公務員基層心得體會報告(熱門15篇)

字號:

    心得體會是一種思考和總結(jié)的方式,可以幫助我們完善學習和工作的方法和策略。寫心得體會時,我們要注意遵循學術(shù)和職業(yè)道德,不抄襲他人的觀點和文字。通過閱讀各類心得體會,可以拓寬視野,豐富人生經(jīng)驗。
    公務員基層心得體會報告篇一
    公務員在基層工作是實施國家政策和推動社會發(fā)展的重要力量?;鶎庸ぷ魇枪珓諉T的鍛煉和成長的關(guān)鍵階段,也是聯(lián)系群眾、解決問題的重要環(huán)節(jié)。然而,基層工作也面臨著各種挑戰(zhàn),如基層條件艱苦、面臨群眾理解和支持等問題。在這樣的背景下,作為基層公務員,我們需要總結(jié)心得體會,不斷提高自身能力,更好地履行職責使命。
    第二段:提高黨性修養(yǎng),堅守責任擔當
    作為一名公務員,首先要提高黨性修養(yǎng),堅守責任擔當。黨性修養(yǎng)是公務員的靈魂,只有堅守黨性的公務員才能真正為人民服務,為國家效力。基層工作緊密聯(lián)系群眾,需要公務員以黨的理論和方針政策為指導,不斷提升自己的政治素質(zhì)和綜合素養(yǎng),增強黨性觀念和服務意識,做到胸懷黨和人民的事業(yè)。
    第三段:加強學習提高業(yè)務能力
    其次,加強學習提高業(yè)務能力也是公務員基層工作的關(guān)鍵?;鶎庸ぷ餍枰珓諉T具備扎實的業(yè)務知識和豐富的工作經(jīng)驗,要有全局觀念和創(chuàng)新思維。公務員要積極參加各種培訓學習,不斷充實自己的知識庫,提高業(yè)務水平。同時,通過實踐錘煉,走出舒適區(qū),才能在基層工作中更好地應對各種挑戰(zhàn)和困難。
    第四段:注重溝通與協(xié)作,贏得群眾支持
    在基層工作中,公務員需要注重溝通與協(xié)作,贏得群眾的支持?;鶎庸ぷ餍枰珓諉T與群眾保持良好的互動和溝通,充分了解群眾需求和意見。公務員應建立良好的工作關(guān)系,尊重群眾的知識和智慧,真心實意為群眾辦實事解難題。通過有效溝通和協(xié)作,公務員可以增強工作的真實性和可操作性,同時贏得群眾的理解和支持。
    第五段:不斷完善自我,提高基層工作水平
    最后,公務員要不斷完善自我,提高基層工作水平?;鶎邮枪珓諉T成長的搖籃,要不斷反思總結(jié),發(fā)現(xiàn)問題并及時改進。公務員要提高自身服務能力和管理能力,主動關(guān)心基層事務,了解基層實際需要,積極參與基層工作,真正實現(xiàn)自己的職責和使命。
    總結(jié):公務員基層心得體會總結(jié),要注重提高黨性修養(yǎng),堅守責任擔當;加強學習提高業(yè)務能力;注重溝通與協(xié)作,贏得群眾支持;不斷完善自我,提高基層工作水平。只有不斷總結(jié)經(jīng)驗,不斷提高自身素質(zhì),公務員才能更好地履行職責使命,為人民的幸福和國家的發(fā)展貢獻自己的力量。
    公務員基層心得體會報告篇二
    隨著中國的快速發(fā)展與社會進步,公務員隊伍也不斷壯大與完善。公務員是一支為人民服務的隊伍,他們的工作范圍廣泛、職責重大。從事基層工作的公務員更是面臨著各種各樣的挑戰(zhàn)與壓力。在實踐中,我逐漸體會到公務員基層工作的重要性與意義,也積累了一些心得體會,下面我將就這些心得體會進行探討。
    首先,作為一名公務員在基層工作中,我們應該以人為本,注重群眾利益?;鶎庸ぷ魃婕暗睫r(nóng)村、城市社區(qū)等各個社會領域,群眾的利益是我們工作的出發(fā)點和落腳點。只有將人的需求放在首位,才能更好地為人民服務。在實際工作中,我時刻保持與群眾的良好關(guān)系,傾聽他們的訴求與意見,積極解決問題,并經(jīng)常組織開展形式多樣的活動,加強人民群眾與政府之間的互動與溝通。
    其次,公務員基層工作需要忍受壓力與挑戰(zhàn)?;鶎庸ぷ鳝h(huán)境相對較為艱苦,工作任務繁重,時常需要面對各種復雜的問題和困難。然而,公務員在基層工作中應該善于化壓力為動力,通過不斷學習和積累經(jīng)驗來應對各種挑戰(zhàn)。我在基層工作中深感壓力的存在,但通過不斷努力提升自己的工作能力,我逐漸克服了壓力,有效地完成了各項任務。
    第三,作為公務員,我們需要具備良好的職業(yè)道德與責任心。職業(yè)道德是公務員工作的基本準則,責任心是公務員工作的核心要求。在基層工作中,我們必須堅持為人民服務的宗旨,保持公正、廉潔的品行,以身作則,做到言行一致。同時,我們還要時刻保持敏銳的責任意識,嚴謹認真地履行職責,做好各項工作。
    第四,公務員要精通法律法規(guī)和業(yè)務知識。在基層工作中,我們往往需要處理各種各樣的案件和事務,這要求我們必須熟練掌握法律法規(guī)和相關(guān)業(yè)務知識。法律法規(guī)是我們工作的依據(jù),只有深入學習和理解法律法規(guī),才能更好地處理各種問題。在實際工作中,我通過不斷學習和參加培訓,提高了自己的法律素養(yǎng)和業(yè)務水平,能夠更好地為群眾提供服務。
    最后,公務員基層工作需要注重團隊合作。在基層工作中,我們常常需要與其他部門、單位進行協(xié)作,通過團隊合作來共同完成工作。良好的團隊合作能夠提高工作效率,促進問題的解決。在實踐中,我積極與其他部門進行溝通和交流,廣泛匯集智慧,取得了良好的工作效果。
    總之,公務員基層工作是一項光榮而艱巨的任務,它需要我們以人為本,注重群眾利益;需要我們?nèi)淌軌毫εc挑戰(zhàn),不斷提升自己;需要我們具備良好的職業(yè)道德和責任心;需要我們精通法律法規(guī)和業(yè)務知識;需要我們注重團隊合作,共同完成工作。只有不斷積累經(jīng)驗、提升能力,我們才能更好地履行公務員的職責,為人民群眾提供更好的服務。
