如何做好親子溝通，使父母和孩子之間的關(guān)系更加融洽？總結(jié)是提高個(gè)人能力和工作效率的重要手段。以下是一些時(shí)間管理的技巧和策略，希望對(duì)大家有所幫助。
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇一
1. 地面：
門前地面實(shí)行分片衛(wèi)生管理，無痰跡、無紙屑、無煙頭。建筑物之間的通道清潔、無堆積物、停車聲劃線鮮明，場(chǎng)內(nèi)無油漬、煙頭、廢紙、垃圾等。
2. 設(shè)施：
欄桿無積塵，定期油漆、宣傳欄布置得體，字跡、圖片鮮明、路標(biāo)指示明確，垃圾箱內(nèi)垃圾不外溢，及時(shí)清理，表面干凈無污漬。
3. 綠化：
門前要擺放花木、花卉、有條件的門前種植草，通道要種植花木，定期澆水，定期噴灑防蟲劑,道路兩旁的樹墻要定期修剪,保持整齊美觀。
室內(nèi)公共區(qū)域的衛(wèi)生要求及質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)
1. 大廳：要擺放鮮花盆景，藝術(shù)品陳列臺(tái)表面清潔，吊燈美觀、華麗、無塵，壁畫光鮮，懸掛端正。地面干凈無渣物，地毯邊角無積塵、無污漬(油漆、茶漬、咖啡漬)，表面花紋清晰鮮明、無燒烤痕跡，要求干凈平整。大廳四壁無灰塵，玻璃明亮無痕，沙發(fā)、椅子、服務(wù)臺(tái)、廣告牌等陳設(shè)整齊無塵土、各處鏡子、金屬門扶手要保持光亮。
2. 客房部門的樓層環(huán)境：服務(wù)臺(tái)、樓梯、樓道及各角落、物品陳設(shè)整齊無塵土，地毯無渣物，暖氣、空調(diào)機(jī)、墻壁無灰塵，玻璃、各種照明設(shè)備、樓道及樓梯地面光潔明亮。
3.會(huì)議室及休息室：臺(tái)布清潔干凈、無污跡、無破洞、地毯保持平整松軟無污物，無地毯的地面光亮無灰塵，椅子、沙發(fā)、花架、臺(tái)板等布局合理、整潔。
4. 值班室、職工休息室、更-衣室的衛(wèi)生要保持如同客房一樣的'水平。
5. 客流量大的公共場(chǎng)所，如各廳、室等要充分利用客流量少的時(shí)間把衛(wèi)生搞干凈，如白天作一般表面上的清潔、夜晚徹底全面清理。白天客流量大，人多的時(shí)候隨臟隨清，特別是沙發(fā)、茶幾、煙缸等，都要隨時(shí)要清潔整理，保持公共場(chǎng)所各部位的干凈、整齊。夜晚客流量少時(shí)，做較徹底的大掃除。
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇二
1.1為規(guī)范員工個(gè)人衛(wèi)生，同時(shí)給員工營(yíng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境，提高員工工作效率，特制訂本規(guī)定。
1.2公司衛(wèi)生管理分為個(gè)人區(qū)域衛(wèi)生管理和公共區(qū)域衛(wèi)生管理。
1.3個(gè)人區(qū)域是指員工工作隔斷空間。包括員工隔斷空間內(nèi)地面以及地面上的辦公桌椅、電腦等其他物品。
1.4公共區(qū)域是指公司內(nèi)除員工個(gè)人區(qū)域外的所有區(qū)域。
2.1公司員工應(yīng)在每天上班之前將個(gè)人區(qū)域衛(wèi)生打掃干凈。
2.2員工個(gè)人區(qū)域內(nèi)地面應(yīng)保持整潔、干燥。
2.3員工應(yīng)保持個(gè)人區(qū)域內(nèi)地面上物品(包括辦公桌椅、電腦主機(jī)以及顯示器、文件夾及文件、臺(tái)歷以及其他擺放在桌面上的物品)表面潔凈、無灰塵。
2.4員工隔斷四壁應(yīng)保持整潔，不得亂貼亂畫。
2.5垃圾筐每天在上班前應(yīng)傾倒完畢并保證垃圾筐外無痰跡、灰塵等污物。
2.6其他衛(wèi)生區(qū)域不留死角。
3.1公司除總經(jīng)理以外的所有工作人員都應(yīng)參與公司公共區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生清掃。
3.2公司值日人員應(yīng)按照衛(wèi)生值班表(附后)輪流值班。每個(gè)值日小組根據(jù)自身實(shí)際情況自由分工，按時(shí)保質(zhì)地完成衛(wèi)生打掃任務(wù)。
3.3公司公共區(qū)域衛(wèi)生具體包括總經(jīng)理室、第一會(huì)議室、第二會(huì)議室以及走廊等其他非個(gè)人辦公區(qū)域。
3.4值日人員應(yīng)于8:10分前到公司打掃衛(wèi)生。
3.5值日區(qū)域內(nèi)地面應(yīng)由值日人員每天用笤帚清掃一遍后再用拖把拖一遍，并應(yīng)在上班前保持其整潔、干燥。
3.6值日人員應(yīng)每天清潔公共區(qū)域內(nèi)地面上辦公桌椅、電腦、門窗、打印機(jī)、櫥柜以及其他辦公用品，保證其表面潔凈、無灰塵。
3.7值日人員應(yīng)每天傾倒垃圾筐，并保證垃圾筐外無痰跡、灰塵等污物。
3.8值日人員應(yīng)保證公共區(qū)域內(nèi)其他衛(wèi)生領(lǐng)域不留死角。
3.9值日人員如請(qǐng)假，由公司辦公室統(tǒng)一安排換班。
4.其他。
4.1每周六下午4:00—4:30，公司所有值日人員應(yīng)參加公司衛(wèi)生大掃除，將上述公共及個(gè)人衛(wèi)生區(qū)域徹底清掃。
4.2公司總經(jīng)理全面負(fù)責(zé)公司衛(wèi)生的監(jiān)督工作，如對(duì)衛(wèi)生清掃狀況不滿意，視具體情況對(duì)責(zé)任人予以20元—100元不等的罰款，罰款從員工當(dāng)月工資中予以扣除。
4.3本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。
附：山東西普商貿(mào)有限公司衛(wèi)生值班表。
山東西普商貿(mào)有限公司衛(wèi)生值班表。
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇三
1.1為規(guī)范員工個(gè)人衛(wèi)生，同時(shí)給員工營(yíng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境，提高員工工作效率，特制訂本規(guī)定。
1.2公司衛(wèi)生管理分為個(gè)人區(qū)域衛(wèi)生管理和公共區(qū)域衛(wèi)生管理。
1.3個(gè)人區(qū)域是指員工工作隔斷空間。包括員工隔斷空間內(nèi)地面以及地面上的辦公桌椅、電腦等其他物品。
1.4公共區(qū)域是指公司內(nèi)除員工個(gè)人區(qū)域外的所有區(qū)域。
2.1公司員工應(yīng)在每天上班之前將個(gè)人區(qū)域衛(wèi)生打掃干凈。
2.2員工個(gè)人區(qū)域內(nèi)地面應(yīng)保持整潔、干燥。
2.3員工應(yīng)保持個(gè)人區(qū)域內(nèi)地面上物品(包括辦公桌椅、電腦主機(jī)以及顯示器、文件夾及文件、臺(tái)歷以及其他擺放在桌面上的物品)表面潔凈、無灰塵。
2.4員工隔斷四壁應(yīng)保持整潔，不得亂貼亂畫。
2.5垃圾筐每天在上班前應(yīng)傾倒完畢并保證垃圾筐外無痰跡、灰塵等污物。
2.6其他衛(wèi)生區(qū)域不留死角。
3.1公司除總經(jīng)理以外的所有工作人員都應(yīng)參與公司公共區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生清掃。
3.2公司值日人員應(yīng)按照衛(wèi)生值班表(附后)輪流值班。每個(gè)值日小組根據(jù)自身實(shí)際情況自由分工，按時(shí)保質(zhì)地完成衛(wèi)生打掃任務(wù)。
3.3公司公共區(qū)域衛(wèi)生具體包括總經(jīng)理室、第一會(huì)議室、第二會(huì)議室以及走廊等其他非個(gè)人辦公區(qū)域。
3.4值日人員應(yīng)于8:10分前到公司打掃衛(wèi)生。
3.5值日區(qū)域內(nèi)地面應(yīng)由值日人員每天用笤帚清掃一遍后再用拖把拖一遍，并應(yīng)在上班前保持其整潔、干燥。
3.6值日人員應(yīng)每天清潔公共區(qū)域內(nèi)地面上辦公桌椅、電腦、門窗、打印機(jī)、櫥柜以及其他辦公用品，保證其表面潔凈、無灰塵。
3.7值日人員應(yīng)每天傾倒垃圾筐，并保證垃圾筐外無痰跡、灰塵等污物。
3.8值日人員應(yīng)保證公共區(qū)域內(nèi)其他衛(wèi)生領(lǐng)域不留死角。
3.9值日人員如請(qǐng)假，由公司辦公室統(tǒng)一安排換班。
4.其他。
4.1每周六下午4:00—4:30，公司所有值日人員應(yīng)參加公司衛(wèi)生大掃除，將上述公共及個(gè)人衛(wèi)生區(qū)域徹底清掃。
4.2公司總經(jīng)理全面負(fù)責(zé)公司衛(wèi)生的監(jiān)督工作，如對(duì)衛(wèi)生清掃狀況不滿意，視具體情況對(duì)責(zé)任人予以20元—100元不等的罰款，罰款從員工當(dāng)月工資中予以扣除。
4.3本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇四
第一條為規(guī)范x城房地產(chǎn)集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱公司)辦公區(qū)域的環(huán)境管理,保持環(huán)境的整潔、清新、怡人,維護(hù)良好的企業(yè)形象,根據(jù)公司的現(xiàn)狀和發(fā)展要求,特制定本規(guī)定。
第四條本規(guī)定適用于公司本部,控股項(xiàng)目公司、專業(yè)公司遵照?qǐng)?zhí)行,參股項(xiàng)目公司、專業(yè)公司參照?qǐng)?zhí)行。
第五條環(huán)境管理的范圍:。
(一)清潔管理的.范圍:包括辦公室、會(huì)議室、洗手間、走廊、樓道等部位及各類辦公設(shè)施設(shè)備。
(二)x化管理的范圍:包括董事長(zhǎng)、常務(wù)副董事長(zhǎng)、總經(jīng)理辦公室、會(huì)議室、會(huì)客室、各部門辦公室、入口處,走廊及其他需要進(jìn)行x化布置的地方。
第六條、環(huán)境管理的要求:。
1、清潔人員應(yīng)在員工上班前和下班后做好日常保潔工作;。
2、地面(地毯)保持整潔,無污跡;。
3、天花板、墻面、墻角保持無灰塵,無蛛網(wǎng);。
4、會(huì)議室保持整齊、潔凈,茶具充足,并及時(shí)清洗、消毒,做到無污漬;。
5、洗手間保持空氣清新,無異味,場(chǎng)地整潔,衛(wèi)生用品齊全,不斷檔;。
6、門窗、走廊、樓梯、踢腳線、空調(diào)送風(fēng)口等部位保持無灰塵、無污跡;。
7、窗簾、垃圾筒、燈具、電源開頭及插座等設(shè)施保持無破損、無塵垢;。
8、辦公設(shè)施設(shè)備擺放整齊,無灰塵、無污跡;。
9、各辦公室的茶具按時(shí)清倒,無遺漏;。
10、x化植物無灰塵,花盆內(nèi)無茶葉、煙蒂等雜物。
11、辦公垃圾和洗手間垃圾及時(shí)收集,做到無積壓。
(二)x化管理的要求:。
1、觀花、觀果、觀葉植物相結(jié)合;。
2、高、中、低檔植物相結(jié)合;。
3、大、中、小型植物相結(jié)合;。
4、常青類與季節(jié)類植物相結(jié)合;。
5、根據(jù)工作需要和區(qū)域要求進(jìn)行布置;。
6、x化植物無灰塵、無異味、無蟲害、無枯敗葉,修剪美觀;。
7、費(fèi)用適當(dāng)。
第七條x化管理可根據(jù)實(shí)際需要采用自管型或租擺型的方式:。
(一)自管型x化管理需自行采購(gòu)x化植物及相關(guān)用品,并對(duì)x化植物進(jìn)行日常養(yǎng)護(hù)和定期更換。
(二)租擺型x化管理則聘請(qǐng)x化公司進(jìn)行x化布置、養(yǎng)護(hù)和更換。綜合管理部應(yīng)對(duì)x化租擺合同的履行進(jìn)行監(jiān)督,確保租擺植物的品種、數(shù)量、質(zhì)量、養(yǎng)護(hù)、更換周期符合合同的要求。
第八條環(huán)境管理用品的范圍:。
(一)清潔用品:包括吸塵器、洗潔精、除蟲劑、抹布、掃帚、畚箕、拖把、水桶、梯子及其他用品。
(二)x化用品(自管型):包括x化植物、化肥、農(nóng)藥、剪刀及其他用品。
第九條環(huán)境管理用品的采購(gòu)。
綜合管理部后勤管理人員根據(jù)需要和庫存,編制環(huán)境管理用品的采購(gòu)計(jì)劃,由、綜合管理部經(jīng)理簽署意見,經(jīng)分管副總經(jīng)理審核,報(bào)總經(jīng)理審批后實(shí)施。采購(gòu)時(shí)應(yīng)對(duì)市場(chǎng)上清潔x化用品的品牌、質(zhì)量、價(jià)格進(jìn)行調(diào)查,力求價(jià)廉物美。
第十條、環(huán)境管理用品的保管:。
綜合管理部對(duì)所采購(gòu)的用品進(jìn)行驗(yàn)收、登記和入庫(x化植物即擺放于辦公區(qū)域)。
第十一條環(huán)境管理用品的領(lǐng)用:。
清潔人員應(yīng)本著合理、節(jié)約的原則,根據(jù)工作需要填寫領(lǐng)用單,經(jīng)后勤管理人員審核,綜合管理部經(jīng)理審批后領(lǐng)取。
第十二條后勤管理人員的環(huán)境管理職責(zé):。
(一)管理清潔人員;。
(二)經(jīng)常檢查環(huán)境衛(wèi)生和x化植物;。
(三)制訂環(huán)境管理用品的采購(gòu)計(jì)劃;。
(四)洽談x化租擺合同及監(jiān)督合同的實(shí)施。
第十三條清潔人員職責(zé):。
(一)對(duì)辦公場(chǎng)地、會(huì)議室、洗手間和樓道等辦公區(qū)域進(jìn)行保潔;。
(二)更換洗手間衛(wèi)生用品;。
(三)清潔辦公設(shè)施設(shè)備,清洗、消毒茶具;。
(四)養(yǎng)護(hù)、清潔和更換x化植物(對(duì)租擺植物則進(jìn)行檢查記錄);。
(五)收集、傾倒垃圾。
第十四條各部門員工應(yīng)協(xié)助做好環(huán)境管理工作,自覺保持辦公場(chǎng)地清潔,愛護(hù)x化植物,主動(dòng)進(jìn)行節(jié)日衛(wèi)生大掃除。
第十五條綜合管理部每周對(duì)清潔工作進(jìn)行1次檢查,每季度對(duì)x化布置進(jìn)行1次調(diào)整,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。
第十六條本規(guī)定由綜合管理部負(fù)責(zé)解釋和修訂。
第十七條本規(guī)定自印發(fā)之日起施行。
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇五
為加強(qiáng)物業(yè)公司辦公區(qū)域管理,突現(xiàn)物業(yè)公司管理有序、專業(yè)之公司形象,現(xiàn)特對(duì)二樓辦公室區(qū)域日常管理規(guī)定如下:。
1、二樓辦公區(qū)域日常管理由行政部全面統(tǒng)籌監(jiān)督負(fù)責(zé),客戶中心協(xié)助該區(qū)域內(nèi)清潔及綠化養(yǎng)護(hù)工作,工程部協(xié)助區(qū)域內(nèi)設(shè)備、設(shè)施之維修保養(yǎng)工作。
2、辦公區(qū)域內(nèi)的桌、椅、電話、電腦等物品均須按規(guī)定位置擺置,不得隨意調(diào)整;各員工及部門負(fù)責(zé)人需負(fù)責(zé)保管所屬物品及損壞情況。
3、辦公桌上不得擺放與工作無關(guān)的其他用品,桌面應(yīng)保持整齊有序,各人離開辦公桌時(shí),需將有關(guān)重要文件、資料鎖好,做好資料保密工作。
4、辦公區(qū)域?yàn)榉俏鼰焻^(qū),其他員工如有需要,可到室外吸煙。
5、辦公時(shí)間內(nèi),各員工要注意儀態(tài),不得大聲喧嘩、閑蕩、高聲接聽電話、翻閱報(bào)紙、不得使用電腦上網(wǎng)查閱與工作無關(guān)及玩游戲等事情。
6、上班時(shí)禁止打私人電話,特別是長(zhǎng)途電話,如確有需要,必須長(zhǎng)話短說。
7、除經(jīng)營(yíng)部及公司傳真機(jī)保持長(zhǎng)途電話功能外,其余各部門均取消長(zhǎng)途直撥功能,各直線電話話費(fèi)清單由行政部于月初打印并公示。
8、辦公室傳真機(jī)及復(fù)印機(jī)一般由各部門負(fù)責(zé)人使用,特殊情況下,由行政部負(fù)責(zé)協(xié)助,各部門下屬員工不得直接使用上述辦公設(shè)備。
9、行政部負(fù)責(zé)辦公區(qū)域每天的`開門及鎖門工作,各部門如有需要于非辦公時(shí)間內(nèi)加班,需提前向行政部辦理登記及協(xié)助關(guān)好辦公室門鎖。
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇六
訂立合同雙方
甲方：地址：
乙方：地址：
第一條：就乙方向甲方提供長(zhǎng)期保潔服務(wù)達(dá)成如下協(xié)議。
第二章
承包范圍和清掃周期及清潔標(biāo)準(zhǔn)
第二條：保潔范圍：______。
第三條：保潔周期及清潔標(biāo)準(zhǔn)：除按甲方要求清潔外，室內(nèi)所有固定配臵的物品每天擦洗一至二遍;窗明地亮地面無垃圾、無痰跡、物品設(shè)施無灰塵、無污垢、垃圾日產(chǎn)日清。。
第三章承包方式和期限
第四條：乙方以包工包料的方式承包。清掃衛(wèi)生所需各種清洗機(jī)械，清掃工具及各種清潔劑等全部由乙方承擔(dān)。
第五條：乙方應(yīng)自行完成合同規(guī)定的保潔工作，不得轉(zhuǎn)包給其他單位或個(gè)人。
第六條：本協(xié)議自________年____月____日至________年____月____日止。
第四章雙方的責(zé)任及義務(wù)
第七條：甲方承擔(dān)以下責(zé)任和義務(wù)
1、對(duì)乙方清掃保潔工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查。
2、為乙方無償提供存放清潔衛(wèi)生用品庫房。
3、教育有關(guān)人員遵守衛(wèi)生制度，自覺維護(hù)室內(nèi)外衛(wèi)生。
4、建筑物及內(nèi)外設(shè)施破損時(shí)，應(yīng)及時(shí)維修或更換。
5、督促乙方搞好健康檢查和崗位培訓(xùn);協(xié)助辦理出入證、做工證等。
6、按時(shí)支付承包費(fèi)用。
第八條：乙方承擔(dān)以下責(zé)任和義務(wù)
1、乙方負(fù)責(zé)指派保潔人員從事本合同項(xiàng)下的清潔工作，保潔人員屬于乙方員工，由乙方向其支付工資等相關(guān)勞動(dòng)報(bào)酬。
2、乙方應(yīng)配備足夠的工作人員，以保障保潔人員休息休假的權(quán)利。必要情況下，為清潔人員提供有效的防護(hù)措施，在合同期內(nèi)，保潔人員在從事正常的清潔工作中遭遇任何傷害意外均由乙方負(fù)責(zé)，與甲方無關(guān)。
3、保證清潔質(zhì)量，達(dá)到甲方滿意，隨時(shí)接受甲方監(jiān)督檢查。
4、負(fù)責(zé)對(duì)衛(wèi)生保潔人員進(jìn)行政審，搞好崗位培訓(xùn)，提高保潔人員的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和衛(wèi)生觀念，更換人員時(shí)，應(yīng)提前征求甲方意見，保持清潔人員相對(duì)穩(wěn)定。
5、教育清潔人員保守秘密，講究禮貌熱情為工作人員服務(wù)，不發(fā)生違紀(jì)行為，不在樓內(nèi)會(huì)客，不與工作人員亂拉關(guān)系。
6、所有清潔人員必須挑選具有初中以上文化程度、健康青年，并統(tǒng)一著裝，儀表端正，衣帽整潔，佩帶胸卡，工作時(shí)作到“四輕”。
7、實(shí)行崗位責(zé)任制，教育衛(wèi)生保潔人員嚴(yán)格落實(shí)衛(wèi)生清潔質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和清潔工具的消毒隔離制度。
8、愛護(hù)建筑物及室內(nèi)外各種設(shè)施，注意節(jié)水節(jié)電。如因乙方人員過錯(cuò)造成損壞，或泄密給甲方造成損失的，由乙方負(fù)責(zé)賠償。
9、乙方保潔人員在業(yè)務(wù)上受乙方領(lǐng)導(dǎo)，并受甲方監(jiān)督。
10、根據(jù)甲方要求安排工作時(shí)間。
11、乙方提供總裁辦公室洗手液、手紙等。
第五章違約責(zé)任及合同的變更
第九條：若乙方的清掃保潔工作不能達(dá)到本合同附表二《衛(wèi)生質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)》90分以上的，甲方有權(quán)發(fā)出衛(wèi)生檢查不合格警告通知書進(jìn)行書面警告，兩次或以上達(dá)不到90分的，甲方可發(fā)出衛(wèi)生檢查不合格處罰書，并視情節(jié)輕重對(duì)每次處以月承包經(jīng)費(fèi)總額的1%—3%罰款。
第十條：甲乙任何一方若在合同期限內(nèi)有意解除合同，須提前一個(gè)月通知對(duì)方，任何一方不得隨意終止合同，否則守約方有權(quán)要求違約方賠償相當(dāng)于兩個(gè)月承包費(fèi)用的違約金。
第十一條：合同期滿即終止，如需繼續(xù)合作，雙方應(yīng)提前一個(gè)月商定續(xù)簽合同事宜。
第十二條：甲乙雙方如遇不可抗力，導(dǎo)致合同無法履行，雙方不負(fù)任何責(zé)任。
第十三條：雙方需以書面協(xié)議的形式方能對(duì)合同進(jìn)行變更或補(bǔ)充。
第六章承包經(jīng)費(fèi)及結(jié)算方式
第十四條：承包經(jīng)費(fèi)：每月承包經(jīng)費(fèi)為__元。
第一個(gè)季度的承包費(fèi)應(yīng)在合同期內(nèi)第四個(gè)月開始的____日內(nèi)支付。
第十六條：付款方式：甲方在收到乙方開具的等額發(fā)票后，以支票或銀行轉(zhuǎn)帳的形式向乙方付款。
乙方開戶行：賬號(hào)：
第七章附則
第十七條：本協(xié)議未盡事宜及雙方任何爭(zhēng)議，由甲乙雙方協(xié)議解決，協(xié)商不成，任何一方可向合同履行地起訴解決。
第十八條：本合同自雙方蓋章之日起生效，一式二份，甲乙雙方各持一份。
第十九條：本合同附表二份：
1、保潔范圍和周期;
2、衛(wèi)生質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)。
甲方公章：乙方公章：
甲方負(fù)責(zé)人：乙方負(fù)責(zé)人：
甲方聯(lián)系人：乙方聯(lián)系人：
附表________年____月________年____月____日____日
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇七
對(duì)于朝九不晚五的我們來說,公司的辦公室就是我們第二個(gè)家。下面本站小編為你整理了辦公區(qū)域提示語，希望對(duì)你有所幫助!
