項目任務心得體會(優(yōu)質16篇)

字號:

    通過總結心得體會,我們可以更好地發(fā)現(xiàn)和利用自己的優(yōu)勢,提升個人競爭力。在寫心得體會時,要先明確總結的目的和主題。這里為大家提供了一些寫心得體會的范文,希望能夠對大家的寫作有所幫助。
    項目任務心得體會篇一
    人的一生就像一列長長的火車,有許許許多多的驛站,每到一個驛站就意味著一個新的征程。懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài),我加入了x公司,一個充滿生機活力的團隊,開始了一個新的征程。
    在進入公司這幾個月里我經(jīng)歷著迷茫、努力、感動、感激和收獲,不論是生活還是工作都讓我重新審視了自己以往做人做事的態(tài)度和方式,得到了成長。尤其是參加工作后,在領導和同事們的支持和幫助下,各方面所得到的鍛煉都使我受益匪淺。在此,我須真誠的向各位領導和同事表達我深深的謝意,感謝大家在這段時間給予我的足夠寬容、鼓勵和幫助。
    經(jīng)過這幾個月的煅煉,在工作能力上我有了較大的進步,但差距和不足還是存在的。在20xx年,我會努力加強學習并不斷提高自己,面對新的任務新的壓力,我也會以新的面貌、更加積極主動的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn),在崗位上發(fā)揮更大的作用,我將繼續(xù)與公司同事一起努力配合領導更好的完成工作任務,取得更大的進步。
    轉眼間畢業(yè)已將近一年的時間,走出校門,邁入企業(yè)的大門,我順利完成了從一名不諧世事學生到企業(yè)員工的轉變。剛進入社會我的內(nèi)心是茫然的,這呈現(xiàn)在眼前的一切是陌生的,不知能夠帶給我怎樣的人生。是領導和同事們耐心的指導,鼓勵的目光安撫了我迷茫的內(nèi)心。我感到我并不是一個初來乍到的孤單的孩子,同事們?nèi)缤H人一樣接納我,讓我感受到了溫暖與快樂。
    進入公司以來我感觸最深的,就是公司的工作氛圍,公司就像一個大家庭,充滿溫暖與歡樂。領導平易近人,同事們善良樸實,無微不至地給我關心。像親人一樣傳授我技能,包容我的缺點。
    我很幸運,我溶入了這樣一個團結戰(zhàn)斗的集體,溶入了這樣一個溫暖的大家庭。它鼓勵我進步,激勵我成長,并無時不刻地提醒著我,這種團結一心、攜手并進的企業(yè)合力,是企業(yè)寶貴的財富,是能夠破除一切阻礙、乘風前行的助推器!
    人生的道路剛剛開始,這份工作所給予我的啟示將會成為我不斷前行的堅實動力!
    項目任務心得體會篇二
    在越來越繁忙的工作生活中,項目已經(jīng)成為了現(xiàn)代企業(yè)運用的一種重要的管理模式,也是推動企業(yè)發(fā)展的重要引擎之一。而身處于項目管理中的我們,不僅需要承擔重要的責任,還需要不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和管理能力。在此,筆者將分享自己在項目管理過程中的心得體會,以期與大家一起探討和分享,共同進步。
    第二段:項目準備階段。
    項目準備階段是項目啟動的開始,這個階段是確定項目目標、需求、范圍等初步工作,同時要確立工作計劃、資源、角色和責任等。在這個階段,我認為最關鍵的是透徹理解項目需求,確定好項目的目標,明確項目的整體方向和核心要素。同時,需要合理安排好項目計劃,保持充分的溝通和協(xié)調以確保項目能夠按時完成。此外,了解和把握客戶的意見和需求也是非常重要的,這能夠幫助我們更好的把握項目的工作內(nèi)容和方向,提高客戶的滿意度。
    第三段:項目實施階段。
    項目實施階段是項目的最主要階段,也是達成項目目標的關鍵階段。在這個階段中,我們需要重點關注項目的計劃、監(jiān)督和執(zhí)行、風險和變更管理等方面。在實施階段,我認為最核心的是選擇合適的實施策略和實施方法,這能夠幫助我們更好地整合資源,確保項目按規(guī)劃順利實施。同時,高效的溝通和協(xié)調以及有求必應的態(tài)度也是非常重要的,能夠增強團隊凝聚力和提升合作效率。
    第四段:項目驗收階段。
    項目驗收階段是項目的結束階段,也是審核項目工作完成情況的時候。在這個階段,重點是在實現(xiàn)項目目標的同時,對項目的成果、質量、時間、成本和客戶需求等進行檢查和評估。在這個階段,要確保項目整體計劃和細節(jié)都執(zhí)行得非常出色,同時要及時處理好問題和應對風險,保證客戶滿意度。如果需要結算付款,需要保證各方協(xié)商并確認無誤后再結算,以確保公正和合理性。
    第五段:總結和建議。
    項目管理是一項復雜的工作,涉及到戰(zhàn)略規(guī)劃、團隊管理、任務分配等方面。在此,根據(jù)自己多年的從業(yè)經(jīng)驗和實踐,提出一些建議:首先,要始終保持對項目整體目標和方向的清晰認識,及時調整規(guī)劃,避免重要核心工作被遺漏;其次,要合理安排項目的工作計劃和資源,避免資源浪費和時間超期;最后,要加強團隊協(xié)作和溝通,促進個人和團隊的成長與提升。希望本文能夠為從事項目管理的同仁們提供一些有益啟示,幫助大家更好地管理項目,實現(xiàn)項目的最終目標。
    項目任務心得體會篇三
    非常感謝公司給我這次項目管理的培訓、提升自我的機會。這次培訓使我增加了許多知識的同時,更及時發(fā)現(xiàn)了自已的不足。深刻體會到項目管理的重要性。更對咱們維拉通信的企業(yè)文化有了更深層次的認識。這次培訓讓我深刻檢查和審視自己知識經(jīng)驗,也培養(yǎng)了我在學習創(chuàng)新,應變,溝通,團隊的建設;在每個項目中的計劃和預算、實施+控制、協(xié)調+整合、以及如何能讓客戶滿意等等方面得到充足的外界空氣吸入,充實了自己。提升阿拉的思維能力,幫助我培育機遇,加強辯識能力,提高判斷能力,掌握管理能力和組織戰(zhàn)略推進能力等等。
