這種情況使人事管理人員的工作量大大提高，最后沒有多余的精力再進行同一標準的檔案分類收集。這樣看來，過去較為傳統(tǒng)的通過紙質文件進行檔案管理的方式已經不適應現(xiàn)代社會的發(fā)展了，我們亟需改變這種方式，減少人事管理人員的工作強度。
3人事檔案管理問題的應對策略。
3.1對傳統(tǒng)的人事檔案管理制度進行改革。
我們已經知道，過去傳統(tǒng)的人事檔案管理制度已經不適應現(xiàn)代社會的快速發(fā)展，我們應當對傳統(tǒng)人事檔案管理制度進行一個全新的更新，推陳出新。例如：在收集人事檔案的期間，檔案收集人員應該對需要收集的數據內容有著明確的了解，清晰的確定檔案數據來源的真?zhèn)渭皝碓赐緩降目煽啃?。另外，在甄別檔案的內容時，要確保取用的內容是有用的而舍棄掉沒用的信息。其他部門調閱檔案時，我們應當對調閱人的權力進行嚴謹的考核，避免檔案內容的意外泄漏。
3.2盡快轉變人事檔案內容管理的方式。
由于現(xiàn)階段的人事檔案管理方式，檔案內容并不能進行聯(lián)網更新，因此，許多人就利用這個漏洞進行不法的行為。這樣使人事檔案的管理失去了它本來的意義，也不存在可靠性了。比如：某些人員為了獲取更高的職位或者薪水，私自更改自己參與工作的時間，或者提高了自己的受教育程度，這些不法行為很難得到證實，也導致了越來越多的人員利用這種行為獲取不法利益。所以，要想更好的管理好人事檔案的內容，就要加強管理人員的甄別能力，定期對人事部門的檔案進行多部門的取證，另外，一旦發(fā)現(xiàn)不合格的檔案，立即對有關人員進行檢查并及時銷毀。
4提高對人事檔案信息資源的整合。
社會的發(fā)展離不開科學技術的不斷發(fā)展，而科學技術的發(fā)展在很大程度上依賴于專業(yè)人才的綜合素質，對于現(xiàn)代社會來說，人力資源的開發(fā)與應用是現(xiàn)階段人事管理部門的主要任務之一。一個單位中就是該是科技人才薈萃，是專業(yè)技術人員是推動一個單位發(fā)展的重要表現(xiàn)。因此，對于人力資源管理起著非常重要作用的人事檔案亟需通過改革創(chuàng)新來改造自己。對事業(yè)單位的人事檔案管理信息資源進行開發(fā)利用，為企業(yè)發(fā)展服務是十分現(xiàn)階段的首要發(fā)展任務。
（1）人事部門應該主動積極向企業(yè)中的各部門提供工作人員的信息數據。要更好的發(fā)展一個部門，離不開各個員工的積極努力，但是，如何獲得每個員工的專業(yè)能力程度是一個需要解決的問題。在現(xiàn)階段的工作中，人事檔案管理部門應當積極主動的將每個工作人員的信息數據以及相應的變更提供給其他部門，以便部門更好的安排每個員工的工作崗位，獲得更近一步的發(fā)展。通過這樣的努力，每個工作人員才能都參與到企業(yè)單位的發(fā)展中，為其做出更好的貢獻。
（2）人事檔案部門應該改變自身意識，從管理部門向服務部門轉變。對于傳統(tǒng)的事業(yè)單位來說，人事檔案管理部門原先是作為一個行政管理部門存在于其中，行使的是管理職責而非服務職責，但是這不利于事業(yè)單位idea發(fā)展。現(xiàn)階段，人事檔案管理部門的相關人員應當盡快轉變自身的意識，認識到自己的服務職責，端正自己的態(tài)度，為其他部門提供更好的人事信息。
（3）提高團結合作的意識，和其他部門共同發(fā)展事業(yè)單位。在現(xiàn)代社會中，知識的儲量極大的影響經濟的收入。事業(yè)單位是一個整體，由不同的部門來組成，每個部門之間都有著聯(lián)系。人事檔案管理部門最為管理全部人事檔案的部門，更需要加強自身與其他的聯(lián)系，為事業(yè)單位的進一步發(fā)展做出貢獻。
5結束語。
隨著科技的不斷發(fā)展，人們對檔案的需求、期望以及檔案信息白身性質都發(fā)生了重大的改變，檔案管理而臨著重大的發(fā)展機遇與挑戰(zhàn)。面對這種新的情況，檔案管理人員應該明確檔案管理的發(fā)展趨勢，通過檔案管理數字化的實現(xiàn)來應對新形勢的變化，適應檔案事業(yè)發(fā)展的需求。檔案管理數字化是檔案管理發(fā)展的必由之路，在實現(xiàn)的過程中必須對其可行性進行重點分析，在可行性分析的基礎上制定實施目標與實施方案，確保數字化的順利實現(xiàn)。
數字微波通信論文篇五
伴隨著信息化技術的不斷推進，伴隨著互聯(lián)網的興起，人們的日常生活也越來越離不開現(xiàn)代化的技術手段。由于有了互聯(lián)網使得人們日常生活更加便捷，可以足不出戶就能達到自己的愿望。因此，在人們的居家生活中更加離不開信息技術作為未來發(fā)展的依托，對于城市的照明設施也是如此，也逐漸轉化為依靠數字平臺監(jiān)管檔案管理體系能夠保證對其管理更加暢通不受時間地點的制約。
一、加強我國城市照明設施檔案管理的重要性。
在現(xiàn)階段對于城市照明設施的管理仍停留在傳統(tǒng)的管理模式下，沒有突出的管理方式，在檔案管理方面還只是依靠傳統(tǒng)的筆記本記賬的模式進行管理，這就在很大程度上制約了城市照明設施檔案管理的發(fā)展態(tài)勢。由于工作人員對檔案管理意識缺乏，也就會導致對檔案材料的重要性認識不足。一旦發(fā)生照明設施的維修或是換新等檔案發(fā)生變動的時候，就沒有很好的依據進行最基本的底層技術支撐工作。對城市的照明設施建立檔案管理具有十分重要的特性，這不僅能夠滿足管理在城市建設過程中對于物資的儲備工作有一個基礎的數字觀念上的認識，知道哪些設施已經在現(xiàn)階段的城市化建設中起到了積極的作用。同時，由于照明設施種類很多，每一種設施都有自己獨特的用處，這就使得設施的檔案管理顯得尤為重要，通過建立一個數字化的管理策略，就能夠及時知道哪些設施需要檢修，哪些設施還要進一步加強購置等，這樣對于施工人員而言也是一種極大的便利。
二、數字化管理檔案的特點。
目前，國家檔案管理部門推薦開展數字化方式進行檔案管理，其中城市照明設施檔案已經全面開展數字化管理，紙質等載體存儲的傳統(tǒng)方式已經逐漸被取代。下面將簡要分析數字化檔案管理的特點：
與傳統(tǒng)的紙質收集檔案不同，數字化收集是通過計算機系統(tǒng)與網絡二者結合完成收集工作。收集檔案的工作人員僅需要通過計算機系統(tǒng)將本部門的檔案匯集成電子文件，然后利用網絡將電子文件存儲于檔案室內。利用數字化方法收集檔案資料可以確保資料的正確性，同時更加的完整和真實。
利用計算機系統(tǒng)與網絡對檔案進行收集以后，檔案資料的保管方式也發(fā)生了改變，傳統(tǒng)的保管是將紙質的檔案資料存儲于柜子之中。數字化保管是利用光碟、磁盤以及數字存儲器等，由此可見保存資料的空間發(fā)生了巨大轉變。不但節(jié)約了翻閱時間，同時也控制了紙張浪費的情況。
（三）數字化檔案管理的利用。
在使用數字化管理的檔案時，不會受到地域與時間的限制，查看檔案的人員在權限允許的范圍內可以快速地查閱到所需資料，節(jié)省了大量的時間。
三、我國城市照明設施檔案管理存在的問題。
雖然我國現(xiàn)階段已經意識到對于城市照明設施需要建立相應的檔案管理，但是，在現(xiàn)階段的管理中依舊存在很多問題，這也是制約著我國城市照明事業(yè)發(fā)展的重要原因。因此，盡早發(fā)現(xiàn)照明設施檔案管理中存在的問題是當務之急。
（一）缺乏原始性。
在城市照明設施檔案過程中缺乏原始性。檔案的收集管理者普遍認為只有在照明設施遇到了問題時才需要對其進行相應的記錄，并且在檔案收集的過程中，還沒有真切地將檔案管理工作認定為是促進城市照明事業(yè)發(fā)展的重要舉措。這就會導致在照明設施管理過程中缺乏統(tǒng)一的管理制度，沒有形成規(guī)范的管理體制。
（二）缺少專業(yè)的管理人員。
對于城市照明設施由于其具有相當專業(yè)的專業(yè)性導致城市照明設施不能簡單地進行數字上的標記，而是要認真地對照明設施進行相應的分類。通過準確的分類才能更加精準地知道哪些設施需要定期維護，哪些設施由于使用年限的原因需要進行更新?lián)Q代等，這些都是要有專業(yè)的管理人員進行精確的管理，而不是只依靠幾位專業(yè)程度不高的人員草草了事，就算進行管理了。
（三）管理形式太落后。
對于城市照明設施的管理現(xiàn)在還沒有形成專業(yè)的管理體制，只是依靠人工進行管理，這在很大程度上制約了城市照明設施的未來發(fā)展。此外，由于管理形式太落后，沒有現(xiàn)代的管理手段介入，從而導致管理過程太趨于形式化而沒有真正了解建立管理體制的內涵。
四、增強城市照明設施檔案數字化管理的舉措。
對于城市照明設施通過建立數字化管理體系，能夠精確地知道哪些路段的哪些照明設施需要進行更新，同時還能十分便捷地知道哪里的照明設施備受市民喜愛，受到良好的好評，可以給其他省市提供參考意見。因此，通過對我國城市照明設施進行數字化管理就能在很多方面解決以前在城市化照明設施檔案管理中的弊端。
（一）從源頭抓起。
通過建立照明設施從生產場地出廠后就能夠及時跟蹤照明設施的去向，同時知道照明設施在哪些地區(qū)哪條街道進行使用。這樣就能從一個源頭知道照明設施的未來動向，就可以從一個完整的角度分析照明設施的整個生命周期的動態(tài)，這樣就能很好地確認照明設施是否已經被淘汰，是否需要加強管理，以促進其能更好地發(fā)揮應有的作用。
（二）專人專管。
通過培訓專業(yè)人員對城市照明設施建立專業(yè)的檔案管理機制，就可以確保在整個管理周期內照明設施的去向是明確的。同時，由于有專業(yè)的人員對城市照明設施進行專業(yè)的管理，一旦遇到管理過程中出現(xiàn)的問題就可以保證檢修人員能夠及時到達故障發(fā)生的地點進行專業(yè)的施工檢修工作。這就能夠保證城市照明設施在最大限度上發(fā)揮已有的優(yōu)勢。
（三）提高管理效率。
通過建立數字化檔案管理可以使得整個管理過程更加高效可控，可以足不出戶就能實時掌握全程的照明設施的工作動態(tài)，不管是正在工作的還是已經停止工作需要檢修的都能夠在一個系統(tǒng)中及時發(fā)現(xiàn)，并且通過應急預案的發(fā)出，就可以知道在最近的檢修隊是哪支，通過及時調度就可以對需要檢修的設備進行檢修，這樣就能保證全程的照明設施都能在既定的工作范圍充分發(fā)揮工作能力，更好地為城市服務。城市照明設施的檔案管理儼然已經開始轉向數字化管理的大趨勢，不再僅僅依靠人力，由于人力管理十分耗費時間，同時對于設備的更換、維修等等方面對會有不同程度的影響。采用數字化管理后就能保證對城市照明設施的管理更加便捷，不會受到周圍外界因素的影響，在未來的發(fā)展上也能更加重視數字化管理，對于人們的生活也是極大的便利，應該受到國家和有關部門的極大重視，提高管理質量，促進城市照明管理向著更加和諧的方向發(fā)展。
作者:牟曉峰單位:山東省煙臺市市政養(yǎng)護管理處。
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數字微波通信論文篇六
摘要：檔案管理是每個單位內部管理的重要組成部分，隨著科學信息技術的不斷發(fā)展，檔案管理越來越趨于信息化規(guī)范，檔案數字化、信息化管理得到了廣泛應用。檔案管理數字化方式的應用對于促進現(xiàn)代檔案管理技術、優(yōu)化管理者知識結構、保存維護原紙質檔案具有重要的意義。因此，在檔案數字化進程中，必須要不斷探索與解決問題，加快檔案數字化進程，從而實現(xiàn)整個過程的數字化與網絡化建設。本文首先闡述了檔案數字化管理的重要意義，進而分析了檔案數字化管理的利弊，從而提出檔案數字化管理的有效方式，以確保實現(xiàn)檔案信息化建設。
關鍵詞：檔案管理論文；數字化；信息化；方式。
引言。
檔案是一種客觀的歷史記錄，隨著社會科學的不斷發(fā)展，檔案管理的方式與技術也隨之不斷進步，建立規(guī)范化、標準化檔案管理現(xiàn)代模式已經成為各個單位檔案管理的重要內容。檔案數字化管理相比傳統(tǒng)管理而言，是一個新生事物，檔案信息化建設促使檔案管理模式發(fā)生了轉變，將原本以保管、利用為主的檔案轉向為數字化儲存與服務為重心，從而使檔案管理更具有規(guī)范化、標準化、社會化。
1檔案數字化管理的重要意義。
檔案數字化管理是信息時代的產物，其促進了現(xiàn)代管理技術的應用，提高了工作效率，對管理者知識結構與隊伍結構具有優(yōu)化作用，同時對原有的紙質檔案進行了有效保護，改變了檔案利用的方式。數字化管理是對計算機的利用來整理檔案，一是利用計算機模擬人工立卷時可以智能排序，二是避免了人工立卷中的文件遺漏三是可以降低人工立卷歸檔時的工作量，提高了工作效率。其次，檔案數字化管理要求檔案管理人員具有更加專業(yè)的知識，掌握計算機信息管理技能，培養(yǎng)一批既懂檔案管理，又能熟練操作計算機網絡技術的專門人才，從整體上促進了管理者的綜合素質的提高。此外，通過檔案數字化管理方式可以對許多歷史悠久的檔案進行妥善保管，如采用計算機掃描將歷史文獻上傳，進行數字化處理，將原本保留，副本利用，以此避免長期翻閱造成檔案破損。
檔案數字化管理方式具有信息管理數字化、資源管理虛擬化、信息資源管理職能化，以及用戶使用更為方便等優(yōu)點。但是，實現(xiàn)數字化檔案管理也有一定的局限性，例如電子檔案如果沒有“原稿”會難以確定法律地位；在數據傳輸過程中容易泄露；對計算機硬件與軟件系統(tǒng)的依賴性較大；電子檔案缺少個人字跡特征，一旦篡改，無法識別；電子檔案的記錄缺乏長期穩(wěn)定性等。對此，可以看出不能過于依賴檔案數字化管理方式，必須根據各個單位的實際情況采用檔案數字化管理，才能真正發(fā)揮檔案數字化管理的作用。
3．1加強對電子檔案的鑒定：為了對檔案的價值進行鑒別，在對檔案進行歸檔前，首先要鑒定電子文件，以確定對這些電子文件的保管期限，從而也可以對一些沒有保存價值的電子文件刪除，予以銷毀。電子文件自動鑒定的方法主要是通過制定電子文件保管期限表來實施，在電子檔案管理系統(tǒng)的設計階段，就應該開始對保管期限表進行制定，能否有效的實現(xiàn)自動鑒定最主要就是取決于電子文件保管期限表的制作質量，通過系統(tǒng)自動運用保管期限表可以避免審閱全部文件的低效率工作。因此，提高電子文件保管期限表的應用效率是非常重要的，根據本單位的實際情況，將生成的文件與保管期限表條款相對照，讓文件可以進入正常的處理流程。此外，電子文件保管期限表應做的詳細、具體，以便補充新的電子文件。
3．2完善電子文件著錄：為了可以形成完整的電子文件著錄工作，可以分為歸檔前文件級著錄、案卷級著錄與歸檔后案卷級以上著錄等。對此，就必須在文件形成前考慮到著錄的信息與收集。自檔案數字化管理系統(tǒng)設計初期，設計人員就必須要完成檔案部門所設計的著錄單，之后才能進行下一步設計。此外，為了可以使檔案數字化管理更加標準化，檔案管理人員應根據單位需要將著錄項目統(tǒng)一編制表格軟件，確保檔案管理工作與系統(tǒng)設計工作可以相互合作。
3．3加強對電子檔案的維護：由于檔案數字化管理是信息時代的新產物，數字化形態(tài)使日常維護的難度加大，檔案數字化對于計算機系統(tǒng)的依賴性很高，不僅要使電子文件的載體得以保存，還要確保可以保存完整的讀取環(huán)境。因此，必須要加強對電子文件的維護，控制好環(huán)境的溫度、濕度及防塵工作，確保載體無恙。其次，還應加強對電子文件信息的保護與保管，重要的數據與程序應做好備份，一套封存，一套供查閱。對于加密的電子文件應解密后進行拷貝。制定嚴格的檔案管理制度，明確管理責任。
