心得體會是對個人成長和進步的見證，可以見證自己在成長中的點滴進步和變化。寫心得體會的關鍵是真實、客觀、深入地進行回顧和總結。閱讀以下范文，或許能夠激發(fā)你對心得體會寫作的興趣和熱情。
農村教師心得體會篇一
尊敬的各位領導、同行們：
大家好！首先感謝教育局、進修校、和平小學給我們這些鄉(xiāng)村老師創(chuàng)造了一次別開生面的學習機會。在這次活動中和平小學不僅給我們安排了豐富的學習內容，而且還給我們提供了諸多方便，在此讓我代表所有的聽課老師向你們道一聲“辛苦了”，謝謝你們。
任教十年來，經歷的培訓不少，聽課學習的機會也不少，但專為我們農村老師安排的學習活動還是第一次。教育局、進修校的領導這么重視我們農村老師，和平小學的領導這么關愛我們農村老師，使我們這些農村老師倍感榮興與驕傲！更加堅定了我們做一名農村老師的信念。
十天雖短，但我們的收獲卻是豐厚的，我們在和平小學這所名校里，無時無刻不被這濃厚的校園文化底蘊所感染，我們陶醉在這處處都育人的環(huán)境中，學高為師，身正為范體現的淋漓盡致。各具千秋的課堂教學，有理有據的課改交流講座、培養(yǎng)學生統(tǒng)合素質的班會課，新穎別致的網絡培訓，團結合作的集體備課，都讓我耳目一新。感人致深的班主任工作經驗介紹以及鮮活的案例和豐富的知識內涵，給了我們工作上具體的操作和指導，使我們的教育觀念進一步得到更新，真是受益匪淺。讓我們感受最深的有這么幾點：
在這次學習期間，正趕上和平小學省級重點學校的驗收工作。順利的通過驗收，是他們平時工作的積累，是他們團結協作的成果。從中感受到他們對教育事業(yè)的忠誠和他們敬業(yè)、樂業(yè)的工作精神。在觀察與交流中，更多的感受到老師用自己的愛心去創(chuàng)造愛的氛圍，在愛的氛圍中教書育人。
十天來，無論走到哪里，我都能感受到名校老師與學生那濃濃的情誼，彼此間那種默契、那種信任，體現了和平小學老師的高尚師德。在他們身上我學到了五多五少，那就是對待學生多些“平等”，少點“架子”；多些“微笑”，少點“臉色”；多些“合作”，少點“說教”；多些“贊賞”，少點“指責”；多些“激勵”，少點“恐嚇”。這樣才能成為一位學生喜歡、愛戴的老師，才能向名師靠近。
和平小學的老師隊伍不愧是一支業(yè)務精、能力強的高素質隊伍。十天來，無論是他們扎實的基本功，廣博的知識，還是教學方法及對教材的挖掘，讓我們感受到了他們接受新的教學理念和更新知識的迅速，使我們感受到了要成為一名名師，就是像他們那樣樹立終身學習的思想，不斷自我更新，深挖新課改的實質，適應時代的潮流，用全新的、科學的、與時代相吻合的教育思想、教育理念、教育方式、教學方法教書育人，打破陣舊知識和經驗的桎梏，決不能穿新鞋走老路，才不致于誤人子弟。
學生成長離不開集體，每天近三分之一時間學生都會在班級度過。走進和平小學的任何一個班級，我都會被那充滿人性化的管理和獨特濃郁的文化氛圍所吸引，一張張孩子充滿自信的相片，讓每一個學生都有一種我是主人的感覺；充滿生機和童趣的.板塊，體現了處處都育人的主旋律，自主創(chuàng)新的園地給孩子們搭建了一個個自我展示的平臺。使我真正感受到環(huán)境育人的重要；懂得了作為班主任有責任為學生創(chuàng)造一個良好的、催人向上的育人環(huán)境，為學生打造一個讓他們茁壯成長的搖籃。
我在自己今后的工作中，吸取和平小學老師們的經驗，決心努力做到：
有了和諧、民主、平等、協商的新型師生關系，學生才會思維活躍，迸發(fā)智慧火花，一個個金點子，妙方法才會產生。賞識教育專家周弘說，賞識教育的本質是關注生命，關注生命的本質是關注學生的幸福，關注幸福就是要關注學生的心情。老師把好心情帶進課堂感染學生，就會讓學生愉悅幸福，興奮激動，心弛神往，開啟心智大門，馳騁想象空間。才會有濃濃的研討氛圍，學生才能放下包袱，積極主動地去閱讀、操作、嘗試、討論、質疑，成為真正的學習主人。
創(chuàng)設問題情境是指在教學內容和學生求知心理之間有意創(chuàng)設一種和諧，平衡，從而觸發(fā)學生弄清事物本質的迫切愿望，激發(fā)主動探究的思維動力。它不僅包含問題本身，還包含老師的啟發(fā)、鼓勵、暗示、點撥。好的問題情境既要抓住學科本質，又要淡化學科邊緣，重在培養(yǎng)學生的才能，開發(fā)學生的潛智，關注學生的終身發(fā)展，為學生個性發(fā)展提供時機和空間。針對學習內容，在課堂上，有助于誘發(fā)學習動機，激發(fā)學生的好奇心，啟迪思維，培養(yǎng)興趣，加深了對所學知識的影響，增強了教學效果。創(chuàng)設好的問題情境的根本目的在于引發(fā)學生新的疑問，激發(fā)學生新的興趣，引導學生新的探索。讓學生從課內走向課外，廣泛閱讀；從學校走向社會，觀察體驗生活；從舊起點到新起點，開始新的學習。
創(chuàng)設問題情境是一種最初由問題引起，卻遠遠勝過問題的動態(tài)表現，它能剝開學生心靈的層層堅冰，泛起學生心潮的層層波瀾，使學生凝神靜思，口若懸河，使課堂笑聲朗朗，掌聲陣陣。
教育家第斯德曾說：“不好的老師是傳授真理，好的老師是叫學生去發(fā)現真理?！崩蠋煹摹敖獭笔菫榱藢W生的“學”。課堂教學要著眼于教思路、指方法、找規(guī)律。教學變“傳授”為“點撥”，具體表現在對某一章節(jié)進行教學時，不僅教會學生挖掘某一具體內容，更重要的是教會學生學習該內容或是與此有關內容知識的靈活運用方法，并在老師的點撥指導下，對有關內容進行自學，對有關材料進行自析自練。提高分析問題、解決問題的能力。導的關鍵在于抓住內容的選擇，學習的起點，思維的動向，合作的組織，動力的補充。在學生提不出問題或提的問題沒有價值時，幫助他們樹立信心，教給方法；在學生提出問題過少或未觸及教學重點時，突出重點，指點迷津；在學生提出的問題過多時，歸納篩選，切中要害；在學生提出的問題不能解決時，組織討論，指明方向。好的指導，總是抓住時機，哪怕是三言兩語的導言，一個小小的提問，一句輕輕的點撥，一張圖片的展示，都使學生思維由表及里，由淺入深，由此及彼。困惑中得到解脫，迷惘中找準方向。
一張賞識的笑臉，一副專心傾聽的神態(tài)，一縷贊許的目光，一聲輕柔的稱贊，都使學生們品嘗到成功的喜悅。于是他們的臉上掛著燦爛，他們的熱血在沸騰，他們渾身充滿力量；他們的思維被激活了，張開了想象的翅膀，理想的種子在心田播種生根發(fā)芽了。老師的表揚要及時，要看準時機，要講究藝術，要恰如其分。值得強調的有兩點：一是要真誠，裝出的笑臉帶著譏諷，虛假的語言帶著嘲笑。我們要調整心態(tài)，真正賞識學生，戴著顯微鏡找學生的優(yōu)點，關注學生進步和發(fā)展。二是表揚的技巧要創(chuàng)新，對學生使用語言要得體，有層次有變化。如：“你能發(fā)表自己的意見真好！你的見解很獨到！你的發(fā)言有創(chuàng)意！你思考問題方法真像科學家！你的發(fā)言對我們解決問題立了一大功！”對學生評價的目的是促進學生在知識與技能，過程與方法，情感、態(tài)度與價值觀方面的發(fā)展，發(fā)現學生多方面的潛能，了解學生發(fā)展中的需求，使每一個學生通過評價都能看到自己在發(fā)展中的長處，增強繼續(xù)學習的信心?？傊?，十天來在這所名校，我看到了審慎嚴謹的老師，學到了他們切實可行的新觀念、新思路、新方法，我將把在這里學到的一切，帶回我們的校園，帶給更多的老師及每一個孩子，立足崗位，學以致用，我會在原有的基礎上，讓各方面的工作有新的起色，新的收獲，不辜負這次活動的意義，在拉近農村學校與城市學校的距離中貢獻自己的一點綿薄之力！這也是我們每位培訓老師的心聲。
謝謝大家。
農村教師心得體會篇二
學無止境。加強對農村小學教師專業(yè)素質的培養(yǎng)，不僅是教師自身發(fā)展的需要，更是社會群眾和學生家長的殷切期盼。我校在提高語文教師的課堂教學能力方面，通過開展學習模仿、定課研究、撰寫教學反思、深化課堂教學評價等四個方面著力，使大家的素質有了新的提高和飛躍。
一、開展學習模仿活動。
學習模仿的最初目的是為了扎實基礎，開闊視野，最終目標是能夠學為所用，有所創(chuàng)新。
1、模仿老教師的課。我們有很多老教師在小學語文教壇上任教多年，親身經歷了歷次語文教改的前前后后。他們就在我們的身邊，看得見，摸得著，隨時隨地都可以請教。我們組織骨干教師、老教師、青年教師、“教壇新秀”之間都分層次結成教學幫扶對子，學校要求他們在一起多討論，多聽課，多評課，每月要聽結對老師一節(jié)課，一學期要指導寫一篇高質量的教學案例或論文，指導情況納入學校骨干教師考核和評聘的重要內容。
為了充分發(fā)揮骨干教師引領作用。學校要求校內13名省、市、縣骨干教師每學期至少上一節(jié)示范課，還要求他們分別舉辦講座，介紹各自學科當前的發(fā)展現狀與科研方向，結合實際談自己的教學方法與課堂教學模式。目前學校已先后安排了“鎮(zhèn)小辦學理念”、“網絡基礎知識”、“鎮(zhèn)小教育科研”、“新課程下的教學觀與學生觀”等講座專題。學校要求每次講座的主講人既要有紙質和電子文稿，還要制作多媒體課件，促進骨干教師全方位發(fā)揮引領作用。
2、模仿縣、鎮(zhèn)公開課。主要是了解上級教育業(yè)務部門推介的新教學理念，實踐他們倡導的教學模式和教學方法，這是要先學好一定之規(guī)。如谷城縣教研室在運用新教材之初，經過廣泛地調查研究，總結出了“引導主動學習”的教學模式，其中語文課能夠較普遍運用的“四步八環(huán)”課堂教學結構，對語文老師們使用新教材很有幫助。它能夠有效地激發(fā)學生思維，引導學生在學習過程中采取自主、合作、探究的方式。在多次聽課、試教、評課的基礎上，大家對新課改的理念有了更深入的了解，而且在運用“四步八環(huán)”的模式方面有了不少變異，逐步達到了有所創(chuàng)新。
3、模仿名師的課。
鑒于農村學校培訓資料匱乏的現狀，學校因地制宜挖掘培訓資源。學校接通了互聯網，教師辦公室的所有微機均可上網，方便學校和老師查閱資料。人民教育出版社網站、中華教育資源網、中小學課件網、“老百曉”網站、谷城縣教研網……都是老師經常瀏覽、點擊的網站。學校還搜集網上資源建立了“名師教學”文件包，由各科教研組長和遠教管理員共同負責不斷更新內容，里面有霍懋征、王崧舟、支玉恒等名師經典的課堂實錄。除學校專門組織教師集中學習外，老師利用課余時間也可學習借鑒。
觀看諸多名師精彩的錄像課，仔細拜讀名師經典的課堂實錄，認真研讀他們的教學反思和眾多的評論文章，做到博采眾長，集思廣益，最終是要達到沒有固定的教學模式，實現“教是為了不教”。
二、開展定課研究。
1、一學期深入研究一課。形成自己的教學風格。我們以教研組為單位，充分發(fā)揮教研組成員的群體智慧，人人參與，共同探討，分工合作。教研組成員人人參與，通過定教材、共同備課、定教案、定上課人選、不斷試教、不斷反思、不斷修改等一系列過程，推出一堂堂高水平、高質量的專題研討課。課后，再通過組織評議、集體反思、寫課例反思等形式總結課堂教學活動方式設計運用的成敗，以此促進課堂教學質量的提高。如語文教研組推選蘭老師執(zhí)教《給予樹》等，采取集體備課——一人講課——主講人說課——眾人評課——主講人到另一班再上課，從而收到了一人講課、眾人備課、共同提高的效果。
2、連續(xù)深入研究一課。通過分教研組定教材——選拔上課人員——多次集體聽課——多次人人“對話”——總結評價等過程，使老師們所要上的“課”更能符合教學的新理念、新要求、新原則等。在磨課過程中(即人人對話的過程中)，每個參與者在陳述自己的理解和認識時，不僅要對某一教學環(huán)節(jié)、存在問題等加以肯定或否定，而且還要努力從理論視角或從實踐層面表明自己的思考依據。如我校扈老師曾經連續(xù)三年代六年級語文課，我們讓她連續(xù)三年都講同一課《精彩極了，糟糕透了》，年年都有新感悟，每次都有新提高。又如周老師執(zhí)教《回聲》時，先在校內兩度講課，評課。然后把她的課堂教學錄下來，邊回放邊組織骨干教師評議研究，40分鐘的一節(jié)課，大家在一起反復琢磨了3個多小時。然后又到街道中心小學、黃畈中心小學上課，虛心聽取兄弟學校評課意見，使上課者、聽課者等所有參與者都有了感悟和提高。
3、多人深入研究一課。就是在語文教研組內，指定同一內容教材，發(fā)揮教研組成員個人教學風格，獨自鉆研教材進行個人特色備課，然后進行集中展示。在觀摩后的研討中，淡化教師觀摩活動中的成功與失敗之處，將教師的關注點集中在對教育行為的分析、研究上，引導教師分析不同的教育行為對學生產生的不同影響，挖掘其中的教育價值。通過研討，引發(fā)教師各種觀念的碰撞，讓教師各抒己見，百家爭鳴，有效地轉變了教師的教育觀念，提高了教師理論聯系實際的能力和發(fā)現問題、研究問題以及解決問題的能力。這樣不僅充分發(fā)揮了教師的個人教學特色，而且充分發(fā)揮了教研組成員的群體智慧，有力地促進了課堂教學效率的提高。
三、開展撰寫教學反思活動。
葉瀾教授說：“一個老師寫一輩子教案不一定成為名師，如果一個老師寫三年的反思，有可能成為名師?！币虼?，學校提倡并要求所有老師課后寫教學隨筆或反思日記，每學期寫教學實踐反思總結。我們建議老師們在撰寫教學反思時主要寫以下幾個方面：
1、寫成功之處。
將教學過程中達到預先設計的教學目標、引起師生共鳴效應的做法;課堂教學中臨時應變得當的措施;層次清楚、條理分明的板書;某些教學思想方法的滲透與應用的過程;教育學、心理學中一些基本原理使用的感觸;教學方法上的改革與創(chuàng)新等等，詳細得當地記錄下來，供以后教學時參考使用，并可在此基礎上不斷地改進、完善、推陳出新，達到更高層次。
2、寫不足之處。
即使是成功的課堂教學也難免有疏漏失誤之處，對它們進行系統(tǒng)的回顧、梳理，并對其作深刻的反思、探究和剖析，使之成為今后再教學上吸取教訓，更上一層樓。
3、寫教學機智。
課堂教學中，隨著教學內容的展開，師生的思維發(fā)展及情感交流的融洽，往往會因為一些偶發(fā)事件而產生瞬間靈感，這些”智慧的火花”常常是不由自主、突然而至，若不及時利用課后反思去捕捉，便會因時過境遷而煙消云散，令人遺憾不已。
4、寫學生創(chuàng)新。