    不會選擇項目不是一個好的項目經(jīng)理,以前在工作中只是因為sales取得了項目不易就一定要完成,出無法判別項目的優(yōu)劣,抱著上面都同意了,我們執(zhí)行人還能有什么意見的心理,正因為這種心理卻遺留了很多歷史問題:導致了較多失敗的項目,如失敗項目中產(chǎn)生的成本,模具開了一套一套未量產(chǎn)。有些雖已量產(chǎn)但量太少,有些項目根本就沒有盈利。作為一個好的項目經(jīng)理,在面對客戶、面對項目、面對公司的同時,他一定會做一些取舍。一定會將對公司的損失降到最低。
    項目計劃:記得我們公司的每一個項目計劃,計劃遠遠趕不上變化。較多是人為的失誤,或許問題在客戶,或許問題在我們自己。項目管理課程學習心得但作為一個項目經(jīng)理,一定要站在這樣的高度來決定這件事情,最好能把業(yè)務的決策、假設和方案全部文檔化及透明化,對于每個項目的都去定義它的質量、風險方面的工作過程及內(nèi)容,一定要確定各干系人之間的溝通順暢,還要建立變更處理流程。上完了這堂課我學會了用wbs來分解工作范圍。它可以讓我們防止遺漏項目的可交付成果,可以幫助項目經(jīng)理關注項目目標和澄清職責,可以改善時間,可以精確成本和資源的估計。。。。。。一個工作分解結構(wbs)若制定出來,即使一個外行人都能看出這個項目的整個工作范圍,包括工作進度,項目成本,以及可能會出現(xiàn)的假設問題等等。
    項目執(zhí)行:一個體現(xiàn)著人與人之間的溝通與責任。項目執(zhí)行所需要的技能,他要求我們有至少有一般的管理技術(領導,溝通,影響,談判、解決問題的藝術等),要求每一位干系人尊重項目的嚴肅性。還需要有產(chǎn)品和專業(yè)所需的技能和知識。整個團隊需要在項目經(jīng)理的帶領下,發(fā)揮團隊精神,將項目計劃執(zhí)行下去,這個就這樣就能達到最大的收益和最好的結果。
    項目控制:一個體現(xiàn)了項目的管理計劃和項目范圍說明所確定的績效目標的過程,我們要對范圍變更,進度變更,成本,質量,績效報告與審查,風險監(jiān)督與控制等等方面來管控。
    希望每一個項目領導者用你領導的藝術去影響您的整個團隊。以達到雙贏的效果。真心希望下次有繼續(xù)培訓的機會。
    項目任務心得體會篇四
    在職場生涯中,承接各種項目任務是我們所必須面對的,不論是任務的規(guī)模大小、難易程度,在執(zhí)行過程中都需要我們具備一定的能力和處理的方法,才能讓任務得以順利完成。本文主要探討在處理項目任務中,我所得到的心得體會和思考。
    二、認真分析任務目標和壓力管理。
    在接到新任務時,第一步要認真分析任務目標,弄明白任務的內(nèi)容和要求,并且合理的評估自己的能力和時間,明確任務的任務地點和時間安排,然后針對任務的運作進行壓力管理,以避免在執(zhí)行任務過程中產(chǎn)生意想不到的負面效應。有時候任務的壓力還要考慮個人的生活、家庭和工作之間的平衡關系。
    三、制訂詳細的計劃和方案。
    一旦任務的目標和壓力掌控都有合理的規(guī)劃,便可著手制定詳細的計劃和方案。根據(jù)自己的職能和能力,明確工作的步驟和目標,分析每一個任務點,考慮到可能產(chǎn)生的問題和困難,制定一個可行的計劃和方案,詳細記錄下每個工作步驟和具體時間,以及每個環(huán)節(jié)條件的評估、數(shù)據(jù)的計算等。
    四、團隊協(xié)作和溝通。
    一個人孤軍奮戰(zhàn)在執(zhí)行任務過程中肯定是不夠的,多數(shù)時候需要借助團隊的力量和個人的協(xié)作。因此,執(zhí)行任務的過程中,需要加強團隊之間的協(xié)作和溝通。將工作的進度和結果及時反映給負責人和同事,積極尋求他人的意見和建議,及時糾正錯誤和調整方案,以確保任務目標的質量和完成時間。
    五、總結倡導和不斷提升。
    任務的完成標志著一段工作的完成,也是一次成功的里程碑。在任務完成后,需要及時總結任務的背景、目的、計劃、實施過程和結果,分析任務執(zhí)行的成效和存在的問題,提出改進和優(yōu)化措施,補充和完善工作標準和流程。同時,把任務執(zhí)行中的經(jīng)驗和教訓總結出來,留作借鑒和參考,不斷提高個人的專業(yè)素質和職業(yè)水平,為下一次執(zhí)行任務做好準備。
    六、結論。
    在處理項目任務的過程中,除了具備專業(yè)技能和好的團隊協(xié)作能力外,個人情緒的調節(jié)和壓力管理也是非常重要的。同時,對自己的職業(yè)生涯和前途給自己設立一個目標,這樣才能更好的規(guī)劃自己的職業(yè)發(fā)展,最終完成各種人生的任務。真正的優(yōu)秀與成功是專業(yè)技能和自我管理的完美結合,通過不斷地實踐和總結,讓我們更好地成長和進步。
    項目任務心得體會篇五
    隨著中國高鐵建設的大面積展開,公司承攬的項目也在不斷地增多,為了適應這種跨越式的大發(fā)展,使公司穩(wěn)步向前,公司組織了此次項目經(jīng)理、總工培訓班。我作為公司的一員,有幸參加了這次培訓學習,通過集團公司領導、公司領導的授課,使我對自己有了新的認識,感受頗多。
    一個項目的成敗很大程度上取決于項目經(jīng)理的水平和能力。項目經(jīng)理是一個項目管理的整體指揮者,任何一個決定都關系到項目的利益。正是因為這個原因,項目經(jīng)理自身的決策能力必須達到一定的水平,尤其是面對現(xiàn)在高速鐵路大發(fā)展時期的項目特點,項目規(guī)模大、人員多,這一點尤為重要。
    通過集團公司領導對二次經(jīng)營的講解,使我對二次經(jīng)營的認識達到了一個新的高度。為什么有的項目前期評估是虧損的,但結束時又盈利了?很大程度上和二次經(jīng)營工作做的好壞有很大關系,二次經(jīng)營已經(jīng)成為項目盈利的一項重要工作。
    在項目開始前就要充分準備,分析項目有哪些工程可以進行變更索賠,制定目標,工程開始后,就會有整體的工作思路,一步步去落實。在工程中更要去仔細琢磨有哪些地方可以為項目盈利,要把二次經(jīng)營的理念滲透到項目每個職工的思想里,只有大家共同努力,項目才能獲得更大的利潤。同時,要想項目盈利,成本控制也非常重要,只有控制住了成本,才能使效益最大化。
    集團公司領導也提出了成本責任中心的概念,讓我對項目的成本管理有了新的認識。成本管理涉及項目許多部門,所以,成本控制是一個全員參與的工作,作為項目經(jīng)理要將這些部門的成本工作牢牢抓好。責任成本管理就是將直接發(fā)生成本和費用的業(yè)務部門,劃分成若干個責任中心,這是我以前沒有學習過的。
