最新輔導工作年終總結報告(熱門23篇)

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    報告可以分為日常報告、年度報告、市場報告等不同類型,針對不同的工作需要而進行撰寫。在撰寫報告之前,應該明確報告的目的和受眾需求??偨Y是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份總結了吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢?以下是小編為大家收集的總結范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
    輔導工作年終總結報告篇一
    夏天因工作需要,我從附屬衛(wèi)校團委書記崗位調到醫(yī)學應用技術學院任學生科科長,并擔任級康復治療技術1—4班和級臨床醫(yī)學(3+2)專業(yè)1—4班的輔導員?,F將我個人在近兩年時間里的工作做以簡要總結向今天負責對我本人考核的領導、老師以及全體在座的學生做以匯報。
    一、轉變教師角色,樹立服務意識;。
    工作中我始終注意改變以往輔導員老師的家長式作風,對待學生盡量避免俯視的管教式教育,而采取平等對待,努力幫助學生形成自己正確思維模式的引導式教育。工作中時刻意識到要服務于學生,因為我認為現今大學思想政治工作的核心在于要首先做到以一顆公正的愛心對學生們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友,及時有效的對學生們加強心理疏導,幫助消除或減輕種.種心理擔憂,讓學生們認識到自己的價值。輔導員工作的意義和價值更在于“輔”助學生們成人,引“導”學生們成才,“員”學生和家長們的成功之夢。同時,還要主動創(chuàng)造條件和機會讓這些學生表現其優(yōu)點和長處,及時贊揚,及時使其品嘗到成功的歡樂和喜悅,使輔導員老師成為學生們大學期間甚至是整個人生道路上的領路人。
    二、工作中努力體現“大愛無形”
    從__年參加工作以來近六年的時間里,我從沒有請過一天病假,僅有的兩天事假是由于12月由于爺爺過世才請的。就是在自己婚禮的前一天,我仍然忙碌在工作崗位上;5月份由于頸椎間盤脫出、錐孔狹窄,疼痛導致頭部無法旋轉,二四二醫(yī)院建議住院治療,但即使這樣我仍然每天上午上班,處理完工作下午兩點鐘后去醫(yī)院進行治療……為了學生搞活動,有多少個早晨我就來到靜寂的校園中;又有多少個晚上,甚至是節(jié)假日,我還要加班加點的去工作。我所做的這些無不體現著這樣的一句話“為了學生的一切,為了一切學生,一切為了學生”,我所做的這些更體現著對學生的一種愛,這種愛是潛移默化的,更是無形的,所以我稱這種愛叫做大愛。有人曾經說過這樣一句話“愛自己的孩子是人,愛別人的孩子是神”,這句話運用了對比夸大的方式進行闡述這樣一個淺顯的道理,事實上我當然不可能是神,但是我在盡自己的最大努力去培養(yǎng)、教育別人的孩子。因為我心里始終有這樣一句話“要對得起人家畢恭畢敬的跟你叫一聲‘老師’,你自己更要配得起‘老師’這兩個”。
    以上是我個人對近幾年工作的簡要述職,有不足之處希望各位領導、老師能夠給以指正,在此不勝感激,更希望同學們能夠提出對我工作的建議和意見,我會認真加以考慮。
    輔導工作年終總結報告篇二
    我們在此次見習過程中針對生命科學與工程系10級新生進行了心理檔案整理和團體心理輔導活動,經過團支部輔導老師的指導和學生會及各班的同學的支持,這兩項工作在一周內也順利完成。從這兩項活動中不僅從細節(jié)上了解了10級新生的心理狀況也從中發(fā)現了一些問題。在此就此次工作做一總結。
    在團體心理輔導活動中,由于時間等條件的限制,所以只能針對于一個班級進行。通過各班協(xié)調,活動對象我們選擇了科學10(1)班。
    10月28日晚我們舉辦了“促進心理健康” 團體心理輔導。這次團體的心理輔導主要是針對大一新生的。由于大一新生剛入學的時候有一段‘心理失衡期’,其中一個癥狀就是害怕和別人交流,難以和別人相處,導致人際關系不協(xié)調。況且,大一新生剛入校,離開了家庭,獨自生活,很多都渴望新朋友的關懷。本次團體輔導的目的就是在于,通過一些簡單的心理游戲,如,“頂橘子”、“學廣告”、“朗讀”、“雙人協(xié)作” 等游戲,讓大家直接體會到如何主動與他人交流,增進相互的了解,獲得一些新朋友。
    由于大家沒有參加過類似的活動,所以都覺得比較新奇。而且,團體心理輔導是一種互動性很強的活動,避免讓大家覺得無趣,每位同學都會參與進來,大家都是主角,這樣更能從自身的角度體會到活動的樂趣和意義,從而在不知不覺中達到我們活動的目的。而不是通過灌輸讓大家知道我們活動的意義。
    但是,由于第一次舉辦這種互動性的活動,難免存在一些缺陷。比如,團體的輔導人員不宜多,否則讓大家都參與會有一定的組織難度和時間限制。但為了讓會員積極參與,所以沒有人員的限制,導致活動剛開始時人滿為患,活動現場小有混亂;團體的輔導忌遲到和早退,但是由于實現沒有和會員傳達清楚,導致這類現象的發(fā)生。以上兩點,會成為以后我們活動的借鑒,以便日后活動能更完美地開展起來。
    總的來說,活動的反響還是好的,從活動結束和大家的溝通來看,活動達到了預期的效果。從一開始彼此不熟悉的同學,到最后慢慢熟悉起來,敢于和他人溝通。大家都表示交到了很多的朋友,很開心。
    大學新生的心理健康狀況,有效地篩選出心理健康方面需要關注的對象,進行個別訪談,做到心理問題早發(fā)現早干預早治療。
    普查結果顯示:新生中篩查出為第一類需要重點關注的學生占參測人數的2.2%,為第二類心理問題不明顯的學生占參測人數的32.6%。新生中女生和男生的心理健康水平無顯著差異;應屆和往屆學生心理健康水平無顯著差異;農村學生的心理健康水和城市學生的心理健康水平有明顯差異,家庭氛圍也會對新生心理水平有很大的影響。
    總的來看, 生命科學與工程系20xx級新生的心理健康狀況較好,人格結構是基本和諧的,跟大學生這個群體的基本心理特征相吻合,愛幻想,富有激情,敢作敢為是大學生這個年齡階段的特征,他們對未來的期待相對于其它社會群體要高一些,對社會現實的看法,也常常偏于理想化,在他們身上往往體現出現實性與幻想性的矛盾。但也有個別學生在新環(huán)境中沒有很好的適應,再加之各方面的壓力產生一些心理困擾,導致經常性失眠、注意力不集中、人際關系處理不好和對未來擔憂等現實性問題。我校大學生心理健康教育和咨詢中心建議各系領導和輔導老師給正處于大學生活起點階段的大一新生們多開展些大學生入學教育和新老生交流會,以及組織多方面的團體活動,對于心理壓力大的同學給予跟多的鼓勵和表現機會,讓他們跟多的認識自我,樹立自信心和自尊心,應該會給他們很好的指引,以讓他們更快地適應大學生活,及早的融入到我們交大這個大環(huán)境中。
    最后,感謝系領導和輔導員老師的指導以及學生會同學和各班的支持共同完成這項工作。
    輔導工作年終總結報告篇三
    20xx-20xx年第一學期是我在輔導員崗位上緊張而又平凡的一學期,在過去的半年里發(fā)生了很多讓我懷念、讓我成長的事情,而這些事情又都是與我的學生,我所日夜操心、關愛、服務的他們息息相關的。和這些剛進入大學,懵懵懂懂的學生在一起不但收獲了歡笑、收獲了經驗,更重要的是收獲了值得懷念的回憶。
    在學院x院長、學生處x處長、xx系x主任等學院領導的指導和關懷以及xx系團總支xxx老師的幫助下,使我的工作獲得了許多啟發(fā),受益匪淺,讓我在輔導員崗位上不斷成長。扎實工作,努力創(chuàng)新的推動力,不斷鞭策著我繼續(xù)前進?,F將這一學期學生管理工作總結如下:
    xx系x個專業(yè),共招收新生xxx人。
    我所負責的學生宿舍分布在x號樓(男生,xx人)、x號樓(女生,xx人)。
    對學生的教育與管理常常體現在一言一行上,要使學生能在學習上有所成績,必須要有嚴格的生活作息制度做保證,在這樣的指導思想下,我對全系學生統(tǒng)一要求,強化內務衛(wèi)生管理,每周定期進行學生宿舍內務大掃除,并及時檢查督導,使學生建立完善的衛(wèi)生值日制度,宿舍衛(wèi)生人人有責,為學生的學習、生活等各項工作的開展創(chuàng)建了良好的生活環(huán)境。要求學生正課時間不做與學習無關的事,不遲到,不早退,不曠課,狠抓班風學風建設。這些平凡的日常工作的堅持,保證了各項學生工作的順利開展。
    班風學風的創(chuàng)建與優(yōu)化是一個長期的過程,在學校“取精用弘卓爾不群學無止境行至于善”的校訓指導下,廣泛宣傳動員,強抓教育活動的開展,讓班風學風的重要性深入每個學生的心中:加強課前點名制度,杜絕遲到早退曠課現象的發(fā)生;加強檢查,正常上課時間不許滯留寢室,早晨八點之前必須離開寢室,養(yǎng)成不滯留宿舍到教室自習的好習慣;建立學生自查制度,不定期的對宿舍睡懶覺或做其他與學習無關事的學生進行檢查和教育;強化輔導員聽課制度,不定期的對學生的上課情況進行聽課督導,建立與任課教師的聯系制度,溝通教與學之間存在的問題,及時從任課教師了解重點學生的學習情況。優(yōu)良的班風學風才能保證學生的學習成績。一學期下來,通過組織開展班級凝聚力建設、學習重要性認識等相關活動,更多的學生從貪玩,得過且過的學風狀態(tài)轉變到了勤奮,認認真真的學風狀態(tài),剛入大學的適應和養(yǎng)成教育獲得了良好的效果。
    輔導工作年終總結報告篇四
    大學生活動中心412辦公室
    本次新生團體心理輔導活動有明確的目標和任務,使工作有 了方向性。本次新生團體心理輔導活動的主題是“大學生活,快樂起步”?;顒拥哪康氖牵?BR>    1、幫助新生盡快相互認識,減少孤獨感,建立基本的信任和友誼;
    2、幫助新生學習新的態(tài)度和行為方式,從而更快、更好地適應大學生活;
    3、鼓勵新生投入各種有意義的集體活動,培養(yǎng)他們對宿舍、班級和學校的歸屬感及自身凝聚力。
    四個游戲的形式各不相同,但目的都是為了讓大一的新生更快、更好的適應大學生活,希望新生能在未來的四年里相互珍惜,彼此寬容、理解和接納。要明白到每個人都有缺點,包括自己,每個人都有優(yōu)點,當然也包括自己。當埋怨、懷疑自己的時候,想想自己并不是一無是處的。當別人犯錯的時候,想想自己也不是完美的。希望新生們能在這四年里可以相處愉快,彼此扶持。
    在學校領導的大力支持下,在輔導員老師的帶領下,這次的新生團體心理輔導活動取得圓滿成功。我們很好的達到了團體心理輔導活動的既定目的,促使新生在交往中通過觀察、學習和體驗,來認識自我,探討自我并接納自我,調整和改善與他人的關系,學習新的態(tài)度與行為方式。
    在新生所填寫的內容之中,我們發(fā)現進入大學之后,她們大部分的人最興奮的一件事便是可以獨立生活,最滿意的一件事就是我們師兄師姐的熱情與關照,最煩惱的一件事怕自己不適應大學的生活,最擔心的一件事便是軍訓;在面對學校生活環(huán)境方面,也有很多新生寫道,雖然宿舍很舊很小,但都會努力去適應它,和舍友們一起去經營它,如果可以的.話,最希望我們的宿舍是一個五星級的宿舍,姐妹們的友誼天長地久!
    通過這次活動,我們不難發(fā)現新生們的心態(tài)是很樂觀積極的,雖然遇到生活環(huán)境上的一些小困難,但她們都想著會去適應去改善,而不是光顧著抱怨,這也是我們感到很欣慰的地方。當然,我們此次活動也存在某些方面的不足,譬如是有些工作做得還不夠細致全面,有些宿舍的活躍氣氛還帶動的不夠,有些通知說明還不夠詳細到位,但我們相信,經過這次的經驗,我們以后的工作能做的更好,我們會努力改進!