在課堂教學過程中，學生是學習的主體，學生總會有”創(chuàng)新的火花”在閃爍，教師應當充分肯定學生在課堂上提出的一些獨特的見解，這樣不僅使學生的好方法、好思路得以推廣，而且對學生也是一種贊賞和激勵。同時，這些難能可貴的見解也是對課堂教學的補充與完善，可以拓寬教師的教學思路，提高教學水平。因此，將其記錄下來，可以補充今后教學的豐富材料養(yǎng)分。
5、寫“再教設計”
一節(jié)課下來，靜心沉思，摸索出了哪些教學規(guī)律;教法上有哪些創(chuàng)新;知識點上有什么發(fā)現;組織教學方面有何新招;解題的諸多誤區(qū)有無突破;啟迪是否得當;訓練是否到位等等。及時記下這些得失，并進行必要的歸類與取舍，考慮一下再教這部分內容時應該如何做，寫出“再教設計”，這樣可以做到揚長避短、精益求精，把自己的教學水平提高到一個新的境界和高度。
學校將老師們撰寫教學反思的數量和質量納入常規(guī)教學檢查的一項內容，并將優(yōu)秀的教學反思擇優(yōu)刊登在學校自己創(chuàng)辦的《學習與研究》期刊上。
四、不斷深化課堂教學評價。
為了適應新課程的推廣與實施，學校在運用《谷城縣小學語文新課程課堂教學評價標準》進行評價實踐時，還注重遵循了以下原則：
1.以學生發(fā)展為本的原則。
要以學生的發(fā)展為本，充分考慮學生的個別差異，考慮學生的實際水平和發(fā)展需要;要從關注教師的教為主轉變?yōu)橐躁P注學生的學為主;要重點關注對學生綜合素質和學習能力的培養(yǎng);要引導教師重視培養(yǎng)學生的學習興趣和終身學習的愿望。
2.科學性和靈活性相結合的原則。
首先，要堅持正確的導向，使評價具有科學性。小學語文課堂教學評價指標要體現素質教育的思想，要貫徹小學語文新教學大綱的精神，符合語文學科教學改革的要求。。
其次，評價要適當注意靈活性。評價指標既要充分考慮教育教學規(guī)律和教改的新要求，又要考慮語文教學的現狀和教師的實際水平，避免操之過急。同時，評價指標要突出重點，便于操作，不能過于繁瑣。評價還要注意因人而異、因課而異。如對較差的課，要多從教學常規(guī)方面挖掘一些優(yōu)點，建議方面的要求不宜過高;對較好的課，則重點抓住教改方面的優(yōu)點予以肯定，提建議時要求可高一些，促使教師精益求精。
3.定性評價和定量評價相結合的原則。
由于課堂教學質量牽涉的問題較多，且許多問題難以量化，因此課堂教學評價一般以抓住評價的主要指標進行定性評價為主。但如果在評價過程中適當結合定量分析，則更有利于提高評價的準確性和說服力。比如師生活動時間的統(tǒng)計、學生發(fā)言、質疑次數的統(tǒng)計，學生朗讀、默讀次數、時間的統(tǒng)計等，對分析教師的教育教學觀念和對學科教學特點的把握等都有重要的參考價值。
4.自我評價和他人評價相結合的原則。
長期以來，我們比較重視外部機構、組織對學校的教學評價，重視領導、專家對教師的教學評價，重視教師之間的相互評價，卻比較忽視教師的自我評價。在課堂教學評價的各項功能中，最能體現評價目的的是教學信息反饋功能，即通過教學評價，提供教學活動的反饋信息，以便師生不斷調節(jié)教和學的活動：使教學目標更明確，教學過程更合理，教學效果更好。而只有教師和學生共同參與的自我評價，才能使他們更深切地體驗到教學中的成敗得失，才能使他們自覺地進行自我調節(jié)并做出主動的努力，不斷改進教學工作，實現課堂教學評價的最終目的。因此，我們必須堅持自評和他評相結合的原則，并重視自我評價的作用。
近兩年來，學校先后有近百人次的教研成果在國家和省、市、縣獲獎，涌現出省級“骨干教師”1人，市級“學科帶頭人”1人，市、縣級“骨干教師”11人。20xx年以來，學校先后被評為全縣“校本培訓先進學?！薄ⅰ叭珖Z文啟發(fā)式教學先進單位”、全縣“小學教學工作先進學?！焙汀靶１窘萄惺痉秾W?！?。
農村教師心得體會篇三
這一次，我有幸參加了省中小學音樂骨干教師的培訓。雖然只有幾天，但我感到充實和快樂。在這次培訓中，我學到了很多課本上學不到的知識，遇到了很多優(yōu)秀的老師，這讓我受益匪淺。
首先，這次培訓使我對概念、理論知識水平、教學方法和技能有了新的理解和提高，并在某些方面取得了定性的進步。
其次，通過這次培訓，我深刻反思了自己的音樂教學。俗話說:“我三省我身?！笔侵傅赖聦用妫處熌艹蔀榻虒W專家，不是一蹴而就的，而是經過長期的磨練，在反思中不斷成長起來的。過去，我對教學中的深層次思考缺乏理解和反思。通過培訓，我看到了教師嚴謹的教學態(tài)度、專業(yè)的教學、同行的認真學習和不懈的學習動力，以及我自己的缺點。在今后的教學和學習中，我會反思自己每節(jié)課的教學，成為一名反思老師。我想用新的教學理念教學，多學習，敢于創(chuàng)新，為藝術教育做出應有的`貢獻。
第三，通過這次培訓，我對音樂有了更深入的了解。在今后的音樂歌唱教學中，我將結合現實，利用這幾天學到的寶貴知識，盡量按照老師的教學方法進行教學。同時，我們要不斷創(chuàng)新，把我們學校的音樂教學提升到一個新的水平。
農村教師心得體會篇四
今年暑假慶幸自己能第二次參加義務教育均衡發(fā)展農村小學教師培訓。為期五天的培訓中有xxxx教授的《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、xxxx高級講師的《解放思想轉變觀念輕松搞好教學工作》、xxxx講師的《民俗文化與小學語文》、xxxx副教授的《語文常用工具書》等以及太師三附小兩位老師的作課都給我留下了深刻的印象。我們聽取了幾位教授、講師的報告，認真研究了教育教學理論，接受了心理健康指導，從理論上學習了教育科研方法，對我來說是受益匪淺。這次培訓不僅是教師自身的需求，也是社會發(fā)展的要求。通過這次認真的培訓和自己的努力學習，現將自己的心得和體會寫出來與大家分享。
作為一名老師，讓我激動和回味的莫過于xxxx教授的《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》。她從教育理論和教學管理生動的教學事例中讓我更加的體會到良好的師德是立身之本、為師之魂、育人之需，使我深深地感到教學是一門偉大的學問，它不是一朝一夕就能學會、就能融會貫通的，需要自己的認真鉆研和日積月累，但要成為一名好老師，首先必備的心得體會一個條件就是具有良好的師德。通過《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》重新修訂的意義，《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》新的內容和對《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》的解讀三個板塊內容的講解，使我明白教師這個職業(yè)的沉重份量，讓我不由得就會和自己日常教育教學工作進行對比，以此為鑒，對我今后的教育工作有很大的幫助。愛國守法、愛崗敬業(yè)、關愛學生、教書育人、為人師表、終身學習，每一條內容都包括了太多的內涵，很值得我位每位教師去細細品味。
在楊老師的講座中她最后提到教師對學生的“愛”應是真誠的、無私的、廣泛的、一視同仁的，只要是教育一線的.老師尤其我們班主任老師我想都會認同，而且一直朝這方面努力去做，盡管孩子情況不同，但要相信每個學生都能在老師愛的教育下長大成才。對每一個學生的關愛，都應該是毫無保留的，無論是對品學兼優(yōu)的學生，還是對頑皮、最全面的參考學習成績不理想、需要心理疏導的學生，教師都要主動去親近和關愛他們，讓學生感到老師是自己最信賴、最尊敬、最親近的人。教育事業(yè)就是愛的事業(yè)，沒有愛就不會有教育。作為一名教師，讓我更深刻領會了關愛每一個學生，在生活上關心學生，在學習上幫助學生的重要性，讓學生在感受愛的過程當中，理解愛，學會愛。其實，每一個學生都是好學生，他們身上有不同的閃光點，只是有的沒被發(fā)現。這就需要我們教師在平時的工作中細心，善于捕捉學生的閃光點，夸獎學生，激勵每一個學生上進，賞識每一個學生的才華，讓每一個學生積極參與，期待每一個學生獲得成功。我常常把更多的愛，傾注在那些后進學生的身上，傾注在那些需要幫助的學生身上。以平等的心靈善待學生，用愛的情懷關注學生，這是一股巨大的教育力量，它比任何高明理論的說教都有效。把這種情懷融入平實的生活，把學生的進步當作自己的成功，用坦誠的相待詮釋幸福的內涵。這樣相信我們的教育會更加成功。
作為教師，我體會到要終身學習的緊迫性是從xxxx講師的《民俗文化與小學語文》這門課程中。以往也知道平時要勤讀書、勤思考、勤動筆，只有及時地充實自己，提高自己，面對競爭和壓力，我們才可能從容面對，才不會被社會所淘汰。但高老師在課堂上提到的幾個生活中的問題我才知道自己也是一知半解，比如何為“年”，民間娛樂中的“秋千”“拔河”什么意思、有何來歷？我真的是知之甚少。自己太需要學習了，聽課后只有這么一個想法。
體會是可以記錄的，但心靈的感受可能是無法言語的，只有自己的經歷，才會有認識上的提高。教師的成長是有規(guī)律的，要健康的成長就要遵循這幾個規(guī)律。職業(yè)理想是成功的要素，要把個人的奉獻與自身價值的實現聯系起來；教育理念是成長的關鍵，我們要與學生的發(fā)展為本；教師的知識水平是成長的基本要素，教育實施能力是成長的核心要素，環(huán)境是成長的外部要素；影響教師成長的主要因素有教師的工作態(tài)度，組織教育能力，和人際關系。雖然我經驗不夠，但我有最大的耐心與熱心，我有充足的信心，只要我肯努力，相信以后再大的困難我都能克服的，愛我的職業(yè)，愛我的學生，這是我最大的目標。
這次培訓是充實、忙碌、有序交織在一起的，通過培訓我認識到，為了我們的教育，為了我們的學生，也為了我們自己，時時處處都要注重自己的師德修養(yǎng)和人格塑造，并加強自己的理論素養(yǎng)和專業(yè)技能的學習和提高，具有較強的教育科研意識和能力，有目的地總結教育經驗，反思教學實踐，一切從實際出發(fā)，切實擔負起教師應盡的責任和義務，為農村教育事業(yè)貢獻自己的畢生精力。
同時還要感謝市教院，為我們講課的老師以及和我們一起學習的三位班主任老師老師，在這里真誠的向你們表示感謝！
農村教師心得體會篇五
近年來，教師體驗農村的現象逐漸引起了社會各界的關注。教師們紛紛放下城市的繁華與便利，來到農村學校，體驗農村教育。這種教師體驗的行為不僅體現了教師們對教育事業(yè)的熱愛與責任感，也為他們開闊了眼界，收獲了許多寶貴的經驗和體會。
第二段：揭示農村教師體驗的目的與意義
教師體驗農村教育，并不僅僅是為了提供短期的幫助和支持，更是加深對農村教育現狀的認識和理解。在體驗中，教師們能夠切身感受到農村學校的師生們所面臨的挑戰(zhàn)和困境。通過與農村學校師生的交流和互動，教師們能夠更加深入地了解農村教育的實際情況，為今后的工作提供有力的支撐和指導。
第三段：介紹教師們在農村體驗中獲得的收獲與體會
在實際的農村教育體驗中，教師們常常會收獲很多意想不到的收獲和體會。首先，他們會意識到農村學校師生之間的師生關系更為緊密和融洽，這種濃厚的師生情誼能夠深深感染和激勵每一位教育工作者。其次，教師們會意識到農村學校師生們在面臨各種困難和挑戰(zhàn)時的堅韌和勇氣。農村學校的教育環(huán)境和條件雖然相對簡陋，但農村學生們的學習熱情和自強不息的精神卻是值得每個人學習的。再次，教師們也會意識到農村學校教師在資源匱乏的情況下所展現出的創(chuàng)新和智慧。他們能夠充分利用有限的條件，創(chuàng)造出許多令人驚嘆的教育成果。
第四段：分析教師體驗對農村教育的影響與啟示
通過教師們的實地體驗，不僅僅是他們個人的收獲，更能對整個農村教育產生積極的影響。首先，教師們可以將自身的體驗和經驗帶回城市學校，以此激發(fā)更多的教師參與到農村教育的援助與支持中。其次，教師們可以通過各種形式的宣傳和推廣，讓更多的人了解農村教育的現狀和需求，進而提供更大范圍的幫助與支持。最后，教師們的體驗也能促使教育部門加大對農村教育的關注和投入，制定出更為科學有效的政策和措施，改善農村教育的發(fā)展環(huán)境。
第五段：總結教師體驗農村的意義與重要性
綜上所述，教師體驗農村不僅是對農村學校和農村學生的幫助，更是一次對自身教育觀念和教育使命的深入思考。通過親身體驗，教師們能夠更加了解農村教育的現狀和需求，為農村學校的發(fā)展提供有力的支持。同時，教師們的體驗也能夠引起社會各界對農村教育的關注和重視，為農村教育的改善和發(fā)展貢獻自己的力量。因此，教師體驗農村的行為具有重要的意義和深遠的影響，我們應該鼓勵和支持更多的教師參與到這一活動中。
農村教師心得體會篇六
20xx年12月6日我們這批幸運的鄉(xiāng)村一線教師一行50人踏上了培訓學習的旅程，雖說是寒冬，但這個冬天并不寒冷，因為在這次培訓學習中我倍感溫暖，感受了人間真情。我們能參加這樣特殊性質的培訓學習應該倍感欣慰，我們必定只是千千萬萬鄉(xiāng)村一線教室?guī)熤械囊徊糠帧ｋm然這次培訓學習時間只是短暫的十天，但留給我的記憶卻是珍貴的、永久的。通過這次培訓學習讓我受益匪淺，無處不使我感動。
首先，這次培訓是對我們鄉(xiāng)村教師做了比較全面地系統(tǒng)地教育教學方面的繼續(xù)教育，無論從課程的設置還是其它方面都是我所敬佩的。這次培訓我不僅學到了在新課程背景下開展農村小學的課堂理念，這也讓我們年輕茫然的老師找到了一線亮光。課上每位老師都讓我們學到了不同知識和技能，老師是那樣關注和精彩，她們以淵博的只是耐心地為我們講解，無處不讓我感受到老師對教育愛的呵護，這猶如給我注入了一股清泉。這次學習對于我來說不論從知識層面和意識層面都得到了一個很大的提升。時代在進步，社會在發(fā)展，對于21世紀教師的工作挑戰(zhàn)越來越嚴峻，這就要求我們教師要“終身學習”，這對提高一名老師自身修養(yǎng)和素質太重要了。
其次，這次培訓能開展的如此圓滿順利，在背后就少不了默默為我們奉獻的志愿者老師們，她們除了做好自己本職工作還不辭辛勞的為我們尋找名師，搞好后勤工作，犧牲了自己的休息時間來辦好這樣的活動。通過短短幾天的結識，他們的一舉一動，一言一行都深深的印入我的腦海，無處不讓我感動。就說我們的姚老師吧！她在去年雪凝災害時把腰部摔傷了至今還沒有完全恢復，她卻每天堅持把自己學校的課上完又拖著受傷的身體趕過來為我們的培訓工作忙碌著，她本來還沒有恢復的身體又一次增加了疼痛，大家都勸她歇一歇，可是她一直堅持到最后。難道這是她所應該的嗎？不，這就是姚老師在用自己的行動證實了她對教育事業(yè)那份執(zhí)著的愛。