3．4提高電子檔案安全管理：除了要加強對電子檔案的維護工作，最主要的是確保檔案數據庫的安全，加強系統(tǒng)管理，實行身份認證來保護電子檔案的安全。在電子檔案的使用中進行授權管理，注意防毒查殺，樹立“預防為主，防治結合”的觀念，以提高電子檔案的可靠性，為實現(xiàn)單位各部門資源共享奠定數字信息基礎。
結束語：
綜合上述，檔案是否能實現(xiàn)現(xiàn)代化管理，直接關系到各個單位的生產、經營與發(fā)展的命脈，必須要改變傳統(tǒng)的檔案管理模式，跟上時代的步伐，加快檔案信息化建設，才能發(fā)揮檔案管理在各個單位管理中的作用。對此，在檔案信息化、數字化建設中，必須要充分加強數字化管理方式，加大檔案信息化建設的投入，提高電子檔案信息化管理與安全管理，并根據本單位的需要給予檔案數字化管理正確的定位，從而真正發(fā)揮檔案數字化管理的作用。
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數字微波通信論文篇七
目前在基礎地理數據生產、管理與應用方面存在著以下幾個方面的問題：
1.1數據形式多樣、標準不一。
目前各基礎地理數據管理一般擁有不同年代、不同方式獲取的部分基礎數據。這些數據格式不同、來源各異，有cad格式的數據，也有mapinfo格式的數據，有經過編碼的也有未經編碼的數據等。數據存儲的方式也各不相同，有的采用傳統(tǒng)的圖紙保存，有的采用文件方式保存，有的以數據庫表的方式保存等等。
1.2生產模式并行、成果形式單一。
當前數字化生產模式多采用“一體化并行生產模式”，即數據采集、數據處理和產品制作在同一個軟件內完成。但由于當前數據采集軟件大多只是從軟件操作的方便性出發(fā)，而較少從數據使用的角度去考慮數據組織的科學性和合理性，使得數據成果形式單一，要么只能滿足建庫，要么只能滿足制圖，導致生產過程的重復和浪費，限制了數據的應用范圍。
1.3數據更新不力、現(xiàn)勢性差。
數據的現(xiàn)勢性是數據的生命力所在，為了保證數據的現(xiàn)勢性必須采用有效的更新機制。以前所采用的數據更新方式往往比較零散，更新速度慢，難以保證數據的現(xiàn)勢性。
1.4管理手段落后、數據安全性難以保證。
由于多采用傳統(tǒng)的文件或圖紙方式管理空間圖形數據，數據容易丟失、損壞和泄密，數據的安全得不到保證。隨著圖紙年久損壞，這些寶貴的歷史資料將難恢復。
1.5分析手段單一、信息利用率低。
城市規(guī)劃部門對大量的基礎數據的分析目前所采用的方法、手段較為單一。而隨著數據庫技術的發(fā)展，以及數據倉庫和數據挖掘等新技術的應用，給空間分析帶來了新的方法；特別是多種信息相結合，在地理信息的支撐下可采用各種專題圖來表達和分析。
1.6難以深層次利用、社會化服務程度較低。
提高信息的利用效率是信息系統(tǒng)建設的一個主要目標，城市規(guī)劃部門大量的規(guī)劃和其它信息資源與基礎地理信息還沒有統(tǒng)一管理，信息的利用僅停留在原始信息的提供階段，沒有進一步的進行深層次的`挖掘，這就難以滿足社會、企業(yè)和個人對城市信息的需求。隨著科技的發(fā)展，應能通過多信息的綜合分析，為制定21世紀初期經濟社會發(fā)展規(guī)劃和發(fā)展戰(zhàn)略，為城市制定社會、經濟、科教等各項發(fā)展政策提供決策支持。
1.7目前勘測管理工作與國家要求的“五統(tǒng)一”原則有距離。
即：統(tǒng)一的平面坐標系統(tǒng)，統(tǒng)一的高程系統(tǒng)，統(tǒng)一城市地形圖的圖幅分幅和編號，統(tǒng)一的技術標準，統(tǒng)一管理城市勘測基礎資料。
為了避免重復投資，統(tǒng)一測繪成果，實現(xiàn)數據共享，采取地形和地籍兩圖并測的方法，對城市全域航空攝影面積為2400平方公里，實際成圖范圍為1864平方公里的地形圖和地籍圖的更新測繪工作（分3種比例尺）：132平方公里范圍的1：500比例尺現(xiàn)勢地形圖及完整的地籍圖庫；560平方公里范圍的1：1000比例尺地形圖及154平方公里的村莊地籍調查、土地利用現(xiàn)狀更新調查；1864平方公里范圍的1：5000比例尺數字線劃圖。
2.1建立一套城市基礎空間數據的采集、監(jiān)理、轉換、入庫有效模式；
2.2建立數據分層、分類編碼體系，實現(xiàn)數據規(guī)范化和標準化的生產；
2.5建立一套完整的數據更新機制。轉。
為實現(xiàn)建設全市范圍的準確、動態(tài)、高效的共享型基礎空間數據庫的目標，針對目前基礎空間數據生產、管理和服務的業(yè)務流程，分以下六個階段來完成：
3.1數字化地形圖、地籍圖測繪及信息管理系統(tǒng)建設總體設計。
數字化地形圖、地籍圖測繪信息管理系統(tǒng)建設總體設計是整個工程的綱領性文件，對工程分項實施具有指導作用，它涵蓋了航空攝影、控制測量、兩圖測繪、內外業(yè)監(jiān)理質檢、兩系統(tǒng)開發(fā)建設、組織架構等方方面面。
3.2航空攝影、航攝底片掃描及監(jiān)理階段。
航空攝影及航攝底片掃描由某信息技術研究所中標，項目監(jiān)理由市測繪院承擔，邀請了省內外專家對中標單位提出的“市基礎測繪航空攝影技術方案”進行了論證，明確和規(guī)范了航空攝影的技術路線與指標，對方案中不足之處提出了修改意見。
3.3數據生產階段。
由專家組按照科學規(guī)范的評分規(guī)則認真仔細審閱了投標單位標書，確定了12家作業(yè)單位。按總體設計提供的數據作業(yè)方案、數據整理方案、過程監(jiān)理方案、質量檢查方案和數據提交方案等要求，對地形、地籍數據進行采集、加工和整理，使之成為符合規(guī)范的入庫數據。
3.4數據建庫階段。
數據建庫階段是本項目的核心內容，在這個階段主要完成基礎空間數據庫、地籍信息數據庫的建設及數據的監(jiān)理和入庫工作。組織邀請了省內外專家組評審，確定了某城市信息研究所有限公司和某信息工程有限公司為數據內外業(yè)監(jiān)理單位和基礎地理信息系統(tǒng)和地籍信息管理系統(tǒng)開發(fā)單位。
3.5動態(tài)更新階段。
動態(tài)更新階段從數據庫的建成就已經開始了，這個階段主要是對數據的修測、補測、監(jiān)理、入庫更新形成一整套實時更新管理辦法。
3.6系統(tǒng)應用階段。
信息管理系統(tǒng)應用是基礎空間數據建設社會化服務的終極目標，通過管理系統(tǒng)中的基礎空間數據為政府提供城市建設、國土資源利用、環(huán)保、水利、統(tǒng)計等決策支持的基礎地理框架信息，為社會和經濟可持續(xù)發(fā)展提供一整套標準的基礎地理信息支持平臺。
4.1數據共享，一次采集數據，地形、地籍共同利用。
4.2兩圖并測，比分項施測節(jié)約經費約30%。
4.3利用先進的測繪技術、嚴格的質量標準、優(yōu)化的工作方案、完善的信息管理系統(tǒng)。
4.4一律實行全過程招投標制度，使各投標單位在一個公開、公平、公正的市場運作機制下，同等參與競爭，增加辦事的透明度，并請兩局紀檢部門參加，對整個工程實行全過程監(jiān)督。確保工程優(yōu)質、高效地完成，對整個工程實行全過程監(jiān)理，在有效的監(jiān)理機制下，對整個作業(yè)過程進行全過程監(jiān)督，促進施工單位、監(jiān)理、業(yè)主三方密切配合，協(xié)同作戰(zhàn)，確保成果的質量，按時完成任務。
4.5在充分借鑒國內外其它城市建立ugis的成功經驗，并結合城市實際情況的基礎上提出：建立一套適合城市具體實際情況的數據信息規(guī)范化、標準化技術方案體系，建立一個全市統(tǒng)一數據規(guī)范的開放型的基礎空間數據庫。
小結。
城市數字化地形圖、地籍圖測繪與基礎地理信息系統(tǒng)的建設將是以空間數據庫為核心，多種專業(yè)信息數據庫相結合，各種應用子系統(tǒng)為支撐，融數據采集、系統(tǒng)管理與維護于一體的綜合型信息系統(tǒng)。使科學化、自動化、信息化和高效化的基礎數據為城市規(guī)劃建設、國土資源管理工作提供高質量的基本地理資料，為城市各專題gis應用系統(tǒng)提供標準化的現(xiàn)狀基礎信息，實現(xiàn)面向社會公眾的網上基礎地理信息服務，為城市其他專題信息系統(tǒng)提供標準化、權威性的多種比例尺的公共基礎地理信息平臺，為數字城市的建設提供空間數據基礎設施。
數字微波通信論文篇八
所謂數字化檔案管理是指對具有高度價值的圖像、文本、語音、影像、影視、軟件和科學數據等多媒體信息進行收集、加工、整理和保管并實施電子存取服務。數字檔案館是檔案信息化建設發(fā)展到一定階段的必然產物，是信息化建設綜合實力的體現(xiàn)，是檔案館建設在信息時代的必然要求。隨著數字技術處理和內容管理技術的飛速發(fā)展，新—代的檔案管理將是數字化全息檔案管理的方式。
二、數字化檔案管理的重要性。
檔案信息數字化是隨著計算機網絡技術、數據庫技術以及多媒體技術的發(fā)展而產生的一種新型檔案信息形態(tài)。計算機的廣泛使用，使大量的數字檔案信息形成，同時也為檔案的數字化管理提供了可能。它把分散于不同載體、不同地理位置的信息資源以數字化的形式存儲，以網絡化的方式互相連接，從而可以及時利用，實現(xiàn)資源共享。
而數字化管理檔案使傳統(tǒng)的以紙質為載體的檔案信息對象轉為機讀檔案，不僅節(jié)約了保管費用，節(jié)省了占地空間，而且查閱起來極為方便迅速，從而避免了反復印制資料而造成的紙張和人員的浪費。數字化檔案管理還能使資料能及時歸檔，盡快提供利用。同時數字化檔案管理使查詢資料變得非常簡單，真正讓辦公人員做到足不出戶便可知曉天下大事。從而提高了辦公效率。
數字化檔案管理的落實將促使與之相關的計算機技術、通訊技術、網絡技術和多媒體技術等高新技術在檔案領域中的廣泛應用，從而促進檔案管理理論、檔案管理技術和方法的變革，最大程度地實現(xiàn)檔案信息資源的有效利用和共享，發(fā)揮檔案信息的增值作用，從而實現(xiàn)檔案事業(yè)的跨越式發(fā)展，進一步發(fā)揮和提升檔案工作在信息化社會中的地位和作用。
檔案因經常外借翻閱易產生破損甚至丟失，給檔案的永久保管造成威脅，教育論文《論數字化檔案管理的新思路》。而檔案進行數字化加工后，可通過電子方式提供利用，減少了原件的使用頻率，有效地保護檔案實體的安全。
三、實現(xiàn)數字化檔案管理的新思路。
（一）管理人員的素質需提高。
項非常重要的工作。沒有高素質、高技能的現(xiàn)代化信息管理人才，就不可能實現(xiàn)檔案信息網絡化管理和服務。檔案工作者不僅要掌握傳統(tǒng)檔案管理知識，更要努力學習掌握計算機操作、數據錄入、數據庫管理、網絡管理等基本技能。堅持用新思路、新體制、新機制、新方式進行培訓，在短時間內走出加快檔案數字化建設的新路子，不斷推進網絡信息共享，同時，堅持以人為本，全面提高素質教育。有針對性地對廣大檔案工作者進行檔案知識的再培訓、再教育，使廣大檔案工作者加強檔案業(yè)務基礎知識的更新，樹立檔案數字化工作是第一要務的思想。從基本知識人手，全面細致掌握檔案工作中的每個環(huán)節(jié)和知識點，熟練運用現(xiàn)代化技術手段來管理檔案，早日實現(xiàn)數字化檔案室。
（二）數字化管理中需要個性化服務。
數字化管理不能局限于單個檔案館管理系統(tǒng)，而是要集成全社會的資源構成。
強大的檔案管理資源體系，為用戶提供多樣化的動態(tài)性檔案管理服務。檔案管理要求根據用戶的實際任務搜集選擇各種信息，檔案管理強調利用自己獨特的檔案信息和能力為用戶創(chuàng)造價值，通過幫助用戶解決他們自身難以解決的問題來實現(xiàn)價值；通過直接介入用戶課題的最關鍵部分來提高服務價值。檔案工作人員通過發(fā)揮自主的管理能力、研究能力和創(chuàng)新精神為用戶提供創(chuàng)新性的服務，做好個性化服。
（三）實現(xiàn)檔案信息與社會信息相聯(lián)結。
要建立檔案信息系統(tǒng)，實現(xiàn)檔案信息與社會信息的聯(lián)結，這既是提高數字化檔案利用率的要求，也是加強檔案數字化管理軟件發(fā)展自身的要求。在檔案信息網上設立站點或網頁，實現(xiàn)檔案信息網絡的互聯(lián)。打破檔案、圖書、情報等部門各自為政的局面，建立一個完整的社會信息系統(tǒng)，實行一體化管理，充分發(fā)揮整體優(yōu)勢。而建立聯(lián)合目錄，實行資源共享，正是建立社會信息系統(tǒng)的前提條件和核心內容之一。
同一種檔案在數字化后可以生成不同的格式，在實際工作中，采用最多的就是tiff和pdf兩種格式。其中tiff格式主要用于存儲生產圖紙等輸出精度要求較高的圖像文件；而pdf格式一般用于存儲輸出分辨率要求不高或者多頁的文字內容較多的文件。
采用服務器、磁盤陣列、光盤等多種存儲方式對數字化后的文件進行安全存儲，依據檔案的類別建好相應的目錄結構，以文件的檔號為掃描后的圖像文件命名，再將文件存儲到對應的目錄下。規(guī)范文件名稱及存儲邏輯結構，便于對加工好的文件進行組織和掛接利用。
數字微波通信論文篇九
(一)推行數字化教學方式是提高職教教學質量的有效途徑。
《中華人民共和國職業(yè)教育法》明確提出職業(yè)教育是國家教育事業(yè)的重要組成部分，是促進經濟社會發(fā)展和勞動就業(yè)的重要途徑”。在國家高度重視、大力發(fā)展職業(yè)教育的今天，作為高等教育補充的職業(yè)教育不僅肩負著培養(yǎng)大批專業(yè)技術人才的任務，更關系到地方經濟乃至全國經濟的發(fā)展，具有地方性與行業(yè)性、技術技能性、市場導向性等特色。然而職校的部分學生學習積極性較低，成績較差，普遍不適應‘書本—課堂’這一教育模式，我們無法短期內解決職校的生源素質問題，但我們可以去改變教學方法和教學環(huán)境，去適應學生，讓他們更有興趣參與到學習中來。隨著教學改革的深入，數字化教學因其利用數字化幻燈、投影、音頻、視頻、網上教學資源等多媒體教學材料開展教學，改變了傳統(tǒng)的教學模式，使知識的形成過程更具直觀性、形象性、趣味性，符合職校學生的認知規(guī)律，培養(yǎng)了學習興趣;同時，數字化教學在擴大課堂容量、彌補職校實訓實習基地不足、教學模式改進、師資培養(yǎng)及教學管理等方面也發(fā)揮著越來越重要的作用。
數字化教學在職校教學中的作用主要體現(xiàn)在輔助教學、技能訓練、教學模式、師資培養(yǎng)、教學管理等方面，下面就我校教師教學中的數字化應用情況做一簡單概括。1．創(chuàng)設情境，激發(fā)學習興趣由文本、圖形、聲音、動畫、視頻等多種媒體信息組成的多媒體課件，具有聲畫并茂、視聽結合、動靜相宜、感染力強的特點，增強了學習的趣味性，同時也給學生提供了多種感官的綜合刺激，能有效地激發(fā)學生的學習欲望，調動學生的學習積極性。如在計算機課程flash制作的教學中，在悠揚的音樂旋律中，幾片葉子飄飄晃晃的從樹上落下來……，在此過程教師不僅可以通過引導學生闡釋“落葉歸根”的真諦，以擴大學生的知識面，還自然而然的引發(fā)了學生的學習興趣:如何運用“flash”軟件，制作優(yōu)美的落葉畫面?2．輔助教學提高教學效率職業(yè)教育專業(yè)課教學中經常會有理論性較強的概念性知識需要學生掌握，而我們的學生抽象思維能力相對薄弱，這又大大增加了學生對抽象知識的理解和掌握。教師可通過利用視頻、flash等動感較強的數字化教學手段，充分發(fā)揮數字化教學資源的功能，將抽象的`概念或重難點形象、直觀的呈現(xiàn)給學生，大大提高學習效率。如“血管”這一教學內容是畜牧獸醫(yī)專業(yè)課《畜禽解剖生理》中非常重要且又非常抽象、學生難以掌握的部分，在講到及特色時，教師通過提問“我們肉眼可見的手上血管中流動是靜脈血還是靜脈血?”引導學生思考、談論，接著通過播放‘動脈血—心房心室—靜脈血’的小動畫，形象、直觀的總結出了動物體內血液流動的大途徑。由此不僅加深了學生對教學難點的理解和把握，提高了課堂教學的有效性，更有利于培養(yǎng)學生自主學習、自主探究的能力。3．數字化在實驗、實訓課中的應用利用傳統(tǒng)方式難以完成的可視性差的實驗通過數字化模擬或者其他手段再現(xiàn)場景，并形象的演示實驗過程或結果?？v觀全球置業(yè)教育發(fā)展我們發(fā)現(xiàn):虛擬現(xiàn)實技術已經成為許多歐美國家職業(yè)教育的主流教學手段和教學工具，國內職業(yè)教育中的虛擬現(xiàn)實技術雖遠未達到普及地步，但已經在數控機床、模具、汽修、機械制作、電子技術、機電一體化等專業(yè)中得到了應用，將抽象、難懂或看不見的東西通過模擬再現(xiàn)，符合學生的認知規(guī)律，收到了良好的學習效果;同時突破了難點，達成了教學目標，提高了教學效率，也大大降低了實訓費用。
