申請代理組長申請書范文(15篇)

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    學習經(jīng)驗的總結對于提高學習效果和方法的調整非常重要,我們應該及時總結學習的經(jīng)驗和教訓??偨Y不僅要注意結果,還要關注過程,分析原因和產(chǎn)生的影響。以下是一些優(yōu)秀作品的欣賞和評析,希望能夠啟發(fā)您的創(chuàng)作靈感。
    申請代理組長申請書篇一
    尊敬的車間領導:
    您好!
    我是__,在我們車間已經(jīng)工作兩年了,做組長也有一年的時間了,我真的是感覺收獲很多,對于的成長很大,工作當中這些都是我需要去認真對待的,現(xiàn)在我也一直都在調整好自己的心態(tài),有一個非常的好的狀態(tài),每天工作的時候都是非常的認真的,但是這段時間以來我頻頻的出現(xiàn)問題,盡管我是非常認真的在工作,還是避免不了這樣的情況,很多時候我都是沒有做好這些,我感覺自己是真的做不好這些事情,沒有做好自己的工作,這讓我感覺很難受,在一些事情上面沒有認真的去落實好這些,我現(xiàn)在還是非常自責的,所以跟您來辭職,我需要給工作一個交待。
    不是我不喜歡這份工作了,而是我感覺自己這么下去還是不行的,需要保持好的心態(tài),我一直都非常在乎這些,在工作當中我也需要用心的去做好相關的事情,這本身就是一個比較復雜的東西,我還是比較認可的,當然在這個過程當中我所積累的還是比較多的,在這里我沉淀了很多,這些工作上面的經(jīng)驗足夠我在未來受益匪淺,也會讓我一直堅定不移的走下去,由于這段時間我工作上面一直都是出現(xiàn)問題,現(xiàn)在我真的是沒有辦法繼續(xù)這么消耗自己的時間了,我更加是不希望這樣的狀態(tài)一直發(fā)展下去,對我對工作這都是不利的,我當然不允許這樣的情況發(fā)生,我真的是需要調整好心態(tài),用一個穩(wěn)定的心態(tài)去追求自己的想要的東西,這些都是一定的,也是一個基礎。
    我在車間做組長的這一年時間里,讓我學習太多太多了,讓我有了這個機會鍛煉自己,我是非常相信我哦能夠做好這么一份工作,我也一直都在努力的落實好相關的工作制度,有些時候就是保持好的心態(tài),這也是我一直以來都需要去清楚的一件事情,我不能因為個人的原因就做不好這些,現(xiàn)在我總是在工作當中出問題,我實在是不好意思的繼續(xù)工作下去了,也不希望因為我給給工作造成不便,這實在是讓我難受,所以現(xiàn)在我必須去重視這件事情,跟您提出辭職我沒有后悔,因為我現(xiàn)在也沒有好的心態(tài)去工作了,這是一個大問題,所以早點認識到這些也是非常有必要的,真的很感激這兩年來在__這里的經(jīng)歷,讓我一路前行不畏將來,也感激每一個幫助我的同事,讓我有一段這么美好的工作經(jīng)歷,請您批準我的辭職。
    此致
    敬禮!
    辭職人:
    20xx年xx月xx日
    申請代理組長申請書篇二
    尊敬的校團委領導:
    你們好!我是錦州商務職業(yè)學院管理系08級房地產(chǎn)經(jīng)營與估價專業(yè)的學生。因為熱愛大學生活,熱愛學生活動,希望通過組織社團為我校的學生社團活動的發(fā)展貢獻自己一份微薄之力,也想更好的為錦商院的同學服務并在此過程中鍛煉自己的綜合素質,為將來就業(yè)做好充分而有效的準備。因此向校團委遞交此社團申請書。
    啟發(fā):
    大學校園是學術的天堂,因為她的博愛,給了我們在校大學生無拘無束的生活,和自由發(fā)展的空間。大學是通向社會的最后一個驛站,畢業(yè)后我們就要真正踏上自力更生的人生之路。而單純的大學生活無法教會我們更多的社會生存技能,所以當代大學生急需要一個鍛煉成長,為適應社會需求完善自我提高自己的平臺,從而使自己的能力發(fā)展符合社會上用人單位的要求,為我們大學生踏上人生道路提供一次充電學習的機會。只有積極的人生態(tài)度才會有積極地人生;才有幸福的生活;才能享受生活的樂趣。
    我們錦商院也為此成立了很多學生社團,他們個具特色,為豐富我們的大學生活做出了很多貢獻,同時因為有校團委的大力支持和嚴格管理,使我們學校的社團活動得以順利開展和蓬勃發(fā)展,也使得我們對社會的認識更加完善,提高了自身的能力,我深深地被社團活動的魅力所吸引。于是我經(jīng)過認真而周密的思考,在和幾位志同道合的同學商議之后,我們決定一起把我們自己的社團活動搞起來。
    所以我們決心成立藍海人社會實踐協(xié)會。
    藍海人社會實踐協(xié)會(簡稱:藍海人協(xié)會)
    近年來,大學生難就業(yè)成為不爭的事實。一方面在學生為就業(yè)叫苦連天的時候,另一方面社會上的企業(yè),各用人單位也在抱怨應屆大學生的綜合素質差,知識結構不合理等等,企業(yè)也在為找不到合適自己的人才而苦惱。這是個市場經(jīng)濟高速發(fā)展的時代,身為一個大學生再也不能兩耳不聞窗外事一心只讀圣賢書,我們只有與時俱進,朝著社會對人才的要求目標努力,把自己培養(yǎng)成一專多能的實用復合型人才。只有這樣我們畢業(yè)后才能更好得為社會主義現(xiàn)代化建設服務,才無愧于中國當代大學生的稱號。為了實現(xiàn)這個目標,我們成立藍海人社會實踐協(xié)會,幫助更多的同學進步,為提高我校學生的社會競爭力貢獻自己一點微薄的力量。
    嚴格按照錦商院團委與院學生會的社團管理規(guī)定籌辦成立,不折不扣地執(zhí)行我院社團管理規(guī)定的各項要求,以服務會員、豐富我校大學生業(yè)余文化生活而努力,配合院團委與學生會,共同建設我院積極、上進、和諧的社團文化,辦出自己的特色,辦出自己的水平。我們的社團就是要喚起同學們的激情,讓他們更好的發(fā)揮其自身的主觀能動性,幫他們把好的創(chuàng)意想法付諸行動。我們的口號是“抉擇 只為確定路向;努力 只為實現(xiàn)夢想!”