1.若要變成一個(gè)真正無法被取代的人，唯有自己不斷求新求變。
2.謝絕推銷。
3.在矯飾的世界里保持著樸實(shí)真摯。
4.此處不準(zhǔn)吃食物。
5.正在開會(huì)，請(qǐng)保持安靜。
6.不要探究同事的隱私，辦公室里除工作以外的事情往往就是是非了，薪水待遇前景命運(yùn)，多關(guān)心些自己，少給別人拋“救生圈”。
7.同室共食，請(qǐng)人手一份吧!
8.正在開會(huì)，請(qǐng)持續(xù)安靜。
9.無欲速，無見小利。欲速則不達(dá)，見小利則大事不成。
10.這天工作不發(fā)奮,明天發(fā)奮找工作。
1.來客務(wù)必到辦公室登記。
2.工作歸納上，不好出現(xiàn)飯。
3.在矯飾的世界里持續(xù)著樸實(shí)真摯。――《生活的藝術(shù)》--林語堂。
4.氣質(zhì)量?jī)艋瘏^(qū)。
5.非餐廳，請(qǐng)注意!
6.舒適得體的著裝和優(yōu)雅干練的肢體語言，不僅僅受人尊重還會(huì)使人耳目一新，對(duì)你刮目相看。
7.這天工作不發(fā)奮,明天發(fā)奮找工作。
8.不好探究同事的保密，辦公室里除工作以外的事情往往就是是非了，薪水待遇前景命運(yùn)，多關(guān)心些自我，少給別人拋"救生圈"。
9.發(fā)現(xiàn)用此電梯者將被清走。
10.善用紙張珍惜資源!
11.謝絕推銷。
12.來客務(wù)必到辦公室登記。
13.靜以修身,儉以養(yǎng)德。
14.不好遲到，盡管這不影響你的年終考核，但那一刻會(huì)影響他人的情緒，不守時(shí)是一個(gè)職業(yè)人成功的蟻穴。
15.請(qǐng)所有員工下班時(shí)注意關(guān)掉所有電器!德之不修，學(xué)之不講，聞義不能徙，不善不能改，是吾憂也。
16.人與人之間要保持一定距離，對(duì)許多事情才會(huì)客觀對(duì)待。是同事不必是好朋友，是朋友不必要介紹做同事，親密出輕蔑，同事間要有距離才能有原則。
17.力不足者，中道而廢，今女畫。
18.所有的一切才會(huì)與眾不同。
19.辦公場(chǎng)所是客廳，客戶公司是我家!
20.手機(jī)是守機(jī)，要遵守著規(guī)范來使用，公司購(gòu)買的是你一天的工作時(shí)間，你領(lǐng)取的是相應(yīng)的薪酬，手機(jī)和電話不應(yīng)該在辦公時(shí)間占便宜。
1.尊重辦公室各個(gè)職位的人是一種美德，也是一份禮物，無需花錢，倍受欣賞。
2.思維的改變，是價(jià)值觀的改變。
3.創(chuàng)新更多的是一種頭腦的改變。
4.學(xué)習(xí)的心態(tài)，雙贏的心態(tài)，包容的心態(tài)。
5.競(jìng)爭(zhēng)的心態(tài)，專注的心態(tài)，感恩的心態(tài)。
6.言忠信，行篤敬。
7.自信的心態(tài)，行動(dòng)的心態(tài)，反省的心態(tài)。
8.只有當(dāng)思念改變了的時(shí)候。
9.在辦公室里做個(gè)志愿者，尤其是多關(guān)注辦公室無人管的公益事。
10.如切如磋，如琢如磨。
11.盛年不重來，一日難再晨。及時(shí)當(dāng)勉勵(lì)，歲月不待人。
12.靜以修身，儉以養(yǎng)德。
13.三年后的成功，由今天的努力程度決定。
14.明日復(fù)明日，明日何其多，我生待明日，萬事成蹉跎。
15.積極的心態(tài)，主動(dòng)的心態(tài)，空杯的心態(tài)。
16.服務(wù)的心態(tài)，服從的心態(tài)，奉獻(xiàn)的心態(tài)。
17.努力做創(chuàng)新的領(lǐng)導(dǎo)者，倡導(dǎo)者，發(fā)現(xiàn)者。
18.少壯不努力，老大圖傷悲。
19.今天工作不努力,明天努力找工作。
20.高抬貴手，垃圾入簍。
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇八
為維護(hù)辦公區(qū)域正常工作秩序，創(chuàng)造良好的辦公環(huán)境，特制定本規(guī)定。
一、適用范圍。
1、本規(guī)定適用于運(yùn)營(yíng)事業(yè)部全體員工。
2、辦公區(qū)域是公司員工日常辦公及對(duì)外接待的重要場(chǎng)所，全體員工都應(yīng)自覺維護(hù)辦公區(qū)域的辦公秩序和環(huán)境衛(wèi)生，共同創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。
二、管理內(nèi)容。
(一)行為準(zhǔn)則。
1、愛護(hù)公共設(shè)施、物品，不亂寫、亂畫、亂磕、亂碰，確保辦公臺(tái)面、墻壁、壁櫥、門窗等設(shè)施不受污損。
2、員工應(yīng)愛護(hù)辦公設(shè)施設(shè)備，不得人為損壞辦公物品，如人為損壞辦公設(shè)施設(shè)備的，當(dāng)事人應(yīng)照價(jià)賠償。
3、上班時(shí)間，員工穿著要大方得體，注重儀態(tài)舉止，禁止穿超短裙、短褲、背心、拖鞋上班;嚴(yán)禁大聲喧嘩、吵鬧，不得在辦公區(qū)域內(nèi)有不文明的言行。
4、公司員工在上班時(shí)間不得從事和工作無關(guān)的事情。
5、個(gè)人物品應(yīng)擺放整齊有序，保持臺(tái)面清爽、干凈;開關(guān)抽屜動(dòng)作要輕，不。
隨意挪用他人物品、翻看他人文件資料。
6、除早點(diǎn)外，不鼓勵(lì)公司員工在辦公區(qū)域內(nèi)進(jìn)餐。
7、中午休息時(shí)間不準(zhǔn)在會(huì)議室、洽談室及訪談室沙發(fā)上睡覺。
9、自覺維護(hù)環(huán)境衛(wèi)生，嚴(yán)禁亂丟煙頭、紙屑等廢物。
10、員工離開辦公區(qū)域時(shí)座椅須擺正，關(guān)好抽屜;禁止在辦公區(qū)域存放大額錢鈔和貴重物品，否則如發(fā)生丟失責(zé)任自負(fù)。
(二)接人待物。
1、公共辦公區(qū)不接待客人，各部門接待客人應(yīng)安排在洽談室或會(huì)議室。
2、前臺(tái)工作人員工作時(shí)，必須精神飽滿、坐姿端正，接待客人要禮貌、周全;客人來訪應(yīng)及時(shí)通報(bào)相關(guān)人員;對(duì)推銷人員應(yīng)禮貌拒絕，嚴(yán)禁其進(jìn)入辦公區(qū)域。
3、接聽電話要用語禮貌標(biāo)準(zhǔn)、簡(jiǎn)短扼要，嚴(yán)禁閑談或長(zhǎng)時(shí)間撥打接聽私人電話。
(三)節(jié)能節(jié)電。
1、員工要節(jié)約用電，辦公區(qū)域燈光根據(jù)室外自然光線強(qiáng)度開啟。如因工作需要加班的，可根據(jù)使用區(qū)域開啟部分照明燈，嚴(yán)禁個(gè)別人加班開啟全部燈光或無人燈光長(zhǎng)明。最后一個(gè)離開公司的員工，應(yīng)檢查是否關(guān)閉所有照明燈。
2、空調(diào)運(yùn)行期間，應(yīng)盡量減少開啟窗戶，以保持良好的制冷效果。非辦公時(shí)間可根據(jù)工作需要開啟部分空調(diào)，嚴(yán)禁無人或個(gè)別人辦公時(shí)開啟全部空調(diào)。
三、管理和監(jiān)督。
1、公司行政部門負(fù)責(zé)本規(guī)定的實(shí)施和監(jiān)督。
2、各部門總監(jiān)負(fù)責(zé)對(duì)所屬辦公區(qū)域進(jìn)行有效監(jiān)控。
北京萬興眾信科技有限公司。
二oxx年十月。
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇九
1、公司辦公大樓內(nèi),嚴(yán)禁人員吸煙,包括會(huì)議室、接待區(qū)域、樓梯道內(nèi)等區(qū)、域(獨(dú)立封閉的辦公室除外)。
2、公司員工在接待來訪人員時(shí),來訪人員禁止在辦公大樓區(qū)域內(nèi)吸煙。如來、訪人員違反規(guī)定,公司將對(duì)接待來訪人員的員工處罰。
3、此項(xiàng)規(guī)定由總辦和人力資源部負(fù)責(zé)監(jiān)督管理。
1、公司級(jí)(或跨部門)以上會(huì)議召開時(shí),所有參會(huì)人員須在規(guī)定時(shí)間到達(dá)會(huì)、議室。
2、會(huì)議召開過程中,所有參會(huì)人員須將手機(jī)調(diào)為震動(dòng)(以不發(fā)出聲音為原則、),如因緊急事情必須接聽電話時(shí),須到會(huì)議室外接聽。
3、所有參會(huì)人員互相監(jiān)督管理。
1、員工在食堂打餐時(shí),須及時(shí)告之食堂打菜的工作人員,按量盛取,用餐過、程中可以添加,但不得浪費(fèi)。
2、員工用餐完畢后,食物盤內(nèi)不能有剩余食物。
3、此項(xiàng)規(guī)定由總辦和人力資源部監(jiān)督管理。
四、人力資源部即日起將設(shè)立南京z慈善事業(yè)帳戶。違反以上規(guī)定的`人員,必、須當(dāng)日繳納五十元現(xiàn)金至人力資源部,視自愿出資五十元為慈善事業(yè)做貢獻(xiàn)。
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇十
在眾多寫字樓里,在裝潢越來越考究的辦公室里,成天忙碌于工作和生計(jì)的都市辦公族們,每天要花費(fèi)大部分時(shí)間在辦公室里度過。以下是本站小編為大家提供的辦公區(qū)域溫馨提示語，供大家參考借鑒。
1.正在開會(huì)，請(qǐng)保持安靜。
2.靜以修身,儉以養(yǎng)德。
3.來客必須到辦公室登記。
4.保持辦公室整潔，使用所提供的垃圾箱。
5.謝絕推銷。
6.
工作總結(jié)。
上，不要出現(xiàn)飯。
7.善用紙張珍惜資源!
8.我們是一家人，一屋不掃，何以掃天下?
9.微笑面對(duì)每一天，不要與自己的錢途過不去!
10.德之不修，學(xué)之不講，聞義不能徙，不善不能改，是吾憂也。
1.辦公室的愛情多是以失敗而告終的，很少以結(jié)婚收?qǐng)?，這就叫因了解而分手。
2.尊重辦公室各個(gè)職位的人是一種美德，也是一份禮物，無需花錢，倍受欣賞。
3.無欲速，無見小利。欲速則不達(dá)，見小利則大事不成。
4.請(qǐng)所有員工下班時(shí)注意關(guān)掉所有電器!
5.因?yàn)樘鞖庋谉?，電器發(fā)熱量叫大，怕引起火災(zāi)。帶來不必要的省失。謝謝合作!
6.舒適得體的著裝和優(yōu)雅干練的肢體語言，不僅受人尊重還會(huì)使人耳目一新，對(duì)你刮目相看。
7.不要遲到，盡管這不影響你的年終考核，但那一刻會(huì)影響他人的情緒，不守時(shí)是一個(gè)職業(yè)人成功的蟻穴。
8.不要探究同事的隱私，辦公室里除工作以外的事情往往就是是非了，薪水待遇前景命運(yùn)，多關(guān)心些自己，少給別人拋"救生圈"。
9.手機(jī)是守機(jī)，要遵守著規(guī)范來使用，公司購(gòu)買的是你一天的工作時(shí)間，你領(lǐng)取的是相應(yīng)的薪酬，手機(jī)和電話不應(yīng)該在辦公時(shí)間占便宜。
10.舒適得體的著裝和優(yōu)雅。干練的肢體語言，不僅受人尊重還會(huì)使人耳目一新，對(duì)你刮目相看。
11.在矯飾的世界里保持著樸實(shí)真摯?！渡畹乃囆g(shù)》--林語堂。
12.非公事勿擾。
13.信心是成功的保障。
14.言忠信，行篤敬。
15.如切如磋，如琢如磨。
16.居之無倦，行之以忠。
17.靜以修身,儉以養(yǎng)德。
18.逝者如斯夫，不舍晝夜。
19.少壯不努力，老大圖傷悲。
20.思維的改變，是價(jià)值觀的改變。
1.創(chuàng)新更多的是一種頭腦的改變。
2.學(xué)習(xí)的心態(tài)，雙贏的心態(tài)，包容的心態(tài)。
3.競(jìng)爭(zhēng)的心態(tài)，專注的心態(tài)，感恩的心態(tài)。
4.自信的心態(tài)，行動(dòng)的心態(tài)，反省的心態(tài)。
5.只有當(dāng)思念改變了的時(shí)候。
6.三年后的成功，由今天的努力程度決定。
7.積極的心態(tài)，主動(dòng)的心態(tài)，空杯的心態(tài)。
8.服務(wù)的心態(tài)，服從的心態(tài)，奉獻(xiàn)的心態(tài)。
9.努力做創(chuàng)新的領(lǐng)導(dǎo)者，倡導(dǎo)者，發(fā)現(xiàn)者。
10.明日復(fù)明日，明日何其多，我生待明日，萬事成蹉跎。
11.盛年不重來，一日難再晨。及時(shí)當(dāng)勉勵(lì)，歲月不待人。
12.尊重辦公室各個(gè)職位的人是一種美德，也是一份禮物，無需花錢，倍受欣賞。
13.在辦公室里做個(gè)志愿者，尤其是多關(guān)注辦公室無人管的公益事。
14.辦公室的愛情多是以失敗而告終的，很少以結(jié)婚收?qǐng)?，這就叫因了解而分手。
15.不要遲到，盡管這不影響你的年終考核，但那一刻會(huì)影響他人的情緒，不守時(shí)是一個(gè)職業(yè)人成功的蟻穴。
16.不要探究同事的隱私，辦公室里除工作以外的事情往往就是是非了，薪水待遇前景命運(yùn)，多關(guān)心些自己，少給別人拋"救生圈"。
17.德之不修，學(xué)之不講，聞義不能徙，不善不能改，是吾憂也。
18.非餐廳，請(qǐng)注意!
19.工作總結(jié)上，不要出現(xiàn)飯。
20.公司是我家，我為自己干!
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇十一
活動(dòng)地點(diǎn)：
櫸子洲公園。
活動(dòng)時(shí)間：
20xx年10月14日。
一、活動(dòng)目標(biāo)：
1、通過秋游活動(dòng),讓幼兒充分感受集體外出時(shí)的興奮和喜悅。
2、尋找和觀察秋天的美景,感受大自然中各種植物的變化。
3、知道要跟著老師和同伴,不能擅自離開集體。
二、活動(dòng)準(zhǔn)備：
1、秋游當(dāng)天讓幼兒穿舒適的鞋。
2、讓幼兒帶上少許的零食、面巾紙。
3、對(duì)幼兒進(jìn)行衛(wèi)生教育，不亂扔垃圾，垃圾應(yīng)扔到垃圾袋里。
4、提醒幼兒在活動(dòng)地點(diǎn)不擁擠，不亂跑，不離開老師制定的活動(dòng)范圍。
三、活動(dòng)過程：
1、8：35—8：40分準(zhǔn)時(shí)將幼兒送到步行橋的橋頭（注：靠匯盛的這邊橋頭）。
（1）做好點(diǎn)名工作及未到幼兒的追蹤工作。
（2）組織幼兒談話活動(dòng)，了解活動(dòng)中應(yīng)該注意的安全事項(xiàng)，對(duì)幼兒進(jìn)行安全教育。
2、（1）8：40準(zhǔn)時(shí)從橋上出發(fā)，組織幼兒步行前往櫸子洲公園（到目的地做好點(diǎn)名工作）。
（2）9：30—10：00幼兒休息，大家共同分享零食。
（3）10：00—10：20組織幼兒游覽櫸子洲公園。
（4）10:20—11:10組織幼兒進(jìn)行游戲：《撲泡泡》、《拉個(gè)圓圈走走》。
（5）11:10—11:20組織幼兒整理物品及垃圾清理工作（做好幼兒點(diǎn)名工作）。
（6）11:30活動(dòng)結(jié)束，組織家長(zhǎng)有序接幼兒并讓家長(zhǎng)做好接回幼兒簽字登記。
1、《撲泡泡》游戲規(guī)則：教師吹出泡泡讓幼兒在指定的范圍內(nèi)撲，看誰撲得多，反復(fù)游戲。
2、《拉個(gè)圓圈走走》游戲規(guī)則：教師及幼兒手拉手拉個(gè)大圈，順著一個(gè)方向走，邊走邊唱歌曲《拉個(gè)圓圈走走》，當(dāng)唱到“看看誰先蹲下”這句歌詞時(shí)，即全體蹲下，反復(fù)游戲。
五、家長(zhǎng)配合工作及注意事項(xiàng)：
1、請(qǐng)家長(zhǎng)準(zhǔn)時(shí)送幼兒到指定的集中地點(diǎn)。
2、請(qǐng)家長(zhǎng)給幼兒穿輕便的鞋子及適量的衣服，背統(tǒng)一的幼兒園書包。
3、請(qǐng)家長(zhǎng)為幼兒準(zhǔn)備少量零食，（注：幼兒園有準(zhǔn)備點(diǎn)心和飲料）不要多，以免幼兒背不動(dòng)。
4、請(qǐng)家長(zhǎng)為幼兒準(zhǔn)備紙巾一包，報(bào)紙一張，塑料袋一個(gè)。
5、有特殊情況不能參加活動(dòng)的幼兒請(qǐng)家長(zhǎng)及時(shí)與老師請(qǐng)假。
6、活動(dòng)當(dāng)天家長(zhǎng)與老師的電話一定要保持通暢。
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇十二
1.來客務(wù)必到辦公室登記。
2.工作歸納上，不好出現(xiàn)飯。
3.在矯飾的世界里持續(xù)著樸實(shí)真摯。――《生活的藝術(shù)》--林語堂。
4.氣質(zhì)量?jī)艋瘏^(qū)。
5.非餐廳，請(qǐng)注意!
6.舒適得體的著裝和優(yōu)雅干練的肢體語言，不僅僅受人尊重還會(huì)使人耳目一新，對(duì)你刮目相看。
7.這天工作不發(fā)奮,明天發(fā)奮找工作。
8.不好探究同事的保密，辦公室里除工作以外的事情往往就是是非了，薪水待遇前景命運(yùn)，多關(guān)心些自我，少給別人拋“救生圈”。
9.發(fā)現(xiàn)用此電梯者將被清走。
10.善用紙張珍惜資源!
11.謝絕推銷。
12.來客務(wù)必到辦公室登記。
13.靜以修身,儉以養(yǎng)德。
14.不好遲到，盡管這不影響你的年終考核，但那一刻會(huì)影響他人的情緒，不守時(shí)是一個(gè)職業(yè)人成功的蟻穴。
15.請(qǐng)所有員工下班時(shí)注意關(guān)掉所有電器!德之不修，學(xué)之不講，聞義不能徙，不善不能改，是吾憂也。
16.人與人之間要保持一定距離，對(duì)許多事情才會(huì)客觀對(duì)待。是同事不必是好朋友，是朋友不必要介紹做同事，親密出輕蔑，同事間要有距離才能有原則。
17.力不足者，中道而廢，今女畫。
18.所有的一切才會(huì)與眾不同。
19.辦公場(chǎng)所是客廳，客戶公司是我家!