    輔導工作年終總結報告篇五
    中隊輔導員工作是瑣碎的,繁忙的,但也能從中體驗到許多快樂。一個良好的中隊對每個隊員的健康發(fā)展有著巨大的教育作用。形成一個良好的中隊,需要每一個輔導員做大量細致的工作。在本學期里,為搞好本中隊的班風,學風,促進隊員的全面發(fā)展,提高本班學生德、智、體、美、勞多方面的素質,我是這樣做的:
    1、對少先隊員進行思想品德教育。
    這是輔導員工作的首要任務,也是中隊工作的重點。首先要關心愛護少先隊員,再對他們進行思想教育。增強集體觀念,培養(yǎng)高尚的情操,形成一個遵守紀律、團結向上、朝氣蓬勃的集體。
    2、重視班委班風建設。
    現代教育理論告訴我們,要組成一個成功的中隊,輔導員首先要選擇一些品學兼優(yōu)、責任心強、樂意為同學服務的少先隊員擔任班干部,進行培養(yǎng)和教育,使之成為同學的榜樣,帶動其他同學不斷進步,形成正確的集體輿論和優(yōu)良的班風。
    3、教育少先隊員努力學習,完成學習任務。
    少先隊員的任務是學習,教育少先隊員要有明確的學習目的,端正學習態(tài)度,遵守學習紀律,指導少先隊員制定適合自己的學習方法,提高學習的自覺性,養(yǎng)成良好的學習習慣,提高學習成績。為將來開拓自己的天空,打下良好的基礎。
    4、關心少先隊員身心健康,促進少先隊員全面發(fā)展。
    要對少先隊員全面負責,不僅要關心少先隊員的課業(yè)學習,而且還要引導他們開展有益的文化活動,及社會實踐活動。以培養(yǎng)他們的勞動觀念,養(yǎng)成良好的習慣,增加社會知識,掌握一定的實際才干。
    5、做到勤引導,常評價。
    一年級的學生都急于想指導自己通過努力所做的事情會得到老師怎樣的評價。于是我結合每周五下午的中隊會活動,進行雛鷹掙章活動,本學期主要進行了“專心聽講、認真作業(yè)、孝親敬老、課間游戲?!钡纫幌盗械膾暾禄顒?,活動開展的扎實有效,認真組織評比,認真做好記錄,得到家長的認可。
    以上是我在中隊工作中所做的一些嘗試和努力,回首這半年的工作,幾多感慨,這其中有不足,有經驗。在充實的工作中尋找快樂,在以后的工作中我會用我強烈的責任心幫助孩子們不斷進步,茁壯成長。
    輔導工作年終總結報告篇六
    我校一直以來貫徹“以人為本,以德為先”為宗旨,不斷形成自己的文明風尚,全面推進素質教育,狠抓教育,以少先隊活動為載體,開展了豐富的活動,也為學生們構建了一個健康活潑的大舞臺。下面主要介紹一下第一學期少先大隊總輔導員的工作細節(jié),再接再厲。
    一、加強組織、陣地建設,實施少先隊現代化工程。
    1、我校大隊部常規(guī)活動、陣地建設常抓不懈,每天戴紅領巾常規(guī),每周一的升旗儀式和大隊干部例會等。持之以恒、堅持不懈的工作,為全校隊員營造一個良好的學習成長氛圍。
    2、加強輔導員的隊伍建設。我校少先隊組織始終不渝地抓好輔導員的配備、選拔、培訓工作,為輔導員的學習、工作、創(chuàng)造良好的環(huán)境條件。定期召開輔導員會議,組織學習研究工作,提高輔導員的少先隊輔導工作業(yè)務知識水平。
    3、加強少先隊陣地建設。加強少先隊基層組織建設,認真做好新隊員的入隊工作,努力使我校的少先隊機構建設再上一層新的臺階。
    4、精心布置少先隊相關知識的宣傳陣地。
    二、開展豐富多彩的少先隊活動,體驗活動真精彩。
    學校還每逢重大紀念日,慶典等都要進行組織有相關意義的活動,通過這些活動,來擴大學校的對社會影響力,得到較好的社會效益,形成學校、社會、家庭的教育合力氛圍。
    三、增強安全意識,創(chuàng)建平安校園。
    “安全第一”是我校師生的共同口號。本學年我校將進一步做好宣傳工作,杜絕學校中存在的安全隱患。及時與家長溝通,大力向社會宣傳食品衛(wèi)生、交通安全、用電安全、防溺水事故等安全意識。邀請金海派出所法制副校長來我校開展專題講座,讓學生樹立安全意識,提高警惕和自身意識,確保我校學生的人生安全。
    總之,在工作中要逐步的、深入了解學生,對待學生要一視同仁,對帶學生要以負責的態(tài)度,關心他們的利益,立足于他們自身的成長和發(fā)展。回顧過去,我們一步一個腳印地走了過來,取得了一些成績,在創(chuàng)新中求實,在求實中創(chuàng)新,面臨挑戰(zhàn),我們將一如既往地踏實工作,奮發(fā)進取,期待自己在今后的工作中,更好的展現自己的業(yè)務能力,走上更高的臺階!
    輔導工作年終總結報告篇七
    光陰似箭,第一個學期即將結束。在這個學期里,我班秉承“善學善教,育己育人”的校訓,靜心明志、和諧發(fā)展的班訓,以提高同學們的綜合素質為目標,取得了良好的效果?,F將本學期工作總結如下:
    一、班級基本情況我班現有29名同學,26共青團員,其中3名同學在本學期被發(fā)展為中共預備黨員。本學期我班同學總體表現良好。無打架、曠課現象,請假、遲到極少,尊敬師長、沒有違記現象。
    二、班級管理方面。
    1、建立班級通訊錄,詳細記錄每位學生的聯系方式及家庭聯系方式。
    2、培養(yǎng)以班干部為中心的學生骨干力量。軍訓后選出臨時班委會(班長、學習委員、體育委員、團支書、生活委員),每個寢室選出寢室長。
    3、班委會成員每人一天記錄本班同學遲到、曠課、違記情況,隨時通知班主任。寢室長發(fā)現有夜不歸宿者直接向我匯報。
    4、每周查看學生寢室,一看衛(wèi)生、二看學生的生活消費情況。
    三、學生思想方面。
    思想教育是學生工作的核心,只有在學生思想健康積極的前提下,才能談其他。所以學生思想需要常抓不懈,我利用班會對學生進行思想品德教育,著重培養(yǎng)學生良好的道德品質、學習習慣、勞動習慣和文明行為習慣等。堅持必要的溝通,以增強班級的凝聚力;消除學生的逆反心理,以提高班級的戰(zhàn)斗力。
    溝通是班主任工作中的重要內容。沒有溝通就談不上班主任工作。在溝通中,班主任了解了學生個人的思想、興趣、愛好,以及取得的成績和存在的問題,同時學生也會感覺到老師對自己的關注和尊重,感覺到老師知識的豐富,學識的淵博,人格的高大,也感覺到老師的真誠、心地的善良。
    在與學生前作好充分的準備,掌握溝通的主動權,明確溝通的目的。明確談什么,不談什么;明確什么該談,什么不該談,談到什么程度;明確要談哪些方面,解決哪些問題;明確談到什么程度,才算達到了目的。
    和問題學生溝通,最關鍵的是找他的閃光點。如果能夠找一個學生感興趣的話題,他就會在這個溝通中找到什么是自尊,什么是自愛,因此,要與他談自己感興趣的話題,引導他從溝通中找到成功的感覺。
    與學生溝通,要讓他充分暴露自己的思想,不要給予道德性評價,可以給予心里按摩,溝通不只是老師在說,而是要注意傾聽,讓學生談,老師聽。在傾聽的時候,注意運用同感,讓學生覺得你的寬容和善解人意,為以后進一步溝通創(chuàng)造條件。溝通中注意了解學生家庭情況,經濟生活等。及時發(fā)現問題解決問題。
    四、學生學習方面。
    學習是我主抓的工作,只要學生用心學習就沒有時間出現這樣那樣的問題,我對學生的學習要求更為嚴格。要求學生認真上課,做到不遲到,不早退。認真仔細復習高數、英語、計算機等課程,不會的及時和同學、老師溝通,平時認真聽課做好每節(jié)專業(yè)課的隨堂筆記。不得抄襲同學的作業(yè)。
    鼓勵學生參加全國英語四級,計算機二級的考試,鼓勵參加本專業(yè)相關證書的考試,對于考試我一直嚴格要求學生,端正考風嚴肅考紀,不要弄虛作假做一個誠信考生。
    五、班級文體活動。
    我班是一個思維活躍、充滿激情活力的集體,在本學期,我班的文體活動同樣做得有聲有色。本學期參加的活動有:藍藍杯歌手大獎賽、校運動會、心理話劇、無償獻血、冬季趣味運動會、普通話大賽等校、系舉行的活動,其中獲獎的有如下:
    1、11月1日我班參加了校運動會,張柳同學獲組第一名。
    2、心理話劇大賽《我的大學》榮獲三等獎。
    3、普通話比賽正在進行中。
    為促進我班兩個專業(yè)的同學融洽相處,以增進同學之間的感情,加強同學之間的交流,我班舉行了班級座談會。在座談會中,班中同學交談甚歡,于無形中增強班級凝聚力。
    六、宿舍衛(wèi)生。
    在宿舍衛(wèi)生這一方面,我在班會上多次強調,要求確定值日生,每天的衛(wèi)生工作落實到個人。宿管科的老師也定期對各寢室進行檢查,將檢查情況及時反饋在通報欄上。在抓好衛(wèi)生清潔的同時,還加大了對大功率電器的檢查力度。在老師和同學們的共同努力下,我班的衛(wèi)生工作大部分寢室都做的很好,取得了較為滿意的成績。經過幾次宿舍檢查發(fā)現部分宿舍衛(wèi)生情況一般的,我在班里開會,要求按時清理宿舍垃圾,不留任何死角,保持宿舍通風,衣服不要堆在一起再洗。同時要求大家不吃過期變質食物,剩飯剩菜嚴禁食用,以免食物中毒,截至目前為止,未出現病例。
    七、獎助學金的評選工作。
    根據學校獎助學金的評選的評選辦法,先由學生寫申請,準備材料,在班里介紹獎助學金的發(fā)放目的,讓家庭貧困的學生寫申請,不貧困的不要寫,要表現出我們班同學互幫互助的高尚風范。
    評選辦法:
    1、交齊所有材料。
    2、從食堂看刷卡消費記錄。
    3、帶學生參觀寢室,看個人生活用品。
    4、成立班級評選小組。
    5、我輔導員保證公平、不聽取別人打招呼。
    五、其他工作。
    除了上述工作以外,我班的班團干部還做了大量具體細致的工作。我班多次利用課后時間開短小的班會,促進同學們學習,提醒同學們注意日常生活健康和安全。這些具體細致的工作,使同學們感到了集體的溫暖。
    我班按照學校的統(tǒng)一安排,及時做好優(yōu)秀團員、優(yōu)秀班干部、優(yōu)秀團干部的評選活動,及時高效地完成了學校排的工作安。
    我班經常組織或號召同學們參加講座和報告會,努力擴大同學們的視野。我班的班團干部以對同學們認真負責的態(tài)度,在日常生活中為同學們服務,力所能及地幫助同學。
    工作經驗。
    一、堅持“為學生服務”的工作態(tài)度。
    在這兩年的工作中,我們充分體會到,只有把“為學生服務”作為工作的首要目標才能做好工作,得到同學和老師的認可。工作的出發(fā)點和最終歸宿點,都應該是同學們的最終利益。
    二、細致入微的工作方法。
    通過兩年的工作,我們體會到,做工作不能凌駕于同學之上,而是融入同學之中;不能靠強制要求,而是要靠細致耐心的工作。只有這樣的工作態(tài)度。同學們才能心悅誠服地接受,才能得到同學們的配合,才能團結全班同學。
    三、多舉行文體活動。
    多舉行文藝、體育方面的班級活動,豐富同學們的課余生活,不僅能使同學們較充分地利用課余時間,減少虛度光陰的情況,還能促進同學之間的友情,增強班級的凝聚力。
    四、注意觀察同學的思想動態(tài)。
    在日常生活中,通過和同學們的廣泛接觸,了解掌握同學們的思想動態(tài),適時適當地引導同學們的思想,使同學們認真學習,發(fā)展綜合素質。同時及時和輔導員老師及班主任老師溝通,請老師們幫助解決思想問題,使同學們合理地學習、生活。
    五、嚴格要求,統(tǒng)一對待。
    無規(guī)矩不成方圓。在做所有事情時都應該嚴格要求同學,避免形成懶散的習慣,認真細致做好每一件事。對待同學要一視同仁,沒偏沒向,對事不對人,做一個有威信的班主任。
    我經常找這些同學談話,引導他們正確面對生活學習,不要孤立自己,多參加一些活動,經過了兩年的不懈努力,個別同學開始轉變觀念,參加班級的活動,但這是一個長期的過程,還需繼續(xù)幫助這些同學爭取早日融入集體。
    本學期臨近結束,學生正在準備期末考試,我相信我們班的同學能夠獲得更好的成績!
    回顧過去的一學期,在我跟學生取得共同成長的過程中,心中充滿感激。我要感謝我的學生,是他們讓我感受到在工作中不斷成長的快樂和對自己逐步建立的自信。同時感謝系領導對我工作的支持和幫助!