數字化教學資源的開發(fā)與建設是數字化教學的核心，直接關系著數字化教學方式能否在職校得到推廣應用及能否引領、推動職校的教學改革。職校數字化教學資源的開發(fā)與建設要以“突出職教、面向學生，突出專業(yè)、貼近教學”為宗旨，重視學生的學習過程和師生雙方的共同活動，并體現(xiàn)以學生為主體的建構主義教學理論。以除此之外，個人認為還應注意以下幾個方面:。
認識一:職業(yè)教育課程改革背景下的數字化教學資源不應僅局限于單一課件、視聽媒體，來自行業(yè)、企業(yè)的數字化專業(yè)使用手冊、工程案例、虛擬技能訓練的軟件等更應該成為我們職校實現(xiàn)培養(yǎng)企業(yè)合格技能人才的數字化資源。認識二:數字化教學資源主要是由專業(yè)人員開發(fā)建設的資源，但也可以是將現(xiàn)有的教學資源進行數字化改造或是師生創(chuàng)作的電子作品。因此資源建設不僅僅是開發(fā)部門的職責，教師不僅僅是資源的使用者，更應是資源開發(fā)建設的主角，可成立教師團隊集體開發(fā)數字化教學資源，每個團隊再配以一定數量的企業(yè)專家與計算機教師提供技術與專業(yè)支持。由此，數字化教學資源開發(fā)與運用的過程，也是教師專業(yè)獲得發(fā)展的過程。認識三:在設計和開發(fā)數字化教學資源時既要考慮教學的需要，堅持實用原則，又要不斷創(chuàng)新，兼顧學生興趣，并強調學生的自主創(chuàng)新學習，讓學生獲得更大的學習空間和自由，培養(yǎng)學生的自主學習能力和創(chuàng)新思維能力。
目前，數字化教學方式在許多職業(yè)院校被逐漸采用，但學校各專業(yè)、各課程教師一般都是根據各自需求開發(fā)課程素材或講義，比較單一分散且缺乏專家層面的標準支持，不能體現(xiàn)先進的教育思想與教學理念，因而無法有效支撐教學和促進課改。因此，學校要根據教育部學科專業(yè)及資源建設規(guī)范，對學校教學資源進行統(tǒng)一規(guī)劃、規(guī)范開發(fā)和有效管理，以期實現(xiàn)學校課程教學資源的體系化和標準化。
3．科學開發(fā)與建設三維模擬教學資源。
職業(yè)教育不同于高等教育和普教，它強調的是學生動手實踐及解決具體問題的能力，但如果學生都是在固定的模式下，學習固定的設備故障，那么一旦進入實際工作崗位，還是不能學習如何發(fā)現(xiàn)和解決問題。因此，職業(yè)教育中的虛擬現(xiàn)實技術具備有容錯能力的交互性在某種程度上成為衡量學校教學改革的核心要求。為培養(yǎng)出企業(yè)實際需要的人才，職業(yè)教育的教學內容、手段和方法要隨著相關領域技術的發(fā)展而不斷更新。因此，學校教學使用的三維課件必須是可以編輯的，這樣教師可根據每個地區(qū)的實際用工情況和要求，進行個性化改造，使學生更符合企業(yè)用工需求。
4．加強教師信息化培訓是職校實施數字化教學可靠保證。
發(fā)揮數字化教學資源的最大效益，關鍵在于教師能否有效利用教學資源為課堂教學服務。因此，教師愿意不愿意用、會不會用、是不是經常用、能不能用好十分重要。但據教育部職成司的一項調查發(fā)現(xiàn):電子教案、多媒體課件雖在教學中獲得了一定應用，但對“課件”的認識比較模糊;教師應用信息技術的能力往往被簡單的理解為“用幻燈片”，信息技術與課程整合尚處于初步階段。因此，深化教師對“數字化教學”的認識并加強其信息技術培訓，才能形成教師想用、會用數字化教學的局面，實現(xiàn)數字化教學引領、推動教學改革的目標。
數字微波通信論文篇十
1.以往室內設計教學的弊端。
教育改革要求提倡素質教育，以往的室內設計教學還有一些弊端需要消除。以往的室內設計教學知識的顯示方式比較單一化，通常是將知識進行平面展示，這樣講解抽象三維空間知識就有著很大的弊端，不能準確地講解角度、場景等知識。因此，學生在理解的過程中也有諸多難點，對學生的空間設計心理的培養(yǎng)會有諸多不利。此外，以往室內設計教學的靈活性有待加強。在以往的室內設計教學中，學生不能直接與設計中的場景進行交互，在具體理解時較有難度，學生自身的個性化體現(xiàn)程度也不夠，所以學生很難在創(chuàng)作思維方面獲得突破性。以往的室內設計教學的交互性也不是很強，學生處于被動接受狀態(tài)，對學生的材料技術篩選能力的培養(yǎng)效果不佳。以往的室內設計教學沒有和時代發(fā)展同步，并和市場嚴重脫節(jié)，教學內容比較陳舊，造成學生對新事物的接受能力相對較弱，不能進行創(chuàng)新改造，由于存在急功近利的思想，學生對設計能力和長期的發(fā)展問題沒有充分重視。
在室內設計教學中應用數字化，要加強藝術基礎訓練教育，提高學生的藝術專業(yè)修養(yǎng)。設計能力是專業(yè)修養(yǎng)的核心體現(xiàn)，所以在室內設計專業(yè)課程教學體系中要合理地設置基礎課程，如裝飾材料施工工藝、建筑結構繪圖等課程。最重要的就是提高學生對色彩以及設計形式和設計材料等方面的把握能力，從而增強學生的審美感受能力，這樣才能夠激發(fā)學生更好地進行設計創(chuàng)作。數字化在室內設計教學中的應用能夠方便學生理解，有助于提升教學效果，數字化技術在室內設計教學中的應用能夠將學生從大量手工繪圖中解放出來，從而有效地將教學重點放在思維訓練上。在室內設計數字化教學中靈活應用相關軟件，發(fā)揮其強大的功能，其中的3dsmax和autocad軟件是在室內設計教學中最為常用的，后者是制圖專用軟件，能夠靈活多變并規(guī)范化地完成制圖的`程序，節(jié)省了很多手工繪圖的時間。在設計施工圖完成后把二維設計方案和理念立體化地呈現(xiàn)出來，然后通過3dsmax軟件能夠將室內和環(huán)境等進行美化。3dsmax軟件有多種制作三維立體模型的方法，在建模輔助工具的作用下能夠按照設計圖紙的尺寸要求，制作出精確的模型，然后在編輯的過程中細致地修改尺寸。數字化技術打破了人類的常規(guī)視角，數字化平臺能夠揭示設計的規(guī)律以及邏輯，使人們能夠直觀地接近理論和思想。數字化技術使得室內設計方法有了很大程度的改變，這也體現(xiàn)在數字化設計表達手段上。3dsmax軟件強大的三維建模功能和對室內空間材質以及肌理、燈光等空間氛圍效果的模擬更加真實，能夠更為直觀地體現(xiàn)設計元素間的屬性關系。如，對于燈光的照亮度和光效控制范圍，在模型空間中能夠進行無數次的嘗試與比較，直到呈現(xiàn)出最佳效果。autocad軟件的制圖功能比較強大，大量的方案圖紙繪制能夠輕松、準確地在結構圖紙界面中進行，從而能夠大大減少誤差，也能夠最大化地確定尺度的比例關系。另外，對于常用的構件也能夠進行預先的模塊化和標準化，可直接將平面圖紙生成軸側圖或三維透視圖。從透視的效果來看，美觀性、適用性和準確性都能夠得到較好的呈現(xiàn)。這要比以往室內設計教學中的平面教學方式有著諸多便利。通過autocad軟件能夠直接生成三維效果，或者直接導入3dsmax軟件中進行深層次的設計。雖然室內設計數字化教學有著諸多便利，但也存在一些問題，所以要重視解決問題，這對合理、科學利用數字化技術有著重要幫助。如，很多學生對電腦過度依賴，不愿意動手進行基本功的訓練，所以手頭作業(yè)的質量不是很高，設計缺乏思維分析過程。學生要想扎實掌握室內設計知識，還需要多實踐，提高基本功。
二、結語。
總而言之，數字化技術的應用對室內設計教學水平的提升起到了重要作用，數字藝術已經逐漸成為跨越藝術和計算機技術領域的藝術形式。數字化技術應用經驗的不斷成熟、完善，對我國的室內設計事業(yè)的發(fā)展將會起到重要的推動作用，從而滿足社會的實際需求。由于篇幅限制不能進一步深化研究，希望能夠起到拋磚引玉的作用。
數字微波通信論文篇十一
自20xx年以來，在珠三角經濟發(fā)達區(qū)域，產業(yè)轉型升級導致行業(yè)結構轉變，社會對文秘人才提出更新更高的要求；同時，受海外先進技術影響，教學面臨新的挑戰(zhàn)。相對于高校、高職院校的畢業(yè)生生源水平，技校的生源來自于普通初中畢業(yè)生，形成技校文秘教育的一個根源性弱勢，如何善用資源，是技校文秘教師迫切要解決的問題。
要在相對集中的時間內提高技校文秘專業(yè)學生的綜合素質，使其適應社會的要求，符合國家職業(yè)資格要求，在走向社會的時候具備相應的知識和技能，技校文秘教學既不能照搬高校、高職院校的教學方法，也不能脫離職業(yè)教育的基本規(guī)律。因此，在教學過程中，把握好以一體化理念引導的實訓教學是關鍵點。在實訓過程中，要以知識、情感、能力為目標，組織實訓，使學生進入情境，完成任務。技校教師在組織實訓的過程中，要將自己的角色定位為管理者，將實訓課程程序化，有利于幫助學生進入角色，有利于培養(yǎng)學生的職業(yè)素養(yǎng)，有利于驅動學生內在求知欲望。進行程序化管理可從以下方面嘗試。
一、理念先行，制度保障。
各類職業(yè)院校對文秘實訓室建設有不同程度的投入，文秘實訓室因各校的具體需要及投入力度不同，存在差異。如廣東某職業(yè)學院，有不同功能的文秘實訓室三個，不但有一般實訓室具備的計算機、速錄機、辦公設備等，還設有遠程會議系統(tǒng)。而一些職業(yè)院校的文秘實訓室可能是改造普通教室兼有若干辦公設備的教學場所。下圖是較為常見的文秘實訓室的基本樣式。
無論如何，實訓室給我們提供了現(xiàn)場教學、情景教學的條件。實訓室的使用者往往是不同年級甚至不同專業(yè)的幾個班級，因此，制定管理制度是指如下內容。
1.層級管理，構成體系。
所謂體系，是指實訓室的管理建立教師一級、小組一級、學生一級的三級管理體制，實訓室管理員對共同使用實訓室的教師培訓指導，建立“交接―使用―交還”的基本程序理念，再由教師推而廣之，下達到小組一級、學生一級，保證實訓室的管理井井有條、有跡可循。更重要的是培養(yǎng)學生的管理習慣，使學生從邁進實訓室的第一步就已經進入了自我管理的體系中。
2.留下記錄，建立檔案。
文秘人員的工作需要制作辦公所需的各類管理表格。在使用實訓室的過程中，這些表格就是活生生的教學案例，對提高學生的實務水平大有裨益，讓學生參與設計制作，自我管理，自覺填寫，并能做到自覺收集整理，形成檔案，是培養(yǎng)職業(yè)素養(yǎng)的重要措施之一。這些管理表格應至少包括考勤表、6s整理情況表、設備情況記錄表等，甚至可以包括儀表儀容檢查表等。
二、任務明確，關注過程。
課堂是學生的課堂，實訓課堂有賴學生自主參與，因此從任務出發(fā)，到完成任務，有序組織課堂，任務書的`下達應納入必要程序，在程序化過程中重視以下兩條規(guī)則。
1.目標視覺化，任務書面化。
明確每節(jié)課的知識目標、情感目標、能力目標，結合專業(yè)特點，做到目標視覺化；教師有效掌控任務下達，把握任務多少、難度大小，有的放矢，適當點撥，使學生從每個小進步中實現(xiàn)大飛躍。
2.需避免兩個極端。
（1）防放任自流。實操、實訓教學的課堂必須有高參與度才能保證技校學生掌握實際操作。多年來，技校的實操、實訓課容易被誤解為放羊課。實訓過程中教師關注全程，適時點撥，能從細節(jié)處發(fā)掘學生特點，發(fā)現(xiàn)學生的不足，將實訓過程中的巡視、指導列為必要之舉。
（2）防喧賓奪主。相對放羊式而言，實訓課堂另一個極端是老師沒有耐心等待學生領悟，沒有將課堂還給學生，教師一旦急于點評，往往一錘定音，傷害學生的求索本能。要做到賓主分明，不妨多聽少說，不妄作主觀評價，讓教師的小結成為實訓結束的規(guī)范程序。
三、重視評價，培養(yǎng)能力。
目前，不少企業(yè)對員工采用360°的評價標準，每位員工會得到來自與之接觸的所有部門人員對他的階段性的評價，而且這些評價不是冰冷的數字，而是生動的文字。
秘書崗位需有溝通、協(xié)調能力，實訓評價應包括教師、組長、組員、自身以及在課堂中與之有接觸的任何人，這樣的評價更貼近實際、更富有人性。正視別人對自己的評價和建議，避免培養(yǎng)出重分數輕能力、有違技工教育宗旨的應試型學生。實訓課程不囿于45分鐘，以任務為單位，在完整完成一項任務之后，安排相應的評價環(huán)節(jié)，包括老師在內的各成員認真填寫評價。這是一個重溫過程、強化目標、反省自身的重要過程，也是我們在平常教學中容易忽視、草草敷衍的一個環(huán)節(jié)。
四、活化考核，科學評分。
在校生必須面對考核和成績，這是教育制度使然，也是社會制度使然，這就好比一個企業(yè)人需要面對績效考核，需要每月領取工資。在校生不能完全等同于社會人員，實訓課程在評價中需要人性化改革的同時，階段性的考核和成績也是對自己、對家長的一個交代。
秘書崗位涉及的知識性內容很多，不少職業(yè)院校目前還以傳統(tǒng)考試模式來考核學生對知識的掌握程度。但筆者更主張活化考核，以具體的能力掌握情況來評價學生知識掌握的程度。例如填寫《電話記錄單》，則要求學生在實訓過程中完成來電記錄并提交；填寫《會議記錄》，則是設計一次會議，要求學生完成會議記錄并提交。在這些考核的內容中，量化考點，科學評分，培養(yǎng)能力，不失公平。
五、競賽搭臺，提高素質。
近年來，秘書國家職業(yè)資格相應政策的落實使秘書課程體系化、配套化進入高速發(fā)展階段。全國首屆秘書職業(yè)技能競賽成功舉辦，這為秘書課程的開展注入新元素，技工院校的文秘教育前景更明朗、目標更明確，課程培養(yǎng)的人才目標鮮活立體起來。
“書上讀來終覺淺”，掌握書本知識、通過國家職業(yè)資格考試相對于競賽而言都是容易的。在競賽的舞臺上，需要學生拿出應對問題、解決問題的實際能力，使學生的綜合素質直觀化。真正能為學生儲備上臺一戰(zhàn)的大后方，正是我們的實訓課堂。
實訓課堂和競賽舞臺形成良性的循環(huán)：有針對性地分析競賽項目能明確指導秘書專業(yè)的培養(yǎng)目標，使實訓課程不走偏、不走歪；高效、準確的實訓能為競賽輸送越來越優(yōu)秀的人才，推動課程及行業(yè)的發(fā)展。
因此，技能競賽應該作為課程的常規(guī)內容之一，寫進實訓課程的程序化中。
秘書專業(yè)自從走進職業(yè)院校、技工院校以后，實訓的重要性越發(fā)顯現(xiàn)，實訓場所不再僅僅是授課環(huán)境而已，更重要的是它成為了同學們學習訓練的平臺。筆者從制度開始，一直談到競賽，無非是想調動教學過程的每一細節(jié)，動用每一元素，使實訓的程序完美地體現(xiàn)教育的完整性，突出技工教育的側重性，增加實訓課程的容量，提升實訓課程的質量。
參考文獻：
[1]陸瑜芳.秘書實務[m].上海：上海社會科學院出版社，.
[2]譚一平.現(xiàn)代職業(yè)秘書實務[m].北京：中國人民大學出版社，2007.
