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保險公司業(yè)務分析報告篇一
一轉眼已經是2021年了，在這新年來臨之際，回想自己一年所走過的路，所經歷的事情，沒有太多的感慨，沒有太多的驚喜，只是多了一份鎮(zhèn)定，從容的心態(tài)。
一、工作內容
1、投保單的初審、登記、交單。
2、保單的領取，發(fā)放登記。
3、報表，包括各家代理公司本月截止到當天的數據報表、各渠道(各片區(qū)經理)本月截止到當天的數據報表、每周各推展內勤截止到當天的數據報表、每日數據匯總報表，次月做上月的月度匯總報表。
4、庫存管理，主要是產品單證它的一個入庫和領取的登記。
二、個人成果和不足的總結
1、個人成果：第一個方面就是初審工作，經過對投保單的認真仔細的審查之后，確保無誤再交到運營進行掃描錄入，減少后續(xù)問題的發(fā)生，(減少問題件)以便提高承保速度。第二個方面是報表，每天對總公司下發(fā)的報表做進一步的處理，統計，以便于各家代理公司及時的了解自己的業(yè)務量，對于各位老師來說就是能夠及時的了解自己的任務進度，做到心里有數，通過對數據的分析，為后續(xù)工作制定更好的計劃。就我個人而言，我覺得工作成果對我來說就是工作收獲，那的收獲就是學到了很多的知識，積累了一定的經驗。
2、工作不足：對于初審工作，說實話開始的時候我覺得它就是個小case。但是經過一段時間的工作之后，出現的一些問題，比如證件號、銀行卡號填寫錯誤，郵編錯誤等等，讓我深刻的意識到，這不是一項簡單的工作，因為往往越是覺得容易的工作就越容易馬虎，而初審這項工作恰恰是需要認真、仔細。單子多的時候，我就用以著急，也就容易馬虎，所以這一點是需要改正的。另外一點就是還欠缺業(yè)務知識，業(yè)務水平還有待提高。
三、明年的一個工作計劃
1、繼續(xù)做好先前的工作，聽從領導的安排。
2、努力做好自己的本職工作，做好后援服務，為公司搭建一個更好的平臺。
3、繼續(xù)努力的學習業(yè)務知識，提高自己的業(yè)務水平。
過去的一切都只屬于過去，在新的一年里，我要努力彌補做得還不夠的地方，繼續(xù)為公司創(chuàng)造出更大的收益!
保險公司業(yè)務分析報告篇二
我于20__年加入人保財險這個大家庭，已是第5個年頭了，在這不算短的時間里，我深感20_年_是璧山支公司發(fā)展迅猛的一年，支公司在經理室的正確領導下，在各個部門的通力配合下，在全體員工的共同努力下，全面完成了年度各項任務，作為璧山公司的一員，我引以為豪，公司的發(fā)展壯大，離不開每一位員工的辛勤工作，接下來我將我一年的工作情況做一個簡要的回顧和總結：
我主要談三個方面：
1、個人發(fā)展及工作完成情況
2、存在的問題和不足
3、20__年的思路及展望
一、個人發(fā)展及工作完成情況：
我的20__年，工作分為兩個階段，上半年主要從事銷售部組訓及代理人服務工作;下半年開始丁家營銷服務部的管理工作。我所在部門銷售部全年任務指標是1450萬，截止到11月初，已經完成全年任務，截止到12月31日，我部共完成保費收入約1800多萬，超任務指標約25%;20__年，部門給我下達的任務指標是32萬，截止到12月31日，我已完成保費收入62萬(其中含摩托車17萬)，排除摩托車新增業(yè)務按45萬計算，超出計劃指標40%，于20__年28萬同比增長60%;此外，丁家營銷服務部實現全年保費任務約417萬，同比增長19%，在第三季度、四季度皆完成了公司和部門下達的保費計劃。
下面是我的具體工作表現：
在思想上堅定政治信念，堅持政治理論的學習，積極向黨組織靠攏，定期撰寫匯報，在黨組織有意識的培養(yǎng)和錘煉下，我于6月9日光榮的成為了一名預備黨員。這鞭策著我不斷學習科學理論知識，開拓創(chuàng)新，與時俱進，以實際行動踐行對自己理想的承諾。
在工作中勤于學習，刻苦鉆研，積極要求進步。擔任組訓一職，我深知做好晨會的重要意義，為了能提高晨會質量、豐富晨會形式，我把學習放在頭等地位，珍惜每次市公司組織學習的機會，和同行探討，強組訓技能;利用一切時間加強自身學習，提高自身素質，比如閱讀大量營銷管理、保險知識類書籍、聆聽專家講座、登錄保險相關網站收集資料、研究ppt制作等;為了保證晨會組織過程流暢，表達準確，除了內容上做足充分的準備，還要斟酌講義，不斷演練，卡時間，調整語速和表情等，每次晨會都經過深思熟慮、精心準備。同時，做好代理人服務工作，幫助他們填單，算保費、業(yè)務講解、需求分析、做客戶工作，同他們建立了良好關系，也為我去丁家營銷部工作奠定了基礎。丁家營銷服務部掛牌營業(yè)后，我全身心地投入到基層營銷工作中，‘萬事開頭難’營銷服務部作為公司的試點，沒有先前的經驗可借鑒，在人員配備上也沒有到位(是指簽單人員在前期還沒有到位)，我便獨自一人跑市場、發(fā)傳單、拜訪客戶、內勤外勤兼職干。根據鄉(xiāng)鎮(zhèn)的習慣，有時候很早就趕去，發(fā)完傳單后再趕回營銷部簽單，遇到周末，一天就跑幾個場鎮(zhèn);有時剛到下班時間客戶才趕到，我也沒有拒絕更沒有埋怨，熱情周到的為客戶辦理好業(yè)務后，才伴著夜色拖著疲憊的身體回到家中;同時還陪同代理人展業(yè)，驗險，協同填單、送單、做好客戶維系工作，在營銷員因矛盾產生情緒時積極溝通，解決問題，以提高營銷員的忠誠度，很多節(jié)假日、周末也是加班加點為營銷員做好服務。丁家營銷服務部開業(yè)后，不到5個月的時間，實現了保費收入200萬，實現業(yè)務增長35%，高效、優(yōu)質地完成上級下達的階段保費任務。此外，還加強新人培養(yǎng)和營銷增員，對新進入營銷服務部的簽單人員進行一對一的培訓，通過在理論和操作上系統化的學習，該簽單人員已掌握了相關規(guī)定，并能熟練簽單;在日常業(yè)務上或私人生活圈中，我經常和符合增員要求的人接觸，挖掘準增員對象。在工作中這種敢于創(chuàng)新、敢打硬仗、認真負責、吃苦耐勞的精神也得到了大家的認同。
在生活中積極熱情，全面發(fā)展。我積極參與市分公司及支公司的各種活動，在市分公司高峰會上舉行的辯論賽中，我所在的團隊在“價格策略和服務策略誰更優(yōu)先發(fā)展”這一辯題中，以優(yōu)異成績獲得辯論賽團體第一名;作為團支部組織委員，也積極組織團員開展各項活動，在“五四青年節(jié)”，便聯誼活動銅梁支公司一同組織參觀了邱少云紀念館;作為工會委員，從職工切身利益出發(fā)，構思相關活動方案，在”職工車技比賽”活動中，我認真策劃，制定規(guī)則，確?；顒訉嵤?。
二、存在的問題和不足
在__年的工作中，我取得了一定的成績，使自己的能力有了一些提高，但是還存在很多不足的地方：
1、思想不夠解放，做事不夠大膽。無論是組訓工作還是營銷部管理工作，步伐受到思想和眼界的局限，凡事不敢大膽設想，做事過于小心謹慎，習慣依賴經驗判斷。
2、不善于合理分配時間，以至于在繁瑣的事務中，沒有抽出足夠的時間來加強學習和自身素質的提高。
3、管理經驗還不是很豐富，管理的藝術、技巧性還有待加強和改進。由于管理時間不長，管理能力還有些欠缺。希望以后領導能多多指出，多多批評，使我能夠逐漸的完善自己的管理能力，提高自己的工作水平。
4、和各個部門之間，同事之間的溝通不夠，也希望能通過公司的各類活動，增加交流的機會。
三、20__年的工作思路和展望
20__是我公司求發(fā)展、大跨越的一年，工作會更加的困難，激烈的競爭會給我們帶來更大的壓力，我們只有直面現實，化壓力為動力，以不斷的進步換取更大的發(fā)展，在新的一年我將具體從以下幾個方面著手：
1、增強主動學習意識。工作中合理安排時間，加強自身學習，不斷提高業(yè)務素質和管理能力。
2、注重團隊意識和大局意識。積極工作，正確面對困難和壓力，主動尋求解決途徑，加強營銷服務部的團隊建設。
3、深入了解營銷人員的生活、工作、學習情況，從創(chuàng)新發(fā)展的角度來改變營銷人員的展業(yè)方式，提高營銷人員的工作效率和忠誠度。
5、提升門檻，廣開渠道，加大營銷人員招錄力度，本著寧缺勿爛、擇優(yōu)錄用的原則去吸收社會上優(yōu)秀的人才加入到我們的營銷隊伍中來。同時，加強部門人員的培訓工作。
最后，相信在__年我們會做的更好，璧山支公司的明天會更加輝煌燦爛!
保險公司業(yè)務分析報告篇三
為有效突破業(yè)務發(fā)展瓶頸，進一步提升非水險業(yè)務發(fā)展水平，xx保險公司深化分析業(yè)務經營狀況，仔細剖析發(fā)展制約因素，探討制訂有效發(fā)展舉措，加快推動非水險業(yè)務發(fā)展。
xx保險公司通過銷售費用、承保政策、考核政策、業(yè)務競賽等多方位引導核心業(yè)務的發(fā)展。截至目前，xxx保險公司不僅平衡了今年的保費缺口，同時實現非水險業(yè)務同比增幅13.2%。詳細舉措有：
公司明確加快發(fā)展非水險及其核心業(yè)務為20xx年重點工作，在業(yè)務安排的下達、承保政策和銷售政策指導看法的制定上，均遵循并體現了政策向一線傾斜、向銷售傾斜、向優(yōu)質業(yè)務傾斜的原則。在分公司下發(fā)的《銷售政策指導看法》中，針對詳細險種、業(yè)務渠道進行了詳細細化，實現了真正意義上的以政策來引導銷售。
今年年初，公司就細心策劃和組織了3—10月份的非車險和核心業(yè)務專題競賽活動，以責任險等險種為競賽對象，重點推動非車險業(yè)務發(fā)展。競賽期間，核心業(yè)務增量明顯，活動結束后分公司經過探討又再次開展了其次期非車險銷售競賽，以進一步增加轄內機構發(fā)展非車險業(yè)務的信念，提高核心業(yè)務占比。
公司今年把渠道業(yè)務納入考核體系，同時在承保政策、銷售政策上加大對渠道業(yè)務的支持力度，引導和激勵轄內機構加強對渠道的'分析和取舍，整合資源，開拓新興渠道，實現非水險業(yè)務新的突破。截至目前，公司銀保渠道非水險業(yè)務得到迅猛發(fā)展，保費同比增幅達88.96%。
強化風險管理，對高風險業(yè)務實行嚴格的查勘制度;對防災防損工作常抓不懈，通過這一系列舉措，使公司整體業(yè)務質量優(yōu)于去年。同時，建立應收保費管理長效機制，將應收保費管控指標納入考核體系，按機構、按條線、按險種層層下達，令應收保費限制初見成效。
保險公司業(yè)務分析報告篇四
今年也是忙碌充實的半年，我的工作主要是案件的預估錄入和處理客戶對保險及案件的咨詢和投訴及對案件的銷案整理及銷案結案等等。其中預估錄入和客戶的咨詢和投訴是理賠部的兩項比較重要的工作，預估是否準確，要列入分公司的一項考核當中，不單單是理賠部門的一項工作，而是關系到_中支公司，所以每個月都要關注的一個問題。于是在預估上，對于不知曉的案件金額，收集各方面的資料，如問客戶，問查勘員，問損失部位，問三者的車型等等，盡量問的全面，讓預估偏差盡量做到最小。在這過程當中，便會遇到各式各樣的客戶，有態(tài)度好的，非常配合的，讓我感到很欣慰;有態(tài)度差的，讓我莫名其妙的，苦笑不得的……而更是郁悶的便是臨近過年那會兒，我這里要提前預估放假期間的工作，讓預估工作難上加難，不但是工作量大，一天要估兩天的案件，最多的那天一天要估80件，就算全部錄入核價系統，也要一個個復制進去查，然后錄入系統估掉，何況三分之二的案件是沒有錄入的，也就意味著要打電話，幾十個電話要打，要是打了都知道也就罷了，關鍵的是連定損員都估不出來，因為很多車子臨近過年修理廠關門而導致的無法修理情況，無法拆解，也就無法知曉，但預估工作并不是因為無法知道而停滯在那里，我必須要得到接近的數字，所以常常一個案件，我要打好幾個電話，所以預估是一份棘手的工作，但我還是在預估偏差率上很好的體現出來，20_年我想我會做的更好。
接下來是客戶的咨詢和投訴，面對客戶的咨詢和投訴，我首先做的工作便是對此案件的來龍去脈摸個清楚，對不清楚的條款向同事們討教，于是能夠很好的答復客戶的疑問，同時也給客戶一些很好的建議，常常引得客戶“滿意而歸”，當然這其中也有著難纏的客戶，但最后都能迎刃而解。這是我最為開心的事情。在處理咨詢和投訴上，不但能讓我學會與各式各樣的客戶溝通的能力，還在理賠及其它知識上給予了一定的學習和提升，特別在20_年_月份，投訴只有1個，還是無效投訴，很明顯的降低了，讓我很欣喜，這不但說明我們在外工作人員在理論上，技術上，溝通上有了很好的提升，還說明了平時我對于客戶咨詢問題處理的好。
最后是20_年的銷案工作的做的好。在領導的正確領導下，在同事的相互幫助下，在自己平時的辛勤努力工作下，案件的未決件數一直處于一個很好的位置，20_年將做的更好。
二、業(yè)務上。
完成了今年公司完分配的業(yè)務任務，實現了業(yè)績和效益雙豐收。為了配合公司業(yè)務發(fā)展的需要，管理部門人員分配了一定的業(yè)務任務，每季度都定期評比，面對了相當的壓力，我通過自身的努力，順利的完成了全年任務，期間遇到的客戶多種多樣，通過耐心回答客戶的疑問，盡量系統解釋條款，最終讓客戶滿意買下我們的保險產品，中間雖然有很多小麻煩，但經歷這些讓我增加了業(yè)務方面的知識并更能體會業(yè)務員的辛勞。
三、勞動紀律上。
今年在勞動紀律上公司出臺了相應的獎懲文件，本人嚴格遵循文件精神做到不遲到不早退，上班時間不開小差，認真負責的工作。平時盡量不請假，遇到事情必須請假時，也提早向上級領導申請并交接好自己的工作。做到不影響部門日常工作正常運行。
本人以“立足本職、扎實工作”為理念，勤奮務實，盡責盡職，按時完成工作任務。并團結同志。本人在工作中一直勤勤懇懇，任勞任怨，把工作放在第一位，及時完成領導交與的工作。由于工作性質的不同，預估是非常注重實效的，要在規(guī)定是時間里完成，如不然，就會超時，所以加班也是難免的。平時都會很虛心的請教領導，請教同事，在工作中能夠發(fā)現問題、并力求方法解決問題。能夠尋求創(chuàng)新，來提高自己的工作效率和工作技能，在工作與生活中，本人與同事間和睦相處，互相友愛，互相學習，互相幫助。
本人雖然在工作中取得了一定成績，但也存在許多不足，20_年要更加的努力克服，在與客戶的溝通方面更待上一層，本人要“做到老，學到老”。要不斷的學習保險的專業(yè)知識，充實自己，也要不斷的提高自己的業(yè)務水平，更好的服務于我們的客戶，更好的為我們的客服部做出一些貢獻。祝愿在20_年發(fā)揚成績，更上規(guī)模。
保險公司業(yè)務分析報告篇五
時間真的是個奇異的東西，有時感覺過得很慢，但有時又是感覺過得很快，而這半年，我也是感嘆真的過得太快了，而在保險公司工作的這半年多，我也是有了挺大的變更，自己的成長，自己的一個收獲是有許多，同時自己也是去順當的完成業(yè)績，去讓自己得到確定，對于這半年的保險工作，要來總結好。
年初我也是順當的度過了試用期，打算好好的去把工作做好，但是想不到的事情總是會變更我們的生活和工作，春節(jié)期間的疫情嚴峻，不但是讓我們居家隔離了，同時許多的工作也是做不了，但是雖然如此，公司也是緊急的去應對，推出了針對疫情的新險種，同時也是讓我們居家線上辦公，同樣也是可以去開發(fā)客戶，開拓業(yè)務的，只是工作方式的變更，但是只要去適應了，其實也是能做好的，而我原來也是沒有太多的閱歷，無論是哪種的方式，我都是樂于接受的，雖然又是要對新險種去進行學習了解，但是開發(fā)客戶我的確主動的去做，并且也是在居家這段日子，工作比較的精彩，得到了確定，保險的工作也是讓我清晰，何時何地，都要有銷售的想法，遇到客戶，就要去抓住機會，不管是否會勝利，但是還是要有所努力，所以我也是主動的'通過線上的方式，去開發(fā)，找尋客戶，去舉薦我們新的險種。
除了做好了工作，我也是主動的去學習，后面疫情得到了緩解，回到公司，工作方式有所變更，所以許多的方面其實也是須要去學習，而我也是沒有奢侈，無論是培訓或者同事們的共享，自己看的書，都是仔細的去學，去駕馭，半年下來，了解的越多，也是感嘆自己之前是多么的無知，不過幸好也是學習了，讓我更加的虛心，懂得真的許多的學問，你不去了解，真的不會懂，許多的方法，駕馭了對于銷售真的有挺多的幫助，而且多去思索，換不同的角度去考慮問題，真的會讓自己獲得很大的成長。同時也是在工作以及學習之中，感受到自己有一些的問題是之前沒有發(fā)覺的。但經過自己的努力，也是得到了改善，并且讓自己的工作做得更好了，要進入到下半年了，我也是要接著的努力，去作出更好的業(yè)績來，外部的環(huán)境也是變好了，而且大家對于保險也是更加的重視，我也是要去抓住這個機會，去讓自己的銷售做得更美麗。
保險公司業(yè)務分析報告篇六
尊敬的領導：
因個人職業(yè)選擇的原因，我現在請求辭去在中國人民人壽保險股份有限公司泉州市中心支公司銀行保險部客戶經理職位。公司的企業(yè)文化感化了我，我對公司是深有感情的。
來到人保壽近一年了，正是在這里我開始步入保險這個行業(yè)，完成了自己從一個白板到業(yè)務骨干的轉變。公司平等的人際關系和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的.學習。
我要感謝人保壽近一年來對我的培養(yǎng)，從試用到轉正，公司給予了我成長的機會和學習發(fā)展的平臺，各級領導和同事對我的指導、關心和幫助，將使我受益終身。在工作中我不斷得到了何經理、謝經理以及各位部門經理的的教導與點撥、指點與幫助；在參加公司20xx年開門紅業(yè)務，我努力做出成績，試用期的第一個月度完成躉交保費565.2萬的驕人成績，付出的努力是有大家目共睹的，得到的回報卻是少之又少，但我顧全大局繼續(xù)發(fā)揮吃苦耐勞精神，不拋棄，不放棄，服從組織安排的任務堅決完成；從我入司以來截止到目前已完成實收保費812。8萬，離我自定的在一個網點目標完成千萬已不再是遙遠的距，相信在我的努力之下年底之前即可完成。
我從20xx年初進入公司，正是泉州市中心支公司經營最困難的時候，我親身經歷了公司擺脫被動不利局面、走上發(fā)展的正軌的全過程，同時我也為能在這樣一個英明果斷的領導班子和團結協作的同事之中工作過而驕傲。
我清楚公司接納我們這批新人的決策眼光，公司正值用人之際，我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出離職。人保壽美好的發(fā)展前景及良好的合作氛圍讓我在即將離去之際仍感不舍，但今因個人原因，我已決定離開公司，希望我的離去不會給公司帶來任何不便；對分公司各位領導、謝經理的賞識與信任，我將終抱感激之情。
今后，無論我將怎樣生活，我都會永遠感激人保公司對我的培養(yǎng)，在我困難的時候，工作中不成熟的時候給我的幫助和寬容。是泉州人保壽給了我現在擁有的一切。
請接受我的離職請求。
此致
敬禮！
辭職人：
20xx年xx月xx日。
保險公司業(yè)務分析報告篇七
在20xx年度的工作中，我在xxx保險公司續(xù)期收費辦的正確指導下，在我全與各位同事的共同努力之下，在公司內各部門人員的幫助與協作之下，我在今年的業(yè)務工作中取得了肯定的成果，較好的完成了公司所支配的各項工作任務。為進一步增加自身的工作實力，提升我自身的實際工作績效，為我xxx保險公司的效益提升作出努力。我特依據公司要求，結合20xx年部門工作實際，對我在20xx年度的工作內容進行如下總結：
在20xx年度，我xxx次提高當月綜合達成xxx%以上，xxx次保單客戶經營xxx%以上。突出達到了保險工作成效，體現了我部門的誠信服務，實際提升了我公司的保險續(xù)期收費績效。較好地達成了公司制定的考核指標。
(一)緊抓工作實效，落實考核指標。
在今年年初，我緊密結合部門上級領導要求，切合自身的工作實際，緊抓工作實效。將部門所部署支配的各項績效工作進行了安排制定。我將領導支配的20xx年度的各項工作任務分解成為周階段任務，達到周周落實，周周達成的績效基礎，有效的保證了自身對工作任務落實狀況，以便在工作過程中做到剛好的跟進與改善。
(二)強化全保工作，高效續(xù)保水平。
今年以來，我在緊抓工作績效，仔細梳理全保工作的同時，對于有退保意向的客戶剛好予以阻擋，緊抓顧客自身利益實際，從客戶的效益角度動身，對客戶實施具體的講解，使客戶了解參保的利益和參保保障，提升客戶的續(xù)保意識。并且，我還主動利用業(yè)余時間，主動學習了不同險種的承保范圍、承保條件的續(xù)保管工作，逐步落實續(xù)保措施，使得我自身的保險工作得以穩(wěn)固開展。
(三)增加部門管理，突出工作重點。
在今年以來，我實際鞏固了自身的部門管理制度，并學習了我部門的.相關制度規(guī)范。嚴格要求自己根據公司規(guī)定，開展各校續(xù)保工作，提升自身的續(xù)保績效。此外，我還緊抓公司所下達的管理規(guī)章制度和績效考核方法，嚴格遵守部門制度，加強自身的續(xù)保理論基礎，提升自身的業(yè)務實力，主動綻開有效的工作。
雖在今年的整體工作中，我較好地完成了公司所支配的工作任務，達到了公司的考核績效。但是在詳細的續(xù)保工作中，我還存在有一些問題，阻礙了我部門續(xù)保工作的效益實現。例如，雖然我自身的業(yè)務素養(yǎng)良好，但是在工作中我持有形式部分化思想，沒有切實部門工作實際開展續(xù)保業(yè)務。此外，由于長時間的從事續(xù)保工作，自身對于業(yè)務工作的實際實施有所放松，沒有做到在勸阻續(xù)保工作中，沒有切實聯系客戶實際，造成了少部分業(yè)務的流失。
在20xx年度的工作中，我將緊密結合20xx年度工作實際，詳細整改上一年度的工作不足，改善工作績效，以更好地完成我部門來的工作中，主動激勵自身的續(xù)保工作愛好，進一步綻開續(xù)保崔進工作，全面改善自身工作的主動性，提升自身的工作效率，提升自身的服務工作質量。并且，我還將緊密協作中支做好保全工作，實踐關注客戶的退保服務，在誠信服務的基礎上，盡力做到退保勸阻，以維護公司利益，維持客戶保障，真正做到雙贏!