    輔導工作年終總結報告篇八
    龍洞小學四(2)曹國強本學期我擔任四(2)班的班主任,我根據學校的工作要求結合自己班級的特點開展好工作,以培養(yǎng)行為規(guī)范教育為突破口,結合互助教育、讀書活動、班級凝聚力開展一系列的活動。
    一、以榜樣的力量感染隊員。
    班主任自身的素質對創(chuàng)設良好的班集體,全面提高學生素質,具有舉足輕重的作用。要規(guī)范學生的行為,首先要規(guī)范自己的行為;提高學生的素質,首先要提高自身的素質。在教育工作中,能真正做到為人師表,率先垂范。要求學生做到的,自己帶頭做到;要求學生講文明禮貌,自己首先做到尊重每一位學生人格;教育他們熱愛班級,搞好團結;在學習上,要求學生書寫認真工整,并加以督促。我時刻注意自己的一言一行,努力成為學生學習的榜樣,成為學生愿和我掏心窩的好朋友。
    二、重視與家長的聯系,雙向管好孩子。
    孩子的進步,集體的成長,離不開班主任,也離不開家長。為了更好地全面了解學生情況,我通過家訪、家校聯系、家長會等形式與家長建立聯系,通過交流更能了解學生,從而做好學生的思想工作。結合平時發(fā)現的問題在家長會上,對家長提出一定的要求,并介紹一些教育孩子的方法、經驗。比如如何檢查學生的作業(yè),發(fā)現錯誤不要直接指出,而要引導孩子自己檢查出來,必要時可以縮小范圍,這樣可以養(yǎng)成孩子自己檢查的習慣。在生活體驗和家務事上要求家長不要太寵著孩子,而要讓他們進行一些必要的鍛煉。因為一個孩子缺少了因有的生存能力和應急能力這將影響到孩子的將來。因為我們現在的隊員在這方面的能力在逐步的退化。這一學期,我們組織了一次家長會,在會上給家長介紹學生在學校的表現,爭取雙向管理學生,從而達到更好的效果。
    三、重視學生的特長,讓更多的學生體驗成功。
    給他們的內心給予了極大的鼓勵,從而也增強了學好其他功課的信心。通過各種各樣的活動,我看到了學生自信心普遍得到提高,同時也促使優(yōu)秀生更加追求卓越,中差生增強信心的良好勢頭。
    四、重視班隊活動的開展,豐富學生的生活。
    班會活動課的開展,既可豐富學生的生活,又可鍛煉學生的能力。結合校安排內容由班干部在我的幫助下操作。當然也鼓勵其他學生積極參與,鍛煉自身的能力。本學期開展的活動內容豐富,有“我愛媽媽”主題班會、“小小童話故事”主題班會、“我有一雙勤勞的手”主題班會、“與文明同行”主題班會等活動讓學生在自娛自樂中得到觸動和教育。還開展一些評比活動,讓隊員們相互進行評比,并進行集體投票,有什么意見可以直接提出,被提的同學要虛心接受,發(fā)揚優(yōu)點,克服缺點。在這樣一次次的評比中我們隊員的素質有了很大的提高。
    盡管班主任的工作多么的煩瑣,我都將盡量投入更多的時間和精力用于班級的學習和管理工作中去,為了孩子,我將樂此不疲。
    輔導工作年終總結報告篇九
    作為一名新進輔導員,是我學習與提高的舞臺。工作時間一年有余,在與同事及同學們相處的過程中,我學會了許多做人的道理和工作的技能,這是在本來的課堂中無法觸摸到的人生體驗,現將一年來工作內容匯報如下,請各位領導、老師及同學們廣泛批評并提出指正意見:
    一、思想品德方面。
    做人,抑或做事,思想品德是第一位要求,他是立人樹德的基礎,沒有良好的思想品德素質為支撐,教師工作及教育事業(yè)將無從開展。從業(yè)以來,一直堅持加強自身思想品德建設。擁護中國共產黨的領導,堅持學習最新政治理論觀點,接受黨的教育,踐行黨的路線,時刻提升自身的政治素養(yǎng),不忘保持一名基層黨員的政治本色。在生活與工作中貫徹黨的要求,踐行群眾路線,為構建社會主義和諧社會做出自己的貢獻。不斷提升自身修養(yǎng),加強人文素質鍛煉,提升思想品德素質。因為良好的思想道德修養(yǎng)與心理健康素質是做好輔導員工作的根本要求。
    二、能力發(fā)展方面。
    為做好本職工作,在輔導員崗位上實現自身的人生價值,我重視提升自身的業(yè)務素質狀況,這也是做好輔導員工作的基礎。在業(yè)余時間,利用書籍、報刊、期刊、網絡與各種培訓講座獲取專業(yè)知識,通過多種途徑與媒介提升自身業(yè)務能力。在廣泛學習的同時,也致力于學生工作研究,目前正在準備一個校級課題項目的結題工作,題目為《當代大學生踐行社會主義核心價值觀之路徑探析》。希望能通過本課題的研究,為做好大學生的社會主義核心價值觀的教育工作及課堂教學工作提供有益的啟發(fā)。
    三、工作態(tài)度方面。
    作為一名輔導員,有良好的工作態(tài)度與盡職盡責的職業(yè)精神,是教育和管理學生的前提與基礎。在我看來,做好輔導員工作,不但需要一種職業(yè)盡職心,更要具備事業(yè)進取心。因此,我將學院規(guī)定的輔導員職責作為基本要求,在此基礎上對自己提出更加嚴格的要求。比如晚自修值班工作,如果沒有特殊情況,我堅持每天到崗值班,及時處理學生們的各項要求。對待繁瑣的學生事物,始終堅持從細節(jié)入手,時刻思索當下未做好、未做足或者未想到的各種問題,謀定而后動,做到有備無患。同時作為10號學生公寓的駐樓輔導員,亦深感職責之所在,不敢有絲毫懈怠;明白樓層管理之艱難,時刻不忘警惕在心。將學生公寓的安全問題放在首要位置,未雨綢繆、防微杜漸,發(fā)現危險苗頭,能夠做到立刻處理,及時上報。有學生將電插排放于床上,提醒他們立刻取下;夜間學生身體不適,及時撥打120并通知總值班。凡此種種,不一一贅述,要旨在于防患于未然,同時也讓學生明白寢室安全之首要性。
    四、取得成績方面。
    這一點比較慚愧,因為我個人能力微不足道,在工作的一年時間中,能將分內之事做好已是不小的挑戰(zhàn),至于取得的各種成績及榮譽,無一不是汽車技術系全體同仁努力之結果,無一不靠系領導、同事及同學們的大力支持。比如20xx年元旦文藝匯演舞蹈類一等獎節(jié)目《紅色征途》,是參演同學艱苦訓練的結果;志愿者服務的廣泛開展,是我系學子犧牲休息時間,踐行志愿精神的體現;良好的社團建設,多彩的社團活動,離不開各位專業(yè)老師的大力支持;在運動會中取得的各項成績,凝結著運動員們拼搏的汗水,反映了汽車技術系同學們的良好風貌。這樣的例子還有很多很多,由于時間的關系不再一一列舉。輝煌成績的取得,首先要感謝同學們的大力支持,其次要感謝老師們的無私奉獻,最后要由衷的感謝各位領導,沒有您們的支持、指點、指引與指導,不可能綻放出絢麗如斯的鮮花。
    悟已往之不諫,過去犯過許多錯誤,知來者之可追,對于明天必定有許多借鑒之意義。各位,汽車技術系只要有你的存在,必將取得更好的發(fā)展。謝謝!
    輔導工作年終總結報告篇十
    時光飛逝,轉眼一個學期過去了。本學期我繼續(xù)擔任電氣1501、1502、1502、1504班及機電1401、1402班的輔導員,共計學生255人,在院系領導的正確指導與大力支持下,同事的關心幫助下、各班班干部的合作以及全體學生的配合理解下,我根據學院輔導員的工作要求結合自己班級的特色和特點開展工作,以思想道德教育和行為規(guī)范教育為工作重點,結合學生個性和特點,開展了一系列活動。本人恪守一名輔導員的應盡職責,本著全心全意為學生服務的工作宗旨,在實際工作中積極踐行科學發(fā)展觀,與學生并肩攜手致力于和諧班級的創(chuàng)建,至期末時,為本學期的工作交上了一份較為滿意的答卷?,F就本學期的工作總結如下:
    一、重視學生思想交流,用心做好疏導工作。
    思想是行動的先導,與學生進行思想交流是我歷來的工作重點。本學期我找學生談話平均每星期不低于十人次,與學生交流的方式也是多種多樣,有面談,也有網絡聊天,還有手機聯系、召開班干部會議、師生qq空間互訪,飛信,大學生網絡信息平臺等形式。當然,本學期我還不定期地與學生家長進行了有效的交流,特別是針對后進生的說服教育。在與學生交流時,我傾注了較多的心力,經常通過班干部的反饋、查看學生qq空間動態(tài)、下學生宿舍、與家長聯系等方式掌握所帶學生的思想動態(tài),并及時與當事學生進行交流,對學生學習壓力大、生活不如意、學習興趣不濃、理想信念模糊等問題進行了有效疏導,并重點關注貧困學生、出勤異常學生、情緒易激學生、性格內向學生、特殊家庭學生的思想動態(tài),給這類學生建立了較完整的檔案。以上舉措確保了本學期所帶學生大體都有正確的人生觀,思想積極向上,精神面貌良好。
    二、勤于學習與思考,努力提高自身綜合素質以榜樣的力量感染隊員。
    輔導員自身的素質對創(chuàng)設良好的班集體,全面提高學生素質,具有舉足輕重的作用。我一直認為,只有具備了良好的綜合素質,才能當好學生健康成長的指導者和引路人,用自己正確的思想、優(yōu)良的品德、良好的行為、淵博的學識為學生樹立學習的榜樣,這就要求我們在工作中除了爭取培訓交流的機會,還要在日常生活中嚴格要求自己,樹立"終身學習"的理念。所以在日常工作中我經常向領導請教、與同事交流,因為我始終深信"他山之石,可以攻玉",學習他們的工作方法,并通過互聯網進入世界大學城網絡平臺、閱讀輔導員學刊雜志等方式認真學習其他學校輔導員的工作經驗。
    要規(guī)范學生的行為,首先要規(guī)范自己的行為;提高學生的素質,首先要提高自身的素質。在教育工作中,能真正做到為人師表,率先垂范。要求學生做到的,自己帶頭做到;要求學生講文明禮貌,自己首先做到尊重每一位學生人格;教育他們熱愛班級,搞好團結;在學習上,要求學生時刻認真學好專業(yè)知識,并加以督促。我時刻注意自己的一言一行,努力成為學生學習的榜樣,成為學生愿和我掏心窩的好朋友。
    三、加強學風、班風、舍風及班級干部隊伍建設,正確引導中堅力量,讓學生在管理中成長。
    優(yōu)良的學風,班風,舍風正是培養(yǎng)高素質學生的重要因素。一個優(yōu)良學風的形成不是一蹴而就的事情,要通過長期的培養(yǎng)慢慢形成。每次主體班會學風問題已經成為必講的重要內容。本學期還明確了規(guī)范的考勤制度,每堂課紀律委員點名后必須由任課老師核實簽名,這在很大程度上控制了學生上課的出勤率。對于個別極端分子,采取說服教育的方法,使他們重新走會教室??傮w來說絕大多數學生能夠自主,積極的學習。在班風建設方面我一直將學生干部的培養(yǎng)作為工作的重點,本年度我所帶的電氣4個班,其中班干部56名,黨員5名,入黨積極分子35名。我所說的中堅力量便是指班干部及入黨積極分子,主張班委干部在實踐中鍛煉,在工作中學習,在學習中工作。本學期我每月至少召開兩次班干部會議,同時我還經常與班干部交流,與他們探討工作中存在的問題及解決的方案,引導他們學習自我管理及如何管理班級,并要求學生黨員起好模范帶著作用。而為了讓更多的學生有機會鍛煉自己,本學期我將工作的陣地主要到了宿舍。鼓勵寢室長發(fā)揮其戰(zhàn)斗堡壘作用,及嚴格要求宿舍的每位同學,凡是有夜不歸宿外出現象都要第一時間向我報告。此外通過開展一系列的活動凝聚宿舍的向心力,營造良好的氛圍使每個學生都有"宿舍是我家"的意識。
    四、具體工作開展及所帶班級和個人取得成績。
    1.認真組織好開學的第一個班會,對學生進行思想政治教育和行為規(guī)范管理,制定好新學期的的學習計劃。
    2.各班組織學習經驗交流會,尤其要求成績好的學生在班會上交流自己學習的心得及方法,多鼓勵和幫助基礎比較差的同學,并取得很好的效果。這個學期以來各班學風有明顯的進步。
    3.組織學生報名參加英語3級,中級電工證證的考試,通過考試進一步的提高的學生的專業(yè)知識。
    4.各班組織學習雷鋒活動,學習雷鋒精神。尤其是電氣1504班團支部牽頭發(fā)動的并代表電氣工程系主辦的慰問長沙縣桑榆老年公寓的活動舉辦得十分成功。
    5.電氣1502班全體同學參加了由長沙政府和縣團委發(fā)動和組織的《綠色星沙,低碳生活》萬人植樹活動。
    1.組織各班參加學院的校園文化節(jié)活動比賽,大家都積極參加,投入,促進了班級的團結力和凝聚力。
    2.各班組織以心靈的溝通為主題的活動,使得同學之間有了更加深入的了解,做到互助互愛,團結在一起,營造了更好的學習環(huán)境和學習動力。
    3.積極參加學院寢室文化節(jié)的藝術樓道設計,4個班所設計的藝術樓道獲得了學院和系部的第一等獎,所在班級在這次寢室文化節(jié)參賽中有248,232,218寢室獲二等獎,227,250獲三等獎。
    1.電氣1504班世界之窗一日游,電氣1502班燒烤,電氣1501班農家樂活動,加強了同學之間的溝通,增強各班團結力和凝聚力。
    2.積極參加學院的五四表彰,電氣1504班201__年5月獲得了學院五四先進團支部和省直紅旗團支部,電氣1502班201__年度獲得了院先進班集體,和系部優(yōu)秀班級的稱號。
    3.在拔河比賽中電氣1502班獲得了最佳組織獎。
    1.督促學生為英語等級考試做好充分的準備。
    2.組織學生進行各種學習交流會。
    3.組織學生復習,迎接期末考試。
    4.各班期末學生監(jiān)定及綜合素質測評的評定。
    1.公正公平搞好學生獎助學金的評選工作及系部三好、優(yōu)干、院級三好、優(yōu)干評選工作。
    1.組織班級同學參加系部籃球賽,電氣1504班獲得團體冠軍的好成績。
    五、201__年本人在西部大開發(fā)第一期公開發(fā)表了《高職院校高素質學生干部隊伍的培養(yǎng)》論文,〈〈基于激勵理論做好學生思想政治工作〉〉論文獲湖南省高等學校學生思想政治教育優(yōu)秀論文二等獎,同時獲第八屆全國職教優(yōu)秀論文。201__年下學期系部綜合考核排名第二,獲系部優(yōu)秀輔導員稱號,201__年上學期系部綜合考核排名第一。
    本人在工作中還存在經驗及思想政治教育不足的地方,希望領導能夠給我指正??傊鳛橐幻枷胝屋o導員最重要的一條就是:想學生之所想,急學生之所急。此項工作也是非常瑣碎的,本人在今后的工作中,會戒驕戒躁,多學習、多借鑒別人好的工作方法,使自己的本職工作更上一層樓!