    在一定的條件下,根據(jù)各責任中心可控的責任范圍、現(xiàn)場的實際、規(guī)定的定額、取費標準和結算價格編制責任預算,并采取合同的形式逐級進行承包,把企業(yè)上交款和項目部責任預算的編制情況掛鉤,把職工的收入和各責任中心的責任預算執(zhí)行情況掛鉤,從而調動各業(yè)務部門和全體職工降低成本的積極性,是實現(xiàn)全員參與、全過程控制成本的一種管理方式。
    責任成本管理的目標是完成成本責任,目的是提高成本效益?,F(xiàn)階段我們的成本意識還不強,只有通過有效的激勵機制和約束手段,發(fā)揮全體職工在成本控制中的主觀能動性,讓每個人樹立成本意識,增強個人對項目、對企業(yè)的責任感。項目從開始到結束,成本管理必須貫穿始終。
    我們的責任成本工作跟領導的期望還有很大差距,項目的責任成本劃分只是停留在表面,并沒有切實地落實下去,各部門負責人對責任成本管理的意識還是不夠強,需要加強教育,提高認識。
    謝書記的講話對我的教育意義也很深。黨風廉政建設是立黨的根本,更是一個企業(yè)能夠長期穩(wěn)定發(fā)展的基石。項目經(jīng)理作為項目的一把手,是項目的最高指揮者,手握重權。越是手中權力大,就越是要管好自己。現(xiàn)在別的單位已經(jīng)有些項目經(jīng)理因為這方面的事情被處理,對我也是一種警示。公司幾千職工都在監(jiān)督著我們,必須把自己的工作做好,切實為企業(yè)謀利益,為公司創(chuàng)效益,時刻鞭策自己,只有這樣,才能扎實地一步步向優(yōu)秀項目經(jīng)理邁進。
    羅董事長提出的如何做一名優(yōu)秀的項目經(jīng)理,也讓我看到了自己的不足,必須要在工作中不斷地學習,不斷地鍛煉,提高自身的能力,取人之長補己之短,做一個稱職的項目領導者。
    我相信,只要我不斷地努力,用心去工作,一定能夠成為一名合格的項目經(jīng)理,為公司的發(fā)展添磚加瓦。我們?nèi)镜拿魈煲欢〞絹碓胶谩?BR>    項目任務心得體會篇六
    在項目管理中,任務是不可或缺的一環(huán)。每個項目都需要分解為若干個任務,而每個任務也需要分解為一系列小任務,才能確保項目最終成功。作為項目成員之一,我深深意識到任務分解的重要性,同時也明白了如何有效地管理任務信得。
    第二段:任務分解。
    任務分解是項目管理的基礎,通過將大的任務分解為小的任務,可以更好地掌握每個任務的具體情況和進度,從而確保項目整體的進度和質量。在項目中,我們通常將任務分解為若干小任務,每個小任務需要有具體目標和時間節(jié)點,同時還需要指定負責人和監(jiān)督人,以避免資源的浪費和進度的延誤。
    第三段:任務分配。
    任務分配是任務管理的關鍵環(huán)節(jié),分配任務時需要充分考慮項目成員的能力和實際情況。一方面,我們需要根據(jù)項目成員的知識和技能,將任務分配給最合適的人。另一方面,我們還需要關注團隊成員的負荷和時間安排,避免過度集中資源或任務延誤。
    第四段:任務監(jiān)控。
    任務監(jiān)控是任務管理的重要環(huán)節(jié),它可以保障任務的完成質量和進度,確保項目不偏離軌道。任務監(jiān)控的核心在于及時收集和分析任務進度和成果,及時發(fā)現(xiàn)問題和隱患,并及時調整計劃和措施,避免進度延誤或質量問題的發(fā)生。
    第五段:總結。
    在我的項目管理經(jīng)歷中,我深刻體會到了任務管理的重要性。任務管理可以幫助我們更好地掌控項目進度和質量,提高團隊合作效率和工作效率。同時,我們還需要關注任務管理中的細節(jié),如任務分解、任務分配和任務監(jiān)控,確保任務管理得以有效實行。我相信,在今后的項目管理中,我的任務管理技能將會更加熟練和完善。
    項目任務心得體會篇七
    金秋10月,伴著陣陣秋風,我來到了中國傳媒大學鳳凰學院來學習影視項目管理專業(yè)的研修班,能得到這次難得的機會,還要感謝省廣電局的領導的厚愛,在這里我深表感謝。下面就來簡單敘述一下我這段時間的收獲,請各位指正。
    首先中國傳媒大學鳳凰學院的名氣還是很大的,在社會上可信度是很高的,一邊是中國傳媒大學,一邊是鳳凰衛(wèi)視,無論是在學術界還是媒體行業(yè)這都是兩塊金字招牌。
    另一方面,中國傳媒大學鳳凰學院的師資力量是比較強大的,在學術研究上,有中國傳媒大學做后盾,在影視項目管理專業(yè)這個領域,不僅是在國內(nèi)而且中國傳媒大學也比較注重國際領域的行業(yè)動向。在實踐經(jīng)驗上,有鳳凰衛(wèi)視做項目支撐,鳳凰衛(wèi)視的一些高管經(jīng)常來學校親自授課,分析目前國內(nèi)發(fā)展的最新形式,以及預測未來的行業(yè)走向等等。
    最后來中國傳媒大學鳳凰學院學習讓我感覺收獲最大的就是結識了一幫朋友,而且大多數(shù)都是這個行業(yè)的精英人士,我們利用課余時間來討論問題,不僅僅解決的以前一些工作當中的難題,而且彼此之間也建立了深厚的友誼。
    總之,通過這段時間的學習,我收獲頗豐,感覺這次學習,還是很有價值的。
    項目任務心得體會篇八
    項目任務是一項非常重要的工作,它指定了項目的目標和時間表,同時也規(guī)定了團隊成員需要完成的任務。項目任務對于項目的完成有著不可替代的作用。任務分配合理對于提高項目效率和質量非常關鍵,而對任務的認真執(zhí)行則是保證項目能夠高質量完成的關鍵所在。在項目中,每個小任務都極為重要,因為它們將構成整個項目的整體性。如果一個任務被忽略或執(zhí)行不力,那么整個項目的實現(xiàn)計劃都將受到影響。
    第二段:認真分解任務。
    為了保證項目的完美完成,項目經(jīng)理需要將整個項目細化為一個個小任務,并為每個小任務指定具體的責任人。在分配任務之前,需要將整個項目進行詳細的分析和計劃,并確定每個任務的進度和時間表,這將有助于確保任務的高效執(zhí)行。分解的粒度應該是合適的,否則會因過大分解導致任務不好執(zhí)行,過小分解又會增加團隊成員溝通和協(xié)調的難度。因此,要認真評估每個任務的重要程度和難度,查看任務完成進度和項目效果,以確保分解的合理性。