保險公司業(yè)務分析報告篇八
分公司領導：
因個人職業(yè)選擇的原因，我現在請求辭去在人保財險××支公司的職位。公司的企業(yè)文化感化了我，我對公司是深有感情的。
來到人保公司兩年了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。公司平等的人際關系和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我在即將離去之際作，開心的學習。我要感謝人保公司兩年來對我的培養(yǎng)，從試用到轉正，公司給予了我成長的機會和學習發(fā)展的平臺。
各級領導和同事對我的指導、關心和幫助，將使我受益終身。在工作中我不斷得到了張經理、汪經理以及各位部門經理的的教導與點撥、指點與幫助；在參加監(jiān)護人責任險、學幼險承保時，團隊合作中得到同事的幫助與協同；這些都使我受益匪淺。而工作之余同事之間親密友好的關系，則使我終身難忘。
我從xx年進入公司，正是××支公司經營最困難的時候，我親身經歷了公司擺脫被動不利局面、走上發(fā)展的正軌的全過程，同時我也為能在這樣一個英明果斷的領導班子和團結協作的同事而感覺到驕傲。
我已決定離開公司，希望我的離去不會給公司帶來任何不便；對分公司各位領導、張經理的賞識與信任，我將終抱感激之情。
我保證并宣誓：
一、遵守法律法規(guī)、遵守保險職業(yè)道德規(guī)范。
二、保守人保公司商業(yè)秘密及各項管理。
請接受我的離職請求。
辭職人：
20xx年xx月xx日。
保險公司業(yè)務分析報告篇九
1.增員如織網，增組如造血。
2.有樹才有鳥棲，有人才有業(yè)績。
3.增員求生存，增組求發(fā)展。
4.保險若要做得好，增員增組不可少;增員提升戰(zhàn)力，增組提升組織力。
5.第一等人才靠組織，第二等人才靠主管，第三等人才靠自己。
6.增員如同落地生根，片片皆存生機。
7.增員如同開連鎖店，愈開愈多。
8.創(chuàng)業(yè)看自己，發(fā)展靠朋友。
9.增員要五心——信心耐心愛心感恩心企圖心。
10.人家增我，我增人家;別人培育我，我培育別人。
11.觀念一變天地寬，堅定信心開新篇。
12.人人都增員，渠道窄變寬。
13.增員如活水綿延不絕，增組如大樹根深蒂固。
14.增組增部增組織;新人新單新業(yè)績。
15.有員才有援，有為才有位。
16.增員增賢增人氣，經營發(fā)展促業(yè)績。
17.他增我，我增你，壽險精英齊努力。
18.樹大枝繁葉茂，人多氣足財旺。
19.一人身單力簿，眾人拾柴火旺。
20.組織架構落實好，增員舉績不得了。
21.牽手增員，相約成功。
22.團隊發(fā)展價值永遠。
23.抱團打天下合力鑄輝煌。
24.增員要五心——信心耐心愛心感恩心企圖心。
25.人家增我，我增人家：別人培育我，我培育別人。
26.價值化，利益化，能力化，事業(yè)長遠化。
27.幫助別人就是幫助自己，成就他人才能成就自己。
28.團隊意識，角色意識，配合意識，成功意識。
29.壽險事業(yè)，有你有我有他;營銷職涯，為己為人為司。
30.眾人拾柴火焰高，團隊奮斗有依靠。
31.牽手增員，相約成功。
32.團隊發(fā)展價值永遠。
33.抱團打天下合力鑄輝煌。
34.價值化，利益化，能力化，事業(yè)長遠化。
35.幫助別人就是幫助自己，成就他人才能成就自己。
36.團隊意識，角色意識，配合意識，成功意識。
37.壽險事業(yè)，有你有我有他;營銷職涯，為己為人為司。
38.眾人拾柴火焰高，團隊奮斗有依靠。
39.我的團隊我的家。
40.團隊是我家，奮斗靠大家。
41.快速發(fā)展，把握機會。
42.成功就是：相信，行動，堅持，快樂。
43.意氣風發(fā)一時起，持續(xù)奮斗雙夢成。
44.我的團隊我的家。
45.團隊是我家，奮斗靠大家。
46.快速發(fā)展，把握機會。
47.有“心”就有“新”，有“新”就有“薪”。
48.增員要有量，增員要有步，增員要有法，增員要有力，增員要有恒。
49.增員如活水綿延不絕，增組如大樹根深蒂固。
50.成功就是：相信，行動，堅持，快樂。
51.意氣風發(fā)一時起，持續(xù)奮斗雙夢成。
52.心中有夢想，發(fā)展起風暴。
53.敢在風暴當頭立，勇做浪尖弄潮兒。
54.飲水思源，薪火相傳。
55.欲知過去因(組織)，就看現在果(業(yè)績);。
56.欲知未來果(業(yè)績)，就看現在因(組織)。
57.有“心”就有“新”，有“新”就有“薪”
58.有木才有材，有人才有財;育才如增財，育才如置產。
59.單槍匹馬人孤勢單，招兵買馬人多勢眾。
60.樹大好遮蔭，人多業(yè)績廣。
61.不斷地接觸新人，等于不斷地擁有收入來源。
62.增員要有量，增員要有步，增員要有法，增員要有力，增員要有恒。
63.增員是尊重自己，欣賞別人。
64.戰(zhàn)力等于兵力乘裝備乘技術乘精神。
65.增員增組織，增股增希望。
66.迎新保舊做得好，組織業(yè)績沒煩惱;老樹展新枝，永保長青;舊強衍新秀，體力愈壯。
67.業(yè)績靠士氣，人才靠培育;增員不順利，問題在自己。
68.公司大門為您而開，無窮財源為您而來。
69.今日不增員，明天就后悔。
70.增員是根，活動為枝，業(yè)績是果。
71.有組織人才有體力，有活動才有業(yè)績。
72.增員是主管壽險生涯的命脈，
73.增組是營業(yè)單位經營的根基。
74.銷售拼士氣，增員靠風氣。
75.務本組織，務實舉績。
76.小成功靠自己，大成功靠群體。
77.增員老題，每日新做;常將有人思無人，莫待無人思有人。
78.只會推銷一輩子這樣，增員增組才會像樣。
79.增員如活水綿延不絕，增組如大樹根深蒂固。
80.當獵人目標有限，做牧人對象無窮。
81.增組如添羽，增部如添翼。
82.領新追舊，業(yè)績日上，育苗增組，收入。
83.增員：增加更多收入培育更好人才建立更廣外圍延續(xù)更長壽命創(chuàng)造更高紀錄。
84.增員不是考驗對方，而是考驗我們是否有能力使對方成功。
85.增員增組增人才，壯大組織滿堂彩。
86.增員不是責任，是生存之道。
87.不怕沒員增，只怕不增員。
88.增員熱滾滾，業(yè)績才會嗄嗄叫。
89.生氣不如爭氣，求救不如自救。
90.堅定求生意志，共同增員增效。
91.一粒種子，千萬果實，一位新秀，千萬業(yè)績。
92.志氣比天高，增員辟生路。
93.有組織作大生意，無組織唱獨角戲。
94.雖有參天古木之強，不如枝多葉茂之久。
95.組織強壯靠增員，業(yè)績高漲靠拜訪。
96.增員就是：增援——幫手;增源——業(yè)績來源;增緣——人際關系;增元——收入;增遠——壽險生命。
97.增員增業(yè)績，增組增組織。
98.經營之源靠新秀，成功之本靠報升。
99.茫茫宇宙人無數，增員個個是丈夫。
100.枝上柳絮吹又少，天涯何處無芳草。
101.增員無師父，耐心就增有。
102.壽險生命的意義在增員。
103.有員千里來相助，育組報答萬里情。
104.月月增六員，經營萬萬年。
105.能增員，業(yè)績好;有組織，壽命長。
106.攻則勝，守則敗。
107.組織業(yè)績好，增員不可少。
108.增組如添羽，增部如添翼。
109.增員熱滾滾，業(yè)績才會嗄嗄叫。
110.人心齊，泰山移;多增員，多舉績。
保險公司業(yè)務分析報告篇十
非凡理財“藝術品投資計劃”1號產品———“中國當代書畫板塊”是中國民生銀行在廣泛了解市場需求的基礎上，在合理控制風險的前提下，自主研發(fā)推出的國內第一只參與藝術品市場交易的資產管理產品。本產品將面向私人高端客戶限量發(fā)售，募集資金將按照科學比例投資于中國傳統書畫和中國當代書畫作品。本投資價值分析報告將從產品設計理念、投資市場分析、產品風險和特點四方面對此款產品的投資價值進行詳細剖析。
一、產品設計理念。
在人們的物質需求到達一定程度后，精神文化需求就成了必須品！
200億之間。
以當代藝術品市場為例，這一板塊目前至少占有20%的全部藝術品市場份額。目前國內市場公開拍賣市場交易量應在10億人民幣以內，海外部分應不會超過15億，不公開的部分交易量應在30億至50億之間，從而可以計算出目前整個藝術市場的大致規(guī)模在55億至75億之間，擁有相當多的投資機會。不過藝術品投資有相當的技術難度，因此借助專家的力量進行集合投資是一種行之有效的方式。
縱觀藝術品市場，當代藝術，尤其是中國當代藝術獨領風騷，前景無限！
(一)中國當代藝術的界定。
國際上對當代(contemporary)藝術的界定，一般是指1945年(即第二次世界大戰(zhàn))以來的藝術，而現代(modern)藝術的概念則主要是指1945年之前至印象派的藝術。然而在中國，由于特殊年代政治因素，中國當代藝術難以形成統一明確完整的概念。1980年代人們多稱之為“新潮美術”、“現代藝術”、“前衛(wèi)藝術”。進入1990年代，“中國當代藝術”的說法越來越普遍。而到了21世紀，具有總結回顧性質的首屆廣州當代藝術三年展則提出了“中國實驗藝術”的概念?？偟膩碚f，“中國當代藝術”的使用頻率更高一些。
我們今天通常意義上的“中國當代藝術”，指的是1979年以后油畫、雕塑、版畫領域里有所創(chuàng)新、顛覆先前既有規(guī)范、先鋒性的藝術，更包括攝影、裝置、觀念、行為、錄影、多媒體等新藝術形式。一般把1979年在中國美術館東側街頭小公園舉辦的“星星美展”視為中國當代藝術史的開端。
(二)中國當代藝術品市場演進歷史介紹。
藝術拍賣進入一個跳躍發(fā)展的時期。以最早在中國大陸開設油畫雕塑拍賣業(yè)務的中國嘉德為例，2003年之前一般每場拍賣成交額不超過千萬，2003春、秋兩場則分別達到1,940萬和1,458萬元。接下來更是以每場40％、83.4%、105％的增長率高速攀升，并于2005年秋首次突破億元大關，達到高點。
中國當代藝術市場迎來了它的盈利時期，而市場的高速成長，又帶來了新情況、新問題，拍品數量的劇增導致整個市場迅速于2006年秋進入調整期。2006年，其成交額便在億元徘徊不前，成交額分別比上一場下降5.7％和6.2％。
(三)中國當代藝術品市場發(fā)展趨勢分析。
經歷了2003年至2004年的行情噴涌、人氣爆棚，到2005年底至2006年的平淡冷清，2007年中國當代藝術品呈現出明顯的回溫跡象，這一點可以從即將結束的春拍中發(fā)現。
2007春拍，15個專場中成交了6.06億元；同樣匡時國際和北京誠軒落槌的2007春拍則分別以3.4億元和1.5億元緊隨其后。
4.23億元，增幅達到了近33%。
同時，在今年春季中，各大拍賣專場的成交率有了大幅度的提高，而且各個板塊亮點也是層出不窮。特別是2006年表現最為疲弱的中國書畫專場回暖跡象十分明顯。據了解，今年春拍，中國書畫專場的成交率達到了80%左右，甚至個別專場還達到了100%，與去年、前年60%的成交率相比，已經高出了很多?？梢?，以中國書畫為代表，今年整個藝術品市場都有了啟動的跡象。
1000萬元。如北京保利2007春拍在油畫專場中，推出的吳冠中1981年作的《交河故城》以4070萬元的高價成交，一舉成為本次拍賣會的“標王”，同時創(chuàng)造了今年內地春拍單件作品最高價，而且這一價格還創(chuàng)造了畫家作品的新高和中國內地油畫作品的最高紀錄。在中國當代藝術史上具有重要影響力的石沖《今日景觀》以及毛焰的《記憶或舞蹈的黑玫瑰》，幾經爭奪，最終分別以1650萬和1001萬的價格創(chuàng)造了畫家新的紀錄。大師李可染的《漓江勝境圖》以1518萬的價格也創(chuàng)造了李可染同題材境內拍賣最高價。在中國嘉德2007年春拍中，也是佳績頻傳。油畫專場中推出的陳逸飛1972年作《黃河頌》，最終以4032萬元的天價成交，創(chuàng)造了陳逸飛本人油畫作品的最高價；泰斗級藝術大師靳尚誼的《畫僧髡殘》油畫同樣以1600多萬元的高價成交，創(chuàng)下了其本人作品拍賣的最高紀錄。在古代書畫專場中推出的錢維城《雁蕩圖》也以2408萬元的天價成交，創(chuàng)造了錢維城作品的最高價。
跡象三：市場更加理性，強勁勢頭有望延續(xù)首先是收藏投資者水平越來越高，不僅真?zhèn)蔚谋鎰e能力增強了，而且買家更看重藝術家的成就，對前一段時間有意識地進行市場炒作的那部分作品，收藏投資者多采取了觀望、摒棄、看熱鬧的態(tài)度。其次是拍賣公司也在不斷提升自己的形象。縱觀今年各大拍賣公司推出的拍品，可以明顯地感覺到今年春拍推出的拍品質量和檔次有了明顯的提高，拍賣方式上也不斷創(chuàng)造。因此，在目前買家逐漸變得理性與成熟、資金充裕、市場逐漸健康、拍品質量不斷提升等因素的共同作用下，藝術品市場的強勁勢頭會得到延續(xù)。相信，今年秋拍會比春拍更好！
三、產品風險分析。
客戶投資“藝術品投資計劃”產品將會面臨到一些風險，具體的包括：信用風險，即項目操作期間，藝術顧問公司發(fā)生違約事件時即挪用或濫用理財本金造成客戶損失；市場風險，即中國當代藝術品市場的波動將直接影響到本理財產品的收益乃至本金，中國民生銀行對未來表現不提供任何擔?；虺兄Z；延期風險，遇項目投資標的延期交易而造成理財產品不能按時還本付息，理財期限有可能延長。
針對以上風險，中國民生銀行已經在項目操作模式中做了相應安排，比如：設立投資決策委員會嚴格投資程序，引入信托公司對項目進行第三方監(jiān)管，要求藝術顧問公司提交保證金，在投資交易規(guī)程中加入到期特別處理條款等。
這些機制是中國民生銀行在對私募基金、國際藝術品基金和信托理財等成功模式進行長期深入研究后，為此產品量身設計的，相信可以有效充分的保護投資者利益。
四、產品特點列舉。
非凡理財“藝術品投資計劃”1號產品———“中國當代書畫板塊”，具有以下六大特點。
(一)前沿的投資領域。
為客戶提供參與藝術品投資的機會，使客戶感受高品位生活模式。
(二)較高的理財收益。
參與中國當代藝術板塊投資，目前最具成長潛力，分享高價值投資回報。
(三)合理的收益結構。
引入藝術顧問公司，進行專業(yè)性投資安排，客戶優(yōu)先年收益率高達18％。
(四)理想的投資期限。
期限短于常規(guī)的藝術品私募基金，2年后客戶可以收回本金，獲得回報。
(五)較低的投資風險。
銀行、信托、投資顧問參與項目，操作模式完備，并實現三方監(jiān)管。
(六)人民幣投資，人民幣收益。
在人民幣升值環(huán)境下，實現人民幣投資收益最大化。
中國民生銀行資金及資本市場部。
2007年6月。
保險公司業(yè)務分析報告篇十一
1、團隊是我家，奮斗靠大家。
2、攜手陽光共行，邁步壽險雙贏。
3、我的團隊我的家。
4、心中有夢想，發(fā)展起風暴。
5、牽手增員，相約成功。
6、幫助別人就是幫助自己，成就他人才能成就自己。
7、人力翻番不是夢，業(yè)績倍增就是行。
8、敢在風暴當頭立，勇做浪尖弄潮兒。
9、中國平安，平安中國。--平安保險。
10、請為你的明天著想!--美國保險公司。
11、95519，服務到永久。--中國人壽客戶服務熱線。
12、聆聽所至，真誠所在。--信誠保險。
13、人人都需要陽光。--陽光保險公司。
14、讓每個家庭擁有平安。--平安保險。
15、當你的頭上有了白發(fā)時，我們每年都會把錢放入你的口袋。--公平人壽保險公司。
16、每一位保險單持有者請注意：你身后是六十一億美元堅強的靠山。--西方保險公司。
17、平時注入一滴水，難時擁有太平洋。--太平洋保險。
18、當你的頭上有了白發(fā)時，我們每年都會把錢放入你的口袋。--人壽保險公司。
19、盛世中國，四海太平。--太平人壽。
20、財務穩(wěn)健，信守一生。--美國友邦。
21、未來屬于為未來作好準備的人們。--謹慎保險公司。
22、付了錢你就知道什么才是真正的無有無慮。--都市人壽保險公司。
23、天安保障生活每一天。--天安保險。
24、在世界的任何一個角落你都是最安全的。--旅行保險公司。
25、95518，人保服務送到家。--中國人?？蛻舴諢峋€。
26、第四種生活必須品。--都市人壽保險公司。
27、科學讓夢想成真，保險讓噩夢不在。--法爾曼火災保險公司。
28、時刻守護著你擁有的一切。--北美保險公司。
29、烈火見真情。--法爾曼火災保險公司。
30、天地間，安為貴。--天安保險。
31、我們的儲蓄就是你的利潤。--美國互惠保險公司。
32、我們的保險但是用黃金制的。--倫敦人壽保險公司。
33、將不幸變成萬幸。--美國火險公司。
34、辛克的承諾是無價的。--辛克人壽保險公司。
35、你只需要想一想醫(yī)生開出的帳單。--藍盾醫(yī)療保險公司。
36、自閉門戶的經營時代已落伍，走團體組織的策略是迎向國際化前進的'驅動力。
37、抱團打天下、合力鑄輝煌。
38、意氣風發(fā)一時起，持續(xù)奮斗雙夢成。
39、組織成長，增員第一;善用職場，廣開人際;悉心引領，解惑答疑;新舊攜手，爭創(chuàng)佳績。
40、眾人拾柴火焰高，團隊奮斗有依靠。
41、盜賊可是從不管春夏秋冬的!--標準意外事件保險公司。
42、額外的商務，但無需額外的支出。--w.c.僑伊斯保險公司。
43、除了對你所關心的人和財產之外，你沒有任何義務。--都市人壽保險公司。
44、我們的事業(yè)就是讓更多的人實現夢想。--泛美保險公司。
45、人生無價，泰康有情。--泰康人壽。
46、在世界的任何角落你都是最安全的。--旅行保險公司廣告。
47、我們的保險不但是用黃金制的。--倫敦人壽保險公司。
48、你將不會在有債務問題。--計劃保險公司。
保險公司業(yè)務分析報告篇十二
尊敬的__分公司總經理：
來到__公司兩年了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。公司平等的人際關系和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的`感覺，在這里我能開心的工作，開心的學習。
我要感謝人保公司兩年來對我的培養(yǎng)，從試用到轉正，到業(yè)務經理，公司給予了我成長的機會和學習發(fā)展的平臺，各級領導和同事對我的指導、關心和幫助，將使我受益終身。
我從__年進入公司，正是__支公司經營最困難的時候，我親身經歷了公司擺脫被動不利局面、走上發(fā)展的正軌的全過程，同時我也為能在這樣一個英明果斷的領導班子和團結協作的同事之中工作過而驕傲。
但今因個人原因，我已決定調崗離開，希望我的離去不會給公司帶來任何不便;對分公司各位領導、張總經理的賞識與信任，我將終抱感激之情，也希望公司盡快給我安排交接人員。
今后，無論我將怎樣生活，我都會永遠感激人保公司對我的培養(yǎng)，在我困難的時候，工作中不成熟的時候給我的幫助和寬容。是人保公司給了我現在擁有的一切。
請接受我的調崗請求。
此致
敬禮!
申請人：
保險公司業(yè)務分析報告篇十三
尊敬的中支公司各位領導、尊敬的與會全體同仁：
新年好！
日歷翻過新的一頁，紀元進入新的一年，寅虎奏凱辭舊歲，玉兔傳佳迎春來，新年新春新任務，新風新貌新精神。
過去的一年，在中支公司領導的英明決策下，積極貫徹上級公司一系列指示精神，與時俱進，勤奮工作，務實求效，勇爭一流，帶領全部員工緊緊圍繞立足改革，加快發(fā)展，真誠服務，提高效益的中心，進一步轉變觀念，改革創(chuàng)新，強化核心競爭力，開展多元化經營，經過努力和拼搏，公司終于實現了大幅度盈利，取得了驕人的業(yè)績。
我做為xxx財產保險公司的一員，一名工作在xx營銷經理部的最普通的業(yè)務員，我為公司取得的成就感到自豪，感到驕傲，公司的成功使我歡心鼓舞，無比高興。衷心祝愿公司在中支公司領導的英明決策下，規(guī)模越做越大，效益越做越高，質量越做越好。
幾年前，我由一名下崗職工，帶著沉重的精神負擔，懷著養(yǎng)家糊口的希望邁入了xxx財險這個門坎，加入了公司員工的隊伍，做起了財險業(yè)務員。當時我業(yè)務無門，信心不足，精神不振，頭一年保險費不足十萬元，業(yè)務開展的十分吃力，一度思想動搖想打退堂鼓另謀發(fā)展，是公司領導不舍不棄的教育，員工同仁無私無盡的幫助，使我跟在xxx的隊伍里，伴隨公司發(fā)展的腳步。xxx詩軍隊、xxx是學校、xxx是家庭的企業(yè)精神。一天天，一年年，改造了我，重塑了我，使我逐漸學會多項保險業(yè)務知識，使我逐漸養(yǎng)成尊重領導、友愛同仁、善待客戶的良好品德。我已經從心底深深地愛上了這個崗位。這份愛，源于對事業(yè)的執(zhí)著追求。源于對工作的認真負責。這份愛，也源于領導的殷切希望，源于同事的高度信任。因為有了愛地更闊天更藍；因為有了愛花更艷草更芳。心中的這份愛，永遠激勵我在今后的歲月里艱苦跋涉。在工展業(yè)務的崗位上兢兢業(yè)業(yè)，努力拼搏，為公司的發(fā)展做出我一名xxx普通員工的應有貢獻。
我深知：工作就是責任，崗位就是沙場。在平凡的崗位上肩負著使命的責任，肩負著使命的重托。無論你選擇了哪個崗位，崗位也選擇了你。這就意味著有了一份追求，意味著有了神圣的責任。平凡的業(yè)務崗位，是員工展示自己的舞臺，我們就是這個舞臺的主人。十幾年的工作豐富了我的社會閱歷，五年的公司業(yè)務工作教會了我擔當責任的義務，讓我深深體驗到責任心在工作中的分量。本職工作永遠是一種強烈的責任。肩負起自己的責任是何等重要，因為責任意識會迫使你由平庸走向卓越。
新春伊始，萬物更新，面對競爭日趨激烈的保險，公司發(fā)展駛入快車道。如何適應公司發(fā)展的需要，是每個員工面臨的挑戰(zhàn)和檢驗。提高自身的業(yè)務素質，強化服務意識，履行好自己的職責。把“我的崗位我負責，我的服務你滿意，我的工作請放心”，作為xx年我個人一切工作的準則。我會時刻用我負責、你滿意、請放心來檢驗自己。只有全面的掌握政策業(yè)務知識，熟悉自己的崗位職責才能鄭重的承諾“我的崗位我負責”。只有樹立強烈責任感，和相對應的履職能力和技巧，才能自信的承諾“我的工作請放心”。
以“新”字統領業(yè)務開展。實現“負責放心”。非學無以廣才，非學無以明智，非學無以主德，學好新精神，樹立新姿態(tài)，開拓新業(yè)務，完成新任務。
以“實”字把握業(yè)務開展，實現“負責放心”。不及硅步，無以至千里；不積小流，無以成江海。真抓實干，不搞紙上談兵，從頭做起，聚沙成塔，積業(yè)為蝤。
以“精”字優(yōu)化業(yè)務，實現“負責放心”。精兵、精品是業(yè)務的最高境界。升級和提質是領先的決竊。優(yōu)化業(yè)務項目，丟棄垃圾業(yè)務，提高業(yè)務效率。
以“勤”字保證業(yè)務開展，實現“負責放心”。業(yè)精于勤而荒于嘻。勤聯系、勤走訪、勤宣傳、勤入廠，開拓視野，抓住機會，穩(wěn)定客戶，多做業(yè)務。
各位領導、全體同仁，新的任務在召喚，新的責任等待我們去承擔。子規(guī)夜半鳴啼血，不信春風喚不回。讓我們晉升自己的責任心和高尚的事業(yè)心，把自己的責任寫進歷史，寫進自己敬業(yè)的長歌，讓驕人的業(yè)績永駐xxxx公司。
保險公司業(yè)務分析報告篇十四
我于xx年xx月xx日開端到公司上班，歷來公司的榜首天開端，我就把自己融入到公司的團隊中。時刻飛逝，現在我在公司不知不覺現已快三個月了。在公司的這段時刻里，在領導和搭檔們的盡心關懷和輔導下，經過自身的盡力，我的各方面均取得了必定的前進?，F將我的作業(yè)狀況作如下報告：
來公司曾經，脫離大學后的我對自己只要理論沒有實踐的“半吊子”狀況有著清醒的了解，因而對未來的作業(yè)水平緩狀況充溢了摩拳擦掌和焦慮的兩層心態(tài)。是浙江中盈出資有限公司，為我邁向職場的榜首步供給了勇氣和渠道。
來到公司后，我知道在試用期中怎樣去了解、了解并了解自己所從事的職業(yè)，是我確燃眉之急。
我在公司的作業(yè)暫時是幫忙x司理和x司理處理事務事務。作業(yè)小到復印傳真，來往銀行，制造單證，大到融入事務，和事務單位進行溝通。
在作業(yè)進程中，我盡力從處理量力而行的小事和翻閱以往事務留檔、溝通事務單位中去了解事務、了解事務、了解事務，并盡力掌握事務流程和細節(jié)。我很快樂我能夠在較短的'時刻內習氣了公司的作業(yè)環(huán)境，也根本了解了事務的整個作業(yè)流程，最重要的是觸摸和學習了不少的相關事務常識，很好地完結了領導交予的使命，做好了自己的本職作業(yè)，使我的作業(yè)才干和待人接物方面都取得了不小的前進。
因而我要特別感謝領導對我的入職指引和攙扶，感謝他們對我作業(yè)中呈現的掉誤的提示和糾正。初入職場，在作業(yè)中不免呈現一些過失需求搭檔的攻訐和監(jiān)督。但這些履歷也讓我不斷老練，在往后處理各種問題時考慮得愈加全面?，F在的我同老職工比較，在作業(yè)經歷和才干上都有很大距離，作業(yè)和日子上不明白的問題應謙虛向搭檔討教學習，以不斷充分自己。
在短短三個月的試用期中，不管在作業(yè)仍是思想上，我都得到了不少的收成。但與其一同，也發(fā)現了自己許多缺少的當地：實踐經歷的缺少，使得我在打開詳細作業(yè)中，常常體現生澀，作業(yè)經歷方面有待進步；對需求持續(xù)學習以進步自己的常識水平緩事務才干，加強剖析和處理實踐問題的才干；一同團隊協作才干也需求進一步增強等。關于這些缺少，我會在往后的日子里謙虛向周圍的搭檔學習，專業(yè)和非專業(yè)上不明白的問題謙虛討教，盡力豐厚自己，充分自己，尋覓自身距離，拓寬常識面，不斷培養(yǎng)和進步充分自己的作業(yè)著手才干，把自己事務素量和作業(yè)才干進一步進步。
xx年恿殼一個充溢熱心的一年，在往后的作業(yè)中，我將盡力進步自身素量，戰(zhàn)勝缺少，朝著以下幾個方向盡力：
1、“勤奮好學而荒于嬉”，在往后的作業(yè)中不斷學習事務常識，經過多看、多學、多練來不斷的進步自己的各項事務技能，并用于輔導和打開實踐。
2、不斷訓練自己的膽略和意志，進步自己處理實踐問題的才干，并在作業(yè)進程中漸漸戰(zhàn)勝急躁情緒，活躍、熱心、詳盡地的對待每一項作業(yè)，為公司作出更大的奉獻。
3、尋覓客戶資源，以擴展公司利益為根底和中心點，打開全新的作業(yè)。
最終也期望請領導和搭檔對我多支撐，多提要求，多提主張，使我更快更好的完善自己，更好的習氣作業(yè)需求。
保險公司業(yè)務分析報告篇十五
尊敬的各位評委、親愛的同仁！
大家好！我叫**,今年24歲，來自**中心支公司一名普通的壽險代理人。很高興公司能給我一個與大家交流的機會,一個展示自我的平臺。我今天演講的題目是“我的壽險事業(yè)”。
在未進入公司之前，我有一份普通的工作，收入不高，也談不上有何前途，一次偶然的機會我現在的主管李冬梅主任到我們家里講起了保險公司的工作和他的壽險之路，談到人壽保險,可以說我屬于“險盲”一類,我認為我并不需要保險,即使我們家父母也有購買過保險，那也是礙于情面的人情單。那么現在大家就要問:是什么讓一名“險盲”成為了富德生命人壽的代理人呢?是我的家人的支持和鼓勵，還有帶我入司的李冬梅主任,她那種敬業(yè)、愛業(yè)、拼搏的精神深深地感染了我,正是在她的指引和感召下我才一步步走到了今天,在這里我想說：“謝謝主管對我的傾力付出”！
我是從新人班懷揣著夢想進入公司。經過平時的培訓、再到轉正班的學習我對保險產品有了更深層次的了解，對富德也有了了解。在富德工作的這半年里沒有掙到很多錢，但我不知道自己內心深處為什么不想離開富德。我相信萬事萬物的存在是合理的，那么我糾結的存活在這里也一定是合理的。就這樣我一天一天的忙碌著工作著。
真正的思想轉變應該是在今年的三月份,我參加了轉正培訓,認真學習了“富德生命人壽”的發(fā)展歷程、經營業(yè)績、發(fā)展遠景以及《保險法》,使我逐步認識并相信了公司的實力。當時聽了“壽險的意義與功用”這節(jié)課程后觸動很大,才清楚地了解到人壽保險的真正含義,人壽保險通俗的理解就是一種在不需要時準備,在需要時使用的特殊商品,它保障我們及家人在風險事故發(fā)生時可以得到大筆的急用現金,補償經濟損失,保證生活來源,維護人生尊嚴。這時我明白了人壽保險才是我們最科學、最合理、最安全、最省心的轉嫁風險的選擇,同時也深刻理解到我們人人都需要保險。再想想身邊一些人和一些事,就在我培訓不久前,我的一個朋友因車禍離世,因為沒有投任何。
尊敬的領導，各位可敬的同事們：
早上好。今天是中國xx保險x分工司陽光區(qū)雷霆行動預演的第一天。很高興能和在座熟悉的及即將熟悉的有志之士共聚一堂，共同學習，交流，探討發(fā)展大計，創(chuàng)造美好人生。我要演講的主題是《我愛我的團隊，我增我的未來》。
我愛我的團隊。我對我的團隊想說三個詞：一是有幸。二是有緣。三是有感。
首先是有幸。中國x保險是中國的驕傲，業(yè)界的旗艦。人才的匯集，完善的培訓，透明公平，公正，公開的晉升機制，團結進取，迎難而上，追求卓越，服務領先，創(chuàng)造價值，回饋社會的公司訓導，令無數客戶對平安的忠誠度愈來愈高，使公司人力，業(yè)績不斷創(chuàng)造新高。而且中國平安集團是中國唯一囊括了所有金融牌照的公司，在保險，銀行，投資三架馬車的帶動下，大道平安一定會創(chuàng)造歷史，亙古輝煌。我以在這樣的公司為榮。而在眾多分公司中，東莞陽光區(qū)占有舉足輕重的地位。陽光區(qū)在東莞保險業(yè)績一直遙遙領先，而我所在的３部又是陽光區(qū)的發(fā)源地，培養(yǎng)出無數的優(yōu)秀部門及職業(yè)經理人才，讓許多人達到了時間和財務自由的理想人生。讓無數家庭擁有了平安，讓社會更加美好和諧。我慶幸自己的選擇。
其次是有緣。其實早在幾年前，我就有機會成為平安的一員的?？墒?，因為對保險的不了解，瞧不起做保險的人士。不知道在這個世界上，其實每個人都買了保險；關鍵是向保險公司買，還是向自己錢包買。有頭腦的人經過了解選擇向保險公司投保，把未來不可控制的風險轉嫁出去，確保自己辛苦賺的錢不被意外或大病搶走；一生健康平安，晚年過上幸福有品質的生活。而一般的人不經了解就做出草率的決定，選擇向自己錢包投保，當不幸降臨時，悔恨不已，正應了那句話：辛辛苦苦幾十年，一病回到解放前。我是個高傲又自負的人，當時沒了解透就放棄了。斗轉星移，大千世界，兜兜轉轉，經過參觀培訓了解后，我終于選擇加入中國平安。真正是有緣千里來相會啊。因此，我會更加珍惜。
有錢又有閑，讓榮耀常伴身邊；讓自己的潛能得到一次又一次的飛躍；讓自己的心靈不斷凈化。在平安，我自豪，我驕傲。
這是一個最好的時代，也是一個最壞的時代。普通人等待機會，優(yōu)秀人抓住機會，卓越人創(chuàng)造機會。平安為我們提供了良好的舞臺。經過一年多的磨練，我深刻認識到沒有完美的個人，只有完美的團隊。一個人是永遠不能成功的?？v觀歷史，秦皇漢武，唐宗宋祖，一代天驕成吉思汗都不是靠單槍匹馬打下江山，建功立業(yè)，創(chuàng)造不朽之功的。同理，做任何事業(yè)都離不開團隊的力量。在保險業(yè)也一樣，組織發(fā)展才是硬道理。給更多的人機會，成就別人，幸福他一生，我一生。只有大家好，才是真的好。我相信：知道路，就不會覺得路遠，有了清晰的目標，持續(xù)地行動，最后一定可以引用詩仙李白的詩句來表達在平安的美好未來。“長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海。
讓我們共同努力，讓每個家庭擁有平安，讓愛灑滿人間，讓病有所醫(yī)，殘有所仗，老有所養(yǎng)，幼有所護，不辜負這大好時代，創(chuàng)造輝煌的人生。
保險公司業(yè)務分析報告篇十六
尊敬的湖北五洋新型建材有限公司領導：
您們好!
首先在這里對您們來五峰民族工業(yè)園辦企業(yè)，支持五峰經濟發(fā)展深表感謝!同時衷心感謝您們長期對中國人保財險的信任與支持!
俗話說：“天有不測風云，人有旦夕禍福”，意外事故的發(fā)生不以人的意志為轉移。
例如我縣2010年7月30日客車意外事故，還有傅家堰鄉(xiāng)干部譚靜意外事故以及前不久到園區(qū)指導安保培訓的退休警察顧代全意外事故等等，誰都不愿它發(fā)生但還是發(fā)生了。
意外事故不為人愿，事故處理需要保障，參加保險以防萬一，參加保險利國利民。
在您們?yōu)槲宸褰洕l(fā)展揮灑汗水發(fā)揮智慧的同時，作為入住園區(qū)的保險服務部門，我們以專業(yè)的知識和優(yōu)質的服務理念為您們精心設計和量身定制了意外保險方案，為您們最大限度防范風險、化解風險、解除后顧之憂提供服務，期待您的選擇。
一、 主要風險
外風險。
風險無處不在，保險分擔風險。
二、保險方案
三、 適用條款
意外方案a/b/c主險適用：
《中國人民財產保險股份有限公司團體意外傷害保險條款(2009)版》
附加險適用：
《中國人民財產保險股份有限公司附加意外傷害保險條款(2009)版》
四、理賠服務
1、理賠程序
2、理賠所需材料
主險(意外身故、殘疾、燒傷)：身份證、戶口簿、死亡證明、戶口注銷證明、傷殘鑒定書、受益人銀行卡等其他所需材料。
附加險(意外醫(yī)療)：身份證、病歷首頁、診斷證明、出院小結、用藥清單、醫(yī)療費發(fā)票(如醫(yī)保報銷后則需提供報銷分割單原件)、本人銀行卡等其他所需材料。
3、理賠時限保證
(1)、出險后及時查勘保證
我公司在接到出險通知后保證1小時內派員到達出險現場或者醫(yī)院探望傷員，了解出險時間、地點、經過、原因及傷害情況，積極協助被保險人開展傷員救治。
(2)、限時賠付結案保證
保險責任明確、損失金額確定、資料收集齊全的賠案，保險雙方達成賠償協議后，保險人承諾結案賠付時限為：
服務沒有最好只有更好，園區(qū)服務無小事，我們將弘揚“求實、誠信、拼搏、創(chuàng)新”的企業(yè)精神，秉承和光大中國人保財險“忠誠服務、篤守信譽”的經營宗旨，遵循“主動、及時、準確、合理”的理賠原則，竭誠為園區(qū)提供優(yōu)質高效的保險服務。
倡議人：xxx
日期：xx年xx月xx日
尊敬的營口康輝石化有限公司領導：
首先，讓我們以無比喜悅的心情祝賀你們在公司建設上取得一個又一個的輝煌成果，感謝恒力集團投資巨額在營口鲅魚圈成立營口康輝石化有限公司，充分利用仙人島能源化工區(qū)的配套優(yōu)勢、產業(yè)政策和良好政務環(huán)境，科學規(guī)劃，高標準建設運營，全力打造新型聚酯薄膜產業(yè)基地，為推動上下游產業(yè)快速集聚，加速仙人島能源化工區(qū)建設，促進蓋州及營口市域經濟發(fā)展起到積極作用。
同時，我們也衷心歡迎你們在我公司開展各項業(yè)務中的支持和幫助。
我們保險合作的歷史可圈可點。
我公司成立之初就把為全區(qū)服務作為出發(fā)點。
我們主動請教貴公司領導和主管部門，宣講宗旨、走訪客戶、制訂方案、降低費率、上門服務、代辦承保、共同查勘。
在保險公司營口開發(fā)區(qū)支公司各級領導的.關懷和支持下，保險服務深入人心，增強了客戶的風險意識，更堅定了客戶投保中國人民保險公司的意識和信心。
忠誠的服務博得了營口康輝石化公司各級領導和客戶的好評。
大家齊聲贊揚：還是人保有實力呀。
這是對我們最寶貴的褒獎和鞭策。
在六十多年的卓越歷程里，中國人保財險積極投身于“保障人民高品質生活”的崇高事業(yè)，以“做人民滿意的保險公司”為共同愿景，秉承“風雨同行、至愛至誠”的核心價值觀，堅持以市場為導向、以客戶為中心，積極履行優(yōu)秀企業(yè)公民責任，為經濟發(fā)展、社會穩(wěn)定、國家強盛、人民幸福提供了強大的保險保障。
我們誠摯希望貴公司對
我們的服務提出更高的要求，對今后的保險服務給予指導和幫助，讓我們的合作更上新層次，結出新碩果。
愿隨時聽取貴公司領導的寶貴意見。
祝貴公司在落實科學發(fā)展觀的進程中再創(chuàng)佳績。
倡議人：xxx
日期：xx年xx月xx日
尊敬的建筑裝飾工程有限公司總經理：
您好!
有著豐富管理經驗的您，一定時刻牽掛著企業(yè)的和諧發(fā)展、員工的健康安全，為了您企業(yè)的健康發(fā)展，讓員工更安心，更盡力為您服務，很榮幸我公司為您設計了如下保險計劃：
裝修工人團體意外傷害保險:工程造價101萬，二級資格
方案1
意外傷害：保險金額為150000元人民幣;
意外醫(yī)療：保險金額為10000元人民幣;
保費初定為： 3648 元
方案2
意外傷害：保險金額為80000元人民幣;
意外醫(yī)療：保險金額為5000元人民幣;
保費初定為： 2458 元
方案3
意外傷害：保險金額為60000元人民幣;
意外醫(yī)療：保險金額為2000元人民幣;
保費初定為： 1380 元
本建議書所設計的保險方案，是我們根據目前了解到的您公司情況，提出的初步建議，僅供您參考，如您有任何需要，我們愿意隨時與您溝通。
此外需要強調的是，由于保險商品所提供的是預期的賠償保障，其價值體現在保險人的資信實力、服務水平和管理經驗等各方面因素。
中國人壽在國內享有聲譽，目前在世界500強企業(yè)中目前排名192位，作為中國知名企業(yè)，我們將真誠回報您對我們的信任，讓中國人壽財產保險公司為貴公司繁榮發(fā)展和風險控制做出一定的貢獻,愿中國人壽財產保險成為您可信賴的第一選擇。
順祝商祺!
中國人壽財產保險股份有限公司
尊敬的建筑裝飾工程有限公司總經理：
您好!
有著豐富管理經驗的您，一定時刻牽掛著企業(yè)的和諧發(fā)展、員工的健康安全，為了您企業(yè)的健康發(fā)展，讓員工更安心，更盡力為您服務，很榮幸我公司為您設計了如下保險計劃：
裝修工人團體意外傷害保險:工程造價101萬，二級資格
方案1
意外傷害：保險金額為150000元人民幣;
意外醫(yī)療：保險金額為10000元人民幣;
保費初定為： 3648 元
方案2
意外傷害：保險金額為80000元人民幣;
意外醫(yī)療：保險金額為5000元人民幣;
保費初定為： 2458 元
方案3
意外傷害：保險金額為60000元人民幣;
意外醫(yī)療：保險金額為2000元人民幣;
保費初定為： 1380 元
本建議書所設計的保險方案，是我們根據目前了解到的您公司情況，提出的初步建議，僅供您參考，如您有任何需要，我們愿意隨時與您溝通。
此外需要強調的是，由于保險商品所提供的是預期的賠償保障，其價值體現在保險人的資信實力、服務水平和管理經驗等各方面因素。
中國人壽在國內享有聲譽，目前在世界500強企業(yè)中目前排名192位，作為中國知名企業(yè)，我們將真誠回報您對我們的信任，讓中國人壽財產保險公司為貴公司繁榮發(fā)展和風險控制做出一定的貢獻,愿中國人壽財產保險成為您可信賴的第一選擇。
順祝商祺!
中國人壽財產保險股份有限公司
保險公司業(yè)務分析報告篇十七
很榮幸，今天你能夠和在座的各位同事們共同分享我所喜愛的保險產品—萬能理財計劃。
也許在很多人看來，金錢是財富、股票也是財富，知識、感情、時間同樣都是財富，但是是否有人想過：理財也是一種財富呢？而且是伴隨你一生，在你慢慢走入暮年之時，呵護與關心你的又一個貼心的好朋友。
每個人都希望自己的生活是一帆風順且無憂無慮的，而當今以保險的儲蓄方式也成為了一種時尚，也更好的改變舊觀念從而養(yǎng)成自我良好的儲蓄習慣。越來越多的人會理智的選擇用購買保險的方式來解決自己的'養(yǎng)老、醫(yī)療、子女教育等諸多的問題，社會越發(fā)展，這種趨勢就相對越明顯。
起源于79年的美國萬能險，現如今已占據全美40%的壽險市場，我們公司今年推出的萬能理財產品更加以繳費靈活、存取方便、收益豐富等多種優(yōu)勢受到客戶的歡迎。
中國老百姓已習慣將一生的血汗錢存于銀行作為一種看似落后的理財方式，而取出的僅是一點可憐的利息，也沒有針對于疾病等風險的相關保障，萬能理財計劃卻是終身保底、年利率4.25%、月復利滾存、可自由存取，并連存三年從第四年獎勵2%。當然，風險無處不在，同時也具有對意外、重大疾病防控的保障，全面的呵護，以滿足人生養(yǎng)老、醫(yī)療、等多重保障的需求。
我的演講到此結束，謝謝各位！
保險公司業(yè)務分析報告篇十八
尊敬的中支公司各位領導、尊敬的與會全體同仁：
大家好！
幾年前我還是一個下崗人員，在我為了生活最困難的時期走進了保險公司的大門，而今幾年過去了，經過磨煉我已然成為一名出色的業(yè)務員了。
我做為xxx財產保險公司的一員，一名工作在xx營銷經理部的最普通的業(yè)務員，我為公司取得的成就感到自豪，感到驕傲，公司的成功使我歡心鼓舞，無比高興。衷心祝愿公司在中支公司領導的英明決策下，規(guī)模越做越大，效益越做越高，質量越做越好。
我深知：工作就是責任，崗位就是沙場。在平凡的崗位上肩負著使命的責任，肩負著使命的重托。無論你選擇了哪個崗位，崗位也選擇了你。這就意味著有了一份追求，意味著有了神圣的責任。平凡的業(yè)務崗位，是員工展示自己的舞臺，我們就是這個舞臺的主人。十幾年的工作豐富了我的社會閱歷，五年的公司業(yè)務工作教會了我擔當責任的義務，讓我深深體驗到責任心在工作中的分量。本職工作永遠是一種強烈的責任。肩負起自己的責任是何等重要，因為責任意識會迫使你由平庸走向卓越。
新春伊始，萬物更新，面對競爭日趨激烈的保險，公司發(fā)展駛入快車道。如何適應公司發(fā)展的需要，是每個員工面臨的挑戰(zhàn)和檢驗。提高自身的業(yè)務素質，強化服務意識，履行好自己的職責。把“我的崗位我負責，我的服務你滿意，我的工作請放心”，作為2011年我個人一切工作的準則。我會時刻用我負責、你滿意、請放心來檢驗自己。只有全面的掌握政策業(yè)務知識，熟悉自己的崗位職責才能鄭重的承諾“我的崗位我負責”。只有樹立強烈責任感，和相對應的履職能力和技巧，才能自信的承諾“我的工作請放心”。
以“新”字統領業(yè)務開展。實現“負責放心”。非學無以廣才，非學無以明智，非學無以主德，學好新精神，樹立新姿態(tài)，開拓新業(yè)務，完成新任務。以“實”字把握業(yè)務開展，實現“負責放心”。不及硅步，無以至千里；不積小流，無以成江海。真抓實干，不搞紙上談兵，從頭做起，聚沙成塔，積業(yè)為蝤。
半鳴啼血，不信春風喚不回。讓我們晉升自己的責任心和高尚的事業(yè)心，把自己的責任寫進歷史，寫進自己敬業(yè)的長歌，讓驕人的業(yè)績永駐xxxx公司。
保險公司業(yè)務分析報告篇十九
尊敬的主管、副理：
您好!
向，你們也有經常提醒我這一點，其實，這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。
公司業(yè)務部近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望在月底前完成工作交接。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解，現臨近年底，如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!
雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
我最終離開的時候更為難。謝謝!最后，希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
你好!
了利益什么事都可能發(fā)生。記得小時候老師說過：當資本家的利潤率達200%時，他們就會走而挺險，現在我是算學透了：有進為了將竟爭對手打敗，公司虧本也要放貨，但有時對手倒后，便又將利潤抬到天文數字，看著消費者購買了價格翻了n翻的產品，心里只有一個味道：痛!
能力差，我只能承認，其實我想說，比別的業(yè)務員來說我強多了，但我不敢說。老板說，這個月我們的業(yè)績太差了，我只能承認，其實我想說，是公司產品落伍了，但我不敢說。因為我一說，可能這個月的工資又沒有了。這樣的生活太可怕，這樣的日子太難過，這樣的工作太難干，其實并不難，只是心里難過，說的都不是心里話，干的都不是心里想干的事。還記得嗎領導，剛來時你說過，你只看我的業(yè)績不聽其它人什么說，可是當我的業(yè)績爬到公司第一位時，與代理商有了沖突，但這一切都是為了公司的利益，然而你卻站在代理商這邊，將那個月的獎金扣了，說我與代理商關系搞不好，其實，我們與代理商之間即有合作關系，又有竟爭關系，如果什么事都順著他來做，那我們的業(yè)務也就會很快倒下了。這倒沒什么，你卻當了白臉，讓我當黑臉，但黑得不值呀。
還記得你說過，以后的市場都交由我管理，但正當我要大刀闊斧改革時，卻得罪了即得利益者的利益，于是呼反對聲四起，在這關健時刻，你的手再一次申向了合作者，并未聽從我的一絲意見，將我精心設計的方案全盤推翻，你可知道，這個方案耗費了我我少個不眠之夜嗎才完成的嗎?如果得以實施，我們的市場將會實現多年來你夢想的質的跨躍，但你卻冷了熱心人的心。還記得你說過以后公司發(fā)展了，就幫我們辦各種保險，但公司從一個無名小輩發(fā)展到遠近聞名的大企業(yè)了，你仍然以資金緊張為由，以公司長遠發(fā)展為由，暫不辦理。還記得你說過，會關心每一位員工的工作與生活的，但很多員工因長期在外奔波，一日三餐食無定所，睡無定處，生病了想請假你卻說，公司太忙，人守不夠為由不給請假。為什么你不多招些人員?別的工司發(fā)展到這個規(guī)模時已有上百名員工，但我們卻依然就那三十條槍。多太多的你主過的話，但最后總是你自已推翻自已的話，也許你有你的道理，但卻傷了我的心。
一次關，也是最后一次在公司關機，因為太累了，就讓你扣掉半個月的獎金一次吧，反正也扣習慣了，你總有理由來扣的。好了，也為了節(jié)約你的時間，就寫到這里吧。祝愿公司升升日上。一舉當上同行業(yè)的領頭羊!
保險公司業(yè)務分析報告篇二十
保費初定為：1380元。
本建議書所設計的保險方案，是我們根據目前了解到的您公司情況，提出的初步建議，僅供您參考，如您有任何需要，我們愿意隨時與您溝通。
此外需要強調的是，由于保險商品所提供的是預期的賠償保障，其價值體現在保險人的資信實力、服務水平和管理經驗等各方面因素。
中國人壽在國內享有聲譽，目前在世界500強企業(yè)中目前排名192位，作為中國知名企業(yè)，我們將真誠回報您對我們的信任，讓中國人壽財產保險公司為貴公司繁榮發(fā)展和風險控制做出一定的貢獻,愿中國人壽財產保險成為您可信賴的第一選擇。
順祝商祺!
中國人壽財產保險股份有限公司。
尊敬的建筑裝飾工程有限公司總經理：
您好!
有著豐富管理經驗的您，一定時刻牽掛著企業(yè)的和諧發(fā)展、員工的健康安全，為了您企業(yè)的健康發(fā)展，讓員工更安心，更盡力為您服務，很榮幸我公司為您設計了如下保險計劃：
裝修工人團體意外傷害保險:工程造價101萬，二級資格。
保險公司業(yè)務分析報告篇一
一轉眼已經是2021年了，在這新年來臨之際，回想自己一年所走過的路，所經歷的事情，沒有太多的感慨，沒有太多的驚喜，只是多了一份鎮(zhèn)定，從容的心態(tài)。
一、工作內容
1、投保單的初審、登記、交單。
2、保單的領取，發(fā)放登記。
3、報表，包括各家代理公司本月截止到當天的數據報表、各渠道(各片區(qū)經理)本月截止到當天的數據報表、每周各推展內勤截止到當天的數據報表、每日數據匯總報表，次月做上月的月度匯總報表。
4、庫存管理，主要是產品單證它的一個入庫和領取的登記。
二、個人成果和不足的總結
1、個人成果：第一個方面就是初審工作，經過對投保單的認真仔細的審查之后，確保無誤再交到運營進行掃描錄入，減少后續(xù)問題的發(fā)生，(減少問題件)以便提高承保速度。第二個方面是報表，每天對總公司下發(fā)的報表做進一步的處理，統計，以便于各家代理公司及時的了解自己的業(yè)務量，對于各位老師來說就是能夠及時的了解自己的任務進度，做到心里有數，通過對數據的分析，為后續(xù)工作制定更好的計劃。就我個人而言，我覺得工作成果對我來說就是工作收獲，那的收獲就是學到了很多的知識，積累了一定的經驗。
2、工作不足：對于初審工作，說實話開始的時候我覺得它就是個小case。但是經過一段時間的工作之后，出現的一些問題，比如證件號、銀行卡號填寫錯誤，郵編錯誤等等，讓我深刻的意識到，這不是一項簡單的工作，因為往往越是覺得容易的工作就越容易馬虎，而初審這項工作恰恰是需要認真、仔細。單子多的時候，我就用以著急，也就容易馬虎，所以這一點是需要改正的。另外一點就是還欠缺業(yè)務知識，業(yè)務水平還有待提高。
三、明年的一個工作計劃
1、繼續(xù)做好先前的工作，聽從領導的安排。
2、努力做好自己的本職工作，做好后援服務，為公司搭建一個更好的平臺。
3、繼續(xù)努力的學習業(yè)務知識，提高自己的業(yè)務水平。
過去的一切都只屬于過去，在新的一年里，我要努力彌補做得還不夠的地方，繼續(xù)為公司創(chuàng)造出更大的收益!
保險公司業(yè)務分析報告篇二
我于20__年加入人保財險這個大家庭，已是第5個年頭了，在這不算短的時間里，我深感20_年_是璧山支公司發(fā)展迅猛的一年，支公司在經理室的正確領導下，在各個部門的通力配合下，在全體員工的共同努力下，全面完成了年度各項任務，作為璧山公司的一員，我引以為豪，公司的發(fā)展壯大，離不開每一位員工的辛勤工作，接下來我將我一年的工作情況做一個簡要的回顧和總結：
我主要談三個方面：
1、個人發(fā)展及工作完成情況
2、存在的問題和不足
3、20__年的思路及展望
一、個人發(fā)展及工作完成情況：
我的20__年，工作分為兩個階段，上半年主要從事銷售部組訓及代理人服務工作;下半年開始丁家營銷服務部的管理工作。我所在部門銷售部全年任務指標是1450萬，截止到11月初，已經完成全年任務，截止到12月31日，我部共完成保費收入約1800多萬，超任務指標約25%;20__年，部門給我下達的任務指標是32萬，截止到12月31日，我已完成保費收入62萬(其中含摩托車17萬)，排除摩托車新增業(yè)務按45萬計算，超出計劃指標40%，于20__年28萬同比增長60%;此外，丁家營銷服務部實現全年保費任務約417萬，同比增長19%，在第三季度、四季度皆完成了公司和部門下達的保費計劃。
下面是我的具體工作表現：
在思想上堅定政治信念，堅持政治理論的學習，積極向黨組織靠攏，定期撰寫匯報，在黨組織有意識的培養(yǎng)和錘煉下，我于6月9日光榮的成為了一名預備黨員。這鞭策著我不斷學習科學理論知識，開拓創(chuàng)新，與時俱進，以實際行動踐行對自己理想的承諾。
在工作中勤于學習，刻苦鉆研，積極要求進步。擔任組訓一職，我深知做好晨會的重要意義，為了能提高晨會質量、豐富晨會形式，我把學習放在頭等地位，珍惜每次市公司組織學習的機會，和同行探討，強組訓技能;利用一切時間加強自身學習，提高自身素質，比如閱讀大量營銷管理、保險知識類書籍、聆聽專家講座、登錄保險相關網站收集資料、研究ppt制作等;為了保證晨會組織過程流暢，表達準確，除了內容上做足充分的準備，還要斟酌講義，不斷演練，卡時間，調整語速和表情等，每次晨會都經過深思熟慮、精心準備。同時，做好代理人服務工作，幫助他們填單，算保費、業(yè)務講解、需求分析、做客戶工作，同他們建立了良好關系，也為我去丁家營銷部工作奠定了基礎。丁家營銷服務部掛牌營業(yè)后，我全身心地投入到基層營銷工作中，‘萬事開頭難’營銷服務部作為公司的試點，沒有先前的經驗可借鑒，在人員配備上也沒有到位(是指簽單人員在前期還沒有到位)，我便獨自一人跑市場、發(fā)傳單、拜訪客戶、內勤外勤兼職干。根據鄉(xiāng)鎮(zhèn)的習慣，有時候很早就趕去，發(fā)完傳單后再趕回營銷部簽單，遇到周末，一天就跑幾個場鎮(zhèn);有時剛到下班時間客戶才趕到，我也沒有拒絕更沒有埋怨，熱情周到的為客戶辦理好業(yè)務后，才伴著夜色拖著疲憊的身體回到家中;同時還陪同代理人展業(yè)，驗險，協同填單、送單、做好客戶維系工作，在營銷員因矛盾產生情緒時積極溝通，解決問題，以提高營銷員的忠誠度，很多節(jié)假日、周末也是加班加點為營銷員做好服務。丁家營銷服務部開業(yè)后，不到5個月的時間，實現了保費收入200萬，實現業(yè)務增長35%，高效、優(yōu)質地完成上級下達的階段保費任務。此外，還加強新人培養(yǎng)和營銷增員，對新進入營銷服務部的簽單人員進行一對一的培訓，通過在理論和操作上系統化的學習，該簽單人員已掌握了相關規(guī)定，并能熟練簽單;在日常業(yè)務上或私人生活圈中，我經常和符合增員要求的人接觸，挖掘準增員對象。在工作中這種敢于創(chuàng)新、敢打硬仗、認真負責、吃苦耐勞的精神也得到了大家的認同。
在生活中積極熱情，全面發(fā)展。我積極參與市分公司及支公司的各種活動，在市分公司高峰會上舉行的辯論賽中，我所在的團隊在“價格策略和服務策略誰更優(yōu)先發(fā)展”這一辯題中，以優(yōu)異成績獲得辯論賽團體第一名;作為團支部組織委員，也積極組織團員開展各項活動，在“五四青年節(jié)”，便聯誼活動銅梁支公司一同組織參觀了邱少云紀念館;作為工會委員，從職工切身利益出發(fā)，構思相關活動方案，在”職工車技比賽”活動中，我認真策劃，制定規(guī)則，確?；顒訉嵤?。
二、存在的問題和不足
在__年的工作中，我取得了一定的成績，使自己的能力有了一些提高，但是還存在很多不足的地方：
1、思想不夠解放，做事不夠大膽。無論是組訓工作還是營銷部管理工作，步伐受到思想和眼界的局限，凡事不敢大膽設想，做事過于小心謹慎，習慣依賴經驗判斷。
2、不善于合理分配時間，以至于在繁瑣的事務中，沒有抽出足夠的時間來加強學習和自身素質的提高。
3、管理經驗還不是很豐富，管理的藝術、技巧性還有待加強和改進。由于管理時間不長，管理能力還有些欠缺。希望以后領導能多多指出，多多批評，使我能夠逐漸的完善自己的管理能力，提高自己的工作水平。
4、和各個部門之間，同事之間的溝通不夠，也希望能通過公司的各類活動，增加交流的機會。
三、20__年的工作思路和展望
20__是我公司求發(fā)展、大跨越的一年，工作會更加的困難，激烈的競爭會給我們帶來更大的壓力，我們只有直面現實，化壓力為動力，以不斷的進步換取更大的發(fā)展，在新的一年我將具體從以下幾個方面著手：
1、增強主動學習意識。工作中合理安排時間，加強自身學習，不斷提高業(yè)務素質和管理能力。
2、注重團隊意識和大局意識。積極工作，正確面對困難和壓力，主動尋求解決途徑，加強營銷服務部的團隊建設。
3、深入了解營銷人員的生活、工作、學習情況，從創(chuàng)新發(fā)展的角度來改變營銷人員的展業(yè)方式，提高營銷人員的工作效率和忠誠度。
5、提升門檻，廣開渠道，加大營銷人員招錄力度，本著寧缺勿爛、擇優(yōu)錄用的原則去吸收社會上優(yōu)秀的人才加入到我們的營銷隊伍中來。同時，加強部門人員的培訓工作。
最后，相信在__年我們會做的更好，璧山支公司的明天會更加輝煌燦爛!
保險公司業(yè)務分析報告篇三
為有效突破業(yè)務發(fā)展瓶頸，進一步提升非水險業(yè)務發(fā)展水平，xx保險公司深化分析業(yè)務經營狀況，仔細剖析發(fā)展制約因素，探討制訂有效發(fā)展舉措，加快推動非水險業(yè)務發(fā)展。
xx保險公司通過銷售費用、承保政策、考核政策、業(yè)務競賽等多方位引導核心業(yè)務的發(fā)展。截至目前，xxx保險公司不僅平衡了今年的保費缺口，同時實現非水險業(yè)務同比增幅13.2%。詳細舉措有：
公司明確加快發(fā)展非水險及其核心業(yè)務為20xx年重點工作，在業(yè)務安排的下達、承保政策和銷售政策指導看法的制定上，均遵循并體現了政策向一線傾斜、向銷售傾斜、向優(yōu)質業(yè)務傾斜的原則。在分公司下發(fā)的《銷售政策指導看法》中，針對詳細險種、業(yè)務渠道進行了詳細細化，實現了真正意義上的以政策來引導銷售。
今年年初，公司就細心策劃和組織了3—10月份的非車險和核心業(yè)務專題競賽活動，以責任險等險種為競賽對象，重點推動非車險業(yè)務發(fā)展。競賽期間，核心業(yè)務增量明顯，活動結束后分公司經過探討又再次開展了其次期非車險銷售競賽，以進一步增加轄內機構發(fā)展非車險業(yè)務的信念，提高核心業(yè)務占比。
公司今年把渠道業(yè)務納入考核體系，同時在承保政策、銷售政策上加大對渠道業(yè)務的支持力度，引導和激勵轄內機構加強對渠道的'分析和取舍，整合資源，開拓新興渠道，實現非水險業(yè)務新的突破。截至目前，公司銀保渠道非水險業(yè)務得到迅猛發(fā)展，保費同比增幅達88.96%。
強化風險管理，對高風險業(yè)務實行嚴格的查勘制度;對防災防損工作常抓不懈，通過這一系列舉措，使公司整體業(yè)務質量優(yōu)于去年。同時，建立應收保費管理長效機制，將應收保費管控指標納入考核體系，按機構、按條線、按險種層層下達，令應收保費限制初見成效。
保險公司業(yè)務分析報告篇四
今年也是忙碌充實的半年，我的工作主要是案件的預估錄入和處理客戶對保險及案件的咨詢和投訴及對案件的銷案整理及銷案結案等等。其中預估錄入和客戶的咨詢和投訴是理賠部的兩項比較重要的工作，預估是否準確，要列入分公司的一項考核當中，不單單是理賠部門的一項工作，而是關系到_中支公司，所以每個月都要關注的一個問題。于是在預估上，對于不知曉的案件金額，收集各方面的資料，如問客戶，問查勘員，問損失部位，問三者的車型等等，盡量問的全面，讓預估偏差盡量做到最小。在這過程當中，便會遇到各式各樣的客戶，有態(tài)度好的，非常配合的，讓我感到很欣慰;有態(tài)度差的，讓我莫名其妙的，苦笑不得的……而更是郁悶的便是臨近過年那會兒，我這里要提前預估放假期間的工作，讓預估工作難上加難，不但是工作量大，一天要估兩天的案件，最多的那天一天要估80件，就算全部錄入核價系統，也要一個個復制進去查，然后錄入系統估掉，何況三分之二的案件是沒有錄入的，也就意味著要打電話，幾十個電話要打，要是打了都知道也就罷了，關鍵的是連定損員都估不出來，因為很多車子臨近過年修理廠關門而導致的無法修理情況，無法拆解，也就無法知曉，但預估工作并不是因為無法知道而停滯在那里，我必須要得到接近的數字，所以常常一個案件，我要打好幾個電話，所以預估是一份棘手的工作，但我還是在預估偏差率上很好的體現出來，20_年我想我會做的更好。
接下來是客戶的咨詢和投訴，面對客戶的咨詢和投訴，我首先做的工作便是對此案件的來龍去脈摸個清楚，對不清楚的條款向同事們討教，于是能夠很好的答復客戶的疑問，同時也給客戶一些很好的建議，常常引得客戶“滿意而歸”，當然這其中也有著難纏的客戶，但最后都能迎刃而解。這是我最為開心的事情。在處理咨詢和投訴上，不但能讓我學會與各式各樣的客戶溝通的能力，還在理賠及其它知識上給予了一定的學習和提升，特別在20_年_月份，投訴只有1個，還是無效投訴，很明顯的降低了，讓我很欣喜，這不但說明我們在外工作人員在理論上，技術上，溝通上有了很好的提升，還說明了平時我對于客戶咨詢問題處理的好。
最后是20_年的銷案工作的做的好。在領導的正確領導下，在同事的相互幫助下，在自己平時的辛勤努力工作下，案件的未決件數一直處于一個很好的位置，20_年將做的更好。
二、業(yè)務上。
完成了今年公司完分配的業(yè)務任務，實現了業(yè)績和效益雙豐收。為了配合公司業(yè)務發(fā)展的需要，管理部門人員分配了一定的業(yè)務任務，每季度都定期評比，面對了相當的壓力，我通過自身的努力，順利的完成了全年任務，期間遇到的客戶多種多樣，通過耐心回答客戶的疑問，盡量系統解釋條款，最終讓客戶滿意買下我們的保險產品，中間雖然有很多小麻煩，但經歷這些讓我增加了業(yè)務方面的知識并更能體會業(yè)務員的辛勞。
三、勞動紀律上。
今年在勞動紀律上公司出臺了相應的獎懲文件，本人嚴格遵循文件精神做到不遲到不早退，上班時間不開小差，認真負責的工作。平時盡量不請假，遇到事情必須請假時，也提早向上級領導申請并交接好自己的工作。做到不影響部門日常工作正常運行。
本人以“立足本職、扎實工作”為理念，勤奮務實，盡責盡職，按時完成工作任務。并團結同志。本人在工作中一直勤勤懇懇，任勞任怨，把工作放在第一位，及時完成領導交與的工作。由于工作性質的不同，預估是非常注重實效的，要在規(guī)定是時間里完成，如不然，就會超時，所以加班也是難免的。平時都會很虛心的請教領導，請教同事，在工作中能夠發(fā)現問題、并力求方法解決問題。能夠尋求創(chuàng)新，來提高自己的工作效率和工作技能，在工作與生活中，本人與同事間和睦相處，互相友愛，互相學習，互相幫助。
本人雖然在工作中取得了一定成績，但也存在許多不足，20_年要更加的努力克服，在與客戶的溝通方面更待上一層，本人要“做到老，學到老”。要不斷的學習保險的專業(yè)知識，充實自己，也要不斷的提高自己的業(yè)務水平，更好的服務于我們的客戶，更好的為我們的客服部做出一些貢獻。祝愿在20_年發(fā)揚成績，更上規(guī)模。
保險公司業(yè)務分析報告篇五
時間真的是個奇異的東西，有時感覺過得很慢，但有時又是感覺過得很快，而這半年，我也是感嘆真的過得太快了，而在保險公司工作的這半年多，我也是有了挺大的變更，自己的成長，自己的一個收獲是有許多，同時自己也是去順當的完成業(yè)績，去讓自己得到確定，對于這半年的保險工作，要來總結好。
年初我也是順當的度過了試用期，打算好好的去把工作做好，但是想不到的事情總是會變更我們的生活和工作，春節(jié)期間的疫情嚴峻，不但是讓我們居家隔離了，同時許多的工作也是做不了，但是雖然如此，公司也是緊急的去應對，推出了針對疫情的新險種，同時也是讓我們居家線上辦公，同樣也是可以去開發(fā)客戶，開拓業(yè)務的，只是工作方式的變更，但是只要去適應了，其實也是能做好的，而我原來也是沒有太多的閱歷，無論是哪種的方式，我都是樂于接受的，雖然又是要對新險種去進行學習了解，但是開發(fā)客戶我的確主動的去做，并且也是在居家這段日子，工作比較的精彩，得到了確定，保險的工作也是讓我清晰，何時何地，都要有銷售的想法，遇到客戶，就要去抓住機會，不管是否會勝利，但是還是要有所努力，所以我也是主動的'通過線上的方式，去開發(fā)，找尋客戶，去舉薦我們新的險種。
除了做好了工作，我也是主動的去學習，后面疫情得到了緩解，回到公司，工作方式有所變更，所以許多的方面其實也是須要去學習，而我也是沒有奢侈，無論是培訓或者同事們的共享，自己看的書，都是仔細的去學，去駕馭，半年下來，了解的越多，也是感嘆自己之前是多么的無知，不過幸好也是學習了，讓我更加的虛心，懂得真的許多的學問，你不去了解，真的不會懂，許多的方法，駕馭了對于銷售真的有挺多的幫助，而且多去思索，換不同的角度去考慮問題，真的會讓自己獲得很大的成長。同時也是在工作以及學習之中，感受到自己有一些的問題是之前沒有發(fā)覺的。但經過自己的努力，也是得到了改善，并且讓自己的工作做得更好了，要進入到下半年了，我也是要接著的努力，去作出更好的業(yè)績來，外部的環(huán)境也是變好了，而且大家對于保險也是更加的重視，我也是要去抓住這個機會，去讓自己的銷售做得更美麗。
保險公司業(yè)務分析報告篇六
尊敬的領導：
因個人職業(yè)選擇的原因，我現在請求辭去在中國人民人壽保險股份有限公司泉州市中心支公司銀行保險部客戶經理職位。公司的企業(yè)文化感化了我，我對公司是深有感情的。
來到人保壽近一年了，正是在這里我開始步入保險這個行業(yè)，完成了自己從一個白板到業(yè)務骨干的轉變。公司平等的人際關系和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的.學習。
我要感謝人保壽近一年來對我的培養(yǎng)，從試用到轉正，公司給予了我成長的機會和學習發(fā)展的平臺，各級領導和同事對我的指導、關心和幫助，將使我受益終身。在工作中我不斷得到了何經理、謝經理以及各位部門經理的的教導與點撥、指點與幫助；在參加公司20xx年開門紅業(yè)務，我努力做出成績，試用期的第一個月度完成躉交保費565.2萬的驕人成績，付出的努力是有大家目共睹的，得到的回報卻是少之又少，但我顧全大局繼續(xù)發(fā)揮吃苦耐勞精神，不拋棄，不放棄，服從組織安排的任務堅決完成；從我入司以來截止到目前已完成實收保費812。8萬，離我自定的在一個網點目標完成千萬已不再是遙遠的距，相信在我的努力之下年底之前即可完成。
我從20xx年初進入公司，正是泉州市中心支公司經營最困難的時候，我親身經歷了公司擺脫被動不利局面、走上發(fā)展的正軌的全過程，同時我也為能在這樣一個英明果斷的領導班子和團結協作的同事之中工作過而驕傲。
我清楚公司接納我們這批新人的決策眼光，公司正值用人之際，我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出離職。人保壽美好的發(fā)展前景及良好的合作氛圍讓我在即將離去之際仍感不舍，但今因個人原因，我已決定離開公司，希望我的離去不會給公司帶來任何不便；對分公司各位領導、謝經理的賞識與信任，我將終抱感激之情。
今后，無論我將怎樣生活，我都會永遠感激人保公司對我的培養(yǎng)，在我困難的時候，工作中不成熟的時候給我的幫助和寬容。是泉州人保壽給了我現在擁有的一切。
請接受我的離職請求。
此致
敬禮！
辭職人：
20xx年xx月xx日。
保險公司業(yè)務分析報告篇七
在20xx年度的工作中，我在xxx保險公司續(xù)期收費辦的正確指導下，在我全與各位同事的共同努力之下，在公司內各部門人員的幫助與協作之下，我在今年的業(yè)務工作中取得了肯定的成果，較好的完成了公司所支配的各項工作任務。為進一步增加自身的工作實力，提升我自身的實際工作績效，為我xxx保險公司的效益提升作出努力。我特依據公司要求，結合20xx年部門工作實際，對我在20xx年度的工作內容進行如下總結：
在20xx年度，我xxx次提高當月綜合達成xxx%以上，xxx次保單客戶經營xxx%以上。突出達到了保險工作成效，體現了我部門的誠信服務，實際提升了我公司的保險續(xù)期收費績效。較好地達成了公司制定的考核指標。
(一)緊抓工作實效，落實考核指標。
在今年年初，我緊密結合部門上級領導要求，切合自身的工作實際，緊抓工作實效。將部門所部署支配的各項績效工作進行了安排制定。我將領導支配的20xx年度的各項工作任務分解成為周階段任務，達到周周落實，周周達成的績效基礎，有效的保證了自身對工作任務落實狀況，以便在工作過程中做到剛好的跟進與改善。
(二)強化全保工作，高效續(xù)保水平。
今年以來，我在緊抓工作績效，仔細梳理全保工作的同時，對于有退保意向的客戶剛好予以阻擋，緊抓顧客自身利益實際，從客戶的效益角度動身，對客戶實施具體的講解，使客戶了解參保的利益和參保保障，提升客戶的續(xù)保意識。并且，我還主動利用業(yè)余時間，主動學習了不同險種的承保范圍、承保條件的續(xù)保管工作，逐步落實續(xù)保措施，使得我自身的保險工作得以穩(wěn)固開展。
(三)增加部門管理，突出工作重點。
在今年以來，我實際鞏固了自身的部門管理制度，并學習了我部門的.相關制度規(guī)范。嚴格要求自己根據公司規(guī)定，開展各校續(xù)保工作，提升自身的續(xù)保績效。此外，我還緊抓公司所下達的管理規(guī)章制度和績效考核方法，嚴格遵守部門制度，加強自身的續(xù)保理論基礎，提升自身的業(yè)務實力，主動綻開有效的工作。
雖在今年的整體工作中，我較好地完成了公司所支配的工作任務，達到了公司的考核績效。但是在詳細的續(xù)保工作中，我還存在有一些問題，阻礙了我部門續(xù)保工作的效益實現。例如，雖然我自身的業(yè)務素養(yǎng)良好，但是在工作中我持有形式部分化思想，沒有切實部門工作實際開展續(xù)保業(yè)務。此外，由于長時間的從事續(xù)保工作，自身對于業(yè)務工作的實際實施有所放松，沒有做到在勸阻續(xù)保工作中，沒有切實聯系客戶實際，造成了少部分業(yè)務的流失。
在20xx年度的工作中，我將緊密結合20xx年度工作實際，詳細整改上一年度的工作不足，改善工作績效，以更好地完成我部門來的工作中，主動激勵自身的續(xù)保工作愛好，進一步綻開續(xù)保崔進工作，全面改善自身工作的主動性，提升自身的工作效率，提升自身的服務工作質量。并且，我還將緊密協作中支做好保全工作，實踐關注客戶的退保服務，在誠信服務的基礎上，盡力做到退保勸阻，以維護公司利益，維持客戶保障，真正做到雙贏!
保險公司業(yè)務分析報告篇八
分公司領導：
因個人職業(yè)選擇的原因，我現在請求辭去在人保財險××支公司的職位。公司的企業(yè)文化感化了我，我對公司是深有感情的。
來到人保公司兩年了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。公司平等的人際關系和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我在即將離去之際作，開心的學習。我要感謝人保公司兩年來對我的培養(yǎng)，從試用到轉正，公司給予了我成長的機會和學習發(fā)展的平臺。
各級領導和同事對我的指導、關心和幫助，將使我受益終身。在工作中我不斷得到了張經理、汪經理以及各位部門經理的的教導與點撥、指點與幫助；在參加監(jiān)護人責任險、學幼險承保時，團隊合作中得到同事的幫助與協同；這些都使我受益匪淺。而工作之余同事之間親密友好的關系，則使我終身難忘。
我從xx年進入公司，正是××支公司經營最困難的時候，我親身經歷了公司擺脫被動不利局面、走上發(fā)展的正軌的全過程，同時我也為能在這樣一個英明果斷的領導班子和團結協作的同事而感覺到驕傲。
我已決定離開公司，希望我的離去不會給公司帶來任何不便；對分公司各位領導、張經理的賞識與信任，我將終抱感激之情。
我保證并宣誓：
一、遵守法律法規(guī)、遵守保險職業(yè)道德規(guī)范。
二、保守人保公司商業(yè)秘密及各項管理。
請接受我的離職請求。
辭職人：
20xx年xx月xx日。
保險公司業(yè)務分析報告篇九
1.增員如織網，增組如造血。
2.有樹才有鳥棲，有人才有業(yè)績。
3.增員求生存，增組求發(fā)展。
4.保險若要做得好，增員增組不可少;增員提升戰(zhàn)力，增組提升組織力。
5.第一等人才靠組織，第二等人才靠主管，第三等人才靠自己。
6.增員如同落地生根，片片皆存生機。
7.增員如同開連鎖店，愈開愈多。
8.創(chuàng)業(yè)看自己，發(fā)展靠朋友。
9.增員要五心——信心耐心愛心感恩心企圖心。
10.人家增我，我增人家;別人培育我，我培育別人。
11.觀念一變天地寬，堅定信心開新篇。
12.人人都增員，渠道窄變寬。
13.增員如活水綿延不絕，增組如大樹根深蒂固。
14.增組增部增組織;新人新單新業(yè)績。
15.有員才有援，有為才有位。
16.增員增賢增人氣，經營發(fā)展促業(yè)績。
17.他增我，我增你，壽險精英齊努力。
18.樹大枝繁葉茂，人多氣足財旺。
19.一人身單力簿，眾人拾柴火旺。
20.組織架構落實好，增員舉績不得了。
21.牽手增員，相約成功。
22.團隊發(fā)展價值永遠。
23.抱團打天下合力鑄輝煌。
24.增員要五心——信心耐心愛心感恩心企圖心。
25.人家增我，我增人家：別人培育我，我培育別人。
26.價值化，利益化，能力化，事業(yè)長遠化。
27.幫助別人就是幫助自己，成就他人才能成就自己。
28.團隊意識，角色意識，配合意識，成功意識。
29.壽險事業(yè)，有你有我有他;營銷職涯，為己為人為司。
30.眾人拾柴火焰高，團隊奮斗有依靠。
31.牽手增員，相約成功。
32.團隊發(fā)展價值永遠。
33.抱團打天下合力鑄輝煌。
34.價值化，利益化，能力化，事業(yè)長遠化。
35.幫助別人就是幫助自己，成就他人才能成就自己。
36.團隊意識，角色意識，配合意識，成功意識。
37.壽險事業(yè)，有你有我有他;營銷職涯，為己為人為司。
38.眾人拾柴火焰高，團隊奮斗有依靠。
39.我的團隊我的家。
40.團隊是我家，奮斗靠大家。
41.快速發(fā)展，把握機會。
42.成功就是：相信，行動，堅持，快樂。
43.意氣風發(fā)一時起，持續(xù)奮斗雙夢成。
44.我的團隊我的家。
45.團隊是我家，奮斗靠大家。
46.快速發(fā)展，把握機會。
47.有“心”就有“新”，有“新”就有“薪”。
48.增員要有量，增員要有步，增員要有法，增員要有力，增員要有恒。
49.增員如活水綿延不絕，增組如大樹根深蒂固。
50.成功就是：相信，行動，堅持，快樂。
51.意氣風發(fā)一時起，持續(xù)奮斗雙夢成。
52.心中有夢想，發(fā)展起風暴。
53.敢在風暴當頭立，勇做浪尖弄潮兒。
54.飲水思源，薪火相傳。
55.欲知過去因(組織)，就看現在果(業(yè)績);。
56.欲知未來果(業(yè)績)，就看現在因(組織)。
57.有“心”就有“新”，有“新”就有“薪”
58.有木才有材，有人才有財;育才如增財，育才如置產。
59.單槍匹馬人孤勢單，招兵買馬人多勢眾。
60.樹大好遮蔭，人多業(yè)績廣。
61.不斷地接觸新人，等于不斷地擁有收入來源。
62.增員要有量，增員要有步，增員要有法，增員要有力，增員要有恒。
63.增員是尊重自己，欣賞別人。
64.戰(zhàn)力等于兵力乘裝備乘技術乘精神。
65.增員增組織，增股增希望。
66.迎新保舊做得好，組織業(yè)績沒煩惱;老樹展新枝，永保長青;舊強衍新秀，體力愈壯。
67.業(yè)績靠士氣，人才靠培育;增員不順利，問題在自己。
68.公司大門為您而開，無窮財源為您而來。
69.今日不增員，明天就后悔。
70.增員是根，活動為枝，業(yè)績是果。
71.有組織人才有體力，有活動才有業(yè)績。
72.增員是主管壽險生涯的命脈，
73.增組是營業(yè)單位經營的根基。
74.銷售拼士氣，增員靠風氣。
75.務本組織，務實舉績。
76.小成功靠自己，大成功靠群體。
77.增員老題，每日新做;常將有人思無人，莫待無人思有人。
78.只會推銷一輩子這樣，增員增組才會像樣。
79.增員如活水綿延不絕，增組如大樹根深蒂固。
80.當獵人目標有限，做牧人對象無窮。
81.增組如添羽，增部如添翼。
82.領新追舊，業(yè)績日上，育苗增組，收入。
83.增員：增加更多收入培育更好人才建立更廣外圍延續(xù)更長壽命創(chuàng)造更高紀錄。
84.增員不是考驗對方，而是考驗我們是否有能力使對方成功。
85.增員增組增人才，壯大組織滿堂彩。
86.增員不是責任，是生存之道。
87.不怕沒員增，只怕不增員。
88.增員熱滾滾，業(yè)績才會嗄嗄叫。
89.生氣不如爭氣，求救不如自救。
90.堅定求生意志，共同增員增效。
91.一粒種子，千萬果實，一位新秀，千萬業(yè)績。
92.志氣比天高，增員辟生路。
93.有組織作大生意，無組織唱獨角戲。
94.雖有參天古木之強，不如枝多葉茂之久。
95.組織強壯靠增員，業(yè)績高漲靠拜訪。
96.增員就是：增援——幫手;增源——業(yè)績來源;增緣——人際關系;增元——收入;增遠——壽險生命。
97.增員增業(yè)績，增組增組織。
98.經營之源靠新秀，成功之本靠報升。
99.茫茫宇宙人無數，增員個個是丈夫。
100.枝上柳絮吹又少，天涯何處無芳草。
101.增員無師父，耐心就增有。
102.壽險生命的意義在增員。
103.有員千里來相助，育組報答萬里情。
104.月月增六員，經營萬萬年。
105.能增員，業(yè)績好;有組織，壽命長。
106.攻則勝，守則敗。
107.組織業(yè)績好，增員不可少。
108.增組如添羽，增部如添翼。
109.增員熱滾滾，業(yè)績才會嗄嗄叫。
110.人心齊，泰山移;多增員，多舉績。
保險公司業(yè)務分析報告篇十
非凡理財“藝術品投資計劃”1號產品———“中國當代書畫板塊”是中國民生銀行在廣泛了解市場需求的基礎上，在合理控制風險的前提下，自主研發(fā)推出的國內第一只參與藝術品市場交易的資產管理產品。本產品將面向私人高端客戶限量發(fā)售，募集資金將按照科學比例投資于中國傳統書畫和中國當代書畫作品。本投資價值分析報告將從產品設計理念、投資市場分析、產品風險和特點四方面對此款產品的投資價值進行詳細剖析。
一、產品設計理念。
在人們的物質需求到達一定程度后，精神文化需求就成了必須品！
200億之間。
以當代藝術品市場為例，這一板塊目前至少占有20%的全部藝術品市場份額。目前國內市場公開拍賣市場交易量應在10億人民幣以內，海外部分應不會超過15億，不公開的部分交易量應在30億至50億之間，從而可以計算出目前整個藝術市場的大致規(guī)模在55億至75億之間，擁有相當多的投資機會。不過藝術品投資有相當的技術難度，因此借助專家的力量進行集合投資是一種行之有效的方式。
縱觀藝術品市場，當代藝術，尤其是中國當代藝術獨領風騷，前景無限！
(一)中國當代藝術的界定。
國際上對當代(contemporary)藝術的界定，一般是指1945年(即第二次世界大戰(zhàn))以來的藝術，而現代(modern)藝術的概念則主要是指1945年之前至印象派的藝術。然而在中國，由于特殊年代政治因素，中國當代藝術難以形成統一明確完整的概念。1980年代人們多稱之為“新潮美術”、“現代藝術”、“前衛(wèi)藝術”。進入1990年代，“中國當代藝術”的說法越來越普遍。而到了21世紀，具有總結回顧性質的首屆廣州當代藝術三年展則提出了“中國實驗藝術”的概念?？偟膩碚f，“中國當代藝術”的使用頻率更高一些。
我們今天通常意義上的“中國當代藝術”，指的是1979年以后油畫、雕塑、版畫領域里有所創(chuàng)新、顛覆先前既有規(guī)范、先鋒性的藝術，更包括攝影、裝置、觀念、行為、錄影、多媒體等新藝術形式。一般把1979年在中國美術館東側街頭小公園舉辦的“星星美展”視為中國當代藝術史的開端。
(二)中國當代藝術品市場演進歷史介紹。
藝術拍賣進入一個跳躍發(fā)展的時期。以最早在中國大陸開設油畫雕塑拍賣業(yè)務的中國嘉德為例，2003年之前一般每場拍賣成交額不超過千萬，2003春、秋兩場則分別達到1,940萬和1,458萬元。接下來更是以每場40％、83.4%、105％的增長率高速攀升，并于2005年秋首次突破億元大關，達到高點。
中國當代藝術市場迎來了它的盈利時期，而市場的高速成長，又帶來了新情況、新問題，拍品數量的劇增導致整個市場迅速于2006年秋進入調整期。2006年，其成交額便在億元徘徊不前，成交額分別比上一場下降5.7％和6.2％。
(三)中國當代藝術品市場發(fā)展趨勢分析。
經歷了2003年至2004年的行情噴涌、人氣爆棚，到2005年底至2006年的平淡冷清，2007年中國當代藝術品呈現出明顯的回溫跡象，這一點可以從即將結束的春拍中發(fā)現。
2007春拍，15個專場中成交了6.06億元；同樣匡時國際和北京誠軒落槌的2007春拍則分別以3.4億元和1.5億元緊隨其后。
4.23億元，增幅達到了近33%。
同時，在今年春季中，各大拍賣專場的成交率有了大幅度的提高，而且各個板塊亮點也是層出不窮。特別是2006年表現最為疲弱的中國書畫專場回暖跡象十分明顯。據了解，今年春拍，中國書畫專場的成交率達到了80%左右，甚至個別專場還達到了100%，與去年、前年60%的成交率相比，已經高出了很多?？梢?，以中國書畫為代表，今年整個藝術品市場都有了啟動的跡象。
1000萬元。如北京保利2007春拍在油畫專場中，推出的吳冠中1981年作的《交河故城》以4070萬元的高價成交，一舉成為本次拍賣會的“標王”，同時創(chuàng)造了今年內地春拍單件作品最高價，而且這一價格還創(chuàng)造了畫家作品的新高和中國內地油畫作品的最高紀錄。在中國當代藝術史上具有重要影響力的石沖《今日景觀》以及毛焰的《記憶或舞蹈的黑玫瑰》，幾經爭奪，最終分別以1650萬和1001萬的價格創(chuàng)造了畫家新的紀錄。大師李可染的《漓江勝境圖》以1518萬的價格也創(chuàng)造了李可染同題材境內拍賣最高價。在中國嘉德2007年春拍中，也是佳績頻傳。油畫專場中推出的陳逸飛1972年作《黃河頌》，最終以4032萬元的天價成交，創(chuàng)造了陳逸飛本人油畫作品的最高價；泰斗級藝術大師靳尚誼的《畫僧髡殘》油畫同樣以1600多萬元的高價成交，創(chuàng)下了其本人作品拍賣的最高紀錄。在古代書畫專場中推出的錢維城《雁蕩圖》也以2408萬元的天價成交，創(chuàng)造了錢維城作品的最高價。
跡象三：市場更加理性，強勁勢頭有望延續(xù)首先是收藏投資者水平越來越高，不僅真?zhèn)蔚谋鎰e能力增強了，而且買家更看重藝術家的成就，對前一段時間有意識地進行市場炒作的那部分作品，收藏投資者多采取了觀望、摒棄、看熱鬧的態(tài)度。其次是拍賣公司也在不斷提升自己的形象。縱觀今年各大拍賣公司推出的拍品，可以明顯地感覺到今年春拍推出的拍品質量和檔次有了明顯的提高，拍賣方式上也不斷創(chuàng)造。因此，在目前買家逐漸變得理性與成熟、資金充裕、市場逐漸健康、拍品質量不斷提升等因素的共同作用下，藝術品市場的強勁勢頭會得到延續(xù)。相信，今年秋拍會比春拍更好！
三、產品風險分析。
客戶投資“藝術品投資計劃”產品將會面臨到一些風險，具體的包括：信用風險，即項目操作期間，藝術顧問公司發(fā)生違約事件時即挪用或濫用理財本金造成客戶損失；市場風險，即中國當代藝術品市場的波動將直接影響到本理財產品的收益乃至本金，中國民生銀行對未來表現不提供任何擔?；虺兄Z；延期風險，遇項目投資標的延期交易而造成理財產品不能按時還本付息，理財期限有可能延長。
針對以上風險，中國民生銀行已經在項目操作模式中做了相應安排，比如：設立投資決策委員會嚴格投資程序，引入信托公司對項目進行第三方監(jiān)管，要求藝術顧問公司提交保證金，在投資交易規(guī)程中加入到期特別處理條款等。
這些機制是中國民生銀行在對私募基金、國際藝術品基金和信托理財等成功模式進行長期深入研究后，為此產品量身設計的，相信可以有效充分的保護投資者利益。
四、產品特點列舉。
非凡理財“藝術品投資計劃”1號產品———“中國當代書畫板塊”，具有以下六大特點。
(一)前沿的投資領域。
為客戶提供參與藝術品投資的機會，使客戶感受高品位生活模式。
(二)較高的理財收益。
參與中國當代藝術板塊投資，目前最具成長潛力，分享高價值投資回報。
(三)合理的收益結構。
引入藝術顧問公司，進行專業(yè)性投資安排，客戶優(yōu)先年收益率高達18％。
(四)理想的投資期限。
期限短于常規(guī)的藝術品私募基金，2年后客戶可以收回本金，獲得回報。
(五)較低的投資風險。
銀行、信托、投資顧問參與項目，操作模式完備，并實現三方監(jiān)管。
(六)人民幣投資，人民幣收益。
在人民幣升值環(huán)境下，實現人民幣投資收益最大化。
中國民生銀行資金及資本市場部。
2007年6月。
保險公司業(yè)務分析報告篇十一
1、團隊是我家，奮斗靠大家。
2、攜手陽光共行，邁步壽險雙贏。
3、我的團隊我的家。
4、心中有夢想，發(fā)展起風暴。
5、牽手增員，相約成功。
6、幫助別人就是幫助自己，成就他人才能成就自己。
7、人力翻番不是夢，業(yè)績倍增就是行。
8、敢在風暴當頭立，勇做浪尖弄潮兒。
9、中國平安，平安中國。--平安保險。
10、請為你的明天著想!--美國保險公司。
11、95519，服務到永久。--中國人壽客戶服務熱線。
12、聆聽所至，真誠所在。--信誠保險。
13、人人都需要陽光。--陽光保險公司。
14、讓每個家庭擁有平安。--平安保險。
15、當你的頭上有了白發(fā)時，我們每年都會把錢放入你的口袋。--公平人壽保險公司。
16、每一位保險單持有者請注意：你身后是六十一億美元堅強的靠山。--西方保險公司。
17、平時注入一滴水，難時擁有太平洋。--太平洋保險。
18、當你的頭上有了白發(fā)時，我們每年都會把錢放入你的口袋。--人壽保險公司。
19、盛世中國，四海太平。--太平人壽。
20、財務穩(wěn)健，信守一生。--美國友邦。
21、未來屬于為未來作好準備的人們。--謹慎保險公司。
22、付了錢你就知道什么才是真正的無有無慮。--都市人壽保險公司。
23、天安保障生活每一天。--天安保險。
24、在世界的任何一個角落你都是最安全的。--旅行保險公司。
25、95518，人保服務送到家。--中國人?？蛻舴諢峋€。
26、第四種生活必須品。--都市人壽保險公司。
27、科學讓夢想成真，保險讓噩夢不在。--法爾曼火災保險公司。
28、時刻守護著你擁有的一切。--北美保險公司。
29、烈火見真情。--法爾曼火災保險公司。
30、天地間，安為貴。--天安保險。
31、我們的儲蓄就是你的利潤。--美國互惠保險公司。
32、我們的保險但是用黃金制的。--倫敦人壽保險公司。
33、將不幸變成萬幸。--美國火險公司。
34、辛克的承諾是無價的。--辛克人壽保險公司。
35、你只需要想一想醫(yī)生開出的帳單。--藍盾醫(yī)療保險公司。
36、自閉門戶的經營時代已落伍，走團體組織的策略是迎向國際化前進的'驅動力。
37、抱團打天下、合力鑄輝煌。
38、意氣風發(fā)一時起，持續(xù)奮斗雙夢成。
39、組織成長，增員第一;善用職場，廣開人際;悉心引領，解惑答疑;新舊攜手，爭創(chuàng)佳績。
40、眾人拾柴火焰高，團隊奮斗有依靠。
41、盜賊可是從不管春夏秋冬的!--標準意外事件保險公司。
42、額外的商務，但無需額外的支出。--w.c.僑伊斯保險公司。
43、除了對你所關心的人和財產之外，你沒有任何義務。--都市人壽保險公司。
44、我們的事業(yè)就是讓更多的人實現夢想。--泛美保險公司。
45、人生無價，泰康有情。--泰康人壽。
46、在世界的任何角落你都是最安全的。--旅行保險公司廣告。
47、我們的保險不但是用黃金制的。--倫敦人壽保險公司。
48、你將不會在有債務問題。--計劃保險公司。
保險公司業(yè)務分析報告篇十二
尊敬的__分公司總經理：
來到__公司兩年了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。公司平等的人際關系和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的`感覺，在這里我能開心的工作，開心的學習。
我要感謝人保公司兩年來對我的培養(yǎng)，從試用到轉正，到業(yè)務經理，公司給予了我成長的機會和學習發(fā)展的平臺，各級領導和同事對我的指導、關心和幫助，將使我受益終身。
我從__年進入公司，正是__支公司經營最困難的時候，我親身經歷了公司擺脫被動不利局面、走上發(fā)展的正軌的全過程，同時我也為能在這樣一個英明果斷的領導班子和團結協作的同事之中工作過而驕傲。
但今因個人原因，我已決定調崗離開，希望我的離去不會給公司帶來任何不便;對分公司各位領導、張總經理的賞識與信任，我將終抱感激之情，也希望公司盡快給我安排交接人員。
今后，無論我將怎樣生活，我都會永遠感激人保公司對我的培養(yǎng)，在我困難的時候，工作中不成熟的時候給我的幫助和寬容。是人保公司給了我現在擁有的一切。
請接受我的調崗請求。
此致
敬禮!
申請人：
保險公司業(yè)務分析報告篇十三
尊敬的中支公司各位領導、尊敬的與會全體同仁：
新年好！
日歷翻過新的一頁，紀元進入新的一年，寅虎奏凱辭舊歲，玉兔傳佳迎春來，新年新春新任務，新風新貌新精神。
過去的一年，在中支公司領導的英明決策下，積極貫徹上級公司一系列指示精神，與時俱進，勤奮工作，務實求效，勇爭一流，帶領全部員工緊緊圍繞立足改革，加快發(fā)展，真誠服務，提高效益的中心，進一步轉變觀念，改革創(chuàng)新，強化核心競爭力，開展多元化經營，經過努力和拼搏，公司終于實現了大幅度盈利，取得了驕人的業(yè)績。
我做為xxx財產保險公司的一員，一名工作在xx營銷經理部的最普通的業(yè)務員，我為公司取得的成就感到自豪，感到驕傲，公司的成功使我歡心鼓舞，無比高興。衷心祝愿公司在中支公司領導的英明決策下，規(guī)模越做越大，效益越做越高，質量越做越好。
幾年前，我由一名下崗職工，帶著沉重的精神負擔，懷著養(yǎng)家糊口的希望邁入了xxx財險這個門坎，加入了公司員工的隊伍，做起了財險業(yè)務員。當時我業(yè)務無門，信心不足，精神不振，頭一年保險費不足十萬元，業(yè)務開展的十分吃力，一度思想動搖想打退堂鼓另謀發(fā)展，是公司領導不舍不棄的教育，員工同仁無私無盡的幫助，使我跟在xxx的隊伍里，伴隨公司發(fā)展的腳步。xxx詩軍隊、xxx是學校、xxx是家庭的企業(yè)精神。一天天，一年年，改造了我，重塑了我，使我逐漸學會多項保險業(yè)務知識，使我逐漸養(yǎng)成尊重領導、友愛同仁、善待客戶的良好品德。我已經從心底深深地愛上了這個崗位。這份愛，源于對事業(yè)的執(zhí)著追求。源于對工作的認真負責。這份愛，也源于領導的殷切希望，源于同事的高度信任。因為有了愛地更闊天更藍；因為有了愛花更艷草更芳。心中的這份愛，永遠激勵我在今后的歲月里艱苦跋涉。在工展業(yè)務的崗位上兢兢業(yè)業(yè)，努力拼搏，為公司的發(fā)展做出我一名xxx普通員工的應有貢獻。
我深知：工作就是責任，崗位就是沙場。在平凡的崗位上肩負著使命的責任，肩負著使命的重托。無論你選擇了哪個崗位，崗位也選擇了你。這就意味著有了一份追求，意味著有了神圣的責任。平凡的業(yè)務崗位，是員工展示自己的舞臺，我們就是這個舞臺的主人。十幾年的工作豐富了我的社會閱歷，五年的公司業(yè)務工作教會了我擔當責任的義務，讓我深深體驗到責任心在工作中的分量。本職工作永遠是一種強烈的責任。肩負起自己的責任是何等重要，因為責任意識會迫使你由平庸走向卓越。
新春伊始，萬物更新，面對競爭日趨激烈的保險，公司發(fā)展駛入快車道。如何適應公司發(fā)展的需要，是每個員工面臨的挑戰(zhàn)和檢驗。提高自身的業(yè)務素質，強化服務意識，履行好自己的職責。把“我的崗位我負責，我的服務你滿意，我的工作請放心”，作為xx年我個人一切工作的準則。我會時刻用我負責、你滿意、請放心來檢驗自己。只有全面的掌握政策業(yè)務知識，熟悉自己的崗位職責才能鄭重的承諾“我的崗位我負責”。只有樹立強烈責任感，和相對應的履職能力和技巧，才能自信的承諾“我的工作請放心”。
以“新”字統領業(yè)務開展。實現“負責放心”。非學無以廣才，非學無以明智，非學無以主德，學好新精神，樹立新姿態(tài)，開拓新業(yè)務，完成新任務。
以“實”字把握業(yè)務開展，實現“負責放心”。不及硅步，無以至千里；不積小流，無以成江海。真抓實干，不搞紙上談兵，從頭做起，聚沙成塔，積業(yè)為蝤。
以“精”字優(yōu)化業(yè)務，實現“負責放心”。精兵、精品是業(yè)務的最高境界。升級和提質是領先的決竊。優(yōu)化業(yè)務項目，丟棄垃圾業(yè)務，提高業(yè)務效率。
以“勤”字保證業(yè)務開展，實現“負責放心”。業(yè)精于勤而荒于嘻。勤聯系、勤走訪、勤宣傳、勤入廠，開拓視野，抓住機會，穩(wěn)定客戶，多做業(yè)務。
各位領導、全體同仁，新的任務在召喚，新的責任等待我們去承擔。子規(guī)夜半鳴啼血，不信春風喚不回。讓我們晉升自己的責任心和高尚的事業(yè)心，把自己的責任寫進歷史，寫進自己敬業(yè)的長歌，讓驕人的業(yè)績永駐xxxx公司。
保險公司業(yè)務分析報告篇十四
我于xx年xx月xx日開端到公司上班，歷來公司的榜首天開端，我就把自己融入到公司的團隊中。時刻飛逝，現在我在公司不知不覺現已快三個月了。在公司的這段時刻里，在領導和搭檔們的盡心關懷和輔導下，經過自身的盡力，我的各方面均取得了必定的前進?，F將我的作業(yè)狀況作如下報告：
來公司曾經，脫離大學后的我對自己只要理論沒有實踐的“半吊子”狀況有著清醒的了解，因而對未來的作業(yè)水平緩狀況充溢了摩拳擦掌和焦慮的兩層心態(tài)。是浙江中盈出資有限公司，為我邁向職場的榜首步供給了勇氣和渠道。
來到公司后，我知道在試用期中怎樣去了解、了解并了解自己所從事的職業(yè)，是我確燃眉之急。
我在公司的作業(yè)暫時是幫忙x司理和x司理處理事務事務。作業(yè)小到復印傳真，來往銀行，制造單證，大到融入事務，和事務單位進行溝通。
在作業(yè)進程中，我盡力從處理量力而行的小事和翻閱以往事務留檔、溝通事務單位中去了解事務、了解事務、了解事務，并盡力掌握事務流程和細節(jié)。我很快樂我能夠在較短的'時刻內習氣了公司的作業(yè)環(huán)境，也根本了解了事務的整個作業(yè)流程，最重要的是觸摸和學習了不少的相關事務常識，很好地完結了領導交予的使命，做好了自己的本職作業(yè)，使我的作業(yè)才干和待人接物方面都取得了不小的前進。
因而我要特別感謝領導對我的入職指引和攙扶，感謝他們對我作業(yè)中呈現的掉誤的提示和糾正。初入職場，在作業(yè)中不免呈現一些過失需求搭檔的攻訐和監(jiān)督。但這些履歷也讓我不斷老練，在往后處理各種問題時考慮得愈加全面?，F在的我同老職工比較，在作業(yè)經歷和才干上都有很大距離，作業(yè)和日子上不明白的問題應謙虛向搭檔討教學習，以不斷充分自己。
在短短三個月的試用期中，不管在作業(yè)仍是思想上，我都得到了不少的收成。但與其一同，也發(fā)現了自己許多缺少的當地：實踐經歷的缺少，使得我在打開詳細作業(yè)中，常常體現生澀，作業(yè)經歷方面有待進步；對需求持續(xù)學習以進步自己的常識水平緩事務才干，加強剖析和處理實踐問題的才干；一同團隊協作才干也需求進一步增強等。關于這些缺少，我會在往后的日子里謙虛向周圍的搭檔學習，專業(yè)和非專業(yè)上不明白的問題謙虛討教，盡力豐厚自己，充分自己，尋覓自身距離，拓寬常識面，不斷培養(yǎng)和進步充分自己的作業(yè)著手才干，把自己事務素量和作業(yè)才干進一步進步。
xx年恿殼一個充溢熱心的一年，在往后的作業(yè)中，我將盡力進步自身素量，戰(zhàn)勝缺少，朝著以下幾個方向盡力：
1、“勤奮好學而荒于嬉”，在往后的作業(yè)中不斷學習事務常識，經過多看、多學、多練來不斷的進步自己的各項事務技能，并用于輔導和打開實踐。
2、不斷訓練自己的膽略和意志，進步自己處理實踐問題的才干，并在作業(yè)進程中漸漸戰(zhàn)勝急躁情緒，活躍、熱心、詳盡地的對待每一項作業(yè)，為公司作出更大的奉獻。
3、尋覓客戶資源，以擴展公司利益為根底和中心點，打開全新的作業(yè)。
最終也期望請領導和搭檔對我多支撐，多提要求，多提主張，使我更快更好的完善自己，更好的習氣作業(yè)需求。
保險公司業(yè)務分析報告篇十五
尊敬的各位評委、親愛的同仁！
大家好！我叫**,今年24歲，來自**中心支公司一名普通的壽險代理人。很高興公司能給我一個與大家交流的機會,一個展示自我的平臺。我今天演講的題目是“我的壽險事業(yè)”。
在未進入公司之前，我有一份普通的工作，收入不高，也談不上有何前途，一次偶然的機會我現在的主管李冬梅主任到我們家里講起了保險公司的工作和他的壽險之路，談到人壽保險,可以說我屬于“險盲”一類,我認為我并不需要保險,即使我們家父母也有購買過保險，那也是礙于情面的人情單。那么現在大家就要問:是什么讓一名“險盲”成為了富德生命人壽的代理人呢?是我的家人的支持和鼓勵，還有帶我入司的李冬梅主任,她那種敬業(yè)、愛業(yè)、拼搏的精神深深地感染了我,正是在她的指引和感召下我才一步步走到了今天,在這里我想說：“謝謝主管對我的傾力付出”！
我是從新人班懷揣著夢想進入公司。經過平時的培訓、再到轉正班的學習我對保險產品有了更深層次的了解，對富德也有了了解。在富德工作的這半年里沒有掙到很多錢，但我不知道自己內心深處為什么不想離開富德。我相信萬事萬物的存在是合理的，那么我糾結的存活在這里也一定是合理的。就這樣我一天一天的忙碌著工作著。
真正的思想轉變應該是在今年的三月份,我參加了轉正培訓,認真學習了“富德生命人壽”的發(fā)展歷程、經營業(yè)績、發(fā)展遠景以及《保險法》,使我逐步認識并相信了公司的實力。當時聽了“壽險的意義與功用”這節(jié)課程后觸動很大,才清楚地了解到人壽保險的真正含義,人壽保險通俗的理解就是一種在不需要時準備,在需要時使用的特殊商品,它保障我們及家人在風險事故發(fā)生時可以得到大筆的急用現金,補償經濟損失,保證生活來源,維護人生尊嚴。這時我明白了人壽保險才是我們最科學、最合理、最安全、最省心的轉嫁風險的選擇,同時也深刻理解到我們人人都需要保險。再想想身邊一些人和一些事,就在我培訓不久前,我的一個朋友因車禍離世,因為沒有投任何。
尊敬的領導，各位可敬的同事們：
早上好。今天是中國xx保險x分工司陽光區(qū)雷霆行動預演的第一天。很高興能和在座熟悉的及即將熟悉的有志之士共聚一堂，共同學習，交流，探討發(fā)展大計，創(chuàng)造美好人生。我要演講的主題是《我愛我的團隊，我增我的未來》。
我愛我的團隊。我對我的團隊想說三個詞：一是有幸。二是有緣。三是有感。
首先是有幸。中國x保險是中國的驕傲，業(yè)界的旗艦。人才的匯集，完善的培訓，透明公平，公正，公開的晉升機制，團結進取，迎難而上，追求卓越，服務領先，創(chuàng)造價值，回饋社會的公司訓導，令無數客戶對平安的忠誠度愈來愈高，使公司人力，業(yè)績不斷創(chuàng)造新高。而且中國平安集團是中國唯一囊括了所有金融牌照的公司，在保險，銀行，投資三架馬車的帶動下，大道平安一定會創(chuàng)造歷史，亙古輝煌。我以在這樣的公司為榮。而在眾多分公司中，東莞陽光區(qū)占有舉足輕重的地位。陽光區(qū)在東莞保險業(yè)績一直遙遙領先，而我所在的３部又是陽光區(qū)的發(fā)源地，培養(yǎng)出無數的優(yōu)秀部門及職業(yè)經理人才，讓許多人達到了時間和財務自由的理想人生。讓無數家庭擁有了平安，讓社會更加美好和諧。我慶幸自己的選擇。
其次是有緣。其實早在幾年前，我就有機會成為平安的一員的?？墒?，因為對保險的不了解，瞧不起做保險的人士。不知道在這個世界上，其實每個人都買了保險；關鍵是向保險公司買，還是向自己錢包買。有頭腦的人經過了解選擇向保險公司投保，把未來不可控制的風險轉嫁出去，確保自己辛苦賺的錢不被意外或大病搶走；一生健康平安，晚年過上幸福有品質的生活。而一般的人不經了解就做出草率的決定，選擇向自己錢包投保，當不幸降臨時，悔恨不已，正應了那句話：辛辛苦苦幾十年，一病回到解放前。我是個高傲又自負的人，當時沒了解透就放棄了。斗轉星移，大千世界，兜兜轉轉，經過參觀培訓了解后，我終于選擇加入中國平安。真正是有緣千里來相會啊。因此，我會更加珍惜。
有錢又有閑，讓榮耀常伴身邊；讓自己的潛能得到一次又一次的飛躍；讓自己的心靈不斷凈化。在平安，我自豪，我驕傲。
這是一個最好的時代，也是一個最壞的時代。普通人等待機會，優(yōu)秀人抓住機會，卓越人創(chuàng)造機會。平安為我們提供了良好的舞臺。經過一年多的磨練，我深刻認識到沒有完美的個人，只有完美的團隊。一個人是永遠不能成功的?？v觀歷史，秦皇漢武，唐宗宋祖，一代天驕成吉思汗都不是靠單槍匹馬打下江山，建功立業(yè)，創(chuàng)造不朽之功的。同理，做任何事業(yè)都離不開團隊的力量。在保險業(yè)也一樣，組織發(fā)展才是硬道理。給更多的人機會，成就別人，幸福他一生，我一生。只有大家好，才是真的好。我相信：知道路，就不會覺得路遠，有了清晰的目標，持續(xù)地行動，最后一定可以引用詩仙李白的詩句來表達在平安的美好未來。“長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海。
讓我們共同努力，讓每個家庭擁有平安，讓愛灑滿人間，讓病有所醫(yī)，殘有所仗，老有所養(yǎng)，幼有所護，不辜負這大好時代，創(chuàng)造輝煌的人生。
保險公司業(yè)務分析報告篇十六
尊敬的湖北五洋新型建材有限公司領導：
您們好!
首先在這里對您們來五峰民族工業(yè)園辦企業(yè)，支持五峰經濟發(fā)展深表感謝!同時衷心感謝您們長期對中國人保財險的信任與支持!
俗話說：“天有不測風云，人有旦夕禍福”，意外事故的發(fā)生不以人的意志為轉移。
例如我縣2010年7月30日客車意外事故，還有傅家堰鄉(xiāng)干部譚靜意外事故以及前不久到園區(qū)指導安保培訓的退休警察顧代全意外事故等等，誰都不愿它發(fā)生但還是發(fā)生了。
意外事故不為人愿，事故處理需要保障，參加保險以防萬一，參加保險利國利民。
在您們?yōu)槲宸褰洕l(fā)展揮灑汗水發(fā)揮智慧的同時，作為入住園區(qū)的保險服務部門，我們以專業(yè)的知識和優(yōu)質的服務理念為您們精心設計和量身定制了意外保險方案，為您們最大限度防范風險、化解風險、解除后顧之憂提供服務，期待您的選擇。
一、 主要風險
外風險。
風險無處不在，保險分擔風險。
二、保險方案
三、 適用條款
意外方案a/b/c主險適用：
《中國人民財產保險股份有限公司團體意外傷害保險條款(2009)版》
附加險適用：
《中國人民財產保險股份有限公司附加意外傷害保險條款(2009)版》
四、理賠服務
1、理賠程序
2、理賠所需材料
主險(意外身故、殘疾、燒傷)：身份證、戶口簿、死亡證明、戶口注銷證明、傷殘鑒定書、受益人銀行卡等其他所需材料。
附加險(意外醫(yī)療)：身份證、病歷首頁、診斷證明、出院小結、用藥清單、醫(yī)療費發(fā)票(如醫(yī)保報銷后則需提供報銷分割單原件)、本人銀行卡等其他所需材料。
3、理賠時限保證
(1)、出險后及時查勘保證
我公司在接到出險通知后保證1小時內派員到達出險現場或者醫(yī)院探望傷員，了解出險時間、地點、經過、原因及傷害情況，積極協助被保險人開展傷員救治。
(2)、限時賠付結案保證
保險責任明確、損失金額確定、資料收集齊全的賠案，保險雙方達成賠償協議后，保險人承諾結案賠付時限為：
服務沒有最好只有更好，園區(qū)服務無小事，我們將弘揚“求實、誠信、拼搏、創(chuàng)新”的企業(yè)精神，秉承和光大中國人保財險“忠誠服務、篤守信譽”的經營宗旨，遵循“主動、及時、準確、合理”的理賠原則，竭誠為園區(qū)提供優(yōu)質高效的保險服務。
倡議人：xxx
日期：xx年xx月xx日
尊敬的營口康輝石化有限公司領導：
首先，讓我們以無比喜悅的心情祝賀你們在公司建設上取得一個又一個的輝煌成果，感謝恒力集團投資巨額在營口鲅魚圈成立營口康輝石化有限公司，充分利用仙人島能源化工區(qū)的配套優(yōu)勢、產業(yè)政策和良好政務環(huán)境，科學規(guī)劃，高標準建設運營，全力打造新型聚酯薄膜產業(yè)基地，為推動上下游產業(yè)快速集聚，加速仙人島能源化工區(qū)建設，促進蓋州及營口市域經濟發(fā)展起到積極作用。
同時，我們也衷心歡迎你們在我公司開展各項業(yè)務中的支持和幫助。
我們保險合作的歷史可圈可點。
我公司成立之初就把為全區(qū)服務作為出發(fā)點。
我們主動請教貴公司領導和主管部門，宣講宗旨、走訪客戶、制訂方案、降低費率、上門服務、代辦承保、共同查勘。
在保險公司營口開發(fā)區(qū)支公司各級領導的.關懷和支持下，保險服務深入人心，增強了客戶的風險意識，更堅定了客戶投保中國人民保險公司的意識和信心。
忠誠的服務博得了營口康輝石化公司各級領導和客戶的好評。
大家齊聲贊揚：還是人保有實力呀。
這是對我們最寶貴的褒獎和鞭策。
在六十多年的卓越歷程里，中國人保財險積極投身于“保障人民高品質生活”的崇高事業(yè)，以“做人民滿意的保險公司”為共同愿景，秉承“風雨同行、至愛至誠”的核心價值觀，堅持以市場為導向、以客戶為中心，積極履行優(yōu)秀企業(yè)公民責任，為經濟發(fā)展、社會穩(wěn)定、國家強盛、人民幸福提供了強大的保險保障。
我們誠摯希望貴公司對
我們的服務提出更高的要求，對今后的保險服務給予指導和幫助，讓我們的合作更上新層次，結出新碩果。
愿隨時聽取貴公司領導的寶貴意見。
祝貴公司在落實科學發(fā)展觀的進程中再創(chuàng)佳績。
倡議人：xxx
日期：xx年xx月xx日
尊敬的建筑裝飾工程有限公司總經理：
您好!
有著豐富管理經驗的您，一定時刻牽掛著企業(yè)的和諧發(fā)展、員工的健康安全，為了您企業(yè)的健康發(fā)展，讓員工更安心，更盡力為您服務，很榮幸我公司為您設計了如下保險計劃：
裝修工人團體意外傷害保險:工程造價101萬，二級資格
方案1
意外傷害：保險金額為150000元人民幣;
意外醫(yī)療：保險金額為10000元人民幣;
保費初定為： 3648 元
方案2
意外傷害：保險金額為80000元人民幣;
意外醫(yī)療：保險金額為5000元人民幣;
保費初定為： 2458 元
方案3
意外傷害：保險金額為60000元人民幣;
意外醫(yī)療：保險金額為2000元人民幣;
保費初定為： 1380 元
本建議書所設計的保險方案，是我們根據目前了解到的您公司情況，提出的初步建議，僅供您參考，如您有任何需要，我們愿意隨時與您溝通。
此外需要強調的是，由于保險商品所提供的是預期的賠償保障，其價值體現在保險人的資信實力、服務水平和管理經驗等各方面因素。
中國人壽在國內享有聲譽，目前在世界500強企業(yè)中目前排名192位，作為中國知名企業(yè)，我們將真誠回報您對我們的信任，讓中國人壽財產保險公司為貴公司繁榮發(fā)展和風險控制做出一定的貢獻,愿中國人壽財產保險成為您可信賴的第一選擇。
順祝商祺!
中國人壽財產保險股份有限公司
尊敬的建筑裝飾工程有限公司總經理：
您好!
有著豐富管理經驗的您，一定時刻牽掛著企業(yè)的和諧發(fā)展、員工的健康安全，為了您企業(yè)的健康發(fā)展，讓員工更安心，更盡力為您服務，很榮幸我公司為您設計了如下保險計劃：
裝修工人團體意外傷害保險:工程造價101萬，二級資格
方案1
意外傷害：保險金額為150000元人民幣;
意外醫(yī)療：保險金額為10000元人民幣;
保費初定為： 3648 元
方案2
意外傷害：保險金額為80000元人民幣;
意外醫(yī)療：保險金額為5000元人民幣;
保費初定為： 2458 元
方案3
意外傷害：保險金額為60000元人民幣;
意外醫(yī)療：保險金額為2000元人民幣;
保費初定為： 1380 元
本建議書所設計的保險方案，是我們根據目前了解到的您公司情況，提出的初步建議，僅供您參考，如您有任何需要，我們愿意隨時與您溝通。
此外需要強調的是，由于保險商品所提供的是預期的賠償保障，其價值體現在保險人的資信實力、服務水平和管理經驗等各方面因素。
中國人壽在國內享有聲譽，目前在世界500強企業(yè)中目前排名192位，作為中國知名企業(yè)，我們將真誠回報您對我們的信任，讓中國人壽財產保險公司為貴公司繁榮發(fā)展和風險控制做出一定的貢獻,愿中國人壽財產保險成為您可信賴的第一選擇。
順祝商祺!
中國人壽財產保險股份有限公司
保險公司業(yè)務分析報告篇十七
很榮幸，今天你能夠和在座的各位同事們共同分享我所喜愛的保險產品—萬能理財計劃。
也許在很多人看來，金錢是財富、股票也是財富，知識、感情、時間同樣都是財富，但是是否有人想過：理財也是一種財富呢？而且是伴隨你一生，在你慢慢走入暮年之時，呵護與關心你的又一個貼心的好朋友。
每個人都希望自己的生活是一帆風順且無憂無慮的，而當今以保險的儲蓄方式也成為了一種時尚，也更好的改變舊觀念從而養(yǎng)成自我良好的儲蓄習慣。越來越多的人會理智的選擇用購買保險的方式來解決自己的'養(yǎng)老、醫(yī)療、子女教育等諸多的問題，社會越發(fā)展，這種趨勢就相對越明顯。
起源于79年的美國萬能險，現如今已占據全美40%的壽險市場，我們公司今年推出的萬能理財產品更加以繳費靈活、存取方便、收益豐富等多種優(yōu)勢受到客戶的歡迎。
中國老百姓已習慣將一生的血汗錢存于銀行作為一種看似落后的理財方式，而取出的僅是一點可憐的利息，也沒有針對于疾病等風險的相關保障，萬能理財計劃卻是終身保底、年利率4.25%、月復利滾存、可自由存取，并連存三年從第四年獎勵2%。當然，風險無處不在，同時也具有對意外、重大疾病防控的保障，全面的呵護，以滿足人生養(yǎng)老、醫(yī)療、等多重保障的需求。
我的演講到此結束，謝謝各位！
保險公司業(yè)務分析報告篇十八
尊敬的中支公司各位領導、尊敬的與會全體同仁：
大家好！
幾年前我還是一個下崗人員，在我為了生活最困難的時期走進了保險公司的大門，而今幾年過去了，經過磨煉我已然成為一名出色的業(yè)務員了。
我做為xxx財產保險公司的一員，一名工作在xx營銷經理部的最普通的業(yè)務員，我為公司取得的成就感到自豪，感到驕傲，公司的成功使我歡心鼓舞，無比高興。衷心祝愿公司在中支公司領導的英明決策下，規(guī)模越做越大，效益越做越高，質量越做越好。
我深知：工作就是責任，崗位就是沙場。在平凡的崗位上肩負著使命的責任，肩負著使命的重托。無論你選擇了哪個崗位，崗位也選擇了你。這就意味著有了一份追求，意味著有了神圣的責任。平凡的業(yè)務崗位，是員工展示自己的舞臺，我們就是這個舞臺的主人。十幾年的工作豐富了我的社會閱歷，五年的公司業(yè)務工作教會了我擔當責任的義務，讓我深深體驗到責任心在工作中的分量。本職工作永遠是一種強烈的責任。肩負起自己的責任是何等重要，因為責任意識會迫使你由平庸走向卓越。
新春伊始，萬物更新，面對競爭日趨激烈的保險，公司發(fā)展駛入快車道。如何適應公司發(fā)展的需要，是每個員工面臨的挑戰(zhàn)和檢驗。提高自身的業(yè)務素質，強化服務意識，履行好自己的職責。把“我的崗位我負責，我的服務你滿意，我的工作請放心”，作為2011年我個人一切工作的準則。我會時刻用我負責、你滿意、請放心來檢驗自己。只有全面的掌握政策業(yè)務知識，熟悉自己的崗位職責才能鄭重的承諾“我的崗位我負責”。只有樹立強烈責任感，和相對應的履職能力和技巧，才能自信的承諾“我的工作請放心”。
以“新”字統領業(yè)務開展。實現“負責放心”。非學無以廣才，非學無以明智，非學無以主德，學好新精神，樹立新姿態(tài)，開拓新業(yè)務，完成新任務。以“實”字把握業(yè)務開展，實現“負責放心”。不及硅步，無以至千里；不積小流，無以成江海。真抓實干，不搞紙上談兵，從頭做起，聚沙成塔，積業(yè)為蝤。
半鳴啼血，不信春風喚不回。讓我們晉升自己的責任心和高尚的事業(yè)心，把自己的責任寫進歷史，寫進自己敬業(yè)的長歌，讓驕人的業(yè)績永駐xxxx公司。
保險公司業(yè)務分析報告篇十九
尊敬的主管、副理：
您好!
向，你們也有經常提醒我這一點，其實，這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。
公司業(yè)務部近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望在月底前完成工作交接。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解，現臨近年底，如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!
雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
我最終離開的時候更為難。謝謝!最后，希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
你好!
了利益什么事都可能發(fā)生。記得小時候老師說過：當資本家的利潤率達200%時，他們就會走而挺險，現在我是算學透了：有進為了將竟爭對手打敗，公司虧本也要放貨，但有時對手倒后，便又將利潤抬到天文數字，看著消費者購買了價格翻了n翻的產品，心里只有一個味道：痛!
能力差，我只能承認，其實我想說，比別的業(yè)務員來說我強多了，但我不敢說。老板說，這個月我們的業(yè)績太差了，我只能承認，其實我想說，是公司產品落伍了，但我不敢說。因為我一說，可能這個月的工資又沒有了。這樣的生活太可怕，這樣的日子太難過，這樣的工作太難干，其實并不難，只是心里難過，說的都不是心里話，干的都不是心里想干的事。還記得嗎領導，剛來時你說過，你只看我的業(yè)績不聽其它人什么說，可是當我的業(yè)績爬到公司第一位時，與代理商有了沖突，但這一切都是為了公司的利益，然而你卻站在代理商這邊，將那個月的獎金扣了，說我與代理商關系搞不好，其實，我們與代理商之間即有合作關系，又有竟爭關系，如果什么事都順著他來做，那我們的業(yè)務也就會很快倒下了。這倒沒什么，你卻當了白臉，讓我當黑臉，但黑得不值呀。
還記得你說過，以后的市場都交由我管理，但正當我要大刀闊斧改革時，卻得罪了即得利益者的利益，于是呼反對聲四起，在這關健時刻，你的手再一次申向了合作者，并未聽從我的一絲意見，將我精心設計的方案全盤推翻，你可知道，這個方案耗費了我我少個不眠之夜嗎才完成的嗎?如果得以實施，我們的市場將會實現多年來你夢想的質的跨躍，但你卻冷了熱心人的心。還記得你說過以后公司發(fā)展了，就幫我們辦各種保險，但公司從一個無名小輩發(fā)展到遠近聞名的大企業(yè)了，你仍然以資金緊張為由，以公司長遠發(fā)展為由，暫不辦理。還記得你說過，會關心每一位員工的工作與生活的，但很多員工因長期在外奔波，一日三餐食無定所，睡無定處，生病了想請假你卻說，公司太忙，人守不夠為由不給請假。為什么你不多招些人員?別的工司發(fā)展到這個規(guī)模時已有上百名員工，但我們卻依然就那三十條槍。多太多的你主過的話，但最后總是你自已推翻自已的話，也許你有你的道理，但卻傷了我的心。
一次關，也是最后一次在公司關機，因為太累了，就讓你扣掉半個月的獎金一次吧，反正也扣習慣了，你總有理由來扣的。好了，也為了節(jié)約你的時間，就寫到這里吧。祝愿公司升升日上。一舉當上同行業(yè)的領頭羊!
保險公司業(yè)務分析報告篇二十
保費初定為：1380元。
本建議書所設計的保險方案，是我們根據目前了解到的您公司情況，提出的初步建議，僅供您參考，如您有任何需要，我們愿意隨時與您溝通。
此外需要強調的是，由于保險商品所提供的是預期的賠償保障，其價值體現在保險人的資信實力、服務水平和管理經驗等各方面因素。
中國人壽在國內享有聲譽，目前在世界500強企業(yè)中目前排名192位，作為中國知名企業(yè)，我們將真誠回報您對我們的信任，讓中國人壽財產保險公司為貴公司繁榮發(fā)展和風險控制做出一定的貢獻,愿中國人壽財產保險成為您可信賴的第一選擇。
順祝商祺!
中國人壽財產保險股份有限公司。
尊敬的建筑裝飾工程有限公司總經理：
您好!
有著豐富管理經驗的您，一定時刻牽掛著企業(yè)的和諧發(fā)展、員工的健康安全，為了您企業(yè)的健康發(fā)展，讓員工更安心，更盡力為您服務，很榮幸我公司為您設計了如下保險計劃：
裝修工人團體意外傷害保險:工程造價101萬，二級資格。