    公務員基層心得體會報告篇三
    20xx年8月8日——20xx年8月17日,來自海委各系統(tǒng)的17位培訓學員齊聚海委,參加由委人教處舉辦的新錄(聘)用人員崗前培訓班。我作為漳衛(wèi)南武城河務局的一員有幸參加了此次培訓。
    在這十天的時間里,我們系統(tǒng)的學習了海委辦公室、人教處、監(jiān)察處、機關(guān)黨委等部門領導所做的精彩講座,實地考察了大黑汀水利樞紐、引灤分水閘、潘家口水利樞紐以及海河下游管理局管轄范圍的永定河泛區(qū)、東張務防洪閘和屈家店閘并參觀了委信息化建設、防汛指揮系統(tǒng)等,使我對海委、海河流域的基本情況、海河流域概況和水利行業(yè)人才的“十一五”規(guī)劃等都有了一個更深層次的了解。
    在培訓期間不光學到了理論知識,也使我在思想認識上有了很大的轉(zhuǎn)變,對自己的工作有了新的理解。十天的培訓時間轉(zhuǎn)瞬即逝,但是我在海委所學到的知識將在以后的工作和學習中發(fā)揮重要的指明燈作用。
    在培訓的過程中,我們主要從以下幾個方面進行了學習:
    一、了解海河流域概況及海委基本情況。
    海河流域東臨渤海,西倚太行,南界黃河,西靠云中、太岳山,北依蒙古高原。主要由海河、灤河和徒駭馬頰河三大水系組成,地跨8個省,總面積31.8萬平方公里,占全國總面積的3.3%。流域地勢西北高、東南低,分為高原、山地和平原三種地貌類型。
    海委成立于1980年4月1日,作為水利部在海河流域的派出機構(gòu),屬于具有行政職能的事業(yè)單位,代表水利部行使所在流域的水行政主管職責。
    通過對海河流域概況的學習使我明白了海河在我國的經(jīng)濟社會發(fā)展中發(fā)揮著極其重要的作用。
    二、思想道德教育。
    培訓內(nèi)容涉及到社會主義榮辱觀教育、職業(yè)道德及廉政建設、水利行業(yè)精神教育等思想道德教育。
    胡錦濤同志提出的“八榮八恥”重要論述,體現(xiàn)了中華民族傳統(tǒng)美德和時代要求,反映了社會主義世界觀、人生觀、價值觀,明確了當代中國最基本的價值取向和行為準則,是以人為本科學發(fā)展觀的重要組成部分,是新形勢下社會主義道德建設的重要指針。
    廉潔自律是職業(yè)道德的內(nèi)在要求,是水利行業(yè)的核心內(nèi)容,是為人、為政、為官的根本。宋處長所講述的事例也提示我們,作為一名國家公務員要時刻記得我們的使命是為人民服務的,要從小事上嚴格要求自己,防微杜漸,不要讓自己迷失在物質(zhì)和欲望的漩渦中。要勇于和社會上的不良風氣作斗爭,使自己成為一個廉潔自愛的人。
    人是需要有一點精神的,在艱苦的革命戰(zhàn)爭年代是這樣,在和平建設年代也是這樣。水利行業(yè)精神雖然只有六個字,但豐富,寓意深刻。
    蘇處長通過對汪洋湖、謝會貴等先進人物事例的講解使我們對“獻身、負責、求實”的水利行業(yè)精神有了透徹的理解。汪洋湖、謝會貴等先進人物用自己的實際行動實踐著熱愛祖國,服務人民,他們辛勤勞動,艱苦奮斗,用自己的辛勤汗水澆鑄了中國水利事業(yè)的輝煌。而我們作為水利行業(yè)的新成員更應該學習他們的精神,大力發(fā)揚艱苦奮斗的作風,弘揚“獻身、負責、求實”的水利行業(yè)精神,以良好的作風努力推進水資源可持續(xù)利用,為全面建設小康社會作出貢獻。
    三、實地考察基層單位。
    在人教處的安排下,我們先后到大黑汀水利樞紐、引灤分水閘、潘家口水利樞紐、永定河泛區(qū)、東張務防洪閘、屈家店閘等基層單位進行實地考察。
    雖然引灤局地處交通不便的小村莊,但是引灤人任勞任怨、甘于奉獻的工作精神深深的感動了我,讓我再次感受到水利人的偉大。
    在永定河泛區(qū),刺鼻的氣味迎面撲來,成片的綠色污染物漂浮在水面隨處可見,河流水質(zhì)實在是太惡劣了,這使我深切感受到水資源保護工作的緊迫性。新世紀,解決中國水問題,任務艱巨,責任重大。
    同時我們還在海委機關(guān)院內(nèi)參觀了水保局、防辦、信息中心機房等,在防辦會商室聽取了情況介紹,現(xiàn)代化的應用給我留下了很深的印象。
    四、總結(jié)、座談。
    培訓的最后一天,在海委機關(guān)八樓會議室召開海委新錄(聘)用人員崗前培訓座談會。海委主任任憲韶同志以及人教處、辦公室、機關(guān)黨委、監(jiān)察處、水土保持處、團委、水保局、規(guī)劃計劃處、信息網(wǎng)絡中心、搶險隊等部門的領導與我們進行了座談。
    任主任在聽取了學員的培訓心得后,向我們提出殷切希望。希望大家珍惜現(xiàn)在的條件,不斷學習,努力工作,走好自己的人生道路。他要求學員:
    1、把立志成才的強烈愿望融入自己的工作崗位上,落實在具體工作上。
    2、以對本職崗位的酷愛盡快完成身份轉(zhuǎn)化的過渡。處理好于本單位同事、領導之間的關(guān)系。
    3、堅持把終身學習的理念貫穿在長期的工作之中。學習別人的優(yōu)點摒棄他人的不足。從零開始,不但要向比自己能力高的學習,也要向比自己學歷低的同事學習。
    4、用辯證的觀點觀察。做到出淤泥而不染,能夠在復雜的環(huán)境中立住足。
    5、堅定愛國、愛黨的信念。樹立大局意識。
    這次學習使我明白了怎樣是和如何成為一名合格的公務員。今后我會積極認真的學習,踏實負責的工作,牢記“獻身、負責、求實”的水利行業(yè)精神,盡快融入到新的工作環(huán)境中,為打造“濕潤海河、清潔海河”和可持續(xù)發(fā)展的水利事業(yè)貢獻自己的力量,為使自己成為一名讓領導和群眾滿意的合格公務員而努力!