20.手機(jī)是守機(jī)，要遵守著規(guī)范來使用，公司購(gòu)買的是你一天的工作時(shí)間，你領(lǐng)取的是相應(yīng)的薪酬，手機(jī)和電話不應(yīng)該在辦公時(shí)間占便宜。
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇十三
1、本合同所指標(biāo)的為______________________。
3、合作期限：_______年。
二、雙方權(quán)利義務(wù)。
1、合作方式：
第_______年：由甲、乙雙方出資負(fù)責(zé)辦公區(qū)域的裝修，由乙方出資負(fù)責(zé)全年的房屋租賃及水、電、煤氣費(fèi)、寬帶費(fèi)、物業(yè)費(fèi)等費(fèi)用。
第_______年：甲乙雙方共同承擔(dān)房屋的'租賃及水、電、煤氣費(fèi)、寬帶費(fèi)、物業(yè)費(fèi)等費(fèi)用，費(fèi)用依據(jù)以房屋租賃合同為準(zhǔn)。
2、辦公室負(fù)責(zé)人為甲方，負(fù)責(zé)與產(chǎn)權(quán)單位、工商、稅務(wù)、法律等對(duì)外關(guān)系的協(xié)調(diào)，乙方在能力許可的情況下，可以協(xié)助。
3、甲方提供乙方經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地，并共同維護(hù)，如水、電等。
4、甲方擁有對(duì)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所固定資產(chǎn)、設(shè)施的所有權(quán)，相關(guān)費(fèi)用的產(chǎn)生由甲方收取。
5、辦公室內(nèi)設(shè)施、設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)，添加，以及衛(wèi)生、聘用及人工費(fèi)用均由雙方共同承擔(dān)。
6、如因產(chǎn)權(quán)關(guān)系對(duì)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所產(chǎn)生影響，甲乙雙方均不承擔(dān)責(zé)任。
7、甲、乙雙方須合法經(jīng)營(yíng)，共同遵守產(chǎn)權(quán)有關(guān)規(guī)章制度、及國(guó)家政策、法令。
8、合租期間，本著和平、友好相處的原則，雙方應(yīng)共同維護(hù)辦公環(huán)境的衛(wèi)生、安全。不得隨意的干擾對(duì)方的私有空間。
三、違約責(zé)任。
乙方有下列行為的，視為乙方違約，甲方有權(quán)終止本合同，乙方及其團(tuán)隊(duì)人員不能使用辦公室：
1、拖欠租金達(dá)一個(gè)月以上。
2、由于不正當(dāng)經(jīng)營(yíng)給辦公室造成不必要的名譽(yù)損害及物質(zhì)損失的。
四、不可抗力因素。
由于火災(zāi)、地震、戰(zhàn)爭(zhēng)等不可抗力的事故發(fā)生而造成寫字樓不能正常使用時(shí)，本協(xié)議自然終止，甲乙雙方均不承擔(dān)責(zé)任。
五、其它。
1、本合同其他未盡事宜，由雙方友好協(xié)商，協(xié)商一致后可訂立補(bǔ)充條款。
2、本合同執(zhí)行過程中如發(fā)生糾紛，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。
3、本合同一式_______份，雙方各執(zhí)_______份，經(jīng)甲、乙雙方代表簽字后有效。
4、本協(xié)議至期滿日止自動(dòng)失效。
甲方：
地址：
聯(lián)系方式：
簽約日期：________年_______月_______日
乙方：
地址：
聯(lián)系方式：
簽約日期：________年_______月_______日
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇十四
（1）發(fā)生火災(zāi)時(shí)，現(xiàn)場(chǎng)教師馬上組織疏散學(xué)生離開現(xiàn)場(chǎng)。拉起警戒線。
（2）立即報(bào)警撥打消防中心火警電話（119）。待對(duì)方放下電話后再掛機(jī)。
（3）同時(shí)迅速報(bào)告學(xué)校安全領(lǐng)導(dǎo)小組，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)組織有關(guān)人員攜帶消防器具趕赴現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行撲救。
（4）學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)在向梁山指揮所領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)的同時(shí)，派出人員到主要路口等待引導(dǎo)消防車輛。并組織教職工救助人員、撲滅火災(zāi)。
二、組織實(shí)施：
1、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師要迅速組織學(xué)生逃生，原則是“先救人，后救物”，指揮學(xué)生及老師撤離到安全地帶如操場(chǎng)等場(chǎng)所。
2、在消防車到來之前，學(xué)校教師均有義務(wù)參加撲救。
5、學(xué)生及無關(guān)人員要遠(yuǎn)離火場(chǎng)和校園內(nèi)的道路，以便于消防車輛駛?cè)搿?BR> 三、撲救方法：
1、撲救固體物品火災(zāi)，如木制品，棉織品等，可使用各類滅火器具。
2、撲救液體物品火災(zāi)，如汽油、柴油、食用油等，只能使用滅火器、沙土、浸濕的棉被等，絕對(duì)不能用水撲救。
四、災(zāi)后統(tǒng)計(jì)檢查。
統(tǒng)計(jì)檢查小組立即檢查、核實(shí)受災(zāi)情況，統(tǒng)計(jì)、匯總相關(guān)信息并迅速報(bào)告校（園）地震應(yīng)急處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇十五
第一章 ?總則
為加強(qiáng)公司內(nèi)部管理，規(guī)范辦公現(xiàn)場(chǎng)，創(chuàng)造整潔干凈的工作環(huán)境，培養(yǎng)員工良好的工作習(xí)慣，樹立公司形象，全面提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，公司開展3管理，為保證3s管理活動(dòng)的順利有效實(shí)施，特制定本實(shí)施辦法。
第二章 ?目的
第一條 ?為加強(qiáng)公司管理，通過規(guī)范辦公區(qū)域員工日常辦公行為，創(chuàng)造良好的企業(yè)文化氛圍，維護(hù)公司形象，特制定本規(guī)定。
第三章 ?適用范圍
第二條 ?本規(guī)定適用于公司內(nèi)部的辦公區(qū)域的文明辦公管理。
第三條 ?本規(guī)定所指工作場(chǎng)所為所有公共集中辦公區(qū)域，包括辦公室、會(huì)議室、資料室等區(qū)域。公共場(chǎng)所包括辦公樓的會(huì)客室、過道、院內(nèi)停車場(chǎng)、衛(wèi)生間等。
第四章 ?辦公秩序
第四條 ?員工在工作時(shí)間內(nèi)不應(yīng)無故離崗、串崗，不得閑聊、吃零食、大聲喧嘩，確保辦公環(huán)境的安靜有序。
第五條 ?員工在工作時(shí)間嚴(yán)禁做與工作無關(guān)的事：如接待親朋好友，或與業(yè)務(wù)無關(guān)的客人，看與工作無關(guān)的書籍和報(bào)紙，炒股，玩游戲，聊天，睡覺等。
第六條 ?職員間的工作交流應(yīng)在規(guī)定的區(qū)域內(nèi)進(jìn)行（會(huì)議室、會(huì)客室）或通過公司內(nèi)線電話聯(lián)系，如需在個(gè)人工作區(qū)域內(nèi)進(jìn)行談話的，時(shí)間不應(yīng)過長(zhǎng)。
第五章 ?環(huán)境衛(wèi)生
第七條 ?辦公區(qū)域作為公司日常辦公及業(yè)務(wù)開展的場(chǎng)所，每位員工都應(yīng)自覺維護(hù)環(huán)境衛(wèi)生。辦公區(qū)域應(yīng)保持環(huán)境清潔、整齊、肅靜、井然有序。
第八條 ?員工應(yīng)小心避免茶水，飲料，食物等污染地面；垃圾，茶水等廢棄物應(yīng)放置到垃圾簍內(nèi)。一次性飲水杯僅供客人使用，本公司員工應(yīng)自帶水杯。
第九條 ? ? ? ?員工嚴(yán)禁在辦公場(chǎng)所內(nèi)丟棄煙頭、紙屑、瓜果皮核。
第十條 ? ? ? ?員工嚴(yán)禁向窗外吐痰、倒水或倒雜物。
第十一條 ?員工應(yīng)注意保持區(qū)域清潔，及時(shí)整理個(gè)人辦公區(qū)域，并保持桌面的衛(wèi)生及整齊。每天下班后將個(gè)人的辦公椅推回辦公桌下，辦公用品放入抽屜，文件放置在文件盒內(nèi)，保證桌面沒有雜物和廢紙。
第十二條 ?辦公場(chǎng)所和公共區(qū)域禁止吸煙。外來人員在非辦公區(qū)域吸煙，接待員工應(yīng)加以制止。
第六章 ?設(shè)施與設(shè)備
第十三條 ?辦公室內(nèi)資料柜、電腦、打印機(jī)、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)、辦公桌椅、辦公用品等各種辦公用具應(yīng)擺放有序，不準(zhǔn)在室內(nèi)和公共走廊堆放雜物。
第十四條 ?辦公區(qū)域內(nèi)需保持整潔，做到檔案資料、文具工具、電話，電腦放置整潔有序。
第十五條 ?各辦公室公用設(shè)備按照辦公需要擺放，使用人為該設(shè)備的負(fù)責(zé)人。
第十六條 ?發(fā)現(xiàn)辦公設(shè)備和設(shè)施（包括通訊、照明、電腦、建筑等）損壞或發(fā)生故障時(shí)，發(fā)現(xiàn)人應(yīng)立即使用《辦公設(shè)備故障報(bào)修單》向銷售支持中心報(bào)修。
第十七條 ?下班應(yīng)由最后離開辦公室人員關(guān)閉全部照明、空調(diào)、辦公設(shè)備等用電設(shè)備，并鎖好所有門窗。
第七章 ?辦公設(shè)施報(bào)修
第十八條 ?《辦公設(shè)備故障報(bào)修單》需填寫設(shè)備名稱、規(guī)格、使用部門、故障出現(xiàn)時(shí)間以及設(shè)施故障情況填寫完畢，由銷售支持中心經(jīng)理簽字審核。
第十九條 ?銷售支持中心將于48小時(shí)內(nèi)給予解決，無法及時(shí)解決的'應(yīng)立即回復(fù)。
第二十條 ?如遇行政人員不在的情況，可將報(bào)修單放于行政人員桌面。
第二十一條 ?修理完畢后，該部門員工進(jìn)行檢查、驗(yàn)收，檢查沒問題后在報(bào)修單上簽字。
第二十三條 ?銷售支持中心負(fù)責(zé)，將每月報(bào)修情況存檔，封存。
第二十四條 ?辦公設(shè)施的責(zé)任人，需每周對(duì)設(shè)備進(jìn)行日常保養(yǎng)維護(hù)，要用酒精棉簽擦拭，墨盒要定期檢查。
第二十五條 ?如該物品因使用不當(dāng)而造成損壞，相關(guān)責(zé)任人應(yīng)按公司的要求予以賠償。
第二十六條 ?如因設(shè)施老化而不能使用的，應(yīng)及時(shí)報(bào)修，修理后如仍存在不能使用的情況，應(yīng)按照《京環(huán)銷字10-010號(hào) 固定資產(chǎn)管理辦法》中的報(bào)廢程序處理，并申請(qǐng)購(gòu)置新設(shè)備。
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇十六
1、租賃自_______年____月____日至________年____月____日止。
2、租賃期滿，甲方有權(quán)收回出租辦公場(chǎng)所，乙方應(yīng)如期歸還，乙方需繼續(xù)承租的，應(yīng)與租賃期滿前一個(gè)月，向甲方提出書面要求，經(jīng)甲方同意后重新簽訂租賃合同。
3、租賃期間遇到出租房主體發(fā)生變更情況時(shí)，此合同依例對(duì)變更后主體有效。
三、租金。
1、甲、乙雙方約定，上述辦公場(chǎng)所租賃年金為元。
2、本租金不含稅金，稅金發(fā)票由雙方配合解決，乙方另行承擔(dān)稅金。
3、租金的支付鑒于雙方的合作關(guān)系，甲方給予乙方靈活支付租金的時(shí)間便利。
四、其他費(fèi)用。
租賃期間，水、電、物業(yè)管理等費(fèi)用包含在租金內(nèi)。
五、辦公場(chǎng)所使用要求和維修責(zé)任。
1、租賃期間，乙方發(fā)現(xiàn)上述辦公場(chǎng)所及其附屬設(shè)施有損壞故障時(shí)，應(yīng)及時(shí)通知甲方修復(fù);甲方應(yīng)在接到乙方通知后的3日內(nèi)進(jìn)行維修。逾期不維修的，乙方可代為維修，費(fèi)用由甲方承擔(dān)。
2、租賃期間，乙方應(yīng)合理使用并愛護(hù)上述辦公場(chǎng)所及其附屬設(shè)施。因乙方使用不放或不合理使用，致使上述辦公所及其附屬設(shè)施損壞或發(fā)生故障的，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)維修。乙方拒不維修，甲方可代為維修，費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
3、租賃期間，甲方保證上述辦公場(chǎng)所及其附屬設(shè)施處于正常的可使用和安全的狀態(tài)。甲方對(duì)上述辦公場(chǎng)所進(jìn)行檢查、養(yǎng)護(hù)，應(yīng)提前3日通知乙方。價(jià)差養(yǎng)護(hù)時(shí)，乙方應(yīng)予以配合。甲方應(yīng)減少對(duì)乙方使用上述辦公場(chǎng)所的影響。
4、乙方另需裝修或增設(shè)附屬設(shè)施和設(shè)備的，應(yīng)事先征得甲方的書面同意，按規(guī)定須向有關(guān)部門審批的，則還應(yīng)由甲方報(bào)請(qǐng)有關(guān)部門批準(zhǔn)后，方可進(jìn)行。
1、甲方在租賃期間，如將上述辦公場(chǎng)所轉(zhuǎn)租，需事先征得甲方的書面同意，如果擅自中途轉(zhuǎn)讓，則甲方不再退還租金。
2、租賃期滿后，上述辦公場(chǎng)所歸還時(shí)，應(yīng)符合正常使用狀態(tài)。
七、租賃期間其他有關(guān)約定。
1、上述辦公場(chǎng)所租賃期間，甲乙雙方都應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，不得利用上述辦公場(chǎng)所租賃進(jìn)行非法活動(dòng)。
2、上述辦公場(chǎng)所租賃期間，甲方應(yīng)做好消防、安全、衛(wèi)生工作。
3、上述辦公場(chǎng)所租賃期間，乙方可根據(jù)自己的經(jīng)驗(yàn)特點(diǎn)進(jìn)行裝修，但原則上不得破壞原房屋結(jié)構(gòu)，裝修費(fèi)用由乙方自負(fù)，租賃期滿后乙方不再承擔(dān)，甲方也不再做任何補(bǔ)償。
4、上述辦公場(chǎng)所租賃期間期滿后，甲方如繼續(xù)出租該房時(shí)，乙方享有優(yōu)先權(quán);如期滿后不再出租，乙方應(yīng)如期搬遷，否則由此造成的一切損失和后果，都有乙方承擔(dān)。
八、其他條款。
1、上述辦公場(chǎng)所租賃期間，如甲方提前終止合同而違約，應(yīng)賠償乙方三個(gè)月租金。租賃期間，如乙方提前退租而違約，應(yīng)賠償甲方三個(gè)月租金。
2、租賃期間，如因產(chǎn)權(quán)證問題而影響乙方正常經(jīng)營(yíng)而造成的損失，由甲方負(fù)一切責(zé)任給予賠償。
3、租賃合同簽訂后，如企業(yè)名稱變更、可由甲乙雙方蓋章簽字確認(rèn)，原租。
賃合同條款不變，繼續(xù)執(zhí)行到合同期滿。
九、本合同未盡事宜，甲乙雙方必須依法共同協(xié)商解決。
十、本合同一式肆份，雙方各執(zhí)貳份，合同經(jīng)蓋章簽字后生效。
賬號(hào)：_________________賬戶：_________________。
電話：_________________電話：_________________。
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇十七
1.1編制目的。
為了進(jìn)一步健全機(jī)制，明確職責(zé)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一指揮，及時(shí)有效地把整合人力物力等資源，有效防范和快速處置火災(zāi)事故，最大限度地減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失，保障辦公區(qū)域職工群眾的生命和財(cái)產(chǎn)安全。
1.2編制依據(jù)。
《中華人民共和國(guó)消防法》、《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》和相關(guān)法律法規(guī)。
1.3適用范圍。
本預(yù)案適用發(fā)生在交通運(yùn)輸廳辦公大樓及所屬區(qū)域內(nèi)的火災(zāi)事故救援工作。
1.4工作原則。
應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組在交通運(yùn)輸廳的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持預(yù)防為主，常備不懈，以人為本，避免和最大程度地減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。
2指揮體系及職責(zé)。
2.1交通運(yùn)輸廳辦公區(qū)域消防安全應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)由分管交通廳機(jī)關(guān)事務(wù)中心副廳長(zhǎng)擔(dān)任，廳辦公室主任、事務(wù)中心主任任副組長(zhǎng)，成員有各樓層負(fù)責(zé)人，廳機(jī)關(guān)事務(wù)中心副主任，綜合科、物業(yè)科科長(zhǎng)，保衛(wèi)室負(fù)責(zé)人，水電室負(fù)責(zé)人。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在廳機(jī)關(guān)事務(wù)中心，辦公室主任、副主任由事務(wù)中心主任、副主任擔(dān)任，負(fù)責(zé)日常預(yù)防工作和發(fā)生火災(zāi)后的指揮、調(diào)度、信息通報(bào)及善后工作，廳消防安全領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)4個(gè)工作專項(xiàng)組。
2.1.1滅火行動(dòng)組：由中心保安室和物業(yè)水電室四人組成，負(fù)責(zé)人為中心保安室負(fù)責(zé)人擔(dān)任消防隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)，職責(zé)為及時(shí)撲滅火災(zāi)和防止火勢(shì)蔓延。
2.1.2疏散引導(dǎo)組由各樓層負(fù)責(zé)人組成，負(fù)責(zé)人為中心綜合科長(zhǎng)，職責(zé)為引導(dǎo)辦公人員從消防安全通道疏散到安全地方，避免擁擠損傷。
2.1.3安全防護(hù)組由中心物業(yè)科保安人員組成，職責(zé)為守衛(wèi)辦公大樓各個(gè)出口，防止不明人員再次進(jìn)入大樓，救護(hù)受傷人員，負(fù)責(zé)人為物業(yè)科長(zhǎng)。
2.1.4后勤保障組由物業(yè)科水電值班人員組成，職責(zé)為提供滅火器材和滅火用水，及時(shí)斷電等，負(fù)責(zé)人為中心物業(yè)科長(zhǎng)。
3預(yù)警預(yù)防。
3.1事故信息報(bào)告與管理。
3.1.1電話報(bào)告：發(fā)生突發(fā)火災(zāi)事故后，由發(fā)生火情的.樓層負(fù)責(zé)人在3分鐘內(nèi)將事故情況報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在2分鐘內(nèi)將事故情況報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)和副組長(zhǎng)。
3.1.2書面報(bào)告：事故發(fā)生后，由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會(huì)同發(fā)生火災(zāi)事故樓層負(fù)責(zé)人在12小時(shí)內(nèi)寫出書面報(bào)告，報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)和副組長(zhǎng)。
3.1.3報(bào)告內(nèi)容：發(fā)生時(shí)間、地點(diǎn)、原因、傷亡人數(shù)和經(jīng)濟(jì)損失。
3.2事故預(yù)防預(yù)警系統(tǒng)。
堅(jiān)持安全第一，預(yù)防為主，建立健全預(yù)警機(jī)制，中心值班警衛(wèi)人員和水、電人員隨時(shí)收集和掌握預(yù)警信息，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)報(bào)告。
4應(yīng)急響應(yīng)。
4.1應(yīng)急程序和措施。
4.1.1應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組人員集合，發(fā)生火情后應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組成員應(yīng)立即到中心監(jiān)控室集合，以便迅速有效的指揮。
4.1.2調(diào)集滅火組控制火點(diǎn)，防止火勢(shì)蔓延。
4.1.3下達(dá)疏散人員指令，根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)火情，利用廣播或電話通知疏導(dǎo)組到現(xiàn)場(chǎng)疏導(dǎo)人員，迅速撤離現(xiàn)場(chǎng)。
4.1.4下達(dá)啟動(dòng)消防設(shè)施指令。
4.1.5調(diào)集物業(yè)各部門人員搶險(xiǎn)救災(zāi)，根據(jù)火情及時(shí)報(bào)告“119”和封樓。
4.1.6滅火的應(yīng)急程序和措施。