    互助、互愛、團隊合作、超越自我,挑戰(zhàn)極限。
    天行健,君子以自強不息,地勢坤,君子以厚德載物。
    藍海人協(xié)會一切皆有可能;藍海人協(xié)會越磨越鋒利;藍海人協(xié)會永不止步。
    我社團組織機構設置入下:
    指導老師若干名,由與我社團性質相關的專業(yè)老師擔任,為我社團提供指導。 社長一名,制定發(fā)展方針、目標、計劃,對下屬部門的'活動計劃、方針、討論是否具有合理和可行性,并對各部門的活動進行領導。
    副社長一名,輔助社長工作。
    宣傳部(主要負責活動的宣傳工作)
    外聯(lián)部(主要負責社團對外的聯(lián)系等)
    財務部(負責管理和監(jiān)督社團各種財務收支活動)
    策劃部(也可叫創(chuàng)意部主要負責各個活動項目的策劃工作)
    活動組織部(根據(jù)策劃部的方案開展具體組織工作)
    我社團總人數(shù)計劃本學期達到10—30人,下學期計劃發(fā)展50—100名會員。
    我社團活動經(jīng)費主要有以下來源
    1、會費收入
    2、校外企業(yè)贊助費用
    3、社團內部由部分個人籌集的費用。等等。
    為了豐富我校學生業(yè)余生活,我社團將不定期開展以下活動:
    1、定期舉行社員大會,集思廣益,大家一起討論社團的發(fā)展和活動組織問題,各抒己見。
    2、培訓:不定期進行面試工作技巧、職場禮儀、知識技能、領導能力、團隊管理等多層次的培訓。
    3、積極投身社會青年志愿者活動,利用節(jié)假日為病老孤殘群體提供無償服務,對社員進行感恩教育。深入貧困山區(qū)為那里的學生進行義務服務。
    4、組織會員參與社會實踐。
    5、鼓勵和支持大學生創(chuàng)業(yè)。
    6、與遼西地區(qū)中小型企業(yè)建立長期的合作關系,為我院學生提供社會實踐基地,提高我院學生社會競爭力。
    7、與錦州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)各中小型企業(yè)建立合作關系,組織社員進行實地參觀學習。
    8.講座,由我社團內部具備一定經(jīng)驗和能力者給大家做經(jīng)驗分享,另外,不定期邀請社會上的成功人士來為會員做報告演講。傳到授業(yè)解惑!
    9、邀請省內知名公司管理人員來我校舉辦模擬人才招聘會,并針對招聘會中出現(xiàn)的各種問題作以講解和指正。
    10、定于每屆納新后邀請優(yōu)秀大學畢業(yè)生講解如何度過三年大學生活;邀請專業(yè)人士為我們講解專業(yè)知識。
    11、 定期舉行與其他高校的同類社團的聯(lián)誼活動。
    申請加入本社團的會員,必須具備下列條件:
    1、具有錦州商務職業(yè)學院正式學籍
    2、遵守校規(guī)校紀
    3、承認本社團章程;
    4、接受本社團的領導
    5、真正想認識社會并熱衷于社會實踐活動
    會員入會的程序是:
    1、提出入會申請;
    2.填寫入會表格;
    3、接受入會面試;
    4、發(fā)給會員證。
    會員享有以下權利:
    1、本社團的選舉權、被選舉權和表決權;
    2、參加本社團的活動;
    3、獲得本社團服務的優(yōu)先權;
    4、對本社團工作的批評建議權和監(jiān)督權;
    5、對本團財務的知情權
    6、入會自愿、退會自由;
    會員履行下列義務:
    1、執(zhí)行本社團的決議;
    2、維護本社團的合法權益;
    3、原則上參與社團每次社會實踐活動;
    4、按規(guī)定交納會費;
    5、向本社團反映情況,提供有關資料;
    6、按時參加社團的會議
    會員退會應書面通知本社團,并交回會員證。
    會員如有嚴重違反社團章程的行為,經(jīng)社團執(zhí)行機構會議表決通過,予以除名。 藍海人社會實踐協(xié)會,是我步入大學生活以來成立的第一個社團,雖然組織經(jīng)驗少,個人能力有限,但我相信,在我院團委、院學生會的支持幫助下,在我們協(xié)會籌備人員不懈的努力下,我們的藍海人協(xié)會一定會很快成立并發(fā)展起來,我們有理由相信,隨著我們藍海人社會實踐協(xié)會的成立,我們學校的社團活動定會得到新的發(fā)展。我愿以我百倍的熱情和激情,努力管理好社團,服務好會員。
    此申請書如有不足之處還望老師給予幫助指正!萬分感謝!望您盡快給予批準。
    此致
    敬禮!