數字微波通信論文篇十二
照片檔案數字化管理是照片檔案管理中一個不可缺少的組成部分，照片要歸檔的話就少不了要進行掃描，而掃描的過程中，掃描分辨率以及掃描設備的性能對掃描的質量起了決定性作用。在掃描之前根據照片的實際情況選擇適當的分辨率，對照片檔案數字化管理來說是非常重要的。
照片檔案；數字化；掃描；分辨率
照片檔案數字化是保存照片檔案的必然要求。在照片檔案數字化之前，照片檔案都是通過傳統(tǒng)的光學照片來進行保存的，這些傳統(tǒng)的照片檔案時間一長就會出現(xiàn)褪色、失真等諸多問題，大大影響了檔案保存的質量。為了能夠讓照片檔案得到更好的保存，就必須要對其進行數字化掃描。
1.要選擇最合適的分辨率
所謂的分辨率指的是單位長度內圖像所包含的點數或像素，通常情況下可以用每英寸點數來表示，也就是dpi。如果一個圖像包含點數越多，就說明它能夠保存的圖像信息越復雜細膩，同時也需要耗用更大的空間來進行儲存。如果點數少的話，存儲面積會減少，但是相應的圖像也會變得比較粗糙。掃描人員在確定掃描分辨率的時候要進行合理的選擇，如果分辨率不夠導致照片掃描后相當模糊，那么就起不到檔案保存的效果，但是也并不是圖像越清晰就越好，還必須考慮到存儲空間的問題。另外，分辨率的選擇還要考慮到打印設備的選擇，如果打印分辨率低于掃描的分辨率，那么是無法得到更好的打印效果的。所以在選擇分辨率的時候要綜合考慮各種情況，選擇最適合的分辨率來進行掃描。
2.要選擇符合規(guī)定的分辨率
由于國家檔案局在檔案行業(yè)相關標準中已經對紙質檔案的數字化掃描分辨率進行了一系列的規(guī)定，所以在進行掃描的時候就要參考國家的相關規(guī)定，明確地按照規(guī)定的要求來進行掃描。
3.注意掃描設備等的選擇
由于照片檔案的掃描最重要的一點就是要保持真實地反映原始照片的情況，所以在掃描的過程中對于掃描設備的選擇也是十分重要的，掃描設備要能夠做到掃描照片的真實情況，在色彩等方面和原始檔案照片保持一致。值得注意的是，除了掃描設備以外，顯示器和電腦顯卡的因素掃描者也要考慮進去，因為有的時候這些設備會影響到色彩的顯示，如果顯示器不能夠準確地顯示色彩的話，那么根據顯示器上的錯誤色彩來進行調節(jié)，必將南轅北轍，距離原始照片的真實性反而會越來越遠。所以說在選擇顯示器和顯卡的時候也要注意一下，要先校正一下，看看它們是否能夠將輸入的圖片真實地顯示出來。
1.掃描前選擇適當的掃描分辨率
掃描人員在進行掃描之前首先要做的事情就是根據要求來選擇合適的分辨率，掃描照片的時候有一定的分辨率計算公式，掃描者可以通過打印照片的物理尺寸大小和打印所需要的分辨率，以及原始照片的尺寸來選擇分辨率。分辨率公式可以設定為：掃描分辨率=（打印照片的物理尺寸×打印的分辨率）/（原始檔案照片大小×n），其中n的數值由打印機的情況來決定，如果打印機是連續(xù)色調輸出設備，那么n的數值可以選擇為1，但是如果打印機是非連續(xù)色調輸出設備，這種情況下就要選擇n的數值為4了。掃描照片的時候除了按照固定的標準來進行以外，有的時候還可以根據實際工作需要得到的效果來進行選擇。例如掃描從一寸到十二寸的一組照片的時候，可以統(tǒng)一一下，以滿足最終輸出的尺寸作為標準來選擇需要的分辨率，即可以統(tǒng)一成滿足十二英寸照片的圖片文件分辨率為標準。這樣的話，掃描一寸照片的話，照片的尺寸大小在2.5cm×3.5cm，這時候可以選擇掃描分辨率為2200dpi，而相應的圖片文件分辨率為3058×2249pixel，而掃描照片尺寸在12英寸×10英寸的十二英寸照片的時候，可以選擇分辨率為240dpi，而得出的圖片文件分辨率為3000×2500。這樣就能使得不同大小的照片掃描出來的數字化文件的尺寸大小保持一致，可以方便以后進行統(tǒng)一管理。
2.掃描中合理使用掃描儀和相關軟件
在使用掃描設備的時候要注意選擇最佳的圖片掃描區(qū)域，盡量選擇大面積而且無雜質的區(qū)域作為掃描的區(qū)域，以求在掃描的時候能夠得到更好的掃描效果。對照片檔案的數字化掃描要完成得更加完美，還必須要在進行分辨率選擇的同時慎重使用掃描軟件的各種功能，要利用掃描軟件的操作來配合分辨率的選擇，這樣才能掃描出真正符合要求的照片。在使用掃描軟件的時候要注意，有些掃描設備及其軟件中配備有一鍵掃描和智能修復等功能，在掃描的過程中不要胡亂地使用類似的功能，而要配合自己所選擇的掃描分辨率來合理運用，因為如果選擇了這些自動功能的話，往往反而使得效果達不到預期的要求。尤其是對于色彩翻新、去除雜點、背光補償等功能，由于檔案照片要保持原始照片的真實性，所以掃描者在選擇這些項目的時候要特別注意，不能因為胡亂的選擇而破壞了原始照片的真實面貌。
3.掃描后調節(jié)最終效果
在掃描完成之后，掃描者要根據照片檔案的實際情況來進行最終的調節(jié)，在進行這一步的時候尤其要注意細心謹慎，要注意觀察是不是已經將照片上的各種細節(jié)都掃描下來了，尤其在影響影像層次、細部存留參數這兩個方面要進行相應的調整，盡可能地使得原始檔案照片的真實面貌被保留下來。對照片檔案來說，保持照片的真實面貌是最重要的，所以要盡可能地保持這一點。掃描者在掃描之后要觀察一下照片的長寬比例等，看看是不是和原始檔案照片一致，有的時候甚至還可以保留住照片的外延邊界，這樣的話就更加能夠確保照片的真實面貌得到保留。掃描者要注意切不可對存檔用的檔案照片進行改變顏色、移位遮擋等處理。
照片檔案數字化掃描看似簡單，但是如果要真正做好的話并不容易，掃描者要仔細選擇掃描分辨率，并不斷積累掃描經驗，以求能夠更好地掃描照片，為檔案管理作出自己的貢獻。
數字微波通信論文篇一
建設一個好的數字博物館，其結構是尤為重要的。就像我們平時選擇住房，沒有好的結構住進去并不舒服，無論房子用了怎樣的建筑材料和新技術，都不能滿足人們對于舒適感覺的重視。數字博物館的建設也是這樣，我們大可以將它想象為現(xiàn)實的博物館來研究它的結構。
一、數字博物館系統(tǒng)結構定義。
通常實體博物館有這樣幾個基本結構：導航及外觀（包括博物館的整體感覺，包括裝飾和陳列所形成的氣氛），展品陳列區(qū)，瀏覽者休息及交流區(qū)，瀏覽者留言區(qū)，咨詢服務區(qū)（包括觸摸屏等科技元素），所有展品收藏區(qū)（或者檔案收藏區(qū)）。
虛擬博物館與傳統(tǒng)博物館有很多共通和可以借鑒的地方。數字博物館總結起來大致也可以分為六個部分：用戶界面、展示區(qū)、互動游戲區(qū)、檢索區(qū)、討論區(qū)、資源庫。
1.用戶界面：它是每一個數字博物館必不可少的元素，是數字博物館的導航，以直觀引導用戶尋找自己需要的內容，是數字博物館視覺藝術的體現(xiàn)，也是對于整個博物館藝術氛圍的視覺載體。
2.展示區(qū)：是具體展示數字博物館內容的區(qū)域。相當于實體博物館中的展品陳列區(qū)，也是博物館中的重要部分。展示區(qū)還可以分為普通展示區(qū)和主題性展示區(qū)。普通展示區(qū)是進行長期展示的區(qū)域，專題展示區(qū)則需要定期更換領域新的動向或者用戶和受眾感興趣的主題，形式比較自由。
3.互動游戲區(qū)：這個區(qū)域在數字博物館中是一個娛樂性的區(qū)域，通過游戲加深對博物館內容的理解，起到增加趣味性的作用?，F(xiàn)在，無論是何種載體的數字博物館都開始重視這個區(qū)域。
4.檢索區(qū)：當用戶面對著龐大的博物館系統(tǒng)，有目的地想要尋找某個內容的資料時，利用導航進入非常不方便。這時需要發(fā)揮博物館的檢索功能，快速準確地找到對應信息。而一個高效率的信息檢索系統(tǒng)對于數字博物館來說是很重要的。檢索需要具備完善的檢索系統(tǒng)。一方面是檢索內容，如文字資料檢索、圖片資料檢索、視頻資料檢索等；另一方面是檢索方式，如關鍵字檢索；內容檢索；資料信息檢索等手段。
5.討論區(qū)：用于用戶實時瀏覽過后的交流與意見反饋。對于以網絡為載體的數字博物館，討論區(qū)是必不可少的結構。
6.資源庫：它是整個數字博物館的倉庫。用戶通過導航系統(tǒng)或檢索區(qū)來調用數據庫中的內容。
圖1：數字博物館系統(tǒng)板塊。
二、數字博物館各系統(tǒng)結構中的藝術表現(xiàn)及文化創(chuàng)意。
了解了數字博物館的結構及其作用，接下來就是怎樣去把握各個結構的藝術表現(xiàn)以及文化創(chuàng)意。
（一）用戶界面：用戶界面中包含著幾大元素：界面背景、交互熱區(qū)、標題文字以及界面動畫。用戶界面設計往往是設計者藝術手法最直觀的表現(xiàn)。由于用戶界面不僅帶給人視覺上的感受同時也充當著導航的作用，所以藝術與功能之爭同樣存在于用戶界面的設計上。既要體現(xiàn)數字博物館的文化藝術氛圍和交互的趣味性，又要最大限度地實現(xiàn)人機交互，使用者可以方便地進行瀏覽和操作。這并非是簡單的多媒體界面設計。數字博物館的任務決定了它的功能性是至關重要的。所以可以說數字博物館用戶界面設計中的功能與藝術是基礎和上層建筑的關系，兩者并非是沖突的。
以剛剛奪得莫比斯大賽全場大獎的“盛世鐘韻”（大鐘寺博物館）為例，大鐘寺博物館的界面設計在取材上采用的是中國古紋樣以及鐘的形象，用戶第一印象就知道博物館的內容。其次，在設計手法上多用曲線，突出了古典的韻味。顏色上采用純度較高的藍色、黃色和紅色，是中國的古典用色；界面大面積采用勻染手法的背景，靈感來自于恢宏的中國畫法，給人濕潤與和諧的視覺感覺；在交互動畫上采用了光效，更增加了東方神秘氣氛；風格上采用了古典與現(xiàn)代折衷的路線，較多地利用了自然的元素。
編鐘奏樂游戲《盛世鐘韻》用戶界面。
盛世鐘韻主界面泥范法鑄鐘場景。
（二）展示區(qū)：如果說用戶界面更多地體現(xiàn)了藝術手法，那么展示區(qū)就需要有更多的文化創(chuàng)意在其中。中國的文化藝術非常地龐雜，很多藝術形式甚至比較相近或是互相關聯(lián)。要抓住最具特色的一點，使其成為一條線索。例如，濰坊楊家埠年畫、武強年畫以及天津楊柳青年畫同是年畫，楊家埠的特色就在于線條粗獷，色澤明快，用色鮮艷以紅、綠、藍、黃為主，對比強烈，主題突出。畫中人物質樸大方，散發(fā)著濃郁的鄉(xiāng)土氣息。年畫不僅是祈福時張貼，也具有一定的故事性，完全來源于生活，真實而又充滿趣味。所以在展示楊家埠年畫時也以他的藝術特色作為出發(fā)點，多用鮮艷的顏色來表現(xiàn)。
在“盛世鐘韻”這個數字博物館作品中也體現(xiàn)了很好的文化創(chuàng)意。每一個國家都有各自的鐘文化，中國的鐘與世界其他國家的鐘有什么區(qū)別，在作品中的體現(xiàn)就顯得很重要。這個作品不僅要滿足中國人對于鐘文化的好奇更要滿足外國懷著比較心態(tài)的瀏覽者的探究。所以，在作品中突出展現(xiàn)了“編鐘”這一部分。編鐘文化是中國獨有的類別，其制鐘技藝與眾不同，古代勞動人民的智慧使其還具備了樂器的功能，這更增加了編鐘的傳奇色彩。這是展示“展品”特色的需要，更是能夠更好詮釋作品的創(chuàng)意點。
除此之外，視頻的大量運用也能為數字博物館增色不少。舞蹈博物館也屬于無形文化數字博物館。有很多口傳心授的傳播方式不能通過實體的展示實現(xiàn)，在數字博物館中可以大量運用視頻以及動態(tài)捕捉技術實現(xiàn)。舞蹈屬于瞬間的動作，可以用攝像機將其復制和保存。除了影像的錄制，很多時候采用動態(tài)捕捉器，將專門的點固定在關節(jié)上，舞蹈者舉手投足，手擺動與身體所呈現(xiàn)的角度和距離，頭扭動的頻率與節(jié)奏都可以詳細準確地記錄成為動畫，運用到數字博物館中。視頻以及動畫技術在很多無形文化遺產類的數字博物館中都占據了很重要的作用。解決了由無形文化遺產活動性、瞬間性的特點所制造的難題。
文化創(chuàng)意的方式除了結構上的創(chuàng)意，表現(xiàn)形式上的創(chuàng)意還有文字上的創(chuàng)意。以多媒體光盤“吳橋雜技”為例。我國的雜技種類繁多，分布也比較分散，“吳橋雜技”在制作時也頗費了一番功夫，怎樣找創(chuàng)新點，挖掘興趣點成為了這個作品首要解決的問題。通過實地的考察和總結，創(chuàng)作者們發(fā)現(xiàn)了吳橋雜技一個很有趣的特點，這也正是吳橋雜技區(qū)別于其他雜技的重點所在。那就是在吳橋人人都會雜技，雜技是人們生活的一部分，是茶余飯后的娛樂休閑活動。甚至還流傳著一句順口溜“上到九十九，下到剛會走，吳橋雜技人人拿手”。這句順口溜簡潔準確地體現(xiàn)了吳橋雜技的特點，那就是人人都會雜技并且玩兒的都是身邊的生活用品。用筷子頂起滾燙的茶壺；用嘴含著桌子一角把它叼起來；蹬小孩兒等雜技信手拈來。就是這一句話成為了整個作品的創(chuàng)意點，使吳橋雜技的特點一下子深入人心。此外還有很多板塊的標題別有意味，講面食的博物館以帶“面”字的四字成語總結既簡練又巧妙地突出了文化內涵。
的興趣，紛紛嘗試。此外，在展示區(qū)還有一個比較引人注意的內容就是還原鐘的'制作過程。用3d技術制作的虛擬動畫還原了當時人們澆灌鑄鐘的勞動場景以及工序。那一段歷史誰也無法回去重新目睹，但是模擬的動畫卻打破了時空的界限，讓每一個瀏覽者重溫了鑄鐘的工序，仿佛身在其中，更增添了博物館的歷史氛圍。
（四）檢索區(qū)：檢索區(qū)相對于內容較為復雜的大型數字博物館是非常實用的。由于在數字博物館中展示了大量有關的文字信息以及圖片和視頻，這些資料本身又具有一定的信息描述，因此可以成為檢索的手段。如果單獨陳列出文字、圖片和視頻資料的檢索，將會大大增加數字博物館的交互優(yōu)勢，更加人性化。在這里以一個多媒體光盤作為實例，將來可以應用到數字博物館建設中。多媒體光盤“天行健”中有一個別具特色的視頻導航。將視頻集中在一個頁面進行展示。由于人們可能對視頻感興趣而需要單獨觀看視頻所設計的視頻導航更增加了人性化成分。
《天行健》視頻導航。
（五）討論區(qū)：討論區(qū)的建立源于“博客”文化的興起?，F(xiàn)代人樂于表現(xiàn)自己，發(fā)表自己的看法與見解。討論區(qū)的建立可以形成博物館管理員與瀏覽者的互動，并且可以收集建議便于更新和了解民意及時作出反應。博客的興起在一個側面反映出人人希望參與的心情，所以討論區(qū)的建立可以帶動數字博物館的互動，吸引更多的人來參與博物館建設，形成活躍的氣氛也算創(chuàng)意的一個方面。
（六）資源庫：資源庫屬于數字博物館的后臺系統(tǒng)，承載整個博物館的信息。由于它的作用，并不需要將它藝術化或者創(chuàng)意化。人們在檢索時資源庫就起到了非常關鍵的作用。
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數字微波通信論文篇二
刑事證據展示，在西方稱為證據開示或證據發(fā)現(xiàn)，是指案件提起公訴后到法院正式開庭審判之前，公訴人與辯護律師之間互相出示擬在法庭審判中出示的案件證據的一種活動。
刑事證據展示，可以實現(xiàn)控、辯雙方的對等性，突出庭審重點，使控、辯雙方在庭審前掌握對方證據，提高訴訟效率，節(jié)約司法資源，從而更好地懲治犯罪，保護人民，維護社會穩(wěn)定，確保司法訴訟公正。
我國庭審制度的改革，由過去的糾問式向現(xiàn)代的控辯式方式轉換是司法進步的需要，是司法文明的標志。但由于與之相配套的證據展示制度沒有實現(xiàn)，形成控辯雙方的不對等性，偵查起訴機關擁有廣泛的偵查權和先進的技術裝備，可以廣泛收集證據，并以國家為其強大后盾，而辯護方則顯得勢單力薄，這就使控辯雙方在訴訟中的重要環(huán)節(jié)上形成了不對等性，動搖了控辯式庭審方式賴以存在的公平基礎，妨礙了控辯式庭審方式的健康發(fā)展。由于我國沒有實行庭審前控辯雙方證據展示制度，從而使控辯雙方在庭審前盡可能少地讓對方知道自已的'證據及重要證據，而在法庭上卻突拋秘密“武器”奇襲對方，導致庭審的無序和混亂，從而影響庭審效益，造成不必要的休庭和重復開庭。既降低了訴訟效率，也影響了訴訟公正，因此實行刑事證據展示制度是訴訟歷史發(fā)展的必然，是司法改革的必然。