    第三段:執(zhí)行任務。
    任務完成的執(zhí)行是關鍵所在。除了分配任務的負責人之外,項目經(jīng)理還應進一步監(jiān)督任務的進度,及時發(fā)現(xiàn)問題并進行調整。如果遇到困難或問題,應立即進行溝通和協(xié)調,尋找最佳的解決方案,以確保任務的順利完成。在執(zhí)行任務時,還要給參與者提供必要的信息和資料,以確保任務的配合和準確性。當任務完成后,還應及時確認并反饋給參與者,以幫助他們進行改進和完善。
    第四段:風險防范和應急措施。
    在任務執(zhí)行期間,可能會遇到各種風險和問題。項目經(jīng)理需要預先考慮和評估各種風險,并及時采取應對措施以防范風險。當故障發(fā)生時,應采取應急措施以最小化風險影響。在項目的每個階段中,都要加強風險管理,以確保項目在任何情況下都能高質量地完成。
    第五段:總結和收獲。
    通過成功完成一個項目任務,我們既能夠體驗到成就感,也能夠反思自身成功和不足之處。通過總結和收獲,我們能夠從錯誤中學習,總結出成功因素,為未來的項目進行更好的規(guī)劃和實現(xiàn)服務,同時也有利于團隊合作精神的提升。正是通過不斷地認真分解任務、執(zhí)行任務、風險防范和應急措施和總結和收獲,我們才能為下一次工作做好準備。
    總之,作為團隊項目的一員,我們應該認真對待項目任務,嚴格執(zhí)行每一個小任務,充分發(fā)揮團隊合作的意義和價值,確保項目的高質量完成。通過不斷地任務完成,我們可以從中積累更多的經(jīng)驗和技能,為我們的未來職業(yè)道路奠定了堅實的基礎。
    項目任務心得體會篇九
    作為一個參與過多個項目的人,我深深感受到身為項目成員的責任和挑戰(zhàn)。在項目中,我學到了許多不同領域的知識和技能,也懂得了如何與團隊成員建立良好的溝通和協(xié)作關系。在這篇文章中,我將分享我對項目管理和團隊合作的心得。
    第一段:項目管理的重要性
    項目管理是一個高度復雜和多層次的過程,一旦得到良好的管理,將會有效地增強項目的成功率。在開展任何項目之前,制定一個清晰的計劃和目標非常必要,并且要仔細了解項目的范圍和時間。在項目過程中,定期舉行會議和監(jiān)視進度將有助于團隊成員了解工作進展和及時解決問題。此外,管理項目成本和風險也是必要的,以確保項目能夠按時完成和控制成本。
    第二段:有效團隊合作的關鍵
    項目通常需要不同領域的人員參與,因此建立與團隊成員之間的良好關系至關重要。溝通是一個關鍵因素,良好的溝通有助于團隊成員了解對方的觀點和意思,并更有效地合作完成工作。可以通過定期開會或其他與個人或小組交流的方式來實現(xiàn)這一點。同時,建立清晰的角色定義和工作分配也非常必要,這可以確保每個任務都得到有效和及時處理。
    第三段:挫敗和改進
    在項目中遇到挫折和問題是不可避免的,可以通過團隊協(xié)作來共同尋找解決方法和方式。關鍵是要學會從錯誤中吸取教訓,并持續(xù)不斷地改進方法和方式。溝通是成功的關鍵,因為如果團隊成員不愿意挑戰(zhàn)自己,并共享經(jīng)驗和啟示,那么他們將不能從挫折和錯誤中獲得任何幫助,從而很難在項目中取得成功。
    第四段:團隊文化
    當團隊文化強調尊重、信任和團隊精神時,會使團隊成員之間的溝通更加有效,并能夠更好地協(xié)作工作。鼓勵團隊成員互相學習和合作,可以為所有團隊成員提供成長的機會,從而推進項目的成功。這種團隊文化的建立需要時間和努力,需要團隊成員認同其重要性,并為其發(fā)展工作付出實際行動。
    第五段:結論
    在項目中,如何平衡時間和質量對于項目成功至關重要。通過建立有效的項目管理、卓越的團隊合作、不斷改進和培養(yǎng)積極的團隊文化,我們可以在項目中獲得良好的體驗和成果。盡管困難重重,但我們應該堅定不移地追求項目的成功,并始終牢記我們的目標和方向。
    結尾
    在項目中,了解溝通和協(xié)作的重要性,可以為團隊成員提供共同實現(xiàn)項目目標的能力和自信心。同時,對于每個人來說,堅持學習和改進的態(tài)度也是取得成功的關鍵。因此,在未來的項目中,我會繼續(xù)保持開放、積極的態(tài)度,并致力于幫助團隊成員更好地協(xié)作合作,創(chuàng)造更大的價值。
    項目任務心得體會篇十
    人生或許會遇見無數(shù)無形的斷橋,但那無數(shù)無形的斷橋確如有形的斷橋般,需要有堅強的勇氣,才能跨過那一道斷口。
    記得曾經(jīng)的自己是如此的勇敢,面對一切都勇往直前,可是現(xiàn)在的自己卻像是一個膽小鬼,什么都害怕。難道生活真的使我變得如此的不堪一擊,遇到困難就會倒下。曾經(jīng),自己在家鄉(xiāng)如論多么高的樹還是多么高的山都會不顧一切的往上爬,可是現(xiàn)在越長大越覺得自己越是變得膽小。好像曾經(jīng)的我已經(jīng)不復存在了,只有在心中還存在著些許的回憶;不知是何時,自己變得如此的沒有安全感??傁胗幸缓駥嶋p手在牽引著自己走路,有一個寬闊的肩膀可以依靠,但那好像從來不曾有過??扇缃竦奈覟楹巫兊萌绱讼胍瑫r時刻刻的想要。曾經(jīng)覺得自己是一個安全感十足的人,不怕面對生活的一切挫折,不怕面對一切的艱難險阻,不怕面對一切的變故。可現(xiàn)如今,我卻成為了一個連夢中都會因為不安全而一身冷汗的人,為何我會變的如此的惴惴不安,也許我的人生真的需要一雙厚實的.手牽引我走路,需要一個堅強的臂膀可以依靠,需要一個寬闊的胸懷可以停留。
    我總覺得自己的人生很難有第一次,但今天的空中斷橋讓我體會到了,人生有時候其實需要堅強的勇氣去完成“第一次”。生活中有第一次被嘲笑,第一次進入城市,第一次的成功,第一次的挫折……人生有如此之多的第一次,但對于情感,我卻從未曾有勇氣去完成第一次的跨越。當我鼓起勇氣想要直面情感時,卻是有著無數(shù)的恐懼和不安全縈繞于我的腦海,使我不敢直面人生的情感。為何面對情感我的心卻是如此的飄忽不定,下不了決心面對,總覺得那是不安全的,一切都是虛無縹緲。
    斷橋使我體會的自己的原來變了如此之多,使我懂得人生還是需要無數(shù)的斷橋來歷練!