    申請人:藍海人社會實踐協(xié)會
    張馨月
    申請代理組長申請書篇三
    尊敬的xx人力資源主管:
    我于xx年3月25日成為公司的試用員工,根據(jù)公司的需要,目前擔任采購專員一職,負責成本部采購管理中的相關工作。到今天3個月試用期臨近結束,遵照公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為公司正式員工。
    我的主要工作可以總結如下:
    在供應商普遍生產(chǎn)多種產(chǎn)品的基礎上,只看他的宣傳資料就能確定出主打產(chǎn)品,按要求歸類,制作出具有各種衡量標準的表格并細化登記,要耗費一定的時間和精力,采購人員要給與一定的重視。
    正式啟動采購管理程序前,書寫申請或請示上報主管領導;和其他部門有工作聯(lián)系時,制作工作聯(lián)系單;建立接收和發(fā)放文件登記表,及時對流入流出本部門的文件或相關通知作詳細記錄;跟隨部門經(jīng)理進行工地、材料供方實地考察,切實做好考察報告;參加我部門有關會議,會后整理出會議紀要,做好留痕工作。以后開展招標采購工作,繼續(xù)按部門經(jīng)理安排參與相關程序,努力做好文字方面的工作。
    因為成本部相關的貫標文件牽涉到兩個或多個部門之間接口的工作,難以短時間將其按上級公司要求做好,所以,只能一遍遍的仔細閱讀,一次次的揣摩修改,再逐段逐字的檢查,接著繼續(xù)完善其內容和格式,盡自己最大努力把它做好。
    由于正常上班時間忙于學習貫標文件,按要求做上述所列舉的業(yè)務工作。我主要利用業(yè)余時間認真做了內審員測試題。
    認真學習貫標文件,留意核對部門經(jīng)理所做的工作是否符合公司體系iso文件要求,如果和文件要求有偏差,及時提醒他,以免出現(xiàn)錯誤。如果我部門經(jīng)理工作繁忙,遵照要求寫出本部門的周工作動態(tài)和計劃。
    在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,我還有很多事情做的不夠完善,比如公文寫作、采購業(yè)務方面工作、建筑知識理解深度、事情輕重緩急定位等等。但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝x總、y經(jīng)理、 xxx對我的指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
    為了實現(xiàn)自己立足城市、穩(wěn)步發(fā)展、孝敬父母、幫弟輔妹的愿望。也為了在公司中作出更大的貢獻。除了做好自己的本職工作外,我要給自己提出更高的要求。做一份長遠的職業(yè)規(guī)劃,把通過職業(yè)經(jīng)理人考試納入其中,考取建筑類中級職稱,拿到建筑造價師證囊括其中,近期要做的是參加自學考試爭取兩年半獲得建筑類本科文憑。注重全面發(fā)展,提高自身素質,盡快報輔導班學習二胡、嗩吶、葫蘆絲演奏,加強練習,提高自己唱歌、溜冰、滑旱冰、打籃球、打羽毛球的技術。雖然每天挺辛苦,有些勞累,有時沒顧上摘掉眼鏡就進入了夢鄉(xiāng),時常夢到身在農(nóng)村年過半百父母的兩鬢白發(fā),期望的眼神;天真可愛、打鬧玩耍的侄子和外甥。我就能克服種。種困難、干勁十足!
    在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。
    申請人:xxx
    20xx年xx月xx日
    申請代理組長申請書篇四
    敬愛的車間領導:
    您們好!我是門窗車間xx望通過這次競選能夠活的班組長職位。
    首先,我認為,班組長本身就是一個班組的'領頭羊,一件事情,班組長做好了,把頭帶好了,底下的員工就會跟著他的步伐,去努力完成領導們留下的任務。如果我當選了班組長,我會盡力去做好一只領頭羊,讓他們在我的帶領下努力工作,去用心工作。
    另外,作為一個班組長,必須嚴格律己,以身作則,這樣有些制度才能有效的約束其他員工。我認為,一個遵守紀律、律己作則的班組長才有資格去管理其他人。如果我當選了班組長,我一定努力做好我應該做的事情,嚴格律己,以身作則,做一個有資格管理其他人的班組長。
    如果我當選了班組長,我將以嚴、細、實的工作態(tài)度,學習運用先進技術,總結經(jīng)驗,并在同類產(chǎn)品推廣高效加工方法和經(jīng)驗,并開展合理化建議,加工革新,技術改進,推動小組各成員技術技能以及產(chǎn)品質量更上一層樓?,F(xiàn)場管理方面,我將全面貫徹公司推行的5s管理體系,場內的人、設備、原料、成品進行有效的綜合控制,營造高效、有序、舒適的工作生產(chǎn)環(huán)境。
    如果我在本次競選中有幸勝出,我將不負領導和各位同事的厚望,充分發(fā)揮個人長處,貫徹落實并圓滿的完成領導交給我小組的每項任務,以昂揚的工作態(tài)度和高度責任心投身到工作當中,以使小組在今后各方面有所突破,更上一層樓。
    特此申請,望各位領導予以批示。
    xxx
    20xx年xx月xx日
    申請代理組長申請書篇五
    尊敬的領導:
    1、我認為自己工作負責,能嚴格要求自己,工作踏實,愛自己的工作崗位,愛自己的專業(yè)。
    2、能熟練掌握泌尿外科的??谱o理常規(guī),有豐富的臨床護理經(jīng)驗,能對急危重癥病人進行有效搶救。
    3、靜脈穿刺成功率高,病人滿意。
    4、根據(jù)病人的文化層次,年齡的不同,對疾病的理解不同,掌握患者的心理狀態(tài),情緒變化,針對性的與患者交流、溝通、進行心理護理。
    申請人:xx
    xx年xx月xx日
    申請代理組長申請書篇六
    總經(jīng)理:
    您好!
