每次總結都是一個經(jīng)驗的積累，讓我們更加成熟和深刻地認識自己。在總結的結構上，可以采用框架式的寫作方式。以下是一些總結的實例，希望可以為大家提供一些寫作的思路。
縣統(tǒng)計局年度工作總結篇一
1.積極研發(fā)統(tǒng)計精品。年初，提供兩會統(tǒng)計公報和年度統(tǒng)計簡要本，每月及時印發(fā)《xx經(jīng)濟動態(tài)》，優(yōu)化手機app信息化平臺，開通“xx統(tǒng)計”微信公眾平臺，為社會各界提供更加便捷高效的統(tǒng)計信息服務。
2.加大統(tǒng)計分析解讀能力。加強對主要經(jīng)濟指標的監(jiān)測和預警，全年共完成信息500多篇，被省市局、縣兩辦共錄用100多篇。今年，我局圍繞黨委政府中心工作和領導關心、公眾關注的問題，確定7個課題進行深入調研。
3.提升服務基層解決問題能力。修訂完善局領導分片指導基層統(tǒng)計工作制度，對責任區(qū)域的鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))及統(tǒng)計調查單位進行業(yè)務指導，今年累計下基層指導工作300多次。開展集體會診輔導工作，通過與鎮(zhèn)(街道)領導和統(tǒng)計人員開展深入交流，查找基層統(tǒng)計工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，并提出有針對性的意見建議，受到了多方好評。
縣統(tǒng)計局年度工作總結篇二
1、充實機關力量，緩解突出矛盾。通過積極爭取縣委、縣政府對統(tǒng)計工作的重視和支持，以勞務派遣的方式招聘工作人員12名，有效解決了縣局人員力量嚴重不足的難題，保障了各項日常工作順暢開展。
2、強化基礎建設，夯實基層工作。加強統(tǒng)計基層基礎建設永遠在路上。為把各項工作落到實處，我們一是結合日常開展的普查、工業(yè)、農(nóng)業(yè)、投資、服務業(yè)、貿(mào)易等專業(yè)培訓會議，把業(yè)務規(guī)范作為重要一環(huán)同部署;二是組織專業(yè)人員到鄉(xiāng)鎮(zhèn)和企業(yè)督導檢查時，把基層基礎建設各項制度的落實情況作為一項主要內(nèi)容來抓，每到一處與其主管和統(tǒng)計人員座談了解工作開展情況，實地查看基層的制度建設和網(wǎng)上直報平臺，現(xiàn)場查閱其臺賬、過錄表等基礎資料，對資料不齊全、填寫不完整、保管不規(guī)范的，指導統(tǒng)計人員嚴格按照制度查漏補缺。
3、推動“企業(yè)統(tǒng)計室”建設，提高基層單位統(tǒng)計執(zhí)行力。2020年，全面完成了四上企業(yè)的“統(tǒng)計室”建設，進一步夯實了聯(lián)網(wǎng)直報企業(yè)統(tǒng)計基礎，提高了統(tǒng)計聯(lián)網(wǎng)直報工作水平。
4、強化溝通密切聯(lián)系，構建全縣“大統(tǒng)計”格局。加強與發(fā)改、工信、商務、工商、稅務、質監(jiān)等相關部門和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)密切聯(lián)系，及時跟蹤企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況，第一時間把新增單位審批材料整理上報，確保及時進庫入統(tǒng)。充分發(fā)揮全縣4個統(tǒng)計工作協(xié)調小組的組織領導作用，日常涉及部門的相關統(tǒng)計工作，通過縣統(tǒng)計工作聯(lián)席會議部署落實，強化了部門統(tǒng)計職責和作用，形成全縣統(tǒng)計工作“一盤棋”的機制。
縣統(tǒng)計局年度工作總結篇三
1、建立健全依法行政組織領導。為進一步增強依法行政意識，提高依法行政能力，根據(jù)全局實際情況，局務會研究決定對單位依法行政工作領導小組進行調整，建立以一把手局長任領導小組組長，分管領導為副組長，各科室、隊負責人為成員的依法行政工作領導小組，切實加強對依法行政工作的組織領導，提高依法行政工作水平。
2、積極開展統(tǒng)計法制宣傳教育。一是結合“12.4”、“12.8”等全國法制宣傳日、《統(tǒng)計法》頒布日、修訂日、實施日等重要時點，開展宣傳活動，成立領導小組，印發(fā)活動方案，以發(fā)送手機短信、懸掛橫幅、張貼標語、發(fā)放統(tǒng)計法制宣傳材料、電子顯示屏宣傳等形式，開展統(tǒng)計社會宣傳，積極營造良好社會輿論氛圍。二是配合市局、隊，組織開展以“大力推進依法統(tǒng)計，保障‘四大工程’建設”為主題的統(tǒng)計法制宣傳咨詢活動，進一步營造依法統(tǒng)計社會氛圍。
3、貫徹執(zhí)行統(tǒng)計法律告知制度。在一套表推進工作中，始終堅持依法統(tǒng)計，向所有“三上”企業(yè)和房地產(chǎn)投資企業(yè)下發(fā)《統(tǒng)計法律事務告知書》460余份，對未能及時上報統(tǒng)計報表的遲報行為，依法送達《統(tǒng)計催報通知書》。
4、不斷加強企業(yè)制度建設。依據(jù)《統(tǒng)計法》相關規(guī)定，研究制定下發(fā)了《企業(yè)統(tǒng)計資料管理制度（參考文本）》（宿區(qū)統(tǒng)〔2020〕17號）。要求各企業(yè)單位結合自身實際制定好本單位的“統(tǒng)計資料審核、統(tǒng)計資料簽署、統(tǒng)計工作交接和統(tǒng)計資料歸檔”及統(tǒng)計工作制度，進一步強化工作責任和責任追究制，做到分工明確，責任到人，為進一步規(guī)范企業(yè)統(tǒng)計管理奠定了堅實的基礎。
5、精心組織開展各項統(tǒng)計調查工作。一是一如既往做好各種常規(guī)性統(tǒng)計調查，高質量完成了2020年度統(tǒng)計年報和2020年度統(tǒng)計定報工作，2020年統(tǒng)計年定報獲全市先進單位獎。二是根據(jù)全局情況，我們采取傳幫帶、定指標、壓擔子等方式，安排新老同志共同協(xié)作完成同一論文選題，指定專人搜集整理人普資料，積極做好人口普查論文撰寫和資料編印等后續(xù)工作。三是加強服務業(yè)、文化、科技和社會管理統(tǒng)計等工作，組織實施了服務業(yè)重點單位網(wǎng)上直報工作，圓滿完成全區(qū)住宿設施情況調查、換屆選舉滿意度調查、鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)民收入調查，以及配合組織部門和扶貧辦分別做好人才統(tǒng)計和農(nóng)村低收入人口建檔立卡等工作。
6、積極推進“統(tǒng)計四大工程”建設。一是區(qū)政府成立區(qū)長任組長，分管區(qū)長任副組長，各相關部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、街道辦主任任成員的區(qū)“企業(yè)一套表”統(tǒng)計改革工作領導小組；二是印發(fā)《區(qū)政府辦公室關于實施“企業(yè)一套表”統(tǒng)計改革工作的通知》；三是結合全區(qū)實際，研究制定全區(qū)“企業(yè)一套表”培訓實施方案和企業(yè)網(wǎng)上直報操作流程，先后五期對512名基層統(tǒng)計人員進行網(wǎng)上直報業(yè)務、操作程序培訓；四是安排統(tǒng)計骨干主動深入企業(yè)，了解網(wǎng)上直報工作進展情況，指導企業(yè)自主開展網(wǎng)上直報和企業(yè)身份認證工作。全區(qū)420家企業(yè)全部實現(xiàn)聯(lián)網(wǎng)直報，“企業(yè)一套表”的上報率、直報率、直驗率和驗收率全部達到100%。
7、落實行政權力公開運行。一是按照工作要求，將統(tǒng)計局行政審批、行政處罰權力諸款細化，將內(nèi)、外部工作流程、行政處罰自由裁量基準等向社會進行公開，進一步落實行政權力公開運行。二是建立完善、貫徹執(zhí)行政府信息公開審核登記等制度，明確辦公室負責政府信息公開保密審查、申報，安排專人負責單位網(wǎng)站統(tǒng)計信息更新維護，并嚴格按照政府信息公開時限要求，在主動公開的政府信息在形成或變更之日起20個工作日內(nèi)，在《在線》、《區(qū)統(tǒng)計局》信息公開平臺進行發(fā)布、更新，提高時效性。
8、強化數(shù)據(jù)監(jiān)控和評估。一是加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)數(shù)據(jù)監(jiān)控和評估。對鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道上報的各項統(tǒng)計數(shù)據(jù)，我們都按照規(guī)定進行認真評估，特別是對地區(qū)生產(chǎn)總值，實行下算一級，確保基層數(shù)據(jù)質量。二是加強本級數(shù)據(jù)質量評估。對每月、每季和年度上報的各項專業(yè)數(shù)據(jù)，經(jīng)專業(yè)認真核實自評后，報副局長室審核把關，并報局長室確認，切實加強局內(nèi)部監(jiān)控評估，使上報市級的各項數(shù)據(jù)更符合全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展趨勢。
10、實行全員執(zhí)法，提高依法行政能力。一是積極組織統(tǒng)計法制骨干參加上級部門統(tǒng)計法律法規(guī)知識培訓，努力提高統(tǒng)計法制素質和統(tǒng)計執(zhí)法檢查技能，堅持做到統(tǒng)計檢查員持證上崗。二是根據(jù)全區(qū)統(tǒng)計工作實際研究、制定、下發(fā)2020年本單位《統(tǒng)計法制工作總結》、《統(tǒng)計調查工作總結》、《依法行政工作總結》，貫徹落實。
11、強化監(jiān)測預警，服務全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展。今年以來，我們圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作，以強化統(tǒng)計優(yōu)質服務為目的，努力加強統(tǒng)計調查研究、加強統(tǒng)計分析信息和監(jiān)測預警工作。一是根據(jù)一季度房地產(chǎn)投資同比增長58%，商品房銷售面積下降超過30%的實況撰寫《房地產(chǎn)開發(fā)投資持續(xù)上升，商品房銷售面積明顯下滑》信息專報；同時，依據(jù)1-4月全區(qū)規(guī)上工業(yè)生產(chǎn)增速回落態(tài)勢，撰寫《工業(yè)生產(chǎn)增勢趨緩，發(fā)展質態(tài)穩(wěn)中求進》信息專報，對全區(qū)經(jīng)濟運行中苗頭性、趨勢性問題及時開展統(tǒng)計監(jiān)測預警。二是根據(jù)省統(tǒng)計局反饋的2020年小康監(jiān)測年報，對我區(qū)全面建設小康社會四大類18項25個指標完成情況、存在的突出問題開展統(tǒng)計分析，撰寫了《小康監(jiān)測指標全市總體領先，實現(xiàn)全面小康仍需繼續(xù)努力》信息專報，對全區(qū)全面小康建設實施跟蹤監(jiān)測。區(qū)委辦、區(qū)政府辦都全文采用。撰寫的《政策調整導致我區(qū)全面小康不在列入省級監(jiān)測和達標認定》專報同時獲區(qū)委書記、區(qū)長批示。至目前，全局共撰寫統(tǒng)計分析、專題論文56期，撰寫上報市、區(qū)統(tǒng)計信息149篇，為社會各界提供大量的信息服務。統(tǒng)計分析、信息被區(qū)“兩辦”及以上采用212篇次，獲區(qū)領導批示6篇。
12、加強統(tǒng)計基層基礎建設。一是加強統(tǒng)計局自身規(guī)范化建設。區(qū)政府印發(fā)《關于進一步加強統(tǒng)計工作的意見》（宿區(qū)政發(fā)[2020]36號），明確提出推進統(tǒng)計“四大工程”建設、進一步夯實統(tǒng)計基礎、切實加強統(tǒng)計管理、努力提升統(tǒng)計服務水平等重要統(tǒng)計工作任務；同時，統(tǒng)計局全員參與，從基礎建設抓起，完善臺賬、健全制度，抓好各項工作落實和各種資料搜集、裝訂，逐步規(guī)范統(tǒng)計局自身建設，在省局現(xiàn)場考核驗收中受到檢查組較好評價，并被省統(tǒng)計局公示為規(guī)范化建設示范單位。二是建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）統(tǒng)計站。經(jīng)區(qū)編制委員會研究同意，區(qū)編辦以宿區(qū)編[2020]10號印發(fā)《關于鄉(xiāng)鎮(zhèn)工貿(mào)服務中心和街道社區(qū)服務中心增掛統(tǒng)計站牌子的通知》，這是鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革后，第一次在法定程序上確立鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計機構，為推動全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）實體型統(tǒng)計站建設奠定了堅實的基礎。三是積極推進統(tǒng)計從業(yè)人員持證上崗。今年以來，全區(qū)共計組織230余名在崗未持證統(tǒng)計人員參加全國統(tǒng)計從業(yè)資格考試報名，并對報名考生開展統(tǒng)計基礎、統(tǒng)計法知識培訓，極大地提高了統(tǒng)計隊伍整體素質。
縣統(tǒng)計局年度工作總結篇四
1、落實措施，提高實效。一是根據(jù)《區(qū)統(tǒng)計局2020年度社會管理創(chuàng)新暨平安、法治建設目標責任書》要求，本人親自帶隊，領導班子和年輕干部一起，深入龍河鎮(zhèn)沈橋村幫扶共建聯(lián)系點，與村書記陳亞等村支兩委班子座談，調查了解村委會、黨支部建設和村經(jīng)濟發(fā)展狀況，共同研究制定聯(lián)系點共建幫扶計劃，為沈橋村的穩(wěn)定和諧發(fā)展建言獻策。二是根據(jù)區(qū)委區(qū)政府“干部聯(lián)千戶攜手奔小康”活動精神，編排局內(nèi)財政供養(yǎng)人員和幫扶對象結對幫扶，形成結對幫扶登記臺賬。三是結合春節(jié)、“三夏”和“干部聯(lián)千戶攜手奔小康”活動，組織干部職工開展走訪慰問送溫暖活動，為困難戶捐獻購買農(nóng)業(yè)資料資金，幫助他們發(fā)展生產(chǎn)，增加收入。今年以來，共計捐獻資金8800元，色拉油15桶，大米15袋。四是加強村綜治辦規(guī)范化建設，支持共建幫扶聯(lián)系點沈橋村電腦一臺。五是多次深入龍河鎮(zhèn)統(tǒng)計站，調查了解統(tǒng)計站統(tǒng)計工作規(guī)范化建設情況，并查閱了相關統(tǒng)計臺賬、資料，對進一步加強統(tǒng)計站建設提出明確要求。六是結合統(tǒng)計調查，深入沈橋村農(nóng)村住戶調查記賬戶家中，對記賬資料進行現(xiàn)場檢查指導。
2、深入排查，化解矛盾。一是結合領導干部下基層“三解三促”活動，局領導班子深入居民和貧困戶家中，了解基層民生和貧困戶生產(chǎn)、生活問題，收集群眾對于村經(jīng)濟建設、組織建設等意見或建議，認真排查存在的社會隱患，幫助村委會做好穩(wěn)定發(fā)展工作。二是積極支持年輕干部深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)村組開展調研。年輕干部王曉宇積極參加駐龍河鎮(zhèn)工作隊，每周定期在“三解三促”工作隊值班室值班，并按照貼近基層、貼近群眾、貼近實際工作要求，參與接訪，了解民意，排查基層一線存在的信訪隱患和急需整改問題，及時向駐龍河鎮(zhèn)工作隊反饋，確保社會穩(wěn)定。
縣統(tǒng)計局年度工作總結篇五
1、圓滿完成“三農(nóng)普”各項工作。第三次農(nóng)業(yè)普查開展以來，統(tǒng)計局高度重視，列為2020年度重要工作。工作中，廣大普查員和普查指導員認真把好數(shù)據(jù)審核關口，加強現(xiàn)場登記數(shù)據(jù)質量控制，保證入戶率達百分之百，確保普查數(shù)據(jù)真實準確。今后扎實做好普查數(shù)據(jù)分析和發(fā)布，準確反映全縣“三農(nóng)”發(fā)展成就，全面展示普查工作成果，為制定加快“三農(nóng)”發(fā)展決策提供科學依據(jù)。
2、順利完成了今年各項重要調查項目。通過精心準備和周密部署，順利完成了城鄉(xiāng)一體化住戶調查樣本輪換、1%人口抽樣調查等重項調查任務。特別是住戶調查大樣本輪換，其工作質量高低不僅影響當下，而且影響到今后五年的工作。為此，統(tǒng)計局高度重視，仔細研究抽樣方案，抓實抓細各個環(huán)節(jié)，確保了樣本輪換工作的高質量完成。
縣統(tǒng)計局年度工作總結篇六
1.實施統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量全程管控。規(guī)范統(tǒng)計業(yè)務流程，出臺工業(yè)、能源、投資、科技等一系列專業(yè)規(guī)范化要求。建立重點企業(yè)監(jiān)測制度和服務業(yè)重點企業(yè)聯(lián)系制度，加強統(tǒng)計業(yè)務指導，進一步提高調查頻率，從源頭上提高數(shù)據(jù)質量。加強擬進規(guī)企業(yè)動態(tài)監(jiān)測，建立擬進規(guī)企業(yè)名錄。
2.全力推進統(tǒng)計法制建設。全年共完成統(tǒng)計稽查42家，發(fā)現(xiàn)違法行為3起。對縣住建局開展部門統(tǒng)計巡查工作，進一步提升了部門統(tǒng)計服務水平。深入開展宣傳活動，全年開展法治宣傳活動共16次。積極宣傳《統(tǒng)計法實施條例》，對縣四套領導班子及全縣各級統(tǒng)計人員發(fā)放宣傳手冊200多本，并由局長在縣xx屆政府第五次常務會議上作專題講座。
3.開展統(tǒng)計誠信示范單位創(chuàng)建工作。明確“四上”統(tǒng)計單位評選統(tǒng)計誠信示范單位的標準，經(jīng)過企業(yè)申報、鄉(xiāng)鎮(zhèn)初審、縣局復核，最終，xx華數(shù)廣電網(wǎng)絡有限公司等12家企業(yè)被授予“2020年度xx縣統(tǒng)計誠信示范單位”稱號。
縣統(tǒng)計局年度工作總結篇七
20xx年，在縣統(tǒng)計局、八臘瑤族鄉(xiāng)黨委政府和更新鄉(xiāng)黨委政府領導的正確領導下，在同事們的支持和幫助下，本人堅持以鄧小平理論為指導，認真踐行“三個代表”重要思想，圓滿地完成了領導交給的各項工作任務?，F(xiàn)將20xx年工作總結如下：
(一)加強政治理論學習，提高政治思想素質。一是積極參加縣委、政府和本單位安排的各項政治理論學習活動，充分利用業(yè)余時間通過雜志報刊、電腦網(wǎng)絡和電視新聞等媒體，認真學習黨的路線、方針、政策，深入學習黨的.十八大精神，在思想上、行動上與黨中央保持高度一致;二是扎實開展“學精神、明目標、整作風、增效能”主題實踐活動學習和“解放思想、搶抓機遇、提質增效、趕超跨越”大討論活動，切實做到集中學習有筆記、個人學習有心得、階段學習有總結。通過學習，提高了政治思想素質和政策理論水平，牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨意識，為做好各項工作打下良好的基礎。
(二)加強業(yè)務知識學習，提高業(yè)務工作水平。一是認真學習辦公室工作知識，有針對性地學習公文寫作、公文處理和電腦知識，增強辦公室工作能力;二是積極參加自治區(qū)、市、縣統(tǒng)計局開辦的各種統(tǒng)計業(yè)務培訓班，提高統(tǒng)計業(yè)務水平;三是認真學習民政工作法規(guī)政策，經(jīng)常閱讀民政雜志報刊，積極參加自治區(qū)民政廳組織開辦的災害信息員培訓班，民政工作水平得到了進一步提高;四是認真學習殘聯(lián)工作知識，為全鄉(xiāng)殘疾人提供優(yōu)質服務。