4.1.7滅火樓層的負(fù)責(zé)人和義務(wù)消防員要立即用滅火器、消火栓撲救初期火災(zāi)，由于火災(zāi)初期面積小，燃燒范圍不大，火勢(shì)蔓延慢，溫度低，應(yīng)迅速盡最大努力在初起火時(shí)將火災(zāi)撲滅。
4.1.8保安人員和物業(yè)地下室人員接到通知后立即到現(xiàn)場(chǎng)滅火。
4.1.9滅火區(qū)域相鄰樓層（單位）有關(guān)人員將易燃物品按統(tǒng)一指揮及時(shí)搬到安全地點(diǎn)，以防止火勢(shì)蔓延，同時(shí)聽從指揮。
4.1.10中心監(jiān)控室根據(jù)火場(chǎng)情況和指揮部的指令進(jìn)行啟動(dòng)相應(yīng)的消防設(shè)施，如未能在初起火時(shí)撲滅，立即撥打“119”火警電話，報(bào)警人員在報(bào)警時(shí)應(yīng)保持頭腦清晰，講清如下內(nèi)容：
a廳辦公大樓所在區(qū)，街道和門牌號(hào)碼。
b起火部位，著火物品，火勢(shì)大小和是否有被困人員等情況。
c報(bào)警人姓名及電話號(hào)碼，以便于聯(lián)系。報(bào)警后，要立即到大門口或路口迎候消防車，并帶領(lǐng)消防車趕赴火場(chǎng)。
4.2疏散組的應(yīng)急程序和措施。
4.2.1發(fā)生火災(zāi)后，疏散組負(fù)責(zé)人和著火樓層負(fù)責(zé)人立即到火災(zāi)現(xiàn)場(chǎng)組織疏散。
4.2.2其他樓層負(fù)責(zé)人要協(xié)助著火樓層疏散人員并做好本樓層的疏散準(zhǔn)備，按照指揮部統(tǒng)一安排疏散本樓層人員，以免造成不必要的損失和其他意外傷亡事故。
4.2.3各樓層負(fù)責(zé)人和義務(wù)消防人在疏散引導(dǎo)人員疏散的同時(shí)，檢查各辦公室有無滯留人員。
4.2.4中心監(jiān)控室在緊急情況下應(yīng)按照指揮領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)啟動(dòng)應(yīng)急廣播進(jìn)行疏散。
4.3報(bào)警、接警處置及通訊聯(lián)絡(luò)應(yīng)急程序和措施。
4.3.1發(fā)生火災(zāi)后，發(fā)現(xiàn)人員立即向中心監(jiān)控室或向領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)警。
4.3.2通知相應(yīng)負(fù)責(zé)人和消防員迅速到火災(zāi)地點(diǎn)查看確認(rèn)火情。
4.3.3如確定火災(zāi)發(fā)生，首先確定火情大小，中心監(jiān)控室應(yīng)將鏡頭定在火災(zāi)樓層密切監(jiān)視。
4.3.4監(jiān)控室在確定火情后，立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
4.3.5如火情能夠控制和撲救，應(yīng)注意保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)。
4.3.6如火災(zāi)難以控制，應(yīng)立即報(bào)告“119”，請(qǐng)求消防部門滅火。
4.3.7請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)小組后，應(yīng)開啟火災(zāi)應(yīng)急疏散廣播系統(tǒng)。
4.3.8應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組成員和各樓層負(fù)責(zé)人將聯(lián)系電話留在監(jiān)控室，以便于及時(shí)聯(lián)系。
4.4.1辦公樓發(fā)生火災(zāi)后，安全防護(hù)組組長(zhǎng)帶領(lǐng)4至6人立即到樓門進(jìn)行警戒，防止外來人員進(jìn)入辦公樓。
4.4.2幫助撤出人員遠(yuǎn)離大樓，并對(duì)傷員進(jìn)行搶救和安置。必要時(shí)求助“120”送往醫(yī)院進(jìn)行救治。
4.4.3疏導(dǎo)圍觀群眾，不要堵塞道路。
4.4.4通知司機(jī)將停靠大樓車輛開離，以免損壞。
4.5后勤保障組應(yīng)急程序和措施。
4.5.1向火場(chǎng)運(yùn)送滅火器材和滅火工具，火區(qū)煙霧大時(shí)，及時(shí)向滅火人員提供濕毛巾。
4.5.2及時(shí)排除消火設(shè)施故障，保證消防設(shè)施正常運(yùn)行。
5注意事項(xiàng)。
5.1駐樓各單位要認(rèn)真學(xué)習(xí)本預(yù)案，熟悉各自職責(zé)和任務(wù)。
5.2在火災(zāi)發(fā)生時(shí)，立即投入滅火，并根據(jù)具體情況逐級(jí)啟動(dòng)預(yù)案。
6附則。
消防應(yīng)急廣播詞。
緊急通知：大樓×層發(fā)生火情，情況不嚴(yán)重，有關(guān)人員正在處理中，但為了您的安全，請(qǐng)關(guān)閉本室電源后，攜帶隨身物品，在物業(yè)人員的統(tǒng)一引導(dǎo)下撤離到安全地點(diǎn)。在撤離過程中，請(qǐng)不要乘坐電梯，從安全通道撤離，謝謝！
7實(shí)施時(shí)間。
本預(yù)案自印發(fā)之日起實(shí)施。
8附錄。
領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室相關(guān)人員聯(lián)系方式，人員變動(dòng)時(shí)新增人員自動(dòng)增補(bǔ)空缺位置。
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇十八
一、目的:。
通過5s活動(dòng)的有效開展辦公室辦公環(huán)境,提升辦公室人員的工作效率,.改善辦公場(chǎng)所的環(huán)境,提高辦公人員的整體素質(zhì),能夠有效提高辦事效率,提升部門的整體形象。
二、適用范圍：
本推行方案適用于本部門辦公人員。
三、行業(yè)術(shù)語：
1．5s的起源。
5s起源于日本，指的是在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)中對(duì)人員、機(jī)器、材料、方法等生產(chǎn)要素進(jìn)行有效管理，是日式企業(yè)獨(dú)特的一種管理方法。
2．5s的含義。
5s指的是日文seiri（整理）、seiton（整頓）、seiso（清掃），seiketsu（清潔）、shitsuke（修養(yǎng)）這五個(gè)單詞，因?yàn)槲鍌€(gè)單詞前面發(fā)音都是“s”，所以統(tǒng)稱為“5s”。其中：
·清掃：將崗位保持在無垃圾、無灰塵、干凈整潔的狀態(tài)；·清潔：將整理、整頓、清潔進(jìn)行到底，并且制度化；·修養(yǎng)：對(duì)于公司管理制度事項(xiàng)，大家都要遵守執(zhí)行。
四、辦公室5s要求：
（一）、整理。
1、每月考勤文件和日常所有文件（包括電子文檔），把文件分為必要(有效)和不要(無效)的。必要員工資料和工資考勤保存在文件柜歸檔，不要的全部銷毀。
2、每月日常考勤和請(qǐng)教單記錄，審批后的有效表單、記錄統(tǒng)一保存文件夾并歸檔。
3、本部門所轄區(qū)域的設(shè)備、物品、空間，并區(qū)分“要”和“不要”，并分類如下。
（1）、設(shè)備：電腦、打印機(jī)、電話、傳真機(jī)、文具和書籍等。
（2）、物品：公共辦公用品、個(gè)人用品和裝飾品。
（3）、空間：柜架、桌椅、抽屜和儲(chǔ)物柜等。
4、“不要”物品經(jīng)各部門主管判定后，集中處理。
（二）、整頓。
1、文件資料的.管理整頓。
（1）、檔案管理依據(jù)《公司文件檔案管理制度》執(zhí)行。
（2）、將文件按待處理、處理中和已處理分類放置。
（3）、機(jī)密類文件根據(jù)應(yīng)用情況分為每日必用、常用和常不用3種，常不用的機(jī)密類文件盡快處置。
（4）、電子文檔資料分類必須條理清晰，需要永久或長(zhǎng)期保存的，應(yīng)打印成紙制文件并同時(shí)將電子文檔存儲(chǔ)到電腦硬盤或u盤進(jìn)行妥善保存。
（1）、辦公室桌面除文件盒、筆筒、文件、電腦外無其他物品。
（2）、電腦：桌面呈45度角貼墻放置，豎式主機(jī)置桌面下。
（3）、抽屜：所有物品分類放置，辦公用品放上層，個(gè)人用品放下層。
（4）、桌椅：桌面物品擺放整齊有序，桌面清潔、干凈，椅子擺放整齊。
（5）、垃圾筒：置于桌后或辦公桌右下角。
（6）、公司報(bào)刊：放置在報(bào)架上，或閱完后放入辦公桌內(nèi)。
（三）、清掃。
1、辦公區(qū)域（如通道、地面）不需清掃，由專門的保潔人員負(fù)責(zé)。
2、清掃的對(duì)象主要是個(gè)人辦公區(qū)域，具體清掃基準(zhǔn)如下：
1、徹底落實(shí)前面的整理、整頓、清掃工作。
（四）、素養(yǎng)。
1、遵守《公司員工手冊(cè)》有關(guān)規(guī)定。
2、遵守《公司員工日常行為管理規(guī)定》。
（五）、安全。
1、正確使用辦公室各種電器設(shè)備。
2、定期檢查辦公區(qū)域各種電源、線路的安全狀況。
3、保持安全通道、出口的暢通。
（六）、節(jié)約。
1、最大限度地利用各種辦公用品。
2、設(shè)置各類辦公用品分類回收箱。
3、對(duì)不能再使用的辦公設(shè)備進(jìn)行相關(guān)回收處理。
五、辦公室5s推行小組成員組織結(jié)構(gòu)和職責(zé)如下：
1、組長(zhǎng)的職責(zé)：
總體把握5s推行小組的工作方向，監(jiān)督檢查本部門5s活動(dòng)效果。批準(zhǔn)5s推行計(jì)劃書、評(píng)價(jià)5s推行、改善成果、在辦公區(qū)域5s活動(dòng)推行中擁有最高裁決權(quán)。
2、副組長(zhǎng)的職責(zé)：
決定5s活動(dòng)重點(diǎn)、活動(dòng)時(shí)間，負(fù)責(zé)活動(dòng)推行項(xiàng)目提案，改善辦公區(qū)域工作環(huán)境。準(zhǔn)備小組會(huì)議召開工作，組織部門5s稽查員對(duì)本部門檢查、統(tǒng)計(jì)和評(píng)估5s活動(dòng)效果、并上報(bào)組長(zhǎng)。定期做推行情況報(bào)告，協(xié)助辦公區(qū)域5s推行小組組長(zhǎng)處理事務(wù)，同時(shí)，組長(zhǎng)不在時(shí)，代行其職責(zé)。
3、5s稽查員的職責(zé)：
對(duì)辦公區(qū)域成員進(jìn)行5s檢查和監(jiān)督，對(duì)5s檢查結(jié)果公布到辦公區(qū)域人員。上報(bào)給副組長(zhǎng)辦公區(qū)域5s推行情況，跟進(jìn)推行小組會(huì)議決定事項(xiàng)。
4、組員的職責(zé)：
參與本部門開展5s活動(dòng)方案，具體落實(shí)實(shí)施部門推行工作，執(zhí)行上級(jí)的各種工作指示，參與5s活動(dòng)的評(píng)比、評(píng)價(jià)、確定開展5s活動(dòng)效果。
六、辦公室5s實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)要求：
1、桌面：
物品方面，將公司用品和個(gè)人用品區(qū)分開來；公司用品放在明顯處，私人物品放在不明顯處；企業(yè)用品放在抽屜的上層，私人物品放在抽屜的下層；辦公桌椅應(yīng)設(shè)置姓名標(biāo)牌。
2、文件柜：
a.文件柜左上角貼柜子編號(hào)、名稱、部門、以及責(zé)任人等；
b.柜門內(nèi)貼上柜內(nèi)文件/物品位置對(duì)應(yīng)圖；
c.文件柜內(nèi)分層分類,用分隔線和標(biāo)簽區(qū)分。
3、文件資料：
將所有文件資料有效分類，運(yùn)用形跡管理的方法使文件能夠馬上被拿取，如下圖示為經(jīng)過分類整理后的文件資料放置圖例：
4、抽屜:。
a.清除不用或不用物品，留下必需品；
b.所有物品應(yīng)分類，并進(jìn)行標(biāo)識(shí)；
c.辦公用品放置在上層，個(gè)人用品放置在下層。
5、墻壁不隨意張貼紙張：
使用使用膠水、膠紙將紙張貼在墻上時(shí)，一旦揭除會(huì)留下難看的斑跡，從而影響辦公室整體形象。
6、辦公室標(biāo)識(shí)管理：
根據(jù)辦公人員的數(shù)量，將辦公桌劃分為不同員工的作業(yè)區(qū)域，其標(biāo)識(shí)的內(nèi)容包括以下3個(gè)部分。
1)區(qū)域名稱；
2)區(qū)域所屬人姓名；
3)區(qū)域人職務(wù)。
6.2、區(qū)域物品放置標(biāo)識(shí)。
各區(qū)域所屬人根據(jù)本人辦公用品以及其他物品的多少，標(biāo)識(shí)不同物品的放置位置。有時(shí)，并不用具體地標(biāo)識(shí)出物品放置位置，也可以將所有辦公桌上的物品整齊放置到所屬區(qū)域，如下圖所示。
6.3、文件夾標(biāo)識(shí)管理。
文件夾外部標(biāo)識(shí)主要是指?jìng)?cè)面標(biāo)識(shí)和正面標(biāo)識(shí)。其中，側(cè)面標(biāo)識(shí)主要包括以下5個(gè)要素。
1)文件夾編號(hào)；
2)文件夾名稱；
3)文件夾內(nèi)文件內(nèi)容簡(jiǎn)述；
4)文件夾管理部門；
5)文件夾管理責(zé)任人。
文件夾標(biāo)識(shí)的注意事項(xiàng)：
1)無論文件的厚薄，文件夾標(biāo)識(shí)的長(zhǎng)度、寬度都應(yīng)保持一致；
2)若將文件夾放入文件盒內(nèi)，文件盒也應(yīng)有相應(yīng)的標(biāo)識(shí)；
3)在文件夾側(cè)面加上斜線或三角形，以形成目視管理標(biāo)準(zhǔn)；
4)統(tǒng)一文件夾標(biāo)識(shí)的規(guī)格和字體。
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇十九
1.1編制目的：
為及時(shí)、有效地處理辦公場(chǎng)所火災(zāi)，避免人員傷害、辦公設(shè)備損壞以及資料燒毀事件的發(fā)生，特制定本預(yù)案。
1.2編制依據(jù)：
本應(yīng)急預(yù)案依據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國(guó)消防法》編寫。
指辦公場(chǎng)所由于電氣線路或電器設(shè)備出現(xiàn)故障引起的火災(zāi)以及辦公場(chǎng)所其他設(shè)備、材料燃燒引起的火災(zāi)事件。
1.4適用范圍：
本應(yīng)急預(yù)案適用于辦公區(qū)及倉(cāng)庫辦公場(chǎng)所火災(zāi)防御及應(yīng)對(duì)工作。
2事故類型和危害程度分析。
2.1辦公場(chǎng)所火災(zāi)以及火災(zāi)后釋放出大量的有害氣體，產(chǎn)生的大量濃煙，對(duì)人員的生命構(gòu)成威脅。
2.2辦公場(chǎng)所火災(zāi)可能導(dǎo)致辦公設(shè)備損壞、資料燒毀，直接影響中心各項(xiàng)工作的有序進(jìn)行。
3應(yīng)急處置基本原則。
3.1當(dāng)發(fā)現(xiàn)火災(zāi)，應(yīng)立即向當(dāng)?shù)叵狸?duì)報(bào)警，盡快采用滅火器等消防器材滅火。
3.2當(dāng)火災(zāi)蔓延，應(yīng)立即采取隔離措施。
3.3當(dāng)火災(zāi)危及人身安全，必須立即組織人員沿消防應(yīng)急通道疏散。同時(shí)搶救、攜帶重要設(shè)備、資料等撤退。
4應(yīng)急處置體系。
4.1應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)。
應(yīng)急指揮領(lǐng)導(dǎo)小組。
應(yīng)急指揮領(lǐng)導(dǎo)小組。
成員：
應(yīng)急工作小組：
4.2應(yīng)急指揮領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)：
4.2.1提出修訂應(yīng)急預(yù)案，負(fù)責(zé)定期組織演練，監(jiān)督檢查各組辦在本預(yù)案中履行職責(zé)情況。
4.2.2領(lǐng)導(dǎo)小組成員在事故發(fā)生后，應(yīng)立即趕赴事故現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指揮，對(duì)發(fā)生事件啟動(dòng)應(yīng)急救援預(yù)案進(jìn)行決策，迅速組織力量進(jìn)行事故處理；全面指揮應(yīng)急救援工作。
4.2.3負(fù)責(zé)向上級(jí)報(bào)告中心的事故情況和事故處理進(jìn)展情況。
4.2.4組織實(shí)施事故恢復(fù)所必須采取的措施。
4.2.5組織事故調(diào)查，認(rèn)真分析事故發(fā)生的原因，總結(jié)應(yīng)急救援的事故教訓(xùn)，并形成總結(jié)報(bào)告上報(bào)上級(jí)有關(guān)部門。
4.2.6組織落實(shí)整改。
4.3應(yīng)急工作小組職責(zé)：
4.3.1對(duì)可能產(chǎn)生的問題提出事故預(yù)想,負(fù)責(zé)提供消防、急救培訓(xùn)指導(dǎo),使每一個(gè)職工都能正確掌握消防器材的'使用方法,懂得急救常識(shí),關(guān)鍵時(shí)刻能實(shí)施緊急救護(hù)。
4.3.2定期組織消防、救護(hù)演練。
4.3.3定期巡查消防設(shè)備，檢查現(xiàn)場(chǎng)配備的滅火器材有無異常等。
4.3.4根據(jù)事故情況實(shí)施隔離保護(hù)措施。組織人員疏散，救護(hù)受傷人員，搶救、撤離重要的設(shè)備、資料。
4.3.5協(xié)助消防隊(duì)伍滅火。
4.3.6參加調(diào)查事故原因，進(jìn)行事故分析。
4.3.7根據(jù)火災(zāi)情況提出整改意見，按照審批程序?qū)徍撕?，及時(shí)落實(shí)整改。
5預(yù)防與預(yù)警。
5.1危險(xiǎn)源監(jiān)控點(diǎn)。
5.1.1辦公場(chǎng)所的電氣設(shè)備。
5.1.2專用火災(zāi)報(bào)警設(shè)備。
5.2危險(xiǎn)預(yù)防。
5.2.1辦公場(chǎng)所的設(shè)計(jì)應(yīng)滿足消防規(guī)范要求，材料均應(yīng)采用防火材料，門應(yīng)向外開啟，風(fēng)道可隔離。
5.2.2在通道口必須有重點(diǎn)防火部位標(biāo)識(shí)，通道內(nèi)必須有逃生指路標(biāo)志。
5.2.3用電設(shè)備安裝或線路鋪設(shè)應(yīng)當(dāng)符合防火要求。
5.2.4按規(guī)定配備1滅火裝置等滅火器材，安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員要定期檢查。
5.2.5每年對(duì)人員進(jìn)行消防、急救知識(shí)的培訓(xùn)與演習(xí)。
5.2.6義務(wù)消防人員要熟悉辦公場(chǎng)所周圍的環(huán)境，了解辦公場(chǎng)所及其附近地區(qū)的設(shè)備布置狀況。
5.2.9建立健全消防安全責(zé)任體系,提高火災(zāi)應(yīng)急處置能力。
5.3預(yù)警。
5.3.1專用消防報(bào)警裝置異常報(bào)警；
5.3.2火災(zāi)導(dǎo)致的異常煙霧；
5.3.3火災(zāi)導(dǎo)致的異常氣味；
5.3.4火災(zāi)導(dǎo)致的異常溫度。
5.4預(yù)警程序。
5.4.1一旦辦公場(chǎng)所發(fā)生火災(zāi)，應(yīng)迅速拔打火災(zāi)報(bào)警電話119，向?qū)Ｂ毾狸?duì)報(bào)警，同時(shí)組織中心搶險(xiǎn)隊(duì)滅火。同時(shí)向安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告，組織相關(guān)人員實(shí)施必要的安全措施，盡一切可能保護(hù)人身安全、設(shè)備、資料安全。
6應(yīng)急處置。
6.1按照應(yīng)急處置基本原則，發(fā)現(xiàn)辦公場(chǎng)所火警，應(yīng)迅速拔打報(bào)警電話119，向?qū)Ｂ毾狸?duì)報(bào)警，報(bào)告火警具體位置、火勢(shì)大小及基本情況等,并派專人迎接消防隊(duì)員，向消防隊(duì)提供火災(zāi)情況介紹。并同時(shí)報(bào)領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門。
6.2根據(jù)火災(zāi)情況切斷相關(guān)設(shè)備電源，采取緊急隔離措施，疏散無關(guān)人員，搶救、撤離重要的設(shè)備、資料。防止火災(zāi)事件的擴(kuò)大。
6.3利用滅火器材進(jìn)行撲救?？刂瞥跗鸹馂?zāi)，防止火勢(shì)蔓延。
6.4應(yīng)急指揮領(lǐng)導(dǎo)小組成員到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)后，應(yīng)立即組織指揮滅火工作。應(yīng)急工作統(tǒng)一指揮。
6.5搶險(xiǎn)隊(duì)根據(jù)火災(zāi)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際，確定撲救方案，迅速滅火。
6.6設(shè)置火災(zāi)隔離帶及警戒標(biāo)志，維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)秩序，阻止無關(guān)人員進(jìn)入隔離區(qū)內(nèi)。
7事故處理恢復(fù)。
7.1查找火災(zāi)原因，消除缺陷。
7.2火災(zāi)撲滅后，應(yīng)立即檢查辦公場(chǎng)所建筑損壞情況，組織相關(guān)技術(shù)人員進(jìn)行認(rèn)真分析，評(píng)估其危險(xiǎn)性，防止出現(xiàn)次生、衍生事件。制定最佳方案進(jìn)行搶修，盡快恢復(fù)辦公秩序。
8事故調(diào)查分析與整改。
8.1收集火災(zāi)情況原始資料。
8.2由安全領(lǐng)導(dǎo)小組召開事故分析會(huì)。
8.3由發(fā)生事故組辦填報(bào)事故報(bào)告，編寫詳細(xì)的事故原因分析，提出整改建議，經(jīng)審核、審批后貫徹執(zhí)行。
8.4問題整改完畢，經(jīng)驗(yàn)收合格后，將整改資料匯總存檔。
9附則。
9.1本預(yù)案由安全領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)制定和解釋。
9.2本預(yù)案自發(fā)布之日起實(shí)施。