    由于前任iqc組長***離職,品質課iqc組長一職出現(xiàn)空缺。為了做好人員的銜接以及夯實品質隊伍,品質課于20xx年5月招收***為預備組長。該員工為中專學歷并具有豐富的工作經(jīng)驗,在入職后的第二個月后即獨立擔當起iqc組長之職,協(xié)助品質工程師處理iqc小組內的日常事務,其能力完全勝任iqc組長的任職需要。特申請從9月份起升為iqc組長。
    邊明歡的優(yōu)點:
    1.做事認真、負責、原則性強。
    2.工作條理清晰,具有良好的組織協(xié)調能力,在平時的工作中iqc小組內的分工進行合 理的安排,能夠保質保量的完成領導交代的工作。
    3.善于學習,能夠很快的熟悉并掌握相關的知識及技能。
    4.具備良好的團隊意識,善于向團隊其他成員傳授自己的工作方法和經(jīng)驗。 以上,望來總經(jīng)理給予考慮,期盼批準。謝謝!
    申請代理組長申請書篇七
    尊敬的公司領導:
    您們好!
    首先祝公司在新的一年中蓬勃發(fā)展,取得更加優(yōu)異的成績;祝愿公司上下所有領導和員工身體健康,萬事如意!我為能在xxxxxxxx工作過感到無比的榮幸和自豪,我會懷念在這里的每時每刻,感謝公司給了我這么一個機會。在公司這一年多里,公司領導和周圍同事給了我無比的照顧和關懷,讓我深切的感受到了公司倡導的人情化管理給我們帶來的親切和溫馨。我深信,公司將沿著通往勝利彼岸的高速軌道飛速前進,將一如既往的在xxx領域領航!
    我是06年初帶著滿身激情來到北京的,原打算在我們偉大的首都能有一番作為,現(xiàn)在看來這些遠大抱負都將離我遠去了。也許我是一個弱者,不能去面對困難與挫折,沒能很好的預料到即將到來的暴風雨,以至于現(xiàn)在讓我措手不及,不敢面對,面對重重壓力,我只能選擇逃避。畢竟我不單單是我,我還有我的家庭,有我的父母和妻子,我不能太過于自私,不能為了自己的事業(yè)而忽略了他們的感受。一切的理想和抱負都是過眼云煙,在這繁忙的首都我終將迷失方向?;丶疫^著一份安靜平和與世無爭的生活也許是我最好的選擇。在家里我能照顧我年邁的雙親,能和妻子相濡以沫恩恩愛愛,能很好的養(yǎng)育我的孩子們,但是在北京這一切都無法做到,面對瘋漲的房價,高額的房租,攀升的物價,想在北京安個家永遠只是那些被上帝寵壞了的人所能實現(xiàn)的,而我只能癡心妄想。我不想眼睜睜的看著自己的雙親老去,而自己不能很好的盡到做兒子的職責,不想忍受等我有所成時子欲養(yǎng)而父不在的那種痛苦;我不想看著妻子和我在北京居無定所,瓢潑不定的一天天老去,這會讓我一輩子永遠愧對我的妻子;我不想讓我的孩子在剛出生時就不知道他的爸爸在哪,不想讓他成為時下最為關注的留守兒童,如果不能盡到一個父親的責任,我會永遠對不住我的孩子。所有這一切讓我不得不重新考慮自己的人生,我想我最好的選擇就是回家,雖然那會讓我留下終生的遺憾,但是我想做一個好兒子,好丈夫,好爸爸比什么都更重要,況且回家我照樣可以有自己的一番事業(yè),是金子到哪都會閃光。
    這段時間,我會把自己負責的xxxx項目那塊很好的完成,會把自己的活交接完畢。如果我的離去給公司帶來了好多不便,我表示萬分的歉意,希望公司領導考慮考慮我的實際情況給予理解。我真誠的懇請公司領導批準我的辭職申請,在這里我表示衷心的感謝,同時祝愿公司不斷壯大發(fā)展!