    公務員基層心得體會報告篇四
    我作為新錄用的公務員有幸參加了組織部、人社局、縣委黨校組織的新錄用公務員崗前培訓學習。在三天的培訓當中我和其他學員認真系統(tǒng)的學習了胡錦濤同志的“七一”重要講話精神,公務員法與依法行政。在經(jīng)濟方面,我在授課老師的講述下了解了加快經(jīng)濟發(fā)展方式的幾個問題。在當今國內(nèi)外形勢,浙江舟山群島新區(qū)的建設與十二五”規(guī)劃。
    面對突發(fā)事件,良好的應對公眾的能力是非常重要的,相信政府危機管理及媒體溝通這些內(nèi)容的學習,對我們以后的處理突發(fā)事件的能力有極大的提升。這次培訓雖然說時間比較短,但是對我的給方面思想認識還是有比較大的認識,可以從以下幾方面來體現(xiàn)。
    一、這次培訓使我們進一步意識到了完成學生到公務員的轉(zhuǎn)折的重要性,也增強了我們加快轉(zhuǎn)型的自覺性和主動性。作為一名學生,根本任務就是好好學習,向書本學習,向老師和同學們學習,為以后走上社會鍛煉過硬的本領;而作為一名公務員,已經(jīng)獨立走上社會,就必須勇敢面對社會的各種挑戰(zhàn),必須獨立思考,獨立決斷,具備獨立處理各種復雜事務的本領和信心。
    作為一名在中央國家機關(guān)工作的公務員,更要深刻意識到自己肩上沉甸甸的責任,一言一行,一舉一動,都代表著國家的形象,代表著國家的政策取向,如果應對不慎,將會在全國造成難以估量的影響。“失之毫厘,差之千里”正是這個意思。學生肩上的擔子是比較輕的,所產(chǎn)生的影響也不會很大,波及面不會太廣;而作為一名中央國家機關(guān)公務員,作為一名國家政策執(zhí)行者,在執(zhí)行政策時,無論好壞,其影響都將是全國性的?!吧荒艹惺苤亍?,對一名剛走出校門的學生來說,確實要求過高,但既然我們走上了這個崗位,就應該勇敢地面對,盡快完成這一重要轉(zhuǎn)折。
    二、這次培訓使我們深刻認識到了學習的重要性。
    對于新走上工作崗位的學生來說,擺脫學校繁重的學習壓力,確實感覺到由衷的輕松,心里自然就有了懈怠,再加上盡快熟悉工作的壓力,更使我們放松學習有了很好的借口。但是,經(jīng)過諸多領導和同事們語重心長的教導,讓我們更加感覺到了壓力:全新的工作,全新的環(huán)境,需要我們更加努力地學習,以盡快適應工作的要求;科學的飛速發(fā)展,社會的飛速進步,人民群眾要求的不斷提高,對我們的工作不斷提出新的更高的要求;年輕時期正是學習的好時光,“莫等閑,白了少年頭,空悲切”。十六大報告提出,要“形成全民學習、終身學習的學習型社會”。
    三、自古以來,做人與做事就是不可分割的兩個部分。要做出一番事業(yè),首先要學會做人。修身、齊家、治國、平天下,一直被國人奉為人生的圭皋。我們都是初任公務員,在工作上有很多東西需要學習,需要提高,祛除學生式的眼高手低,好高騖遠的習氣,踏踏實實從小事做起,從基層干起,不懂就問,不懂就學,謙虛謹慎,從思維方式、行為方式上徹底改掉學生時期的不良習氣,極為必要。和諧融洽的工作氛圍是我們做好一切工作的基礎,個人英雄主義、不善于團結(jié)他人是機關(guān)工作的大敵。我們要把集體視為一個團隊,把自己視為集體的一份子,學會并懂得發(fā)揮團隊優(yōu)勢,一個合作、團結(jié)的團隊是無堅不摧的,是最有戰(zhàn)斗力的?!叭齻€臭皮匠,勝過諸葛亮”。要時刻記住,集體的力量是最偉大的,也只有融入到集體中,才能有我們充分發(fā)揮個人能力的舞臺。
    今天,學習已成為了人們終身的事業(yè),不學習,就會落后,就會跟不上時代的步伐,就會被社會所淘汰。在學校里學習,有老師言傳身教,有同學們耳濡目染,也有各方的督促和壓力,存在一個學習的大環(huán)境。踏入社會后,情況就不同了,工作很忙,時間很緊,也沒有人逼迫你,人很容易放松,沒有相當?shù)囊懔鸵庵?,沒有持之以恒的決心,是很難順利完成學習任務的!
    公務員基層心得體會報告篇五
    第一段(引言):
    作為公務員,我有幸在基層擔任不同職務多年。在這段時間里,我深刻認識到基層工作的重要性和挑戰(zhàn)?;鶎庸ぷ魇枪珓諉T事業(yè)的基石,是政府服務群眾的前沿,也是推動社會發(fā)展的重要力量。在這篇文章中,我將總結(jié)我的心得體會,分享在基層工作中所學到的寶貴經(jīng)驗。
    第二段(基層工作的挑戰(zhàn)):
    基層工作不同于高層,面臨著許多特殊的挑戰(zhàn)。首先,基層工作的責任重大,對個人的要求也極高。作為公務員,我們需要具備扎實的專業(yè)知識、良好的溝通能力和高度的職業(yè)道德。其次,基層工作需要處理大量的實際問題,往往需要我們在短時間內(nèi)做出決策,并尋找解決方案。這要求我們具備快速分析問題的能力和判斷的準確性。此外,基層工作還要求我們處理好與群眾的關(guān)系,解決他們的問題并滿足他們的需求。基層工作的壓力和困難對我們的心理素質(zhì)提出了更高的要求。
    第三段(基層工作的收獲):
    盡管基層工作面臨許多挑戰(zhàn),但它也給予我們很多學習和成長的機會。首先,基層工作使我更加關(guān)注群眾需求。每天與群眾接觸,與他們交流,我不斷學習他們的需求和期望。這使我能夠更好地理解群眾的疾苦和期待,并為他們提供更好的服務。其次,基層工作鍛煉了我的解決問題的能力。在處理實際問題時,我學會了發(fā)現(xiàn)問題的本質(zhì),找到解決問題的方法,并進行有效的執(zhí)行。這種經(jīng)驗積累對于我的職業(yè)發(fā)展非常寶貴。此外,基層工作還加深了我的責任感和使命感。作為公務員,我深深地感到自己肩負著為社會進步、為人民服務的使命。
    第四段(基層工作的建議):
    基于我多年的基層經(jīng)驗,我想給其他公務員一些建議。首先,注重專業(yè)知識的學習。政府工作日新月異,我們需要不斷學習新知識和新技能,以適應新形勢下的要求。其次,注重溝通與協(xié)調(diào)能力的培養(yǎng)。基層工作需要我們與各種人員進行溝通和協(xié)調(diào),要求我們具備靈活的思維和優(yōu)秀的談判技巧。最后,注重自我管理和心理素質(zhì)的提升?;鶎庸ぷ鞯膲毫屠щy需要我們具有堅強的心理和穩(wěn)定的情緒,因此我們需要學會放松自己,保持積極樂觀的心態(tài)。
    第五段(結(jié)尾):