證據展示是與控辯式審判方式相配套的一種程序，現(xiàn)在已被世界上許多國家采用，我國的證據展示現(xiàn)處于摸索階段，因為要實現(xiàn)證據展示制度，現(xiàn)在還沒有具體的模式參考，而證據展示的實現(xiàn)，不是司法機關哪一家就可以確定的，需要檢、法、律師三家經過協(xié)商，共同完成。作為一項與審判方式相配套的良好制度，為了充分發(fā)揮其優(yōu)越性，應對證據展示的程序予以完善并依法予以確定，使操作起來可以有法可依，對違反規(guī)定的做到違法必究，使之保持良性健康運行。
結合實踐，筆者認為，我國刑事證據展示應包括以下方面內容：
一、證據展示的時間。
證據展示的時間十分關鍵和重要，什么時間進行證據展示十分講究，證據在什么時間進行展示效果最好呢？總的說來，證據展示時間是在檢察機關提起公訴以后，法院開庭審理之前這段時間，時間過早，律師有些情況未調查，不利于全部證據的展示，過晚則造成時間倉促，證據得不到充分展示。因此應在開庭審理前2-3天進行證據展示比較適宜，依據《刑事訴訟法》的規(guī)定，法院開庭時間在開庭三日以前通知人民檢察院，通知辯護人出庭通知書至遲在開庭三日以前送達，也就是說開庭的三日前，公訴人、辯護人都已明確開庭時間，且距開庭時間已近，案件接手已經歷了一段時間，該調取的材料都應調取完畢，這時進行證據展示，有利于全部證據的展示，可防止雙方在庭審中使用“秘密武器”搞突然襲擊，造成不良效果。
二、證據展示的地點。
證據展示的地點，根據現(xiàn)狀，選擇在檢察機關比較可行。公訴人的工作環(huán)境相對固定，而律師由于工作關系，會東奔西跑，行跡不易固定，而且律師事務所人多混雜，不利于案件的保密工作。而檢察院則有比較寬松的環(huán)境，實踐中檢察院的刑檢部門大都設有“律師會見室”，可以將“律師會見室”同時用作“證據展示室”。此外，有關的案卷材料和相關證據也都存放于檢察院，因此證據展示的地點應選擇在檢察機關。
三、證據展示的范圍。
[1][2][3]。
數字微波通信論文篇三
民事訴訟中的證據制度在訴訟機制中占有獨立的地位，但它卻不是一項自給自足的制度。證據制度除了要受其自身的運作規(guī)則制約外，還要受特定歷史條件下民事訴訟的構造、原則、基本審判制度和審判機制運行狀況的影響。5月29日最高人民法院頒行的《關于人民法院立案工作的暫行規(guī)定》（以下簡稱《暫行規(guī)定》），確立了人民法院內部立審分離制度，首次以規(guī)范性文件的形式對起訴受理階段的有關事實問題提出證明要求，從而產生了“起訴證據”這一證據法學上的新課題。因此，對“起訴證據”的基本問題進行學理上的分析，具有重要的理論價值和實踐意義。
起訴證據開始是司法實踐中的一個約定俗成的術語，泛指起訴人在起訴時應當向人民法院提交的訴訟證據。但起訴證據長期以來并沒有被我國的訴訟立法作為一個專門法律術語使用，更沒有被立法文件系統(tǒng)規(guī)定。最高人民法院的《暫行規(guī)定》是“起訴證據”最早的.文件性依據。該規(guī)定在確立人民法院對當事人起訴享有條件性審查權的同時，還規(guī)定“人民法院審查立案中，發(fā)現(xiàn)原告或者自訴人證明其訴訟請求的主要證據不具備的，應當及時通知其補充證據”。從表面上看，此規(guī)定是對起訴人在起訴階段提出的證明要求，其實質則是對起訴證據的一種規(guī)范，隱含了對起訴證據相對于審理中其他證據的獨立性的認可。就司法文件規(guī)定和一般使用而言，起訴證據包含以下幾層含義：
（一）起訴證據是當事人起訴時向人民法院提交的證據。在此強調了證據提出的訴訟階段和時間，表明起訴證據是人民法院立案受理之前起訴人所提交的證據。
（二）起訴證據是指當事人為獲得積極起訴后果而向人民法院提交的證據。這層含義側重于舉證的目的性，這里積極起訴后果構成了舉證的直接目的。但要說明的是，積極的起訴后果有程序后果和實體后果之別，前者意味著起訴人的起訴被人民法院依法接受或受理，后者則是指實體期待權益的實現(xiàn)。起訴證據提交的目的顯然首先體現(xiàn)為起訴的有效性和被法院立案受理。
（三）起訴證據是用來證明起訴人是否具有起訴權和受訴法院是否具有管轄權的證據。這是起訴證據區(qū)別于其他階段訴訟證據的個性所在。正是由于證明對象上的特殊性，才使起訴證據具有獨立意義。
顯然，以上三層含義從不同角度反映了起訴證據的內涵，但若僅從任何一點去對起訴證據進行概念界說，則又會失之偏頗。筆者認為，對起訴證據的界定，要在對以上三方面含義予以綜合的基礎上進行。即對起訴證據的界定既要明確證明主體和證明對象，也要對證明目的和舉證的時間予以反映。這樣才能使起訴證據的界說科學、準確、全面。據此筆者認為，起訴證據是指起訴人在起訴時向人民法院提交的能夠證明其享有起訴權和受訴法院享有管轄權的證據材料。
就一般意義而言，起訴證據屬于民事訴訟證據的范疇，但由于其在證明對象、舉證階段等方面的特殊性，又使之區(qū)別于審判中的證據。第一，提交證據的時間不同。起訴證據只能在起訴時法院尚未受理之前提出，也就是說起訴證據只能在審查立案階段提出。而審理中的其他證據，既可以在起訴時提交，也可以在立案后審理期間提交。第二，證明對象不同。起訴證據的證明對象只能是以起訴權和管轄權為核心的程序事實，而審理中的證據，既可以是程序事實，也可以是實體上的事實。并且這此事實主要是以獲得勝訴權和公正審判為基點的。第三，證明主體不同。起訴證據原則上只能由起訴人提交，起訴人是唯一的證明主體，而審理中的證據既可以由作為原告的原起訴人提交，也可以由被告方提交，還可以由人民法院在特殊情況下依法調取。
[1][2][3][4]。
數字微波通信論文篇四
檔案管理數字化在實現(xiàn)的過程中具有較強的技術性特點，其中包含了計算機技術、信息技術、多媒體技術、網絡技術、安全技術等多種類型的新型技術。因此，技術的不斷發(fā)展與完善是檔案管理數字化的重要基礎條件，這些技術的發(fā)展、普及及研發(fā)力度在一定程度上決定著檔案管理數字化的進程。
1檔案管理數字化的可行性分析。
1.1檔案管理的現(xiàn)狀分析。
1.1.1管理制度的調查與分析。
實現(xiàn)檔案管理數字化需要建立數字化建設組織保證，建立數字化建設科學管理體系與規(guī)則制度，建立數字化建設規(guī)范，建立相關人員職責明細等，檔案部門應該對這些情況進行明確與了解。
1.1.2硬件方而的調查與分析。
檔案管理數字化的實現(xiàn)需要建立在一定的物質基礎上，主要包括數字化工作硬件條件與硬件設施，例如計算機等附屬設施配置、網絡設施建設等。
1.1.3技術方而的調查與分析。
檔案管理數字化的實現(xiàn)需要一定的技術保證，數字化工作具有較強的技術性特點，需要計算機技術、網絡技術、信息技術等多種高新科技的支持。檔案部門應該對自身的實際情況進行調查與了解，依據自身的技術力量制定數字化實施方案。
1.1.4人才方而的調查與分析。
檔案管理數字化實際上是一項大文化工程，在對其進行建設的過程中一方而需要高素質的管理人才，另一方而需要計算機等專業(yè)技術人才、法律人才等。檔案部門要對當前的檔案管理水平進行評估，全而的了解自身的數字化建設能力。
通過對檔案管理數字化可行性的分析，具備了實現(xiàn)檔案管理數字化建設的檔案部門應該成立數字化建設領導小組，對數字化的實施目標進行制定，提出建設的長遠目標與階段性目標。在實施目標制定的過程中，要將檔案管理的現(xiàn)狀與未來的發(fā)展趨勢作為依據，既要與實際情況相結合，又要高屋建瓴，與未來的發(fā)展趨勢相協(xié)調。
在檔案管理數字化的實施目標確定之后，要依據實施目標實現(xiàn)實時要素的確定。在整個的數字化實施方案中，實施要素屬于主體部分，明確了檔案管理數字化建設中的重點發(fā)展項目與領域，例如檔案目標數字化建設項目、數字化檔案信息局域網與廣域網服務項目等。不同的實施要素在評估方法方而也存在差異，需要依據實際情況選擇適合的評估方法，例如指標體系方法、概述性描述方法等。
1.4檔案管理數字化建設的保障系統(tǒng)。
檔案管理數字化建設的保障系統(tǒng)指的是數字化實施過程中的管理體制、運行體制與投入保障體制三個方而。保障系統(tǒng)為檔案管理數值化的實施提供了組織機構、規(guī)章制度、物質基礎、技術支持等方而的保障。檔案管理數字化建設保障系統(tǒng)的建立為數字化方案的實施提供了有利的保障。
2傳統(tǒng)人事檔案管理的缺點討論。
2.1檔案更改時出現(xiàn)的文件轉移、收集等出現(xiàn)的問題。
我國人事檔案管理系統(tǒng)存在的歷史較為悠久，一份簡單的人事檔案轉變能夠涉及到許多的方面，要進行多個不同部門之間的信息更替。但是，現(xiàn)階段的我國，由于長久以來的檔案封閉管理方式，且眾多的上級人員沒有真正的意識到檔案的特殊性，進而長期忽略對人事檔案的管理，造成收集的人事檔案存在較大的不完整性，進一步增大了我國事業(yè)單位檔案管理的難度。另外，在工作人員出現(xiàn)人事轉移命令時，由于不同企業(yè)單位或者工作部門之間的工作存在著較大的差異性，兩者的檔案交接需要較長的時間和長期的傳輸過程，會有丟失、損壞、被盜等風險。
2.2對人事檔案的內容進行更新、修改時出現(xiàn)的問題。
現(xiàn)階段我國的事業(yè)單位編制制度，使我國的事業(yè)單位工作人員大多是由具有較高學歷的優(yōu)秀人才組成。但我國現(xiàn)如今的人事檔案管理卻不能體現(xiàn)每個工作人員的科研情況。在每個工作人員的人事檔案中，大多數的檔案內容均為較為簡單的學歷、家庭信息，對參加工作已久的人員的工作情況卻沒有較大的體現(xiàn)。因此，現(xiàn)階段的人事檔案內容更新時，應當多增加關于工作人員參與工作時體現(xiàn)出來的，關于工作能力以及對待工作態(tài)度等情況的詳細介紹，幫助后期參閱人員獲得更好的關于工作人員的信息。另外，在現(xiàn)階段的人事檔案管理中，由于多是使用紙質文件進行管理。在進行文件轉移的途中，容易被有心人士調換、修改人事檔案內容來進行犯罪活動，給人事檔案管理帶來不便。
2.3對認識檔案進行歸檔收集時出現(xiàn)的問題。
過去傳統(tǒng)的人事檔案在進行歸檔手機任務時，由于工作人員較少，人事部門的管理人員能夠較好的根據檔案管理的同一規(guī)定對檔案材料進行收集，如使用統(tǒng)一大小、材料、厚度的紙張進行檔案的書寫等；但現(xiàn)如今，由于每年都有著大量的優(yōu)秀人才需求，事業(yè)單位年年新增大量的工作人員，這種情況使人事管理人員的工作量大大提高，最后沒有多余的精力再進行同一標準的檔案分類收集。這樣看來，過去較為傳統(tǒng)的通過紙質文件進行檔案管理的方式已經不適應現(xiàn)代社會的發(fā)展了，我們亟需改變這種方式，減少人事管理人員的工作強度。
3人事檔案管理問題的應對策略。
3.1對傳統(tǒng)的人事檔案管理制度進行改革。
我們已經知道，過去傳統(tǒng)的人事檔案管理制度已經不適應現(xiàn)代社會的快速發(fā)展，我們應當對傳統(tǒng)人事檔案管理制度進行一個全新的更新，推陳出新。例如：在收集人事檔案的期間，檔案收集人員應該對需要收集的數據內容有著明確的了解，清晰的確定檔案數據來源的真?zhèn)渭皝碓赐緩降目煽啃?。另外，在甄別檔案的內容時，要確保取用的內容是有用的而舍棄掉沒用的信息。其他部門調閱檔案時，我們應當對調閱人的權力進行嚴謹的考核，避免檔案內容的意外泄漏。
3.2盡快轉變人事檔案內容管理的方式。
由于現(xiàn)階段的人事檔案管理方式，檔案內容并不能進行聯(lián)網更新，因此，許多人就利用這個漏洞進行不法的行為。這樣使人事檔案的管理失去了它本來的意義，也不存在可靠性了。比如：某些人員為了獲取更高的職位或者薪水，私自更改自己參與工作的時間，或者提高了自己的受教育程度，這些不法行為很難得到證實，也導致了越來越多的人員利用這種行為獲取不法利益。所以，要想更好的管理好人事檔案的內容，就要加強管理人員的甄別能力，定期對人事部門的檔案進行多部門的取證，另外，一旦發(fā)現(xiàn)不合格的檔案，立即對有關人員進行檢查并及時銷毀。
4提高對人事檔案信息資源的整合。
社會的發(fā)展離不開科學技術的不斷發(fā)展，而科學技術的發(fā)展在很大程度上依賴于專業(yè)人才的綜合素質，對于現(xiàn)代社會來說，人力資源的開發(fā)與應用是現(xiàn)階段人事管理部門的主要任務之一。一個單位中就是該是科技人才薈萃，是專業(yè)技術人員是推動一個單位發(fā)展的重要表現(xiàn)。因此，對于人力資源管理起著非常重要作用的人事檔案亟需通過改革創(chuàng)新來改造自己。對事業(yè)單位的人事檔案管理信息資源進行開發(fā)利用，為企業(yè)發(fā)展服務是十分現(xiàn)階段的首要發(fā)展任務。
（1）人事部門應該主動積極向企業(yè)中的各部門提供工作人員的信息數據。要更好的發(fā)展一個部門，離不開各個員工的積極努力，但是，如何獲得每個員工的專業(yè)能力程度是一個需要解決的問題。在現(xiàn)階段的工作中，人事檔案管理部門應當積極主動的將每個工作人員的信息數據以及相應的變更提供給其他部門，以便部門更好的安排每個員工的工作崗位，獲得更近一步的發(fā)展。通過這樣的努力，每個工作人員才能都參與到企業(yè)單位的發(fā)展中，為其做出更好的貢獻。
（2）人事檔案部門應該改變自身意識，從管理部門向服務部門轉變。對于傳統(tǒng)的事業(yè)單位來說，人事檔案管理部門原先是作為一個行政管理部門存在于其中，行使的是管理職責而非服務職責，但是這不利于事業(yè)單位idea發(fā)展。現(xiàn)階段，人事檔案管理部門的相關人員應當盡快轉變自身的意識，認識到自己的服務職責，端正自己的態(tài)度，為其他部門提供更好的人事信息。
（3）提高團結合作的意識，和其他部門共同發(fā)展事業(yè)單位。在現(xiàn)代社會中，知識的儲量極大的影響經濟的收入。事業(yè)單位是一個整體，由不同的部門來組成，每個部門之間都有著聯(lián)系。人事檔案管理部門最為管理全部人事檔案的部門，更需要加強自身與其他的聯(lián)系，為事業(yè)單位的進一步發(fā)展做出貢獻。
5結束語。
隨著科技的不斷發(fā)展，人們對檔案的需求、期望以及檔案信息白身性質都發(fā)生了重大的改變，檔案管理而臨著重大的發(fā)展機遇與挑戰(zhàn)。面對這種新的情況，檔案管理人員應該明確檔案管理的發(fā)展趨勢，通過檔案管理數字化的實現(xiàn)來應對新形勢的變化，適應檔案事業(yè)發(fā)展的需求。檔案管理數字化是檔案管理發(fā)展的必由之路，在實現(xiàn)的過程中必須對其可行性進行重點分析，在可行性分析的基礎上制定實施目標與實施方案，確保數字化的順利實現(xiàn)。
數字微波通信論文篇五
伴隨著信息化技術的不斷推進，伴隨著互聯(lián)網的興起，人們的日常生活也越來越離不開現(xiàn)代化的技術手段。由于有了互聯(lián)網使得人們日常生活更加便捷，可以足不出戶就能達到自己的愿望。因此，在人們的居家生活中更加離不開信息技術作為未來發(fā)展的依托，對于城市的照明設施也是如此，也逐漸轉化為依靠數字平臺監(jiān)管檔案管理體系能夠保證對其管理更加暢通不受時間地點的制約。
一、加強我國城市照明設施檔案管理的重要性。