    此致
    敬禮
    申請人:
    20xx年xx月xx日
    申請代理組長申請書篇八
    尊敬的各位領導:
    我是噴印部品檢組組長唐勇,在20xx年的4月,有幸進入公司工作,首先感謝公司給了我這樣一個施展能力的機會。
    進入公司后,我主要負責噴印部的品質工作,主要內容如下:負責生產(chǎn)首件的確認;現(xiàn)場品質狀況的跟進;異常的反饋與處理;機殼套裝機測試:品質人員的培訓與工作協(xié)調;上級交辦的其它事項等。在過去的一年,我?guī)ьI本小組成員按照以下的思路開展工作:
    1.努力確保來料品質和出貨品質的達成;在制程檢查方面,做好半成品抽檢,尤其是單色色差問題的檢查,提前預防批量性不良流入下工序。
    2.嚴格按照“快”、“準”、“狠”的要求,努力做好各項品質工作。“快”就是處理問題的速度快,不拖延,不積壓?!皽省本褪且獓栏癜礃藴蕶z查,嚴格按品質流程做事?!昂荨本褪菆猿帧叭弧痹瓌t,做到不放走一個不良品。
    3.做好各項產(chǎn)品測試和記錄工作,包括保護套裝機測試和油漆性能測試,其記錄由文員匯總。發(fā)現(xiàn)問題,立即通報相關責任人員處理。
    4.及時完成新款水貼紙的打樣和送去摩派管理部確認的工作;及時完成新產(chǎn)品開發(fā)相關測試任務和品質測試報告整理;100%完成上級交辦的'工作任務。
    5.針對客戶反饋的問題點,認真做好制程和出貨檢查,努力將問題在本廠內處理。
    在20xx年,通過努力,我的工作得到了上級和相關領導的肯定,月度考核均達到a級;在與產(chǎn)線品質工作配合上,下半年以來產(chǎn)線滿意度均為10分;在降低客訴方面,客訴次數(shù)不斷下降,尤其在10月到11月連續(xù)兩月實現(xiàn)了零客訴的目標。
    基于以上工作表現(xiàn),特申請參加20xx年度優(yōu)秀組長評選活動,請上級領導審核。
    此致
    敬禮
    申請人:xxx
    20xx年x月x日
    申請代理組長申請書篇九
    :
    首先,我向各位
    領導
    提出辭職的請求表示深深的歉意。從xxx年x月份來到x縣xxx村工作以來,至今有快兩年時間,在這在這段時間的工作當中,有過面對困難時的彷徨和苦累,也有過成功后的甘甜,是組織把我從一個還未邁出大學校門、不諳世事的`學生培養(yǎng)成為一名綜合素質較強的基層工作人員。在觀溝村擔任村主任助理的這段時間里,我得到了各位
    領導
    無微不至的關懷和同事的熱情幫助,度過了一段愉快、充實的時間。
    工作期間,由于自己所學專業(yè)的局限性,我在工作中深深感到自己相關知識的缺乏,但仍然感覺自己在工作上一直處于一個比較被動的局面,而作為我本身來講,做一名優(yōu)秀的xxxxxx一直是我的夢想,因此,我更希望從事與所學專業(yè)相關的工作。經(jīng)過再三的思考之后,我決定調整一下自己目前的狀態(tài),準備把自己置身于與xxx學相關的事務性工作中加強專業(yè)學習,為實現(xiàn)理想奠定一個良好的基礎。
    經(jīng)過近段時間的考慮并向
    領導
    匯報情況之后,我決定辭去x縣xxxx鎮(zhèn)xxx村村主任助理這一職位。
    在此,我感謝縣委組織部和xxx鎮(zhèn)以及xxx村的
    領導
    曾經(jīng)
    提供
    給我學習和成長的機會。在各位
    領導
    的關心和同事們的指導幫助下,我學會了很多做人、做事的道理,這將是我一生受用不盡的寶貴財富,在此我表示衷心的感謝。
    最后,我為我的辭職給單位帶來的諸多不便深感抱歉,并請各位
    領導
    諒解我的處境,再一次致謝。
    辭職人:xxx
    20xx年xx月xx日
    申請代理組長申請書篇十
    尊敬的老師:
    首先很高興也很榮幸有機會來申請團隊組長這一職務,說實話團隊組長這一職務很重要,其任務也更重要。一個團隊不論大小都應當具有一種精神,一種團結拼搏,自強不息,互幫互助的團隊精神,而這種具有凝聚力的團隊精神,很大程度上取決于團隊組長,所以說團隊組長之重要。而今日我之申請團隊組長成則矣,不成也則矣,因為我始終堅信“能者居之,不能者則學之”這一原則,有能力然后你就勝任,沒能力就應當向能者學習,爭取機會更好的提高自己,爭取也能成為能者。
    然后,我具體闡述一下我對團隊的認識以及咱們團隊具體的一些計劃和措施,希望能對咱們團隊有些許的幫助。一個團隊不是僅靠團隊組長就能完成的,而是需要每個成員的共同努力,因為團隊是大家,大家才是團隊,這時候團隊組長一定要1尊重、關心、真誠對待每位成員,也就是搞好人際關系,2幫助團隊成員提高各人綜合能力,因為每個人都想得到提高,3爭取努力創(chuàng)造好的工作環(huán)境,給予他們同等付出匹配的回報,尤其是處理好毎個人的利益分配,4以身作則,要有一定的說服力,在重大決策上,要求同存異。做到以上幾點我想團隊成員互動協(xié)作,量化工作效率提高,團隊精神加強也就不成問題啦。在團隊長方面坦白的說我做的不是很好,有時候很缺少團隊帶頭人那種武斷和強勢,那種氣勢,這一點我還是承認的,我想我以后會改變這些問題,爭取提高的。