還有我們的老師她每天在百忙之中來為我們的培訓工作奔波，她用一顆最真摯的心來關心每一個人，對我們是那樣的關心和親切讓我感受到真情的溫暖。有一天，我為我患了一段時間的皮膚病擔憂時，范老師親自帶我到貴陽市第四十四軍醫(yī)院請了最有名氣的皮膚科專家劉忠義醫(yī)生，經過范老師的一番介紹，劉醫(yī)生說：“讓我也為鄉(xiāng)村教育出一份力吧！”劉醫(yī)生他耐心地為我診治，還免費為我拿了一些藥，當我拿到藥時，一陣陣暖流心間激蕩。他們的點點滴滴，千言萬語也難以表達我此刻的心情，我想我只能用我這顆懷著感恩的心和對教育事業(yè)的赤子之心，用實際行動投入到實際的教育工作中才是給予你們最好的報答。我也要把這份真情帶到我的學生中去，用這份真情去感動我周圍的人，讓我們社會有更多的人用真情來關心我們的教育，從此讓山區(qū)那邊不在黑暗永遠點燃那盞希望之燈，為每一位孩子撐起屬于他們自己的一片藍天！
農村教師心得體會篇七
教師扎根農村是一項充滿挑戰(zhàn)的工作，但同時也意味著獲得了更多的成長和滿足。作為從城市來到農村的教師，我親身經歷了這個過程，并從中獲得了許多寶貴的體驗和感悟。
第二段：適應與學習。
我扎根農村的最初幾個月是極具挑戰(zhàn)性的。不同于城市里多元化的學生群體，農村學生往往具有相似的教育背景和文化習慣。與此同時，農村學生普遍面臨的學習資源匱乏問題也給教學帶來了額外的困難。然而，適應和學習是我不斷前進的動力。我深入了解農村學生的需求，探索了適合他們的教學方法，并與同事進行溝通和交流。通過不斷嘗試和學習，我逐漸找到了適合農村學生的教學策略，也提升了自己的專業(yè)素養(yǎng)。
第三段：關注與關愛。
農村學生往往面臨著生活環(huán)境困難和家庭條件欠佳的問題。作為教師，我深感責任重大，不能僅僅關注他們的學習成績，還要關心他們的身心健康和全面發(fā)展。因此，我努力營造溫暖和諧的教學氛圍，關注每個學生的需求，與他們建立起信任和友誼。我會主動了解學生家庭情況，并與家長保持聯系，通過與他們的互動和幫助，讓學生感受到社會的關懷和愛。在這個過程中，我發(fā)現學生們的開心笑容和進步成績是最大的回報，也是我堅持的動力。
第四段：發(fā)現與培養(yǎng)。
農村學生雖然面臨著許多困難，但他們也有著獨特的潛力和特長。作為教師，我堅信每個學生都有他們的閃光點，只需要我們去發(fā)現和培養(yǎng)。因此，我注重觀察和了解每個學生的興趣愛好，并主動引導他們發(fā)現自己的特長。我經常組織各種學科競賽和文體活動，鼓勵學生積極參與，并為他們提供展示才華的機會。在這個過程中，我看到了學生們的成長和進步，也為他們的潛力發(fā)掘感到自豪和滿足。
第五段：成長與收獲。
扎根農村的這段經歷不僅為我提供了教學上的挑戰(zhàn)和成長機會，更讓我感受到了鄉(xiāng)村的美好和學生們的真誠與努力。這個過程讓我認識到，教育不能局限于城市，每個地方都需要優(yōu)秀的教師來關心和指導孩子的成長。在農村這片土地上，我發(fā)現了自己的價值和意義，并從中獲得了巨大的滿足感和成就感。這樣的體驗將永遠銘刻在我的心中，激勵著我繼續(xù)為農村學生的教育奉獻我的力量。
總結：
對于一個從城市來到農村的教師而言，扎根農村是一個既挑戰(zhàn)又滿足的過程。在這個過程中，適應與學習、關注與關愛、發(fā)現與培養(yǎng)是我持續(xù)發(fā)展的關鍵因素。通過與農村學生一起成長，我體會到了教育的意義和價值，也發(fā)現了自己的成長和收獲。盡管農村教育存在許多困難和挑戰(zhàn)，但我堅信每個農村學生都有無限的潛力和機遇，只需要有足夠的耐心和關愛去發(fā)現和引導。
農村教師心得體會篇八
20__年1月9日—12日，學校組織了一次富有意義青年教師培訓活動。這次培訓活動內容豐富，形式多樣，讓人感想頗多。
這次培訓會采取了領導、教授串講、課后討論、心得體會交流、考試考核等多種形式，可謂是提升青年教師素質能力的一次實踐活動，亦是擴大青年教師視野，全面促進學校內涵建設的重大戰(zhàn)略舉措，很具重要性和現實性意義。
在這次培訓，內容豐富，涵蓋面廣，是一道不折不扣的知識大餐。胡春亮教授的“學習傳達高等職業(yè)教育引領職業(yè)教育科學發(fā)展戰(zhàn)略研討班會議精神”;胡曉林教授的“提高青年教師實踐能力的途徑與思考”;馬志峰教授的“創(chuàng)新教學模式的理論認知與實踐”。各個講座精彩不斷，不僅讓人擴展了知識，而且增益了智慧。這些具有豐富管理經驗的領導與三位富有學術底蘊教授的精彩演講既有理論高度又有實證例說，讓人折服。通過聆聽他們的專題講座，我們感到收獲大，干勁足，現將自己一點心得同各位同事分享。
一、與時俱進，明確高職院校未來的發(fā)展方向
世界各國高職院校的發(fā)展告訴我們，在社會變革、轉軌時期，一所學校要立于不敗之地，最為關鍵的就是認清形勢，站在時代與科學發(fā)展的制高點，從適應社會需求，促進學校發(fā)展的角度，正視現實，高瞻遠矚，明確學校自身的功能發(fā)展定位，大膽改革、銳意進取。確立以終身教育思想為指導的、市場為導向的、面向大眾的可持續(xù)發(fā)展的職業(yè)教育觀念是我國中等職業(yè)教育體系順應世界教育改革潮流，培養(yǎng)高質量的高等技術應用性人才，實施科教興國戰(zhàn)略，迎接知識經濟挑戰(zhàn)的必然選擇。因此，我們青年教師應正視高職院校的現實，高瞻遠矚，明確學校的功能發(fā)展定位;敢于大膽改革創(chuàng)新，走內涵式發(fā)展道路，以質量求生存，同時要發(fā)揮技術型學科優(yōu)勢，以特色謀發(fā)展。
二、更新教育觀念，增強責任心。
課堂是我們教師的主陣地。在“重過程，重體驗，重探究”的理念指導下，如何改進課堂，提高教學效率，是我們每個老師都在思考與探索的。聆聽了報告后，更讓我明確了進行課堂改革的必要性。特別是在課堂教學過程中注重增強師生互動與情感交流。備課時，我們應該摒棄傳統(tǒng)備課中那種單維的、嚴密的、封閉的、主觀的線性教學設計，而努力追求一種多維的、靈活的、開放的、動態(tài)的“彈性”預設，充分考慮學生的學習需求。講課時，教師自己首先投入激情，才能調動學生的激情，才能引導學生主動參與課堂討論，主動思考問題。
三、努力提高專業(yè)水平，提高科研能力
新世紀高校的教師應是學者型、反思型、互動型的教師。培養(yǎng)高校青年教師的科研能力，提高青年教師的人文素養(yǎng)、科學素質和啟發(fā)式教學能力。當代高校青年教師應是學者型的教師，不僅要掌握人文知識、人文思想、人文方法和人文精神，而且應該了解科學技術知識，掌握科學方法，樹立科學思想，崇尚科學精神，并具有應用它們處理實際問題、參與公共事務的能力。提高高校青年教師的科學素質，對于增強其獲取和運用科技知識的能力、提高自主創(chuàng)新能力具有重要意義。高素質教師應該具備較高的科學素養(yǎng)，教師的科學素養(yǎng)直接影響著學生科學素養(yǎng)的形成和發(fā)展，影響著素質教育的質量和水平。
通過這一段時間的培訓，讓我體會到了學院組織這次培訓的主要目的和用意，腳踏實地，明確目標，修心養(yǎng)性，勇于進取，取長補短，認真分析，不斷總結。此次培訓對全體青年教師起到了指明燈的作用，更使我強烈意識到青年教師成長需要有過來人的指導，需要我們虛心向他們學習，聆聽他們的真知灼見，只有這樣年輕老師才能更快、更好地成長。
做一個陽光的教師培訓心得體會3
20__年5月12日，我有幸參加了新教師的培訓學習，我感到非常的榮幸。全方位的新課程改革、日益復雜的學生思想道德，很多時候讓我們也頗感有些霧里看花，無所適從，我們很需要學習。而此次教師培訓學習，恰好為我們搭建了一個很好的提高自我的平臺，使我們在一次次的感悟中豁然開朗。通過這次培訓使我更深刻的理解和深入掌握了新課改的發(fā)展方向和目標以及高效開展班主任工作的一些細則。下面就具體談談培訓的一些心得體會。
小學班主任工作是一項復雜、細致，需要付出愛心、耐心和責任心，對學生健康成長起著重要作用的工作，要求班主任教師具有良好的思想道德品質、較高的教育理論素養(yǎng)和專業(yè)知識水平，身心健康、富有人格魅力，善于做思想教育工作。要適應新時期教育工作中出現的變化，及時改進班主任工作，在學校育人工作中發(fā)揮更大的作用。
通過這三天的培訓學習，我最大的收獲就是真正地認識了新課程改革，認識到這場課改所具有的深遠意義。社會在發(fā)展，科技在進步，勞動力的素質就必須提高到一個新水平，這樣教育才能可持續(xù)性地發(fā)展。新課程改革的終極目標就是：為了每一個學生的發(fā)展。這也正是多元智能理論的寫照。而我們學校教育就是要幫助學生發(fā)現他們的優(yōu)勢智能，發(fā)展他的優(yōu)勢智能，為他們的“成才”提供方向，讓每一個人都能為社會發(fā)展盡己所能。也只有這樣才能提高全民素質，才可以實現科教興國戰(zhàn)略，使我們在知識經濟到來之際贏得入場券。而在這其中，我們教師起著至關重要的作用，我們應該在課堂教學中，培養(yǎng)學生的學習能力，綜觀兩位知名教育專家，他們在這方面的培養(yǎng)上尤為突出。我想，面對新課程改革，以下幾點值得我們注意：
一、知道并理解了新課程理念，創(chuàng)新與策略
1、注重學生基礎學習能力的提高基礎學習能力是學生適應未來社會的前提，是開展終身學習、促進自我完善與發(fā)展的基礎。
2、注重學生信息素養(yǎng)的養(yǎng)成迎接信息時代的挑戰(zhàn)，適應信息化社會，從浩瀚的信息海洋中獲取必要的信息，學生必須具備相應的信息素養(yǎng)。
3、注重學生創(chuàng)新性與開放性思維的培養(yǎng)、教育應該培養(yǎng)胸襟開闊、能夠站在全球化視野考察問題并創(chuàng)造性地解決問題的公民。
4、強調學生的價值觀教育和道德教育。在享受現代科技發(fā)展帶來的充足的物質生活的同時，應更加注重精神世界的錘煉，如對真理、正義、誠信、責任感的追求。
5、尊重學生經驗，發(fā)展學生個性。教育向學生生活的世界回歸，了解學生特征，選擇合適的教學策略，實現因材施教。
二、知道并理解了教師心理健康與教學
1、完善自身人格
(1)端正人生價值觀，獻身教育事業(yè)“崇高的師德和正確的人生價值觀是促進教師奮發(fā)向上，獻身教育事業(yè)，不斷進取的動力之源?！碑斍埃母镩_放的歷史條件，為教育改革注入了生機與活力。但是，隨之而產生的人生價值觀、生活觀念的變化也沖擊著學校教師，影響到教師的價值趨向和道德觀念，使教師隊伍中存在著一些與教師角色身分不相稱的思想意識。
(2)塑造良好性格，做到為人師表心理健康是我們學生走向現代化、走向世界、走向未來建功立業(yè)的重要條件，培養(yǎng)學生健康的心理素質是素質教育的重要內容。其中教師對學生心理健康的影響是巨大的，許多研究表明，教師的學歷、知識水平和學生的發(fā)展并沒有必然的聯系，而教師性格對學生發(fā)展的影響是長期的、潛移默化的。
(3)富有創(chuàng)新精神，培養(yǎng)學生創(chuàng)新意識。在教育改革和課程改革以及教師體制改革風起云涌的今天，對學生的培養(yǎng)不能再循規(guī)蹈矩，必須通過教師創(chuàng)造性的工作去尋找適合自己教育對象的方式方法。在以后的教育教學工作中，我應該在模仿、學習他人經驗的基礎上，總結、思考自己的經驗，結合自己的特點及優(yōu)勢，加以創(chuàng)造性運用，逐步形成自己獨特的風格。要不斷擴展自己的知識和興趣愛好，以便從各種渠道獲取的信息中得到啟發(fā)。要培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識，教師首先要在教育教學中，展示自己的創(chuàng)新成果。
三、保持平和心態(tài)
(1)安貧樂道，正確認識教師職業(yè)教師應該對自己的職業(yè)有個正確的認知，不能認為教師是社會地位虛高、經濟地位實低，工作辛苦費力的角色，而應該以教師這一職業(yè)為榮。教師應努力了解自己工作中的任務和壓力，樹立正確而穩(wěn)定的自我概念，正確認識自己，客觀評價自己，合理要求自己，了解并愉悅地接受自己的優(yōu)點和缺點，不給自己設定高不可攀的目標。制定符合自己實際的目標，不要把目標理想化。一切從實際出發(fā)，才能達到預想的結果。
(2)堅持不懈，正確對待教學工作中的成功與失敗什么樣的教育是成功的教育?什么樣的學生是合格的人才?教師要從更長遠的視角來看待教育的成功和失敗，并為了學生的全面發(fā)展而努力。應根據學生的特長和興趣培養(yǎng)出即能滿足社會需要的專業(yè)人才，又能培養(yǎng)出少數個性特長得到發(fā)展，一專多能的高素質人才。我很贊同書中的觀點：“樹立社會需要和個性發(fā)展需要相結合的觀念，社會對人才有多種需要，學生也有不同的特長。教師應當著力培養(yǎng)學生的能力，挖掘學生內在的能力，在動機、興趣、方法、習慣方面給予重視。”
四、體驗教師的職業(yè)樂趣。
一個健康成長的人應有樂趣相伴，這樣他的工作，職業(yè)生涯才能獲得鮮活的生命，教師的工作環(huán)境，工作對象的特殊性更要求教師應有自己的'工作樂趣。因此，在我們教師隊伍中就出現了這樣的人：對待工作不積極，沒有熱情，得過且過，沒有責任心和進取心，沒有明確的目標，與學生關系淡薄，排斥學生，不和學生接觸，為必須和學生交往而煩惱。究其原因，就是缺乏教師職業(yè)自豪感，沒能充分認識自己的職業(yè)價值。要改變這一現狀，我們要注意以下幾方面：首先，教師的環(huán)境特別是教育對象是不斷變換的。那么，教師就應迅速適應教育對象，這樣才能做到因材施教，達到預期的目的效果。從而促使教學的高效循環(huán)。只有適應教育對象、環(huán)境、我們工作起來才能順心順手，才能安心，并從中體味到工作的樂趣。其次，教師的個性是吸引學生的重要因素之一。一個善于反思的教師，一個關注學生感受的教師，一個充滿民主的愛心與學識的教師，一個有著與眾不同的教育魅力的教師，到哪兒都是受歡迎的。一個學識和魅力并存的教師，即使你對學生嚴厲一些，學生仍然愛你、崇拜你。偶爾當你有一些小缺點時，反而會使學生感到親切甚至“有意思”。最后，教師的工作平凡而不簡單。我們可把一個差生的轉化，一次成功的論文交流，一件優(yōu)秀的課件展示，一次扣人心弦的典型發(fā)言，一次推心置腹的家訪勸學，一屆學生的優(yōu)異成績看作成功的驛站，并從中獲得成就感，以此收獲樂趣。