在現(xiàn)階段對于城市照明設施的管理仍停留在傳統(tǒng)的管理模式下，沒有突出的管理方式，在檔案管理方面還只是依靠傳統(tǒng)的筆記本記賬的模式進行管理，這就在很大程度上制約了城市照明設施檔案管理的發(fā)展態(tài)勢。由于工作人員對檔案管理意識缺乏，也就會導致對檔案材料的重要性認識不足。一旦發(fā)生照明設施的維修或是換新等檔案發(fā)生變動的時候，就沒有很好的依據進行最基本的底層技術支撐工作。對城市的照明設施建立檔案管理具有十分重要的特性，這不僅能夠滿足管理在城市建設過程中對于物資的儲備工作有一個基礎的數字觀念上的認識，知道哪些設施已經在現(xiàn)階段的城市化建設中起到了積極的作用。同時，由于照明設施種類很多，每一種設施都有自己獨特的用處，這就使得設施的檔案管理顯得尤為重要，通過建立一個數字化的管理策略，就能夠及時知道哪些設施需要檢修，哪些設施還要進一步加強購置等，這樣對于施工人員而言也是一種極大的便利。
二、數字化管理檔案的特點。
目前，國家檔案管理部門推薦開展數字化方式進行檔案管理，其中城市照明設施檔案已經全面開展數字化管理，紙質等載體存儲的傳統(tǒng)方式已經逐漸被取代。下面將簡要分析數字化檔案管理的特點：
與傳統(tǒng)的紙質收集檔案不同，數字化收集是通過計算機系統(tǒng)與網絡二者結合完成收集工作。收集檔案的工作人員僅需要通過計算機系統(tǒng)將本部門的檔案匯集成電子文件，然后利用網絡將電子文件存儲于檔案室內。利用數字化方法收集檔案資料可以確保資料的正確性，同時更加的完整和真實。
利用計算機系統(tǒng)與網絡對檔案進行收集以后，檔案資料的保管方式也發(fā)生了改變，傳統(tǒng)的保管是將紙質的檔案資料存儲于柜子之中。數字化保管是利用光碟、磁盤以及數字存儲器等，由此可見保存資料的空間發(fā)生了巨大轉變。不但節(jié)約了翻閱時間，同時也控制了紙張浪費的情況。
（三）數字化檔案管理的利用。
在使用數字化管理的檔案時，不會受到地域與時間的限制，查看檔案的人員在權限允許的范圍內可以快速地查閱到所需資料，節(jié)省了大量的時間。
三、我國城市照明設施檔案管理存在的問題。
雖然我國現(xiàn)階段已經意識到對于城市照明設施需要建立相應的檔案管理，但是，在現(xiàn)階段的管理中依舊存在很多問題，這也是制約著我國城市照明事業(yè)發(fā)展的重要原因。因此，盡早發(fā)現(xiàn)照明設施檔案管理中存在的問題是當務之急。
（一）缺乏原始性。
在城市照明設施檔案過程中缺乏原始性。檔案的收集管理者普遍認為只有在照明設施遇到了問題時才需要對其進行相應的記錄，并且在檔案收集的過程中，還沒有真切地將檔案管理工作認定為是促進城市照明事業(yè)發(fā)展的重要舉措。這就會導致在照明設施管理過程中缺乏統(tǒng)一的管理制度，沒有形成規(guī)范的管理體制。
（二）缺少專業(yè)的管理人員。
對于城市照明設施由于其具有相當專業(yè)的專業(yè)性導致城市照明設施不能簡單地進行數字上的標記，而是要認真地對照明設施進行相應的分類。通過準確的分類才能更加精準地知道哪些設施需要定期維護，哪些設施由于使用年限的原因需要進行更新?lián)Q代等，這些都是要有專業(yè)的管理人員進行精確的管理，而不是只依靠幾位專業(yè)程度不高的人員草草了事，就算進行管理了。
（三）管理形式太落后。
對于城市照明設施的管理現(xiàn)在還沒有形成專業(yè)的管理體制，只是依靠人工進行管理，這在很大程度上制約了城市照明設施的未來發(fā)展。此外，由于管理形式太落后，沒有現(xiàn)代的管理手段介入，從而導致管理過程太趨于形式化而沒有真正了解建立管理體制的內涵。
四、增強城市照明設施檔案數字化管理的舉措。
對于城市照明設施通過建立數字化管理體系，能夠精確地知道哪些路段的哪些照明設施需要進行更新，同時還能十分便捷地知道哪里的照明設施備受市民喜愛，受到良好的好評，可以給其他省市提供參考意見。因此，通過對我國城市照明設施進行數字化管理就能在很多方面解決以前在城市化照明設施檔案管理中的弊端。
（一）從源頭抓起。
通過建立照明設施從生產場地出廠后就能夠及時跟蹤照明設施的去向，同時知道照明設施在哪些地區(qū)哪條街道進行使用。這樣就能從一個源頭知道照明設施的未來動向，就可以從一個完整的角度分析照明設施的整個生命周期的動態(tài)，這樣就能很好地確認照明設施是否已經被淘汰，是否需要加強管理，以促進其能更好地發(fā)揮應有的作用。
（二）專人專管。
通過培訓專業(yè)人員對城市照明設施建立專業(yè)的檔案管理機制，就可以確保在整個管理周期內照明設施的去向是明確的。同時，由于有專業(yè)的人員對城市照明設施進行專業(yè)的管理，一旦遇到管理過程中出現(xiàn)的問題就可以保證檢修人員能夠及時到達故障發(fā)生的地點進行專業(yè)的施工檢修工作。這就能夠保證城市照明設施在最大限度上發(fā)揮已有的優(yōu)勢。
（三）提高管理效率。
通過建立數字化檔案管理可以使得整個管理過程更加高效可控，可以足不出戶就能實時掌握全程的照明設施的工作動態(tài)，不管是正在工作的還是已經停止工作需要檢修的都能夠在一個系統(tǒng)中及時發(fā)現(xiàn)，并且通過應急預案的發(fā)出，就可以知道在最近的檢修隊是哪支，通過及時調度就可以對需要檢修的設備進行檢修，這樣就能保證全程的照明設施都能在既定的工作范圍充分發(fā)揮工作能力，更好地為城市服務。城市照明設施的檔案管理儼然已經開始轉向數字化管理的大趨勢，不再僅僅依靠人力，由于人力管理十分耗費時間，同時對于設備的更換、維修等等方面對會有不同程度的影響。采用數字化管理后就能保證對城市照明設施的管理更加便捷，不會受到周圍外界因素的影響，在未來的發(fā)展上也能更加重視數字化管理，對于人們的生活也是極大的便利，應該受到國家和有關部門的極大重視，提高管理質量，促進城市照明管理向著更加和諧的方向發(fā)展。
作者:牟曉峰單位:山東省煙臺市市政養(yǎng)護管理處。
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數字微波通信論文篇六
摘要：檔案管理是每個單位內部管理的重要組成部分，隨著科學信息技術的不斷發(fā)展，檔案管理越來越趨于信息化規(guī)范，檔案數字化、信息化管理得到了廣泛應用。檔案管理數字化方式的應用對于促進現(xiàn)代檔案管理技術、優(yōu)化管理者知識結構、保存維護原紙質檔案具有重要的意義。因此，在檔案數字化進程中，必須要不斷探索與解決問題，加快檔案數字化進程，從而實現(xiàn)整個過程的數字化與網絡化建設。本文首先闡述了檔案數字化管理的重要意義，進而分析了檔案數字化管理的利弊，從而提出檔案數字化管理的有效方式，以確保實現(xiàn)檔案信息化建設。
關鍵詞：檔案管理論文；數字化；信息化；方式。
引言。
檔案是一種客觀的歷史記錄，隨著社會科學的不斷發(fā)展，檔案管理的方式與技術也隨之不斷進步，建立規(guī)范化、標準化檔案管理現(xiàn)代模式已經成為各個單位檔案管理的重要內容。檔案數字化管理相比傳統(tǒng)管理而言，是一個新生事物，檔案信息化建設促使檔案管理模式發(fā)生了轉變，將原本以保管、利用為主的檔案轉向為數字化儲存與服務為重心，從而使檔案管理更具有規(guī)范化、標準化、社會化。
1檔案數字化管理的重要意義。
檔案數字化管理是信息時代的產物，其促進了現(xiàn)代管理技術的應用，提高了工作效率，對管理者知識結構與隊伍結構具有優(yōu)化作用，同時對原有的紙質檔案進行了有效保護，改變了檔案利用的方式。數字化管理是對計算機的利用來整理檔案，一是利用計算機模擬人工立卷時可以智能排序，二是避免了人工立卷中的文件遺漏三是可以降低人工立卷歸檔時的工作量，提高了工作效率。其次，檔案數字化管理要求檔案管理人員具有更加專業(yè)的知識，掌握計算機信息管理技能，培養(yǎng)一批既懂檔案管理，又能熟練操作計算機網絡技術的專門人才，從整體上促進了管理者的綜合素質的提高。此外，通過檔案數字化管理方式可以對許多歷史悠久的檔案進行妥善保管，如采用計算機掃描將歷史文獻上傳，進行數字化處理，將原本保留，副本利用，以此避免長期翻閱造成檔案破損。
檔案數字化管理方式具有信息管理數字化、資源管理虛擬化、信息資源管理職能化，以及用戶使用更為方便等優(yōu)點。但是，實現(xiàn)數字化檔案管理也有一定的局限性，例如電子檔案如果沒有“原稿”會難以確定法律地位；在數據傳輸過程中容易泄露；對計算機硬件與軟件系統(tǒng)的依賴性較大；電子檔案缺少個人字跡特征，一旦篡改，無法識別；電子檔案的記錄缺乏長期穩(wěn)定性等。對此，可以看出不能過于依賴檔案數字化管理方式，必須根據各個單位的實際情況采用檔案數字化管理，才能真正發(fā)揮檔案數字化管理的作用。
3．1加強對電子檔案的鑒定：為了對檔案的價值進行鑒別，在對檔案進行歸檔前，首先要鑒定電子文件，以確定對這些電子文件的保管期限，從而也可以對一些沒有保存價值的電子文件刪除，予以銷毀。電子文件自動鑒定的方法主要是通過制定電子文件保管期限表來實施，在電子檔案管理系統(tǒng)的設計階段，就應該開始對保管期限表進行制定，能否有效的實現(xiàn)自動鑒定最主要就是取決于電子文件保管期限表的制作質量，通過系統(tǒng)自動運用保管期限表可以避免審閱全部文件的低效率工作。因此，提高電子文件保管期限表的應用效率是非常重要的，根據本單位的實際情況，將生成的文件與保管期限表條款相對照，讓文件可以進入正常的處理流程。此外，電子文件保管期限表應做的詳細、具體，以便補充新的電子文件。
3．2完善電子文件著錄：為了可以形成完整的電子文件著錄工作，可以分為歸檔前文件級著錄、案卷級著錄與歸檔后案卷級以上著錄等。對此，就必須在文件形成前考慮到著錄的信息與收集。自檔案數字化管理系統(tǒng)設計初期，設計人員就必須要完成檔案部門所設計的著錄單，之后才能進行下一步設計。此外，為了可以使檔案數字化管理更加標準化，檔案管理人員應根據單位需要將著錄項目統(tǒng)一編制表格軟件，確保檔案管理工作與系統(tǒng)設計工作可以相互合作。
3．3加強對電子檔案的維護：由于檔案數字化管理是信息時代的新產物，數字化形態(tài)使日常維護的難度加大，檔案數字化對于計算機系統(tǒng)的依賴性很高，不僅要使電子文件的載體得以保存，還要確保可以保存完整的讀取環(huán)境。因此，必須要加強對電子文件的維護，控制好環(huán)境的溫度、濕度及防塵工作，確保載體無恙。其次，還應加強對電子文件信息的保護與保管，重要的數據與程序應做好備份，一套封存，一套供查閱。對于加密的電子文件應解密后進行拷貝。制定嚴格的檔案管理制度，明確管理責任。
3．4提高電子檔案安全管理：除了要加強對電子檔案的維護工作，最主要的是確保檔案數據庫的安全，加強系統(tǒng)管理，實行身份認證來保護電子檔案的安全。在電子檔案的使用中進行授權管理，注意防毒查殺，樹立“預防為主，防治結合”的觀念，以提高電子檔案的可靠性，為實現(xiàn)單位各部門資源共享奠定數字信息基礎。
結束語：
綜合上述，檔案是否能實現(xiàn)現(xiàn)代化管理，直接關系到各個單位的生產、經營與發(fā)展的命脈，必須要改變傳統(tǒng)的檔案管理模式，跟上時代的步伐，加快檔案信息化建設，才能發(fā)揮檔案管理在各個單位管理中的作用。對此，在檔案信息化、數字化建設中，必須要充分加強數字化管理方式，加大檔案信息化建設的投入，提高電子檔案信息化管理與安全管理，并根據本單位的需要給予檔案數字化管理正確的定位，從而真正發(fā)揮檔案數字化管理的作用。
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數字微波通信論文篇七
目前在基礎地理數據生產、管理與應用方面存在著以下幾個方面的問題：
1.1數據形式多樣、標準不一。
目前各基礎地理數據管理一般擁有不同年代、不同方式獲取的部分基礎數據。這些數據格式不同、來源各異，有cad格式的數據，也有mapinfo格式的數據，有經過編碼的也有未經編碼的數據等。數據存儲的方式也各不相同，有的采用傳統(tǒng)的圖紙保存，有的采用文件方式保存，有的以數據庫表的方式保存等等。
1.2生產模式并行、成果形式單一。
當前數字化生產模式多采用“一體化并行生產模式”，即數據采集、數據處理和產品制作在同一個軟件內完成。但由于當前數據采集軟件大多只是從軟件操作的方便性出發(fā)，而較少從數據使用的角度去考慮數據組織的科學性和合理性，使得數據成果形式單一，要么只能滿足建庫，要么只能滿足制圖，導致生產過程的重復和浪費，限制了數據的應用范圍。
1.3數據更新不力、現(xiàn)勢性差。
數據的現(xiàn)勢性是數據的生命力所在，為了保證數據的現(xiàn)勢性必須采用有效的更新機制。以前所采用的數據更新方式往往比較零散，更新速度慢，難以保證數據的現(xiàn)勢性。
1.4管理手段落后、數據安全性難以保證。
由于多采用傳統(tǒng)的文件或圖紙方式管理空間圖形數據，數據容易丟失、損壞和泄密，數據的安全得不到保證。隨著圖紙年久損壞，這些寶貴的歷史資料將難恢復。
1.5分析手段單一、信息利用率低。
城市規(guī)劃部門對大量的基礎數據的分析目前所采用的方法、手段較為單一。而隨著數據庫技術的發(fā)展，以及數據倉庫和數據挖掘等新技術的應用，給空間分析帶來了新的方法；特別是多種信息相結合，在地理信息的支撐下可采用各種專題圖來表達和分析。
1.6難以深層次利用、社會化服務程度較低。
提高信息的利用效率是信息系統(tǒng)建設的一個主要目標，城市規(guī)劃部門大量的規(guī)劃和其它信息資源與基礎地理信息還沒有統(tǒng)一管理，信息的利用僅停留在原始信息的提供階段，沒有進一步的進行深層次的`挖掘，這就難以滿足社會、企業(yè)和個人對城市信息的需求。隨著科技的發(fā)展，應能通過多信息的綜合分析，為制定21世紀初期經濟社會發(fā)展規(guī)劃和發(fā)展戰(zhàn)略，為城市制定社會、經濟、科教等各項發(fā)展政策提供決策支持。
1.7目前勘測管理工作與國家要求的“五統(tǒng)一”原則有距離。
即：統(tǒng)一的平面坐標系統(tǒng)，統(tǒng)一的高程系統(tǒng)，統(tǒng)一城市地形圖的圖幅分幅和編號，統(tǒng)一的技術標準，統(tǒng)一管理城市勘測基礎資料。
為了避免重復投資，統(tǒng)一測繪成果，實現(xiàn)數據共享，采取地形和地籍兩圖并測的方法，對城市全域航空攝影面積為2400平方公里，實際成圖范圍為1864平方公里的地形圖和地籍圖的更新測繪工作（分3種比例尺）：132平方公里范圍的1：500比例尺現(xiàn)勢地形圖及完整的地籍圖庫；560平方公里范圍的1：1000比例尺地形圖及154平方公里的村莊地籍調查、土地利用現(xiàn)狀更新調查；1864平方公里范圍的1：5000比例尺數字線劃圖。
2.1建立一套城市基礎空間數據的采集、監(jiān)理、轉換、入庫有效模式；
2.2建立數據分層、分類編碼體系，實現(xiàn)數據規(guī)范化和標準化的生產；
2.5建立一套完整的數據更新機制。轉。
為實現(xiàn)建設全市范圍的準確、動態(tài)、高效的共享型基礎空間數據庫的目標，針對目前基礎空間數據生產、管理和服務的業(yè)務流程，分以下六個階段來完成：
3.1數字化地形圖、地籍圖測繪及信息管理系統(tǒng)建設總體設計。
數字化地形圖、地籍圖測繪信息管理系統(tǒng)建設總體設計是整個工程的綱領性文件，對工程分項實施具有指導作用，它涵蓋了航空攝影、控制測量、兩圖測繪、內外業(yè)監(jiān)理質檢、兩系統(tǒng)開發(fā)建設、組織架構等方方面面。
3.2航空攝影、航攝底片掃描及監(jiān)理階段。
航空攝影及航攝底片掃描由某信息技術研究所中標，項目監(jiān)理由市測繪院承擔，邀請了省內外專家對中標單位提出的“市基礎測繪航空攝影技術方案”進行了論證，明確和規(guī)范了航空攝影的技術路線與指標，對方案中不足之處提出了修改意見。
3.3數據生產階段。