    在人員選拔上,我個人始終認為能者居之,盡管我們現(xiàn)在已有了固定的人員,和將要擬定的團隊,但是我還是認為我們應當汲取一些新生力量,尤其是個人能力強的,我們可以推薦或者引薦一些有能力的人為我們共建中心所服務,具體通過面試、筆試、以及能力測試來考核她,也可在大一新生時招收一些大二的代理輔導員,以便于我們更好的宣傳,讓能者居之,不能者退職這一原則貫徹到每個人,以增加他們的競爭力,更好的為咱們共建中心服務,具體的措施由組長來決策,向上申請推薦或撤銷某人做決定時必須經(jīng)老師給予指示,否則容易造成團隊人心不齊。
    在團隊組合這塊,我個人提倡女多男少,一方面根據(jù)咱們學校的實際情況,女多男少這方面好做宣傳,另一個原因是一個團隊女多男少的話團隊不容易產(chǎn)生紛爭,而團結起來的話比男多女少的團隊更積極更有凝聚力,在一些問題的討論、建議及女生對新生的親和力來說女多男少不失為一個很好的選擇。
    在關于發(fā)傳單與招生我有一個建議,就是把固定的5人發(fā)發(fā)展為團體發(fā),到時候把所有人統(tǒng)一整合,然后分成四個團隊,然后團隊增加一個任務就是發(fā)傳單,這相比5人來說有諸多好處.
    1、人發(fā)任務量大,個人很累
    2、還就是工資固定,容易產(chǎn)生惰性,易只管發(fā)不管別的
    3、單人發(fā)容易與團隊產(chǎn)生糾紛,(這個糾紛肯定存在,因為有利益就有糾紛)
    在具體的招生計劃上我有如下幾點建議
    2、接下來,就是團隊做戰(zhàn)啦,各個團隊負責自己的各個系,到宿舍到班級開始宣傳,這時候宣傳單可以提前發(fā)也可以同步發(fā),要是到班的話,大二代理輔導員這塊,咱們共建中心可以在開學后具體抽個時間,把各個系的大二代理輔導員都聚起來,簡單的開個會,然后到時候給他們些看得著的利益估計就成,可以讓他們從側面烘托宣傳一下咱們共建中心是不錯的選擇,到時候我們到班的話也可以很好的做好工作,互利雙贏,這個肯定行。
    3、在次期間,咱們的宣傳力度要適度加大一點,宣傳單照樣不間斷的發(fā),咱們共建中心也可以投資一些活動,在活動中宣傳咱們共建中心。以上幾點僅是個人觀點,如若采用,固然很好,倘若不是也沒啥,這說明我還要好好學習,總而言之希望能為咱們團隊有所幫助。
    最后我想說的就是團隊組長倘若申請成功,固然很好,如若不行,也沒什么,只能說明我能力欠佳,我一定會好好學習繼續(xù)努力地,到時只希望老師能把我安在一優(yōu)秀組長那就成,這樣我就可以向他好好學習,總之,爭取讓咱們團隊更加積極。
    申請人:xxx
    20xx年xx月xx日
    申請代理組長申請書篇十一
    尊敬領導:
    本人左xxx年6月進廠,先在搬運組做一名搬運工,在進廠兩個月后應聘生產(chǎn)線電工,在ab線工作一年多因外圍電工需要電工,領導考慮本年齡大一點做事也比較沉穩(wěn),做外圍比較合試就被安排到外圍電工學習高壓并工作到現(xiàn)在。
    現(xiàn)外圍電工因工作,人員的調動,工廠規(guī)模的加大需一名組長一名。本人自覺得對本廠各配電系統(tǒng)熟悉,工作能力也比較強,在做事上也不斤斤計較,在團結同事方面也比較好,只是在語言表達上差了一些,還望領導能能給我這個機會鍛煉自己,我會把我繼續(xù)發(fā)揚我的長處,努力提高語言上的技巧。把外圍電工的工作做得更好。
    外圍電工xx
    xxxx年9月21日
    申請代理組長申請書篇十二
    尊敬的校領導:
    首先我要感謝學校領導多年來對我的支持、關心、信任與肯定。同時,我也很抱歉此時不得不向學校提出對于英語教研組組長一職的辭職。由于我的辭職會給學校帶來的不便,我向學校領導說一聲對不起。自x年接任英語教研組組長職務以來,本人兢兢業(yè)業(yè),盡心盡責,全力把英語教研工作做到最好。五年來,忙碌中感受充實,辛苦中體驗甘甜。在校領導的關心和支持下,在全組教師的積極配合下,各項目標和任務都井然有序地完成。
    然時移事易,一切皆在發(fā)展變化。由于多種原因,本人精力已大不如從前,能夠投入到教研工作的`時間也漸漸減少了。每每想到自己沒有盡到教研組長的責任,我都會深感內疚。我對不起學校的培養(yǎng)與信任。所幸本組中堅力量已茁壯成長,青年教師們不管是在教學方面,還是在各級大賽中,都屢獲佳績。相信他們能夠把本組建設的更有活力、更加強大。
    希望領導能同意我誠懇的請求,把機會留給年輕而又富有活力的新人。最后,祝愿我校英語組蒸蒸日上!