(三)加強文化知識學習，提高自身文化素養(yǎng)。完成中央廣播電視大學開放教育本科法學專業(yè)論文撰寫及答辯，順利畢業(yè)，目前己掌握如何運用法律知識開展相關工作，具備了較強的法律應用能力，思想素養(yǎng)、知識水平、工作能力等方面都邁上了一個新的臺階。
20xx年1月—2月19日，本人在縣統(tǒng)計局工作，主要完成了三個方面的工作：
1、人口普查工作：完成人口普查榮譽證書及獎金發(fā)放工作。
2、辦公室工作：協(xié)助抓好辦公室日常事務工作，完成20xx年公務員統(tǒng)計和人事統(tǒng)計工作，完成20xx年度政府信息公開工作年度報告撰寫及公開工作，及時組織干部職工登錄“廣西教育培訓網(wǎng)”在線學習必修課和選修課，全局干部職工均在規(guī)定時間內(nèi)學完所有課程，并以優(yōu)異成績通過考試。
3、貿(mào)易統(tǒng)計工作：認真學習貿(mào)易統(tǒng)計知識，指導住宿、餐飲、批發(fā)和零售業(yè)業(yè)主填報各類報表，協(xié)助做好貿(mào)易統(tǒng)計數(shù)據(jù)處理工作。
(二)在八臘瑤族鄉(xiāng)工作期間。
20xx年2月20日—8月19日，本人在八臘瑤族鄉(xiāng)工作，主要負責鄉(xiāng)黨政辦公室日常工作事務：一是按時撰寫上報各項工作匯報，做好辦公室上傳下達、文件草擬印發(fā)、會議材料準備、來信來訪接待、無密級公文接收處理、考勤登記、值班等;二是協(xié)助鄉(xiāng)人大辦做好鄉(xiāng)十五屆二次人代會會議材料審核工作;三是協(xié)助鄉(xiāng)婦聯(lián)準備第十一屆婦代會材料;四是協(xié)助鄉(xiāng)計劃生育服務所做好各種制度上墻工作;五是協(xié)助抓好珍珠李、六畫山雞等特色產(chǎn)業(yè)宣傳工作。
(三)在更新鄉(xiāng)工作期間。
20xx年8月20—12月，本人在更新鄉(xiāng)政府工作，負責民政、殘聯(lián)工作，協(xié)助抓好其他中心工作，掛點新林村。
一、民政工作：一是做好226戶新增低保戶調查表審核上報，完成新增低保戶臺賬錄入工作，完成12戶低保戶成員信息調整，深入村屯調查了解低保戶生產(chǎn)生活情況，對不再符合低保條件的88人予以停保，按時對20xx年低保戶進行續(xù)保公示;二是做好20xx—2013年冬春因災生活困難政府救濟人口調查臺賬，確保受災群眾能順利渡過春夏荒;三是深入斌亭村上兵屯調查了解五保戶韋世亮家失火原因，及時為其送上棉被、衣物等救災物資，及時向縣民政局和保險公司反映其受災情況，確保其災后生活穩(wěn)定。
二、掛村工作：一是完成新林村黨員干部現(xiàn)代遠程教育示范站點、優(yōu)秀站點管理員(李慈勸)、學用標兵(韋勝尚)先進材料撰寫及上報工作;二是完成新林村20xx年創(chuàng)建平安村屯材料整理及歸檔工作;三是完成新林村20xx年農(nóng)民人均純收入調查工作。
三、殘聯(lián)工作：一是籌備組織召開了更新鄉(xiāng)殘疾人聯(lián)合會第五次代表大會，選舉產(chǎn)生了新一屆殘聯(lián)主席團和執(zhí)行理事會，為推進全鄉(xiāng)殘疾人事業(yè)又好又快發(fā)展奠定了基礎;二是認真調查了解全鄉(xiāng)殘疾人生產(chǎn)生活狀況，為7戶貧困殘聯(lián)人送上春節(jié)慰問金。
四、其他工作：一是協(xié)助鄉(xiāng)績效考評組到更新、上福、斌亭等村對村干部年度工作完成情況進行考評;二是幫助群眾辦理安亭村九弄、上景村路口示范牌建設工程款;三是完成鄉(xiāng)領導臨時布置的其他工作任務。
回顧一年來的學習和工作，本人的政治素質、文化水平、工作能力等方面都得到了進一步提高，工作上也取得了一定的成績，但是距離領導和同志們的要求還有一定的差距，主要表現(xiàn)在學習的主動性還不夠強，基層工作經(jīng)驗相對不足，有時考慮問題不周到。在今后的工作中，一定認真加強政治理論和業(yè)務知識學習，虛心向領導學習、向同事學習、向群眾學習，克服不足，以對工作、對事業(yè)高度負責的精神，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作，全力推進學習、工作再上新臺階。
縣統(tǒng)計局年度工作總結篇八
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篇一：
一、遵紀守法，依法行政，自覺在和法律法規(guī)的范圍內(nèi)開展工作。
統(tǒng)計工作是被納入國家法律法規(guī)規(guī)范約束的一項重要而嚴肅的工作。依法行政、依法統(tǒng)計，既是對整個統(tǒng)計工作的要求，更是對肩負著領導、管理統(tǒng)計工作職能的各級統(tǒng)計部門責任人特殊的素質和職責要求。任職以來，堅持把學習、宣傳和貫徹落實統(tǒng)計法律法規(guī)當作規(guī)范統(tǒng)計工作、推動統(tǒng)計工作的重要手段，在實際工作中正確運用法律武器，領導和帶領統(tǒng)計隊伍自覺做到依法統(tǒng)計。首先，帶頭學習統(tǒng)計法律法規(guī)，做到知法、懂法。結合工作實踐，先后通學了《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計法實施細則》、《行政》、《行政處罰法》、《湖北省統(tǒng)計管理條例》等法律法規(guī)知識，并積極參加全市國家依法律知識考試。通過用法律武器武裝自己，做到依法自己首先懂法、執(zhí)法自己首先依法，使自己在平常工作中、在統(tǒng)計執(zhí)法中不說外行話、不做違法事。其次，把宣傳貫徹統(tǒng)計法律法規(guī)當作重要職責，親自授課，逢會必講。站在主管領導的位置，重視抓好統(tǒng)計法律法規(guī)的經(jīng)常性宣傳教育工作，做到每次組織統(tǒng)計法知識培訓、統(tǒng)計普法培訓、統(tǒng)計持證上崗培訓，都堅持親自授課，用執(zhí)法實踐宣傳統(tǒng)計法知識;每逢召開統(tǒng)計工作會、年報會，都不忘到會強調依法統(tǒng)計;每逢下基層調研檢查時，也不忘檢查統(tǒng)計法貫徹落實情況。再次，嚴格執(zhí)法，堅決護法，積極主動地抓好統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作。作為政府統(tǒng)計機關負責人，一方面注意做到自己依法行政，依法領導和管理統(tǒng)計工作;另一方面勇于堅持原則，自覺維護統(tǒng)計法的威嚴。在*年全國統(tǒng)一部署的統(tǒng)計執(zhí)法大檢查和以后在每個年度中開展的統(tǒng)計執(zhí)法檢查活動中，堅持親自帶隊深入基層和重點單位進行執(zhí)法檢查，先后重點檢查了全市*多個行政、企事業(yè)單位，依照統(tǒng)計法律法規(guī)相關規(guī)定對統(tǒng)違法問題堅決進行查處，有效規(guī)范了基層統(tǒng)計。為此，統(tǒng)計局曾被授予“全省依法統(tǒng)計先進單位”、“全省統(tǒng)計執(zhí)法工作先進單位”榮譽稱號，我個人也被評為全省和十堰市“依法統(tǒng)計先進個人”。
縣統(tǒng)計局年度工作總結篇九
1.加強教育培訓。舉辦全縣統(tǒng)計系統(tǒng)統(tǒng)計微課堂業(yè)務技能競賽，有效提升了統(tǒng)計專業(yè)人員的業(yè)務素養(yǎng)。積極推動在線教育工作，全縣有1000多人注冊統(tǒng)計在線教育平臺進行學習。加強對全系統(tǒng)干部職工進行全方位專業(yè)知識培訓，今年來，全局共舉辦培訓40期，培訓人數(shù)在2000人次以上，進一步提升了全縣統(tǒng)計隊伍人員的業(yè)務素養(yǎng)。
2.加強黨風廉政建設。以制度規(guī)范保障內(nèi)部管理，深入研究、梳理、修訂內(nèi)部管理制度，提升了機關行政效率和服務水平。進一步完善局工作人員目標責任制考核辦法，通過oa系統(tǒng)實施工作人員日常管理。強化黨風廉政建設主體責任落實。制定年度黨風廉政建設和反腐敗工作總結及責任分工，開展黨風廉政建設責任制簽約活動，明確各自責任，層層傳遞壓力。黨組成員每季度交流黨風廉政建設任務的落實情況，黨組書記和班子成員定期上黨課，真正將黨風廉政建設主體責任落到實處。
3.加強統(tǒng)計隊伍建設。近三年來，我局通過公開招考、從其他單位調入等形式，陸續(xù)有4人進入統(tǒng)計隊伍，不斷壯大統(tǒng)計隊伍力量。根據(jù)公開、公平、擇優(yōu)原則，今年提拔3名業(yè)務骨干充實了中層干部隊伍，激發(fā)了全局干部職工的積極性。
縣統(tǒng)計局年度工作總結篇十
20**年我局財務工作按照市統(tǒng)計部門財務管理工作要求，緊緊圍繞當好家、理好財，努力提高工作效率和工作質量的目標認真開展工作，認真開展了統(tǒng)計事業(yè)經(jīng)費的預算、決算，建立健全了內(nèi)控制度，做好了記帳、算帳、報帳等日常會計事務工作，及時地為單位提供翔實的會計信息，促進了局內(nèi)各項工作順利開展。主要做了以下工作：
1、建立機構。嚴格按《會計法》規(guī)定配備了持有《會計從業(yè)資格證》且相對穩(wěn)定的財會人員2人，會計、出納各一人，具體負責單位的財務工作。
2、加強了財務基礎工作。強化會計核算和監(jiān)督，做到帳目清楚，帳證、帳實、帳表、帳帳相符，使財務基礎工作規(guī)范化。
3、完善了財經(jīng)制度。建立健全財產(chǎn)物資管理、電話管理、車輛管理、接待管理、會計檔案管理等制度，使全局職工行為有制度約束，規(guī)范了財務會計工作；使單位資產(chǎn)有方案管理，保護了國有資產(chǎn)；使會計檔案有專兼職人員負責，嚴格做到了檔案保密、防火、防潮、防蛀、防盜。
4、開展了內(nèi)控和審計工作。建立健全內(nèi)控制度，定期不定期地開展內(nèi)部審計工作，認真開展自查分析，對不完善的方面及時加以整改。
5、加強財務人員的素質教育。我局配有會計、出納各1人，為提高財務人員業(yè)務素質，積極組織財務人員參加縣財政組織的.培訓及繼續(xù)教育學習，并為財務上訂了《會計與審計》專業(yè)書刊，使財務人員全面深入的學習財務知識，開拓視野，豐富知識，進一步優(yōu)化了財會人員知識結構，不斷提高了財務管理的綜合水平。
1、認真開展了財務預算工作，及時上報各類報表和信息，全年撰寫財務信息4條，及時上報了財務審計情況報告，圓滿完成了市、縣安排的各項財務工作任務。
2、嚴格按《統(tǒng)計事業(yè)單位財務管理辦法》中“審計財政補助收入、撥入經(jīng)費和單位非獨立核算部門創(chuàng)收在內(nèi)的各種資金來源納入本單位預算，不能設‘小金庫’”的要求，我單位經(jīng)費納入縣財政核算中心統(tǒng)一管理，沒有設“小金庫”的現(xiàn)象。
3、會計科目嚴格按照國家財政部制定的政府收支分類科目規(guī)定設置，不存在設帳外帳、假造會計憑證行為、假造會計帳簿行為、假造會計報表行為；所有經(jīng)費開支要按有關制度規(guī)定的管理權限，嚴格堅持主要領導“一支筆”審批制度，做到了專項專用，全年無違反財務制度的現(xiàn)象發(fā)生。
4、為積極做好“民情家訪”工作，我局努力縮減局內(nèi)開支，嚴格控制支出，發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，在資金并不寬裕的情況下?lián)艹?萬元用于解決聯(lián)系點的困難，做到了少花錢、多辦事，充分發(fā)揮資金使用效益。
由于省、市抽樣調查工作業(yè)務不斷增加，縣上的工作經(jīng)費縮減，局內(nèi)辦公經(jīng)費緊張，給財務工作增加了壓力。財務上除了做好業(yè)務工作外，將及時地為單位提供財務信息，為領導決策提供可靠依據(jù)，當好領導的參謀，積極向縣上爭取資金，力爭得到更大的支持。
縣統(tǒng)計局年度工作總結篇十一
今年以來，區(qū)統(tǒng)計局在區(qū)委區(qū)政府的領導下，在市統(tǒng)計局的指導下，緊扣“轉型升級突破年”工作主線，緊緊圍繞全區(qū)工作重點和統(tǒng)計工作要點，切實履行統(tǒng)計職責，不斷加強隊伍建設，完善工作機制，強化基層基礎，做好統(tǒng)計服務，推進依法統(tǒng)計，各項工作取得新成績。
主要工作開展情況：
(一)圍繞中心，有效提升統(tǒng)計服務能力
區(qū)統(tǒng)計局始終將服務區(qū)委、區(qū)政府決策需求作為工作的出發(fā)點和落腳點，努力提高主動服務、創(chuàng)新服務、盡責服務宗旨意識，及時把握全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展各階段的工作重點，不斷提高統(tǒng)計服務決策的主動性、前瞻性和有效性。
1、積極開展統(tǒng)計預警監(jiān)測。針對主要經(jīng)濟考核指標，我們每月18日完成各項主要經(jīng)濟指標完成情況預測，月底出臺當月各項主要指標完成情況快報數(shù)，呈送區(qū)委、區(qū)政府主要領導，為區(qū)委、區(qū)政府主要領導第一時間了解掌握全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展形勢，提供有效參考。
2、抓好基本現(xiàn)代化統(tǒng)計監(jiān)測。針對率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化指標體系，我們強化組織領導，加強與上級統(tǒng)計部門和有關責任部門的聯(lián)系溝通，認真開展進程監(jiān)測，跟蹤反饋數(shù)據(jù)，把握動態(tài)運行情況，編撰發(fā)布《區(qū)率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化進程監(jiān)測報告》，通報我區(qū)率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化建設的進程，科學分析基本實現(xiàn)現(xiàn)代化進程中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)。尤其深入抓好居民收入增收統(tǒng)計監(jiān)測，1—9月，全區(qū)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入達到31041元，達到時序進度，列全市第三位。
3、加強信息、分析報送。按時編發(fā)《統(tǒng)計信息》和《全區(qū)重點項目完成情況》月刊，收集整理《蘇南五市十城區(qū)主要指標》、《市兩市五區(qū)主要經(jīng)濟指標》資料，準確、及時反映全區(qū)及各街道、周邊城區(qū)主要指標推進情況，為黨政領導決策提供良好統(tǒng)計服務。今年以來，全局人員共撰寫各類統(tǒng)計分析文章、調研報告、經(jīng)濟信息動態(tài)120多篇，分別被省、市統(tǒng)計局采用45篇和105篇。
(二)鞏固拓展，四大工程建設邁上新臺階
隨著前期“三上”企業(yè)“一套表”改革的順利推進，我區(qū)“四大工程”工作重心逐步轉移到重點服務業(yè)企業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報、投資“一套表”改革試點。
1、推進服務業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報。主要做到“三個明確”：一是明確方向，專題部署。針對服務業(yè)統(tǒng)計起步晚、基礎弱、基層統(tǒng)計意識不強等問題，我局抓住重點服務業(yè)企業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報改革的契機，以市局下發(fā)的《關于加強和完善服務業(yè)統(tǒng)計工作的實施意見》為指導，進一步明確全區(qū)服務業(yè)統(tǒng)計的總體思路、目標任務。二是明確重點，有序推進。我們結合服務業(yè)統(tǒng)計工作特點，借鑒前期“三上”企業(yè)“一套表”工作經(jīng)驗，深入各街道宣傳發(fā)動，加強業(yè)務指導，并有針對性的開展了服務業(yè)單位摸底、核查工作，確保單位不重不漏、數(shù)據(jù)完整準確，全區(qū)305家重點服務業(yè)企業(yè)上報率和驗收率均達到100%。三是明確責任，考核到位。在政府領導的重視和兄弟部門的支持下，將建立服務業(yè)統(tǒng)計體系、加強服務業(yè)統(tǒng)計工作列入?yún)^(qū)政府綜合考核體系，明確了各街道服務業(yè)統(tǒng)計工作任務要求。同時在業(yè)務層面，我局結合服務業(yè)“一套表”工作要求，出臺了《區(qū)服務業(yè)統(tǒng)計工作考核實施細則》及數(shù)據(jù)質量評估辦法，加強對全區(qū)服務業(yè)統(tǒng)計工作、數(shù)據(jù)質量的規(guī)范、管理和考核。三季度服務業(yè)增加值地區(qū)生產(chǎn)總值的比重達到54.4%，比提高1.4個百分點。文化產(chǎn)業(yè)績效考核、文化產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計工作均位列全市前列。
2、深入研究投資“一套表”改革。投資一套表改革是企業(yè)一套表中的難點，投資項目主體不定，投資進度難以把握，是投資一套表改革難以推進的主要原因，為此我局加快研究，積極探索，力爭在改革進程中取得先機。一是專題學習，深入研究。國家統(tǒng)計局固定資產(chǎn)投資統(tǒng)計方法制度改革無錫試點會議后，根據(jù)市統(tǒng)計局工作部署，認真學習無錫試點方案，及早謀劃，做到改革方案提前學，基層調研多實施，矛盾問題早掌握，在思想上和行動上積極迎接投資統(tǒng)計一套表改革的到來。二是充分調研，摸準實情。我們有選擇的選擇了部分房地產(chǎn)單位開展投資一套表改革調研，對碰到的問題和矛盾做好記錄，認真分析、加強交流，為投資統(tǒng)計制度改革積累經(jīng)驗。
(三)緊抓機遇，夯實統(tǒng)計基層網(wǎng)絡建設
根據(jù)上級統(tǒng)計部門的統(tǒng)一部署，我局開展了“雙基建設推進年”活動。截止9月末，我區(qū)7個街道全部通過市級達標驗收，408家聯(lián)網(wǎng)直報企業(yè)通過市級達標驗收，其中，經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、五星街道和永紅街道及12家聯(lián)網(wǎng)直報企業(yè)被評為省級示范，區(qū)統(tǒng)計局也榮獲全省統(tǒng)計規(guī)范化建設示范區(qū)。但在統(tǒng)計改革的新形勢下，街道統(tǒng)計工作依然存在數(shù)據(jù)難收集、隊伍不穩(wěn)定、網(wǎng)絡不健全等問題，特別是服務業(yè)統(tǒng)計基礎較為薄弱，為此今年我局在全市統(tǒng)計工作會議后，以貫徹落實《關于進一步加強全市基層統(tǒng)計網(wǎng)絡建設的意見》文件為目標，聯(lián)合區(qū)機構編制委員會辦公室、區(qū)人力資源和社會保障局轉發(fā)市三部門下發(fā)的《關于切實加強鎮(zhèn)(街道)統(tǒng)計機構建設的通知》，要求開發(fā)區(qū)、各街道要對照文件要求，采取切實有效的措施加快解決本地區(qū)基層統(tǒng)計網(wǎng)絡建設方面存在的突出問題，確保街道統(tǒng)計人員數(shù)量配備到位，統(tǒng)計負責人編制解決到位，村(社區(qū))協(xié)統(tǒng)員建立到位，重點產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)統(tǒng)計人員落實到位。截止9月底，全區(qū)基層網(wǎng)絡建設總體基本已達到文件要求，全區(qū)統(tǒng)計基層基礎建設取得了新突破。