由專家組按照科學規(guī)范的評分規(guī)則認真仔細審閱了投標單位標書，確定了12家作業(yè)單位。按總體設計提供的數據作業(yè)方案、數據整理方案、過程監(jiān)理方案、質量檢查方案和數據提交方案等要求，對地形、地籍數據進行采集、加工和整理，使之成為符合規(guī)范的入庫數據。
3.4數據建庫階段。
數據建庫階段是本項目的核心內容，在這個階段主要完成基礎空間數據庫、地籍信息數據庫的建設及數據的監(jiān)理和入庫工作。組織邀請了省內外專家組評審，確定了某城市信息研究所有限公司和某信息工程有限公司為數據內外業(yè)監(jiān)理單位和基礎地理信息系統(tǒng)和地籍信息管理系統(tǒng)開發(fā)單位。
3.5動態(tài)更新階段。
動態(tài)更新階段從數據庫的建成就已經開始了，這個階段主要是對數據的修測、補測、監(jiān)理、入庫更新形成一整套實時更新管理辦法。
3.6系統(tǒng)應用階段。
信息管理系統(tǒng)應用是基礎空間數據建設社會化服務的終極目標，通過管理系統(tǒng)中的基礎空間數據為政府提供城市建設、國土資源利用、環(huán)保、水利、統(tǒng)計等決策支持的基礎地理框架信息，為社會和經濟可持續(xù)發(fā)展提供一整套標準的基礎地理信息支持平臺。
4.1數據共享，一次采集數據，地形、地籍共同利用。
4.2兩圖并測，比分項施測節(jié)約經費約30%。
4.3利用先進的測繪技術、嚴格的質量標準、優(yōu)化的工作方案、完善的信息管理系統(tǒng)。
4.4一律實行全過程招投標制度，使各投標單位在一個公開、公平、公正的市場運作機制下，同等參與競爭，增加辦事的透明度，并請兩局紀檢部門參加，對整個工程實行全過程監(jiān)督。確保工程優(yōu)質、高效地完成，對整個工程實行全過程監(jiān)理，在有效的監(jiān)理機制下，對整個作業(yè)過程進行全過程監(jiān)督，促進施工單位、監(jiān)理、業(yè)主三方密切配合，協(xié)同作戰(zhàn)，確保成果的質量，按時完成任務。
4.5在充分借鑒國內外其它城市建立ugis的成功經驗，并結合城市實際情況的基礎上提出：建立一套適合城市具體實際情況的數據信息規(guī)范化、標準化技術方案體系，建立一個全市統(tǒng)一數據規(guī)范的開放型的基礎空間數據庫。
小結。
城市數字化地形圖、地籍圖測繪與基礎地理信息系統(tǒng)的建設將是以空間數據庫為核心，多種專業(yè)信息數據庫相結合，各種應用子系統(tǒng)為支撐，融數據采集、系統(tǒng)管理與維護于一體的綜合型信息系統(tǒng)。使科學化、自動化、信息化和高效化的基礎數據為城市規(guī)劃建設、國土資源管理工作提供高質量的基本地理資料，為城市各專題gis應用系統(tǒng)提供標準化的現(xiàn)狀基礎信息，實現(xiàn)面向社會公眾的網上基礎地理信息服務，為城市其他專題信息系統(tǒng)提供標準化、權威性的多種比例尺的公共基礎地理信息平臺，為數字城市的建設提供空間數據基礎設施。
數字微波通信論文篇八
所謂數字化檔案管理是指對具有高度價值的圖像、文本、語音、影像、影視、軟件和科學數據等多媒體信息進行收集、加工、整理和保管并實施電子存取服務。數字檔案館是檔案信息化建設發(fā)展到一定階段的必然產物，是信息化建設綜合實力的體現(xiàn)，是檔案館建設在信息時代的必然要求。隨著數字技術處理和內容管理技術的飛速發(fā)展，新—代的檔案管理將是數字化全息檔案管理的方式。
二、數字化檔案管理的重要性。
檔案信息數字化是隨著計算機網絡技術、數據庫技術以及多媒體技術的發(fā)展而產生的一種新型檔案信息形態(tài)。計算機的廣泛使用，使大量的數字檔案信息形成，同時也為檔案的數字化管理提供了可能。它把分散于不同載體、不同地理位置的信息資源以數字化的形式存儲，以網絡化的方式互相連接，從而可以及時利用，實現(xiàn)資源共享。
而數字化管理檔案使傳統(tǒng)的以紙質為載體的檔案信息對象轉為機讀檔案，不僅節(jié)約了保管費用，節(jié)省了占地空間，而且查閱起來極為方便迅速，從而避免了反復印制資料而造成的紙張和人員的浪費。數字化檔案管理還能使資料能及時歸檔，盡快提供利用。同時數字化檔案管理使查詢資料變得非常簡單，真正讓辦公人員做到足不出戶便可知曉天下大事。從而提高了辦公效率。
數字化檔案管理的落實將促使與之相關的計算機技術、通訊技術、網絡技術和多媒體技術等高新技術在檔案領域中的廣泛應用，從而促進檔案管理理論、檔案管理技術和方法的變革，最大程度地實現(xiàn)檔案信息資源的有效利用和共享，發(fā)揮檔案信息的增值作用，從而實現(xiàn)檔案事業(yè)的跨越式發(fā)展，進一步發(fā)揮和提升檔案工作在信息化社會中的地位和作用。
檔案因經常外借翻閱易產生破損甚至丟失，給檔案的永久保管造成威脅，教育論文《論數字化檔案管理的新思路》。而檔案進行數字化加工后，可通過電子方式提供利用，減少了原件的使用頻率，有效地保護檔案實體的安全。
三、實現(xiàn)數字化檔案管理的新思路。
（一）管理人員的素質需提高。
項非常重要的工作。沒有高素質、高技能的現(xiàn)代化信息管理人才，就不可能實現(xiàn)檔案信息網絡化管理和服務。檔案工作者不僅要掌握傳統(tǒng)檔案管理知識，更要努力學習掌握計算機操作、數據錄入、數據庫管理、網絡管理等基本技能。堅持用新思路、新體制、新機制、新方式進行培訓，在短時間內走出加快檔案數字化建設的新路子，不斷推進網絡信息共享，同時，堅持以人為本，全面提高素質教育。有針對性地對廣大檔案工作者進行檔案知識的再培訓、再教育，使廣大檔案工作者加強檔案業(yè)務基礎知識的更新，樹立檔案數字化工作是第一要務的思想。從基本知識人手，全面細致掌握檔案工作中的每個環(huán)節(jié)和知識點，熟練運用現(xiàn)代化技術手段來管理檔案，早日實現(xiàn)數字化檔案室。
（二）數字化管理中需要個性化服務。
數字化管理不能局限于單個檔案館管理系統(tǒng)，而是要集成全社會的資源構成。
強大的檔案管理資源體系，為用戶提供多樣化的動態(tài)性檔案管理服務。檔案管理要求根據用戶的實際任務搜集選擇各種信息，檔案管理強調利用自己獨特的檔案信息和能力為用戶創(chuàng)造價值，通過幫助用戶解決他們自身難以解決的問題來實現(xiàn)價值；通過直接介入用戶課題的最關鍵部分來提高服務價值。檔案工作人員通過發(fā)揮自主的管理能力、研究能力和創(chuàng)新精神為用戶提供創(chuàng)新性的服務，做好個性化服。
（三）實現(xiàn)檔案信息與社會信息相聯(lián)結。
要建立檔案信息系統(tǒng)，實現(xiàn)檔案信息與社會信息的聯(lián)結，這既是提高數字化檔案利用率的要求，也是加強檔案數字化管理軟件發(fā)展自身的要求。在檔案信息網上設立站點或網頁，實現(xiàn)檔案信息網絡的互聯(lián)。打破檔案、圖書、情報等部門各自為政的局面，建立一個完整的社會信息系統(tǒng)，實行一體化管理，充分發(fā)揮整體優(yōu)勢。而建立聯(lián)合目錄，實行資源共享，正是建立社會信息系統(tǒng)的前提條件和核心內容之一。
同一種檔案在數字化后可以生成不同的格式，在實際工作中，采用最多的就是tiff和pdf兩種格式。其中tiff格式主要用于存儲生產圖紙等輸出精度要求較高的圖像文件；而pdf格式一般用于存儲輸出分辨率要求不高或者多頁的文字內容較多的文件。
采用服務器、磁盤陣列、光盤等多種存儲方式對數字化后的文件進行安全存儲，依據檔案的類別建好相應的目錄結構，以文件的檔號為掃描后的圖像文件命名，再將文件存儲到對應的目錄下。規(guī)范文件名稱及存儲邏輯結構，便于對加工好的文件進行組織和掛接利用。
數字微波通信論文篇九
(一)推行數字化教學方式是提高職教教學質量的有效途徑。
《中華人民共和國職業(yè)教育法》明確提出職業(yè)教育是國家教育事業(yè)的重要組成部分，是促進經濟社會發(fā)展和勞動就業(yè)的重要途徑”。在國家高度重視、大力發(fā)展職業(yè)教育的今天，作為高等教育補充的職業(yè)教育不僅肩負著培養(yǎng)大批專業(yè)技術人才的任務，更關系到地方經濟乃至全國經濟的發(fā)展，具有地方性與行業(yè)性、技術技能性、市場導向性等特色。然而職校的部分學生學習積極性較低，成績較差，普遍不適應‘書本—課堂’這一教育模式，我們無法短期內解決職校的生源素質問題，但我們可以去改變教學方法和教學環(huán)境，去適應學生，讓他們更有興趣參與到學習中來。隨著教學改革的深入，數字化教學因其利用數字化幻燈、投影、音頻、視頻、網上教學資源等多媒體教學材料開展教學，改變了傳統(tǒng)的教學模式，使知識的形成過程更具直觀性、形象性、趣味性，符合職校學生的認知規(guī)律，培養(yǎng)了學習興趣;同時，數字化教學在擴大課堂容量、彌補職校實訓實習基地不足、教學模式改進、師資培養(yǎng)及教學管理等方面也發(fā)揮著越來越重要的作用。
數字化教學在職校教學中的作用主要體現(xiàn)在輔助教學、技能訓練、教學模式、師資培養(yǎng)、教學管理等方面，下面就我校教師教學中的數字化應用情況做一簡單概括。1．創(chuàng)設情境，激發(fā)學習興趣由文本、圖形、聲音、動畫、視頻等多種媒體信息組成的多媒體課件，具有聲畫并茂、視聽結合、動靜相宜、感染力強的特點，增強了學習的趣味性，同時也給學生提供了多種感官的綜合刺激，能有效地激發(fā)學生的學習欲望，調動學生的學習積極性。如在計算機課程flash制作的教學中，在悠揚的音樂旋律中，幾片葉子飄飄晃晃的從樹上落下來……，在此過程教師不僅可以通過引導學生闡釋“落葉歸根”的真諦，以擴大學生的知識面，還自然而然的引發(fā)了學生的學習興趣:如何運用“flash”軟件，制作優(yōu)美的落葉畫面?2．輔助教學提高教學效率職業(yè)教育專業(yè)課教學中經常會有理論性較強的概念性知識需要學生掌握，而我們的學生抽象思維能力相對薄弱，這又大大增加了學生對抽象知識的理解和掌握。教師可通過利用視頻、flash等動感較強的數字化教學手段，充分發(fā)揮數字化教學資源的功能，將抽象的`概念或重難點形象、直觀的呈現(xiàn)給學生，大大提高學習效率。如“血管”這一教學內容是畜牧獸醫(yī)專業(yè)課《畜禽解剖生理》中非常重要且又非常抽象、學生難以掌握的部分，在講到及特色時，教師通過提問“我們肉眼可見的手上血管中流動是靜脈血還是靜脈血?”引導學生思考、談論，接著通過播放‘動脈血—心房心室—靜脈血’的小動畫，形象、直觀的總結出了動物體內血液流動的大途徑。由此不僅加深了學生對教學難點的理解和把握，提高了課堂教學的有效性，更有利于培養(yǎng)學生自主學習、自主探究的能力。3．數字化在實驗、實訓課中的應用利用傳統(tǒng)方式難以完成的可視性差的實驗通過數字化模擬或者其他手段再現(xiàn)場景，并形象的演示實驗過程或結果?？v觀全球置業(yè)教育發(fā)展我們發(fā)現(xiàn):虛擬現(xiàn)實技術已經成為許多歐美國家職業(yè)教育的主流教學手段和教學工具，國內職業(yè)教育中的虛擬現(xiàn)實技術雖遠未達到普及地步，但已經在數控機床、模具、汽修、機械制作、電子技術、機電一體化等專業(yè)中得到了應用，將抽象、難懂或看不見的東西通過模擬再現(xiàn)，符合學生的認知規(guī)律，收到了良好的學習效果;同時突破了難點，達成了教學目標，提高了教學效率，也大大降低了實訓費用。
數字化教學資源的開發(fā)與建設是數字化教學的核心，直接關系著數字化教學方式能否在職校得到推廣應用及能否引領、推動職校的教學改革。職校數字化教學資源的開發(fā)與建設要以“突出職教、面向學生，突出專業(yè)、貼近教學”為宗旨，重視學生的學習過程和師生雙方的共同活動，并體現(xiàn)以學生為主體的建構主義教學理論。以除此之外，個人認為還應注意以下幾個方面:。
認識一:職業(yè)教育課程改革背景下的數字化教學資源不應僅局限于單一課件、視聽媒體，來自行業(yè)、企業(yè)的數字化專業(yè)使用手冊、工程案例、虛擬技能訓練的軟件等更應該成為我們職校實現(xiàn)培養(yǎng)企業(yè)合格技能人才的數字化資源。認識二:數字化教學資源主要是由專業(yè)人員開發(fā)建設的資源，但也可以是將現(xiàn)有的教學資源進行數字化改造或是師生創(chuàng)作的電子作品。因此資源建設不僅僅是開發(fā)部門的職責，教師不僅僅是資源的使用者，更應是資源開發(fā)建設的主角，可成立教師團隊集體開發(fā)數字化教學資源，每個團隊再配以一定數量的企業(yè)專家與計算機教師提供技術與專業(yè)支持。由此，數字化教學資源開發(fā)與運用的過程，也是教師專業(yè)獲得發(fā)展的過程。認識三:在設計和開發(fā)數字化教學資源時既要考慮教學的需要，堅持實用原則，又要不斷創(chuàng)新，兼顧學生興趣，并強調學生的自主創(chuàng)新學習，讓學生獲得更大的學習空間和自由，培養(yǎng)學生的自主學習能力和創(chuàng)新思維能力。
目前，數字化教學方式在許多職業(yè)院校被逐漸采用，但學校各專業(yè)、各課程教師一般都是根據各自需求開發(fā)課程素材或講義，比較單一分散且缺乏專家層面的標準支持，不能體現(xiàn)先進的教育思想與教學理念，因而無法有效支撐教學和促進課改。因此，學校要根據教育部學科專業(yè)及資源建設規(guī)范，對學校教學資源進行統(tǒng)一規(guī)劃、規(guī)范開發(fā)和有效管理，以期實現(xiàn)學校課程教學資源的體系化和標準化。
3．科學開發(fā)與建設三維模擬教學資源。
職業(yè)教育不同于高等教育和普教，它強調的是學生動手實踐及解決具體問題的能力，但如果學生都是在固定的模式下，學習固定的設備故障，那么一旦進入實際工作崗位，還是不能學習如何發(fā)現(xiàn)和解決問題。因此，職業(yè)教育中的虛擬現(xiàn)實技術具備有容錯能力的交互性在某種程度上成為衡量學校教學改革的核心要求。為培養(yǎng)出企業(yè)實際需要的人才，職業(yè)教育的教學內容、手段和方法要隨著相關領域技術的發(fā)展而不斷更新。因此，學校教學使用的三維課件必須是可以編輯的，這樣教師可根據每個地區(qū)的實際用工情況和要求，進行個性化改造，使學生更符合企業(yè)用工需求。
4．加強教師信息化培訓是職校實施數字化教學可靠保證。
發(fā)揮數字化教學資源的最大效益，關鍵在于教師能否有效利用教學資源為課堂教學服務。因此，教師愿意不愿意用、會不會用、是不是經常用、能不能用好十分重要。但據教育部職成司的一項調查發(fā)現(xiàn):電子教案、多媒體課件雖在教學中獲得了一定應用，但對“課件”的認識比較模糊;教師應用信息技術的能力往往被簡單的理解為“用幻燈片”，信息技術與課程整合尚處于初步階段。因此，深化教師對“數字化教學”的認識并加強其信息技術培訓，才能形成教師想用、會用數字化教學的局面，實現(xiàn)數字化教學引領、推動教學改革的目標。
數字微波通信論文篇十
1.以往室內設計教學的弊端。
教育改革要求提倡素質教育，以往的室內設計教學還有一些弊端需要消除。以往的室內設計教學知識的顯示方式比較單一化，通常是將知識進行平面展示，這樣講解抽象三維空間知識就有著很大的弊端，不能準確地講解角度、場景等知識。因此，學生在理解的過程中也有諸多難點，對學生的空間設計心理的培養(yǎng)會有諸多不利。此外，以往室內設計教學的靈活性有待加強。在以往的室內設計教學中，學生不能直接與設計中的場景進行交互，在具體理解時較有難度，學生自身的個性化體現(xiàn)程度也不夠，所以學生很難在創(chuàng)作思維方面獲得突破性。以往的室內設計教學的交互性也不是很強，學生處于被動接受狀態(tài)，對學生的材料技術篩選能力的培養(yǎng)效果不佳。以往的室內設計教學沒有和時代發(fā)展同步，并和市場嚴重脫節(jié)，教學內容比較陳舊，造成學生對新事物的接受能力相對較弱，不能進行創(chuàng)新改造，由于存在急功近利的思想，學生對設計能力和長期的發(fā)展問題沒有充分重視。