    輔導工作年終總結報告篇十一
    繁忙總讓人感到時光的飛逝,不知不覺一學期又匆匆過去。本學期我擔任503中隊的輔導員工作。為了促進學生全面發(fā)展,提高少年兒童德、智、體、美、勞多方面的素質,我們中隊配合大隊部開展了一系列的活動。為了更好地做好今后的工作,總結經驗、吸取教訓,現對本學年的工作小結做如下回顧:
    一、以身示范,做好孩子的表率。
    古代大教育家孔子說得好:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從?!蔽乙彩冀K認為“身教勝于言教”。因此,平日與學生相處,我時時處處注意規(guī)范自己的言行,以身示范,達到了顯著的教育效果。就拿一件小事說吧,只要在學校我發(fā)現包干區(qū)和教室里有紙屑、果皮時,總是悄然無聲地彎腰拾起,發(fā)現哪組桌椅不整齊就親自調整好。久而久之,每當我往教室門口一站,全班同學都會不約而同地在看自己周圍有無紙屑,桌椅擺得是否整齊。
    二、關愛孩子,讓每一個孩子健康成長。
    “勤奮努力,奉獻愛心”是我當中隊輔導員的信條。為了架起師生間相互依賴的橋梁,培養(yǎng)師生間良好的情感基礎。我常利用班會、隊會給同學們講故事,給同學們選精彩的文章,對他們進行愛的教育,讓他們在感受的同時也學會表達自己的情感,去愛每一個人。因為一個真正得到愛的孩子才會有健全的心理和人格,才會懂得真正去愛別人。
    三、精心準備,為孩子搭建自主成長的平臺。
    充分發(fā)揮中隊干部的潛能,讓他們成為中隊工作的智囊團?;I備各項中隊活動,和學生一起參與活動,分享快樂。本學期隊員們也獲得了不少成績:暑期作業(yè)評比中英語小報鄔雨欣、汪一凡獲二等獎;孫倩、陳佳琪獲三等獎;文明宣傳畫陳珊、沈家祺獲一等獎;鄔雨欣、張盈穎獲二等獎;校主持人比賽張盈穎獲十佳主持人;袁樺獲最佳口才獎;雞蛋撞地球比賽中沈昊獲第二名;水火箭比賽中卓獲第二名;電腦科幻畫中張盈穎獲一等獎、陳詩琪、王洋洋分獲二等獎。
    四、警鐘長鳴,做好安全常規(guī)教育。
    經常進行安全常規(guī)教育,做到防患于未然。教育少先隊員遵守交通規(guī)則,注意人身安全,不到危險地帶玩耍,少先隊員課間玩耍時也要求他們不要在樓道,課室里追逐、打鬧,上下樓梯靠右走等,以免出現事故。把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
    輔導員工作是一項平凡而又偉大的工作,工作中也有很多的疏漏。在今后的工作開展中,我將不斷探索,摒棄求新,繼續(xù)努力,繼續(xù)前行!
    輔導工作年終總結報告篇十二
    首先、非常感謝華銳學院給了我這樣一個機會,讓我和來自省內各高校的輔導員,共同參加了河南省第33期輔導員培訓。在這一個星期的學習中,我認真聽取了8位教育專家深入淺出的專題講座,讓我們這些來自一線的輔導員在短短的幾天內,拓展了思維、開拓了視野,也增強了信心!在素質拓展訓練中,我?guī)ьI大家唱軍歌,排隊列,并把其中“生命之旅”這一環(huán)節(jié)帶回了華銳學院中文系,在系內各位領導老師的支持和幫助下,讓一零級新生實實在在的感受到了責任、情緣和感恩的真諦!結業(yè)典禮上,我也有幸代表所有第33期培訓學員做了結業(yè)講話。通過這次學習,讓我們每個學員都受益匪淺,接下來,我將從以下四個方面向各位領導及同事匯報我的學習心得。
    首先,學生工作要堅持“育人為本、德育為先”,輔導員并不是學生的全職保姆,要通過工作機制的形成和科學的組織工作逐漸的把輔導員從繁重的事務性工作中解放出來,主要精力用來做學生的思想工作,而思想工作在管理和引導之間應該以引導促進管理,使思想工作更有長效性,正如復旦大學的包涵老師說的那樣,和學生談一次話要管一年,讓學生接受教育,在畢業(yè)后仍受益。其次,完善輔導員隊伍機制建設,搭建教輔工作的政策平臺。國家教育部對輔導員這支隊伍越來越重視,輔導員工作將逐步走向專業(yè)化、系統(tǒng)化、科學化、高層次化。使輔導員自覺并有組織的對自己的職業(yè)進行規(guī)劃,把這份工作當成一份事業(yè)來做。通過平臺的搭建讓輔導員這份工作有更大的發(fā)展空間,解決輔導員的后顧之憂。我們要樹立這樣的認識,要想培養(yǎng)出優(yōu)秀的接班人,在學生身邊的輔導員首先要優(yōu)秀,思想和知識要跟得上時代。輔導員的工作迎來了春天,更加堅定了我們做好本職工作的決心。
    輔導員怎樣才能夠更好的開展好自己的工作,把愛學生當成自己本職工作的核心,只有這樣才能做一名合格的輔導員。要培養(yǎng)學生向上的精神、學習的興趣、創(chuàng)造的激情,發(fā)展的后勁、社會的責任感。首先要探索學生工作的方法,要掌握自己的學生,要善于有針對性的做學生的思想工作,學會抓住重點。比如思想上偏激的學生、心理上脆弱的學生、經濟上困難的學生、學業(yè)上困難的學生,這部分學生需要我們都關心。輔導員要在思想上,引導學生;在學業(yè)上,輔導學生;在行為上,教導學生;在心理上,疏導學生;在就業(yè)上,指導學生。其次,善于開展活動,發(fā)掘學生的活力,讓學生的大學生活有激情。輔導員要多動腦,多想辦法,做工作要有激情,例如:我們每周三都要開的班會,可以把班會分成不同的類型,如:事務性、主題性、教育性、趣味性、正規(guī)性、課余性的班會,可以選擇不同的地點開班會,要讓班會不是會,學生學會的卻更多,要研究那些學生樂于接受的形式,成為活動的主動參與者和策劃者,學生能力培養(yǎng)的也就更綜合了。最后,輔導員的工作要用心去感染心。我們能不能在學生入學時就讓每名學生寫下自己大學四年的奮斗目標,四年后在學生畢業(yè)時,給每位學生親筆寫封信,講述學生四年的成長經歷,作為人生禮物送給學生。我想每名學生在收到這樣的信后都會非常高興。要讓學生有“一次師生緣,一生師生情”的情懷。
    三、輔導員是學生高尚情操的培養(yǎng)者。
    四、對學校辦學理念的更深理解。
    在鄭州大學學習的這幾天里,我有幸了解了省內各高校學生工作的管理模式,聆聽了諸位教育專家對新時期學生特點的分析,也有機會接觸到了鄭州大學的學生管理工作。在比較和交流中,我們有這樣一個共識:教育發(fā)展的前沿,具有前瞻性。正是許多學校在探索和追求的東西。我們提倡學生管理工作要嚴格管理加人文關懷,學生在校期間實行全員、全過程、全方位、全住宿的管理模式。輔導員老師的定位即是學生的老師又是學生的知心朋友,堅持“知識、能力、人格”三位一體的全面成才觀。要一切為了學生的成人、成才、成功服務。我校堅持端莊的辦學思想和公益性辦學道路,作為輔導員要體悟到教育著在其中的教者行和育者心,樂于為學生奉獻,把對學生的付出和自己的所得分開看,不因工作的付出而計較為師者的良心。
    以上是我7天學習的心得體會,還有不全面的地方,我愿意在以后的工作中繼續(xù)與大家交流。其實我們大家在自己的崗位上都做了很多工作,在與學生的交流和溝通中,我們也積累了很多寶貴的經驗。但是我們從來也沒有對自己的工作進行系統(tǒng)的科學的總結,工作很重要,但是總結更重要,總結就是工作的一部分?,F在輔導員這支隊伍已經得到了教育部和學校的高度重視,給我們創(chuàng)造了很多發(fā)展的平臺。我們能做的就是做好自己的本職工作,把這份工作當成一份事業(yè)。為學校的發(fā)展貢獻自己的一份力量。
    輔導工作年終總結報告篇十三
    回顧過去20xx年到20xx年那大學一年的輔導員工作,在我跟學生取得共同成長的過程中,心中充滿感激。我要感謝我的學生,是你們讓我感受到在工作中不斷成長的快樂和對自己逐步建立的自信,是你們讓我找到作為教師進行專業(yè)發(fā)展的支撐點基于實踐的學習與反思,是你們給予了我很多關于教育、關于人生、關于學習、關于生活的思考的火花;我要感謝學校和學院主管學生工作的領導和同事們,是你們兢兢業(yè)業(yè)的認真負責的態(tài)度給了我榜樣的力量,是你們每一次輔導員會議語重心長的囑托,讓我深深感受到輔導員工作的重要與偉大。是工作,是實踐,給我提供了進行教育教學研究的生命土壤。我衷心地感謝這一切!