    在基層工作的多年經(jīng)歷中,我深深體會到基層工作的重要性和價值。基層工作不僅是公務員事業(yè)發(fā)展的重要環(huán)節(jié),也是政府服務群眾的重要渠道。雖然基層工作面臨挑戰(zhàn),但我們通過不斷學習和成長,能夠更好地應對工作中的困難,提供更好的服務。我相信,只要我們堅持努力和不斷進取,我們的基層工作將為社會發(fā)展和人民幸福做出更大的貢獻。
    公務員基層心得體會報告篇六
    各位領導、同學大家好,我叫xx,來自xxx。我在南寧這座綠城度過了五年的美好大學時光,從xxxx讀完??坪髮I镜搅藊xx學院,學的專業(yè)是電子商務。2013年9月進入公務員隊伍后,在xxx市xxxx府工作,曾任黨政辦負責人,現(xiàn)任組織干事、團委負責人。
    今天很高興在這里與大家分享我的經(jīng)驗,我曾經(jīng)也跟很多同學一樣:6月將至,畢業(yè)季懷揣住踏入社會的緊張與期待,在人山人海的招聘會上遞上自己精心制作的簡歷。寒窗苦讀十數(shù)載,無非為的就是在城市的某個角落里能像小樹一樣長出根芽,開出自己的一片繁茂的天地。可是,同學們,面對國家經(jīng)濟的下行壓力,就業(yè)形勢不斷緊張,大學生就業(yè)形勢不容樂觀,據(jù)有關(guān)數(shù)據(jù)顯示,2013年中國高校畢業(yè)生已經(jīng)達到699萬,我們面臨著被稱為“史上最難就業(yè)季”。而2014年在此基礎上仍有增長,預計將突破700萬人,成為2013年后的“更難就業(yè)季”。理想再高大,也起碼要先解決溫飽問題,而公務員工作相對穩(wěn)定,對于大學生來說,有較好的發(fā)展前途,不失為一個不錯的就業(yè)選擇,這是我的大實話。其二,“三農(nóng)”的發(fā)展正得到前所未有的機遇,無論國家和廣西都將其作為未來經(jīng)濟發(fā)展的重點,而“農(nóng)村”,作為承載這些機遇最前沿的陣地,具有城市無可比擬的優(yōu)勢,所以扎根農(nóng)村,扎根基層,對于實現(xiàn)自身的價值和理想,有了更為現(xiàn)實的途徑。其三,到基層去,能合理規(guī)避強勢競爭,我不是“高富帥”,不是重點名牌大學出身,沒有家庭背景,沒有工作經(jīng)驗,所以我腳踏實地,從基層做起,任他們在“北上廣”爾虞我詐,碰個頭破血流,我依舊堅持我的“任性”,這是我最大的驕傲。
    三、講一講你所不了解的基層公務員。
    首先要強調(diào)一點的是,無論是國考還是區(qū)考的公務員都統(tǒng)稱國家公務員,他們的不同僅僅是在于招錄機關(guān)的層級和考試題目的難度,其次,絕大部分公務員并不是想象中的一杯茶一張報紙過一天,特別是在基層,“千根線萬根針”,工作忙碌而繁瑣,如果說上級的文件精神是“腦”和“眼”,基層的貫徹執(zhí)行是“手指”和“腳趾”。自從2013年進入根竹鄉(xiāng)人民工作以后,我學習到了很多在學校學不到的知識,“怎樣做一個合格的黨員”、“如何進行公文寫作”、“怎樣接待來訪群眾”、“怎么進行信息的上傳下達”、“怎么樣處理突發(fā)應急事件”等問題在500多天的星與月中逐漸才有了它們清晰的脈絡。在去年上半年隨著我們鄉(xiāng)征地任務的推進和清潔鄉(xiāng)村工作的深入開展,我和辦公室的其他同事長期“白加黑”、“五+二”的加班,我負責撰寫匯報材料和協(xié)調(diào)各項工作,同事們負責具體執(zhí)行,有時單是發(fā)一個通知就得連續(xù)打兩個多小時的電話。
    白天的時候大家要輪流下村,跟蹤拍照,參加征地任務時要跟隨工作組到群眾家中做思想工作,解釋征地政策。為了加快項目推進,晚上還得匯總數(shù)據(jù),填報表格,印制資料。鄉(xiāng)下沒有什么夜生活,村民休息得比較早,我們這邊常常是周圍漆黑一片,而只有辦公室燈火通明。特別是6、7月份的雨季和風季,有水庫的鄉(xiāng)鎮(zhèn)必須派人駐守水庫,而辦公室人員必須24小時值班,隨時做好信息的上傳下達。記得有一次臺風“海鷗”來襲,雨幕像山一樣壓過來,倒塌的樹木壓斷電線使得全鄉(xiāng)大范圍停電停水,沒有燈火,大家只好點著蠟燭,圍坐在辦公室門口,守著電話機,做好隨時待命的準備,生怕有半點閃失。平日晚上即使沒有什么工作,也不能隨意離開政府,因為基層有住鄉(xiāng)任務。雖然這一步步走來是滿嘴的苦澀,但是駐足回首,這些苦澀開始漫漫變得豐滿和富有層次感,像一杯苦酒,漸漸回甘。不知不覺間,我對農(nóng)村產(chǎn)生了一份深厚的感情,喜歡這里的干凈的天空和純樸的人,還有蘊藏在這里的無限可能。
    四、談一淡工作的感想和給大家的一些建議。
    社會是個大課堂,我們也即將離開“象牙塔”,到新的“課堂”里去繼續(xù)學習和生活,無論是身處何方,我覺得我們都要始終做到“三勤”:一、勤用眼去觀察,及時解決問題。“觀察是智慧的重要能源?!痹谌粘9ぷ髦?,需要自己用心去觀察周圍的人和事,看別人怎樣為人處世,看事情的主要矛盾在哪里,并細心地去發(fā)現(xiàn)問題,然后有針對性地解決問題。二、勤用腦去思考,虛心學習知識。養(yǎng)成勤于思考的好習慣。有時工作中忽然產(chǎn)生的一個想法,如果經(jīng)過思考加以整理,也許會成為一個很好的建議或方法。我們要學會做事之后不斷地思考,思考自己的處事方法和實際效果,在思考中發(fā)現(xiàn)自己哪方面的知識缺乏,然后虛心學習。三、勤于手去勞動,從實踐中找真知,我們應該積極參與到書寫總結(jié)、制定計劃、擬定協(xié)議等工作中,自動去調(diào)查了解需要的數(shù)據(jù)和情況,“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”,無論去到哪里,干實事的人總是比較受歡迎。記得2014年我和其他幾個同事作為全國第三次經(jīng)濟普查的調(diào)查員,要調(diào)查全鄉(xiāng)400多家商店和企業(yè),我們?yōu)榱藬?shù)據(jù)的準確,必須找到這些商店的老板,有些村里的小商店開在偏遠的山腳下,我們不懂路,就一個個問問,經(jīng)過努力,每戶調(diào)查對象的店面都留下了我的腳印,短短兩個月,就已經(jīng)提前完成了全部調(diào)查任務,一致獲得鄉(xiāng)干部和老百姓的好評。