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇一
1. 地面：
門前地面實(shí)行分片衛(wèi)生管理，無痰跡、無紙屑、無煙頭。建筑物之間的通道清潔、無堆積物、停車聲劃線鮮明，場(chǎng)內(nèi)無油漬、煙頭、廢紙、垃圾等。
2. 設(shè)施：
欄桿無積塵，定期油漆、宣傳欄布置得體，字跡、圖片鮮明、路標(biāo)指示明確，垃圾箱內(nèi)垃圾不外溢，及時(shí)清理，表面干凈無污漬。
3. 綠化：
門前要擺放花木、花卉、有條件的門前種植草，通道要種植花木，定期澆水，定期噴灑防蟲劑,道路兩旁的樹墻要定期修剪,保持整齊美觀。
室內(nèi)公共區(qū)域的衛(wèi)生要求及質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)
1. 大廳：要擺放鮮花盆景，藝術(shù)品陳列臺(tái)表面清潔，吊燈美觀、華麗、無塵，壁畫光鮮，懸掛端正。地面干凈無渣物，地毯邊角無積塵、無污漬(油漆、茶漬、咖啡漬)，表面花紋清晰鮮明、無燒烤痕跡，要求干凈平整。大廳四壁無灰塵，玻璃明亮無痕，沙發(fā)、椅子、服務(wù)臺(tái)、廣告牌等陳設(shè)整齊無塵土、各處鏡子、金屬門扶手要保持光亮。
2. 客房部門的樓層環(huán)境：服務(wù)臺(tái)、樓梯、樓道及各角落、物品陳設(shè)整齊無塵土，地毯無渣物，暖氣、空調(diào)機(jī)、墻壁無灰塵，玻璃、各種照明設(shè)備、樓道及樓梯地面光潔明亮。
3.會(huì)議室及休息室：臺(tái)布清潔干凈、無污跡、無破洞、地毯保持平整松軟無污物，無地毯的地面光亮無灰塵，椅子、沙發(fā)、花架、臺(tái)板等布局合理、整潔。
4. 值班室、職工休息室、更-衣室的衛(wèi)生要保持如同客房一樣的'水平。
5. 客流量大的公共場(chǎng)所，如各廳、室等要充分利用客流量少的時(shí)間把衛(wèi)生搞干凈，如白天作一般表面上的清潔、夜晚徹底全面清理。白天客流量大，人多的時(shí)候隨臟隨清，特別是沙發(fā)、茶幾、煙缸等，都要隨時(shí)要清潔整理，保持公共場(chǎng)所各部位的干凈、整齊。夜晚客流量少時(shí)，做較徹底的大掃除。
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇二
1.1為規(guī)范員工個(gè)人衛(wèi)生，同時(shí)給員工營(yíng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境，提高員工工作效率，特制訂本規(guī)定。
1.2公司衛(wèi)生管理分為個(gè)人區(qū)域衛(wèi)生管理和公共區(qū)域衛(wèi)生管理。
1.3個(gè)人區(qū)域是指員工工作隔斷空間。包括員工隔斷空間內(nèi)地面以及地面上的辦公桌椅、電腦等其他物品。
1.4公共區(qū)域是指公司內(nèi)除員工個(gè)人區(qū)域外的所有區(qū)域。
2.1公司員工應(yīng)在每天上班之前將個(gè)人區(qū)域衛(wèi)生打掃干凈。
2.2員工個(gè)人區(qū)域內(nèi)地面應(yīng)保持整潔、干燥。
2.3員工應(yīng)保持個(gè)人區(qū)域內(nèi)地面上物品(包括辦公桌椅、電腦主機(jī)以及顯示器、文件夾及文件、臺(tái)歷以及其他擺放在桌面上的物品)表面潔凈、無灰塵。
2.4員工隔斷四壁應(yīng)保持整潔，不得亂貼亂畫。
2.5垃圾筐每天在上班前應(yīng)傾倒完畢并保證垃圾筐外無痰跡、灰塵等污物。
2.6其他衛(wèi)生區(qū)域不留死角。
3.1公司除總經(jīng)理以外的所有工作人員都應(yīng)參與公司公共區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生清掃。
3.2公司值日人員應(yīng)按照衛(wèi)生值班表(附后)輪流值班。每個(gè)值日小組根據(jù)自身實(shí)際情況自由分工，按時(shí)保質(zhì)地完成衛(wèi)生打掃任務(wù)。
3.3公司公共區(qū)域衛(wèi)生具體包括總經(jīng)理室、第一會(huì)議室、第二會(huì)議室以及走廊等其他非個(gè)人辦公區(qū)域。
3.4值日人員應(yīng)于8:10分前到公司打掃衛(wèi)生。
3.5值日區(qū)域內(nèi)地面應(yīng)由值日人員每天用笤帚清掃一遍后再用拖把拖一遍，并應(yīng)在上班前保持其整潔、干燥。
3.6值日人員應(yīng)每天清潔公共區(qū)域內(nèi)地面上辦公桌椅、電腦、門窗、打印機(jī)、櫥柜以及其他辦公用品，保證其表面潔凈、無灰塵。
3.7值日人員應(yīng)每天傾倒垃圾筐，并保證垃圾筐外無痰跡、灰塵等污物。
3.8值日人員應(yīng)保證公共區(qū)域內(nèi)其他衛(wèi)生領(lǐng)域不留死角。
3.9值日人員如請(qǐng)假，由公司辦公室統(tǒng)一安排換班。
4.其他。
4.1每周六下午4:00—4:30，公司所有值日人員應(yīng)參加公司衛(wèi)生大掃除，將上述公共及個(gè)人衛(wèi)生區(qū)域徹底清掃。
4.2公司總經(jīng)理全面負(fù)責(zé)公司衛(wèi)生的監(jiān)督工作，如對(duì)衛(wèi)生清掃狀況不滿意，視具體情況對(duì)責(zé)任人予以20元—100元不等的罰款，罰款從員工當(dāng)月工資中予以扣除。
4.3本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。
附：山東西普商貿(mào)有限公司衛(wèi)生值班表。
山東西普商貿(mào)有限公司衛(wèi)生值班表。
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇三
1.1為規(guī)范員工個(gè)人衛(wèi)生，同時(shí)給員工營(yíng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境，提高員工工作效率，特制訂本規(guī)定。
1.2公司衛(wèi)生管理分為個(gè)人區(qū)域衛(wèi)生管理和公共區(qū)域衛(wèi)生管理。
1.3個(gè)人區(qū)域是指員工工作隔斷空間。包括員工隔斷空間內(nèi)地面以及地面上的辦公桌椅、電腦等其他物品。
1.4公共區(qū)域是指公司內(nèi)除員工個(gè)人區(qū)域外的所有區(qū)域。
2.1公司員工應(yīng)在每天上班之前將個(gè)人區(qū)域衛(wèi)生打掃干凈。
2.2員工個(gè)人區(qū)域內(nèi)地面應(yīng)保持整潔、干燥。
2.3員工應(yīng)保持個(gè)人區(qū)域內(nèi)地面上物品(包括辦公桌椅、電腦主機(jī)以及顯示器、文件夾及文件、臺(tái)歷以及其他擺放在桌面上的物品)表面潔凈、無灰塵。
2.4員工隔斷四壁應(yīng)保持整潔，不得亂貼亂畫。
2.5垃圾筐每天在上班前應(yīng)傾倒完畢并保證垃圾筐外無痰跡、灰塵等污物。
2.6其他衛(wèi)生區(qū)域不留死角。
3.1公司除總經(jīng)理以外的所有工作人員都應(yīng)參與公司公共區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生清掃。
3.2公司值日人員應(yīng)按照衛(wèi)生值班表(附后)輪流值班。每個(gè)值日小組根據(jù)自身實(shí)際情況自由分工，按時(shí)保質(zhì)地完成衛(wèi)生打掃任務(wù)。
3.3公司公共區(qū)域衛(wèi)生具體包括總經(jīng)理室、第一會(huì)議室、第二會(huì)議室以及走廊等其他非個(gè)人辦公區(qū)域。
3.4值日人員應(yīng)于8:10分前到公司打掃衛(wèi)生。
3.5值日區(qū)域內(nèi)地面應(yīng)由值日人員每天用笤帚清掃一遍后再用拖把拖一遍，并應(yīng)在上班前保持其整潔、干燥。
3.6值日人員應(yīng)每天清潔公共區(qū)域內(nèi)地面上辦公桌椅、電腦、門窗、打印機(jī)、櫥柜以及其他辦公用品，保證其表面潔凈、無灰塵。
3.7值日人員應(yīng)每天傾倒垃圾筐，并保證垃圾筐外無痰跡、灰塵等污物。
3.8值日人員應(yīng)保證公共區(qū)域內(nèi)其他衛(wèi)生領(lǐng)域不留死角。
3.9值日人員如請(qǐng)假，由公司辦公室統(tǒng)一安排換班。
4.其他。
4.1每周六下午4:00—4:30，公司所有值日人員應(yīng)參加公司衛(wèi)生大掃除，將上述公共及個(gè)人衛(wèi)生區(qū)域徹底清掃。
4.2公司總經(jīng)理全面負(fù)責(zé)公司衛(wèi)生的監(jiān)督工作，如對(duì)衛(wèi)生清掃狀況不滿意，視具體情況對(duì)責(zé)任人予以20元—100元不等的罰款，罰款從員工當(dāng)月工資中予以扣除。
4.3本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇四
第一條為規(guī)范x城房地產(chǎn)集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱公司)辦公區(qū)域的環(huán)境管理,保持環(huán)境的整潔、清新、怡人,維護(hù)良好的企業(yè)形象,根據(jù)公司的現(xiàn)狀和發(fā)展要求,特制定本規(guī)定。
第四條本規(guī)定適用于公司本部,控股項(xiàng)目公司、專業(yè)公司遵照?qǐng)?zhí)行,參股項(xiàng)目公司、專業(yè)公司參照?qǐng)?zhí)行。
第五條環(huán)境管理的范圍:。
(一)清潔管理的.范圍:包括辦公室、會(huì)議室、洗手間、走廊、樓道等部位及各類辦公設(shè)施設(shè)備。
(二)x化管理的范圍:包括董事長(zhǎng)、常務(wù)副董事長(zhǎng)、總經(jīng)理辦公室、會(huì)議室、會(huì)客室、各部門辦公室、入口處,走廊及其他需要進(jìn)行x化布置的地方。
第六條、環(huán)境管理的要求:。
1、清潔人員應(yīng)在員工上班前和下班后做好日常保潔工作;。
2、地面(地毯)保持整潔,無污跡;。
3、天花板、墻面、墻角保持無灰塵,無蛛網(wǎng);。
4、會(huì)議室保持整齊、潔凈,茶具充足,并及時(shí)清洗、消毒,做到無污漬;。
5、洗手間保持空氣清新,無異味,場(chǎng)地整潔,衛(wèi)生用品齊全,不斷檔;。
6、門窗、走廊、樓梯、踢腳線、空調(diào)送風(fēng)口等部位保持無灰塵、無污跡;。
7、窗簾、垃圾筒、燈具、電源開頭及插座等設(shè)施保持無破損、無塵垢;。
8、辦公設(shè)施設(shè)備擺放整齊,無灰塵、無污跡;。
9、各辦公室的茶具按時(shí)清倒,無遺漏;。
10、x化植物無灰塵,花盆內(nèi)無茶葉、煙蒂等雜物。
11、辦公垃圾和洗手間垃圾及時(shí)收集,做到無積壓。
(二)x化管理的要求:。
1、觀花、觀果、觀葉植物相結(jié)合;。
2、高、中、低檔植物相結(jié)合;。
3、大、中、小型植物相結(jié)合;。
4、常青類與季節(jié)類植物相結(jié)合;。
5、根據(jù)工作需要和區(qū)域要求進(jìn)行布置;。
6、x化植物無灰塵、無異味、無蟲害、無枯敗葉,修剪美觀;。
7、費(fèi)用適當(dāng)。
第七條x化管理可根據(jù)實(shí)際需要采用自管型或租擺型的方式:。
(一)自管型x化管理需自行采購(gòu)x化植物及相關(guān)用品,并對(duì)x化植物進(jìn)行日常養(yǎng)護(hù)和定期更換。
(二)租擺型x化管理則聘請(qǐng)x化公司進(jìn)行x化布置、養(yǎng)護(hù)和更換。綜合管理部應(yīng)對(duì)x化租擺合同的履行進(jìn)行監(jiān)督,確保租擺植物的品種、數(shù)量、質(zhì)量、養(yǎng)護(hù)、更換周期符合合同的要求。
第八條環(huán)境管理用品的范圍:。
(一)清潔用品:包括吸塵器、洗潔精、除蟲劑、抹布、掃帚、畚箕、拖把、水桶、梯子及其他用品。
(二)x化用品(自管型):包括x化植物、化肥、農(nóng)藥、剪刀及其他用品。
第九條環(huán)境管理用品的采購(gòu)。
綜合管理部后勤管理人員根據(jù)需要和庫存,編制環(huán)境管理用品的采購(gòu)計(jì)劃,由、綜合管理部經(jīng)理簽署意見,經(jīng)分管副總經(jīng)理審核,報(bào)總經(jīng)理審批后實(shí)施。采購(gòu)時(shí)應(yīng)對(duì)市場(chǎng)上清潔x化用品的品牌、質(zhì)量、價(jià)格進(jìn)行調(diào)查,力求價(jià)廉物美。
第十條、環(huán)境管理用品的保管:。
綜合管理部對(duì)所采購(gòu)的用品進(jìn)行驗(yàn)收、登記和入庫(x化植物即擺放于辦公區(qū)域)。
第十一條環(huán)境管理用品的領(lǐng)用:。
清潔人員應(yīng)本著合理、節(jié)約的原則,根據(jù)工作需要填寫領(lǐng)用單,經(jīng)后勤管理人員審核,綜合管理部經(jīng)理審批后領(lǐng)取。
第十二條后勤管理人員的環(huán)境管理職責(zé):。
(一)管理清潔人員;。
(二)經(jīng)常檢查環(huán)境衛(wèi)生和x化植物;。
(三)制訂環(huán)境管理用品的采購(gòu)計(jì)劃;。
(四)洽談x化租擺合同及監(jiān)督合同的實(shí)施。
第十三條清潔人員職責(zé):。
(一)對(duì)辦公場(chǎng)地、會(huì)議室、洗手間和樓道等辦公區(qū)域進(jìn)行保潔;。
(二)更換洗手間衛(wèi)生用品;。
(三)清潔辦公設(shè)施設(shè)備,清洗、消毒茶具;。
(四)養(yǎng)護(hù)、清潔和更換x化植物(對(duì)租擺植物則進(jìn)行檢查記錄);。
(五)收集、傾倒垃圾。
第十四條各部門員工應(yīng)協(xié)助做好環(huán)境管理工作,自覺保持辦公場(chǎng)地清潔,愛護(hù)x化植物,主動(dòng)進(jìn)行節(jié)日衛(wèi)生大掃除。
第十五條綜合管理部每周對(duì)清潔工作進(jìn)行1次檢查,每季度對(duì)x化布置進(jìn)行1次調(diào)整,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。
第十六條本規(guī)定由綜合管理部負(fù)責(zé)解釋和修訂。
第十七條本規(guī)定自印發(fā)之日起施行。
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇五
為加強(qiáng)物業(yè)公司辦公區(qū)域管理,突現(xiàn)物業(yè)公司管理有序、專業(yè)之公司形象,現(xiàn)特對(duì)二樓辦公室區(qū)域日常管理規(guī)定如下:。
1、二樓辦公區(qū)域日常管理由行政部全面統(tǒng)籌監(jiān)督負(fù)責(zé),客戶中心協(xié)助該區(qū)域內(nèi)清潔及綠化養(yǎng)護(hù)工作,工程部協(xié)助區(qū)域內(nèi)設(shè)備、設(shè)施之維修保養(yǎng)工作。
2、辦公區(qū)域內(nèi)的桌、椅、電話、電腦等物品均須按規(guī)定位置擺置,不得隨意調(diào)整;各員工及部門負(fù)責(zé)人需負(fù)責(zé)保管所屬物品及損壞情況。
3、辦公桌上不得擺放與工作無關(guān)的其他用品,桌面應(yīng)保持整齊有序,各人離開辦公桌時(shí),需將有關(guān)重要文件、資料鎖好,做好資料保密工作。
4、辦公區(qū)域?yàn)榉俏鼰焻^(qū),其他員工如有需要,可到室外吸煙。
5、辦公時(shí)間內(nèi),各員工要注意儀態(tài),不得大聲喧嘩、閑蕩、高聲接聽電話、翻閱報(bào)紙、不得使用電腦上網(wǎng)查閱與工作無關(guān)及玩游戲等事情。
6、上班時(shí)禁止打私人電話,特別是長(zhǎng)途電話,如確有需要,必須長(zhǎng)話短說。
7、除經(jīng)營(yíng)部及公司傳真機(jī)保持長(zhǎng)途電話功能外,其余各部門均取消長(zhǎng)途直撥功能,各直線電話話費(fèi)清單由行政部于月初打印并公示。
8、辦公室傳真機(jī)及復(fù)印機(jī)一般由各部門負(fù)責(zé)人使用,特殊情況下,由行政部負(fù)責(zé)協(xié)助,各部門下屬員工不得直接使用上述辦公設(shè)備。
9、行政部負(fù)責(zé)辦公區(qū)域每天的`開門及鎖門工作,各部門如有需要于非辦公時(shí)間內(nèi)加班,需提前向行政部辦理登記及協(xié)助關(guān)好辦公室門鎖。
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇六
訂立合同雙方
甲方：地址：
乙方：地址：
第一條：就乙方向甲方提供長(zhǎng)期保潔服務(wù)達(dá)成如下協(xié)議。
第二章
承包范圍和清掃周期及清潔標(biāo)準(zhǔn)
第二條：保潔范圍：______。
第三條：保潔周期及清潔標(biāo)準(zhǔn)：除按甲方要求清潔外，室內(nèi)所有固定配臵的物品每天擦洗一至二遍;窗明地亮地面無垃圾、無痰跡、物品設(shè)施無灰塵、無污垢、垃圾日產(chǎn)日清。。
第三章承包方式和期限
第四條：乙方以包工包料的方式承包。清掃衛(wèi)生所需各種清洗機(jī)械，清掃工具及各種清潔劑等全部由乙方承擔(dān)。
第五條：乙方應(yīng)自行完成合同規(guī)定的保潔工作，不得轉(zhuǎn)包給其他單位或個(gè)人。
第六條：本協(xié)議自________年____月____日至________年____月____日止。
第四章雙方的責(zé)任及義務(wù)
第七條：甲方承擔(dān)以下責(zé)任和義務(wù)
1、對(duì)乙方清掃保潔工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查。
2、為乙方無償提供存放清潔衛(wèi)生用品庫房。
3、教育有關(guān)人員遵守衛(wèi)生制度，自覺維護(hù)室內(nèi)外衛(wèi)生。
4、建筑物及內(nèi)外設(shè)施破損時(shí)，應(yīng)及時(shí)維修或更換。
5、督促乙方搞好健康檢查和崗位培訓(xùn);協(xié)助辦理出入證、做工證等。
6、按時(shí)支付承包費(fèi)用。
第八條：乙方承擔(dān)以下責(zé)任和義務(wù)
1、乙方負(fù)責(zé)指派保潔人員從事本合同項(xiàng)下的清潔工作，保潔人員屬于乙方員工，由乙方向其支付工資等相關(guān)勞動(dòng)報(bào)酬。
2、乙方應(yīng)配備足夠的工作人員，以保障保潔人員休息休假的權(quán)利。必要情況下，為清潔人員提供有效的防護(hù)措施，在合同期內(nèi)，保潔人員在從事正常的清潔工作中遭遇任何傷害意外均由乙方負(fù)責(zé)，與甲方無關(guān)。
3、保證清潔質(zhì)量，達(dá)到甲方滿意，隨時(shí)接受甲方監(jiān)督檢查。
4、負(fù)責(zé)對(duì)衛(wèi)生保潔人員進(jìn)行政審，搞好崗位培訓(xùn)，提高保潔人員的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和衛(wèi)生觀念，更換人員時(shí)，應(yīng)提前征求甲方意見，保持清潔人員相對(duì)穩(wěn)定。
5、教育清潔人員保守秘密，講究禮貌熱情為工作人員服務(wù)，不發(fā)生違紀(jì)行為，不在樓內(nèi)會(huì)客，不與工作人員亂拉關(guān)系。
6、所有清潔人員必須挑選具有初中以上文化程度、健康青年，并統(tǒng)一著裝，儀表端正，衣帽整潔，佩帶胸卡，工作時(shí)作到“四輕”。
7、實(shí)行崗位責(zé)任制，教育衛(wèi)生保潔人員嚴(yán)格落實(shí)衛(wèi)生清潔質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和清潔工具的消毒隔離制度。
8、愛護(hù)建筑物及室內(nèi)外各種設(shè)施，注意節(jié)水節(jié)電。如因乙方人員過錯(cuò)造成損壞，或泄密給甲方造成損失的，由乙方負(fù)責(zé)賠償。
9、乙方保潔人員在業(yè)務(wù)上受乙方領(lǐng)導(dǎo)，并受甲方監(jiān)督。
10、根據(jù)甲方要求安排工作時(shí)間。
11、乙方提供總裁辦公室洗手液、手紙等。
第五章違約責(zé)任及合同的變更
第九條：若乙方的清掃保潔工作不能達(dá)到本合同附表二《衛(wèi)生質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)》90分以上的，甲方有權(quán)發(fā)出衛(wèi)生檢查不合格警告通知書進(jìn)行書面警告，兩次或以上達(dá)不到90分的，甲方可發(fā)出衛(wèi)生檢查不合格處罰書，并視情節(jié)輕重對(duì)每次處以月承包經(jīng)費(fèi)總額的1%—3%罰款。
第十條：甲乙任何一方若在合同期限內(nèi)有意解除合同，須提前一個(gè)月通知對(duì)方，任何一方不得隨意終止合同，否則守約方有權(quán)要求違約方賠償相當(dāng)于兩個(gè)月承包費(fèi)用的違約金。
第十一條：合同期滿即終止，如需繼續(xù)合作，雙方應(yīng)提前一個(gè)月商定續(xù)簽合同事宜。
第十二條：甲乙雙方如遇不可抗力，導(dǎo)致合同無法履行，雙方不負(fù)任何責(zé)任。
第十三條：雙方需以書面協(xié)議的形式方能對(duì)合同進(jìn)行變更或補(bǔ)充。
第六章承包經(jīng)費(fèi)及結(jié)算方式
第十四條：承包經(jīng)費(fèi)：每月承包經(jīng)費(fèi)為__元。
第一個(gè)季度的承包費(fèi)應(yīng)在合同期內(nèi)第四個(gè)月開始的____日內(nèi)支付。
第十六條：付款方式：甲方在收到乙方開具的等額發(fā)票后，以支票或銀行轉(zhuǎn)帳的形式向乙方付款。
乙方開戶行：賬號(hào)：
第七章附則
第十七條：本協(xié)議未盡事宜及雙方任何爭(zhēng)議，由甲乙雙方協(xié)議解決，協(xié)商不成，任何一方可向合同履行地起訴解決。
第十八條：本合同自雙方蓋章之日起生效，一式二份，甲乙雙方各持一份。
第十九條：本合同附表二份：
1、保潔范圍和周期;
2、衛(wèi)生質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)。
甲方公章：乙方公章：
甲方負(fù)責(zé)人：乙方負(fù)責(zé)人：
甲方聯(lián)系人：乙方聯(lián)系人：
附表________年____月________年____月____日____日
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇七
對(duì)于朝九不晚五的我們來說,公司的辦公室就是我們第二個(gè)家。下面本站小編為你整理了辦公區(qū)域提示語，希望對(duì)你有所幫助!
1.若要變成一個(gè)真正無法被取代的人，唯有自己不斷求新求變。
2.謝絕推銷。
3.在矯飾的世界里保持著樸實(shí)真摯。
4.此處不準(zhǔn)吃食物。
5.正在開會(huì)，請(qǐng)保持安靜。
6.不要探究同事的隱私，辦公室里除工作以外的事情往往就是是非了，薪水待遇前景命運(yùn)，多關(guān)心些自己，少給別人拋“救生圈”。
7.同室共食，請(qǐng)人手一份吧!
8.正在開會(huì)，請(qǐng)持續(xù)安靜。
9.無欲速，無見小利。欲速則不達(dá)，見小利則大事不成。
10.這天工作不發(fā)奮,明天發(fā)奮找工作。
1.來客務(wù)必到辦公室登記。
2.工作歸納上，不好出現(xiàn)飯。
3.在矯飾的世界里持續(xù)著樸實(shí)真摯。――《生活的藝術(shù)》--林語堂。
4.氣質(zhì)量?jī)艋瘏^(qū)。
5.非餐廳，請(qǐng)注意!
6.舒適得體的著裝和優(yōu)雅干練的肢體語言，不僅僅受人尊重還會(huì)使人耳目一新，對(duì)你刮目相看。
7.這天工作不發(fā)奮,明天發(fā)奮找工作。
8.不好探究同事的保密，辦公室里除工作以外的事情往往就是是非了，薪水待遇前景命運(yùn)，多關(guān)心些自我，少給別人拋"救生圈"。
9.發(fā)現(xiàn)用此電梯者將被清走。
10.善用紙張珍惜資源!
11.謝絕推銷。
12.來客務(wù)必到辦公室登記。
13.靜以修身,儉以養(yǎng)德。
14.不好遲到，盡管這不影響你的年終考核，但那一刻會(huì)影響他人的情緒，不守時(shí)是一個(gè)職業(yè)人成功的蟻穴。
15.請(qǐng)所有員工下班時(shí)注意關(guān)掉所有電器!德之不修，學(xué)之不講，聞義不能徙，不善不能改，是吾憂也。
16.人與人之間要保持一定距離，對(duì)許多事情才會(huì)客觀對(duì)待。是同事不必是好朋友，是朋友不必要介紹做同事，親密出輕蔑，同事間要有距離才能有原則。
17.力不足者，中道而廢，今女畫。
18.所有的一切才會(huì)與眾不同。
19.辦公場(chǎng)所是客廳，客戶公司是我家!
20.手機(jī)是守機(jī)，要遵守著規(guī)范來使用，公司購(gòu)買的是你一天的工作時(shí)間，你領(lǐng)取的是相應(yīng)的薪酬，手機(jī)和電話不應(yīng)該在辦公時(shí)間占便宜。
1.尊重辦公室各個(gè)職位的人是一種美德，也是一份禮物，無需花錢，倍受欣賞。
2.思維的改變，是價(jià)值觀的改變。
3.創(chuàng)新更多的是一種頭腦的改變。
4.學(xué)習(xí)的心態(tài)，雙贏的心態(tài)，包容的心態(tài)。
5.競(jìng)爭(zhēng)的心態(tài)，專注的心態(tài)，感恩的心態(tài)。
6.言忠信，行篤敬。
7.自信的心態(tài)，行動(dòng)的心態(tài)，反省的心態(tài)。
8.只有當(dāng)思念改變了的時(shí)候。
9.在辦公室里做個(gè)志愿者，尤其是多關(guān)注辦公室無人管的公益事。
10.如切如磋，如琢如磨。
11.盛年不重來，一日難再晨。及時(shí)當(dāng)勉勵(lì)，歲月不待人。
12.靜以修身，儉以養(yǎng)德。
13.三年后的成功，由今天的努力程度決定。
14.明日復(fù)明日，明日何其多，我生待明日，萬事成蹉跎。
15.積極的心態(tài)，主動(dòng)的心態(tài)，空杯的心態(tài)。
16.服務(wù)的心態(tài)，服從的心態(tài)，奉獻(xiàn)的心態(tài)。
17.努力做創(chuàng)新的領(lǐng)導(dǎo)者，倡導(dǎo)者，發(fā)現(xiàn)者。
18.少壯不努力，老大圖傷悲。
19.今天工作不努力,明天努力找工作。
20.高抬貴手，垃圾入簍。
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇八
為維護(hù)辦公區(qū)域正常工作秩序，創(chuàng)造良好的辦公環(huán)境，特制定本規(guī)定。
一、適用范圍。
1、本規(guī)定適用于運(yùn)營(yíng)事業(yè)部全體員工。
2、辦公區(qū)域是公司員工日常辦公及對(duì)外接待的重要場(chǎng)所，全體員工都應(yīng)自覺維護(hù)辦公區(qū)域的辦公秩序和環(huán)境衛(wèi)生，共同創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。
二、管理內(nèi)容。
(一)行為準(zhǔn)則。
1、愛護(hù)公共設(shè)施、物品，不亂寫、亂畫、亂磕、亂碰，確保辦公臺(tái)面、墻壁、壁櫥、門窗等設(shè)施不受污損。
2、員工應(yīng)愛護(hù)辦公設(shè)施設(shè)備，不得人為損壞辦公物品，如人為損壞辦公設(shè)施設(shè)備的，當(dāng)事人應(yīng)照價(jià)賠償。
3、上班時(shí)間，員工穿著要大方得體，注重儀態(tài)舉止，禁止穿超短裙、短褲、背心、拖鞋上班;嚴(yán)禁大聲喧嘩、吵鬧，不得在辦公區(qū)域內(nèi)有不文明的言行。
4、公司員工在上班時(shí)間不得從事和工作無關(guān)的事情。
5、個(gè)人物品應(yīng)擺放整齊有序，保持臺(tái)面清爽、干凈;開關(guān)抽屜動(dòng)作要輕，不。
隨意挪用他人物品、翻看他人文件資料。
6、除早點(diǎn)外，不鼓勵(lì)公司員工在辦公區(qū)域內(nèi)進(jìn)餐。
7、中午休息時(shí)間不準(zhǔn)在會(huì)議室、洽談室及訪談室沙發(fā)上睡覺。
9、自覺維護(hù)環(huán)境衛(wèi)生，嚴(yán)禁亂丟煙頭、紙屑等廢物。
10、員工離開辦公區(qū)域時(shí)座椅須擺正，關(guān)好抽屜;禁止在辦公區(qū)域存放大額錢鈔和貴重物品，否則如發(fā)生丟失責(zé)任自負(fù)。
(二)接人待物。
1、公共辦公區(qū)不接待客人，各部門接待客人應(yīng)安排在洽談室或會(huì)議室。
2、前臺(tái)工作人員工作時(shí)，必須精神飽滿、坐姿端正，接待客人要禮貌、周全;客人來訪應(yīng)及時(shí)通報(bào)相關(guān)人員;對(duì)推銷人員應(yīng)禮貌拒絕，嚴(yán)禁其進(jìn)入辦公區(qū)域。
3、接聽電話要用語禮貌標(biāo)準(zhǔn)、簡(jiǎn)短扼要，嚴(yán)禁閑談或長(zhǎng)時(shí)間撥打接聽私人電話。
(三)節(jié)能節(jié)電。
1、員工要節(jié)約用電，辦公區(qū)域燈光根據(jù)室外自然光線強(qiáng)度開啟。如因工作需要加班的，可根據(jù)使用區(qū)域開啟部分照明燈，嚴(yán)禁個(gè)別人加班開啟全部燈光或無人燈光長(zhǎng)明。最后一個(gè)離開公司的員工，應(yīng)檢查是否關(guān)閉所有照明燈。
2、空調(diào)運(yùn)行期間，應(yīng)盡量減少開啟窗戶，以保持良好的制冷效果。非辦公時(shí)間可根據(jù)工作需要開啟部分空調(diào)，嚴(yán)禁無人或個(gè)別人辦公時(shí)開啟全部空調(diào)。
三、管理和監(jiān)督。
1、公司行政部門負(fù)責(zé)本規(guī)定的實(shí)施和監(jiān)督。
2、各部門總監(jiān)負(fù)責(zé)對(duì)所屬辦公區(qū)域進(jìn)行有效監(jiān)控。
北京萬興眾信科技有限公司。
二oxx年十月。
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇九
1、公司辦公大樓內(nèi),嚴(yán)禁人員吸煙,包括會(huì)議室、接待區(qū)域、樓梯道內(nèi)等區(qū)、域(獨(dú)立封閉的辦公室除外)。
2、公司員工在接待來訪人員時(shí),來訪人員禁止在辦公大樓區(qū)域內(nèi)吸煙。如來、訪人員違反規(guī)定,公司將對(duì)接待來訪人員的員工處罰。
3、此項(xiàng)規(guī)定由總辦和人力資源部負(fù)責(zé)監(jiān)督管理。
1、公司級(jí)(或跨部門)以上會(huì)議召開時(shí),所有參會(huì)人員須在規(guī)定時(shí)間到達(dá)會(huì)、議室。
2、會(huì)議召開過程中,所有參會(huì)人員須將手機(jī)調(diào)為震動(dòng)(以不發(fā)出聲音為原則、),如因緊急事情必須接聽電話時(shí),須到會(huì)議室外接聽。
3、所有參會(huì)人員互相監(jiān)督管理。
1、員工在食堂打餐時(shí),須及時(shí)告之食堂打菜的工作人員,按量盛取,用餐過、程中可以添加,但不得浪費(fèi)。
2、員工用餐完畢后,食物盤內(nèi)不能有剩余食物。
3、此項(xiàng)規(guī)定由總辦和人力資源部監(jiān)督管理。
四、人力資源部即日起將設(shè)立南京z慈善事業(yè)帳戶。違反以上規(guī)定的`人員,必、須當(dāng)日繳納五十元現(xiàn)金至人力資源部,視自愿出資五十元為慈善事業(yè)做貢獻(xiàn)。
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇十
在眾多寫字樓里,在裝潢越來越考究的辦公室里,成天忙碌于工作和生計(jì)的都市辦公族們,每天要花費(fèi)大部分時(shí)間在辦公室里度過。以下是本站小編為大家提供的辦公區(qū)域溫馨提示語，供大家參考借鑒。
1.正在開會(huì)，請(qǐng)保持安靜。
2.靜以修身,儉以養(yǎng)德。
3.來客必須到辦公室登記。
4.保持辦公室整潔，使用所提供的垃圾箱。
5.謝絕推銷。
6.
工作總結(jié)。
上，不要出現(xiàn)飯。
7.善用紙張珍惜資源!
8.我們是一家人，一屋不掃，何以掃天下?
9.微笑面對(duì)每一天，不要與自己的錢途過不去!
10.德之不修，學(xué)之不講，聞義不能徙，不善不能改，是吾憂也。
1.辦公室的愛情多是以失敗而告終的，很少以結(jié)婚收?qǐng)?，這就叫因了解而分手。
2.尊重辦公室各個(gè)職位的人是一種美德，也是一份禮物，無需花錢，倍受欣賞。
3.無欲速，無見小利。欲速則不達(dá)，見小利則大事不成。
4.請(qǐng)所有員工下班時(shí)注意關(guān)掉所有電器!
5.因?yàn)樘鞖庋谉?，電器發(fā)熱量叫大，怕引起火災(zāi)。帶來不必要的省失。謝謝合作!
6.舒適得體的著裝和優(yōu)雅干練的肢體語言，不僅受人尊重還會(huì)使人耳目一新，對(duì)你刮目相看。
7.不要遲到，盡管這不影響你的年終考核，但那一刻會(huì)影響他人的情緒，不守時(shí)是一個(gè)職業(yè)人成功的蟻穴。
8.不要探究同事的隱私，辦公室里除工作以外的事情往往就是是非了，薪水待遇前景命運(yùn)，多關(guān)心些自己，少給別人拋"救生圈"。
9.手機(jī)是守機(jī)，要遵守著規(guī)范來使用，公司購(gòu)買的是你一天的工作時(shí)間，你領(lǐng)取的是相應(yīng)的薪酬，手機(jī)和電話不應(yīng)該在辦公時(shí)間占便宜。
10.舒適得體的著裝和優(yōu)雅。干練的肢體語言，不僅受人尊重還會(huì)使人耳目一新，對(duì)你刮目相看。
11.在矯飾的世界里保持著樸實(shí)真摯?！渡畹乃囆g(shù)》--林語堂。
12.非公事勿擾。
13.信心是成功的保障。
14.言忠信，行篤敬。
15.如切如磋，如琢如磨。
16.居之無倦，行之以忠。
17.靜以修身,儉以養(yǎng)德。
18.逝者如斯夫，不舍晝夜。
19.少壯不努力，老大圖傷悲。
20.思維的改變，是價(jià)值觀的改變。
1.創(chuàng)新更多的是一種頭腦的改變。
2.學(xué)習(xí)的心態(tài)，雙贏的心態(tài)，包容的心態(tài)。
3.競(jìng)爭(zhēng)的心態(tài)，專注的心態(tài)，感恩的心態(tài)。
4.自信的心態(tài)，行動(dòng)的心態(tài)，反省的心態(tài)。
5.只有當(dāng)思念改變了的時(shí)候。
6.三年后的成功，由今天的努力程度決定。
7.積極的心態(tài)，主動(dòng)的心態(tài)，空杯的心態(tài)。
8.服務(wù)的心態(tài)，服從的心態(tài)，奉獻(xiàn)的心態(tài)。
9.努力做創(chuàng)新的領(lǐng)導(dǎo)者，倡導(dǎo)者，發(fā)現(xiàn)者。
10.明日復(fù)明日，明日何其多，我生待明日，萬事成蹉跎。
11.盛年不重來，一日難再晨。及時(shí)當(dāng)勉勵(lì)，歲月不待人。
12.尊重辦公室各個(gè)職位的人是一種美德，也是一份禮物，無需花錢，倍受欣賞。
13.在辦公室里做個(gè)志愿者，尤其是多關(guān)注辦公室無人管的公益事。
14.辦公室的愛情多是以失敗而告終的，很少以結(jié)婚收?qǐng)?，這就叫因了解而分手。
15.不要遲到，盡管這不影響你的年終考核，但那一刻會(huì)影響他人的情緒，不守時(shí)是一個(gè)職業(yè)人成功的蟻穴。
16.不要探究同事的隱私，辦公室里除工作以外的事情往往就是是非了，薪水待遇前景命運(yùn)，多關(guān)心些自己，少給別人拋"救生圈"。
17.德之不修，學(xué)之不講，聞義不能徙，不善不能改，是吾憂也。
18.非餐廳，請(qǐng)注意!
19.工作總結(jié)上，不要出現(xiàn)飯。
20.公司是我家，我為自己干!
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇十一
活動(dòng)地點(diǎn)：
櫸子洲公園。
活動(dòng)時(shí)間：
20xx年10月14日。
一、活動(dòng)目標(biāo)：
1、通過秋游活動(dòng),讓幼兒充分感受集體外出時(shí)的興奮和喜悅。
2、尋找和觀察秋天的美景,感受大自然中各種植物的變化。
3、知道要跟著老師和同伴,不能擅自離開集體。
二、活動(dòng)準(zhǔn)備：
1、秋游當(dāng)天讓幼兒穿舒適的鞋。
2、讓幼兒帶上少許的零食、面巾紙。
3、對(duì)幼兒進(jìn)行衛(wèi)生教育，不亂扔垃圾，垃圾應(yīng)扔到垃圾袋里。
4、提醒幼兒在活動(dòng)地點(diǎn)不擁擠，不亂跑，不離開老師制定的活動(dòng)范圍。
三、活動(dòng)過程：
1、8：35—8：40分準(zhǔn)時(shí)將幼兒送到步行橋的橋頭（注：靠匯盛的這邊橋頭）。
（1）做好點(diǎn)名工作及未到幼兒的追蹤工作。
（2）組織幼兒談話活動(dòng)，了解活動(dòng)中應(yīng)該注意的安全事項(xiàng)，對(duì)幼兒進(jìn)行安全教育。
2、（1）8：40準(zhǔn)時(shí)從橋上出發(fā)，組織幼兒步行前往櫸子洲公園（到目的地做好點(diǎn)名工作）。
（2）9：30—10：00幼兒休息，大家共同分享零食。
（3）10：00—10：20組織幼兒游覽櫸子洲公園。
（4）10:20—11:10組織幼兒進(jìn)行游戲：《撲泡泡》、《拉個(gè)圓圈走走》。
（5）11:10—11:20組織幼兒整理物品及垃圾清理工作（做好幼兒點(diǎn)名工作）。
（6）11:30活動(dòng)結(jié)束，組織家長(zhǎng)有序接幼兒并讓家長(zhǎng)做好接回幼兒簽字登記。
1、《撲泡泡》游戲規(guī)則：教師吹出泡泡讓幼兒在指定的范圍內(nèi)撲，看誰撲得多，反復(fù)游戲。
2、《拉個(gè)圓圈走走》游戲規(guī)則：教師及幼兒手拉手拉個(gè)大圈，順著一個(gè)方向走，邊走邊唱歌曲《拉個(gè)圓圈走走》，當(dāng)唱到“看看誰先蹲下”這句歌詞時(shí)，即全體蹲下，反復(fù)游戲。
五、家長(zhǎng)配合工作及注意事項(xiàng)：
1、請(qǐng)家長(zhǎng)準(zhǔn)時(shí)送幼兒到指定的集中地點(diǎn)。
2、請(qǐng)家長(zhǎng)給幼兒穿輕便的鞋子及適量的衣服，背統(tǒng)一的幼兒園書包。
3、請(qǐng)家長(zhǎng)為幼兒準(zhǔn)備少量零食，（注：幼兒園有準(zhǔn)備點(diǎn)心和飲料）不要多，以免幼兒背不動(dòng)。
4、請(qǐng)家長(zhǎng)為幼兒準(zhǔn)備紙巾一包，報(bào)紙一張，塑料袋一個(gè)。
5、有特殊情況不能參加活動(dòng)的幼兒請(qǐng)家長(zhǎng)及時(shí)與老師請(qǐng)假。
6、活動(dòng)當(dāng)天家長(zhǎng)與老師的電話一定要保持通暢。
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇十二
1.來客務(wù)必到辦公室登記。
2.工作歸納上，不好出現(xiàn)飯。
3.在矯飾的世界里持續(xù)著樸實(shí)真摯。――《生活的藝術(shù)》--林語堂。
4.氣質(zhì)量?jī)艋瘏^(qū)。
5.非餐廳，請(qǐng)注意!
6.舒適得體的著裝和優(yōu)雅干練的肢體語言，不僅僅受人尊重還會(huì)使人耳目一新，對(duì)你刮目相看。
7.這天工作不發(fā)奮,明天發(fā)奮找工作。
8.不好探究同事的保密，辦公室里除工作以外的事情往往就是是非了，薪水待遇前景命運(yùn)，多關(guān)心些自我，少給別人拋“救生圈”。
9.發(fā)現(xiàn)用此電梯者將被清走。
10.善用紙張珍惜資源!
11.謝絕推銷。
12.來客務(wù)必到辦公室登記。
13.靜以修身,儉以養(yǎng)德。
14.不好遲到，盡管這不影響你的年終考核，但那一刻會(huì)影響他人的情緒，不守時(shí)是一個(gè)職業(yè)人成功的蟻穴。
15.請(qǐng)所有員工下班時(shí)注意關(guān)掉所有電器!德之不修，學(xué)之不講，聞義不能徙，不善不能改，是吾憂也。
16.人與人之間要保持一定距離，對(duì)許多事情才會(huì)客觀對(duì)待。是同事不必是好朋友，是朋友不必要介紹做同事，親密出輕蔑，同事間要有距離才能有原則。
17.力不足者，中道而廢，今女畫。
18.所有的一切才會(huì)與眾不同。
19.辦公場(chǎng)所是客廳，客戶公司是我家!
20.手機(jī)是守機(jī)，要遵守著規(guī)范來使用，公司購(gòu)買的是你一天的工作時(shí)間，你領(lǐng)取的是相應(yīng)的薪酬，手機(jī)和電話不應(yīng)該在辦公時(shí)間占便宜。
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇十三
1、本合同所指標(biāo)的為______________________。
3、合作期限：_______年。
二、雙方權(quán)利義務(wù)。
1、合作方式：
第_______年：由甲、乙雙方出資負(fù)責(zé)辦公區(qū)域的裝修，由乙方出資負(fù)責(zé)全年的房屋租賃及水、電、煤氣費(fèi)、寬帶費(fèi)、物業(yè)費(fèi)等費(fèi)用。
第_______年：甲乙雙方共同承擔(dān)房屋的'租賃及水、電、煤氣費(fèi)、寬帶費(fèi)、物業(yè)費(fèi)等費(fèi)用，費(fèi)用依據(jù)以房屋租賃合同為準(zhǔn)。
2、辦公室負(fù)責(zé)人為甲方，負(fù)責(zé)與產(chǎn)權(quán)單位、工商、稅務(wù)、法律等對(duì)外關(guān)系的協(xié)調(diào)，乙方在能力許可的情況下，可以協(xié)助。
3、甲方提供乙方經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地，并共同維護(hù)，如水、電等。
4、甲方擁有對(duì)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所固定資產(chǎn)、設(shè)施的所有權(quán)，相關(guān)費(fèi)用的產(chǎn)生由甲方收取。
5、辦公室內(nèi)設(shè)施、設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)，添加，以及衛(wèi)生、聘用及人工費(fèi)用均由雙方共同承擔(dān)。
6、如因產(chǎn)權(quán)關(guān)系對(duì)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所產(chǎn)生影響，甲乙雙方均不承擔(dān)責(zé)任。
7、甲、乙雙方須合法經(jīng)營(yíng)，共同遵守產(chǎn)權(quán)有關(guān)規(guī)章制度、及國(guó)家政策、法令。
8、合租期間，本著和平、友好相處的原則，雙方應(yīng)共同維護(hù)辦公環(huán)境的衛(wèi)生、安全。不得隨意的干擾對(duì)方的私有空間。
三、違約責(zé)任。
乙方有下列行為的，視為乙方違約，甲方有權(quán)終止本合同，乙方及其團(tuán)隊(duì)人員不能使用辦公室：
1、拖欠租金達(dá)一個(gè)月以上。
2、由于不正當(dāng)經(jīng)營(yíng)給辦公室造成不必要的名譽(yù)損害及物質(zhì)損失的。
四、不可抗力因素。
由于火災(zāi)、地震、戰(zhàn)爭(zhēng)等不可抗力的事故發(fā)生而造成寫字樓不能正常使用時(shí)，本協(xié)議自然終止，甲乙雙方均不承擔(dān)責(zé)任。
五、其它。
1、本合同其他未盡事宜，由雙方友好協(xié)商，協(xié)商一致后可訂立補(bǔ)充條款。
2、本合同執(zhí)行過程中如發(fā)生糾紛，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。
3、本合同一式_______份，雙方各執(zhí)_______份，經(jīng)甲、乙雙方代表簽字后有效。
4、本協(xié)議至期滿日止自動(dòng)失效。
甲方：
地址：
聯(lián)系方式：
簽約日期：________年_______月_______日
乙方：
地址：
聯(lián)系方式：
簽約日期：________年_______月_______日
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇十四
（1）發(fā)生火災(zāi)時(shí)，現(xiàn)場(chǎng)教師馬上組織疏散學(xué)生離開現(xiàn)場(chǎng)。拉起警戒線。
（2）立即報(bào)警撥打消防中心火警電話（119）。待對(duì)方放下電話后再掛機(jī)。
（3）同時(shí)迅速報(bào)告學(xué)校安全領(lǐng)導(dǎo)小組，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)組織有關(guān)人員攜帶消防器具趕赴現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行撲救。
（4）學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)在向梁山指揮所領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)的同時(shí)，派出人員到主要路口等待引導(dǎo)消防車輛。并組織教職工救助人員、撲滅火災(zāi)。
二、組織實(shí)施：
1、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師要迅速組織學(xué)生逃生，原則是“先救人，后救物”，指揮學(xué)生及老師撤離到安全地帶如操場(chǎng)等場(chǎng)所。
2、在消防車到來之前，學(xué)校教師均有義務(wù)參加撲救。
5、學(xué)生及無關(guān)人員要遠(yuǎn)離火場(chǎng)和校園內(nèi)的道路，以便于消防車輛駛?cè)搿?BR> 三、撲救方法：
1、撲救固體物品火災(zāi)，如木制品，棉織品等，可使用各類滅火器具。
2、撲救液體物品火災(zāi)，如汽油、柴油、食用油等，只能使用滅火器、沙土、浸濕的棉被等，絕對(duì)不能用水撲救。
四、災(zāi)后統(tǒng)計(jì)檢查。
統(tǒng)計(jì)檢查小組立即檢查、核實(shí)受災(zāi)情況，統(tǒng)計(jì)、匯總相關(guān)信息并迅速報(bào)告校（園）地震應(yīng)急處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇十五
第一章 ?總則
為加強(qiáng)公司內(nèi)部管理，規(guī)范辦公現(xiàn)場(chǎng)，創(chuàng)造整潔干凈的工作環(huán)境，培養(yǎng)員工良好的工作習(xí)慣，樹立公司形象，全面提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，公司開展3管理，為保證3s管理活動(dòng)的順利有效實(shí)施，特制定本實(shí)施辦法。
第二章 ?目的
第一條 ?為加強(qiáng)公司管理，通過規(guī)范辦公區(qū)域員工日常辦公行為，創(chuàng)造良好的企業(yè)文化氛圍，維護(hù)公司形象，特制定本規(guī)定。
第三章 ?適用范圍
第二條 ?本規(guī)定適用于公司內(nèi)部的辦公區(qū)域的文明辦公管理。
第三條 ?本規(guī)定所指工作場(chǎng)所為所有公共集中辦公區(qū)域，包括辦公室、會(huì)議室、資料室等區(qū)域。公共場(chǎng)所包括辦公樓的會(huì)客室、過道、院內(nèi)停車場(chǎng)、衛(wèi)生間等。
第四章 ?辦公秩序
第四條 ?員工在工作時(shí)間內(nèi)不應(yīng)無故離崗、串崗，不得閑聊、吃零食、大聲喧嘩，確保辦公環(huán)境的安靜有序。
第五條 ?員工在工作時(shí)間嚴(yán)禁做與工作無關(guān)的事：如接待親朋好友，或與業(yè)務(wù)無關(guān)的客人，看與工作無關(guān)的書籍和報(bào)紙，炒股，玩游戲，聊天，睡覺等。
第六條 ?職員間的工作交流應(yīng)在規(guī)定的區(qū)域內(nèi)進(jìn)行（會(huì)議室、會(huì)客室）或通過公司內(nèi)線電話聯(lián)系，如需在個(gè)人工作區(qū)域內(nèi)進(jìn)行談話的，時(shí)間不應(yīng)過長(zhǎng)。
第五章 ?環(huán)境衛(wèi)生
第七條 ?辦公區(qū)域作為公司日常辦公及業(yè)務(wù)開展的場(chǎng)所，每位員工都應(yīng)自覺維護(hù)環(huán)境衛(wèi)生。辦公區(qū)域應(yīng)保持環(huán)境清潔、整齊、肅靜、井然有序。
第八條 ?員工應(yīng)小心避免茶水，飲料，食物等污染地面；垃圾，茶水等廢棄物應(yīng)放置到垃圾簍內(nèi)。一次性飲水杯僅供客人使用，本公司員工應(yīng)自帶水杯。
第九條 ? ? ? ?員工嚴(yán)禁在辦公場(chǎng)所內(nèi)丟棄煙頭、紙屑、瓜果皮核。
第十條 ? ? ? ?員工嚴(yán)禁向窗外吐痰、倒水或倒雜物。
第十一條 ?員工應(yīng)注意保持區(qū)域清潔，及時(shí)整理個(gè)人辦公區(qū)域，并保持桌面的衛(wèi)生及整齊。每天下班后將個(gè)人的辦公椅推回辦公桌下，辦公用品放入抽屜，文件放置在文件盒內(nèi)，保證桌面沒有雜物和廢紙。
第十二條 ?辦公場(chǎng)所和公共區(qū)域禁止吸煙。外來人員在非辦公區(qū)域吸煙，接待員工應(yīng)加以制止。
第六章 ?設(shè)施與設(shè)備
第十三條 ?辦公室內(nèi)資料柜、電腦、打印機(jī)、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)、辦公桌椅、辦公用品等各種辦公用具應(yīng)擺放有序，不準(zhǔn)在室內(nèi)和公共走廊堆放雜物。
第十四條 ?辦公區(qū)域內(nèi)需保持整潔，做到檔案資料、文具工具、電話，電腦放置整潔有序。
第十五條 ?各辦公室公用設(shè)備按照辦公需要擺放，使用人為該設(shè)備的負(fù)責(zé)人。
第十六條 ?發(fā)現(xiàn)辦公設(shè)備和設(shè)施（包括通訊、照明、電腦、建筑等）損壞或發(fā)生故障時(shí)，發(fā)現(xiàn)人應(yīng)立即使用《辦公設(shè)備故障報(bào)修單》向銷售支持中心報(bào)修。
第十七條 ?下班應(yīng)由最后離開辦公室人員關(guān)閉全部照明、空調(diào)、辦公設(shè)備等用電設(shè)備，并鎖好所有門窗。
第七章 ?辦公設(shè)施報(bào)修
第十八條 ?《辦公設(shè)備故障報(bào)修單》需填寫設(shè)備名稱、規(guī)格、使用部門、故障出現(xiàn)時(shí)間以及設(shè)施故障情況填寫完畢，由銷售支持中心經(jīng)理簽字審核。
第十九條 ?銷售支持中心將于48小時(shí)內(nèi)給予解決，無法及時(shí)解決的'應(yīng)立即回復(fù)。
第二十條 ?如遇行政人員不在的情況，可將報(bào)修單放于行政人員桌面。
第二十一條 ?修理完畢后，該部門員工進(jìn)行檢查、驗(yàn)收，檢查沒問題后在報(bào)修單上簽字。
第二十三條 ?銷售支持中心負(fù)責(zé)，將每月報(bào)修情況存檔，封存。
第二十四條 ?辦公設(shè)施的責(zé)任人，需每周對(duì)設(shè)備進(jìn)行日常保養(yǎng)維護(hù)，要用酒精棉簽擦拭，墨盒要定期檢查。
第二十五條 ?如該物品因使用不當(dāng)而造成損壞，相關(guān)責(zé)任人應(yīng)按公司的要求予以賠償。
第二十六條 ?如因設(shè)施老化而不能使用的，應(yīng)及時(shí)報(bào)修，修理后如仍存在不能使用的情況，應(yīng)按照《京環(huán)銷字10-010號(hào) 固定資產(chǎn)管理辦法》中的報(bào)廢程序處理，并申請(qǐng)購(gòu)置新設(shè)備。
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇十六
1、租賃自_______年____月____日至________年____月____日止。
2、租賃期滿，甲方有權(quán)收回出租辦公場(chǎng)所，乙方應(yīng)如期歸還，乙方需繼續(xù)承租的，應(yīng)與租賃期滿前一個(gè)月，向甲方提出書面要求，經(jīng)甲方同意后重新簽訂租賃合同。
3、租賃期間遇到出租房主體發(fā)生變更情況時(shí)，此合同依例對(duì)變更后主體有效。
三、租金。
1、甲、乙雙方約定，上述辦公場(chǎng)所租賃年金為元。
2、本租金不含稅金，稅金發(fā)票由雙方配合解決，乙方另行承擔(dān)稅金。
3、租金的支付鑒于雙方的合作關(guān)系，甲方給予乙方靈活支付租金的時(shí)間便利。
四、其他費(fèi)用。
租賃期間，水、電、物業(yè)管理等費(fèi)用包含在租金內(nèi)。
五、辦公場(chǎng)所使用要求和維修責(zé)任。
1、租賃期間，乙方發(fā)現(xiàn)上述辦公場(chǎng)所及其附屬設(shè)施有損壞故障時(shí)，應(yīng)及時(shí)通知甲方修復(fù);甲方應(yīng)在接到乙方通知后的3日內(nèi)進(jìn)行維修。逾期不維修的，乙方可代為維修，費(fèi)用由甲方承擔(dān)。
2、租賃期間，乙方應(yīng)合理使用并愛護(hù)上述辦公場(chǎng)所及其附屬設(shè)施。因乙方使用不放或不合理使用，致使上述辦公所及其附屬設(shè)施損壞或發(fā)生故障的，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)維修。乙方拒不維修，甲方可代為維修，費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
3、租賃期間，甲方保證上述辦公場(chǎng)所及其附屬設(shè)施處于正常的可使用和安全的狀態(tài)。甲方對(duì)上述辦公場(chǎng)所進(jìn)行檢查、養(yǎng)護(hù)，應(yīng)提前3日通知乙方。價(jià)差養(yǎng)護(hù)時(shí)，乙方應(yīng)予以配合。甲方應(yīng)減少對(duì)乙方使用上述辦公場(chǎng)所的影響。
4、乙方另需裝修或增設(shè)附屬設(shè)施和設(shè)備的，應(yīng)事先征得甲方的書面同意，按規(guī)定須向有關(guān)部門審批的，則還應(yīng)由甲方報(bào)請(qǐng)有關(guān)部門批準(zhǔn)后，方可進(jìn)行。
1、甲方在租賃期間，如將上述辦公場(chǎng)所轉(zhuǎn)租，需事先征得甲方的書面同意，如果擅自中途轉(zhuǎn)讓，則甲方不再退還租金。
2、租賃期滿后，上述辦公場(chǎng)所歸還時(shí)，應(yīng)符合正常使用狀態(tài)。
七、租賃期間其他有關(guān)約定。
1、上述辦公場(chǎng)所租賃期間，甲乙雙方都應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，不得利用上述辦公場(chǎng)所租賃進(jìn)行非法活動(dòng)。
2、上述辦公場(chǎng)所租賃期間，甲方應(yīng)做好消防、安全、衛(wèi)生工作。
3、上述辦公場(chǎng)所租賃期間，乙方可根據(jù)自己的經(jīng)驗(yàn)特點(diǎn)進(jìn)行裝修，但原則上不得破壞原房屋結(jié)構(gòu)，裝修費(fèi)用由乙方自負(fù)，租賃期滿后乙方不再承擔(dān)，甲方也不再做任何補(bǔ)償。
4、上述辦公場(chǎng)所租賃期間期滿后，甲方如繼續(xù)出租該房時(shí)，乙方享有優(yōu)先權(quán);如期滿后不再出租，乙方應(yīng)如期搬遷，否則由此造成的一切損失和后果，都有乙方承擔(dān)。
八、其他條款。
1、上述辦公場(chǎng)所租賃期間，如甲方提前終止合同而違約，應(yīng)賠償乙方三個(gè)月租金。租賃期間，如乙方提前退租而違約，應(yīng)賠償甲方三個(gè)月租金。
2、租賃期間，如因產(chǎn)權(quán)證問題而影響乙方正常經(jīng)營(yíng)而造成的損失，由甲方負(fù)一切責(zé)任給予賠償。
3、租賃合同簽訂后，如企業(yè)名稱變更、可由甲乙雙方蓋章簽字確認(rèn)，原租。
賃合同條款不變，繼續(xù)執(zhí)行到合同期滿。
九、本合同未盡事宜，甲乙雙方必須依法共同協(xié)商解決。
十、本合同一式肆份，雙方各執(zhí)貳份，合同經(jīng)蓋章簽字后生效。
賬號(hào)：_________________賬戶：_________________。
電話：_________________電話：_________________。
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇十七
1.1編制目的。
為了進(jìn)一步健全機(jī)制，明確職責(zé)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一指揮，及時(shí)有效地把整合人力物力等資源，有效防范和快速處置火災(zāi)事故，最大限度地減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失，保障辦公區(qū)域職工群眾的生命和財(cái)產(chǎn)安全。
1.2編制依據(jù)。
《中華人民共和國(guó)消防法》、《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》和相關(guān)法律法規(guī)。
1.3適用范圍。
本預(yù)案適用發(fā)生在交通運(yùn)輸廳辦公大樓及所屬區(qū)域內(nèi)的火災(zāi)事故救援工作。
1.4工作原則。
應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組在交通運(yùn)輸廳的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持預(yù)防為主，常備不懈，以人為本，避免和最大程度地減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。
2指揮體系及職責(zé)。
2.1交通運(yùn)輸廳辦公區(qū)域消防安全應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)由分管交通廳機(jī)關(guān)事務(wù)中心副廳長(zhǎng)擔(dān)任，廳辦公室主任、事務(wù)中心主任任副組長(zhǎng)，成員有各樓層負(fù)責(zé)人，廳機(jī)關(guān)事務(wù)中心副主任，綜合科、物業(yè)科科長(zhǎng)，保衛(wèi)室負(fù)責(zé)人，水電室負(fù)責(zé)人。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在廳機(jī)關(guān)事務(wù)中心，辦公室主任、副主任由事務(wù)中心主任、副主任擔(dān)任，負(fù)責(zé)日常預(yù)防工作和發(fā)生火災(zāi)后的指揮、調(diào)度、信息通報(bào)及善后工作，廳消防安全領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)4個(gè)工作專項(xiàng)組。
2.1.1滅火行動(dòng)組：由中心保安室和物業(yè)水電室四人組成，負(fù)責(zé)人為中心保安室負(fù)責(zé)人擔(dān)任消防隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)，職責(zé)為及時(shí)撲滅火災(zāi)和防止火勢(shì)蔓延。
2.1.2疏散引導(dǎo)組由各樓層負(fù)責(zé)人組成，負(fù)責(zé)人為中心綜合科長(zhǎng)，職責(zé)為引導(dǎo)辦公人員從消防安全通道疏散到安全地方，避免擁擠損傷。
2.1.3安全防護(hù)組由中心物業(yè)科保安人員組成，職責(zé)為守衛(wèi)辦公大樓各個(gè)出口，防止不明人員再次進(jìn)入大樓，救護(hù)受傷人員，負(fù)責(zé)人為物業(yè)科長(zhǎng)。
2.1.4后勤保障組由物業(yè)科水電值班人員組成，職責(zé)為提供滅火器材和滅火用水，及時(shí)斷電等，負(fù)責(zé)人為中心物業(yè)科長(zhǎng)。
3預(yù)警預(yù)防。
3.1事故信息報(bào)告與管理。
3.1.1電話報(bào)告：發(fā)生突發(fā)火災(zāi)事故后，由發(fā)生火情的.樓層負(fù)責(zé)人在3分鐘內(nèi)將事故情況報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在2分鐘內(nèi)將事故情況報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)和副組長(zhǎng)。
3.1.2書面報(bào)告：事故發(fā)生后，由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會(huì)同發(fā)生火災(zāi)事故樓層負(fù)責(zé)人在12小時(shí)內(nèi)寫出書面報(bào)告，報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)和副組長(zhǎng)。
3.1.3報(bào)告內(nèi)容：發(fā)生時(shí)間、地點(diǎn)、原因、傷亡人數(shù)和經(jīng)濟(jì)損失。
3.2事故預(yù)防預(yù)警系統(tǒng)。
堅(jiān)持安全第一，預(yù)防為主，建立健全預(yù)警機(jī)制，中心值班警衛(wèi)人員和水、電人員隨時(shí)收集和掌握預(yù)警信息，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)報(bào)告。
4應(yīng)急響應(yīng)。
4.1應(yīng)急程序和措施。
4.1.1應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組人員集合，發(fā)生火情后應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組成員應(yīng)立即到中心監(jiān)控室集合，以便迅速有效的指揮。
4.1.2調(diào)集滅火組控制火點(diǎn)，防止火勢(shì)蔓延。
4.1.3下達(dá)疏散人員指令，根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)火情，利用廣播或電話通知疏導(dǎo)組到現(xiàn)場(chǎng)疏導(dǎo)人員，迅速撤離現(xiàn)場(chǎng)。
4.1.4下達(dá)啟動(dòng)消防設(shè)施指令。
4.1.5調(diào)集物業(yè)各部門人員搶險(xiǎn)救災(zāi)，根據(jù)火情及時(shí)報(bào)告“119”和封樓。
4.1.6滅火的應(yīng)急程序和措施。
4.1.7滅火樓層的負(fù)責(zé)人和義務(wù)消防員要立即用滅火器、消火栓撲救初期火災(zāi)，由于火災(zāi)初期面積小，燃燒范圍不大，火勢(shì)蔓延慢，溫度低，應(yīng)迅速盡最大努力在初起火時(shí)將火災(zāi)撲滅。
4.1.8保安人員和物業(yè)地下室人員接到通知后立即到現(xiàn)場(chǎng)滅火。
4.1.9滅火區(qū)域相鄰樓層（單位）有關(guān)人員將易燃物品按統(tǒng)一指揮及時(shí)搬到安全地點(diǎn)，以防止火勢(shì)蔓延，同時(shí)聽從指揮。
4.1.10中心監(jiān)控室根據(jù)火場(chǎng)情況和指揮部的指令進(jìn)行啟動(dòng)相應(yīng)的消防設(shè)施，如未能在初起火時(shí)撲滅，立即撥打“119”火警電話，報(bào)警人員在報(bào)警時(shí)應(yīng)保持頭腦清晰，講清如下內(nèi)容：
a廳辦公大樓所在區(qū)，街道和門牌號(hào)碼。
b起火部位，著火物品，火勢(shì)大小和是否有被困人員等情況。
c報(bào)警人姓名及電話號(hào)碼，以便于聯(lián)系。報(bào)警后，要立即到大門口或路口迎候消防車，并帶領(lǐng)消防車趕赴火場(chǎng)。
4.2疏散組的應(yīng)急程序和措施。
4.2.1發(fā)生火災(zāi)后，疏散組負(fù)責(zé)人和著火樓層負(fù)責(zé)人立即到火災(zāi)現(xiàn)場(chǎng)組織疏散。
4.2.2其他樓層負(fù)責(zé)人要協(xié)助著火樓層疏散人員并做好本樓層的疏散準(zhǔn)備，按照指揮部統(tǒng)一安排疏散本樓層人員，以免造成不必要的損失和其他意外傷亡事故。
4.2.3各樓層負(fù)責(zé)人和義務(wù)消防人在疏散引導(dǎo)人員疏散的同時(shí)，檢查各辦公室有無滯留人員。
4.2.4中心監(jiān)控室在緊急情況下應(yīng)按照指揮領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)啟動(dòng)應(yīng)急廣播進(jìn)行疏散。
4.3報(bào)警、接警處置及通訊聯(lián)絡(luò)應(yīng)急程序和措施。
4.3.1發(fā)生火災(zāi)后，發(fā)現(xiàn)人員立即向中心監(jiān)控室或向領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)警。
4.3.2通知相應(yīng)負(fù)責(zé)人和消防員迅速到火災(zāi)地點(diǎn)查看確認(rèn)火情。
4.3.3如確定火災(zāi)發(fā)生，首先確定火情大小，中心監(jiān)控室應(yīng)將鏡頭定在火災(zāi)樓層密切監(jiān)視。
4.3.4監(jiān)控室在確定火情后，立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
4.3.5如火情能夠控制和撲救，應(yīng)注意保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)。
4.3.6如火災(zāi)難以控制，應(yīng)立即報(bào)告“119”，請(qǐng)求消防部門滅火。
4.3.7請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)小組后，應(yīng)開啟火災(zāi)應(yīng)急疏散廣播系統(tǒng)。
4.3.8應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組成員和各樓層負(fù)責(zé)人將聯(lián)系電話留在監(jiān)控室，以便于及時(shí)聯(lián)系。
4.4.1辦公樓發(fā)生火災(zāi)后，安全防護(hù)組組長(zhǎng)帶領(lǐng)4至6人立即到樓門進(jìn)行警戒，防止外來人員進(jìn)入辦公樓。
4.4.2幫助撤出人員遠(yuǎn)離大樓，并對(duì)傷員進(jìn)行搶救和安置。必要時(shí)求助“120”送往醫(yī)院進(jìn)行救治。
4.4.3疏導(dǎo)圍觀群眾，不要堵塞道路。
4.4.4通知司機(jī)將停靠大樓車輛開離，以免損壞。
4.5后勤保障組應(yīng)急程序和措施。
4.5.1向火場(chǎng)運(yùn)送滅火器材和滅火工具，火區(qū)煙霧大時(shí)，及時(shí)向滅火人員提供濕毛巾。
4.5.2及時(shí)排除消火設(shè)施故障，保證消防設(shè)施正常運(yùn)行。
5注意事項(xiàng)。
5.1駐樓各單位要認(rèn)真學(xué)習(xí)本預(yù)案，熟悉各自職責(zé)和任務(wù)。
5.2在火災(zāi)發(fā)生時(shí)，立即投入滅火，并根據(jù)具體情況逐級(jí)啟動(dòng)預(yù)案。
6附則。
消防應(yīng)急廣播詞。
緊急通知：大樓×層發(fā)生火情，情況不嚴(yán)重，有關(guān)人員正在處理中，但為了您的安全，請(qǐng)關(guān)閉本室電源后，攜帶隨身物品，在物業(yè)人員的統(tǒng)一引導(dǎo)下撤離到安全地點(diǎn)。在撤離過程中，請(qǐng)不要乘坐電梯，從安全通道撤離，謝謝！
7實(shí)施時(shí)間。
本預(yù)案自印發(fā)之日起實(shí)施。
8附錄。
領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室相關(guān)人員聯(lián)系方式，人員變動(dòng)時(shí)新增人員自動(dòng)增補(bǔ)空缺位置。
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇十八
一、目的:。
通過5s活動(dòng)的有效開展辦公室辦公環(huán)境,提升辦公室人員的工作效率,.改善辦公場(chǎng)所的環(huán)境,提高辦公人員的整體素質(zhì),能夠有效提高辦事效率,提升部門的整體形象。
二、適用范圍：
本推行方案適用于本部門辦公人員。
三、行業(yè)術(shù)語：
1．5s的起源。
5s起源于日本，指的是在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)中對(duì)人員、機(jī)器、材料、方法等生產(chǎn)要素進(jìn)行有效管理，是日式企業(yè)獨(dú)特的一種管理方法。
2．5s的含義。
5s指的是日文seiri（整理）、seiton（整頓）、seiso（清掃），seiketsu（清潔）、shitsuke（修養(yǎng)）這五個(gè)單詞，因?yàn)槲鍌€(gè)單詞前面發(fā)音都是“s”，所以統(tǒng)稱為“5s”。其中：
·清掃：將崗位保持在無垃圾、無灰塵、干凈整潔的狀態(tài)；·清潔：將整理、整頓、清潔進(jìn)行到底，并且制度化；·修養(yǎng)：對(duì)于公司管理制度事項(xiàng)，大家都要遵守執(zhí)行。
四、辦公室5s要求：
（一）、整理。
1、每月考勤文件和日常所有文件（包括電子文檔），把文件分為必要(有效)和不要(無效)的。必要員工資料和工資考勤保存在文件柜歸檔，不要的全部銷毀。
2、每月日常考勤和請(qǐng)教單記錄，審批后的有效表單、記錄統(tǒng)一保存文件夾并歸檔。
3、本部門所轄區(qū)域的設(shè)備、物品、空間，并區(qū)分“要”和“不要”，并分類如下。
（1）、設(shè)備：電腦、打印機(jī)、電話、傳真機(jī)、文具和書籍等。
（2）、物品：公共辦公用品、個(gè)人用品和裝飾品。
（3）、空間：柜架、桌椅、抽屜和儲(chǔ)物柜等。
4、“不要”物品經(jīng)各部門主管判定后，集中處理。
（二）、整頓。
1、文件資料的.管理整頓。
（1）、檔案管理依據(jù)《公司文件檔案管理制度》執(zhí)行。
（2）、將文件按待處理、處理中和已處理分類放置。
（3）、機(jī)密類文件根據(jù)應(yīng)用情況分為每日必用、常用和常不用3種，常不用的機(jī)密類文件盡快處置。
（4）、電子文檔資料分類必須條理清晰，需要永久或長(zhǎng)期保存的，應(yīng)打印成紙制文件并同時(shí)將電子文檔存儲(chǔ)到電腦硬盤或u盤進(jìn)行妥善保存。
（1）、辦公室桌面除文件盒、筆筒、文件、電腦外無其他物品。
（2）、電腦：桌面呈45度角貼墻放置，豎式主機(jī)置桌面下。
（3）、抽屜：所有物品分類放置，辦公用品放上層，個(gè)人用品放下層。
（4）、桌椅：桌面物品擺放整齊有序，桌面清潔、干凈，椅子擺放整齊。
（5）、垃圾筒：置于桌后或辦公桌右下角。
（6）、公司報(bào)刊：放置在報(bào)架上，或閱完后放入辦公桌內(nèi)。
（三）、清掃。
1、辦公區(qū)域（如通道、地面）不需清掃，由專門的保潔人員負(fù)責(zé)。
2、清掃的對(duì)象主要是個(gè)人辦公區(qū)域，具體清掃基準(zhǔn)如下：
1、徹底落實(shí)前面的整理、整頓、清掃工作。
（四）、素養(yǎng)。
1、遵守《公司員工手冊(cè)》有關(guān)規(guī)定。
2、遵守《公司員工日常行為管理規(guī)定》。
（五）、安全。
1、正確使用辦公室各種電器設(shè)備。
2、定期檢查辦公區(qū)域各種電源、線路的安全狀況。
3、保持安全通道、出口的暢通。
（六）、節(jié)約。
1、最大限度地利用各種辦公用品。
2、設(shè)置各類辦公用品分類回收箱。
3、對(duì)不能再使用的辦公設(shè)備進(jìn)行相關(guān)回收處理。
五、辦公室5s推行小組成員組織結(jié)構(gòu)和職責(zé)如下：
1、組長(zhǎng)的職責(zé)：
總體把握5s推行小組的工作方向，監(jiān)督檢查本部門5s活動(dòng)效果。批準(zhǔn)5s推行計(jì)劃書、評(píng)價(jià)5s推行、改善成果、在辦公區(qū)域5s活動(dòng)推行中擁有最高裁決權(quán)。
2、副組長(zhǎng)的職責(zé)：
決定5s活動(dòng)重點(diǎn)、活動(dòng)時(shí)間，負(fù)責(zé)活動(dòng)推行項(xiàng)目提案，改善辦公區(qū)域工作環(huán)境。準(zhǔn)備小組會(huì)議召開工作，組織部門5s稽查員對(duì)本部門檢查、統(tǒng)計(jì)和評(píng)估5s活動(dòng)效果、并上報(bào)組長(zhǎng)。定期做推行情況報(bào)告，協(xié)助辦公區(qū)域5s推行小組組長(zhǎng)處理事務(wù)，同時(shí)，組長(zhǎng)不在時(shí)，代行其職責(zé)。
3、5s稽查員的職責(zé)：
對(duì)辦公區(qū)域成員進(jìn)行5s檢查和監(jiān)督，對(duì)5s檢查結(jié)果公布到辦公區(qū)域人員。上報(bào)給副組長(zhǎng)辦公區(qū)域5s推行情況，跟進(jìn)推行小組會(huì)議決定事項(xiàng)。
4、組員的職責(zé)：
參與本部門開展5s活動(dòng)方案，具體落實(shí)實(shí)施部門推行工作，執(zhí)行上級(jí)的各種工作指示，參與5s活動(dòng)的評(píng)比、評(píng)價(jià)、確定開展5s活動(dòng)效果。
六、辦公室5s實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)要求：
1、桌面：
物品方面，將公司用品和個(gè)人用品區(qū)分開來；公司用品放在明顯處，私人物品放在不明顯處；企業(yè)用品放在抽屜的上層，私人物品放在抽屜的下層；辦公桌椅應(yīng)設(shè)置姓名標(biāo)牌。
2、文件柜：
a.文件柜左上角貼柜子編號(hào)、名稱、部門、以及責(zé)任人等；
b.柜門內(nèi)貼上柜內(nèi)文件/物品位置對(duì)應(yīng)圖；
c.文件柜內(nèi)分層分類,用分隔線和標(biāo)簽區(qū)分。
3、文件資料：
將所有文件資料有效分類，運(yùn)用形跡管理的方法使文件能夠馬上被拿取，如下圖示為經(jīng)過分類整理后的文件資料放置圖例：
4、抽屜:。
a.清除不用或不用物品，留下必需品；
b.所有物品應(yīng)分類，并進(jìn)行標(biāo)識(shí)；
c.辦公用品放置在上層，個(gè)人用品放置在下層。
5、墻壁不隨意張貼紙張：
使用使用膠水、膠紙將紙張貼在墻上時(shí)，一旦揭除會(huì)留下難看的斑跡，從而影響辦公室整體形象。
6、辦公室標(biāo)識(shí)管理：
根據(jù)辦公人員的數(shù)量，將辦公桌劃分為不同員工的作業(yè)區(qū)域，其標(biāo)識(shí)的內(nèi)容包括以下3個(gè)部分。
1)區(qū)域名稱；
2)區(qū)域所屬人姓名；
3)區(qū)域人職務(wù)。
6.2、區(qū)域物品放置標(biāo)識(shí)。
各區(qū)域所屬人根據(jù)本人辦公用品以及其他物品的多少，標(biāo)識(shí)不同物品的放置位置。有時(shí)，并不用具體地標(biāo)識(shí)出物品放置位置，也可以將所有辦公桌上的物品整齊放置到所屬區(qū)域，如下圖所示。
6.3、文件夾標(biāo)識(shí)管理。
文件夾外部標(biāo)識(shí)主要是指?jìng)?cè)面標(biāo)識(shí)和正面標(biāo)識(shí)。其中，側(cè)面標(biāo)識(shí)主要包括以下5個(gè)要素。
1)文件夾編號(hào)；
2)文件夾名稱；
3)文件夾內(nèi)文件內(nèi)容簡(jiǎn)述；
4)文件夾管理部門；
5)文件夾管理責(zé)任人。
文件夾標(biāo)識(shí)的注意事項(xiàng)：
1)無論文件的厚薄，文件夾標(biāo)識(shí)的長(zhǎng)度、寬度都應(yīng)保持一致；
2)若將文件夾放入文件盒內(nèi)，文件盒也應(yīng)有相應(yīng)的標(biāo)識(shí)；
3)在文件夾側(cè)面加上斜線或三角形，以形成目視管理標(biāo)準(zhǔn)；
4)統(tǒng)一文件夾標(biāo)識(shí)的規(guī)格和字體。
辦公區(qū)域申請(qǐng)書篇十九
1.1編制目的：
為及時(shí)、有效地處理辦公場(chǎng)所火災(zāi)，避免人員傷害、辦公設(shè)備損壞以及資料燒毀事件的發(fā)生，特制定本預(yù)案。
1.2編制依據(jù)：
本應(yīng)急預(yù)案依據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國(guó)消防法》編寫。
指辦公場(chǎng)所由于電氣線路或電器設(shè)備出現(xiàn)故障引起的火災(zāi)以及辦公場(chǎng)所其他設(shè)備、材料燃燒引起的火災(zāi)事件。
1.4適用范圍：
本應(yīng)急預(yù)案適用于辦公區(qū)及倉(cāng)庫辦公場(chǎng)所火災(zāi)防御及應(yīng)對(duì)工作。
2事故類型和危害程度分析。
2.1辦公場(chǎng)所火災(zāi)以及火災(zāi)后釋放出大量的有害氣體，產(chǎn)生的大量濃煙，對(duì)人員的生命構(gòu)成威脅。
2.2辦公場(chǎng)所火災(zāi)可能導(dǎo)致辦公設(shè)備損壞、資料燒毀，直接影響中心各項(xiàng)工作的有序進(jìn)行。
3應(yīng)急處置基本原則。
3.1當(dāng)發(fā)現(xiàn)火災(zāi)，應(yīng)立即向當(dāng)?shù)叵狸?duì)報(bào)警，盡快采用滅火器等消防器材滅火。
3.2當(dāng)火災(zāi)蔓延，應(yīng)立即采取隔離措施。
3.3當(dāng)火災(zāi)危及人身安全，必須立即組織人員沿消防應(yīng)急通道疏散。同時(shí)搶救、攜帶重要設(shè)備、資料等撤退。
4應(yīng)急處置體系。
4.1應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)。
應(yīng)急指揮領(lǐng)導(dǎo)小組。
應(yīng)急指揮領(lǐng)導(dǎo)小組。
成員：
應(yīng)急工作小組：
4.2應(yīng)急指揮領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)：
4.2.1提出修訂應(yīng)急預(yù)案，負(fù)責(zé)定期組織演練，監(jiān)督檢查各組辦在本預(yù)案中履行職責(zé)情況。
4.2.2領(lǐng)導(dǎo)小組成員在事故發(fā)生后，應(yīng)立即趕赴事故現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指揮，對(duì)發(fā)生事件啟動(dòng)應(yīng)急救援預(yù)案進(jìn)行決策，迅速組織力量進(jìn)行事故處理；全面指揮應(yīng)急救援工作。
4.2.3負(fù)責(zé)向上級(jí)報(bào)告中心的事故情況和事故處理進(jìn)展情況。
4.2.4組織實(shí)施事故恢復(fù)所必須采取的措施。
4.2.5組織事故調(diào)查，認(rèn)真分析事故發(fā)生的原因，總結(jié)應(yīng)急救援的事故教訓(xùn)，并形成總結(jié)報(bào)告上報(bào)上級(jí)有關(guān)部門。
4.2.6組織落實(shí)整改。
4.3應(yīng)急工作小組職責(zé)：
4.3.1對(duì)可能產(chǎn)生的問題提出事故預(yù)想,負(fù)責(zé)提供消防、急救培訓(xùn)指導(dǎo),使每一個(gè)職工都能正確掌握消防器材的'使用方法,懂得急救常識(shí),關(guān)鍵時(shí)刻能實(shí)施緊急救護(hù)。
4.3.2定期組織消防、救護(hù)演練。
4.3.3定期巡查消防設(shè)備，檢查現(xiàn)場(chǎng)配備的滅火器材有無異常等。
4.3.4根據(jù)事故情況實(shí)施隔離保護(hù)措施。組織人員疏散，救護(hù)受傷人員，搶救、撤離重要的設(shè)備、資料。
4.3.5協(xié)助消防隊(duì)伍滅火。
4.3.6參加調(diào)查事故原因，進(jìn)行事故分析。
4.3.7根據(jù)火災(zāi)情況提出整改意見，按照審批程序?qū)徍撕?，及時(shí)落實(shí)整改。
5預(yù)防與預(yù)警。
5.1危險(xiǎn)源監(jiān)控點(diǎn)。
5.1.1辦公場(chǎng)所的電氣設(shè)備。
5.1.2專用火災(zāi)報(bào)警設(shè)備。
5.2危險(xiǎn)預(yù)防。
5.2.1辦公場(chǎng)所的設(shè)計(jì)應(yīng)滿足消防規(guī)范要求，材料均應(yīng)采用防火材料，門應(yīng)向外開啟，風(fēng)道可隔離。
5.2.2在通道口必須有重點(diǎn)防火部位標(biāo)識(shí)，通道內(nèi)必須有逃生指路標(biāo)志。
5.2.3用電設(shè)備安裝或線路鋪設(shè)應(yīng)當(dāng)符合防火要求。
5.2.4按規(guī)定配備1滅火裝置等滅火器材，安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員要定期檢查。
5.2.5每年對(duì)人員進(jìn)行消防、急救知識(shí)的培訓(xùn)與演習(xí)。
5.2.6義務(wù)消防人員要熟悉辦公場(chǎng)所周圍的環(huán)境，了解辦公場(chǎng)所及其附近地區(qū)的設(shè)備布置狀況。
5.2.9建立健全消防安全責(zé)任體系,提高火災(zāi)應(yīng)急處置能力。
5.3預(yù)警。
5.3.1專用消防報(bào)警裝置異常報(bào)警；
5.3.2火災(zāi)導(dǎo)致的異常煙霧；
5.3.3火災(zāi)導(dǎo)致的異常氣味；
5.3.4火災(zāi)導(dǎo)致的異常溫度。
5.4預(yù)警程序。
5.4.1一旦辦公場(chǎng)所發(fā)生火災(zāi)，應(yīng)迅速拔打火災(zāi)報(bào)警電話119，向?qū)Ｂ毾狸?duì)報(bào)警，同時(shí)組織中心搶險(xiǎn)隊(duì)滅火。同時(shí)向安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告，組織相關(guān)人員實(shí)施必要的安全措施，盡一切可能保護(hù)人身安全、設(shè)備、資料安全。
6應(yīng)急處置。
6.1按照應(yīng)急處置基本原則，發(fā)現(xiàn)辦公場(chǎng)所火警，應(yīng)迅速拔打報(bào)警電話119，向?qū)Ｂ毾狸?duì)報(bào)警，報(bào)告火警具體位置、火勢(shì)大小及基本情況等,并派專人迎接消防隊(duì)員，向消防隊(duì)提供火災(zāi)情況介紹。并同時(shí)報(bào)領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門。
6.2根據(jù)火災(zāi)情況切斷相關(guān)設(shè)備電源，采取緊急隔離措施，疏散無關(guān)人員，搶救、撤離重要的設(shè)備、資料。防止火災(zāi)事件的擴(kuò)大。
6.3利用滅火器材進(jìn)行撲救?？刂瞥跗鸹馂?zāi)，防止火勢(shì)蔓延。
6.4應(yīng)急指揮領(lǐng)導(dǎo)小組成員到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)后，應(yīng)立即組織指揮滅火工作。應(yīng)急工作統(tǒng)一指揮。
6.5搶險(xiǎn)隊(duì)根據(jù)火災(zāi)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際，確定撲救方案，迅速滅火。
6.6設(shè)置火災(zāi)隔離帶及警戒標(biāo)志，維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)秩序，阻止無關(guān)人員進(jìn)入隔離區(qū)內(nèi)。
7事故處理恢復(fù)。
7.1查找火災(zāi)原因，消除缺陷。
7.2火災(zāi)撲滅后，應(yīng)立即檢查辦公場(chǎng)所建筑損壞情況，組織相關(guān)技術(shù)人員進(jìn)行認(rèn)真分析，評(píng)估其危險(xiǎn)性，防止出現(xiàn)次生、衍生事件。制定最佳方案進(jìn)行搶修，盡快恢復(fù)辦公秩序。
8事故調(diào)查分析與整改。
8.1收集火災(zāi)情況原始資料。
8.2由安全領(lǐng)導(dǎo)小組召開事故分析會(huì)。
8.3由發(fā)生事故組辦填報(bào)事故報(bào)告，編寫詳細(xì)的事故原因分析，提出整改建議，經(jīng)審核、審批后貫徹執(zhí)行。
8.4問題整改完畢，經(jīng)驗(yàn)收合格后，將整改資料匯總存檔。
9附則。
9.1本預(yù)案由安全領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)制定和解釋。
9.2本預(yù)案自發(fā)布之日起實(shí)施。