(四)周密部署，扎實做好經(jīng)濟普查各階段工作
經(jīng)濟普查是一項龐大的社會系統(tǒng)工程，普查的結果將直接決定著一個地區(qū)今后五年的發(fā)展基數(shù)和發(fā)展結構，特別是第三產(chǎn)業(yè)即服務業(yè)的占比問題。作為區(qū)第三次經(jīng)濟普查具體承辦單位，區(qū)統(tǒng)計局統(tǒng)籌謀劃，積極備戰(zhàn)，穩(wěn)步推進，傾力而為，積極做好第三次全國經(jīng)濟普查當前各項工作。
1、領導重視，普查三落實工作順利到位。截止8月底，區(qū)政府下發(fā)《關于做好第三次全國經(jīng)濟普查的通知》，明確了第三次全國經(jīng)濟普查開展的主要目的、普查時間、普查對象、普查范圍和普查內(nèi)容，提出了加強組織領導、明確部門分工、把握重點環(huán)節(jié)和堅持依法普查“四要求”，突出強調了普查機構、人員和經(jīng)費的“三落實”。全區(qū)各街道第三次經(jīng)濟普查“三落實”工作都圓滿完成。
2、建章立制，以制度確保普查工作扎實到位。區(qū)經(jīng)普辦和區(qū)委宣傳部聯(lián)合下發(fā)《關于認真做好區(qū)第三次經(jīng)濟普查宣傳工作的通知》，對全區(qū)普查宣傳進行統(tǒng)一部署，同時為了將全區(qū)經(jīng)濟普查各階段工作進行細化和量化，又專門制定了《區(qū)第三次經(jīng)濟普查工作考核辦法》和《區(qū)第三次經(jīng)濟普查信息管理辦法》，從制度上明確規(guī)定經(jīng)普宣傳動員工作所要開展的內(nèi)容和具體時間要求。
3、齊頭并進，各項基礎工作有序進行。區(qū)經(jīng)普辦根據(jù)省、市有關名錄單位整理的要求，積極與區(qū)工商分局、區(qū)編辦、區(qū)民政局、區(qū)衛(wèi)生局等部門聯(lián)系，取得相關部門的名錄資料，并及時進行審核和整理，形成普查數(shù)據(jù)底冊。同時區(qū)普查辦又召開專題工作會議，部署普查區(qū)劃分、電子地圖繪制等普查準備工作，為單位核查工作不重不漏打下了良好的基礎。
4、兩級聯(lián)動，兩員普查培訓有序開展。區(qū)普查辦組織局、街道普查骨干參加上級普查業(yè)務培訓，在吃透國家普查方案基礎上，結合我區(qū)實際，精心制作區(qū)普查培訓課件，設置大量形象生動、貼近實際、具有典型代表性和實際操作性的核查案例，使全部學員都能完整、正確掌握相關業(yè)務知識，有效保障經(jīng)濟普查單位核查工作的順利進行。全區(qū)530多名普查員和普查指導員100%到訓。
5、精心組織，單位核查全面鋪開。單位核查是整個經(jīng)濟普查的基礎保障，通過核查全面掌握全區(qū)各街道普查對象總體數(shù)量，是保證后期普查登記數(shù)據(jù)質量的前置環(huán)節(jié)。為實現(xiàn)不重不漏、數(shù)據(jù)有據(jù)可查的核查目標，我區(qū)單位核查工作主要從三個方面展開：一是圍繞目標抓全單位。認真組織各街道普查指導員、普查員在全區(qū)范圍內(nèi)開展單位核查，緊抓普查源頭第一步，以拉網(wǎng)式、地毯式工作方式，確?！爸攸c單位不丟、核查戶頭不漏、單位總量不少”。二是注重過程把握質量。要求各級普查機構提前介入，預先掌握單位核查數(shù)據(jù)質量，特別是四上單位數(shù)據(jù)質量，實現(xiàn)與企業(yè)一套表數(shù)、專業(yè)年報數(shù)的合理銜接。組織全局人員深入普查一線進行業(yè)務指導，發(fā)現(xiàn)問題及時修正，努力將問題消滅在萌芽狀態(tài)，切實保證核查普查工作質量。三是科學把握優(yōu)化結構。注重把握服務業(yè)、文化產(chǎn)業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、小微企業(yè)、個體經(jīng)營戶等在常規(guī)統(tǒng)計中難以全面掌握的基礎信息，為調整和優(yōu)化我區(qū)經(jīng)濟規(guī)模和經(jīng)濟結構提供科學依據(jù)。截止10月15日，全區(qū)共核查出調查對象29005個，其中：法人7958家，產(chǎn)活2142家，個體戶18905戶。
6、多措并舉，全力做好“四上”單位年度審批工作。“四上”單位是直接反映各地區(qū)綜合實力強弱的客觀載體，不僅關系到今年目標任務的完成，更影響到明年各項重點指標的確定。區(qū)統(tǒng)計局舉全局之力扎實做好“四上”單位年度審批工作，第一時間與上級部門、區(qū)有關職能部門和“四上”單位搞好對接，讀懂研透國家、省、市政策，嚴格按照申報要求，將所有符合條件的單位都納入到“四上”單位中，全區(qū)累計新增四上單位346家，其中，規(guī)上工業(yè)25家、限上貿(mào)易企業(yè)225家、重點服務業(yè)83家、建筑業(yè)10家、房地產(chǎn)3家。同時我們還針對區(qū)內(nèi)各類專業(yè)市場、服務業(yè)集聚區(qū)和綜合體多，但現(xiàn)行統(tǒng)計方法制度規(guī)定又不能進行列統(tǒng)的情況，在區(qū)政府的統(tǒng)一領導下，會同區(qū)工商、稅務、質檢、衛(wèi)生等部門共同努力，全力推進個轉企，市場、服務業(yè)集聚區(qū)捆綁、主輔分離等統(tǒng)計工作。經(jīng)過廣泛宣傳、深入動員，總計引導個體戶轉企業(yè)101戶，市場、集聚區(qū)捆綁21家，主輔分離企業(yè)1家，累計增加服務業(yè)存量登記30億元，為gdp核算，三產(chǎn)占比提高提供了堅實支撐。
(五)扎實有效，不斷強化統(tǒng)計隊伍建設
1、加強作風行風建設。認真落實黨風、行風、廉政建設責任制，進一步整肅全體統(tǒng)計干部職工的生活作風、工作作風，改進調查研究、精簡會議活動、精簡文件簡報、厲行勤儉節(jié)約、堅持真抓實干，以作風大轉變推動統(tǒng)計事業(yè)大發(fā)展。進一步加強內(nèi)部目標管理考核，規(guī)范業(yè)務培訓流程，提高工作效能。
2、加強統(tǒng)計文化建設。每月定期組織開展“學習日”活動，激發(fā)工作活力，提升隊伍凝聚力，更好展示統(tǒng)計人服務發(fā)展、甘于平淡的風貌。組織開展以談心活動、拓展訓練為主要形式的集體活動，大力創(chuàng)建團結協(xié)作、創(chuàng)優(yōu)爭先的機關風氣。
縣統(tǒng)計局年度工作總結篇十二
根據(jù)縣委組織部、縣人事局將人[20xx]70號《關于認真做好20xx年機關、事業(yè)單位工作人員年度考核工作的通知》精神，我局領導高度重視，認真研究，周密布署，成立局考核領導小組，制定考核方案，嚴格按照考核要求進行，較好地完成做好本單位20xx年度工作人員的考核工作，現(xiàn)將考核工作情況總結如下：
成立“將樂縣統(tǒng)計局20xx年度工作人員考核領導小組”，組長：xx，副組長：吳x榮，成員：xxx。考核小組負責全局工作人員的年度考核、崗位責任制百分制考評。
組織全局工作人員學習有關考核文件、本單位考核方案，把年度考核工作同開展機關效能建設有機結合起來，進一步把本單位的工作人員的工作積極性充分調動起來，從貫徹落實黨的十六大精神和“三個代表”重要思想的高度，教育全體干部職工，真正把本單位建設成“廉潔、勤政、務實、高效”的機關。
20xx年12月25日至20xx年1月14日，考核領導小組根據(jù)縣委組織部、縣人事局的考核工作方案，結合本單位的崗位責任制百分制考評和平時考核，充實每位工作人員的工作數(shù)量和工作質量的具體要求，制定考核測評表，量化指標，擴大觸角，增強考核浸透力。及時上報優(yōu)秀指標審批表和本單位考核方案，取得縣委組織部和縣人事局批準的優(yōu)秀指標2名，其中科級干部1名，科員級1名。
1月7日，組織全局干部職工召開考評大會，按照個人述職、民主評議、民主測評、考核小組評定、黨支部綜合評定等程序進行。經(jīng)過認真開展考核工作，全局18人，共評出優(yōu)秀公務員2名，稱公務員14名，合格工勤人員2名。并對優(yōu)秀人選進行為期一周的公示，對無意見的則填表造冊上報。
20xx年考核工作結束后，要結合本單位的工作實際，總結經(jīng)驗，完善本局20xx年崗位目標責任制，為新的一年開好局、起好步，用“三個代表”重要思想作為本單位工作的行動指針，加強學習，勤奮工作，努力完成統(tǒng)計工作任務。
縣統(tǒng)計局年度工作總結篇十三
1、做好經(jīng)濟運行監(jiān)測和統(tǒng)計服務。
一是認真做好國民經(jīng)濟核算工作。與十一個國民經(jīng)濟核算聯(lián)席會議組成部門搞好溝通對接，對各相關部門的統(tǒng)計數(shù)據(jù)運行走勢開展分析研判，提高我區(qū)國民經(jīng)濟核算水平。
二是做好“四上”企業(yè)增減變動工作。會同區(qū)直有關單位，深入到企業(yè)一線，了解企業(yè)情況，切實做好“四上”企業(yè)增減變動工作。
三是做好基本單位名錄庫維護工作。積極與編制、民政、工商、稅務對接，收集新增、注銷、變更單位名錄，開展單位資料調查核實，確保單位信息及時準確入庫。
四是做好一套表聯(lián)網(wǎng)直報工作。通過業(yè)務培訓、法規(guī)宣傳、違法查處等多措并舉，切實提升企業(yè)統(tǒng)計基礎和統(tǒng)計水平，不斷提高企業(yè)數(shù)據(jù)水平。
五是做好1%人口抽樣和勞動力調查等工作。全區(qū)共調查26個點，約1800戶，6500人。
六是做好統(tǒng)計咨詢服務。編印《金安月度經(jīng)濟運行監(jiān)測》12期，撰寫了分析報告20多篇，上報省市區(qū)信息70余條(篇)。
2、切實做好農(nóng)業(yè)普查前期工作。
一是成立機構，落實人員。區(qū)政府印發(fā)了《關于認真做好第三次全國農(nóng)業(yè)普查的通知》(金政秘〔20xx〕77號)，成立了以常務副區(qū)長張士銀為組長的領導組，領導下設辦公室，落實普查辦工作人員9名。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和望城、清水河街道也相應成立了領導組和辦公室。二是落實經(jīng)費和辦公場所。區(qū)農(nóng)普相關工作經(jīng)費已經(jīng)區(qū)政府同意列入預算，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街普查經(jīng)費按實報實銷的形式予以保障，區(qū)、鄉(xiāng)普查辦分別落實了辦公場所。三是啟動普查宣傳。印發(fā)了農(nóng)普簡報8期，印制普查宣傳標語橫幅60條，并利用qq、微信、政務微博、村公開欄等多種形式宣傳農(nóng)普。四劃分“兩區(qū)”，選聘“兩員”。全區(qū)共劃分普查區(qū)292個，普查小區(qū)756個，選聘普查指導員351人，普查員756人。
3、全力做好省農(nóng)普綜合試點工作。6月22日至7月5日，全省農(nóng)業(yè)普查綜合試點工作在我區(qū)三十鋪鎮(zhèn)鳳凰村、棗樹回民村進行，我區(qū)為全省唯一試點縣區(qū)，全省各市及我市各縣區(qū)、我區(qū)部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)普查辦主任、業(yè)務骨干共計170多人參加試點，經(jīng)過清查摸底、入戶登記、數(shù)據(jù)審核、錄入上報等階段工作，共調查普通農(nóng)戶1333戶，規(guī)模戶11戶，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營單位9家。通過事后質量抽查，省農(nóng)普辦對在我區(qū)舉辦的全省農(nóng)業(yè)普查綜合試點工作給予了充分的肯定，認為此次試點非常成功，為全省農(nóng)普正式調查積累了經(jīng)驗。
4、切實做好統(tǒng)計教育培訓工作。以統(tǒng)計教育為主抓手，以獎懲機制為舉措，不斷提升統(tǒng)計人員工作積極性，夯實鄉(xiāng)村、企業(yè)統(tǒng)計基礎工作。
5、認真做好統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作。以貫徹落實省局開展的“兩核查一提升”專項行動為契機，認真開展統(tǒng)計執(zhí)法檢查，從5月8日開始，區(qū)統(tǒng)計局組織三個檢查組，對全區(qū)25家調查對象開展統(tǒng)計執(zhí)法檢查，經(jīng)查有兩家企業(yè)上報數(shù)據(jù)與核實數(shù)存在差異，區(qū)局根據(jù)有關法規(guī)予以立案查處，責令整改并通報批評。
二、20xx年度工作安排
一是做好各項統(tǒng)計調查工作，完成本職工作任務。
二是做好統(tǒng)計教育培訓工作。
三是繼續(xù)做好第三次全國農(nóng)業(yè)普查工作。
四是繼續(xù)做好統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作。
縣統(tǒng)計局年度工作總結篇十四
三年來在市委市政府和市機關工委的關心支持下，我局嚴格遵守各項工作要求，積極與幫扶村、掛扶辦加強溝通聯(lián)系，掛扶工作開展有序，取得了明顯的成效?，F(xiàn)就三年工作匯報如下:
根據(jù)市委[20xx]33號文件精神和市級機關“百村千戶”掛扶工作要求，新一輪“百村千戶”掛扶工作，統(tǒng)計局結對根思鄉(xiāng)雙聯(lián)村。自從市委、市政府明確我局到該村掛扶后，我局積極深入掛扶村和農(nóng)戶家中,開展上門走訪活動，拉家常、摸實情，及時了解掌握困難群眾的生產(chǎn)生活狀況、思想動態(tài)和合理訴求，梳理和幫助解決困難群眾生產(chǎn)生活中的實際困難和問題。與村“兩委”成員、與黨員、村民促膝談心，開展調研活動，一起座談討論，清理脫貧的思路，確定當前和今后脫貧的突破口。并經(jīng)常請村干部到局里開展交心，及時發(fā)現(xiàn)和解決工作中的矛盾和問題，共同謀劃發(fā)展大計，不斷為他們鼓勁、加油，有效保證扶貧工作的順利開展, 深入調查研究，為掛扶工作進言獻策,注重扶貧扶智扶能力。制定出圍繞統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、構建和諧社會這條主線，以壯大村集體經(jīng)濟、增加農(nóng)民收入為目標，以發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)、提高素質培訓為重點，充分發(fā)揮優(yōu)勢，切實加大幫扶的詳實工作計劃。
農(nóng)村基礎設施建設對促進經(jīng)濟發(fā)展和改善群眾的生產(chǎn)生活條件有著十分重要的意義。統(tǒng)計局機關人員少、經(jīng)費少，社會活動空間也有限，雖然在籌集資金的過程中困難很多，壓力很大，但為了完成市委、市政府下達的扶貧指標計劃，我局積極謀劃，認真思考，及時提出合理化建議。先后從辦公經(jīng)費中擠出17.5萬元作為引導資金，幫助協(xié)調資金上一百多萬元，加強該村基礎設施建設，三年來累計鋪路23公里，新建橋梁4座，新建和改造泵站12座，修建渠道2500米，累計投入11.5萬元，協(xié)調資金86.4萬元；加大村莊環(huán)境整治力度，整治河道1000米，安裝路燈300盞，綠化道路4000米，改廁率達95%，村莊面貌有了顯著變化。
掛扶工作的重點是幫助發(fā)展村級經(jīng)濟，促進農(nóng)民增產(chǎn)增收，為農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展增強“造血”功能。為此，我局想方設法，因村制宜，努力提高該村的“造血”功能，切實拓寬增收渠道。一是發(fā)展現(xiàn)代高效規(guī)模農(nóng)業(yè)，致力致富農(nóng)民。我們與兩委會聯(lián)手，發(fā)動群眾搞好土地流轉500畝，動員安徽能人發(fā)展洋蔥種植、螃蟹養(yǎng)殖，解決了部分群眾家中上有老、下有小、不能外出打工的難題，讓他們能在家門口就業(yè)，既節(jié)約了項目的生產(chǎn)成本，又為當?shù)氐霓r(nóng)戶增加了收益。二是積極組織勞務輸出。勞務輸出是增加農(nóng)民收入的重要渠道。我們動用多種關系，組織能人帶領，解決富余勞動力350人，大大提高了農(nóng)民收入。三是興辦企業(yè)，興辦銘鑫建材、鵬志減速機、雙聯(lián)舞臺設備三家工業(yè)企業(yè)，目前三家都已經(jīng)在工商部門登記注冊，投資者信心十足。
作為雙聯(lián)村的幫扶單位，我局始終心里裝著百姓，真情投入，為民辦實事，三年來在村干部的帶領下，局領導多次走訪了解了雙聯(lián)村貧困戶每戶家庭實際情況和脫貧打算。根據(jù)實地走訪，雙聯(lián)村貧困戶主要是殘疾人多，因病致窮的多，北莊的孤兒多。我局牢記權為民所用、情為民所系、利為民所謀的使命，把雙聯(lián)村的困難當成我局的困難，動員全局干部職工積極行動起來，開展捐款、捐物活動，解決貧困農(nóng)戶基本生活和社會穩(wěn)定的問題；三年共幫扶貧困戶50戶，孤兒9個，累計資金投入2.5萬元。二是按照市委、市政府要求的各項規(guī)定動作到位，三年在局領導的帶來下先后送科技下鄉(xiāng)6次，黨建“三下鄉(xiāng)”3次，送文化下鄉(xiāng)10次，幫助訂閱報紙等刊物43份。
加強干部隊伍建設，提升村級黨組織的整體水平，固化班子的戰(zhàn)斗力，保持班子團結奮進的發(fā)展優(yōu)勢。圓滿完成村兩委會換屆選舉工作。加強黨員教育管理，優(yōu)化黨員隊伍結構。進一步堅持和完善“三會一課”制度，充分利用黨員遠程教育室、黨員活動室、農(nóng)家書屋等場所對黨員進行多種形式的教育。堅持好黨日活動、民主評議黨員、黨員目標管理等重點制度，加強村級黨組織規(guī)范化建設，進一步完善臺賬，規(guī)范管理。
通過三年的努力，有力地促進了雙聯(lián)村產(chǎn)業(yè)結構的調整，進一步加快了該村經(jīng)濟從“輸血”型向“造血”型的轉變，有效地提高了農(nóng)民的素質和雙聯(lián)村的自我發(fā)展能力，較好地實現(xiàn)了農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收的目標；進一步加快了各項事業(yè)的建設步伐，群眾的生產(chǎn)、生活條件得到了較大的改善；同時通過黨建工作“三下鄉(xiāng)”活動，豐富了幫扶內(nèi)涵，進一步提高了村黨組織的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力，強化了黨的執(zhí)政基礎。三年幫扶工作措施到位，成績突出。
鄉(xiāng)位于縣城西30公里處，是典型的山區(qū)純農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)，全鄉(xiāng)幅員面積17.45平方公里，轄7個自然村56個社，5898人，全鄉(xiāng)境內(nèi)無工業(yè)企業(yè)，全鄉(xiāng)以茶葉種植為主。20xx年在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下，緊緊圍繞農(nóng)民增收的目標，加強農(nóng)村基礎設施建設，積極引導群眾發(fā)展茶葉、石斛、藤椒等特色產(chǎn)業(yè)，在茶林中套種水果、核桃，20xx年全鄉(xiāng)農(nóng)民人均純收入達到11684元，較20xx年增長1022元，增幅9.59%?，F(xiàn)將我鄉(xiāng)助農(nóng)增收工作簡單總結如下：
一、鄉(xiāng)黨委、政府高度重視，把助農(nóng)增收作為一把手工程來抓。成立了以黨委書記、鄉(xiāng)長為第一責任人，各農(nóng)業(yè)部門、村支兩委為成員的助農(nóng)增收工作小組，將任務分解到各村，納入村級年終目標考核，根據(jù)各村情況細化工作舉措，確保責任落實，任務到人。
二、加強基礎設施建設。俗話說要得富，先修路。由于我鄉(xiāng)海拔較高、地勢險要，交通不便，早在90年代初，全鄉(xiāng)出行僅靠一條機耕道，一斤菜要少賣幾角，一棵樹要少賣幾元，一頭豬要少賣幾十元，老百姓吃盡了苦頭。近年來，鄉(xiāng)黨委、政府和村干部積極發(fā)動群眾籌資投勞，爭取上級資金項目幫扶，修建村社道路、產(chǎn)業(yè)路、扶貧路、茶葉便道，使得村村、社社、戶戶通水泥路的路網(wǎng)格局基本形成。路修好了，群眾的出行方便了，農(nóng)副產(chǎn)品的銷量好了，價格高了，農(nóng)民的收入自然也就高了。
三、做大做強茶葉產(chǎn)業(yè)、多業(yè)發(fā)展。通過多年的探索和發(fā)展，鄉(xiāng)黨委、政府提出了茶葉興鄉(xiāng)、多業(yè)發(fā)展的思路。多次組織村社干部、村民代表到雅安名山、馬邊等地實地考察、學習茶葉種植，從起初的群眾不愿干到村社干部、黨員帶頭干，到群眾自愿主動干，形成了茶葉連片發(fā)展，截止20xx年底全鄉(xiāng)茶葉種植面積達到18750畝，每畝收益達到5000元，大大的增加了農(nóng)民的收入。鄉(xiāng)黨委、政府在穩(wěn)定茶葉生產(chǎn)的基礎上，積極引導農(nóng)戶發(fā)展畜牧業(yè)，茶林套種發(fā)展藤椒、種植水果、桂花、銀杏等。規(guī)xx縣宏誠生豬養(yǎng)殖專業(yè)合作社，投產(chǎn)的龍溪養(yǎng)殖場養(yǎng)殖能繁母豬200頭，年出欄仔豬20xx頭，成為縣最大的能繁母豬養(yǎng)殖基地。積極引導扶持龍園茶葉專業(yè)合作社，年初新建投產(chǎn)的龍園茶葉加工廠實現(xiàn)了3500萬元的茶葉銷售目標，依托龍園茶園專業(yè)合作社投資近300萬元新建的茶葉加工廠正在修建中，預計20xx年3月投入生產(chǎn)，到時將大大提高我鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)附加值。
四、部門幫扶助農(nóng)增收。近年來鄉(xiāng)黨委、政府積極爭取農(nóng)、林、水利等部門的大力支持，積極爭取上級資金、技術上的支持，新建蓄水池、改良茶葉品種、實用技術培訓等，改善了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件，增加了農(nóng)民收入。
縣統(tǒng)計局年度工作總結篇十五
工作作風，為各級黨委政府和社會提供了優(yōu)質統(tǒng)計服務?，F(xiàn)根據(jù)《甘肅省縣級統(tǒng)計局考核實施細則》和市統(tǒng)計局《_年縣區(qū)統(tǒng)計工作綜合考核辦法》，對_年我縣統(tǒng)計工作目標責任完成情況自查如下：
一、嚴格制度方法，常規(guī)統(tǒng)計報表工作圓滿完成
一是專業(yè)統(tǒng)計工作有序推進。年初，成立了以局長為組長，分管領導為副組長，各專業(yè)人員為成員的年報領導小組，及時召開專業(yè)年報及定期報表培訓會議，對_年年報及_年定期報表進行了專題安排部署，要求嚴格按照報表制度操作，不斷規(guī)范業(yè)務流程，嚴把數(shù)據(jù)質量關，為順利完成年報和定期報表工作任務奠定了堅實的基礎。二是不斷完善聯(lián)網(wǎng)直報工作長效機制，繼續(xù)加強“企業(yè)一套表”聯(lián)網(wǎng)直報工作。每季度末，由局領導帶隊，各有關專業(yè)人員參與，深入到企業(yè)，督促和現(xiàn)場指導企業(yè)統(tǒng)計人員做好基礎資料、統(tǒng)計臺帳和一套表網(wǎng)上直報工作，切實提高了企業(yè)統(tǒng)計人員工作能力，確保企業(yè)一套表按時上報，數(shù)據(jù)真實準確。三是扎實抓好各專業(yè)月報、季報工作，督促各專業(yè)按照市下達全縣的指標任務，均衡進度，按時準確上報各類報表，促進全縣各項統(tǒng)計工作順利開展。
二、加強領導，健全完善目標管理考核責任制
一是實行目標責任制管理。為推進科學管理，確保各項統(tǒng)計工作規(guī)范、有序運行，我們以黨的群眾路線教育實踐活動成果為依托，修訂完善了《機關工作人員崗位目標責任制考核辦法》，將年度工作目標任務分解落實到各主管領導、各專業(yè)工作人員，并實行百分制量化考核，以崗定責，以責記分，對業(yè)務工作中出現(xiàn)的各類失誤和差錯進行處罰，進一步明確了工作職責，靠實了工作責任，有效提高了各專業(yè)統(tǒng)計人員及時、準確上報統(tǒng)計數(shù)據(jù)的責任心和事業(yè)心。二是以全市統(tǒng)計工作要點為依據(jù)，結合我縣實際，以“抓管理、夯基礎、促改革、求發(fā)展”為工作目標，制定_年全縣統(tǒng)計工作要點，全面提升統(tǒng)計工作科學化、規(guī)范化、系統(tǒng)化水平，為順利完成全年統(tǒng)計工作任務打下了堅實的基礎。
三、狠抓統(tǒng)計雙基建設，不斷夯實基層基礎
一是加強統(tǒng)計業(yè)務培訓。將統(tǒng)計業(yè)務培訓、提高人員素質作為強化統(tǒng)計基礎的重要內(nèi)容抓緊抓實。一方面利用走訪調研、企業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報、年報培訓等機會對基層統(tǒng)計人員進行大范圍的統(tǒng)計業(yè)務知識、計算機操作、統(tǒng)計法律法規(guī)知識培訓。另一方面組織召開全縣“四上”企業(yè)統(tǒng)計財會人員和住戶輔助調查員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計員業(yè)務培訓會，使基層統(tǒng)計人員業(yè)務素質有了一個全新的提高。二是加強統(tǒng)計標準化建設。全縣共建成了30個標準化村級統(tǒng)計工作室，協(xié)調鄉(xiāng)鎮(zhèn)配備了統(tǒng)計專用電腦，檔案和統(tǒng)計資料管理也進一步規(guī)范化。山河、永正、榆林子、宮河、周家等五鎮(zhèn)均配備了2名專職統(tǒng)計員。全縣21戶“四上”企業(yè)均建立了統(tǒng)計室，確定了專職統(tǒng)計員。嚴格執(zhí)行統(tǒng)計人員“先持證、后上崗”的從業(yè)規(guī)范要求，組織無證統(tǒng)計員開展統(tǒng)計繼續(xù)教育，今年，縣、鄉(xiāng)共有17人參加了統(tǒng)計從業(yè)資格培訓考試。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)_縣直企事業(yè)單位統(tǒng)計臺帳、統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量和統(tǒng)計服務水平有了很大提高。
四、了解上情吃透下情，統(tǒng)計服務水平顯著提升
一是對全縣經(jīng)濟運行情況和重點領域的各項經(jīng)濟指標進行監(jiān)測分析，為縣委、縣政府指導全縣經(jīng)濟工作提供依據(jù)。二是及時收集上報各項反映全縣經(jīng)濟社會發(fā)展動態(tài)和趨勢的統(tǒng)計數(shù)據(jù)資料，準確把脈經(jīng)濟社會運行態(tài)勢，及時將主要經(jīng)濟指標分析預警快速反映給縣委、縣政府主要領導。三是緊緊圍繞全縣經(jīng)濟結構調整、重大戰(zhàn)略實施、轉型跨越發(fā)展等中心工作，確定調研課題，認真開展調查研究，撰寫高質量的統(tǒng)計分析。組織人員開展調查并撰寫的《縣工業(yè)強縣戰(zhàn)略初探》、《縣農(nóng)業(yè)生產(chǎn)成本與效益調查分析》、《縣域經(jīng)濟發(fā)展狀況》等分析調研報告受到縣委、縣政府主要領導的好評，并推薦上報市局。四是豐富統(tǒng)計產(chǎn)品。編印出版_年《統(tǒng)計年鑒》，發(fā)布《_年縣國民經(jīng)濟和社會發(fā)展統(tǒng)計公報》和《縣第三次全國經(jīng)濟普查主要數(shù)據(jù)公報》，編發(fā)《統(tǒng)計》35期，及時分送縣委、縣政府領導參閱。全年撰寫統(tǒng)計分析信息被市局內(nèi)網(wǎng)采用260篇，被省局內(nèi)網(wǎng)采用35篇。
五、狠抓統(tǒng)計法制建設，進一步優(yōu)化依法統(tǒng)計環(huán)境
一是早部署。年初印發(fā)《_年縣統(tǒng)計法制工作要點》，以“固基礎、求深化、抓結合、強執(zhí)法”工作思路，制定《_年縣統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作計劃》，全面部署全縣統(tǒng)計法制工作。4月初，我局向縣編委申請成立了“縣統(tǒng)計局統(tǒng)計法制檢查股”，加強了統(tǒng)計執(zhí)法力量，為開展好“統(tǒng)計法治建設年”活動打下堅實基礎。二是重普法。根據(jù)不同對象，采取多項措施扎實開展針對性普法宣傳。對法律意識不強的企業(yè)，通過大力度走訪、檢查，進行現(xiàn)場普法，提高宣傳效果;對新上規(guī)模企業(yè)、統(tǒng)計基礎薄弱企業(yè)等重點企業(yè)進行培訓，宣講統(tǒng)計法律和法規(guī)，增強基層統(tǒng)計人員的法制意識;加強統(tǒng)計執(zhí)法人員培訓，組織所有專業(yè)人員報名參加行政執(zhí)法上崗培訓，進一步加強和壯大統(tǒng)計執(zhí)法隊伍，提高統(tǒng)計執(zhí)法隊伍整體素質。三是強執(zhí)法。根據(jù)省、市《關于堅決反對和嚴肅查處統(tǒng)計上弄虛作假等違法違規(guī)行為的緊急通知》精神，4月份和10月份，我局對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、相關部門、企事業(yè)單位、“四上”企業(yè)及重點服務企業(yè)，開展了兩次為期一周時間的專項整治和檢查活動，認真糾改企業(yè)存在的統(tǒng)計違法行為。通過各種切實有效的工作措施，進一步優(yōu)化工作環(huán)境，理順了工作渠道，提高了統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量，維護了政府統(tǒng)計的公信力。
六、統(tǒng)籌協(xié)調，做好各項普查調查工作
一是全國1%人口抽樣調查工作扎實開展。年初，按照省、市1%人口抽樣調查方案有關要求，縣政府辦印發(fā)了《關于組織開展_年全國1%人口抽樣調查的通知》，成立了領導小組，6月份，從統(tǒng)計、衛(wèi)計、公安、鄉(xiāng)鎮(zhèn)抽調14名工作人員，組成了領導小組辦公室。編制上報了人口數(shù)據(jù)抽樣框，繪制了普查區(qū)邊界圖。制定了《縣_年1%人口抽樣調查實施方案》、《縣_年1%人口抽樣調查領導小組成員單位職責分工和工作方式》、《縣_年1%人口抽樣調查領導小組辦公室組織機構和工作職責》和《縣_年1%人口抽樣調查工作計劃》。在調查的各個環(huán)節(jié)，我們及早安排，狠抓落實，確保調查工作順利開展。首先，加大宣傳力度，讓各級領導和社會各界充分認識人口調查的意義和目的，取得理解和支持。從10月25日開始，利用1個月時間，在縣電視臺連續(xù)播放人口調查宣傳資料。同時，在縣鄉(xiāng)主街道、各調查區(qū)，采用張貼標語、懸掛橫幅的方式進行宣傳，取得了良好的社會反響。其次，精心組織開展業(yè)務培訓。省市業(yè)務培訓會議以后，我們及時召開領導小組會議，全面安排部署人口調查工作，在調查區(qū)域劃分、摸底和正式登記環(huán)節(jié)，分三次對縣、鄉(xiāng)業(yè)務人員進行了業(yè)務培訓，讓各級調查員全面掌握調查工作流程和調查設備的使用操作，切實保證了我縣人口調查工作順利、有效開展。第三，開展業(yè)務巡督查導。人口調查工作開展以來，我們就把督查指導，作為提高工作質量的主要手段。為此，我們專門成立了人口調查業(yè)務督導組，在工作的各個環(huán)節(jié)，組織力量進村入戶，手把手的指導調查員開展工作。使調查工作質量和進度取得了實實在在的效果，順利完成了各階段的工作任務?？h全國1%人口抽樣調查共涉及全縣9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、15個調查小區(qū)、1135戶、登記人口4604人。
二是精心組織，開展各類專項調查。組織開展農(nóng)村貧困監(jiān)測調查工作。按照縣委、縣政府的安排部署，從8月份開始，在全縣19個省列貧困村開展農(nóng)村貧困監(jiān)測調查工作，建立數(shù)據(jù)質量評估制度，研制調查表，對調查數(shù)據(jù)進行審核、錄入和評估;認真做好城鄉(xiāng)住戶一體化調查工作，進一步加強對輔助調查員的專業(yè)知識培訓，通過對調查網(wǎng)點的走訪，加強對住戶調查工作的督促、檢查和指導，要求調查員每月按實記錄所有現(xiàn)金收入和消費支出，確保記賬戶所記錄的數(shù)據(jù)真實、準確;認真做好農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)量調查工作，為搞準糧食播種面積和單產(chǎn)，組織人員，深入田間地頭，抽查種植面積，查看作物長勢，踏田估產(chǎn)、實割實測，每個環(huán)節(jié)都嚴格按照操作流程進，保質保量完成了調查任務;認真做好畜禽監(jiān)測工作，針對畜牧業(yè)和養(yǎng)殖業(yè)調查數(shù)據(jù)難于查準數(shù)據(jù)的情況，增加了走訪規(guī)模戶的次數(shù)，實地調查養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展情況，進一步提高數(shù)據(jù)質量;完成服務業(yè)小微企業(yè)調查、批發(fā)零售與住宿餐飲業(yè)小微企業(yè)調查、工業(yè)品生產(chǎn)價格調查、文化產(chǎn)業(yè)核算、小康監(jiān)測、城鄉(xiāng)劃分、婦兒監(jiān)測等工作。
七、突出重點，統(tǒng)計改革穩(wěn)步推進
一是加強統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量控制。繼續(xù)推行統(tǒng)計聯(lián)席會議，強化部門對接，確保部門行業(yè)數(shù)據(jù)質量，加強對gdp、投資等數(shù)據(jù)的準確性、合理性、匹配性的評估和審核。進一步完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門統(tǒng)計工作考核辦法，按季度召開統(tǒng)計工作聯(lián)席會議，強化對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門統(tǒng)計工作的考核機制的落實。利用三經(jīng)普調查數(shù)據(jù)，從縣工商、國稅、地稅、民政、質檢、編制等六部門收集名錄資料，通過比對、核實、整理，強化了名錄庫資料的更新維護。截至11月底，我縣基本單位名錄庫中共有單位1007戶，基中：法人單位774戶，比年初庫多出214個;產(chǎn)業(yè)活動單位233戶，比年初庫多出66個。二是投資統(tǒng)計改革有序推進。認真落實“先入庫、后有數(shù)”的工作原則，加強與發(fā)改、住建、招商等部門的信息交換共享，及時掌握發(fā)改、住建、招商等部門項目立項、開工情況，密切關注、及時掌握重大項目推進情況和投資動向，確保項目及時申報入庫。在每月底前，及時組織人員深入企業(yè)和項目單位，積極溝通，并輔助以數(shù)據(jù)評估和形勢研判，確保新舊制度順利銜接。強化投資統(tǒng)計制度方法改革業(yè)務培訓，講深、講透投資統(tǒng)計改革方案、指標、報表報送、程序應用等內(nèi)容，有效加強統(tǒng)計人員業(yè)務水平。堅持把數(shù)據(jù)質量放在首位，加強對數(shù)據(jù)的分析研究，強化審核，確保源頭數(shù)據(jù)真實可信。規(guī)范投資統(tǒng)計業(yè)務操作流程，保障投資統(tǒng)計數(shù)據(jù)填報準確、規(guī)范、及時。堅持即報即審，發(fā)現(xiàn)問題，隨時反饋企業(yè)修改，力求數(shù)據(jù)準確。對于重點企業(yè)和項目，以及常規(guī)投資數(shù)據(jù)，密切關注數(shù)據(jù)變動情況，及時和企業(yè)統(tǒng)計人員進行核對，確保改革試點數(shù)據(jù)質量。三是狠抓“四上”企業(yè)入庫工作。按照市上6部門聯(lián)合下發(fā)的《關于分解_年度統(tǒng)計調查單位進入名錄庫任務的通知》文件精神，我局加強溝通，密切協(xié)調工信、商務等部門，制定切實可行、操作性強的“四上”企業(yè)培育整合措施。明確責任，強化對接，確定領導抓促，指定專人抓實，對符合條件的要及時申報進庫，對條件欠缺的完善手續(xù)抓促進庫，切實做好“四上”企業(yè)入庫工作。截止11月份全面完成了今年5戶新增“四上”企業(yè)的目標任務。
八、服務中心工作有聲有色
一是明確任務節(jié)點，在內(nèi)容上精準融合。根據(jù)全縣統(tǒng)一部署，嚴格落實駐村幫扶工作制度，緊盯_年整體脫貧時間節(jié)點，抓住突破基礎設施的短板、明確基準內(nèi)容的對標、盯住完成時限的節(jié)點三件大事，建立了幫扶的于莊村基本情況，產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基礎設施、公共服務配套的現(xiàn)狀及照片和需求清單、發(fā)展規(guī)劃、幫扶單位、脫貧時限等信息情況;采集了所幫扶的94戶貧困戶戶主、住房、產(chǎn)業(yè)照片、家庭基本情況、收入構成、發(fā)展意愿、貧困原因、脫貧措施、幫聯(lián)干部等信息，填寫了精準扶貧工作手冊，全方位、全過程監(jiān)測貧困村、貧困戶動態(tài)變化，實時反映幫扶措施落實情況。按照“六個精準”要求，積極對接國家、省市各項支持政策，進一步完善細化精準扶貧實施方案，走群眾主體、群眾受益的路子，有針對性的扶持發(fā)展蘋果主導產(chǎn)業(yè)，多渠道增加貧困群眾收入，帶動整村脫貧。今年，我局多方爭取，為于莊村修建道路2.3公里，組織開展果園實用技術培訓3期，發(fā)展規(guī)模養(yǎng)殖戶2戶，并為于莊村委會購置兩臺微機和打印機，有效的改善了該村辦公條件。
二是凝聚全局力量，在服務上突出高效。按照縣委、縣政府的安排部署，從8月份開始，在全縣19個省列貧困村開展農(nóng)村貧困監(jiān)測調查工作。積極配合全縣精準扶貧整體脫貧工作，9月中旬派出3名干部，參與了全縣10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、94個行政村、47700戶農(nóng)業(yè)人口減貧自查評估工作。密切配合市調查組開展10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)1116戶貧困戶可支配收入抽樣調查，并完成調查表的審核、錄入和上報工作。
在肯定工作成績的同時，我們也清醒地認識到，全縣統(tǒng)計隊伍素質與統(tǒng)計任務不相適應，基礎薄弱、新手多，業(yè)務水平有待提高;深入開展調查研究少，統(tǒng)計分析有數(shù)據(jù)、有觀點，但缺乏針對性的意見和建議;基層統(tǒng)計信息化建設相對落后，存在人才缺乏、設備老化和應用水平低等問題。這些困難和不足，需要我們在今后的工作中抓緊認真研究，并加以解決。相信在縣委、縣政府的正確領導下，在省市業(yè)務部門的大力支持下，通過廣大干部職工的共同努力，團結協(xié)作，排難攻堅，銳意進取，全縣統(tǒng)計工作能再上新臺階。
縣統(tǒng)計局年度工作總結篇一
1.積極研發(fā)統(tǒng)計精品。年初，提供兩會統(tǒng)計公報和年度統(tǒng)計簡要本，每月及時印發(fā)《xx經(jīng)濟動態(tài)》，優(yōu)化手機app信息化平臺，開通“xx統(tǒng)計”微信公眾平臺，為社會各界提供更加便捷高效的統(tǒng)計信息服務。
2.加大統(tǒng)計分析解讀能力。加強對主要經(jīng)濟指標的監(jiān)測和預警，全年共完成信息500多篇，被省市局、縣兩辦共錄用100多篇。今年，我局圍繞黨委政府中心工作和領導關心、公眾關注的問題，確定7個課題進行深入調研。
3.提升服務基層解決問題能力。修訂完善局領導分片指導基層統(tǒng)計工作制度，對責任區(qū)域的鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))及統(tǒng)計調查單位進行業(yè)務指導，今年累計下基層指導工作300多次。開展集體會診輔導工作，通過與鎮(zhèn)(街道)領導和統(tǒng)計人員開展深入交流，查找基層統(tǒng)計工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，并提出有針對性的意見建議，受到了多方好評。
縣統(tǒng)計局年度工作總結篇二
1、充實機關力量，緩解突出矛盾。通過積極爭取縣委、縣政府對統(tǒng)計工作的重視和支持，以勞務派遣的方式招聘工作人員12名，有效解決了縣局人員力量嚴重不足的難題，保障了各項日常工作順暢開展。
2、強化基礎建設，夯實基層工作。加強統(tǒng)計基層基礎建設永遠在路上。為把各項工作落到實處，我們一是結合日常開展的普查、工業(yè)、農(nóng)業(yè)、投資、服務業(yè)、貿(mào)易等專業(yè)培訓會議，把業(yè)務規(guī)范作為重要一環(huán)同部署;二是組織專業(yè)人員到鄉(xiāng)鎮(zhèn)和企業(yè)督導檢查時，把基層基礎建設各項制度的落實情況作為一項主要內(nèi)容來抓，每到一處與其主管和統(tǒng)計人員座談了解工作開展情況，實地查看基層的制度建設和網(wǎng)上直報平臺，現(xiàn)場查閱其臺賬、過錄表等基礎資料，對資料不齊全、填寫不完整、保管不規(guī)范的，指導統(tǒng)計人員嚴格按照制度查漏補缺。
3、推動“企業(yè)統(tǒng)計室”建設，提高基層單位統(tǒng)計執(zhí)行力。2020年，全面完成了四上企業(yè)的“統(tǒng)計室”建設，進一步夯實了聯(lián)網(wǎng)直報企業(yè)統(tǒng)計基礎，提高了統(tǒng)計聯(lián)網(wǎng)直報工作水平。
4、強化溝通密切聯(lián)系，構建全縣“大統(tǒng)計”格局。加強與發(fā)改、工信、商務、工商、稅務、質監(jiān)等相關部門和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)密切聯(lián)系，及時跟蹤企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況，第一時間把新增單位審批材料整理上報，確保及時進庫入統(tǒng)。充分發(fā)揮全縣4個統(tǒng)計工作協(xié)調小組的組織領導作用，日常涉及部門的相關統(tǒng)計工作，通過縣統(tǒng)計工作聯(lián)席會議部署落實，強化了部門統(tǒng)計職責和作用，形成全縣統(tǒng)計工作“一盤棋”的機制。
縣統(tǒng)計局年度工作總結篇三
1、建立健全依法行政組織領導。為進一步增強依法行政意識，提高依法行政能力，根據(jù)全局實際情況，局務會研究決定對單位依法行政工作領導小組進行調整，建立以一把手局長任領導小組組長，分管領導為副組長，各科室、隊負責人為成員的依法行政工作領導小組，切實加強對依法行政工作的組織領導，提高依法行政工作水平。
2、積極開展統(tǒng)計法制宣傳教育。一是結合“12.4”、“12.8”等全國法制宣傳日、《統(tǒng)計法》頒布日、修訂日、實施日等重要時點，開展宣傳活動，成立領導小組，印發(fā)活動方案，以發(fā)送手機短信、懸掛橫幅、張貼標語、發(fā)放統(tǒng)計法制宣傳材料、電子顯示屏宣傳等形式，開展統(tǒng)計社會宣傳，積極營造良好社會輿論氛圍。二是配合市局、隊，組織開展以“大力推進依法統(tǒng)計，保障‘四大工程’建設”為主題的統(tǒng)計法制宣傳咨詢活動，進一步營造依法統(tǒng)計社會氛圍。
3、貫徹執(zhí)行統(tǒng)計法律告知制度。在一套表推進工作中，始終堅持依法統(tǒng)計，向所有“三上”企業(yè)和房地產(chǎn)投資企業(yè)下發(fā)《統(tǒng)計法律事務告知書》460余份，對未能及時上報統(tǒng)計報表的遲報行為，依法送達《統(tǒng)計催報通知書》。
4、不斷加強企業(yè)制度建設。依據(jù)《統(tǒng)計法》相關規(guī)定，研究制定下發(fā)了《企業(yè)統(tǒng)計資料管理制度（參考文本）》（宿區(qū)統(tǒng)〔2020〕17號）。要求各企業(yè)單位結合自身實際制定好本單位的“統(tǒng)計資料審核、統(tǒng)計資料簽署、統(tǒng)計工作交接和統(tǒng)計資料歸檔”及統(tǒng)計工作制度，進一步強化工作責任和責任追究制，做到分工明確，責任到人，為進一步規(guī)范企業(yè)統(tǒng)計管理奠定了堅實的基礎。
5、精心組織開展各項統(tǒng)計調查工作。一是一如既往做好各種常規(guī)性統(tǒng)計調查，高質量完成了2020年度統(tǒng)計年報和2020年度統(tǒng)計定報工作，2020年統(tǒng)計年定報獲全市先進單位獎。二是根據(jù)全局情況，我們采取傳幫帶、定指標、壓擔子等方式，安排新老同志共同協(xié)作完成同一論文選題，指定專人搜集整理人普資料，積極做好人口普查論文撰寫和資料編印等后續(xù)工作。三是加強服務業(yè)、文化、科技和社會管理統(tǒng)計等工作，組織實施了服務業(yè)重點單位網(wǎng)上直報工作，圓滿完成全區(qū)住宿設施情況調查、換屆選舉滿意度調查、鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)民收入調查，以及配合組織部門和扶貧辦分別做好人才統(tǒng)計和農(nóng)村低收入人口建檔立卡等工作。
6、積極推進“統(tǒng)計四大工程”建設。一是區(qū)政府成立區(qū)長任組長，分管區(qū)長任副組長，各相關部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、街道辦主任任成員的區(qū)“企業(yè)一套表”統(tǒng)計改革工作領導小組；二是印發(fā)《區(qū)政府辦公室關于實施“企業(yè)一套表”統(tǒng)計改革工作的通知》；三是結合全區(qū)實際，研究制定全區(qū)“企業(yè)一套表”培訓實施方案和企業(yè)網(wǎng)上直報操作流程，先后五期對512名基層統(tǒng)計人員進行網(wǎng)上直報業(yè)務、操作程序培訓；四是安排統(tǒng)計骨干主動深入企業(yè)，了解網(wǎng)上直報工作進展情況，指導企業(yè)自主開展網(wǎng)上直報和企業(yè)身份認證工作。全區(qū)420家企業(yè)全部實現(xiàn)聯(lián)網(wǎng)直報，“企業(yè)一套表”的上報率、直報率、直驗率和驗收率全部達到100%。
7、落實行政權力公開運行。一是按照工作要求，將統(tǒng)計局行政審批、行政處罰權力諸款細化，將內(nèi)、外部工作流程、行政處罰自由裁量基準等向社會進行公開，進一步落實行政權力公開運行。二是建立完善、貫徹執(zhí)行政府信息公開審核登記等制度，明確辦公室負責政府信息公開保密審查、申報，安排專人負責單位網(wǎng)站統(tǒng)計信息更新維護，并嚴格按照政府信息公開時限要求，在主動公開的政府信息在形成或變更之日起20個工作日內(nèi)，在《在線》、《區(qū)統(tǒng)計局》信息公開平臺進行發(fā)布、更新，提高時效性。
8、強化數(shù)據(jù)監(jiān)控和評估。一是加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)數(shù)據(jù)監(jiān)控和評估。對鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道上報的各項統(tǒng)計數(shù)據(jù)，我們都按照規(guī)定進行認真評估，特別是對地區(qū)生產(chǎn)總值，實行下算一級，確保基層數(shù)據(jù)質量。二是加強本級數(shù)據(jù)質量評估。對每月、每季和年度上報的各項專業(yè)數(shù)據(jù)，經(jīng)專業(yè)認真核實自評后，報副局長室審核把關，并報局長室確認，切實加強局內(nèi)部監(jiān)控評估，使上報市級的各項數(shù)據(jù)更符合全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展趨勢。
10、實行全員執(zhí)法，提高依法行政能力。一是積極組織統(tǒng)計法制骨干參加上級部門統(tǒng)計法律法規(guī)知識培訓，努力提高統(tǒng)計法制素質和統(tǒng)計執(zhí)法檢查技能，堅持做到統(tǒng)計檢查員持證上崗。二是根據(jù)全區(qū)統(tǒng)計工作實際研究、制定、下發(fā)2020年本單位《統(tǒng)計法制工作總結》、《統(tǒng)計調查工作總結》、《依法行政工作總結》，貫徹落實。
11、強化監(jiān)測預警，服務全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展。今年以來，我們圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作，以強化統(tǒng)計優(yōu)質服務為目的，努力加強統(tǒng)計調查研究、加強統(tǒng)計分析信息和監(jiān)測預警工作。一是根據(jù)一季度房地產(chǎn)投資同比增長58%，商品房銷售面積下降超過30%的實況撰寫《房地產(chǎn)開發(fā)投資持續(xù)上升，商品房銷售面積明顯下滑》信息專報；同時，依據(jù)1-4月全區(qū)規(guī)上工業(yè)生產(chǎn)增速回落態(tài)勢，撰寫《工業(yè)生產(chǎn)增勢趨緩，發(fā)展質態(tài)穩(wěn)中求進》信息專報，對全區(qū)經(jīng)濟運行中苗頭性、趨勢性問題及時開展統(tǒng)計監(jiān)測預警。二是根據(jù)省統(tǒng)計局反饋的2020年小康監(jiān)測年報，對我區(qū)全面建設小康社會四大類18項25個指標完成情況、存在的突出問題開展統(tǒng)計分析，撰寫了《小康監(jiān)測指標全市總體領先，實現(xiàn)全面小康仍需繼續(xù)努力》信息專報，對全區(qū)全面小康建設實施跟蹤監(jiān)測。區(qū)委辦、區(qū)政府辦都全文采用。撰寫的《政策調整導致我區(qū)全面小康不在列入省級監(jiān)測和達標認定》專報同時獲區(qū)委書記、區(qū)長批示。至目前，全局共撰寫統(tǒng)計分析、專題論文56期，撰寫上報市、區(qū)統(tǒng)計信息149篇，為社會各界提供大量的信息服務。統(tǒng)計分析、信息被區(qū)“兩辦”及以上采用212篇次，獲區(qū)領導批示6篇。
12、加強統(tǒng)計基層基礎建設。一是加強統(tǒng)計局自身規(guī)范化建設。區(qū)政府印發(fā)《關于進一步加強統(tǒng)計工作的意見》（宿區(qū)政發(fā)[2020]36號），明確提出推進統(tǒng)計“四大工程”建設、進一步夯實統(tǒng)計基礎、切實加強統(tǒng)計管理、努力提升統(tǒng)計服務水平等重要統(tǒng)計工作任務；同時，統(tǒng)計局全員參與，從基礎建設抓起，完善臺賬、健全制度，抓好各項工作落實和各種資料搜集、裝訂，逐步規(guī)范統(tǒng)計局自身建設，在省局現(xiàn)場考核驗收中受到檢查組較好評價，并被省統(tǒng)計局公示為規(guī)范化建設示范單位。二是建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）統(tǒng)計站。經(jīng)區(qū)編制委員會研究同意，區(qū)編辦以宿區(qū)編[2020]10號印發(fā)《關于鄉(xiāng)鎮(zhèn)工貿(mào)服務中心和街道社區(qū)服務中心增掛統(tǒng)計站牌子的通知》，這是鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革后，第一次在法定程序上確立鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計機構，為推動全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）實體型統(tǒng)計站建設奠定了堅實的基礎。三是積極推進統(tǒng)計從業(yè)人員持證上崗。今年以來，全區(qū)共計組織230余名在崗未持證統(tǒng)計人員參加全國統(tǒng)計從業(yè)資格考試報名，并對報名考生開展統(tǒng)計基礎、統(tǒng)計法知識培訓，極大地提高了統(tǒng)計隊伍整體素質。
縣統(tǒng)計局年度工作總結篇四
1、落實措施，提高實效。一是根據(jù)《區(qū)統(tǒng)計局2020年度社會管理創(chuàng)新暨平安、法治建設目標責任書》要求，本人親自帶隊，領導班子和年輕干部一起，深入龍河鎮(zhèn)沈橋村幫扶共建聯(lián)系點，與村書記陳亞等村支兩委班子座談，調查了解村委會、黨支部建設和村經(jīng)濟發(fā)展狀況，共同研究制定聯(lián)系點共建幫扶計劃，為沈橋村的穩(wěn)定和諧發(fā)展建言獻策。二是根據(jù)區(qū)委區(qū)政府“干部聯(lián)千戶攜手奔小康”活動精神，編排局內(nèi)財政供養(yǎng)人員和幫扶對象結對幫扶，形成結對幫扶登記臺賬。三是結合春節(jié)、“三夏”和“干部聯(lián)千戶攜手奔小康”活動，組織干部職工開展走訪慰問送溫暖活動，為困難戶捐獻購買農(nóng)業(yè)資料資金，幫助他們發(fā)展生產(chǎn)，增加收入。今年以來，共計捐獻資金8800元，色拉油15桶，大米15袋。四是加強村綜治辦規(guī)范化建設，支持共建幫扶聯(lián)系點沈橋村電腦一臺。五是多次深入龍河鎮(zhèn)統(tǒng)計站，調查了解統(tǒng)計站統(tǒng)計工作規(guī)范化建設情況，并查閱了相關統(tǒng)計臺賬、資料，對進一步加強統(tǒng)計站建設提出明確要求。六是結合統(tǒng)計調查，深入沈橋村農(nóng)村住戶調查記賬戶家中，對記賬資料進行現(xiàn)場檢查指導。
2、深入排查，化解矛盾。一是結合領導干部下基層“三解三促”活動，局領導班子深入居民和貧困戶家中，了解基層民生和貧困戶生產(chǎn)、生活問題，收集群眾對于村經(jīng)濟建設、組織建設等意見或建議，認真排查存在的社會隱患，幫助村委會做好穩(wěn)定發(fā)展工作。二是積極支持年輕干部深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)村組開展調研。年輕干部王曉宇積極參加駐龍河鎮(zhèn)工作隊，每周定期在“三解三促”工作隊值班室值班，并按照貼近基層、貼近群眾、貼近實際工作要求，參與接訪，了解民意，排查基層一線存在的信訪隱患和急需整改問題，及時向駐龍河鎮(zhèn)工作隊反饋，確保社會穩(wěn)定。
縣統(tǒng)計局年度工作總結篇五
1、圓滿完成“三農(nóng)普”各項工作。第三次農(nóng)業(yè)普查開展以來，統(tǒng)計局高度重視，列為2020年度重要工作。工作中，廣大普查員和普查指導員認真把好數(shù)據(jù)審核關口，加強現(xiàn)場登記數(shù)據(jù)質量控制，保證入戶率達百分之百，確保普查數(shù)據(jù)真實準確。今后扎實做好普查數(shù)據(jù)分析和發(fā)布，準確反映全縣“三農(nóng)”發(fā)展成就，全面展示普查工作成果，為制定加快“三農(nóng)”發(fā)展決策提供科學依據(jù)。
2、順利完成了今年各項重要調查項目。通過精心準備和周密部署，順利完成了城鄉(xiāng)一體化住戶調查樣本輪換、1%人口抽樣調查等重項調查任務。特別是住戶調查大樣本輪換，其工作質量高低不僅影響當下，而且影響到今后五年的工作。為此，統(tǒng)計局高度重視，仔細研究抽樣方案，抓實抓細各個環(huán)節(jié)，確保了樣本輪換工作的高質量完成。
縣統(tǒng)計局年度工作總結篇六
1.實施統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量全程管控。規(guī)范統(tǒng)計業(yè)務流程，出臺工業(yè)、能源、投資、科技等一系列專業(yè)規(guī)范化要求。建立重點企業(yè)監(jiān)測制度和服務業(yè)重點企業(yè)聯(lián)系制度，加強統(tǒng)計業(yè)務指導，進一步提高調查頻率，從源頭上提高數(shù)據(jù)質量。加強擬進規(guī)企業(yè)動態(tài)監(jiān)測，建立擬進規(guī)企業(yè)名錄。
2.全力推進統(tǒng)計法制建設。全年共完成統(tǒng)計稽查42家，發(fā)現(xiàn)違法行為3起。對縣住建局開展部門統(tǒng)計巡查工作，進一步提升了部門統(tǒng)計服務水平。深入開展宣傳活動，全年開展法治宣傳活動共16次。積極宣傳《統(tǒng)計法實施條例》，對縣四套領導班子及全縣各級統(tǒng)計人員發(fā)放宣傳手冊200多本，并由局長在縣xx屆政府第五次常務會議上作專題講座。
3.開展統(tǒng)計誠信示范單位創(chuàng)建工作。明確“四上”統(tǒng)計單位評選統(tǒng)計誠信示范單位的標準，經(jīng)過企業(yè)申報、鄉(xiāng)鎮(zhèn)初審、縣局復核，最終，xx華數(shù)廣電網(wǎng)絡有限公司等12家企業(yè)被授予“2020年度xx縣統(tǒng)計誠信示范單位”稱號。
縣統(tǒng)計局年度工作總結篇七
20xx年，在縣統(tǒng)計局、八臘瑤族鄉(xiāng)黨委政府和更新鄉(xiāng)黨委政府領導的正確領導下，在同事們的支持和幫助下，本人堅持以鄧小平理論為指導，認真踐行“三個代表”重要思想，圓滿地完成了領導交給的各項工作任務?，F(xiàn)將20xx年工作總結如下：
(一)加強政治理論學習，提高政治思想素質。一是積極參加縣委、政府和本單位安排的各項政治理論學習活動，充分利用業(yè)余時間通過雜志報刊、電腦網(wǎng)絡和電視新聞等媒體，認真學習黨的路線、方針、政策，深入學習黨的.十八大精神，在思想上、行動上與黨中央保持高度一致;二是扎實開展“學精神、明目標、整作風、增效能”主題實踐活動學習和“解放思想、搶抓機遇、提質增效、趕超跨越”大討論活動，切實做到集中學習有筆記、個人學習有心得、階段學習有總結。通過學習，提高了政治思想素質和政策理論水平，牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨意識，為做好各項工作打下良好的基礎。
(二)加強業(yè)務知識學習，提高業(yè)務工作水平。一是認真學習辦公室工作知識，有針對性地學習公文寫作、公文處理和電腦知識，增強辦公室工作能力;二是積極參加自治區(qū)、市、縣統(tǒng)計局開辦的各種統(tǒng)計業(yè)務培訓班，提高統(tǒng)計業(yè)務水平;三是認真學習民政工作法規(guī)政策，經(jīng)常閱讀民政雜志報刊，積極參加自治區(qū)民政廳組織開辦的災害信息員培訓班，民政工作水平得到了進一步提高;四是認真學習殘聯(lián)工作知識，為全鄉(xiāng)殘疾人提供優(yōu)質服務。
(三)加強文化知識學習，提高自身文化素養(yǎng)。完成中央廣播電視大學開放教育本科法學專業(yè)論文撰寫及答辯，順利畢業(yè)，目前己掌握如何運用法律知識開展相關工作，具備了較強的法律應用能力，思想素養(yǎng)、知識水平、工作能力等方面都邁上了一個新的臺階。
20xx年1月—2月19日，本人在縣統(tǒng)計局工作，主要完成了三個方面的工作：
1、人口普查工作：完成人口普查榮譽證書及獎金發(fā)放工作。
2、辦公室工作：協(xié)助抓好辦公室日常事務工作，完成20xx年公務員統(tǒng)計和人事統(tǒng)計工作，完成20xx年度政府信息公開工作年度報告撰寫及公開工作，及時組織干部職工登錄“廣西教育培訓網(wǎng)”在線學習必修課和選修課，全局干部職工均在規(guī)定時間內(nèi)學完所有課程，并以優(yōu)異成績通過考試。
3、貿(mào)易統(tǒng)計工作：認真學習貿(mào)易統(tǒng)計知識，指導住宿、餐飲、批發(fā)和零售業(yè)業(yè)主填報各類報表，協(xié)助做好貿(mào)易統(tǒng)計數(shù)據(jù)處理工作。
(二)在八臘瑤族鄉(xiāng)工作期間。
20xx年2月20日—8月19日，本人在八臘瑤族鄉(xiāng)工作，主要負責鄉(xiāng)黨政辦公室日常工作事務：一是按時撰寫上報各項工作匯報，做好辦公室上傳下達、文件草擬印發(fā)、會議材料準備、來信來訪接待、無密級公文接收處理、考勤登記、值班等;二是協(xié)助鄉(xiāng)人大辦做好鄉(xiāng)十五屆二次人代會會議材料審核工作;三是協(xié)助鄉(xiāng)婦聯(lián)準備第十一屆婦代會材料;四是協(xié)助鄉(xiāng)計劃生育服務所做好各種制度上墻工作;五是協(xié)助抓好珍珠李、六畫山雞等特色產(chǎn)業(yè)宣傳工作。
(三)在更新鄉(xiāng)工作期間。
20xx年8月20—12月，本人在更新鄉(xiāng)政府工作，負責民政、殘聯(lián)工作，協(xié)助抓好其他中心工作，掛點新林村。
一、民政工作：一是做好226戶新增低保戶調查表審核上報，完成新增低保戶臺賬錄入工作，完成12戶低保戶成員信息調整，深入村屯調查了解低保戶生產(chǎn)生活情況，對不再符合低保條件的88人予以停保，按時對20xx年低保戶進行續(xù)保公示;二是做好20xx—2013年冬春因災生活困難政府救濟人口調查臺賬，確保受災群眾能順利渡過春夏荒;三是深入斌亭村上兵屯調查了解五保戶韋世亮家失火原因，及時為其送上棉被、衣物等救災物資，及時向縣民政局和保險公司反映其受災情況，確保其災后生活穩(wěn)定。
二、掛村工作：一是完成新林村黨員干部現(xiàn)代遠程教育示范站點、優(yōu)秀站點管理員(李慈勸)、學用標兵(韋勝尚)先進材料撰寫及上報工作;二是完成新林村20xx年創(chuàng)建平安村屯材料整理及歸檔工作;三是完成新林村20xx年農(nóng)民人均純收入調查工作。
三、殘聯(lián)工作：一是籌備組織召開了更新鄉(xiāng)殘疾人聯(lián)合會第五次代表大會，選舉產(chǎn)生了新一屆殘聯(lián)主席團和執(zhí)行理事會，為推進全鄉(xiāng)殘疾人事業(yè)又好又快發(fā)展奠定了基礎;二是認真調查了解全鄉(xiāng)殘疾人生產(chǎn)生活狀況，為7戶貧困殘聯(lián)人送上春節(jié)慰問金。
四、其他工作：一是協(xié)助鄉(xiāng)績效考評組到更新、上福、斌亭等村對村干部年度工作完成情況進行考評;二是幫助群眾辦理安亭村九弄、上景村路口示范牌建設工程款;三是完成鄉(xiāng)領導臨時布置的其他工作任務。
回顧一年來的學習和工作，本人的政治素質、文化水平、工作能力等方面都得到了進一步提高，工作上也取得了一定的成績，但是距離領導和同志們的要求還有一定的差距，主要表現(xiàn)在學習的主動性還不夠強，基層工作經(jīng)驗相對不足，有時考慮問題不周到。在今后的工作中，一定認真加強政治理論和業(yè)務知識學習，虛心向領導學習、向同事學習、向群眾學習，克服不足，以對工作、對事業(yè)高度負責的精神，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作，全力推進學習、工作再上新臺階。
縣統(tǒng)計局年度工作總結篇八
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篇一：
一、遵紀守法，依法行政，自覺在和法律法規(guī)的范圍內(nèi)開展工作。
統(tǒng)計工作是被納入國家法律法規(guī)規(guī)范約束的一項重要而嚴肅的工作。依法行政、依法統(tǒng)計，既是對整個統(tǒng)計工作的要求，更是對肩負著領導、管理統(tǒng)計工作職能的各級統(tǒng)計部門責任人特殊的素質和職責要求。任職以來，堅持把學習、宣傳和貫徹落實統(tǒng)計法律法規(guī)當作規(guī)范統(tǒng)計工作、推動統(tǒng)計工作的重要手段，在實際工作中正確運用法律武器，領導和帶領統(tǒng)計隊伍自覺做到依法統(tǒng)計。首先，帶頭學習統(tǒng)計法律法規(guī)，做到知法、懂法。結合工作實踐，先后通學了《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計法實施細則》、《行政》、《行政處罰法》、《湖北省統(tǒng)計管理條例》等法律法規(guī)知識，并積極參加全市國家依法律知識考試。通過用法律武器武裝自己，做到依法自己首先懂法、執(zhí)法自己首先依法，使自己在平常工作中、在統(tǒng)計執(zhí)法中不說外行話、不做違法事。其次，把宣傳貫徹統(tǒng)計法律法規(guī)當作重要職責，親自授課，逢會必講。站在主管領導的位置，重視抓好統(tǒng)計法律法規(guī)的經(jīng)常性宣傳教育工作，做到每次組織統(tǒng)計法知識培訓、統(tǒng)計普法培訓、統(tǒng)計持證上崗培訓，都堅持親自授課，用執(zhí)法實踐宣傳統(tǒng)計法知識;每逢召開統(tǒng)計工作會、年報會，都不忘到會強調依法統(tǒng)計;每逢下基層調研檢查時，也不忘檢查統(tǒng)計法貫徹落實情況。再次，嚴格執(zhí)法，堅決護法，積極主動地抓好統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作。作為政府統(tǒng)計機關負責人，一方面注意做到自己依法行政，依法領導和管理統(tǒng)計工作;另一方面勇于堅持原則，自覺維護統(tǒng)計法的威嚴。在*年全國統(tǒng)一部署的統(tǒng)計執(zhí)法大檢查和以后在每個年度中開展的統(tǒng)計執(zhí)法檢查活動中，堅持親自帶隊深入基層和重點單位進行執(zhí)法檢查，先后重點檢查了全市*多個行政、企事業(yè)單位，依照統(tǒng)計法律法規(guī)相關規(guī)定對統(tǒng)違法問題堅決進行查處，有效規(guī)范了基層統(tǒng)計。為此，統(tǒng)計局曾被授予“全省依法統(tǒng)計先進單位”、“全省統(tǒng)計執(zhí)法工作先進單位”榮譽稱號，我個人也被評為全省和十堰市“依法統(tǒng)計先進個人”。
縣統(tǒng)計局年度工作總結篇九
1.加強教育培訓。舉辦全縣統(tǒng)計系統(tǒng)統(tǒng)計微課堂業(yè)務技能競賽，有效提升了統(tǒng)計專業(yè)人員的業(yè)務素養(yǎng)。積極推動在線教育工作，全縣有1000多人注冊統(tǒng)計在線教育平臺進行學習。加強對全系統(tǒng)干部職工進行全方位專業(yè)知識培訓，今年來，全局共舉辦培訓40期，培訓人數(shù)在2000人次以上，進一步提升了全縣統(tǒng)計隊伍人員的業(yè)務素養(yǎng)。
2.加強黨風廉政建設。以制度規(guī)范保障內(nèi)部管理，深入研究、梳理、修訂內(nèi)部管理制度，提升了機關行政效率和服務水平。進一步完善局工作人員目標責任制考核辦法，通過oa系統(tǒng)實施工作人員日常管理。強化黨風廉政建設主體責任落實。制定年度黨風廉政建設和反腐敗工作總結及責任分工，開展黨風廉政建設責任制簽約活動，明確各自責任，層層傳遞壓力。黨組成員每季度交流黨風廉政建設任務的落實情況，黨組書記和班子成員定期上黨課，真正將黨風廉政建設主體責任落到實處。
3.加強統(tǒng)計隊伍建設。近三年來，我局通過公開招考、從其他單位調入等形式，陸續(xù)有4人進入統(tǒng)計隊伍，不斷壯大統(tǒng)計隊伍力量。根據(jù)公開、公平、擇優(yōu)原則，今年提拔3名業(yè)務骨干充實了中層干部隊伍，激發(fā)了全局干部職工的積極性。
縣統(tǒng)計局年度工作總結篇十
20**年我局財務工作按照市統(tǒng)計部門財務管理工作要求，緊緊圍繞當好家、理好財，努力提高工作效率和工作質量的目標認真開展工作，認真開展了統(tǒng)計事業(yè)經(jīng)費的預算、決算，建立健全了內(nèi)控制度，做好了記帳、算帳、報帳等日常會計事務工作，及時地為單位提供翔實的會計信息，促進了局內(nèi)各項工作順利開展。主要做了以下工作：
1、建立機構。嚴格按《會計法》規(guī)定配備了持有《會計從業(yè)資格證》且相對穩(wěn)定的財會人員2人，會計、出納各一人，具體負責單位的財務工作。
2、加強了財務基礎工作。強化會計核算和監(jiān)督，做到帳目清楚，帳證、帳實、帳表、帳帳相符，使財務基礎工作規(guī)范化。
3、完善了財經(jīng)制度。建立健全財產(chǎn)物資管理、電話管理、車輛管理、接待管理、會計檔案管理等制度，使全局職工行為有制度約束，規(guī)范了財務會計工作；使單位資產(chǎn)有方案管理，保護了國有資產(chǎn)；使會計檔案有專兼職人員負責，嚴格做到了檔案保密、防火、防潮、防蛀、防盜。
4、開展了內(nèi)控和審計工作。建立健全內(nèi)控制度，定期不定期地開展內(nèi)部審計工作，認真開展自查分析，對不完善的方面及時加以整改。
5、加強財務人員的素質教育。我局配有會計、出納各1人，為提高財務人員業(yè)務素質，積極組織財務人員參加縣財政組織的.培訓及繼續(xù)教育學習，并為財務上訂了《會計與審計》專業(yè)書刊，使財務人員全面深入的學習財務知識，開拓視野，豐富知識，進一步優(yōu)化了財會人員知識結構，不斷提高了財務管理的綜合水平。
1、認真開展了財務預算工作，及時上報各類報表和信息，全年撰寫財務信息4條，及時上報了財務審計情況報告，圓滿完成了市、縣安排的各項財務工作任務。
2、嚴格按《統(tǒng)計事業(yè)單位財務管理辦法》中“審計財政補助收入、撥入經(jīng)費和單位非獨立核算部門創(chuàng)收在內(nèi)的各種資金來源納入本單位預算，不能設‘小金庫’”的要求，我單位經(jīng)費納入縣財政核算中心統(tǒng)一管理，沒有設“小金庫”的現(xiàn)象。
3、會計科目嚴格按照國家財政部制定的政府收支分類科目規(guī)定設置，不存在設帳外帳、假造會計憑證行為、假造會計帳簿行為、假造會計報表行為；所有經(jīng)費開支要按有關制度規(guī)定的管理權限，嚴格堅持主要領導“一支筆”審批制度，做到了專項專用，全年無違反財務制度的現(xiàn)象發(fā)生。
4、為積極做好“民情家訪”工作，我局努力縮減局內(nèi)開支，嚴格控制支出，發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，在資金并不寬裕的情況下?lián)艹?萬元用于解決聯(lián)系點的困難，做到了少花錢、多辦事，充分發(fā)揮資金使用效益。
由于省、市抽樣調查工作業(yè)務不斷增加，縣上的工作經(jīng)費縮減，局內(nèi)辦公經(jīng)費緊張，給財務工作增加了壓力。財務上除了做好業(yè)務工作外，將及時地為單位提供財務信息，為領導決策提供可靠依據(jù)，當好領導的參謀，積極向縣上爭取資金，力爭得到更大的支持。
縣統(tǒng)計局年度工作總結篇十一
今年以來，區(qū)統(tǒng)計局在區(qū)委區(qū)政府的領導下，在市統(tǒng)計局的指導下，緊扣“轉型升級突破年”工作主線，緊緊圍繞全區(qū)工作重點和統(tǒng)計工作要點，切實履行統(tǒng)計職責，不斷加強隊伍建設，完善工作機制，強化基層基礎，做好統(tǒng)計服務，推進依法統(tǒng)計，各項工作取得新成績。
主要工作開展情況：
(一)圍繞中心，有效提升統(tǒng)計服務能力
區(qū)統(tǒng)計局始終將服務區(qū)委、區(qū)政府決策需求作為工作的出發(fā)點和落腳點，努力提高主動服務、創(chuàng)新服務、盡責服務宗旨意識，及時把握全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展各階段的工作重點，不斷提高統(tǒng)計服務決策的主動性、前瞻性和有效性。
1、積極開展統(tǒng)計預警監(jiān)測。針對主要經(jīng)濟考核指標，我們每月18日完成各項主要經(jīng)濟指標完成情況預測，月底出臺當月各項主要指標完成情況快報數(shù)，呈送區(qū)委、區(qū)政府主要領導，為區(qū)委、區(qū)政府主要領導第一時間了解掌握全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展形勢，提供有效參考。
2、抓好基本現(xiàn)代化統(tǒng)計監(jiān)測。針對率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化指標體系，我們強化組織領導，加強與上級統(tǒng)計部門和有關責任部門的聯(lián)系溝通，認真開展進程監(jiān)測，跟蹤反饋數(shù)據(jù)，把握動態(tài)運行情況，編撰發(fā)布《區(qū)率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化進程監(jiān)測報告》，通報我區(qū)率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化建設的進程，科學分析基本實現(xiàn)現(xiàn)代化進程中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)。尤其深入抓好居民收入增收統(tǒng)計監(jiān)測，1—9月，全區(qū)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入達到31041元，達到時序進度，列全市第三位。
3、加強信息、分析報送。按時編發(fā)《統(tǒng)計信息》和《全區(qū)重點項目完成情況》月刊，收集整理《蘇南五市十城區(qū)主要指標》、《市兩市五區(qū)主要經(jīng)濟指標》資料，準確、及時反映全區(qū)及各街道、周邊城區(qū)主要指標推進情況，為黨政領導決策提供良好統(tǒng)計服務。今年以來，全局人員共撰寫各類統(tǒng)計分析文章、調研報告、經(jīng)濟信息動態(tài)120多篇，分別被省、市統(tǒng)計局采用45篇和105篇。
(二)鞏固拓展，四大工程建設邁上新臺階
隨著前期“三上”企業(yè)“一套表”改革的順利推進，我區(qū)“四大工程”工作重心逐步轉移到重點服務業(yè)企業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報、投資“一套表”改革試點。
1、推進服務業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報。主要做到“三個明確”：一是明確方向，專題部署。針對服務業(yè)統(tǒng)計起步晚、基礎弱、基層統(tǒng)計意識不強等問題，我局抓住重點服務業(yè)企業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報改革的契機，以市局下發(fā)的《關于加強和完善服務業(yè)統(tǒng)計工作的實施意見》為指導，進一步明確全區(qū)服務業(yè)統(tǒng)計的總體思路、目標任務。二是明確重點，有序推進。我們結合服務業(yè)統(tǒng)計工作特點，借鑒前期“三上”企業(yè)“一套表”工作經(jīng)驗，深入各街道宣傳發(fā)動，加強業(yè)務指導，并有針對性的開展了服務業(yè)單位摸底、核查工作，確保單位不重不漏、數(shù)據(jù)完整準確，全區(qū)305家重點服務業(yè)企業(yè)上報率和驗收率均達到100%。三是明確責任，考核到位。在政府領導的重視和兄弟部門的支持下，將建立服務業(yè)統(tǒng)計體系、加強服務業(yè)統(tǒng)計工作列入?yún)^(qū)政府綜合考核體系，明確了各街道服務業(yè)統(tǒng)計工作任務要求。同時在業(yè)務層面，我局結合服務業(yè)“一套表”工作要求，出臺了《區(qū)服務業(yè)統(tǒng)計工作考核實施細則》及數(shù)據(jù)質量評估辦法，加強對全區(qū)服務業(yè)統(tǒng)計工作、數(shù)據(jù)質量的規(guī)范、管理和考核。三季度服務業(yè)增加值地區(qū)生產(chǎn)總值的比重達到54.4%，比提高1.4個百分點。文化產(chǎn)業(yè)績效考核、文化產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計工作均位列全市前列。
2、深入研究投資“一套表”改革。投資一套表改革是企業(yè)一套表中的難點，投資項目主體不定，投資進度難以把握，是投資一套表改革難以推進的主要原因，為此我局加快研究，積極探索，力爭在改革進程中取得先機。一是專題學習，深入研究。國家統(tǒng)計局固定資產(chǎn)投資統(tǒng)計方法制度改革無錫試點會議后，根據(jù)市統(tǒng)計局工作部署，認真學習無錫試點方案，及早謀劃，做到改革方案提前學，基層調研多實施，矛盾問題早掌握，在思想上和行動上積極迎接投資統(tǒng)計一套表改革的到來。二是充分調研，摸準實情。我們有選擇的選擇了部分房地產(chǎn)單位開展投資一套表改革調研，對碰到的問題和矛盾做好記錄，認真分析、加強交流，為投資統(tǒng)計制度改革積累經(jīng)驗。
(三)緊抓機遇，夯實統(tǒng)計基層網(wǎng)絡建設
根據(jù)上級統(tǒng)計部門的統(tǒng)一部署，我局開展了“雙基建設推進年”活動。截止9月末，我區(qū)7個街道全部通過市級達標驗收，408家聯(lián)網(wǎng)直報企業(yè)通過市級達標驗收，其中，經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、五星街道和永紅街道及12家聯(lián)網(wǎng)直報企業(yè)被評為省級示范，區(qū)統(tǒng)計局也榮獲全省統(tǒng)計規(guī)范化建設示范區(qū)。但在統(tǒng)計改革的新形勢下，街道統(tǒng)計工作依然存在數(shù)據(jù)難收集、隊伍不穩(wěn)定、網(wǎng)絡不健全等問題，特別是服務業(yè)統(tǒng)計基礎較為薄弱，為此今年我局在全市統(tǒng)計工作會議后，以貫徹落實《關于進一步加強全市基層統(tǒng)計網(wǎng)絡建設的意見》文件為目標，聯(lián)合區(qū)機構編制委員會辦公室、區(qū)人力資源和社會保障局轉發(fā)市三部門下發(fā)的《關于切實加強鎮(zhèn)(街道)統(tǒng)計機構建設的通知》，要求開發(fā)區(qū)、各街道要對照文件要求，采取切實有效的措施加快解決本地區(qū)基層統(tǒng)計網(wǎng)絡建設方面存在的突出問題，確保街道統(tǒng)計人員數(shù)量配備到位，統(tǒng)計負責人編制解決到位，村(社區(qū))協(xié)統(tǒng)員建立到位，重點產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)統(tǒng)計人員落實到位。截止9月底，全區(qū)基層網(wǎng)絡建設總體基本已達到文件要求，全區(qū)統(tǒng)計基層基礎建設取得了新突破。