    輔導員常規(guī)性的工作是跟學校學生管理結合在一起的,或者說是學校學生管理工作的具體實施,另一方面作為大一學生工作來說,有別于大二、大三的學生工作,大一學生有一個學習和生活的適應過渡問題,因此輔導員要緊密配合學校學生工作的部署,對學生的學習態(tài)度學習方法予以引導、對生活自理獨立能力予以引導、對寢室集體生活行為予以引導、對人身財產安全的防護予以引導、對生活或學習有困難的同學予以幫助、落實常規(guī)的學生學籍評選管理執(zhí)行工作、落實國家貧困生資助工作等等。這些工作的落實,充盈著輔導員工作全部,體現在開班會、宿舍走訪、跟同學的聊天的這些日常工作行為當中。
    我對輔導員工作的認識,是在工作的過程中逐步形成的。剛剛開始的時候作為新手教師,我對自己能否勝任輔導員工作的那種心情是十分的忐忑不安,不知道作為輔導員究竟要承擔哪些責任和義務,十分的擔心學生出意外事故。于是在我被通知擔任輔導員工作、學生還沒有正式報到之前,我就開始從學習做起,從網上查資料、向周圍同事詢問、閱讀輔導員工作手冊之類的書籍等等,但實際上紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行,因此,在后來的實際工作中,我就開始注意觀察、記錄和思考與總結,提煉適合自己、適合大一學生、適合本班學生的輔導員工作計劃。輔導員工作看似瑣碎,但實際上是一個整體,是一個系統(tǒng),這個系統(tǒng)中存在著一些牽一發(fā)而動全身的相互關聯的核心要素,只有抓住這些核心要素的處理,才能讓我們輔導員工作做得更有實效、更專業(yè)、更出色。
    那么對我來說,我的大一輔導員的工作指南可以概括為以學習型組織為管理思想,以質的研究方法為研究指南,以信息環(huán)境建設為輔助手段,以人文關懷為落腳點形成大一輔導員工作系統(tǒng),而其靈魂是狠抓學習風氣,重塑學習化生存的學習習慣,其執(zhí)行策略是防微杜漸,鑄造良好的生活習慣。
    輔導工作年終總結報告篇十四
    本人從事少先隊輔導員工作幾年以來,一直根據_為指導,以少先隊的指導思想制定班級少先隊工作計劃,開展各項有意義的活動,努力做到減輕學生負擔,落實素質教育,并以形式多樣,內容豐富,寓教素質寓于活動中,使班級形成一個團結向上、生動活潑的集體。下面談談具體的工作和做法。
    一、抓好學生的思想教育工作,為成為新世紀人才奠定基礎。
    1、堅持從愛入手啟發(fā)教育學生。
    同學,他是一名雙差生,學習成績比較差,又不遵守學校紀律,成為隊中的典型。為了使他早日趕上隊伍,他每天的作業(yè)堅持在校內完成,老師就在旁邊給予引導,和進行思想教育,經過一個學期以來的努力,他現在能堅持完成作業(yè),不再與同學打架等違反學校紀律的事了,而且成績也有了不同程度的提高。如以前他的作文、日記只寫一兩句話就交送了,但現在他的作文有一二百多字,而且句句也比較通順。
    一段時間的努力,對干部的工作能力和威信提高了,學生們的自覺性也提高了。結果,他們把全校管理成了規(guī)范化,日?;?,絕大多數學生都遵守紀律,安靜聽廣播,早讀課上書生朗朗,收到了很多老師的贊揚。如:這個副隊長,他做得非常出色,每天他都堅持比其他的同學早10分鐘左右,為班級開門、開窗、開燈等。他帶學生早讀和紅花登記簿扣獎工作。他就像小老師一樣,有誰做得不好或者有誰違反紀律,他就要扣他的紅花。他每天都和同學們在一起,誰違反紀律他最清楚,這樣以來為文明班級打下了良好的基礎。還有兩位宣傳員,每一月都能在老師的指導下按時按量出好班級的墻報,在學校評比中獲得比較好的成績。對干部的確成為老師的好助手,衛(wèi)生工作在衛(wèi)生委員和值日組長的監(jiān)管下,教室的桌子、凳子、窗簾成一直線。每一天的值日都要做的做好。我班在校的班風評比中都能獲得流動紅旗獎被評為文明班級。
    3、密切與家長配合,做好學生思想工作。
    家庭教育在青少年成長中發(fā)揮著不可估量的作用,家長對孩子的管教方式直接影響著孩子的健康成長。一直以來,我保持與家長密切聯系,不斷進行電話聯系和家訪,形成“雙管齊下”教育網絡,促使學生良好行為的形成。還進行家訪,召開家長會使家長及時了解孩子的情況。
    4、學雷鋒。
    3月5日是_“向雷鋒同志學習”題詞紀念日,雷鋒是學生們學習的榜樣,處處為人民多做好事,在班里設立光榮冊,每周統(tǒng)計一次好人好事情況,對做的較突出的學生給予大力的表揚鼓勵。我還利用晨會課講述“雷鋒的故事”,講述社會上樂于助人、熱心幫助孤寡老人的好人好事。同時開展“學雷鋒見行為”為主題的公益勞動,清掃村尾鄉(xiāng)主要街道,買禮物去慰問村尾鄉(xiāng)的孤寡老人。并結合學英模,開展“學英模、發(fā)奮讀書月”的活動,指導學生收集、剪貼英模畫像及事跡,摘錄英模格言等。在活動中,使學生們受到教育,得到提高。
    5、班級手拉手活動。
    認真組織學生開展“手拉手,獻愛心”的活動,我給學生們講述貧困地區(qū)兒童的學習、生活處境。以及各地對他們的幫助之情。在少先大隊的組織下,學生們向貧困地區(qū)兒童捐贈了自己的零用錢。我班捐贈的數量是全校之首。
    我班還開展“手拉手,結對子”的活動,讓學生們關心身邊的學生,成績好的和成績差的結成一對,在學習上幫助他,無論做作業(yè),還是他碰到什么難題,成績好的學生,他會的都教他們,幫助他共同學好。
    二、結合“減負”抓好學生的文化知識,學習,引導學生科學安排課余時間。
    為貫徹執(zhí)行上級有關“減負”工作的實行,學生的課余作業(yè)、學習時間有不同程度的減少,為了保證對學生的教育質量,我對學生的作業(yè)做到科學化,合理化,系統(tǒng)化,做到有針對性地結合學生實際組織練習,以此強化學生的課前練習,使之形成制度,以培養(yǎng)學生的素質和能力,教師力求做到精煉,突出重點,突破難點,以保證教學質量。學生的課余時間充裕了,教師及時引導安排多進行課外閱讀的比賽,看誰讀得書最多,這樣一來,也防止了學生沉迷玩游戲機等不良現象。也提高了學生學習的積極性。
    三、開展形式多樣的對活動,寓思想性、知識性、和趣味性于活動中去。
    (一)思想性活動。
    1、9月10日式教師節(jié)。結合思想品德課,《我們的成長離不開老師的教導》。對學生進行尊師重教的教育,開展“自查”活動?!安椤逼綍r不尊重老師、不聽老師的話、不尊重老師的辛苦勞動的行為,從而進行小組討論,使學生們認識到尊重老師不單是口頭上,更重要表現在行動上,要求他們要以實際行動表示,親自自制小禮物送給老師作紀念。同時還借此機會教育學生尊敬老師的最好辦法是努力學習文化知識,以報答老師的辛勤勞動。
    2、10月1日式國慶節(jié),對學生進行愛國主義教育。知道自己是中國人,要熱愛自己的祖國,使學生懂得我們的祖國地域遼闊、物產豐富、歷史悠久,,是一個偉大的社會主義國家。作為一個中國人,值得自豪,從小要努力學習,學好本領,將來為建設祖國出一份力量。同時,還舉行了“愛我中華”、“慶祝國慶”的主題會。還結合學校的手抄報展覽評比中,我班共開展出四張手抄報作品,那鮮艷的色彩、美麗的圖畫、精美的設計,一展出就贏得了全校師生的贊許。并根據學生們的年齡特點,辦了一期國旗、國徽、國歌和版圖知識,圖文并茂的專欄,激發(fā)學生的愛國之情。
    3、清明節(jié),組織學生到烈士墓前掃墓。向學生介紹烈士的光榮事跡,以及其他革命先輩的事跡,并開展“學習烈士精神”的對主題會,使學生們懂得今天的幸福生活是千千萬萬革命前輩用生命換來的,要好好珍惜,并立志長大了要把祖國建設得更加繁榮富強。
    4、國際勞動節(jié),教育學生懂得幸福生活靠勞動創(chuàng)造,勞動最光榮,懶惰可恥,尊重各行各業(yè)的勞動者,學習勞動人民吃苦耐勞、艱苦奮斗的精神。要珍惜勞動成果,愛護公共財物,培養(yǎng)勤儉節(jié)約的習慣,積極參加力所能及的.家務勞動和公益勞動。
    5、5月10是母親節(jié),為了激發(fā)學生對母親的愛,體會到母親的辛勤和偉大的事跡,結合思想品德課《要關心體貼父母》這一課進行教育。懂得關心體貼父母,能夠分擔家務,母親生病時盡力照顧,做到孝敬父母的好孩子。并講述名人孝敬母親的事例。同時舉行“我愛您,媽媽”的演講班主任主題會。此外還舉行“自制”一份小禮物的活動,并在小禮物上寫一句祝頌語,送給親愛的媽媽。通過這次活動,既培養(yǎng)了學生對母愛的愛,同時也增強了他們與母親之間的感情。這一次活動深受家長們的稱贊。
    (二)知識性的活動。
    創(chuàng)設換位體驗情境,不僅可以促進師生間彼此理解,建立信任感,而且是一種非常有效地教育手段。正如孔子所言:“親其師,而信其道”,我們一方面可以利用班隊會、課間休息等時間與學生進行形式多樣的交流,讓他們站在老師的角度去考慮一些問題,這樣可縮短師生間心理距離,建立起互相理解、尊重、和諧、信任的友善師生關系;另一方面也可以設身處地的反思自己的行為是否妥當、合理,站在學生的角度審視自己的言行,總結教育的得失。創(chuàng)設換位體驗情境還可以使學生獲得對事物更深刻的認識及改正錯誤后的輕松和愉悅,并使其產生不斷進步的強大動力。例如教育學生不說謊話時,教師除了進行正面的教育外,還可以讓學生自己進行換位體驗。我曾引用列寧小時候打破花瓶說謊,后來給姑媽寫心承認錯誤的典型事例,對學生提出了例如你是列寧的父母,當列寧承認錯誤后,你會對列寧說些什么?假如你是列寧,你此時此刻的心情怎樣、會怎樣想等等問題。孩子們爭先恐后發(fā)言,有先贊揚的,有肯定的,甚至還有幾位同學說:從前自己也曾經說過謊,可是卻沒有勇氣承認,以后要向列寧學習,勇于承認、自覺改正錯誤。孩子們在換位體驗情境中,輕松地實現了自我教育。
    結合閱讀進行讀書的活動,為了提高學生的閱讀、寫作水平,我在班上搞一個圖書角,圖書的來源是每一個學生都拿最少一本書回來,最多就沒有規(guī)定了,我班的學生非常踴躍在第三周就成立了小圖書角有作文書、閱讀書、小故事、小學生十萬個為什么、童話等,共書80多本,供學生中午、下課或者有需要的時候閱讀。我安排了兩名學生干部管理,負責每天的登記、整理工作,經過兩個學期以來的圖書角的開放,學生的閱讀能力、寫作文的能力都有不同程度的提高,進步最快的就是同學,他是一名差生,他的作文連一句話都寫不通順的,但他現在寫作文、寫日記每次都有中上的好成績。為了讓學生向他學習,我就在班上舉行“向先進模范學習”的班活動。使學生更加明確學習的目的。
    (三)趣味性的活動。
    1月1日是元旦,組織學生們開“新年晚會”,要求每個自己帶東西回來,有的帶蘋果,有的帶雪梨,有的帶汽水、花生和餅干等,非常豐富。節(jié)目有講新年愿望、背書、詩歌朗誦、唱歌、游戲等。這次活動既豐富了學生的視野,也激發(fā)了學生熱愛學習的積極性。
    辛勤的耕耘結出了碩果,學生們的思想素質得到了全面的提高,少先隊系列活動促使了良好班風的形成,這有賴于全體學生的努力結果,我教的班級都能被評為“文明班”期末考試各科成績較好。受到了老師與家長的認可,幾年少先隊中隊的工作,取得了一些成績,也有許多不足之處,早今后的日子里,我會大膽創(chuàng)新、研究和實踐一步一個腳印地搞好隊工作。
    輔導工作年終總結報告篇十五
    告別了炎熱的酷暑,在學生們暫別文體活動、專心投入期末考試復習的腳步聲中,我迎來了參加工作的第一個學期末。學生時代雖曾多次擔任主要學生干部,負責過不同的學生活動,如今身份不同,雖同樣是學生工作,感受卻十分不同,最大的不同之處便是更多的權力與更大的責任。經過了這幾個月的鍛煉,自己不論是工作上還是思想上也都有了一定的進步和提高。
    回想過去的幾個月,在和同事、和學生的相處中,發(fā)生了許多讓人難忘的事情,讓我增長了不少的見識,也從中吸取了很多的經驗。在學院領導和學工辦各位同事的支持下,比較圓滿地完成了自己所承擔的各項工作任務。不論是政治思想覺悟還是業(yè)務工作能力等方面都取得了一定的進步,為自己今后的工作和學習打下了良好的基礎。
    現將本學期的工作總結如下:
    一、?負責的工作
    (一)新生入學教育
    由9月2日到9月6日共4天,這一階段是新生初來乍到的頭幾天,留下的第一印象也就格外重要,因此這一階段我們從新生自身需求角度出發(fā),重點是放在安撫他們不安的心情,消除他們疑慮的心理,解答他們困惑的問題,指導他們生活的細節(jié)。安排了學院領導見面會、安全教育、學生團體組織慰問、新老生會、參觀校園、圖書館教育等。
    (二)帶新生軍訓
    時間從9月7日至9月21日,新生軍訓作為一個特殊的教育環(huán)節(jié)有著重要的地位,在這里,新生主要接受三種教育,感受兩類體驗,一是獨立堅強精神的教育,二是集體主義精神的教育,三是良性競爭精神的教育;還包括挫折體驗與成功高峰體驗。這一階段新生所獲得的教育首先是全面的,可謂囊括了他們將來走上正確道路并取得成績的主要必備條件,其次是深刻性,直接經驗的優(yōu)點在于印象深刻,感染力、說服力強。
    今年我院的新生軍訓從9月7日開始到 9月21日結束,歷時15天;整個軍訓團共編為二十二個連隊,護理學院被編為二十連和二十一連,各五個排,由軍體院派遣了10名教官負責訓練指導;本院入學新生總數為267人,全體參加了軍訓,其中女生237人,男生30人,全部堅持完了軍訓全程。
    最終,我院配合軍訓團完成了新生軍訓任務,獲得一個先進連隊,兩個先進排的好成績,這些成績的取得離不開我院全體師生的共同努力。
    (三)負責20__級2個本科班的管理
    班級管理最大的特色與亮點是制度化管理和民主管理。
    制度化體現在:
    1、嚴格根據《學生手冊》制定班規(guī),考勤制度,請假制度,班費使用制度,并督促執(zhí)行,注重落實。
    2、每周考勤匯報制度和每月考勤匯總制度,實時掌握班級出勤動態(tài)。
    3、每月班費使用情況匯報制度。
    4、自上而下的分配工作、自下而上的匯報反映問題制度。
    5、策劃書、總結、通訊稿三部曲活動制度。
    6、班級日志制度,班干周記制度。
    民主管理體現在:
    1、所有學生每人一天輪流寫班級日記,向輔導員反映問題、提出對班級發(fā)展有益的建議或表達自己想要表達的思想等。認真回復每一位學生的日志,雖無法做到每篇都當天回,但最慢也超不過三天。
    2、開辟班級博客,上傳與學生學習與生活密切相關的通知,信息,為學生提供聚多種網頁于一體的方便。提供了互動評論模塊,供學生自由發(fā)表觀點、想法。
    4、開辟“思姐之約”談話專欄,主動找學生談話。掌握學生的思想動態(tài)、
    心理狀況,了解學生的家庭背景、成長歷程,為學生提供與輔導員面對面交流、“親密接觸”的機會。
    (四)負責學院通訊稿的撰寫與上傳
    及時撰寫通訊稿,主動跟進其他人負責的通訊稿,向外部宣傳我院的工作進展與取得的進步。如今稿件的數量已經上去了,接下來努力的方向是提高稿件的質量和活動的質量,建立通訊小組,將通訊稿制度化、規(guī)范化。
    (五)負責學院黨務數據庫的日常維護
    參加學校組織的黨務數據庫培訓,及時更新和維護數據庫的數據。初次接觸,感覺比較陌生,尤其是出報表部分,種類較多。在更新維護的過程中不懂之處經常虛心請教以前負責該項工作的同事,學校組織部的老師。
    (六)負責20__級本科黨支部
    20__級本科黨支部共七名黨員,其中正式黨員3人,預備黨員4人。本人擔任支部書記,因新生中剛好只有2名正式黨員,所以支委由該兩位同志擔任。同樣實行制度化的管理,制定例會制度,考勤制度,會議記錄,活動策劃、總結制度,每月一次的讀書會和學習相關會議精神、政策、方針的組織生活會制度。目前為止已舉行過兩次組織生活會并取得較好的效果。
    二、工作的心得體會
    學生工作雖然繁多瑣碎,但并非無章可循。在開展工作的過程中,經常會遇見難題與困難,經過虛心向同行前輩請教,不時與新同事交流,閱讀有關書籍,不斷地摸索,我深刻感受到做好幾個一的重要性。
    (一)一種態(tài)度——服務的態(tài)度
    學生工作本身就是為學生服務,為學院、學校的發(fā)展服務。如果沒有服務的心態(tài)是無法正常開展工作的。
    (二)一種精神——無私奉獻的精神
    有人說輔導員工作就是“兩眼一睜忙到熄燈”,此話一點都不夸張。每一位輔導員除了管理自己所帶的班級外,還要兼任學院多項工作;除了處理日常事務外,還要在意外事故、突發(fā)事故發(fā)生時第一個趕到事發(fā)現場。這樣高強度,長時間的工作,如果沒有無私奉獻的精神的話,會很容易就產生“打退堂鼓”的念頭甚至是付諸了行動。
    (三)一種定位——指路人,而不是帶路人
    無論是帶學生,還是培養(yǎng)學生干部,輔導員要時刻記住自己的身份——指路人。在開展工作的過程中要懂得適當放手讓學生自己去“摸索前進”,不能抱著一種他們不懂,會把事情搞砸的心態(tài)干預太多。在一項工作開展之前先向負責的學生說明要求,做法,為其指明方向,然后要給予信任,讓他自己去發(fā)揮自身的主觀能動性。通過幾次的鍛煉,基本上學生自己就懂得如果要去“某個地方”就得走“某條路”,懂得“怎樣走”。否則,學生永遠要你帶著他走,永遠無法辨識哪一條路才是正確的。這樣的工作方式無論是對輔導員本人還是對學生來說都是“下下策”。
    (四)一種理念——解放思想、與時俱進
    現在的學生絕大部分是90后,而90后的特點就是不愛遵守規(guī)矩,創(chuàng)新,多變,多元,有個性,沒有等級觀念。如果學生工作還停留在以往的條條框框中將無法很好的融入到學生中去。解放思想、與時俱進,要求身為老師的我們要主動放下自己固有的思想,試著去接受學生們的思想,站在他們的角度和立場上去看問題、思考問題。其實學生有很多的優(yōu)點,很多我們老師所不能及的地方。同時,評判標準要與時俱進,再也不能用以前唯學習成績是從的評價標準來評價學生和衡量一個學生優(yōu)秀與否,因為這樣會導致許多有才能的學生被“誤判”,甚至被“打入死牢”。
    (五)一種原則——松緊結合
    護士的專業(yè)性較強,對動手能力有較高的要求,對個人素質、文化修養(yǎng)更是強調和重視。因此在日常行為規(guī)范、班規(guī)、考勤制度的制定和班風建設、學風建設等方面要嚴格要求,狠抓規(guī)范化。但在學生文體活動中則要支持和鼓勵他們發(fā)揮創(chuàng)造性,發(fā)揮個性,組織多姿多彩的課余活動。這樣做既能讓學生的身心得到放松,又能促進班級文化健康向上地發(fā)展,更為學生第二課堂和興趣愛好的培養(yǎng)提供廣闊的平臺,做到真正的“勞逸結合”。
    (六)一支隊伍——學生干部隊伍
    學生干部隊伍是老師的得力助手,要好好加以培養(yǎng)和鍛煉。主動能干的學生干部能幫助老師分擔很多事務性的工作,讓老師能夠在繁雜瑣碎的事務性工作中抽身而出,有足夠的時間與精力去思考更高更遠的目標與活動。由于我負責的工作是班級和黨支部,所以在兩個集體中各建立了一支班干隊伍、一支團支部團干隊伍、一支黨支部支委隊伍、一支宿舍舍長隊伍。通過開會,個別座談,參與活動的方式跟進他們對各自集體的管理,給予適當的權力和權利,抓大放小,規(guī)范每一個學生干部的工作習慣,提高學生干部的綜合素質,讓學生干部真正成為老師的得力助手。
    (七)一個目標——優(yōu)秀集體
    三、工作中存在的不足之處
    在即將過去的一學期里,在學院黨委的領導下,在全院師生的積極配合下,雖取得了一定的成績,但我時刻清醒地看到自身的不足之處:
    1、理論學習有待進一步加強。理論學習的深度、廣度和系統(tǒng)性明顯不夠,理論聯系實際的能力有待提高。
    2、經驗相對不足。在學生日常管理和學院日常事務處理等方面不時會暴露出自己作為一個初出茅廬的“黃毛丫頭”的沖動與天真。雖已意識到自己在這方面的不足,也在努力改進中,但在往后的日子里還是要時刻注意不能犯這一方面的錯誤。要更加耐心,更加理性。
    “路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,回顧這一學期的工作,在感受成績的同時,總結不足,迎頭奮進,努力使自己的工作深得人心,讓工作有序化、高效化是我的目標;讓我院的良好形象在全校師生心中植根,是我的心愿!我將一如既往地精誠協(xié)作,探索創(chuàng)新,不懈努力,力爭使各項工作再創(chuàng)新高。
    輔導工作年終總結報告篇十六
    2008年對于xxx而言是一個沖滿機遇與挑戰(zhàn)并存的一年,更是公司收獲的一年。在2008年度,公司領導層在設計院的正確領導和支持下,緊緊圍繞發(fā)展經濟這一目標,抓機遇、求發(fā)展,全體員工齊心協(xié)力,頑強進取,各方面的工作都取得了一定的成績。在過去的一年里,公司全員團結拼搏、務實創(chuàng)新,始終堅持“創(chuàng)新從心開始”的經營理念,同心同德、真抓實干,切實完成了設計院下達的生產指標。下面對公司本年度的各項工作予以總結匯報。
    第一、狠抓生產,經營業(yè)績不斷提高
    2008年,公司繼續(xù)圍繞“爭創(chuàng)勘察設計之精品”的經營目標,堅持“創(chuàng)造從心開始”的經營理念,繼續(xù)堅持科學發(fā)展觀,把發(fā)展經濟作為公司發(fā)展的`第一要務。一年來,公司在工程設計與施工、多媒體制作與演示、網絡監(jiān)控及軟件開發(fā)等方面均取得了一定的成績,主要有(詳細見附表):
    1.xxx施工圖設計;
    2.xxx施工圖設計;
    3.xxx施工圖設計.
    第二、完善制度,管理水平不斷提高
    制度建設是企業(yè)發(fā)展的重要保證。公司發(fā)展至今,一是靠正確的領導和政策,二是靠廣大員工的支持和嚴格的管理。2008年,公司結合經營管理實際,對管理制度進行了第四次修訂,并制訂《蘭州朗青交通科技有限公司管理制度匯編》,內容涉及人事、財務、薪金、獎懲、采購、報銷、質量追究、內部控制等21項,基本達到了按制度和規(guī)定辦事的管理理念,公司管理逐步進入了科學管理的軌道,管理水平不斷提高,同時也有效促進了勞動生產率和工作效率的提高。
    第三、注重培訓,員工綜合素質不斷提高
    一直以來,公司始終給予員工培訓工作極大的重視。采取公司外派深造、個人主動學習、聘請專家授課等多種形式進行培訓,同時保證每月至少兩次的學習時間;在學習內容上,不僅注重在思想政治方面的學習,同時對于專業(yè)知識方面的學習也相當重視。內容主要包括:現代企業(yè)管理知識、專業(yè)基礎知識、各門類的技術培訓等,對于成績突出者給予一定的獎勵,并由公司報銷相應費用。
    通過學習培訓,有效地提高了廣大員工學習的積極性,使員工的整體素質得到了全面的提升。2008年,公司先后組織員工培訓10人次。目前公司正在開展“創(chuàng)新標兵、技術能手和科研小組活動”,對于在活動中涌現出的先進個人和部門公司將給予一定的物質獎勵,這項活動我們也將長期堅持下去,而這樣做的目的既鼓勵了先進,鞭策了后進,員工的集體榮譽感得到了加強,同時,朗青的形象也得到了弘揚,各項工作都得到了促進。
    第四、注重企業(yè)文化建設,推動朗青健康發(fā)展
    企業(yè)的文化建設是企業(yè)發(fā)展的催化劑,更是企業(yè)健康發(fā)展的基礎。2008年,在董事會的正確領導下,公司全員緊緊圍繞生產經營目標任務的完成,繼續(xù)深入、持久地在全公司范圍內廣泛開展了爭創(chuàng)文明部室等活動,工會利用雙休日、節(jié)假日開展多種形式的文娛活動,諸如:組建朗青自行車隊、舉辦朗青籃球聯誼賽等等。通過這些員工喜聞樂見的活動形式,極大地增強了企業(yè)的凝聚力,同時也極大地鼓舞和調動了員工工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性,在公司形成了心齊、氣順、勁足的良好氛圍。
    在已經過去的2008年我們雖然做了大量的工作,取得了些許的成績,但在工作中仍然存在著一定的問題。其一,部分員工思想觀念依然陳舊,工作主動性不強,缺乏進取精神和競爭意識;其二,由于公司成立時間短,資金積累少,加之部分項目資金未能及時到位,致使公司資金周轉困難。
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    輔導工作年終總結報告篇十七
    有人說,幸福的老師有4個標準:以學識激勵人、以道德教化人、以愛心感染人、以投入影響人。選擇當一名輔導員會更容易接近幸福。
    從事學生輔導員工作已有2年多的時間,至今我仍然清晰地記得這句話:“學生工作是一項高尚的事業(yè),我熱愛學生工作,愿意將自己全部的熱情投入到學生工作當中去”。
    熱愛學生本身就是一種教育手段。作為學生輔導員,首先要熱愛自己的學生,視學生工作為自己的事業(yè),這是保證學生工作有效開展的前提。只有來自內心深處的這種熱愛,才能設身處地地理解學生,才會有了解學生各方面情況的愿望,主動引導和幫助學生,真心誠意地尊重學生。
    “輔導員是良心活”,許多人如是說。輔導員很辛苦,需要處理的事情很多、很雜。但在我看來,輔導員不能單純追求良心上的認可,也不能只停留在認真細致地落實具體事務,還應該強調對學生工作深入思考的過程、感悟的凝練和總結背后的自我積淀。
    思考——讓學生工作制度化、規(guī)范化、效率化,使基層學生工作形成體系。
    學生工作有幾項內容是固定的,這就需要輔導員提前主動地將準備工作做足,千萬不要拖。當眾多事情集中需要處理時,很容易產生急躁厭煩的情緒,從而會降低工作熱情。所以對于那些開展時間較為固定的日常工作內容,輔導員可以提前做足準備。
    輔導員除了完成好日常工作外,更應該思考如何針對自己所帶的年級開展引導、指導性工作。每個年級的學生都有其自身的特點,開展針對性的工作尤為重要。輔導員應該在每學期初讓學生了解本學期的工作安排,引導并幫助學生設立切實可行的、可供選擇的學期目標。
    學生工作要形成體系,每個年級的輔導員工作都應該既有不同的側重,又要存在延續(xù)性,不能因輔導員的更換影響學生規(guī)律性的培養(yǎng)。我們培養(yǎng)學生健全的人格以及各項優(yōu)良品質要遵循循序漸進的客觀規(guī)律,所以學生工作非常值得一線的輔導員去研究、去思考。
    感悟——學生工作的迷人與磨人之處在于心靈的不斷充實和經歷的層層積累。
    1、時間飛逝,我在淮師這片沃土上又迎來了09級新生。還記得去年以輔導員的身份出現在新生面前時還倍感壓力。今年,在學院領導、學生工作部、系里領導同事們的指導、支持和幫助下,當我再一次面對新生時多了幾分成熟和穩(wěn)劍從新生報到前的準備工作到當天的迎接工作,每一環(huán)節(jié)都要求細致、周到,像提前報到的同學,怎樣安排他們的生活才能既讓他們感到溫暖又不影響學校的整體工作安排,怎樣處理個別同學特殊情況和迎新突發(fā)狀況等等。迎新工作中很多事情都要隨機應變,結合實際情況來處理,雖只有一天的迎新工作,卻也著實學到了不少東西,積累了更豐富的經驗。