總之，通過這次新進教師的培訓，我開闊了視野，學習到了很多的教育教學的新理念，新思想，從思想上受到了極大地鼓舞，這必將為我今后的教育教學工作起到很好的推動作用。正所謂“不經一番寒徹骨，哪得梅花撲鼻香”作為即將站上講臺的人民教師，在今后的日子里，我將不斷地學習理論知識，以培養(yǎng)出新時期“發(fā)現型、發(fā)明型、創(chuàng)造型、創(chuàng)新型”的適合時代發(fā)展需要的學生為目標。用理論指導教學實踐，研究和探索教育、教學規(guī)律，把科研和教學結合起來，借著新課改的春風，迎合時代發(fā)展需要，不斷創(chuàng)新，開拓進取，做一個專家型、學者型的教師，使自己具有知識的前瞻性。開創(chuàng)嶄新的教育事業(yè)，譜寫教育事業(yè)的新篇章。
農村教師心得體會篇九
作為一名老師，讓我激動和回味的莫過于鮑玉琴教授的《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》。她從教育理論和教學管理生動的教學事例中讓我更加的體會到良好的師德是立身之本、為師之魂、育人之需，使我深深地感到教學是一門偉大的學問，它不是一朝一夕就能學會、就能融會貫通的，需要自己的認真鉆研和日積月累，但要成為一名好老師，首先必備的一個條件就是具有良好的師德。通過《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》重新修訂的意義，《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》新的內容和對《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》的解讀三個板塊內容的講解，使我明白教師這個職業(yè)的沉重份量，讓我不由得就會和自己日常教育教學工作進行對比，以此為鑒，對我今后的教育工作有很大的幫助。愛國守法、愛崗敬業(yè)、關愛學生、教書育人、為人師表、終身學習，每一條內容都包括了太多的內涵，很值得我位每位教師去細細品味。
在楊老師的講座中她最后提到教師對學生的“愛”應是真誠的、無私的、廣泛的、一視同仁的，只要是教育一線的老師尤其我們班主任我想都會認同，而且一直朝這方面努力去做，盡管孩子情況不同，但要相信每個學生都能在老師愛的教育下長大成才。對每一個學生的關愛，都應該是毫無保留的，無論是對品學兼優(yōu)的學生，還是對頑皮、學習成績不理想、需要心理疏導的學生，教師都要主動去親近和關愛他們，讓學生感到老師是自己最信賴、最尊敬、最親近的人。教育事業(yè)就是愛的事業(yè)，沒有愛就不會有教育。作為一名教師，讓我更深刻領會了關愛每一個學生，在生活上關心學生，在學習上幫助學生的重要性，讓學生在感受愛的過程中，理解愛，學會愛。其實，每一個學生都是好學生，他們身上有不同的閃光點，只是有的沒被發(fā)現。這就需要我們教師在平時的工作中細心，善于捕捉學生的閃光點，夸獎學生，激勵每一個學生上進，賞識每一個學生的才華，讓每一個學生積極參與，期待每一個學生獲得成功。我常常把更多的愛，傾注在那些后進學生的身上，傾注在那些需要幫助的學生身上。以平等的心靈善待學生，用愛的情懷關注學生，這是一股巨大的教育力量，它比任何高明理論的說教都有效。把這種情懷融入平實的生活，把學生的進步當作自己的成功，用坦誠的相待詮釋幸福的內涵。這樣相信我們的教育會更加成功。
作為教師，我體會到要終身學習的緊迫性是從高文艷講師的《民俗文化與小學語文》這門課程中。以往也知道平時要勤讀書、勤思考、勤動筆，只有及時地充實自己，提高自己，面對競爭和壓力，我們才可能從容面對，才不會被社會所淘汰。但高老師在課堂上提到的幾個生活中的問題我才知道自己也是一知半解，比如何為“年”，民間娛樂中的“秋千”“拔河”什么意思、有何來歷？我真的是知之甚少。自己太需要學習了，聽課后只有這么一個想法。
體會是可以記錄的，但心靈的感受可能是無法言語的，只有自己的經歷，才會有認識上的提高。教師的成長是有規(guī)律的，要健康的成長就要遵循這幾個規(guī)律。職業(yè)理想是成功的要素，要把個人的奉獻與自身價值的實現聯系起來；教育理念是成長的關鍵，我們要與學生的發(fā)展為本；教師的知識水平是成長的基本要素，教育實施能力是成長的核心要素，環(huán)境是成長的外部要素；影響教師成長的主要因素有教師的工作態(tài)度，組織教育能力，和人際關系。雖然我經驗不夠，但我有最大的耐心與熱心，我有充足的信心，只要我肯努力，相信以后再大的困難我都能克服的，愛我的職業(yè)，愛我的學生，這是我最大的目標。
同時還要感謝市教院，為我們講課的老師以及和我們一起學習的三位班主任老師，在這里真誠的向你們表示感謝！
農村教師心得體會篇十
作為一名老師，讓我激動和回味的莫過于xx教授的《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》。她從教育理論和教學管理生動的教學事例中讓我更加的體會到良好的師德是立身之本、為師之魂、育人之需，使我深深地感到教學是一門偉大的學問，它不是一朝一夕就能學會、就能融會貫通的，需要自己的認真鉆研和日積月累，但要成為一名好老師，首先必備的一個條件就是具有良好的師德。通過《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》重新修訂的意義，《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》新的內容和對《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》的解讀三個板塊內容的講解，使我明白教師這個職業(yè)的沉重份量，讓我不由得就會和自己日常教育教學工作進行對比，以此為鑒，對我今后的教育工作有很大的幫助。愛國守法、愛崗敬業(yè)、關愛學生、教書育人、為人師表、終身學習，每一條內容都包括了太多的內涵，很值得我位每位教師去細細品味。
在楊老師的講座中她最后提到教師對學生的“愛”應是真誠的、無私的、廣泛的、一視同仁的，只要是教育一線的老師尤其我們班主任我想都會認同，而且一直朝這方面努力去做，盡管孩子情況不同，但要相信每個學生都能在老師愛的教育下長大成才。對每一個學生的關愛，都應該是毫無保留的，無論是對品學兼優(yōu)的學生，還是對頑皮、學習成績不理想、需要心理疏導的學生，教師都要主動去親近和關愛他們，讓學生感到老師是自己最信賴、最尊敬、最親近的人。教育事業(yè)就是愛的事業(yè)，沒有愛就不會有教育。作為一名教師，讓我更深刻領會了關愛每一個學生，在生活上關心學生，在學習上幫助學生的重要性，讓學生在感受愛的過程中，理解愛，學會愛。其實，每一個學生都是好學生，他們身上有不同的閃光點，只是有的沒被發(fā)現。這就需要我們教師在平時的工作中細心，善于捕捉學生的閃光點，夸獎學生，激勵每一個學生上進，賞識每一個學生的才華，讓每一個學生積極參與，期待每一個學生獲得成功。我常常把更多的愛，傾注在那些后進學生的身上，傾注在那些需要幫助的學生身上。以平等的心靈善待學生，用愛的情懷關注學生，這是一股巨大的教育力量，它比任何高明理論的說教都有效。把這種情懷融入平實的生活，把學生的進步當作自己的成功，用坦誠的相待詮釋幸福的內涵。這樣相信我們的教育會更加成功。
作為教師，我體會到要終身學習的緊迫性是從xx講師的《民俗文化與小學語文》這門課程中。以往也知道平時要勤讀書、勤思考、勤動筆，只有及時地充實自己，提高自己，面對競爭和壓力，我們才可能從容面對，才不會被社會所淘汰。但高老師在課堂上提到的幾個生活中的問題我才知道自己也是一知半解，比如何為“年”，民間娛樂中的“秋千”“拔河”什么意思、有何來歷？我真的是知之甚少。自己太需要學習了，聽課后只有這么一個想法。
體會是可以記錄的，但心靈的感受可能是無法言語的，只有自己的經歷，才會有認識上的提高。教師的成長是有規(guī)律的，要健康的成長就要遵循這幾個規(guī)律。職業(yè)理想是成功的要素，要把個人的奉獻與自身價值的實現聯系起來；教育理念是成長的關鍵，我們要與學生的發(fā)展為本；教師的知識水平是成長的基本要素，教育實施能力是成長的核心要素，環(huán)境是成長的外部要素；影響教師成長的主要因素有教師的工作態(tài)度，組織教育能力，和人際關系。雖然我經驗不夠，但我有最大的耐心與熱心，我有充足的信心，只要我肯努力，相信以后再大的困難我都能克服的，愛我的職業(yè)，愛我的學生，這是我最大的目標。
這次培訓是充實、忙碌、有序交織在一起的，通過培訓我認識到，為了我們的教育，為了我們的學生，也為了我們自己，時時處處都要注重自己的師德修養(yǎng)和人格塑造，并加強自己的理論素養(yǎng)和專業(yè)技能的學習和提高，具有較強的教育科研意識和能力，有目的地總結教育經驗，反思教學實踐，一切從實際出發(fā)，切實擔負起教師應盡的責任和義務，為農村教育事業(yè)貢獻自己的畢生精力。
同時還要感謝市教院，為我們講課的老師以及和我們一起學習的三位班主任老師，在這里真誠的向你們表示感謝！
農村教師心得體會篇十一
在教育的大舞臺上，農村教育一直是備受關注的焦點。為了讓農村孩子接受更好的教育，農村教育事業(yè)一直在不斷發(fā)展。在這個過程中，農村教師起到了不可或缺的作用。他們常年堅守在偏遠的鄉(xiāng)村，為了孩子們的未來而默默奉獻。為表彰他們辛勤的工作和付出，學校舉辦了農村教師晚會。下面是我對此次活動的感受。
第二段：活動的內容。
此次活動內容豐富，組織得相當完美。晚會分為四個環(huán)節(jié)：開場表演、重頭戲、文藝匯演和壓軸節(jié)目，每個節(jié)目都精彩紛呈。
開場表演由校領導帶頭，以舞蹈和歌曲的形式為農村教師送來了美好的祝福。隨后，最受期待的重頭戲終于登場了——優(yōu)秀教師表彰。在此次優(yōu)秀教師表彰環(huán)節(jié)中，學校對表現突出的教師進行了褒獎，通過表彰某些具有優(yōu)秀代表性的教師，進一步提升了其他教師的積極性。接下來的文藝匯演環(huán)節(jié)讓現場氣氛更加熱烈，文藝節(jié)目豐富多彩。最后一個節(jié)目是壓軸節(jié)目，來自各個班級的教師自發(fā)表演節(jié)目，拉近了教師之間的距離。
第三段：活動的感受。
此次活動主題讓我深受感動，從中領悟到了關注農村教育的重要性。同時，我也感受到了校領導們對農村教師的關心和支持，對于教育的執(zhí)著和熱愛，我充滿了敬意。而重頭戲環(huán)節(jié)更是讓我感受到了對工作的認真對待和執(zhí)著追求的態(tài)度。文化匯演和班級演出則讓我感受到了團隊合作的力量和教師之間的友情。整個晚會氛圍活躍，表演精彩紛呈，令人難忘。
第四段：活動的意義。
農村教育一直是關注的焦點，而農村教師作為孩子們的第一任教師，則更是備受關注。他們所面臨的困難和壓力很多，但我們必須為他們提供更好的工作和生活條件，讓他們能夠更好地投入工作。而此次農村教師晚會，就是對農村教師辛勤工作的肯定和慰問，更是激勵他們不斷進取的良好契機。
第五段：總結。
最后，此次農村教師晚會不僅讓我感受到了教育的溫度，還讓我意識到了對農村教育事業(yè)的關注和重視的必要性。學校對農村教師的支持和肯定，讓我們更加深刻地認識和了解到了他們的辛勤付出。作為一名教師，我也會更加努力，為建設更好的教育事業(yè)做出貢獻。
農村教師心得體會篇十二
本次培訓分通識部分培訓與專業(yè)培訓。通識部分的培訓分為三個課題：
一、如何開展研究性學習。
二、高效課堂的“行動研究”。
三、走向幸福的教育人生。
下面我重點講述一下體育專業(yè)培訓的內容：
這部分內容主要有六大熱點問題：
1、傳統(tǒng)體育與現代體育課的區(qū)別？
2、體育課與訓練課的區(qū)別？
3、放羊課是不是現在提倡的體育課？
4、沒目的性的游戲課是不是好課？
5、沒有運動技能的課是不是好課？
6、運動技術與運動技能的關系？
（1）學習運動技術，提高運動技能，增強學生體質不能離開學習運動技術的過程。
要有運動技術的教學，學生要有鍛煉的過程。要達到一定的練習密度和運動量（180次）。對學生進行體育知識的傳授。學生能夠體驗運動的樂趣。發(fā)揮集體教育的因素。安全因素。
運用所學的技術，促進主教材技術的提高。教學目標不要喊口號，空談。
教學組織要嚴密，充分發(fā)揮教師的主導性，關注個體的差異。
自主探究、合作的活動不要牽強。
以上是理論方面的培訓內容，下面對體育實踐部分做以說明：
一、有氧健身舞
這部分培訓由哈六中的李春言老師示范講解，他所教授的健身舞融入了許多舞蹈元素，由淺入深的教了一些健身舞動作，并講解了編排健身舞，應請注意的三個問題：1動作要簡單。2動作要有變化。3音樂也要有變化。
二、珍珠球
三、啦啦操
本操節(jié)奏感較強，活有活力，現為哈六中的校本教材，通過學習掌握了一些新的動作，學習了一些編排的方法，今后力爭將這部分內容運用于教學活動中。
四、花鍵球
花鍵球的踢法多種多樣，有的類似于足球的技法，如盤踢、正腳背踢、勾踢等技法。此項目易學，受場地、氣候等因素影響小，易于開展?；ㄦI球的比賽利用的是羽毛球的場地，規(guī)則也大致相同，比賽人數也較為靈活，可3——5人參加。
五、跳繩
介紹了多種跳繩的方法，此項目適用性非常強，易于開展，對增強學生體質有顯著作用。更難能可貴的是在學習期間培訓老師介紹了許多學習方法，我將充分利用這些學習方法來指導，今后的教學工作。
經過本次培訓，使我對新課程改革有了更深刻的認識，更新了教育理念，歷經十年有余的新課程改革，各地在實施過程中出現了許多偏離課程改革的實質的案例。如南瓜課、掃把課等，這些課雖然表面上看課堂氣氛很活躍，實質上卻談化了運動技能、運動技術。新課程改革的核心問題實質就是：教學方式的改變和學習方式的改變，掌握了這個核心就能更好的指導以后的教學工作。培訓之后，我對以往的教學工作進行了深刻了、細致的反思，從中也發(fā)現了自己的不足之處，我將以此次培訓為起點，將所學的專業(yè)知識運用到教學工作中去，力爭使本校的體育工作再上一個新臺階。