    另外有一些報考公務員的建議想和大家分享一下,近些年來,中央機關(guān)公務員和省直公務員報考資格上的相關(guān)限制性措施越來越多,不過對于鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員的報考限制條件反而卻在減少,其中很多省份都在逐年加大對于鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員的招錄比例,總體的政策導向也是要求公務員要面向基層,再逐步向上流動。從《2014年廣西公務員招錄公告》來看,廣西全區(qū)共計劃招錄公務員9266人,其中8088個職位為縣級和縣級以下,占總招錄人數(shù)的87.28%,從數(shù)據(jù)我們可以看出,基層對于公務員的需求量更大,而且報考限制條件更少,我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)級別的行政單位,本身就身處在基層,大部分可以報考的工作崗位都不會要求考生具有基層工作經(jīng)驗;在學歷方面也非常寬松,本科生是主要的招考對象,有的地方甚至大專、中專學歷的考生也能夠報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員。另外,對于長期想從事這一職業(yè)的同學來說,鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層經(jīng)歷更有助于公務員職業(yè)的長遠發(fā)展,在當前大環(huán)境下,整個公務員的體制都非常重視公務員的基層工作經(jīng)驗;目前國家大力推進公開選拔領導干部,也正是要從基層選拔真正對老百姓有感情、又真正了解工作實際的公務員,因此我個人認為選擇報考基層公務員對于剛出校門的大學生來說,會是一個明智的選擇。
    五、結(jié)語。
    從踏出校門到現(xiàn)在,我做過很多份工作,飯店服務員,油站加油工、空調(diào)裝機員、基層公務員,從青蔥歲月懵懵懂懂到沉靜人生處變不驚,角色的變化是心智的不斷成熟。遠離霓虹和喧囂,讓一切歸入泥土。撇去紛繁,沉淀下是無悔的青春,我希望能有朝一日,更多像你們一樣優(yōu)秀的大學生能到基層來,聽聽那里的鄉(xiāng)土故事,感受一下那里的風土人情,燃燒青春,爭做一名人民滿意的基層公務員。最后恭祝大家都找到一份好工作,我的發(fā)言完畢,謝謝大家。
    將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。
    公務員基層心得體會報告篇七
    認真學xxx省、市委關(guān)于教育實踐活動相關(guān)講話和實施方方案,就為什么強調(diào)要把“講認真、把三關(guān)、重落實”作為全市教育實踐活動總抓手,談談個人體會。
    一、為什么要“講認真”
    講認真”就是要認真起來、嚴肅起來,不掩飾問題、不回避矛盾,敢于較真叫板,動真格、見真章,自始至終以認真的工作態(tài)度開展活動。
    “講認真”是我們黨堅定的信念,莊嚴的承諾,嚴肅的誓言。黨經(jīng)過90多年的奮斗,接受了革命、建設、改革的重重考驗,能夠始終立于不敗之地,一個重要法寶就是堅持了解放思想、實事求是、與時俱進,做到了“言必行、行必果”。我們必須始終與市委、市政府保持高度一致,始終做到言行一致,不能說假話、講大話、放空炮。“講認真”就是要求黨員要堅持說出的話必須努力做到,做的事情必須要有結(jié)果,有了結(jié)果還要經(jīng)常接受人民群眾的監(jiān)督,看結(jié)果堅持的怎么樣。唯有如此,才能真正得到群眾的認可和信任,才是真正走群眾路線。
    二、為什么要“把三關(guān)”
    “把三關(guān)”就是要把好思想認識的總開關(guān)、嚴防簡單過關(guān)或蒙混過關(guān)、抓好問題解決關(guān),確?;顒痈邩藴蕟印⒏哔|(zhì)量完成。
    個別黨員干部之所以在作風上出問題,很重要的原因就是在理論武裝缺課、在思想信念缺失,在原則問題上得過且過、在解決群眾放映強烈的問題時一拖再拖。
    一個人最根本的思想認識是什么,就是一個人世界觀、人生觀和價值觀,這是打牢弘揚良好作風的思想基礎。黨的群眾路線教育實踐活動把學習教育擺在第一的突出位置,就是要求我們加強學習思考,強化理論武裝,扎實開展好理想信念、黨風黨紀和道德品行教育,真正用馬克主義的世界觀武裝頭腦。開展好黨的`群眾路線教育實踐活動就切實學習教育,絕對不能應付了事,要讓中國特色社會主義的思想觀念和馬克主義群眾觀點和黨的群眾路線的理念入腦入心,轉(zhuǎn)變工作作風,嚴“把三關(guān)”。
    三、為什么要“重落實”
    “重落實”,就是著力解決四風和不落實等突出問題,解決關(guān)系群眾切身利益問題,解決關(guān)系群眾切身利益的問題。解決聯(lián)系服務群眾“最后一公里問題”,使教育實踐活動取得實際成效。
    優(yōu)良作風具有無聲的力量,讓干部和群眾心貼心。不良風氣像一座無形的墻,使黨和人民產(chǎn)生隔閡。“冰凍三尺非一日之寒”,“重落實”問題的解決務必下大氣力,甚至要有壯士斷腕的勇氣。解決““重落實””問題,誠然需要廣泛而深入地開展教育實踐活動,更需要對準焦距、找準穴位、抓住要害。反對形式主義要著重解決工作不實的問題,反對官僚主義要著重解決在人民群眾利益上不維護、不作為的問題,反對享樂主義要著重克服及時行樂思想和特權(quán)現(xiàn)象,反對奢靡之風要著重狠剎揮霍享樂和驕奢淫逸的不良風氣。只有從實際出發(fā),抓住主要矛盾,什么問題突出就著重解決什么問題,什么問題緊迫就抓緊解決什么問題,才能扶正祛邪,取信于民,才能徹底解決“把三關(guān)”問題。
    黨的作風建設始終是一項重大緊迫的任務,密切聯(lián)系群眾始終是必須實踐的一個時代課題。全黨同志認真學習貫徹xx同志重要講話精神,按照“講認真、把三關(guān)、重落實”作為全市教育實踐活動總抓,在思想上警醒起來,在行動上自覺起來。
    公務員基層心得體會報告篇八
    基層公務員是聯(lián)系黨和人民群眾的橋梁和紐帶,是基層治理的重要力量。然而,由于一些基層公務員的工作作風問題嚴重,懶政怠政、敷衍塞責等現(xiàn)象時有發(fā)生,嚴重損害了基層工作的效果和公務員的形象。為此,近年來,各級政府紛紛開展基層公務員整頓工作,旨在提高他們的工作態(tài)度和服務意識,改進工作作風。我參與其中,深刻體會到了整頓工作的必要性和對基層治理的重要意義。