    2、一年級是學生從中學到大學的轉變階段,是整個大學的思想教育基礎階段,在走進校園之時要幫助他們實現這種角色的轉換,所以開學伊始就開展了一系列的入學教育。
    一修身教育。通過講座和班會的形式對學生進行系統(tǒng)的理論教育,旨在突出人的本質、人與社會及對社會貢獻的人生價值取向等問題。如教育學生誠信做人,使學生明白“個人失信,害在數人;社會失信,則人人自危”,通過這些講座或主題班會讓學生認識自我、超越自我,懂得社會責任,懂得人生價值。
    二理想教育、目標教育。剛踏入大學校園的新生對于自己所學的專業(yè)迷惑而又茫然,對此我組織了系領導與新生見面會,請系領導對專業(yè)前景進行介紹,解答同學們入學以來的困惑。通過教育和引導培養(yǎng)他們對自己所學專業(yè)的興趣,保持強大的動力,教育和引導他們在思想、學習、生活上迅速實現轉變,以適應大學的學習生活,完成從中學生到大學生的過渡。隨后讓每一名學生制定一份修身計劃書,教育和引導他們把握住成長的方向,及時調整樹立新的目標。不僅如此,還請了昨日是淮師學子,今日是淮師教師的安禮濤博士跟新生講述了自己的成才之路,堅定新生的信心,只要不斷地朝著自己的目標邁進,未來是無限光明的。
    三集體榮譽感教育。針對目前大部分學生是獨生子女,集體主義觀念不強的情況,通過主題班會和組織集體活動,教育和引導他們熱愛集體,關心集體,加強對集體的義務感、責任感、榮譽感;在集體生活中,發(fā)揚相互尊重、相互諒解、團結互助的精神,維護集體生活準則,遵守校紀校規(guī)。
    四歸屬感教育。面對新的環(huán)境,新生會有強烈的陌生感和距離感,很多同學不能很快地適應新的生活,對此通過新老生見面會、由老生擔任助理班主任方式讓新生在最短的時間內了解學校、了解專業(yè),更快地適應大學生活,以培養(yǎng)和增強學生的歸屬感。
    五心理健康教育。隨著社會的飛速發(fā)展,人們的生活節(jié)奏正在日益加快,競爭越來越強烈,人際關系也變得越來越復雜,“人類已經進入了情緒負重年代”,人們的觀念意識、情感態(tài)度復雜嬗變。作為現代社會的組成部分,當代的大學生對社會心理這塊時代的“晴雨表”十分敏感。首先請心理咨詢健康中心的老師為大家進行心理輔導,然而更多的則是平時要多關心學生,注意觀察學生思想動態(tài),正確地開導學生,充分開發(fā)他們的潛能,培養(yǎng)學生樂觀、向上的心理品質,促進學生人格的健全發(fā)展。使學生不斷正確認識自我,增強調控自我、承受挫折、適應環(huán)境的能力;培養(yǎng)學生健全的人格和良好的個性心理品質。
    六安全教育。通過主題班會教育活動,進行消防安全、交通安全、財產安全、人身安全等專門的教育。在節(jié)假日提醒學生要時刻注意自身財產、人身安全提高防護意識。
    七入黨啟蒙教育。為了在新生剛走進大學校園的時候就樹立正確的價值觀,人生觀、世界觀,用黨的先進理論教育他們,用黨員的光輝事跡去激勵他們,用黨員的先進模范性去感召他們,我特別邀請院組織部部長顧建國老師為新生開展入黨啟蒙教育,使其更深一層地了解我們黨,認識我們黨,樹立向黨員學習的信念。不僅如此我還將新生劃歸學生黨支部中,使其增強責任感和意識感,更快更好地以黨員的標準要求自己,調動其新生入黨積極。
    輔導工作年終總結報告篇十八
    為實踐素質教育和"一切為了學生的發(fā)展,一切適應學生的發(fā)展,一切促進學生的發(fā)展"的教育理念,x年4xx月,學校正式成立了服務于學生的心理咨詢室,心理輔導工作總結。學生個案心理輔導工作隨即成為本室的一項重要內容。截止xxx年10月底,在總共兩年半的時間里,我校接受個案輔導的學生總計達到532人次。在兩年半時間里,這么多學生主動前來接受咨詢輔導,反映出學生基本上能夠正視自己的心理和行為問題并且希望得到有效的幫助。心理輔導已經被學生接受和認可。
    現將本學期學生個案心理輔導工作簡要匯報如下:
    一、輔導學生人次
    本學期至今輔導學生共74人次,其中男生28人次;女生46人次。
    二、學生個案輔導問題分類
    1、學習問題,包括學習動機不明、學習適應不良和學習困難,占36.5%;
    2、行為與情緒問題,此類占10.9%;
    3、人際關系,主要包括同學間的關系和師生關系,占19.8%;
    4、個性發(fā)展問題,占8.8%;
    5、異性交往和早戀問題,占9.8%;
    6、情感問題,占7.1%;
    7、親子關系問題,占4.4%;
    8、其它心理問題,占2.7%。
    三、原因
    學生心理和行為問題比較多,原因比較復雜,而且,常常是許多原因交織一起。
    1、學習方面:
    (1)、學業(yè)技能缺陷,如缺乏良好的學習習慣和學習方法,;
    (3)、家庭因素,如家長非建設性的兒童管教模式等;
    值得留意的是下面兩點:
    (5)、班主任的管理方式方法不當,人格素養(yǎng)有限,在班級管理和與學生交往過程中妨礙了學生學習的積極性和情緒。
    2、人際關系方面:
    在學生方面:(1)、在社會-認知因素,對人際關系缺乏正面思維模式;(2)、缺乏人際交往的能力;(3)、低自我效能感,導致自卑,甚至退縮人格,影響了正常的人際交往;(4)、在教師方面,其管教方式和師生交往模式也是影響學生心理健康成長的重要因素。實際上,學生因此而尋求個案輔導的比例相當高。大約每4例人際輔導個案中就有1例是屬于師生關系問題。
    3、行為與情緒方面:
    (1)、個體自身的神經生理原因,如注意力缺陷和多動障礙;
    (3)、抑郁和焦慮障礙;
    (4)、同學、朋友、師生等人際關系;親子關系不融洽;早戀等,工作總結《心理輔導工作總結》。
    4、個性發(fā)展方面:
    (1)、個體自身的生理物理原因;
    (2)、社會-認知因素,如不成熟的思維模式
    (3)、家長負面的管教方式。
    5、情感方面:(1)、個體自身生理物理的易感素質;(2)、家庭因素;(3)、異性交往問題;(4)、人際交往問題等。
    6、親子關系方面:(1)、家長負面的管教方式;(2)、父母離異對孩子的不良影響。
    7、早戀方面:
    主要是不能區(qū)別青春期性心理和戀愛的不同,缺乏相關的知識和正確的判斷。總之,中學生心理和行為問題的原因眾多,至今為止,也沒有一種理論能夠完全予以解釋,但是,它們又都是受遺傳影響、神經生理、社會-認知、家庭因素、甚至文化因素等單方面或多方面因素的影響。
    需要說明的是,由于有些行為當事人沒有前來接受輔導,比如道德行為問題者,以上個案種類尚未含蓋中學生的所有心理和行為問題。又有一些屬于特殊的能力輔導,比如演講輔導,辯論輔導等基本上不屬于心理行為問題,故此,也未包含在內。
    四、問題規(guī)律
    我校學生的心理行為問題固然不少,但是,這些都屬于當今中學生的普遍問題,不獨發(fā)生在我們學校。
    1、心理行為問題有其年齡特點;而且,問題出現得越來越提前;
    2、年齡愈大,心理行為問題愈復雜,干預難度愈大。
    3、心理問題還有其性別特點,女生多,問題分布廣,人際關系與情感問題突出;男生主要集中在行為和個性方面。
    五、總結--思考、建議
    從自己兩年的教育工作實踐中,深刻體會到我校先進教育理念的意義。我校在學生管理、課程設置等方面充分考慮到了學生的身心成長規(guī)律,體現了為學生終身負責的精神。但從以上情況所反映出的問題來看,以下幾點仍然值得考慮:
    3、在所有個案輔導中,學習問題占據了最大的比例,這也至少給了我們以下兩個信息:
    補充說明
    1、團體輔導除此之外,本學期還有針對性地為我校一年級的4個班級就學習障礙、自尊自信和中學生早戀等問題進行了全面輔導。
    2、針對家長和教師進行個案心理輔導
    (1)、另外,本學期還對學生家長進行個案輔導24人次,
    (2)、對我校教師心理輔導共15人次。
    主要輔導內容涉及職業(yè)壓力、婚姻家庭、子女管教、人格障礙、人際關系等方面內容。
    輔導工作年終總結報告篇十九
    乙方:____________河南______公司
    一、外派目的
    為確保甲方人力資源體系咨詢成果的有效性,乙方外派一名顧問常駐甲方,掛職總裁助理職位,對項目設計的各種方案進行廣泛的培訓和宣導,指導甲方對項目設計的各種方案進行全面實施。
    二、外派期限
    顧問外派期限為五個月,時間為______年______月______日至______年______月______日。
    三、外派費用及付款方式
    3.2乙方外派顧問在甲方工作期間,由甲方負責提供食宿和交通便捷,乙方顧問享有每月回深圳探親和工作述職的3天有薪假期,乙方顧問往返深圳所發(fā)生的機票或火車票及深圳、福州的市內巴士交通費用由甲方負責實報實銷。
    帳戶名稱:____________河南______公司
    帳號:____________
    開戶行:____________
    四、甲方責任
    4.1應該嚴格執(zhí)行《中華人民共和國勞動法》中有關工作時間和休息休假制度規(guī)定,在保證完成乙方工作任務的前提下,工作和休息休假由甲乙雙方協(xié)商安排。
    4.2乙方外派顧問的工傷待遇
    五、乙方責任
    5.1乙方外派甲方咨詢顧問必須根據雙方制訂的工作計劃,忠實履行工作職責,完成甲方要求完成的工作任務。
    5.2乙方外派顧問應遵紀守法,遵守甲方各項規(guī)章制度,服從管理,如因乙方外派顧問故意或重大過失給甲方造成損失,乙方外派顧問應依法承擔賠償責任。
    5.3乙方外派顧問進駐甲方期間,如甲方認為乙方外派顧問不能適應甲方的要求時,乙方需調換外派顧問。
    5.4乙方外派顧問應保守甲方的商業(yè)秘密,未經甲方同意,不得以任何形式用于合同之外的其它目的,且不得以任何形式向其它方泄露,否則,乙方外派顧問應依法承擔賠償責任。
    5.5如乙方外派顧問因為個人原因辭職,乙方需另外安排顧問前往甲方工作。
    六、其他約定
    本協(xié)議有效期間及協(xié)議結束后一年內,甲方不得以任何形式聘請乙方外派顧問進入甲方工作,如有違反,甲方必須對乙方做出經濟賠償,賠償金額為人民幣貳十萬元整。乙方顧問在甲方掛職期間未經甲方許可擅自離職,乙方需賠償甲方人民幣貳十萬元整。
    七、保密
    本項目中所涉及的雙方的內部資料、數據和其他商業(yè)信息,未經有對方許可,任何一方不得以任何形式用于合同之外的其它目的,且不得以任何形式向其它方泄露,否則一方有權力追究另一方的法律責任。
    八、違約責任
    合同一經簽訂,甲乙任何一方不得違反此合同任何一項條款,否則將承擔由此而產生的所有經濟損失和法律責任。
    九、爭議的解決
    甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議時,由雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成,通過訴訟途徑解決。
    十、協(xié)議的完整及其他
    1.1本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各持一份,自雙方簽字之日起生效。
    1.2本協(xié)議未盡事宜,由雙方協(xié)商解決,補充協(xié)議同本協(xié)議具有同等法律效力。
    1.3本協(xié)議條款與國家法律、法規(guī)和政策相悖時,以國家法律、法規(guī)、政策為準。
    甲方:__________________乙方:____________
    輔導工作年終總結報告篇二十
    職務:
    姓名:
    二零__年__月__日。
    隨著期末工作進一步向前推進,也預示著本學年的結束,回想過去的一年,在和同事、和同學的相處中,發(fā)生了許多讓人難忘的事情,讓我增長了不少的見識,也從中吸取了很多的經驗,在系主任領導和支持下,比較圓滿地完成了自己所承擔的各項工作任務,不論是政治思想覺悟還是業(yè)務工作能力等方面都取得了一定的進步,為自己以后的工作打下了良好的基礎。我把自己一年來的工作主要從政治思想、業(yè)務工作和能力兩個方面來總結。
    一、思想上積極要求進步。
    作為一名大學輔導員,應該是具備高尚的人格,高度的社會責任感和嚴謹的治學態(tài)度,講求為人師表。在此同時,我還積極做好學生的思想政治工作,平時的學習生活中,通過自己和其他同學的不斷觀察,及時了解每位學生的情緒和思想狀況,發(fā)現同學有思想波動及時找他們談話,盡早解決他們的思想問題。在班上,給同學們做出各種正面教育,號召同學們學習黨的各項方針、政策,對思想上要求進步的同學給予積極支持和鼓勵,幫助這些同學不斷改進,使他們能夠全面發(fā)展自己,提高自己,縮短差距,讓他們也能夠早日加入中國共產黨。
    二、注重學習業(yè)務知識和培養(yǎng)工作能力。
    能夠和學院一起成長,并成為學院第一屆學生的輔導員,我感到無比光榮!想想剛到學校來的時候,我們的第一項工作是新生接待,當時看到來自各地的新生由父母和家長陪同送到學校,望著他們由于天氣的炎熱和路途的疲憊,每個人一身的汗水不說,一到學校顧不上休息就開始為孩子忙前忙后,說實話我心里很不踏實,我怕自己帶不好他們,不僅給學校丟臉,更辜負了這些望子成龍、望女成鳳的家長們,我感到自己的雙肩無比沉重,責任無比重大。從那時起,我就暗下決心,無論如何我一定要盡自己所能,認真地去做好這項工作,決不能辜負了學校和家長們的期望!