    項目任務心得體會篇十一
    在訓練場上,我們忘記了年齡,忘記了工作的身份,忘記了生活的環(huán)境,我們拋開一切,全身心的投入到訓練中。我們的團隊有著一個陽光而響亮的名字——精英,在隊長的帶領下,我們高唱隊歌“團結就是力量”開始了一天極具挑戰(zhàn)的訓練。整個訓練主要包括五大項目:高空斷橋,盲人方陣,電網(wǎng)逃生,背摔,攀登“畢業(yè)墻”。每每遇到困難和挑戰(zhàn),我們以“精英,精英,勇攀高峰!”的隊訓激勵和支持著隊友,沒有責備,沒有抱怨,沒有放棄,沒有拋棄。最終,我們團隊的每一名成員都順利地通過了重重考驗。
    拓展訓練的第一個項目“高空斷橋”,它是一個個人挑戰(zhàn)項目,要求隊員們在8.5米高的木板斷橋上從這邊跳到另一邊,空間跨度為大約1.2--1.8米左右,然后再跳回來就算完成。當挑戰(zhàn)者一步一步爬上8米高空之時,心里早已怦怦直跳。腳下僅僅是一條木板,而手又沒有任何東西可抓,腿不由自主地開始打顫,盡管有保險帶,但初次嘗試仍心存恐懼。此時此刻,下面是隊友信任的眼神,剛剛的豪言壯語還縈繞在耳邊,這個時候不能猶豫,既然已經(jīng)上來了,就沒有退路,下定決心,豁出去了。一躍,成功!大家的歡呼聲,贊美聲交織在一起,感動著這里的每一個人。通過這個項目,教會我們?nèi)绾卧趬毫屠щy面前調整自已的心態(tài),勇于嘗試,挑戰(zhàn)自我,戰(zhàn)勝自我。
    第二個訓練項目是“盲人方陣”,任務是把大家的眼睛蒙住,分散在一個廣場上,尋找一條繩子,然后用這根繩子圍繞成一個面積最大的正方形。這個任務在開始的時候大家都覺得很簡單,但是當所有的人被蒙上眼睛的時候,我們發(fā)現(xiàn),原來難度一點也不小,討論并確定了一個初步方案,開始執(zhí)行。在中間的時候產(chǎn)生了一些意見分歧,最終隊長站出來,統(tǒng)一協(xié)調大家完成原始方案。在總結經(jīng)驗的時候,訓練老師講了一句話我非常有感觸,他說當大家為了一個目標爭論不休的時候,你放棄話語權也許是對完成目標最大的幫助。我覺得這個項目無論是用哪個人的方法都能完成任務,無論是你認為笨的辦法還是聰明的辦法,只要是堅持到底,都能順利完成任務,重要的是要按著一種方法堅持到最后,如果一種方法還沒有做完,就換另外的方法,恐怕到最后很難完成。這就要大家聽從隊長一個人領導,大家齊心協(xié)力,相信隊長,最后一定會順利完成的。
    論方案,精密布置,最終竟然提前十分鐘全部通過。項目結束后,討論的時候大家都談了自己的看法和體會,大家都很興奮,這個項目主要是體現(xiàn)團隊合作精神,互相信任,在自己通過電網(wǎng)的時候,要完全放松,相信同伴,相信自己能克服心理困難,最后都能安全通過,充分體現(xiàn)了團隊力量。
    訓練項目的第四項信任背摔是一個隊友爬上背摔的平臺,在教練的指導下,捆住手臂,背對著團隊向隊友們用手臂搭建的“保護網(wǎng)”平倒。在一聲聲的“你們準備好了嗎?”、“我要倒了!”,不僅能夠感受到隊友們的自信心,也能夠感受到隊友們對整個團隊的信任。
    這個項目很好地揭示了團隊的力量及一個人在團隊的作用,以及信任和被信任是來之不易的、是幸福的。每個隊友能夠順利的完成此項目,與其他隊友的全心保護和自己對團隊的高度信任分不開的。我個人對自己要求特別高,只有當自己做好了,才有資格指導他人。三四月份招聘取得了很成功的結果,這無疑離不開整個人力資源部全體人員的積極參與,以及各店面經(jīng)紀人積極配合,當然也有自己付出的心血和努力。一個人如果希望得到別人的尊重和信任,首先就要自己尊重自己,自己信任自己;一個人如果存在于社會中,他必定會隸屬于一個團隊中,不能孤立存在的?!靶湃问菆F隊的粘合劑,是團隊精神支柱。”如果要想使自己的人生更加精彩,更加快樂,那就充分在團隊中展現(xiàn)自我吧!