    第二段:發(fā)現(xiàn)問題
    在整頓工作中,我們精心梳理了工作流程和責任分工,發(fā)現(xiàn)了一些問題。首先,一些同志在工作中缺乏主動性和積極性,對待群眾信訪問題漠不關(guān)心,工作態(tài)度較為消極;其次,部分同志對待群眾提出的問題只是敷衍了事,對流程、疑問回答不負責任,導致群眾投訴不斷;還有一些同志對工作中的規(guī)定流程了解不夠,工作效率較低,公文辦理拖延;最后,一些同志工作中存在不負責任的態(tài)度,對待工作不負責任,對待工作問題不主動解決。
    第三段:整頓措施
    針對以上問題,我們采取了一些有針對性的整頓措施。首先,加強領導班子的建設,健全組織機構(gòu),明確崗位職責,充分發(fā)揮領導的示范作用。其次,加大培訓力度,提高同志們的業(yè)務水平和專業(yè)素養(yǎng),提升工作能力。再次,優(yōu)化工作流程,明確工作步驟,規(guī)范辦公行為,提高工作效率。同時,加大工作督導和考核力度,對工作效果進行監(jiān)督和評價,及時發(fā)現(xiàn)問題并追責問責,樹立起嚴明的工作制度和紀律。
    第四段:整頓成效
    經(jīng)過一段時間的整頓工作,我們?nèi)〉昧嗣黠@的成效。一方面,同志們的工作態(tài)度發(fā)生了顯著轉(zhuǎn)變,積極性和主動性得到了極大提升。大家對待群眾事務更加細致入微,耐心傾聽群眾訴求,解決群眾問題,取得了良好的社會反響。另一方面,通過培訓和學習,同志們的專業(yè)素養(yǎng)得到了提高,工作能力也有所增長。工作流程的規(guī)范化和工作效率的提升,有效地提高了群眾的滿意度,加強了基層治理的效果。
    第五段:展望未來
    雖然整頓工作取得了一定的成效,但我們也看到了一些問題和不足之處。整頓工作還需要以長遠的眼光來看待,不能止步于表面結(jié)果,要進一步深化改革。我們將繼續(xù)加強對同志的培訓和學習,提高工作業(yè)務能力。同時,加強對工作流程的規(guī)范,改進工作方式和方法,提高工作效率和質(zhì)量。最重要的是,要不斷加強服務意識和責任感,真正做到為人民服務的初心不改,為群眾辦實事的目標不變。
    總結(jié):
    基層公務員整頓工作是一項重要的改革任務,對于提高基層治理效果和工作作風具有重要意義。通過深入整頓、發(fā)現(xiàn)問題、采取措施和取得成效,我們深刻認識到基層公務員是人民的公仆,是推進社會進步的中堅力量。展望未來,我們將繼續(xù)努力,不斷提高工作水平,為群眾提供更優(yōu)質(zhì)的服務,為基層治理貢獻自己的力量。
    公務員基層心得體會報告篇九
    我在黨的群眾路線教育實踐活動中,在學習教育聽取意見環(huán)節(jié),通過對中國特色社會主義理論體系、黨章和黨的十八大報告、習近平總書記一系列重要講話精神、黨的光輝歷史和優(yōu)良傳統(tǒng)的學習,開展中國特色社會主義宣傳教育,開展馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線專題學習討論。重點學習了中央教育實踐活動領導小組指定的《論群眾路線--重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》、《厲行節(jié)約、反對浪費--重要論述摘編》三本重要教材,重溫了楊善洲同志的先進事跡,使我對這次群眾路線教育實踐活動的重要性和必然性有了新的認識。
    習近平主席強調(diào)指出,開展黨的群眾路線教育實踐活動,是實現(xiàn)黨的十八大確定的奮斗目標的必然要求,是保持黨的先進性和純潔性、鞏固黨的執(zhí)政基礎和執(zhí)政地位的必然要求,是解決群眾反映強烈的突出問題的必然要求。
    群眾路線是毛澤東思想的活的靈魂,是我們黨最根本的工作路線,是黨不斷從勝利走向勝利的重要法寶。黨的十八大明確提出,圍繞保持黨的先進性和純潔性,在全黨深入開展以為民務實清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動。開展黨的群眾路線教育實踐活動,對宣傳黨的方針政策、幫助群眾解決困難,切實改進工作作風,贏得人民群眾信任和擁護,夯實黨的執(zhí)政基礎,鞏固黨的執(zhí)政地位,都具有十分重大而深遠的意義。
    開展黨的群眾路線教育實踐活動,有利于始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系?!皥猿忠匀藶楸尽?zhí)政為民,始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系”,是十八大對新形勢下走群眾路線的根本要求。歷史和現(xiàn)實的經(jīng)驗都告誡我們,黨成立90多年、執(zhí)政60多年、改革開放30多年以來,之所以能夠帶領和團結(jié)全國人民取得革命、建設和改革的偉大勝利,是因為珍視與人民群眾之間的血肉聯(lián)系,堅持全心全意為人民服務的宗旨,始終團結(jié)群眾、依靠群眾,把實現(xiàn)人民群眾的利益作為一切工作的出發(fā)點和歸宿。在我省“四群”教育和學習楊善洲精神活動中,各級干部同群眾交朋友,了解群眾盼在何處、難在何處,了解群眾的內(nèi)心世界,同群眾打成一片,幫助群眾解決困難和問題,贏得了群眾的信任,有效地促進了創(chuàng)業(yè)致富、環(huán)境提升、民生改善、社會和諧。
    開展黨的群眾路線教育實踐活動,有利于增強黨員干部宗旨意識和轉(zhuǎn)變干部作風。當前,一些干部背離黨的宗旨,存在“庸、懶、散”和“假、浮、蠻”工作作風,不是想著怎么把群眾工作做實、做好,而是熱衷于追逐“形象工程”、“政績工程”。這樣的作風,直接破壞了黨的純潔性,引起了廣大群眾的強烈不滿。中央決定用一年時間開展黨的群眾路線教育實踐活動,有利于增強黨員干部的宗旨意識,解決一些黨員干部在堅持群眾路線方面存在的不知道“為了誰”、“依靠誰”、“我是誰”的思想問題,有利于轉(zhuǎn)變干部作風。干部只有把人民放在心中最高位置,把智慧的增長和本領的增強扎根于人民的創(chuàng)造性實踐之中,堅持用權(quán)不謀一己之私、為政不移公仆之心,才能更好地改造自己、鍛煉自己。