    經過了一年的學習和摸索,自己已逐步積累了一些經驗,能夠比較從容的處理日常工作中出現的各類問題,不論是管理能力、綜合分析能力、協(xié)調能力還是語言表達能力等方面都因為實際工作中的操作而有了很大的提高,我認為在學生工作中,主要是兩方面的內容,即管理育人和服務育人。
    1、管理育人。
    不管家里是窮還是富,都是家庭的中心和寵兒,而對于大多數學生來說又都是第一次離開家,突然要獨自一個人去面對周圍的一切,去處理發(fā)生在自己身上的很多事情,大多數學生會覺得很茫然或是失落,就會變得更加多疑和敏感。不掌握一定的方式方法很容易在不經意間中傷到學生的自尊,結果必定是適得其反。我采取通過對學生檔案的了解以及課余聊天的方式,基本掌握了班上同學的情況,我把學生分為三種類型,對于那些一直在父母嚴加管教下成長,還不成熟的幼兒型學生,我的對策是要嚴格要求,不時敲敲警鐘,讓他們不要從那種緊張的氛圍一下子放松,一旦發(fā)現他有什么錯誤時,毫不留情,嚴厲批評;對于那些各方面表現平平,但事事又有自己獨到見解的那種成長型學生,我采取多人談話,以對其他人進步的表揚或對錯誤者的批評,側面鼓勵或教育他;而對于那種自尊心特別強的成熟型學生,我不批評,只是表示對其所為很關心的詢問式談話,讓其自己悟出其中的道理。
    進入大學以后,很多學生一旦適應了新的環(huán)境和學習、生活方式,便放松了學習,為了不讓同學們掉隊,不論是平時還是考試前,我都嚴格要求,并讓學習委員采取各種形式多幫助成績差的同學。
    2、服務育人。
    雖然管理是學生工作中非常重要的一項內容,可是在我看來,僅僅做好管理是不夠的,服務學生也同樣也是必不可少的。作為一名大學輔導員,除了管理好學生,還要服務好學生。在和學生的相處中,我也謹記這一點,這也使得我在處理學生問題時,排除總是單一以管為主,不論什么事情我總是以引導學生為主,突出一種個性化、親情化的管理模式,在平時的工作中不僅指導他們學習,還指導他們的生活,“親其師,樂其友而信其道”,使我自己與學生之間建立起了是老師亦是朋友的關系,從而拉近了我和學生之間的距離。平時,只要學生給我反映的情況,無論事情大小我都把它們記下來,并想辦法幫助解決,很多時候都是站在他們的立場替他們著想,現在班上的學生中有很多同學都和我談過心里話,甚至有些話是連父母都不愿意說的,我也特別尊重這些同學,能夠給予幫助的我盡力而為,讓他們從內心信任我,愿意和我交流,在潛移默化中實現了教育的目的。
    回首過去一年的工作,我發(fā)現自己還有很多方面做的不夠,工作中也有一些不盡人意的地方,讓我時刻銘記一定要給學生樹立一個積極、正面的榜樣,過去的一年是學院也是我們每個老師探索的一年,經過這一年的工作,我相信我們一定能夠在工作中更加完善自己,管理好自己的學生。
    輔導工作年終總結報告篇二十一
    在學院領導的安排下,我擔任了--級會計-學院的輔導員。轉眼間本學期已接近尾聲,回顧這一年,在上級領導的正確指引和關懷以及其他老師的幫助和支持下,使我不僅認識到輔導員這項工作的重要意義,更使我學習到相關的業(yè)務知識、提升了自己的工作能力。現將我這一年的工作從以下幾方面進行總結:
    一、理論及業(yè)務學習情況。
    積極進行理論學習。自己平時利用書籍、報刊、網絡等各種載體瀏覽國際、國內重要時政新聞,關注黨和國家的路線方針政策以及高校發(fā)展的相關新聞,同時閱讀哲學、歷史等社科方面書籍,努力豐富自己的知識結構,提升自身修養(yǎng)與理論水平,指導自己的工作和學習。
    二、思想政治教育工作。
    這學年的思想政治教育旨在以愛國主義、集體主義教育為重點的思想教育。工作中注意集體教育與個別教育相結合。
    1、平時經常深入學生中了解情況,找學生談心,掌握學生思想動態(tài)和基本情況,及時作好學生思想政治工作,加強工作的針對性及預見性。關心學生的政治態(tài)度,思想品德,個人愛好,個人經歷,家庭情況,身心狀況等各個方面,解決學生困難、疑惑。對于家庭困難學生,建立貧困學生檔案,并進行民意測評最終定檔,根據其學習成績和在校表現給予一定物質上的困難補助,在精神上長期的給予關心和支持。
    2、加強學生們的安全教育,開展安全教育知識講座,全面保障大學生的安全與全面成長。
    三、本年級學生工作情況。
    1、新生軍訓工作。軍訓是新生進入大學后的一門必修課,是幫助學生磨練意志,強化紀律意識的重要途徑。同時也是對我的鍛煉機會,我深知只有自己迅速轉換角色,進入狀態(tài),才能把學生管理好。軍訓開始后,高強度的軍事訓練以及幫助學生盡快適應大學生活,曾一度使我疲憊不堪,工作也處于忙亂之中。這時,我及時向有經驗的老師請教,同時發(fā)揮自己的主觀能動性,總結經驗和規(guī)律。軍訓結束時,我所帶的方隊的同學們均以飽滿的精神面貌通過了這次軍訓的檢驗。
    2、學生日常管理。隨著時間的流逝,-級新生正式開始了大學的學習生活,為了讓大一新生盡快進入角色,適應大學的學習方式和生活方式,我采取了相應的措施進行管理和引導。在學風建設方面,首先,利用年級大會等多種場合強調學習的重要性,鼓勵大家刻苦學習,督促學生學習,幫助他們養(yǎng)成自主學習的良好習慣,對于學習有困難的同學,組建幫扶小組,幫助他們樹立學習信心、改善學習方法。目前,我所帶的-級學生能夠自覺進行學習,大多數同學表示已基本適應了大學的學習方式。
    3、在紀律管理方面,通過召開安全與紀律教育會,以及制定按時出勤與按時歸寢、查寢以及周末收假等多項管理制度,并以宿舍為單位,在學生中廣泛開展安全教育和自我防范意識教育,定期深入學生宿舍,對同學們的日常生活問題即使并有效的解決,以保證同學們的身心健康。突擊排查學生安全用電情況,以提高學生的防火、防盜、防傷害、防意外事故情況等的自我保護意識。對于衛(wèi)生環(huán)境,保證整潔清新,建設團結、有特色的寢室文化,強化學生的安全意識與紀律意識,培養(yǎng)他們良好的生活習慣。目前,11級學生未發(fā)生安全事故,學生也能較好地遵守學校的各項規(guī)章制度。
    通過這20__年的工作,使我對高校學生管理也有一些心得和體會,我打算結合自己的工作實際,利用假期時間,針對大學新生如何更快適應大學生活這一主題進行相關的理論探討和研究。
    以上就是我這一年來工作的簡要情況,許多方面還都沒有提及,總體說來,自己在工作中取得了一些成績,但還有許多的不足需要改進,例如工作還不夠細致,宣傳工作不到位以及工作中的創(chuàng)新之處不多等。在今后的工作中,我將努力進行理論學習,提高自身修養(yǎng),虛心向有經驗的老師學習,總結工作中的經驗教訓,以飽滿的熱情、踏實的作風、盡職盡責地做好學生工作。今后我會與我的學生們共同努力,爭取更大的進步。我相信我的班級,我的學生會在以后的學習生活中創(chuàng)造更多的輝煌!
    輔導工作年終總結報告篇二十二
    被人們誤解的“生涯”。
    古時候中國人將科舉視為人生最重要之生涯抉擇,甚至引為人生最終之目標。一般學子在其生涯計劃中只有“升學目標”,而無“求學目標”,現今大多數青年人也把高考或考研視為最終的生涯目標。這使得使得社會及個人都忽視了考試以外多元化的生涯選擇。
    “生涯”它究竟是什么?
    有這樣的想法無可厚非,“無?!笔侨松拇髥栴},更何況職業(yè)生涯?但生涯咨詢與輔導所專注的部分,不是陷于“無?!钡哪嗾?,而是要從“無常”之中,洞見“?!?。變化是無常,應變之道則是常。我們經常只看到了“無常”這一不可控的因素,去忽略了“有?!边@一規(guī)律性的存在。如果我們只將目光聚焦與“無常”的外在環(huán)境,是否默認了命由天定的思想,那我們何必在一生中苦苦求索,直接坐等命運之神安排豈不更好。心理學發(fā)現人不是被動地受環(huán)境的制約,而是能主動地去思考、去計劃,進而改變環(huán)境、創(chuàng)造環(huán)境。而生涯輔導,則是人們主動思考、計劃,改變現有處境的方式。
    何為生涯輔導?
    生涯輔導,指由輔導人員結合其專業(yè)知識提供一套有系統(tǒng)的計劃,用來促進個人的生涯發(fā)展。在這套計劃中,結合了不同心理學科的方法與技術,幫助個人了解自己,了解教育環(huán)境、休閑環(huán)境與工作環(huán)境,通過協(xié)助協(xié)助個人發(fā)展生涯抉擇的能力,幫助個人在面對生涯決定點時,能搜集、過濾、運用各種相關資料,作出最恰當的`決定。
    因為生涯輔導強調自由選擇與責任承擔,所以生涯咨詢師主要從以下兩個方面進行輔導:1、協(xié)助當事人增進對自我及環(huán)境的了解,增強自己對環(huán)境的操控性與適應性;2、提供給當事人不同的選擇方案,針對選擇方案的利弊得失,詳細評估每個方案可能導致的后果,再作出選擇。
    最后以金樹人前輩在《生涯咨詢與輔導》一書開頭所述對生涯輔導與規(guī)劃做一總結:
    一個人若是看不到未來,就掌握不了現在;一個人若是掌握不了現在,就看不到未來。這兩句話說明了生涯規(guī)劃的本質與精髓,也指出了生涯咨詢師與受輔者共同努力的目標:立足現在,胸懷未來。
    輔導工作年終總結報告篇二十三
    為增進和孩子、和學生、學生和學生之間的情感,共同營造和諧的氛圍,學生演繹精彩的。9月30日下午樹人中學在體育館開展了“協(xié)作珍:心靈的紐帶”大型團體心理輔導。此次活動是學校開展家校溝通的新舉措,也是今年“家長開放日”的特色活動之一,初一年級全體學生和教師及家長代表參與了活動。輔導活動通過游戲、體驗和,讓教師、學生和家長三方共習如何接納和關心別人,建立協(xié)作信任的關系,并領悟有效的溝通,從而拉近彼此之間的關系。
    在紹興市教育研究院趙關軍副院長的激情和活動人的充滿活力的引導下,大型拼字、風中勁草、翻葉等團體活動搭建了學生之間信任的平臺,特別是“珍愛擁有,健康”這個互動形式,使學生和家長彼此捧出真情,分享。所有的參與者用心去呼喚,用愛去奉獻。在活動中參與者了互相、奉獻、贊揚、、信任與體諒。在激昂的音樂聲中,在熱情的歡呼聲中,體育館成了一片歡樂的海洋、溝通的樂土。這是的傳遞,這是希望的承載,用心去溝通你我,用愛去開啟心靈,精彩的初中生活就在此刻起航??活動不僅增進了彼此情感,建立了學會、展示的教育情境,也充分體現了學生之間團隊協(xié)作與信任的,同時創(chuàng)造出了融洽、和諧、激情、共贏的教育氛圍。此次活動成為了今年樹人中學“家長開放日”的焦點,也為今年的“家長開放月”劃上了一個圓滿的句號。