    此致
    敬禮!
    申請人:xxx
    20xx年xx月xx日
    申請代理組長申請書篇十三
    尊敬的老師:
    首先很高興也很榮幸有機會來申請團隊組長這一職務,說實話團隊組長這一職務很重要,其任務也更重要。一個團隊不論大小都應當具有一種精神,一種團結拼搏,自強不息,互幫互助的團隊精神,而這種具有凝聚力的團隊精神,很大程度上取決于團隊組長,所以說團隊組長之重要。而今日我之申請團隊組長成則矣,不成也則矣,因為我始終堅信“能者居之,不能者則學之”這一原則,有能力然后你就勝任,沒能力就應當向能者學習,爭取機會更好的提高自己,爭取也能成為能者。
    然后,我具體闡述一下我對團隊的認識以及咱們團隊具體的一些計劃和措施,希望能對咱們團隊有些許的幫助。一個團隊不是僅靠團隊組長就能完成的,而是需要每個成員的共同努力,因為團隊是大家,大家才是團隊,這時候團隊組長一定要1尊重、關心、真誠對待每位成員,也就是搞好人際關系,2幫助團隊成員提高各人綜合能力,因為每個人都想得到提高,3爭取努力創(chuàng)造好的工作環(huán)境,給予他們同等付出匹配的回報,尤其是處理好毎個人的利益分配,4以身作則,要有一定的說服力,在重大決策上,要求同存異。做到以上幾點我想團隊成員互動協(xié)作,量化工作效率提高,團隊精神加強也就不成問題啦。在團隊長方面坦白的說我做的不是很好,有時候很缺少團隊帶頭人那種武斷和強勢,那種氣勢,這一點我還是承認的,我想我以后會改變這些問題,爭取提高的。
    在人員選拔上,我個人始終認為能者居之,盡管我們現(xiàn)在已有了固定的人員,和將要擬定的團隊,但是我還是認為我們應當汲取一些新生力量,尤其是個人能力強的,我們可以推薦或者引薦一些有能力的人為我們共建中心所服務,具體通過面試、筆試、以及能力測試來考核她,也可在大一新生時招收一些大二的代理輔導員,以便于我們更好的宣傳,讓能者居之,不能者退職這一原則貫徹到每個人,以增加他們的競爭力,更好的為咱們共建中心服務,具體的措施由組長來決策,向上申請推薦或撤銷某人做決定時必須經(jīng)老師給予指示,否則容易造成團隊人心不齊。
    在團隊組合這塊,我個人提倡女多男少,一方面根據(jù)咱們學校的實際情況,女多男少這方面好做宣傳,另一個原因是一個團隊女多男少的話團隊不容易產(chǎn)生紛爭,而團結起來的話比男多女少的團隊更積極更有凝聚力,在一些問題的討論、建議及女生對新生的親和力來說女多男少不失為一個很好的.選擇。
    在關于發(fā)傳單與招生我有一個建議,就是把固定的5人發(fā)發(fā)展為團體發(fā),到時候把所有人統(tǒng)一整合,然后分成四個團隊,然后團隊增加一個任務就是發(fā)傳單,這相比5人來說有諸多好處。
    1、人發(fā)任務量大,個人很累。
    2、還就是工資固定,容易產(chǎn)生惰性,易只管發(fā)不管別的。
    3、單人發(fā)容易與團隊產(chǎn)生糾紛,(這個糾紛肯定存在,因為有利益就有糾紛)。
    4、如果團隊組合的話,團隊在固定那幾個系的情況下成員可以輪流發(fā),而且管那幾個系發(fā)那幾個系,這樣時間一長,就很容易與大一新生搞好關系,有啥不懂的也可以直接問,我們這樣或許可以間接的拓展業(yè)務量,宿舍這樣,班級也可以這樣。到時候具體工資成員可以按勞自由分配,也不會發(fā)生糾紛。
    5、這樣一來也可以減少共建中心的支出,更能提高利用率,是每個團隊成員都能積極調動起來,在業(yè)務量好的情況下都有錢掙,在業(yè)務量不好的情況下團隊成員也可以通過發(fā)傳單間接的增加一下收入,不容易懈怠,綜合所述,我個人認為將5人改為團體作戰(zhàn)更有利,也更有效。
    在具體的招生計劃上我有如下幾點建議:
    1、首先在新生開學那幾天把咱共建中心的牌子打出去,通過一些宣傳欄、海報、志愿者或者是條幅之類的讓大一新生知道咱們是干什么,知道咱們學校原來有這么一個培訓機構,前三天的宣傳只要達到這個效果就夠啦。
    2、接下來,就是團隊做戰(zhàn)啦,各個團隊負責自己的各個系,到宿舍到班級開始宣傳,這時候宣傳單可以提前發(fā)也可以同步發(fā),要是到班的話,大二代理輔導員這塊,咱們共建中心可以在開學后具體抽個時間,把各個系的大二代理輔導員都聚起來,簡單的開個會,然后到時候給他們些看得著的利益估計就成,可以讓他們從側面烘托宣傳一下咱們共建中心是不錯的選擇,到時候我們到班的話也可以很好的做好工作,互利雙贏,這個肯定行。
    3、在次期間,咱們的宣傳力度要適度加大一點,宣傳單照樣不間斷的發(fā),咱們共建中心也可以投資一些活動,在活動中宣傳咱們共建中心。以上幾點僅是個人觀點,如若采用,固然很好,倘若不是也沒啥,這說明我還要好好學習,總而言之希望能為咱們團隊有所幫助。
