計劃是一種有序的組織思維方式，可以提高我們分析和解決問題的能力。了解自己的時間和資源限制，制定合理的計劃。從范文中我們可以看到，成功的計劃除了明確目標，還需要周密的考慮和規(guī)劃。
街道團工委工作計劃篇一
本人20xx年8月調入街道團工委工作，任職街道專職團干。一直以來工作過程中自覺遵循：遵章守紀、規(guī)范服務、熱情高效、團結誠信、無私奉獻五項準則，充分發(fā)揮積極性，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，并能開拓進取勇于創(chuàng)新。努力做好團建和義工工作，今年主要做法如下：
今年會城團工委圍繞團中央提出的“兩個全面覆蓋”的要求，加強團建工作，建陣地、強隊伍、精活動：一是以非公企業(yè)團建為重點組建團支部，經過上半年到企業(yè)走訪和調查摸底，先后促成新勝日用工業(yè)品廠、恒隆塑料制品廠、七堡食品城建立團支部，還有**托幼中心、百佳攝影、原野美發(fā)、清華書城、龍之會、岡州監(jiān)理等9個非公和“兩新”組織團支部亦已完成籌備工作，將于近期組建；二是以社區(qū)青年中心建設推動青年陣地建設，**社區(qū)、**社區(qū)、城東社區(qū)、北門社區(qū)等4個社區(qū)青年中心投入使用，在上級的支持下，今年15個社區(qū)的義工服務站的經費亦得以保障；12月份組織15個社區(qū)義工站負責人到**義工聯(lián)匯報義工站建設情況，得到上級領導的好評，三是積極組織和參與各類培訓班，提高自身和基層團干素質，今年對學校的少先隊大隊輔導員進行換屆聘任，同時組織義工骨干進行義工理念和后臺操作培訓，強化團干部隊伍，創(chuàng)新中學團委等團組織完成換屆選舉，一批優(yōu)秀的青年進入團的工作崗位。另外11月份參加**市基層團干培訓班，增長了見識，提高團管理的理論知識。
今年團委繼續(xù)以活躍青年氛圍為宗旨著力打造特色品牌活動，今年的活動主要以文藝類為主，在4月至5月期間，團工委與中心小學合作舉辦“傳承希望，放飛夢想”中小學生文藝匯演和會城街道青少年讀書月。
通過中小學生文藝匯演，豐富中小學生的課余生活，提高青年教師組織文藝活動的能力，5月27、28日，進行小學聲樂類、小學語言藝術類、中學語言藝術類、中學聲樂類四個專場70多個節(jié)目的比賽。精彩的表演得到市民的好評在團員青年和中小學生的積極參與下，五四期間組織舉辦青少年讀書月活動，各團支部也紛紛舉辦“青少年與讀書”主題團日活動；“我最喜歡的.一本書”讀后感征文比賽共收到作品450多份，由評委老師分小學、初中、高中、公開四組評出86篇獲獎作品；“捐贈好書，共獻愛心”捐書活動，共收到捐書5000多冊，為社區(qū)、農村書屋籌得一大批的書籍；“齊讀書，為進步；齊買書，為公益”書籍義賣活動，為**聾人協(xié)會一名患紅斑狼疹的聾人籌得15000多元的捐款。
組織轄下各基層團組織也開展形式多樣的團日活動和交流活動，使團員青年歡度青年的節(jié)日，增長見識，例如維達公司團支部開展“五四”足球賽，東區(qū)幼兒園開展“六一”兒歌比賽等等。
在做義工過程中，除了有一顆“熱心”之外還需具備多方面的知識，遇到很多問題，需要自己提升的知識層面，如：如何與孤寡老人、單親人士、孤兒等各方面的人溝通；大型活動如何去籌劃、組織人員分工協(xié)作、活動過程中遇籌劃外事件處理、活動完成分享等。每次義工聯(lián)舉辦各項活動都參加，如：今年3月舉辦萬名義工走進城西社區(qū)志愿服務活動，助殘日義工服務活動、環(huán)保登山活動、麻風村探訪活動、關愛長者活動、11月舉辦的義工理念培訓等。通過參加義工活動和培訓班，基本掌握了一些基本知識。平時還不斷閱讀有關心理學、溝通方面的書籍，使自己多掌握溝通的技巧。
在上級部門的支持下，今年“信息直通車”的工作力度進一步加大，會城街道現(xiàn)所有的村和社區(qū)都已建起信息直通車服務站，設有信息員，電腦和數(shù)碼相機等設備具備，28條村建起了信息發(fā)布欄，長期進行更新，還組織信息員參與市、區(qū)兩級的信息直通車工作會議和各類培訓和知識競賽，多名信息員受到市、區(qū)級的表彰。為進一步提高信息員的操作水平，今年還組織信息員參與者召開兩次信息員會議，明確工作要求，落實目標任務。截止12月，44名信息員共發(fā)布信息4289條，下載信息4343條，公布信息3987條。另一方面積極和其他單位交流，7月份組織****大學學生到群勝村調研信息直通車工作情況，讓學生了解農村經濟發(fā)展狀況。
今年的工作，我雖然做出了一定的成績，但離上級團委和街道黨工委、街道辦的要求還有距離。我將加倍努力，圍繞黨、團的中心工作，爭取各方的重視支持，把握機遇，黨建帶團建、創(chuàng)新創(chuàng)實效地開展工作，努力把會城團工委打造成為黨放心、青年擁護、社會關注、充滿生機和活力的群眾團體。
街道團工委工作計劃篇二
20xx年，社區(qū)團工委重點開展四方面的工作。
一是加強規(guī)模企業(yè)團建。根據(jù)09年規(guī)模企業(yè)團建摸底情況，對未建團但符合建團條件的企業(yè)耐心上門做工作，努力使20xx年年底規(guī)模企業(yè)團建覆蓋率達到80％。另外，對新搬入我社區(qū)的規(guī)模企業(yè)進行拜訪，進一步補充新資源。同時，將新建的規(guī)模企業(yè)團支部融入社區(qū)團工委的各類活動之中。
二是推動青年社團發(fā)展，主要是“xx社區(qū)樓宇青年聯(lián)誼會”培育后開展的相關青年社團活動的策劃與組織實施。作為新xx人俱樂部和相約四季俱樂部的法人社團運作背景，聯(lián)誼會不僅承擔了政府需要的各類服務項目，還將成為服務青年工作和生活的平臺、凝聚各類青年的有效組織。因此，其策劃和組織的各類大型體育、文化、交友、公益、咨訊活動要圍繞社區(qū)青年和社區(qū)團工作的重點需求而開展，用特色求發(fā)展，在發(fā)展中形成特色。
三是培育青年組織和開展凝聚青年活動。指導和組織好各類青年參與到社區(qū)的志愿者活動之中，并圍繞就業(yè)的主題繼續(xù)開展“半月職場秀”等特色服務，為青年就業(yè)提供渠道和維權的保證。繼續(xù)開展青年需求調研，針對青年的各類需求，探索并開展各種類型、各種方式的學習和活動，進一步凝聚青年。
四是推動社區(qū)團校有序運轉。根據(jù)20xx年社區(qū)團校開展情況及效果，調整20xx年團校計劃，將反響良好的課程繼續(xù)保持，將效果一般的課程進行相應調整，以實現(xiàn)社區(qū)團校的生機與活力。擬與我區(qū)其他四個社區(qū)團工委協(xié)調商量社區(qū)團校的開課計劃，相關課程將以某個社區(qū)為主，其他社區(qū)參與其中的方式開展，實現(xiàn)資源共享與再擴大的效能。
街道團工委工作計劃篇三
1、擴寬義工宣傳模式。通過印制中和義工聯(lián)宣傳卡，精品義工服務項目宣傳單等形式，拍攝義工宣傳短片、利用開通微信公眾平臺、開設app等新媒體手段，加強中和義工的宣傳力度，引導居民群眾加入中和義工隊伍。
2、義工信息登記精細化管理。除了××義工聯(lián)網站系統(tǒng)的義工基本信息登記外，街道義工聯(lián)對義工信息登記內容重新設置，增設個人專業(yè)、服務意向、固定服務時間等信息，對義工在服務類別化、專業(yè)化上進行分類，登記造冊，提高中和義工的專業(yè)服務質量。
3、加大力度推動轄區(qū)企業(yè)單位團體義工、義工社會組織的建設?！痢聊陝訂T組建團體義工共5家，成功培育孵化義工社會組織1家，積極參與轄區(qū)公益事業(yè)的建設，包括公益宣傳、轄區(qū)青少年兒童助學、××火車站幫扶活動等等。××年計劃組建團體義工6家，孵化專業(yè)化義工社會組織1家，根據(jù)這些義工組織的特長開展專業(yè)化的義工服務，如遠東婦幼兒科醫(yī)院成立婦女兒童關愛服務隊伍，為居民定期開展婦科兒科的專科義診，轄區(qū)的律師事務所為居民提供專業(yè)的義務法律咨詢等。
4、積極探索中和義工激勵制度。參照市區(qū)五星級義工評選標準，定期開展街道義工聯(lián)星級義工評比和表彰活動，對參與社區(qū)治理、參與轄區(qū)公益事業(yè)有突出貢獻的義工進行表彰，并在中和轄區(qū)提供一定的優(yōu)惠政策，提高居民加入義工組織的熱情，參與轄區(qū)公益事業(yè)的積極度。
1、針對社區(qū)特點，對社區(qū)居委會工作人員開展義工工作的系統(tǒng)化培訓，包括義工隊伍的組建，義工系統(tǒng)的操作，義工隊伍專業(yè)管理等。制定社區(qū)志愿服務規(guī)章制度、義工服務手冊，并指導居委會組帶動社區(qū)居民加入義工隊伍，定期組織義工培訓，組織居民開展社區(qū)服務活動。
2、社區(qū)服務中心利用其專業(yè)化社會工作服務優(yōu)勢，為社區(qū)義工隊伍提供服務平臺。社區(qū)服務中心根據(jù)社區(qū)實際情況，組織實施為老養(yǎng)老服務、助殘服務、青少年服務、特定人群服務等社區(qū)服務項目，動員社區(qū)義工隊伍積極參與社區(qū)服務項目，推動“義工+社工”雙工聯(lián)動機制。
1、聯(lián)合轄區(qū)中學團委，開展“關愛轄區(qū)空巢老人”項目。街道義工聯(lián)聯(lián)合轄區(qū)中學團委，動員轄區(qū)青少年參與關愛轄區(qū)空巢老人活動，以活動的形式讓他們學會尊老愛老，關愛老人，做好轄區(qū)青少年的思想道德教育工作。活動以大手牽小手的形式，讓義工帶領中學生義工，上門為轄區(qū)的空巢老人提供四個一服務：
(1)一個電話問一聲好。義工與學生不定期跟老人通電話，關心他們日常生活及健康情況。
(2)每周上門一次。義工與學生利用課余或周末時間，到老人家中與老人談心聊天，并為老人提供讀書讀報、修甲洗護、料理家務、代購生活用品等服務，消除空巢老人排解孤獨。
(3)每月戶外活動一次。在社區(qū)居委會或社區(qū)服務中心的組織和安排下，義工與學生帶老人參與社區(qū)的活動，或者帶老人到戶外踏青，與其他的老人家接觸，讓他們尋找到志同道合的朋友。行動不便的老人可以在志愿者幫助扶到室外觀景和呼吸新鮮空氣。
(4)每月一次舉辦生日會。組織當月生日的老人聚在一起，給他們舉辦一次集體生日會，讓他們感受到社會大家庭的關愛。
2、引進專業(yè)社會組織，整合轄區(qū)社會資源，開展關愛轄區(qū)青少年，尤其是關注貧困學生讀書、青少年心理健康、青少年權益維護等問題。動員轄區(qū)企業(yè)單位參與青少年公益事業(yè)，關注青少年讀書成長問題。××年街道義工聯(lián)動員4家企業(yè)通過出物資出資金等形式，幫助轄區(qū)患有重大疾病的、家庭生活困難的青少年兒童，幫扶資金近5萬元?！痢聊杲值懒x工聯(lián)將更深化推進此項活動，對轄區(qū)患重大疾病的、家庭生活困難的青少年兒童進行摸底，登記造冊，聯(lián)合愛心企業(yè)對這些家庭進行走訪，建立一幫一的幫扶制度。此外，引進專業(yè)社會組織、心理咨詢機構，聯(lián)合轄區(qū)學校團委，開展青少年心理輔導活動。充分發(fā)揮社區(qū)服務中心社會專業(yè)服務的特點，組織開展社區(qū)青少年服務工作。
3、進一步推進中和品牌工作，打造口岸新亮點。“××關愛行動”開展以來，在節(jié)假日尤其是在春運、國慶、小長假等假日開展火車站口岸幫扶活動，引起了很大的社會反響。為了讓活動常態(tài)化、持續(xù)化，××年街道義工聯(lián)將加強此項工作。
(1)以××為平臺，積極開展各項公益宣傳活動，如3.5學雷鋒，3.15國際消費權益日等各項宣傳，并配合口岸整治工作，做好打擊非法營運、水客的宣傳;在原有的交通指引等便民服務的基礎上，升級服務項目，如增加汽車站、火車站列車時刻咨詢、提供熱水、手機應急充電、在××范圍內提供免費wifi、提供網絡查詢等服務項目。
(2)積極引進義工社會組織，壯大服務隊伍，加大火車站口岸旅客的幫扶力度。并根據(jù)實際情況，提供更人性化的服務。如春運大型義工服務活動中，動員附近愛心企業(yè)，在寒冷天氣中為旅客提供免費熱飲。為旅客提供更規(guī)范、更高效、更高標準的義工服務，擴大中和品牌工作的效應。
4、圍繞街道中心工作，做好轄區(qū)公益宣傳、環(huán)境衛(wèi)生清潔等基礎義工服務工作。配合街道安全生產、城市管理等部門的工作，在轄區(qū)內開展如垃圾分類、戒煙宣傳、食品安全等各類公益宣傳活動。并在轄區(qū)內定期開展環(huán)境衛(wèi)生清潔，群防群治義務巡邏、交通勸導文明出行等義工活動。
街道團工委工作計劃篇四
以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導，以團隊組織建設為基礎，以項目為主導，以陣地為依托，以機制為保障，建立青少年服務社區(qū)，社區(qū)青少年的雙向服務體系。以團隊組織建設為主要力量，發(fā)揮團隊組織的先鋒模范作用，開展社區(qū)教育，提高居民素質，提高綜合治理，保障居民安居樂業(yè);開展文體活動，豐富文化生活，發(fā)展社區(qū)服務，提高生活質量及社區(qū)青少年的整體素質，形成和諧的社區(qū)人際關系。
1、結合社區(qū)現(xiàn)有資源，吸納青年志愿者，開展扶困助結對子等活動，定期走訪看望幫助解決其生活，工作中遇到的困難。
2、在暑期校外輔導站，組織開展青少年讀書活動，宣傳科普知識，倡導健康文明的生活方式。
3、動員和組織廣大團員志愿者擔任校外輔導員，充分發(fā)揮他們的人才優(yōu)勢和智力優(yōu)勢，開展文化教育，醫(yī)療衛(wèi)生，法律咨詢等服務活動，為社區(qū)建設貢獻力量。
4、組織動員社區(qū)青少年參加社區(qū)治安綜合治理，開展法律宣傳教育，倡導助人為樂，見義勇為的社會風尚，為維護社區(qū)安全穩(wěn)定發(fā)揮作用。
5、進一步健全和完善本社區(qū)團組織各項工作制度及工作資料，為創(chuàng)建“青少年文明社區(qū)”而努力。
6、完成街道團工委和社區(qū)黨支部交辦的其它日常性工作。
街道團工委工作計劃篇五
加強理想信念教育。組織機關團員青年深入學習黨的十八屆五中全會和市委四屆七次全會以及習近平總書記系列重要講話精神，切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅決維護中央權威，堅決同黨中央保持高度一致，做政治上的明白人。以“紀念紅軍長征勝利八十周年”為契機，開展形式多樣的主題團日紀念活動。???2.開展“共青講壇進高?！被顒印７e極響應中央大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新戰(zhàn)略，助推全市創(chuàng)新驅動戰(zhàn)略，增強經濟發(fā)展動力支撐，鼓勵和支持大學畢業(yè)生創(chuàng)辦小微企業(yè)，充分利用機關的業(yè)務工作和政策優(yōu)勢，積極營造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)優(yōu)的氛圍，團工委將繼續(xù)組織機關青年到高校對大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)進行政策宣傳和幫扶指導。???3.深入推進青年文明號創(chuàng)建工作。指導已創(chuàng)建成功的“青年文明號”立足崗位建功五大功能區(qū)，在推動行業(yè)發(fā)展、促進改革創(chuàng)新、服務民生建設、廉潔自律方面做表率。扎實開展市級青年文明號創(chuàng)建和復核工作，嚴把檢查驗收關。加大對基層一線的傾斜力度，有針對性的開展“青年文明號”經驗交流等活動，積極支持符合條件的集體爭創(chuàng)“全國青年文明號”。???4.加強團員青年廉潔從政教育。認真貫徹落實市紀委四屆六次全會精神，深化市直機關“青春倡廉”行動，開展“青春倡廉示范崗”創(chuàng)建活動。在團員青年中大力弘揚社會主義核心價值觀，引導團員青年堅定理想信念，模范遵守黨章、團章及廉潔自律相關要求，筑牢拒腐防變思想道德防線，積極投身全面深化改革和五大功能區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略。???5.舉辦“共青講壇”。結合機關團員青年所思所想所急所盼，積極培育“心齊氣順風正勁足”的機關文化。針對團員青年心理和婚戀等方面存在的問題，邀請心理咨詢專家、婚戀指導專家等進行輔導，開展面向團員青年特別是年輕干部成長觀的教育。???6.開展機關青年“庭審旁聽”活動。結合依法治市，組織機關團員青年走進法庭進行旁聽，帶頭尊法學法守法用法，提高用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定的能力和水平。???7.舉辦第二屆重慶市直機關青年足球賽。豐富機關青年的文化體育生活，增進系統(tǒng)各單位團員青年之間的交流，增強共青團組織的凝聚力和吸引力。???8.舉辦市直機關單身青年聯(lián)誼活動。針對機關團員青年的婚戀問題，積極搭建交流與溝通平臺，拓寬機關青年擇偶渠道，培育健康的婚戀觀，倡導社會婚戀新風，更好地幫助他們安家立業(yè)。???9.大力加強市直機關志愿服務行動。繼續(xù)加強市直機關志愿者隊伍建設，規(guī)范志愿者注冊管理，提高注冊比例;聯(lián)合工委宣傳部舉辦市直機關志愿服務推進會。???10.?深入推進“共青講壇進社區(qū)”活動。對講解員進行清理和補充，組織各單位結合行業(yè)職能職責，深入學校、企業(yè)、農村、社區(qū)或市民學校開展政策宣傳、科技傳播、醫(yī)療救護、法律援助、愛心捐贈等志愿服務活動。???11.?繼續(xù)深化城鄉(xiāng)社區(qū)市民學校建設。繼續(xù)推進專兼職團干部領創(chuàng)辦城鄉(xiāng)社區(qū)市民學校工作。深入發(fā)動機關各級團組織、市級五四紅旗團組織、青年文明號集體、青春倡廉示范崗與城鄉(xiāng)社區(qū)市民學校結對共建。???12.?穩(wěn)步推進城鄉(xiāng)區(qū)域化團建工作。團工委將在端午節(jié)、中秋節(jié)期間組織機關團組織到上清寺街道和領事巷社區(qū)開展結對共建活動。???13.著力加強組織建設。督促指導相關團組織嚴格按照有關程序完成換屆選舉和屆中調整工作，廣泛推進基層團組織“公推直選”和團務公開以及推優(yōu)入黨工作。團工委將開展以“走出機關，走進青年，轉變作風，改進工作”為主題的市直機關基層團組織建設大調研活動。???14.加強和規(guī)范市直機關共青團工作協(xié)作組建設。加強制度建設，健全完善市直機關共青團工作協(xié)作組工作制度。進一步發(fā)揮協(xié)作組作用，定期召開協(xié)作組會議，積極支持協(xié)作組開展相關活動。???15.著力推進網絡新媒體工作。推行“支部網上行動”，督促指導各級團組織按照團市委的要求建立微信群(有條件的可以建立微信公眾號);在條件允許的情況下，推動以團支部為單位，建立微信群。依托微信群、微信公眾號等新媒體平臺，針對團員青年工作、生活的時間節(jié)點和規(guī)律，打造有價值、受歡迎、影響大的線上線下活動，為青年提供開放共享、互動互利的綜合服務。加強團組織網絡陣地建設，大力打造機關共青團網宣隊伍，推動共青團網絡輿論宣傳工作，為構建清朗網絡空間積極作為。建立重慶市直機關團工委微信公眾號，積極運用微信群、qq群等新媒體手段主動占領新媒體領域話語權。
街道團工委工作計劃篇六
（一）推動“兩新”組織團建工作，結合實際數(shù)據(jù)，完善共青團基層組織數(shù)據(jù)采集系統(tǒng)，開展團建活動。
（二）做好推優(yōu)表彰工作。
（三）組織做好“一學一做”考學。
（四）維護運營“青年之聲”系統(tǒng)平臺。
二、志愿者工作。
（一）繼續(xù)壯大志愿者隊伍。運用好志愿者隊伍，不斷豐富志愿服務的形式，更廣泛地發(fā)動志愿者服務社區(qū)、服務社會，豐富志愿者生活。
（二）做好志愿者管理服務、學習培訓、推優(yōu)表彰工作。
（三）營運東曉u站。
（二）讀書月開展“書香校園，傳承文化”活動，為少年兒童贈送少年讀物，營造良好讀書氛圍。
街道團工委工作計劃篇七
20xx年，社區(qū)團工委重點開展四方面的工作。
一是加強規(guī)模企業(yè)團建。
根據(jù)規(guī)模企業(yè)團建摸底情況，對未建團但符合建團條件的企業(yè)耐心上門做工作，努力使20年底規(guī)模企業(yè)團建覆蓋率達到80％。另外，對新搬入我社區(qū)的規(guī)模企業(yè)進行拜訪，進一步補充新資源。同時，將新建的規(guī)模企業(yè)團支部融入社區(qū)團工委的各類活動之中。
二是推動青年社團發(fā)展，主要是“社區(qū)樓宇青年聯(lián)誼會”培育后開展的相關青年社團活動的策劃與組織實施。
作為新人俱樂部和相約四季俱樂部的法人社團運作背景，聯(lián)誼會不僅承擔了政府需要的各類服務項目，還將成為服務青年工作和生活的平臺、凝聚各類青年的有效組織。因此，其策劃和組織的各類大型體育、文化、交友、公益、咨訊活動要圍繞社區(qū)青年和社區(qū)團工作的重點需求而開展，用特色求發(fā)展，在發(fā)展中形成特色。
三是培育青年組織和開展凝聚青年活動。
指導和組織好各類青年參與到社區(qū)的志愿者活動之中，并圍繞就業(yè)的主題繼續(xù)開展“半月職場秀”等特色服務，為青年就業(yè)提供渠道和維權的保證。繼續(xù)開展青年需求調研，針對青年的`各類需求，探索并開展各種類型、各種方式的學習和活動，進一步凝聚青年。
四是推動社區(qū)團校有序運轉。
根據(jù)社區(qū)團校開展情況及效果，調整2010年團校計劃，將反響良好的課程繼續(xù)保持，將效果一般的課程進行相應調整，以實現(xiàn)社區(qū)團校的生機與活力。擬與我區(qū)其他四個社區(qū)團工委協(xié)調商量社區(qū)團校的開課計劃，相關課程將以某個社區(qū)為主，其他社區(qū)參與其中的方式開展，實現(xiàn)資源共享與再擴大的效能。
街道團工委工作計劃篇八
俗話說：“凡事預則立，不預則廢”。況且，團支部在接下來的一年里工作從不間斷。為了使一切工作更有序地進行，更完滿地完成，特意制定本學年的如下工作計劃：
一、工作宗旨。
作為一名團支部的干事深受同學們的信任和委托，我們絕不會忘記誰是自己的服務對象。我們會一如既往的“想同學們之所想，急同學們之所急”積極為同學們謀取正當利益。同時，會堅持在校團委、院黨委的領導下，圍繞上級黨委的中心工作以及團委的工作重點開展一切團的活動。并及時向黨、團組織反映團員的思想意見和要求，定期向上級組織請示、匯報工作。努力做好上傳下達的職責。
二、活動計劃。
（1）主題團日活動，
計劃。
中旬確定主題和形式，10月底份結束。
（2）“團員意識日”優(yōu)秀模范評選。
（3）實踐基地周末社區(qū)服務活動。
（4）建立團員意見上傳及反饋平臺。
（5）制定和落實團支部各項規(guī)章制度。
（6）黨團宣傳欄首期創(chuàng)建和設計，博客創(chuàng)建以及內容的設定和管理。
(7)開展一次支部內部交流活動，包括學習交流、工作心得交流以及收集對支部工作改進的建議和意見。
（8）召開至少一次團員大會、團支部委員會、團小組會。
（9）各團支部舉行主題團日活動。
（1）黨、團宣傳欄和博客內容更新。
（2）團員意識宣講。
（2）亞運志愿者攝影比賽。
（3）開展“風信子”寒假版活動。
（4）召開一次團支部委員會。
“風信子”寒假版實施階段。
三、工作略述：
1、活動方面：
在活動方面，要提高活動的質量、效果和影響。其中在活動影響方面不僅僅注重對本班同學的影響，有可能的話要提高本班在系、院乃至學校中的活動影響力。要凸現(xiàn)出活動的目的和意義，著力重點辦好幾次活動。
（1）團日活動。
認真開展好每月的團日活動，集體的智慧，積極向廣大成員征求意見。力求每次的團日活動團員青年廣泛參加，形式多樣，特色鮮明。努力達到：
1）加強班內同學的交流，使男女生間，不同宿舍間增進了解，把緊密的室友感情拓展為深厚的班級集體友誼。
2）加強同學們關注時事，了解國家，世界，校園動態(tài)的熱情。
3）加強同學們對團，對黨的認識。
（2）社會實踐活動。
本學年我班會在小谷圍社區(qū)進行3到4次的社區(qū)服務活動。因此，認真組織好每次的社區(qū)義診服務活動，堅持圍繞以下幾點開展活動：
1）多溝通，服務到位。
2）提高自身綜合素質。
3）事后總結，揚長避短。
總之，在活動中應該做到“三好”，即實現(xiàn)策劃好，活動組織好，事后總結好。在活動中應該職責明確，使同學們在活動中感悟到本次活動的目的和班級凝聚力。在活動中思想的到升華，提高同學們的思想政治素養(yǎng)。
2、常規(guī)工作方面：
在常規(guī)工作方面，要做好學院、系布置下來的各項活動。要注意與其他團支部的經驗交流。同時也要注意與老師、輔導員的工作交流。其次，要做好團員日常工作。具體如下：
（1）在10月中旬制定和落實本班團支部的相關制度。從而促使團員教育、管理工作正常，組織生活注重質量，發(fā)展團員堅持標準。
（2）要注重團支部內部建設。明確團支書、組織委員以及宣傳委員的職責和工作。提高團支部全體成員的思想素質。促使每人學會統(tǒng)籌安排，科學合理地工作。
（3）要加強與同學的溝通與交流，做到關心、關注、關愛同學。及時反映同學們的意見和建議。
（4）制定和管理好本班的黨、團宣傳欄，注重版面和內容的更新，注意博客的日常管理。
（5）開展好“三會一課”即團支部委員會、團員大會、團小組會以及團課的工作。每次會議盡量做好會議記錄。并在班上公布，讓同學們了解并進行有效監(jiān)督。
（6）做好“團推優(yōu)”工作。“團推優(yōu)”工作要在公開、公平、公正的前提下嚴格按照有關規(guī)定執(zhí)行，保證每位思想上進的優(yōu)秀團員有機會接近黨組織，發(fā)展本班黨員數(shù)量。
四、結語：
不知不覺中我們走過大一，留下了無限對激情燃燒的歲月的回憶。步入大二，擁有大一經驗的我們依然年輕、依然會精彩紛呈。一直銘記這樣一段話：年輕的我們除了激情委實一無所有，但也正是因為年輕的激情，我們才這樣無怨無悔地找累，是激情讓我們雖屢遭挫折、疲憊不堪，但卻拒絕放棄與后悔。相信擁有不一般的熱情參與的我們，在今后的日子里會把我班團支部建設得更好。讓我們攜手并進，共同面對風雨，一同走過漫長的道路，創(chuàng)造屬于我們的輝煌！
中學團委工作計劃|20全團青年志愿者工作要點|年共青團工作計劃|公司團委工作要點|團支部年度工作計劃|機關團委工作計劃|班團委工作計劃|2010團支部工作計劃|。
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街道團工委工作計劃篇九
20xx年，街道團工委在喜獲20xx年度xx市共青團強鎮(zhèn)（示范街道）市級榮譽的鼓舞和支持下，按照“盤活存量、用好增量”的工作主線深入開展了各項工作，積極做好新形勢下的青年群眾工作，著力增強對青年的思想引領，加大服務青年成長成才力度，為率先全面建成小康社會貢獻青春力量?，F(xiàn)將20xx年工作情況和20xx年工作計劃報告如下：
一、作情況。
（一）深化基層基礎探索聯(lián)創(chuàng)共建。
1、扎實推進團的基層組織建設。今年10月中旬，街道層面通過團工委班子人事調動，依據(jù)組織格局創(chuàng)新等精神，調整成員，補充新鮮力量，充實工作動力，注重從學校、企業(yè)、機關吸收有能力、有思想、政治立場堅定的優(yōu)秀青年，選定編外的團工委副書記。堅持黨建帶團建，堅持狠抓基層不放松、不動搖，切實改變基層組織和工作薄弱的局面。建立完善工作匯報和反饋制度，積極向街道黨工委匯報工作進展和困難，以便取得其加大對青年工作的領導和統(tǒng)籌協(xié)調力度，為共青團工作的開展創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件。認真做好基層團組織按期換屆的督促指導工作，推進換屆選舉工作的制度化、規(guī)范化，重點做好學苑團總支升格和九峰山團委的換屆選舉工作。
2、繼續(xù)深入開展兩新組織建設。20xx年街道團工委以黨群一體化建設為原則，在建黨企業(yè)、已建工會企業(yè)、先進代表所在企業(yè)（青聯(lián)委員、人大代表、政協(xié)委員、黨代表、區(qū)域協(xié)商議事單位等）中先行開展建團和團建工作，實現(xiàn)對團員青年更加廣泛的覆蓋和有效的服務。并在擴大增量基礎上，不斷規(guī)范和提升和企業(yè)團建工作。目前，我街道將新建兩個社區(qū)，分別是塔峙岙社區(qū)、靈峰社區(qū)，這兩個社區(qū)為農村型社區(qū)，團建工作如開展的好，將極大的改善農村團組織的工作面貌，街道團工委已經提前和社區(qū)黨委銜接，及早的開展團組織新建工作，聯(lián)合工會、婦聯(lián)等開展工作，實施一體化新建計劃。
3、積極開展聯(lián)創(chuàng)聯(lián)建活動。一是與寧職院開展校地合作。5月份，xx街道團工委、寧波職業(yè)技術學院、學苑社區(qū)團總支首次召開了聯(lián)建商議會,會議根據(jù)街道、社區(qū)和學校的基本情況、團工作開展、文化活動舉辦、志愿者隊伍建設等工作以及各自的20xx年度工作規(guī)劃進行對接，就如何開展校地合作、資源共享等達成了一致。11月中旬，街道團工委與寧職院海天學院聯(lián)合舉辦了“環(huán)北侖騎行”活動；如今，寧職院宣講團已經開始參與到xx街道團工委日常開展的活動中，如團日、團課等。二是與梅山邊檢站開展聯(lián)創(chuàng)聯(lián)建。以“團建促共建、以共建促和諧、以和諧促發(fā)展”為主題，采取內外“互動式、互助式、互建式”靈活多樣的形式，充分利用雙方各自的團建資源，取長補短，實現(xiàn)警地團組織建設互促雙贏，推進警地雙方在各自建設領域的科學發(fā)展。
（二）推進雙網互動激發(fā)團建活力。
1、開拓團的虛擬空間。根據(jù)我街道雙網互動工作的開展實際，在完成前期調研工作的基礎上，隨著“巖河人家”和“而不舍”兩家社團的成立，目前“xx青年”微信的公眾號已正式開通，這不僅作為團的現(xiàn)代宣傳方式，也將作為區(qū)域青年日常必看的信息源。
2、組建網格服務團隊。九峰山網格的`蒲公英宣講團上半年就“飛”入?yún)^(qū)域9個村，發(fā)放第二十二期九峰新韻報刊，廣泛開展宣講活動。宣講隊員以地域為中心，向轄內居民、企業(yè)等駐區(qū)單位宣傳工作動態(tài)，并及時收集各類反饋信息。宣講員們通過和村民閑聊發(fā)生在身邊的好人好事、社會熱點問題等，引導正確的輿論導向，不斷增強群眾搞好社會主義新農村建設的責任感和信心，積極構建文明祥和的和諧農村新社區(qū)；橫楊網格以“18”志愿服務日活動為載體，推行“融愛?花之韻”志愿者積分卡，更是在外來務工子女讀書問題上綻放異彩，將平時的無償志愿服務活動轉變?yōu)橛行蔚姆e分值，推動志愿者服務規(guī)范化、社會化、特色化運作。志愿者積分卡不僅在外來務工子女就學上提供幫助，還是社區(qū)“四海之家”陽光假日學校錄取標準，是一種長效機制，旨在普及志愿服務理念，弘揚志愿服務精神，充分調動青年積極參與志愿服務的積極性。
3、力推“四自”運作模式。通過“四自”開展活動和服務，即自主設計、自主組織、自主教育、自主管理”?！岸簧帷鼻嗄晟鐖F是第一家由街道團工委牽頭籌劃的社團，目的是跨越傳統(tǒng)的團組織架構，從學校、企業(yè)、社會、機關吸取專業(yè)、活躍、熱心的青年加入社團，組織結構上和區(qū)志愿者協(xié)會對接，成為其合法的下屬社團，社團的特點是活動眾籌，具體運行模式還在籌建中，首批8名理事會成員已經初步落實，資金保障上從團工委年度經費中劃撥專門資金予以保障，但是在資金使用上還要嚴格的按照規(guī)定執(zhí)行，結合市區(qū)關于民間社團資金的運作規(guī)定進行。
（三）注重思想引領廣泛凝聚青年。
1、以文化育人。通過節(jié)慶廣泛開展青少年文體活動，引導廣大青年樹立健康、文明的學習生活方式，打造青年思想文化品牌。如在植樹節(jié)期間，通過舉辦“以書易綠播種希望”置換活動，提高全社會的綠色環(huán)保意識和環(huán)境道德素質，共同營造“愛綠護綠植綠低碳環(huán)保生活”的良好氛圍；以《柴靜霧霾調查:穹頂之下》節(jié)目走紅為契機，團工委聯(lián)合企業(yè)組織了“共抗霧霾我們在行動系列活動”，傳遞綠色環(huán)保、低碳出行理念；開展“五四”青年節(jié)讀書交流會活動，組織30余名青少年志愿者、少數(shù)民族大學生在閱覽室交流讀書心得，在交流中了解圖書，擴展視野，激發(fā)讀書熱情。
2、以實踐樹人。在“五一”勞動節(jié)期間，團工委聯(lián)合總工會在斯達克水上運動培訓基地開展了“親近自然擁抱春天”戶外拓展活動，組織近100名青年進行了真人cs和龍舟比賽，通過活動增強相互協(xié)作的團隊精神，體會組織分工和協(xié)作的重要性；在“五四”青年節(jié)期間，各個社區(qū)團組織也開展了豐富的慶“五四”活動，如高田王團總支組織青年前往九峰山開展“親近大自然，青春志愿行”環(huán)保活動；六一兒童節(jié)期間，團工委舉行了xx街道第七屆十佳民族之鷹（花）評選活動，對進一步增進民族團結，創(chuàng)建多元民族文化氛圍，促進各族青少年健康成長，推進“七彩民族和諧校園”建設起了重要作用；團工委、街道文化站還承辦了第四屆“天籟琴行杯“明日之星少年才藝大賽，該比賽每兩年一屆，為期近兩個月，是為了展示少年兒童朝氣蓬勃、健康向上的精神狀態(tài)，進一步提升少年兒童綜合素質，旨在給少年兒童一個展現(xiàn)自我的舞臺。這是我街道規(guī)格較高、影響面較廣的少年才藝賽事，今年也是由團工委首次承辦。相信通過組織時尚的文化活動凝聚和引領青年，形成對青少年具有強烈吸引力、廣泛影響力和持久生命力的文化品牌。
（四）倡導志愿服務展現(xiàn)青春風采。
街道團工委依托“學雷鋒”活動廣泛開展學習活動和各種形式的志愿服務活動，進一步壯大志愿服務隊伍，拓展服務項目，推動志愿服務規(guī)范化、專業(yè)化、品牌化。
1、組織開展“熱血愛心”行動。主要包括組織志愿者獻血和“無償獻血進企業(yè)”活動，如勝克換向器公司青年員工獻血活動，青年員工們按車間分段進行獻血活動，本次活動共有120余名員工參加，69名員工成功獻血，這是街道團工委的組織的第二次無償獻血車進企業(yè)活動。在街道團工委的號召下，勝克、百佳兩家定點企業(yè)以及越來越多的企業(yè)進入到無償獻血進企業(yè)活動中來。
2、建立健全學雷鋒長效機制。在街道團工委的統(tǒng)一部署下，各個社區(qū)和學校也開展了學雷鋒系列活動共計30余次，如xx中學校團委組織到xx周賀孝仁敬老院慰問孤寡老人，以實際行動學雷鋒給敬老院的老人送去一份溫暖。如九峰山社區(qū)團委開展“學雷鋒靚家園微行動”的活動，活動結合文明創(chuàng)建，把學習雷鋒志愿者活動形成長效機制，引導和鼓勵更多的志愿者積極參與行動，奉獻自己的愛心。此外，作為長效的志愿服務活動，團工委繼續(xù)號召青年多的理發(fā)店在去年的活動基礎上繼續(xù)開展長期的免費為老人理發(fā)的志愿活動，6、7兩個月的每周五上午都在xx文化廣場舉行。
3、結合文明城市、國家生態(tài)區(qū)、內河整治工作、平安志愿服務體系延伸等黨政工作中心，廣泛發(fā)動團員青年和志愿者開展文明勸導、植綠護綠、低碳環(huán)保、參與社會管理和公共服務等系列活動，本年度開展了平安志愿者活動、助殘志愿者活動和減災志愿者活動共計40余次。
（五）把脈青年需求有效服務青年。
1、為青年就業(yè)搭建平臺。街道團工委繼續(xù)依托紫泉、勛輝、埃利特、勝克等企業(yè)建立的青年就業(yè)見習基地，成功征集就業(yè)見習崗位，舉辦“見習直通車”、集中對接會。同時注重多渠道培養(yǎng)青年的創(chuàng)業(yè)能力，如組織推薦2名優(yōu)秀的農業(yè)創(chuàng)業(yè)青年參加團省委“千萬農民素質提升工程”高層次農村青年實用人才培訓項目。在春節(jié)后至今，已經聯(lián)合街道經濟發(fā)展科開展了4次青年勞動力招聘會，共有75余家企業(yè)到場參加招聘，包括浙江新美心食品公司、寧波拓普集團公司、xx鎮(zhèn)大商場、寧波敏實集團、寧波冰水服飾公司等大型企業(yè)。共提供崗位864個。
2、在青少年維權方面，團工委聯(lián)合街道綜治辦、安監(jiān)所共同開展了以預防青少年犯罪的平安綜治雙月宣傳活動?；顒又校值缊F工委緊緊圍繞預防青少年犯罪和“平安xx”建設工作，結合實際工作，專門制作了預防青少年犯罪宣傳橫幅、標語，懸掛張貼在主干道路、村口、菜市口等人流密集之處，讓過往的居民群眾將預防青少年犯罪問題“看在眼里、記在心上”。通過開展各種形式的宣傳活動，不但提高了轄區(qū)青少年和群眾對預防犯罪、平安創(chuàng)建工作的知曉率、參與率和滿意率，也有力地推進了全街道預防青少年犯罪、平安建設和社會管理綜合治理工作。
3、在預防青少年犯罪方面，街道團工委繼續(xù)挑選法律專業(yè)的科班生擔任幸福陽光觀護團社區(qū)成員，已經連續(xù)參加未成年人庭審等活動多次。
分頁閱讀第1頁：街道團工委年度工作總結及工作計劃第2頁：開展“五進五出”助力“五水共治”
（六）開展“五進五出”助力“五水共治”
去年xx街道團工委通過深入調研，啟動了“五進五出”活動來參與五水共治中心工作（進企業(yè)、進學校、進農村、進社區(qū)和進機關，出服務、出活動、出經驗、出效果和出理念），今年繼續(xù)繼續(xù)沿用去年建立的“保護母親河志愿者聯(lián)盟”體系發(fā)揮團組織在黨政中心工作中的作用，并將基層團組織在五水共治工作中的作用作為20xx年度xx市共青團工作、青年工作創(chuàng)新項目予以上報。
1、在進企業(yè)方面，由街道團工委發(fā)起，經濟發(fā)展科、橫楊社區(qū)參與的“結對助治水”承諾書簽訂工作已有300余家企業(yè)參加。在承諾書中，號召企業(yè)積極參加“五水共治”活動，動員職工共同參與區(qū)域治水宣傳和包干河道整治。此外還進行如“五水共治”捐款、橫幅簽名倡議等其他活動，有序推進“五水共治”工作長期有效開展下去。上半年，xx街道團工委還組織志愿者聯(lián)盟成員50余人參觀了寧波潤軸油品公司，了解該企業(yè)治水情況，在企業(yè)負責人的帶領下志愿者們參觀了企業(yè)的治水設備，在專業(yè)人員的介紹下，了解污水回收的方法和過濾的方法。此外xx街道團工委聯(lián)合街道河道管理所聘請社會人士擔任治水監(jiān)督員，負責對企業(yè)周邊水域情況進行監(jiān)督。
2、在進學校方面，團工委還在xx區(qū)實驗小學舉辦了“五水共治兩美浙江”故事比賽，此次故事大賽既有涉及如何節(jié)約用水的妙招，又有呼吁保護我們身邊河流的宣言，更有關于“五水共治”知識的介紹。孩子們在臺上講得頭頭是道，臺下的聽眾更是豎起耳朵仔細傾聽。各個小選手們用生動的語言，鮮活的事例向大家講述了“五水共治”的重要意義。
3、在進社區(qū)方面，團工委將去年重點打造的金泉社區(qū)作為治水典型繼續(xù)開展多項活動，一是通過社區(qū)團總支發(fā)動志愿者、青年職工、假日學校“小候鳥”組建護水小分隊，定期巡查河道衛(wèi)生情況，及時清理河岸垃圾，小手牽大手共同鞏固好治水成果，轄內青年職工在上下班路上隨時巡查，將治水任務落實、落小、落細。二是“水岸同治”，組織志愿者對生態(tài)河道兩岸種植的品種多樣的綠色植物開展拔草、種植、澆水等維護行動。三是宣傳造勢，將護水意識深入人心。充分利用宣傳欄、公告欄等宣傳工具，多形式、多渠道開展“五水共治”相關政策、法律法規(guī)的宣傳教育，增強群眾保護水環(huán)境的責任感和緊迫感，引導全民參與“五水共治”。
1.扎實推進團的基層組織建設。明年將認真做好基層團組織按期換屆的督促指導工作，推進換屆選舉工作的制度化、規(guī)范化，重點做好學苑團總支升格和九峰山團委的換屆選舉以及塔峙社區(qū)、靈峰社區(qū)的團建工作，這兩個新社區(qū)團建工作對覆蓋農村青年至關重要。
2.繼續(xù)開展與梅山邊檢站“黨團共建、聯(lián)創(chuàng)聯(lián)建”活動。以“團建促共建、以共建促和諧、以和諧促發(fā)展”為主題，采取內外“互動式、互助式、互建式”靈活多樣的形式，充分利用雙方各自的團建資源，取長補短，實現(xiàn)警地團組織建設互促雙贏，推進警地雙方在各自建設領域的科學發(fā)展。初步合作建設從實際需求出發(fā)，通過各自優(yōu)勢提供共建資源，如參觀學習邊檢流程、港口檢查、出入境辦事，為企業(yè)提供出入境法律法規(guī)宣傳講解，為士兵提供常規(guī)和突擊培訓，豐富部隊文體生活等，通過搭建長效的框架，如掛牌、協(xié)議等方式，固定長期開展，在團建模式成熟后，開展黨組織的聯(lián)創(chuàng)聯(lián)建。在組織機構、隊伍培養(yǎng)、陣地建設方面全面合作，特別人事方面在團工委班子中安排共建人選予以體現(xiàn)。
3、推進“巖河人家”、“而不舍”社團的運作?！皫r河人家”協(xié)會作為具備入黨積極分子和預備黨員參與社會服務認定主體資格的公益機構，得到了區(qū)委組織部的認可，該公益協(xié)會由xx街道團工委創(chuàng)建和進行日常管理，具體的活動開展由街道本級和區(qū)域化分塊管理同時進行，實施注冊實名化、志愿服務積分化、參與社會服務情況公開化的“三化”管理。“而不舍”社團是第一家由街道團工委牽頭籌劃的社團，目的是跨越傳統(tǒng)的團組織架構，從學校、企業(yè)、社會、機關吸取專業(yè)、活躍、熱心的青年加入社團，組織結構上和區(qū)志愿者協(xié)會對接，成為其合法的下屬社團，社團的特點是活動眾籌，具體運行模式還在籌建中，首批8名理事會成員已經初步落實，資金保障上從團工委年度經費中劃撥專門資金予以保障，但是在資金使用上還要嚴格的按照規(guī)定執(zhí)行，結合市區(qū)關于民間社團資金的運作規(guī)定進行。
4、推動共青團信息工作建設。加快推進微信的公眾號建設，加大活動的信息報送頻率和深度，下步將繼續(xù)不斷強化信息報送意識，努力提高信息報送質量，積極推進信息化建設，努力為全面掌握工作情況、科學決策和推動工作落實發(fā)揮重要作用。積極適應新形勢發(fā)展的需要，整合統(tǒng)籌團的信息資源，充分發(fā)揮信息在提供參考、溝通上下、交流經驗、傳遞工作、推廣典型等方面的重要作用，為團的工作提供全面、及時、準確、規(guī)范的信息服務，促進團事業(yè)的健康發(fā)展。具體措施方面將嚴格執(zhí)行信息考核制度，對各社區(qū)信息員上報的信息逐一統(tǒng)計、分類存檔。根據(jù)不同單位的不同性質和具體情況，具體規(guī)定每個單位每個月的信息報送量，實行獎罰制度。
5、深入開展“一網一品”工作。不斷完善橫楊社區(qū)、九峰山社區(qū)區(qū)域化團建工作。橫楊網格要按照打造“融”的品牌，深化“3t”課堂、“四海之家”陽光假日學校、“青年就業(yè)見習實踐基地”、“向日葵”志愿服務俱樂部等幾個品牌，做好“新生代外來農民工”的服務工作。九峰山網格則著重在深化“蒲公英宣講團”、服務新農村、服務九峰山景區(qū)上做足文章，加強新農村融合型組織團建工作。推進學苑社區(qū)區(qū)域化團建工作，緊跟區(qū)域化黨建，根據(jù)轄區(qū)多種經濟結構和成份特別是曼哈頓廣場商圈，在天港大酒店、肯德基、大潤發(fā)超市等新經濟組織（非公企業(yè)）和新社會組織建團基礎上，依托商圈文化節(jié)，爭創(chuàng)團建示范點、評選青年文明商鋪、開展“帶團徽、亮身份”微笑服務等活動和載體打造學苑社區(qū)區(qū)域化團建工作新亮點。
街道團工委工作計劃篇十
20xx年度街道人才工作緊緊圍繞上級人才工作重點，積極轉變觀念、創(chuàng)新工作機制、提高服務意識，主要做了以下幾個方面的工作：
今年以來，我街道根據(jù)人才培養(yǎng)計劃要求廣泛開展需求調研，深入分析全街道人才分布格局，根據(jù)我街道經濟結構、產業(yè)特點以及針對街道內人才需求狀況，積極發(fā)揮政府職能，多方位拓寬引才渠道，構筑區(qū)域性人才高地，進一步加大人才引進和開發(fā)力度，多渠道引進人才，積極為街道社會經濟發(fā)展提供堅實的智力支持。
1、加大人才引進力度。
近兩年來，街道屬新成立的新興街道，居住的農村農戶全部拆遷住進了小區(qū)，農民轉變?yōu)榫用?，農村轉變?yōu)槌鞘?，社區(qū)建設和管理需要各方面的人才，為此，我們在市、區(qū)人才市場和《揚子晚報》人才版刊登招聘信息，有2多名大專以上畢業(yè)生前來報名登記，經初試、筆試、面試，4年錄用了1名本科畢業(yè)生到社區(qū)、機關及職介所等崗位鍛煉，為社區(qū)及時培養(yǎng)了管理型人才，促進了社區(qū)建設與管理上水平。
2、狠抓業(yè)務培訓。
今年以來，我們先后邀請人力資源專家前來街道講座，對街道中青年干部及新聘大學生進行人力資源業(yè)務知識培訓，系統(tǒng)地講解人力資源業(yè)務內容，提高人力資源管理水平，促進人才業(yè)務工作上臺階。
今年下半年，我們在全街道范圍開展了人才資源普查，為確保普查工作順利開展，街道積極開展了多層次培訓，對各單位人事干部、統(tǒng)計員進行培訓，通過普查正確掌握了街道人才資源現(xiàn)狀以及人才資源的需求，及時了解緊缺專業(yè)分布情況，為本年度乃至20xx年度引才規(guī)劃提供基礎性的依據(jù)。
今年以來，街道針對轄區(qū)特點，把人才工作擺上重要議事日程，強化人才考核機制，首先實行組織辦、黨政辦為引進人才責任部門，指定專人負責，定期收集人才信息。其次制訂街道人才工作考核辦法，對引進培養(yǎng)人才提升人才隊伍素質、重視發(fā)揮現(xiàn)有人才作用、進一步改善人才工作環(huán)境三大項內容進行量化考核。再次是建立激勵政策。通過人才引進考核機制的不斷完善帶動街道引才工程扎實有效的開展，目前街道引進教師1名，大專、本科以上人才5名，中、高級人才8名。
20xx年街道將根據(jù)區(qū)委組織部人才引進工作總體計劃安排，結合街道實際，大力做好人才引進工作。具體做好以下幾方面工作：
1、成立組織。
街道成立人才引進工作領導小組，組長由工委書記××擔任，副組長由工委副書記××擔任，成員由組織、黨政辦、宣傳等部門負責人組成，并制定好人才引進計劃和考核辦法。
2、多渠道引進人才。
20xx年我們將通過市、區(qū)人才市場和網上發(fā)布引進人才信息，廣攬人才并建立人才信息，對社區(qū)管理和街道文化方面人才進行有針對性引進，從而促進街道整體工作水平提升。
3、建立激勵機制吸引人才。
我們將制定扎實有效地獎勵機制，對能主動來街道工作的本科以上人才在住房、交通、福利等方面給予物質的獎勵，從而使他們在街道工作有一個寬松的環(huán)境，發(fā)揮自己的特長，為街道“三個文明”建設作出貢獻。
街道團工委工作計劃篇十一
根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府要求，以《區(qū)委xx年工作要點》、《區(qū)經濟社會發(fā)展工作任務分解一覽表》為指導，按照全區(qū)“工作落實年”的總體要求，在與市、區(qū)相關部門充分溝通的基礎上，結合管委會“繁榮轄區(qū)文化，促進經濟發(fā)展”的重要目的及轄區(qū)實際情況，制定xx年工作計劃如下：
1、確立管委會辦公地點，核算相關費用，合理配備辦公用品，完成一廳式辦公大廳的裝修工作。
2、選調管委會辦公室干部，設立相關科室，明確各科室職責，完善管理體制。
3、組建110人的公益性崗位管理員隊伍。面向社會、公開、公平招聘、擇優(yōu)錄用，制定公益性崗位人員工作職責和考核辦法，完善管理員隊伍建設。
4、組建管委會保潔公司。根據(jù)轄區(qū)道路清掃保潔現(xiàn)狀及保潔員分布狀況，重新核定保潔員人數(shù),確保轄區(qū)保潔質量。
5、與區(qū)執(zhí)法局共同協(xié)商做好駐管委會執(zhí)法中隊的選派工作，明確選派標準和派駐人數(shù)，并制定執(zhí)法人員管理辦法。
6、制定工作人員培訓計劃。以業(yè)務知識、執(zhí)法技巧、紀律作風及相關禮儀知識為培訓重點，分批次、分專題，培養(yǎng)工作人員“服務經濟社會大局”的工作理念，提高工作人員在復雜工作環(huán)境下的辦案能力、協(xié)調能力。
7、完善管委會工作機制。通過例會（每周召開一次）對前一階段各項工作進行討論、總結，制定下一步工作的要點和計劃，提高各項工作的周密性與計劃性，保障管委會工作有序、高效的進行。
8、制定管委會與相關單位、轄區(qū)各商會間的聯(lián)席會議制度。加強管委會與相關單位、商會之間的溝通，指導商會開展工作，鼓勵商家為管委會建言獻策；并促成北大街、都城隍廟各企業(yè)、商家盡早成立商會。
9、建立與各專業(yè)協(xié)會的交流互動平臺。邀請各專業(yè)協(xié)會（西安外商投資協(xié)會、西安旅游協(xié)會、西安裝飾協(xié)會、西安建筑業(yè)協(xié)會、西安消費者協(xié)會等）參與到管委會轄區(qū)門頭牌匾的設置、商業(yè)業(yè)態(tài)調整等工作中，并對管委會工作進行專業(yè)知識的指導，提升管委會工作水平。
1、利用網絡覆蓋范圍廣、信息交流及時的特點，建立管委會信息管理平臺，設計管委會網頁，通過網絡宣傳管委會各項工作的目的、意義及街區(qū)建設、發(fā)展方向、招商引資等信息。
2、對國內知名街區(qū)數(shù)字化城市管理體制進行考察、學習，引進先進技術，培養(yǎng)數(shù)字化管理專業(yè)人員，搭建管委會數(shù)字化監(jiān)控平臺，在轄區(qū)內實行監(jiān)察員和數(shù)字化結合的監(jiān)控管理模式。
3、借鑒國內知名街區(qū)管理經驗，結合轄區(qū)自身實際情況引入先進的質量管理體系，并邀請國內先進的質量管理認證機構對管委會的管理進行設計和認定，實行標準化管理。
4、建立檔案管理體制。設立管委會資料庫，收集西大街、北大街、北院門一條街、化覺巷古玩街的相關資料并整理分類，建立檔案管理工作體制，為以后轄區(qū)規(guī)劃、城市建設等相關工作提供參考。
1、對轄區(qū)地下通道、停車廠、廣場以及公用電話、雕塑、座椅、垃圾箱等公共設施進行摸底調查。明確其建設單位和責任單位；對表面不潔、受損的設施，及時聯(lián)系各設置單位或責任單位進行整修并安排專人做好日常維護工作，建立長效管理機制。
2、對轄區(qū)沿街門店進行走訪摸底。全面掌握各商家的經營范圍、營運狀況及總部和其它分部的相關信息，為以后轄區(qū)業(yè)態(tài)調整、招商引資、發(fā)展轄區(qū)經濟建設奠定基礎。3、對西大街沿線行政單位進行摸底統(tǒng)計。并積極協(xié)調動員西大街沿線行政單位通過置換、異地搬遷等方式進行外遷，騰出商業(yè)旺地，用于發(fā)展商貿服務等第三產業(yè)，促使西大街形成完整的商業(yè)鏈條。
4、根據(jù)轄區(qū)實際，結合轄區(qū)商業(yè)運作規(guī)律，以轄區(qū)長期繁榮發(fā)展為目的，采取行政手段與市場調節(jié)相結合的方法對轄區(qū)業(yè)態(tài)進行規(guī)劃調整，打造以濃厚文化特色為背景餐飲、時尚、休閑、娛樂、旅游為一體的商業(yè)街區(qū)。
5、開展街區(qū)點亮工程和建筑立面整治工作。按照規(guī)劃要求，結合轄區(qū)商業(yè)格局，采取商家、專家齊參與、共探討的方式研究制定街區(qū)點亮工程和建筑立面整治方案及門頭牌匾的設置，對轄區(qū)沿街商鋪門頭、建筑立面進行整改和點亮，力求整改效果與商業(yè)街長期發(fā)展相協(xié)調，滿足市場需求，創(chuàng)建轄區(qū)繁榮、和諧的商業(yè)環(huán)境。
6、結合轄區(qū)實際，積極推進轄區(qū)北院門一條街、化覺巷街古玩街特色化發(fā)展，充分挖掘歷史文化街區(qū)宗教文化、特色餐飲等資源，進一步提升北院門一條街街、化覺巷古玩街的知名度和影響力，促進轄區(qū)經濟全面繁榮發(fā)展。
7、加強轄區(qū)市容秩序管理，重點做好轄區(qū)內沿街九亂、非法營運及北院門一條街出店、占道經營、流動攤販的相關整治工作，全面提升街區(qū)環(huán)境秩序。
1、積極參加第十四屆中國東西部合作與投資貿易洽談會。提前好做招商項目征集工作，印制項目冊，通過各種渠道邀請境內、外客商參會，擴大管委會的知名度和影響力，促進轄區(qū)經濟快速發(fā)展。
2、開展陜北招商活動。進一步深化與延安、榆林等陜北地區(qū)的合作關系，赴兩地開展投資環(huán)境說明暨招商推介活動，積極宣傳轄區(qū)投資環(huán)境及重點招商項目，吸引更多的陜北客商到我轄區(qū)投資發(fā)展。
3、圍繞西大街及全區(qū)商貿服務業(yè)發(fā)展，舉辦西大街高峰論壇，爭創(chuàng)全國百城萬店無假貨示范街，借助西大街高峰論壇認真做好轄區(qū)的招商工作，推動轄區(qū)經濟繁榮發(fā)展。
4、抓住東大街改造機會，積極走出去，排線索、收信息，主動與因改造需搬遷的各商貿、娛樂、服務等企業(yè)溝通，爭取把它們引入西大街。爭取全年西大街商業(yè)銷售額突破50億，帶動北大街和歷史文化街區(qū)發(fā)展。
5、抓好轄區(qū)內剩余樓宇的招商工作。重點做好已入駐企業(yè)的服務工作，加大對上海城、唐人街等項目二次招商力度。
街道團工委工作計劃篇十二
1、加強黨的建設。一是加強宣傳思想工作；二是加強領導班子建設；三是加強干部隊伍建設；四是深化“三送”活動全覆蓋、常態(tài)化工作；五是推進基層組織建設年活動，實現(xiàn)基層黨支部晉位升級，實施社區(qū)黨支部書記分類管理；六是擴大社區(qū)黨建工作覆蓋面和影響力；七是加強黨風廉政建設；八是打造公園華庭多位一體的黨建示范點;九是在社區(qū)內開展“人大代表在行動”工作。
3、健全人口計生工作網格化管理。建立“以戶管人”的工作機制。各“網格”以每棟房屋為基本單位建立計生信息檔案，做到社區(qū)不漏格、格不漏棟、棟不漏層、層不漏戶、戶不漏人、人不漏項，進一步提升計劃生育管理服務水平。
4、確保社區(qū)安全穩(wěn)定。暢通群眾訴求渠道，實行信訪個案掛包責任制，規(guī)范和強化小區(qū)樓院矛盾糾紛和群眾訴求報送工作和矛盾糾紛化解工作。加大安全生產排查整治力度，做好汛期切坡建房和老城區(qū)土坯房避險工作，確保社區(qū)不出現(xiàn)大的安全生產、火災和交通事故。
5、完成招商引資工作任務。做好招商引資企業(yè)鼎辰物流有限公司的跟蹤服務、項目落地和投產達效工作，確保實現(xiàn)全年簽約項目1個以上，實際進資400萬元以上。
6、抓好城市建設和城市管理工作。全力推進小街小巷道路硬化工程、楊梅周屋區(qū)域整治工程、城區(qū)主干道升級改造工程和濱河路西側改造工程。廣泛發(fā)動居民群眾抓好“三城同創(chuàng)”工作，推進社區(qū)環(huán)境凈化、亮化、美化。
7、加大社會保障力度。擴大居民社會保障覆蓋面（保障低保居民生活、提高居民養(yǎng)老保險參保率、救助大病醫(yī)療居民、發(fā)放高齡老人生活補貼、審核廉租住房申報）。
8、開展“四進社區(qū)”活動。即社會公德教育進社區(qū)、文明禮儀教育進社區(qū)、交通安全教育進社區(qū)、科學素質教育進社區(qū)等群眾性精神文明創(chuàng)建系列活動，提升社區(qū)居民道德素養(yǎng)。
街道團工委工作計劃篇十三
一、加大招商引資力度，擬新辦企業(yè)6家；固定資產投資計劃完成4000萬元人民幣；做好經濟普查后續(xù)工作。
二、組織社區(qū)黨務工作者培訓和新聞宣傳工作培訓會；召開社區(qū)、非公企業(yè)先進性教育活動第二階段動員大會和優(yōu)秀黨員事跡報告會及非公企業(yè)座談會；制定社區(qū)及非公企業(yè)先進性教育第二階段實施方案。
三、掀起全國文明城市創(chuàng)建高潮，徹底清理不文明現(xiàn)象的死角；進一步完善、落實黨務公開工作制度，迎接上級工作檢查。
四、上報街道信息化建設及維護計劃；提出視頻會議系統(tǒng)的建設草案；對信息化建設市場化運作進行調研。
五、規(guī)范街道及社區(qū)綜治工作業(yè)內資料；做好矛盾大排查、大調處工作和社區(qū)典型培養(yǎng)及青少年假期普法工作。繼續(xù)落實“有困難工會幫”活動，發(fā)放困難職工就醫(yī)優(yōu)惠卡和子女助學資金。
六、重新劃分人大代表小組，為各位代表建立活動檔案；與區(qū)民盟委員會共同舉辦廣場文藝晚會。
街道團工委工作計劃篇十四
加強領導，落實責任。成立了以街道黨工委副書記為組長的工作領導小組，制定了工作實施方案和預防青少年違法犯罪、創(chuàng)建未成年人零犯罪社區(qū)工作計劃，切實將此項工作落到實處。
開展送法進學校，法制校園建設活動主要：
1、懸掛名人名言。在教室外墻上，我們懸掛中外法學名家如馬克思、商鞅等人頭像及生平事跡簡介，一方面紀念這些偉人為人類在法律方面作出的貢獻，一方面有助于推崇“法治”文明價值，讓小學生認識法治精神的象征。
2、建立青少年法制長廊。我們在學校里設立法制長廊，通過開展張貼法律格言、法制謎語猜謎等活動，吸引青少年進入學法、懂法、守法的良性循環(huán)中來，從小就能具備一定的法律素養(yǎng)，建立正確的社會觀、價值觀、人生觀，降低未成年人犯罪率。
3、法治典故文化墻展覽。街道團工委組織青年志愿者精心制作了法治典故宣傳版畫，搭建法制宣傳墻，將歷史上與法律相關的經典案例采用漫畫加故事性文字的方式，向未成年人灌輸法律意識，使他們能夠對照案例，積極運用法律“武器”維護自身的合法權益。
4、打造法制宣傳苗圃。團工委特別訂做了各種形狀的法制宣傳標牌，既利用學校苗圃空隙資源，又起到了法制宣傳教育的直觀作用，使得未成年人在課余活動時間也能感受到法治文化氛圍，有助于未成年人法治素質的提高。
1、開展三五學雷鋒便民服務日活動，內容涉及政策宣傳、法律咨詢、計生服務、保健推拿、就業(yè)咨詢、健康咨詢等，為500余名群眾送去了服務。
2、組織團干到敬老院看望孤寡老人，為老人送去了水果等慰問品。
3、是組織團員、團干到社區(qū)廣場、綠化帶里清理垃圾，清理平時保潔容易忽視的衛(wèi)生死角。并帶著掃帚等工具把社區(qū)路道清掃干凈，動手清除了電線桿上和樓道里的“牛皮癬”。
街道團工委工作計劃篇十五
（一）推動“兩新”組織團建工作，結合實際數(shù)據(jù)，完善共青團基層組織數(shù)據(jù)采集系統(tǒng)，開展團建活動。
（二）做好推優(yōu)表彰工作。
（三）組織做好“一學一做”考學。
（四）維護運營“青年之聲”系統(tǒng)平臺。
（一）繼續(xù)壯大志愿者隊伍。運用好志愿者隊伍，不斷豐富志愿服務的形式，更廣泛地發(fā)動志愿者服務社區(qū)、服務社會，豐富志愿者生活。
（二）做好志愿者管理服務、學習培訓、推優(yōu)表彰工作。
（三）營運東曉u站。
（二）讀書月開展“書香校園，傳承文化”活動，為少年兒童贈送少年讀物，營造良好讀書氛圍。
街道團工委工作計劃篇十六
一、以“青春獻永中、活力促和諧”為主題，通過豐富多彩的紀念活動，展示永中青年“勤于學習、善于創(chuàng)造、甘于奉獻”的精神面貌。主要開展以下幾項活動：
對青少年進行創(chuàng)新教育和創(chuàng)新思維訓練，弘揚和傳播創(chuàng)新知識、創(chuàng)新文化，引導、幫助青少年樹立“綠色上網，健康成長”觀念，提高創(chuàng)新素質和能力。
以奧運會舉辦、改革開放三十周年為契機，廣泛開展主題教育，引導團員青年知團情、明責任、做貢獻。
通過登山活動，大力豐富節(jié)日文化，全面展示團員青年的智慧、友愛、勇敢、活躍、奉獻、進步的青春風采，以活動促進團組織的活力建設。
表彰xx年年度先進團組織和優(yōu)秀團干部，重視發(fā)揮青年典型的示范帶動作用，營造崇尚先進、學習先進的良好氛圍，激勵廣大青年在改革開放和現(xiàn)代化建設的實踐中健康成長、建功成才。
組織機關團員青年外出學習考察，以開闊眼界、交流經驗、學習先進，提高工作熱情和工作水平。
促進街道機關青年的聯(lián)絡交流、崗位建功和成長發(fā)展。
二、做好基層團組織換屆前的調查摸底工作，根據(jù)村兩委換屆的進度，對已換屆的村逐個走訪，調查了解，確保選出德才兼?zhèn)?、素質優(yōu)良、有戰(zhàn)斗力的基層團干部。爭取在6月底完成各基層團組織的換屆選舉工作。
三、配合開展“六一”兒童節(jié)慰問活動。為永中轄區(qū)各學校的少年兒童和教師送去節(jié)日的問候和關心。
四、在“6.26”禁毒日之際，在青少年中開展禁毒知識教育，營造“遠離毒品，關愛未來”的良好氛圍。
街道團工委工作計劃篇十七
為認真貫徹落實《中華人民共和國節(jié)約能源法》、《公共機構節(jié)能條例》（xx令第531號），根據(jù)省、市、區(qū)三級節(jié)能會議有關精神，特制定我處20xx年節(jié)能工作計劃。
近年來，我處積極開展節(jié)能工作，干部職工的節(jié)能意識有所增強，節(jié)能措施逐步到位，較好地控制了能耗不斷增長的態(tài)勢。但是，從總體上看，我處公共機構能耗總量偏大、能源利用效率不高的狀況還沒有根本扭轉。具體表現(xiàn)：一是用能設備能效水平偏低。辦公設備管理粗放，電腦、復印機、打印機的選擇，沒有滿足節(jié)能、高效的要求；公務用車還存在著能耗高等現(xiàn)象。二是節(jié)能管理體制、制度有待完善。我處還沒有設置專門的節(jié)能管理崗位和專職人員；公共機構能源消耗定額和支出標準尚未確定，能耗統(tǒng)計制度還有待完善，缺乏有效的能源報告制度和節(jié)能考核制度，在節(jié)能管理、節(jié)能改造、節(jié)能應用等方面尚未建立有效的激勵約束機制，節(jié)能管理工作還未形成科學化、規(guī)范化的管理制度體系。三是節(jié)能意識有待加強。我處一些單位對開展節(jié)能工作缺乏足夠重視，部分干部職工尚未養(yǎng)成良好的節(jié)能習慣，缺乏節(jié)約能源的主動性和自覺性，浪費能源資源的現(xiàn)象還一定程度存在。
（一）指導思想。
全面深入落實科學，按照黨、xx關于建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會的要求，以《中華人民共和國節(jié)約能源法》和《公共機構節(jié)能條例》為依據(jù)，以提高公共機構能源利用效率為核心，以建設節(jié)約型機關為目標，加強領導、健全組織、科學管理、強化宣傳，積極推進我處節(jié)能工作深入開展，逐步改善用能現(xiàn)狀。
（二）主要目標和節(jié)能指標。
1、主要目標。通過不懈努力，不斷務實我處公共機構節(jié)能管理基礎，逐步建立公共機構節(jié)能量化管理體系和信息化管理平臺；加快完善公共機構節(jié)能制度、標準體系、評估體系和技術支撐體系；建立健全分級管理、職責明確、運轉協(xié)調的公共機構節(jié)能組織體系，逐步建立公共機構節(jié)能長效機制；加強節(jié)能技術改造，爭取全面完成公共機構節(jié)能燈具、節(jié)水型器具更換以及空調節(jié)能等改造工作；到20xx年底，初步形成科學的節(jié)能管理體系，保障公共機構節(jié)能工作持續(xù)、有效開展。
2、節(jié)能指標。以20xx年核定的能源消費標準為基數(shù)，20xx年實現(xiàn)以下節(jié)能目標：全處公共機構單位建筑面積年耗電量（度）、人均年耗水量（噸）均下降10%以上，公務車單車平均年油耗量下降10%，辦公耗材和車輛維修費分別降低8％。
公共機構節(jié)能工作是一項長期的、持續(xù)性的系統(tǒng)工程，用能范圍廣，節(jié)能管理跨度大。我處公共機構節(jié)能工作要堅持有所為、有所不為，把工作重點放在主要領域和關鍵環(huán)節(jié)。
（一）扎實開展能耗統(tǒng)計工作。
積極開展能源消耗調查。認真做好20xx年的能源資源消耗統(tǒng)計工作，全面準確掌握用能底數(shù)。逐步建立起能耗統(tǒng)計信息管理平臺，加強對本處能耗得實時監(jiān)控。
（二）積極推廣節(jié)能技術應用。
積極應用節(jié)能新產品。大力開展“綠色照明”行動，逐步淘汰高能耗燈具，更換為節(jié)能燈具；樓梯、走廊、衛(wèi)生間等公共場所的照明，應安裝節(jié)能技術較為成熟的延時開關或感應開關等自動控制裝置，杜絕長明燈現(xiàn)象。逐步更換公共機構辦公區(qū)內的水龍頭、潔具為節(jié)水型器具，杜絕跑、冒、滴、漏和長流水現(xiàn)象。
（三）提高辦公設備節(jié)能效果。
對網絡機房、食堂等部位的用能情況實行重點監(jiān)測，采取有效措施降低能耗。減少空調、計算機、復印機等用電設備的待機能耗，及時關閉用電設備。
(四)切實抓好公務車輛節(jié)能。
一是加強公務用車日常管理。優(yōu)先選購節(jié)能環(huán)保型車輛，及時淘汰報廢高耗能、高污染車輛。二是健全公務用車使用管理制度，完善公務用車檔案，合理安排車輛出行路線和用車人員搭配，減少車輛空駛里程，提高公務用車使用效率。三是認真落實派車登記制度，嚴禁公車私用。四是繼續(xù)推行公務用車統(tǒng)一定點保險、加油和維修，對定點單位和場所要進行嚴格評審。五是制定節(jié)能駕駛規(guī)范，推行單車能耗核算，加強車輛用油和維修管理，對公務車車輛檢測維修、報廢更新、能耗狀況等實施動態(tài)管理,建立“一車一賬”制度。六是按照公務消費制度改革的基本趨勢和要求，積極穩(wěn)妥地推進公務用車服務社會化，鼓勵工作人員利用公共交通工具、非機動交通工具出行。
（一）健全節(jié)能工作組織管理體系。
健全公共機構節(jié)能工作領導機構。為加強組織領導，成立由辦事處主任任組長，分管領導任副組長，各科室負責人為成員的公共機構節(jié)能工作領導小組，負責我處公共機構節(jié)能工作重要事項的決策、領導、組織和協(xié)調。
（二）廣泛開展節(jié)能宣傳教育。
一是大力開展節(jié)能宣傳教育活動。廣泛利用各種媒介，開展形式多樣、內容豐富的節(jié)能宣傳活動。宣傳公共機構節(jié)能方針政策、法律法規(guī)和標準規(guī)范，及其在經濟、社會發(fā)展中的示范作用和重要意義，引導干部職工正確認識國情，增強節(jié)能意識，增強能源節(jié)約的緊迫感和責任感，做到人人崇尚儉樸節(jié)約，形成浪費可恥、節(jié)約光榮的良好風尚。二是做好節(jié)能培訓工作。經常進行能源教育和日常節(jié)能技術、技巧培訓，培養(yǎng)廣大干部職工良好的用能、用水習慣，形成“人人節(jié)約、事事節(jié)約、處處節(jié)約”良好氛圍。
（三）加強節(jié)能制度建設。
1、建立能耗統(tǒng)計和報告制度。落實專人按規(guī)定要求如實記錄能耗計量原始數(shù)據(jù)，建立統(tǒng)計臺賬，并及時做好各項能耗報告工作。
2、建立能源消耗定額管理制度。
3、建立節(jié)能工作目標管理責任制和考核評價制度。
（四）加強節(jié)能監(jiān)督檢查。
節(jié)能領導小組要加強對各單位節(jié)能的經常性檢查。對違反規(guī)定用能造成能源浪費的，責令限期改正；逾期不改正的，予以通報，并根據(jù)有關規(guī)定對負責人依法給予處分。
街道團工委工作計劃篇十八
工作計劃網發(fā)布街道2019年工作計劃范本模板，更多街道2019年工作計劃范本模板相關信息請訪問工作計劃網工作計劃頻道。
（一）工作思路。
在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，深入學習黨的xx大和xx屆三中、四中全會精神，認真總結黨的群眾路線教育實踐活動經驗，圍繞打造“城北工業(yè)新區(qū)、商貿物流新區(qū)、體育文化新區(qū)”三大目標，迎難而上，搶抓機遇，以城市建設和重點項目入駐實施為驅動，切實加大太和片區(qū)開發(fā)力度，創(chuàng)新社會管理和城市建管新模式，深入拓展社區(qū)建設，塑造“麒麟北城魅力太和”新形象。
一是深入推進黨的建設。在加強黨的`隊伍建設、組織建設、廉政建設的基礎上，認真總結黨的群眾路線教育實踐活動好的經驗做法，繼續(xù)把服務發(fā)展、服務民生、服務群眾、服務黨員作為街道各級黨組織的工作重心，全力推進服務型黨組織建設，服務好重點項目，服務好人民群眾。
二是深入推進項目建設。以太和山片區(qū)整體開發(fā)為龍頭，重點加強萬宇國際二、三期、麒麟物流、祿源物流、小坡小學等重點項目建設推進力度，推動項目早建設、早建成、早見效，拉動和輻射帶動周邊發(fā)展。同時，借力重點項目落戶實施和城市建設，改善群眾的居住和后續(xù)發(fā)展條件，推動固定資產投資增幅任務圓滿完成。
三是深入推進作風建設。全面落實好中央“八項規(guī)定”和省市區(qū)“十項規(guī)定”要求，加大督查問責力度，全面鞏固軟環(huán)境建設成果，狠抓已建立完善的學習、會議、“三重一大”等制度落實，用制度管人管事，用制度保障作風建設深入持久扎實地開展。進一步強化首問負責制、辦結制、一線工作法、工作倒逼制、績效考核制、責任追究制，以一流的服務贏得群眾的肯定和認可。
四是深入推進“四城聯(lián)創(chuàng)”。按照上級的決策部署要求，緊扣創(chuàng)建內容標準和時序進度要求，切實加強組織領導、宣傳發(fā)動和機制創(chuàng)新，確保實現(xiàn)創(chuàng)建標準不降、內容不減、進度不拖，成效明顯，努力打造太和新形象。
五是深入推進社區(qū)建設。進一步完善便民服務網絡，規(guī)范服務內容和方式，繼續(xù)做好城鄉(xiāng)居民最低生活保障工作、城鄉(xiāng)困難人群幫扶、失地農民幫扶、零就業(yè)家庭和新增勞動力就業(yè)、公共醫(yī)療衛(wèi)生、計劃生育等公共服務，圓滿完成上級下達的各項指標任務。加強矛盾糾紛調處、排查力度，及時化解項目建設和發(fā)展可能引發(fā)的不穩(wěn)定因素，把矛盾和問題化解在基層。全面落實安全生產責任，確保安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定。
六是深入推進廉政建設。根據(jù)形勢任務發(fā)展要求，精心組織開展黨風廉政教育和警示教育，不斷創(chuàng)新完善各項監(jiān)管機制，繼續(xù)加大“三資”管理和“三務”公開，不斷完善督查問責機制，使街道各級組織預防和懲治腐敗體系建設更加規(guī)范、全面、有效，讓各級黨員干部不敢貪、不能貪、不想貪。
街道團工委工作計劃篇一
本人20xx年8月調入街道團工委工作，任職街道專職團干。一直以來工作過程中自覺遵循：遵章守紀、規(guī)范服務、熱情高效、團結誠信、無私奉獻五項準則，充分發(fā)揮積極性，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，并能開拓進取勇于創(chuàng)新。努力做好團建和義工工作，今年主要做法如下：
今年會城團工委圍繞團中央提出的“兩個全面覆蓋”的要求，加強團建工作，建陣地、強隊伍、精活動：一是以非公企業(yè)團建為重點組建團支部，經過上半年到企業(yè)走訪和調查摸底，先后促成新勝日用工業(yè)品廠、恒隆塑料制品廠、七堡食品城建立團支部，還有**托幼中心、百佳攝影、原野美發(fā)、清華書城、龍之會、岡州監(jiān)理等9個非公和“兩新”組織團支部亦已完成籌備工作，將于近期組建；二是以社區(qū)青年中心建設推動青年陣地建設，**社區(qū)、**社區(qū)、城東社區(qū)、北門社區(qū)等4個社區(qū)青年中心投入使用，在上級的支持下，今年15個社區(qū)的義工服務站的經費亦得以保障；12月份組織15個社區(qū)義工站負責人到**義工聯(lián)匯報義工站建設情況，得到上級領導的好評，三是積極組織和參與各類培訓班，提高自身和基層團干素質，今年對學校的少先隊大隊輔導員進行換屆聘任，同時組織義工骨干進行義工理念和后臺操作培訓，強化團干部隊伍，創(chuàng)新中學團委等團組織完成換屆選舉，一批優(yōu)秀的青年進入團的工作崗位。另外11月份參加**市基層團干培訓班，增長了見識，提高團管理的理論知識。
今年團委繼續(xù)以活躍青年氛圍為宗旨著力打造特色品牌活動，今年的活動主要以文藝類為主，在4月至5月期間，團工委與中心小學合作舉辦“傳承希望，放飛夢想”中小學生文藝匯演和會城街道青少年讀書月。
通過中小學生文藝匯演，豐富中小學生的課余生活，提高青年教師組織文藝活動的能力，5月27、28日，進行小學聲樂類、小學語言藝術類、中學語言藝術類、中學聲樂類四個專場70多個節(jié)目的比賽。精彩的表演得到市民的好評在團員青年和中小學生的積極參與下，五四期間組織舉辦青少年讀書月活動，各團支部也紛紛舉辦“青少年與讀書”主題團日活動；“我最喜歡的.一本書”讀后感征文比賽共收到作品450多份，由評委老師分小學、初中、高中、公開四組評出86篇獲獎作品；“捐贈好書，共獻愛心”捐書活動，共收到捐書5000多冊，為社區(qū)、農村書屋籌得一大批的書籍；“齊讀書，為進步；齊買書，為公益”書籍義賣活動，為**聾人協(xié)會一名患紅斑狼疹的聾人籌得15000多元的捐款。
組織轄下各基層團組織也開展形式多樣的團日活動和交流活動，使團員青年歡度青年的節(jié)日，增長見識，例如維達公司團支部開展“五四”足球賽，東區(qū)幼兒園開展“六一”兒歌比賽等等。
在做義工過程中，除了有一顆“熱心”之外還需具備多方面的知識，遇到很多問題，需要自己提升的知識層面，如：如何與孤寡老人、單親人士、孤兒等各方面的人溝通；大型活動如何去籌劃、組織人員分工協(xié)作、活動過程中遇籌劃外事件處理、活動完成分享等。每次義工聯(lián)舉辦各項活動都參加，如：今年3月舉辦萬名義工走進城西社區(qū)志愿服務活動，助殘日義工服務活動、環(huán)保登山活動、麻風村探訪活動、關愛長者活動、11月舉辦的義工理念培訓等。通過參加義工活動和培訓班，基本掌握了一些基本知識。平時還不斷閱讀有關心理學、溝通方面的書籍，使自己多掌握溝通的技巧。
在上級部門的支持下，今年“信息直通車”的工作力度進一步加大，會城街道現(xiàn)所有的村和社區(qū)都已建起信息直通車服務站，設有信息員，電腦和數(shù)碼相機等設備具備，28條村建起了信息發(fā)布欄，長期進行更新，還組織信息員參與市、區(qū)兩級的信息直通車工作會議和各類培訓和知識競賽，多名信息員受到市、區(qū)級的表彰。為進一步提高信息員的操作水平，今年還組織信息員參與者召開兩次信息員會議，明確工作要求，落實目標任務。截止12月，44名信息員共發(fā)布信息4289條，下載信息4343條，公布信息3987條。另一方面積極和其他單位交流，7月份組織****大學學生到群勝村調研信息直通車工作情況，讓學生了解農村經濟發(fā)展狀況。
今年的工作，我雖然做出了一定的成績，但離上級團委和街道黨工委、街道辦的要求還有距離。我將加倍努力，圍繞黨、團的中心工作，爭取各方的重視支持，把握機遇，黨建帶團建、創(chuàng)新創(chuàng)實效地開展工作，努力把會城團工委打造成為黨放心、青年擁護、社會關注、充滿生機和活力的群眾團體。
街道團工委工作計劃篇二
20xx年，社區(qū)團工委重點開展四方面的工作。
一是加強規(guī)模企業(yè)團建。根據(jù)09年規(guī)模企業(yè)團建摸底情況，對未建團但符合建團條件的企業(yè)耐心上門做工作，努力使20xx年年底規(guī)模企業(yè)團建覆蓋率達到80％。另外，對新搬入我社區(qū)的規(guī)模企業(yè)進行拜訪，進一步補充新資源。同時，將新建的規(guī)模企業(yè)團支部融入社區(qū)團工委的各類活動之中。
二是推動青年社團發(fā)展，主要是“xx社區(qū)樓宇青年聯(lián)誼會”培育后開展的相關青年社團活動的策劃與組織實施。作為新xx人俱樂部和相約四季俱樂部的法人社團運作背景，聯(lián)誼會不僅承擔了政府需要的各類服務項目，還將成為服務青年工作和生活的平臺、凝聚各類青年的有效組織。因此，其策劃和組織的各類大型體育、文化、交友、公益、咨訊活動要圍繞社區(qū)青年和社區(qū)團工作的重點需求而開展，用特色求發(fā)展，在發(fā)展中形成特色。
三是培育青年組織和開展凝聚青年活動。指導和組織好各類青年參與到社區(qū)的志愿者活動之中，并圍繞就業(yè)的主題繼續(xù)開展“半月職場秀”等特色服務，為青年就業(yè)提供渠道和維權的保證。繼續(xù)開展青年需求調研，針對青年的各類需求，探索并開展各種類型、各種方式的學習和活動，進一步凝聚青年。
四是推動社區(qū)團校有序運轉。根據(jù)20xx年社區(qū)團校開展情況及效果，調整20xx年團校計劃，將反響良好的課程繼續(xù)保持，將效果一般的課程進行相應調整，以實現(xiàn)社區(qū)團校的生機與活力。擬與我區(qū)其他四個社區(qū)團工委協(xié)調商量社區(qū)團校的開課計劃，相關課程將以某個社區(qū)為主，其他社區(qū)參與其中的方式開展，實現(xiàn)資源共享與再擴大的效能。
街道團工委工作計劃篇三
1、擴寬義工宣傳模式。通過印制中和義工聯(lián)宣傳卡，精品義工服務項目宣傳單等形式，拍攝義工宣傳短片、利用開通微信公眾平臺、開設app等新媒體手段，加強中和義工的宣傳力度，引導居民群眾加入中和義工隊伍。
2、義工信息登記精細化管理。除了××義工聯(lián)網站系統(tǒng)的義工基本信息登記外，街道義工聯(lián)對義工信息登記內容重新設置，增設個人專業(yè)、服務意向、固定服務時間等信息，對義工在服務類別化、專業(yè)化上進行分類，登記造冊，提高中和義工的專業(yè)服務質量。
3、加大力度推動轄區(qū)企業(yè)單位團體義工、義工社會組織的建設?！痢聊陝訂T組建團體義工共5家，成功培育孵化義工社會組織1家，積極參與轄區(qū)公益事業(yè)的建設，包括公益宣傳、轄區(qū)青少年兒童助學、××火車站幫扶活動等等。××年計劃組建團體義工6家，孵化專業(yè)化義工社會組織1家，根據(jù)這些義工組織的特長開展專業(yè)化的義工服務，如遠東婦幼兒科醫(yī)院成立婦女兒童關愛服務隊伍，為居民定期開展婦科兒科的專科義診，轄區(qū)的律師事務所為居民提供專業(yè)的義務法律咨詢等。
4、積極探索中和義工激勵制度。參照市區(qū)五星級義工評選標準，定期開展街道義工聯(lián)星級義工評比和表彰活動，對參與社區(qū)治理、參與轄區(qū)公益事業(yè)有突出貢獻的義工進行表彰，并在中和轄區(qū)提供一定的優(yōu)惠政策，提高居民加入義工組織的熱情，參與轄區(qū)公益事業(yè)的積極度。
1、針對社區(qū)特點，對社區(qū)居委會工作人員開展義工工作的系統(tǒng)化培訓，包括義工隊伍的組建，義工系統(tǒng)的操作，義工隊伍專業(yè)管理等。制定社區(qū)志愿服務規(guī)章制度、義工服務手冊，并指導居委會組帶動社區(qū)居民加入義工隊伍，定期組織義工培訓，組織居民開展社區(qū)服務活動。
2、社區(qū)服務中心利用其專業(yè)化社會工作服務優(yōu)勢，為社區(qū)義工隊伍提供服務平臺。社區(qū)服務中心根據(jù)社區(qū)實際情況，組織實施為老養(yǎng)老服務、助殘服務、青少年服務、特定人群服務等社區(qū)服務項目，動員社區(qū)義工隊伍積極參與社區(qū)服務項目，推動“義工+社工”雙工聯(lián)動機制。
1、聯(lián)合轄區(qū)中學團委，開展“關愛轄區(qū)空巢老人”項目。街道義工聯(lián)聯(lián)合轄區(qū)中學團委，動員轄區(qū)青少年參與關愛轄區(qū)空巢老人活動，以活動的形式讓他們學會尊老愛老，關愛老人，做好轄區(qū)青少年的思想道德教育工作。活動以大手牽小手的形式，讓義工帶領中學生義工，上門為轄區(qū)的空巢老人提供四個一服務：
(1)一個電話問一聲好。義工與學生不定期跟老人通電話，關心他們日常生活及健康情況。
(2)每周上門一次。義工與學生利用課余或周末時間，到老人家中與老人談心聊天，并為老人提供讀書讀報、修甲洗護、料理家務、代購生活用品等服務，消除空巢老人排解孤獨。
(3)每月戶外活動一次。在社區(qū)居委會或社區(qū)服務中心的組織和安排下，義工與學生帶老人參與社區(qū)的活動，或者帶老人到戶外踏青，與其他的老人家接觸，讓他們尋找到志同道合的朋友。行動不便的老人可以在志愿者幫助扶到室外觀景和呼吸新鮮空氣。
(4)每月一次舉辦生日會。組織當月生日的老人聚在一起，給他們舉辦一次集體生日會，讓他們感受到社會大家庭的關愛。
2、引進專業(yè)社會組織，整合轄區(qū)社會資源，開展關愛轄區(qū)青少年，尤其是關注貧困學生讀書、青少年心理健康、青少年權益維護等問題。動員轄區(qū)企業(yè)單位參與青少年公益事業(yè)，關注青少年讀書成長問題。××年街道義工聯(lián)動員4家企業(yè)通過出物資出資金等形式，幫助轄區(qū)患有重大疾病的、家庭生活困難的青少年兒童，幫扶資金近5萬元?！痢聊杲值懒x工聯(lián)將更深化推進此項活動，對轄區(qū)患重大疾病的、家庭生活困難的青少年兒童進行摸底，登記造冊，聯(lián)合愛心企業(yè)對這些家庭進行走訪，建立一幫一的幫扶制度。此外，引進專業(yè)社會組織、心理咨詢機構，聯(lián)合轄區(qū)學校團委，開展青少年心理輔導活動。充分發(fā)揮社區(qū)服務中心社會專業(yè)服務的特點，組織開展社區(qū)青少年服務工作。
3、進一步推進中和品牌工作，打造口岸新亮點。“××關愛行動”開展以來，在節(jié)假日尤其是在春運、國慶、小長假等假日開展火車站口岸幫扶活動，引起了很大的社會反響。為了讓活動常態(tài)化、持續(xù)化，××年街道義工聯(lián)將加強此項工作。
(1)以××為平臺，積極開展各項公益宣傳活動，如3.5學雷鋒，3.15國際消費權益日等各項宣傳，并配合口岸整治工作，做好打擊非法營運、水客的宣傳;在原有的交通指引等便民服務的基礎上，升級服務項目，如增加汽車站、火車站列車時刻咨詢、提供熱水、手機應急充電、在××范圍內提供免費wifi、提供網絡查詢等服務項目。
(2)積極引進義工社會組織，壯大服務隊伍，加大火車站口岸旅客的幫扶力度。并根據(jù)實際情況，提供更人性化的服務。如春運大型義工服務活動中，動員附近愛心企業(yè)，在寒冷天氣中為旅客提供免費熱飲。為旅客提供更規(guī)范、更高效、更高標準的義工服務，擴大中和品牌工作的效應。
4、圍繞街道中心工作，做好轄區(qū)公益宣傳、環(huán)境衛(wèi)生清潔等基礎義工服務工作。配合街道安全生產、城市管理等部門的工作，在轄區(qū)內開展如垃圾分類、戒煙宣傳、食品安全等各類公益宣傳活動。并在轄區(qū)內定期開展環(huán)境衛(wèi)生清潔，群防群治義務巡邏、交通勸導文明出行等義工活動。
街道團工委工作計劃篇四
以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導，以團隊組織建設為基礎，以項目為主導，以陣地為依托，以機制為保障，建立青少年服務社區(qū)，社區(qū)青少年的雙向服務體系。以團隊組織建設為主要力量，發(fā)揮團隊組織的先鋒模范作用，開展社區(qū)教育，提高居民素質，提高綜合治理，保障居民安居樂業(yè);開展文體活動，豐富文化生活，發(fā)展社區(qū)服務，提高生活質量及社區(qū)青少年的整體素質，形成和諧的社區(qū)人際關系。
1、結合社區(qū)現(xiàn)有資源，吸納青年志愿者，開展扶困助結對子等活動，定期走訪看望幫助解決其生活，工作中遇到的困難。
2、在暑期校外輔導站，組織開展青少年讀書活動，宣傳科普知識，倡導健康文明的生活方式。
3、動員和組織廣大團員志愿者擔任校外輔導員，充分發(fā)揮他們的人才優(yōu)勢和智力優(yōu)勢，開展文化教育，醫(yī)療衛(wèi)生，法律咨詢等服務活動，為社區(qū)建設貢獻力量。
4、組織動員社區(qū)青少年參加社區(qū)治安綜合治理，開展法律宣傳教育，倡導助人為樂，見義勇為的社會風尚，為維護社區(qū)安全穩(wěn)定發(fā)揮作用。
5、進一步健全和完善本社區(qū)團組織各項工作制度及工作資料，為創(chuàng)建“青少年文明社區(qū)”而努力。
6、完成街道團工委和社區(qū)黨支部交辦的其它日常性工作。
街道團工委工作計劃篇五
加強理想信念教育。組織機關團員青年深入學習黨的十八屆五中全會和市委四屆七次全會以及習近平總書記系列重要講話精神，切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅決維護中央權威，堅決同黨中央保持高度一致，做政治上的明白人。以“紀念紅軍長征勝利八十周年”為契機，開展形式多樣的主題團日紀念活動。???2.開展“共青講壇進高?！被顒印７e極響應中央大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新戰(zhàn)略，助推全市創(chuàng)新驅動戰(zhàn)略，增強經濟發(fā)展動力支撐，鼓勵和支持大學畢業(yè)生創(chuàng)辦小微企業(yè)，充分利用機關的業(yè)務工作和政策優(yōu)勢，積極營造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)優(yōu)的氛圍，團工委將繼續(xù)組織機關青年到高校對大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)進行政策宣傳和幫扶指導。???3.深入推進青年文明號創(chuàng)建工作。指導已創(chuàng)建成功的“青年文明號”立足崗位建功五大功能區(qū)，在推動行業(yè)發(fā)展、促進改革創(chuàng)新、服務民生建設、廉潔自律方面做表率。扎實開展市級青年文明號創(chuàng)建和復核工作，嚴把檢查驗收關。加大對基層一線的傾斜力度，有針對性的開展“青年文明號”經驗交流等活動，積極支持符合條件的集體爭創(chuàng)“全國青年文明號”。???4.加強團員青年廉潔從政教育。認真貫徹落實市紀委四屆六次全會精神，深化市直機關“青春倡廉”行動，開展“青春倡廉示范崗”創(chuàng)建活動。在團員青年中大力弘揚社會主義核心價值觀，引導團員青年堅定理想信念，模范遵守黨章、團章及廉潔自律相關要求，筑牢拒腐防變思想道德防線，積極投身全面深化改革和五大功能區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略。???5.舉辦“共青講壇”。結合機關團員青年所思所想所急所盼，積極培育“心齊氣順風正勁足”的機關文化。針對團員青年心理和婚戀等方面存在的問題，邀請心理咨詢專家、婚戀指導專家等進行輔導，開展面向團員青年特別是年輕干部成長觀的教育。???6.開展機關青年“庭審旁聽”活動。結合依法治市，組織機關團員青年走進法庭進行旁聽，帶頭尊法學法守法用法，提高用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定的能力和水平。???7.舉辦第二屆重慶市直機關青年足球賽。豐富機關青年的文化體育生活，增進系統(tǒng)各單位團員青年之間的交流，增強共青團組織的凝聚力和吸引力。???8.舉辦市直機關單身青年聯(lián)誼活動。針對機關團員青年的婚戀問題，積極搭建交流與溝通平臺，拓寬機關青年擇偶渠道，培育健康的婚戀觀，倡導社會婚戀新風，更好地幫助他們安家立業(yè)。???9.大力加強市直機關志愿服務行動。繼續(xù)加強市直機關志愿者隊伍建設，規(guī)范志愿者注冊管理，提高注冊比例;聯(lián)合工委宣傳部舉辦市直機關志愿服務推進會。???10.?深入推進“共青講壇進社區(qū)”活動。對講解員進行清理和補充，組織各單位結合行業(yè)職能職責，深入學校、企業(yè)、農村、社區(qū)或市民學校開展政策宣傳、科技傳播、醫(yī)療救護、法律援助、愛心捐贈等志愿服務活動。???11.?繼續(xù)深化城鄉(xiāng)社區(qū)市民學校建設。繼續(xù)推進專兼職團干部領創(chuàng)辦城鄉(xiāng)社區(qū)市民學校工作。深入發(fā)動機關各級團組織、市級五四紅旗團組織、青年文明號集體、青春倡廉示范崗與城鄉(xiāng)社區(qū)市民學校結對共建。???12.?穩(wěn)步推進城鄉(xiāng)區(qū)域化團建工作。團工委將在端午節(jié)、中秋節(jié)期間組織機關團組織到上清寺街道和領事巷社區(qū)開展結對共建活動。???13.著力加強組織建設。督促指導相關團組織嚴格按照有關程序完成換屆選舉和屆中調整工作，廣泛推進基層團組織“公推直選”和團務公開以及推優(yōu)入黨工作。團工委將開展以“走出機關，走進青年，轉變作風，改進工作”為主題的市直機關基層團組織建設大調研活動。???14.加強和規(guī)范市直機關共青團工作協(xié)作組建設。加強制度建設，健全完善市直機關共青團工作協(xié)作組工作制度。進一步發(fā)揮協(xié)作組作用，定期召開協(xié)作組會議，積極支持協(xié)作組開展相關活動。???15.著力推進網絡新媒體工作。推行“支部網上行動”，督促指導各級團組織按照團市委的要求建立微信群(有條件的可以建立微信公眾號);在條件允許的情況下，推動以團支部為單位，建立微信群。依托微信群、微信公眾號等新媒體平臺，針對團員青年工作、生活的時間節(jié)點和規(guī)律，打造有價值、受歡迎、影響大的線上線下活動，為青年提供開放共享、互動互利的綜合服務。加強團組織網絡陣地建設，大力打造機關共青團網宣隊伍，推動共青團網絡輿論宣傳工作，為構建清朗網絡空間積極作為。建立重慶市直機關團工委微信公眾號，積極運用微信群、qq群等新媒體手段主動占領新媒體領域話語權。
街道團工委工作計劃篇六
（一）推動“兩新”組織團建工作，結合實際數(shù)據(jù)，完善共青團基層組織數(shù)據(jù)采集系統(tǒng)，開展團建活動。
（二）做好推優(yōu)表彰工作。
（三）組織做好“一學一做”考學。
（四）維護運營“青年之聲”系統(tǒng)平臺。
二、志愿者工作。
（一）繼續(xù)壯大志愿者隊伍。運用好志愿者隊伍，不斷豐富志愿服務的形式，更廣泛地發(fā)動志愿者服務社區(qū)、服務社會，豐富志愿者生活。
（二）做好志愿者管理服務、學習培訓、推優(yōu)表彰工作。
（三）營運東曉u站。
（二）讀書月開展“書香校園，傳承文化”活動，為少年兒童贈送少年讀物，營造良好讀書氛圍。
街道團工委工作計劃篇七
20xx年，社區(qū)團工委重點開展四方面的工作。
一是加強規(guī)模企業(yè)團建。
根據(jù)規(guī)模企業(yè)團建摸底情況，對未建團但符合建團條件的企業(yè)耐心上門做工作，努力使20年底規(guī)模企業(yè)團建覆蓋率達到80％。另外，對新搬入我社區(qū)的規(guī)模企業(yè)進行拜訪，進一步補充新資源。同時，將新建的規(guī)模企業(yè)團支部融入社區(qū)團工委的各類活動之中。
二是推動青年社團發(fā)展，主要是“社區(qū)樓宇青年聯(lián)誼會”培育后開展的相關青年社團活動的策劃與組織實施。
作為新人俱樂部和相約四季俱樂部的法人社團運作背景，聯(lián)誼會不僅承擔了政府需要的各類服務項目，還將成為服務青年工作和生活的平臺、凝聚各類青年的有效組織。因此，其策劃和組織的各類大型體育、文化、交友、公益、咨訊活動要圍繞社區(qū)青年和社區(qū)團工作的重點需求而開展，用特色求發(fā)展，在發(fā)展中形成特色。
三是培育青年組織和開展凝聚青年活動。
指導和組織好各類青年參與到社區(qū)的志愿者活動之中，并圍繞就業(yè)的主題繼續(xù)開展“半月職場秀”等特色服務，為青年就業(yè)提供渠道和維權的保證。繼續(xù)開展青年需求調研，針對青年的`各類需求，探索并開展各種類型、各種方式的學習和活動，進一步凝聚青年。
四是推動社區(qū)團校有序運轉。
根據(jù)社區(qū)團校開展情況及效果，調整2010年團校計劃，將反響良好的課程繼續(xù)保持，將效果一般的課程進行相應調整，以實現(xiàn)社區(qū)團校的生機與活力。擬與我區(qū)其他四個社區(qū)團工委協(xié)調商量社區(qū)團校的開課計劃，相關課程將以某個社區(qū)為主，其他社區(qū)參與其中的方式開展，實現(xiàn)資源共享與再擴大的效能。
街道團工委工作計劃篇八
俗話說：“凡事預則立，不預則廢”。況且，團支部在接下來的一年里工作從不間斷。為了使一切工作更有序地進行，更完滿地完成，特意制定本學年的如下工作計劃：
一、工作宗旨。
作為一名團支部的干事深受同學們的信任和委托，我們絕不會忘記誰是自己的服務對象。我們會一如既往的“想同學們之所想，急同學們之所急”積極為同學們謀取正當利益。同時，會堅持在校團委、院黨委的領導下，圍繞上級黨委的中心工作以及團委的工作重點開展一切團的活動。并及時向黨、團組織反映團員的思想意見和要求，定期向上級組織請示、匯報工作。努力做好上傳下達的職責。
二、活動計劃。
（1）主題團日活動，
計劃。
中旬確定主題和形式，10月底份結束。
（2）“團員意識日”優(yōu)秀模范評選。
（3）實踐基地周末社區(qū)服務活動。
（4）建立團員意見上傳及反饋平臺。
（5）制定和落實團支部各項規(guī)章制度。
（6）黨團宣傳欄首期創(chuàng)建和設計，博客創(chuàng)建以及內容的設定和管理。
(7)開展一次支部內部交流活動，包括學習交流、工作心得交流以及收集對支部工作改進的建議和意見。
（8）召開至少一次團員大會、團支部委員會、團小組會。
（9）各團支部舉行主題團日活動。
（1）黨、團宣傳欄和博客內容更新。
（2）團員意識宣講。
（2）亞運志愿者攝影比賽。
（3）開展“風信子”寒假版活動。
（4）召開一次團支部委員會。
“風信子”寒假版實施階段。
三、工作略述：
1、活動方面：
在活動方面，要提高活動的質量、效果和影響。其中在活動影響方面不僅僅注重對本班同學的影響，有可能的話要提高本班在系、院乃至學校中的活動影響力。要凸現(xiàn)出活動的目的和意義，著力重點辦好幾次活動。
（1）團日活動。
認真開展好每月的團日活動，集體的智慧，積極向廣大成員征求意見。力求每次的團日活動團員青年廣泛參加，形式多樣，特色鮮明。努力達到：
1）加強班內同學的交流，使男女生間，不同宿舍間增進了解，把緊密的室友感情拓展為深厚的班級集體友誼。
2）加強同學們關注時事，了解國家，世界，校園動態(tài)的熱情。
3）加強同學們對團，對黨的認識。
（2）社會實踐活動。
本學年我班會在小谷圍社區(qū)進行3到4次的社區(qū)服務活動。因此，認真組織好每次的社區(qū)義診服務活動，堅持圍繞以下幾點開展活動：
1）多溝通，服務到位。
2）提高自身綜合素質。
3）事后總結，揚長避短。
總之，在活動中應該做到“三好”，即實現(xiàn)策劃好，活動組織好，事后總結好。在活動中應該職責明確，使同學們在活動中感悟到本次活動的目的和班級凝聚力。在活動中思想的到升華，提高同學們的思想政治素養(yǎng)。
2、常規(guī)工作方面：
在常規(guī)工作方面，要做好學院、系布置下來的各項活動。要注意與其他團支部的經驗交流。同時也要注意與老師、輔導員的工作交流。其次，要做好團員日常工作。具體如下：
（1）在10月中旬制定和落實本班團支部的相關制度。從而促使團員教育、管理工作正常，組織生活注重質量，發(fā)展團員堅持標準。
（2）要注重團支部內部建設。明確團支書、組織委員以及宣傳委員的職責和工作。提高團支部全體成員的思想素質。促使每人學會統(tǒng)籌安排，科學合理地工作。
（3）要加強與同學的溝通與交流，做到關心、關注、關愛同學。及時反映同學們的意見和建議。
（4）制定和管理好本班的黨、團宣傳欄，注重版面和內容的更新，注意博客的日常管理。
（5）開展好“三會一課”即團支部委員會、團員大會、團小組會以及團課的工作。每次會議盡量做好會議記錄。并在班上公布，讓同學們了解并進行有效監(jiān)督。
（6）做好“團推優(yōu)”工作。“團推優(yōu)”工作要在公開、公平、公正的前提下嚴格按照有關規(guī)定執(zhí)行，保證每位思想上進的優(yōu)秀團員有機會接近黨組織，發(fā)展本班黨員數(shù)量。
四、結語：
不知不覺中我們走過大一，留下了無限對激情燃燒的歲月的回憶。步入大二，擁有大一經驗的我們依然年輕、依然會精彩紛呈。一直銘記這樣一段話：年輕的我們除了激情委實一無所有，但也正是因為年輕的激情，我們才這樣無怨無悔地找累，是激情讓我們雖屢遭挫折、疲憊不堪，但卻拒絕放棄與后悔。相信擁有不一般的熱情參與的我們，在今后的日子里會把我班團支部建設得更好。讓我們攜手并進，共同面對風雨，一同走過漫長的道路，創(chuàng)造屬于我們的輝煌！
中學團委工作計劃|20全團青年志愿者工作要點|年共青團工作計劃|公司團委工作要點|團支部年度工作計劃|機關團委工作計劃|班團委工作計劃|2010團支部工作計劃|。
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街道團工委工作計劃篇九
20xx年，街道團工委在喜獲20xx年度xx市共青團強鎮(zhèn)（示范街道）市級榮譽的鼓舞和支持下，按照“盤活存量、用好增量”的工作主線深入開展了各項工作，積極做好新形勢下的青年群眾工作，著力增強對青年的思想引領，加大服務青年成長成才力度，為率先全面建成小康社會貢獻青春力量?，F(xiàn)將20xx年工作情況和20xx年工作計劃報告如下：
一、作情況。
（一）深化基層基礎探索聯(lián)創(chuàng)共建。
1、扎實推進團的基層組織建設。今年10月中旬，街道層面通過團工委班子人事調動，依據(jù)組織格局創(chuàng)新等精神，調整成員，補充新鮮力量，充實工作動力，注重從學校、企業(yè)、機關吸收有能力、有思想、政治立場堅定的優(yōu)秀青年，選定編外的團工委副書記。堅持黨建帶團建，堅持狠抓基層不放松、不動搖，切實改變基層組織和工作薄弱的局面。建立完善工作匯報和反饋制度，積極向街道黨工委匯報工作進展和困難，以便取得其加大對青年工作的領導和統(tǒng)籌協(xié)調力度，為共青團工作的開展創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件。認真做好基層團組織按期換屆的督促指導工作，推進換屆選舉工作的制度化、規(guī)范化，重點做好學苑團總支升格和九峰山團委的換屆選舉工作。
2、繼續(xù)深入開展兩新組織建設。20xx年街道團工委以黨群一體化建設為原則，在建黨企業(yè)、已建工會企業(yè)、先進代表所在企業(yè)（青聯(lián)委員、人大代表、政協(xié)委員、黨代表、區(qū)域協(xié)商議事單位等）中先行開展建團和團建工作，實現(xiàn)對團員青年更加廣泛的覆蓋和有效的服務。并在擴大增量基礎上，不斷規(guī)范和提升和企業(yè)團建工作。目前，我街道將新建兩個社區(qū)，分別是塔峙岙社區(qū)、靈峰社區(qū)，這兩個社區(qū)為農村型社區(qū)，團建工作如開展的好，將極大的改善農村團組織的工作面貌，街道團工委已經提前和社區(qū)黨委銜接，及早的開展團組織新建工作，聯(lián)合工會、婦聯(lián)等開展工作，實施一體化新建計劃。
3、積極開展聯(lián)創(chuàng)聯(lián)建活動。一是與寧職院開展校地合作。5月份，xx街道團工委、寧波職業(yè)技術學院、學苑社區(qū)團總支首次召開了聯(lián)建商議會,會議根據(jù)街道、社區(qū)和學校的基本情況、團工作開展、文化活動舉辦、志愿者隊伍建設等工作以及各自的20xx年度工作規(guī)劃進行對接，就如何開展校地合作、資源共享等達成了一致。11月中旬，街道團工委與寧職院海天學院聯(lián)合舉辦了“環(huán)北侖騎行”活動；如今，寧職院宣講團已經開始參與到xx街道團工委日常開展的活動中，如團日、團課等。二是與梅山邊檢站開展聯(lián)創(chuàng)聯(lián)建。以“團建促共建、以共建促和諧、以和諧促發(fā)展”為主題，采取內外“互動式、互助式、互建式”靈活多樣的形式，充分利用雙方各自的團建資源，取長補短，實現(xiàn)警地團組織建設互促雙贏，推進警地雙方在各自建設領域的科學發(fā)展。
（二）推進雙網互動激發(fā)團建活力。
1、開拓團的虛擬空間。根據(jù)我街道雙網互動工作的開展實際，在完成前期調研工作的基礎上，隨著“巖河人家”和“而不舍”兩家社團的成立，目前“xx青年”微信的公眾號已正式開通，這不僅作為團的現(xiàn)代宣傳方式，也將作為區(qū)域青年日常必看的信息源。
2、組建網格服務團隊。九峰山網格的`蒲公英宣講團上半年就“飛”入?yún)^(qū)域9個村，發(fā)放第二十二期九峰新韻報刊，廣泛開展宣講活動。宣講隊員以地域為中心，向轄內居民、企業(yè)等駐區(qū)單位宣傳工作動態(tài)，并及時收集各類反饋信息。宣講員們通過和村民閑聊發(fā)生在身邊的好人好事、社會熱點問題等，引導正確的輿論導向，不斷增強群眾搞好社會主義新農村建設的責任感和信心，積極構建文明祥和的和諧農村新社區(qū)；橫楊網格以“18”志愿服務日活動為載體，推行“融愛?花之韻”志愿者積分卡，更是在外來務工子女讀書問題上綻放異彩，將平時的無償志愿服務活動轉變?yōu)橛行蔚姆e分值，推動志愿者服務規(guī)范化、社會化、特色化運作。志愿者積分卡不僅在外來務工子女就學上提供幫助，還是社區(qū)“四海之家”陽光假日學校錄取標準，是一種長效機制，旨在普及志愿服務理念，弘揚志愿服務精神，充分調動青年積極參與志愿服務的積極性。
3、力推“四自”運作模式。通過“四自”開展活動和服務，即自主設計、自主組織、自主教育、自主管理”?！岸簧帷鼻嗄晟鐖F是第一家由街道團工委牽頭籌劃的社團，目的是跨越傳統(tǒng)的團組織架構，從學校、企業(yè)、社會、機關吸取專業(yè)、活躍、熱心的青年加入社團，組織結構上和區(qū)志愿者協(xié)會對接，成為其合法的下屬社團，社團的特點是活動眾籌，具體運行模式還在籌建中，首批8名理事會成員已經初步落實，資金保障上從團工委年度經費中劃撥專門資金予以保障，但是在資金使用上還要嚴格的按照規(guī)定執(zhí)行，結合市區(qū)關于民間社團資金的運作規(guī)定進行。
（三）注重思想引領廣泛凝聚青年。
1、以文化育人。通過節(jié)慶廣泛開展青少年文體活動，引導廣大青年樹立健康、文明的學習生活方式，打造青年思想文化品牌。如在植樹節(jié)期間，通過舉辦“以書易綠播種希望”置換活動，提高全社會的綠色環(huán)保意識和環(huán)境道德素質，共同營造“愛綠護綠植綠低碳環(huán)保生活”的良好氛圍；以《柴靜霧霾調查:穹頂之下》節(jié)目走紅為契機，團工委聯(lián)合企業(yè)組織了“共抗霧霾我們在行動系列活動”，傳遞綠色環(huán)保、低碳出行理念；開展“五四”青年節(jié)讀書交流會活動，組織30余名青少年志愿者、少數(shù)民族大學生在閱覽室交流讀書心得，在交流中了解圖書，擴展視野，激發(fā)讀書熱情。
2、以實踐樹人。在“五一”勞動節(jié)期間，團工委聯(lián)合總工會在斯達克水上運動培訓基地開展了“親近自然擁抱春天”戶外拓展活動，組織近100名青年進行了真人cs和龍舟比賽，通過活動增強相互協(xié)作的團隊精神，體會組織分工和協(xié)作的重要性；在“五四”青年節(jié)期間，各個社區(qū)團組織也開展了豐富的慶“五四”活動，如高田王團總支組織青年前往九峰山開展“親近大自然，青春志愿行”環(huán)保活動；六一兒童節(jié)期間，團工委舉行了xx街道第七屆十佳民族之鷹（花）評選活動，對進一步增進民族團結，創(chuàng)建多元民族文化氛圍，促進各族青少年健康成長，推進“七彩民族和諧校園”建設起了重要作用；團工委、街道文化站還承辦了第四屆“天籟琴行杯“明日之星少年才藝大賽，該比賽每兩年一屆，為期近兩個月，是為了展示少年兒童朝氣蓬勃、健康向上的精神狀態(tài)，進一步提升少年兒童綜合素質，旨在給少年兒童一個展現(xiàn)自我的舞臺。這是我街道規(guī)格較高、影響面較廣的少年才藝賽事，今年也是由團工委首次承辦。相信通過組織時尚的文化活動凝聚和引領青年，形成對青少年具有強烈吸引力、廣泛影響力和持久生命力的文化品牌。
（四）倡導志愿服務展現(xiàn)青春風采。
街道團工委依托“學雷鋒”活動廣泛開展學習活動和各種形式的志愿服務活動，進一步壯大志愿服務隊伍，拓展服務項目，推動志愿服務規(guī)范化、專業(yè)化、品牌化。
1、組織開展“熱血愛心”行動。主要包括組織志愿者獻血和“無償獻血進企業(yè)”活動，如勝克換向器公司青年員工獻血活動，青年員工們按車間分段進行獻血活動，本次活動共有120余名員工參加，69名員工成功獻血，這是街道團工委的組織的第二次無償獻血車進企業(yè)活動。在街道團工委的號召下，勝克、百佳兩家定點企業(yè)以及越來越多的企業(yè)進入到無償獻血進企業(yè)活動中來。
2、建立健全學雷鋒長效機制。在街道團工委的統(tǒng)一部署下，各個社區(qū)和學校也開展了學雷鋒系列活動共計30余次，如xx中學校團委組織到xx周賀孝仁敬老院慰問孤寡老人，以實際行動學雷鋒給敬老院的老人送去一份溫暖。如九峰山社區(qū)團委開展“學雷鋒靚家園微行動”的活動，活動結合文明創(chuàng)建，把學習雷鋒志愿者活動形成長效機制，引導和鼓勵更多的志愿者積極參與行動，奉獻自己的愛心。此外，作為長效的志愿服務活動，團工委繼續(xù)號召青年多的理發(fā)店在去年的活動基礎上繼續(xù)開展長期的免費為老人理發(fā)的志愿活動，6、7兩個月的每周五上午都在xx文化廣場舉行。
3、結合文明城市、國家生態(tài)區(qū)、內河整治工作、平安志愿服務體系延伸等黨政工作中心，廣泛發(fā)動團員青年和志愿者開展文明勸導、植綠護綠、低碳環(huán)保、參與社會管理和公共服務等系列活動，本年度開展了平安志愿者活動、助殘志愿者活動和減災志愿者活動共計40余次。
（五）把脈青年需求有效服務青年。
1、為青年就業(yè)搭建平臺。街道團工委繼續(xù)依托紫泉、勛輝、埃利特、勝克等企業(yè)建立的青年就業(yè)見習基地，成功征集就業(yè)見習崗位，舉辦“見習直通車”、集中對接會。同時注重多渠道培養(yǎng)青年的創(chuàng)業(yè)能力，如組織推薦2名優(yōu)秀的農業(yè)創(chuàng)業(yè)青年參加團省委“千萬農民素質提升工程”高層次農村青年實用人才培訓項目。在春節(jié)后至今，已經聯(lián)合街道經濟發(fā)展科開展了4次青年勞動力招聘會，共有75余家企業(yè)到場參加招聘，包括浙江新美心食品公司、寧波拓普集團公司、xx鎮(zhèn)大商場、寧波敏實集團、寧波冰水服飾公司等大型企業(yè)。共提供崗位864個。
2、在青少年維權方面，團工委聯(lián)合街道綜治辦、安監(jiān)所共同開展了以預防青少年犯罪的平安綜治雙月宣傳活動?；顒又校值缊F工委緊緊圍繞預防青少年犯罪和“平安xx”建設工作，結合實際工作，專門制作了預防青少年犯罪宣傳橫幅、標語，懸掛張貼在主干道路、村口、菜市口等人流密集之處，讓過往的居民群眾將預防青少年犯罪問題“看在眼里、記在心上”。通過開展各種形式的宣傳活動，不但提高了轄區(qū)青少年和群眾對預防犯罪、平安創(chuàng)建工作的知曉率、參與率和滿意率，也有力地推進了全街道預防青少年犯罪、平安建設和社會管理綜合治理工作。
3、在預防青少年犯罪方面，街道團工委繼續(xù)挑選法律專業(yè)的科班生擔任幸福陽光觀護團社區(qū)成員，已經連續(xù)參加未成年人庭審等活動多次。
分頁閱讀第1頁：街道團工委年度工作總結及工作計劃第2頁：開展“五進五出”助力“五水共治”
（六）開展“五進五出”助力“五水共治”
去年xx街道團工委通過深入調研，啟動了“五進五出”活動來參與五水共治中心工作（進企業(yè)、進學校、進農村、進社區(qū)和進機關，出服務、出活動、出經驗、出效果和出理念），今年繼續(xù)繼續(xù)沿用去年建立的“保護母親河志愿者聯(lián)盟”體系發(fā)揮團組織在黨政中心工作中的作用，并將基層團組織在五水共治工作中的作用作為20xx年度xx市共青團工作、青年工作創(chuàng)新項目予以上報。
1、在進企業(yè)方面，由街道團工委發(fā)起，經濟發(fā)展科、橫楊社區(qū)參與的“結對助治水”承諾書簽訂工作已有300余家企業(yè)參加。在承諾書中，號召企業(yè)積極參加“五水共治”活動，動員職工共同參與區(qū)域治水宣傳和包干河道整治。此外還進行如“五水共治”捐款、橫幅簽名倡議等其他活動，有序推進“五水共治”工作長期有效開展下去。上半年，xx街道團工委還組織志愿者聯(lián)盟成員50余人參觀了寧波潤軸油品公司，了解該企業(yè)治水情況，在企業(yè)負責人的帶領下志愿者們參觀了企業(yè)的治水設備，在專業(yè)人員的介紹下，了解污水回收的方法和過濾的方法。此外xx街道團工委聯(lián)合街道河道管理所聘請社會人士擔任治水監(jiān)督員，負責對企業(yè)周邊水域情況進行監(jiān)督。
2、在進學校方面，團工委還在xx區(qū)實驗小學舉辦了“五水共治兩美浙江”故事比賽，此次故事大賽既有涉及如何節(jié)約用水的妙招，又有呼吁保護我們身邊河流的宣言，更有關于“五水共治”知識的介紹。孩子們在臺上講得頭頭是道，臺下的聽眾更是豎起耳朵仔細傾聽。各個小選手們用生動的語言，鮮活的事例向大家講述了“五水共治”的重要意義。
3、在進社區(qū)方面，團工委將去年重點打造的金泉社區(qū)作為治水典型繼續(xù)開展多項活動，一是通過社區(qū)團總支發(fā)動志愿者、青年職工、假日學校“小候鳥”組建護水小分隊，定期巡查河道衛(wèi)生情況，及時清理河岸垃圾，小手牽大手共同鞏固好治水成果，轄內青年職工在上下班路上隨時巡查，將治水任務落實、落小、落細。二是“水岸同治”，組織志愿者對生態(tài)河道兩岸種植的品種多樣的綠色植物開展拔草、種植、澆水等維護行動。三是宣傳造勢，將護水意識深入人心。充分利用宣傳欄、公告欄等宣傳工具，多形式、多渠道開展“五水共治”相關政策、法律法規(guī)的宣傳教育，增強群眾保護水環(huán)境的責任感和緊迫感，引導全民參與“五水共治”。
1.扎實推進團的基層組織建設。明年將認真做好基層團組織按期換屆的督促指導工作，推進換屆選舉工作的制度化、規(guī)范化，重點做好學苑團總支升格和九峰山團委的換屆選舉以及塔峙社區(qū)、靈峰社區(qū)的團建工作，這兩個新社區(qū)團建工作對覆蓋農村青年至關重要。
2.繼續(xù)開展與梅山邊檢站“黨團共建、聯(lián)創(chuàng)聯(lián)建”活動。以“團建促共建、以共建促和諧、以和諧促發(fā)展”為主題，采取內外“互動式、互助式、互建式”靈活多樣的形式，充分利用雙方各自的團建資源，取長補短，實現(xiàn)警地團組織建設互促雙贏，推進警地雙方在各自建設領域的科學發(fā)展。初步合作建設從實際需求出發(fā)，通過各自優(yōu)勢提供共建資源，如參觀學習邊檢流程、港口檢查、出入境辦事，為企業(yè)提供出入境法律法規(guī)宣傳講解，為士兵提供常規(guī)和突擊培訓，豐富部隊文體生活等，通過搭建長效的框架，如掛牌、協(xié)議等方式，固定長期開展，在團建模式成熟后，開展黨組織的聯(lián)創(chuàng)聯(lián)建。在組織機構、隊伍培養(yǎng)、陣地建設方面全面合作，特別人事方面在團工委班子中安排共建人選予以體現(xiàn)。
3、推進“巖河人家”、“而不舍”社團的運作?！皫r河人家”協(xié)會作為具備入黨積極分子和預備黨員參與社會服務認定主體資格的公益機構，得到了區(qū)委組織部的認可，該公益協(xié)會由xx街道團工委創(chuàng)建和進行日常管理，具體的活動開展由街道本級和區(qū)域化分塊管理同時進行，實施注冊實名化、志愿服務積分化、參與社會服務情況公開化的“三化”管理。“而不舍”社團是第一家由街道團工委牽頭籌劃的社團，目的是跨越傳統(tǒng)的團組織架構，從學校、企業(yè)、社會、機關吸取專業(yè)、活躍、熱心的青年加入社團，組織結構上和區(qū)志愿者協(xié)會對接，成為其合法的下屬社團，社團的特點是活動眾籌，具體運行模式還在籌建中，首批8名理事會成員已經初步落實，資金保障上從團工委年度經費中劃撥專門資金予以保障，但是在資金使用上還要嚴格的按照規(guī)定執(zhí)行，結合市區(qū)關于民間社團資金的運作規(guī)定進行。
4、推動共青團信息工作建設。加快推進微信的公眾號建設，加大活動的信息報送頻率和深度，下步將繼續(xù)不斷強化信息報送意識，努力提高信息報送質量，積極推進信息化建設，努力為全面掌握工作情況、科學決策和推動工作落實發(fā)揮重要作用。積極適應新形勢發(fā)展的需要，整合統(tǒng)籌團的信息資源，充分發(fā)揮信息在提供參考、溝通上下、交流經驗、傳遞工作、推廣典型等方面的重要作用，為團的工作提供全面、及時、準確、規(guī)范的信息服務，促進團事業(yè)的健康發(fā)展。具體措施方面將嚴格執(zhí)行信息考核制度，對各社區(qū)信息員上報的信息逐一統(tǒng)計、分類存檔。根據(jù)不同單位的不同性質和具體情況，具體規(guī)定每個單位每個月的信息報送量，實行獎罰制度。
5、深入開展“一網一品”工作。不斷完善橫楊社區(qū)、九峰山社區(qū)區(qū)域化團建工作。橫楊網格要按照打造“融”的品牌，深化“3t”課堂、“四海之家”陽光假日學校、“青年就業(yè)見習實踐基地”、“向日葵”志愿服務俱樂部等幾個品牌，做好“新生代外來農民工”的服務工作。九峰山網格則著重在深化“蒲公英宣講團”、服務新農村、服務九峰山景區(qū)上做足文章，加強新農村融合型組織團建工作。推進學苑社區(qū)區(qū)域化團建工作，緊跟區(qū)域化黨建，根據(jù)轄區(qū)多種經濟結構和成份特別是曼哈頓廣場商圈，在天港大酒店、肯德基、大潤發(fā)超市等新經濟組織（非公企業(yè)）和新社會組織建團基礎上，依托商圈文化節(jié)，爭創(chuàng)團建示范點、評選青年文明商鋪、開展“帶團徽、亮身份”微笑服務等活動和載體打造學苑社區(qū)區(qū)域化團建工作新亮點。
街道團工委工作計劃篇十
20xx年度街道人才工作緊緊圍繞上級人才工作重點，積極轉變觀念、創(chuàng)新工作機制、提高服務意識，主要做了以下幾個方面的工作：
今年以來，我街道根據(jù)人才培養(yǎng)計劃要求廣泛開展需求調研，深入分析全街道人才分布格局，根據(jù)我街道經濟結構、產業(yè)特點以及針對街道內人才需求狀況，積極發(fā)揮政府職能，多方位拓寬引才渠道，構筑區(qū)域性人才高地，進一步加大人才引進和開發(fā)力度，多渠道引進人才，積極為街道社會經濟發(fā)展提供堅實的智力支持。
1、加大人才引進力度。
近兩年來，街道屬新成立的新興街道，居住的農村農戶全部拆遷住進了小區(qū)，農民轉變?yōu)榫用?，農村轉變?yōu)槌鞘?，社區(qū)建設和管理需要各方面的人才，為此，我們在市、區(qū)人才市場和《揚子晚報》人才版刊登招聘信息，有2多名大專以上畢業(yè)生前來報名登記，經初試、筆試、面試，4年錄用了1名本科畢業(yè)生到社區(qū)、機關及職介所等崗位鍛煉，為社區(qū)及時培養(yǎng)了管理型人才，促進了社區(qū)建設與管理上水平。
2、狠抓業(yè)務培訓。
今年以來，我們先后邀請人力資源專家前來街道講座，對街道中青年干部及新聘大學生進行人力資源業(yè)務知識培訓，系統(tǒng)地講解人力資源業(yè)務內容，提高人力資源管理水平，促進人才業(yè)務工作上臺階。
今年下半年，我們在全街道范圍開展了人才資源普查，為確保普查工作順利開展，街道積極開展了多層次培訓，對各單位人事干部、統(tǒng)計員進行培訓，通過普查正確掌握了街道人才資源現(xiàn)狀以及人才資源的需求，及時了解緊缺專業(yè)分布情況，為本年度乃至20xx年度引才規(guī)劃提供基礎性的依據(jù)。
今年以來，街道針對轄區(qū)特點，把人才工作擺上重要議事日程，強化人才考核機制，首先實行組織辦、黨政辦為引進人才責任部門，指定專人負責，定期收集人才信息。其次制訂街道人才工作考核辦法，對引進培養(yǎng)人才提升人才隊伍素質、重視發(fā)揮現(xiàn)有人才作用、進一步改善人才工作環(huán)境三大項內容進行量化考核。再次是建立激勵政策。通過人才引進考核機制的不斷完善帶動街道引才工程扎實有效的開展，目前街道引進教師1名，大專、本科以上人才5名，中、高級人才8名。
20xx年街道將根據(jù)區(qū)委組織部人才引進工作總體計劃安排，結合街道實際，大力做好人才引進工作。具體做好以下幾方面工作：
1、成立組織。
街道成立人才引進工作領導小組，組長由工委書記××擔任，副組長由工委副書記××擔任，成員由組織、黨政辦、宣傳等部門負責人組成，并制定好人才引進計劃和考核辦法。
2、多渠道引進人才。
20xx年我們將通過市、區(qū)人才市場和網上發(fā)布引進人才信息，廣攬人才并建立人才信息，對社區(qū)管理和街道文化方面人才進行有針對性引進，從而促進街道整體工作水平提升。
3、建立激勵機制吸引人才。
我們將制定扎實有效地獎勵機制，對能主動來街道工作的本科以上人才在住房、交通、福利等方面給予物質的獎勵，從而使他們在街道工作有一個寬松的環(huán)境，發(fā)揮自己的特長，為街道“三個文明”建設作出貢獻。
街道團工委工作計劃篇十一
根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府要求，以《區(qū)委xx年工作要點》、《區(qū)經濟社會發(fā)展工作任務分解一覽表》為指導，按照全區(qū)“工作落實年”的總體要求，在與市、區(qū)相關部門充分溝通的基礎上，結合管委會“繁榮轄區(qū)文化，促進經濟發(fā)展”的重要目的及轄區(qū)實際情況，制定xx年工作計劃如下：
1、確立管委會辦公地點，核算相關費用，合理配備辦公用品，完成一廳式辦公大廳的裝修工作。
2、選調管委會辦公室干部，設立相關科室，明確各科室職責，完善管理體制。
3、組建110人的公益性崗位管理員隊伍。面向社會、公開、公平招聘、擇優(yōu)錄用，制定公益性崗位人員工作職責和考核辦法，完善管理員隊伍建設。
4、組建管委會保潔公司。根據(jù)轄區(qū)道路清掃保潔現(xiàn)狀及保潔員分布狀況，重新核定保潔員人數(shù),確保轄區(qū)保潔質量。
5、與區(qū)執(zhí)法局共同協(xié)商做好駐管委會執(zhí)法中隊的選派工作，明確選派標準和派駐人數(shù)，并制定執(zhí)法人員管理辦法。
6、制定工作人員培訓計劃。以業(yè)務知識、執(zhí)法技巧、紀律作風及相關禮儀知識為培訓重點，分批次、分專題，培養(yǎng)工作人員“服務經濟社會大局”的工作理念，提高工作人員在復雜工作環(huán)境下的辦案能力、協(xié)調能力。
7、完善管委會工作機制。通過例會（每周召開一次）對前一階段各項工作進行討論、總結，制定下一步工作的要點和計劃，提高各項工作的周密性與計劃性，保障管委會工作有序、高效的進行。
8、制定管委會與相關單位、轄區(qū)各商會間的聯(lián)席會議制度。加強管委會與相關單位、商會之間的溝通，指導商會開展工作，鼓勵商家為管委會建言獻策；并促成北大街、都城隍廟各企業(yè)、商家盡早成立商會。
9、建立與各專業(yè)協(xié)會的交流互動平臺。邀請各專業(yè)協(xié)會（西安外商投資協(xié)會、西安旅游協(xié)會、西安裝飾協(xié)會、西安建筑業(yè)協(xié)會、西安消費者協(xié)會等）參與到管委會轄區(qū)門頭牌匾的設置、商業(yè)業(yè)態(tài)調整等工作中，并對管委會工作進行專業(yè)知識的指導，提升管委會工作水平。
1、利用網絡覆蓋范圍廣、信息交流及時的特點，建立管委會信息管理平臺，設計管委會網頁，通過網絡宣傳管委會各項工作的目的、意義及街區(qū)建設、發(fā)展方向、招商引資等信息。
2、對國內知名街區(qū)數(shù)字化城市管理體制進行考察、學習，引進先進技術，培養(yǎng)數(shù)字化管理專業(yè)人員，搭建管委會數(shù)字化監(jiān)控平臺，在轄區(qū)內實行監(jiān)察員和數(shù)字化結合的監(jiān)控管理模式。
3、借鑒國內知名街區(qū)管理經驗，結合轄區(qū)自身實際情況引入先進的質量管理體系，并邀請國內先進的質量管理認證機構對管委會的管理進行設計和認定，實行標準化管理。
4、建立檔案管理體制。設立管委會資料庫，收集西大街、北大街、北院門一條街、化覺巷古玩街的相關資料并整理分類，建立檔案管理工作體制，為以后轄區(qū)規(guī)劃、城市建設等相關工作提供參考。
1、對轄區(qū)地下通道、停車廠、廣場以及公用電話、雕塑、座椅、垃圾箱等公共設施進行摸底調查。明確其建設單位和責任單位；對表面不潔、受損的設施，及時聯(lián)系各設置單位或責任單位進行整修并安排專人做好日常維護工作，建立長效管理機制。
2、對轄區(qū)沿街門店進行走訪摸底。全面掌握各商家的經營范圍、營運狀況及總部和其它分部的相關信息，為以后轄區(qū)業(yè)態(tài)調整、招商引資、發(fā)展轄區(qū)經濟建設奠定基礎。3、對西大街沿線行政單位進行摸底統(tǒng)計。并積極協(xié)調動員西大街沿線行政單位通過置換、異地搬遷等方式進行外遷，騰出商業(yè)旺地，用于發(fā)展商貿服務等第三產業(yè)，促使西大街形成完整的商業(yè)鏈條。
4、根據(jù)轄區(qū)實際，結合轄區(qū)商業(yè)運作規(guī)律，以轄區(qū)長期繁榮發(fā)展為目的，采取行政手段與市場調節(jié)相結合的方法對轄區(qū)業(yè)態(tài)進行規(guī)劃調整，打造以濃厚文化特色為背景餐飲、時尚、休閑、娛樂、旅游為一體的商業(yè)街區(qū)。
5、開展街區(qū)點亮工程和建筑立面整治工作。按照規(guī)劃要求，結合轄區(qū)商業(yè)格局，采取商家、專家齊參與、共探討的方式研究制定街區(qū)點亮工程和建筑立面整治方案及門頭牌匾的設置，對轄區(qū)沿街商鋪門頭、建筑立面進行整改和點亮，力求整改效果與商業(yè)街長期發(fā)展相協(xié)調，滿足市場需求，創(chuàng)建轄區(qū)繁榮、和諧的商業(yè)環(huán)境。
6、結合轄區(qū)實際，積極推進轄區(qū)北院門一條街、化覺巷街古玩街特色化發(fā)展，充分挖掘歷史文化街區(qū)宗教文化、特色餐飲等資源，進一步提升北院門一條街街、化覺巷古玩街的知名度和影響力，促進轄區(qū)經濟全面繁榮發(fā)展。
7、加強轄區(qū)市容秩序管理，重點做好轄區(qū)內沿街九亂、非法營運及北院門一條街出店、占道經營、流動攤販的相關整治工作，全面提升街區(qū)環(huán)境秩序。
1、積極參加第十四屆中國東西部合作與投資貿易洽談會。提前好做招商項目征集工作，印制項目冊，通過各種渠道邀請境內、外客商參會，擴大管委會的知名度和影響力，促進轄區(qū)經濟快速發(fā)展。
2、開展陜北招商活動。進一步深化與延安、榆林等陜北地區(qū)的合作關系，赴兩地開展投資環(huán)境說明暨招商推介活動，積極宣傳轄區(qū)投資環(huán)境及重點招商項目，吸引更多的陜北客商到我轄區(qū)投資發(fā)展。
3、圍繞西大街及全區(qū)商貿服務業(yè)發(fā)展，舉辦西大街高峰論壇，爭創(chuàng)全國百城萬店無假貨示范街，借助西大街高峰論壇認真做好轄區(qū)的招商工作，推動轄區(qū)經濟繁榮發(fā)展。
4、抓住東大街改造機會，積極走出去，排線索、收信息，主動與因改造需搬遷的各商貿、娛樂、服務等企業(yè)溝通，爭取把它們引入西大街。爭取全年西大街商業(yè)銷售額突破50億，帶動北大街和歷史文化街區(qū)發(fā)展。
5、抓好轄區(qū)內剩余樓宇的招商工作。重點做好已入駐企業(yè)的服務工作，加大對上海城、唐人街等項目二次招商力度。
街道團工委工作計劃篇十二
1、加強黨的建設。一是加強宣傳思想工作；二是加強領導班子建設；三是加強干部隊伍建設；四是深化“三送”活動全覆蓋、常態(tài)化工作；五是推進基層組織建設年活動，實現(xiàn)基層黨支部晉位升級，實施社區(qū)黨支部書記分類管理；六是擴大社區(qū)黨建工作覆蓋面和影響力；七是加強黨風廉政建設；八是打造公園華庭多位一體的黨建示范點;九是在社區(qū)內開展“人大代表在行動”工作。
3、健全人口計生工作網格化管理。建立“以戶管人”的工作機制。各“網格”以每棟房屋為基本單位建立計生信息檔案，做到社區(qū)不漏格、格不漏棟、棟不漏層、層不漏戶、戶不漏人、人不漏項，進一步提升計劃生育管理服務水平。
4、確保社區(qū)安全穩(wěn)定。暢通群眾訴求渠道，實行信訪個案掛包責任制，規(guī)范和強化小區(qū)樓院矛盾糾紛和群眾訴求報送工作和矛盾糾紛化解工作。加大安全生產排查整治力度，做好汛期切坡建房和老城區(qū)土坯房避險工作，確保社區(qū)不出現(xiàn)大的安全生產、火災和交通事故。
5、完成招商引資工作任務。做好招商引資企業(yè)鼎辰物流有限公司的跟蹤服務、項目落地和投產達效工作，確保實現(xiàn)全年簽約項目1個以上，實際進資400萬元以上。
6、抓好城市建設和城市管理工作。全力推進小街小巷道路硬化工程、楊梅周屋區(qū)域整治工程、城區(qū)主干道升級改造工程和濱河路西側改造工程。廣泛發(fā)動居民群眾抓好“三城同創(chuàng)”工作，推進社區(qū)環(huán)境凈化、亮化、美化。
7、加大社會保障力度。擴大居民社會保障覆蓋面（保障低保居民生活、提高居民養(yǎng)老保險參保率、救助大病醫(yī)療居民、發(fā)放高齡老人生活補貼、審核廉租住房申報）。
8、開展“四進社區(qū)”活動。即社會公德教育進社區(qū)、文明禮儀教育進社區(qū)、交通安全教育進社區(qū)、科學素質教育進社區(qū)等群眾性精神文明創(chuàng)建系列活動，提升社區(qū)居民道德素養(yǎng)。
街道團工委工作計劃篇十三
一、加大招商引資力度，擬新辦企業(yè)6家；固定資產投資計劃完成4000萬元人民幣；做好經濟普查后續(xù)工作。
二、組織社區(qū)黨務工作者培訓和新聞宣傳工作培訓會；召開社區(qū)、非公企業(yè)先進性教育活動第二階段動員大會和優(yōu)秀黨員事跡報告會及非公企業(yè)座談會；制定社區(qū)及非公企業(yè)先進性教育第二階段實施方案。
三、掀起全國文明城市創(chuàng)建高潮，徹底清理不文明現(xiàn)象的死角；進一步完善、落實黨務公開工作制度，迎接上級工作檢查。
四、上報街道信息化建設及維護計劃；提出視頻會議系統(tǒng)的建設草案；對信息化建設市場化運作進行調研。
五、規(guī)范街道及社區(qū)綜治工作業(yè)內資料；做好矛盾大排查、大調處工作和社區(qū)典型培養(yǎng)及青少年假期普法工作。繼續(xù)落實“有困難工會幫”活動，發(fā)放困難職工就醫(yī)優(yōu)惠卡和子女助學資金。
六、重新劃分人大代表小組，為各位代表建立活動檔案；與區(qū)民盟委員會共同舉辦廣場文藝晚會。
街道團工委工作計劃篇十四
加強領導，落實責任。成立了以街道黨工委副書記為組長的工作領導小組，制定了工作實施方案和預防青少年違法犯罪、創(chuàng)建未成年人零犯罪社區(qū)工作計劃，切實將此項工作落到實處。
開展送法進學校，法制校園建設活動主要：
1、懸掛名人名言。在教室外墻上，我們懸掛中外法學名家如馬克思、商鞅等人頭像及生平事跡簡介，一方面紀念這些偉人為人類在法律方面作出的貢獻，一方面有助于推崇“法治”文明價值，讓小學生認識法治精神的象征。
2、建立青少年法制長廊。我們在學校里設立法制長廊，通過開展張貼法律格言、法制謎語猜謎等活動，吸引青少年進入學法、懂法、守法的良性循環(huán)中來，從小就能具備一定的法律素養(yǎng)，建立正確的社會觀、價值觀、人生觀，降低未成年人犯罪率。
3、法治典故文化墻展覽。街道團工委組織青年志愿者精心制作了法治典故宣傳版畫，搭建法制宣傳墻，將歷史上與法律相關的經典案例采用漫畫加故事性文字的方式，向未成年人灌輸法律意識，使他們能夠對照案例，積極運用法律“武器”維護自身的合法權益。
4、打造法制宣傳苗圃。團工委特別訂做了各種形狀的法制宣傳標牌，既利用學校苗圃空隙資源，又起到了法制宣傳教育的直觀作用，使得未成年人在課余活動時間也能感受到法治文化氛圍，有助于未成年人法治素質的提高。
1、開展三五學雷鋒便民服務日活動，內容涉及政策宣傳、法律咨詢、計生服務、保健推拿、就業(yè)咨詢、健康咨詢等，為500余名群眾送去了服務。
2、組織團干到敬老院看望孤寡老人，為老人送去了水果等慰問品。
3、是組織團員、團干到社區(qū)廣場、綠化帶里清理垃圾，清理平時保潔容易忽視的衛(wèi)生死角。并帶著掃帚等工具把社區(qū)路道清掃干凈，動手清除了電線桿上和樓道里的“牛皮癬”。
街道團工委工作計劃篇十五
（一）推動“兩新”組織團建工作，結合實際數(shù)據(jù)，完善共青團基層組織數(shù)據(jù)采集系統(tǒng)，開展團建活動。
（二）做好推優(yōu)表彰工作。
（三）組織做好“一學一做”考學。
（四）維護運營“青年之聲”系統(tǒng)平臺。
（一）繼續(xù)壯大志愿者隊伍。運用好志愿者隊伍，不斷豐富志愿服務的形式，更廣泛地發(fā)動志愿者服務社區(qū)、服務社會，豐富志愿者生活。
（二）做好志愿者管理服務、學習培訓、推優(yōu)表彰工作。
（三）營運東曉u站。
（二）讀書月開展“書香校園，傳承文化”活動，為少年兒童贈送少年讀物，營造良好讀書氛圍。
街道團工委工作計劃篇十六
一、以“青春獻永中、活力促和諧”為主題，通過豐富多彩的紀念活動，展示永中青年“勤于學習、善于創(chuàng)造、甘于奉獻”的精神面貌。主要開展以下幾項活動：
對青少年進行創(chuàng)新教育和創(chuàng)新思維訓練，弘揚和傳播創(chuàng)新知識、創(chuàng)新文化，引導、幫助青少年樹立“綠色上網，健康成長”觀念，提高創(chuàng)新素質和能力。
以奧運會舉辦、改革開放三十周年為契機，廣泛開展主題教育，引導團員青年知團情、明責任、做貢獻。
通過登山活動，大力豐富節(jié)日文化，全面展示團員青年的智慧、友愛、勇敢、活躍、奉獻、進步的青春風采，以活動促進團組織的活力建設。
表彰xx年年度先進團組織和優(yōu)秀團干部，重視發(fā)揮青年典型的示范帶動作用，營造崇尚先進、學習先進的良好氛圍，激勵廣大青年在改革開放和現(xiàn)代化建設的實踐中健康成長、建功成才。
組織機關團員青年外出學習考察，以開闊眼界、交流經驗、學習先進，提高工作熱情和工作水平。
促進街道機關青年的聯(lián)絡交流、崗位建功和成長發(fā)展。
二、做好基層團組織換屆前的調查摸底工作，根據(jù)村兩委換屆的進度，對已換屆的村逐個走訪，調查了解，確保選出德才兼?zhèn)?、素質優(yōu)良、有戰(zhàn)斗力的基層團干部。爭取在6月底完成各基層團組織的換屆選舉工作。
三、配合開展“六一”兒童節(jié)慰問活動。為永中轄區(qū)各學校的少年兒童和教師送去節(jié)日的問候和關心。
四、在“6.26”禁毒日之際，在青少年中開展禁毒知識教育，營造“遠離毒品，關愛未來”的良好氛圍。
街道團工委工作計劃篇十七
為認真貫徹落實《中華人民共和國節(jié)約能源法》、《公共機構節(jié)能條例》（xx令第531號），根據(jù)省、市、區(qū)三級節(jié)能會議有關精神，特制定我處20xx年節(jié)能工作計劃。
近年來，我處積極開展節(jié)能工作，干部職工的節(jié)能意識有所增強，節(jié)能措施逐步到位，較好地控制了能耗不斷增長的態(tài)勢。但是，從總體上看，我處公共機構能耗總量偏大、能源利用效率不高的狀況還沒有根本扭轉。具體表現(xiàn)：一是用能設備能效水平偏低。辦公設備管理粗放，電腦、復印機、打印機的選擇，沒有滿足節(jié)能、高效的要求；公務用車還存在著能耗高等現(xiàn)象。二是節(jié)能管理體制、制度有待完善。我處還沒有設置專門的節(jié)能管理崗位和專職人員；公共機構能源消耗定額和支出標準尚未確定，能耗統(tǒng)計制度還有待完善，缺乏有效的能源報告制度和節(jié)能考核制度，在節(jié)能管理、節(jié)能改造、節(jié)能應用等方面尚未建立有效的激勵約束機制，節(jié)能管理工作還未形成科學化、規(guī)范化的管理制度體系。三是節(jié)能意識有待加強。我處一些單位對開展節(jié)能工作缺乏足夠重視，部分干部職工尚未養(yǎng)成良好的節(jié)能習慣，缺乏節(jié)約能源的主動性和自覺性，浪費能源資源的現(xiàn)象還一定程度存在。
（一）指導思想。
全面深入落實科學，按照黨、xx關于建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會的要求，以《中華人民共和國節(jié)約能源法》和《公共機構節(jié)能條例》為依據(jù)，以提高公共機構能源利用效率為核心，以建設節(jié)約型機關為目標，加強領導、健全組織、科學管理、強化宣傳，積極推進我處節(jié)能工作深入開展，逐步改善用能現(xiàn)狀。
（二）主要目標和節(jié)能指標。
1、主要目標。通過不懈努力，不斷務實我處公共機構節(jié)能管理基礎，逐步建立公共機構節(jié)能量化管理體系和信息化管理平臺；加快完善公共機構節(jié)能制度、標準體系、評估體系和技術支撐體系；建立健全分級管理、職責明確、運轉協(xié)調的公共機構節(jié)能組織體系，逐步建立公共機構節(jié)能長效機制；加強節(jié)能技術改造，爭取全面完成公共機構節(jié)能燈具、節(jié)水型器具更換以及空調節(jié)能等改造工作；到20xx年底，初步形成科學的節(jié)能管理體系，保障公共機構節(jié)能工作持續(xù)、有效開展。
2、節(jié)能指標。以20xx年核定的能源消費標準為基數(shù)，20xx年實現(xiàn)以下節(jié)能目標：全處公共機構單位建筑面積年耗電量（度）、人均年耗水量（噸）均下降10%以上，公務車單車平均年油耗量下降10%，辦公耗材和車輛維修費分別降低8％。
公共機構節(jié)能工作是一項長期的、持續(xù)性的系統(tǒng)工程，用能范圍廣，節(jié)能管理跨度大。我處公共機構節(jié)能工作要堅持有所為、有所不為，把工作重點放在主要領域和關鍵環(huán)節(jié)。
（一）扎實開展能耗統(tǒng)計工作。
積極開展能源消耗調查。認真做好20xx年的能源資源消耗統(tǒng)計工作，全面準確掌握用能底數(shù)。逐步建立起能耗統(tǒng)計信息管理平臺，加強對本處能耗得實時監(jiān)控。
（二）積極推廣節(jié)能技術應用。
積極應用節(jié)能新產品。大力開展“綠色照明”行動，逐步淘汰高能耗燈具，更換為節(jié)能燈具；樓梯、走廊、衛(wèi)生間等公共場所的照明，應安裝節(jié)能技術較為成熟的延時開關或感應開關等自動控制裝置，杜絕長明燈現(xiàn)象。逐步更換公共機構辦公區(qū)內的水龍頭、潔具為節(jié)水型器具，杜絕跑、冒、滴、漏和長流水現(xiàn)象。
（三）提高辦公設備節(jié)能效果。
對網絡機房、食堂等部位的用能情況實行重點監(jiān)測，采取有效措施降低能耗。減少空調、計算機、復印機等用電設備的待機能耗，及時關閉用電設備。
(四)切實抓好公務車輛節(jié)能。
一是加強公務用車日常管理。優(yōu)先選購節(jié)能環(huán)保型車輛，及時淘汰報廢高耗能、高污染車輛。二是健全公務用車使用管理制度，完善公務用車檔案，合理安排車輛出行路線和用車人員搭配，減少車輛空駛里程，提高公務用車使用效率。三是認真落實派車登記制度，嚴禁公車私用。四是繼續(xù)推行公務用車統(tǒng)一定點保險、加油和維修，對定點單位和場所要進行嚴格評審。五是制定節(jié)能駕駛規(guī)范，推行單車能耗核算，加強車輛用油和維修管理，對公務車車輛檢測維修、報廢更新、能耗狀況等實施動態(tài)管理,建立“一車一賬”制度。六是按照公務消費制度改革的基本趨勢和要求，積極穩(wěn)妥地推進公務用車服務社會化，鼓勵工作人員利用公共交通工具、非機動交通工具出行。
（一）健全節(jié)能工作組織管理體系。
健全公共機構節(jié)能工作領導機構。為加強組織領導，成立由辦事處主任任組長，分管領導任副組長，各科室負責人為成員的公共機構節(jié)能工作領導小組，負責我處公共機構節(jié)能工作重要事項的決策、領導、組織和協(xié)調。
（二）廣泛開展節(jié)能宣傳教育。
一是大力開展節(jié)能宣傳教育活動。廣泛利用各種媒介，開展形式多樣、內容豐富的節(jié)能宣傳活動。宣傳公共機構節(jié)能方針政策、法律法規(guī)和標準規(guī)范，及其在經濟、社會發(fā)展中的示范作用和重要意義，引導干部職工正確認識國情，增強節(jié)能意識，增強能源節(jié)約的緊迫感和責任感，做到人人崇尚儉樸節(jié)約，形成浪費可恥、節(jié)約光榮的良好風尚。二是做好節(jié)能培訓工作。經常進行能源教育和日常節(jié)能技術、技巧培訓，培養(yǎng)廣大干部職工良好的用能、用水習慣，形成“人人節(jié)約、事事節(jié)約、處處節(jié)約”良好氛圍。
（三）加強節(jié)能制度建設。
1、建立能耗統(tǒng)計和報告制度。落實專人按規(guī)定要求如實記錄能耗計量原始數(shù)據(jù)，建立統(tǒng)計臺賬，并及時做好各項能耗報告工作。
2、建立能源消耗定額管理制度。
3、建立節(jié)能工作目標管理責任制和考核評價制度。
（四）加強節(jié)能監(jiān)督檢查。
節(jié)能領導小組要加強對各單位節(jié)能的經常性檢查。對違反規(guī)定用能造成能源浪費的，責令限期改正；逾期不改正的，予以通報，并根據(jù)有關規(guī)定對負責人依法給予處分。
街道團工委工作計劃篇十八
工作計劃網發(fā)布街道2019年工作計劃范本模板，更多街道2019年工作計劃范本模板相關信息請訪問工作計劃網工作計劃頻道。
（一）工作思路。
在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，深入學習黨的xx大和xx屆三中、四中全會精神，認真總結黨的群眾路線教育實踐活動經驗，圍繞打造“城北工業(yè)新區(qū)、商貿物流新區(qū)、體育文化新區(qū)”三大目標，迎難而上，搶抓機遇，以城市建設和重點項目入駐實施為驅動，切實加大太和片區(qū)開發(fā)力度，創(chuàng)新社會管理和城市建管新模式，深入拓展社區(qū)建設，塑造“麒麟北城魅力太和”新形象。
一是深入推進黨的建設。在加強黨的`隊伍建設、組織建設、廉政建設的基礎上，認真總結黨的群眾路線教育實踐活動好的經驗做法，繼續(xù)把服務發(fā)展、服務民生、服務群眾、服務黨員作為街道各級黨組織的工作重心，全力推進服務型黨組織建設，服務好重點項目，服務好人民群眾。
二是深入推進項目建設。以太和山片區(qū)整體開發(fā)為龍頭，重點加強萬宇國際二、三期、麒麟物流、祿源物流、小坡小學等重點項目建設推進力度，推動項目早建設、早建成、早見效，拉動和輻射帶動周邊發(fā)展。同時，借力重點項目落戶實施和城市建設，改善群眾的居住和后續(xù)發(fā)展條件，推動固定資產投資增幅任務圓滿完成。
三是深入推進作風建設。全面落實好中央“八項規(guī)定”和省市區(qū)“十項規(guī)定”要求，加大督查問責力度，全面鞏固軟環(huán)境建設成果，狠抓已建立完善的學習、會議、“三重一大”等制度落實，用制度管人管事，用制度保障作風建設深入持久扎實地開展。進一步強化首問負責制、辦結制、一線工作法、工作倒逼制、績效考核制、責任追究制，以一流的服務贏得群眾的肯定和認可。
四是深入推進“四城聯(lián)創(chuàng)”。按照上級的決策部署要求，緊扣創(chuàng)建內容標準和時序進度要求，切實加強組織領導、宣傳發(fā)動和機制創(chuàng)新，確保實現(xiàn)創(chuàng)建標準不降、內容不減、進度不拖，成效明顯，努力打造太和新形象。
五是深入推進社區(qū)建設。進一步完善便民服務網絡，規(guī)范服務內容和方式，繼續(xù)做好城鄉(xiāng)居民最低生活保障工作、城鄉(xiāng)困難人群幫扶、失地農民幫扶、零就業(yè)家庭和新增勞動力就業(yè)、公共醫(yī)療衛(wèi)生、計劃生育等公共服務，圓滿完成上級下達的各項指標任務。加強矛盾糾紛調處、排查力度，及時化解項目建設和發(fā)展可能引發(fā)的不穩(wěn)定因素，把矛盾和問題化解在基層。全面落實安全生產責任，確保安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定。
六是深入推進廉政建設。根據(jù)形勢任務發(fā)展要求，精心組織開展黨風廉政教育和警示教育，不斷創(chuàng)新完善各項監(jiān)管機制，繼續(xù)加大“三資”管理和“三務”公開，不斷完善督查問責機制，使街道各級組織預防和懲治腐敗體系建設更加規(guī)范、全面、有效，讓各級黨員干部不敢貪、不能貪、不想貪。