    為期一天的拓展訓練結束了,但內(nèi)心的激動卻久久不能平息。回顧在訓練中受的挑戰(zhàn)和磨練,感受頗深。這次訓練,是一次身心的大洗禮,是進一步推動我全力以赴作好各項工作的動力。它不僅僅是一種簡單的訓練,而是一種文化、一種精神、一種理念;同時也是一種思維、一種考驗、一種氣概。
    在訓練場上,我們忘記了年齡,忘記了工作的身份,忘記了生活的環(huán)境,我們拋開一切,全身心的投入到訓練中。我們的團隊有著一個陽光而響亮的名字——精英,在隊長的帶領下,我們高唱隊歌“團結就是力量”開始了一天極具挑戰(zhàn)的訓練。整個訓練主要包括五大項目:高空斷橋,盲人方陣,電網(wǎng)逃生,背摔,攀登“畢業(yè)墻”。每每遇到困難和挑戰(zhàn),我們以“精英,精英,勇攀高峰!”的隊訓激勵和支持著隊友,沒有責備,沒有抱怨,沒有放棄,沒有拋棄。最終,我們團隊的每一名成員都順利地通過了重重考驗。
    項目任務心得體會篇十二
    2022年7月14日,在這個特殊的日子,我來到昆明鐵路局廣通車務段報到,成為了這個溫馨的大家庭里的一員。
    在這里,我有幸遇到對我們關懷備至的段領導、培訓老師們和諸多來自全國各地的親切可愛的同事們,雖然到培訓基地只有幾天的時間,但我能清楚地感受到昆明鐵路局的企業(yè)文化和車務段對新職人員培訓的'重視,生活上的細微關懷,給我們這些遠離家鄉(xiāng)的大學生以很大的鼓舞與溫暖。
    7月16日晚,我們在教室觀看滇越鐵路的發(fā)展歷史,從中我看到了一代代鐵路人無私奉獻的身影并為之感動。青春的我們懷抱著夢想與希望,來到了昆明鐵路局,我想我們要做的應該是帶著一顆感恩的心,迅速轉換身份,適應崗位需要。工作中必須嚴格服從安排,遵守各類規(guī)章制度,認真學習,扎實基礎,踏踏實實工作,不怕苦,不怕累,努力成為一名合格的鐵路人。
    能成為昆明鐵路局廣通車務段的一員,我感到無比的自豪,在以后的工作中,我一定虛心學習,嚴格要求自己,在不斷成長的過程中為車務段的建設發(fā)展貢獻自己的微薄之力。我知道這個過程可能會遇到一些或大或小的困難,但是我已經(jīng)準備好了迎接新的挑戰(zhàn),人生就是在不斷努力進取中成長的,我相信我可以成為一名優(yōu)秀的鐵路人,更相信有我們這一代鐵路人的加入和共同執(zhí)著,會把車務段建設得更加美好!
    項目任務心得體會篇十三
    于8月16、17日,我校組織30余名中層干部參加了南京“山那邊”戶外體驗式拓展培訓,雖然只有短短兩天時間,拓展訓練所給予我們的啟發(fā)和經(jīng)驗卻是一筆永久的精神財富。它有比言語更能表達深度的內(nèi)涵,不用刻板的說教,而是通過自己去體會,去感悟。聯(lián)想集團總裁柳傳志曾講:“這個世界上,是沒有完美的個人的,而只有完美的團隊。”這次拓展訓練的所有項目無不印證了這句話。在此我想談幾點感受:
    樹立共同的目標、責任感、歸屬感,在團隊中個人要服從集體,這一點在我們團隊剛剛組隊時就體現(xiàn)出來了。對于希望取什么樣的隊名,以及隊歌、隊標、隊訓等,每個人都有自己的意見,如果大家不能協(xié)調,不能接納不同的意見,恐怕給三個小時也完成不了任務,但是,當大家意識到我們是一個團隊,如果每個人都持自己意見不肯妥協(xié),我們的目標將很難達成,最后,大家發(fā)揮自己的聰明才智,先民主后集中,提出一些備選項,首先確定了隊訓、隊徽,接著隊名、對歌也相應地迎刃而解了。當我們在規(guī)定的時間內(nèi)拿出自己的隊旗,站在臺上喊出自己的隊名和隊訓,唱出隊歌時,大家的心里都充滿了自豪感。
    我們或多或少都有某方面的心理障礙,有自己脆弱的一面,只有不斷挑戰(zhàn)自己,戰(zhàn)勝自己,相信自己,建立強烈的自信心,我們才能夠戰(zhàn)勝一切困難,實現(xiàn)自己的人生價值?!翱罩袛鄻颉?、“高空抓桿”就是挑戰(zhàn)自我,戰(zhàn)勝高空恐懼的最好表現(xiàn)。1米多的距離搬到10米的高空;孤伶伶地站在一個8米高的柱子頂端,在全身顫抖的情況下還要跳起去抓空中的單杠。如果放在平地上,每個人都能輕松完成,但把它放到7米以上的高空,由于恐懼,我們可能不敢向前跨出這一步本來很容易就能跨越過去的斷橋;由于恐懼,我們可能不敢向前躍出這一跳本來很容易就能跳起抓住空中的單杠。在我們的人生里程中,我們也會遇到很多近在眼前的機遇,只要我們勇于挑戰(zhàn)自我,勇敢的跨出這一步,我們的人生就能前進一大步,才能將本屬于自己的機會牢牢抓住。
    “人無完人”,這個道理恐怕大家都知道,但當我們這些不完美的人為了一個共同的目的走到一起來以后卻能完成一件完美的事,形成一個完美的集體,這就是團隊的魅力,這對我觸動很大,讓我看到了同事們種種的優(yōu)點,這對增強團隊、集體的凝聚力和向心力至關重要。
    信任同伴,相信集體是我們?nèi)谌爰w,開展工作的基礎。在“信任背摔”項目中,從1.6米高的平臺上筆挺地往后倒,每個人都必須把自己完全托付給隊友,沒有完全的信任是不可能完成的。“信任背摔”讓我學會信任同伴,相信集體。我們每個人在工作中都離不開同事的幫助和支持,只有充分信任你的同伴,相信你的集體,他們在你需要幫助或孤立無援時才會給你最無私,最真誠的支持;只有信任你的同伴,相信你的集體,我們在這個集體中才會有歸屬感和責任感,才會拋棄一切雜念,全身心投入到工作中去。