(四)周密部署，扎實做好經(jīng)濟普查各階段工作
經(jīng)濟普查是一項龐大的社會系統(tǒng)工程，普查的結果將直接決定著一個地區(qū)今后五年的發(fā)展基數(shù)和發(fā)展結構，特別是第三產(chǎn)業(yè)即服務業(yè)的占比問題。作為區(qū)第三次經(jīng)濟普查具體承辦單位，區(qū)統(tǒng)計局統(tǒng)籌謀劃，積極備戰(zhàn)，穩(wěn)步推進，傾力而為，積極做好第三次全國經(jīng)濟普查當前各項工作。
1、領導重視，普查三落實工作順利到位。截止8月底，區(qū)政府下發(fā)《關于做好第三次全國經(jīng)濟普查的通知》，明確了第三次全國經(jīng)濟普查開展的主要目的、普查時間、普查對象、普查范圍和普查內(nèi)容，提出了加強組織領導、明確部門分工、把握重點環(huán)節(jié)和堅持依法普查“四要求”，突出強調了普查機構、人員和經(jīng)費的“三落實”。全區(qū)各街道第三次經(jīng)濟普查“三落實”工作都圓滿完成。
2、建章立制，以制度確保普查工作扎實到位。區(qū)經(jīng)普辦和區(qū)委宣傳部聯(lián)合下發(fā)《關于認真做好區(qū)第三次經(jīng)濟普查宣傳工作的通知》，對全區(qū)普查宣傳進行統(tǒng)一部署，同時為了將全區(qū)經(jīng)濟普查各階段工作進行細化和量化，又專門制定了《區(qū)第三次經(jīng)濟普查工作考核辦法》和《區(qū)第三次經(jīng)濟普查信息管理辦法》，從制度上明確規(guī)定經(jīng)普宣傳動員工作所要開展的內(nèi)容和具體時間要求。
3、齊頭并進，各項基礎工作有序進行。區(qū)經(jīng)普辦根據(jù)省、市有關名錄單位整理的要求，積極與區(qū)工商分局、區(qū)編辦、區(qū)民政局、區(qū)衛(wèi)生局等部門聯(lián)系，取得相關部門的名錄資料，并及時進行審核和整理，形成普查數(shù)據(jù)底冊。同時區(qū)普查辦又召開專題工作會議，部署普查區(qū)劃分、電子地圖繪制等普查準備工作，為單位核查工作不重不漏打下了良好的基礎。
4、兩級聯(lián)動，兩員普查培訓有序開展。區(qū)普查辦組織局、街道普查骨干參加上級普查業(yè)務培訓，在吃透國家普查方案基礎上，結合我區(qū)實際，精心制作區(qū)普查培訓課件，設置大量形象生動、貼近實際、具有典型代表性和實際操作性的核查案例，使全部學員都能完整、正確掌握相關業(yè)務知識，有效保障經(jīng)濟普查單位核查工作的順利進行。全區(qū)530多名普查員和普查指導員100%到訓。
5、精心組織，單位核查全面鋪開。單位核查是整個經(jīng)濟普查的基礎保障，通過核查全面掌握全區(qū)各街道普查對象總體數(shù)量，是保證后期普查登記數(shù)據(jù)質量的前置環(huán)節(jié)。為實現(xiàn)不重不漏、數(shù)據(jù)有據(jù)可查的核查目標，我區(qū)單位核查工作主要從三個方面展開：一是圍繞目標抓全單位。認真組織各街道普查指導員、普查員在全區(qū)范圍內(nèi)開展單位核查，緊抓普查源頭第一步，以拉網(wǎng)式、地毯式工作方式，確?！爸攸c單位不丟、核查戶頭不漏、單位總量不少”。二是注重過程把握質量。要求各級普查機構提前介入，預先掌握單位核查數(shù)據(jù)質量，特別是四上單位數(shù)據(jù)質量，實現(xiàn)與企業(yè)一套表數(shù)、專業(yè)年報數(shù)的合理銜接。組織全局人員深入普查一線進行業(yè)務指導，發(fā)現(xiàn)問題及時修正，努力將問題消滅在萌芽狀態(tài)，切實保證核查普查工作質量。三是科學把握優(yōu)化結構。注重把握服務業(yè)、文化產(chǎn)業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、小微企業(yè)、個體經(jīng)營戶等在常規(guī)統(tǒng)計中難以全面掌握的基礎信息，為調整和優(yōu)化我區(qū)經(jīng)濟規(guī)模和經(jīng)濟結構提供科學依據(jù)。截止10月15日，全區(qū)共核查出調查對象29005個，其中：法人7958家，產(chǎn)活2142家，個體戶18905戶。
6、多措并舉，全力做好“四上”單位年度審批工作。“四上”單位是直接反映各地區(qū)綜合實力強弱的客觀載體，不僅關系到今年目標任務的完成，更影響到明年各項重點指標的確定。區(qū)統(tǒng)計局舉全局之力扎實做好“四上”單位年度審批工作，第一時間與上級部門、區(qū)有關職能部門和“四上”單位搞好對接，讀懂研透國家、省、市政策，嚴格按照申報要求，將所有符合條件的單位都納入到“四上”單位中，全區(qū)累計新增四上單位346家，其中，規(guī)上工業(yè)25家、限上貿(mào)易企業(yè)225家、重點服務業(yè)83家、建筑業(yè)10家、房地產(chǎn)3家。同時我們還針對區(qū)內(nèi)各類專業(yè)市場、服務業(yè)集聚區(qū)和綜合體多，但現(xiàn)行統(tǒng)計方法制度規(guī)定又不能進行列統(tǒng)的情況，在區(qū)政府的統(tǒng)一領導下，會同區(qū)工商、稅務、質檢、衛(wèi)生等部門共同努力，全力推進個轉企，市場、服務業(yè)集聚區(qū)捆綁、主輔分離等統(tǒng)計工作。經(jīng)過廣泛宣傳、深入動員，總計引導個體戶轉企業(yè)101戶，市場、集聚區(qū)捆綁21家，主輔分離企業(yè)1家，累計增加服務業(yè)存量登記30億元，為gdp核算，三產(chǎn)占比提高提供了堅實支撐。
(五)扎實有效，不斷強化統(tǒng)計隊伍建設
1、加強作風行風建設。認真落實黨風、行風、廉政建設責任制，進一步整肅全體統(tǒng)計干部職工的生活作風、工作作風，改進調查研究、精簡會議活動、精簡文件簡報、厲行勤儉節(jié)約、堅持真抓實干，以作風大轉變推動統(tǒng)計事業(yè)大發(fā)展。進一步加強內(nèi)部目標管理考核，規(guī)范業(yè)務培訓流程，提高工作效能。
2、加強統(tǒng)計文化建設。每月定期組織開展“學習日”活動，激發(fā)工作活力，提升隊伍凝聚力，更好展示統(tǒng)計人服務發(fā)展、甘于平淡的風貌。組織開展以談心活動、拓展訓練為主要形式的集體活動，大力創(chuàng)建團結協(xié)作、創(chuàng)優(yōu)爭先的機關風氣。
縣統(tǒng)計局年度工作總結篇十二
根據(jù)縣委組織部、縣人事局將人[20xx]70號《關于認真做好20xx年機關、事業(yè)單位工作人員年度考核工作的通知》精神，我局領導高度重視，認真研究，周密布署，成立局考核領導小組，制定考核方案，嚴格按照考核要求進行，較好地完成做好本單位20xx年度工作人員的考核工作，現(xiàn)將考核工作情況總結如下：
成立“將樂縣統(tǒng)計局20xx年度工作人員考核領導小組”，組長：xx，副組長：吳x榮，成員：xxx。考核小組負責全局工作人員的年度考核、崗位責任制百分制考評。
組織全局工作人員學習有關考核文件、本單位考核方案，把年度考核工作同開展機關效能建設有機結合起來，進一步把本單位的工作人員的工作積極性充分調動起來，從貫徹落實黨的十六大精神和“三個代表”重要思想的高度，教育全體干部職工，真正把本單位建設成“廉潔、勤政、務實、高效”的機關。
20xx年12月25日至20xx年1月14日，考核領導小組根據(jù)縣委組織部、縣人事局的考核工作方案，結合本單位的崗位責任制百分制考評和平時考核，充實每位工作人員的工作數(shù)量和工作質量的具體要求，制定考核測評表，量化指標，擴大觸角，增強考核浸透力。及時上報優(yōu)秀指標審批表和本單位考核方案，取得縣委組織部和縣人事局批準的優(yōu)秀指標2名，其中科級干部1名，科員級1名。
1月7日，組織全局干部職工召開考評大會，按照個人述職、民主評議、民主測評、考核小組評定、黨支部綜合評定等程序進行。經(jīng)過認真開展考核工作，全局18人，共評出優(yōu)秀公務員2名，稱公務員14名，合格工勤人員2名。并對優(yōu)秀人選進行為期一周的公示，對無意見的則填表造冊上報。
20xx年考核工作結束后，要結合本單位的工作實際，總結經(jīng)驗，完善本局20xx年崗位目標責任制，為新的一年開好局、起好步，用“三個代表”重要思想作為本單位工作的行動指針，加強學習，勤奮工作，努力完成統(tǒng)計工作任務。
縣統(tǒng)計局年度工作總結篇十三
1、做好經(jīng)濟運行監(jiān)測和統(tǒng)計服務。
一是認真做好國民經(jīng)濟核算工作。與十一個國民經(jīng)濟核算聯(lián)席會議組成部門搞好溝通對接，對各相關部門的統(tǒng)計數(shù)據(jù)運行走勢開展分析研判，提高我區(qū)國民經(jīng)濟核算水平。
二是做好“四上”企業(yè)增減變動工作。會同區(qū)直有關單位，深入到企業(yè)一線，了解企業(yè)情況，切實做好“四上”企業(yè)增減變動工作。
三是做好基本單位名錄庫維護工作。積極與編制、民政、工商、稅務對接，收集新增、注銷、變更單位名錄，開展單位資料調查核實，確保單位信息及時準確入庫。
四是做好一套表聯(lián)網(wǎng)直報工作。通過業(yè)務培訓、法規(guī)宣傳、違法查處等多措并舉，切實提升企業(yè)統(tǒng)計基礎和統(tǒng)計水平，不斷提高企業(yè)數(shù)據(jù)水平。
五是做好1%人口抽樣和勞動力調查等工作。全區(qū)共調查26個點，約1800戶，6500人。
六是做好統(tǒng)計咨詢服務。編印《金安月度經(jīng)濟運行監(jiān)測》12期，撰寫了分析報告20多篇，上報省市區(qū)信息70余條(篇)。
2、切實做好農(nóng)業(yè)普查前期工作。
一是成立機構，落實人員。區(qū)政府印發(fā)了《關于認真做好第三次全國農(nóng)業(yè)普查的通知》(金政秘〔20xx〕77號)，成立了以常務副區(qū)長張士銀為組長的領導組，領導下設辦公室，落實普查辦工作人員9名。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和望城、清水河街道也相應成立了領導組和辦公室。二是落實經(jīng)費和辦公場所。區(qū)農(nóng)普相關工作經(jīng)費已經(jīng)區(qū)政府同意列入預算，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街普查經(jīng)費按實報實銷的形式予以保障，區(qū)、鄉(xiāng)普查辦分別落實了辦公場所。三是啟動普查宣傳。印發(fā)了農(nóng)普簡報8期，印制普查宣傳標語橫幅60條，并利用qq、微信、政務微博、村公開欄等多種形式宣傳農(nóng)普。四劃分“兩區(qū)”，選聘“兩員”。全區(qū)共劃分普查區(qū)292個，普查小區(qū)756個，選聘普查指導員351人，普查員756人。
3、全力做好省農(nóng)普綜合試點工作。6月22日至7月5日，全省農(nóng)業(yè)普查綜合試點工作在我區(qū)三十鋪鎮(zhèn)鳳凰村、棗樹回民村進行，我區(qū)為全省唯一試點縣區(qū)，全省各市及我市各縣區(qū)、我區(qū)部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)普查辦主任、業(yè)務骨干共計170多人參加試點，經(jīng)過清查摸底、入戶登記、數(shù)據(jù)審核、錄入上報等階段工作，共調查普通農(nóng)戶1333戶，規(guī)模戶11戶，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營單位9家。通過事后質量抽查，省農(nóng)普辦對在我區(qū)舉辦的全省農(nóng)業(yè)普查綜合試點工作給予了充分的肯定，認為此次試點非常成功，為全省農(nóng)普正式調查積累了經(jīng)驗。
4、切實做好統(tǒng)計教育培訓工作。以統(tǒng)計教育為主抓手，以獎懲機制為舉措，不斷提升統(tǒng)計人員工作積極性，夯實鄉(xiāng)村、企業(yè)統(tǒng)計基礎工作。
5、認真做好統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作。以貫徹落實省局開展的“兩核查一提升”專項行動為契機，認真開展統(tǒng)計執(zhí)法檢查，從5月8日開始，區(qū)統(tǒng)計局組織三個檢查組，對全區(qū)25家調查對象開展統(tǒng)計執(zhí)法檢查，經(jīng)查有兩家企業(yè)上報數(shù)據(jù)與核實數(shù)存在差異，區(qū)局根據(jù)有關法規(guī)予以立案查處，責令整改并通報批評。
二、20xx年度工作安排
一是做好各項統(tǒng)計調查工作，完成本職工作任務。
二是做好統(tǒng)計教育培訓工作。
三是繼續(xù)做好第三次全國農(nóng)業(yè)普查工作。
四是繼續(xù)做好統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作。
縣統(tǒng)計局年度工作總結篇十四
三年來在市委市政府和市機關工委的關心支持下，我局嚴格遵守各項工作要求，積極與幫扶村、掛扶辦加強溝通聯(lián)系，掛扶工作開展有序，取得了明顯的成效?，F(xiàn)就三年工作匯報如下:
根據(jù)市委[20xx]33號文件精神和市級機關“百村千戶”掛扶工作要求，新一輪“百村千戶”掛扶工作，統(tǒng)計局結對根思鄉(xiāng)雙聯(lián)村。自從市委、市政府明確我局到該村掛扶后，我局積極深入掛扶村和農(nóng)戶家中,開展上門走訪活動，拉家常、摸實情，及時了解掌握困難群眾的生產(chǎn)生活狀況、思想動態(tài)和合理訴求，梳理和幫助解決困難群眾生產(chǎn)生活中的實際困難和問題。與村“兩委”成員、與黨員、村民促膝談心，開展調研活動，一起座談討論，清理脫貧的思路，確定當前和今后脫貧的突破口。并經(jīng)常請村干部到局里開展交心，及時發(fā)現(xiàn)和解決工作中的矛盾和問題，共同謀劃發(fā)展大計，不斷為他們鼓勁、加油，有效保證扶貧工作的順利開展, 深入調查研究，為掛扶工作進言獻策,注重扶貧扶智扶能力。制定出圍繞統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、構建和諧社會這條主線，以壯大村集體經(jīng)濟、增加農(nóng)民收入為目標，以發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)、提高素質培訓為重點，充分發(fā)揮優(yōu)勢，切實加大幫扶的詳實工作計劃。
農(nóng)村基礎設施建設對促進經(jīng)濟發(fā)展和改善群眾的生產(chǎn)生活條件有著十分重要的意義。統(tǒng)計局機關人員少、經(jīng)費少，社會活動空間也有限，雖然在籌集資金的過程中困難很多，壓力很大，但為了完成市委、市政府下達的扶貧指標計劃，我局積極謀劃，認真思考，及時提出合理化建議。先后從辦公經(jīng)費中擠出17.5萬元作為引導資金，幫助協(xié)調資金上一百多萬元，加強該村基礎設施建設，三年來累計鋪路23公里，新建橋梁4座，新建和改造泵站12座，修建渠道2500米，累計投入11.5萬元，協(xié)調資金86.4萬元；加大村莊環(huán)境整治力度，整治河道1000米，安裝路燈300盞，綠化道路4000米，改廁率達95%，村莊面貌有了顯著變化。
掛扶工作的重點是幫助發(fā)展村級經(jīng)濟，促進農(nóng)民增產(chǎn)增收，為農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展增強“造血”功能。為此，我局想方設法，因村制宜，努力提高該村的“造血”功能，切實拓寬增收渠道。一是發(fā)展現(xiàn)代高效規(guī)模農(nóng)業(yè)，致力致富農(nóng)民。我們與兩委會聯(lián)手，發(fā)動群眾搞好土地流轉500畝，動員安徽能人發(fā)展洋蔥種植、螃蟹養(yǎng)殖，解決了部分群眾家中上有老、下有小、不能外出打工的難題，讓他們能在家門口就業(yè)，既節(jié)約了項目的生產(chǎn)成本，又為當?shù)氐霓r(nóng)戶增加了收益。二是積極組織勞務輸出。勞務輸出是增加農(nóng)民收入的重要渠道。我們動用多種關系，組織能人帶領，解決富余勞動力350人，大大提高了農(nóng)民收入。三是興辦企業(yè)，興辦銘鑫建材、鵬志減速機、雙聯(lián)舞臺設備三家工業(yè)企業(yè)，目前三家都已經(jīng)在工商部門登記注冊，投資者信心十足。
作為雙聯(lián)村的幫扶單位，我局始終心里裝著百姓，真情投入，為民辦實事，三年來在村干部的帶領下，局領導多次走訪了解了雙聯(lián)村貧困戶每戶家庭實際情況和脫貧打算。根據(jù)實地走訪，雙聯(lián)村貧困戶主要是殘疾人多，因病致窮的多，北莊的孤兒多。我局牢記權為民所用、情為民所系、利為民所謀的使命，把雙聯(lián)村的困難當成我局的困難，動員全局干部職工積極行動起來，開展捐款、捐物活動，解決貧困農(nóng)戶基本生活和社會穩(wěn)定的問題；三年共幫扶貧困戶50戶，孤兒9個，累計資金投入2.5萬元。二是按照市委、市政府要求的各項規(guī)定動作到位，三年在局領導的帶來下先后送科技下鄉(xiāng)6次，黨建“三下鄉(xiāng)”3次，送文化下鄉(xiāng)10次，幫助訂閱報紙等刊物43份。
加強干部隊伍建設，提升村級黨組織的整體水平，固化班子的戰(zhàn)斗力，保持班子團結奮進的發(fā)展優(yōu)勢。圓滿完成村兩委會換屆選舉工作。加強黨員教育管理，優(yōu)化黨員隊伍結構。進一步堅持和完善“三會一課”制度，充分利用黨員遠程教育室、黨員活動室、農(nóng)家書屋等場所對黨員進行多種形式的教育。堅持好黨日活動、民主評議黨員、黨員目標管理等重點制度，加強村級黨組織規(guī)范化建設，進一步完善臺賬，規(guī)范管理。
通過三年的努力，有力地促進了雙聯(lián)村產(chǎn)業(yè)結構的調整，進一步加快了該村經(jīng)濟從“輸血”型向“造血”型的轉變，有效地提高了農(nóng)民的素質和雙聯(lián)村的自我發(fā)展能力，較好地實現(xiàn)了農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收的目標；進一步加快了各項事業(yè)的建設步伐，群眾的生產(chǎn)、生活條件得到了較大的改善；同時通過黨建工作“三下鄉(xiāng)”活動，豐富了幫扶內(nèi)涵，進一步提高了村黨組織的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力，強化了黨的執(zhí)政基礎。三年幫扶工作措施到位，成績突出。
鄉(xiāng)位于縣城西30公里處，是典型的山區(qū)純農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)，全鄉(xiāng)幅員面積17.45平方公里，轄7個自然村56個社，5898人，全鄉(xiāng)境內(nèi)無工業(yè)企業(yè)，全鄉(xiāng)以茶葉種植為主。20xx年在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下，緊緊圍繞農(nóng)民增收的目標，加強農(nóng)村基礎設施建設，積極引導群眾發(fā)展茶葉、石斛、藤椒等特色產(chǎn)業(yè)，在茶林中套種水果、核桃，20xx年全鄉(xiāng)農(nóng)民人均純收入達到11684元，較20xx年增長1022元，增幅9.59%?，F(xiàn)將我鄉(xiāng)助農(nóng)增收工作簡單總結如下：
一、鄉(xiāng)黨委、政府高度重視，把助農(nóng)增收作為一把手工程來抓。成立了以黨委書記、鄉(xiāng)長為第一責任人，各農(nóng)業(yè)部門、村支兩委為成員的助農(nóng)增收工作小組，將任務分解到各村，納入村級年終目標考核，根據(jù)各村情況細化工作舉措，確保責任落實，任務到人。