    開展黨的群眾路線教育實踐活動,有利于引導動員群眾為實現(xiàn)黨的十八大提出的“兩個一百年”目標而奮斗。十八大提出“在中國共產(chǎn)黨成立一百年時全面建成小康社會”,“在新中國成立一百年時建成富強民主文明和諧的社會主義現(xiàn)代化國家”的目標。要實現(xiàn)這個目標,要靠全國人民共同努力。中央政治局會議明確提出,中央政治局帶頭開展黨的群眾路線教育實踐活動,就像中央提出“八項規(guī)定”中央政治局帶頭執(zhí)行一樣,一級做給一級看,一級抓一級,猶如一列火車在車頭的帶動下滾滾向前。開展黨的群眾路線教育實踐活動,從中央政治局帶頭,從領導做起,以身作則,率先垂范,可以讓廣大黨員干部站穩(wěn)群眾立場,增進群眾感情。同時,可以在提高群眾工作能力、密切黨群干群關(guān)系、全心全意為人民服務上取得實際成效。這樣,就能夠團結(jié)和依靠廣大群眾,引導和動員群眾為實現(xiàn)“中國夢”,心往一處想,勁往一處使。
    公務員基層心得體會報告篇十
    公務員是我國國家機關(guān)、事業(yè)單位的中堅力量,是為人民服務的重要崗位。作為公務員的基層一線工作者,他們與百姓打交道最為密切,也更深地感受到了基層工作的艱辛與挑戰(zhàn)。在這個過程中,他們積累了豐富的經(jīng)驗和體會。下面將從不同的角度,探討公務員基層工作心得體會。
    首先,基層工作需要有良好的溝通能力。公務員作為政府部門與百姓之間的橋梁和紐帶,必須要善于傾聽和理解百姓的需求和訴求。只有與百姓保持良好的溝通與互動,才能更好地發(fā)揮自己的作用,為百姓提供更好的服務。在解決問題時,需要傾聽不同群體的聲音,并通過溝通協(xié)商的方式,尋找最符合利益的解決方案。
    其次,基層工作需要具備較強的工作責任心。公務員的職責就是為人民服務,要時刻牢記這一點,并將對人民的責任心融入到日常的工作當中。在工作中,無論是處理日常事務還是解決突發(fā)狀況,都要秉持公正、公平、公開的原則,嚴格按照相關(guān)法律法規(guī)辦事,做到一視同仁,不偏私,不徇私。
    而后,基層工作需要擁有較強的學習能力。隨著社會的不斷發(fā)展,政策和法律法規(guī)也在不斷變化,公務員需要及時了解相關(guān)政策和法規(guī)的變化,不斷學習新知識,提升自身素質(zhì)。只有不斷學習,了解最新的知識和技能,才能更好地適應工作的需要,滿足人民的需求。
    然后,基層工作需要具備團隊合作精神。在基層部門,公務員往往需要與各個部門和單位合作,共同推進工作的開展。只有形成團隊合作的精神,才能快速、高效地解決問題,實現(xiàn)工作目標。而且,公務員之間也需要相互協(xié)作,形成合力,共同應對工作中遇到的困難和挑戰(zhàn)。
    最后,基層工作需要保持積極的心態(tài)。作為公務員,每天都面對著來自百姓的不同需求,工作的壓力不可避免。因此,公務員需要保持積極的心態(tài),以樂觀的心態(tài)應對工作中的問題和困難。只有積極和樂觀的心態(tài),才能在工作中保持高效率,更好地服務于百姓。
    綜上所述,作為基層公務員,他們在工作中需要具備良好的溝通能力,扎實的工作責任心,較強的學習能力,團隊合作精神和積極的心態(tài)。只有這樣,才能更好地為百姓服務,推動社會發(fā)展。而且,這些心得體會不僅適用于基層公務員,對于其他行業(yè)的從業(yè)者也具有一定的指導意義,希望能夠?qū)V大讀者有所幫助。
    公務員基層心得體會報告篇十一
    隨著新冠疫情在全球范圍內(nèi)爆發(fā),為了防止疫情繼續(xù)擴散蔓延,各地的公務員們積極響應國家號召,即使在最基層的崗位上付出了很多努力。本文將從基層公務員的角度出發(fā),談談在這場疫情中他們與其他人一起付出的心得體會。
    首先,公務員們需要緊密合作。疫情防控需要政府部門的聯(lián)合協(xié)作,而公務員在其中扮演著至關(guān)重要的角色。因此,公務員之間需要加強溝通交流,協(xié)助彼此,統(tǒng)一行動。同時,還需要根據(jù)具體情況制訂具體的工作計劃,切實有序地推進各項工作。
    其次,在這場疫情中,基層公務員需要不斷學習成長。面對疫情的突然襲擊,很多公務員的工作任務和職責都發(fā)生了變化。在全力防控疫情的同時,他們還需要繼續(xù)保證其它的工作有序開展,這對于基層公務員的能力提升是一個很好的機會。在平時的工作中,公務員需要注重知識儲備、不斷學習新知識,這不僅能夠提升自己的工作能力,也能為今后的工作打下深厚的基礎。
    第三,公務員需要有高度的責任心。疫情防控主戰(zhàn)場在第一線,因此,基層公務員承擔著最具體、最直接的工作任務。為了保障公眾的生命安全和身體健康,他們往往要冒著感染的風險,堅守在各自的崗位上。這樣的場景需要我們強調(diào)責任心,保持理智、鎮(zhèn)定自若,并undernocircumstances絕不撒手放棄,哪怕在疫情高峰期,我們也需要做出必要的努力來保持自己和大家的平安。
    第四,公務員需要具備靈活適應的能力。這場疫情對社會的影響范圍很大,同時它發(fā)展的速度和變幻無常,給人們的生活和工作帶來了很復雜、很多樣的影響。因此,公務員需要具備靈活適應的能力,隨時根據(jù)當?shù)氐囊咔楹蛻獙Υ胧┳龀稣哒{(diào)整。他們需要對治療方法、預防措施和社會影響等做出有效的應對,以保持在應對這場疫情的過程中對策不亂,時刻保證治理效果的提升。
    最后,公務員需要對公眾心存同情和關(guān)心。在這一場疫情的撲面而來的時候,公務員需要發(fā)揮主動作用,承擔起政府防控疫情之責任,尤其是與受感染者及家人進行聯(lián)系溝通,對他們進行仔細照顧,提供必要的幫助。由此,公務員需要維護人民的利益,真正在一些需要幫助的貧困地區(qū)幫助他們,讓他們感受到國家和社會的溫暖,展現(xiàn)公務員的高尚精神和責任擔當,做出了他們屬于自己應有的貢獻。
    綜上所述,公務員作為國家的服務型階層,應始終把實現(xiàn)人民福祉作為首要任務,當面對突如其來的疫情時,他們更應為全局做貢獻?;鶎庸珓諉T更是在這個重點時刻付出了很多的努力,他們需要更加強調(diào)團隊合作,不斷學習成長,擁有高度責任心、靈活適應的能力,以及對受感染者和家庭的同情和關(guān)心,只有在這樣的前提下,才能決定未來的成功。
    公務員基層心得體會報告篇十二
    尊敬的領導:
    您好!