    最后我想說的就是團隊組長倘若申請成功,固然很好,如若不行,也沒什么,只能說明我能力欠佳,我一定會好好學習繼續(xù)努力地,到時只希望老師能把我安在一優(yōu)秀組長那就成,這樣我就可以向他好好學習,總之,爭取讓咱們團隊更加積極。
    申請人:xxx
    20xx年xx月xxx
    申請代理組長申請書篇十四
    尊敬的學校領導、老師、親愛的同學們:
    大家好!我是來自紀檢部的xx。
    我性格活潑開朗,處事沉著、果斷,能夠顧全大局。今天我很榮幸地站在這里表達自己由來已久的愿望:“我要競選學生會紀檢部部長?!?BR>    我在這里鄭重承諾:“我將盡全力完成學校領導和同學們交給我的任務,使學生會成為一個現(xiàn)代化的積極團體,成為學校的得力助手和同學們信賴的組織?!?BR>    我已經(jīng)在團委會紀檢部工作了近一年的段時間,從工作中,我學會了怎樣為人處世、怎樣學會忍耐,怎樣解決一些矛盾,怎樣協(xié)調好紀檢部各成員之間的關系,怎樣處理好紀檢部與其它部門之間的關系,怎樣動員一切可以團結的力量,怎樣提拔和運用良才,怎樣處理好學習與工作之間的矛盾。這一切證明:我有能力勝任學生會紀檢部部長一職,并且有能力把學生會發(fā)揚光大。
    假如我當上了學生會紀檢部部長,真正的做到“優(yōu)勝劣汰”,做到“日日清,周周結”,通過其部門的成員反應情況,指出部門成員在工作中的優(yōu)點和缺點,以朋友的身份與他商討解決并制定出下階段的。經(jīng)常與他們談心,彼此交流對生活、工作的看法,為把學生會工作做好而努力。作自我批評,自我檢討的活動,每月以書面材料形式存入檔案。我還將常常找各部門的成員了解一些情況,為作出正確的策略提供可靠的保證。還要協(xié)調好各部門之間的關系,團結一切可團結的力量,擴大學生會的影響及權威。
    假如我當上了學生會紀檢部部長,我將以“奉獻校園,服務同學”為宗旨,真正做到為同學們服務,代表同學們行使合法權益,為校園的建設盡心盡力。在學生會利益前,我們堅持以學校、大多數(shù)同學的利益為重,決不以公謀私。努力把學生會打造成一個學生自己管理自己,高度自治,體現(xiàn)學生主人翁精神的團體。我知道,再多燦爛的話語也只不過是一瞬間的智慧與激情,樸實的行動才是開在成功之路上的鮮花。
    我想,如果我當選的話,一定會言必行,行必果。
    此致
    敬禮!
    申請人:xx
    申請日期:20xx年11月5日
    申請代理組長申請書篇十五
    尊敬的領導:
    您好!
    感謝車間領導對我的信任!在這工作有六年了,現(xiàn)任輪輞副班長兼職團支部書記,任團支部書記四年,輪輞副班長也有一年了,學到了很多知識,也學會了做事先做人的道理。在此期間自學讀完了大學企業(yè)管理專業(yè),為了適應企業(yè)現(xiàn)代化管理,學習了計算機,現(xiàn)在已通過了國家職業(yè)資格四級的考試。非常感謝車間給予了我這樣的時機學習。雖然在輪輞線的管理和調整已經(jīng)根本掌握,但因各種原因,我決定向車間領導申請,辭去輪輞副班長兼職團支部書記職務。提出辭職我想了很久,要在車間自我提升及成長為獨擋一面的能手,是我一直向往的,但現(xiàn)在的環(huán)境下可能很難。我和班長的性格大家也應該都有所了解,在一起合作,工作很難開展?,F(xiàn)在班長和我的工作方法、工作態(tài)度大有分歧。工作上沒有溝通,班組管理現(xiàn)在很,也談不上管理,不知道班長是想從管理中抓生產(chǎn)還是從生產(chǎn)中抓管理,可現(xiàn)在兩項都沒有成績?,F(xiàn)在的.工作壓力很大,班長把很多自己份內的工作安排到我身上,不去做,影響了團結,去做的太多,自己太疲憊了。自己在二零零五年對焊崗位上因疲勞過度得了腰間盤突出,身體不是很好,現(xiàn)在很難在全心的工作。我也意識到了自己的個性,。雖然我的觀念是:人需要不斷的開展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得現(xiàn)在我還繼續(xù)在這個位置不會給班組帶來更好的成績。如果班組班長的思想不統(tǒng)一,很難成為優(yōu)秀的班組,介此,不如我主動離開,讓他自由的開展。
    我提交這份辭職報告以后,我還會不斷的學習,充實自己。我的工作崗位請領導分配,我一定會盡自己的努力,做好應該做的事。另外,希望領導批準,其實,離開這個副班長職務我很舍不得,原因自不用說明。謝謝!
    此致
    敬禮!
    辭職人:
    20xx年xx月xx日