農村教師心得體會篇一
尊敬的各位領導、同行們：
大家好！首先感謝教育局、進修校、和平小學給我們這些鄉(xiāng)村老師創(chuàng)造了一次別開生面的學習機會。在這次活動中和平小學不僅給我們安排了豐富的學習內容，而且還給我們提供了諸多方便，在此讓我代表所有的聽課老師向你們道一聲“辛苦了”，謝謝你們。
任教十年來，經歷的培訓不少，聽課學習的機會也不少，但專為我們農村老師安排的學習活動還是第一次。教育局、進修校的領導這么重視我們農村老師，和平小學的領導這么關愛我們農村老師，使我們這些農村老師倍感榮興與驕傲！更加堅定了我們做一名農村老師的信念。
十天雖短，但我們的收獲卻是豐厚的，我們在和平小學這所名校里，無時無刻不被這濃厚的校園文化底蘊所感染，我們陶醉在這處處都育人的環(huán)境中，學高為師，身正為范體現的淋漓盡致。各具千秋的課堂教學，有理有據的課改交流講座、培養(yǎng)學生統(tǒng)合素質的班會課，新穎別致的網絡培訓，團結合作的集體備課，都讓我耳目一新。感人致深的班主任工作經驗介紹以及鮮活的案例和豐富的知識內涵，給了我們工作上具體的操作和指導，使我們的教育觀念進一步得到更新，真是受益匪淺。讓我們感受最深的有這么幾點：
在這次學習期間，正趕上和平小學省級重點學校的驗收工作。順利的通過驗收，是他們平時工作的積累，是他們團結協作的成果。從中感受到他們對教育事業(yè)的忠誠和他們敬業(yè)、樂業(yè)的工作精神。在觀察與交流中，更多的感受到老師用自己的愛心去創(chuàng)造愛的氛圍，在愛的氛圍中教書育人。
十天來，無論走到哪里，我都能感受到名校老師與學生那濃濃的情誼，彼此間那種默契、那種信任，體現了和平小學老師的高尚師德。在他們身上我學到了五多五少，那就是對待學生多些“平等”，少點“架子”；多些“微笑”，少點“臉色”；多些“合作”，少點“說教”；多些“贊賞”，少點“指責”；多些“激勵”，少點“恐嚇”。這樣才能成為一位學生喜歡、愛戴的老師，才能向名師靠近。
和平小學的老師隊伍不愧是一支業(yè)務精、能力強的高素質隊伍。十天來，無論是他們扎實的基本功，廣博的知識，還是教學方法及對教材的挖掘，讓我們感受到了他們接受新的教學理念和更新知識的迅速，使我們感受到了要成為一名名師，就是像他們那樣樹立終身學習的思想，不斷自我更新，深挖新課改的實質，適應時代的潮流，用全新的、科學的、與時代相吻合的教育思想、教育理念、教育方式、教學方法教書育人，打破陣舊知識和經驗的桎梏，決不能穿新鞋走老路，才不致于誤人子弟。
學生成長離不開集體，每天近三分之一時間學生都會在班級度過。走進和平小學的任何一個班級，我都會被那充滿人性化的管理和獨特濃郁的文化氛圍所吸引，一張張孩子充滿自信的相片，讓每一個學生都有一種我是主人的感覺；充滿生機和童趣的.板塊，體現了處處都育人的主旋律，自主創(chuàng)新的園地給孩子們搭建了一個個自我展示的平臺。使我真正感受到環(huán)境育人的重要；懂得了作為班主任有責任為學生創(chuàng)造一個良好的、催人向上的育人環(huán)境，為學生打造一個讓他們茁壯成長的搖籃。
我在自己今后的工作中，吸取和平小學老師們的經驗，決心努力做到：
有了和諧、民主、平等、協商的新型師生關系，學生才會思維活躍，迸發(fā)智慧火花，一個個金點子，妙方法才會產生。賞識教育專家周弘說，賞識教育的本質是關注生命，關注生命的本質是關注學生的幸福，關注幸福就是要關注學生的心情。老師把好心情帶進課堂感染學生，就會讓學生愉悅幸福，興奮激動，心弛神往，開啟心智大門，馳騁想象空間。才會有濃濃的研討氛圍，學生才能放下包袱，積極主動地去閱讀、操作、嘗試、討論、質疑，成為真正的學習主人。
創(chuàng)設問題情境是指在教學內容和學生求知心理之間有意創(chuàng)設一種和諧，平衡，從而觸發(fā)學生弄清事物本質的迫切愿望，激發(fā)主動探究的思維動力。它不僅包含問題本身，還包含老師的啟發(fā)、鼓勵、暗示、點撥。好的問題情境既要抓住學科本質，又要淡化學科邊緣，重在培養(yǎng)學生的才能，開發(fā)學生的潛智，關注學生的終身發(fā)展，為學生個性發(fā)展提供時機和空間。針對學習內容，在課堂上，有助于誘發(fā)學習動機，激發(fā)學生的好奇心，啟迪思維，培養(yǎng)興趣，加深了對所學知識的影響，增強了教學效果。創(chuàng)設好的問題情境的根本目的在于引發(fā)學生新的疑問，激發(fā)學生新的興趣，引導學生新的探索。讓學生從課內走向課外，廣泛閱讀；從學校走向社會，觀察體驗生活；從舊起點到新起點，開始新的學習。
創(chuàng)設問題情境是一種最初由問題引起，卻遠遠勝過問題的動態(tài)表現，它能剝開學生心靈的層層堅冰，泛起學生心潮的層層波瀾，使學生凝神靜思，口若懸河，使課堂笑聲朗朗，掌聲陣陣。
教育家第斯德曾說：“不好的老師是傳授真理，好的老師是叫學生去發(fā)現真理?！崩蠋煹摹敖獭笔菫榱藢W生的“學”。課堂教學要著眼于教思路、指方法、找規(guī)律。教學變“傳授”為“點撥”，具體表現在對某一章節(jié)進行教學時，不僅教會學生挖掘某一具體內容，更重要的是教會學生學習該內容或是與此有關內容知識的靈活運用方法，并在老師的點撥指導下，對有關內容進行自學，對有關材料進行自析自練。提高分析問題、解決問題的能力。導的關鍵在于抓住內容的選擇，學習的起點，思維的動向，合作的組織，動力的補充。在學生提不出問題或提的問題沒有價值時，幫助他們樹立信心，教給方法；在學生提出問題過少或未觸及教學重點時，突出重點，指點迷津；在學生提出的問題過多時，歸納篩選，切中要害；在學生提出的問題不能解決時，組織討論，指明方向。好的指導，總是抓住時機，哪怕是三言兩語的導言，一個小小的提問，一句輕輕的點撥，一張圖片的展示，都使學生思維由表及里，由淺入深，由此及彼。困惑中得到解脫，迷惘中找準方向。
一張賞識的笑臉，一副專心傾聽的神態(tài)，一縷贊許的目光，一聲輕柔的稱贊，都使學生們品嘗到成功的喜悅。于是他們的臉上掛著燦爛，他們的熱血在沸騰，他們渾身充滿力量；他們的思維被激活了，張開了想象的翅膀，理想的種子在心田播種生根發(fā)芽了。老師的表揚要及時，要看準時機，要講究藝術，要恰如其分。值得強調的有兩點：一是要真誠，裝出的笑臉帶著譏諷，虛假的語言帶著嘲笑。我們要調整心態(tài)，真正賞識學生，戴著顯微鏡找學生的優(yōu)點，關注學生進步和發(fā)展。二是表揚的技巧要創(chuàng)新，對學生使用語言要得體，有層次有變化。如：“你能發(fā)表自己的意見真好！你的見解很獨到！你的發(fā)言有創(chuàng)意！你思考問題方法真像科學家！你的發(fā)言對我們解決問題立了一大功！”對學生評價的目的是促進學生在知識與技能，過程與方法，情感、態(tài)度與價值觀方面的發(fā)展，發(fā)現學生多方面的潛能，了解學生發(fā)展中的需求，使每一個學生通過評價都能看到自己在發(fā)展中的長處，增強繼續(xù)學習的信心?？傊?，十天來在這所名校，我看到了審慎嚴謹的老師，學到了他們切實可行的新觀念、新思路、新方法，我將把在這里學到的一切，帶回我們的校園，帶給更多的老師及每一個孩子，立足崗位，學以致用，我會在原有的基礎上，讓各方面的工作有新的起色，新的收獲，不辜負這次活動的意義，在拉近農村學校與城市學校的距離中貢獻自己的一點綿薄之力！這也是我們每位培訓老師的心聲。
謝謝大家。
農村教師心得體會篇二
學無止境。加強對農村小學教師專業(yè)素質的培養(yǎng)，不僅是教師自身發(fā)展的需要，更是社會群眾和學生家長的殷切期盼。我校在提高語文教師的課堂教學能力方面，通過開展學習模仿、定課研究、撰寫教學反思、深化課堂教學評價等四個方面著力，使大家的素質有了新的提高和飛躍。
一、開展學習模仿活動。
學習模仿的最初目的是為了扎實基礎，開闊視野，最終目標是能夠學為所用，有所創(chuàng)新。
1、模仿老教師的課。我們有很多老教師在小學語文教壇上任教多年，親身經歷了歷次語文教改的前前后后。他們就在我們的身邊，看得見，摸得著，隨時隨地都可以請教。我們組織骨干教師、老教師、青年教師、“教壇新秀”之間都分層次結成教學幫扶對子，學校要求他們在一起多討論，多聽課，多評課，每月要聽結對老師一節(jié)課，一學期要指導寫一篇高質量的教學案例或論文，指導情況納入學校骨干教師考核和評聘的重要內容。
為了充分發(fā)揮骨干教師引領作用。學校要求校內13名省、市、縣骨干教師每學期至少上一節(jié)示范課，還要求他們分別舉辦講座，介紹各自學科當前的發(fā)展現狀與科研方向，結合實際談自己的教學方法與課堂教學模式。目前學校已先后安排了“鎮(zhèn)小辦學理念”、“網絡基礎知識”、“鎮(zhèn)小教育科研”、“新課程下的教學觀與學生觀”等講座專題。學校要求每次講座的主講人既要有紙質和電子文稿，還要制作多媒體課件，促進骨干教師全方位發(fā)揮引領作用。
2、模仿縣、鎮(zhèn)公開課。主要是了解上級教育業(yè)務部門推介的新教學理念，實踐他們倡導的教學模式和教學方法，這是要先學好一定之規(guī)。如谷城縣教研室在運用新教材之初，經過廣泛地調查研究，總結出了“引導主動學習”的教學模式，其中語文課能夠較普遍運用的“四步八環(huán)”課堂教學結構，對語文老師們使用新教材很有幫助。它能夠有效地激發(fā)學生思維，引導學生在學習過程中采取自主、合作、探究的方式。在多次聽課、試教、評課的基礎上，大家對新課改的理念有了更深入的了解，而且在運用“四步八環(huán)”的模式方面有了不少變異，逐步達到了有所創(chuàng)新。
3、模仿名師的課。
鑒于農村學校培訓資料匱乏的現狀，學校因地制宜挖掘培訓資源。學校接通了互聯網，教師辦公室的所有微機均可上網，方便學校和老師查閱資料。人民教育出版社網站、中華教育資源網、中小學課件網、“老百曉”網站、谷城縣教研網……都是老師經常瀏覽、點擊的網站。學校還搜集網上資源建立了“名師教學”文件包，由各科教研組長和遠教管理員共同負責不斷更新內容，里面有霍懋征、王崧舟、支玉恒等名師經典的課堂實錄。除學校專門組織教師集中學習外，老師利用課余時間也可學習借鑒。
觀看諸多名師精彩的錄像課，仔細拜讀名師經典的課堂實錄，認真研讀他們的教學反思和眾多的評論文章，做到博采眾長，集思廣益，最終是要達到沒有固定的教學模式，實現“教是為了不教”。
二、開展定課研究。
1、一學期深入研究一課。形成自己的教學風格。我們以教研組為單位，充分發(fā)揮教研組成員的群體智慧，人人參與，共同探討，分工合作。教研組成員人人參與，通過定教材、共同備課、定教案、定上課人選、不斷試教、不斷反思、不斷修改等一系列過程，推出一堂堂高水平、高質量的專題研討課。課后，再通過組織評議、集體反思、寫課例反思等形式總結課堂教學活動方式設計運用的成敗，以此促進課堂教學質量的提高。如語文教研組推選蘭老師執(zhí)教《給予樹》等，采取集體備課——一人講課——主講人說課——眾人評課——主講人到另一班再上課，從而收到了一人講課、眾人備課、共同提高的效果。
2、連續(xù)深入研究一課。通過分教研組定教材——選拔上課人員——多次集體聽課——多次人人“對話”——總結評價等過程，使老師們所要上的“課”更能符合教學的新理念、新要求、新原則等。在磨課過程中(即人人對話的過程中)，每個參與者在陳述自己的理解和認識時，不僅要對某一教學環(huán)節(jié)、存在問題等加以肯定或否定，而且還要努力從理論視角或從實踐層面表明自己的思考依據。如我校扈老師曾經連續(xù)三年代六年級語文課，我們讓她連續(xù)三年都講同一課《精彩極了，糟糕透了》，年年都有新感悟，每次都有新提高。又如周老師執(zhí)教《回聲》時，先在校內兩度講課，評課。然后把她的課堂教學錄下來，邊回放邊組織骨干教師評議研究，40分鐘的一節(jié)課，大家在一起反復琢磨了3個多小時。然后又到街道中心小學、黃畈中心小學上課，虛心聽取兄弟學校評課意見，使上課者、聽課者等所有參與者都有了感悟和提高。
3、多人深入研究一課。就是在語文教研組內，指定同一內容教材，發(fā)揮教研組成員個人教學風格，獨自鉆研教材進行個人特色備課，然后進行集中展示。在觀摩后的研討中，淡化教師觀摩活動中的成功與失敗之處，將教師的關注點集中在對教育行為的分析、研究上，引導教師分析不同的教育行為對學生產生的不同影響，挖掘其中的教育價值。通過研討，引發(fā)教師各種觀念的碰撞，讓教師各抒己見，百家爭鳴，有效地轉變了教師的教育觀念，提高了教師理論聯系實際的能力和發(fā)現問題、研究問題以及解決問題的能力。這樣不僅充分發(fā)揮了教師的個人教學特色，而且充分發(fā)揮了教研組成員的群體智慧，有力地促進了課堂教學效率的提高。
三、開展撰寫教學反思活動。
葉瀾教授說：“一個老師寫一輩子教案不一定成為名師，如果一個老師寫三年的反思，有可能成為名師?！币虼?，學校提倡并要求所有老師課后寫教學隨筆或反思日記，每學期寫教學實踐反思總結。我們建議老師們在撰寫教學反思時主要寫以下幾個方面：
1、寫成功之處。
將教學過程中達到預先設計的教學目標、引起師生共鳴效應的做法;課堂教學中臨時應變得當的措施;層次清楚、條理分明的板書;某些教學思想方法的滲透與應用的過程;教育學、心理學中一些基本原理使用的感觸;教學方法上的改革與創(chuàng)新等等，詳細得當地記錄下來，供以后教學時參考使用，并可在此基礎上不斷地改進、完善、推陳出新，達到更高層次。
2、寫不足之處。
即使是成功的課堂教學也難免有疏漏失誤之處，對它們進行系統(tǒng)的回顧、梳理，并對其作深刻的反思、探究和剖析，使之成為今后再教學上吸取教訓，更上一層樓。
3、寫教學機智。
課堂教學中，隨著教學內容的展開，師生的思維發(fā)展及情感交流的融洽，往往會因為一些偶發(fā)事件而產生瞬間靈感，這些”智慧的火花”常常是不由自主、突然而至，若不及時利用課后反思去捕捉，便會因時過境遷而煙消云散，令人遺憾不已。
4、寫學生創(chuàng)新。
在課堂教學過程中，學生是學習的主體，學生總會有”創(chuàng)新的火花”在閃爍，教師應當充分肯定學生在課堂上提出的一些獨特的見解，這樣不僅使學生的好方法、好思路得以推廣，而且對學生也是一種贊賞和激勵。同時，這些難能可貴的見解也是對課堂教學的補充與完善，可以拓寬教師的教學思路，提高教學水平。因此，將其記錄下來，可以補充今后教學的豐富材料養(yǎng)分。
5、寫“再教設計”
一節(jié)課下來，靜心沉思，摸索出了哪些教學規(guī)律;教法上有哪些創(chuàng)新;知識點上有什么發(fā)現;組織教學方面有何新招;解題的諸多誤區(qū)有無突破;啟迪是否得當;訓練是否到位等等。及時記下這些得失，并進行必要的歸類與取舍，考慮一下再教這部分內容時應該如何做，寫出“再教設計”，這樣可以做到揚長避短、精益求精，把自己的教學水平提高到一個新的境界和高度。
學校將老師們撰寫教學反思的數量和質量納入常規(guī)教學檢查的一項內容，并將優(yōu)秀的教學反思擇優(yōu)刊登在學校自己創(chuàng)辦的《學習與研究》期刊上。
四、不斷深化課堂教學評價。
為了適應新課程的推廣與實施，學校在運用《谷城縣小學語文新課程課堂教學評價標準》進行評價實踐時，還注重遵循了以下原則：
1.以學生發(fā)展為本的原則。
要以學生的發(fā)展為本，充分考慮學生的個別差異，考慮學生的實際水平和發(fā)展需要;要從關注教師的教為主轉變?yōu)橐躁P注學生的學為主;要重點關注對學生綜合素質和學習能力的培養(yǎng);要引導教師重視培養(yǎng)學生的學習興趣和終身學習的愿望。
2.科學性和靈活性相結合的原則。
首先，要堅持正確的導向，使評價具有科學性。小學語文課堂教學評價指標要體現素質教育的思想，要貫徹小學語文新教學大綱的精神，符合語文學科教學改革的要求。。
其次，評價要適當注意靈活性。評價指標既要充分考慮教育教學規(guī)律和教改的新要求，又要考慮語文教學的現狀和教師的實際水平，避免操之過急。同時，評價指標要突出重點，便于操作，不能過于繁瑣。評價還要注意因人而異、因課而異。如對較差的課，要多從教學常規(guī)方面挖掘一些優(yōu)點，建議方面的要求不宜過高;對較好的課，則重點抓住教改方面的優(yōu)點予以肯定，提建議時要求可高一些，促使教師精益求精。
3.定性評價和定量評價相結合的原則。
由于課堂教學質量牽涉的問題較多，且許多問題難以量化，因此課堂教學評價一般以抓住評價的主要指標進行定性評價為主。但如果在評價過程中適當結合定量分析，則更有利于提高評價的準確性和說服力。比如師生活動時間的統(tǒng)計、學生發(fā)言、質疑次數的統(tǒng)計，學生朗讀、默讀次數、時間的統(tǒng)計等，對分析教師的教育教學觀念和對學科教學特點的把握等都有重要的參考價值。
4.自我評價和他人評價相結合的原則。
長期以來，我們比較重視外部機構、組織對學校的教學評價，重視領導、專家對教師的教學評價，重視教師之間的相互評價，卻比較忽視教師的自我評價。在課堂教學評價的各項功能中，最能體現評價目的的是教學信息反饋功能，即通過教學評價，提供教學活動的反饋信息，以便師生不斷調節(jié)教和學的活動：使教學目標更明確，教學過程更合理，教學效果更好。而只有教師和學生共同參與的自我評價，才能使他們更深切地體驗到教學中的成敗得失，才能使他們自覺地進行自我調節(jié)并做出主動的努力，不斷改進教學工作，實現課堂教學評價的最終目的。因此，我們必須堅持自評和他評相結合的原則，并重視自我評價的作用。
近兩年來，學校先后有近百人次的教研成果在國家和省、市、縣獲獎，涌現出省級“骨干教師”1人，市級“學科帶頭人”1人，市、縣級“骨干教師”11人。20xx年以來，學校先后被評為全縣“校本培訓先進學?！薄ⅰ叭珖Z文啟發(fā)式教學先進單位”、全縣“小學教學工作先進學?！焙汀靶１窘萄惺痉秾W?！?。
農村教師心得體會篇三
這一次，我有幸參加了省中小學音樂骨干教師的培訓。雖然只有幾天，但我感到充實和快樂。在這次培訓中，我學到了很多課本上學不到的知識，遇到了很多優(yōu)秀的老師，這讓我受益匪淺。
首先，這次培訓使我對概念、理論知識水平、教學方法和技能有了新的理解和提高，并在某些方面取得了定性的進步。
其次，通過這次培訓，我深刻反思了自己的音樂教學。俗話說:“我三省我身?！笔侵傅赖聦用妫處熌艹蔀榻虒W專家，不是一蹴而就的，而是經過長期的磨練，在反思中不斷成長起來的。過去，我對教學中的深層次思考缺乏理解和反思。通過培訓，我看到了教師嚴謹的教學態(tài)度、專業(yè)的教學、同行的認真學習和不懈的學習動力，以及我自己的缺點。在今后的教學和學習中，我會反思自己每節(jié)課的教學，成為一名反思老師。我想用新的教學理念教學，多學習，敢于創(chuàng)新，為藝術教育做出應有的`貢獻。
第三，通過這次培訓，我對音樂有了更深入的了解。在今后的音樂歌唱教學中，我將結合現實，利用這幾天學到的寶貴知識，盡量按照老師的教學方法進行教學。同時，我們要不斷創(chuàng)新，把我們學校的音樂教學提升到一個新的水平。
農村教師心得體會篇四
今年暑假慶幸自己能第二次參加義務教育均衡發(fā)展農村小學教師培訓。為期五天的培訓中有xxxx教授的《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、xxxx高級講師的《解放思想轉變觀念輕松搞好教學工作》、xxxx講師的《民俗文化與小學語文》、xxxx副教授的《語文常用工具書》等以及太師三附小兩位老師的作課都給我留下了深刻的印象。我們聽取了幾位教授、講師的報告，認真研究了教育教學理論，接受了心理健康指導，從理論上學習了教育科研方法，對我來說是受益匪淺。這次培訓不僅是教師自身的需求，也是社會發(fā)展的要求。通過這次認真的培訓和自己的努力學習，現將自己的心得和體會寫出來與大家分享。
作為一名老師，讓我激動和回味的莫過于xxxx教授的《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》。她從教育理論和教學管理生動的教學事例中讓我更加的體會到良好的師德是立身之本、為師之魂、育人之需，使我深深地感到教學是一門偉大的學問，它不是一朝一夕就能學會、就能融會貫通的，需要自己的認真鉆研和日積月累，但要成為一名好老師，首先必備的心得體會一個條件就是具有良好的師德。通過《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》重新修訂的意義，《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》新的內容和對《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》的解讀三個板塊內容的講解，使我明白教師這個職業(yè)的沉重份量，讓我不由得就會和自己日常教育教學工作進行對比，以此為鑒，對我今后的教育工作有很大的幫助。愛國守法、愛崗敬業(yè)、關愛學生、教書育人、為人師表、終身學習，每一條內容都包括了太多的內涵，很值得我位每位教師去細細品味。
在楊老師的講座中她最后提到教師對學生的“愛”應是真誠的、無私的、廣泛的、一視同仁的，只要是教育一線的.老師尤其我們班主任老師我想都會認同，而且一直朝這方面努力去做，盡管孩子情況不同，但要相信每個學生都能在老師愛的教育下長大成才。對每一個學生的關愛，都應該是毫無保留的，無論是對品學兼優(yōu)的學生，還是對頑皮、最全面的參考學習成績不理想、需要心理疏導的學生，教師都要主動去親近和關愛他們，讓學生感到老師是自己最信賴、最尊敬、最親近的人。教育事業(yè)就是愛的事業(yè)，沒有愛就不會有教育。作為一名教師，讓我更深刻領會了關愛每一個學生，在生活上關心學生，在學習上幫助學生的重要性，讓學生在感受愛的過程當中，理解愛，學會愛。其實，每一個學生都是好學生，他們身上有不同的閃光點，只是有的沒被發(fā)現。這就需要我們教師在平時的工作中細心，善于捕捉學生的閃光點，夸獎學生，激勵每一個學生上進，賞識每一個學生的才華，讓每一個學生積極參與，期待每一個學生獲得成功。我常常把更多的愛，傾注在那些后進學生的身上，傾注在那些需要幫助的學生身上。以平等的心靈善待學生，用愛的情懷關注學生，這是一股巨大的教育力量，它比任何高明理論的說教都有效。把這種情懷融入平實的生活，把學生的進步當作自己的成功，用坦誠的相待詮釋幸福的內涵。這樣相信我們的教育會更加成功。
作為教師，我體會到要終身學習的緊迫性是從xxxx講師的《民俗文化與小學語文》這門課程中。以往也知道平時要勤讀書、勤思考、勤動筆，只有及時地充實自己，提高自己，面對競爭和壓力，我們才可能從容面對，才不會被社會所淘汰。但高老師在課堂上提到的幾個生活中的問題我才知道自己也是一知半解，比如何為“年”，民間娛樂中的“秋千”“拔河”什么意思、有何來歷？我真的是知之甚少。自己太需要學習了，聽課后只有這么一個想法。
體會是可以記錄的，但心靈的感受可能是無法言語的，只有自己的經歷，才會有認識上的提高。教師的成長是有規(guī)律的，要健康的成長就要遵循這幾個規(guī)律。職業(yè)理想是成功的要素，要把個人的奉獻與自身價值的實現聯系起來；教育理念是成長的關鍵，我們要與學生的發(fā)展為本；教師的知識水平是成長的基本要素，教育實施能力是成長的核心要素，環(huán)境是成長的外部要素；影響教師成長的主要因素有教師的工作態(tài)度，組織教育能力，和人際關系。雖然我經驗不夠，但我有最大的耐心與熱心，我有充足的信心，只要我肯努力，相信以后再大的困難我都能克服的，愛我的職業(yè)，愛我的學生，這是我最大的目標。
這次培訓是充實、忙碌、有序交織在一起的，通過培訓我認識到，為了我們的教育，為了我們的學生，也為了我們自己，時時處處都要注重自己的師德修養(yǎng)和人格塑造，并加強自己的理論素養(yǎng)和專業(yè)技能的學習和提高，具有較強的教育科研意識和能力，有目的地總結教育經驗，反思教學實踐，一切從實際出發(fā)，切實擔負起教師應盡的責任和義務，為農村教育事業(yè)貢獻自己的畢生精力。
同時還要感謝市教院，為我們講課的老師以及和我們一起學習的三位班主任老師老師，在這里真誠的向你們表示感謝！
農村教師心得體會篇五
近年來，教師體驗農村的現象逐漸引起了社會各界的關注。教師們紛紛放下城市的繁華與便利，來到農村學校，體驗農村教育。這種教師體驗的行為不僅體現了教師們對教育事業(yè)的熱愛與責任感，也為他們開闊了眼界，收獲了許多寶貴的經驗和體會。
第二段：揭示農村教師體驗的目的與意義
教師體驗農村教育，并不僅僅是為了提供短期的幫助和支持，更是加深對農村教育現狀的認識和理解。在體驗中，教師們能夠切身感受到農村學校的師生們所面臨的挑戰(zhàn)和困境。通過與農村學校師生的交流和互動，教師們能夠更加深入地了解農村教育的實際情況，為今后的工作提供有力的支撐和指導。
第三段：介紹教師們在農村體驗中獲得的收獲與體會
在實際的農村教育體驗中，教師們常常會收獲很多意想不到的收獲和體會。首先，他們會意識到農村學校師生之間的師生關系更為緊密和融洽，這種濃厚的師生情誼能夠深深感染和激勵每一位教育工作者。其次，教師們會意識到農村學校師生們在面臨各種困難和挑戰(zhàn)時的堅韌和勇氣。農村學校的教育環(huán)境和條件雖然相對簡陋，但農村學生們的學習熱情和自強不息的精神卻是值得每個人學習的。再次，教師們也會意識到農村學校教師在資源匱乏的情況下所展現出的創(chuàng)新和智慧。他們能夠充分利用有限的條件，創(chuàng)造出許多令人驚嘆的教育成果。
第四段：分析教師體驗對農村教育的影響與啟示
通過教師們的實地體驗，不僅僅是他們個人的收獲，更能對整個農村教育產生積極的影響。首先，教師們可以將自身的體驗和經驗帶回城市學校，以此激發(fā)更多的教師參與到農村教育的援助與支持中。其次，教師們可以通過各種形式的宣傳和推廣，讓更多的人了解農村教育的現狀和需求，進而提供更大范圍的幫助與支持。最后，教師們的體驗也能促使教育部門加大對農村教育的關注和投入，制定出更為科學有效的政策和措施，改善農村教育的發(fā)展環(huán)境。
第五段：總結教師體驗農村的意義與重要性
綜上所述，教師體驗農村不僅是對農村學校和農村學生的幫助，更是一次對自身教育觀念和教育使命的深入思考。通過親身體驗，教師們能夠更加了解農村教育的現狀和需求，為農村學校的發(fā)展提供有力的支持。同時，教師們的體驗也能夠引起社會各界對農村教育的關注和重視，為農村教育的改善和發(fā)展貢獻自己的力量。因此，教師體驗農村的行為具有重要的意義和深遠的影響，我們應該鼓勵和支持更多的教師參與到這一活動中。
農村教師心得體會篇六
20xx年12月6日我們這批幸運的鄉(xiāng)村一線教師一行50人踏上了培訓學習的旅程，雖說是寒冬，但這個冬天并不寒冷，因為在這次培訓學習中我倍感溫暖，感受了人間真情。我們能參加這樣特殊性質的培訓學習應該倍感欣慰，我們必定只是千千萬萬鄉(xiāng)村一線教室?guī)熤械囊徊糠帧ｋm然這次培訓學習時間只是短暫的十天，但留給我的記憶卻是珍貴的、永久的。通過這次培訓學習讓我受益匪淺，無處不使我感動。
首先，這次培訓是對我們鄉(xiāng)村教師做了比較全面地系統(tǒng)地教育教學方面的繼續(xù)教育，無論從課程的設置還是其它方面都是我所敬佩的。這次培訓我不僅學到了在新課程背景下開展農村小學的課堂理念，這也讓我們年輕茫然的老師找到了一線亮光。課上每位老師都讓我們學到了不同知識和技能，老師是那樣關注和精彩，她們以淵博的只是耐心地為我們講解，無處不讓我感受到老師對教育愛的呵護，這猶如給我注入了一股清泉。這次學習對于我來說不論從知識層面和意識層面都得到了一個很大的提升。時代在進步，社會在發(fā)展，對于21世紀教師的工作挑戰(zhàn)越來越嚴峻，這就要求我們教師要“終身學習”，這對提高一名老師自身修養(yǎng)和素質太重要了。
其次，這次培訓能開展的如此圓滿順利，在背后就少不了默默為我們奉獻的志愿者老師們，她們除了做好自己本職工作還不辭辛勞的為我們尋找名師，搞好后勤工作，犧牲了自己的休息時間來辦好這樣的活動。通過短短幾天的結識，他們的一舉一動，一言一行都深深的印入我的腦海，無處不讓我感動。就說我們的姚老師吧！她在去年雪凝災害時把腰部摔傷了至今還沒有完全恢復，她卻每天堅持把自己學校的課上完又拖著受傷的身體趕過來為我們的培訓工作忙碌著，她本來還沒有恢復的身體又一次增加了疼痛，大家都勸她歇一歇，可是她一直堅持到最后。難道這是她所應該的嗎？不，這就是姚老師在用自己的行動證實了她對教育事業(yè)那份執(zhí)著的愛。
還有我們的老師她每天在百忙之中來為我們的培訓工作奔波，她用一顆最真摯的心來關心每一個人，對我們是那樣的關心和親切讓我感受到真情的溫暖。有一天，我為我患了一段時間的皮膚病擔憂時，范老師親自帶我到貴陽市第四十四軍醫(yī)院請了最有名氣的皮膚科專家劉忠義醫(yī)生，經過范老師的一番介紹，劉醫(yī)生說：“讓我也為鄉(xiāng)村教育出一份力吧！”劉醫(yī)生他耐心地為我診治，還免費為我拿了一些藥，當我拿到藥時，一陣陣暖流心間激蕩。他們的點點滴滴，千言萬語也難以表達我此刻的心情，我想我只能用我這顆懷著感恩的心和對教育事業(yè)的赤子之心，用實際行動投入到實際的教育工作中才是給予你們最好的報答。我也要把這份真情帶到我的學生中去，用這份真情去感動我周圍的人，讓我們社會有更多的人用真情來關心我們的教育，從此讓山區(qū)那邊不在黑暗永遠點燃那盞希望之燈，為每一位孩子撐起屬于他們自己的一片藍天！
農村教師心得體會篇七
教師扎根農村是一項充滿挑戰(zhàn)的工作，但同時也意味著獲得了更多的成長和滿足。作為從城市來到農村的教師，我親身經歷了這個過程，并從中獲得了許多寶貴的體驗和感悟。
第二段：適應與學習。
我扎根農村的最初幾個月是極具挑戰(zhàn)性的。不同于城市里多元化的學生群體，農村學生往往具有相似的教育背景和文化習慣。與此同時，農村學生普遍面臨的學習資源匱乏問題也給教學帶來了額外的困難。然而，適應和學習是我不斷前進的動力。我深入了解農村學生的需求，探索了適合他們的教學方法，并與同事進行溝通和交流。通過不斷嘗試和學習，我逐漸找到了適合農村學生的教學策略，也提升了自己的專業(yè)素養(yǎng)。
第三段：關注與關愛。
農村學生往往面臨著生活環(huán)境困難和家庭條件欠佳的問題。作為教師，我深感責任重大，不能僅僅關注他們的學習成績，還要關心他們的身心健康和全面發(fā)展。因此，我努力營造溫暖和諧的教學氛圍，關注每個學生的需求，與他們建立起信任和友誼。我會主動了解學生家庭情況，并與家長保持聯系，通過與他們的互動和幫助，讓學生感受到社會的關懷和愛。在這個過程中，我發(fā)現學生們的開心笑容和進步成績是最大的回報，也是我堅持的動力。
第四段：發(fā)現與培養(yǎng)。
農村學生雖然面臨著許多困難，但他們也有著獨特的潛力和特長。作為教師，我堅信每個學生都有他們的閃光點，只需要我們去發(fā)現和培養(yǎng)。因此，我注重觀察和了解每個學生的興趣愛好，并主動引導他們發(fā)現自己的特長。我經常組織各種學科競賽和文體活動，鼓勵學生積極參與，并為他們提供展示才華的機會。在這個過程中，我看到了學生們的成長和進步，也為他們的潛力發(fā)掘感到自豪和滿足。
第五段：成長與收獲。
扎根農村的這段經歷不僅為我提供了教學上的挑戰(zhàn)和成長機會，更讓我感受到了鄉(xiāng)村的美好和學生們的真誠與努力。這個過程讓我認識到，教育不能局限于城市，每個地方都需要優(yōu)秀的教師來關心和指導孩子的成長。在農村這片土地上，我發(fā)現了自己的價值和意義，并從中獲得了巨大的滿足感和成就感。這樣的體驗將永遠銘刻在我的心中，激勵著我繼續(xù)為農村學生的教育奉獻我的力量。
總結：
對于一個從城市來到農村的教師而言，扎根農村是一個既挑戰(zhàn)又滿足的過程。在這個過程中，適應與學習、關注與關愛、發(fā)現與培養(yǎng)是我持續(xù)發(fā)展的關鍵因素。通過與農村學生一起成長，我體會到了教育的意義和價值，也發(fā)現了自己的成長和收獲。盡管農村教育存在許多困難和挑戰(zhàn)，但我堅信每個農村學生都有無限的潛力和機遇，只需要有足夠的耐心和關愛去發(fā)現和引導。
農村教師心得體會篇八
20__年1月9日—12日，學校組織了一次富有意義青年教師培訓活動。這次培訓活動內容豐富，形式多樣，讓人感想頗多。
這次培訓會采取了領導、教授串講、課后討論、心得體會交流、考試考核等多種形式，可謂是提升青年教師素質能力的一次實踐活動，亦是擴大青年教師視野，全面促進學校內涵建設的重大戰(zhàn)略舉措，很具重要性和現實性意義。
在這次培訓，內容豐富，涵蓋面廣，是一道不折不扣的知識大餐。胡春亮教授的“學習傳達高等職業(yè)教育引領職業(yè)教育科學發(fā)展戰(zhàn)略研討班會議精神”;胡曉林教授的“提高青年教師實踐能力的途徑與思考”;馬志峰教授的“創(chuàng)新教學模式的理論認知與實踐”。各個講座精彩不斷，不僅讓人擴展了知識，而且增益了智慧。這些具有豐富管理經驗的領導與三位富有學術底蘊教授的精彩演講既有理論高度又有實證例說，讓人折服。通過聆聽他們的專題講座，我們感到收獲大，干勁足，現將自己一點心得同各位同事分享。
一、與時俱進，明確高職院校未來的發(fā)展方向
世界各國高職院校的發(fā)展告訴我們，在社會變革、轉軌時期，一所學校要立于不敗之地，最為關鍵的就是認清形勢，站在時代與科學發(fā)展的制高點，從適應社會需求，促進學校發(fā)展的角度，正視現實，高瞻遠矚，明確學校自身的功能發(fā)展定位，大膽改革、銳意進取。確立以終身教育思想為指導的、市場為導向的、面向大眾的可持續(xù)發(fā)展的職業(yè)教育觀念是我國中等職業(yè)教育體系順應世界教育改革潮流，培養(yǎng)高質量的高等技術應用性人才，實施科教興國戰(zhàn)略，迎接知識經濟挑戰(zhàn)的必然選擇。因此，我們青年教師應正視高職院校的現實，高瞻遠矚，明確學校的功能發(fā)展定位;敢于大膽改革創(chuàng)新，走內涵式發(fā)展道路，以質量求生存，同時要發(fā)揮技術型學科優(yōu)勢，以特色謀發(fā)展。
二、更新教育觀念，增強責任心。
課堂是我們教師的主陣地。在“重過程，重體驗，重探究”的理念指導下，如何改進課堂，提高教學效率，是我們每個老師都在思考與探索的。聆聽了報告后，更讓我明確了進行課堂改革的必要性。特別是在課堂教學過程中注重增強師生互動與情感交流。備課時，我們應該摒棄傳統(tǒng)備課中那種單維的、嚴密的、封閉的、主觀的線性教學設計，而努力追求一種多維的、靈活的、開放的、動態(tài)的“彈性”預設，充分考慮學生的學習需求。講課時，教師自己首先投入激情，才能調動學生的激情，才能引導學生主動參與課堂討論，主動思考問題。
三、努力提高專業(yè)水平，提高科研能力
新世紀高校的教師應是學者型、反思型、互動型的教師。培養(yǎng)高校青年教師的科研能力，提高青年教師的人文素養(yǎng)、科學素質和啟發(fā)式教學能力。當代高校青年教師應是學者型的教師，不僅要掌握人文知識、人文思想、人文方法和人文精神，而且應該了解科學技術知識，掌握科學方法，樹立科學思想，崇尚科學精神，并具有應用它們處理實際問題、參與公共事務的能力。提高高校青年教師的科學素質，對于增強其獲取和運用科技知識的能力、提高自主創(chuàng)新能力具有重要意義。高素質教師應該具備較高的科學素養(yǎng)，教師的科學素養(yǎng)直接影響著學生科學素養(yǎng)的形成和發(fā)展，影響著素質教育的質量和水平。
通過這一段時間的培訓，讓我體會到了學院組織這次培訓的主要目的和用意，腳踏實地，明確目標，修心養(yǎng)性，勇于進取，取長補短，認真分析，不斷總結。此次培訓對全體青年教師起到了指明燈的作用，更使我強烈意識到青年教師成長需要有過來人的指導，需要我們虛心向他們學習，聆聽他們的真知灼見，只有這樣年輕老師才能更快、更好地成長。
做一個陽光的教師培訓心得體會3
20__年5月12日，我有幸參加了新教師的培訓學習，我感到非常的榮幸。全方位的新課程改革、日益復雜的學生思想道德，很多時候讓我們也頗感有些霧里看花，無所適從，我們很需要學習。而此次教師培訓學習，恰好為我們搭建了一個很好的提高自我的平臺，使我們在一次次的感悟中豁然開朗。通過這次培訓使我更深刻的理解和深入掌握了新課改的發(fā)展方向和目標以及高效開展班主任工作的一些細則。下面就具體談談培訓的一些心得體會。
小學班主任工作是一項復雜、細致，需要付出愛心、耐心和責任心，對學生健康成長起著重要作用的工作，要求班主任教師具有良好的思想道德品質、較高的教育理論素養(yǎng)和專業(yè)知識水平，身心健康、富有人格魅力，善于做思想教育工作。要適應新時期教育工作中出現的變化，及時改進班主任工作，在學校育人工作中發(fā)揮更大的作用。
通過這三天的培訓學習，我最大的收獲就是真正地認識了新課程改革，認識到這場課改所具有的深遠意義。社會在發(fā)展，科技在進步，勞動力的素質就必須提高到一個新水平，這樣教育才能可持續(xù)性地發(fā)展。新課程改革的終極目標就是：為了每一個學生的發(fā)展。這也正是多元智能理論的寫照。而我們學校教育就是要幫助學生發(fā)現他們的優(yōu)勢智能，發(fā)展他的優(yōu)勢智能，為他們的“成才”提供方向，讓每一個人都能為社會發(fā)展盡己所能。也只有這樣才能提高全民素質，才可以實現科教興國戰(zhàn)略，使我們在知識經濟到來之際贏得入場券。而在這其中，我們教師起著至關重要的作用，我們應該在課堂教學中，培養(yǎng)學生的學習能力，綜觀兩位知名教育專家，他們在這方面的培養(yǎng)上尤為突出。我想，面對新課程改革，以下幾點值得我們注意：
一、知道并理解了新課程理念，創(chuàng)新與策略
1、注重學生基礎學習能力的提高基礎學習能力是學生適應未來社會的前提，是開展終身學習、促進自我完善與發(fā)展的基礎。
2、注重學生信息素養(yǎng)的養(yǎng)成迎接信息時代的挑戰(zhàn)，適應信息化社會，從浩瀚的信息海洋中獲取必要的信息，學生必須具備相應的信息素養(yǎng)。
3、注重學生創(chuàng)新性與開放性思維的培養(yǎng)、教育應該培養(yǎng)胸襟開闊、能夠站在全球化視野考察問題并創(chuàng)造性地解決問題的公民。
4、強調學生的價值觀教育和道德教育。在享受現代科技發(fā)展帶來的充足的物質生活的同時，應更加注重精神世界的錘煉，如對真理、正義、誠信、責任感的追求。
5、尊重學生經驗，發(fā)展學生個性。教育向學生生活的世界回歸，了解學生特征，選擇合適的教學策略，實現因材施教。
二、知道并理解了教師心理健康與教學
1、完善自身人格
(1)端正人生價值觀，獻身教育事業(yè)“崇高的師德和正確的人生價值觀是促進教師奮發(fā)向上，獻身教育事業(yè)，不斷進取的動力之源?！碑斍埃母镩_放的歷史條件，為教育改革注入了生機與活力。但是，隨之而產生的人生價值觀、生活觀念的變化也沖擊著學校教師，影響到教師的價值趨向和道德觀念，使教師隊伍中存在著一些與教師角色身分不相稱的思想意識。
(2)塑造良好性格，做到為人師表心理健康是我們學生走向現代化、走向世界、走向未來建功立業(yè)的重要條件，培養(yǎng)學生健康的心理素質是素質教育的重要內容。其中教師對學生心理健康的影響是巨大的，許多研究表明，教師的學歷、知識水平和學生的發(fā)展并沒有必然的聯系，而教師性格對學生發(fā)展的影響是長期的、潛移默化的。
(3)富有創(chuàng)新精神，培養(yǎng)學生創(chuàng)新意識。在教育改革和課程改革以及教師體制改革風起云涌的今天，對學生的培養(yǎng)不能再循規(guī)蹈矩，必須通過教師創(chuàng)造性的工作去尋找適合自己教育對象的方式方法。在以后的教育教學工作中，我應該在模仿、學習他人經驗的基礎上，總結、思考自己的經驗，結合自己的特點及優(yōu)勢，加以創(chuàng)造性運用，逐步形成自己獨特的風格。要不斷擴展自己的知識和興趣愛好，以便從各種渠道獲取的信息中得到啟發(fā)。要培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識，教師首先要在教育教學中，展示自己的創(chuàng)新成果。
三、保持平和心態(tài)
(1)安貧樂道，正確認識教師職業(yè)教師應該對自己的職業(yè)有個正確的認知，不能認為教師是社會地位虛高、經濟地位實低，工作辛苦費力的角色，而應該以教師這一職業(yè)為榮。教師應努力了解自己工作中的任務和壓力，樹立正確而穩(wěn)定的自我概念，正確認識自己，客觀評價自己，合理要求自己，了解并愉悅地接受自己的優(yōu)點和缺點，不給自己設定高不可攀的目標。制定符合自己實際的目標，不要把目標理想化。一切從實際出發(fā)，才能達到預想的結果。
(2)堅持不懈，正確對待教學工作中的成功與失敗什么樣的教育是成功的教育?什么樣的學生是合格的人才?教師要從更長遠的視角來看待教育的成功和失敗，并為了學生的全面發(fā)展而努力。應根據學生的特長和興趣培養(yǎng)出即能滿足社會需要的專業(yè)人才，又能培養(yǎng)出少數個性特長得到發(fā)展，一專多能的高素質人才。我很贊同書中的觀點：“樹立社會需要和個性發(fā)展需要相結合的觀念，社會對人才有多種需要，學生也有不同的特長。教師應當著力培養(yǎng)學生的能力，挖掘學生內在的能力，在動機、興趣、方法、習慣方面給予重視。”
四、體驗教師的職業(yè)樂趣。
一個健康成長的人應有樂趣相伴，這樣他的工作，職業(yè)生涯才能獲得鮮活的生命，教師的工作環(huán)境，工作對象的特殊性更要求教師應有自己的'工作樂趣。因此，在我們教師隊伍中就出現了這樣的人：對待工作不積極，沒有熱情，得過且過，沒有責任心和進取心，沒有明確的目標，與學生關系淡薄，排斥學生，不和學生接觸，為必須和學生交往而煩惱。究其原因，就是缺乏教師職業(yè)自豪感，沒能充分認識自己的職業(yè)價值。要改變這一現狀，我們要注意以下幾方面：首先，教師的環(huán)境特別是教育對象是不斷變換的。那么，教師就應迅速適應教育對象，這樣才能做到因材施教，達到預期的目的效果。從而促使教學的高效循環(huán)。只有適應教育對象、環(huán)境、我們工作起來才能順心順手，才能安心，并從中體味到工作的樂趣。其次，教師的個性是吸引學生的重要因素之一。一個善于反思的教師，一個關注學生感受的教師，一個充滿民主的愛心與學識的教師，一個有著與眾不同的教育魅力的教師，到哪兒都是受歡迎的。一個學識和魅力并存的教師，即使你對學生嚴厲一些，學生仍然愛你、崇拜你。偶爾當你有一些小缺點時，反而會使學生感到親切甚至“有意思”。最后，教師的工作平凡而不簡單。我們可把一個差生的轉化，一次成功的論文交流，一件優(yōu)秀的課件展示，一次扣人心弦的典型發(fā)言，一次推心置腹的家訪勸學，一屆學生的優(yōu)異成績看作成功的驛站，并從中獲得成就感，以此收獲樂趣。
總之，通過這次新進教師的培訓，我開闊了視野，學習到了很多的教育教學的新理念，新思想，從思想上受到了極大地鼓舞，這必將為我今后的教育教學工作起到很好的推動作用。正所謂“不經一番寒徹骨，哪得梅花撲鼻香”作為即將站上講臺的人民教師，在今后的日子里，我將不斷地學習理論知識，以培養(yǎng)出新時期“發(fā)現型、發(fā)明型、創(chuàng)造型、創(chuàng)新型”的適合時代發(fā)展需要的學生為目標。用理論指導教學實踐，研究和探索教育、教學規(guī)律，把科研和教學結合起來，借著新課改的春風，迎合時代發(fā)展需要，不斷創(chuàng)新，開拓進取，做一個專家型、學者型的教師，使自己具有知識的前瞻性。開創(chuàng)嶄新的教育事業(yè)，譜寫教育事業(yè)的新篇章。
農村教師心得體會篇九
作為一名老師，讓我激動和回味的莫過于鮑玉琴教授的《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》。她從教育理論和教學管理生動的教學事例中讓我更加的體會到良好的師德是立身之本、為師之魂、育人之需，使我深深地感到教學是一門偉大的學問，它不是一朝一夕就能學會、就能融會貫通的，需要自己的認真鉆研和日積月累，但要成為一名好老師，首先必備的一個條件就是具有良好的師德。通過《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》重新修訂的意義，《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》新的內容和對《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》的解讀三個板塊內容的講解，使我明白教師這個職業(yè)的沉重份量，讓我不由得就會和自己日常教育教學工作進行對比，以此為鑒，對我今后的教育工作有很大的幫助。愛國守法、愛崗敬業(yè)、關愛學生、教書育人、為人師表、終身學習，每一條內容都包括了太多的內涵，很值得我位每位教師去細細品味。
在楊老師的講座中她最后提到教師對學生的“愛”應是真誠的、無私的、廣泛的、一視同仁的，只要是教育一線的老師尤其我們班主任我想都會認同，而且一直朝這方面努力去做，盡管孩子情況不同，但要相信每個學生都能在老師愛的教育下長大成才。對每一個學生的關愛，都應該是毫無保留的，無論是對品學兼優(yōu)的學生，還是對頑皮、學習成績不理想、需要心理疏導的學生，教師都要主動去親近和關愛他們，讓學生感到老師是自己最信賴、最尊敬、最親近的人。教育事業(yè)就是愛的事業(yè)，沒有愛就不會有教育。作為一名教師，讓我更深刻領會了關愛每一個學生，在生活上關心學生，在學習上幫助學生的重要性，讓學生在感受愛的過程中，理解愛，學會愛。其實，每一個學生都是好學生，他們身上有不同的閃光點，只是有的沒被發(fā)現。這就需要我們教師在平時的工作中細心，善于捕捉學生的閃光點，夸獎學生，激勵每一個學生上進，賞識每一個學生的才華，讓每一個學生積極參與，期待每一個學生獲得成功。我常常把更多的愛，傾注在那些后進學生的身上，傾注在那些需要幫助的學生身上。以平等的心靈善待學生，用愛的情懷關注學生，這是一股巨大的教育力量，它比任何高明理論的說教都有效。把這種情懷融入平實的生活，把學生的進步當作自己的成功，用坦誠的相待詮釋幸福的內涵。這樣相信我們的教育會更加成功。
作為教師，我體會到要終身學習的緊迫性是從高文艷講師的《民俗文化與小學語文》這門課程中。以往也知道平時要勤讀書、勤思考、勤動筆，只有及時地充實自己，提高自己，面對競爭和壓力，我們才可能從容面對，才不會被社會所淘汰。但高老師在課堂上提到的幾個生活中的問題我才知道自己也是一知半解，比如何為“年”，民間娛樂中的“秋千”“拔河”什么意思、有何來歷？我真的是知之甚少。自己太需要學習了，聽課后只有這么一個想法。
體會是可以記錄的，但心靈的感受可能是無法言語的，只有自己的經歷，才會有認識上的提高。教師的成長是有規(guī)律的，要健康的成長就要遵循這幾個規(guī)律。職業(yè)理想是成功的要素，要把個人的奉獻與自身價值的實現聯系起來；教育理念是成長的關鍵，我們要與學生的發(fā)展為本；教師的知識水平是成長的基本要素，教育實施能力是成長的核心要素，環(huán)境是成長的外部要素；影響教師成長的主要因素有教師的工作態(tài)度，組織教育能力，和人際關系。雖然我經驗不夠，但我有最大的耐心與熱心，我有充足的信心，只要我肯努力，相信以后再大的困難我都能克服的，愛我的職業(yè)，愛我的學生，這是我最大的目標。
同時還要感謝市教院，為我們講課的老師以及和我們一起學習的三位班主任老師，在這里真誠的向你們表示感謝！
農村教師心得體會篇十
作為一名老師，讓我激動和回味的莫過于xx教授的《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》。她從教育理論和教學管理生動的教學事例中讓我更加的體會到良好的師德是立身之本、為師之魂、育人之需，使我深深地感到教學是一門偉大的學問，它不是一朝一夕就能學會、就能融會貫通的，需要自己的認真鉆研和日積月累，但要成為一名好老師，首先必備的一個條件就是具有良好的師德。通過《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》重新修訂的意義，《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》新的內容和對《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》的解讀三個板塊內容的講解，使我明白教師這個職業(yè)的沉重份量，讓我不由得就會和自己日常教育教學工作進行對比，以此為鑒，對我今后的教育工作有很大的幫助。愛國守法、愛崗敬業(yè)、關愛學生、教書育人、為人師表、終身學習，每一條內容都包括了太多的內涵，很值得我位每位教師去細細品味。
在楊老師的講座中她最后提到教師對學生的“愛”應是真誠的、無私的、廣泛的、一視同仁的，只要是教育一線的老師尤其我們班主任我想都會認同，而且一直朝這方面努力去做，盡管孩子情況不同，但要相信每個學生都能在老師愛的教育下長大成才。對每一個學生的關愛，都應該是毫無保留的，無論是對品學兼優(yōu)的學生，還是對頑皮、學習成績不理想、需要心理疏導的學生，教師都要主動去親近和關愛他們，讓學生感到老師是自己最信賴、最尊敬、最親近的人。教育事業(yè)就是愛的事業(yè)，沒有愛就不會有教育。作為一名教師，讓我更深刻領會了關愛每一個學生，在生活上關心學生，在學習上幫助學生的重要性，讓學生在感受愛的過程中，理解愛，學會愛。其實，每一個學生都是好學生，他們身上有不同的閃光點，只是有的沒被發(fā)現。這就需要我們教師在平時的工作中細心，善于捕捉學生的閃光點，夸獎學生，激勵每一個學生上進，賞識每一個學生的才華，讓每一個學生積極參與，期待每一個學生獲得成功。我常常把更多的愛，傾注在那些后進學生的身上，傾注在那些需要幫助的學生身上。以平等的心靈善待學生，用愛的情懷關注學生，這是一股巨大的教育力量，它比任何高明理論的說教都有效。把這種情懷融入平實的生活，把學生的進步當作自己的成功，用坦誠的相待詮釋幸福的內涵。這樣相信我們的教育會更加成功。
作為教師，我體會到要終身學習的緊迫性是從xx講師的《民俗文化與小學語文》這門課程中。以往也知道平時要勤讀書、勤思考、勤動筆，只有及時地充實自己，提高自己，面對競爭和壓力，我們才可能從容面對，才不會被社會所淘汰。但高老師在課堂上提到的幾個生活中的問題我才知道自己也是一知半解，比如何為“年”，民間娛樂中的“秋千”“拔河”什么意思、有何來歷？我真的是知之甚少。自己太需要學習了，聽課后只有這么一個想法。
體會是可以記錄的，但心靈的感受可能是無法言語的，只有自己的經歷，才會有認識上的提高。教師的成長是有規(guī)律的，要健康的成長就要遵循這幾個規(guī)律。職業(yè)理想是成功的要素，要把個人的奉獻與自身價值的實現聯系起來；教育理念是成長的關鍵，我們要與學生的發(fā)展為本；教師的知識水平是成長的基本要素，教育實施能力是成長的核心要素，環(huán)境是成長的外部要素；影響教師成長的主要因素有教師的工作態(tài)度，組織教育能力，和人際關系。雖然我經驗不夠，但我有最大的耐心與熱心，我有充足的信心，只要我肯努力，相信以后再大的困難我都能克服的，愛我的職業(yè)，愛我的學生，這是我最大的目標。
這次培訓是充實、忙碌、有序交織在一起的，通過培訓我認識到，為了我們的教育，為了我們的學生，也為了我們自己，時時處處都要注重自己的師德修養(yǎng)和人格塑造，并加強自己的理論素養(yǎng)和專業(yè)技能的學習和提高，具有較強的教育科研意識和能力，有目的地總結教育經驗，反思教學實踐，一切從實際出發(fā)，切實擔負起教師應盡的責任和義務，為農村教育事業(yè)貢獻自己的畢生精力。
同時還要感謝市教院，為我們講課的老師以及和我們一起學習的三位班主任老師，在這里真誠的向你們表示感謝！
農村教師心得體會篇十一
在教育的大舞臺上，農村教育一直是備受關注的焦點。為了讓農村孩子接受更好的教育，農村教育事業(yè)一直在不斷發(fā)展。在這個過程中，農村教師起到了不可或缺的作用。他們常年堅守在偏遠的鄉(xiāng)村，為了孩子們的未來而默默奉獻。為表彰他們辛勤的工作和付出，學校舉辦了農村教師晚會。下面是我對此次活動的感受。
第二段：活動的內容。
此次活動內容豐富，組織得相當完美。晚會分為四個環(huán)節(jié)：開場表演、重頭戲、文藝匯演和壓軸節(jié)目，每個節(jié)目都精彩紛呈。
開場表演由校領導帶頭，以舞蹈和歌曲的形式為農村教師送來了美好的祝福。隨后，最受期待的重頭戲終于登場了——優(yōu)秀教師表彰。在此次優(yōu)秀教師表彰環(huán)節(jié)中，學校對表現突出的教師進行了褒獎，通過表彰某些具有優(yōu)秀代表性的教師，進一步提升了其他教師的積極性。接下來的文藝匯演環(huán)節(jié)讓現場氣氛更加熱烈，文藝節(jié)目豐富多彩。最后一個節(jié)目是壓軸節(jié)目，來自各個班級的教師自發(fā)表演節(jié)目，拉近了教師之間的距離。
第三段：活動的感受。
此次活動主題讓我深受感動，從中領悟到了關注農村教育的重要性。同時，我也感受到了校領導們對農村教師的關心和支持，對于教育的執(zhí)著和熱愛，我充滿了敬意。而重頭戲環(huán)節(jié)更是讓我感受到了對工作的認真對待和執(zhí)著追求的態(tài)度。文化匯演和班級演出則讓我感受到了團隊合作的力量和教師之間的友情。整個晚會氛圍活躍，表演精彩紛呈，令人難忘。
第四段：活動的意義。
農村教育一直是關注的焦點，而農村教師作為孩子們的第一任教師，則更是備受關注。他們所面臨的困難和壓力很多，但我們必須為他們提供更好的工作和生活條件，讓他們能夠更好地投入工作。而此次農村教師晚會，就是對農村教師辛勤工作的肯定和慰問，更是激勵他們不斷進取的良好契機。
第五段：總結。
最后，此次農村教師晚會不僅讓我感受到了教育的溫度，還讓我意識到了對農村教育事業(yè)的關注和重視的必要性。學校對農村教師的支持和肯定，讓我們更加深刻地認識和了解到了他們的辛勤付出。作為一名教師，我也會更加努力，為建設更好的教育事業(yè)做出貢獻。
農村教師心得體會篇十二
本次培訓分通識部分培訓與專業(yè)培訓。通識部分的培訓分為三個課題：
一、如何開展研究性學習。
二、高效課堂的“行動研究”。
三、走向幸福的教育人生。
下面我重點講述一下體育專業(yè)培訓的內容：
這部分內容主要有六大熱點問題：
1、傳統(tǒng)體育與現代體育課的區(qū)別？
2、體育課與訓練課的區(qū)別？
3、放羊課是不是現在提倡的體育課？
4、沒目的性的游戲課是不是好課？
5、沒有運動技能的課是不是好課？
6、運動技術與運動技能的關系？
（1）學習運動技術，提高運動技能，增強學生體質不能離開學習運動技術的過程。
要有運動技術的教學，學生要有鍛煉的過程。要達到一定的練習密度和運動量（180次）。對學生進行體育知識的傳授。學生能夠體驗運動的樂趣。發(fā)揮集體教育的因素。安全因素。
運用所學的技術，促進主教材技術的提高。教學目標不要喊口號，空談。
教學組織要嚴密，充分發(fā)揮教師的主導性，關注個體的差異。
自主探究、合作的活動不要牽強。
以上是理論方面的培訓內容，下面對體育實踐部分做以說明：
一、有氧健身舞
這部分培訓由哈六中的李春言老師示范講解，他所教授的健身舞融入了許多舞蹈元素，由淺入深的教了一些健身舞動作，并講解了編排健身舞，應請注意的三個問題：1動作要簡單。2動作要有變化。3音樂也要有變化。
二、珍珠球
三、啦啦操
本操節(jié)奏感較強，活有活力，現為哈六中的校本教材，通過學習掌握了一些新的動作，學習了一些編排的方法，今后力爭將這部分內容運用于教學活動中。
四、花鍵球
花鍵球的踢法多種多樣，有的類似于足球的技法，如盤踢、正腳背踢、勾踢等技法。此項目易學，受場地、氣候等因素影響小，易于開展?；ㄦI球的比賽利用的是羽毛球的場地，規(guī)則也大致相同，比賽人數也較為靈活，可3——5人參加。
五、跳繩
介紹了多種跳繩的方法，此項目適用性非常強，易于開展，對增強學生體質有顯著作用。更難能可貴的是在學習期間培訓老師介紹了許多學習方法，我將充分利用這些學習方法來指導，今后的教學工作。
經過本次培訓，使我對新課程改革有了更深刻的認識，更新了教育理念，歷經十年有余的新課程改革，各地在實施過程中出現了許多偏離課程改革的實質的案例。如南瓜課、掃把課等，這些課雖然表面上看課堂氣氛很活躍，實質上卻談化了運動技能、運動技術。新課程改革的核心問題實質就是：教學方式的改變和學習方式的改變，掌握了這個核心就能更好的指導以后的教學工作。培訓之后，我對以往的教學工作進行了深刻了、細致的反思，從中也發(fā)現了自己的不足之處，我將以此次培訓為起點，將所學的專業(yè)知識運用到教學工作中去，力爭使本校的體育工作再上一個新臺階。