二、加強基礎設施建設。俗話說要得富，先修路。由于我鄉(xiāng)海拔較高、地勢險要，交通不便，早在90年代初，全鄉(xiāng)出行僅靠一條機耕道，一斤菜要少賣幾角，一棵樹要少賣幾元，一頭豬要少賣幾十元，老百姓吃盡了苦頭。近年來，鄉(xiāng)黨委、政府和村干部積極發(fā)動群眾籌資投勞，爭取上級資金項目幫扶，修建村社道路、產(chǎn)業(yè)路、扶貧路、茶葉便道，使得村村、社社、戶戶通水泥路的路網(wǎng)格局基本形成。路修好了，群眾的出行方便了，農(nóng)副產(chǎn)品的銷量好了，價格高了，農(nóng)民的收入自然也就高了。
三、做大做強茶葉產(chǎn)業(yè)、多業(yè)發(fā)展。通過多年的探索和發(fā)展，鄉(xiāng)黨委、政府提出了茶葉興鄉(xiāng)、多業(yè)發(fā)展的思路。多次組織村社干部、村民代表到雅安名山、馬邊等地實地考察、學習茶葉種植，從起初的群眾不愿干到村社干部、黨員帶頭干，到群眾自愿主動干，形成了茶葉連片發(fā)展，截止20xx年底全鄉(xiāng)茶葉種植面積達到18750畝，每畝收益達到5000元，大大的增加了農(nóng)民的收入。鄉(xiāng)黨委、政府在穩(wěn)定茶葉生產(chǎn)的基礎上，積極引導農(nóng)戶發(fā)展畜牧業(yè)，茶林套種發(fā)展藤椒、種植水果、桂花、銀杏等。規(guī)xx縣宏誠生豬養(yǎng)殖專業(yè)合作社，投產(chǎn)的龍溪養(yǎng)殖場養(yǎng)殖能繁母豬200頭，年出欄仔豬20xx頭，成為縣最大的能繁母豬養(yǎng)殖基地。積極引導扶持龍園茶葉專業(yè)合作社，年初新建投產(chǎn)的龍園茶葉加工廠實現(xiàn)了3500萬元的茶葉銷售目標，依托龍園茶園專業(yè)合作社投資近300萬元新建的茶葉加工廠正在修建中，預計20xx年3月投入生產(chǎn)，到時將大大提高我鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)附加值。
四、部門幫扶助農(nóng)增收。近年來鄉(xiāng)黨委、政府積極爭取農(nóng)、林、水利等部門的大力支持，積極爭取上級資金、技術上的支持，新建蓄水池、改良茶葉品種、實用技術培訓等，改善了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件，增加了農(nóng)民收入。
縣統(tǒng)計局年度工作總結篇十五
工作作風，為各級黨委政府和社會提供了優(yōu)質統(tǒng)計服務?，F(xiàn)根據(jù)《甘肅省縣級統(tǒng)計局考核實施細則》和市統(tǒng)計局《_年縣區(qū)統(tǒng)計工作綜合考核辦法》，對_年我縣統(tǒng)計工作目標責任完成情況自查如下：
一、嚴格制度方法，常規(guī)統(tǒng)計報表工作圓滿完成
一是專業(yè)統(tǒng)計工作有序推進。年初，成立了以局長為組長，分管領導為副組長，各專業(yè)人員為成員的年報領導小組，及時召開專業(yè)年報及定期報表培訓會議，對_年年報及_年定期報表進行了專題安排部署，要求嚴格按照報表制度操作，不斷規(guī)范業(yè)務流程，嚴把數(shù)據(jù)質量關，為順利完成年報和定期報表工作任務奠定了堅實的基礎。二是不斷完善聯(lián)網(wǎng)直報工作長效機制，繼續(xù)加強“企業(yè)一套表”聯(lián)網(wǎng)直報工作。每季度末，由局領導帶隊，各有關專業(yè)人員參與，深入到企業(yè)，督促和現(xiàn)場指導企業(yè)統(tǒng)計人員做好基礎資料、統(tǒng)計臺帳和一套表網(wǎng)上直報工作，切實提高了企業(yè)統(tǒng)計人員工作能力，確保企業(yè)一套表按時上報，數(shù)據(jù)真實準確。三是扎實抓好各專業(yè)月報、季報工作，督促各專業(yè)按照市下達全縣的指標任務，均衡進度，按時準確上報各類報表，促進全縣各項統(tǒng)計工作順利開展。
二、加強領導，健全完善目標管理考核責任制
一是實行目標責任制管理。為推進科學管理，確保各項統(tǒng)計工作規(guī)范、有序運行，我們以黨的群眾路線教育實踐活動成果為依托，修訂完善了《機關工作人員崗位目標責任制考核辦法》，將年度工作目標任務分解落實到各主管領導、各專業(yè)工作人員，并實行百分制量化考核，以崗定責，以責記分，對業(yè)務工作中出現(xiàn)的各類失誤和差錯進行處罰，進一步明確了工作職責，靠實了工作責任，有效提高了各專業(yè)統(tǒng)計人員及時、準確上報統(tǒng)計數(shù)據(jù)的責任心和事業(yè)心。二是以全市統(tǒng)計工作要點為依據(jù)，結合我縣實際，以“抓管理、夯基礎、促改革、求發(fā)展”為工作目標，制定_年全縣統(tǒng)計工作要點，全面提升統(tǒng)計工作科學化、規(guī)范化、系統(tǒng)化水平，為順利完成全年統(tǒng)計工作任務打下了堅實的基礎。
三、狠抓統(tǒng)計雙基建設，不斷夯實基層基礎
一是加強統(tǒng)計業(yè)務培訓。將統(tǒng)計業(yè)務培訓、提高人員素質作為強化統(tǒng)計基礎的重要內(nèi)容抓緊抓實。一方面利用走訪調研、企業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報、年報培訓等機會對基層統(tǒng)計人員進行大范圍的統(tǒng)計業(yè)務知識、計算機操作、統(tǒng)計法律法規(guī)知識培訓。另一方面組織召開全縣“四上”企業(yè)統(tǒng)計財會人員和住戶輔助調查員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計員業(yè)務培訓會，使基層統(tǒng)計人員業(yè)務素質有了一個全新的提高。二是加強統(tǒng)計標準化建設。全縣共建成了30個標準化村級統(tǒng)計工作室，協(xié)調鄉(xiāng)鎮(zhèn)配備了統(tǒng)計專用電腦，檔案和統(tǒng)計資料管理也進一步規(guī)范化。山河、永正、榆林子、宮河、周家等五鎮(zhèn)均配備了2名專職統(tǒng)計員。全縣21戶“四上”企業(yè)均建立了統(tǒng)計室，確定了專職統(tǒng)計員。嚴格執(zhí)行統(tǒng)計人員“先持證、后上崗”的從業(yè)規(guī)范要求，組織無證統(tǒng)計員開展統(tǒng)計繼續(xù)教育，今年，縣、鄉(xiāng)共有17人參加了統(tǒng)計從業(yè)資格培訓考試。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)_縣直企事業(yè)單位統(tǒng)計臺帳、統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量和統(tǒng)計服務水平有了很大提高。
四、了解上情吃透下情，統(tǒng)計服務水平顯著提升
一是對全縣經(jīng)濟運行情況和重點領域的各項經(jīng)濟指標進行監(jiān)測分析，為縣委、縣政府指導全縣經(jīng)濟工作提供依據(jù)。二是及時收集上報各項反映全縣經(jīng)濟社會發(fā)展動態(tài)和趨勢的統(tǒng)計數(shù)據(jù)資料，準確把脈經(jīng)濟社會運行態(tài)勢，及時將主要經(jīng)濟指標分析預警快速反映給縣委、縣政府主要領導。三是緊緊圍繞全縣經(jīng)濟結構調整、重大戰(zhàn)略實施、轉型跨越發(fā)展等中心工作，確定調研課題，認真開展調查研究，撰寫高質量的統(tǒng)計分析。組織人員開展調查并撰寫的《縣工業(yè)強縣戰(zhàn)略初探》、《縣農(nóng)業(yè)生產(chǎn)成本與效益調查分析》、《縣域經(jīng)濟發(fā)展狀況》等分析調研報告受到縣委、縣政府主要領導的好評，并推薦上報市局。四是豐富統(tǒng)計產(chǎn)品。編印出版_年《統(tǒng)計年鑒》，發(fā)布《_年縣國民經(jīng)濟和社會發(fā)展統(tǒng)計公報》和《縣第三次全國經(jīng)濟普查主要數(shù)據(jù)公報》，編發(fā)《統(tǒng)計》35期，及時分送縣委、縣政府領導參閱。全年撰寫統(tǒng)計分析信息被市局內(nèi)網(wǎng)采用260篇，被省局內(nèi)網(wǎng)采用35篇。
五、狠抓統(tǒng)計法制建設，進一步優(yōu)化依法統(tǒng)計環(huán)境
一是早部署。年初印發(fā)《_年縣統(tǒng)計法制工作要點》，以“固基礎、求深化、抓結合、強執(zhí)法”工作思路，制定《_年縣統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作計劃》，全面部署全縣統(tǒng)計法制工作。4月初，我局向縣編委申請成立了“縣統(tǒng)計局統(tǒng)計法制檢查股”，加強了統(tǒng)計執(zhí)法力量，為開展好“統(tǒng)計法治建設年”活動打下堅實基礎。二是重普法。根據(jù)不同對象，采取多項措施扎實開展針對性普法宣傳。對法律意識不強的企業(yè)，通過大力度走訪、檢查，進行現(xiàn)場普法，提高宣傳效果;對新上規(guī)模企業(yè)、統(tǒng)計基礎薄弱企業(yè)等重點企業(yè)進行培訓，宣講統(tǒng)計法律和法規(guī)，增強基層統(tǒng)計人員的法制意識;加強統(tǒng)計執(zhí)法人員培訓，組織所有專業(yè)人員報名參加行政執(zhí)法上崗培訓，進一步加強和壯大統(tǒng)計執(zhí)法隊伍，提高統(tǒng)計執(zhí)法隊伍整體素質。三是強執(zhí)法。根據(jù)省、市《關于堅決反對和嚴肅查處統(tǒng)計上弄虛作假等違法違規(guī)行為的緊急通知》精神，4月份和10月份，我局對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、相關部門、企事業(yè)單位、“四上”企業(yè)及重點服務企業(yè)，開展了兩次為期一周時間的專項整治和檢查活動，認真糾改企業(yè)存在的統(tǒng)計違法行為。通過各種切實有效的工作措施，進一步優(yōu)化工作環(huán)境，理順了工作渠道，提高了統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量，維護了政府統(tǒng)計的公信力。
六、統(tǒng)籌協(xié)調，做好各項普查調查工作
一是全國1%人口抽樣調查工作扎實開展。年初，按照省、市1%人口抽樣調查方案有關要求，縣政府辦印發(fā)了《關于組織開展_年全國1%人口抽樣調查的通知》，成立了領導小組，6月份，從統(tǒng)計、衛(wèi)計、公安、鄉(xiāng)鎮(zhèn)抽調14名工作人員，組成了領導小組辦公室。編制上報了人口數(shù)據(jù)抽樣框，繪制了普查區(qū)邊界圖。制定了《縣_年1%人口抽樣調查實施方案》、《縣_年1%人口抽樣調查領導小組成員單位職責分工和工作方式》、《縣_年1%人口抽樣調查領導小組辦公室組織機構和工作職責》和《縣_年1%人口抽樣調查工作計劃》。在調查的各個環(huán)節(jié)，我們及早安排，狠抓落實，確保調查工作順利開展。首先，加大宣傳力度，讓各級領導和社會各界充分認識人口調查的意義和目的，取得理解和支持。從10月25日開始，利用1個月時間，在縣電視臺連續(xù)播放人口調查宣傳資料。同時，在縣鄉(xiāng)主街道、各調查區(qū)，采用張貼標語、懸掛橫幅的方式進行宣傳，取得了良好的社會反響。其次，精心組織開展業(yè)務培訓。省市業(yè)務培訓會議以后，我們及時召開領導小組會議，全面安排部署人口調查工作，在調查區(qū)域劃分、摸底和正式登記環(huán)節(jié)，分三次對縣、鄉(xiāng)業(yè)務人員進行了業(yè)務培訓，讓各級調查員全面掌握調查工作流程和調查設備的使用操作，切實保證了我縣人口調查工作順利、有效開展。第三，開展業(yè)務巡督查導。人口調查工作開展以來，我們就把督查指導，作為提高工作質量的主要手段。為此，我們專門成立了人口調查業(yè)務督導組，在工作的各個環(huán)節(jié)，組織力量進村入戶，手把手的指導調查員開展工作。使調查工作質量和進度取得了實實在在的效果，順利完成了各階段的工作任務?？h全國1%人口抽樣調查共涉及全縣9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、15個調查小區(qū)、1135戶、登記人口4604人。
二是精心組織，開展各類專項調查。組織開展農(nóng)村貧困監(jiān)測調查工作。按照縣委、縣政府的安排部署，從8月份開始，在全縣19個省列貧困村開展農(nóng)村貧困監(jiān)測調查工作，建立數(shù)據(jù)質量評估制度，研制調查表，對調查數(shù)據(jù)進行審核、錄入和評估;認真做好城鄉(xiāng)住戶一體化調查工作，進一步加強對輔助調查員的專業(yè)知識培訓，通過對調查網(wǎng)點的走訪，加強對住戶調查工作的督促、檢查和指導，要求調查員每月按實記錄所有現(xiàn)金收入和消費支出，確保記賬戶所記錄的數(shù)據(jù)真實、準確;認真做好農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)量調查工作，為搞準糧食播種面積和單產(chǎn)，組織人員，深入田間地頭，抽查種植面積，查看作物長勢，踏田估產(chǎn)、實割實測，每個環(huán)節(jié)都嚴格按照操作流程進，保質保量完成了調查任務;認真做好畜禽監(jiān)測工作，針對畜牧業(yè)和養(yǎng)殖業(yè)調查數(shù)據(jù)難于查準數(shù)據(jù)的情況，增加了走訪規(guī)模戶的次數(shù)，實地調查養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展情況，進一步提高數(shù)據(jù)質量;完成服務業(yè)小微企業(yè)調查、批發(fā)零售與住宿餐飲業(yè)小微企業(yè)調查、工業(yè)品生產(chǎn)價格調查、文化產(chǎn)業(yè)核算、小康監(jiān)測、城鄉(xiāng)劃分、婦兒監(jiān)測等工作。
七、突出重點，統(tǒng)計改革穩(wěn)步推進
一是加強統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量控制。繼續(xù)推行統(tǒng)計聯(lián)席會議，強化部門對接，確保部門行業(yè)數(shù)據(jù)質量，加強對gdp、投資等數(shù)據(jù)的準確性、合理性、匹配性的評估和審核。進一步完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門統(tǒng)計工作考核辦法，按季度召開統(tǒng)計工作聯(lián)席會議，強化對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門統(tǒng)計工作的考核機制的落實。利用三經(jīng)普調查數(shù)據(jù)，從縣工商、國稅、地稅、民政、質檢、編制等六部門收集名錄資料，通過比對、核實、整理，強化了名錄庫資料的更新維護。截至11月底，我縣基本單位名錄庫中共有單位1007戶，基中：法人單位774戶，比年初庫多出214個;產(chǎn)業(yè)活動單位233戶，比年初庫多出66個。二是投資統(tǒng)計改革有序推進。認真落實“先入庫、后有數(shù)”的工作原則，加強與發(fā)改、住建、招商等部門的信息交換共享，及時掌握發(fā)改、住建、招商等部門項目立項、開工情況，密切關注、及時掌握重大項目推進情況和投資動向，確保項目及時申報入庫。在每月底前，及時組織人員深入企業(yè)和項目單位，積極溝通，并輔助以數(shù)據(jù)評估和形勢研判，確保新舊制度順利銜接。強化投資統(tǒng)計制度方法改革業(yè)務培訓，講深、講透投資統(tǒng)計改革方案、指標、報表報送、程序應用等內(nèi)容，有效加強統(tǒng)計人員業(yè)務水平。堅持把數(shù)據(jù)質量放在首位，加強對數(shù)據(jù)的分析研究，強化審核，確保源頭數(shù)據(jù)真實可信。規(guī)范投資統(tǒng)計業(yè)務操作流程，保障投資統(tǒng)計數(shù)據(jù)填報準確、規(guī)范、及時。堅持即報即審，發(fā)現(xiàn)問題，隨時反饋企業(yè)修改，力求數(shù)據(jù)準確。對于重點企業(yè)和項目，以及常規(guī)投資數(shù)據(jù)，密切關注數(shù)據(jù)變動情況，及時和企業(yè)統(tǒng)計人員進行核對，確保改革試點數(shù)據(jù)質量。三是狠抓“四上”企業(yè)入庫工作。按照市上6部門聯(lián)合下發(fā)的《關于分解_年度統(tǒng)計調查單位進入名錄庫任務的通知》文件精神，我局加強溝通，密切協(xié)調工信、商務等部門，制定切實可行、操作性強的“四上”企業(yè)培育整合措施。明確責任，強化對接，確定領導抓促，指定專人抓實，對符合條件的要及時申報進庫，對條件欠缺的完善手續(xù)抓促進庫，切實做好“四上”企業(yè)入庫工作。截止11月份全面完成了今年5戶新增“四上”企業(yè)的目標任務。
八、服務中心工作有聲有色
一是明確任務節(jié)點，在內(nèi)容上精準融合。根據(jù)全縣統(tǒng)一部署，嚴格落實駐村幫扶工作制度，緊盯_年整體脫貧時間節(jié)點，抓住突破基礎設施的短板、明確基準內(nèi)容的對標、盯住完成時限的節(jié)點三件大事，建立了幫扶的于莊村基本情況，產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基礎設施、公共服務配套的現(xiàn)狀及照片和需求清單、發(fā)展規(guī)劃、幫扶單位、脫貧時限等信息情況;采集了所幫扶的94戶貧困戶戶主、住房、產(chǎn)業(yè)照片、家庭基本情況、收入構成、發(fā)展意愿、貧困原因、脫貧措施、幫聯(lián)干部等信息，填寫了精準扶貧工作手冊，全方位、全過程監(jiān)測貧困村、貧困戶動態(tài)變化，實時反映幫扶措施落實情況。按照“六個精準”要求，積極對接國家、省市各項支持政策，進一步完善細化精準扶貧實施方案，走群眾主體、群眾受益的路子，有針對性的扶持發(fā)展蘋果主導產(chǎn)業(yè)，多渠道增加貧困群眾收入，帶動整村脫貧。今年，我局多方爭取，為于莊村修建道路2.3公里，組織開展果園實用技術培訓3期，發(fā)展規(guī)模養(yǎng)殖戶2戶，并為于莊村委會購置兩臺微機和打印機，有效的改善了該村辦公條件。
二是凝聚全局力量，在服務上突出高效。按照縣委、縣政府的安排部署，從8月份開始，在全縣19個省列貧困村開展農(nóng)村貧困監(jiān)測調查工作。積極配合全縣精準扶貧整體脫貧工作，9月中旬派出3名干部，參與了全縣10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、94個行政村、47700戶農(nóng)業(yè)人口減貧自查評估工作。密切配合市調查組開展10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)1116戶貧困戶可支配收入抽樣調查，并完成調查表的審核、錄入和上報工作。
在肯定工作成績的同時，我們也清醒地認識到，全縣統(tǒng)計隊伍素質與統(tǒng)計任務不相適應，基礎薄弱、新手多，業(yè)務水平有待提高;深入開展調查研究少，統(tǒng)計分析有數(shù)據(jù)、有觀點，但缺乏針對性的意見和建議;基層統(tǒng)計信息化建設相對落后，存在人才缺乏、設備老化和應用水平低等問題。這些困難和不足，需要我們在今后的工作中抓緊認真研究，并加以解決。相信在縣委、縣政府的正確領導下，在省市業(yè)務部門的大力支持下，通過廣大干部職工的共同努力，團結協(xié)作，排難攻堅，銳意進取，全縣統(tǒng)計工作能再上新臺階。