    我進xx已經(jīng)有幾個月了,由于我個人的原因。經(jīng)過深思熟慮地考慮,我決定辭去我目前在公司所擔任的'職位。
    我非常重視在xx公司內(nèi)這段經(jīng)歷,也很榮幸成為xx的一員,特別是xx的處事風范及素質(zhì)使我倍感欽佩。在xx這幾個月所學到的知識也是我一生寶貴的財富。也祝所有xx成員在工作和活動中取得更大的成績及收益!
    望領導批準我的申請,并請協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)(本人在20xx年x月x日離職)。在正式離開之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作。
    愿祝xx生意興隆!
    敬請領導同意并批復!
    辭職人:
    ______年____月____日。
    公務員基層心得體會報告篇十三
    尊敬的領導:
    首先,我向各位領導提出辭職的請求表示深深的歉意。
    從20xx年3月份來到種子站工作以來,至今有近一年時間,在這近一年的工作當中,有過面對困難時的彷徨和苦累,也有過成功后的甘甜,是單位把我從一個還未邁出大學校門、不諳世事的學生培養(yǎng)成為一名綜合素質(zhì)較強的機關(guān)工作人員。在種子站工作的近一年來,我得到了各位領導無微不至的關(guān)懷和同事的熱情幫助,度過了一段愉快、充實的時間。
    月份以來,由于自己家中突遭變故,父親沒有自理能力,家中還有62畝的耕地,母親身體多病,家中無人照料,無勞動力。因此,我希望可以盡我所能料理好家中事務,今后如果有機會可以在離家較近的烏魯木齊工作。經(jīng)過近段時間的慎重考慮之后,我決定辭去現(xiàn)在的工作,爭取先把家中的事情處理好。
    在此,我感謝種子站的領導曾經(jīng)提供給我一年多來的學習和成長時期,感謝站領導和其他同事對我在請假期間的體諒。在各位領導的關(guān)心和同事們的指導幫助下,我學會了很多做人、做事的道理,這將是我一生受用不盡的寶貴財富,在此我表示衷心的感謝。最后,我為我的辭職給單位帶來的諸多不便深感抱歉,并請各位領導諒解我的處境,再一次致謝。
    此致
    敬禮!
    申請人:
    x年xx月xx日。
    公務員基層心得體會報告篇十四
    尊敬的領導:
    首先,我向各位領導提出辭職的請求表示深深的歉意。
    從××年11月份來到市明辦工作以來,至今有一年多時間,在這一年多的工作當中,有過面對困難時的彷徨和苦累,也有過成功后的甘甜,是單位把我從一個還未邁出大學校門、不諳世事的學生培養(yǎng)成為一名綜合素質(zhì)較強的機關(guān)工作人員。
    在文明辦工作的一年多來,我得到了各位領導無微不至的關(guān)懷和同事的熱情幫助,度過了一段愉快、充實的時間。
    一年多以來,由于自己所學專業(yè)的局限性,我在工作中深深感到自己相關(guān)知識的缺乏,雖然工作得到領導的認可和同事的好評,但仍然感覺自己在工作上一直處于一個比較被動的局面,而作為我本身來講,做一名優(yōu)秀的法律人一直是我的夢想,因此,我更希望從事與法律專業(yè)相關(guān)的工作。
    經(jīng)過再三的思考之后,我決定調(diào)整一下自己目前的狀態(tài),準備把自己置身于與法律相關(guān)的事務性工作中加強專業(yè)學習的同時,迎接今年9月份的司法資格考試,以加強專業(yè)理論水平和提高實際工作能力,為實現(xiàn)理想奠定一個良好的基礎。
    經(jīng)過近段時間的考慮并向領導匯報情況之后,我決定辭去現(xiàn)在的工作到法律相關(guān)的職位上工作,邊上班邊復習準備司法資格考試,爭取在今年能通過司法考試。
    在此,我感謝市委宣傳部和市文明辦領導曾經(jīng)提供給我一年多來的學習和成長時期,感謝領導和其他同事帶給我快樂的工作和學習的時間。
    在各位領導的關(guān)心和同事們的指導幫助下,我學會了很多做人、做事的道理,同時我在綜合協(xié)調(diào)和文章寫作等方面也有了很大的提高,這將是我一生受用不盡的寶貴財富,在此我表示衷心的感謝。
    最后,我為我的辭職給單位帶來的諸多不便深感抱歉,并請各位領導諒解我的處境,再一次致謝。
    此致
    敬禮!
    公務員基層心得體會報告篇十五
    5月份以來,由于自己家中突遭變故,父親沒有自理能力,家中還有62畝的耕地,母親身體多病,家中無人照料,無勞動力。因此,我希望可以盡我所能料理好家中事務,今后如果有機會可以在離家較近的烏魯木齊工作。經(jīng)過近段時間的慎重考慮之后,我決定辭去現(xiàn)在的工作,爭取先把家中的事情處理好。
    此致
    敬禮!
    辭職人: