演講稿應(yīng)該包含一個引人入勝的開頭，能夠吸引聽眾的注意力。要寫一篇成功的演講稿，首先要明確演講的目的是什么，確定主題和觀點；演講稿是一個表達思想和共享智慧的平臺，以下是一些精彩的例子。
態(tài)度決定成敗的演講稿篇一
“老師，你說我們班今天會得幾個第一?”“老師，我要準備跑了，記得給我拍照哦!”……4月12日上午，金山小學(xué)的操場上一片沸騰，原來是金山小學(xué)第九屆金奧田徑運動會開始啦!
今天是低年級學(xué)生的比賽，一年級的同學(xué)們第一次參加運動會，顯得格外興奮?！皨寢?，媽媽，你快過來給我加油!”一年級1班參加跳遠的卿婷在檢錄處大聲喊媽媽過來給她加油，生怕媽媽錯過了自己的比賽。為了讓家長們見證孩子的成長，此次運動會特地邀請了家長來觀看。
“砰”的一聲槍響，運動員們像離弦的箭一樣沖出起跑線。他們爭先恐后，互不相讓。百米跑道上，幾道身影如離弦的箭般飛奔而去;四百米展示出他們朝夢想前進的歷程;八百米長跑中，他們用汗水詮釋堅持的重要，運動健兒們那一股拼勁兒，時刻激勵著金山小學(xué)學(xué)子向更高、更強、更遠努力!
在60米、100米、跳遠、鉛球等九個項目的比賽中，運動員都展現(xiàn)出了自己的出色水平。大家收獲的不僅是成績，更是超越自己、勇于面對困難和挑戰(zhàn)的勇氣和精神。賽場上吶喊陣陣，觀眾的熱情感染著運動員，使得運動員們一次又一次爆發(fā)出自己的潛力，突破自己的極限。是他們給賽場增加了一份生機，注入了自己的一份正能量。
金山小學(xué)副校長張霞表示，本次運動會豐富了學(xué)生的課外生活，進一步增強了各班學(xué)生的團體凝聚力，展現(xiàn)了學(xué)生的精神風(fēng)貌，培養(yǎng)了學(xué)生頑強拼搏、團結(jié)協(xié)作的精神，進一步豐富了學(xué)校文體活動。
兩天的運動會將金山小學(xué)師生共聚一堂，在夕陽的見證下，運動會也漸近尾聲，在持續(xù)不斷的喝彩聲中，在同學(xué)們會心的笑聲中，運動會成為了每個人心中最深刻的記憶。
態(tài)度決定成敗的演講稿篇二
暮色蒼茫，
任憑風(fēng)云掠過。
堅實的脊背頂住了億萬年的滄桑從容不迫。
大河奔騰，
浩蕩的洪流沖過歷史翻卷的漩渦，
激流勇進，
洗刷百年污濁，
驚濤駭浪拍擊峽谷涌起過多少命運的顛簸。
地大物博，
風(fēng)光秀美孕育了瑰麗的傳統(tǒng)文化，
大漠收殘陽，
明月醉荷花，
廣袤大地上多少璀璨的文明還在熠熠閃爍。
人民勤勞，
五十六個民族相濡以沫，
東方神韻的精彩，
人文風(fēng)貌的風(fēng)流，
千古流傳著多少美麗動人的傳說。
這就是我的祖國，
這就是我深深愛戀的祖國。
我愛你源遠流長燦爛的歷史，
我愛你每一寸土地上的花朵，
我愛你風(fēng)光旖旎壯麗的河山，
我愛你人民的性格堅韌執(zhí)著。
我深深愛戀的祖國。
你是昂首高吭的雄雞-----喚醒拂曉的沉默，
你是沖天騰飛的巨龍-----叱咤時代的風(fēng)云，
你是威風(fēng)凜凜的雄獅-----舞動神州的雄風(fēng)，
你是人類智慧的起源-----點燃文明的星火。
你有一個神圣的名字，
那就是中國!
那就是中國啊，我的祖國。
我深深愛戀的祖國。
態(tài)度決定成敗的演講稿篇三
同志們、婦女姐妹們：
今天，我鄉(xiāng)各位婦女代表歡聚一堂，隆重紀念“三八”國際勞動婦女節(jié)100周年，表彰近年來涌現(xiàn)出的各類先進集體和先進個人。在此，我代表鄉(xiāng)黨委、政府向出席今天會議的各位婦女姐妹致以節(jié)日的問候!向受表彰的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀!
“三八”國際勞動婦女節(jié)是全世界勞動婦女團結(jié)奮斗，爭取解放的光輝節(jié)日。近年來，全鄉(xiāng)廣大婦女以前所未有的熱情積極投身改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)，創(chuàng)造了無愧于時代的工作業(yè)績，展示了蓬勃向上的精神風(fēng)貌，贏得了全社會的尊重和贊譽?；鶎計D女組織緊緊圍繞黨委、政府工作中心，服務(wù)大局，發(fā)揮優(yōu)勢，在促進婦女進步、推動經(jīng)濟發(fā)展和社會進步方面發(fā)揮了重要作用。實踐充分證明，全鄉(xiāng)廣大婦女是推動經(jīng)濟社會發(fā)展的生力軍，基層婦女組織是黨和政府聯(lián)系婦女群眾的堅實橋梁和紐帶。
x年是落實“”規(guī)劃的關(guān)鍵一年，我們面臨的情況紛繁復(fù)雜，國際金融危機仍在蔓延，對基層的沖擊也日漸顯現(xiàn)，這對我們的工作提出了新的更高的要求，婦女工作面臨的任務(wù)更加艱巨。新的目標和任務(wù)，為廣大婦女展示風(fēng)采、施展才華提供了廣闊舞臺。全鄉(xiāng)廣大婦女干部群眾要把握機遇，認清使命，努力在推進富民強鄉(xiāng)新跨越中創(chuàng)造出無愧于時代的工作業(yè)績，以實際行動紀念勞動婦女的光輝節(jié)日。借此機會，我提四點希望。
一是希望廣大婦女不斷加強學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)。婦女地位的提高和作用的發(fā)揮，很大程度上取決于自身的素質(zhì)。鄉(xiāng)域經(jīng)濟和知識經(jīng)濟的挑戰(zhàn)，更要求婦女具有較高的思想素質(zhì)，掌握一定的科技知識和具備參與社會競爭的能力。鄧小平同志曾經(jīng)說過：“學(xué)習(xí)是前進的基礎(chǔ)。”廣大婦女要樹立終身學(xué)習(xí)的理念，努力提高專業(yè)素質(zhì)，廣泛學(xué)習(xí)經(jīng)濟、科技、法律等科學(xué)文化知識，加強勞動技能培訓(xùn)，不斷優(yōu)化綜合知識結(jié)構(gòu)。要積極學(xué)習(xí)先進典型。要學(xué)習(xí)她們解放思想、與時俱進的創(chuàng)新精神，學(xué)習(xí)她們敢為人先、發(fā)家致富的創(chuàng)造精神，學(xué)習(xí)她們自立自強、艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神，努力使自己成為有理想、有道德、有文化、有紀律，自尊、自信、自立、自強的時代新女性。
二是希望廣大婦女緊緊圍繞工作中心，促進經(jīng)濟社會快速發(fā)展。婦女是一支巨大的人力資源，也是推進我鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展的重要力量。廣大婦女群眾要進一步增強自我發(fā)展意識和自主參與意識，自覺以貢獻求地位，以作為求發(fā)展。要緊緊圍繞經(jīng)濟建設(shè)中心，結(jié)合各自實際，進一步煥發(fā)勞動熱情，始終保持奮發(fā)有為、昂揚向上的精神狀態(tài)，積極參加“巾幗科技致富工程”、“巾幗文明崗”創(chuàng)建等活動，在一切可以發(fā)揮作用的崗位上施展才華，貢獻智慧，創(chuàng)出一流業(yè)績。農(nóng)村婦女要圍繞“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”的要求，扎實開展“雙學(xué)雙比”競賽活動，加快新農(nóng)村建設(shè)，努力推進農(nóng)村經(jīng)濟社會的全面繁榮。
三是希望廣大婦女大力弘揚新風(fēng)，積極推進社會進步。廣大婦女要帶頭貫徹公民基本道德規(guī)范，自覺參與社會公德、職業(yè)道德和家庭美德建設(shè)，做傳承文明、誠實守信的公民。要廣泛參與群眾性精神文明創(chuàng)建活動，自覺地改陋習(xí)、樹新風(fēng)、塑形象，做文明健康生活方式的倡導(dǎo)者。要不斷深化“五好文明家庭、學(xué)習(xí)型家庭、美德在農(nóng)家”創(chuàng)建活動，通過廣大婦女素質(zhì)的提高，促進未成年人思想道德教育的深化，以千百家庭的文明建設(shè)，促進社會整體文明素質(zhì)的提高。
四是希望廣大婦女積極協(xié)調(diào)關(guān)系，著力構(gòu)建和諧社會。全鄉(xiāng)廣大婦女干部要積極協(xié)助黨和政府做好協(xié)調(diào)關(guān)系、化解矛盾、凝聚人心的工作，努力形成和諧相處的人際關(guān)系，切實維護社會安定團結(jié)。要積極參與社會治安綜合治理，自覺抵制邪教及黃賭毒等社會現(xiàn)象，特別是在教育子女，建立文明、平等、和睦、穩(wěn)定的家庭中要發(fā)揮主導(dǎo)作用，為形成和諧的家庭關(guān)系，營造良好的社會風(fēng)氣不懈努力。人大女代表要以人民團體代表的身份參加人大，婦聯(lián)干部和婦女群眾要懷著高度的使命感和責(zé)任感，充分發(fā)揮民主參與、民主管理、民主監(jiān)督的作用，積極諫言獻策，充分反映婦女群眾的意見，爭取男女平等基本國策在各個領(lǐng)域中真正得到貫徹落實，全力推動和諧社會建設(shè)。
婦女工作是整個群眾工作的重要組成部分。婦女工作做得怎樣，直接影響到黨的執(zhí)政能力建設(shè)?；鶎計D女組織要從加強執(zhí)政能力建設(shè)的高度，堅持把能力建設(shè)與服務(wù)大局結(jié)合起來，緊緊圍繞“一手抓發(fā)展，一手抓維權(quán)”的主線，切實增強婦女工作的針對性和實效性，不斷擴大婦女工作的影響力和凝聚力，努力推動婦女工作爭一流、塑形象、創(chuàng)品牌。
同志們，婦女姐妹們，新的形勢對廣大婦女提出了新的要求，賦予了新的使命。讓我們高舉鄧小平理論偉大旗幟，全面貫徹“三個代表”重要思想，肩負起光榮使命，發(fā)揮好“半邊天”作用，為推進經(jīng)濟社會又快又好發(fā)展做出新的更大的貢獻。
態(tài)度決定成敗的演講稿篇四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁，親愛的同學(xué)們:。
大家好!
非常榮幸作為教師代表發(fā)言。
在六月濃濃的暖意中，我們迎來了最為溫暖、最為動人的日子--20xx屆本科畢業(yè)生畢業(yè)典禮。首先，我要向同學(xué)們致以熱烈的祝賀:你們畢業(yè)了!
四年前，你們在奧運的余溫中走進華航校園，今天，在神九飛天的日子里，你們將告別母校。你們是幸福的，有幸在大學(xué)校園見證了祖國的發(fā)展與強大!
四年對于人生來說，只是短短的一瞬。但對于你們每個人來說，她是一段珍貴的記憶聚焦;她是一段美好的青春定格。
四年前，你們帶著稚氣與天真走進校園;今天，我看到你們成熟與長大的臉。四年來，你們勤學(xué)、慎思、求真、篤行。華航湖邊，林蔭道旁，回蕩著你們悅耳動聽的書聲;運動場上，大禮堂中，充盈著你們洪亮爽朗的笑語;自習(xí)室里，教學(xué)樓前，留下了你們勤學(xué)善思的身影。在與同學(xué)的互動中，你們結(jié)下了友誼;在與師長的交流中，你們收獲了學(xué)識;在積極參與的活動中，你們增長了才干。四年來，你們揮灑汗水，遨游學(xué)海;你們磨礪心智，升華精神;你們正心修身，鑄造品格。今天，就是你們的收獲季節(jié)!
請把繁瑣細碎的恩恩怨怨拋到腦后，讓那些小小的不愉快煙消云散!不要問華航給予了你們什么，因為她已經(jīng)融入到你們的血液里;不要問國家和社會將給予你們什么，因為沸騰的生活將給你們提供無窮的機遇與挑戰(zhàn)!同學(xué)們，大家將很快走進充滿誘惑和挑戰(zhàn)的社會。在這個昂揚奮發(fā)的社會中，把自己鍛造成勇于進取、甘于奉獻、敢于擔(dān)當?shù)墓癜?
載人航天鑄造了特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能攻關(guān)、特別能奉獻的載人航天精神。而我們?nèi)A航，也會在航天精神的鼓舞下，通過一代又一代華航人的努力與拼搏，把華航精神發(fā)揚光大!
走進社會，你們不僅僅是一個個個體，而是作為整體的華航人。你們秉承著華航精神，滿載著華航的希望。我相信，華航四年的熔鑄，使你們不僅在學(xué)業(yè)上多有收獲，而且在品格、精神、意志上得到了極大的提升。因此，我有充分的理由相信:在人生搏擊中，作為華航人的你們將披荊斬棘，無堅不摧;在事業(yè)的奮斗中，作為華航人的你們將一往無前，所向披靡!
說到祝福和希望，我希望大家虔誠熱愛:熱愛祖國、熱愛社會、熱愛家庭;我鼓勵大家勇于追求:追求真理、追求理想、追求正義;我祝愿大家大膽擁抱:擁抱生活、擁抱事業(yè)、擁抱愛情。
母校是個溫暖的字眼，母校是個溫暖的港灣，母校是力量的源泉，母校是希望的風(fēng)帆，母校是大家共同的家!雖然離開了校園，但你們將永遠生活在母校溫柔的目光里。母校將為你生活中的片刻溫馨而感動，母校將為你事業(yè)中的點滴成績而欣喜。
千言萬語說不完師生情誼，萬語千言道不盡美好祝愿。最后，請允許我以一首小詩結(jié)束發(fā)言:。
華航湖滿離別意，
航天橋牽師生情。
好風(fēng)吹來鵬正舉，
他年功業(yè)看群英!
謝謝大家!
態(tài)度決定成敗的演講稿篇五
各位老師，各位同學(xué)：
早上好！
我今天講話的題目是——“心態(tài)決定成敗”。什么是心態(tài)？心態(tài)就是對人、對物、對事、對生活的態(tài)度。無論做什么事情，一個人的態(tài)度非常重要。激情投入地學(xué)習(xí)、工作、生活，與麻木呆滯地學(xué)習(xí)、工作、生活，結(jié)果將完全不同。心態(tài)決定著一個人的生活的質(zhì)量、精神的快樂和人生的幸福。
在學(xué)習(xí)生活中，一個人的心態(tài)就表現(xiàn)為他的學(xué)習(xí)態(tài)度。在課堂上，有的同學(xué)非常專心地聽老師講課，有的同學(xué)則精神萎靡不振，昏昏欲睡；每次考試前，有的同學(xué)認真復(fù)習(xí)，主動查漏補缺，有的同學(xué)卻毫不緊張，照樣打鬧戲嬉；對待老師布置的作業(yè)，有的同學(xué)一絲不茍地認真完成，有的同學(xué)卻抄襲別人的作業(yè)，有的甚至沒有按時交作業(yè)……。前一種同學(xué)，學(xué)習(xí)態(tài)度積極主動，后一種同學(xué)，學(xué)習(xí)態(tài)度非常消極被動。我相信，每一位同學(xué)都有自己的遠大理想，也都曾為實現(xiàn)自己的理想而付出過努力。只不過在經(jīng)過短暫的努力之后，當感到很疲倦，又或者遇到了一些困難挫折，有的人就會產(chǎn)生畏難情緒，有的甚至想半途而廢。同學(xué)們，學(xué)習(xí)生活不都是一帆風(fēng)順的，難免有些時候會不盡如人意，我們應(yīng)該學(xué)會沉著冷靜地對待，而不是逃避或放棄。要知道，再高的山也是由一粒粒沙土、一顆顆小石子堆砌而成的，再大的成功也是由一次次的挫折、失敗構(gòu)成的。理想與現(xiàn)實其實只有一步之遙，但這一步必須付出艱辛的努力和苦澀的汗水。成功的山巔可望也可及，只是它屬于勇敢的跋涉者，屬于不畏艱險的探索者。
你想生活和事業(yè)都獲得成功嗎？那就請保持一種積極的心態(tài)吧，因為積極的心態(tài)能給你實現(xiàn)自己愿望的精神力量、熱情和信心，為你帶來成功環(huán)境和成功意識，給予你沒有恐懼的自信心，幫助你了解自己和他人的智慧。積極心態(tài)是邁向成功不可或缺的要素，積極心態(tài)是成功理論中最重要的一項原則，明確的目的加上積極的心態(tài)，這是一切成功的起點。愛默生說過：“一個朝著自己目標永遠前進的人，整個世界都給他讓路?！?BR> 積極的心態(tài)是當你面對任何挑戰(zhàn)或挫折時，會自信地想：“我能……而且我會戰(zhàn)勝它……”。一個具有積極心態(tài)的人絕不會是一個懦夫，他相信自己，他了解自己的能力，一點也不畏懼困難，相信自己能永遠立于不敗之地。他會從所發(fā)生的一切事情中掌握對自己最有利的結(jié)果。他所堅持的原則是，不斷將弱點轉(zhuǎn)化為力量。
我們要相信心態(tài)的力量，要努力調(diào)整好自己的心態(tài)，勇敢的去面對學(xué)習(xí)、生活上的一些不如意，不要氣餒，勇敢的走下去。
請保持良好的心態(tài)吧，因為心態(tài)最終決定你的成敗。
態(tài)度決定成敗的演講稿篇六
今天我國旗下講話的內(nèi)容是細節(jié)決定成敗。
在英國民間流傳著這樣一首歌謠;缺了一枚鐵釘，掉了一只馬掌;掉了一只馬掌，失去一匹戰(zhàn)馬;失去一匹戰(zhàn)馬，損了一位將軍;損了一位將軍，掉了一次戰(zhàn)斗;掉了一次戰(zhàn)斗，輸了一次戰(zhàn)役;輸了一次戰(zhàn)役，毀了一個王朝。這是發(fā)生在英國查理三世的故事。查理準備與里奇蒙德決一死戰(zhàn)，查理讓一個馬夫給自己戰(zhàn)馬釘馬掌，當馬夫釘?shù)降谒膫€馬掌時，差一個釘子，馬夫便敷衍了事。不久，查理和對方交上了火，大戰(zhàn)中忽然一只馬掌掉了，國王掀翻在地，王國隨之易主。
從這個故事中我們可以看出百分之一的錯誤導(dǎo)致了百分之百的失敗，一釘損一馬，一馬失社稷。從中我們也可以看出細節(jié)會影響著國家的命運。
對我們個人來說，細節(jié)也會影響我們的人生。老子曾說：“天下難事，必做于易；天下大事，必做于細”，它精辟地指出了想成就一番事業(yè)，必須從簡單的事情做起，從細微之處入手。
在此我倡議：在個人衛(wèi)生習(xí)慣方面，我們應(yīng)該做到勤洗手，勤剪指甲，勤洗澡，多飲水，不要隨便使用別人的生活用品。在雙休日及假期也應(yīng)該做到遵守作息時間，起居有規(guī)律。其次在日常生活中，我們應(yīng)該按照生活規(guī)律定時用膳。要積極參加體育鍛煉，增強體質(zhì)，“跑操”要認真完成，保證質(zhì)量。在天氣較熱時，要保持教室內(nèi)空氣流通，打開窗戶與門進行通風(fēng)。最后在我們遇到困難或不順心的事時，要平靜心態(tài)調(diào)節(jié)自我，保持愉快的心情。
在校園衛(wèi)生方面，我們應(yīng)該愛護我們的校園環(huán)境，不隨意亂扔垃圾。如果看到地上有垃圾，請彎下腰拾起來扔進垃圾桶。這兩點聽起來容易，但又有多少人能做到呢？如果人人都能做到這兩點，我們的校園也許會變得更加整潔，舒適吧。
費爾斯通說過：“成功是細節(jié)之子?！泵组_朗琪羅說過：“在藝術(shù)的境界里，細節(jié)就是上帝。”如果我們做一件事，把握好了每一個環(huán)節(jié)，把每一個細節(jié)經(jīng)營完美，我相信，我們的校園、城市，甚至我們的國家都能變得更加美好!我們的人生將更加輝煌！
謝謝大家！
態(tài)度決定成敗的演講稿篇七
20xx年x月3、4、10、11日，在校產(chǎn)公司的鼎力支持下院團委羽毛球協(xié)會在學(xué)院體育館館舉行了首屆“校產(chǎn)杯”學(xué)生羽毛球活力挑戰(zhàn)賽。參加此次活動的有學(xué)院各系學(xué)生代表團及羽毛球協(xié)會裁判團。
本次比賽共設(shè)團體賽，包括男子單打、女子單打、男子雙打、女子雙打、混合雙打五項比賽;另外還特別增設(shè)了個人賽，包括男子單打、女子單打、男子雙打，報名參賽人數(shù)達到180人次。有的參賽學(xué)生出于對羽毛球運動的熱愛和對羽毛球協(xié)會工作的支持，雖技術(shù)平平，仍積極奮戰(zhàn)球場，鍛煉身體，健康身心，豐富自己的大學(xué)生活。
比賽本著“友誼第一、比賽第二”的原則大力發(fā)展羽毛球運動。賽前，同學(xué)們利用課余時間認真訓(xùn)練，不斷提高球技，為爭取在比賽中取得優(yōu)異成績做著積極的準備。比賽中，同學(xué)們努力拼搏、汗灑球場。賽后，同學(xué)們廣交朋友、共同學(xué)習(xí)。
11月x日“校產(chǎn)杯”學(xué)生羽毛球活力挑戰(zhàn)賽取得圓滿成功。通過舉辦此次比賽，將豐富同學(xué)們的課余生活，為同學(xué)們提供鍛煉的機會，增強同學(xué)們對羽毛球運動的認識，而且可以強各系之間的交流與聯(lián)系，增進了同學(xué)之間的友誼。更能通過比賽展現(xiàn)我院學(xué)生積極向上、努力拼搏、不斷進取的精神風(fēng)貌。
羽毛球協(xié)會。
態(tài)度決定成敗的演講稿篇八
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同學(xué)們：
細節(jié)決定成敗這名話被無數(shù)人書寫，但是，是什么決定了細節(jié)？是嚴謹?shù)膽B(tài)度。自古以來，多少人因態(tài)度嚴謹而勝，又有多少人困粗心大意而亡？不論是胡服騎射的改革，還是瓦特改進蒸氣機，都是因認真對待而產(chǎn)生的結(jié)果。
因態(tài)度決定了成敗的典型是曹操。東漢末年，曹操在前期與袁紹對戰(zhàn)時，因敵我實力懸殊，他一心一意投入到戰(zhàn)略布署中，而袁紹則沒有那么嚴謹?shù)膽B(tài)度，輕敵大意，敗給了曹操，曹操一戰(zhàn)成名，好不得意，加緊擴張了自己的勢力，多年后，他出兵討伐東吳時，卻因犯了當年袁紹的錯誤而生蹈了他的覆轍。
多么引人深思！是曹操得天助而勝袁紹吧？不是。是曹操兵少而不足所以敗給吳蜀聯(lián)軍的`吧？也不是，他的實力很強，這之中也并沒有什么太多的細節(jié)，決定成敗的還有大的方向和戰(zhàn)略，他大意地定下了有破綻的鐵索連船，又疏于防范，而劉備孫權(quán)他們?yōu)樯酪徊g盡腦汁，所以他們贏了。
有一只很有經(jīng)驗的獵狗追一只兔子，兔子竟然逃脫了獵狗的追逐，中國科學(xué)院的兔子問它原因，它只說：“它追不是我最多挨一頓罵，而我若被追上了就沒有活路了?！保堑?，不同的態(tài)度可以彌補實力的差距，最終引出了不同的結(jié)局，態(tài)度決定成??！
成敗當然不限于生死上，無論是整日坐在電腦前的股市職業(yè)操盤手，還是實驗室中屏息關(guān)注各種變化的科學(xué)家，哦，當然還有我們——一個個中學(xué)生，若我們都能以嚴謹?shù)膽B(tài)度對待一切事物，那么幾乎所有的人都能成功，世界也將真正的“日新月異”。
態(tài)度決定成敗的演講稿篇九
二、可以滌蕩心靈的典范作品。
書中四十六歲的主人公戴維，一個當代美國人，企業(yè)高管人才，為公司賣命二十三年，兢兢業(yè)業(yè)，卻依然被公司裁員，多年的辛勤努力只換來不到一個小時的時間收拾私人用品，便被請出了公司大門。
這樣一個中年失業(yè)的男人頓時感覺到了人生的灰暗與不堪，恰在此時他視若珍寶的女兒又得了重病，需要大筆的醫(yī)藥費進行醫(yī)治，而這些費用對他而言已是天文數(shù)字，面對著種種迎面而來的打擊，這個中年男人終于扛不住了，我決定用自我毀滅來結(jié)束一切，但是他所想象中的這種“毀滅”與“結(jié)束”卻有著他背后不得人知的秘密，那便是用自己的生命去換取女兒及家人的安康生活，用自我生命的完結(jié)來換取那筆為數(shù)不小的保險金。因此，他選擇了以車禍的方式終結(jié)生命，可是小說的情節(jié)安排卻沒有讓他如愿以償，而是用另外一種描寫手法讓他穿越現(xiàn)實進行了一次奇幻的生命之旅，他先后與杜魯門總統(tǒng)、橫渡大西洋的哥倫布、在戰(zhàn)爭中指揮戰(zhàn)役的張伯倫、拼命逃離追捕的可愛女孩安妮、甚至還有在投入演講的林肯總統(tǒng)與那神奇的天使加百利。
《上得天堂，下得地獄》有效地把心理自助與寓言結(jié)合在一起，在提供人們前進動力的同時告訴大家如何積極思維，為走出人生，中斷逆境提供積極的建議，這些建議都值得我們牢記。
（一）勇于擔(dān)當。
從這段文字，讓讀者們洞悉到作為一個勇于擔(dān)當?shù)娜?，是要擁有睿智的頭腦與不退縮的堅貞，只有勇于面對，敢于擔(dān)當才可以從失敗之中再次昂首邁向成功，如若自甘墮落和怨天尤人只會像一張無形的網(wǎng)綁縛人前進的步伐，我們應(yīng)該永遠活在對未來的暢想中，而不應(yīng)沉湎于過去的紛紛擾擾。我們的生命不應(yīng)是歉疚，而應(yīng)是宣言。
（二）睿智人生。
一個人，不論成功失敗與否，如果能夠一直擁有睿智的頭腦，便可以讓自己的人生在遭遇到了低谷的'時候不退縮、不迷茫，他能夠以睿智的頭腦理性的分析自己目前的實際情況，什么應(yīng)該繼續(xù)延續(xù)、什么應(yīng)該果斷摒棄，只有自己在困苦之中認識到了這樣一個問題，才能夠不慌不忙以從容淡定的心來梳理思路，用智慧化解問題獲得逆境之中的重生，實現(xiàn)鳳凰涅。再回復(fù)到小說之中，戴維正是因為認識到了這一點因此他開始明白，目前的煩亂生活也是可以一點點梳理，一步步走向美好的，而如果他一味的陷入悲傷之中只能形成惡性循環(huán)，絲毫解決不了問題。
（三）敢于實踐。
這是戴維在獲得了偉人的箴言以后能夠重新振奮的最主要原因。那便是敢于實踐，與其活在每日的悲傷憐憫之中，渴望他人給予自己新的工作、新的生活不如振奮起來，做自己的主人，重新開啟自己的美麗人生。
（四）堅貞意志。
一位智者曾經(jīng)說過：“千里之行始于足下?！蔽矣幸活w堅定不移的心。我將滿腔熱忱慶祝給未來的遠景。我有一顆堅定不移的心。我不會彷徨等待。我的航線已經(jīng)確定，不達目的，誓不罷休。――《上得天堂，下得地獄》很多人都看似有人生目標，有人生追求，可是如若試問：追求是否正在實踐之中，是否一直孜孜不倦的在堅持著！多數(shù)人的情形一定是被時光的機器將曾經(jīng)的誓言磨得精光的無奈之語了。而在成功與失敗之間，是否可以擁有堅貞的意志便成為了人生的主導(dǎo)，因為這份堅守與付出要超出常人的想象，要耐得住寂寞、忍受得了失敗、包容得了他人的遺棄。
堅守和執(zhí)著給我們勇氣，給我們拼搏的勇氣。堅守和執(zhí)著給我們理智，抵御來自外界的誘惑，使我們堅定地向著目標前進。付出了就無怨無悔，選擇了就不言放棄。堅守和執(zhí)著給我們堅強的意志，不被困難嚇倒，不斷失敗，不斷努力。有了堅守和執(zhí)著，美好的理想才能變?yōu)楝F(xiàn)實；有了堅守和執(zhí)著，實現(xiàn)理想的路上才不會半途而廢，縱然途中有困難，有挫折。只要我們堅守和執(zhí)著，鍥而不舍就一定會成功。
（五）淡定微笑。
人生的真諦只有在經(jīng)歷了彷徨與無助才能被揣摩深透。如果在面對失敗之時一直耿耿于懷那些所謂成功的人群，只會讓自己越來越陷入不能自拔的境地，變得狹隘不思進?。恢挥性谑≈凶屪约壕堰^來，深刻反思而后淡定從容的善待自我才可以真正實現(xiàn)自我的價值。而我們怎能不善待自己？不要難過。像清風(fēng)吹凈煙霧一般，讓過去帶走絕望的烏云。想要的越少越簡單就越容易實現(xiàn)和得到快樂。
（六）有容乃大。
寬容自己是一種豁達，冷靜與理智，寬容自己并不是放縱自己；而寬恕別人是對別人的理解，是一種放得下的大度，是一種與人為善的觀念，人應(yīng)該學(xué)會寬容。多一些寬容就少一些心靈的隔膜；多一份寬容，就多一份理解，多一份信任，多一份友愛。
寬容自己就是在心里肯定自己，善待自己，解放自己，這是看透了社會人生后所獲得的從容，自信與超然的表現(xiàn)。從生邊的一點一滴做起，寬恕自己，寬恕他人，這會讓你的心更為自由，生活更為愜意；會讓你的精神與精力投入對自己、對家庭、對社會國家甚至對世界更有意義的事情上，而不會把生命浪費在那些無聊無謂的事情上。
態(tài)度決定成敗的演講稿篇十
今天我演講的題目是《細節(jié)決定成敗》。所謂細節(jié)，就是細小的環(huán)節(jié)或情節(jié)，通俗的講，就是細枝末節(jié)。傳統(tǒng)思想一貫認為細節(jié)并不重要，也有成大事者不拘小節(jié)之說。廚藝中"放鹽、味精少許"，就是最典型的東方人的操作習(xí)慣和特征。
有一個幼兒園招聘幼教老師，條件優(yōu)厚。招聘地點設(shè)在二樓，樓道上有一個鼻涕長流的小男孩，絡(luò)繹不絕的應(yīng)聘者從他面前經(jīng)過，只有一個人停下來為小男孩擦掉了鼻涕，當然她也就成為了這次招聘中唯一的勝出者。這說明有些看似細節(jié)的東西，卻會產(chǎn)生意想不到的結(jié)果。
大事，必做于細。海爾總裁張瑞敏先生在比較中日兩個民族的認真精神時曾說：如果讓一個日本人每天擦桌子六次，日本人會不折不扣地執(zhí)行，每天都會堅持擦六次;可是如果讓一個中國人去做，那么他在第一天可能擦六遍，第二天可能擦六遍，但到了第三天，可能就會擦五次、四次、三次，到后來，就不了了之。有鑒于此，他表示：把每一件簡單的事做好就是不簡單;把每一件平凡的事做好就是不平凡。
與日本人的認真、精細比較起來，中國人確實有大而化之、馬馬虎虎的毛病，以致于社會上"差不多"先生比比皆是，好像、幾乎、似乎、將近、大約、大體、大致、大概、大概其等等，成了"差不多"先生的常用詞。就在這些詞匯一再使用的同時，生產(chǎn)線上的次品出來了，礦山上的事故頻頻發(fā)生了，社會上違章犯紀不講原則的事情也是屢禁不止。
與"差不多"、"大概其"的觀念相應(yīng)的，是人們都想做大事，而不愿意或者不屑于做小事。但事實上，正如汪中求先生在《細節(jié)決定成敗》一書所說的："蕓蕓眾生能做大事的實在太少，多數(shù)人的多數(shù)情況總還只能做一些具體的事、瑣碎的事、單調(diào)的事，也許過于平淡，也許雞毛蒜皮，但這就是生活，是成就大事的不可缺少的基礎(chǔ)。"
"泰山不拒細壤，故能成其高;江海不擇細流，故能就其深。"所以，大禮不辭小讓，細節(jié)決定成敗。在中國，想做大事的人很多，但愿意把小事做細的人很少;我們不缺少雄韜偉略的戰(zhàn)略家，缺少的是精益求精的執(zhí)行者;決不缺少各類管理規(guī)章制度，缺少的是規(guī)章條款不折不扣的執(zhí)行。我們必須改變心浮氣躁、淺嘗輒止的毛病，提倡注重細節(jié)、把小事做細。
但就是有些小事要完全做好、做到位也并不容易，原因是缺乏持之以恒的精神,無法悟透"天下大事，必做于細"的精髓,放棄了貴在堅持的高尚品質(zhì)。一旦做不好、做壞了，就肯定會產(chǎn)生不良的影響，造成損失,甚至?xí)頊珥斨疄?zāi)。這決不是危言聳聽,我相信大家都理解"千里之堤，潰于蟻穴"這句話的深刻含義。"成也細節(jié)，敗也細節(jié)"。
所以，無論做人、做事，都要注重細節(jié)，從小事做起。我們的古人就提倡"天下大事，必作于細;天下難事，必成于易";已故總理周恩來就一貫提倡注重細節(jié)，他自己也是關(guān)照小事、成就大事的典范。
愿這夜深人靜時的瑣碎思想能給自己一次洗禮，走好明天的路，要任何時候都從小事做起。
態(tài)度決定成敗的演講稿篇十一
各位朋友：
大家好！非常感謝大家參加我的講座。
大家知道我為什么要把態(tài)度列為第一篇？
不久前在看到的一篇文章，說是美國軍人說，現(xiàn)在的美國軍隊如果要和中國軍隊打仗，怕的不是中國軍隊的裝備，而是毛澤東思想的武裝，因為中國軍隊的政治工作做得非常好，能達到“眾人齊心，其利斷金”的效果。不禁想起幾年前，有個叫米盧的外國人在執(zhí)教國家足球隊時說過“態(tài)度決定一切”，這句話曾經(jīng)被廣泛傳誦，成為經(jīng)典名言。又想起中學(xué)課本上一篇叫《曹劌論戰(zhàn)》的古文。大意是說，軍隊出戰(zhàn)時，一鼓作氣，二鼓衰，三鼓竭。所以，鼓聲響得要是時候，在一鼓響的時候，軍隊必須可以迅速作戰(zhàn)，否則，等到二鼓三鼓時再出戰(zhàn)，士氣大為低落，打勝仗的機會就很小了。一鼓與三鼓，軍隊還是那支軍隊，裝備還是那些裝備，指揮官還是那個指揮官，軍隊的力量卻已經(jīng)迥然不同了。
中國大陸首富劉永行在韓國參觀西杰集團的一家面粉廠，這家面粉廠每天處理小麥的能力是1500噸，雇員只有66名。而在國內(nèi)，同樣規(guī)模有面粉廠日生產(chǎn)能力只有幾百噸，劉永行自己的日處理能力250噸的工廠，其效率相對高于國內(nèi)同行業(yè)標準，卻也有七八十名員工，日生產(chǎn)能力僅有韓國工廠的1/6。后來，劉永行通過深入了解到，這家企業(yè)曾經(jīng)在內(nèi)蒙古投資辦過廠，當時的日處理能力是250噸，員工人數(shù)卻高達155人，而且當時的設(shè)備比現(xiàn)在的韓國工廠的設(shè)備要先進。同樣的投資人，同樣的管理，設(shè)在中國的工廠與韓國本土生產(chǎn)效率居然相差10倍。主要原因是什么呢？中國人對待工作的態(tài)度。韓國人做事總是手腳不停，無論是工人還是管理人員，比如說某個人覺得自己的崗位比較空閑，就會做其它一些事情。而中國大部分的企業(yè)，還存在把自己的事情做得差不多了就夠了的想法。為什么生產(chǎn)效率會有10倍之差？劉永行由此還想到，這不是簡單的相加的問題，不是說一個韓國人的效率是一個中國人的1.2倍，10個韓國人的效率就是就相當于12個中國人的效率，而應(yīng)該是乘積關(guān)系，10個韓國人的工作效率，就等于1.2的10次方倍。劉永行認為，韓國人比中國人收入高好幾倍，值。
態(tài)度是無形的，卻比什么都重要。企業(yè)的態(tài)度決定企業(yè)的成敗，員工的態(tài)度決定員工個人生涯的成敗。這一點，也許很多人都已經(jīng)明白了。
一、努力工作等天收獲更多。
我想，我們不能去虛偽地否認，我們的目的確實是為了多拿工資和福利。但是，我們要怎么樣去做才能夠多拿工資和福利呢？我想，必須具備三個條件：
其一，努力的工作。俗話說，一分耕耘一分收獲。要想多收獲，就得多耕耘。也許會有人說，如果努力工作也不能獲得多的福利和工資呢？我這樣回答你：如果努力工作了，就有希望拿到多的工資和福利；如果不努力工作，這個希望就沒有了；如果消極地對待工作，你就會連現(xiàn)有的工資和福利也拿不到。
其二，豐富的知識和經(jīng)驗。我們都知道，干體力活的不如干腦力活的工資福利好，做文員的不如做管理的工資福利好。這是為什么？因為干腦力活的比干體力活的有知識，做管理的比做文員的有經(jīng)驗。我們要多拿工資，就必須通過努力地工作和學(xué)習(xí)，去獲取更多的經(jīng)驗和知識，只有這樣，我們才能走上更高的崗位。只有更高的崗位，才能有更高的工資，沒有一家企業(yè)的店員比店長的工資高的。當崗位提升了，工作也肯定提升了。怎么去學(xué)習(xí)知識和積累經(jīng)驗？我想，主要是從工作中學(xué)習(xí)和積累。還可以從工作以外學(xué)習(xí)和積累。工作中的學(xué)習(xí)和積累用一句話概括就是“溫故而知新”，即多干活就能達到熟而生巧。從工作以外學(xué)習(xí)和積累就是不要滿足于只做職責(zé)內(nèi)的工作，還要多幫幫其他同事或者做些份外的事，不要瞧不起其他人（孔子日：三人行，必有吾師焉！每個人能活在這個世界上，就說明這個人是有立身之道的，生存就是硬道理），不要恥于下問，不要吝于投資于腦袋。
其三，擁有好的人脈關(guān)系。臺灣成功學(xué)大師陳安之說：成功，就是30％的知識加上70％的人脈。怎么才能擁有人脈？我認為要從三個方面去努力：一是讓自己身邊的人杰出起來。自己身邊的人杰出了，最明顯的一點就是他們不需要你的幫助了，而且他們可以夠條件幫助你了。這也就是儒家所說的“已欲達而達人，已欲立而立人”。二是要恕人。恕人也就是要做到小時候老師講得我們耳朵起繭的那句話：“寬以待人”。三是要善于自制。控制自己，就是我們常說的“已所不欲，勿施于人”。這也就是工作中怎么建立人脈關(guān)系的基本要求。當建立了人脈關(guān)系以后，辦起事來，就會方便很多，工作效率就會大大提高，也從一個側(cè)面說明你的能力提高了。能力提高了，當然有更多的機會獲得更多的工資和福利了。
有關(guān)這三個條件的話題，在我的其它講義中專門有一篇講述。在這里就說這么多。言歸正題。
現(xiàn)在，讓我們從上面多拿工資和福利必須具備的三個條件進行反思。各位，我的結(jié)論是：在工作中我們能取得三個方面的收獲：一是工資和福利。二是知識和經(jīng)驗。三是人脈。而人脈和知識是取得成功的決定性條件。因此，我們?nèi)绻话蜒劬Χ⒃诳吹靡姷墓べY和福利上，并且因此放棄人脈和知識，我們就會因小失大。
在這里我與大家分享一個故事：彼得和杰克同在一個單位工作。有一天，彼得對杰克說：“老板對我很不重視。工資和福利幾年來都沒有增長，職位也沒有上升。我想現(xiàn)在就離開單位，讓老板知道，失去我，對他是一個損失。”杰克說：“你很恨老板嗎？”彼得：“是的?！苯芸苏f：“你現(xiàn)在離開，老板只是擔(dān)擱一兩天的時間，就可以重新找一個人來代替你了。如果你每天多干一點活，讓老板感覺到離不開你的時候再辭職，這樣的報復(fù)不是更加有力嗎？”于是，彼得就留了下來，并且一想到自己要努力工作以報復(fù)老板，工作起來就特別賣勁。一段時間后，彼得成了老板的助理。杰克這時候找到他：“你現(xiàn)在可以報復(fù)老板了！”彼德說：“謝謝你當時的反勸，現(xiàn)在老板已經(jīng)很重視我了，工資福利增加了，職位上升了，我不想離開了。”
這個故事可能很多人都聽過，也許把它作為一個幽默一笑置之。但是，這個故事告訴我們的道理不能忘記：不管你處在什么情況下，一定要賣力工作。只要你做到了這一點，你所埋怨的就會不再存在，你所期望的就會很快實現(xiàn)。
二、努力工作的原始動力是為了自己。
每一個打工者都清楚，要想得到老板的重視，就要讓老板覺得你對他是負責(zé)的。對此，不同的人做出了不同的行動：有人是老板在的時候努力工作，老板離開了就放手不干。有人充當老板的眼線，專門找別人的漏子。有人在扎扎實實地辦事。對于第一種人，也許會短暫的`獲得老板的信任，但你必須時時刻刻防備老板的突擊檢查，也要時時刻刻防備第二種人的舉報，只要有一次倏忽，你就前功盡棄，就會被老板掃地出門，連現(xiàn)有的位置都不保。對于第二種人，大多數(shù)老板是不會瞧得起你的，而且，所有的員工都會仇視你。老板需要你一天，你可以在這家企業(yè)生存一天，老板不需要你了，這家企業(yè)的大門口你都不敢經(jīng)過了。只有第三種人，他們?nèi)蝿谌卧?，兢兢業(yè)業(yè)，時間長了，他們獲得了老板充分的信任。
為什么不同的打工者有不同的行動呢？原因只有兩個：一是存在“不是為自己辦事”的觀念；二是存在“老板在賺取我們的價值”的觀念。存在這兩種想法的打工者，就是那種干了幾年、十幾年、甚至幾十年工作了，個人的環(huán)境和待遇卻越來越差的人。而且，他們還在抱怨社會的不公平，在感嘆自己那么聰明，卻比不上那些傻乎乎地干活的人。他們不能去想的就是：自己投入了多少？舉個例子，你要從銀行的提款機上取款，那么，你必須先存款。成君憶先生在《水煮三國》里說，如果你想收獲一顆白菜，你種下的就不能是一顆狗尾草籽兒。一分耕耘，一分收獲，這是千古不易的道理。不改變這兩個觀念的人，永遠都很難有所成就。
《做人與處世》雜志社的編輯向我約稿。我寫了幾個現(xiàn)實人物的故事給他們發(fā)在了重要的版面。后來我又把這幾篇文章貼到某網(wǎng)站上贏得了很高的點擊率不少讀者留貼：“很受感動”、“很受鼓舞”、“很受啟發(fā)”、“很好”……。下面我簡要的概述其中的一個故事與大家共享。
一個河南農(nóng)村的初中畢業(yè)生去深圳打工。第一份工作是和兩個陌生人一起替人搬家。那兩個人是互相之間熟悉人，工作互相配合，他和他們不熟悉，只好一個人干。憑著一般勤快勁，他干的活居然比那兩個人都不少。活干完了，老板看著剩下的不要的家具對他們說，哪些你們有用就拿去吧。那兩個人便丟下活去搶占老板不要的家具。他剛來，住的地方都沒有，自然不用去搶占那些家具，于是繼續(xù)幫老板整理已經(jīng)搬上去的家具，雖然這些不是已經(jīng)不是他的事了。但他認為，家具的擺放和一些包裝怎么去掉，他會比老板做得好一點。那兩個人拿了工錢走了，老板把他留了下來，送他到自己的企業(yè)去學(xué)習(xí)技術(shù)。后來，他成了這家企業(yè)的總經(jīng)理。在回憶這件事時，他說：“當你認認真真地替別人干活時，總有一雙眼睛會在看著你?！蔽野阉墓适職w納為一個職場法則：替老板負責(zé)，就是對自己負責(zé)。
“替老板負責(zé)，就是對自己負責(zé)！”----這就是我們工作的原始動力。
當我們把老板的事業(yè)，當作自己的事業(yè)去經(jīng)營，我們才會很努力地投入，很負責(zé)地去做，我們才能夠發(fā)現(xiàn)工作中的細節(jié)，正確地把每一件事都做好。也只有這樣，才能做到“將心比心”、“以心換心”，不論時間怎么變換，永遠在老板心中保持“負責(zé)”、“忠于職守”的地位。也只有這樣，老板才會重用我們，最起碼在關(guān)鍵的時刻，老板想到的必然會是我們。這就是我們?yōu)樽约簞?chuàng)造的獲得賞識和重用的機遇，也是我們走向成功的捷徑。
三、努力工作的原則就是“比別人多付出一點，少要求一點”
首先，與大家分享一個故事，是我在《做人與處世》雜志上講過的故事。
講的同樣是一個初中畢業(yè)的農(nóng)家子弟來到城里打工。在一家搬運公司，他因為憨厚，老是被別的搬運工欺辱，以至形成了這樣一個規(guī)律：凡是沒人愿意干的活，一定是他上。但也正是因為這樣，任勞任怨的他被老板看在眼里，記在心里，在半年內(nèi)從搬運工先后升為計數(shù)、填單。在他成為計數(shù)工和填單工時，有些老工人對他說，你要盡快向老板提出加工資，因為你的上任的工資是600多元錢一個月，而他這個時候的工資只有300多元錢。他覺得，300多元錢一個人，是他應(yīng)該滿足的現(xiàn)狀，而且他是老板從這么多人中間破格提升的，比起那些比他先來而且還在做苦力的同事來說，他應(yīng)該感謝老板。因此，他工作起來比以前更加努力了。半年后，公司出納攜款跑了，他被老板提升為出納，工資也從300多元直升至1100多元。而在這家搬家公司工作了5年的老員工，工資也只有700多元。我把他在這家搬運公司的經(jīng)歷提煉成一個職場法則：永遠比別人多付出一點，少要求一點。而他的經(jīng)歷，正如陳安之所說的：如果你沒有得到你想要的，你即將得到更多。后來，他覺得做在搬運行業(yè)沒有多大發(fā)展前途，進了一家超級市場。他繼續(xù)發(fā)揮著自己任勞任怨、不計報酬的精神，一個言語不通、文化低下的農(nóng)村青年，在所在的部門里，幾乎替所有的同事做了超過30％以的工作量。然而，正是因為幫別人做了大量的工作，他摸索出了怎么讓干活才能更有效率的方法。同時，也獲得了豐富的工作經(jīng)驗。兩個月滿的時候，來了個外國經(jīng)理，他熟練的工作技巧和有條不紊地工作秩序，使他在眾人之中脫穎而出，迅速得到了提升。這種提升，一般人至少需要兩年。我把他的這個故事也提煉成一個職場法則：幫助別人，也就是幫助自己。
這個故事如此簡單，但它的道理卻很深刻，值得我們永遠銘記。我的理解是：不要計較工作上的得與失，多做事就多學(xué)了東西；也不要去跟同事比較，自己多干活了沒有多得工資與福利并不要緊，因為我們在幫助同事做事的過程中，已經(jīng)得到了相當豐富的經(jīng)驗。而且，還得到了同事、領(lǐng)導(dǎo)甚至旁人的欣賞與肯定。也許這些欣賞與肯定并不能馬上給我們帶來什么，但是它會越積越多，到了一定的時候，就會像瀑布一樣，賜給我們的人生最壯觀的畫幅。
態(tài)度決定成敗的演講稿篇十二
每個人所做的工作，都是由一件件小事構(gòu)成，但不能因此而對工作中的小事敷衍應(yīng)付或輕視懈怠，記住，工作中無小事。所有的成功者，他們與我們都做著同樣簡單的小事，惟一的區(qū)別就是，他們從不認為他們所做的事是簡單的小事。
工作本身就包括許多小事，我們都應(yīng)該全心全意做好，這樣才會使自己得到成長，才會有加薪和晉升的機會。一個推銷員，如果希望有一天能當業(yè)務(wù)經(jīng)理，首要條件是把推銷員的工作做得有聲有色，使業(yè)績超過所有的人，才有希望獲得經(jīng)理職位。即使你是一個操作機器的工人，你只要能把時間全部用在機器上，了解它的性能，了解它每一部分的功能。如果你使用了幾年的一部機器，除了會操作之外，對它一點都不了解，甚至于什么地方出了毛病也不知道，升遷和加薪就很難與你有緣，同時自己也只能停留在原定的位置。
工作中無小事。
大事是由眾多的小事積累而成的，忽略了小事就難成大事。從小事開始，鍛煉意志，增長智慧，培養(yǎng)積極的工作態(tài)度，日后才能做大事，而眼高手低者，是永遠做不成大事的。你面對小事時的心態(tài)，可以折射出你的綜合素質(zhì)，以及你區(qū)別于他人的特點?！耙孕∫姶蟆?、“見微知著”，通過從做小事開始，不斷積累經(jīng)驗、增長才干、贏得認可，在不遠的將來我們一定能贏得干大事的機會!
工作中無小事.
其實，每個人所做的工作，都是由一件件小事構(gòu)成的。士兵每天所做的工作就是隊列訓(xùn)練、戰(zhàn)術(shù)操練、巡邏、擦拭槍械等小事;飯店的服務(wù)員每天的工作就是對顧客微笑、回答顧客的提問、打掃房間、整理床單等小事;你每天所做的可能就是接聽電話、整理報表、繪制圖紙之類的小事。你是否對此感到厭倦、毫無意義而提不起精神?你是否因此而敷衍應(yīng)付，心里有了懈怠?這不能成為你的借口。請記?。哼@就是你的工作，而工作中無小事。要想把每一件事做到完美，就必須付出你的熱情和努力。
工作中無小事。
任何一件事情，無論大小，都可能關(guān)系全局的成敗。在工作中，任何細節(jié)，都會事關(guān)大局，牽一發(fā)而動全身，每一件細小的事情都會通過放大效應(yīng)而突顯其重要影響。工作中無小事，任何驚天動地的大事，都是由一個又一個小事構(gòu)成的。企業(yè)中的每一個員工，都是企業(yè)運轉(zhuǎn)的一個小環(huán)節(jié)，他們的工作質(zhì)量會影響到整個企業(yè)的工作質(zhì)量。
態(tài)度決定成敗的演講稿篇十三
相比之下，卻有很多上班族不愿改變態(tài)度，讓自己空有學(xué)歷、能力的優(yōu)勢，放棄態(tài)度的金鑰匙，在職場里浮沉，甚至淪為失業(yè)大軍中的一員。一位擁有美國、英國名校財務(wù)雙碩士的留學(xué)生回國，近半年找不到工作，只因他不愿屈就一般工作。
一個人做事的好壞，只要看他工作時的精神和態(tài)度即可。一個人對工作所抱持的態(tài)度，和他本人的性情、做事的才能，有著密切的關(guān)系。了解了一個人的工作，在某種程度上就是了解了那個人。無論你是一個多么具有才能的人，如果沒有良好的人生態(tài)度，能力就不能得到表現(xiàn)。對于成功，能力是基礎(chǔ)，但是正確的人生態(tài)度卻是才能得以展現(xiàn)的保障。
一位畫家想畫成一幅人人見了都喜歡的畫，當一幅畫畢后，畫家便拿到市場上展出，旁邊放了一支筆，并附上了說明：請每一位觀賞者對畫中欠佳之筆標上記號。晚上，畫家取回了畫，發(fā)現(xiàn)整個畫面都涂滿了記號，沒有一筆不被指責(zé)的。
畫家十分不快，決定換一種方式。他又臨摹了一張同樣的畫拿到市場上展出。這一次，他要求每位觀賞者將其最為欣賞的妙筆標上記號。當畫家晚上再取回畫時，他發(fā)現(xiàn)畫面同樣被涂遍了記號——那些曾被指責(zé)的地方，都換上了贊美的標記。
畫家終于明白，在一些人看來是丑惡的東西，在另一些人眼里則恰恰是美好的。
同樣的客觀事物為何有不同的聲音，其原因完全是由一個人的心態(tài)決定?？梢?，心態(tài)在人生中擁有多么重要的位置。其實，我們不只是生活在現(xiàn)實社會中，我們更生活在自己的心態(tài)中，正如某位哲人說過：“你的心態(tài)就是你真正的主人?！?BR> 一個人能飛多高，很大大程度受他自己的態(tài)度所制約。在任何情形之下，都不允許你對自己的工作表示厭惡。如果你為環(huán)境所迫，而做著一些乏味的工作，你也應(yīng)當設(shè)法從這乏味的工作中，找出樂趣來。有了這種態(tài)度，無論做什么工作，都能有很好的成效。
態(tài)度不僅決定專業(yè)人員的事業(yè)高度，也會決定其他工作者的價值。現(xiàn)在專業(yè)知識很容易就可以學(xué)到，態(tài)度已經(jīng)成為決定個人價值的關(guān)鍵。
如果你沒有顯赫的家世和出身名校的高等學(xué)歷，那么，“態(tài)度”將是唯一能使你勝出的武器。
態(tài)度決定成敗的演講稿篇十四
尊敬的老師，同學(xué)們：
大家好!
我這天為大家演講的題目是《細節(jié)決定成敗》。
上次聽周帆老師講課，講到兩個員工同時應(yīng)聘一個職位，其中有一個員工就正因在進去面試時把一個倒在地上的掃把拿起來放好而得到這個工作機會，而另一個正因沒有做而失去了這個機會。于是，我深有感觸，覺得在生命的歷程中，有些細節(jié)會改變事物發(fā)展方向，使人的命運發(fā)生轉(zhuǎn)變，處理得好，會成功，處理不好就會走向失敗。由此可見，細節(jié)決定成敗，細節(jié)的作用不可估量。
在英國民間流傳著這樣一首歌謠：缺了一枚鐵釘，掉了一只馬掌。掉了一只馬掌，失去一匹戰(zhàn)馬。失去一匹戰(zhàn)馬，損了一位將軍。損了一位將軍，丟了一次戰(zhàn)斗。丟了一次戰(zhàn)斗，輸了一次戰(zhàn)役。輸了一次戰(zhàn)役，毀了一個王朝?？梢?，不注意細節(jié)，就有可能無以成大事。
因此，我想，一滴水可見太陽，窺一斑而知全豹。細節(jié)相當于試紙，能夠測出一個人的素質(zhì)和境界。你的一言一行，一舉一動都能夠成為命運的偏旁部首。林則徐因自己容易發(fā)怒，自書"制怒"條幅掛于堂上，煙癮特大在重慶談判期間堅持不抽一支煙......正如老子所說"天下難事，必做于易;天下大事務(wù)必于細"，如果林則徐不注意他"易怒"的細節(jié)弱點，他就不會成為偉人;正因注意抽煙這樣細小的事，最終他領(lǐng)導(dǎo)共產(chǎn)黨建立了新中國!
智者善于以小見大，從平淡無奇的瑣事中參悟深邃的哲理，名人之因此成為名人，正是他們比普通人多注重細節(jié)問題而已。
當然，我們不能跟偉人相提并論，但是作為公司的一名普通員工，其細節(jié)問題處理是否好，同樣能夠決定成敗。
日本東京有一家外貿(mào)公司，它與英國一家公司有貿(mào)易往來。英國公司的經(jīng)理經(jīng)常需要購買從東京到神戶的火車票。很快，這位經(jīng)理發(fā)現(xiàn)：每次去神戶時，座位總在右窗口，回到時又總在左邊窗口。這位經(jīng)理詢問日本公司購票小姐其中的緣故，她笑著答道："車去神戶時，富士山在您右邊;回到東京時，富士山在您的左邊。外國人大都喜愛富士山的美麗景色，因此我特意為您安排了不一樣的座位。"這位英國經(jīng)理十分感動，他立即把這家日本公司的貿(mào)易額從50萬英鎊提高到200萬英鎊。
還有一位公司經(jīng)理，他有一個惡習(xí)，就是不管在什么場合，一到得意處，便不自覺地摳自己的鼻孔。一次，在與合作方立刻就將進行到簽字生效的程序時，這位經(jīng)理得意忘形，一邊與談判方老總談笑風(fēng)生，一邊手指不自覺地肆意地摳著自己的鼻孔。對方老總立即阻止了正要往協(xié)議書上簽字的雙方代表，隨后表示，這份合作意向還需再重新探討，然后領(lǐng)著自己的人揚長而去，留下這位經(jīng)理及莫名其妙的談判人員。合作就此以失敗告終。
事后，有人問那位揚長而去的老總，究竟是什么原因使他在關(guān)鍵時刻阻止了協(xié)議簽字的。這位老總的一席話傳到參加談判的人員耳中，簡直令他們不敢堅信。
那位老總說："在那樣莊重的場合，對方的經(jīng)理先生竟然當著客人的面摳自己的鼻子，而且肆無忌憚，說明經(jīng)理先生的素質(zhì)是十分低的。經(jīng)理的素質(zhì)如此之低，其手下的員工的素質(zhì)也便可想而知了。與低素質(zhì)的人合作，是要冒極大風(fēng)險的。我們不愿意拿自己的資金來冒這樣大的風(fēng)險。"。
著名企業(yè)管理專家汪中求先生在《細節(jié)決定成敗》一書中說："中國絕不缺少雄韜偉略的方法家，缺少的是精益求精的執(zhí)行者;絕不缺少各類規(guī)章制度、管理制度，缺少的是對規(guī)章制度不折不扣的執(zhí)行。"。
在我的工作當中，我常常反思，是我們沒有宏大完美的理想，還是缺少一種積極向上的精神?都不是，我們有時只是缺乏從細、精處入手的工作作風(fēng)。我們做一件事，如果把握好了每一個環(huán)節(jié)，把每一個細節(jié)經(jīng)營完美，那么，終端結(jié)果的完美必將水到渠成。
"細節(jié)決定成敗"其實是一個很樸素而且操作簡單的道理，只是人們在實踐中往往太容易忽略一個又一個看來微不足道實際上卻影響全局的細節(jié)，才使得本來能夠預(yù)期的成功由于過程管理在細節(jié)上存在諸多疏漏而歸于失敗，這樣的教訓(xùn)我們就應(yīng)時刻記取。"一著不慎，滿盤皆輸"就是前人對不遵循"細節(jié)決定成敗"這一規(guī)律而導(dǎo)致失敗的生動總結(jié)。
藝術(shù)家米開朗琪羅曾說："在藝術(shù)的境界里，細節(jié)就是上帝。"秦朝宰相李斯也說過："泰山不讓土壤，故能成其大;河海不擇細流，故能就其深。"因此，如果想成功，做事就就應(yīng)注意細節(jié)，正因細節(jié)決定成敗!
態(tài)度決定成敗的演講稿篇十五
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
大家好！
有一首民謠是這樣說的：丟失了一個釘子，壞了一只蹄鐵；壞了一只蹄鐵，折了一匹戰(zhàn)馬；折了一匹戰(zhàn)馬，傷了一位騎士；傷了一位騎士，輸了一場戰(zhàn)斗；輸了一場戰(zhàn)斗，亡了一個帝國。
馬蹄鐵上一個釘子是否會丟失，不禁使我們想起“失之毫厘，差以千里”這句中國傳統(tǒng)的古語。無論做人、做事，都要注重細節(jié)，從小事做起。古人還說：不積跬步無以至千里，不積小流無以成江海。這句話精辟地指出了我們要成就一番大事業(yè)，要有所作為，要獲得碩大的勝利果實，就要從我們身邊的小事做起，把一個個小的勝利果實聚集起來，才能獲得更大的勝利果實。然而在我們的國家，想做大事的人很多，但愿意把小事做細的人很少；雄韜偉略的戰(zhàn)略家很多，而精益求精的執(zhí)行者很少；各類管理規(guī)章制度很多，而規(guī)章條款不折不扣執(zhí)行的很少。所以我們必須改變心浮氣躁、淺嘗輒止的毛病，提倡樹立細節(jié)意識，注重細節(jié)、把小事做細。
現(xiàn)實生活何嘗不是這樣呢？注意了細節(jié)才能把事情辦得更加完美，注意了細節(jié)生活才會更真實更有意義。而忽視了細節(jié)，就會影響經(jīng)濟發(fā)展，甚至釀成重大責(zé)任事故。
近些年，一些地方不斷發(fā)生煤礦瓦斯爆炸事故、交通安全事故，究其原因，大部分屬于安全管理細節(jié)沒有到位，違章操作造成的責(zé)任事故。有的地方因為一個服務(wù)細節(jié)做得不好，就影響了投資環(huán)境、影響了政府形象。一些項目決策由于前期工作做得不細、不深，造成了盲目投資和低水平重復(fù)建設(shè)。一些領(lǐng)導(dǎo)干部往往在生活細節(jié)上不嚴格要求自己，從量變逐步到質(zhì)變，一步一步走上腐化墮落甚至違法犯罪的道路。
細節(jié)決定事物的成敗。就拿前不久美國哥倫比亞航天飛機來說，升空80秒后爆炸，機上7名宇航員遇難，而調(diào)查結(jié)果表明，造成這一災(zāi)難的“兇手”竟是一塊脫落的泡沫擊中了飛機左翼前的隔熱系統(tǒng)。應(yīng)該說，飛機整體性能等許多技術(shù)指標是一流的。但是一小塊脫落的泡沫就毀滅了價值連城的航天飛機和7名無法用金錢衡量的生命，實在是不值得。
現(xiàn)代商業(yè)上的成敗，細節(jié)也很重要，許多企業(yè)將大筆資金投入產(chǎn)品的開發(fā)，往往只是為了賺取百分之幾的利潤，而在生產(chǎn)中任何一個細節(jié)的失誤，就可能將這些利潤完全失去。現(xiàn)在，許多人都認為進口的東西質(zhì)量好，這是不無道理的。因為進口產(chǎn)品無論從操作、質(zhì)量、做工上說，都很完善，而國產(chǎn)的產(chǎn)品僅從外觀上看，就有普遍的缺陷：外觀設(shè)計粗糙，產(chǎn)品說明書不簡潔，售后服務(wù)不到位……這些非內(nèi)在因素很容易就將消費者拒于“購買”大門之外。
細節(jié)往往因其“小”，而容易被人忽視，掉以輕心；因其“細”，也常常使人感到繁瑣，不屑一顧。但就是這些小事和細節(jié)，往往是事物發(fā)展的關(guān)鍵和突破口，是關(guān)系成敗的雙刃劍。因此，這就要求我們在工作中要樹立堅強的責(zé)任心。這就是說，抓落實，目標要細，要求要細，責(zé)任要細，措施要細。這就要求我們必須克服華而不實的作風(fēng)，都必須改變隨意性、粗放式的管理方式，都必須健全制度、堵塞漏洞，走上制度化、規(guī)范化的軌道。
在工作中要樹立堅強的責(zé)任心，什么是責(zé)任心？責(zé)任無所不在：見義勇為是責(zé)任，幫助別人是責(zé)任，愛護集體是責(zé)任，維護民族尊嚴是責(zé)任，扶貧濟困是責(zé)任……責(zé)任給人以壓力，也給人以動力。
如果一個人沒有了責(zé)任心，那么成功對于他來說簡直就是癡人說夢。這個責(zé)任心包括對社會的責(zé)任、對家庭的責(zé)任、對工作的責(zé)任、對人的責(zé)任、對自己的責(zé)任?？偮牭接腥苏f我只要對家庭、對工作、對別人、對自己有責(zé)任心就夠了，社會的責(zé)任跟我無關(guān)，太大太偉大，我承受不了。其實這話是極度錯誤的，人的責(zé)任首先是對社會的責(zé)任，有了對社會的責(zé)任才能有對家庭、工作、朋友、自己的責(zé)任，因為一個只知從社會、他人的責(zé)任獲取的人是根本無從談責(zé)任的。
一個人應(yīng)當具備的優(yōu)秀品質(zhì)很多，而責(zé)任感是十分重要和可貴的。雷峰愿做一顆永不生銹的螺絲釘，擰在哪里都要負起應(yīng)盡的責(zé)任，焦裕祿忍著病痛走訪貧苦百姓，孔繁森以微薄的收入供養(yǎng)藏族孤兒……眾多先進人物的思想和事跡，無不具有一個共同的特點，那就是對國家、對人民、對事業(yè)有著高度的責(zé)任感。古人云："不患無策，只怕無心。"一個人的學(xué)識、能力、才華很重要，但缺乏責(zé)任感、責(zé)任意識、責(zé)任心，就不堪大用。即使小用也令人擔(dān)心。
責(zé)任感反映了一個人的精神境界。
很多事情沒有成功，不是我們沒有付出努力，而是我們忽略了一些細節(jié)——一顆螺釘松動足以讓航天飛機灰飛煙滅；藥廠廠長一口痰失去了與外商合作的機會；入口處多一節(jié)拐彎的門，可以降低空調(diào)的耗電量；市長彎腰拾起眼鏡，引來了巨額投資……這一切都說明細節(jié)和責(zé)任足于決定成?。?BR> 也許有人說，我們無法保證注重細節(jié)、感受責(zé)任就會為我們帶來成功，但如果我們要想取得成功，要想把工作做好，要想成就一番事業(yè)，我們必須注重細節(jié)，感受責(zé)任，保證每個細節(jié)都做好。比如我們濟鋼集團，我們生產(chǎn)的每一件產(chǎn)品，都關(guān)系著企業(yè)的聲譽與誠信，某個環(huán)節(jié)的細節(jié)做不好，必然影響我們的產(chǎn)品品質(zhì)。只有養(yǎng)成注重細節(jié)、感受責(zé)任的工作習(xí)慣，才能把我們濟鋼的產(chǎn)品做好，才能使“國泰”品牌在激烈的市場競爭中乘風(fēng)破浪、經(jīng)久不衰。
由此可見，責(zé)任不是一個甜美的字眼，它僅有的是巖石般的冷峻。一個人真正地成為社會一分子的時候，責(zé)任作為一份成年的禮物已不知不覺地卸落在他的背上。所以我們需要注重細節(jié)，樹立強烈的責(zé)任心，把身邊的每一件小事做細。在我們濟鋼集團，我認為，如果誰真正的把身邊的每一件小事做細了，那么他也就是一位不簡單的員工，不平凡的員工。
我們的公司需要這樣的員工！
所以，讓我們注重細節(jié)，感受責(zé)任吧！細節(jié)決定成敗，責(zé)任鑄就輝煌，讓我們抓住機遇，細致扎實地走好成功路上的每一步！
謝謝大家！
態(tài)度決定成敗的演講稿篇十六
尊敬的各位老師、親愛的同學(xué)們：
大家好！我是高一（2）班的盧金韻，我演講的題目是《細節(jié)決定成敗》。手表少了一個齒輪還能轉(zhuǎn)嗎？電腦少了個抽風(fēng)機還能開嗎？火箭少了一顆螺絲還能上天嗎？小事雖小，影響頗大。
一樹一菩提，一沙一世界。生活的一切原本就是由細節(jié)構(gòu)成的，然而細節(jié)往往最容易被人忽視。古英格蘭有一首著名的民謠：“少了一枚鐵釘，掉了一只馬掌，掉了一只馬掌，丟了一匹戰(zhàn)馬，丟了一匹戰(zhàn)馬，敗了一場戰(zhàn)役，敗了一場戰(zhàn)役，丟了一個國家?！边@是發(fā)生在英國查理三世的故事。查理準備與里奇蒙德決一死戰(zhàn)，查理讓一個馬夫去給自己的戰(zhàn)馬釘馬掌，鐵匠釘?shù)降谒膫€馬掌時，差一個釘子，鐵匠便偷偷敷衍了事，不久，查理和對方交上了火，大戰(zhàn)中忽然一只馬掌掉了，國王被掀翻在地，王國隨之易主。百分之一的錯誤導(dǎo)致了百分之百的失敗，一釘損一馬，一馬失社稷！你是否聽到一個遠去的王朝風(fēng)中的悲鳴——細節(jié)決定成??！
隨著經(jīng)濟的發(fā)展，專業(yè)化程度越來越高，社會分工越來越細，也要求人們做事認真、精細，否則會影響整個社會體系的正常運轉(zhuǎn)。如一臺拖拉機，有五、六千個零部件，要幾十個工廠進行生產(chǎn)協(xié)作；一輛小汽車，有上萬個零件，需上百家企業(yè)生產(chǎn)協(xié)作；一架"波音747"飛機，共有450多萬個零部件，涉及的企業(yè)單位更多；而美國的"阿波羅"飛船，則要二萬多個協(xié)作單位生產(chǎn)完成。在這由成百上千、乃至上萬、數(shù)百萬的零部件所組成的機器中，每一個部件容不得哪怕是1%的差錯。否則的話，生產(chǎn)出來的產(chǎn)品不單是殘次品、廢品的問題，甚至?xí)：θ说纳１热缥覈靶┠臧男前l(fā)射失敗就是細節(jié)問題：在配電器上多了一塊0。15毫米的鋁物質(zhì)，正是這一點點鋁物質(zhì)導(dǎo)致澳星爆炸。正所謂"失之毫厘，謬以千里"。忽視任何一個細節(jié)，都會帶來想象不到的災(zāi)難。
所以說，細節(jié)決定成敗，這不僅只適用于企業(yè)國家間，它體現(xiàn)在生活中的每一個角落里，包括我們的學(xué)習(xí)。最終的分數(shù)排名固然吸引眼球，但是過程中的每一個小小的細節(jié)更不能被忽視。做作業(yè)的認真程度，上課的專心與否，甚至于做考卷的是否細心，都很大程度地在最后的分數(shù)上得到證明。成與敗，決定于日積月累的每一個細節(jié)。荀子在《勸學(xué)》中講到：“不積跬步，無以至千里；不積小流，無以成江?！彼嬖V我們凡事皆是由小至大，小事不愿做，大事就會成空想。然而我們大多數(shù)人，想做大事的人很多，但愿意把小事做細的人很少；雄韜偉略的戰(zhàn)略家很多，而精益求精的執(zhí)行者很少；各類管理規(guī)章制度很多，而把規(guī)章條款不折不扣執(zhí)行的很少。
所以我們必須改變心浮氣躁、淺嘗輒止的毛病，樹立細節(jié)意識，注重細節(jié)、把小事做細，這是成功的前提。
態(tài)度決定成敗的演講稿篇十七
任何時候都要從小事做起，從細節(jié)做起。那么細節(jié)決定成敗的演講稿怎么寫呢?下面本站小編給您精心推薦的演講稿范文，歡迎參考。
所謂細節(jié)，就是細小的環(huán)節(jié)或情節(jié)，通俗的講，就是細枝末節(jié)。傳統(tǒng)思想一貫認為細節(jié)并不重要，也有成大事者不拘小節(jié)之說。廚藝中“放鹽、味精少許”，就是最典型的東方人的操作習(xí)慣和特征。
有一個幼兒園招聘幼教老師，條件優(yōu)厚。招聘地點設(shè)在二樓，樓道上有一個鼻涕長流的小男孩，絡(luò)繹不絕的應(yīng)聘者從他面前經(jīng)過，只有一個人停下來為小男孩擦掉了鼻涕，當然她也就成為了這次招聘中唯一的.勝出者。這說明有些看似細節(jié)的東西，卻會產(chǎn)生意想不到的結(jié)果。
大事，必做于細。海爾總裁張瑞敏先生在比較中日兩個民族的認真精神時曾說：如果讓一個日本人每天擦桌子六次，日本人會不折不扣地執(zhí)行，每天都會堅持擦六次;可是如果讓一個中國人去做，那么他在第一天可能擦六遍，第二天可能擦六遍，但到了第三天，可能就會擦五次、四次、三次，到后來，就不了了之。有鑒于此，他表示：把每一件簡單的事做好就是不簡單;把每一件平凡的事做好就是不平凡。
與日本人的認真、精細比較起來，中國人確實有大而化之、馬馬虎虎的毛病，以致于社會上"差不多"先生比比皆是，好像、幾乎、似乎、將近、大約、大體、大致、大概、大概其等等，成了"差不多"先生的常用詞。就在這些詞匯一再使用的同時，生產(chǎn)線上的次品出來了，礦山上的事故頻頻發(fā)生了，社會上違章犯紀不講原則的事情也是屢禁不止。
與"差不多"、"大概其"的觀念相應(yīng)的，是人們都想做大事，而不愿意或者不屑于做小事。但事實上，正如汪中求先生在《細節(jié)決定成敗》一書所說的："蕓蕓眾生能做大事的實在太少，多數(shù)人的多數(shù)情況總還只能做一些具體的事、瑣碎的事、單調(diào)的事，也許過于平淡，也許雞毛蒜皮，但這就是生活，是成就大事的不可缺少的基礎(chǔ)。"
"泰山不拒細壤，故能成其高;江海不擇細流，故能就其深。"所以，大禮不辭小讓，細節(jié)決定成敗。在中國，想做大事的人很多，但愿意把小事做細的人很少;我們不缺少雄韜偉略的戰(zhàn)略家，缺少的是精益求精的執(zhí)行者;決不缺少各類管理規(guī)章制度，缺少的是規(guī)章條款不折不扣的執(zhí)行。我們必須改變心浮氣躁、淺嘗輒止的毛病，提倡注重細節(jié)、把小事做細。
但就是有些小事要完全做好、做到位也并不容易，原因是缺乏持之以恒的精神,無法悟透“天下大事，必做于細”的精髓,放棄了貴在堅持的高尚品質(zhì)。一旦做不好、做壞了，就肯定會產(chǎn)生不良的影響，造成損失,甚至?xí)頊珥斨疄?zāi)。這決不是危言聳聽,我相信大家都理解“千里之堤，潰于蟻穴”這句話的深刻含義?！俺梢布毠?jié)，敗也細節(jié)”。
所以，無論做人、做事，都要注重細節(jié)，從小事做起。我們的古人就提倡"天下大事，必作于細;天下難事，必成于易";已故總理周恩來就一貫提倡注重細節(jié)，他自己也是關(guān)照小事、成就大事的典范。
愿這夜深人靜時的瑣碎思想能給自己一次洗禮，走好明天的路，要任何時候都從小事做起。
態(tài)度決定成敗的演講稿篇十八
大家好！
在這個世界上，細節(jié)無處不在，它微小而細致，而在這小小的細節(jié)中，卻包含這成功的關(guān)鍵。抓住細節(jié)就是抓住了成功。
可是我們平時的生活中，又有多少人能夠重視細節(jié)呢？細節(jié)被我們看在眼里，卻無法重視在心里。
每個成功者的共同特點，就是能夠抓住生活中的一些細節(jié)，海爾總裁張瑞敏曾說過：“把每一件簡單的事做好就是不簡單，把每一件平凡的事做好就是不平凡”。所以說，我們無論做什么事情，都應(yīng)該從細節(jié)入手。只有把細節(jié)做好，才能將事情做好。
有這么一個故事，一只蒼鷹為了實現(xiàn)它那飛遍全世界的遠大理想，而苦練各種飛翔本領(lǐng)，可是最終卻因為忘了學(xué)會覓食的技巧，從而被餓死了。
還有一個故事，在日本東京，有一家名不見經(jīng)傳的貿(mào)易公司，公司的一位女職員負責(zé)的工作很具體，其中一項是為與本公司有業(yè)務(wù)來往的德國一家大公司的商務(wù)經(jīng)理訂購?fù)涤跂|京和大阪之間的火車票。這位德國商人坐了幾次火車后，他饒有興趣地發(fā)現(xiàn)每次去大阪時，座位總是在右窗口，而返回東京時，座位總是在左窗口。他好奇地問這位女職員為什么這樣安排座位？女職員說這樣做是為了讓這位德國商人總能通過窗口欣賞到富士山壯觀的景色。德國商人聽了后心里熱乎乎的，心想：這家公司的員工在這樣微不足道的事情上都可以如此重視與認真負責(zé)，那與他們做生意還有什么不放心的呢？后來，他把對這家公司的貿(mào)易額翻了3倍。
這兩個故事都體現(xiàn)出了細節(jié)的重要性，一個因細節(jié)而成功，一個因細節(jié)而失敗，這足以令人深思！
意識決定行動，行動決定習(xí)慣，習(xí)慣決定細節(jié)，細節(jié)決定成?。?BR> 謝謝大家！
態(tài)度決定成敗的演講稿篇十九
親愛的老師、同學(xué)們：
大家早上好!
今天我演講的主題是“細節(jié)決定成敗”。
美國著名政治家、科學(xué)家富蘭克林寫了這樣一首著名的詩《釘子和王國》:
丟了一個釘子，壞了一只蹄鐵;
壞了一只蹄鐵，折了一匹戰(zhàn)馬;
折了一匹戰(zhàn)馬，傷了一位騎士;
傷了一位騎士，輸了一場戰(zhàn)斗;
輸了一場戰(zhàn)斗，亡了一個帝國。
失去一顆釘子實際上會導(dǎo)致一個帝國的滅亡，馬掌的釘子丟失，讓我想起中國的一句老話:“失之毫厘，差以千里。”無論做人、做事，都應(yīng)該注意細節(jié)，從小事做起。古人還說：不積跬步無以至千里，不積小流無以成江海。這句話精辟地指出，如果我們要實現(xiàn)偉大的事業(yè)，取得成就，想獲得巨大的勝利果實，就必須從周圍的小事做起，把一個個小的勝利果實聚集起來，才能獲得更大的勝利果實。
成也細節(jié)，敗也細節(jié)，細節(jié)是什么?一般來說，細節(jié)就是細小的事、環(huán)節(jié)或情節(jié)。從視覺上講，細節(jié)是旋轉(zhuǎn)鏈條上的扣環(huán)，數(shù)千英里鋼軌上的鉚釘，以及飛機上的螺絲釘。
今天，我們強調(diào)細節(jié)，并不是說我們不追求崇高的理想，而是說我們應(yīng)該先做好眼前的小事，才能完成偉大的事。彎腰把掃帚放在角落里，如果不小心碰到同學(xué)的東西，說聲抱歉……這些看似無關(guān)緊要的細節(jié)，如果做得好，也是成功的開始。細節(jié)決定成敗，有句諺語說得好:追求偉大，偉大卻了無蹤影;追求細節(jié)，成功卻不期而至，這就是細節(jié)的魅力。
我希望每個同學(xué)都能對自己負責(zé)，注重禮儀、禮節(jié)和禮貌，掌握和控制好自己的行為細節(jié)，培養(yǎng)良好的健康行為習(xí)慣，維護公共財產(chǎn)：校園是我家，愛護靠大家。讓我們從愛護校園開始，愛護每一株植物和每一棵樹，做一個文明、衛(wèi)生、注重細節(jié)的人!讓小學(xué)生活成為我們最美好的篇章!
我的演講到此結(jié)束。
謝謝大家!
態(tài)度決定成敗的演講稿篇二十
細節(jié)決定成?。捍笫?，必做于細。
海爾總裁張瑞敏先生在比較中日兩個民族的認真精神時曾說：如果讓一個日本人每天擦桌子六次，日本人會不折不扣地執(zhí)行，每天都會堅持擦六次；可是如果讓一個中國人去做，那么他在第一天可能擦六遍，第二天可能擦六遍，但到了第三天，可能就會擦五次、四次、三次，到后來，就不了了之。有鑒于此，他表示：把每一件簡單的事做好就是不簡單；把每一件平凡的事做好就是不平凡。
與日本人的認真、精細比較起來，中國人確實有大而化之、馬馬虎虎的毛病，以致于社會上差不多先生比比皆是，好像、幾乎、似乎、將近、大約、大體、大致、大概、大概其等等，成了差不多先生的常用詞。就在這些詞匯一再使用的同時，生產(chǎn)線上的次品出來了，礦山上的事故頻頻發(fā)生了，社會上違章犯紀不講原則的事情也是屢禁不止。
隨著經(jīng)濟的發(fā)展，專業(yè)化程度越來越高，社會分工越來越細，也要求人們做事認真、精細，否則會影響整個社會體系的正常運轉(zhuǎn)。如，一臺拖拉機，有五、六千個零部件，要幾十個工廠進行生產(chǎn)協(xié)作；一輛上海牌小汽車，有上萬個零件，需上百家企業(yè)生產(chǎn)協(xié)作；一架波音747飛機，共有450萬個零部件，涉及的企業(yè)單位更多。而美國的，阿波羅飛船，則要二萬多個協(xié)作單位生產(chǎn)完成。在這由成百上千、乃至上萬、數(shù)百萬的零部件所組成的機器中，每一個部件容不得哪怕是1%的差錯。否則的話，生產(chǎn)出來的產(chǎn)品不單是殘次品、廢品的問題，甚至?xí)：θ说纳?。如我國前些年澳星發(fā)射失敗就是細節(jié)問題：在配電器上多了一塊0.15毫米的鋁物質(zhì)，正是這一點點鋁物質(zhì)導(dǎo)致澳星爆炸。正所謂失之毫厘，謬以千里。所以，要想保證一個由無數(shù)個零件所組成的機器的正常運轉(zhuǎn)，就必須通過制定和貫徹執(zhí)行各類技術(shù)標準和管理標準，從技術(shù)和組織箮理上把各方面的細節(jié)有機地聯(lián)系協(xié)調(diào)起來，形成一個統(tǒng)一的系統(tǒng)，才能保證其生產(chǎn)和工作有條不紊地進行。在這一過程中，每一個龐大的系統(tǒng)是由無數(shù)個細節(jié)結(jié)合起來的統(tǒng)一體，忽視任何一個細節(jié)，都會帶來想象不到的災(zāi)難。
美國質(zhì)量管理專家菲利普克勞斯比曾說：一個由數(shù)以百萬計的個人行動所構(gòu)成的公司（想想看，每個人每天要執(zhí)行多少不同的行動）經(jīng)不起其中1%或2%的行動偏離正軌。
而且，注重細節(jié)、把小事做細是一個比較難的事。豐田汽車社長認為其公司最為艱巨的工作不是汽車的研發(fā)和技術(shù)創(chuàng)新，而是生產(chǎn)流程中一根繩索的擺放，要不高不矮、不粗不細、不偏不歪，而且要確保每位技術(shù)工人在操作這根繩索時都要無任何偏差。
所以，無論做人、做事，都要注重細節(jié)，從小事做起。我們的古人就提倡天下大事，必作于細；天下難事，必成于易；已故總理周恩來就一貫提倡注重細節(jié)，他自己也是關(guān)照小事、成就大事的典范。
泰山不拒細壤，故能成其高；江海不擇細流，故能就其深。所以，大禮不辭小讓，細節(jié)決定成敗。在中國，想做大事的人很多，但愿意把小事做細的人很少；我們不缺少雄韜偉略的戰(zhàn)略家，缺少的是精益求精的執(zhí)行者；決不缺少各類管理規(guī)章制度，缺少的是規(guī)章條款不折不扣的執(zhí)行。我們必須改變心浮氣躁、淺嘗輒止的毛病，提倡注重細節(jié)、把小事做細。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好！
我演講的題目是：樹立細節(jié)意識，把小事做細。
古語說：不積跬步無以至千里，不積小流無以成江海。這句話精辟地指出了我們要成就一番大事業(yè)，要有所作為，要獲得碩大的勝利果實，就要從我們身邊的小事做起，把一個個小的勝利果實聚集起來，才能獲得更大的勝利果實。然而在我們的國家，想做大事的人很多，但愿意把小事做細的人很少；雄韜偉略的戰(zhàn)略家很多，而精益求精的執(zhí)行者很少；各類管理規(guī)章制度很多，而規(guī)章條款不折不扣執(zhí)行的很少。所以我們必須改變心浮氣躁、淺嘗輒止的毛病，提倡樹立細節(jié)意識，注重細節(jié)、把小事做細。
米盧曾經(jīng)說過：態(tài)度決定一切。海爾總裁張瑞敏在說到我們的員工與日本員工在敬業(yè)精神、責(zé)任心等方面的差距時有一個經(jīng)典的說法：如果讓一個日本員工每天擦桌子六次，那么這個日本員工一定會不折不扣地執(zhí)行，每天都會堅持擦六次；可是如果讓一個我們的員工去做，那么他在第一天可能擦六次，第二天可能擦六次，但到了第三天，可能就會擦五次、四次、三次，到后來，就不了了之。與日本員工的認真、精細比較起來，我們的員工確實有大而化之、馬馬虎虎的毛病，以致于社會上差不多先生比比皆是，好像、幾乎、似乎、將近、大約、大體、大致、大概、可能是等等，成了差不多先生的常用詞。然而就在這些詞匯一再使用的同時，生產(chǎn)線上的次品出來了，施工場上的事故發(fā)生了。這就是為什么我們的企業(yè)引進了許多一流的設(shè)備，而產(chǎn)品質(zhì)量卻達不到原狀水平的原因；這就是為什么我們的很多工業(yè)品產(chǎn)量能達到世界第一，而我們的出口價格卻只有人家的十幾分之一，甚至是幾十分之一的原因。我們常說人的心態(tài)決定人的命運，企業(yè)管理者的心態(tài)，員工的心態(tài)決定企業(yè)的命運。所以我想如果我們端正了自己的心態(tài)，樹立了細節(jié)意識，把身邊的小事做細了，那么我們這個大家庭就一定會迸發(fā)出巨大的能量。
在我們身邊，我們的許多同志就有細節(jié)意識，他們對待工作就一絲不茍，力爭做到每一細節(jié)完美。在打印資料文件時，提前做了大量的準備工作，力爭不浪費一張紙；在繪制圖紙時，力爭圖紙標準、美觀，就是一個小符號也是嚴格要求自己；在做施工方案時，他們翻閱了大量的`文獻資料，不但力爭方案符合技術(shù)標準、行業(yè)標準，而且力爭方案語言文字措辭適當；在維護保養(yǎng)設(shè)備時，他們按照保養(yǎng)手冊和保養(yǎng)規(guī)范一個部件一個部件的維護保養(yǎng)，確保我們的設(shè)備牢靠正常地運行；在工地施工時，更是嚴格按照各項規(guī)章制度進行施工，既高質(zhì)量施工又確保了施工人員的人身安全這些都是我們身邊的事情，他們做到了，而我們卻沒有做到，我想我們應(yīng)該向他們學(xué)習(xí)，發(fā)揚他們這種對待工作認真、精細的精神。
今年，我親身參與了兩項任務(wù)，在參與的過程中我深刻地體會到細節(jié)意識在實際工作中的重要作用。在年初，維護班有兩項重要的任務(wù)要完成：一是壩下旅游景點開發(fā)，二是汛前設(shè)備消缺。這兩項任務(wù)很有特點：首先，這兩項任務(wù)在時間上是沖突的，二者必須同時進行，景點開發(fā)必須在五一節(jié)前完成，設(shè)備消缺必須在汛前結(jié)束。二是任務(wù)量大，景點開發(fā)要完成欄桿焊接、廊道內(nèi)電氣安裝等任務(wù)。三是工作環(huán)境惡劣，特別是景點開發(fā)，風(fēng)大氣溫低。雖然有這些特點，但是他們還是高質(zhì)量地完成了任務(wù)。這是為什么呢？我認為有這么幾個原因：
第一、從思想上重視，認真對待每一個細小問題。在領(lǐng)導(dǎo)交待下來任務(wù)后，他們開了一個動員會，認真討論了在工作中可能出現(xiàn)的每個問題，如消缺時的注意事項、焊接時的技術(shù)要求、防腐處理等。
第二、管理上科學(xué)，任務(wù)分配得當，而且分工很細。首先分為電氣組和機械組，機械組又分成兩個小組。另外還有測量、下料、焊接、布線、接線、安裝等都分工很細。
第三、合理、詳盡的進度表。每天都要干什么，要干多少都是一目了然，每個人都知道自己的任務(wù)。我想正是由于這些原因，由于他們認真對待每一個細節(jié)的態(tài)度，才確保了高效高質(zhì)的完成了任務(wù)，確保了景點在五一節(jié)時投入使用，確保了防汛設(shè)備在調(diào)水調(diào)沙中正常運用，為企業(yè)帶來了效益。
當然，我們可以設(shè)想一下，如果是某個細節(jié)問題沒有注意的話會出現(xiàn)什么樣的后果。假如隨便找一個進度表應(yīng)付一下的話，勢必會影響施工進度，不能確保按期完工；假如350t綜合儀出現(xiàn)故障而沒有準備校驗儀的話，勢必會影響提落閘門，給防汛帶來很大的影響。
所以我們需要樹立細節(jié)意識，把身邊的每一件小事做細。如果誰真正的身邊的每一件小事做細了，那么他也就是一個不簡單的員工，不平凡的員工。我們需要這樣的員工。
謝謝大家！
態(tài)度決定成敗的演講稿篇一
“老師，你說我們班今天會得幾個第一?”“老師，我要準備跑了，記得給我拍照哦!”……4月12日上午，金山小學(xué)的操場上一片沸騰，原來是金山小學(xué)第九屆金奧田徑運動會開始啦!
今天是低年級學(xué)生的比賽，一年級的同學(xué)們第一次參加運動會，顯得格外興奮?！皨寢?，媽媽，你快過來給我加油!”一年級1班參加跳遠的卿婷在檢錄處大聲喊媽媽過來給她加油，生怕媽媽錯過了自己的比賽。為了讓家長們見證孩子的成長，此次運動會特地邀請了家長來觀看。
“砰”的一聲槍響，運動員們像離弦的箭一樣沖出起跑線。他們爭先恐后，互不相讓。百米跑道上，幾道身影如離弦的箭般飛奔而去;四百米展示出他們朝夢想前進的歷程;八百米長跑中，他們用汗水詮釋堅持的重要，運動健兒們那一股拼勁兒，時刻激勵著金山小學(xué)學(xué)子向更高、更強、更遠努力!
在60米、100米、跳遠、鉛球等九個項目的比賽中，運動員都展現(xiàn)出了自己的出色水平。大家收獲的不僅是成績，更是超越自己、勇于面對困難和挑戰(zhàn)的勇氣和精神。賽場上吶喊陣陣，觀眾的熱情感染著運動員，使得運動員們一次又一次爆發(fā)出自己的潛力，突破自己的極限。是他們給賽場增加了一份生機，注入了自己的一份正能量。
金山小學(xué)副校長張霞表示，本次運動會豐富了學(xué)生的課外生活，進一步增強了各班學(xué)生的團體凝聚力，展現(xiàn)了學(xué)生的精神風(fēng)貌，培養(yǎng)了學(xué)生頑強拼搏、團結(jié)協(xié)作的精神，進一步豐富了學(xué)校文體活動。
兩天的運動會將金山小學(xué)師生共聚一堂，在夕陽的見證下，運動會也漸近尾聲，在持續(xù)不斷的喝彩聲中，在同學(xué)們會心的笑聲中，運動會成為了每個人心中最深刻的記憶。
態(tài)度決定成敗的演講稿篇二
暮色蒼茫，
任憑風(fēng)云掠過。
堅實的脊背頂住了億萬年的滄桑從容不迫。
大河奔騰，
浩蕩的洪流沖過歷史翻卷的漩渦，
激流勇進，
洗刷百年污濁，
驚濤駭浪拍擊峽谷涌起過多少命運的顛簸。
地大物博，
風(fēng)光秀美孕育了瑰麗的傳統(tǒng)文化，
大漠收殘陽，
明月醉荷花，
廣袤大地上多少璀璨的文明還在熠熠閃爍。
人民勤勞，
五十六個民族相濡以沫，
東方神韻的精彩，
人文風(fēng)貌的風(fēng)流，
千古流傳著多少美麗動人的傳說。
這就是我的祖國，
這就是我深深愛戀的祖國。
我愛你源遠流長燦爛的歷史，
我愛你每一寸土地上的花朵，
我愛你風(fēng)光旖旎壯麗的河山，
我愛你人民的性格堅韌執(zhí)著。
我深深愛戀的祖國。
你是昂首高吭的雄雞-----喚醒拂曉的沉默，
你是沖天騰飛的巨龍-----叱咤時代的風(fēng)云，
你是威風(fēng)凜凜的雄獅-----舞動神州的雄風(fēng)，
你是人類智慧的起源-----點燃文明的星火。
你有一個神圣的名字，
那就是中國!
那就是中國啊，我的祖國。
我深深愛戀的祖國。
態(tài)度決定成敗的演講稿篇三
同志們、婦女姐妹們：
今天，我鄉(xiāng)各位婦女代表歡聚一堂，隆重紀念“三八”國際勞動婦女節(jié)100周年，表彰近年來涌現(xiàn)出的各類先進集體和先進個人。在此，我代表鄉(xiāng)黨委、政府向出席今天會議的各位婦女姐妹致以節(jié)日的問候!向受表彰的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀!
“三八”國際勞動婦女節(jié)是全世界勞動婦女團結(jié)奮斗，爭取解放的光輝節(jié)日。近年來，全鄉(xiāng)廣大婦女以前所未有的熱情積極投身改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)，創(chuàng)造了無愧于時代的工作業(yè)績，展示了蓬勃向上的精神風(fēng)貌，贏得了全社會的尊重和贊譽?；鶎計D女組織緊緊圍繞黨委、政府工作中心，服務(wù)大局，發(fā)揮優(yōu)勢，在促進婦女進步、推動經(jīng)濟發(fā)展和社會進步方面發(fā)揮了重要作用。實踐充分證明，全鄉(xiāng)廣大婦女是推動經(jīng)濟社會發(fā)展的生力軍，基層婦女組織是黨和政府聯(lián)系婦女群眾的堅實橋梁和紐帶。
x年是落實“”規(guī)劃的關(guān)鍵一年，我們面臨的情況紛繁復(fù)雜，國際金融危機仍在蔓延，對基層的沖擊也日漸顯現(xiàn)，這對我們的工作提出了新的更高的要求，婦女工作面臨的任務(wù)更加艱巨。新的目標和任務(wù)，為廣大婦女展示風(fēng)采、施展才華提供了廣闊舞臺。全鄉(xiāng)廣大婦女干部群眾要把握機遇，認清使命，努力在推進富民強鄉(xiāng)新跨越中創(chuàng)造出無愧于時代的工作業(yè)績，以實際行動紀念勞動婦女的光輝節(jié)日。借此機會，我提四點希望。
一是希望廣大婦女不斷加強學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)。婦女地位的提高和作用的發(fā)揮，很大程度上取決于自身的素質(zhì)。鄉(xiāng)域經(jīng)濟和知識經(jīng)濟的挑戰(zhàn)，更要求婦女具有較高的思想素質(zhì)，掌握一定的科技知識和具備參與社會競爭的能力。鄧小平同志曾經(jīng)說過：“學(xué)習(xí)是前進的基礎(chǔ)。”廣大婦女要樹立終身學(xué)習(xí)的理念，努力提高專業(yè)素質(zhì)，廣泛學(xué)習(xí)經(jīng)濟、科技、法律等科學(xué)文化知識，加強勞動技能培訓(xùn)，不斷優(yōu)化綜合知識結(jié)構(gòu)。要積極學(xué)習(xí)先進典型。要學(xué)習(xí)她們解放思想、與時俱進的創(chuàng)新精神，學(xué)習(xí)她們敢為人先、發(fā)家致富的創(chuàng)造精神，學(xué)習(xí)她們自立自強、艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神，努力使自己成為有理想、有道德、有文化、有紀律，自尊、自信、自立、自強的時代新女性。
二是希望廣大婦女緊緊圍繞工作中心，促進經(jīng)濟社會快速發(fā)展。婦女是一支巨大的人力資源，也是推進我鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展的重要力量。廣大婦女群眾要進一步增強自我發(fā)展意識和自主參與意識，自覺以貢獻求地位，以作為求發(fā)展。要緊緊圍繞經(jīng)濟建設(shè)中心，結(jié)合各自實際，進一步煥發(fā)勞動熱情，始終保持奮發(fā)有為、昂揚向上的精神狀態(tài)，積極參加“巾幗科技致富工程”、“巾幗文明崗”創(chuàng)建等活動，在一切可以發(fā)揮作用的崗位上施展才華，貢獻智慧，創(chuàng)出一流業(yè)績。農(nóng)村婦女要圍繞“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”的要求，扎實開展“雙學(xué)雙比”競賽活動，加快新農(nóng)村建設(shè)，努力推進農(nóng)村經(jīng)濟社會的全面繁榮。
三是希望廣大婦女大力弘揚新風(fēng)，積極推進社會進步。廣大婦女要帶頭貫徹公民基本道德規(guī)范，自覺參與社會公德、職業(yè)道德和家庭美德建設(shè)，做傳承文明、誠實守信的公民。要廣泛參與群眾性精神文明創(chuàng)建活動，自覺地改陋習(xí)、樹新風(fēng)、塑形象，做文明健康生活方式的倡導(dǎo)者。要不斷深化“五好文明家庭、學(xué)習(xí)型家庭、美德在農(nóng)家”創(chuàng)建活動，通過廣大婦女素質(zhì)的提高，促進未成年人思想道德教育的深化，以千百家庭的文明建設(shè)，促進社會整體文明素質(zhì)的提高。
四是希望廣大婦女積極協(xié)調(diào)關(guān)系，著力構(gòu)建和諧社會。全鄉(xiāng)廣大婦女干部要積極協(xié)助黨和政府做好協(xié)調(diào)關(guān)系、化解矛盾、凝聚人心的工作，努力形成和諧相處的人際關(guān)系，切實維護社會安定團結(jié)。要積極參與社會治安綜合治理，自覺抵制邪教及黃賭毒等社會現(xiàn)象，特別是在教育子女，建立文明、平等、和睦、穩(wěn)定的家庭中要發(fā)揮主導(dǎo)作用，為形成和諧的家庭關(guān)系，營造良好的社會風(fēng)氣不懈努力。人大女代表要以人民團體代表的身份參加人大，婦聯(lián)干部和婦女群眾要懷著高度的使命感和責(zé)任感，充分發(fā)揮民主參與、民主管理、民主監(jiān)督的作用，積極諫言獻策，充分反映婦女群眾的意見，爭取男女平等基本國策在各個領(lǐng)域中真正得到貫徹落實，全力推動和諧社會建設(shè)。
婦女工作是整個群眾工作的重要組成部分。婦女工作做得怎樣，直接影響到黨的執(zhí)政能力建設(shè)?；鶎計D女組織要從加強執(zhí)政能力建設(shè)的高度，堅持把能力建設(shè)與服務(wù)大局結(jié)合起來，緊緊圍繞“一手抓發(fā)展，一手抓維權(quán)”的主線，切實增強婦女工作的針對性和實效性，不斷擴大婦女工作的影響力和凝聚力，努力推動婦女工作爭一流、塑形象、創(chuàng)品牌。
同志們，婦女姐妹們，新的形勢對廣大婦女提出了新的要求，賦予了新的使命。讓我們高舉鄧小平理論偉大旗幟，全面貫徹“三個代表”重要思想，肩負起光榮使命，發(fā)揮好“半邊天”作用，為推進經(jīng)濟社會又快又好發(fā)展做出新的更大的貢獻。
態(tài)度決定成敗的演講稿篇四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁，親愛的同學(xué)們:。
大家好!
非常榮幸作為教師代表發(fā)言。
在六月濃濃的暖意中，我們迎來了最為溫暖、最為動人的日子--20xx屆本科畢業(yè)生畢業(yè)典禮。首先，我要向同學(xué)們致以熱烈的祝賀:你們畢業(yè)了!
四年前，你們在奧運的余溫中走進華航校園，今天，在神九飛天的日子里，你們將告別母校。你們是幸福的，有幸在大學(xué)校園見證了祖國的發(fā)展與強大!
四年對于人生來說，只是短短的一瞬。但對于你們每個人來說，她是一段珍貴的記憶聚焦;她是一段美好的青春定格。
四年前，你們帶著稚氣與天真走進校園;今天，我看到你們成熟與長大的臉。四年來，你們勤學(xué)、慎思、求真、篤行。華航湖邊，林蔭道旁，回蕩著你們悅耳動聽的書聲;運動場上，大禮堂中，充盈著你們洪亮爽朗的笑語;自習(xí)室里，教學(xué)樓前，留下了你們勤學(xué)善思的身影。在與同學(xué)的互動中，你們結(jié)下了友誼;在與師長的交流中，你們收獲了學(xué)識;在積極參與的活動中，你們增長了才干。四年來，你們揮灑汗水，遨游學(xué)海;你們磨礪心智，升華精神;你們正心修身，鑄造品格。今天，就是你們的收獲季節(jié)!
請把繁瑣細碎的恩恩怨怨拋到腦后，讓那些小小的不愉快煙消云散!不要問華航給予了你們什么，因為她已經(jīng)融入到你們的血液里;不要問國家和社會將給予你們什么，因為沸騰的生活將給你們提供無窮的機遇與挑戰(zhàn)!同學(xué)們，大家將很快走進充滿誘惑和挑戰(zhàn)的社會。在這個昂揚奮發(fā)的社會中，把自己鍛造成勇于進取、甘于奉獻、敢于擔(dān)當?shù)墓癜?
載人航天鑄造了特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能攻關(guān)、特別能奉獻的載人航天精神。而我們?nèi)A航，也會在航天精神的鼓舞下，通過一代又一代華航人的努力與拼搏，把華航精神發(fā)揚光大!
走進社會，你們不僅僅是一個個個體，而是作為整體的華航人。你們秉承著華航精神，滿載著華航的希望。我相信，華航四年的熔鑄，使你們不僅在學(xué)業(yè)上多有收獲，而且在品格、精神、意志上得到了極大的提升。因此，我有充分的理由相信:在人生搏擊中，作為華航人的你們將披荊斬棘，無堅不摧;在事業(yè)的奮斗中，作為華航人的你們將一往無前，所向披靡!
說到祝福和希望，我希望大家虔誠熱愛:熱愛祖國、熱愛社會、熱愛家庭;我鼓勵大家勇于追求:追求真理、追求理想、追求正義;我祝愿大家大膽擁抱:擁抱生活、擁抱事業(yè)、擁抱愛情。
母校是個溫暖的字眼，母校是個溫暖的港灣，母校是力量的源泉，母校是希望的風(fēng)帆，母校是大家共同的家!雖然離開了校園，但你們將永遠生活在母校溫柔的目光里。母校將為你生活中的片刻溫馨而感動，母校將為你事業(yè)中的點滴成績而欣喜。
千言萬語說不完師生情誼，萬語千言道不盡美好祝愿。最后，請允許我以一首小詩結(jié)束發(fā)言:。
華航湖滿離別意，
航天橋牽師生情。
好風(fēng)吹來鵬正舉，
他年功業(yè)看群英!
謝謝大家!
態(tài)度決定成敗的演講稿篇五
各位老師，各位同學(xué)：
早上好！
我今天講話的題目是——“心態(tài)決定成敗”。什么是心態(tài)？心態(tài)就是對人、對物、對事、對生活的態(tài)度。無論做什么事情，一個人的態(tài)度非常重要。激情投入地學(xué)習(xí)、工作、生活，與麻木呆滯地學(xué)習(xí)、工作、生活，結(jié)果將完全不同。心態(tài)決定著一個人的生活的質(zhì)量、精神的快樂和人生的幸福。
在學(xué)習(xí)生活中，一個人的心態(tài)就表現(xiàn)為他的學(xué)習(xí)態(tài)度。在課堂上，有的同學(xué)非常專心地聽老師講課，有的同學(xué)則精神萎靡不振，昏昏欲睡；每次考試前，有的同學(xué)認真復(fù)習(xí)，主動查漏補缺，有的同學(xué)卻毫不緊張，照樣打鬧戲嬉；對待老師布置的作業(yè)，有的同學(xué)一絲不茍地認真完成，有的同學(xué)卻抄襲別人的作業(yè)，有的甚至沒有按時交作業(yè)……。前一種同學(xué)，學(xué)習(xí)態(tài)度積極主動，后一種同學(xué)，學(xué)習(xí)態(tài)度非常消極被動。我相信，每一位同學(xué)都有自己的遠大理想，也都曾為實現(xiàn)自己的理想而付出過努力。只不過在經(jīng)過短暫的努力之后，當感到很疲倦，又或者遇到了一些困難挫折，有的人就會產(chǎn)生畏難情緒，有的甚至想半途而廢。同學(xué)們，學(xué)習(xí)生活不都是一帆風(fēng)順的，難免有些時候會不盡如人意，我們應(yīng)該學(xué)會沉著冷靜地對待，而不是逃避或放棄。要知道，再高的山也是由一粒粒沙土、一顆顆小石子堆砌而成的，再大的成功也是由一次次的挫折、失敗構(gòu)成的。理想與現(xiàn)實其實只有一步之遙，但這一步必須付出艱辛的努力和苦澀的汗水。成功的山巔可望也可及，只是它屬于勇敢的跋涉者，屬于不畏艱險的探索者。
你想生活和事業(yè)都獲得成功嗎？那就請保持一種積極的心態(tài)吧，因為積極的心態(tài)能給你實現(xiàn)自己愿望的精神力量、熱情和信心，為你帶來成功環(huán)境和成功意識，給予你沒有恐懼的自信心，幫助你了解自己和他人的智慧。積極心態(tài)是邁向成功不可或缺的要素，積極心態(tài)是成功理論中最重要的一項原則，明確的目的加上積極的心態(tài)，這是一切成功的起點。愛默生說過：“一個朝著自己目標永遠前進的人，整個世界都給他讓路?！?BR> 積極的心態(tài)是當你面對任何挑戰(zhàn)或挫折時，會自信地想：“我能……而且我會戰(zhàn)勝它……”。一個具有積極心態(tài)的人絕不會是一個懦夫，他相信自己，他了解自己的能力，一點也不畏懼困難，相信自己能永遠立于不敗之地。他會從所發(fā)生的一切事情中掌握對自己最有利的結(jié)果。他所堅持的原則是，不斷將弱點轉(zhuǎn)化為力量。
我們要相信心態(tài)的力量，要努力調(diào)整好自己的心態(tài)，勇敢的去面對學(xué)習(xí)、生活上的一些不如意，不要氣餒，勇敢的走下去。
請保持良好的心態(tài)吧，因為心態(tài)最終決定你的成敗。
態(tài)度決定成敗的演講稿篇六
今天我國旗下講話的內(nèi)容是細節(jié)決定成敗。
在英國民間流傳著這樣一首歌謠;缺了一枚鐵釘，掉了一只馬掌;掉了一只馬掌，失去一匹戰(zhàn)馬;失去一匹戰(zhàn)馬，損了一位將軍;損了一位將軍，掉了一次戰(zhàn)斗;掉了一次戰(zhàn)斗，輸了一次戰(zhàn)役;輸了一次戰(zhàn)役，毀了一個王朝。這是發(fā)生在英國查理三世的故事。查理準備與里奇蒙德決一死戰(zhàn)，查理讓一個馬夫給自己戰(zhàn)馬釘馬掌，當馬夫釘?shù)降谒膫€馬掌時，差一個釘子，馬夫便敷衍了事。不久，查理和對方交上了火，大戰(zhàn)中忽然一只馬掌掉了，國王掀翻在地，王國隨之易主。
從這個故事中我們可以看出百分之一的錯誤導(dǎo)致了百分之百的失敗，一釘損一馬，一馬失社稷。從中我們也可以看出細節(jié)會影響著國家的命運。
對我們個人來說，細節(jié)也會影響我們的人生。老子曾說：“天下難事，必做于易；天下大事，必做于細”，它精辟地指出了想成就一番事業(yè)，必須從簡單的事情做起，從細微之處入手。
在此我倡議：在個人衛(wèi)生習(xí)慣方面，我們應(yīng)該做到勤洗手，勤剪指甲，勤洗澡，多飲水，不要隨便使用別人的生活用品。在雙休日及假期也應(yīng)該做到遵守作息時間，起居有規(guī)律。其次在日常生活中，我們應(yīng)該按照生活規(guī)律定時用膳。要積極參加體育鍛煉，增強體質(zhì)，“跑操”要認真完成，保證質(zhì)量。在天氣較熱時，要保持教室內(nèi)空氣流通，打開窗戶與門進行通風(fēng)。最后在我們遇到困難或不順心的事時，要平靜心態(tài)調(diào)節(jié)自我，保持愉快的心情。
在校園衛(wèi)生方面，我們應(yīng)該愛護我們的校園環(huán)境，不隨意亂扔垃圾。如果看到地上有垃圾，請彎下腰拾起來扔進垃圾桶。這兩點聽起來容易，但又有多少人能做到呢？如果人人都能做到這兩點，我們的校園也許會變得更加整潔，舒適吧。
費爾斯通說過：“成功是細節(jié)之子?！泵组_朗琪羅說過：“在藝術(shù)的境界里，細節(jié)就是上帝。”如果我們做一件事，把握好了每一個環(huán)節(jié)，把每一個細節(jié)經(jīng)營完美，我相信，我們的校園、城市，甚至我們的國家都能變得更加美好!我們的人生將更加輝煌！
謝謝大家！
態(tài)度決定成敗的演講稿篇七
20xx年x月3、4、10、11日，在校產(chǎn)公司的鼎力支持下院團委羽毛球協(xié)會在學(xué)院體育館館舉行了首屆“校產(chǎn)杯”學(xué)生羽毛球活力挑戰(zhàn)賽。參加此次活動的有學(xué)院各系學(xué)生代表團及羽毛球協(xié)會裁判團。
本次比賽共設(shè)團體賽，包括男子單打、女子單打、男子雙打、女子雙打、混合雙打五項比賽;另外還特別增設(shè)了個人賽，包括男子單打、女子單打、男子雙打，報名參賽人數(shù)達到180人次。有的參賽學(xué)生出于對羽毛球運動的熱愛和對羽毛球協(xié)會工作的支持，雖技術(shù)平平，仍積極奮戰(zhàn)球場，鍛煉身體，健康身心，豐富自己的大學(xué)生活。
比賽本著“友誼第一、比賽第二”的原則大力發(fā)展羽毛球運動。賽前，同學(xué)們利用課余時間認真訓(xùn)練，不斷提高球技，為爭取在比賽中取得優(yōu)異成績做著積極的準備。比賽中，同學(xué)們努力拼搏、汗灑球場。賽后，同學(xué)們廣交朋友、共同學(xué)習(xí)。
11月x日“校產(chǎn)杯”學(xué)生羽毛球活力挑戰(zhàn)賽取得圓滿成功。通過舉辦此次比賽，將豐富同學(xué)們的課余生活，為同學(xué)們提供鍛煉的機會，增強同學(xué)們對羽毛球運動的認識，而且可以強各系之間的交流與聯(lián)系，增進了同學(xué)之間的友誼。更能通過比賽展現(xiàn)我院學(xué)生積極向上、努力拼搏、不斷進取的精神風(fēng)貌。
羽毛球協(xié)會。
態(tài)度決定成敗的演講稿篇八
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同學(xué)們：
細節(jié)決定成敗這名話被無數(shù)人書寫，但是，是什么決定了細節(jié)？是嚴謹?shù)膽B(tài)度。自古以來，多少人因態(tài)度嚴謹而勝，又有多少人困粗心大意而亡？不論是胡服騎射的改革，還是瓦特改進蒸氣機，都是因認真對待而產(chǎn)生的結(jié)果。
因態(tài)度決定了成敗的典型是曹操。東漢末年，曹操在前期與袁紹對戰(zhàn)時，因敵我實力懸殊，他一心一意投入到戰(zhàn)略布署中，而袁紹則沒有那么嚴謹?shù)膽B(tài)度，輕敵大意，敗給了曹操，曹操一戰(zhàn)成名，好不得意，加緊擴張了自己的勢力，多年后，他出兵討伐東吳時，卻因犯了當年袁紹的錯誤而生蹈了他的覆轍。
多么引人深思！是曹操得天助而勝袁紹吧？不是。是曹操兵少而不足所以敗給吳蜀聯(lián)軍的`吧？也不是，他的實力很強，這之中也并沒有什么太多的細節(jié)，決定成敗的還有大的方向和戰(zhàn)略，他大意地定下了有破綻的鐵索連船，又疏于防范，而劉備孫權(quán)他們?yōu)樯酪徊g盡腦汁，所以他們贏了。
有一只很有經(jīng)驗的獵狗追一只兔子，兔子竟然逃脫了獵狗的追逐，中國科學(xué)院的兔子問它原因，它只說：“它追不是我最多挨一頓罵，而我若被追上了就沒有活路了?！保堑?，不同的態(tài)度可以彌補實力的差距，最終引出了不同的結(jié)局，態(tài)度決定成??！
成敗當然不限于生死上，無論是整日坐在電腦前的股市職業(yè)操盤手，還是實驗室中屏息關(guān)注各種變化的科學(xué)家，哦，當然還有我們——一個個中學(xué)生，若我們都能以嚴謹?shù)膽B(tài)度對待一切事物，那么幾乎所有的人都能成功，世界也將真正的“日新月異”。
態(tài)度決定成敗的演講稿篇九
二、可以滌蕩心靈的典范作品。
書中四十六歲的主人公戴維，一個當代美國人，企業(yè)高管人才，為公司賣命二十三年，兢兢業(yè)業(yè)，卻依然被公司裁員，多年的辛勤努力只換來不到一個小時的時間收拾私人用品，便被請出了公司大門。
這樣一個中年失業(yè)的男人頓時感覺到了人生的灰暗與不堪，恰在此時他視若珍寶的女兒又得了重病，需要大筆的醫(yī)藥費進行醫(yī)治，而這些費用對他而言已是天文數(shù)字，面對著種種迎面而來的打擊，這個中年男人終于扛不住了，我決定用自我毀滅來結(jié)束一切，但是他所想象中的這種“毀滅”與“結(jié)束”卻有著他背后不得人知的秘密，那便是用自己的生命去換取女兒及家人的安康生活，用自我生命的完結(jié)來換取那筆為數(shù)不小的保險金。因此，他選擇了以車禍的方式終結(jié)生命，可是小說的情節(jié)安排卻沒有讓他如愿以償，而是用另外一種描寫手法讓他穿越現(xiàn)實進行了一次奇幻的生命之旅，他先后與杜魯門總統(tǒng)、橫渡大西洋的哥倫布、在戰(zhàn)爭中指揮戰(zhàn)役的張伯倫、拼命逃離追捕的可愛女孩安妮、甚至還有在投入演講的林肯總統(tǒng)與那神奇的天使加百利。
《上得天堂，下得地獄》有效地把心理自助與寓言結(jié)合在一起，在提供人們前進動力的同時告訴大家如何積極思維，為走出人生，中斷逆境提供積極的建議，這些建議都值得我們牢記。
（一）勇于擔(dān)當。
從這段文字，讓讀者們洞悉到作為一個勇于擔(dān)當?shù)娜?，是要擁有睿智的頭腦與不退縮的堅貞，只有勇于面對，敢于擔(dān)當才可以從失敗之中再次昂首邁向成功，如若自甘墮落和怨天尤人只會像一張無形的網(wǎng)綁縛人前進的步伐，我們應(yīng)該永遠活在對未來的暢想中，而不應(yīng)沉湎于過去的紛紛擾擾。我們的生命不應(yīng)是歉疚，而應(yīng)是宣言。
（二）睿智人生。
一個人，不論成功失敗與否，如果能夠一直擁有睿智的頭腦，便可以讓自己的人生在遭遇到了低谷的'時候不退縮、不迷茫，他能夠以睿智的頭腦理性的分析自己目前的實際情況，什么應(yīng)該繼續(xù)延續(xù)、什么應(yīng)該果斷摒棄，只有自己在困苦之中認識到了這樣一個問題，才能夠不慌不忙以從容淡定的心來梳理思路，用智慧化解問題獲得逆境之中的重生，實現(xiàn)鳳凰涅。再回復(fù)到小說之中，戴維正是因為認識到了這一點因此他開始明白，目前的煩亂生活也是可以一點點梳理，一步步走向美好的，而如果他一味的陷入悲傷之中只能形成惡性循環(huán)，絲毫解決不了問題。
（三）敢于實踐。
這是戴維在獲得了偉人的箴言以后能夠重新振奮的最主要原因。那便是敢于實踐，與其活在每日的悲傷憐憫之中，渴望他人給予自己新的工作、新的生活不如振奮起來，做自己的主人，重新開啟自己的美麗人生。
（四）堅貞意志。
一位智者曾經(jīng)說過：“千里之行始于足下?！蔽矣幸活w堅定不移的心。我將滿腔熱忱慶祝給未來的遠景。我有一顆堅定不移的心。我不會彷徨等待。我的航線已經(jīng)確定，不達目的，誓不罷休。――《上得天堂，下得地獄》很多人都看似有人生目標，有人生追求，可是如若試問：追求是否正在實踐之中，是否一直孜孜不倦的在堅持著！多數(shù)人的情形一定是被時光的機器將曾經(jīng)的誓言磨得精光的無奈之語了。而在成功與失敗之間，是否可以擁有堅貞的意志便成為了人生的主導(dǎo)，因為這份堅守與付出要超出常人的想象，要耐得住寂寞、忍受得了失敗、包容得了他人的遺棄。
堅守和執(zhí)著給我們勇氣，給我們拼搏的勇氣。堅守和執(zhí)著給我們理智，抵御來自外界的誘惑，使我們堅定地向著目標前進。付出了就無怨無悔，選擇了就不言放棄。堅守和執(zhí)著給我們堅強的意志，不被困難嚇倒，不斷失敗，不斷努力。有了堅守和執(zhí)著，美好的理想才能變?yōu)楝F(xiàn)實；有了堅守和執(zhí)著，實現(xiàn)理想的路上才不會半途而廢，縱然途中有困難，有挫折。只要我們堅守和執(zhí)著，鍥而不舍就一定會成功。
（五）淡定微笑。
人生的真諦只有在經(jīng)歷了彷徨與無助才能被揣摩深透。如果在面對失敗之時一直耿耿于懷那些所謂成功的人群，只會讓自己越來越陷入不能自拔的境地，變得狹隘不思進?。恢挥性谑≈凶屪约壕堰^來，深刻反思而后淡定從容的善待自我才可以真正實現(xiàn)自我的價值。而我們怎能不善待自己？不要難過。像清風(fēng)吹凈煙霧一般，讓過去帶走絕望的烏云。想要的越少越簡單就越容易實現(xiàn)和得到快樂。
（六）有容乃大。
寬容自己是一種豁達，冷靜與理智，寬容自己并不是放縱自己；而寬恕別人是對別人的理解，是一種放得下的大度，是一種與人為善的觀念，人應(yīng)該學(xué)會寬容。多一些寬容就少一些心靈的隔膜；多一份寬容，就多一份理解，多一份信任，多一份友愛。
寬容自己就是在心里肯定自己，善待自己，解放自己，這是看透了社會人生后所獲得的從容，自信與超然的表現(xiàn)。從生邊的一點一滴做起，寬恕自己，寬恕他人，這會讓你的心更為自由，生活更為愜意；會讓你的精神與精力投入對自己、對家庭、對社會國家甚至對世界更有意義的事情上，而不會把生命浪費在那些無聊無謂的事情上。
態(tài)度決定成敗的演講稿篇十
今天我演講的題目是《細節(jié)決定成敗》。所謂細節(jié)，就是細小的環(huán)節(jié)或情節(jié)，通俗的講，就是細枝末節(jié)。傳統(tǒng)思想一貫認為細節(jié)并不重要，也有成大事者不拘小節(jié)之說。廚藝中"放鹽、味精少許"，就是最典型的東方人的操作習(xí)慣和特征。
有一個幼兒園招聘幼教老師，條件優(yōu)厚。招聘地點設(shè)在二樓，樓道上有一個鼻涕長流的小男孩，絡(luò)繹不絕的應(yīng)聘者從他面前經(jīng)過，只有一個人停下來為小男孩擦掉了鼻涕，當然她也就成為了這次招聘中唯一的勝出者。這說明有些看似細節(jié)的東西，卻會產(chǎn)生意想不到的結(jié)果。
大事，必做于細。海爾總裁張瑞敏先生在比較中日兩個民族的認真精神時曾說：如果讓一個日本人每天擦桌子六次，日本人會不折不扣地執(zhí)行，每天都會堅持擦六次;可是如果讓一個中國人去做，那么他在第一天可能擦六遍，第二天可能擦六遍，但到了第三天，可能就會擦五次、四次、三次，到后來，就不了了之。有鑒于此，他表示：把每一件簡單的事做好就是不簡單;把每一件平凡的事做好就是不平凡。
與日本人的認真、精細比較起來，中國人確實有大而化之、馬馬虎虎的毛病，以致于社會上"差不多"先生比比皆是，好像、幾乎、似乎、將近、大約、大體、大致、大概、大概其等等，成了"差不多"先生的常用詞。就在這些詞匯一再使用的同時，生產(chǎn)線上的次品出來了，礦山上的事故頻頻發(fā)生了，社會上違章犯紀不講原則的事情也是屢禁不止。
與"差不多"、"大概其"的觀念相應(yīng)的，是人們都想做大事，而不愿意或者不屑于做小事。但事實上，正如汪中求先生在《細節(jié)決定成敗》一書所說的："蕓蕓眾生能做大事的實在太少，多數(shù)人的多數(shù)情況總還只能做一些具體的事、瑣碎的事、單調(diào)的事，也許過于平淡，也許雞毛蒜皮，但這就是生活，是成就大事的不可缺少的基礎(chǔ)。"
"泰山不拒細壤，故能成其高;江海不擇細流，故能就其深。"所以，大禮不辭小讓，細節(jié)決定成敗。在中國，想做大事的人很多，但愿意把小事做細的人很少;我們不缺少雄韜偉略的戰(zhàn)略家，缺少的是精益求精的執(zhí)行者;決不缺少各類管理規(guī)章制度，缺少的是規(guī)章條款不折不扣的執(zhí)行。我們必須改變心浮氣躁、淺嘗輒止的毛病，提倡注重細節(jié)、把小事做細。
但就是有些小事要完全做好、做到位也并不容易，原因是缺乏持之以恒的精神,無法悟透"天下大事，必做于細"的精髓,放棄了貴在堅持的高尚品質(zhì)。一旦做不好、做壞了，就肯定會產(chǎn)生不良的影響，造成損失,甚至?xí)頊珥斨疄?zāi)。這決不是危言聳聽,我相信大家都理解"千里之堤，潰于蟻穴"這句話的深刻含義。"成也細節(jié)，敗也細節(jié)"。
所以，無論做人、做事，都要注重細節(jié)，從小事做起。我們的古人就提倡"天下大事，必作于細;天下難事，必成于易";已故總理周恩來就一貫提倡注重細節(jié)，他自己也是關(guān)照小事、成就大事的典范。
愿這夜深人靜時的瑣碎思想能給自己一次洗禮，走好明天的路，要任何時候都從小事做起。
態(tài)度決定成敗的演講稿篇十一
各位朋友：
大家好！非常感謝大家參加我的講座。
大家知道我為什么要把態(tài)度列為第一篇？
不久前在看到的一篇文章，說是美國軍人說，現(xiàn)在的美國軍隊如果要和中國軍隊打仗，怕的不是中國軍隊的裝備，而是毛澤東思想的武裝，因為中國軍隊的政治工作做得非常好，能達到“眾人齊心，其利斷金”的效果。不禁想起幾年前，有個叫米盧的外國人在執(zhí)教國家足球隊時說過“態(tài)度決定一切”，這句話曾經(jīng)被廣泛傳誦，成為經(jīng)典名言。又想起中學(xué)課本上一篇叫《曹劌論戰(zhàn)》的古文。大意是說，軍隊出戰(zhàn)時，一鼓作氣，二鼓衰，三鼓竭。所以，鼓聲響得要是時候，在一鼓響的時候，軍隊必須可以迅速作戰(zhàn)，否則，等到二鼓三鼓時再出戰(zhàn)，士氣大為低落，打勝仗的機會就很小了。一鼓與三鼓，軍隊還是那支軍隊，裝備還是那些裝備，指揮官還是那個指揮官，軍隊的力量卻已經(jīng)迥然不同了。
中國大陸首富劉永行在韓國參觀西杰集團的一家面粉廠，這家面粉廠每天處理小麥的能力是1500噸，雇員只有66名。而在國內(nèi)，同樣規(guī)模有面粉廠日生產(chǎn)能力只有幾百噸，劉永行自己的日處理能力250噸的工廠，其效率相對高于國內(nèi)同行業(yè)標準，卻也有七八十名員工，日生產(chǎn)能力僅有韓國工廠的1/6。后來，劉永行通過深入了解到，這家企業(yè)曾經(jīng)在內(nèi)蒙古投資辦過廠，當時的日處理能力是250噸，員工人數(shù)卻高達155人，而且當時的設(shè)備比現(xiàn)在的韓國工廠的設(shè)備要先進。同樣的投資人，同樣的管理，設(shè)在中國的工廠與韓國本土生產(chǎn)效率居然相差10倍。主要原因是什么呢？中國人對待工作的態(tài)度。韓國人做事總是手腳不停，無論是工人還是管理人員，比如說某個人覺得自己的崗位比較空閑，就會做其它一些事情。而中國大部分的企業(yè)，還存在把自己的事情做得差不多了就夠了的想法。為什么生產(chǎn)效率會有10倍之差？劉永行由此還想到，這不是簡單的相加的問題，不是說一個韓國人的效率是一個中國人的1.2倍，10個韓國人的效率就是就相當于12個中國人的效率，而應(yīng)該是乘積關(guān)系，10個韓國人的工作效率，就等于1.2的10次方倍。劉永行認為，韓國人比中國人收入高好幾倍，值。
態(tài)度是無形的，卻比什么都重要。企業(yè)的態(tài)度決定企業(yè)的成敗，員工的態(tài)度決定員工個人生涯的成敗。這一點，也許很多人都已經(jīng)明白了。
一、努力工作等天收獲更多。
我想，我們不能去虛偽地否認，我們的目的確實是為了多拿工資和福利。但是，我們要怎么樣去做才能夠多拿工資和福利呢？我想，必須具備三個條件：
其一，努力的工作。俗話說，一分耕耘一分收獲。要想多收獲，就得多耕耘。也許會有人說，如果努力工作也不能獲得多的福利和工資呢？我這樣回答你：如果努力工作了，就有希望拿到多的工資和福利；如果不努力工作，這個希望就沒有了；如果消極地對待工作，你就會連現(xiàn)有的工資和福利也拿不到。
其二，豐富的知識和經(jīng)驗。我們都知道，干體力活的不如干腦力活的工資福利好，做文員的不如做管理的工資福利好。這是為什么？因為干腦力活的比干體力活的有知識，做管理的比做文員的有經(jīng)驗。我們要多拿工資，就必須通過努力地工作和學(xué)習(xí)，去獲取更多的經(jīng)驗和知識，只有這樣，我們才能走上更高的崗位。只有更高的崗位，才能有更高的工資，沒有一家企業(yè)的店員比店長的工資高的。當崗位提升了，工作也肯定提升了。怎么去學(xué)習(xí)知識和積累經(jīng)驗？我想，主要是從工作中學(xué)習(xí)和積累。還可以從工作以外學(xué)習(xí)和積累。工作中的學(xué)習(xí)和積累用一句話概括就是“溫故而知新”，即多干活就能達到熟而生巧。從工作以外學(xué)習(xí)和積累就是不要滿足于只做職責(zé)內(nèi)的工作，還要多幫幫其他同事或者做些份外的事，不要瞧不起其他人（孔子日：三人行，必有吾師焉！每個人能活在這個世界上，就說明這個人是有立身之道的，生存就是硬道理），不要恥于下問，不要吝于投資于腦袋。
其三，擁有好的人脈關(guān)系。臺灣成功學(xué)大師陳安之說：成功，就是30％的知識加上70％的人脈。怎么才能擁有人脈？我認為要從三個方面去努力：一是讓自己身邊的人杰出起來。自己身邊的人杰出了，最明顯的一點就是他們不需要你的幫助了，而且他們可以夠條件幫助你了。這也就是儒家所說的“已欲達而達人，已欲立而立人”。二是要恕人。恕人也就是要做到小時候老師講得我們耳朵起繭的那句話：“寬以待人”。三是要善于自制。控制自己，就是我們常說的“已所不欲，勿施于人”。這也就是工作中怎么建立人脈關(guān)系的基本要求。當建立了人脈關(guān)系以后，辦起事來，就會方便很多，工作效率就會大大提高，也從一個側(cè)面說明你的能力提高了。能力提高了，當然有更多的機會獲得更多的工資和福利了。
有關(guān)這三個條件的話題，在我的其它講義中專門有一篇講述。在這里就說這么多。言歸正題。
現(xiàn)在，讓我們從上面多拿工資和福利必須具備的三個條件進行反思。各位，我的結(jié)論是：在工作中我們能取得三個方面的收獲：一是工資和福利。二是知識和經(jīng)驗。三是人脈。而人脈和知識是取得成功的決定性條件。因此，我們?nèi)绻话蜒劬Χ⒃诳吹靡姷墓べY和福利上，并且因此放棄人脈和知識，我們就會因小失大。
在這里我與大家分享一個故事：彼得和杰克同在一個單位工作。有一天，彼得對杰克說：“老板對我很不重視。工資和福利幾年來都沒有增長，職位也沒有上升。我想現(xiàn)在就離開單位，讓老板知道，失去我，對他是一個損失。”杰克說：“你很恨老板嗎？”彼得：“是的?！苯芸苏f：“你現(xiàn)在離開，老板只是擔(dān)擱一兩天的時間，就可以重新找一個人來代替你了。如果你每天多干一點活，讓老板感覺到離不開你的時候再辭職，這樣的報復(fù)不是更加有力嗎？”于是，彼得就留了下來，并且一想到自己要努力工作以報復(fù)老板，工作起來就特別賣勁。一段時間后，彼得成了老板的助理。杰克這時候找到他：“你現(xiàn)在可以報復(fù)老板了！”彼德說：“謝謝你當時的反勸，現(xiàn)在老板已經(jīng)很重視我了，工資福利增加了，職位上升了，我不想離開了。”
這個故事可能很多人都聽過，也許把它作為一個幽默一笑置之。但是，這個故事告訴我們的道理不能忘記：不管你處在什么情況下，一定要賣力工作。只要你做到了這一點，你所埋怨的就會不再存在，你所期望的就會很快實現(xiàn)。
二、努力工作的原始動力是為了自己。
每一個打工者都清楚，要想得到老板的重視，就要讓老板覺得你對他是負責(zé)的。對此，不同的人做出了不同的行動：有人是老板在的時候努力工作，老板離開了就放手不干。有人充當老板的眼線，專門找別人的漏子。有人在扎扎實實地辦事。對于第一種人，也許會短暫的`獲得老板的信任，但你必須時時刻刻防備老板的突擊檢查，也要時時刻刻防備第二種人的舉報，只要有一次倏忽，你就前功盡棄，就會被老板掃地出門，連現(xiàn)有的位置都不保。對于第二種人，大多數(shù)老板是不會瞧得起你的，而且，所有的員工都會仇視你。老板需要你一天，你可以在這家企業(yè)生存一天，老板不需要你了，這家企業(yè)的大門口你都不敢經(jīng)過了。只有第三種人，他們?nèi)蝿谌卧?，兢兢業(yè)業(yè)，時間長了，他們獲得了老板充分的信任。
為什么不同的打工者有不同的行動呢？原因只有兩個：一是存在“不是為自己辦事”的觀念；二是存在“老板在賺取我們的價值”的觀念。存在這兩種想法的打工者，就是那種干了幾年、十幾年、甚至幾十年工作了，個人的環(huán)境和待遇卻越來越差的人。而且，他們還在抱怨社會的不公平，在感嘆自己那么聰明，卻比不上那些傻乎乎地干活的人。他們不能去想的就是：自己投入了多少？舉個例子，你要從銀行的提款機上取款，那么，你必須先存款。成君憶先生在《水煮三國》里說，如果你想收獲一顆白菜，你種下的就不能是一顆狗尾草籽兒。一分耕耘，一分收獲，這是千古不易的道理。不改變這兩個觀念的人，永遠都很難有所成就。
《做人與處世》雜志社的編輯向我約稿。我寫了幾個現(xiàn)實人物的故事給他們發(fā)在了重要的版面。后來我又把這幾篇文章貼到某網(wǎng)站上贏得了很高的點擊率不少讀者留貼：“很受感動”、“很受鼓舞”、“很受啟發(fā)”、“很好”……。下面我簡要的概述其中的一個故事與大家共享。
一個河南農(nóng)村的初中畢業(yè)生去深圳打工。第一份工作是和兩個陌生人一起替人搬家。那兩個人是互相之間熟悉人，工作互相配合，他和他們不熟悉，只好一個人干。憑著一般勤快勁，他干的活居然比那兩個人都不少。活干完了，老板看著剩下的不要的家具對他們說，哪些你們有用就拿去吧。那兩個人便丟下活去搶占老板不要的家具。他剛來，住的地方都沒有，自然不用去搶占那些家具，于是繼續(xù)幫老板整理已經(jīng)搬上去的家具，雖然這些不是已經(jīng)不是他的事了。但他認為，家具的擺放和一些包裝怎么去掉，他會比老板做得好一點。那兩個人拿了工錢走了，老板把他留了下來，送他到自己的企業(yè)去學(xué)習(xí)技術(shù)。后來，他成了這家企業(yè)的總經(jīng)理。在回憶這件事時，他說：“當你認認真真地替別人干活時，總有一雙眼睛會在看著你?！蔽野阉墓适職w納為一個職場法則：替老板負責(zé)，就是對自己負責(zé)。
“替老板負責(zé)，就是對自己負責(zé)！”----這就是我們工作的原始動力。
當我們把老板的事業(yè)，當作自己的事業(yè)去經(jīng)營，我們才會很努力地投入，很負責(zé)地去做，我們才能夠發(fā)現(xiàn)工作中的細節(jié)，正確地把每一件事都做好。也只有這樣，才能做到“將心比心”、“以心換心”，不論時間怎么變換，永遠在老板心中保持“負責(zé)”、“忠于職守”的地位。也只有這樣，老板才會重用我們，最起碼在關(guān)鍵的時刻，老板想到的必然會是我們。這就是我們?yōu)樽约簞?chuàng)造的獲得賞識和重用的機遇，也是我們走向成功的捷徑。
三、努力工作的原則就是“比別人多付出一點，少要求一點”
首先，與大家分享一個故事，是我在《做人與處世》雜志上講過的故事。
講的同樣是一個初中畢業(yè)的農(nóng)家子弟來到城里打工。在一家搬運公司，他因為憨厚，老是被別的搬運工欺辱，以至形成了這樣一個規(guī)律：凡是沒人愿意干的活，一定是他上。但也正是因為這樣，任勞任怨的他被老板看在眼里，記在心里，在半年內(nèi)從搬運工先后升為計數(shù)、填單。在他成為計數(shù)工和填單工時，有些老工人對他說，你要盡快向老板提出加工資，因為你的上任的工資是600多元錢一個月，而他這個時候的工資只有300多元錢。他覺得，300多元錢一個人，是他應(yīng)該滿足的現(xiàn)狀，而且他是老板從這么多人中間破格提升的，比起那些比他先來而且還在做苦力的同事來說，他應(yīng)該感謝老板。因此，他工作起來比以前更加努力了。半年后，公司出納攜款跑了，他被老板提升為出納，工資也從300多元直升至1100多元。而在這家搬家公司工作了5年的老員工，工資也只有700多元。我把他在這家搬運公司的經(jīng)歷提煉成一個職場法則：永遠比別人多付出一點，少要求一點。而他的經(jīng)歷，正如陳安之所說的：如果你沒有得到你想要的，你即將得到更多。后來，他覺得做在搬運行業(yè)沒有多大發(fā)展前途，進了一家超級市場。他繼續(xù)發(fā)揮著自己任勞任怨、不計報酬的精神，一個言語不通、文化低下的農(nóng)村青年，在所在的部門里，幾乎替所有的同事做了超過30％以的工作量。然而，正是因為幫別人做了大量的工作，他摸索出了怎么讓干活才能更有效率的方法。同時，也獲得了豐富的工作經(jīng)驗。兩個月滿的時候，來了個外國經(jīng)理，他熟練的工作技巧和有條不紊地工作秩序，使他在眾人之中脫穎而出，迅速得到了提升。這種提升，一般人至少需要兩年。我把他的這個故事也提煉成一個職場法則：幫助別人，也就是幫助自己。
這個故事如此簡單，但它的道理卻很深刻，值得我們永遠銘記。我的理解是：不要計較工作上的得與失，多做事就多學(xué)了東西；也不要去跟同事比較，自己多干活了沒有多得工資與福利并不要緊，因為我們在幫助同事做事的過程中，已經(jīng)得到了相當豐富的經(jīng)驗。而且，還得到了同事、領(lǐng)導(dǎo)甚至旁人的欣賞與肯定。也許這些欣賞與肯定并不能馬上給我們帶來什么，但是它會越積越多，到了一定的時候，就會像瀑布一樣，賜給我們的人生最壯觀的畫幅。
態(tài)度決定成敗的演講稿篇十二
每個人所做的工作，都是由一件件小事構(gòu)成，但不能因此而對工作中的小事敷衍應(yīng)付或輕視懈怠，記住，工作中無小事。所有的成功者，他們與我們都做著同樣簡單的小事，惟一的區(qū)別就是，他們從不認為他們所做的事是簡單的小事。
工作本身就包括許多小事，我們都應(yīng)該全心全意做好，這樣才會使自己得到成長，才會有加薪和晉升的機會。一個推銷員，如果希望有一天能當業(yè)務(wù)經(jīng)理，首要條件是把推銷員的工作做得有聲有色，使業(yè)績超過所有的人，才有希望獲得經(jīng)理職位。即使你是一個操作機器的工人，你只要能把時間全部用在機器上，了解它的性能，了解它每一部分的功能。如果你使用了幾年的一部機器，除了會操作之外，對它一點都不了解，甚至于什么地方出了毛病也不知道，升遷和加薪就很難與你有緣，同時自己也只能停留在原定的位置。
工作中無小事。
大事是由眾多的小事積累而成的，忽略了小事就難成大事。從小事開始，鍛煉意志，增長智慧，培養(yǎng)積極的工作態(tài)度，日后才能做大事，而眼高手低者，是永遠做不成大事的。你面對小事時的心態(tài)，可以折射出你的綜合素質(zhì)，以及你區(qū)別于他人的特點?！耙孕∫姶蟆?、“見微知著”，通過從做小事開始，不斷積累經(jīng)驗、增長才干、贏得認可，在不遠的將來我們一定能贏得干大事的機會!
工作中無小事.
其實，每個人所做的工作，都是由一件件小事構(gòu)成的。士兵每天所做的工作就是隊列訓(xùn)練、戰(zhàn)術(shù)操練、巡邏、擦拭槍械等小事;飯店的服務(wù)員每天的工作就是對顧客微笑、回答顧客的提問、打掃房間、整理床單等小事;你每天所做的可能就是接聽電話、整理報表、繪制圖紙之類的小事。你是否對此感到厭倦、毫無意義而提不起精神?你是否因此而敷衍應(yīng)付，心里有了懈怠?這不能成為你的借口。請記?。哼@就是你的工作，而工作中無小事。要想把每一件事做到完美，就必須付出你的熱情和努力。
工作中無小事。
任何一件事情，無論大小，都可能關(guān)系全局的成敗。在工作中，任何細節(jié)，都會事關(guān)大局，牽一發(fā)而動全身，每一件細小的事情都會通過放大效應(yīng)而突顯其重要影響。工作中無小事，任何驚天動地的大事，都是由一個又一個小事構(gòu)成的。企業(yè)中的每一個員工，都是企業(yè)運轉(zhuǎn)的一個小環(huán)節(jié)，他們的工作質(zhì)量會影響到整個企業(yè)的工作質(zhì)量。
態(tài)度決定成敗的演講稿篇十三
相比之下，卻有很多上班族不愿改變態(tài)度，讓自己空有學(xué)歷、能力的優(yōu)勢，放棄態(tài)度的金鑰匙，在職場里浮沉，甚至淪為失業(yè)大軍中的一員。一位擁有美國、英國名校財務(wù)雙碩士的留學(xué)生回國，近半年找不到工作，只因他不愿屈就一般工作。
一個人做事的好壞，只要看他工作時的精神和態(tài)度即可。一個人對工作所抱持的態(tài)度，和他本人的性情、做事的才能，有著密切的關(guān)系。了解了一個人的工作，在某種程度上就是了解了那個人。無論你是一個多么具有才能的人，如果沒有良好的人生態(tài)度，能力就不能得到表現(xiàn)。對于成功，能力是基礎(chǔ)，但是正確的人生態(tài)度卻是才能得以展現(xiàn)的保障。
一位畫家想畫成一幅人人見了都喜歡的畫，當一幅畫畢后，畫家便拿到市場上展出，旁邊放了一支筆，并附上了說明：請每一位觀賞者對畫中欠佳之筆標上記號。晚上，畫家取回了畫，發(fā)現(xiàn)整個畫面都涂滿了記號，沒有一筆不被指責(zé)的。
畫家十分不快，決定換一種方式。他又臨摹了一張同樣的畫拿到市場上展出。這一次，他要求每位觀賞者將其最為欣賞的妙筆標上記號。當畫家晚上再取回畫時，他發(fā)現(xiàn)畫面同樣被涂遍了記號——那些曾被指責(zé)的地方，都換上了贊美的標記。
畫家終于明白，在一些人看來是丑惡的東西，在另一些人眼里則恰恰是美好的。
同樣的客觀事物為何有不同的聲音，其原因完全是由一個人的心態(tài)決定?？梢?，心態(tài)在人生中擁有多么重要的位置。其實，我們不只是生活在現(xiàn)實社會中，我們更生活在自己的心態(tài)中，正如某位哲人說過：“你的心態(tài)就是你真正的主人?！?BR> 一個人能飛多高，很大大程度受他自己的態(tài)度所制約。在任何情形之下，都不允許你對自己的工作表示厭惡。如果你為環(huán)境所迫，而做著一些乏味的工作，你也應(yīng)當設(shè)法從這乏味的工作中，找出樂趣來。有了這種態(tài)度，無論做什么工作，都能有很好的成效。
態(tài)度不僅決定專業(yè)人員的事業(yè)高度，也會決定其他工作者的價值。現(xiàn)在專業(yè)知識很容易就可以學(xué)到，態(tài)度已經(jīng)成為決定個人價值的關(guān)鍵。
如果你沒有顯赫的家世和出身名校的高等學(xué)歷，那么，“態(tài)度”將是唯一能使你勝出的武器。
態(tài)度決定成敗的演講稿篇十四
尊敬的老師，同學(xué)們：
大家好!
我這天為大家演講的題目是《細節(jié)決定成敗》。
上次聽周帆老師講課，講到兩個員工同時應(yīng)聘一個職位，其中有一個員工就正因在進去面試時把一個倒在地上的掃把拿起來放好而得到這個工作機會，而另一個正因沒有做而失去了這個機會。于是，我深有感觸，覺得在生命的歷程中，有些細節(jié)會改變事物發(fā)展方向，使人的命運發(fā)生轉(zhuǎn)變，處理得好，會成功，處理不好就會走向失敗。由此可見，細節(jié)決定成敗，細節(jié)的作用不可估量。
在英國民間流傳著這樣一首歌謠：缺了一枚鐵釘，掉了一只馬掌。掉了一只馬掌，失去一匹戰(zhàn)馬。失去一匹戰(zhàn)馬，損了一位將軍。損了一位將軍，丟了一次戰(zhàn)斗。丟了一次戰(zhàn)斗，輸了一次戰(zhàn)役。輸了一次戰(zhàn)役，毀了一個王朝?？梢?，不注意細節(jié)，就有可能無以成大事。
因此，我想，一滴水可見太陽，窺一斑而知全豹。細節(jié)相當于試紙，能夠測出一個人的素質(zhì)和境界。你的一言一行，一舉一動都能夠成為命運的偏旁部首。林則徐因自己容易發(fā)怒，自書"制怒"條幅掛于堂上，煙癮特大在重慶談判期間堅持不抽一支煙......正如老子所說"天下難事，必做于易;天下大事務(wù)必于細"，如果林則徐不注意他"易怒"的細節(jié)弱點，他就不會成為偉人;正因注意抽煙這樣細小的事，最終他領(lǐng)導(dǎo)共產(chǎn)黨建立了新中國!
智者善于以小見大，從平淡無奇的瑣事中參悟深邃的哲理，名人之因此成為名人，正是他們比普通人多注重細節(jié)問題而已。
當然，我們不能跟偉人相提并論，但是作為公司的一名普通員工，其細節(jié)問題處理是否好，同樣能夠決定成敗。
日本東京有一家外貿(mào)公司，它與英國一家公司有貿(mào)易往來。英國公司的經(jīng)理經(jīng)常需要購買從東京到神戶的火車票。很快，這位經(jīng)理發(fā)現(xiàn)：每次去神戶時，座位總在右窗口，回到時又總在左邊窗口。這位經(jīng)理詢問日本公司購票小姐其中的緣故，她笑著答道："車去神戶時，富士山在您右邊;回到東京時，富士山在您的左邊。外國人大都喜愛富士山的美麗景色，因此我特意為您安排了不一樣的座位。"這位英國經(jīng)理十分感動，他立即把這家日本公司的貿(mào)易額從50萬英鎊提高到200萬英鎊。
還有一位公司經(jīng)理，他有一個惡習(xí)，就是不管在什么場合，一到得意處，便不自覺地摳自己的鼻孔。一次，在與合作方立刻就將進行到簽字生效的程序時，這位經(jīng)理得意忘形，一邊與談判方老總談笑風(fēng)生，一邊手指不自覺地肆意地摳著自己的鼻孔。對方老總立即阻止了正要往協(xié)議書上簽字的雙方代表，隨后表示，這份合作意向還需再重新探討，然后領(lǐng)著自己的人揚長而去，留下這位經(jīng)理及莫名其妙的談判人員。合作就此以失敗告終。
事后，有人問那位揚長而去的老總，究竟是什么原因使他在關(guān)鍵時刻阻止了協(xié)議簽字的。這位老總的一席話傳到參加談判的人員耳中，簡直令他們不敢堅信。
那位老總說："在那樣莊重的場合，對方的經(jīng)理先生竟然當著客人的面摳自己的鼻子，而且肆無忌憚，說明經(jīng)理先生的素質(zhì)是十分低的。經(jīng)理的素質(zhì)如此之低，其手下的員工的素質(zhì)也便可想而知了。與低素質(zhì)的人合作，是要冒極大風(fēng)險的。我們不愿意拿自己的資金來冒這樣大的風(fēng)險。"。
著名企業(yè)管理專家汪中求先生在《細節(jié)決定成敗》一書中說："中國絕不缺少雄韜偉略的方法家，缺少的是精益求精的執(zhí)行者;絕不缺少各類規(guī)章制度、管理制度，缺少的是對規(guī)章制度不折不扣的執(zhí)行。"。
在我的工作當中，我常常反思，是我們沒有宏大完美的理想，還是缺少一種積極向上的精神?都不是，我們有時只是缺乏從細、精處入手的工作作風(fēng)。我們做一件事，如果把握好了每一個環(huán)節(jié)，把每一個細節(jié)經(jīng)營完美，那么，終端結(jié)果的完美必將水到渠成。
"細節(jié)決定成敗"其實是一個很樸素而且操作簡單的道理，只是人們在實踐中往往太容易忽略一個又一個看來微不足道實際上卻影響全局的細節(jié)，才使得本來能夠預(yù)期的成功由于過程管理在細節(jié)上存在諸多疏漏而歸于失敗，這樣的教訓(xùn)我們就應(yīng)時刻記取。"一著不慎，滿盤皆輸"就是前人對不遵循"細節(jié)決定成敗"這一規(guī)律而導(dǎo)致失敗的生動總結(jié)。
藝術(shù)家米開朗琪羅曾說："在藝術(shù)的境界里，細節(jié)就是上帝。"秦朝宰相李斯也說過："泰山不讓土壤，故能成其大;河海不擇細流，故能就其深。"因此，如果想成功，做事就就應(yīng)注意細節(jié)，正因細節(jié)決定成敗!
態(tài)度決定成敗的演講稿篇十五
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
大家好！
有一首民謠是這樣說的：丟失了一個釘子，壞了一只蹄鐵；壞了一只蹄鐵，折了一匹戰(zhàn)馬；折了一匹戰(zhàn)馬，傷了一位騎士；傷了一位騎士，輸了一場戰(zhàn)斗；輸了一場戰(zhàn)斗，亡了一個帝國。
馬蹄鐵上一個釘子是否會丟失，不禁使我們想起“失之毫厘，差以千里”這句中國傳統(tǒng)的古語。無論做人、做事，都要注重細節(jié)，從小事做起。古人還說：不積跬步無以至千里，不積小流無以成江海。這句話精辟地指出了我們要成就一番大事業(yè)，要有所作為，要獲得碩大的勝利果實，就要從我們身邊的小事做起，把一個個小的勝利果實聚集起來，才能獲得更大的勝利果實。然而在我們的國家，想做大事的人很多，但愿意把小事做細的人很少；雄韜偉略的戰(zhàn)略家很多，而精益求精的執(zhí)行者很少；各類管理規(guī)章制度很多，而規(guī)章條款不折不扣執(zhí)行的很少。所以我們必須改變心浮氣躁、淺嘗輒止的毛病，提倡樹立細節(jié)意識，注重細節(jié)、把小事做細。
現(xiàn)實生活何嘗不是這樣呢？注意了細節(jié)才能把事情辦得更加完美，注意了細節(jié)生活才會更真實更有意義。而忽視了細節(jié)，就會影響經(jīng)濟發(fā)展，甚至釀成重大責(zé)任事故。
近些年，一些地方不斷發(fā)生煤礦瓦斯爆炸事故、交通安全事故，究其原因，大部分屬于安全管理細節(jié)沒有到位，違章操作造成的責(zé)任事故。有的地方因為一個服務(wù)細節(jié)做得不好，就影響了投資環(huán)境、影響了政府形象。一些項目決策由于前期工作做得不細、不深，造成了盲目投資和低水平重復(fù)建設(shè)。一些領(lǐng)導(dǎo)干部往往在生活細節(jié)上不嚴格要求自己，從量變逐步到質(zhì)變，一步一步走上腐化墮落甚至違法犯罪的道路。
細節(jié)決定事物的成敗。就拿前不久美國哥倫比亞航天飛機來說，升空80秒后爆炸，機上7名宇航員遇難，而調(diào)查結(jié)果表明，造成這一災(zāi)難的“兇手”竟是一塊脫落的泡沫擊中了飛機左翼前的隔熱系統(tǒng)。應(yīng)該說，飛機整體性能等許多技術(shù)指標是一流的。但是一小塊脫落的泡沫就毀滅了價值連城的航天飛機和7名無法用金錢衡量的生命，實在是不值得。
現(xiàn)代商業(yè)上的成敗，細節(jié)也很重要，許多企業(yè)將大筆資金投入產(chǎn)品的開發(fā)，往往只是為了賺取百分之幾的利潤，而在生產(chǎn)中任何一個細節(jié)的失誤，就可能將這些利潤完全失去。現(xiàn)在，許多人都認為進口的東西質(zhì)量好，這是不無道理的。因為進口產(chǎn)品無論從操作、質(zhì)量、做工上說，都很完善，而國產(chǎn)的產(chǎn)品僅從外觀上看，就有普遍的缺陷：外觀設(shè)計粗糙，產(chǎn)品說明書不簡潔，售后服務(wù)不到位……這些非內(nèi)在因素很容易就將消費者拒于“購買”大門之外。
細節(jié)往往因其“小”，而容易被人忽視，掉以輕心；因其“細”，也常常使人感到繁瑣，不屑一顧。但就是這些小事和細節(jié)，往往是事物發(fā)展的關(guān)鍵和突破口，是關(guān)系成敗的雙刃劍。因此，這就要求我們在工作中要樹立堅強的責(zé)任心。這就是說，抓落實，目標要細，要求要細，責(zé)任要細，措施要細。這就要求我們必須克服華而不實的作風(fēng)，都必須改變隨意性、粗放式的管理方式，都必須健全制度、堵塞漏洞，走上制度化、規(guī)范化的軌道。
在工作中要樹立堅強的責(zé)任心，什么是責(zé)任心？責(zé)任無所不在：見義勇為是責(zé)任，幫助別人是責(zé)任，愛護集體是責(zé)任，維護民族尊嚴是責(zé)任，扶貧濟困是責(zé)任……責(zé)任給人以壓力，也給人以動力。
如果一個人沒有了責(zé)任心，那么成功對于他來說簡直就是癡人說夢。這個責(zé)任心包括對社會的責(zé)任、對家庭的責(zé)任、對工作的責(zé)任、對人的責(zé)任、對自己的責(zé)任?？偮牭接腥苏f我只要對家庭、對工作、對別人、對自己有責(zé)任心就夠了，社會的責(zé)任跟我無關(guān)，太大太偉大，我承受不了。其實這話是極度錯誤的，人的責(zé)任首先是對社會的責(zé)任，有了對社會的責(zé)任才能有對家庭、工作、朋友、自己的責(zé)任，因為一個只知從社會、他人的責(zé)任獲取的人是根本無從談責(zé)任的。
一個人應(yīng)當具備的優(yōu)秀品質(zhì)很多，而責(zé)任感是十分重要和可貴的。雷峰愿做一顆永不生銹的螺絲釘，擰在哪里都要負起應(yīng)盡的責(zé)任，焦裕祿忍著病痛走訪貧苦百姓，孔繁森以微薄的收入供養(yǎng)藏族孤兒……眾多先進人物的思想和事跡，無不具有一個共同的特點，那就是對國家、對人民、對事業(yè)有著高度的責(zé)任感。古人云："不患無策，只怕無心。"一個人的學(xué)識、能力、才華很重要，但缺乏責(zé)任感、責(zé)任意識、責(zé)任心，就不堪大用。即使小用也令人擔(dān)心。
責(zé)任感反映了一個人的精神境界。
很多事情沒有成功，不是我們沒有付出努力，而是我們忽略了一些細節(jié)——一顆螺釘松動足以讓航天飛機灰飛煙滅；藥廠廠長一口痰失去了與外商合作的機會；入口處多一節(jié)拐彎的門，可以降低空調(diào)的耗電量；市長彎腰拾起眼鏡，引來了巨額投資……這一切都說明細節(jié)和責(zé)任足于決定成?。?BR> 也許有人說，我們無法保證注重細節(jié)、感受責(zé)任就會為我們帶來成功，但如果我們要想取得成功，要想把工作做好，要想成就一番事業(yè)，我們必須注重細節(jié)，感受責(zé)任，保證每個細節(jié)都做好。比如我們濟鋼集團，我們生產(chǎn)的每一件產(chǎn)品，都關(guān)系著企業(yè)的聲譽與誠信，某個環(huán)節(jié)的細節(jié)做不好，必然影響我們的產(chǎn)品品質(zhì)。只有養(yǎng)成注重細節(jié)、感受責(zé)任的工作習(xí)慣，才能把我們濟鋼的產(chǎn)品做好，才能使“國泰”品牌在激烈的市場競爭中乘風(fēng)破浪、經(jīng)久不衰。
由此可見，責(zé)任不是一個甜美的字眼，它僅有的是巖石般的冷峻。一個人真正地成為社會一分子的時候，責(zé)任作為一份成年的禮物已不知不覺地卸落在他的背上。所以我們需要注重細節(jié)，樹立強烈的責(zé)任心，把身邊的每一件小事做細。在我們濟鋼集團，我認為，如果誰真正的把身邊的每一件小事做細了，那么他也就是一位不簡單的員工，不平凡的員工。
我們的公司需要這樣的員工！
所以，讓我們注重細節(jié)，感受責(zé)任吧！細節(jié)決定成敗，責(zé)任鑄就輝煌，讓我們抓住機遇，細致扎實地走好成功路上的每一步！
謝謝大家！
態(tài)度決定成敗的演講稿篇十六
尊敬的各位老師、親愛的同學(xué)們：
大家好！我是高一（2）班的盧金韻，我演講的題目是《細節(jié)決定成敗》。手表少了一個齒輪還能轉(zhuǎn)嗎？電腦少了個抽風(fēng)機還能開嗎？火箭少了一顆螺絲還能上天嗎？小事雖小，影響頗大。
一樹一菩提，一沙一世界。生活的一切原本就是由細節(jié)構(gòu)成的，然而細節(jié)往往最容易被人忽視。古英格蘭有一首著名的民謠：“少了一枚鐵釘，掉了一只馬掌，掉了一只馬掌，丟了一匹戰(zhàn)馬，丟了一匹戰(zhàn)馬，敗了一場戰(zhàn)役，敗了一場戰(zhàn)役，丟了一個國家?！边@是發(fā)生在英國查理三世的故事。查理準備與里奇蒙德決一死戰(zhàn)，查理讓一個馬夫去給自己的戰(zhàn)馬釘馬掌，鐵匠釘?shù)降谒膫€馬掌時，差一個釘子，鐵匠便偷偷敷衍了事，不久，查理和對方交上了火，大戰(zhàn)中忽然一只馬掌掉了，國王被掀翻在地，王國隨之易主。百分之一的錯誤導(dǎo)致了百分之百的失敗，一釘損一馬，一馬失社稷！你是否聽到一個遠去的王朝風(fēng)中的悲鳴——細節(jié)決定成??！
隨著經(jīng)濟的發(fā)展，專業(yè)化程度越來越高，社會分工越來越細，也要求人們做事認真、精細，否則會影響整個社會體系的正常運轉(zhuǎn)。如一臺拖拉機，有五、六千個零部件，要幾十個工廠進行生產(chǎn)協(xié)作；一輛小汽車，有上萬個零件，需上百家企業(yè)生產(chǎn)協(xié)作；一架"波音747"飛機，共有450多萬個零部件，涉及的企業(yè)單位更多；而美國的"阿波羅"飛船，則要二萬多個協(xié)作單位生產(chǎn)完成。在這由成百上千、乃至上萬、數(shù)百萬的零部件所組成的機器中，每一個部件容不得哪怕是1%的差錯。否則的話，生產(chǎn)出來的產(chǎn)品不單是殘次品、廢品的問題，甚至?xí)：θ说纳１热缥覈靶┠臧男前l(fā)射失敗就是細節(jié)問題：在配電器上多了一塊0。15毫米的鋁物質(zhì)，正是這一點點鋁物質(zhì)導(dǎo)致澳星爆炸。正所謂"失之毫厘，謬以千里"。忽視任何一個細節(jié)，都會帶來想象不到的災(zāi)難。
所以說，細節(jié)決定成敗，這不僅只適用于企業(yè)國家間，它體現(xiàn)在生活中的每一個角落里，包括我們的學(xué)習(xí)。最終的分數(shù)排名固然吸引眼球，但是過程中的每一個小小的細節(jié)更不能被忽視。做作業(yè)的認真程度，上課的專心與否，甚至于做考卷的是否細心，都很大程度地在最后的分數(shù)上得到證明。成與敗，決定于日積月累的每一個細節(jié)。荀子在《勸學(xué)》中講到：“不積跬步，無以至千里；不積小流，無以成江?！彼嬖V我們凡事皆是由小至大，小事不愿做，大事就會成空想。然而我們大多數(shù)人，想做大事的人很多，但愿意把小事做細的人很少；雄韜偉略的戰(zhàn)略家很多，而精益求精的執(zhí)行者很少；各類管理規(guī)章制度很多，而把規(guī)章條款不折不扣執(zhí)行的很少。
所以我們必須改變心浮氣躁、淺嘗輒止的毛病，樹立細節(jié)意識，注重細節(jié)、把小事做細，這是成功的前提。
態(tài)度決定成敗的演講稿篇十七
任何時候都要從小事做起，從細節(jié)做起。那么細節(jié)決定成敗的演講稿怎么寫呢?下面本站小編給您精心推薦的演講稿范文，歡迎參考。
所謂細節(jié)，就是細小的環(huán)節(jié)或情節(jié)，通俗的講，就是細枝末節(jié)。傳統(tǒng)思想一貫認為細節(jié)并不重要，也有成大事者不拘小節(jié)之說。廚藝中“放鹽、味精少許”，就是最典型的東方人的操作習(xí)慣和特征。
有一個幼兒園招聘幼教老師，條件優(yōu)厚。招聘地點設(shè)在二樓，樓道上有一個鼻涕長流的小男孩，絡(luò)繹不絕的應(yīng)聘者從他面前經(jīng)過，只有一個人停下來為小男孩擦掉了鼻涕，當然她也就成為了這次招聘中唯一的.勝出者。這說明有些看似細節(jié)的東西，卻會產(chǎn)生意想不到的結(jié)果。
大事，必做于細。海爾總裁張瑞敏先生在比較中日兩個民族的認真精神時曾說：如果讓一個日本人每天擦桌子六次，日本人會不折不扣地執(zhí)行，每天都會堅持擦六次;可是如果讓一個中國人去做，那么他在第一天可能擦六遍，第二天可能擦六遍，但到了第三天，可能就會擦五次、四次、三次，到后來，就不了了之。有鑒于此，他表示：把每一件簡單的事做好就是不簡單;把每一件平凡的事做好就是不平凡。
與日本人的認真、精細比較起來，中國人確實有大而化之、馬馬虎虎的毛病，以致于社會上"差不多"先生比比皆是，好像、幾乎、似乎、將近、大約、大體、大致、大概、大概其等等，成了"差不多"先生的常用詞。就在這些詞匯一再使用的同時，生產(chǎn)線上的次品出來了，礦山上的事故頻頻發(fā)生了，社會上違章犯紀不講原則的事情也是屢禁不止。
與"差不多"、"大概其"的觀念相應(yīng)的，是人們都想做大事，而不愿意或者不屑于做小事。但事實上，正如汪中求先生在《細節(jié)決定成敗》一書所說的："蕓蕓眾生能做大事的實在太少，多數(shù)人的多數(shù)情況總還只能做一些具體的事、瑣碎的事、單調(diào)的事，也許過于平淡，也許雞毛蒜皮，但這就是生活，是成就大事的不可缺少的基礎(chǔ)。"
"泰山不拒細壤，故能成其高;江海不擇細流，故能就其深。"所以，大禮不辭小讓，細節(jié)決定成敗。在中國，想做大事的人很多，但愿意把小事做細的人很少;我們不缺少雄韜偉略的戰(zhàn)略家，缺少的是精益求精的執(zhí)行者;決不缺少各類管理規(guī)章制度，缺少的是規(guī)章條款不折不扣的執(zhí)行。我們必須改變心浮氣躁、淺嘗輒止的毛病，提倡注重細節(jié)、把小事做細。
但就是有些小事要完全做好、做到位也并不容易，原因是缺乏持之以恒的精神,無法悟透“天下大事，必做于細”的精髓,放棄了貴在堅持的高尚品質(zhì)。一旦做不好、做壞了，就肯定會產(chǎn)生不良的影響，造成損失,甚至?xí)頊珥斨疄?zāi)。這決不是危言聳聽,我相信大家都理解“千里之堤，潰于蟻穴”這句話的深刻含義?！俺梢布毠?jié)，敗也細節(jié)”。
所以，無論做人、做事，都要注重細節(jié)，從小事做起。我們的古人就提倡"天下大事，必作于細;天下難事，必成于易";已故總理周恩來就一貫提倡注重細節(jié)，他自己也是關(guān)照小事、成就大事的典范。
愿這夜深人靜時的瑣碎思想能給自己一次洗禮，走好明天的路，要任何時候都從小事做起。
態(tài)度決定成敗的演講稿篇十八
大家好！
在這個世界上，細節(jié)無處不在，它微小而細致，而在這小小的細節(jié)中，卻包含這成功的關(guān)鍵。抓住細節(jié)就是抓住了成功。
可是我們平時的生活中，又有多少人能夠重視細節(jié)呢？細節(jié)被我們看在眼里，卻無法重視在心里。
每個成功者的共同特點，就是能夠抓住生活中的一些細節(jié)，海爾總裁張瑞敏曾說過：“把每一件簡單的事做好就是不簡單，把每一件平凡的事做好就是不平凡”。所以說，我們無論做什么事情，都應(yīng)該從細節(jié)入手。只有把細節(jié)做好，才能將事情做好。
有這么一個故事，一只蒼鷹為了實現(xiàn)它那飛遍全世界的遠大理想，而苦練各種飛翔本領(lǐng)，可是最終卻因為忘了學(xué)會覓食的技巧，從而被餓死了。
還有一個故事，在日本東京，有一家名不見經(jīng)傳的貿(mào)易公司，公司的一位女職員負責(zé)的工作很具體，其中一項是為與本公司有業(yè)務(wù)來往的德國一家大公司的商務(wù)經(jīng)理訂購?fù)涤跂|京和大阪之間的火車票。這位德國商人坐了幾次火車后，他饒有興趣地發(fā)現(xiàn)每次去大阪時，座位總是在右窗口，而返回東京時，座位總是在左窗口。他好奇地問這位女職員為什么這樣安排座位？女職員說這樣做是為了讓這位德國商人總能通過窗口欣賞到富士山壯觀的景色。德國商人聽了后心里熱乎乎的，心想：這家公司的員工在這樣微不足道的事情上都可以如此重視與認真負責(zé)，那與他們做生意還有什么不放心的呢？后來，他把對這家公司的貿(mào)易額翻了3倍。
這兩個故事都體現(xiàn)出了細節(jié)的重要性，一個因細節(jié)而成功，一個因細節(jié)而失敗，這足以令人深思！
意識決定行動，行動決定習(xí)慣，習(xí)慣決定細節(jié)，細節(jié)決定成?。?BR> 謝謝大家！
態(tài)度決定成敗的演講稿篇十九
親愛的老師、同學(xué)們：
大家早上好!
今天我演講的主題是“細節(jié)決定成敗”。
美國著名政治家、科學(xué)家富蘭克林寫了這樣一首著名的詩《釘子和王國》:
丟了一個釘子，壞了一只蹄鐵;
壞了一只蹄鐵，折了一匹戰(zhàn)馬;
折了一匹戰(zhàn)馬，傷了一位騎士;
傷了一位騎士，輸了一場戰(zhàn)斗;
輸了一場戰(zhàn)斗，亡了一個帝國。
失去一顆釘子實際上會導(dǎo)致一個帝國的滅亡，馬掌的釘子丟失，讓我想起中國的一句老話:“失之毫厘，差以千里。”無論做人、做事，都應(yīng)該注意細節(jié)，從小事做起。古人還說：不積跬步無以至千里，不積小流無以成江海。這句話精辟地指出，如果我們要實現(xiàn)偉大的事業(yè)，取得成就，想獲得巨大的勝利果實，就必須從周圍的小事做起，把一個個小的勝利果實聚集起來，才能獲得更大的勝利果實。
成也細節(jié)，敗也細節(jié)，細節(jié)是什么?一般來說，細節(jié)就是細小的事、環(huán)節(jié)或情節(jié)。從視覺上講，細節(jié)是旋轉(zhuǎn)鏈條上的扣環(huán)，數(shù)千英里鋼軌上的鉚釘，以及飛機上的螺絲釘。
今天，我們強調(diào)細節(jié)，并不是說我們不追求崇高的理想，而是說我們應(yīng)該先做好眼前的小事，才能完成偉大的事。彎腰把掃帚放在角落里，如果不小心碰到同學(xué)的東西，說聲抱歉……這些看似無關(guān)緊要的細節(jié)，如果做得好，也是成功的開始。細節(jié)決定成敗，有句諺語說得好:追求偉大，偉大卻了無蹤影;追求細節(jié)，成功卻不期而至，這就是細節(jié)的魅力。
我希望每個同學(xué)都能對自己負責(zé)，注重禮儀、禮節(jié)和禮貌，掌握和控制好自己的行為細節(jié)，培養(yǎng)良好的健康行為習(xí)慣，維護公共財產(chǎn)：校園是我家，愛護靠大家。讓我們從愛護校園開始，愛護每一株植物和每一棵樹，做一個文明、衛(wèi)生、注重細節(jié)的人!讓小學(xué)生活成為我們最美好的篇章!
我的演講到此結(jié)束。
謝謝大家!
態(tài)度決定成敗的演講稿篇二十
細節(jié)決定成?。捍笫?，必做于細。
海爾總裁張瑞敏先生在比較中日兩個民族的認真精神時曾說：如果讓一個日本人每天擦桌子六次，日本人會不折不扣地執(zhí)行，每天都會堅持擦六次；可是如果讓一個中國人去做，那么他在第一天可能擦六遍，第二天可能擦六遍，但到了第三天，可能就會擦五次、四次、三次，到后來，就不了了之。有鑒于此，他表示：把每一件簡單的事做好就是不簡單；把每一件平凡的事做好就是不平凡。
與日本人的認真、精細比較起來，中國人確實有大而化之、馬馬虎虎的毛病，以致于社會上差不多先生比比皆是，好像、幾乎、似乎、將近、大約、大體、大致、大概、大概其等等，成了差不多先生的常用詞。就在這些詞匯一再使用的同時，生產(chǎn)線上的次品出來了，礦山上的事故頻頻發(fā)生了，社會上違章犯紀不講原則的事情也是屢禁不止。
隨著經(jīng)濟的發(fā)展，專業(yè)化程度越來越高，社會分工越來越細，也要求人們做事認真、精細，否則會影響整個社會體系的正常運轉(zhuǎn)。如，一臺拖拉機，有五、六千個零部件，要幾十個工廠進行生產(chǎn)協(xié)作；一輛上海牌小汽車，有上萬個零件，需上百家企業(yè)生產(chǎn)協(xié)作；一架波音747飛機，共有450萬個零部件，涉及的企業(yè)單位更多。而美國的，阿波羅飛船，則要二萬多個協(xié)作單位生產(chǎn)完成。在這由成百上千、乃至上萬、數(shù)百萬的零部件所組成的機器中，每一個部件容不得哪怕是1%的差錯。否則的話，生產(chǎn)出來的產(chǎn)品不單是殘次品、廢品的問題，甚至?xí)：θ说纳?。如我國前些年澳星發(fā)射失敗就是細節(jié)問題：在配電器上多了一塊0.15毫米的鋁物質(zhì)，正是這一點點鋁物質(zhì)導(dǎo)致澳星爆炸。正所謂失之毫厘，謬以千里。所以，要想保證一個由無數(shù)個零件所組成的機器的正常運轉(zhuǎn)，就必須通過制定和貫徹執(zhí)行各類技術(shù)標準和管理標準，從技術(shù)和組織箮理上把各方面的細節(jié)有機地聯(lián)系協(xié)調(diào)起來，形成一個統(tǒng)一的系統(tǒng)，才能保證其生產(chǎn)和工作有條不紊地進行。在這一過程中，每一個龐大的系統(tǒng)是由無數(shù)個細節(jié)結(jié)合起來的統(tǒng)一體，忽視任何一個細節(jié)，都會帶來想象不到的災(zāi)難。
美國質(zhì)量管理專家菲利普克勞斯比曾說：一個由數(shù)以百萬計的個人行動所構(gòu)成的公司（想想看，每個人每天要執(zhí)行多少不同的行動）經(jīng)不起其中1%或2%的行動偏離正軌。
而且，注重細節(jié)、把小事做細是一個比較難的事。豐田汽車社長認為其公司最為艱巨的工作不是汽車的研發(fā)和技術(shù)創(chuàng)新，而是生產(chǎn)流程中一根繩索的擺放，要不高不矮、不粗不細、不偏不歪，而且要確保每位技術(shù)工人在操作這根繩索時都要無任何偏差。
所以，無論做人、做事，都要注重細節(jié)，從小事做起。我們的古人就提倡天下大事，必作于細；天下難事，必成于易；已故總理周恩來就一貫提倡注重細節(jié)，他自己也是關(guān)照小事、成就大事的典范。
泰山不拒細壤，故能成其高；江海不擇細流，故能就其深。所以，大禮不辭小讓，細節(jié)決定成敗。在中國，想做大事的人很多，但愿意把小事做細的人很少；我們不缺少雄韜偉略的戰(zhàn)略家，缺少的是精益求精的執(zhí)行者；決不缺少各類管理規(guī)章制度，缺少的是規(guī)章條款不折不扣的執(zhí)行。我們必須改變心浮氣躁、淺嘗輒止的毛病，提倡注重細節(jié)、把小事做細。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好！
我演講的題目是：樹立細節(jié)意識，把小事做細。
古語說：不積跬步無以至千里，不積小流無以成江海。這句話精辟地指出了我們要成就一番大事業(yè)，要有所作為，要獲得碩大的勝利果實，就要從我們身邊的小事做起，把一個個小的勝利果實聚集起來，才能獲得更大的勝利果實。然而在我們的國家，想做大事的人很多，但愿意把小事做細的人很少；雄韜偉略的戰(zhàn)略家很多，而精益求精的執(zhí)行者很少；各類管理規(guī)章制度很多，而規(guī)章條款不折不扣執(zhí)行的很少。所以我們必須改變心浮氣躁、淺嘗輒止的毛病，提倡樹立細節(jié)意識，注重細節(jié)、把小事做細。
米盧曾經(jīng)說過：態(tài)度決定一切。海爾總裁張瑞敏在說到我們的員工與日本員工在敬業(yè)精神、責(zé)任心等方面的差距時有一個經(jīng)典的說法：如果讓一個日本員工每天擦桌子六次，那么這個日本員工一定會不折不扣地執(zhí)行，每天都會堅持擦六次；可是如果讓一個我們的員工去做，那么他在第一天可能擦六次，第二天可能擦六次，但到了第三天，可能就會擦五次、四次、三次，到后來，就不了了之。與日本員工的認真、精細比較起來，我們的員工確實有大而化之、馬馬虎虎的毛病，以致于社會上差不多先生比比皆是，好像、幾乎、似乎、將近、大約、大體、大致、大概、可能是等等，成了差不多先生的常用詞。然而就在這些詞匯一再使用的同時，生產(chǎn)線上的次品出來了，施工場上的事故發(fā)生了。這就是為什么我們的企業(yè)引進了許多一流的設(shè)備，而產(chǎn)品質(zhì)量卻達不到原狀水平的原因；這就是為什么我們的很多工業(yè)品產(chǎn)量能達到世界第一，而我們的出口價格卻只有人家的十幾分之一，甚至是幾十分之一的原因。我們常說人的心態(tài)決定人的命運，企業(yè)管理者的心態(tài)，員工的心態(tài)決定企業(yè)的命運。所以我想如果我們端正了自己的心態(tài)，樹立了細節(jié)意識，把身邊的小事做細了，那么我們這個大家庭就一定會迸發(fā)出巨大的能量。
在我們身邊，我們的許多同志就有細節(jié)意識，他們對待工作就一絲不茍，力爭做到每一細節(jié)完美。在打印資料文件時，提前做了大量的準備工作，力爭不浪費一張紙；在繪制圖紙時，力爭圖紙標準、美觀，就是一個小符號也是嚴格要求自己；在做施工方案時，他們翻閱了大量的`文獻資料，不但力爭方案符合技術(shù)標準、行業(yè)標準，而且力爭方案語言文字措辭適當；在維護保養(yǎng)設(shè)備時，他們按照保養(yǎng)手冊和保養(yǎng)規(guī)范一個部件一個部件的維護保養(yǎng)，確保我們的設(shè)備牢靠正常地運行；在工地施工時，更是嚴格按照各項規(guī)章制度進行施工，既高質(zhì)量施工又確保了施工人員的人身安全這些都是我們身邊的事情，他們做到了，而我們卻沒有做到，我想我們應(yīng)該向他們學(xué)習(xí)，發(fā)揚他們這種對待工作認真、精細的精神。
今年，我親身參與了兩項任務(wù)，在參與的過程中我深刻地體會到細節(jié)意識在實際工作中的重要作用。在年初，維護班有兩項重要的任務(wù)要完成：一是壩下旅游景點開發(fā)，二是汛前設(shè)備消缺。這兩項任務(wù)很有特點：首先，這兩項任務(wù)在時間上是沖突的，二者必須同時進行，景點開發(fā)必須在五一節(jié)前完成，設(shè)備消缺必須在汛前結(jié)束。二是任務(wù)量大，景點開發(fā)要完成欄桿焊接、廊道內(nèi)電氣安裝等任務(wù)。三是工作環(huán)境惡劣，特別是景點開發(fā)，風(fēng)大氣溫低。雖然有這些特點，但是他們還是高質(zhì)量地完成了任務(wù)。這是為什么呢？我認為有這么幾個原因：
第一、從思想上重視，認真對待每一個細小問題。在領(lǐng)導(dǎo)交待下來任務(wù)后，他們開了一個動員會，認真討論了在工作中可能出現(xiàn)的每個問題，如消缺時的注意事項、焊接時的技術(shù)要求、防腐處理等。
第二、管理上科學(xué)，任務(wù)分配得當，而且分工很細。首先分為電氣組和機械組，機械組又分成兩個小組。另外還有測量、下料、焊接、布線、接線、安裝等都分工很細。
第三、合理、詳盡的進度表。每天都要干什么，要干多少都是一目了然，每個人都知道自己的任務(wù)。我想正是由于這些原因，由于他們認真對待每一個細節(jié)的態(tài)度，才確保了高效高質(zhì)的完成了任務(wù)，確保了景點在五一節(jié)時投入使用，確保了防汛設(shè)備在調(diào)水調(diào)沙中正常運用，為企業(yè)帶來了效益。
當然，我們可以設(shè)想一下，如果是某個細節(jié)問題沒有注意的話會出現(xiàn)什么樣的后果。假如隨便找一個進度表應(yīng)付一下的話，勢必會影響施工進度，不能確保按期完工；假如350t綜合儀出現(xiàn)故障而沒有準備校驗儀的話，勢必會影響提落閘門，給防汛帶來很大的影響。
所以我們需要樹立細節(jié)意識，把身邊的每一件小事做細。如果誰真正的身邊的每一件小事做細了，那么他也就是一個不簡單的員工，不平凡的員工。我們需要這樣的員工。
謝謝大家！