    “盲人方陣”項目讓我們深刻體會到:強有力的領導,合理計劃,嚴密組織,團結協(xié)作,嚴格執(zhí)行,對我們完成集體任務是多么的重要。在項目剛開始搜索繩索時,少數(shù)伙伴盲動、草率,未能全面打開搜索的.范圍,致使團隊走了一點彎路。當再次返回搜索繩索時,大家已認識到只有依靠集體的力量才能完成任務。經(jīng)過嚴密組織實施,找到了繩索;接下來,團隊領導者的果斷合理地規(guī)劃及團隊隊員對領導者的服從,保證了任務的最終快速地完成。因此強有力的領導,合理計劃,嚴密組織,團結協(xié)作,嚴格執(zhí)行對團隊來說是至關重要的。在我們的實際工作中,每一項工作任務的完成,都需要我們制訂合理的工作計劃,根據(jù)項目組成員的不同特點進行合理的分工,在實施過程中,一定要仔細考慮問題點和難點,找出對應的解決方法,同時每個成員一定要服從組織的領導,嚴格執(zhí)行集體下達的任務和使命,只有這樣才能保證我們集體任務的順利完成;對困難估計不夠,準備不足以及思維定勢的束縛也是導致我們項目失敗的原因。日常工作中,我們也會經(jīng)常遇到看似簡單的問題,以慣有的思維去準備,當現(xiàn)實情況與想象中不同時,我們由于準備不足,容易造成混亂,極其被動。這就要求我們在解決一個問題時,一定要全面思考,認真準備,在碰到意外出現(xiàn)時才能從容應對。同時,在出現(xiàn)混亂,被動的情況下,大家一定要冷靜,團結,要相互鼓勵,積極探索,通過集體的力量找到解決問題的方法。
    而在“過電網(wǎng)”項目中,網(wǎng)格數(shù)目有限,時間有限,一旦被觸到或是用過的網(wǎng)格都是作廢不能再用的,尤其需要計劃周詳,行動縝密,更需要充分發(fā)揮團隊精神。我們隊在項目進行中途時由于一位隊友不慎,觸碰了網(wǎng)格,默哀了30秒,但是,大家都沒有埋怨,而是趕緊加快實施的步伐,團隊的氣氛自始至終都是非常積極主動,當最后一名隊友安全過網(wǎng)時,每個隊友都歡呼起來。這個項目鍛煉了我們合理利用資源的能力,也再一次加深了我對團隊協(xié)作精神的印象,讓我們更加體會了團隊合作的必要以及合作帶來的巨大成功。給我最大震撼的是“沼澤求生”、“逃生墻”兩個項目。
    “沼澤求生”這個項目要用兩塊木板、三個鐵桶通過近10米“沼澤地”,到達插有隊旗的安全地帶,而且木板和隊員的腳都不能著地,鐵桶不能倒地,否則就算失敗?!澳銚碛械某^你所意識到的”,在我們的內(nèi)心中都認為這兩塊木板站上我們16個人是可以的,但要移動木板完成任務是不可能的,但最終我們辦到了,甚至是一塊木板我們16個人也同時站上了。我們深刻體會到了“信任與非信任”、“我與我們”、“分隔與同心”的心理漸變過程,認識“心同心”的融洽與快樂。一個人的力量總是有限的,而一個集體團結起來凝集成的力量是無窮的,在我們的工作和生活中,每個人都會有不盡人意的時候,我們需要別人的幫助,同時我們更應該主動地去幫助別人,這樣,我們就會形成一個團結的整體,一個有凝集力、有戰(zhàn)斗力的整體,一個可以克服各種困難的整體。
    一塊4.2米高的高墻,光滑、沒有任何工具,要求所有的隊員在20分鐘內(nèi)都翻越過去,才算勝利。當我在隊友的幫助下,站在隊友的肩膀上爬上了高墻之后,在閉營室當教練宣布我們?nèi)咳藛T所用時間只有18分鐘時,我感慨萬千,誰能夠蔑視一個團隊迸發(fā)出來的力量呢?誰能夠輕視一個人的潛能呢?如果沒有了人梯的支持,如果沒有了那些伸出的手臂,我想無論你的身體素質是多么的優(yōu)秀,面對無任何輔助物的4.2米高的光滑逃生墻,也會束手無策,正是團體的力量才使這一目標得以實現(xiàn)。除非親身經(jīng)歷,你決不會相信群體合作的精神和力量有多大,當團隊的精神發(fā)揮得淋漓盡致時,你往往會完成出乎意料的事,也將個人的潛能發(fā)揮到極致。
    團隊精神在我們?nèi)粘9ぷ?、學習當中至關重要,只有將團隊的利益放在第一位,充分聽取、理解團隊中其他成員的意見及建議,根據(jù)每一個人的崗位分工不同,盡量發(fā)揮每一個人的優(yōu)勢,在團隊總的利益的前提下,所有人同心協(xié)力開展各項工作,才能更好的開展工作。另外,要勇于提出自己的見解,合理細致的分析其他人的建議,盡量客觀的看待所面臨的問題,如此,團隊眾志成城,再艱難的事也會解決,再困難的時期也會度過,同心發(fā)揮每一個人的長處,是團隊戰(zhàn)勝一切的默契。
    在任何一個任務中,溝通是使大家凝聚的連線。如果你不能從溝通中獲得充分的信息或者通過溝通形成統(tǒng)一的認識和意志,那么你的那個環(huán)節(jié)肯定出問題。這點在“盲人方陣”任務中體現(xiàn)最為深刻。蒙住雙眼后的團隊成員要找到事先擺放的繩子,再用繩子擺成正方形。這個訓練項目注重提高認識團隊里每個人的角色,清晰的決策和命令,利用不同的溝通方式,站在不同的角度來觀察和分析,建立換位思考的意識,提高溝通意識與技巧,如何增強有效溝通要素與信息傳遞的技能。完成一項工作或任務只是靠一個人的力量是不夠的,隊員的綜合能力參差不齊,除了靠自己不斷的學習也需要團隊成員間的互相幫助才能共同成長,達到即定目標。個人之間的溝通、領導與下級的溝通、下級與上級的溝通以及經(jīng)驗的主動交流等是實現(xiàn)集體目標的關鍵。溝通可以讓你變得主動、智慧。
    在進行絕壁求生項目時,我們的伙伴沒有一個退縮,充當?shù)鬃哪嘘爢T們爭搶著用自己的雙手、用自己的肩膀托起逃生的隊員,逃生成功的隊員們加入到高空迎接隊員的隊伍,他們伸出一雙雙手,使出全身力氣,解救需要幫助的同伴。這個項目對我們的觸動很大,也大大的增進了我們的友誼。
    總之,這次拓展訓練,我們增強了自信心,磨練了戰(zhàn)勝困難的毅力,提高了解決問題的能力,增進了對集體的參與意識與責任心,我想這次經(jīng)歷一定會給今后的工作帶來很大的幫助。人生的道路是曲折的,漫長的,一次訓練不能解決各種問題。但它給我們以啟示,愿我們更團結、更堅強。
    項目任務心得體會篇十四
    我呆呆的望著成績單回想起以前。
    那是初二升初三考試前的日子里,我比別人多付出了許多努力,終于在考試里我超長發(fā)揮一舉奪魁,坐了初三的第一把交椅。
    自從我那次之后,上課不注意聽講,下課下完成作業(yè),更不用說比別人更努力了,而且還跟一些學習不好整天惹事的人摻和,老師們見我這樣怕我退步找我談話,可是我只當耳旁風,還以為老師和我過不去,之后依舊我行我素,還玩還玩,沾沾自喜,自以為是,可是時間卻從我的放蕩中飛逝。
    終于又一次的考試來臨了,我本以為可以輕輕松松的,可是我錯了,每一道題都似曾相識,這時想起老師們的那些話,我真是后悔也來不及。
    尤其是班主任的`那句:“你該好好反省放行了。
    更使我難受。
    倘若我及時反省我能墮落到今天這個地步嗎
    想想以前那個我,再想想現(xiàn)在的我,我真是變的太快了,我又很慶幸這次讓我失敗了,使我反省了,能及時改過,及時努力去追回我以前的時光。
    項目任務心得體會篇十五
    電子工藝實習是一門技術性很強的技術基礎課,也是我們理工科進行工程訓練,學習工藝知識,提高綜合素質的重要實踐環(huán)節(jié)。從第2周到第5周每周周二午時四個小時來進行這次實習。
    實習任務是制作一臺萬用表,剛開始時我并不清楚電子工藝實習到底要做些什么,以為像以前的金工實習那樣這做做那做做。之后得知是自我做一個萬用表,并且做好的作品能夠帶回去。聽起來真的很搞笑,做起來就應也挺好玩的吧!就這樣,我抱著極大的興趣和玩的心態(tài)開始這次的實習旅途。
    實習第一天也就是第二周,通過看錄像中電子工藝實習的范圍與技術,還有錄像中教師高潮的技藝讓我艷羨不已,這個午時,我對電子工藝實習有了初步的認識,對電路板,電路元件有了必須的認識,對我接下類的三周的實際操作給予了必須的指導。
    第3周也并不是學制作,而是做一些基本工的練習,練習如何用電烙鐵去焊接電阻,導線。電烙鐵對我來說很陌生,所以我很認真地對待這練習的機會。
    我再說說焊接的過程。先將準備好的元件插入印刷電路板規(guī)定好的位置上,待電烙鐵加熱后用烙鐵頭的刃口上些適量的焊錫,上的焊錫多少要根據(jù)焊點的大小來決定。
    焊接時,要將烙鐵頭的刃口接觸焊點與元件引線,根據(jù)焊點的形狀作必須的移動,使流動的焊錫布滿焊點并滲入被焊物的縫隙,接觸時間大約在3―5秒左右,然后拿開電烙鐵。拿開電烙鐵的時間,方向和速度,決定了焊接的質量與外觀的正確的方法是,在將要離開焊點時,快速的將電烙鐵往回帶一下,后迅速離開焊點,這樣焊出的焊點既光亮,圓滑,又不出毛刺。
    在焊接時,焊接時間不要太長,免得把元件燙壞,但亦不要太短,造成假焊或虛焊。焊接結束后,用鑷子夾住被焊元件適當用力拔一下,檢查元件是否被焊牢。如果發(fā)現(xiàn)有松動現(xiàn)象,就要重新進行焊接。
    焊接看起來很簡單但其中有很多技巧要講究的,比如說用偏口鉗掐導線的力度、焊錫絲的量和在焊的過程中時間都要把握準才行,多了少了都不行!我覺得最難的就是托焊了,總是把握不好焊錫絲的量和電烙鐵托的時間。心想還好是練習,要不不明白要焊壞多少個原件呢。
    第四,五周,我們開始了我們最終的萬用表的焊接,想到平時在物理實驗室里用的萬用表此刻能夠經(jīng)自我的手焊接出來,心中難免有些許激動。
    開學的第一周,我們迎來了新學期里的第一堂課――電子工藝實訓課。對于新學期里的新課程、新知識,我有種迫不及待的感覺。
    在這一學期里,我們首先接觸的是對電子元件的初步認識,還有電路的.結構和布局。而這一實訓課里最重要的東西便是日常生活里所見到的電焊。在課堂上,教師指導了我們對電焊的使用,由于在焊接過程中,加熱的電焊是比較具有危險性的,如果使用不當會對自我或別人造成傷害。所以我們務必嚴格按照相關規(guī)定及正確的使用方法去使用電焊,避免烙傷事故的發(fā)生。
    當我們初步掌握了電子元件的焊接方法技巧之后,便能夠開始嘗試焊接一些電路板元件了。其中電子元件的布局是很重要的。因為它關聯(lián)到電路連接的方便簡潔。
    實訓課已漸入尾聲,通過這一次,我們又收獲到了很多珍貴的知識,而這與教師的辛勤是離不開的。在此,我和全體同學對教師說一聲多謝!教師您辛苦了!
    項目任務心得體會篇十六
    在這里,我學會了如何去調整自己的心態(tài),使自己能夠更快實現(xiàn)從學生到職場人的角色轉變。學會用積極的心態(tài)去對待困難和壓力。工作和日常生活中困難和壓力在所難免,關鍵在于你是選擇逃避和推托,還是勇敢的去面對和解決它。方法總比問題多,選擇逃避和推托也許會使你一時半刻感到輕松,但是你卻喪失了一次提高自己的機會;而勇敢的面對,也許會使你感受到強大的壓力,然而這卻是一次提升你自己的機會,你面對了,你嘗試了,你的能力也就得到相應的提高,而當你把困難和問題解決掉的時候,你更會感到一種莫大的成就感。
    在這里,我學會了如何更好的去溝通,如何處理好同事間的關系。在公司里,做事重要,做人同樣重要,只會做事而不會做人那是一臺工作的機器。工作中,同事之間和睦相處是非常重要的,只有當你融入了環(huán)境,并且在這個環(huán)境中真心感到舒服和快樂的時候,你才會以更好的狀態(tài)投入到工作中。
    在這里,我學會了如何去把握時間,如何提高工作效率。有些事情重要而緊急,有些事情緊急但不重要,有些事情重要而不緊急,還有些事情是不重要也不緊急的。把握重要而不緊急的事情,每天上班時,先把當天要處理的事情在記事本上羅列出來,忙而不亂,從容而有條理。
    在這里,我看到了榜樣的力量。很多比我們早來也才畢業(yè)一兩年的同事,他們現(xiàn)在已經(jīng)發(fā)展的很好,甚至做得非常優(yōu)秀,他們用他們的切身體會,用他們的成長經(jīng)歷,為我們解除了一些疑惑,給我們樹立了學習的榜樣,也幫我們樹立了信心。
    在這里,通過游戲、戶外活動和拓展訓練,使我更加深刻領會團隊合作的力量。很多任務看似艱難無比,甚至你會認為是不可能完成的任務,但是,在團隊中,在隊員的集思廣益、相互信任和密切合作下,卻往往激發(fā)出人的潛能,創(chuàng)造了奇跡。
    在這里,我更收獲了友誼。在這里,有幸認識來自各個部門、全國各地的年輕朋友,他們都非常優(yōu)秀,每個人身上都有我值得學習的地方。在這里,我們一同學習,互相交流,年輕的.朋友思想活躍,思想與思想的碰撞會開出更美麗的生命之花。在這里,我們一起成長,我們一起騰飛。而這些都將是我一生的寶貴財富,取之不盡用之不竭。
    校園加速項目給我們插上了一雙隱形的翅膀,給我們注入了一股隱形但強大的力量,在今后的人生路上,給了我們無畏的勇氣,即使前方是山溝險塹,我們也一樣勇往直前,我們不再害怕征途中的困難,這些困難其實是一朵朵彩虹偽裝而成的,只要我們跨過了困難,我們就可以看見掛在天邊美麗的彩虹。