在室內設計教學中應用數字化，要加強藝術基礎訓練教育，提高學生的藝術專業(yè)修養(yǎng)。設計能力是專業(yè)修養(yǎng)的核心體現(xiàn)，所以在室內設計專業(yè)課程教學體系中要合理地設置基礎課程，如裝飾材料施工工藝、建筑結構繪圖等課程。最重要的就是提高學生對色彩以及設計形式和設計材料等方面的把握能力，從而增強學生的審美感受能力，這樣才能夠激發(fā)學生更好地進行設計創(chuàng)作。數字化在室內設計教學中的應用能夠方便學生理解，有助于提升教學效果，數字化技術在室內設計教學中的應用能夠將學生從大量手工繪圖中解放出來，從而有效地將教學重點放在思維訓練上。在室內設計數字化教學中靈活應用相關軟件，發(fā)揮其強大的功能，其中的3dsmax和autocad軟件是在室內設計教學中最為常用的，后者是制圖專用軟件，能夠靈活多變并規(guī)范化地完成制圖的`程序，節(jié)省了很多手工繪圖的時間。在設計施工圖完成后把二維設計方案和理念立體化地呈現(xiàn)出來，然后通過3dsmax軟件能夠將室內和環(huán)境等進行美化。3dsmax軟件有多種制作三維立體模型的方法，在建模輔助工具的作用下能夠按照設計圖紙的尺寸要求，制作出精確的模型，然后在編輯的過程中細致地修改尺寸。數字化技術打破了人類的常規(guī)視角，數字化平臺能夠揭示設計的規(guī)律以及邏輯，使人們能夠直觀地接近理論和思想。數字化技術使得室內設計方法有了很大程度的改變，這也體現(xiàn)在數字化設計表達手段上。3dsmax軟件強大的三維建模功能和對室內空間材質以及肌理、燈光等空間氛圍效果的模擬更加真實，能夠更為直觀地體現(xiàn)設計元素間的屬性關系。如，對于燈光的照亮度和光效控制范圍，在模型空間中能夠進行無數次的嘗試與比較，直到呈現(xiàn)出最佳效果。autocad軟件的制圖功能比較強大，大量的方案圖紙繪制能夠輕松、準確地在結構圖紙界面中進行，從而能夠大大減少誤差，也能夠最大化地確定尺度的比例關系。另外，對于常用的構件也能夠進行預先的模塊化和標準化，可直接將平面圖紙生成軸側圖或三維透視圖。從透視的效果來看，美觀性、適用性和準確性都能夠得到較好的呈現(xiàn)。這要比以往室內設計教學中的平面教學方式有著諸多便利。通過autocad軟件能夠直接生成三維效果，或者直接導入3dsmax軟件中進行深層次的設計。雖然室內設計數字化教學有著諸多便利，但也存在一些問題，所以要重視解決問題，這對合理、科學利用數字化技術有著重要幫助。如，很多學生對電腦過度依賴，不愿意動手進行基本功的訓練，所以手頭作業(yè)的質量不是很高，設計缺乏思維分析過程。學生要想扎實掌握室內設計知識，還需要多實踐，提高基本功。
二、結語。
總而言之，數字化技術的應用對室內設計教學水平的提升起到了重要作用，數字藝術已經逐漸成為跨越藝術和計算機技術領域的藝術形式。數字化技術應用經驗的不斷成熟、完善，對我國的室內設計事業(yè)的發(fā)展將會起到重要的推動作用，從而滿足社會的實際需求。由于篇幅限制不能進一步深化研究，希望能夠起到拋磚引玉的作用。
數字微波通信論文篇十一
自20xx年以來，在珠三角經濟發(fā)達區(qū)域，產業(yè)轉型升級導致行業(yè)結構轉變，社會對文秘人才提出更新更高的要求；同時，受海外先進技術影響，教學面臨新的挑戰(zhàn)。相對于高校、高職院校的畢業(yè)生生源水平，技校的生源來自于普通初中畢業(yè)生，形成技校文秘教育的一個根源性弱勢，如何善用資源，是技校文秘教師迫切要解決的問題。
要在相對集中的時間內提高技校文秘專業(yè)學生的綜合素質，使其適應社會的要求，符合國家職業(yè)資格要求，在走向社會的時候具備相應的知識和技能，技校文秘教學既不能照搬高校、高職院校的教學方法，也不能脫離職業(yè)教育的基本規(guī)律。因此，在教學過程中，把握好以一體化理念引導的實訓教學是關鍵點。在實訓過程中，要以知識、情感、能力為目標，組織實訓，使學生進入情境，完成任務。技校教師在組織實訓的過程中，要將自己的角色定位為管理者，將實訓課程程序化，有利于幫助學生進入角色，有利于培養(yǎng)學生的職業(yè)素養(yǎng)，有利于驅動學生內在求知欲望。進行程序化管理可從以下方面嘗試。
一、理念先行，制度保障。
各類職業(yè)院校對文秘實訓室建設有不同程度的投入，文秘實訓室因各校的具體需要及投入力度不同，存在差異。如廣東某職業(yè)學院，有不同功能的文秘實訓室三個，不但有一般實訓室具備的計算機、速錄機、辦公設備等，還設有遠程會議系統(tǒng)。而一些職業(yè)院校的文秘實訓室可能是改造普通教室兼有若干辦公設備的教學場所。下圖是較為常見的文秘實訓室的基本樣式。
無論如何，實訓室給我們提供了現(xiàn)場教學、情景教學的條件。實訓室的使用者往往是不同年級甚至不同專業(yè)的幾個班級，因此，制定管理制度是指如下內容。
1.層級管理，構成體系。
所謂體系，是指實訓室的管理建立教師一級、小組一級、學生一級的三級管理體制，實訓室管理員對共同使用實訓室的教師培訓指導，建立“交接―使用―交還”的基本程序理念，再由教師推而廣之，下達到小組一級、學生一級，保證實訓室的管理井井有條、有跡可循。更重要的是培養(yǎng)學生的管理習慣，使學生從邁進實訓室的第一步就已經進入了自我管理的體系中。
2.留下記錄，建立檔案。
文秘人員的工作需要制作辦公所需的各類管理表格。在使用實訓室的過程中，這些表格就是活生生的教學案例，對提高學生的實務水平大有裨益，讓學生參與設計制作，自我管理，自覺填寫，并能做到自覺收集整理，形成檔案，是培養(yǎng)職業(yè)素養(yǎng)的重要措施之一。這些管理表格應至少包括考勤表、6s整理情況表、設備情況記錄表等，甚至可以包括儀表儀容檢查表等。
二、任務明確，關注過程。
課堂是學生的課堂，實訓課堂有賴學生自主參與，因此從任務出發(fā)，到完成任務，有序組織課堂，任務書的`下達應納入必要程序，在程序化過程中重視以下兩條規(guī)則。
1.目標視覺化，任務書面化。
明確每節(jié)課的知識目標、情感目標、能力目標，結合專業(yè)特點，做到目標視覺化；教師有效掌控任務下達，把握任務多少、難度大小，有的放矢，適當點撥，使學生從每個小進步中實現(xiàn)大飛躍。
2.需避免兩個極端。
（1）防放任自流。實操、實訓教學的課堂必須有高參與度才能保證技校學生掌握實際操作。多年來，技校的實操、實訓課容易被誤解為放羊課。實訓過程中教師關注全程，適時點撥，能從細節(jié)處發(fā)掘學生特點，發(fā)現(xiàn)學生的不足，將實訓過程中的巡視、指導列為必要之舉。
（2）防喧賓奪主。相對放羊式而言，實訓課堂另一個極端是老師沒有耐心等待學生領悟，沒有將課堂還給學生，教師一旦急于點評，往往一錘定音，傷害學生的求索本能。要做到賓主分明，不妨多聽少說，不妄作主觀評價，讓教師的小結成為實訓結束的規(guī)范程序。
三、重視評價，培養(yǎng)能力。
目前，不少企業(yè)對員工采用360°的評價標準，每位員工會得到來自與之接觸的所有部門人員對他的階段性的評價，而且這些評價不是冰冷的數字，而是生動的文字。
秘書崗位需有溝通、協(xié)調能力，實訓評價應包括教師、組長、組員、自身以及在課堂中與之有接觸的任何人，這樣的評價更貼近實際、更富有人性。正視別人對自己的評價和建議，避免培養(yǎng)出重分數輕能力、有違技工教育宗旨的應試型學生。實訓課程不囿于45分鐘，以任務為單位，在完整完成一項任務之后，安排相應的評價環(huán)節(jié)，包括老師在內的各成員認真填寫評價。這是一個重溫過程、強化目標、反省自身的重要過程，也是我們在平常教學中容易忽視、草草敷衍的一個環(huán)節(jié)。
四、活化考核，科學評分。
在校生必須面對考核和成績，這是教育制度使然，也是社會制度使然，這就好比一個企業(yè)人需要面對績效考核，需要每月領取工資。在校生不能完全等同于社會人員，實訓課程在評價中需要人性化改革的同時，階段性的考核和成績也是對自己、對家長的一個交代。
秘書崗位涉及的知識性內容很多，不少職業(yè)院校目前還以傳統(tǒng)考試模式來考核學生對知識的掌握程度。但筆者更主張活化考核，以具體的能力掌握情況來評價學生知識掌握的程度。例如填寫《電話記錄單》，則要求學生在實訓過程中完成來電記錄并提交；填寫《會議記錄》，則是設計一次會議，要求學生完成會議記錄并提交。在這些考核的內容中，量化考點，科學評分，培養(yǎng)能力，不失公平。
五、競賽搭臺，提高素質。
近年來，秘書國家職業(yè)資格相應政策的落實使秘書課程體系化、配套化進入高速發(fā)展階段。全國首屆秘書職業(yè)技能競賽成功舉辦，這為秘書課程的開展注入新元素，技工院校的文秘教育前景更明朗、目標更明確，課程培養(yǎng)的人才目標鮮活立體起來。
“書上讀來終覺淺”，掌握書本知識、通過國家職業(yè)資格考試相對于競賽而言都是容易的。在競賽的舞臺上，需要學生拿出應對問題、解決問題的實際能力，使學生的綜合素質直觀化。真正能為學生儲備上臺一戰(zhàn)的大后方，正是我們的實訓課堂。
實訓課堂和競賽舞臺形成良性的循環(huán)：有針對性地分析競賽項目能明確指導秘書專業(yè)的培養(yǎng)目標，使實訓課程不走偏、不走歪；高效、準確的實訓能為競賽輸送越來越優(yōu)秀的人才，推動課程及行業(yè)的發(fā)展。
因此，技能競賽應該作為課程的常規(guī)內容之一，寫進實訓課程的程序化中。
秘書專業(yè)自從走進職業(yè)院校、技工院校以后，實訓的重要性越發(fā)顯現(xiàn)，實訓場所不再僅僅是授課環(huán)境而已，更重要的是它成為了同學們學習訓練的平臺。筆者從制度開始，一直談到競賽，無非是想調動教學過程的每一細節(jié)，動用每一元素，使實訓的程序完美地體現(xiàn)教育的完整性，突出技工教育的側重性，增加實訓課程的容量，提升實訓課程的質量。
參考文獻：
[1]陸瑜芳.秘書實務[m].上海：上海社會科學院出版社，.
[2]譚一平.現(xiàn)代職業(yè)秘書實務[m].北京：中國人民大學出版社，2007.
數字微波通信論文篇十二
照片檔案數字化管理是照片檔案管理中一個不可缺少的組成部分，照片要歸檔的話就少不了要進行掃描，而掃描的過程中，掃描分辨率以及掃描設備的性能對掃描的質量起了決定性作用。在掃描之前根據照片的實際情況選擇適當的分辨率，對照片檔案數字化管理來說是非常重要的。
照片檔案；數字化；掃描；分辨率
照片檔案數字化是保存照片檔案的必然要求。在照片檔案數字化之前，照片檔案都是通過傳統(tǒng)的光學照片來進行保存的，這些傳統(tǒng)的照片檔案時間一長就會出現(xiàn)褪色、失真等諸多問題，大大影響了檔案保存的質量。為了能夠讓照片檔案得到更好的保存，就必須要對其進行數字化掃描。
1.要選擇最合適的分辨率
所謂的分辨率指的是單位長度內圖像所包含的點數或像素，通常情況下可以用每英寸點數來表示，也就是dpi。如果一個圖像包含點數越多，就說明它能夠保存的圖像信息越復雜細膩，同時也需要耗用更大的空間來進行儲存。如果點數少的話，存儲面積會減少，但是相應的圖像也會變得比較粗糙。掃描人員在確定掃描分辨率的時候要進行合理的選擇，如果分辨率不夠導致照片掃描后相當模糊，那么就起不到檔案保存的效果，但是也并不是圖像越清晰就越好，還必須考慮到存儲空間的問題。另外，分辨率的選擇還要考慮到打印設備的選擇，如果打印分辨率低于掃描的分辨率，那么是無法得到更好的打印效果的。所以在選擇分辨率的時候要綜合考慮各種情況，選擇最適合的分辨率來進行掃描。
2.要選擇符合規(guī)定的分辨率
由于國家檔案局在檔案行業(yè)相關標準中已經對紙質檔案的數字化掃描分辨率進行了一系列的規(guī)定，所以在進行掃描的時候就要參考國家的相關規(guī)定，明確地按照規(guī)定的要求來進行掃描。
3.注意掃描設備等的選擇
由于照片檔案的掃描最重要的一點就是要保持真實地反映原始照片的情況，所以在掃描的過程中對于掃描設備的選擇也是十分重要的，掃描設備要能夠做到掃描照片的真實情況，在色彩等方面和原始檔案照片保持一致。值得注意的是，除了掃描設備以外，顯示器和電腦顯卡的因素掃描者也要考慮進去，因為有的時候這些設備會影響到色彩的顯示，如果顯示器不能夠準確地顯示色彩的話，那么根據顯示器上的錯誤色彩來進行調節(jié)，必將南轅北轍，距離原始照片的真實性反而會越來越遠。所以說在選擇顯示器和顯卡的時候也要注意一下，要先校正一下，看看它們是否能夠將輸入的圖片真實地顯示出來。
1.掃描前選擇適當的掃描分辨率
掃描人員在進行掃描之前首先要做的事情就是根據要求來選擇合適的分辨率，掃描照片的時候有一定的分辨率計算公式，掃描者可以通過打印照片的物理尺寸大小和打印所需要的分辨率，以及原始照片的尺寸來選擇分辨率。分辨率公式可以設定為：掃描分辨率=（打印照片的物理尺寸×打印的分辨率）/（原始檔案照片大小×n），其中n的數值由打印機的情況來決定，如果打印機是連續(xù)色調輸出設備，那么n的數值可以選擇為1，但是如果打印機是非連續(xù)色調輸出設備，這種情況下就要選擇n的數值為4了。掃描照片的時候除了按照固定的標準來進行以外，有的時候還可以根據實際工作需要得到的效果來進行選擇。例如掃描從一寸到十二寸的一組照片的時候，可以統(tǒng)一一下，以滿足最終輸出的尺寸作為標準來選擇需要的分辨率，即可以統(tǒng)一成滿足十二英寸照片的圖片文件分辨率為標準。這樣的話，掃描一寸照片的話，照片的尺寸大小在2.5cm×3.5cm，這時候可以選擇掃描分辨率為2200dpi，而相應的圖片文件分辨率為3058×2249pixel，而掃描照片尺寸在12英寸×10英寸的十二英寸照片的時候，可以選擇分辨率為240dpi，而得出的圖片文件分辨率為3000×2500。這樣就能使得不同大小的照片掃描出來的數字化文件的尺寸大小保持一致，可以方便以后進行統(tǒng)一管理。
2.掃描中合理使用掃描儀和相關軟件
在使用掃描設備的時候要注意選擇最佳的圖片掃描區(qū)域，盡量選擇大面積而且無雜質的區(qū)域作為掃描的區(qū)域，以求在掃描的時候能夠得到更好的掃描效果。對照片檔案的數字化掃描要完成得更加完美，還必須要在進行分辨率選擇的同時慎重使用掃描軟件的各種功能，要利用掃描軟件的操作來配合分辨率的選擇，這樣才能掃描出真正符合要求的照片。在使用掃描軟件的時候要注意，有些掃描設備及其軟件中配備有一鍵掃描和智能修復等功能，在掃描的過程中不要胡亂地使用類似的功能，而要配合自己所選擇的掃描分辨率來合理運用，因為如果選擇了這些自動功能的話，往往反而使得效果達不到預期的要求。尤其是對于色彩翻新、去除雜點、背光補償等功能，由于檔案照片要保持原始照片的真實性，所以掃描者在選擇這些項目的時候要特別注意，不能因為胡亂的選擇而破壞了原始照片的真實面貌。
3.掃描后調節(jié)最終效果
在掃描完成之后，掃描者要根據照片檔案的實際情況來進行最終的調節(jié)，在進行這一步的時候尤其要注意細心謹慎，要注意觀察是不是已經將照片上的各種細節(jié)都掃描下來了，尤其在影響影像層次、細部存留參數這兩個方面要進行相應的調整，盡可能地使得原始檔案照片的真實面貌被保留下來。對照片檔案來說，保持照片的真實面貌是最重要的，所以要盡可能地保持這一點。掃描者在掃描之后要觀察一下照片的長寬比例等，看看是不是和原始檔案照片一致，有的時候甚至還可以保留住照片的外延邊界，這樣的話就更加能夠確保照片的真實面貌得到保留。掃描者要注意切不可對存檔用的檔案照片進行改變顏色、移位遮擋等處理。
照片檔案數字化掃描看似簡單，但是如果要真正做好的話并不容易，掃描者要仔細選擇掃描分辨率，并不斷積累掃描經驗，以求能夠更好地掃描照片，為檔案管理作出自己的貢獻。